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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Talazac. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - BORDERES SUR L ECHEZ, 65 - BOURS, 65 - ORLEIX ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour notre structure un caissier / vendeur en pépinière H/F en CDD de 3 mois renouvelable si essai concluant. La prise de poste se fera le plus rapidement possible. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir et conseiller les clients. - Développer et conseiller les ventes. - Remplir et approvisionner les rayons tout au long de la journée. - Réaliser les contrôles d'hygiène. - Encaisser les ventes et contrôler les moyens de paiement. - Promouvoir les programmes de fidélité. - Vérifier les prix en surface de vente. Votre profil : - Dynamique, avenant, rigoureux, polyvalent. - Minimum 1 an d'expérience sur le même type de poste et dans le même univers (végétal/pépinière/horticulture) ou formation dans ce domaine
MISSIONS GENERALES DU POSTE Tonte et entretien des espaces verts Entretien et nettoyage des canaux du village Balayage et ramassage des déchets verts et déchets de voirie Travaux d'entretien divers des bâtiments (maçonneries, peinture, etc.) QUALITES REQUISES Ponctualité Relation avec les élus Travail en équipe Capacité à travailler seul Comprendre et appliquer les consignes COMPETENCES REQUISES Savoir utiliser le matériel de tonte (rotofile, tondeuses, microtracteur, souffleur, etc.) Candidature a adresser (lettre de motivation + CV) avant le 26 avril 2024 - 12h00 Par courrier à monsieur le maire de BOURS, 1 rue de la République 65460 BOURS Ou par mail : mairie@mairie-bours65.fr
Nous recherchons pour notre magasin de friperie, un/une vendeur/vendeuse à temps complet en CDD pour un remplacement de congé maternité. Vos principales missions : Accueil et conseil client, déballage, chiffrage, étiquetage, mise en rayon, mise sur cintres, opérations d'encaissement et de clôture de caisse, ouverture et fermeture du magasin. Une bonne connaissance des matières textiles est un atout pour le poste.
Rattaché(e) à votre responsable de rayon, vos missions seront les suivantes : Approvisionnement de votre rayon en respectant les implantations Rotations dans le respect des produits Rangements des stocks et de la réserve Respect des règles d'hygiène et de sécurité Renseignements et conseils aux clients 1 poste à pourvoir au rayon PGC
employé libre service rayon épicerie salée gestion des stocks inventaires tenue et propreté du rayon facing esprit d'equipe /bonne organisation/respect des consignes horaires 5h30 9h30 et 1 apres midi
Le conseiller en vente accueille le client en magasin, qualifie sa demande, identifie ses besoins et accompagne la vente en le conseillant pour le choix d'un produit adapté. Il fait des propositions de produits complémentaires ou de substitution et conclut la vente par l'encaissement. Il veille à la qualité de présentation de son point de vente et fidélise les clients par le professionnalisme dont il fait preuve dans son accueil, la tenue de son point de vente et ses conseils. Il s'engage à appliquer les pratiques commerciales et les process de l'enseigne. QUALITES REQUISES - Avoir une bonne maîtrise de soi afin de gérer avec calme les objections et/ou réclamations du client - Faire preuve de réactivité et d'initiative - Faire preuve d'intérêt pour le produit vendu et le secteur d'activité - Ponctualité
Prise en charge globale de l'enfant au quotidien en coopération et avec la validation de la référente technique et de la responsable administrative. Principales activités : Auprès des enfants : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant, tout en l'inscrivant dans une dynamique collective Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et à sa dynamique Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et capacités de chacun Assurer et veiller à l'hygiène des enfants Auprès des parents : Veiller à la discrétion professionnelle L'accueil des parents (arrivées et départ) pourra être effectué par les deux responsables de l'encadrement des enfants ou par les animateurs petite enfance Auprès de l'équipe éducative : Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles Réfléchir et travailler en équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique Le salarié de la structure effectuera l'entretien des locaux hors du taux d'encadrement : Suivre le protocole d'entretien des locaux et veiller à l'hygiène du matériel (cuisine, lingerie, jeux...) Ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier)
- Vous devez savoir utiliser le pack office - Être réactif (ve) - Faire preuve de rigueur et de discrétion. - Établissement de devis - Facturation - RH -Secrétariat courant.
Vous effectuerez divers travaux du bâtiment et de la rénovation, vous avez obligatoirement des connaissances en électricité du bâtiment et en plomberie. Contact par mail au : zm3@hotmail.fr ou par téléphone au : 05 62 96 87 12
vous assurerez la vente ou la fabrication de produits de restauration rapide, poste dans le cadre d'un apprentissage
Vente au rayon poissonnerie, gestion du rayon pendant les après-midi, remballes, mise en place du rayon pendant les matins. Horaires qui alterne entre matin (environ 6h12) et après midi (environ 13h20h)
Au sein de l'entreprise Soulès Paysages, le/la secrétaire comptable pilote et assure la planification, la gestion et la coordination des tâches administratives, financières, comptables et sociales de l'entreprise, en lien avec la stratégie de l'entreprise. Activités principales: 1- COMPTABILITE / GESTION - Assurer la saisie comptable des frais généraux et divers - Assurer la saisie des opérations bancaires et ERB - Réaliser le contrôle de la saisie des achats et des ventes - Assurer le suivi de la comptabilité (saisie des données, grand livre auxiliaire, fournisseurs, salariés, sociaux et fiscaux, virements salaires) - Réaliser les déclarations fiscales - Etablir les situations trimestrielles et des comptes annuels des différentes sociétés en relation avec l'expert-comptable - Réaliser les factures clients - Effectuer la saisie des encaissements clients et recouvrement des créances - Réaliser le paiement des fournisseurs - Assurer la relation avec les tiers (expert-comptable, banque, administration, institutionnels.) - Préparer le tableau de bord de gestion mensuel 2- RESSOURCES HUMAINES - Collecter les éléments variables de la paie et effectuer les bulletins de salaire - Effectuer l'administration du personnel et le suivi des moyens humains (déclaration d'embauche, contrat de travail, accident de travail, arrêt de travail, suivi congés et absences) en relation avec le cabinet d'expertise comptable - Réaliser les déclarations sociales et DSN - Réaliser le suivi des aptitudes médicales, des autorisations de conduite et des déclarations d'accident - Assurer le pilotage de la formation (validité, plan de formation, prises en charge, dossier de convention, facturation, suivi remboursements) - Superviser les contrats de mutuelle et prévoyance 3- GESTION ADMINISTRATIVE - Assurer une assistance auprès de la direction - Traiter les mails, courriers et appels entrants - Assurer le suivi des documents administratifs pour les appels d'offre - Réaliser le suivi de la flotte de véhicules : suivi des assurances, des contrôles techniques - Mettre à jour et suivi du référentiel qualité du dossier de labellisation Compétences requises: SAVOIRS: -Connaître les normes qualité RH en vigueur dans l'entreprise -Connaitre les techniques de gestion des RH (recrutement, formation) et le droit du travail -Connaitre les outils de gestion (comptabilité, paie) -Connaître la convention collective, les règles URSSAF, CP, ASSEDIC -Connaître la comptabilité analytique -Connaître les logiciels de bureautique SAVOIR FAIRE: -Comptabiliser les flux de l'entreprise -Effectuer les règlements -Effectuer les rapprochements bancaires -Contrôler l'enregistrement des factures fournisseurs -Procéder au recouvrement des factures clients -Mettre en œuvre les processus de paie -Elaborer des tableaux de bord, indicateurs et en assurer le suivi -Réaliser la gestion administrative du personnel -Déployer, suivre et organiser le plan de formation SAVOIR ETRE: -S'adapter aux évolutions réglementaires et organisationnelles -Faire preuve de réactivité et utiliser un comportement adapté face à une situation imprévue ou d'urgence -Prendre des décisions et procéder à des arbitrages -Capacité à communiquer -Faire preuve de rigueur dans ses activités -Représenter l'entreprise et véhiculer ses valeurs -Capacité d'analyse et de synthèse -Respecter la confidentialité et faire preuve de discrétion -Respecter les procédures, les règles et les usages Prise de poste : début mai 2024.
Employeur présent au Salon Salon TAF des Hautes-Pyrénées au Parc des Expositions - Hall Vignemale - Boulevard Kennedy le 27 mars de 9h à 17h. - Accueillir et animer, en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs. - Accueillir les familles en facilitant la transition entre milieu familial et milieu extra scolaire. - Participer au fonctionnement du restaurant scolaire et à l'entretien des locaux affectés à la restauration scolaire - Assurer la commande des repas - Participer aux réunions de commissions des menus - Assurer la réception des repas et la mise en place du couvert - Participer au fonctionnement du restaurant extrascolaire et à l'entretien des locaux affectés à la restauration extrascolaire VACANCES SCOLAIRES - Animateur ALSH de la Communauté de communes - Permanence pour les inscriptions des familles avant la rentrée scolaire
Recherche MONTEUR DE PANNEAUX PHOTOVOLTAÏQUES (H/F) diplômé Nous travaillons essentiellement chez les particuliers. Petite entreprise familiale à taille humaine Nombreux avantages (semaine sur 4 jours -> du lundi au jeudi ; camion de l'entreprise ; mutuelle de l'entreprise). Salaire : 1700€ net (trajets et paniers repas inclus). Possibilité d'évolution
- Encadrer les enfants de 6 à 14 ans. - Mettre en place des animations en rapport avec le thème du séjour proposé. - Être force de proposition sur les temps livres. - Cuisiner et accompagner les enfants dans la préparation des repas. - Respecter le projet pédagogique et les normes de sécurité dans un objectif de bien-être et de détente des enfants. - Échanger avec les familles.
Recherche salarié agricole polyvalent motivé conduite de machine agricole et entretien avec aide à l entretien des bâtiments élevage
Exploitation agricole en polyculture-élevage au sein du Lycée Agricole de Vic-en-Bigorre Description de l'exploitation : 2 salariés temps plein + 1 auto-entrepreneur 1 week-end/mois +1 secrétaire comptable (45 % d'un temps-plein) 70 ha de SAU 1 troupeau bovins lait Prim'holstein et Brune des Alpes (60 mères et 40 génisses) 1 troupeau bovins viande Lourdaises et Béarnaises (10 têtes) 1 troupeau ovin et caprin en éco pâturage (8 têtes) 30 ha de forêt + atelier chantiers forestiers Principales missions : Administratives (30 % du temps de travail) - Superviser les équipes des différents services (salariés et service secrétariat comptable) - Planifier et organiser le déroulement quotidien des tâches de l'exploitation. Gérer les plannings des salariés - Faire le lien entre la hiérarchie et les différentes équipes - Fixer des objectifs stratégiques (cultures, troupeau, orientations de l'exploitation) - Gérer les processus d'achat (bons de commande), le budget (suivi des factures, des mandats et des titres) - Assurer le suivi des stocks des différents ateliers - Ajuster les budgets en fonction des objectifs afin d'optimiser la rentabilité - Assurer les relations avec les partenaires externes et les fournisseurs - Participer à la préparation des documents comptables avant chaque Conseil d'administration - Participer au collectif de l'équipe de direction Techniques (40 % du temps de travail) - Assurer les tâches quotidiennes au niveau des différents ateliers (bovins lait, bovins viande et cultures) - Connaître l'élevage laitier et les techniques culturales (fenaison essentiellement) - Planifier les dates de semis, traitements et récoltes - Réaliser les assolements, les rotations et els choix culturaux en adéquation avec les objectifs des troupeaux - Maitriser les outils informatiques (word, excel, powerpoint, robot de traite, MesP@recelles..) - Analyser et évaluer les performances du troupeau Animation pédagogique (30 %) - Piloter les projets de l'exploitation en sollicitant les enseignants et les formateurs - Organiser et planifier les séances de TP (ou TD) avec les enseignants techniques - Planifier les stages sur l'exploitation et en assurer le suivi hebdomadaire - Organiser les réunions pédagogiques et maintenir le lien avec l'équipe pédagogique via différents outils de communication
Postules si : - tu aimes venir travailler en chantant. - tu rêves la nuit d'escaliers et de portails - tu aimes travailler dans un atelier full equiped - tu veux travailler 4 jours par semaine dans une ambiance familiale - tu aimes le travail minutieux - tu es capable de travailler aussi bien sur un portail, qu'un escalier , qu'un pick up des années 50 Ne postules pas si : - tu ne sais pas combien font 2x 45° - tu penses que l'à-peu-près est convenable - tu es fatigué après avoir soudé 15 minutes Si ca t'intéresse : - un CV d'une page fait toujours plaisir, même si tu as peu d'expérience - une petite lettre de motivation rapide histoire de me parler de toi - si tu as des photos de tes réalisations, c'est clairement un plus. - si tu captes vite, que tu es autonome et que tu es motivé pour avancer dans ta carrière, c'est aussi un plus. Salaire : - indexé sur la qualité de ton travail. En gros tu pourras gagner ce que tu ne gagneras pas ailleurs si tu as deux mains droites Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,65€ à 17,54€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Programmation : Repos le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Prime annuelle Formation: Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Expérience: Metallier serrurier ou similaire: 2 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Vous vous occupez de la tenue de la maison où vivent 2 personnes autonomes. Vous êtes en charge de : - aider à la préparation des repas - faire le ménage - gérer le linge Vous êtes nourri(e) et logé(e) obligatoirement sur place. Le poste est à pourvoir de suite. Contact par mail au : zm3@hotmail.fr ou par téléphone au : 05 62 96 87 12
Recrutement dans le cadre du dispositif VTA (volontariat territorial en administration) : ce dispositif s'adresse aux jeunes âgés de 18 ans à 30 ans, d'un niveau de diplôme au moins égal à Bac +2. Description de la mission Au sein du Pôle Urbanisme et Affaires foncières, vous participerez à la définition et au développement de la politique foncière et d'aménagement de la commune ainsi qu'à l'urbanisme réglementaire et opérationnel. Pour cela vous serez chargé de : - L'accueil physique et téléphonique du public pour le Pôle Urbanisme et Affaires foncières (renseignements divers sur les modalités de dépôts des divers autorisations.), - Conseiller et d'accompagner les pétitionnaires, - Renseigner les élus sur les dossiers d'urbanisme, - Traiter les déclarations d'intentions d'aliéner (DIA), - Mettre à jour le tableau de suivi des demandes, - Pré-instruire les dossiers d'urbanisme et accompagner l'instructeur dans l'interprétation des règles d'urbanisme, - Préparer et transmettre les dossiers d'ERP, - Gérer les modalités administratives pour tous les dossiers, - Participer à la mise en place du Schéma Directeur des mobilités actives sur le territoire de la commune. Profil du candidat Connaissances techniques : - Formation obligatoire Bac +2 minimum dans le domaine du droit, de l'aménagement du territoire, de l'urbanisme, de la géographie, de l'administration des collectivités territoriales., - Connaissance de l'environnement territorial, - Connaissances juridiques en droit public, - Connaissances en droit de l'urbanisme et plus généralement sur l'évolution réglementaire en matière d'aménagement du territoire (foncier, droit des sols, habitat, environnement, aménagement opérationnel.), - Profil junior accepté selon les compétences et la motivation, - Facultés d'adaptation importantes pour intégrer une équipe existante dans une collectivité, - Maîtrise des outils Word, Excel, Powerpoint, - Maîtrise des appareils de bureautique (ordinateur, copieurs, GED, intranet.), Savoir-faire : - Faire preuve d'écoute et de discrétion dans les missions proposées, - Être force de proposition, - Savoir prioriser les dossiers en fonction de la charge de travail, de l'importance et de l'urgence de ceux-ci, - Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse, - Disposer de qualités rédactionnelles, Savoir-être : - Être rigoureux, polyvalent et réactif, - Être disponible et apprécier le travail collectif mais aussi en autonomie, - Disposer de réelles qualités relationnelles, d'un intérêt fort pour l'action publique et avoir le sens du service public, - Avoir des qualités d'organisation et d'anticipation, CARACTERISTIQUES DU POSTE : - Du lundi au vendredi (possibilité de travail en week-end et en soirée, ponctuellement en fonction des besoins de la collectivité), - Disponibilité et flexibilité requises, adaptabilité et réactivité, - Rythme de travail soutenu avec pics d'activité liés aux échéances de la collectivité et aux imprévus, - Travail principalement en bureau : mise à disposition d'un poste de travail informatique et des logiciels métiers nécessaires à la réalisation des missions, Accompagnement proposé : - Accompagnement quotidien à la réalisation des missions, notamment par la Responsable du Pôle Urbanisme et Affaires foncières ainsi que par les différents services de la collectivité, - Participation aux différentes réunions avec les acteurs internes et les partenaires extérieurs, - Accompagnement au travers de formations, en lien notamment avec le CNFPT et/ou tout autre organisme de formation.
Nous recherchons pour notre entreprise à taille humaine implantée sur le secteur Tarbais depuis plus de 30 ans, un chauffeur Poids Lourds d'Aspiratrice/excavatrice (H/F) Vos missions : - Réaliser des prestations de terrassement par aspiration de matériaux de différentes natures et sur différents sites : Recherche et dégagement de réseaux, réalisation de fouilles et de tranchées, travaux spécifiques en milieu encombré dans le secteur des travaux publics et du bâtiment (essentiellement en milieu urbain) ou autres. - Aspirer les gravats suivant la spécificité du chantier et vidange de la benne. - Adapter les équipements nécessaires à chaque mission confiée (canne à air, marteau piqueur). - Piloter la machine et son bras articulé par le biais de la radiocommande sur chantier. - Réaliser l'entretien de base du véhicule : nettoyage de la machine, des filtres et des outils de travail, graissage, entretien courant (niveaux de liquide refroidissement, d'huile, etc ) et faire remonter les dysfonctionnements quotidiennement. - Des bases ou des compétences en mécanique sont un plus et vous permettraient d'entretenir votre machine
Nous sommes une entreprise à taille humaine implantée sur le secteur Tarbais depuis plus de 30 ans, et nous recherchons un chauffeur de balayeuses aspiratrices Poids Lourds (H/F) Vos missions : - Nettoyage des voiries, des parkings - Travaux de voirie (rabotage, enduits, PATA ) - Nettoyage chantiers - Nettoyage usines - Entretien du matériel qui vous est confié (niveaux, graissage, pression des pneumatiques, nettoyage, bon usage, soufflage des filtres) Profil : Vous avez le Permis C, vous êtes très à l'aise pour manœuvrer en camion et êtes rigoureux et concentré durant l'exercice de votre travail. L'expérience dans le domaine de la conduite de balayeuses serait un grand avantage mais n'est pas exigée. Si vous n'avez pas d'expérience dans le domaine du balayage, une formation interne sera effectuée pour apprendre à se servir d'une balayeuse. Des connaissances en mécanique seraient également un plus pour effectuer l'entretien, le nettoyage et la réparation de la balayeuse. Des connaissances en chantiers de voirie seraient également appréciées
Vous serez chargé(e) d'effectuer des prestations de ménage chez des particuliers. Dans le cadre de vos activités, vous aurez à faire : - Le dépoussiérage en général, - L'entretien des sanitaires (wc, sdb), - Le nettoyage et le lavage des sols, - L'entretien du linge de maison et le repassage, - L'entretien des vitres - L'entretien du matériel. Vous travaillerez suivant un planning établi en fonction de vos disponibilités. Secteur : VIC-EN-BIGORRE et alentours
Sous la responsabilité du Responsable d'Activité, vous aurez pour mission principale : 1/ RESPONSABLE DE L'ENCADREMENT DES TRAVAILLEURS HANDICAPES DANS LES ACTIVITÉS DE L'ATELIER CUISINE - Assurer un accompagnement constant des travailleurs - Assurer le respect des consignes de fonctionnement arrêtées par la Direction 2/ RESPONSABLE DE LA PRODUCTION A RÉALISER, DE SES DÉLAIS ET DE SON CONTRÔLE A L'ATELIER CUISINE - Assurer la confections des préparations culinaires - Mettre en œuvre l'ensemble des techniques à sa disposition pour assurer une prestation de qualité, et respecter les régimes alimentaires des usagers - Veiller tout particulièrement à la mise en œuvre des règles d'hygiène définies par les normes HACCP - Entretenir et nettoyer le poste de travail et les équipements - Être en relation avec les fournisseurs - Seconder le chef de cuisine dans ses tâches quotidiennes et assurer la continuité du service en son absence - Faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène 3/ PARTICIPATION AUX ACTIONS DE SOUTIEN DES PERSONNES HANDICAPÉES RELEVANT DE L'ATELIER DE CUISINE - Participer à l'élaboration du projet personnalisé des travailleurs - Aider à l'insertion des travailleurs dans les ateliers VOS COMPÉTENCES ET QUALITÉS : - Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité - Discrétion, autonomie, initiative et esprit d'équipe, respect des personnes en situation de handicap - Sens de l'organisation du travail, respect des consignes et modes d'intervention. - Cuisinier confirmé - Expérience en matière d'accompagnement de Travailleurs Handicapés - CAP cuisine Rémunération avec reprise d'ancienneté + mutuelle entreprise + avantages CSE + prime SEGUR Prime Ségur de 238 Bruts/mois pour un temps plein
L'enseigne Mister Charles recherche un/une collaborateur/trice dans le domaine de la Coiffure pour un contrat à durée indéterminée et ce dès que possible. Poste à pourvoir à temps plein 36h sur 4 jours travail par semaine Salaire selon profil + Prime de productivité et heures supplémentaires en plus. Profil: - Avoir une expérience professionnelle 3 ans, - Ere titulaire Brevet Professionnel de la Coiffure ou CAP avec expérience de 5 ans Compétences particulières : - savoir réaliser un diagnostic complet et travailler en équipe. - savoir accueillir les clients sans rendez-vous - être polyvalent
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une Baby-sitter sur BORDERES SUR L ECHEZ, pour s'occuper de 2 enfants de 3 et 6 ans durant l'année scolaire 2024 Garde régulière à compter du 2 avril 2024, vacances scolaires comprises Du lundi au vendredi, 4 soirs par semaine (planning variable), de 17h30-19h30 Votre mission : Vous prenez en charge les enfant à la sortie de l'école et vous les raccompagnez à leur domicile en voiture. Vous vous assurez : suivi de devoirs, activités ludiques, surveillance du bain. Profil recherché : Vous êtes disponible sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience vérifiable et récente en garde d'enfants de plus de 3 ans chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (centre de loisirs, école...) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une Baby-sitter sur ORLEIX, pour s'occuper de 2 enfants de 3 et 8 ans durant l'année scolaire 2024 Garde régulière à compter du 3 avril 2024, hors vacances scolaires Le Mercredi de 8h-14h00 Votre mission : Vous prenez en charge les enfant à leur domicile et vous vous assurez : suivi de devoirs, activités ludiques, promenade, déjeuner et surveillance de la sieste. Profil recherché : Vous êtes disponible sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience vérifiable et récente en garde d'enfants de plus de 3 ans chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (centre de loisirs, école...) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Vous assurez le contrôle en cours de production et le contrôle final des équipements qui sortent de la chaîne de production. Vous êtes amené si nécessaire à effectuer des recherches de pannes ainsi que des contrôles qualité. Vous signalez et analysez et traitez tout dysfonctionnement. Toutes les mesures que vous effectuez sont à reporter sur des documents. Vous vous impliquez dans les démarches d'amélioration qualité.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Employeur présent au Salon Salon TAF des Hautes-Pyrénées au Parc des Expositions - Hall Vignemale - Boulevard Kennedy le 27 mars de 9h à 17h. Spécialisés dans l'installation de panneaux photovoltaïques nous recrutons pour le secteur du SUD-OUEST des commerciaux terrains (H/f) Une solide formation vous sera assurée et vous permettra de vous familiariser avec nos produits. Nous vous offrons un poste en tant qu'indépendant ou freelance.
Fort de notre développement, nous recherchons un formateur en bricolage (H/F) dynamique et disponible rapidement pour rejoindre notre équipe. Vos missions : - Dispenser des formations pratiques et théoriques en bricolage dans notre centre de formation et chez nos clients, formations en classes virtuelles ou en présentiel. - Adapter les contenus de formation en fonction des besoins spécifiques des participants. - Assurer un suivi pédagogique et évaluer les compétences acquises par les apprenants. - Participer à l'élaboration de nouveaux programmes de formation en collaboration avec l'équipe pédagogique. - Maintenir une expertise technique et se tenir informé des évolutions dans le domaine du bricolage et de l'ingénierie pédagogique. Expérience : - Excellentes compétences en bricolage et capacité à réaliser diverses tâches de manière autonome. - Capacité à communiquer efficacement et à transmettre des connaissances de manière claire et concise. - Connaissance et expérience en GSB », avoir travaillé dans la vente, connaissances en revêtements de sols. - Bonnes compétences organisationnelles pour gérer les déplacements et les plannings de formation. - Capacité à animer un groupe. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et dynamique. - Des opportunités de développement professionnel. - La possibilité d'effectuer du télétravail en fonction de l'activité : il y aura plus de périodes de télétravail lors des périodes de basses activités. Si vous êtes passionné(e) par le bricolage, avez une expérience réussie dans la formation, et êtes prêt(e) à vous déplacer fréquemment, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Les déplacements sont peu fréquents en période d'été et de fin d'année. Une personne qui a exercé dans le domaine du bâtiment et/ou du bricolage et qui souhaite se reconvertir en tant que formateur peut convenir à ce poste. Des aptitudes relationnelles et pédagogiques devront être justifiées. Par ailleurs tous les frais de déplacements (aérien, ferroviaire ou en voiture selon le déplacement) et d'hébergements sont couverts par l'employeur. Un accompagnement en interne sous forme de tutorat jusqu'à 6 mois sera réalisé pour sécuriser la montée en compétences et l'ensemble des attendus sur le poste. Transmettez votre CV et une lettre de motivation.
Entreprise IDEVECA Ideveca est un organisme de formation, spécialisé dans le domaine du bricolage. Depuis 2003, nous formons les salariés de la grande distribution et nos clients sont des enseignes françaises connues et reconnues.
Recherche ELECTRICIEN (H/F) diplômé Nous travaillons essentiellement chez les particuliers. Petite entreprise familiale à taille humaine Nombreux avantages (semaine sur 4 jours -> du lundi au jeudi ; camion de l'entreprise ; mutuelle de l'entreprise). Salaire : 1700€ net (trajets et paniers repas inclus). Possibilité d'évolution
Crit Tarbes recrute pour son client, magasin logistique d'une grande industrie, des caristes possédant les CACES 3 et 5 à jour. Dans un grand entrepôt de stockage, vous serez en charge du chargement/déchargement des camions, du tri des colis et du parcage dans les zones prévus. 11EUR90/h + TR + prime de production mensuel 90EUR CACES 3 et 5 obligatoire, une expérience avec le 5 est demandé Rigueur Polyvalence
Activités principales: charpente, couverture, zinguerie Etre autonome , motivé ,qualifié
Poste à pourvoir en CDD le 22/04/2024 du lundi au samedi de 6h à 8h30. Cuisine, vestiaires et extérieurs d'un restaurant à nettoyer. Travail en équipe
RETROUVEZ NOUS SUR HUBLO : RDL65 LA RESIDENCE DU LAC RECRUTE ! Venez rejoindre notre équipe pluridisciplinaire ! Composition de l'équipe : 1 Directrice 1 Adjointe de direction 1 Technicien de maintenance 1 Responsable hébergement 6 Agents de services 1 médecin coordonnateur - 0,5 ETP 1 Infirmière coordinatrice 1 Psychologue 5 Infirmier (e)s 18 AS - AMP - AES - ASG dont 2 en service de nuit PHILOGERIS est un groupe français de taille humaine, gestionnaire d'EHPAD et de Résidences-autonomie. Le groupe s'engage sur des valeurs humaines pour le confort et le bien-être de ses résidents. Rejoindre la Résidence du Lac, c'est non seulement rejoindre une équipe énergique et investie mais aussi un établissement porteur de nouveaux projets, pour offrir aux 67 Résidents qu'elle accueille, un accompagnement individualisé et un lieu de vie convivial et chaleureux. Associé à une équipe pluridisciplinaire, vous travaillerez sous la responsabilité directe de l'IDEC et des IDE pour apporter un accompagnement visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne accueillie. L'AS / AMP / AES accompagne dans les activités de la vie quotidienne, contribue au bien-être des résidents et favorise le maintien de l'autonomie. Son action s'inscrit dans le cadre du projet de soins définis dans le projet d'établissement. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne et prend en compte la dimension relationnelle des soins. Accompagne une personne dans les actes essentiels en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécie l'état clinique d'une personne Réalise des soins adaptés à l'état clinique de la personne Participe à la mise en place et au suivi du projet de vie individualisé et personnalisé Recherche, traite et transmet les informations pour assurer la continuité des soins Organise son travail au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Utilise les techniques d'entretien des locaux , d'entretien du matériel , de réfection des lits spécifiques aux établissements sanitaires et médico-sociaux Expérience dans le secteur médico social et auprès des personnes âgées appréciée ainsi que la formation ASG ( Assistance de soins en gérontologie ) Heures supplémentaires majorées CE Prime d'intéressement Aide au logement : action logement
RETROUVEZ NOUS SUR HUBLO : RDL65 LA RESIDENCE DU LAC RECRUTE ! Venez rejoindre notre équipe pluridisciplinaire ! Composition de l'équipe : 1 Directrice 1 Adjointe de direction 1 Technicien de maintenance 1 Responsable hébergement 6 Agents de services 1 médecin coordonnateur - 0,5 ETP 1 Infirmière coordinatrice 1 Psychologue 5 Infirmier (e)s 18 AS - AMP - AES - ASG dont 2 en service de nuit L'EHPAD, Résidence du Lac, du groupe PHILOGERIS recherche : PHILOGERIS est un groupe français de taille humaine, gestionnaire d'EHPAD et de Résidences-autonomie. Le groupe s'engage sur des valeurs humaines pour le confort et le bien-être de ses résidents. Rejoindre la Résidence du Lac, c'est non seulement rejoindre une équipe énergique et investie mais aussi un établissement porteur de nouveaux projets, pour offrir aux 67 Résidents qu'elle accueille, un accompagnement individualisé et un lieu de vie convivial et chaleureux. Associé à une équipe pluridisciplinaire, vous travaillerez sous la responsabilité directe de l'IDEC l'infirmier identifie les besoins des patients, pose un diagnostic infirmier, formule les objectifs des soins, met en œuvre les actions appropriées et les évalues. Il intervient dans plusieurs domaines : - La gestion des traitements - Le suivi des visites des médecins - La gestion des rendez-vous extérieurs - Animer les équipes et superviser les transmissions - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé - Gérer les situations d'urgence - Utiliser et entretenir le matériel et les produits spécifiques aux établissements sanitaires et médico-sociaux Expérience dans le secteur médico social et auprès des personnes âgées appréciée. Heures supplémentaires majorées CE Prime d'intéressement Aide au logement : action logement
L'agence Appel Intérim recherche pour un de ses clients un plombier chauffagiste H/F Vos missions : Préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, charbon, bois, solaire ...) selon les règles de sécurité. Régler et mettre en service les installations et procède à leur dépannage et réparation. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Appel Intérim est un groupe d'agences d'intérim implantées dans les départements 65, 31, 34, 13, 05 et 75 Agences d'emploi et de travail temporaire, nous sommes à votre service 7j/7 et 24h/24. Nos équipes de professionnels des RH et des métiers trouveront les profils les plus adéquats aux postes à pourvoir.
Lecture du schéma du réseau électrique Mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation Câblage depuis la source d'énergie Raccordement et dérivation du flux électrique Réalisation d'une phase de test et de mesure Localisation des dysfonctionnements Force de proposition sur des solutions alternatives innovantes
Recherche Alternant(e) pour préparation CAP ou BP Coiffure. Travaillez en alternance, dans un salon de coiffure dynamique, qui vous permettra une évolution optimale. L'esprit d'équipe, l'écoute, la motivation sont vos atouts pour commencer et mener à bien votre carrière. Notre mission : Vous accompagner avec l'aide de nos équipes pour développer vos compétences. Si vous souhaitez évoluer dans des salons en plein développement, forts d'une expérience depuis plus de 30 ans et travailler avec les marques L'Oréal, Kérastase et Bruno Flaujac Professionnel, venez nous rejoindre. Bruno Flaujac Coiffures c'est : Une prime sur le dépassement du CA. My l'Oréal challenge et des animations internes. L'opportunité d'un plan de carrière évolutif et à terme la possibilité d'ouvrir votre propre salon.
VOS MISSIONS: Transport des matériaux et des outils. Montage des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc. Nettoyage des surfaces et de l'espace d'intervention. Démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, préparation des éléments de ferraillage, réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture, entretiens divers, espaces verts, coupe de bois... Possibilité d'être logé. Contact par mail au : zm3@hotmail.fr ou par téléphone au : 05 62 96 87 12
Lecture de plans de maisons individuelles, plans de rénovation et immeuble. Déterminer les étapes de la construction, mise en place des ferrailles, pose de plancher, réalisation de structures en béton. Technique de pose d'agglo, de briques. Réalisation de béton, ciment.
Le garage Bellandi à Andrest (65) recherche un(e) mécanicien(ne) automobile Vos principales missions : -assurer la communication avec les clients pour obtenir des informations et cerner les problèmes qu'ils rencontrent, puis expliquer les réparations, ainsi que fournir des prévisions concernant les réparations non planifiées ; -effectuer des tâches d'entretien automobile de routine, y compris les changements, les rinçages, et les recharges ; -inspecter les systèmes informatiques et électroniques des véhicules en vue de les réparer, de les entretenir et de les mettre à niveau ; -retirer les pièces usées ou ne fonctionnant pas correctement et les remplacer par des pièces neuves ou usagées ; -se conformer aux exigences de l'État en matière de véhicules, en testant les normes relatives aux moteurs, à la sécurité et au contrôle de la combustion. Avantages : - Mutuelle entreprise - 1 semaines de vacances supplémentaire
Recherche peintres niveau 2 à niveau 3 sur Tarbes et environ Rénovation ou neuf Sachant préparer un support, imprimer, peindre avec façon de rechampis, poser un revêtement mural tel que papier peint ou toile de verre Postes à pourvoir de suite à temps plein (35h00) travail un vendredi sur deux soit une semaine à 32h00 et une semaine à 38h00
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE. Réalise des préparations pharmaceutiques et délivre des produits (médicaments, dispositifs médicaux stériles, ...) selon la prescription médicale ou la demande individuelle. Peut conseiller et vendre des articles de parapharmacie.
Employeur présent au Salon Salon TAF des Hautes-Pyrénées au Parc des Expositions - Hall Vignemale - Boulevard Kennedy le 27 mars de 9h à 17h. Chef d'équipe entretien espaces verts (H/F) - Bordères sur l'échez - Vos missions : - Vous encadrez une équipe de 3 personnes parfois plus lors de chantiers plus importants. - Vous participez aux chantiers d'entretien chez des particuliers ou professionnels comprenant principalement : Tonte, taille, entretien des massifs et des terrasses. - Vous soutiendrez de temps en temps l'équipe de création (terrassement, plantation, maçonnerie paysagère, engazonnement, arrosage automatique et allées de jardin). - Vous serez également amené(e) à travailler sur des chantiers d'élagage en tant qu'élagueur (ou homme de pied) - Vous travaillez avec des outils adaptés aux chantiers (tracteurs, mini-pelle, tractopelle, tondeuses, autoportée...) Selon vos compétences, vous pourrez avoir des responsabilités complémentaires : gestion des approvisionnements, gestion du matériel (entretien, vérification) ou encore la gestion de plusieurs chantiers. CACES ou habilitations serait un plus *** Aide à la recherche d'un logement possible en cas d'arrivée d'une autre région **** CDI à Temps plein : 39 h/semaine - horaires de journée, du lundi au vendredi. Salaire mensuel brut : 2150.00€ + prime panier quotidien Permis BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) Ce permis est indispensable. Permis C - Poids lourd conseillé. CACES ou habilitations serait un plus. Expérience exigée 3/5 ans Profil recherché : A l'aise avec la relation client et collaborateur, vous avez de bonnes connaissances des végétaux et êtes un passionné du paysage. Vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans le secteur. Rigoureux, polyvalent, agile, autonome, optimiste, vous savez coordonner une équipe et vous avez une valeur profonde de la solidarité. Vous êtes donc fait pour ce poste !
Dans le cadre de son développement, 1 artisan cherche 2 plaquistes expérimentés ou débutants, manuels à former.
Description du poste : En tant qu'ouvrier agroalimentaire au sein d'une entreprise leader dans son domaine d'activité, vous serez amené(e) à accomplir diverses missions au sein de l'établissement. Votre travail consistera notamment à :***Participer à la fabrication des produits selon les normes de qualité en vigueur;***Effectuer le conditionnement des produits finis en respectant les consignes de production;***Assurer la traçabilité des produits tout au long du processus de fabrication;***Veiller à la propreté et à l'hygiène des équipements et des locaux de production;***Respecter les règles de sécurité alimentaire et les procédures en place.***Ce poste d'ouvrier agroalimentaire au sein de l'industrie agroalimentaire offre des missions diversifiées et stimulantes, contribuant ainsi à la renommée de l'entreprise dans son secteur d'activité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens des responsabilités. La capacité à travailler en équipe est essentielle pour ce rôle au sein de l'industrie agroalimentaire. De plus, une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire est requise pour garantir la qualité des produits fabriqués. Qualités recherchées :***Rigueur dans l'application des consignes***Organisation dans le travail***Sens des responsabilités***Capacité à travailler en équipe***Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire *
Vous avez à cœur d'embarquer vos collaborateurs dans de nouvelles aventures, tout en continuant de conseiller vos clients ? En tant qu'Adjoint Directeur d'agence, vous aurez pour mission d'accompagner le Directeur d'agence dans l'animation et l'encadrement de votre équipe. Concrètement, vous serez amené à : - Seconder et accompagner le directeur d'agence dans l'animation, l'encadrement et le développement de l'équipe ADA : Substituer au directeur. d'agence en cas d'absence dans l'agence ADA Multisite : Substituer au directeur d'agence en cas d'absence pour l'ensemble des sites - Gérer et développer le portefeuille de clients Particuliers et de prospects qui vous est confié avec un souci permanent de satisfaction client - Proposer des produits et services personnalisés et travailler en synergie avec des Conseillers spécialisés pour des demandes clients spécifiques - Favoriser l'autonomie client et la promotion de la vente à distance et du digital - Assurer la maîtrise du risque et le respect des procédures en matière de conformité Vous êtes diplômé d'un Bac + 5 en banque/assurance, finance ou commerce, avec une expérience réussie comme Conseiller de clientèle ou Adjoint Directeur d'équipe - L'offre bancaire destinée à la clientèle privée, ainsi que les risques et procédures associés, n'ont plus de secret pour vous - Réactif et rigoureux, vous êtes à l'écoute de vos collaborateurs comme de vos clients - Vous avez une appétence pour le management, la fibre commerciale et le sens des responsabilités
Société Générale, un des tout premiers groupes européens de services financiers et acteur important de l'économie depuis plus de 150 ans, accompagne au quotidien 30 millions de clients grâce à ses 133 000 collaborateurs présents dans 61 pays.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients à l'accueil pour les conseiller et les orienter au mieux , vous participez à leur fidélisation. . Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre accueil dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13eme mois mutuelle, et 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S...
Description du poste : Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. Description du profil : Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Chez Soulès Paysages, niché au cœur des Hautes-Pyrénées, nous concevons, créons et entretenons des jardins sur-mesure pour nos clients, particuliers, professionnels comme collectivités. Suite au départ à la retraite d'un membre précieux de notre équipe, nous sommes à la recherche d'un nouveau talent administratif afin de compléter notre équipe de choc ! Si vous êtes le/la magicien(ne) des tâches administratives, comptables et RH, nous avons besoin de vous pour prendre les rênes de notre service comptabilité. Vous êtes prêt(e) à jongler avec les chiffres et les dossiers tout en gardant le sourire ? Vous avez une passion pour l'organisation et les défis ? Rejoignez-nous pour une nouvelle aventure au sein de notre équipe dynamique ! Vos missions : secrétariat, comptabilité, et RH. Salaire : à discuter selon votre expérience. Contrat : CDI, 39 h/semaine, avec démarrage prévu début juin. Expérience requise : 3 à 5 ans sur un poste similaire. Diplôme : BAC +2/3 en Comptabilité/Gestion. Secrétariat : * L'accueil des visiteurs. * Le standard téléphonique (renseignements et redirections des appels). * La gestion de la correspondance : tri, distribution, affranchissement, enregistrement du courrier et la gestion des messages électroniques. * La gestion des créances clients, l'édition et l'enregistrement de factures. * La communication d'informations avec des parties prenantes de l'entreprise (fournisseurs, clients.). * L'organisation des agendas. * La planification de réunions de travail ou des déplacements professionnels des salariés. Comptabilité : * Assurer la saisie comptable des frais généraux et divers / la saisie des opérations bancaires et ERB. * Réaliser le contrôle de la saisie des achats et des ventes. * Assurer le suivi de la comptabilité (saisie des données, grand livre auxiliaire, fournisseurs, salariés, sociaux et fiscaux, virements, salaires). * Réaliser les déclarations fiscales. * Établir les situations trimestrielles et des comptes annuels en relation avec l'expert-comptable. * Effectuer la saisie des encaissements clients et recouvrement des créances. * Réaliser le paiement des fournisseurs. * Assurer la relation avec les tiers (expert-comptable, banque, administration, institutionnel.). Ressources Humaines : * Assurer le pilotage de la formation (validité, plan de formation, prises en charge, dossier de convention, facturation, suivi, remboursements). * Collecter les éléments variables de la paie et effectuer les bulletins de salaire. * Réaliser les déclarations sociales et DSN. * Réaliser le suivi des aptitudes médicales et des déclarations d'accident. * Effectuer l'administration du personnel et le suivi des moyens humains (déclaration d'embauche, contrat de travail, accident de travail, arrêt de travail, suivi congés et absences). * Superviser les contrats de mutuelle et prévoyance. Compétences et expériences requises : Savoir : Connaître les normes qualité RH en vigueur dans l'entreprise. Connaitre les techniques de gestion des RH (recrutement, formation) et le droit du travail. Connaitre les outils de gestion (comptabilité, paie). Connaître la convention collective, les règles URSSAF, CP, ASSEDIC. Connaître la comptabilité analytique. Connaître les logiciels de bureautique. Connaître la règlementation comptable et fiscale. Savoir mener à bien un plan de formation et les démarches avec les OPCO. Savoir-faire : Effectuer les règlements Effectuer les rapprochements bancaires. Contrôler l'enregistrement des factures fournisseurs. Procéder au recouvrement des factures clients. Mettre en œuvre les processus de paie Élaborer des tableaux de bord, indicateurs et en assurer le suivi. Réaliser la gestion administrative du personnel. Déployer, suivre et organiser le plan de formation. savoir-être : S'adapter aux évolutions réglementaires et organisationnelles. Faire preuve de réactivité et utiliser un comportement adapté face à une situation imprévue ou d'urgence. Savoir être autonomie et proactif. Communiquer à l'ensemble des parties prenantes. Faire preuve de rigueur dans chaque opération. Respecter les procédures, les règles et les usages. Prendre des décisions et procéder à des arbitrages. Représenter l'entreprise et véhiculer ses valeurs. Envie de nous rejoindre ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation dès maintenant ! Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 03/06/2024
Job Description VOUS AIMEZLa gestion de commandes : établissement et suivi des commandes de pièces, relance de fournisseurs,La gestion de stocks : réception des colis, contrôle et enregistrement informatique de chaque pièce, inventaire,La bonne tenue d'un magasin : rangement. Required profile VOUS ETES Doté de connaissances techniques et à l'aise avec les outils informatiques,Reconnu pour votre sens du service et vos qualités relationnelles,Organisé, rigoureux, fiable, dynamique et réactif.Un magasinier pièces détachées ou un technicien en reconversion. Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez pas à postuler !VOS AVANTAGES Un contrat de travail à temps plein du lundi au vendredi,Des horaires fixes en journée,Une rémunération sur 13 mois,Une prime d'ancienneté dès 3 ans dans l'entreprise,Une prime de performance individuelle,Une période d'intégration et de formation,Une protection sociale avantageuse,Des dispositifs d'intéressement et de participation,Un plan d'épargne retraite financé par Euralis.LES PROCHAINES ETAPES Un premier contact téléphonique,Une rencontre avec un membre de l'équipe Ressources Humaines et le manager,Une réponse à chaque candidat.
Descriptif du poste: Mission : Vous êtes le responsable de la gestion de votre centre de profit. Vous êtes chargé d'appliquer et de faire appliquer la politique commerciale définie par l'enseigne et rendez compte de vos résultats en termes de CA, de marges et de frais d'exploitation. Vous disposez de tous les moyens d'action nécessaires pour la réalisation de ces objectifs. Profil recherché: Profil : Homme / Femme de terrain, vous possédez une bonne maitrise des produits frais, vous animez, formez et contrôlez votre équipe afin d'atteindre les objectifs en termes de CA, de marges et de frais de personnel. Vous possédez obligatoirement une expérience similaire en tant que directeur de supermarché, hypermarché ou chef de rayon alimentaire (frais ou PGC) en hypermarché.
Cabinet de recrutement spécialisé en grande distribution, commerce et industrie sur des postes d'agents de maitrises et cadres sur toute la France.
POSTE : Usineur 5 Axes H/F DESCRIPTION : CRIT Tarbes recherche pour son client un Usineur H/F. Spécialisé dans l'usinage de pièces en céramique sur des machines à commandes numériques, votre mission sera d'assurer des opérations d'usinage précises dans le respect des normes de qualité, des coûts, des délais et des consignes de sécurité. Élaborer et saisir les programmes CN, en apportant les modifications nécessaires. Préparer les outils d'usinage et vérifier visuellement leur qualité. Positionner les pièces à usiner et lancer le programme d'usinage (jusqu'à 5 axes) Vérifier le bon déroulement du programme. Réaliser les opérations d'usinage selon le processus établi. Préparer et vérifier la conformité des usinages par rapport au dossier de fabrication. Gérer les flux de pièces pour atteindre les objectifs de production. Réaliser des opérations de perçage. Effectuer des contrôles dimensionnels. Assurer l'autocontrôle, visuel et géométrique. Assurer la maintenance de premier niveau. Renseigner le dossier de fabrication et les documents qualité. Travail en équipe 3x8, rémunération selon profil PROFIL : Lecture de plan et/ou schéma. Respect des règles de sécurité en milieu industriel. Expérience dans l'usinage, une formation en interne peu être effectué si débutant.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine des Infrastructures, de l'Environnement et du Bâtiment, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet d'aménagement urbain concerné (comprenant voirie, réseaux secs et humides). - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Souhaitez-vous un nouvel envol pour votre carrière ? Embarquez avec TARMAC Aerosave vers de nouvelles destinations. Du n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs au n°1 mondial sur le recyclage des avions, toutes les perspectives s'ouvriront à vous. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Aéronautique F/H, en CDI pour notre site de Tarbes (65) Le/la technicien(ne) aéronautique est en charge d'effectuer les opérations de maintenance sous environnement PART 145. Il/elle supervise les mécaniciens lors des opérations de maintenance et les conseille du point de vue technique. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : * Réaliser tous types d'opérations de maintenance sur avions * Remplacer les éléments défectueux, renseigner le CRM et délivrer l'APRS * Effectuer des tâches d'inspection, de recherche de panne, de dépannage, de révision et de maintenance. * Remplir et signer les documents relatifs aux opérations de maintenance des aéronefs. * Assurer la fonction de référent technique auprès des mécaniciens Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire de la licence PART 66 B1 et/ou B2, avec une qualification type sur Airbus et/ou Boeing. Vous bénéficiez d'une solide expérience en maintenance ligne ou base sous PART M et/ou PART 145 comme contrôleur. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Vous êtes flexible et aimez travailler dans un environnement dynamique. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Prendre soin des avions est votre passion ? TARMAC Aerosave est votre destination ! Envie de rejoindre le n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions ? N'hésitez plus, venez rejoindre une équipe dynamique et une société en pleine croissance ! En intégrant notre équipe, vous avez la possibilité de concrétiser votre rêve. De Airbus à Boeing, tous les types d'avion passent chez Tarmac Aerosave pour se refaire une santé. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) en Bureau Technique H/F, en CDI pour notre site de Tarbes (65). Le/la Technicien(ne) en Bureau Technique est responsable de la préparation, des différents chantiers de maintenance et/ou de stockage. Il/elle prépare les chantiers, en assure le suivi et apporte un support technique aux mécaniciens. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : · Préparer et mettre en place les éléments de chantier de maintenance, stockage, moteur et/ou démantèlement (Work Package, planning) · Etablir et mettre à jour les cartes de travail (Work Order) · S'assurer que le Work Pack soit clôturé avec les documents libératoires et finaliser le dossier avion Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac+2 à Bac+3 spécialisé en Maintenance aéronautique, Design aéronautique ou production ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur aéronautique. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Autonome, rigoureux(se), proactif(ve), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre coeur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC ! Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
Envie de découvrir le monde merveilleux de l'aéronautique ? Avec TARMAC Aerosave préparez-vous à vivre une aventure unique ! Leader dans son domaine, TARMAC Aerosave est N°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions. De Airbus à Boeing en passant par ATR, tous les types d'avion passent chez TARMAC Aerosave pour se refaire une santé. Nous recherchons un Chef(fe) d'équipe H/F, en CDI pour notre site de Tarbes (65) Votre périmètre sous environnement Part 145 ou Part 21, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des avions, ainsi qu'aux travaux de chantiers de maintenance et de modifications. Vous êtes en interactions avec différents interlocuteurs au niveau opérationnel (production, supply chain coordinateur, chef d'atelier, bureau technique, qualité et HSE). Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : · Préparation des travaux · Encadrement et suivi technique des travaux · Encadrement des équipes de techniciens et mécaniciens aéronautiques · Reporting d'activités Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire de la licence PART 66 B1 et/ou B2. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire. Une ou plusieurs qualifications de types est un vrai avantage. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * RTT Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Envie de découvrir le monde merveilleux de l'aéronautique. Avec TARMAC Aerosave préparez-vous à vivre une aventure unique ! N°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions, TARMAC Aerosave est une société en pleine croissance. De Airbus à Boeing (+ATR), tous les types d'avion passent chez TARMAC Aerosave pour se refaire une santé. Nous recherchons notre futur(e) Mécanicien(ne) aérostructure F/H, en CDI pour notre site de Tarbes (65) Le/la mécanicien(ne) aérostructureest en charge de la réalisation d'opérations de réparation structure selon une gamme de travail fournie. En rejoignant notre équipe vous allez travailler sur un large panel d'avions : AIRBUS de l'A320 au A380 et BOEING du B737 au B777. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : · Réaliser différentes opérations sur avions. · S'assurer du bon fonctionnement des outils mis à disposition et en prendre soin · Assurer la bonne fin des travaux. Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire d'un diplôme CQPM Ajusteur avec modules de maintenance aéronautique ou équivalent. En complément, vous bénéficiez de quelques connaissances en composite. Minutieux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d'équipe. Vous êtes flexible et aimez travailler dans un environnement dynamique. La maitrise de la langue anglaise techniqueest nécessaire (lecture de documentation de travail et documentation constructeur). Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC ! Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Job Description VOUS AIMEZ :Diagnostiquer et prendre en charge les pannes et suivre les interventions dans la GMAO,Proposer des améliorations techniques afin d'optimiser les process et le parc machines,Participer aux projets de mise en place de nouveaux équipements du périmètre. * Travail en équipes postées. Astreintes. Required profile VOUS ETES :Titulaire d'une formation en Maintenance et avez des connaissances en automatisme,Motivé, dynamique et réactif.Et si c'était vous ? Rejoignez vite les équipes compétentes et dynamiques de Laurent !VOS AVANTAGES : Une rémunération sur 13 mois,Une prime d'astreinte,Une prime d'ancienneté dès 3 ans dans l'entreprise,Une prime de performance individuelle,Une protection sociale avantageuse,Des dispositifs d'intéressement et de participation,Un plan d'épargne retraite financé par Euralis.LES PROCHAINES ETAPES : Un premier contact téléphonique et la transmission de notre CV entreprise,Une rencontre avec un membre de l'équipe Ressources Humaines et le manager ainsi qu'une visite de l'entreprise,Une réponse à chaque candidat.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE * Elaborer l'ensemble des variétés de pains et viennoiseries proposées par le magasin * Conseiller et fidéliser la clientèle * Participer à la gestion et à la disposition des marchandises du rayon * Garantir la qualité et la sécurité alimentaire PROFIL RECHERCHÉ Dynamique, ayant un bon esprit d'équipe et un bon relationnel avec les clients, ce poste est fait pour vous ! Diplômé d'un CAP de Boulanger et un expérience souhaitée de 2 ans
Le centre E.Leclerc d'Orleix emploie 140 alariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près ...
RESPONSABILITÉS : Votre mission : - Installer des systèmes solaires photovoltaïques sur les toits et au sol, en suivant les plans et les spécifications techniques. - Effectuer des connexions électriques sûres et conformes aux normes en vigueur pour connecter les systèmes solaires au réseau électrique. - Assurer le respect des normes de sécurité électrique pendant toutes les phases des travaux. - Rester à jour sur les nouvelles technologies et les meilleures pratiques dans le domaine de l'énergie solaire. CDI - 35 heures sur 4 jours (du lundi au jeudi) PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'électricien ou expérience équivalente dans le domaine. - Expérience de 2 ans minimum dans l'installation, la maintenance et la réparation de systèmes photovoltaïques. - Bonne maîtrise des normes électriques et de sécurité. - Capacité à lire et interpréter les plans électriques et les schémas de câblage. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Salaire selon profil et expérience : fourchette de 1750€ à 2000€ (hors paniers) - Habilitation BP en BT et HT - CACES R482 (Manitou) et R486 (nacelle)
Depuis 1993, l'entreprise intervient dans le domaine de l'électricité elle est spécialisée depuis quelques années dans l'installation de panneaux photovoltaïques dans les secteurs du tertiaire et du particulier, sur l'ensemble du sud-ouest. Au vu de l'évolution significative de l'entreprise de mon client, qui est constituée d'une équipe à taille humaine, dynamique et dotée d'un super état d'esprit il agrandit son équipe et recherche un Electricien photovoltaïque H/F.
Job Description VOUS AIMEZ :· Mettre en route et assurer le bon fonctionnement d'une machine industrielle en assurant les réglages nécessaires,· Pré-diagnostiquer les pannes,· Contrôler la conformité des matières et des produits en cours de processus de fabrication. Required profile VOUS ETES :· Curieux et habile de vos mains,· Capable de réaliser la maintenance de premier niveau sur une machine de production, · Soucieux des règles de sécurité et de qualité,· Motivé, investi, dynamique et réactif.Vous vous reconnaissez ?Alors n'hésitez pas à postuler !VOS AVANTAGES Un contrat de travail 35h du lundi au vendrediDes horaires fixes ou tournantsUne période d'intégration et de formationUne protection sociale avantageuseDes dispositifs d'intéressement et de participationLe poste est ouvert en CDILES PROCHAINES ETAPESUn 1er contact téléphoniqueUne rencontre avec l'équipe RecrutementUne réponse à chaque candidat
RESPONSABILITÉS : Vous avez la responsabilité d'animer une équipe de 3 Conseillers Vendeurs engagés dans leur métier au sein du Point Vert de Vic-en-Bigorre. En tant que Manager Magasin Point Vert, vos missions sont les suivantes : Pilotage du résultat contributif - Suivi et pilotage des indicateurs de son compte de résultat envoyés mensuellement; - Mise en œuvre de tous les moyens nécessaires à la réalisation de ses objectifs économiques (Marge nette, CA, stocks) dans le respect des procédures internes et de la règlementation; - Responsable de l'application des règles de gestion et procédures Groupe; - Responsable de la maitrise des dépenses de fonctionnement du magasin (énergie, eau, petits consommables); Management du personnel - Choix d'organisation nécessaires au bon fonctionnement du magasin; - Participation au recrutement du personnel; - Organisation du travail quotidien des conseillers vendeurs (plannings, définition des priorités); - Animation de l'équipe de conseillers vendeurs (AOC, actions commerciales, promotion); - Evaluation des performances de ses collaborateurs et fixation de leurs objectifs; - Proposition des augmentations individuelles à sa hiérarchie; - S'assure du respect de la règlementation en matière de durée du travail, prise de congés et RTT; - Proposition d'actions de développement pour ses équipes (évolution, mobilité, formation) en collaboration avec la DRH. Tenue du magasin - Fait appliquer les règles découlant du concept de son magasin (ambiance commerciale, respect des gammes imposées/interdites/facultatives); - Responsable de la tenue du magasin (surface de vente, abords, dépôt); - Garant du respect de la règlementation concernant les produits phytopharmaceutiques (voir Annexe Règlementation). Commerce - Participation à la mission de conseil et vente auprès de la clientèle, animation de façon hebdomadaire des indicateurs suivants: CA, panier moyen, fréquentation, challenge caisse, top 400. - S'assure que l'ensemble des personnes intervenantes sur la surface de vente aient la tenue Point Vert & le badge nominatif. PROFIL RECHERCHÉ : Votre ambition est de faire rayonner votre magasin sur votre réseau et vous aimez l'adrénaline du commerce. Vous avez une forte appétence pour les chiffres et un bon relationnel avec vos équipes et avec vos clients. Vous êtes un manager de terrain aguerri et avec une âme de chef d'entreprise. Une expérience en jardinerie / LISA serait un véritable atout. Le goût du challenge vous anime ? Alors rejoignez notre communauté engagée Alors, prêt à agir ?
Au sein du Pôle Agricole d'Euralis, vous serez au cœur de changements pionniers dans les domaines agricole et énergétique. En intégrant notre communauté active de 9 000 agriculteurs et 600 collaborateurs, vous contribuerez à l'élaboration de solutions innovantes au service de la réussite de nos agriculteurs et la satisfaction de nos clients.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec première expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + 13eme mois + mutuelle, 5% de remise sur vos achats.(horaires de travail du lundi au samedi et le dimanche repos ) Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Descriptif du poste: MISSION Vous gérerez l'ensemble du rayon bazar légér, saisonnier, technique. Vous assurez l'exploitation de votre secteur dans le respect des objectifs fixés. Vous adhérez à la culture et aux valeurs de l'entreprise. Vous gérez vos stocks, les flux marchandises, les promotions, les catalogues... Profil recherché: PROFIL En plus de votre formation, votre expérience réussi à ce poste sera un atout essentiel, vous êtes issu de la grande distribution alimentaire, H/F de terrain, avec une très forte connaissance produit, véritable commerçant soucieux des résultats économiques de votre secteur, véritable animateur d'équipes.Manager reconnu et gestionnaire confirmé. Vous devez avoir une expérience en supermarché ou hypermarché.
Nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) spécialisé(e) en usinage de précision, ayant si possible une expérience soit en usinage à crû, soit en rectification des céramiques techniques ou matériaux durs. Il/Elle démontrera une expérience confirmée de la programmation et utilisation de machines à commande numérique (tournage-fraisage). Les principales missions du TECHNICIEN(NE) D'USINAGE CONFIRME(E), détaillées dans une fiche d'emploi qui vous sera remise, sont principalement : · D'assurer les opérations de programmation et d'usinage des pièces céramiques en crû et frittées sur les machines à commandes numériques et conventionnelles, dans le respect des exigences qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. · Planifier la charge de travail à partir du planning commandes · Concevoir, modifier les programmes d'usinage et assurer l'archivage informatique · Préparer et monter les outils · Participer à la conception des outillages d'usinage et l'élaboration de la gamme d'usinage avec le Service Méthodes · Réaliser les achats d'outils et la gestion des approvisionnements de son périmètre dans le respect des coûts de revient · Réaliser l'usinage des pièces, à partir d'un programme et d'une gamme de fabrication établie · Réaliser le contrôle des pièces en cours de fabrication (autocontrôle) · Détecter les erreurs ou les dérives de la machine en observant le résultat de la pièce produite et corriger le réglage. · Proposer des pistes d'optimisation des programmes d'usinage dans le développement de nouveaux produits · Assurer la maintenance préventive des machines · Participer à l'amélioration continueDe formation BEP ou CAP ajusteur/fraiseur/tourneur, ou Bac option mécanique/STI ou similaire, ou BTS productique, vous justifiez d'une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire. Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont indispensables. Les connaissances professionnelles minimales requises sont : · La maîtrise de la lecture de plans · La maîtrise des techniques de programmation et d'usinage · La connaissance des instruments de mesure · La connaissance des performances des machines d'usinage
Description du poste : Sous la responsabilité du Chef de rayon, vous jouerez un rôle-clé pour déployer la politique commerciale définie par l'enseigne et le magasin. Vous aurez en charge les missions suivantes:***A pour objectif la satisfaction permanente du consommateur***Est amené à remplacer dans la limite de sa qualification son responsable hiérarchique en cas d'absence de ce dernier***Seconde son responsable hiérarchique dans la gestion, l'organisation, l'approvisionnement, la qualité du rayon et assure des travaux comportant une part d'initiative et de responsabilité***Coordonne le travail de plusieurs employés, est responsable du dialogue social et de la qualité du management de son rayon***Veille à la bonne tenue de l'ensemble du rayon (balisage, propreté, hygiène, fonctionnement.)***Propose et participe à la réalisation de présentation et d'implantation de produits***Dispose, présente les articles en rayon et assure l'information des prix en concordance avec les produits***Assure la rotation des produits et retire des rayons les produits arrivant à leur date limite de péremption en respectant les consignes données (pour les rayons alimentaires)***Peut être amené à utiliser un engin de manutention. Dans le cas d'utilisation de chariot élévateur, devra être titulaire d'une autorisation de conduite délivrée par l'entreprise***Veille à la propreté du secteur auquel il est affecté et au bon entretien du matériel qu'il utilise***Assure son travail avec le souci d'une totale confidentialité Description du profil :***De formation commerciale de type Bac à Bac+2 (commerciale/gestion), une expérience réussie en Grande Distribution serait un plus. * Homme / Femme de terrain, vous êtes à l'écoute de votre équipe et des clients et êtes force de propositions. * Enfin, votre rigueur, votre organisation et votre dynamisme seront des atouts incontestables dans vos missions.
Description du poste :***Elaborer l'ensemble des variétés de pains et viennoiseries proposées par le magasin * Conseiller et fidéliser la clientèle * Participer à la gestion et à la disposition des marchandises du rayon * Garantir la qualité et la sécurité alimentaire Description du profil : Dynamique, ayant un bon esprit d'équipe et un bon relationnel avec les clients, ce poste est fait pour vous ! Diplômé d'un CAP de Boulanger et un expérience souhaitée de 2 ans
Localisation Maison CetteFamille située à Tarbes. Cette colocation est à destination de personnes ayant des troubles cognitifs. Contexte CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence de plusieurs assistant.e.s de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 9 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Vous devrez accompagner la personne dans sa vie de tous les jours, notamment en aidant à la toilette, à l'habillage ou aux transferts. Vous serez responsable de la préparation des repas en fonction des préférences des colocataires, de l'entretien l'habitat partagé, ainsi que du linge des colocataires. Enfin vous proposerez d'éventuelles activités en lien avec les envies des colocataires. Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, effiCity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre parcours, vous bénéficiez d'une formation initiale et continue adaptée à vos besoins. Parcours d'intégration de deux mois : formation présentielle, e-learning, master class, accompagnement terrain Formation continue de plus de 60 modules 95% de taux de satisfaction - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée Un coach dédié vous accompagne au quotidien - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs Un service clients pour répondre à toutes vos questions 5j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Un call center pour plus de rendez-vous vendeur - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image - La possibilité de développer votre propre équipe commerciale : Développez votre équipe et touchez des commissions Description du profil : Votre rémunération Rémunération attractive : - Vous touchez 69% des honoraires sur vos propres ventes - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes. Le profil Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.
Prendre soin des avions est votre passion ? TARMAC Aerosave est votre destination ! Envie de rejoindre le n°1 en Europe sur le Stockage d'aéronefs & n°1 mondial sur le recyclage des avions ? N'hésitez plus, venez rejoindre une équipe dynamique et une société en pleine croissance ! Nous recherchons actuellement un(e) Acheteur(se) (F/H) Aéronautique/MRO, en CDI sur notre site de Tarbes (65) L'acheteur(se) intervient sur des missions d'achats OPEX et CAPEX au niveau groupe. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : · Piloter la gestion de familles de dépenses dans son intégralité · Mener des analyses et des entretiens/ateliers avec les clients internes (prescripteurs) dans le cadre de l'accompagnement à la définition des besoins et des cahiers des charges · Formuler des leviers d'optimisation et des recommandations chiffrées · S'assurer de la mise en place et du suivi des conditions contractuelles avec ses prestataires · Gérer la relation de ses prestataires · Participer à la mise en œuvre de la transformation opérationnelle en collaboration avec le fournisseur et le client interne (prescripteur) · Réaliser des reporting achats · Accompagner la transformation digitale de la fonction Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac + 5 dans les achats, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans l'industrie aéronautique. Vous possédez un goût prononcé pour la négociation. Vous disposez de réelles qualités d'analyse et de synthèse. Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. Vous êtes autonome, force de proposition et habitué(e) à évoluer dans un environnement multitâche et international. Votre capacité d'adaptation et votre sens de l'écoute vous permettront d'établir une relation de confiance avec vos interlocuteurs externes et internes. La connaissance de la langue anglaise est indispensable, et la langue espagnole est un atout. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance enversses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus de la région qui vous aideront à prendre votre décision : Notre entreprise a la chance d'être implantée au pied des Pyrénées, à proximité des villes de Tarbes et Pau. Villes dynamiques qui ne cessent de mener à bien de nouveaux projets d'infrastructures et de loisirs. Si votre cœur balance encore entre terre et mer, en nous rejoignant sur Tarbes le choix n'est plus à faire ! (Situé à 1h30 des plages de la côte Atlantique et à 45 minutes des premières stations de ski). Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre client, spécialisé danse la création de pièces biosourcées et biodégradables recrute dans le cadre de son développement / d'un remplacement un(e) Technicien (h/f) Extrusion Vos missions seront les suivantes : Fabrication - conditionnement***Gérer les lignes d'extrusion : démarrage / paramètrage / changement d'outillage / arrêt conformément au process de fabrication***Assurer la maintenance de premier niveau sur la ligne d'extrusion***Suivre et respecter les objectifs de cadence***Conditionner conformément aux consignes***Renseigner les documents de suivi de production et notamment les résultats de contrôle et des informatiosn***Veiller au suivi de la traçabilité des Végémats (étiquetage des cartons, des palettes)***Veiller au suivi d'un maintien en bon état de vos outils de production (doseur, profil, outils,...j***Assurer le mélange des matières fabrication OS***- Assurer un soutien aux équipes d'injection quand nécess¿ire et realisable vis-à-vis de la production extrusion Contrôle Qualité***Contrôle visuel des matières premières conformément aux régles définies***Assurer le respect des formulations via l'application des recettes et le contrôle du matériel de pesage (balances et doseurs) et le suivi des paramètres de production.***Libérer et assurer la qualité des lots de Vegemats via les contrôles de taux d'humidité et de l'aspect des granulés***Détecte les non-conformités***Magasin***Gérer l'agencement et le nettoyage du magasin des matières premières conformément aux régles définie***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences Requises Savoir-Faîre technique - Aptitude manuelle - Savoir préparer, paramètrer et conduire une ligne de production en mode automatique et / ou manuel (extrudeur) - Capacité de maintenance de moyens de production (audit et résolution)***Compréhension de systèmes de production à dominante mécanique (lesture de documentations techniques)***Savoir Programmer des machines à commanded numériques***Savoir-Faire relationnel - Savoir travailler en équipe 3*8 : savoir communiquer et travailler en autonomie - Savoir remonter à la hiérachie les incidents majeurs Savoir Etre - Réactivité (savoir mener plusieurs tâches en parallèle dans un délai imparti) - Rigueur dans l'écrit (traçabilité documentaire - relevés de données) et Capacité d'auto contrôle (visuel) - Savoir respecter ies consignes (protocoles de fabrication, nettoyage.... ): fiabilité
Au pied des Pyrénées, l'entreprise paysagiste SOULES Paysage conçoit, réalise et entretient des jardins pour les particuliers comme les professionnels. On est à la recherche d'un/e Mécanicien/ne Motoculture / Magasinier/e qui sera responsable de réceptionner, stocker et préparer les produits destinés à être stockés dans l'entrepôt et livrés chez le client. Il/Elle sera en charge de réaliser l'inventaire des stocks et de donner toute la documentation aux équipes (assurance, panneaux, voirie...etc). Poste à pourvoir: Mécanicien/ne Motoculture / Magasinier/e. Activités principales: Mécanique motoculture et gestion de l'entrepôt. Type de Contrat: CDI de 39h/semaine. Disponibilité: Dès que possible. Mécanique motoculture: * Entretenir / Réparer et Optimiser les moteurs 2 temps. * Entretenir / Réparer les engins agricoles (tracteurs, mini pelle, tracteurs tondeuse, tractopelle, manuscopique). * Créer et suivre le planning de maintenance. * Consulter et sélectionner les prestataires. * Assurer la gestion des opérations extérieures. * Se charger de l'achat des consommables mécaniques. Gestion de l'entrepôt: * Réceptionner les commandes. * Contrôler la conformité des produits réceptionnés et livrés. * Ranger les marchandises (en stock ou en zone de départ chantier). * Reconditionner (terre, etc..). * Assurer la gestion des stocks sur logiciel de consommable minéraux et végétaux : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage et inventaire. * Transporter occasionnellement les marchandises sur chantier. * Optimiser et garantir l'efficience du site : création de zones (pont, rack.). COMPETENCES ET EXPERIENCES REQUISES: Savoir: Connaître les techniques d'hydraulique/ électrique / soudure. Connaître tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise. Maîtriser le logiciel de gestion de stocks. Savoir-faire: Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande. Utiliser les chariots de manutention. Assurer la maintenance : Entretenir et Réparer les moteurs 2 temps. Savoir être: Sens de l'organisation et Rigueur. Mémorisation. Précision et Minutie. Dextérité et Habileté. Créativité. Ingénieux/se. Aimer travailler en équipe. Un plus : * Détenteur/rice du permis EB / EC / Permis poids lourds. * Détenteur/rice du CACES 489 catégorie 3 : chariot élévateur. Durée d'expérience : 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Diplôme requis : * CAP ou Bac pro Agroéquipement. * CAP ou Bac pro Maintenance des matériels option A Matériels agricoles. * CAP ou Bac pro Maintenance des matériels option C Matériels d'espaces verts. Rattachement hiérarchique : Postes précédents (N+1) : Direction générale. Vous êtes rigoureux/se et autonome et vous faites preuve d'adaptabilité, vous aimez travailler en équipe, envoyez nous votre candidature! Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
En tant qu'aide-soignant diplômé (H/F) au sein de notre EHPAD en cours de rénovation, vous jouez un rôle essentiel dans le bien-être et le confort des résidents âgés dépendants. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe soignante pour offrir des soins de qualité et un soutien personnalisé aux personnes âgées. Sous la supervision de votre responsable, vos principales missions seront : - Assister les résidents dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, s'habiller, et se déplacer en respectant leur autonomie autant que possible, - Dispenser les soins d'hygiène et de confort (toilette, changement de protections, etc.) en respectant les protocoles établis, - Veiller au bien-être physique et psychologique des résidents en étant attentif à leurs besoins et en leur apportant un soutien affectif, - Assurer le suivi des prescriptions médicales sous la supervision de l'infirmier(e) référent(e), - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire, - Assurer la gestion et le suivi des dossiers médicaux et des transmissions entre les différents membres de l'équipe, - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité, les normes professionnelles et éthiques. Profil recherché : Nous recherchons un candidat avec une formation d'aide-soignant ou de l'expérience en faisant fonction, des compétences en normes d'hygiène, une capacité de travail en équipe, une grande organisation et rigueur, une discrétion professionnelle, une adaptation à un environnement dynamique et exigeant, et un profond respect pour le bien-être des personnes âgées et la déontologie professionnelle Conditions d'emploi : CDI à temps plein (35 heures/semaine). Selon l'expérience du candidat, à partir de 2637,03 € brut mensuel Avantages : Mutuelle, plan de formation / d'évolution professionnelle, avantages CSE (chèques vacances, etc.), restauration d'entreprise, congés événements familiaux supérieurs au code du travail, régime de prévoyance incapacité/invalidité. Travail en coupure, weekend et jours fériés Trois journées de 10h en S1 / 4 journées de 10h en S2 Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2¿637,03€ par mois Programmation : * Période de travail de 10 heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/04/2024 Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2¿637,03€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Période de travail de 10 heures * Travail en journée * Travail les jours fériés Permis/certification: * Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 16/04/2024
Nous recherchons pour le compte de notre client, société industrielle, un(e) Technicien(ne) méthodes industrialisation (F/H)Au sein d'une équipe et rattaché(e) à la direction des opérations, vous êtes en charge d'effectuer le contrôle des temps ainsi que l'amélioration des flux de production. Vous analysez les problématiques de production et définissez des plans d'actions. Vous assurez la création d'une nouvelle gamme produits. Vous réalisez l'étude et le choix des nouveaux équipements de production (amélioration existant et nouveau): choix des équipements, amélioration des postes de travail,...Vous assurez des points réguliers avec les opérateurs sur retours en collaboration avec le service qualité.
Description du poste : Vous assurer les missions suivantes :***Confectionner les produits mis en vente * Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon * Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle * Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix * Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues * Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire Description du profil : Vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et dynamique et avez un bon relationnel client/sens de l'écoute. Avoir le goût du commerce est un préalable. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.
Description du poste : Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ? Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle. En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours : - Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats. - Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite. - Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès. - Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière ! Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance. Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier ! Missions du conseiller - Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille, - Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs - Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire - Assurer les visites et qualifier les acquéreurs. - Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété
TEMPORIS TARBES, plus qu'une agence, une équipe e et professionnelle ! Nous recherchons les meilleurs talents pour intégrer nos entreprises partenaires dans lesquelles vous allez vous épanouir ! Le profil recherché aujourd'hui est un(e) Chauffeur porte char - porte engins pour l'un de nos clients spécialisé dans le transport d'engins de chantier et dans divers type de travaux dans le domaine du TP Vos missions seront de charger et arrimer les engins puis les amener sur le chantier. Arrivé(e) sur place, vous devrez alors les décharger c'est pourquoi le caces 10 est exigé. Vous pourrez aussi être amené à conduire des 8*4 pour des travaux de terrassement / cailloux / enrobés. Pour ce poste à descendre du camion pour aider au sol (70% de conduite et 30% de manoeuvre au sol) Le poste est à pourvoir dès le 08/01 pour un long moment sur le secteur de VIC EN BIGORRE (65) Salaire en fonction du profil et de l'expérience. Êtes-vous prêt pour une carrière rythmée et pleine d'action? Alors postulez vite !!
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous avons besoin d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur AUREILHAN (65800 , Hautes-Pyrénées - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Vous prenez en charge la responsabilité de la Parapharmacie à savoir la gestion des achats, l'animation commerciale du point de vente et l'encadrement d'une équipe de professionnels de santé et de conseillers de vente. En veille permanente sur les évolutions du marché, vous disposez des connaissances techniques et législatives liées aux produits pharmaceutiques et cosmétologiques afin de répondre en permanence aux attentes du client. Description du profil : Docteur en Pharmacie, vous justifiez d'une expérience réussie en officine et/ou parapharmacie. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Descriptif du poste: Vous aimez être stimulé dans un cadre technique innovant et riche en défis ? Vous accordez beaucoup d'importance à la qualité de vie au travail ? Travailler dans une bonne ambiance, dans un cadre agréable font partie de vos priorités ? Nous recrutons un/une Ingénieur(e) Mécanique / Mécatronique, dans le cadre d'une création de poste. C'est avec plaisir que nous vous accueillions dans nos locaux, à la campagne, au pied des Pyrénées, à proximité des pistes de ski et de l'océan! Vous travaillez sous la responsabilité administrative du Directeur Général et sous la responsabilité opérationnelle du chef de projet. Votre mission principale concerne la conception mécanique d'équipements variés en collaboration avec l'équipe projet. Vos activités au quotidien : 1. Etude Mécanique : * Conception et dimensionnement en mécanique de précision et mécatronique (Analyse fonctionnelle, Choix de solution, AMDEC, Dossier choix de de Conception, Dossier de Définition, Dossier de Justification, . ) * Conception, Définition et calcul en précision, Tolérancement, Cotation fonctionnelle, Choix des matériaux, traitements, * Vérification de la tenue des pièces (statique, fatigue, ), Calcul de fiabilité * Processus de conception/qualification, Revues et Jalons, * Méthodologie de Qualification d un produit, 2. Industrialisation : * Méthodologie Approvisionnement-Fabrication-Contrôle, Techniques d'assemblage et de réglage de précision, Connaissance des procédés de fabrication * Recherche / discussions avec les fournisseurs * Assistance au montage, à la mise au point et à la validation des équipements Environnement de travail : * Travail en équipe projet * Equipes pluridisciplinaires : mécanique, électronique, informatique, optique, qualité, production, techniques du vide * Echanges avec les clients et avec les fournisseurs * Management de proximité, à l'écoute des bonnes idées des collaborateurs, circuit de décision court Conditions du poste: * Un poste en CDI temps plein (39h rémunérées) - statut cadre * Poste basé à Vic-en-Bigorre (65 500) * Déplacements ponctuels possibles sur zone Europe (1 à 2 fois par an maximum) * Télétravail possible suivant la charte interne * Salaire fixe annuel brut entre 30 et 40k (suivant exp) + prime annuelle * Tickets restaurant + mutuelle prise en charge à 85% par l'employeur Horaires types : Les horaires peuvent être revus en fonction de vos contraintes personnelles. Du lundi au jeudi de 8h30 -12h30 et 13h30 17h30 et le vendredi 8h30-12h30 et 13h30-16h30. La qualité de vie au travail n'est pas qu'une promesse, elle se vit au quotidien : * Une atmosphère de travail motivante grâce aux nombreux défis techniques et innovations que nous vivons au quotidien * Une ambiance de travail sereine : nous travaillons dans la bonne humeur et sans pression financière. * Pas de tâche routinière avec le suivi des projets de l'avant-projet jusqu'aux tests de validation * Des projets variés et innovants * La sécurité de l'emploi dans une entreprise pérenne * Transmission du savoir et du savoir-faire en interne (accompagnement par un Ingénieur Senior durant la prise de poste) * Esprit PME familiale * Possibilités d'évolution à court terme vers le poste de Chef de Projets, parce que, nous croyons au potentiel de nos collaborateurs et encourageons la montée en compétences Profil recherché: Formation : Diplôme Bac+5 minimum formation mécanique ou mécatronique du type Ecole d'Ingénieur ou équivalent. Expérience : Vous avez idéalement une première expérience de minimum 3 ans (alternance, stage compris) en tant qu'Ingénieur mécanique ou mécatronique. Langue : Bon niveau en anglais pour des échanges écrits et oraux (visio / téléphone) avec les clients et des fournisseurs Logiciels : Connaissance d'un progiciel de CAO de type Créo, éventuellement éléments finis (Nastran NX) Et si en plus : Vous avez envie de travailler en équipe et vous êtes passionné par des projets innovants ? Alors n'hésitez pas à postuler !
ISP SYSTEM est une ingénierie technique en forte croissance spécialisée en mécatronique de haute précision. Fondée il y a 26 ans, ISP SYSTEM appartient à ISP Group. Le groupe emploie 90 personnes sur 2 sites (65 et 33) pour un Chiffre d'Affaires de 13M dont 35% sont réalisés à l'export. Certifiée ISO 9001 et EN 9100. A la pointe de la technologie en mécatronique, ISP System investit 12% de son CA dans la R&D Produits : Actionneurs électriques embarqués, Systèmes opto-méc...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous prenez en charge la responsabilité de la Parapharmacie à savoir la gestion des achats, l'animation commerciale du point de vente et l'encadrement d'une équipe de professionnels de santé et de conseillers de vente. En veille permanente sur les évolutions du marché, vous disposez des connaissances techniques et législatives liées aux produits pharmaceutiques et cosmétologiques afin de répondre en permanence aux attentes du client. PROFIL RECHERCHÉ Docteur en Pharmacie, vous justifiez d'une expérience réussie en officine et/ou parapharmacie. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc de Orleix emploie 140 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année pr¿..
Afin de continuer à se développer, nous recherchons un Opérateur sur machine à commande numérique (H/F) en CDD/CDI. Quel sera votre poste ? Voici les détails : Vous aurez pour mission principale de réaliser les opérations d'usinages des pièces en céramiques sur les machines à commandes numériques, dans le respect des exigences qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Afin de réaliser votre mission, vous aurez comme activité : Pour cela, vous aurez comme activités : - Elaborer et saisir les programmes CV, valider le programme sur pièce d'essai et apporter les modifications éventuelles. - Préparer les outils d'usinage et vérifier visuellement leur qualité - Positionner les pièces à usiner et lancer le programme d'usinage, vérifier le bon déroulement du programme - Préparer et vérifier la conformité des usinages par rapport au dossier de fabrication - Réaliser des contrôles dimensionnels - Réaliser l'auto contrôle, visuel et géométrique - Assurer la maintenance de premier niveau - Veiller au maintien en état et en condition opérationnelle du poste de travail - Renseigner le dossier de fabrication et les documents qualité - Réaliser des opérations de perçage.Nous recherchons une personne réactive, autonome, doté d'une habileté manuelle et ayant des connaissances et compétences dans les techniques d'usinages. Vous avez le niveau d'une formation de type baccalauréat professionnel productique mécanique, option décolletage ; technicien d'usinage / BTS industrialisation des produits mécaniques / DUT génie mécanique et productique Une expérience en milieu industriel serait un atout. Le rythme de travail est de 37 H hebdomadaire en journée. Rémunération selon profil Vous adorerez votre environnement de travail, situé face à la chaine des Pyrénées et ses nombreuses stations de ski ou encore localisée à 1h30 des magnifiques plages du pays basque ou de la « Ville Rose » Si vous nous rejoignez, nous vous proposons, une mutuelle familiale, des indemnités kilométriques, un 13eme mois, ainsi que d'autres avantages.
Rejoignez une équipe de 80 collaborateurs, au service des projets d'une municipalité volontaire. Aureilhan 8100 habitants, un réseau de services publics (Mairie, Centre de Santé municipal, Maison France Service, ), un tissu associatif dense, un budget participatif, 3ème Ville du département, engagée dans une organisation en transversalité recrute un(e) : SECRETAIRE SERVICES TECHNIQUES / SERVICE URBANISME Cadre d'emploi : catégorie C - Filière administrative Description du poste : Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de son Adjoint(e) votre rôle est essentiel pour optimiser l'organisation du service en étant le point d'entrée pour les agents de la Collectivité ainsi que pour les administrés. La Commune favorisant la transversalité entre services, vous intervenez également au sein du service urbanisme. Missions : Secrétariat Services Techniques : Vous êtes chargé(e) de seconder la direction des services techniques sur de nombreuses tâches administratives telles que : - Rédaction de courriers, convocations, compte-rendu, notes, mails ; - Préparation de dossiers techniques de subvention ; - Permissions de voirie ; - Déclaration de travaux, déclaration d'intention de commencement de travaux ; - Suivi de consultations ; - Logiciel métier GMAO ; - Participation à la mise en place de projets de service ; - Mise en place et suivi de tableaux de bords ; - Planification de diverses réunions et rendez-vous ; - Gestion des astreintes ; - Montage de dossiers d'autorisations d'urbanismes pour les projets communaux ; - Interface avec le service de gestion des salles, prêt de matériel ; - Accueil physique et téléphonique des usagers. Secrétariat service urbanisme Vous êtes chargé(e) de prendre en charge une partie des tâches de secrétariat du service urbanisme telles que : - Suivi des demandes de notaires ; - Réception et enregistrement des dossiers d'urbanisme ; - Affichages réglementaires ; - Consultation des services extérieurs ; - Suivi des délais d'instruction des dossiers ; - Suivi des complétudes des dossiers, mise à la signature des arrêtés ; - Transmission au contrôle de légalité ; - Tenue des registres ; - Gestion des DIA ; - Rédaction de courriers ; - Classement et archivage ; En lien avec la responsable des agents d'entretien, vous pourrez être amené(e) à assurer : - Commande, gestion et suivi des EPI ; - Commande et suivi de livraison des produits et matériels d'entretien. Description du candidat (profil / compétences) De formation dans les métiers du secrétariat (Bac + 2 minimum) vous connaissez l'environnement des Collectivités territoriales et disposez idéalement d'une expérience similaire. Profil : - Qualités rédactionnelles ; - Capacité d'organisation et de priorisation ; - Maîtrise de l'outil informatique ; - Autonomie, rigueur ; - Capacités d'adaptation et de polyvalence ; - Savoir-être. Recrutement : Création de poste. Poste à pourvoir dès que possible, à temps complet. Rémunération : Statutaire + RIFSEEP + CNAS Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV au plus tard le 19 avril 2024 à 12h00. Monsieur le Maire Mairie d'Aureilhan Place François Mitterrand 65800 AUREILHAN ou par courriel à mairie.aureilhan@ville-aureilhan.fr
Notre histoire sera peut-être bientôt la vôtre . Bénéficiant de plus de 30 ans d'expérience, STEAP Stailor à travers ses 6 agences est spécialisé dans la conception et la réalisation clé en main d'installations de process liquides et pâteux. Nous évoluons principalement dans les secteurs des industries agroalimentaires, cosmétologiques et biotechnologiques en France et sur l'internationale. Selon vous quelle est notre force ? Nous avons à cœur de grandir en gardant notre ADN, permettant une proximité entre la direction et l'ensemble de ses 150 collaborateurs à travers nos valeurs : combativité, loyauté et humilité, satisfaction client. Connaissez-vous notre ambition ? Vous permettre de vous épanouir dans la réalisation de vos missions. Dans le cadre notre développement nous recherchons un dessinateur projeteur électrique. Votre mission est de réaliser les schémas électriques et de déterminer les composants électriques. Vous devez retranscrire les cahiers des charges clients et les consignes des Chargés d'Affaires sous forme de schémas électriques en respectant les normes électriques, pour mise en œuvre en atelier et sur les sites clients. Vous devez : - Déterminer les composants électriques selon les spécificités clients et les normes - Prendre connaissance des contraintes et spécifications projet - Réaliser les implantations d'armoire électrique - Travailler en concertation avec le Chargé de projets automatisme - Dessiner les schémas électriques - Actualiser et corriger les plans en fonction des évolutions des projets - Être en relation avec le responsable d'atelier électrique pour validation technique - Se déplacer en clientèle pour effectuer des relevés - Suivre les évolutions techniques des fournisseurs électriques - Être en relation avec les superviseurs électriques en support technique - Réaliser des notes de calculs pour valider le bon choix du matériel Vous êtes notre candidat . Vous bénéficiez d'un diplôme Bac +2/3 ou équivalent en génie électrique, avec une première expérience sur un poste similaire idéalement dans le milieu industriel/agro-alimentaire et êtes respectueux des normes et règles de sécurité. Vous maîtrisez la conception de schémas électriques et avez de bonnes connaissances en électrotechnique. Vous connaissez des logiciels de schémas électriques et connaissez très bien les normes électriques en vigueur. Vous maitrisez la langue anglaise dans un cadre professionnel - Niveau B1. Vous avez un bon relationnel, vous savez être en posture d'écoute, vous avez le sens de l'organisation et le goût du service client, vous êtes rigoureux dans la tenue des délais. Vous êtes une personne qui aime travailler en autonomie et en équipe. Notre projet professionnel vous intéresse ? Alors découvrez le contour de cet emploi. Déplacements : les déplacements sont fréquents en France essentiellement et à l'international de manière exceptionnelle. Notre avantage c'est d'être présent dans plusieurs villes, proche de la mer ou des montagnes ou encore au cœur des plaines du Grand-Est : Seyssins (proche Grenoble), Norroy Le Veneur (Proche Metz), Rennes, Rabastens de Bigorre (Proche Tarbes), Besançon, Bourg en Bresse. Notre politique de rémunération et nos avantages sociaux : - Un 13ème mois ; - Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ; - Un accord de participation ; - Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux.) ; - Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie et appliquons les avantages conventionnels de la métallurgie (primes d'ancienneté/congés d'ancienneté, etc.) ;
Notre histoire sera peut-être bientôt la vôtre . Bénéficiant de plus de 30 ans d'expérience, STEAP Stailor est spécialisé dans la conception et la réalisation clé en main d'installations de process liquides et pâteux. Nous évoluons principalement dans les secteurs des industries agroalimentaires, cosmétologiques et biotechnologiques en France et sur l'internationale. Acteur incontournable de la profession, notre expertise est reconnue par de grands industriels. Nous sommes le seul intégrateur disposant de six implantations en France pour être au plus près des attentes de nos clients. Selon vous quelle est notre force ? Nous avons à cœur de grandir en gardant notre ADN, permettant une proximité entre la direction et l'ensemble de ses salariés. Nos valeurs simples qui transparaissent dans notre état d'esprit collectif : combativité, loyauté et humilité. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un superviseur de chantier. Etes-vous prêt ? Rejoindre le groupe STEAP Stailor, c'est travailler au sein d'un groupe présent dans plusieurs régions au plus proche de ses clients. Vous prenez part à des projets nationaux et internationaux, et construisez des solutions adaptées à des clients de toute taille dans l'industrie agro-alimentaire, cosmétique ou pharmaceutique. Avez-vous envie ? Nous rejoindre, c'est intégrer un groupe à taille humaine, 150 collaborateurs, qui se développe depuis sa création et qui travaille chaque jour sur mesure pour satisfaire ses clients. Connaissez-vous notre ambition ? Vous permettre de vous épanouir dans la réalisation des missions suivantes : Au sein de notre équipe de production, vous serez garant de la bonne organisation des chantiers que vous supervisez. Vous veillez à ce que les installations conçues soient conformes et répondent, en tout point, aux exigences qualité et aux contraintes des clients .En appui du Chargé d'Affaires du projet, vous assurez le suivi de la phase de montage hydraulique et participez à l'optimisation de l'installation lors des phases de mise en service. Vous assistez aux réunions de chantier et êtes en charge du reporting, du suivi et de la gestion du projet. Véritable coordinateur des intervenants du chantier, vous êtes l'interface entre les différents acteurs et garant du respect des normes et réglementations devant être appliquées au projet. - Assister et participer à la mise en service des installations - Préparer, planifier et organiser la gestion technique, matérielle et humaine du chantier - Superviser les équipes placées sous son autorité - Garantir le respect du montage dans les règles de l'Art - Organiser les travaux (coupures, interventions) en fonction du planning - Réaliser le reporting hebdomadaire au Chargé d'affaire du projet et au client - Gérer le matériel et les ressources mis à disposition en fonction du budget établi (devis) - Être en relation étroite avec le superviseur électrique et le service automatisme - Participer à l'optimisation industrielle des installations afin d'en faciliter leur exploitation - Veiller à ce que la prestation soit de qualité - Observer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser des visites d'inspection auprès des prestataires Notre plus : vous permettre de nous découvrir lors de votre période d'intégration afin de vous familiariser avec notre méthodologie de travail. Vous êtes notre candidat Vous bénéficiez d'un diplôme CAP jusqu'au BTS en tuyauterie industrielle et avez une expérience en supervision de chantier. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le milieu industriel d'au moins 5 ans. Notre politique de rémunération et nos avantages sociaux : - Un 13ème mois ; - Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ; - Un accord de participation ; - Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux.) ; - Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie
Environnement : Etablissement Médico-Social Public Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes : - 139 Places Hébergement Dont une Unité Sécurisée et un pôle d'activités soins adaptés Rôle : Le cadre de santé organise l'activité paramédicale de l'Etablissement en lien avec les équipes et la cadre de santé supérieure. Missions : - Organiser une prise en charge personnalisée du résident - Conduire des projets d'amélioration des organisations et des soins - Veiller à l'utilisation conforme et performante du dossier de soins - Animer et fédérer les équipes - Planifier et suivre la gestion des temps des équipes - Animer les équipes et coordonner les moyens - Être en lien avec la cadre santé supérieure - Être le garant de la qualité des soins dispensés dans l'établissement, des droits des patients et de l'éthique - Contribuer à la mise en œuvre de la politique générale et du projet d'établissement et de ses déclinaisons : projets de soins, projet social - Gardes administratives 1 Week end tous les 2 mois Prérequis : - Connaissance du médico-social public - Connaissance de Netsoins - Connaissance de Octime
Les Résidences du Val d'Adour, établissement médico-social public autonome sont implantées sur le territoire de Santé Adour-Madiran. Il dispose d'une capacité totale d'accueil de 221 places d'EHPAD, d'un accueil de jour de 10 places et d'un SSIAD de 60 places, répartie sur 2 sites distants de 16 kms. L'effectif actuel est de 195 collaborateurs.
TEMPORIS TARBES, c'est une équipe à l'écoute, professionnelle et réactive qui mettra tout en œuvre pour vous trouver LE job ! Spécialiste de l'emploi et du recrutement, elle vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Agent / Agente de montage en ameublement. Sur ce poste, vous serez assez polyvalent(e) : vous effectuerez le montage des chassis et de la motorisation de fauteuil à l'aide d'un plan ou d'un schéma, l'empauchage des coussins et assises, la préparation des commandes ou encore l'expédition. (port de poids à prévoir) Vous êtes quelqu'un de manuel ?! La lecture de plan n'a pas de secret pour vous ?! Vous avez de l'expérience en industrie ?! Vous n'avez pas peur d'apprendre ?! Alors vous êtes celui/celle que nous recherchons !! Postulez sans plus attendre ! Nous n'attendons que vous !! Le poste est à pourovir au plus vite sur le secteur de Rabastens (65) pour un long moment.
Description du poste : Votre agence R INTERIM Tarbes recrute pour le compte de son client un RESPONSABLE PRODUCTION-CONDITIONNEMENT EN AGRO-ALIMENTAIRE H/F en CDI. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Lancer, suivre la production en fonction des OF - Contrôler la bonne réalisation des travaux et réajuster si nécessaire - S'assurer du respect des recettes à fabriquer et maitriser les rendements matières - Vérifier la cohérence au niveau de l'ERP renseigné par les opérateurs - Formaliser l'état d'avancement des étapes de production - Faire remonter les besoins en approvisionnement matières auprès du service achat - Veiller et responsabiliser au port des EPI au sein de son unité de travail - Réaliser un reporting quotidien aux conducteurs de lignes - Ajuster les ressources en fonction de la charge et alerter les RH - Participer à la définition des besoins maintenance du parc machine sur son périmètre - Participer à la définition des objectifs d'amélioration des KPIs des unités de production - Proposer et mettre en oeuvre les pratiques assurant une meilleure efficacité globale. Description du profil : De formation BTS ou ingénieur de formation agroalimentaire avec au moins deux ans d'expériences dans le management de la production et d'équipe associé, au sein d'une industrie agroalimentaire. Vous disposez d'une bonne culture terrain et amélioration continue et vous êtes orienté résultat. Votre leadership et votre capacité à motiver vos équipes vous permettent de réussir dans cette fonction. Vous maitrisez les outils de production et d'un ERP Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Alors, n'hésitez pas ! Postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence R INTERIM Tarbes, 1 Av Bertrand Barère.
Dans le cadre notre développement nous recherchons un.e dessinateur.trice projeteur.euse électrique. Votre mission est de réaliser les schémas électriques et de déterminer les composants électriques. Vous devez retranscrire les cahiers des charges clients et les consignes des Chargés d'Affaires sous forme de schémas électriques en respectant les normes électriques, pour mise en œuvre en atelier et sur les sites clients. Vous devez : - Déterminer les composants électriques selon les spécificités clients et les normes - Prendre connaissance des contraintes et spécifications projet - Réaliser les implantations d'armoire électrique - Travailler en concertation avec le Chargé de projets automatisme - Dessiner les schémas électriques - Actualiser et corriger les plans en fonction des évolutions des projets - Être en relation avec le responsable d'atelier électrique pour validation technique - Se déplacer en clientèle pour effectuer des relevés - Suivre les évolutions techniques des fournisseurs électriques - Être en relation avec les superviseurs électriques en support technique - Réaliser des notes de calculs pour valider le bon choix du matérielVous êtes notre candidat.e . Vous bénéficiez d'un diplôme Bac +2/3 ou équivalent en génie électrique, avec une première expérience sur un poste similaire idéalement dans le milieu industriel/agro-alimentaire et êtes respectueux des normes et règles de sécurité. Vous maîtrisez la conception de schémas électriques et avez de bonnes connaissances en électrotechnique. Vous connaissez des logiciels de schémas électriques et connaissez très bien les normes électriques en vigueur. Vous maitrisez la langue anglaise dans un cadre professionnel - Niveau B1. Vous avez un bon relationnel, vous savez être en posture d'écoute, vous avez le sens de l'organisation et le goût du service client, vous êtes rigoureux.se dans la tenue des délais. Vous êtes une personne qui aime travailler en autonomie et en équipe. Notre projet professionnel vous intéresse ? Alors découvrez le contour de cet emploi. Déplacements : les déplacements sont fréquents en France essentiellement et à l'international de manière exceptionnelle. Notre avantage c'est d'être présent dans plusieurs villes, proche de la mer ou des montagnes ou encore au cœur des plaines du Grand-Est : Seyssins (proche Grenoble), Norroy Le Veneur (Proche Metz), Rennes, Rabastens de Bigorre (Proche Tarbes), Besançon, Bourg en Bresse. Notre politique de rémunération et nos avantages sociaux : - Un 13ème mois ; - Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ; - Un accord de participation ; - Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux.) ; - Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie et appliquons les avantages conventionnels de la métallurgie (primes d'ancienneté/congés d'ancienneté, etc.) ;
Mission longue ou courte durée selon profil et disponibilité à Tarbes Notre agence Adéquat Tarbes recrute des Chauffeurs de bus F/H pour son client spécialisé en transports Missions : - Faire monter les passagers à l'intérieur du véhicule - Vendre et contrôler les titres de transport. - Renseigner les passagers selon leurs demandes. - S'assurer de la sécurité des passagers avant le départ. - Faire halte aux arrêts prévus. - S'assurer du nettoyage du véhicule entre chaque tournée ou voyage. - Respecter les contrôles périodiques du véhicule. Profil : - Obtention du permis D - Excellente maîtrise de la conduite sécurisée - Avoir le sens des responsabilités - Etre courtois et à l'écoute des passagers tout en veillant à leur sécurité
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 300 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Emploi permanent à temps complet Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques (DST), vous occupez en tant qu'adjoint une responsabilité transversale et participez à ses côtés à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la direction, à l'animation de l'ensemble de ses services, au pilotage des projets techniques de la Ville d'Aureilhan. Au sein d'une équipe de trois personnes, DST, DST Adjoint et Responsable Maintenance et Sécurité vous êtes chargé : D'assister le Directeur des Services techniques - Assurer l'intérim du DST - Veiller au respect des procédures réglementaires (marchés publics) et techniques (sécurité, hygiène, accessibilité et ERP), De faire exécuter les travaux sur la commune : - Organiser et coordonner aux plans technique, administratif et financier l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts, - Monter, planifier et coordonner des opérations de construction, de réhabilitation des bâtiments, de maintenance des bâtiments, - Superviser des projets et de représenter le maître d'ouvrage - Coordonner les services et les partenaires impliqués dans l'entretien des bâtiments et des espaces publics, - S'assurer de la sécurité et de la sureté des bâtiments et de toutes les opérations réalisées par les services techniques. De gérer le patrimoine communal : - Gérer le patrimoine bâti et de l'ensemble des infrastructures de la Ville y compris des espaces verts, en relation avec les partenaires institutionnels, les concessionnaires, les utilisateurs et les usagers, - Veiller au maintien des conditions optimales d'utilisation du patrimoine bâti de la Ville. - Piloter et coordonner les interfaces avec les gestionnaires de réseaux, - Contribuer à optimiser le fonctionnement du Centre Technique Municipal et accompagner le changement. Description du candidat Profil : - Aptitude au management et à la conduite de réunion, - Bonnes capacités organisationnelles et de priorisation, - Qualités rédactionnelles - Capacité à travailler en transversalité et en mode projet, - Dynamisme, rigueur, esprit d'initiative et disponibilité. Compétences requises : - Obligatoire : Titulaire d'un diplôme BAC +2 ou BAC +5 - Expérience fortement souhaitée en bâtiments (mise à niveau, maintenance, sécurité des bâtiments), - Connaissance de l'environnement territorial (budget, commande publique, .. ), CONDITIONS DE TRAVAIL ET RÉMUNERATION : - Emploi à temps complet basé en Mairie et à pourvoir dans les meilleurs délais - Recrutement dans les grades d'ingénieur territorial ou de technicien principal de 1ère ou de 2ème classe, par voie statutaire ou contractuelle - Rémunération : traitement indiciaire et régime indemnitaire - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance, adhésion au CNAS (Comité National d'Action Sociale) Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV au plus tard le 8 avril 2024 à 12h00 (le jury sera organisé dans les trois semaines suivantes) à : Monsieur le Maire Mairie d'Aureilhan Place François Mitterrand 65800 AUREILHAN ou par courriel à mairie.aureilhan@ville-aureilhan.fr
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) superviseur(se) électricité. Au sein du service électricité, vous veillez à ce que les installations conçues soient conformes et répondent, aux exigences qualité et aux contraintes des clients. En appui du Chargé d'Affaire responsable du projet, vous assurez le suivi de la phase montage électrique et participez à l'optimisation de l'installation lors des phases de mise en service. Vous assistez aux réunions de chantier projet. Dans ce cadre vous : - Assister et participer à la mise en service des installations - Préparer, planifier et organiser la gestion technique, matérielle et humaine du chantier - Superviser les équipes placées sous son autorité - Garantir le respect du montage dans les règles de l'Art - Organiser les travaux (coupures, interventions) en fonction du planning - Réaliser le reporting hebdomadaire au Chargé d'Affaire du projet et au client - Gérer le matériel et les ressources mis à disposition en fonction du budget établi (devis) - Être en relation étroite avec le Superviseur Process et le service automatisme - Participer à l'optimisation industrielle des installations afin d'en faciliter leur exploitation - Observer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser des visites d'inspection auprès des prestataires Vous êtes notre candidat(e) Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP jusqu'au BTS en électricité industrielle et avez une expérience en supervision de chantier. Vous maitrisez l'exploitation des plan électriques et la documentation technique associée, vous savez contrôler et qualifier une installation. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le milieu industriel d'au moins 5 ans. Vous avez un bon relationnel, vous savez être réactif(ve) et collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, vous avez le sens de l'organisation et êtes force de proposition. Vous êtes une personne qui aime travailler en autonomie. Notre projet professionnel vous intéresse ? Alors découvrez le contour de cet emploi. Déplacements : des déplacements d'une à plusieurs semaines pourront se faire en France et à l'International dans le cadre de réunions ou de mises en service. Notre avantage c'est d'être présent dans plusieurs villes, proche de la mer ou des montagnes ou encore au cœur des plaines du Grand-Est : Norroy Le Veneur (Proche Metz), Rennes Notre politique de rémunération et nos avantages sociaux : - Un 13ème mois ; - Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ; - Un accord de participation ; - Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux.) ; - Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie et appliquons les avantages conventionnels de la métallurgie (primes d'ancienneté/congés d'ancienneté, etc.) ;
Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) superviseur(se) de chantier. Au sein de notre équipe de production, vous serez garant(e) de la bonne organisation des chantiers que vous supervisez. Vous veillez à ce que les installations conçues soient conformes et répondent, en tout point, aux exigences qualité et aux contraintes des clients .En appui du Chargé d'Affaires du projet, vous assurez le suivi de la phase de montage hydraulique et participez à l'optimisation de l'installation lors des phases de mise en service. Vous assistez aux réunions de chantier et êtes en charge du reporting, du suivi et de la gestion du projet. Véritable coordinateur des intervenants du chantier, vous êtes l'interface entre les différents acteurs et garant(e) du respect des normes et réglementations devant être appliquées au projet. - Assister et participer à la mise en service des installations - Préparer, planifier et organiser la gestion technique, matérielle et humaine du chantier - Superviser les équipes placées sous son autorité - Garantir le respect du montage dans les règles de l'Art - Organiser les travaux (coupures, interventions) en fonction du planning - Réaliser le reporting hebdomadaire au Chargé d'affaire du projet et au client - Gérer le matériel et les ressources mis à disposition en fonction du budget établi (devis) - Être en relation étroite avec le superviseur électrique et le service automatisme - Participer à l'optimisation industrielle des installations afin d'en faciliter leur exploitation - Veiller à ce que la prestation soit de qualité - Observer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Réaliser des visites d'inspection auprès des prestatairesVous êtes notre candidat(e) Vous êtes titulaire d'un diplôme CAP jusqu'au BTS en tuyauterie industrielle et avez une expérience en supervision de chantier. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le milieu industriel d'au moins 5 ans. Vous avez un bon relationnel, vous savez être réactif(ve) et collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, vous avez le sens de l'organisation et êtes force de proposition. Vous êtes une personne qui aime travailler en équipe. Notre projet professionnel vous intéresse ? Alors découvrez le contour de cet emploi. Déplacements : des déplacements d'une à plusieurs semaines pourront se faire en France et à l'International dans le cadre de réunions ou de mises en service. Notre avantage c'est d'être présent dans plusieurs villes, proche de la mer ou des montagnes ou encore au cœur des plaines du Grand-Est. Notre politique de rémunération et nos avantages sociaux : - Un 13ème mois ; - Un régime indemnitaire pour les grands déplacements ; - Un accord de participation ; - Des avantages CSE (billetteries, carte cadeaux.) ; - Nous sommes rattachés à la convention nationale de la métallurgie et appliquons les avantages conventionnels de la métallurgie (primes d'ancienneté/congés d'ancienneté, etc.) ;
Description du poste : En tant que consultant immobilier spécialiste du Commerces & Entreprises, votre quotidien varie chaque jour : - La recherche de locaux d'activité (bureaux, terrains, boutiques, usines.) - L'évaluation de leurs montants - La mise en valeur et la diffusion des biens - L'accompagnement de vos clients dans leurs étapes de vente et d'achat Description du profil : Être consultant Commerces & Entreprises, c'est être l'interlocuteur privilégié des professionnels, enseignes, commerçants ou encore investisseurs. Vous aimez négocier, vous avez le sens technique et vous aimez surtout le contact entre professionnels. En reconversion ou déjà pro de l'immobilier, Capifrance vous guide vers la réussite. Nous recherchons avant tout des qualités humaines clés pour réussir : la fibre commerciale, le sens de l'écoute et du service, et évidemment de la détermination.
Notre client est un établissement situé à AUREILHAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des sujets stimulants à traiter au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure se distingue par ses fortes valeurs humaines, vous permettant d'évoluer professionnellement dans un environnement bienveillant et enrichissant.Souhaitez-vous allier tâche d'aide et environnement dédié aux personnes âgées en tant qu'Infirmier (F/H) ? Au sein d'un établissement dédié aux personnes âgées, votre rôle englobera de vastes tâches liées aux soins infirmiers. - Vous serez chargé(e) d'assurer le suivi ainsi que l'administration des soins auprès des résidents. - Il vous faudra apporter un soutien physique et émotionnel à ces derniers dans leur quotidien. - Enfin, vous interagirez et travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du personnel médical et des aidants. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 29/jours - Salaire: 14 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé à AUREILHAN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? - En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine, reconnu pour ses fortes valeurs humaines et son engagement envers le bien-être de ses patient(e)s, cette opportunité professionnelle saura répondre à vos aspirations.Envisagez-vous un rôle valorisant d'Infirmier(ère) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Rejoignez notre établissement destiné aux personnes âgées pour fournir des soins infirmiers de qualité. Votre rôle sera de : - Assurer un suivi quotidien des soins aux résidents. - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour le bien-être des résidents. - Mettre à jour régulièrement les dossiers médicaux de chaque patient. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 24/jours - Salaire: 14 euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
- Pose, entretien, raccordement, dépannage et mise en service sur des installations individuelles comme collectives de climatisation et de production d'eau chaude sanitaire ou de chauffage - Expérience +/- 5 ans dans les domaines susmentionnés - Titulaire du permis B - Bonne connaissances de l'électricité - Polyvalent(e) pour s'adapter à toute situation - Autonome pour résoudre les problèmes - Bon contact client et avec d'autres corps de métier - Titulaire de l'attestation de capacité fluides frigorigènes
ETS HUBERT est une entreprise locale intervenant sur les Marchés du particulier et publics : - Rénovation et constructions neuves - Plomberie sanitaire - Chauffage chaudière gaz naturel - Pompe à chaleur - Climatisation - VMC. - Création et rénovation de salle de bains clés en main avec tout les corps d'état. Spécialisé dans le milieu du Handicap. Installée depuis pr...
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme/femme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1650€. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -des commissions mensuelles de 10 à 20% -des frais de déplacements jusqu'à 250 € par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Processus de recrutement Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous une semaine environ, par le Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 450 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier. Postes accessibles aux personnes en situation de handicap.
Etablissement Médico-Social Public Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes : - 139 places Dont - 1 Unité Sécurisée - 1 Pôle Activités Soins Adaptés Missions : Recueil des besoins et des attentes du résident afin de construire une démarche de soins adaptée Mise en œuvre du projet de soin et planification des soins inhérents Préparation, distribution, administration et surveillance des traitements médicamenteux Gestion du dossier de soins infirmiers Travaille en collaboration avec les médecins libéraux et le médecin coordonnateur
Description du poste : Description du poste Votre agence R INTERIM Tarbes recherche pour le compte de son client plusieurs Soudeurs TIG Alu H/F. A ce titre, vous aurez pour mission : - Réaliser les soudures sur des pièces en tôle Aluminium Description du profil : Profil du poste Vous êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine d'activité et / ou justifiez d'une expérience professionnelle réussie sur ce type de poste. Vous vous reconnaissez dans cette annonce ! Alors, n'hésitez pas ! Postulez ou venez nous rencontrer directement à l'agence R INTERIM Tarbes, 1 Av Bertrand Barère.
L'EHPAD Public Les Résidences du Val d'Adour recrute un médecin coordonnateur (H/F) à temps complet À seulement 20 kilomètres de Tarbes, implanté sur les communes de Rabastens de Bigorre et de Maubourguet, l'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 231 places d'hébergement dont 28 en unité protégée et 10 en accueil de jour. Les chambres individuelles proposées sont modernes, spacieuses et lumineuses. L'effectif total de l'établissement est de 185 ETP. La situation financière de l'établissements est bonne, le nouveau Projet d'établissement vient d'être approuvé et un second CPOM sera signé en fin d'année. Le poste est proposé pour assurer la continuité des activités de l'actuel médecin coordonnateur qui fera valoir ses droits à la retraite à compter du 1er juillet prochain. Date d'arrivée souhaitée : juillet 2024 PROFIL RECHERCHE: Pour ce poste nous recherchons un médecin (H/F) Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine, et inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins, et idéalement titulaire d'un DESC de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un DU de médecin coordonnateur d'EHPAD. Vous avez acquis dans vos précédentes expériences une autonomie dans votre travail et un fort esprit d'initiative. Vous êtes attaché(e) au bien-être des résidents, et faites preuve de qualités d'écoute, de dynamisme et d'adaptation. Votre aisance relationnelle vous permet de faire passer un message, faire entendre une position et vous aimer cultiver le travail en équipe. Vous vous retrouvez dans cette annonce, et avez envie de rejoindre une équipe dynamique et engagée, n'hésitez pas à envoyer votre candidature. Vous serez contacté et reçu en entretien par la direction de l'établissement.
Mécanique générale automobile : embrayage, distribution, plaquettes, vidange... 9h00 12h00 et 14h00 et 18h00 du lundi au vendredi.
Vous êtes autonome sur le poste de coiffeuse, vous réalisez les coupes mixtes. Vous connaissez les techniques de coupes, mèches, permanentes, couleurs... Vous travaillez le vendredi et le samedi matin uniquement. Temps partiel négociable sur un mi-temps selon profil.
Si vous aspirez à devenir votre propre patron, à vous épanouir dans un secteur passionnant et à être rémunéré à votre juste valeur, cette offre est faite pour vous ! En tant que conseiller immobilier indépendant au sein du réseau Sweven, vos missions sont variées et évoluent chaque jour, notamment : - La recherche de biens à vendre - L'évaluation de biens - La réalisation de reportages photos, la mise en valeur et la diffusion de votre portefeuille de biens - L'accompagnement de vos clients tout au long de leurs processus de vente et d'achat Le Réseau Sweven: - Accompagnement continu et formations de qualité en présentiel - Outils digitaux performants et services efficaces pour faciliter votre métier (outil d'estimation puissant, logiciel métier, dispositifs apporteurs d'affaires, gestion locative, mini-site, etc.) - Large diffusion du marché avec la présence de l'ensemble de votre portefeuille sur les meilleurs portails immobiliers tels que LeBonCoin, SeLoger, BienIci, etc. Sweven se développe en s'appuyant sur cinq valeurs fortes : la performance, la polyvalence, la fiabilité, l'excellence et la reconnaissance. Votre profil: - Désireux de se former et d'apprendre le métier de conseiller immobilier - Que vous soyez débutant ou professionnel confirmé dans le domaine de l'immobilier, en reconversion professionnelle, ou déjà freelance/indépendant ou entrepreneur, vous êtes le bienvenu.
Vous travaillez en équipe selon la semaine type suivante : 07H00-19H00 (travail en 10H) ou 07H30 -19H30 roulement sur 2 semaines 1semaine 30H 1 semaine 40H. 1 week-end sur 2 travaillé. Organisation de travail et priorisation des tâches. Travail basé sur la démarche de soin et le projet d'accompagnement personnalisé. Selon la position géographique une prime d'installation est possible Rémunération sur 12 mois et demi, comité entreprise, mutuelle, chèque repas
vendeuse boulangerie CDI 24h/ semaine
WELLJOB recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans la vente de meubles, un chauffeur livreur pour une mission temporaire à partir de mi-avril. Missions : - Assurer la livraison des meubles chez nos clients dans les délais impartis. - Effectuer la manutention et le port de charges en respectant les consignes de sécurité. - Garantir la satisfaction du client en offrant un service courtois et professionnel. Profil recherché : - Expérience préalable en tant que chauffeur livreur, de préférence dans le domaine des meubles ou de la logistique. - Capacité à porter des charges lourdes de manière sécurisée. - Permis de conduire valide avec une excellente conduite. - Sens du service client et aptitude à travailler de manière autonome. - Disponibilité à partir de mi-avril pour une durée de 15 jours. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et que vous correspondez au profil recherché, faites nous parvenir votre candidature ! Welljob est un groupe familial implanté dans plus de 60 villes différentes en France. Spécialisé dans le travail temporaire, nous mettons un point d'honneur à répondre à toutes les demandes de nos clients et aux besoins de nos candidats/ intérimaires. Présent sur tous les secteurs d'activités nous proposons divers postes d'intérim, CDD et CDI. Pour pérenniser ses salariés Welljob propose des nombreux avantages tels que: - une majoration de votre salaire brut de 20% ( 10% IFM - 10% congés payés) - un Compte Epargne Temps 6% brut, non bloqué. - un accès privé et dématérialisé pour vos documents
- WELLJOB - Coordonnées : tarbes2@welljob.fr Site entreprise : http://www.welljob.fr
Entretien des chambres et parties communes Distribution des petits déjeuners Participer au projet d'animation Normes d'hygiène en EHPAD Autonomie et motivation Savoir être auprès des résidents Travail en équipe Journée de 8h45.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Afin de renforcer son équipe, notre centre auto E.Leclerc Ibos Le Méridien recrute un(e) réceptionnaire atelier. Le poste de réceptionnaire est de faire le lien entre nos clients et les techniciens de nos ateliers en organisant la prise en charge et la restitution des véhicules. Ses missions : - Acceuil/réception et conseil clients. - Réalisation des ordres de réparation et devis. - Organisation, plannification et suivi des interventions. - Commandes de pièces détachées - Facturation. Poste en CDI à 36h75 à pourvoir dès que possible. Salaire fixe + primes + 13ème mois + intéressement/participation + avantage CSE PROFIL RECHERCHÉ - Vous avez de bonnes connaissances techniques et êtes passionné par l'automobile. - Vous êtes dynamique et avez l'esprit d'équipe. Rejoignez-nous !
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils�..
Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis, - Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations. Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel. Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers, N'hésitez plus, postulez ! Ce poste est à pourvoir en CDD pour un contrat temps partiel
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin. Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients. Pour notre magasin de IBOS, nous recherchons un vendeur(se) en temps partiel.
Description du poste : Seconde le responsable de rayon dans la gestion, l'organisation, l'approvisionnement, la qualité du rayon et assure les travaux comportant une part d'initiative et de responsabilité. Coordonne el travail de plusieurs employés. Veille à la bonne tenue de l'ensemble du rayon. Dispose, présente les articles en rayon et assure l'information des prix en concordance avec les produits. Assure la rotation des produits et retire des rayons les produits arrivant à leur date limite de péremption en respectant les consignes données. Propose et participe à la réalisation de présentation et d'implantation de produits.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE En tant que Responsable rayon Bazar hyper, vos missions seront : * Gérer et organiser les divers univers composant son rayon, * Contrôler le référencement, les achats, l'approvisionnement, la qualité et le stock de son rayon, * Gérer, animer et former le personnel affecté à son rayon, * Etre responsable du dialogue social et de la qualité du management de son service, * Superviser le service de vente auprès de la clientèle, * Participer à l'élaboration de la politique et de la dynamique commerciale et sociale de l'entreprise avec son responsable de département, * Actualiser en permanence ses connaissances techniques concernant le marketing, le marchandising, l'informatique et l'évolution des marchés, * Participer à l'organisation de l'inventaire, * Favoriser pleinement l'exercice de ses responsabilités au sein de l'entreprise, tout particulièrement sous l'angle du sens des initiatives et de l'esprit de création, * Assurer son travail avec le souci d'une totale confidentialité PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne ayant déjà une première expérience sur un poste similaire. Vous aurez un statut agent de maîtrise. Salaire attractif avec plusieurs avantages comme le 13ème mois, prime de participation, prime d'intéressement, prime sur objectif... Un chef de rayon doit impérativement être organisé. En effet, son rayon doit être prêt chaque matin lors de l'ouverture du magasin. De plus, il doit veiller à éviter les ruptures de stock et il doit également veiller à la distribution des tâches pour optimiser le travail. En tant que manager d'une équipe, le chef de rayon doit être un leader. Il doit ménager les susceptibilités de chacun et réussir à motiver jour après jour les employés avec lesquels il travaille. Tout cela suppose un bon sens du contact et de l'écoute. Mais surtout de solides compétences en management et en gestion. Vous pouvez postuler directement sur cette annonce si le poste vous intéresse !
Le centre E.Leclerc d'IBOS emploie 550 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près d...
Description : Description Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et dorganisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de léquipe que vous mobilisez afin dassurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue des lignes de caisse. Profil : Profil De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) dune première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve dinitiative. Salaire sur 13 mois, prime de participation et d'intéressement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! Mieux nous connaitre : Mieux nous connaitre Le centre E.Leclerc d'Ibos emploie 520 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000salariés. Lenseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre daffaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ilss'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Description du poste : Sous la responsabilité du directeur, vous êtes garant du pilotage du service réception, logistique et zone de retrait marchandise du Brico-Bati-Jardin. Les missions : encadrer une équipe de 4 à 6 personnes dans le but d'assurer la réception, le contrôle et la mise à disposition des marchandises commandées. Vous mettrez en place, organiserez et développerez la zone de retrait marchandise. Vous assurerez la délivrance des achats à nos clients dans les meilleures conditions que ce soit en retrait, en magasin ou avec l'aide de notre service livraison. Statut et rémunération selon profil Description du profil : Profil bac à bac +3 de préférence logistique avec contact client ou commerce opérationnel. Qualités, manager ; proactif dans le but d'améliorer les processus et la satisfaction client. Adaptabilité dans une structure en pleine évolution .
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. PROFIL RECHERCHÉ Ponctuel, sérieux, vous êtes autonome, polyvalent et organisé. Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc d'Ibos emploie 520 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près ...
LES GRANDES MISSIONS DE L'ADJOINT AU RESPONSABLE DE CAISSE (H/F) Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez afin d'assurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue des lignes de caisse. ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire sur 13 mois, prime de participation et d'intéressement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc d'Ibos emploie 520 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près d...
Description du poste : Vous avez en charge la préparation des commandes de nos clients « Internet », la mise en sacs et la livraison à la borne drive. Après une période de formation, et sous le contrôle de votre responsable de drive, vous effectuez les opérations de préparation de commandes, d'acheminement sur la zone de livraison jusqu'au chargement dans le véhicule du client, dans le respect de la charte relation-client établie par le magasin. Vous êtes en charge du réapprovisionnement des racks. Vous assurez la réception des produits et le contrôle des quantités livrées. Vous procédez au rangement des produits et êtes soucieux de l'état des stocks et participez aux différents inventaires. Vous respectez les règles de sécurité alimentaire et en assurez un bon suivi. Le poste est à pourvoir à temps plein ou à temps partiel (20h ou 24h hebdomadaire). Description du profil : Vous avez le sens du commerce, de l'accueil et du service client. Vous êtes organisé(e), rigoureux (rigoureuse), disponible et ponctuel(le). Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : Poste à temps partiel : 24H / semaine Vous avez en charge la préparation des commandes de nos clients « Internet », la mise en sacs et la livraison à la borne drive. Après une période de formation, et sous le contrôle de votre responsable de drive, vous effectuez les opérations de préparation de commandes, d'acheminement sur la zone de livraison jusqu'au chargement dans le véhicule du client, dans le respect de la charte relation-client établie par le magasin. Vous êtes en charge du réapprovisionnement des racks. Vous assurez la réception des produits et le contrôle des quantités livrées. Vous procédez au rangement des produits et êtes soucieux de l'état des stocks et participez aux différents inventaires. Vous respectez les règles de sécurité alimentaire et en assurez un bon suivi. Description du profil : Vous avez le sens du commerce, de l'accueil et du service client. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et ponctuel(le) Salaire selon profil et expérience.
Description du poste : Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix.). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Rigoureux / Rigoureuse en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant / vigilante sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes fort / forte d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire selon profil et expérience. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : L'agent de service polyvalent s'occupe de l'ensemble des activités relatives à l'entretien des locaux, des parkings, des espaces verts du centre commercial. Ce métier requiert une grande polyvalence qui lui permet de prendre en charge divers services mais il a également un sens de l'organisation et une connaissance aïgue des règles de sécurité. Travaillant seul, l'agent doit faire face à des horaires matinaux selon ses obligations de sevice. Il doit également porter des vêtments professionnels adaptés pour ses missions de travaux d'entretien. Il a une parfaite connaissance des règles de sécurité du travail qu'il doit scrupuleusement respecter pour se protéger lui, les employés et les usagers. Sa mission principale est de ramener les containers de déchets vers les compacteurs et assurer l'entretien des parkings. Il doit également se montrer polyvalent sur d'autres tâches. Description du profil : Autonomie, disponibilité, rigueur, polyvalence, méticuleusité. Chariot élévateur Fenwick à maîtriser (permis CACES). Maîtrise des outillages et pratiques nécessaires à l'éxecution de son métier. Contrat de 6 mois renouvelable, prime de participation et intéressement au bout de 3 mois d'ancienneté
Description du poste : Vous contribuez à la réalisation des objectifs de satisfaction du client, ainsi que de productivité et d'organisation de la ligne de caisse. Votre rôle est de seconder votre responsable tant au niveau de la gestion des plannings que de la gestion des réclamations clients. Vous assumez une fonction de terrain auprès de l'équipe que vous mobilisez afin d'assurer un service client optimum. Vous veillerez au respect des procédures et êtes garant de la bonne présentation des membres de votre équipe et de la bonne tenue des lignes de caisse. Description du profil : De formation Bac à Bac + 2 (commerciale/gestion), vous êtes fort(e) d'une première expérience, dans ce domaine, en grande distribution. Vous êtes rigoureux, motivé et faites preuve d'initiative. Salaire sur 13 mois, prime de participation et d'intéressement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Accompagner les projets de filières territorialisées et contribuer à l'émergence de nouveaux projets, - Développer les circuits pour une alimentation toujours plus locale via des réseaux d'acteurs variés (producteurs, distributeurs, commerces, .), - Animer et représenter la Chambre d'Agriculture dans les démarches alimentaires territoriales (PAT, marque territoriale, espaces tests, projets d'outils de transformation, .). - Réaliser la veille et l'analyse technique ou économique de nouvelles opportunités pour les producteurs hauts-pyrénéens. - Dynamique, motivé(e), vous aimez le travail d'équipe et de réseau, - Riche de fortes qualités humaines, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) et maîtrisez la gestion de projet, - De formation supérieure bac+3 minimum, vous maitrisez l'approche économique et savez analyser les opportunités, - Une expérience réussie dans le secteur de la transformation de produits agricoles et ou du marketing est un plus. Monsieur le Président de la Chambre d'Agriculture Candidature poste Chargé de Mission projet alimentaire 20 Place du Foirail 65917 Tarbes Cedex 09 Courriel : à rh@hautes-pyrenees.chambagri.fr
Pour la Chambre d'Agriculture : - Apporter une expertise auprès des responsables professionnels et de la direction en participant aux instances (SAGE, OUGC, CLE, PTGE, .), - Contribuer à la transcription des politiques publiques en matière d'hydraulique en intégrant le changement climatique (classement des cours d'eau, zones vulnérables, ...). Au sein du service Projets : - Transférer et diffuser opérationnellement vers les irrigants et les équipes de conseil (bulletin d'avertissement irrigation, approche économique de l'irrigation, autorisation d'irriguer, .), - Positionner vos compétences au sein des missions d'intervention de la chambre d'agriculture (projets, conseil, formation) en s'appuyant sur les ASA, et l'innovation (pilotage, REUT, .). - Compétences en agronomie, - Connaissance des acteurs et du périmètre réglementaire de la gestion de l'eau, - Autonomie et capacités d'organisation, - Aisance relationnelle dans des environnements variés (politique, partenarial et technique), candidature : Monsieur le Président de la Chambre d'Agriculture Candidature poste Chargé de Mission Eau 20 Place du Foirail 65917 Tarbes Cedex 09 Courriel : à rh@hautes-pyrenees.chambagri.fr
Chargé de planification au sein du service autonomie AxeAide, vos missions sont : Élaborer les plannings des intervenants à domicile : selon les consignes de programmation de la responsable du service en favorisant la sectorisation des interventions en respectant les temps de travail et les temps de pause des intervenants Actualisation régulière des plannings en fonction des absences, des urgences, des nouvelles demandes Gestion des remplacements des intervenants : pourvoir rapidement au remplacement prévenir les intervenants concernés, les personnes aidées ou leur famille Participation aux réunions d'équipe
Recrutement par voie contractuelle ouvert uniquement aux personnes en situation de handicap ou bénéficiaires de l'obligation l'emploi (dans le cadre de la politique publique de l'emploi). Vos activités principales - Instruire les demandes de prestations sociales ministérielles et interministérielles dont la restauration, pour les personnels des Directions Départementales Interministérielles et gérer les crédits dédiés des BOP 206, 125, 217, 124 et 155. - Participer au comité local d'action sociale de la DDT, gérer les crédits dédiés et assurer son secrétariat. - Assurer les relations avec les professionnels de soutien : médecine de prévention (contrats des médecins, planning des visites, convocations) et service social des DDI. - Gérer les accidents de travail et de trajet des agents des BOP 206, 215, 217, 124 et 155. - Préparer les autorisations de télétravail individuelles des agents des DDI et compléter les tableaux dédiés. - Correspondant handicap - Assurer le secrétariat du CSA, de la FS et de la cellule RPS des DDI - Accompagner les agents dans la constitution des dossiers de retraite - Assurer la communication des agents par la mise à jour de l'intranet - Participer à la complétude des bilans statistiques et du rapport social annuel des DDI en lien avec les référents de proximité DDT et DDETSPP - Effectuer le recensement des grévistes des agents des DDI Merci d'envoyer votre dossier complet de candidature par mail : - Attestation CDAPH reconnaissant la qualité de travailleur handicapé - CV détaillé - Attestation sur l'honneur de non-appartenance à un corps de la fonction publique - photocopie recto-verso de la pièce d'identité en cours de validité - photocopie des diplômes
Vos missions : Réceptionner et gérer les alarmes reçues au PC de Télésurveillance, de toutes natures (Intrusion, Froid, Incendie, Assistance médicale etc...) en appliquant des procédures et consignes. Carte professionnelle CNAPS obligatoire.
Premier contact du client, vous êtes l'ambassadeur de notre marque. Dans un environnement multiculturel, vous prenez en charge l'accueil et l'information des clients. Vous organisez le travail de réception selon les prévisions d'arrivées des clients et de facturation. Vous assurez la préparation des petits déjeuners et le service. Vous maîtrisez l'utilisation des produits d'entretiens et des machines. Vous vous occupez du nettoyage du matériel et des locaux. Selon l'établissement, vous pouvez être en charge de la lingerie et du pliage du linge. Vous avez un bon relationnel et prenez en charge les clients afin qu'ils passent un bon moment chez nous. Profil Vous êtes issu d'une formation initiale en hôtellerie. Vous disposez d'une première expérience réussie dans un groupe de restauration, d'hôtellerie traditionnelle, commerciale ou collective. Vous connaissez les méthodes HACCP et appliquez les normes d'hygiène et sécurité. Vous êtes reconnu pour votre capacité de travail et votre sens de l'organisation. Votre capacité de travail et votre sens de l'organisation efficacité vous permettent d'être un véritable homme de terrain reconnu et apprécié également pour sa rigueur, rapidité et son efficacité. En quête de nouveaux challenges, vous engouement pour le travail en équipe et votre respect des normes sont des atouts indéniables pour réussir dans ce poste. Vous recherchez un métier avec de nombreuses perspectives d'évolution ? Rejoignez sans plus attendre une équipe à taille humaine bénéficiant de la notoriété d'un groupe international !
Vous avez entre 18 et 29 ans? Vous avez le goût du commerce et l'envie d'évoluer sur un BTS MCO? Vous aimez être sur le terrain, conseiller vos clients avec sourire et dynamisme? l'univers de la vape n'est pas un secret pour vous? Alors rejoignez nous ! Vos missions : Au sein de l'établissement et d' une équipe soudée, joviale et bienveillante, votre rôle sera essentiel dans la gestion de la relation client: - Conseil client - Encaissement - Service Après Vente - Entretien de l'espace de vente - Marchandisage et vitrines - Remontées d'informations à la direction Votre responsable vous accompagnera également sur des missions de managériales afin de développer votre leadership.
Mission : préparation, cuisson et plaquage des produits, préparation des sandwiches, nettoyage du matériel et des locaux. Vente occasionnelle, Poste polyvalent et autonome. Amplitude Horaire 4h30 à 20h00. 7h de travail par jour avec en moyenne 2 jours de congés par semaine. Le magasin est ouvert 7 jours sur 7. Repos hebdomadaire par roulement Manutention de charges lourdes en lieux réfrigéré. Connaissance et respect des règles d'hygiènes impératives. CDI , 35 h. Expérience exigée en alimentaire. Poste à pourvoir immédiatement. Recrutement réalisé en fonction des compétences : savoirs, savoir-faire, savoir-être professionnel. Une formation sera dispensée en interne afin de vous accompagner dans la prise de poste.
La CPAM des Hautes-Pyrénées compte 198 salariés, au service de 198 834 bénéficiaires, de 1 920 professionnels de santé, de 5 établissements hospitaliers, de 142 établissements médico-sociaux et 55 établissements privés. Elle sert 860 millions d'euros de prestations par an. Elle a en gestion un centre d'examen de santé. L'organisme s'inscrit pleinement dans les orientations de l'Assurance maladie et en particulier l'accès aux droits et aux soins, la performance du service aux usagers, le développement de la stratégie multicanal. Dans le cadre de ces orientations, la Direction décline, sur un mode résolument participatif, son projet stratégique consistant à développer d'une performance se voulant globale, tout en consolidant l'ancrage de l'organisme au service du réseau de l'Assurance maladie et en garantissant l'accès aux droits et aux soins en assurant la maîtrise des dépenses. Ces orientations ont conduit la CPAM à définir et à mettre en œuvre sur la dernière COG un projet d'organisme conçu par l'ensemble les collaborateurs et intitulé « souriez c'est notre projet ». Le prochain projet d'organisme déclinera dans ce même esprit les orientations de la nouvelle COG 2023-2027. Fondé sur une volonté de responsabilisation, d'autonomisation dans le cadre d'un travail résolument collaboratif, la Direction a pour ambition d'associer l'ensemble du personnel à la transformation de la CPAM au service de nos différents publics en collaboration avec les partenaires du territoire, en particulier sur le champ de la santé. Dans ce cadre, un poste à temps partagé entre le secrétariat de direction et le service RH est disponible. Positionné(e) au Secrétariat de Direction, l'Assistante de Direction - Formation sera placé(e) sous la responsabilité de l'Attachée de direction. ACTIVITÉS L'Assistante de Direction - Formation aura notamment pour mission de : - Assurer les activités du secrétariat de Direction : -L'accueil physique et téléphonique, -La gestion de l'agenda du Directeur, -L'organisation de certaines réunions en interne et externe, -Le traitement du courrier et messagerie, -La réalisation de travaux bureautiques, -Le suivi de tableaux de bord et d'échéanciers, -La réservation (hébergement et moyens de transport) pour certains déplacements, -La gestion d'habilitations informatiques (FICOBA/TACLE/SICLE etc.) - Assurer la gestion administrative de la formation : -L'organisation des sessions de formation validées dans le plan annuel et leur évaluation, -Le suivi administratif et budgétaire de la formation, -L'accompagnement du personnel de l'Organisme. COMPÉTENCES Les compétences requises ou être susceptible d'être acquises rapidement : -Respecter strictement les règles du secret professionnel, de confidentialité et le devoir de réserve, -Faire preuve de rigueur, -Avoir le sens de l'organisation et de l'anticipation, -Savoir travailler en autonomie et rendre compte régulièrement de son travail, -Avoir un bon sens d'analyse, -Avoir de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles, -Maîtriser les outils bureautiques, en particulier Excel, -Être force de propositions. FORMATION Un accompagnement à la prise de fonction, sous forme de tutorat, sera organisé avec la Secrétaire de Direction et le responsable du service RH.
Vous intervenez au domicile d'une personne au sein d'un habitat partagé, vous l'assistez dans les actes essentiels de la vie quotidienne suivant un cahier des charges (toilette, habillage, bien-être, repas, ...), vous l'aidez dans les activités quotidiennes et vous veillez à son bien-être, permettant le maintien dans le cadre de vie habituel. Aide à la vie sociale, courses et sorties diverses. Cette personne a besoin d'une présence 7 heures par jour du lundi au dimanche. 2 candidats seront retenus afin d'assurer 7 heures par, 7j sur 7. En poste 1 week-end sur 2.
La société WIZBII recherche pour TEMPORIS TARBES un Téléconseiller H/F en CDD à temps plein. Vos missions seront : -Réceptionner des appels -Renseigner des dossiers sur l'informatique -Gérer les conflits -Accueillir le client via téléphone Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Tarbes le mardi 30 avril 2024 à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
La société WIZBII recherche pour ÜBI CARE un Assistant RH H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : Recrutement des intervenants à domicile : -Rechercher activement des candidats (sourcing, gestion des offres et de l'ATS) -Participer à la mise en place d'évènements (job dating, forum.) et développement des partenaires emplois -Faire les entretiens individuels (sélection et évaluation des candidats) Gestion administrative du personnel : -Gérer les formalités liées à l'embauche et aux absences -Gérer les contrats de travail et des bases contrats Suivi du parcours d'intégration, -Appliquer la politique salariale et sociale interne -Accompagner à la prise de poste -Accompagner le salarié tout au long de son parcours (gestion des compétences) Assister l'encadrement dans leurs missions : -Gérer les plannings et des absences -Faire le pointages des heures et préparation des éléments de paie -Faire le suivi des taux d'activité et des indicateurs RH Implication dans le fonctionnement de l'agence : -Coordonner les actions aux besoins de l'équipe -Participer aux actions d'amélioration et suivre l'efficacité des actions -Développer les activités -Valoriser la marque employeur Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à Tarbes le mardi 30 avril 2024 à partir de 17h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.
Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe dont les collaborateurs veillent ensemble, au quotidien, à l'accompagnement des allocataires et des partenaires, dans un réel esprit d'équipe et d'adaptabilité. Bienveillance, Solidarité et Equité. Vous partagez ces valeurs ? Venez vite nous rejoindre ! La Caf des Hautes-Pyrénées a comme spécificité d'avoir un plateau téléphonique de 50 collaborateurs qui assurent la réponse téléphonique pour les 8 Caf de l'ex-région Midi-Pyrénées ainsi que la réponse téléphonique pour l'ensemble des CAF au niveau national pour certains usagers (étudiant, bailleurs). Vos missions seront les suivantes : - Vous êtes le premier interlocuteur de nos usagers : Vous apportez des réponses précises et personnalisées par téléphone et par mail du lundi au vendredi de 9h à 16h30. - Vous êtes garant du suivi des dossiers de nos allocataires : Vous rédigez des demandes de rappel à destination du service expert en cas de questionnement ne relevant pas de votre niveau. - Vous saisissez les informations importantes transmises par nos usagers. - Vous voulez faciliter l'accès aux droits de nos usagers, votre mission sera aussi de promouvoir le caf.fr et l'application mobile. Qui mieux que vous pour en parler ! Pour vous accompagner dans la prise de fonction, vous bénéficierez d'une formation. La formation dure environ 4 semaines, alternant des sessions théoriques et des phases d'immersion afin d'appréhender l'ensemble des compétences de votre futur métier. Cette formation vous permettra de connaitre les règles de base relatives aux différentes prestations CAF et les différents outils et logiciels à utiliser. Le volet formation est conséquent et votre motivation sera essentielle pour réussir cette nouvelle expérience professionnelle. Vos compétences : - Qualités relationnelles et rédactionnelles ; - Importantes capacités d'analyse ; - Capacité à travailler en équipe ; - Maîtrise des outils bureautiques et informatiques ; - Capacités et rapidité d'adaptation, et d'apprentissage ; - Respect des règles déontologiques et du secret professionnel. Dépôt des candidatures : Votre candidature (CV et LETTRE DE MOTIVATION) est à transmettre avant le 18/04/2024. Les nouvelles candidatures sur ce poste seront étudiées en priorité. Les candidats présélectionnés seront reçus par un jury pluridisciplinaire et seront soumis à des tests écrits au siège de la Caisse d'Allocations Familiales des Hautes-Pyrénées, à Tarbes. Seules les candidatures respectant strictement les critères énoncés ci-dessus seront exploitées. Formation / Expérience : BAC +2 souhaité et/ou expérience dans la téléphonie. Date de début : une session au 13/05/2024 et une session au 10/06/2024 Horaire hebdomadaire : 35 heures et 33 minutes (Temps plein) Salaire : 1808.35 € brut mensuel (+ prime accueil téléphonique (sous conditions), gratification annuelle, tickets restaurants, mutuelle, participation aux frais de transports collectifs et aux déplacements à vélo)
Le poste : CONDITIONNEMENTS DES PRODUITS RESPECT DES REGLES DE SÉCURITÉ ET DE NORMES HYGIENE MANUTENTIONS DIVERSES EXPÉRIENCE EN PRÉPARATION DE COMMANDE EXIGÉE Profil recherché : SAVOIR ETRE MOTIVÉ RIGUEUR ET POLYVALENCE DYNAMIQUE ET APPLIQUÉ EXPÉRIENCE SOUHAITÉE Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) qui souhaite rejoindre un environnement de travail épanouissant avec des valeurs telles que le sens du service et de l'accompagnement, le partage et l'esprit d'équipe. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous appréciez le travail en équipe et savez organiser efficacement les tâches qui vous sont confiées. Vous êtes capable de vous adapter et d'acquérir rapidement des compétences. Vous serez chargé(e) de la partie clinique et administrative de l'entreprise. Vos futures tâches et responsabilités : - Préparation des plateaux de techniques - Assistanat au fauteuil - Stérilisation - Gestion des stocks - Relation prothésiste - Accueil physique et téléphonique de la clientèle - Gestion de l'agenda - Emission des devis - Présentation des plans de traitement - Entente financière - Encaissement Vos qualifications : - Dynamisme et motivation - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités - Autonomie - Travail en équipe Vos compétences clés : - Connaissances bureautiques - A l'aise avec l'outil téléphonique - Sens commercial - Sens du relationnel Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où vous pourrez vous épanouir, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire, une personne qui aimerait suivre la formation en contrat de professionnalisation de 18 mois et qui souhaite rejoindre un environnement de travail épanouissant avec des valeurs telles que le sens du service et de l'accompagnement, le partage et l'esprit d'équipe. Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et méthodique. Vous appréciez le travail en équipe et savez organiser efficacement les tâches qui vous sont confiées. Vous êtes capable de vous adapter et d'acquérir rapidement des compétences. Vous serez chargé(e) de la partie clinique et administrative de l'entreprise. Vos futures tâches et responsabilités : - Préparation des plateaux de techniques - Assistanat au fauteuil - Stérilisation - Gestion des stocks - Relation prothésiste - Accueil physique et téléphonique de la clientèle - Gestion de l'agenda - Emission des devis - Présentation des plans de traitement - Entente financière - Encaissement Vos qualifications : - Dynamisme et motivation - Rigueur - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités - Autonomie - Travail en équipe Vos compétences clés : - Connaissances bureautiques - A l'aise avec l'outil téléphonique - Sens commercial - Sens du relationnel Une formation POEI (généralement en e-learning) personnalisée pourra être mise en place à la prise de poste, suivant un plan de formation adaptée à votre profil, suivi d'un contrat de professionnalisation de 18 mois pour obtenir le titre d'assistant(e) dentaire afin de pouvoir travailler en salle de soins. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise où vous pourrez vous épanouir, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Vous avez pour mission de promouvoir le bénévolat, trouver et recruter des bénévoles, développer et renforcer les Services Bénévolat et Communication de la Délégation Pyrénées Gascogne (départements du Gers et des Hautes-Pyrénées). En lien avec les membres du Bureau et les salarié.e.s, vous déployez une campagne active d'appel à bénévoles, dont le recrutement de bénévoles en responsabilité et la mise en place des moyens et supports de communication. Vous disposerez d'un véhicule de service pour vos déplacements auprès des équipes locales du Gers et des Hautes-Pyrénées, ainsi que d'un téléphone mobile et d'un ordinateur portable.
Vente prêt à porter féminin : Accueil, conseil, vente, réception marchandise, encaissement, entretien des locaux
Société Bébénou est un organisme privé spécialisé dans l'accueil de la petite enfance. Nous créons et gérons des structures dites : « Micro-crèche ». Ces dernières sont des établissements pouvant accueillir des enfants de 0 à 4 ans, d'une capacité maximale de 12 places, soit environ une quinzaine d'enfant. Au cœur de la région Occitanie, nous développons notre réseau de micro-crèche déjà implanté à Tarbes, Albi, L'Isle Jourdain et Castres. Nous poursuivons deux objectifs : - L'amélioration et la diversification de l'offre d'accueil collective sur un territoire en proposant des réponses adaptées aux besoins des familles. - Nous nous inscrivons dans la dynamique territoriale en complémentarité avec les autres modes d'accueil en proposant un accueil plus souple et de proximité, à mi-chemin entre l'assistante maternelle et les structures de crèches traditionnelles. Missions Vous intégrerez notre équipe et vous accompagnerez 10 à 12 enfants dans leurs différents besoins (soin, repas, sommeil, activités...) en assurant leur confort. Aussi, l'une de vos missions consistera à offrir aux familles et aux enfants, un accueil de qualité (départs/arrivés). Au sein de l'équipe, vous participerez activement aux réunions et à la mise en place du projet pédagogique et vous coordonnerez des ateliers ludiques avec les enfants tout en veillant à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chacun. L'installation, le rangement et le nettoyage du matériel feront aussi partie des missions qui vous seront confiées. Profil recherché Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, dynamique et qui aime le travail en équipe. Vous êtes titulaire d'un CAP petite enfance ou d'un diplôme équivalent. Ce poste est à pourvoir à compter dès que possible.
