Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tarnos située dans le département 40. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tarnos. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 64 - Saint-Pierre-d'Irube, 64 - Bayonne, 64 - ANGLET ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons notre nouvelle aide(e) magasinier. Vos missions sont les suivantes : Réception et transmission des informations Assurer l'organisation du stockage du matériel Entretenir et nettoyer les postes de travail Réaliser la gestion des dispatchs au sein des postes de stockages Respecter les règles d'hygiène et de sécurité liées au site de Production
Mission 1 : administration générale ° Assurer l'accueil physique et téléphonique sur l'antenne de Bayonne et garantir une primo information à caractère généraliste ° Assurer en interne les tâches administratives courantes (courrier, gestion du matériel...) ° Assurer l'interface administrative avec le siège du SDJES Mission 2 : coordination et gestion administrative du service protection des mineurs ° Traitement des déclarations des accueils collectifs de mineurs ° Instruire les déclarations d'accueil de mineurs avec et sans hébergement déposées par les organisateurs, en application des dispositions réglementaires pour l'arrondissement de Bayonne ° Gérer la procédure d'autorisation d'accueil des enfants de moins de six ans en relation avec la PMI ° Assurer la coordination avec l'agent en charge de l'instruction des déclarations d'accueils des arrondissements de Pau et Oloron Mission 3 : assurer le suivi administratif du dispositif Service Civique sur l'arrondissement de Bayonne ° Informer les usagers ° Traiter les procédures d'agrément local ° Accompagner administrativement les formations FCC et tuteurs Conditions particulières d'exercice : - diversité des tâches et secteurs à investir ; - organisation rigoureuse des dossiers ; - complexité des procédures administratives Profil recherché : Les « savoirs-être » : - Promptitude - Rigueur*** - Sens de la communication Les « savoir-faire » : - utiliser des logiciels informatiques internes - bonne maitrise bureautique générale (word, excel, ppt) - bonne capacité rédactionnelle (courrier, rapport, mail ) - capacité à comprendre et appliquer des normes administratives et réglementaires Les « savoir-faire » comportementaux : - Sens avéré du service public - Discrétion et loyauté - Capacité de rendre compte - Sens du relationnel
Environnement de l'emploi : Service départemental à la jeunesse, à l'engagement et aux sports (SDJES) localisé à la Sous Préfecture 4 allées Marines 64100 Bayonne L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Lan
Le Pôle Enfance et Famille de l'Association Missions Père Cestac recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, un(e) Surveillant(e) de nuit H/F en CDI. Au sein de notre MECS, et sous la responsabilité des Chefs de service et de la Direction du Pôle Enfance et Famille, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Assurer la surveillance et la sécurité des usagers, des bâtiments et des biens durant la nuit et répond aux sollicitations éventuelles. Participer avec les autres surveillants à la sécurité du site en effectuant des rondes et des vérifications dans divers locaux Affecté(e) à un ou plusieurs bâtiments, travailler en équipe et participer à des réunions d'équipe et à des ateliers d'analyse des pratiques. Rendre compte par écrit des observations susceptibles d'être utiles à la Directrice du Pôle et aux Chefs de service ainsi qu'à l'équipe éducative. Formation de Surveillant de nuit souhaitée. Permis B exigé Vous partagez les valeurs de l'Association MPC et veillez à les faire vivre dans vos missions.
L'équipe Thierry Bamas, Meilleur Ouvrier de France pâtissier et Champion des desserts glacés recrute un(e) chocolatier(ère)! Nous sommes des passionnés du goût, nous recherchons l'équilibre des saveurs et des textures, et nous sommes sensibles à la sélection des matières premières. Résolument modernes, nous cherchons à nous améliorer en permanence sans jamais lésiner sur l'élégance de nos produits. Si vous souhaitez venir enrichir l'équipe de vos compétences, que vous vous reconnaissez dans notre façon de travaillez, que vous avez la fibre artistique ainsi que de la rigueur, ce poste est pour vous ! L'activité est située au sein de notre laboratoire de Bayonne, vous évoluez dans un cadre de travail calme et agréable. Vos jours de repos: dimanche et lundi
Le Grand Hôtel Mercure de Bayonne recherche 2 Employés d'étage (H/F), pour une prise de poste immédiate. Vous serez en charge de : - la mise en état quotidienne, - la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des lieux communs. Une première expérience sur la même type de poste dans un hôtel est exigée, avec références. Vous contribuez de façon globale à la satisfaction de la clientèle et à véhiculer une bonne image de l'Hôtel. Amplitude horaire de 8H30 à 17H avec une pause de 30 minutes. Opportunité d'évolution : Après une période d'intégration et de formation, vous pourrez évoluer vers un poste de Première Femme de Chambre, avec des responsabilités supplémentaires en gestion d'équipe et contrôle qualité.
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire pour rejoindre notre équipe. Vous accueillerez les patients, établirez les devis, effectuez la gestion administrative et comptable ainsi que la stérilisation. Travail à 4 mains. Vos horaires de travail se déclineront sur 4 jours lundi mardi jeudi vendredi Un diplôme d'assistant(e) dentaire est exigé pour ce poste
Le poste : Votre agence PROMAN BAYONNE 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisé en Aéronautique, un poste de Gestionnaire Ressources POOL H/F. Vos missions : - Assurer la disponibilité des matériels POOL nécessaires à l'exploitation des flottes clients afin d'atteindre le taux de service tout en optimisant le niveau de stock - Assurer le support AOG pièces en journée - Assurer le rachat des matériels d'occasion Horaires : de journée Salaire : selon grille salariale DES QUE POSSIBLE, 18 mois d'intérim Profil recherché : BAC+2 à BAC+4 Expérience supérieure à 3 ans en Support et Services Clients Anglais niveau courant (capacité à communiquer à l'oral par téléphone mais aussi à l'écrit avec des interlocuters internationaux) Maîtrise PACK OFFICE et SAP serait un plus Bon relationnel, organisé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement au sein du service RPE de l'association Céleste, nous recrutons un-e animateur-trice de RPE pour les secteurs de Pays Basque Adour et Errobi. Vous aurez les missions suivantes à assurer en lien directe avec le référentiel CNAF des RPE et les différents projets de fonctionnement : - Informer les familles et (futures) professionnels de la petite enfance - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles - Contribuer au développement de la qualité de l'accueil individuel - Participer à la fonction d'observation des besoins de la petite enfance - Gérer la partie administrative au sein du RPE - Participer aux réunions partenariales Formation minimale requise : Diplôme égal ou supérieur à Bac+2 (éducateur de jeunes enfants, puéricultrice, infirmier, assistant de service social, conseiller en économie sociale et familiale, animateur socio-culturel) ou expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants ou du travail social. Poste à pourvoir en CDD de remplacement du 1er mars au 30 juin 2025 à temps partiel (28H semaine)
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Dentaire. Poste en CDI (2 mois de période d'essai) à pourvoir dès que possible. Une expérience en chirurgie implantatoire de 2 ans est exigée, ainsi qu'une expérience dans l'administratif d'1 an. Au sein d'un cabinet dentaire, vous aurez pour mission : - L'accueil physique et téléphonique des patients - Le suivi médico-administratif des dossiers - La préparation des plateaux techniques - Le nettoyage, la désinfection et la stérilisation du matériel - La gestion de stock et les commandes - L'encaissement des consultations, télétransmissions, tiers payant, mutuelles Vous intégrerez une équipe dynamique et organisée. Amplitude maximum 9h-19h du Lundi au Vendredi . 1/2 journée de repos par semaine.
Lieu d'exercice : Lieu d'hébergement de mise à l'abri Manuit à Anglet. L'association a pour but de favoriser et de promouvoir toutes activités sociales et éducatives pour les personnes et familles en difficulté ou en situation de détresse et de créer, organiser ou gérer les établissement et services destinés à les accueillir et permettre leur insertion sociale et professionnelle. Mission : Le-la surveillant-e de nuit veille sur le lieu d'hébergement et assure la sécurité physique et morale des résidents orientés par le 115. Il-elle transmet les informations et observations sur les résidents pour contribuer au travail de coopération avec les services de premiers accueils et les associations de solidarité du territoire. Plus précisément : 1. Accueille les personnes qui sont orientées vers la structure. 2. Assure la sécurité des biens et des personnes. 3. Veille à la qualité des prestations de la structure d'accueil. 4. Est sous l'autorité hiérarchique du Chef de Services. Il-elle a en charge la quiétude des lieux, et doit garantir les meilleures conditions de repos (rondes systématiques, surveillance des personnes hébergées ). Il-elle assure la surveillance des locaux et des équipements et en garantit la sécurité, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste. Compétences attendues : - Écoute et communication bienveillante. - Gestion et prévention des conflits. - Sécurité incendie. - Surveillance. Travail un week-end sur 2, plage horaire de 18h00 à 9h00. Poste à pourvoir : pour le 26/02/2025
Aujourd'hui votre agence Réseau Alliance de Bayonne recherche un CHAUFFEUR LIVREUR PL H/F, poste basé à Mouguerre. Votre rôle ? Assure le contrôle général des équipements du véhicule (feux, freins, niveaux des fluides, pneumatiques) et de sa propreté ainsi que le matériel mis à disposition. -Assure la bonne livraison des marchandises au client, en respectant l'ordre de tournée et les horaires prévus et adopte une conduite économe et responsable -S'assure que la marchandise livrée soit remise « en main propre » au client (ou son préposé) -Contrôle la conformité de la marchandise par rapport aux documents accompagnant la livraison. Le poste ? Le poste est basé à Mouguerre. Vous travaillez en équipe du lundi au samedi de 04h00 à 15h00 Vous pouvez être amené à utiliser le fourgon de l'entreprise. Votre rémunération : - Taux horaire : selon profil - + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés - CET 6%, déblocable à tout moment ! - Acompte de paye à la semaine si besoin - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Avantage Parrainage
Réseau Alliance c'estavant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire de notre réseau. Des groupes d envergure internationale aux PME régionales, et dans des domaines variés, nous avons noué des relations de proximité durables, grâce à la qualité de notre prestation. L exigence des grands groupes partenaires, couplée à notre démarche Qualité a contribué à la forte progression, et aujourd'hui au maintien d'un niveau qualitatif élevé pour nos clients.
Le magasin Coeur de Frais de Anglet recherche un(e) employé(e) de rayon polyvalent(e) H/F à temps complet en contrat à durée indéterminée. Missions : - Réceptionner les marchandises et assurer leur mise en rayon; - Assurer le remplissage des rayons en fonction des besoins et en tenant compte des dates limites de vente; - Respecter la chaîne du froid; - Assurer l'étiquetage du rayon et des produits en cas de modification de prix; - Renseigner la clientèle : emplacement d'un produit, prix, qualité, connaissance produit; - Tenir le rayon propre et bien rangé et assurer l'entretien et le nettoyage de la surface de vente et réserves. - Encaissement de la clientèle Ce poste requiert du port de charges lourdes. Profil : Personne volontaire, impliquée, responsable de son rayon et de ses produits qui saura faire preuve de rigueur, de flexibilité, d'organisation et de dynamisme au quotidien dans les tâches qui lui seront confiées. Travail le dimanche par roulement.
Manpower ANGLET recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F) Mission : -assurer l'approvisionnement des matières première -assurer la satisfaction des clients en termes de quantité, de délais de livraison et de communication. Responsabilités : -Piloter les approvisionnements en fonction des programmes clients et des contraintes de fabrication, -Veiller au respect des délais de livraison par les fournisseurs, -Contribuer à la résolution des non-conformités en collaboration avec l'équipe Qualité, -Trouver des solutions d'approvisionnement ou de transport alternatives pour améliorer les délais, -Vérifier la validité des prix d'achat, des MOQ, les obsolescences, -Relancer les fournisseurs en cas d'AR non reçu ou de retard de livraison -Gérer les Programmes clients (commandes, prévisions), -Générer les Ordres de Fabrication ainsi que les Demandes d'Achats, -Etudier l'état des manquants par OF, -Veiller à l'adéquation du planning de fabrication et des dates de besoin clients, -Négocier avec le client les dates de livraison, -Proposer des solutions pour améliorer les délais de livraison. -Veiller à la satisfaction client en termes de quantités, délais, qualité, -Suivre la réalisation des Ordres de Fabrication, -Traiter les retours Clients (NC et S.A.V.) ainsi que les avoirs et/ou refacturation qui en découlent Exigences requises : -Connaissance des organisations industrielles et des processus de fabrication, -Connaitre les métiers d'approvisionnement et d'ordonnancement, -Connaissance en électronique, -Maîtrise des outils informatiques : Pack Office et ERP, -Relationnel (clients & fournisseur) Le poste est à pourvoir rapidement et sur du long terme. Horaires en journée : 39h/semaine Si vous êtes disponible et intéressé(e), répondez à cette annonce !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rattaché(e) au Responsable des Ventes, vous apportez à nos clients les conseils avisés et les meilleures solutions à la bonne concrétisation de leurs projets dans l'optique de développer le Chiffre d'Affaires du magasin. Nous avons besoin de vous pour satisfaire le client et le fidéliser ! Votre mission en quelques mots : - Accueillir les clients sur la surface de vente - Cerner leur projet cuisine, salle de bain et/ou menuiserie - Conseiller les clients pour répondre au mieux à leurs attentes - Vendre les produits de l'univers et les services associés (livraison, installation, financement et prestations atelier) - Gérer ses devis, ses dossiers installation et financement - Contribuer à la qualité et à l'animation de la salle d'exposition - Participer à la mise en place des opérations commerciales Quelle équipe pour vous accompagner ? Vous intégrerez une équipe de Vendeurs conseil cuisine, salle de bain, menuiserie et serez amené à travailler en transverses avec les autres services du magasin (Installation, Logistique.). Votre profil : Une formation idéalement en vente, Bac à Bac+2 et/ou une expérience d'au moins 3 ans dans la vente de cuisine et/ou salle de bain, menuiserie. Votre fibre commerciale, un goût prononcé pour la performance, votre sens du contact et du service clients alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour atteindre vos objectifs et pour évoluer au sein de notre enseigne. Nous vous offrons : Un parcours d'intégration, incluant des formations produits et technique de vente qui vous permettra de maîtriser rapidement notre offre de produits et de services et d'enrichir ainsi votre expertise. Des possibilités d'évolutions chez Lapeyre vers des postes en management ou vers des fonctions transversales. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nos équipes pour vivre cette belle aventure. Poste à pourvoir dès que possible. Rémunération : A partir de 1916 € brut/mois selon Profil . Et en complément des « primes variables mensuelles », - 13ème mois progressif sur 4 années pleines (25%-50%-75%-100%), selon les conditions de versement - Prime d'ancienneté évolutive à partir de la 3ème année d'ancienneté révolue, selon les conditions de versement - Mutuelle/ prévoyance Entreprise
Spécialiste de l'Aide à Domicile auprès des personnes fragiles et/ou en situation de handicap depuis 2013 sur la côte basque et le proche intérieur, Le Lien Permanent recherche un ou une Responsable de Secteur en CDI à temps complet pour coordonner le secteur d'Anglet. Qualités Élément clef du bon fonctionnement de l'aide à domicile, vous en êtes le représentant ; à cet effet, vous devez adhérer aux valeurs humaines de la société. Altruisme, bienveillance, savoir-être, réactivité, dynamisme, capacité d'analyse et de synthèse, disponibilité. Compétences Savoir anticiper, réagir, manager, expliquer, travailler en équipe, accompagner, s'organiser, rédiger, gérer des situations délicates dans l'urgence, s'adapter et se remettre en question. La connaissance et la pratique du logiciel XIMI est un plus. Qualifications Idéalement être titulaire d'un BTS ESF ou SP3S et de 1 à 2 ans d'expérience comme auxiliaire de vie. La connaissance du milieu est importante. Missions principales - Analyser les besoins et gérer les bénéficiaires du secteur ; - Manager les intervenant(e)s du secteur ; - Organisation et gestion des plannings ; - Réaliser les présentations, les mises en place et les contrôles ; - Suivi de la télégestion ; - Se coordonner avec les services internes et externes ; - Assurer des astreintes et le cas échéant des remplacements.
Rejoignez notre équipe en tant qu'Assistant.e Administration des Ventes en reporting à la Responsable des Opérations clients. Chez nous, compétences et état d'esprit vont de pair. Nous sommes une petite équipe tournée vers un objectif commun de réussite, où l'engagement et la bienveillance sont importants. Vous aimez le travail en équipe, les échanges avec vos collègues, la concertation. Vous appréciez un environnement où l'on fête les anniversaires, où une pause sur la terrasse permet de souffler 5mn et de discuter ? Alors ne vous contentez pas d'envoyer votre CV : utilisez l'espace de candidature pour nous dire qui vous êtes et ce que vous pouvez apporter à l'équipe. Votre rôle : être un des piliers du service clientèle. En tant qu'Assistant.e Administration des Ventes, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des relations clients et des opérations commerciales dans le respect des directives données par votre supérieure hiérarchique. Vos missions incluent : Gérer les commandes clients : réception, saisie avec validation des prix et remises, suivi des exigences spécifiques. Assurer le suivi logistique : coordination avec le dépôt, suivi des livraisons et facturation. Être l'interface entre les clients et l'équipe commerciale : communication quotidienne pour répondre aux demandes de prix, aux nouveaux comptes et aux spécificités des commandes. Garantir une satisfaction client optimale : répondre avec clarté, rapidité et efficacité aux sollicitations. Participer activement à la croissance de l'entreprise : par votre rigueur, votre précision et votre engagement dans chaque interaction. Apporter un soutien aux autres services : selon l'activité, vous pourrez être amené(e) à prêter main forte, y compris pour la préparation physique des commandes lors d'arrivages massifs à notre site logistique de Bassussarry. Votre profil Rigoureux(se), organisé(e), avec un excellent sens du service client. Bienveillant(e) et jovial(e), aimant travailler en équipe dans un environnement collaboratif. Aisance rédactionnelle et communication fluide, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément, avec un souci du détail et du résultat. Esprit d'initiative et adaptabilité, prêt(e) à apporter des solutions et à s'impliquer pleinement. Qui sommes-nous ? Nous sommes un importateur et distributeur de produits d'hygiène et de beauté ( hommes et femmes et no-gender ), actifs en pharmacies, parapharmacies, salons de barbiers et grands magasins. Nous ne nous contentons pas de distribuer, nous créons également nos propres marques pour répondre aux attentes de nos clients et aux tendances du marché. Nous évoluons dans un univers dynamique, où la diversité des produits et des humains.es s'accompagne d'une pluralité de canaux de distribution et de typologies de clients.
Notre client, grande entreprise spécialisée dans la livraison et la collecte de colis et de courriers, est actuellement à la recherche d'un Chauffeur VL polyvalent (H/F) pour travailler sur le long terme. Vos principales missions seront : - conduite d'un véhicule léger - ramassage et collecte de colis - manutention et tri en chambre froide Horaires: du mardi au Vendredi de 6h-13h et le samedi de 6h à 15h Disponible et motivé ? Postulez!
L'hôtel Kyriad Anglet Biarritz, hôtel 3 étoiles de 67 chambres, recrute un(e) réceptionniste polyvalent(e) pour compléter son équipe de réception. En collaboration avec le directeur et l'équipe, vous serez chargé(e) des missions suivantes afin de garantir à nos clients une prestation de qualité. Effectuer les shifts (matin/soir) Assurer l'accueil de nos clients (check-in/check-out). Prise de réservation par téléphone et respect des protocoles. Renseigner nos clients et veiller à leur satisfaction. Gérer les réservations et optimiser l'affectation des chambres. Connaître et proposer nos prestations et offres tarifaires. Contribuer à la bonne gestion du département réception. Veiller à la propreté et à la bonne tenue de l'établissement. Assurer les services des petits déjeuner lors des shifts de matin, et du bar lors des shifts du soir. Une première expérience réussie sur ce type de poste sera appréciée mais n'est pas obligatoire. Idéalement, vous maîtrisez le logiciel Geho mais nous vous y formerons si cela n'est pas le cas. Disposant de qualités relationnelles, votre rigueur, votre capacité d'organisation ainsi que votre sens des responsabilités sont des atouts pour réussir à cette fonction. Un niveau correct en Anglais et en Espanol est obligatoire.
Assurer la planification, l'organisation matérielle et l'animation des projets d'animations socioéducatives : Proposer et participer à la planification d'animations en lien avec le projet éducatif territorial et les projets pédagogiques des structures concernées, inventorier le matériel et proposer de nouveaux achats. Animation de groupes d'enfants, de jeunes, de familles : Accueillir les participants et encadrer des activités adaptées aux différents publics, faire découvrir et pratiquer un large panel de disciplines en fonction de la règlementation en vigueur. Évaluation des projets d'animation : Réaliser un bilan d'activités qui analyse les effets et impacts du projet au regard des objectifs pédagogiques définis en amont, rendre compte de l'évaluation et exploiter les résultats de l'évaluation pour les animations futures. Assurer la sécurité des participants et veiller au respect des règles d'hygiène. Assurer l'ouverture de la structure et l'accueil du public.
ECOLE (ACADEMIE AVEC ) + employeur Tu souhaites te former dans le domaine des Ressources Humaines ? L'Académie AVEC recrute pour son partenaire, un assistant RH en alternance sur Bayonne ! Durée : 15 mois Contrat : contrat d'apprentissage uniquement Obtention : titre RNCP (reconnu par l'état) de niveau 5 : niveau BAC+2 Rythme par semaine :25 h en entreprise et 10 h de cours en ligne Financement : employeur (aucun frais à votre charge) Rémunération : selon grille alternance Les missions : - préparation de dossiers - recrutement - gérer les heures - participation à des job dating - gérer le portefeuille client Il ne faut pas être inscrit dans un autre centre de formation Si vous êtes interessé(e)s, n'hésitez pas à m'envoyer votre cv : marine.chiarelli@avec.fr
Nature du poste : Mission de pilotage national des flux téléphoniques et courriels de la Branche Famille. L'équipe au sein de laquelle sera intégré le chargé de projet étant positionnée sur plusieurs organismes en France, le collectif de travail sera « en distanciel ». Missions / Activités : l'hyperviseur exerce les activités suivantes : Supervision de l'efficacité ainsi que de la qualité de la réponse téléphonique et courriel Accompagnement de plateaux téléphoniques et courriels en lien avec les équipes d'hypervision et de supervision des PFS ; Proposition d'actions visant à améliorer le service rendu, accompagnement des changements et participation à des travaux transversaux ; Organisation de la circulation de l'information ; Assurer le suivi des projets dont vous aurez la responsabilité : analyse les besoins et/ou des demandes relatives au projet porté, traitement des risques émergents, Concevoir des outils et documentations nécessaires en respectant les échéances et les livrables attendus Effectuer le reporting de son activité auprès de son manager en charge du pilotage du CNAT Compléter les différents bilans et plans d'actions relevant de votre domaine d'activités, élaborer des statistiques et analyser les données Participer aux réunions (essentiellement à distance) organisées localement et nationalement Assurer la veille documentaire et technologique Compétences attendues : Savoirs : - Maitrise des outils informatiques et bureautiques - Maitrise des outils collaboratifs - Maitrise des techniques de gestion de données Savoir-être : - Proactivité, adaptabilité & flexibilité - Sens du travail en équipe et du collectif - Autonomie et capacités à prendre des décisions dans le cadre de sa délégation - Qualités relationnelles d'écoute et d'argumentation - Rigueur, méthodologie & organisation - Respectueux des échéances - Capacité à rechercher des solutions - Curiosité, créativité & sens de l'innovation - Sens des responsabilités et de l'exemplarité en adéquation avec le poste Savoir-faire : - Capacité à travailler en équipe dans une organisation à plusieurs dimensions, - Optimisation du travail ou des process afin de faciliter l'activité interlocuteurs - Capacité à rendre compte à sa hiérarchie, à l'équipe d'hypervision et à la mission nationale - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Capacité à être source de propositions, d'anticipation et d'agilité - Capacité à rendre compte à sa hiérarchie, à l'équipe d'hypervision et à la mission nationale - Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction - Capacité à être source de propositions, d'anticipation et d'agilité Formation : Les candidats devront être titulaires d'un diplôme minimum Bac+3 avec une expérience professionnelle significative dans le domaine de la relation de service ou un domaine similaire Candidatures : Merci d'adresser une lettre de motivations, accompagnée d'un CV, au courriel suivant : recrutement@caf64.caf.fr et de répondre au test de personnalité suivant : https://afir.st/tYodtGz5njE5hWu1
Soudés autour des valeurs du service public, nous faisons partie de la branche Famille de la Sécurité Sociale et avons pour mission d'améliorer la vie des familles des PyrénéesAtlantiques et de renforcer le lien social en : - Assurant le versement de prestations légales et d'aides sociales et individuelles, - Accompagnement et soutenant de nombreux partenaires, - Nous impliquant dans des actions en lien avec les familles : accompagnement de la parentalité.
Nous recherchons un vendeur livreur H/F pour rejoindre notre équipe. Vos missions: - Vente, conseil: accueillir, accompagner et conseiller nos clients - Logistique et stock: réceptionner et décharger les marchandises - Livraison: assurer la livraison des commandes chez nos clients - Entretien du magasin: veiller à un espace de vente propre et agréable Vous aimez conseiller et trouver des solutions aux besoins des clients. Vous êtes polyvalent(e), ponctuel(le) et avez un bon esprit d'équipe. Une expérience en vente est un plus mais nous privilégions la motivation. Temps complet 35h + heures supplémentaires Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur.
Le travail s'effectue de nuit et commencera à 00h et se terminera entre 7h et 9h du matin du lundi au samedi. Nous recherchons : Un ou une Préparateur(rice) - Récepteur (rice)de commandes en CDI Vos Missions : - Vous devez préparer les commandes de nos clients en veillant à suivre les recommandations indiquées. - Vous vous assurerez de la qualité optimale des produits choisis. Conditions de travail : Port de charge lourde sur chariot L'orangerie est fermée le dimanche sauf les mois de juillet et août, votre présence sera demandée. 2 Jours de repos par semaine 3 jours de repos consécutifs toutes les 8 semaines (hors période estivale) - Disponibilité : Travail de nuit et samedi (Exigé) - Lieu du poste : En présentiel sur la Zone de Maignon à Anglet - Savoir-être : Politesse, dynamisme, organisation, ponctualité et rigueur seront des atouts essentiels pour ce poste. Vous disposez d'un vif attrait ainsi que d'une bonne connaissance des fruits et légumes. Permis/certificat : CACES 1.3.5 exigée Expérience : 2 ans sur un poste similaire Rémunération : 13€/h brut + 10% h de nuit jusqu'à 6h du matin + prime repas environ 6€ par jour Prise de poste immédiate
Nous recherchons un(e) Réceptionniste pour rejoindre notre équipe. En tant que Réceptionniste, vous serez responsable de fournir un service client exceptionnel et de maintenir un standard d'accueil de haute qualité. Expérience avec un logiciel hotellière exigée logiciel : medialog souhaité Responsabilités: - Accueillir et diriger les visiteurs vers les bonnes personnes ou les bonnes destinations - Gérer les appels entrants et sortants, et transférer les appels aux bonnes personnes - Fournir des informations et des renseignements aux clients sur les services offerts - Effectuer des taches administratives telles que la gestion du courrier et la tenue du registre des visiteurs - Assurer la propreté et l'ordre du hall d'accueil - Contrôle de chambres - - Renfort ponctuel au service petit déjeuner
En qualité d'ETI h/f, vos missions seront : - Production Maraîchère : Gestion des cultures et des récoltes, planification des tâches et maintien du matériel et suivi du plan de culture. - Encadrement des salariés en insertion : Participation aux recrutements, création d'un environnement de travail favorable, organisation des tâches et formation des salariés et suivi individuel des salariés et développement des outils nécessaires. - Gestion Commerciale et Développement d'Activités : Développement commercial, gestion du registre des abonnés et interface web de ventes et identification et organisation des nouvelles activités. - Reporting et Communication : Co-animation des réunions d'équipe, rédaction des rapports d'activité et participation aux dialogues de gestion. Expérience significative en maraîchage biologique. Formation agricole et dans le secteur social souhaitée. Expérience dans l'insertion par l'activité économique et dans le développement commercial. Qualités Recherchées : -Esprit d'équipe et bonne communication. - Proactivité et capacité d'adaptation. - Adhésion aux valeurs associatives et goût pour le travail collectif. Le poste est à pourvoir pour le mois d'Avril 2025. Les candidatures sont à envoyées avant le 28 Février 2025 avec CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Président de l'association Ferme Solidaire
L'Ecolieu Lacoste est un lieu hybride axé sur la transition écologique et la participation citoyenne, regroupant des initiatives autour de l'agriculture urbaine, de l'éducation à l'environnement, de l'écologie et du pouvoir d'agir. La Ferme Solidaire Lacoste, créée en 2020, est un atelier et chantier d'insertion (ACI) en maraîchage biologique, visant l'insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi.
Association du BAB recherche des aides maternel(les) de crèche / halte garderie pour : * proposer des activités d'éveil dans les différentes structures auxquelles vous serez affecté(e) * accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité * animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage * entretenir les espaces de vie. * capacité d'observation, d'écoute, de patience, de tolérance. * maîtrise des règles d'hygiène. * capacité d'adaptation Secteurs : Boucau, Bayonne, Anglet, Biarritz, selon commune d'habitation. Nombre d'heures à définir selon mission Contrat d'un mois renouvelable tous les mois
Activités : Construire le parcours d'accompagnement le mieux adapté à la situation du jeune en lien avec l'équipe pédagogique et le contractualise avec lui Réaliser tout ou partie des accompagnements : évaluation des compétences en lien avec le formateur, élargissement des choix professionnels Accompagner les jeunes tout au long de leur projet dans une perspective de consolidation de leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Contribuer à la reprise de confiance en soi Prospecter les acteurs économiques du territoire et repère les emplois potentiels ; les met en relation avec les projets des jeunes dans une démarche d'insertion Participer aux réunions de l'équipe pédagogique Maintenir des relations avec les représentants légaux des jeunes (familles, structures.) et les partenaires Contribuer à la mise en place des méthodologies à déployer, à l'enrichissement de l'offre et à l'évolution des pratiques proposées Participer aux animations d'ateliers à vocation éducative Faciliter l'adaptation progressive des comportements attendus en situation de formation et/ou de travail Encadrer et accompagner le jeune lors de sa participation à un projet collectif solidaire Favoriser l'accès à une culture générale et à une meilleure connaissance de l'environnement socioprofessionnel et renforcer les compétences de base Aider au développement des connaissances, des capacités d'apprentissage, des modes de raisonnement. Organiser la participation des jeunes à des salons et des rencontres professionnelles Profil attendu : Vous avez un diplôme dans le domaine de la formation, de l'insertion et une expérience dans des fonctions d'animation ou expérience pédagogique. Vous avez de l'expérience dans l'insertion notamment auprès d'un public jeune. Maîtriser la pédagogie active adaptée au public jeune Connaître l'environnement de l'insertion, ses acteurs et les partenaires : connaître les politiques sociales publiques et les problématiques des publics accueillis Maîtriser les règlementations adaptées au public jeune Maîtriser les démarches et méthodes d'accompagnement et de conseil, savoir conduire un entretien d'accompagnement centré sur la personne Assurer une médiation entre les projets des jeunes en insertion et les besoins des employeurs potentiels Suivre l'évolution du parcours d'insertion des personnes accompagnées Travailler en mode collaboratif, animer un groupe Qualités relationnelles et humaines (sens du service, capacité d'écoute, capacité d'adaptation.) Analyser sa pratique Maîtriser les techniques de gestion des conflits Neutralité et objectivité Sens de l'organisation (identification des priorités, gestion de plannings.) Sens de la confidentialité Autonomie et confiance en soi Contrat du 24/02 au 23/05/25 - diplôme Titre professionnel conseiller en insertion exigé
Association du BAB recherche des Agent(e)s de Prévention et Proximité pour différentes collectivités : Anglet, Bayonne et Biarritz. Missions: Assurer la sécurité des enfants à la sortie des établissements scolaires, sur les écoles de Bayonne, ou Anglet, ou Biarritz. Aider les enfants à traverser et contribuer à gérer le flux de voiture Travail en coupure: 8h10 - 8h40 / 11h20 - 11h50 / 13h10 - 13h40 / 16h20 - 16h50 Du Lundi au Vendredi (Communes Bayonne-Biarritz) 8h10 - 8h40 / 11h45-12h15 / 16h30-17h Du Lundi au Vendredi (Commune Anglet) Poste à pourvoir pour toute l'année scolaire. 8h/sem Contrat d'un mois renouvelable tous les mois
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour SAFRAN HELICOPTER ENGINES, spécialisé dans le domaine de Construction aéronautique et spatiale ,en Intérim dans le cadre d'un remplacement un Gestion sous-traitance (H/F) Le poste peut être basé à TARNOS (Proche de Bayonne) Safran Helicopter Engines est un leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs pour hélicoptères civils et militaires. En tant que partie intégrante du groupe Safran, l'entreprise s'engage à fournir des solutions innovantes et durables pour l'industrie aéronautique. Au sein du Département Centre d'Excellence Réparations Pièces et Composants de la Direction Support et Services (D2S), vous avez pour missions principales - de piloter la sous-traitance interoperation de l'atelier - contrôler et réceptionner l'ensemble des matériels reçus de sous-traitance complète. Vos principales missions sont - Gérer les fournisseurs interoperation du CERPC (Commande, engagement, suivi quotidien ou hebdo) - Contrôler l'envoi et le retour des sous-traitants (Top démarrage, contrôle des pièces, contrôle documentaire...) Vous êtes jeune diplômé BAC+2 TSMEL , c'est une occasion à ne pas manquer. Vous êtes rigoureux et savez vous adapter facilement Vous êtes passionné par l'industrie aéronautique et souhaitez rejoindre une entreprise innovante et dynamique ? Rejoignez-nous dès maintenant pour relever ce défi passionnant ! LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Au sein de notre site client basé à BAYONNE (64), nous recherchons un/une assistant(e) logistique polyvalent(e) avec connaissance de l'espagnol pour un CDD. CDD de 3,6 ou 9 mois discutable. En étroite collaboration avec le Responsable de production et le responsable approvisionnement, vous serez chargé(e) de : * Réceptionner / Expédier les matières premières et les produits finis * Gérer les emballages (inventaires et demande d'approvisionnement) * Gérer les stocks MP et PF (ordre, rangement propreté) * Réaliser l'enregistrement des entrées de marchandises * Mettre à jour les tableaux de consignes * Réaliser les inventaires physiques * Suivre les déchargements, réaliser les chargements des citernes * Venir en soutien au responsable de production sur le planning et la surveillance des machines Travail du lundi au vendredi 8H30-12/14h-1830 . Polyvalent(e) et dynamique, vous avez une première expérience en tant que magasinier, réceptionniste ou tout autre poste dans la logistique. Autonome, rigoureux (se) pour le respect des règles de sécurité. Organisé et consciencieux. Vous appréciez travailler dans un atelier. CACES3, capacités informatiques, appétence pour un poste orienté terrain Avantages et rémunération * 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté * Intégrer un groupe avec une croissance exceptionnelle et une projection sur un marché d'avenir * Valeurs humaines fortes * Participation * Rémunération selon expérience
Vous travaillerez sur 5 jours pour le compte d'une grande surface (pas de travail le dimanche) Vous commencerez au plus tot à 3h jusqu'à 10h30 ou à 5h jusqu'à 12h30. Vous aurez en charge le déchargement de camions arrivant et de la dépose en magasin des palettes. CACES 1/3/5 exigé. Heures de nuit avant 5h valorisées. Evolution de salaire apres 6 mois AVANTAGES : 13 mois de Salaire + Interessement et participation + Primes vacances + tickets resto + Mutuelle
La Clinique Château Caradoc, établissement privé spécialisé en santé mentale situé à Bayonne, recherche un(e) Assistant(e) de service social en CDI à temps complet pour rejoindre l'équipe de l'Hôpital de jour Adultes, qui prend en charge des patients en souffrance psychique ou souffrant d'une pathologie psychiatrique. L'Assistant(e) de service social interviendra également au sein du service d'Hospitalisation complète de la clinique, et plus spécifiquement auprès des patients adultes et jeunes adultes du service, âgés de 16 à 25 ans Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins psychiatres, médecins généralistes, cadres de santé, responsable d'unité, psychologues, infirmiers, aides-soignants, enseignant en activité physique adaptée, secrétaires médicales, thérapeutes externes (kinésithérapeutes, musicothérapeute,..). Vos missions seront notamment les suivantes : - Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et/ou médico-sociaux, de groupes, par la réalisation de synthèses partenariales,... -Evaluer et analyser la situation psycho-sociale, prise en compte des conséquences de la pathologie psychique, de l'environnement social, familial et professionnel de la personne accompagnée. -Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique en étant force de proposition auprès de l'équipe médicale et soignante en transmettant les éléments pertinents de la situation sociale. -Accompagner le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale en lien avec son parcours de vie et de santé. -Prévenir les situations de rupture en facilitant l'accès et le maintien des droits sociaux. -Réaliser des actions de prévention et de protection en direction des majeurs vulnérables et collaborer avec les mandataires judiciaires dans l'intérêt du patient. -Entretenir une veille juridique et sociale en se saisissant des formations proposées, du plan de formation, des groupes de travail externes et en participant aux journées partenariales ; participer à l'animation et au développement du partenariat et des réseaux. -Participer activement aux réunions pluridisciplinaires institutionnelles et de service - Participer activement à la vie institutionnelle, aux groupes de travail et aux démarches d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins. Profil recherché : -Connaissance de la législation sociale : bonne connaissance des institutions et des dispositifs en lien avec le domaine de la psychiatrie et de l'accès aux soins ; -Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ; -Qualités relationnelles et sens de l'organisation ; -Aisance rédactionnelle, capacité à structurer ses écrits professionnels. Expérience en secteur psychiatrique appréciée. Rémunération selon expérience et convention collective FHP. Eléments de rémunération à ajouter selon les critères d'attribution prévus : - Revalorisation salariale SEGUR : 206€ bruts par mois - Prime annuelle de 500€ bruts - Prime de participation aux bénéfices
Vous préparez et livrez quotidiennement les livraisons hygiène et art de la table de nos clients professionnels dans les départements 64 et 40. Vous aurez des possibilités d'évolution de carrière en interne.
La Maison Pommiers, une maison familiale et artisanale reconnue pour son savoir-faire en boulangerie et pâtisserie depuis 1992, recherche un(e) vendeur (se) dynamique et souriante pour rejoindre notre équipe ! Vos missions : - Accueillir et conseiller chaleureusement les clients dans leurs choix. - Assurer la présentation et la mise en valeur des produits en vitrine. - Procéder aux encaissements avec rigueur et professionnalisme. - Maintenir un espace de vente propre et accueillant. - Participer à la gestion des stocks et aux réassorts des produits. Profil recherché : - Expérience : Une première expérience en vente ou en contact client est un plus, idéalement en boulangerie/pâtisserie. - Qualités personnelles : Souriante, dynamique, aimant le contact humain et ayant le sens du service. - Compétences : Capacité à travailler en équipe et goût pour les produits artisanaux. - Disponibilité : Flexible sur les horaires, notamment les week-ends et jours fériés. Pourquoi rejoindre la Maison Pommiers ? - Intégrer une entreprise à taille humaine où l'artisanat et la qualité des produits sont au cœur des valeurs. - Bénéficier d'une ambiance de travail conviviale et chaleureuse.
Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un-e conseiller-e en transitions professionnelles F/H. Ce que nous vous proposons concrètement ? Rattaché au sein de l'agence de Bayonne vous rejoignez une équipe de conseillers en insertion et en évolution professionnelle, de psychologue référents de parcours, de chargés de relations entreprises et de formateurs. Votre mission à nos côtés: Vous accompagnez les bénéficiaires dans leur retour à l'emploi. En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach, facilitateur et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à : Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagner dans l'élaboration de son projet professionnel Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec la formation, la création d'entreprise, les techniques de recherche d'emploi. Réaliser les montages de dossiers dans le cadre des projets de formation de vos bénéficiaires, puis faire le lien entre le financeur, et les organismes de formation. Assurer le suivi administratif de vos bénéficiaires : Rédaction des synthèses des RDV Saisie des informations dans les outils informatiques dédiés Profil recherché A propos de vous Nous recherchons avant tout des personnalités afin d'évoluer ensemble. Issu-ed'une formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans l'insertion ou la transition professionnelle. Vous maîtrisez les techniques de recherche d'emploi, de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. Idéalement vous avez déjà accompagné des licenciés économiques. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation des outils informatiques (suite office 365 et logiciels métier) ainsi que dans l'animation de rendez-vous en présentiel comme en distanciel. La diversité de nos équipes est notre force, nous valorisons la singularité de chacun et accueillons avec enthousiasme nos nouveaux collaborateurs. Autres informations A propos de nous ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une approche conseil renforcée et un accompagnement responsable des transformations des équipes, des organisations et des expériences du travail. Pour en savoir plus rendez-vous ici: Talent Solutions - ManpowerGroup Ce que nous proposons Rémunération : 27450K€ Avantages : Prime vacances, RTT, CE, mutuelle, prévoyance, carte titres restaurant, 3 jours de journées associatives/an, plan d'épargne retraite, accords télétravail, prise en charge frais de transport en commun à hauteur de 75%, la mise à disposition de programmes de développement des compétences personnalisables. Le processus de recrutement 1 premier échange téléphonique de 10 minutes 1 entretien RH de 45 min en distanciel 1 entretien opérationnel d'une heure en présentiel Notre engagement ? Agir chaque jour pour une employabilité durable. Envie d'ajouter votre contribution à ce projet ? Rejoignez-nous !
Vous avez en charge le transport d'enfants sur le Pays Basque et le Sud des Landes. Vous avez une bonne connaissance du secteur. Vous possédez votre permis B. Temps de travail entre 17h par semaine. Formation assurée en interne.
Sous le statut de militaire et âgé(e) entre 18 et 30 ans, vous serez intégré(e) à l'équipe de la Marine Nationale du CIRFA de Bayonne. Vous assurerez essentiellement des tâches administratives et de service général contribuant à la réussite de vos missions. Évolution possible en interne selon compétences et diplômes. *** Formation militaire de 7 semaines obligatoire dans un autre département
Vous accueillez et servez la clientèle de la boutique. Vous serez chargé de l'emballage des chocolats. Une expérience de la vente et de la caisse est exigée. Travail le week-end, jours de repos dans la semaine par roulement selon le planning. Amplitude horaires entre 09h et 19h45. Pause 1h le midi. Poste de prise rapide à temps plein - pas de logement possible. CDD de 3 mois pouvant être pérenisé.
Accompagnateur.ice métier CUISINIER.E Entreprises Coopératives Jeunesse Vous accompagnez un collectif de 2 à 8 jeunes qui expérimentent l'entrepreneuriat coopératif de gestion d'entreprise. Certain.es sont diplômé.es et/ou expérimenté.es d'autres pas du tout. Vous les assistez pour leur transmettre les techniques et savoir-faire en : mise en place, cuisine, organisation d'un service, gestion des approvisionnements en circuits courts, plonge, HACCP, suivi factures. Soit dans la gestion globale de l'activité de restauration/snack, puis dans les fonctions annexes (comptabilité, gestion, communication, stratégie commerciale, planification) avec l'appui des acteur.ices de notre collectif ressource issu de structures du PTCE. Horaires majoritairement en journée sans coupures, avec également quelques soirées. Deux jours de repos par semaine à déterminer. Travail le samedi. L'activité du Metroloco est estivale ; le contrat de travail sera donc annualisé avec une modulation des horaires (plus d'heures en saison estivale et moins d'heures hors saison). Contrat CDD temps plein 10 mois à partir de mi-mars début avril 2025. Adresser CV et lettre de motivation par mail à l'attention de M. MONTUZET Stéphane, gérant, à adresser avant le 1er Mars 2025. C.V + lettre de motivation à adresser à : contact@interstices-sud-aquitaine.fr
Afin de compléter notre équipe nous recherchons un(e) vendeur(se) pour deux jours par semaine le mardi et jeudi de 14h a 19h.
Acteur local du transport spécialisé en livraison de denrées alimentaires sous températures dirigées, évoluant sur la région Grand Sud-Ouest, nous sommes à la recherche d'un profil pour renforcer notre équipe sur Mouguerre (64) : Chauffeur-Livreur PL (H/F) Ø Missions principales : - Assurer la livraison de denrées alimentaires sous température dirigée. - Représenter la société au niveau de la clientèle et assurer un niveau de service optimal. - Assurer les missions de manutentions nécessaires à son activité - Assurer le suivi administratif de son activité. - Garantir un niveau de qualité optimal à l'ensemble de ses opérations. - Garantir le bon fonctionnement du matériel à sa disposition. Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre le monde du transport. Nos postes sont ouverts au recrutement de débutants. Une période d'intégration à nos pratiques est prévue ! -CDD, CDI à temps plein -Temps de travail : 35h semaine -Rémunération : taux horaire brut de base 12,14 euros + heures supplémentaires payées mensuellement + Primes diverses. N'hésitez pas à candidater pour plus de précisions ! Merci d'adresser vos candidatures à recrutement@groupe-sallaberry.fr 01-TDSB-MOUGUERRE-CPL-2-2025
Nous recherchons un(e) Préparateur / Préparatrice de Commandes (H/F) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe logistique de Mouguerre. Vous serez un maillon essentiel dans la chaîne de distribution de nos produits, garantissant la satisfaction de nos clients. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour missions principales : - Analyser un bon de commande - Prélever des produits manuellement et/ou à l'aide des outils de préparation (scanner) - Contrôler la conformité des produits à expédier (qualité, sécurité & DLC) - Emballer les produits & étiqueter les colis Profil requis - Savoir lire, écrire et compter - Capacité à s'organiser et capacité de mémorisation - Capacité à travailler sous pression - Habileté, Réactivité et Rigueur - Sens du collectif - Ponctualité et assiduité - Expérience préalable en préparation de commandes ou en logistique souhaitée Horaires de travail par roulement. 1 semaine sur 3 de 13h à 21h Poste à pourvoir dès que possible.
FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, entreprise leader sur le secteur aéronautique : 1 Assistant (H/F) Vos missions : - Piloter les commandes d'achats notamment de prestations de services - Intégrer des nouveaux arrivants (prestataires, nouveaux embauchés, stagiaires, .) - Participer à la gestion des agendas et des activités administratives diverses - Assurer la communication des faits marquants et la démultiplication des informations descendantes Profil recherché : - Bac +2 à Bac + 4 - Expérience de 10 ans dans l'assistanat - Anglais courant - Maîtrise des outils informatiques : bureautique, navigation d'applications, outils applicatifs - Bon relationnel - Organisation Informations complémentaires : - Localisation : Tarnos - 40220 - Contrat : Mission d'intérim renouvelable selon arrêt - Démarrage : dès que possible - Statut : Employé administratif - Salaire : Selon grille salariale - Horaires : temps plein, 40h/semaine Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH, Pension Invalidité, .) en cours de validité
Synergie leader en Ressources Humaines recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie aéronautique.Vos missions seront : - Pilotage des commandes d'achats notamment de prestations de services. - Intégration des nouveaux arrivants (prestataires, nouveaux embauchés, stagiaires...) - Accompagnement à la gestion des agendas et des activités administratives diverses. - Animation des Faits marquants et de la démultiplication des informations descendantes. EXPERIENCE : + 10 ANS EN ASSISTANAT ( PROGRES ET DIGITAL ) AVEC DES COMPETENCES EN R.H. MAITRISE des Outils Bureautiques, Navigations d'applications, Outils applicatifs. ANGLAIS COURANT. Horaires de journée. Organiser la logistique des recrutements et des formations - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire - Mettre à jour une documentation technique - Réaliser une gestion administrative - Concevoir un tableau de bord - Organiser des actions de communication - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Normes rédactionnelles - Sténographie - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Gestion administrative - Outils bureautiques. Esprit d'équipe - Diplomatie - Fiabilité - Discrétion - Rigueur.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège). Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.
Dans le cadre d'un CDI à temps complet de 38h, nous recherchons un(e) vendeur(se) tabac. Vos missions : - Accueillir les clients - Effectuer les transactions de vente et assurer la gestion de la caisse - Mettre en rayon les produits et assurer leur mise en valeur - Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente du magasin - Gestion des colis - Réception et contrôle des livraisons Profil : Nous recherchons une personne motivé(e), autonome, à l'écoute des client, souriant(e) avec un bon sens relationnel. Expérience préalable en vente de tabac souhaitée Conditions de travail : - 2 jours de repos par semaine - Travail les weekends et jours fériés - CDI à temps complet de 38H/semaine
Dans le cadre d'un CDI à temps complet de 40h/semaine, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve). Une personne autonome et motivée sera la bienvenue pour assister le gérant dans ses démarches. Ce poste offre une opportunité de contribuer à diverses tâches administratives au sein de notre entreprise. Vos missions: - Gérer les commandes et les caisses, - Assurer la réception et la gestion des appels téléphoniques et des courriels, - Gérer la gestion des dossiers en cours et des différentes démarches administratives, - Utiliser efficacement les outils bureautiques. Compétences : - Expérience sur un poste similaire exigée - Maîtrise des outils informatiques - Sens aigu de l'organisation et du secrétariat pour assurer un fonctionnement efficace du bureau Conditions de travail : - Horaires de 40h/semaine - Travaille le samedi - 2 jours de repos non consécutifs
Recrutement dans le cadre du contrat aidé Parcours Emploi Compétences : merci de vérifier votre éligibilité à cette mesure auprès de votre conseiller/ère référent avant de postuler. Prise de poste prévue le 1er mars 2025. Planning par roulement (soir/matin) en semaine et/ou en week-end Vos missions : - Effectuer le nettoyage des parties communes d'un ou plusieurs services hospitaliers et l'entretien de l'environnement de vie des patients/résidents - Aide au service hôtelier (petit-déjeuner, réception des plateaux repas, distribution desserte). - Aide au coucher du soir - Savoir repérer les produits d'hygiène manquants dans le service et aller les chercher dans la réserve. Une expérience dans les secteurs de l'aide à domicile auprès de personnes âgées ou de l'hôtellerie restauration sera appréciée.
Vous effectuerez la préparation de commandes de produits surgelés pour une clientèle de professionnels. Vous travaillerez en chambre froide négative (-30°c) et le poste requiert du port de charges. Votre serez en charge : - du rangement de la marchandise ; - de la réception des commandes ; - de la préparation des commandes. Vous serez amené(e) à à utiliser un tire palette et un diable. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail. Travail du lundi au vendredi - horaires : de 14h à 17h (entre juin et septembre travail du lundi au samedi avec un autre jour de repos en semaine et possibilité d'augmentation du nombre d'heures du contrat de travail). Contrat 15h hebdomadaires (idéal pour complément de salaire, d'activité). Prise de poste dès que possible.
Nous recherchons un technicien polyvalent H/F. Horaires : -Hors-saison (septembre à mai) : Du lundi au vendredi, horaires classiques. -Saison ouverture (juin à Septembre) : Travail les week-ends/semaine avec des horaires adaptés selon l'activité Responsable hiérarchique : Sous la direction du Responsable Technique du parc MISSIONS PRINCIPALES 1. Entretien du parc : -Entretien des espaces verts -Maintenance des infrastructures : bâtiments, attractions, mobilier, etc -Veiller à la propreté des zones de circulation et des aires de loisirs 2. Gestion des équipes saisonnières : -Encadrement des saisonniers durant la saison d'ouverture -Suivi de la réalisation des tâches et gestion des imprévus 3. Maintenance technique : -Intervention pour des réparations courantes et incidents techniques -Participation aux contrôles de sécurité des installations aquatiques PROFIL RECHERCHÉ -Expérience : Expérience souhaitée dans un poste technique similaire -Compétences techniques : Connaissances en entretien des espaces verts et maintenance Qualités managériales : Capacité à encadrer et organiser une équipe -Organisation : Gestion des priorités et réactivité face aux imprévus -Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome sous la supervision du Responsable Technique CONDITIONS DE TRAVAIL -Période estivale : Travail les week-ends/semaine entre juin et septembre -Période hors-saison : Horaires classiques, du lundi au vendredi (septembre à mai) Durée du contrat : 8 mois
Carrefour Bayonne Ametzondo recherche pour ses rayons un poste de mise en rayon. Type d'emploi : CDI Mission: - Garantir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks. - Accueillir et conseiller les clients en rayon. - Effectuer le remplissage des rayons. - Procéder au rangement, conditionnement et étiquetage des produits en rayon. - Réaliser des contrôles d'hygiène. Compétences requises : - Capacité à travailler en équipe. - Sens du service client. - Rigueur. - Sens de l'organisation. Salaire : 1 834,60€ par mois Horaires au plus tôt 6H, au plus tard 20H Programmation : - Du lundi au vendredi - Tous les week-ends - Travail en journée - Disponible le week-end Avantage : - Épargne salariale - Réductions tarifaires - 13ème Mois - Heures supplémentaires majorées - Prime annuelle
Vos missions : - Réaliser des opérations d'enregistrement et d'encaissement. - Accueillir et orienter les clients. - Transmettre les remarques et suggestions des clients. - Maîtriser les techniques d'encaissement et de contrôle Votre Profil : Vous avez le goût du commerce. Vous appréciez travailler en équipe dans un environnement dynamique, au contact de la clientèle. Poste à pourvoir immédiatement.
Nous recherchons deux vendeurs(se) pour nos boutiques. Quelqu'un de motivé, de sérieux, de polyvalent et d'autonome. Vous travaillerez dans une équipe soudée et une bonne ambiance, votre bonne humeur et votre sourire seront donc vos atouts ! N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. Prise de poste immédiate.
Le Pôle Enfance et Famille de l'Association Missions Père Cestac recrute pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, un(e) Maitre(sse) de Maison en CDI Au sein de notre MECS, et sous la responsabilité des Chefs de service et de la Directrice du Pôle Enfance et Famille, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : Accueil des usagers dans les lieux de vie collectifs : - Agrémenter les espaces communs et en faire un lieu de vie confortable et agréable - Être garant des conditions de leur sécurité Aider les usagers dans les actes de la vie quotidienne : - Entretien de leur espace privatif - Entretien des espaces collectifs - Entretien du linge - Préparation des repas - Réalisation des courses et commande de repas - Soutenir en cas de besoin l'équipe éducative pour l'accompagnement aux RDV des usagers Gérer les stocks, l'entretien des locaux et des équipements - Supervision des stocks alimentaires - Supervision des fournitures d'hygiène - Application des normes HACCP - Collaboration avec l'ouvrier d'entretien pour les réparation et entretiens des matériels divers - Collaboration avec les veilleurs de nuit pour la continuité de l'entretien des locaux et des process logistiques Contribuer à la vie d'équipe - Utiliser les outils de transmission du dispositif - Utiliser les outils de suivi du dispositif - Participer aux réunions de services Qualités : écoute, attention, recul, capacité d'organisation, force de proposition Formation de Maîtresse de Maison souhaitée Permis de conduire exigé Vous partagez les valeurs de l'Association MPC et veillez à les faire vivre dans vos missions. Vous maîtrisez l'outil informatique
LA VILLE D'ANGLET RECRUTE DES ANIMATEURS PERISCOLAIRES ET EXTRASCOLAIRES A TEMPS NON COMPLET AU SEIN DE LA DIRECTION ENFANCE, JEUNESSE ET FAMILLES ACTIVITES PRINCIPALES - Accueillir l'enfant et sa famille : - Assurer un accueil bienveillant et respectueux auprès des enfants et des familles. - Prendre en compte l'enfant et son parent - Assurer des transmissions individualisées de qualité - Connaitre et transmettre toutes les informations nécessaires à l'accueil de l'enfant - Rassurer l'enfant et son parent - Accompagner l'enfant et le parent dans la séparation - Recenser les informations concernant l'enfant et les transmettre à l'équipe (santé, comportement) - Être vigilant quant à l'identité des personnes venant chercher l'enfant - Respect du bien-être de l'enfant : - Assurer le bien-être de l'enfant dans un climat bienveillant et sécure durant toute la journée - Prendre en compte un enfant en situation singulière - Connaitre les besoins de l'enfant quel que soit son âge - Connaitre les rythmes de vie de l'enfant quel que soit son âge - Favoriser l'éveil de l'enfant en respectant ses besoins et son rythme - Participer au développement de l'enfant - Contribuer à l'acquisition de l'autonomie de l'enfant - Garantir les fondamentaux techniques du métier d'animateur : - Connaître et appliquer les réglementations en matière d'accueil du public, des normes en matière d'hygiène alimentaire - Respecter et appliquer les objectifs éducatifs et pédagogiques tout au long de la présence de l'enfant - Élaborer, impulser un projet d'animation, en tenant compte des objectifs éducatifs et pédagogiques et des caractéristiques des publics - Mettre en œuvre des activités variées, adaptées à l'âge de l'enfant et de ses besoins. - Bâtir des séances d'animation, créer des supports en proposant une progression technique adaptée au niveau des participants et à leur capacité d'apprentissage - Encadrer des activités en favorisant l'expression de chacun et le respect des autres - Analyser un projet, évaluer les impacts et les prendre en compte pour les activités futures - Créer du lien d'échange et d'intérêt entre les enfants et les différents acteurs éducatifs (parents/ familles/ enseignants/ intervenants extérieurs ) - Faire du temps de repas un moment convivial d'éducation nutritionnelle et de partage - Encadrer des séjours en France et à l'étranger - Construire en équipe - Être garant d'une communication bienveillante au sein de l'équipe - Être garant des transmissions concernant l'enfant et les informations transmise par la direction - Être le relais auprès de la direction des fonctionnements et dysfonctionnements - Construire en équipe des projets d'animation - Organiser et remettre en ordre les locaux et le matériel - Participer à la commande et à l'achat du matériel d'animation - Répertorier le matériel et veiller au respect des règles d'utilisation QUALIFICATIONS - FORMATION REQUISE BAFA BEESAPT BEJEPS BEAPT DUT Animation DEJEPS CAP Accompagnement Educatif Petite Enfance SAVOIRS ETRE Savoir être accueillant Capacité à établir une relation de qualité auprès de l'enfant et de l'adulte Ecoute et qualité de communication Autonomie Implication Sens des initiatives Sens de l'observation Poste permanent temps non complet annualisé à 28 heures Exercice au sein des écoles communales et des ALSH extrascolaires (Herriot 3 ans /Baroja 4-5 ans / Baroja 6-13 ans) Travail les jours scolaires de 12h à 14h00 et 16h30 à 18h ou 12h à 18h (la plupart du temps, en fonction de calendrier des réunions de préparations). Travail à l'ALSH Baroja les mercredis et jours de vacances scolaires sur 4 horaires possibles ; 7h30/17h ou 8h/17h30 ou 8h30/18h ou 9h/18h30 : - Un mercredi sur 2 par roulement - Petites vacances scolaires : une semaine sur 2 par roulement - Grandes vacances scolaires : juillet ou août par roulement
Ville de 40 000 habitants et station littorale de l'agglomération Pays Basque, bénéficiant de 4,5 kilomètres de littoral (11 plages), d'une forêt de 230 hectares au cœur de la Ville et située aux portes des Pyrénées et de l Espagne, Anglet offre une qualité de vie et une riche offre de services au public.
Pharmacie de quartier à ANGLET. Recherche Préparateur(trice) en pharmacie pour CDD de 10 mois, à temps partiel, dès que possible. DIPLÔME OBLIGATOIRE / DÉBUTANT Accepté(e) si diplôme. Pharmacie fermée le samedi après midi Le planning à définir pour la semaine selon les besoins de service.
Rejoignez Vert L'Objectif Bayonne ! Nous sommes une agence d'intérim spécialisée dans les métiers des espaces verts, nous recrutons pour une de nos entreprises partenaires, des ouvriers paysagistes (H/F) pour des chantiers de création et d'entretien sur le secteur de Tarnos. En partenariat avec votre chef d'équipe, vos principales missions seront : En création : - Maçonnerie paysagère - Pose de clôture - Pose d'aire de jeux, terrain multisports - Préparation des sols et plantation de végétaux - Engazonnement (Semi ou placage de gazon) En entretien : - Tonte des pelouses - Taille des haies - Débroussaillage - Ramassage et évacuation des déchets végétaux - L'entretien général des parc et jardins Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme du paysagisme (CAP/BEP/Bac Aménagement paysager) - et/ou une expérience significative dans les espaces verts. - Permis B pour la conduite des véhicules de société - Permis BE et CACES mini-pelle seraient un plus à votre candidature Conditions de salaire : - 35h/semaine. - Rémunération selon profil et expérience : à partir de 2150€ brut/mois - Heures supplémentaires majorées - Panier + déplacements Mission d'intérim longue durée. Si vous avez l'esprit d'équipe, que vous êtes soucieux de votre travail, alors candidatez avec votre CV à jour ! Vert L'objectif c'est : - la valorisation de votre rémunération selon votre expérience. - une majoration de votre salaire brut (10% IFM et 10% congés payés). - Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50%. - Un équipement de protection individuel du paysagiste OFFERT. - Un accompagnement personnalisé de votre projet professionnel. - Des formations et habilitations nécessaires au développement de vos compétences (permis EB, CACES...). - Un accès privé à notre application pour vos documents administratifs (contrats, bulletins de salaire ...). - Des aides et services pour les intérimaires avec le FASTT (location d'une voiture, garde d'enfants )
Vert l'Objectif Bayonne est spécialisée dans le recrutement des métiers des Espaces Verts. Depuis plus de 20 ans le réseau VERT L'OBJECTIF partage avec vous la même passion "l'exigence du travail bien fait". VERT L'OBJECTIF privilégie les relations de confiance entre les candidats et les entreprises, ce qui est essentiel pour notre démarche qualité, améliorant au quotidien notre prestation de service.
Descriptif du poste : En tant que compteur vous travaillerez à bord des trains TER de la région Nouvelle Aquitaine au départ de la gare de BAYONNE. Vous serez chargé(e) de compter le nombre de voyageurs qui montent et descendent à chaque arrêt. L'objectif est de permettre au client de mesurer le flux de voyageurs. La saisie des comptages se fera sous une application dédiée et simple d'utilisation. Afin de circuler librement dans les trains, nous vous mettrons à disposition un titre de circulation. Vous bénéficierez au préalable d'une formation puis vous serez accompagné(e) à distance au quotidien par un(e) chef d'équipe. Dates et horaires : - Formation théorique obligatoire en ligne via l'envoi d'un questionnaire. Vous devrez aussi installer notre application de comptage et faire une saisie test. - Formation pratique dans un train obligatoire et rémunérée : Le vendredi 7 mars ou le lundi 10 mars 2025 - Terrain : Du lundi 10 mars au dimanche 16 mars 2025 - Rattrapage potentiel du 17 au 23 mars 2025 - Planning de 3h à 8h par jour - Terrain sur tous les jours de la semaine du lundi au dimanche. - Amplitude horaire : 5h-23h - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis. (Vous ne travaillerez pas tous les jours). Les avantages : - Salaire de 11€88 bruts de l'heure et majoré de 50% avant 6h, après 22h et le dimanche : 17€82 bruts de l'heure - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez BVA, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé BVA Xsight fait partie du groupe international The BVA Family qui est une entreprise à mission. Fondée en France en 1970, elle est pionnière et leader des études de marché et d'opinion. Pour répondre aux demandes de nos clients, nous mettons régulièrement en place des missions de comptage et enquêtes dans les transports et lieux de transits de voyageurs (gares, aéroports, etc.... ).
Crèche Pirouette à Bayonne Missions / Activités - Participer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement au sein de la structure d'accueil des jeunes enfants : projet social, pédagogique et règlement intérieur - Assurer une fonction d'écoute et de conseil auprès des parents - Planifier, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux rythmes, capacités et désirs de l'enfant visant à un bon développement sensoriel et moteur - Dispenser aux enfants pris en charge des soins d'hygiène et paramédicaux ; - Observer et analyser les comportements des enfants en vue de détecter des problèmes ou de prévenir des risques (problèmes médicaux, inadaptations physiques ou psychiques, enfance en danger.) - Assurer une fonction d'hygiène et d'entretien des locaux/ linge Compétences attendues - Solides connaissances dans le domaine de la petite enfance ; - Qualités relationnelles ; - Autonomie et capacité à s'organiser ; - Esprit de créativité ; - Capacité à travailler en équipe ; - Dynamisme ; - Faire preuve de discrétion. ______________________________________________________________________________________ Formation Les candidat-e-s devront posséder le diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture ou un CAP petite enfance. Une expérience avérée dans le domaine de la petite enfance sera appréciée. ______________________________________________________________________________________ Rémunération et avantages Nous vous proposons : - Un cadre de travail agréable, en plein centre-ville de Bayonne - Un système de plage horaire flexible pour faciliter la conciliation vie professionnelle et vie personnelle. - Une rémunération mensuelle brute de 1808,34€ sur 14 mois - Une prime d'intéressement - Une complémentaire santé d'entreprise avec une prise en charge par l'Employeur de 50% de la cotisation - Une prise en charge de l'abonnement de transport en commun par l'employeur à 50% - Des chèques déjeuners d'une valeur faciale de 11,52€.
Procédure de recrutement Un entretien avec un jury composé de la direction en charge de la crèche et d'un manager du service Relations Humaines sera organisé.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des conducteurs-receveurs H/F pour la filiale RATP Dev PBA (Pays Basque & Adour), qui assure à compter du 1er septembre 2024 l'exploitation du réseau de transport TXIK TXAK. Rattaché(e) à la Direction de l'Exploitation du Réseau, Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Accueillir les clients à bord de votre bus et répondre à leurs demandes en les renseignant sur l'itinéraire et les tarifs - Assurer un transport confortable et en toute sécurité dans le respect du code de la route - Assurer la continuité du service à la demande du poste de commandement - Identifier et signaler tout incident en utilisant les moyens de communication embarquée. - Participer au développement de l'image de marque du réseau. En tant que premier ambassadeur de notre entreprise, vous vous définissez comme ponctuel, assidu, rigoureux et êtes prêt à être au service de nos clients.
EHPAD de 22 Résidents cherche un(e) AES pour un remplacement d'une semaine du 3 au 7 mars à temps complet. Vous évoluerez dans un environnement de travail paisible où le bien-être résident/professionnel est une priorité. Poste à pourvoir rapidement en CDD à temps complet. Reprise de l'ancienneté à date de diplôme.
Dans le cadre d'un remplacement maladie, poste à pourvoir à 0.80 ETP (28 h par semaine) dès que possible, pour une durée de un mois.
L'Institut Hélio Marin de Labenne est un établissement de santé gérontologique privé à but non lucratif, géré par une association de type loi de 1901, AGES.Hélio qui inscrit ses activités sur le parcours de santé des personnes âgées Landaises. La capacité d'accueil de l'Institut est de 192 lits et places pour personnes âgées de plus de 60 ans : Médecine ambulatoire gériatrique, SSR, USLD, Accueil de jour, Hébergement temporaire, Plateforme d'accompagnement et de répit des aidants.
Description du poste : La société LP PRO SECURITE recherche un agent de sécurité événementielle et SSIAP 1 H/F sur le BAB. En tant qu'agent de sécurité, vous assurez la protection des biens et des personnes sur un site défini. Vous veillez au respect des règles de sécurité et intervenez en cas d'incident ou de situation litigieuse. Vous devez faire preuve de réactivité mais aussi d'une grande maitrise de soi en toute circonstance. Vos missions principales : 1. Surveillance et prévention : o Contrôler les accès du site (entrée et sortie des personnes et des véhicules). o Réaliser des rondes régulières pour s'assurer de l'absence d'anomalies (intrusions, incendies, dégradations). o Surveiller les systèmes d'alarme et de vidéosurveillance. 2. Intervention en cas d'incident : o Réagir rapidement en cas d'incidents ou d'alertes (incendie, intrusion, agression). o Appliquer les consignes d'urgence et prévenir les services compétents (pompiers, police, etc.). 3. Prévention des risques : o Informer les responsables des anomalies constatées (équipements défectueux, comportements suspects). o Rédiger des rapports détaillés sur les incidents et les événements inhabituels si nécessaire. 4. Relationnel et assistance : o Orienter et informer les visiteurs, clients ou employés. o Collaborer avec les autres équipes de sécurité ou les services internes. Compétences requises : - Techniques : o Connaissance des normes et réglementations en matière de sécurité. o Maîtrise des outils de vidéosurveillance et des équipements de sécurité (extincteurs, alarmes, etc.). - Savoir-faire : o Capacité à gérer des situations de stress ou de conflit. o Observation et analyse pour détecter des comportements ou des évènements inhabituels. - Savoir-être : o Ponctualité, sérieux et discrétion. o Bonne présentation et sens du contact. Qualifications et exigences : - Formation : o Titre professionnel d'Agent de Sécurité ou équivalent exigé + Carte Professionnelle o Habilitation SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) exigée - Expérience : o Expérience préalable en sécurité souhaitée, mais non obligatoire. - Autorisation légale : o Carte professionnelle délivrée par le CNAPS en cours de validité. o SST à jour. o SSIAP 1 obligatoire - Autres : o Bonne condition physique. o Disponibilité (travail de nuit, week-ends et jours fériés). Conditions de travail : - Lieu : Sur site (entreprise, gardiennage, événementiel, etc.). - Horaires : Poste de nuit. - Rémunération : Selon la convention collective de la sécurité privée et l'expérience. Objectifs du poste : - Garantir la sécurité des biens et des personnes. - Prévenir les incidents et assurer une intervention rapide en cas de besoin. - Contribuer à la sérénité et à la confiance des usagers du site.
Votre mission : - Conseiller les clients avec professionnalisme et enthousiasme. - Être autonome dans les missions, tout en sachant s'adapter à chaque situation. - Tenir la caisse et encaisser mes articles - Ranger le magasin et prévoir le réassort des articles - Apporter une touche de convivialité et d'écoute, en faisant de chaque interaction une expérience positive pour les clients. - Respecter les standards de ponctualité et de fiabilité de l'entreprise et de la maison Supplay Votre futur poste : - Horaires : Selon planning à partir de 9h - Mission à temps partiel puis à temps plein - Rémunération : 11€88 brut/heure + Tickets restaurant - Contrat : intérim renouvelable - Prise de poste : dès que possible Votre profil : Nous sommes à la recherche d'un vendeur H/F passionné/e par la vente et l'accompagnement client pour renforcer notre équipe. Souriante, agréable, vous êtes une personne ayant une expérience dans la vente. - Une personne autonome, mais aussi à l'aise pour travailler en équipe. - Un excellent sens du service client et de l'écoute - Un professionnalisme irréprochable, toujours ponctuel/le et fiable. En bonus tous les avantages de la Maison Supplay : Suivi personnalisé par nos équipes, CSE Supplay, FASTT, Parrainage.
Nous recherchons des Préparateurs de commandes - Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise et prélever les quantités commandées - Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais d'expédition afin qu'elles puissent être expédiées aux magasins - Construire sa palette en respectant le mode opératoire - Assurer la qualité de la constitution du support de préparation et filmer les palettes ou rolls - La préparation se fait via un système de reconnaissance vocale Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e) Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un(e) agent(e) de service hôtelier dans un EHPAD de 75 résidents à partir du 20/04/2025 Vous travaillerez une semaine 3 jours et l'autre semaine 4 jours et un week-end sur 2. CDI de nuit: nuits en 10h 20h15/1h-2h/7h15, travail avec la présence de 2 AS de nuit auprès des résidents. Principales tâches confiées: - entretien des locaux collectifs - lingerie; entretien des tenues des salariés, nappes de la salle à manger - préparation des charriots pour les petits déjeuners Maitrise des règles d'hygiène attendue.
Association du BAB recherche un(e) ouvrier(e) des espaces verts. Votre mission : Vous devez assurer l'entretien des espaces verts. A savoir : la tonte, la taille de végétaux, la taille de haie, plantation, débroussaillage, désherbage, etc... Vous devez savoir utiliser les outils de tonte et de taille. Vous êtes dynamique, motivé et aimez travailler en équipe. Vous devez également être capable de travailler en autonomie. PERMIS B, OBLIGATOIRE 35H - CDD SAISONNIER
Association du BAB recherche un jardinier(e). Votre mission : Vous devez assurer l'entretien des espaces verts. A savoir : la tonte, la taille de végétaux, la taille de haie, plantation, débroussaillage, désherbage, etc... Vous devez avoir connaissance des végétaux et des techniques d'entretien des végétaux. Vous devez savoir utiliser les outils de tonte et de taille. Vous êtes dynamique, motivé et aimez travailler en équipe. Vous devez également être capable de travailler en autonomie. Vous êtes titulaire du Cap Jardiniers paysagiste 35H CDD SAISONNIER
L'Association recrute pour son Dispositif Accompagnement des enfants en difficulté comportementale et/ou scolaire et plus particulièrement pour son Centre Médico-Psychopédagogique (CMPP) situé à ANGLET et ses antennes situées à CAMBO LES BAINS, BAYONNE et HASPARREN (64600), en contrat à durée déterminée à temps partiel (0,57 ETP) à compter du 10 mars 2025 jusqu'au 31 mai 2025 : UN(E) ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL Qualités requises : - Recueillir et évaluer, auprès de l'usager ou de sa famille, les éléments de connaissance permettant la compréhension de la demande - Informer la famille sur le fonctionnement du CMPP - Participer à la réflexion clinique de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer un travail de liaison entre l'équipe de soin et les partenaires extérieurs - Représenter le service en assistant aux réunions à l'extérieur (équipes éducatives, équipes de suivi de la scolarisation, commissions techniques d'évaluation.) - Travailler autour du fonctionnement familial et de la place de l'enfant par le biais d'un soutien à la parentalité ainsi qu'orienter et informer sur les dispositifs de droit commun - Rédiger des comptes rendus. Conditions indispensables : - Diplôme d'Assistant(e) de service social - Permis de conduire B Condition souhaitée - Expérience : - Expérience de travail dans un CMPP Rémunération : - Selin indice de base de la CCN du 15/03/1966 et expérience Envoyer candidature (CV et lettre de motivation), avant le 21/02/2025 par mail. Entretiens prévus semaine du 24/02/25.
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Venez découvrir les missions et le statut de VDI, Vendeur (euse) à Domicile Indépendant (e) Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
La Communauté de communes du Seignanx, 8 communes 29 650 habitants est positionnée de façon stratégique au sud du département des Landes et au nord de l'agglomération Bayonne-Anglet-Biarritz. A ce titre, elle constitue un territoire durable à forts enjeux notamment dans les domaines de l'environnement, du logement, du développement économique, de l'urbanisme de planification et de l'action sociale. Elle se développe, se structure et compte aujourd'hui 42 agents dans ses effectifs. Dans le cadre du remplacement d'un agent, la Communauté de communes du Seignanx recrute un(e) agent technique polyvalent sur la base d'un contrat de six mois. Placé(e) sous la responsabilité de la Responsable des Services Techniques, vous êtes chargé(e) de l'entretien de la voirie communautaire, des espaces verts, des bâtiments communautaires ainsi que des véhicules de services et de l'outillage espaces verts. A ce titre, vous devrez : Effectuer l'entretien de la voirie communautaire o Entretien de la voirie avec débouchage des fossés et divers exutoires, o Réparations des dégradations sur chaussée type nids de poule, o Elagage des arbres dangereux o Intervention sur les ouvrages d'art et buses sur voiries o Propreté éventuelle des abords Effectuer l'entretien des espaces verts o Intervention sur les zones d'activités communautaires et les giratoires transférés par le Département et les hébergements temporaires et d'urgence, o Tonte, taille des arbres et arbustes sur le patrimoine communautaire, o Nettoyage et arrosage éventuels, o Propreté éventuelle sur les terrains communautaires comme les aires des gens du voyage Effectuer l'entretien des bâtiments communautaires o Nettoyage de l'extérieur des bâtiments (hors vitres), o Menus travaux d'aménagement ou de mise en sécurité des bureaux et hébergements temporaires et d'urgence o Petites réparations de type Plomberie, électricité, peinture.. Entretien des bâtiments communautaires et des hébergements temporaires et d'urgence o Effectuer l'entretien des véhicules de services et de l'outillage des espaces verts Effectuer le logistique évènementiel et festivités o Participation aux préparatifs des manifestations culturelles et évènementiels divers (mise en place des salles, matériel...) o Montage et démontage de chapiteau o Pose de la signalétique (kakémonos et panneaux drapeaux) sur le territoire Durée hebdomadaire de travail : Temps Complet Lieu de travail : poste basé au siège de la Communauté de commune Seignanx à Saint-Martin de-Seignanx Profil recherché : - Qualités relationnelles : écoute, esprit d'équipe, maîtrise de soi, confidentialité - Habilitation électrique H0 B0 (non électricien) - Permis B et C - Connaissances techniques en matière d'entretien du bâtiment et des espaces verts. - Connaissances techniques pour l'entretien du matériel Type de contrat : CDD de 6 mois (avril à septembre) de catégorie C Poste à pourvoir à partir du 1er avril 2024
Engagée depuis plusieurs années dans une démarche de développement durable, la Communauté de Communes du Seignanx est, depuis avril 2017, labellisée Territoire à Énergie Positive pour la Croissance Verte (TEPCV). Grâce à ce label, elle a mis en place le programme PRO INNO 08 dans le cadre des Certificats d'Economie d'Energie.
Le poste : Votre agence PROMAN BAYONNE 2 recherche pour l'un de ses clients spécialisé en acier, travaux de chaudronnerie et tôlerie industrielle, un poste de Plieur H/F. Vos missions : Effectuer du pliage et coupage d'acier Salaire : SMIC + PRIMES DE POSTES ET PANIER Horaires : en 2X8 ou en 2X7 alternées matin/après midi Longue durée uniquement Profil recherché : Expérience en industrie de préférence Savoir être et ponctualité Envie d'apprendre Pas peur des machines Personne manuelle sachant lire des mesures Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le service à la personne COUP DE MAIN MALIN est à la recherche d'un(e) Accompagnant(e) Educatif(ive) et Social(e) pour assurer des accompagnements éducatifs spécialisés et personnalisés auprès d'enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap à ou à partir de leur domicile. Missions principales : - Proposer des activités ludiques et éducatives adaptés aux besoins et capacités des bénéficiaires par le biais d'un projet individualisé, - Soutenir les bénéficiaires et/ou leur famille dans leur quotidien en proposant des outils adaptés, - Travailler en équipe et en partenariat avec les services ou établissements accueillants grâce aux différents outils et canaux mis à disposition. Conditions du poste : - Temps partiel ou temps plein - Diplôme et expérience dans le champ du handicap demandés - travail 2 week end/mois Avantage : participation aux déplacements
Notre client recrute actuellement AGENT DE PRODUCTION (H/F) en Intérim pour rejoindre son équipe dès que possible. En tant qu'AGENT DE PRODUCTION (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Assurer la production et l'assemblage des produits selon les normes de qualité et de sécurité - Effectuer les réglages et les contrôles nécessaires pour garantir la conformité des produits - Veiller au bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en usine, Poste en horaires décalées; 6x4 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits week-end compris) Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement aux changements Le contrat d'intérim débutera dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre de son développement, GSF recherche un Agent de nettoyage H/F sur le secteur de St Pierre d'Irube. Le poste : Dans une enseigne bien connue, vos missions principales, au-delà de nettoyer et ranger, seront de réaliser des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux, d'assurer l'entretien des surfaces et des sols tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous êtes au contact en continue avec notre client et les clients du magasin. Vous serez intégré dans une équipe joyeuse, souriante et dynamique. Vous réaliserez votre travail dans le respect des règles de sécurité. Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), vous serez formé(e) et accompagné(e) par le chef d'équipe tout en bénéficiant d'un cursus d'intégration. Horaires : lundi au samedi de 6h00-9h00 Ce travail est accessible aux personnes reconnues travailleur Handicapé. Type d'emploi : CDI Les avantages de GSF : Heures complémentaires possible - Échelon ASC (Agent de Service Confirmé) dès l'embauche - Rémunération plus élevée que le smic : 12,17€ brut/heure - Bénéficiez d'une mutuelle avantageuse - Acompte de paye si besoin - Prime de transport conventionnelles - Primes ponctuelles Débutant(e) accepté(e) Qualités requises : Réactivité, sérieux et capacité d'adaptation. Prise de poste : dès que possible ! Possibilité d'évolution si expérimenté
Le restaurant Trallallà recherche un Aide cuisine - Plongeur (H/F) pour compléter son équipe. Vous effectuez 7 services par semaine (6 services le soir et un service le midi le dimanche). Une formation avant embauche pourra vous être proposée pour vous accompagner à la prise de poste. Vous serez de repos le lundi journée et soirée ainsi que mardi journée. Repas compris. Prise de poste dès que possible.
Sous contrôle de l'équipe d'encadrement un ou plusieurs postes de travail au comptoir, en salle, au niveau des bornes et au drive. Il/elle accueille, prépare les produits, assure le service des clients et le nettoyage de l'ensemble des équipements. Il/elle applique les standards et normes définis par l'enseigne Burger King en matière d'hygiène, de sécurité, de production, d'accueil, et de service. Missions Principales : ORGANISATION DU SERVICE : - Participe à l'ouverture et la fermeture de l'ensemble des zones du restaurant et des extérieurs conformément aux procédures - S'assure de la bonne mise en place et du bon fonctionnement de l'ensemble des matériels au sein de la salle - Prépare soigneusement la mise en place du service (hotte, allumage du matériel, contrôle des niveaux de graisse.) - Assure la mise en place correcte de la machine à café et du poste boissons glacées - Respecte impérativement le timing d'ouverture - S'organise pour s'adapter au rythme tout au long du service et respecter le timing PRODUCTION / PRÉPARATION / PLONGE : Approvisionne les stocks sur le comptoir, le drive et le delivery - S'assure de la bonne mise en place des matières premières nécessaires à la production tout au long du service - Fabrique les produits en respectant les fiches recettes et le temps de cuisson définis pour chaque produit - Vérifie la qualité du produit fini - Maintient son secteur et son poste de travail approvisionnés, propres et désinfectés (table, sol, mur.) du début à la fin du service - Utilise correctement les ustensiles de productions (pinces adéquates.) - Assure le bon stockage des produits lorsqu'ils ne sont pas utilisés (stockage produits frais, congelés..) - Connaît les ingrédients inclus dans chaque produit ou menu - Lave correctement les végétaux (Vegi Wash le cas échéant, rinçage.) - Prépare correctement les ingrédients frais (laitue, oignons, tomate.) - Prépare les sauces dans les contenants appropriés (bouteilles, récipients.) - Prépare correctement les produits « grill » en respectant les fiches recettes (patties de viande, pains, assemblage des sandwichs avec les portions appropriées et dans l'ordre voulu.) - Assure un marquage clair et précis des sandwichs spéciaux NORMES D'HYGIENE ET SÉCURITÉ - Respecte le processus de lavage des mains - Utiliser les matériels nécessaires (pinces.) et respecte les procédures appropriées pour empêcher la contamination croisée - Prépare er remplace si besoin la solution désinfectante toute au long du service - Respecte les procédures de lavage, rinçage, désinfection et séchage à l'air - Respecte les règles d'entreposage des produits pour garantir le contrôle des températures - Indique correctement les temps de préparation sur les étiquettes PROPRETÉ DU RESTAURANT - Applique les procédures de nettoyage et d'entretien au sein de l'ensemble des zones de l'établissement (machines, mobiliers, sol, tables, poubelles, sanitaires, îlots central, présentoirs à desserts, tourelles à boissons.) - Utilise les matériels appropriés pour le nettoyage des locaux, machines, matériels et équipements - Assure le balayage et le lavage des sols dès que cela est nécessaire (panneau d'avertissement sol mouillé) - Nettoie, désinfecte les tables, chaises et chaises hautes - Désinfecte son poste de travail et les surfaces en contact avec les aliments dans le strict respect des normes d'hygiène et de sécurité applicables SAVOIR-ÊTRE - Respecte strictement son planning de travail - Respecte strictement les règles de vie et le règlement intérieur en vigueur au sein de l'établissement - Respecte les normes de présentation Burger King et d'hygiène corporelle applicables en restauration - Respecte les normes relatives à l'uniforme (chaussure et ceinture appropriées ; chemise et pantalon propres sans pli; chemise rentrées dans le pant
Nous recrutons un agent d'entretien H/F pour un lycée sur le secteur de Bayonne. Vous intégrerez l'équipe de propreté déjà présente sur le site. Vous assurerez le maintien en état de propreté des salles, du matériel, du mobilier et des sanitaires ainsi que la remise en état périodique des locaux. Vous travaillerez de 16h30 à 21h00 du lundi au vendredi. Le site est desservi par les transports de l'agglomération : le permis B n'est donc pas indispensable ! Il vous sera demandé pendant les vacances scolaire de faire d'autres horaires pour atteindre le volume d'heure prévu au contrat. Candidatez et rencontrons-nous ! Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 10 mois
Notre agence Adéquat de Bayonne recrute des nouveaux talents sur le poste de Mécanicien F/H sur des chariots élévateurs et engins de chantier. Missions : - Assurer la maintenance du parc (contrôler et préparer le matériel) - Assurer la mise à disposition auprès de nos clients (entretenir et réparer le matériel) - Organiser et assurer l'entretien, la réparation et le dépannage du matériel - Garantir la réception, le contrôle et la préparation du matériel - Gérer le passage des organismes de sécurité et de contrôle - Gérer le stock, les commandes de pièces et les imputations 38h/semaine du lundi au vendredi Profil : - De formation CAP / BEP / BAC PRO en mécanique. - Connaissances en hydraulique, électricité, pneumatique et/ou diéséliste souhaitées - CACES et habilitations électriques appréciés - Etre rigoureux méthodique et posséder des connaissances techniques en mécanique. Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Ticket restaurant - Participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Samsic Santé recrute !! Recherche un agent de service hospitalier, pour un remplacement sur une clinique situé à Bayonne. Poste en CDD, jusqu'au 01.03.2025 qui peux être renouvelé. Les horaires sont de 6h à 15h, ou de 6h30 à 15h30, avec un WE sur deux à travailler de 7h à 17h. Vous pouvez me contacter au 06.16.80.41.59 / alice.febvre@samsic.fr
Notre enjeu principal chez Carrefour Supply Chain est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat (magasins) et votre rôle principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées. Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un TP de préparateur de commandes et aux CACES 1B et 3. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP). Cet emploi certifiant sera un vrai booster d'employabilité pour vous ! Vous allez apprendre à : - Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise et prélever les quantités commandées - Préparer les commandes des magasins et les mettre à disposition sur les quais d'expédition afin qu'elles puissent être expédiées aux magasins - Construire sa palette en respectant le mode opératoire - Assurer la qualité de la constitution du support de préparation et filmer les palettes ou rolls - La préparation se fait via un système de reconnaissance vocale Votre contrat : - Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage - Horaires : journée ou 2x8 (matin/après-midi) Démarrage au 24 février 2025. Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé(e) et avait envie d'apprendre et évoluer sur un autre domaine. Vous êtes à l'aise sur les outils informatiques Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au menu... des missions qui mêlent esprit d'équipe et contact clients - Conseiller et prendre les commandes. - Assurer le service et l'encaissement. - Mise en place vitrines. - Assurer l'entretien et le nettoyage. Areas t'apporte sur un plateau - Des formations à chaque étape de ton parcours. - Des opportunités d'évolution et de mobilité dans toute la France et au sein de différentes enseignes. - Un 13ème mois versé au bout d'un an de travail. - Des majorations pour les dimanches travaillés. - Une prime blanchissage chaque mois. - Un CSE actif proposant des avantages (ex : chèques vacances et chèques cadeaux). - La garantie d'une bonne mutuelle d'entreprise et prévoyance. Pour nous rejoindre, l'envie d'apprendre suffit. Dès ton arrivée, tu seras formé à nos métiers et tu pourras même obtenir une certification qualifiante. Les ingrédients indispensables pour ce poste - Accueil chaleureux - Rigueur et organisation - Ecoute des clients - A l'aise et réactif - Sens du travail d'équipe ou sens du collectif Au regard de la diversité de nos métiers et de nos enseignes, cette annonce peut correspondre au sein d'AREAS à différents intitulés de postes. Areas s'engage ... Dans notre engagement en faveur de l'inclusion et de l'égalité en France, nous accueillons avec bienveillance toutes les candidatures, indépendamment de l'âge, du milieu social, du genre, de l'orientation ou des croyances. Nous favorisons un environnement de travail inclusif, adapté aux personnes en situation de handicap. Aie le goût de l'aventure et rejoins nos 6000 collaborateurs en France !
Nous proposons des postes d'assistants / assistantes de vie auprès de personnes âgées et ou de personnes en situation de handicap. Ces postes sont à pourvoir sur le secteur du BAB CDI / Temps complet ou partiel, selon vos disponibilités en semaine ou weekend. Rémunération selon profil + remboursement des frais kilométriques. Mutuelle prise en charge à hauteur de 60%.
Nous recherchons un saisonnier jardinier pour effectuer des travaux sur chantier Missions : - Travaux de plantation de végétaux, travaux de tuteurage - Engazonnement, installation plaques de gazon - Livraison - Rempotage pots Spécificités du contrat : CDD 4 mois à partir du 20 février 2025 Temps complet Vous travaillerez sur la base d'un planning 35H ANNUALISE selon les critères suivants : - journée de travail 8H30-12H00-13H00 17H00 - 5 jours du lundi au vendredi - PAS DE TRAVAIL LES WEEK ENDS Profil : Expérience Rémunération selon expérience
Consultante en recrutement, je recrute partout en France métropolitaine. Dans le cadre du développement de son activité, mon client, acteur incontournable dans le repérage des polluants dans les bâtiments et l'industrie recherche un(e) expert(e) en diagnostics des bâtiments à Bayonne (64). Détail du poste : Véritable chef d'orchestre de votre secteur, vous serez en étroite collaboration avec les équipes ADV. Votre journée se déroulera principalement en 2 temps : Une partie administrative : - Préparation en amont des interventions en vérifiant les informations données et en récoltant les documents techniques des bâtiments à diagnostiquer si besoin - Prise des mesures sur place des différentes éléments demandés via le logiciel - Rédaction du rapport d'intervention Une partie terrain : - Se rendre sur les différents lieux qui vous seront attribués Rémunération et avantages : - Rémunération composée d'une partie fixe et de variables mensuelles, carte tickets restaurant, mutuelle, CSE, etc. - Véhicule de service, carte essence et télépéage - Tablette, téléphone, équipements de protection et matériel technique - Possibilité d'évolution au sein du groupe Poste en CDI au forfait jours annuel (218 jours travaillés/an), RTT et CP. Et vous ? Vous avez déjà les différentes certifications (amiante, plomb, électricité, amiante, gaz, thermites) ET/ OU un BAC+2 dans le bâtiment ET/OU une expérience de 3ans minimum dans le domaine du bâtiment. Maitrise des outils informatiques indispensable Permis B en cours de validité obligatoire N'hésitez pas à me contacter si vous êtes intéressé(e).
Loujo pizza recherche un Employé polyvalent de restauration (H/F) pour compléter son équipe pour la saison 2025. Vous serez en charge : - de l'encaissement ; - de la prise de commande au comptoir et par téléphone ; - du service en salle ; - du nettoyage de la salle ; - de la fin de cuisson des pizzas en période creuse. Vous travaillez sans coupure, de 18h30 à 22h30, 6 jours sur 7 (jour de repos à déterminer). Repas sur place et uniforme compris. Cadre de travail idyllique.
La miroiterie Alchuteguy, spécialiste de la menuiserie aluminium et PVC au Pays Basque depuis 1985, se distingue par sa proximité client. Elle place la satisfaction et la qualité des résultats au cœur de ses actions. Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un ASSISTANT COMMERCIAL H/F, pour intégrer leur équipe de 25 salariés. VOS MISSIONS: Chargé d'apporter un premier niveau de conseil technique aux clients, vous contribuez à l'accueil de qualité et au développement commercial de l'entreprise. Jouant un rôle clé dans le suivi des ventes et de la relation client, vous assistez les chargés d'affaires dans la gestion administrative et commerciale des dossiers. Vous assurez un lien efficace entre les clients, les équipes internes et les fournisseurs. Rattaché(e) au dirigeant ainsi qu'au directeur technique, vos missions sont de : - Répondre aux demandes des clients par téléphone, par e-mail et au comptoir - Communiquer aux clients des informations sur les produits/services de l'entreprise - Contribuer ainsi aux négoces et à la vente des produits ou services - Gérer le planning des chargés d'affaires/métreurs (prise de rendez-vous) - Assurer la gestion commerciale et le traitement administratif des dossiers, suivi des commandes et des ventes, éléments de facturation et de livraison. - Mettre à jour les fichiers / bases de données clients VOTRE PROFIL: - Bac + 2 BTS assistanat commercial / BTS Technico-commercial / BTS bâtiment ou équivalent, vous avez une expérience professionnelle de 5 ans minimum. - Vous maîtrisez les outils informatiques (standard, outlook, pack office, idéalement Hercule Pro). - Excellent(e) communicant(e) vous démontrez une aisance relationnelle et téléphonique. Organisation, rigueur et pro activité sont vos atouts favorisant la réussite au sein de vos missions. - Développer des notions techniques liées à l'activité de l'entreprise, vous motive. - Un savoir-être positif, une attitude orientée solutions, le sourire et l'envie d'apporter le meilleur service aux clients vous définissent. CE QUE NOUS PROPOSONS : - Évoluer au sein d'une équipe portée par la fierté de son savoir-faire et orienté satisfaction client. Proximité, qualité de travail, transversalité au service du bon accompagnement sont les valeurs que nous portons au quotidien. - Un environnement de travail familial et structuré. - Un CDI, du lundi au vendredi sur la base de 39h. - Salaire selon profil et expérience ( à partir de 28 000,00€ brut/an), une prime trimestrielle et annuelle
Vous cherchez une mission dynamique et pleine de sens ? L'Agence Supplay de Bayonne recrute un Livreur-Installateur de produits et matériel médical (H/F) à Anglet ! Votre mission : Livraison et installation de matériel médical chez les particuliers et professionnels de santé. Assurer un service de qualité en veillant à la sécurité et au bon fonctionnement du matériel. Contact direct avec les clients pour les conseiller et les accompagner. Votre futur poste : Horaires : de 14h00 à 18h00 du lundi au vendredi Contrat : intérim à la semaine Prise de poste : dès le 17 février 2025 Votre profil : Porter des charges lourdes n'est pas un problème pour vous. Une expérience dans le domaine médical est un atout ! Vous êtes autonome et dynamique vous êtes disponible quelques heures par jour ou à la recherche d'une activité complémentaire. Pourquoi postuler ? Mission enrichissante, à temps partiel, dans le secteur médical. Environnement de travail respectueux et humain Les avantages de la Maison Supplay : Suivi personnalisé par nos équipes, CSE Supplay, FASTT, Parrainage. Si ce poste vous correspond, adressez-nous votre candidature sans attendre !
Nous recherchons un(e) gouvernant(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la propreté et de l'entretien d'un village vacances, client de Wilau Propreté. Responsabilités principales : - Superviser et coordonner l'équipe des valets et femmes de chambres. - Assurer la propreté et l'entretien des chambres et des espaces communs. - Contrôler et vérifier la qualité du travail effectué selon le cahier des charges de l'établissement. - Répondre aux besoins du client et assurer sa satisfaction. - Rédiger des rapports quotidiens et signaler tout dysfonctionnement ou besoin de réparation. - Au cours du mois de mars, vous procéderez au déshivernage du village vacances. Profil recherché : - 2 ans d'expérience en tant que gouvernant(e) ou dans un poste similaire. - Compétences managériales et capacité à diriger une équipe. - Capacité à travailler de manière autonome et proactive. - Excellentes compétences organisationnelles et de communication. - Rigueur et souci du détail. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Avantages : - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge à 50% si choix des transports en commun Poste : CDD 8 mois du 1er mars à fin octobre Temps de travail : 25h/semaine. Travail les week-ends et jours fériés. Rémunération : 13.89€ de l'heure A compétences égales, priorité aux personnes en situation de handicap. Wilau Propreté est une entreprise du Groupe Wilau&Ave. L'humain est au cœur de notre stratégie, nous avons une grande considération pour nos salariés et le bien-être au travail est une de nos préoccupations constante. Rejoindre le Groupe Wilau&Ave c'est avoir l'assurance d'intégrer un groupe familial et accessible et la possibilité de progresser dans un environnement valorisant. Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre sympathique équipe !
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession automobile et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile, ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu. Réf. : 04022025GX
Association du BAB recherche un(e) Agent/Agente de salubrité sur le secteur de Bayonne. A ce titre, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Collecter les ordures ménagères - Se conformer aux consignes données par le conducteur et aux règles de sécurité - Prendre soin des poubelles / bacs manipulés et les remettre correctement en place, après les avoir vidés - Utiliser correctement le système de basculement afin de ne pas détériorer les bacs roulants Mission sur Bayonne Profil : Volontaire, vous faites attention aux bacs que vous manipulez et travaillez en bonne entente avec le conducteur Contrat d'un mois renouvelable tous les mois
Activités : Elabore son intervention et son encadrement en lien étroit avec l'équipe pédagogique de « La Promo 16.18 » Anime et régule la vie des groupes de jeunes pour susciter une dynamique structurante entre individu et collectif et contribue à la mise en œuvre au quotidien d'actions collectives et individuelles, de projets collectifs ou personnalisés adaptés Intervient dans une démarche éthique en créant les conditions d'apprentissage nécessaires pour que les jeunes deviennent acteurs de leur développement : favorise l'autonomie par les actes de la vie quotidienne et veille au développement des potentialités du jeune Encourage la socialisation et l'intégration : facilite l'accès aux ressources de l'environnement et construit et anime des activités dans le domaine de l'insertion sociale (apprentissages, loisirs, culture, sports, actions citoyennes, activités de soutien scolaire...) Met en place et encadre des médiations éducatives Développe si nécessaire des partenariats externes avec les acteurs du champ de l'action éducative et sociale (services médico-sociaux, sanitaires, judiciaires...) Assure un lien avec le représentant légal du jeune Sécurise l'accompagnement des jeunes en extérieur Met en place les méthodes pédagogiques et les outils de communication adaptés Participe aux réunions de l'équipe « La Promo 16.18 » et concourt à l'amélioration de l'action en continu Suit et rend compte à l'équipe la « Promo 16.18 » de l'évolution du parcours d'insertion des jeunes au regard des objectifs fixés par le projet Profil attendu : Maîtriser la pédagogie active adaptée au public jeune Connaître l'environnement de l'insertion, ses acteurs et les partenaires : connaître les politiques sociales publiques et les problématiques des publics accueillis Maîtriser les règlementations adaptées au public jeune Savoir instaurer une relation d'accompagnement social et éducatif Savoir gérer un groupe dans les temps de vie quotidienne Concevoir et mener des activités de groupe Travailler en mode collaboratif Maîtriser les techniques de gestion des conflits Mettre en œuvre une attitude réflexive dans sa pratique et assurer une veille professionnelle Faire preuve d'amélioration, d'innovation et de créativité Sens de l'écoute et de l'observation Analyser sa pratique Neutralité et objectivité Sens de la confidentialité contrat du 24/02 au 23/05/25 diplôme exigé de moniteur éducateur
Entreprise leader dans son domaine Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fermeture alu et pvc, un manutentionnaire f/h dès que possible pour une longue mission dans le secteur sud des Landes Zone non desservie par les transports en commun Vos principales missions : - Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe, Fiabilité, Organisation, Rigueur sont des qualités appréciéesVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Agent chargé d'apporter un conseil et d'accompagner un interlocuteur dans des démarches ou dans un projet dans les locaux de la chambre ou sur site. MISSIONS PRINCIPALES Conseil et accompagnement sur l'ensemble du périmètre de la formation continue courte Assistance aux formalités administratives liées au conseil Gestion administrative des dossiers sur les logiciels métiers YPAREO/SALESFORCE Organisation des sessions de formation Réalisation des dossiers de financements (OPCO, CPF, FAFCEA.) Relation avec les vacataires et prestataires extérieurs Suivi de la programmation annuelle INFORMATIONS COMPLEMANTAIRES Temps de travail hebdomadaire : 37h50 cycle 4.50 jours par semaine ou en alterné 4 jours/5jours Niveau de formation : Bac+2 dans le secteur de la formation complété par une expérience en gestion comptable.
Association du BAB recherche un(e) animateur/animatrice d'activités périscolaires. Sous l'autorité du reste de l'équipe, vous assurez les missions suivantes : - Analyser les besoins et les caractéristiques du public afin de proposer des projets d'activités ludiques et adaptées. - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets d'activités s'inscrivant dans les projets de site périscolaires et d'ALSH. - S'impliquer dans les réunions de travail et les temps de réflexions thématiques. - Etre garant de la mise en œuvre des activités qui vous sont confiées - Encadrer des projets d'activités en veillant au respect des normes de sécurité. Diplôme : BAFA complet ou en cours, CAP Petite Enfance, CQP Animateur, BP Jeps, ou tout autre diplôme ou titre équivalent. Contrat d'un mois renouvelable tous les mois
En tant qu'Assistant Educatif et Social, vous interviendrez au domicile de personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie. Votre rôle sera de les assister dans leurs activités quotidiennes et veiller à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Selon votre expérience et vos qualifications vous aurez pour missions de : - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, activités de loisirs, aide à l'administratif, RDV divers ) - Compagnie, surveillance, stimulation. - Être un relais pour les aidants familiaux lorsqu'ils existent. - Aider aux actes essentiels de la vie ( repas, aide au lever/au coucher, mobilité adaptée à la personne, acte d'hygiène/toilette, habillage,) - Entretenir le cadre de vie (logement, linge ) Qualités recherchées : Sens de l'organisation, qualités relationnelles, discrétion, capacité d'adaptation, sens de l'observation, analyse des situations, esprit d'équipe. Expérience OU Diplôme dans le secteur de l'aide à la personne EXIGÉ. - Rémunération mensuelle stable, selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). - Un jour de repos fixe chaque semaine que le WE soit travaillé ou non - Travail le weekend et en soirée en roulement avec le reste de l'équipe des AVS (environ 1 WE travaillé par mois) - Votre véhicule est assuré par l'ADMR lors des trajets et déplacements - Téléphone professionnel avec visibilité du planning et informations missions - Formations régulières et rémunérées, possibilité de VAE et d'évolution. - Reprise d'ancienneté si expérience dans une structure de la branche de l'Aide à domicile. - Déplacements et frais de stationnement pris en charge à 100% - Notre association indemnise à 60% le 1er trajet et le dernier trajet de la journée - Matériels et équipements professionnels de protection fournis - Accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique - Plateforme avantage : réductions pour votre vie quotidienne et vos loisirs. - Mutuelle et couverture prévoyance DÉBUT DU CONTRAT PRÉVU POUR LE 3/03/2025
Description du poste Vous aimez vous occuper d'enfant au quotidien ? Vous êtes expert(e) en dessins ou activités créatives ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos babychou-sitters ! Descriptif du poste : Pour 3 enfants de 1, 6 et 8 ans: Les lundis et les jeudis de 17h00 à 19h00 Quelques mots sur la mission : Votre rôle sera d'accompagner les enfants : Le soir, vous devrez assurer la douche, le repas, proposer des temps d'activités, . L'avantage de devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi déclaré en CDI à temps partiel, la protection d'une assurance responsabilité civile. Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude. Une application pour gérer son planning en temps réel et ses documents administratifs. Des sessions de formations régulières. Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle ! Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous avez le permis de conduire Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Alors n'attendez plus pour rejoindre la team Babychou Pays Basque, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !
Description du poste Vous aimez vous occuper d'enfant au quotidien ? Vous êtes expert(e) en dessins ou activités créatives ? Rejoignez l'équipe Babychou Services, réseau spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et devenez l'un ou l'une de nos babychou-sitters ! Descriptif du poste : Pour 1 enfant de 5 ans: En semaine 1 : mardis et mercredis de 6h30-8h30 En semaine 2 : Lundis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30 et de 18h00 à 20h00 Quelques mots sur la mission : Votre rôle sera d'accompagner l'enfant : Le soir, vous devrez assurer la douche, le repas, proposer des temps d'activités, . L'avantage de devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi déclaré en CDI à temps partiel, la protection d'une assurance responsabilité civile. Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous ou de votre lieu d'étude. Une application pour gérer son planning en temps réel et ses documents administratifs. Des sessions de formations régulières. Notre agence s'occupe de tout : vos missions, vos plannings, votre contrat de travail (CDI), votre rémunération. vous serez, tout au long de notre collaboration, encadré et suivi par une équipe bienveillante favorisant au maximum votre équilibre vie personnelle et professionnelle ! Ce que Babychou Services recherche : Vous avez des disponibilités en semaine et/ou le week-end Vous avez le permis de conduire Vous justifiez d'une première expérience réussie en garde d'enfant (professionnel ou familial) Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez au maximum dans votre travail. Alors n'attendez plus pour rejoindre la team Babychou Pays Basque, nous avons des postes à vous proposer dès maintenant !
Nous recherchons 2 personnes F/H pour compléter notre équipe, Nous ne demandons pas de diplômes, Nous travaillons du Lundi au vendredi de 7h15 à 12h00 et de 13h00 à 15h15. CDI 151h40 avec 1 mois d'essai, renouvelable 1 mois. Nettoyage de vitres, remise en état de chantiers après travaux, ponçage et vitrification etc. Contactez-nous par téléphone ou directement sur place tous les jours ouvert à partir de 9H du lundi au vendredi, nous vous recevrons. Type d'emploi : Temps plein, CDI / Salaire : à partir de 12.13 € par heure / Avantages : Participation au Transport Horaires : Du Lundi au Vendredi / Heures supplémentaires, Repos le week-end /Travail en journée, Heures supplémentaires majorées Permis B (Exigé)
Village vacances situé à Labenne Océan dans les Landes, à 700m de l'océan, recherche pour la saison 2025 (début avril à fin aout) un/une animateur(trice) polyvalent(e). Poste au sein d'un site de 5 hectares et de 160 emplacements, salle de spectacle, bar, piscine chauffée, snack, bibliothèque, salle tv, terrain multisports. Public exclusivement francophone. Du 07/04 au 25/04 poste polyvalent club enfant / animation adulte puis du 26/04 au 31/08 poste exclusivement sur de l'animation adulte. Un profil fitness/sport serait apprécié ainsi qu'un expérience en village vacances ou en hôtellerie de plein air Vos missions principales : - Réalisation d'un programme d'activités hebdomadaire en collaboration avec l'équipe et le responsable d'animation pour un public familial - Coordonne et encadre ses activités (ludiques, sportives, manuelles...) - Gestion et rangement du matériel - Participation en soirée aux animations familiales et spectacles du camping Profil et compétences recherchées : - Travail en équipe et en collaboration avec le Responsable d'animation - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité sur les activités - Créativité et dynamisme - Bon relationnel - Maitrise de l'outil informatique Contrat à 38h par semaine. RTT payés en fin de saison et 13eme mois au prorata de la durée du contrat Possibilité de logement sur place en mobil home en début de saison puis bungalow toilé individuel à partir de juin. Poste non nourri
Chez PRONETT, spécialiste dans le domaine du nettoyage professionnel et membre du réseau Aprolliance, nous nous engageons à recruter et former nos équipes de façon efficace et durable. Nous recherchons un laveur de vitre polyvalent (H/F) sur le secteur du B.A.B (Biarritz, Anglet, Bayonne) (64) dans le cadre d'un CDI à temps complet, 35h/semaine. MISSIONS : Entretien des surfaces vitrées : - Nettoyage des vitres à hauteur d'homme. - Utilisation d'une perche télescopique. - Utilisation d'une nacelle - Utilisation d'une machine à eau pure (H2O). Remises en état : - Entretien mécanisé des sols (monobrosse, autolaveuse, balayeuse, etc.) - Remise en état des sols. - Dépoussiérage et détachage des surfaces. - Préparation, entretien et contrôle du matériel.
ENOVIS est un groupe international leader dans la conception, la fabrication et la distribution de dispositifs médicaux. Enovis propose des solutions thérapeutiques et technologiques promouvant la santé sur le plan locomoteur et vasculaire, le traitement de la douleur, la préparation physique, la recherche de la performance et la récupération après l'effort. L'objectif affiché par Enovis est d'aider tous les patients à regagner le confort et le bonheur d'une mobilité naturelle". Distribués dans plus de 80 pays, les produits du groupe Enovis sont utilisés par de nombreux professionnels de santé : chirurgiens orthopédistes, neurochirurgiens, services d'urgences, centres de lutte contre la douleur, masseurs- kinésithérapeutes, chiropracteurs, médecins du sport, sages-femmes, etc. Beaucoup de ces produits et accessoires sont également utilisés par des entraîneurs, préparateurs physiques, sportifs occasionnels ou de haut niveau, ainsi que par des particuliers dans le cadre de prévention de blessures ou dans le cadre de traitements à domicile. DJO France, filiale française du groupe Enovis, compte près de 305 employés en France et développe des produits pour toute l'Europe et les distribue auprès des pharmacies, hôpitaux et magasins spécialisés. Au sein de notre département de l'Administration des Ventes basé à Mouguerre, nous recherchons un(e) Sales Operations Specialist H/F. Vos missions principales seront : - Saisir les commandes dans l'ERP, contrôler la disponibilité des produits, les tarifs appliqués, enregistrer des remises en fonction des promotions en cours, informer les clients des délais de livraison, proposer des produits de substitution si rupture - Transmettre des informations diverses aux points de vente : renseignements commerciaux, tarifs, disponibilité d'un produit - Apporter un support technique aux points de vente par une connaissance technique des caractéristiques des produits, pathologie et anatomie et conseiller sur le choix d'un produit - Pratiquer l'écoute active des clients, remonter et transmettre les informations jugées pertinentes - Pratiquer du rebond commercial lors des échanges téléphoniques (formuler une offre commerciale, promouvoir une nouveauté...) - Traiter l'ensemble des litiges liés à la réception d'une commande non conforme, un produit défectueux, un délai de livraison, une erreur de tarification : - Réceptionner, analyser les demandes, en vérifier la conformité - Rechercher et apporter des solutions permettant de répondre au mieux à l'objectif de satisfaction clients - Informer les services concernés des réclamations, les alerter si une action rapide est nécessaire - Enregistrer chaque réclamation dans Salesforce et dans les supports dédiés (Défectueux : Agile, autres : Oracle) - Faire le lien avec les transporteurs afin d'assurer les délais de livraison contractuels, monter les dossiers de sinistre en cas de perte - Vérifier et traiter toutes les demandes de retours clients, en informer la FDV quand nécessaire, faire les cotations selon l'ancienneté et établir des bons de retour - Saisir l'ensemble des avoirs clients dans l'ERP liés à des retours (clients, FDV), réclamations, produits défectueux, régularisation de stock ou de prix Profil requis - Langue étrangère : Anglais (B2) - Connaissance du pack Office - Compétences relationnelles, commerciales, techniques - Gestion des clients difficiles - Rigueur, organisation, adaptabilité, esprit analytique et synthétique - Connaissance de Salesforce, d'Oracle ou d'un ERP serait un plus Prise de poste dès que possible.
Vos missions : Auprès d'une clientèle de particuliers, vous avez pour missions : - Un rôle de diagnostic et de conseil puis, selon les besoins détectés, la vente des prestations photovoltaïques commercialisées par MAISONSÛR. - Développer, par vos démarches de prospection personnelle, un portefeuille clients. - Garantir l'image de marque de la Société MAISONSÛR auprès de la clientèle. - Gérer la relation client en globalité, conformément à la politique commerciale MAISONSÛR. Possibilité d'évolution rapide, selon compétences Nos engagements : - L'assurance d'une démarche déontologique avec des engagements concrets. - L'intégration d'un groupe dynamique avec une culture et des valeurs fortes, assurant un épanouissement professionnel et des perspectives d'évolution à la hauteur de vos compétences. - Parce que notre société cultive la diversité, notre sélection au recrutement est essentiellement basée sur le savoir-être. Ouverts à tous profils, nos postes sont accessibles à tous ! Nos propositions : - Une rémunération attractive à la hauteur de vos performances :. . Commissions non plafonnées . Challenges /concours commerciaux & Prime à la cooptation . Minimum garanti (SMIC) - Un statut salarié/CDI. - Véhicule professionnel sous conditions. Des déplacements fréquents seront effectués sur le département. Profil recherché Une première expérience dans le secteur du photovoltaïque est requise, et des connaissances dans ce domaine sont appréciées. Permis B exigé Vous êtes challenger ? Votre esprit d'équipe et votre intégrité vous caractérisent ? N'attendez plus, rejoignez nos équipes !
Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE, MAINTENANCE et JARDINAGE à domicile, pour les particuliers principalement et les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Votre mission : 1- Créer une ambiance de folie : Pas de matériel sophistiqué, juste votre imagination, votre dynamisme et votre talent pour transformer un groupe d'enfants en une véritable cour de récréation éphémère. 2- Inventer des jeux, des défis, des histoires : Vous serez le maître du jeu, capable de captiver les enfants avec des activités simples mais toujours amusantes : jeux de rôle, cache-cache géant, courses relais, concours de grimaces, etc. 3- Guider les enfants dans leurs aventures : Vous serez le conteur, le meneur de jeu, celui qui donne vie aux histoires et qui encourage les enfants à se dépasser. 4- Partager votre joie de vivre : Votre enthousiasme sera contagieux, vous ferez briller les yeux des enfants et vous leur offrirez des souvenirs inoubliables de cette journée spéciale. Votre profil : 1- Vous êtes un(e) véritable boute-en-train : Votre énergie est communicative, vous adorez jouer et vous avez une imagination fertile. 2- Vous avez une expérience significative dans l'animation d'enfants : Vous savez comment gérer un groupe, capter l'attention des enfants et adapter votre approche à leur âge et à leurs envies. 3- Vous êtes un(e) pro du jeu : Vous connaissez une multitude de jeux simples et vous êtes capable d'en inventer de nouveaux en un clin d'œil. 4- Vous êtes autonome et débrouillard(e) : Vous n'avez pas besoin de matériel sophistiqué pour créer l'amusement, vous savez utiliser l'environnement qui vous entoure et votre propre créativité. 5- Vous avez un diplôme d'animation (BAFA ou équivalent) ou une forte expérience dans la gestion de groupe d'enfants et d'animation. 6- Idéalement, vous êtes véhiculé(e) (horaires tardifs des événements avec absence de transport public et lieux mal desservis). 7- Durée de contrat variable selon vos disponibilités week-end entre les mois d'Avril à Octobre Ce que nous vous offrons : - La possibilité de vous exprimer pleinement : Vous aurez carte blanche pour créer des jeux et des animations qui vous ressemblent. - Un terrain de jeu unique : Chaque mariage est une nouvelle aventure, un nouveau défi à relever. - Une équipe bienveillante : Vous rejoindrez une équipe passionnée, qui vous soutiendra et vous encouragera dans votre travail. - Une rémunération à la hauteur de votre talent : Votre expérience et votre créativité seront récompensées. Prêt(e) à devenir le roi ou la reine du jeu ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation qui nous montrera votre passion pour l'animation et votre capacité à créer des jeux simples mais inoubliables.
Awkids est le nom donné par notre Agence événementielle concernant l'animation des enfants lors de mariages. Nous sommes à la recherche d'animateurs/animatrices pour faire vivre des moments magiques aux enfants lors de mariages.
Nous souhaitons recruter un laveur de vitres H/F polyvalent pour l'un de nos adhérents. Vous serez accompagné(e) au quotidien de votre collègue auprès duquel vous apprendrez le métier. Vous bénéficierez également d'heures de formation en centre. L'objectif ? Vous former aux techniques de lavage de vitres intérieures et extérieures en utilisant les équipements nécessaires et vous former aux techniques du nettoyage. Vos horaires ? 7H00 - 14H00 du lundi au vendredi Le permis est indispensable car vous serez amené(e) à conduire le véhicule de l'entreprise. Objectif : CDI à l'issue du contrat. Intéressé ? Contactez-nous et rencontrons-nous !
Devenez Photographe Indépendant avec Family Studio - Rejoignez la référence des Portraits de Famille ! > QUI SOMMES-NOUS ? Family Studio est le réseau n°1 de photographes indépendants en France, spécialisé dans les portraits de famille, enfants, bébés et animaux de compagnie. Depuis 2014, nous offrons une solution clé en main pour permettre aux photographes de développer leur activité, trouver des clients et générer du chiffre d'affaires. > VOTRE MISSION ? En tant que photographe Family Studio, vous réaliserez des mini-séances photos portraits dans des studios éphémères, installés chez nos boutiques partenaires (magasins de prêt-à-porter enfant, animaleries, jardineries, équipements pour bébés, etc.). Vous créerez des souvenirs inoubliables pour les familles, grâce à votre savoir-faire et votre sens du relationnel. > POURQUOI REJOINDRE FAMILY STUDIO ? ° Développez votre activité : Nous vous apportons des opportunités de séances toute l'année. ° Trouvez des clients sans prospection : Nos campagnes de communication génèrent des inscriptions aux séances photos. ° Augmentez votre chiffre d'affaires : Un flux constant de clients prêts à acheter vos photos. ° Profitez d'un apprentissage de 5 jours en présentiel et d'un accompagnement tout au long de votre activité : Techniques photo et commerciales adaptées aux pratiques Family Studio, conseils matériel, traitement d'image. ° Travaillez en toute liberté : Statut indépendant, missions adaptées à votre disponibilité. ° Accédez à un service 360° : Gestion administrative, facturation, service client assurés par nos soins. > PROFIL RECHERCHÉ ° Passionné(e) de photographie de portrait ° Aisance relationnelle et professionnalisme ° Expérience en photo studio ou portrait souhaitée ° Matériel photo professionnel (reflex/hybride, objectifs portrait, flash studio) ° Statut indépendant ou volonté de le devenir > ENVIE DE REJOINDRE L'AVENTURE FAMILY STUDIO ? Postulez dès maintenant et passez votre activité au niveau supérieur en devenant photographe indépendant avec un acteur incontournable des mini séances portraits de famille !
Annette Michel Formation, située à Anglet, recherche un(e) moniteur/monitrice d'auto-école passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et conviviale. Localisation : 59 allée d'Aguilera, 64600 Anglet Vos missions : Former nos élèves à la conduite et au code de la route. Adapter votre pédagogie aux besoins de chaque élève. Garantir un suivi de qualité pour leur réussite. Contribuer à l'image positive et à la qualité de nos services. Profil recherché : Titulaire du BEPECASER ou du Titre Pro ECSR (obligatoire). Sens de la pédagogie et de la patience. Capacité à travailler en autonomie tout en s'intégrant à une équipe. Permis B valide depuis au moins 2 ans. Dynamisme, ponctualité et bienveillance. Tickets restaurants. Flexibilités de votre emploi du temps. Rejoignez une équipe qui met l'humain au cœur de son métier et accompagne chaque élève vers la réussite ! À très bientôt, L'équipe Annette Michel Formation
Manpower BAYONNE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Trieur manutentionnaire EN TEMPS PARTIEL (H/F) Vous recherchez un complément de rémunération alors cette offre d'emploi est pour vous! -Manutention des colis des camions au dépot -Triage des colis PAR LOCALITE Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et exigent? Alors ce poste est pour vous. Contribuez à la qualité et l'engagement de notre client auprès de leur consommateurs! Rémunération: 12,09 brut horaire 13éme mois Avantages MANPOWER : - Une application simple et innovante - Comité d'entreprise: chèques vacances, chèques culture, chèques ciné, voyage, 1% logement... - Un compte épargne temps rémunéré à 8% brut annuel et encore bien d'autre à venir découvrir en agence ! -Votre enthousiasme et votre persévérance seront très appréciés -Votre sens de l'organisation, votre ponctualité et rigueur, et votre capacité de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. -Vous devez être dynamique et rapide A BIENTOT CHEZ MANPOWER
Conseiller en Valorisation et Solution Patrimoniale -Spécialisé en Viager Le Viager Responsable Agent Commercial(e) (H/F) : / Conseiller / Conseillère en viager et nue-Propriété / Le Viager Responsable, est un cabinet spécialisé dans le démembrement de propriété, le conseil en Valorisation et Solution Patrimoniale dans le cadre de la vente et l'acquisition en Viager et en Nue-Propriété. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Agent Commercial(e) (H/F) Votre Mission : Expérience professionnelle : Vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans la transaction immobilière, et/ou, le conseil en gestion de patrimoine. Qualités attendues : Sens de l'écoute active & aisance relationnelle Capacité d'analyse, d'adaptation et d'organisation Rigueur et persévérance Dynamisme et réactivité Type de contrat : Statut non-salarié : contrat d'agent commercial(e) indépendant(e)/ Freelance Le Viager Responsable Nous sommes spécialisés depuis 2014, dans la vente en viager occupé, le viager libre, la nue-propriété. Le viager, véritable réponse aux enjeux économiques d'aujourd'hui Adapté aux défis sociétaux et aux enjeux contemporains (pouvoir d'achat, vieillissement de la population, pérennité du système de retraite.), c'est un contrat sécurisé et équilibré entre débirentier (acquéreur investisseur) et crédirentier (propriétaire vendeur). Basé sur un engagement mutuel de droits et de devoirs, il garantit un patrimoine d'une part, et une autonomie financière face aux aléas de la vie d'autre part. Le viager, un investissement socialement responsable Rigeur, expertise et confidentialité Spécialisé dans la vente et l'investissement viager depuis 2014, nous avons bâti un réseau solide et développé une forte expérience grâce à de nombreux cas pratiques différents. Notre maîtrise de la complexité du viager, nos connaissances juridiques, fiscales et successorales, nous permettent de constituer pour vous un dossier solide, clés en main, en vue de l'acte de vente. Vertueux et respectueux de l'humain, le viager est reconnu comme un investissement responsable en raison du critère éthique à l'origine de la demande.
FMS INCLUSIVE INTERIM, Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, entreprise leader sur l'amélioration de l'habitat : Un Agent Technico-Commercial (H/F). Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité Vos missions : Développer et prospecter son portefeuille clients Garantir l'image de marque de la Société MAISONSÛR auprès de la clientèle Suivi administratif : Contrôles de garanties ; Relance de devis Réaliser les rendez-vous quotidiens programmés Visite chantier : Procéder aux différents contrôles (parasites, isolation, humidité.) Etablir un devis et proposer la signature d'un contrat de prestation de service au client Profil recherché : Permis B Maîtrise de l'argumentation commercial Connaissance des Techniques de vente Maitrise de l'outil informatique Persévérance / Bonne élocution / Capacité d'adaptation Autonomie / Travail en équipe Sens de l'organisation / Rigueur Informations complémentaires : Localisation : Bayonne (64) Horaires : Lundi au vendredi : Environnement de travail : Déplacements quotidiens Véhicules de société dès 4ème mois d'ancienneté (carte péage / essence) selon disponibilité du parc automobile
Rejoindre l'agence de Bayonne, dans le Sud-Ouest c'est faire le choix d'une région qui offre de nombreux atouts pour un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, parmi lesquels : Un cadre de vie préservé avec des sites touristiques d'exception, un patrimoine culturel riche, de nombreuses activités de plein air, sans oublier une gastronomie généreuse et gourmande. La proximité entre votre lieu de vie et votre travail, en moyenne à 15 minutes . Ici, le coût de la vie, loin de la pollution métropolitaine et dans un cadre propice à une vie de famille épanouie, est de 13% moins cher qu'en région parisienne. La convivialité de ses habitants, réputés par leur accueil chaleureux et leur esprit de solidarité. Un coût immobilier abordable par rapport aux grandes métropoles françaises. Lors de votre intégration, nous vous confierons les missions suivantes : * Accueillir et orienter les clients de manière professionnelle et courtoise. * Planifier les rendez-vous et gérer les agendas des techniciens. * Ouvrir et fermer les ordres de réparation. * Conseiller les clients sur les prestations proposées et répondre à leurs questions. * Rédiger et expliquer les devis et les factures. * Suivre l'état d'avancement des travaux et informer les clients. * Commander les pièces nécessaires aux travaux. * Maintenir la zone de réception propre et organisée. * Gérer les réclamations clients et proposer des solutions adaptées. * Participer aux inventaires. Professionnel de terrain, vous êtes particulièrement attentif(ve) à la qualité de service et à la satisfaction clients avec un objectif de rentabilité et de performance. Package salarial et avantages : * Salaire fixe : négociable selon expérience * Prime individuelle mensuelle liée aux performances * Mutuelle Groupe dont 80% pris en charge par votre futur employeur * RTT 6 / an * Accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe Formations : * Diplôme en mécanique automobile, commerce ou formation équivalente. * Expérience préalable dans un poste similaire (souhaitée). Expériences : * Excellente communication orale et écrite. * Sens du service client et capacité à gérer des situations stressantes. * Connaissance des techniques de vente et d'après-vente. * Maitrise des outils informatiques (logiciels de gestion de garage, traitement de texte, tableur). * Connaissance de base en mécanique automobile. * Permis B
Situé à 4km de Bayonne, le camping LOU PTIT POUN recherche un agent de maintenance polyvalent H/F. Vous assurerez la maintenance et l'entretien des emplacements, des locations et des parties communes du camping. Espaces verts: entretien et nettoyage : taille des haies, passage tondeuse, rotofil... Une expérience sur un poste similaire demandée. Travail du lundi au vendredi. horaires flexibles à échanger avec l'employeur.
Camping **** situé aux portes de Bayonne et à 10 km des plages. Camping calme familiale dans un écrin de verdure pour des vacances reposantes et connectées à la nature.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Visio de présentation le vendredi 14 février 2025 à 13h15. Inscription auprès des conseillés France Travail.
Description du poste Intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, la MECS Castillon est engagée dans l'accompagnement social et éducatif d'enfants, d'adolescents et jeunes majeurs, mais aussi de leur famille. Elle accueille 92 enfants âgés de 6 à 21 ans répartis sur 3 secteurs d'activité : - Pôle Enfance - Pôle Adolescent - Pôle Insertion Par ailleurs, en lien avec le Schéma Départemental établi par le Conseil Départemental des Landes, la MECS va renforcer ses encadrements éducatifs afin de mieux répondre aux besoins des usagers qui nous sont confiés. De fait, la MECS recherche 2 moniteurs éducateurs à temps plein (CDD de 7mois ). Rattaché(e) au Chef de service de votre pôle d'affectation, vous travaillez sur une structure d'hébergement selon des horaires d'internat au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer la protection d'un groupe d'enfants confiés par l'ASE. Vos missions principales : - Intervenir et animer le quotidien d'un groupe d'internat - Accompagner l'adolescent dans sa globalité. Le soutenir dans la mise en œuvre de son projet personnalisé qui tient compte de l'ensemble des principales dimensions de la vie affective, familiale, sociale, scolaire, et morale. - Garantir l'exercice des prérogatives de l'autorité parentale et savoir se positionner dans l'intérêt supérieur de l'enfant - Savoir adopter une posture de responsabilité au quotidien et dans le travail en partenariat et réseaux - Participer à la rédaction du nouveau projet de service, en être acteur et garantir sa mise en œuvre. - Maitriser le référentiel métier et le cadre d'intervention. Compétences et qualités recherchées : - Accompagnement éducatif répondant aux besoins de l'usager - Encadrement d'un groupe d'enfants - Aptitude et maîtrise des écrits professionnels. - Aptitude au travail d'équipe et adaptabilité. - Être force de proposition. - Savoir animer et proposer des activités - Utilisation de l'outil informatique. Conditions du poste : - Horaires d'internat selon roulement. - Salaire selon FPH (diplômes et ancienneté) + primes d'internat et SEGUR Type d'emploi : CDD Durée du contrat : 7 mois RTT Horaires : Disponible le week-end Travail de nuit Travail en journée Travail en soirée Travail les jours fériés Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/02/2025
Société de nettoyage ayant 54 ans d'existence recrute Un / Une AGENT DE SERVICE pour rejoindre notre équipe en CDI. Poste à pourvoir rapidement. Vous avez un bon état d'esprit, vous êtes motivé et fiable, vous savez respecter les consignes. Le samedi, de 6h30 à 11h30. Vous devrez avoir impérativement son permis B ou un moyen de locomotion. Envoyez-nous votre CV par mail ou contactez-nous directement par téléphone que nous programmions un RDV d'entretien. Salaire : A discuter lors de l'entretien en fonction de votre expérience.
"La Plancha" brasserie de bord de mer à Ondres, grill et bar à Tapas, travaillant les produits frais, cuisine maison, recherche un(e) serveur(se) pour démarrage début mars jusqu'à la fin de la saison estivale (mi octobre). Vous serez en charge de : -La prise de commandes, du service des plats et des boissons. -La mise en place, du rangement et du nettoyage des locaux. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée, mais une personne motivé(e) et capable de s'adapter peut tout à fait candidater. Session de recrutement le jeudi 13 février. Attention : POSTE NON LOGE ! Salaire attractif et évolutif sur la saison.
L'EHPAD OSTEYS, établissement associatif situé à Bayonne recherche un(e) ASH en CDI à temps partiel (0.85 ETP) à compter du mois de mars 2025 Sous l'autorité de la directrice et de la Responsable Hôtellerie, vos missions seront les suivantes : - effectuer l'entretien des chambres des résidents et des parties communes - service du petit-déjeuner - Plonge - Service des repas en chambre et à la salle de restaurant - traitement du linge Expérience appréciée en EHPAD ou en tant que valet/femme de chambre en hôtellerie Poste en CDI temps partiel . Horaires en 7h et 10h Travail 1 week-end sur 2, jours fériés et vacances scolaires
Nous recherchons un Livreur de journaux H/F pour réaliser la tournée de la presse quotidienne sur le secteur d'Anglet Chiberta et Blancpignon. Tournée à partir de 3h du matin CDD de remplacement de 2 mois à pourvoir à compter du 10 mars Contrat non salarié statut travailleur indépendant possibilité de pérennisation Rémunération sur commission Travail 7j/7 Etre obligatoirement véhiculé ou avoir un Scooter Indemnités kilométriques Exigences : - Etre ponctuel - Autonome - Avoir un véhicule fiable Le porteur sera formé pour mémoriser le parcours de livraison. Rémunération autour de 1700€ net cumulable avec une autre activité
Au sein d'une cuisine centrale, vous devrez mettre sous film des barquettes alimentaires pour des plateaux repas à l'aide d'une machine-outil que vous devrez gérer. Vous serez garant(e) du bon fonctionnement et du bon réglage de cette machine et de son approvisionnement . Il y aura de la manutention de barquettes. Pas de port de charges lourdes mais des tâches répétitives Horaires en alternance : soit 7h-15h soit 12h-19h du lundi au vendredi Contrat dans le cadre d'un remplacement pour congé maladie pouvant être renouvelé. Prise de poste rapide.
Manpower ANGLET recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Opérateur de production (H/F) En tant qu' AGENT DE PRODUCTION (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions : - Assurer la production et l'assemblage des produits selon les normes de qualité et de sécurité - Effectuer les réglages et les contrôles nécessaires pour garantir la conformité des produits - Veiller au bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie - Participer à l'amélioration continue des processus de production - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Votre profil Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en usine, Poste en horaires décalées; 6x4 (2 matins, 2 après-midi, 2 nuits week-end compris) Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement aux changements Le contrat d'intérim débutera dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Postulez sur l'annonce ou passez à l'agence Manpower d'Anglet !
Nous recherchons un(e) agent(e) de service hospitalier pour rejoindre notre équipe. C'est un mi-temps, avec un roulement sur 4 semaines qui varie entre 2 ou 3 nuits consécutives, 1 week-end sur 2. Smic horaire auquel se rajoutent différentes primes. (le dimanche, jours fériés, segur précarité...) Prise de poste janvier. CDD avec possibilité de renouvellement
Manpower ANGLET recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un opérateur en électronique(H/F) Vous réaliserez différentes activités liées à un mode opératoire (emballage, assemblage, fabrication, préparation, contrôle... ) en vue de délivrer un produit dans le respect des exigences Qualité/Coût/Délai. Activités. Vos différentes missions seront : -Vérifier et préparer les éléments nécessaires à la réalisation des tâches confiées et alerter en prévention des ruptures de matières -Réaliser les différentes tâches liées au processus de fabrication (manutention, emballage, assemblage, fabrication, préparation, contrôle... ) -Contrôler la conformité des pièces -Maintenir la continuité de la chaîne de production en amont et en aval des ligne -Entretenir le poste de travail suivant les standards appliqués dans l'entreprise -Communiquer avec son environnement de travail -Réaliser la maintenance préventive niveau 1 Horaires : -De journée : entre 7h30 16h30 -2*8 : 5h30 13h30 / 13h30 21h30 -Nuit : 21h30 5h30 (sur demande) -Week-End (en fonction du poste) Rémunération : -11,88/ heure 2 heures supplémentaires panier repas prime habillage temps de pause 10% IFM (indemnité de fin de mission) CP (congés payés) -Le salaire augmentera au bout d'un an à 12,26euros/heure Vos avantages Manpower: -CSE/CSEC (loisirs, activités, voyages... ) -FASTT (location de voiture à prix préférentiel, garde d'enfants, action logement, prêt) -CET (épargne de vos IFM rémunéré à un taux de 8%) Pour ce poste vous devez : -Savoir remplir des documents -Savoir prendre connaissance des instructions au poste et les appliquer -Savoir utiliser un poste informatique (allumer, se connecter, utiliser un clavier, saisir des données, enregistrer, éteindre) La mission pourra durer 18 mois vous devez être donc disponible sur du long terme. Postulez directement en ligne et passez nous rencontrer avec votre CV actualisé au sein de votre agence Manpower Anglet. Nous sommes joignables tous les jours au *** (voir postuler)
Pour notre magasin Carrefour BAB2, nous recherchons 1 employé(e) au rayon LIQUIDE Des que possible TRAVAIL SUR 5 JOURS
Le Directeur a pour missions principales de : Garantir la qualité du fonctionnement de la structure : Exercer un rôle d'accompagnement et d'aide à la parentalité ; Être garant d'un accueil de qualité pour l'enfant ; Veiller à l'équilibre, à la santé et à l'épanouissement des enfants ; Garantir la qualité de la relation de chaque famille avec l'équipe par un rôle de tiers ; Garantir la sécurité de l'enfant et la qualité de l'accueil ; Administrer les traitements aux enfants ; Mettre en place et contrôler les mesures d'entretien et d'hygiène de la structure ; Tenir à jour le dossier personnel de chaque enfant et un registre de présences journalières ; Être présent à tous les moments importants de la journée ; Contribuer à une démarche de prévention précoce ; Définir les rôles de chacun conformément au projet pédagogique ; Veiller à l'application du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement ; Assurer la sécurité du bâtiment et des personnes ; ... Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure : Organiser la continuité de la fonction de direction ; Etablir et entretenir les relations avec les partenaires ; Etablir le tarif horaire de participation pour chaque enfant et le contrat, effectuer la facturation ; Garantir le taux d'occupation de la structure ; Assurer la gestion des commandes et achats. Assurer le management de l'équipe : Exercer un pouvoir hiérarchique sur le personnel ; Organiser les plannings du personnel, les remplacements et s'assurer du respect des ratios d'encadrement ; Animer le travail d'équipe, prévoir des temps de concertation si nécessaire, et des entretiens individuels en se basant sur les fiches de poste ; Coordonner les temps de formation ; Soutenir l'équipe, veiller aux conditions de travail et à la réglementation en matière de santé et de travail ; Réaliser les évaluations, accueillir les stagiaires et les nouveaux arrivants, accompagner l'agent de prévention ; Prévoir l'ordre du jour des réunions d'équipe et réaliser des comptes-rendus ; Assurer une veille réglementaire et professionnelle dans le domaine de la petite enfance. QUALIFICATIONS / EXPERIENCES : Diplôme d'Etat d'EJE ou d'Infirmier Puériculteur ou autres diplômes équivalents autorisés par la réglementation en vigueur pour assurer la direction d'EAJE ; Expérience significative en matière de coordination de service enfance et de direction d4EAJE (3 ans minimum). Connaissances, savoir-faire Parfaite connaissance de la règlementation en matière d'accueil de jeunes enfants, des dispositifs partenariaux liés à l'enfance ; Bonne connaissance de la réglementation Petite enfance, des règles liées à l'application de la PSU, des droits de l'enfant et de la famille ; Connaissance des techniques d'animation et des règles d'hygiène et de sécurité ; Compétence avérée en matière d'encadrement ; Capacités relationnelles et de communication ; Maîtrise du cadre réglementaire en matière de gestion du personnel ; Nécessaire connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ; Maîtrise de la méthodologie de gestion de projet, capacité d'analyse et de synthèse ; Maîtrise informatique ; Maîtrise de la langue basque souhaitée. Savoir-être Esprit d'initiative, sens des responsabilités, de l'intérêt général ; Rigueur, organisation, aptitude au travail en équipe et en autonomie ; Être disponible, attentif, à l'écoute, vigilant ; Sens des relations humaines, goût du contact, capacité d'anticipation ; Savoir imposer des décisions, être directif ; Capacités d'adaptation et de remise en question ; Être dynamique. Les candidatures (CV+lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Pays Basque en précisant la référence 006-2025-PLSP, au plus tard le 7 février 2025.
En recherche d'une activité à temps plein ou temps partagé ? Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et la richesse de votre réseau ? Vous cherchez un métier d'indépendant pour travailler en totale autonomie ? C'est possible avec nous ! Devenir Mandataire d'Assurance, c'est contribuer chaque jour à une mission inspirante "Agir pour le progrès humain en protégeant ce qui compte" en mettant en contact des personnes de votre réseau avec des experts AXA en fonction de leur besoin. Vos principales missions : - Identifier les besoins en assurance de vos prospects. - Sensibiliser vos interlocuteurs à l'importance de la protection de leurs proches et de leur patrimoine (accidents de la vie, complémentaire santé, retraite, dépendance, transmission, ...). - Proposer un diagnostic gratuit en mettant en relation un expert AXA. Les plus du métier : - Une formation initiale indemnisée par AXA et des formations continues prises en charge par AXA. - Une rémunération dynamique et récurrente liée au développement et à la fidélisation des clients du portefeuille constitué (avantages financiers avec commission à l'acte, primes nouveaux clients) - Un environnement digital facilitant la relation client. - L'accompagnement d'un expert commercial AXA Profil Candidat - Vous disposez d'une bonne expérience professionnelle et d'une excellente aisance relationnelle. - Vous disposez d'un rayonnement local et avez la capacité et volonté de développer un réseau pour conquérir de nouveaux clients. - Enfin, vous cherchez une activité et/ou un complètement de revenu vous permettant de concilier votre vie de famille et votre vie professionnelle (environ 1 à 2 jours de travail par semaine en activité commerciale).
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité (niveau 2) pour notre centre commercial Carrefour Tarnos. Le poste consiste à assurer la sécurité des biens, des employés, et de notre clientèle au sein du magasin. Travail au sein d'un service interne de sécurité. Vous devez être titulaire de la carte pro d'agent de sécurité + SSIAP 1 à jour + SST à jour
Au sein de la MDPH, vos missions seront les suivantes : L Évaluation des demandes des personnes handicapées (travail en équipe pluridisciplinaire et visite à domicile). La connaissance des dispositifs en faveur des personnes en situation de handicap est souhaitée. Maîtrise des outils bureautiques (word, excel) exigée. CDD remplacement arrêt maladie d'1 mois - renouvelable
Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour remplacer Laurence qui a passé 29 ans chez nous et qui s'occupe de notre fille Inès. Inès est en situation de handicap âgée de 29 ans. Elle est autonome physiquement, se fait comprendre mais a besoin d'aide pour son quotidien. Inès est prise en charge les lundis et mardis jusqu'à 16h30 et les jeudis et vendredis après-midi pendant 3h. Nous recherchons une personne bienveillante souhaitant faire partie du quotidien de notre famille. Le mercredi elle sera à la maison. Vous travaillerez de 14h à 18h du lundi au vendredi. De 14 à 16h tous les jours sauf le mercredi vous effectuerez les tâches suivantes: Repassage, changement des draps, aspirateur, lave-linge, poussière, petite cuisine (soupe, gâteau...), entretien des espaces de vie généraux. De 16h à 17h les lundis et mardis aller chercher Inès à l'arrêt de bus. De 17h à 18h tous les jours, lui faire prendre le goûter, préparer ses vêtements du lendemain, vérifier si instructions dans son cahier, veiller à la propreté globale de sa chambre et de sa salle de bains. Vacances scolaires: à définir avec l'employeur. Parfois des heures complémentaires ou des nuits exceptionnelles peuvent vous être demandées mais seront programmées à l'avance avec possibilité d'aménagement. Une personne ayant de l'expérience avec le public atteint de troubles du spectre autistique serait un plus. Prise de poste mi-janvier
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) Un CDI avec salaire minimum garanti De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Notre cœur de métier c'est la relation client. Dans ce cadre, nous accompagnons de grandes enseignes nationales réputées dans la gestion de leur maintenance technique. Autour d'une ambition commune, la satisfaction de nos Clients, nous gérons au quotidien leurs demandes de dépannages et le suivi de contrats de maintenance.javascript:void(39) Entreprise à taille humaine de 40 personnes en pleine expansion, implantée sur la côte basque depuis 16 ans, nous recherchons un-e Chargé-e de Relation Clients motivé-e pour rejoindre notre équipe en CDI. Poste à temps complet de 38 heures. Prise de poste à compter du 03 février. Votre mission est la gestion à distance d'interventions urgentes ou non urgentes, le traitement de devis selon un portefeuille de métiers dédiés ou encore de factures consécutives à ces interventions. Pour mener à bien ces missions : - Vous garantissez des prestations de qualité dans le respect d'un savoir-faire reconnu et apprécié de nos clients. - Vous contribuez à développer par vos actions notre réseau de prestataires référencés. - Vous êtes plutôt dynamique, rigoureux, avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe ; vous appréciez également être autonome et avoir la responsabilité de vos dossiers. - Vous avez une expérience dans la gestion de la relation clients. - Idéalement, vous êtes familier des termes du bâtiment, SAV ou métiers techniques. Vous hésitez encore ? Sachez que nous proposons aussi : - Un collectif animé par l'esprit d'équipe et le professionnalisme - Une activité captivante portée par le challenge - Des horaires de bureau permettant de concilier vie personnelle et professionnelle (embauche : 8h30 - amplitude max une fois par semaine : 18h30) - Des perspectives d'évolution et / ou de qualification - La possibilité de faire du télétravail (charte de télétravail) - Un CSE et des activités de cohésion d'équipe - Des locaux et équipements modernes - Un parking gratuit à proximité - Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration adapté et d'une formation interne aux métiers techniques, à notre outil informatique (GMAO) qui vous permettront d'acquérir aisance professionnelle et polyvalence. (Des formations techniques externes pour parfaire cette intégration sont également proposées) - Un Salaire annuel de départ 24200 € selon expérience et qualification - + Un système de prime trimestrielle - + Une prime conventionnelle vacances - + Une prime d'intéressement avec PEE (Plan Epargne Entreprise) et PERCO (Plan Epargne Retraite Collectif) - + Des primes liées aux astreintes, intégrées au poste - + Une mutuelle d'entreprise familiale prise en charge à 90 % Vous voulez en savoir plus ? visitez notre site : https:alliance-energies.fr Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Alliance Energies est engagée socialement, s'inscrit dans une démarche progressive de qualité et condition de vie au travail, valorise la diversité et lutte contre les pratiques discriminantes. Modalités de sélection : analyse des candidatures - entretien physique - décision puis réponse sous (à définir).
Nous recherchons un agent d'entretien pour un poste en CDI dès le vendredi 17/02 Nettoyage d'un magasin situé à Anglet dans le centre commercial BAB 2. Prestation lundi et vendredi de 8h30 à 10h. Aspiration, lessivage sol, dépoussiérage, enlèvements de traces et tâches, vidage des corbeilles, nettoyage sanitaires, salle de pause, etc.
ENTREPRISE DE NETTOYAGE
Le Studio de Morgane recrute dans un nouveau quartier : Coeur de Sutar. Nous recherchons un(e) coiffeur(se) manager H/F dans le cadre d'un CDI (37H) à temps complet. Vous aurez pour missions principales de : - Gérer la clientèle et le personnel du salon - Accompagner le/la client(e) dans ses choix - Réaliser les techniques de couleur (balayage, coloration, mise en forme) - Réaliser les techniques de coupe - Fidéliser la clientèle Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BP coiffure et justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire Vous maîtrisez les techniques de coupe, balayage, coloration, coloration végétale et naturelle et mise en forme Vous savez prendre en charge un salon en autonomie Vous avez le sens commercial, savez gérer votre temps de travail, êtes autonome et avez l'esprit d'équipe Vous évoluerez dans un salon élégant, à l'ambiance chaleureuse. Au sein d'une entreprise familiale, vous permettant d'être formé(e) , afin de se perfectionner et s'épanouir professionnellement. Ce poste propose une rémunération fixe, à laquelle s'ajoute des primes sur le chiffre d'affaires et sur les ventes + un comité d'entreprise.
Les missions du poste Chez VIVRE ADOM, acteur majeur des services d'aide à la personne, nous engageons à recruter et former nos équipes de façon efficace et durable. Nous recherchons une Auxiliaire de vie (H/F) pour intervenir au domicile d'une personne en situation de handicap sur la commune de Saint-André de Seignanx (40390). HORAIRES : Du Lundi au Vendredi de 9h à 16h30. MISSIONS : Vous interviendrez au domicile d'une personne en situation d'handicap. - L'aide à l'hygiène - L'aide à la préparation et à la prise des repas - L'aide aux déplacements (transferts, etc) - Un accompagnement social : sorties, courses, rendez-vous... - Quelques missions ponctuelles d'entretien du logement et gestion du linge Le profil recherché PROFIL : Diplôme exigé d'Auxiliaire de vie ou d'aide-soignant. Prise de poste immédiate.
Nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Sous les ordres du responsable de production, vous serez responsable du poste chaud et de l'envoi dans le respect des normes de qualité et de sécurité alimentaire, pour un service de 1200 repas/ jour en moyenne sur l'ensemble du site comprenant plusieurs pôle de restauration. Vous aurez un regard d'ensemble sur la ligne de production et serez le garant de l'entretien de la cuisine. MISSIONS : Préparer les aliments en respectant les recettes et les standards de présentation Élaborer des préparations culinaires variées, en veillant à la qualité des ingrédients Assurer le service en restauration, en veillant à la satisfaction des clients Manipuler les aliments selon les règles d'hygiène HACCP et le PMS Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service fluide et efficace Participer à l'entretien et à la propreté de la cuisine et des équipements PROFIL RECHERCHE Expérience significative de 5 ans CAP ou équivalent exigé Connaissance des techniques de préparation culinaire et des normes de sécurité alimentaire HACCP. Sens du service et capacité à travailler sous pression Esprit d'équipe et bonne communication
L'Association Vivre et Devenir recrute un(e) secrétaire comptable à temps complet pour son établissement Résidence Tarnos Océan situé à 6 avenue Lénine à Tarnos (40220). La Résidence Tarnos Océan est un établissement médico-social implanté dans la ville de Tarnos. Elle dispose de 4 types d'agréments : accueil médicalisé, accueil occupationnel, service d'aide à la vie sociale, accueil de jour. L'équipe pluridisciplinaire de la Résidence Tarnos Océan, accompagne tout au long de l'année près de 80 usagers en situation de polyhandicap. Missions : Membre de l'équipe du service administratif, en collaboration avec la chef comptable et l'ensemble des professionnels, vous assisterez la chef comptable et vous assurez sous la responsabilité du cadre administratif et financier : - Réalisation de la facturation aux financeurs : conseils départementaux, agences régionales de santé - Réalisation de la facturation aux familles, tuteurs légaux, résidents - Traitement des factures fournisseurs - Saisie des opérations bancaires - Tenue de la caisse - Bureautique (Connaissance souhaitée du logiciel métier alfa compta) - Tenue ponctuelle de l'accueil et du standard téléphonique - Expérience de 2 ans dans le social et/ou médico-social Poste à pourvoir dès que possible, C.D.D. 1 mois renouvelable.
SOLUCES ACCRO RECRUTE DES CORDISTES DU BATIMENT BTP - TP - FORAGE - A BAYONNE 64 Le recrutement et la délégation de nos collaborateurs - techniciens cordistes « travaux en hauteur d'accès difficiles sur cordes CQP/CATSC OU IRATA » est une activité exigeante qui requiert du savoir-faire, de la créativité, de l'anticipation ainsi qu'une réelle vision à long terme. Nos délégations de cordistes sont en France entière et à l'international . Nous développons les Accrocheurs et l'Offshore Éolien : - Rigger (formation de 3 jours)qui correspondent au pilotage des appareils de levage - développement du cadre réglementaire sur la sécurité au travail contre les chutes et les travaux sur cordes liés au levage. - Ainsi que l'offshore EOLIEN (Habilitations FULL GWO avec le sea Survival obligatoire) et habilitations électriques HOB0. Les cordistes interviennent dans tous les domaines d'activités professionnelles tels que - BATIMENT (maçon, couvreur, zingueur, charpentier etc.) - INDUSTRIE - évènementiel (pose de bâches, pose de filets de sécurité ou antichute, etc.) - LOISIRS (parc accrobranche, mur d'escalade, etc.) - Éolien - Pylône - GSM - TELECOM - TP (confortement de falaise , pose de filets.) - OFFSHORE avec le FULL GWO ,
SOLUCES RH ACCRO INTÉRIM à TOULOUSE , spécialisée dans les travaux en hauteur sur 2 cordes . Habilitations obligatoires CQP OU IRATA . Recrute et délègue en FRANCE ENTIÈRE ET A L INTERNATIONAL .
Pour notre site de Bayonne nous recherchons un(e) Technicien(ne) « Suivi de Fabrication de Pièces Mécaniques » Le(la) candidat(e) aura le gout du travail bien fait et de bonnes connaissances dans les matériaux, traitements et procédés de fabrication, ce qui lui permettra de mener des travaux variés : Participer à l'élaboration des gammes de fabrication Collaborer avec les chefs de projet, la métrologie et le service qualité Identifier et sélectionner les fournisseurs Négocier les prix, les délais et les conditions d'achat avec les fournisseurs Planifier, commander, coordonner la fabrication auprès des fournisseurs Suivre et relancer les fournisseurs afin de garantir les délais de livraison Appliquer nos procédures qualités Minutie naturelle, bon relationnel, autonomie, rigueur, vaillance et esprit d'équipe sont des éléments essentiels pour réussir à ce poste, tout en ayant une curiosité intellectuelle certaine pour pouvoir acquérir de nouvelles compétences et collaborer efficacement avec les collègues d'autres secteurs de l'entreprise : mécanique, bureau d'études, bancs d'essais, chefs de projet, informatique. Informations administratives : Poste disponible immédiatement Poste basé à Bayonne Contrat CDI à temps complet Convention de la Métallurgie Niveau de Formation : DUT Génie Mécanique et Productique ou équivalent
Référence de l'offre : 016-2025-STAH Type d'emplois : emplois saisonniers, d'une durée de 3 mois Temps de travail : temps complet - horaires variables - travail en astreinte les week-ends, jours fériés Permis : B requis en raison de nombreux déplacements avec véhicule de service, sur les aires de Bayonne, Saint Pée sur Nivelle, et d'autres sites (Hasparren, Arcangues, côte Basque et rétro-littoral) Rattachement hiérarchique : Directrice adjointe de l'habitat et de la politique de la ville/ Chef de mission publics spécifiques MISSIONS et ACTIVITES : 1/ Mission de gestion des aires de grand passage de la CAPB (Bayonne, St Pée sur Nivelle et sites non permanents) - Présence sur les aires aménagées de Bayonne et de St Pée à l'arrivée et au départ de chaque groupe, passage sur sites 2 fois par semaine, présence régulière sur les sites non permanents ; - Mission d'accueil des groupes dans le respect des procédures d'entrée dans les lieux et de sortie (convention d'occupation, état des lieux, perception des recettes.) ; - Mise en œuvre et contrôle du respect du règlement intérieur des aires ; - Perception des recettes de la régie grands passages ; - Suivi du bon déroulement du séjour des groupes ; - Contrôle visuel de l'état des installations : l'agent veille au maintien des équipements en bon état de fonctionnement, veille à la propreté du site ; - Mise en œuvre et suivi, des éventuelles prestations d'entretien et de nettoyage des aires, de vidage des eaux sales, d'enlèvement des bennes et encombrants, commande et suivi d'éventuels travaux de maintenance nécessaires ; - Dépôt de plainte au nom de la CAPB contre les actes de vandalisme et de dégradation des équipements, mise en œuvre la démarche de déclaration auprès de l'assurance ; - Rédaction de comptes rendus de la mission de gestion en remplissant les tableaux de bord et outils à disposition : fiches par groupe, fiches de coordination hebdomadaire, outil géomatique dédié, tableau de suivi de la mission ; - Mise en œuvre de l'ouverture et de la fermeture annuelle des équipements (ouverture/clôture des barrières d'accès, des abonnements et compteurs d'eau et d'électricité, nettoyage, le cas échéant) ; - Organisation de points réguliers avec les Maires et polices municipales pour rendre compte du suivi des aires aménagées. 2/ Mission de médiation auprès des groupes de grand passage et autres groupes en itinérance - Réponse aux sollicitations des groupes, avec déplacement si nécessaire ; - Médiation auprès des groupes avant et après installation hors site dédié ; - Lien étroit avec les polices municipales, services de gendarmerie et de police nationale ; - Relations avec les Maires, la sous-préfecture, dans un objectif d'information continue (participation à la rédaction de la lettre d'information hebdomadaire) ; - Réponse aux diverses demandes et plaintes (riverains, communes,.) ; - Mise en œuvre et suivi des expulsions éventuelles pour occupation illicite sur les terrains de responsabilité CAPB. Un système d'astreinte téléphonique sera mis en place dès l'arrivée des groupes et jusqu'à la fin de la saison. 3/ Organisation de l'accueil de groupes, en lien avec le chef de mission, coordinateur - Gestion et mise à jour du planning d'accueil des grands passages ; - Prises de contact et visites de repérage avec les responsables de groupe, en préalable à chaque arrivée ; - Travail administratif : enregistrement des conventions avec les groupes, suivi de l'occupation, gestion des recettes, relations avec le trésor public et dépôt des recettes, suivi des dépenses en lien avec le SAF, gestion des contrats d'eau, d'électricité, des activités de collecte des déchets avec la DPBMG ou DGAELMN ; - Participation à la rédaction et à la présentation d'un bilan de saison.
Tu cherches un emploi ? L'AID64 recrute ! Si tu recherches un emploi, utile et près de chez toi, AID64 a besoin de renfort ! . Si tu es polyvalent(e) et autonome, que tu as du bon sens et de la bienveillance Ta mission : Entretien du logement et du linge alors n'attends pas, postules ! Des avantages ! Tu travailles du Lundi au vendredi, à temps partiel pour te permettre de trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle ! Le permis de conduire est indispensable et l'Association met à ta disposition un véhicule de service pour te rendre au domicile des bénéficiaires. Les journées à l'AID64 sont riches et variées en relations humaines. Avantages : Véhicule de service Secteur : Pays basque
Au sein du pôle Assistance technique régional (11 personnes réparties sur les différents sites) et sous la responsabilité des Responsables du pôle, l'Urssaf Aquitaine recrute un(e) Correspondant(e) technique Informatique. Outre la contribution à l'assistance technique régionale, l'exercice de ces missions sera principalement affecté au site d'Anglet. Des renforts seront toutefois attendus sur le site de Billère en lien avec le correspondant technique informatique présent sur place. Vous jouerez un rôle clé dans le soutien technique, l'accompagnement et l'amélioration continue des activités. Activités principales : Administrer le réseau et le parc informatique : préparation et déploiement de postes utilisateurs Windows 11 Gérer le parc de postes de travail en termes de maintien en condition opérationnelle et contribuer au renouvellement de ce parc, via les outils IVANTI Réceptionner, installer, paramétrer les nouveaux matériels Assurer un support technique à distance et de proximité pour les utilisateurs Qualifier et diagnostiquer les incidents et les demandes Administrer la téléphonie mobile et administrative Renforcer l'équipe régionale sur certaines opérations et assurer des déplacements sur sites si des interventions physiques ou renforts sont requis Accueillir les nouveaux arrivants pour leur expliquer l'environnement de travail informatique Des déplacements réguliers en région Aquitaine sont à prévoir afin de garantir le meilleur accompagnement (permis B requis). Compétences clés : Être rigoureux et organisé Respecter les procédures en vigueur Savoir se positionner en relation de service auprès du personnel Posséder une bonne communication écrite et orale Avoir envie de transmettre ses connaissances et d'accompagner ses collègues avec pédagogie Forte autonomie S'intégrer et travailler dans un collectif de travail Assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie Être force de proposition et participer à l'amélioration du service aux utilisateurs S'inscrire dans une logique régionale de prise en charge d'activité Formation et expérience : Bonnes connaissances Windows 11, administration et dépannage, Active Directory (gestion de l'UO) et réseaux (adressage IP, matériel actif, DNS, DHCP, .) Bonne maîtrise des outils de l'environnement Office 365. La gestion des habilitations internes à l'Urssaf serait un plus. 1 an d'expérience minimum demandé dans une fonction similaire compte tenu de l'autonomie attendue sur le poste. Informations complémentaires : Candidature jusqu'au 12/03/2025 Prise de fonction souhaitée le 01/04/2025 Rémunération : 2 026,56 € brut mensuel sur 14 mois + prime d'intéressement Avantages : horaires variables, carte ticket restaurant (valeur faciale : 11.60€), mutuelle, remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 75%, forfait mobilité, télétravail (sous conditions). Processus de recrutement : Les dossiers de candidature (CV + Lettre de motivation) sont à adresser uniquement à l'adresser suivante : urssaf-aquitaine-1131@candidatus.com Les candidats sélectionnés seront reçus en entretien de motivation par le jury le 27/03/2025. Une étude de cas pratique pourra être envisagée.
Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour une boulangerie à ANGLET (64600). Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de 750,00 € à 1 802,00 € brut par mois (selon votre situation). - Aucun frais à prévoir pour le candidat. Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et rejoignez une enseigne qui valorise votre potentiel !
Nous recherchons un Développeur .NET / Angular pour rejoindre les équipes Framework de notre client. Missions principales : Participer aux choix techniques, échanger et partager des connaissances avec les équipes Assurer la bonne conception et le développement de nouvelles fonctionnalités Rédiger les tests nécessaires pour garantir la maintenabilité et l'évolutivité des applications Documenter les solutions développées Assurer le support et la maintenance des applications Intervenir dans des formations pour accompagner les équipes Apporter un support et un accompagnement technique aux développeurs Environnement technique : Langages : .NET, C#, Angular Profil recherché : Diplôme ingénieur en informatique ou équivalent Bac+5 Expérience confirmée en développement .NET et en conception logicielle Une expérience en développement Front avec Angular serait un plus Capacité à intégrer rapidement de nouveaux concepts Curiosité technique, rigueur, organisation et bon esprit d'équipe Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et travailler sur des projets techniques stimulants ? Rejoignez-nous dès maintenant
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SOGECA CONSEIL recrute pour son client FORGE ADOUR, un Responsable SAV (H/F) pour le secteur plancha/barbecue/four, parlant français, anglais et espagnol, basé sur le site de Mouguerre. A propos de notre client : Aujourd'hui devenue le premier fabricant européen de planchas, la marque est reconnue pour son savoir-faire et sa capacité à innover et agit ainsi en véritable moteur dans le secteur de la cuisson en extérieur. Forte de la notoriété acquise par la marque FORGE ADOUR, la Direction de l'entreprise, qui partage sa vision entrepreneuriale originelle avec l'ensemble de ses collaborateurs, mène une stratégie globale qui lui permet d'être largement présente sur le terrain et de poursuivre son développement en France comme à l'international. En 2023, Forge Adour a été rachetée par le Groupe SEB dans le cadre de sa stratégie de diversification et d'élargissement de son portefeuille de marques et de produits, tout en renforçant sa position sur le marché de l'outdoor. Le poste : Rattaché au directeur général, vous gérez une équipe de 5 personnes et assurez le bon fonctionnement des opérations de Service Après-Vente pour le secteur Plancha/Barbecue/Four du groupe Forge Adour. Vos principales missions sont les suivantes : - Vous êtes responsable du bon fonctionnement du service SAV pour les clients particuliers et professionnels, ainsi que de la partie E-commerce pour les particuliers - Vous établissez un diagnostic, mettez en application et contrôlez les procédures en collaboration avec les équipes Forge Adour et celles du groupe SEB - Vous êtes garant de la recherche de solutions adaptées - Vous gérez les commandes des pièces, vérifiant leur disponibilité et assurant une livraison à date - Vous êtes garant du respect des délais et de la bonne mise en œuvre des réparations - Vous vous efforcez d'optimiser les coûts de la procédure SAV - Vous faites le lien avec les unités de production basées en Espagne (site Forge Adour) et les sites français industriels du groupe SEB - Vous êtes responsable de l'équipe en place sur le site de Mouguerre et êtes chargé de faire passer les entretiens annuels et professionnels des membres de votre équipe Profil recherché : - Ingénieur de formation, vous disposez idéalement d'une expérience acquise dans le domaine de l'électroménager - Vous êtes rigoureux, organisé et dynamique - Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et d'un bon niveau de priorisation - Vous avez un très bon niveau en anglais et en espagnol, - Votre sens du service client, votre esprit d'équipe et votre autonomie seront des atouts certains pour faciliter votre intégration au sein de la société. Informations complémentaires : Contrat CDI. Durée : 39 heures. Le poste est basé à la zone de Fret, à Mouguerre (64). Date de prise de poste : juin 2025. Quelques déplacements à prévoir sur nos sites de production en Espagne et en France.
SOGECA figure parmi les leaders dans le Pays-Basque et le Sud des Landes dans les domaines de l'Expertise Comptable, l'Audit et la Gestion Sociale. Rejoindre SOGECA c'est faire partie d'un groupe en forte croissance.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à Bayonne, un(e) Vendeur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la préparation industrielle de produits à base de viande. Ils sont reconnus pour leur engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Vos principales missions : - Accueillir et conseiller la clientèle dans le choix des produits - Assurer la mise en rayon et la présentation des produits - Encaisser et enregistrer les articles - Contribuer au développement du chiffre d'affaires Votre profil : Nous recherchons une personne passionnée par la vente, dotée d'un excellent sens du relationnel et qui a une appétence pour la charcuterie. - Communication - Orientation client - Travail d'équipe - Flexibilité - Utilisation trancheuse Mission à temps plein. Vous êtes disponible pour travailler du lundi au dimanche avec 2 jours de repos dans la semaine selon le planning établi par le magasin. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer au développement d'une entreprise innovante ? Rejoignez nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Securitas, leader sur le marché de la Sécurite Privée, recrute un Agent de sécurité sur BAYONNE (64). Surveillance Magasin dans le cadre de la Lutte contre la démarque inconnue. Carte professionnelle délivrée par le CNAPS obligatoire. Vous souhaitez intégrer Securitas le leader international de la sécurité privée. Rejoignez nos 15000 collaborateurs en France ! Avantages Securitas : - Paiement des heures supplémentaires majorées à 25% tous les mois - Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche - Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut - Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) - Planning tous les 20 du mois - Tenue complète fournie - Possibilité d'évolution (chef de poste, chef d'équipe, coordinateur ) - Compte épargne temps : 6 jours de CP/an monétisables à tout moment Securitas prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances.
Securitas leader du marché de la sécurité privée.
Nous recherchons pour compléter notre équipe, un agent d'entretien des locaux H/F pour effectuer le nettoyage des parties communes de résidences sur le secteur du BAB. Vous travaillez en binôme du lundi au vendredi de 08h00 à 13h00. Débutant(e)s bienvenu(e)s, l'employeur vous formera sur le poste de travail. Poste à pourvoir immédiatement - Possibilité de renouvellement de contrat
Age D'Or Services Labenne recrute un Auxiliaire de vie H/F à temps plein. Description du poste: Entretien de la maison Aide au lever et coucher Aide à la toilette Aide au repas Courses Promenade Travail le week end FRAIS KILOMETRIQUES DE 50 centimes/kms pour les déplacements entre chaque bénéficiaire. MUTUELLE prise en charge à 70% par l'employeur. Prise de poste dès que possible.
Sous l'autorité de la Responsable du Pôle Pays Basque du Centre départemental de l'enfance et de la famille des Pyrénées-Atlantiques, dans le cadre du projet d'établissement, le Responsable de service du Foyer de l'Enfance du Pays Basque est garant de la mise en œuvre des missions d'accueil d'urgence, d'observation, d'évaluation et d'orientation des mineurs confiés à notre établissement. Finalités du poste / objectifs permanents : - Garantir le bon déroulé des processus d'accueils des enfants et adolescents en situation d'urgence, - Favoriser la qualité du service rendu aux usagers et à leur famille, - Garantir le fonctionnement et l'organisation du service en coordination avec les services supports, - Mettre en œuvre les moyens nécessaires à la sécurité des personnes accueillies, - Manager l'équipe socio-éducative. Activités principales : Mise en œuvre du Projet de service - Procède aux admissions non complexes des personnes et en collaboration avec les prescripteurs, dans les conditions de sécurité optimales, - Réfère à la responsable de pôle pour les admissions de profils complexes ou dérogatoires, - Organise l'accueil des personnes en veillant à la qualité de l'accueil et à la qualité de la prestation hôtelière. - S'assure du suivi des situations et des écrits professionnels qui en découlent dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), - Valide les orientations en lien avec la responsable de pôle et supervise le départ des personnes accueillies. Management - Assure l'encadrement de l'équipe pluridisciplinaire (éducative, psychologique et administrative) centré autour de l'intérêt des jeunes - Fait respecter le règlement intérieur de l'établissement, - Prévoit et gère l'organisation du travail (décompte du temps de travail, planning des agents), - Procède à entretien professionnel et l'entretien de formation des agents sous sa responsabilité, - Régule les relations professionnelles notamment en cas de conflit. Institutionnel : - Participe au travail de réflexion d'élaboration et de décision de l'équipe d'encadrement et favorise la communication institutionnelle en interne et en externe, - S'implique dans la mise en œuvre du projet d'établissement, - Participe aux différents temps institutionnels Délégations de la direction en interne : - Procède aux recrutements en urgence selon les procédures internes en lien avec la responsable de pôle, - Gère les dépenses de fonctionnement courantes, - Assure la continuité de service à travers les permanences de cadres et les astreintes. Représentation de la direction en externe : - En lien avec la responsable de pôle, favorise et développe les relations partenariales nécessaires et utiles à la mission - Participe aux instances décisionnelles organisées par les SDSEI. - Participe aux instances Judiciaires en lien avec le projet du Jeune Profil recherché : CAFERUIS ou équivalent 2 ans d'expérience d'encadrement dans le secteur social requis Connaissance des missions d'un service de protection de l'enfance et particulièrement de l'accueil d'urgence Expérience en management confirmée Informations complémentaires : Recrutement organisé au Foyer de l'Enfance du Pays Basque Rémunération selon les règles statutaires de la fonction publique hospitalière La simulation indiquée ne prend pas en compte le paiement des astreintes Date de prise de poste : dès que possible Permis B indispensable
