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Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) employé(e) de restauration. À propos de la mission Rattaché au directeur de l'établissement vous assurez les missions suivantes : - Assurer le service du midi en respectant les normes d'hygiène et consignes sanitaire - Assurer l'entretien des locaux après le service - Faire du lien avec l'équipe d'animation et les enfants quant à l'organisation du service - Assurer l'entretien des locaux utilisés dans le cadre des accueils de loisirs - Possibilité de proposer des animations cuisine, en concertation avec l'équipe pédagogique Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Description de l'entreprise Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d'habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. L'activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l'eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d'eau potable jusqu'à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique. Description du poste Intégré au sein de l'équipe de maintenance directement au sein des équipes travaux réseau vos principales missions seront les suivantes : - Recueillir les informations techniques relatives aux réseaux - Mettre en oeuvre et maîtriser les procédés et les procédures liés à l'exploitation des réseaux de distribution - Participer à la gestion de la maintenance - Maîtriser et gérer les informations spécifiques, techniques et institutionnelles - Participer aux études techniques Qualifications - Titulaire d'un bac S, STL - Vous préparez un titre Canalisateur - Sens du travail en équipe / Rigueur dans l'application des procédures - Permis B - Respect des consignes de sécurité Informations complémentaires Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique, qui œuvre pour le respect de l'environnement et pour la croissance des territoires ? Vous êtes autonome ? Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service client ? Vous êtes dynamique et volontaire ? Cette offre chez Veolia Eau est faite pour vous ! Vous bénéficiez de nombreux avantages sociaux. Vous pourrez saisir des opportunités d'évolution et de mobilité au sein du Groupe. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) employé(e) de restauration. À propos de la mission Rattaché au responsable de service, vous effectuez les missions suivantes : - Assurer le service du midi en respectant les normes d'hygiène et les consignes sanitaires. - Assurer l'entretien des locaux après le service. - Faire le lien avec l'équipe d'animation quant à l'organisation du service. - Assurer l'entretien des locaux utilisés dans le cadre des accueils de loisirs. - Possibilité de proposer des animations cuisine, en concertation avec l'équipe pédagogique. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Missions : - Saisie des données comptables basiques, - Contrôle des achats, - Relances clients - Divers tâches administratives et de gestions - Occasionnellement accueillir le client, facturer et encaisser. Maitrise du pack office exigé. Vous avez une expérience dans l'automobile (souhaitée) et des notions de comptabilité, alors ce poste est pour vous.
Missions: - Réalise des transactions immobilières et/ou foncières (location, vente) et conseille des clients sur les possibilités d'acquisition, de location, de vente selon la législation de l'immobilier.
Dans un magasin de tabac presse, vous assurez la vente, la mise en rayon, l'encaissement, la délivrance des tickets de jeux et loterie, ainsi que l'entretien du magasin et le service en snack/sandwicherie. La prise de poste se fera dés que possible. Vous êtes susceptible de travailler les dimanches et jours fériés. Ouverture du commerce à 6h30 et fermeture à 19h30 (horaires en alternance): planning tournant selon les semaines et les équipes du lundi au vendredi et samedi et dimanche. 1 week-end sur deux et jours de repos compensateurs. Vous êtes en capacité de gérer le flux de clients au regard de l'étendue du commerce qui propose la vente de tabac, de presse, et de nombreux articles divers et variés ( jouets, souvenirs, cadeaux, accessoires, etc..) Votre envie de travailler et votre motivation feront la différence ( primes) Formation prévue pour prise de poste.
L'agence KM Immobilier présente sur Muret (31600), recrute un négociateur ou une négociatrice afin de compléter son équipe. Vous êtes motivé(e), dynamique et persévérant(e), rejoignez notre équipe ! Vos missions seront : - La prospection et l'estimation de biens immobiliers - La mise en commercialisation - Le suivi de fichiers clients vendeurs et acquéreurs - La réalisation des visites des biens - La rédaction de documents administratif concluant une vente - L'accompagnement des dossiers jusqu'à l'acte authentique chez le notaire Vous participerez également aux challenges internes. Vous serez formé(e) à nos méthodes et outils. Vous disposerez d'un accompagnement quotidien et de la présence d'un référent. Poste à pourvoir en qualité d'agent commercial indépendant. Rémunération évolutive et poste évolutif dans le temps. Profil débutant(e) accepté.
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur aéronautique, un USINEUR (H/F). VOS MISSIONS : Vous réalisez le détourage et le fraisage des pièces plastiques thermoformées conformément au cahier des charges, sur des centres d'usinage 3 axes dernière génération. Pour ce faire, vos principales activités sont les suivantes : - Démarrer une fabrication existante (mise en service des centres d'usinage, pré chauffe, vérifications premier niveau ) - Monter et régler les outillages et outils sur les centres d'usinage - Mettre au point une première pièce de série - Contrôler et valider la conformité de la première pièce série (contrôle dimensionnel etesthétique) - Rédiger et mettre à disposition les documents qualité de validation - Produire en série - Participer à l'analyse et au traitement des non-conformités liées à l'usinage - Déligner les pièces sur scie à ruban avant de les monter sur centres d'usinage - Faire la maintenance de premier niveau sur sa machine VOTRE PROFIL : - Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac pro en Usinage. - Une première expérience serait un plus. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Horaires : Journée et/ou 2x8 (5h00-12h30 // 12h30-20h00) - Taux horaire : smic (+0,50h payées/jour si horaire d'équipe; soit 37,50h payées/semaine pour 35h travaillées).
L'agence Manpower Muret recherche pour son client acteur de l'Industrie Aéronautique basée au Sud de Toulouse, spécialisée dans le thermoformage et l'usinage 5 axes d'habillages intérieurs d'avions un usineur (H/F) Vous réalisez le détourage et le fraisage des pièces plastiques thermoformées conformément au cahier des charges, sur des centres d'usinage 5 axes dernière génération. Pour ce faire, vos principales activités sont les suivantes : _ Démarrer une fabrication existante (mise en service des centres d'usinage, pré chauffe, vérifications premier niveau.) _ Monter régler les outillages et outils sur les centres d'usinage _ Lancer une fabrication et mettre au point la première pièce _ Contrôler et Valider la conformité de la première pièce série (contrôle dimensionnel et esthétique) _ Rédiger et mettre à disposition les documents qualité de validation (relevé de contrôle première pièce usinée.) _ Garantir la conformité des pièces usinées tout au long de la fabrication (contrôle dimensionnel et esthétique) _ Produire en série _ Participer à l'analyse et au traitement des non-conformités liées à l'usinage _ Déligner les pièces sur scie à ruban avant de les monter sur centres d'usinage _ Faire la maintenance de premier niveau sur sa machine H/F CAP - BAC Pro Débutant accepté, parcours de formation organisé en interne Organisation du temps de travail : horaires de travail en équipe alternée 2*8 du lundi au vendredi (5h00-12h30 // 12h30-20h00) - 35h00 de travail effectif / semaine, 37.50h de temps de présence ou horaires en journée 8h 12h - 13h 16h Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%. - Accès à la formation. - Cooptation
Les taches demandées : - La vérification de documents techniques liés à chaque véhicule ou machine ; - Etat des lieux au départ et au retour de chaque matériel avec le client ; - La maintenance et l'entretien des différents véhicules ou matériels présents sur le parc ; - Le suivi de la planification des sorties et entrées des véhicules ou machines ; - La préparation et contrôle des organes de sécurité du matériel ; - L'entretien, graissage et le lavage du matériel ou véhicule ; - L'explication du mode d'utilisation du matériel ;
Le Muretain Agglo, l'une des plus grandes agglomérations de la région Occitanie de 26 communes couvrant une population de 126 000 habitants recrute des animateurs(trices) - Poste saisonnier - pour sa direction enfance, pour les mois de Juillet ou Août. Sous l'autorité du Directeur d'Accueil Collectif à Caractère Educatif de Mineurs (ACCEM), vous aurez à assurer l'accueil de groupes d'enfants de 3 à 12 ans, dans les CLSH du territoire du Muretain Agglo pour la période des mois de juillet et/ou août. Activités : - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants de 3 à 12 ans et les accueillir avec bienveillance - Préparer, encadrer et animer les activités pédagogiques en cohérence avec le projet pédagogique - Accompagner les enfants dans une démarche éducative et pédagogique - Développer leur sens du goût, et les apprentissages à l'autonomie en matièred'alimentation, et de vie en collectivité Profil : - BAFA souhaité - Expérience auprès d'enfants souhaitée - Qualités pédagogiques et relationnelles - Mobilité souhaitée
Nous recrutons pour notre crèche un(e) Agent d'entretien pour un remplacement du 13 au 17 mai inclus - Poste à temps partiel de 21h30 hebdomadaire Missions: - Entretien des locaux : aérer les pièces, dépoussiérer les meubles, vider les corbeilles à papiers et poubelles et effectuer leur désinfection, nettoyer les vitres et miroirs, lavage et désinfection réguliers des jouets, balayer à l'humide puis laver les sols, nettoyer les sanitaires, veiller à l'approvisionnement en produits et matériel dans les différents secteurs, évacuation des déchets... - Gestion du linge : mettre le linge sale en machine, au sèche linge, pliage du linge - Organisation et méthodologie du travail : travailler en présence des enfants en préservant leur confort et une sécurité, respecter les consignes orales et écrites et les protocoles, travailler en collaboration avec tout le personnel, s'adapter aux situations de travail et rythmes d'activités Du lundi au vendredi de 14h30 à 19h et de 15h30 à 19h le mercredi Repos le week-end et les jours fériés.
Aujourd'hui nous recherchons un ou une Technicien(ne) en gestion administrative pour un CDD en alternance 2ème année en formation BTS gestion RH / gestion PME sur 9 mois pour notre dispositif médicalisé de Fonsorbes. Sous l'autorité de la Directrice du Dispositif représentée par la Directrice-adjointe, vous travaillerez en étroite collaboration avec la cadre référente en Ressources Humaines et les chefs de service des établissements. Vous participerez à la gestion administrative et opérationnelle du dispositif, la gestion des ressources humaines et les procédures Qualité. Vous aurez à effectuer les tâches suivantes : Gestion Ressources Humaines - Gérer les dossiers maladie / accident de travail des salariés en lien avec la RRH : saisie, suivi dossiers, scan (CPAM & Prévoyance) - Créer ou actualiser des tableaux de bord RH Gestion administrative qualité - Recevoir et filtrer les communications, relayer les communications en mesurant le degré d'urgence de l'information. - Inter agir en interne, avec l'ensemble des services des établissements du Dispositif FAM et MAS, et les services du siège social notamment la personne en charge du Projet Qualité. Mettre en place le système gestion de la qualité sur le dispositif Gérer le Système d'Information du dispositif notamment la gestion documentaire en actualisant quotidiennement les bases de données sur le logiciel métier : créer des dossiers, saisir les informations, scanner les documents en rapport avec vos missions. Gérer les évènements indésirables (EI) conformément à la procédure Qualité. DUERP et le PAPRIPACT : participer à l'élaboration du document unique d'évaluation des risques professionnels et suivre le plan d'actions. - Inter agir en externe, avec l'ensemble des acteurs institutionnels et privés en lien avec les établissements du Dispositif notamment les différentes administrations et dans les domaines qui relèvent de votre compétence. Votre Profil : - BTS en alternance 2ème année : domaine ressources humaines ou gestion PME - 1ère Expérience réussie en gestion du personnel serait appréciée - Connaissance du secteur médico-social / CCN du 15 mars 1966 serait un plus - Capacité de travail en équipe - Sens de la discrétion et de la confidentialité - Rigueur, organisation et polyvalence - Maîtrise des outils informatiques : Pack office 365
Le GROUPE TOLOSAN IMMOBILIER, réseau de 16 agences et leader de la transaction immobilière sur la région toulousaine avec plus d'1 vente par jour, recherche ses talents de demain ! Dans le cadre de notre développement et de l'ouverture de nouveaux secteurs, nous recrutons 2 Agents Commerciaux Indépendants H/F en immobilier pour notre agence de RIEUMES 4 secteurs sont à pourvoir : Rieumes et communes limitrophes Saint-lys et communes limitrophes Carbonne et communes limitrophes Muret et communes limitrophes. Vous cherchez un nouveau défi ? Vous avez l'esprit d'équipe? Vous cherchez un environnement professionnel, stable et convivial ? Vous êtes dynamique, volontaire, sérieux(se)? Vous avec le sens du contact et du service ? REJOIGNEZ-NOUS ! Débutant ou non Ce sont vos qualités, vos savoir être et votre personnalité qui nous intéressent ! votre volonté, votre dynamisme, votre sérieux, implication et organisation nous intéressent ! - Formation complète en interne : juridique, fiscale, technique, commerciale - Appui unique du groupe n°1 régional (créé en 2000). - Équipe humaine, soudée, dynamique, avec 12 ans d'ancienneté moyenne et sans turn-over. Envoyez-nous votre CV+photo et lettre de motivation par mail
RECHERCHE COMMERCIAUX en Immobilier H/F Nous recherchons un/e négociateur/trice avec une expérience de préférence en immobilier. Nous proposons pour votre réussite professionnelle : Une formation et un accompagnement sur le terrain. Un point d'accueil stratégique (bureau + vitrine) pour faciliter votre contact avec les clients (vendeurs-acheteurs). Un secteur géographique exclusif et une autonomie de gestion. Une relation mutuelle de confiance et du respect. Un statut indépendant avec rétrocession d'honoraires motivantes. Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation par mail : immo.dabi@orange.fr
Notre agence est une structure familiale de bonne notoriété , bien implantée dans le sud de Toullouse
ADECCO MURET recherche pour l'un de ses clients, un(e) guichetier/chargé de clientèle (H/F) pour le site de MURET. Le poste est à pourvoir dès que possible: une semaine de formation // une fois formée, vous pouvez intervenir sur toutes les agences selon les besoins du client. Disponibilité sur du long terme exigée Tâches du poste: - Accueil du Public - orientation vers les automates - Délivrance des colis, courriers - Encaissements - Gestion des virements - Gestion des comptes clients - Renseignement sur les offres proposées Port de charges lourdes possibles (colis jusqu'à 30kg) + posture debout prolongée - BAC + 2 ou niveau (avec bac validé) - Profil commercial et /ou Bancaire indispensable - Rigueur - Aisance relationnelle, dynamisme - Autonomie, ponctualité - Motivation, implication - Disponibilité sur une longue période Si vous êtes intéressé(e), je vous invite à postuler !
Désirez-vous orchestrer la réussite logistique en tant que Préparateur de commandes (F/H) ? Dans un environnement dynamique, vous serez en charge d'assurer la préparation et la distribution des produits en respectant les procédures et les délais. - Effectuer la préparation des commandes dans le respect des instructions fournies - Assurer le suivi de la traçabilité des produits tout au long du processus de distribution - Participer à la gestion des stocks, la vérification et le rangement des produits livrés. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 26/jours - Salaire: 11.89 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Prévoyance santé - RTT - Tickets restaurants Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Responsable du produit fini par rapport au cahier des charges, il/elle vérifie et atteste de la conformité des pièces fabriquées (pièces mécaniques et de tôlerie) et/ou assemblées par rapport à la documentation technique. Il/Elle rédige les rapports de contrôle, suit les actions correctives et apporte son conseil à la production. Vos missions sont les suivantes : - Vérification de la conformité et de la validité des pièces mécaniques et de tôlerie suivant les plans et nomenclatures joints - Contrôle dimensionnel : pied à coulisse, colonne de mesure - Lecture de plan - Enregistrements de PV de contrôle, relevés de cotes - Mise en stock de la pièce Vous êtes autonome, rigoureux et organisé et vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe. Informations complémentaires : Date de début : ASAP Type de contrat : CDI Lieu : Muret Durée hebdomadaire : 39h Poste à pouvoir en 2x8 Salaire : de 2200€ à 2800€ brut selon le profil + IFM + Congés payés + prime équipe + 13ème mois + Ticket Restaurant + Mutuelle, Prévoyance, CE.
Vous souhaitez vous reconvertir en tant qu'Opérateur de Production dans le domaine aéronautique ? OU en peinture? Vous aimez pratiquer des activités manuelles dans le cadre professionnel ou même dans vos loisirs ? MECAPROTEC Industries, société industrielle de 400 salariés, spécialisée dans le Traitement de surface sur pièces aéronautiques propose une formation afin de découvrir les bases du métier d'Opérateur de Production en industrie aéronautique. La formation est réalisée dans le cadre d'une AFPR de 385h (Action de formation préalable au recrutement) suivi d'un contrat CDD de 6 mois pouvant se pérenniser. Durant cette formation, vous découvrirez les bases du métier d'Opérateur de Production en industrie aéronautique. Vous apprendrez à effectuer des opérations manuelles de préparation de pièces aéronautiques avant ou après traitement. Vous serez également amené à effectuer des actions de type manutention de pièces et finitions manuelles de précision. Débutant accepté - Bon niveau de compréhension, une démarche impliquée, le goût du travail manuel et une volonté forte d'apprendre nécessaires. **************** Prochain recrutement à Pôle Emploi MURET le 19 AVRIL 2024 à 9h00 avec présence de l'employeur***************** Pour vous inscrire : Envoyer votre CV à pole emploi Muret**Ou inscription possible depuis le site Mes événements emploi (suivre le lien ci dessous) :
Nous recherchons un(e) CHARGE(E) D'ACCUEIL FAMILLES titulaire du BAFA pour intégrer l'équipe IDEX ENERGIES sur le Centre Pénitentiaire de Toulouse-Seysses. CDD du 15/07 au 30/08/2024 Vous serez rattaché(e) au Directeur de Site et vous assurez : - l'accueil physique des familles de personnes détenues - l'accueil téléphonique des familles dans le cadre des réservations parloirs - la garde d'enfants de plus de 3 ans sur les accueils externes durant les parloirs - la gestion du service et aux relations internes et externes. Compétences / Qualités requises : - Sens de l'accueil, bon relationnel, bonne communication - Autonomie et rigueur, disponibilité, sens du service, patience *************************BAFA EXIGE********************************** Conditions de travail : - Poste à pourvoir en CDD du 15/07 au 30/08/24 - travail 1 WEEK END / 2 (Prime) - Casier judiciaire vierge - TEMPS PARTIEL 25h SEMAINE REPARTI COMME SUIT : 1 SEMAINE A 37H (avec travail le WE) et 1 SEMAINE A 13H.
Le bureau de Tabac de La Halle St Lys recherche un vendeur / vendeuse buraliste. - ouverture du magasin avec mise en route du logiciel caisse (Strator) et des jeux (FDJ et PMU) - accueil clientèle - proposer un produit adapté à la demande client - encaisser le montant de la vente - définir des besoins en approvisionnement avec le responsable - préparer les commandes - réceptionner, ranger et effectuer la mise en rayon. - Fermeture du magasin avec comptabilité de la caisse et vérification des ventes jeux FDJ Profil : Bon contact clientèle Vous êtes une responsable et de confiance Rigueur Vous travaillez en journée continue et en roulement d'après un planning connu à l'avance. ************Possibilité de formation en interne*************** 24h par semaine Soit de 6h à 13h soit de 13h à 20h par roulement (1 semaine sur 2) Travail les samedis et les dimanches par roulement
Préparez-vous à façonner votre avenir avec les Ecoles Vidal, pilier de la formation à Toulouse depuis 1928. Joignez-vous à nous pour dévoiler votre potentiel au sein d'un réseau d'entreprises partenaires de renom. Nous sommes à la recherche d'un(e) Secrétaire Médicale passionné(e) pour une opportunité d'alternance dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans le matériel médical, notamment dans l'apnée du sommeil, l'oxygénothérapie et la ventilation. Pendant 18 mois, formez-vous avec un jour de formation par semaine pour obtenir le Titre SECRETAIRE MEDICALE, niveau 4, tout en cultivant votre expérience professionnelle. Profil de poste - Les missions : *** Gestion des Appels : Vous serez chargé(e) de répondre aux appels entrants des patients, de les orienter efficacement et de répondre à leurs questions ou préoccupations avec professionnalisme et empathie. *** Gestion des Dossiers Patients : Vous aurez pour mission de maintenir des dossiers patients précis et à jour, en veillant à ce que toutes les informations nécessaires soient correctement enregistrées et accessibles pour une prise en charge optimale. Si cette opportunité d'alternance vous intéresse, n'hésitez pas à postuler dès maintenant et à saisir cette chance de développer vos compétences dans un cadre médical, où vous pourrez contribuer à améliorer le bien-être des patients. Informations complémentaires: Poste à pourvoir rapidement - Entretien d'embauche : dès à présent Formation en alternance : coût de la formation 100% gratuit pour l'alternant + rémunération % du SMIC Mutuelle entreprise, remboursement 50% abonnement transport en commun Pour signer votre contrat en alternance, intégrez le processus d'admission : 1. Vous postulez à l'offre ;*Réf. Secrétaire médical(e) H/F #SM2024-15 à rappeler 2. Nous reviendrons vers vous afin de procéder à l'admission ; 3. Nous enverrons votre candidature à notre entreprise partenaire.
Micro Crèche Associative sur SAINT LYS, Recherche un agent de ménage du Lundi au Vendredi,12h30 par semaine. Horaires: 11h30/12h30 puis 17h/18h30. Missions: - Vaisselles du repas du midi - Désinfection surfaces cuisine et nettoyage du sol de l'étage - Vider et sortir les poubelles. - Lancer la machine à laver, plier et ranger le linge. - Nettoyage et désinfection des poignets et contours de portes. - Désinfection interrupteurs, prises et contours - Aération de l'espace - Nettoyage de l'espace repas. - Désinfection de la salle de Change, vider la poubelle - Nettoyage et désinfection des poignets et contours de portes. - Aération de l'espace - Désinfection de la salle de Change, vider la poubelle - Lavage et désinfection des sols, section et entrée...
Nous recrutons pour notre ville un(e) médiateur(trice) scolaire sur un poste à temps complet Le ou la médiateur(trice) scolaire aura pour mission d'assurer au quotidien le lien entre parents, enseignants et partenaires locaux et ainsi contribuer à placer les élèves dans les meilleures conditions d'apprentissage . Missions : - Assurer l'interface entre parents et enseignants et notamment anticiper les situations de blocage ou de conflit - Assister l'équipe enseignante pour favoriser le bien vivre au sein de l'étblissement - Renforcer le lien avec les partenaires du quartier pour assurer une continuité dans la prise en charge - Compléter l'action des éducateurs pour le suivi des élèves les plus en difficulté en y associant leurs familles - Participer à des actions de médiation sociale sur le territoire prioritaire de la politique de la ville dans le prolongement des missions Profil : - Capacité à travailler en équipe, en pluridisciplinarité (concertation et coopération avec des acteurs multiples) - Techniques d'animation et de régulation - Esprit d'initiative, autonomie, écoute et sens du contact - Rigueur professionnelle et disponibilité - Expérience et/ou qualification dans le domaine de la médiation, de l'animation ou de l'éducation Caractéristiques du poste : - Poste ouvert aux candidats éligibles au dispositif adulte relais (être âgé d'au moins 26 ans, résider dans un quartier prioritaire, être en recherche d'emploi) - Poste à temps complet - Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 3 ans renouvelable
L'ADMR, 1er réseau français associatif national de services à la personne, avec 95 000 salariés, vous offre : Parcours d'intégration, formation, mutuelle. En tant que Secrétaire au sein du SAAD ADMR de MURET, vous devrez effectuer les missions suivantes : Accueil et organisation du travail : Gérer l'accueil physique et téléphonique, et relayer l'information dans le respect des délais aux personnes concernées. Renseigner la main courante. Gestion courante du service : Assurer le classement et l'archivage des documents et des courriers, renseigner les tableaux de bord. Tenir les classeurs à jour (Qualité, RH, Vie statutaire, Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau, DUERP). Elaborer le journal de caisse et le journal de banque. Suivre les règlements fournisseurs. Préparer les éléments de paie. Organiser les Assemblées Générales et les Conseils d'Administration (convocation, compte-rendu et envoi). Organiser les réunions de service trimestrielles (convocation, planification, préparation, compte rendu). Assurer la gestion des dossiers bénévoles et mettre à jour le tableau de suivi. Secrétariat : Rédiger, saisir et mettre en forme les courriers et documents divers, réceptionner, enregistrer, distribuer et classer le courrier, gérer les Savoir-être : Le métier requiert des qualités d'initiative, de la discrétion, de la disponibilité et une capacité d'adaptation. Savoir-faire : Etre organisé(e) et maîtriser les techniques bureautiques (Pack Office). Maîtriser l'expression orale, la grammaire et l'orthographe de la langue française. Savoir travailler en équipe, gérer les priorités, les imprévus et déceler les urgences. Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (diplômes). Vérifiez votre éligibilité au contrat aidé PEC CAE auprès de votre conseiller.
Le Muretain Agglo, l'une des plus grandes agglomérations de la région Occitanie de 26 communes couvrant une population de 125 000 habitants recrute des Agents d'entretien Piscine pour Juillet et/ou Août 2024 sur Muret (temps plein) et St Lys (90h/mois) Missions : Sous l'autorité du chef d'équipe entretien, vous aurez en charge l'entretien de notre complexe de sports et de jeux aquatiques Aqualudia - Période Juillet et/ou Août Profil : - Discrétion, autonomie, ponctualité. - Capacité à organiser son travail. - Capacité à travailler en équipe. - Aptitude physique et bonne présentation. - Moyen de transport motorisé indispensable
Dans le cadre d'un remplacement, la MJC recherche un(e) animateur-trice en CDD. Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, de la directrice MJC et de la directrice enfance, il/elle aura pour missions : - Concevoir, mener et évaluer des projets d'animation auprès des publics, en lien avec le projet pédagogique et respectant la règlementation en vigueur - Encadrer et animer des activités adaptées au public accueillis et contribuant à leur épanouissement. - Etre à l'écoute et dialoguer avec les publics - Assurer la sécurité physique, morale et affectives des publics CDD jusqu'au 5 juillet 2024 de 10h10 par semaine du lundi au vendredi réparti comme suit: - 1h10 de réunion d'équipe (mardi matin) - 9h00 de face à face avec un public âgé de 6 à 11 ans Horaires : - 11h40 à 13h55 Lundi, Jeudi et vendredi - 10h30 à 13h55 Mardi - Repos le Mercredi Le poste est à pourvoir immédiatement
La clinique du château de Seysses recrute un(e) standardiste-réceptionniste en CDD pour des remplacements de congés (7h/jour) (H/F). Missions : Le/La standardiste-réceptionniste accueille, informe et oriente les patients, les familles et les visiteurs, physiquement et au téléphone. Il/Elle participe également à diverses activités administratives. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : Gestion des appels téléphoniques Accueil physique Participation à la prise en charge des patients Activités administratives Communication interne et démarche qualité Le(La) standardiste réceptionniste pourra être amené(e) à participer à des missions d'admission et de facturation.
Entreprise familiale, cherche à agrandir son équipe. Vous serez en charge de la mise en place des viennoiseries, du pain et de la pâtisserie. Ainsi que de la confection du salé et bien sûr la vente. Accueillant, souriant, organisé et dynamique sont des qualités importantes pour ce métier.
Vous recherchez un poste d'Auxiliaire de Vie H/F capable de vous redonner le sourire ? Du lundi au vendredi ? Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !!! L'agence Petits-fils de MURET recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités ( interventions minimums de 2 heures chez chaque particulier employeur.) - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Le bien-être de nos Salariés nous tient à cœur, profitez de nos différents partenariats Formations Soutien psychologique et accompagnement social .... Travaillez avec nous, c'est travailler en équipe c'est pour cela, que nous restons joignables tout le long de vos missions (mails/ téléphone), et nous proposons également des moments de partage régulier. Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles, aux rendez-vous médicaux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées - Ponctualité, discrétion et bienveillance **** EN FONCTION DE L'ACTIVITE, LA DUREE HEBDOMADAIRE DE TRAVAIL PEU VARIER ENTRE 2 ET 35 HEURES PAR SEMAINE *******
Notre client, spécialisé dans le transport de voyageurs, recherche un(e) conducteur(trice) de bus. À propos de la mission Rattaché au responsable d'exploitation, vous effectuez les missions suivantes : - Conduite de bus, minibus - Respect de l'itinéraire d'une ligne urbaine - Transport de passagers Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationPanier convention voyageur Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Carte de qualification Voyageur - Permis D - Verso
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDD avec 30h / 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € pour 30H, 1 843€ pour 35H, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Nous développons un concept de VIDES GRENIERS PERMANENTS en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de Licence de Marque d'une durée de 7 ans, le droit d'entrée est de 8 K€. Nous vous proposons toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre propre entreprise sur un secteur qui enregistre une forte croissance et s'inscrit dans une démarche anti-gaspillage et écologique. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est bien une offre pour la création d'une entreprise et non pour un emploi salarié.
Vous préparez un BTS MCO, venez partager votre enthousiasme et votre sens du service au sein de nos équipes de vente, mettez en scène nos collections et conseillez notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Sous la supervision de votre tuteur, vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - S'intégrer et s'investir dans une équipe Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel et êtes prêt(e) à vous investir pour réussir votre apprentissage ! Travail le samedi - Salaire selon grille de rémunération en vigueur
Dans le respect du concept des restaurants La Boucherie, vous assurez le nettoyage et la remise en état quotidien du restaurant et participer au service des clients en faisant preuve de convivialité Activités : - Assurer le nettoyage du restaurant (hors cuisine) - Respecter les normes d'hygiène dans le cadre de l'HACCP et respecter l'ensemble des consignes de sécurité. - Mettre en place le restaurant et sa console avant et après le service. - Assurer la remise en état du restaurant et des sanitaires. - Assurer le service des plats commandés par le client et vérifier sa satisfaction tout au long du service. - Entretenir un climat convivial dans la salle du restaurant. - Assurer le service du bar Pré-requis : - Diplômes : CAP employé polyvalent. - Expériences : expérimenté ou débutant à un poste équivalent - Aptitudes : Comportement convivial et exemplaire - Méthodique et Rigoureux - Sens de la relation commerciale avec le client - Bonne résistance physique. *****************************JOB DATING : VENEZ RENCONTRER L'EMPLOYEUR LUNDI 6 MAI A 9H AU RESTAURANT LA BOUCHERIE 49 AVENUE DE L'EUROPE 31600 MURET ********************************** Munissez-vous de votre CV et à bientôt !
Dans le respect du concept des restaurants La Boucherie, vous vous assurez de la qualité de l'accueil du client de son arrivée à son départ du restaurant et commercialiser l'ensemble des produits en vente dans le restaurant. Activités : - Respecter et faire respecter les normes d'hygiènes dans le cadre de l'HACCP, faire respecter les consignes de sécurité de l'établissement. - Etre opérationnel à tous les postes de la salle du restaurant et occasionnellement aux postes froids « entrées et desserts » en cuisine. - Garantir la qualité du service et la satisfaction du client de son arrivée à son départ du restaurant, promouvoir l'ensemble des produits. - Gérer les approvisionnements liquides : achat, réception, stock et rotation. - Contrôler les caisses avant et après fermeture. - Assurer la liaison entre la salle et la cuisine. - Contribuer à la réalisation des plannings en fonction des besoins et dans le respect du droit du travail. - Participer au recrutement des salariés et des apprentis du restaurant. - Etre responsable de l'exploitation en l'absence du responsable du restaurant. - Accompagner et former les nouveaux arrivants lors de leur intégration Pré-requis : - Diplôme : CQP assistant d'exploitation, BTS Hôtellerie-Restauration, BAC PRO Restauration. - Expérience : 1 an à ce poste, expériences similaires dans une autre branche professionnelle. - Aptitudes : Méthodique et Rigoureux - Sens commerciale développé - Manager d'équipe et communiquant - Comportement convivial et exemplaire. Possibilité d'évolution selon votre profil et compétences *************************JOB DATING : VENEZ RENCONTRER L'EMPLOYEUR LUNDI 6 MAI A 9H AU RESTAURANT LA BOUCHERIE 49 AVENUE DE L'EUROPE 31600 MURET ********************************** Munissez-vous de votre CV et à bientôt !
En lien avec la coordinatrice, la cuisinière, l'équipe de communication, les bénévoles et les volontaires en services civiques de la Maison de la Terre, la.le chargé(e) de gestion du café culturel, aura pour mission et activités : Missions principales : Assurer la gestion matérielle, humaine, technique et administrative liée aux événements de la Maison de la Terre, gérer le lieu pour un bon accueil du public, de l'équipe et des artistes. Important à savoir : la compétence technique du son n'est pas un prérequis pour postuler, nous proposerons au/à la futur(e) salarié(e) de se former une fois l'embauche faite. Activités et Tâches : 1/ Accueil des artistes (pour rappel, une formation sera à prévoir en technique du son si la.le candidat(e) ne dispose pas de cette compétence): - Faire le lien, en amont des représentations, des résidences ou des expositions, avec les artistes sur les questions de communication, de technique, d'administratif. - Gérer l'administratif lié aux spectacles : contrats, Sacem,... - Assurer l'accueil technique et humain des artistes lors des représentations et des résidences. - Assurer la sonorisation des concerts (une fois la formation technique passée), en moyenne un soir par semaine, en roulement avec d'autres membres de l'équipe disposant de cette compétence. 2/ Gestion matérielle : - S'assurer de la bonne tenue du lieu pour le public en matière de confort, de sécurité et d'hygiène (ex: gestion des contrats avec les prestataires, gestion des stocks de produits, veille matérielle générale,...). - Gérer les stocks du bar et faire les courses en privilégiant le bio, local et nos partenaires. - Mettre en place des outils de gestion collective du lieu à destination des bénévoles, des artistes en résidence ou toute personne utilisatrice du lieu. (ex: guide d'utilisation des espaces, formation nouveaux bénévoles...). - Être garant(e) du rangement, et de l'entretien du matériel notamment technique et plus globalement du matériel de la Maison de la Terre. - Assurer (convention et accueil) les éventuels partenariats de prêts de matériel et de mises à disposition des locaux. 3/ Vie associative - Suivre les encaissements (faire les caisses avec le trésorier, remplir le tableau de suivi,...), les jours suivants les événements. - Transmettre les éléments de communication à la chargée de communication de l'association. - Participer aux réunions de salarié.e.s, à la vie de l'association, aux temps forts collectifs. 4/ Programmation : - Participer au recensement des propositions de programmation. Profil recherché : 1/ Savoir-faire / connaissances - La connaissance du milieu artistique et culturel toulousain et départemental serait un plus. - La connaissance des règles d'hygiène et de sécurité d'un espace recevant du public serait un plus. - Connaissance du fonctionnement associatif. - Connaissance des outils informatiques (outils collaboratifs, gestion des mails...). 2/ Expériences: - Débutant(e) accepté(e) - Une expérience dans les domaines associatif et/ou culturel serait appréciée. 3/ Savoir-être professionnels / qualités - Travail en équipe - Aptitudes relationnelles - Capacité d'organisation - Capacité d'écoute - Prise d'initiatives - Sensibilité artistique - Sensibilité aux valeurs telles que : la transition écologique, l'égalité des genres, la lutte contre les discriminations. Conditions et lieu de travail : - Temps de travail hebdomadaire : 28h - Salaire brut :1671,93 euros - 6 semaines de congés payés, 2 ponts offerts et congé menstruel possible - Mutuelle à 80% prise en charge par l'employeur - Déplacements ponctuels sur le territoire, permis B fortement recommandé Calendrier : - Fin des candidatures le 17 mai - Cv et lettre de motivation - Entretiens prévus le 4 juin - Prise de poste pour mi-juin (à discuter)
Dans le magasin, vous serez en charge de : L'accueil et le renseignement de la clientèle L'encaissement des articles La mise en rayon Vous êtes une personnes dynamique, réactive qui aime travailler au contact de la clientèle. Horaires flexibles dans la semaine du lundi au samedi avec un jour de repos par semaine Horaires : 8h30-12h-14h-19h selon le planning du responsable Taux horaire : 11,65EUR brut Vous justifiez d'au moins une expérience réussie sur un poste similaire, et souhaitez vous investir au sein d'une équipe qui saura vous confier des responsabilités. Dans l'idéal, vous avez des connaissances dans le domaine du végétal Vous souhaitez rejoindre un groupe solide et en permanente progression, où votre sens du contact, de l'écoute, de l'organisation, vos compétences techniques et vos qualités évolutives seront les garants de votre réussite? Rejoignez-nous!
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un préparateur en pharmacie. Identification du poste : Préparer, dispenser, gérer et approvisionner les médicaments et les dispositifs médicaux. Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence Analyser les prescriptions, les demandes de médicaments ou de produits ou les ordonnances Analyser, traduire et formuler un besoin utilisateur en études de faisabilité, en solutions, en programmes Classer des données, des informations, des documents de diverses natures Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Evaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Profil recherché Titulaire du diplôme de préparateur en pharmacie Disponibilité immédiate CDD sur la période estivale - poste 100% Il est attendu du professionnel : Rigueur Esprit d'équipe Autonomie Discrétion professionnelle Modalités du poste proposé Rémunération en référence à la grille de la fonction publique hospitalière Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) et 14 jours de RTT Informations relatives au poste Pour plus de renseignements sur le poste et les missions, vous pouvez contacter la DRHF au 05.67.52.80.15
AGENT DE BLANCHISSERIE Identification du poste Au sein de l'antenne blanchisserie du CHM de Muret, l'agent de blanchisserie est l'intermédiaire entre le GCS blanchisserie de Toulouse et les services destinataires du CHM. Missions principales Réaliser tout ou partie des activités de réception, de marquage, de tri, de lavage, de séchage, de couture, de pliage et de réexpédition du linge hospitalier, selon les standards de qualité requis. Information sur le poste CDD remplacement 1 mois Quotité temps de travail 100% A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT Pour plus de renseignements sur le poste et les missions, vous pouvez contacter la DRHF au 05.67.52.80.15.
En vue d'intégrer notre équipe au sein de la Boulangerie Pâtisserie, nous recherchons un vendeur polyvalent H/F Vos missions seront les suivantes: - Mise en place des produits de boulangerie et pâtisserie - Accueil clientèle - Vente et Conseils - Encaissements - Entretien du magasin Vous travaillez du Mardi au Dimanche (soit le matin soit les après-midi) Le poste est à pourvoir immédiatement.
Nous recrutons pour notre magasin un(e) Hôte / Hôtesse de caisse en CDI 30h (H/F) Vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant(e). En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Vous êtes expérimenté(e) ou débutant(e), vous aimez le contact client et avez le sens du service, ce poste est pour vous! Le SAVOIR ETRE sera déterminant dans notre recrutement. Qualités attendues : accueillant(e) et souriant(e), sens du service client, rapidité et rigueur. Adressez-nous votre CV et restez joignable pour notre prochain contact TÉLÉPHONIQUE !
Boulangerie pâtisserie artisanale où tous les produits sont faits maison, recherche un ou une vendeur (euse) pour compléter son équipe. Vous serez en charge : - de l'accueil et du conseil client - du réassort des vitrines - de l'encaissement - de la préparation du snacking - de l'entretien de l'espace de vente Nous proposons un contrat à durée indéterminée, à temps plein, 35h par semaine et 2 jours consécutifs de repos. Une première expérience sur un poste similaire sera un plus.
Poste à pourvoir dès que possible dans notre boulangerie sur Muret. Vos missions : - Préparation des sandwichs - Vente et tenue de la caisse - Mise en rayon - Nettoyage de l'espace de travail Vous pouvez vous présenter directement à la boulangerie avec votre CV ou le transmettre par mail.
Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. - S'intégrer et s'investir dans une équipe Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail du mardi au samedi
Nous recherchons pour notre magasin un(e) Préparateur/trice vendeur/se en boulangerie. Vous serez en charge de la préparation, du façonnage et de la cuisson des pains et des viennoiseries Vous interviendrez sur la production de produits salés, sandwiches,etc.. Vous ferez aussi de la vente et les encaissements Vous réaliserez en autonomie l'ouverture ou la fermeture du magasin Vous êtes dynamique, sérieux(se) et motivé(e). Poste disponible immédiatement. 2 jours de repos
Au sein de notre magasin, vous occuperez le poste de vendeur(se) en boulangerie et vous aurez les missions suivantes : - Vous réalisez la vente de marchandises au comptoir - Vous mettez en rayon les marchandises selon la politique commerciale définie par la Direction et gérez les stocks - Vous procédez à toutes les étapes d'un acte de vente( accueil et conseils clients, encaissement, prises de commandes,etc..) - Entretien de la zone de vente en respectant les procédures d'hygiène. Vous travaillez le lundi, mardi et vendredi ( mercredi repos) : 7h00-9h00 / 16h30-19h30 le samedi de 8h00-11h00/15h00-19h00 et le dimanche de 9h00 à 13h00 Evolutif vers un 35heures à partir de mi mai 2024 *****Savoir Compter pour le rendu monnaie***** ****Possibilité d'augmenter le nombre d'heures******
L'agence Actual est à la recherche d'un **Chauffeur de transport public (h/f)** pour un poste à Muret 31600, en France.Le candidat sera responsable de la **conduite** et de l'accueil des passagers. Il s'agit d'un emploi à temps plein avec un horaire de 35 heures par semaine.En tant que chauffeur de transport public, vous aurez l'opportunité d'exercer vos compétences dans un environnement dynamique et en constante évolution. Votre rôle sera essentiel pour assurer un service de qualité aux usagers et contribuer à leur satisfaction. Le salaire proposé pour ce poste est de **12.79 EUR* l'heure. Profil recherché pour le poste de Chauffeur de transport public (h/f) : Nous recherchons un Chauffeur de transport public avec une expérience significative dans la conduite de véhicules lourds. Le candidat idéal devra démontrer une excellente connaissance des règles de sécurité routière et une parfaite maîtrise des itinéraires. La ponctualité et le sens du service clientèle sont des qualités essentielles pour ce poste. Le candidat devra également faire preuve d'une grande capacité d'adaptation et être capable de gérer les imprévus avec calme et efficacité. Une excellente gestion du stress est requise pour assurer un service fiable et professionnel en toutes circonstances. Compétences requises : - Conduite sécurisée et respectueuse du code de la route - Capacité à maintenir la propreté et l'entretien du véhicule - Sens aigu de l'orientation pour garantir des trajets efficaces - Bonne communication avec les passagers et les collègues - Réactivité face aux situations d'urgence ou aux retards éventuels Nous recherchons un Chauffeur de transport public dynamique, responsable et soucieux du bien-être des passagers. Si vous correspondez à ce profil, rejoignez notre équipe dès maintenant !
Sous l'autorité de sa direction et des services de LEC Grand Sud, l'animateur/ l'animatrice jeunesse devra : - Assurer l'accueil physique de publics et des familles. - Participer à l'élaboration et à la mise en ouvre du projet pédagogique. - Mettre en ouvre des activités variées en recherchant la créativité pédagogique. - Assurer la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Évaluer et rendre compte de ses activités. - Participer à la bonne cohésion de l'équipe et aux réunions. - Entretenir au quotidien de bonnes relations avec les différents partenaires. - Assurer le relais des informations. - Veiller à la bonne utilisation du matériel et des locaux. Poste à pourvoir en Contrat de travail intermittent, 976 heures par an avec les horaires suivants : En période scolaire: - de 12h20 à 14h20 et de 16h20 à 18h20 les mardis. - de 13h00 à 18h00 les mercredis - de 12h20 à 14h20 et de 16h20 à 18h20 les jeudis. - de 12h20 à 14h20 les vendredis. - de 14h00 à 19h00 les samedis. - plus de 3h30 de préparation par semaines: les mardis et jeudi de 15h20 à 16h20 et les vendredis de 10h30 à 12h. - Animation des temps ALAC les mardis, jeudis, vendredis sur le temps méridien, - Animation du CLAS les mardis et jeudis soirs, - Animation des temps d'accueils les mercredis et samedis, En période de vacances scolaires: Du lundi au vendredi: Travail la moitié des vacances scolaires 7h par jour, soit de 10h à 17h soit de 12h à 19h. Ces horaires peuvent varier en fonction des activités. - Animation des dispositifs: VVV, projets passerelle CM2, projets jeunes, mise en œuvre du TLPJ... - Préparation des temps de face à face pédagogique. Titulaire du BAFA ou d'un diplôme équivalent, vous disposez d'une première expérience réussie avec le public jeunesse.
Afin d'agrandir nos équipes, nous recherchons pour notre agence de Muret , un(e) conseiller(ère) en transaction immobilière/habitat Vos Missions seront les suivantes : Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Profil Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique. A l'écoute des autres, vous avez le sens de la relation client. Statut : agent commercial ou salarié VRP
Du moelleux, du croustillant, du généreux, du savoureux, du sucré, du salé, du classique, du surprenant... La Mie Câline, c'est une histoire de goûts. Le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait que nous partageons chaque année avec nos clients. La raison de notre succès ? Une recette équilibrée qui associe le métier de la boulangerie traditionnelle à celui de la restauration rapide en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète. Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos collaborateurs.trices de vivre au quotidien de vrais moments de plaisir et de convivialité avec nos délicieux clients. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ? Les talents à mettre en oeuvre - Accueillir chaleureusement nos clients, parce qu'ils sont délicieusement sympas ! - Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène sont élémentaires, mon cher Watson. - Donner un coup de main à tes coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. L'univers du métier - Finie la routine : si on travaille souvent le week-end et les jours fériés, c'est pour mieux profiter des deux jours de congés en semaine. - Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! Les atouts qui nous feront craquer - Tes super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir tes clients heureux ! - Ta recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... - ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! Et si en plus, tu as une formation ou une expérience en boulangerie ou en hôtellerie-restauration ? Là, c'est la cerise sur le cookie ! Notre établissement est ouvert 7 jours sur 7 et jours fériés, de 6h à 20h30 (travail les week-end). 2 jours de repos consécutifs par semaine. CDI - Temps plein Du lundi au dimanche (travail par roulement le WE) Amplitude horaire : 6h/20h30 Prise de poste immédiate. Avantages : vous bénéficiez de 30% sur les produits du magasin.
Nous recrutons pour notre Etablissement d'Accueil Médicalisé l'Ayguebelle et notre Maison d'Accueil Spécialisée Concorde un(e)Animateur / Animatrice pour des personnes adultes en situation de handicap et de polyhandicap du 01.07 au 31.08.2024. En lien avec le Coordonnateur d'activité, l'animateur(trice) organise des activités pour des personnes adultes en situation de handicap et de polyhandicap. Profil : - Expérience souhaitée, débutant accepté - Diplôme ES, BAFA, BJEPS, aide-soignant, AES, non diplômé si formation en lien avec le poste proposé - Permis obligatoire Compétences : - Capacité d'adaptation et prises d'initiative - Force de proposition pour les animations internes et activités extérieures - Attrait pour les activités manuelles - Capacité à travailler en équipe - Etablir des évaluations et des écrits professionnels - Communication et travail en équipe pluridisciplinaire - Connaissance du public en situation de handicap en faible autonomie Spécificités du poste : - Travail 5 jours par semaine répartis en fonction des besoins en accompagnement aux lieux de départ de séjours vacances (possible samedi ou dimanche). - Amplitude de travail 09h-18h, horaires 7 heures par jour adaptés aux activités. - Conduite de véhicule type minibus (permis B) *****Clôture des candidatures : le 21 Avril 2024***** Les entretiens se dérouleront le jeudi 02 Mai 2024 Situation conventionnelle : CCNT 1966 - coefficient de base en internat : 446 (salaire brut : 1 860.63 €) + indemnité mensuelle Laforcade 2 (238 € brut) Reprise d'ancienneté
Intermarché St Lys recrute en CDI un(e) employé(e) de commerce (H/F) à temps partiel ou temps complet. A compétences et qualifications égales, la priorité sera donnée aux candidats reconnus en situation de handicap et le poste proposé sera adapté à la situation de la personne. Le volume horaire hebdomadaire sera donc variable et le type de poste sera fonction de vos possibilités (rayon ou vente alimentaire ou caisse ou drive). Débutants acceptés avec formation interne assurée. Une immersion professionnelle de 1 à 5 jours (PMSMP) pourra vous être proposée pour faciliter votre intégration dans l'entreprise ainsi que l'adaptation au poste de travail.
Description : Aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Agir avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Missions : Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, et dans le cadre d'un réseau interinstitutionnel, l'assistant social du CS/SSR/USLD d'une part et du FAM/MAS/EHPAD d'autre part doit: - informer le patient/résident et sa famille de ses droits potentiels - assurer l'accompagnement social de résidents vulnérables - assurer la préparation à la sortie pour les patients du CS/SSR de manière principale et pour les autres services de manière résiduelle Prérequis réglementaires : Assistant social sur le secteur gériatrique avec deux services le SESSAD et le Pôle Gériatrique Il est attendu du professionnel : Rigueur Esprit d'équipe Autonomie Discrétion professionnelle Modalités du poste proposé Rémunération en référence à la grille de la fonction publique hospitalière Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) et 14 jours de RTT
Nous recrutons pour notre magasin un(e) Employé / Employée de rayon liquide expérimenté(e) dans la gestion de ce type de rayon et ayant une très bonne connaissance des vins - Prise de poste immédiate. Vos missions: - Gérer les stocks - Gérer les commandes - Faire la mise en avant des produits - Renseigner aux besoins la clientèle Vous travaillerez le matin du lundi au samedi + une après-midi par semaine selon un planning défini à l'avance Prise de poste à 5h Vous devez avoir impérativement de l'expérience en Grande Distribution et une très bonne connaissance des vins
Nous recrutons pour notre magasin un(e) Employé(e) de rayon Charcuterie - Fromage - Traiteur - Prise de poste immédiate. Vos missions: - Gérer les stocks - Gérer les commandes - Faire la mise en avant des produits - Renseigner aux besoins la clientèle Vous travaillerez soit le matin soit l'après-midi selon un planning défini à l'avance - Amplitude horaire de 6h45 à 19h45. Une expérience en restauration pourrait convenir.
Vous aurez pour mission de : - Mettre en oeuvre le projet pédagogique en concertation avec l'équipe partenariale, - Diriger, préparer, gérer et animer les temps d'accueil loisirs jeunes (séjours, sorties à la journée, stages de découverte, chantiers...) ALSH, - Proposer, préparer, gérer et animer les temps et les actions dédiées à l'atteinte des objectifs, - Assurer l'animation du Conseil Municipal des Jeunes, - Participer à la fonction Accueil de la MJCCS et du lieu jeunesse, - Participer au projet global de la MJCCS. Expérience significative dans les métiers de l'animation auprès des populations jeunes, maîtrise des dispositifs et des programmes destinés à la jeunesse ainsi que la réglementation jeunesse et sports. Connaissance de l'économie sociale et solidaire peut être un plus. BPJEPS, DUT ou équivalent - BAFD ou équivalent obligatoire.
Présentation Etablissement : L'établissement Portes de Garonne est un établissement médico-social qui accueille des enfants, adolescents et jeunes majeurs de 0 à 20 ans présentant des troubles neuro développementaux qui induisent des situations de handicap, en IME-SESSAD et DITEP (201 places). Le Dispositif ITEP de la zone sud de Toulouse dispose de trois modalités d'accompagnement, l'accueil de jour, l'hébergement et l'accueil ambulatoire, et est implanté à Muret (52 places). Dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie renouvelé au mois nous recherchons un(e) Assistant(e) Social(e) H/F. Missions / activités / tâches : Dans le cadre du projet d'établissement 2023/2027, sur le SESSAD et l'IME, Il/elle aura pour mission de : - Assurer la continuité du lien entre les familles, les partenaires extérieurs et les équipes, - Assurer le suivi et la gestion des demandes auprès de la MDPH (renouvellement, RQTH ) - Assurer le recueil des informations nécessaires à la constitution du dossier de l'usager, participation au processus d'admission - Réaliser le suivi social de chaque jeune accueilli en lien avec la famille, et accompagne le jeune dans son orientation en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - participation à l'élaboration du projet personnalisé - Constituer les dossiers d'orientation et de ré orientation des personnes accueillies en lien avec leur famille, effectuer les démarches et créer les dossiers pour l'orientation des jeunes à la sortie - Participer aux commissions enfance de l'ASE Compétences requises : - Compétences organisationnelles, capacités de structuration, d'adaptation et de polyvalence - Capacité à rendre compte - Capacité d'élaboration écrite et orale Formation - diplôme : Titulaire du diplôme requis par le Code de l'Action sociale et des familles Savoir-faire en lien avec le poste : - Savoir faire preuve d'autonomie - Être force de proposition Savoir être en lien avec le poste : - Le respect du secret professionnel - La discrétion Lien hiérarchique : La /le salarié(e) sera amené(e) à travailler directement sous la responsabilité de l'adjoint de direction.
Le magasin Intermarché Seysses, recherche un(e) hôte(sse) de caisse H/F Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. CDI ou CDD 30h semaine ou Contrat en alternance Amplitude horaire : 8h30 / 20h15 Travail du lundi au samedi + dimanche selon besoins (planning tournant réalisé 3 semaines à l'avance) VOTRE SAVOIR ÊTRE SERA DÉTERMINANT DANS CE RECRUTEMENT. Qualités recherchées : bonne présentation et élocution, courtoisie, sens du service client. 13eme mois, mutuelle, participation aux bénéfices, carte fidélité pour vos achats en magasin (5%)
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour préparer le Certificat de Spécialisation "constructions paysagères", vous intégrerez la formation dès que possible. A la fin de son apprentissage, l'apprenti-e sera capable de : - préparer un chantier de constructions paysagères, - construire des ouvrages avec et sans liants, - construire des ouvrages de menuiserie paysagère La formation se déroule au lycée de la Cadène à Labège, et en alternance dans l'entreprise d'accueil. Plusieurs postes selon le lieu de travail de l'entreprise. Conditions du contrat d'apprentissage: avoir moins de 30 ans ou sans condition d'âge pour les personnes reconnues travailleur handicapé. Formation : Bac pro, BTSA, BP aménagements paysagers exigé minimum ou expérience professionnelle dans le domaine agricole voire autre secteur.
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) cuisinier(e). À propos de la mission Rattaché au directeur d'établissement vous réalisez les missions suivantes : - Conception des recettes (cuisine traditionnelle) - Gestion du service (80 plats midi et soir) - Opérations de réchauffage et de refroidissement en respectant les normes HACCP - Réalisation de plat témoin Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) cuisinier(e). À propos de la mission Rattaché(e) au directeur de l'établissement, vous assurez les missions suivantes : - Réalisation des préparations froids et chauds en assurant la qualité gustative - Dressage des assiettes - Cuisson des viandes et des poissons - Connaissances et mise en pratique des normes HACCP - Gestion des stocks - Mettre en oeuvre les processus de production (procédés de cuissons et de refroidissement.) - Participer au service des convives - Assurer l'entretien des outils, de l'environnement de travail Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR - 14,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - 16,94EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Créée en 2017, Altopictus est une entreprise spécialisée dans la surveillance et la lutte contre le moustique tigre. Les moustiques tigres peuvent transmettre les virus de la dengue, du chikungunya et du Zika (arbovirose). Leur présence représente donc un risque en matière de santé publique, mais aussi une forte nuisance pour les populations humaines. Depuis 2020, Altopictus est l'opérateur de lutte antivectorielle (LAV) des Agences Régionales de Santé (ARS) dans plusieurs régions. Altopictus offre également des prestations de conseil et de formation en direction de collectivités territoriales ou d'autres structures, publiques ou privées, sur toute la France. L'entreprise est aujourd'hui implantée à Bayonne (64), Mérignac (33), Muret (31), Pérols (34) et Saint-Grégoire (35) et compte une équipe permanente de 15 personnes. Deux nouvelles agences ont prévu d'être installées dans le secteur de Lille (59) et Malzéville (54). Dans le cadre d'un accroissement d'activité en saison, nous recherchons 1 technicien H/F en CDD pour l'agence de Muret. Si tu es dynamique, que tu aimes autant travailler seul qu'en équipe, si tu as autant le goût pour le terrain que pour le bureau et le labo, rejoins l'équipe Altopictus pour préserver la santé publique et lutter contre le moustique tigre. Technicien(ne) de lutte antivectorielle : La lutte antivectorielle est réalisée chaque année du 1er mai au 31 octobre selon les modalités prévues par le code de la santé publique. Elle concerne la mise en œuvre de missions de surveillance des moustiques, d'intervention autour des détections de moustiques dans les zones non-colonisées et de prospection et de traitements insecticides autour des lieux fréquentés par les cas humains de maladies transmises par les moustiques vecteurs. Elle repose sur la surveillance de l'implantation des moustiques vecteurs de virus par un réseau de pièges pondoirs et une plateforme de signalement par les citoyens ; des traitements insecticides si un cas humain d'arbovirose est détecté par le ministère de la Santé et que le risque de transmission de la maladie est avéré. Ce risque est évalué par une enquête entomologique qui consiste à rechercher la présence de moustiques tigres autour des lieux fréquentés par la personne malade. Concrètement, vous interviendrez pour éviter la dissémination de maladies transmises par les moustiques et donc pour préserver la santé publique. Missions principales : - Gérer les tournées de pose et de relève de pièges pondoirs (Occitanie) - Réaliser en autonomie des enquêtes entomologiques principalement en Occitanie, renfort possible sur d'autres régions - Réaliser en équipe et ponctuellement des traitements nocturnes de lutte antivectorielle en respectant les protocoles établis principalement en Occitanie, renfort possible sur d'autres régions - Réaliser en équipe des diagnostics et expertises pour des collectivités ou des structures privées - Collecter des données sur le terrain - Identifier des moustiques sur le terrain et au laboratoire - Assurer l'entretien des locaux, du matériel et des véhicules - Rédaction de rapports - Analyses de données Les missions sont adaptables en fonction des profils et préférences de chacun. Des formations et un compagnonnage seront mis en place lors de la prise de poste et au cours du contrat, afin de former le/la technicien(ne) à ces missions. Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, tickets restaurant de 10,50€ (60% par l'entreprise), participation aux bénéfices de l'entreprise (accord d'intéressement), flexibilité des horaires, 1h de sport collectif par semaine, repas d'équipe mensuel. Particularités du poste : Très nombreux déplacements principalement à l'échelle régionale, d'un à plusieurs jours. Déplacements possibles sur toute la France. Traitements insecticides nocturnes avec équipements de protection.
Au sein d'une organisation sociale innovante centrée autour du client, dynamique et réalisant de nombreux investissements au profit d'un outil de production performant, nous vous proposons un poste d'assistant(e) Rh. Rattaché à l'équipe Support, vous participez à la gestion administrative du personnel dans son ensemble (recrutement, embauche, formation, paye, travail temporaire, communication interne et externe). Vos activités sont les suivantes : Rédaction de contrats, DPAE, procédure d'intégration du personnel Gestion et suivi des absences (maladies, accidents du travail, mi-temps thérapeutiques ...) Suivi des visites médicales auprès de la médecine du travail Gestion des contrats et relevés d'heures intérimaires, Gestion complète de la paye (saisie des variables, virements, DSN, paiement des charges auprès des organismes collecteurs, soldes de tous comptes.) Traitement des litiges avec les divers organismes (URSSAF, CPAM, Impôts...) Gestion des dossiers de formation (recherche des organismes, planning, demande de prise en charge.) Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur différents jobboards, sélections des CVs et entretiens téléphoniques de pré qualification. ****Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD de remplacement, le contrat pourrait être renouveler*****
Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un(e) cuisinier(e). À propos de la mission Rattaché au responsable d'exploitation, vous assurez les missions suivantes : - Réalisation des préparations froids et chauds en assurant la qualité gustative - Dressage des assiettes - Cuisson des viandes et des poissons - Connaissances et mise en pratique des normes HACCP - Gestion des stocks - Mettre en oeuvre les processus de production (procédés de cuissons et de refroidissement.) - Participer au service des convives - Assurer l'entretien des outils, de l'environnement de travail Rémunération & Avantages Rémunération : 12,50 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,13EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins 1 an
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre client, spécialiste en électricité dans le tertiaire et l'industrie, recherche un électricien H/F sur Toulouse. Votre mission est le raccordement électrique conformément aux schémas de réseau. Vous serez amené à : - Poser des goulottes - Réaliser et poser des chemins de câbles apparent ou encastré - Câbler armoires électriques - Lire des plans Issue d'une formation en électricité avec les habilitations électriques BR, BC, B1V ou B2V A JOUR, autonome, vous souhaitez vous investir sur du long terme dans une équipe dynamique, ce poste est pour vous!
En tant que Responsable BIM MODELEUR(SE) MEP tu seras la/le responsable de la production des maquettes numériques et leur utilisation pour la production de livrables et autres pièces graphiques nécessaires... La mission consiste à réaliser des travaux de modélisation 3D de maquettes numériques sur des projets de bâtiments de nos clients, sur le logiciel Autodesk Revit. Il se spécialisera dans le domaine suivant : MEP. Le Responsable BIM Modeleur MEP réalise les tâches principales suivantes : - Apporter ses compétences sur les logiciels associés aux projets de construction du client - Apporter son expertise métier - Participer au développement des projets - Aider nos clients dans la réalisation de leurs projets Les plus Un poste très complet et des projets au top : l'ennui n'est pas de mise et le challenge est permanent ! Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant et une Direction à l'écoute. La possibilité d'évoluer vers le développement d'activité. Un esprit start-up et des équipes soudées. Tickets resto, prime vacances, possibilité de télétravail partiel. La personne recherchée Nous souhaitons une expérience significative de deux à cinq ans en modélisation de maquettes numériques, extraction de données et production de livrables. La maîtrise des logiciels BIM (Revit, Revit MEP, Dynamo, Realworks, Edgewise, Recap, Navis Ivion, Metashape ) et des normes du BIM est indispensable. Si tu corresponds à cette offre d'emploi, envoie-nous ton CV !
AU BOULOT, agence d'emploi à Auterive, recrute pour l'un de ses clients Un collaborateur en gestion sinistres H/F. Vos missions: - Gérer les sinistres des clients des deux agences - Assurer la gestion administrative des dossiers - Analyse la recevabilité du sinistre - Contrôler les déclarations - Evaluer le montant des dommages avec l'expert - Fixer le montant de l'indemnité
Le restaurant bistronomique FABRIC Muret recherche un(e) serveur(euse) (H/F). La cuisine bistronomique que nous vous proposons est fondée exclusivement sur des produits de qualité, assurant Traçabilité, Authenticité et Intégrité à notre établissement. 39h du mardi au samedi en coupure - Repos fixe le dimanche et lundi. 50 couverts par service Expérience exigée ou formation en restaurant si débutant(e). Salaire attractif selon votre profil
Le poste : Proman Saint Gaudens recherche pour l'un de ses clients un conducteur Niveleuse H/F : Missions principales : - Mettre un terrain à niveau - Déplacer de la matière pour mettre à niveau une surface - Utiliser différents outils pour casser des structures dures - Connaître et respecter les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers. Profil recherché : Profil recherché : - Vous êtes minutieux, ponctuel, dynamique et soucieux de bien faire. - Vous faite preuve de rigeure - Vous ëtesTitulaire du CACES C3 "Obligatoir" Précision sur le poste : - Poste à pourvoir début Juillet - Chantier repose de rail - Salaire selon profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un*e Accompagnant Educatif et Social F/H afin de rejoindre les équipes de l'un de nos coopérateurs situé à Muret. Les missions : Vous accompagnerez les personnes tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. Vous veillerez à l'acquisition, la préservation ou à la restauration de l'autonomie d'adultes en situation de polyhandicap ou d'autisme, et les accompagnerez tout au long de leur vie sociale et relationnelle. Vos interventions d'aides et d'accompagnements contribueront à l'épanouissement de la personne. Vous accompagnerez les personnes tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs. * Etre titulaire d'un diplôme d'AES ou d'AMP Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France pour accompagner un de nos clients en fournissant nos services analytiques. Eurofins Amatsi Analytics (150 collaborateurs, 17 millions d'euros de chiffre d'affaires), membre du réseau Eurofins BioPharma Product Testing France, est spécialiste des activités de services dédiés à l'analyse et au développement de produits pharmaceutiques humains et vétérinaires, recrute pour son site de Fontenilles, proche de Toulouse (31) un(e): AIDE DE LABORATOIRE (H/F) CDD 7 mois Directement rattaché(e) au Team Leader, vous aidez les techniciens de laboratoire à préparer et effectuer leurs analyses. Vos principales missions seront : Préparation des solutions: - Préparer les solutions en accord avec les Pharmacopées et méthodes internes - Réaliser les essais de sensibilités si applicable. Vérification des appareils: - Vérification des appareils ayant besoin d'une vérification journalière et hebdomadaire : IR, polarimètre, UV, pH-mètre. Approvisionnement des consommables dans les laboratoires: - Refaire les stocks des consommables dans chaque Room : gants, filtres, pipettes - Nettoyage des appareils : bains à ultrasons, bains de dissolution. Diplômé(e) d'une formation scientifique idéalement en Chimie, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire. Bon communicant(e), personne de dialogue, vous aimez le travail en équipe et le partage d'idées. Autonome, réactif(ve), impliqué(e), organisé(e) et rigoureux(se)., vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives. Vous avez l'esprit orienté satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales)
L'Association Muretaine d'Insertion par l'Emploi (A.M.I.E) recherche un(e) maître(sse) de maison (H/F). Vous travaillerez à temps partiel en autonomie chez un client, sous contrat de mise à disposition renouvelable (dit CDD d'usage) et vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel durant toute la durée de votre parcours au sein de notre structure (parcours à envisager sur une durée de 2 ans). La prise de poste est prévue pour le début du mois de mai. Tâches à réaliser : - Entretien d'une maison individuelle comprenant 1 étage (ménage, rangement, vitrage.) - Entretien du linge (lavage et repassage soigné) - Courses (pas d'utilisation de votre véhicule personnel) - Préparation des repas du midi - Prévoir occasionnellement des extras en soirées Autre compétences requises : - Savoir organiser son temps de travail et gérer les priorités - Savoir prendre des initiatives - Faire preuve de discrétion Horaires et jours de travail : Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi de 9h00 à 13h00 Lieu de travail : MURET (secteur Aragon) Salaire : SMIC Horaire (11,65 € + 10% Congés payés brut) Important : → Maîtriser la langue française (lire et écrire le français) pour transmission des consignes de travail → Être inscrit à Pôle Emploi → Vérifier éligibilité IAE des candidats. Les candidatures sont à adresser directement sur l'espace « employeur solidaire » de l'A.M.I.E. via la plateforme de l'inclusion https://inclusion.beta.gouv.fr/ où vous pourrez également vérifier si les candidats répondent aux critères IAE.
Nous sommes à la recherche d'un tuyauteur/soudeur. Le métier de tuyauteur / Soudeur consiste à réaliser, réparer ou remplacer les réseaux de tuyauteries métalliques ou plastiques. Le tuyauteur/Soudeur opère sur des réseaux de tuyauteries qui conduisent des fluides liquides ou gazeux, corrosifs ou explosifs, à des températures et des pressions plus ou moins élevées. Ce métier impose l'utilisation d'outils de manutention lourds : palans, chariot élévateur, pont roulant. Les horaires sont généralement réguliers, mais varient selon l'affectation, l'organisation du travail et les saisons. Les déplacements qui peuvent être fréquents, sont le plus souvent associés à des interventions sur chantier ou en clientèle. Dans le respect de la politique et des consignes de sécurité, qualité et environnement définies par l'Entreprise, en étant garant de son image de marque. Missions principales (non limitatives) : - Préparer les éléments de tuyauterie : débit, oxycoupage, cintrage - Préparation, dégraissage et décapage des pièces à souder - Réglages des paramètres de soudage, nettoyer, contrôler et polir la soudure - Préfabriquer en atelier les tronçons de tuyauteries - Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage - Contrôler les éléments réalisés - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation - Réaliser les installations pétrolières (tuyauteries, prestations sur cuves, installations des appareils distributeurs de carburants). - Participer à la détection et au traitement des non conformités. - Appliquer le P.P.S.P.S - Démonter et enlever une ancienne installation (chauffage, sanitaire, ...) - Poser des éléments sanitaires et implanter des éléments de chauffage - Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PER, ...) et les raccorder aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Installer un écoulement selon la pente et en vérifier l'étanchéité - Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (fuite de gaz, d'eau) - Changer ou réparer les pièces défectueuses - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages - Creuser des saignées Compétences : - Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle - Connaissance des techniques de découpe de matériaux, de coupage thermique, de cintrage - Maîtrise de l'informatique industrielle - Connaissance des procédures de traitement des surfaces et d'étanchéité - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale - Savoir lire des plans isométriques - Travail en équipe - Capacité d'adaptation - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...) - Lecture de plan, de schéma - Brasage - Sertissage - Techniques de soudure - Normes de sécurité liées au gaz - Eléments de base en électricité - Eléments de base en électrotechnique - Techniques de filtration - Règles et consignes de sécurité - Eléments de base en mécanique générale - Techniques d'amélioration énergétique des bâtiments Qualités personnelles : - Minutieux - Habile - Précis - Rigoureux - Méthodique - Autonome - Préventif - A l'écoute
Vert l'Objectif Toulouse est l'agence d'emploi spécialisée dans les métiers des espaces verts. Nous recrutons un OUVRIER PAYSAGISTE EN ENTRETIEN (H/F) pour une entreprise spécialiste de la création et de l'entretien de jardins. Le dépôt est basé à Toulouse (31). Missions d'intérim de 3 mois Vous participez aux réalisations suivantes : Nettoyage de jardin Tonte Débroussaillage Taille, haies, massifs, arbres Votre profil: Être titulaire d'un BEP, CAP, BAC PRO en aménagements paysagers. Être titulaire du permis B (EB souhaité). Être polyvalent et autonome dans l'exécution des tâches. Savoir travailler en équipe et être un bon coéquipier. Être soucieux de la qualité de ses travaux. Vous correspondez au poste. Alors, n'hésitez pas ! Postulez en ligne avec votre cv actualisé. Les 7 bonnes raisons de travailler avec Vert l'Objectif : Une valorisation de votre rémunération en fonction de la Convention collective nationale des entreprises du paysage. Un accompagnement personnalisé de votre projet professionnel. Une majoration de votre salaire brut (10% IFM et 10% congés payés). Une prime de participation sous forme d'épargne salariale. Des formations nécessaires au développement de vos compétences (PERMIS EB, CACES, etc.). Un accès privé, sécurisé via notre application pour vos documents (contrats, bulletins de salaire, attestations, etc.). Un Kit de protection individuel du PAYSAGISTE offert. Des aides et services pour les intérimaires (FASTT)
Groupe morgan services, Depuis 1998, s'est fondé grâce au relationnel à taille humaine construit avec ses clients. Notre force réside essentiellement dans l'expertise, la polyvalence et l'esprit entrepreneurial des collaborateurs qui animent nos 92 agences. Pour nous, professionnalisme rime avec écoute et réactivité. Nos valeurs : éthique, expertise et proximité. Dans ce cadre-là, nous recherchons pour un de nos clients spécialiste de la grande distribution des serveurs H/F. Vos missions: Effectuer le nettoyage de la salle et s'assurer de la propreté de la vaisselle avant le début de son service ; Dresser les tables en accord avec les directives de son supérieur hiérarchique ; Prendre en charge la clientèle en assurant l'accueil, le service et l'encaissement ; Jouer le rôle de conseil auprès des clients et veiller à leur satisfaction durant leur repas ; Être capable de conseiller aux clients les boissons les mieux adaptées aux plats choisis ; Débarrasser et redresser les tables afin de permettre un second service ; 2 postes à pourvoir
Au sein de la Direction des finances, vous faites partie du service budget-comptabilité, dans lequel d'importants projets de dématérialisation sont en cours et à venir. Sous l'autorité de la responsable de l'unité comptable, vous intégrez une équipe de 6 personnes pour, ensemble, participer au processus de préparation budgétaire, à l'application des procédures budgétaires et comptables et au conseil et à l'assistance aux services. A cette fin, vous intervenez plus précisément sur les activités suivantes : 1/ Valider les pré-mandatements et mandatement (recettes et dépenses) - Contrôle de l'exécution des marchés - Contrôle de la bonne imputation comptable - Contrôle des pièces jointes - Suivi des mandats jusqu'à leur paiement en trésorerie 2/ Conseiller et contrôler la comptabilité d'engagement des services 3/ Suivre et contrôler l'exécution budgétaire dans l'année - Conseil et échange régulier avec service opérationnel pour vérification consommation du budget - Alerte auprès du responsable en cas d'anomalie constatée 4/ Suivre les factures tout au long du processus (de l'émission par le prestataire au paiement effectif) 5/ Accompagner les services dans l'édition des documents budgétaires de suivi pour améliorer leur pilotage budgétaire Périmètre du portefeuille comptable : enfance (susceptible d'évoluer), investissement. comptable : enfance (susceptible d'évoluer), investissement. Votre profil : Connaissance de la nomenclature comptable M57 Connaissance des AP/AE Connaissance des bases du code des marchés publics Expérience de 2 ans souhaitée dans la gestion budgétaire et comptable Maîtrise des outils bureautiques. La connaissance du progiciel GF/ Sédit-Marianne, Portail HéliosCHORUS serait un plus Aptitude au travail en équipe Capacité d'autonomie et de travail en transversalité Rigueur et persévérance Pédagogie (capacité à transmettre et expliquer des process) Esprit d'analyse Les spécificités de votre poste : Poste à temps complet à pourvoir dès que possible Poste ouvert aux agents titulaires de catégorie C ou B (ou contractuels : CDD de 6 mois renouvelable) Lieu du poste : Muret Vos avantages : - Rémunération statutaire (grille de la fonction publique) + prime (Régime indemnitaire) + Supplément familial en fonction du nombre d'enfants à charge (SFT) - Congés : 25 jours de congés + 24 jours de RTT pour un temps de travail à 39h20 /semaine - Possibilité de télétravail, plages horaires flexibles - Adhésion gratuite au comité d'action sociale CNAS - Restauration d'entreprise à proximité - Plan de formation
En tant que Directeur/trice de Séjours Adaptés, vous serez responsable de la supervision et de l'organisation complète du séjour pour les enfants (6-17 ans) en situation de handicap. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dévouée d'animateur/trices, avec un fort taux d'encadrement : 1 adulte par enfant. Vous réaliserez le projet pédagogique en amont du séjour. Responsabilités principales : - Projet pédagogique - Planification et mise en œuvre d'activités adaptées aux besoins spécifiques des enfants en situation de handicap - Encadrement et supervision de l'équipe d'encadrement pour assurer le bien-être et la sécurité des enfants - Communication régulière avec les familles et institutions - Gestion des situations d'urgence Conditions de travail : Durée du contrat : 2 semaines (du 03 au 17 août 2024). Rémunération : 60€ net par jour + 10% de congés payés Lieu : MURET (31) Profil recherché : - BAFD / En cours de BAFD (ou équivalent) obligatoire - Permis B souhaité - Expérience préalable dans l'encadrement d'enfants en situation de handicap souhaitée - Aptitude à travailler en équipe et à gérer des situations diverses avec empathie et professionnalisme. Comment postuler : Si vous êtes motivé/e à rejoindre une équipe dynamique et à faire une réelle différence dans la vie des enfants en situation de handicap, envoyez votre CV accompagné d'une lettre de motivation sur le site de France Travail. Rejoignez-nous pour une aventure humaine unique et contribuez à offrir des souvenirs inoubliables à des enfants exceptionnels!
ADECCO Muret recherche pour l'un de ses client spécialisé dans la fabrication et distribution de pièces plastiques pour le bâtiment et les appareils électriques, et sous-traitants de pièces techniques pour l'aéronautique, le spatial, le médical. un(e) Magasinier (H/F). Le poste est à pourvoir dès que possible pour du long terme. Le magasinier H/F contribue à la gestion des stocks en assurant les flux des matières ou produits entre, les magasins, les ateliers de fabrication et autres prestataires. Le magasinier H/F a pour principales missions : - Assurer la réception des marchandises et matières premières avec comme support l'attendu de livraison : o Décharger les marchandises ; o Contrôle quantitatif et qualitatif (prélèvement pour contrôle réception) ; o Effectuer la saisie informatique des marchandises dans le logiciel de gestion de production avant l'entrée en stocks ; o Valider l'entrée en stocks après acceptation des marchandises par le contrôle entrée et procéder à l'étiquetage des produits et marchandises ; o Organiser le stockage physique des marchandises dans le magasin ou les dépôts. (identification, mise en rayon .) ; - Approvisionner les différents ateliers en matière première à partir des bons de sortie émis par la Logistique ; - Contrôler et saisir les bons de sortie pour la mise à jour des stocks et des OF => 24 hrs au plus après le mouvement physique ; - Signaler au Responsable Logistique toutes anomalies constatées ; - Veillez au renseignement des OF pour solde (=> date de rentrée en magasin OF+15 jours) ; - Préparer les expéditions à partir des BL émis par la Logistique (traitement, préparation et chargement) ; - Contrôler et saisir les retours de marchandise sur OF ; - Assurer l'ordre et la propreté dans les magasins et dépôts ; - Participer aux inventaires tournants et de fin d'année ; - Respecter les consignes de sécurité ; - Environnement : o Respecter les consignes de gestion des déchets ; Profil et savoir-faire : - Titulaire d'un CAP/BEP ou équivalent avec expériences en magasinage notamment ; - Être titulaire des CACES 1,3 et 5 ; - Capacité de saisie et traitement des informations sur les logiciels utilisés dans le service ; Savoir-être : - Goût du travail en équipe ; - Capacité à dialoguer en interne dans le cadre des relations inter-service ; - Rigueur (confidentialité) ; - Respect des règles de sécurité ; - Prise en compte la satisfaction du client ; - Rapidité, dynamisme ; - Assiduité ; - Capacité à travailler en fonctionnel, hors liens hiérarchiques ;
Dans le respect du concept des restaurants La Boucherie, vous assurez l'accueil du client de son arrivée à son départ en faisant preuve de convivialité et en soignant la qualité du service à table. Activités : - Respecter les normes d'hygiène dans le cadre de l'HACCP et respecter l'ensemble des consignes de sécurité. - Mettre en place le restaurant et sa console avant et après le service. - Assurer la remise en état du restaurant et des sanitaires. - Assurer le service des plats commandés par le client et vérifier sa satisfaction tout au long du service. - Connaître la composition des plats de la carte et des plats du jour pour pouvoir les vendre. - Proposer et vendre les boissons de la carte. - Entretenir un climat convivial dans la salle du restaurant. - Assurer la remise en état du restaurant et des sanitaires. - Prendre les commandes des clients et typer sur les postes informatiques. Pré-requis : - Diplômes : CQP serveur (option sommellerie), CAP service, BAC PRO restauration, BTS Hôtellerie-Restauration. - Expériences : nouvellement diplômé ou aucune expérience avec possibilité de formation en interne - Aptitudes : Comportement convivial et exemplaire - Méthodique et Rigoureux - Sens de la relation commerciale avec le client - Bonne résistance physique. Possibilité d'horaires flexibles selon vos disponibilités. **********JOB DATING : VENEZ RENCONTRER L'EMPLOYEUR LUNDI 6 MAI A 9H AU RESTAURANT LA BOUCHERIE 49 AVENUE DE L'EUROPE 31600 MURET *************Munissez-vous de votre CV et à bientôt !
Quotidiennement, vous serez amené(e) à : * Gérer l'exploitation : supervision des équipes opérationnelles et de la planification des activités de transport, définition des missions et objectifs des équipes ; * Gérer les moyens matériels : vérification de la disponibilité des moyens matériels (flotte, systèmes informatiques, téléphonie.) ; * Gérer les moyens humains : supervision des plannings du personnel et des moyens de transport (horaires, roulement, gestion des imprévus.) ; * Participer à la mise en place des solutions correctives immédiates (absence de chauffeur, incidents de parcours, retards de livraison) ; * Faire appliquer les règlements et process en vigueur dans l'entreprise ; * Gérer les missions RH des équipes : recrutement, intégration, suivi des pointages et absences, formation ; * Gérer la relation client : garantir la qualité de service et contribuer à la satisfaction client, supervision des litiges et réclamations, suivi commercial ; * Elaborer le budget d'activité et piloter les coûts opérationnels : Suivi des indicateurs de performance et tableaux de reporting, analyse des indicateurs et propositions d'optimisation dans un objectif permanent d'amélioration continue. Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 dans le transport/logistique, vous avez une première expérience en management d'équipe et maitrisez le secteur du transport. Votre expertise métier et votre orientation performance seront vos meilleurs alliés ! Vous êtes un véritable manager de proximité, reconnu dans le transport pour votre professionnalisme et votre capacité à allier vos compétences opérationnelles et vos qualités managériales. Vous êtes le Responsable d'Exploitation qu'on recherche ! Rémunération et avantages : 38000 euros brut annuel sur 12 mois, Prime Qualité - Sécurité 250 euros brut mensuel, véhicule de service. Toutes nos offres sont handi-accueillantes. Consultez toutes nos offres sur https://taleez.com/careers/cogepart et retrouvez nos actualités sur notre site www.bycogepart.fr et sur notre page LinkedIn
Le poste : Votre agence PROMAN de L'ISLE JOURDAIN recherche pour un de ses clients un regleur de machine H/F pour la fabrication de carton. - Préparation des matières premières et réglage de la machine (opérations de démarrage de la machine, préparer et charger le papier, production et réglage - Maintien des installations (nettoyage de la machine, diagnostique des incidents, participation au broyage ou à la Mise en conformité (MEC) - Communication et participation à la démarche qualité (communication avec l'ensemble de l'équipe, participation à l'atteinte des objectifs) Profil recherché : Vous avez de très bonnes connaissances des règles de qualité et de sécurité + connaissances liées au process et aux principes de fonctionnement des installations + connaissances de base techniques d'impression et de découpe. Pour occuper ce poste, nous recherchons des équipiers rigoureux et professionnels. Vous justifiiez d'une expérience d'au moins 1 an sur des installations automatisées. Vous avez une capacité à utiliser vos compétences techniques et votre expérience professionnelle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Salaire selon Profil Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre coopérateur, un Educateur Spécialisé H/F afin de rejoindre les équipes du Foyer Hébergement Les Pins à Rieumes 31370. Il s'agit d'un contrat CDI à temps complet. La prise de poste est prévue dès que possible. Les missions: * Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, conformément au projet institutionnel ; * Vous impliquer dans une relation socio-éducative de proximité afin d'aider et accompagner des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion ; * Concevoir, conduire, et évaluer les projets personnalisés des personnes accueillies ; * Participer à une coordination fonctionnelle de l'équipe, et de contribuer à la formation professionnelle d'autres intervenants ; * Développer une fonction de veille et d'expertise qui vous conduira à être interlocuteur et force de propositions pour l'analyse des besoins et la définition des orientations de l'institution ; * Vous engager dans les dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales ; Rémunération : selon la CCN du 15 mars 1966 - Reprise ancienneté + prime métiers sociaux éducatifs de 238 euros. Horaires : Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. * DEES exigé * Expérience exigée en plurimodalité d'accompagnement internat / externat * Aptitude à travailler en équipe / Coordination de projet * Compétences : Esprit de synthèse, analyse des situations, conception et mise en œuvre de posture professionnelle, écrit aisé, mise en œuvre de la discrétion et l'obligation de réserve professionnelle. * Maîtrise (informatique, .) : utilisateur des outils bureautiques Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons un ou une commercial(e) itinérant(e) chargé(e) de la prospection de nouveaux clients : agro alimentaire, industrie, médical pour la vente de consommables et d'équipement de protections individuelles jetables (gants, sacs poubelles, masques, blouses...). Poste à mi temps, vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 12h.
Vous êtes passionné(e) par le domaine aéronautique et spatial et vous souhaitez vous épanouir dans un groupe à taille humaine du secteur Industriel en Mécanique de Précision ? ACCES RH vous propose d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe. Il souhaite embaucher un(e) Ajusteur(se) ébavureur(se). A partir du des instructions transmises par son N+ 1 et de la gamme opératoire, l'opérateur(trice) réalise, selon les besoins, les opérations suivantes : * Ajustage, perçage, ébavurage * Fraisage, métallisation, alésage, taraudage * Finition des pièces * Lire et comprendre les plans Profil recherché : * Formation BAC Pro ou BTS IMP * Expérience exigée d'au moins 1 an sur le même type de poste en secteur industriel * Vous êtes une personne habile, rigoureux(euse) et organisé(e) Informations complémentaires : * Poste à pourvoir immédiatement * Contrat : Intérim * Lieu de travail : Muret * Horaires en journée * Durée hebdomadaire de travail : 39H Hebdo * Salaire : de 2000€ à 2200€ brut selon le profil + IFM + Congés payés + 13ème mois + Tickets restaurant + Mutuelle, Prévoyance & CE Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement
JOB & Vous est un réseau d'agences spécialisées dans le recrutement (Intérim, CDD et CDI). Notre objectif est de valoriser les talents en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients, tout en faisant grandir le potentiel de nos candidats. Nos promesses sont la réactivité et l'écoute, face à chaque situation nous faisons notre maximum pour apporter la réponse la plus adaptée. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur aéronautique, un EQUIPIER FAI ( FIRST ARTICLE INSPECTION ) (H/F). VOS MISSIONS : Vous travaillerez au sein de l'équipe prépa méthodes/industrialisation en tant qu'Equipier FAI. Pour ce faire, vos principales activités sont les suivantes : - Assurer le traitement des dossiers FAI (First Article Inspection= Revue de Premier Article) pour garantir la conformité des pièces aux spécifications client. - Recueillir et consolider les documents nécessaires auprès des interlocuteurs internes et externes (plans, certificats de conformité matière, relevés de cotes, etc.). - Participer activement à l'amélioration continue, incluant l'analyse des causes racines et la mise en ?uvre d'actions correctives/préventives. VOTRE PROFIL : - Vous êtes issu(e) d'une formation CAP / Bac pro en Usinage ou vous avez une expérience dans un domaine similaire. - Débutant accepté. - Bonne maîtrise d'Excel. - Vous êtes rigoureux, méthodique et avec un sens du détail développé. - Ouvert aux débutants avec possibilité d'évolution vers le traitement des non-conformités internes et externes. AUTRES INFORMATIONS : - Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. - Horaires : Journée - Taux horaire : Smic
Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur machine carton (H/F) Vos missions principales : - Diverses tâches de manutention - Réception des produits après fabrication - Respecter les consignes de production, de qualité et de sécurité Vous recherchez à vous investir au sein d'une société sur du long terme. Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'industrie Vous êtes manuel et rigoureux Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digital (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisé... ) - Possibilité d'épargne non bloqué à un taux de 8%. - Accès à la formation.
Manpower MURET recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur machine carton (H/F)
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet ) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens, chats. Vous êtes un commerçant (e) de proximité ou souhaitez le devenir. Nous vous formons durant 4 semaines pour commencer une nouvelle aventure dans votre propre magasin. Vous guidez les clients tout au long de la vie de l'animal avec un concept unique, et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans , Validation de votre implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 140k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure.
Sous la responsabilité d'un chef d'équipe, vous coordonnerez sur le terrain le travail de l'équipe collecte des encombrants du Service Propreté du Centre Technique Municipal de Proximité (CTMP). Vous assisterez le chef de service Propreté Urbaine et en coopération avec le chef d'équipe dans le suivi d'activité. Cette mission s'inscrit dans une priorité des élus de renforcement de l'entretien urbain préventif et curatif, afin d'améliorer la propreté de la Ville et d'assurer la pérennité technique du patrimoine, la sécurité, tout en valorisant la qualité du service de proximité rendu par le CTMP sur le terrain. Vos missions principales : 1/ Assurer la collecte des encombrants selon un planning préétabli : - Préparer la collecte avec les agents du service et l'agent d'accueil (consignes, itinéraire, matériel, véhicule.), - Rappeler les règles d'usage aux administrés et faire le lien avec la police municipale, la médiation et les bailleurs sociaux en cas d'incivilités, - Participer à la collecte des encombrants (déplacements sur lieux de collecte, chargement dans le véhicule) - S'assurer du tri et de la valorisation des encombrants collectés, en coordination avec le service environnement du Muretain Agglo, 2/ Communiquer avec les autres entités du service : - Participer aux réunions hebdomadaires de suivi des réclamations administrés avec les chefs d'équipe espaces verts et voirie afin de coordonner les interventions du CTMP Vos missions secondaires 1/ Appui administratif au chef de service : - Collecter les fiches journalières et faire le lien avec l'agent chargé du suivi administratif, - Gérer le stock des différents produits utilisés dans le service, - Assurer le suivi du tableau de bord du service, en déclinaison des diverses décisions et demandes, afin de les transcrire sur le planning, - Assurer diverses tâches administratives (devis, suivi d'activité.), - Assurer le suivi des réclamations des administrés 2/ Participation ponctuelle à la brigade renfort du service (chantiers spécifiques) : - Assurer la collecte des encombrants hors planning préétabli - Assurer diverses tâches de propreté manuelle ou mécanisée, en fonction des demandes, du plan de charge, des absences... ou des sollicitations des responsables hiérarchiques
Vous souhaitez préparer un diplôme en commerce par le biais de l'alternance ? Alors rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle en ALTERNANCE (H/F) sur l'agence de Muret (31). Rattaché au chef d'agence et en totale collaboration avec lui, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser. Vos missions seront les suivantes : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Etre convaincant dans l'argumentation, Concrétiser la vente, Satisfaire le client pour le fidéliser.
Description de l'entreprise : Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 22 établissements, reconnu pour porter les valeurs de la Solidarité, l'Engagement et la Transparence. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. Description du poste : Nous recherchons actuellement un agent ou une agente de service polyvalent(e) pour travailler dans notre EHPAD. Vous serez responsable d'apporter une assistance et un soutien aux résidents afin de garantir leur confort et leur sécurité. Votre rôle consistera à aider les aides-soignants dans leurs tâches d'accompagnement des résidents. En tant qu'agent(e) de service polyvalent(e), vous devrez effectuer l'entretien courant et l'hygiène des matériels et des locaux, respecter les consignes de sécurité en matière de prévention des risques et ramasser le linge dans le cadre de l'externalisation de la prestation. Vous devrez également porter les plateaux dans les appartements, participer à la distribution des repas et aider les résidents à prendre leur repas selon les directives. Votre vigilance quant à l'état des résidents sera également nécessaire afin de pouvoir transmettre toutes lès informations nécessaires à la continuité de leur prise en charge. Description du profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un BEP Sanitaire et Social ou d'un Bac Professionnel ASSP, SAPAT souhaité, ayant une première expérience dans l'entretien des locaux ou dans le secteur médical. Vous devrez avoir un sens de l'organisation développé, être capable de gérer les priorités et de respecter les pratiques liées à l'hygiène. Vous devrez également être capable de travailler en équipe et de respecter la confidentialité. Si vous vous reconnaissez dans cette description de poste, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique et bienveillante.
Poste : Dessinateur Projeteur H/F Lieu : Muret (31600) Contrat : CDD Démarrage : Immédiat Responsabilité - Concevoir des plans techniques en utilisant des logiciels de CAO tels que AUTOCAD, SolidWorks, ou CATIA . - Créer des plans détaillés, des schémas, des coupes et des vues en 2D et 3D pour différents types de projets. - Travailler en étroite collaboration avec les ingénieurs et les autres membres de l'équipe projet pour comprendre les exigences du projet. - Effectuer des révisions et des modifications sur les plans existants en fonction des retours d'ingénierie, des demandes des clients ou des changements - dans les spécifications du projet. - Préparer la documentation technique nécessaire, y compris les nomenclatures, les spécifications techniques, les listes de matériaux, et tout autre document requis pour la fabrication, l'installation ou la maintenance des équipements ou des infrastructures. - Veiller à ce que tous les plans et dessins soient conformes aux normes techniques, réglementations en vigueur et aux meilleures pratiques de l'industrie. - Contribuer à la gestion efficace des projets en respectant les délais, en coordonnant les activités avec les autres membres de l'équipe et en assurant la qualité et la précision des livrables. Profil Recherché - Formation en dessin industriel, génie mécanique, ou dans un domaine connexe. - Expérience préalable dans un poste similaire serait un atout. - Maîtrise des logiciels de CAO (AUTOCAD, SolidWorks, CATIA, etc.). - Bonne compréhension des principes de conception et des normes techniques. - Capacité à s'adapter aux changements et à gérer plusieurs tâches simultanément.
ESOTERIX import est fournisseur d'Encens, Minéraux et produits de Bien-être destinés aux professionnels. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et le relationnel client. Vous parlez couramment portugais. En tant que commercial(e) sédentaire, vous serez chargé(e) de développer le marché de professionnels portugais: - Vous répondez aux clients par mails et téléphone. - Vous effectuez les relances suite aux inscriptions sur le site internet, vérifiez les données administratives et favorisez la fidélisation des clients. - Responsable de votre portefeuille entreprises, vous démarchez de nouveaux clients par téléphone dans le but de le développer. Vous serez formé(e) en interne à nos produits. Travail au sein d'une équipe conviviale et dynamique (15 salariés) Travail du lundi au vendredi de 9h à 17h.
Crée en 1875, la société de notre client est une imprimerie de labeur et numérique située au sud-est de Toulouse. Notre agence recherche un opérateur d'impression numérique et faconnage H/F. Vos missions Sous la supervision responsable d'atelier vous serez amené à mettre à intervenir en fin de ligne de production pour effectuer les impressions numérique et le façonnage des produits imprimés. Dans le cadre de votre poste vous aurez pour mission de : Lancement des impressions sur XEROX (BAT, CTP, flashage et imposition) Réalisation des opérations de faconnage divers tels que de la reliure, pliage, assemblage, découpe au massicot, pose d'oeillet ou de baguette ect Respect des impératifs quantitatifs Respect du dossier de fabrication Préparation des commandes Conditionnement et filmage / préparation des expéditions respect des régles de sécurité Savoir respecter une cadence de travail Salaire selon expérience Horaire de 09h00 à 16h30 Prise de poste immédiate Mission sud-est Toulouse Vous êtes titulaire d'un CAP ou d'un BAC en produits imprimés, vous êtes une personne manuelle, , connaisseur des process en imprimerie, alors n'hésitez plus à nous faire parvenir votre CV !
Le poste : Votre agence PROMAN MURET recherche pour l'un de ses clients un Manœuvre TP H/F Vos missions consisteront à : - Aide a la pose de réseaux - Aide pose de canalisations - Travaux dans les tranchées Aide à la pose de conduite d'eau, raccordement de tuyau AEP, suivi de la pelle. Horaires: 08H-18H Salaire : salaire selon profil Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le domaine du TP et vous savez manier les différents outils de chantier. Vous avez connaissance des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre polyvalence, votre dynamisme et votre capacité à déchiffrer des plans simples de chantier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste : 1/ Ménage : assurer les tâches inhérentes à la fonction d'agent de ménage notamment à réaliser des opérations de propreté, de nettoiement et d'entretien des surfaces, locaux et équipements avec le souci constant de respecter les normes d'hygiène et de sécurité ainsi que la vie privée de la personne accueillie. 2/ Hôtellerie : - Lingerie : tri, laveuse-séchoir, hygiène, petits travaux de couture - Contrôle des livraisons de linge plat - Réassort sur les unités : draps, produits d'hygiène, produits d'entretien, protections. - Suivi des tenues des professionnelles - Suivi des stocks de vivres crus Compétences professionnelles : - Connaissances actualisées des normes d'hygiène, des gestes et postures, sensibilisation aux normes environnementales - Savoir lire et appliquer des consignes et protocoles - Capacité à utiliser une « auto laveuse » - Polyvalence, autonomie Eléments complémentaires : - Reprise ancienneté selon CCN 15 mars 1966 - Congés spécifiques : 15 jours par an - Congés enfants malade, subrogation maladie, CET, mutuelle - Avantages CSE : chèques cadeau Noël, vacances, culture et autres
Pour accompagner son développement stratégique sur les années à venir, le Groupe ROSSI AERO recrute un(e) Technicien / Technicienne Ressuage et Traitement de Surface H/F. Sous la responsabilité du Responsable pôle peinture, vous allez devoir réaliser (selon les besoins) les opérations suivantes : - Contrôler la conformité des pièces avant traitement, - Réaliser la préparation des pièces en vue du traitement, - Réaliser et surveiller le traitement de surface des pièces et les mises aux bains, - Effectuer le ressuage par imprégnation d'un produit réactif fluorescent, - Attester la conformité et rédiger des rapports de ressuage, - Contrôler (auto contrôle) la conformité des pièces traitées par rapport au cahier des charges avant, pendant et après la réalisation de la pièce. ----- Le profil recherché et adapté pour ce poste est : Une personne diplômée en contrôle qualité métrologie ou non destructif et vous justifiez donc de connaissances en ressuage et en traitement de surface avec une expérience égale à 3 ans minimum dans le secteur aéronautique. Pour ce type de poste, la certification COFREND/FrANDTB de niveau PT2 est un prérequis. Vous vous décrivez comme étant une personne de confiance, méthodique et appliquée dans vos tâches. Vous êtes conscient des risques liés à ce poste et vous prenez le temps d'accomplir les tâches à effectuer avec sérieux et calme. Vous êtes une personne passionnée par le contrôle non destructif et vous avez une expérience réussie ? La possibilité de relever des défis et d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe ROSSI AERO, vous séduit ? Alors, n'hésitez-plus, envoyez-nous votre candidature. Informations complémentaires : Chez Groupe ROSSI AERO nous tenons à offrir un environnement de travail propre et stimulant avec tous les moyens nécessaires afin de proposer de bonne condition de travail. Ce poste est à pourvoir en forfait heure sur une base de 39h00 hebdomadaire. Accessoires à la rémunération : - 13ème mois (mensualisé) - Ticket Restaurant (10€) - Mutuelle, Prévoyance - Participation & Intéressement - CE (tickets de ciné à prix réduit et + encore.)
Pour un centre équestre qui accueille des groupes d'enfants de 8 à 15 ans pendant les vacances scolaires, vous aurez pour mission de préparer les repas du midi et du soir. Vous travaillerez seul(e), vous devez être autonome. Vous devez, si possible être disponible pendant au moins une des périodes suivantes : POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT
Nous sommes a la recherche d'un cuisinier(e) avec minimum de 1 ans d'expériences spécialités turques jours travailler : weekend et semaine avec 5 jours de travail et deux jours de repos les horaires seront de 11h à 14h30 à 18 heures à 23 heures.
La division BioPharma Product Testing constituée de 40 laboratoires sous environnement GMP renforce ses effectifs en France pour accompagner un de nos clients en fournissant nos services analytiques. Eurofins Amatsi Analytics (150 collaborateurs, 17 millions d'euros de chiffre d'affaires), membre du réseau Eurofins BioPharma Product Testing France, est spécialiste des activités de services dédiés à l'analyse et au développement de produits pharmaceutiques humains et vétérinaires, recrute pour son site de Fontenilles, proche de Toulouse (31) un(e): AIDE DE LABORATOIRE (H/F) CDD 7 mois Directement rattaché(e) au Team Leader, vous aidez les techniciens de laboratoire à préparer et effectuer leurs analyses. Vos principales missions seront : Préparation des solutions: - Préparer les solutions en accord avec les Pharmacopées et méthodes internes - Réaliser les essais de sensibilités si applicable. Vérification des appareils: - Vérification des appareils ayant besoin d'une vérification journalière et hebdomadaire : IR, polarimètre, UV, pH-mètre. Approvisionnement des consommables dans les laboratoires: - Refaire les stocks des consommables dans chaque Room : gants, filtres, pipettes - Nettoyage des appareils : bains à ultrasons, bains de dissolution. Diplômé(e) d'une formation scientifique idéalement en Chimie, vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire. Bon communicant(e), personne de dialogue, vous aimez le travail en équipe et le partage d'idées. Autonome, réactif(ve), impliqué(e), organisé(e) et rigoureux(se)., vous savez faire preuve d'esprit critique et de prise d'initiatives. Vous avez l'esprit orienté satisfaction client et savez faire preuve d'adaptation et de flexibilité. Vous souhaitez valoriser vos compétences dans une société dynamique offrant de réelles perspectives de carrière, alors rejoignez-nous ! Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV + prétentions salariales) sous la référence 2024/FTN/AL/32 : bptrecruitment_FR@bpt.eurofinseu.com
Avec plus de 62 000 collaborateurs dans 62 pays, Eurofins fournit des prestations d'analyses aux industries pharmaceutiques, alimentaires et dans le domaine de l'environnement. A la pointe des derniers développements en chimie analytique, en très forte croissance et leader dans son domaine d'activité, Eurofins est une société dynamique et ambitieuse avec la vision de devenir le leader mondial du marché de la bio-analyse.
Aujourd'hui nous recherchons un ou une Ouvrier(e) qualifié(e) pour notre service entretien au sein du foyer d'hébergement Les Pins à Rieumes pour le remplacement du titulaire absent, CDD renouvelable en fonction de l'absence. Vous avez une expérience à valoriser, vous souhaitez évoluer dans votre parcours professionnel ou simplement découvrir un nouvel environnement professionnel, venez nous rejoindre au sein de l'association. Vos missions : - Exécuter des opérations de maintenance et réparation courantes - Effectuer l'entretien des espaces verts - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité ainsi que la vie privée de la personne accueillie Vous agirez au sein de l'établissement en équipe pluridisciplinaire avec l'ensemble des salariés émanant, tant des services généraux, du secteur accompagnement et paramédical, que du secteur administratif et être amené(e) à intervenir sur d'autres dispositifs de l'association dans le cadre de la mutualisation des moyens des services entretien. Dans votre domaine technique, vous pourrez être en lien avec divers intervenants extérieurs. Compétences professionnelles attendues (savoir-faire et savoir-être) : - Compétences en jardinage appréciées - CACES 482 et 486 souhaités - Contact quotidien direct avec les résidents d'où une sensibilité sociale est souhaitée - Aptitude à travailler en équipe - Personne organisée, méthodique et rigoureuse - Polyvalence demandée - Permis B exigé
Vous aurez pour missions : - d'intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, conformément au projet institutionnel ; - de vous impliquer dans une relation socio-éducative de proximité afin d'aider et accompagner des personnes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion ; - de concevoir, conduire, et évaluer les projets personnalisés des personnes accueillies ; - de participer à une coordination fonctionnelle de l'équipe, et de contribuer à la formation professionnelle d'autres intervenants ; - de développer une fonction de veille et d'expertise qui vous conduira à être interlocuteur et force de propositions pour l'analyse des besoins et la définition des orientations de l'institution ; - de vous engager dans les dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales ; - d'intervenir dans une démarche éthique qui contribuera à créer les conditions pour que les adultes avec lesquels vous travaillerez soient considérées dans leurs droits, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et soient soutenus dans le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leur milieu de vie.
ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET SOCIAL NUIT MAS/FAM Identification du poste Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident Aider le résident dans les actes de vie, sous la responsabilité de l'infirmier Missions principales En nuit, dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident. En nuit, aider le résident dans les actes de vie, sous la responsabilité de l'infirmier. En nuit, assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité physique et morale du résident. Information sur le poste CDD pour la période estivale Quotité temps de travail 100% A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Prise en charge de l'autisme Modalités - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) Pour plus de renseignements sur le poste et les missions, vous pouvez contacter la DRHF au 05.67.52.80.15.
ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET SOCIAL JOUR MAS/FAM Identification du poste Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident Aider le résident dans les actes de vie, sous la responsabilité de l'infirmier Missions principales Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine. Nettoyage et entretien des matériels dans le cadre d'un accompagnement éducatif. Participer aux ateliers, sortie en extérieures, transferts d'activité ou encore repas pédagogique. Gestion et organisation de l'environnement immédiat de la personne accueillie. Information sur le poste CDD 3 mois Quotité temps de travail 100% A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Prise en charge de l'autisme Modalités - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT Pour plus de renseignements sur le poste et les missions, vous pouvez contacter la DRHF au 05.67.52.80.15.
Pour notre entreprise, nous recherchons un(e) marbrier graveur (H/F) afin de renforcer notre équipe. Vous effectuez la gravure sur marbre de plaques et monuments funéraires. Vos compétences : - Techniques de dessin - Techniques de ciselure - Faire preuve de créativité, d'inventivité Vous pouvez être amené(e) à participer à la pose.
Pour notre entreprise, nous recherchons un(e) marbrier-poseur (H/F) afin de renforcer notre équipe. Vous effectuez le terrassement, les fondations et la pose de monuments funéraires + la gravure sur marbre. Profil pouvant convenir à un maçon/carreleur. Permis PL souhaité / expérience en mini-pelle ou grue auxiliaire appréciée. Une formation sera assurée. Prise de poste à 7H le matin à CAMBERNARD (31470)
Présentation de l'établissement : A 30 km au sud de Toulouse, la maison de retraite la Cheneraie située à Lherm bénéficie d'une structure composée de 82 lits. L'établissement assure la prise en charge des personnes âgées et dispose d'une unité de vie sécurisée pour les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer. Mission Rattaché(e) au Chef de cuisine, vous veillez au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne du service et prouvez être amené(e) à participer aux commandes des denrées alimentaires. Horaires: 8h30- 20h00 Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau CAP CUISINE et d'une expérience significative en cuisine. La maîtrise des normes HACCP et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir. Vous devrez être autonome sur votre poste Salaire négociable selon votre profil + prime SEGUR + prime Dimanche et Jours fériés. Attention, zone non desservie par les transports en commun.
La MJC recherche un(e) directeur(trice) adjoint(e) ALAE ALSH. Le poste est à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un arrêt maladie. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC, vous aurez entre autre pour missions de : - Mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif - Animer l'équipe - Appliquer les règles de d'hygiènes, de santé et de sécurité - Gérer les stocks de fournitures, matériels, petits équipements et alimentaire - Accueillir et informer le public - Assurer le suivi administratif des inscrits - Animer des activités auprès du public accueilli Horaires de travail modulés (équivalent 35h). Compétences requises : - Connaissance du fonctionnement et de la réglementation ACCEM - Connaissance du droit du travail et de la CCN Éclat (ex animation) - Maîtrise des techniques d'animation - Maîtrise des outils informatiques - La connaissance du logiciel L&A serait un plus Le profil - Diplôme de niveau IV minimum de type BPJEPS
Le poste : PROMAN MURET RECHERCHE UN MECANICIEN TP POSTE SITUE A SEYSSE Vos missions : - Diagnostic des pannes - Réparations diverses (mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques) - Changements des pièces - Maintenance, nettoyage - Assurer le bon état des matériels Vous avez un diplôme lié au poste Bac Pro à BTS en maintenance), vous avez de l'expérience dans ce domaine et maitrisez la sécurité et le respect des règles. Profil recherché : Compétences : Pneumatique, Circuits hydrauliques, Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation, Réparer un équipement, une machine, une installation Liste des qualités professionnelles : Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Muret recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de Production (H/F). Vous réalisez l'assemblage de pièces aéronautique. Pour ce faire, vos principales activités sont les suivantes : - assemblage, ébavurage et collages sur pièces. Horaires : 35h/semaine, journée 8H-16H Ce poste est à pourvoir dès que possible en mission d'intérim. Profil recherché : Profil manuel Débutant accepté , parcours de formation organisé en interne Vous vous appuyerez sur les valeurs de l'entreprise à savoir confiance, transparence, respect des engagements et coresponsabilité . Expérience en industrie souhaitée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Proman Muret recherche un opérateur Fusion pour travailler au sein d'une Fonderie. Poste basé à Muret Missions : Préparer la matière et les moyens de production (machines, moules, noyaux ) Vérifier le fonctionnement de l'installation et des équipements (répartiteur, table de coulée, électrodes, réfractaires, ...) Elaborer les alliages, parachever les pièces Contrôler la fusion d'un métal et surveiller le déroulement des phases de production de métaux Détecter un dysfonctionnement et effectuer des actions correctives Réaliser la maintenance de premier niveau et entretenir son poste de travail L'opérateur en fonderie surveille et régule une ou plusieurs phases de production de métaux à chaud (agglomération, fusion, coulée, affinage, ...) en vue de l'obtention de métal en fusion, de pièces semi-finies ( brames, lingots, ...) ou finies (pièces moulées, ...). environnement de travail: exposition au bruit, fumée, projections diverses, chaleur Profil recherché : Profil : Le candidat devra être consciencieux, rigoureux et apprécier le travail en équipe. Il devra savoir lire des documents techniques, être capable de vérifier la qualité de son travail dans le respect des normes en vigueur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Proman Muret recherche un modeleur pour travailler au sein d'une Fonderie. Poste basé à Muret Missions : - Mise au point - Modification - Création et réparation des outillages utilisés pour la réalisation de moules en sable - Utilisation de résines pour les modifications et les mises au point - Utilisation d'outils de contrôle - Modelage résine environnement de travail: exposition au bruit, fumée, projections diverses, chaleur, Profil recherché : Profil : Le candidat devra être consciencieux, rigoureux, apprécier le travail en équipe, dégourdi et à l'écoute Il devra savoir lire des documents techniques, être capable de vérifier la qualité de son travail dans le respect des normes en vigueur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Proman Muret recherche un ebarbeur pour travailler au sein d'une Fonderie. Poste basé à Muret Missions : - Effectuer le montage et les réglages des outils - Retirer les défauts d'usine des pièces (aspérité, rugosité, bavures.) grâce à des techniques et matériels d'abrasion - Vérifier la conformité des pièces par rapport aux cahiers des charges - Utiliser, entretenir et réparer les outillages équipements - Préparer, nettoyer et protéger les surfaces des pièces métalliques usinées (acier et inox, aluminium, fonte, cuivres.) - Utilisation de la meuleuse portative, touret à meuleur, 2 CN Pour ce popste cagoule ventilé obligatoire environnement de travail: exposition au bruit, fumée, projections diverses, chaleur Profil recherché : Profil : Le candidat devra être consciencieux, rigoureux et apprécier le travail en équipe. Il devra savoir lire des documents techniques, être capable de vérifier la qualité de son travail dans le respect des normes en vigueur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste La MJC recherche un (e) animateur (e) technicien de théâtre à Lherm pour 5h15 de face à face hebdomadaire pendant les périodes scolaires, sur 30 séances annuelles par groupe. Les ateliers collectifs de théâtre s'adressent à un public d'enfants, d'adolescents et d'adultes. Les ateliers se déroulent le lundi et le mardi. Les horaires sont définis à chaque rentrée scolaire. Le poste est à pourvoir à partir de septembre. Missions - Encadrer la pratique et l'apprentissage du théâtre - Enseigner les éléments théoriques et pratiques de la discipline artistique - Préparer les ateliers et établir la progression pédagogique - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation de leur travail personnel et le développement de leurs capacités artistiques - Organiser une représentation de fin d'année et en assurer la coordination avec les autres animateurs techniciens et la directrice - Encourager la participation des adhérent.es à la vie de l'association Compétences requises - Techniques pédagogiques - Répertoire d'œuvres théâtrales - Techniques d'animations de groupe - Être à l'écoute des besoins du public - Savoir communiquer
MONITEUR EDUCATEUR IME INTERNAT Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Identification du poste Elaborer, organiser et coordonner les projets individuels et les projets d'activités des résidents adultes ou des enfants présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales ou des troubles envahissants du développement. Missions principales Organiser la vie quotidienne du résident adulte dans une dynamique d'animation de groupe. Accueil formalisé de l'adulte, présentation à l'équipe pluridisciplinaire, communication des informations. Participation à la Commission d'admissibilité du FAM, en tant que suppléant Informations relatives au poste. Mise en œuvre des procédures et indicateurs qualité sur l'unité de vie, en concertation avec l'éducateur, référent d'unité de vie. Mise en œuvre des procédures et processus dans le domaine éducatif et social: accueil, prise en charge, organisation des activités sur l'unité de vie Participation à l'alimentation du dossier du résident de l'unité dans le champs éducatif et social, conformément à la procédure établie. Accompagnement des résidents avec les équipes professionnelles AS/AMP (Matin, Soir). Animation de groupe. Information sur le poste CDD 1 mois Quotité temps de travail 100% A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Prise en charge de l'autisme Modalités - Diplôme d'Etat Moniteur-Educateur et/ou AES - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours)
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Muret (31600), en Intérim de 3 mois un Charge de Recrutement H/F. En tant que Charge de Recrutement H/F, vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - La recherche et le sourcing de candidats qualifiés - L'évaluation des candidats à travers des entretiens - La gestion de la base de données des candidats - La connaissance des outils de recrutement en ligne - Le suivi des contrats et relevés d'heures - Le suivi des KPI - Le suivi des périodes d'essai - La bonne maîtrise des outils des workflow de recrutement Profil : Nous recherchons une personne ayant au moins 1 an d'expérience dans le recrutement, avec un niveau d'études minimum BAC+3. Compétences comportementales : - Sens de l'écoute - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation - Esprit d'analyse - Orientation client Compétences techniques : - Sourcing de candidats - Évaluation des candidats - Entretiens d'embauche - Gestion de la base de données des candidats - Connaissance des outils de recrutement en ligne - Suivi des contrats et relevés d'heures - Suivi des KPI - Suivi des périodes d'essai - Bonne maîtrise des outils des workflow de recrutement Avantages : En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un salaire fixe de 18,13 euros brut par heure. La date de début du contrat est dès que possible. Le contrat sera à temps plein. Rejoignez-nous et participez à notre succès ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous êtes à la recherche d'une expérience enrichissante dans le domaine de l'alarme sécurité, la domotique. Pour répondre à une forte augmentation de son activité. Nous recherchons un profil Technicien de maintenance Itinérant (H/F) afin d'intervenir chez des particuliers et des TPE/PME pour le dépannage de matériels domotiques alarmes. Vous interviendrez en toute autonomie, le permis B est donc obligatoire Vous assurerez un inventaire régulier de vos stocks afin de pouvoir gérer vos besoins en réapprovisionnement. Vous êtes bricoleur, minutieux et avez le sens du contact. L'équipement nécessaire à votre activité vous sera remis (tablette, téléphone portable, matériels de dépannage, outils de travail...) Une formation sera assurée 2 jours d'immersion découverte du métier, 1 semaine en présentiel sur région parisienne (siège) et 1 semaine accompagnée sur le terrain. (Frais de formation et d'hébergement pris en charge par l'entreprise). Un examen final valide votre profil. FULL : Emploi temps plein 5 jours + 2 samedis / mois et 4 semaines délocalisation (selon demande) par an minimum vous intervenez sur des secteurs hors région.
Au sein de l'Ecole Supérieure des Métiers, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien d'un environnement propre, sûr et fonctionnel au sein de notre école. Vos responsabilités principales : - Assurer l'entretien courant des locaux, des équipements et du mobilier de l'école. - Veiller à la sécurité des biens et des personnes, en appliquant les procédures appropriées. - Effectuer des travaux d'entretien général tels que la réparation de petits dysfonctionnements et les travaux légers de plomberie ou d'électricité. - Collaborer avec l'équipe administrative et pédagogique pour répondre aux besoins de maintenance et assurer le bon fonctionnement de l'école. - Gérer les stocks de fournitures, effectuer des achats de matériel et de produits d'entretien. - Participer à la mise en place d'événements spéciaux ou d'activités scolaires en fournissant un soutien logistique. Profil recherché : Une première expérience serait un plus. Une connaissance en matière d'entretien des bâtiments, de la plomberie, de l'électricité et des équipements est demandée. L'habilitation électrique serait un plus. Le poste proposé est à 39 heures avec 23 jours de RTT sur une année complète. Nous offrons un environnement de travail stimulant au sein d'une école dynamique, où chaque membre de l'équipe joue un rôle crucial dans la réussite de nos apprenants. Vous aurez l'occasion de contribuer directement à leur épanouissement en assurant un cadre propice à leur apprentissage. Nous vous remercions de l'intérêt que vous portez à notre école et nous sommes impatients de découvrir vos compétences et votre motivation pour rejoindre notre équipe. Vérifiez votre éligibilité au contrat aidé PEC CAE auprès de votre conseiller.
Le poste : Votre agence PROMAN MURET recherche pour l'un de ces clients un Aide-Maçon VRD (H/F) Vos missions sur ce poste : aider à la mise en œuvre de structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), aide à la réalisation des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). Horaires : 35h/sem Salaire : selon profil Ce poste est à pourvoir dès que possible en mission d'intérim. Profil recherché : Issue d'une formation en CAP maçonnerie / BTS Bâtiment , etc .. Vous avez de bonnes connaissances et/ou expéiences sur les différentes techniques de maçonnerie, coffrage, moulage,et les différents outils associés. Compétences requises : Lecture des plans, traçage et repérage Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. Montage d'échafaudage. Débutant accepté Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La maison de retraite médicalisée le Sorbier bénéficie d'un environnement paisible et sécurisé avec jardin, un espace de déambulation et des lieux de vie lumineux et spacieux. Elle accueille 95 résidents, personnes en perte d'autonomie et dépendantes. Nous recherche sur un poste d'ASH en renfort d'aide soignant(e) en temps complet dès que possible. Vous travaillez en journée, avec des rotations semaine. Vos missions seront: - assurer l'accompagnement des personnes âgées dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne. - contribuer à une prise en charge globale des personnes au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - aide aux changes Pour occuper cette fonction il faut de préférence - soit avoir un BEP Sanitaire et Social - soit BEPA service aux personnes - soit formation et/ou expérience Auxiliaire de vie - soit avoir un BAC ST2S (sciences et technologies de la santé et du social) - soit un BAC professionnel service à la personne - soit une expérience en gériatrie si pas de diplôme Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. Établissement neuf Présence d'un parking Possibilité de vous restaurer sur place avec inscription
Nous recherchons un(e) apprenti(e) pour un CAP Coiffure sur la commune de Seysses. Vous travaillerez dans un salon moderne et récent encadré par une équipe jeune et dynamique. Vous avez moins de 18ans, vous êtes sérieux(se) et motivés avec une véritable envie d'apprendre. Vous serez formé et bien accompagné jusqu'à l'obtention du CAP.
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un agent de fabrication (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Meulage et ébavurage de pièces en fonte - Levage des pièces - Utilisation de machines outils telles que : meuleuse, fraiseuse, burin, pont roulant et marteau Les conditions du poste : - Lieu : Muret (31600) - Type de contrat : mission en intérim de longue durée - Taux horaire brut : 11.27 EUR + prime d'assiduité + prime d'habillage + prime de production - Horaires : 11h45-19h45 du lundi au vendredi (35h hebdomadaire) - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire - Vous souhaitez vous investir auprès de notre client - Vous savez utiliser les machines outils - Vous êtes débrouillard(e), organisé(e) et méthodique Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail actual.eaunes(a)groupeactual.eu ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Aurore, Aurélie, Sonia et Nelly de votre agence Actual Eaunes - 8 Boulevard de la Lèze 31600 Eaunes
Le poste : Votre agence PROMAN Muret recherche pour un de ses client un : opérateur polyvalent au sein d'un atelier d'usinage Vos missions consisteront à : produire des pièces sur un tour semi-automatique : une fois le réglage réalisé selon le plan, le tour produit de manière autonome et permet à l'opérateur de gérer plusieurs postes également semi-automatiques. Le type de machines susceptibles d'être utilisées selon les besoins de la production sont des presses, fraiseuses, perceuses à colonne, réglées au préalable par le responsable d'atelier. Une formation sur l'utilisation de machines-outils conventionnelles serait un plus mais n'est pas obligatoire. Cependant, la lecture et la compréhension efficace de plan ainsi que les bases du contrôle métrologique (pied à coulisse, piges de contrôle, gabarit de contrôle go/no go) sont des prérequis. Les horaires de ces 2 postes à pourvoir sont en équipe (5h-13h30 / 13h30-22h, base 39h hebdo, semaine alternante). Salaire : selon profil Profil recherché : Profil / Savoir : Sérieux et Motivé Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agaPei recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée à Fontenilles, CDD long au moins 6 mois Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. Les prises de poste se font au plus tôt à 7h00 et les fins de poste au plus tard 21h45 (pas de coupures). MISSIONS: - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. PROFIL : - Titulaire du Diplôme d'Etat AES (anciennement AMP). - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. STATUTS / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion PIECES A FOURNIR : CV et lettre de motivation
Agir avec Amis, Parents et Professionnels pour les Personnes en situation de handicap 2200 personnes accueillies- 1640 salariés
L'agaPei recrute pour sa Maison d'Accueil Spécialisée à Fontenilles Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou de développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. MISSIONS: - Vous accompagnez les personnes dans tous les actes de la vie quotidienne et dans les activités psychosociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des personnes accueillies et de leur environnement, - Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire pour la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement, - Garant de la qualité de l'accompagnement vous participez aux réunions institutionnelles et à la vie de la structure, - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des personnes accueillies et à la sécurité des biens, - Vous participez à la traçabilité et aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de prise en charge des personnes accueillies. Les prises de poste se font au plus tôt à 7h00 et les fins de poste au plus tard 21h45 (pas de coupures). PROFIL : - Titulaire du Diplôme d'Etat AES (anciennement AMP). - Expérience professionnelle dans le secteur du handicap appréciée. - Capacité à appliquer les procédures et protocoles. - Esprit d'initiative et d'équipe - Capacité d'adaptation - Qualités rédactionnelles. STATUTS / AVANTAGES : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion PIECES A FOURNIR : CV et lettre de motivation
Garonne Emploi est un Groupement d'Employeurs qui embauche des salariés puis les met à disposition de ses entreprises adhérentes en fonction de leurs besoins. Notre mission est de résoudre les problématiques de développement des entreprises, en leur proposant des salariés qualifiés à temps partiels. Un concept "gagnant-gagnant" qui permet réconcilier le besoin de flexibilité des entreprises et (en même temps) la sécurisation des parcours professionnels des salariés avec un contrat en CDI. Vous travaillerez donc en temps partagé dans plusieurs entreprises. Notre objectif sera ensuite de vous trouver un complément pour arriver sur un temps plein en CDI au sein de notre Groupement. Description des activités significatives de l'emploi : Garonne Emploi recrute pour l'une de ses entreprises adhérentes, spécialisée dans les feux d'artifices, 2 Opérateurs Polyvalents H/F titulaires du CACES 3, à Sainte-Foy-de-Peyrolières (31). Les Opérateurs Polyvalents H/F vont manipuler au quotidien du matériel de tir (port de charges). Que signifie "Matériel de Tir" ? - La manutention quotidienne se fera avec du matériel utilisé pour lancer les feux d'artifices. Ce sont les outils qui reviennent après chaque feux tirés (mortiers, batteries...). Ces différents équipements font un certain poids, d'où la précision "port de charges". Le Groupe : Indépendance, éthique et excellence sont les maîtres-mots de l'entreprise adhérente. En plus de faire partie d'une entreprise nationalement et même internationalement connue et reconnue, vous contribuerez à la mise en place des plus beaux feux d'artifices français et étranger. - Principales missions : En tant qu'Opérateur Polyvalent H/F vous serez amené à : - Nettoyage des mortiers (résidus) - Mise en place des batteries - Contrôle et vérification des bobines électriques (200m, 10m, 5m) - Contrôle du matériel - Utilisation de chariot élévateur (CACES 3) - Ranger les appareils de tirs CDD du 27/05/2024 au 30/08/2024 (1 poste) CDD du 03/06/2024 au 30/08/2024 (1 poste) Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 16h30. Modulation du temps de travail (semaine allant jusqu'à 46h) Rémunération : 1850€ Brut mensuel Prévoir 5 semaines avant le 14 juillet 2024, 4 samedis matin travaillés obligatoire Environnement de travail : sécuritaire et contraint, un strict respect des règles de sécurité est exigé. Quais et entrepôts semi-ouverts : températures en fonction de la météo Profil recherché / Compétences et aptitudes requises : - Réactivité - Polyvalence - Respect des normes et des protocoles sécurité - Autonomie - Prise de décisions pour faire avancer le travail - Prudence dans la gestuelle (manipulation d'explosifs) - Être titulaire du CACES 3 obligatoire avec 3 à 5 ans d'expériences - Condition physique (port de charges lourdes et quasi permanent)
Missions principales : Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie du salarié : - Gérer les temps de travail du personnel, les congés et les absences et assurer la mise à - jour du logiciel de gestion de temps. - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les - diverses déclarations et démarches à effectuer - Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux IRP - Assurer l'interface avec les salarié.e.s pour les questions relatives à leurs droits et - obligations. - Accompagner les managers et les conseillers. - Traiter le courrier administratif Optimisation des outils de la fonction RH : - Concevoir et actualiser les supports de suivi et de gestion - Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise et participer à l'établissement du bilan social et des tableaux de bord de l'entreprise. - Réaliser une veille juridique et sociale RH. Gestion de paie : - Saisir les éléments variables de la paie - Établir les bulletins de paie Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés : - Recenser les besoins en recrutement. - Organiser le recrutement : Rédaction des profils de postes, rédaction et diffusion des offres d'emploi, pré-sélection des candidat.e.s, organisation des rendez-vous de recrutement. - Préparer les documents administratifs d'embauche d'un.e salarié.e - Organiser l'intégration d'un nouveau/ d'une nouvelle salarié.e en lui présentant l'entreprise - Prendre en charge le suivi des périodes d'essai. Gestion de la mobilité et de carrière : - Administrer des dossiers individuels des salarié.e.s - Suivre les campagnes des différents entretiens - Suivre les actions de mobilité ou de reclassement. - S'occuper du suivi des dossiers de prévoyance sociale et de retraite. Formation - Recueillir et formaliser les besoins en formation du personnel. - Établir et suivre les plans de développement des compétences pour les salarié.e.s et constituer les dossiers de financement.
Pour l'ouverture de la Guinguette ( 2ème édition), qui aura lieu au mois de juin 2024, nous recherchons notre futur(e) Barman/maid : - Les missions suivantes te font envie ? - Assurer la mise en place et l'entretien du bar - Préparer et servir les bières, cocktails et autres délicieux breuvages confectionnés par tes soins - Assurer le paiement, donner aux clients l'envie de revenir - Déborder d'énergie positive, être acteur de l'ambiance de l'établissement - Être force de proposition pour toute idée qui permettra d'améliorer l'expérience client - Tu as ces qualités ? - Tu es souriant(e), tu aimes la relation client - Tu es organisé(e) et tu as le sens du détail - Tu sais adapter ton rythme de travail en fonction de l'affluence - Tu as l'esprit d'équipe, le maintien d'une bonne ambiance de travail est essentiel pour toi - Tu sais gérer les priorités d'un service - En Bonus : - Tu as 2 à 3 ans d'expérience minimum en tant que Barman/ Barmaid - Tu es amateur/trice de bières et de cocktails - Nous te proposons ces avantages : ) - Système de prime mensuelle - Participation aux transports - CE d'entreprise - Réduction de 15% sur tous les établissements du groupe - Une super ambiance de travail dans un cadre moderne - Une croissance qui nous permet de donner de beaux parcours à nos équipes en privilégiant toujours les évolutions et mobilités interne. Tu te reconnais dans cette offre ? N'hésite plus rejoins-nous !
Au sein d'une équipe d'enseignants, vous aurez la responsabilité des tâches suivantes : - Assurer un accueil physique et téléphonique constant et chaleureux, - Gérer l'ensemble des documents et dossiers administratifs (devis, factures, contrats, dossiers clients, relations fournisseurs), - Assurer la mise à jour des données commerciales (tableaux, statistiques, etc.), - Assurer la gestion des plannings des enseignants, - Assurer la gestion des paies de votre équipe en lien avec la comptabilité - Organiser, en lien avec les enseignants, le suivi administratif et pédagogique de chaque candidat, - Assurer la communication des informations nécessaires aux moniteurs, - Transmettre les informations nécessaires (contrats, règlement intérieur, etc.) aux nouveaux arrivants, - Présenter à l'aide des outils commerciaux les offres proposées par l'école de conduite. - Assurer le suivi de la facturation et des règlements des clients, - Assurer le respect de la règlementation applicable à l'activité d'enseignement de la conduite. - D'une manière générale, assurer la bonne vie du bureau.
Réaliser des travaux d'entretien du patrimoine, véhicules, matériels, espaces verts, terrain de sport, voirie et bâtiments au sein des ateliers municipaux. MISSIONS PRINCIPALES : - Réparation et entretien des chaussées et chemins ruraux - Maçonnerie générale tous corps d'état (voirie et bâtiments) - Réparation structure en métal - Maintenance, transport et livraisons de matériel logistique - Contrôle du matériel - Entretien véhicules - Tonte avec une tondeuse autotractée, autoportée - Maintenance et pose de la signalisation verticale et horizontale - Fauchage mécanisé des abords de voirie et autre surfaces accessibles à l'épareuse - Réparation et entretien des caniveaux et avaloirs - Toutes missions demandant l'utilisation d'engins de travaux publics (tractopelle, minipelle, compacteur ...) - Toutes missions demandant l'utilisation de véhicule poids lourds. ACTIVITES EXCEPTIONNELLES : Etat des lieux des salles associatives - Ramassage tous types de déchet intérieur et extérieur des bâtiments - Tâches liées à l'exercice du service public (festivités, pose décoration Noel, intempéries) - Débroussaillage - Nettoyage manuel des rues et des trottoirs - Travail du sol à l'aide d'outillage mécanique - Missions polyvalentes liées à la voirie (réparation bordures, enrobé à froid) - Missions polyvalentes peinture (bâtiments) - Entretien des terrains de sports (tonte, traçage) - Balayage, lavage, décapage et soufflage des rues et places du domaine public - Entretien aires de jeux. PROFIL RECHERCHE : Déplacements permanents sur les sites d'intervention - Echanges réguliers d'informations avec le supérieur hiérarchique- Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve - Esprit d'initiative. Etre force de proposition et d'analyse - Savoir gérer la polyvalence et les priorités. Idéalement, vous êtes titulaire du CACES MINI PELLE et du PERMIS C. Vous êtes bricoleur(euse). Nous pourrons vous former sur le terrain. Travail hebdomadaire : 37h30 du lundi au vendredi 8h-12h/13h30-17h. Horaires d'été : 6h30-14h
La MJC recherche un (e) animateur (e) pour l'espace jeunes (11-15 ans) Lherm. Le poste est à pourvoir pour le 08 juillet 2024. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et du responsable de l'espace jeunes, vous aurez pour missions de : - Encadrer des activités de loisirs auprès du public accueilli - Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Être à l'écoute et dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique de groupe Compétences requises - Connaissance des techniques d'animation - Connaissance du rythme de l'adolescent - Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'initiative et de créativité - Être autonome et réactif - Être ponctuel - Avoir le sens des responsabilités CEE (Contrat engagement éducatif) Expérience avec le public adolescent BAFA ou équivalent exigé Conforme à la Convention Collective ECLAT : CEE 60 euros brut par jour + temps de préparation 20 jours pour les vacances d'été (du 08/07/2024 au 03/08/2024)
La commune de Fonsorbes, département de la Haute Garonne, communauté d'agglomération du Muretain, 12 000 habitants et 150 agents, recrute, selon les conditions statutaires un chargé de mission développement économique placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous êtes chargé de piloter la mise en œuvre des orientations municipales visant au développement économique de la ville, d'organiser et de mettre en œuvre des dispositifs d'accompagnement des acteurs économiques, de gérer l'interface entre les élus et les acteurs économiques de la commune et d'instaurer et de développer une dynamique du tissu économique local. Activités : - Développement économique - Locaux - zones économiques - Relations avec les entreprises et les partenaires - Développement d'une dynamique du tissu économique local - Marché de plein vent - Préparation les réunions de la commission Economie / emploi et assurer le suivi. - Participation aux actions de communication en lien avec l'économie. - Rédaction des projets de délibérations et leurs notifications Profil recherché : - Doit connaître l'utilisation et les principes de maintenance des outils nécessaires à ses missions, ainsi que les notions de base du travail demandé - Est capable de vérifier la fiabilité et la qualité des tâches accomplies - Sait organiser son temps de travail, est ponctuel - Respecte les règles en matière d'hygiène et de sécurité, connaît et applique le règlement intérieur, exécute les ordres transmis par sa hiérarchie - Respecte les obligations du fonctionnaire, la discrétion et le devoir de réserve notamment - Est capable de s'adapter au changement et de se rendre disponible pour assurer la continuité du service - Entretient et développe ses compétences professionnelles, notamment par les formations - Sait faire preuve de courtoisie et de respect vis-à-vis de sa hiérarchie, et rend compte de son activité - Est capable de transmettre à ses collègues ses connaissances et techniques professionnelles - Sait faire preuve de courtoisie et de respect vis-à-vis de ses collègues, prend en compte ses collègues, fait preuve d'entre-aide professionnelle, d'écoute - Observe une posture neutre et équitable vis-à-vis des usagers, fait preuve de politesse et d'écoute à leur encontre - Doit connaître les techniques d'accueil, les règles de communication - Doit connaître les tableaux de bord et outils de planification et suivi - Doit connaître les acteurs économiques du territoire, privés et institutionnels : rôles et attributions - Doit connaître les orientations définies en matière de développement économique de la commune - Doit connaître les techniques de négociation et d'écoute - Doit connaître les techniques de communication téléphonique - Doit connaître les règles de l'expression orale et écrite de qualité Spécificités du poste : - Poste à temps complet à pourvoir dès que possible - Poste ouvert aux agents titulaires de la catégorie C ou B (filière administrative) ou contractuel (CDD renouvelable) - Permis B indispensable (l'agent peut être amené à se déplacer sur des communes du Muretain Agglo ou divers lieux dans certains cas) - Rémunération statutaire + régime indemnitaire
DESCRIPTION DU POSTE : Une entreprise partenaire à Pigier Toulouse est à la recherche son/sa futur(e) Assistant(e) RH pour réaliser un contrat d'apprentissage pour le Bachelor RH. SOUS LA SUPERVISION DU RESPONSABLE, VOUS AUREZ POUR PRINCIPALES MISSIONS : - Tenu des dossiers du personnel - Soutien au recrutement (lien avec les agences d'intérim, mise à jour des informations...) - Gestion des variables de paie (absences, congés...) Gestion des plannings et des remplacements - Gestion des formations (recenser les besoins, organiser les formations, faire le point avec les salariés) Gestion des embauches et départs (DUE, visite médicale, contrat, solde de tout compte, mutuelle,...) MODALITÉS : Conditions d'admission : entretien de motivation et concours Type de contrat : Contrat d'apprentissage Lieu : SEYSSES Début du contrat : Poste à pourvoir à partir de début 2024
Dans le cadre d'un Contrat Adulte Relais, l'association Du côté des femmes 31, membre de la FNSF, spécialisée dans l'accueil et l'accompagnement des femmes victimes de violences et leurs enfants et dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes, recrute un(e) chargé(e) d'accompagnement dans un accueil de jour et centre d'hébergement d'urgence pour femmes victimes de violences, sous la responsabilité de la coordinatrice. Missions 1/ Accueil - Accueil, écoute, information, orientation et accompagnement des femmes victimes de violences conjugales ou intrafamiliales et leurs enfants - Travail en partenariat important avec les acteurs institutionnels (Hébergement/Logement, SIAO, ), réseau d'avocates, professionnel(les) du champ sanitaire et médical - Participation à des réunions et des réflexions institutionnelles et entre partenaires - Participation à la vie associative (ateliers de réflexions, actions ponctuelles associatives, etc.) - Intervention et animation de temps collectifs : groupe de parole, réunions collectives 2/ Hébergement - Suivi et accompagnement des femmes sur le dispositif d'hébergement d'urgence - Saisie et traitement statistique - Lien avec les bailleurs sociaux 3/ Missions transversales : - Mise en place et suivi d'activités de médiation et de lien social basées sur l'égalité femmes-hommes et la lutte contre les violences et discriminations - Lien avec les partenaires sociaux, institutionnels et associatifs - Rédaction de bilans et comptes rendus Et en fonction du profil : - Participation au développement des actions de prévention auprès de groupes de jeunes dans des milieux scolaires, lycées, CFA et autres institutions - Animation et préparation d'ateliers de prévention et de sensibilisation. - Participation au développement des actions de sensibilisation à l'égalité femmes-hommes en direction de différents publics (femmes, grand-public, jeunes, professionnel(les)...) - Mise en place de projets avec une méthodologie participative Profil: - Connaissance du réseau local de partenaires associatifs et institutionnels - Intérêt pour la cause des luttes contre toutes les violences faites aux femmes et pour la thématique des rapports sociaux femmes-hommes et ses enjeux, - Intérêt pour le contact avec les jeunes et les actions de prévention sur l'égalité filles - garçons - Capacité d'autonomie et d'organisation du travail - Capacité à travailler en lien étroit avec les autres services de l'association - Respect des règles et modalités de confidentialité - Capacité d'écoute, de dialogue et d'animation indispensables * Expérience souhaitée dans le travail social et/ou dans l'accueil individuel et collectif des femmes victimes de violence * Formation : Bac+3 minimum ou équivalent Action sanitaire et sociale Poste en contrat ADULTE-RELAIS - Conditions d'accès : - Être âgé(e) de plus de 26 ans - Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville - Être demandeur d'emploi ou en contrat aidé Conditions - Type de contrat : CDD de 10 mois renouvelable - Temps hebdomadaire : 35h - Poste basé à : Muret en Haute-Garonne (31) - Rémunération : CC66 - statut animateur socioéducatif - Permis : B - Véhicule léger Exigé Candidatures : Merci de faire parvenir CV et lettre de motivation par courrier électronique
Le Dispositif Médicalisé de l'AJH recrute son chef de service. Sur un même site, la MAS accueille 64 résidents majoritairement en internat répartis sur 7 unités de vie (4 secteur polyhandicap, 3 secteur TSA), le FAM accueille 47 résidents répartis sur 4 unités de vie. Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit 1 semaine d'astreinte par mois en alternance avec les autres cadres de direction. Vos missions : Le/La chef(fe) de service exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de l'établissement, par délégation de la Directrice adjointe et en partenariat avec l'ensemble des chefs de service du dispositif. Il/elle est le relais de la politique de l'institution au plus près des personnes accompagnées, de leur entourage et des équipes. Il/elle décline, avec l'équipe pluridisciplinaire dont il assure la coordination, l'ensemble des projets de services en lien avec le projet d'accompagnement et de soins de l'établissement et le projet associatif. Il/elle exerce ses fonctions avec comme fil conducteur d'une démarche d'amélioration continue de la qualité dans le respect des procédures et protocoles adaptés au public accueilli. A ce titre le/la chef(fe) de service : - Pilote la prise en charge des personnes accueillies pour l'accompagnement et la dispensation des soins : anime et conduit les réunions de fonctionnement, organise le travail des équipes pluridisciplinaires, coordonne les interventions médicales, thérapeutiques puis les contrôle - Coordonne le projet de soin du dispositif - Veille sur le respect des droits de la personne accueillie dont le projet personnalisé d'accompagnement - Encadre, coordonne et accompagne les équipes professionnelles (IDE, nuit ) : notamment gère les plannings, réalise les entretiens professionnels, développe leurs compétences individuelles et collectives, participe à la GPEC, impulse et favorise une réflexion éthique - Contribue à la montée en compétence des AS, AES dans la prise en charge au quotidien. Apporte un appui technique aux professionnels - Conçoit, formalise et adapte des procédures, protocoles, modes opératoires en lien avec le médecin-coordonnateur - Gère et planifie l'utilisation des moyens matériels et budgétaires qui lui sont confiés pour la réalisation de ses missions - Évalue le fonctionnement des services : repère les besoins des personnes accompagnées, les ressources disponibles, définit les objectifs et les priorités des actions en concordance avec le projet d'établissement, les met en œuvre, analyse les éventuels écarts constatés dans les pratiques et ou dans les comportements puis adapte les actions correctives à mener, collabore sur le rapport d'activité de l'établissement - Agit sur la prévention des risques : veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité, participe au DUERP et PAPRIPACT, gère les plans d'urgence en situation de crise - Coordonne les mesures sur les établissements suite
Notre société SOPLAMI, Industrie plastique basée au Sud de Toulouse, spécialisée dans le thermoformage et l'usinage 5 axes d'ensembles complexes pour l'aéronautique et nombreux autres secteurs recherche un(e) préparateur / préparatrice méthodes industrialisation. Vos missions : Vous serez en charge de l'industrialisation des dossiers de fabrication, c'est à dire la rédaction des dossiers de fabrication à destination des équipes de production (à partir des éléments de la commande client). Ainsi vous concevez les pièces et les outillages en CAO, vous définirez les gammes opératoires et nomenclatures, vous réaliserez les plans de fabrication, vous mettrez à jour la documentation technique, vous répondrez aux besoins techniques de la production et serez support technique auprès des clients. Vous aurez également une action dans le traitement des non conformités internes et externes (analyse des causes racines, définition des actions correctives/préventives, application des actions...) dans l'objectif d'améliorer en permanence la prestation offerte aux clients et de réduire les coûts de la non qualité. Vous êtes sensible au respect des engagements, vous avez une forte culture Client et vous appréciez le travail en équipe.
Au sein d'une organisation innovante (entreprise libérée, centrée autour du Client), nous vous proposons un poste de SUPPLY CHAIN (H/F) Notre objectif commun est de servir aux clients des pièces conformes, à l'heure et au moindre coût. En tant que SUPPLY CHAIN, vous assurez le suivi logistique des commandes des clients dont vous avez la charge et êtes en contact direct avec ceux-ci (téléphonique/écrit). Pour ce faire, vos principales activités sont les suivantes : _ Analyser les plannings de fabrication quotidiennement et prévenir les retards de fabrication _ Anticiper les appels des clients dont vous avez la charge et assurer auprès de ces-derniers une communication de qualité _ Analyser les causes des retards, mettre en ?uvre des enquêtes terrain afin de définir et mettre en place les actions permettant de répondre au besoin des clients _ A partir d'une vision globale du carnet de commandes, prioriser les fabrications en étroite collaboration avec les différents leaders de groupe _ Renseigner et mettre à disposition les divers supports de communication de délais _ Au coté des autres membres de votre équipe, participer à la performance du groupe en intervenant lors des chantiers d'amélioration continue, des ateliers d'analyses et résolutions de problèmes qualité...
Nous recherchons pour notre client, un acteur industriel reconnu, un chargé de recrutement dans le cadre d'une mission d'intérim à pourvoir immédiatement au Sud-Ouest de Toulouse pour une durée de 5 mois. VOTRE NOUVELLE ENTREPRISE Vous rejoignez une PME à taille d'environ 70 personnes, qui fait partie d'un grand groupe international et une équipe RH de deux personnes en charge des RH. VOTRE NOUVEAU ROLE SI VOUS L'ACCEPTEZ Rattaché à la Responsable RH du périmètre, le chargé de recrutement RH H/F soutient l'assistante RH dans ses missions relatives au recrutement (75/100) : - Recensement du besoin avec les managers ; - Rédaction de l'offre d'emploi et préparation de la fiche de poste ; - Publication/diffusion de l'offre d'emploi ; - Tri des CV ; - Préqualifications téléphoniques candidats ou relations cabinets de recrutement ; - Planification et participation aux entretiens physiques des candidats avec les opérationnels ; - Préparation des propositions aux candidat ; - Alimentation des tableaux de suivi et préparation des KPI recrutement ; - Participation avec l'assistante RH des revues hebdomadaires des effectifs en production et déploiement des actions subséquentes ; - Construction des partenariats projets recrutements pénuriques ; - Gestion des contrats et des relevés d'heures des intérimaires sous la responsabilité de la RRH ; - Suivi des périodes d'essai du périmètre en collaboration avec la RRH ; - Intégration des nouveaux embauchés en collaboration avec l'assistante RH ; et à l'administration du personnel (25/100) : -Support à l'assistante RH sur les diverses actions ADP ; - Focus sur la préparation des audits ; - Numérisation de l'ensemble des dossiers du personnel ; - Archivage, traitement et analyse des entretiens annuels et professionnels 2024 ; - Support à la campagne d'augmentation annuelle 2024 ; CE DONT VOUS AVEZ BESOIN POUR REUSSIR Une formation BAC+2 minimum, idéalement à partir de BAC+3, et une expérience dans le recrutement en agence d'intérim ou cabinet de recrutement d'un an minimum, idéalement sur un portefeuille industriel. Au-delà de la partie recrutement, vous avez une réelle appétence pour les RH et vous êtes à l'aise avec les échanges interpersonnels et les tâches administratives. Au-delà des compétences, vous êtes dynamique, autonome sur le cycle du recrutement et ses subtilités en fonction du profil, et, vous êtes orienté résultats. CE QUE VOUS OBTIENDREZ EN RETOUR Une équipe de 2 personnes très sympathique et dynamiques qui vous attend avec impatience. Une rémunération 28/32k€ selon profils sur 12 mois, 35h, avec des TR. Mais surtout, une très belle expérience à valoriser en début de carrière dans un groupe de grande renommée. CE QUE VOUS DEVEZ FAIRE MAINTENANT N'hésitez plus et candidatez.
Nous sommes à la recherche d'un/une plaquiste pour intégrer une équipe de deux personnes. Nos chantiers s'étendent sur la couronne toulousaine et nous travaillons auprès de particulier. Horaires : Du lundi au vendredi ( fin de journée le vendredi à 12h). Vos missions -Vérifier que tous les matériaux nécessaires sont disponibles sur le chantier. -Préparer le chantier en installation les éventuels garde-corps et échafaudages. -Procéder aux installations de second uvre qui sont prévues (cloisons, doublages, faux plafonds, huisseries, menuiseries intérieures avec les encadrements). -Enduire, lisser. -Poser les gaines techniques - Poser les joints et les finitions. - Nettoyer le chantier à la fin des travaux.
