Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vauxaillon située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vauxaillon. 78 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - COUCY LE CHATEAU AUFFRIQUE, 02 - Fresnes-sous-Coucy, 02 - AIZY JOUY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Un.e co-responsable de la structure - en charge de l'encadrement de l'atelier Maraîchage Encadrement technique de l'atelier maraîchage dans une dynamique de "faire avec" (60% du temps de travail) L'encadrement du maraîchage (stricto sensu) à Moyembrie représente l'équivalent de 1.15 temps plein (40H). Ainsi, le poste à pourvoir s'inscrit dans une « équipe d'encadrement maraîchage » composée de 2 encadrants salariés. - Planifier la saison agricole : plan de culture, aménagements à entreprendre, gestion des stocks et des commandes de plants / graines et matériels - Accompagner l'équipe maraîchage : aide à l'adaptation au poste de travail, valorisation des résidents-salariés, accompagnement dans l'acquisition de compétences et la prise de responsabilités, organisation du travail ; - Coordonner et accompagner à la réalisation des différentes tâches liées à l'activité maraîchère : préparer et nourrir le sol, semer ou repiquer de jeunes plants, gérer les zones de compostage, tailler, prendre soin des plantations et suivre leur développement, assurer l'irrigation adéquate des cultures, récolter, préparer les légumes pour la vente, . - En lien avec la cuisine favoriser la consommation des légumes sur site - Suivre, développer et organiser les étapes de la commercialisation de la production agricole : liens clients, commandes, livraison, facturation, vente directe - Gérer une partie de l'administratif lié à la certification Bio, à la PAC, etc. : factures, certificats, chiffres récoltes-ventes, plan de culture. Gestion courante de la structure en réalisant des tâches communes à l'ensemble des membres de l'équipe de co-responsable (20% du temps de travail) Définir et mettre en œuvre collectivement la stratégie d'accompagnement au sein de la Ferme dans le respect des orientations fixées par l'association. Participer au recrutement des résidents et accompagner les résidents tout au long de leur parcours. Participer à la vie collective de la structure (organisation de temps conviviaux, participation aux chantiers collectifs, au déjeuner, au ménage, transports, etc.). Assurer une partie des tâches d'accueil et de secrétariat quotidien (standard téléphonique, e-mail, courriers, autorisations de sortir/véhicules/visites, achats de fournitures, etc.). Assurer la représentation de la Ferme en externe (réunions, rencontres, etc.). Assurer des astreintes téléphoniques (soir et week-end) par roulement une fois tous les deux mois. Ce poste nécessite les qualités suivantes : Adhérer à l'esprit, aux valeurs et au positionnement politique de la ferme de Moyembrie. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la co-responsabilité dans le cadre d'une gouvernance partagée. Ouverture d'esprit, intérêt pour le projet social et capacité à accompagner des personnes en difficulté. Compétences relationnelles, capacité d'écoute active sans jugement, respect de la confidentialité. Capacités d'organisation, de priorisation, d'adaptation. Faire preuve de pédagogie, capacité de « faire avec » pour favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la prise d'initiative. Être diplomate et faire preuve de ténacité. Capacités d'animation de groupes, de réunions. Bonnes qualités rédactionnelles, maîtrise du pack Office, d'internet, des e-mails. Formation et expérience : Formation dans les secteurs social, juridique, coordination de projets associatifs ou autres domaines pertinents pour le poste 5 ans d'expériences professionnelles dont 3 ans dans le secteur social sont souhaités Permis de conduire (B) nécessaire La connaissance du champs prison-justice est un atout La connaissance du réseau Emmaüs France et de l'environnement institutionnel de la région sont des plus
La ferme de Moyembrie est une structure sociale et agricole singulière et atypique, située à Coucy Le Château - Auffrique dans l'Aisne (02). Association loi 1901 membre d'Emmaüs France, l'OG Ferme de Moyembrie est une structure d'hébergement et de travail, pouvant accueillir 20 résidents-salariés. **Candidature (CV + lettre de motivation) à envoyer à amapmoyembrie@gmail.com avant le 10 décembre 2024**
Encadrement technique de l'atelier élevage dans une dynamique de "faire avec" (50% du temps de travail) - Encadrer et accompagner une équipe de 3 à 4 personnes en insertion : Former à la réalisation de tâches techniques, favoriser l'acquisition de compétences et la prise de responsabilité, assurer un accompagnement individuel et le management de l'équipe. Coordonner et réaliser l'ensemble de l'activité de la chèvrerie et du poulailler en terme de production, de suivi sanitaire et vétérinaire, d'intendance et d'approvisionnement en alimentation biologique des poules et des chèvres ; et en équipement divers. Coordonner et réaliser l'ensemble des tâches administratives de l'atelier : commandes, déclaration PAC, certification Bio, etc. Être garant de la commercialisation des produits en AMAPs et assurer des livraisons. Se coordonner avec les autres encadrants notamment celui de la fromagerie et planifier les travaux. Réalisation de tâches liées à la codirection (30% du temps de travail) Participe r au fonctionnement administratif et financier de l'association : Tâches allant du standard téléphonique à la gestion partenariale. ; du suivi de caisse au développement de partenariats inter-associatifs. : à ajuster selon expérience, en coordination avec l'expert comptable et la comptable bénévole confirmée : - Suivi de la caisse (remboursement, entrée-sortie), et des acomptes. - Suivi et paiements des impôts de la structure. - Paye : Coordonner avec le cabinet comptable : l'établissement des fiches de paye, versement des salaires (partie civile, gestion des Congés Payés, acomptes, virements bancaires, etc.). - Relations avec la mutuelle (Harmonie), la Prévoyance (Chorum), les Tiers détenteurs, la CPAM (Accident du travail), la Banque (Banque Postale) et l'Assurance (AXA). - Éditions des factures (SPIP) et suivi des versements correspondants (recouvrement), - Suivi des demandes de formation des résidents et gestion administrative pour obtenir les financements de l'OPCO Uniformation. - Lien et suivi de l'équipe de bénévoles comptabilité Ce poste nécessite les qualités suivantes : Adhérer à l'esprit, aux valeurs et au positionnement politique de la ferme de Moyembrie. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la co-responsabilité dans le cadre d'une gouvernance partagée. Ouverture d'esprit, intérêt pour le projet social et capacité à accompagner des personnes en difficulté. Compétences relationnelles, capacité d'écoute active sans jugement, respect de la confidentialité. Capacités d'organisation, de priorisation, d'adaptation. Faire preuve de pédagogie, capacité de « faire avec » pour favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la prise d'initiative. Être diplomate et faire preuve de ténacité. Capacités d'animation de groupes, de réunions. Bonnes qualités rédactionnelles, maîtrise du pack Office, d'internet, des e-mails
co-responsable de la structure - en charge de l'encadrement de l'atelier Cuisine : Encadrement de l'atelier cuisine dans une dynamique de "faire avec" (60% du temps de travail) - Encadrer et accompagner une équipe de 3 à 4 personnes en insertion : Former à la réalisation de tâches techniques, favoriser l'acquisition de compétences et la prise de responsabilité, assurer un accompagnement individuel et le management de l'équipe. - Coordonner le travail : Établir les plannings des salariés, organiser les chantiers collectifs, assurer l'intendance des grands événements sur site. Être responsable de l'ensemble des tâches liées au fonctionnement de l'atelier cuisine en terme de production de repas, de suivi hygiène et sanitaire, Participe r au fonctionnement administratif de l'association : Tâches allant du standard téléphonique à la gestion partenariale. ; de l'actualisation des fichiers de gouvernance au développement de partenariats inter-associatifs. : à ajuster selon expérience, en coordination avec l'équipe : - Accueil et suivi de l'ensemble des demandes de visites (visites, immersions, stages, etc.) et des sollicitations extérieures (presses, chercheurs,étudiants, etc.), - Coordination du processus de recrutement des co-responsables (rédaction des offres, diffusions, suivi des candidatures, etc.), - Gestion des archives (tri, destruction, classement, etc.), - Préparation (collecte des différentes parties et infos), mise en forme et impression du rapport d'activités, - Gestion de l'ensemble des éléments techniques de communication interne (Informatique, téléphonie, sites internets, drives commun, documents partagées, etc.), - Rédaction, envoi et suivi de divers dossiers de demande de subventions auprès de la DDETS, - Rédaction, envoi puis suivi de données macro transmises à Emmaüs France (Panda), - Mise à jour des documents de gouvernance (fiches de rôles et cercles, planning des coresponsables, etc.). Ce poste nécessite les qualités suivantes : Adhérer à l'esprit, aux valeurs et au positionnement politique de la ferme de Moyembrie. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire et la co-responsabilité dans le cadre d'une gouvernance partagée. Ouverture d'esprit, intérêt pour le projet social et capacité à accompagner des personnes en difficulté. Compétences relationnelles, capacité d'écoute active sans jugement, respect de la confidentialité. Capacités d'organisation, de priorisation, d'adaptation. Faire preuve de pédagogie, capacité de « faire avec » pour favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la prise d'initiative. Être diplomate et faire preuve de ténacité. Capacités d'animation de groupes, de réunions. Bonnes qualités rédactionnelles, maîtrise du pack Office, d'internet, des e-mails. Formation et expérience : Formation dans les secteurs social, juridique, coordination de projets associatifs ou autres domaines pertinents pour le poste La connaissance du champs prison-justice est un atout La connaissance du réseau Emmaüs France et de l'environnement institutionnel de la région sont des plus
Nous recherchons pour l'un de nos client, concession de marque Française, un réceptionnaire mécanique. Rattaché au Chef d'Atelier, vous assurez la relation technique avec les clients dans le cadre de la maintenance préventive de leurs véhicules. Vos missions auprès de l'équipe technique seront : - rédaction d'ordres de réparation, - affectation, organisation et planification des interventions, - suivi et contrôle des activités confiées, - établissement de tous les documents internes et comptables, - gestion des véhicules de remplacement. Vos missions auprès de la clientèle : - accueil et conseil au client, - proposition de solutions de réparation (forfaits, diagnostic...) adaptées et de produits additionnels, - facturation / encaissement, - restitution du véhicule au client et explication détaillée de l'intervention. Le réceptionnaire automobile doit avoir : - La connaissance des véhicules et du stock de marchandises- Une bonne organisation - de l'autorité et leadership - Un excellent relationnel et sens du service - Le sens commercial - De la rigueur administrative Des connaissances avancées en technique automobile et mécanique sont indispensable. -De formation Bac Pro en mécanique, vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 3 ans. Vous vous reconnaissez, postulez et rencontrons-nous!
- Vous maîtrisez les travaux d'entretien d'espaces verts (tailles de haie, arbustive, tontes, débroussaillages ,.), d'aménagements paysagers (créations, petites maçonneries, clôtures, engazonnements,.) de petits élagages et abattages. - Vous avez les capacités pour encadrer une équipe et un bon contact humain. - Vous êtes motivé, sérieux et rigoureux. - CDI 35h + paniers + heures supplémentaires Dépôt à Aizy-Jouy Secteur d'activité 50 km et alentours Permis B obligatoire Expérience 2 ans en entreprise du paysage (apprentissage inclus)
Acteur engagé de la construction depuis 1881, nous nous diversifions dans les métiers de l'immobilier et les solutions de transitions écologiques et sociétales pour mieux répondre aux enjeux de notre secteur et de l'urbanisme de demain. Ancrés au plus près du territoire, nous développons nos activités de Groupe diversifié du BTP grâce à la présence de 50 agences et filiales. Nos 2700 collaborateurs s'engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous. Rinaldi, nouvelle filiale de Léon Grosse, est une entreprise du bâtiment spécialisée dans la conception, la fabrication et la mise en œuvre de façades vitrées. Dans le cadre de son développement, et pour son usine située à Pinon (02), nous recherchons un : Responsable atelier tôlerie H/F - Rinaldi CDI Pinon (02) Vos missions principales sont de : - Planifier les lots de fabrication et d'ajuster le planning en ce sens, y compris dans les systèmes informatiques; - S'assurer de la disponibilité de la matière première par une tenue rigoureuse des stocks et des demandes d'approvisionnements; - Suivre la production de l'atelier pour votre secteur; - Mettre en œuvre des actions correctives en cas de dysfonctionnements; - Analyser la productivité de l'atelier et proposer des améliorations si nécessaire; - Respecter les règles environnementales, d'hygiènes et de sécurité au sein de l'atelier; - S'assurer du bon fonctionnement des outils / machines; - Encadrer les équipes; - Etre responsable de l'installation et de la mise en route des nouveaux équipements. Profil recherché Vous possédez un bon relationnel, vous savez faire preuve de pragmatisme et vous êtes autonome dans la conduite d'un atelier. Vous êtes à l'aise sur de la lecture de plans et vous avez une connaissance approfondie du travail des tôles. Enfin, vous êtes rigoureux, méthodique, précis, organisé et réactif en cas d'imprévus. Nous rejoindre Vous recherchez une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est encouragée ? N'hésitez-plus, rejoignez-nous ! La diversité fait partie des valeurs fortes sur lesquelles l'Entreprise Léon Grosse est construite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Chez ADHAP, chaque intervenant de l'accompagnement est un professionnel de l'empathie ! Nous recherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées. Vous avez envie de prendre le temps d'accompagner les personnes âgées à leur domicile et travailler en autonomie au sein d'une petite équipe solidaire ? Rejoignez nous ! Vous serez formé sur une durée de 400h sur l'accompagnement et aider dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : - entretien du logement - aménagement de l'espace de vie dans un but de confort et de sécurité - accompagnement aux courses - élaboration de menus équilibrés, préparation des repas équilibrés ou conformes aux régimes prescrits - aide à la prise des repas - aide à la toilette, aux changes, à l'habillage et au déshabillage - aide aux déplacements et à la mobilisation (notamment le lever et le coucher) - aide à la prise de médicaments lorsque cette prise est sous ordonnance médicale et préparée par le corps médical dans un pilulier réservé à cet effet - accompagne la personne malade ou en fin de vie.
- Vous maîtrisez les travaux de taille et soins aux arbres ainsi que l'abattage - Vous avez les capacités pour encadrer une équipe et un bon contact humain - Vous maîtrisez également les travaux d'entretiens d'espaces verts (tailles de haie, arbustive, tontes, débroussaillages ,.), - Vous êtes motivé, sérieux et rigoureux. - CDI 35h + paniers + heures supplémentaires Dépôt à Aizy-Jouy Secteur d'activité 50 km et alentours Permis B obligatoire et E serai un plus Expérience 2 ans en entreprise du paysage (apprentissage inclus)
Notre cabinet recrute pour un client situé à Bucy-le-Long un Comptable analytique H/F en CDD d'un an. Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une gestion comptable de qualité et contribuer activement au suivi financier d'un site dynamique, ce poste est fait pour vous ! Votre rôle au quotidien : En tant que Comptable analytique, vous jouerez un rôle central dans la fiabilité et la gestion financière de l'établissement. Vous interviendrez sur des missions variées et stimulantes : Comptabilité générale et analytique : Assurer la tenue des comptes de l'entreprise avec précision pour garantir la fiabilité des données. Arrêtés comptables : Participer aux arrêtés mensuels et à la clôture des comptes annuels pour fournir des bilans clairs et complets. Gestion des taxes et redevances : Suivre les obligations fiscales et garantir leur conformité. Facturation et suivi des dossiers : Superviser la facturation de divers clients et gérer les dossiers d'immobilisations, subventions, et litiges. Dossiers d'assurance : Intervenir dans la gestion des dossiers d'assurance et sinistres pour une sécurité optimale de l'établissement. Votre profil : Formation : Bac+2 minimum en comptabilité, gestion (BTS, DUT GEA, ou équivalent) ou contrôle de gestion. Expérience : Vous avez au moins 3 ans d'expérience en comptabilité analytique. Compétences : Rigueur, maîtrise des outils comptables (ERP, SAP, Excel), et goût pour le travail en équipe. Rejoignez-nous et participez activement au succès financier de cette entreprise !
Nous recrutons des aide-ménager (ère), agent d'entretien hospitalier avec la volonté d'évoluer progressivement sur le poste d'auxiliaire de vie social. Pas de qualification requise. Savoir-être recherchés : empathie, relationnel, honnêteté, sens de l'écoute, discrétion et rigueur Poste en CDI : 104 heures mensuel, avec possibilité d'évolution, indemnités de déplacement et de trajet, mutuelle entreprise et parcours de formation aux métiers de l'autonomie.
En qualité d'auxiliaire de vie, vos missions seront: Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux déplacements, à la toilette, à l'habillage et aux déshabillage, aide à la prise des repas, aide à la prise de médicaments lorsque le mode de prise ne présente pas de difficultés particulières) Accompagner dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (achats alimentaires, préparation de repas équilibrés et conformes au régime prescrit, entretien courant du linge et du logement, aide ou effectue l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité) Accompagner et aider les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (Stimule les relations sociales et l'ouverture sur le monde, anime des activités de détente et de loisirs, aide à la réalisation des formalités administratives) Participer au projet individualisé de l'usager et suivi de l'activité Renseigner les outils mis à disposition Vous vous déplacez sur secteur de Coucy le château et ses alentours. Dans ce cadre, vous êtes titulaire du permis B. Possibilité de CDD
Entreprise de 11 salariés présente sur le territoire depuis 35 ans recherche dans le cadre du développement de son activité une personne pour - travailler en atelier : brochage, façonnage - une activité commerciale : prospection et fidélisation de la clientèle sur un rayon de 50 km autour de Soissons - livraison de commandes Vous avez de l'expérience en imprimerie (connaissance des machines, types de papier) et vous serez accompagné(e), formé(e) sur la partie commerciale
Acteur engagé de la construction depuis 1881, nous nous diversifions dans les métiers de l'immobilier et les solutions de transitions écologiques et sociétales pour mieux répondre aux enjeux de notre secteur et de l'urbanisme de demain. Ancrés au plus près du territoire, nous développons nos activités de Groupe diversifié du BTP grâce à la présence de 50 agences et filiales. Nos 2700 collaborateurs s'engagent chaque jour à leur échelle pour laisser une empreinte qui suscite la fierté de tous. Rinaldi, nouvelle filiale de Léon Grosse, est une entreprise du bâtiment spécialisée dans la conception, la fabrication et la mise en œuvre de façades vitrées. Vos missions principales sont de : - Planifier les lots de fabrication et d'ajuster le planning en ce sens, y compris dans les systèmes informatiques; - S'assurer de la disponibilité de la matière première par une tenue rigoureuse des stocks et des demandes d'approvisionnements; - Suivre la production de l'atelier pour votre secteur; - Mettre en œuvre des actions correctives en cas de dysfonctionnements; - Analyser la productivité de l'atelier et proposer des améliorations si nécessaire; - Respecter les règles environnementales, d'hygiènes et de sécurité au sein de l'atelier; - S'assurer du bon fonctionnement des outils / machines; - Encadrer les équipes; - Etre responsable de l'installation et de la mise en route des nouveaux équipements. Profil recherché Vous possédez un bon relationnel, vous savez faire preuve de pragmatisme et vous êtes autonome dans la conduite d'un atelier. Vous êtes à l'aise sur de la lecture de plans et vous avez une connaissance approfondie du travail des tôles. Enfin, vous êtes rigoureux, méthodique, précis, organisé et réactif en cas d'imprévus. Nous rejoindre Vous recherchez une entreprise à taille humaine où la prise d'initiative est encouragée ? N'hésitez-plus, rejoignez-nous ! La diversité fait partie des valeurs fortes sur lesquelles l'Entreprise Léon Grosse est construite. Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés.
Pour une entreprise familiale de mécanique générale, vous aurez en charge la fabrication de pièce unitaire. Vous avez une première expérience et une formation de fraiseur ou tourneur. Si vous êtes débutant ou que votre expérience est plus ancienne, si vous êtes motivé, une formation interne vous sera dispensée pour vous aider à la prise de poste.
Avec une vision à long terme axée sur la valorisation des matières premières agricoles et le développement de produits de qualité pour les secteurs de l'alimentation, de la santé et des énergies renouvelables, cette entreprise figure parmi les leaders des marchés du sucre, de l'alcool et de l'amidon. Ses engagements sociétaux et environnementaux contribuent à sa performance durable, tout en renforçant son rôle en tant qu'acteur responsable. Organisée en modèle coopératif, l'entreprise regroupe plus de 11 000 associés coopérateurs et possède un savoir-faire reconnu dans la transformation de plusieurs matières premières agricoles. Grâce à ses nombreux sites industriels, une présence dans une quinzaine de pays et l'engagement de ses collaborateurs, elle offre à ses clients une gamme étendue et complémentaire de produits. Lors de l'exercice 2022/23, elle a généré un chiffre d'affaires de 6,6 milliards d'euros. Description de la mission En tant qu'Animateur(trice) Sécurité, vous jouerez un rôle central dans la promotion et la gestion de la sécurité au sein d'un site industriel. Vous interviendrez auprès de l'ensemble des équipes pour instaurer une culture de la sécurité, en veillant au respect des normes et en participant activement aux actions de prévention des risques. Vos principales missions incluent : Sensibiliser le personnel à la sécurité : être présent(e) sur le terrain et accompagner les équipes pour assurer la sécurité et améliorer les conditions de travail. Animer et suivre les formations sécurité : organiser et dispenser des formations adaptées aux besoins des équipes permanentes, saisonnières et extérieures. Superviser les systèmes et la documentation sécurité : gérer les systèmes de sécurité, assurer leur bon fonctionnement et tenir à jour la documentation liée. Préparer et animer les réunions de sécurité : assister et animer les réunions (CHSCT, CODIR, etc.) et groupes de travail sur la sécurité. Mener des enquêtes en cas d'incident : organiser les enquêtes après accident et veiller à la mise en place de mesures correctives. Gérer les relations avec les prestataires : superviser les interventions des entreprises extérieures et s'assurer du respect des normes de sécurité. Profil recherché Formation : Titulaire d'un Bac +2/3 en HSE ou équivalent, avec une expérience significative en milieu industriel. Compétences techniques et relationnelles : Maîtrise des règles de sécurité, d'hygiène, et de sûreté industrielle. Excellente communication pour interagir efficacement avec différents interlocuteurs. Esprit d'analyse et rigueur : Organisé(e), méthodique, capable d'établir des bilans et des statistiques pour piloter les actions de sécurité. Aptitude à l'animation des équipes : À l'aise dans l'animation de formations et de réunions, et dans l'accompagnement des équipes pour appliquer les procédures de sécurité. Les avantages Congés additionnels Congés ancienneté et congés pour âge Intéressement Participation Mutuelle d'entreprise Augmentation générale tous les ans via les NAO.
DISPANO recrute un/une Commercial Itinérant BtoB, Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) commercial itinérant(e) au sein de l'équipe commerciale de DISPANO SOISSONS (02), pour le secteur 02 et 51. En binôme avec un commercial sédentaire, votre mission principale consistera à développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, tout en assurant leur satisfaction au quotidien. Vous faites le bonheur de vos clients, Sur leurs chantiers ou en agence, vous êtes à leur écoute pour leur vendre des produits et services adaptés à leurs besoins. Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme sédentaire. Vous prospectez sur votre périmètre, Vous allez à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB et construisez une relation durable avec vos nouveaux clients. Vous négociez les meilleurs tarifs, En rendez-vous ou au téléphone avec vos fournisseurs, vous allez toujours chercher le meilleur prix pour vos clients, tout en atteignant vos objectifs de marge et de chiffre d'affaires mensuels. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise et de son image, Un outil informatique (CRM) est mis à votre disposition pour centraliser toutes les données sur vos clients et prospects, et identifier les opportunités d'amélioration au quotidien. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le témoignage de Mathieu sur son métier de Commercial itinérant à l'agence de Toulon : https://youtube.com/shorts/KvVK0Wc4mWU?feature=share Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous ne lâchez rien : vous êtes un fin négociateur et vous aimez conclure vos ventes Vous aimez créer une relation de proximité avec vos clients, vos fournisseurs et votre équipe Vous savez trouver des solutions techniques adaptées pour garantir des clients 100% satisfaits et les fidéliser Vous êtes un as de l'organisation : vous savez jongler entre vos rendez-vous et la gestion des imprévus, vous assurez un parfait suivi de vos dossiers en toute réactivité, avec l'aide de votre binôme Le plus ? Vous avez une appétence pour le secteur de la construction durable et souhaitez évoluer dans un environnement technique.
Entreprise experte en projection thermique et rechargement soudés :technologies servant à lutter contre le frottement, l'abrasion, l'érosion/ corrosion, chocs.... Vous intervenez sur la préparation des pièces avant traitement et en finition après traitement sur une Fraiseuse Siemens 3 axes 828D Vos missions: - Programmation de machine pour découpes de pièces simples. - tournage - fraisage - relevé de cotes Vous savez utiliser une fraiseuse numérique.
Vous êtes expérimenté (e) en couverture, vous êtes sur les chantiers et vous aimez le travail d'équipe. Vous maitrisez la couverture : toutes les toitures (tôles, ardoises, tuiles, zinguerie, cuivre....) Vous souhaitez rejoindre une équipe de 3 personnes et vous vous déplacerez sur des chantiers dans le secteur de l'Aisne.
Manpower LAON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur (H/F) Votre mission principale est d'assurer au quotidien le montage et le soudage des pièces suivant les procédés de débit, des consignes d'exécution, plan de montage en fonction des délais à respecter et des règles et procédures. Vous devez : - Réaliser des opérations de soudage selon différents procédés TIG -MIG-MAG - Lire et suivre les instructions sur l'ordre de fabrication - Contrôler la conformité des pièces à partir des outils de mesures - Réaliser toutes les opérations de retouches, de finitions (ponçage, brossage) - Entretenir le poste à souder Conditions : Rémunération sur la base de 39h -Une bonne connaissance des métaux (aluminium, acier, cuivre, etc.). -La maîtrise de la lecture de plans -Une expérience significative.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Type de contrat : CDD saisonnier Le groupe Delisle est acteur majeur sur les activités de transport, logistique et lavage de poids lourds en France. Dans le cadre de son développement, le groupe Delisle recherche un Conducteur Grand Routier H/F, pour renforcer l'exploitation. Fort de son expérience et de son expertise, le groupe Delisle continue à se développer avec 25 sites répartis dans toute France et avec plus de 1 600 collaborateurs. Sous la responsabilité du Responsable l'exploitation, notre conducteur aura pour mission de conduire une citerne pulvé alimentaire. Lieu du départ : Bucy le Long (02) Rythme de travail : Prévoir du travail de nuit ainsi que les week-ends, aucune découche à prévoir A ce titre, vos principales missions seront : Les 5 P du conducteur : Prudence et respect des tiers sur la route, Propreté et maintien de l'ensemble, Ponctualité chez le client, Politesse et courtoisie chez le client, Prévenir l'exploitation pour tous problèmes rencontrés, faire part à l'atelier des interventions mécaniques à effectuer Votre profil Bon contact relationnel Bonne connaissance de la réglementation des transports Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients Titulaire du Permis de conduire EC de la FCOS et/ou de la FIMO Vous êtes prudent sur la route et prenez soins du matériel qui vous est confié. La ponctualité est votre point fort ainsi que votre aisance relationnelle. Les avantages à rejoindre le groupe Delisle Mutuelle de base prise en charge par le groupe Delisle.Possibilité d'évolution dans un groupe dynamique et en constante évolution.
Nous recrutons un ou une collaborateur -trice dont les missions seront : - Préparer et poser tous les éléments nécessaires à l'installation complète d'un équipement sanitaire et de chauffage (gaz, fuel, électricité, bois...) selon les règles de sécurité. - Régler et mettre en service les installations et procéder à leur dépannage et réparation. - Procéder aux opérations de maintenance préventive et curative de ces équipements. - Peut monter des systèmes de ventilation et climatisation à usage domestique. - Peut intervenir en installation et en maintenance de piscines. Il/elle s'assure que les travaux ont été réalisés selon les standards de qualité, en toute sécurité et en respectant la réglementation en vigueur. Il/elle veille au strict respect des prescriptions des fabricants et intervient dans la gestion de la relation technico-commerciale avec le client. permis B exigé afin d'utiliser le véhicule de fonction de l'entreprise
Notre client spécialisé dans le nettoyage et basé sur le secteur de Château-Thierry recherche dans le cadre de son développement un AGENT D'ENTRETIEN (H/F). Missions : - Assurer l'entretien des locaux (poussières, vitres, nettoyage des sols etcbr /> - Nettoyage divers. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Pendant 7 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client. Si vous obtenez votre diplôme et que vous avez réussi votre alternance à La Poste, un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Rentrée en Avril 2025 pour l'AFPA de Compiègne: 15 places disponibles Centres de Distribution du Courrier : * (02) Laon * (02) Soissons * (60) Creil * (60) Compiègne Vous avez un niveau 3ème Titulaire du permis de conduire français ou européen Pas de limite d'âge. AUCUNE
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Domino Care agence de recrutement intérim CDD et CDI recherche un(e) Animateur F/H pour structure accueillant des personnes en situation de handicap psychique.Vos missions principales :-Accompagner au quotidien les usagers en déficients intellectuels : en faisant preuve de «bon sens » ;-Assurer la sécurité et le bien-être des usagers -Animer et encadrer les activités Horaire de jourPossible intervention le samedi en fonction des demandes et des activités prévuesVéhicule de service à disposition pour les sorties
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons, nos process, nos méthodes et nos outils informatiques, vous serez en charge de la gestion et du développement du secteur Drive.Rattaché au directeur du magasin, vos missions principales sont :Sous la résponsabilité du directeur : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ;Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ;Gestion des chiffres : taux de rupture, tableaux de bord, chiffre d'affaires, marges, quotas, analyse de temps de préparation etc.Vous veillez également à la disponibilité des produits, contrôlez les taux de substitution ainsi que la cohérence de l'offre e-commerce.La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer les équipes seront vos atouts. Commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste de Manager de rayon ou d'Adjoint.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe, avec primes sur objectifs (chiffre d'affaires, marges, frais de personnels...), d'une mutuelle, de [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Au sein d'une entreprise en pleine croissance, vous intervenez sur un poste de responsable administratif et financier. Vous aurez pour rôle principal, le suivi et la gestion administrative et financière de l'entreprise. A ce titre, vous prendrez en charge: - Le suivi administratif et financier lié respect des procédures- Manager les équipes pour garantir un suivi complet des besoins - Veiller au respect des procédures légales et obligatoire au niveau administratif et financier - Assurer le suivi de la facturation des clients - Suivre la trésorerie de l'entreprise - Se coordonner avec les différentes équipes présentes sur le terrain - Pouvoir être présent en cas de besoin et question des équipes et des clients - Veiller à la mise en place des directives et axes de la direction Poste à pourvoir en CDI temps complet Salaire fixe, différentes primes, véhicule de fonction
Née de la fusion de 2 Groupes emblématiques spécialisées dans la science des matériaux, cette entreprise bénéficie de l'expertise millénaire de ces Groupes pour inventer et proposer des produits qui améliorent la qualité de vie de ses contemporains. Cette multinationale a été fondée sur la passion pour l'innovation, son héritage unique reste encore et toujours au coeur de ses activités d'aujourd'hui. En tant que Responsable du Contrôle de Gestion, vous êtes membre du Codir et rattaché directement au Directeur d'Usine. Au sein d'un Groupe international, vous avez en charge l'intégralité du P&L. A ce titre, vous : Animez et encadrez une équipe de 3 personnes, Produisez le reporting et les tableaux de bord d'activité afin d'accompagner la direction dans le pilotage des structures, avez un oeil analytique dans sa lecture et assumez un rôle d'alerte auprès des Opérationnels, Supervisez la comptabilité et la fiscalité des sociétés, préparez la révision et produisez les états financiers annuels, Avez en charge les déclarations fiscales, Êtes le garant de la gestion de la trésorerie et des relations bancaires en interne (cautions, financement clients étrangers, conditions.) en relation avec la Direction Financière du Groupe, Assurez le suivi juridique, Accompagnez l'intégration d'un ERP sur votre périmètre, Participez, avec les autres Directeurs Financiers, à la mise en place de projets et de bonnes pratiques au sein des sociétés.
Notre client, spécialisé dans la mécanique recrute dans le cadre de son développement un(e) CONTROLEUR QUALITE. Vous serez rattaché à l'atelier de production mécanique. Vous serez responsable de la vérification des révisions. Vous effectuerez des contrôles visuels et fonctionnels, tout en assurant la conformité des pièces aux spécifications techniques. Vos missions comprendront : - Diffuser les bons de travail - Effectuer le suivi de leur exécution - Vérifier la bonne réalisation de la révision mécanique - Identifier et signaler les non-conformités, et participer à leur traitement. - Collaborer étroitement avec les équipes. - Documenter et suivre les résultats de vos contrôles dans un logiciel de gestion de la qualité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
TUBEST concepteur et fabricant des tubages et conduits de cheminées, flexibles ou rigides, dans les domaines industriels, tertiaires ou domestiques, collectifs ou individuels, à destination de la rénovation ou d'installations neuves. TUBEST, fabricant de conduits en inox depuis 1925, est à l'origine de la conception du tubage de cheminée flexible en inox. Dans le cadre de notre fort développement sur le marché français, nous recrutons un(e) ADV . Gestion de la relation clients à travers différents canaux (téléphone, e-mail ou encore outils informatiques de type CRM ou EDI) ; * Enregistrement des commandes via SAP ; * Gestion des stocks et vérification de la disponibilité des produits et de la production en lien avec les usines et les différents sites de stockage de la marchandise ; * Planification et suivi des livraisons en lien avec les transporteurs et/ou le service logistique ou supply chain ; * Création et suivi de la facturation ; * Traitement et résolution des litiges liés à un retard de livraison, un produit défectueux, des quantités non respectées par exemple ; * Elaboration de tableaux de bord de suivi de KPI. * Participe a la construction de la politique tarifaire niveau Excel intermédiaire Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 200,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/05/2025
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 20 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Contrat : contrat Rémunération : 1977€ brut/mois Temps de travail : 35 heures par semaine Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec l'équipe d'encadrement, vous animerez votre équipe de serveurs(ses) pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Tout en étant responsable de votre rang, vos tâches principales seront de : Garantir pour vous et votre équipe, un service personnalisé, avec un goût du détail, pour satisfaire nos clients Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients Développer les talents de votre équipe (parcours d'intégration, formation) dans une démarche de progrès permanents visant à l'excellence du service à table et le développement personnel de chacun Faire respecter la stricte application des règles HACCP Assurer ponctuellement la responsabilité fonctionnelle du restaurant en l'absence du responsable Ce poste est évolutif et vous permettra après cette expérience réussie d'accéder au poste de Directeur Adjoint avec un accompagnement personnalisé.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise BUFFALO GRILL recherche actuellement des profils : Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personn...
Description du poste Sous la responsabilité de la Direction Générale, vous assurez la gestion technique des applicatifs, de l'infrastructure système et réseau, des données ainsi que le support aux utilisateurs. Missions : * Responsable du bon fonctionnement des systèmes d'information de l'entreprise. * Définir et maintenir l'architecture des solutions logicielles de l'entreprise dans son ensemble. * Garantir la sécurité du système d'information (SI) * Responsable de la bonne adéquation des ressources informatiques avec les besoins de l'entreprise. * Manager, organiser le travail, encadrer, et répartir les missions du service informatique. * Prendre en charge l'analyse, les cahiers des charges des projets à maintenir et à améliorer. * Assurer la coordination et l'interconnexion entre les différents systèmes : système de gestion, applications Internet, etc. * Mener une veille technique et réglementaire indispensable pour maintenir à niveau les moyens d'optimisation de l'infrastructure et permettre son évolution. * Garantir la cohérence des développements logiciels et des choix matériels. * Collecter, évaluer et gérer les besoins des différents métiers de l'entreprise. Définir en relation avec les équipes opérationnelles (achats, plateforme logistique, contrôleur de gestion, marketing, etc.) les priorités de mise en œuvre. Gérer et superviser les projets de mise en place de solutions . * En liaison avec le fonctionnel : Assure la maintenance et le développement de l'ensemble des applicatifs et interfaces. * Gérer et maintenir la téléphonie et les liens télécoms * Gérer les différents prestataires de services Missions secondaires : * Participer, avec la direction, le contrôle de gestion et les consultants externes, à la mise en place d'outils et de solutions permettant l'optimisation des applicatifs métiers (ERP, pôle transport, plateforme logistique, website etc.). Compétences : * Administration et maintenance système Windows (AD, RDS, BDD, WEB) * Administration et maintenance solution de virtualisation VMWARE * Administration et maintenance solution firewall * Administration et maintenance réseau (VLAN, routage, Switchs L2/L3, NAC, etc) * Administration et maintenance système WIFI * Administration et maintenance Microsoft 365 * Administration et maintenance système MDM (lecteur code-barre ZEBRA et tablettes) * Administration et maintenance système de téléphonie (VOIP) Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 40¿000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Chez¿Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.¿¿ Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation¿sensorielle, fonctionnelle, cognitive,¿et sociale¿des résidents.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.¿ DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Située à Crouy (02), à 3 km de Soissons, 28 km de Saint Gobain et 47 km de Château Thierry, la maison de retraite médicalisée Les Gloriettes, d'architecture moderne, accueille 80 résidents (dont 12 en unité protégée et 10 en unité grande dépendance), dans un environnement calme et verdoyant. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Cité poétique nichée au coeur de la Vallée de la Marne, aux portes de la champagne et ville natale de Jean de La Fontaine, Château-Thierry ( habitants) bénéficie d'une richesse patrimoniale et environnementale incroyable pour offrir un cadre où il fait bon vivre et travailler. Ville dynamique et idéalement située (1h de Paris, 45 minutes de Reims), Château-Thierry est forte d'une activité économique soutenue, constituant un bassin d'emploi majeur. L'aménagement du territoire est un levier majeur pour Château-Thierry, ville-centre rurale située en proximité de la région francilienne. C'est dans ce cadre que nous recrutons un Directeur de l'Aménagement et du Développement Durable.Rattaché à la DGA Ressources, Aménagement et Développement Durable, vous conduisez la politique de développement urbain et d'aménagement de la collectivité et vous dirigez une équipe de 2 personnes. Vous accompagnez la gestion de l'urbanisme réglementaire et êtes force de proposition et de suivi dans la construction d'outils intercommunaux. Vous dirigez et coordonnez les projets en garantissant leur cohérence par rapport aux principes de développement urbain et durable du territoire, assurant l'élaboration et le suivi de l'aménagement du territoire (orientations, études pré-opérationnelles, conseils aux professionnels, suivis d'opérations tels que OPAH-RU). Force de proposition pour améliorer l'image et le fonctionnement de la ville sur le plan urbain, architectural, paysagé et en matière de programmation urbaine et de développement durable, vous articulez stratégie urbaine et capacité opérationnelle. Vous êtes le principal interlocuteur des aménageurs, promoteurs et constructeurs et vous assurez la gestion du foncier. Vous êtes l'interlocuteur privilégié auprès de la CARCT, du service urbanisme qui dispose de la compétence ainsi que des chargés de mission thématiques (sous hiérarchie de la CARCT) de la politique de la ville, action coeur de ville ou le Manager des centres-villes. Vous contribuez à la mise en oeuvre de la politique verte en transversalité avec l'ensemble des directions. #impactpositif
Rejoignez un grand groupe d'assurance et accompagnez ses clients particuliers et professionnels dans la réalisation de leurs projets patrimoniaux sur les 4 domaines suivants : Épargne, Retraite, Prévoyance, ImmobilierEn tant que Conseiller(ère) en patrimoine indépendant(e), vous aurez la chance de :Gérer un portefeuille clients d'une centaine de contacts environ.Bénéficier d'une formation initiale complète de 5 semaines et d'un suivi pédagogique continuOrganiser des événements patrimoniaux pour tisser des liens durables avec vos clients.Profiter d'une hotline juridique et fiscale réactive et d'un soutien marketing personnalisé.Gagner de magnifiques cadeaux (voyages...) et percevoir des primes attractives en fonction de vos performances.Ce poste vous offrira l'opportunité de :Développer votre esprit entrepreneurial et votre sens du relationnel.Mettre à profit votre expérience dans le domaine de l'assurance, de la banque, de l'immobilier ou du courtage.Activer votre réseau professionnel pour générer de nouvelles opportunités.Gagner du temps grâce à des outils numériques performants et à la signature électronique.Organiser votre travail en toute autonomie et responsabilité.Respecter une déontologie rigoureuse et garantir un conseil personnalisé à chaque client.
ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ?Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Château Thierry : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées.LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONSVous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,...Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées.Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne.
Nous recherchons un adjoint en boulangerie pour seconder le responsable de rayon, les missions principales: - Fabrication de nos pains en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. - Techniques de cuisson et de manipulation des différents produits. - Vous participez au développement de son chiffre d'affaire par la maîtrise de l'approvisionnement et la bonne tenue du rayon (connaissance des produits, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté) - Vous veillez à la qualité et au dynamisme du service rendu à notre clientèle dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur. - En l'absence du responsable, vous participez au management de l'équipe.
Lieu : Secteur Chateau ThierryType de contrat : CDIEnvie de donner du sens à tes compétences ? Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance. Notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme depuis plus de 120 ans et accompagne des hommes et femmes engagés pour leur territoire. Notre raison d'être fait écho en toi ? Rejoins-nous et viens écrire ta belle histoire à nos côtés ! Premier assureur du monde agricole, Groupama est aux côtés de tous les agriculteurs depuis plus de 120 ans. Alors oui, nous l'affirmons haut et fort : Agriculteurs, vous êtes indispensables au monde. Céréalier, éleveur, viticulteur, maraîcher, arboriculteur, Groupama Nord-Est accompagne les exploitants agricoles dans toutes les étapes de leur activité avec des assurances agricoles adaptées afin d'envisager sereinement leur avenir. Groupama NORD EST c'est collaborateurs engagés au service de nos sociétaires et présents sur 6 départements (Nord -Pas-de-Calais -Aisne -Marne -Ardennes -Aube). Nous recrutons notre futur Conseiller Commercial du marché Agricole sur le secteur de Chateau Thierry Tu te demandes comment s'organise ton quotidien ?Tu développes, suis et satures ton propre portefeuille de clients-sociétaires en générant 12 RDV par semaine.Dans un esprit de conquête, tu te démarques par une démarche de prospection créative et multicanale pour nouer de vraies relations : recommandation, réseaux sociaux, événements et salons (etc.).Agile et collaboratif, tu travailles en synergie avec l'ensemble des fonctions de l'Entreprise.Tu rayonnes sur ton territoire en participant activement à la vie locale ce qui te permet de créer des opportunités et de générer ton activité. Notre mot d'ordre, la conquête, la satisfaction et la fidélisation de nos clients-sociétaires !
Nous recherchons pour le compte de notre client, un groupe dans le domaine des TP, un Responsable QSE (H/F) sur son site basé à proximité de Chateau-Thierry (02).Votre mission principale est de veillez à l'intégration de la sécurité, de la qualité et de l'environnement dans toutes les démarches des entreprises du groupe.Vos missions sont les suivantes :- Mettez en place, coordonnez et suivez le programme de prévention des risques professionnels et des conditions de travail, des dispositions normatives et réglementaires en tenant compte des exigences propres au secteur concerné,- Organisez le déploiement de la politique QSE,- Planifiez les audits et en assure la réalisation,- Mettez à jour et archivez les documents relatifs à la sécurité et l'environnement,- Coordonnez, relancez et évaluez les actions de prévention en matière de sécurité, qualité et d'environnement en relation avec les responsables,- Rédigez un rapport et proposez des actions correctives et d'amélioration,- Conseillez sur les conditions de sécurité et de prévention attachées aux installations, aux matériels et à l'organisation du travail,- Proposez, animez et/ou participez à la réalisation des formations qualité sécurité et environnement, assurez l'information sur l'hygiène et la sécurité.- Animez des réunions sur la sécurité, qualité et environnement,- Assurez les liaisons avec : le médecin du travail, le CHSCT et les autres institutions représentatives du personnel, les administrations et organismes extérieurs agréés,- Garantissez le processus ISO et la mise en oeuvre du label RSE.Dans le cadre de vos missions, des déplacements seront à réaliser dans le 51 et le 55.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans le domaine des TP/VRD, un Dessinateur Projeteur TP / VRD (H/F) sur son site basé à proximité de Château-Thierry (02).Au sein du bureau d'études et sous la responsabilité du Responsable bureau d'études, votre principale mission est de répondre aux projets en phase de conception.Vos missions sont les suivantes :- Gérez et établissez les projets en phases études,- Réalisez les relevés des existants et futurs existants sur sites,- Assistez l'ensemble des personnes au sein du bureau d'études,- Prenez en charge la collecte d'informations techniques nécessaire,- Etablissez les plans d'ensemble et de détails,- Etablissez les DPDG, quantitatif, pré-estimation en utilisant les données issues de la base documentaire interne,- Participez aux réunions d'études et de synthèse.- Planifiez et suivez les différentes phases,- Assurez tous reportings pro-actifs réguliers à la hiérarchie directe des avancements des projets,- Respectez les délais de production des éléments.
MerciPlus est un réseau national spécialisé dans le ménage et repassage à domicile. Créée en 2006, l'enseigne est présente dans plus de 50 grandes villes en France et réinvente la proximité pour ses intervenant.es et ses milliers de client.es fidèles.Nos femmes et nos hommes de ménage sont tous salariés de l'agence MerciPlus dont ils dépendent. Leur contrat en CDI offre de précieux avantages, comme la sécurité de l'emploi, une mutuelle, des congés payés, des congés maladie, un droit à la retraite, etc.Ce n'est pas tout : en tant qu'employeur, MerciPlus prend en charge toutes les contraintes administratives (contrat, fiches de paie, versement de salaire, prise de rdvs). C'est l'agence qui dispatche les rendez-vous clients en fonction des disponibilités et du secteur privilégié par chaque aide-ménager. En travaillant à nos côtés, vous bénéficiez d'une équipe à votre écoute. Une question à propos d'une prestation, une difficulté rencontrée chez un client, un besoin : nous sommes à votre disposition à l'agence, par téléphone, sms ou mail. MerciPlus, des revenus en + ! Vous souhaitez effectuer une activité à temps partiel ou compléter votre travail, votre retraite ? Vous souhaitez travailler pendant que vos enfants sont à l'école ? Vous êtes une (ou un !) "fée du logis" ? Nous sommes faits pour nous rencontrer ! Chez MerciPlus, nous adaptons chaque planning aux envies de nos aide-ménager(e)s.Venez profiter d'un poste aux nombreux avantages :- Un emploi stable en CDI uniquement et à temps partiel- Des horaires aménageables en journée du lundi au vendredi- Des clients à proximité de votre domicile- Un planning fixe- Une équipe dédiée à votre suivi, disponible et à l'écoute- Une formation à votre embauche- Un accompagnement tout au long de votre carrière- Un accès au planning en temps réel et déclaration des heures de travail sur votre smartphone via notre applicationRémunération jusqu'à 15€ brut / heure incluant :- des bonus fidélité clients- des frais de déplacements- des frais professionnels- vos congés payésEt des privilèges en + !- Parrainage salarié/client- Mutuelle d'entreprise- Prime d'ancienneté à partir de 2 ans- Nombreux avantages salariésProfil recherché Avec ou sans expérience sur un poste similaire, vous appréciez le travail en autonomie et êtes capable d'assurer les prestations de ménage et repassage au domicile de particuliers Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'écoute et d'adaptation Vous êtes ponctuel(le) et une personne de confiance Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'attendez plus et venez nous rejoindre. MerciPlus saura faire de vous un salarié heureux ! Poste à pourvoir à Antony et ses environs.
Vous recherchez un emploi qui s'adapte à votre vie? Un employeur reconnaissant de votre travail? Et un travail qui a du sens ? Bienvenue chez DomusVi! DomusVi, spécialiste du service à la personne, recrute des assistant(e)s de vie pour intervenir auprès de ses clients. Selon votre expérience, vos missions seront : Préparation des repas Aide à la prise des repas Aide aux courses Entretien du logement Entretien du linge Surveillance de la personne aidée Aide aux transferts Avantages: Mutuelle Téléphone d'entreprise Participation aux frais de transport CE Formations Mais aussi une équipe de coordination à l'écoute et au top ! PROFIL Le rythme ( horaires, temps de travail, planning) s'adapte selon votre souhait
Journée type Vous travaillerez en équipe et serez basé·e sur l'un de nos sites opérationnels. Vous veillerez principalement au maintien des normes de sécurité au sein de l'équipe et sur l'ensemble du site. Vous surveillerez les processus et vous assurerez de leur efficacité. Chaque jour, vous définirez le degré de priorité des tâches opérationnelles et gérerez l'équipe en conséquence. Vous gérerez également les procédures d'escalade individuelles, contribuerez à l'amélioration des processus et organiserez les opérations d'urgence à grande échelle. Être un membre actif de l'équipe des opérations implique de travailler avec des collègues d'autres équipes ainsi que nos partenaires externes. Ensemble, vous vous assurerez que nous restons sur la bonne voie pour répondre aux demandes de nos clients et à nos objectifs communs. Pour ce faire, vous analyserez les données et les indicateurs de performance avec les responsables de votre secteur d'activité. Vous collaborerez également avec les ingénieurs afin d'évaluer les avantages et les inconvénients opérationnels des améliorations techniques envisagées. À propos de l'équipe Les opérations sont au cœur de l'expérience client d'Amazon. Nous nous occupons de tout, depuis le moment où le client clique sur "acheter" jusqu'à celui où son article est livré - du bureau au pas de la porte. Nous plaçons la sécurité au premier plan, car nos collaborateurs sont notre priorité. Et nous utilisons l'expertise de nos collaborateurs pour acheminer les colis jusqu'à leur destination de manière rapide, pratique et durable. Il existe trois équipes principales au sein du modèle opérationnel d'Amazon. En tant que responsable logistique junior, vous pourriez être placé(e) au sein de l'une de ces trois équipes : - L'équipe Customer Fulfilment (CF) est le premier maillon de la chaîne et permet à nos clients d'obtenir leurs colis rapidement. Elle est basée dans les centres de traitement des commandes, qui sont au cœur du réseau d'opérations d'Amazon. Nos centres sont parfois appelés le "premier kilomètre", car c'est là que la plupart des colis Amazon commencent leur voyage. Les CF aident à gérer les stocks et facilitent les livraisons rapidement, 24 heures sur 24. - Amazon ne pourrait pas livrer à un rythme aussi soutenu sans l'équipe de service de transport (ATS). Grâce au transport aérien, maritime et routier, ainsi qu'à des centres de tri équipés des dernières technologies, vous aiderez le transport d'Amazon à fonctionner avec une efficacité maximale. ATS analyse les données et utilise l'expertise de ses collaborateurs pour acheminer les colis vers leur destination, de manière rapide, pratique et durable. - Amazon Logistics, ou AMZL, s'occupe des tâches de livraison du "dernier kilomètre" en partenariat avec des entreprises de distribution tierces. En faisant preuve de créativité et en mettant en œuvre des initiatives d'amélioration continue, nous parvenons à livrer des millions de produits physiques à nos clients. L'objectif est de rendre l'expérience de livraison aussi fluide que possible pour nos clients et de déployer des solutions de livraison globales pour nos inventions les plus récentes, tels qu'Amazon Fresh, Prime Now et Amazon Restaurants. Missions * Encourager une culture de la sécurité et du bien-être * Analyser et implémenter des mesures correctives pour assurer notre productivité et le maintien de nos normes de qualité à un niveau élevé et veiller à l'atteinte de nos objectifs dans toutes les équipes * Soutenir et diriger une équipe et effectuer toutes les tâches administratives requises tout en créant et en favorisant un fort esprit d'équipe * Analyser les performances et proposer des améliorations des processus afin d'optimiser le travail et d'améliorer le service client * Collaborer avec d'autres responsables pour normaliser les processus des équipes Key job responsibilities Missions * Encourager une culture de la sécurité et du bien-être * Analyser et implémenter des mesures correctives pour assurer notre productivité et le maintien de nos normes de qualité à un niveau élevé et veiller à l'atteinte de nos objectifs dans toutes les équipes * Soutenir et diriger une équipe et effectuer toutes les tâches administratives requises tout en créant et en favorisant un fort esprit d'équipe * Analyser les performances et proposer des améliorations des processus afin d'optimiser le travail et d'améliorer le service client * Collaborer avec d'autres responsables pour normaliser les processus des équipes
La capacité d'Amazon à innover au nom de ses clients dépend des perspectives et des connaissances des collaborateurs, issus de tous horizons.
Notre client, basé sur le secteur de Château Thierry spécialisé dans la maintenance mécanique recrute dans le cadre de son développement un(e) MECANICIEN (H/F) Vous aurez pour mission principale d'assurer la maintenance, le dépannage et la réparation des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement et leur performance. Vos missions principales : 1. Diagnostic et Réparation : - Identifier les pannes et les dysfonctionnements des locotracteurs. - Réaliser les réparations nécessaires sur le moteur, les systèmes électriques, hydrauliques et pneumatiques. 2. Entretien Préventif : - Effectuer des opérations d'entretien régulier pour garantir le bon fonctionnement des équipements (vidanges, changements de filtres, contrôles des freins, etc.). - Tenir un historique des interventions effectuées. 3. Mise aux Normes : - Vérifier que les locotracteurs respectent les normes de sécurité en vigueur. - Réaliser des modifications ou des mises à jour lorsque nécessaire. 4. Collaboration : - Travailler en étroite collaboration avec d'autres techniciens, ingénieurs ou équipes de maintenance. - Participer à des réunions pour discuter des pistes d'amélioration.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise BUFFALO GRILL recherche actuellement des profils : Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons d...
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos tâches : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle.
Domino RH recherche pour l'un de ses clients un Manoeuvre ou Électricien habilité H0B0 avec le CACES nacelle 3B. Le poste est à pourvoir dès le 04/03/ pour une durée d'une semaine.Vos missions principales seront :- Assurer les travaux de manoeuvre ou d'électricité en respectant les normes de sécurité- Utiliser la nacelle pour effectuer les travaux en hauteur- Participer à la maintenance et à l'entretien des installations électriques- Diagnostiquer et localiser les dysfonctionnements et déterminer les solutions techniques de remise en état- Veiller au respect des consignes de sécurité sur le chantier
Vos missions : En tant que Comptable analytique, vous serez un contributeur de la bonne gestion comptable du site et jouerez un rôle clé dans la tenue des comptes et l'élaboration des états financiers. Vos missions comprendront : - Comptabilité générale et analytique : Vous assurez la tenue des comptes de l'entreprise, garantissant la fiabilité des données et des documents comptables. - Arrêtés comptables : Vous participerez activement aux arrêtés comptables mensuels et à la clôture des comptes annuels. - Gestion des taxes et redevances : Vous aurez la charge du suivi des impôts, taxes et redevances liés à l'activité du site. - Facturation : Vous assurerez la facturation de divers clients (palettes usagées, ferrailles, etc.) ainsi que le suivi des dossiers d'immobilisations et de subventions. Vous participez à la résolution des litiges concernant les factures fournisseurs. - Gestion des dossiers d'assurance : Vous interviendrez dans le suivi des dossiers sinistres et autres dossiers d'assurance pour l'établissement. Au quotidien : - Gestion et contrôle : Vous contrôlerez et coordonnerez les applications comptables pour assurer la conformité des procédures et la fiabilité des données. - Relations internes et externes : Vous collaborerez avec la direction financière, le contrôle de gestion, et serez en contact avec des parties externes comme les commissaires aux comptes et les fournisseurs. - Qualité et conformité : Vous contribuerez à la mise en œuvre des systèmes de qualité et veillerez au respect des normes environnementales et des bonnes pratiques en matière de sécurité. Votre profil : - Formation : Bac+2 en comptabilité ou gestion (BTS, DUT GEA ou équivalent) minimum - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience en comptabilité. - Compétences : Bonne maîtrise des outils informatiques comptables (ERP, SAP, Excel), rigueur, et capacité à travailler en équipe. Package salarial attractif supérieurs aux minimas conventionnels
Les raisons de nous rejoindre : Rejoindre Tereos, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un Groupe coopératif leader sur ses marchés. C'est aussi la possibilité d'entreprendre dans un environnement collaboratif et porteur de sens afin de relever les défis de demain en matière d'alimentation, d'énergie et de santé par la valorisation des matières premières végétales.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez la responsabilité du rayon, centre de profit stratégique pour le PDV et rendez-vous incontournable pour nos clients. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, gérerez les commandes, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Descriptif du poste Kolibri Consulting recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable, un profil Gestionnaire de Paie H/F ️ Sous la responsabilité de l'Expert-Comptable, vous assurez les missions suivantes : * La gestion d'un portefeuille clients (multi convention) * Les déclarations et charges sociales * La révision des comptes * L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat * La rédaction des contrats de travail De formation supérieure, vous disposez d'une première expérience au sein d'un Cabinet d'Expertise Comptable. Doté d'une grande conscience professionnelle et tourné vers le travail d'équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre organisation. Curieux et adaptable, vous souhaitez rejoindre une structure dans laquelle vous pourrez évoluer. Poste à pourvoir dès que possible. ⏳ Rémunération à négocier. Type d'emploi : Temps plein, CDI Kolibri Consulting est un Cabinet de Recrutement spécialisé intervenant dans le secteur de l'Expertise Comptable. Nous vous garantissons des propositions ciblées rapidement ainsi qu'une totale confidentialité. Plus d'offres sur notre site http://kolibriconsulting.com, suivez-nous aussi sur les réseaux sociaux ! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Bonjour, Je m'appelle Laura et je suis une consultante en recrutement passionnée. Je suis actuellement à la recherche d'un profil correspondant au vôtre !
Nous recherchons un Technicien en Informatique (H/F) compétent pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la maintenance et du dépannage des systèmes informatiques de l'entreprise. Vos principales missions : - Installer, configurer, mettre à jour et maintenir les logiciels, les systèmes d'exploitation, les postes et périphériques ainsi que les équipements réseaux. - Diagnostiquer et résoudre les problèmes matériels et logiciels - Assurer la sécurité des données et des réseaux informatiques - Fournir un support technique aux utilisateurs internes - Gérer les sauvegardes et restaurations de données - Assurer la maintenance préventive des équipements informatiques - Etre le lien avec les prestataires (Infogérant IT et télécom principalement) - Déplacements réguliers en journée à prévoir Profil recherché : - Vous connaissez les environnements Microsoft (Windows Server, Office365 . ). - De formation BAC + 2 dans le secteur de l'informatique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. - Vous disposez de compétences réseaux de base (IP, NAT, DNS,...) - Orienté satisfaction des utilisateurs, des métiers vous progresser dans un environnement hétérogène épanouissant - Vous êtes curieux, autonome, rigoureux et la culture du feed-back est en vous, alors ce poste est fait pour vous ! Une expérience ou un attrait pour la sécurité serait un plus Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et stimulant - Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences techniques - Une participation / intéressement + Mutuelle / Prévoyance Si vous êtes passionné par l'informatique, nous serions ravis de discuter avec vous. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Technicien en Informatique (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 30¿000,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Disposition à l'égard des déplacements professionnels: * 25 % (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/01/2025
Nous sommes à la recherche d'un Manoeuvre TP (H/F) pour l'un de nos clients sur le secteur de Château-Thierry.Vous aiderez les équipes en place pour différentes missions (travaux d'assainissement, enrobés, branchements d'eaux potables, etc).Horaires de chantier du Lundi au Vendredi. Le permis B est obligatoire pour pouvoir conduire les véhicules des sociétés.Longue mission assurée
Pour renforcer ses équipes et poursuivre sa croissance, notre client industriel recherche un(e) Technicien de Maintenance (H/F) afin d'entretenir, vérifier et réparer l'ensemble des équipements des services.Vous aurez pour missions de :- Contrôler, entretenir et surveiller le bon état des machines.- Réaliser les interventions sur les installations dans le respect des contraintes de sécurité et de production.- Effectuer les tâches d'entretien suivant le planning hebdomadaire.- Analyser et réparer les pannes machines.- Etablir un suivi en renseignant les tâches effectuées.- Proposer des améliorations techniques.- Gérer le stock de consommables et de pièces détachées.Du lundi au vendredi en horaires de journée (9hh) le temps de la formation puis passage en 2*8 et de nuit à terme.
Fiducial continue son expansion depuis plus de 50 ans et bénéfice d'un véritable maillage national qui nous permet de nous diversifier et d'être reconnu comme un acteur pluridisciplinaire et incontournable de la comptabilité au sens large.Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Clamecy (58) où nous recherchons un assistant comptable H/F ! La saisie comptable et fiscale vous intéresse ? Travailler seul(e) dans un bureau tout en demandant de l'aide à vos collègues vous motive ? Avoir plusieurs clients d'activités différentes et commencer à saisir toute leur comptabilité de A à Z vous satisfait ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'à la préparation du bilan), vous pourrez évoluer à terme vers l'élaboration des bilans et des comptes annuels et participer à la remise de résultats. Ainsi vous allez créer chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous êtes déjà sensibilisé(e) aux métiers de l'expertise comptable par le biais d'un stage ou bien d'une première expérience professionnelle. Une expérience est fortement souhaitée mais nous étudierons également les candidatures des débutants ayant réalisé un stage en cabinet comptable. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Crouy (02), un Assistant Comptable évolutif (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé à Crouy dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Assistant Comptable pour renforcer son équipe, avec possibilité d'évolution rapide. Missions :***Saisie * Tenue comptable * Déclarations fiscales * Révision des comptes Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Notre client, basé à 20 km de Château-Thierry et spécialisé dans la fabrication de machines outils, recrute dans le cadre de son développement un(e) Monteur Mécanicien de machines spéciales. Pour mener à bien cette mission, vous devez avoir une expérience de plusieurs années dans le montage de machines spéciles ou de maintenance industrielle avec les compétences suivantes : - Lire et comprendre les plans d'ensemble et de détail - Connaître les techniques de montage et d'assemblage de sous-ensembles mécaniques et électromécaniques - Réalisation des opérations d'assemblage : perçage, meulage, soudure à l'arc et Mig - Assemblage, alignement et ajustement des sous ensembles lourds (ajusteur) - Réalisation de contrôles dimensionnel et qualité - Tuyautage hydraulique et pneumatique - Connaissance dans la manutention des pièces lourdes - Participer au raccordement électrique des machines - Participer à la mise au point et aux essais fonctionnels SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez sous la responsabilité de votre superviseur. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération à définir lors de votre entretien. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 2 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à fa...
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre agence se distingue par une équipe dédiée à la vacation et aux médecins, afin d'apporter des solutions adaptées à nos candidats et nos clients. Notre client est un établissement médical situé à PREMONTRE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous (les) collaborateur(trice)s bénéficierez d'une valorisation de vos efforts individuels, d'une stabilité professionnelle et d'une attention particulière portée au bien-être au travail. Comment souhaiteriez-vous exercer vos compétences de Médecin psychiatre (F H) dans un hôpital prestigieux ? Dans un environnement hospitalier, vous serez amené à prodiguer des soins psychiatriques de haute qualité aux patients. -Assurer le diagnostic, le suivi et le traitement des troubles psychiatriques des patients hospitalisés. -Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins adaptés et individualisés. -Participer activement aux réunions cliniques et aux discussions de cas pour améliorer les pratiques thérapeutiques. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : -Contrat: Intérim -Durée: 1 mois -Salaire: 48.57 € heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: -Frais de transport en commun -Indemnité kilométrique -Self sur place -Logement pris en charge Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Le candidat idéal, médecin psychiatre, interviendra au sein du service de psychiatrie d'un hôpital. -Vous possédez un diplôme d' tat en médecine avec spécialisation en psychiatrie -Grande capacité d'écoute et d'empathie pour accompagner les patients dans leur parcours de soin -Excellentes aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire au sein d'un établissement hospitalier -Compétences en évaluation et diagnostic des troubles psychiatriques variés Processus de recrutement Nous savons que la recherche d'emploi peut être stressante. C'est pourquoi, en postulant dès maintenant, vous pouvez être sûr que notre équipe de consultants dévoués vous guidera à travers chaque étape du processus de recrutement de manière chaleureuse et efficace. Localité : Premontre 02320 Contrat : intérim Durée : 1 mois Date de début : 2024-12-09
Envie de prendre de la hauteur et de rejoindre une entreprise dynamique et locale ? Nous recherchons un(e) étancheur H/F pour l'un de nos clients. Au sein d'une société spécialisée dans les travaux de couverture, vous interviendrez chez des particuliers et sur des chantiers publics. Vos missions seront variées : contrôle et intervention sur l'étanchéité de différents types de toitures, réalisation et pose de revêtements d'imperméabilisation, tout en veillant à la qualité et à la sécurité sur les chantiers.Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi. Le salaire sera défini selon votre profil et vos expériences. Mission de 4 mois à pourvoir à partir du 21 Novembre.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Crouy (02), un Collaborateur Comptable expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide, basé à Crouy. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Collaborateur Comptable expérimenté pour rejoindre son équipe. Vos missions :***Gestion d'un portefeuille clients varié * Révision des comptes * Etablissement de la liasse fiscale et réalisation du bilan * Conseils, relation client Votre profil :***Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Diverses primes * RTT * 2 jours de télétravail * Flexibilité horaire N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Fiducial continue son expansion depuis plus de 50 ans et bénéfice d'un véritable maillage national qui nous permet de nous diversifier et d'être reconnu comme un acteur pluridisciplinaire et incontournable de la comptabilité au sens large.Vous souhaitez exprimer vos compétences en comptabilité et en fiscalité dans un cabinet comptable à forte notoriété ? Rejoignez Fiducial Clamecy (58) où nous recherchons un collaborateur comptable H/F ! La gestion de portefeuille de clients en toute autonomie vous intéresse ? Vous appréciez de conseiller le client ? Vous êtes à l'aise avec la comptabilité et la fiscalité ? Alors, nous vous attendons ! Outre les missions classiques (saisie jusqu'au bilan), vous participez aussi au développement du portefeuille de l'agence et créez chaque jour une relation privilégiée et de proximité avec vos clients. De formation bac + 2 minimum, vous possédez des qualités professionnelles qui ont déjà été reconnues. Pour garantir votre réussite chez Fiducial, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective (séminaire d'intégration). Nous mettons à votre disposition une offre de formation impressionnante (logiciel interne, métiers spécifiques, technicités comptables et fiscales), une méthodologie et des outils informatiques très performants tels que la GED, RCA... Vous bénéficiez également d'une gestion de carrière personnalisée, dynamique et évolutive dans un réseau de proximité composé d'agences à taille humaine. Nous vous proposons une rémunération attractive qui valorise votre expérience et votre potentiel (fixe + 13ème mois + primes + intéressement + participation). Dans le cadre de sa politique handicap, FIDUCIAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Motivé(e) pour intégrer Fiducial ? N'hésitez plus ! Postulez ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
RESPONSABILITÉS : Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités relationnelles et d'un sens du service, vous savez travailler dans un esprit d'équipe et de partage. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Crouy (02), un Directeur de Mission Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client, cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs, est basé à Crouy dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Directeur de Mission Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant que Directeur de Mission Comptable, vous aurez pour principales missions la supervision et le management d'une équipe de 5 collaborateurs, la gestion d'un portefeuille clients diversifié, l'établissement des liasses fiscales et du bilan, la présentation des comptes ainsi que le suivi de la relation client. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un DCG, un DSCG ou équivalent et que vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, de leadership ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
POSTE : Pharmacien H/F DESCRIPTION : Emploi Pharmacien H/F - Coucy-le-Château-Auffrique 02 Nous recrutons un pharmacien H/F afin d'intégrer une pharmacie située à Coucy-le-Château-Auffrique (Aisne) dans le cadre d'un CDI à temps plein. Description Vous rejoindrez une équipe conviviale au sein d'une pharmacie proposant une gamme étendue de produits parapharmaceutiques, enrichissant ainsi votre quotidien par la diversité des missions. Vous serez chargé(e) de : - Assurer la dispensation des ordonnances - Assurer le contrôle effectif de la délivrance des médicaments - Garantir le respect du cadre juridique et réglementaire de la pharmacie - Assurer une présence au comptoir dans les règles éthiques - Accompagner et encadrer l'équipe dans les actes quotidiens ADN de la structure Située à Coucy-Le-Chateau-Auffrique, la pharmacie se distingue par son cadre agréable et son équipe engagée, idéale pour les professionnels appréciant une ambiance chaleureuse et de proximité. En rejoignant cette pharmacie, vous accéderez à une grande gamme de produits de parapharmacie et à un large parking, facilitant l'accès pour vous et vos clients. En outre, vous rejoindrez une équipe composée de : - 1 pharmacienne - 2 préparateurs en pharmacie - 1 rayonniste Rémunération Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération de coefficient entre 550 et 650, ajustée selon votre profil et expérience. Avantages - Rémunération attractive selon le coefficient - Large choix de produits de parapharmacie - Parking spacieux à disposition - Ambiance de proximité Profils recherchés : Titulaire d'un diplôme d'État de Docteur en pharmacie, inscrit ou inscriptible à la section D de l'Ordre national des pharmaciens. Contactez-nous au : Référence de l'annonce : 3899 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. PROFIL :
JoberGroup est expert du recrutement médical, dentaire et paramédical. Bénéficier gratuitement de l'accompagnement d'un consultant dédié et de son expertise du secteur de la santé pour trouver votre emploi idéal ! Nous dénichons l'opportunité que vous n'auriez pas trouvé seul selon vos critères.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé à PREMONTRE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement offrant des sujets stimulants et des défis excitants, tout en mettant un accent particulier sur les fortes valeurs humaines, afin de contribuer à améliorer la santé et le bien-être des patients. Envie de relever des défis en tant que Pharmacien hospitalier (F H) au sein d'un hôpital dynamique ? Nous recherchons un professionnel enthousiaste pour assurer la gestion et la dispensation de médicaments dans un hôpital. -Superviser la préparation et la distribution sécurisées de médicaments -Collaborer avec l'équipe médicale pour optimiser les traitements des patients -Garantir la conformité aux réglementations pharmaceutiques et aux protocoles de l'établissement Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 1 jours -Salaire: 48.58 € heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : -Avantages CSE -Frais de transport en commun -Indemnité kilométrique Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recrutons un Pharmacien hospitalier (F H) motivé pour un remplacement au sein d'un hôpital de l'Aisne. -Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie requis -Solide connaissance des services pharmaceutiques hospitaliers -Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire -Sens aigu de l'organisation et de la gestion des priorités Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Premontre 02320 Contrat : intérim Durée : 1 jour(s) Date de début : 2024-12-31
Description du poste : Poste CDI Temps plein ou partiel Statut Cadre - Période d'essai de 4 mois non-renouvelable Exercice du lundi au vendredi Horaires de travail : 9h/18h. Pas d'astreinte Rémunération : A partir de 6.000€ brut/mois selon profil et expérience. + Prime de 5 % sur la rémunération annuelle brute versé au prorata du temps de présence (versé en 2 fois) + Mutuelle Atouts de cette opportunité : - Établissement reconnu au niveau national et certifié "Qualité des soins confirmé" par l'HAS (gage de qualité). - Plateau technique non invasif complet - Direction à l'écoute et équipe dynamique - Cadre de travail agréable - Salaire attractif - Pas d'astreinte obligatoire Le Médecin MPR h-f ou Généraliste h-f rejoindra une équipe pluridisciplinaire, dont des médecins MPR h/f et Pneumologue h/f. Il assure la gestion et le développement de l'Hôpital de Jour de 12 places d'hospitalisation ambulatoire ( affections ostéo-articulaires et consultations d'appareillage). Ses missions principales sont de : - Réaliser des consultations de recrutements/ d'admissions de patients. - Prendre en charge les patients de l'Hôpital de Jour. - Participer à l'écriture du projet médical / projet de service sur l'activité ambulatoire. - Développer la Rééducation/Réadaptation respiratoire. - Mettre en œuvre les nouveaux programmes d'activité physiques (reconditionnement / réentrainement à l'effort). - Participer à l'élargissement des programmes d'éducation thérapeutique. - Contribuer au projet Maison Sport Santé sur le territoire. - Possibilité de réaliser des consultations externes si vous le souhaitez. Description du profil : Docteur en médecine, vous êtes inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins avec un DES ou diplôme de MPR délivré par un pays de l'Union Européenne (UE), ou êtes Médecin Généraliste h/f avec une appétence en rééducation. Vous possédez une orientation dans la rééducation des affections neurologiques et de l'appareil locomoteur. Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues sait animer des projets. Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, il-elle doit savoir travailler en toute transparence avec l'ensemble des intervenants dans l'institution.
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Médecin MPR h-f et/ou Généraliste avec appétence en rééducation h-f LIEU : A proximité de Crouy (02) Rejoignez cet établissement SMR situé à 5 km de Crouy ; Entre Reims et Compiègne (via N31) Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix. Cadre de vie agréable et familial. Gare accessible à 5 minutes à pieds (ligne Paris Nord). En train à : 20 minutes de Laon, 30 minutes de Crépy en Valois et Villers-Cotterêts, 1h de Paris Nord Etablissement situé à: 30 minutes de Laon 45 minutes de Compiègne et de Château-Thierry 1 heure de Reims, de Creil, de Meaux, de Coulommiers, de Saint-Quentin 1h30 de Paris, de Cambrai, de Beauvais, de Rethel 2h d'Amiens, de Lille, de Troyes, de Saint-Dizier, de Lille, de Provins, Romilly sur Seine, de Charleville-Mézières Aéroport Charles de Gaulle à 1h, Beauvais à 1h30 , et Lille à 2h de route. ENTREPRISE : Établissement de type ESPIC (convention FEHAP) de taille importante ( 362 lits et places) et de renommée nationale avec une activité médicale constituée de 3 pôles d'hospitalisation. L'établissement est spécialisé en soins de suite spécialisés et polyvalents et rééducation et réadaptation fonctionnelle. Etablissement certifié "Qualité des soins confirmé" par l'HAS (gage de qualité). Les spécialités médicales de prise en charge des patients sont : la rhumatologie, la traumatologie, l'orthopédie, la réadaptation neurologique, le reconditionnement à l'effort, la réhabilitation respiratoire, les pathologies rachidiennes (lombalgie, scoliose et cyphose) et les Consultations avancées d'appareillage. Vous interviendrez exclusivement au sein de l'Hôpital de Jour - Activité ambulatoire à temps partiel - patients adultes.Poste contrat Temps plein ou partiel Statut Cadre - Période d'essai de 4 mois non-renouvelable Exercice du lundi au vendredi Horaires de travail : 9h/18h. Pas d'astreinte Rémunération : A partir de 6.000€ brut/mois selon profil et expérience. + Prime de 5 % sur la rémunération annuelle brute versé au prorata du temps de présence (versé en 2 fois) + Mutuelle Atouts de cette opportunité : - Établissement reconnu au niveau national et certifié "Qualité des soins confirmé" par l'HAS (gage de qualité). - Plateau technique non invasif complet - Direction à l'écoute et équipe dynamique - Cadre de travail agréable - Salaire attractif - Pas d'astreinte obligatoire Le Médecin MPR h-f ou Généraliste h-f rejoindra une équipe pluridisciplinaire, dont des médecins MPR h/f et Pneumologue h/f. Il assure la gestion et le développement de l'Hôpital de Jour de 12 places d'hospitalisation ambulatoire ( affections ostéo-articulaires et consultations d'appareillage). Ses tâches principales sont de : - Réaliser des consultations de recrutements/ d'adtâches de patients. - Prendre en charge les patients de l'Hôpital de Jour. - Participer à l'écriture du projet médical / projet de service sur l'activité ambulatoire. - Développer la Rééducation/Réadaptation respiratoire. - Mettre en œuvre les nouveaux programmes d'activité physiques (reconditionnement / réentrainement à l'effort). - Participer à l'élargissement des programmes d'éducation thérapeutique. - Contribuer au projet Maison Sport Santé sur le territoire. - Possibilité de réaliser des consultations externes si vous le souhaitez.
Appel Medical Search, Groupe Randstad, est le cabinet de référence en matière de recrutement healthcare (médecins, cadres de santé et direction d'établissement de santé). Nos consultants experts sont à votre écoute et vous accompagnent tout au long de votre carrière en vous proposant des opportunités adaptées à vos attentes. Nous proposons des postes en CDI, installation libérale et CDD.
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, AVS et/ou Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Vailly/Braine. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires dès le mois d'octobre, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
RESPONSABILITÉS : Sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, sous la responsabilité de la cadre de santé, en lien avec l'infirmier(e) et dans le respect de ses instructions, des protocoles et des procédures applicables à ses activités (respect des règles d'hygiène, techniques de manipulations, prévention de la maltraitance ....) il(elle) assure le bien-être et le confort des résidents dont il(elle) a la charge et participe dans son domaine de compétence au maintien de l'autonomie et à la prévention des aggravations ou des complications de l'état de santé de ceux-ci. Au-delà des missions d'Aide-soignant(e), vous incarnerez dans votre métier et dans vos actes quotidiens, les principes d'accompagnement de Chemins d'Espérance : - Proposer un lieu de vie où l'on soigne, - Aider à faire plutôt que faire à la place, - Personnaliser votre accompagnement pour les personnes les plus dépendantes, - Porter une réelle attention aux familles, - Être à l'écoute des besoins spirituels de chacun, - Participer aux animations et à la vie sociale de la maison, - Être présent jusqu'à la fin de vie. Poste à pourvoir dès que possible. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat Aide-soignant, personne motivée, sérieuse et ponctuelle, sens de l'organisation, autonomie, travail en équipe, bon relationnel, discrétion. Connaissance de la gériatrie et/ou souhait de travailler auprès de personnes âgées.
A Chemins d'Espérance, notre accompagnement de la personne âgée se fonde sur les liens humains entre les résidents, leurs familles et les professionnels. Chaque maison a sa propre histoire et toutes se rejoignent autour des mêmes valeurs : l'accueil, l'espérance, la solidarité et le partage. Les établissements de Notre Dame de Bon Repos sont situés à Braine (41 résidents), Vailly-sur-Aisne (21 résidents) et Saint Quentin (37 résidents)dans l'Aisne (02).
Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours à CHAVONNE (02370) dès maintenant. Les cours sont destinés à un élève adulte de niveau débutant souhaitant explorer la musique de variété. Votre profil : Vous avez une expérience dans l'enseignement musical et idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, a à cœur de vous accompagner chaque jour dans vos cours Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33756796917 en précisant la référence de l'offre : 73923
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, AVS et/ou Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Folembray et environs. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires dès le mois d'octobre, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour une entreprise spécialisée dans la maintenance et la production de joints pour échangeurs thermiques à plaques, un(e) assistant(e) commercial(e) - administration des ventes à GUNY. Rattaché(e) au responsable supply chain et service clients, l'assistant(e) commercial(e) - administration des ventes assure le suivi des clients et de leurs commandes à distance, pour un secteur géographique et une gamme de produits, en collaboration avec les technico-commerciaux sur le terrain. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Gestion complète des devis et commandes clients allant de l'enregistrement jusqu'à la facturation. - Gestion de la relation client et des éventuels litiges. - Suivi logistique des approvisionnements liés aux commandes clients. - Mise à jour des bases de données présentes au sein de la société. - Gestion administrative du portefeuille client. FORMATION INITIALE - COMPÉTENCES : - Idéalement diplômé d'un bac +2 ou +3 en commerce ou commerce international. - L'anglais professionnel écrit et oral est un plus fortement apprécié. - Expérience de 2 ans sur un poste similaire. - Maîtrise pack office (Word, Excel, .). SAVOIR ETRE : - Un bon relationnel, un bon esprit d'équipe et une capacité d'adaptation qui permettent une intégration aisée. - Votre investissement dans les missions que nous vous proposons vous rend acteur actif de l'entreprise. - Vous avez un esprit positif et constructif. - Vous êtes à l'écoute de vos interlocuteurs internes et externes. - Vous mettez le client au centre de vos préoccupations professionnelles. - Vous avez le sens du service et de la relation client. - Rigueur, organisation, réactivité.
Description du poste : Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Assistant commercial /administration des ventes (H/F) - Gestion complète des devis et commandes clients allant de l'enregistrement jusqu'à la facturation ; - Gestion de la relation client et des éventuels litiges ; - Suivi logistique des approvisionnements liés aux commandes clients ; - Mise à jour des bases de données présentes au sein de la société ; - Gestion administrative du portefeuille client. COMPETENCES : - Idéalement diplômé d'un bac +2 ou +3 en commerce ou commerce international ; - L'anglais professionnel écrit et oral est un plus fortement apprécié ; - Expérience de 2 ans sur un poste similaire ; - Maîtrise pack office (Word, Excel, ?). SAVOIR ETRE : - Un bon relationnel, un bon esprit d'équipe et une capacité d'adaptation qui permettent une intégration aisée ; - Votre investissement dans les missions que nous vous proposons vous rend acteur actif de l'entreprise ; - Vous avez un esprit positif et constructif ; - Vous êtes à l'écoute de vos interlocuteurs internes et externes ; - Vous mettez le client au centre de vos préoccupations professionnelles ; - Vous avez le sens du service et de la relation client ; - Rigueur, organisation, réactivité. N'hésitez plus et postulé ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
