Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vesseaux située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vesseaux. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - Aubenas, 07 - AUBENAS, 07 - ST DIDIER SOUS AUBENAS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Poste agent d'hôtelier pour entretien des locaux communs de l'EHPAD à pourvoir à partir de MAI 2025 sur une base de travail de 3H par jour de 15 H à 18H du lundi au vendredi. sous la responsabilité de l'encadrement logistique.
Restaurant de spécialités asiatiques, recherche un aide de cuisine (H/F) pour le pôle plancha. Une formation en interne est prévue avant embauche. CDD de 6 mois à temps plein, à partir du 1er juillet 2025.
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! Pour toi chaque client est unique, tu consacres toute ton énergie à lui proposer des solutions adaptées à ses besoins. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors le poste d'Hôte(sse) de service clients du magasin L'Entrepôt du Bricolage d'Aubenas (07 - Ardèche) est fait pour toi ! Acteur(trice) incontournable de la satisfaction et la fidélisation de nos clients, rattaché(e) au Responsable service clients, tes missions seront les suivantes : Accueillir, orienter, accompagner et conseiller les clients en face à face et/ou par téléphone, Réaliser les encaissements, les avoirs et les bons d'achat, dans le respect de nos procédures, Assurer la reprise des marchandises et le suivi du service après-vente, Être garant de la remise des commandes aux clients, Assurer la promotion des différents services du magasin (carte de fidélité, financement, location de matériels, Brico-Troc, reproduction de clefs, affutage de chaine, mise en service de la motoculture...). Tu disposes d'une expérience dans le commerce et/ou le service client. Si ta motivation est ton fil conducteur, alors nous t'apprendrons ton nouveau métier. Ta passion pour la relation clients, ton dynamisme, et ton empathie seront des atouts de réussites. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité qui fera la différence. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons: - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de Responsable services clients. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Restaurant de spécialités asiatiques, recherche 1 personne (H/F) pour : - Préparer les planchas - Préparer les desserts - Accueillir et placer les clients - Réaliser le service en salle - Débarrasser les tables - Nettoyer la salle - Faire la plonge CDD de 3 mois, à temps plein, à partir du 1er juillet 2025.
Nous sommes spécialisé dans la réparation et l'entretien de véhicule industriel, en mécanique comme carrosserie. Pour renforcer notre équipe nous cherchons un(e) agent(e) administratif(ve) pour assurer le suivi du garage. Plusieurs missions vous seront proposées comme la réception et l'enregistrement de factures fournisseur, la rédaction d'ordre de réparation, la facturation, l'extraction et la synthèse d'indicateurs, etc...
Au sein du magasin Sport 2000 Aubenas, vous évoluez dans un environnement multi-marques de mode. Vous aurez pour missions : Accueil Conseils Clients Encaissement Rangement magasin Mise en rayon Réception livraison Expérience en prêt à porter obligatoire Vous disposez du dimanche ainsi que d'un jour et demi de repos par semaine, à l'exception du samedi qui nécessite votre présence.
Nous recherchons un chauffeur/livreur (H/F) pour secteur Lavilledieu et alentours. Du lundi au vendredi de 11h15 à 20h environ Chargement du camion Gestion des tournées Livraison chez des particuliers et des professionnels Panier repas : 15.96 euros/jour Heures supplémentaires payées Type de contrat négociable (CDI ou CDD) Permis B requis pour le poste (3 ans de permis minimum)
Le poste : Missions principales : En tant qu'assistant administratif, vous serez en charge de : - L'accueil et l'accompagnement des demandeurs d'aides financières - Le montage, le suivi et la gestion des dossiers de demande - La vérification des pièces justificatives - La saisie et mise à jour des données dans les outils internes - La coordination avec les partenaires et les services instructeurs - Le respect des délais de traitement et des procédures réglementaires Profil recherché : - Formation ou expérience en administration, gestion ou domaine équivalent - Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle - Bon relationnel, capacité d'écoute et d'accompagnement - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie.) - Une connaissance des dispositifs d'aides financières serait un plus Profil recherché : Poste a temps partiel (20h/semaine) Du lundi au vendredi de 8h00 à 12h00. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : Vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée et engagée, tout en développant vos compétences dans un environnement stimulant, nous avons justement un poste d'Assistant Ressources Humaines en alternance à proposer ! VOTRE RÔLE En tant qu'Assistant(e) Ressources Humaines en alternance, vous serez impliqué(e) dans des aspects essentiels de notre activité, notamment le recrutement des intervenants sur le terrain et la gestion du personnel. En appui au Responsable d'agence sur la partie RH, vous participez activement à son développement en réalisant les missions suivantes : * La gestion administrative du personnel : vous gérez la saisie des heures, absences, congés payés, remplacements d'urgence, dossiers, etc. * La gestion du recrutement : vous participez activement au processus de recrutement en identifiant, évaluant et sélectionnant les intervenants qualifiés et compatibles avec nos valeurs. * La participation à des salons, forums, etc. Votre sens du relationnel vous permet aussi d'assurer l'accueil physique et téléphonique en agence. Vous pouvez ponctuellement être amené(e) à intervenir en renfort sur la partie commerciale et la gestion des plannings. Vous occupez un rôle polyvalent, vous permettant d'acquérir une expérience précieuse dans le secteur des services à la personne tout en contribuant à notre mission d'offrir un soutien à nos clients. Notre groupe est labélisé HappyTrainees 2025 par ChooseMyCompany, un label qui atteste que nos alternants se sentent valorisés et bien accompagnés. Votre profil : VOTRE PROFIL Etudiant(e) en alternance, vous préparez un diplôme Bac+2/+3 dans le domaine des Ressources Humaines. Passionné(e) par le secteur des services à la personne, vous avez un fort désir d'apprendre et de contribuer à une mission sociale importante. Si la bienveillance, la rigueur et l'altruisme sont vos supers-pouvoirs, alors ce poste est fait pour vous ! Votre super sens relationnel et votre adaptabilité à toute situation seront vos atouts tout au long de votre expérience chez nous. AVEC DOMALIANCE AUBENAS VOUS BÉNÉFICIEZ ... * D'un accompagnement tout au long de votre alternance et d'une expérience terrain * De la possibilité de nous rejoindre en CDI si votre alternance a été concluante * De notre mutuelle d'entreprise , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€ % cellule d'écoute et de soutien Rejoignez-nous pour faire une différence dans la vie des autres, tout en construisant votre avenir professionnel ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
L'association Solen intervient dans le domaine de la réinsertion sociale par le logement et l'hébergement. Vous intervenez: Sur le site d'accueil de jour accessible en journée à toute personne en situation de précarité pour un accès à des services de restauration et d'hygiène. Vous êtes garant de la sécurité des locaux et des personnes, Vous êtes en charge de l'hygiène des locaux et de la gestion de stocks. Vous assurez la gestion du collectif (temps de vie, relation entre les personnes, animation collective...) Vous travaillez en autonomie mais toujours dans le cadre d'un travail d'équipe et en lien avec la hiérarchie.
Solen, Association de Réinsertion Sociale présente depuis plus de 30 ans sur le territoire albenassien pour assurer la prise en charge et l'accompagnement des personnes démunies. Plusieurs services : Accueil d'Urgence, Accueil de Jour, Accueil Santé Hébergement CHRS en logements individuels Actions d'accompagnement en logement autonome.
Quelle sera votre contribution unique en tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la transformation de produits alimentaires de qualité. - Assurer le bridage méticuleux des saucissons pour garantir une production uniforme et de haute qualité - Participer activement à l'amélioration continue des processus de production, en respectant les normes sanitaires les plus strictes - Collaborer efficacement avec l'équipe pour optimiser les flux de production et atteindre les objectifs de fabrication Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. En tant qu'Agent de production agroalimentaire (F/H), apportez votre première expérience au sein d'une équipe dynamique spécialisée dans le bridage de saucissons. - Maîtrise des techniques de bridage de saucissons pour garantir un produit conforme aux standards de qualité - Rigueur et minutie essentielles pour le respect des normes agroalimentaires Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé de l'EHPAD St Joseph à Aubenas, il ou elle aura pour principales missions : - Contribuer au bien-être des résidents, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie : - Assurer l'accompagnement physique et psychologique individualisé dans les actes de la vie courante : o Aider aux soins d'hygiène (lever, toilette, habillage, déshabillage) o Aider à la prise des repas (distribution, respect des régimes prescrits, hydratation, élimination) o Sous la responsabilité de l'infirmier : effectuer certains soins et aider à la prise des médicaments - Accompagner les résidents dans la relation à l'environnement et le maintien de la vie sociale o Aider au maintien des liens familiaux et sociaux o Susciter, stimuler la participation citoyenne et l'inscription dans la vie de la cité o Accompagner les déplacements internes et externes (courses, dentiste, médecin.) - Recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés et participer à leur mise en place - Participer à la vie institutionnelle Mais aussi : o Participer à la décoration, l'organisation et l'entretien du cadre de vie o Animer ou co-animer les activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales avec des membres de l'équipe pluri disciplinaire et/ou partenaires extérieurs o Participer aux différentes réunions et groupes de travail de l'établissement o Accueillir et accompagner les stagiaires (tuteur) VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51 Coef 351 VOS PROFIL ET EXPERIENCE : DIPLOME AMP ou AES exigé. SAVOIR-FAIRE : - Connaitre les règles d'hygiène - Connaitre les techniques de manutention - Connaissances détaillées : en techniques d'animation de groupe, en techniques de communication - Être capable de recueillir les informations pertinentes et utiles en vue d'évaluer le degré d'autonomie de la personne accueillie - Savoir utiliser les techniques et modes de communication avec des usagers présentant des troubles de la communication - Être force de proposition - Faire preuve d'analyse et de synthèse - Capacité à rédiger des transmissions écrites - Savoir animer des groupes avec des activités physiques et cognitives SAVOIR-ETRE : - Qualité d'écoute, de tolérance, de disponibilité et de dynamisme - Patience et désir de communiquer - Capacité de travail en équipe pluriprofessionnelle - Sens de la hiérarchie - Savoir se remettre en cause - Respect du secret professionnel Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Virginie CHERON, Responsable de résidence - Aurore BOURDELY, Cadre de santé
Gestion des dispositifs et accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap. Application et participation à l'évaluation de la politique sociale du département dans les missions en lien avec le handicap ou le grand âge. Mission d'assistante du chef de service : - Secrétariat du chef de service autonomie (intendance, logistique diverse, compte rendu de réunion) - Transmissions des informations administratives venant du siège aux autres secrétaires de dispositifs en lien avec le chef de service - Mise à jour des procédures administratives, suivi des modifications des pratiques administratives en lien avec le siège - Interlocuteur privilégié du siège pour communiquer les informations ou questions sur le fonctionnement des dispositifs - Évaluation de l'activité : statistiques, tableaux de bord, rapport d'activité - Suivi budgétaire en lien avec le chef de service (Décisions Modificatrices, Compte Administratif) - Délégation de signature en l'absence du chef de service pour les courriers ne nécessitant pas d'avis médico-social - Accueil des stagiaires et des nouveaux arrivants - Participation aux projets Mission d'Accueil : - Accueil physique et téléphonique du public - Recueil d'éléments d'information relatifs à la demande de dispositifs des usagers - Orientation, information, pré-traitement ou traitement, transmission d'informations au Travailleur Social ou secrétariats de dispositifs Mission Autonomie : - Instruction des dossiers autonomie - Gestion des indus de tous les dispositifs (délégable sur avis du chef de service à une autre secrétaire de dispositif) - Participation à la réflexion sur l'optimisation des dispositifs gérés - Information des secrétaires de pôle sur les dispositifs autonomie - Archivage/classement : gestion des archives, veille de la bonne application de la procédure d'archivage par dispositif, gestion de la conservation et de l'élimination des dossiers archivés - Veille juridique - Participation aux réunions d'équipe technique et de la DTAS SAVOIR - Aptitude pour l'accueil du public - Capacité à procéder à un premier niveau d'analyse des demandes des usagers - Compétences en comptabilité - Maîtrise informatique (Word, Excel, logiciel métier Génésis) - Connaissance de l'ensemble des dispositifs autonomie gérés en DTAS (APA, PCH, ACTP, AMAS) SAVOIR-FAIRE - Capacité à intégrer les règles administratives et juridiques des dispositifs sociaux et à les appliquer - Adaptabilité à l'évolution du poste et des pratiques professionnelles - Capacités rédactionnelles - Compétences en secrétariat administratif - Capacité à remplacer les secrétaires sur les autres dispositifs autonomie en cas d'urgence SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL - Capacité à la relation, à la communication, à la transmission d'information et la pédagogie - Capacité à s'inscrire dans une dynamique de service - Capacité et motivation pour travailler en équipe pluridisciplinaire - Discrétion et secret professionnel - Sens des responsabilités - Être force de proposition sur les pratiques du service CDD à 50% à pourvoir dès que possible jusqu'au 06 juin 2025 Pour candidater : Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît. Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Notre établissement d'Aubenas recherche un(e) Agent(e) de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Mission principale : L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien du nettoyage dans une grande surface pour une partie du planning et du retrait des encombrants pour l'autre partie. Tâches concernant l'entretien de la grande surface: Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques. Veiller au vidage régulier des poubelles. Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Conduire et manœuvrer l'auto-laveuse pour le nettoyage des sols dans les locaux (bureaux, halls, entrepôts, etc.). Veiller à l'entretien et à la maintenance de l'auto-laveuse (vérification des niveaux, nettoyage, etc.). Tâches concernant le retrait des encombrants: Assurer le retrait et l'évacuation des encombrants (meubles, électroménager, objets divers) dans les zones définies. Vérifier et trier les encombrants pour les orienter vers les filières de recyclage ou de collecte appropriées. Garantir la propreté des lieux après l'intervention. Veiller à la bonne gestion du matériel et des équipements mis à disposition. Respecter les normes de sécurité et d'hygiène lors des interventions. Profil recherché : Expérience préalable en nettoyage (souhaitée mais non obligatoire). Autonomie et rigueur dans le travail. Sens de l'organisation et du détail. Permis de conduire (obligatoire) et aptitude à conduire des véhicules utilitaires. port de charges . Rigueur, respect des consignes et ponctualité. Type de contrat : CDD remplacement du 21/04/2025 au 03/05/2025 Temps partiel , 35.00 heures hebdo. 151.67 heures mensuel. HORAIRES: Travail le samedi matin. Permis de conduire obligatoire.
Notre établissement d'Aubenas recherche un(e) Agent(e) de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Mission principale : L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien et du nettoyage afin d'assurer un environnement propre et agréable chez nos clients. Tâches : Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques. Veiller au vidage régulier des poubelles. Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Profil recherché : Expérience préalable en nettoyage (souhaitée mais non obligatoire). Autonomie et rigueur dans le travail. Sens de l'organisation et du détail. Ponctualité et respect des horaires de travail. Type de contrat : CDD remplacement du 28/04/2025 au 19/05/2025 Temps partiel , 16.50 heures hebdo. 71.50 heures mensuel. HORAIRES: Décalés et travail le Dimanche, majoré. Permis de conduire obligatoire.
Le Centre Socioculturel Le Palabre recherche un.e agent d'entretien/cantine, pour son Accueil Collectif de Mineurs (ACM) sur la commune de La Chapelle Sous Aubenas. Missions : - Mise en place de la salle de repas (effectif maximum 40 enfants et 5 adultes) - Réchauffage et acheminement des plats - Plonge et nettoyage de la cuisine et de la salle de cantine - Entretien des lieux de vie quotidienne ( salles d'activités et sanitaires, couloirs, ...) Compétences : - Connaissances et respect des normes d'hygiène et HACCP - Communication avec l'équipe et les enfants - Autonomie et rigueur dans le travail Conditions d'emploi : CDD du 21 avril au 30 avril, Base 30h hebdomadaire Rémunération : 13.11€ brut horaire Horaires en découpé : 10h30 à 14h30 et 17h30 à 20h, horaires susceptibles d'être adaptées selon le programme d'activités Permis B Les candidatures avec lettre de motivation + C.V. sont à envoyer à l'adresse mail suivante : enfancejeunesse.csc@gmail.com
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'accompagnant éducatif et social spécialisé en « accompagnement à la vie en structure collective » accompagne, en établissement, les personnes dépendantes ou handicapées dans les actes de la vie quotidienne. Il met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. ACTIVITÉS : OBSERVATION ET PREVENTION : - Evaluer les potentialités des personnes - Adapter sa pratique aux situations particulières (changements d'état physiques ou psychologiques concernant la santé ou la mise en danger des personnes) et/ou critiques (urgence, conflit, violence.) ACCOMPAGNEMENT DANS LES ACTES DE LA VIE QUOTIDIENNE : - Assister et/ou accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement (mobilité, toilette, alimentation, sorties.) - Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées aux projets personnalisés - Participer aux choix et mettre en œuvre les outils et les techniques éducatives et de socialisation MISE EN PLACE ET SUIVI DU PROJET PERSONNALISE : - Participer à la co-construction du projet personnalisé avec la personne accompagnée dans le cadre du respect du projet d'établissement - Mettre en oeuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé - Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble des parties prenantes - Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de sa structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre - Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne - Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Expérience souhaitée auprès de personne en situation de handicap Poste en CDI à l'EAM La Vallée Bleue Grille AMP/AES avec internat ou AS (selon qualification) Coefficient base 413 soit 1 801.80 euros (temps plein hors ancienneté) + prime Laforcade : 238€ pour un temps complet
L'Adapei 07 est une Association (loi 1901) fondée en 1963 à l'initiative de parents soucieux de l'éducation et de l'avenir de leurs enfants souffrant d'un handicap intellectuel, l'association conserve et revendique ce caractère familial. Elle accueille et accompagne tout au long de de la vie, des personnes en situation de handicap, dans ses établissements comme en milieu ordinaire.
Pour la saison prochaine AUTOUR DE LA PIZZA recrute sa petite équipe, avec un contrat CDD Saisonnier jusqu'à fin Octobre 2025. Le profil recherché est un/e Cuisinier/e avec expérience en pizzeria, vos missions: la mise en place de la partie froid et pizzeria, nettoyage des lieux, la plonge, seconder le chef pendant le service, capable de travailler avec un four rotatif au feu de bois. Vous travaillez le mardi et le mercredi uniquement le soir, jeudi, vendredi et le samedi midi et soir. Le poste à pourvoir est NON logé et les CV avec moins de deux ans d'expérience dans le domaine ne seront pas pris en compte. Si vous êtes motivés et vous avez envie de passer une saison dans un esprit amical, avec une clientèle d'habitués, n'hésitez pas à postulez en ligne.
Autour de la Pizza Trattoria Pizzeria au Feu de Bois
Manpower Aubenas recherche pour son client, commerce spécialisé en boucherie/traiteur des Vendeurs (H/F) expérimentés en découpe, conseil et vente pour son magasin sur Labégude. Rattaché au responsable du magasin, Vous aurez pour mission : - Accueil, conseil et vente de plats cuisinés et de l'étal de boucherie ( charcuteries et viandes) - Tenue de caisses enregistreuses. - Gestion de la clientèle et prise de commandes. - Assurer l'entretien de son poste de travail. - Nettoyage des banques frigorifiques. Vous avez une expérience significative en vente, découpe et conseil de produits de boucherie/ traiteur. Vous appréciez de travailler dans un environnement familial. L'accueil des clients et la fidélisation sont essentiels sur ce poste . Vous avez un très bon relationnel, le sens du service et être à l'écoute des clients. Si ce poste vous correspond, postulez sur notre site ou contactez nous par téléphone. A très bientôt.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le centre socioculturel "Le Palabre" recherche des animateur.ices enfances et jeunesses, pour ses différents Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) Secteur jeune, Aubenas, Lavilledieu, Itinérant Nord sud : - Urgent : vacances de printemps À venir : - Les mercredis en période scolaire - Été 2025 Rôle de l'animateur.ice : - Accueillir des enfants/adolescents de 3 à 17 ans et leurs familles ; - Animer des projets, activités et les temps de vie quotidienne ; - Donner du sens à ses actions ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective ; - Veiller au rythme et à l'hygiène de vie de l'enfant/adolescent ; - Être disponible, à l'écoute et patient.e ; - Adapter sa posture aux différents âges des enfants/adolescents ; - Aménager les espaces en tenant compte de l'âge et des besoins ; - Gérer et développer la dynamique de groupe ; - Accompagner, aider à formuler et à réaliser des projets enfants ; - Communiquer au sein de l'équipe et avec les familles. - Participer à la vie du centre (organisation, rangement.) - Travailler en équipe Conditions d'emploi : CONTRAT D'ENGAGEMENT ÉDUCATIF (CEE) Rémunération : Animateur.ice avec qualification : 83.16€ brut par jour Animateur.ice sans qualification 21ans minimum : 74€ brut par jour Stage pratique BAFA : 26,14€ brut par jour Temps de présence : Sur les temps d'ouverture de la structure, en fonction des horaires organisés entre les membres de l'équipe Temps de réunions pour la préparation en amont et pendant la période 6 postes sont à pourvoir Les candidatures avec lettre de motivation + C.V. sont à envoyer à l'adresse mail suivante : enfancejeunesse.csc@gmail.com
L'agent de service intérieur (ASI) F/H effectue des tâches et travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et espaces de vie, aux mobiliers et aux matériels, dans les espaces collectifs et privatifs (chambres). Il contribue ainsi à l'amélioration constante du cadre de vie des personnes accompagnées. NETTOYAGE ET HYGIENE DES LOCAUX Selon le PMS (Plan de Maîtrise Sanitaire), réaliser des prestations d'entretien et de désinfection des locaux et surfaces dans le respect : Des rythmes de vie des résidants Des temps collectifs et des perturbations qui résulteraient lors de changements d'habitudes Dans le respect de la vie privée, de l'intimité et de la discrétion due aux résidants Selon les règles et procédures d'hygiène et de sécurité établies, Utiliser les matériels et produits d'entretien conformément aux règles de sécurité et en employant les équipements de protection prévus Proposer des mises à jour de procédures ou protocoles de nettoyage Préparer le matériel, les produits et baliser les zones glissantes, Trier et évacuer les déchets ménagers, Nettoyer les surfaces vitrées de plain-pied, Approvisionner de manière continue les distributeurs de papier jetable, de savon, Dans les temps d'absence des résidents, effectuer un nettoyage complet des espaces privés Vérifier et assurer le bon fonctionnement des équipements et du matériel Organiser son travail en fonction des consignes et des priorités identifiées Nettoyer les matériels et les machines après usage SECURITE Signaler les anomalies ou dysfonctionnements à son supérieur hiérarchique Respecter les normes et règlement sanitaire en vigueur Prendre connaissance et contrôler l'application des consignes d'hygiène et de sécurité, Transmettre au directeur de secteur les FDS (Fiches de Données de Sécurité) des nouveaux produits d'entretien utilisés, Sensibiliser les usagers et les personnels au respect de la propreté des locaux, des matériels et mobiliers, Entretenir, nettoyer et ranger dans de bonnes conditions les matériels, et produits d'entretien utilisés GESTION DES ACHATS DE FOURNITURES ET CONSOMMABLES Participer à la sélection des fournisseurs dans le respect de la qualité et de la maitrise des coûts, Définir par écrit les bons de commandes, Commander les produits et fournitures nécessaires à la prestation en lien avec la maîtresse de maison et/ou l'assistante administrative, Contrôler les commandes réceptionnées : conformité, qualité, quantité. Vérifier et signer les bons de livraison, Assurer le contrôle qualité des produits et fournitures utilisées, Contrôler, réapprovisionner les consommables nécessaires à l'activité quotidienne (traçabilité des stocks) et maîtriser les consommations ENTRETIEN DU LINGE Collecter le linge sale dans les hébergements et trier le linge Entretenir le linge : lavage et repassage Ranger et redistribuer le linge Appliquer strictement les règles d'hygiène et de sécurité dans la lingerie COORDINATION Rendre compte de son action à son responsable hiérarchique, Communiquer et partager les informations indispensables à la réalisation d'un travail en équipe pluridisciplinaire coopératif, Conduire son action auprès des usagers en cohérence avec le projet de complexe ou d'établissement, et en collaboration avec les autres intervenants, Participer aux réunions transversales institutionnelles. Apporter sa contribution active à la réalisation de la démarche d'amélioration continue de la qualité, Participer à l'actualisation du projet d'établissement, Veiller à l'actualisation des connaissances propres à sa fonction - Exercer sa mission dans le souci de recherche du bien-être, du confort de vie, de la sécurité et de l'hygiène des usagers. Grille ASI2 - Agent de Service Intérieur - AVEC internat - Coefficient de base 413, soit 1 801.80 € (temps plein hors ancienneté) Dès que possible en CDD basé à l'EHPAD LA VOLANE d' ANTRAIGUES LA VOLANE Postes en journée de 10h effectives (soit 7h/18h, soit 8h30/19h30 soit 9h30/20h30)
Ville : Aubenas Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour un contrat en CDD du 14 au 27/04/2025. Détails de l'offre : Poste à pourvoir : Agent de nettoyage Période : Disponible de suite Lieu de travail : Entretien de la banque MARZE centre d'Aubenas Jours de prestation : du lundi au vendredi 1h par jour de 18h45 à 19h45 Nombre d'heures par semaine : 5 heures Profil recherché : Personne sérieuse, autonome et ponctuelle Expérience dans le domaine du nettoyage appréciée Si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature dès que possible.
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
Ville : Aubenas Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour un contrat en CDD du 14 au 27/04/2025. Détails de l'offre : Poste à pourvoir : Agent de nettoyage Période : Disponible de suite Lieu de travail : Entretien de la banque MARZE à Pont d'Aubenas Jours de prestation : du lundi au vendredi 1.5h par jour de 17h00 à 18h30 Nombre d'heures par semaine : 7.5 heures Profil recherché : Personne sérieuse, autonome et ponctuelle Expérience dans le domaine du nettoyage appréciée Si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature dès que possible.
Ville : Vals les Bains Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour un contrat en CDD du 14 au 27/04/2025. Détails de l'offre : Poste à pourvoir : Agent de nettoyage Période : Disponible de suite Lieu de travail : Entretien de la banque MARZE à Vals les Bains Jours de prestation : du mardi au vendredi 1h par jour de 08h30 à 09h30 Nombre d'heures par semaine : 4 heures Profil recherché : Personne sérieuse, autonome et ponctuelle Expérience dans le domaine du nettoyage appréciée Si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature dès que possible.
Au sein d'un camping 4 étoiles, vous êtes réceptionniste polyvalent(e) et effectuez les missions suivantes: - Vous êtes en charge de l'accueil client (chek-in, chek-out) et des tâches administratives annexes. - Vous renseignez la clientèle sur les différentes activités de la région, - Vous effectuez l'état des lieux et l'inventaire des mobil-homes. COMPÉTENCES ATTENDUES : - La connaissance du logiciel ESEASON serait un plus. - Bon niveau en anglais nécessaire. L'allemand et/ou le néerlandais serait un plus. - Expérience significative sur un poste similaire, à dominante administrative - Expérience dans l'encaissement exigée. HORAIRES : Du lundi au dimanche: Planning coupé et variable. Vous effectuez 35H/semaine. Vous travaillez les week-ends et jours fériés, avec 2 jours de repos/semaine. Travail en équipe CDD d'avril à fin septembre.
Poste à pourvoir de plongeur commis au sein de l'EHPAD sous l'autorité chef de cuisine. Horaires 17H30 à 20H30 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir MAI 2025.
Face à un accroissement d'activité, Adecco Aubenas recrute un Contrôleur Qualité (h/f) en intérim pour une entreprise renommée dans l'impression. Vos tâches lors de cette mission : - Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus de production. - Identifier et analyser les non-conformités et proposer des actions correctives. - Vérifier tous les prélèvements cartons réalisés en production : code article, pétouilles, manque, plis, dimension.. - Participer à l'élaboration et à la mise à jour des procédures qualité. - Collaborer avec les différents départements pour garantir le respect des normes et des processus. - Gérer les expéditions (édition des étiquettes et BL Transporteur) Dans un premier temps vous travaillez en horaire de journée puis en horaires d'équipe dès que vous êtes autonome (7h 14h - 11h 19h). Nous recherchons un Contrôleur Qualité (h/f) avec un sens aigu de l'observation et une grande rigueur dans le travail et une expérience de 02 ans et si possible dans l'imprimerie. . - Perception visuelle - Organisation des Processus de Travail - Application et rédaction des nomes qualités - Utilisation des logisciels Excel, Netprint, Codesoft et MicroscanLVS-95 Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La remise à Antraigues sur Volane recherche Plongeur H/F Du mercredi au dimanche de 11h30 à 14h30/15h environ Vous faites la vaisselle (sauf les verres), vous pouvez aider à la mise en place des assiettes. Vous entretenez le poste de travail Type de contrat négociable : CDD ou CDI 20h environ par semaine
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités des agences de travail temporaire et basé à Aubenas (07200), en CDI intérimaire un agent de production (H/F). En tant qu'agent de production (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos principales missions seront : - Assurer la production et la fabrication des produits conformément aux normes de qualité établies - Effectuer le contrôle qualité des produits tout au long du processus de production - Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies - Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et organisé Nous recherchons un professionnel motivé et dynamique, doté d'un bon sens de l'organisation et capable de travailler efficacement au sein d'une équipe. Aucune expérience préalable n'est requise pour ce poste. - Compétences - Capacité à travailler en équipe - Manutention et port de charge - Sens de l'organisation et rigueur - mobile sur le secteur d'Aubenas, Sud Ardèche Le poste est à temps plein en poste d'équipe 3X8.
Direction générale adjointe Solidarités (DGAS) Direction Territoriale (DTAS) SERVICE : ENFANCE Résidence du poste : AUBENAS Filière (s) : Médico-sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : Assistant socio-éducatif Grade(s) cible du poste : Assistant socio-éducatif Grade(s) d'accès possible : Assistant socio-éducatif Classe exceptionnel Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100% Dans le cadre de la mission de protection de l'enfance dévolue au département, le service enfance a pour mission, au sein de la DTAS, de mettre en œuvre les mesures - D'aide éducative à domicile pour les mineurs - Les mesures d'assistance éducative en milieu ouvert - Les évaluations en protection de l'enfance - L'accompagnement des mineurs chez un tiers digne de confiance - Accompagnement jeunes majeurs Assurer la continuité du service enfance en période de congés Recueillir et analyser les informations sur la situation des mineurs dans leur environnement naturel afin d'être en mesure de proposer un projet d'accompagnement pour l'enfant et pour sa famille visant à faire disparaitre les éléments de danger ou risque de danger qui ont motivé la décision du juge des enfants par le biais de : visites à domicile, entretiens individuels ou familiaux, activités support avec les enfants et/ou leurs familles, ou tout autre moyen défini préalablement avec le service. Rédaction des rapports à destination des autorités judiciaires et participation aux audiences. Travail en équipe (interventions en binôme ou collectives, analyse collégiale des situations et de la pratique, réunions hebdomadaires de synthèse, réunions institutionnelles). SAVOIR Connaissance du cadre législatif de la protection de l'enfance. Connaissances de base en informatique. SAVOIR FAIRE Capacité a l'analyse de situation et a l'évaluation écrite en vue de la production de rapports à destination des autorités judiciaire et administrative. Capacité à intégrer les règles administratives et l'évolution du cadre légal, à s'adapter à l'évolution du poste et des pratiques professionnelles. SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL Capacité a la relation, a la communication et a la négociation. Capacité et motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire. DIPLÔMES OBLIGATOIRES Diplôme d'état de travailleur social, (assistant de service social, éducateur spécialisé) Permis B obligatoire CDD d'un an à pourvoir des que possible Venez nous rejoindre, les avantages de la collectivité sont nombreux : Organisation et temps de travail Système de badgeage : Plage horaire fixe obligatoire : entre 9h00 et 11h30, puis entre 14h00 et 16h00 Plage horaire modulable : entre 7h30 et 9h00, puis entre 16h et 18h00 Congés : 25 jours de congés et 25 jours en ARTT pour un régime temps de travail 39h20 à temps plein + possibilité de 2 jours de fractionnement Mutuelle : participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance selon conditions (labellisation de votre mutuelle) Forfait mobilité : participation de la collectivité à hauteur de 75% sur les abonnements de bus. Titres restaurant : valeur faciale de 7€. Participation de la collectivité à hauteur de 3.75€. Télétravail autorisé entre un et deux jours selon nécessité de service, après une période d'intégration réussie par le nouvel agent. Adhésion au CNAS : offres diverses d'action sociale (Chèques vacances, participations aux adhésions sportives/culturelles, offres promotionnelles parc d'attraction, offres promotionnelles location vacances, offres promotionnelles culturelles etc.) pour les titulaires et contractuels de plus de 6 mois.
AGISS Formation recrute un(e) formateur(trice) en Français Langue Étrangère (FLE) pour animer une formation présentielle à destination d'un public demandeur d'emploi. Venez faire la différence en aidant les participants à améliorer leurs compétences linguistiques et à booster leur employabilité. Vos missions : Sous la responsabilité du coordinateur pédagogique, vous serez au cœur d'une aventure humaine enrichissante. Vous aurez pour rôle de : - Transmettre vos compétences en FLE - Préparer des supports pédagogiques interactifs et adaptés. - Animer des sessions de formation dynamiques, engageantes et interactives. - Évaluer les progrès des participants et ajuster le contenu en fonction de leurs besoins. - Favoriser un climat bienveillant et motivant au sein du groupe. Profil recherché : Nous cherchons un(e) professionnel(le) dynamique, pédagogue et engagé(e), doté(e) de : - Une solide expérience en enseignement du FLE. - Compétences en Techniques de Recherche d'Emploi - Maîtrise des outils pédagogiques et informatiques. - Excellentes qualités relationnelles et capacité à adapter vos approches à un public varié. - Une envie de faire la différence dans le parcours de vie de vos apprenants. - Une connaissance du marché local de l'emploi. Possibilité d'un temps plein. Poste à pourvoir pour septembre 2025.
Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) pour : - la gestion des stocks - la réception et le contrôle des marchandises - la mise en rayons et ceci sur plusieurs rayons Prise de poste dès que possible
- Membre de l'équipe médico-sociale - Missions autour de l'APA, PCH et AMAS : visites à domicile, évaluation du degré d'autonomie à partir de la grille AGGIR, participation à l'élaboration de plans d'aide à domicile, d'enquêtes, de projets spécifiques, suivi, évaluation du plan d'aide, liaison, coordination avec les services d'aide à domicile et partenaires, validation des plans APA - Missions autour du handicap adulte et enfant : soutien et référence technique - Actions collectives en faveur du public âgé ou handicapé - Participation aux réunions d'équipe technique et DT - Evaluation de l'activité : statistiques, tableaux de bord, rapport d'activité - Participation à l'évaluation de la politique sociale départementale - Engagement dans les actions schémas - Intervention sur l'ensemble du territoire SAVOIR Bonne connaissance du monde des personnes âgées et des personnes handicapées, au niveau du public comme de l'environnement administratif et juridique SAVOIR-FAIRE Capacité à la relation, à la communication et à la négociation Apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL Capacité à intégrer des règles administratives et des dispositifs et à les utiliser DE ES / DE ASS / DE CESF OBLIGATOIRE CDD 100% à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 avril 2025 Pour candidater : Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Le poste : PROMAN RECHERCHE des employés de salaisons Vous travailler dans le domaine agroalimentaire Vous ficeler du saucissons Horaires en journée Taux horaire 11€88 Profil recherché : Une première expèrience dans le domaine agroalimentaire est souhaitée Vous avez des connaissances et bases en ficelage du saucissons Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Quels défis passionnants relèverez-vous en tant qu'Agent de montage assemblage (F/H) ? Rejoignez notre client pour des missions passionnantes impliquant le montage et l'assemblage de composants mécaniques en horaires de journée - Assembler avec précision et efficacité divers composants selon les instructions techniques - Garantir la qualité des produits assemblés par des contrôles réguliers - Collaborer activement avec les équipes pour optimiser les processus de production Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Travail en journée du lundi au jeudi 8h-16h30 et le vendredi 8h-15h30. Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : - Tickets restaurants, à partir de 4 mois d'ancienneté Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
L'agence Adecco d'Aubenas recherche pour son client basé aux alentours d'Aubenas un employé Libre Service (h/f). Sous la responsabilité du manager de rayon, vous aurez en charge : - L'accueil et la fidélisation du client - L'aide à la mise en rayon et le réassort - Le rangement et le nettoyage du rayon Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et les fidéliser. Vous êtes issu d'une formation commerce (CAP Equipier Polyvalent du commerce) ou Bac Pro métiers du commerce. Mission du lundi au samedi Prise de poste à 05h30.
Dans le respect du règlement de fonctionnement de la crèche, l'auxiliaire de puériculture, sous l'autorité de la direction de la structure, assure au quotidien des soins personnalisés à l'enfant en lien avec le bien être, l'éveil, le développement affectif et psychomoteur de l'enfant, l'aide à la parentalité dans le respect du projet d'établissement. AUXILIAIRE DE PUÉRICULTRICE DIPLÔMÉE Convention collective du 15 mars 1966. CDD 1 MOIS MINIMUM - 1 ETP POSTE A POURVOIR le 2 mai 2025
ADSEA 07
ADECCO ONSITE recherche pour son client, SCHNEIDER ELECTRIC un technicien de maintenance H/F. Vous travaillerez au sein d'une entreprise soucieuse de l'environnement et attentive à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs. Vos missions : Prévention et Amélioration continue : - Réaliser une gamme de préventif, formaliser un rapport, renseigner un outil de gestion des préventifs. - Proposer et mettre en place des solutions d'améliorations dans le but d'améliorer dans l'ordre : Sécurité, Qualité, Client, Efficacité. - Préparer les préventifs de niveau 4 et 5 & synchroniser les différents intervenants : Fournisseur, production, client Être l'interlocuteur entre l'usine et le fabricant machine. - Diagnostic de panne et réparation Electrique : - Savoir lire et faire un schéma électrique. - Savoir câbler dans les règles de l'art. - Savoir remplacer le matériel électrique défaillant à l'identique ou sait le remplacer par un équivalent. Dimensionner le matériel électrotechnique et connaitre les formules de calcul électrotechnique de base. Puissance, Courant, Tension, Resistance. Mécanique : - Savoir lire un plan mécanique. (Papier ou 3D). - Savoir utiliser le matériel approprié pour réaliser une intervention mécanique. - Savoir-faire un plan mécanique ou croquis permettant de mettre en forme une solution mécanique simple avec cotations et tolérances. - Pneumatique/ Hydraulique (lecture de schéma, câblage, réglage, remplacement de matériaux) Automatisme : - Connaitre le langage Grafcet. - Savoir interpréter les informations HIM pour diagnostiquer les conditions manquantes afin de dépanner sans connexion via l'automate. - Savoir se connecter avec l'automate & savoir diagnostiquer une panne à partir du programme. Sécurité/ Environnement : - Réaliser les formations et recyclages : Habilitation électrique, pontier, Chariot de manutention. Réaliser les plans de prévention. - Réaliser les analyses de risques sécurité avant intervention non routinière. - Appliquer les consignes, les instructions Qualité, Sécurité, Sureté, Environnement et Efficacité énergétique. - Assurer au quotidien le rangement et le nettoyage de son poste de travail dans une dynamique d'amélioration continue. Profil recherché : - BTS Maintenance, Bac +2 dans un domaine industriel ou expérience significative sur un poste similaire. - Habilitations électriques B2V, BR, BC nécessaires pour le poste. Le poste est à pourvoir immédiatement en contrat de travail temporaire de 3 mois., Horaires d'équipe : 2*8, 38,5h/semaine, acquisition de RTT, prime équipe, prime panier.
Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche intercommunale Les Mini-Pouces avec une capacité de 40 berceaux située à Aubenas. Missions Générales du poste sur le terrain : - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Prendre soin des enfants de façon individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif tout en respectant leur rythme, - Travailler en collaboration avec la responsable de la structure et l'équipe, - Mettre en place des projets partenariaux en lien avec le territoire et travailler en réseau, - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, - Développer l'éveil et la socialisation des enfants, - Assurer la bonne santé et la sécurité des enfants accueillis, - Garantir l'application et la mise en œuvre du projet pédagogique, - Organiser et mettre en place des temps d'échanges avec les parents, - Mettre en place des temps festifs avec l'équipe, les parents et les enfants, - Intervenir dans les différentes sections en fonction des besoins de la structure Missions générales du poste en direction adjointe (en lien avec la directrice de la crèche et la coordinatrice petite enfance) : - Manager l'équipe de la crèche en relais de la Direction (recrutement, intégration, formation, etc.) - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet éducatif, - Mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Animer des projets pédagogiques, - Gérer les plannings et les effectifs, - Gérer le budget et les commandes en lien avec le service petite enfance, - Garantir la qualité du dialogue avec les parents, - Faire respecter le règlement intérieur, - Garantir la cohésion de l'équipe de la crèche, - Assurer le lien avec le service Enfance-jeunesse, financier et ressources humaines de la communauté de communes, - Assurer le lien avec les partenaires - Organiser les sorties extérieures. Profil : Vous justifiez d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants avec une expérience dans la petite enfance souhaitée. Force de propositions, rigoureux(se) et créatif(ve) vous possédez une bonne connaissance de l'environnement territorial. Votre sens du service public et votre discrétion sont indispensables pour ce poste. Vos qualités relationnelles avérées et votre disponibilité vous permettent de travailler en équipe et de vous adapter aux besoins du service. Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (RIFSEEP) Temps complet avec RTT. Contrat d'une durée de 12 mois renouvelable Avantages sociaux : CNAS et carte titres restaurant dématérialisés (à compter de 6 mois de présence). Participation de l'employeur à la prévoyance garantie maintien de salaire. Merci d'adresser les candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d'Aubenas - 16, route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter : Mme Anna HIRT - Coordinatrice petite enfance-jeunesse au 04 69 22 01 73 Mme Michèle VEDEL- Directrice de la crèche au 04 75 93 76 92
Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche intercommunale des Mini-Pouces avec une capacité de 40 berceaux située à Aubenas. Missions Générales du poste (en collaboration avec la direction de la crèche et la directrice adjointe) : - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Prendre soin des enfants de façon individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif tout en respectant leur rythme, - Travailler en collaboration avec la responsable de la structure et l'équipe, - Mettre en place des projets partenariaux en lien avec le territoire et travailler en réseau, - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, - Développer l'éveil et la socialisation des enfants, - Assurer la bonne santé et la sécurité des enfants accueillis, - Garantir l'application et de la mise en œuvre du projet pédagogique, - Intervenir dans les différentes sections en fonction des besoins de la structure. Travail auprès des enfants et des parents : - Participer au bien-être et à l'éveil de l'enfant, - Veiller à l'épanouissement et la sécurité de l'enfant, - Favoriser l'autonomie de l'enfant, - Développer, animer et mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées, - Accueillir, observer et accompagner l'enfant et sa famille, - Participer à tous les actes de la vie quotidienne (repas, changes, soins.), - Organiser et mettre en place des temps d'échanges avec les parents - Apporter un soutien dans le rôle des parents. Travail administratif : - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet éducatif, - Mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Animer le projet pédagogique, - Faire respecter le règlement intérieur, - Assurer le lien avec les partenaires. Profil : Vous justifiez impérativement d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants. Débutants acceptés. Force de propositions, rigoureux(se) et créatif(ve) vous possédez une bonne connaissance de l'environnement territorial. Votre sens du service public et votre discrétion sont indispensables pour ce poste. Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (RIFSEEP) Temps non complet à 28 heures hebdomadaire. Contrat d'une durée de 1 an renouvelable Avantages sociaux : CNAS et carte titres restaurant dématérialisés (à compter de 6 mois de présence). Participation de l'employeur à la prévoyance garantie maintien de salaire. Merci d'adresser les candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d'Aubenas - 16, route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter : Mme Anna HIRT - Coordinatrice petite enfance-jeunesse au 04 69 22 01 73 Mme Michèle VEDEL- Directrice de la crèche au 04 75 93 76 92
Notre client, entreprise dynamique proche d'Aubenas, recherche un(e) professionnel(le) du commerce de détail pour rejoindre son équipe talentueuse. Comment aimeriez-vous transformer votre passion pour l'alimentaire en tant que Vendeur (détail) alimentaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour conseiller la clientèle et garantir une expérience d'achat exceptionnelle dans le secteur de la boucherie alimentaire. - Accueillir chaleureusement les clients et comprendre leurs préférences pour offrir des conseils avisés sur les produits carnés (viandes) - Maintenir un affichage attrayant et organiser les étalages pour maximiser l'attrait visuel des produits tout en respectant les normes d'hygiène - Gérer les stocks de produits carnés, assurer leur fraîcheur, et surveiller les niveaux pour anticiper les besoins d'approvisionnement Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois + ou - - Salaire: 12 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour rejoindre notre client en tant que Vendeur(se) alimentaire spécialisé(e) en boucherie, il vous faut de solides connaissances en viande et une expérience préalable dans le domaine. - Expérience préalable dans la vente au détail alimentaire, idéalement en boucherie - Connaissance approfondie des types de viandes et techniques de découpe - Excellentes aptitudes relationnelles pour conseiller et fidéliser la clientèle - CAP Boucher ou un diplôme similaire est fortement recommandé mais pas obligatoire Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Pour la saison prochaine AUTOUR DE LA PIZZA recrute sa petite équipe, avec un contrat CDD Saisonnier jusqu'à fin Octobre 2025. Le profil recherché est un/e Serveur/se autonome, capable de gérer un service se 60 couverts dans une pizzeria. Vos missions : nettoyage et mise en place de la salle et de la terrasse, gérer le stock et les commandes de la cave à vins, boissons et glaces. Installer les clients, prise de commande, envoyer les plats, savoir faire des coupes de glaces, un bon contact avec une clientèle faite à 80% d'habitués est souhaité. Vous travaillez le mardi et le mercredi uniquement le soir, jeudi, vendredi et le samedi midi et soir. Le poste à pourvoir est NON logé et les CV avec moins de deux ans d'expérience dans le domaine ne seront pas pris en compte. Si vous êtes motivés et vous avez envie de passer une saison dans un esprit amical, avec une clientèle d'habitués, Postulez en ligne.
Vous accueillez les clients, prenez les commandes et effectuez le service à l'assiette auprès des clients. Vous assurez les services des midis, soirs et petits déjeuners. Amplitude horaire : de 8 heures à 14 heures et de 18 heures à 22 heures. Amplitude variant jusqu'à 43H/semaine 2 jours de repos hebdomadaire et travail le week end. Poste nourri, Du 15 juin à fin août 2025
Au sein d'un restaurant situé en centre-ville vous serez en charge de la mise en place de la salle et de l'ensemble du service. 5 jours de travail hebdomadaires, 7 services. Prise de poste à compter du 03/06/2025. EXPERIENCE EN SERVICE OBLIGATOIRE
Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. GESTION DE LA PRODUCTION - Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail - Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité - Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre - Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et mettre en place des actions correctives - Responsabiliser les travailleurs handicapés en les impliquant dans l'obtention de la qualité des produits, des prestations fournies et des délais - Assurer les relations avec les clients internes et externes - En cas de conflits, rassurer et calmer le groupe ou la personne ENSEIGNEMENT TECHNIQUE - Observer et écouter les personnes afin de déterminer leurs capacités et leurs difficultés - Adapter le travail et les postes de travail en fonction des difficultés rencontrées par les membres de l'équipe - Transmettre ses connaissances techniques et les gestes professionnels - Organiser et animer des activités de soutien qui conditionnent l'exercice de l'activité professionnelle - Aider le travailleur à réaliser ses objectifs (qui ont été fixés lors de bilans annuels) ACCOMPAGNEMENT DES PROJETS INDIVIDUELS - Participer à la collecte des informations concernant la personne, dans l'établissement en lien avec l'extérieur - Formaliser le projet de la personne en rédigeant le contrat d'aide et de soutien et l'avenant annuel (contrat d'engagement) - Suivre la progression de la personne, suivre son évolution dans le cadre de son projet - Participer à la constitution du dossier des personnes - Participer à l'élaboration des fiches de suivi et habilitations des opérateurs, et les tenir à jour - Valoriser les personnes à travers leur activité, veiller ne pas les mettre en situation d'échec METTRE EN OEUVRE DES RELATIONS AVEC LES EMPLOYEURS EN LATIERE D'INSERTION - Coordonner les activités et organiser les modalités concourant aux détachements à l'extérieur - Apporter un appui technique aux employeurs en matière d'insertion - Négocier les modes de collaboration avec les acteurs de l'entreprise GESTION DOCUMENTAIRE - Émettre les feuilles de travail à partir du logiciel de gestion - Réaliser les codifications de poste - Par délégation et sous la responsabilité du responsable qualité, gérer les différents enregistrements liés à l'exécution d'une commande TRAVAIL EN EQUIPE - Travailler sous la coordination de l'équipe médicoéducative pour l'organisation générale de l'atelier et la gestion sociale de l'équipe - Faire l'intermédiaire avec les autres professionnels en charge des travailleurs ou usagers de son équipe (les éducateurs techniques spécialisés notamment), en particulier lorsqu'un problème survient et qu'il sort du cadre strictement professionnel - Déclencher et animer les réunions de synthèse de ses référés Poste basé à LALEVADE D'ARDECHE
Le poste : Nous recherchons pour la saison 2025: un conducteur de ligne Votre mission principale sera de gèrer et de surveiller le bon fonctionnement d'équipements industriels, d'installations et de machines spécialisées. Vos autres missions: Contrôler le bon état et le fonctionnement des machines et des installations industrielles. Réaliser des tests et des essais pour s'assurer que les machines fonctionnent correctement. Vérifier les paramètres et les spécifications des machines. Régler les machines en fonction des procédures établies. Mettre en marche les machines et les surveiller. Contrôler la qualité des produits. Maintenir les machines et les installations en bon état. Réparer les machines et les installations en cas de dysfonctionnement. Identifier les pièces défectueuses et les remplacer. Documenter les anomalies et les défaillances des machines. Respecter les normes d'hygiène et les procédures de sécurité. Les horaires: Poste en 5h-13h ou 13h-21h (possibilité en journée 7h-15h certaines semaines) Profil recherché : Vous avez une experience significative et réussie sur un poste similaire. Vous faites preuve d'organisation, de précision et de minutie. Vous êtes méthodique, organisé et avez une bonne aptitude à la communication. Vous savez travailler en équipe. Vous avez le goût pour le travail en milieu industriel et le sens des responsabilités sont des qualités essentielles pour un bon conducteur de machine industrielle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste à pourvoir s'organise autour de deux missions : 1 - ISCG : Intervenant-e sociale en commissariat et gendarmerie : - Accueil des personnes majeures et mineures, en difficultés sociales, victimes ou mises en cause - Travail en étroite collaboration avec les services de police et de gendarmerie sur la base des orientations, des informations recueillies dans le respect des obligations légales et de la déontologie de chacun. - Partenariat avec l'ensemble des acteurs des champs socio-médico éducatifs du territoire couvert par l'ISCG. - Participation aux différentes instances techniques organisées par le réseau local pour lesquelles l'expertise de l'ISCG présenterait une plus-value. 2 - Référent-e Parcours Sortie Prostitution (PSP) : - Lien entre les associations d'aides aux victimes généralistes et spécialiste, les services sociaux et les services de police et/ou de gendarmerie, préfecture, services administratif.. - Evaluation de la situation, et présentation des dossiers de candidature aux parcours de sortie devant une commission départementale presidée par le Prefet du département. - Accompagnement global de la victime de prostitution tout le temps du parcours de sortie accordé par l'administration. CV + Lettre de motivation obligatoire Profil travailleur social DE Evolution possible vers un temps plein Maitrise de l'anglais souhaité Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap L'association CIDFF de l'Ardèche bénéficie d'une convention collective (prévoyance, mutuelle santé...) et a mis en place la semaine en 4 jours. Mise à disposition partagée de véhicules de service
Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation
Si vous nous recrutez en tant que Leader de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Assister l'encadrement du restaurant dans ses différentes missions Etre responsable de votre zone pendant le service et préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) et faire respecter les procédures et normes de l'enseigne Profil Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Un esprit d'initiative brulant Un leadership de feu Une expérience d'au moins 6 mois en restauration rapide Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Notre agence Adecco Aubenas recrute pour son client, spécialisé dans le secteur de la vente de matériel de bricolage,jardin ,et d'objets de décoration basé à Aubenas.(07200), un Magasinier-Cariste (H/F). Vos différentes missions: - Logistique : réceptionner, ranger, charger et décharger les marchandises avec les engins adaptés, gérer les stocks (inventaires inclus). - Gestion des commandes : préparer les commandes, suivre les livraisons, transmettre les informations et documents nécessaires, alimenter les rayons. - Relation client : garantir la satisfaction client à travers un service de qualité. - Respecter les règles de sécurité et porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés. Votre profil. Nous recherchons un Magasinier cariste (h/f) motivé et dynamique, avec un fort sens de l'organisation et une capacité à travailler de manière autonome. Ayant déjà eu des expériences similaires . - Titulaire Caces 2 et 3 - Maîtrise des outils informatiques de base - Connaissance des procédures de gestion de stocks - Capacité à travailler de manière autonome - Sens de l'organisation et rigueur Horaire en journée du Lundi au Samedi . Smic +13ème mois
Prêt-e à exceller en tant qu'Opérateur de production sur ligne de traitement chimique (F/H) avec des missions stimulantes ? Rejoignez notre équipe dynamique pour participer activement à la fabrication en respectant les normes de sécurité chimique. - Assurer le contrôle qualité des produits en cours de production - Opérer et entretenir les équipements de production selon les protocoles établis - Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus de fabrication Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Cette ligne nécessite également d'être disponible sur du 3*8 ( cycle horaire matin, après midi, nuit ) car elle tourne en continue. Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Cette ligne nécessite également d'être disponible sur du 3*8 ( cycle horaire matin, après midi, nuit ) car elle tourne en continue.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Adecco recrute pour son client spécialisé en montage électromécanique, des Agents de Production H/F en travail temporaire, à temps plein. Quel sera votre quotidien ? - Réaliser des opérations d'assemblage simples à complexes : produits et process - Etre responsable de la qualité des fabrications effectuées - Respecter les obligations Santé au travail, Sécurité, Environnement & Energie Nous recherchons des personnes dynamiques, minutieuses et rigoureuses dans le cadre de cette mission ! L'expérience n'est pas un prérequis mais peut être un plus pour ce client. Des notions en électricité sont utiles pour le poste. Ce que nous vous proposons ? Postes à pourvoir régulièrement Accompagnement lors de la prise de poste Activité du lundi au vendredi, horaires en 2*8 et journée, principalement. Possibilité de longues missions à l'issue des premières semaines Prime équipe + Panier repas + RTT
L'agence Adecco Aubenas recrute un contrôleur qualité H/F pour son client basé sur Aubenas, spécialisé dans le domaine de la fabrication industrielle de pièces mécaniques (découpage, emboutissage,rivetage,soudure). La durée du contrat est prévue pour 3 mois. Vos principales missions seront : - Effectuer des contrôles dimensionnels et visuels à l'aide d'instruments de mesure et de lecture de plan (MP+ production) - Assurer le contrôle qualité des produits tout au long du processus de production. - Veiller à la conformité des produits aux normes et spécifications établies. - Participer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité. - Veiller au respect d'application des bonnes pratiques de fabrication à tous les stades de la production. - Identifier et analyser les non-conformités . - Editier des statistiques liées aux contrôles. Profil : Nous recherchons un Contrôleur Qualité (h/f) ayant une formation Bac Pro productique, avec une première expérience réussie en industrie dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, méthodique et possédez le sens des responsabilités. Vous avez une bonne capacité à lire et interpréter les plans techniques. La connaissance de l'outil SAP ERP serait un plus. Votre rôle est primordial pour décteter et analyser les non-conformités. Compétences techniques : - Contrôle Dimensionnel et utilisations d'outils de métrologies - Lecture de Plan - SAP ERP Compétences Informatique : - Utilisation des logiciels servant au contrôle qualité Compétences comportementales : - Travail d'équipe, rigueur, esprit d'analyse Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Le salaire sera étudié selon le profil du candidat(e) Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.de
Faire les recouches des chambres ou les mises à blanc de l'hôtel, idem pour nos appartements du domaine situés attenant à l'hôtel, entretien des parties communes de l'hôtel Travail en équipe Horaires : de 09h à 17h- 2 jours de repos hebdomadaires, travail les week ends Trois postes sont à pourvoir : -De mi juin à fin août - contrat de 2 mois et demi -De début juillet à fin août - contrat de 2 mois -De mi juillet à mi août - contrat de 1 mois
La Fédération APAJH recherche pour le SAMSAH secteur SUD antenne AUBENAS un Pair-aidant F/H en CDI jusqu'à 0,5 ETP Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous ! QUE FAIT LE SAMSAH ? Le SAMSAH augmente sa capacité d'accueil à 39 personnes en file active sur tout le département de l'Ardèche, dans une pratique de réhabilitation psychosociale orientée vers le rétablissement. Il propose un accompagnement et des soins individualisés d'adultes en situation de handicap (psychique, ou porteurs de TND sans trouble du développement Intellectuel majeur) par une équipe pluridisciplinaire (infirmières, travailleurs sociaux, psychologues, ergothérapeute, psychiatre, pair aidante) qui travaille en collaboration étroite avec le secteur psychiatrique, les familles, les professionnels médicaux et paramédicaux exerçant en libéral, les organismes de tutelles et les dispositifs de droits communs dans le but de favoriser une inclusion sociale et d'assurer une continuité dans le parcours de soins. Dans le cadre d'un déploiement d'Antenne au plus proche des personnes accompagnées, le poste sera basé à Aubenas pour intervenir sur le Sud Ardèche avec présence à la réunion d'équipe le lundi sur Privas. Ce poste entraine de fréquents déplacements pour intervenir à domicile et dans le bassin de vie de la personne. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? - Apporter votre savoir expérientiel à l'équipe et aux personnes accompagnées. - Intervenir sur les facteurs concourant au processus de rétablissement des personnes, - Etre partenaire co-constructeur du projet d'accompagnement des personnes accompagnées, à l'interstice des rôles des soignants et des travailleurs sociaux. - Occuper une position de médiation entre les personnes accompagnées et les professionnels, les partenaires ou les aidants. - Mener des actions de médiation culturelle contribuant à l'inclusion sociale et à la sensibilisation (bibliothèque vivante, accompagnement vers des activités, associations, - intervention auprès de professionnels extérieurs pour sensibiliser à la réhabilitation psychosociale - Participer à la continuité des accompagnements (transmissions, réflexion / coordination en équipe) - Créer, développer du partenariat, intervenir dans les instances locales de santé mentales (SISM, PTSM) - Mettre en place et développer des actions groupales d'expression des personnes accompagnées QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous avez une expérience personnelle en lien avec le rétablissement en santé mentale et ou un trouble neuro développemental et du recul sur ces troubles. Vous êtes force de proposition pour développer un accompagnement fondé sur l'autodétermination des personnes accompagnées, dans un cadre éthique basé sur le respect de la vie privée et la discrétion professionnelle. Vous êtes organisé(e), pragmatique et avez une aisance relationnelle qui vous permet de trouver facilement votre place au sein une équipe et d'entretenir un réseau. Vous savez faire preuve d'initiative et savez rendre compte de vos actions. Vous avez une expérience salariée ou bénévole en tant que pair aidant, une connaissance de la réhabilitation psychosociale, de l'accompagnement de personnes porteuses de TSA, de psychoéducation. Vous avez un diplôme de pair-aidance en santé mentale et/ou neurodéveloppement ou en cours de formation et vous souhaitez construire avec nous une société inclusive.
Missions principales : . Participer au pilotage de l'établissement au sein de l'équipe de Direction ; . Assister et conseiller le chef d'établissement dans ses prises de décision en matière d'administration ; . Assurer le pilotage de la gestion matérielle, financière et administrative de l'établissement scolaire ; . Élaborer et exécuter le budget (préparation, mise en œuvre, suivi, opérations de recrutement, bons de commande, régies, analyse des tableaux de bord, etc.) ; . Piloter et encadrer la logistique au service des usagers, assurer la gestion matérielle (fonctionnement de l'EPLE pour les missions non reprises par les collectivités au niveau de la logistique, de la maintenance, de l'entretien, de la sécurité, de la restauration, etc.) et superviser les opérations de prévention des risques, sous l'autorité du chef d'établissement ; . Encadrer l'équipe technique. . Poste logé : appartement F5 de 96 m² Profil recherché : Compétences requises : . Comptabilité (publique, budgétaire) . Maîtrise des outils informatiques . Rigueur et sens de l'organisation . Autonomie, adaptabilité, capacité à se former . Sens du relationnel . Compétences managériales
Vous réalisez des coupes hommes, des tapers, dégradés... Vous travaillez sur 4 jours, heures sup payées ou récupérées. Prime sur chiffre d'affaires. Le CAP coiffure n'est pas exigé. 1500eur NET salaire
BARBER OF THE WORLD
Manpower AUBENAS recrute pour son client, un acteur de l'imprimerie, un Contrôleur qualité papier - H/F. L'entreprise pour laquelle vous travaillerez valorise un environnement de travail dynamique et innovant. Les missions : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Contrôler la qualité des produits finis en papier. -Utiliser des instruments de mesure spécifiques à l'industrie du papier. -Identifier les non-conformités et rédiger des rapports de contrôle. -Collaborer avec les opérateurs de machines pour améliorer les processus. -Participer à l'amélioration continue de la qualité des produits. -Assurer la traçabilité des contrôles effectués. -Participer aux audits internes de qualité. -Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. Vous avez une expérience significative en contrôle qualité, idéalement dans le secteur de l'imprimerie. Vous êtes en capacité à utiliser des outils de mesure et à interpréter des données techniques. Vous maitrisez l'utilisation des logiciels Excel,Netprint,Codesoft et Microscan LVS-95. Si vous correspondez à cet énoncé le poste est pour vous. N'hésitez pas à répondre à cet annonce, à nous contacter ou à vous présenter à notre Agence.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros Rémunération 2500 à 4000 euros.
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Restaurant de spécialités asiatiques, recherche 1 personne pour : - Découper le saumon - Confectionner et rouler des sushis Une formation en interne avant embauche sera prévue CDD de 6 mois, à temps plein, à partir du 1er juillet 2025
Aujourd'hui, nous sommes à la recherche d'un Vendeur Conseil Chauffage H/F, pour un magasin situé à Aubenas. Le poste est à pourvoir dès que possible, pour une mission de 3 mois minimum Animer et Dynamiser les espaces de vente Accueillir et Conseiller les clients avec enthousiasme et professionnalisme. Gérer l'Approvisionnement du magasin : réception marchandises le matin et mise en rayon Participer à l'Évolution de la gamme de produits grâce à votre écoute attentive des besoins exprimés par les clients. Horaire du lundi au vendredi 35H 7H30 12H / 13H30 16H 35 H connaissances techniques obligatoires dans le le chauffage et la plomberie, ce qui vous permet de conseiller efficacement la clientèle. N'attendez plus, postulez et rejoignez la team Partnaire !
Nous recherchons un(e) serveur-euse pour la saison. Service à l'assiette pour une moyenne de 80 couverts. Accueil hôtel et service au bar. Horaire en continue de 11h à 17h (approximatif). Deux jours de repos consécutifs (fermeture les mercredis)
Magasin de vente de vélos, implanté depuis de nombreuses années à AUBENAS dans l'Ardèche (07), nous proposons à notre clientèle des vélos urbains, vélos à assistance électrique, vélos de route, vélos de gravel, vélos de voyage, vélos musculaire, vélos pour enfants, avec un service de qualité qui fait notre renommée depuis 38ans. Afin d'accompagner le développement de notre magasin, nous renforçons notre équipe de professionnels animée par la passion du vélo, en recherchant UN(E) TECHNICIEN(NE) CYCLE. Description du poste : Vous devez être capable de réparer et préparer un vélo, classique ou VAE, d'y poser et ajuster les accessoires conformément au bon de commande. Vous êtes autonome sur tous types de réparations et gestion de SAV. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'informatique et avez un bon contact avec la clientèle avec laquelle vous aurez un contact direct. ( Prise de rendez-vous, vente et SAV) Vous avez une expérience réussie au sein d'un atelier ainsi que le CQP Cycle ou niveau équivalent. Au-delà d'un bagage technique sérieux, vous êtes d'un esprit ouvert et curieux (se), vous êtes dynamique, autonome, souriant(e), rigoureux (se), vous avez le sens du service, une bonne présentation et un contact client facile. Vous justifiez d'une première expérience en magasin de vélo et êtes cycliste vous-même. Contrat de : 39h Salaire à définir en fonction de l'expérience et de l'implication
L'ENTREPRISE : Agence de publicité à fort potentiel sans concurrence dans son créneau. Notre réseau commercialise un service quasi indispensable, innovant, ludique, performant et renouvelable. PROFIL recherché : Cadre commercial H/F performant et ambitieux, vous avez l'expérience de la vente-conseil aux artisans, commerçants et dirigeants de P.M.E. Après une solide formation théorique, vous finaliserez vos connaissances par une expérience terrain et vous aurez la possibilité de reprendre progressivement votre agence départementale avec l'assistance et l'appui du cédant et du réseau. Veuillez envoyer CV et Lettre de motivation
Entreprise à taille humaine créée en 1994, en plein développement, experte dans son créneau, Secteur PUBLICITE de proximité, Concept hors du commun
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'imprimerie en Intérim de 6 mois un Conducteur Offset (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'impression, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à assurer la conduite des machines offset, garantir la qualité des impressions, effectuer les réglages nécessaires et veiller au bon déroulement de la production. Vous serez également responsable de la maintenance préventive des équipements. Nous recherchons un Conducteur Offset (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez maîtriser les techniques d'impression offset, être capable de diagnostiquer les pannes et d'effectuer les réglages nécessaires pour garantir la qualité des impressions. Vous maîtrisez parfaitement les techniques d'impression offset et avez de solides compétences en réglage de machines. Vous travaillez en horaires postés Salaire en fonction de l'experience Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La ville de Vals-Les-Bains, ville touristique et thermale, recherche des maîtres-nageurs sauveteurs (dont un chef de bassin-H/F) en CDD, pour la période estivale 2025 (17 mai - 7 septembre). Deux postes sont à pourvoir selon les disponibilités des candidat(e)s. Le MNS (H/F) assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers, sous la responsabilité du MNS responsable de la piscine. Il assure les 1ers soins d'urgence avant l'arrivée des services de secours. Le MNS (H/F) est titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN ou tout autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS et est à jour du CAEPMNS. MISSIONS : 1. Encadrement d'activités aquatiques, 2. Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques, 3. Accueil et information du public. Le Maître-Nageur Sauveteur (H/F) ne sera pas chargé(e) des travaux d'entretien et de nettoyage, mais contrôlera ce travail. Sous réserve d'avoir conclu avec la Commune de Vals-Les-Bains une convention particulière de mise à disposition de la piscine, le Maître-Nageur Sauveteur (H/F) aura la possibilité de donner des leçons de natation en dehors de ses heures de service, sur son lieu de travail. Le bénéfice des leçons sera intégralement acquis par celui-ci (celle-ci). A cette occasion, le Maître-Nageur Sauveteur (H/F) devra fournir à la commune tous les documents nécessaires (copie de sa carte professionnelle, numéro de SIRET, attestation de son assurance responsabilité civile, copie de son diplôme des Premiers Secours en Equipe de niveau 1). COMPÉTENCES : - Réglementation des activités aquatiques. - Règles d'utilisation du matériel aquatique et des équipements. - Cadre juridique et environnement professionnel des APS. - POSS (Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours) et procédures d'urgence en cas d'incident ; - Diplômes : BEESAN, BPJEPS AAN ou licence STAPS entrainement et UE Aquatique - À jour du recyclage en secourisme (PSE1) et du CAEPMNS. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : Cadres d'emplois des éducateurs des activités physiques et sportives (recrutement par voie contractuelle) Rémunération MNS : 1890€ net (avec congés payés), majoration prévue pour le chef de bassin DÉPÔT DE CANDIDATURES : Par courrier à l'adresse : Mairie, Place de l'Hôtel de Ville, CS 90106, 07600 Vals-Les-Bains Par courriel à l'adresse : ressource@vals-les-bains.fr
Un poste est à pourvoir dans le domaine de la métallerie/ ferronnerie d'art haute gamme. Nous recherchons un profil d'une personne motivée, autonome, et passionnée de son métier. Voici le lien ci-dessous de notre site internet où vous trouverez nos réalisations qui seront les vôtres en intégrant notre entreprise https://wmcreator.com
Nous recherchons pour notre restaurant situé à Saint-Etienne-de-Fontbellon un cuisinier (H/F) à partir du 1er mai. Pour cela, nous recherchons une personne polyvalente en cuisine qui aurait pour principales missions : -Tenir le poste chaud et assurer la mise en place/préparation de la cuisine (Burgers (dont le pain en amont), frites, nuggets, dessert et autres). La personne pourra également être amenée par moment à assurer d'autres missions telles que : -La plonge, le nettoyage et l'entretien de la cuisine. Vous travaillerez dans un restaurant de burger qui propose des produits frais, maison et locaux avec un cuisine ouverte dans une ambiance chaleureuse. Nous travaillons beaucoup avec nos locaux ! Rigueur et bonne humeur sont les maitres mots du poste que nous vous proposons. 5 services au total - Ouvert du mercredi soir au dimanche soir inclus, repos lundi et mardi.
Vous êtes un pro de l'électricité ? Ça tombe bien, Adecco AUBENAS recherche pour son client spécialisé dans l'installation électrique de bâtiment un électricien H/F pour un chantier sur Aubenas. Poste à pourvoir en intérim à partir de mai. En tant qu'ELECTRICIEN (H/F), vos principales missions seront : - Lecture et interprétation de plans/schéma - Assemblage et installation de structures électriques - Utilisation d'outils électroportatifs et vérification des finitions. - Respect des consignes de sécurité et des délais impartis. Votre mission, si vous l'acceptez : Vous serez en charge d'intervenir sur le chantier pour la pose et le passage de chemin de câbles, la réhabilitation et l'aménagements de locaux. Fidèle aux règles essentielles du métier, vous travaillez dans le respect des procédures de qualité et de sécurité. Toujours à la pointe de votre secteur, vos habilitations électriques sont à jour. Et votre caisse à outils prête à intervenir !! Vous appréciez le contact avec les autres , ces qualités indispensables pour mener à bien cette mission. Informations pratiques : -Travail en horaire de journée.
Le lycée polyvalent Jules Froment recherche un(e) enseignant(e) en Commerce/Vente pour assurer un remplacement au sein de notre section Bac Pro Commerce/Vente. Vous interviendrez auprès des élèves de (2nde, 1ère, Terminale pour enseigner les disciplines professionnelles liées à la vente, la relation client et la gestion commerciale. Missions : Assurer les cours en respectant le programme officiel du Bac Pro Commerce/Vente Accompagner les élèves dans leurs apprentissages théoriques et pratiques Suivre et évaluer les compétences des élèves Participer aux conseils de classe et aux réunions pédagogiques (si nécessaire) Profil recherché : Diplôme minimum Bac+3/Bac+5 en commerce, vente, gestion ou enseignement Expérience en enseignement souhaitée (mais non obligatoire) - Bonne connaissance des techniques de vente, de la gestion commerciale et de la relation client - Capacité à motiver et accompagner un public de lycéens - Rigueur, pédagogie et bon relationnel Temps plein, taux éducation nationale Nous serons ravis d'accueillir un(e) enseignant(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe pédagogique !
L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Aubenas ( 07 - Ardèche ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de XX minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Aubenas - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Nous sommes à la recherche de 2 personnes (H/F) pour livrer des journaux pour notre dépositaire situé à AUBENAS, afin d'assurer la livraison auprès de nos abonnés à Vals-les-Bains, Vinezac, et St-Etienne-de-Fontbellon. Cette activité se déroule très tôt le matin, généralement entre 4h00 et 7h30. Le poste est classé sous le statut de Vendeur Colporteur de Presse. Il peut s'agir d'un travail complémentaire idéal pour les indépendants, retraités, salariés, artisans, commerçants ou parents au foyer. Un véhicule est indispensable pour ce poste afin de pouvoir assurer les livraisons. Notre dépositaire propose un accompagnement et une formation. De plus, une application Android sera mise à votre disposition pour faciliter l'apprentissage des tournées. Les commissions s'élèvent de 800 € à 1000 € environ pour une moyenne de 2h30 de livraison par mois.
Manpower AUBENAS recherche pour son client un Controleur qualité (H/F) De manière générale, vous êtes en charge de veiller à limiter la non qualité et les non-conformités de la production en mettant en oeuvre les procédures définies par l'entreprise. Vous êtes garant de la conformité des pièces fabriquées conformément au cahier des charges du client. - utiliser les outils de mesure pour vérifier que les pièces sont conformes - identifier et analyser les points de non-qualité (défauts, non respect des délais... ) - gérer les actions correctives - veiller au respect des procédures qualités Par la suite : - élaborer les actions de sensibilisation du personnel - réaliser les diagnostics et audits qualité interne Vous serez en contact avec les clients et la production. Horaires journée du lundi matin 7H30 au vendredi midi. Dans l'idéal ovus avez une formation en usinage / EDPI ou métallerie et avez déjà une première expérience dans le secteur industriel. Vous avez des connaissances en qualité si possible ou bien c'est une évolution qui vous intéresse. Vous savez impérativement lire un plan industriel en mécanique et utiliser des outils de mesures (pied à coulisse, colonne 2D). Vous êtes manuel, motivé et avez envie de vous investir à long yerme dans une entreprise à taille humaine. Le poste est urgent.
Nous recherchons pour notre équipe de pose à AUBENAS (07), un menuisier poseur de menuiseries H/F extérieur/agencement - H/F en CDI (35 Heures), prise de fonction selon disponibilité. Travail du lundi au jeudi
Activité idéale pour compléter vos revenus MISSIONS : - livraison quotidienne de journaux chez des particuliers sur une liste d'abonnés (environ 75 clients par jour) - gérer une tournée de 2h30 quotidienne sur St Étienne de Fontbellon, Lachapelle sous Aubenas, Vinezac Accompagnement et formation par notre dépositaire. Une application Android sera mise à votre disposition pour faciliter l'apprentissage des tournées. Horaire variable (selon arrivage des camions de livraison) : 5h30-7h30, du lundi au dimanche Tournée de 45 kms par jour environ Statut : Vendeur Colporteur de Presse Commissionnement de 750 €/mois net environ,
TPS DIFFUSION est Dépositaire Central de Presse pour le quotidien régional LE DAUPHINE LIBÉRÉ. Nous gerons la distribution du Dauphiné libéré sur la Drôme, l'Ardeche et le Vaucluse Que fait le vendeur colporteur de presse ? : venez le decouvrir sur cette page ... https://www.content-ebra.fr/2306-colporteur-de-presse
PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSIONS : Poste en CDD à pourvoir dès le 15 mai et ce qu'au 31 décembre 2025. Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale : Prise en charge des adolescents accueillis durant l'hospitalisation Entretiens familiaux et individuels à visée éducative Lien avec le réseau et les partenaires Participation aux médiations thérapeutiques Participations aux RDV médicaux Accompagnement des patients : aide sociale à l'enfance, scolarité, réseau associatif . Développer les liens avec les partenaires Participation aux synthèses Traçabilité des actes dans le logiciel Cariatides Accompagnement des familles VOS HORAIRES : Journée fixe de 09h00 à 16h30. Du lundi au vendredi Horaires variables entre 08h00 et 17h30. VOTRE PROFIL : Diplôme d'éducateur spécialisé exigé Expérience auprès des adolescents serait fortement apprécié Savoir être : Capacité à travailler en équipe Capacité à travail en réseau Capacités d'observation et d'écoute Adaptabilité aux différentes situations rencontrées VOTRE REMUNERATION : Coeff 479 soit un brut mensuel de 2 193.82 Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Autres primes : Indemnités dimanche et jours férié de 112.85€ Avantages sociaux : Mutuelle Prévoyance Retraite supplémentaire PERCO Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Madame Corinne POLGE, Cadre de santé - Monsieur Jérôme LAGATIE, Cadre Supérieur de santé Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.
Votre quotidien en tant que coordinateur/coordinatrice de restaurant : - Un chef d'orchestre inspirant : vous êtes le moteur d'une ambiance conviviale et chaleureuse, un leader charismatique qui sait impulser une énergie fédératrice qui rassemble son équipe autour d'un objectif commun : offrir une expérience mémorable à chaque client. Entre leadership et bonne humeur, vous faites de votre restaurant un lieu où il fait bon travailler et venir se restaurer ! - Ambassadeur de la satisfaction client : vous avez le talent pour transformer chaque visite en une expérience unique. Bien au-delà des assiettes généreuses, c'est votre accueil, vos attentions, initiatives et votre savoir-faire qui fidélisent vos clients et les incitent à revenir encore et encore ! - Gestionnaire visionnaire : au-delà du service, vous avez l'œil pour optimiser la gestion des plannings de vos équipes ainsi que la performance de votre restaurant. Décisions opérationnelles, organisation impeccable, maîtrise des coûts, actions de marketing locale - chaque détail compte, et vous assurez que tout fonctionne à la perfection. - Développeur de talents : véritable mentor, vous êtes un guide pour vos collaborateurs, les aidant à développer leurs compétences et à s'épanouir professionnellement. Formation, accompagnement, progression : grâce à vous, chaque membre de votre équipe trouve sa place et son chemin vers le succès ! - Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes.
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur d'Aubenas. Vous intervenez au quotidien auprès des personnes en situations de handicap et/ou des personnes âgées dépendantes ou non. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir début mai en CDD (évolutif) Temps de travail : 125 heures / mois (évolutif) 1 WE travaillé / mois Salaire selon expériences
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Aubenas ( 07 - Ardèche ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Aubenas - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Notre établissement d'Aubenas recherche des Agents ou agentes de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour assurer des remplacements sur divers sites et secteurs en Ardèche sud. Mission principale : L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien et du nettoyage afin d'assurer un environnement propre et agréable chez nos clients. Tâches : Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques. Veiller au vidage régulier des poubelles. Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Profil recherché : Débutant accepté. Autonomie et rigueur dans le travail. Sens de l'organisation et du détail. Ponctualité et respect des horaires de travail. Type de contrat : CDD remplacement à compter du 21/04/2025 Temps partiel ou temps plein selon le planning choisi, plusieurs plannings proposés selon les secteurs ( LARGENTIERE - RUOMS - JOYEUSE - AUBENAS) . HORAIRES: certains chantiers sont en horaires décalés et intervention le Dimanche majoré. Permis de conduire obligatoire.
Direction générale adjointe : Solidarités Direction : DTAS Sud-Ouest Service : Santé-Famille Unité : Centre Médico-Social Vals les Bains Résidence du poste : Vals les Bains Filière (s) : Médico-sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : Puéricultrice Grade(s) cible du poste : Puéricultrice Grade(s) d'accès possible : IDE Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100% Prévention médico-sociale et santé publique, suivi des enfants de 0 à 6 ans : - consultations de nourrissons, visites à domicile, permanences de puériculture - bilans de santé en école maternelle, dépistage 3-4 ans - éducation sanitaire individuelle et collective - agrément des modes de garde : assistants maternels et familiaux et structures d'accueil des moins de 6 ans - participation action collective Prévention de la maltraitance. Evaluations dans le cadre des informations préoccupantes. Rapport, évaluation de l'activité (statistiques). Participation aux groupes d'évaluation, commissions enfance, réunions PMI, prévention précoce. Accueil des stagiaires infirmières et puéricultrices SAVOIR - Connaissance des textes et lois liées à la PMI et au secteur médico-social - Accompagnement, orientation du public - Evaluation, analyse des demandes d'agrément assistants familiaux et maternels SAVOIR-FAIRE - Sens de l'organisation, rigueur - Capacité à la relation, à la communication et à la négociation - Capacités rédactionnelles SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL - Capacité à intégrer des règles administratives et à les utiliser - Capacité d'adaptation - Capacité à rendre compte - Capacité à s'inscrire dans une dynamique d'équipe Diplôme obligatoire : DE IDE ou puéricultrice CDD temps plein du 24/04 au 13/08/2025
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Évaluer l'environnement et la prestation de service - Bénéficier d'un remboursement des réparations effectuées sur votre véhicule - Retour d'expérience à visage découvert après la visite - Un questionnaire est à compléter sur place - Visite en semaine Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu. Réf. : 010425AD
Nous recherchons un(e) aide à domicile sur le secteur de Vals Les Bains et de ses alentours. rigoureux(se) et autonome pour assurer l'entretien du domicile de nos clients, ainsi que la garde d'enfants de plus de 3 ans. Missions : Ménage (nettoyage des différentes pièces de la maison, entretien des sols, etc.) Entretien du linge (lavage, repassage, rangement) Garde d'enfants de plus de 3 ans (soutien aux devoirs, jeux, repas) Profil recherché : Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches Expérience dans l'entretien du domicile et/ou la garde d'enfants souhaitée Sens des responsabilités et respect de la vie privée des familles Disponibilité et ponctualité Si vous êtes une personne sérieuse, organisée et aimez travailler en autonomie, ce poste est fait pour vous ! En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Une rémunération brute horaire de 11,88€ ; Des tickets restaurants d'une valeur de 7,5€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 120 allocataires, et ce sont près de 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Placé sous l'autorité conjointe de la Directrice et du Directeur comptable et financier de la Caf de l'Ardèche, le SNGP est l'un des 8 sites nationaux en charge du traitement de la paie des salariés de la branche Famille. Le SNGP est un service mutualisé de gestion de la paie pour les Caf de la région Rhône-Alpes. Ce service est composé de 18 personnes dont 5 sur les opérations de vérification. En 2024, environ 3400 bulletins de paie mensuels pour le compte des 8 Caf participantes : Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie. Missions pour le CDD en vérification de la paie (poste à pourvoir du 2 juin 2025 au 30 septembre 2025) -Vérifier les éléments de la paie saisis : qualité du traitement des données, exactitude des droits, -Garantir la bonne application de la législation en matière de traitement de la paie, -Vérifier le respect des procédures, participer à la fiabilisation des processus, s'assurer de la fiabilité des données entrantes. Missions pour le CDD en ordonnancement de la paie (poste à pourvoir du 1er juillet 2025 au 31 octobre 2025) -Saisir, vérifier les éléments individuels nécessaires au calcul de la paie, -Garantir la bonne application de la législation en matière de traitement de la paie, -Vérifier le respect des procédures, participer à la fiabilisation des processus, s'assurer de la fiabilité des données entrantes. Compétences attendues : -Utilisation aisée des outils informatiques et bureautiques -Connaissances acquises en droit du travail et en comptabilité -Connaissances des règles sociales et fiscales pour établir des bulletins de salaire -Aptitude à alerter sa hiérarchie sur les situations individuelles ou collectives. -Capacité d'adaptation, facultés d'apprentissage et aptitudes au travail en équipe -Ouverture aux nouvelles technologies, rigueur et raisonnement logique Salaire : 1808,35 € brut (niveau 3) sur 14 mois : + Horaires variables + carte chèque déjeuner + intéressement + mutuelle et prévoyance +Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% +Activités sociales et culturelles du CSE + Forfait mobilités durables + Prime de crèche (enfant moins de 3 ans) et place de crèche possible Temps de travail : temps plein (36h par semaine du lundi au vendredi) Prérequis : Être titulaire, a minima, d'un bac +2 et avoir éventuellement une expérience en paie Contact : Sylvie BLANC : 04.26.30.50.14 (Manager coordonnateur d'équipe unité vérification de la paie) ; Cyrielle GUIRAUDON 06.99.81.91.85 (Manager coordonnateur d'équipe unité ordonnancement de la paie) Pour postuler : Lettre de motivation personnalisée + CV à adresser par e-mail : recrutement-caf07@caf07.caf.fr Examen des CV et lettres de motivation + Entretien avec un jury le mercredi 7 mai 2025 après midi.
La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 960 allocataires et 220 salariés au 31 décembre 2022. Merci d'adresser votre candidature personnalisée (CV + lettre de motivation personnalisée obligatoire) uniquement par mail à : recrutement-caf07@caf07.caf.fr
Centre Services est spécialisé dans les services à la personne et existe depuis 2005. Si vous souhaitez un poste riche d'expériences et que vous êtes motivé-e, l'agence Centre Services Aubenas recherche justement un-e employé-e de ménage à domicile (H/F) ! Votre rôle sera de ranger, dépoussiérer et/ou de nettoyer le domicile de nos client-es. Vous pourrez aussi faire du repassage chez eux, avec ou sans lavage et séchage du linge. Tous vous seront attitrés, mais des remplacements ponctuels ne sont pas à exclure. Ces interventions auront lieu à Aubenas et/ou dans les communes proches. Vous serez amené-e à vous déplacer dans Aubenas en fonction d'horaires qui pourront fluctuer selon l'évolution du nombre de client-es. Ils seront cependant adaptés à vos besoins personnels et à vos obligations privées. Le contrat de travail est de 10h par semaine et le salaire est de 11.88 € de l'heure. À noter : vous avez droit à une mutuelle, aux congés payés et au remboursement des frais de déplacement (titres de transport et frais kilométriques). De plus, Centre Services vous offre une réelle période d'intégration au sein de Aubenas ! Vous cherchez un contrat à temps plein ? Celui que nous vous proposons pourra évoluer dans ce sens. Votre entretien de recrutement sera accompagné par un questionnaire et vous devrez aussi réaliser quelques tests. Le but est de vous évaluer, mais aussi de mieux vous connaître. Plutôt que des compétences, nous sommes avant tout à la recherche d'un profil. Il faut que vous puissiez faire preuve d'autonomie, prendre des initiatives, allier discrétion et respect de la vie privée. Deux autres qualités sont également primordiales pour nous : le savoir-être et la capacité d'adaptation ! Envoyez-nous votre candidature si vous êtes concerné-e !
Centre Services Aubenas est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Adecco AUBENAS (07) recherche un : TECHNICIEN QUALITE H/F Poste en CDI Notre client est une PME familiale spécialisée depuis 1907 dans la confiserie de produits de haute qualité, à forte notoriété en France et à l'étranger. En tant que gestionnaire de la Qualité vous ferez en sorte que l'entreprise produise et vende des produits conformes aux exigences de nos clients et à la règlementation en vigueur. Vous aurez à évaluer et faire évoluer le système Qualité en place. Vous collaborerez avec l'ensemble des services et votre implication sur le terrain sera indispensable. Vos missions seront : Piloter le Plan de Maîtrise Sanitaire et mise à jour de l'étude HACCP Faire évoluer le plan de contrôle (matières premières, process, produits finis). Réaliser des contrôles et suivre les exigences qualité sur le terrain Gérer les relations avec les laboratoires extérieurs chargés du suivi analytique des produits et réaliser des travaux de laboratoire en interne Former le personnel sur l'hygiène, les risques sanitaires et les procédures en place Gérer les non-conformités et les réclamations clients. Communiquer sur leur suivi Assister le service commercial pour satisfaire les exigences qualité des clients Gérer le système documentaire, incluant l'élaboration et la mise à jour des documents de référence (procédures, fiches..) avec un focus sur leur application sur le site Animer la communication interne et garantir la circulation des informations interservices Elaborer des rapports annuels et participer aux réunions de bilan Réaliser une veille et un suivi de la règlementation Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 3 minimum en agroalimentaire ou biologie, avec une expérience réussie dans un poste similaire. Aisance en communication orale et écrite. Intérêt marqué pour le travail de terrain, autonomie, force de proposition, bonnes capacités relationnelles et pédagogiques. Rémunération : Entre 33 et 38 K€ annuels, selon expérience. Avantages : mutuelle, participation, intéressement, 13ème mois.
Adecco Aubenas recrute un ouvrier d'abattoir (h/f) pour un acteur clé de la transformation et de la conservation de la viande de boucherie. Vous participez à la préparation de la déoupe de l'animal avant la vente en boucherie. Vous intervenez sur trois espèces différentes : boeuf, agneau et cochon. Vos tâches : saignée, éviscération, fente de la carcasse, désossage, dégraissage, dépouille du cuir, pesée finale, réfrigération. Vous effectuez le nettoyage de votre materiel et de l'abattoir. Vous travaillez dans un environnement très contrôlé où le respect des procédures (animal + hygiène) est obligatoire. Temps complet 35h du lundi au vendredi avec le jeudi en repos - prise de poste à 04h15 Vous êtes autonome et motivé, le travail en abattoir ne vous fait pas peur. Vous savez manipuler le couteau. (port de charge et station debout prolongée). Vous n'êtes pas sensible aux odeurs.
Le poste : Description du poste : Nous recherchons un Agent de tri de verre motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un environnement de travail sur chaîne. Vous serez en charge de trier le verre usagé, de veiller à son bon acheminement et à son traitement conforme aux normes de sécurité et de qualité. Vos missions : Trier le verre Contrôler la qualité du verre et éliminer les impuretés. Veiller à l'acheminement du verre vers les zones de stockage ou de traitement Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements de travail (chaîne de tri). Profil recherché : Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement dynamique. Vous êtes rigoureux et respectez les consignes de sécurité. Une première expérience en travail sur chaîne ou en production est un plus, mais débutants acceptés. Vous êtes capable de travailler debout pendant plusieurs heures et d'effectuer des gestes répétitifs. Profil recherché : Vous êtes rigoureux et dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower Aubenas recherche pour un client spécialisé dans l'imprimerie de notices médicales un Conducteur de ligne Offset (H/F) Vous participer à la production de documents imprimés. Plaquettes, affiches, dépliants Vous régler les machines et surveillez la fabrication des documents. Vous intervenez en cas d'incident. Vous effectuez différents réglages : marges, pression, alimentation de la machine en papier, préparations des encres et couleurs. Vous lancez la production et contrôlez la qualité du tirage tout au long du process. Vous êtes titulaire d'un Bac pro Façonnage de produits imprimés ou Bac pro Réalisation de produits imprimés. Vous êtes polyvalent, vous savez lire et vous connaissez les respects des règles et normes de sécurité de la machine offset, du massicot et de la plieuse. Vous évaluez et vous organisez le planning en fonction des quantités exigées en respectant le planning journalier et prévisionnel. Alors ce poste est pour vous Ne tardez pas à postuler ou présentez vous dans notre agence.
Nous recherchons deux conducteurs(trices) receveurs(euses) de car pour effectuer des lignes régulières départementales ou Régionales avec une prise de service sur le secteur d'AUBENAS. Les horaires sont variables avec de façon générale un week-end sur 2 travaillé. Expérience en ligne Régionale exigée. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps complet - 35 heures par semaine. Permis D et FCO (voyageurs) à jour obligatoire.
4 postes à pourvoir Nous recherchons des conducteurs de cars en période scolaire Homme/Femme afin de compléter notre équipe déjà en place sur le secteur d'AUBENAS (07200). Les postes à pourvoir sont pour débuter en CDI à Temps partiel scolaire avec prise de poste avant la rentrée de septembre 2025. Une évolution sera possible par la suite en fonction de vos compétences La base horaire est de 24 à 30 heures/semaine scolaire. Le permis D est indispensable pour ce métier. Salaire : 13.05€/h + primes + 13e mois (sous condition d'ancienneté) Type d'emploi : Temps partiel, CDI Vous êtes intéressés par le métier de conducteur de car mais n'avez pas le permis D et la FIMO, nous pouvons vos proposer une formation financée, avec à la clé votre embauche en CDI sur un poste de conducteur(trice) de car scolaire. Formation de plus de 400 heures à suivre en présentiel (35h/semaine).
Vous devrez faire de la cuisine vietnamienne, élaborer les menus, la gestions des stocks et des commandes auprès des fournisseurs. Vous devrez soit travailler chez le traiteur ( plats à emporter) soit dans le food truck 1 poste à pourvoir de suite
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Home Vivarois situé à Ucel et Aubenas et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur hf Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 21 avril pour 6 mois renouvelable par plusieurs CDD de remplaçement Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement social et scolaire, - Articuler/Coordonner différents accompagnements inhérents à la situation actuelle du jeune en lien avec sa famille, le CMP, la Protection de l'enfance, l'école. - Accompagner le jeune sur des temps sportifs et culturels. - Assurer les transports nécessaires. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou DEME, expérience souhaitée auprès d'enfants présentant des troubles psychiques, - Connaissance du fonctionnement en dispositif ITEP (DITEP), - Autonomie, prises d'initiatives et sens des responsabilités, - Souplesse, adaptation nécessaire en fonction des besoins et disponibilité psychique du jeune, - Capacité à travailler en partenariat et rendre compte du travail effectué, - Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique, Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à : Mme Emmanuelle LEBLOND Directrice DITEP Home Vivarois par mail : e.leblond@itep-ardeche.fr
L Association des ITEP de l Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP sur le Département Ardéchois : - Le DITEP du Home Vivarois situé à Ucel et son antenne située à Aubenas : - Le DITEP Pont Brillant situé à Saint Marcel d'Ardèche et son antenne située au Teil ; - Le DITEP Eole situé à Eclassan. L A.I.A accueille environ 236 jeunes de 6 à 20 ans présentant des troubles psychiques, troubles du comportement et collabore avec environ 130 salariés.
Notre client, basé à AUBENAS, propose une opportunité professionnelle dans le secteur automobile et de la réparation de motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et offre ainsi une ambiance de travail motivante dans une organisation à taille humaine en pleine croissance. Rejoignez-nous ! Comment voyez-vous votre impact en tant que Carrossier (F/H) dans notre dynamique équipe ? Avec un œil attentif aux détails, vous jouerez un rôle clé dans la réparation des carrosseries de véhicules endommagés et dans l'embellissement de leur apparence. - Réparer les dommages extérieurs des véhicules en utilisant des techniques de redressage et de soudure - Remettre en état les surfaces endommagées avant l'application de peinture - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité et la satisfaction client Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Êtes-vous un(e) Carrossier(ère) talentueux(se) avec une première expérience et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? - Expérience minimale de 6 mois en carrosserie requise - Maîtrise des techniques de réparation et de finition des carrosseries - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome - CAP Carrossier Réparateur ou équivalent fortement souhaité Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Home Vivarois situé à Ucel et Aubenas et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 1er septembre 2025 toute l'année scolaire jusqu'en juillet 2026 Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement social et scolaire, - Articuler/Coordonner différents accompagnements inhérents à la situation actuelle du jeune en lien avec sa famille, le CMP, la Protection de l'enfance, l'école. - Accompagner le jeune sur des temps sportifs et culturels. - Assurer les transports nécessaires. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou DEME, expérience souhaitée auprès d'enfants présentant des troubles psychiques, - Connaissance du fonctionnement en dispositif ITEP (DITEP), - Autonomie, prises d'initiatives et sens des responsabilités, - Souplesse, adaptation nécessaire en fonction des besoins et disponibilité psychique du jeune, - Capacité à travailler en partenariat et rendre compte du travail effectué, - Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique, Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à : Mme Emmanuelle LEBLOND Directrice DITEP Home Vivarois par mail : d.bosq@itep-ardeche.fr
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Vals les Bains. Vous intervenez au quotidien auprès des personnes en situations de handicap et/ou des personnes âgées dépendantes ou non. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible en CDD (évolutif) Temps de travail : 125 heures / mois (évolutif) Salaire selon expériences
La société La Forestière basée à Lavilledieu recherche son/sa futur(e) conducteur / conductrice de porteur Vos missions : - Conduite de porteur forestier (matériel récent) - Connaître les différentes qualité de bois dans le but de trier les produits sur coupe - Suivi et entretien de l'engin forestier Vous êtes rigoureux(se) et autonome. L'esprit d'équipe est essentiel. Secteur d'exploitation Ardèche/ Drôme/ Lozère/ Gard principalement. Expérience en conduite d'engin exigée Permis B valide. Conditions : - Salaire selon profil, - 12 mois + prime « vacances » (équivalent 13e mois) - Prime de panier - Mutuelle - Véhicule de société...
Au sein de notre régie d'entretien, vous participez à la maintenance de notre patrimoine par la remise en état de logements à la sortie du locataire, des réparations en logement occupé et à l'entretien des parties communes de nos bâtiments. - Préparation des supports (décaper les peintures, décoller le papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir la surface désirée, - Préparation des produits à appliquer (peinture, coloration, résines, etc.), - Remise en états de plafonds, murs et sols, - Entretien et remises en états de cages d'escalier, caves, communs, - Travaux de finitions en relation avec les autres corps d'états. VOTRE PROFIL : Personnalité et savoir-être : - Bon relationnel, notamment dans le cadre des contacts avec notre clientèle, - Organisé(e) et méticuleux(se), - Capacité à travailler au sein d'une équipe et faire preuve d'autonomie. Connaissances et savoir-faire : - Connaissances générales en bâtiment, - Expérience réussie de 2 ans, idéalement en réparations et réhabilitations, - Respect des consignes et méthodes de travail (entretien des outils, sécurité, et équipement de protection), - Utilisation de la machine à projeter. Formation: De formation Peintre (CAP/BEP/Bac Pro/BP), avec une expérience de 2 ans, idéalement en réparations et réhabilitations. CONDITIONS D'EMBAUCHE : Poste à pourvoir au plus tôt (Ardèche) Horaires : 35 heures par semaine sur 4 jours en roulement Salaire négociable selon expérience. Prime de vacances, prime d'intéressement, prime d'ancienneté, complémentaire santé, régime de prévoyance, gratification de fin d'année (13ème mois), offres et avantages CSE. Référence à rappeler dans votre candidature : 2410 PA
G.I.E. ADIS, 4 sociétés, 120 collaborateurs, acteur majeur du secteur social en Drôme-Ardèche dans le domaine du logement (Constructeurs de logements locatifs sociaux, Accession, Maisons Individuelles, Syndic de Copropriété), certifié ISO 9001.
Notre agence Adéquat de Montélimar recrute un manutentionnaire dynamique et motivé pour une mission du 26 au 28 mars pour une entreprise sur Aubenas Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations en entrepôt, en veillant à la gestion efficace des marchandises. Vos missions principales : - Réception et contrôle des livraisons. - Chargement et déchargement des camions. - Stockage et rangement des produits dans l'entrepôt. - Préparation des commandes et emballage. - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur. Votre profil : Manipulation de charges lourdes, rigueur, ponctualité et esprit d'équipe. Première expérience en manutention est un plus, débutants et motivés sont les bienvenus. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Agent d'entretien des locaux (H/F) - Vals-les-Bains, en Ardèche - Poste en CDD évolutif CDI A partir du 21 avril, du lundi au vendredi, de 16h45 à 18h30: nettoyage des salles de formation, salles de restauration, circulations, sanitaires, bureaux.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Home Vivarois situé à Ucel et Aubenas et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 21 avril pour 1 mois renouvelable par plusieurs CDD de remplaçement Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement social et scolaire, - Articuler/Coordonner différents accompagnements inhérents à la situation actuelle du jeune en lien avec sa famille, le CMP, la Protection de l'enfance, l'école. - Accompagner le jeune sur des temps sportifs et culturels. - Assurer les transports nécessaires. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou DEME, expérience souhaitée auprès d'enfants présentant des troubles psychiques, - Connaissance du fonctionnement en dispositif ITEP (DITEP), - Autonomie, prises d'initiatives et sens des responsabilités, - Souplesse, adaptation nécessaire en fonction des besoins et disponibilité psychique du jeune, - Capacité à travailler en partenariat et rendre compte du travail effectué, - Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique, - Permis B. Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à : Mme Emmanuelle LEBLOND Directrice DITEP Home Vivarois par mail : d.bosq@itep-ardeche.fr
UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITES En tant que Manager pôle Social et Conseil RH, vous travaillez en étroite collaboration avec l'Expert-Comptable Associé et aurez comme responsabilités : > La prise en charge de la gestion d'une équipe de 6 collaborateurs > La supervision de leurs travaux > Le conseil et l'accompagnement de vos clients dans la gestion administrative et sociale RH : procédure de rupture de contrat, élection CSE, etc. > La gestion de la relation client > La veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de protection sociale > Le soutien technique et organisationnel de votre équipe Pour vous soutenir dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques et partenaires en droit du travail. UNE OPPORTUNITE QUI VOUS RESSEMBLE > Titulaire d'un diplôme de type Bac+3/5 dans le domaine des Ressources Humaines ou d'un équivalent > Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable ou de gestion sociale > Le sens du service client et de la proactivité > Un attrait pour les nouvelles technologies > Un excellent sens du relationnel et du travail en équipe EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES > Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle > Des événements cabinets et Groupe > Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales > Des primes diverses
Le poste : Votre mission : Nous recherchons un paysagiste qualifié pour la création et l'entretien d'espaces verts. Vous interviendrez sur des chantiers variés (jardins, parcs, aménagements extérieurs) pour réaliser plantations, pavages, engazonnements, tailles et autres travaux d'aménagement paysager. Profil recherché : Expérience éxigée en aménagement paysager Connaissance des végétaux et techniques d'entretien Maîtrise des outils et machines spécifiques Autonomie, rigueur et sens esthétique Nous offrons : Un cadre de travail agréable en extérieur Des projets variés et enrichissants Une rémunération attractive selon votre expérience Profil recherché : Vosu êtes rigoureux et autonome sur le poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
SFR AUBENAS RECRUTE ! Vous êtes passionné(e) par la vente et les nouvelles technologies ? Vous aimez le contact client et relever des défis ? Rejoignez l'équipe SFR en tant que Vendeur(se) en magasin ! Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur choix Vendre les produits et services SFR (forfaits, mobiles, accessoires, box internet, etc.) Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients Assurer un service client de qualité et contribuer à la satisfaction des abonnés Participer à l'animation commerciale du point de vente Profil recherché : Dynamique et motivé(e), vous aimez la vente et le challenge Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez créer du lien avec les clients À l'aise avec les produits high-tech et télécoms Une première expérience en vente est un plus Nous vous offrons : Une formation complète aux produits et services SFR Un environnement de travail stimulant et une équipe bienveillante Un package attractif avec une rémunération fixe + primes sur objectifs Envie de rejoindre l'aventure SFR ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation ! À très bientôt chez SFR !
Poste à pourvoir dès que possible Vous préparerez et réaliserez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous devez être en capacité de doser les ingrédients, les mélanger et effectuer le pétrissage. Vous devez connaitre les techniques de cuisson. Vous assurerez le nettoyage et le rangement de votre poste de travail. 2 jours de repos par semaine. Travail les après midi 12h/19h jours à définir avec l'employeur
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile ? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons!!! Permis B et véhicule OBLIGATOIRE. Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Vesseaux et ses alentours., nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f), Garde d'enfants (h/f). Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage, garde d'enfants... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez. des missions au plus proche de votre domicile. des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2 Privas. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de Vesseaux et ses alentours. Imaginez-vous devenir : - Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . - Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. - Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De la préparation des repas, au ménage et au repassage. vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. O2 PRIVAS, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez ! En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez. Des missions au plus proche de votre domicile. Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences. Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe. Une rémunération brute horaire de 11,88€. Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre. De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations.
Manpower AUBENAS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier Chauffagiste ou Technicien de maintenance dépannage et climatisation et chauffage (H/F) spécialisée dans le dépannage de système de chauffage en tout genre. Il intervient de la pose à l'entretien de chaudières fioul, gaz, bois auprès des particuliers. Vos missions seront les suivantes: -Vous effectuerez des visites d'entretien et dépannages de chaudières gaz, fioul , bois et dans l'idéal de pompe à chaleur, climatisation et effectuez divers travaux de plomberie. -Vous diagnostiquerez les pannes, assurez la réparation et proposerez des solutions aux clients pour l'entretien de leur installation -Vous planifiez et devisez des interventions de dépannages et d'entretien (en relation avec les chargés d'affaires et le secrétariat) -Vous vous assurerez de la conformité des installations et mettrez en œuvre les actions correctives -Astreintes : Vous prenez en charge un réseau de SAV et service d'entretien de toutes énergies -Vous interviendrez dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes. Vous disposez d'une formation de type BAC/BAC 2 en maintenance fluides. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe. Vous curiosité technique et votre sens du service seront vos atouts pour réussir sur ce poste Avantages : -Panier 11,50 par jour travaillé -Véhicule de fonction Contactez nous
Le centre socioculturel Le Palabre recherche plusieurs animateur.ices ENFANCE les mercredis, pour deux de ces Accueils Collectifs de Mineurs (ACM): Aubenas: 28 boulevard de la corniche 07200 Aubenas Lavilledieu: 110 route du moulin 07170 Lavilledieu Nous recherchons des personnes qualifiées et avec de l'expérience en animation auprès d'un public ENFANCE. Rôle de l'animateur.ice : - Accueillir des enfants/adolescents de 3 à 11 ans et leurs familles ; - Veiller au rythme et à l'hygiène de vie de l'enfant ; - Être disponible, à l'écoute et patient.e ; - S'adapter aux différents âges des enfants; - Aménager les espaces avec les enfants en tenant compte de leur âge et de leurs besoins ; - Gérer et développer la dynamique de groupe ; - Favoriser l'autonomie et le vivre ensemble ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective ; - Aider à formuler et à réaliser des projets ; - Privilégier la communication et l'échange d'informations au sein de l'équipe comme avec les familles. COMPÉTENCES: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs Expliquer et faire respecter les règles et procédures Habilitation BAFA Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés Savoir-être professionnels: -Faire preuve de réactivité - Prendre des initiatives et être force de proposition -Travailler en équipe Diplôme: BAFA, CAP AEPE, équivalent 74€ brut par jour travaillé à 444€ par mois CONTRAT D'ENGAGEMENT ÉDUCATIF (CEE) Les candidatures avec lettre de motivation + C.V. sont à envoyer à l'adresse mail suivante : enfancejeunesse.csc@gmail.com Une réunion de préparation est prévue les mardis après midi de 13h à 16h.
Centre socio culturel associatif œuvrant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de l'accueil d'associations et de collectifs, de développement du territoire et des réseaux, rayonnement à l'echelle intercommunale, convention des centres sociaux
Brasserie haut de gamme Vals les Bains, vous assurez la mise en place, le service
Vous serez en charge de la conduite d'un compacteur et d'une pelle. CACES R482 Cat D (anciennement 7) obligatoire ! Vos principales missions : Creuser les tranchées pour les fondations et les canalisations. Charger et décharger des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable. Niveler le sol et créer des pentes pour les routes et les chemins. Creuser des fossés pour l'installation de systèmes de drainage. - Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser, - Transporter des matériaux, - Extraire, manipuler des matériaux, - Conduire sur route les engins, - Réaliser un rapport journalier Conduire un engin de chantier, type cylindreur d'enrobés petit et gros cylindre - Assurer le réglage du cylindre, afin d'assurer le bon compactage des enrobés - Veiller régulièrement au bon état de fonctionnement du cylindre (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnements à l'atelier) - Respecter les règles de sécurité sur les chantiers
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour ses formations continues en langues un formateur/une formatrice en néerlandais. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez le néerlandais à un public d'adultes en formation continue (salariés d'entreprise, dirigeants, demandeurs d'emploi.) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel. (Possible passage de certification des apprenants), concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel) - Evaluer des compétences visées par les diplômes ou certifications concernés, - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+3 a minima en néerlandais si le néerlandais n'est pas votre langue maternelle. Vous maîtrisez parfaitement la matière enseignée. Etre bilingue est un pré-requis. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes serait appréciée. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics et votre organisation se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Lieu du poste de travail : Lanas - Aubenas - Privas - Davézieux
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour ses formations continues en langues un formateur/une formatrice en anglais. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez l'anglais à un public d'adultes en formation continue (salariés d'entreprise, dirigeants, demandeurs d'emploi.) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel. (Possible passage de certification des apprenants), concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel) - Evaluer des compétences visées par les diplômes ou certifications concernés, - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+3 a minima en anglais si l'anglais n'est pas votre langue maternelle. Vous maîtrisez parfaitement la matière enseignée. Etre bilingue est un pré-requis. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes serait appréciée. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'entreprise se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Lieu du poste de travail : Lanas - Aubenas - Privas - Davézieux
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour ses formations continues en langues un formateur/une formatrice en allemand. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez l'allemand à un public d'adultes en formation continue (salariés d'entreprise, dirigeants, demandeurs d'emploi.) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel. (Possible passage de certification des apprenants) - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel), concevoir des outils pédagogiques. Evaluer des compétences visées par les diplômes ou certifications concernés, - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie, Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+3 a minima en allemand si l'allemand n'est pas votre langue maternelle. Vous maîtrisez parfaitement la matière enseignée. Etre bilingue est un pré-requis. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes serait appréciée. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'entreprise se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Lieu du poste de travail : Lanas - Aubenas - Privas - Davézieux
Rejoins notre équipe en tant que cuisinier(e) ! Tu es dynamique, rigoureux(e) et passionné(e) par la cuisine ? Nous avons une place pour toi ! Ta mission : mise en place des préparations culinaires, nettoyage de la cuisine et plonge, dans un cadre agréable ! Premier contact par mail avec ton CV !
Comment l'opportunité d'Ingénieur des méthodes (F/H) enrichirait-elle votre carrière professionnelle ? Au sein de notre établissement, vous optimiserez les processus de production pour garantir une efficacité et une productivité accrues. - Analyser les méthodes de travail existantes afin d'identifier les axes d'amélioration - Développer et mettre en place des solutions innovantes pour optimiser les processus - Collaborer avec les équipes techniques pour assurer le déploiement efficace des nouvelles procédures Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 32.430€ à 40.135€ selon expérience professionnelle et grille en place En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour notre client, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) des méthodes (F/H) passionné(e) par l'amélioration continue et rigoureux(se) dans son approche. - Excellente capacité d'analyse pour identifier et résoudre des problématiques techniques - Aptitude avérée à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires - Formation en ingénierie, idéalement avec un diplôme d'État en génie industriel ou équivalent - Forte motivation pour promouvoir des processus innovants et optimiser la performance des systèmes Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) d'avril à octobre 2025 Préparation de plats chauds Mise en place des assiettes Tenir son poste de travail Diplôme ou expérience dans le secteur 2 jours de congés consécutifs par semaine (fermeture les mercredis) Horaires coupés de 10h30-14h30 et 19h-22h (a proximatif)
La Fédération APAJH recherche pour le SAMSAH un psychologue F/H en CDI à 0,7 ETP (possibilité sur 3 jours) Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie https://www.apajh.org Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous ! QUE FAIT LE SAMSAH ? Le SAMSAH accompagne 39 personnes en file active sur tout le département de l'Ardèche, dans une pratique de réhabilitation psychosociale orientée vers le rétablissement. Il propose un accompagnement et des soins individualisés d'adultes en situation de handicap (psychique, ou porteurs de TND sans trouble du Développement Intellectuel majeur) par une équipe pluridisciplinaire (infirmières, travailleurs sociaux, psychologues, ergothérapeute, psychiatre) qui travaille en collaboration étroite avec le secteur psychiatrique, les familles, les professionnels médicaux et paramédicaux exerçant en libéral, les organismes de tutelles et les dispositifs de droits communs dans le but de favoriser une inclusion sociale et d'assurer une continuité dans le parcours de soins. Dans le cadre d'un déploiement d'Antenne au plus proche des personnes accompagnées, le poste sera basé à Aubenas pour intervenir sur le sud Ardèche avec un temps de présence à la réunion d'équipe le lundi sur Privas. Ce poste entraine de fréquents déplacements pour intervenir à domicile et dans le bassin de vie de la personne. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? - Proposer un accompagnement et une écoute des personnes accompagnées en vue de favoriser les actions menées par l'ensemble de l'équipe. - Offrir une expertise spécifique en vue de maintenir, protéger et améliorer la santé psychique des PA - Animer la réflexion autour des réponses à apporter et des partenaires à contacter (coordination) - Apporter un regard clinique, éclairage quotidien dans les accompagnements afin de garantir aux PA un suivi global et cohérent. - Animer des groupes de remédiation cognitive et d'habiletés sociales. - Proposer aux aidants un accompagnement par le biais d'entretiens téléphoniques ou de rencontres. - Communiquer par le biais des transmissions tout en garantissant le secret professionnel. - Participer aux réunions. - Participer à la formalisation des différents documents institutionnels et du cadre de l'accompagnement - Participer au déploiement des antennes QUI ETES VOUS ? QUE RECHERCHEZ-VOUS ? Vous êtes force de proposition pour développer un accompagnement fondé sur l'autodétermination des personnes accompagnées. Vous êtes organisé(e), pragmatique et avez une aisance relationnelle qui vous permet de trouver facilement votre place au sein une équipe et d'entretenir un réseau. Vous savez faire preuve d'initiative et savez rendre compte de vos actions. Vous avez de l'expérience dans une structure de service de type (SESSAD, SAVS, SAMSAH, .) ; une connaissance de la réhabilitation psychosociale et de l'accompagnement de personnes avec TSA sera appréciée ; vous maitrisez les outils informatiques et êtes à l'aise dans l'utilisation de logiciel de dossier des usagers. Vous êtes titulaire du permis B Vous avez un diplôme de psychologue et souhaitez construire avec nous une société inclusive, un accès à tout, pour tous » écrivez-nous.
Le poste : ECHNICIEN ÉLECTRICITÉ INDUSTRIELLE Rattaché au Conducteur de travaux, vous intervenez dans le cadre de projets de construction, maintenance, rénovation et/ou extension dans le secteur de l'Ardèche et du Sud de la Drôme (Montélimar) . Vous réalisez les travaux d'installation et de mise en service électriques (distribution électrique, HT, process) au sein de bâtiments industriels (industries, agroalimentaire), dans le respect des normes et réglementations actuelles en matière de sécurité et qualité. Interlocuteur privilégié de nos clients, vos principales missions s'articulent autour des points suivants : - Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés. - Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques, - Réalisation de raccordements électriques d'armoires et divers coffrets, - Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques, -Autocontrôle des équipements installés, - Lecture de plans ou schémas. De formation Bac Pro à Bac +2 en Electrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur une fonction similaire. Autonome et rigoureux, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l'engagement et du service client qui feront la différence. Profil recherché : Vous êtes rigoureux et dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son SSIAD un(e) Aide Soignant(e) à Temps Partiel sur le secteur de Lavilledieu. Vous accompagnez et aidez les personnes dans les actes et activités essentiels de la vie quotidienne (accompagnement à la toilette, sollicitation, stimulation...), dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous participez à l'évaluation de la situation et adaptez votre intervention en conséquence. Vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs et faites partie d'une équipe de travail pluridisciplinaire à qui vous transmettrez vos observations et informations. Un véhicule de service vous sera mis à disposition. Poste à pourvoir à compter du 03/05/2025 en CDD (évolutif) 110h / mois (évolutif)
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche un(e) assistant(e) comptable pour rejoindre son équipe administrative. Missions: - Saisie comptable - Pointage - Relance d'impayés - Enregistrement des règlements et préparation des remises de chèque - Classement et archivage - Contrôle de l'activité des intervenants à domicile Compétences : - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) - La connaissance d'EIG serait un plus - Sens de l'organisation et souci du détail Poste à pourvoir dès que possible en CDD (évolutif)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans l'aménagement sur mesure du domicile. Aménagement de cuisines - salles de bain - dressing- verrières. Transformez votre passion en succès - Intégrez un réseau de franchise dynamique à l'origine d'un concept novateur - Lancez-vous sur un marché porteur à moindre coût - Participez au développement d'un réseau performant et Intégrez une équipe dynamique à l'origine d'un concept novateur - Lancez-vous sur un marché porteur et pérenne. Devenir franchisé de ce réseau performant, c'est opter pour un concept fort en parfaite adéquation avec les nouveaux modes de consommation. Rentabilisé dès la 1ère année. Une proposition unique sur le marché, qui permet d'entreprendre et de se développer au sein d'une équipe dynamique et à taille humaine. Lancez-vous sur ce secteur qui vous passionne. Contrat de franchise de 7 ans renouvelable- droit d'entrée 15 K€
Le poste : Vos missions consisteront à : Conduire un camion PL pour assurer les approvisionnements chantier, les enlèvements de matériaux, Aider au terrassement, au déblaiement et remblaiement de tranchées, avec maniement de la pelle, du râteau, ainsi qu'à divers travaux complémentaires de manutention sur chantiers A la pose de bordures, de pavés, de canalisations ...A l'enfouissement de canalisations, de réseaux, ... Profil recherché : Vous êtes rigoureux et dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour renforcer notre équipe, on recherche un Conducteur / Conductrice de véhicules Poids Lourds Rattaché(e) au responsable planning, tu seras chargé(e) de : - Conduire un camion avec hayon(Permis C) - Collecter les déchets chez les clients (chargement et déchargement de matière, échange de contenant, etc..) - Respecter le planning transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité - Veiller à l'état des bennes et contenants lors de l'enlèvement - Avoir une approche du terrain et une capacité d'analyse qui te permettront de faire face aux aléas PERMIS C+ FCO+ carte conducteur indispensable CDD Les avantages de travailler chez PLANCHER : un emploi dans le secteur du transport qui te permet de rentrer chez toi tous les jours, panier repas, primes, mais aussi et surtout une ambiance et une organisation de travail SUPER sympas ... Tu as le permis C mais tu n'as pas encore d'expérience ? Pas besoin, on te formera sur place! Pour ce poste il te faut juste le permis C, de la motivation et de la réactivité, alors n'hésites plus REJOINS-NOUS ! Pour candidater envoie ton CV par mail à administratif@plancher-recyclage.com
Plancher Environnement, Société familiale et indépendante, dont le cœur de métier est la Collecte, le Tri et la Valorisation de déchets, oriente et diversifie ses activités pour optimiser et donner le maximum de valeur aux différents matériaux collectés (Certificat de Responsabilité Sociétale des Entreprises). Entreprise innovante et dynamique, en croissance continue depuis 10 ans, implantée en Ardèche-Drôme-Gard-Vaucluse.
Vous êtes boucher(e) qualifié(e) avec un CAP, possédant une expérience nécessaire pour être opérationnel(le) rapidement au sein de notre petite équipe et motivé(e) par le travail de bouche ainsi que le contact clientèle. Rejoignez-nous ! Prise de poste en juin jusqu a fin octobre. 35h du mardi au vendredi (6h 13h 14h30 17h), certains samedis sont travaillés.
Contrat pour 6 mois avec possibilité de renouvellement. Salaire à négocier selon l'expérience. Travail de jour et/ou nuit. Accompagnement des personnes âgées dépendantes. Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide. Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter. Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques. Apprécier l'état de santé d'une personne adapter sa réponse et évaluer la satisfaction du résident. Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Réalisation de soins spécifiques. Surveillance de l'état de santé des personnes âgées dépendantes. Utiliser les règles et protocoles d'hygiène. Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents. Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes. Travailler en équipe. Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence.
Pour le compte du journal Le Dauphiné Libéré vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Afin renforcer notre équipe pour la saison estivale, on recherche un (e) Conducteur / Conductrice de véhicules Poids Lourds Rattaché(e) au responsable planning, tu seras chargé(e) de : - Prendre connaissance du planning de collecte ; - Conduire la benne à ordures ménagères afin d'assurer le ramassage des déchets pour nos clients, en respectant les délais, les horaires et le sens des tournées; - Transporter les déchets vers les centres de tri et de traitement ; - Respecter les règles d'exploitation et les consignes de travail pour votre sécurité, ainsi que celle de votre co-équipier et des usagers ; - Assurer le nettoyage et la désinfection du véhicule ; - Travail de nuit PERMIS C+ FCO+ carte conducteur sont indispensable ! Les avantages de travailler chez PLANCHER : un emploi dans le secteur du transport qui te permet de rentrer chez toi tous les jours, panier repas, primes, mais aussi et surtout une ambiance et une organisation de travail SUPER sympas. Tu as le permis C mais tu n'as pas encore d'expérience, pas besoin, on te formera sur place! Pour ce poste il te faut juste le permis C, et de la réactivité, alors n'hésites plus REJOINS-NOUS !
2 postes à pourvoir. Recrutons Aide Soignant(e) H/F diplômée pour occuper poste de jour - base 7H de travail - postes à pourvoir sur avril 2025. Poste à temps complet + poste à temps partiel Contrat CDI convention collective 51
Saisirez-vous l'occasion de transformer des espaces en tant que Peintre en bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité d'exercer vos compétences en peinture avec autonomie et savoir-faire - Préparer méticuleusement les surfaces en effectuant les réparations nécessaires et en appliquant les sous-couches appropriées - Réaliser des travaux de peinture de haute qualité en respectant les délais et les normes de sécurité établies - Collaborer efficacement avec l'équipe pour s'assurer que les couleurs et les finitions correspondent aux attentes des clients Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois + ou - - Salaire: 14 euros/heure + ou - Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Vous êtes peintre en bâtiment avec au moins 3 ans d'expérience et une grande autonomie dans votre travail. - Expertise en techniques de peinture et finitions impeccables - Solide expérience de travail en autonomie sur différents chantiers - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Diplôme CAP Peintre Applicateur de Revêtements ou certification équivalente appréciée Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est un acteur majeur du marché des services à la personne. Dans le cadre du renforcement de nos équipes au sein de Aubenas, nous sommes actuellement à la recherche d'un-e Aide ménager/Aide ménagère. Description du poste : Au quotidien, vous serez amené-e à vous déplacer à Aubenas (07200), ainsi que dans les communes voisines, pour réaliser des prestations de ménage et/ou repassage à domicile. Vos horaires de travail pourront varier en fonction du nombre de vos clients et des remplacements. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel (évolution possible vers un temps plein) de 10h par semaine + mutuelle + congés payés + frais de transport. Votre planning sera établi en concertation avec Centre Services Aubenas, de manière à s'adapter à vos contraintes personnelles et une période d'intégration facilitera votre prise de poste. Profil recherché : Nous recherchons une personne courtoise, rigoureuse, attentive aux détails, organisée, autonome et motivée. Le sourire permanent est un atout apprécié ! Si vous cherchez un emploi près de chez vous, tout en ayant la possibilité de gérer votre emploi du temps, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Après avoir examiné attentivement votre candidature, nous vous recontacterons.
PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSION : Ce poste est à pouvoir dès que possible jusqu'au 02/05/2025 Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission de dispenser des soins de nature préventive, curative ou éducative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents dans le respect des règles professionnelles et de la prescription médicale. VOS HORAIRES : Journée de 10 heures et 1 week-end sur 4 travaillé. VOTRE PROFIL : Diplôme Infirmier exigé Par ailleurs, il ou elle devra avoir : - sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - esprit d'initiative et d'organisation, - sens de l'écoute. VOTRE REMUNERATION : Coef 477 soit un brut mensuel de 2 184.66€ Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 = 238€ Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Autres primes : Prime Ségur 2 selon profils et expérience Prime FA Prime Grand âge Indemnité dimanche et jours fériés Prime d'embauche de 1300€ à la première année d'ancienneté et 1300€ à la seconde année d'ancienneté Prime de fidélisation 1500€ tous les deux ans en dessous de 20 ans d'ancienneté et 200€ au-dessus de 20 ans d'ancienneté Avantages sociaux : Mutuelle Prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Virginie CHERON, Responsable SMS - Laurence MOUYON, DAOMS Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.
Le poste : Votre mission : - Effectuer des dépannages ainsi qu'assurer la maintenance et les installations d'équipements de Grandes Cuisines (fours mixtes, sauteuses, friteuses, chambres froides, cellule de refroidissement, mixer...), de laverie (lave vaisselle à capot, à avancement automatique), frigorifiques (armoires froides, machine à glaçons, chambres positives et négatives...) et de buanderie (lave ligne, sèche linge...). Profil recherché : Une première expérience dans ce domaine est exigée. Vous êtes rigoureux et dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Situé au cœur de ville d'Aubenas, vous rejoignez une équipe dynamique de 9 personnes rattachés à un Expert-comptable. Vous travaillez avec les collaborateurs comptables sur le suivi d'un portefeuille de dossiers à secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients sur les étapes suivantes : - Saisie comptable - Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux - Etablissement des déclarations fiscales - Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes Horaires : du lundi au vendredi (un jour de télétravail possible) Date début : Mai 2025 CDD de remplacement Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac Pro Comptabilité ou un équivalent et vous justifiez de quelques années d'expérience. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe ? Vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils et les intégrez rapidement à votre quotidien ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez notre équipe !
Quels défis captivants attendent le futur Technicien des méthodes (F/H) ? Dans ce rôle, vous participerez activement à l'amélioration des processus opérationnels en appliquant des méthodes de Lean Manufacturing. - Vous assurez votre présence aux Actions Immédiates à Court terme (AIC) et réalisez les actions identifiées en temps voulu - Vous concevez et maintenez les outils de Lean Manufacturing tout en gérant la documentation de manière rigoureuse - Vous mettez en œuvre des plans de productivité et optimisez les performances énergétiques tout en respectant les normes de sécurité et d'environnement Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 32400 euros/an Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Notre client, installé à AUBENAS, est un acteur majeur du secteur des travaux du second oeuvre. Vous imaginez-vous brillamment façonner des espaces en tant que Plaquiste (F/H) ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans le placo pour participer à divers projets d'installation et d'aménagement intérieur - Réaliser la pose de plaques de plâtre et les cloisons sèches - Assurer les travaux de finition, y compris l'isolation et les joints - Collaborer avec les équipes pour garantir le respect des normes de qualité Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois + ou - - Salaire: 13.5 euros/heure selon expérience Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Vous êtes plaquiste avec au moins 2 ans d'expérience, prêt(e) à rejoindre une entreprise spécialisée en placo. - Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Diplôme d'État de CAP Plâtrier-Plaquiste ou équivalent recommandé - Sens du détail et souci du travail bien fait Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission : - D'accueillir, d'accompagner et d'aider dans la vie quotidienne les patients dont la situation nécessite une aide au développement ou au maintien de l'autonomie, - D'assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne, - D'entretenir le matériel de soins, - D'aider l'infirmière dans la réalisation de soins, - D'observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne, - De transmettre les observations par écrit et oral pour maintenir la continuité de prise en charge, - De participer aux activités (animations, sorties, bien-être...) - De participer aux activités 'animations, sorties, bien-être .) - Utilisation de logiciel informatique (Netsoins .) Par ailleurs, il ou elle devra avoir : - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, psychologue, médecin psychiatre), - Esprit d'initiative et d'organisation, - Disponibilité, ponctualité - Sens de l'écoute VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51 Coef 376 Prime SEGUR + prime décentralisée annuelle VOTRE PROFIL : Diplôme aide-soignant. Poste à pourvoir dès que possible Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Virginie CHERON, Responsable de résidence - Aurore BOURDELY, cadre de santé
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission : - D'accueillir, d'accompagner et d'aider dans la vie quotidienne les personnes âgées ou dont la situation nécessite une aide au développement ou au maintien de l'autonomie sur le plan physique, psychique ou social, - D'assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne, - D'entretenir le matériel de soins, - D'aider l'infirmière dans la réalisation de soins, - D'observer et recueillir les données relatives à l'état de santé de la personne, - De transmettre les observations par écrit et oral pour maintenir la continuité de prise en charge, - De participer aux activités (animations, sorties, bien-être...) Par ailleurs, il ou elle devra avoir : - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Esprit d'initiative et d'organisation, - Sens de l'écoute VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51 Coef 376 Prime SEGUR + Prime décentralisée annuelle VOTRE PROFIL : Diplôme aide-soignant. Poste à pourvoir dès que possible. Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Aurore BOURDELY, cadre de santé - Virginie CHERON, Responsable de SMS
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, avec 5 700 collaborateurs sur 7 départements, est le premier opérateur Associatif en santé mentale en France. Depuis 1827, nous gérons plus de 30 établissements, et notre ambition s'appuie sur un projet stratégique : « Sainte-Marie 2025 » qui vise à accompagner notre développement et répondre aux besoins en santé mentale, handicap et personnes âgées. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie est situé (avec un établissement secondaire à Annonay) dans un cadre agréable dans le centre de Privas, Préfecture de l'Ardèche. C'est un établissement neuf, dynamique et chaleureux, dédié à la prise en charge des patients (adultes, enfants et adolescents) dans un environnement humain et bienveillant. Nous intervenons sur la quasi-totalité de l'Ardèche et le Sud de la Drôme (Montélimar et Pierrelatte). Nous avons également 37 structures extérieures, réparties sur notre territoire, et destinées à prévenir l'hospitalisation ou à en limiter sa durée : Centres Médico-Psychologiques (CMP), Hôpitaux de Jour (HDJ), Centres d'Accueil Thérapeutique (CATTP). Nous comptons en Ardèche-Drôme, avec notre secteur médicosocial et notre Institut de Formation des Professionnels de Santé, plus de 1300 collaborateurs. VOTRE MISSION : Le praticien intègre une équipe pluri-professionnelle constituée de deux psychiatre, d'une cadre de santé, de quatre psychologues, de deux assistantes sociales, de vingt infirmiers, d'une psychomotricienne et de deux IPA (arrivées en septembre 2024) répartis sur les (deux) trois structures : CMP/HDJ d'Aubenas et CMP de Largentière. Le planning sera à construire selon les orientations et les échanges avec les médecins et les cadres des différents pôles. Le praticien aura pour missions : - La prise en charge des patients (évaluation, orientation et suivi) - Articulation avec les autres unités de soins sectorielles et les partenaires extérieurs (médecins libéraux, hôpitaux, structures médicosociales etc.) - Participation au projet (thérapeutiques) de l'unité de soins avec les psychiatres et les équipes soignantes - Accompagnent, soutien et dynamisation des équipes dans la prise en charge des patients - Participation au tour de garde sur le Centre hospitalier Sainte Marie de Privas - Participation à la vie institutionnelle du pôle, aux réunions médicales, aux réunions institutionnelles. Les équipes construisent plusieurs projets permettant d'enrichir la pratique clinique : - Activité de synthèse clinique hebdomadaire - Rencontre des partenaires de réseau de santé du territoire une fois par trimestre - Groupes de psychoéducation - Présence d'équipe mobiles au sein des structures : précarité, pôle sujet âgé - Equipe de liaison avec les urgences / UHCD et autres services de l'Hôpital général d'Aubenas - Participation aux projets « Culture et santé » VOTRE PROFIL : Inscrit à l'ordre des Médecins, DES médecine et Psychiatrie. Perspectives de carrière : - Possibilité de prendre des responsabilités d'unité fonctionnelle-chefferie de service et de porter des projets médicaux - Le projet professionnel et les souhaits d'évolution de carrière feront l'objet d'une attention particulière (mobilité interne, formation) VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté à 100%, Coef 1072 Prime décentralisée annuelle, Prime SEGUR, Prime d'engagement exclusif si temps plein Prime multi-sites Budget formation individualisé Mutuelle et prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO Prime d'installation, paiement des 6 premiers mois de loyers et du déménagement Remboursement des frais de déplacement Congés annuels : 25 jours ouvrés + 2 jours selon la pose Récupération forfait cadre : 19 jours Proximité de Lyon. Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Dr GUIRAUD Laurence Médecin psychiatre au sein du service : laurence.guiraud@ahsm.fr 04 75 35 87 27
PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. VOTRE MISSION : L'aide-soignant est chargé d'assurer la continuité de la prise en charge des usagers. Ce professionnel à la charge d'assurer la sécurité des biens et des personnes accueillies, de veiller à la sauvegarde physique et morale des résidents, ainsi que de connaître les différents dispositifs et procédures d'urgence en cas de besoin. Membre de l'équipe pluri professionnelle, il doit aussi transmettre les informations et les observations qui concernent les usagers pour contribuer ainsi à la cohérence de la prise en charge. L'aide-soignant de nuit est en lien avec l'équipe socio-éducative et soignante. Et il travaille en collaboration avec l'agent des services logistiques de nuit vis-à-vis duquel il exerce une autorité fonctionnelle. Contribuer au bien-être et à la sécurité des résidents : - Veiller à garantir la sécurité et le confort des résidents - Apporter un soutien psychologique en réponse aux demandes et inquiétudes des résidents, lui proposer une posture apaisante - Participer à des activités en soirée (sortie cinéma, théâtre.) selon les besoins du service. - Sécuriser l'accès du bâtiment, fermeture des portes - Effectuer des rondes et vérifications - Prendre connaissances des dossiers informatisés des résidents - Veiller au confort des résidents dans leur lit afin d'éviter toutes les positions vicieuses, dangereuses ou pouvant les gêner - Veiller à l'hygiène des chambres et des toilettes - Effectuer les changes des literies des personnes incontinentes, doucher les résidents le nécessitant, nettoyer la chambre si nécessaire. - Prendre en considération la problématique du résident - Apporter les premiers soins sur des blessures superficielles dans la limite de ses compétences - Distribuer des traitements de la vie courante - Recueillir les informations écrites et orales auprès du personnel présent lors de sa prise de service - Transmettre par écrit et oralement les informations lors de la relève du matin avec l'équipe de jour (6h15) - Participer à l'élaboration du projet personnalisé en lien avec la synthèse pour la partie nuit Mais il ou elle devra également : Participer à la vie institutionnelle : - Participer à des réunions, groupes de travail et formations, sur des horaires de journée. - Accueillir et accompagner les stagiaires (encadrement, tutorat) VOTRE REMUNERATION : Rémunération et reprise ancienneté selon CCN51 Coef 376 plus reprise de l'ancienneté Prime SEGUR VOS PROFIL ET EXPERIENCE : Diplôme ASDE exigé Roulement de nuit en 10 heures - Techniques de manipulation des résidents - Connaissances des pathologies du handicap et de la psychiatrie - Connaître les différentes procédures et protocoles en lien avec la prise en charge - Connaître et avoir de l'intérêt pour le médico-social, la population accueillie et le travail inter disciplinaire - Discerner le caractère urgent d'une situation de soin pour alerter Savoir-être : - Discrétion, sens de l'observation - Respect du secret professionnel - Sens du travail en équipe - S'adapter aux changements Poste à pourvoir au 01/02/2025 Les candidats peuvent se renseigner auprès de - Mme Virginie CHERON, responsable d'établissement
Vous réaliserez les opérations de préparation de viandes et de spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous pourrez être amené(e) à faire la vente de produit de boucherie. Vous travaillez 1 dimanche matin sur 3 Merci d'envoyer votre candidature CV par mail ou vous présenter à l'accueil de l'Intermarché de Lalevade d'Ardèche.
Vous devrez préparer la mise en place de la banque, désossage, parage , ficelage des viandes: bœuf, porc, agneau, veau et volailles, préparation de charcuterie Vous devrez également faire l'entretien et l'hygiène de votre poste de travail, procéder à la vente en boutique, conseil à la clientèle, encaissement. * * * Salaire selon profil et expérience * * Contrat immédiat. LUNDI AU SAMEDI DIMANCHE REPOS
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNEZ DOMALIANCE AUBENAS ? Vous souhaitez intégrer une structure soucieuse du bien-être de ses bénéficiaires et de ses employés ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) aide médico-psychologique pour compléter l'équipe de notre agence Domaliance Aubenas. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES Vous accompagnez les enfants en situation d'handicap dans leur quotidien que ce soit dans les sorties, les activités et les gestes de la vie quotidienne. Vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des enfants. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Votre profil : VOUS ÊTES. Un(e) véritables professionnel(le)s passionné(e), doté(e) d'une capacité d'adaptation, d'un sens des responsabilités et d'une grande bienveillance. AVEC DOMALIANCE AUBENAS, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Afin d'accompagner le développement de notre enseigne, nous sommes aujourd'hui en quête de talents à la recherche d'opportunités et de défis à relever. Nous recherchons des équipier(ères) polyvalents en CDI 24H, horaires adaptables. Vous êtes chaleureux, vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous ! Voici vos responsabilités : - Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ; - Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ; - Aimer prendre soin de nos clients ; - Participer à la bonne tenue du restaurant Vous avez : - Le team spirit - Tout le temps le sourire - L'envie de grandir - Une vie après le boulot Nous avons : - Une ambiance de feu - Des formations en interne - De belles opportunités d'évolution - Des emplois du temps flexibles - Une mutuelle Faites chauffer votre CV !!!! Plusieurs postes à pourvoir
Le poste : PROMAN recherche pour son client: un cariste Prise de poste fin avril pour la saison Vos missions: -Réception de la marchandise -Approvisionnement des lignes -chargement/déchargement -Gestion du dépôt Horaires: 5h-13h, 13h-21h (possibilité en journée 7h-15h certaines semaines) Profil recherché : Vous êtes titulaire du caces R489 CAT 3 (chariot frontal), le 1 et le 5 serait un plus! Vous avez déjà une première expérience en tant que cariste, vous êtes à l'aise en conduite. Autonomie, organisation et savoir-être sont des qualités qui vous caractérisent Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir dès que possible Vous préparerez et réaliserez des produits de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous devez être en capacité de doser les ingrédients, les mélanger et effectuer le pétrissage. Vous devez connaitre les techniques de cuisson. Vous assurerez le nettoyage et le rangement de votre poste de travail. 3j/semaine 27h semaine
Poste de Juriste à pourvoir en remplacement d'un congé maternité, cdd de mai 2025 à septembre 2025. Les missions du ou de la juriste s'articulent autour de deux axes : 1 - Missions d'accès au droit : - Accueil, écoute, informe lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences d'informations juridiques - Analyse et informe sur des questions juridiques généralistes - Maîtrise les principaux champs de l'accès au droit : droit de la famille, droit social, droit du logement, droit de la consommation, droit pénal etc.. 2 - Missions d'aide aux victimes - Accueil, écoute, informe et accompagne lors d'entretiens individuels dans le cadre de permanences d'aide aux victimes de violences sexistes et sexuelles( VSS) - Repère et évalue les situations de violences conjugales intrafamiliales et VSS, en lien avec le service d'aide aux victimes du CIDFF - Accompagne les bénéficiaires de téléphone grave danger et rédige les rapports de suivi mensuel - Assure des permanences d'accueil de jour violences conjugales CV + Lettre de motivation obligatoire Profil juriste niveau bac +4 minimum (diplôme validé) Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap L'association CIDFF de l'Ardèche bénéficie d'une convention collective (prévoyance, mutuelle santé...) et a mis en place la semaine en 4 jours. Mise à disposition partagée de véhicules de service
