Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vitry-sur-Seine située dans le département 94. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vitry-sur-Seine. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 94 - Villejuif, 94 - Alfortville, 94 - Chevilly-Larue ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Quels défis captivants souhaitez-vous relever en tant que hôte de réception (F/H) ? Dans un environnement dynamique et inspirant, vous serez au cœur de l'accueil et de l'expérience client. - Informer et orienter les clients sur les services et la politique tarifaire - Gérer les plaintes clients avec professionnalisme et courtoisie - Animer la communauté et faciliter les interactions entre résidents - Assurer le suivi administratif incluant facturation et encaissement - Coordonner avec les différents services pour optimiser l'expérience client Découvrez cette offre alléchante : Contrat: CDI Salaire: 32400 euros /an + 8% de variable Horaire : 39h hebdomadaire Rejoignez l'équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Avantages CSE Frais de transport en commun pris en charge à 100% Tickets restaurants du valeur de 9€ Du mécénat de compétence, vous permettant de consacrer une journée en faveur d'une cause sociale ou environnementale, et ce sur votre temps de travail.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Notre agence se positionne sur le secteur tertiaire et services.
En tant que membre clé de notre équipe Service Client, vous serez en charge de : - Répondre aux demandes clients (tickets, e-mails, chat, téléphone). - Conseiller sur nos produits et services. - Assister en cas de problème technique ou logistique. - Assurer le suivi des réclamations et proposer des solutions adaptées. - Collaborer avec les équipes internes pour améliorer l'expérience client. La maîtrise d'une autre langue européenne (Espagnol, Allemand, Hollandais, Italien.) est un plus !
Cibox Inter@ctive, créée en 1995, est une entreprise française spécialisée dans le développement de produits d'électronique. Présente sur le secteur de la mobilité électrique depuis 2015, Cibox concentre sa stratégie sur des produits tels que les vélos électriques, les trottinettes électriques et accessoires qu elle commercialise sous sa marque YEEP.ME.
Bonjour, Les Dauphinettes recrutent un/une gardien(ne) pour une prise de poste à temps partiel le 01/05/2025. (CDI) Poste basée à Chevilly-Larue (94550). Les jours de travail : -Lundi - Mercredi - Vendredi Les horaires : -8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Les missions : -Surveillance du site -Informations diverses aux copropriétaires -Affichage des notes de services -Accueil et guidage des visiteurs dans la résidence -Réception des divers prestataires de services -Menus travaux de petit bricolage et maintenance -Nettoyage des parties communes et autres
Nous sommes une entreprise de nettoyage industriel qui intervient dans les parties communes des résidences privés.
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé et distribution de produits SURGELÉS un préparateur de commandes CACES1b Dans un milieu surgelé -25° Vos missions à seront les suivantes: Préparation de commandes avec le CACES1B Contrôle quantité Profil requis : Avoir la maitrise des CACES1b Etre rigoureux Expérience dans un entrepôt au surgelé très apprécié Environnement La température de l'entrepôt est comprise entre -24 et -25 degrés) Rémunération : 11.88 euros par heure + 7€ par jour + TR Horaire : 6h00 - 12h / 12h30 -20h00 , heures supplémentaires possible du lundi au samedi.
Elior est convaincu que la diversité de ses équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Dans toutes les géographies au sein desquelles Elior opère, nous souhaitons construire des équipes performantes et diversifiées en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toutes formes de discrimination. Nous recrutons un(e) Chargé(e) de mission handicap et maintien dans l'emploi Rattaché(e) à la Directrice Diversité et Egalité des Chances et au sein du pôle maintien dans l'emploi, vos missions principales seront les suivantes : * Conseiller et accompagner la filière RH sur le sujet du handicap et du maintien en emploi, * Suivre les situations individuelles de maintien dans l'emploi des collaborateurs, * Faire la promotion du maintien en emploi et de la médiation auprès des différents acteurs internes et externes de l'entreprise, * Réaliser et animer des sensibilisations au handicap et au maintien en emploi, * Contribuer à la création et au partage des outils du service diversité et égalité des chances (Outils de sensibilisation des collaborateurs, ateliers thématiques, animations, tableaux de bord, .) * Contribuer à l'animation des évènements mis en place dans le cadre de la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées. Dans le cadre de vos missions, vous serez également amené(e) à participer ponctuellement aux événements du pôle diversité et égalité des chances. Des déplacements sont à prévoir dans les régions où vous serez référent: directions régionales du PACA, Auvergne Rhône-Alpes, Bourgogne Franche-Comté et Occitanie Rémunération: 3000 euros bruts x13 mois Avantages: RTT / Mutuelle familiale et Prévoyance De formation supérieure de type BAC + 5 en Ressources Humaines ou en psychologie, vous bénéficiez d'une expérience sur les sujets du maintien dans l'emploi et/ou handicap Autonome et doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes force de propositions et vous savez gérer les priorités avec méthode et organisation. Vous justifiez d'une excellente communication et savez faire preuve de pédagogie auprès d'interlocuteurs divers et variés. Maîtrise du Pack Office souhaitée.
Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.
En étroite collaboration avec le Directeur Général et le Directeur d'Exploitation, vous assurez la gestion et le suivi des dossiers techniques en cours. Les missions proposées: - Accueillir physiquement et téléphoniquement les visiteurs et interlocuteurs. - Gérer les demandes d'agréments et suivre les appels d'offre. - Traiter et assurer le suivi des situations de travaux et diffuser les ordres de service. - Rédiger des courriers et emails, mettre en forme des documents types. - Assurer le tri, la distribution du courrier, et veiller au classement des documents.
Si vous souhaitez associer expertise métier et accompagnement personnalisé, alors Expectra est le partenaire qu'il vous faut ! Notre équipe vous soutient tout au long de votre parcours de recherche et vous aide à trouver le poste qui correspond le mieux à votre profil et à vos aspirations professionnelles. Vous trouverez sur notre site les meilleures opportunités dans le secteur immobilier-construction.
Myteam Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisé et distribution de produits surgelés un agent de quai caces 1b Vos missions à seront les suivantes : Chargement et déchargement de camions avec le CACES 1B Contrôle quantité Profil requis : Avoir la maitrise des CACES1b Etre rigoureux Expérience dans un entrepôt au surgelé très apprécié Environnement La température de l'entrepôt est comprise entre -14 et -20 degrés Rémunération : 11.88 euros par heure + 3.36 euros de prime de froid par jour travaillé
Description De L'entreprise : RBGroup, c'est une entreprise à taille humaine qui a le projet de redonner du pouvoir d'achat aux clients qui souhaiteraient manger plus sainement, consommer des fruits et des légumes de bonne qualité tout en faisant attention à leur porte-monnaie. Notre position d'aujourd'hui et de demain => « cela ne coûte pas plus cher de bien manger. » Rejoignez-nous ! Description Du Poste : Afin d'aider notre équipe de préparation à Rungis , nous recherchons : Un chauffeur/livreur Expérimenté, préparateur de commande (H/F) en CDI à temps plein (35h/semaine) Au sein d'une équipe dynamique, vous préparerez l'ensemble des paniers de fruits et légumes, qui seront ensuite livrés chez nos clients restaurateurs et sur nos places de marché. Vos Missions principales seront : - Manutention / récupération de la marchandise (maniement transpalette auto-porté) - Préparation des commandes, - Contrôler la qualité des fruits et légumes, trier et écarter les fruits et légumes non conformes, - Participer au rangement de de la chambre froide en fin de préparation. - Livraison en véhicule permis B (camion 20m3 avec Hayon) Rémunération : Salaire brut mensuel fixe : à déterminer selon profil Horaires : 5 jours par semaine à déterminer (5h - 12h). Profil recherché : Vous avez déjà de l'expérience dans le secteur d'activité et dans le métier ? Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux (se) ?
Le CRIDON de PARIS Centre de Recherches, d'Information et de Documentation Notariales Cherche un (e) opérateur(trice) numérisation Ses principales fonctions sont : - Référencement d'ouvrages - Numérisation - Contrôle quantitatif et qualitatif - Archivage, après numérisation - Inventaire - Enrichissement de bases documentaires CDI, temps complet, rémunération selon profil Bac + 2 Le ou la candidat(e) devra faire preuve de rigueur, d'organisation - travail solitaire et répétitif Compétences ; Organisation et rigueur Maitrise des outils informatiques et des techniques de numérisation Capacité à gérer et organiser de grandes quantités de documents Une expérience significative en tant qu'opérateur(trice) numérisation est indispensable.
Rattaché(e) à la DRH sous la supervision de la responsable développement RH vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (due, contrat, absences, suivi du temps de travail , prévoyance, visite médicale..) Vous êtes en contact avec les salariés sur toute la partie administrative du personnel et paie , et effectuez l'interface avec le CSP PAIE externalisé. Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement jusque fin août 2025, le salaire est de 35 à 38 ke selon expérience . Le poste est basé à Gare de LYON , sur une base de 35h, PASS NAVIGO pris en charge à 100 % ; possibilité de télétravail après une période défini avec sa hiérarchie
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Altéane recrute hôte/hôtesse d'accueil standardiste, CDD de remplacement du 24 avril au 14 mai 2025 Votre mission au sein d'un grand groupe -Accueil physique -Accueil téléphonique -Prise de rendez-vous -Gestion du courrier, affranchissement du courrier, mise sous pli -Classement, archivage -Gestion des déplacements des collaborateurs Du lundi au jeudi de 8h30-12h30 et de 13h30-17h 30 Le vendredi de 8h30-12h00 et de 13h30-16h30 Vous être reconnu(e) pour votre sens du service et votre bon relationnel. N'attendez plus, rejoignez-nous
Prestataire de service dans le domaine tertiaire, accueil en entreprise, standard, télémarketing, secrétariat, centre d'appel depuis 21 ans.
La Brûlerie du Rendez-vous, située au coeur d'une rue réputée pour ses commerces de bouche, recherche un(e) nouveau(elle) membre dans son équipe. Petite torréfaction de café et épicerie fine située à 75012 Paris 12e. Notre société est centrée sur le client, exigeante, en évolution perpétuelle, et notre objectif est de grandir ensemble. Entreprise familiale et artisanale, nous sommes à la recherche d'une personne motivée qui saura s'intégrer à l'équipe et aux méthodes de travail instauré par l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : Assister les vendeurs/vendeuses dans la réalisation d'une vente Réassort des rayons Réception de marchandises : contrôler l'état, étiquetter et ranger Préparation des produits à la vente : mise en sachets (chocolat, café, thé) Participer à la bonne tenue de la boutique : rangement, nettoyage de la boutique et de la vitrine Gestion des commandes internet : préparation des colis, gestion de l'expédition, suivi client Gestion des commandes professionnelles : préparation de la commande, gestion client, livraison Qualités recherchées : Enthousiaste Capable de s'adapter aux règles de l'entreprise Autonomie À l'écoute et réactif Bon relationnel et Souriant(e) Force de travail Une expérience dans la vente en magasin de torréfaction, épicerie fine, magasin de thé, chocolaterie ou boulangerie est un plus. Attention pause de 2h pour déjeuner le midi 3 fois par semaine. Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine et familiale, vous souhaitez progresser dans la vente et apporter votre savoir faire, n'hésitez pas à envoyer CV + lettre de motivation (aucune candidature ne sera traitée sans lettre de motivation)
ABIL Ressources recherche pour un de ses clients un(e) assistant administratif H/F en Intérim (15 jours renouvelable) pour un poste basé à Nogent sur Marne (94) Rémunération : 22 000 € bruts selon profil. Avantages : Remboursement du titre de transport à 50% Tickets Restaurants 35h Hebdo - Missions : Au sein d'une société de prestation de service de dimension européenne, vous assurez les missions suivantes : - Désignation ou règlement des avis de péages - Saisie et règlement des forfaits pos-stationnement - Saisie des PV reçus Profil : Titulaire d'un Bac minimum vous avez une expérience dans domaine administratif sur un poste avec de la saisie informatique.
Abil ressources est spécialisé dans le recrutement en intérim, cdd ou cdi de profils cadres et non cadres des métiers tertiaires (Comptabilité, paie, RH, Marketing et commercial...) ou dans le secteur des NTIC (Infrastructures, Réseaux, Développement, projets, Big Data...). Nos collaborateurs sont rompus aux spécificités de chaque poste et savent parfaitement questionner, analyser et conseiller les candidats pour comprendre leurs capacités et leurs attentes. Alors n'hésitez pas à postuler.
Un CDD de 6 mois est à pourvoir à compter du 28/04/2025 au sein de la direction du développement des compétences (DDC) de Sorbonne Université (SU). Localisation : Campus Pierre et Marie Curie - 4, place Jussieu, 75005 Paris Fonctions : Gestionnaire administratif des concours ITRF Emploi-type : Technicien en gestion administrative Catégorie : B Corps : TECH BAP : J Mission : Au sein du pôle concours, sous la responsabilité de l'assistante concours ITRF, vous participerez en binôme à l'organisation des concours ITRF de Sorbonne Université, des épreuves d'admissibilité et d'admission des concours, des recrutements directs et des examens professionnels. Activités principales : - Trier et classer les dossiers de candidature - Saisir et mettre en forme des documents divers : convocations, attestations de présence, commandes de repas, feuilles d'émargement - Assurer l'accueil physique et téléphonique des candidats - Veiller au bon déroulement des épreuves écrites et orales conformément à la règlementation - Assurer la logistique : ° réservation des repas ° préparation des salles avant les épreuves (affichage, fléchage) ° installation des accueil-café et des pauses pour les membres de jury ° préparation des dossiers pour les membres du jury ° rangement des salles après les épreuves - Assurer la gestion des emails : trier et classer la boite email générique du pôle concours - Participer à la recevabilité des dossiers de candidature - Saisir et mettre à jour les tableaux de suivi des épreuves - Archiver les dossiers Conditions particulières d'exercice : La fonction de gestionnaire administratif des concours ITRF s'exerce dans un calendrier contraint et demande une disponibilité importante durant la période (ajustement des horaires de travail en fonction de l'organisation des concours).
Sorbonne Université est une université pluridisciplinaire de recherche créée au 1er janvier 2018 par regroupement des universités Paris-Sorbonne et UPMC. Déployant ses formations auprès de 54 000 étudiants dont 4 700 doctorants et 10 200 étudiants étrangers, elle emploie 6 300 enseignants, enseignants-chercheurs et chercheurs et 4 900 personnels de bibliothèque, administratifs, technique, sociaux et de santé.
Votre mission La mission de téléconseiller est entièrement orientée vers le service au public et consiste à répondre aux appels des professionnels de santé, à les renseigner et à les informer, à leur fournir une réponse efficace et adaptée. Au quotidien, le téléconseiller aura pour mission : - d'apporter une réponse immédiate aux demandes de renseignements d'ordre administratif ou règlementaire, - d'orienter, si nécessaire, les demandes vers les services experts compétents, - de promouvoir les offres de service notamment les services du compte Ameli ou Amelipro pour faciliter l'accès aux informations et aux démarches, - d'enregistrer son activité dans un applicatif interne dédié au suivi des contacts clients Dès son arrivée, le(la) candidat(e) retenu(e) bénéficiera d'une formation basée sur les techniques de la relation client, la législation de l'Assurance maladie et les applicatifs métiers, permettant de répondre à certaines thématiques d'appels. Cet accompagnement initial sera complété par un parcours de formation comprenant des modules théoriques et un tutorat afin de gagner en autonomie sur la totalité du périmètre des appels. Le processus de recrutement comportera une épreuve professionnelle et sera suivi, le cas échéant, d'un entretien. Votre profil - sérieux, - ponctualité et respect des horaires de travail en lien avec des permanences téléphoniques (amplitude de 8h30 à 17h30 avec roulement), - sens de l'écoute et du service client, - qualité d'expression, - facilité à naviguer sur différents logiciels informatiques, Une première expérience dans la relation client et l'accueil téléphonique serait appréciée. Néanmoins, ceci n'étant pas une condition sine qua non, nous recherchons surtout un/une candidat(e) qui souhaite s'investir dans une activité impliquant l'accompagnement des publics, l'utilisation de nombreux applicatifs informatiques et le goût pour la relation téléphonique. En définitive, il est bien sûr important de posséder un excellent relationnel, une capacité d'adaptation et surtout une bonne rigueur.
Nous recherchons pour l'un de nos clients des préparateurs de commande caces 1. Entrepôt frais se situant a Wissous (91) À propos de la mission - Entrepôt logistique frais 2 a 4 degrés - Préparation des commandes avec commande vocale a l'aide du CACES 1 - Horaires 7h-14h45 ou 9h-16h45 - Travail du lundi au samedi avec un repos dans la semaine. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Prime de productivité jusqi'a 350EUR - Prime panier - Prime de frais - +10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - +10% de prime de congés payés - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Nous recherchons un candidat sérieux, dynamique, ponctuel et autonome pour le poste. - Pour ce poste vous devez avoir le droit de travailler en France - Votre candidature ne sera pas étudiée si vous ne possédez pas les certificats: CACES 1A - R489 et CACES 1B - R489 - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1A - R489 - CACES 1B - R489
Vous garantissez une relation de proximité et de confiance avec les clients, tout en participant à la vie quotidienne du magasin. Vous accueillez la clientèle, la renseignez, la fidélisez et vous êtes en charge de l'encaissement. Vous gérez l'approvisionnement des produits en rayon, réalisez les facings en veillant à l'attractivité du rayon et assurez l'entretien du magasin. Nous comptons sur votre autonomie, votre polyvalence, votre sens du service et vos qualités relationnelles pour satisfaire une clientèle exigeante et développer le chiffre d'affaires du magasin. Chez Franprix, au-delà de votre expérience, c'est votre personnalité et votre esprit commerçant qui feront la différence ! Si vous vous reconnaissez dans cette description, n'hésitez plus et venez travaillez avec nous!
DESCRIPTION DU POSTE : Rattaché(e) à la Responsable RH régionale, vous gérez toutes les étapes des recrutements, en collaboration avec les managers opérationnels : - Sourcer et qualifier des candidats. - Conseiller les managers recruteurs. - Faire rayonner notre marque employeur. - Démarcher par approche directe certains profils. - Développer et animer le réseau des partenaires d'emplois locaux et des écoles. - Organiser et animer des évènements recrutement (Job Dating, salons .). - S'assurer de la bonne intégration des candidats recrutés (conduite des entretiens d'intégration et de fidélisation). - Assurer le reporting quotidien de votre activité dans l'outil de gestion des candidatures. Des déplacements sont à prévoir. VOUS ETES : Diplômé en RH, vous avez une première expérience réussie en recrutement sur des métiers en tension. Vous êtes à l'aise sur les techniques de chasse digitales, et sur le développement des partenariats locaux. Vous êtes reconnu (e) pour votre aisance relationnelle, votre pugnacité, persévérance et votre capacité à innover. Vous maîtrisez parfaitement la suite office et les outils de recrutements digitaux (jobboards, réseaux sociaux, cvthèques, etc). Nous vous proposons : - CDI temps plein basé à Antony (Paris) - Rémunération selon expérience + 13ème mois - Titres restaurants + RTT - CSE + mutuelle - Charte télétravail
Vous assurez la maintenance des équipements, des installations techniques et des locaux de l'hôtel. Vous maitrisez les petits travaux en électricité, plomberie et peinture. Vous avez une expérience professionnelle en hôtellerie ou dans le bâtiment. Horaires en journée avec astreintes le weekend. Rémunération de 1.800 € net mensuel.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un acteur majeur dans le secteur de la santé au travail un Secrétaire d'accueil H/F. Vos missions principales seront les suivantes: - prise d'appels - transmissions des messages - accueil des visiteurs - secrétariat.
LTD international est à la fois un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisé dans le tertiaire haut de gamme et le luxe.
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour une maison d'édition située à Boulogne Billancourt, CITYONE recherche un agent des services généraux (factotum) pour assurer les missions suivantes: \- Montage et démontage de mobilier \- Tenue des stocks: mobilier, fournitures, gobelets, recharges de papier, essuie-mains...... \- Petits bricolages (réglage des grooms et entretien du matériel....) \- Ronde dans tous les étages avant la fermeture des locaux -Tenue journalière des clefs Contrat : CDI Horaires : 30h /semaine du lundi au vendredi - 8h-14h30 Salaire : 1544.80 € bruts mensuels + 50% frais de transport Profil Une experience au même poste est souhaitée.
Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd hui un groupe indépendant et un acteur incontournable des métiers de l accueil. Grâce à une stratégie axée sur l'alliance de l'excellence et du service, City One a su s'imposer dans différents secteurs d'activités tels que l'accueil en entreprise, l'accueil événementiel, l'animation et la promotion des ventes, l'accueil culturel et enfin l'accueil aéroportuaire et ferroviaire.
Vos missions: - Mettre en place votre poste de travail - Accueillir le client - Servir le client - Encaisser le client - Nettoyage de votre poste de travail -service au stand traiteur Vous pouvez être amené.e à faire la plonge, aider en cuisine et d'autres taches.
Notre marque mythique et internationalement reconnue, crée un univers créatif et stimulant pour les enfants et adolescents du monde entier. Les Lego stores, à l'enseigne et à l'image de la marque, allient, créativité, innovation et esprit ludique. À tous les niveaux, on y communique de manière ouverte et chacun peut s'y épanouir en fonction de ses aptitudes. Description du poste : Vous êtes chargé(e) de l'accueil, du conseil et vente, de l'encaissement et de la mise en rayon de nos jouets. Vous stimulez l'imagination de nos clients grâce à votre créativité. Votre enthousiasme, amabilité naturelle, ouverture d'esprit et votre sens du service, garantissent que chaque visite dans notre boutique devienne une expérience inédite. Vous participez également à diverses activités selon les besoins du magasin. Lieu : LEGO Store Paris Forum Des Halles
Nous sommes spécialisés dans la domiciliation d'entreprises en ligne, 100% digitalisée. Chaque client bénéficie d'une adresse de domiciliation prestigieuse partout en France. Nous accompagnons également nos clients lors de la création ou transfert de siège de leur société. Nous recherchons un/e gestionnaire d'agence, pour rejoindre notre équipe. Missions : Réceptionner, trier, numériser, classer le courrier de nos clients domiciliés à l'adresse ou vous exercez votre fonction, Réexpédier quotidiennement les courriers, colis des clients ayant demandé al réexpédition, Accueillir les clients souhaitant récupérer leur courrier, colis dans l'agence, Mettre à jour notre base de données si vous remarquez un changement sur une fiche client, Répondre à la demande clientèle sur place. Profil recherché : Vous êtes autonome, rigoureux, assidu(e), organisé(e) et disposez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans un poste similaire.
Coordination des demandes graphiques avec le studio interne pour assurer une production conforme au plan média ; Validation des visuels selon les spécifications techniques et les exigences locales ; Présentation des visuels aux Directeurs Exécutifs pour validation avant diffusion ; Transmission des supports aux régies publicitaires en respectant les délais et formats requis ; Suivi des campagnes via des réunions internes et des échanges avec l'agence médias.
Bonjour, Le poste à pourvoir est à temps partiel de 9h45 à 13h tous les jours. Dès que possible à fin Juillet. Le besoin est urgent. Cadre de travail: Crèche associative de 20 places. Misions en cuisine: réchauffer les plats, préparer les chariots de repas, faire la traçabilité de la cuisine, nettoyer la cuisine (sauf le sol) Missions pour le linge: charger le lave linge et le sèche linge. Plier le linge. Autres missions: charger les distributeurs d'essuie-tout et de savons. Aucune mission auprès des enfants. Qualités requises: Ponctualité, assiduité, engagement sur la totalité de la période (jusqu'à fin Juillet). Une Formation HACCP vous sera donnée durant votre contrat.
Pour un bureau d'études tous corps d'état à taille humaine, nous recherchons pour accompagner sa belle croissance un RESPONSABLE POLE MOE (F/H). Directement rattaché au Dirigeant, vous gérez les affaires confiées sur le plan administratif, technique, financier et humain et contribuez au développement du service. Vos principales missions - Animer, conseiller, coordonner, piloter et collaborer avec les différentes parties prenantes administratives, techniques et humaines du projet d'ouvrage (administration publique, bureaux d'études, cabinets d'architectures, organismes de contrôle, installateurs, clients, ...) - Repartir les affaires au sein de l'équipe - Suivre l'avancement, établir un reporting auprès de la direction - Comprendre, analyser et formaliser les attentes des clients - Assurer la conduite des différentes phases du projet, de l'étude à la réalisation - Proposer des solutions adaptées, en évaluant le contexte réglementaire, ses spécificités techniques et financières - Garantir le respect des délais, de la qualité et du budget pour chaque étape du projet - Accompagner le client tout au long de chaque projet et garantir sa satisfaction - Veiller au respect des délais et des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement - Représenter et promouvoir les valeurs de l'entreprise Diplômé au minimum d'un Bac +3 en BTP idéalement, vous bénéficiez de plus de 10 ans d'expérience réussies et significatives dans le management de projets, d'études et de réalisations, en maîtrise d'œuvre d'exécution TCE et en OPC, essentiellement sur des opérations tertiaires Leader dans l'âme, volontaire, polyvalent, vous savez piloter et orchestrer tous les acteurs d'un chantier pour les guider vers le succès et la satisfaction des clients. Rigoureux et organisé, votre capacité à trouver des solutions couplée à votre débrouillardise dans le respect des délais sont des arguments qui valoriseront votre candidature. Pour réussir ensemble ce challenge, nous vous accompagnons pour vous permettre de vous épanouir professionnellement. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et reconnue, nous vous remercions d'adresser votre CV.
Vous assistez le directeur au développement de la nouvelle offre, sur un statut d'auto-entrepreneur(euse) Vous l'assistez activement dans ses projets en présentiel : Vous notez les process, contactez les différents organismes, suivez l'avancement des dossiers, répondez au téléphone, rédigez les courriers, et exécutez les tâches classiques d'une assistante . Vous pouvez aussi établir des plannings. le poste peut se transformer en poste salarié selon l'avancement du projet. vous êtes au contact du public. vous constituez les dossiers à destinations de l'expert comptable.(factures...) Ce poste peut s'exercer en parallèle avec un poste de salarié.
Un futur centre de bien être ouvrira ses portes, début 2026 à ST Denis. Ce centre offrira une offre de service complète associant le bien être et le sport. l'entreprise Victoria Infinity, recherche activement un assistant marketing en capacité d'élaborer le business plan Marketing. Vous concevez les outils marketing et présentez les supports aux clients et investisseurs. Vous avez une expérience dans ce type de secteur.
Enseigne de l'employeur VICTORIA INFINITY
Recrutement d'Assistant(e) des activités opérationnelles - Logistique alimentaire dans le cadre de la préparation d'un diplôme BAC +2 / BAC + 3 en alternance. Missions: 1. La collecte des excédents auprès des donateurs (situés actuellement dans la partie Est de la Région parisienne, depuis Nanterre jusqu'à Orly) 2. La participation à l'élaboration des menus et à la préparation de commandes ainsi que le post-opérationnel (saisie et envoi des menus, gestion du stock, gestion du matériel, suivi de la traçabilité ...) 3. La livraison des receveurs 4. La réflexion sur les évolutions possibles de l'organisation des process, de la logistique, ... pour améliorer le fonctionnement général de l'entreprise. 5. L'entretien des véhicules, du matériel et du local Vous êtes dynamique, proactif(ve), vous appréciez le travail d'équipe - tout en étant capable d'autonomie - vous partagez les objectifs de l'entreprise, venez participer à l'aventure ! (Les opérations de collecte et de préparation des commandes se déroulent en chambre-froide, soit entre 0 et 3°C.) Compétences et qualités souhaitées - Permis B obligatoire - Connaissances de base en alimentation-nutrition (« qu'est-ce qu'un repas équilibré, diversifié ? », ...) - Aisance relationnelle ; - Adaptabilité et capacité d'arbitrage face à différentes situations ; - Dynamisme, énergie - Rigueur (particulièrement sur la traçabilité et la sécurité sanitaire) ; - Volontariat pour s'investir dans une petite structure en pleine croissance.
Excellents Excédents est une entreprise Solidaire d'Utilité Sociale (ESUS) spécialisée dans la valorisation des excédents de la restauration collective au profit de la solidarité alimentaire. Basée en Val de Marne (Fontenay), elle collecte auprès d'une quinzaine de donateurs des repas préparés en excédent, en assure la traçabilité complète et les redistribue à des organisations de solidarité alimentaire. Jeune entreprise innovante, reconnue et soutenue par de nombreuses institutions.
Vous recherchez un poste d'Assistante administrative à domicile H/F auprès de personnes âgées. L'agence mandataire Petits Fils d'Issy les Moulineaux propose un poste à pourvoir en CDI auprès de particuliers employeurs. Descriptif du poste: Au domicile d'une personne âgée en perte d'autonomie, vous apporterez un service d'assistance administrative et à ce titre vous serez chargé/e de l'aider dans sa gestion administrative. -Gestion du courrier -Aide aux démarches administratives -Demandes de financements ( APA, sécurité sociale) -Classement des documents Profil recherché: A l'aise à l'oral comme à l'écrit, vous êtes organisé/e et possédez des qualités d'écoute et de pédagogie. Vous comprenez les spécificités du public âgé et saurez vous y adapter -Votre formation : Bac + 4 généraliste, secrétariat, droit ou comptabilité -Votre expérience : fonctions administratives en entreprise Début de contrat : dès que possible. Jours de travail : lundi au vendredi + 50% des frais de transport
Petits Fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir faire.
Vos missions Gestion des réservations : prise en charge des demandes pour les clients individuels (FIT) et les groupes. Conception des prestations : recherche de services sur mesure, négociation avec les prestataires et finalisation des devis adaptés aux besoins des clients. Relationnel client et fournisseur : être le point de contact privilégié pour garantir une expérience fluide et de qualité. Gestion administrative : suivi des dossiers, coordination des documents et respect des délais. Vos atouts pour ce poste Langues : Maîtrise de l'anglais indispensable. La connaissance du portugais et de l'espagnol serait un véritable plus pour répondre aux besoins de notre clientèle internationale. Expertise : Une expérience ou une connaissance du tourisme réceptif est fortement obligatoire. Organisation : Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve) et capable de gérer plusieurs dossiers simultanément. Pourquoi nous rejoindre ? Une équipe passionnée et collaborative. L'opportunité de travailler dans un environnement multiculturel. Une diversité de projets pour enrichir vos compétences et votre expérience. Postulez dès maintenant et participez à la création de voyages mémorables !
Nous recherchons un Conseiller de Vente (H/F) dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. En tant que Conseiller de Vente, vous serez responsable d'assister nos clients dans leurs achats et de fournir un excellent service client. Responsabilités: - Accueillir et conseiller les clients dans leur parcours d'achat - Répondre aux questions des clients sur les produits et services - Effectuer les opérations d'encaissement - Assurer la mise en rayon et le réapprovisionnement des produits - Maintenir un environnement de travail propre et organisé - Fournir un service client de qualité en répondant aux besoins des clients Qualifications: - Expérience préalable dans la vente ou le service client est un plus - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Bilingue français/anglais est requis - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à s'adapter aux changements - Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles, y compris les week-ends Si vous êtes passionné par la vente, avez de bonnes compétences en communication et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Veuillez postuler en ligne avec votre CV mis à jour.
Little Extra est une chaîne de plus de 19 magasins de cadeaux à travers la France. Little Extra propose une sélection de produits tendances et accessibles pour fêter les « little extra » de la vie, ces moments d'émotions grands ou petits, fugaces ou durables, personnels ou partagés. La marque s'inscrit dans les nouvelles tendances des consommateurs qui sont pluriels et tournés vers le plaisir. Plaisir d'offrir aux autres mais également à soi-même
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client basé à PARIS (75000), 1 Assistant Administratif SAP (h/f) en CDI. Notre client est une entreprise de renom opérant dans le secteur du conseil en gestion immobilier d'entreprise., reconnue pour son engagement envers l'excellence opérationnelle et l'innovation. - Gérer les commandes clients et fournisseurs dans le système SAP. - Assurer le suivi et la mise à jour des données de commande. - Vérifier la conformité des informations saisies (quantités, prix, délais, etc.). - Coordonner avec les différents services (commercial, logistique, comptabilité) pour garantir la fluidité des opérations. - Traiter les réclamations et résoudre les problèmes liés aux commandes. - Élaborer des rapports de suivi et d'analyse des commandes. - Participer à l'amélioration continue des processus de gestion des commandes. Package salarial : - Fixe : 30k à 35k fixe brut annuel - Variable : 2k€ - Intéressement et participation aux bénéfices - Tickets Restaurants Télétravail possible. Contrat : CDI 35h Statut : Employé Prise de poste : ASAP Profil : Diplômé d'un Bac +2 minimum, vous disposez d'au moins 2 ans d'expériences. Il démontre une excellente maîtrise de SAP, des compétences avérées en gestion des commandes, une capacité d'analyse de données, et une expertise dans l'optimisation des processus de la chaîne d'approvisionnement. Compétences techniques : - Connaissance approfondie de SAP - Maîtrise des processus de gestion des commandes - Compétences en analyse de données - Maîtrise de l'optimisation des processus de gestion de la chaîne d'approvisionnement - Expérience en intégration de modules SAP Rejoignez une équipe dynamique et innovante, et participez à des projets stimulants au sein d'une entreprise offrant de réelles perspectives d'évolution professionnelle et de développement personnel.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation de cadres, dirigeants et experts, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité de la Gouvernante Générale, vous participez à l'ensemble des tâches de nettoyage, de manutention et de mise en disponibilité des chambres : Vous effectuez les modifications d'ameublement, démontages et remontages Vous mettez en place les lits supplémentaires et les installations spécifiques selon les directives de la Gouvernante Générale Vous approvisionnez les réserves de tous les étages en linge et produits d'accueil et descendez le linge sale à la blanchisserie Vous répondez aux demandes des clients Vous effectuez le nettoyage spécifique des voilages, vitres, balcons, des terrasses, moquettes, parquets et lieux publics etc. Vous assurez le ramassage des poubelles des étages, des lieux publics ou des bureaux. Vous veillez à la satisfaction optimale de la clientèle tout au long du service. Vous exercez ces fonctions dans le cadre du règlement, des normes des directives et des procédures définies par la direction. PROFIL RECHERCHÉ Esprit d'équipe, discipliné(e), respectueux(se) et intègre Curieux et adaptable, souriant(e) et disponible Présentation soignée et professionnelle à tout moment Excellent relationnel, aimable et courtois AVANTAGES uniforme fourni programme d'intéressement 50 euros de bon d'achats aux galeries Lafayette dès l'apparition de votre nom dans un bon commentaire 50% du pass navigo et mutuelle
Au sein de l'équipe Offre produits vous participez à l'élaboration des collections de la marque Françoise Saget en collaboration avec les cheffes de produits et le directeur de collection. Les missions principales : Collections et produits : - Proposer de nouveaux motifs dans différentes variantes de coloris. - Gérer la mise au point des dessins - Numériser, raccorder et nettoyer les maquettes « main » - Vérifier/rechercher les coloris corrects pour chaque nouveau dossier - Vérifier/faire les mises au raccord - Préparer les déclinaisons produits pour les dossiers de lancement des fournisseurs - Participer à la préparation des dossiers de lancements aux fournisseurs - Participer à la recherche de nouvelles idées pour la construction des collections Qualités et Contrôle - Collaborer avec les services cadeaux, marketing et web pour d'éventuelles mises au point ou transmission de dossiers. Compétences requises : - Maitrise de Photoshop/Illustrator/In Design - Maitrise du Pack Office - Maître de l'anglais écrit et oral. En formation Licence Design Textile, ou en école d'Arts Appliqués et infographie textile, nous recherchons un candidat, ayant une appétence pour l'univers de la maison, prêt à intégrer une équipe bienveillante qui s'inscrit dans une marque où l'on cultive la joie intérieure. Créatif(ve) et doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, vous disposez d'un sens de l'organisation avéré et savez anticiper les besoins Si vous êtes intéressé(e), merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation, book et CV).
En tant qu'agent(e) support aux opérations, vous assurez le bon fonctionnement du comptoir de l'agence de manière professionnelle et courtoise, en traitant les demandes générales des clients, en recevant et traitant leurs expéditions, conformément aux procédures définies au niveau local. Vous êtes régulièrement en interaction avec les autre services et les stations opérationnelles Responsabilités spécifiques à la fonction: accueillir et informer notre clientèle (anglais indispensable car clientèle internationale) Traiter les colis remis par les clients au national et à l'international selon les procédures Fedex en respectant les formalités de douanes inhérentes au pays Recevoir et contrôler les règlements au comptant et les enregistrer Gérer la partie administration du poste (saisie encaissement...) L'établissement est ouvert du lundi au vendredi de 09h00 à 19h30
Nous recherchons 3 H/F conseillers de vente spécialisés en épicerie fine et traiteur de produits méditerranéens. Description du poste : C'est dans ce cadre que nous recherchons des profils ayant une bonne connaissance dans l'organisation des réceptions et vente boutique traiteur. Vous aurez pour missions les tâches suivantes : - mise en place de la boutique traiteur dans le respect des règles d'hygiène et sanitaires. - embellissement de la boutique traiteur au quotidien et suivant les évènements telles que fêtes traditionnelles. - accueil et prise en charge des clients téléphoniques et face à face, - conseils et vente aux clients: propositions commerciales réceptions, banquets, livraison à domicile. - développement de la vente additionnelle. - contrôle / inventaire et gestion des stocks. - gestion des commandes fournisseur et réassort - réalisation des encaissements en espèce et par tout moyen de paiement, - gestion des autorisations avec les organismes bancaires, - renseignement et mise à jour des fiches clients, - comptage des fonds de caisse et des ouverture / fermetures de caisse, - gestion des réclamations,. Profil : Vous avez une expérience de 2 ans idéalement en vente boutique traiteur et vous maitrisez les spécialités libanaises, vous avez le sens du service irréprochable. Votre rigueur et votre savoir être sont des atouts indispensables pour le poste. Horaires mixtes 11h30/20h et 11h30-15h00 + 19h00-00h00. weekends travaillés. 2 jours de repos en semaine
Au sein du bureau asile, l'auditeur(trice) prend en charge l'accueil, l'information, l'évaluation, l'orientation des demandeurs d'asile et assure le suivi des actions mises en œuvre ainsi que le suivi administratif. Accueil en Direction et au GUDA (Guichet Unique Demandeur Asile) : - Présenter au demandeur d'asile (DA) les conditions matérielles d'accueil (CMA) ainsi que les possibilités d'aide au retour. - Evaluer les besoins du demandeur d'asile - Proposer une offre de prise en charge (OPC) aux demandeurs d'asile - Orienter les demandeurs d'asile vers les structures retenues pour les héberger et/ou les accompagner - Ouvrir le droit à l'allocation aux demandeurs d'asile (ADA) - Gérer les incidents et les aléas - Participer aux opérations de recensement et de visites des équipes mobiles suite aux mises à l'abri - Rendre compte 2 Postes basés dans le 13ème et le 18ème arr. à compter du 3 février 2025. Envoyer un CV accompagné impérativement d'une lettre de motivation L'anglais serait un plus.
Bonjour la société Fmsi plomberie , recherche un(e) secrétaire polyvalente pour effectuer les tâches suivantes : - s'occuper des mails -appeler et recevoir des appels -planifier les interventions -facturer Avoir au moins 1 expérience similaire
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Poste situé sur le Centre Social Maison Cousté à Cachan, à pourvoir dès que possible, au sein d'une association qui gère trois centres sociaux à Cachan (94). Vos missions seront : - Coordonner les différentes activités du centre menées par les bénévoles et les professionnels relevant du champ de la famille (parentalité) et interG puis les ateliers ASL et le CLAS - Développer des projets d'animations spécifiques en direction des familles dans le cadre du projet social et dans une recherche permanente de mixité (sociale, culturelle, intergénérationnelle) - Développer des actions collectives pour favoriser les liens et l'épanouissement des parents, des enfants, et renforcer la cohésion et la solidarité intergénérationnelle - Mettre en œuvre et évaluer le projet famille en lien avec les axes du projet social. - Assurer les relations avec les partenaires concernés par le projet famille - Participer au travail en réseau sur la ville dans le champ de la famille et de la parentalité Compétences requises : - Travailler en transversalité - Sens du travail en équipe - Maîtriser la conduite de projet et la méthodologie de projets participatifs, et la conduite de projets partenariaux - Créer des supports d'information et d'animation adaptés au public cible - Expérience dans l'animation collective - Connaissance de la vie associative et du travail avec des bénévoles - Pratique de l'outil informatique et de la communication sur les réseaux sociaux - Qualité rédactionnelle - Conduite de réunion et Animation de groupes - Aisance relationnelle - Posséder une bonne connaissance du champ de la famille et de la notion de parentalité Formation : Niveau Bac +3 ou DEJEPS ou Licence professionnelle domaine social ou Conseiller(e) en Économie Sociale et Familiale ou Travailleur Social exigé + expériences avec le public Salaire brut sur 12 mois (Pesée du Poste 138 selon notre CCN Alisfa)
La Pâtisserie Michalak Paris recrute un préparateur de commandes H/F au sein de son laboratoire de production pour aider à la livraison des Pâtisseries et des Viennoiseries dans les boutiques Michalak Paris. Vos missions : - Vérifier la conformité des commandes (quantité, produits demandés, etc.) - Contrôler les bons de commande pour s'assurer qu'il n'y a pas d'erreurs. - Emballer les pâtisseries et chocolats de manière soignée, en utilisant les matériaux appropriés (boîtes, sachets, etc.) (mise en boîte, packaging). - Suivre les stocks d'ingrédients et de matériaux d'emballage. - Prévoir et demander les réapprovisionnements pour éviter les ruptures. - Saisie informatique - Vérifier la date de péremption des produits pour ne pas expédier des articles périmés. - Appliquer les règles d'hygiène en matière de préparation des aliments (lavage des mains, désinfection des surfaces de travail, etc.). - Veiller à la propreté de l'espace de travail et des équipements.
L'œuvre de Secours aux Enfants est une association médico-sociale créée en 1912 par des médecins juifs pour aider leur communauté, à St Pétersbourg. L'association s'est illustrée pendant la Seconde Guerre Mondiale pour éviter la déportation de milliers d'enfants. Elle est reconnue d'utilité publique en France depuis 1951. Aujourd'hui, l'association est composée de 750 salariés répartis au sein de trente-huit établissements et services dans les domaines de la protection de l'enfance, de la santé, de l'accompagnement Alzheimer, du handicap et de la mémoire. Son projet associatif (www.ose-france.org) s'inscrit dans les principes de la laïcité républicaine tout en préservant son caractère propre affirmant ses valeurs d'ouverture, de professionnalisme et d'innovation. Ce cadre doit être partagé par les salariés qui la rejoignent, afin de contribuer au rayonnement de l'association et agir pour que l'OSE reste un acteur incontournable du secteur médico-social. Dans le cadre d'une reprise d'activité, la maison Judith HEMMENDINGER ouvre ses portes et accueillera à terme jusqu'à 25 enfants âgés de 8 à 21 ans sous différentes modalités d'accueil sur Paris intra-muros et Région parisienne. Cette MECS accueille les enfants de l'ASE de Paris et plus spécifiquement des enfants victimes d'inceste et/ou de violences sexuelles intra-familiales. Elle propose une prise en compte des enfants et l'accompagnement des membres de l'équipe grâce à un cadre de travail enrichissant et innovant. Cette unité ne ressemble pas à une maison d'enfants classique, elle repose sur un accompagnement spécialisé et novateur. L'O.S. E, recrute pour sa Maison d'enfants Judith Hemmendinger, situé 23 rue Jeanne Chauvin, 75013 Paris, un(e) :
Sous la responsabilité du Directeur/Manager Alternance, vos missions principales sont les suivantes : Préparation des campagnes alternance et recrutement : - Élaboration des descriptifs des formations (fiches, plannings..). - Participation à des salons, forums, et journées portes ouvertes. - Sélection des candidats (entretiens de positionnement, onboarding). Accompagnement et placement des alternants : - Animation d'ateliers (CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens, etc.). - Coordination avec l'équipe pour dynamiser les placements (job dating, missions grands comptes). - Vérification et validation pédagogique des missions d'alternance. Suivi des contrats : - Validation des projets de convention. - Négociation des budgets et optimisation des coûts. - Suivi des engagements OPCO et entreprises. Animation et suivi qualité : - Mise en place des livrets d'alternance. - Onboarding des tuteurs pédagogiques et entreprises. - Animation des réunions et des échanges avec les équipes pédagogiques. Relations partenariales et développement : - Animation des comités de pilotage et des Conseils de Perfectionnement. - Contribution à des événements du partenaire (hackathons, job dating). - Détection d'opportunités pour de nouvelles formations. - Contribution au respect des indicateurs Qualiopi. NOUS VOUS PROPOSONS : - Type de contrat : CDD 10 mois - Poste Basé dans à Paris - Statut cadre - Rémunération : 37KEUR / 42KEUR brut annuel selon le profil - Titres restaurant + mutuelle + Télétravail + RTT - Niveau de qualification requis : Bac + 3 minimum ; - Expérience : 3 à 5 ans d'expérience en correspondance avec la mission (RH ou secteur professionnel de l'informatique et du numérique); - Maîtrise de l'expression écrite et orale (grammaire, orthographe, syntaxe, vocabulaire professionnel) ; - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques ; - Rigoureux(se), impliqué(e), fiable, autonome, agile et très à l'aise avec le numérique ;
Votre mission En qualité qu'Agent d'Accueil, vous serez le premier point de contact des patients et aurez un rôle clé dans l'organisation du centre médical. Vos missions seront notamment : Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients. Gérer la prise de rendez-vous et l'organisation des consultations. Procéder à l'enregistrement des données administratives en respectant les procédures et consignes établies. Effectuer l'encaissement des patients, lorsque nécessaire. Assurer le lien avec la Sécurité sociale concernant les bilans de santé Coordonner les bilans de santé. Modalités Démarrage : Dès que possible Type de contrat : CDI Localisation : Paris 13e Statut : employé Salaire et avantages Rémunération entre 24K et 28K annuel brut en fonction de l'expérience Tickets restaurant de 8€/jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur Mutuelle d'entreprise pris en charge à 50% par l'employeur Votre profil Nous recherchons une personne dynamique et rigoureuse, dotée d'un excellent sens de l'accueil et du service. Organisée et discrète, elle saura gérer les tâches administratives avec précision tout en assurant une communication fluide avec les patients, l'équipe médicale et les organismes de santé. Une maîtrise des outils informatiques est essentielle. Un niveau Bac est requis, et une expérience en accueil, idéalement en milieu médical, est un atout. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 28 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Tempero, bistrot-épicerie fine-cave à vin, situé dans le 13ème arrondissement de Paris proche de la Bibliothèque François Mitterrand, recherche un(e) serveur(se) expérimenté(e) motivé(e) et dynamique pour assurer le service en salle. Le serveur(se) devra garantir la qualité de l'accueil et le service à la clientèle. Service du déjeuner du lundi au vendredi et du diner le jeudi soir et vendredi soir. Etablissement fermé le week-end. Bon relationnel client/ Français courant exigé.
Recrutement Secrétaire Réceptionniste/Médicale - Centre Médical Hahnemann à Paris 13ème. Dans le Centre Hahnemann, vous serez en charge : - de l'accueil physique et téléphonique des patients, - de la prise de rendez-vous, - de la facturation, - de l'établissement des feuilles de soins, - de l'encaissement, - de la préparation des dossiers administratifs des patients et de leurs classements, - du réapprovisionnement des salles de consultations, Vous maîtrisez l'outil informatique, Doctolib et Galaxie (si pas de connaissance des logiciels une formation en interne est prévue). Vous êtes organisé(e), ponctuel(le), motivé(e) et vous avez l'esprit d'équipe. Venez rejoindre notre équipe qui sera heureuse de vous accueillir.
Poste et missions Sous la responsabilité de la cheffe de service, le travailleur social a pour mission principale l'accompagnement socio-éducatif des personnes accueillies au sein du FJT. L'équipe est composée d'un travailleur social, d'une animatrice socio-culturelle et d'une psychologue. Vos missions principales sont les suivantes : . Accompagnement global des résidents dans : -L'accueil, l'information, l'orientation (AIO) -L'accompagnement à la mobilité et l'accès au logement autonome -Le soutien à l'insertion sociale et professionnelle -L'accès aux droits . Participer activement à l'ensemble des activités afférente à la gestion locative : Gestion des candidatures, admission des usagers, mise à jour des sorties. Encaissement des loyers, suivi des retards de paiement. Suivi du compte locatif. . Favoriser l'engagement des résidents à participer, prendre des responsabilités dans la résidence afin de favoriser la vie collective de la structure et l'insertion sociale des jeunes. . Monter et mettre en oeuvre des actions collectives sur différentes thématiques (logement, emploi, santé...) . Animer la vie collective en proposant des animations régulières. . Participer aux instances de réunion, de synthèse, de formation et de réflexion nécessaires à la réalisation et à l'évolution du projet de service et d'établissement . Participer aux réunions d'équipe, aux réunions de supervision et aux réunions extérieures à l'établissement. . Utiliser le logiciel BREDEA , participer à l'élaboration du rapport d'activités, du projet de service et d'établissement.
Votre mission - La mise à jour du dossier des assurés sociaux dans les bases de l'assurance maladie en application des règlements internationaux et des accords européens, - Rechercher des informations utiles dans les fichiers, les bases documentaires pour gérer une situation client, - La délivrance des formulaires relations internationales, - Le traitement des réponses des clients en tenant compte des objectifs, moyens, contraintes et échéances, - L'affiliation et l'immatriculation de plusieurs catégories de salariés étrangers (passeports talents, mannequins, assistants de langues et jeunes au pair) Votre profil - vous bénéficiez d'un bon relationnel et avez le goût du travail en équipe et du partage d'informations, - vous êtes organisé(e) et rigoureu(se), - vous êtes capable de vous adapter à des tâches variées, - vous êtes en capacité à gérer des priorités , - vous respectez les règles de confidentialité et de discrétion, - Assiduité, réactivité et rapidité d'exécution sont des qualités appréciées.
Mission principale : Accompagnement au redressement de copropriétés dégradées : En lien avec une équipe projet dynamique et pluridisciplinaire, vous interviendrez auprès de copropriétaires en difficulté pour renforcer le processus de redressement de la copropriété. Cette étape est essentielle pour lancer la phase de travaux de rénovation. Vos missions incluront : La réalisation de diagnostics socio-budgétaires des copropriétaires. La mise en place d'échéanciers de remboursement auprès du syndic. Fournir des informations, conseils et orientations spécifiques L'instruction des aides disponibles (FSL, Action Logement, etc.). Autres missions ponctuelles selon l'activité du Pôle Social : Opérations en relogement pérenne ou tiroirs : Vous serez responsable du suivi social, du diagnostic et de l'évaluation socio-économique des ménages dans le cadre de relogements. Cette mission comprend : La réalisation de rendez-vous individualisés et d'actions collectives auprès des ménages concernés. Le suivi du parcours résidentiel des ménages, allant de l'enquête sociale à la libération du logement (incluant positionnement, passage CAL, visites, déménagement, EDLE, EDLS, etc.). Accompagnement social lié au logement : En lien avec un bailleur social, vous interviendrez pour accompagner des ménages dans l'appropriation de leur nouveau logement. Cela comprend : L'aide aux démarches administratives et à l'ouverture de compteurs ou de droits sociaux. La définition du projet de relogement et l'accompagnement pour une intégration réussie dans leur nouvel environnement. De manière transversale sur vos missions, vous serez amené à réaliser des enquêtes sociales ou relogement (téléphone, visite à domicile, permanence sociale), en faire des reportings réguliers, et procéder à l'analyse de vos interventions afin d'en rendre compte aux maitrises d'ouvrage auprès desquelles nous sommes engagés. Pour l'ensemble de vos missions, vous serez amené à représenter la société auprès de nos partenaires et des acteurs territoriaux (Inter-bailleur, services de la Ville, Préfecture, CAF, Services sociaux, Action Logement.). Flexible, vous intervenez de manière «hybride»: sur sites en Ile de France, au bureau et en télétravail.
Dans le cadre de la réalisation d'un BTS MCO au sein de l'école Studency, notre partenaire recrute un vendeur en magasin pour un contrat de 2 ans en alternance. FINALITE DU POSTE Le vendeur magasin prend en charge le client en l'accueillant et l'accompagnant dans son choix de produits et de services sur le lieu de vente, et en le fidélisant. PERIMETRE DU POSTE Au sein d'un magasin de 2 à 8 collaborateurs. Il s'adresse majoritairement à des clients professionnels mais aussi à des particuliers. ACTIVITES PRINCIPALES Animation commerciale Prendre en charge les demandes des clients sur le lieu de vente, identifier son besoin et le conseiller Argumenter et négocier l'offre commerciale Mettre en valeur des produits, une nouveauté, une promotion. Effectuer des devis et les relancer Réaliser les opérations de promotion Appliquer les procédures SAV S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté). Suivre les commandes clients (mises en place et suivit des réclamations) Gestion et exploitation courante Réaliser les ouvertures et fermetures du magasin Trier les déchets Contrôler l'étiquetage et les affichages Réaliser des bons de commandes et des factures Réaliser les inventaires Suivre les livraisons Gérer les retours Effectuer les ouvertures de compte Appliquer et respecter les conditions générales de vente COMPETENCES REQUISES Compétences techniques Commerciales : Très bonnes connaissances techniques concernant les métiers et les produits du bâtiment et de l'industrie Connaissances des services proposés par l'entreprise Connaissance des procédures internes et des procédures commerciales B to B (Vente HT, notion d'encours.) Maîtrise des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente.) Gestion : Connaissance des outils et logiciel (Gescom, FMCP) Manipulation d'engin nécessitant une habilitation (selon magasins) Aptitudes professionnelles Qualités relationnelles Exemplarité Sens du service Capacité à impulser une dynamique Capacite à proposer des améliorations et des mesures correctives Rigueur et professionnalisme Sens de l'adaptabilité Ecoute Respect de la politique société Pré requis : dans le domaine commercial a obtenu le bac ou un diplôme de niveau équivalent Expérience réussie dans un poste similaire PARCOURS DE FORMATION Consignes d'hygiène et de sécurité Présentation de l'entreprise Techniques produits Kits Rapido à assembler Techniques ventes Outils et procédures Situation d'urgence : déversement accidentel Engin manutention SST (facultatif)
Offre d'Emploi : Conseiller de Vente (H/F) - Consultant en Beauté Capillaire H/F Durée Hebdomadaire : 35 heures Rémunération : 11,88 € brut / heure Missions : En tant que conseiller de vente spécialisé en soins capillaires, vos principales responsabilités incluront : - Accueillir, écouter et conseiller notre clientèle sur les produits capillaires, en apportant votre expertise. - Analyser les besoins spécifiques des clients pour recommander des soins adaptés à leur type de cheveux et leurs préoccupations. - Informer les clients des bienfaits des ingrédients naturels présents dans nos produits. - Participer à la création et à l'animation d'ateliers ou de démonstrations sur les soins capillaires. - Veiller à la mise en avant des produits en boutique et au maintien d'un espace de vente attractif. Nous Offrons : - Un environnement de travail inspirant et collaboratif au sein d'une équipe passionnée. - L'opportunité d'évoluer dans le domaine des cosmétiques. - Une formation continue sur nos produits et les tendances du marché. Profil Recherché : - Expérience significative dans la vente, avec une expertise reconnue dans les soins capillaires (professionnels de la coiffure, conseillers en beauté, etc.). - Passion pour les produits cosmétiques et connaissance approfondie des soins capillaires. - Excellentes compétences interpersonnelles, avec une capacité à établir un rapport de confiance avec les clients. - Aisance à travailler en équipe et à partager ses connaissances. Comment Postuler : Si vous souhaitez mettre votre expertise en soin capillaire au service d'une clientèle soucieuse de la qualité et de l'origine de ses produits, envoyez votre CV
Dans le cadre d'une formation BTS MCO au sein de l'école Studency en alternance, notre partenaire, jeune enseigne spécialisée dans le café et les brunchs recrute plusieurs employés polyvalents pour intégrer leurs locaux du 18ème, 5ème, 7ème et 9ème arrondissement de Paris. Notre partenaire est fier de proposer à leurs clients un excellent café, une nourriture fraîche et innovante orientée brunch, et d'enchanter un petit instant dans leur vie ! Ils encouragent une approche jeune et entrepreneuriale, et s'efforcent de créer une croissance compatible avec qualité. Ils sont super contents de l'environnement de travail qu'ils donnent à leur équipe et proposent, jeune entreprise oblige, des carrières avec une progression super rapide ! PROFIL RECHERCHÉ Titulaire du bac Master du latte art? Envoie nous un mail direct ! Brew ratio, percolation, double basket, sont des termes dont tu peux donner la définition? On va bien s'entendre :) Possède de l'expérience dans la gestion d'une salle pleine de restaurant, et avec des clients en général Est très ponctuel et on peut avoir confiance en toi A des standards de qualité très élevés N'a pas peur des remarques quand il s'agit de progresser Recherche à évoluer dans une entreprise jeune avec un esprit startup Est autonome rapidement A un vrai esprit d'équipe Maitrise scolaire de l'anglais
Le poste : Les missions principales Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. Participe à l'élaboration de la politique de l'emploi de l'entreprise. Peut coordonner une équipe ou diriger un service. Profil recherché : Les compétences attendues : Une parfaite connaissance de son entreprise : En effet, si le responsable de recrutement travaille dans une société particulière, il se doit de parfaitement connaître cette dernière. Aussi bien au niveau du personnel que des objectifs et besoins principaux. Être à l'écoute : Effectivement, être à l'écoute est essentiel pour exercer ce poste. Il est nécessaire que le chargé de recrutement comprenne ce dont a besoin ses clients. Cela va de pair avec le sens relationnel et de la communication également importante à posséder. De ce fait, les échanges avec autrui deviennent plus simples. Savoir rester informé : C'est important de rester informé sur les nouvelles lois ou sur l'évolution récente de celui-ci. De ce fait, il sait adapter les recherches en fonction des besoins et des possibilités des différents postes. Tout en prenant en compte les nouveautés. Savoir analyser : Que ce soit au regard de l'attitude des postulants, mais aussi de leur façon de communiquer et de penser. Le chargé de recrutement doit réussir à déceler le vrai du faux, face aux dires des nombreux prétendants. Sérieux, rigueur et organisation : Ce sont 3 compétences qui sont particulièrement indispensables pour plusieurs emplois. Mais lorsque vous êtes recruteur, il est essentiel d'être rigoureux et sérieux afin de ne pas commettre d'erreur. En effet, cela pourrait causer du tort au client ou à la société pour laquelle vous embaucher la personne en question. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Les missions : Accueil et conseil : informer les clients sur les produits ou services, et les conseiller en fonction de leurs besoins ; Gestion de la relation clients et des comptes associés : établir et entretenir des relations durables avec les clients, en les accompagnant tout au long de leur parcours en tant que principal point de contact ; Réponse aux demandes : apporter une réponse aux demandes des clients via divers canaux (téléphone, e-mail, chat, réseaux sociaux ou en personne), en fournissant des informations précises et en résolvant les problèmes éventuels ; Vente et promotion : présenter et promouvoir les produits ou services de l'entreprise auprès des clients et prospects, tout en identifiant des opportunités de vente additionnelle ; Suivi des dossiers et reporting : assurer le suivi des ventes et produire des rapports d'activité, des statistiques de ventes, ou des indicateurs de performance liés à la relation client ; Traitement des réclamations et litiges : gérer les réclamations clients en assurant la résolution des problèmes ; Collecte d'informations : mettre à jour les données commerciales dans la base de données en renseignant les informations pertinentes sur les clients, les interactions et les historiques de ventes pour un meilleur suivi client ; Formation des clients : former les clients à l'utilisation des produits ou services, le cas échéant ; Prospection : participer à des actions de prospection et de fidélisation de la clientèle ; Veille concurrentielle : effectuer une veille concurrentielle pour rester informé des évolutions du marché et des offres de la concurrence. Profil recherché : Compétences techniques : Maîtrise des outils informatiques et logiciels en lien avec la gestion de la relation client (CRM) ; Connaissance approfondie des produits ou services de l'entreprise pour répondre aux questions des clients ; Compétences en résolution de problèmes techniques ; Compétences en gestion et analyse de données ; Maîtrise des réseaux sociaux , notamment si l'entreprise utilise ces canaux pour communiquer avec ses clients. Vous êtes : Excellent relationnel , pour faciliter la communication et créer du lien avec le client ; Esprit analytique , pour comprendre, analyser et résoudre les problèmes rencontrés par les clients ; Empathie, patience et écoute active , pour comprendre les émotions des clients et établir une relation de confiance ; Capacité à s'organiser et à gérer son temps , pour répondre efficacement aux besoins des clients face à un grand nombre d'appels ou sollicitations ; Orientation client , pour se focaliser sur la satisfaction et les besoin des clients avec un engagement à fournir un service exceptionnel ; Esprit d'équipe , pour travailler efficacement avec d'autres départements ou collègues pour résoudre les problèmes des clients et améliorer les processus internes ; Réactivité et adaptabilité Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
un poste d'employé de restauration / Caissier (F/H) pour effectuer de la production froide le matin (entrées/desserts), la caisse et le nettoyage après le service du midi. Il possible que la personne fasse du réapprovisionnement dans les vitrines pendant le temps du service aux clients et intervenir en cafeteria/sandwicherie. La personne sera tournante sur le périmètre Paris 15 et Paris 13 d'un site de 100 couverts, un 2ème de 800 couverts et un 3ème qui est de 3000 couverts.
Leader dans la restauration collective
Dans le cadre de la préparation d'un BTS MCO ou d'un Bachelor Chargé de Gestion commerciale (bac+3) au sein de Studency en alternance, nous recrutons pour le compte de notre partenaire un conseiller commercial en alternance à compter du mois de septembre 2025. C'est au cœur du jardin des Hespérides que s'épanouissent sur une centaine d'hectares 250 variétés d'agrumes des quatre coins du monde. Tout autant verger de production que d'expérimentation, la biodiversité des agrumes s'y exprime magiquement. Une agriculture 100% biologique, des récoltes à maturité, des fruits cueillis et conditionnés à la main pour offrir des agrumes éclatant de fraîcheur, de parfum, de jus et de goût. C'est un travail de haute couture ! Depuis le 10 décembre 2021, notre partenaire s'est installé à Paris. Une première boutique dédiée aux Agrumes. Un lieu convivial, de découvertes, d'échanges, de culture et de dégustation pour ces fruits d'une grande élégance. Pour cette boutique, nous recherchons une personne qui souhaite s'investir dans l'histoire de la marque et désireux-se de promouvoir ces fruits élégants. DEVENEZ CONSEILLER COMMERCIAL BOUTIQUE EN ALTERNANCE ! Votre mission : - Accueillir, sourire, conseiller et accompagner nos clients dans leur découverte. - Être garant.e de l'image de marque l'Agrumiste. - S'assurer de la « présentation » de la boutique et de la fraîcheur des fruits. - Prêter attention aux détails. - Gestion des encaissements, ouverture & fermeture de caisse. - Entretien des équipements. - Rapport journalier auprès de la responsable de la boutique. - Rangement et entretien de la chambre froide. - Préparer les commandes (boutique en ligne et restaurateurs) - Participer à l'animation de la boutique Profil Vous êtes fait pour ce job SI : - Vous êtes titulaire d'un BTS MCO ou d'un titre de niveau bac+2 et vous souhaitez poursuivre pour une 3ème année de formation en alternance - Vous avez le souci du détail, vous êtes sensibles aux produits hauts de gamme et à l'agriculture de qualité. - Vous êtes connu pour votre excellente organisation, autonomie, votre polyvalence et votre sens du service client.
PROFIL Vous êtes le/la candidat(e) idéale si : - Vous avez une excellente maîtrise de la langue française - Vous avez une aisance au téléphone - Vous avez du bagou et êtes tenace - Vous avez une appétence pour le commercial, la comptabilité, et êtes prêt(e) à être formé(e), - Vous êtes une personne flexible et réactive - Missions très complètes avec forte autonomie rapidement après la formation. Vos missions : - Gérer les relances écrites et téléphoniques - Préparer les dossiers pour les clients en procédures collectives - Gérer l'ensemble du processus de recouvrement de créance, de sa préparation à l'exécution - Anticiper et traiter les difficultés liées à la situation du débiteur - Respecter l'organisation des relances - Vous participez à la négociation à l'amiable, du recouvrement du portefeuille client débiteur - Vous intervenez auprès des clients en situation d'impayés et vous analysez la nature de l'impayé en vue de les régulariser. - Comprendre et analyser la nature des impayés de notre portefeuille clients. - Négocier avec les clients débiteurs, par téléphone, et proposer des solutions adaptées, traiter les demandes et participer à la relance des clients débiteurs. - Relever les défis commerciaux et atteindre les objectifs demandés dans le respect des procédures.
Le poste est basé dans le point de vente "Paris Today" (appartenant à l'agence Memories France). Il s'agit d'un point d'information et de vente touristique, offrant plusieurs services annexes (water refill, conciergerie de bagages. ). Il propose une "maison des guides", un espace d'accueil, de travail et de détente pour les guides partenaires de l'entreprise. 24H/semaine : travail le WE + 1 jour dans la semaine Salaire : 14,5€/heure Le conseiller voyage aura pour mission (liste non exhaustive) : - Accueil physique, téléphonique et numérique de la clientèle, - Renseignement des visiteurs, - Vente de produits touristiques (billetterie sèche, visite guidée.) - Conseil personnalisé et pertinent aux visiteurs, - Participation au suivi des stocks, - Statistiques du point de vente (nombre de visiteurs/jour notamment) - Participation aux missions annexes du point de vente (service de conciergerie de bagage, location d'une salle de réunion, maison des guides .) -Participation à l'amélioration de l'expérience visiteur (amélioration de l'espace d'accueil, petit entretien courant de l'espace d'accueil et des espaces verts.) Mise à jour de l'information touristique : - Etablir une veille informative sur le paysage touristique du Grand Paris - Veiller à la mise à jour des informations dispensées au sein du point de vente - Participation à la recherche de nouveaux produits/partenaires Participation aux activités de Memories France : - Achat de créneaux pour les visites groupes, - Préparation du matériel pour les guides/coordinateurs avant leurs visites guidées, - Gestion des retours de matériel, - Accueil des guides, - Gestion de la distribution et des retours de radios Qualités recherchées : - Bonne connaissance du paysage touristique parisien - Sens de l'accueil, du contact et de la vente - Tech friendly - Maîtrise de l'anglais et du français, troisième langue bienvenue Formation: BTS tourisme, Licence de langue, Master Tourisme . Expérience professionnelle: Idéalement une expérience en accueil, renseignement touristique et vente
Memories France est un opérateur de voyage spécialisé dans la production et la vente de services culturels. Nous nous adressons en particulier au public anglophone dans le cadre de visites guidées que nous organisons dans les musées et monuments parisiens. Nous accueillons également le public dans notre point de vente Paris Today.
Recruté(e) par DSD Organisation, vous serez en charge d'assurer l'accueil d'un immeuble multi - entreprise. Nous recherchons 1 personnes pour assurer le poste en CDI : - 13h00 à 18h30 du Lundi au Vendredi 27h50/Semaine) Toujours disponible et souriant, vous superviserez l'accueil physique et téléphonique des visiteurs, la gestion du courrier et la mise en place des espaces de coworking. Vous aurez de nombreuses interactions avec les collaborateurs de l'entreprise et devrez toujours rester à leur service pour créer une atmosphère agréable et chaleureuse au sein de l'accueil. PROFIL : - Volonté de collaborer sur la durée dans un univers luxueux et dynamique - Sens du service et de la relation client - Excellente présentation - Anglais conversationnel Le profil recherché PROFIL : - Volonté de collaborer sur la durée dans un univers luxueux et dynamique - Sens du service et de la relation client - Excellente présentation - Anglais conversationnel
DSD Organisation, l'agence spécialisée dans l'accueil sur mesure DSD Organisation est une agence d'hôtesses et hôtes d'accueil spécialisée dans les prestations haut de gamme, pour les entreprises prestigieuses. L'agence, à taille humaine, met l'accent sur l'accompagnement et la proximité avec ses équipes d'hôtes(ses), en adoptant une politique de rémunération attractive.
Recruté(e) par DSD Organisation, vous serez en charge d'assurer l'accueil d'un immeuble multi entreprises situé Paris 75002. Nous recherchons un(e) hôte/hôtesse pour assurer le poste en CDI : - 13h15 à 18h00 du Lundi au Vendredi (23.75h/Semaine) Toujours disponible et souriant, vous superviserez l'accueil physique et téléphonique des visiteurs, la gestion du courrier et la mise en place des salles de réunion. Vous aurez de nombreuses interactions avec les collaborateurs de l'entreprise et devrez toujours rester à leur service pour créer une atmosphère agréable et chaleureuse au sein de l'accueil. PROFIL : - Volonté de collaborer sur la durée dans un univers prestigieux - Sens du service et de la relation client - Excellente présentation - Anglais conversationnel - Volonté de collaborer sur la durée
Détail du poste Nous recherchons 1 personnes pour assurer le poste sur les horaires suivants : - Lundi, Mardi, Mercredi : 08h30 à 19h30 - Jeudi : 08h30 à 13h00. Vos missions : Accueil physique et téléphonique / Remise de badge / Tenue de la bibliothèque dans la salle d'attente / Accueil des mannequins lors des castings / Enregistrement du courrier / Réservations ponctuelles de taxis / Mise à disposition des journaux / Renfort administratif ponctuel Un expérience significative dans l'accueil au sein d'un établissement de luxe est un plus ! Le profil recherché Profil recherché : - Excellente présentation - Sens du service et de la relation client - Volonté de travailler en équipe dans un univers dynamique avec un grand professionnalisme - Anglais courant
L'Hôpital d'Instruction des Armées de Percy, situé à Clamart, cherche un(e) adjoint(e) au responsable de service logistique. Vous serez chargé(e) de la gestion logistique sous la supervision du responsable de service. MISSIONS PRINCIPALES : - Contrôler la gestion des stocks : contrôler et valider la comptabilité des marchandises. - Contrôler l'exécution des inventaires. Vérifier et valider les bons de commande. - Assurer la gestion des matériels et des locaux.. -Assurer la responsabilité du suivi des matériels et des bonnes conditions d'utilisation et de gestion de la maintenance. Contrat à plein temps, du lundi au vendredi. Il s'agit d'un contrat militaire exigeant les conditions de recrutement suivantes: - Nationalité Française; - Etre âgé de moins de 32 ans; - Apte physiquement et médicalement; - casier judiciaire vierge - Diplôme BAC +2 minimum dans le domaine de la logistique idéalement. Votre profil: Vous avez obtenu un diplôme de niveau Bac+2 minimum et avez une première expérience ( alternance ou autre) dans la logistique. Dans l'hypothèse où le diplôme a été obtenu dans le domaine de la logistique, les candidatures de débutants(es) sont acceptées. COMPÉTENCES ATTENDUES : Qualités relationnelles et rédactionnelles, aptitude au travail en équipe. Grande motivation, sens de la communication. Rigueur, réactivité, adaptabilité, disponibilité. Compétences et appétences pour la gestion administrative et le service au sens large. Avantages : - 45 jours de permissions par an ; - 75 % de réduction sur les billets SNCF ; - 3/4 du Passe Navigo pris en charge ; - 15 € par mois de mutuelle prise en charge ; Rémunération : à partir de 1850 € nets. Salaire évolutif selon le grade et l'ancienneté.
A l'accueil de notre bel établissement, vous aurez des missions diversifiées orientées vers la clientèle. Dès l'arrivée jusqu'au départ, vous accompagnerez nos clients tout au long de leur séjour, dans le respect des critères de qualité et procédures de notre hôtel. Dans un esprit de service attentif et personnalisé. vous accueillerez les clients, vous leur présenterez les services de notre hôtel et proposerez les informations utiles pour leur séjour professionnel ou loisir. Vous participerez à la vie de l'hôtel avec l'équipe dans une dynamique de polyvalence et de bienveillance. Avantages : - 2 jours de repos consécutifs - 100% Pass Navigo remboursé - Mutuelle prise en charge à 50% - Indemnité nourriture : 1 ICN par jour travaillé - Nuits gratuites dans les hôtels du groupe Oceania Qui êtes-vous ? Très orienté vers la satisfaction client, vous êtes toujours souriant, d'un naturel fiable et serviable, à l'aise tant au téléphone que face aux clients. Idéalement vous connaissez le logiciel métier OPERA, afin d'effectuer la gestion des arrivées, des départs et la facturation associée aux prestations de l'hôtel. Vous savez faire preuve de discrétion mais également d'assurance pour gagner la confiance des clients et développer la fidélisation. Vous saurez vous appuyer sur vos capacités d'adaptation et de bonne gestion pour intégrer notre équipe de réception, idéalement avec une expérience réussie dans un poste ou stage similaire. Vous pratiquez l'anglais couramment et idéalement une seconde langue étrangère afin d'apporter le meilleur accueil à notre clientèle internationale.
Accueil, engagement, disponibilité et savoir-faire, autant de valeurs chères à Oceania Hôtels et ses 550 collaborateurs, 27 hôtels en France. L'hôtel Spa Oceania**** Porte de Versailles avec 250 chambres vous plonge dans son Espace Détente et Bien-être, au cadre apaisant et en accès libre : équipements Piscine à hydrojets couverte et chauffée, jacuzzi, hammam, fitness, massages. A deux pas du metro Porte de Versailles. Parking.
Responsable Caisse - Grande Distribution - H/F Expérience de 2 ans minimum en Grande Distribution requise Vous êtes un(e) professionnel(le) de la gestion de caisse avec une solide expérience en grande distribution et vous cherchez à relever un nouveau défi ? Ce supermarché dynamique de 2400m², en pleine expansion, recrute un(e) Chef/fe de Caisse Polyvalent(e) pour renforcer son équipe et accompagner son développement. Vos Missions : - Animation et Coordination : Vous serez responsable de l'animation et de la coordination de l'ensemble de l'équipe Caisse ainsi que de la gestion de l'accueil téléphonique du magasin. Votre capacité d'adaptation et votre sens des responsabilités vous permettront de mener ces missions en toute autonomie. - Supervision et Contrôle : Vous superviserez de près les hôtes et hôtesses de caisse, en vous assurant de la correcte application des prix et des bons codes lors du passage en caisse, garantissant ainsi un service fluide et précis pour les clients. - Collaboration Étroite : Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble du corps responsable du magasin pour assurer une gestion harmonieuse et coordonnée des opérations en caisse. - Gestion des Plannings : En tant que manager reconnu(e), vous accompagnerez votre équipe dans l'élaboration et la mise en place des plannings, en assurant une organisation efficace et une répartition optimale des tâches. - Satisfaction Client : En véritable professionnel(le) de la grande distribution, vous veillerez à la satisfaction des clients, au développement de leur fidélité, et à l'exactitude des informations fournies. Vous maîtrisez également les procédures de gestion des moyens de paiement (Ticket Resto, chèques) et le comptage des caisses. - Esprit d'Équipe : Vous contribuerez à créer et maintenir une bonne ambiance de travail, où l'entraide et la coopération sont au cœur des relations au sein de l'équipe. Profil Recherché : - Expérience Requise : Une expérience d'au moins 2 ans en gestion de caisse en grande distribution est indispensable pour ce poste. - Compétences : Vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se), et autonome, avec une forte capacité à prendre des responsabilités. Vous avez également un excellent sens du service client et une grande maîtrise des outils de gestion de caisse. - Leadership : Votre détermination, votre capacité à motiver et à guider votre équipe feront de vous la perle rare que nous recherchons. Vous savez créer un environnement de travail agréable et stimulant pour vos collaborateurs. Conditions : - Statut : Agent de Maîtrise / 39h Hebdomadaire - Rémunération : Primes annuelle Pourquoi Rejoindre Notre Équipe ? On dit souvent que les meilleurs candidats ont le CHOIX... Nous vous proposons LE meilleur environnement pour évoluer, avec une équipe investie et un cadre de travail où plaisir et performance vont de pair. Postulez maintenant !
Cabinet de recrutement spécialisé dans les postes à responsabilités de la grande distribution, 150 entreprises partenaires basées sur l'ile de France.
Nous recherchons, "à compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail", un(e) employé(e) pour la gestion du courrier H/F, au sein d'une structure administrative. Ce poste implique un environnement de travail dynamique avec du bruit ambiant, ainsi que la manutention de colis parfois volumineux. Vous serez également en contact régulier avec les fournisseurs et transporteurs. Le poste nécessite également des tâches administratives liées au service courrier (enregistrement sur informatique des bordereaux, scans, copies ...). C'est un poste qui implique de la rigueur, de l'organisation et une bonne gestion de son temps. Contrat CDI Temps partiel, de 15 heures hebdomadaires du lundi au vendredi. Nous vous rappelons que nous ne recrutons pas un temps complet pour le poste en question. Lieu de travail : Paris, Métro Opéra (ligne 3) Type de contrat : CDI Horaire : Temps partiel, de 13h30 à 16h30 du lundi au vendredi Mensualisation : 65 heures Salarie mensuel : 788 euros brut Compétences et qualifications requises : - Maitrise du français écrit, lu et parlé, indispensable pour la communication interne - Maitrise des outils Microsoft Offices, en particulier Word et Excel, pour la gestion des documents et tableaux de suivi Le Groupe ESSI vient d'être écolabellisé et se classe dans le top 15 des entreprises de nettoyage industriel. Sa politique d'emploi est axée sur l'emploi direct en CDD ou CDI favorisant ainsi l'inclusion et la diversité, tout en respectant l'égalité des chances et de traitement des candidatures. Vous recherchez une entreprise où vos compétences seront valorisées ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Rejoignez un secteur d'avenir : LA PROPRETE ET L'ENVIRONNEMENT Le Groupe ESSI est spécialisé dans le secteur de la Propreté (50 M d'euros de CA, 3 000 salariés répartis dans 14 filiales). Exigeant et ambitieux, le Groupe ESSI recherche avant tout la satisfaction de ses clients et l'épanouissement de ses collaborateurs. ESSI recherche des agents de propreté, des machinistes, des laveurs de vitres et des chefs d'équipe toute l'année à Bordeaux, Angers, Marseille, Strasbourg, Lille, Paris / IDF.
Votre mission Le Service Installation et Gestion Administrative des Professionnels de Santé est composé de 16 collaborateurs. Il prend en charge les dossiers des professionnels de santé libéraux et des transporteurs qui souhaitent s'installer sur Paris. Sous la supervision d'un manager, le/la technicien(ne) gestion des professionnels de santé se voit confier, dans le cadre d'un travail en équipe, des activités et tâches variées : Gérer les dossiers administratifs des professionnels de santé (constitution, vérification de la complétude, saisie et mise à jour des dossiers) Apporter une réponse adaptée aux différents interlocuteurs et partenaires (Caisses de retraite complémentaires PS et URSSAF,ARS, URPS, ordre etc.) Accompagner les professionnels de santé en leur présentant les principes du conventionnement et les informations nécessaires à leur exercice Assurer ponctuellement la prise en charge de rendez-vous avec les professionnels Assurer la création de supports Excel et leur mise à jour Organiser son activité en cohérence avec les procédures internes Votre profil Intérêt pour le système de santé et son environnement (professionnels de santé) Maitrise des outils bureautiques Word / Excel/ Outlook Bonne communication orale et aisance rédactionnelle Curiosité et esprit d'initiative Adaptabilité et réactivité Fiabilité/ Précision Esprit d'équipe Votre formation BAC + 2 (BTS, DUT...) - Expérience impliquant de la gestion administrative.
Vous avez une solide expérience en gestion de sinistres habitation et immeuble et souhaitez rejoindre une équipe dynamique ? Vous aimez analyser, gérer et résoudre les dossiers tout en assurant un service client de qualité ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! En tant que Gestionnaire Sinistres, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des assurés tout au long du processus d'indemnisation. Vos missions : - Analyser et traiter les déclarations de sinistres. - Instruire les dossiers d'indemnisation en veillant au respect des procédures et délais. - Assurer un suivi rigoureux et défendre les intérêts des clients. - Piloter la relation avec les experts et les compagnies d'assurance. - Veiller au bon déroulement des indemnisations et au respect des engagements.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Banque & Assurance vous proposent des opportunités de carrière.
L'AP'AIPS entreprise adaptée recrute pour un de ses clients dans le domaine du luxe un AIDE MAGASINIER à PARIS 8° du LUNDI au VENDREDI (35h) missions : - Manutention, - Réception, vérification, stockage des produits et marchandises, - Préparation des livraisons et des expéditions, - Préparation des ordres de production, - Gestion des stocks, - Étiquetage, classement et emballage des produits et des marchandises. Le profil recherché doit : - Être souriant(e), - Avoir un bon relationnel, - Savoir s'adapter et appliquer les consignes. Ne doit pas avoir d'importantes inaptitudes physiques : port de charge, station debout, travailler les bras en l'air, .... Une première expérience dans ce domaine serait un plus. + PRIME DE PANIER REPAS (10 € par jour travaillé mensuel)
Hôtel Claridge 4* situé au cœur du triangle d'or ( Paris 8eme ) recherche dans le cadre de l'ouverture de son salon de thé ( ouvert de 12h00 à 19h00, du lundi au samedi ) - Serveur et Serveuse expérimenté(e) à temps plein - CDI de 39 heures par semaine
Le/la gestionnaire de site assure la commercialisation des bureaux meublés avec prestations de services, le suivi et la gestion des travaux, le suivi de la maintenance du site, ainsi que le bien-être et la satisfaction de sa clientèle. Il/elle assure le suivi du résultat et de la performance de son site, et effectue la remontée fiable des informations à sa hiérarchie. Il/elle maitrise bien les différents aspects de la gestion d'entreprises, notamment la facturation, l'administration et la gestion des fournisseurs. Diplômé d'un BAC +2/3 gestion immobilière, administration/gestion, il/elle possède déjà une expérience réussie dans le coworking, la gestion de résidences (type étudiante, vacances, hôtellerie), ou a occupé un poste de gestionnaire de centre de profits. Sa présentation est irréprochable. Il/elle est organisé(e), méthodique et reconnu pour son sens du service. Il/elle sait gérer ses priorités, et a le sens du détail. Poste en CDI basé 3 jours à Paris 16eme et 2 jours a Feucherolles (78) Permis B obligatoire 37h / semaine (RTT) Statut : Agent de maitrise
En liens étroits avec l'équipe opérationnelle qui intervient auprès des femmes en situation de grande précarité, et sous la responsabilité de la directrice générale, par voix de délégation de la Cheffe de service, vous assurez la gestion des locaux (petites réparations), la gestion et le suivi de l'entretien du parc de véhicules, de la collecte et du stockage des dons en nature, et des approvisionnements nécessaires au bon fonctionnement des activités de l'association. Vous êtes également amené(e) à réaliser les maraudes sur le terrain en qualité de conducteur, et à assurer à ce titre la sécurité des équipages lors des transports et des stationnements. Selon les sites, vous serez amenés à participer activement aux maraudes avec les équipages. Vous êtes plus particulièrement en charge : - Du maintien des lieux d'activités dans un cadre opérationnel et sécurisé, du suivi des travaux et entretiens nécessaires au bon fonctionnement des espaces Barbès et Saint Ouen - Des approvisionnements, du stockage, des entrées et les sorties de produits (achats, dons, etc.) en lien avec la responsable de la communication et de la collecte - Des relations avec les partenaires fournisseurs de dons en nature en coordination avec la responsable de la communication et de la collecte - De l'approvisionnement et de la maintenance des biens matériels de l'association - De la gestion et de l'entretien du parc de véhicules de l'association - De la conduite des véhicules de l'ADSF lors des maraudes - La mise à jour et le suivi des protocoles de sécurité et d'hygiène dans les locaux de l'ADSF et sur les lieux d'intervention de l'association - De la préparation logistique d'évènements ou de journée spécifiques de sensibilisation ou de distribution de dons - De la rédaction de rapports et process liés à la mission - Et de toute autre activité relevant du champ de compétence des missions de l'ADSF PROFIL Formation : Minimum BAC+2 dans le secteur de la logistique Expérience : - Minimum 3 ans d'expérience professionnelle - Une expérience associative et/ou professionnelle dans le domaine de l'exclusion sociale et du secteur médico-social, de l'exil et de la migration et/ou des violences faites aux femmes ou encore pour des publics en situation de précarité est souhaitable. Compétences : - Permis B obligatoire - Maîtriser et respecter la règlementation de maintenance, de stationnement, de circulation des véhicules - Maitrise des logiciels bureautiques (Pack Office) - Maîtriser les outils informatiques de planification et de gestion des stocks - Suivre l'application des règles de sécurité et d'hygiène - Être en capacité d'assurer des travaux de maintenance et de réparation du 1er niveau serait un plus - Fournir un extrait de casier judiciaire (bulletin n°3) Savoir-être : Adaptabilité, flexibilité, réactivité, sens de l'éthique, force de proposition, sens pratique, organisé, respectueux des délais, rigoureux, précis, aptitude à travailler en équipe, aisance relationnelle, sens des responsabilités, engagement et sensibilité concernant les droits des femmes et les violences faites aux femmes. CONDITIONS : - CDD de 1 an , temps partiel (21h/semaine réparties sur 3 jours par semaine : de 9h à 17h du mardi au jeudi) statut employé non cadre - travail ponctuel les week-ends et en soirée qui feront l'objet de récupération - Rémunération : à partir de 1082 € brut/mois (pour 0,6 ETP) + Prime SEGUR + Prime d'assiduité représentant 7,5% du salaire brut annuel (versée en 2 fois, juillet et décembre) + Possibilité de reprise de l'ancienneté selon parcours professionnel - Avantages : tickets restaurant - Poste à pourvoir : dès que possible Pour candidater : Envoyer CV et lettre de motivation à l'adresse mail indiquée en précisant la référence suivante : LOG2025
Créée en 2001, l'association ADSF vise à améliorer l'accompagnement et l'état de santé globale des femmes en situation de grande précarité en organisant des actions favorisant un accès à des soins adaptés à leur genre et à leur parcours de vie.
Vous serez en charge de réaliser différentes tâches au cours de votre mission (liste non exhaustive). Vous réaliserez du chargement & déchargement de camion. Du tir palette électrique & manuel. Filmer les palettes à la main & via la machine. De la préparation de commande de fruits & légumes divers. Manutention de port de charges lourdes. Utilisation du CACES 6. Contrat intérim. Horaires de journée. Prise de poste au plus tôt pour 7h, avec une fin de journée aux alentours de 17h. Le salaire est le SMIC. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Une personne, dynamique, polyvalente, volontaire et consciencieux dans son travail. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Notre cabinet de recrutement Etude et Projet recherche pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise-comptable basé à Paris 16 proche du métro Ligne 2 « Victor Hugo » un profil Hôte(sse) d'accueil et services généraux (H/F). Valorisant une équipe de plus de 235 collaborateurs répartis sur 8 bureaux dont un pôle international, notre client génère plus de 25M€ de CA, le classant aujourd'hui dans le top 60 des meilleurs cabinets français ! Description de poste : En tant qu'Hôte(sse) d'accueil et services généraux (H/F), rattaché(e) à l'Office manager, vous interviendrez sur les missions suivantes : Gestion du standard téléphonique et dispatch des appels Accueil des visiteurs (clients, candidats), les orienter vers les bons interlocuteurs Prise de RDV, réservation de restaurants... (occasionnellement) Organisation planning Classement, Archivage Gestion des envois et du courrier entrant Etre l'interlocuteur des différents collaborateurs Gestion de la logistique organisationnelle (flux de personnel, gestion du parc automobile, service généraux, organisation de salles de réunions...) La liste est non exhaustive. Profil : Notre partenaire a pour objectif de trouver (une) Hôte(sse) d'accueil et service généraux (H/F) qui : possède une formation en Assistanat avec une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire au sein d'un environnement exigeant aime travailler en équipe et dispose de solides compétences relationnelles et organisationnelles est rigoureux, autonome et capable de travailler sur plusieurs dossiers simultanément est doté d'une excellente rédaction orthographique. Informations complémentaires : Type de contrat : CDI Localisation : Paris 75016 Horaires : 39h/semaine 8h30-17h30 Rémunération : Selon profil, diplôme et expérience Avantages : Tickets restaurant, prime de bilan, locaux agréables et bonne ambiance de travail, babyfoot, séminaire annuel à l'étranger, une semaine de congés supplémentaires. Logiciels : Pack Office, logiciels internes Prise de poste dès que possible ! Référence de l'offre : EP1210
Dans le cadre des Internationaux de France, nous recherchons nos futurs économes (H/F) du 19 mai au 8 juin 2025 ! Vous aurez pour missions : - Assurer la réception et la préparation de commandes des différents points de vente - Livraison des marchandises commandées dans les différents services - Participer aux inventaires - Être garant de la bonne tenue du Plan de Maîtrise Sanitaire : prise des températures à réception, gestion de la rotation des marchandises... - Gestion des bons de livraisons - Flexibilité requise : des shifts en matinée sont proposées, avec une prise de poste très tôt. Vous êtes rigoureux, organisé et savez également faire preuve de réactivité. Profil cuisinant, polyvalence et maîtrise des normes HACCP sont indispensables. Profiter d'une expérience exceptionnelle en participant à un tournoi d'exception reconnu mondialement. Si vous possédez les atouts requis, alors nous sommes faits pour travailler ensemble !
?? Mistertemp' recrute un Vendeur en Intérim spécialisé en prêt-à-porter ! ????? Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le commerce de détail des Vendeurs en Prêt-à-porter ( H/F ). Nous recherchons un talent dynamique et passionné par la mode pour rejoindre notre équipe. taux horaire : 11.88EUR brut/heure + 3.16EUR indemnité de transport par mission effectuée Vos missions: ?? Descriptif du poste : En tant que Vendeur en Intérim, vous serez amené(e) à mettre en valeur les produits d'une boutique de prêt-à-porter et à conseiller les clients. Missions principales du poste : - Accueillir les clients et les conseiller en fonction de leurs besoins - Assurer la mise en place et la présentation des produits en magasin - Gérer les opérations d'encaissement et veiller au bon déroulement des transactions - Participer à la gestion des stocks et à la réception des marchandises - Contribuer à maintenir la propreté et l'ordre dans la boutique Votre profil: Nous recherchons des profils comme le tien aimant l'univers de la mode ! Ton sourire et ta bonne humeur seront tes plus beaux atouts ! Bonnes compétences en communication et en service à la clientèle. Être titulaire d'un diplôme dans le domaine de la vente ou de la mode (souhaitable).
Votre mission : Au sein d' entrepôts surgelés (-25°), vous aurez pour mission - Conduire les chariots de manutention Autoportés / Accompagnant (CACES 1, obligatoire), - Commande VOCALE - Palettisation, - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène alimentaire. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Ponctuel, - Vif, - Organisé, - Esprit d'équipe, - Motivé, - Impliqué - Minutieux. CACES 1 OBLIGATOIRE
Tu aimes la mode et la vente ? Alors rejoints une entreprise en pleine expansion en France! Vos missions: Tu êtes passionnés par la mode et la vente? Nous recherchons des vendeurs enthousiastes et motivés qui contribuent au succès de l'enseigne. Tes missions: - Tu veilles à la bonne tenue de ton département (propreté, rangement, merchandising) - Tu es garant des produits mis en vente dans ton rayon (bon état, étiqueté...) - Tu effectues le réassort des articles de ton département Votre profil: Niveau d'études: CAP / BEP Tu fais preuve d'un bon esprit d'équipe et tu as le sens du service. Tu aimes la relation avec le client alors rejoints nous et postule!
Type de contrat : CDI (travail hybride) Localisation : 64 Rue Nationale - Paris 13ème Salaire : entre 25 000 euros et 30 000 euros brut annuel selon expérience Classification : Employé, niveau XIII de la convention collection nationale de la presse spécialisée Type de contrat : CDI Date de prise de poste : dès que possible Avantages : 27 jours de congés payés, 15 jours de RTT, mutuelle Alan & prévoyance, 50% du Pass Navigo + Indemnité Kilométrique Vélo (IKV), 2 jours de télétravail après la période d'essai À propos de Cogiterra : Cogiterra est une société de presse indépendante spécialisée dans la diffusion quotidienne d'informations destinées aux professionnels des secteurs de l'Environnement et de la transition écologique. Nous nous engageons à fournir des informations de qualité tout en évoluant dans un environnement innovant et à fort impact. Vos missions : Rattaché au service « Administratif et abonnement », vous serez l'acteur clé pour garantir le bon fonctionnement administratif de l'entreprise en soutien des actions suivantes pilotées par la Responsable administrative et abonnement : 1. Service généraux (2/4 temps) - Assiste le directeur général afin d'optimiser la gestion de son action. - Réalise les commandes de fournitures et matériel divers. - Accueille les personnes extérieures à l'entreprise (clients, prestataires, livreurs, .) - Gére les boites mails génériques et les retours d'emailing des Newsletters. - Assure l'envoi et la réception des courriers et la bonne exécution des contrats des prestataires. - Actualise le tableau de bord des chiffres clés de l'entreprise. - Assure le back-up pour le recouvrement et la facturation. 2. Gestion administrative RH (1/4 temps) - Prend en charge le suivi complet des dossiers de gestion administrative du personnel (à ce jour une trentaine de salairiés). - Assure l'intégration des nouveaux arrivants en amont de l'arrivée : déclaration obligatoire mutuelle, prévoyance et médecine travail, coordination avec le cabinet comptable & social, préparation des contrats de travail avec la Directrice des opérations et/ou le manager. - Supervise les absences dans l'outil dédié avec les managers : congés payés et RTT. - Gère la commande des tickets restaurants. - Prépare les éléments de paie et les transmet chaque mois au service paie du cabinet social - Contrôle les bulletins de salaire. - Supervise et contrôle le règlement des cotisations. - Remonte à la direction les incidents de gestion. 3. Gestion administrative des abonnements presse (2/4 temps) - Répond aux demandes des abonnés et des futurs abonnés et transfère les demandes au service commerciale selon les besoins (par mail, téléphone, .) - Préconise des améliorations du logiciel de gestion des abonnements. Profil recherché : Vous êtes une personne dynamique, organisée et autonome, avec un excellent sens de la communication. Vous savez gérer vos priorités et travailler en toute autonomie tout en respectant les échéances et faire preuve de discrétion. - Savoirs : Maîtrise du suivi administratif du personnel, organisation et optimisation des missions, rigueur en orthographe, communication positive et bienveillante. - Savoir-faire : Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint), Outlook et Teams. Expérience avec des outils informatiques spécifiques. - Savoir-être : Écoute, empathie, discrétion, et capacité à décider dans le cadre de vos missions. Formation et expérience : - Bac +2 (Minimum BTS Gestion de la PME ou équivalent). - 2 ans d'expérience dans un poste similaire souhaité. Pourquoi nous rejoindre ? Cogiterra offre un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe engagée. Vous évoluez dans une entreprise indépendante et impliquée dans des enjeux écologiques majeurs. Intéressé.e ? Envoyez-nous votre CV Envoyez votre candidature par mail à l'attention de Véronique MAURIN, Directrice des opérations : maurin@a
consultant en recrutement
Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable patrimoine et moyens généraux, l'agent logistique coordonne l'approvisionnement, le stockage et la distribution des ressources, la mise à disposition et/ou la mise en place d'installations provisoires sur les 2 sites du syndicat Il gère le flux d'informations y afférent. Il apporte son appui au Responsable patrimoine et moyens généraux pendant les périodes de pic d'activités et le supplée en son absence à travers les missions suivantes: * Réception du courrier entrant, enregistrement et transmission pour affectation et diffusion, * Prise en charge du courrier sortant et colis par la poste, coursier ou livreur, * Envois dématérialisés en nombre via Maileva, * Mises sous plis des envois en nombre, envoi des éditions et des communications. - Réception, enregistrement et diffusion aux services des revues de presse, - Assurer la réception des livraisons, colis, repas, accueil des prestataires des PMG et visiteurs extérieurs. - Mise en œuvre logistique des réunions, évènements et comités : * Préparer et agencer les salles de réunions et des évènementiels (installation des salles, tables, chaises, vaisselle et consommables en fonction des besoins, remise en état). * Petite manutention pour les événementiels à l'extérieur. * Mise sou pli des dossiers et envois du comité et dossiers d'évènementiels, * Reprographie en grands volumes (comités, évènements, communication.) et tâches de reprographies diverses. * Entretien des copieurs : gestion du prestataire de maintenance, alimentation en consommables, interventions et dépannages de 1er niveau (bourrage papier, .). * Suivre les marchés dédiés sous la supervision du Responsable PMG et assurer le suivi des stocks de consommables, saisir les bons de commandes et suivre les factures sur le logiciel de gestion financière * Approvisionner les machines à café, les salles de réunion, cuisines, etc. - Gestion des véhicules et vélos électriques des syndicats (entretien courant et périodique, contrôle technique), - Gestion des accès aux 2 sites (Gérer les badges d'accès aux locaux). * S'assurer de la bonne tenue des locaux annexes placés sous sa responsabilité et suivre l'inventaire, * S'assurer du bon état de l'archivage et de la documentation en général. * Assurer le suivi des prestataires titulaires des marchés d'entretien et de maintenance des locaux, saisir les bons de commandes, suivre les factures sur le logiciel de gestion financière, faire les relances nécessaires * Planifier annuellement les interventions, suivre la réalisation des travaux d'entretien des locaux, - Gestion et réalisation de petits travaux, réparations diverses, manutentions diverses et petits déménagements. - Gestion de la boite mail moyens-généraux. - Polyvalence d'intervention en renfort, relais ou suppléance du responsable PMG. * Connaissances de base en matière d'entretien des bâtiments, * Manutention et port de charges * Programmation de l'activité / planification / estimation de la charge et anticipation * Sens des relations humaines et discrétion * Rigueur, autonomie et capacité d'initiative, fiabilité et professionnalisme * Formations et qualifications nécessaires Déplacements fréquents /Permis B OBLIGATOIRE Travail ponctuel sur le temps du déjeuner, Possibilité de travail en plages horaire allongées les jours d'événement. Travail possible le samedi 3 à 4 fois par an. Poste ouvert aux agents de catégorie C et aux contractuels.
Nous recherchons un(e) surveillant(e) afin de surveiller la cour de récréation et la cantine. Vous rejoignez une équipe de 3 surveillants (donc 4 au total avec vous), pour 4 à 5 classes lors de la récréation et de la cantine. Au-delà d'une simple surveillance, il s'agit d'avoir un rôle éducatif auprès des enfants durant ce temps. Sur le temps de cantine il s'agit de les aider à être autonome. Vous devez avoir une première expérience de surveillance, encadrement de groupes d'enfants. Les horaires sont 11h15 à 13h00 les lundis, mardis, jeudis et vendredis durant les périodes scolaires. (1H45 par jour) Les enfants à encadrer vont du niveau CP au niveau CM2.
Belher Intérim, spécialisée dans les secteurs de l'aéroportuaire et du BTP, recherche un(e) Agent(e) Administratif(ve) pour renforcer son équipe. Vos missions : - Elaboration des contrats de travail et des factures - Effectuer les DPAE (Déclarations Préalables À l'Embauche) - Gestion des plannings intérimaires - Accueil téléphonique et physique - Relationnel client et intérimaires - Gestion et suivi des accidents de travail et des arrêts maladie Savoir-être : - Rigueur et organisation - Dynamisme et motivation - Autonomie, adaptabilité et prises d'initiatives - Esprit d'équipe - Polyvalence Conditions du poste : - Contrat : CDI 35h/semaine - Salaire : 1801.80€ brut/mois - Poste à pourvoir immédiatement - Expérience : Requise - Logiciels : Maitrise des logiciels bureautiques, la maitrise du logiciel ENSO (anciennement Pldiffusion) est un plus.
En cohérence avec les orientations du Directeur et du responsable technique EVT, le/la chef(fe) de projet est chargé(e) de concevoir, planifier et optimiser l'agencement des bureaux afin d'améliorer la qualité de vie au travail. Il/elle veille à la cohérence des aménagements avec les besoins des collaborateurs et les objectifs de l'entreprise. En collaboration avec les différents services, il/elle s'assure du bon fonctionnement des espaces et propose des solutions innovantes pour favoriser la flexibilité et la productivité. Sa mission inclut également la gestion et le suivi des projets et la gestion et la coordination à l'occasion des évènements organisés sur site. Au sein de la DRH, le département environnement de travail, élabore et met en œuvre les orientations de l'entreprise en matière de gestion du siège Business France basé à Paris/Marseille. La maintenance des infrastructures, le bon fonctionnement quotidien des services généraux du siège, la mise en œuvre de la politique de sécurité des biens et des personnes, le respect des réglementations et normes, l'aménagement et l'adaptation des espaces, la traduction de la préoccupation du développement durable en actions concrètes. figurent parmi les principales missions du département EVT. La contribution à l'élaboration et mise en œuvre de la stratégie de développement durable des immeubles Business France s'inscrit dans une stratégie d'entreprise qui intègre une démarche volontariste éco-responsable. Vos missions : Hospitality Manager (50% du poste) : Coordination et Planification d'Événements : Responsable de la planification de l'événement, y compris l'agenda, les objectifs et la logistique (lieu, calendrier, besoins des participants. Gestion des Sous-Traitants et Fournisseurs : Gère les relations avec les sous-traitants (traiteurs, sécurité, régisseurs, audiovisuel), supervise la qualité des services et veille au respect des délais et standards. Supervision de l'Accueil et de l'Expérience des Participants : Assure un accueil fluide, gestion des points d'enregistrement, hôtes et bénévoles, garantissant une expérience positive pour les participants. Gestion de la Sécurité et de la Logistique : Veille à la sécurité des participants en coordination avec les équipes de sécurité, gère les flux de personnes et organise la logistique (signalétique, transport, aménagement). Aménagement des espaces de travail: Piloter et coordonner les projets d'aménagement des bureaux et espaces communs/Space planner./Superviser les travaux (cloisons, mobilier, etc.) et gérer les prestataires/Mettre en place des solutions ergonomiques et concevoir des plans sous AutoCAD/Produire des modélisations 2D/3D des espaces Gestion du mobilier: Gérer les stocks et le renouvellement du mobilier/ Superviser les achats et la maintenance du mobilier. Gestion opérationnelle des espaces : Être référent pour les clés et les accès/Gérer l'étiquetage, la signalétique et la préparation des salles de réunion/Superviser les déménagements internes et l'intégration des nouveaux collaborateurs. Suivi des conformités et sécurité: Suivre les réserves post-travaux et gérer les inspections réglementaires/ Mettre en place un plan de prévention pour l'ensemble des prestataires intervenant dans le bâtiment. De formation bac +2/3 BTS / Licence professionnelle / Bachelor Design d'Espace ou équivalent. Space planning, gestion de l'environnement de travail ou équivalent. Expérience de 2 à 5 ans minimum dans un poste similaire, idéalement en environnement tertiaire. La maîtrise d'AutoCAD est un prérequis Rémunération : 34/35K€/Congés et RTT avantageux : 30 CP +18 RTT pour une année complète/Carte titres-restaurant d'une valeur faciale de 11,5€/Mutuelle avantageuse (téléconsultations médicales gratuites, etc)/Remboursement à 50% d'un abonnement transport/Forfait mobilité durable/Multiples activités via notre CSE dynamique.
CAVAMAC gère les régimes de Retraite (de Base et Complémentaire) des Agents Généraux d'Assurance et de leurs conjoints collaborateurs pour le compte de la CNAVPL (Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse des Professions Libérales). Au sein du Département des Opérations, vous avez pour principales missions : - Mettre en œuvre et suivre les procédures de recouvrement amiable et forcé dans le respect du droit de la Sécurité Sociale et du Code des assurances afin d'optimiser le recouvrement des créances de cotisations et de prestations indues, - Analyser les dossiers afin de définir, préparer et suivre les procédures contentieuses selon la situation du débiteur, - Assurer la coordination et la transmission d'informations entre les adhérents, les services opérationnels et les commissaires de justice sur la situation des dossiers litigieux, - Assurer la gestion des procédures collectives - Traduire le non-recouvrement des créances après épuisement des procédures d'exécution existantes dans le respect des règles comptables, - Préparer les dossiers pour une admission en non-valeur, - Enregistrer et suivre les indus au décès des adhérents, - Préparer les éléments pour le contrôle interne - Assurer la gestion des dossiers de surendettement - Analyser et traiter les factures des Commissaires de justice avant mise en paiement De niveau BAC+2 ou plus, vous êtes à l'aise avec les chiffres et avez impérativement une expérience réussie dans le domaine du recouvrement. Vous maîtrisez les procédures de voies d'exécution et êtes doté d'une forte capacité d'analyse et d'écoute. Vous avez la volonté de travailler en équipe de manière rigoureuse et dynamique. Vous êtes organisé et savez gérer les priorités de manière autonome. Votre pratique courante d'office 365 (word, excel, teams) associée à des qualités relationnelles et rédactionnelles ainsi que le sens du service client seront les atouts de votre réussite pour ces missions. Avantages : CSE attractif, télétravail, restaurant d'entreprise, PEE et PERCO. Le poste est à pourvoir au plus tôt.
CAVAMAC gère les régimes de Retraite (de Base et Complémentaire) et le régime de Prévoyance des Agents Généraux d Assurance et de leurs conjoints collaborateurs pour le compte de la CNAVPL (Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse des Professions Libérales).
Pour notre magasin du 14è, nous recherchons Vendeur / Vendeuse en porcelaine, arts de la table. (après quelques semaines de formation) Vos missions principales : -Tenue et entretien du magasin -Approvisionnement des rayons -Tenue et gestion des stocks -Gérer les commandes auprès de la maison mère à Limoges -Tenue de la caisse Vous êtes soucieux-se de la qualité de la relation avec la clientèle et savez vous adapter à vos interlocuteur-trices. Vous serez accompagné à cette prise de poste.
L'entreprise Le CSE (Comité Social et Économique) de l'ONERA IdF SdP a deux missions : une première mission d'Instance Représentative du Personnel, et une deuxième mission de gestion des ASC (Activités Sociales et Culturelles) au bénéfice des salariés de l'ONERA à ses salariés. Ces missions sont réalisées sous la responsabilité d'élu(e)s, représentants du personnel (1200 salariés en IdF). Une équipe d'une dizaine de salariés permanents est en charge de mettre en oeuvre ces actions. Les salariés du CSE gèrent différents pôles : pôle « vacances », pôle « jeunesse », pôle « loisirs et culture » et pôle « santé ». Site internet : https://www.cse-onera-idf-sdp.fr/com/homepage Affecté(e) au pôle « vacances », en votre qualité de Technicien(ne) Administratif(ve), vos missions seront les suivantes : 1. En tant que relais de la commission Vacances - Préparation et animation des réunions de commission - Propositions de nouvelles activités - Rédaction de comptes rendus des réunions de commission - Elaboration de statistiques, de tableaux de synthèse des différentes activités Vacances - Bilan annuel des activités de la commission - Suivi du budget de la commission 2. En tant qu'interlocuteur privilégié des ouvrants droit - Enregistrement et validation des dossiers administratifs des salariés - Accueil, information et tenue de permanences - Organisation de sondages pour les usagers - Participation aux tâches collectives du CSE 3. En tant que gestionnaire des activités Vacances - Contact avec les organismes, choix des destinations, propositions auprès de la commission puis au CSE pour validation - Conception et mise en ligne de l'ensemble des catalogues Vacances : Hiver, Eté, Au tour du monde et En toute liberté - Actualisation des catalogues en fonction des périodes (été et hiver) - Création des prestations dans PROWEBCE - Inscriptions des salariés - Réservations auprès des organismes - Confirmation des inscriptions au fil de l'eau dans l'outil de gestion PROWEBCE - Remboursement et envoi des factures aux salariés - Contrôle de la facturation pour les salariés et pour la comptabilité - Contrôle du paiement des séjours réservés par les salariés - Envois des bons de séjour aux salariés Les missions précitées seront amenées à évoluer dans le temps selon les besoins de l'organisation. Environnement de travail : vous serez amené(e) à travailler avec le bureau du CSE, les comptables, mais également avec l'ensemble des salariés du CSE, ainsi que les élu(e)s, en particulier les membres de la commission Vacances. Profil recherché : Formation minimale de niveau Bac+2/Bac+3 dans le domaine de la gestion et/ou du tourisme. - Première expérience souhaitée (mais non obligatoire). - Dynamisme, réactivité, motivation et sociabilité. Appétence pour le travail en équipe et pour les aspects relationnels. Qualités rédactionnelles. Réactivité et écoute. - Compétences dans les outils de bureautique (Word, Excel, PowerPoint). - Une connaissance du logiciel ProwebCE est un plus. Informations complémentaires : - Début souhaité : 1er trimestre2025 - L'ONERA d'Ile-de-France possède quatre sites : Châtillon, Palaiseau, Meudon et Salon-de-Provence (rattachement historique). Le(la) salarié(e) exercera principalement sa mission sur le site de Châtillon, mais sera amené(e) à se rendre une à deux fois par semaine sur Palaiseau ou Meudon pour y tenir des permanences. - Le poste principal, basé à Châtillon sera amené à se déplacer à Palaiseau lors du déménagement du CSE, prévu à l'horizon 2026/2027.
Le Terrain (études de marchés et sondages) recrute des enquêteurs / enquêtrices. Après une formation à nos méthodes d'enquêtes, vous avez pour mission d'administrer des questionnaires par téléphone, dans nos locaux au centre de Paris, A proximité des universités Tolbiac, Diderot, Sorbonne, Assas, Descartes, Paris 13e, proche des gares RER (Gare de Lyon, Gare du Nord, Châtelet) et métro ligne 5. : Contrats vacataires, renouvelables. Postes en soirée + samedi Soirée : 18h-21h15, du lundi au vendredi, Minimum 3 soirs et au moins 1 samedi sur 2 (10h30-13h45 + 15h-18h15). Avoir minimum 18 ans. Niveau bac. Qualités requises : rigueur, bonne élocution, maîtrise du français à l'oral et à l'écrit, goût pour le travail d'équipe, dynamisme.
Pour une auberge de jeunesse de 80 chambres : Vous serez chargé(e) : - Préparation de sandwichs et Planchas - Service en salle et au bar Amplitude Horaires à définir avec l'employeur. ( travail de jour )
Bonjour, Les Dauphinettes recrutent un/une gardien(ne) pour un remplacement du 22/04/2025 au 07/05/2025. Poste basée à Antony (92160). Du lundi au Samedi Horaires : - lundi au vendredi : 7h-12h et 15h-19h - samedi : 7h-11h Gardiennage (Réception des colis, Accueil des entreprises, Affichage des notes, Entretien des parties communes etc...)
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une entreprise spécialisée dans les finances, située dans le 4ème arrondissement de Paris (métro Sully-Morland), nous recherchons notre hôte(sse) d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes: \- Accueil physique \- Réception des appels téléphoniques \- Gestion du courrier, des plis et colis \- Réservation des salles de réunion \- Tâches administratives diverses \- Service boissons Contrat : CDI Horaires : 30h/ semaine du lundi au vendredi - 14h/20h Salaire : 1544.40€ bruts/mois + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais conversationnel requis
INTRODUCTION : Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! En rejoignant le Service Action Food du Siège, tu intègres le pôle Opérations Internationales où ta mission principale est de gérer les tâches administratives de l'équipe, en véritable support des chargés d'offres promotionnelles. MISSIONS : Afin d'atteindre tes objectifs, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Mener une veille et pratiquer des analyses concurrentielles régulières (thématiques, articles, prix de vente, publicité), Préparer les répartitions pour les différents services (Achats, Supply Chain, Logistique), Participer aux corrections du prospectus publicitaire, Assurer la maintenance de notre base de données, en garantissant l'exactitude des informations. PROFIL : Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es dynamique, curieux(se), rigoureux(se) et organisé(e) ? Tu fais preuve d'autonomie, de rigueur et tu as un bon esprit d'analyse ? Tu es un(e) bon(ne) communiquant(e) et tu sais travailler en équipe ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Assistant(e) Administratif(ve), il te faudra : Être diplômé(e) d'une formation supérieure type Bac+2/3 en gestion administrative, Une première expérience réussie sur un poste similaire, Une appétence et une aisance particulière pour Excel, Maîtriser l'anglais et/ou l'allemand (fluent). REJOINDRE LIDL : Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération de 2 475,00 € mensuel brut + 13 ème mois. Un accord télétravail : 2 jours de télétravail par semaine après 3 mois d'ancienneté, Un restaurant d'entreprise et une cafeteria. Une salle de sport avec 3 espaces : fitness, CrossFit, cours collectifs. Une expérience enrichissante dans un environnement dynamique. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
88JOBS , cabinet de recrutement fondé en 2015, basé à Paris, Shanghai et Hong Kong recrute un ASSISTANT ACHATS LOGISTIQUE PACKAGING / PARIS HYPERCENTRE / BILINGUE CHINOIS MANDARIN (H/F). L'entreprise qui recrute ? Il s'agit d'un client de 88JOBS, une entreprise française présente en Chine depuis 20 ans spécialisée dans le domaine du packaging pour des produits haut de gamme de vins et spiritueux. Les missions du poste ? Les voici : Assurer le contact avec les prestataires logistiques et entrepôts clients Effectuer les réservations pour les transports maritimes, aériens et routiers Préparer, coordonner l'acheminement des marchandises jusqu'à la livraison finale Saisir dans l'ERP les commandes clients et fournisseurs Rédiger les bons de livraison, et les factures clients Profil Le profil recherché par la société est sûrement le votre si vous avez : Un bac + 2 Un anglais courant Une expérience professionnelle pertinente en logistique, avec une expérience de gestion de la chaîne d'approvisionnement Une connaissance de la réglementation des transports internationaux Une capacité à travailler dans un environnement en constante évolution et à gérer plusieurs tâches simultanément Une ouverture aux autres pour travailler efficacement avec les fournisseurs, les clients et les membres de l'équipe Une connaissance d'un logiciel ERP et des outils de gestion de la chaîne d'approvisionnement Informations contractuelles N iveaux de langues requis Français : bilingue Anglais : bilingue Chinois : langue maternelle Informations supplémentaires, salaire et avantages Démarrage : au plus tôt Type de contrat : CDI Type d'emploi : temps complet Salaire : > 30k € par an Avantages : transports, mutuelle
Portés par la volonté de créer des établissements où excellence pédagogique et bien-être se corrèlent, Marie Robert et Alexandre d'Esclaibes proposent aux familles une éducation sur-mesure adaptée aux besoins de leurs enfants et aux particularités de chacun. Nos piliers sont l'excellence pédagogique, le bien-être, la bienveillance et la philosophie. Nos priorités se tournent vers le bien-être des enfants et de l'équipe. Nous déployons par conséquent les ressources matérielles et humaines nécessaires afin de tenir cet engagement. C'est pour notre école à Paris que nous sommes aujourd'hui à la recherche de notre futur(e) assistant(e) éducat(eur)rice francophone 3-6 ans. Missions : -Vous travaillez en collaboration avec l'éducatrice qui encadrera la classe. -Vous veillez au maintien de l'harmonie de l'ambiance 3 à 6 ans. -Vous assurez la propreté et l'ordre. -Vous incitez les enfants à participer aux activités de la vie quotidienne. (rangement, nettoyage,...) -Vous faites en sorte de fluidifier la circulation et le travail.Nous sommes un réseau d'établissements scolaires et d'accueil de jeunes enfants. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 1900 euro brut par mois. Avantages : Prise en charge du transport quotidien Mutuelle Restauration offerte Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
SDEA est une société qui a pour objet : - La création et l'administration d'établissements scolaires, classes maternelles, primaires, secondaires, supérieures bilingues et multilingues, - La création et administration d'établissements de formation professionnelle, création et administration d'ateliers spécialisés dans le domaine des arts et autres métiers, - La création et commercialisation de tout matériel éducatif.
Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuerez à la promotion et à la vente des produits. Votre accueil chaleureux permettra de réaliser des ventes, souscriptions et modifications de contrats pour une clientèle principalement composée de particuliers.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la banque et de l'assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Notre agence Adecco Paris Tertiaire recrute pour le compte de l'Assemblée nationale des Agents H/F chargés de l'accueil, des visites commentées et de la surveillance. Rattachés à la Direction de la Communication et de la Valorisation Patrimoniale, plus précisément au sein de la Division de le Bibliothèque et des Visites, les agents ont pour responsabilités principales d'assurer l'accueil des visiteurs assistant aux séances publiques et participant aux visites du Palais-Bourbon, de contrôler l'accès et d'assurer la surveillance des salons attenant à la Salle des Séances (« périmètre sacré ») comme des galeries et tribunes de celle-ci, ainsi que d'assurer les visites guidées du Palais-Bourbon. Vos principales missions et activités seront les suivantes : 1. Accueil et information du public : - Accueillir et orienter les visiteurs et journalistes accédant au Palais-Bourbon par le 33, quai d'Orsay - Conduire des visites commentées, y compris numériques, et assurer le bon déroulement des visites libres - Donner des renseignements et orienter les personnes habilitées à circuler dans le périmètre autour de l'Hémicycle - Gérer l'occupation des galeries et tribunes de l'Hémicycle - S'assurer du confort des visiteurs pour les personnes en situation de handicap 2. Surveillance, sécurité et organisation : - Appliquer les consignes de sécurité et rendre compte de toute situation suspecte - Contrôler les visiteurs et journalistes accédant au Palais-Bourbon par le 33, quai d'Orsay, ainsi que les personnes assistant à la séance publique - Surveiller le public en séance - Assurer la surveillance des accès et de la circulation dans les salles et salons autour de l'Hémicycle (notamment le contrôle des badges) - Secourir et intervenir en cas de besoin (secourisme, prévention et maintien de l'ordre, organisation et évacuation des locaux en cas d'alerte incendie) - Assurer la remise en état de l'Hémicycle entre les séances dans la journée et surveiller l'Hémicycle le matin (lors de l'intervention des équipes de ménage) - Participer à l'organisation d'événements (Congrès à Versailles, Journées du Patrimoine, Parlement des Enfants, expositions.) Titulaire d'une formation de niveau baccalauréat, vous justifiez d'une expérience de 3 ans dans le domaine de l'accueil et de la surveillance. Une expérience des visites commentées et la connaissance courante d'une langue étrangère (anglais, allemand, espagnol.) constitueraient des atouts supplémentaires. Vous maitrisez également les outils bureautiques courants. Les formations nécessaires à la bonne tenue du poste (secourisme, accueil des personnes en situation de handicap, histoire patrimoniale du Palais, fonctionnement et organisation de l'Assemblée Nationale,..) vous seront dispensées par l'Institution. Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Goût et sens du contact avec le public - Intérêt pour l'histoire, le patrimoine et l'institution parlementaires - Bonne capacité d'expression orale - Aptitude à la vigilance en toutes circonstances - Capacité à reconnaître les personnes habilitées à circuler habituellement au sein du Palais-Bourbon - Bonne présentation (uniforme fourni par l'Institution) - Esprit d'équipe - Sociabilité, courtoisie, prévenance - Discrétion et confidentialité - Réactivité, disponibilité et adaptabilité - Rigueur - Maîtrise de soi - Sens de l'initiative et de l'anticipation Conditions particulières d'exercice : - Position debout prolongée - Planning comprenant des journées continues et du travail de nuit au rythme des séances parlementaires Lieu de travail : Paris 7ème Salaire : 38K€ annuels Postes à pourvoir de suite, n'hésitez pas à candidater dès à présent.
Pour le compte de l'un de nos clients du secteur du nucléaire, nous recherchons un assistant administratif. (H/F) Vos missions seront : La réalisation des DRT (dossier de réalisation de travaux) La réalisation des PDP (Plan de Prévention) La réalisation des RFI (rapport de fin d'intervention) La création et l'importation des RTR La réalisation des comptes rendus d'information sur les OT La réalisation des comptes rendus sur EAM, La création et des duplicatas des permis poussière Le suivi administratif classique (tâches administratives courantes, archivage...) Expérience demandée de 5 ans minimum sur une fonction similaire Expérience en milieu nucléaire demandée Informations complémentaires : Déplacements négociables en régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique. Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d'une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !
SYSTEA est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES 1) Support opérationnel/ business : Afin de supporter les équipes de Ventes et de Marketing à l'amélioration de la promotion de nos actifs, vous travaillerez au Développement de contenus et supports orientés clients (analyse clients et leur performance, analyse des marques, personnalisation des présentations, .) ; Dans ce cadre, vous serez également support lors de l'organisation d'évènements / workshop liés aux besoins spécifiques des clients. 2) Support stratégique des activités de lancements de produits : Afin de supporter les équipes de R&D et de Marketing dans le développement de nouveaux actifs pour la peau et les cheveux, vous travaillez à la création de contenus et supports de communication pour des présentations de tendances produits et marchés (analyse des tendances, présentations thématiques, story telling,..) ; Dans le cadre du développement de nouveaux ingrédients actifs, vous participez au positionnement marketing et à la création des supports de vente et de communication ; Vous participez également à la veille concurrentielle des ingrédients actifs et aux études de marchés en lien avec nos projets d'innovation. Le poste est basé au sein de notre nouveau siège social situé à Paris.
Pour renforcer ses équipes, la CPAM de Paris recrute des Téléconseillers à l'AMPL (Assurance Maladie Paris en Ligne). Votre mission La mission de téléconseiller est entièrement orientée vers le service au public, renseigner et informer par téléphone, fournir une réponse efficace et adaptée. Les principales missions : Gérer les appels téléphoniques : réceptionner, évaluer la demande et y apporter une réponse Promouvoir les offres de service Guider les assurés dans l'utilisation des services du compte ameli pour faciliter l'accès aux informations et aux démarches Réaliser des actes de gestion liés au traitement des dossiers et à la mise à jour du fichier clients Orienter les demandes si nécessaire vers les services experts compétents Enregistrer les contacts dans l'outil de suivi de la relation clients Les candidats retenus seront affectés sur la plateforme Assurés qui gère les appels des Assurés sociaux. Votre profil Sérieux et ponctualité - Le/la candidat(e) sait respecter des horaires de travail en lien avec des permanences téléphoniques Sens du relationnel et du service Qualités d'écoute et de reformulation de la demande/du besoin client Politesse et diplomatie, capacité à s'adapter à son interlocuteur Capacités d'analyse Respect des procédures, rigueur dans l'application des consignes de travail Maîtrise des outils bureautiques et dextérité dans la navigation sur les outils informatiques Une première expérience dans la relation client et l'accueil téléphonique serait appréciée. Néanmoins, ceci n'étant pas une condition sine qua non, nous recherchons surtout un/une candidat(e) qui souhaite s'investir dans une activité impliquant l'accompagnement des publics, l'utilisation de nombreux applicatifs informatiques et le goût pour la relation téléphonique.En définitive, il est bien sûr important de posséder un excellent relationnel, une capacité d'adaptation et surtout une bonne rigueur. A votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation sur les techniques de la relation client, la législation de l'Assurance Maladie et les applicatifs métiers, permettant de répondre à certaines thématiques d'appels. Cet accompagnement initial sera complété par un parcours de formation comprenant des modules théoriques et du tutorat pour devenir autonome sur la totalité du périmètre des appels. Votre formation Titulaire d'un BAC validé et/ou possédant une expérience significative dans la relation client.
Dans le cadre du développement de son activité, Hosting propose une Formation BTS Management en Hôtellerie (BTS MHR). Le BTS MHR option Management d'unité d'hébergement, est une formation de niveau Bac+2 qui prépare aux métiers de la gestion et de l'organisation des services d'hébergement. Il permet d'acquérir des compétences en accueil, relation client, gestion des équipes et exploitation d'un établissement hôtelier. Ce diplôme forme des professionnels capables de superviser l'hébergement, d'optimiser l'occupation des chambres et d'assurer la satisfaction des clients. Il offre des débouchés variés, notamment en tant que responsable d'hébergement, chef de réception ou gestionnaire d'établissement hôtelier, avec des opportunités d'évolution vers des postes de direction. - Avoir un bac - Sens du service et de l'accueil client - Esprit de gestion et organisation du travail en équipe - Capacité d'adaptation - Intérêt pour le management, la gestion des services hôteliers/restauration et l'expérience client Rejoignez notre équipe en tant que stagiaire en BTS Management Hôtelier Restauration et développez vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant.
Lieu : Paris (75) - 19ème arrondissement Poste : CDD de 12 mois - 35h. A pourvoir des que possible Salaire brut : 2.107,92 € bruts mensuels (selon CC Alisfa) Diplôme animation requis : minimum BPJEPS Planning hebdomadaire : Du mardi au samedi pendant les temps scolaires et du lundi au vendredi pendant les vacances scolaires. Missions : Sous la responsabilité du responsable du centre social et culturel et en lien étroit avec l'animateur-coordinateur du secteur jeunes : - Aller à la rencontre et mobiliser les jeunes notamment par des actions hors les murs ; - Accueillir et animer les temps de loisirs (accueil collectif de mineurs) et de prévention ; - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen (dans le domaine de la solidarité locale et du développement durable) ; - Accompagner la scolarité des collégiens. Ces actions s'appuient sur le projet social du centre social et sur les axes thématiques définis à l'échelle de l'association : médiation culturelle, lutte contre les discriminations, éducation à la santé, éducation populaire & citoyenneté, parentalité. Elles impliquent un travail en lien avec : - les familles, - les autres secteurs du centre social et culturel, - les partenaires : montage de projets et échanges avec les associations, le bailleur social Paris habitat, le club de prévention, la mairie d'arrondissement, le centre d'animation Curial, etc. - ses homologues des autres centres de l'association. Tâches : dans le respect de la réglementation Jeunesse et Sports : - Préparer un programme d'activités les mercredis après-midi, et les samedis après midi, ainsi que pendant les vacances scolaires et animer ces temps de loisirs : ateliers, sorties pour un public de 11 à 16 ans - Animer et accompagner des collègiens dans des activités d'accompagnement scolaire & périscolaire. - Mobiliser les ressources internes et ou externe pour animer des séances de prévention auprès des jeunes (prévention santé, prévention écran notamment) - Concevoir et animer des animations hors les murs dans le quartier en direction des jeunes et dans une logique intergénérationnelle et inter partenariale - Animer des temps de réunion avec les jeunes pour préparer des projets - Etablir une relation avec les jeunes dans une démarche de participation active et en prenant en compte leur environnement social et familial - Gérer les situations conflictuelles - Repérer les jeunes susceptibles de s'impliquer dans la vie de l'association et les orienter vers le responsable de centre - Participer à la vie d'équipe et de l'association et à des temps d'échanges collectifs. - Participer au dispositif Promeneur du net Compétences : Savoirs : - Connaître les caractéristiques du public jeune de 11 à 16 ans - Connaissance des réseaux sociaux et de leur utilisation par les jeunes - Connaître les principes de la démarche participative Savoir-faire : être capable de : - réaliser un diagnostic auprès de et avec son public - positionner son intervention auprès des différents acteurs et la promouvoir - organiser des interventions auprès des jeunes dans les lieux qu'ils fréquentent - favoriser la participation et la prise de parole de tous les jeunes Savoir-être : - Disponibilité - Accessibilité - Posture « d'aller vers » Profil : - titulaire d'un diplôme de niveau 4 de l'animation ou du travail social (BPJEPS minimum.) - expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de projet en direction des adolescents souhaitée Envoyer candidature (lettre de motivation + CV)
Notre projet associatif (www.espace19.org), créée en 1979, a pour objectifs de créer de la vie dans nos quartiers, de favoriser la rencontre et la solidarité, d'agir pour l'accès aux droits, à la santé, à la culture, aux savoirs, et de promouvoir ainsi la citoyenneté et l'autonomie. Elle touche des habitants de tous les âges, depuis la petite enfance jusqu'aux seniors.
I. Contexte : Equipe marketing client opérationnel II. Missions : - Création de support et mise à jour de présentations commerciales, argumentaires de vente - Création de headers, landing pages, réalisation de montages vidéo et retouches photo pour des emailings, des présentations commerciales, des newsletters - Préparation, nettoyage de fichiers de contacts cibles pour les campagnes marketing (emailing et téléphones) - Réalisation d'analyse des datas de différentes campagnes de communication - Support à l'organisation de différents évènements interne et externes (Salon professionnels, Webinars.) III. Environnement technique : Hubspot IV. Compétences techniques attendues : - CRM, HubSpot, Canva, Photoshop, Movie maker - Anglais niveau B2 minimum V. Soft skills : - Relationnel / Communication - Rigueur - Curiosité / Créativité - Orienté résultat - Adaptation - Travail en équipe - Sens du service - Force de proposition - Autonomie
Vous serez amené(e) à traiter les missions suivantes : Vous êtes passionné(e) par l'assurance et souhaitez accompagner des entreprises dans la gestion de leurs risques ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé(e) de compte IARD et devenez le/la partenaire privilégié(e) de nos clients professionnels ! Vos missions : - Savoir Gérer et développer un portefeuille d'entreprises en IARD - Analyser les besoins clients et proposer des solutions adaptées - Assurer le suivi et la fidélisation des comptes - Collaborer avec les assureurs et négocier les meilleures conditions
Le GIP France Enfance Protégée, créé le 1er janvier 2023, est un opérateur national de la politique publique de prévention et de protection de l'enfance. Il assure des missions de service public sur l'enfance en danger, l'adoption nationale et internationale et l'accès aux origines personnelles. Le GIP comprend environ 130 agents en France et un réseau de correspondants dans les Départements, ainsi que des agents dans plusieurs pays pour son activité à l'international. Le Service National d'Accueil Téléphonique de l'Enfance en Danger (SNATED - 119) ouvert 24h sur 24 tous les jours de l'année couvre l'ensemble du territoire national dont les DROM COM. La mission essentielle du 119 consiste à mener des entretiens téléphoniques et en tchat, de recueillir des informations précises afin d'évaluer le danger ou risque de danger puis de rédiger un écrit professionnel. Les écoutants peuvent rédiger ainsi des informations préoccupantes adressées aux Cellules de Recueil des Informations Préoccupantes (IP). L'équipe du 119 est composée de 10 agents de pré-accueil, d'une quarantaine d'écoutants, de 4 coordonnateurs, d'une assistante de direction, d'une assistante et d'un directeur. Le service comporte également une plateforme d'écoute dédiée au suivi des situations de prostitution des mineurs composée d'un chargé de projets et de 2 assistants socio-éducatifs. L'équipe comprend également un chargé de projets dans le cadre de la mise en place d'évolution du service et notamment auprès des professionnels. Rattaché.e à un.e coordonnateur.trice, l'écoutant.e recueille les situations d'enfant en danger ou susceptible de l'être, de parents en difficultés dans le cadre de leur parentalité et de toute personne ou professionnel contactant le service. Ce recueil s'effectue par appel principalement mais aussi par tchat. Les écoutant.e.s suivent une formation complémentaire interne qui combine théorie et pratique. Activités du poste : - Traiter les sollicitations (appels/tchats/formulaires .) relevant de situations d'enfants en danger ou en risque de l'être, - Apporter conseils, soutiens et orientations, - Evaluer la situation et rédiger si besoin des informations préoccupantes, - Gérer des situations d'urgence avec l'appui de l'encadrement, - Réaliser des comptes rendus pour chaque sollicitation reçue en évaluant la typologie de l'appel et en rédigeant une synthèse de la situation, - Identifier les situations d'urgence et faire le lien avec des services du type police, pompiers, SAMU, etc. - Participer aux réunions institutionnelles (réunions de service, supervisions, coordinations) et ponctuellement à des groupes de travail, - Participer à des sessions de formation ou conférences, colloques ou séminaires proposés par la direction du GIP France Enfance Protégée, - Participation à des actions de communication dans le cadre notamment des visites médias du plateau d'écoute, - Participation à des actions de sensibilisation ou de formation auprès de partenaires extérieurs. Compétences requises : Relationnelles : Savoir communiquer - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'écoute Techniques : Capacité d'écoute - Techniques d'écoute et de recueil de la parole - Capacités rédactionnelles - Autonomie dans la prise de décision -Capacité d'analyse Autres : Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance - Maîtrise de l'outil informatique Contractuel de droit public ou fonctionnaire Formation initiale en psychologie, en droit, médico-social ou dans le domaine de l'éducation spécialisée ; Expérience préalable dans le domaine de l'enfance Travail de jour, de nuit ou de WE - temps partiel possible
DITES-M'EN PLUS En tant que Duty Manager, vous êtes au cœur de l'action et vous assurez du bon déroulement des opérations chez Zoku. Vous encadrez, formez et préparez l'équipe des Sidekicks (l'équipe opérationnelle) à la réussite. Les missions d'un(e) Duty Manager sont très polyvalentes et rythmées. Vous êtes le pilier de l'équipe opérationnelle et lui permettez de donner le meilleur d'elle-même, mais aussi d'offrir une expérience Zoku digne de ce nom, tout en garantissant l'excellence des services et des installations. EN QUOI CONSISTERONT VOS MISSIONS ? Vous serez rattaché(e) au General Manager, au sein d'une équipe de Duty Managers passionnés et ultra motivés où chacun possède sa propre spécialité. Chaque jour amène son lot de nouveautés dans la vie d'un(e) Duty Manager, mais voici un aperçu de ce qui vous attend : Un fonctionnement sans faille : Vous aimez mettre la main à la pâte. Vous encadrez le personnel d'étage afin que chaque résident puisse vivre une expérience Zoku digne de ce nom. Vous n'hésitez pas à intervenir lorsque nécessaire et êtes le/la référent(e) en cas de demandes exceptionnelles de la part des résidents. Résolution de problèmes : En cas de problème durant votre shift, vous trouvez les solutions et résolvez les litiges en l'absence de vos collaborateurs. Vous êtes également responsable de la bonne gestion des procédures de sécurité. Coach des Sidekicks : Vous coachez, guidez et formez l'équipe opérationnelle. Vous êtes garant(e) des valeurs Zoku sur le terrain et vous assurez de l'excellence du service, mais toujours dans la joie et la bonne humeur. Vous élaborez, actualisez et communiquez les plannings de travail de l'équipe en collaboration avec vos collègues. Un(e) véritable touche à tout : En tant que membre de l'équipe des Duty Managers, vous êtes responsable de la division Chambres et F&B. Vous êtes le/la référent(e) principal(e) de l'équipe d'entretien externalisée, coordonnez les tâches de maintenance, structurez les procédures relatives aux chambres, gérez les réservations du restaurant et suivez la gestion des paiements. En bref, vous êtes l'homme/la femme à tout faire pour tout ce qui a trait au fonctionnement de l'hôtel.
AC'TIF INTERIM recrute pour l'un de ses clients . 2 Postes à pourvoir Un préparateur de commandes en fruits et légumes 1000 colis/ jour Utilisation transpalette électrique Port de charges de 15 à 20kg Lundi à samedi avec un jour de repos en semaine -horaire fixe 5h - 13h Profil : savoir compter, lire, contrôler, monter sa palette, bonne aptitude physique, bonne mémoire visuelle
Au sein d'un service client au plus proche des attentes de ses clients , vous assurez la gestion de demandes administratives ou techniques par différents moyens de communication (téléphone, mails, réseaux sociaux à travers les missions suivantes : - Analyser les besoins clients et leur apporter des réponses adaptées - Apporter des explications aux clients - Enregistrer le traitement des appels via l'outil informatique de gestion des contacts - Contribuer à la qualité de service en effectuant des appels sortants afin d'apporter la meilleure réponse à nos clients Dès votre arrivée au sein de notre service, vous bénéficiez d'un parcours de formation et de tutorat afin de développer vos compétences et d'être autonome dans vos missions Ce que nous vous proposons Horaire : du lundi au vendredi 36H39 sur plage 9H00 à 18H00 Contrat : CDD1 mois et puis prolongation (longue durée éventuelle) Poste basé sur Paris 13ème Rémunération: 28000EUR/ (13ème mois inclus) 10 jours de RTT 30 jours de congés payés Télétravail 2 Jours possible après quelques mois d'ancienneté Tickets restaurants Avantages groupe Participation et intéressement Vous êtes issu(e) d'une formation Bac à Bac + 2, vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire Vous possédez des qualités relationnelles et rédactionnelles ce qui vous permet de vous exprimer avec aisance et avec clarté Vous êtes organisé(e) et dynamique Vous faite preuve d'une grande capacité d'adaptation et d'agilité
Agence d'architecture située à Paris 13ème recherche un(e) secrétaire technique. Poste à temps partiel ou à temps plein à pourvoir immédiatement - Intendance à l'agence - Préparation variables de paie - Relation avec le cabinet comptable - Facturation - Appels d'offres Compétences: - Maîtriser les logiciels Word et Excel. - Connaissance du logiciel Indesign serait appréciée. - Avoir une bonne orthographe - Être rigoureux et autonome.
Nous recherchons pour Rexel, leader sur le marché de la distribution de matériels électriques, un Conseiller de Vente en électricité, à Paris Nation (12ème arrondissement). Dans cette entreprise engagée à promouvoir des solutions innovantes et durables pour les professionnels du secteur, vous rejoignez un réseau étendu d'agences et de centres logistiques à travers tout le pays, participant ainsi à la croissance continue d'un groupe de référence sur son marché. Relation de proximité : Assurer un accueil client convivial, Développer et maintenir le relationnel client avec un suivi personnalisé, Rendre l'agence attractive avec un marchandising adapté, et animer et dynamiser le point de vente Assurer une satisfaction client : Proposer des services, des solutions et des services pertinents créateurs de valeurs ajoutées, Connaitre la globalité de l'offre REXEL pour mieux orienter le client en fonction de ses besoins, Promouvoir et participer activement aux animations commerciales. Respecter les règles et procédures internes : S'approprier et promouvoir les promotions commerciales, Appliquer les techniques de vente active, Gérer les litiges clients / fournisseurs et les avoirs éventuels. Issu(e) d'une formation commerciale et/ou technique, vous possédez des connaissances dans le domaine de l'électricité, de la domotique ou des solutions de maitrise d'énergie acquises idéalement en distribution BtoB ou BtoC. Votre sens de l'écoute et votre curiosité alliés à votre rigueur et votre esprit d'équipe seront de véritables atouts pour mener à bien vos missions.
L'Hôtel Locomo recherche un(e) serveur(se) dynamique et proactif(ve) pour rejoindre notre équipe et offrir à nos clients une expérience de petit déjeuner mémorable. VOS MISSIONS : Accueillir les clients avec un sourire et une attitude positive. Servir les petits-déjeuners selon les standards de qualité de l'établissement. Assurer la mise en place et le rangement de la salle. Veiller à la propreté et à l'hygiène des espaces de service. Répondre aux demandes des clients et les conseiller sur notre offre de petit déjeuner. Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et agréable. VOTRE PROFIL : Vous avez une expérience préalable dans le service (idéalement dans le secteur de l'hôtellerie ou de la restauration). Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), et avez une excellente présentation. Vous êtes proactif(ve), aimez prendre des initiatives et êtes à l'aise dans un environnement dynamique. Vous avez un bon sens du contact et aimez travailler en équipe. Vous êtes flexible et disponible, notamment tôt le matin. La maîtrise des bases d'anglais est un plus. CE QUE NOUS OFFRONS : Un environnement de travail agréable et une équipe conviviale. Une formation complète à nos méthodes de service. Des horaires adaptés, principalement tôt le matin. Un contrat CDI à temps partiel. Indemnités repas. Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous aimez commencer la journée en beauté, rejoignez l'équipe de l'Hôtel Locomo et contribuez à faire de chaque petit déjeuner un moment spécial !
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour une institution francaise située à Paris dans le 12ème arrondissement (Métro Gare de Lyon) , nous recherchons notre standardiste pour recevoir et transmettre les appels téléphoniques. Contrat : CDI à pourvoir dés que possible Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi - 8h/16h (1 heure de pause) Salaire : 1801.80 € brut mensuel + 50% frais de transport + panier repas Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais courant
Contexte : Dans le cadre d'un surcroit d'activité, la Direction de la scolarité recherche un/une: Coordinateur/Coordinatrice student support center F/H (CDD à temps plein à partir du 1er mai 2025 jusqu'à fin octobre 2025) Ce que nous attendons de vous : Accueillir, orienter et informer les étudiants/étudiantes : Traiter les demandes générales des étudiants/étudiantes par mail Participer à l'accueil physique des étudiants/étudiantes en périodes de rentrée Editer et envoyer les attestations et certificats divers Gestion et contribution aux processus administratifs : Prendre en charge le suivi des dossiers d'intégration administrative (identification des pièces, conformité et qualification) Relancer les dossiers Commander et gérer la mise à disposition des cartes étudiants S'assurer de la qualité des données dans le système d'information Contribuer au processus d'envoi des diplômes et documents associés Accompagner les étudiants/étudiantes internationaux dans leurs démarches et leur intégration en France : Contribuer à la mise à jour des supports Aider à la préparation des sessions d'information traitant des problématiques en lien avec leur vie étudiante (logement, assurances, visas, santé, transports etc.) Accompagner les étudiants/étudiantes dans la préparation des dossiers de renouvellement de titre de séjour Être force de proposition dans les services proposés aux étudiants/étudiantes en mobilité Ce que nous recherchons : Issu/Issue d'une formation Bac+2, ou expérience professionnelle équivalente Vous aimez la polyvalence Vous savez travailler en équipe dans un esprit de collaboration Vous avez des qualités relationnelles et le sens du service client Vous savez vous adapter à un environnement interculturel Vous avez un niveau d'anglais courant Vous maîtrisez les outils bureautique (Pack Office) et les systèmes information Votre autonomie, votre organisation et votre gestion des priorités font de vous le/la candidat/candidate idéal/idéale Ce que vous y gagnerez : Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans) Être en lien avec une population internationale et multiculturelle Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle Faire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo 7 semaines de congés payés et 11,5 jours de RTT par an Basé/Basée sur le campus à Paris, en face de la gare de Lyon
Entreprise Fondé en 1991 par Sophie Pécriaux, City One est aujourd'hui un groupe indépendant et leader des métiers de l'accueil. Poste Pour l'accueil d'une association d'aide humanitaire située à Montrouge (92), nous recherchons notre hôte d'accueil (H/F) pour assurer les missions suivantes : \- L'accueil physique \- L'accueil téléphonique \- La création des badges \- La réservation des salles de réunion Contrat : CDI Horaires : 30H/semaine du lundi au vendredi - 12H30/18H30 Salaire : 1544.40€ brut mensuels + 50% frais de transport Profil \- Sens du service \- Une première expérience en relation clientèle souhaitée \- Sens de l'organisation \- Anglais courant requis
À propos de Université Du Domicile L'Université Du Domicile (https://udd.eu/) est un organisme de formation qui accompagne les transformations et la prise de conscience que le domicile est un réel territoire d'apprentissage, de partage et de transmission de savoirs pour donner aux citoyens du pouvoir d'agir à domicile. L'UDD est composé de 4 grandes activités principales : - Un centre de formation - Un learning lab laboratoire d'innovations pédagogiques - Un CFA - Un Campus labellisé tiers-lieu, également un « lieu de la reco » et l'un des fondateurs du Collectif « Badgeons le 61 ». L'Université Du Domicile fait partie du Groupe Domicile & Compétences : Le domicile est un véritable territoire d'acquisition et d'expression de compétences nouvelles ou retrouvées. Au travers de ses marques : Iperia, Incitu et Université Du Domicile et par de la recherche et de l'observation, le Groupe Domicile & Compétences œuvre à faire reconnaître et valoriser les savoirs formels et informels acquis ou déployés au sein du domicile. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un(e) chef(fe) de projet digital learning. Le poste Sous la responsabilité du Responsable de la Cellule Digitale, vous êtes amené à effectuer les missions suivantes : Concevoir des contenus pédagogiques multimédia - Réaliser l'analyse des besoins auprès des parties prenantes ; - Scénariser des contenus pédagogiques ; - Produire des ressources pédagogiques multimédia. Piloter des projets multimédias de professionnalisation - Cadrer le projet, négocier les conditions de réalisation et monter l'équipe dédiée ; - Coordonner le projet en assurant le pilotage des moyens dédiés ; - Évaluer le projet et assurer un reporting. Accompagner les organismes de formation de notre réseau de partenaires et sous-traitants - Suivre la mise en place de la multimodalité auprès des organismes de formation du réseau ; - Assurer un accompagnement adapté ; - Réaliser l'analyse des fiches pédagogiques ainsi que des contenus multimodaux mis à disposition des OF aux apprenants Participer à la réflexion transversale interne - Participer à des groupes projets internes en apportant ses connaissances ; - Être force de proposition et d'innovation pour faire évoluer les pratiques et les programmes/services/produits conçus par l'UDD ; - Contribuer à la veille dans son domaine d'activité. Profil recherché Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) issu(e) d'une formation Bac + 5 en Ingénierie Pédagogique Multimédia ou équivalent, avec une réelle expérience (2 ans minimum) dans la conception et pilotage de conception. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à travailler en équipe, dans un esprit d'engagement, de partage et d'innovation, nos valeurs. Votre curiosité, rigueur et esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour cette prise de poste. La maîtrise d'outils de PAO (InDesign, Photoshop, Illustrator...) serait un plus. Fort(e) d'une bonne connaissance des méthodes et techniques d'enseignement/apprentissage à distance, ainsi que des outils e-learning (production et LMS). Vous êtes habitué(e) aux outils et techniques de gestion de projets. La diversité occupe une place importante au sein du groupe Domicile & Compétences, nous nous engageons notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. A compétences équivalentes, ce poste est ouvert à tous. Poste en CDD de mars à septembre 2025, basé à Paris Statut cadre en forfait jour Organisation du travail en mode hybride (possibilité de 1 à 2 jours de télétravail par semaine) Rémunération 38 à 41 K€ sur 13 mois selon profil et expérience + avantages
Les Petites Crèches recrutent une aide auxiliaire de puériculture en contrat à durée indéterminée diplômés(es) et expérimentés(es) pour sa crèche multi accueil de 20 enfants (2 sections) du 119 passage Charles Dallery 75011 Paris. Sa fonction s'exerce sous la responsabilité et l'autorité de la Directrice EJE de la crèche. MISSIONS : Au sein de l'équipe composée de 3 professionnelles pour un groupe de 10 enfants et dans le respect des projets éducatif et pédagogique d'établissement : - Assurer en continuité et en cohérence avec l'équipe, l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont elle a la responsabilité. - Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant. - Intervenir au sein de la crèche en équipe pluridisciplinaire dans les moments forts de la journée, en fonction de son planning défini par la directrice. - Accueillir et accompagner les familles en favorisant une relation basée sur des échanges positifs, l'écoute et le respect. COMPETENCES : - Connaissances du développement de l'enfant (psychomoteur, affectif,...) - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir proposer des activités adaptées aux capacités et besoins de chaque enfant - Capacité à communiquer - Capacité à se mobiliser autour d'un projet : proposer et participer - Se former et s'informer - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence - Observer - Savoir se poser et être à l'écoute des enfants - Capacité à se questionner sur ses pratiques - Capacité d'anticipation - Capacité d'adaptation - Respect du secret professionnel - Capacité à se remettre en question et à prendre du recul QUALITES : - Esprit d'équipe - Qualité d'écoute et de communication - Discrétion - Dynamisme et motivation
L'association cherche pour son SAMSAH Charonne un.e CESF ou ES en CDD pour accompagner des adultes en situation de handicap à la retraite où en phase de le devenir, dans leur logement propre. Activités principales : - visites à domiciles par le biais de d'un projet individualisé - activité de prévention et d'animation - travailler en réseau - participer aux réunions d'équipe - Etroite collaboration avec l'ensemble des professionnels Le travail éducatif pourra porter sur les points suivants : aide dans les domaines de la vie quotidienne (budget, démarches administratives, alimentation, logement, aide à l'estime de soi), favoriser la connaissance (des droits et devoirs, de l'environnement, des instances administratives), aide à la socialisation (organisation du temps libre, aide aux loisirs, organisation des vacances).
Nous recherchons pour notre site de Saint-Maur-des-Fossés un ou une assistant(e) administrative. Vos principales missions seront les suivantes: -Réaliser les factures -Etablir les listes des soldes des magasins -Préparer des documents comptables -Organiser des dossiers Des déplacements sur notre site d'Alfortville sont à prévoir.
Installateur N°1 en Europe, TBS Services compte pour partenaires les plus grands donneurs d'ordre du marche de la telematique (systèmes embarqués pour véhicules connectés). Avec plus de 115 salariés intégrés dans le groupe, planification de RDV et techniciens installateurs, TBS Services et VOLTEAM sont des leaders européens, interlocuteurs privilégiés pour les donneurs d'ordre en télématique, IOT, systèmes électroniques sur tous types de véhicules, et bornes électriques dans toute l'Europe.
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, rejoignez la plateforme GPA Distribution Paris située à Wissous, spécialisée dans le transport sous température dirigée de proximité de produits frais en île de France. Elle livre principalement des boucheries, commerces traditionnels, restaurants et GMS.GPA est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable de la plateforme, vos principales missions seront : - Assurer la réception des marchandises - Effectuer la préparation des commandes pour les différents clients - Assurer un contrôle qualitatif et quantitatif - Effectuer un inventaire périodique des produits Questions pratiques : Notre prestation logistique concerne des produits frais, nous travaillons donc à 2° ; Vous travaillerez en horaire fin de journée soit de 16h à 23h30 du lundi au vendredi ; Rémunération : Salaire Fixe + Heures majorées de nuit + Accord temps de travail (modulation) + Prime annuelle + Prime d'assiduité + Prime qualité + Prime participation Pour réussir et s'épanouir dans vos missions, 3 incontournables : Faire preuve d'autonomie : Vous avez l'entière responsabilité de la bonne exécution de vos missions. On peut vous faire confiance à 100% et compter sur votre dynamisme en toutes circonstances ; Etre bon(nne) communiquant(e) et savoir s'affirmer : Vous aurez à échanger quotidiennement sur les anomalies que vous pourrez rencontrer, avec des transporteurs, collègues, interlocuteurs d'autres sociétés,... ; Vous êtes à l'aise avec l'informatique : Nous n'attendons pas un(e) expert(e) et vous bénéficierez d'une formation interne à l'utilisation de nos logiciels, il faut pour autant avoir déjà utilisé un ordinateur, des logiciels,... même dans un contexte différent !
J4S recrute pour l'un de nos clients spécialisés dans le secteur biopharmaceutique, J4S Recrutement et ses consultants experts dans les métiers de la relation client recherchent des gestionnaires polyvalents administration clients H/F à Antony (92). Le poste est en intérim. Dans ce cadre, vos principales missions seront : Assurer la création des clients Frances & la saisie des données en tenant compte du type de client, les modes de paiement, les conditions de TVA. Mettre à jour les comptes clients en modifiant les données administratives nécessaires au traitement de l'ordonnance Mettre à jour les données administratives liées à la commande déjà saisie suite à la modification de la fiche client. Assurer les activités complémentaires liées au service selon les besoins : ouverture du courrier, rapprochement des documents, numérisation.. Profil : Vous êtes titulaire à minima d'un Bac et disposez de 1 an d'expérience professionnelle dans le domaine de la saisie de données / gestion de dossiers nécessitant beaucoup d'attention. Lors de votre parcours, vous avez été amené à saisir un fort volume de données et à en garantir l'exactitude. Vous avez idéalement déjà travailler sur la mise en place du tiers payant. Au-delà de votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'adaptation, vous êtes méthodique, réactif et attentif aux détails. Rémunération : 2241,07€ brut mensuel + 3.16€ de remboursement de trajet + 20% de prime d'intérim. Localisation : Antony (92) Type de contrat : Intérim jusqu'au 30/06/2025. Date de début : Au plus vite Horaires de la mission: Temps plein 35h du lundi au vendredi de 09h00 à 17h0
Créée en 1997, J4S Intérim est spécialisée dans le secteur tertiaire à savoir l'événementiel, l'immobilier, les service clients, l'assistanat de direction et le juridique. J4S est avant tout un état d'esprit, celui d'une entreprise à taille humaine, pourvue d'une équipe efficace et motivée, toute entière animée par la volonté d'apporter des solutions de qualité à vos besoins.
L'Institution Sainte-Marie d'Antony est un établissement catholique d'enseignement ouvert à tous allant du primaire aux classes préparatoires scientifiques et accueillant dans son ensemble 3 500 élèves grâce à une équipe de 200 enseignants et 100 salariés. Nous recherchons un « Personnel d'éducation» (H/F) au lycée - temps plein. Vous avez pour principales missions, dans l'esprit du projet marianiste : o Assurer la sécurité des élèves par une surveillance active, o Assurer la gestion des flux d'élèves au sein de l'établissement et assurer la sécurisation de ces temps (respect du règlement et des règles de vie collective.), o Assurer le bien-être et proposer des activités sur les temps de présence des élèves hors temps scolaires (pause méridienne), o Participer à la vie quotidienne de l'école (évènements ou manifestions particulières), PRÉREQUIS POUR LE POSTE - Titulaire d'un bac - Avoir une première expérience dans le domaine de l'animation est un plus - COMPÉTENCES - Grandes qualités relationnelles, écoute et disponibilité sont indispensables - Bienveillance - Fermeté sans autoritarisme - Ponctualité et fiabilité Poste en CDD 2 MOIS basé à Antony (92) Poste à pourvoir à partir de mars 2025
À propos de la mission - Assurer le service du midi en respectant les normes d'hygiène et consignes sanitaire - Assurer l'entretien des locaux après le service - Faire du lien avec l'équipe d'animation et les enfants quant à l'organisation du service - Assurer l'entretien des locaux utilisés dans le cadre des accueils de loisirs Horaires de travail : 09H30 15H15 OU 11H45 17H30 Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
Sous la responsabilité du gérant du magasin bio, vous avez pour mission : - l'accueil de la clientèle - la vente et l'encaissement des produits - la tenue et l'entretien de votre espace de travail - la mise en rayon - le suivi de la réception des commandes
En tant que responsable de l'accueil d'un espace, vous êtes la vitrine de la marque Morning et l'interlocuteur privilégié des clients de l'espace et de leurs visiteurs dès leur arrivée. Vous êtes en charge du fonctionnement de l'accueil de l'espace, et gérez en ce sens l'opérationnel, les services et les demandes clients. Il s'agit d'un poste autonome, mais pas solitaire : vous travaillerez au sein d'une équipe motivée et solidaire et vos interactions sont nombreuses : / Responsable de l'équipe accueil de Morning / Le/La/Les gestionnaires de l'espace de travail sur lequel vous travaillez / Les autres chargé.es d'accueil affecté.es aux autres espaces Morning. En vrai responsable de votre comptoir, voici les missions qui seront à votre charge : Hospitalité / Vous accueillez avec convivialité et professionnalisme les clients (que l'on appelle les colocs chez Morning), les visiteurs ponctuels de l'espace ainsi que les partenaires et les prestataires. - Vous êtes à l'écoute des différents besoins et des remarques formulées par les clients et les transmettez aux équipes Morning avec lesquelles vous êtes en contact. Opérationnel / Vous êtes en charge de la gestion des badges (le maître mot: rigueur!) - Vous réceptionnez les colis et le courrier livrés quotidiennement dans les espaces. Travail en équipe / Vous êtes en charge de transmettre les renseignements communiqués par vos interlocuteurs chez Morning aux clients s'ils vous sollicitent. - Vous travaillez en binôme et vous assurez ainsi que votre collègue du matin ou de l'après-midi ait les bonnes informations. Nous recherchons actuellement des profils disponibles sur le shifts 6h/jour, 30h/semaine, 5 jours / 5 8h-14h 13h-19h Merci de préciser dans votre lettre de motivation le shift pour lequel vous postulez. PROFIL RECHERCHE - Doté.e d'un excellent relationnel et d'un réel sens du service, votre capacité d'écoute et d'analyse, votre organisation et votre réactivité seront vos meilleurs atouts sur ce poste, - Vous êtes dynamique et souriant.e, - Une expérience significative dans les métiers d'accueil et un plus. Vous êtes à l'aise à l'oral en anglais (si possible) et savez accueillir les visiteurs dans cette langue.
Pharmacie Centre Commercial 93. Nous recrutons un/une agent d'accueil. L'objectif est d'accueillir les clients; de veiller à la bonne fluidité des clients, et des livraisons. Il est obligatoire de parler anglais et français. Le poste est un poste debout. Il est nécessaire d'être sociable et méticuleux.
Nous recherchons un collaborateur ou une collaboratrice pour intégrer notre équipe de chargé de suivi logistique. Poste en CDI - 35h/semaine. Travail en shift altérné- nuit et weekend. Compétences requises : - japonais niveau courant - anglais niveau professionnel - français niveau professionnel Salaire : 2000 €/mois plus indemnités légales. Veuillez envoyer votre CV en français et en japonais.
Nous recherchons un(e) secrétaire dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'une bonne gestion du temps et d'une capacité à travailler en équipe, ce poste est fait pour vous ! Missions principales: Assurer la gestion des appels téléphoniques et des e-mails Organiser les rendez-vous Gérer les courriers entrants et sortants Assurer le suivi des dossiers administratifs Accueillir les visiteurs et familles Assurer le suivi de la facturation des résidents Suivre les impayés
Vous êtes passionnés par la vente !! rejoignez l'aventure pour l'ouverture de notre premier restaurant Parisien. Vos missions: - accueillir nos clients - présenter l'offre en libre service - accompagner les clients pour faire leur choix - encaisser les clients et gérer le programme de fidélité - réaliser l'entretien du restaurant - achalander les rayons - accueillir et gérer les livreurs des plateformes de livraison Le restaurant est entièrement neuf et très bien équipé pour exercer de façon optimale l'activité. Vous aimez travailler en équipe dans la bonne humeur, vous êtes réguliers, ponctuels. Le restaurant est ouvert de 9h00 à 22h00 et 7/7.
Nous recherchons pour un de nos clients, société de Production Audiovisuelle, un Responsable des financements institutionnels (H/F) dans le cadre d'un CDI. Vos missions : - En charge du financement et de l'administration financière des productions pour les sociétés du groupe - Préparation et suivi des dossiers de financements institutionnels (CNC, crédit d'impôt, régions...) - Participation au montage financier et suivi budgétaire des principaux projets subventionnés - Suivi financier des projets : élaboration des budgets, plans de financements, greenlights, rendu des comptes... - Négociations des contrats (diffusion, distribution, coproduction et achat de droits) en collaboration avec l'équipe juridique - Suivi de la levée de fonds des organismes - Veille sur les mécanismes de financement et de crédits d'impôt du cinéma et de l'audiovisuel - Participation à des études sur les retombées économiques des réformes récentes sur le territoire Titulaire d'un Bac +2, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans l'univers des productions audiovisuelles ou cinématographiques.
Notre client, Cabinet conseil européen, leader dans son domaine et spécialisé dans l'accompagnement et la prévention des risques psychosociaux au travail, recherche pour son siège basé sur paris un opérateur(-trice) de saisie. Dans le cadre de la mise en place d'un nouveau logiciel et d'une migration de données, vous serez chargé de collecter , vérifier et saisir des données clients et commerciales de plusieurs sources afin de les enregistrer dans le nouveau logiciel CRM. Urgent - mission de 3 mois - Horaire de bureaux - Paris centre - 35 H/S- 2000 à 2200 euros bruts/mois selon expérience Doté d'un niveau bac minimum, vous possédez une expérience de deux ans minimum en saisie informatique et gestion de données. Aisnace informatique et web impérative
poste de serveur ou serveuse dans un bistrot italien, service en salle de boissons et plats italiens
MISSION : Dans le cadre du guichet unique, sous la responsabilité du Chef du Service Affaires Générales et Etat Civil et en liens fonctionnels avec la référente guichet unique et la cheffe du Service Relation aux Usagers, vous accueillez, orientez et renseignez le public, identifiez et qualifiez la demande. Vous instruisez les demandes et prenez en charge le traitement des démarches administratives relevant des secteurs du Service Affaires Générales et Etat Civil, du Service Relation aux Usagers, et dans les annexes, du CCAS. ACTIVITES PRINCIPALES : Pour chaque secteur d'activité : accueil général de la mairie, standard téléphonique, enfance, logement, affaires générales, état civil & élections : - Secteur Affaires Générales : traitement et transmission des dossiers d'établissement de titres d'identité sécurisées ; instruction et remise des dossiers d'attestation d'accueil ; de changement de domiciliation ; de vie commune, des affaires militaires ; d'inscription sur les listes électorales ; légalisation de signatures, copies certifiées. - Secteur Etat Civil : remise d'actes ; gestion du COMEDEC ; réception des déclarations et établissement des actes d'état civil ; tenue administrative des registres d'état civil ; remise des dossiers de mariage ; établissement des dossiers de mariage, de PACS et de parrainage ; parrainage et noces d'or ; instruction des dossiers de changement de nom et prénom ; assistance à la célébration des cérémonies (mariage, parrainage et noces d'or) ; délivrance d'autorisations funéraires. - Secteur Elections : planification, organisation et participation à l'ensemble des scrutins électoraux ; traitement de la liste électorale ; participation à l'organisation de la commission de contrôle. Activités en liens fonctionnels avec la référente ou le référent du guichet unique et le chef de service relations aux usagers - Secteur de l'accueil général : accueil physique et téléphonique du public et orientation des administrés vers les services gestionnaires et partenaires institutionnels ou organismes compétents ; analyse, identification et qualification de la demande et transmission d'un premier niveau d'information aux administrés et remise de dossiers relatifs aux démarches liées à l'enfance, au logement, aux affaires générales et état civil et dans les annexes de l'action sociale et contrôle et surveillance des accès de l'Hôtel de Ville. - Secteur téléphonique : saisie des désordres signalés par les usagers et attribution des sollicitations déposées sur l'application. - Secteur de l'accueil enfance : accompagnement des usagers dans la création de leur espace personnel et remise de documents ; calcul et établissement du quotient familial ; création des factures des dossiers séjours et encaissement des régies ; traitement des dossiers des inscriptions scolaires, périscolaires, centre de loisirs, séjours vacances et classes transplantées. - Secteur logement : enregistrement et gestion des demandes de logement social ; rédaction des courriers divers et des suites à donner aux permanences de l'élu de secteur. A SAVOIR SUR CE POSTE : - Horaires 36h30 hebdomadaires - liés aux horaires d'ouverture au public : horaires décalés sur la semaine par roulement, le samedi par roulement. - 25 jours de congés annuels + 9 RTT. - Mobilité possible entre l'Hôtel de Ville et l'annexe du Bois l'Abbé. - Restaurant dédié au personnel, foodles, prime annuelle, NBI = 10 pts. - Disponibilité supplémentaire liées aux périodes électorales et recensement de la population. PROFIL : - Titulaire du grade d'adjoint administratif ou de rédacteur ou d'un diplôme de niveau 5 dans le domaine du secrétariat ou de la comptabilité. - Expérience de l'accueil du public vivement souhaitée. - Connaissance de la réglementation relative à l'Etat civil, aux affaires générales et aux élections. - Aisance relationnelle, sens de l'accueil et gestion des conflit
VOS MISSIONS PRINCIPALES : Traitement, analyse et gestion des dossiers de sinistre : - Recevoir, enregistrer et évaluer de manière approfondie les déclarations de sinistres ; - Examiner, suivre et déclencher le paiement des indemnisations ; - Vérifier la validité du contrat et la conformité du risque en assurant l'adéquation du risque déclaré avec ses caractéristiques réelles ; - Demander des expertises auprès des intervenants internes ou externes (médecins conseils, médecins experts ) ; - Analyser et apporter des solutions sur les dossiers dans la limite de ses délégations. Au-delà, transmission du dossier au délégataire, en particulier aux médecins-conseil ; - Prendre des décisions conjointes avec le Responsable Contacts et intervention ADE sur les dossiers présentant un risque spécifique ; Promotion d'une communication transparente et efficace avec les sinistrés : - Représenter la société auprès de l'adhérent sinistré et être son interlocuteur principal durant toute la gestion du sinistre ; - Accompagner les victimes au moment du sinistre et établir une relation de confiance. Suivi administratif : - Maintenir les dossiers complets et organisés.
Le Crédit Social des Fonctionnaires (CSF) est un établissement financier majeur à destination des agents des organismes publics, administrations Nous employons 350 personnes dont 180 commerciaux basés au sein de nos, 32 agences et de nos 150 points rencontres. Depuis plus de 50 ans nous sommes spécialisés dans le crédit et l'assurance. Notre volonté est de répondre de manière qualitative aux demandes de nos clients, à travers notre réseau national.
Offre d'Emploi : Associé du Service à la Clientèle Entreprise : Durbar Restaurant & Bar Poste : Associé du service à la clientele Langues requises : Maîtrise obligatoire du français, de l'anglais et le népalais serait un plus. Lieu : Paris 19ème Principales Responsabilités - Accueillir et assister les clients avec professionnalisme et courtoisie. - Fournir des informations détaillées sur le menu et les suggestions du jour. - Prendre et traiter les commandes avec précision, en garantissant un service de qualité. - Gérer les demandes, plaintes et retours des clients avec efficacité. - Coordonner avec l'équipe de cuisine et de service pour assurer le bon déroulement des opérations. - Veiller à la propreté et à l'organisation de la salle. - Encaisser les paiements et gérer les transactions de facturation. - Promouvoir les offres spéciales, les programmes de fidélité et les événements du restaurant. Exigences - Master ou équivalent en hôtellerie, restauration ou dans un domaine connexe. - Expérience professionnelle de 3 à 4 ans minimum dans un poste similaire en restauration ou en hôtellerie. - Bonne connaissance des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des protocoles de service. - Capacité à travailler sous pression dans un environnement dynamique. - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles. - Esprit orienté vers la satisfaction client et la résolution de problèmes. - Autorisation légale de travailler en France. Compétences Supplémentaires - Expérience en restauration traditionnelle ou gastronomique. - Connaissance des systèmes de caisse et de paiement numérique (POS). - Capacité à gérer plusieurs tâches et à organiser son temps efficacement. - Esprit d'équipe et attitude proactive. Avantages : mutuelle entreprise et prise en charge des repas sur place Comment Postuler ? Les candidats intéressés et répondant à toutes les exigences ci-dessus sont encouragés à envoyer : CV Lettre de motivation Nous avons hâte d'accueillir un(e) professionnel(le) passionné(e) et engagé(e) dans notre équipe !
L'organisation L'Ordre national des pharmaciens est l'institution qui regroupe tous les pharmaciens exerçant leur art en France Métropole ou dans les départements et collectivités d'Outre-mer. Il est chargé par la loi de remplir des missions fixées par le Code de la santé publique : assurer le respect des devoirs professionnels, assurer la défense de l'honneur et de l'indépendance de la profession, veiller à la compétence des pharmaciens, contribuer à promouvoir la santé publique et la qualité des soins, notamment la sécurité des actes professionnels. L'Ordre national des Pharmaciens regroupe près de 74.000 professionnels en exercice. Il comporte 7 sections regroupant les pharmaciens en fonction de leur activité (titulaires d'officine, pharmaciens fabricants ou exploitants, pharmaciens de la distribution en gros, pharmaciens adjoints d'officine, pharmaciens des D.O.M et collectivités d'Outre-Mer, pharmaciens biologistes et pharmaciens hospitaliers). Chacune de ces sections est administrée par un Conseil Central basé à Paris, composé de membres élus et de membres nommés. Le Conseil national de l'Ordre des pharmaciens est composé de membres élus et de membres nommés. Il est le défenseur de la légalité et de la moralité professionnelle. Il coordonne l'action des conseils centraux et joue un rôle d'arbitrage entre les différentes branches de la profession. Il est qualifié pour représenter, dans son domaine d'activité, la pharmacie auprès des autorités publiques et des organismes d'assistance. Il peut, devant toutes les juridictions, exercer tous les droits réservés à la partie civile relativement aux faits portant un préjudice direct ou indirect à l'intérêt collectif de la profession pharmaceutique. Sous l'autorité hiérarchique du Directeur général, des services communs de l'Ordre, composés de plusieurs Directions (Affaires publiques, européennes et internationales, Exercice professionnel, Affaires Juridiques, Communication, Technologies en santé, Finances, Informatique, RH.) travaillent pour tous les Conseils. La Section D rassemble les pharmaciens adjoints (en officines, en pharmacies mutualistes et autres exercices) représentant 29.000 inscrits. Le service de la Section D est composé d'une vingtaine de collaborateurs. Sous la responsabilité d'un Chef de service appuyé par des collaborateurs experts (pharmacien, responsable juridique), l'équipe se partage entre un pôle juridique et un pôle administratif. Le poste Sous l'autorité du Responsable de pôle, vous prenez en charge : - La gestion administrative et la mise à jour du Tableau de l'Ordre des pharmaciens de la section : vérification de la conformité des conditions d'enregistrement et des pièces constitutives des dossiers, saisie informatique, suivi des dossiers ; - La gestion de dossiers spécifiques nécessitant la vérification de pièces et/ou le suivi de l'instruction des dossiers (gestion des avis gaz médicaux, loi anti-cadeaux, développement professionnel continu) ; - La gestion des mails et courriers des pharmaciens et la rédaction de réponses à leurs sollicitations ; - L'accueil téléphonique et les réponses aux questions des pharmaciens relevant de la section. Votre profil Titulaire d'un Bac + 2/3, vous avez une expérience réussie sur des postes administratifs de gestion et traitement de dossiers (mutuelle, assurance, administrations, par exemple). Vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles (aisance, orthographe), d'un très bon relationnel (nombreux contacts téléphoniques). Rigoureu.x.se, vous êtes organisé.e et méthodique pour traiter un fort volume de dossiers. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office, Google Workspace, GED et logiciels internes). On vous apprécie pour vos qualités d'adaptation, votre sens du service et de l'équipe.
L Ordre national des pharmaciens est l'institution qui regroupe tous les pharmaciens exerçant leur art en France Métropole ou dans les départements et collectivités d'Outre-mer. Il est chargé par la loi de remplir des missions fixées par le Code de la santé publique.
L'hôtel Claridge est un hôtel 4 étoiles de 42 chambres situé en plein coeur du triangle d'or à Paris, 37 rue François 1er, à proximité des Champs-Elysées. Nous recherchons un serveur/serveuse pour un CDD de remplacement de congés parental jusqu'au retour de la personne (prévu normalement fin septembre 2025). Vos missions : - Préparation et mise en place du buffet chaud et froid (cuisson saucisses, bacon, oeufs brouillés...) - Service du petit déjeuner en salle et en chambre (room service) - Plonge - Commandes auprès des fournisseurs Profil recherché : Organisé(e), ponctuel, autonome et ayant le sens du service Connaissance des normes HACCP Anglais impératif Horaires : 06h30-14h38. Deux jours de repos consécutifs (dont un sur le samedi ou dimanche) Type d'emploi : CDD 39 heures par semaine Salaire : 2048.80€ brut par mois hors indemnité nourriture
Les Petites Crèches recrutent une aide auxiliaire de puériculture en contrat à durée indéterminée diplômé(e) et expérimenté(e) pour sa micro-crèche du 17 rue Médéric et du 91 rue Jouffroy d'Abbans 75017 Paris. Sa fonction s'exerce sous la responsabilité et l'autorité de la Directrice EJE de la crèche. MISSIONS : Au sein de l'équipe composée de 4 professionnelles pour un groupe de 11 enfants et dans le respect des projets éducatif et pédagogique d'établissement : - Assurer en continuité et en cohérence avec l'équipe, l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont elle a la responsabilité. - Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant. - Intervenir au sein de la micro-crèche en équipe pluridisciplinaire dans les moments forts de la journée, en fonction de son planning défini par la directrice. - Accueillir et accompagner les familles en favorisant une relation basée sur des échanges positifs, l'écoute et le respect. COMPETENCES : - Connaissances du développement de l'enfant (Psychomoteur, affectif, ) - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir proposer des activités adaptées aux capacités et besoins de chaque enfant - Capacité à communiquer - Capacité à se mobiliser autour d'un projet : proposer et participer - Se former et s'informer - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence - Observer - Savoir se poser et être à l'écoute des enfants - Capacité à se questionner sur ses pratiques - Capacité d'anticipation - Capacité d'adaptation - Respect du secret professionnel - Capacité à se remettre en question et à prendre du recul QUALITES : - Esprit d'équipe - Qualité d'écoute et de communication - Discrétion et tolérance - Dynamisme et motivation - Curiosité intellectuelle - Patience - Prise d'initiative - Calme
Nous recherchons une personne expérimentée, sérieuse et attentive pour garder deux enfants en bas âge à domicile. La personne recherchée doit avoir une expérience avérée avec des enfants turbulents, particulièrement ceux souffrant de troubles du déficit de l'attention avec hyperactivité (ADHD). Expérience : - Expérience confirmée avec des enfants présentant des troubles du comportement. - Français apprécié mais non obligatoire. Qualités requises : - Patience, écoute et bienveillance. - Capacité à proposer des activités éducatives adaptées. - Sens des responsabilités et bonne gestion du stress. Conditions : - Poste à pourvoir immédiatement. - Horaires flexibles à déterminer ensemble. - Rémunération attractive selon profil et expérience.
Les Petites Crèches recrutent un ou une aide auxiliaire de puériculture en contrat à durée indéterminée diplômés(es) et expérimentés(es) pour ses micro crèches du 38 rue de l'Yvette 75016 Paris. Plusieurs postes disponibles Sa fonction s'exerce sous la responsabilité et l'autorité de la Directrice EJE de la crèche. MISSIONS : Au sein de l'équipe composée de 3 professionnelles pour un groupe de 10 enfants et dans le respect des projets éducatif et pédagogique d'établissement : - Assurer en continuité et en cohérence avec l'équipe, l'accueil, les soins quotidiens, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont elle a la responsabilité. - Veiller au bien-être et à la sécurité physique et affective de chaque enfant. - Intervenir au sein de la micro crèche en équipe pluridisciplinaire dans les moments forts de la journée, en fonction de son planning défini par la directrice. - Accueillir et accompagner les familles en favorisant une relation basée sur des échanges positifs, l'écoute et le respect. COMPETENCES : - Connaissances du développement de l'enfant (psychomoteur, affectif ) - Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité - Savoir proposer des activités adaptées aux capacités et besoins de chaque enfant - Capacité à communiquer - Capacité à se mobiliser autour d'un projet : proposer et participer - Se former et s'informer - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence - Observer - Savoir se poser et être à l'écoute des enfants - Capacité à se questionner sur ses pratiques - Capacité d'anticipation - Capacité d'adaptation - Respect du secret professionnel - Capacité à se remettre en question et à prendre du recul QUALITES : - Esprit d'équipe - Qualité d'écoute et de communication - Discrétion - Dynamisme et motivation
En tant que facturier vous intégrerez le service Finance et vous aurez pour mission de gérer les factures de votre périmètre. Missions : Gestion quotidienne : * Création et envoi des lots de FSE et des lots SCOR et gestion des retours * Envoie des factures aux correspondants et assurer les relances si nécessaire * Traitement des rappels patients N° 1 et 2 * Gestion des mises en demeure et de la mise au contentieux des patients et correspondants * Contrôle des relevés bancaires * Pointage et solde des encaissements patients, caisses, mutuelles et correspondants * Contrôle des cotations avec examens sous-traités * Gestion des rejets des caisses et des mutuelles * Traitement des Retours Noémie Non rapprochés en compte mandataire des cliniques * Aide aux secrétaires sur les difficultés des prises en charge. * Assurer la relation aux patients sur la facturation de leur dossier (téléphone et mail) Gestion ponctuelle : * Traitement des listings des impayés des caisses et des mutuelles * Traitement des impayés patients en listing des sommes supérieures à 15€ * Gestion des indus et remboursements aux différents tiers * Suivi des dossiers non clôturés Horaires : 6h30 à 13h30 du lundi au vendredi Durée du CDD 2.5 mois Vous êtes issu d'une formation minimum BAC dans le domaine administratif/comptabilité et vous avez une expérience de 1 an minimum sur un poste similaire ou en tant que secrétaire médicale par exemple. Vous avez des notions des règles de la sécurité sociale et des mutuelles ainsi que les modalités de facturation. Vous maitrisez les éléments de base de la comptabilité et des logiciels, une connaissance d'Hexalis ou de Kalisil est un plus. Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur, votre autonomie et votre capacité d'adaptation. Vous savez travailler en équipe et vous disposez d'un bon relationnel. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
Conseiller de Vente (H/F) CDD 35H Longue durée Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée Une carte de tickets-restaurant Une mutuelle pour toute la famille Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .) Une prise en charge à 50% du titre de transport
Missions Accompagnement social - prévention et traitement des impayés de loyer - Evaluation sociale de la situation des locataires en difficulté, - Vérification, constitution et mise en place des droits sociaux, orientation vers les services adaptés, - Constituer et suivre les dossiers individuels d'aide, - Etablir des diagnostics et proposer des mesures adaptées aux locataires en difficultés, assurer le paiement du loyer et veiller à la diminution de la dette locative, - Etablir des relations de coopération avec les partenaires et services sociaux publics, - Participation en lien avec la directrice du service, aux différentes commissions (FSH, CDL, CLIPE, Conseil Local de Santé Mentale .), - Recevoir les locataires en difficultés et se déplacer en visites à domicile, - Mettre à jour les fiches et tableaux de bord de suivi de vos actions, ainsi que le progiciel informatique ULIS, Accompagnement spécifique - Prise en compte d'autres difficultés sociales telles que l'incurie, l'hygiène, l'isolement des locataires vulnérables, handicapés ou vieillissants, en perte d'autonomie, - Traitement de la-des problématiques constatée(s) en lien avec les partenaires sociaux. Vous aurez aussi à, - Travailler en transversalité et coordination avec les autres directions : gestion locative, juridique, qualité, technique, proximité., - Participer à des séminaires, formations, journées d'information . proposés par votre directrice pour mettre à jour vos connaissances, - Assurer des permanences sur site pour aller vers nos locataires, - Participer aux groupes d'analyse des pratiques. Profil recherché - Bac + 3 : Diplôme d'Etat : DE Conseiller-ère en Economie Sociale et Familiale - Expérience de 8 ans souhaitée dont 5 ans dans l'habitat social et l'accompagnement avec des publics en difficulté sociale et économique - Permis de conduire de catégorie B (véhicule de service à disposition possible) Compétences recherchées - Connaissance de la législation relative aux aides au logement et à l'action sociale, ainsi que des dispositifs locaux, - Maîtrise des outils informatiques et du pack office (word, excel), - Capacité de médiation, d'écoute et d'accompagnement social, - Autonomie et disponibilité, - confidentialité, Conditions : - Type de contrat : CDI - Base hebdomadaire : 37h / RTT - Rémunération : à partir de 36 000€ brut annuel sur 13 mois, en fonction du profil - Avantages : mutuelle, complémentaire, carte restaurant, prise en charge partielle des transports, Formation continue, 13ème mois, prime de participation et intéressement
Créteil Habitat-SEMIC, premier bailleur de la ville de Créteil, gère aujourd'hui un parc de plus de 9 000 logements sociaux. Créteil Habitat est composée d'une équipe pluridisciplinaire aux compétences multiples qui s'étend de la conception d'un quartier à la gestion de logements. Nos principales missions sont l'aménagement urbain, la construction de logements et de locaux commerciaux, la réhabilitation de logements, la restructuration urbaine, la gestion de copropriétés et la gestion de logements locatifs. Nous nous inscrivons depuis plusieurs années dans une démarche d'accompagnement de nos locataires présentant des fragilités sociales, économiques, humaines. Nous recherchons un assistant ou une assistante administratif(ve) rattaché(e) au service contentieux. Vous assisterez les responsables de contentieux dans les aspects administratifs de leurs missions. Responsabilités Traitement des courriers CAF, BDF, huissiers et avocat, actes de procédure, imputation des frais, Préparer les protocoles et rétablissement des baux, Rédiger la correspondance pour les dossiers contentieux, Assurer la communication des informations à l'ensemble des services concernés, Gestion des tableaux de reporting, Classer et archiver la documentation, Préparer les réunions extérieures, Rédiger les comptes-rendus, Gérer les appels téléphonique Classer et archiver la documentation. Profil recherché Expérience dans un emploi similaire dans un secteur juridique (avocat, commissaire de justice) de deux années minimum. Aptitude à établir une relation de confiance avec les autres services de la société, Discrétion, confidentialité des informations traitées, Rigueur et méthodologie, Dynamisme et esprit d'initiative, Autonome et organisé, Sens de l'écoute et esprit d'équipe. Niveau d'études et formation à partir du Bac +2, Assistant administratif niveau BTS ou plus BTS Assistant de gestion / manager Conditions Rémunération : à partir de 24 700€, en fonction du profil Avantages : mutuelle, complémentaire, tickets restaurant, prise en charge partielle des transports, formation continue, 13ème mois, prime de participation et intéressement Si vous souhaitez relever ce défi et contribuer à l'évolution d'un acteur majeur du logement social, envoyez votre candidature. Avantages : Intéressement et participation Prise en charge du transport quotidien RTT (37 h hebdo)
Situé à proximité du Marché International Rungis, Thomas Export est un acteur important dans l'exportation de tous les fromages dans le monde entier. Fort d'une expertise de plus de 30 ans dans la sélection et l'exportation de fromages français, nous sommes l'un des promoteurs incontournables de la gastronomie française à travers les 5 continents. Avec ses 25 collaborateurs, la société exporte chaque année plus de 3.000 tonnes de marchandise par camion, avion et bateau. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) Opérateur/ Opératrice Logistique Au sein de l'équipe entrepôt et rattaché(e) à notre chef d'équipe au quotidien vous : - Réceptionnez les marchandises - Contrôlez la conformité et la qualité de celles-ci - Préparez les commandes - Organisez le montage de la palette pour assurer un bon maintien des produits lors du transport (préservation des emballages, solidité de l'ensemble, circulation du froid, etc.) - Contrôlez la bonne finition « externe » des palettes placement des colis, respect des fragilités par rapport au poids des produits - Assurez la bonne optimisation du nombre de palettes expédiées - Assurez le filmage de la palette en maintenant une bonne circulation de l'air pour le maintien de la chaine du froid - Veillez à ce que toutes les palettes soient correctement identifiées - Veillez au bon chargement des palettes - Veillez à la conformité du camion qui charge la marchandise respect de la propreté et de la température - Assurez le comptage des palettes confiées, échangées - Respectez les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité En plus de ces missions, vous aurez en charge les livraisons en PL en remplacement de la personne titulaire du poste pour les périodes de congés
Sous la responsabilité de notre Directeur, vos fonctions et responsabilités seront les suivantes : Recrutement des salariés en insertion : Vous assurez le premier accueil, les pré-inscriptions, les informations collectives et individuelles. Vous suivez les demandes d'agrément Pôle Emploi. Accompagnement social et professionnel des salariés en insertion : Dans le respect du secret professionnel, des informations et situations sociales connues dans l'exercice de votre activité : - Vous identifiez les problématiques des candidats et les orientez dans leurs démarches administratives en effectuant les entretiens individuels. Vous les accompagnez pour la résolution de leurs difficultés à trouver un emploi. - Vous facilitez leurs projets professionnels, vous proposez, en accord avec la Direction, des actions de formation, vous animez des différents ateliers mis en place. - Vous évaluez la progression et les montées des compétences. - Vous suivez les objectifs et les étapes du parcours d'insertion chez nos clients en effectuant les évaluations sur les chantiers. - Vous identifiez les offres d'emploi pouvant favoriser des sorties vers l'emploi en mettant en œuvre tous les moyens permettant de favoriser les embauches en sorties dynamiques (recherche de poste, rédaction des CV et de lettres de motivation, préparation aux entretiens, ateliers techniques de recherche d'emploi). - Vous assurez les relations professionnelles avec nos partenaires. - COMPETENCES ET APTITUDES : Expérience SIAE, savoir-faire social, bon esprit d'équipe, dynamisme, sens de l'organisation, Maîtrise de l'outil informatique, respect du droit du travail, participation à la mise en œuvre de la politique qualité sont souhaités. Votre salaire annuel brut sera déterminé suivant vos expériences dans la profession. Vous bénéficierez des chèques-déjeuner et du remboursement de vos transports parisiens.
Efficenty-rh, est un cabinet spécialisé dans le conseil en RH et le recrutement et accompagne ses clients dans le choix de la solution la plus adaptée à ses attentes.
Pour notre micro crèche Les Petits Chaperons Rouges , ( 14 Berceaux ) nous recherchons un(e) Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance Proche Nation, accessible M8 ( Faidherbe), M9 (Rue des Boulets) Accueil de l'enfant et de sa famille Accompagnement, accueil et encadrement du jeune enfant Animer des activités d'éveils et réaliser des activités de soins Entretiens courant des espaces Diplôme exigé : CAP Petite enfance / Bac Pro ASSP / ... Salaire négociable selon profil
Qui sommes-nous ? Le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale (GCSMS) Bien Vieillir en IDF, c'est 16 agences et 2 SSIAD dédiés à l'accompagnement des personnes fragilisées, pour leur permettre de rester chez elles en toute sérénité. Nous mettons notre expertise au service d'un enjeu essentiel : le maintien à domicile avec une qualité de vie préservée. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Assistant(e) Facturation, un maillon clé pour garantir un suivi financier fluide et efficace. Vous aimez les chiffres, l'organisation et le contact client ? Ce poste est fait pour vous ! Votre rôle au quotidien : En étroite collaboration avec le Responsable Facturation, vous serez au cœur de la gestion financière et jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de notre structure. Vos principales missions : Facturation et gestion administrative Préparer et éditer les factures et avoirs clients avec précision. Mettre à jour les données dans notre logiciel de facturation. Assurer le suivi des échéances et signaler toute anomalie. Élaborer les attestations fiscales annuelles. Garantir un archivage rigoureux des documents. Être l'interlocuteur privilégié des clients et financeurs. Suivi des règlements et recouvrement Mettre à jour la balance âgée et suivre les impayés. Effectuer les relances clients et assurer un suivi des paiements. Traiter les litiges et retards de règlement en collaboration avec les équipes internes. Produire des reportings réguliers sur les impayés et les actions menées. Gestion des encaissements Enregistrer et pointer les paiements (virements, chèques, CESU, etc.). Transmettre les éléments au service comptable. Identifier et signaler les impayés pour une action rapide et efficace. Ce que nous recherchons chez vous Formation & Expérience : BAC +2 en comptabilité, gestion ou administration (recommandé, mais non obligatoire). Un BEP ou BAC Pro Comptabilité avec expérience peut parfaitement convenir. Une première expérience en facturation ou gestion comptable serait un plus. Vos atouts : Rigueur et sens du détail : la facturation, c'est du sérieux ! Organisation et respect des échéances : vous savez jongler avec les délais. Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et logiciels de facturation. Excellent relationnel : à l'aise aussi bien avec les chiffres qu'avec les échanges clients. Autonomie et esprit d'équipe : un duo gagnant pour réussir dans ce poste ! Les conditions du poste : Lieu : Saint-Maur-des-Fossés (94) - Présentiel Contrat : CDI - Temps plein (35h) Horaires : 9h - 17h Taux horaire : 13,08 €/h, Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement de travail stimulant et bienveillant. Une équipe dynamique et solidaire, qui partage des valeurs humaines forte Une opportunité de développer vos compétences et d'évoluer dans une structure engagée. Rejoignez une équipe enthousiaste, mettez à profit vos compétences en facturation et gestion, et faites la différence dans un environnement dynamique et bienveillant !
Lieu d'exercice : Centre d'hébergement et de réinsertion sociale- 21, avenue Jules Vallès - Athis-Mons (91) Type de contrat : CDI - Convention Collective CCN 66 Présentation de la structure : L'Association COMMUNAUTE JEUNESSE, créée à Athis-Mons en 1971, œuvre dans l'Essonne pour l'accueil et l'accompagnement inconditionnels des personnes en situation de vulnérabilité ou de précarité. Le Centre d'Hébergement d'Athis-Mons accueille sur des places d'urgence et d'insertion « des personnes ou des familles qui connaissent de grandes difficultés notamment économiques, familiales, de logement, de santé ou d'insertion en vue de les aider à accéder ou recouvrer leur autonomie personnelle et sociale ». Missions principales : Ses principales missions ont pour objectif de coordonner les aspects opérationnels liés au déploiement de l'ensemble des opérations des travaux liés aux logements. Il dirige les interventions techniques, encadre l'équipe technique et veille au respect des délais, de la sécurité et de la qualité des travaux. Vous serez rattaché(e) à la direction et par délégation à la cheffe de service. Vos missions principales seront les suivantes : - Coordonner l'activité de l'équipe technique : planification des travaux, organisation du séquencement des travaux, pilotage logistique des chantiers, et suivi de l'activité et de l'avancement des travaux. - Garantie le respect de la qualité des travaux réalisés. - Participe et réceptionne les chantiers. - Organise des interventions avec les entreprises extérieures. - Veille à l'entretien des espaces verts. - Reporting de l'activité du service. En lien avec la Responsable logement et les Référents Qualité des Hébergements, vous aurez également les missions transversales de : - Gestion de sinistres liés au logement, liés au parc automobile. - Gestion de l'entretien du parc automobile (contrôles techniques rendez-vous garages, nettoyage.). Profil recherché : - Bon niveau technique en plomberie, électricité, peinture, espaces verts, serrurerie, maintenance des installations. - Habilitation électrique souhaitée. - Permis B obligatoire. - Expérience dans un poste similaire d'au moins 3 ans. - Expérience significative d'encadrement d'équipe. - Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. - Maitrise de l'outil informatique Conditions et avantages : - CDI à temps plein non-cadre (35h sur 4 jours/5 jours) avec 18 jours de congés supplémentaires (6 jours sur le 1er, 2nd et 3ème trimestre) - Rémunération calculée sur la convention CCN 66, selon expérience - Avantages CSE + Chèques cadeaux et chèques vacances. Mutuelle. - Poste basé à Athis-Mons (déplacements fréquents) - Véhicule et téléphone de service.
Ce que l'on attend de vous : La satisfaction client est pour vous une priorité ? À la Caisse d'Epargne Ile-de-France, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction client. Entre la contribution à la gestion des opérations courantes, l'accompagnement de nos clients dans leurs divers besoins, le métier de conseiller(ère) commercial est le métier « tremplin » pour vous inculquer la culture bancaire et vous faire évoluer en début de carrière. Les challenges qui vous attendent au quotidien ? Vous identifiez les besoins des clients en les accompagnant dans leurs projets. Vous participez aux résultats commerciaux et à la croissance du Chiffre d'Affaires de votre agence. Vous êtes l'interlocuteur(trice) de tous nos clients qui se présentent ou contactent l'agence. Vous veillez à la bonne conformité de vos dossiers et à leur finalisation. Vous communiquez sur tous les canaux disponibles (mail, téléphone.etc.) et faîtes preuve d'une confidentialité à toute épreuve. Notre collaborateur / collaboratrice idéal(e) ? : Titulaire d'un BAC +2, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans le milieu de la banque, de la téléphonie, de la grande distribution, des assurances. Votre tempérament commercial, votre motivation pour la qualité de service aux clients, votre sérieux et votre adaptabilité feront la différence. Vous êtes une personne enthousiaste, ayant la volonté de vous investir dans un collectif pour un projet commun. L'aisance relationnelle, le goût du contact et le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité. Vous êtes à la recherche d'un poste motivant dont les maîtres-mots sont : service client, réactivité et relationnel. Commercial(e) dans l'âme, vous êtes particulièrement rigoureux(se). Toutes les candidatures ayant retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs grâce à la plateforme de vérification des données Everycheck.
URGENT Nous recherchons des Opérateurs pour Bureau de change et Transfert d'argent international (H/F) pour nos bureaux de change situés en Ile-de-France Nous proposons un CDD de 7 mois à temps complet -Salaire Mensuel : 1 802,30€, + Primes, + Chèque repas -Expérience en relation clients mais pas obligatoirement dans le domaine bancaire Débutant accepté Vous devez impérativement avoir un casier judicaire vierge ( badge d'accès en zone réglementée ) et être disponible -Compétences : d'accueillir notre clientèle -d'effectuer des opérations de change de devises pour nos clients et de réaliser des transferts d'argent à l'international, en espèces ou par carte.. Nous comptons sur vous pour que le service client fourni soit toujours d'excellente qualité. -Savoir-être professionnels : Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Être à l'écoute La maitrise des langues est indispensable : français et 'anglais indispensable Le poste est à pourvoir très rapidement
