Offres d'emploi à Le Sourd (02)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Sourd située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Sourd. 38 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Guise, 02 - LEME, 02 - VILLERS LES GUISE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Le Sourd

Offre n°1 : Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Vous serez en charge d'accompagner des familles avec des enfants de moins de 16 ans à charge, connaissant un événement perturbant la vie quotidienne (grossesse, maladie, séparation...) mais aussi dans la cadre de la protection de l'enfance. A cet effet, vous devrez aider la famille dans l'entretien courant du logement (ménage, repassage, ...).

Pour des besoins spécifiques, seules le candidatures des personnes titulaires soit du CAFAD, du DEAVS, du DEAES ou de la mention complémentaire "Aide à domicile" seront traitées.

Les frais de déplacement Domicile-Travail (jusqu'à la première famille de la journée) et le déplacement Travail-Domicile (à partir de la dernière famille de la journée) sont indemnisés.

Compétences

  • - Entretenir le linge
  • - Respecter la confidentialité des informations

Formations

  • - auxiliaire vie sociale (DEAVS, DEAES ou CAFAD) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AIDE FAMILIALE A DOMICILE

Offre n°2 : Agent d'élevage laitier (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - LEME ()

Le GAEC Guénard Démoulin est une exploitation polyculture élevage laitier de 330 hectares et 250 vaches laitières situé en Thiérache, dans l'Aisne. Il y a deux associés, cinq salariés permanents et deux salariés occasionnels.
Elevage atypique constitué de trois lots de vaches avec une salle de traite en 2*7 équipée de griffes ADF Milking, de l'identification à l'entrée de la salle de traite, d'un logiciel de gestion de troupeau, d'une porte de tri et d'une cage de contention motorisée. Les animaux sont sur aire paillée avec une alimentation principale à base d'ensilage d'herbe produisant environ trois millions de litres de lait.

Nous recherchons principalement un agent d'élevage laitier. Il s'agira de réaliser une partie des traites (2 à 4 par semaines), possibilité de réaliser une partie des buvées des veaux, possibilité de participer à la gestion du troupeau via le logiciel. La volonté d'effectuer des parages curatifs et préventifs est un plus (formation vétérinaire possible).

Nous sommes principalement à la recherche de personnes spécialisées, motivées et compétentes dans leur domaine. Bonne humeur, ponctualité, rigueur, dynamisme sont des qualités appréciées. La passion des animaux est indispensable. Débutant accepté avec formation production animale (Bac pro PA, CS lait, BTS PA) ou personne avec de l'expérience en élevage laitier.

Le planning est adapté aux contraintes familiales et privées. Rémunération attractive selon profil. Stage et apprentissage possible.

Compétences

  • - Dispenser les soins préventifs ou curatifs aux animaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Surveiller l'état de gestation d'un animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - élevage bovin (diplome agricole ou expérience) | Bac ou équivalent

Offre n°3 : ouvrier agricole en production légumière (h/f)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 02 - VILLERS LES GUISE ()

La Plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche un Salarié agricole H/F pour une exploitation de production de pommes de terre sur le secteur de Guise.

Vos missions :
- Préparer et entretenir les sols, ainsi que réaliser les semis et plantations.
- Participer aux différentes étapes de la culture des pommes de terre : entretien, fertilisation.
- Contribuer aux opérations de récolte, tri, stockage et conditionnement
- Connaissance de l'utilisation des machines agricoles et capacité d'entretien de premier niveau.

L'entreprise pourra adapter les différentes missions et accompagner le candidat afin de développer ses compétences.
Nous recherchons un candidat passionné par l'agriculture et qui souhaite travailler dans un cadre dynamique et convivial.

Une première expérience dans le secteur agricole/culture est demandée.
La personne devra avoir une bonne capacité d'adaptation, un esprit d'équipe et le sens de l'organisation.
L'obtention des CACES serait un plus.

Vous travaillerez du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h30. Lors de la période de récolte, vos effectuerez des heures supplémentaires payées (week-ends, soirs et jours fériés).

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°4 : Agent / Agente de sécurité - Rondier / Rondière en sécurité (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - avec carte professionnelle
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de GUISE.

Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestation événementielle

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • ASCI

Offre n°5 : TECHNICIEN ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF ET AGENT D'EXPLOITATION E (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur un métier de l'eau
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons notre TECHNICIEN ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF ET AGENT D'EXPLOITATION EN ASSAINISSEMENT COLLECTIF

Missions principales en assainissement non collectif :

- Sous les ordres du responsable du service Cycle de l'Eau, assisté par la secrétaire de service et du technicien en place, le (la) technicien(ne) est en charge des contrôles périodiques du bon fonctionnement et de l'entretien des installations d'assainissement non collectif sur l'ensemble du périmètre de la Communauté de Communes Thiérache Sambre et Oise (36 communes). Il/elle est en charge de l'instruction des dossiers de demande de conception et d'implantation et des contrôles de la bonne exécution des travaux.
- Il/elle assure une veille règlementaire.
- Il/elle saisit et émet les rapports de conformité réalisés dans un logiciel informatique spécifique (Type SIG).

Missions principales en assainissement collectif (congés, absences de l'agent d'exploitation) :

- Il/elle assure les opérations de surveillance, et d'entretien des ouvrages d'assainissement collectif (réseaux et stations).
- Il/elle effectue les réglages nécessaires à garantir le respect des normes de rejet.
- Il/elle détecte d'éventuels dysfonctionnements électromécaniques ou hydrauliques, et effectue les interventions de dépannages associées si possible, et en alerte le responsable de service.
- Il/elle assure la traçabilité des données d'exploitation règlementaires et des actions menées.
- Il/elle est en relation avec les différents prestataires et organismes d'État pour les contrôles règlementaires des ouvrages.
- Il/elle réalise les contrôles de raccordement au réseau public de collecte lors de travaux ou de ventes immobilières, puis émet un rapport.

Compétences requises :

- Connaissances règlementaires et juridiques en matière d'assainissement non collectif et collectif.
- Connaissances électromécaniques.
- Notions d'hydraulique et de pédologie.
- Connaissances des risques liés aux activités exercées.
- Maîtrise de l'outil informatique (tableur, traitement de texte, logiciels métier).
- Permis B BOÏTE MECANIQUE

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - traitement eau (diplôme dans un métier de l'eau) | Bac ou équivalent

Offre n°6 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Nous recherchons un/une auxiliaire de vie pour intervenir auprès de nos bénéficiaires sur la commune de Guise.
CDI en temps pleins.

Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale (entretien du domicile, préparation et aide au repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, sortie extérieur, ...).

Quelques mots sur Vitalliance : Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.

Les avantages :

Un statut de salarié en CDI
Une rémunération allant de 11,68 € à 12,11 € par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes
Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500 € bruts)
Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40 € par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché)
Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150 ? bruts par mois)
Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée
Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat
Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique
Possible d'intégrer UNIFADOM, notre centre de formation qui vous permettra d'obtenir le diplôme d'Auxiliaire De Vie aux Familles
Pour postuler rendez-vous sur note site internet www.vitalliance.fr

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°7 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN RESTAURATION TRADITIONNELLE
    • 02 - GUISE ()

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche pour un restaurateur sur le secteur de Guise, un cuisinier H/F.

Nous accompagnons un chef cuisinier, amoureux du fait maison et sur place, à trouver son binôme de travail !
En tant que cuisinier, vous aurez en charge :
- les préparations en binôme avec le chef,
- le plat du jour,
- les dressages
- les desserts

Ce poste vous permettra d'avoir un bon équilibre vie perso-vie pro en semaine avec un service du midi uniquement.
Il vous permet de travailler avec un amoureux de la cuisine, près à transmettre ses savoirs. Mais aussi d'accéder à un environnement de travail de qualité : ici pas de micro onde mais une cuisine équipée de matériel haut de gamme vous permettant de vous épanouir professionnellement et de respecter la qualité des produits.

Vous travaillerez les mardi mercredi jeudi vendredi samedi et dimanche midi et les vendredi et samedi soir

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°8 : Adjoint au Responsable des services techniques H/F

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en conduite de PL
    • 02 - GUISE ()

Votre poste consistera à assister le Responsable des services techniques (collecte et traitement des déchets) :

- encadrer et organiser le service technique affecté à la collecte des déchets en l'absence du Responsable
- conduire et assurer la collecte des déchets ménagers donc pour cela vous devez être en possession et à jour du permis C, de votre FIMO, et de votre carte conducteur
- effectuer la maintenance et réparation des camions de la collectivité donc vous possédez un BEP mécanique

poste en CDD voir CDI (car possibilité de devenir fonctionnaire)

Travail du lundi au vendredi avec des astreintes possibles le week end

Compétences

  • - Définir des besoins en maintenance
  • - Planifier une intervention de nettoyage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - mécanique automobile (CAP Mécanique) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°9 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

MISSIONS
Description du poste :
- Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur.
- Vous réalisez des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée.

Missions du poste :
- Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage,
- Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements,
- assister les personnes dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et contribuer à l'amélioration du cadre de vie et des activités administratives,
- Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité

Les avantages :
- Parcours d'intégration : mise en place du tutorat,
- Politique axée sur la formation et le développement des compétences,
- Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS,
- Plateforme d'avantage (SWILE) permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture...),
- Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7,
- Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule,
- Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche ...
- Remboursement de vos km trajet à 60%

Le contrat peut être reconduit

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Contrôler l'état des stocks

Formations

  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A D M R FEDERATION DE L AISNE

Offre n°10 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée.

Missions du poste :

- Accompagner les personnes à la réalisation des actes d'hygiène,
- Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage,
- Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements,
- Aider à la réalisation et la prise des repas et des collations,
- Réaliser les courses de première nécessité,
- Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne,
- Prévenir les risques domestiques,
- Réalise des actes d'hygiène dans le respect de la personne aidée,
- Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être,
- Participe au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique en stimulant les relations sociales,
- Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité
- Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique,
- Sur le plan social, aide aux démarches administratives

Les avantages :
- Parcours d'intégration : mise en place du tutorat,
- Politique axée sur la formation et le développement des compétences,
- Mise à disposition matériel professionnel,
- Plateforme d'avantage (SWILE) permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture...),
- Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7,
- Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche ...
- Remboursement de vos km trajet à 60%

Contrat peut être reconduit

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • A D M R FEDERATION DE L AISNE

Offre n°11 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons pour sur la commune de GUISE -02-, 2 agents / agentes de sécurité coeff 130 pour la sécurisation d'un établissement ambiance les jeudi vendredi et samedi de 18h30 à 00h00 à compter du mois de novembre 2024.
Notre agence est basée sur Chauny il est possible de compléter les heures sur un autre site

Compétences

  • - Adapter son discours selon l'interlocuteur
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Détecter les comportements suspects
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • EROS SECURITY

Offre n°12 : Électrotechnicien (h/f)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 02 - Guise ()

L'agence ADECCO de Hirson recrute pour son client un technicien de maintenance (H/F).

Dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité, des impératifs règlementaires de production et de la politique du site, vous contribuez au maintien du bon fonctionnement de l'ensemble des équipements (machines de production des matières), à la fiabilité des outils de traitement, à la réduction des coûts de production.

Pour cela, vous devez :
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement et contrôler son fonctionnement,
- Localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement,
- Identifier les composants et les pièces défectueuses,
- Changer ou réparer une pièce défectueuse,
- Régler les paramètres des machines et des équipements,
- Assister un client lors de la prise en main d'un outil / équipement,
- Définir les caractéristiques techniques du produit,
- Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné,
- Mettre à jour une documentation technique,
- Contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires,
- Superviser une opération de maintenance,
- Planifier une opération de maintenance.

Travail en sécurité (consignations, condamnations), autonomie, rigueur et méthode.

Ce poste fait appel à des compétences techniques et à de grandes qualités de savoir-être:
- capacité d'analyse
- Sens du contact et du service aux clients internes,
- Curiosité
- Esprit constructif.

Vous êtes issu d'une formation supérieure de type Bac, Bac + 2 maintenance/ électrotechnique
Une expérience sur poste similaire est souhaitée.

- Poste de jour de 8h à 12h et de 13h à 17h du lundi au jeudi / de 8h à 12h et de 13h à 14h30 le vendredi
- 37h30/semaine
- Prime douche + habillage/déshabillage par jour
- Prime Vacances 35h/semaine
- Prime 13ème mois 35/semaine

Faites partie de leur succès! N'hésitez pas à postuler en ligne.

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°13 : Technico-commercial Production Végétale H/F - GUISE (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Rejoignez le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 4500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs.
Au sein de notre groupe, plus de 200 collaborateurs incarnent notre raison d'être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l'écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée.
Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, vous serez un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si vous aspirez à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est votre prochain horizon professionnel.

Postulez maintenant pour façonner l'agriculture de demain.

Votre mission
Rejoignez notre équipe et contribuez au développement commercial auprès des agriculteurs de votre secteur géographique. En collaboration avec votre responsable de secteur, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie et dans la croissance du Groupe.
Et pour vous accompagner dans votre développement professionnel, le Groupe Carré dispense des formations internes en agronomie et en force de vente.

Vos responsabilités
Maintenir et développer les parts de marché de votre secteur en valorisant la notoriété du Groupe Carré.
Comprendre et répondre par un conseil technique approprié aux attentes et aux besoins des clients / prospects.
Maitriser l'ensemble des argumentations des produits référencés par le groupe.
Transmettre les commandes, s'assurer de la saisie et du recouvrement.
En lien avec le responsable du dépôt de rattachement, contribuer au bon fonctionnement du silo.
Participer aux actions commerciales spot, aux formations, au lancement de campagne, aux réunions régionales et réunions d'informations nécessaires à votre formation et au développement de vos compétences.

Vos compétences et savoir-être
Vous êtes passionné par le domaine agricole et possédez une solide connaissance en production végétale (Bac +2/3). Vous avez déjà prouvé vos compétences commerciales avec 2/3 ans d'expérience réussie. Challenger dans l'âme, vous êtes toujours à l'écoute de vos clients, réactif, déterminé et entreprenant.
Vos capacités d'écoute et votre technicité sont vos atouts principaux pour réussir à ce poste. Doté de bonnes qualités relationnelles, vous êtes fiable et savez instaurer une relation de confiance avec vos clients.

Package
- Statut VRP
- Véhicule de service, smartphone et PC portable
- Rémunération fixe selon expérience + variable selon chiffres d'affaires et marges

Compétences

  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un contrat de vente
  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

Formations

  • - agriculture production végétale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE CARRE

Offre n°14 : Manoeuvre TP (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Notre agence Adéquat de Saint-Quentin recherche des Manoeuvres TP (H/F).

Vos missions :

- Terrassement manuel/ travaux au sol (pelle/ pioche).
- Pose de réseaux secs, réseaux d'eau, fibre optique.

Votre profil :

- Expérience : 1 à 2 ans dans le bâtiment/ Travaux public.
- Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier.
- Vous appréciez travailler en équipe.
- Vous possédez l'AIPR > "Autorisation d'Intervention à Proximité des réseaux" (possibilité de formation interne).

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Intégration rapide

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis plus de 30 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°15 : Technicien HSE (h/f)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Le cabinet de recrutement Adecco CDD/CDI recherche pour son client, Groupe Industriel, un Animateur HSE (H/F) en CDI.

Hiérarchiquement rattaché au directeur de production, l'Animateur HSE aura en charge les principales missions suivantes :

- Garantir la réalisation des formations obligatoires HSE (initiales et recyclages) et proposer éventuellement d'autres formations.
- S'assurer pour chaque salarié de l'adéquation entre le poste de travail et l'aptitude médicale.
- Rédiger les procédures et consignes d'hygiène, sécurité et environnement et veiller à leur application.
- Veiller au respect de la réglementation HSE en vigueur.
- Déterminer et présenter les actions correctives et de prévention des risques et surveiller leur mise en oeuvre.
- Contrôler et mettre à jour les indicateurs et outils de suivi hygiène, sécurité et environnement.
- Proposer les pistes susceptibles d'améliorer l'hygiène, la sécurité du travail et la prévention des risques professionnels.
- Rédiger les documents, rapports ou comptes rendus d'analyses, d'incidents et d'accidents.
- S'occuper de la sensibilisation et de la formation à la prévention des risques et à la démarche d'hygiène, sécurité et environnement.
- Gérer et formaliser par écrit l'accueil sécurité des nouveaux arrivants et remise du livret sécurité.
- Actualiser régulièrement le document unique d'évaluation des risques professionnels (DUERP) en conformité avec la réglementation en vigueur.
- Concevoir et faire évoluer les plans de prévention et de sécurité.
- Contrôler le fonctionnement d'installations de surveillance et de traitement de déchets ou de rejets (eau, fumée, ...).
- Établir les déclarations obligatoires.
- En cas de détachement sur site de salariés appartenant à une entreprise étrangère, s'assurer, avant la date d'intervention, du respect par cette dernière de l'ensemble des obligations légales lui incombant (déclaration préalable de détachement, ...).
- Proposer les améliorations et modifications des installations afin de tenir à jour la nomenclature des installations classées en lien avec l'arrêté- préfectoral d'autorisation d'exploiter.
- Participer à titre consultatif aux réunions du CSE dédiées à l'hygiène et à la sécurité.

La formation de niveau BAC+2 Animateur HSE est requise.

Les qualités demandées pour ce poste sont la rigueur, l'autonomie et une aisance avec les outils informatiques.

Débutant ou avec de l'expérience.

Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne en y joignant votre CV actualisé.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°16 : Responsable des Achats en Commerce de Gros (h/f)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Le cabinet de recrutement Adecco CDD/CDI recherche pour son client, Groupe Industriel, Responsable Achat/Approvisionnements (H/F) en CDI.

Vous aurez pour principales missions :

- Analyse et exécution des commandes d'approvisionnements et achats directs et indirects, avec l'appui des ateliers
- Gestion administrative des commandes et des contrats jusqu'à la validation des factures
- Maitrise et amélioration continue du panel fournisseurs
- Négociation fournisseurs : tarifs et conditions commerciales
- Elaboration des cahiers des charges auprès des fournisseurs, en adéquation avec les besoins de l'entreprise
- Suivi de la performance des fournisseurs en termes de cout, qualité, délais
- Suivi des litiges fournisseurs
- Recherche de synergie groupe et analyse concurrentielle des produits proposés par les fournisseurs
- Pilotage et proposition d'amélioration des process achats/approvisionnements
- Gestion des stocks d'approvisionnements et suivi des stocks (inventaire, optimisation)



- Diplôme en gestion, commerce ou équivalent.
- Expérience significative dans un poste similaire.
- Excellentes compétences en négociation et communication.
- Maîtrise des outils de gestion des achats et des logiciels associés.
- Capacité à travailler en équipe et à prendre des décisions stratégiques.


Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne en y joignant votre CV actualisé.
Le poste est à pourvoir dès que possible

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°17 : Acheteur (h/f)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Guise ()

Le cabinet de recrutement Adecco CDD/CDI recherche pour son client, Groupe Industriel, un Approvisionneur/Acheteur (H/F) en CDI.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Passation de commandes auprès des différents fournisseurs avec l'appui des ateliers
- Suivi des commandes et des livraisons, relance fournisseur en cas de retard
- Vérification et optimisation des tarifs fournisseurs,
- Recherche de fournisseurs et analyse des différentes offres fournisseurs
- Elaboration des cahiers des charges auprès des fournisseurs, en adéquation avec les besoins de l'entreprise, vérification de la qualité des produits reçus avec l'appui des ateliers
- Gestion des litiges fournisseurs (qualité, coût, délais.)
- Gestion des stocks d'approvisionnements : vérification de la mise en stock, vérification du niveau de stocks, vérification des sorties de stocks
- Inventaire des stocks avec l'équipe du service achats



Ce poste nécessite une certaine autonomie, un intérêt pour les aspects techniques des produits, un bon sens du relationnel, une maîtrise des outils informatiques de base.
De BAC+2 à Master Technique ou Commercial.
Débutant ou avec de l'expérience.

Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne en y joignant votre CV actualisé.
Poste à pourvoir dès que possible

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°18 : Médecin Coordonnateur H/F - La Vallée-au-Blé (02) (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - Vallée-au-Blé ()

Soyez notre médecin coordonnateur, véritable expert médical de notre établissement. Assisté de votre équipe infirmière, membre de l'équipe de Direction, vous intervenez dans le respect des règles de déontologie de la profession et bénéficiez de l'indépendance médicale sur votre périmètre.
Le salariat vous tente ? Rémunération attractive, temps de travail choisi, confort de travail, acquisition de droits retraite complémentaires.
Rejoindre notre établissement c'est :
* Des horaires stables
* Un package de rémunération attractif : prime décentralisée + mutuelle (prise en charge à 50%) + indemnité SEGUR
* Appartenir à la Team AR, nos professionnels sont essentiels : Parcours d'intégration, ambiance bienveillante, salles de repos + repas sur place
* Faire partie de notre communauté professionnelle : partager des moments de vie et des valeurs fortes autour du résident
Nous recrutons notre Médecin Coordonnateur à l'EHPAD Le Clos des Marronniers en CDI à hauteur de 21h par semaine.
Postulez dès à présent !
Retrouvez toutes nos offres en CDD et CDI sur notre site .
* Diplôme d'État de médecin (Doctorat en médecine).
* Connaissance des pathologies liées au vieillissement et des traitements associés.
* Maîtrise des protocoles médicaux et des bonnes pratiques en établissement médico-social.
* Sens de l'organisation et rigueur professionnelle.
* Empathie, respect de la dignité des résidents et souci de leur bien-être.

Entreprise

  • ADEF HABITAT

Offre n°19 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN BENNE
    • 02 - LA NEUVILLE HOUSSET ()

Nous recherchons un Conducteur routier de marchandises H/F pour de la zone courte
Pas de découchés
Transport de betteraves- poste de 5 nuits par semaine du lundi soir au samedi matin
Permis EC/FIMO et Carte Conducteur obligatoires
Expérience exigée
heures majorées de nuit et prime d'assiduité

Compétences

  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°20 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - EN BENNE
    • 02 - LA NEUVILLE HOUSSET ()

Nous recherchons un Conducteur routier de marchandises H/F pour de la zone courte
Pas de découchés
Transport de granulats au départ de carrières pour livraison de chantiers dans les Hauts de France
Permis EC/FIMO et Carte Conducteur obligatoires
Expérience exigée

Compétences

  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°21 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 20/08/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - PROISY ()

Missions :
Dans le cadre du fonctionnement correspondant à l'agrément et aux missions de l'établissement, le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie psychique de la personne et l'amener à un mieux-être.

Missions spécifiques du poste :
Fonction clinique :
- Planifier et prendre en charge individuellement ou en groupe les enfants et adolescents
- Conduire les entretiens et soutenir l'élaboration psychique et le développement de la personne
- Participation aux entretiens avec les familles et soutien ponctuel dans un cadre organisé
- Evaluer le stade de développement psychique de l'usager et déterminer le type de personnalité par tests, entretiens et observations
- Repérer les éléments de personnalité de l'usager et leurs interactions avec la dynamique familiale et sociale
- Réaliser des bilans psychométriques

Fonction institutionnelle :
- Participer en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet individualisé de l'usager
- Apporter un éclairage clinique au sein de l'équipe pluridisciplinaire
- Participer aux réunions de service et à toute autre réunion institutionnelle ou commission susceptible de permettre d'organiser le travail avec l'ensemble des professionnels (éducatifs, thérapeutes, administratif, technique )
- Analyse des dysfonctionnements constatés et de leurs incidences cliniques. En lien avec le responsable de site, proposition d'aménagement et de solutions éventuelles (réflexion sur les pratiques professionnelles, mise en place d'outils, espace de parole )
- Assurer la fonction de référent de stage pour les psychologues en formation

Fonction institutionnelle :
- Participer en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet individualisé de l'usager

Compétences spécifiques :
- Connaissances en matière de psychologie clinique et psychopathologie de l'enfance en lien avec les problématiques du handicap
- Connaissance des caractéristiques cliniques et interventions thérapeutiques spécifiques
- Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans un domaine de compétence

Savoir-faire :
- Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque usager
- Définir, formuler et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés à l'usager
- Rédiger des notes, documents de suivi, rapports ou documents de travail, en lien avec le responsable de site
- Actualisation continue des connaissances et travail sur son implication personnelle.

Savoir-être :
- Savoir adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence.
- Savoir entrer en contact avec un enfant, adolescent ou jeune adulte et être repéré par un groupe.

35 heures hebdomadaires dont un tiers de temps FIR sur la base de l'accord RTT.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - psychologie (DESS obligatoire) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Offre n°22 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée de 1 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP).
Pendant 7 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client.
Si vous obtenez votre diplôme et que vous avez réussi votre alternance à La Poste, un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe.
Rentrée en Mars 2025 pour l'AFPA de Cambrai :
20 places disponibles Centres de Distribution du Courrier :
* (59) Petite-Forêt
* (59) Cambrai
* (59) Douai
* (59) Maubeuge
* (02) St Quentin
Vous avez un niveau 3ème
Titulaire du permis de conduire français ou européen
Pas de limite d'âge. AUCUNE

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...

Offre n°23 : Chef de Mission Expérimenté H/F

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

POSTE : Chef de Mission Expérimenté H/F
DESCRIPTION : Vos missions :
- Management et supervision d'une équipe de 7 collaborateurs
- Gestion d'un portefeuille de clients variés
- Réalisations des liasses fiscales et des bilans comptables
- Présentation des comptes
- Conseils, relation client

Votre profil :
- Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG ou équivalent).
- Expérience significative en cabinet d'expertise comptable requise
- Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité).
- Rigueur, leadership et capacité à travailler en équipe
- Bonnes compétences relationnelles et sens du service client

Avantages :
- Diverses primes
- RTT
- 2 jours de télétravail
- Flexibilité horaire

N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
PROFIL :

Entreprise

  • Le CabRH

    Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Guise (02), un Chef de Mission expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide, basé à Guise. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Ch...

Offre n°24 : Responsable atelier (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons pour notre centre ROADY de Guise (02), un Responsable atelier en CDI  (H F).
Ce poste est à pourvoir dès que possible.
Rémunération adaptée à votre expérience.
Doté d'un esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous permettront de réussir chez Roady.
Reconnu pour votre expertise, vous êtes le garant de la qualité des prestations de réparation et d'entretien automobile proposées par le centre-auto.
Vous  managez une équipe de mécaniciens et organisez le planning des prestations atelier.
Disposant d'un réel sens technique, vous veillez à la croissance du chiffre d'affaires de l'atelier et à sa rentabilité.
Vous organisez et planifiez l'activité tout en assurant la formation et l'accompagnement de votre équipe de mécaniciens.
Vous avez une solide expertise en matière de diagnostic automobile.
Vous participez activement aux prestations de réparation des véhicules.

Diplômé en mécanique automobile, CAP à BAC PRO, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative dans l'encadrement et le management.
Vous êtes titulaire du permis B.
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Roady

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec  7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Roady propose une offre complète dédiée à la mobilité. Chaque centre-auto dispose d'un espace atelier équipé des meilleures technologies afin de pouvoir répar...

Offre n°25 : Conducteur / Conductrice d'engins de chantier (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :CONDUCTEUR D'ENGINS BTP (H/F)Votre agence Start People recherche un Conducteur d'engins BTP (H/F) pour l'un de ses clients.CACES A, B1, C1;Sous la responsabilité du chef de chantier, vous devrez :- Participer à la préparation du chantier- Préparer le terrain : déblayer, creuser, niveler, terrasser.- Creuser une tranchée, découper des couches de terre- Transporter des matériaux : charger/décharger selon un mode alternatif ou séquentiel.- Réaliser une chaussée, un revêtement bitumeux ou avec du gravier- Conduire sur route les engins- Assurer/vérifier le bon fonctionnement de l'engin- Entretenir le matériel (graissage, contrôle des niveaux d'eau et d'huile)PROFIL :Autonome, vigilant et respectueux des consignes de sécurité, vous aimez le travail en équipe et le travail en extérieur. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°26 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°27 : Chef de Mission (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Descriptif du poste

Kolibri Consulting cabinet de recrutement spécialisé en AEC recherche un Chef de Mission (H/F) en Cabinet d'Expertise Comptable

Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible

Envie de relever des défis et de piloter des missions au sein d'un cabinet en pleine expansion ? Rejoignez notre équipe !

Vos missions :

*

Gestion et supervision d'un portefeuille de clients diversifiés (TPE, PME, etc.)
*

Révision des comptes, établissement des bilans et liasses fiscales
*

Encadrement d'une équipe de collaborateurs comptables
*

Conseil et accompagnement des clients dans la gestion de leur comptabilité et de leur fiscalité
*

Participation au développement commercial du cabinet et fidélisation des clients

Pourquoi nous rejoindre ?

*

Cabinet en pleine croissance offrant de réelles perspectives d'évolution
*

Formation continue pour le développement de vos compétences
*

Environnement de travail stimulant et convivial
*

Rémunération attractive et avantages sociaux compétitifs

Vous êtes motivé(e) à relever de nouveaux défis ? Postulez dès maintenant
Profil recherché :

*

Diplôme en comptabilité (DCG, DSCG, ou équivalent)
*

Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable
*

Capacité à manager une équipe et à piloter des missions avec autonomie
*

Excellentes compétences relationnelles et sens du service client
*

Maîtrise des outils comptables et informatiques (Excel, Cegid, etc.)
Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !

Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Bonjour, je suis Laura et je suis une consultante en recrutement passionnée. Je suis actuellement à la recherche d'un profil comme le vôtre !

Offre n°28 : Gestionnaire paie (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Guise (02), un Gestionnaire de Paie confirmé (H/F) pour un poste en CDI.
Notre client, cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs, est basé à Guise dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Gestionnaire de Paie confirmé, motivé et dynamique.
En tant que Gestionnaire de Paie, vous aurez pour principales missions la gestion d'un portefeuille de dossiers variés, la production des bulletins de paie, l'établissement des DSN, les DPAE ainsi que le suivi de la relation client.
Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez d'une expérience antérieure en gestion de la paie en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de paie est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles.
Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses salariés. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs.
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°29 : Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - GUISE ()

A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)Nous recherchons pour un de nos clients un TECHNICIEN DE MAINTENANCE EN MATERIEL AGRICOLE (H/F)Vous êtes passionné(e) de mécanique générale ou spécialisée (agricole, TP, automobile, poids lourds) ?Vous avez des connaissances techniques, hydrauliques, électroniques ?Vous cherchez un poste complet offrant des perspectives d'évolution ?missions principales:Vous diagnostiquez et recherchez les pannes des matériels agricoles.Vous assurez la réparation et l'entretien des matériels agricoles en atelier et/ou chez les clients.Vous assurez la préparation, la remise en état et la mise en route des matériels neufs et réparés.Vous remplissez les rapports et documents administratifs nécessaires aux interventions.Vous respectez les règles de sécurité lors des interventions.Vous appliquez la politique services de l'entreprise.PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°30 : Recrutement Réseau Renault - Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - GUISE ()

Au sein de nos ateliers carrosserie, vous devez :
Etre en mesure de réaliser un diagnostic des travaux à réaliser
Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance)
Effectuer la remise en état de la carrosserie et de la peinture dans le strict respect de l'ordre de réparations ou du rapport d'expertise
Documenter et commander les pièces de rechange
Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client
Vous :
Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (carrosserie-peinture), CQP
Disposez d'une expérience dans le poste

Entreprise

  • Recrutement Réseau Renault

    Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.

Offre n°31 : Collaborateur Comptable (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Guise, un(e) Collaborateur(trice) Comptable H/F

Vos responsabilités :

*

Tenue comptable
*

Révision des comptes
*

Établissement de la liasse fiscale
*

Participation à l'établissement du bilan

Le candidat idéal :

*

Formation supérieure en comptabilité
*

Expérience significative en Cabinet d'Expertise Comptable
*

Grande conscience professionnelle et sens du travail d'équipe
*

Reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation
*

Curieux(se) et adaptable, vous souhaitez évoluer

Ce que nous offrons :

*

Poste à pourvoir dès que possible ⏳
*

Rémunération à négocier
*

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Pourquoi nous ?

Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans l'Expertise Comptable. Nous garantissons des propositions ciblées rapidement et une totale confidentialité.

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Entreprise

  • KOLIBRI CONSULTING

    Bonjour, Je suis Laura et je suis une consultante en recrutement passionnée. Je suis actuellement à la recherche d'un profil comme le vôtre !

Offre n°32 : Spécialiste en finance et comptabilité (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - GUISE ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Guise (02), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI.
Description de l'entreprise :
Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Guise dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe.
Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC)
* Révision des comptes
* Etablissement des laisses fiscales
* Réalisation du bilan comptable
* Conseils, relation client
Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent).
* Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée.
* Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité).
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
* Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe.
Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux
* Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail
* Accès à des formations régulières
* Evénements d'équipes
N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.

Offre n°33 : CHARGE DE PROJET H/F

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - MISE EN OEUVRE DE PROJETS
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

La Plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche un Chargé de Projet H/F pour une structure sur le secteur de Vervins.

VOS MISSIONS :

- Opérer une veille active sur les Appels à projets.
- Répondre aux Appels à projets.
- Contribuer participer à la cellule observatoire de la Mission Locale : remontées et indentification des besoins. Proposer des actions de développement de l'offre de service la ML.
- Tenir compte des orientations du projet associatif de la Mission Locale et du référentiel de labellisation
- Mettre en œuvre et suivre les projets : outiller le suivi du projet, recherche de prestataires, élaboration de cahier des charges (si besoin de mise en concurrence), rédaction de fiches de missions, identification et veille des indicateurs de résultats
- Assurer les relations avec les prestataires et partenaires des projets.
- Manager les salariés fléchés sur les projets
- Représenter la structure en apportant une contribution technique
- Rendre compte à la Direction des mises en œuvre et évaluation
- Assurer un suivi administratif et rendre compte de son activité

COMPETENCES (SAVOIR / SAVOIR -FAIRE) ATTENDUES
.- Sens de l'organisation et une rigueur administrative
- Doté d'un sens de l'écoute et d'une discrétion professionnelle.
- Capable de travailler en équipe mais aussi d'organiser et suivre un projet de manière autonome
- Compétences relationnelles et rédactionnelles avérées,
- Utilisation des méthodologies et des outils de gestion de projet
- Aptitudes dans l'utilisation des supports numériques (FSE+, ..)

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Entreprise

  • PROCH EMPLOI

Offre n°34 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client des conducteurs de ligne H/F.
Les missions qui vous seront confiées :
-Conditionner des produits au moyen d'une machine automatisée
-Monter et régler une installation, une machine
-Approvisionner une machine
-Appliquer des mesures correctives en cas de dysfonctionnement des équipements et de non-conformité du conditionnement des produits.
-Effectuer le réglage, l'entretien des équipements et réaliser des opérations de marquage, de stockage, d'étiquetage, ...
Profil recherché :
-CAP/BEP ou un Bac professionnel en électromécanique, conduite de machines automatisées, maintenance sur machines et automatismes.
- ou Titre Professionnel CIMA (Conduite d'Installations et de Machines Automatisées)
-Expérience souhaitée d'au moins 1 an sur poste similaire
Votre sécurité, notre priorité.
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité
Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)

Offre n°35 : Conducteur de machine (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Description du poste :
Nous recherchons 7 personnes (H/F)intéressées pour intégrer une formation titre pro cima avec caces 3.
La formation sur le secteur du Maubeugeois avec 5 semaines de formation et 5 semaines d'immersion en entreprise, celle-ci débutera mi-novembre.
Conditions:
Accepter les horaires en 3*8
Etre mobile sur le secteur du Maubeugeois
Si vous êtes intéressé par une montée en compétence, n'hésitez pas à contacter l'agence au***Votre sécurité, notre priorité.
Description du profil :
Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité
Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e)

Offre n°36 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Votre agence Randstad de Vervins recherche pour son client un technicien de maintenance (H/F).Le technicien de maintenance rapporte au responsable maintenance du site.
Vous travaillez en étroite collaboration avec tous les postes du site et êtes amené à échanger avec vos collègues du 2ème site ainsi qu'avec des prestataires extérieurs.
Vous assurez le traitement des pannes dans les délais les plus courts afin de garantir l'activité industrielle.
- Maintenance curative : vous réalisez les travaux de maintenance en relation directe avec le responsable maintenance, en vous efforçant de remédier le plus rapidement aux pannes et en maintenant un environnement de travail propre.
- Maintenance préventive : vous agissez de manière à réduire au maximum les arrêts de production dus à des pannes et/ou pertes de rendements machines d'origine mécaniques, électriques, pneumatiques :
- en effectuant la ronde d'inspection quotidienne pour vérifier l'état des équipements
- en signalant à votre supérieur les potentiels défauts observés (nature, gravité, risque ...)
- en appliquant le planning de maintenance préventive
- en proposant des solutions pour éviter les dysfonctionnements futurs
- en réalisant les opérations de maintenance planifiées.
- Gestion des stocks de pièces détachées :vous maintenez le stock des pièces de rechange en respectant la procédure de commande (devis, validation hiérarchique, commande, réception).
- Gestion des prestataires extérieurs : vous encadrez les fournisseurs lors d'intervention en vous assurant de la bonne exécution des prestations et du respect des règles et normes en vigueur dans l'entreprise.
- Suivi : vous enregistrez les activités de maintenance dans le logiciel GMAO afin de garantir l'historique des informations et des données techniques.
- Conformité : vous effectuez les diverses tâches dans le respect de toutes les réglementations légales et les procédures de sécurité en vigueur. Vous signalez les situations potentiellement dangereuses et prenez les mesures appropriées en cas d'urgence.
Horaires pouvant évoluer en 3x8, 24/6, 24/7 (équipes de suppléance : samedi et dimanche) ou de journée.

Entreprise

  • Randstad

    Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !

Offre n°37 : Conducteur de machines d'usinage (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Chez Synergie, il y a forcément un emploi qui vous correspond !
Synergie Buire, c'est plus de 400 salariés intérimaires, 50 CDI intérimaires et un grand nombre de clients qui nous font confiance au quotidien.
Synergie contribue à la sécurisation des parcours grâce au CDI Intérimaire et à la formation.Nous recherchons 7 personnes (H F)intéressées pour intégrer une formation titre pro cima avec caces 3.
La formation sur le secteur du Maubeugeois avec 5 semaines de formation et 5 semaines d'immersion en entreprise, celle-ci débutera mi-novembre.
Conditions:
Accepter les horaires en 3*8
Etre mobile sur le secteur du Maubeugeois
Si vous êtes intéressé par une montée en compétence, n'hésitez pas à contacter l'agence au *
Votre sécurité, notre priorité.
Contrat : CDI Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité
Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul

Entreprise

  • SYNERGIE

    Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et ...

Offre n°38 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 02 - FONTAINE LES VERVINS ()

Conditions générales
Sous la responsabilité du directeur, le (la) psychologue exerce son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Le(la) psychologue intervient plus particulièrement auprès d'un public mixte âgé de 5 à 20 ans, avec déficits intellectuels, trisomies, maladies orphelines, avec ou sans troubles du comportement ou de la personnalité et susceptibles de suivre une scolarité normale ou adaptée.
Le(la) psychologue peut également intervenir en relais de suivis ou de bilans, notamment sur la question de l'autisme. Cette compétence peut aussi être mise au service du GROUPE EPHESE au titre de compétences spécifiques et mutualisées.

Missions principales
- Contribuer à l'évaluation diagnostique par l'examen et le bilan sous indication du pédopsychiatre ou à la demande du responsable de service
- S'inscrire dans un protocole de soins par des prises en charge individuelles ou groupales
- Collaborer au réseau en intra et extra muros
- Réaliser des écrits professionnels

Renseignements relatifs aux compétences requises et qualifications
Qualités humaines et relationnelles
Savoir accueillir avec empathie la souffrance des enfants et/ou de leur famille
Maîtriser l'outil informatique
S'inscrire dans une démarche éthique,
Pouvoir travailler en équipe et favoriser une approche multidimensionnelle,
Tenir une position de thérapeute qui permet à l'équipe de travailler sur ses affects et rapports transférentiels,
Maîtriser la technique des outils d'évaluation (WISC, tests projectifs, ADOS...)

Licence de psychologie + master 2 ou DESS de psychologie être détenteur du titre de psychologue

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - psychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • GROUPE EPHESE

Villes voisines