Consulter les offres d'emploi dans la ville de Voussac située dans le département 03. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Voussac. 49 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 03 - Montmarault, 03 - MONTMARAULT, 03 - SAZERET ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Type de contrat : CDI Lieu : CADA - Montmarault Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1802 € + Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement du CADA de Montmarault, vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Organiser logistiquement les entrées et sorties du dispositif en veillant à l'adéquation de l'équipement des chambres lors des mouvements, * Assurer le suivi des doléances relatives aux aspects hôteliers et en assurer le traitement et le suivi auprès du bailleur, * Veiller au respect des locaux en maintenant un bon niveau de prestations hôtelières (équipement des chambres, petite maintenance, gestion du matériel), * Dynamiser la vie sociale dans le centre par une présence régulière et des liens constants avec les hébergés, * Assurer la gestion des stocks liés à l'activité du service et l'entretien des véhicules de service, * Tenir à jour les documents relatifs à votre activité. * Connaissance de la bureautique * Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités * Expérience en bricolage * Habilitation électrique appréciée * Bon relationnel, esprit d'équipe et de confidentialité * Adaptation aux changements, réactivité * Permis de conduire exigé (déplacements à prévoir)
Missions : Réceptionner le palettes Trier les colis pour la tournée de livraison Construire les nouvelles palettes Travail en équipe Horaires Agent de tri : 3h - 7h (20h) Travail du mardi au samedi Rémunération : 12.09 + indemnité repas + majoration pour les heures de nuit (3h par jour)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Depuis 1994, Class'é MODE, entreprise familiale à rayonnement national, a su tisser des liens solides avec ses équipes, clients et fournisseurs. À l'heure où les centres-villes se vident et les commerces disparaissent, nous incarnons une solution innovante et rapide, surpassant même Internet ! Grâce à des produits de qualité, des gammes variées et un excellent rapport qualité/prix, nous donnons à nos équipes les moyens de réussir. Rejoindre Class'é MODE, c'est intégrer un métier traditionnel avec un avenir prometteur. Si vous êtes déterminé et aimez relever des défis, nous sommes faits pour vous ! Ce poste vous permettra de tisser des relations solides avec vos clients et de jouer un rôle essentiel dans le lien social des zones rurales souvent oubliées. Convaincus qu'un bon équilibre entre vie pro et perso est la clé du succès, nous vous offrons autonomie, liberté d'organisation et des week-ends libres. Votre mission ? Fidéliser et développer une clientèle par des visites régulières. Nous vous garantissons un accompagnement avec une formation adaptée, des défis stimulants et des avantages : indemnités repas, mutuelle premium, accès illimité à notre plateforme d'E-learning et un comité d'entreprise généreux. Un véhicule-boutique récent et une carte carburant vous attendent dès votre arrivée. Chez Class'é MODE, la diversité est une richesse. Ce poste est ouvert à tous, y compris aux travailleurs en situation de handicap. Peu importe votre expérience : c'est votre personnalité, votre passion pour le contact humain et votre enthousiasme face aux défis qui comptent. Une rémunération attractive (24K à 60K, incluant salaire fixe, commissions sur ventes et objectifs) est à la clé. Si le prêt-à-porter vous attire, que vous êtes énergique et orienté solutions, rejoignez-nous ! Vous êtes la perle rare que nous cherchons.
Société familiale implantée depuis 25 ans dans la distribution de vêtements à domicile auprès des particuliers, avec une renommée et une implantation géographique nous plaçant parmi les leaders de ce marché. Nous ne demandons pas d'expérience particulière, nous vous formerons à notre méthode de travail. Vous êtes motivé, vous avez le goût du challenge ? Vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication dans votre travail (salaire non plafonné), ce poste est fait pour vous!
Vous travaillez avec des produits frais et préparez des plats fait maison. Vous désirez progresser et acquérir des connaissances supplémentaires. Journées continues. 2 jours de repos consécutifs.
Rejoignez l'aventure CEL : devenez notre prochain Agent d'exploitation Transport Confirmé (H/F) ! Vous êtes à la recherche d'un poste stimulant en tant qu'Agent d'Exploitation Transport Confirmé (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à Montmarault ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise à taille humaine, respectueuse de ses collaborateurs, et qui valorise la Relation Humaine ? Bienvenue chez CEL, un groupe familial, qui, depuis plus de 30 ans, s'est imposé comme un acteur majeur tant au niveau régional que national. Notre engagement est de créer une collaboration durable avec nos salariés, basée sur la confiance et la communication. Description du Poste : Rattaché(e) au Responsable D'Exploitation, en tant qu'Agent d'Exploitation Transport confirmé, vous aurez la responsabilité de rechercher et d'organiser les transports dans la région, en optimisant les ressources matérielles et humaines. Votre mission principale sera d'assurer la productivité tout en garantissant la satisfaction de nos clients. Vos missions principales : Développer le chiffre d'affaires en fidélisant les clients existants et en prospectant de nouveaux clients, notamment via les bourses de fret et son réseau professionnel. Identifier et mettre en place les solutions techniques les plus adaptées aux besoins de transport (moyens propres, réseau VOLUPAL, affrètement). Organiser et optimiser les tournées régional de distribution et de ramassage dans des opérations de groupages Encadrer les conducteurs en veillant au respect des temps de service et des règles de la RSE. Assurer le respect des consignes de sécurité liées à la manutention et au transport des marchandises. Superviser et coordonner les équipes de quai pour garantir une gestion efficace des flux. Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions correctives pour améliorer la qualité de service. Profil Recherché : Formation en Transports et Logistique. Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. Conaissances Bonne connaissance des réglementations et conventions spécifiques au Transport Routier de Marchandises. En plus de cela, nous recherchons une personne : À l'aise avec l'informatique et les logiciels d'exploitation (TMS,ITEM) Dotée d'un excellent sens de l'écoute, d'une disponibilité sans faille, d'un bon relationnel et d'une aptitude à la gestion d'équipe. Rigoureuse, réactive, dynamique, avec un esprit d'équipe prononcé et une sensibilité commerciale. Conditions et Avantages : Poste à pourvoir en journée Mutuelle avantageuse, prévoyance et TR. Si vous souhaitez être partie prenante d'une équipe dynamique, contribuer à notre croissance et partager nos valeurs, envoyez-nous votre candidature sans plus attendre ! Ce que Nous Offrons : Ambiance Familiale : Intégrez une entreprise où chaque membre de l'équipe est valorisé et où règne une atmosphère conviviale. Opportunités d'Avancement : Explorez des perspectives de croissance professionnelle au sein de notre structure à taille humaine. Rémunération : Profitez d'une rémunération attractive, variant de 30 000 à 36 000 euros brut par an selon profil et expérience. Rejoignez CEL, où la route de votre carrière prend une nouvelle direction !
Recherche praticien(ne) pour des Soins corps et des Soins Visage SOTHYS et épilations. Entretien de notre Espace Bien-Etre avec sauna, hammam et spas. Planning du mercredi après midi au dimanche inclus. Repos LUNDI et MARDI; Contrat 35h00.
Vous préparerez un CAP ou BP en service restauration au sein d'un restaurant de cuisine classique française. Vous irez une semaine par mois en centre de formation sur Avermes :navette (bus) quotidienne gratuite Montluçon/Avermes Vous avez un réel goût pour ce métier.
Bonjour, je suis Céline, Consultante Recrutement CDI chez ACTUAL. Nous recherchons, pour l'un de nos clients spécialisé dans la serrurerie et la métallerie industrielle , un(e) Poseur Métallier (e) pour renforcer une équipe dynamique. Missions principales : Installation d'escaliers métalliques Installation de petite charpente métallique Installation de structure métallique divers Pose de menuiseries en acier Pose de garde-corps Vous avez une expérience significative dans le domaine de la métallurgie, de la serrurerie ou de la charpente métallique. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez le sens du travail en équipe. Les chantiers sont principalement des appels d'offres publics, avec des travaux de grande envergure (pas de chantiers particuliers). 95% des chantiers sont régionaux ( les découchés sont rares 1 mois répartie dans l'année). Vous avez une expérience réussie dans le domaine de la pose métallique. Le candidat idéal devra démontrer une maîtrise des techniques de montage ainsi qu'une capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Une attention particulière aux détails, un bon sens de l'organisation et une capacité à respecter les délais sont des compétences essentielles pour ce poste. Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur et en extérieur. La connaissance des normes de sécurité en vigueur ainsi qu'une expérience pratique dans le domaine seront fortement appréciées. Le candidat devra également faire preuve d'adaptabilité, de rigueur et d'un bon esprit d'analyse pour réussir dans ce rôle. Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez évoluer au sein d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature! actual.recrutement.auvergne(a)actualgroup.com et téléphone *** (voir postuler).
Vous serez chargé(e) de : - Effectuer le dressage des tables - Accueillir les clients - Prendre les commandes - Réaliser le service en salle. Journées continues. 2 jours de repos consécutifs. Le contrat proposé est un CDI mais il est possible de négocier un CDD avec l'employeur.
Vos missions seront les suivantes : - Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité; - Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes; - Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale; - Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société. Horaires en fonction de vos disponibilités : travail en journée; en soirée, les jours fériés; le week-end. 2 jours de repos par semaine. Les repas sont pris sur place (avantage en nature). Possibilité de prolongation du contrat selon la législation en vigueur.
Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Installateur/poseur de structures métalliques (H/F) -Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support. -Fixer des éléments menuisés. -Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis. -Poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières. -Compétences : -Maîtrise des techniques de démontage et de montage de structures métalliques. -Connaissance des matériaux d'étanchéité et de leur application. -Capacité à lire et interpréter des plans techniques. -Qualités Personnelles : -Rigueur et précision. -Sens du détail. -Capacité à travailler en équipe. -Autonomie et sens de l'organisation. En tant qu'intérimaire Manpower, vous bénéficiez : -d'avantages intérimaires 10% d'IFM (indemnités de fin de mission) et 10% de congés payés, calculés sur la base de votre salaire brut. -d'un CET (compte épargne temps), qui vous permet de valoriser vos IFM à 8% d'intérêts, ainsi que d'avantages comité d'entreprise (chèques vacances, budget loisirs, réductions sur les parcs, tickets de cinéma... )
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Un restaurant de cuisine classique française recherche un(e) apprenti(e) en cuisine afin de l'accompagner dans son parcours de formation. Vous préparez soit un CAP cuisine, un BP ou une mention complémentaire. Vous irez une semaine par mois en centre de formation sur Avermes (IFI03). Navette (bus) quotidienne gratuite Montluçon/Avermes. L'équipe en place est disponible et à l'écoute. Tous les produits sont réalisés sur place ce qui est un plus dans votre parcours de formation.
Nous recherchons un pâtissier pour préparez des pâtisseries en autonomie. Nous vous demanderons d'être force de propositions pour apportez de nouvelles idées, dans l'objectif de développer l'activité. Vous travaillerez en équipe Vos missions seront : - fabrication des gâteaux du plus simple au plus complexe selon votre capacité et créativité - fabrication des entremets glacés - fabrication des chocolats selon la saison - gestion des vitrines.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en concession et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes passionné(e) d'automobile ou que vous êtes simplement intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur de l'automobile. - Évaluer l'environnement et la prestation de service - Bénéficier d'un remboursement des réparations effectuées sur votre véhicule - Retour d'expérience à visage découvert après la visite - Un questionnaire est à compléter sur place - Visite en semaine Les visites mystères vous intéressent ? Rejoignez-nous sur www.qualisens.eu. Réf. : 010425AA
Missions principales : Conduite d'un poids lourd pour assurer les livraisons Manutention et livraison de carcasses Respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène Temps complet , prise de poste entre 2h et 4h du matin ; retour entre 12h et 14 h Salaire selon barème de l'entreprise
LD Pneus Montmarault, acteur majeur dans la distribution de pneumatiques et services associés, recherche un(e) Assistant(e) Commercial(e) dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre son équipe. Missions Principales : - Secrétariat et gestion CRM : ouverture et mise en place des fiches clients, calcul du premier niveau d'encours client - Élaboration des offres commerciales et suivi des dossiers - Prospection, développement et fidélisation de la clientèle - Réponse aux appels d'offres en respectant le cahier des charges - Gestion administrative des activités de commercialisation - Saisie et suivi des commandes fournisseurs, gestion des livraisons et relation avec les partenaires - Suivi des factures clients et règlements : relances, rapprochements comptables et gestion des impayés - Organisation des activités selon les objectifs fixés par la hiérarchie - Rédaction de comptes rendus d'activité commerciale - Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du plan d'actions commerciales - Tutorat des jeunes en formation alternée - Application des procédures qualité en vigueur Profil Recherché : - Formation en commerce, gestion ou secrétariat (Bac+2 minimum) - Expérience en assistance commerciale ou secrétariat appréciée - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et des CRM - Connaissances en comptabilité client un atout - Rigueur, organisation et excellente communication - Capacité d'analyse et réactivité - Sens du relationnel et esprit d'équipe
Vous recherchez un poste de conducteur routier SPL (H/F) en distribution national en Contrat à Durée Indéterminée au départ de MONTMARAULT ? Dans une entreprise à taille humaine, respectueuse et à l'écoute de ses collaborateurs ? Qui rémunère les heures supplémentaires effectuées et qui souhaite poursuivre son développement en s'appuyant sur une valeur essentielle : la Relation Humaine ? Vous y êtes ! Depuis plus de 30 ans, au fil des années, CENTRE EXPRESS LOGISTIQUE, Groupe familial, est devenu un acteur majeur tant sur le plan régional que national. Notre volonté est de poursuivre notre développement en créant avec nos salariés une collaboration durable basée sur la confiance et la communication. VOS MISSIONS SERONT : - De réaliser un nombre de 5 positions en moyenne par jour (livraisons-ramasses), - Renseigner les documents de transport et informer l'exploitation en temps réel, - Contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule, - Promouvoir l'image de marque de la société, auprès de nos clients et sur la route. CARACTÉRISTIQUES DU POSTE : - Prise de poste entre 07h00 et 7h30 avec une amplitude moyenne de 10h/ jour, - Camion attitré : Vous aurez un camion dédié pour une meilleure gestion et confort de conduite. - Salaire motivant : Rémunération attractive en fonction de votre expérience et de vos compétences. - Mutuelle et prévoyance : Bénéficiez d'une couverture santé performante pour vous et votre famille. - Paniers à 16.00 € ; Mutuelle et prévoyance Vous possédez le permis C ou CE, la FIMO/FCO et votre carte conducteur à jour. L'ADR est fortement apprécié. Vous faites preuve de disponibilité, de dynamisme et de rigueur. Vous maîtrisez la réglementation sociale, la conduite rationnelle et les procédures d'exploitation et de sécurité. Vous souhaitez participer à notre développement ? Alors rejoignez-nous !
Gestion de la cave et spiritueux d'environ 400 références Equipe : 3 serveurs confirmés. Prise de commande, service, débarrassage. Service des boissons. Vente de vin à emporter. Rangement, gestion des commandes de boissons et vins. Rendez vous avec les commerciaux. Développement de la carte des vins
Retrouvez une vidéo qui présente notre EHPAD : https://video.k-prod.fr/valorisation_des_metiers_SAD-SAP/MetiersSAP_EHPAD_LaCharmille/MetiersSAP_EHPAD_LaCharmille.mp4 N'hésitez pas à aller visiter notre site Internet: https://ehpad-lacharmille03.fr/ Poste en EHPAD. Travail en 7h. Repos 1 week-end sur 2. Poste à pourvoir en unité Alzheimer. Etablissement relevant de la fonction publique hospitalière. EHPAD récent (reconstruit en 2014) bien équipé en matériel de manutention (rails dans toutes les chambres) et fonctionnel. Aide aux soins d'hygiène et de confort des résidents. Participation à la distribution des repas. Diplôme AS, AES ou AMP souhaité mais pas indispensable selon expérience.
EHPAD de 96 lits et places disposant d'un PASA et d'une unité Alzheimer. Etablissement entièrement reconstruit en 2014. Chambres équipées de rails pour la manutention
Nous recherchons un boulanger. Vous effectuerez la préparation des différents pains et brioches, du pétrissage à la cuisson, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillerez en binôme - vous êtes à l'aise à l'enfournement
Pour une entreprise générale du bâtiment, vous serez chargé/e de réaliser des travaux de couverture en rénovation principalement. Vous travaillez en équipe sur des chantiers dans un rayon de 25 kms environ autour de l'entreprise. La durée hebdomadaire de 39H00 est répartie sur 4 jours avec une prise de poste à 07H30.
Vous aurez en charge la mise en préparation suivante : * Supports métalliques avant poudrage * Sablage en cabine hermétique * Accrochage des éléments * Application de la penture par poudrage électrostatique * Cuisson des éléments * Décrochage et emballage avec soin - Contrôler la qualité des ouvrages et des travaux effectués selon les règles de l'art - Respecter les règles de sécurité et hygiène - Travail en autonomie avec supervision d'un encadrant
Nous recrutons un(e) mécanicien(ne) expérimenté(e). Prise de poste le plus rapidement possible. Le poste Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Réaliser un diagnostic des travaux Entretien courant : vidange, entretien, climatisation, pneumatiques, freins. Entretien technique : embrayage, distribution, amortisseurs, moteur, diagnostics . Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Profil recherché Vos atouts : Vous êtes avant tout déterminé(e), rigoureux(euse) et ambitieux(euse). Vous êtes autonome Vous effectuez votre métier avec passion Vous avez le sens du travail en équipe Vous faites preuve de méthode dans le suivi de votre activité Vous avez le sens du service client Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler ! Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste de la messagerie à pourvoir le poste de AGENT DE TRI/COURSIER (F/H)tâches : Trier les colis pour la tournée de livraison ( Uniquement au tri la première semaine) Puis après une semaine de tâche : Effectuer les livraisons auprès des clients en respectant les consignes et les délais Assurer un bon relationnel avec les clients et être garant(e) de l'image de l'entreprise Vérifier et maintenir en bon état le véhicule de livraison Horaires Agent de tri : 3h - 7h (20h) Horaires coursier : 3h - 12h (temps plein) Travail du mardi au samedi Rémunération : SMIC + indemnité repas + majoration pour les heures de nuit (3h par jour)
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Vos Missions principales : ORGANISATION ET GESTION DE L'ACTIVITE PROFESSIONNELLE Accueillir la clientèle et réaliser un diagnostic « bien-être » Réaliser un diagnostic beauté en ce qui concerne les soins visage Informer le client sur les protocoles de soins retenus, présenter les produits et leurs bienfaits : Gestion des cabines et des zones d'activités du spa (humide et sèche) Préparer les zones complémentaires au spa : L'accueil, les espaces tisanerie, en suivant les procédures d'organisation de chaque zone (gestion de l'ambiance lumineuse, sonore et aromatique) Suivre les procédures d'organisation de la cabine, du linge, de la lumière, de l'ambiance aromatique et sonore adaptée au soin attendu Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité GESTION DES PRODUITS Veiller à ce que tous les produits et les consommables soient toujours présents et en quantités voulues dans la cabine Vérifier la présence de l'intégralité des produits liés au soin à réaliser avant d'engager l'activité professionnelle Contribuer à la gestion du stock : participer aux inventaires des produits et consommables, Gestion des matériels Entretenir et maintenir les équipements Prévenir les risques professionnels REALISATION DES PROTOCOLES DE SOINS Réaliser des soins du visage esthétiques Exécuter les soins visages selon les protocoles bien définis Réaliser des soins du corps esthétiques Exécuter les protocoles des soins des rituels humides ( Réaliser des modelages CONSEIL ET VENTE DE SOINS ET DE PRODUITS SPA Réaliser une vente Conseiller et argumenter pour vendre des produits et des soins Créer un contexte propice à la vente Proposer des prestations complémentaires au soin Présenter les offres promotionnelles Proposer distinctement les offres à la clientèle Connaître les protocoles d'utilisation des hammams et sauna, savoir expliquer au client l'utilisation de ceux-ci. Connaître les modes nettoyage et de désinfection des appareils ainsi que les protocoles d'utilisation des appareils (ex : hydrojet .) et savoir le proposer au client Bénéficiant d'une première expérience, vous avez un attrait pour le bien-être et la satisfaction client. Souriant et doté d'une présentation parfaite, vous avez une excellente connaissance des techniques de remise en forme et du domaine esthétique. Vous connaissez les fondements biologiques et cosmétologiques de chaque soin et équipement spécifique Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Nous vous proposons une opportunité de carrière dans une entreprise en essor. Spécialisé dans le domaine de la serrurerie et la métallerie industrielle, Notre client recherche son futur CDI. Vous aurez avec les équipes intervenantes les missions suivantes : - Réaliser la pose de garde-corps sur différents types de chantiers. - Effectuer des travaux en hauteur en toute sécurité. - Utiliser et manoeuvrer une nacelle (CACES R486) pour accéder aux zones de travail. - Assurer la conformité des installations selon les normes en vigueur. - Collaborer avec l'équipe pour garantir un travail de qualité et dans les délais impartis. Vous effectuerez vos missions sur des horaires de journée : 7h30-12h/12h30-16h45 Les chantiers se déroulent sur un rayon de 100 Km autour de Montmarault . Des primes de déplacements et de panier sont prévues. N'hésitez pas à postuler à cette offre si vous vous reconnaissez dans cette mission. Le CDI est accessible. Il vous faudra pour cette mission : - Une expérience significative dans un poste similaire. - Etre titulaire du CACES R486 (nacelle). - Un bon sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité. - Avoir la capacité de travailler en équipe et de communiquer efficacement. - Faire preuve d' autonomie et rigueur dans le travail. - Posséder le permis de conduire afin de vous rendre en mission
Description du poste : Missions principales : Conduite d'un poids lourd pour assurer les livraisons Manutention et livraison de carcasses Respect des consignes de sécurité et des règles d'hygiène Temps complet : prise de poste entre 2h et 4h du matin ; retour entre 12h et 14h Salaire selon barème de l'entreprise Description du profil : Profil recherché : Permis C en cours de validité et toute carte à jour Expérience en transport et en manutention appréciée Sérieux, ponctuel et rigoureux
Rejoignez un projet associatif innovant pour renforcer l'accès aux soins dans les territoires prioritaires? Où ?Nous proposons l'installation dans l'une des 5 localités prioritaires en Allier et Puy-de-Dôme : âž¡ï¸ Ambert, Thiers, Domérat, Montluçon, Moulins.Qui sommes-nous ?Notre association, fondée sur les valeurs d'Humain, de Bienveillance et de Respect, s'engage depuis plus de dix ans à offrir un environnement épanouissant à ses membres. Nous mettons l'accent sur la qualité des soins et la coordination entre professionnels, garantissant ainsi une prise en charge optimale des patients.Pourquoi nous rejoindre ?? Un environnement associatif engagé : Nous sommes une structure 100 % associative, sans but lucratif, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. ? Un cadre de travail stimulant : Nous favorisons l'épanouissement professionnel et personnel à travers une approche collaborative. ? Une croissance dynamique : Avec une expansion de plus de 50 % par an, nous développons nos centres avec une approche agile et innovante. ? Un package salarial attractif : L'installation dans un territoire sous-doté offre des leviers pour construire une rémunération avantageuse, en lien avec les dispositifs existants.Votre rôle :En tant que praticien salarié à temps plein (4 jours/semaine), vous aurez l'opportunité de : ✅ Participer activement à la création et au développement d'un nouveau centre de santé en Allier et Puy-de-Dôme, dans une zone identifiée comme prioritaire. ✅ Exercer votre pratique médicale en toute autonomie. ✅ Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. ✅ Co-construire l'équipe pluriprofessionnelle du centre, en fonction des besoins du territoire : infirmier(e), sage-femme, autre mé Profil recherché :? Diplôme de médecin généraliste ou spécialiste reconnu en France. ? Adhésion aux valeurs associatives et goût pour le travail en équipe. ? Motivation à s'investir dans un projet innovant au service de la santé des territoires.Comment postuler ?Si vous souhaitez vous engager dans un projet humain et contribuer à l'expansion de notre réseau de centres associatifs en Allier et Puy-de-Dôme, répondez dès maintenant au formulaire suivant.? Note : Cette offre s'adresse aux praticiens souhaitant s'installer dans une ville prioritaire de l'Allier er du Puy-de-Dôme avec la perspective d'ouvrir un nouveau centre de santé en collaboration avec notre association.
Description du poste : Manpower MONTLUCON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plaquiste / Peintre H/F (H/F) Vos missions seront les suivantes: - Pose des cloisons et des faux plafonds. - Montage sur différentes surfaces (sol, mur ou plafond) des plaques préfabriquées (en bois, métal, plastique, plâtre, cloisons alvéolaires, etc.). - Enduire les lisses et les jointes. - Isolation (thermique et phonique) et du passage des gaines techniques. - Vous avez une expérience significative dans le domaine de la pose de placo ? Vous êtes titulaire d'une formation en tant que plaquiste ? - CAP Peintre applicateur de revêtements / Plaquiste - Bac pro Aménagement et finition du bâtiment, - BTS Aménagement finition. - Minutieux, précis et polyvalent, vous savez vous adapter à tout type de chantier et travailler en équipe. N'hésitez plus ! Transmettez votre CV en répondant directement à cette offre. Vos avantages Manpower, le CE, CCE, la mutuelle, le CET (Compte Epargne Temps- Placer vos indemnités de fin de mission IFM sur un compte qui vous rapporte 8% brut par an), poser vos congés au cours de votre mission pour une mission de plus d'un mois. ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Centre hospitalier de 455 agents, recherche un agent des services hospitaliers qualifié - différents sites : St Pourçain/Sioule - Tronget - Rocles - Buxières-les-Mines Activités et tâches du poste : . Assurer le ménage et l'entretien des sanitaires des chambres des patients ainsi que de la tisanerie, de la lingerie, de la réserve matériel, et local linge sale en respectant les protocoles et procédures . Balayer et laver la salle à manger des patients ainsi que l'office alimentaire tout en respectant les protocoles et procédures . Transmettre oralement à l'infirmière ou à l'équipe soignante ses observations concernant les patients et l'environnement . Respecter les circuits (déchets, linge sale) . Réaliser les levers, les toilettes et les habillages
Centre Hospitalier Coeur du Bourbonnais 450 agents - nos services sont situés sur les communes des Tronget - Rocles - Saint Pourçain/Sioule et Buxières-les-Mines
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un contrôleur de gestion / comptable H/F pour son site de Tronget. Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Missions et activités du poste Sous la responsabilité du directeur général adjoint, vous effectuerez le contrôle de gestion de l'établissement. - Animation du dialogue de gestion et accompagnement des pôles et des services dans le pilotage de leur activité. - Réalisation d'études préalables à la création, l'extension ou la transformation d'activités et constitution des bilans intermédiaires à destination de la gouvernance, des pôles et des services. - Elaboration et suivi des contrats d'objectifs internes (contrats de pôle, contrats de service) - Mise à jour et suivi des documents de programmation institutionnels pour la partie activité et capacitaire (feuille de route d'efficience, .) - Contrôle et suivi budgétaire des recettes d'activité par pôle et service, en lien avec le DIM - Réalisation d'audits, procédures, cartographies et autres études nécessaires à l'optimisation de la performance de l'établissement - Production de la comptabilité analytique : retraitement comptable, comptes de résultat analytique - Gestion du fichier commun de structure et du schéma capacitaire - Exploitation des Benchmarks nationaux (Base d'Angers, base de Reims, base de Montpellier). - Renseignement des enquêtes nationales (Statistique annuelle des établissements de santé), des benchmarks inter-CH ponctuels, et de toute étude statistique demandée par l'autorité de tutelle. Compétences - Connaissance approfondie des règles de comptabilité générale, analytique et d'analyse financière. - Connaissance des règles de financement des hôpitaux publics (PMSI, T2A) appréciée. - Connaissance de l'organisation, des principes de gouvernance, des activités et de l'environnement d'un centre hospitalier appréciée. Qualités attendues - Sens pédagogique affirmé et capacité à travailler en collaboration avec des professionnels de différents métiers - Aisance orale et qualités rédactionnelles - Esprit d'analyse et de synthèse - Force de proposition - Aptitude à travailler en équipe Diplômes Titulaire d'un BAC+3 à BAC+5 en contrôle de gestion, finance, gestion (master CCA, master gestion des établissements de santé, école supérieure de commerce) ou expérience professionnelle significative sur des missions de contrôle de gestion. Expérience - Profil junior accepté Outils informatiques : Maîtrise des outils informatiques : - Excel, - Powerpoint, - Une connaissance des logiciels Hextant et Cognos serait appréciée Informations complémentaires Type d'emploi / Durée du contrat - Poste à temps complet du lundi au vendredi - 38H20 - Horaires : 9h00-12h00 /12h30-17h10 - 25CA - 19 RTT - possibilité d'un jour de congé de fractionnement et de deux jours de congé hors saison - Possibilité de télétravail - Possibilité de recrutement d'un adjoint des cadres par voie de mutation Renseignements et candidature Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) impérativement aux adresses suivantes : - maxime.petryszyn@hopcobour.net - brh@hopcobour.net
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un cadre de santé infirmier Sanitaire /SMR. Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Missions et activités du poste Sous la responsabilité de la Cadre Supérieure de Santé, vous effectuerez les missions suivantes : MANAGEMENT o Manager les équipes paramédicales et en assurer la coordination en utilisant une communication adaptée. o Assurer le lien entre les équipes paramédicales et les équipes de rééducateurs. o Accompagner le projet de service en lien avec le cadre supérieur de santé, l'équipe pluri-professionnelle. o Écrire un projet d'unité en adéquation avec le projet de soins institutionnel, le projet d'établissement et le projet médical. o Accompagner les professionnels dans les changements liés à ces projets. o Favoriser la bientraitance et développer une philosophie de prise en soin et d'accompagnement basée sur des valeurs partagées avec les professionnels. o Capacité de Gestion des conflits et s'assurer de la qualité de vie au travail des professionnels o Assurer la campagne d'évaluation des agents dont il a la responsabilité, identifier les compétences, les projets professionnels, les besoins en formation. o Participer sur staff cadres mensuels MANAGEMENT PAR LA QUALITE o Impulser une dynamique qualité auprès des équipes en développant un management par la qualité o Assurer la responsabilité d'une thématique qualité au sein de CHCB o Réaliser des audits de terrain avec suivi de plan d'actions o Formaliser et réactualiser les parcours de soins en partenariat avec la qualité o Participation active au COPIL QUALITE ainsi qu'à la cellule qualité ORGANISATIONS DES SOINS/ GESTION DE PROJETS o Décliner au niveau opérationnel l'organisation des soins de l'unité o Organiser le parcours du patients en intégrant l'admission et le projet de soins o Collaborer avec les équipes médicales. o Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens du service de soins en s'assurant de l'efficacité, de la qualité et de la sécurité des soins et des prestations (soins, hôtellerie, hygiène, sécurité). o Organiser la coordination et la collaboration entre les différents acteurs des unités. o Organiser les soins en fonction des compétences des professionnels et de la charge de travail. o Participer, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, au projet de soins des patients en lien avec le projet de vie. o Participer aux staffs. o Participation active à la maitrise de l'activité de son unité. / suivi de l'activité o Gestion des ressources humaines. o Accueil et encadrements des étudiants. Diplômes - Bac +3, Bac +4 ou équivalents santé souhaités - D.E IDE Expérience - Débutant accepté Compétences - Apporter un appui technique pour le personnel - Concevoir des protocoles de soins - Contrôler les règles de qualité, hygiène, santé et environnement (QHSSE) - Piloter une activité - Transmettre et faire respecter les règles et les procédures Savoir-être professionnels - Faire preuve de rigueur et de précision - Travailler en équipe - Bon positionnement, attitude calme et posée - Communication adaptée - Loyauté institutionnelle - Savoir rendre compte - Capacité d'entraide dans le groupe cadres Outils informatiques : - WORD - EXCEL - POWER POINT - OUTLOOK Informations complémentaires Type d'emploi / Durée du contrat - CDD de remplacement pour 6 mois évolutif - Poste à temps complet du lundi au vendredi - Horaires variables - Possibilité de recrutement par voie de mutation Renseignements et candidature Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à la Responsable des Ressources Humaines à l'adresse suivante : brh@hopcobour.net
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un comptable H/F pour son site de Tronget. Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Missions et activités du poste Sous la responsabilité du directeur adjoint, vous effectuerez la gestion comptable de l'établissement. - Sécuriser le volet comptable et budgétaire de l'établissement, participer à l'intégrité financière des comptes annuels - Garantir l'exécution comptable des contrats et le paiement (encaissement) des tiers clients dans les délais impartis et conformément aux procédures internes en vigueur - Apporter une information de qualité auprès des responsables budgétaires - Gérer la comptabilité auxiliaire hors fournisseur (comptabilité clients et trésorerie) et travailler sur la fiscalité (notamment la TVA). - Participer aux travaux de pré-clôture et de clôture des comptes dans le respect des délais et de la réglementation applicable à l'établissement. - Participer à la rédaction des procédures et règles comptables de son secteur. - Établir les factures, les avoirs financiers ou d'exploitation et les pièces comptables - Enregistrer les opérations comptables du cycle ventes-clients, y compris l'interface des ventes et l'enregistrement des recettes hospitalières (PMSI, MIGAC) - Analyser régulièrement la balance clients-ventes et réconcilier les comptes comptables du cycle, - Justifier les comptes clients créditeurs, les avances et acomptes - Lettrer les comptes clients - Relancer et suivre le recouvrement des factures hors patients et hors mutuelles dans le but de réduire les délais de paiement et de recouvrer les créances - Proposer des actions contentieuses en cas de litige - Proposer des outils et des moyens de contrôle du recouvrement afin de réduire les délais de paiement et d'éviter les impayés (indicateurs de suivi et de pilotage) - Télécharger les relevés bancaires disponibles dans l'agrégateur bancaire et certains sites bancaires en lignes - Enregistrer les flux de trésorerie - Effectuer les pointages et les rapprochements bancaires - Enregistrer, analyser et identifier les écritures en attente d'imputation Diplômes - Titulaire d'un BAC+3 à BAC+5 Expérience - Profil junior accepté Outils informatiques : Maîtrise des outils informatiques : - Excel, - Powerpoint, - Une connaissance des logiciels Hextant et Cognos serait appréciée Informations complémentaires Type d'emploi / Durée du contrat - Poste à temps complet du lundi au vendredi - 38H20 - Horaires : 9h00-12h00 /12h30-17h10 - 25CA - 19 RTT - possibilité d'un jour de congé de fractionnement et de deux jours de congé hors saison - Possibilité de recrutement par voie de mutation ou de détachement Renseignements et candidature Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) impérativement aux adresses suivantes : - maxime.petryszyn@hopcobour.net - brh@hopcobour.net
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un responsable budgétaire et financier H/F pour son site de Tronget. Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Missions et activités du poste Sous la responsabilité du Directeur adjoint, vous effectuerez la mise en œuvre, le suivi et le contrôle de la procédure budgétaire ainsi que les impacts financiers qui en découlent, en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. Vous garantirez la qualité du processus comptable de l'établissement. - Elaboration, mise en place et suivi du plan pluriannuel et impact sur le budget de fonctionnement, et les ratios d'équilibre financier - Etablir et suivre le budget annuel, alerter sur les dérapages financiers - Mise en place et suivi des processus assurant la fiabilisation et/ou la certification des comptes financiers - Fiabiliser la comptabilité analytique et l'imputation des dépenses sur les unités de consommation, et veiller à l'évolution du fichier commun de structure - Planification des activités/tâches et des moyens, et contrôle assurant le respect des contraintes budgétaires et temporelles imposées par les autorités de tutelles. - Réalisation d'études financières et travaux de synthèse - Rédaction de note de synthèse relatives à son domaine d'activité - Veille spécifique à son domaine d'activité (évolution du plan comptable, modification des cadres budgétaires ) - Participer aux enquêtes spécifiques telles que l'étude nationale des coûts - Encadrement de proximité d'un agent Compétences Compétences - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Argumenter, influencer et convaincre un ou plusieurs interlocuteurs (internes et externes) dans son domaine de compétence - Concevoir, piloter et évaluer un processus relevant de son domaine d'activité - Rédiger et mettre en forme des notes ou rapports relatifs à son domaine de compétence. Diplômes - BAC+3 Expérience - Expérience appréciée Savoir-être professionnels - Disponible - Autonome - Polyvalent - Rigoureux - Travailler en équipe Outils informatiques : - WORD - EXCEL - POWER POINT - OUTLOOK - HEXTANT Informations complémentaires Type d'emploi / Durée du contrat - CDD de remplacement pour 6 mois -possibilité d'évolution - Poste à temps complet du lundi au vendredi - Horaires : 8h30-12h00 /12h30-16h40 - Possibilité de recrutement par voie de mutation ou détachement Renseignements et candidature Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) impérativement
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un gestionnaire RH H/F pour son site de Tronget. Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Missions et activités du poste Sous la responsabilité du Directeur adjoint et du Responsable des Ressources Humaine de l'établissement, vous effectuerez la gestion administrative des dossiers du personnel. - Administrer les dossiers individuels des agents - Réaliser la gestion administrative des contrats - Organiser la logistique des recrutements et des formations - Préparer les documents d'embauche d'un salarié - Réaliser des déclarations réglementaires - Réaliser la gestion des arrêts maladie - Etablir un bulletin de paie Compétences Diplômes - Baccalauréat Expérience - Expérience appréciée Savoir-être professionnels - Disponible - Autonome - Rigoureux - Discret - Travailler en équipe Outils informatiques : - WORD - EXCEL - POWER POINT - OUTLOOK Informations complémentaires Type d'emploi / Durée du contrat - CDD de remplacement pour 6 mois - possibilité d'évolution - Poste à temps complet du lundi au vendredi - Horaires : 8h30-12h00 /12h30-16h40 - Possibilité de recrutement par voie de mutation ou détachement Renseignements et candidature Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation)
RECHERCHE AIDE-SOIGNANT(E) pour son service SSR à Tronget Activités du poste : . Travailler en collaboration et sous la responsabilité de l'équipe infirmière, . Dispenser des soins d'hygiène et de confort en fonction des demandes et des attentes recueillies, . Participer à l'identification des besoins de la personne, . Participer à la distribution des repas, . Solliciter les résidents au quotidien, afin de conserver ou développer l'autonomie, lors de la toilette, de la prise de repas, des déplacements , . Participer à la tenue des dossiers de soins, . Participer à l'accueil des résidents et de leur famille, . Accompagner les résidents en fin de vie, . Assurer l'entretien de l'environnement direct du résident
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un infirmier de nuit H/F pour son site de Marie Mercier à Rocles. Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Voir l'offre d'emploi sur le site du Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais ou sur le site FHF
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche un ergothérapeute H/F à 80% sur les Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) et à 20% sur le Centre de Ressource Territorial (CRT). Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) : - Soins médicaux et de réadaptation à orientation gériatrique - EHPAD - Médecine - Addictologie - Nutrition - EAM Missions et activités du poste Sous la responsabilité de la Cadre supérieure de santé et de la Cadre du service de l'établissement, vous participerez aux missions du SMR et du CRT. Service de Soins Médicaux et de Réadaptation : - L'ergothérapeute contribue à la rééducation du patient, en tenant compte de la pathologie et du projet de vie de celui-ci. Il est spécialisé en ergothérapie environnementale et/ou cognitive. - Il/Elle élabore un diagnostic et évalue les intégrités, les lésions, les capacités résiduelles de la personne, ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques. - Il/Elle analyse les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap. - Il/Elle conçoit des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable. - Il/Elle conçoit et préconise des aides techniques et entraîne les personnes à leur utilisation. Centre de Ressource Territorial : Le CRT est rattaché au Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais (CHCB). Il contribue à la coordination sur le territoire du Montet - Montmarault - Bourbon l'Archambault - Lurcy-Lévis. Ce service a pour objectif le maintien des personnes âgées à domicile (plus de 60 ans). La mission principale est de proposer une alternative à une institutionnalisation. Le CRT offre divers services. Le premier consiste à proposer de participer à des activités pour lutter pour l'isolement social. Le deuxième, que l'on appelle « accompagnement renforcé », s'adresse à des personnes en difficultés (ou des aidants), dont le GIR est compris entre 1 et 4. Dans ce cas de figure, les membres de l'équipe pluridisciplinaire accompagnent le bénéficiaire et / ou les aidants dans leur quotidien. L'équipe est composée d'une secrétaire, de deux animatrices, d'infirmières coordinatrices, d'un ergothérapeute et d'une cadre de santé. - L'ergothérapeute est un acteur du maintien à domicile. Il évalue la personne dans son quotidien, ses capacités physiques et cognitives, ses difficultés, ses habitudes de vie afin de sécuriser l'environnement. Il réalise un bilan du domicile, puis des comptes-rendus. - Il le sécurise par le biais de préconisations d'aides techniques, de conseils et d'aménagements. - Il met en place et réalise des démarches pour sécuriser l'environnement (travail de coordination avec le médecin traitant, les pharmacies, les revendeurs de matériel médical). - Il réalise des contre-visites pour réévaluer l'évolution de la personne, ses capacités et ses besoins. - Il conseille et fait de la prévention auprès des bénéficiaires et des aidants. - Enfin, l'ergothérapeute peut accompagner des bénéficiaires à participer à des activités dans nos établissements partenaires. Compétences - Concevoir et conduire un projet d'intervention en ergothérapie et d'aménagement de l'environnement - Concevoir, réaliser, adapter les orthèses provisoires, extemporanées, à visée fonctionnelle ou à visée d'aide technique, adapter et préconiser les orthèses de série, les aides techniques ou animalières et les assistances technologiques - Conduire une relation dans un contexte d'intervention en ergothérapie - Elaborer et conduire une démarche d'éducation et de conseil en ergothérapie et en santé publique - Évaluer et faire évoluer la pratique professionnelle - Evaluer une situation et élaborer un diagnostic ergothérapique - Former et informer des professionnels et des personnes en formation - Mettre en œuvre et conduire des activités
Le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recherche 2 psychologues (H/F) pour ses activités de Soins de suite et Réadaptation à orientation gériatrique et médecine Missions et activités du poste Prise en charge psychologique et individuelle des patients Participation à des activités de formation, d'information et de recherche Recueillir et analyser les besoins et les demandes des personnes accueillies Apporter son concours lors de l'admission de nouveaux arrivants Effectuer le suivi psychologique Participer aux transmissions, aux synthèses et aux réunions de services Contribuer à la prise en charge globale des résidents Participer aux réunions avec les partenaires Participer aux projets institutionnels Réfléchir et échanger en réunions pluridisciplinaires Diplôme : Master 2 ou DESS en psychologie clinique BAC+5 et plus ou équivalents Psychologie Expérience : Débutant accepté Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne Appliquer un cadre juridique ou réglementaire Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical Réaliser un accompagnement psychologique Savoir-être professionnels Être à l'écoute Travailler en équipe Faire preuve de rigueur et de précision Type de d'emploi / Durée du Contrat 35H par semaine Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation)
Le Centre Hospitalier Coeur du Bourbonnais recherche des infirmiers (H/F) de nuit pour des services de soins de suite et de réadaptation et d'addictologie, IDE territoriale et EHPAD CDD de 6 mois évolutif ou recrutement par voie de mutation Activités et tâches du poste : . Réaliser les soins auprès des patients, selon les prescriptions médicales ou ceux relevant de son rôle propre, . Encadrer une équipe d'aides-soignants, d'agents des services hospitaliers qualifiés, . Travailler en équipe, afin d'organiser son temps et celui de ses collaborateurs, . Savoir évaluer l'état de santé des patients et faire face à des situations d'urgence, . Être capable de gérer la prise en charge globale des patients, et d'apprécier l'évolution de leur pathologie et la surveillance de leur état de santé, en lien avec les médecins traitants et l'équipe soignante, . Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage...
Le Centre hospitalier Coeur du Bourbonnais (455 agents) situé à Tronget dans l'Allier recherche un masseur-kinésithérapeute. Établissement constitué de 2 services de Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique ainsi qu'un service d'addictologie. Les pathologies sont variées (Orthopédie, traumatologie, neurologie, oncologie, médecine). L'équipe de rééducation est constituée de 3 masseur-kinésithérapeutes, 1 ergothérapeute ainsi que 1 APA et dispose d'un plateau technique complet. Type de contrat : CDD évolutif. 1 poste à pourvoir. Durée du travail : 35H/semaine du lundi au vendredi, possibilité de temps partiel Informations complémentaires Hébergement sur le site possible en chambre meublée
Le Centre Hospitalier Coeur du Bourbonnais recherche des infirmier(es) pour les sites de Tronget, Rocles, Buxières-les-Mines, et Saint-Pourcain-Sur-Sioule. CDD de 6 mois évolutif ou recrutement par voie de mutation. Activités et tâches du poste : . Réaliser les soins auprès des patients, selon les prescriptions médicales ou ceux relevant de son rôle propre, . Encadrer une équipe d'aides-soignants, d'agents des services hospitaliers qualifiés, et d'aide médico-psychologique . Travailler en équipe, afin d'organiser son temps et celui de ses collaborateurs, . Savoir évaluer l'état de santé des patients et faire face à des situations d'urgence, . Être capable de gérer la prise en charge globale des patients, et d'apprécier l'évolution de leur pathologie et la surveillance de leur état de santé, en lien avec les médecins traitants et l'équipe soignante, . Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage...
Dans le cadre du projet de Centre de Ressources Territoriales (coordination sur le Territoire du Montet - Montmarault - Bourbon-l'Archambault - Lurcy-Lévis), le Centre Hospitalier Cœur du Bourbonnais recrute un(e) infirmier(e) à compter du 1er octobre 2023. Missions et activités du poste Permettre aux personnes âgées de vieillir à domicile avec un accompagnement renforcé. Développer une alternative à l'entrée en établissement. Compétences Réaliser des soins infirmiers Diplôme BAC+3 - BAC+4 ou équivalent Santé - DE IDE Expérience Expérience en gériatrie exigée Savoir-être professionnels Faire preuve d'autonomie Faire preuve de rigueur et de précision Travailler en équipe Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à la Responsable des Ressources Humaines à l'adresse suivante : brh@hopcobour.net
Description du poste : Bonjour, L'équipe de MANPOWER Moulins recherche pour son client, entreprise spécialisée dans le bâtiment : un Plombier ou aide plombier H/F, dans le cadre d'un accroissement d'activité, pour une mission d'intérim. Lieu de la mission : TRONGET Vous êtes autonome ? Des connaissances dans le domaine de la plomberie chauffagiste ? Cette offre est pour vous. Vos missions : - Pose d'appareils de chauffage, - Pose de sanitaires, - Braser des tuyaux Vos horaires : - Horaires de journée à déterminer Votre rémunération : - Vous serez rémunéré(e) entre le SMIC à 12,50€/h selon expérience - +10% Indemnités de fin de mission IFM - +10% congés payés Votre profil : - Vous êtes titulaire d'un BEP ou CAP de plombier chauffagiste ou équivalent ; - et/ou d'une expérience significative dans le métier ; - Vous faites preuve d'autonomie ; - Possibilité de travail en hauteur ; Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas, transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Martine, Emilie, Coline, Marie et Charlotte restent à votre écoute. Avec Manpower, vous pouvez placer vos IFM dans votre CET (Compte Epargne Temps) rémunéré à 8%. Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son Comité d'Entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Bonjour, je suis Céline, Consultante Recrutement CDI chez ACTUAL. Je recherche pour l'un de mes clients un(e) Paysagiste (H/F) Notre clients est une entreprise familiale spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts. Ils mettent un point d'honneur à offrir des services de qualité tout en respectant les normes environnementales. Dans le cadre de leurs développement, il recherche un paysagiste passionné par son métier, capable de rejoindre une équipe dynamique et de contribuer à l'entretien et à l'embellissement des espaces verts de nos clients. Missions principales :Entretien des espaces verts : Taille : Taille des haies, des arbustes, et des arbres en fonction des besoins des clients.Tonte : Tonte des pelouses et gazons dans des environnements variés (particuliers et entreprises).Débroussaillage : Nettoyage et entretien des espaces extérieurs, en éliminant les broussailles, mauvaises herbes, et autres végétaux non désirés.Désherbage : Utilisation de méthodes adaptées pour maintenir les jardins et espaces extérieurs propres et esthétiques.Gestion des déchets végétaux :Collecte, évacuation et traitement des déchets végétaux issus des opérations de taille, tonte et débroussaillage.Veiller à l'évacuation en respectant les normes environnementales locales.Aménagement d'espaces extérieurs (optionnel selon votre expérience) :Si vous avez une expérience en création paysagère, vous serez amené à réaliser des travaux d'aménagement tels que la création de massifs de fleurs, l'installation de systèmes d'irrigation, ou la conception de petits aménagements paysagers.Relation client :Interaction avec les clients lors des interventions pour assurer leur satisfaction.Respect des exigences spécifiques de chaque client concernant l'entretien ou l'aménagement des espaces verts. Nous recherchons un paysagiste titulaire d'un BAC Pro Paysagiste ou équivalent, passionné par l'entretien et l'aménagement des espaces extérieurs. Vous serez amené à intervenir dans divers projets et à travailler au sein d'une équipe dynamique.Compétences techniques : Vous avez une bonne connaissance des plantes, des arbustes, des arbres et des techniques d'entretien. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils de jardinage (tondeuse, taille-haie, débroussailleuse, etc.).Travail en équipe : Vous aimez travailler en équipe et partager des idées pour améliorer les interventions.Expérience : Une expérience dans l'entretien d'espaces verts est un atout. Une expérience dans la création paysagère est également un plus.Polyvalence : Capacité à s'adapter à différents types de chantiers et à la variété des demandes des clients.Rigueur et organisation : Vous êtes organisé(e), soucieux(se) du détail, et respectueux(se) des délais et des consignes données.Relationnel : Vous avez un bon sens de la communication et êtes en mesure de dialoguer avec les clients tout en assurant un service de qualité. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique envoyez-moi votre CV à l'adresse suivante: actual.recrutement.auvergne(a)actualgroup.com
Le Groupement d'employeurs GE ACTIVA recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes des Agent(e)s qualifié(e)s espaces verts. - Préparation des sols; - Effectuer des plantations; - Taille et abattage; - Maçonnerie légère (dalles, pavés) N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature
Groupement d'employeurs multi-sectoriels
