Offres d'emploi à Vaux-Champagne (08)

Offre n°1 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - DRICOURT ()

Fonctions principales exercées dans le poste :
- Évaluation des besoins de l'usager ;
- Accompagnement éducatif de l'usager ;
- Co-construction du projet d'accompagnement en lien avec les usagers et les représentants légaux ;
- Rédaction de bilans et implication dans les réunions ;
- Suivi de dossiers, références éducatives, élaboration et mise en place de projets éducatifs et sportifs.

Fonctions complémentaires/spécifiques exercées dans le poste :
- Inscrire son action dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire, en lien avec les équipes, les partenaires et les représentants légaux ;
- Participer aux actions éducatives en internat et semi-internat, aux ateliers éducatifs et aux transferts ;
- Effectuer le transport des usagers, si besoin.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

• - Sciences sociales (DEAES) | Bac ou équivalent
• - Accompagnement éducatif et social (Titre professionnel) | Bac ou équivalent

Entreprise

• LES SYLVAINS

Offre n°2 : Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 38H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 6 Mois - dans le domaine du handicap
• • 08 - ATTIGNY ()

Au sein d'une équipe médico-sociale pluridisciplinaire, l'accompagnant éducatif et social a pour missions de :
- Assurer le bien-être physique et psychologique des résidents
o Par des soins de nursing (toilette, hygiène, habillage ),
o Par une aide aux repas,
o Par une aide aux gestes de la vie quotidienne,
o Par une participation aux activités mises en place par l'établissement,
- Effectuer des tâches d'entretien (réfection des lits, rangements ),
- Accompagner les résidents lors de sorties ou de rendez-vous extérieurs,
- Assurer un rôle de référent et rédiger certains documents liés au projet individualisé de l'usager.

Vous travaillerez un week-end sur deux avec un jour de repos dans la semaine

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
• - Distribuer ou administrer des médicaments
• - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

• - Aide médico-sociale | Bac ou équivalent
• - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• FOYER LA BARAUDELLE

Offre n°3 : Auxiliaire de nuit (H/F)

• Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 29H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - ATTIGNY ()

Vos missions au sein de l'équipe de nuit :
- Assurer le bien-être physique et psychologique des résidents : par des soins de nursing (toilette, hygiène, habillage.. .), par une aide aux gestes de la vie quotidienne,
- Effectuer des tâches d'entretien (réfection de lits, rangement, ...),
- Accompagner le résident dans l'élaboration de son projet individualisé,
- Assurer la sécurité de chaque résident en effectuant des rondes régulières dans chaque chambre et dans les autres locaux de l'établissement,
- Appliquer les règles concernant l'hygiène personnelle, collective et l'entretien des locaux et du matériel des résidents,
- Assurer des transmissions significatives via le logiciel Netvie

Vous travaillerez une matinée par mois avec l'équipe de jour .

Une connaissance du monde du handicap serait appréciée.

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
• - Distribuer ou administrer des médicaments
• - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

• - Aide médico-sociale | Bac ou équivalent
• - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• FOYER LA BARAUDELLE

Offre n°4 : Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale (H/F)

• Publié le 30/01/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 38H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois - dans le domaine du handicap
• • 08 - ATTIGNY ()

Au sein d'une équipe médico-sociale pluridisciplinaire, l'accompagnant éducatif et social a pour missions de :
- Assurer le bien-être physique et psychologique des résidents
o Par des soins de nursing (toilette, hygiène, habillage ),
o Par une aide aux repas,
o Par une aide aux gestes de la vie quotidienne,
o Par une participation aux activités mises en place par l'établissement,
- Effectuer des tâches d'entretien (réfection des lits, rangements ),
- Accompagner les résidents lors de sorties ou de rendez-vous extérieurs,
- Assurer un rôle de référent et rédiger certains documents liés au projet individualisé de l'usager.

Vous travaillerez un week-end sur deux avec un jour de repos dans la semaine

Compétences

• - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
• - Analyser le contexte de vie d'une personne
• - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
• - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
• - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
• - Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de hauteur de table)
• - Distribuer ou administrer des médicaments
• - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

• - Aide médico-sociale | Bac ou équivalent
• - Service à la personne | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• FOYER LA BARAUDELLE

Offre n°5 : Pâtissier Traiteur (H/F)

• Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 08 - ATTIGNY ()

Au sein d'une boulangerie pâtisserie traditionnelle, vous êtes autonome pour préparer, confectionner des produits de pâtisserie, confiserie, chocolaterie et produits salés selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Vous avez de l'expérience en cuisine et pouvez réaliser des pizzas, quiches etc.....

Compétences

• - Caractéristiques des farines levure, additifs
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Doser des ingrédients culinaires
• - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

• - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• LE DOME DE CHARLEMAGNE

Offre n°6 : Assist. Fabrication / Conducteur Ligne conditionnement (H/F)

• Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 1 An(s)
• • 08 - Pauvres ()

Vous voilà aux commandes de la ligne de conditionnement. De votre surveillance de tous les instants, de votre sens de l'observation et de votre aptitude à réagir dépendent la régularité, la conformité et la qualité des produits destinés à la commercialisation. En votre qualité d'Assistant de Fabrication, vous êtes celui par qui, la mise en valeur de notre produit prend corps.

Vos missions principales

* Piloter la ligne de conditionnement de luzerne déshydratée
* Interagir avec le poste de pilotage de l'usine pour réguler les arrivées matières
* Mettre en œuvre les actions nécessaires permettant de résoudre les dysfonctionnements éventuels, les besoins de réapprovisionnement des consommables utilisés
* Réaliser les mesures de qualité produit, assurer leur enregistrement et veiller au respect des critères internes de qualité du produit fini
* Assurer la manutention des balles vers la zone de stockage
* Respecter les règles de sécurité et êtes garant de leur application dans votre zone de travail
* Participer à l'entretien des matériels et de l'usine,

Pour en savoir plus
Le travail s'organise sur des horaires en 3X8 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera entre mi-avril et début mai pour se poursuivre jusqu'en juin, août, ou octobre en fonction de la situation de la campagne.

Votre salaire horaire sera au minimum de 12.27 € de l'heure. A cette rémunération s'ajoutera le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement.
Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté, une épargne retraite supplémentaire, ...

D'autres postes saisonniers sont à pourvoir sur ce site mais aussi sur d'autres sites LUZEAL. Alors RDV sur notre page recrutement .

Autonome, attentif et consciencieux sont les qualités qui nous attendrons de vous sur cette fonction d'Assistant de Fabrication.
Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière, êtes capable d'anticiper et de prendre des initiatives.

Vous disposez du CACES R482 F ou avez une expérience avérée dans l'utilisation d'engins de manutention (télescopique et chariot)

Entreprise

• LUZEAL

Offre n°7 : Surveillant / Surveillante d'internat

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 An(s)
• • 08 - DRICOURT ()

Vous serez en charge de surveiller, protéger les lieux et les biens et prévenir les actes de malveillance, les troubles à la tranquillité des lieux et des personnes selon les réglementations de la sécurité.

Mission principale :
- Surveillance des lieux, des biens et réalisation des rondes de prévention et de détection de risques
- Surveillance des usagers
-Transmission des informations par le biais des supports d'intervention et d'activité (rapports, registres...)

. Missions spécifiques :
Partenariat avec l'équipe éducative et l'infirmière

Compétences

• - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
• - Repérer des dégradations ou incidents
• - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

• LES SYLVAINS

Offre n°8 : Conducteur / Conductrice de tracteur (H/F)

• Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 39H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 6 Mois - conduite tracteur avec benne
• • 08 - PAUVRES ()

Vous effectuez la conduite de tracteur benne pour la campagne de Luzerne 2024.

Horaires 2*8 : 5h-14h / 16h- 2h du matin

>>> Envoi CV vmalcorps@yahoo.fr ou Contact tél 06.64.77.09.35 >>>

Compétences

• - Fonctionnement des engins agricoles
• - Règles de sécurité
• - Sécuriser un équipement, un périmètre
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Conduire un véhicule routier

Formations

• - Grande culture | CAP, BEP et équivalents
• - Élevage | CAP, BEP et équivalents

Offre n°9 : Auxiliaire de Vie H/F

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s)
• • 08 - Attigny ()

Vos missions :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.

Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.


EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.

* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.



Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

• AZAE RETHEL

Offre n°10 : Maçon (h/f)

• Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - ECORDAL ()

L'agence Adecco RETHEL recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment et basé à ECORDAL (08130), en Intérim un Maçon H/F

Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des travaux.

Votre rôle consistera :
- Réaliser des travaux de maçonnerie générale
- Effectuer des travaux de gros œuvre de bâtiment
- Assurer la préparation des surfaces et des matériaux
- Participer à la pose de dallage et de revêtements
- Respecter les consignes de sécurité sur le chantier

Profil :
- Expérience obligatoire dans un poste similaire
-Diplôme en maçonnerie de préférence
-Être véhiculé et mobile pour se rendre sur les chantiers et conduite du camion d'entreprise

Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée.

Rejoignez une entreprise dynamique, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences au sein d'une équipe passionnée par la construction et l'innovation !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

• ADECCO FRANCE

Offre n°11 : Conducteur d'Engins de Manutention (H/F)

• Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 1 An(s)
• • 08 - Pauvres ()

Le premier maillon qui permet à la chaine de fabrication de fonctionner dans les cadences et les standards de qualité attendus c'est vous ! Votre mission (si vous l'acceptez ) est d'alimenter les sécheurs de l'usine pour permettre à la production d'avoir en continue de la matière première à transformer ! C'est là où votre dextérité au maniement d'une chargeuse, votre œil aguerri à apprécier le rythme et la quantité nécessaire pour que l'usine tourne efficacement, ainsi que votre souci à transmettre au poste de pilotage les informations sur la qualité du produit, entrent en jeu !

Vos missions principales
Organiser le déchargement des camions sur la plateforme de réception
Alimenter les tapis d'alimentation ou les trémies des fours en combustibles
Informer le poste de pilotage de l'usine de l'état des tapis de chargement
Anticiper et détecter les incidents et anomalies et prendre les mesures adéquates
Veiller au respect et à faire respecter les règles de sécurité
Au besoin, prêter main forte à l'usine et participer aux opérations de nettoyage lors des arrêts

Mais laissons la place à Mélissa, elle vous expliquera mieux que nous ce qu'elle aime dans ce poste ! Reportage

Pour en savoir plus
Le travail s'organise sur des horaires en 3X8 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera à compter de mi-avril et se poursuivra jusque début septembre à mi-octobre en fonction de la situation de la campagne.

Votre salaire horaire sera a minima de 11.88 €/h. Mais à cela s'ajoute le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement.
Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté et des droits à une épargne retraite supplémentaire.

D'autres postes saisonniers sont à pourvoir sur ce site mais aussi sur d'autres sites LUZEAL. Alors RDV sur notre page recrutement .

Capacité à agir en autonomie, dextérité, respect, sens de la sécurité et capacité à la faire respecter sont les maitres mots de votre façon d'être.

Bien entendu, vous savez rendre compte de votre activité de manière régulière et anticipatrice.
Vous disposez des CACES R482 C1 et/ou R482 F ou avez une expérience avérée dans l'utilisation d'engins de manutention de chantier.

Entreprise

• LUZEAL

Offre n°12 : Aide à domicile (H/F)

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Au domicile d’un particulier
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 6 Mois
• • 08 - ATTIGNY ()

Les missions :

Accompagnement auprès des personnes en situation de handicap et personnes âgées
Aide à la toilette et l'habillage
Aide à la préparation et à la prise de repas, aide aux courses
Accompagnement dans la vie sociale, sorties, stimuler, écoute et surveillance, aide administrative
Entretien du logement et du linge

Vos avantages à l'ADMR :
Proximité des interventions
Indemnités kilométriques avantageuses(100 % des déplacements + trajet domicile-travail pris en charge à 60%)
Téléphone professionnel
Plateforme d'écoute psychologique 24h/24, 7j/7
Fourniture des équipements de protection

Vous vous déplacez par vos propres moyens

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Assurer le suivi des stocks en temps réel

Entreprise

• ADMR D'ATTIGNY & DES ENVIRONS

Offre n°13 : Conducteur SPL (H/F)

• Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : SAI
• Expérience : 1 An(s)
• • 08 - Pauvres ()

"Quant on partait de bon matin, quand on partait sur les chemins, en camion benne ..., rejoindre l'équipe de récolteur pour charger plein de bon humeur, la luzerne, ..." C'est avec tout le sérieux que requiert votre métier, que nous vous proposons de rejoindre nos équipes pour écrire le reste de la mélodie.

Vos missions principales

* Assurer le chargement de votre benne et sa répartition en roulant de concert avec la récolteuse
* Transporter la récolte de Luzerne de la plaine à l'usine dans le respect des règles de sécurité routière et d'économie d'énergie.
* Assurer le déchargement dans le respect des consignes données par le personnel usine en matière de sécurité et de zonage
* Réaliser les opérations de prélèvement de suivi qualité de la matière première
* Assurer le nettoyage de votre tracteur et de votre benne autant que nécessaire en particulier pour les organes de sécurité
* Contrôler l'état mécanique de votre ensemble avant et après votre poste et signaler tout dysfonctionnement.

Pour en savoir plus
Le travail s'organise sur des horaires en 3x8 ou 2x10 avec des programmations possibles les week-end et les jours fériés. Votre mission commencera entre mi-avril et début mai pour se poursuivre jusqu'en juin, août, ou octobre en fonction de la situation de la campagne.

Votre salaire horaire sera a minima de 12.51 €/h auquel s'ajoutera le paiement des heures supplémentaires majorées à 25% ou 50%, ou à 100% pour les dimanches et les jours fériés. Et elles sont exonérées de charges sociales ! Vous toucherez aussi la prime de 13ème mois, sans oublier que vous pourriez également percevoir de l'intéressement.
Travailler dans le cadre d'un contrat saisonnier, c'est aussi le gage de pouvoir revenir d'année en année si tout se passe bien et ainsi acquérir des droits à la prime d'ancienneté et des droits à une épargne retraite supplémentaire.

D'autres postes saisonniers sont à pourvoir sur ce site mais aussi sur d'autres sites LUZEAL. Alors RDV sur notre page recrutement .

Vous disposez du permis EC et de la FIMO valides ET avez une expérience de la conduite de camion type chantier ou mixte.
Vous avez une capacité à apprécier les contraintes géologiques, météorologiques et à adapter votre conduite en conséquence. On vous reconnait un vrai esprit d'équipe, une latitude à communiquer et un attachement au respect des règles de conduite et d'attitudes de sécurité.
Votre facilité à vous repérer dans l'espace et à comprendre les plans GPS hors route seront un vrai atout au quotidien.

Entreprise

• LUZEAL

Offre n°14 : MAGASINIER (H/F)

• Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 08 - PAUVRES ()

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond.

Interaction Reims recherche pour le compte de son client, un Magasinier H/F sur le secteur de Pauvres. Vos missions :
- réceptionner la marchandises
- préparer les commandes
- gestion de stock
- inventaire


Expérience obligatoire en tant que magasinier pièce de rechange
Caces R489 3 serait un plus

Entreprise

• INTERACTION REIMS

Offre n°15 : Employe commercial libre service (H/F)

• Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - AMAGNE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec le responsable du magasin. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Experience dans la grande distribution exigée.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

• Intermarché

Offre n°16 : E.Leclerc - Chauffeur-livreur de fioul - H/F

• Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience souhaitée
• • 08 - VONCQ ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Vous assurez la livraison de carburant chez les particuliers, entreprises et exploitations agricoles, tout en garantissant un service de qualité et en respectant les normes de sécurité.

- Assurer la livraison de fioul en respectant les tournées planifiées.

- Veiller à la sécurité des opérations de chargement et de déchargement.

- Entretenir et vérifier son véhicule pour garantir son bon fonctionnement.

- Assurer un bon relationnel avec la clientèle et répondre à leurs questions.

- Respecter la réglementation en vigueur (transport de matières dangereuses, temps de conduite, etc.).

- Etre titulaire du EC et de la FIMO/FCO + carte conducteur + ADR Citernes produit pétroliers Une polyvalence est attendue sur les activités assurer les réceptions des produits et sa tenue.

Entreprise

• VOUDIS

  Le centre E.Leclerc de [Vouziers] emploie [121] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [1981] et accueille chaque année plus de [455000] clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%....

Offre n°17 : E.Leclerc - HÔTE(SSE) DE CAISSE - H/F

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : Expérience souhaitée
• • 08 - VONCQ ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Sous la responsabilité du Responsable Caisse, vous serez en charge de :

* L'accueil et le renseignement de la clientèle au moment de leur passage en caisse
* L'encaissement des achats dans le respect des procédures liées
* Le comptage de votre fond de caisse en fin de poste

Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour nos clients.


PROFIL RECHERCHÉ

* Pas de niveau de diplôme requis
* Vous avez le sens du commerce, de l'organisation et une aisance relationnelle
* Vous savez organiser votre travail de façon autonome et vous faites preuve de polyvalence.
* Vous êtes force de proposition quant aux choix des produits en fonction des besoins du client et en proposant les produits adaptés.
* Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en tant qu'hôte(sse) de caisse, si possible en grande distribution dans un poste similaire.

Entreprise

• VOUDIS

  Le centre E.Leclerc de Vouziers emploie 121 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus de 450 000 clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. ~@...

Offre n°18 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

• Publié le 25/01/2025 | mise à jour le 01/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 08 - VONCQ ()

Description du poste :
Sous la supervision du Responsable du rayon Liquide, vous réaliserez le réapprovisionnement et la présentation du rayon Liquide au cours de l'après-midi.
D'un naturel dynamique, vous savez voir le travail et travailler en autonomie.
Votre objectif : maintenir un rayon liquide attractif, plein et propre pour nos Clients.
Vous serez formé(e) en interne pour assurez votre réussite à ce poste.
Description du profil :
Compétences :
Mise en rayon des produits
Affichage et contrôle de l'étiquetage des prix des produits
Facing et propreté du rayon
Rangement des produits en réserve
Passage de commandes après intégration et formation

Offre n°19 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
• • 08 - VONCQ ()

Description du poste :
Doté(e) d'une expérience significative au sein du rayon pâtisserie, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon.
Vous maintenez une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché. Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion.
Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale.
Description du profil :
Diplômé(e) CAP à BAC avec une première expérience réussie en grande distribution, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous fédérez votre équipe dans une relation centrée client.
Salaire selon profil et expérience.
Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !

Offre n°20 : E.Leclerc - PÂTISSIER* - H/F

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience souhaitée
• • 08 - VONCQ ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Doté(e) d'une expérience significative au sein du rayon pâtisserie, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon.

Vous maintenez une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché. Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion.

Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale.


PROFIL RECHERCHÉ

Diplômé(e) CAP à BAC avec une première expérience réussie en grande distribution, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous fédérez votre équipe dans une relation centrée client.

Salaire selon profil et expérience. 

Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement ! 

Entreprise

• VOUDIS

  Le centre E.Leclerc de [VOUZIERS] emploie [121] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [1981] et accueille chaque année plus de [455000] clients. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%....

Offre n°21 : CONSULTANT BILAN DE COMPETENCES (H/F)

• Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Temps partiel
• Type de Contrat : LIB
• Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
• • 08 - AMAGNE ()

Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences,
Le poste :

Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique.
A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process.
Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe.
Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir :
- Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH
- Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH
- Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit
- Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit
- Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa
- Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us
- Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit.
De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences.
Profil recherché :

Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement.
Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité.
Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.

Entreprise

• CARRIERE RH

  CARRIERE RH

Offre n°22 : Boucher(ère) Vendeu(se) (H/F)

• Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - GIVRY ()

Bienvenue chez Colruyt Prix Qualité une entreprise familiale, d'origine Belge, implantée en France depuis , qui fait partie du Groupe Colruyt comptant plus de collaborateurs et actif dans trois pays. Cette famille d'entreprises s'est développée et diversifiée dans différents domaines, notamment la distribution de biens de consommation, mais également l'immobilier et les énergies renouvelables.
La vision de Colruyt Prix Qualité est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients.
Le siège social France est basé à Rochefort-sur-Nenon dans le Jura, situé à proximité de Dole, entre Besançon et Dijon. Colruyt Prix Qualité est le 2ème employeur du Jura, en pleine expansion, avec plus de collaborateurs, et l'objectif d'ouvrir plusieurs magasins par an. Aujourd'hui, plus de 100 magasins sont répartis sur le quart Grand-Est et sont alimentés par 3 bases logistiques.
Travailler chez Colruyt, c'est intégrer une entreprise familiale, aux valeurs humaines. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissance responsable.Rejoignez notre équipe en tant que Boucher vendeur (H/F)
Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez.
Vos missions :
Préparer la viande (découpe, paragepour une mise en valeur et prête pour la vente
Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service)
Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison
Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées
Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP

Offre n°23 : Boulanger / Boulangère (H/F)

• Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - VONCQ ()

Description du poste :
Boulanger / Boulangère (H/F)
08 - VOUZIERS -
Vous intégrez une équipe et participez à la préparation, la réalisation des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous avez une 1ère expérience dans le domaine et êtes qualifié d'un CAP en Boulangerie.
Type de contrat
CDI
Contrat travail
Durée du travail
35H Autre
Conditions de travail
Autre
Expérience
* Débutant accepté
Formation
* CAP, BEP et équivalents BoulangerieCette formation est indispensable
Compétences
* Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons***Caractéristiques des farines levure, additifs***Conduire une fermentation***Diviser la masse de pâte en pâtons***Doser des ingrédients culinaires***Entretenir un équipement, une machine, une installation***Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Informations complémentaires
* Qualification : Ouvrier spécialisé***Secteur d'activité : Hypermarchés

Offre n°24 : E.Leclerc - Boulanger - H/F

• Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience souhaitée
• • 08 - VONCQ ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

BOULANGER / BOULANGÈRE (H/F)

08 - VOUZIERS -

Vous intégrez une équipe et participez à la préparation, la réalisation des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous avez une 1ère expérience dans le domaine et êtes qualifié d'un CAP en Boulangerie.

TYPE DE CONTRAT

CDI
Contrat travail

DURÉE DU TRAVAIL

35H Autre

CONDITIONS DE TRAVAIL

Autre

EXPÉRIENCE

*
Débutant accepté

FORMATION

*
CAP, BEP et équivalents BoulangerieCette formation est indispensable

COMPÉTENCES

*
Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

*
Caractéristiques des farines levure, additifs

*
Conduire une fermentation

*
Diviser la masse de pâte en pâtons

*
Doser des ingrédients culinaires

*
Entretenir un équipement, une machine, une installation

*
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

*
Qualification : Ouvrier spécialisé

*
Secteur d'activité : Hypermarchés

Entreprise

• VOUDIS

  Le centre E.Leclerc de [VOUZIERS] emploie [121] salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en [1981] et accueille chaque année plus de [455000] clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%....

Offre n°25 : CHEF DE SECTEUR - COMMERCIAL ITINERANT H/F

• Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - GRIVY LOISY ()

Mettez un peu de vous chez nous !
Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, .de toujours mieux nourrir leurs clients.
Aujourd'hui, le groupe Pomona recherche un Chef de Secteur H/F pour l'une de ses Directions régionales pour son réseau Episaveurs, expert de l'épicerie, des boissons, de l'équipement et des produits d'hygiène et d'entretien, sur le périmètre des Ardennes (08).
Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :
* Gérer en binôme avec un(e) commercial(e) sédentaire, un portefeuille clients de la restauration commerciale et collective sur votre secteur géographique
* Développer votre portefeuille client grâce à une forte présence terrain et un suivi personnalisé en établissant avec eux une véritable relation de confiance
* Partir à la conquête de nouveaux clients grâce à vos conseils, votre force de proposition et une gamme de qualité de plus de 4500 références,
* Assurer un suivi administratif des clients ainsi que le reporting de votre activité.
Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre
Si nos clients peuvent se démarquer au quotidien, c'est aussi parce que nos Chefs de secteur font le maximum pour les satisfaire.
Alors, ce qui essentiel, ce n'est pas seulement votre expérience en B to B, mais c'est aussi votre personnalité. Et pour être Chef de secteur H/F, avoir le sens du relationnel, et maitriser les techniques de vente et négociation, est indispensable.
Et ce qui compte, c'est aussi¿partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle. Alors, vous vous y voyez ?
Bon à savoir :
* Devenir Chef de secteur H/F chez nous, c'est travailler au contact des professionnels des métiers de bouche au quotidien.
* Avoir à votre disposition tous les moyens et outils nécessaires (ordinateur, mobile, CRM facilitateurs du suivi de votre activité) pour mener à bien ses missions.
* C'est être en poste du lundi au vendredi, soit deux jours de repos consécutifs le week-end.
* C'est avoir un accompagnement personnalisé pour s'approprier les missions et le secteur (binôme chef de secteur de l'équipe, e-learning, points d'étape).
* Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération annuelle attractive : salaire fixe, primes mensuelles selon objectifs coconstruits avec votre manager, prime de fin d'année équivalente à un mois de salaire, prime d'intéressement et de participation, tarifs préférentiels sur nos produits, activités CSE, voiture 5 places.
Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur
Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or.
Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans.
C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1¿900,00€ par mois
Avantages :
* Intéressement et participation
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Offre n°26 : Maçon traditionnel H/F

• Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Expérience exigée
• • 08 - ALLAND HUY ET SAUSSEUIL ()

Chez Aquila RH Rethel, nous ne nous contentons pas d'être une simple agence d'emploi.Nous sommes des partenaires engagés, dédiés à soutenir nos candidats à chaque étape de leur parcours professionnel.
Je m'appelle Yann, et je suis consultant spécialisé dans le métier du BTP.
Mon approche de qualité, associée à la proximité, me permet de créer une équipe qui valorise, écoute et comprend chaque personne.En tant qu'agence de proximité, nous attachons une importance particulière à bien connaître nos collaborateurs : intérimaires comme clients.Actuellement, je suis à la recherche de :
Aquila RH Rethel, Agence spécialisé dans le métier du BTP. pour le compte d'un client spécialisé dans le BTP, recherche un maçon traditionnel H/F entre Rethel et Attigny.

Vos missionsDescription du poste :
Réaliser des ouvrages de maçonnerie traditionnelle (murs, fondations, cheminées) en briques, parpaings ou pierresParticiper à la construction d'édifices neufs ou à la rénovation de bâtimentsRespecter les plans, normes et réglementations en vigueurAssurer l'entretien et la maintenance de base des outils et équipements

Pré-requisMission en intérimdurée à définirtaux horaire en fonction du profil
départ sur site à coté de Rethel (15km)

Profil recherchéProfil recherché :
Formation de type CAP/BEP Maçonnerie ou équivalentExpérience confirmée dans les techniques de maçonnerie traditionnelleConnaissance des règles de sécurité sur les chantiersAutonomie, rigueur et sens de l'organisationCapacité à travailler en équipe
Diplômes et certifications :
CAP/BEP Maçonnerie ou titre professionnel équivalentCACES engins de chantier (recommandé)Habilitations électriques (suivant les besoins du chantier)

Informations complémentairesType de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 12 € - 12 € par heure

Offre n°27 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - SAULCES CHAMPENOISES ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
OUVRIER AGRICOLE (H/F)
STARTPEOPLE recrute pour la période de FIN JUIN 2025 à AOUT 2025 et pour l'un de ses clients spécialisé en AGROALIMENTAIRE, un(e) OUVRIER AGRICOLE pour le secteur de SAULCES CHAMPENOISES

Vous aurez pour principales missions de :
-Participer à la récolte céréalières
-Stockage et expédition des céréales
-Divers travaux de manutention
-Contrôle qualité
-Tâches administratives
Horaires de journée et travail possible le week-end.

Poste ouvert aux ETUDIANTS

PROFIL :
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Start People

  Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°28 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - ALLAND HUY ET SAUSSEUIL ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
OUVRIER AGRICOLE (H/F)
STARTPEOPLE recrute pour la période de FIN JUIN 2025 à AOUT 2025 et pour l'un de ses clients spécialisé en AGROALIMENTAIRE, un(e) OUVRIER AGRICOLE pour le secteur d'ALLAND HUY

Vous aurez pour principales missions de :
-Participer à la récolte céréalières
-Stockage et expédition des céréales
-Divers travaux de manutention
-Contrôle qualité
-Tâches administratives
Horaires de journée et travail possible le week-end.

Poste ouvert aux ETUDIANTS

PROFIL :
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Start People

  Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°29 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - AMAGNE ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
OUVRIER AGRICOLE (H/F)
STARTPEOPLE recrute pour la période de FIN JUIN 2025 à AOUT 2025 et pour l'un de ses clients spécialisé en AGROALIMENTAIRE, un(e) OUVRIER AGRICOLE pour le secteur d'AMAGNE

Vous aurez pour principales missions de :
-Participer à la récolte céréalières
-Stockage et expédition des céréales
-Divers travaux de manutention
-Contrôle qualité
-Tâches administratives
Horaires de journée et travail possible le week-end.

Poste ouvert aux ETUDIANTS

PROFIL :
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Start People

  Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°30 : Auxiliaire de vie (H/F)

• Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
• • 08 - ATTIGNY ()

Description du poste :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?
Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !
VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE
Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.
Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.
Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
Description du profil :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Offre n°31 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

• Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H En environnement bruyant
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 6 Mois
• • 08 - MACHAULT ()

Nous recherchons un mécanicien automobile expérimenté pour rejoindre notre atelier multimarque. Vos Missions :

Mécanique Rapide : Vous serez en charge des interventions courantes telles que les vidanges, les remplacements de plaquettes de freins, les changements de batteries et autres services rapides.
Mécanique Lourde : Vous réaliserez des opérations plus complexes et techniques, incluant notamment les changements d'embrayage et les distributions.
Réalisez le montage et l'ajustement précis des composants mécaniques.
Montage de Pneus : Vous effectuerez le montage, l'équilibrage et le remplacement des pneus pour une variété de véhicules.
Compétences Avancées en Diagnostics : La capacité à réaliser des diagnostics précis pour détecter les pannes mécaniques et proposer des solutions adaptées constitue un atout significatif pour ce poste.

Nous Offrons :
Un environnement de travail respectueux et collaboratif avec une équipe de deux salariés.
Une opportunité de travailler sur une gamme variée de marques et de modèles de véhicules.

Compétences

• - Procédures d'entretien de véhicules
• - Techniques de réparation rapide

Formations

• - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• TEAM AUTO

Offre n°32 : Auxiliaire de vie (H/F)

• Publié le 10/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• temps partiel - 24H Autre
• Durée hebdomadaire : Temps partiel
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : 1 An(s) - si pas de diplôme
• • 08 - MACHAULT ()

L'association ADMR recrute un(e) aide à domicile.

Les missions :

Accompagnement auprès des personnes en situation de handicap et personnes âgées
Aide à la toilette et l'habillage
Aide à la préparation et à la prise de repas, aide aux courses
Accompagnement dans la vie sociale, sorties, stimuler, écoute et surveillance, aide administrative
Entretien du logement et du linge

Vos avantages à l'ADMR :
Proximité des interventions
Indemnités kilométriques avantageuses(100 % des déplacements + trajet domicile-travail pris en charge à 60%)
Téléphone professionnel
Plateforme d'écoute psychologique 24h/24, 7j/7
Fourniture des équipements de protection

Diplômé ou non
Débutant accepté
Expérience personnelle et ou professionnelle avec le service d'aide à domicile
Vous vous déplacez par vos propres moyens

Compétences

• - Normes d'hygiène et de propreté
• - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
• - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
• - Assurer le suivi des stocks en temps réel

Entreprise

• ADMR DE MACHAULT ET ENVIRONS

Offre n°33 : Assistant Comptable (H/F) - Sainte-marie

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

NEXTEP HR, cabinet de recrutement, recherche pour le compte de son client, un cabinet d'expertise comptable bien établi et dynamique basé à Sainte-Marie, un Assistant Comptable H/F.En tant qu'Assistant Comptable H/F, vous serez en charge de :- La saisie ;- Lettrage ;- Rapprochement bancaire ;- La déclaration de TVA ;- La tenue des dossiers comptables ;- La participation de la gestion d'un portefeuille client diversifié (TPE/PME, SCI, professions libérales) ;- Utilisation des outils modernes.Avantages :- Rémunération attractive (primes d'intéressement et de bilan) ;- Avantages sociaux ;- Dématérialisation des processus ;- Ambiance conviviale.Si vous êtes passionné(e) par la comptabilité et que vous souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Offre n°34 : Assistant Ressources Humaines H/F

• Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Au sein de la direction des ressources humaines, vous intervenez sur des missions RH variées. En étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe, vous jouez un rôle clé, capable de vous adapter à différents enjeux avec agilitéVos missions principales consistentAdministration du personnel : Rédaction des contrats de travail, des avenants, des attestations et courriers divers.Création, Suivi et mise à jour des dossiers du personnelAccueil des nouveaux entrantsAffiliation des collaborateurs à la mutuelle santé, prévoyance, retraite via les différents outilsPréparer et suivre les dossiers de départs (rupture conventionnelle, démissions, licenciements).Préparer les documents de fin de contrats (attestations pôle emploi, certificat de travail.)Suivi des visites médicalesPaie & Reporting Réalisation des tableaux de bord mensuels, trimestriels et annuelsSuivi des indicateurs RHAssister à la préparation et vérification des bulletins de paieGestion des Temps et activitésSaisie et suivi des absences (congés, maladies, accidents du travail)Suivi du temps de travail, les heures supplémentairesCommunication interne :Participer à l'organisation des évènements internesContribuer à la communication interne : rédaction de notes, newsletters, affichageGestion de projet RH :Contribuer au développement de nouveaux projets RH (digitalisation, qualité de vie au travail)Participer à l'optimisation des processus RH (procédures, outils, méthodes)  

Offre n°35 : Chargé d'affaires - La Réunion F/H - Sainte-marie (H/F)

• Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Fondé en , Chronopost est le spécialiste français de la livraison express de colis jusqu'à 30 kg, aux entreprises comme aux particuliers, partout dans le monde. Société anonyme simplifiée à 100% de GeoPost (Groupe La Poste), Chronopost s'appuie en France sur un réseau constitué de 100 sites opérationnels dont 12 hubs. Chronopost livre 230 pays et territoires dans le monde et emploie aujourd'hui plus de collaborateurs.Chronopost favorise la diversité et l'inclusion professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Mission: F/H - Au sein de la Direction Régionale des Ventes Océan Indien, rattaché au Chef des Ventes, et en lien étroit avec l'équipe commerciale, vous assurez la réalisation des objectifs de vente sur les départements qui vous sont confiés.A ce titre vos missions principales sont les suivantes :Prospecter des nouveaux clientsFidéliser et développer les "clients en compte"Collaborer avec la "Force de Vente Entreprises"   

Offre n°36 : Téléconseiller sinistres IARD H/F

• Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Vous avez envie d'une nouvelle (ou d'une première !) expérience professionnelle dans le monde des assurances ?Vous voulez un métier où l'objectif premier est d'aider nos assurés en faisant preuve d'écoute et de réactivité ?Vous savez créer du lien même en étant à distance de votre interlocuteur ?Si vous avez répondu « ouices 3 questions, un conseil, lisez la suite ! Groupama Océan Indien recherche pour son service Indemnisation IARD, au siège à l'île de Réunion, un.e Téléconseiller.e sinistresPour faire simple, vous serez en lien avec nos clients pour gérer et traiter les dossiers sinistres de biens et responsabilité matériels faisant suite à des différents types d'évènements (Accident, incendies, inondation, tempêtesVous voulez encore plus de détail ?A l'aise avec les outils informatiques comme avec le téléphone, vous procédez à l'enregistrement des dossiers sinistres AUTO/DAB/RCVP déclarés par téléphone, mail ou depuis l'espace client.Parce que téléconseiller en sinistre est aussi un métier avec de la technique, vous vous occuperez de l'analyse des garanties contractuelles, vous déterminerez les responsabilités et vous évaluerez les montants d'indemnisation puis vous procéderez au règlement ;Pour que nos clients soient rassurés et que leurs sinistres soient traités dans les meilleurs délais, vous les orienterez vers nos différents partenaires ou proposerez des solutions de réparation facilitées.Parce que la défense de nos sociétaires est une de nos priorités, vous participerez à la détection des recours et leur mise en œuvre auprès des parties adverses.Et bien sûr, grâce à votre aisance relationnelle et vos qualités d'écoute, vous échangerez quotidiennement avec nos assurésVous contribuerez également au traitement des réclamations, et à la détection de la fraude

Offre n°37 : Gestionnaire Encaissement/Production en Assurances Collectives H/F

• Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 06/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Au sein du service en charge de la Gestion Production Santé et Vie, vous intégrez une équipe de 3 personnes pour mener à bien les missions ci-dessousGestion des encaissements contrats Santé et Prévoyance Collectifs :o  Gestion des cotisations (appels de cotisations, encaissements, remboursement des cotisations, impayés, mises en demeure etc.)o  Gestion de la DSN (enregistrement des mandats SEPA, résolution des anomalies, accompagnement des entreprises sur les déclarations, .)o  Gestion des entreprises et courtiers, mise à jour des données (adresse, RIB, radiation salarié, résiliation ...)o  Gestion des anomalies et rejets des systèmes de production ;o  Gestion des demandes des entreprises et courtiers : traçage et partage des demandes dans l'outil de relation Client, traitement des réclamations ;o  Relations téléphoniques avec les clients entreprises et courtiers dans le cadre de l'accueil d'excellence : appels entrants des clients, appels sortants proactifs (infos et explications avancement, promotion selfcare -Appli, Espace entreprise, dématérialisationMise en production et paramétrage des contrats Santé et Prévoyance Collectifs :o  Saisie des contrats dans l'outil de gestiono  Gestion des anomalies et rejets des systèmes de production ;o  Edition de pièces contractuellesContribution aux projets et temps forts de l'entreprise :o  Participation aux mises en œuvre des évolutions fonctionnelles de son domaine d'activité ;o  Contribution aux différents projets de l'entreprise.

Offre n°38 : Chargé d'études statistiques actuarielles H/F

• Publié le 08/03/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Sous la responsabilité du responsable Pilotage Technique et Actuariat au sein de la Direction Technique et Actuariat, le chargé d'études statistiques participera à des travaux variés tel que des études tarifaires, implémentation des paramètres tarifaires dans les outils, les tableaux de bord techniques, les calculs des provisions comptables. Ses missions principales consistent à :Réaliser des études de suivis techniques en IARD, statistiques mensuels et les analyser afin d'alimenter les différentes instances, notamment le Comité Technique avec la Direction Générale. Automatiser et optimiser le processus de réalisation des tableaux de bord technique, Réaliser des études tarifaires et être garant du bon paramétrage des tarifs dans les outils,Contribuer aux travaux d'inventaire (calcul des provisions : comptable, S2, IFRS) et de validation des simulations du quittancement,Mettre en place des requêtes/indicateurs de contrôle de la souscription et piloter, en coordination avec les responsables « Offre », les listes de contrôle de non-respect des règles de souscription.Dans le cadre du projet Océan Groupe (transformation de l'écosystème des outils communautaires de pilotage), il participe à l'intégration des nouveaux outils décisionnels au sein de la Direction Technique et Actuariat. Il est en charge du déploiement des nouveaux outils de pilotage technique au sein de la Caisse Régionale 

Offre n°39 : chef de projet informatique H/F

• Publié le 16/01/2025 | mise à jour le 02/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

 Sous la responsabilité du Responsable de la DOSI, le chef de projet informatique aura pour mission deSuivre, animer et veiller au bon déploiement des montées de version applicativesParticiper à la gestion du support applicatif aux utilisateursGérer les applicatifs spécifique à la DOSI En étroite collaboration avec les chefs de projet de la MOA, les référents du Bureau d'Etudes Techniques ainsi que les autres services de la Caisse Régionale (commercial, Back office, sinistresvous contribuerez au bon déploiement des évolutions applicative demandé par le Groupe au sein de Groupama Océan Indien.Vos missions seront les suivantes :Suivre, animer et veiller au bon déploiement des montées de versionPrendre en charge les demandes de paramétrage des métiersAnimer les réunions avec les métiers de suivi des tests et des incidentsRéaliser les tests fonctionnels en autonomie sur les applicatifs DOSIPréparer le support de communication sur l'état d'avancementPrendre en charge les incidents applicatifs de préproductionParticiper à la gestion du support applicatif aux utilisateursPrendre en charge les incidents applicatifs de productionParticiper aux comités de maintenancesRéaliser les habilitations aux outils métiersGérer les applicatifs spécifique à la DOSIAdministrer l'outil de gestion de la relation clientsAdministrer l'outil de gestion des rejetsAdministrer l'outil de souscription santé collective.

Offre n°40 : Gestionnaire Production H/F

• Publié le 16/01/2025 | mise à jour le 06/02/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Intégré(e) au sein d'une équipe de 3 collaborateurs et en lien étroit avec les commerciaux du réseau directs, animateurs courtage et courtiers, vous êtes garant de la qualité technique des risques souscrits tout en accompagnant le développement sur les marchés ciblés par les ambitions de GOI. Pour cela vous intervenez¿aux différentes étapes de la vie d'un contrat¿: En avant-vente, en conseil et en assistance enApportant votre appui technique et en partageant votre expérience terrain en orientant les commerciaux vers l'offre adaptée aux besoins du clientCoopérant avec les souscripteurs sur les risques des entreprises et collectivitésPartageant votre expérience terrain avec vos collègues. Au moment de la souscription, en contrôle et en émission des contrats, enEtudiant les demandes de dérogations techniques sur les différents marchés dans le respect des règles de sélection et de souscription en vigueur dans l'entreprise (mesure et appréciation des risques, vérification des conditions d'acceptation conformément aux normes à respecter, acceptation ou refus de la souscription, propositions d'alternatives en collaboration avec la DTAAnalysant et élaborant les contrats non délégués dans le respect des règles de sélection et de souscription en vigueur dans l'entreprise (Saisie des contrats dans le système d'informations, émission des contrats adaptés à la nature et aux caractéristiques de chacun des risques, aménagement des garanties, et clauses particulières) Pendant la vie des contrats, en gestion des contrats enEffectuant toutes les opérations de gestion courantemission des attestations, mise sans effet, régularisation, éditions d'avenants, mise à jour de contrats (suivi FVAParticipant aux actions de révision et de mise en conformité des contratsSuivant les plans de prévention À tout moment, vous contribuez à la maîtrise des engagements de GOI, enEffectuant des contrôles conformément aux règles édictées par le DTAGérant et suivant les dossiers relevant de risques spéciaux (notes de couverture, suivis et corrections BRNDétectant et faisant remonter les dossiers nécessitant d'être revusPartageant avec vos collègues les problématiques techniques rencontréesEtant force de proposition sur des thématiques d'améliorations techniques détectées  Au-delà, vous contribuez à la qualité de service de GOI et à son amélioration enAccueillant correctement tout assuré ou son représentant, et en l'orientant vers le bon interlocuteurPromouvant les services de GOICollaborant avec les autres services en vue d'améliorer la qualitRemontant les informations importantes et les dysfonctionnements aux services concernésEtant force de proposition au-delà de votre seul périmètre d'activité 

Offre n°41 : Responsable de secteur H/F

• Publié le 22/12/2024 | mise à jour le 11/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Sous la responsabilité du responsable commercial du réseau, le Responsable de secteur porte les objectifs des marchés particulier, agricole et ACPS (Artisans, Commerçants et Prestataires de Service) sur son territoire. Il assure des fonctions de pilotage, de contrôle et d'accompagnement d'une équipe de chargés de clientèles sédentaires et itinérants, en veillant au développement de la performance commerciale pour la vente de produits de l'offre globale Assurance, Vie, Epargne, Prévoyance et Banque et des services associés selon la stratégie définie par l'entreprise et le Plan d'actions commerciales.Les principales missions :- Organiser et mettre en place l'activité commerciale du secteur: relayer la stratégie de l'entreprise, construire avec les chargés de clientèle leurs plans d'actions individuels, déployer les actions commerciales sur son secteur,- Animer l'équipe : Animer des réunions d'équipe, effectuer les entretiens d'évaluation, déterminer les besoins en formation, participer au recrutement, intégrer des nouveaux commerciaux,- Contrôler et accompagner la performance commerciale de l'équipe : vérifier la préparation de l'activité commerciale, garantir la bonne planification d'activité générée par les conseillers itinérants, transmettre ses compétences sur le marché et les techniques de vente, contrôler la bonne application des normes d'activité et l'atteinte des objectifs, définir les actions correctrices, accompagner les collaborateurs sur le terrain,- Assurer le bon déroulement de la vie institutionnelle : Participer activement aux commissions et conseils d'administration. Echanger régulièrement avec les présidents de caisse locale sur l'actualité de l'agence et promouvoir la dynamique relationnelle avec les administrateurs. - Assurer la qualité de la production en relation avec les règles de souscription, et le respect des procédures. Assurer la mise en œuvre de la politique des risques par la réalisation des contrôles de premier niveau sur son marchContribuer à l'amélioration de la qualité de service au cours des différentes étapes de la relation avec la clientèle (application des processus et procédures, démarche relationnelle, esprit de service) Garantir le bon déroulement du traitement des demandes clients et réclamations - Assurer le respect des règles relatives à l'exercice du mandat IOBSP,- Assurer la relation avec les services du siège afin de garantir un bon fonctionnement réseau - fonctions supports.- Rendre compte à son responsable hiérarchique de l'exercice de ses missions et des résultats obtenus, analyser les résultats de son secteur et alerter sa hiérarchie sur les dossiers importants ou sensibles.Poste à pourvoir sur le secteur SUD - OUEST

Offre n°42 : Responsable Produits et Risque de souscription IARD H/F

• Publié le 19/12/2024 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Sous la responsabilité du Directeur Technique et Actuariat et au sein de la Direction Technique et Actuariat, le Responsable du Service Produits et Risque de souscription aura à sa charge la gestion des risques d'assurance IARD souscrits par la Caisse Régionale ainsi que la bonne adéquation du niveau d'expertise produits nécessaire aux opérations de souscription de la Caisse Régionale.Le service comporte 4 spécialistes produits directement rattachés au Responsable, une équipe gestion production comprenant un manager et 4 collaborateurs en relation avec la Direction Commerciale.Les missions du service se situent au cœur de la stratégie de Groupama Océan Indien, structure à taille humaine et conviviale sur des domaines d'activité IARD très diversifiés de la Caisse Régionale.Ses missions principales consistent à :Offres & Produits :Maintenir et développer une expertise sur les produits, référence pour les interlocuteurs au sein de GOIMaîtriser les guides de souscription GMA et opérer, si nécessaire, des adaptations régionalesAppui à la MOA par diffusion d'information, tests métiers, montées de version du système de gestionSélection et souscription des risques:Faire évoluer la doctrine de souscription de GOI en lien avec les préconisations du Groupe et les limites propres à l'appétence au risque de GOI.Analyser les dossiers de souscription complexes en s'appuyant sur les spécialistes produits de l'équipePiloter le dispositif de préventionAnimation du comité de souscriptionProduire des états de contrôle de la bonne application des règles de souscriptionCartographie des risques et suivi des engagements:S'assurer de la qualité des données relatives aux contrats en portefeuilleProduire semestriellement un inventaire des expositions aux risques du portefeuille ainsi que, lorsque cela est pertinent, une cartographie géographique de ceux-ci.Exploiter les bases de données à disposition de la Direction pour enrichir les analyses de risques nécessaire à GOI.Relation avec la Direction Commerciale :Orienter les interlocuteurs dans la bonne application des règles de souscriptionInformer sur la bonne adéquation entre le besoin du client et le produit proposéOrienter les sollicitations de la DCO vers les bons interlocuteurs de la DTATraiter les demandes de dérogations, gestion du processus d'escalade ou éventuelle adaptation des règles.Contribuer au dispositif de surveillance des contratsActivité de gestion :Révision des contrats, la mise à jour de contrats flotte,Gestion des contrats obsolètes,Saisie des données sur le périmètre nécessitant un traitement manuel.Contrôler le respect des délais et suivi des stocksManagement :Coordonner les travaux du service (9 collaborateurs)Décliner les objectifs de la DTA en plan d'action du service Développer la technicité et expertise des collaborateurs

Offre n°43 : Gestionnaire Contrats IARD Courtage H/F

• Publié le 19/12/2024 | mise à jour le 06/03/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Vous serez sous la responsabilité du Responsabilité Souscription IARD Courtage et aurez pour missionsAdministrer le pilotage des saisines des courtiers Analyser la demande de saisine et présenter la demande du courtier au souscripteur pour valider l'assurabilité du risque à assurer.  Confirmer  avec le souscripteur la complétude des dossiers afin qu'il puisse tarifer l'étude  Accuser réception (instruction acceptée ou refusée)  Gérer la classification des demandes de saisines sur la boite générique  Reporter la demande sur le tableau des saisines et informer le Responsable de souscription  Suivre les stades de vente des dossiers en cours d'instructionGestion de contrats Entreprises et Professionnelle (DAB/RC/FLOTTE.) Réaliser divers actes de gestion pour les contrats en cours (mise à jour, modificationsDemander aux courtiers les informations nécessaires aux opérations de gestion du contrat   Saisir préalablement des données au contrat (codes, enregistrement, données.) nécessaire à la validation du souscripteur.  Transmettre les statistiques sinistres au courtier.  Préparation des dossiers de remise en vigueur des affaires résiliés suite impaySupport aux travaux d'équipe Préparer les tableaux de revues de portefeuille  Participer à l'élaboration des notes de couverture  Aider dans la préparation des réponses d'Appels d'offre  Gestion de la boite compass (notificationTarification Assurer la tarification des contrats d'assurance sur le segment middle market notamment sur les produits Multirisques immeubles, Multirisques professionnelles (AMP2), Flotte Automobile (de 5 à 20 véhicules).sous la responsabilité des souscripteurs et  en cohérence avec notre politique de souscription (réception et étude des propositions, tarification, saisie du contratContribuer aux bonnes relations avec nos partenaires courtiers et à la qualité de l'accueil téléphonique (réception des appels, renseignements des tarifications transmises, gestion des réclamations), - Gérer ces contrats (réaliser les avenants, résiliations, suspensions, régularisations annuelles...).

Offre n°44 : Chef de projet senior H/F - Sainte-marie

• Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : CDI
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - STE MARIE ()

Sous la responsabilité du responsable MOA et Informatique, vous aurez pour mission d'instruire et mettre en oeuvre les projets informatiques et organisationnels stratégiques de la Caisse régionale.Missions principales :Le Chef de Projet Senior Transverse est responsable de la gestion et de la coordination de projets stratégiques à forte dimension transverse, en assurant la réussite de ces projets à travers une gestion optimale des ressources, des délais, des coûts et de la qualité. Il/elle travaille en étroite collaboration avec différents services de l'entreprise pour garantir la mise en oeuvre harmonieuse des projets impliquant plusieurs départements et équipes.Responsabilités

Offre n°45 : menuisier/Menuisier poseur ALU / PVC. (H/F)

• Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 35H Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 Mois - Secteur en relation avec la pose
• • 08 - LUCQUY ()

Nous recherchons pour une de nos entreprise un menuisier/Menuisier poseur ALU / PVC.
Vous aurez en charge la pose de fenêtres, porte, volets roulants, porte de garage, baies vitrées, etc ainsi que le réglage.

Compétences

• - Méthodes de contrôle d'étanchéité
• - Couper les éléments de fermetures menuisées
• - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
• - Fixer des éléments menuisés
• - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Formations

• - Bâtiment second oeuvre | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

• SARL LA FABRIC

Offre n°46 : Aide Menuisier d'Atelier PVC (H/F)

• Publié le 07/02/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• 37H30 Autre
• Durée hebdomadaire : Temps plein
• Type de Contrat : CDD
• Expérience : 1 Mois - domaine Bâtiment
• • 08 - LUCQUY ()

Aide Menuisier d'Atelier PVC pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre entreprise spécialisée dans la fabrication d'éléments de menuiserie sur mesure et en série. Une préparation opérationnelle à l'emploi (POE) peut être mise en place pour les candidats ayant besoin de se former avant de prendre leurs fonctions.
Missions principales :
Conception et façonnage :
Participer à la conception des éléments de menuiserie en suivant les plans et les spécifications.
Façonner les ouvrages en PVC selon les standards de qualité de l'entreprise.
Lecture de plans :
Lire et interpréter les plans techniques pour assurer la bonne réalisation des éléments.
Assemblage :
Assembler les différents éléments de menuiserie en respectant les techniques et les méthodes appropriées.
Utilisation de machines :
Utiliser les machines de découpe et d'assemblage à commande numérique.
Manipuler des outils traditionnels tels que scie, perceuse, visseuse, etc.

Profil recherché :

Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
Expérience avec les machines de découpe et d'assemblage à commande numérique.
Connaissance et maîtrise des outils de menuiserie.
Rigoureux et respectueux des normes de sécurité.
Capacité à travailler en équipe et bon sens du relationnel.

Compétences

• - Commandes Numériques (CN)
• - Utilisation d'outillage manuel
• - Techniques d'usinage
• - Monter et régler une installation, une machine
• - Réaliser une opération de rectification, ébavurage, rodage
• - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
• - Favoriser un environnement de travail collaboratif

Offre n°47 : Ouvrier agricole polyvalent / Ouvrière agricole polyvalente (H/F)

• Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
• Catégorie : Offre d'emploi
• Type de Contrat : MIS
• Expérience : Débutant accepté
• • 08 - SEMIDE ()

Embarquez avec Start People...
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.


POSTE :
OUVRIER AGRICOLE (H/F)
STARTPEOPLE recrute pour la période de FIN JUIN 2025 à AOUT 2025 et pour l'un de ses clients spécialisé en AGROALIMENTAIRE, un(e) OUVRIER AGRICOLE pour le secteur de SEMIDE

Vous aurez pour principales missions de :
-Participer à la récolte céréalières
-Stockage et expédition des céréales
-Divers travaux de manutention
-Contrôle qualité
-Tâches administratives
Horaires de journée et travail possible le week-end.

Poste ouvert aux ETUDIANTS

PROFIL :
Prêt à vous lancer ? Postulez !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

• Start People

  Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.