Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villechenève située dans le département 69. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villechenève. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 69 - VINDRY SUR TURDINE, 42 - Panissières, 69 - TARARE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Plus que votre expérience professionnelle c'est votre motivation qui compte ! Sous la responsabilité du responsable du Centre Auto, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vos missions sont les suivantes : - Vous accueillez la clientèle, l'écoutez, la renseignez selon ses besoins, effectuez des opérations de ventes et d'achats, - Vous êtes amené(e) à mettre en place des dossiers de crédit, abonnements et contrats, - Vous êtes responsable de vos rayons (gestion des stocks, marge, commande, réception, mise en rayon, facing, balisage, étiquetage, propreté). - Vous garantissez le développement des ventes, réalisez les objectifs de marge, de rotation de stock. Vous devez être informé(e) des nouveautés, vous participez à l'évolution des gammes de vos rayons et à l'animation en collaboration avec les fournisseurs. Vous préparez vos commandes de réapprovisionnement et les soumettez à votre responsable. Vous préparez des opérations de déstockage et assurez les retours de marchandises après accord de votre responsable. Profil : - Vous avez quelques notions techniques dans le secteur automobile ou portez un intérêt à ce secteur. - Vous êtes ponctuel(le) et organisé(e). - Dynamique, vous aimez le terrain. - Relationnel indispensable pour l'accueil et le renseignement auprès de la clientèle
Vous êtes intéressé(e), rencontrez-nous lors de notre réunion d'information le Jeudi 5 Décembre : rendez-vous à 09h00 à l'accueil de notre magasin LECLERC - 550 Bd de la Turdine, 69490 Vindry-sur-Turdine Plus d'informations et INSCRIPTION sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/354944/leclerc-vindry-recrute-pour-son-centre-auto-participez-a-la-reunion-d-information-du-5-decembre-2024-vindry-sur-turdine
Actrice/Acteur de la relation client et du développement des services, la factrice / le facteur réalise la distribution de l'intégralité des objets et des services qui lui sont confiés. - Travaux intérieurs (Tri du courrier) et travaux extérieurs (Distribution du courrier avec véhicule postal). - Activité 5 jours sur 7 travaillés, 1 samedi sur 2 non travaillé - Maitrise des applications et logiciels de son domaine d'activité en lien avec les nouveaux usages (numériques) - Aisance relationnelle. - Sens de l'orientation, autonomie et rigueur - Permis B depuis au moins 2 ans Contrat à durée déterminée . Contrat de 15 jours avec prolongations sur plusieurs semaines.
Vous souhaitez investir un poste dans le domaine de la propreté des espaces publics ACTEM, fort de plus de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 8 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. Vous souhaitez investir un poste dans le domaine de la propreté des espaces publics "Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service espaces verts / propreté : * Vider et nettoyer les corbeilles à papier * Enlever les déchets encombrants * Ramasser les feuilles mortes * Désherber la voirie * Déneiger * Constater des problèmes sur la voie publique et les signaler * Relayer de l'information concernant auprès des passants * Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène * Contrôler le niveau d'huile et de pression des pneus des véhicules
Temporis Roanne recherche pour une belle entreprise du secteur textile de la région un confectionneur H/F afin de renforcer son atelier. Les missions : - Coupe des tissus : Utiliser des machines de découpe pour couper les tissus selon les patrons. - Assemblage des pièces : Coudre les différentes parties des vêtements ou articles textiles. - Contrôle qualité : Vérifier les produits finis pour s'assurer qu'ils respectent les standards de qualité. - Entretien des machines : Effectuer des opérations de maintenance de base sur les machines de confection. - Gestion des stocks : Suivre les stocks de matériaux et informer les responsables en cas de besoin de réapprovisionnement. - Lecture des fiches techniques : Comprendre et interpréter les fiches techniques pour produire les articles correctement. - Respect des délais : Travailler en respectant les délais de production imposés. - Les compétences et qualités : - Pour exceller en tant qu'opérateur en confection, il est essentiel de posséder certaines compétences et qualités. - Une dextérité manuelle est primordiale pour manipuler avec précision les tissus et les machines. - Un bon sens de l'observation permet de détecter les défauts de fabrication et les erreurs de coupe. - La rigueur et la minutie sont également cruciales pour assurer la qualité des produits finis. - L'esprit d'équipe est important pour travailler efficacement avec d'autres opérateurs et le personnel de production. Salaire et avantages : - Taux horaire : 11,88€ + 10% d'indemnité fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Acomptes possibles chaque semaine - Profitez des nombreux avantages du CE Temporis (réduction billetterie, voyages, locations de vacances ou encore bons d'achats dans les grandes enseignes) - Mutuelle intérimaire et avantages du FASTT (aide au logement, à la mobilité) - Accès privé et dématérialisé à vos documents Vous avez envie de tenter l'aventure TEMPORIS : Ne réfléchissez plus, postulez vite !!! Noura, Karine, Justine et Sylvie vous attendent en agence ! Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au .
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Rejoignez Villavie, un groupe familial de 7 résidences services séniors aux valeurs humaines fortes. Afin de compléter l'équipe déjà en place, nous recherchons pour notre résidence de Tarare (69) un Agent polyvalent et entretien (H/F). Vos principales tâches seront notamment les suivantes, réparties en deux fonctions principales : A 50% du temps : Petit bricolage et entretien relatif à la maintenance de la résidence (parties communes et privées) Rafraichissement d'appartements, peinture, etc. A 50 % du temps : Entretien et hygiène des locaux suivants : parties communes, surfaces d'exploitation (y compris la cuisine), appartements des résidents Service en salle, aide en cuisine, aide au dressage de couverts ou buffets, plonge, nettoyage et redressage de la salle Blanchisserie : lavage, séchage, repassage du linge des locataires et du linge de travail des salariés Accompagner les résidents, veiller à leur bien-être et tenir l'accueil en cas de besoin Le poste est à pourvoir sur la base de 151,67 heures par mois. Vous travaillerez un week-end sur deux. Vous pourrez être amené(e) à travailler certains jours fériés. Compétences requises pour le poste : Goût du contact avec les populations seniors et du travail bien fait ; Disponibilité, réactivité et sens de l'organisation ; Connaissance des produits et outils adaptés pour l'entretien général de la résidence. Une grande bienveillance envers les personnes âgées est indispensable pour ce poste. Ce poste est rémunéré au SMIC. Les jours fériés et les dimanches seront majorés. La société prend en charge à 100 % le coût de la mutuelle et offre la possibilité de bénéficier d'un plateau repas par jour travaillé (avantage en nature). Si vous souhaitez rejoindre une équipe soudée et bienveillante, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation. Chaque candidature sera étudiée avec intérêt et en toute confidentialité.
Au sein d'un centre d'addictologie (CSAPA) à Tarare et en lien étroit avec l'équipe (Cheffe de service, médecins, médecins, infirmière, travailleuses sociales, psychologues, chargée de prévention), vous réalisez les missions suivantes auprès de personnes avec des conduites addictives et leur entourage: - accueillir, informer, conseiller, orienter, vérifier l'adéquation de la demande avec l'offre du CSAPA, - faciliter la mise en œuvre du parcours de soins en relayant la demande des usagers et/ou des partenaires auprès de l'équipe, - effectuer différents tâches administratives (aide à l'élaboration des ordres du jour avec l'encadrement, élaboration des comptes-rendus, courriers de relais, contact avec les partenaires à la demande de l'équipe, informations sur les groupes, outils de communication sur CANVA...) - etre à l'écoute des usagers sur leur demande de matériel RDRD et en lien avec les membres de l'équipe et la directrice, faire le réassort, - commander et veiller à la présence de fournitures suffisantes (papèterie, café, thé..) - veiller à l'affichage réglementaire et de l'activité du CSAPA et à la bonne tenue de la salle d'attente. Diplômé(e) BAC + 2, vous avez une expérience dans le secrétariat et idéalement médical/paramédical . Vous avez une très bonne connaissance en bureautique (microsoft 365). Vous avez le sens du service et de la qualité. Vous êtes patient(e) et à l'écoute
Votre agence Partnaire Villefranche recrute pour son client, un des leaders internationaux spécialisé dans les technologies de préservation des organes pour la transplantation basé à St Laurent de Chamousset (69), des opérateurs H/F en CDI. Sous la responsabilité du Chef d'Equipe, vous aurez pour mission de : - Préparer et produire les solutions de préservation des organes - Approvisionner les zones en matières premières - Imprimer les dossiers de lots et les étiquettes - Respecter les procédures de formulation, remplissage, contrôle - Compléter avec rigueur les dossiers de lot Dans le cadre de vos fonctions, vous pourrez être amené à former un nouveau coéquipier. Une grosse charge de lecture de documents est à prendre en compte Poste avec possibilité d'évolution sur un poste de technicien. Divers: Prise de poste en CDI dès que possible Formation en horaire de journée, avec des heures supplémentaires possible, puis horaire en 2x8 . Salaire brut mensuel de 1840 EUR, + prime d'équipe en 2X8, des tickets restaurant ou une prime panier, + prime d'objectif (148 EUR/mois) après 3 mois d'ancienneté. Vous souhaitez travailler dans une entreprise engagée pour la santé de toutes et tous, vous êtes rigoureux, vous avez la volonté d'apprendre et d'évoluer ? Vous aimez travail d'équipe, précis et soigné? Alors vous pouvez postuler ! Salaire brut mensuel de 1840 EUR, + prime d'équipe en 2X8, des tickets restaurant ou une prime panier, + prime d'objectif (148 EUR/mois) après 3 mois d'ancienneté.
Au sein de notre atelier Ennoblissement, vous aurez en charge différents travaux de préparation et d'assistance aux opérations textiles (manutention, assemblage de rouleaux de tissu, aide à la conduite de machines, quelques saisies sur informatique..). Polyvalence, autonomie, rigueur, esprit d'équipe sont de mise pour ce poste. Prévoir port de charge - Station debout prolongée. L'expérience et les connaissances textiles ne sont pas indispensables : nous assurerons votre formation en interne. Au terme de cette formation, vous disposerez d'un savoir-faire reconnu. Nos critères de sélection seront votre sérieux allié à votre envie de vous engager, sur du long terme, auprès d'une Société dont les opérations de Production sont gouvernées par l'exigence de la qualité.
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine recrute un(e) Agent de production (h/f) pour l'entreprise GERFLOR, spécialisée dans la fabrication de revêtements de sols PVC, pour un poste sur Tarare 69170, France. Ce poste consiste à fabriquer et/ou conditionner dans le respect des critères Sécurité, Qualité, Quantité et Délai. De plus, vous serez amené(e) à gérer l'approvisionnement de la matière et des composants sur votre poste. Le(la) candidat(e) retenu(e) devra aussi veiller à respecter le rangement et le nettoyage de son poste de travail, et appliquer les procédures établies. Il s'agit d'un emploi à temps plein, équipe en 3X8, longue mission. Vous aurez le droit à plusieurs primes. De plus, votre agence ACTUAL prend en charge les formations CACES et Pont Roulant ! Vous êtes manuel(le) et l'environnement industriel vous attire ? Alors rejoignez-nous ! Postulez directement en ligne ou envoyez-nous votre candidature à *** (voir postuler). Actual vous permet également de profiter :- De 10% d'IFM et 10% d'ICP- Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12%- D'acomptes à la semaine- D'une mutuelle dès la première heure de travail- De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Quel que soit votre parcours, vous avez envie d'apprendre un métier technique . Vous savez lire de façon à comprendre les consignes de sécurité, les modes opératoires et les fiches techniques, et écrire, de façon à compléter les documents de production. Vous savez utiliser l'outil informatique. Vous savez travailler en sécurité et respecter votre environnement de travail.
URGENT - Compagnie professionnelle de théâtre recherche son/sa chargé/chargée de diffusion pour les besoins de sa nouvelle création de la pièce inédite de Victor Haïm dans une mise en scène de l'auteur. Merci de bien lire l'annonce et candidater si et seulement si vous avez une expérience confirmée dans les taches décrites ci-après. Votre mission : - recherche de lieux de représentation ( programmation, co-réalisation, co-production, ventes, etc ) - aide à la publication - éventuellement aide à la production ( recherche de financements) Télétravail envisageable après essai dans les locaux de France Travail ( Villeurbanne ou Tarare) Expérience : confirmée (1 an minimum) Contrat intermittent jours de travail par semaine : min 2 Salaire min 13 euros de l'heure + prime en fonction du nombre de dates négociées
Nous recherchons nos livreurs de pizzas (H/F). Vous connaissez bien le secteur de Tarare et les communes alentours? Rejoignez-nous! Votre mission : - livraison de nos pizzas - vous pourrez être amené(e) ponctuellement à réceptionner nos appels dans le cadre de commandes clients. Votre profil : - Autonome et polyvalent - Goût pour la relation clientèle Permis B de plus d'un an exigé Véhicule fourni pour effectuer les livraisons Vous travaillerez du mardi au dimanche selon planning de 18h30 à 22h00.
Nous recherchons 2 vendeur/vendeuse de fruits légumes : - Approvisionnement - Acheminement des marchandises vers espace de stockage - Livraisons de collectivités - Installation et achalandage - Mise en place du stand (installation des tables, des balances, du matériel divers - Mise en place de la marchandise ; installation des fruits et légumes sur le banc, mise en avant des produits, possibilité de procéder à de la découpe - Participer au réassortiment au cours de la matinée lorsque nécessaire - Vente et conseil à la clientèle : - Conseiller le client et l'orienter dans ses choix - Prendre la commande des clients et procéder au pesage - Rédiger et calculer les notes - Procéder à l'encaissement et au rendu de monnaie - Inventaire et rangement du stand en fin de marché - Faire un état des lieux de la marchandise restante et la ranger méticuleusement - Ranger le matériel (balances, fournitures,) - Nettoyer l'emplacement (tables, remorques, et ramassage au sol des déchets -travail 2 matinées en semaine (mercredi et jeudi), samedi matin et dimanche matin et vendredi Marchés de Tarare et Lentilly
Dans le cadre de la formation continue, NEPSOD recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) doté(e) d'excellentes compétences relationnelles, d'une écoute active, d'un fort esprit d'équipe et d'un engagement exemplaire. Missions : - Effectuer des recherches dans des tableaux Excel - Préparer divers documents - Créer et gérer des groupes sur Excel - Assurer le bon fonctionnement du siège de l'entreprise - Répondre aux appels téléphoniques et fournir des informations précises sur les différentes formations - Respecter et appliquer la démarche qualité - Assurer en amont la préparation et le suivi des dossiers (rémunération stagiaire, dossiers administratifs et financiers) - Réaliser le suivi des présences stagiaire (centre et entreprise) et complète le tableau des heures pour chaque formation - Saisir des documents numériques et courriers divers - Réaliser la gestion administrative du courrier - Gérer l'appel d'offre AFC 102 au niveau administratif - Organiser le classement et l'archivage des dossiers - Transmettre les informations importantes et transmettre les messages - Rechercher et partager les informations concernant les formations et l'emploi sur le territoire - Organiser les passages de certifications - Organiser le planning des salles - Réaliser les tâches demandées par la coordinatrice pédagogique Profil recherché : - Diplôme Bac+2 minimum en gestion PME/PMI - Expérience professionnelle de deux ans minimum souhaitée - Maîtrise des outils bureautiques - Excellente organisation, rigueur et autonomie - Qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues, avec une très bonne orthographe - Esprit d'équipe, sens du service et de l'écoute Conditions : - Contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois renouvelable sur une durée plus longue, si bon résultats. - Salaire : 1843,25 euros brut
Dans le cadre de l'ouverture de session de formation, nous recherchons un-e Formateur/Formatrice spécialisé en Français Langue Etrangère, en format présentiel. Afin d'enseigner le FLE sur les différents parcours DELF/DILF/FLE à visée professionnel /FLE sectoriel. Offre d'emploi : Cette opportunité s'inscrit dans notre mission continue de fournir des services de qualité à divers publics, incluant les particuliers, salarié(e)s, demandeur(e)s d'emploi, entreprises, associations, et personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Organiser les programmes de formation en ligne adaptés aux besoins des apprenants. - Animer des sessions de formation en direct via des plateformes en ligne si besoin. - Organiser le contenu pédagogique interactif, y compris des vidéos, des quiz et des activités. - Assurer le suivi des progrès des apprenants et fournir un retour d'information personnalisé. - Collaborer avec l'équipe pour développer de nouveaux cours et améliorer les programmes existants. - Présenter et promouvoir la formation - Définir des ressources pédagogiques - Organiser le planning des activités - Définir les méthodes et outils pédagogiques de la formation - Concevoir des supports pédagogiques - Actualiser des outils de formation pédagogiques - Effectuer une veille pédagogique et technologique - Animer un atelier - Élaborer le parcours individualisé des étudiants en difficulté - Repérage, capitalisation et labellisation des innovations et adaptations locales. PROFIL ET EXPÉRIENCES : - Rigoureux(se) avec des connaissances solides dans l'accompagnement à distance le cas échéant et en présentiel - Expérience dans l'enseignement de la langue française à visée professionnelle et connaissance des codes du monde du travail - Compétences en Ingénierie pédagogique - Organisation méthodique du travail et capacité à rechercher de l'information - Expérience dans l'accompagnement et la formation des demandeurs d'emploi, en particulier dans la préparation à la certification du DELF TP. Si vous correspondez à ce profil et souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'un organisme en pleine expansion, veuillez envoyer votre CV accompagné d'une lettre de motivation avant le 18 mars 2024. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe pour contribuer à la réussite de nos formations et à l'épanouissement de nos apprenants. CARACTÉRISTIQUES DE L'OFFRE Type d'emploi : CDD de la durée de la formation en temps plein avec une évolution à temps plein de longue durée. Lieu(x) de travail : TARARE (69179), Auvergne- Rhône-Alpes, France Salaire : 1998.63€ brut mensuel (base temps plein) Expérience du formateur : Expérience de 2 ans minimum dans la formation et toute expérience professionnelle dans le domaine du français Langue Etrangère. Horaires et roulements : Travail en journée - 9h à 17h
ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. DETAIL DU POSTE : Nous sommes à la recherche d'un/e Aide Maternelle en Crèche afin d'effectuer des remplacements réguliers Votre mission consistera à : - Assister au quotidien les enfants mais aussi assurer un rôle éducatif au sein de la structure. - Encadrer et accompagner les jeunes enfants, participer à leur éveil et à leur éducation tout en assurant constamment des conditions d'hygiène et de sécurité irréprochables. - Être capable de travailler en équipe CAP Petite Enfance obligatoire En nous rejoignant, vous bénéficiez en plus : - Planning adapté à vos contraintes et disponibilités - Secteur adapté et au plus proche de chez vous - Montée en compétences via des formations - Suivi et accompagnement à la prise de poste - D'une mutuelle d'entreprise Vous êtes motivé et sérieux, appréciant le travail de qualité tout en étant respectueux et assidu à vos horaires. Ce poste est fait pour vous, postulez dès maintenant !
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Bonjour Rejoignez une entreprise en pleine croissance, acteur local et centenaire spécialisé dans la fabrication de véhicules de loisirs, Le poste de logisticien H/F est stratégique, Prêt(e) pour un nouveau challenge ? Professionnel de la gestion de stock ou ayant toutes les qualités pour :) , c'est vous que mon client attend ! Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous gérez la réception, le stockage et l'approvisionnement auprès des ateliers de montage, des pièces bois. Vous assurez les missions suivantes : - réception des livraisons physiquement et sur informatique GPMI - contrôle qualité et quantité des pièces à réception - vérification de la correspondance et de la conformité de la commande - optimisation du rangement et du stockage - préparation des kits selon la liste à servir pour mise à disposition des menuisiers - saisie informatique des mouvements - alerte de la hiérarchie et du service qualité en cas d'anomalie ou non conformité - inventaires Vous êtes garant du rangement et de la propreté de la zone, Vous êtes moteur et vous apportez des propositions d'aménagement ou d'optimisation de l'espace, Les conditions du poste : Salaire de départ 12/h 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, Durée de la mission longue, contrats renouvelables. Environnement avec conditions températures extérieures. Vous justifiez d'une expérience concluante du métier de logisticien / préparateur de commandes / magasinier, Vous abordez votre métier dans un souci de service et relationnel client / fournisseur, Vous utilisez au quotidien un ERP pour la gestion des stocks, Vous êtes dynamique et doté d'un état d'esprit d'équipe, Vos qualités de rigueur et d'anticipation seront les points forts pour mener à bien vos missions ! Si vous êtes détenteur du Caces gerbeur R485 type 2, c'est un plus pour être opérationnel rapidement ! C'est tout vous ? Envoyez votre CV en postulant à cette annonce, l'agence vous contacte rapidement ! A bientôt Travaillez avec Manpower c'est bénéficier de nombreux avantages ! -chèques vacances, remboursement location vacances, voyages, chèques cadeaux rentrée scolaire, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne -Epargne IFM 8% -Prime cooptation 150
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un agent de service pour notre site : ST CLEMENT LES PLACES (69). 1 ETP - Convention collective 1951. L'agent de service assure l'entretien des locaux. Il ou elle a pour missions : - D'effectuer des travaux d'entretien des locaux. - L'approvisionnement des produits d'entretien, linge et certaines denrées alimentaires. - L'entretien des machines et des matériels et d'en assurer leur bon fonctionnement. - La participation à la préparation d'événement des manifestation diverses. - Le nettoyage de la vaisselle, des plats et ustensiles en chargeant et programmant un lave-vaisselle professionnel. - Le réarmement du SSI. - Savoir hiérarchiser les priorités - Savoir s'adapter rapidement. - Appliquer les règles et procédures en vigueur dans l'association - Appliquer les règles de bas en matière d'hygiène - Assurer l'interface avec le personnel de cuisine et maintenance - Contribuer au travail de l'équipe pluriprofessionnelle - Être discret, disponible et autonome - Intérêt pour l'aide aux jeunes en difficulté. - Être travailleur et motivé.
Nous recherchons un commis de cuisine pour notre site : ST CLEMENT LES PLACES (69). 1 ETP - Convention collective 1951. Le commis de cuisine est chargé d'aide à la conception des menus et de l'économat : - Il réalise les préparations préalables à la préparation des plats - Il réceptionne et range les marchandises et aliments à réception de la livraison - Il dresse les plats et les transmet au personnel du réfectoire - Il assure le nettoyage de la cuisine et de l'aire de travail. - Il respecte la réglementation en termes de sécurité alimentaire. Expérience dans le métier. Connaitre les règles d'hygiène et les appliquer scrupuleusement. Savoir s'adapter rapidement. Aptitude au travail en équipe. Intérêt pour l'aide aux jeunes en difficulté. Être travailleur et motivé.
Nous recherchons une personne dont la mission sera de s'occuper d'une personne tétraplégique de 35 ans. Travail à temps partiel 70 h par mois (à définir selon vos disponibilités). Cela consiste à savoir faire une toilette, des transferts avec un lève personne, accompagnement, prise de repas et tâches ménagères ... Permis B demandé pour transporter la personne Planning variable : Horaires nuit: 23h- 6h Le dimanche lundi mardi mercredi jeudi 19h30 6h le vendredi samedi Horaires jour: 11h 19h le samedi 11h 20h le dimanche , mardi et jeudi 10h30-20h lundi et mercredi 10h30-19h vendredi Rémunération selon niveau de formation. La journée travaillée ne fait jamais suite à une nuit travaillée.
Bonjour, L'agence Manpower Feurs vous propose une belle offre d'emploi à long terme chez l'un de ses clients. Un leader réputé dans la production de saucisson sec, produits tranchés et lardons. Nous recherchons des ouvriers agro-alimentaires (H/F) Envie d'Intégrer une entreprise innovante et solidement implantée ? c'est l'opportunité idéale ! Selon vos compétences vous aurez pour tâches: Atelier de saucisson : - Contribuer à la chaîne de production de saucissons secs. - Participer activement au salage, découpe, et conditionnement des produits. - Utiliser des outils de découpe et de préparation (couteaux, scies, hachoirs) avec précision. - Respect strict des procédures d'hygiène et de sécurité, assurant un environnement de travail sain et sûr. Atelier de tranchage : - Travailler sur les lignes de tranchage des produits pour garantir une qualité irréprochable. - Assurer la mise en barquettes, l'emballage et le conditionnement des produits tranchés. - Respect strict des procédures d'hygiène et de sécurité, assurant un environnement de travail sain et sûr. Vos conditions : Horaires: 5h-12h ou journée. Environnement: Travail en milieu froid, idéal pour les amateurs de rigueur et de défis. Rémunération: Smic 10% d'indemnités de fin de mission 10% d'indemnités CP Disponibilité à long terme impérative - nous cherchons des talents engagés pour une carrière durable Travaillez à un rythme palpitant qui mettra à l'épreuve votre énergie et votre dynamisme, idéal pour ceux qui aiment être au cœur de l'action ! - Débutants acceptés (avec ou sans diplôme) - Une expérience dans l'industrie agroalimentaire ou boucherie est un atout précieux. - Maîtrise des outils de découpe et de préparation pour une efficacité maximale. - Rigueur dans l'application des règles d'hygiène et de sécurité pour garantir la qualité des produits. - Motivation et goût pour le travail en équipe. Nous croyons en votre potentiel ! Postulez ! A bientôt chez Manpower Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Ouvrier agroalimentaire (H/F) -Vos missions seront les suivantes : -Montage du hachoir et des poussoirs -Peser les viandes et les épices et respectant les consignes -Embossage et attache des saucissons -Hachage de la viande -Remplir les documents de traçabilité -Respects des normes d'hygiène -Manutention et rangement de son poste de travaiL -Horaires : Ca varie en fonction des postes Si vous vous reconnaissez dans ces produits, que vous avez une expérience dans l'industrie ou si vous souhaitez tout simplement découvrir un nouvel univers, ce poste est fait pour vous ! Motivé(e) ? Le froid et la viande ne vous dérange pas ? Un poste en vue d'embauche vous intéresse ? N'hésitez plus et postulez directement à cette annonce en ligne ou en contactant votre agence Manpower à L'Arbresle et/ou Tarare ... Après quelques heures travaillées avec Manpower, vous bénéficierez de tous les avantages du Comité d'Entreprise (chèque vacances, spectacles, abonnements sportifs... et bien d'autres) ! Enfin, vous pourrez placer vos indemnités de fin de mission sur un compte sécurisé qui vous rapportera jusqu'à 8 % d'intérêt ! Vous pouvez également bénéficier si souhaité d'un C-D-I Intérimaire.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Préparateur de commandes (H/F) -rassemblement des produits commandés -emballage et garnissage des colis -contrôle de la conformité des produits à livrer -chargement sur le véhicule de transport -validation des bons de livraison avec le transporteur -étiquetage articles/cartons -gestion des stocks Les produits sont conservés au froid avant expédition ; Vous devrez donc aller dans des congélateurs à - 4 C. Evidemment, un équipement douillet vous sera fourni et une prime viendra également compléter votre salaire pour vous récompenser d'avoir affronter ce froid. -rigoureux(se) -organisé(e) -motivé(e) -tolérant(e) au froid -la possession de CACES est un Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8% N'hésitez plus et postulez directement à cette annonce en ligne ou en contactant votre agence Manpower à L'arbresle et/ou Tarare ...
Manpower TARARE recherche pour l'un de ses client, leader français des plats traiteur frais, des opérateurs de production en agroalimentaires H/F En intégrer une équipe en 2x8, vous serez en charge d'effectuer l'assemblage et le conditionnement des produits sur ligne de production avec suivi de cadence, de connaître le fonctionnement des machines et d'effectuer des opérations de réglage. Vous serez amené(e)s à contrôler la conformité des productions et effectuer une surveillance constante des produits fabriqués. Votre poste nécessite une aptitudes au travail d'équipe en respectant les règles de sécurité et d'hygiène liées au secteur de l'agro-alimentaire Vous êtes disponible de suite et souhaitez découvrir et accroitre vos compétences dans le domaine de l'agroalimentaire ? Soucieux(se) du respect des règles d'hygiène ? Vous êtes disponible sur du long terme et souhaitez travailler en Industrie ? N'hésitez plus et postulez directement à cette annonce en ligne ou en contactant votre agence Manpower à L'arbresle et/ou Tarare ... Retrouvez toutes nos offres et nos flashs infos via nos réseaux sociaux Manpower L'Arbresle sur TikTok - Instagram et Facebook ! Vous n'êtes pas intéressé(e) mais vous connaissez quelqu'un susceptible de l'être? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). Devenir salarié intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèque vacances, remboursement location de vacances et sorties), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%,...
Vous recherchez une entreprise où il fait bon d'y travailler ? Environnement convivial ? Un poste polyvalent avec des opportunités d'évolution ? STOP ! Nous avons le job idéal pour vous ! Nous recherchons des opérateurs de production H/F avec utilisation de CACES -Approvisionnement des machines -Broyage -Contrôle qualité -Divers travaux de manutention Horaire : équipe 3*8 ou 2*8 Mission long terme Poste à pourvoir selon vos disponibilités ! Formation aux CACES Pontier et Gerbeur pris en charge Rémunération : SMIC 13ème mois indemnité de transport diverses primes Une première expérience en industrie est appréciée mais pas indispensable. En reconversion professionnelle ? Nous vous formerons ! Pour ce poste, il suffit d'être autonome, réactif(ve), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Vous savez ce qu'il vous reste à faire ? Contactez nous, nous sommes là pour vous ! Rejoindre Manpower, c'est aussi intégrer un groupe avec de nombreux avantages grâce au CSEC et CSE Centre Est Manpower ! Campings, hôtels, résidences, clubs, gîtes, vacances, loisirs, mutuelle, compte épargne temps... Venez découvrir nos nombreux partenaires !
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un opérateur de production dans le domaine de l'agroalimentaire (H/F). Vos missions seront les suivantes : -Montage du hachoir et des poussoirs -Peser les viandes et les épices et respectant les consignes -Embossage et attache des saucissons -Hachage de la viande -Remplir les documents de traçabilité -Respects des normes d'hygiène -Manutention et rangement de son poste de travail Horaires journée : 7h-12h / 13h30-16h Motivé(e) ? Le froid et la viande ne vous dérange pas ? Connaissances en industrie est un plus ! Le poste vous intéresse ? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un agent d'entretien de résidences (H/F), en CDI, au sein de la Direction de la clientèle et de la proximité, rattaché à l'agence de Tarare. Rattaché(e) hiérarchiquement au Chargé de site, les principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'entretien des immeubles ainsi que leurs abords, - Procéder à la manutention des conteneurs pour les ordures ménagères et le tri sélectif, - Assurer une veille technique de premier niveau (alerter sur les possibles dysfonctionnements des équipements situés dans les parties communes et les espaces extérieurs), - Contrôler si nécessaire la bonne réalisation des travaux des prestataires, - Contribuer au bon climat de la résidence (veille sociale) et alerter votre supérieur hiérarchique en cas de problème identifié Investi(e) et ayant le sens du service client, vous maîtrisez les techniques de nettoyage et avez acquis idéalement une expérience réussie dans le domaine du logement social. Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez: I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile ou Aleyna, nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (60'). IV. Entretien présentiel avec le responsable (60'). V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : * Tickets restaurant : Prise en charge à 60% * 13eme mois (versé 50% en juin et 50% en décembre) * Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % * 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total * Mutuelle d'entreprise * Prévoyance : Prise en charge à 100% * CSE
Nous recherchons un moniteur Permis B et/ ou Permis A (H/F). Vous êtes titulaire du Titre pro ou Bepecaser, vos missions seront les suivantes : - Dispenser des cours de conduite théoriques et pratiques - Enseigner les règles de conduite et de sécurité routière - Évaluer les compétences des élèves en matière de conduite - Fournir des retours constructifs pour améliorer les compétences de conduite des élèves - Préparer les élèves au passage des examens de permis de conduire. Conditions de travail : - Rémunération de 12,50€/h minimum à définir selon expérience . - Horaires aménageables avec une vie de famille : mi-temps possible sur 2.5 jours ou bien encore possibilité de travailler 4 jours dans la semaine. Nous nous adaptons à votre besoin pour de meilleures conditions de travail. - Piste privée accessible pour une meilleure qualité de travail. Tickets restaurant Mutuelle CE Vous n'êtes pas formé(e) au métier de Moniteur Auto-Ecole, mais intéressé(e) pour évoluer dans ce domaine? Rencontrons-nous ! Nous sommes prêts à vous former et à vous accompagner !
Entreprise Familiale depuis 31ans
La société GIRERD NETTOYAGE recrute sur le secteur de VINDRY SUR TURDINE un (e) Agent (e) de service en nettoyage : -Préparation des locaux avant nettoyage / chaises à monter sur les bureaux ou des containers à ordures - Nettoyage des sols : aspiration, balayage, lavage , vitres, etc Vous pourrez intervenir sur des chantiers divers : bureaux au sein d'entreprises, mairies, ateliers en industrie, montées d'escaliers en immeubles CDD 6 mois. 10 heures minimum de travail du lundi au samedi (possibilité de rajouter des heures) ; horaires à définir ensemble, selon vos disponibilités et souhait d'organisation. Véhicule de fonction fourni si besoin, avec ou sans Permis. Sinon, remboursement des frais de déplacement si utilisation du véhicule personnel, prise en charge depuis le bureau de Saint Vérand. Salaire 12,17E brut de l'heure, à négocier selon profil.
GIRERD NETTOYAGE
Nous recherchons un cuisinier pour notre site : ST CLEMENT LES PLACES (69). 1 ETP - Convention collective 1951. Le cuisinier est chargé de la conception des menus et de l'économat. * Il dresse les menus, prépare les repas et détermine les portions et les qualités nécessaires. * Il tient compte des besoins et des régimes alimentaires des jeunes. * Il commande et vérifie les marchandises à réception * Il assure le nettoyage de la cuisine et de l'aire de travail. * Il respecte la réglementation en termes de sécurité alimentaire et d'hygiène. * Il transmet son savoir faire à des adolescents intéressés par les métiers de bouche. Expérience dans le métier. Connaitre les règles d'hygiène et les appliquer scrupuleusement. Savoir s'adapter rapidement. Aptitude au travail en équipe. Intérêt pour l'aide aux jeunes en difficulté. Être travailleur et motivé.
Le département du Rhône recrute un responsable d'équipe en protection maternelle et infantile. Ce poste offre l'opportunité de modeler les pratiques au sein de la collectivité. En rejoignant cette mission, vous pourrez concevoir des solutions innovantes et participer activement à l'élaboration d'un environnement propice au bien-être des familles. Votre mission au quotidien : Dans le cadre de votre engagement en protection maternelle et infantile, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre des actions de l'équipe pluridisciplinaire. Vous gérez les activités quotidiennes (permanences, consultations, visites à domicile) pour garantir un service fluide et efficace. Vous êtes capable de gérer des situations complexes, en prenant des décisions éclairées. Votre expertise en santé est essentielle pour répondre aux défis et mobiliser les professionnels nécessaires. Vous veillez à la qualité des interventions en PMI et à l'accueil du jeune enfant, en coordonnant les projets liés à la santé pédiatrique et en assurant la cohérence de l'accompagnement des familles. En tant que leader, vous impulsez les bonnes pratiques, organisez des réunions et soutenez le développement des compétences de votre équipe. Vous êtes une ressource clé dans les situations sociales complexes. Vous assurez la continuité des activités, contribuez au développement des ressources humaines (recrutement, formation), et représentez la direction dans les groupes de travail. Vous participez à l'animation du réseau de partenaires et aux actions collectives sur le territoire. Enfin, vous travaillez en collaboration avec d'autres directions, renforçant la synergie pour un impact positif. Vos compétences utiles : Nous recherchons un candidat d'exception, idéalement titulaire d'un Master dans le domaine de la santé ou du médico-social, et possédant une solide expérience en protection maternelle et infantile. Vous serez un ambassadeur des valeurs que nous défendons. Vous avez une aptitude naturelle à animer et accompagner votre équipe, créant ainsi un environnement propice à la collaboration. Vos compétences relationnelles et de négociation font de vous un communicant averti, capable d'écouter et d'interagir efficacement avec les différents professionnels de la santé. Vous excellez dans la rédaction de documents professionnels, tels que courriers et notes de décision, et maîtrisez la gestion d'activités grâce à des outils de reporting adaptés. Votre polyvalence et votre capacité à vous adapter vous permettent de naviguer avec aisance dans des contextes variés. Par ailleurs, vous êtes à l'aise pour gérer des situations complexes et prendre des décisions éclairées lorsque nécessaire. Votre sens de l'organisation vous permet de gérer efficacement une diversité de missions, faisant de vous le leader idéal pour ce poste. Vos prochaines étapes : Rejoindre une équipe dédiée à la santé maternelle et infantile est une aventure qui vous enthousiasme ? Ce poste vous permettra de jouer un rôle clé dans la réalisation de nos projets et de contribuer de manière significative à leur succès. Pour nous rejoindre, cliquez sur le lien ci-après : https://jobpublic.fr/j/449743
Plus que votre expérience professionnelle c'est votre motivation qui compte. Sous la responsabilité du responsable et du chef d'atelier du centre auto, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité : - Vous aurez en charge le véhicule des clients. Vous évaluez les dommages, procédez à des diagnostics sur les moteurs et équipements automobiles. Vous procédez aux différentes opérations d'entretien, de réparation et de montage d'accessoires. - Vous serez affecté(e) aux prestations techniques du centre auto et donc le référent technique. Vous indiquerez tous les suppléments de montage effectués sur l'ordre de réparation. - Vous êtes garant(e) de la qualité du travail effectué et des délais de réalisation et testez l'installation après le montage. Vous expliquez le fonctionnement de l'équipement installé à votre client. - Vous respectez les règles relatives à l'hygiène, la propreté et la sécurité des personnes, des matériels et locaux de travail (port obligatoire de la tenue de travail, protection systématique des véhicules des clients avant toute intervention). Profil : - Expérience exigée sur un poste similaire - Vous êtes ponctuel(le) et organisé(e) - Dynamique, vous aimez le terrain. - Relationnel indispensable pour l'accueil et le renseignement auprès de la clientèle - Diplôme souhaité dans le secteur automobile
Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Assister le pilote principale de la machine dans le pilotage d'une machine de traitement textile (rame, teinture, .) - Charger et décharger les produits sur les machines - Assurer les petits dépannages sur les machines - Alimenter les machines en produits en respectant les process de production et les recettes des traitements à réaliser - Vérifier la qualité et la conformité des productions. Effectuer les éventuelles retouches et corrections - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène, veiller à la propreté de votre poste de travail - Veiller à l'application des consignes concernant l'environnement et de tri Formation assurée en interne prévue dans le cadre d'un dispositif avec France Travail.
ACTEM, fort de plus de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 8 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. Nous sommes à la recherche d'agent de restauration en collectivité pour effectuer des remplacements sur un temps partiel (28h/semaine) à Tarare Détail du poste: Votre serez en charge de la réception et du contrôle des repas Mise en chauffe des plats chauds Servir les entrées en assiette avant l'arrivée des convives Servir plats laitage et des desserts Plonge, nettoyage du réfectoire Gestion des menus spécifiques.
ACTEM, Structure à taille humaine, vous aurez l'assurance de trouver un emploi proche de chez vous. - Vous construirez une relation de confiance avec votre employeur - Vous serez équipé(e) et formé(e) pour travailler en total sécurité - Une équipe encadrante conviviale et bienveillante sera à l'écoute de vos besoins Nous sommes à la recherche d'un(e) agent(e) territoriale spécialisé(e) des écoles maternelles pour effectuer des remplacements Vous serez en charge de: -L'assistance à l'enseignant(e) et l'accompagnement éducatif auprès des enfants -L'encadrement des enfants sur le temps méridien -L'accueil , la surveillance et l'hygiène des jeunes enfants -La sécurité physique et affective des enfants -Favoriser l'autonomie et le langage des enfants -Effectuer l'entretien du petit matériel de la classe - Surveillance à la sieste. Vous avez un devoir de discrétion, de secret professionnel, de neutralité et respect des lois et des règlements.
Votre agence GERLAND INTERIM recrute un calorifugeur, pour son client avec des chantiers sur Lyon et agglomération, un calorifugeur (H/F) Son client est spécialisé dans les travaux d'isolation thermique calorifuge. Cette mission est à pourvoir en intérim et pour plusieurs mois. En tant que calorifugeur, vos principales missions sont : - Préparer les surfaces et installations devant accueillir la pose d'isolant - Pose de coquille laine isolante Vous intervenez en respectant scrupuleusement toutes les normes de sécurité. Expérience exigée Vous êtes rigoureux et dynamique. Vous justifiez d'une certaine expérience en tant que calorifugeur. Vous êtes disponible immédiatement pour une longue mission. Vous savez l'essentiel, pour le reste, postulez directement ou contactez-nous. Mes avantages : - Panier repas - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bonjour, Le cabinet de recrutement Actual recrute pour son client un TECHNICIEN LABORATOIRE D'ESSAIS R&D H/F en CDD 6 mois sur Tarare. - DESCRIPTIF DE L'ENTREPRISE L'entreprise s'affirme comme un spécialiste dans le domaine des revêtements de sols souples. Présent dans toutes les sphères de la vie (bâtiment, sport, transport, commerce, industrie...), le groupe se développe dans plus de 100 pays. 5 000 collaborateurs à travers le monde ont à cœur de satisfaire nos clients et travaillent au quotidien pour garantir des produits et services de qualité. - DESCRIPTIF DU POSTE: Au sein du Service R&D de Tarare, et plus particulièrement au Laboratoire d'Essais, nous recrutons un(e) TECHNICIEN(NE) LABORATOIRE D'ESSAIS R&D (H/F), pour un CDD de 6 mois environ. Le Technicien h/f aura en charge la qualification des produits mis au point par les différents chefs de projets du Service R&D de Tarare. Ses missions principales seront les suivantes : Assurer la qualification des matériaux nouveaux suite aux essais pilotes ou industriels : vous suivez 1 à 10 études simultanément, dont la durée peut aller d'1 jour à 6 mois (tests de caractérisation mécanique essentiellement); Assurer l'évaluation des produits de la concurrence et tenir la base de données à jour; Analyser et interpréter les résultats des essais et proposer les actions correctives qui s'imposent; Rédiger des rapports techniques pour chaque demande d'analyse produit; Participer aux comités de validation technique; Maintenir l'état des outils de caractérisation; Participer à l'amélioration des techniques de caractérisation; Contribuer à la résolution des problèmes d'application (collage, soudure...); Assurer l'assistance technique pour des demandes production, qualité, marketing... Participer aux actions et appliquer les règles QSE dans le cadre de ses fonctions. - MODALITES DU POSTE: Le poste est à pourvoir en CDD (6 mois), à temps plein, à TARARE. Le salaire selon profil De formation initiale Bac+2 avec, idéalement une formation complémentaire sur les matières plastiques, vous avez une première expérience dans un environnement laboratoire acquise via stage ou apprentissage à minima. Votre niveau d'anglais est correct et vous permet de lire, comprendre et vous exprimer notamment à l'écrit. Votre êtes rigoureux, vous avez des capacités d'analyse et de synthèse et vous aimez la diversité des sujets. Votre relationnel vous permet de vous intégrer facilement au sein d'une équipe, tout en sachant travailler en autonomie.
Exploitation agricole de 180 ha en polyculture recherche un(e) ouvrier(e) viticole polyvalent en vue d'une reprise d'activité à terme. Bovin lait (18 Montbéliardes), bovin viande (14 Charolaises), 8 hectares de vignes en coopérative. Viticulture : - Réaliser toutes les opérations d'entretien et de développement de la vigne de la plantation jusqu'à la récolte Elevage bovin lait et allaitant : - Traite - Alimentation - Soins - Entretien de l'atelier d'élevage - Préparation des cultures (semis...) - Conduites d'engins agricoles Il faut avoir un attrait pour le travail en extérieur et le travail physique, être force de proposition et réactif afin de faire face aux éventuelles difficultés. Les conditions de travail : - Lieu de travail : Vindry sur Turdine - Horaires : variable selon la saison et les conditions météorologiques - Heures hebdo : 35h - Nature du contrat : CDI - Salaire : selon profil - Date à pourvoir : dès que possible
Poste Au sein de l'usine de Tarare, et plus particulièrement dans l'un de nos ateliers de production, nous recherchons un(e) ASSEMBLEUR SOUDEUR PVC (F/H). Assembler le produit consiste à positionner des pièces PVC issues de notre production au sol (posture à genoux), et à les souder entre elles (exemple : assemblage d'un terrain de sport, avec soudure à chaud de cordon PVC ou soudure à froid). Ainsi vos missions principales sont les suivantes : 1- Préparer l'assemblage du produit : - Consulter l'OF (ordre de fabrication) et anticiper les besoins en consommables, cordons, cartons emballage, étiquettes .. - Consulter le plan d'assemblage - Récupérer les pièces ou matières avec le gerbeur, et les dérouler - Vérifier la correspondance plan/produit 2 - Souder le produit - Positionner les pièces sur un scotch au sol - Régler le chariot de soudage - Procéder à la soudure à chaud et attendre quelques secondes qu'elle refroidisse - Araser le cordon, décoller la pièce et enlever le scotch 3 - Contrôler le produit assemblé - Vérifier la qualité du produit et de la soudure en regardant la défauthèque - Prélever des échantillons et les tester - Emballer le kit - Lancer la palettisation - Saisir les données dans l'outil informatique 4 - Missions complémentaires : - Réaliser le contrôle sécurité des machines et vérifier les chariots de soudure à chaque prise de poste - Participer aux diagnostics des incidents sur sa ligne - Participer aux réunions d'équipe quotidiennes - Nettoyer et ranger le poste, nettoyer et graisser les chariots de soudure Profil Madame, Monsieur, quel que soit votre parcours, vous avez envie d'apprendre un métier technique ? Vous êtes manuel(le) et l'environnement industriel vous attire ? Alors rejoignez-nous ! Vous savez lire de façon à comprendre les consignes de sécurité, les modes opératoires et les fiches techniques et écrire, de façon à compléter les documents de production. Vous savez utiliser l'outil informatique. Vous comprenez qu'il est essentiel de travailler en sécurité, de respecter l'environnement, et vous contribuez à transmettre les bons gestes et postures dans votre environnement de travail. Si vous êtes reconnu(e) pour votre engagement, que vous êtes curieux(se) et avez envie de travailler en équipe, dans une ambiance agréable, ce poste est fait pour vous ! Autres informations Le poste est à pourvoir en CDD, en 2x8, à temps plein, sur notre site de Tarare. Rejoindre GERFLOR au sein de la production, c'est : - Un cycle horaire 2x8 régulier - 5 semaines de CP et 14 jours de RTT - Un planning de congés clair et établi à l'année - 13 mois de salaire - Paiement de paniers - Temps de douche, passation de consignes et temps de pause payés selon les postes - Indemnité de transport (selon trajet parcouru) - Intéressement et participation - De la formation pour vous permettre de progresser - Des perspectives d'évolution Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de revêtements de sol, un opérateur de production à Tarare - 69170 en contrat intérimaire de 18 mois pour commencer. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et aucune étude particulière. Les horaires sont de 35 heures par semaine en 3*8 avec une rémunération horaire entre 11.88 et 14EUR. - Assurer la production de revêtements de sol selon les consignes établies - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Horaires de travail: 37 heures par semaine - Contrat intérimaire de 18 mois - Rémunération horaire entre 11.88 et 14EUR. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Capacité à suivre des consignes de production - Sens de l'organisation et rigueur dans le travail - Aptitude au travail en équipe - Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène - Aucune formation spécifique requise Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin.
Le département du Rhône recherche un chef d'équipe voirie, stratège des opérations terrain, doté d'une expertise approfondie en coordination et gestion technique. Ce rôle va bien au-delà de la simple supervision : il s'agit d'une mission stratégique où chaque décision et intervention contribuent à l'optimisation de la voirie et au bon fonctionnement des infrastructures. Votre mission au quotidien : Sous la supervision du chef de centre, vous assumez un rôle de leader dynamique, veillant au management et à l'animation d'équipes dans un esprit de collaboration active et motivante. Vous êtes ainsi chargé de planifier les emplois du temps de vos collaborateurs, en optimisant l'organisation des horaires et en assurant une répartition fluide et équilibrée des missions au sein des équipes. Votre expertise vous conduit à coordonner, hiérarchiser et structurer les activités des centres, garantissant que chaque tâche d'entretien s'inscrive dans le cadre des politiques et procédures définies. Vous gérez également les aspects logistiques, de la préparation des commandes au suivi technique et financier des travaux externalisés, afin d'assurer une qualité irréprochable. Dans un souci d'efficacité, vous veillez à l'utilisation rationnelle des moyens techniques du centre, en assurant leur suivi et leur entretien régulier. Vous facilitez également la mutualisation des ressources avec les autres centres et services du département, valorisant ainsi une gestion commune et optimisée des moyens disponibles. Dans une démarche d'amélioration continue, vous évaluez les activités réalisées, faites un retour précis sur les résultats, et proposez des actions concrètes pour perfectionner les processus. En période de viabilité hivernale comme en été, vous effectuez des astreintes, assurant ainsi une vigilance constante sur le terrain en tant que patrouilleur ou cadre d'astreinte. Enfin, vous coordonnez les missions occasionnelles dans d'autres centres du service ou du département et participez activement à la gestion du domaine public, en contribuant par des études spécifiques et rigoureuses sur le réseau routier. Vos compétences utiles : Vous êtes déjà bien familier avec la réglementation et les techniques essentielles à l'entretien et à l'exploitation des routes, et vous maîtrisez sans doute les subtilités de la gestion du domaine public. Votre sens du contact humain et votre esprit de collaboration font de vous un partenaire apprécié et un leader naturel, fort de votre expérience d'encadrement d'équipe. Votre rigueur est indéniable, et vous disposez d'une capacité à anticiper et à agir avec efficacité, prêt à saisir chaque opportunité d'amélioration. Vous savez aussi vous adapter aux dynamiques changeantes du terrain, réactif face aux imprévus. Quant aux outils numériques, Outlook et le pack Office vous sont déjà des alliés quotidiens, soutenant votre gestion efficace des tâches et des communications. Vos prochaines étapes : Si vous êtes prêt à mettre en lumière votre expertise en gestion de la voirie et à devenir la pierre angulaire de notre équipe technique dédiée, nous vous invitons à rejoindre cette mission essentielle au sein du département. Pour ce faire, cliquez sur le lien suivant : https://jobpublic.fr/j/442868
Mon client est spécialisé dans les véhicules de tourisme. Il recrute un logisticien réceptionnaire H/F avec les CACES 2 R485, CACES 3 et 5 R489 Vous aurez pour mission principale de réceptionner des marchandises et rangement au sein du magasin. -Accueillir les transporteurs -Réceptionner la marchandise -Pointer et ranger la marchandise réceptionnée au sein du magasin -Saisir les commandes sur le logiciel informatique -Etre garant de l'alimentation sans rupture des différents postes de travail de son périmètre -Est garant du rangement et de la propreté du stock magasin -Réaliser des propositions d'aménagement et d'optimisation d'espace -Contrôler l'état des racks et remonter toute anomalie au service QHSE -Participer aux inventaires du stock selon les procédures de l'entreprise à la demande du contrôleur de gestion et fait remonter les anomalies Les conditions du poste : Salaire de départ 12/h à négocier suivant compétences, Horaires journée du lundi au jeudi 7h05 12h15 - 13h 16h45 - vendredi 7h 12h, variables selon activité, base 35h sur 4 jours hebdo, heures supplémentaires selon besoin. Durée de la mission longue, contrats renouvelables. Fort de votre expérience en logistique industrielle, Vous êtes : -Rigoureux . -Organisé, dynamique -Force de proposition . -Bon relationnel Titulaire des CACES 2 R485, CACES 3 et 5 R489
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Opérateur de production Agroalimentaire à Tarare (69) (H/F) Vous serez formé sur des postes en production et aurez pour missions : -Préparation des Matières Premières -Transformation et Fabrication -Salage et Saucissage -Séchage et Affinage -Contrôle Qualité -Conditionnement et Emballage -Respect des Normes et Réglementations Vous avez des capacités à encadrer une équipe, vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité, Vous êtes dynamique et vous avez envie de vous investir sur du le long terme au sein d'une entreprise. Rejoindre Manpower, c'est aussi intégrer un groupe avec de nombreux avantages grâce au CSEC et CSE Centre Est Manpower ! Campings, hôtels, résidences, clubs, gîtes, vacances, loisirs, mutuelle, compte épargne temps... Venez découvrir nos nombreux partenaires ! Retrouvez toutes nos offres et nos flashs infos via nos réseaux sociaux Manpower L'Arbresle sur TikTok - Instagram et Facebook ! #nordouestrecrute #recruteindustrierhone #recrutenordouestlyonnais
Rattaché au Responsable d'Atelier, en tant que mécanicien PL et VUL, votre expertise et votre boîte à outils, aurez pour missions principales de : * Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance curative et préventive des véhicules : entretien courant et périodique * Effectuer les diagnostics, contrôles et réglages des ensembles mécaniques : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, embrayage... * Détecter, réparer, remplacer les pièces défectueuses, * Procéder à la pose d'accessoires et d'équipement spécifiques sur véhicules, * Effectuer des dépannages ponctuels chez nos clients et sur la route. * Expérience et Compétences Techniques : Une solide connaissance technique dans le domaine de la maintenance des VUL et PL est obligatoire. * Qualités Personnelles : Autonome, rigoureux, avec un fort sens du service. * Formation : Une formation en mécanique automobile, maintenance des véhicules transport ou tout autre domaine pertinent sera appréciée * Rémunération : 2 400 nets par mois Pourquoi Nous Rejoindre ? Rejoindre notre équipe à l'atelier de Pontcharra, c'est intégrer une entreprise dynamique où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences, de relever des défis stimulants et de contribuer à la satisfaction de nos clients. Nous offrons une rémunération compétitive et un environnement de travail collaboratif. Prêt(e) à Faire la Différence? Rejoignez-nous dans cette Aventure !
Vous travaillerez au sein du service commercial export et vous serez chargé des missions suivantes : - Assurer le back office commercial - Suivi commercial des clients : réponse aux questions et aux besoins de nos clients, envois d'échantillons, suivi des délais. - Suivi administratif des commandes : offre de prix, prise de commande, facturation, suivi des encaissements. - Gestion de la logistique : organisation des livraisons, relations avec les transporteurs, déclarations douanières. Maitrise de l'Anglais impératif + 2ième langue Maitrise des process douaniers Poste sédentaire basé à Violay
Nous recherchons un mécanicien PL et un mécanicien VUL pour notre site de Vindry sur Turdine. Rattaché au Responsable d'Atelier, en tant que mécanicien PL et/ou VUL, votre expertise est votre boîte à outils. Vous aurez pour missions principales de : - Réaliser l'ensemble des interventions de maintenance curative et préventive des véhicules : entretien courant et périodique - Effectuer les diagnostics, contrôles et réglages des ensembles mécaniques : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, embrayage... - Détecter, réparer, remplacer les pièces défectueuses, - Procéder à la pose d'accessoires et d'équipement spécifiques sur véhicules, - Effectuer des dépannages ponctuels chez nos clients et sur la route. * Expérience et Compétences Techniques : une solide connaissance technique dans le domaine de la maintenance des VUL et PL est obligatoire. * Qualités Personnelles : Autonome, rigoureux, avec un fort sens du service. * Formation : Une formation en mécanique automobile, maintenance des véhicules transport ou tout autre domaine pertinent sera appréciée. Pourquoi Nous Rejoindre ? Rejoindre notre équipe à l'atelier de Pontcharra, c'est intégrer une entreprise dynamique où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences, de relever des défis stimulants et de contribuer à la satisfaction de nos clients. Nous offrons une rémunération compétitive et un environnement de travail collaboratif. Prêt(e) à Faire la Différence? Rejoignez-nous dans cette Aventure !
L'agence Adecco Tarare L'Arbresle recrute des opérateurs en industrie (profil masculin ou féminin) pour son client spécialisé dans la fabrication et commercialisation de revêtements de sols pvc. Fournisseurs de sols pour Airbus, Bus, pour le domaine du BTP, pour les collectivités locales , pour les évènements sportifs à l'internationale et pour les particuliers. Votre mission : Découpe de sols. Emballage. Viste, contrôle visuel. Approvisionnement de machines. Mélange de colorants. Conduite de ligne. Horaire en équipe 3x8 (5h-13h) (13h-21h) (21h-5h) ou Horaire en équipe 2*8 (5h-13h) ou (13h-21h) Salaire smic + 13eme mois + petit déplacement + majoration de nuit 35% + panier repas. Vous êtes une personne manuelle , débrouillarde soucieuse de la qualité , sensible à la sécurité , votre candidature nous intéresse. Port de charges à prévoir. Il faut savoir lire et écrire, nous devrons vous former à des caces avant délégation.
Vous cumulez des missions en intérim de courtes durées ? Vous souhaiteriez vous stabiliser avec un contrat qui vous apporte plus de stabilité ? Avez vous connaissance du CDI Intérimaire ? Vous pensez qu'Adecco est tellement énorme que nos collaborateurs ne se souviennent jamais de votre nom ? FAUX ! Adecco c'est plus que ça ! Ce sont des équipes dédiées à votre avenir professionnel, qui vous accompagnent pour vous faire grandir professionnellement, qui s'impliquent chaque jour pour vous aider à trouver LE job de votre vie ! Adecco c'est plus de 130 000 intérimaires en poste chaque semaine sur des missions de durées variées, mais c'est aussi plus de 15 000 collaborateurs en CDI Intérimaire qui évoluent au sein du groupe et sont les ambassadeurs du groupe chez nos clients. Adecco c'est un réseau d'agences où vous serez accueilli par un package comprenant : sourire, convivialité, bonne humeur, esprit de partage et surtout l'ENVIE. L'ENVIE d'être là pour vous ! Adecco c'est tout ça et plus encore ! En intégrant notre entreprise, vous bénéficierez de nombreux avantages : - La garantie d'une rémunération : un emploi à durée indéterminée avec une garantie minimale mensuelle de rémunération. - Un accompagnement de proximité : chaque intérimaire en CDI bénéficie d'un accompagnement renforcé au fil des missions pour gagner en expérience. - Une meilleure gestion de votre parcours professionnel : c'est l'opportunité de développer ses compétences grâce à des expériences professionnelles ciblées et à des formations. - Les avantages d'une grande entreprise : les intérimaires en CDI bénéficient de l'ensemble des avantages réservés aux intérimaires du Groupe Adecco et pourront de par leur statut accéder plus facilement au logement et au crédit bancaire. Alors voilà ce que nous vous proposons... Venez pousser la porte d'Adecco à TARARE et rejoignez notre équipe de CDI intérimaires. Et si c'était vous le prochain CDI Intérimaire Adecco ? Vous êtes ou non déjà intérimaire et vous rêvez de pouvoir vous stabiliser ? Vous avez l'envie de concrétiser des projets personnels ? Rester dans la même entreprise toute votre vie : inconcevable pour vous ?! Le CDI Intérimaire est LA solution ! - Vous êtes notre candidat idéal. Si vous êtes intéressés, n'hésitez plus, postulez en ligne !
Votre Rôle : Stratège du Transport et de l'Excellence Opérationnelle En tant que Directeur d'Activités, votre mission va bien au-delà de la coordination des opérations. Vous serez le stratège qui orchestre l'efficacité, la qualité, et la rentabilité de nos services, tout en assurant une satisfaction client sans faille. Vos Missions en Détail : * Gestion d'un Centre de Profit : * Vous serez responsable de la performance économique des agences de votre région, en suivant de près les indicateurs de gestion et en optimisant les coûts et les organisations. * Vous garantirez la qualité irréprochable des services rendus à nos clients, en assurant un suivi rigoureux et des contrôles réguliers. * Vous piloterez les flux financiers, mettant en place des contrôles efficaces pour maximiser la rentabilité. * Vous effectuerez un reporting précis et régulier à la Direction Nationale des Opérations, en respectant les échéances fixées. * Vous évaluerez la rentabilité de chaque client et travaillerez en étroite collaboration avec la Direction Commerciale pour traiter les dossiers non rentables. * Développement du Portefeuille d'Activités : * Vous participerez activement à la croissance de notre activité, en explorant de nouvelles opportunités et en contribuant aux études de prix avec les services supports concernés. * Vous développerez des stratégies pour élargir notre portefeuille clients, tout en maintenant des relations de confiance avec les partenaires existants. * Qualité et Sécurité : * Vous serez le garant de la sécurité et du respect strict des obligations réglementaires au sein de vos équipes. * Vous veillerez à ce que les standards de qualité et les procédures de travail soient respectés, en proposant des actions d'amélioration continue. * Vous superviserez un reporting détaillé des sinistres et vous assurerez que les mesures nécessaires sont prises pour garantir la sécurité des salariés et des tiers. * Leadership et Management : * Vous animez, coordonnez, et managez les Responsables d'Exploitation, en veillant à maintenir un climat social positif et en favorisant la communication au sein des équipes. * Vous assurez la mise en œuvre des process administratifs, réglementaires, et de sécurité, tout en créant une relation de proximité avec les clients pour améliorer continuellement la qualité de service. * Vous jouez un rôle clé dans le recrutement du personnel, en sélectionnant les talents qui contribueront à la croissance de COGEPART. Vous êtes diplômé(e) d'une école de commerce ou d'une formation en transport, avec une expérience solide en management opérationnel dans le secteur du transport ? Vous savez anticiper, décider, et négocier avec habileté ? Vous êtes reconnu(e) pour vos talents de communication, votre sens de l'écoute, et votre diplomatie ? En plus de vos compétences relationnelles, vous êtes à l'aise avec les chiffres et avez une forte capacité à analyser les tableaux de bord financiers ? Vous maîtrisez les outils de pilotage pour optimiser les performances économiques de vos activités ? C'est vous que nous recherchons ! Ce Que Nous Offrons Un package attractif : un salaire fixe compétitif, des bonus, un véhicule de fonction, des tickets restaurant, et un CDI cadre à temps plein. Mais surtout, une chance de faire partie d'une équipe qui transforme les défis en succès.
Votre agence ACTUAL de Vindry-Sur-Turdine, recherche actuellement pour l'un de ses clients spécialisé dans la location de matériels, un Gestionnaire de parc (h/f) sur le secteur de Vindry sur Turdine 69490. Vos principales missions seront les suivantes: - Charger, décharger, préparer et ranger les différents engins, - Réaliser des vérifications et contrôles ainsi que le nettoyage des engins, - Veiller au bon état des équipements / produits confiés et utilisés, - Réaliser les petites réparations d'ordre mécanique, - Assister le responsable en cas d'absence. Si vous avez un bon relationnel, des connaissances en mécanique, que vous savez être polyvalent, ce poste est fait pour vous. Ce poste est à pourvoir dés que possible, en commençant par un contrat en intérim qui débouchera sur un CDI à temps plein, réparti comme suit : 7H30-12H / 13H30-17H30 du lundi au vendredi. Salaire selon profil. Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et capable de travailler en autonomie. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et évoluer dans un environnement stimulant, postulez dès maintenant ! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) En tant que Gestionnaire de parc (h/f), vous devrez posséder les compétences suivantes : - Bon relationnel - Capacité à s'adapter aux différentes tâches liées à la gestion du parc - Connaissances en petite mécanique - Polyvalence
Les Salaisons CHAMBOST, entreprise familiale depuis plusieurs générations ont rejoint le Groupe Jean Floch en 2019, elles sont spécialisées dans la fabrication de saucissons secs du terroir lyonnais à destination des professionnels de la restauration, des industriels de l'agroalimentaire et du grand public. Depuis toujours, elles s'engagent au quotidien pour garantir la satisfaction de leurs clients. Pour poursuivre leur développement et dans le cadre d'un remplacement, elles recherchent leur : RESPONSABLE QUALITE HYGIENE SECURITE ENVIRONNEMENT H/F Basé(e) à Tarare Directement rattaché au Directeur du site, vous définissez la politique QHSE dans l'entreprise et assurez sa mise en œuvre. Vous êtes le garant de l'interface client/usine en termes de qualité et de conformité des produits. Dans ce cadre vos missions sont : - Piloter le système qualité et les dossiers fournisseurs/clients, contrôler la conformité des process de production par rapport aux cahiers des charges clients, - Garantir aux clients la traçabilité, la qualité, la sécurité de tous les produits fabriqués sur le site, évaluer les déviations et traiter les dysfonctionnements, - Réaliser et mettre à jour le plan HACCP ainsi que les procédures, les instructions et les enregistrements qui en découlent, - Préparer et mettre en œuvre les plans d'action nécessaires pour s'assurer que le site passe avec succès les audits qualité et sécurité alimentaire internes et externes, - S'assurer du respect des règles QHSE du site et s'assurer de la formation des collaborateurs, - Administrer et faire vivre le système qualité : gérer les mises à jour, les cahiers des charges clients et échanger avec les homologues qualité chez les clients et chez les fournisseurs, - Assurer une veille réglementaire continue permettant à l'entreprise de disposer de toutes les informations nécessaires, participer aux commissions de la fédération professionnelle, la FICT, - Assurer la relation avec les prestaires externes : laboratoire, métrologie, nettoyage, nuisibles, - Manager une équipe de 3 personnes : Contrôleur Qualité Usine, opérateur de nettoyage, assistante. De formation supérieure technique de type Ingénieur Agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans une fonction similaire dans le secteur agroalimentaire dans un univers de produits transformés en lien avec des consommateurs. Vous maîtrisez l'ensemble des normes, de l'HACCP et des outils QSE en vigueur dans le secteur agro-alimentaire. La connaissance de la norme IFS est impérative. Vous avez une bonne capacité de synthèse, êtes capable de prendre du recul, vous possédez un véritable sens critique et vous faites preuve de sang-froid en cas de crise.
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche un(e) REGLEUR H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de pièces métalliques. Le poste proposé se situe sur le secteur de Vindry-sur-Turdine. Dans le cadre de ce poste, vous serez amené(e) à réaliser des pièces conformes au dossier de fabrication, en respectant les modes opératoires et les consignes de sécurité de l'entreprise. En tant que Régleur, vous devrez également respecter les cadences, les règles d'autocontrôle, assurer la traçabilité des matières premières et produits, et renseigner les ordres de fabrication ainsi que les fiches de suivi dimensionnel. Ce rôle exige une grande rigueur, une capacité à travailler en équipe et à nettoyer/ranger votre poste de travail. Le temps de travail est de 35 heures par semaine. Longue mission ! Si vous êtes passionné(e) par le domaine industriel et souhaitez relever ce défi , n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour cette opportunité chez Actual! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Nous recherchons un(e) Régleur (h/f) possédant les compétences suivantes : - Connaissance des machines - Savoir renseigner les ordres de fabrication - Savoir respecter une consigne - Capacité à respecter les cadences Ce poste nécessite une personne capable d'assurer le réglage des machines avec efficacité et rigueur en toute autonomie, tout en étant apte à résoudre des problèmes techniques complexes. La maîtrise de la lecture de plans et des outils de contrôle qualité est essentielle pour garantir un travail précis et conforme aux normes exigées.
Dans le cadre d'un remplacement, Deux Fleuves Rhône Habitat recherche un chargé de site (H/F), à temps plein, au sein à l'agence de Tarare. Les missions seront les suivantes : - Accueil des locataires, relation de proximité ; - Assurer les permanences dans les points d'accueil de proximité ; - Assurer la relation quotidienne avec la clientèle sur les résidences ; - Alerter les interlocuteurs concernés et prendre les mesures conservatoires, en cas de situation d'urgence. Gestion des réclamations locataires : - Traiter les réclamations techniques nécessitant une évaluation sur site en lien avec le coordinateur de site ; - Gérer, en lien avec les agents de résidences les dysfonctionnements de proximité, notamment en parties communes. Entretien, maintenance du patrimoine (sécurité, surveillance et propreté du patrimoine) : - Alerter de tout dysfonctionnement pouvant présenter un danger pour la sécurité des biens et des personnes ; - Assurer la gestion des sinistres multirisques ; - Faire appliquer les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail à ses équipes et aux fournisseurs ; - Réaliser les états des lieux entrants et sortants et s'assurer de la remise en état du logement aux standards de relocation ; - Assurer et animer une veille technique sur le patrimoine en coordination avec les agents de résidence ; - Engager les interventions et prestations techniques en matière d'entretien et de maintenance courante du patrimoine ; - Suivre la réalisation des prestations (délai, qualité, prix) et en assurer le contrôle dans le respect des procédures internes et du budget alloué ; - Garantir la propreté des parties communes en lien avec l'équipe d'agents de résidences ; - Évaluer la qualité de la propreté sur les résidences. Diplômé(e) idéalement d'une formation supérieure Bac +2/+3 dans la maintenance/le domaine technique, vous disposez d'une expérience dans le secteur du bâtiment qui vous permettra de mener à bien les différentes missions. Une bonne maîtrise des outils informatiques est nécessaire. Poste à pourvoir dès que possible Process de recrutement : Voici ce qui vous attend si vous postulez : I. Sélection sur CV et réponses à quelques questions II. Premier échange téléphonique avec Lucile, Aleyna nos chargées RH, pour apprendre à se connaître et vous en dire davantage sur le poste, notre culture d'entreprise et nos valeurs. (30') III. Entretien avec une de nos chargées RH (Visio possible). (60') IV. Entretien présentiel avec la Responsable Patrimoine et Proximité (60') V. Votre candidature recueille un avis favorable de toutes les parties, alors nous rédigeons une proposition d'embauche et préparons notre future collaboration. Nous nous engageons à vous apporter un retour à chaque étape du processus de recrutement ! Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures alors n'hésitez plus ! Avantages actuels : - Aménagement du temps de travail sur un cycle de 2 semaines (1 semaine à 5 jours et 1 semaine à 4 jours de travail) - Tickets restaurant : Prise en charge à 60% - Abonnement de transports en commun : Prise en charge à 70 % - 1 semaine supplémentaire de congés payés soit 6 semaines au total - Mutuelle d'entreprise - Prévoyance : Prise en charge à 100% - CSE
L'agence Actual recherche actuellement un(e) Assistant commercial (h/f) pour un poste à VIOLAY Vous aurez aurez pour tâches : . La gestion des commandes . Le suivi des commandes clients . La gestions des livraisons et des expéditions, ainsi que le suivi des commandes. Une maîtrise de l'anglais et des connaissances en export sont requises. Le temps de travail est de 35 heures par semaine. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Il s'agit d'un poste à temps plein. Nous recherchons une personne motivée, organisée et dynamique pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné(e) par le domaine commercial et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant! Nous recherchons un profil Assistant commercial (h/f) avec les compétences suivantes : - Gestion des commandes : Maîtrise de la gestion des commandes clients et fournisseurs. - Relation client : Excellentes compétences en communication pour entretenir de bonnes relations avec les clients. - Suivi des dossiers clients : Capacité à assurer un suivi rigoureux des dossiers clients. - Organisation administrative : Bonne organisation administrative pour gérer efficacement les tâches quotidiennes. - Gestion des litiges : Capacité à gérer les litiges avec professionnalisme et diplomatie.
Ref GR RESPONSABLE Maitrise des PROCEDES Leader mondial du revêtement des sols souples, le groupe conçoit, fabrique et commercialise des solutions innovantes, décoratives et éco-responsable pour de multiples applications (bâtiment, sport, transport, industrie, tertiaire,..). Présent dans une centaine de pays son usine de Tarare (800p) est spécialisée dans la fabrication de revêtements de sol multicouches pour les installations sportives (partenaire des JO) et le transport. La qualité et l'innovation sont au centre de son développement, ce qui nécessite une maîtrise rigoureuse des process de fabrication. Missions : Rattaché à la Direction de l'usine (400p) en charge de la fabrication, le Service Méthodes et Performance auquel vous êtes rattaché s'assure de la conformité des productions aux standards. et leur amélioration. Dans ce cadre vous êtes en charge de la maîtrise des procédés sur les 3 UAP du site et en lien avec les services supports (R&D, industrialisation, matériaux), votre activité sera axée sur : - la participation au développement de nouveaux produits : appui à l'équipe projet (Amdec, homologation des matières premières, adéquation du process, essai, ..) / garant de la performance des processus (paramètres critiques, capabilité, reproductibilité, documentation, audits produits-process, définition des plans de contrôle ,.) - l'amélioration des performances industrielles du site via des groupes de résolution de problèmes , des benchmarks entre sites ou des actions de productivité - l'animation de la démarche d'amélioration continue et de veille Les procédés de fabrication très spécifiques nécessiteront très probablement une formation, sachant qu'ils sont liés à la plasturgie. Compétences : - Bac+5 ingénieur généraliste avec des connaissances en plasturgie - Expérience minimum de 10 ans en R&D, méthodes ou production - Secteurs automobile, industrie lourde à process continu, pétrochimie,. - Connaissances du Lean et des outils de la qualité (Amdec, résolution de problèmes) - Communiquant - Capacité d'analyse et de synthèse - Forte motivation - Dynamique - Autonome - Orientation terrain - Travail en équipe - Fédérateur Lieu de Travail : Tarare (69)
Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F) pour travailler en CDI : - à ST LAURENT DE CHAMOUSSET - 2h tous les matin plage horaire entre 6h et 10h (43.33H par mois) - du lundi au vendredi - Expérience souhaitée de 6 mois - début du contrat Janvier 2025 - Sérieux et dynamique
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine recrute un(e) Paysagiste (h/f) sur son secteur. Vous serez chargé(e) de préparer les sols, effectuer des plantations de végétaux, réaliser les tailles et les abattages d'arbres et arbustes, ainsi que de réaliser la maçonnerie légère. Votre rôle consistera également à appliquer les règles de sécurité, à gérer les déchets produits sur le site, et à utiliser et entretenir les matériels et outils mis à votre disposition. Cette opportunité chez Actual est idéale pour un(e) professionnel(le) passionné(e) par l'aménagement paysager, soucieux(se) du détail et ayant le sens des responsabilités. Poste à pourvoir de suite et pour du long terme dans le cadre d'un remplacement de départ à la retraite. Nous attendons votre candidature avec impatience pour rejoindre notre équipe ! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Nous cherchons un paysagiste (h/f) compétent et expérimenté. Le candidat idéal doit posséder les compétences suivantes : - Conception paysagère : Maîtrise de la conception de projets paysagers créatifs et fonctionnels. - Aménagement : Capacité à réaliser l'aménagement d'espaces extérieurs en respectant les normes et les spécifications. - Maçonnerie paysagère : Expérience dans la construction d'éléments en pierre ou en bois pour l'aménagement extérieur.
Bonjour, Je suis Lucas du cabinet de recrutement Actual, j'accompagne un client dans sa recherche d'un(e) assistant(e) commercial(e) et ADV en CDI sur le secteur de Tarare. L'entreprise est spécialisée dans le domaine du design et de la vente de pièces textiles. - Descriptif de poste Vous assurez le suivi des clients et de leurs commandes à distances, en collaboration avec les commerciaux et la direction commerciale. Toujours en contact avec l'extérieur, vous êtes la base arrière des commerciaux qui sont sur le terrain. Comme un vrai gestionnaire, vous devez répondre à toutes les demandes affluant dans votre service, vous êtes l'interface entre le client, la société et les commerciaux terrains. Vos missions principales : - Assurer la gestion et le suivi des commandes et des clients (suivi du carnet de commande, enregistrement des commandes, réponses aux clients, s'assurer des éléments de facturation, ...) et du délai de livraison pour cela est en contact permanent avec les services appro-magasin et comptabilité - Assister le commercial terrain (proposition commerciales, devis, relances et suivi des clients, ...) - Mettre à jour la base de données clients dans l'ERP - Mettre à jour les tarifs de vente par réseau (produits référencés, tarif de vente, ...) - Etre garant de la mise en oeuvre de la politique commerciale de la société (tarif, remise, retour, ...) - Modalités de poste - Contrat CDI temps plein - 2100EUR par mois - Primes - Mutuelle - 4 jours 1/2 - Travail en journée Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter au *** (voir postuler) ou à actual.recutement.rhone(a)actualgroup.com Profil recherché : Nous recherchons un(e) Assistant(e) Co et ADV H/F possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint) - Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Connaissance du processus de vente et de la relation client
Poste Pour notre usine de Tarare, nous recherchons des OPERATEURS DE PRODUCTION (H/F) pour rejoindre nos UAP de Production en horaires postés en 2X8 ou 3X8). Spécialisé sur un ou plusieurs process de fabrication (Calandrage, Enduction, Complexage, Impression, Découpage Jet d'eau...), l'opérateur de production, sous la responsabilité du chef d'équipe, participe à la fabrication des produits de la ligne ou de la machine de production à laquelle il est affecté en répondant aux normes sécurité, environnement, énergie, qualité, productivité, et délai. Les missions principales de son poste sont les suivantes : Assurer l'approvisionnement de son poste de travail en matière. Mettre en condition son poste de travail et effectuer les changements de série en respectant les standards. Respecter les modes opératoires de son poste. Ajuster les paramètres de son process en fonction des incidents qualités rencontrés. Informer le conducteur de ligne ou le chef d'équipe de toutes anomalies. Contribuer à la formation des nouveaux opérateurs. Effectuer les opérations de maintenance de 1er niveau et participer aux interventions de maintenance planifiées. Participer à des chantiers d'amélioration continue, en apportant son expertise technique. Concernant les aspects sécurité et environnement qui sont prioritaires dans au sein de nos UAP : Il respecte les règles et consignes de sécurité et environnement / énergie du poste et du site. Il contribue au tri des déchets industriels. Il assure l'ordre, la propreté (5S) et l'entretien préventif de son matériel et de son poste. Il développe des comportements de vigilance Il sait consigner son poste pour pouvoir intervenir en sécurité sur des opérations de nettoyage ou de maintenance de 1er niveau Concernant l'aspect qualité qui est essentiel : Il contrôle la qualité du produit Il respecte les modes opératoires et se conforme aux procédures Qualité. Il sait détecter la non-qualité, assure le signalement de tous les défauts et les élimine si nécessaire. Il assure la traçabilité du produit et renseigne les documents de production. Il émet des propositions d'amélioration. Profil De formation initiale plutôt technique de niveau BEP/CAP minimum, vous connaissez l'environnement industriel et avez déjà travaillé en 3X8. Vous êtes attentif à la communication écrite/affichée : lecture et compréhension des consignes de sécurité, des modes opératoires et des fiches techniques et renseignement écrit des documents de production. Vous savez utiliser l'outil informatique (informatique industriel embarqué sur les équipements de production). Vous aimez le travail en équipe tout en sachant travailler en autonomie. Votre appétence technique vous permet de développer vos connaissances de nos process de fabrication, et de comprendre les attentes en maintenance de 1er niveau sur nos équipements. Vous êtes reconnu pour votre comportement exemplaire en matière de sécurité et d'environnement, et vous contribuez à transmettre les bons gestes et postures dans votre environnement de travail. Autres informations Le poste est à pourvoir en CDD, en 3x8, sur notre site de Tarare. Rejoindre GERFLOR au sein de la production, c'est : - Un cycle horaire 3x8 régulier - 5 semaines de CP et 14 jours de RTT - Un planning de congés clair et établi à l'année - 13 mois de salaire - Paiement de paniers et de majorations de nuit - Temps de douche, passation de consignes et temps de pause payés selon les postes - Indemnité de transport (selon trajet parcouru) - Intéressement et participation - De la formation pour vous permettre de progresser - Des perspectives d'évolution Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Poste Au sein de l'usine de Tarare, et plus particulièrement dans l'un de nos ateliers de production, nous recherchons un(e) CONDUCTEUR DE LIGNE DE PRODUCTION (F/H). Il met en œuvre et pilote sa ligne en respectant les objectifs de production et les règles QHSE, il anime l'équipe qui compose sa ligne. Ainsi vos missions principales sont les suivantes : Vous organisez et coordonnez le travail de chaque opérateur de votre ligne Vous êtes garant de l'atteinte des objectifs de la ligne en termes de Sécurité, Qualité, Coûts, Délais Vous suivez le planning de production et les OF (Ordres de Fabrication) Vous réglez et démarrez votre ligne et veillez à son bon fonctionnement Vous êtes chargé de l'approvisionnement de votre ligne Vous identifiez les éventuels défauts de production et les traitez et si besoin, vous décidez d'arrêter votre ligne Vous assurez l'ordre, la propreté et le rangement sur l'ensemble de la ligne Vous renseignez les documents de production (feuille de route, traçabilité produit, process produit, ...) Vous assurez le passage des consignes à l'équipe suivante Vous formez les nouveaux opérateurs Vous préparez et réalisez la maintenance de premier niveau sur l'ensemble de la ligne, vous alertez, et participez aux diagnostics des incidents si nécessaire Vous participez aux réunions d'équipe quotidiennes Profil Madame, Monsieur, vous disposez d'une première expérience significative en environnement industriel et avez envie d'apprendre un métier technique ? Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités et votre engagement ? Alors rejoignez-nous ! Vous êtes rigoureux(se), autonome, vous aimez travailler en équipe et vous avez un bon relationnel, qui vous permet d'animer les collaborateurs de la ligne. Vous comprenez qu'il est essentiel de travailler en sécurité, de respecter l'environnement, et vous contribuez à transmettre les bons gestes et postures dans votre environnement de travail. Vous savez utiliser l'outil informatique. Si vous êtes reconnu(e) pour votre engagement, que vous êtes curieux(se) et avez envie de travailler en équipe, dans une ambiance agréable, ce poste est fait pour vous ! Autres informations Le poste est à pourvoir en CDD, en 3x8, sur notre site de Tarare. Rejoindre GERFLOR au sein de la production, c'est : - Un cycle horaire 3x8 régulier - 5 semaines de CP et 14 jours de RTT - Un planning de congés clair et établi à l'année - 13 mois de salaire - Paiement de paniers et de majorations de nuit - Temps de douche, passation de consignes et temps de pause payés selon les postes - Indemnité de transport (selon trajet parcouru) - Intéressement et participation - De la formation pour vous permettre de progresser - Des perspectives d'évolution Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Poste Pour accompagner notre accroissement saisonnier d'activité, nous souhaitons renforcer nos équipes en recrutant, dans le cadre d'un contrat en CDD/CTT, pour notre site de Tarare (69), un(e) : CARISTE avec CACES 3 (F/H) Votre rôle principal consiste en l'approvisionnement des lignes de production en matières premières, ou bien à retirer les produits en fin de ligne sur notre site de production de Tarare (CACES 3). Ainsi, vos missions principales sont les suivantes : Assurer l'approvisionnement en continu des lignes de fabrication (matières premières, conditionnements, semi-ouvrés...) Assurer l'évacuation en sortie de ligne et le stockage des produits (produits conformes, chutes...). Assurer le déchargement du matériel de stockage et fournitures diverses. Veiller à la rotation des stocks. Assurer le rangement des divers matériels (palettes, chais, etc...) dans les lieux prévus pour leurs stockages. Vous comprenez qu'il est essentiel de travailler en sécurité, de respecter l'environnement, et vous contribuez à transmettre les bons gestes et à respecter les consignes en vigueur. Vous savez utiliser l'outil informatique. Vous aimez travailler en groupe mais aussi en totale autonomie. Profil Idéalement, vous bénéficiez d'une expérience de cariste en environnement logistique et/ou industriel, en horaires postés. Vous possédez le CACES 3 à jour. Vous avez envie de travailler dans un environnement industriel, au sein d'une équipe dynamique. Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer, avec nos équipes, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence ! Autres informations Le poste est à pourvoir en CDD, en 2x8 ou 3x8, à temps plein, sur notre site de Tarare. Rejoindre GERFLOR au sein de la production, c'est : - Un cycle horaire 2x8 ou 3x8 régulier - Un planning de congés clair et établi à l'année - 13 mois de salaire - Paiement de paniers et de majorations de nuit si concerné - Temps de douche, passation de consignes et temps de pause payés selon les postes - Indemnité de transport (selon trajet parcouru) - Intéressement et participation selon type et durée du contrat GERFLOR, entreprise engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion, garantit l'égalité des chances via un process de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Pour ne passer à côté d'aucun talent, nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler ! Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Votre agence Partnaire de Villefranche sur Saône recherche pour son client, l'un des leaders européens dans la conception et la fabrication de pièces complexes à haute valeur ajoutée et dans l'installation de solutions automatisées, un opérateur laser (H/F) sur son site de Vindry sur Turdine (69) Rattaché au Directeur des fabrications, qui assurera votre intégration, vos missions sont les suivantes : - Effectuer la mise en place des tôles à découper et appeler le programme de découpe - Vérifier la conformité de la pièce en application du déroulé opératoire - Ebavurer et repérer les pièces découpées et tracer les pièces - Coaliser les pièces pour le poste de travail suivant Divers: Poste basé à Vindry-Sur-Turdine (69) en horaires de journée (39H) sur le rythme suivant : du lundi au jeudi 7H-16H30 et le vendredi 7H- 12H Prise de poste en intérim au plus tôt pour une durée de 1 mois . Salaire est entre 12 et 14 EUR BRUT /Heure à définir en fonction de l'expérience Vous avez un expérience significative sur le même type de poste, vous savez appeler et lancer son programme de découpe et vous avez des notions en lecture de plan, des matériaux (aciers, inox, aluminium, blindage), alors ce poste est peut-être pour vous. Le + : vous possédez le Caces 3 et le Pont roulant Nous n'attendons plus que votre CV! Salaire est entre 12 et 14 EUR BRUT /Heure à définir en fonction de l'expérience Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise
Vous recherchez un poste polyvalent dans une société pour qui le bien être des salarié(e)s est primordiale ? Nous avons le poste polyvalent dans un environnement convivial alors pourquoi continuez de chercher ? Votre agence MANPOWER TARARE a ce qu'il vous faut ! Vous intégrez une société qui porte une attention particulière à la sécurité et l'intégration de ses salariés. Pour ce faire, nous vous accompagnons par le biais d'une formation aux CACES PONTIER et GERBEUR puis une journée dédiée à la sécurité en entreprise. Essayer c'est adopter ! Une fois poste pris, vous serez en charge d'approvisionner les machines de production, du broyage, du contrôle qualité et de divers travaux de manutention ! Vous travaillez avec l'utilisation de vos CACES que vous aurez, au préalable, acquis ! Vous travaillez du lundi au vendredi en équipe 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h) Rémunération : -39H/semaine sur une base à 11.53 SMIC -13ème mois (8,33% du SMIC) -Indemnité de transport (selon zone géographique du domicile) -Prime de passation de consignes 2,80 -Panier repas 6,10/jour Majoration heures supplémentaires 25% Majoration heures de nuits 35% Vous êtes autonome, réactif(ve), polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe ? Vous souhaitez accroitre vos compétences dans le domaine de l'industrie ou faire une reconversion professionnel ? Alors vous savez ce qu'il vous reste à faire ? N'hésitez plus et postulez directement à cette annonce en ligne ou en contactant votre agence Manpower à L'arbresle et/ou Tarare ... Votre rigueur et votre motivation sont de réels atouts pour ce poste ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficié de nombreux avantages : Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres, aide au logement : mobili-pass/loca-pass, prêt bancaire, mutuelle, compte épargne temps rémunéré à 8%...
Production quotidienne pour 1 service de soins médicaux et de réadaptation (20 lits) - 4 services EHPAD (140 lits) - 1 service pour personnes handicapées vieillissantes (20 lits) et des repas du personnel (30 par jour). Organisation du travail Temps de travail : 75% avec RTT 1 week-end sur 2 travaillé - poste en 7 heures et 30 minutes (temps de repas inclus dans le temps de travail) Horaires de travail : 6h15/13h45 - 7h30/15h - 9h30/17h Missions générales : Assurer la production alimentaire, le conditionnement, le stockage et les allotissements. Garantir l'efficacité et la qualité des prestations fournies. Assurer les tâches d'entretien liées aux postes de cuisine Assurer des livraisons quotidiennes Qualités et prérequis souhaité Travail en équipe (service cuisine - diététicienne - économat - services de soins) Sens de l'organisation Sens de la communication Permis B - livraisons quotidiennes des repas - EHPAD La Cheneraie à Haute-Rivoire Traitement brut Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - grade ouvrier professionnel Reprise de l'ancienneté en fonction des missions préalablement exercées Repas pouvant être pris sur place - avantages en nature
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire (H/F) Bon bricoleur ? Dynamique ? Agile ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions seront aussi riches que variées : -Divers travaux de manutention -Nettoyage chantier Caractéristiques du poste : -Temps complet - Mission intérimaire pour débuter Le candidat doit être ponctuel, dynamique et rigoureux. Vous vous retrouvez dans cette annonce? Transmettez nous au plus vite votre CV mis à jour en répondant à cette offre ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : -Comité d'entreprise (CE) : Cinéma, chèques vacances, locations vacances et encore bien d'autres. -Aide au logement : mobili-pass/loca-pass -Prêt bancaire -Mutuelle -Collaboration sur du long terme -Compte épargne temps rémunéré à 8%
Entretien de jardins chez les particuliers et entreprises. Tonte, taille ... Petites créations. 39 heures par semaine, mutuelle d'entreprise, prime de panier. Salaire en fonction du profil.
Nous recherchons un/e cuisinier/ère en CDI afin d'intégrer notre équipe. Horaires en continu de soir ou journée selon les semaines Entreprise familiale dotée d'un hôtel 3 étoiles dans les Monts du Lyonnais et d'un restaurant, vous intégrer l'équipe de cuisine. Vous êtes en charge de la production de la mise en place et assurer le bon déroulement du service. Polyvalence demandée froid, chaud et dessert Poste à pouvoir rapidement. 42h du mercredi au dimanche inclus Horaires du mercredi au dimanche inclus Vous êtes motivé, rigoureux et autonome. Établissement non desservi par les transports en commun.
Sous la responsabilité du Responsable de Centre Auto et du Chef d'Atelier, vous prenez en charge le véhicule des clients. - Vous évaluez les dommages, procédez à des diagnostics sur les équipements automobiles, - Vous procédez aux différentes opérations d'entretien, de réparation et de montage d'accessoires, - Vous indiquez toutes les anomalies constatées de montage effectuées sur l'ordre de réparation, - Vous êtes garant(e) de la qualité de travail effectué et des délais de réalisation et testez l'installation après le montage, - Vous expliquez le fonctionnement de l'équipement installé à votre client. Vous serez accompagné(e) et formé(e) en interne pendant votre parcours professionnel. Vous respectez les règles relatives à l'hygiène, la propreté et la sécurité des personnes, des matériels et locaux de travail (port obligatoire de la tenue de travail, protection systématique des véhicules des clients avant toute intervention). Profil : Vous êtes passionné(e) d'automobile? Vous souhaitez en faire votre métier? Rencontrons-nous! - Expérience ou connaissance en automobile - Vous êtes ponctuel(le) et organisé(e) - Dynamique, vous aimez le terrain - Relationnel indispensable pour l'accueil et le renseignement auprès de la clientèle
ACTEM, fort de 25 ans d'expérience, compte aujourd'hui 7 structures réparties sur l'ensemble du territoire du Beaujolais. Misant avant tout sur l'écoute et sur un service de proximité, vous aurez l'assurance de travailler proche de chez vous. Détail du poste : Vous acheminerez et monterez des briques et des parpaings, vous faciliterez leur utilisation par le maçon ; vous réaliserez des jointures et des éléments de couverture et d'étanchéité ; vous procéderez à la pose des structures de délimitation et de sécurité. Vous remplirez des containers de fioul et d'eau, vous nettoierez le chantier Etre en soutien du maçon. Travail jour et ou nuit Poste à pourvoir à partir du 06/01/2025/ panier de chantier Majoration nuit Chantier sur TARARE
Vous souhaitez donner du sens à votre avenir professionnel en intégrant une équipe dont la mission est de prendre soin des patients à leur domicile ! Nous vous proposons de vous former au métier d'Aide-Soignant dans le cadre d'un CDD pour une durée de 18 mois. A l'issue de ces 18 mois : l'obtention du Diplôme d'Etat Aide-Soignant, et la sécurité de trouver un emploi. Vous vous reconnaissez ? N'hésitez pas à candidater, le GEIQ AMS étudie tous les CV ! Vos missions: * Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, vous réalisez les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention et assurer l'aide nécessaire à l'accomplissement des actes essentiels de la vie ; * Vous prenez soin des patients, tant sur le plan physique que moral, en apportant un soutien relationnel favorisant l'autonomie et le lien social ; * Vous mesurez les paramètres vitaux, contrôlez les dispositifs et appareillages médicaux ; * Vous participez à l'identification des besoins de la personne ainsi qu'à l'élaboration du projet personnalisé ; * Vous évaluez la situation et ajuster les soins en conséquence ; * Vous participez aux réunions d'équipe et savez vous coordonner avec les autres professionnels (médecin, infirmier, aide à domicile, famille, administration, .) ; Permis B obligatoire Nos + : Formation à Tarare prise en charge et rémunérée ; épreuves d'admission à la formation à valider Indemnisation financière pour se rendre en formation suivant barème Indemnisation des km parcourus pour la partie intervention à domicile Un secteur d'intervention proche de votre domicile, sur le canton de Tarare Un accompagnement professionnel individualisé pour réussir votre projet Un comité d'entreprise avec des réductions dans vos magasins préférés. Horaires : 7H-12H et 14H-17H30 Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Plusieurs postes sont à pourvoir. Date de début prévue : 03/01/2025
Le GEIQ (Groupement d Employeurs pour l Insertion et la Qualification) est né du constat que des associations du secteur de l aide à domicile ont un besoin structurel et récurrent de recruter du personnel qualifié. Pour répondre, en partie, à ce besoin, le GEIQ A Domicile Rhône Métropole recrute et qualifie ses salariés via un contrat de professionnalisation et les met à disposition des associations adhérentes.
Elabore, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, et coordonne et évalue sa mise en œuvre. Donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. Préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels au sein de l'établissement. Evalue et valide l'état de dépendance des résidents. Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques. Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments. Contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation Elabore un dossier type de soins Etablit avec le concours de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale Donne un avis sur le contenu et participe à la mise en œuvre de la ou des conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins Collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques Réalise des prescriptions médicales pour les résidents de l'établissement au sein duquel il exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation d'urgence. ACTIVITES PRINCIPALES : Participer à la commission de « pré admission » Garantir la qualité des soins Animer, piloter et fédérer des équipes autour de projet Former l'équipe de soins Rédiger les documents institutionnels : dossier médical et rapport d'activités médicales annuel Participer de façon active à la coopération avec les établissements de santé, les réseaux et les professionnels libéraux LES COMPETENCES : Formations et diplômes Diplôme de médecin Diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie en capacité de gérontologie. Ou diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'Ehpad. Ou à défaut d'une attestation de formation continue. 80% ou 100 % sur 2 Établissements (Panissières et Bussières en Direction Commune) à partir du mois de décembre 2024.
EHPAD de 92 lits, établissement public, avec une unité Alzheimer.
Bonjour, Je me présente, Laurie Consultante RH du cabinet de recrutement Actual. Je travaille en collaboration avec l'agence intérim Actual de Pontcharra sur Turdine pour des recrutements exclusivement en CDD ou CDI.Je recherche pour mon client un Agent de maintenance et production (h/f) en CDI sur Tarare. Dans le cadre du développement de l'industrie, et au sein d'une équipe de 5 personnes, vous serez en charge de veiller à la bonne conduite des lignes automatisées d'embouteillage auprès de 4 autres co-équipiers. Vous serez la personne de référence afin d'accompagner l'équipe sur la technique et les process pour le réglage des machines. - DESCRIPTIF DU POSTE: Gérer la prise de commandes, Réglages la la machine, Assurer la maintenance corrective et curative des machines et installations sur l'ensemble du site. Installer des équipements techniques. Veiller au bon fonctionnement de la ligne et intervenir en cas de dysfonctionnement. Suivre et mettre à jour les process de maintenance. - MODALITES DU POSTE: Ce poste en CDI, du lundi au vendredi, offre des horaires variables selon les commandes : journée essentiellement (7h00-16h30). L'objectif est de recruter une personne pouvant évoluer un an plus tard en tant que chef de production au conditionnement. Salaire selon profil: 25-30KEURPaniers repas + Primes tous les 6 mois. Pour postuler, veuillez envoyer votre candidature à ergalis.recrutement(a)actualgroup.com ou contacter le cabinet au *** (voir postuler).A très vite. - En véritable pilote de ligne, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et précis(e). - Expérience en maintenance de machines automatisées. - La manutention et une cadence rapide ne vous font pas peur. - Vous savez faire preuve d'analyse et d'anticipation. - Expérience requise : Votre expérience en conditionnement
Bonjour, Je suis Laurie du cabinet de recrutement Actual à Pontcharra sur Turdine. Je recherche pour mon client un Technicien Chauffagiste h/f sur le secteur de Tarare pour un contrat en CDI. L'entreprise est spécialisée en entretien et dépannage des chaudières fioul et gaz. Ils élaborent des contrats à l'année, et ils sont agrées toutes marques. Avec une présence sur le secteur d'activité depuis 1975, Ils mettent à disposition une équipe spécialisée de 7 techniciens répondant aux besoins des clients (100%particuliers) et intervient pour vous assurer un service professionnel. - DESCRIPTIF DE POSTE: Afin de compléter leur équipe, ils recherchent un Technicien Chauffagiste h/f ou une personne avec des compétences en plomberie/maintenance. Sur un planning hebdomadaire, vous effectuerez environ 4 RDV par jour chez des particulier pour la maintenance et réparation de systèmes chauffage (fioul ou gaz). Avec un véhicule de société, vous effectuerez seul les dépannages après une formation en binôme. Vous avez des compétences en électricité, hydraulique? En plomberie, maintenance ? L'entreprise peut vous former et vous accompagner. - MODALITES DU POSTE: CDI Horaires 39H/semaine 8h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi (les techniciens rentrent tous manger chez eux le midi). Salaire selon profil: Profil débutant au SMIC durant la période de formation puis augmentation après autonomie. Véhicule+ Téléphone Astreintes toutes les 3-4 semaines/jours fériés payées en heures supplémentaires (50% les dimanches, 25% les samedis). Mutuelle + Prime annuelle équivalent a un 13ème mois versée en 2fois. Pour plus d'informations, vous pouvez me contacter au *** (voir postuler) ou à actual.recrutement.rhone(a)actualgroup.com Bonne journée. Profil débutant accepté avec possibilité de formation en interne. Esprit collaboratif, Rigoureux et bon relationnel client.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un infirmier H/F pour des missions ponctuelles en intérim dans le secteur de Tarare. Vos missions : Rattaché directement au Cadre de santé du service, vous aurez pour missions principales de : Observer l'état de santé, et le comportement relationnel et social du patient ; Evaluer la situation clinique du patient et formaliser un diagnostic infirmier ; Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique, éducatives ; Rédiger et mettre à jour le dossier patient ; Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient ; Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits ; Réaliser la veille professionnelle ; Participer activement à la Démarche Qualité et Gestion des Risques ; Assurer sa propre sécurité ainsi que celle d'autrui dans son domaine de compétence. Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement...) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat...) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Nous recherchons pour l'un de nos client, un(e) Aide-Soignant(e) diplômé(e) H/F, pour des missions ponctuelles en intérim sur le secteur de TarareMissions: - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne. - Distribuer les repas et collations. - Adapter l'accompagnement en fonction des pathologies et des besoins. - Veiller à la propreté de l'environnement. - Respecter des règles d'hygiène très strictes. Réconforter les patients - Utiliser les équipements pour la manipulation du patient (lit médicalisé, lève malade, verticalisateur, rails plafonniers...) - Assurer une intervention personnalisée à chaque personne - Alerter les autorités compétentes en cas de maltraitance - Rassurer les patients - Désinfecter et décontaminer un équipement - Identifier les signes et le degré de la douleur - Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits - Règles d'hygiène et d'asepsie - Techniques de manipulation du patient - Médecine générale - Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales - Procédures de retraitement des déchets - Protocoles de soins pré et post-opératoires Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Bienveillance - Maîtrise de soi - Capacité à prendre du recul - Disponibilité - Faculté d'écoute - Capacité à faire preuve d'empathie - Patience - Pédagogie - Aisance relationnelle - Neutralité Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jourVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Poste Nous recherchons au sein de notre Direction Maintenance un(e) TECHNICIEN DE MAINTENANCE en 3X8 (F/H). Afin de contribuer à garantir la disponibilité des moyens nécessaires à la Production, il procède à la maintenance préventive (systématique) et curative des installations/équipements/matériels industriels pluri-technologiques (électriques, automatismes industriels, pneumatiques, hydrauliques, mécaniques, d'énergies), selon le plan de charge qui lui est attribué. Il réalise l'installation, la mise en route, l'entretien et le dépannage de ces équipements et matériels dans le respect des règles QSEé, de la réglementation en vigueur et des process Gerflor. Il veille à l'amélioration continue et à la fiabilité. Ses missions principales sont les suivantes : MAINTENANCE CURATIVE : Il assure le diagnostic des pannes et/ou des dysfonctionnements des installations/équipements pluri-technologiques Il réalise des interventions curatives, dans son domaine de compétence, lors de pannes, dysfonctionnements et remise en état des machines, outils et périphériques des équipements industriels d'un site, des services généraux et des utilités. Il remplace des pièces ou instruments (mécaniques, électriques, électroniques, hydrauliques et/ou pneumatiques) défectueux à l'identique ou à caractéristiques équivalentes en appliquant les règles de sécurité et de consignes. Il ajuste un paramètre ou positionne un élément de l'installation sur système automatisé. Suite à intervention, il met en fonctionnement, monte en cadence, règle et effectue les contrôles lors des essais. MAINTENANCE PREVENTIVE : Il relève, exploite et interprète les systèmes, appareillages et techniques de mesures et contrôles. Il contrôle, surveille et entretient régulièrement les équipements pour la mise en conformité réglementaire, lors des arrêts programmés ou à la suite d'incidents. Il détecte les anomalies et les dérives. Il identifie et qualifie les besoins en pièces détachées, en consommables. Il met en chauffe des équipements selon besoins DOCUMENTATION TECHNIQUE ET REGLEMENTAIRE : Il renseigne tous les documents de suivi de maintenance et des incidents de fonctionnement relatifs aux interventions et à l'état des matériels Il actualise des données techniques, plans, schémas, modes opératoires et consignes d'utilisation. Il rédige les comptes rendus d'activité et effectue les reportings nécessaires. SECURITE / ENVIRONNEMENT : Il applique les règles QSEé en vigueur sur le site Il est garant de l'ordre, de la propreté et du rangement sur son poste de travail et sur ses lieux d'intervention Il adapte son comportement et agit pour garantir sa propre sécurité et celle des autres (consignation, mise en sécurité des chantiers et des équipements, conduite d'engins, travaux par points chauds). Profil De formation BAC PRO ou BTS Maintenance Industrielle, avec minimum 2 ans d'expérience sur un poste équivalent dans un environnement industriel, vous maitrisez les standards du technicien en maintenance industrielle qui garantissent votre poly-compétences métiers (mécanique, électrique, automatisme et régulation, instrumentation, informatique industrielle). Votre forte capacité d'analyse et de diagnostic vous permet de comprendre des problèmes techniques et de prendre le recul nécessaire pour appréhender la globalité des situations. Autonome et débrouillard, vous avez le sens des responsabilités et prenez des initiatives ; vous êtes force de proposition. Très impliqué, vous avez un bon relationnel et le sens du service aux utilisateurs ; vous savez vous rendre disponible. Vous entretenez de bonnes relations avec la Production. Vous êtes capable de coordonner différentes opérations et d'anticiper des dysfonctionnements humains ou matériels. Horaires postés en 3X8 Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de revêtements de sol, un technicien de maintenance en 3*8 à Tarare (69170) en CDI. Le salaire proposé est entre 11.88 et 14EUR de l'heure pour une durée de 35 heures par semaine. Une expérience de 2 ans minimum dans le domaine et un BAC Professionnel ou BTS sont requis pour ce poste. - Maintenance préventive et curative des équipements de production - Diagnostic des pannes et interventions techniques - Participation à l'amélioration continue des installations - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité - Travail en équipe pour assurer le bon fonctionnement des équipements Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 2 à 5 ans dans la maintenance industrielle - Titulaire d'un BAC Professionnel en maintenance ou équivalent - Connaissances en électricité, mécanique et automatisme - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Forum de l'Industrie Lundi 18 Novembre 2024 de 10h à 16h Salle Claude Terrasse 69210 L'ARBRESLE
Votre rôle sera de réaliser l'installation, la mise en route, l'entretien et le dépannage des équipements et matériels dans le respect des règles QSEé, de la réglementation en vigueur et de l'entreprise. Les pré-requis au poste : - Formation significative dans le domaine : BAC PRO ou BTS Maintenance Industrielle Minimum 2 ans d'expérience sur un poste équivalent SECURITE / ENVIRONNEMENT : - Applique les règles QSEé en vigueur sur le site - Garantir l'ordre, de la propreté et du rangement sur son poste de travail et sur ses lieux d'intervention - Adapter son comportement et agir pour garantir sa propre sécurité et celle des autres (consignation, mise en sécurité des chantiers et des équipements, conduite d'engins, travaux par points chauds). Vous êtes capable de coordonner différentes opérations, et d'anticiper des dysfonctionnements humains ou matériels ? vous avez le sens des responsabilités et êtes prêt à investi pleinement vos compétences ? N'attendez plus ! rejoignez-nous ! Informations complémentaires : - Prise de poste : 3*8 - Rémunération à déterminer selon profil - Accessoires de salaires (frais de transport/ paniers repas/ prime 13e mois etc.)
Domaliance recrute ses futurs talents ! Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité - la réactivité et le professionnalisme? Venez rejoindre notre équipe en tant qu'assistant(e) ménager(e) sur le secteur de Tarare et alentours. Notre secteur d'intervention étant assez large, nous nous adaptons à votre domicile et vous proposerons des interventions proches de chez vous! Vos plannings sont élaborés sur mesure et selon vos disponibilités (possibilité de temps partiel ou temps complet). Vous rendez le quotidien de nos bénéficiaires plus agréable en soulageant leur quotidien : ménage, repassage, literie etc... Nos talents sont de véritables professionnels passionnés, dotés d'une capacité d'adaptation, d'un sens des responsabilités et d'une grande bienveillance. C'est donc en toute autonomie que vous intervenez auprès de nos bénéficiaires, aux profils variés. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes sensible aux nouvelles technologies, vous pouvez avoir accès à votre planning en temps réel (et bien d'autres choses encore) directement sur votre Smartphone ! Rendre le service HUMAIN c'est grâce à vous ! N'hésitez plus, devenez notre prochain talent ! Remboursement des frais de transport à 50% Participation aux frais kilométriques Titre restaurants pris en charge à 60% : 1 titre restaurant de 7€ pour 5h de travail/jour Assistante sociale gratuite, 1% logement Prime cooptation de 150€, prime de parrainage client de 50€ Forfait téléphonique à hauteur de 10€/mois Plateforme de tarifs préférentiels pour vos loisirs
Domaliance Tarare fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Domaliance recrute ses futurs talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité - la réactivité et le professionnalisme ? Venez rejoindre notre équipe en tant qu'assistant(e) de vie sur le secteur de Tarare et ses alentours. Vous interviendrez en toute autonomie chez un bénéficiaire en journée. Vous représentez une véritable aide précieuse pour nos bénéficiaires notamment en entretenant leur cadre de vie mais surtout en assurant le maintien de leur autonomie, à leur domicile qui leur est cher. Nos talents sont de véritables professionnels passionnés, dotés d'une capacité d'adaptation, d'un sens des responsabilités et d'une grande bienveillance. Vos plannings sont élaborés sur mesure, selon vos disponibilités et votre domicile (possibilité de temps partiel ou temps complet) Si vous êtes sensible aux nouvelles technologies, vous pouvez avoir accès à votre planning en temps réel (et bien d'autres choses encore) directement sur votre Smartphone ! Le profil de nos talents : - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie (type DEAVS ou titre professionnel d'ADVF) et/ou pouvez justifier d'une expérience de minimum trois ans dans le domaine (avec certificat de travail) - Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité, la gestion du lever et du coucher ainsi que les pratiques liées à la toilette. - Vous êtes autonome, responsable, doté-e d'une capacité d'adaptation et d'un bon relationnel. Dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Intégrez une équipe à votre écoute au sein d'un groupe dont les valeurs sont le respect, le bien-être et la considération ! Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Remboursement des frais de transport à 50% Participation aux frais kilométriques Titre restaurants pris en charge à 60% : 1 titre restaurant de 7€ pour 5h de travail/jour Assistante sociale gratuite, 1% logement Prime cooptation de 150€, prime de parrainage client de 50€ Forfait téléphonique à hauteur de 10€/mois Plateforme de tarifs préférentiels pour vos loisirs
Plus que jamais, nous devons prendre soin de nos aînés et l'entreprise ADOMILIS accomplit cette mission quotidiennement, avec une équipe dynamique et de proximité. Nous sommes actuellement à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations auprès des personnes âgées, dépendantes, ou actives dans leur vie quotidienne. - Aide à domicile H/F : accompagnement à la vie quotidienne dans les tâches ménagères, préparation des repas, aide aux courses, promenade. ET/OU - Auxiliaire de vie H/F : accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, aide à la toilette, habillage, aide aux levers et au couchers, aide aux repas, discussion. ET/OU - Garde d'enfants à domicile - 3 ans / + 3 ans Nous proposons des postes en CDI, mais nous sommes également à la recherche de personnes pouvant assurer des prestations les week-ends ou pendant les vacances scolaires. Possibilité d'horaires aménagés ! Secteur d'intervention : Saint Laurent de Chamousset, Sainte Foy l'Argentière, Saint Genis l'Argentière, Meys, Courzieu, Villechenève, Bessenay, Haute Rivoire, Montromant, Montrottier, Souzy, Saint Martin Lestra, Saint Clément les Places, Longessaigne. Vos avantages à nous faire confiance : - Prime d'assiduité et revalorisation des salaires - Prise en charge des frais kilométriques et du temps de trajet - Possibilité d'horaires aménagés (temps partiel ou temps complet) - Majoration des dimanches et jours fériés à 50% - Aide financière pour l'équipement de votre véhicule (pneus hiver) - Mutuelle d'entreprise - Outil de communication assurant une meilleure prise en charge des usagers - Equipement professionnel et sanitaire mis à disposition : blouses, gel, gants, masques. Envie de changement et de se sentir utile ? Rejoignez nous ! Aucune expérience ou formation n'est exigée. C'est votre motivation à aider les autres et votre sens de l'engagement qui compte.
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) préparateur de commandes. L'entreprise est spécialisé dans la fabrication de produits asiatiques (nems, samoussas, beignets,..). Vous disposez de votre CACES 5 ? Et vous avez déjà de l'expérience ? Sous la responsabilité de votre manager, vous ferez de la préparation de commandes, de la gestion des stocks. Pour mener à bien votre mission, vous serez également amener à faire de la manutention pour le stockage de divers produits. Vous respectez les règles de sécurité, maitrisez les outils informatiques et aimez travaillez en équipe mais aussi en autonomie ? Ce poste est votre futur job ! Conditions de travail : environnement frais Horaires : équipe 2*8 Rémunération : 1152 bruts de l'heure Diplômé(e) d'une certification de cariste, une première expérience dans le domaine est requise pour le poste. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au mobil-pass et loca-pass), mais aussi les prêts bancaires, la mutuelle...
Manpower TARARE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F). Entreprise spécialisée en revêtement de sols. Vous avez vos CACES 1,3, 5 ? Et de l'expérience ? Vous aurez pour missions : -Le chargement et déchargement des navettes alimentation en semi finis des lignes de production -L'évacuation des produits des lignes et transfert des produits finis sur le dépôt. -Assurer le stockage des produits à l'entrepôt -Contribuer à l'optimisation de la productivité du dépôt par la qualité du stockage Vous respectez les règles de sécurité Vous maîtrisez l'informatique. Vous aimez travailler en groupe mais aussi en totale autonomie. Equipe 3*8 ou 2*8 REMUNERATION : -39H/semaine sur une base à 11.53 -13ème mois (8,33% du SMIC) -Indemnité de transport (selon zone géographique du domicile) -Prime de passation de consignes 2,80 -Panier repas 6,10/jour -Majoration heures supplémentaires 25% -Majoration heures de nuits 35% Diplômé(e) d'une certification de cariste, une première expérience dans le domaine est requise pour le poste. Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, transmettez-nous votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances... ). Manpower peut vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier d'avantages tels que l'aide au logement (accès au mobil-pass et loca-pass), mais aussi les prêts bancaires, la mutuelle...
Bonjour, Votre agence de Feurs recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, 5 personnes pour le poste de Menuisier monteur agenceur finisseur (H/F). Vous recherchez un poste valorisant votre métier et vos compétences ? Dans un atelier de fabrication et d'agencement de véhicules spéciaux, vos missions sont : - Réaliser l'aménagement, l'agencement intérieur et l'équipement en bois des véhicules - Assurer également l'entretien et l'amélioration des installations existantes. - Montage de meubles - Assemblage, ajustage d'éléments selon les modes opératoires - Contrôle de la qualité et de la conformité de l'assemblage - Respect des procédures Les conditions de la mission : Horaires de journée : base 35 heures hebdo sur 4 jours, possibilité heures supplémentaires le vendredi matin, Rémunération selon profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, La durée de la mission est longue ! Vous avez l'esprit d'équipe, la logique , le sens de l'organisation ? Vous êtes expert.te de votre métier ou bricoleur.euse professionnel.elle ? Vous aimez la polyvalence ? Nous avons une place pour vous !! POSTULEZ, c'est sans risque A très vite ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence) Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus
Bonjour, Votre agence de Feurs recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, 2 personnes pour le poste de Monteur/Assembleur polyvalent (H/F). Vous recherchez un poste valorisant votre métier et vos compétences ? Dans un atelier de fabrication et d'agencement de véhicules spéciaux, vos missions sont : - Réaliser l'aménagement, l'agencement intérieur et l'équipement en bois des véhicules - Assurer également l'entretien et l'amélioration des installations existantes. - Montage de meubles - Assemblage, ajustage d'éléments selon les modes opératoires - Contrôle de la qualité et de la conformité de l'assemblage - Respect des procédures Les conditions de la mission : Horaires de journée : base 35 heures hebdo sur 4 jours, possibilité heurs supplémentaires le vendredi matin, Rémunération selon profil 10% IFM 10% ICP à chaque fin de contrat, La durée de la mission est longue ! Vous avez l'esprit d'équipe, la logique , le sens de l'organisation ? Vous êtes bricoleur(se) ? Vous aimez la polyvalence ? Nous avons une place pour vous !! POSTULEZ, c'est sans risque A très vite ! Rejoindre MANPOWER, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission Rejoindre Manpower c'est bénéficier dès la 1ère heure de notre opération MYCOOPT parrainez un(e) ami(e) et recevez 150 bruts* (voir conditions en agence) Vous pourriez être intéressé(e) par un CDI Intérimaire ? Manpower étudie votre candidature pour vous proposer un contrat en CDI Intérimaire, optez pour une forme de travail flexible et sécurisée avec la garantie d'une fréquence et d'une régularité de vos missions comme de vos revenus
Nous recrutons un Second de Cuisine (F/H) à Tarare en contrat CDI temps plein. Au quotidien : Être second de cuisine chez Restalliance c'est avant tout cuisiner du fait maison, des produits frais et de saison, au contact des résidents, des patients et de nos clients en établissement de santé. Intégré à une équipe dynamique au côté d'un Chef Gérant, vous préparez les entrées, les plats chauds et les desserts pour les 70 convives d'un centre accueil dédié au handicap. Vous secondez le chef et en son absence êtes garant du fonctionnement de l'équipe et de la bonne exécution du service et des repas. Vous participez aussi : A la santé des convives en vous assurant du respect des préconisations médicales et nutritionnelles, A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), A la qualité de la prestation (gustative et visuelle) en vue de la satisfaction des convives et du client. Vous êtes : Diplômé dans le secteur de la restauration, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. Vous êtes très bon cuisinier et avez un goût pour la gestion et l'animation d'équipe. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Tarare Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h00-16h00 (journées continues) + un week-end sur deux de repos Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence ACTUAL de Vindry-sur-Turdine, recherche pour l'un de ses clients, un Métallier (h/f) pour un poste sur le secteur de TARARE 69170 FR. Le candidat retenu sera chargé de la prise des mesures, relevés de cote et croquis, ainsi que de la fabrication de pièces décoratives en métal. Les tâches incluent le traçage, découpage, cintrage, perçage, pliage et l'assemblage des éléments. Ce poste est à pourvoir dés que possible et pour du long terme.Horaires de journée, du lundi au jeudi. Nous recherchons un candidat motivé et expérimenté dans le domaine. Si vous êtes passionné par le travail du métal n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Actual vous permet également de profiter : - De 10% d'IFM et 10% d'ICP - Du compte d'épargne temps ayant un taux de 12% - D'acomptes à la semaine - D'une mutuelle dès la première heure de travail - De nombreux services complémentaires ( aide au logement, garde des enfants, location de voiture etc.) Compétences requises : - Maîtrise de la chaudronnerie métallerie - Lecture de plans techniques - Assemblage de pièces métalliques - Maîtrise des outils et machines associés au métier - Rigueur et précision dans le travail réalisé
Vous effectuez des soins de nursing au domicile de vos patients. Poste en temps partiel à partir de 25h/semaine - possibilité de temps plein Vos horaires : 18h00 - 03h00 Vous travaillez sur le canton de Tarare. Avantages : - véhicule de service, téléphone portable, tenues de travail, Comité d'entreprise Vous bénéficierez d'un parcours intégration avec un tuteur et nous assurons votre formation.
Au sein d'une région dynamique, rejoignez un Service de Prévention et de Santé au Travail à taille humaine. PRESTA AIN & BEAUJOLAIS assure le suivi médico-professionnel de 154 000 salariés (représentant 15 000 entreprises adhérentes), relevant de tous les secteurs d'activités. Accompagné (e) d'une équipe pluridisciplinaire, vous assistez et collaborez avec un Médecin du Travail sur les actions de prévention relatives aux risques professionnels encourus par les salariés de votre secteur. En tant qu'infirmier(ère) en Service de Prévention et Santé au Travail, vous assurez le suivi médico-professionnel des salariés et participez à la veille santé travail par le recueil d'indicateurs. Missions : Suivi individuel de l'état de santé des salariés : - Entretiens infirmiers pour recueillir des informations sur l'état de santé physique et psychique des salariés en rapport avec leurs conditions de travail. - Information et prévention adaptées auprès des salariés - Réalisation des examens complémentaires selon les besoins et à la demande du Médecin du Travail - Suivi des préconisations du Médecin du travail Promotion de la santé au travail : - Dispense les modules de formation aux adhérents (journée adhérent, formation en inter ou intra entreprise) - Sensibilise les salariés sur des thématiques spécifiques (risques professionnels) - Conseille l'employeur sur les mesures de prévention, - Intervient en entreprise à la demande du médecin pour la réalisation de fiches d'entreprise et études de poste, - Saisit toutes les actions en milieu de travail dans le logiciel (traçabilité) Poste à temps plein Une expérience en santé au travail serait un plus. Poste à pourvoir au plus tôt Salaire selon profil
Vous travaillerez au sein d'une petite équipe et servirez des plats faits maison. Ambiance conviviale. Evolution possible vers une place de responsable de salle. 2 jours consécutifs de repos et une seule coupure par semaine Travail samedi et dimanche 1800€ NET au départ et évolution rapide Type d'emploi : Temps plein, CDI, Indépendant / freelance Rémunération : à partir de 1 800,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Travailler sans speed, ambiance familiale, contact client à soigner , voilà le poste de chauffeur livreur que notre client vous propose. Du lundi au samedi. Ca vous tente? Postule vite et nous t'en dirons plus! Nos avantages si tu rejoins: suivi personnalisé- IFM(10%-) et ICP (10%) - un CE et de nombreux avantages et partenariat. Notre agence Temporis Ponts-Tarrets rayonne sur Legny, Bois d'oingt, Lozanne, l'arbresle , Lentilly et tout le bassin de Ville
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Vous êtes à la recherche d'un poste passionnant dans l'industrie ? Vous aimez le travail en équipe et avez un bon sens de l'organisation ? Notre client, un leader dans le domaine, est à la recherche d'un Agent de tri pour renforcer ses équipes. Dans le cadre de ce poste, vos missions principales seront : Trier et classer les différents types de matériaux selon les procédures établies. Assister à la gestion des flux de matières premières et produits finis au sein de l'entrepôt. Veiller au bon fonctionnement des machines utilisées dans le tri des matériaux. Participer à l'étiquetage et à l'inventaire des matériaux triés. Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. Vous rejoindrez une équipe dynamique, dans une organisation qui met un point d'honneur à l'environnement de travail et à l'évolution de ses collaborateurs. Horaire 12H 21H30SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rattaché au Responsable Hôtelier : Vous assurez l'entretien des chambres et des parties communes de l'établissement en respectant la sphère privée et le confort des résidents.Vous participez à la distribution et au service des repas.Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents en les aidant à réaliser certaines activités (dans le cadre de votre compétence) et en encourageant la communication.Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer ". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées. Aujourd'hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
Nous recherchons pour notre client, un centre hospitalier situé dans l'agglomération lyonnaise, un Infirmier en CDI dès que possible pour compléter son équipe de nuit.Vous accueillez et prenez en charge le patient à son arrivée dans le service. Vous assurez des missions dans le cadre de votre rôle propre (soins d'hygiène et de confort, prévention d'escarreVous gérez les situations d'urgence et participez à la visite des médecins. Vous assurez une surveillance clinique, biologique, radiologique et alimentaire du patient, appliquez et planifiez la prescription médicale. Bien entendu, vous travaillez en collaboration avec les membres de l'équipe. Aussi, vous participez à la démarche qualité de l'établissement.
Michael Page Santé intervient auprès de l'industrie pharmaceutique, du biomédical, des biotechnologies ainsi que des centres de soins. Nous les accompagnons dans leurs recrutements de cadres confirmés sur les métiers du Pharmacien, de la production et R&D, dans les fonctions commerciales et marketing et l'encadrement des centres de soins. Nous recherchons pour notre client, entreprise spécialisée dans la désinfection des surfaces par voie aérienne, un Business Développer Equipement Hygiène/Stérile. Le poste est idéalement basé à Lyon. En tant que Business Développer Equipement Hygiène/Stérile, vos missions seront les suivantes : Rechercher de nouveaux marchés, Prospecter et visiter régulièrement des industries pharmaceutiques, laboratoires recherches, etc. Analyser les besoins clients et réalisation des propositions commerciales en réponse aux marchés publics et privés, Négocier les affaires dans le strict respect de la politique commerciale.
Description de l'entrepriseKELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes, recherche pour sa division tertiaire, un.e assistant.e administratif.ve polyvalent.e H/F, en CDI, pour le compte de son client, localisé à Lyon 3ème arrondissement.PosteSous la responsabilité du dirigeant, votre rôle sera d'assister dans la gestion des biens immobiliers et des locataires, et les missions administratives diverses.Vos missions seront les suivantes :·Traitement des demandes locataires·Gestion des entrée et sortie locataires·Le suivi des syndics de copropriété·Mise à jour des données locatives·Archivage des documents locataires·Aide à la commercialisation des locaux vacants·Suivi des contrats sur les différents sites·Suivi des prestations techniques·Réalisation des diagnostics techniques et énergétiques·Rédaction des rapports de réunions concernant les sujets locatifs·Rédaction des courriers administratifs·Suivi du tableau de suivi des dépenses (travaux)·Vérification des appels de fonds syndic·Préparation des documents d'analyse de gestion·Préparation des rapports de gestionProfilVous êtes de formation administrative/ immobilière, avec une expérience de minimum 2 années sur un poste de ce type (sortie d'alternance acceptée). Vous êtes connu pour votre organisation et votre esprit d'initiative. Vous avez de bonnes capacités relationnelles et êtes à l'aise au téléphone. Vous maitrisez les outils informatiques, nous attendons votre candidature !A savoir :Prise de poste : Janvier - février CDI - Agent de maitrise - 35hHoraires : 9h12H30 - 13h30- 17hAutres informationsKB + TR+ Prime annuelle
Description de l'entrepriseKELTIS, cabinet de recrutement multi-spécialiste, implanté sur la région Auvergne Rhône-Alpes, recherche pour sa division tertiaire, un.e chef de secteur Restauration Commerciale H/F, en CDI, pour le compte de son client, localisé sur Lyon (69).PosteNotre client, acteur majeur de la restauration hors foyer, recherche un nouveau chef de secteur (H/F) afin de rejoindre ses équipes. Rattaché au chef des ventes Restauration Commerciale, votre rôle est de faire vivre est développer le portefeuille qui vous sera confié sur Lyon.En tant que commercial terrain, vos missions seront les suivantes :-Prospecter et développer un portefeuille client sur lyon et sa couronne- Présenter et promouvoir les produits et services de l'entreprise auprès de la clientèle.- Etablir une prospection ciblée.- Organiser les visites clients et le suivi des commandes et informations clients- Collaborer en binôme avec un commercial sédentaire- Effectuer les reporting à la directionProfilIssu d'une formation commerciale Bac+2/3, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste de ce type. Vous êtes connu pour avoir une personnalité rigoureuse et carrée, vous avez une bonne capacité de communication et connaissez le monde de la restauration commerciale ainsi que ses produits. Nous attendons votre candidature.A savoir :Lieu : LyonCDIDéplacements : Lyon et alentoursAutres informations26KB + variables + primes + voiture de fonction + carte essence/péages+ participation + Intéressement
La planification à la BU I&C repose sur deux principes fondateursLa planification projet est faite par des planificateurs professionnels avec l'outil Primavera ®, pour les offres, les contrats, et les opportunités. C'est la partie « demande » ou « plannings ProjetsLa planification de ressources, c'est la partie « fourniture de ressources » ou « plannings Métiers », est faite par des planificateurs professionnels avec l'outil DEEM ®, une extension du logiciel MS Project ®.Ces principes s'appuient sur le programme d'Excellence Opérationnelle en place chez Framatome. La maîtrise de la planification de la demande et de la réponse de la fourniture de ressources sont des éléments clés essentiels de la réussite des offres et des projets.Les planificateurs projets et ressources sont rattachés au référent planning de la BU I&C.Le planificateur ressources intervient en support aux chefs de section, responsables de la charge individuelle des équipes.Vous serez en charge de : - Préparer l'export des données du planning projet sous Primavera vers DEEM.- Transférer cet export et contribuer à la demande des chefs de section pour la construction du planning d'activités dans DEEM, afin d'assurer sa cohérence entre les plannings projet et ressource.- Organiser et tenir les réunions de retour de la fourniture de ressources, en s'appuyant sur les rapports offerts par le logiciel.- Garantir la continuité du processus de planification entre la demande et la fourniture de ressources.Les missions associées consisteront, entre autresIntégrer dans l'outil DEEM les demandes issues des plannings projets- Assurer la cohérence entre la planification projet descendante (Primavera) et l'existant dans DEEM (nouvelles tâches, liens logiquesAccompagner les utilisateurs pour s'approprier les demandes,- Planifier la réponse capacitaire et identifier les alertes et les besoins d'arbitrage,- Aider les utilisateurs à créer et utiliser les rapports disponibles sous DEEM pour préparer les réunions de restitution, et contribuer à la formation en continu des utilisateurs, en étant garant de l'application des règles et standards,- Garantir la continuité du processus de planification entre la fourniture de ressources et la demande, et émettre les rapports d'avancement du déploiement de l'outil.Poste basé à Lyon (69) dans un établissement soumis à enquête administrative
Le vendeur(se) Manège à Bijoux a pour mission principale d'apporter des réponses aux questions des clients et de les servir en respectant les normes d'accueil fixées par le magasin et le Mouvement. Au sein de l'équipe, et sous la responsabilité hiérarchique du Manager de rayon vous êtes en charge des missions suivantesAccueillir les clients, les conseiller et les fidéliserDynamiser le point de vente afin de contribuer à l'attraction des offres produits en coursGérer le service après vente de la boutiqueRéaliser l'entretien et la présentation des produits en vitrine afin de les mettre en valeurEffectuer l'enregistrement des achats et les opérations d'encaissements.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Intermarché & Netto - Groupement Les Mousquetaires recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d'entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l'immobilier, en passant par l'industrie agroalimentaire ou l'informatique, nos équipes font nos succès. Chez Intermarché & Netto (ITM AI) les enseignes alimentaires du Groupement, notre goût d'entreprendre, notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent d'avoir un impact sur toute la chaîne de production pour répondre aux nouvelles attentes des consommateurs. Chaque jour, nos équipes réunissent leurs compétences autour de la table pour faire vivre notre mission : "Ensemble, agissons pour placer le mieux manger à la portée de tous". Envie de vous engager concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ? Parlons-en très vite !Description du posteAu sein de la Direction Régionale Centre Est, et rattaché au Responsable Performance Points de Vente, nous recherchons un Formateur Caisse Accueil H/F en CDI.CDI à pourvoir dès que possible et en Itinérance sur les départements suivants : Le Doubs (25), Jura (39), Côte-d'Or (21), Nièvre (58), Allier (03), Saône-et-Loire (71). Concrètement, quelles seront vos missions ? En tant que Formateur Caisse Accueil, vous vous verrez confier les missions suivantes :Apporter votre expertise dans l'exploitation et l'utilisation des différents outils de la zone caisse, accueil et services le plus adapté en fonction de la demande du point de venteAccompagner les collaborateurs point de vente vers plus d'expertise, notamment en vous occupant de leur formation sur les outils et le savoir-faire, (de la préparation des sessions des formation à leur animation)Accompagner les points de vente lors d'évènements structurels (création, agrandissement, transfert, remodeling, ralliement)Porter la stratégie et les partis pris de l'enseigne sur la zone caisse, accueil, serviceQualificationsEt si vos compétences venaient nourrir notre mission :De formation Bac +2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en tant que manager caisse dans la grande distribution alimentaire.Vous avez le sens de la pédagogie et de l'écoute, vous êtes également autonome et organisé.Pour ce métier, il est nécessaire également d'être force de proposition, de savoir convaincre tout en diplomatie.En outre, vous maitrisez le pack office.ITMHIRINGInformations supplémentairesInformations supplémentaires :Package :Travail du LUNDI au VENDREDISalaire fixe13ème moisPrime sur objectifsPrime intéressement & participationStatut cadre, forfait jourVéhicule de société, défraiement des repas et nuitées à l'hôtel, téléphone mobile et ordinateur portableEnvie de rejoindre les enseignes Intermarché & Netto ? Engagez-vous concrètement dans l'action avec nous pour relever nos défis d'aujourd'hui et de demain ! Parlons-en très vite !
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Evoriel recherche actuellement des profils : Description de l'entrepriseLe groupe EVORIEL rassemble plus de 200 agences, 3 marques historiques, plus de collaborateurs et près d'un million de clients.Fort de son expérience dans l'immobilier et de son positionnement sur tout le territoire national. Les activités de services aux particuliers auparavant intégrées au sein de Nexity poursuivent leur chemin de croissance avec un nouvel actionnaire : Bridgepoint.Nous recrutons pour la marque LAMY ASSURANCES :Lamy assurances composée de 50 collaborateurs, propose à ses clients des solutions 100 % personnalisées en matière d'assurances immobilières. Et ce, sur tout type d'opération : syndic, promotion, transaction, gérance et location.Description du posteLe cabinet de courtage LAMY ASSURANCES recherche un Assistant de gestion F/H pour intégrerez une équipe chargées d'assurer différentes missions au sein du service comptabilité :Suivi des comptes clients, relances des impayés (téléphone, mail), mises en demeureTraitement des flux bancaires (encaissements des chèques, des virements, traitement des prélèvements).Saisie de ribs, mandats SEPA.Suivi des factures fournisseurs en lien avec le comptable du groupeRapprochements bancairesTraitement administratif et informatique des demandes des clients et/ou des servicesQualificationsBonne aisance au téléphoneDiscrétion et respect de la confidentialité inhérente à la fonctionCapacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à hiérarchiser la charge de travail quotidienneRigueur et adaptabilitéBonne maitrise de l'outil informatiqueMaitrise d'Excel, World (publipostage)Connaissance des outils SAGE 100 / WEBPASS ou VEOS est un plusInformations supplémentairesNous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour ses clients et ses collaborateurs. Notre politique de Ressources Humaines vise à créer un environnement favorable à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.Nous garantissons à nos collaborateurs :- Une politique RSE en mettant l'accent sur l'éthique, la durabilité et l'impact social positif.- La formation en continue avec le développement des compétences et la professionnalisation des collaborateurs- Le Télétravail et la flexibilité du travail afin de permettre à nos collaborateurs de continuer à disposer d'un équilibre vie privée/vie professionnelle.- Le bien-être et la santé mentale des collaborateurs afin d'exercer les missions dans les meilleures conditions de travail, avec des avantages sociaux attractifs en lien avec notre accord QVTC.- Une culture d'entreprise inclusive où la diversité à toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.- La digitalisation de nos outils et process afin d'améliorer l'expérience collaborateurUn savoir-faire, trois marques de confiance, des collaborateurs épanouis et engagés qui contribuent à la réussite de l'entreprise ! Rejoignez-nous !
Votre centre E.LECLERC LYON 9 recrute : Un(e) secrétaire administratif/ve et commercial(e) en CDI 35H Au sein de notre entreprise de 170 personnes, vous êtes garant de la qualité et la fiabilité de la gestion quotidienne du secrétariat. Votre mission principale consiste à gérer, en binôme avec les Responsables de rayons, le flux de commandes sur votre périmètreA ce titre, vous effectuez la saisie et le suivi des commandesVous réalisez la facturation (rapprochement) et assurez le suivi des dossiers litigieuxVous intervenez sur la saisie et intégration du catalogue et changements de prixPar ailleurs, vous assurez l'interface avec les fournisseurs, partenaires et collaborateurs de l'entreprise. Aussi, l'équipe administrative, composée de 3 personnes, est en charge du standard téléphonique.
Véritable conseiller auprès de nos clients, vous exercez sous la direction du Docteur en Pharmacie. Le Vendeur-conseil en Parapharmacie a pour mission principale d'apporter des réponses aux questions des clients et de les servir en respectant les normes d'accueil fixées par le magasin et le Mouvement. A ce titre, il contribue au développement du Chiffre d'Affaire et à l'organisation de la Parapharmacie. Missions principales : Implantation des rayons, suivis de l'affichage, du balisage et de l'approvisionnement, mise en place et suivi des opérations commerciales, etc. Vous veillez à la qualité du service rendu dans le respect des normes et procédures définies par la réglementation en vigueur. Vous assurez la vente des produits, l'encaissement et la bonne tenue du rayon tout au long de la journée.
Notre client, Groupe leader sur son marché, recrute un Chargé de Recouvrement pour rejoindre ses équipes dans le 7ème arrondissement de Lyon. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de 4 mois. Vous intervenez au sein du Pôle Relance et Encaissement, directement rattaché au responsable. Vous prenez en charge un portefeuille clients, majoritairement en B2B. Vos principales missions sont : Assurer le recouvrement des créances : Appels entrants/sortants, qualification des créances clients, identification du risque de non-paiement, négociation... Traiter les demandes et réclamations, Contribuer à l'amélioration continue de process : Etre force de proposition sur des évolutions de processus et dans les modes opératoires de l'équipe.
Page Education intervient sur différents types de structures dans le secteur de l'éducation et de la formation, comme des écoles supérieures d'enseignement (spécialisées ou business school), des CFA, des instituts de formation ou encore des Groupes d'enseignement supérieur privés. Nous travaillons sur des postes propres à notre expertise, comme en admission, en relation entreprise ou encore en pédagogie, mais nous accompagnons également nos clients dans les fonctions supports comme à des postes de Généraliste RH, Comptable, Technicien Support ou encore de Juriste.Rattaché à la Directrice de l'école et à la Responsable Pédagogique, votre poste dispose de deux casquettes : Administratif général de l'école : Suivi des accords de prises en charge, Facturation des étudiants et suivi des frais d'inscription, Dépôt des factures auprès des partenaires et suivi, Constitution et suivi des dossiers de demande de permis des étudiants, Préparation aux enquêtes annuellesPédagogique : Conduite des entretiens de motivation pour les admissions, Suivi des inscriptions, Constitution des contrats d'alternance, Suivi tuteur auprès des apprenants ou des stagiaires France Travail, Suivi des notes, des émargements et des absences des stagiaires, Établissement des bulletins de notes.
Page Personnel Sales & Marketing est spécialisé dans le recrutement de profils commerciaux , technico-commerciaux itinérants et sédentaires, chef de secteur, Business Développer, Responsable d'agence, Account Manager pour tout secteur d'activité : tertiaire, industriel, grande distribution (alimentaire et spécialisé). Dans le domaine marketing nous recrutons notamment des profils Chargé de communication, web marketing, chef de projet digital et chef de produit. Notre client est un acteur spécialisé dans la fabrication de pneumatique, présent à l'international avec une forte croissance. Nous recherchons activement un Assistant Marketing poste en CDI à Lyon.Rattaché à la Responsable Marketing en tant qu'Assistant Marketing, vous aurez la gestion marketing et communication de la filiale France. Vos missions principales seront : Garantir la mise en œuvre des actions de marketing opérationnel sur divers canaux de vente, Coordonner et piloter plusieurs projets, avec présentation mensuelle des avancées et résultats à l'équipe Europe, Assurer la communication interne et externe, notamment via newsletters et réseaux sociaux, Apporter un soutien actif au Responsable Marketing dans l'ensemble de ses missions.
Notre client, un acteur dans le secteur pharmaceutique, recrute pour son site basé à Lyon-7e-Arrondissement, un Opérateur de Saisie.En tant qu'Opérateur de Saisie, vous aurez pour principales missions : Vos missions principales seront : Saisir les commandes clients avec précision, Créer et mettre à jour les comptes clients, Effectuer la saisie des avoirs financiers, Gérer les appels sortants pour un suivi client de qualité.
Notre client, acteur dans le secteur de l'informatique, recrute pour son site basé à Lyon-7e-Arrondissement, un Assistant de Gestion en intérim. En tant qu'Assistant de Gestion, vous êtes au coeur de l'organisation, avec des responsabilités clés pour le bon fonctionnement de l'équipe. Vos missions : Assurer la gestion administrative complète des collaborateurs : Gestion des frais, congés, RTT, visites médicales, accidents du travail, avances sur frais, maladies, demandes de badges et d'ordinateurs, etc. Gérer les dossiers d'entrée et de sortie des collaborateurs, en lien avec le service, Être l'interface privilégiée entre les collaborateurs et les Managers pour transmettre les informations courantes, Recueillir et vérifier les données relatives à l'activité et aux frais mensuels avant validation, Suivre les débuts de mission et les demandes d'affectation en coordination avec l'équipe de gestion de projet, Créer des demandes d'achats pour les projets : Matériel, licences, sous-traitance, Gérer diverses commandes pour l'entreprise : Fournitures, cadeaux de naissance, etc. S'assurer du respect des procédures administratives, financières et de qualité du Groupe, Organiser des réunions (conférences téléphoniques, visioconférences) et assurer les réservations de salles, Participer à l'organisation d'événements pour la Market Unit.
Notre client est un acteur important et international de la délégation de gestion spécialisée en gestion de sinistres.Dans le cadre de votre prise de poste, vous aurez pour missions : Gestion des sinistres RC de l'ouverture à l'indemnisation (garanties, responsabilités, etc.), Ouverture et transmission des dossiers sinistres corporels aux compagnies d'assurances internationales, Gestion de la relation avec les différents intervenants dans le processus de gestion (courtiers, assureurs, assurés), Gestion de la boîte mails et des appels téléphoniques, Conformité des dossiers.
Description du poste : Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Fondé en 1985, Chronopost est le spécialiste français de la livraison express de colis jusqu'à 30 kg, aux entreprises comme aux particuliers, partout dans le monde. Société anonyme simplifiée à 100% de GeoPost (Groupe La Poste), Chronopost s'appuie en France sur un réseau constitué de 100 sites opérationnels dont 12 hubs. Chronopost livre 230 pays et territoires dans le monde et emploie aujourd'hui plus de 5 000 collaborateurs. Chronopost favorise la diversité et l'inclusion professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. En tant que Régulateur de secteur d'activité, vos missions principales sont les suivantes : * Réguler le fonctionnement de la partie d'activité qui lui est confiée, en tant que responsable de la bonne affectation des ressources humaines et matérielles à sa disposition tout en participant lui-même aux activités de production * Etre responsable de l'adaptation de l'activité en fonction des aléas du quotidien * Vérifier le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers (Respect de la sécurité/sûreté et de la qualité) * Réguler les opérations de production * S'assurer de la bonne exécution des activités et la qualité du service en général * S'assurer de la régulation des départs en liaisons et/ou en tournées de livraisons (fiches de liaisons routières, contrôles TA, pointages, etc.) * Identifier et rendre compte des anomalies/dysfonctionnements et proposer des solutions d'amélioration * Veiller au respect des diverses réglementations et procédures * Assurer une mission de renfort d'activité sur le pôle support : contrôle retour, SAV, gestion des PSM, etc.) Profil recherché * Port de charge de colis jusqu'à 30 Kg * Horaires à définir du lundi au vendredi - Horaires actuels 11h30- 19h30 - Equipe de l'après-midi * Vous êtes une personne dynamique, organisée, orientée résultats, avec un esprit d'équipe * Vous possédez des connaissances dans le domaine du transport * Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes bon communicant et pédagogue. * Vous êtes force de persuasion et adaptable Avantages : * RTT * 13eme mois * Prime Trimestrielle * Intéressement / Participation * Avantage CSE dès 6 mois ancienneté * Carte ticket restaurant selon les horaires Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25¿350,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en soirée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 15/12/2024 Date de début prévue : 06/01/2025
Notre client, situé à Violay commune entre Loire et Rhône recherche un préparateur de commande (F/H) pour compléter son équipe. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise à taille humaine qui valorise ses salariés et cultive une ambiance conviviale ; une entreprise qui place au cœur de ses préoccupations le bien-être de son équipe.Comment votre expertise en logistique bonifierait-elle notre poste de Préparateur de commandes (F/H) ? En tant que membre essentiel de notre équipe logistique, vous serez responsable de la gestion efficace des commandes pour garantir une satisfaction client optimale - Préparer soigneusement les cartons, rouleaux et échantillons en suivant les bons de commandes avec attention - Emballer les commandes ou échantillons préparés pour assurer un envoi rapide et sécurisé Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: tâche sur du long terme - Salaire: 11.88 euros/heure + 10% d'indemnités de fin de tâche + 10% d'indemnités compensatrices de congés payés - Horaire de journée du lundi au vendredi sur une base de 35h Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE Randstad : accès dès 600h à un comité d'entreprise généreux et performant : par exemple : jusqu'à 120€ remboursés par trimestre pour vos loisirs, 100€ pour vos abonnements sportifs et culturels, 50€ pour l'achat de Box, - Adhésion au CET avec un abondement de 7,5%, - Paie mensuelle versée le 9 de chaque mois, - Demande d'acomptes à tout moment sur l'application Randstad Talents, - Parrainage : gagnez 100€ en parrainant un proche. De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Nous recherchons un chauffeur livreur pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat retenu pour ce poste sera responsable de la livraison de colis à nos clients et devra s'assurer que les colis soient livrés en toute sécurité et à temps. Le chauffeur livreur doit être capable de maintenir une bonne relation avec les clients, de comprendre les règles de sécurité routière et d'effectuer des vérifications préalables avant chaque voyage. Le candidat retenu pour ce poste devra également être en mesure de maintenir un registre des livraisons et des réceptions et de fournir un service à la clientèle exceptionnel. TRAVAIL LE SAMEDI * messagerie: 1 an (exigé) Permis/certificat: * Permis B (Exigé) Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 24/11/2024 Date de début prévue : 13/11/2024
Rejoignez l'Institut des Ressources Industrielles, regroupant le CFAI et l'AFPI, dès aujourd'hui ! Depuis plus de 60 ans, notre centre de formation forme et soutient les talents de l'industrie à travers l'apprentissage, la formation continue des employés et la reconversion professionnelle. Grâce à nos experts métier, notre mission est d'accompagner les entreprises industrielles de la région lyonnaise avec des recommandations concrètes qui améliorent leurs organisations, leurs compétences techniques et leurs pratiques de gestion. Au sein de l'AFPI, vous aurez à votre charge différentes missions. Vos principales missions seront d': * Assurer le suivi administratif des dossiers de formation de nos clients (convocations, conventions, programmes etc.), * Assurer le suivi financier des actions de formation et notamment la relation avec les OPCO, * Gérer la facturation, * Assurer l'organisation et la planification des sessions de formations. Les compétences attendues pour ce poste : * Titulaire d'une formation supérieure de type GEA, MUC ou similaire. * Vous maîtriser les outils de bureautique, idéalement vous connaissez le domaine de la formation professionnelle. * Votre rigueur est votre atout principal, vous êtes également doté d'un très bon relationnel. Aussi, vous saurez gérer les priorités et être organisé. Informations complémentaires : * Fourchette de rémunération comprise entre 25K et 27K€ brut annuel selon profil * Opportunités continues de formation professionnelle pour approfondir votre expertise dans votre métier. * Télétravail possible (1 jour par semaine). * 10 jours de RTT dans l'année. * Restaurant d'entreprise. * Parking. Si vous êtes une personne dynamique, motivée et que vous souhaitez rejoindre une équipe passionnée, alors ce poste est fait pour vous ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25¿000,00€ à 27¿000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de vérifier l'état de vos stocks, approvisionner votre rayon selon la saisonnalité et les besoins des clients. Véritable commerçant, vous aurez pour mission quotidienne, la théâtralisation du rayon afin de le rendre attrayant et innovant ainsi que la gestion de votre propre équipe de mise en rayon. Garant de la qualité de vos produits, vous assurez leur conservation et l'hygiène de votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit.Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. De formation supérieure commerciale (de type Bac+2/Bac+3), vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste d'Adjoint Manager de rayon ou Responsable de rayon.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Vous cherchez un nouveau défi !!!! Vous êtes : ASSISTANT (e) ADV-GESTION H/F. Êtes-vous prêt à intégrer un leader dans le domaine du secteur de l'ingenierie ? Nous cherchons son prochain Assistant de gestion ! Réalisez des missions variées et épanouissantes : Assurez la gestion administrative quotidienne en optimisant les processus internes. Participez activement à la gestion des commandes et au suivi des fournisseurs pour garantir une excellente qualité de service. Étudiez les devis et gérez les factures pour assurer une gestion financière rigoureuse. Contribuez à la coordination des réunions et des événements internes. Collaborez efficacement avec les autres départements pour fluidifier les opérations quotidiennes.
Votre mission : Sous la responsabilité du directeur d'activité de l'agence et en collaboration avec les chefs de projets et/ou les conducteurs de travaux vos missions seront les suivantes:- Réception et traitement journalier des demandes de travaux,- Enregistrement et suivis des commandes client, des ordres de Service, avenants, commandes,- Gestion des fins de travaux, projet de décompte final, certificat de capacité, enquête satisfaction client,- Transmission des enquêtes de satisfaction des clients,- Suivi financier (situation à émettre, révision éventuelle des prix et enfin gestion des caution et levé des cautions),- Saisie des pointages à la semaine du personnel des agences,- Suivi les intérimaires (contrats et relevés d'heures à saisir)- Saisir des bons de livraison,- Gestion des boites emails - Participation à la transition numérique (gestion des dossiers dématérialisés...)- Accueil physique et téléphonique de l'agence de Vénissieux,- Gestion du courrier,- Préparation des dossiers d'appel d'offre et envois des réponses via les plateformes numériques de réponse.CDI : 35h/semaineTickets restaurant Prime de vacancesrémunération: de à EUR/mensuel
Vous conduisez un porteur et/ou un véhicule articulé en fonction de vos permis, pour effectuer des opérations de transport de matériels lourds et encombrants.Vous pouvez être amené à faire du plateau, du porte-char, du transport surbaissé et hors gabarit.En équipe ou en totale autonomie, vous sanglez, chainez et arrimez votre chargement.Vos interventions se font sur chantiers et dans le milieu industriel où vous serez en charge de déménager des lignes de production et des machines.Contrat 186HConvention du transportHoraire de journée en semaine majoritairement.
Notre client, spécialisé dans la logistique, recrute dans le cadre de son développement un assistant administratif SRC (H/F). - Assurer la réception des appels téléphoniques et des mails. - Renseigner les clients, les agences et les différents intervenants. - Recevoir, traiter et suivre les demandes ou les réclamations clients. - Réaliser en pro-actif des vérifications et des contrôles sur la bonne exécution des opérations de transport. - Assurer la gestion et traitement de demandes spécifiques clients. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
MISSION Le/la Délégué(e) territorial(e) de Promotion Santé ARA agit sous l'autorité hiérarchique du Directeur général de l'association. Il/elle coopère à la ligne politique de l'Association. Il/elle est garant(e) de la mise en œuvre des orientations et du bon fonctionnement de l'entité territoriale dont il/elle a la charge, dans le cadre des délégations qui lui sont confiées. il/elle exerce des responsabilités d'encadrement hiérarchique du personnel rattaché à l'entité territoriale qu'il dirige. Il/elle est secondé(e) par une déléguée territoriale adjointe. Il/elle travaille en concertation avec les partenaires de l'association. Il/elle agit dans le respect des finalités et des valeurs de la promotion de la santé, telle que définie par la charte d'Ottawa. La charte d'Ottawa est une référence pour notre association ; elle guide notre action vis-à-vis de nos partenaires et dans les relations entre collaborateurs. L'organisation de l'activité au sein de notre association doit permettre de créer des conditions de travail à la fois sereines, valorisantes, porteuses de sens, riches en échanges et partages, respectueuses de l'autonomie des collaborateurs. Le/la délégué(e) territorial(e) en est un des principaux garants. ACTIVITES PRINCIPALES · Participe à l'élaboration de la stratégie d'intervention de l'association sur le territoire départemental prenant en compte les besoins des populations et des professionnels, les orientations des politiques de santé et les demandes des financeurs publics ; · Contribue à l'élaboration de la politique de santé du territoire en participant aux travaux initiés par des institutions ou des partenaires ; · Participe à la négociation de nouveaux programmes et des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens, au niveau régional et départemental, et supervise la mise en place de programmes sur le territoire ; · Pilote le dispositif de médiation en santé porté par Promotion Santé Rhône, et assure une mission de représentation au niveau national sur ce champ. · Organise, planifie, coordonne et contrôle les activités et les projets de l'équipe départementale (20 salariés) ; · Elabore ou participe à l'élaboration du budget d'une entité territoriale et gère son exécution ; · Représente Promotion Santé ARA auprès des institutions, des partenaires, des financeurs ainsi que dans les réseaux d'éducation et de promotion de la santé, à l'échelle territoriale ; · Communique en externe et en interne sur les orientations stratégiques et la valorisation des projets. COMPETENCES REQUISES Bac +5 dans le champ de l'éducation et la promotion de la santé, de la santé publique, Une expérience significative à un poste d'encadrement d'équipe est nécessaire, Connaître l'organisation des politiques de santé publique et ses déclinaisons au niveau territorial, Connaître les dispositifs et structures dans le domaine sanitaire, social et éducatif au niveau local / régional, Maitriser la conduite et le développement de projet, Maîtriser le montage et pilotage de budget, Forte autonomie, avec une bonne capacité de décision. CONDITIONS D'EMPLOI Contrat : Poste en Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein (39 h. hebdomadaire avec 24 jours de RTT). Lieu d'exercice : Lyon (69), avec déplacements sur le département et en région (permis de conduire indispensable). Statut : cadre, emploi repère « Directeur-adjoint » en référence au statut national des salariés des IREPS. Rémunération : selon expérience, avec un minimum de 3 255 € bruts/mois (indice 282 + 28) pour un temps plein, en référence au statut national des salariés des IREPS. Date d'embauche : à partir du 7 Janvier 2025. Pour candidater : merci de nous transmettre votre CV et lettre de motivation, uniquement par email, sous la référence « Délégué(e) territorial(e) - Promotion Santé 69 » avant le 29 novembre 2024 à : Mme Alice CHANTHARATH, RRH de Promotion Santé ARA :promotion-sante-ara.org Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 3¿250,00€ à 3¿255,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 29/11/2024 Date de début prévue : 07/01/2025
Contact privilégié de nos clients, vous êtes chargé(e) de l'accueil, du service et de la préparation des produits dans le respect des normes Brioche Dorée. A ce titre vos missions principales sont : Accueillir les clients et les conseillerGarantir un service de qualité et appliquer les standards définis par l'entrepriseRéaliser les opérations d'encaissementParticiper au développement commercial du restaurantFabriquer les produits dans le respect des règles d'hygièneParticiper au nettoyage du restaurant
Pour accompagner notre développement et apporter un soutien direct à 2 de nos associés, nous recherchons pour notre bureau de Lyon (Vaise), un(e) Assistant(e) Administratif(ve) - H/F. Vous aurez en charge la gestion administrative quotidienne pour 2 de nos associés et votre rôle sera essentiel pour maintenir une communication fluide et efficace entre AURYS et ses clients. Vos missions principales serontGérer les appels téléphoniques - Scanner et organiser divers documents administratifs - Gérer les factures, y compris leur saisie, leur suivi et les relances nécessaires - Suivre le courrier entrant et sortant et s'assurer de son traitement efficace - Gérer le suivi des processus avec le client en maintenant une communication claire et professionnelleAssurer le lien entre les clients et le cabinet pour toutes questions ou préoccupations administratives (demandes de pièces justificatives, relances diverses.)
Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation.Nous formons étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts appliqués, du numérique, du management et de la santé.Nous sommes heureux de contribuer à la réussite de nos apprenants pour qu'ils expriment leur potentiel et développent leur employabilité. Grâce à notre forte croissance, vous pourrez également exprimer votre ambition et déployer vos opportunités d'évolution.Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs de transparence, exigence et bienveillance, alors rejoignez-nous !Nous recherchons notre Assistant de scolarité F/H pour une de nos écoles situées à Lyon. En lien avec l'ensemble de l'équipe pédagogique et administratif, vos missions sont les suivantes : 1. Accueil de l'établissement : Accueil des personnes internes et externes à l'école et au bâtiment Réception, gestion et distribution des courriers et colis 2. Suivi de la scolarité : Vérification des entrées et sorties des étudiants, intervenants et personnels externes (invités exceptionnels, prestataires, etc) Supervision de l'heure d'arrivée des étudiants : prise des retards, des absences et de leurs justificatifs Suivi quotidien des fiches d'appel, de présence, d'absence et de retard Suivi de la scolarité des étudiants (absences, notations, certificats de scolarité, etc) en collaboration avec le reste du pôle scolarité Participation à la construction des conseils de classe en collaboration avec le reste du pôle scolarité 3. Gestion administrative : Saisie et remplissages des démarches simplifiées en collaboration avec les pôles scolarité et administration Suivi des demandes de bourses CROUS pour nos étudiants en collaboration avec le reste du pôle scolarité 4. Missions liées à l'international : Suivi des demandes de bourses de mobilité des étudiants en collaboration avec le pôle international de l'école Edition, remplissage et vérification des conventions de stages en collaboration avec le pôle international de l'école Missions transversales : - Relai de l'équipe pédagogique sur les questions d'organisation des études et de la vie scolaire de l'école (rentrées des classes, vacances, plannings scolaires, nocturnes, tables rondes, conseils de classes, etc) - Relai de l'équipe communication lors de la promotion des événements internes et externes à l'école - Renfort du pôle scolarité, admissions et administration lors des phases d'inscriptions et de réinscriptions des étudiants - Participation à certains événements promotionnels de l'école (Journées Portes Ouvertes, salons, événement, etc)
Nous recherchons pour notre client, structure de renom, 11 Gestionnaires en assurances de personnes sur Lyon, pour des contrats de 4 mois minimum.Activités principales communes :- Traitement et suivi des demandes de gestion des clients et apporteurs (mails, courriers, appels téléphoniques).- Traitement des activités nécessitant une expertise dans les différents domaines de gestion.- Assistance technique aux clients, réseaux et inspections collectives sur les outils digitaux ECE, DSN, espaces clients et sur les procédures de gestion.Activités du périmètre contrat :- Traitement des résiliations niveau 2 (retours des prestataires, cessation d'activitbr />- Répondre à diverses demandes gestion (catégories objectives...) pour les clients et réseaux.- Traitements des modifications administratives.- Traitements des dossiers commissionnement.- Traitements des ordres de remplacement.Activités du secteur affiliation :- Traitements des dossiers en niveau 2 en retour des prestataires sur les actes : traitements de différents listings d'écarts pour la liaison Noémie ; traitements des fichiers de rejets de prélèvements (problème de RIB, d'adresse...).Activités du secteur cotisation :- Suivi et analyse des encaissements par chèque, virement ou prélèvement.- Traitements des dossiers de niveau 2 en retour des prestataires sur les actes : courriers primes, contentieux.- Traitements des impayés et contentieux des contrats renforts.
Nous recrutons :Un(e) Assistant(e) d'agence - gestion administrative et accueil (H/F)CDI à temps plein, à pourvoir dès que possibleBasé à Vaulx en Velin - secteur mairie / centre-ville (accessible TCL et/ou parking clos gratuit) Vos missions :Rattaché(e) à l'Adjoint de la Directrice d'agence, vous travaillez au sein du pôle «Assistanat et accueil» avec 2 autres collègues avec qui vous partagez à tour de rôle les missions d'accueil et d'assistanat.Gestion de l'accueil :Vous assurez un accueil physique de qualité en apportant les éléments d'information, de conseil et d'orientation appropriés aux différents visiteurs, principalement des locataires et candidats au logement.Vous assurez la traçabilité des contacts dans le progiciel de gestion et assurez le suivi des réclamations. Gestion des réclamations locatives et techniques :Vous pilotez les courriers de réponse aux réclamations des locataires et sollicitations des partenaires dans le respect des délais de réponse et en veillant au maintien d'une image de qualité de l'organisme.Vous participez au suivi des réclamations locatives et sociales ainsi que techniques liées à la maintenance courante, en orientant vos interlocuteurs et/ ou en sollicitant des prestataires externes. Gestion administrative d'agence :Vous facilitez le bon fonctionnement de l'agence en assurant des travaux administratifs tels que la gestion du courrier entrant et sortant, la gestion des agendas, l'organisation de réunions d'équipes, les commandes internes de fournitures et d'équipements, la mise à jour de l'organigramme, l'archivage et classement pour l'ensemble du territoire et la programmation de badge des locataires. Vous mettez à jour les tableaux de bord et de suivi concernant l'activité du territoire : suivi des attributions de logement, restitution des dépôts de garantie, nombre de logements vacants, délais de relocation, délais de travaux, délais de traitement des réclamations, .Vous suivez l'avancement du budget du territoire : édition de la liste des bons de commandes non facturés, relance auprès des fournisseurs.En tant qu'interlocuteur interne et externe de l'organisme, vous contribuez activement au maintien d'un service de qualité, par votre excellent relationnel et votre professionnalisme dans la tenue et le suivi des dossiers.
Nous recherchons pour notre client, compagnie d'assurances de renom, un Assistant juridique sur Lyon en intérim pour 3 mois dans un premier temps.Vous fournissez un soutien administratif, comptable et juridique essentiel à l'équipe pour assurer un haut niveau de qualité de service aux clients. Vous devez : Gérer les actes administratifs et comptables en collaboration avec les Juristes en charge des litiges, tels que le suivi des dossiers, la préparation de documents juridiques et le règlement de factures. Appliquer les processus internes de manière rigoureuse et méthodique. Communiquer efficacement avec les clients, les auxiliaires (Avocats, experts, Commissaires de justice) et les tiers impliqués dans les dossiers.
Notre client, un hôpital privé situé du côté de Lyon, recherche un Préparateur en pharmacie (service prothèse) pour un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. Il s'agit d'un établissement ayant une capacité d'accueil de 385 lits et places. On y retrouve quatre pôles de référence : l'institut de cancérologie, la chirurgie orthopédique, hépato-gastro-enterologie et la chirurgie d'organe. Les préparateurs assurent les missions suivantes au sein de la PUI : - Délivrance globale des commandes des services de soins - Délivrance nominative des traitements personnels des patients - Gestion des prothèses au bloc opératoire : de la commande à la réception - Gestion des commandes des DM des arsenaux des blocs opératoire et endoscopique - Commandes des médicaments et des dispositifs médicaux - Préparation des cytotoxiques et des médicaments expérimentaux Poste polyvalent, vous débutez par la gestion des prothèses au bloc opératoire.
Nous recherchons pour notre client, un Infirmier Diplômé d'Etat de nuit pour venir compléter ses équipes. La clinique privée est attractive et multidisciplinaire. Nous y retrouvons des services de chirurgie orthopédique, de médecine gériatrique ou encore de SSR adultes et pédiatriques. Au milieu d'un parc arboré, il assure le diagnostic, le traitement et le suivi des déficiences et incapacités de l'appareil locomoteur, que les origines en soient orthopédiques, neuro-musculaires ou neuro-rhumatismales, chez le patient enfant à partir de 18 mois et chez l'adulte.Rattaché au cadre de santé et en lien étroit avec les équipes, vous évoluez au sein de l'unité de soins. Vous organisez et réalisez la mise en œuvre des soins infirmiers pour les patients dont vous garantissez la continuité de la prise en charge.Vous contribuez à la continuité de la prise en charge par une traçabilité des soins prodigués et par une communication des informations ciblées aux différents intervenants. Aussi, vous participez à la mise en œuvre de la démarche qualité, du projet d'établissement et de l'évaluation des pratiques.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Groupe LIP recherche actuellement des profils : Depuis 19 ans, le Groupe LIP est un acteur indépendant du travail temporaire et du recrutement. Avec plus de 720 salariés et 170 agences réparties sur le territoire Français, Belge, Suisse et Luxembourgeois, Lipiennes et Lipiens sont de véritables experts dans leurs secteurs d'activités. Vous avez soif d'aventures, de nouveaux challenges et de relations humaines ? Mais vous voulez aussi trouver un cadre de travail agréable, LIP est fait pour vous ! Nous connaissons une croissance forte et continue basée sur des valeurs humaines : confiance, professionnalisme et esprit d'équipe. Rejoignez nous dans cette belle aventure en intégrant notre Siège ! LIP continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) d'Accueil H/F pour renforcer son Siège situé à Lyon 7eme. Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Achats et Moyens Généraux , ce poste s'articule autour de plusieurs missions:
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi ! Vous êtes ASSISTANT(e) DE GESTION - ADV H/F Au sein d'une entreprise dans le domaine de l'ingenierie, vous devez assurer :
Vous êtes Assistant de gestion -ADV H/F en quête d'une nouvelle opportunité ? Dans un contexte de transformation de digitalisation de l'activité financière, et d'industrialisation des processus d'un groupe en ingenierie pluridisciplinaire, votre rôle en tant qu'assistant de Gestion - ADV H/F région France, consistera à effectuer les missions suivantes :
Aquila RH Lyon Sud-Est est votre partenaire privilégié en matière de recrutement, en vous offrant des opportunités en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du transport, de la logistique et du tertiaire. Nous plaçons les valeurs humaines que sont la transparence, la proximité au cœur de notre activité.Paul recherche pour son fidèle client, un poste de Magasinier/Responsable d'approvisionnement(H/F) sur le secteur de Vénissieux.Nous sommes à la recherche d'un magasinier compétent qui assumera également le rôle de responsable de l'approvisionnement au sein de notre entreprise. En tant que magasinier/responsable de l'approvisionnement, vous serez chargé de gérer les opérations de stockage et de garantir que les matériaux et produits nécessaires sont disponibles en quantité suffisante pour soutenir nos activités.Rejoignez nous et ensemble, créons un avenir professionnel solide et épanouissant. ?Vos missionsRéception, stockage et gestion des marchandises dans l'entrepôt.Préparation de commandes en suivant les spécifications et les besoins de l'entreprise.Utilisation d'équipements de manutention, tels que des chariots élévateurs, des transpalettes, etc.Organisation et optimisation de l'entreposage des produits.Respect strict des normes de sécurité.Pré-requisCaces 3Chez Aquila RH, non seulement nos intérimaires bénéficient de l'avantage MY BONUS, développé par MISTERTEMP GROUP, qui vous permet d'obtenir une prime annuelle pouvant aller jusqu'à 200€ et des avantages :Fastt : aide au logement, pour la garde d'enfant,MutuelleChèque cadeaux à Noel / parrainage...Pour postuler, rien de plus simple : inscrivez-vous sur notre site et téléchargez votre CV ! Si votre profil correspond à la recherche de notre client, Paul vous recontactera par téléphone pour un premier échange téléphonique.Profil recherchéGestion des stocks et planification des réapprovisionnements.Négociation avec les fournisseurs pour l'achat de matériaux et produits.Suivi des commandes et des livraisons pour s'assurer de leur ponctualité.Évaluation des besoins en matières premières et produits finis.Collaboration avec d'autres départements pour garantir une chaîne d'approvisionnementInformations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire12.5 € par heure
La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un agent d'accueil (F/H) en CDD à pourvoir dès le 04 Novembre pour le LP des Canuts à Vaulx en Velin (69). Sous l'autorité du chef d'établissement et par délégation du gestionnaire, vous assurez la réception, l'orientation et la première information des usagers (élèves et autres usagers externes à l'établissement) et contrôlez l'accès aux bâtiments en tenant compte de la présence d'élèves.Vos missions seront les suivantes :Accueillir physiquement ou au téléphone les usagers (élèves, personnels) et personnes extérieures à l'établissement et prendre leur demandeRenseigner directement ou orienter vers le bon interlocuteur au sein de l'établissementRecevoir et transmettre des appels téléphoniques et des messagesRetranscrire des messages oraux en messages écrits et les transmettreRéceptionner et redistribuer le courrier/les colisAffranchir le courrier départ et le porter à la posteContrôler l'identité des personnes extérieuresAppeler les services compétents en cas de détection d'incidentAssurer l'ouverture et/ou la fermeture des accès aux bâtimentsAssurer un rôle de relais de gestion des clés de l'établissement Gérer l'accès aux parkings et des livraisons Les missions du poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des nécessités de service.
La Région Auvergne-Rhône-Alpes recrute un assistant retraite pour le service de gestion des personnels et de l'insertion, au sein de la Direction des ressources humaines. Rattaché au responsable de l'unité maladie-retraite, l'assistant gère les dossiers de retraite des fonctionnaires affiliés à la Caisse Nationale de Retraites des Agents des Collectivités Locales (CNRACL) pour les sièges et lycées.
La direction des ressources humaines recrute un assistant maladie pour son service de gestion administrative du personnel.Vous avez en charge la gestion des événements de carrière liés à la maladie d'un portefeuille d'agents titulaires et contractuels du siège et des lycées.
Vous êtes agent d'entretien .ou vous souhaitez le devenir ?Rejoignez-nousA propos de nousLa Région Auvergne-Rhône-Alpes assure le nettoyage dans les lycées publics de son territoire. Ses agents œuvrent au quotidien pour proposer un environnement sain et sécurisé pour les élèves et l'ensemble des usagersVotre missionEn votre qualité d'AGENT D'ENTRETIEN ET D'HYGIENE (f/h) vous intégrerez l'équipe du LYCEE DU PARC situé à LYON (69).Vous assurez le maintien en état de propreté et la disposition fonctionnelle des locaux, matériels et mobiliers. Vous effectuez l'entretien courant des locaux et des espaces extérieursVotre profil- Compétences techniques : maîtrise des techniques, matériels et produits nécessaires à l'entretien des locaux, connaissance et application des consignes et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d'hygiène et d'environnement- Aptitudes personnelles : Organisation, soin apporté au travail, esprit d'équipe Vous bénéficierez de l'engagement de la Collectivité à favoriser l'intégration de ses agents, à accompagner les montées en compétences et à mettre à disposition des matériels et des équipements de qualité.? Horaires du poste : alternance entre une semaine du matin (de 6h à 14h45) et une semaine du soir (de 12h à 20h30)Temps de travail annualisé avec permanences possibles en période de vacances scolairesCe que nous offrons¿ Des possibilités d'évolution professionnelle¿ Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire)¿ Une restauration à tarif préférentiel et un forfait de 25 tickets restaurantsannuels¿ Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)¿ Une association du personnel proposant des prestations sociales et des actions de sports et de loisirs ? Vous êtes intéressé ? Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste qui vous est proposée en rubrique "pièces jointes" (en fin d'annonce) .et déposez votre candidature ! Pour tout renseignement sur le poste n'hésitez pas à contacter la responsable d'équipe, en appelant le Lycée du Parc: 51 La Région Auvergne-Rhône-Alpes : des valeurs partagées qui donnent du sens à votre travail !#offredemploi#agententretien#lycees#Rhône#Lyon
La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un assistant de gestion du personnel pour son unité basée à Lyon. Ce poste est rattaché au service gestion administrative du personnel, qui regroupe près de 70 agents répartis en 6 unités, sur 3 sites (Lyon, Clermont-Ferrand, Grenoble). Sous la responsabilité du responsable de l'unité paie-carrière, l'assistant a en charge le traitement de la paie et la gestion de la carrière d'un portefeuille d'agents du siège et des lycées rattachés au site de Lyon dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.
Notre agence AXEO SERVICES, membre du groupe La Poste, est une entreprise multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers (aide aux personnes dépendantes, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage, bricolage) et aux professionnels (nettoyage de bureaux, bricolage).Rejoignez une équipe dynamique de 30 personnes !Nous proposons des formations, créons du lien dans l'équipe via notamment des groupes de parole et adaptons les plannings pour un bon équilibre vie personnelle/vie professionnelle. Nous recrutons des Auxiliaires de Vie aux Familles sur Lyon (sauf 5ème et 9ème) et les alentours (Villeurbanne et Caluire) pour des postes en CDI à temps partiel, évolution possible vers un temps plein (selon vos disponibilités et vos compétences professionnelles).Le poste d'Auxiliaire de vie consiste à aider les personnes âgées et/ou handicapées et à effectuer les gestes de la vie quotidienne pour un maintien à domicile.Nous sommes à la recherche d'un agent disponible à partir de novembre pour une mission du lundi au samedi, à raison de 3 heures chaque matin, dans le secteur de Caluire-et-Cuire. Ce poste comprend une majoration de 30% pour les prestations effectuées le samedi. Vous avez également la possibilité d'élargir votre emploi du temps en acceptant d'autres missions, si vous le souhaitez.Vos missions sont :Entretenir le logement et l'environnement de la personne (ménage, vaisselle, rangement.), entretien du linge.Accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne (se lever, s'habiller, s'alimenter, se laver.)Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne (réalisation des courses, élaboration des repas.)Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle (sortie, loisirs, démarches administratives.)Outils et moyens mis à disposition:Pour une bonne organisation et communication : Fiches d'intervention, carnet de liaison, feuilles de route et guides métier.Pour une bonne gestion: Application sur votre mobile pour une meilleure gestion du temps et un accès à toutes les informations sur vos missions en temps réelPour une bonne condition de travail: Période d'intégration et formations (process et guides) ainsi que les équipements nécessaires à la réalisation de vos prestations (tenues, masques, chaussures d'intérieur, etc.) en toute sécurité.Pour un bon épanouissement professionnel : esprit et travail d'équipe, mise en place d'équipes autonomes.Pour un bon suivi: Soutien de toute l'équipe au quotidienPrimes et avantages :Prime sur objectif et prime de cooptationRemboursement des frais de transportMutuelleComité d'entrepriseParrain/MarraineProfil :Vous justifiez d'un diplôme dans le domaine sanitaire et social (diplôme d'état d'Accompagnant(e) Educatif et Social ou équivalent, titre ADVF, certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, BEP sanitaire et sociale,.) ou vous avez une expérience significative dans ce domaine.Dans le cas contraire, vous avez véritablement envie d'apprendre un métier. Références souhaitées.Vous avez le sens du service, êtes autonome, disponible et professionnel.Poste ouvert aux personnes porteuses de handicap.
Notre agence AXEO SERVICES, membre du groupe La Poste, est une entreprise multiservices. Nous proposons des services destinés aux particuliers (aide aux personnes dépendantes, ménage/repassage, garde d'enfants, jardinage, bricolage) et aux professionnels (nettoyage de bureaux, bricolage). Rejoignez une équipe dynamique de 30 personnes ! Nous proposons des formations, privilégions la proximité avec nos intervenants et adaptons les plannings pour un bon équilibre vie personnelle/vie professionnelle. Nous recrutons des Assistant(e)s de Vie aux Familles sur Lyon (sauf 5ème et 9ème) et les alentours (Villeurbanne et Caluire) pour des postes en CDI ou CDD à temps partiel, évolution possible vers un temps plein (selon vos disponibilités et vos compétences professionnelles). Vos missions sont :Entretenir le logement et l'environnement de la personne (ménage, vaisselle, rangement.), entretien du linge.Accompagner dans les actes essentiels de la vie quotidienne (se lever, s'habiller, s'alimenter, se laver.)Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne (réalisation des courses, élaboration des repas.)Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle (sortie, loisirs, démarches administratives.)Outils et moyens mis à disposition:Pour une bonne organisation et communication : Fiches d'intervention, carnet de liaison, feuilles de route et guides métier. Pour une bonne gestion: Application sur votre mobile pour une meilleure gestion du temps et un accès à toutes les informations sur vos missions en temps réelPour une bonne condition de travail: Période d'intégration et formations (process et guides) ainsi que les équipements nécessaires à la réalisation de vos prestations en toute sécurité.Pour un bon épanouissement professionnel : esprit et travail d'équipe, mise en place d'équipes autonomes.Pour un bon suivi: Soutien de toute l'équipe au quotidienPrimes et avantages : Prime sur objectif et prime de cooptationRemboursement des frais de transportMutuelleComité d'entrepriseEquipements nécessaires à la réalisation de vos prestations (tenue, masque, gel hydro alcoolique, etc)Parrain/Marraine
Rattaché(e) à l'équipe des huissiers du bureau de Lyon, vous intervenez au sein d'une équipe dynamique, en qualité d'Assistant(e) Administratif(ve).Vos missions seront les suivantes :Gestion et tri du courrier,Scan de documents et pièces administratives,Classement / Archivage de dossiers.Gestion du papierSuivi de nos processus
Au sein du service Encaissement, et dans le respect de nos exigences de qualité et de délai client, vous :- Assurez la gestion courante des comptes clients :réception et traitement des flux entrants (téléphone, courriers, NEO (outil de gestion de la relation client, messagerie) provenant des clients, des services internes et des tiers.- Proposez la stratégie précontentieuse la mieux adaptée à la situation du client:paiement par tout moyen,plan d'apurement,mise en demeure...- Initiez des appels auprès des clients en retard de paiement afin d'obtenir, à l'amiable, un règlement rapide des cotisations et négociez les reports éventuels.
Rattaché(e) au Responsable du Pôle courrier au sein du cabinet du Président, vous serez chargé(e) d'ouvrir, d'enregistrer et de diffuser le courrier adressé au Président de la Région. Résidence administrative du poste : Lyon Activités principales :- Ouverture du courrier du Président- Enregistrement et diffusion du courrier Président sous le logiciel ELISE- Traitement des mails adressés au Président via la boite générique du Pôle courriers- Rédaction de réponses aux différentes sollicitations- Accueil et traitement téléphonique des demandes extérieures adressées au Président- Répondre aux appels internes des services concernant le suivi d'un courrier enregistré dans ELISE- Envoi des courriers du Pôle courriers Activités spécifiques, fonctions transversalesVeiller à l'instruction de la réponse par les services- Rechercher toute information sur des dossiers traités par les services de la Région
Temporis Roanne recherche pour une belle entreprise du secteur textile de la région un confectionneur H/F afin de renforcer son atelier. Les missions : - Coupe des tissus : Utiliser des machines de découpe pour couper les tissus selon les patrons. - Assemblage des pièces : Coudre les différentes parties des vêtements ou articles textiles. - Contrôle qualité : Vérifier les produits finis pour s'assurer qu'ils respectent les standards de qualité. - Entretien des machines : Effectuer des opérations de maintenance de base sur les machines de confection. - Gestion des stocks : Suivre les stocks de matériaux et informer les responsables en cas de besoin de réapprovisionnement. - Lecture des fiches techniques : Comprendre et interpréter les fiches techniques pour produire les articles correctement. - Respect des délais : Travailler en respectant les délais de production imposés. - Les compétences et qualités : - Pour exceller en tant qu'opérateur en confection, il est essentiel de posséder certaines compétences et qualités. - Une dextérité manuelle est primordiale pour manipuler avec précision les tissus et les machines. - Un bon sens de l'observation permet de détecter les défauts de fabrication et les erreurs de coupe. - La rigueur et la minutie sont également cruciales pour assurer la qualité des produits finis. - L'esprit d'équipe est important pour travailler efficacement avec d'autres opérateurs et le personnel de production. Salaire et avantages : - Taux horaire : 11,65€ + 10% d'indemnité fin de mission + 10% d'indemnité congés payés - Acomptes possibles chaque semaine - Profitez des nombreux avantages du CE Temporis (réduction billetterie, voyages, locations de vacances ou encore bons d'achats dans les grandes enseignes) - Mutuelle intérimaire et avantages du FASTT (aide au logement, à la mobilité) - Accès privé et dématérialisé à vos documents Vous avez envie de tenter l'aventure TEMPORIS : Ne réfléchissez plus, postulez vite !!! Noura, Karine, Justine et Sylvie vous attendent en agence ! Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au .
Rattaché(e) à la Responsable Recouvrement, vous assurez le recouvrement amiable des impayés des loyers, en mettant en œuvre toutes les actions nécessaires au paiement ou escalader au service contentieux. Vos missions :Vous exploitez l'état mensuel des impayés.Vous mettez en œuvre une gestion personnalisée de l'impayé pour chaque client concerné et en assurez le suivi jusqu'à l'encaissement et le paiement des factures.Vous assurez le lien avec les prestataires permettant le recouvrement des dettes, ainsi que le lien avec les huissiers.Vous suivez l'exécution des procédures amiables et judiciaires.Vous gérez et activer les garanties locatives (FSL, ACAL, Locapass) lorsque nécessaire.Vous analysez les dossiers à soumettre au passage en créances irrécouvrables.Reporting de votre activité.
Responsable Pôle Planning et des équipes de planificateurs des projets et des ressources. Au sein de la Direction des Operations, ses missions principales sont :Coordination de l'équipe planificateursL'animation et consolidation de la communauté des planificateurs de la BU (France et international) et promotion des outils de gestion de la planificationLa participation à l'élaboration de la feuille de route annuelle de son entité et mise en œuvreLa coordination et supervision régulière des planificateurs (environ 50 personnes worldwide) en adéquation avec les besoins des projets (expertise technique de l'équipe et exigences opérationnelles)Identification des évolutions des besoins ressources planificateurs et conduite des entretiens d'embauche Déploiement, migration et administration de bases de données PrimaveraOrganiser la répartition et les migrations des projets entre les différentes bases Primavera actives (2 à termes)Être responsable fonctionnel des databases (administration, users, droitstre l'un des garants de la performance des plannings d'exécution, y compris du maintien et de la bonne application du référentielSupport opérationnel aux planificateurs afin de faire face aux pics de chargeImplémentation de la stratégie de planification BU I&C sur les grands projetsGarant de la consolidation des différents indicateurs de performancesGarant du niveau de qualité des plannings d'exécutionParticiper aux workshops pour l'amélioration continue et déploiement des outils plannings en interface avec le référent planning de la BU I&CSuivi et garant de la montée en maturité de l'expertise des différentes OU, en lien avec les axes d'amélioration défini par le programme OPEX planning
Rattaché(e) à la Responsable Recouvrement, vous assurez le recouvrement judiciaire des impayés des loyers, en mettant en œuvre toutes les actions nécessaires au paiement, en binôme avec un(e) chargé(e) de recouvrement amiable. Vos futures missions : Exploiter l'état mensuel des impayésMettre en œuvre une gestion personnalisée de l'impayé pour chaque client concerné et en assure son suivi : contacts directs, plans d'apurement, etc.Assurer le lien et le suivi avec les services sociaux et les partenaires permettant le recouvrement des loyersAssurer le lien avec les prestataires missionnés sur les dossiersSuivre l'exécution des procédures judiciaires et assurer l'activité opérationnelle qui en découleMobiliser et appréhender les situations à gérer en lien avec le pôle socialGèrer et activer les garanties locatives (FSL, ACAL, Locapass) lorsque nécessaireGèrer les dossiers de surendettement et la relation avec la CAFAssurer le repporting qualitatif et quantitatif de son activitéReprésentation Alliade Habitat devant les juridictions compétentesGérer des dossiers commerces en phase judiciaire et procédures collectivesGestion des troubles et occupations illicitesTraiter des demandes d'ouverture forcée pour travauxGestion des dossiers succession
Rattaché(e) hiérarchiquement à la responsable du pôle réhabilitation, vous participez à la gestion courante et au suivi administratif des opérations immobilières. Assurer la constitution complète et le suivi des dossiers relatifs à une opérationPréparation et diffusion des courriers relatifs à l'opérationElaboration des pièces de consultation des appels d'offres inférieurssaisie, suivi et finalisation des analyses en lien avec le RP.Préparation des pièces administratives des dossiers de demandes de financement et réalisation de la saisie sur les différentes plateformesRéalisation des formalités administratives liées au dépôt des demandes de PC/PD/DP Gestion des marchés, avenants, et demandes de sous-traitance (maîtrise d'œuvre / entreprises travaux)Elaboration, suivi et clôture des dossiers d'assurance dommages-ouvrageAccompagnement sur les branchements et débranchements des concessionnairesPilotage de la clôture administrative des opérations : récupération et contrôle des procès-verbaux de réception, des DOE, du DIUO, du RFCT sans réserve, de la certification environnementale et des labels, des attestations nécessaires) avec mise en place et suivi d'une check-listRéalisation et suivi du classement informatique, archivage, GED, lié aux opérations Réaliser le suivi financier des opérationsSaisie des marchés, avenants, sous-traitances, bons de commandes sous le logiciel métierTraitement des facturesPréparation de la clôture financière et comptable des opérations
Formateur/trice Logistique / Agent Magasinier (F/H)CDDAngers«¿GEPSA¿est une entreprise française¿spécialisée dans la gestion des sites sensibles et la gestion des services aux entreprises. GEPSA est l'acronyme de "Gestion des Entreprises et des Services Pénitentiaires". Fondée en , l'entreprise opère principalement dans le secteur de la Justice, Intérieur et Défense, en assurant la gestion déléguée de services tels que la restauration, l'entretien et maintenance, l'efficacité énergétique,¿la blanchisserie, la formation professionnelle et d'autres services associés dans les établissements en FranceGEPSA est une filiale du Groupe ENGIE, l'un des principaux acteurs mondiaux dans les domaines de l'énergie et des services. Elle s'inscrit dans une démarche de responsabilité sociale et environnementale, en accordant une attention particulière à la gestion durable des ressources, à la promotion de l'emploi et à la formation professionnelle au sein de ses activitésPour soutenir son développement, GEPSA INSTITUT recherche un(e) : Formateur/trice Logistique/Agent magasinier H/F Vos missions :-Concevoir et adapter les outils pédagogiques-Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels-Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel-Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting-Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences-Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissementProfil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier et êtes titulaire (idéalement) d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes (ou équivalent)Vous aimez transmettre votre savoirVous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel)Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plusQui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons :- Une rémunération mensuelle de € brut Equivalent Temps Plein sur 12 mois- Des titres restaurants à 11€ dont 60% sont à la charge de l'employeur- Une mutuelle (non obligatoire pour les CDD) sans supplément pour les membres de votre familleVenir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine.Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Description du poste : SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises. Notre objectif : vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles. Nous recherchons un OPERATEUR DE PRODUCTION à Pontcharra sur turdine pour renforcer l'équipe de notre client. Vos missions : - Réaliser le façonnage de ressorts en respectant les méthodes opérationnelles. - Assurer le réglage et l'entretien de vos machines selon les normes de sécurité et de qualité. - Respecter les cadences imposées - Contrôler et vérifier la qualité des produits en cours de fabrication - Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. HORAIRES : 35h du lundi au jeudi : 8h-12h 13h15-17h15 vendredi : 8h-12h***LONGUE MISSION***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Expérience dans un poste similaire est un plus, mais nous sommes également ouverts aux candidats motivés souhaitant apprendre. Sens de l'organisation et respect des consignes de sécurité. Rigueur et minutie dans l'exécution des tâches. POSTULEZ !
