Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sylvains-Lès-Moulins située dans le département 27. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sylvains-Lès-Moulins. 104 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 27 - GUICHAINVILLE, 27 - Guichainville, 27 - Saint-Sébastien-de-Morsent ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Entreprise spécialisée dans le domaine de la "Pièce automobile" et "La Casse", recherche son futur collaborateur: Assistante de gestion administrative et comptabilité H/F Missions: *Ressources humaines: Déclaration heures et éléments de salaire, Virement des salaires... *Administratif: Carte grise, Reprise et vente de véhicule, destruction de véhicule, Fourrière... *Comptabilité: Facture fournisseurs, Véhicule d'occasion, Saisie de la comptabilité, Caisse de l'entreprise, Paiement en plusieurs fois, Gestion des comptes *Aide au comptoir, de temps en temps aller chercher une voiture au contrôle technique Travail du Lundi au Vendredi L'entreprise recherche une personne impliquée et rigoureuse
Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien. À propos de la mission Voici la liste des missions qui vous seront confiées : - Réceptionner un produit - Vérifier la conformité de la livraison - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... - Charger des marchandises, des produits - Préparation de commandes à l'aide du scan /pda. - Filmage des palettes, conditionnement, étiquetage. - Mise a quai de vos préparations. - Tirage et picking Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : undefined Profil recherché - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - CACES 1 - R485
À propos de la mission - Réceptionner une mission ou une liste de picking - Identifier les adresses, références à préparer, quantités à prélever - Respecter un ordre de prélèvement des produits - Prélever sur palettes, en étagères ou en picking les références à préparer - Flasher les codes-barres des produits prélevés ou palettes (selon les activités ou clients) - afin d'éviter les erreurs de références (contrôle visuel qualité), mettre à jour les stocks, - déclencher les réapprovisionnements picking, éviter les ruptures - Préparer manuellement, en séries ou en épiceries les commandes des clients - Réaliser des déstockages, commandes spéciales - Alerter immédiatement le responsable de toute anomalie constatée ou manquant - Déposer les colis préparés sur un chariot de préparation de commandes, sur une ligne de conditionnement ou encore sur une palette selon les procédures prédéfinies - Réaliser des travaux de manutention et de palettisation tout en assurant la qualité au niveau du conditionnement (filmage, cerclage) - Évacuer les containers - Exécuter des travaux de nettoyage, de rangement et d'entretien de son secteur en toute autonomie - Maîtriser les procédures et modes opératoires de son activité - Assurer une polyvalence inter-secteur ou inter-service Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre d'un remplacement, la Jardinerie FAVENNEC recrute un(e) vendeur(se) en végétaux d'extérieur. En relation directe avec la responsable du marché aux fleurs, vous aurez la charge de la réception, de la mise en place, de l'entretien et de la vente des plantes. Vous serez polyvalent dans le secteur jardin (pépinière et produits manufacturés) pour conseiller au mieux le jardinier amateur. Profil recherché : Dynamique et pédagogue, vous savez partager votre passion des plantes et vos connaissances avec les clients pour les conseiller. Expérience exigée : 2 ans en jardinerie Contrat : CDI Temps de travail : 37.5 h/semaine Amplitude horaire : 9h30 - 19h00 / 1h30 à 2h de pause déjeuner / travail un dimanche sur 2 Salaire brut : 2050€ minimum, déterminé selon expérience
Au sein d'une micro crèche, vous accueillez les enfants et les guidez à leur arrivée dans la structure. Vous réalisez les soins et signalez les modifications de l'état de santé de l'enfant. Vous accompagnez l'enfant dans l'apprentissage des gestes de vie quotidienne. Vous réalisez le suivi des activités. Vous allez collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun. Vous participez à l'entretien des locaux. Poste disponible immédiatement
Nous recherchons un responsable ou une responsable de magasin passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de la gestion quotidienne du magasin, en veillant à offrir une expérience client exceptionnelle tout en atteignant les objectifs de vente. Ce poste est idéal pour une personne ayant une solide expérience en vente au détail et en gestion d'équipe. Responsabilités Superviser et animer l'équipe de vente, en favorisant un environnement de travail positif et motivant Gérer les opérations quotidiennes du magasin, y compris l'organisation des rayons et la mise en place des promotions Assurer un excellent service client, en répondant aux besoins et aux attentes des clients Effectuer les encaissements et veiller à la bonne gestion des transactions financières Analyser les performances de vente et mettre en place des actions correctives si nécessaire Planifier et organiser le temps de travail de l'équipe pour garantir une couverture optimale des horaires d'ouverture Profil recherché Expérience avérée en gestion d'équipe dans le secteur de la vente au détail Compétences solides en mathématiques commerciales pour gérer les budgets et les prévisions de vente Capacité à superviser efficacement une équipe tout en maintenant un haut niveau de motivation Excellentes compétences en service client, avec un sens aigu du détail Aptitude à travailler sous pression tout en respectant les délais fixés Bonnes compétences organisationnelles et capacité à gérer le temps efficacement.
Vos missions sont les suivantes : - Mise en place de la salle et de la terrasse - Accueil des clients - Prise des commandes et service en salle
Vous exercerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et en étroite collaboration avec l'assistante tutélaire, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes placées sous mesure de protection judiciaire. Vos missions : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ ou la famille et les partenaires - Établir/ actualiser un budget pour chaque mesure - Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée - Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne - Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure - Rédiger des rapports, comptes-rendus et bilans aux autorités judiciaires Vos conditions d'exercice : - Rencontre des majeurs à leur domicile, en établissement ou au siège de l'association ; - Représentation dans les tribunaux ; - 1 jour de télétravail par semaine après 6 mois d'ancienneté - Jours de récupération Les qualités professionnelles requises : - Avoir une appétence pour le travail en équipe ; - Savoir gérer les priorités et avoir une excellente organisation ; - Faire preuve de rigueur - Avoir une bonne aisance rédactionnelle. - Connaissance de la législation Conditions : - Être titulaire d'un BAC+2 (DECESF, DEASS, DEES) ou formation juridique - Être titulaire du CNC MJPM souhaité - Poste à pourvoir dès que possible Rémunération/ avantages : - Salaire : à partir de 2 100.00 € brut (Reprise d'ancienneté sous conditions CCNT66) - Carte déjeuner, chèques vacances et chèques cadeaux (CSE sous conditions) - Mutuelle salariés et ayants droits avec une prise en charge à 50 % - Véhicule de service pour les déplacements « L'ATDE agit en tant que Responsable de traitement dans le cadre du processus de recrutement. Seules les ressources humaines, la direction et les personnes autorisées par l'ATDE ou la loi pourront accéder à vos données. L'ATDE collecte des données d'identification, directement auprès de vous dans son intérêt légitime. L'ATDE conserve les données pendant une durée maximale de 12 mois. Vos données sont hébergées en France et l'ATDE garantit un niveau de sécurité adapté à la confidentialité des informations qui lui sont communiquées. L'ATDE s'engage à ne pas louer ni vendre vos données. Vous pouvez exercer vos droits auprès de Délégué à la Protection des Données : dpo@atde.fr et exercer un recours auprès de la CNIL si vous estimez que vos données n'ont pas été traitées loyalement. »
Principe et fonctionnement : Evaluer et répondre aux besoins fondamentaux des personnes accompagnées Aider et accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne (repas, activités, coucher) afin qu'elle maintienne et développe ses capacités sensorielles, psychomotrices, cognitives, affectives et relationnelles. Le répit : du « sur mesure » pour les aidants : - Construire et rédiger le Projet d'Accompagnement Personnalisé de la personne avec TSA en lien avec l'AES, la coordinatrice TSA, les partenaires extérieurs, sa famille et/ou son Représentant Légal. - Rédiger les bilans intermédiaires des actions menées ainsi que les projets d'activités spécifiques - En coordination avec les ressources internes et externes, accompagner la personne avec TSA pour répondre à ses besoins particuliers avec création et mise en place des outils requis, - Développer toutes les actions éducatives utiles à l'équilibre de la personne, eu égard à son projet d'accompagnement personnalisé, - Développer les partenariats extérieurs utiles dans le cadre de l'orientation de la personne - Participer aux réunions de coordination. Vos missions : - Veiller au bien-être des personnes accueillies et au maintien de leurs acquis - Apporter une aide dans tous les actes de la vie quotidienne (repas, activités, coucher) - Elaborer le Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents dont vous avez la référence et assurer le suivi et l'évaluation des objectifs, en collaboration avec l'équipe - Maintenir, développer et optimiser les relations avec les familles - Assurer la sécurité et la protection des résidents - Stimuler la personne, lui proposer les activités contribuant à maintenir son autonomie et à créer du lien social - Assurer les transmissions - Accompagner le résident dans les démarches extérieures (sorties, achats, rendez-vous, consultations, etc.). - Participer à la tenue du dossier unique du résident (suivi du projet, recueil des faits significatifs.). Expériences et compétences : - Capacité de travail en équipe et en collaboration avec les partenaires - Connaissance du public avec déficience intellectuelle - Expérience nécessaire de l'accompagnement de personnes TSA Qualités : - Savoir entrer dans une relation adaptée et respectueuse avec les personnes accompagnées et être attaché à la bientraitance. - Rigueur, organisation, autonomie, dynamisme et aptitude au travail en équipe. - Capacités relationnelles et rédactionnelles. - Aptitude au travail en équipe professionnelle et pluridisciplinaire. - Être force de proposition et savoir rendre compte de ses missions. - Réel sens de l'ouverture et aptitude au changement. - Savoir apprendre et transmettre en faisant preuve de pédagogie. - Développer des outils et appliquer des méthodologies innovantes. Le poste : - Poste à pourvoir dès que possible. Nous rejoindre : 1. Plan de développement des compétences dynamique 2. Prévoyance et Mutuelle obligatoire avec participation employeur à 60 % 3. Avantages CSE
Pour nous accompagner dans notre développement, nous recrutons un Vendeur Polyvalent H/F. Directement rattaché(e) à l'Animatrice de rayon et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons. A ce titre, vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client - Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix - Concrétiser des ventes - Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation) - Entretenir et approvisionner le rayon - Proposer des choix de produits, des réimplantations - Participer à la préparation d'opérations commerciales - Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente. Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne. D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues. POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE
Votre agence ACTUAL EVREUX recherche des AGENTS DE PRODUCTION (h/f) sur St Sébastien de Morsent. En tant qu'agent de production H/F vous serez amené à : - Effectuer de la mise sous film. - Effectuer de la mise en carton. - Travailler sur machine automatisé. - Approvisionner les machines. Vous travaillerez dans un environnement bruyant en station debout. Dans ce poste, vous travaillerez en horaires décalés (2*8 ou 3*8). Il s'agit de contrat à la semaine. Vous avez une première expérience en milieu industriel ? Alors déposez votre CV dès à présent ! Vous bénéficiez d'une première expérience en tant qu'agent de production dans une industrie et vous avez le sens du travail en équipe ? Vous êtes rigoureux, minutieux et autonome ? Alors n'hésitez plus, ce poste est fait pour vous ! Déposez dès à présent votre CV à cette offre !
Nous recherchons pour notre enseigne un(e) Conseiller/Conseillère en vente de tissus et mercerie - Conseiller et inspirer les clients - Connaître parfaitement les produits proposés, leurs spécificités techniques et leur implantation dans le magasin - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux - Gérer les stocks, la mise en rayon et organiser les rayons - Participer aux animations commerciale Optimiste, trouveur de solution, à la fois styliste et expert de la relation client, vous aimez ajouter votre touche personnelle aux projets créatifs.
Enseignant en lettres modernes Poste à pourvoir de mi avril à fin d'année scolaire - temps complet 18h/semaine - collège Mercredi libéré Diplômes en lettres modernes indispensables, au minimum une licence
Vous êtes passionné par la mécanique et vous appréciez la vie « au vert » ? Alors rejoignez notre équipe ! Notre entreprise, familiale et à taille humaine, regroupe 2 magasins d'enseigne Rural Master. Ces magasins libre-service de 1000 m² sont spécialisés en motoculture de plaisance, remorques, matériel de jardinage, de bricolage, alimentation animale et articles d'élevage, matériel et fournitures de conserverie, vêtements de travail et loisirs ., tous les produits de la vie à la campagne. Nous recherchons un mécanicien en matériels espaces verts 2 temps et 4 temps. Dans l'atelier de Service après-vente, vous accueillez les clients, prenez en charge les machines et établissez les ordres de réparation. Vous procédez aux révisions et entretiens. Vous diagnostiquez les pannes, établissez les devis de réparations et commandez les pièces. Vous effectuez les réparations et gérez les garanties auprès des fournisseurs. Le poste est polyvalent et permet d'intervenir du début à la fin de la chaîne de l'après-vente. 40 heures par semaine (35 heures + heures supplémentaires), journée de 8 heures, du lundi au vendredi Plan épargne entreprise avec abondement Adressez-nous votre CV et une lettre de motivation. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons par téléphone afin de convenir d'un rendez-vous.
Notre magasin est un libre-service spécialisé en motoculture de plaisance, matériel de jardinage, de bricolage, d'élevage et de conserverie.
Vos missions En collaboration avec l'administration des ventes France : - Conseiller et fidéliser la clientèle - Intégrer ou saisir les commandes clients - Renseigner et assurer le suivi des dossiers clients - Prospecter de nouveaux clients - Relancer les clients - Travailler en collaboration avec les équipes commerciales terrain - Participer à l'organisation de salons show-room et autres évènements - Archivage Un accompagnement complet de plusieurs semaines sera réalisé dès la prise de poste. Les tâches seront vues les unes après les autres, afin de vous familiariser progressivement à notre environnement. Profil Vos expériences professionnelles vous ont permis de développer des connaissances solides en service à apporter aux clients. Votre attitude confiante et positive vous permet de stimuler vos collègues. Dynamique et doté d'une grande capacité d'écoute, de compréhension et de motivation, vous savez organiser et planifier votre activité. Votre faculté d'analyse et d'anticipation vous permet d'avoir une approche pragmatique des situations. Titulaire d'un bac+2 au minimum, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques Avantages : - Réductions Tarifaires - Titre-restaurant - Mutuelle entreprise - Rémunération sur 13 mois
Missions Vous intervenez chez des clients aussi bien particuliers que professionnels Tonte Taille de haies Elagage Abattage Entretien de propriété
SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels. VOTRE MISSION Rejoignez notre usine de VALOEURE et devenez acteur de la valorisation des déchets ! Implantée sur la commune de Guichainville (27), à proximité d'Evreux, notre usine VALOEURE est au cœur de l'économie circulaire, avec une capacité de traitement annuelle de 100 000 tonnes de déchets et une équipe engagée de 25 collaborateurs. L'énergie produite sur cette installation permet d'alimenter un réseau de chaleur urbain, équivalent à 8 000 foyers. Nous recherchons un conducteur d'installation/Responsable de conduite H/F, qui, sous l'autorité du responsable d'exploitation, assurera pendant ses quarts toutes les opérations de conduite et de maintien des performances des installations dans le respect des règles et procédures de sécurité établies. Missions Principales : - Assurer la conduite et la surveillance de l'installation (production de vapeur et incinération des déchets) par des interventions sur site ou par l'intermédiaire du système de conduite centralisé - S'assurer de la gestion des flux de produits et résidus (pesage, déchargement et évacuation de déchets, niveau de stock de réactifs et des sous-produits et dépotage/empotage associés, .) - Participer à la politique sécurité de l'exploitation - Remonter au responsable d'exploitation toute anomalie et propose l'adaptation des consignes d'exploitation existantes via les applications à disposition (GMAO, Cahier de quart numérique) - S'assurer du respect des objectifs de performance et du respect de la qualité par la surveillance en continu des indicateurs de performance - Suivre les indicateurs, analyse les dysfonctionnements et leurs causes, et contribue à la définition des actions correctives et d'amélioration à mettre en œuvre - Maintenance premier niveau Et vous ? - Formation technique (BEP, Bac pro ou BTS) - Expérience en industrie - Bonnes connaissances techniques, idéalement dans le domaine de la thermie - Travail en équipe et bonne communication - Curiosité, adaptabilité Compte tenu de la nature de notre activité cette mission s'effectue en rythme 3x8. Prêt à relever le défi ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable ! #Plus qu'un métier, choisissez l'environnement #Creating Cycles. For Life.
Côté Restauration, recherche un second/seconde de cuisine pour la cuisine centrale située à Guichainville. Description des missions : Coordonne et participe à l'ensemble des productions culinaires de la cuisine Contrôle la qualité gustative et visuelle des prestations ; Etablit les menus en collaboration avec la diététicienne, le chef gérant, l'équipe de cuisine en tenant compte des retours clients et des directives de la hiérarchie ; Participe à l'élaboration des fiches techniques ; Participe à la réalisation des inventaires ; Est force de proposition pour l'évolution de l'offre scolaire, entreprise et traiteur ; Participe et réalise, le cas échéant, à des prestations « traiteurs » Réalise et organise, le cas échéant, le service du restaurant ; Motive et manage les personnes mises sous sa responsabilité ; Organise et contrôle le travail des équipes sous sa responsabilité ; Est garant du bon climat social l'équipe sous sa responsabilité ; Contrôle l'application des normes HACCP du PMS ; Contrôle l'application des protocoles et des procédures en vigueur. Planning attractif : du lundi au vendredi Salaire à négocier selon expérience. 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté, mutuelle, prévoyance et CSE Une expérience en restauration de collectivité, et une expérience en traiteur est un plus qui pourra faire la différence
Sous l'autorité de la direction de l'établissement ou de son représentant à qui il/elle rend compte, l'AES participe en collaboration avec les membres de l'équipe et les partenaires à la mise en œuvre du projet d'établissement en fournissant un accompagnement bien traitant, bienveillant et respectueux des personnes accueillies. Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne afin de répondre à leurs besoins individuels : lever, hygiène corporelle, repas, activités et coucher, en veillant au maintien et développement de leurs capacités sensorielles, psychomotrices, cognitives, affectives et relationnelles. Vous distribuez les traitements et veiller à leur bonne prise, sous l'autorité de l'IDE et veillez aux transmissions au sein de l'équipe. Vous participez à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accompagnement Individuel et du dossier unique de résidents en lien avec leurs familles. Vous accompagnez le résident dans les démarches extérieures : achats, rendez-vous, consultations, etc. Titulaire du diplôme d'AES et riche d'une expérience professionnelle dans le secteur médico-social vos connaissances des domaines de la déficience intellectuelle, des troubles psychiatriques et du public TSA seront appréciées. Rémunération CCNT 1966 - Annexe 10 -Indemnités Laforcade - Congés supplémentaires Plan dynamique de développement des compétences Prévoyance et Mutuelle avec participation employeur à 60 % Avantages CSE :Chèques vacances, cinéma, billetterie. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l'égalité des chances ». Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Processus de recrutement : Sélection des candidatures et entretien avec la Direction d'établissement
Sous l'autorité de la direction de l'établissement ou de son représentant, vous : - assurez un accompagnement individualisé des personnes en tenant compte de leurs besoins et en favorisant leur auto-détermination. - animez les activités à visée inclusive et participez à leur développement. - collaborez avec les différents partenaires. Titulaire du diplôme de niveau 4 dans le secteur médico-social (Bac), votre expérience dans l'accompagnement des personnes adultes sera essentielle. La connaissance des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook.) est nécessaire. Rémunération CCNT 1966 - Annexe 10 Plan dynamique de développement des compétences Prévoyance et Mutuelle avec participation employeur à 60 % Avantages CSE : cinéma, chèques vacances. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l'égalité des chances ». Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Processus de recrutement : Sélection des candidatures et entretien avec la Direction d'établissement
Missions: - Préparer et déblayer le terrain avant les travaux de terrassement - Creuser les tranchées pour les fondations et les canalisations - Charger et décharger des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable - Niveler le sol et créer des pentes pour les routes et les chemins - Creuser des fossés pour l'installation de systèmes de drainage - Effectuer des réparations mineures sur les équipements, telles que des réparations de base et l'entretien courant - Utiliser des équipements de protection individuelle (EPI) pour garantir sa propre sécurité Compétences et qualités: - CACES R482 cat.A en cours de validité - Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux. (AIPR) en cours de validité
Quelles nouvelles responsabilités enrichissantes attendent un Aide soignant (F/H) en foyer d'accueil ? Rejoignez notre équipe au sein d'un foyer d'accueil pour apporter un soutien essentiel aux personnes en situation de handicap * Créer les conditions d'une relation de confiance * Soutenir la personne dans sa vie sociale et relationnelle * Participer à l'évaluation, avec la personne de ses besoins, ses difficultés, et ses capacités d'autonomie * Accompagner la personne en situation de handicap psychique dans les actes essentiels de la vie quotidienne * Attention particulière : Aider la personne à prendre en charge sa santé et son bien-être dans un environnement adapté et sécurisant * Contribuer au maintien des liens avec la famille ou les proches * Participer à la formalisation et au suivi des projets personnalisés * Participer à l'amélioration de la qualité de vie des résidents * Participer au développement des compétences dans son domaine d'activités Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire minimum: 14.44 euros brut/heure et d'autres avantages sociaux
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Etablissement : FH Saint-Sébastien-de-Morsent Contrat : CDD de remplacements ponctuels jour et/ou nuit - temps complet Salaire : selon la grille de rémunération de la convention collective 51 Dans le cadre de remplacements ponctuels, de jour ou de nuit, les établissements de Saint-Sébastien-de-Morsent recherchent un(e) Auxiliaire de Vie. Principales missions : - Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne (entretien de leur chambre et sas, aide dans les démarches administratives, sensibiliser aux règles d'hygiène, favoriser l'autonomie de la personne, veiller à la prise des repas, répondre aux besoins des personnes.) - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accompagnées (suivi santé, accompagner aux rendez-vous médicaux) - Participer à la dynamique de groupe et gérer les relations à l'intérieur de celui-ci - Observer les personnes au quotidien : état de santé, comportements, capacités/difficultés, signes de bien-être/souffrance et partager ses information avec l'équipe pluridisciplinaire - Prévenir et alerter concernant les situations de danger ou de maltraitance Liste non exhaustive. Diplôme / expérience requis: expérience similaire. Autres critères : - Connaissance du monde du handicap
Vos missions sont les suivantes : - Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement - Coordonne une équipe en cuisine lors de la préparation des plats - Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. - Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets - Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Vous travaillez du lundi au vendredi midi ainsi que le vendredi soir
Ajuster et fixer les plaques de plâtre sur les structures métalliques ou en bois Appliquer des enduits, des bandes à joint Collaborer avec des équipes pour coordonner les travaux Découper les plaques de plâtre (placo) selon les mesures Monter des cloisons ou faux-plafonds Poser des plafonds suspendus
ACTRIUM GTS Travail Temporaire et longues missions : ne cherchez plus nous trouvons pour vous. Contactez notre agence 23 rue Franklin Roosevelt 27000 EVREUX au 02 32 62 39 09
Le FAM accueille 45 personnes adultes en situation de polyhandicap et/ou souffrant de troubles du spectre autistique. Sous l'autorité de la direction de l'établissement ou de son représentant à qui il/elle rend compte, l'AS participe en collaboration avec les membres de l'équipe et les partenaires à la mise en œuvre du projet d'établissement en fournissant un accompagnement bien traitant, bienveillant et respectueux des personnes accueillies. Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne afin de répondre à leurs besoins individuels : lever, hygiène corporelle, repas, activités et coucher, en veillant au maintien et développement de leurs capacités sensorielles, psychomotrices, cognitives, affectives et relationnelles. Vous distribuez les traitements et veiller à leur bonne prise, sous l'autorité de l'IDE et veillez aux transmissions au sein de l'équipe. Vous participez à l'élaboration et au suivi du Projet d'Accompagnement Individuel et du dossier unique de résidents en lien avec leurs familles. Vous accompagnez le résident dans les démarches extérieures : achats, rendez-vous, consultations, etc. Titulaire du diplôme d'AS et riche d'une expérience professionnelle dans le secteur médico-social vos connaissances des domaines de la déficience intellectuelle, des troubles psychiatriques seront appréciées. Rémunération CCNT 1966 - Annexe 4- Indemnités Laforcade - Segur - Congés supplémentaires Plan dynamique de développement des compétences Prévoyance et Mutuelle avec participation employeur à 60 % Avantages CSE :Chèques vacances, cinéma, billetterie. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l'égalité des chances ». Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Processus de recrutement : Sélection des candidatures et entretien avec la Direction d'établissement
Comment votre expertise en tant qu'Infirmier(e) enrichira-t-elle notre foyer d'accueil ? Vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement et le soutien des résidents en matière de santé au sein de notre foyer d'accueil. * Créer les conditions d'une relation de confiance * Evaluer les besoins et les attentes de santé * Accompagner la personne dans son suivi médical * Mettre en œuvre les soins en appliquant les recommandations de bonnes pratiques * Garantir la bonne observance du traitement * Intervenir de façon prépondérante dans les situations de crise * Veiller à la santé et au bien-être * Contribuer au suivi du projet personnalisé du résident et à la coordination des différents intervenants * Assurer la traçabilité de ses actions * Participer à l'amélioration de la qualité et au développement des compétences dans son domaine d'activités Découvrez un package attractif : - Contrat: CDI temps plein - Salaire minimum : 15.5 euros brut/heure et de nombreux aux avantages sociaux
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Vous préparez et confectionnez des produits de pâtisserie, pièces montées, confiserie, chocolaterie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Toutes les pâtisseries et viennoiseries sont faites maison. Vous travaillez du mardi au dimanche.
Rejoignez une entreprise familiale spécialisée dans le chocolat haut de gamme ! Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un RESPONSABLE COMPTABLE ET FISCAL (F/H) Rattaché(e) au DAF et au sein d'une équipe de 3 collaborateurs, vous êtes en charge de la gestion comptable/fiscale et du contrôle de gestion industriel pour les différentes sociétés du Groupe familial. Vous mettez en place les outils et les indicateurs pour contribuer à l'optimisation de la performance. Vos missions sont les suivantes : Gestion Comptable et Fiscale - Réaliser les clôtures mensuelles, quadrimestres et annuelles - Gérer les états financiers internes (bilan, compte de résultat.) et les immobilisations - Réaliser les états prévisionnels, quadrimestres et annuels - Contrôler les opérations d'inventaires et valoriser les stocks - Mettre en place la valorisation de l'inventaire (hors Excel) - Préparer et déclarer les obligations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés.) - Assurer la conformité des évolutions législatives et réglementaires - Gérer les relations avec le CAC - Mettre à jour les tableaux de bord financiers Contrôle de Gestion Industriel - Participer à l'élaboration des budgets - Mettre en place les calculs de coût de revient des Produits finis et semi finis - Optimiser et suivre les coûts de revient des produits - Renforcer les procédures de contrôle interne (agrément douanier OEA) Vos atouts pour réussir : - Être issu(e) d'une formation supérieure en comptabilité/finances/contrôle de gestion - Justifier d'au moins 5 ans d'expérience sur des fonctions similaires en industrie - Maîtriser les outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité, de gestion, ERP.) Vous êtes à l'aise avec l'analyse des chiffres, dans un environnement qui demande de la rigueur et de l'autonomie. Vous faites preuve de flexibilité tout en étant force de proposition ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste basé à Mesnil-sur-Iton en CDI statut cadre (forfait jour) - Une rémunération à partir 40K€ brut/an Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Pro-RH, cabinet de recrutement, offre aux employeurs des solutions pour s'entourer des meilleurs talents et intervient dans le cadre de contrats à durée déterminée et indéterminée, cadre ou non-cadre, dans tous les secteurs et tous les métiers.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la mécanique industrielle et basé à MESNILS SUR ITON (27160),en CDD de 6 mois un Tourneur CN (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la mécanique industrielle, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à : - Opérer des machines-outils à commande numérique pour produire des pièces conformes aux spécifications techniques - Lire et interpréter des plans techniques pour usiner les pièces selon les exigences-Travail de Tournage et Fraisage - Effectuer des contrôles qualité réguliers pour garantir la précision des pièces fabriquées - Assurer la maintenance préventive des machines pour garantir leur bon fonctionnement - Travailler en étroite collaboration avec les équipes pour optimiser les processus de production Profil : - Passion pour la mécanique et l'usinage - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe - Excellentes compétences en communication et capacité à résoudre les problèmes - Précision et souci du détail dans l'exécution des tâches - Connaissance de la programmation CNC et de la lecture de plans - Expérience dans l'utilisation d'outils de mesure et la maintenance préventive des machines - Maîtrise du tournage et du fraisage ainsi que des matériaux utilisés dans la production Avantages : - Salaire compétitif - Primes 2 fois l'année Juillet et Décembre Le contrat débutera dès que possible, avec une durée de travail à temps plein en Journée ou Equipe 2*8. Le processus de recrutement comprendra un entretien en agence suivi d'une rencontre sur le site de travail. Rejoignez une équipe dynamique et innovante, et participez à des projets passionnants dans le domaine de la mécanique industrielle ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous l'autorité de l'adjoint de direction - coordinateur de soins, L'IDE exerce son activité au sein du FAM qui accueille 45 personnes adultes en situation de Polyhandicap et/ou souffrant de troubles du spectre autistique. Capacité d'analyse, de réflexion et de décisions dans tous les moments opportuns dans l'intérêt de la personne accompagnée, l'IDE saura écouter, observer et partager avec les autres professionnels ses réflexions et son analyse. Il devra transmettre et communiquer toutes les informations (oralement et/ou par écrit) nécessaires au bien-être de la personne accompagnée. L'IDE dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Vous pourrez partager votre expérience et vos réflexions dans le cadre des réunions annuelles des IDE et rejoindre notre commission éthique. . Rémunération CCNT 1966 - Annexe 4 - Indemnités Laforcade - Segur Astreintes toutes les 6 semaines Plan dynamique de développement des compétences - Congés supplémentaires Remboursement cotisation ordre IDE Prévoyance et Mutuelle avec participation employeur à 60 % Avantages CSE : Chèques vacances, cinéma, billetterie. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous adoptons « l'égalité des chances ». Nous sommes convaincus que vos compétences et votre savoir-être passent avant tout ! Processus de recrutement : Sélection des candidatures et entretien avec la Direction d'établissement
Vous enrichissez de votre expertise l'accompagnement des personnes accueillies au sein de l'établissement. Vous intervenez : Auprès des personnes accompagnées en participant à l'élaboration et la formulation des formulaires PAP, vous mettez en place des suivis psychologiques, établissez des bilans et rencontrez les familles. Auprès des équipes en les soutenant dans l'adaptation de l'accompagnement des personnes accueillies en fonction de leurs besoins. Vous animez les transmissions, participez aux réunions pluridisciplinaires et aidez à la mise en place d'évaluations fonctionnelles. Vous recueillez et analysez les informations pertinentes en psychologie en assurant une veille sectorielle.
Alternativ'Emploi Evreux recherche pour l'un de ses clients un(e) opérateur(trice) de production en agroalimentaire (H/F) Nous recherchons un(e) Opérateur(trice) de production en agroalimentaire. Vous serez en charge de l'approvisionnement des lignes de production, de la surveillance du bon déroulement des processus de fabrication et de l'assurance de la qualité des produits. Missions principales : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production Contrôler la qualité des produits et du matériel Effectuer des opérations de nettoyage et de maintenance de premier niveau Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Travailler en collaboration avec l'équipe pour optimiser les rendements Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe Polyvalence et esprit d'initiative Être motivé(e) et prêt(e) à s'investir dans une entreprise en plein développement Expérience en production industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire Fonctionnement en 3*8
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job¿dynamique,¿polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de¿7 mois, qui combine la¿préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers¿(CLVUL) ¿avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la¿distribution¿du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la¿qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la¿vente des produits et services¿de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en¿équipe¿et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture Etre titulaire du¿permis B Justifier d'un¿niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la grande distribution, recrute dans le cadre de son inventaire, 12 INVENTORISTES Vos missions seront les suivantes : -Comptage et pointage de produits dans divers rayons -Utilisation de scan -Gestion DLC SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne étant à l'aise dans le calcul, consciencieux et faisant preuve de rigueur. Une première expérience dans les inventaires est un + Mission le 05/05/2025 de 19H/22H
Description du poste : Nextep HR recrute pour son partenaire, leader dans la fabrication de machines de conditionnement pour les industries cosmétiques et de la parfumerie, un(e) Gestionnaire ADV H/F. Rattaché au Chargé de gestion service clients, vous serez responsable de la gestion des ventes de pièces détachées et des affaires formats. Vous prendrez en charge les demandes et commandes clients, en assurant un suivi administratif et informatique, afin de garantir la satisfaction et la fidélité des clients. Vos missions seront : - Assurer la gestion de la relation avec les clients et analyser leurs besoins. - Préparer les devis pour les pièces détachées et les interventions du Service Clients. - Effectuer les relances pour les offres en attente. - Suivre les commandes depuis leur traitement jusqu'à la livraison chez le client. - Gérer les réclamations des clients. - Contribuer à l'organisation des déplacements des techniciens. - Prendre en charge la logistique export pour le Service Clients. Description du profil : Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire, idéalement sur la vente de pièces détachées. Vous maitrisez les règlementations douanières et disposez d'un niveau d'anglais opérationnel (B2). Nous recherchons une personne curieuse techniquement, dotée d'un excellent sens du service et d'un bon relationnel. Vous êtes rigoureux, organisé et capable de gérer les priorités et urgences avec efficacité. Votre polyvalence et votre adaptabilité vous permettent de faire face à diverses situations, et vous savez rechercher les informations nécessaires pour résoudre les problèmes Recrutement géré par Mélanie.
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à GUICHAINVILLE (27930 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Nous avons besoin d'un Conseiller Dermo Cosmetique - Esthéticienne (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur GUICHAINVILLE (27930 , Normandie - France). Qualifications requises CAP et/ou BTS Esthétique-cosmétique ou encore Préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Au sein de la Maison d'Enfant à Caractère Social (MECS) Saint Sébastien, située à Saint-Sébastien-de-Morsent (27) et rattaché(e) au chef de service éducatif de l'hébergement, vos principales missions sont les suivantes : * Etablir un diagnostic éducatif et assurer la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les familles et les différents professionnels impliqués / partenaires / travailleurs sociaux. * Prendre en charge le suivi individuel et éducatif des jeunes. * Proposer, mettre en place et animer des projets d'activité avec et pour les jeunes. * Conduire les entretiens de bilan et rédiger les écrits professionnels. * Intervenir sur des temps de prise en charge groupe (lever, repas.). * Exemple de mission complémentaire : favoriser l'insertion des jeunes dans la vie active / apporter une aide individualisée aux jeunes pour les devoirs scolaires / Intervenir en qualité d'éducateur référent dans les instances officielles. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé et/ou vous justifiez d'une une expérience réussie auprès de jeunes en difficulté. Vous avez une bonne connaissance du secteur de la protection de l'enfance. Doté(e) d'un bon sens relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe. Force de proposition, vous faites preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Vous possédez des qualités rédactionnelles, des capacités d'analyse et avez le sens de l'organisation. Vous adhérez au projet de l'établissement, aux valeurs d'Apprentis d'Auteuil et son projet éducatif. Poste à pourvoir à compter d'avril 2025 pour un remplacement d'un mois.
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil et d'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000 enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400 établissements en France.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de cacao, chocolat et de produits de confiserie et basé à MESNILS SUR ITON (27240), en Intérim de 2 mois un Gestionnaire des Stocks (h/f). Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de cacao, chocolat et de produits de confiserie. Il se distingue par son expertise reconnue, sa passion pour la qualité et son engagement envers l'innovation. Travailler pour notre client offre l'opportunité de contribuer à la création de produits de renommée mondiale, tout en évoluant dans un environnement dynamique et stimulant.***Effectuer les achats auprès des fournisseurs * Tenir un inventaire * Mettre à jour les stocks, les articles et les informations fournisseurs dans l'ERP * Déterminer la disponibilité de biens et services * Entretenir les relations avec les fournisseurs * Assurer que les articles achetés se rendent à temps et respectent les spécifications * Identifier les opportunités d'économies en approvisionnement * Travailler avec l'ingénierie et la fabrication pour déterminer le stock nécessaire * Effectuer la gestion du magasin * Effectuer les réceptions * Effectuer les expéditions * Rédiger des procédures et mode opératoire pour aider le technicien Méthodes lorsque nécessaire * Participer ponctuellement à des interventions Description du profil : Profil : Nous recherchons un professionnel doté d'une capacité d'organisation remarquable, d'un esprit d'analyse aiguisé et d'une grande flexibilité. La gestion du temps, le leadership, la résolution de problèmes, la communication efficace et un esprit d'équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. En termes de compétences techniques, une expertise avérée en gestion des stocks, planification des approvisionnements, utilisation des logiciels de gestion des stocks et maîtrise des outils de suivi et d'analyse des stocks sont requises. Une date de début est prévue dès que possible. Le poste est à temps plein, avec des horaires en journée Compétences professionnelles : - Habiletés en négociation - Planification des ressources matérielles - Connaissances en approvisionnement et achats - Bon contrôle sur l'inventaire - Expérience en approvisionnement - Excellente gestion du temps et organisation - Utilisation d'un ERP - Maîtriser un tableur (excel) et un logiciel de traitement de texte (word) - Avoir des bases d'anglais Compétences comportementales/Savoir-être : - Autonome, organisé et rigoureux - Savoir travailler et échanger en équipe - Autonome, organisé et rigoureux - Curiosité et ouverture d'esprit - Être disponible
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la distribution de courrier, un Adjoint Manageren contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous serez directement rattaché au Directeur d'établissement. Vous avez pour mission principale de contribuer activement au bien être au travail des collaborateurs, et plus particulièrement :Aider àlamiseen?uvrede la stratégieCourrier/Colis/Nouveaux services en garantissantlesbonnespratiquesopérationnellesdansl'établissement,Contribuer à l'efficience opérationnelle del'établissementet de lagestionde ses ressources humaines et matérielles,Découvrir et accompagner l'animation des relations institutionnelles locales Assister le Directeur d'établissement dans l'animation du dialogue social avec les instances représentatives du personnel, Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéale si : Vous aimez gérer des projets en vision 360° de toute envergure et accompagner le changement,Vous agissez pour l'expérience client réussie,Vous êtes désireux d'apprendre le management d'équipes,Vous êtes désireux de développer des compétences managériales,Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation),Poste basé à Guichainville (27).Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Nous recherchons pour notre client un ACHETEUR-MAGASINIER MAINTENANCE. Sous l'autorité du Responsable Maintenance industrielle, l'acheteur-magasinier est chargé de procéder aux achats et aux approvisionnements de consommables, de pièces de rechange, de fournitures diverses et de prestations de services dans le respect des délais, de la qualité et des coûts attendus. Il s'occupe également de la gestion du magasin. Il s'assure de son bon ordonnancement, de la précision du référencement des pièces et enregistre les mouvements de stock. Horaires : du lundi au vendredi 8h-15h45 CAP/BEP à BAC PRO, avec des compétences en mécanique/électricité et idéalement de l'expérience en maintenance. Habiletés en négociation - Planification des ressources matérielles - Connaissances en approvisionnement et achats - Bon contrôle sur l'inventaire - Expérience en approvisionnement - Excellente gestion du temps et organisation - Utilisation d'un ERP - Maîtriser un tableur (excel) et un logiciel de traitement de texte (word) - Avoir des bases d'anglais Autonome, organisé et rigoureux - Savoir travailler et échanger en équipe - Autonome, organisé et rigoureux - Curiosité et ouverture d'esprit - Être disponible
Sous l'autorité du Responsable Maintenance industrielle, le gestionnaire de stock H/F est chargé de procéder aux achats et aux approvisionnements de consommables, de pièces de rechange, de fournitures diverses et de prestations de services dans le respect des délais, de la qualité et des coûts attendus. Il s'occupe également de la gestion du magasin. Il s'assure de son bon ordonnancement, de la précision du référencement des pièces et enregistre les mouvements de stock. Missions/activités : - Effectuer les achats auprès des fournisseurs - Tenir un inventaire - Mettre à jour les stocks, les articles et les informations fournisseurs dans l'ERP - Assurer la disponibilité des pièces - Assurer que les articles achetés soient livrés dans les délais impartis - Identifier les opportunités en fonction du budget et des impératifs - Effectuer la gestion du stock de pièces (magasin) - Effectuer les réceptions Formations attendues : CAP/BEP à BAC PRO Compétences professionnelles : - Planification des ressources matérielles / stock mini - Bonne organisation/ gestion du temps - Utilisation d'un ERP - Maîtrise des outils informatique (Pack office) Compétences comportementales/Savoir-être : - Autonome et rigoureux - Bonne cohésion d'équipe - Aisance relationnelle - Curieux et force de proposition Expérience minimum : 2 ans dans un domaine similaire
Assembler des ensembles et sous-ensembles Installer des sous-ensembles en autonomie sur certaines machines Vérifier la cohérence des schémas pneumatiques puis effectuer les branches Procéder à la mise au point des machines à l'Atelier Analyser et apporter des mesures correctives pour résoudre les problèmes Ajuster les pièces si nécessaire lors du montage Effectuer les mises en route/interventions SAV de vos machines chez les clients en France et à l'étranger. Identifier les dysfonctionnements, les pallierLe/La Technicien(ne) d'Atelier Intermédiaire assemble, monte, met au point et met en route certaines machines en respectant les plans BE et les délais pour satisfaire les Clients et maintenir l'image de qualité de l'Entreprise. Compétences opérationnelles au poste : Compétence Mécanique et Pneumatique Lecture de plan Être capable d'effectuer plusieurs montages sans mode opératoire Maitrise l'utilisation d'outils portatifs et manuels Habilitation électrique Avantages : - Participation - Mutuelle familiale - Tickets Restaurant ou Frais de repas - Prime de déplacement Programmation : Travail en journée Déplacement chez le client national/international
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e), Accompagnant Educatif et Social (H/F) CDD à Temps-Plein Sur l'établissement suivant : - Home Nathalie (M.A.S.), situé à Gouville/Mesnils sur Iton. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Etablissement entièrement réhabilité aux infrastructures entièrement modernisées. Etre A.E.S. à l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - D'assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne. - De participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. - De veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. D'être garant de leur environnement. - De contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et d'être Référent sur un accompagnement. - D'appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - D'animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, de participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - De favoriser et de s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident, sa famille et l'ensemble des équipes. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme A.E.S. A.M.P. ou ADVF - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. - Souhaitez être proactif dans des groupes de travail (démarche d'amélioration continue par la qualité). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée déterminée pour remplacement avec une durée minimum d'un mois. -Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE. - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Rémunération : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes de l'établissement : - Home Nathalie (M.A.S.), situé à Gouville/Mesnils sur Iton. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Etablissement entièrement réhabilité aux infrastructures entièrement modernisées (Salles Snoëzelen, balnéothérapie, rails de transferts...). Nous recherchons un(e) : Infirmier(ère) en CDI à temps plein Sous la responsabilité du Directeur de l'Etablissement, vous veillerez en lien étroit avec le Médecin Généraliste de l'Association et les équipes, à : - Effectuer les soins techniques. - Assurer la surveillance de l'état de santé et l'accompagnement des résidents et à intervenir en cas d'urgence médicale. - Assurer le confort physique des résidents, évaluer ses besoins et veiller à l'application des régimes alimentaires. - Appliquer les prescriptions médicales et les protocoles établis par le Médecin et s'assurer de leur mise à jour. - Recueillir les données cliniques et les attentes de la personne accompagnée pour élaborer, mettre en oeuvre et actualiser le Projet individualisé. - Assurer une traçabilité, un contrôle du circuit du médicament dans son acte d'administration et rédiger les transmissions. - Préparer les médicaments journaliers et planifier les consultations extérieures en tenant compte de la vie institutionnelle. - Gérer les stocks de médicaments Etre Infirmier(ère), c'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Participer à la démarche qualité dans le cadre de l'amélioration continue, l'application des procédures... - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Etre doté(e) d'un bon sens de l'organisation et d'excellentes qualités relationnelles auprès des personnes accueillies mais aussi auprès des équipes pluridisciplinaires. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes diplômé(e) d'Etat. - Avez de préférence une expérience similaire. - Possédez une bonne connaissance de la personne polyhandicapée, du circuit du médicament, des règles d'hygiène, - Possédez des qualités humaines et éthiques fortes, avec pédagogie et bienveillance auprès des équipes mais également auprès des familles. - Etes en capacité d'assurer des astreintes de nuit dans le cadre d'une répartition mensuelle, 1 week-end sur 4 travaillé. Demeurez à proximité de l'établissement d'accueil (20 minutes maximum). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée indéterminée à temps plein, avec reprise de votre ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Rémunération : Selon la grille de la CCN66
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à EVREUX, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement proposant des sujets stimulants, où les fortes valeurs humaines et l'organisation à taille humaine vous permettront de vous épanouir pleinement dans votre carrière. Quelle épanouissante contribution souhaitez-vous apporter en tant qu'Infirmier de bloc opératoire en hôpital ? Dans un cadre hospitalier, vous serez chargé(e) d'assister et d'organiser des interventions chirurgicales en bloc opératoire - Assurer l'aide opératoire en fournissant un soutien optimal à l'équipe chirurgicale - Gérer l'instrumentation en préparant et en manipulant les équipements nécessaires aux interventions - Maintenir une organisation efficace du bloc opératoire en respectant les protocoles de sécurité et d'hygiène Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Les candidats devront démontrer une expertise en soins opératoires avec une expérience significative. - Expérience d'au moins un an en bloc opératoire exigée - Compétence avérée en tant qu'aide opératoire et instrumentiste - Diplôme d'État d'infirmier(ère) obligatoire - Excellente aptitude à travailler en équipe et sous pression Processus de recrutement Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : CARISTE (H/F) Votre agence Start People recherche un Cariste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine logistique. Vous êtes chargé de: La réception, du stockage, de la préparation et la distribution des marchandises. Transport des palettes afin de la stocker sur des racks ou d'alimenter le picking. Chargement et déchargement des camions. Matériel de chargement utilisé: chariot élévateur, outils informatiques, scanneur. PROFIL : Vous possédez une première expérience sur la fonction de cariste idéalement acquise au sein d'un entrepôt logistique et êtes titulaire des CACES 1/3/5 en cours de validité. Le CACES 6 R489 et le CACES 2 R485 serait un plus. Vous êtes vigilant aux règles de sécurité ainsi qu'à celles de circulation. Vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
On a eu un rêve ! Celui de créer une société de remplacement de pare-brise indépendante vis-à-vis des assurances où les clients obtiendraient un RDV sous 48h maximum et ne débourseraient rien. Oui, vous avez bien lu. Alors, ce rêve pas si fou que cela est devenu réalité en 2013, à Évreux. Après avoir conquis la Normandie, nous sommes partis à l'assaut de l'Ile-de-France et de la Bretagne, les Hauts-de-France puis le Centre Val-de-Loire. Vous l'aurez compris, en tant que champion de la croissance, Glass Express ne compte pas s'arrêter en si bon chemin, et projette d'étendre son royaume sur l'ensemble du territoire français. Rejoindre Glass Express, c'est donc rejoindre une aventure exaltante au sein d'un environnement humain bienveillant, résolument tourné vers l'avenir et l'accompagnement de la carrière de ses collaborateurs. Le Groupe évolue, la Société évolue. donc nous ne voyons absolument aucune raison à ce que nos équipes ne suivent pas le mouvement grâce aux multiples opportunités en interne ! Avantages : * Mutuelle * Formation * Mobilité interne * Assister le poseur de pare-brise dans l'installation et la réparation de vitrages automobiles * Préparer les surfaces de travail et les équipements nécessaires * Effectuer des opérations de nettoyage et de finition sur les vitrages * Manipuler les outils et matériels de pose avec soin et précision * Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé * Collaborer avec l'équipe pour assurer une prestation de qualité * Informer les clients sur les travaux effectués et fournir des conseils d'entretien On a besoin de vous ! Chez Glass Express, on est intimement convaincu que chacun de nous est plein de ressources, de talents et de compétences. Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité. Très concrètement, si : * Vous êtes rigoureux et engagé, en possédant un vrai sens du détail afin d'effectuer au mieux les poses de vitrages automobiles * Votre bon relationnel vous permet à la fois de travailler harmonieusement en équipe, et d'assurer un contact clientèle courtois et professionnel * Votre soif d'apprendre un nouveau métier et votre curiosité sont de véritables moteurs pour vous engager à 100% dans cette nouvelle voie * Vous aimez bouger et être actif physiquement Alors il semblerait que nous ayons une place pour vous. venez grandir avec nous ! Concrètement : * Vous êtes demandeur d'emploi (inscrit à France Travail) : après une période d'immersion d'une semaine (PMSMP), vous bénéficierez d'une formation en interne d'un mois en amont de votre embauche * Permis B * Expérience significative dans un métier manuel * Rémunération : 1 856€ brut mensuel Prêt(e) à rejoindre notre épopée ?
Vous souhaitez évoluer et prendre des responsabilités?? Vous avez envie d'un rôle à fort impact, d'un environnement stimulant et d'une équipe engagée ? Rejoignez le Groupe GANCEL, un acteur dynamique du réseau Alain Afflelou, et devenez le moteur du succès de notre magasin de Guichainville ! Chez nous, pas de routine ! Chaque jour, vous pilotez la performance, inspirez votre équipe et faites vivre une expérience client d'exception. Vous êtes plus qu'un manager, vous êtes un leader qui fait grandir et qui innove ! CE QUE NOUS OFFRONS : * Un poste clé dans notre développement : vous prenez les rênes du magasin et avez un impact direct sur sa performance et sa notoriété, * Une approche innovante : ici, nous favorisons les initiatives et les nouvelles idées pour toujours améliorer l'expérience client et booster les résultats, * Une équipe soudée et dynamique : en tant que leader, vous créez une culture positive et engageante, où chacun donne le meilleur de lui-même, * Un accompagnement sur-mesure : formation continue, tutorat et perspectives d'évolution concrètes au sein du Groupe GANCEL, * Une rémunération attractive : un package motivant incluant fixe + primes individuelles et collectives, mutuelle, CE et des outils performants. NOS AVANTAGES : * Accompagnement personnalisé : formation continue, tutorat et suivi régulier. * Rémunération attractive : fixe + primes individuelles et collectives, CE + mutuelle. * Cadre moderne et équipements performants : dernier concept, équipements haut de gamme. * Évolution & perspectives : opportunités de montée en compétences et d'évolution au sein du groupe. Avantages : * Mutuelle * Formation VOS MISSIONS : * Management & Leadership : fédérer, motiver et accompagner les collaborateurs vers la réussite collective. * Pilotage commercial & Performance : analyser et optimiser les indicateurs clés, ajuster les stratégies pour maximiser les résultats. * Relation client : garantir un service de qualité, créer une relation de confiance durable et dynamiser la fidélisation. * Gestion opérationnelle & Rigueur : assurer la conformité des procédures, optimiser le merchandising et la gestion des stocks. VOTRE PROFIL : * Formation : BTS OL ou équivalent, * Leadership naturel : première expérience en management OU forte ambition à évoluer dans ce rôle, * Passionné(e) par l'expérience client : vous placez la satisfaction et la fidélisation au cœur de vos priorités, * Goût du challenge et de la performance : vous aimez les objectifs clairs et les relever avec brio.
Shiva Evreux recherche pour le compte de ses particuliers employeurs sur Angerville-la-Campagne et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 600 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 170 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols Entretien du linge : repassage et pliage du linge.
Shiva Evreux recherche pour le compte de ses particuliers employeurs sur Guichainville et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 600 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 170 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols Entretien du linge : repassage et pliage du linge.
Shiva Evreux recherche pour le compte de ses particuliers employeurs sur Saint-Sebastien-de-Morsent et alentours, des employé(e)s de maison dynamiques, motivé(e)s, attentionné(e)s. Vous recherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités ou un complément de revenus, SHIVA est la solution ! Qui sommes-nous ? Créée en 2002, Shiva a su s'imposer comme l'enseigne de référence du ménage et repassage à domicile. A travers son réseau près de 600 agences, Shiva recherche en permanence des employés de maison avec de l'expérience et amoureux du travail bien fait pour le compte de ses 170 000 clients particuliers qui lui font confiance Responsabilités : Maintien de la propreté des maisons de nos clients Exécution de tâches de nettoyage régulières et périodiques Vos missions : Entretien courant du domicile (nettoyage, rangement, etc.) Entretien quotidien de la maison : rangement, dépoussiérage, nettoyage des pièces de vie et sanitaires, entretien des sols Entretien du linge : repassage et pliage du linge.
Description du poste : Manpower EVREUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Ouvrier paysagiste (H/F) - Participer activement à la manutention et à l'aménagement des espaces paysagers sur divers chantiers, en manipulant les matériaux et les outils nécessaires pour créer des environnements extérieurs esthétiques et fonctionnels. - Assurer la préparation des sols, la plantation, l'entretien des végétaux, ainsi que la pose de structures paysagères telles que des allées, des terrasses et des clôtures. - Travailler dans le respect strict des consignes de sécurité, en veillant à utiliser correctement les équipements de protection individuelle et à suivre les protocoles de sécurité sur chaque chantier. - Formation dans les espaces verts (CAP ou équivalent) - Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine - Permis B obligatoire pour pouvoir vous rendre sur les chantiers - Travail varié et enrichissant dans un environnement naturel Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. Afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e), Accompagnant Educatif et Social (H/F) CDI Sur l'établissement suivant : - Home Nathalie (M.A.S.), situé à Gouville/Mesnils sur Iton. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Etablissement entièrement réhabilité aux infrastructures entièrement modernisées. Etre A.E.S. à l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - D'assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne. - De participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. - De veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. D'être garant de leur environnement. - De contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et d'être Référent sur un accompagnement. - D'appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - D'animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, de participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - De favoriser et de s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident, sa famille et l'ensemble des équipes. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme A.E.S. A.M.P. ou ADVF - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. - Souhaitez être proactif dans des groupes de travail (démarche d'amélioration continue par la qualité). Nous vous proposons : - Un cdi, avec reprise de votre ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le CSE. - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Rémunération : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté. Rejoignez-nous ! Vos qualités, votre expérience, prendront sens au service de l'Autre.
Nous recherchons pour notre client un ASSISTANT COMMERCIAL EXPORT. Vos missions seront les suivantes : - Saisie des commandes - Vérification du stock disponible - Gestion de la logistique (expédition selon l'intercom et sélection des transporteurs appropriés). - Réalisation des formalités douanières requises - Gestion du suivi des règlements et archivage des documents douaniers - Enregistrement et suivi des réclamations client en collaboration avec le service qualité Profil : Issu(e) d'une formation BTS INTERNATIONAL EXPORT. Nous recherchons une personne souhaitant s'investir sur du long terme avec des capacités d'adaptation. Votre polyvalence et votre dynamisme vous permettront de parfaitement assumer ce poste. La maîtrise de l'anglais est INDISPENSABLE ! La connaissance d'un autre langue étrangère serait un plus à votre candidature (ALLEMAND/ESPAGNOL). Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 à 3 ans sur un poste similaire dans le domaine de l'agroalimentaire.
Votre agence Supplay Evreux recrute pour son client, créateur renommé dans le secteur agroalimentaire, un Assistant Commercial EXPORT H/F Vos missions principales seront les suivantes : - Saisir les commandes - Vérifier le stock disponible - Gérer la logistique (expédition selon l'incoterm et sélection des transporteurs appropriés) - Réaliser les formalités douanières requises - Gérer le suivi des règlements et archivage des documents douaniers - Enregistrer et suivre toute forme de réclamations client en collaboration avec le service Qualité. - Être le relais du commercial terrain Poste en horaire de journée Durée hebdomadaire 35h Poste en présentiel Poste à pourvoir dès que possible, très longue mission à prévoir Issu(e) d'une formation BTS International, Export vous justifiez d'une expérience minimum de 2 à 3 ans sur un poste similaire et dans le domaine de l'agroalimentaire. Vos capacités d'adaptation, votre force de proposition, votre dynamisme, et votre polyvalence vous permettront de parfaitement assumer ce poste. La maitrise de l'anglais est indispensable et la connaissance d'une autre langue étrangère serait un plus (Allemand/Espagnol). La connaissance des formalités douanières/exigences liées à l'export (certificat d'origine, certificat sanitaire ....) serait un plus.
Sous l'autorité du Responsable de l'équipe maintenance, le Technicien de maintenance industrielle H/F a pour missions principales de : -Assurer les interventions ci-après en toute sécurité de : -Dépannages : diagnostic et intervention, -Actions préventives, curatives, amélioratives, -Travaux liés à du matériel ou des installations, -Installation matériel neuf, -Rédiger et saisir les comptes rendus d'interventions sur la GMAO, -Fournir les renseignements techniques permettant d'analyser les causes des pannes éventuelles, -Renseigner la GMAO lors de la sortie de pièces de rechange du magasin, -Utiliser la GMAO comme source d'informations lors des interventions, -Participer à l'élaboration du plan de maintenance préventive/améliorative. Formations/certifications attendues : -BAC/ BAC PRO/ BTS électricité, électrotechnique ou électromécanique -Habilitations électriques Expériences professionnelles : expérience professionnelle souhaitée de 2 ans, idéalement dans un domaine industriel. Compétences professionnelles : - Maîtriser les différentes techniques électriques et électromécaniques, - Aisance informatique (GMAO, ERP, Pack office), - Savoir utiliser les appareils de mesure et interpréter les résultats, - Bonne cohésion d'équipe, - Une habilitation aux risques d'origine électrique est obligatoire, - Savoir lire un schéma électrique - Connaissances des règles d'hygiène en agroalimentaire serait un plus. Compétences comportementales/Savoir-être : -Être à l'écoute -Précis et minutieux -Bon relationnel -Anticiper, analyser / optimiser, organiser. -Gestion du stress -Être force de proposition
Principalement, les missions seront : ? Réalisation de praliné et de ganache ? Enrobage de bonbons ? Moulage d'oeuf + les tâches annexes classiques, à savoir le nettoyage, le respect des consignes, suivre des recettes... Nous recherchons soit un pâtissier, soit une personne ayant une familiarité avec les métiers de bouche ou l'agroalimentaire (autodidacte accepté). à l'aise pour travailler à la vue des visiteurs.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vivre dans nos établissements signifie pour nos résidents de pouvoir bénéficier de toute une palette d'activités aussi bien ludiques que cognitives, de soins et/ou de thérapies, de moments de bien-être et de loisirs. C'est pourquoi, afin de compléter nos équipes dynamiques, nous recherchons un(e), Accompagnant Educatif et Social (H/F) Sur l'établissement suivant : - Home Nathalie (M.A.S.), situé à Gouville/Mesnils sur Iton. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Etablissement entièrement réhabilité aux infrastructures entièrement modernisées Etre A.E.S. à l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - D'assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - De participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. De solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - De veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. D'être garant de leur environnement. - De contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et d'être Référent sur un accompagnement. - D'appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - D'animer les projets d'activités définis. - De favoriser et de s'impliquer dans la relation, la communication, avec la personne polyhandicapée. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident, sa famille et l'ensemble des équipes. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme A.E.S. A.M.P. ou ADVF - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. - Souhaitez être proactif dans des groupes de travail (démarche d'amélioration continue par la qualité). Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Votre prise de fonction : Immédiate (souhaitée) - A négocier Rémunération : Selon la CCN 66 avec reprise d'ancienneté
Description du poste : Vous encadrez et gérez une équipe de 3 à 5 poseurs/démonteurs (F/H) pour le montage et le démontage de chapiteaux mobiles. Sous la responsabilité du gérant vous êtes en capacité à diriger une équipe sur les différents points d'intervention. Vous participez à la préparation des opérations avec la gestion de l'entrepôt mais aussi au bon déroulement sur site (en élaborant le plan de sécurité). Pour cela vous êtes en capacité à : lire et exploiter un plan et/ou schéma respecter les consignes de sécurité et les normes/procédures opérationnelles effectuer de la manutention de matériel charger et décharger le matériel sécuriser le périmètre d'intervention anticiper les dangers, problèmes et besoins en matériel effectuer la réception des travaux avec le client Description du profil : Aucun diplôme nécessaire. Si possible une expérience sur le terrain et dans le management/accompagnement d'une équipe. Capacité à travailler en extérieur et bonne gestion du stress pour faire face aux imprévus. Permis B obligatoire. Rémunération selon le profil. Possibilité de travailler le weekend selon les chantiers.
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de l'événementiel, un profil Monteur/démonteur encadrant (F/H) dans le cadre d'une tâche d'intérim de longue durée.Vous encadrez et gérez une équipe de 3 à 5 poseurs/démonteurs (F/H) pour le montage et le démontage de chapiteaux mobiles. Sous la responsabilité du gérant vous êtes en capacité à diriger une équipe sur les différents points d'intervention. Vous participez à la préparation des opérations avec la gestion de l'entrepôt mais aussi au bon déroulement sur site (en élaborant le plan de sécurité). Pour cela vous êtes en capacité à : lire et exploiter un plan et/ou schéma respecter les consignes de sécurité et les normes/procédures opérationnelles effectuer de la manutention de matériel charger et décharger le matériel sécuriser le périmètre d'intervention anticiper les dangers, problèmes et besoins en matériel effectuer la réception des travaux avec le client
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
- Rédiger les notices techniques - Elaborer les nomenclatures mécaniques - Suivre le montage et rédiger les gammes Méthodes (montage, assemblage, intégration...)La/Le Technicien(ne) méthodes est en charge de collecter les informations techniques pour rédiger les notices, les nomenclatures techniques et les gammes Méthodes. Il/Elle contribue à l'amélioration continue de la Production. Compétences opérationnelles au poste : Intérêt pour la Technique Maitrise logiciel Technique type Composer et bureautique Bonne maitrise rédactionnelle Connaissance des normes directives machines Avantages : - Participation - Mutuelle familiale - Tickets Restaurant Programmation : Travail de journée
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à GUICHAINVILLE (27930 , Normandie - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Nous recherchons un·e animateur·trice dynamique et motivé·e pour encadrer des cours de baby gym-step-renfo le lundi de 17h30 à 20h et des cours de zumkids-eveil, gym et initiation gym de 15h30 à 18h15. Vous serez responsable de la conduite des différentes séances.***Profil recherché :***Expérience en animation de cours de gym ou dans un domaine similaire * Capacité à motiver et guider les participant·e·s * Bonnes compétences en communication et en gestion de groupe Conditions :***Type de contrat : CDII * Horaires : lundi de 17h30 à 20h et mardi de 15h30 à 18h15. * Lieu : Damville Si vous êtes passionné·e par la gym et que vous avez à cœur d'offrir des séances de qualité dans un environnement accueillant, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'adresse suivante :***
Nous recherchons des auxiliaires de vies pour un besoin d'aide au quotidien auprès d'une personne en perte d'autonomie. Elle a besoin d'aide pour des soins, accompagnement et de la surveillance. Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous redonner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctualité, discrétion et bienveillance Exemple de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi (moyenne de 36h par semaine)+ 1 Week end sur 2 = 2800 euros brut/mois Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie Rejoignez nous !
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Evreux, Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Evreux des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Evreux fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Située dans le Département de l'Eure, l'Association Marie-Hélène est une association Loi 1901, reconnue d'Intérêt Général et de Bienfaisance à taille humaine. Elle a pour objectif : l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement individuel d'enfants et d'adultes polyhandicapés ou autistes au sein de différentes structures, appelées « Home ». Forte de ses valeurs, elle assure à chaque résident le droit d'être reconnu en tant que citoyen à part entière en garantissant une qualité de vie où respect, dignité, intégrité et sécurité sont les bases de travail de tous les professionnels. Dans chaque établissement, il est proposé un accompagnement adapté et personnalisé au regard des besoins particuliers de la personne. Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Exercer de vraies responsabilités pour une cause qui vous tient à coeur ? Rejoignez l'Association Marie-Hélène au sein du Home Dominique en tant que : Aide-Soignant de nuit (H/F) Sur l'établissement suivant : - Home Nathalie (M.A.S.), situé à Gouville/Mesnils sur Iton. Accompagnement de 50 adultes polyhandicapés Etablissement entièrement réhabilité aux infrastructures entièrement modernisées (Salles Snoëzelen, balnéothérapie, rails de transferts... ). Etre Aide-Soignant de nuit à l'Association Marie-Hélène, c'est vous permettre : - De mettre en oeuvre des soins d'hygiène et de confort auprès de l'enfant polyhandicapé selon les directives médicales et paramédicales. - De surveiller l'état de santé. - D'assurer l'accompagnement de l'enfant dans les actes à dispenser (lever, toilette... ). - De garantir durant la journée ses conditions de vie en l'accompagnant dans ses besoins et attentes et en respectant son intimité. - De veiller au bien-être psychique, physique et physiologique de l'enfant polyhandicapé ainsi qu'à sa sécurité. - D'informer l'infirmier et/ou le cadre de service des évènements importants d'ordre médical. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident et l'ensemble des équipes de jour et de nuit. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme d'Aide-Soignant ou du diplôme d'AES - Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes dotée de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante. - Avez le sens de l'observation et êtes force de proposition pour élaborer des solutions adaptées aux différentes situations. Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial. - Des oeuvres sociales et culturelles proposées par le Comité Social et Economique - Un dialogue social actif avec des avantages liés aux accords d'entreprise en vigueur : journée enfant malade, temps partiel séniors, prime travail de nuit... Convention : C.C.N. 66. Rémunération : Selon la grille de la convention collective 66 à laquelle s'ajoutent les indemnités de dimanche et jours fériés et la prime de nuit.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Evreux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,27 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,60 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 15,92 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,52 € brut/heure Rémunération présence de nuit : 88,47 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 97,32 € brut/nuit Participation aux frais de transport Exemples de plannings d'interventions : · Du lundi au vendredi, 4h le matin et 2h l'après-midi : 1723.33 € brut/mois + 10% de congés payés soit 1896,15 € brut/mois · 5 nuits en semaine : 1915,37 € brut/mois + 10% de congés payés soit 2106,91 € brut/mois · 8h réparties entre samedi et dimanche : 551,61 € brut/mois + 10% de congés payés soit 606,77 € brut/mois Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
dans un environnement industriel dynamique. En tant que pâtissier(ère), vous serez responsable de la préparation et de la production de pâtisseries de haute qualité destinées à une large distribution. Vous travaillerez dans un cadre moderne et bien équipé, en respectant des standards de qualité stricts et des procédures de sécurité alimentaire. Missions principales : Préparation et production de pâtisseries Suivi des recettes et respect des délais de production. Contrôle de la qualité des produits finis et respect des normes d'hygiène et de sécurité. gestion des stocks de matières premières. Connaissance des procédés industriels de fabrication de pâtisserie. Sens du travail en équipe, autonomie et organisation. Rigueur, créativité et respect des normes de qualité. Formation en pâtisserie ou expérience significative dans le secteur. Autodidacte accepté !
RESPONSABILITÉS : Sous la direction de l'établissement, vous aurez comme principales missions : · Aider psychologiquement les patients · Aider les docteurs dans l'élaboration du diagnostic et lors des interventions · Effectuer le suivi médical des patients · Consigner et mettre à jour les dossiers · Assurer des soins · Vérifier les soins d'hygiène, de confort · Veiller au confort et à la prévention des problèmes de santé · Préparer les piluliers et veiller à la réalisation des prescriptions médicales PROFIL RECHERCHÉ : · Être Aide-Soignant Diplômé d'État (ASDE) · Adhésion aux valeurs de la Réduction des Risques et des Dommages · Expérience souhaitée en EHPAD · Sens du travail en équipe et en réseau · Capacité à poser un cadre et des limites Qualités attendues : Dynamisme, rigueur, écoute, bienveillance, capacité d'organisation, communication, sens d'analyse, engagement, autonomie, force de proposition
Vous recherchez un emploi ? L'agence de recrutement Connectt de Rouen vous offre des opportunités dans le secteur du médical, du BTP et de l'industrie. Vous bénéficierez des meilleures offres, d'un service de qualité ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour répondre à vos attentes.
Nous recherchons pour notre client un TECHNICIEN DE MAINTENANCE. Voici les missions : - Assurer les interventions demandées en toute sécurité. - Dépannage, actions préventives, travaux d'amélioration, travaux neufs ... - Rédiger les demandes et comptes rendus d'interventions techniquement exploitables sur la GMAO. - Fournir les renseignements techniques permettant d'analyser les causes des pannes. - Renseigner la GMAO lors de la sortie de pièces de rechange du magasin. - Utiliser la GMAO comme source d'informations lors des interventions. - Participer à l'élaboration du plan de maintenance préventive. - Assurer des préparations d'intervention à la demande de son responsable. Issu(e) d'une Formation de niveau BAC à BAC+2 en Maintenance industrielle ou Électromécanique, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum en maintenance industrielle. La détention du permis CACES R486 pour nacelle de type B serait un plus à la candidature. Vous êtes une personne motivée, curieuse, rigoureuse et organisée. Vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse indispensable au diagnostic d'une panne machine. Vous êtes une personne réactive avec une bonne gestion du stress. Vous savez aussi bien travailler seul(e) qu'en équipe. Expérience exigée Vous possédez des compétences en mécanique, électricité (habilitation électrique basse tension et haute tension), pneumatique et des connaissances en automatisme.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre agence se démarque par son expertise solide dans le domaine du bloc opératoire, répondant ainsi de manière précise aux besoins spécifiques de nos candidats et clients. Notre client est un établissement médical situé à EVREUX, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment vous rendre sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement à taille humaine, offrant des sujets stimulants et porteur de fortes valeurs humaines, pour une expérience professionnelle enrichissante et épanouissante. Quels défis stimulants l'attendent en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) dans notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous aurez la mission de prendre en charge les patients au sein d'un bloc pluridisciplinaire. - Assurer la préparation, l'administration et la gestion des anesthésies selon les protocoles établis - Suivre et accompagner les patients dans le traitement et la gestion de la douleur post-opératoire - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour coordonner les soins pré et post-opératoires Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 29 euros/heure Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) anesthésiste (F/H) qualifié(e) pour intégrer notre bloc pluridisciplinaire. - Maîtrise de la prise en charge du patient en anesthésie - Compétences éprouvées en gestion de la douleur chez les patients - Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste requis - Aptitude à travailler au sein d'une équipe multidisciplinaire Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
Le/La Electrotechnicien réalise les opérations électriques sur les machines en respectant les plans BE, les gammes de montage et les délais en vue d'une livraison machine conforme au besoin du Client. Il/elle contribue à l'amélioration continue de la Production. Expérience en électricité Industriel indispensable. Activités Principales : - Vérifier l'exactitude des plans électriques et du matériel - Implanter le matériel électrique dans l'armoire - Câbler les armoires électriques - Passer les câbles dans la machine et effectuer le raccordement électrique - Mettre sous tension et mettre en route - Diagnostiquer les pannes - Participer à l'amélioration continueCOMPETENCES OPERATIONNELLES AU POSTE DE TRAVAIL Lire et analyser les schémas Connaissance et respect strict des normes de sécurité électrique Manipulation d'équipements portatifs Lecture de plan APTITUDES REQUISES Bon relation & esprit d'équipe Autonomie & sens des initiatives Rigueur & soigneux dans son travail Sens du service, polyvalence Capacité à aller chercher l'information Savoir rendre compte régulièrement et alerter son N+1
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Nous recherchons pour le compte de notre client un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation (CSSR), un Masseur-kinésithérapeute DE F/H à partir du 28 avril pour plusieurs semaines ou mois au choix. - Possibilité de logement - Déplacement pris en charge - salaire attractif Le CSSR accueille une centaine de personnes accompagnées en hospitalisation complète mais aussi de jour. Le centre axe son activité sur la prise en charges des pathologies neurologiques, la traumatologie et l'appareillage des amputations du membre inférieur. L'établissement possède un plateau technique vaste (gymnase et salle de musculation) avec un équipement performant et une balnéothérapie. Dans le cadre d'activités de rééducation, le(a) kinésithérapeute prend en charge des patients adultes présentant des pathologies de l'appareil locomoteur (orthopédie, traumatologie, amputation.) et des pathologies neurologiques (AVC, traumatisés crânien, cérébrolésés.). Le(a) kinésithérapeute participe aux réunions, synthèses et travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée composée de médecins, soignants, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, neuropsychologues, assistantes sociales, chargée d'insertion, psychologue. ACTIVITES: Etablir un diagnostic kinésithérapique du patient Elaborer des programmes thérapeutiques et suivi des patients Réaliser des actions de prévention et d'éducation Réaliser la gestion administrative liée à son activité Pour constituer votre dossier vous devrez nous fournir obligatoirement votre inscription à l'Ordre des kinésithérapeutes. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence soit par téléphone soit par mail Agence Appel Médical (Glisy 80440).
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence d'Evreux recrutent pour un de leurs clients, spécialisés dans l'agroalimentaire, un : Responsable Comptable et Fiscal CDI (h/f) Votre mission Sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous serez en charge de : - Superviser la tenue des comptes et réaliser les clôtures comptables (mensuelles, quadrimestres, annuelles). - Préparer les états financiers, déclarations fiscales et gérer les obligations réglementaires. - Élaborer des tableaux de bord financiers et des prévisions budgétaires. - Mettre en place et optimiser les outils de contrôle de gestion, notamment pour le suivi des coûts de revient. - Proposer des stratégies d'optimisation fiscale et financière. - Participer aux contrôles des paies. - Construire et mettre à jour les tableaux de bords financiers. Bon à savoir En rejoignant cette entreprise, vous bénéficiez de plusieurs avantages : - Poste en CDI, du lundi au vendredi. - Statut cadre Description du profil : Si vous êtes passionné(e) par la finance, la fiscalité et le contrôle de gestion, tout en souhaitant évoluer dans un environnement stimulant, cette opportunité est faite pour vous. - Expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion comptable et fiscale, ainsi qu'en contrôle de gestion industriel. - Solide maîtrise des normes fiscales et analytiques. - Connaissance des outils informatiques, incluant Excel avancé, logiciels de comptabilité et SAP. - Excellent esprit d'analyse, de synthèse et de rigueur. - Bon sens de l'organisation et capacité à respecter les délais. - Esprit d'équipe et communication efficace. - Niveau d'anglais requis pour des échanges professionnels.
Pourquoi rejoindre Réseau Alliance ? En travaillant avec nous, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Rémunération attractive selon votre expérience et qualifications. -20% de majoration de salaire brut : 10% en Indemnité de Fin de Mission (IFM) et 10% de congés payés. -Formations professionnelles pour perfectionner vos compétences et faire évoluer votre carrière. -Compte Epargne Temps : Une épargne facile et rentable pour votre avenir. -Coffre-fort numérique COFFREO : Vos documents en toute sécurité sur votre smartphone. -Services pratiques : Mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements... tout pour vous faciliter la vie. -Acompte de paye à la semaine si besoin. -Parrainage récompensé : Invitez des amis et gagnez des chèques cadeaux ! -Accès à un Comité d'Entreprise avec des avantages exclusifs MEYCLUB. Nous sommes à la recherche d'un Conducteur de Travaux expérimenté pour rejoindre une équipe sur un chantier situé à Bonneville-sur-Iton. Les travaux consisteront principalement en forage, avec diverses responsabilités liées à la gestion et à l'encadrement des équipes. Missions principales : - Supervision des travaux de forage - Gestion et coordination des équipes sur le terrain - Suivi des relevés d'heures et gestion des plannings - Relations clients et gestion des demandes spécifiques - Encadrement et motivation des équipes de chantier - Vérification de la conformité des travaux réalisés - Suivi de la sécurité et des normes sur le chantier Vous êtes également ouvert à du grand déplacement pour divers chantier au national, ce poste est fait pour vous ! - Expérience significative en tant que Conducteur de Travaux - Compétence en gestion d'équipes et en relations clients - Bonne maîtrise des outils de suivi de chantier (relevés d'heures, rapports, etc.) - Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Si vous êtes passionné par la gestion de chantier et avez l'expérience requise, nous serions ravis de vous rencontrer !
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Tu crois que chez Norauto, on ne fait que du pneu ? Erreur ! Nous faisons plus de 140 prestations, de la voiture thermique à la voiture électrique ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour nos ateliers, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Grâce à l'expertise de nos équipes, nous nous sommes diversifiés pour proposer des prestations rapides et lourdes dont tu auras la charge.Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Une journée en atelier c'est : Réaliser l'examen du véhicule, inscrire et suivre dans notre système informatique les prestations à prendre en charge. Prendre en charge les prestations lourdes : embrayage, distribution, cardan, suspension. Rechercher les pannes grâce aux outils de diagnostics multimarques, proposer une solution et parfois l'expliquer aux clients. Veiller à la sécurité au sein de l'atelier, tout comme à celle de nos clients. Ton moteur ? Ton appétence pour la mécanique et ta curiosité. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package composé d'une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d'ancienneté : Primes d'intéressement Primes de participation Plan épargne entreprise Mutuelle Prévoyance Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto Carte UpDéjeuner Participation aux transports en commun Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile.) Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d'attraction, shopping.) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous. #Norautorecrute
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
Description du poste : Au sein d'une entreprise qui effectue de la distribution en lot :***Livraison de 7 à 10 points/jour (livraison et ramasse)***Décharger à l'aide du transpalette manuel***Livraison des différentes agences Horaires selon planning: 06h30-17h Description du profil :***Vous êtes dynamique et doté d'un bon relationnel.***Permis C + Fimo + ADR***Une expérience en tant que Chauffeur PL est exigée.
Vous dispenserez des cours particuliers au domicile de vos élèves en apportant des conseils méthodologiques et votre expertise pédagogique. Vous avez des disponibilités entre le lundi et le dimanche. Vous devez connaître le système scolaire Français et ses programmes pour du soutien scolaire pour des élèves de niveau Lycée, en MATHÉMATIQUES sur MOISVILLE (27320) Vous pouvez travailler 100% au sein de notre organisme en tant qu'enseignant(e) Acadomia ou en complément d'une autre activité ou de vos études.
"""Marbois est une commune nouvelle française, constituée le 1er janvier 2016, située dans le département de l'Eure en région Normandie./r/nAu sein d'une exploitation en grandes cultures (céréales et lin) et d'un négoce de paille, nous recherchons un agent en grandes cultures./r/n/r/nVos principales missions seront :/r/n- Conduite d'engins agricoles et entretien de matériels agricoles/r/n- Travaux de préparation du sol (épandage, déchaumage...), semis et récolte/r/n- Travaux de moisson/r/n- Transport de bennes céréalières, plateaux de paille et de lin/r/n- Ramassage, groupage de la paille et chargement de camions/r/n- Retournage et ramassage lin/r/n- Entretien du corps de ferme/r/n/r/nProfil souhaité : vous êtes autonome, responsable, soigneux avec le matériel./r/nVous disposez d'une expérience de minimum 1 an sur un poste similaire./r/n/r/nNous proposons un CDI à temps plein 39 h/semaine, soit 4 heures supplémentaires forfaitisées"""
