Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vallet située dans le département 44. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 26 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vallet. 124 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 44 - Clisson, 44 - CLISSON, 44 - Mouzillon ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Partnaire St Philbert de Grand Lieu recherche un profil caissier (H/F) pour l'un de ses clients intervenant en tant que traiteur. Vous l'accompagnerez dans le cadre de sa participation à un festival musical - HELLFEST - sur Clisson. Lors du festival qui se déroulera du 19 au 22 Juin 2025 à Clisson, vous aurez pour mission : - la prise de commande, - l'encaissement, - l'utilisation de TPE. Amplitude horaire (à confirmer) : - 19/06 : 14h30-20h30 ou 20h30-1h45 - du 20 au 22/06 : 9h30-17h30 ou 17h30-1h45 Environnement bruyant. Salaire entre 11EUR88/h et 12EUR/h + bracelet restaurateur donnant accès au festival (hors période de travail). Vous êtes disponible sur toute la période du 19 au 22/06/2024. Vous parlez impérativement anglais (pour la prise des commandes des festivaliers) et avez déjà utilisé un TPE. Vous êtes dynamique, motivé et sérieux. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique. Pour candidater, des critères d'éligibilité sont requis. Nous recherchons un/e agent en établissement scolaire, afin d'assurer les fonctions de surveillance et d'encadrement des enfants pendant les temps d'accueil périscolaires ou sur le temps méridien sur les communes de Clisson et ses alentours. Votre mission consistera à surveiller les enfants lors du repas ou sur la cour d'école, les accompagner en classe ou au car, préparer le goûter, faire des animations (jeux, ....). Il est possible que du ménage soit lié à ces missions. D'autres missions pourront vous être proposées en complément selon votre profil. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, contactez nous au 02 40 03 93 54 ou demandez à votre conseiller/ère France Travail de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
1 rue des Filatures 44190 Clisson
UN(E) AGENT DE COLLECTE AVEC PERMIS C (F/H) CDD 5 MOIS VOS MISSIONS : En tant qu'agent de collecte, sous la responsabilité du coordonnateur collecte, vous assurez les missions suivantes : o Collecter les déchets ménagers et ceux issus du tri sur en porte à porte et en points de regroupement o Effectuer un 1er niveau de contrôle des déchets collectés o Accrocher les bacs sur le lève-conteneur et vérifier la bonne lecture de la puce o Remettre les conteneurs en lieu et place o Déblayer la chaussée en cas de déversement o Conduire les bennes à ordures ménagères o Gestion des points d'apports volontaires VOTRE PROFIL : Permis B et C avec FIMO /FCO à jour Ponctualité indispensable Bonnes conditions physiques Sens du contact et du service public Sens du travail en équipe Débutants acceptés CONDITIONS : Poste à pourvoir du 29 avril au 30 septembre 2025 Travail en équipe du lundi au vendredi principalement avec les horaires de travail 5h - 12h. Ponctuellement travail sur la plage 13h-20h Travail possible les jours fériés Planning annualisé sur une base de 1586 h par an pour un temps complet AVANTAGES LIES AU POSTE Contrat de droit privé selon Convention collective des déchets Salaire brut : 2086€ Indemnité de salissure de 36.21€ brut / mois Panier repas de 5.53€ brut / jour de travail Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé Merci d'adresser votre CV sous la référence 2025-04-COLLECTE : À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo - 13 rue des Ajoncs - 44190 CLISSON Cedex sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr Renseignements sur le poste : Bénédicte GOULEAU, Coordonnateur collecte Julie DUGRENIL, Responsable adjointe du service RH, 02 40 54 75 15
Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au c?ur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire
Nous recherchons des Facteurs H/F pour la distribution du courrier sur le secteur de Mouzillon. Mission en intérim de plusieurs mois. Vous travaillerez sur les missions suivantes : - Délivrer les colis et lettres aux clients en respectant la tournée facteur - Préparer la tournée au dépot et les sacs nécessaires à la tournée (vélo ou pédestre) - Distribuer les colis et lettres dans le respect de la tournée - Effectuer la relation clientèle : représenter la société auprès des usagers - Retourner au dépot, remettre en condition les outils de travail Horaires : 7h-14h du lundi au samedi (jour de repos et un samedi travaillé sur deux). Embauche tous les matins au centre de tri de Mouzillon Permis B de moins de 2 ans IMPERATIVEMENT Vous acceptez de travailler tous les samedis matins avec un jour de repos dans la semaine
Rejoignez l'aventure de Monsieur B et intégrez une équipe passionnée et conviviale ! Nous recherchons un(e) vendeur(euse) en CDI pour rejoindre notre boutique située à La Chapelle-Heulin. Ce que nous vous proposons : . Une semaine de 4 jours (3 semaines/ 4) pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle. . Des horaires flexibles : soit le matin, soit l'après-midi. . Des avantages attractifs : 3 jours de congé par semaine (3 semaines/4, dont le dimanche fixe), un CE d'entreprise, et une ambiance chaleureuse au quotidien. Votre rôle chez Monsieur B : En tant que vendeur(euse), vous serez au cœur de notre activité et de la satisfaction de nos clients. Vos missions incluront : . Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire et une écoute attentive. . Réaliser le réassort des produits, les vendre et assurer leur conditionnement. . Gérer la caisse avec autonomie et rigueur. . Ranger et nettoyer la boutique pour garantir un espace accueillant et agréable. Votre profil : Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et aimez le contact avec les clients. Vous appréciez le travail en équipe et vous épanouissez dans un environnement gourmand et dynamique. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'organisation et d'implication dans tout ce que vous entreprenez. Vous aimez prendre des initiatives et avez à cœur de participer activement au développement d'une jeune entreprise à taille humaine. Pourquoi rejoindre Monsieur B ? Chez nous, confiance et convivialité sont les maîtres mots. Vous ferez partie d'une entreprise qui met le bien-être de ses collaborateurs au centre de ses priorités. Avec des horaires aménagés, une boutique ouverte du lundi au samedi de 6h30 à 19h, et une ambiance d'équipe positive et bienveillante, votre quotidien sera enrichissant et motivant. Envie de relever ce défi ? Rejoignez Monsieur B, une entreprise qui allie passion, gourmandise et esprit d'équipe. Nous avons hâte de vous rencontrer !
L'agence Actual Vallet recherche un Ouvrier en maroquinerie en parage (h/f) pour un poste à Clisson 44190, France. Ce poste nécessite un profil avec une expérience industrielle obligatoire et/ou en maroquinerie, ainsi que des qualités telles que la minutie, la patience et l'autonomie. L'Ouvrier en maroquinerie en parage sera chargé d'affiner/désépaissir les bords du cuir selon les exigences du cahier des charges à l'aide d'une pareuse. Ce poste est à temps plein avec 35 heures par semaine d'une durée de 3 mois, et le salaire proposé est de 12.18 EUR de l'heure. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez au profil recherché ! Pour le poste d'Ouvrier en maroquinerie en parage (h/f), nous recherchons un candidat possédant les compétences suivantes : Critères requis : - Expérience préalable dans le domaine de la maroquinerie, - Capacité à travailler de manière autonome, - Minutie et patience
L'agence Actual Vallet recherche actuellement un Ouvrier en maroquinerie en surcoupe (h/f) pour un poste basé à Clisson 44190, France. Nous sommes à la recherche d'un profil avec une expérience dans le domaine industriel et/ou de la maroquinerie, rigoureux, organisé(e) et autonome. Le candidat idéal devra avoir une expérience préalable dans le secteur et être capable d'ajuster les pièces de cuir de manière précise en suivant les ordres de fabrication. Ce poste consiste principalement à surcouper pour ajuster les pièces de cuir, en utilisant une presse et des gabarits. Il s'agit d'un contrat d'une durée de 3 mois. Rémunération : 12.18 EUR par heure. N'hésitez pas à postuler si vous correspondez à ce profil et si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant au sein de notre entreprise. Profil recherché : Nous recherchons un Ouvrier en maroquinerie en surcoupe (h/f) possédant les compétences suivantes : - Rigueur et minutie : Capacité à travailler avec précision et souci du détail pour garantir un travail de qualité. - Autonomie : Capacité à gérer son propre poste de travail de manière autonome et efficace. - Sens de l'organisation : Aptitude à organiser son travail pour respecter les délais et maintenir un environnement de travail ordonné.
La Communauté d'agglomération Clisson, Sèvre et Maine, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais et à la croisée de la Métropole nantaise, de la Vendée et du Maine et Loire regroupe 16 communes et compte plus de 58 000 habitants. Un territoire où il fait bon entreprendre où plus de 4 800 établissements se sont déjà implantés. Un territoire d'avenir où plus de 300 entreprises se créent chaque année. Un territoire où les élus se sont fixés comme priorités l'attractivité, le renforcement de la dynamique économique et le développement des activités et des emplois. Recrute UN(E) CHARGE(E) D'ACCUEIL (H/F) TEMPS COMPLET - CDD 3 MOIS Le service Cycle de l'eau gère les services liés à l'eau, l'assainissement, la protection contre les inondations et la gestion des eaux pluviales et compte 24 agents. Afin de faire face à un accroissement temporaire d'activité, nous recrutons un(e) chargé(e) d'accueil pour une durée de 3 mois. VOS MISSIONS : En tant que chargé(e) d'accueil au sein du service Cycle de l'Eau, vous assurerez les missions suivantes : - Suivi des dossiers administratifs et gestion administrative des dossiers - Prise des rendez-vous de contrôles aux usagers et faire le lien avec les agents en charge de ses contrôles - Mise à jour de la base de données Ypresia (logiciel métier) - De façon ponctuelle, réaliser l'accueil physique, numérique et téléphonique des usagers VOTRE PROFIL : - Capacités d'accueil, d'écoute, d'orientation des usagers, entreprises, organismes publics. - Maitrise des outils informatiques indispensable : bureautique (Pack Office), gestion des courriels (Outlook), logiciel de gestion des usagers (Ypresia idéalement), - Bonnes capacités rédactionnelles CONDITIONS : CDD de droit privé, convention collective eau et assainissement Prise de poste dès que possible pour une durée de 3 mois Travail à temps complet sur les horaires d'accueil du public : 9h00-12h30 et 14h00-17h30, du lundi au vendredi Lieu d'affectation : Siège communautaire situé à Clisson, 13 rue des Ajoncs, situé à 6 mn à pied de la gare de Clisson AVANTAGES LIES AU POSTE Participation employeur à la prévoyance et complémentaire santé Possibilité de bénéficier des titres-restaurant, valeur faciale 5€ - prise en charge de la collectivité à 60% Merci d'adresser votre candidature sous la référence 2025-04-ACCUEIL : À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo - sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr Renseignements sur le poste : Solange RICHARD, Responsable du service cycle de l'eau Julie DUGRENIL - Responsable adjointe service RH 02 40 54 75 15
Le poste : PROMAN recherche pour un de ses client, situé à Vallet, spécialisé dans les métiers de l'électronique, un approvisionneur F/H. L'approvisionneur assure les activités de l'analyse des demandes d'achats jusqu'au règlement des litiges de niveau 1. Vos principales missions seront les suivantes : 1. Gestion des approvisionnements et des stocks : - Recenser les DA par prestataires externes et par délai - Evaluer les stocks des produits à approvisionner - Interroger et consulter les prestataires en cas d'indisponibilité du produit - Mettre à jour les fiches articles dans l'ERP - Générer et éditer les commandes - Suivre les avis de non-conformités et les avis de modification 2. Communication inter-services - Informer le service ordonnancement des reports de livraison auprès des services ordonnancement, commercial, qualité, comptabilité fournisseur, magasin... - Interroger le magasin sur les entrées en stock en cas de retard dans la saisie des réceptions 3. Amélioration continue - Participer à l'amélioration du processus Achats Approvisionnement Salaire : de 2000€ à 2300€ brut Horaires de journée 35h/semaine : 8h30/17h30 sauf une demi-journée dans la semaine 8h30/11h30 Prime ancienneté à partir de 3 ans Prime PPV, intéressement et participation Télétravail possible à partir d'un an d'ancienneté Poste à pourvoir de suite en CDI COMMUNE NON-DESSERVIE PAR LES TRANSPORTS EN COMMUN Profil recherché : Vous êtes diplomé d'un Bac+2 type BTS NDRC, BTS Logistique, BTS Assistant Administratif ... Vous avez des connaissances en logistique, en flux de production. Vous avez une vision transversale des activités de l'entreprise Vous maitrisez les outils informatiques (ERP, Pack Office..) Vous savez gérer les priorités, vous avez l'esprit de synthèse, vous êtes force de proposition et avez une aisance relationnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN VALLET recrute un opérateur en maroquinerie (H/F) sur la commune de Clisson Au sein d'une PME en plein essor, portant les valeurs de bien-être au travail et d'écoute, spécialisée dans la maroquinerie de luxe, vos missions seront : Au sein des ateliers de production, vous serez chargé(e) d'effectuer des opérations de" coupe " sur machine Vous déterminez les choix de coupe en évitant les défauts, en tenant compte du sens du cuir et en optimisant les pertes de matière. Vous effectuez le contrôle et le comptage des pièces. Vous travaillez sur presse ou sur machine à commandes numériques. Vous réalisez ces opérations de découpe dans le respect des règles de sécurité ainsi qu'en appliquant les savoir-faire et les critères qualité de nos clients. Poste essentiellement debout Mission intérim sur période de 3 mois puis contrat direct chez le client POSTE A POURVOIR DEBUT AVRIL Horaires régulières du lundi au vendredi , 40h/semaine Annualisation des heures supplémentaires être disponible au plus tôt à 7h45 - fin à 17h au plus tard Salaire : 12.17 brut + tickets restaurant 9€ (part patronale 60%) Commune non-desservie par les transports en commun. Une fois que vous avez intégré(e) l'entreprise après la période de 3 mois, vous aurez accès aux avantages suivants : Primes Participation et intéressement Mutuelle Application de co-voiturage Chèque vacances Profil recherché : Idéalement, vous possédez une première expérience en confection ou en maroquinerie ou tout travail minutieux manuel en industrie. Vous êtes à l'aise sur les machines à commandes numériques. Vous souhaitez vous engager sur du long terme. 1ère expérience en industrie souhaitée. Vous devez aimer le travail de perfection, êtes rigoureux, attentionné et soigné. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos Missions : - Assurer la gestion administrative et opérationnelle des biens en location (rédaction des baux, état des lieux, suivi des contrats.). - Être l'interlocuteur privilégié des propriétaires et des locataires. - Suivre les encaissements et relancer les impayés. - Coordonner les interventions techniques et veiller à l'entretien des biens. - Veiller à l'application des réglementations en vigueur. Votre profil : - Expérience en gestion locative ou immobilier - Bonne maîtrise des aspects juridiques et administratifs de la location. - Sens du relationnel, rigueur et capacité d'adaptation. - Maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion immobilière. - Capacité d'intégration au sien d'une équipe en place Conditions de travail : Travail du lundi au vendredi Horaires : de 8h45 (sauf lundi : 9h00) à 12h00 et de 13h30 à 17h30 Poste à pourvoir dès que possible (création de poste dans le cadre d'un renforcement de l'équipe)
Manpower CLISSON recherche pour son client, un Opérateur de production (H/F). Au sein d'un atelier de fabrication, vous êtes formé sur deux postes. Un premier poste d'opérateur réception plaques avec le contrôle de la qualité des plaques de carton produites, la surveillance et le réglage de la partie réception de l'onduleuse (zone qui sert à constituer les piles de carton en fin de ligne). Un second poste d'opérateur identification produits avec l'identification des piles de carton (étiquettes), la réalisation des contrôles qualité, l'aide à l'opérateur réception plaques, la gestion des flux des piles de carton en sortie des onduleuses, et l'aide à l'opérateur au cerclage, tri des palettes. Poste en 2x8 du lundi au vendredi. Organisé et rigoureux, vous êtes parfaitement à l'aise avec l'outil informatique. Intéressé par un poste physique (port de plaques de carton), vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur (travail sur une plateforme sécurisée à 3 mètres du sol). Animé par le travail en équipe, une expérience en conduite de ligne serait appréciée. Ce poste est susceptible de vous intéresser ? Répondez dès à présent à l'offre. Manpower accompagne votre mobilité : Si vous deviez déménager ou trouver un hébergement temporaire, nous avons des solutions d'aide alors n'hésitez pas à nous solliciter Le saviez-vous ? Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre quotidien est avant tout d'accueillir le client dans une ambiance agréable et chaleureuse. Vous prenez plaisir à le conseiller sur les différents produits de nos gammes ainsi que l'ensemble de nos services (garantie longue durée, carte BUT..). En effet, votre rôle est de l'accompagner dans son projet, d'établir un contact personnalisé de qualité et de répondre à son besoin. Vous serez amené à vendre aussi bien au rayon meuble qu'au rayon électroménager. Pour dynamiser vos ventes, vous participez également à l'aménagement et à l'animation de votre rayon en respectant les règles de merchandising. Passionné par le commerce, vous avez le sens du service client ainsi qu'un goût prononcé pour le challenge. Vous devez avoir le sens du commerce et aimer aller vers le client pour le conseiller et savoir faire preuve d'argumentation. Dynamique, motivé et déterminé, vous avez la conviction que parler est une évidence mais écouter est un art ! Vous avez ces talents ? Alors, rejoignez-nous !
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de vannes industrielles et basé à CLISSON (44190), en Intérim un Magasinier (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de vannes industrielles, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Elle valorise l'innovation et encourage le développement professionnel de ses employés. "En tant que Magasinier (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" - Gérer les stocks de marchandises - Utiliser des outils de manutention - Conduire des engins de levage - Contrôler les stocks - Lire des plans de stockage Profil : - Capacité d'organisation - Polyvalence - Esprit d'équipe - Gestion du stress - Rigueur Compétences techniques : - Gestion des stocks - Utilisation d'outils de manutention - Conduite d'engins de levage - Systèmes de contrôle des stocks - Lecture de plans de stockage Le contrat débutera dès que possible5, avec des horaires de travail en journée à temps plein. taux horaire 13€79 avec prime Rejoignez une équipe passionnée, dynamique et innovante, et contribuez au succès de notre client dans un environnement de travail stimulant et enrichissant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pompes Funèbres - Marbrerie GERARD et Fils, entreprise familiale et indépendante depuis 4 générations recherche un Maître / Maîtresse de cérémonie funéraire. Situé sur les villes de Vertou, Vallet et Le Loroux-Bottereau en Loire-Atlantique. Au sein de notre équipe déjà en place, nous souhaiterions accueillir, et former si nécessaire un Maître / Maîtresse de cérémonie funéraire qui aura les missions suivantes : - Préparation et organisation des cérémonies (civiles ou religieuses), en coordination avec les familles et les différents intervenants. - Encadrement et coordination de l'équipe funéraire (porteurs, chauffeurs). - Accueil et accompagnement des familles avec empathie et professionnalisme lors des funérailles. - Prise de parole lors des cérémonies pour annoncer les étapes et guider les proches. - Veiller au respect des volontés du défunt et de la famille tout au long du service funéraire. - Supervision logistique : transport du cercueil, mise en place des éléments de cérémonie, gestion du timing. - Aider l'équipe lors des mises en bière et du portage des cercueils. - Préparation des cercueils et mise en place du capitonnage. - Effectuer des transports de corps avant mise en bière et démarches administratives liés aux déclarations de décès. - Adapter son comportement aux situations relationnelles avec une famille en deuil. Vous disposez d'un sens de l'écoute et de l'envie d'aider les familles à traverser ces épreuves, vous aimez le travail d'équipe, alors rejoignez nous! Le temps de travail hebdomadaire serait de 39h00. Une permanence par mois (du vendredi soir au lundi matin) - pas de permanence en semaine. Autres avantages interne à l'entreprise : - CE Wiismile - Titre restaurant (prise en charge par l'entreprise de 7.20€ par repas) - Primes (supérieur à un 13eme mois) - Prise en charge de la mutuelle à 100% par l'entreprise. - Prévoyance invalidité/décès (prise en charge à 100% par l'entreprise) - Répercutions de l'augmentation du SMIC au 1er Janvier chaque année. Pompes Funèbres - Marbrerie GERARD et Fils "Une entreprise familiale au service des familles"
SERVICES FUNÉRAIRES GERARD ET FILS Entreprise de pompes funèbres et marbrerie indépendante depuis 3 générations.
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte : Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de Conducteur de taxi F/H. A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer le transport des patients vers leur rendez-vous médical en veillant à leur bien-être et sécurité durant le transport - Donner les soins de premiers secours en cas de besoin - Gérer les encaissements et le fond de caisse - Nettoyer le véhicule - Assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans le véhicule - Veiller à l'état de marche du véhicule et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson Pour postuler, il vous faudra être titulaire de la Carte départementale Taxi. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Alors n'hésitez plus à postuler et à vous engager dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
ANIMATEUR.TRICE SEJOUR Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA SB Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
L'Institut de Formation, d'Animation et de Conseil est une association nationale à but non-lucratif, à vocation éducative, sociale et territoriale. L'Ifac se situe parmi les acteurs majeurs de l'éducation populaire, avec une vision pratique dans la réponse aux besoins des personnes, de la petite enfance au troisième âge. Son réseau national agit, avec ses adhérents et ses usagers, dans les champs de l'animation socioculturelle, de l'enfance, de la jeunesse, de la citoyenneté...
Mission Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.), -Etre à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, -Transmettre et faire partager les valeurs de la République. Création de projet et d'activités -Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, -Imaginer et mettre en oeuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif de l'Ifac et les contraintes du territoire, -Concevoir et mettre en oeuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, -Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, -Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions. Suivi et évaluation des activités et projets mis en oeuvre -Etre à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées, -Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité, -Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en oeuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Autres activités -Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, -Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en oeuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), -Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés, -Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins, -Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Niveau de qualification ou diplôme Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA ou équivalent Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur - BAFA SB Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport - BPJEPS
Agent/ Agente de soins Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un agent / une agente de soins à temps plein. Temps de travail : Temps plein 35h, 1 week-end sur 2. Pas d'horaires coupés: 13h30 à 21h00. Votre mission principale : Accompagner les patients / résidents dans la réalisation des actes de la vie quotidienne (en partenariat avec les aides-soignant(e)s). Rémunération : 2190.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous avez une première expérience professionnelle réussie.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le domaine de La Tour Gallus est un domaine viticole en agriculture biologique exploitant une quinzaine d'hectares, essentiellement du cépage melon de bourgogne. Nous nous situons tout proche du village de Gorges et à proximité de la ville de Clisson. Nous recherchons à partir de début mai jusqu'à la fin du mois notre équipe pour effectuer principalement l'ébourgeonnage dans nos vignes (les dates restent à confirmer en fonction de des conditions météorologiques à venir). Expérience souhaitée en ébourgeonnage mais possibilité de formation. Il est cependant indispensable de savoir que le travail en extérieur implique d'être soumis aux aléas climatiques prévoir une tenue pour l'extérieur :bottes, ciré, casquette. Des trajets sont à prévoir pour se rendre sur certaines parcelles éloignées du domaine. Possibilité de covoiturer le cas échéant. Possibilités de manger à l'abri le midi. La gare de Gorges se trouve à 2,5 km du domaine. Pas de logement possible sur place. 5 postes disponibles.
La Cabinet de Recrutement Manpower, recherche pour son client, un Cabinet de courtage en assurance spécialisé, un Gestionnaire Production particuliers H/F en CDI sur le secteur de Clisson. Rattaché.e au Responsale de Service, vous avez pour missions Accueillir les clients au Cabinet ou par téléphone - Identifier les besoins en assurance des clients - Rassembler les justificatifs permettant l'étude de la demande - Saisir les données du client, du produit à étudier sur les outils (portails des Compagnies, logiciel interne G&A) - Proposer une offre adaptée aux besoins du client, de sa famille - Savoir argumenter, présenter et valoriser les offres du Cabinet - Accompagner / Informer les clients sur leurs dossiers production ou indemnisation - Gérer les tâches administratives (courrier, .) - Assurer le lancement des avis d'échéance, des rappels - Gérer les impayés en collaboration avec le service comptabilité - Gérer les réclamations et les insatisfactions - Savoir échanger avec les Compagnies sur les différents aspects de gestion, défense portefeuille - Réalisation de l'ensembles des activités dans le respect des règles de la DDA Idéalement titulaire d'un BAC 2 en Assurances, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum à un poste équivalent. Vous connaissez les mécanismes de contrats et de garanties de l'assurance ainsi que l'environnement réglementaire. Vos qualités ? organisation, sens du service client, capacité à travailler en équipe, aisance relationnelle et rédactionnelle. 37h par semaine du lundi au vendredi Salaire négociable selon expérience Tickets restaurant Accord participation Compte épargne retraite Mutuelle prise 100% en charge CE
Partnaire St Philbert accompagne l'un de ses clients dans le recrutement de Plongeur (H/F). Vous l'accompagnerez dans le cadre de sa participation à un festival musical - HELLFEST - sur Clisson. Lors du festival qui se déroulera du Jeudi 19 Juin au Dimanche 22 Juin 2025 à Clisson, vous aurez pour mission de nettoyer l'ensemble de la vaisselle utilisée pour la fabrication des crêpes et galettes (bacs, ustensiles...). Amplitude horaire (à confirmer) : - 19/06 : 14h30-20h45 ou 20h30-2h30 - du 20 au 22/06 : 9h30-18h ou 18h-2h30 Environnement bruyant. Salaire entre 11EUR88/h et 12EUR/h + bracelet restaurateur donnant accès au festival (hors période de travail). Vous êtes disponible du 19 au 22/06/2024. Vous êtes très dynamique, motivé et sérieux. Idéalement vous avez déjà une expérience en tant que plongeur. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Partnaire St Philbert recrute pour l'un de ses clients des profils Crêpier(s) (H/F). Vous l'accompagnerez dans le cadre de sa participation à un festival musical de métal - HELLFEST- sur Clisson. Une place à prendre ! Nous recherchons un profil crêpier/cuisinier lors du festival HELLFEST qui se déroulera du Jeudi 19 Juin au Dimanche 22 juin 2025 à Clisson. Vous aurez pour mission : - la préparation des galettes sur trois billigs. Vous travaillerez uniquement avec des galettes fraîches déjà tournées, - le pliage des galettes afin de les rentrer dans l'emballage prévu à cet effet, - la remise au propre de l'espace de travail à la fin du service. Amplitude horaire à confirmer : - 19/06 : 14h30-20h30 ou 20h30-1h45 - du 20 au 22/06 : 9h30-17h45 ou 17h45-1h45 Environnement bruyant. Salaire entre 11EUR88 et 13EUR (selon l'expérience) + bracelet restaurateur donnant accès au festival (hors période de travail). Vous êtes impérativement disponible du 19 au 22 Juin 2025. Vous avez une expérience récente en tant que crêpier (minimum 1 an) et/ou en tant que cuisinier expérimenté. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Venez renforcer l'équipe du Bar des Halles à Clisson pour la saison 2025! Vous ferez le service en salle et en terrasse des boissons fraiches et chaudes (environ 100 places). Vous aimez être au contact de la clientèle ? Vous avez envie de travailler sur une zone commerciale sympa ? Venez nous rejoindre - même si vous êtes débutant.e ! Vos journées de travail : mardi - jeudi- vendredi - samedi - dimanche Le bar est ouvert de 8H à 20H et vos horaires seront à définir. Le poste est à pourvoir pour juillet /août.
Entreprise experte dans le domaine du transport frigorifique, la logistique du froid et la distribution pour la restauration hors foyer.En tant qu'agent de production, vous jouez un rôle clé dans la ligne de production. Sous la responsabilité du Responsable d'activité, vous aurez pour missions principales : - Garantir l'acheminement des marchandises dans la ligne de production dans une démarche de qualité globale - Alimenter les différents outils permettant un pilotage des activités de l'agence. - Charger et décharger des camions. - Contrôle qualitatif et quantitatif de la marchandise -Travail dans le froid à 4°C -Travail 3 samedis/mois -Fin de journée de travail entre 18h30 et 19h30 (voir 20h) Première expérience acceptée. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité d'adaptation seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Actual Vallet recherche un Plongeur en restauration (H/F) pour un client situé à GORGES 44190. Ce poste de 32 heures par semaine débutera le 22 avril 2025 pour se terminer le 27 juin 2025. Horaires : du lundi au jeudi : 10h-14h / 18h-21h et le vendredi 10h-14h. (Tous les ponts de mai sont réalisés) Vous serez en binôme le midi et en autonomie le soir (service en 1 seul plat). Processus de recrutement : Entretien première semaine d'avril. Profil recherché : Nous recherchons un Plongeur restauration (h/f) possédant les compétences suivantes : - Plonge et nettoyage - Utilisation de la machine à laver et plonge à la main du matériel de cuisine - Rangement de la vaisselle et des différents ustensiles - Nettoyage, entretien et rangement de l'espace de travail. Si vous êtes dynamique, motivé(e) et souhaitez vous engager avec une équipe solidaire, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et saisissez cette opportunité !
La ville de Vallet (9 738 habitants), située au cœur du vignoble nantais et membre de la communauté de communes Sèvre et Loire, à la fois rurale et urbaine, disposant de nombreux services à la population et de nombreux projets structurants, recrute un(e) agent / animateur intervenant sur la pause méridienne. Le service est chargé principalement de : - La fourniture de repas (remise en température) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et de la diététique (540 couverts jour), - L'accompagnement des enfants dans les cars scolaires, - L'entretien du groupe scolaire Paul Eluard Sous l'autorité de la responsable du pôle vie scolaire et en collaboration avec l'agent référent de l'école maternelle, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Surveillance de cour : - Prendre en charge les enfants de maternelle (grande section) après le temps de classe, - Les surveiller sur le temps de cour avant le repas - Être à l'initiative d'activités proposées aux élèves Restaurant scolaire : - Veiller à ce que les enfants respectent les règles d'hygiène avant le repas (passage aux toilettes, lavage des mains) - Accompagner les enfants à leur prise de déjeuner (CP / GS) dans une ambiance calme et respectueuse des règles et des autres - Les inviter à goûter de tout - Développer leur autonomie Temps de travail : 8h00 hebdomadaire (11h30 à 13h30) Travail organisé principalement sur 4 jours : lundi, mardi, jeudi, vendredi (hors vacances scolaire)
Commune de 9684 habitants
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous serez formé(e) et accompagné(e) au quotidien. Vous interviendrez au salon d'un domaine viticole de 28 hectares. MISSIONS : * Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) * Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) * Animation d'équipe * Traitements PROFIL ATTENDU : * Idéalement avec un 1ère expérience en agriculture * Débutant(e) accepté(e) * En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : * Statut salarié * 80 % en entreprise et 20 % en formation * SMIC * 35 h/hebdo * Travail possible le samedi pendant période de vendanges - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements
Geiq AgriQualif : Notre métier : former depuis 10 ans les salariés de demain et favoriser votre intégration dans les filières végétales (arboriculture, viticulture, maraîchage) et animales (élevages bovins, caprins, porcins). Grâce à une expérience terrain (85% du temps) et à des modules de formation (15% du temps) permettant d'accélérer ou de renforcer votre apprentissage du métier.
Rejoignez notre groupement d'employeur ! Plus de 184 salariés interviennent auprès de 814 exploitations en végétal et en élevage, dans un esprit collaboratif et convivial ! Bénéficiez d'un suivi individualisé pour développer vos compétences, vous reconvertir en agriculture et gagner en expérience de terrain ! Vous serez formé(e) et accompagné(e) au quotidien. Vous interviendrez au salon d'un domaine viticole de 28 hectares. MISSIONS : * Conduite de la vigne (taille/plantation/travaux en vert/travail du sol/protection du vignoble, vendanges..) * Conduite agro équipement (tracteur et équipements viticoles, entretien courant, soudure) * Animation d'équipe * Traitements PROFIL ATTENDU : * Idéalement avec un 1ère expérience en agriculture * Débutant(e) accepté(e) * En reconversion CONDITIONS PROPOSEES : * Statut salarié * 80 % en entreprise et 20 % en formation * SMIC * 35 h/hebdo * Travail possible le samedi pendant période de vendanges - Prise en charge financière de la formation - Suivi individualisé tout au long du contrat - Pack vêtements - Indemnisation sur trajet domicile-formation selon condition - Mutuelle/Prévoyance - Carte campagne
Prise de contact téléphonique. Développement réseau (organisations professionnelles, groupement d'entreprises, apporteurs d'affaires, ...). Visites et élaboration de comptes rendus. Identification et analyse des besoins du prospect. Mise en forme des propositions commerciales. Conseil et remise d'offres. Présentation des conditions de renouvellement des contrats.
Consultante Recrutement CDI , j'accompagne mes clients, entreprises du sud Loire pour leurs recrutements et je recherche pour mon client , leader dans le domaine du courtage en assurance , un Gestionnaire de production assurances des personnes iard en CDI H/F Poste basé à 30 Min de Nantes , 5 min à pied de la gare la plus proche - Analyser les besoins des clients et prospects. - Elaborer les solutions d'assurances. - Sélectionner et mettre en forme les projets retenus. - Enregistrer les contrats, avenants et gérer la vie du contrat. - Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. - Apporter l'assistance et le conseil au client sur les aspects production Vous êtes titulaire d'un Bac 2 (filière Assurance impérativement) avec à minima 3 ans d'expérience professionnelle en tant que gestionnaire production assurance des personnes Au delà de vos compétences professionnelles le savoir être est de rigueur pour ce poste. Vous êtes curieux de nature et souhaitez faire partie de la croissance d'une entreprise locale, n'hésitez pas ce poste est fait pour vous !
Le poste : PROMAN VALLET recrute un agent de nettoyage pour l'un de ses clients sur Vallet Vos missions seront de nettoyer les locaux d'entreprises (bureaux, sanitaires, vestiaires...) Travail à temps partiel : de 4 à 8h / semaine dans un premier temps les mardis et vendredis 5h/7h et dans un second temps après formation lundi - mardi - jeudi - vendredi 5h/7h Mission à pourvoir de suite sur du long terme Profil recherché : Vous possédez idéalement une première expérience dans le nettoyage Vous êtes dynamique et sérieux Poste ouvert à tous Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- vous appliquez les procédures de nettoyage et d'entretien au sein de l'ensemble des zones de l'établissement (machines, mobiliers, sol, tables, poubelles, sanitaires, îlots central, présentoirs à desserts, tourelles à boissons.) -vous utilisez les matériels appropriés pour le nettoyage des locaux, machines, matériels et équipements - vous assurez le balayage et le lavage des sols dès que cela est nécessaire (panneau d'avertissement sol mouillé) - vous nettoyez, désinfectez les tables, chaises et chaises hautes - vous désinfectez votre poste de travail et les surfaces en contact avec les aliments dans le strict respect des normes d'hygiène et de sécurité applicables - vous utilisez les outils de nettoyage et produits appropriés selon la zone et la tâche de nettoyage -vous maintenez les toilettes dans état de propreté parfait et accueillant pour les clients - vous effectuez les tâches de nettoyage des zones extérieures - vous réalisez le nettoyage de la vaisselle réutilisable et/ou des outils/ustensiles de cuisine Vous travaillez le matin de 06h à 11h du lundi au dimanche dans la limite de 24h/semaine.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Ouvrier Paysagiste (H/F) pour son client situé Secteur VALLET Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Réaliser le taillage, tonte chez les particuliers et entreprises. - Nettoyage - Entretien des jardins Horaires : Journée Lieu de travail : Vallet et alentours Type de contrat : Intérim Rémunération : Selon profil 10% d'IFM + 10% d'ICP + panier repas Certains éléments faciliteront votre intégration : - Expérience dans le paysagisme obligatoire - Formation Bac ou niveau BAC si possible - Implication pour le développement constant de l'entreprise - Autonomie, rapide et consciencieux Votre prochain emploi en un clic ! Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Entreprise de construction de terrain de sport, nous recherchons 2 ouvriers en construction de terrain de sport (H/F). Vos missions: Vous réaliserez des travaux de drainage, bordure, empierrement, clôture et montage d'équipements sportifs. Nous vous formerons à ces différentes missions. Pourquoi travailler chez nous ? très bonne ambiance sur les chantiers, en déplacement à la semaine avec des gens agréables, heures supplémentaires payées, on fait un beau métier avec la construction de terrain de football, rugby, piste d'athlétisme. On finit le jeudi à 17h00 ou le vendredi à 12h00 (travail sur 4 jours ou 4 jours 1/2). On recherche quel profil ? il faut être à l'heure le lundi matin,savoir conduire un tracteur, une minipelle est un plus, être courageux, ne pas avoir peur du travail. Rejoignez nous dès que possible. pour voir notre société www.art-dan.fr ou suivez nous sur Facebook artdan sols sportifs
ART DAN est une entreprise de sols sportifs et d'espaces verts réalisant des projets dans tout le grand OUEST.
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir au domicile des personnes, afin de les aider à accomplir les actes de la vie quotidienne et leur apporter du bien-être. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour : - l'entretien du logement - course - préparation des repas Type d'emploi : CDI temps partiel évolutif si besoin. Contrat de 7h hebdomadaire. Pour les débutants, possibilité de formation en interne. Mutuelle entreprise
Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile
Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) passionné(e) par le commerce et la relation client pour un poste en CDI au sein de notre équipe. En tant que vendeur/vendeuse dans le rayon décoration, vous aurez pour missions principales de : Conseiller les clients afin de répondre à leurs besoins et de les accompagner dans leur parcours d'achat. Contribuer à rendre l'expérience d'achat agréable et fluide. Garantir l'approvisionnement et la qualité visuelle de votre espace de vente, en veillant à la propreté, à la mise en rayon et à la présentation des produits. Nous recherchons une personne ayant un bon esprit d'équipe, capable de fédérer autour d'un projet commun et d'intégrer un environnement dynamique. Une expérience significative dans un poste similaire et une bonne maîtrise des techniques de vente sont des atouts appréciés. Vous avez déjà expérimenté ces qualités dans une pratique significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. Vous avez la connaissance des produits décoration, luminaire, peinture revêtement de sol, colles, voilages papiers peints. Rejoignez-nous pour intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations et où votre passion pour le commerce pourra s'épanouir !
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Clisson Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à intervenir principalement sur les prestations : Actif projet (AP3) à destination des demandeurs d'emplois, vous accompagnez les bénéficiaires en groupe sur l'élaboration de leur projet professionnel et/ou de formation. Un emploi stable (UES) destinée aux demandeurs d'emploi disposant d'un projet professionnel défini et autonomes dans leurs démarches. Vous assurerez un accompagnement individualisé des bénéficiaires afin de favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos missions : Analyse partagée de la situation et entretiens individuels de suivi, Accompagnement des bénéficiaires dans leur stratégie de recherche d'emploi, Information sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle (reconversion, formation, création d'activité, VAE), Accompagnement à la mise en œuvre du projet professionnel, Animation éventuelle d'ateliers, Rédaction d'un document de synthèse à destination du bénéficiaire pour faciliter la réflexion et la mise en œuvre de son projet Mise en relation avec l'éco-système emploi du territoire pour faciliter le retour en emploi (contacts avec les entreprises du territoire, événements emploi, .), Et vous ? Diplômé.e d'une formation de niveau Bac+2 minimum (dans les secteurs : psychologie du travail, ressources humaines, conseil, formation) Votre autonomie, votre expérience et votre connaissance des acteurs et des dispositifs emploi et formation vous confèrent une posture de Consultant.e en adéquation avec les valeurs et engagements du Cabinet. Vous êtes à l'aise avec la rédaction de livrables, l'utilisation de l'outils informatique (utilisation de plusieurs systèmes d'information) ainsi que l'animation de RVs en présentiel comme en distanciel, voire d'ateliers collectifs. Vous avez une expérience minimale de 1 an sur les dispositifs d'accompagnement individuels (bilans de compétences, VAE, reclassement) et/ou collectifs (découverte multi métiers, orientation) et de transition professionnelle. Notre parcours de recrutement : Un entretien avec notre équipe RH Un second entretien avec le manager de Région Les avantages à nous rejoindre : Accord RTT (23 jours/an) Tickets restaurant : valeur faciale unitaire de 10,00 euros (prise en charge 60%) Souscription à la Mutuelle Santé Entreprise (prise en charge de 60% - et gratuité pour les enfants à charge) Prise en charge à 50% de l'abonnement transport Participation aux bénéfices et politique de partage de la valeur Accord de télétravail Parcours d'intégration et de professionnalisation individualisés
CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines opérant depuis 1989 sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Normandie ainsi que sur Paris. Nous accompagnons notamment les parcours professionnels accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte.
Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la Ville de Clisson (7 500 habitants), connue pour son festival international de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et pour son dynamisme touristique, est un territoire attractif en plein essor concerné par de nombreux projets structurants. Afin de remplacer un agent, la résidence Jacques Bertrand (EHPAD dépendant du CCAS) recherche un(e) agent de service de nuit à temps non complet (28h hebdomadaires). du 1er avril 2025. Missions : Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et de l'infirmière coordonnatrice au sein d'une Résidence de 55 logements comprenant un UPAD de 14 lits, l'agent en binôme avec une aide-soignante assure la surveillance générale de la nuit ; participe aux soins de confort de nuit, à la gestion des urgences, à l'entretien général de l'établissement
Notre domaine Château La Perrière, situé au cœur du vignoble nantais, recrute un agent viticole. Le domaine a une superficie de 34Ha composé d'une diversité de cépages. Vos missions seront : - travaux de la vigne : plantation, taille, traitements, vendanges - conduite et entretien des engins viticoles Equipements utilisés : cabine de taille, machine à vendanger 7030M avec appareil Berthoud Supair Expérience en viticulture demandée. CDI 39h/semaine Poste à pourvoir de suite
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : - A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. Contexte Afin de développer notre activité, nous lançons un appel à candidature pour le poste de nuit d'Ambulancier Diplômé d'Etat F/H. Missions : A ce poste, vous serez en charge de : - Prendre en charge/brancarder les patients en assurant leur confort - Assurer les gestes et soins d'urgence en cas de besoin - Conduire des véhicules sanitaires en respectant le code de la route - Nettoyer et désinfecter le matériel et la cellule sanitaire - Réaliser les tâches administratives afférentes aux missions et assurer la présence des documents et équipements réglementaires dans la cellule sanitaire - Veiller à l'état de marche du véhicule, du matériel de la cellule sanitaire et des moyens de communications et rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées Le poste est basé à Clisson. Pour postuler, il vous faudra être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier. Vous aimez le contact humain et savez être à l'écoute ? Vous pouvez vous adapter à toutes les situations ? Alors n'hésitez plus et engagez-vous dans un métier qui a du sens ! Ce que nous avons à offrir : - Une complémentaire santé attractive pour vous et votre entourage avec sa prévoyance - Des indemnités repas - L'accès à des aides au logement et à un service apportant des solutions bien-être et santé (soutien psychologie, soutien pour l'équilibre vie pro/vie perso, assistance sociale, etc.) - Une application Hello CSE vous proposant de nombreuses réductions dans multiples enseignes (+ de 300 000 offres de réduction) Pourquoi nous rejoindre ? - Une application stricte des conditions de travail et de la règlementation - Des équipements à jour - Une formation continue vous permettant d'acquérir de nouvelles compétences - Une marque de référence - Des évolutions possibles vers des postes de tuteurs/tutrices, régulateurs/régulatrices, responsables opérationnels de proximité, etc. - Des possibilités de mobilité géographique au sein de nos différents sites Rejoindre Jussieu Secours, c'est rejoindre un réseau de spécialistes du transport sanitaire passionnés qui vous permettra de vous développer et de vous épanouir dans votre métier. Informations complémentaires : "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative." Décret n°2017-757 du 3 mai 2017"
Vous cherchez un travail à temps partiel ou un complément de revenu ? Vous aimez conduire, le contact et vous aimeriez être libre toutes les vacances scolaires ? Vous êtes sérieux et ponctuel ? Vous souhaitez vous épanouir dans une entreprise bienveillante avec ses salariés ? et si vous deveniez conductrice ou conducteur d'un autocar pour assurer les transports scolaires ! Les + de ce poste : Vous serez libre de votre temps pendant toutes les vacances scolaires et les weekends. C'est un métier varié de contacts et de conduite. Une ambiance de travail chaleureuse et efficace. Filiale du Groupe familial CORDIER, les AUTOCARS AUGEREAU recrutent des personnes de plus de 21 ans titulaires du permis B souhaitant passer le permis D "Transport en Commun". Une fois titulaire de votre permis D et selon votre lieu de résidence, vous serez basé à Vallet, ou chez vous si vous pouvez stationner le véhicule Votre mission principale sera de transporter des jeunes vers leur établissement scolaire uniquement en période scolaire dans le cadre d'un contrat de travail "Conducteur en Période Scolaire (CPS)". Entre les transports scolaires, vous pourrez compléter vos heures par des missions occasionnelles planifiées à l'avance. Si vous souhaitez travailler les weekends et faire plus d'heures, ça sera également possible, mais dans le cadre d'un contrat à temps partiel ou temps complet selon votre projet de vie et les besoins de l'entreprise. Le premier jour, au cours d'une intégration, vous serez informé sur nos méthodes par notre formateur interne, et ferez connaissance avec l'équipe et l'entreprise. La première semaine, vous serez accompagné par un tuteur qui vous fera découvrir l'itinéraire de votre circuit. La Formation est une préoccupation quotidienne chez les Autocars AUGEREAU. Les besoins des Collectivités en transport étant grandissants, nous recrutons des personnes sur les secteurs de Clisson, Vallet, Aigrefeuille sur Maine et Maisdon sur Sèvre. Volume horaire à l'embauche est de 850 heures annuelles (ou moins sur demande). Taux horaire moyen net : 10.50 euros Taux horaire moyen brut : 13,55 Incluse : Prime Implication Avantages : 13ème mois, prévoyance santé OFFERTE, mutuelle santé au top !, participation aux bénéfices. Nous obtenons le meilleur de chacun par la Considération, le Bien Etre au travail, la qualité de nos Formations, la Fiabilité de nos véhicules, notre Ecoute et notre Rigueur. Vous souhaitez vous épanouir dans votre travail ? Rejoignez-nous ! Rejoignez les Autocars AUGEREAU.
Au sein d'une entreprise à taille humaine vous intégrerez l'atelier de confection jonglant entre différents clients. En joignant cette équipe, vous aurez la possibilité d'absorber le savoir-faire et d'évoluer au fur et à mesure des commandes. Notre atelier, versatile, comprend plusieurs typologies de produits, matières et grades de qualité. Le savoir-faire étant largement orienté vers le flou chaîne et trame ainsi que la maille coupée cousue, la majorité de nos produits sont des tops, sweats, blouses, robes, jupes, etc. Au sein de la partie production de l'atelier vous serez amené à : - Alimenter, régler et assurer l'entretien courant de votre machine à coudre (piqueuse plate, surjeteuse) ; - Optimiser votre poste et vos gestes en fonction de chaque opération ; - Réaliser le montage/assemblage de pièces sur machine ou à la main (pinces, plis, surpiqûres, poches, manches, cols, doublage) ; - Repassage en cours ; - Contrôler la qualité et la conformité de votre travail. Qualités demandées : précision, rapidité, et bon esprit d'équipe ! Pour info : il faut compter 3 ans d'apprentissage en interne, donc il faut compter rester au minimum 5 ans :) Les horaires du lundi au jeudi : 8H-12H 13H-16H30 Et le vendredi : 8H-13H L'entreprise se trouve à 6 min à vélo de la Gare de Clisson, 15 min à pieds.
Le poste : PROMAN Vallet recherche pour un de ses clients basé sur Mouzillon, spécialisé dans la négoce de vins, un conducteur de ligne de production H/F. Missions principales : Assurer le suivi opérationnel de la production Effectuer les réglages et programmations des machines Faire réaliser et notifier les contrôles qualité qui sont rattachés postes "Fin de Ligne" Assurer l'interface avec le service logistique Horaires en 2x7 ou 2x8 Profil recherché : Vous avez déjà une expérience de conduite des machines dans l'agroalimentaire et dans la gestion de stocks. Vous êtes motivé, autonome et organisé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Actual VALLET recrute un Fontainier (h/f) à La Chapelle Heulin 44330 ! Nous recherchons un professionnel passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que Fontainier, vous aurez la responsabilité d'assurer la surveillance, l'intervention et l'entretien des réseaux EP, ainsi que la réparation des réseaux. Vous serez en charge de : - Contrôler les débits par télésurveillance. - Entretenir les réseaux EP et effectuer les réparations nécessaires. - Suivre les installations et entretenir les compteurs sectorisation. - Assurer un travail de manutention et savoir lire un plan. - Réaliser des prélèvements d'eau pour analyse. Ce poste est à pourvoir pour une durée de 18 mois. Nous recherchons une personne avec un CAP / BEP ou BAC PRO dans un secteur technique (assainissement, plomberie). Votre profil correspond à cette description ? N'hésitez plus et postulez dès maintenant chez Actual ! Profil recherché : Nous recherchons un(e) Fontainier (h/f) avec les compétences suivantes : - Maintenance des réseaux d'eau potable et d'assainissement : Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative, ainsi que des normes de sécurité en vigueur. - Réparation des fuites et dysfonctionnements : Capacité à diagnostiquer et résoudre efficacement les problèmes liés aux réseaux d'eau. - Lecture de plans : Expérience dans la lecture et l'interprétation des plans techniques pour intervenir sur les installations. - Autonomie : Aptitude à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les délais impartis. - Sens du service client : Capacité à interagir avec les clients et à répondre à leurs besoins de manière professionnelle. Nous recherchons un candidat passionné par son métier, ayant le sens du détail, une bonne capacité d'adaptation et capable de travailler en équipe.
Actual recrute un Chef d'équipe (H/F) pour intervenir sur des chantiers de pose de menuiseries extérieures au départ de La Chapelle Heulin. Nous recherchons une personne dynamique et expérimentée pour diriger une équipe sur les chantiers. Le Chef d'équipe devra coordonner les tâches, assurer la qualité du travail réalisé et garantir le respect des délais. Cette opportunité convient à un professionnel passionné par la menuiserie et doté d'un bon sens de l'organisation. Si vous souhaitez relever ce défi excitant, postulez dès maintenant chez Actual ! Nous recherchons un Chef d'équipe (h/f) compétent et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Gestion d'équipe : Le candidat doit avoir une première expérience en gestion d'équipe, être capable de motiver et de guider efficacement les membres de son équipe. Communication : Une excellente communication est essentielle pour ce poste. Le candidat doit être capable de communiquer de manière claire et concise avec son équipe. Résolution de problèmes : Le candidat doit être capable de résoudre rapidement les problèmes qui surviennent au sein de l'équipe, en trouvant des solutions efficaces et durables. Gestion du temps : Une bonne gestion du temps est primordiale pour ce poste. Le candidat devra être capable de prioriser les tâches, respecter les délais et maintenir un haut niveau de productivité.
Avec notre agence Partnaire de Clisson, chaque talent à sa place ! Nous vous proposons une opportunité pour un poste d'opérateur finition (H/F). Notre client situé sur Clisson concepteur et fabriquant d'éléments sanitaires en composite recherche un Opérateur de Finition (H/F). Vous aimez les défis manuels et la polyvalence ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre client en tant que Caleur H/F et mettez votre savoir-faire au service d'une équipe dynamique et d'un environnement technique stimulant. Vos missions au quotidien : Contrôler l'aspect visuel et structurel des pièces Déplasticiner Réparer et poncer les pièces Remplir les fiches de suivi des pièces Faire contrôler les pièces spécifiques et informer des non-conformités Participer au respect du flux de production, en suivant les indications du pilote de finition notamment Utiliser les machines disponibles et le système d'aspiration Assurer la maintenance de 1erniveau: huilage, soufflage Ranger quotidiennement son chariot et garder un environnement de travail propre Contrat de 6 mois Taux horaire : 12EUR/Heure selon profil ?? Vos horaires : Hiver : 7h00-12h30 / 13h15-14h45 (lundi au vendredi). Été : 6h30-12h30 / 13h15-14h15 (lundi au vendredi). avec 45 minutes de pause le midi ? Pourquoi postuler ? ?? Travaillez sur des projets variés et développez vos compétences. ?? Profitez d'un cadre structuré avec une ambiance conviviale. Intéressé(e) ? Faites le premier pas et postulez dès maintenant ! ?? Iris, Fiona, Clémence et Catherine Vous avez déjà une première expérience dans le domaine ? Bricoleur, minutieux, patient, et utilisation d'outils portatif (ponceuse) Nous attendons votre CV ! Et la suite ? Avec la team Partnaire nous étudierons votre candidature et vous serez contacté pour un entretien téléphonique par Iris sous 24H. Le deuxième entretien sera chez notre client pour une prise de poste rapide ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Poste Proposé Médecin Coordonnateur EHPAD Descriptif de l'établissement : Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche pour son pôle EHPAD / USLD un médecin coordonnateur à temps partiel (Temps contractuel à définir de 0.2 à 0.6 ETP). Ce poste est à pourvoir dès que possible. L'équipe médicale du CH de Clisson est composée de 5 médecins, d'1 pharmacien (PUI: Pharmacie à Usage Interne) et d'1 médecin DIM (Information Médical). Présentation du poste : Vous exercez votre activité au sein de l'EHPAD Vos missions : - assurer la qualité et la continuité des soins, - animer les commissions gériatriques, - coordonner les professionnels de santé internes (cadre infirmier, infirmières, aides-soignantes) et éventuellement externes (médecins généralistes), - évaluer l'adéquation entre l'état de santé des résidents et les capacités de prise en charge de l'établissement avant et durant leur accueil, - réaliser les évaluations AGGIR et PATHOS en collaboration avec l'équipe soignante, - participer à l'élaboration du projet de soins personnalisé pour chaque résident, - veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, notamment concernant les prescriptions médicamenteuses, - élaboration du projet de service en lien avec l'encadrement, - participation aux instances (CME, CVS, etc.). Profil du candidat : Gériatre ou médecin généraliste avec formations complémentaires : - un diplôme d'université (DU) de médecin coordonnateur ou une capacité de gérontologie validés dans le cadre de la formation médicale continue, ou un diplôme d'études spécialisées complémentaires en gériatrie Si pas de formation complémentaire, il peut être recruté mais il doit s'engager à remplir les conditions dans un délai de trois ans après son embauche. Temps de travail : Le CH Pierre DELAROCHE recherche un praticien exerçant à temps partiel de 20 % à 60 %. Temps de travail négociable. Horaires et jour à définir en fonction du temps contractuel. Rémunération : Salaire brut de 4 634 € à 5 930 € sur 12 mois et sur la base d'un temps plein. Modalités de recrutements : Modalités à étudier (au regard de la base statutaire) en fonction du profil du candidat et de la quotité de temps travaillé.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Chef D'équipe H/F pour son client situé Secteur Clisson VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission * Diriger une équipe * Assurer l'encadrement chantier en liaison avec le conducteur de travaux * Organiser les chantiers en veillant à leur rentabilité et à la satisfaction des clients privés et/ou publics * Veiller au respect et à l'application des règles de sécurité * Gérer le personnel, le matériel nécessaire, les commandes matériaux, les locations éventuelles afin de respecter les délais Typologie de chantiers : Aménagements urbains, lotissements, plateformes industrielles,... Typologie de travaux : Voirie (bordures, empierrement, béton balayé,...) ; Réseaux divers (EP, EU, réseaux souples) Lieu de travail : Gorges Type de contrat : CDI Rémunération : Suivant profil et expérience Certains éléments faciliteront votre intégration Profil appréciant le terrain et ayant le sens des responsabilités confirmé / expérimenté pour nos chantiers TP Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Soudeur réparateur (H/F) pour son client situé Secteur Clisson VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Missions principales : *Soudure *Serrurerie (cadres et regards de chantier) *Réparation de godets sur engins de carrière et travaux publics Missions complémentaires : *Maintenance diverse (dont centrale enrobé, béton etc...) *Aide au chef d'atelier (inventaire magasin...) *Mécanique TP Lieu de travail : Gorges Type de contrat : INTERIM Rémunération : Suivant profil et expérience Certains éléments faciliteront votre intégration Niveau CAP / BEP requis Expérience minimum 2 à 3 ans Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Partnaire St Philbert de Grand lieu recherche pour l'un de ses clients, traiteur, un profil aide cuisinier / préparateur (H/F). Vous l'accompagnerez dans le cadre de sa participation à un festival musical - HELLFEST - sur Clisson. Lors du festival qui se déroulera du 19 au 22 Juin 2025 à Clisson, vous aurez pour mission le réapprovisionnements des bacs alimentaires du camion frigo jusqu'au différents postes de travail des crêpiers (exemple de réappro : jambon, fromage, oeufs...). Ce poste nécessite de nombreux aller retour et donc beaucoup de marche ainsi qu'un bon niveau d'observation pour anticiper les bacs vides. Les bacs font environ 5kg et il y a des plateaux d'oeufs à porter. Amplitude horaire (à confirmer) : - Jeudi 19/06 : 20h15-2h - du Vendredi 20 au Dimanche 22/06 : 18h-2h Environnement bruyant. Salaire : 11EUR88/h à 12EUR/h + bracelet restaurateur donnant accès au festival (hors période de travail). Vous êtes disponible sur toute la période du 19 au 22/06/2024 inclus. Idéalement vous avez une expérience ou formation en cuisine mais si vous êtes très dynamique, motivé et sérieux, ce poste est accessible. Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Le profil recherché : Permis B (vous pourrez éventuellement effectuer des déplacements) Aisance avec les outils informatiques (pack office, outil de gestion des temps et des activités) Qualité rédactionnelle avérée et communication efficiente Savoir faire preuve de rigueur, d'organisation, gérer des priorités, être pédagogue Avoir une posture professionnelle pour interagir avec différents interlocuteurs Vous recherchez une entreprise pour réaliser votre Bac+2 en alternance et êtes disponible à partir du lundi 4 août 2025. "Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022 Rattaché(e) au Direction d'exploitation à Clisson, vous intervenez sur l'ensemble des processus administratifs des différents secteurs. Vous pourrez être amené(e) à réaliser d'autres missions complémentaires en appui au service exploitation. Les missions : Gestion des boites mails génériques et des appels de 1er niveau en traitant les demandes et en y apportant les réponses adaptées Saisie des absences des conducteurs et de leur suivi sur le volet administratif (transmission aux services concernés) Contrôle de l'ensemble des autorisations nécessaires à l'activité des conducteurs et des véhicules Réponse de 1er niveau aux établissements (donneurs d'ordre) en cas d'incident remonté via les fiches incidents Prise de RDV auprès de garages automobiles pour assurer les réparations, révisions et contrôles techniques des véhicules de service Mise à jour des dossiers des conducteurs et des véhicules sur l'outil de gestion interne Traitement des demandes de matériel des conducteurs Vous pouvez être amené(e) à participer aux prises de poste des nouveaux conducteurs et à la sortie des conducteurs (fin de contrat). Vous pourrez prendre part à d'autres tâches et projets en lien direct avec le Directeur d'exploitation. Avantages : Voiture de service pour les déplacements Téléphone portable
Monamiligo, acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité, se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, les collectivités territoriales, les établissements scolaires, les entreprises et les associations.
Le poste : PROMAN VALLET recrute un manutentionnaire au service expédition sur Clisson Au sein d'une PME spécialisée dans la maroquinerie, et sous la direction du responsable logistique, vos mission proposées sont : Palettisation des articles de maroquinerie Expédition de ses articles Enregistrement informatique des produits mis sur la palette environ 70 à 90 cartons par semaine travail de finition 30% du temps : poser des chaines et poignées sur les produits et ajouter des cartes à l'intérieur Utilisation du transpalette Port de charges maxi 10 kgs Connaissance et pratique de l'outil informatique Du lundi au vendredi 8h/12h 12h45/16h45 Mission à pourvoir de suite, 3 mois d'intérim puis contrat directement chez eux salaire : 12€17 + 9€ tickets restaurant prime trimestrielle + mutuelle + intéressement par la suite Profil recherché : 1ère expérience exigée en industrie et/ou logistique Vous maîtrisez les outils informatiques, l'utilisation d'un transpalette Le CACES 1B serait un plus Qualités requises : minutieux, rigoureux, être soigné car produits de luxe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Un EHPAD aux couleurs vives et chaleureuses avec du matériel de qualité et en nombre pour travailler dans de bonnes conditions Ça vous tente ? Afin de pouvoir prendre votre poste dans les meilleures conditions possibles, vous trouverez une équipe très impliquée qui vous accueillera avec le sourire. Vous débuterez avec une période de doublure avec un collègue qui aura à cœur de vous montrer les rouages du métier. Vous aurez à disposition pour chaque poste occupé un classeur d'organisation mis à jour régulièrement par votre responsable, toujours à l'écoute. Vous effectuerez la préparation des plateaux repas en collaboration avec le service Cuisine, les tâches liées à la restauration (Plonge, Préparation du lieu de restauration, Entretien des locaux de restauration ainsi que de locaux communs...). Vous effectuerez également l'entretien des chambres des résidents, de l'aide au service des repas. Vous travaillerez sur un poste de jour en horaire continu (la semaine) de matin ou d'après-midi. L'horaire le plus tôt du matin est 7h. L'horaire de fin des postes d'après-midi est 20h30. Les horaires de travail du week-end - 1 we de travail sur 3, peuvent être en horaire coupé. Votre poste de travail mixera des missions d'agent(e) de restauration ainsi que des missions d'agent(e) de service hôtelier. Vous pourrez effectuer des heures complémentaires si vous le souhaitez. Toutes les semaines, un temps d'échange est organisé afin de réfléchir ensemble autour de nos pratiques professionnelles. Ce temps est organisé par votre responsable, toujours à l'écoute. Pour une qualité de vie au travail, nous pensons à notre équipe et en cas d'arrêt de travail, le remplacement du collègue absent est effectué dans la mesure du possible. Pour être bien au travail, nous proposons à l'ensemble des salariés l'intervention d'un ostéopathe, d'une professionnelle des massages assis Bien-être, un intervenant pour des séances de Shiatsu, ainsi qu'une intervenante pour des séances de Yoga et ce, une fois par mois. Ces interventions sont offertes par l'établissement grâce à un financement de l'association gestionnaire. Allez encore une info, vous travaillez dans un secteur d'activité qui bouge sans cesse, vous effectuerez régulièrement des formations. Notre annonce vous a-t-elle séduite ? Postulez
Bonjour, Nous recherchons un agent de nettoyage sur le secteur de Gétigné les prestations sont a effectuées le mercredi de 16h30 a 18h00 et le vendredi de 15h00 a 16h30
Aboutir Emploi Vallet , agence d'emploi, recherche un Opérateur de Fabrication H/F pour son client situé à VALLET Vos missions : - Lire les fiches de fabrication - compléter les fiches de traçage et contrôle qualité - mise en place sur la machine des éléments de préparation et de fabrication - savoir monter et/ou démonter des éléments techniques de la ligne de fabrication - alimentation de la machine - réception et contrôle des éléments fabriqués - mise en carton et palettisation. VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Horaires : Journée ou 2*7 Lieu de travail : Vallet Type de contrat : intérim Rémunération : Smic + 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration : Expérience en agroalimentaire souhaité Etre fiable, rapide, polyvalent, faire preuve d'initiative Respect des règles d'hygiène et de sécurité dans l'industrie agroalimentaire - travailler en autonomie, savoir bien lire une fiche de fabrication et savoir bien calculer Vous vous reconnaissez dans ce profil. N'attendez plus ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV . Présentez-vous à notre agence 4 route de clisson- 44330 Vallet A très bientôt. L'équipe d'ABOUTIR EMPLOI
Consultante en recrutement, j'accompagne mes clients, entreprises du secteur de CLISSON pour leurs recrutements, dans le cadre de son développement, je recrute pour mon client, en cdi Commercial itinérant confirmé en machines et pièces agricoles et/ou viticoles H/F Poste en cdi sur Clisson - itinérance pays de Loire et départements limitrophes Vous avez une connaissance des machines agricoles ou viticole, et le contact facile, ce métier est fait pour vous : En lien avec votre responsable, - Vous assurez la commercialisation des machines et pièces de rechange du domaine agricole et viticole en s'appuyant sur votre double expertise commerciale et technique - Vous serez chargé de la prospection, fidélisation et développement du portefeuille clients sur une zone géographique spécifique - Prospection de nouveaux marchés et développement du portefeuille clients - Développement des actions commerciales - Analyse des besoins du client, traduction du cahier des charges du client auprès des services techniques internes Réalisation et suivi de la vente de produits et solutions agricoles - Suivi des objectifs de ventes prédéfinis définition du plan de tournée - Proposition technico-commerciale adaptée, négociation, suivi de la commande, facturation - S'assure de la satisfaction client Issu d'une formation de type BTS technico-Commercial, vous avez une première expérience confirmée d'au moins 5 ans sur de la vente de matériel agricole et idéalement une connaissance du domaine viticole ,si vous avez une bonne connaissance des pièces de rechange en matériel agricole, ce métier est fait pour vous : Vous être reconnu (e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité a négocier, et vendre, votre autonomie et polyvalence Temps plein, CDI , salaire suivant profil ( fixe puis variable ) permis B nécessaire, itinérance sur départements proches zone de Clisson ( 44-49-85 36 , vous êtes donc domicilié sur le secteur.
Consultante en recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises de Clisson , pour leurs recrutements, et je recherche pour mon client , un régleur injection sur machines de plasturgie H/F , poste en cdi, en 3*8 Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant et rejoindre une équipe passionnée par l'injection ? Nous avons ce qu'il vous faut ! votre mission principale consiste à assurer les changements de références et veiller au bon fonctionnement des machines dans les conditions de sécurité, de qualité, de productivité établies par l'encadrement et les procédures qualité. Les missions : -Appliquer et faire appliquer les règles de l'art, les procédures et instructions établies dans l'atelier -Assurer le bon déroulement des Ordres Fabrication suivant les instructions de son supérieur hiérarchique -Monter et assurer les changements outillages liés au processus de fabrication -Valider les démarrages de fabrication en assurant le contrôle des pièces moulées suivant les gammes de contrôle -Analyser les défauts détectés, les corriger dans son domaine de compétences et mettre en action les compétences tout en informant la hiérarchie -Après avoir mis en œuvre les éléments correctifs, rendre compte à sa hiérarchie des problèmes techniques et organisationnels (être force de propositions pour la résolution de ces problèmes) -Être à l'écoute et assurer un soutien technique aux opérateurs sur les différentes machines -Informer les techniciens des problèmes techniques (via rédaction de bons d'interventions) -Consulter les tableaux de suivi de production et qualité -Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les Bonnes Pratiques de Fabrication -Appliquer et faire appliquer l'ordre, le rangement et la propreté dans son périmètre Et vous ? Vous êtes diplômé(e)s d'un bac pro ou d'un BTS dans le domaine de la plasturgie ou vous possédez une expérience réussie dans ce domaine. Vous avez des connaissances dans l'injection des matières thermoplastiques. Rigoureux(se), méthodique, vous faites preuve d'organisation et savez être force de proposition. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le travail en équipe, au sein d'une entreprise dynamique. Conditions, Rémunération et Avantages : Poste à pourvoir en CDI: 37h50/ sem avec 15 rtt Poste basé à Clisson en horaire en 3*8 Statut Technicien Les avantages pour vous : -Un 13ème mois après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise -Une indemnité journalière de transport -Un accord d'intéressement et de participation -Un Dispositif d'épargne salariale "Plan épargne entreprise" -Une mutuelle d'entreprise financée à environ 91 % par l'entreprise ,CSE,
Consultante en recrutement CDI, j'accompagne mes clients, entreprises de Clisson , pour leurs recrutements, et je recherche pour mon client , un régleur injection sur machines de plasturgie H/F , poste en cdi, en 3*8 Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel stimulant et rejoindre une équipe passionnée par l'injection ? Nous avons ce qu'il vous faut ! votre mission principale consiste à assurer les changements de références et veiller au bon fonctionnement des machines dans les conditions de sécurité, de qualité, de productivité établies par l'encadrement et les procédures qualité. Les missions : -Appliquer et faire appliquer les règles de l'art, les procédures et instructions établies dans l'atelier -Assurer le bon déroulement des Ordres Fabrication suivant les instructions de son supérieur hiérarchique -Monter et assurer les changements outillages liés au processus de fabrication -Valider les démarrages de fabrication en assurant le contrôle des pièces moulées suivant les gammes de contrôle -Analyser les défauts détectés, les corriger dans son domaine de compétences et mettre en action les compétences tout en informant la hiérarchie -Après avoir mis en œuvre les éléments correctifs, rendre compte à sa hiérarchie des problèmes techniques et organisationnels (être force de propositions pour la résolution de ces problèmes) -Être à l'écoute et assurer un soutien technique aux opérateurs sur les différentes machines -Informer les techniciens des problèmes techniques (via rédaction de bons d'interventions) -Consulter les tableaux de suivi de production et qualité -Respecter et faire respecter le règlement intérieur, les Bonnes Pratiques de Fabrication -Appliquer et faire appliquer l'ordre, le rangement et la propreté dans son périmètre Vous êtes diplômé(e)s d'un bac pro ou d'un BTS dans le domaine de la plasturgie ou vous possédez une expérience réussie dans ce domaine. Vous avez des connaissances dans l'injection des matières thermoplastiques. Rigoureux(se), méthodique, vous faites preuve d'organisation et savez être force de proposition. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez le travail en équipe, au sein d'une entreprise dynamique. Conditions, Rémunération et Avantages : Poste à pourvoir en CDI: 37h50/ sem avec 15 rtt Poste basé à Clisson en horaire en 3*8 Statut Technicien Les avantages pour vous : -Un 13ème mois après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise -Une indemnité journalière de transport -Un accord d'intéressement et de participation -Un Dispositif d'épargne salariale "Plan épargne entreprise" -Une mutuelle d'entreprise financée à environ 91 % par l'entreprise ,CSE...
Bienvenue chez Partnaire Clisson ! Cette offre de Femme/Valet de Chambre (F/H) pourrait bien être la clé de votre prochaine aventure professionnelle. Chez notre client, basé à Clisson, vous profiterez d'un cadre de travail exceptionnel. L'hôtel accueille des voyageurs venus du monde entier tout comme une clientèle professionnelle. Classé 4 étoiles et affilié à Best Western, cet hôtel propose des services haut de gamme et une restauration bistronomique. Rejoignez une équipe en tant que Valet/Femme de Chambre et contribuez à offrir une expérience exceptionnelle aux clients ! Sous la supervision de le/la Gouvernant(e), vos responsabilités incluront : - Assurer la propreté impeccable des chambres, des sanitaires et des espaces communs de l'hôtel. - Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Participer activement à la qualité de l'accueil et du séjour de nos visiteurs. Disponibilité immédiate. Horaires de journée : 9h à 17h. Rémunération : 11,88EUR/h. Intéressé(e) ? Cliquez pour postuler et rejoignez-nous pour contribuer à un service de qualité ! Nous avons hâte de vous rencontrer pour discuter avec vous. Iris, Fiona, Clémence et Catherine. Vous appliquer les règles de savoir-vivre (amabilité, discrétion) Vous répondez efficacement aux demandes des clients en direct ou en les répercutant aux services compétents Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons un serveur/serveuse pour la saison d'été pour notre restaurant Olio e Burro à Clisson, petit restaurant italien et français, tout fait maison, circuit court et sans gluten. De début mai jusqu'au 24 aout, 35h/semaine, sur 4 jours du jeudi au dimanche, 3 coupure et un continu. Poste polyvalent, petite équipe
Au sein d'un d'habitat inclusif à destination d'adultes en situation de handicap psy . Vous assurez l'accompagnement individuel à domicile des habitants pour les soutenir autour de la quotidienneté et l'organisation du cadre de vie : aide à l'entretien du logement, du linge, établir une liste de courses, aider à faire les courses, préparer un repas. Accompagner l'autonomie : Accompagner l'habitant à faire seul, faire à ses côtés, faire ensemble, montrer, expliquer, le laisser essayer, tester, se tromper. Vous assurez l'accompagnement de la dynamique collective au travers du projet de vie sociale et partagée des habitants, et aux côtés de l'animatrice de vie sociale et partagée. Vous facilitez la convivialité et le vivre ensemble. Publics : adultes en situation de handicap psy Compétences professionnelles requises : connaissance du handicap Qualités personnelles recherchées : Bonne communication et capacité à créer la relation de confiance Capacité organisationnelle, Prise de recul, autonomie, initiative, Capacité d'écoute, qualité relationnelle, Compétences à accompagner la personne sur le plan individuel et compétences à accompagner la dynamique de groupe à travers des activités, des sorties, des ateliers, des animations pour le groupe. Contrat(s) : CDI temps de travail = négociable Date de début : Dès que possible Date de fin : CDI avec intervention en soirée ( en roulement dans l'équipe ) Complétude du temps de travail en habitat inclusif avec des missions d'accompagnement en domicile ordinaire auprès de personnes âgées et personnes en situation de handicap Lettre de motivation obligatoire
entreprise AIDE A DOMICILE NANTES - INTERVENTIONS A DOMICILE AUPRÈS DE FAMILLES AVEC ENFANTS, PERSONNES ÂGÉES ET OU HANDICAPÉES.
Dynamique, persuasif(ve)et engagé(e) dans la réalisation de vos objectifs, vous saurez mener un entretien téléphonique avec des décideurs d'entreprises. Vous valorisez les compétences et savoir-faire de vos clients. Convaincant(e), vous parvenez à obtenir des contacts et des rdv qualifiés. Vous rendrez compte par écrit à vos clients des entretiens réalisés dans un langage professionnel (maîtrise de l'orthographe vérifiée). Doté(e) d'un véritable sens commercial, vous aimez échanger et convaincre et avez une réelle appétence pour le face à face téléphonique client. Vous savez adopter une posture professionnelle pour être crédible face à vos interlocuteurs. Vous êtes persévérant(e), organisé(e) et rigoureux(se). Expérience requise : idéalement diplômé d'un BAC +2 de type Commercial, vous avez acquis une première expérience dans une fonction commerciale (de 3 à 5 ans minimum). Horaires de 28H (mercredi non travaillé) évolutif à 31 H/semaine avec 1 jour télétravail hebdo après période de validation. Rémunération motivante : fixe + variable + épargne salariale, chèques vacances, tickets restaurant, mutuelle d'entreprise. Accès : 5min à pieds de la gare de Clisson desservie par le TER et Tram Train.
Dans le cadre d'un départ en retraite, le Groupe Boutin recherche son(sa) futur(e) chargé(e) de comptabilité. Sous la responsabilité du responsable administratif et financier qui vous accompagnera tout au long de votre parcours, vous interviendrez sur les sujets suivants : - Comptabilité fournisseurs multi-sociétés : o Saisie de commandes et bons de livraison o Validation des ventilations analytiques & échéances des factures - Gestion comptable générale : o Saisies comptables o Lettrages des comptes o Situations provisoires o Travaux d'inventaires - Travaux de clôture et bilans en lien avec l'expert-comptable - Banques o Rapprochements bancaires o Règlements fournisseurs o Suivi investissements - Déclarations : o Douanes o Fiscales o Taxes foncières, o TVA - Missions diverses : o Loyers, sous-locations o Achats internet o Règlement après transfert des OD de salaires o Classement/archivage/numérisation Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste identique - Vous maîtrisez la comptabilité analytique et multi sociétés - Vous maîtrisez à minima les outils informatiques type Pack Office, Outlook, une connaissance de l'ERP Divalto où équivalent, est pré-requise - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez une bonne aisance relationnelle - Facilité d'intégration dans une équipe de travail - Vous êtes disponible rapidement Statut : - Horaire hebdo 35h (heures complémentaires majorées en fonction de la charge d'activité). - Statut Agent de maîtrise - Salaire suivant profil et expérience - annuel brut à partir de 24k€. Venez rejoindre une entreprise familiale, spécialisée dans la prestation de services viti-vini-brassicoles, présente depuis plus de 50 ans dans le vignoble nantais. Nous proposons également les avantages suivants : Titres restaurants, Chèques Cadeaux, Chèques Vacances, Intéressement, Prévoyance et Mutuelles collectives.
Nous sommes une entreprise de près de 40 salariés - Prestataire de services dans le vignoble : - conditionnement de vin à la propriété, - livraison de bouteilles neuves et recyclées - Recyclage de bouteilles en verres - nous intervenons sur les départements 44-85-49-37
- Participation au chiffrage des devis. - Réalisation de pièces métalliques : débit, montage, assemblage, soudure Tig et/ou Semi Auto de pièces en acier, alu, inox. - Garant de la bonne réalisation des pièces et des délais impartis. Vous travaillez en atelier et suivez des horaires de journée.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients, négociant en vins, un ouvrier de chai H/F. Vos missions consistent à : Assurer le chargement et le déchargement des citernes et Flexitanks : b ranchement, s uivi et v alidation volume. Réaliser les différentes opérations de traitement des vins. Remonter les informations de traçabilité. Réaliser le suivi du chai : p rélèvement pour analyses, I nertage. Effectuer les différentes opérations de chai : a ssemblages, t ransferts . Veiller au respect de la qualité du produit, aux règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires : 2*7 du lundi au vendredi Avantages : Panier repas (6.20€) Salaire : entre 11€88 et 13 € Mission à pourvoir de suite sur plusieurs mois. Profil recherché : Vous êtes t itulaire d'une formation niveau Bac, Bac pro, BTA viticulture œnologie , vous bénéficiez d'une première expérience de 1 à 2 ans dans un milieu vinicole . V otre vigilance/rigueur, votre réactivité, votre communication et votre esprit d'équipe seront des atouts pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
A la Chapelle-Heulin, commune de 3500 habitants au sein du vignoble nantais, la qualité d'accueil des enfants et des jeunes est une priorité. Le service enfance-jeunesse est chargé de la gestion des temps périscolaires, de loisirs et de l'accueil jeunes les mercredis, samedis et vacances scolaires. Nous recherchons un-e animateur-trice dynamique et motivé-e pour apporter ses compétences et ses idées au service enfance jeunesse. Poste à pourvoir début juillet 2025. Les missions sont les suivantes : PROPOSER DES ANIMATIONS ET DES PROJETS EN LIEN AVEC LE PUBLIC ACCUEILLI o Animation et mise en place de projets à la maison des jeunes Encadrer et proposer des animations innovantes à un public ado, pré-ados (11-17 ans) Animation et mise en œuvre de projets de jeunes Encadrer et mettre en place des activités dans le cadre de l'accueil Participation aux réunions o Animation périscolaire Tous les midis, encadrer un groupe d'enfants Accompagnement au restaurant scolaire, service auprès des enfants, surveillance après repas. Participation aux réunions Application des règles de sécurité ANIMATION ET MISE EN PLACE DU CONSEIL MUNICIPAL ENFANTS (CME) o Travailler en collaboration avec les élus et la coordinatrice enfance jeunesse o Construire, animer et mettre en œuvre des projets participatifs o Connaissance du fonctionnement d'un CME REFERENT-E A LA JEUNESSE o Travaille en collaboration avec l'équipe de direction enfance jeunesse (adjointe enfance-jeunesse et responsable enfance jeunesse) o Assurer l'organisation et la mise en œuvre du projet pédagogique o Etre garant du projet pédagogique o Assurer la continuité de direction les mercredis et une partie des vacances scolaires. Travail du mardi au vendredi + samedi après-midi. Travail en soirée une à deux fois par semaine de vacances scolaires SAVOIRS : - Connaitre le développement d'un enfant et d'un adolescent, - Connaitre les problématiques spécifiques de la jeunesse, - Maîtriser les techniques d'animation, - Maitriser le cadre réglementaire en vigueur dans les métiers de l'animation, sécurité et hygiène SAVOIRS FAIRE - Savoir s'organiser et déterminer les priorités dans son travail - Savoir écouter, analyser, partager et évaluer, - Maîtriser les outils informatiques de base - Présenter des qualités relationnelles avec les familles et les enfants - Être en mesure de gérer les conflits - Rédiger des écrits SAVOIRS ÊTRE - Sens du service public - Sens de l'organisation - Aptitude à travailler en équipe - Faire preuve d'autonomie - Être rigoureux
Réceptionner les déclarations de sinistre, avec accusé de réception au client. Collecter les éléments des dossiers nécessaires à l'instruction. Analyser les dossiers et vérifier les garanties et les franchises. Assurer le suivi des dossiers avec relance des compagnies, experts, clients, tiers. Procéder à l'instruction des dossiers en lien avec les compagnies. Vérifier les rapports d'expertise et le calcul des indemnités. Négocier si nécessaire le montant des indemnités avec les compagnies. Exercer si nécessaire des recours contre des tiers. Argumenter et justifier auprès des clients les positions et décisions prises. Traiter les réclamations.
Analyser les besoins des clients et prospects. Elaborer les solutions d'assurances. Sélectionner et saisir les compagnies d'assurance. Enregistrer les contrats et les avenants et gérer la vie du contrat. Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. Apporter l'assistance et le conseil client.
Analyser les besoins des clients et prospects. Elaborer les solutions d'assurances. Sélectionner et mettre en forme les projets retenus. Enregistrer les contrats, avenants et gérer la vie du contrat. Négocier les conditions de renouvellement des contrats auprès des compagnies. Assurer le reporting à la direction de l'entreprise.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Le statut de Vendeur a domicile Indépendant vous intéresse? Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Vous pouvez également vous présenter à la réunion d'information qui se tiendra le 5 novembre à l'agence France Travail de Brive dès 9h30.
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Le poste : PROMAN VALLET recherche pour un de ses clients situé sur la commune de Gétigné, un monteur régleur injection (F/H). Vous aurez en charge les missions suivantes : - Assurer le bon déroulement des ordres de fabrication - Monter et régler les outillages liés au processus de fabrication - Détecter et anticiper les dysfonctionnements techniques - Analyser les défauts détectés et les corriger - Renseigner les indicateurs de production et qualité généraux Poste basé à Gétigné en horaire 3x8 du lundi au vendredi (5h-13h ou 13h-21h ou 21h-5h). Poste à pourvoir rapidement pour du long terme Profil recherché : Vous disposez d'un bac pro/BTS ou niveau équivalent dans le domaine de la plasturgie. 1ère expérience significative en injection souhaitée. La connaissance des presses Engel et des robots sepro serait un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
TALENTS NATURE recherche pour l'un de ses clients, société de clôture située sur le secteur de Vallet, un chef d'équipe Vos missions : vous intervenez sur la transformation des terrains, sur de la maçonnerie paysagère. Vous participerez à la pose de clôtures (PVC, Aluminium, bois et acier). Vous assurez l'organisation des chantiers et l'entretien du matériel. Type et durée du contrat : Mission d'intérim de plusieurs mois, évolutive, dont le démarrage est prévu dès que possible. Embauche sur chantier ou en grand déplacement selon votre mobilité et lieu de résidence. Base 35h + heures supplémentaires. Rémunération selon expérience (fixe + indemnités) Vous êtes issu d'une formation en travaux paysagers (type CAP/Bac pro) et justifiez d'une première expérience en pose de clôtures. Vous êtes polyvalent, autonome et appréciez le travail en équipe. Permis B + EB obligatoire. Idéalement, vous possédez le permis C. Si vous vous reconnaissez à la lecture de ce profil, envoyez-nous votre CV et nous vous recontacterons rapidement
Responsable Commerciale - H/F Clisson (44) / Déplacements en France / CDI / Voiture de fonction + Primes À propos de DIVAM PME française fondée en 1990, DIVAM est un distributeur de textile de qualité. L'entreprise est née d'une idée novatrice : allier pédagogie et financement de projets scolaires grâce à l'ACTION DIVAM. Initialement spécialisée dans la vente à domicile, DIVAM a su évoluer pour proposer un modèle unique de vente participative dans les établissements scolaires. Aujourd'hui, nous poursuivons notre développement, à la fois dans le textile et à travers une nouvelle gamme de produits gourmands. Rejoindre DIVAM, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, engagée, créative et en constante évolution. Votre mission : Dans le cadre du départ de notre actuelle responsable des partenariats, nous recherchons une Responsable Commerciale capable de reprendre ce poste stratégique et d'impulser une nouvelle dynamique commerciale. Vos objectifs dans les 6 à 12 mois : Être pleinement autonome sur le poste Développer activement le réseau de partenaires et d'établissements scolaires Vos missions principales : - Prospection commerciale et vente de notre concept auprès des établissements scolaires (collèges, lycées, etc.) - Réalisation d'interventions pédagogiques devant des groupes de 25 à 50 élèves - Suivi régulier des écoles partenaires - Développement du réseau de partenaires locaux et nationaux - Management de 2 alternantes : accompagnement, formation, coordination - Utilisation d'outils CRM pour la gestion de la relation client et le suivi d'activité Profil recherché : - Expérience : 1 à 3 ans minimum en tant que commerciale BtoC ou BtoB - Formation : niveau Bac+2 à Bac+5 souhaitée Compétences : - Maîtrise des outils Microsoft ou Google - À l'aise avec un outil CRM - Excellentes capacités oratoires pour intervenir face à un public jeune (élèves ou étudiants) Qualités personnelles : - Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, persévérance Contrat et conditions : - Type de contrat : CDI - Rémunération : Selon profil, à partir de 26 000 € brut annuel + primes sur objectifs Avantages : - Voiture de fonction - Téléphone et ordinateur professionnels Localisation : poste basé à Clisson (44) Déplacements fréquents à prévoir partout en France Rattachement hiérarchique : Vous serez directement rattachée au Directeur de l'entreprise. Contactez-nous : bmerret@divam.fr ou par téléphone au 06 99 24 43 21.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Les Moutons de l'Ouest est une entreprise d'éco-pâturage à taille humaine engagée dans une démarche de bien-être animal, qualité et relation client. Nous exploitons à date environ 250 sites avec un cheptel de plus de 2000 moutons (Landes de Bretagne et Ouessant). L'équipe « terrain » se compose de 7 bergers, tous en cdi, et rayonne sur tout le 1/4 nord Ouest de la France. Pour absorber son développement et structurer l'entreprise, nous recherchons un(e) «Coordonnateur(rice) Opérationnel », véritable relais terrain du Directeur. Vous aurez pour mission : Missions généralistes : - Assurer une représentation de l'entreprise auprès des clients, dans les standards et le process de LMO - Respecter la charte d'entreprise - Assurer une inter-action fluide et transparente avec la direction Missions orientées "Eco-pâturage" - Suivi Eco-Pâturage de 10 à 15 sites - Assurer le remplacement ponctuel de berger (gestion site / astreinte) - Assurer une dizaine d'astreinte Missions orientées "Cheptel" - Superviser et être garant de la qualité et du bien-être du cheptel, en lien avec le Directeur et les bergers concernés. Veiller particulièrement aux aspects sanitaires (maximiser le recours aux méthodes douces). Centraliser les relations avec les organismes sanitaires et vétérinaires. Gérer les commandes de produits sanitaires pour l'équipe. - Organisation de la tonte et optimisation des journées dédiées par zones, en lien avec les bergers concernés. S'assurer de l'état de l'outillage des bergers (tondeuse), gérer les commandes afférentes. Planifier l'action des tondeurs externes et optimiser la tonte en interne. - Anticiper, gérer et planifier la reproduction, en interne, de la mise à lutte jusqu'aux agnelages, en lien avec les objectifs fixés par le Directeur et le commercial (sélections des meilleurs sites, répartition des mises à lutte entre berger, soutien aux agnelages.). Anticiper les besoins et superviser les achats d'animaux (consanguinité). - Anticiper le délestage hivernal - Veiller à la mise à jour du drive et de l'application Cheptel par les bergers. Tenir à jour les données. Missions orientées "équipe et terrain" - Assurer l'encadrement quotidien des bergers en lien avec les objectifs fixés par le Directeur : gestion et organisation des tournées, suivi du planning, suivi global du temps de travail (astreintes, périodes de congés, suivi des heures supplémentaires), point hebdomadaire avec chaque berger. Animation des journées techniques partie "terrain". Participation aux recrutements et aux entretiens annuels d'évaluation - Former les bergers en continu (nouvelles recrues et anciens bergers), les faire monter en autonomie sur la gestion d'éco-pâturage tel que défini par LMO (repos végétatif, rotation de parcelle, suivi des sites), la reproduction et la mise à lutte, la tonte, le délestage, le sanitaire et les relations vétérinaire, le respect des process, la relation client - En collaboration avec le Référent Technique : coordonner et assurer l'ouverture des sites, inter-agir avec les équipes clôtures, superviser l'arrivée des animaux sur ces nouveaux sites avec le berger référent, assurer les réparations, sur les sites veiller à la bonne tenue du stock dédié aux installations. Prime de responsabilité : 240€ brut mensuel Prime annuelle de partage de la valeur (à discrétion) Statut : Échelon TAM 2 (Technicien Agent de Maintenance) de la CC du Paysage. Forfait de 218 jours. Panier repas / Heures supplémentaires
Entreprise de prestation d'éco pâturage
Adecco Clisson recrute pour une société spécialisée dans la fabrication de blocs de volets roulants des Opérateurs de Production (H/F) pour des missions intérimaires. Sous la supervision du chef d'équipe, vos principales responsabilités incluront : - Assembler les composants en suivant les instructions de montage spécifiques - Vérifier la conformité des pièces avant l'assemblage - Assurer le contrôle qualité des produits finis - Suivre l'avancement des séries et respecter les plannings de production Horaires de travail :. - Travail en équipe selon un roulement en 2*8 . Compétences professionnelles :. - Grande dextérité manuelle et précision - Aptitude à visualiser et comprendre les fonctions et l'emplacement des pièces à assembler - Capacité à collaborer efficacement en équipe et à partager des informations techniques Profil souhaité :. - Travailleur(se) manuel(le) avec une bonne maîtrise des outils portatifs (ex : perceuses) - Capacité d'adaptation, réactivité et initiative face aux imprévus de production - Bonne communication avec les autres équipes sur l'avancement des travaux et les problèmes éventuels - Respect rigoureux des processus et des normes de qualité et de sécurité de l'entreprise Rémunération :. - Salaire avec possibilité d'évolution après 6 mois d'ancienneté Vous êtes intéressé(e) ?. Si vous vous retrouvez dans ce profil et que vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et engagée, n'hésitez pas à postuler ! Pour postuler, contactez Adecco Clisson dès maintenant !
Votre agence Adecco Onsite recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de menuiserie industrielle, un usineur (h/f). Vous avez envie de travailler en équipe au sein d'une entreprise familiale ? Ce poste est fait pour vous! Dans le cadre de votre mission, à partir du dossier de fabrication, vous assurerez la saisie de programme spécifique sur commande numérique, et de l'usinage et son contrôle en cohérence avec les préconisations techniques des gammistes et du Bureau d'Etudes sous contrôle du responsable. Conditions du poste : - Horaire : Du lundi au jeudi : 7h30 à 12h30 - 13h20 à 17h00. Le vendredi : 7h00 à 12h10 - Mission longue durée (12 mois minimum) - Taux horaire à définir selon profil + tickets restaurant + 10% d'indemnité de fin de contrat + 10% d'indemnité compensatrice de congés payés - Postes avec port de charges et station debout Votre agence Adecco Onsite vous propose également : CSE, CDI Intérimaire, Compte épargne temps rémunéré à 6%, Mutuelle, FASTT (aide au logement, garde d'enfants, etc), prime parrainage - Lecture et compréhension de plan (comprendre le dessin) - Savoir programmer un centre d'usinage (logiciel FOM) - Connaître et respecter les Procès-Verbaux (feux, blindage, anti-effraction, .) - Maîtrise du vocabulaire technique - Savoir utiliser les outils (visseuse) Le site n'est pas accessible aux transports en commun. Vous vous reconnaissez dans ce portrait, votre profil nous intéresse ! N'attendez plus et cliquez sur "Je postule"
L'ADMR un métier proche des autres, proche de vous et proche de chez vous : Vous accompagnerez des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des enfants et des familles, vos missions : - Accompagnement dans la vie sociale : loisirs (bibliothèque, cinéma, sorties, jeux de société), force de proposition dans la réalisation d'activités, écoute et bienveillance, - Aide à la préparation des repas et à la prise de repas, aide aux courses, - Aide à la toilette et l'habillage, - Entretien du logement et du linge (ménage, repassage), - Garde d'enfants,
Au service de Tous A tous âges de la vie Au coeur des territoires l'ADMR propose des services à domicile répondant aux besoins spécifiques des personnes, à chaque étapes de la vie.
Descriptif du poste : Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Monteur(se)/Câbleur(se), poste basé à Vallet (44330) entre Nantes et Cholet. Rattaché(e) au Responsable d'atelier de l'entreprise, vous serez amené(e) à : - Réaliser la préparation des éléments nécessaire à la fabrication des produits : coupe, mise à longueur, dénudage de câble - Effectuer des soudures (TIG) et des brasures - Réaliser l'assemblage final des produits : montage, scellement, raccordement et nettoyage des éléments - Contrôler le bon fonctionnement des produits finis en réalisant les tests finaux - Conditionner les produits finis pour l'expédition - Participer à la démarche d'amélioration continue et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Votre profil : - Une première expérience en industrie est un plus, mais les débutants au profil motivé pour apprendre et progresser, capables de travailler en équipe sont les bienvenus - Vous êtes une personne ponctuelle, minutieuse, rigoureuse et dotée d'un bon sens du détail, capable de travailler avec précision - Une formation interne sera dispensée pour une bonne intégration au sein de la production. - Évoluer dans une structure de type PME vous motive. Entreprise : Electro-Précision, créé en 1933, est une société qui fabrique et commercialise des capteurs de température dans différents secteurs d'activité. Les + - Une entreprise à taille humaine, permettant la prise d'initiative et l'autonomie - Un environnement de travail calme - Une entreprise au savoir-faire reconnu depuis plus de 90 ans - Un poste stable et sédentaire : basé à Vallet (44) - Des horaires fixes pour un bon équilibre vie pro/vie perso - Electro-Précision est rattachée à la convention collective de la métallurgie Ce que nous vous proposons : - Un CDD de 3 à 6 mois renouvelable. - Un statut d'ouvrier - Un temps plein avec des horaires de journée
Electro-Précision fabrique des capteurs de température depuis 1933.
L'entreprise familiale CASTEL, créée en 1949 est numéro 1 sur le marché du vin en France et en Europe et numéro 3 dans le monde. Autant une entreprise familiale qu'une famille d'entreprises, réunies sous le même nom mais essentiellement indépendantes, CASTEL est devenue une référence mondiale dans l'industrie du vin : en tant que vignerons, négociants en vins et négociants/distributeurs de vin. Dans chacune de nos entreprises et produits, et dans chaque pays, nous sommes animés par le même esprit et unis dans la poursuite du même objectif : ouvrir à tous, le monde du vin. Au sein de l'établissement de La Chapelle Heulin (44), le Groupe Castel recrute un(e) : Coordinateur maintenance infrastructure et utilités H/F CDI - Poste basé à La Chapelle Heulin (44) Rattaché(e) au Responsable du service technique, vos missions consistent à : Encadrement & organisation : - Manager une équipe de deux techniciens, les accompagner dans leur montée en compétences et coordonner leurs activités via la GMAO. Maintenance & performance : - Assurer la maintenance préventive et corrective des infrastructures : bâtiments, fluides, chaudières, groupes frigorifiques, climatiseurs, compresseurs d'air, éclairage, traitement des eaux... - Suivre les contrats de maintenance (froid, vapeur, incendie, air comprime levage, etc.) et participer à leur optimisation et renégociation. Sécurité & conformité : - Piloter les Contrôles Périodiques Obligatoires et garantir la conformité réglementaire des équipements. Projets & amélioration continue : - Proposer et mettre en oeuvre des améliorations techniques visant à optimiser les coûts et la performance énergétique. - Négocier et piloter des investissements et travaux neufs dans le respect des budgets définis Profil recherché : Formation : Maintenance industrielle, génie thermique ou génie des équipements industriels. Compétences clés : Expertise en maintenance des installations de froid, vapeur ,air comprimé. (compresseurs, groupes froids, etc.). Appétence pour la gestion documentaire et la traçabilité technique. Maîtrise des outils informatiques et d'une GMAO. Esprit d'analyse, réactivité et capacité à travailler en équipe. Expérience en management d'équipe et suivi des prestataires externes. Contrat CDI à pourvoir dès que possible. Temps plein 35h. Rémunération selon profil Avantages : 13ème mois, paniers repas, avantages CSE. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous vous remercions d'envoyer votre candidature (CV+LM) par mail à morgann.bergot@vins-castel.wine
Mission principale :Vous assurez les changements de références et veiller au bon fonctionnement des machines dans les conditions de sécurité, de qualité, de productivité établies par l'encadrement et les procédures qualité. Responsabilités : Assurer le suivi et le bon déroulement des Ordres de Fabrication (OF) en respectant les délais et les exigences de qualité. Monter et effectuer les changements d'outillages nécessaires au bon déroulement des processus de fabrication. Valider les démarrages de production en contrôlant la conformité des pièces injectées selon les gammes de contrôle et procédures établies. Analyser les défauts détectés durant la production, proposer des solutions et corriger les anomalies dans son domaine de compétence. Informer la hiérarchie des anomalies ou des dysfonctionnements rencontrés, et mettre en place des actions correctives. Fournir un soutien technique aux opérateurs, en étant à l'écoute de leurs besoins et en les accompagnant dans la gestion des machines. Consulter et analyser les tableaux de suivi de production et de qualité, afin de garantir une production conforme aux objectifs. Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, d'ordre, de rangement et de propreté dans son périmètre de travail. Conditions de travail : Poste en 3x8 (travail par équipes sur 3 périodes : matin, après-midi et nuit). 37.5 heures par semaine, avec 15 RTT par an. Un 13ème mois après 3 mois d'ancienneté dans l'entreprise. Indemnité journalière de transport. Accord d'intéressement et de participation, selon les critères définis par l'accord collectif en vigueur. Plan d'épargne entreprise. Mutuelle financée à hauteur de 91 % par l'entreprise. Bénéficiaire des œuvres sociales du Comité Social et Économique (CSE). Prime d'ancienneté après 3 ans de service. Profil recherché : Expérience dans un environnement industriel, idéalement dans la fabrication ou l'usinage. Connaissance des processus de fabrication et des outils associés. Autonomie, rigueur et sens de l'analyse. Aptitude à travailler en équipe et à encadrer les opérateurs de production. Esprit d'initiative et de réactivité face aux problèmes de production.
Start People est un réseau d'agences d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 180 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.
Et si vous étiez notre futur Soudeur TIG? Votre agence Manpower de CLISSON, recherche un Soudeur TIG (H/F) pour son client situé à Clisson. La mission, d'une durée de 2 mois en intérim, est à pouvoir dès à présent. Prêt à rejoindre un acteur du secteur des Industries de la métallurgie ? Postulez dès maintenant ! Au sein d'un atelier de réalisations, vous êtes en charge de la préparation des pièces. Vous réalisez l'assemblage des pièces. Vous effectuez des soudures sur Inox et acier. Vous réalisez le contrôle des soudures effectuées. Vous stockez et tracez les pièces finies. Poste en 2x8 du lundi au vendredi. La société n'est pas accessible en transport en commun. Issu(e) d'une formation sur les métaux, vous disposez d'une expérience confirmée sur ce même type de poste. Alors, ce poste est pour vous ! Nouveau ! Devenir salarié(e) en CDI Intérimaire chez Manpower, c'est opter pour une forme de travail flexible et sécurisé avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus. Quels sont les avantages en travaillant pour Manpower ? CSE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants... Remboursement jusqu'à 500/an. CSE Ouest : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end. Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions...
Le poste : Votre agence PROMAN VALLET recrute un Technicien de maintenance pour son client situé à Clisson. Vos missions seront les suivantes : Maintenance préventive et curative des équipements de production Réglages machines Diagnostic et réparations des pannes techniques (électriques, mécaniques, pneumatiques et automatismes) Participation à l'amélioration continue des process de production Mise en place d'actions correctives pour optimiser la performance des machines Respect des normes de sécurité et d'hygiène Horaires en 2x8 Travail du samedi ponctuel Salaire selon profil et expérience Poste à pourvoir rapidement en vue de long terme Profil recherché : Vous avez une formation dans la maintenance industrielle. Une expérience de 2 ans serait appréciée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La mairie de la CHAPELLE-HEULIN recrute 1 animateur-trice pour rejoindre l'équipe de la Maison de l'enfance entre le 7 juillet et le 18 juillet et du 18 Aout au 28 Aout 2025. Le temps de travail est de 45h par semaine (hors temps de préparation). Amplitude d'ouverture : 7h30-19h Vos différentes missions consisteront à : - Accueillir le public 3 -10 ans au sein de la structure . - Favoriser l'expression du besoin et la dynamique des différents groupes d'enfants. - Proposer et faire découvrir des activités innovantes et adaptées au public (sportives, culturelles, artistiques, citoyennes, environnementales.) - Animer la vie quotidienne et les temps d'activités avec les jeunes en proposant des activités variées et ludiques. - Planifier et organiser des jeux, des ateliers créatifs et des sorties - Établir une relation bienveillante et sécurisante avec les enfants, les parents et les membres de l'équipe. - Veiller à la sécurité et au bien être des enfants Profil recherché : . Vous maîtrisez les techniques d'animation (scientifique, expression, sportive.. ) . Vous êtes organisez, vous avez l'esprit d'équipe, vous savez vous adapter aux différentes situations . Vous faites preuve de pédagogie et de discrétion . Vous savez créer et gérer une dynamique de groupe autour d'activités ; . Vos compétences relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute, esprit d'analyse et d'initiative, maîtrise des émotions) vous permettent de prévenir et gérer les conflits et tensions dans un groupe ; Vous êtes la personne qu'il nous faut !!
La mairie de la CHAPELLE-HEULIN recrute un animateur(trice) pour rejoindre l'équipe de la Maison des jeunes (10/18 ans) du 7 juillet au 01 Aout et du 18 Aout au 28 Aout 2025. Le contrat est de 30h par semaines réparti sur 5 jours Amplitude d'ouverture de la Maison des jeunes : -Lundi 10h/18h -Mardi 10h30/18h - soirée animée 20-23h avec repas -Mercredi 14h/18h -Jeudi 10h30/18h - soirée animée 20-23h avec repas -Vendredi 14h/18h Les horaires peuvent être modifiables suivant les sorties organisées. Vos différentes missions consisteront à : - Animer la vie quotidienne et les temps d'activités avec les jeunes en proposant des activités variées et ludiques. - Planifier et organiser des jeux, des ateliers créatifs et des sorties - Établir une relation bienveillante et sécurisante avec les enfants, les parents et les membres de l'équipe. - Veiller à la sécurité et au bien être des enfants Profil recherché : . Vous maîtrisez les techniques d'animation (réunion, ateliers, sorties) . Vous êtes organisez, vous avez l'esprit d'équipe, vous savez vous adapter aux différentes situations . Vous faites preuve de pédagogie et de discrétion . Vous savez créer et gérer une dynamique de groupe autour d'activités ; . Vos compétences relationnelles (sens du dialogue, de l'écoute, esprit d'analyse et d'initiative, maîtrise des émotions) vous permettent de prévenir et gérer les conflits et tensions dans un groupe ; . BPJEPS souhaité Vous êtes la personne qu'il nous faut !!
La ville de Vallet (9 738 habitants), située au cœur du vignoble nantais et membre de la communauté de communes Sèvre et Loire, à la fois rurale et urbaine, disposant de nombreux services à la population et de nombreux projets structurants, recrute un(e) adjoint(e) à la responsable du pôle vie scolaire. Le service est chargé principalement de : - La fourniture de repas (remise en température) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité et de la diététique (540 couverts jour), - L'accompagnement des enfants dans les cars scolaires, - L'entretien du groupe scolaire Paul Eluard. Sous l'autorité de la responsable du pôle vie scolaire et en collaboration avec l'agent référent de l'école élémentaire, vous serez chargé(e) des missions suivantes : Restauration scolaire - Gestion des présences et absences des enfants au restaurant scolaire - Distribution des repas (superviser la mise place du buffet en élémentaire, la gestion des quantités distribuées, la prise en charge des enfants allergiques et des enfants malades), - Veille sanitaire (suivi HACCP, contrôle journalier des fiches de suivi hygiène, contrôles DLC, DLUO, températures, conservation des plats témoins), - Responsabilité de la salle de restauration de la maternelle, - Mise en œuvre des animations ponctuelles et des portes ouvertes du restaurant scolaire. Relations humaines - Gestion des postes de travail en lien avec la responsable du pôle, - Coordination des agents du pôle restauration, d'entretien et des ATSEMS en lien avec la responsable du service Pôle vie scolaire, - Agent référent auprès des directeurs, des enseignants, des familles et des animateurs, sur le temps de la pause méridienne pour l'école maternelle, - Relation avec les différents intervenants externes et internes. Gestion administrative - Suivi des inscriptions au restaurant scolaire, - Traitement des réservations et accueil des familles, - Suivi des stocks et des commandes des denrées alimentaires en lien avec le prestataire, - Suivi qualité des repas fournis, - Participation au temps de régulation avec le prestataire de fourniture des denrées alimentaires. Transports scolaires - Accompagnement de l'agent référent élémentaire sur la coordination et suivi de l'activité (spécifiquement pour les élèves de maternelle), - Supervision de l'agent en charge de cette mission. Profil - Rigueur et sens de l'organisation, - Compétences en management d'équipe, - Qualités relationnelles et sens du service public, - Esprit d'initiative et force de proposition, - Aptitudes pédagogiques auprès des enfants, - Connaissance du milieu de la restauration collective et de son évolution réglementaire - Connaissance si possible dans le domaine de la diététique. Niveau requis - CAP/BEP ou Bac professionnel - Expérience professionnelle confirmée en restauration collective et/ou en management - Connaissance des outils informatiques de base souhaitée : Excel, Word, Outlook, concerto
Actual recrute un Caviste (h/f) passionné et dynamique pour rejoindre notre client à Mouzillon. Nous recherchons un professionnel polyvalent capable d'assurer le déchargement des citernes et de préparer les vins avec précision. En tant que Caviste, vous serez responsable de réaliser les traitements des moûts et vins, de prélever des échantillons pour le laboratoire et d'appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ce poste offre une durée de contrat de 6 mois. Les horaires de travail sont en équipe 2x8 (5h-13h ou 13h-21h), avec une moyenne de 35 heures par semaine. Profil recherché pour le poste de Caviste (h/f) : Pour exceller dans ce rôle, vous devez faire preuve de rigueur, autonomie, initiative, anticipation et esprit d'équipe. Une formation BT ou BTS en Viti Oeno est idéale, mais une expérience pertinente sur un poste similaire sera également prise en compte. Rejoignez Actual pour développer votre carrière dans le domaine viticole, tout en travaillant dans un environnement stimulant et collaboratif.
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique qui intervient uniquement sur le territoire du vignoble nantais. .Les candidats doivent répondre à des critères d'éligibilité spécifiques. Merci de vous renseigner sur ces critères avant de postuler Nous recherchons une personne volontaire et motivée, afin d'assurer l'entretien de jardin chez les particuliers ou en collectivités sur et aux alentours de Clisson. Mission : tonte, désherbage, entretien de parterre, taille de haie, bêchage....... Volume horaire variable en fonction de vos disponibilités. de 2h à 35h par semaine. La possession d'un permis de conduire est souhaitable pour faciliter les déplacements liés aux missions D'autres missions pourront vous être proposées en complément. Merci par avance de nous contacter rapidement. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, en complément de propositions d'offres d'emploi à pourvoir, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au 02.40.03.93.54 ou demandez à votre conseiller/ère France Travail de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
Afin d'accompagner le développement du restaurant McDonald's de Vallet, nous sommes à la recherche d'un futur alternant h/f qui souhaite intégrer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en apprentissage ou en stage pour la rentrée de septembre 2025 ! Vous intégrez le restaurant McDonald's en qualité de Manager en Formation H/F et dès votre arrivée, vous êtes accompagné et formé par un tuteur mais également par nos formateurs au quotidien et voici les compétences que vous développerez au cours de votre formation : A) DÉVELOPPER LA RELATION CLIENT ET ASSURER LA VENTE - Analyser la clientèle et adapter les offres, réaliser une étude concurrentielle, accueillir le client, le conseiller et l'orienter, fidéliser le client (traiter les réclamations et réaliser une enquête de satisfaction, développer le programme de fidélité, prendre les commandes et encaisser B) ANIMER ET DYNAMISER L'OFFRE COMMERCIALE - Définir des plans d'actions, les réaliser et savoir en restituer une analyse, organiser l'espace commercial sur les différents canaux de vente : salle, drive, vente à emporter, choisir et mettre en place la PLV, programmation des ventes, rendre le restaurant attractif et fonctionnel, proposer et organiser des opérations commerciales ou promotionnelles, prévoir la communication sur les RS C) ASSURER LA GESTION OPÉRATIONNELLE - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, apprendre la gestion des stocks et rotations, organiser les livraisons, savoir produire les commandes clients, apprendre à ouvrir et fermer le restaurant tout en respectant les procédures mises en place D) MANAGER L'ÉQUIPE COMMERCIALE - Animer une équipe - Former une équipe pour la faire grandir et évaluer ses performances - Organiser le travail de son équipe Modalités du poste : - 35h / semaine en alternance sur 24 mois, 2j de repos consécutifs - Salaire : % du SMIC selon la grille en vigueur - Possibilité de commencer avec un contrat le week-end ou de travailler pendant la saison d'été pour être opérationnel dès la rentrée 2025 ! Nos + : - Avantages repas - Prime de blanchissage + mutuelle - Parcours individuel de formation vous faisant évoluer vers une Licence ou des opportunités d'embauches à saisir - Aide financière de 400€ pour le permis (sous conditions) - Financement de votre formation à la charge de l'employeur - Un tuteur et des formateurs présents et à l'écoute pour vous accompagner (et une équipe super cool !!!) Nous recherchons des candidats dotés d'un excellent relationnel et d'une motivation à toute épreuve. Le taux de réussite pour l'ensemble de nos apprentis est de 100 % ! Et l'aventure peut commencer... dès maintenant.
Il n'y a pas que les burgers qui sont dans de belles boîtes ! Envie de travailler avec nous ? Ça tombe bien, parce que nous avons hâte de vous rencontrer ! Envoyez-nous vite votre candidature ou déposez-la directement dans votre restaurant.
Nous recherchons un/e) serveur(e) pour notre bar guinguette située au cœur des vignes du vignoble nantais. Vous aurez à gérer la guinguette en binôme : - mettre en place le mobilier sur les terrasses (non couvertes) - prévoir votre approvisionnement et gérer vos stocks. - assurer l'accueil des clients - assurer le service des boissons alcoolisées et non alcoolisées - assurer la préparation et le service des planches apéritives (charcuteries, fromages). - faire les encaissements. - procéder au nettoyage et au rangement. Conditions de travail Les jours et horaires de travail sont le jeudi de 16h à 22h, le vendredi 16h à 00h, le samedi de 11h à 00h et dimanche de 10h à 14h. Poste à pourvoir pour fin avril. Profil recherché : Vous devez avoir une expérience en service bar ou restaurant. Vous devez savoir travailler en autonomie complète (les responsables n'étant pas toujours sur le site) et faire preuve de maturité pour savoir gérer tous types de situation. Vous devez avoir un moyen de locomotion pour rejoindre la guinguette.
Vos missions: Réalisation de contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur. Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures et notices Gestion du planning / prise de rendez-vous Accueil des clients Remise des procès-verbaux et explications aux clients Gestion de l'encaissement et de la facturation Profil recherché: Titulaire d'un agrément en cours de validité de contrôleur technique automobiles Débutant(e) accepté(e) Vous êtes motivé(e) et vous avez un bon relationnel Autonomie, rigueur et organisation sont vos atouts pour réussir votre intégration ! Poste CDI à pourvoir au plus tôt 35 ou 39 heures selon vos souhaits Travail sur 4,5 jours (horaires et jours aménageables) Avantages : Tickets restaurant, Chèques vacances, Chèques cadeaux, prime transport, prime intéressement et PEE Mutuelle prise en charge à 100%
Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, regroupant 16 communes qui comptent plus de 58 000 habitants, et reliant la Métropole nantaise à la Vendée et au Maine et Loire, recrute UN(E) AGENT D'ACCUEIL EN DECHETERIES (F/H) CDD 4 mois Clisson Sèvre et Maine Agglo emploie 190 agents et exerce un ensemble de services publics dans les domaines du développement économique, de l'environnement, de la famille, des transports, le cycle de l'eau, la culture, l'urbanisme et l'habitat, le tourisme, les équipements aquatiques. Pour accompagner la réorganisation du service et afin d'assurer un service public de qualité, nous recrutons un(e) agent d'accueil en déchèteries. VOS MISSIONS : En tant qu'agent d'accueil en déchèteries, au sein d'un binôme, vous intervenez sous la responsabilité du coordonnateur déchèteries sur les missions suivantes : o Accueil, information et orientations des usagers en déchèteries o Surveillance de la qualité du tri des déchets et correction des éventuelles erreurs o Gestion et suivi des rotations de bennes o Gestion du site (entretien du site, enlèvement des dépôts sauvages autour des sites, ouverture et fermeture du site) Mission annexe : livraison des bacs sur l'ensemble du territoire au moyen d'un fourgon - à raison d'un à deux jours par quinzaine. VOTRE PROFIL : Sens du contact et du service public Ponctualité indispensable Débutants acceptés CACES R482 apprécié Permis B exigé pour se rendre sur les différents sites et assurer la livraison des bacs CONDITIONS : Poste à pourvoir à compter du 29/04/2025 jusqu'au 07/09/2025 Temps de travail annualisé à 1586 heures par an Horaires de travail : mardi au samedi 9h15 - 12h30 et 14h-17h30 Horaires d'été du 1er juillet au 31 août 2025 : mardi au samedi 8h - 14h30 ; Vous serez amené à travailler principalement sur les déchèteries de Clisson et Gétigné. Interventions ponctuelles sur la Halte éco tri de La Haye Fouassière et Remouillé AVANTAGES LIES AU POSTE Contrat de droit privé selon Convention collective des déchets Salaire brut : 1903€ Indemnité de salissure de 36.21€ brut / mois Possibilité de bénéficier de titres-restaurant : valeur faciale 5€ avec prise en charge de l'employeur à 60% / paniers repas en cas d'horaires d'été Merci d'adresser votre CV sous la référence 2025-04-DECHETERIES : À l'attention de Monsieur le Président de Clisson Sèvre et Maine Agglo - 13 rue des Ajoncs - 44190 CLISSON Cedex sur https://recrutement.clissonsevremaine.fr Renseignements sur le poste : Laurent CARRETTE, Coordonnateur déchèteries Julie DUGRENIL, Responsable adjointe du service RH, 02 40 54 75 15
La nouvelle Communauté d'agglomération Clisson, Sèvre et Maine Agglo est issue de la fusion au 1er janvier 2017 des Communautés de communes de Sèvre, Maine et Goulaine et de la Vallée de Clisson. 16 communes 53 432 habitants
ÉBÉNISTERIE GÉNÉRALE vous offre l'opportunité de venir exercer votre métier d'ébéniste dans un environnement de travail stimulant et bienveillant, où la qualité et l'excellence sont au cœur de l'activité. Spécialisée dans la conception et la fabrication de mobiliers et objets de haute facture, nous recherchons de nouveaux talents en ébénisterie. Notre atelier est neuf, il est équipé d'un centre d'usinage 5 axes, d'un parc de machines traditionnelles performantes, de 2 cabines de peinture et d'un bureau d'études intégré. Nous réalisons du mobilier en prototypie, pièce unique et série. Nos clients sont les enseignes du luxe français, les architectes et les décorateurs internationaux. Notre équipe compte 25 collaborateurs. Notre fierté, l'excellence de nos produits : Labellisés Entreprise du Patrimoine Vivant, notre engagement pour la qualité de nos produits est permanent. Notre force, la cohésion d'équipe et la convivialité Vos responsabilités : Lecture autonome des plans d'exécution Réalisation autonome d'objets et mobilier de haute facture en série ou pièce unique, en collaboration avec le responsable des opérations Travail en équipe pour la réalisation de mobilier en série ou pièce unique Contrôle croisé de la qualité du produit a toutes les phases de sa production Mise à jour, optimisation et amélioration des analyses de fabrication Nos exigences : Expertise en ébénisterie : qualité, rapidité et précision, innovation Connaissance avancée des matériaux, des techniques et des colles Capacité à collaborer en équipe et à communiquer efficacement. Recherche de l'amélioration continue Alignement de vos valeurs avec les nôtres, de vos compétences avec les nôtres Notre raison d'être et 6 enjeux prioritaires : « Apprendre à façonner le bois ensemble pour grandir en conscience avec lui ». Qualité, pérennité, innocuité des produits Impact matières et traçabilité Impact Carbone et adaptation Bien-être au travail Savoir-faire et transmission Engagement sociétale et éthique Votre salaire : À définir selon l'expérience du candidat ou de la candidate. À partir de 33 000€ brut annuel. Notre adresse : 1 Impasse des Foulonniers, ZA Tabari Sud, CLISSON (44190) Votre candidature : Veuillez adresser votre lettre de candidature, accompagnée d'un curriculum vitae détaillé, à l'adresse suivante : 1 Impasse des Foulonniers, 44190 CLISSON, ou par mail à : collaborer@ebenisterie-generale.com.
Poste de serveur ou serveuse pouvant évoluer vers le bar.. à prendre dès maintenant pour un CDD saisonnier jusqu'à fin septembre. Expérience souhaitée mais formation possible! Établissement clé verte, produits locaux et bio au maximum. Au plaisir de te retrouver dans notre cadre idyllique :)
Restaurant bistronomique, hôtel de charme et bar esprit guinguette sur les bords de sèvre
Rejoignez l'équipe de réception du Best Western Villa Saint Antoine à Clisson. Nous recherchons un(e) Commis de cuisine en CDI, 39h par semaine Votre cadre de travail : Profitez d'un cadre de travail exceptionnel. L'hôtel est installé dans une ancienne usine de tissage des bords de Sèvre et profite d'un superbe panorama sur le Château médiéval de Clisson. L'établissement accueil des voyageurs venus du monde entier tout comme une clientèle professionnelle. Classé 4 étoiles et affilié à Best Western l'hôtel propose des services haut de gamme et une restauration bistronomique. Labélisé clé verte, nous sommes soucieux du respect de l'environnement. Côté cuisine, nous faisons partie des Collèges culinaire de France et Maître restaurateur, qui garantissent une cuisine authentique, locale, faite maison avec des produits de qualité et de saison. Votre poste et vos missions : Le/la commis de cuisine réalise des préparations préliminaires, des mets simples et le repas du personnel. Il dresse des plats et les transmet au personnel de la salle. Il participe à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes.
Le restaurant du BEST WESTERN PLUS Villa Saint Antoine de Clisson est reconnu pour la qualité de sa restauration et de son service. Le Chef propose une cuisine contemporaine à base de produits frais exclusivement avec une carte qui varie en fonction des saisons. La cuisine a obtenu le titre de Maître Restaurateur, est reconnue dans le guide Michelin et le guide des Bonnes Tables de Nantes.
Clisson Sèvre et Maine Agglo, située au sud-Loire, au cœur du Vignoble nantais, Clisson Sèvre et Maine Agglomération regroupe 16 communes et plus de 58 000 habitants. Forte d'une économie dynamique et d'un cadre de vie attrayant, cette communauté d'agglomération exerce une diversité de compétences, notamment dans les domaines de l'eau, de l'assainissement, et de la transition écologique, Pour accompagner le développement de son territoire, Clisson Sèvre et Maine Agglo recrute CHEF(FE) D'EQUIPE EXECUTION FINANCIERE & RELATION USAGERS (F/H) Dans un contexte de modernisation et de renouvellement des infrastructures en eau potable et assainissement collectif, le service Cycle de l'Eau a pour mission de piloter les projets liés à la gestion, à l'entretien et à la mise en place de nouveaux réseaux et ouvrages. Avec une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, le service accompagne les ambitions politiques et stratégiques en matière de transition écologique, d'optimisation des ressources et de durabilité des infrastructures. En rejoignant notre équipe, vous participerez à la gestion comptable et des marchés publics et garantirez la qualité de la relation à l'usager. VOS MISSIONS : Rattachée à la responsable de service Cycle de l'Eau, vous serez en charge de : Gestion de l'exécution financière du service o Emission engagements comptables sur les différents budgets du service o Suivi financier de l'avancement des opérations en fonctionnement et en investissement, en dépenses et en recettes o Vérification de la validité des factures reçues sur Chorus Pro, du service fait, de la disponibilité de crédits, l'engagement, le compte et la destination o Interface financière et administrative avec le service commande publique sur tous les marchés publics en cours et leurs avenants o Liaison avec le service finances sur tous les engagements, factures et pièces justificatives associées (conventions, marchés.) Garantie de la qualité de la relation à l'usagers o Encadrement des 2 chargées d'accueil o Identification des besoins des usagers et garantie des réponses aux réclamations ou demandes d'informations des usagers. o Mise en place d'un suivi et d'un traitement des demandes et réclamations (nombre, qualité, statistiques.) o Optimisation des outils de suivi des demandes et propositions des usagers VOTRE PROFIL : Vous avez une formation ou une expérience professionnelle dans le domaine de la gestion financière, particulière avec le traitement des factures, en particulier celles liées aux travaux. Une connaissance de la comptabilité publique et des procédures associées serait un plus. Vous maîtrisez les marchés publics de travaux, idéalement avec des notions sur les marchés à bons de commande et les accords-cadres à marchés subséquents. Votre rigueur, votre capacité à suivre des procédures complexes et votre sens du détail seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques : bureautique et logiciel comptable. Une 1ère expérience en management d'équipe est appréciée, néanmoins nous étudierons avec attention les candidatures des personnes souhaitant évoluer vers ce type de mission. CONDITIONS : Type de contrat : CDI sous Contrat de droit privé, convention collective eau et assainissement. Temps complet 39h avec 23 RTT Rattachement au siège communautaire à Clisson (44), situé à 6mn à pied de la gare de Clisson Date de prise de poste : Dès que possible Date prévue des entretiens de recrutement : jeudi 17 avril après-midi AVANTAGES LIES AU POSTE Bénéfice du CNAS - prestations d'action sociale : billetterie, vacances, prestations enfants. Participation employeur à la prévoyance et complémentaire santé Possibilité de bénéficier des titres-restaurant, valeur faciale 5€ - prise en charge de la collectivité à 60% Possibilité de recourir au télétravail, 1 jour par semaine,
Au cœur du vignoble nantais, notre domaine Château La Perrière, avec sa diversité de cépages sur 34Ha, recrute un ouvrier caviste. Vos missions seront les suivantes : - mise en bouteille et en bib - étiquetage - préparation de commandes - livraison chez nos clients (nécessité d'avoir le permis B) - entretien de la cuverie et du chai Un appui ponctuel pour les travaux de la vigne peut vous être demandé. CDI temps complet 39h/semaine Permis B exigé Pas d'expérience en cave exigée mais appétence et motivation demandées pour occuper ce poste. Poste à pourvoir de suite
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de routes et autoroutes et basé à GORGES (44190), en Intérim de 18 mois un Forgeron (h/f). Missions principales : o Soudure Principales soudures : - A l'arc (électrode enrobée) - Semi-automatique acier - moins courant semi-automatique alu Découpage - chalumeau - plasma - moins courant l'arc air o Serrurerie (cadres et regards de chantier) o Réparation de godets sur engins de carrière et travaux publics Missions complémentaires : o Maintenance diverse (dont centrale enrobé, béton etc.) o Aide au chef d'atelier (inventaire magasin.) o Mécanique TP Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction de routes et autoroutes, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. Profil : Nous recherchons un candidat passionné par le travail manuel et doté d'une grande dextérité. Aucune expérience préalable n'est requise, mais une formation en forge ou en métallurgie serait un atout. Niveau CAP / BEP requis Expérience minimum 2 à 3 ans Rémunération selon profil et expérience Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Cette opportunité vous permettra de développer vos compétences dans un environnement stimulant et dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour un hôtel-restaurant, vous serez en charge de : - l'accueil téléphonique pour l'hôtel et le restaurant - l'accueil physique des clients de l'hôtel et du restaurant - la prise de commandes et le service en salle de restaurant (restaurant ouvert le midi et le soir, sauf dimanche soir, lundi midi et jeudi soir) - l'encaissement Conditions de travail : - Jours et horaires de travail à définir ensemble - Etablissement fermé 3 semaines en aout et 2 semaines sur la période de Noël - Date de prise de poste à convenir ensemble Profil recherché : - Vous avez idéalement de l'expérience en service en restauration et/ou une formation - Vous pourrez être formé(e) sur la partie hôtellerie, si besoin.
Dans le cadre d'une création d'activité, nous recherchons 1 conducteur H/F d'engins agricoles. Sous l'autorité du responsable de chantier vous aurez pour missions : - Conduire les engins forestiers dans le respect des consignes de sécurité (port des EPI), - Procéder aux travaux forestiers, - Assurer l'entretien courant des engins, - Assurer le premier niveau de dépannage. Salaire à négocier selon profil - Prise de poste rapide
Actual Vallet recrute pour son client basé à Mouzillon (Sud de Nantes) un conducteur de travaux / superviseur de chantier pour une longue mission à pourvoir dès que possible avec une rémunération de 30 KEUR. Dans le cadre du développement de leur activité notre client recherche un Conducteur de Travaux opérationnel pour rejoindre une équipe dynamique en pleine expansion. En tant que superviseur de chantier, vous serez responsable de la gestion et du suivi de plusieurs chantiers en parallèle, en veillant à la qualité, au respect des délais et à la sécurité sur site. Missions principales : - Gestion des plannings : Élaboration et mise à jour des plannings d'exécution des travaux. - Supervision des équipes : Coordination des équipes de terrain, sous-traitants et clients. - Réunions techniques : Participation aux réunions préparatoires aux chantiers. - Sécurité et gestion des risques : Mise en oeuvre des protocoles de sécurité sur le terrain. - Suivi des travaux : Assurer le bon achèvement dans respect des délais et qualité. - Renfort sur site : Apporter un soutien opérationnel aux équipes sur le terrain, notamment lors des interventions complexes. - Aide à la prise de cotes : Participer à la prise de mesures et à l'élaboration des devis. Profil recherché : - Expérience : Minimum 3 ans comme Conducteur de Travaux dans le secteur du bâtiment, idéalement dans l'ascenseur ou petite structure. - Compétences : Capacités organisationnelles, management, communication. Maîtrise outils gestion chantier et logiciels associés. - Qualités personnelles : Autonomie, rigueur, réactivité, sens responsabilités et résolution problèmes. Notre client offre un environnement stimulant dans une équipe à taille humaine. Des formations continues pour perfectionner vos compétences seront mises à disposition. Vous bénéficierez également d'un véhicule de service Profil recherché : Nous recherchons un Conducteur de travaux / superviseur de chantier (h/f) possédant les compétences suivantes : - Gestion de chantier : Capacité à superviser et coordonner les différentes tâches sur le terrain. - Gestion des ressources : Maîtrise de la planification des ressources humaines, matérielles et financières. - Suivi technique : Aptitude à contrôler la conformité des travaux réalisés et à proposer des solutions techniques. - Communication : Bonne capacité à communiquer avec les équipes, les fournisseurs et les clients.
Aide-soignant / Aide-soignante de nuit Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable (poste ouvert à la mutation) Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un aide-soignant / une aide-soignante de nuit à temps plein. Temps de travail : Pas d'horaires coupés : 20h45 à 6h45, 1 week-end sur 2. Vos missions principales : - veiller au bien être des patients/ résidents, - administrer des soins de qualité et du relationnel auprès des patients/ résidents et de leur famille. Rémunération : 2419.00€ à 2543.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou d'aide médico psychologique ou d'accompagnement éducatif et social.
Aide-soignant / Aide-soignante Centre Hospitalier Pierre Delaroche Clisson Temps plein 35h, CDD de 3 mois, renouvelable (poste pérenne ouvert à la mutation) Le CH de Clisson, Etablissement Hospitalier de 120 lits (40 lits SMR, 30 lits SLD et 50 lits EHPAD), en direction commune avec le CHU de Nantes, membre du GHT 44, situé à 30 km de Nantes, gare avec accès depuis Nantes en TRAM-TRAIN (fréquence renforcée), recherche un aide-soignant / une aide-soignante à temps plein. Temps de travail : Temps plein 35h, pas d'horaires coupés, roulement : le matin 6h25-14h25, l'après-midi 13h30-21h00, la journée 10h-18h, 1 week-end sur 2. Vos missions principales : - veiller au bien être des patients/ résidents, - administrer des soins de qualité et du relationnel auprès des patients/ résidents et de leur famille. Travail en binôme privilégié, sous la responsabilité du cadre de santé. Rémunération : 2419.00€ à 2543.00€ Brut mensuel sur 12 mois. Profil recherché : Vous êtes disponible et avez une réelle motivation pour ce poste. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'aide-soignant (DEAS) ou d'aide médico psychologique ou d'accompagnement éducatif et social.
L'agence Actual Vallet a le plaisir de proposer un poste de Soudeur (h/f) à MOUZILLON 44330. En tant que Soudeur, vous serez chargé de préparer les pièces, de maîtriser les techniques de soudure semi-automatique, de régler les paramètres de soudage, et d'assurer le contrôle et la reprise de la soudure des remorques. Ce poste est à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à rejoindre notre équipe dynamique en postulant dès aujourd'hui! Soudeur (h/f) Nous recherchons un soudeur qualifié pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes : Compétences requises : - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Expérience dans la soudure de métaux divers tels que l'acier, l'aluminium, etc. - Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur Maîtriser les compétences mentionnées ci-dessus est essentiel pour ce poste. Si vous êtes passionné par la soudure et que vous possédez une expérience solide dans ce domaine, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.
Rejoignez une équipe dynamique et souriante en tant qu' équipier.ère de restauration chez Burger King ! Vos missions seront les suivantes : -accueillir au mieux nos merveilleux clients -préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) avec des ingrédients frais et français -mettre à profit votre sens relationnel pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant avec une ambiance de feu Vous bénéficierez d' emplois du temps flexibles et de belles opportunités d'évolution .Travail le week-end et fin de service à 23h (+2h de travail à prévoir après la fermeture soit minuit /1h). Possibilité d'immersion professionnelle pour découvrir le poste, l'équipe, l'entreprise ainsi qu'une formation POEI.
Vous serez chargé(e) de l'entretien de la maison : poussières, aspirateur, serpillère, vitres... Vous travaillerez de préférence le mardi ou le jeudi, soit le matin, soit l'après-midi. Vous avez une expérience significative dans ce domaine. Votre salaire sera lissé sur l'année (même salaire tous les mois)
Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Chez PARTNAIRE, nous sommes à la recherche de nouveaux Supers Héros des Ressources Humaines ! Téléportez-vous à la Boufféré (85) et Clisson (44) pour une super mission en CDD en tant que Super-Chargé de Recrutement (H/F). Préparez-vous à explorer trois domaines clés : - Le recrutement : du sourcing à l'intégration ! Vous réalisez l'analyse du besoin, diffusez les annonces, identifiez des profils en naviguant sur les CVthèques... - La gestion administrative liée à la délégation d'intérimaires : vous générez les contrats, suivez les heures effectuées, réceptionnez/vérifiez/transmettez les éléments de paie... - La relation commerciale : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique en traitant les diverses demandes et questionnements des intérimaires, en participant aux inscriptions des candidats ... Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure est mis en place pour vous offrir les meilleures conditions d'évolution, incluant un accompagnement dès la première semaine avec votre manager pour vous guider dans votre prise de poste. Poste à pourvoir dès maintenant, CDD jusqu'à fin décembre 2025. Des déplacements sont à prévoir entre Boufféré et Clisson (permis B indispensable) ! Vos superpouvoirs : Tel Superman, vous avez une super-ouïe et vous êtes à l'écoute des candidats / des clients. Vous avez l'agilité de Spider-Man et une capacité à vous adapter rapidement à des changements de priorités ou à des imprévus. Tel Captain America, vous avez un esprit stratégique afin d'harmoniser les besoins des candidats et des entreprises clientes. Serez-vous plus rapide que Flash Gordon pour répondre à cette offre ? Notre volonté est de pouvoir garantir un processus de recrutement efficace, en deux étapes, sur une période maximale d'un mois : 1ère étape : entretien téléphonique de 15 à 30 mn 2ème étape : entretien avec le manager direct d'1h environ
Vous souhaitez travailler dans une petite équipe où le côté humain est notre priorité? L'association Chez nos Aînés offre des services d'aide à domicile auprès des personnes âgées et / ou en situation de handicap sur la Communauté de Communes Sèvre et Loire (44). Chez Nos Aînés recherche 1 auxiliaire de vie : débutant(e) ou expérimenté(e). Diplômes dans le secteur appréciés. Poste à pourvoir début JUIN 2025 sur le secteur de VALLET et très proche. Binôme prévu avant le démarrage Travail en semaine 8h30-18h30 + 1 week-end /4. CDI moyenne de 30h par semaine, possibilité de varier le nombre d'heure. L'assistant(e) de vie accompagne les personnes âgées et/ou dépendantes dans les actes de la vie quotidienne. Il/elle a pour missions principales : la préparation des repas, l'aide à la toilette, les courses, l'entretien du logement, du linge. PERMIS B exigé. Frais de déplacement pris en charge Principales exigences requises : - Agir dans une relation d'aide et de service - Faire preuve d'initiative et d'autonomie Et aussi ; d'empathie, de discrétion et de respect d'autrui - Connaissance du public de la personne âgée - Compétences techniques et gestes professionnels pour l'exercice des tâches d'entretien du logement, d'aide à la toilette, d'aide à la préparation de repas et d'aide aux déplacements et aux transferts.
Association mandataire d'aide et d'accompagnement à la personne
Offre de Vacation - Formateur en Bâtiment (160h/an) - GRETA-CFA Loire-Atlantique Lieu : 1 Esp. D'Alatri, 44190 Clisson Type de contrat : Vacation (160 heures annuelles) Domaine : Bâtiment, Construction, Économie de la construction / BTS Management Economique de la Construction Description du poste : Le GRETA-CFA Loire-Atlantique recherche un formateur en bâtiment pour intervenir sur une vacation de 160 heures annuelles. Vous accompagnerez des apprenants dans l'acquisition de compétences liées à la gestion de projet, l'économie de la construction et la réglementation du secteur. Missions Assurer des cours sur les thématiques suivantes : Bloc 1 : Constitution d'un dossier de construction et cadre réglementaire Bloc 6 : Décomposition d'un ouvrage Bloc 7 : Estimations prévisionnelles et coût de revient du bâtiment Préparer et animer des séances pédagogiques adaptées au public Évaluer les acquis des apprenants et les accompagner dans leur montée en compétences Assurer un suivi pédagogique en lien avec l'équipe de formation Profil recherché Expérience significative dans le secteur du bâtiment, de la gestion de projet ou de l'économie de la construction Connaissance des réglementations en vigueur et des méthodes d'estimation des coûts Aptitude à la pédagogie et à l'animation de formation Expérience en formation appréciée Conditions Durée : 160 heures annuelles Disponibilité : Rentrée septembre
Le GRETA ne propose que des contrats à durée déterminée de droit public. Il est important de bien faire figurer la notion de contrat à TEMPS INCOMPLET et non à TEMPS PARTIEL. En effet, cette précision non négligeable a des conséquences sur le traitement servi à l'agent contractuel de droit public. Le temps de travail hebdomadaire pour un temps complet est de 38 h + ARTT Pour un temps incomplet avec une quotité de 60 %,la durée de service hebdo est 22h45
Rejoignez notre équipe bienveillante ! L'EHPAD des Trois Clochers, situé au cœur de Gétigné, recherche un(e) Aide-soignant(e) passionné(e) et dévoué(e) pour accompagner nos résidents dans leur quotidien et renforcer notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à faire la différence et à apporter chaleur et réconfort, cette annonce est faite pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Accompagnement au quotidien : Vous serez le sourire qui illumine la journée de nos résidents, en les aidant dans leurs activités quotidiennes et en veillant à leur bien-être. - Soins, attention et personnalisation : Sous la supervision de l'équipe infirmière, vous effectuerez des soins de qualité, en respectant l'autonomie et les besoins de chacun. - Création de liens : Vous participerez à l'animation de la vie sociale de l'établissement, en organisant des activités et en créant des moments de partage. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail chaleureux et convivial, où chaque membre de l'équipe est valorisé. - Des formations continues pour développer vos compétences et vous épanouir dans votre métier. - Un cadre de travail agréable, au sein d'une équipe dynamique et solidaire. Profil recherché : - Diplôme d'Aide-soignant(e) ou équivalent. - Sens de l'écoute, empathie et esprit d'équipe. - Motivation à travailler avec des personnes âgées et à contribuer à leur qualité de vie. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre candidature (CV et lettre de motivation) à candidature@les3clochers.fr Venez écrire avec nous une belle histoire humaine au sein de l'EHPAD des Trois Clochers !
Selon votre profil, vous effectuez : - Aide à l'entretien du logement et du linge - Aide à la personne - Préparation de repas - Accompagnement aux courses,... Et ce auprès des familles, seniors, handicap, actifs, aidants,... Poste à VALLET (44330) et environs. Les points forts en travaillant à ADT, c'est assurer une qualité de l'emploi et des conditions de travail garanties par les accords d'entreprise : - Co-construction des plannings mensuels : limiter les coupures, les kms, mieux concilier vie pro/vie perso - Réunion d'équipe en petits groupes : 1h tous les 15 jours pour échanger autour des situations accompagnées à domicile - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle,...) - Temps de travail annualisé = même salaire tous les mois - Interventions dans un rayon maximum de 20 km autour de votre domicile - Temps de trajet rémunérés et kms remboursés ( 0.48/km) - Accompagnement professionnel d'une psychologue pour les situations difficiles. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Synergie Vallet cherche pour son client spécialisé dans les travaux publics, un conducteur de dumper (CACES E). Le poste est à pourvoir sur Gorges (44190). Le candidat a pour missions de conduire le dumper en toute sécurité pour transporter des produits issus d'excavation, en fonction des besoins du chantier. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
OFFRE D'EMPLOI Situé sur l'agglomération nantaise, et sur les Territoires d'Ancenis et Clisson, L'ETAPE Jeunes Anjorrant, établissement intervenant dans le champ de la Protection de l'Enfance, est composé de 7 services : le PHARE (dispositif d'accompagnement de 29 jeunes de 16 à 21 ans en studios autonomes), le SEMA (dispositif d'accueil de 10 jeunes de 13 à 18 ans sur la base d'un collectif situé à Vertou), ADJINA (service qui accueille 50 mineurs non accompagnés sur Clisson et Ancenis), Le MOOVE (ateliers de mobilisation), la Crèche (accueil des enfants de 0 à 4 ans, dont les mères sont adolescentes), SEI Anjorrant (Service Educatif Interne) et SAS Anjorrant (Service Autonomie Sociale) Pour le service ADJINA de Clisson, l'Association L'ETAPE recrute : Un.e Technicien.ne de l'intervention sociale familiale CDD temps 0.50ETP - 7 mois Mission : - Accompagnement dans le logement de jeunes de 13 à 21 ans dans un dispositif d'internat organisé en hébergements diffus. - Assurer des permanences éducatives pour l'accueil des jeunes - Soutien dans la gestion de la vie quotidienne - Soutien dans les démarches d'insertion socio-professionnel - Animations collectives & Travail de partenariat Profil : - Professionnel.le titulaire du D.E. Technicien.ne de l'intervention sociale et familiale (DETISF) - Connaissance du public adolescent et/ou migrant - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité d'organisation et autonomie - Capacité rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques / titulaire du permis B - Permis B exigé - ATTESTATION HONORABILITE OBLIGATOIRE (https://honorabilite.social.gouv.fr/) Poste : Poste à pourvoir : Dès que possible jusqu'au 30 novembre 2025 Lieux de travail : Clisson Temps de travail : CDD 0.5 ETP Rémunération selon la CCN du 15 mars 1966. Travail 1 samedi par mois Adresser candidature, CV et lettre de motivation à: Lauriane RABILLARD- Chef de Service Educatif L'ETAPE Jeunes Anjorrant 80 rue du Général Buat 44000 Nantes Ou à l'adresse mail : leja@letape-association.fr Site Internet https://www.letape-association.fr
Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens pour vous ? Rejoignez ADT44 en tant qu'assistant. e de vie et vivez votre expérience. L'association recrute : Un. e Assistant. e de vie Notre mission : Valoriser le métier d'assistant de vie (H/F) ! Selon votre profil : Vous interviendrez auprès de tous publics (personnes âgées, personnes en situation d'handicap, familles aidants, garde d'enfants...) à leur domicile pour effectuer des actes de la vie quotidienne tels que l'aide au lever, au repas, à la toilette et au coucher, entretien du cadre de vie et courses. Vous travaillerez dans le respect de la personne et conformément aux bonnes pratiques professionnelles. Vous êtes autonome, rigoureux(se) avec une capacité d'adaptation et de maitrise de soi. ADT44 valorise vos compétences et votre savoir-faire. Elle vous offre plusieurs avantages : -Rémunération selon Convention collective d'aide à domicile. -Indemnités kilométriques 0.48/km. -Abonnement de transport en commun pris en charge à 100%. -Smartphone professionnel pour votre autonomie -Plannings adaptés à vos disponibilités pour concilier vie personnelle et vie professionnelle. - Travail du lundi au vendredi : 1/2 journée libre par semaine, pour du temps personnel avec la possibilité d'organiser ses indisponibilités (autres employeurs, contraintes familiales, organisation personnelle...) -Temps de trajet rémunérés. -Salaire annualisé= vous recevrez tous les mois le même salaire. -Une offre de formation qui vous permet de monter en compétences. -Un cadre de travail agréable et un accompagnement des nouveaux professionnels par une équipe d'assistant. e(s) de vie confirmé.e(s) au cours des premières semaines. - Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s. **Si vous cherchez un complément d'activité, le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité. ** ***Salaire selon diplôme et expérience.***
Le poste : Votre agence PROMAN VALLET recherche un peintre en bâtiment sur Vallet H/F. Au sein d'une petite structure composée du dirigeant et de 3 salariés, vos missions seront : - Préparation des supports - Application de peinture, résine, vernis - Pose de revêtements muraux - Réalisation des finitions Vous interviendrez sur des chantiers de rénovation auprès de particuliers uniquement, dans le secteur du vignoble. Poste à pourvoir rapidement et en vue d'être pérennisé dans le cadre d'un accroissement d'activité Taux horaire: 12.50€ à 14€ selon l'expérience Les chantiers se situent tous maxi à 15/20 kms de Vallet Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP ou BEP en peinture du bâtiment Vous êtes autonome. Rigueur, précision et organisation sont des atouts pour mener à bien votre mission. Vous êtes également à l'écoute et conseillez les particuliers. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aboutir Emploi, agence d'emploi, recherche Un Menuisier (H/F) pour son client situé secteur Vallet. Valorisez votre parcours en rejoignant notre client Votre mission : - Assemblage et montage d'éléments de menuiserie - Lire des plans et fiches de fabrication - Visualiser les pièces à assembler et comprendre leur utilité - Organiser et contrôler ses actions Horaires : Journée, 39h par semaines (Heures supplémentaires) Lieu de travail : Secteur Vallet Type de contrat : Intérim Rémunération : Taux horaire à partir de 12EUR 10% d'IFM + 10% d'ICP Certains éléments faciliteront votre intégration : - Diplôme et expérience dans la menuiserie - Habilité manuelle, précision, représentation des pièces à assembler (leur fonction, leur place) - Capacité à travailler en équipe et à faire circuler les informations techniques - Adaptabilité, réactivité, rigueur Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Votre prochain emploi en un clic ! Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à vallet(a)aboutiremploi.fr "Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID 19 et s'engagent à les mettre en oeuvre pour l'ensemble des salariés" Contactez-nous au *** (voir postuler) pour plus d'informations ou présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 - VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet
Aboutir Emploi , agence d'emploi, recherche un Cariste / Préparateur de commandes H/F avec Caces R489 Cat 3 et 5 pour son client situé à Vallet VALORISEZ VOTRE PARCOURS EN REJOIGNANT NOTRE CLIENT Votre mission : - Réception des commandes fournisseurs : - Décharger les produits, - Ranger les produits dans l'entrepôt, - Préparation des commandes clients : -Préparer physiquement les commandes. - Utilisation du chariot automoteur R489 Cat 3 et 5 Horaires : du lundi au vendredi : 7h à 13h puis 14h à 16 h. Lieu de travail : Vallet Type de contrat : intérim Rémunération : 12.50EUR 10% d'IFM + 10% d'ICP Vos points forts : Certains éléments faciliteront votre intégration : - Etre titulaire de ses Caces 3 et 5 obligatoirement - Etre organisé - Esprit d'équipe Voici 3 bonnes raisons de rejoindre le GROUPE ABOUTIR EMPLOI : * Des valeurs fortes : l'efficacité, le sens du service, l'enthousiasme et la convivialité et un comité d'entreprise * Travail de qualité, pour rendre fiers nos partenaires * Progresser , évoluer , former et apprendre Présentez-vous à notre agence de Vallet. 4 route de Clisson 44330 VALLET A très bientôt L'équipe Aboutir Emploi de Vallet.
Notre client est un négoce de matériaux du second-œuvre reconnu pour son ancrage régional historique, pour sa proximité clients et sa qualité de services. Filiale de distribution d'un groupe industriel familial, la société est un bon mélange de société à taille humaine et d'entreprise structurée. Dans le cadre du développement constant de son activité, la société souhaite renforcer son équipe commerciale en recrutant son Technico-commercial pour son agence de distribution située à Vertou. Vous prenez en charge le secteur du Vignoble (Vertou/Clisson/Cholet). Au quotidien, vos principales responsabilités consistent assurer le suivi et le développement d'une clientèle professionnelle d'artisans et d'entreprises du bâtiment. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - Prendre en charge un portefeuille clients d'ores et déjà bien établi et assurer sa fidélisation en étant force de propositions auprès de ses clients et en assurant la promotion des nouveaux produits, - Développer le portefeuille clients et prospecter de nouveaux clients potentiels afin de solidifier un portefeuille de professionnels du bâtiment : entreprises générales, artisans évoluant dans le second œuvre (menuiseries, charpentier, agenceurs, plaquistes.) - Développer le chiffre d'affaires tout en veillant aux marges, - Construire une véritable relation de confiance et de partenariat avec vos clients et vos prospects dans le but d'asseoir votre portefeuille sur la durée, - Travailler de concert avec votre commercial sédentaire dédié en vous appuyant sur sa technicité. Au-delà de votre formation, vous avez acquis une expérience réussie dans le milieu du bâtiment idéalement auprès d'une clientèle d'artisans professionnels. Vous appréciez accompagner vos clients et leur apporter des solutions. Votre sens de l'organisation, votre envie de travailler en toute simplicité auprès d'artisans, votre autonomie seront autant d'atouts pour vous épanouir dans ce poste. De plus, personne de terrain, vos qualités relationnelles et votre propension à satisfaire vos clients seront les clefs de votre réussite à ce poste.
Notre cabinet de recrutement est à la recherche d'un Manager H/F pour son client, le McDonald's de Vallet, situé au sud de Nantes à 30min. Votre responsabilité est de garantir en équipe, à la satisfaction des clients du restaurant. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Votre rôle est transversal et s'appuie essentiellement sur le MANAGEMENT : - Vous ouvrez le restaurant (manager du matin) et préparez le Rush avec votre équipe - Vous êtes garant de la sécurité alimentaire et contrôlez à l'ouverture : températures des produits, DLC, le bon fonctionnement des équipements - Vous préparez, avec votre équipe, le rush dont vous aurez la responsabilité (midi ou soir) : prévision des chiffres, préparation de la salle, du comptoir et de la cuisine, placement de l'équipe du jour - Pendant le rush, vous animez votre équipe pour satisfaire les clients - Vous managez votre équipe du jour (de 15 à 30 personnes) pour garantir : qualité des produits et du service client, rapidité en caisse et au drive, propreté du restaurant - Vous gérez les stocks, inventaires et minimisez les pertes - Après le Rush, vous assurez : comptage des caisses, comptabilisation des pertes, la propreté de la salle, du comptoir et de la cuisine - Le Manager du soir assure la fermeture du restaurant Le contrat : - CDI, 35h par semaine, 3 jours de repos dont 2 consécutifs - 3 possibilités de plannings : d'open, de transition ou de close - 1 week-end de repos par mois - Aide de 400€ pour le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine, avantage repas par service travaillé, primes sur objectifs - 1980€ à 2300€ brut/mois selon le profil - Prise de poste : immédiate ou selon votre date de disponibilité Une expérience de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Vous êtes doté d'une excellente présentation professionnelle propre et soignée, vous êtes ambitieux, pédagogue et autonome, vous avez la capacité d'animer, d'encadrer et de gérer une équipe ? Alors on attend votre candidature !
HUMAN RECHERCHE est un jeune cabinet de recrutement implanté en Loire Atlantique et Vendée. Nous vous recrutons tel que vous êtes, pour une grande diversité de clients. Notre mission : Vous rencontrer, échanger sur vos attentes professionnelles et vous proposer l'opportunité qui vous correspond.
Entreprise dans le secteur de la fabrication de blocs en béton recrute un maçon/ manoeuvre pour la préfabrication de blocs.Mission à pourvoir dans le cadre de la réalisation de blocs en béton, l'entreprise recrute un maçon manoeuvre. Dans le cadre d'une mission d'intérim, vous préfabriquez des blocs en béton. Vous décoffrez les blocs existants. Vous assemblez les moules et coulez du béton. Vous assurez le nettoyage et respectez les règles et consignes de sécurité. Gestes et postures de manutention. Le travail s'effectue en extérieur sur une carrière. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre cabinet de recrutement est à la recherche d'un Manager H/F pour son client, le McDonald's de Clisson, situé au sud de Nantes à 30min. Votre responsabilité est de garantir en équipe, à la satisfaction des clients du restaurant. Cela passe par la qualité des produits et de l'accueil, la propreté du restaurant et la rapidité du service. Votre rôle est transversal et s'appuie essentiellement sur le MANAGEMENT : - Vous ouvrez le restaurant (manager du matin) et préparez le Rush avec votre équipe - Vous êtes garant de la sécurité alimentaire et contrôlez à l'ouverture : températures des produits, DLC, le bon fonctionnement des équipements - Vous préparez, avec votre équipe, le rush dont vous aurez la responsabilité (midi ou soir) : prévision des chiffres, préparation de la salle, du comptoir et de la cuisine, placement de l'équipe du jour - Pendant le rush, vous animez votre équipe pour satisfaire les clients - Vous managez votre équipe du jour (de 15 à 30 personnes) pour garantir : qualité des produits et du service client, rapidité en caisse et au drive, propreté du restaurant - Vous gérez les stocks, inventaires et minimisez les pertes - Après le Rush, vous assurez : comptage des caisses, comptabilisation des pertes, la propreté de la salle, du comptoir et de la cuisine - Le Manager du soir assure la fermeture du restaurant Le contrat : - CDI, 35h par semaine, 3 jours de repos dont 2 consécutifs - 3 possibilités de plannings : d'open, de transition ou de close - 1 week-end de repos par mois - Aide de 400€ pour le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine, avantage repas par service travaillé, primes sur objectifs - 1980€ à 2300€ brut/mois selon le profil - Prise de poste : immédiate ou selon votre date de disponibilité Une expérience de 1 à 2 ans est requise pour ce poste. Vous êtes doté d'une excellente présentation professionnelle propre et soignée, vous êtes ambitieux, pédagogue et autonome, vous avez la capacité d'animer, d'encadrer et de gérer une équipe ? Alors on attend votre candidature !
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ? Vous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le poste
Le poste : PROMAN Vallet recherche pour un de ses clients, un équipier d'étiquetage / mise en bouteille. Vous travaillerez en équipe avec le conducteur de ligne, directement à la propriété du client viticulteur, sur Gorges et la Chapelle Basse Mer. Mettre les bouteilles sur ligne Contrôle qualité Mise en cartons Mise en palettes Poste à pourvoir du lundi 31/03 au 04/04. Travail en extérieur Profil recherché : Vous êtes dynamique et volontaire, n'hésitez pas à postuler pour que nous vous contactions. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ADMR un métier proche des autres, proche de vous et proche de chez vous : Vous accompagnerez des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, des enfants et des familles, vos missions : - Accompagnement dans la vie sociale : loisirs (bibliothèque, cinéma, sorties, jeux de société), force de proposition dans la réalisation d'activités, écoute et bienveillance, - Aide à la préparation des repas et à la prise de repas, aide aux courses, - Aide à l'habillage, - Entretien du logement et du linge (ménage, repassage), - Garde d'enfants,
Rejoignez-nous ! L'ADMR, Référence des services à domicile en France, accompagne à leurs domiciles des personnes à toutes les étapes de leur vie, dans les actes de la vie quotidienne. Riche d'un réseau de bénévoles assurant un relais de proximité et d'une équipe de professionnels formés et diplômés, l'ADMR est à l'écoute de son public pour lui proposer des prestations adaptées à ses attentes et ses besoins.
CDD 39h/semaine à prendre dès maintenant jusqu'à fin septembre, chef (fe) de partie pâtisserie restaurant dans l'idéal ou chef (fe) de partie polyvalent. 2 jours de repos consécutifs, salaire selon expérience Établissement clé verte, produits locaux et bio au maximum. Tout est fait maison. Au plaisir de te retrouver dans notre cadre idyllique :)
Opérateur de ligne aboutage (h/f) Nous recherchons un conducteur de ligne d'aboutage pour rejoindre notre équipe à Vallet. En tant que conducteur de ligne, vous serez chargé de superviser l'ensemble de la chaîne de production dédiée à la réalisation des ordres de fabrication quotidiens. Vos tâches principales incluent la transmission des informations au cariste, la gestion de chaque phase de la production, le contrôle des réglages machines, le suivi des directives Acerbois et la garantie de la qualité, des délais et de la sécurité. Mais encore sur vos missions : Réglages des machines tout en respectant les cadences, la qualité et la sécurité. À terme, la personne devra passer plusieurs CACES (utilisation d'un chariot R489 cat. 3, d'un chariot R489 cat. 5 tri-directionnel, d'un palonnier type CACES R484, d'un gerbeur type R485 cat. 2 et habilitation électrique). Respect des consignes de sécurité en vigueur sur le poste de travail. Nettoyage de l'atelier, rangement du bois et entretien des machines. Renfort potentiel au parc à bois, collage et taillage. Le poste nécessite une maîtrise des tâches telles que purge, démarrage/arrêt et entretien des machines, changement des outillages, mesures qualité, etc. La possession du CACES 3-5 serait un plus. Horaires : De 7h30 à 16h (voire de 6h à 16h) avec 1h de pause déjeuner. Rémunération :12EUR de l'heure dans un premier temps évolutif selon progrès. Panier de 3,5EUR en cas de démarrage à 6h et plus de 6h travaillées dans la journée. Nous offrons un environnement dynamique où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à notre succès. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe engagée dans l'excellence opérationnelle. '''html Profil recherché : Nous recherchons un Conducteur de ligne aboutage (h/f) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Expérience dans le domaine de l'industrie avec l'envie de se former et de s'investir à long terme. - Maîtrise des équipements de production industrielle - Capacité à analyser et résoudre les problèmes techniques - Connaissances en matière de respect des normes de qualité et de sécurité Le candidat idéal devrait avoir une excellente capacité d'adaptation, être autonome et rigoureux dans son travail. Une bonne communication et une aptitude au travail en équipe sont également essentielles pour ce poste. '''
Consultante recrutement CDI, je recherche pour mon client, un technicien Sav & entretien cheministe H/F en CDI, pour intervenir sur les entretiens et conseils de la clientèle de notre client. Poste en cdi, interventions sur le secteur ( Vallet - Montaigu - Clisson -Nantes sud) Rattaché (e ) au responsable au sein d'une équipe de 6 personnes, technicien mène à bien la réalisation des entretiens confiés dans le respect du planning, des délais et des normes, sécurité, qualité et environnement et procédures -Réaliser l'entretien et le ramonage des cheminées, poêles et inserts ( bois ou granulés) en suivant rigoureusement la procédure via une application mobile -Vous effectuerez si nécessaire les devis sur place et assurer le suivi des relances auprès des clients ; -Vous êtes attaché à réaliser un travail de qualité et garantir la sécurité des installations -Votre expertise vous permet de conseiller et former les clients sur l'utilisation optimale de leurs appareils de chauffage Avec une expérience en installation et/ou surtout une formation en maintenance énergétique sur cheminée, insert et poêles, vous avez une maitrise de base sur ces modes de chauffages vous doté/e d'une bonne aisance relationnelle (contact particulière ), votre autonomie et sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Vous êtes à l'écoute et avez également l'esprit d'équipe. Rémunération et avantages Base 1900 à 2122 Brut sur 35H ( suivant période passage en 39h, et donc compteur RTT) du lundi au vendredi Mutuelle familiale - Prime vacances - Véhicule de service PC / Téléphone portable -Intéressement
Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et serez chargé.e de : - entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, .) - transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : - le sens des responsabilités - l'envie de faire grandir une équipe - le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - la gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - l'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Vous aurez : - des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) - un développement ambitieux - un parcours de formation sur mesure - une expérience terrain valorisante voire inoubliable - une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Et ce n'est qu'un début. Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
C'est l'histoire d'un roi, d'un burger et de millions de clients. Depuis 1954.
Le restaurant McDonald's de Vallet, situé au sud de Nantes à 30min est à la recherche de son futur Equipier Polyvalent H/F ! Ce poste requiert de la polyvalence et d'être multitâches et pour cela, nos formateurs vous accompagnent au quotidien ! Voici les missions qui peuvent vous seront confiées : En cuisine : - Préparation des commandes (frites, burgers, cuisson viandes, boissons, glaces, desserts, etc) - Application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire En salle et au drive : - Accueil, conseils et fidélisation client - Prise de commandes - Service à table, encaissements - Accompagnement du client Le profil que nous recherchons : - Naturellement souriant, bienveillant et accueillant : vous avez à cœur de satisfaire les clients - Vous aimez la polyvalence - Vous avez un bel esprit d'équipe - Débutant accepté, complément de revenu et profil sénior bienvenue ! Ce que nous vous proposons : - CDI (ou CDD) de 2h à 28h par semaine, selon vos disponibilités et votre planning personnel - 11,88€ brut de l'heure + prime de blanchissage + prime de coupure - 2 jours de repos CONSÉCUTIFS et FIXES par semaine - Avantages repas McDo - Une ambiance de travail chaleureuse - Aide de 400€ pour passer le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine, aide pour financer les études supérieures (sous conditions) L'évolution vers les postes d'Hôte d'Accueil, Formateur, Responsable de Zone ou Manager H/F peut être rapide pour les salariés les plus motivés, ce qui implique de nouvelles responsabilités (former les nouveaux Équipiers, veiller au bon déroulement du service, gestion d'une équipe.) Pour faire partie de l'équipe, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, et nous vous appellerons !
Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de maintenir la propreté et l'ordre des locaux, garantissant ainsi un environnement agréable et sain pour tous. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant avec les autres membres de l'équipe. Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Gérer les stocks de produits d'entretien et passer les commandes nécessaires Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Encadrer et former les nouveaux membres de l'équipe si nécessaire Communiquer efficacement avec les autres services pour coordonner les tâches CDi à pour voir dès que possible Horaires le mercredi et le vendredi de 16h30 à 18h00. Lieu de mission : CLISSON
Le restaurant McDonald's de Clisson est à la recherche d'un Equipier Polyvalent H/F pour intégrer la team !!! TOUS LES PROFILS SONT ÉTUDIÉS : emploi toute la semaine, complément de revenus, profils séniors et profils étudiants bienvenus ! Ce poste requiert de la polyvalence et d'être multitâches et pour cela, nos formateurs vous accompagnent au quotidien ! Voici les missions qui vous seront confiées : 1) En cuisine : préparation des commandes (frites, burgers, cuisson viandes, boissons, glaces, desserts, etc), application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire 2) En salle et au drive : accueil, conseils et fidélisation client, prise de commandes, service à table, encaissements, accompagnement du client Le profil que nous recherchons : naturellement souriant, bienveillant et accueillant : vous avez à coeur de satisfaire les clients, vous aimez la polyvalence, vous avez un bel esprit d'équipe Ce que nous vous proposons : - CDI (ou CDD) de 2h à 28h par semaine, selon vos disponibilités et votre planning personnel, 2 jours de repos CONSÉCUTIFS et FIXES par semaine - 11,88€ brut de l'heure + prime de blanchissage + prime de coupure, avantages repas McDo - Bonne ambiance de travail !!! - Aide de 400€ pour passer le permis, aide pour la garde d'enfants et la cantine, aide pour financer les études supérieures L'évolution vers les postes d'Hôte d'Accueil, Formateur, Responsable de Zone ou Manager H/F peut être rapide pour les salariés les plus motivés, ce qui implique de nouvelles responsabilités (former les nouveaux Équipiers, veiller au bon déroulement du service, gestion d'une équipe)
Il n'y a pas que les burgers qui sont dans de belles boîtes ! McDonald's est encore classé 4ème au Great Place To Work 2018 pour les entreprises de plus de 5000 salariés en France. Envie de travailler avec nous ? Ça tombe bien, parce que nous avons hâte de te rencontrer ! Envoie-nous vite ta candidature ou dépose-la directement dans ton restaurant.
Alti Energy, spécialiste de la construction de réseaux électriques recherche un manœuvre: Travaillant en binôme avec un conducteur de travaux, vous aurez comme mission: - aide aux travaux de terrassement Vous pouvez être amenés à réaliser ponctuellement des déplacements Prise de poste à Le Pallet (44) Permis B indispensable Rémunération en fonction de l'expérience, débutant sans aucune expérience ou en reconversion accepté
Entreprise de constructions de réseaux électriques, nous sommes spécialisés dans les travaux aériens et souterrains sur l'ensemble des domaines de tensions. Nos chantiers se situent sur l'ensemble du territoire mais aussi en Belgique et en Allemagne. Nous sommes des électriciens des travaux publics.
L'agence intérim Synergie Vallet vous accueille au coeur de la ville et des vignobles pour vous accompagner dans votre projet de recherche d'emploi. Reconnue pour son savoir-faire dans l'industrie mais également dans le secteur de la logistique et des services, l'agence recrute majoritairement du personnel dans les entreprises de l'agglomération de Vallet.Synergie Vallet est à la recherche d'un peintre bâtiment autonome pour un de ses clients dans le secteur du vignoble nantais. Le chantier est situé à Remouillé. Peinture sur du placo et plâtre. Autonomie, savoir-être et savoir-faire demandés Techniques de peinture Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Poste en CDI à pourvoir dès que possible sur la commune de Clisson (44) vos horaires seront de 6h à 9h puis de 16h30 à 19h30 soit 25h par semaine du lundi au vendredi. Les missions principales sont : -Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de poste -Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de cartonnages et basé à GETIGNE (44190), en Intérim de 18 mois un Conducteur de machine découpe carton (H/F) Vos principales missions seront : - Assurer la conduite des machines de conditionnement. - Contrôler la conformité des découpes et réaliser des tests. - Effectuer la maintenance préventive et signaler les pannes. - Optimiser l'utilisation des matériaux et renseigner les documents de production. Profil : - Rigueur - Réactivité - Esprit d'équipe - Autonomie - Capacité d'adaptation Compétences techniques : - Préparation de la production (OF - Réglages - préparer les outils : matrices et forme de découpe) - Conduite de la machine (démarrer - surveiller - alimenter - ajuster) - Contrôler (conformité découpe - tests) - Maintenance (entretiens - signaler les pannes) - Gestion et organisation (optimiser l'utilisation des matériaux - renseigner les documents de production) Avantages : - Prime salissure - Panier repas - Prime d'habillement Le poste est à pourvoir en équipe, à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien avec l'agence puis l'entreprise utilisatrice. Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance et participez à des projets stimulants au sein d'une équipe engagée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Poste d'aide-soignant(e) à temps partiel au sein d'une équipe de 17 aides-soignants(e)s et 2 infirmières professionnelles investies, chaleureuses et solidaires. Contexte de remplacement d'absence pour congés maladie puis besoins pour les congés d'été, à rediscuter. L'aide-soignant(e) intervient au domicile des personnes dépendantes pour dispenser des soins d'hygiène et de confort, en collaboration avec les deux infirmières du SSIAD, les autres aides-soignant(e)s, les professionnels du domicile en général, et la famille aidante au domicile. Utilisation d'un smart-phone avec application métier, permettant d'avoir les informations de planning, de présentation de la personne accompagnée et les transmissions ciblées. Horaires de travail essentiellement les matins, de 7h30 à 12h; Tournée du soir entre 16h30 et 20h 2,5 week-ends travaillés toutes les 8 semaines. Temps de travail global à définir avec le candidat. Véhicules professionnels pour 4 des 11 tournées. Véhicules personnels pour les 7 autres tournées. SSIAD affilié à la Fédération du secteur médico social à but non lucratif FEHAP - convention professionnel CCN51 Compétences spécifiques dont bénéficie l'équipe : référentes soins palliatifs - référentes aromathérapie Reprise d'ancienneté à 100%
SSIAD de 66 places, intervient sur 9 communes Fusion avec l'association la Joncière, gestionnaire d'un EHPAD, SAAD, RA Equipe sympathique de 17 aides soignantes, 2 IDE de soins et 1 IDE coordinatrice
Vous êtes aide-soignant.e diplômé.e ou agent.e de soins possédant de l'expérience et avec le souhait de vous diplômer dans les mois à venir, venez rejoindre l'équipe du Bon Vieux Temps ! Vous trouverez au sein de notre EHPAD une ambiance chaleureuse et conviviale entre collègues où chacun.e peut exprimer pleinement ses compétences relationnelles et techniques ainsi qu'avoir des responsabilités annexes aux tâches de l'aide-soignant.e. Nous encourageons et accompagnons à la formation des agent.e.s de soins vers le métier d'aide-soignant.e par la voie de l'apprentissage, de l'alternance, de la VAE et au travers des cursus partiels. Le poste que nous proposons est à 80% (possibilité d'un 100%) avec des horaires de nuit, selon une base de roulement. Il est possible de compléter ce temps avec des horaires de jour. Actuellement l'équipe travaille 1 week-end sur 3. En ce qui concerne la rémunération, L'EHPAD Le Bon Vieux Temps est rattaché à la convention 51. Nous appliquons donc le salaire de base de la CCN 51 auquel s'ajoutent la prime fonctionnelle, les indemnités Ségur I & II & Prime Grand Âge, la prime décentralisée. Suivant les jours travaillés, s'ajoutent d'autres éléments variables tels que les indemnités dimanches, fériés, nuits, les avantages en nature repas. Au total, le brut à 2500€ pour un temps plein. Grâce au CSE, nous bénéficions aussi de chèques vacances et de chèques cadeaux pour Noël. Le Bon Vieux Temps est un établissement associatif à but non lucratif. Nous y accueillons 77 résidents en Hébergement Permanent, nous disposons de 4 places en Hébergement Temporaire et 6 places d'Accueil de Jour. Notre unité Alzheimer peut accueillir 12 résidents. Le projet de soin est axé sur le bien-être des résidents. Pour cela, nous mettons en œuvre plusieurs outils dont la démarche Montessori, nous développons des approches non médicamenteuses avec massages Shiatsu pour l'apaisement de l'angoisse et de l'agitation, massage pour prévenir la constipation, poupées d'empathie et huiles essentielles. Chaque salarié peut bénéficier de formations dans ces différents domaines afin d'acquérir des compétences spécifiques, tant pour assurer un accompagnement de qualité auprès des résidents que pour son épanouissement professionnel et personnel. Tous les résidents bénéficient de Projet d'Accompagnement Personnalisé. Leurs projets, leur environnement, les activités proposées sont issues de ces PAP qui vivent au quotidien avec une animation riche et diversifiée. Notre souci d'accompagnement de qualité dans un lieu riche de vie fait de l'EHPAD Le Bon Vieux Temps un établissement où il fait bon travailler et où il fait bon vivre pour nos résidents. Si vous hésitez encore à nous rejoindre, découvrez nos différentes actions sur le Facebook de l'EHPAD le Bon Vieux Temps ! Merci d'adresser vos candidatures à M. LE JALLÉ Daniel, Responsable des Ressources Humaines à lebonvieuxtemps-rh@orange.fr
EHPAD de 81 résidents situé à Gorges. Tous ensemble, nous contribuons au bien-être de nos résidents. Rejoignez-nous !
L'association SEMES est une structure d'insertion par l'activité économique qui intervient uniquement sur le territoire du vignoble nantais. Pour pouvoir candidater vous devez être éligible aux critères d'insertion de la plateforme de l'inclusion. Nous recherchons une personne volontaire et motivée, afin d'assurer l'entretien de domicile chez les particuliers et/ou de locaux type écoles, associations, entreprises, cabinet médicaux, sur et aux alentours de Clisson Mission : dépoussiérer, aspirer, nettoyer les sols et les sanitaires + parfois nettoyage des vitres. Mettre les chaises sur les tables..... Volume horaire variable en fonction de vos disponibilités (horaires du matin ou du soir) D'autres missions pourront vous être proposées en complément. Dans le cadre de l'insertion par l'activité économique, en complément de propositions d'offres d'emploi à pourvoir, vous bénéficiez d'un accompagnement pour vous aider dans votre parcours de retour à l'emploi. Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au 02.40.03.93.54 ou demandez à votre conseiller/ère Pôle Emploi de vous positionner (si vous êtes éligible) sur la plateforme de l'inclusion.
L'agence Adecco recrute pour son client, PME spécialisée dans la production de produits distillés et basée à VALLET, en Intérim de 18 mois un Conducteur Engins Exploitation Agricole (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la production de produits distillées, reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité de ses produits. Elle offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses employés. Votre mission : -chargement de la chaudière à l'aide d'un engin agricole télescopique nécessitant le CACES R482 Catégorie F -conduite et alimentation de ligne de production -maintenance et nettoyage Profil : Nous recherchons un professionnel passionné par le secteur agricole/viticole. Une bonne capacité d'adaptation, le sens des responsabilités et le goût du travail en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Vous devez être en possession du CACES R482 Catégorie F. Rémunération négociable Le contrat débutera dès que possible. Les horaires de travail seront en journée, pour la période basse et en 2x8 en période haute, à temps plein. rémunération attractive avec prime.
Nous recherchons un/une peintre H/F de niveau CAP-BP en CDI, débutant (e) accepté (e) pour rejoindre notre équipe, pour divers travaux neufs et rénovations, le plus généralement en équipe. Déplacements dans un rayon de 30 kms autour de Gorges, au delà de 6kms, repas pris en charge par l'entreprise. Un véhicule attitré sera mis à votre disposition au dépôt chaque jour, le permis B est exigé, mutuelle familiale PRO BTP S3 P3+, choix libre de vos dates de congés. Semaine de 39 heures (35+4 heures supplémentaires/semaine), du lundi au vendredi midi. Salaire à partir de 13€/heure brut, à négocier selon expérience/compétences.
Vous êtes : - Aide-soignant.e diplômé.e - ou Agent.e de soins possédant de l'expérience et avec le souhait de vous diplômer dans les mois à venir, venez rejoindre l'équipe du Bon Vieux Temps ! Vous trouverez au sein de notre EHPAD une ambiance chaleureuse et conviviale entre collègues où chacun.e peut exprimer pleinement ses compétences relationnelles et techniques ainsi qu'avoir des responsabilités annexes aux tâches de l'aide-soignant.e. Nous encourageons et accompagnons à la formation des agent.e.s de soins vers le métier d'aide-soignant.e par la voie de l'apprentissage, de l'alternance, de la VAE et au travers des cursus partiels. Le poste que nous proposons est à temps-plein, selon une base de roulement. Il peut être adapté à un temps de travail compris entre 80% et 100% d'un temps plein. Actuellement l'équipe travaille 1 week-end sur 3. En ce qui concerne la rémunération, L'EHPAD Le Bon Vieux Temps est rattaché à la convention 51. Nous appliquons donc le salaire de base de la CCN 51 auquel s'ajoutent la prime fonctionnelle, les indemnités Ségur I & II & Prime Grand Âge, la prime décentralisée soit un total brut de 2251.55€ pour un temps plein. Suivant les jours travaillés, s'ajoutent d'autres éléments variables tels que les indemnités dimanches, fériés, nuits, les avantages en nature repas. Grâce au CSE, nous bénéficions aussi de chèques vacances et de chèques cadeaux pour Noël. Chaque salarié peut bénéficier de formations dans ces différents domaines afin d'acquérir des compétences spécifiques, tant pour assurer un accompagnement de qualité auprès des résidents que pour son épanouissement professionnel et personnel. Tous les résidents bénéficient de Projet d'Accompagnement Personnalisé. Leurs projets, leur environnement, les activités proposées sont issues de ces PAP qui vivent au quotidien avec une animation riche et diversifiée. Notre souci d'accompagnement de qualité dans un lieu riche de vie fait de l'EHPAD Le Bon Vieux Temps un établissement où il fait bon travailler et où il fait bon vivre pour nos résidents. Si vous hésitez encore à nous rejoindre, découvrez nos différentes actions sur le Facebook de l'EHPAD le Bon Vieux Temps ! Merci d'adresser vos candidatures à M. LE JALLÉ Daniel, Responsable des Ressources Humaines à lebonvieuxtemps-rh@orange.fr
Vous êtes : - Aide-soignant.e diplômé.e - ou Agent.e de soins possédant de l'expérience et avec le souhait de vous diplômer dans les mois à venir. Venez rejoindre l'équipe du Bon Vieux Temps ! Vous trouverez au sein de notre EHPAD une ambiance chaleureuse et conviviale entre collègues où chacun.e peut exprimer pleinement ses compétences relationnelles et techniques ainsi qu'avoir des responsabilités annexes aux tâches de l'aide-soignant.e. Nous encourageons et accompagnons à la formation des agent.e.s de soins vers le métier d'aide-soignant.e par la voie de l'apprentissage, de l'alternance, de la VAE et au travers des cursus partiels. Le poste que nous proposons est à 80% d'ETP, selon une base de roulement. Actuellement l'équipe travaille 1 week-end sur 3. En ce qui concerne la rémunération, L'EHPAD Le Bon Vieux Temps est rattaché à la convention 51. Nous appliquons donc le salaire de base de la CCN 51 auquel s'ajoute la prime fonctionnelle, les indemnités Ségur I & II & Prime Grand Âge, la prime décentralisée soit un total brut de 1801€ pour un temps plein. Suivant les jours travaillés, s'ajoutent d'autres éléments variables tels que les indemnités dimanches, fériés, nuits, les avantages en nature repas. Grâce au CSE, nous bénéficions aussi de chèques vacances et de chèques cadeaux pour Noël. Chaque salarié peut bénéficier de formations dans différents domaines afin d'acquérir des compétences spécifiques, tant pour assurer un accompagnement de qualité auprès des résidents que pour son épanouissement professionnel et personnel. Tous les résidents bénéficient de Projet d'Accompagnement Personnalisé. Leurs projets, leur environnement, les activités proposées sont issues de ces PAP qui vivent au quotidien avec une animation riche et diversifiée. Notre souci d'accompagnement de qualité dans un lieu riche de vie fait de l'EHPAD Le Bon Vieux Temps un établissement où il fait bon travailler et où il fait bon vivre pour nos résidents. Si vous hésitez encore à nous rejoindre, découvrez nos différentes actions sur le Facebook de l'EHPAD le Bon Vieux Temps ! Merci d'adresser vos candidatures à M. LE JALLÉ Daniel, Responsable des Ressources Humaines à lebonvieuxtemps-rh@orange.fr
Notre client spécialisé en vente de matériaux : gravier, gravier décoration, gravillon, sable, mélange béton, ardoise, grave, gabions, remblais, recherche un(e) agent de bascule itinérant sur le secteur Sud Loire dans le 44 et 49 et occasionnellement dans le 85. À propos de la mission Rattaché au responsable de site, vous aurez pour mission : - La pesée des camions ou véhicules en chargement - Le conseil client - L'édition des bons de livraison - Le rapprochement bancaire - Diverses tâches administratives Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Le CACES Chargeuse (C1) est un + - Expérience : Au moins 6 mois
