Consulter les offres d'emploi dans la ville de Villersexel située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 15 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Villersexel. 17 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - ROUGEMONT, 25 - BONNAL, 70 - CHASSEY LES MONTBOZON ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
L'assistant familial aide l'enfant à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre et à aller vers l'autonomie. Il assure les actes de la vie quotidienne de l'enfant sur le plan social, scolaire et médical. Il est respectueux de la vie privée de l'enfant et de sa famille. Son activité s'inscrit dans le travail d'une équipe composée d'un travailleur social, d'une psychologue et d'une équipe de direction. Vous accueillez au sein de votre foyer et dans le cadre du dispositif SAFS, des enfants en situation de handicap (Polyhandicap, (TSA) Trouble du Spectre Autistique, Déficient intellectuel ou troubles psychiques) âgé de 0 à 18 ans. Vos missions seront : - Accueillir l'enfant à votre domicile jusqu'à 7j/7j, selon son projet en continu nuit et jour en offrant un accueil familial dans un climat stable et chaleureux. - Permettre à l'enfant de grandir, de s'épanouir, de s'intégrer, favoriser sa socialisation, son autonomie, en respectant ses différences et ses potentialités. - Apporter sa contribution au maintien des liens familiaux (parent, fratrie, famille élargie) tout en restant vigilant à la sécurité et l'épanouissement de l'enfant, en lien avec l'équipe et la direction. - Accompagner l'enfant en lien régulier avec les partenaires, et les différents intervenants dans la vie de l'enfant dans le respect de son projet. - Participation aux réunions pluridisciplinaire avec l'équipe SAFS. - Participation au groupe de réflexion avec l'équipe du SAFS. 2 offres à pourvoir.
IME : Établissement avec internat assurant l'éducation générale et des soins spécialisés pour enfants handicapés (retard mental), polyhandicapés, ou porteurs d'autisme et autres TED.
En développement constant nous sommes à la recherche d'un (e) nouveau (elle) collaborateur(trice) en prospection auprès d'une clientèle de particuliers et professionnels. Vous mettez un point d'honneur à la satisfaction client, vous êtes rigoureux (se), souriant(e) avec le sens du commerce, vous savez vous adapter aux différentes situations et être réactif (ve), alors contactez-nous ! tickets restaurant, mutuelle d'entreprise Véhicule de société pour prospection terrain
Vous rejoindrez l'équipe dynamique du camping*** Chapeau Chinois à Villersexel qui a à cœur de rendre chaque séjour client inoubliable. Pour cela chaque poste à son importance dont celui d'employé(e) de ménage. A vous de faire du camping un lieu propre et agréable. Vos principales missions : - Entretien des sanitaires et espaces communs du camping - Entretien des locatifs - État des lieux de sortie des locatifs - Gestion et réception de la literie - Gestion du stock des produits d'entretien - Gestion du stock de la lingerie - Préparation des sacs de linge pour envoi à la laverie. - Laver en machine lingettes, serpillières, etc... Vos missions secondaires : - Tri des poubelles - Entretien des extérieurs - Entretien salle du PAN à Villersexel et/ou Montbozon (exceptionnel). - Entretien de la literie Compétences : - Rigueur - Autonomie - Réactivité - Très bonne organisation - Consciencieux(se) - Savoir lire une fiche produit - Connaître les procédures de nettoyage de désinfection et d'utilisation des produits d'entretien. Contrat saisonnier à 25h par semaine du 12 mai au 31 août. 12€ brut de l'heure + prime dimanches et jours fériés
Leader dans les activités sportives: canoë, kayak, parcours acrobatique en hauteur, tir à l'arc... Le PAN accueille particuliers et groupes pour des moments d'exceptions à Villersexel, Montbozon et Thiénans.
Sous la responsabilité du Chef de Service, l'agent de maintenance du bâtiment effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage dans les bâtiments. Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur. Il teste le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, il détermine et effectue les travaux nécessaires à la remise en état dans le respect des normes de sécurité. Il vérifie son travail, rend compte de l'avancement des travaux à son supérieur hiérarchique. Il assure la réception des livraisons de matériel et fournitures. Il travaille en lien étroit avec l'ensemble des services et en proximité avec les personnes accueillies, à savoir, des adultes polyhandicapés.
MAS accueillant 40 adultes polyhandicapés.
Poste à temps partiel à pourvoir immédiatement **Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé" Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice : - Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice. - Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité - Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe - Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins ) Salaire : suivant convention collective de la Branche de l'aide à domicile Avantages : Véhicule de fonction Heures supplémentaires majorées
Handy 'Up 70 Vesoul Technologia recherche en CDD (Remplacement maladie) pour l'un de ses clients ** employé(e) en lingerie H/F** ATTENTION : Poste réservé aux personnes en situation de handicap avec orientation en entreprise adaptée. RQTH valide OBLIGATOIRE. Vaccination Hépatite B OBLIGATOIRE. Permis B Obligatoire. Station debout et port de charge environ 10kg Port des EPI. Période de formation d'une à deux semaines sous forme de PMSMP (première mise en situation professionnelle). Vous serez affecté(e) au service lingerie d'un EHPAD à VILLERSEXEL. Vos missions: -Tri du linge des résidents. - Chargement du linge dans la laveuse, mise en route du cycle, déchargement, - Chargement en séchoir rotatif, mise en route du cycle, déchargement. - Pliage, repassage, tri au résident, - Réalisation de travaux de couture manuels basiques (recoudre un bouton ou un ourlet..) - Souvent en station debout, déplacement de charges environ 10kg.
L'Entreprise Adaptée "AdapeiPro70 Technologia", certifiée ISO 9001, est une blanchisserie automatisée, d'une capacité de 14 tonnes par jour. Elle regroupe sur son site de la zone Technologia plus de 140 collaborateurs. L'Entreprise adaptée a pour mission d'offrir un emploi adapté à des personnes qui ont une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, de leur assurer une aide personnalisée en vue de promouvoir leur intégration professionnelle et sociale.
vous travaillerez dans un environnement touristique avec une clientèle de vacanciers. Accueil, prise de commandes, service en terrasse, entretien du bar et de ses équipements, préparation des boissons.... vous êtes à l'aise avec l'anglais. 2 jours de REPOS consécutifs : lundi mardi Pour la saison estivale de mai à septembre 2025.
vous travaillerez en juin juillet et en août. Vous êtes titulaire du certificat de surveillant de baignade BNSSA
Préparation de la mise en place : - Laver, éplucher, couper les légumes - Peser et doser les ingrédients selon les recettes - Élaboration des recettes Aide à la cuisine : - Réaliser les préparations de base - Confectionner des entrées, garnitures, desserts - Assembler les plats Mise en place et dressage : - Dresser les assiettes selon les consignes du chef ou du responsable d'établissement - Assurer l'approvisionnement des postes de travail Entretien et Hygiène : - Nettoyer et ranger son poste de travail - Assurer l'entretien des ustensiles et équipements de cuisine Compétences requises : - Connaissance des bases de la cuisine - Maîtrise des techniques de préparation et de dressage - Capacité à travailler en rythme soutenu Savoir-être : - Motivé et inventif - Rigueur et organisation - Rapidité et efficacité - Esprit d'équipe - Bonne gestion du stress et autonome 2 jours de REPOS consécutifs : lundi mardi. Prise de poste immédiate au 25 avril jusqu'au 07 septembre.
Vous serez responsable de la réalisation des travaux d'aménagement paysager et de la mise en place de structures funéraires. vous avez de bonnes connaissances en maçonnerie ou une grande motivation pour travailler dans ce domaine. - Préparer les chantiers et organiser les outils nécessaires - Mettre en place des caveaux et stèles avec précision - effectuer des travaux de terrassement - Poser les pierres tombales - Finaliser les aménagements paysagers et funéraires - Porter et manipuler des charges lourdes en toute sécurité - Collaborer avec l'équipe pour assurer un travail de qualité professionnelle Etre titulaire du Permis PL serait un plus. si ce n'est pas le cas, possibilité de formation interne en entreprise. vous travaillez en journée continue de 8h à 15h du lundi au vendredi. Prise de poste immédiate en CDI
L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap, de l'action sociale et de la santé publique. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 1000 salariés sur la région. Nous recrutons, pour notre Entreprise Adaptée (Cuisine collective) situé à Villersexel (70) : 1 Adjoint Chef de service production (H / F) CDI - Temps plein Poste à pourvoir à compter du 03/03/2025 L'établissement « EA Cuisine de Villersexel », oeuvre dans le secteur commercial et concurrentiel de la restauration collective et emploie 44 salariés dont 34 travailleurs handicapés et poursuit un double objectif : - économique, à travers la production en moyenne 3 000 repas/jour en liaison froide (restauration collective) jour livrés auprès de collectivités, entreprises et ESMS et 50 repas/jour en liaison chaude pour la cafétéria - social, à travers l'insertion par le travail de salariés en situation de handicap L'établissement dispose d'une antenne à Frasne le château et d'un restaurant inclusif à Vesoul. Vos Missions : Sous l'autorité de la directrice et de la cheffe de service production, vous contribuez au bon fonctionnement de la production de repas de qualités dans les délais impartis et réalisez et vous coordonnez l'accompagnement socio-professionnel dans une dynamique d'insertion des salariés en situation de handicap à travers les missions principales suivantes : Organisation du plan de production journaliers : Organisation de la production et répartition des équipes par atelier Suivi et mise en oeuvre des règles sanitaires conformément au Plan de Maîtrise Sanitaire et HACCP Management de l'équipe d'encadrement et des salariés en situation de handicap, animation de réunion, participation au recrutement et à l'accueil et intégration des nouveaux salariés Participation à l'élaboration à la mise en oeuvre et suivi des règles de sécurité (DUERP et de son plan de prévention, liens Services de Santé au travail.) Remplacement de la cheffe de production lors d'absences planifiées ou non, continuité de l'organisation de la production Accompagnement socio professionnel, insertion et formation : Maintien et développement du réseau partenarial dans l'organisation des stages, de la formation et de l'inclusion des salariés en situation de handicap (France Travail, CAP emploi, Missions locales, réseau entreprises et Associations, agences intérim et placement.) Accompagnement et suivi des projets professionnels des salariés en situation de handicap Réalisation des entretiens professionnels des salariés en situation de handicap Suivi et mise en oeuvre des dispositifs de formations (Apprentissage, VAE) et de RSFP, et élaboration et suivi d'outils pédagogiques Participe à l'adaptation des postes et conditions de travail des salariés en situation de handicap. Votre profil : Vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle significative dans le milieu de la restauration, idéalement de la restauration collective, vous avez une bonne connaissance de ce champs d'activité et des techniques de production. Impliqué et reconnu pour votre grande rigueur professionnelle, vous présentez des qualités d'organisation, de communication, de management. Vous apprécié le travail en équipe et portez un fort intérêt à l'accompagnement de salariés et à la transmission des savoirs et compétences. Une bonne connaissance des différents dispositifs de formation (Apprentissage, VAE, RSFP.) serait appréciée. Envoyer CV et lettre de motivation à : Monsieur le Directeur des Ressources Humaines Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté 15 avenue Denfert-Rochereau 25012 BESANÇON CEDEX Tél : 03 81 65 44 44 dg.rh@ahs-fc.fr - Référence de l'annonce : 251602
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ/DOMALIANCE, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Notre réseau d'agences de services à la personne compte aujourd'hui plus de 150 agences de proximités réparties sur l'ensemble du territoire français. Notre mission est de rendre le service HUMAIN et cela grâce à nos talents ! Vous souhaitez intégrer un groupe qui accorde de la confiance à ses collaborateurs, un réseau qui fonde son excellence sur la proximité, la réactivité et le professionnalisme ? Rejoignez notre équipe en tant qu'aide ménager(e)
Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre U Express situé à ROUGEMONT et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe de votre enseigne à la fin de votre formation ! Vos avantages : - Statut salarié pendant toute la durée de la formation. - Encadrement sur-mesure par un formateur dédié et un tuteur en entreprise. - Acquisition d'un métier valorisant et assurant une sécurité de l'emploi. Profil recherché : êtes-vous prêt à devenir boucher ? Ce métier vous correspond si vous êtes : - Motivé par une reconversion ou une première expérience dans un métier manuel et au contact du public. - Résistant physiquement, capable de porter des charges, travailler debout, dans le froid (4-6°C). - À l'aise avec l'utilisation de matériel spécifique (couteaux, scies électriques) et le contact avec la viande. Accessibilité : ce parcours est ouvert aux personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous consulter pour étudier la faisabilité et adapter le parcours selon vos besoins. Transformez votre passion en métier et devenez un acteur clé des métiers de la boucherie ! Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Infirmier - Infirmière Poste basé au sein du Centre de Santé de VILLERSEXEL Poste à pourvoir en Temps de travail mensuel :121.34heures Rémunération selon convention collective de branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile. Les centres de santé infirmier assurent des activités de soins sans hébergement et participent à des actions de santé publique ainsi qu'à des actions de prévention et d'éducation pour la santé et à des actions sociales auprès de tout assuré relevant des régimes obligatoires d'Assurance Maladie, quelques soit les modalités de leur prise en charge. Missions : - Assurer des soins de qualité dans le respect de la nomenclature - Encadrer des stagiaires des instituts de formation de soins infirmiers - Organiser et participer à des actions de prévention - Organiser en équipe le planning journalier de soins - Transmettre les informations sur la situation du patient (tenue du dossier de soins ) - Respecter l'accord national des centres de santé - Respecter le règlement interne du centre de soins Profil : - Titulaire du diplôme d'état d'infirmier(e) (Décret N°81-306 du 2/4/81, modifié par le décret N°92-264 du 23/03/92 puis par le décret N°2002-194 du 11/02/02). - Sens de l'organisation Capacité d'écoute, d'analyse, d'anticipation Capacité d'adaptation Travail en équipe (centre de santé, SSIAD, partenaires et salariés des autres associations) - Disponibilité, rigueur - Véhicule de service mis à disposition
L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 985 salariés sur la région. Pour notre Établissement d'Accueil Médicalisé la Citadelle, situé à Rougemont, nous recrutons un(e) : Psychomotricien (H/F) Au sein du FAM La Citadelle, vous assurez l'accompagnement d'adultes déficients intellectuels, autistes, polyhandicapés. Temps Partiel
FAM LA CITADELLE : Accueil de personnes adultes en situation de handicaps mental (autisme, déficience intellectuelle, handicap psychique).
L'EAM la Citadelle est un établissement mixte accueillant 36 adultes en situation de handicap (déficiences mentales moyennes, profondes et/ou motrices, personnes autistes). Il propose de l'hébergement permanent et temporaire, est organisé en 4 groupes de vie et ouvert 365j/an. Les équipes pluridisciplinaires réalisent les missions principales suivantes à destination des personnes accueillies : maintenir le lien social, proposer des activités stimulantes, pratiquer des soins apportant bien-être physique et psychique, accompagner la personne dans le cadre de sa vie quotidienne (maintien de son autonomie). Elabore, avec le concours de l'équipe médicale, paramédicale et éducative, le projet général de soins des résidents et coordonne et évalue sa mise en œuvre. Est responsable de l'élaboration et du suivi du dossier médical et en assure la transmission à ses confrères, et aux représentants légaux qui en font la demande à la direction. Informe les résidents, les représentants légaux et/ou les familles du projet médical et de soins et recueil leur accord. Ayant le statut de médecin, assure une intervention rapide en cas de pathologie aigüe, un suivi des pathologies chroniques, et un dépistage préventif annuel en particulier des pathologies cardiovasculaires et cancéreuses. Assure la coordination des soins au sein de la structure en lien avec les différents partenaires extérieurs. Pour cela, travaille en collaboration avec les partenaires extérieurs : secteur sanitaire, autres établissements du secteur, professionnels libéraux et tout acteur participant au parcours médical des résidents. Émet un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution ; Organise la coordination des professionnels de santé salariés et libéraux exerçant dans l'établissement. A cet effet, il les réunit régulièrement pour s'assurer de la bonne coordination des projets de soins et de la continuité de service ; Informe le directeur des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liées au dispositif de permanence des soins prévu aux articles R. 730 à R. 736 du code de la santé publique ; Evalue et valide l'état de dépendance et la cotation des déficiences des résidents et établit un rapport annuel d'activité médicale, retraçant notamment les modalités de prise en charge des soins et l'évolution de l'état de santé des résidents ; Veille à l'application des bonnes pratiques professionnelles, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins et contribue à la mise en œuvre d'une politique de formation avec lien avec le directeur en participant aux actions d'information des professionnels exerçant dans l'établissement ; Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation des prescriptions de médicaments et des produits et prestations inscrits sur la liste mentionnée à l'article L. 165-1 du Code de la Sécurité Sociale. A cette fin, il élabore une liste, par classes, des médicaments à utiliser préférentiellement, en collaboration avec les médecins traitants des résidents, et, le cas échéant, avec le pharmacien ; Collabore avec l'équipe de direction à la mise en œuvre du projet d'établissement en adéquation avec les orientations associatives.
L'Association d'Hygiène Sociale de Franche-Comté (AHS-FC) fondée en 1918 et reconnue d'utilité publique, est un acteur régional majeur de l'économie sociale et solidaire intervenant notamment dans le domaine du handicap et de l'action sociale. Elle gère 39 établissements et rassemble plus de 985 salariés sur la région. Pour notre Établissement d'Accueil Médicalisé la Citadelle, situé à Rougemont, nous recrutons à partir du Mois de Mai un(e) : Infirmier (e) de jour : Intervient sur 2 établissements afin de: Contribuer à la prise en soin globale des résidents avec d'autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire Assurer les soins (selon le décret de compétences associées au Diplôme d'État) Dispenser, coordonner les soins infirmiers avec les collaborateurs/trices Rendre compte de son intervention Prendre en charge différentes tâches administratives Assurer des Astreintes sur le mois en soutien aux équipes éducatives Une possibilité d'ouverture sur un CDI temps plein à compter du 01/10/2025
Nous recherchons un chef-cuisinier (h/f). Vos missions: - Etre garant de la qualité de la prestation culinaire (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc...) et de la maitrise du budget du restaurant - Etre en charge de la gestion du site (passation des commandes, gestion des stocks, ratios co ût-matière, fin de mois, etc...) - Participer à la production avec l'aide de votre équipe - Application et respect des procédures HACCP - Réception des marchandises Vous êtes passionné par votre métier. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Connaissance HACCP, régimes et repas à textures modifiées exigée. Temps complet Travail 1 week-end sur 2, sans coupures Poste à pourvoir rapidement
agence interim
Période du 25 avril 2025 au 07 septembre 2025 Service midi et soir (2 jours de repos consécutifs par semaine le lundi et mardi sauf jours fériés) Salaire mensuel à négocier selon vos compétences Missions principales : - Préparer et cuisiner les plats en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène. - Assurer la mise en place avant le service. - Gérer la cuisson et le dressage des plats. - Veiller à la qualité et à la rapidité du service. - Participer au nettoyage et à l'entretien de la cuisine. - Gérer les stocks et signaler les besoins en approvisionnement. - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène alimentaire. Profil recherché : - Formation : CAP/BEP Cuisine ou expérience équivalente - Expérience : Une première expérience en restauration est souhaitée (minimum 1 an) - Compétences : Maîtrise des techniques culinaires de base, capacité à travailler sous pression et en équipe. Qualités requises : - Dynamisme et rapidité d'exécution - Motivé et créatif - Autonome - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe et bonne communication Conditions de travail : - Travail en coupure ou en continue selon les besoins.
L'EHPAD de Rougemont, en direction commune avec l'Hôpital de Baume les Dames, est un établissement public, qui accueille 48 résidents en hébergement permanent, et une place en hébergement temporaire. Il intègre également un accueil de jour de 6 places et un PASA. L'EHPAD compte moins de 50 agents. Recrute 1 Infirmier / Infirmière en CDD, de 6 mois, possibilité de CDI. Temps plein avec possibilité de temps non complet Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie des résidents. Participer pleinement à la conception et la mise en œuvre du projet de soins dans le cadre du projet d'accompagnement personnalisé du résident. horaire continu en 7 h 30 1 à 2 week end par mois travaillés (horaire continu)
Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes 48 lits hébergement permanent, 1 lit hébergement temporaire, 6 places d'accueil de jour
Vous prendrez en charge l'ensemble des missions d'un(e) IDE à savoir : - L'accueil et la prise en charge des personnes accueillies, - La surveillance des besoins des personnes accueillies, - La gestion des soins préventifs et curatifs (prévention de la douleur, surveillance de l'alimentation et de l'hygiène, surveillance de l'élimination, prévention des troubles liés à l'hospitalisation, aide et soutien psychologiques...), - Application des prescriptions médicales et les protocoles établi par le médecin coordonnateur, - La gestion administrative (relèves, gestion des dossiers de soins...). Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Poste avec mission de référent hygiène. Travail 1 weekend sur 3 avec astreintes. Prise de poste dès que possible.
L'EHPAD de Rougemont, en direction commune avec l'Hôpital de Baume les Dames, est un établissement public, qui accueille 48 résidents en hébergement permanent, et une place en hébergement temporaire. Il intègre également un accueil de jour de 6 places et un PASA. L'EHPAD compte moins de 50 agents. Recrute de suite un(e) aide soignant(e) en CDD, de 2 mois, en service soins et en service accueil de jour Assurer par délégation de l'infirmier (ère) dans le cadre de son rôle propre, et sous sa responsabilité, des soins de prévention, d'hygiène et de confort auprès du résident, dans le respect du projet personnalisé et des règles d'hygiène et de sécurité. Assurer un confort physique et psychologique au résident, en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne Assurer la surveillance des résidents et gérer les situations d'urgence en l'absence de l'infirmière dans la limite de son champ de compétences Proposer des activités de maintien de l'autonomie et des capacités cognitives et sociales en lien avec les besoins de la personne accueillie horaire continu en 7 h ou 7 h 18 selon le service 1 week end par mois travaillé (horaire continu)
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de piano pour dispenser des cours de piano à VILLERSEXEL (70110), et ce, dès maintenant. Les cours s'adressent à un élève adulte d'un niveau débutant, désireux de découvrir et d'apprendre des pièces de variété. Votre profil : Vous avez une expérience solide dans l'enseignement musical et, de préférence, un diplôme de fin d'études dans ce domaine. Allegro Musique, la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans, réunit une équipe de conseillers passionnés qui s'engagent à vous accompagner au quotidien dans vos cours. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33644648471 en précisant la référence de l'offre : 77259
¿¿ Intégrez une structure clé de l'économie sociale et solidaire et contribuez à un projet à fort impact social ! ¿¿ Notre client appartient à un groupe reconnu d'utilité publique, acteur clé de l'économie sociale et solidaire,il intervient dans des domaines variés tels que le handicap, l'action sociale et la santé publique. Cette organisation gère plusieurs établissements à travers la région et emploie un grand nombre de salariés. Nous recrutons pour l'une de leurs structures un(e) Adjoint au chef de production (F/H). Spécialisée dans la production de repas pour des collectivités, entreprises et établissements sociaux, ils emploient une équipe dynamique dans un objectif double : économique et social (insertion professionnelle des travailleurs en situation de handicap). ¿¿ Lieu : Villersexel (70) ¿¿ Statut : Cadre. ¿¿ Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Un engagement social fort : vous contribuez à l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap et participez à des projets à impact social. - Un environnement de travail dynamique et inclusif, où l'humain et le travail d'équipe sont au cœur de leurs valeurs. - Des opportunités de développement personnel et professionnel dans un cadre bienveillant et stimulant.¿¿ Vos tâches : Sous la responsabilité de la direction et du chef de service production, vous serez en charge de l'organisation de la production de repas dans le respect des normes de qualité, des délais et des règles sanitaires. Vous jouerez également un rôle crucial dans l'accompagnement et l'insertion professionnelle des salariés en situation de handicap. Organisation de la production : gestion des équipes, planification des ateliers, suivi des normes sanitaires (HACCP, Plan de Maîtrise Sanitaire) Management et coordination : supervision de l'équipe d'encadrement, animation de réunions, intégration des nouveaux salariés Accompagnement socio-professionnel : suivi des projets professionnels des salariés en situation de handicap, gestion des formations (Apprentissage, VAE, RSFP), adaptation des postes de travail Remplacement du chef de production lors de ses absences, assurant la continuité du service.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management.
Un Pharmacien (H/F) est recherché pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur VILLERSEXEL (70110 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : Manpower LURE recherche pour son client, un acteur du secteur du commerce de gros en matériels agricoles, un Mécanicien agricole entre Lure et Vesoul (H/F) Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dédiée au maintien et à l'optimisation des équipements grâce à votre expertise technique ? Vous êtes intéressé(e) par les engins de levage, de chantier et de machines agricoles ? Alors voici vos missions : Diagnostiquer et réparer le matériel agricole. Effectuer les interventions techniques sur le terrain si nécessaire pour assurer la continuité des opérations et rédiger avec précision tous les documents et rapports liées aux interventions effectuées. Contrôler et ajuster les réglages des nouveaux équipements avant leur livraison aux clients. Participer activement au programme de certification pour garantir le respect des normes qualitatives. Vous travaillerez en horaires de journée, 39h/semaine. En plus de votre rémunération vous bénéficierez de tickets restaurant. Vous avez un bac ou un BTS en agroéquipement dans l'idéal ou un diplôme dans la mécanique poids lourds ou engins de chantier ? Vous maîtrisez les systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques ? Vous avez au moins 2 ans d'expérience à un poste similaire ? Vous êtes capable de diagnostiquer et réparer sur le terrain ? N'attendez plus et postuler à cette annonce directement. Vous pouvez également nous contacter directement ou passer à notre agence de Lure. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Comment envisagez-vous d'enrichir la qualité de vie en tant qu'Ergothérapeute (F/H) en MAS ? Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuerez au bien-être et à l'autonomie des résidents d'un établissement médico-social pour adultes polyhandicapés. - Assurer le suivi de l'appareillage et le positionnement au lit des résidents - Mettre en place des stratégies pour limiter les déformations fonctionnelles - Élaborer et superviser des mesures de prévention cutanée adaptées - Collaborer avec les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge globale - Concevoir et adapter des outils thérapeutiques personnalisés pour chaque résident Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: 1 poste ERGO en CDI temps plein, dès que possible. Contrat 35h par semaine, avec horaires flexibles. - Salaire: 2800 euros /mois, varie selon l'expérience. Description du profil : Nous recherchons un(e) ergothérapeute (F/H) pour intervenir en MAS, secteur médico-social adulte polyhandicapé, accueillant 40 résidents. - Maîtrise des techniques de suivi de l'appareillage et du positionnement au lit. - Compétences en prévention des déformations physiques et cutanées. - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire avec divers professionnels de santé. - Diplôme d'État d'ergothérapeute requis pour garantir une pratique conforme aux normes en vigueur. - Sens aigu de l'empathie et de l'écoute pour accompagner les résidents dans leur quotidien. Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Description du poste : Quel impact significatif souhaitez-vous avoir en tant que Psychomotricien(ne) au sein d'une MAS ? Vous serez responsable de la prise en charge globale des patients adultes présentant des handicaps diversifiés au sein d'un établissement de soins spécialisés - Conduire des évaluations des capacités psychomotrices pour élaborer des programmes d'intervention personnalisés - Travailler en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire afin de favoriser l'adaptation psychomotrice des patients - Assurer le suivi régulier des thérapies mises en place et ajuster les interventions en fonction des progrès constatés - Conseiller et soutenir les familles des patients pour leur permettre de mieux comprendre les besoins spécifiques de leurs proches - Participer activement aux réunions de concertation et contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles au sein de l'établissement Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: 1 Poste PSYMOT en CDI, dès que possible, à 50 % ou 80 %. Possibilité de contrat à durée déterminée. - Salaire: 2300 euros /mois, varie selon l'expérience. - Pas de possibilité de logement. Description du profil : Nous recherchons un(e) Psychomotricien(ne) motivé(e) pour intégrer une MAS accueillant 40 adultes avec des handicaps. - Diplôme d'État de Psychomotricien(ne) requis - Empathie et écoute essentielles pour l'accompagnement des résidents - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Compétences en développement de programmes thérapeutiques adaptés - Sens aiguisé de l'observation pour évaluer les besoins spécifiques des résidents. Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Description du poste : Aspirez-vous à enrichir votre carrière en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) en IME ? Au sein d'un environnement dédié à l'accueil d'enfants et d'adolescents, vous interviendrez pour assurer leur bien-être physique et psychologique. - Élaborer et adapter des programmes de rééducation individualisés pour chaque jeune accueilli - Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour proposer un suivi thérapeutique global et cohérent - Participer aux réunions de synthèse et à la rédaction des projets personnalisés d'accompagnement - Assurer des séances de rééducation et de thérapie motrice selon les besoins spécifiques de chacun - Accompagner les jeunes lors de leur transition vers des structures d'insertion professionnelles et occupantes Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: CDI à temps partiel (50%), possibilité de CDD - Salaire: 2500 euros /mois, varie selon l'expérience. - Pas de possibilité de logement. - Self pour manger sur place. Description du profil : Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F/H) pour un établissement accueillant des enfants et adolescents en situation de handicap. - Capacité à travailler avec des enfants et des adolescents polyhandicapés ou présentant des troubles du développement - Bonne compréhension et adaptation aux besoins spécifiques des jeunes avec déficiences mentales moyennes ou profondes - Formation de Masseur kinésithérapeute diplômé d'État requise - Aptitude à collaborer au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un environnement éducatif et thérapeutique - Sensibilité et patience pour accompagner des jeunes vers leur autonomie et leur bien-être Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Description du poste : API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 12 000 salariés, notre groupe est en constant développement. Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion ! Dans le cadre de notre développement sur la région Franche Comté, nous recherchons Notre Chef-gérant H/F au sein d'un EHPAD de 100 lits situé à Villersexel (70) et d'une équipe de 4 personnes. Vos missions :***Etre garant de la qualité de la prestation culinaire (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc.) et de la maîtrise du budget du restaurant. * Etre en charge de la gestion du site (passation des commandes, gestion des stocks, ratios coût-matière, fin de mois, etc.). * Participer à la production avec l'aide de votre équipe * Application et respect des procédures HACCP * Réception des marchandises Nous cherchons : Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Connaissance HACCP, régimes et repas à textures modifiées exigée. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI) :***Temps complet * travail 1 week-end sur 2, sans coupures * Poste en assistance technique renforcé : équipes de 4 personnes du client Vos avantages :***13ème mois * Participation aux bénéfices * Comité d'Entreprise * Mutuelle * Prévoyance * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% * Poste à pourvoir dès que possible Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description : Le mécanicien agricole prend en charge les missions suivantes : * Assurer le DIAGNOSTIC et la RÉPARATION des matériels agricoles à l'atelier et sur le terrain * Assurer les RÉGLAGES avant livraison sur les matériels neufs et réparés * Assister les spécialistes techniques au besoin * Participer aux programmes de CERTIFICATION/FORMATION * Remplir tous les RAPPORTS et DOCUMENTS ADMINISTRATIFS * Assurer la PROPRETÉ du poste de travail * Participer à l'organisation de l'atelier et à l'entretien des outils et véhicules Profil recherché : Vous avez des connaissances mécanique¿¿¿¿, électrique¿¿¿¿, hydraulique? Vous êtes observateur, rigoureux, réactif? REJOIGNEZ NOUS ! ¿¿¿¿ Intégrer notre équipe c'est être formé en continue en interne et chez les constructeurs, bénéficier de la force d'une entreprise en pleine évolution, saisir des opportunités d'évolution de carrière !
