Offres d'emploi à Avord (18)

Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Avord située dans le département 18. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 18 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Avord. 19 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 18 - VORNAY, 18 - BAUGY, 18 - FARGES EN SEPTAINE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Avord

Offre n°1 : AGENT TECHNIQUE (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - AVORD ()

Descriptif de l'emploi Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec le DGS / DGA de l'EPCI et la population, l' AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions ou activités MISSIONS :
* Interventions techniques sur les bâtiments appartenant à la communauté de communes
* Opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment et de la mécanique
* Travaux de manutention
* Respect strict des normes de sécurité

TÂCHES :
* Exécution de divers travaux de petites maçonnerie (dalle, béton, enduits, plâtre, pose de pavés, mur...)
* Petits travaux de menuiserie, serrurerie, soudure, plomberie
* Travaux de peinture (intérieur / extérieur)
* Entretien du matériel utilisé et divers outillages
* Gestion du parc automobile (devis, contrôle technique...)

COMPETENCES REQUISES :
Savoir
* Connaissance du matériel spécifique à certaines missions
* Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine
* Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité...
* Réaliser et diagnostiquer la limite au-delà de laquelle le recours à un spécialiste est indispensable
* Appliquer les règles de sécurité du travail


Savoir-faire
* Sens de l'écoute et de l'observation
* Bonne capacité à rendre compte
* Mettre en application et informer les agents sur les règles de sécurité
* Capacité d'organisation

Savoir-être :
* Ponctualité et rigueur
* Esprit d'équipe, bonne capacité à s'investir
* Disponibilité
* Esprit d'initiative
* Réactivité


ORGANISATION :
* Travail seul et/ou en équipe
* Travail à l'intérieur ou à l'extérieur
* Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits
* Respect des normes de sécurité
Profil recherché -Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite
-Déplacements permanents sur les sites d'intervention
-Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Métier exposé à une pénibilité du travail : port de charges.
-Contacts fréquents avec les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la communauté de communes le cas échéant avec la direction de l'EPCI

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA SEPTAINE

Offre n°2 : Employé libre service caissier H/F

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur le même type de poste
    • 18 - AVORD ()

Vous êtes affecté(e) à un rayon au sein d'un magasin de grande et moyenne distribution. Vous préparez les propositions de commande, de réapprovisionnement. Vous effectuez les comptages périodiques. Vous assurez l'information des prix en rayon, acheminez les produits entre la réserve et le magasin, approvisionnez les rayons (produits de qualité en quantité suffisante). Vous surveillez la rotation des produits. Vous participez à la valorisation des produits en promotion (têtes de gondoles).
Vous êtes responsable de la propreté et de l'hygiène de votre rayon d'affectation.Vous veillez également à la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés.
Vous renseignez et conseillez les clients.Vous pouvez être amené(e) à tenir une caisse et à gérer les encaissements clients.
Le magasin est ouvert le samedi et le dimanche.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Formations

  • - commerce | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°3 : Ouvrier / Ouvrière agricole de grandes cultures (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - ouvrier agri grandes cultures
    • 18 - VORNAY ()

Au sein d'un groupement d'employeurs (exploitations céréalières) cherche salarié(e) agricole dans le département du Cher, près de Dun sur Auron.
Vous aurez en charge la réalisation des différents travaux agricoles : travail du sol, semis, traitement, récolte, irrigation.
Vous aurez à effectuer la gestion du stockage, le séchage du maïs et l'entretien des installations et du parc matériel.
Salarié compétent en CDI temps plein (heures supplémentaires majorées), rigoureux(se), organisé(e), flexible, autonome.
Niveau d'études : Bac+2 minimum ou expérience.
Poste à pourvoir dès maintenant

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Techniques de fauchage
  • - Techniques de moissonnage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - faire preuve de motivation

Formations

  • - agriculture production végétale (si pas d'expérience) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GE TEAMAGRI

Offre n°4 : Saisonnier(ère) agricole exploitation céréalière (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - en grandes cultures
    • 18 - VORNAY ()

18- Cher - Groupement d'employeurs (2 exploitations céréalières) recherche saisonnier(ère) près de Dun sur Auron de Mai à Novembre 2024, personne motivée avec un minimum d'expérience dans la conduite des engins agricoles.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Faire preuve de motivation
  • - conduite d'engins agricoles

Entreprise

  • GE TEAMAGRI

Offre n°5 : Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 18 - AVORD ()

Au sein du magasin, en tant qu'ouvrier(e) professionnel(le) de fabrication en boulangerie / pâtisserie , voici vos missions :

- Assure les tâches courantes nécessaires à la transformation et/ou fabrication des produits du rayon (pain, viennoiserie, pâtisserie ). - Respecte le planning de production et les consignes définies. - Est chargé(e) de la vérification et du réglage des terminaux de cuisson. - Peut être amené(e) à effectuer l'assemblage de produits semi-finis en respectant les procédures définies.
- Est amené(e) à effectuer la mise sous emballage des produits destinés à la vente libre-service. Assure la présence des mentions obligatoires sur chaque emballage (type de produits, allergènes ).
- Adopte une attitude commerciale adéquate envers les clients. - Accueille, conseille, sert et oriente le client en surveillant la rotation et la qualité des produits. Répond aux demandes spécifiques des clients.
- Participe à l'animation du rayon dans le cadre d'opérations spécifiques.
- Participe à la mise en place et au suivi des plans d'actions pour rectifier les écarts de chiffre d'affaires, de marge, de quota et de démarque.
- Suit le niveau de stock, l'historique des opérations (saisonnières et spécifiques). - Effectue le relevé des ruptures et prend connaissance des anomalies de stock. En réfère à sa hiérarchie.
- Prépare et propose les commandes (permanent et promotionnel). - Vérifie les livraisons (contrôle qualitatif et quantitatif, présence des mentions obligatoires). Identifie et reporte les litiges fournisseurs à son/sa responsable (établit les bons de non-conformité). - Participe à la réalisation des inventaires et à la lutte anti-démarque.
- Est chargé(e) de la mise en place et du suivi des implantations, de la présentation marchande et de la mise en scène des produits, en assure le suivi. - Assure la qualité du remplissage des rayons, la rotation de produits entre la réserve, la chambre positive et le rayon. Assure leur rangement et leur propreté. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix, de l'information adéquate (fiches produits, origines ), de l'affichage PLV (publicité sur le lieu de vente) et ILV (information sur le lieu de vente), en assure le suivi.
- Effectue le tarage des balances, s'assure de la présence des consommables et de la cohérence des prix entre balances et affiches prix. - Réalise les relevés prix concurrents.
- Respecte les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M), )
- Respecte la réglementation en matière d'affichage, d'étiquetage, d'informations clients. - Respecte les règles de sécurité (ex : utilisation correcte des outils et du matériel à sa disposition ).

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Cuire des pièces de viennoiserie

Formations

  • - boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°6 : Opérateur défense H/F sol-air Base aérienne d'Avord

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - AVORD ()

L'armée de l'air et de l 'espace recrute. En tant que militaire Opérateur défense sol-air :
Vous participez aux opérations et aux exercices nécessitant une capacité de défense sol-air.
- Vous vous préparez et vous mettez en oeuvre les modules des systèmes d'armes de défense sol-air dont vous avez la charge.
- Vous conduisez, protégez et soutenez le déploiement des convois.
- Vous contribuez à détecter les aéronefs ou les drones en exploitant des postes de guet à vue.
- Vous contribuez à identifier et éventuellement neutraliser les aéronefs dans l'espace aérien français et étranger.
- Vous utilisez l'armement et les moyens de protection individuels.

Nos avantages:
- 45 jours de permission par an
- 75% de réduction sur les tarifs SNCF pour vous, et jusqu'à 50% pour votre conjoint et vos enfants
- Aide au logement ou hébergement possible sur base
- Solde de 1500 euros net logé/nourri (hors prime)

Entreprise

  • BASE DEFENSE BOURGES AVORD

Offre n°7 : Responsable marée H/F

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - rayon alimentaire
    • 18 - AVORD ()

Intermarché d'Avord recherche un responsable marée H/F
Au sein d'une grande surface, vous organiserez et animerez le rayon produits de la mer.
Vous êtes garant de à la gestion de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation du rayon.
Vous travaillez dans le respect de la politique et des instructions établies par la société
Vous passez les commandes selon les instructions données par votre hiérarchie

Le magasin est ouvert le samedi et le dimanche.

Compétences

  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - commerce | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°8 : Manager rayon alimentaire (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - sur poste similaire
    • 18 - AVORD ()

Intermarché Avord recherche une manager de Rayon H/F
Dans le respect de la politique et des instructions établies par la société dans tous les domaines (commercial, gestion, social ...), le/la manager de rayon est responsable de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation de son rayon ; de l'organisation et de l'animation de son équipe.
Il/ Elle est apte à passer les commandes.
client Gestion / Commandes et livraisons - Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est le responsable. - Accueille, renseigne, oriente et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. - Prend en compte les litiges clients et propose une solution à sa hiérarchie. - Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci. - Participe à la réalisation des objectifs de son rayon définis par la direction. Constate les écarts et propose des actions à mener pour les rectifier, puis les met en œuvre et les suit. - Chiffre les engagements promotionnels. - Valide et/ou passe les commandes de réapprovisionnement et traite avec les fournisseurs référencés. - Vérifie et/ou fait vérifier les livraisons et suit les litiges fournisseurs (bons de non-conformité.). - Propose des suppressions et créations d'articles à la direction. - Maîtrise les stocks suivant les objectifs définis. - Gère les consommables de son rayon. - Organise et contrôle les inventaires. - Met en place les actions de lutte anti-démarque et de lutte contre le gaspillage alimentaire.

Dynamique

commerciale - Est chargé(e) de : ü la bonne tenue et de la maintenance de son rayon, ü la mise en place et du suivi de l'affichage de son rayon, publicité sur le lieu de vente (PLV)/ information sur le lieu de vente (ILV), ü du suivi des planches de marchandisage et de la théâtralisation des produits, ü la mise en place des prix de vente dans le respect de la politique tarifaire du point de vente, en prenant en compte le suivi des prix cadencier et prospectus.

- Respecte et fait respecter l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - S'assure de la rotation des produits entre la réserve, les chambres froides et

Management le rayon. Veille au rangement. - Réalise des relevés prix concurrents, établit un constat et mène les actions correctives validées par sa hiérarchie. - Contribue au maintien d'un bon climat social et à la réalisation d'un travail de qualité, informe la direction de toute difficulté rencontrée. - Organise, suit et contrôle le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur service client. Effectue les mises au point nécessaires. Propose des sanctions disciplinaires en cas de manquements constatés. - Elabore et suit les plannings d'heures et de congés de son équipe pour atteindre les objectifs définis et dans le cadre de la règlementation en vigueur. Les communique à sa hiérarchie pour validation. - Suit et contrôle les temps de présence (temps de travail, pauses). - Anime son équipe : intègre les nouveaux collaborateurs, organise des réunions d'information, de motivation et de formation, prépare et réalise l'évaluation de son équipe, identifie les besoins en formation, en échange avec sa direction. - Assure une permanence dans le PDV, par roulement, dans le respect des dispositions conventionnelles en matière de durée du travail

Hygiène/

Qualité/

Sécurité

- Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des domaines relevant de sa compétence. Met en conformité le PDV suite à ces évolutions après en avoir référé à sa direction et en informe ses collaborateurs. - Respecte et fait respecter les règles d'hygiène et qualité (ex : effectue le retrait des produits concernés notamment par les dates limites de consommation (D.L.C) et les dates de durabilité minimale (D.D.M) ; traçabilité, respect de la chaîne du froid.). - Respecte et fait respecter les règles de sécurité : libre-accès des allées, port des équipements de protection individuelle, veille au bon fonctionnement des outils/

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - management

Formations

  • - commerce (connaissance management obligaoire) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°9 : Comptable et administratif / administrative (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 18 - AVORD ()

Au sein de l'Intermarché d'Avord vous assurez les opération comptable courantes ainsi que quelques tâches administratives au sein d'une enseigne commerciale.
COMPTABILITÉ : vous faites les saisies comptables, les pointages factures, les rapprochements bancaires, les déclarations de TVA puis traitement des paies à terme.
ADMINISTRATIF : Vous assurez le traitement du courrier notamment.
Vous avez un profil orienté vers la comptabilité et disposez impérativement d'une première expérience si pas de diplôme.
Vous travaillez à temps partiel selon des horaires à déterminer avec l'employeur .

Salaire à négocier selon expérience et temps plein envisageable à terme.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent
  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°10 : Employé / Employée en poissonnerie (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - même type de poste
    • 18 - AVORD ()

Au sein d'une grande surface, vous organiserez le rayon produits de la mer.
Vous participerez à la gestion de l'approvisionnement, de la tenue et de l'animation du rayon.
Vous travaillez dans le respect de la politique et des instructions établies par la société
Vous passez les commandes selon les instructions données par votre hiérarchie

Le magasin est ouvert le samedi et le dimanche.

Compétences

  • - Trier les poissons et effectuer leur préparation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - commerce | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • INTERMARCHE

Offre n°11 : Electricien H/F (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 18 - AVORD ()

La société TRIANGLE INTERIM, entreprise à taille humaine classée parmi les 10 sociétés leaders de l'intérim en France, regroupe aujourd'hui un réseau de plus de 250 agences d'emploi en Europe, dont 190 en France et accompagne de façon personnalisée plus de 20 000 intérimaires par jour !
Rejoindre Triangle, c'est bénéficier, sous conditions d'ancienneté, de ses différents avantages : C.E, participation, mutuelle et autres avantages sociaux (FASTT), accès à la formation

L'agence Triangle Intérim Bourges recherche pour le compte d'un de ses clients des Électriciens H/F.
Vous interviendrez sur différents chantiers dans le département du Cher et vous aurez en tâches principales :

Lecture de plan et des schémas électriques chantier
Tirage de câble électrique courant fort/faible
Pose d'appareillage et raccordement électrique
Permis B et Habilitations électriques à jours

Le CACES Nacelle serait un plus.

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV. Contrat renouvelable !

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Entreprise

  • TRIANGLE BOURGES

Offre n°12 : Equipier/Equipière Pompier de l'air Base aérienne d'Avord (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - AVORD ()

L'armée de l'air et de l'espace recrute. En tant que militaire Équipier/Équipière Pompier.
- Vous intervenez sur des incendies d'aéronefs et sauver la vie du personnel à bord.
- Vous assurez la sauvegarde préventive du personnel, des aéronefs et des installations de la base aérienne (sécurité incendie et de sécurité nucléaire).
- Vous assurez les fonctions de veille au sein d'un poste de coordination.
- Vous effectuez la maintenance, le suivi et la gestion des matériels incendie.
- Protection, détection et décontamination du personnel et du matériel contre la menace nucléaire, radiologique, biologique ou chimique (NRBC).
- Vous serez capable d'être projeté en opération extérieure, ou sur le territoire national, et vous pouvez également mener des missions au profit des populations en renfort de la sécurité civile.

Nos avantages:
- 45 jours de permission par an
- 75% de réduction sur les tarifs SNCF pour vous, et jusqu'à 50% pour votre conjoint et vos enfants
- Aide au logement ou hébergement possible sur base
- Solde de 1500 euros net logé/nourri (hors prime)

Entreprise

  • BASE DEFENSE BOURGES AVORD

Offre n°13 : Fusilier / Fusilière Base aérienne d'Avord (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 19/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 18 - AVORD ()

L'armée de l'air et de l'espace recrute. En tant que militaire Fusilier / Fusilière, vous Assurer la protection de la force aérienne sur le
territoire national comme sur les théâtres d'opérations extérieures. Effectuerez des patrouilles afin de dissuader, détecter et intervenir pour retarder et neutraliser, par les armes si nécessaire, tout acte de malveillance à l'encontre des installations et/ou du personnel.Contrôlerez des accès aux points les plus sensibles. Mettrez en oeuvre diverses techniques de combat : emploi des armes (initiateur tir de combat, tireur de précision, tireur spécialisé), techniques d'autodéfense, techniques commandos.
Vous serez amené(e) à piloter un drone dans le cadre de la sécurité protection des sites militaires.


Nos avantages:
- 45 jours de permission par an
- 75% de réduction sur les tarifs SNCF pour vous, et jusqu'à 50% pour votre conjoint et vos enfants
- Aide au logement ou hébergement possible sur base
- Solde de 1500 euros net logé/nourri (hors prime)

Entreprise

  • BASE DEFENSE BOURGES AVORD

Offre n°14 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 18 - AVORD ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous !Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services.Contrat de 10h par semaine, nombre d'heures évolutif.
Description du profil :
Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ?Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s !Permis B souhaité.

Offre n°15 : Puériculteur / Puéricultrice (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 18 - AVORD ()

Rejoignez notre équipe en tant qu'accompagnant Educatif :
Vous êtes à la recherche d'une opprtunité professionnelle enrichissante et stimulante ?Nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux talents pour rejoindre notre equipe dès que possible.
Nous recherchons deux accompagnants éducatifs en CDI Au sein de l'équipe "SMA les Mini Zas"-Avord -poste à pourvoir dès que possible.
La capacité d'accueil de notre crèche est de Berceaux.
Au sein de l'équipe vous serez en charge des missions suivantes :
En collaboration avec notre équipe pluridiscplinaire, sous la direction bienveillante de notre directeur(trice) d'établissement , vous aurez pour mission principale d'assurer le bien-être global des enfants qui nous sont confiés.En tant qu'élément clè de notre équipe, vous participerez à la réalisation de notre projet pédagogique, en veillant à répondre aux besoins individuels et collectifs des enfants, tout en favorisant leur développement physique, affectif, psychomoteur et relationnel dans un environnement sécurisé.
Profil
Savoir faire:
* Accueillir les enfants et leur famille ou représentants légaux dans une attitude bien traitante 
* Identification et réponse aux besoins fondamentaux des enfants, tant individuellement qu'en groupe  
* Accompagnement quotidien des enfants dans leurs activités et leur éducation .
* Garantie de la sécurité et de l'hygiène des enfants 
* Participation active à l'élaboration et à la mise en œuvre de nos projets pédagogiques et éducatifs.

Savoir être :

*  Patience 
* Disponibilité 
* Attitude empathique  
* Dynamisme 
* Travail en équipe 
* Créativité / Sens de l'innovation 
* Capacité à gérer le stress
* Bienveillance 

Diplômes / Qualifications :
Nous recherchons des personnes titulaires du:
* Un CAP Petite Enfance ou du certifcat d'aptitude professionnelle d'accompagnant Educatif petite enfance.
Conditions de travail :
* Contrat en CDI 
* Amplitude horaire d'ouverture de la crèche du lundi au vendredi : 7h30/18h00 du lundi au jeudi-
* le vendredi 07h30-17h00
Rémunérations:
24027 € Brut/ Annuel selon expérience
* 13eme mois inclus
* Prime région parisienne incluse
Avantages 
-          CP jours de congés supplémentaires
-          Evolution salariale automatique tous les ans
-          formation métier offerte dès la 1ère année de contrat
-          Chèques déjeuners tous les mois
-          Mutuelle familiale d'entreprise
-          Avantages CSE : chèques cadeaux et financement activités socio-culturelles, voyages.
-          Travail collaboratif en équipe pour les projets d'établissement

Rejoindre une crèche IGESA offre l'opportunité de bénéficier d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, de participer à des projets pédagogiques attrayants, de bénéficier d'un taux d'encadrement supérieur aux normes réglementaires, et de travailler dans des locaux récents et agréables.
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Entreprise

  • IGESA

    IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer pour délivrer des prestations de service au profit des familles du ministère des armées. Entreprise multi activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de village vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel. Nous offrons donc de nom...

Offre n°16 : Agent commercial / Agente commerciale en immobilier (H/F)

  • Publié le 16/04/2024 | mise à jour le 16/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 18 - AVORD ()

Description du poste :
Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, effiCity met à votre disposition différents services :
Formation complète :
Quel que soit votre parcours, vous bénéficiez d'une formation initiale et continue adaptée à vos besoins.
Parcours d'intégration de deux mois : formation présentielle, e-learning, master class, accompagnement terrain
Formation continue de plus de 60 modules 95% de taux de satisfaction
- Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée Un coach dédié vous accompagne au quotidien
- Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs
Un service clients pour répondre à toutes vos questions 5j/7j
Des outils au service de votre réussite :
- Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection
- Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients
- Un call center pour plus de rendez-vous vendeur
- Une diffusion performante de vos annonces
- Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image
- La possibilité de développer votre propre équipe commerciale : Développez votre équipe et touchez des commissions
Description du profil :
Votre rémunération
Rémunération attractive :
- Vous touchez 69% des honoraires sur vos propres ventes
- Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Le profil
Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.

Offre n°17 : Alternant technico-commercial PV h/f

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 18 - BAUGY ()

Vous êtes à la recherche d'une alternance en commerce agricole et avez l'envie de rejoindre un grand groupe doté d'une ambition collective de croissance durable ?

Accompagner les agriculteurs dans la transition agricole, tout en contribuant au développement d'une offre alimentaire de qualité par les filières fait sens pour vous ?

Alors lancez-vous dans l'aventure AXEREAL !



Au sein d'une équipe d'environ 22 personnes en région Centre-Val de Loire, et plus précisément sur le site de Baugy (18), vous accompagnerez et serez formé par un Technico-Commercial sur l'ensemble de ses missions qui s'orientent autour de 2 axes : commercial et technique.

Rattaché(e) à votre tuteur Responsable Commercial Terrain Axereal Agriculture, vous effectuez les missions suivantes :

- Réaliser des actions commerciales en prospection active,

- Développer et promouvoir les Outils d'Aide à la Décision (OAD) / outils digitaux dans l'exécution de vos missions et assurer un reporting régulier auprès de votre manager,

- Être associé au suivi d'un portefeuille clients, prospects et développer auprès d'eux l'offre de produits et services proposés par la Coopérative,

- Être force de proposition,

- Mener un suivi technique et proposer des solutions agronomiques/agroécologiques sur l'ensemble des activités d'achat, de collecte, de vente, d'approvisionnement et de service.

Vous avez un réel intérêt sur le sujet et vous recherchez une alternance de 12 ou 24 mois ? Cette opportunité est faite pour vous !
Vous préparez un BAC + 2 minimum avec une spécialisation Commerce ou Agricole.

Votre goût fort pour la relation commerciale, votre appétence pour le secteur agricole et votre capacité à travailler en équipe sont un atout supplémentaire pour mener à bien les missions qui vous sont confiées.

Des qualités relationnelles et un goût du challenge sont indispensables pour assurer l'atteinte d'objectifs et la satisfaction client.

Une connaissance de base en agronomie est appréciée.

Vous maitrisez les outils informatiques (Excel et PowerPoint).

Des déplacements dans la région sont à prévoir, le permis B est donc indispensable.

Si vous vous retrouvez dans tous ces points, alors n'hésitez plus et envoyez-nous votre CV !
PLUS QU'UNE ALTERNANCE, UNE EXPERIENCE !

Nous rejoindre en alternance, c'est avant tout rejoindre « Discover », qui réunit les alternants, les stagiaires, les Vie et Erasmus. Au-delà de vos missions, nous mettons votre développement au coeur de notre ambition.

Vous aurez ainsi l'opportunité de :

- Prendre part à une intégration complète avec des modules de formation sur notre patrimoine, nos produits, ou encore nos logiciels et process

- Rencontrer les jeunes talents d'autres départements et ainsi construire votre réseau au cours d'événements et conférences

- Bénéficier d'un coaching RH pour vous préparer au mieux à la suite de votre carrière

- Profiter de moments funs tels que des déjeuners ou afterworks avec votre promotion !

N'hésitez pas à jeter un oeil à nos blogs Discover !



Vous bénéficierez également d'une aide à la mobilité en fonction de votre situation, d'un 13ème mois, de Titres-restaurant, d'une Mutuelle/Prévoyance ainsi que d'une Politique Handicap et Diversité.

Dans le cadre de sa Politique Handicap, AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes les candidatures en favorisant l'inclusion dès le recrutement. Des référents handicap sont identifiés et participent à l'accompagnement des collaborateurs en situation de handicap dès leur intégration, notamment pour veiller à l'adaptation des postes de travail si cela est nécessaire.

Formations

  • - commercialisation agricole | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • Groupe Axéréal

    Axéréal : un groupe coopératif agricole et agroalimentaire fier de ses racines locales et de son implantation mondiale. Rejoignez le groupe Axéréal et ses filiales pour prendre part à notre ambition collective : transformer durablement le modèle agricole et alimentaire dans un contexte dynamique et stimulant. Engagez-vous aux côtés de 11 000 agriculteurs collectivement associés et de 4 000 collaborateurs dans des projets innovants et ambitieux.

Offre n°18 : Garde d'enfant (H/F)

  • Publié le 23/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 18 - AVORD ()

Description du poste :
Bonjour, nous sommes parents de 3 enfants de 8, 5 et 1ans. nous sommes à la recherche d'une personne de confiance pour de la garde occasionnelle en soirée, motorisée pour être autonome.
Description du profil :
Bonjour, nous sommes parents de 3 enfants de 8, 5 et 1ans. nous sommes à la recherche d'une personne de confiance pour de la garde occasionnelle en soirée, motorisée pour être autonome.

Offre n°19 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 18 - AVORD ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°20 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 18 - AVORD ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°21 : Technicien de Maintenance Chauffage Bourges F/H/N (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - FARGES EN SEPTAINE ()

Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.Nousvous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. Description de la divisionBosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L'entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.Plaçant toujours l'utilisateur au coeur de sa démarche, l'entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l'électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides. ;;
Dans le cadre du renforcement de nos équipes terrain , nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage multi-énergie (chaudières gaz, fioul, chauffe-eau/chauffe-bains, pompes à ) sur le secteur de Bourges.A partir de votre domicile, impérativement situé sur votre secteur d'intervention, vous assurez - chez une clientèle de Particuliers - les visites d'entretien, les interventions techniques et les dépannages sur notre gamme de produits et Bosch. Vous proposez également la souscription de contrats d'entretien et prescrivez des produits de remplacement.Pour l'exercice de votre activité, vous êtes doté d'un véhicule de service, d'outillage et d'appareils de mesure (analyseur de ) et de moyens de communication modernes (tablette tactile, téléphone mobile ).

Entreprise

  • e.l.m. leblanc

Offre n°22 : Technicien de Maintenance Chauffage Bourges F/H/N (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - JUSSY CHAMPAGNE ()

Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.Nousvous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. Description de la divisionBosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L'entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.Plaçant toujours l'utilisateur au coeur de sa démarche, l'entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l'électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides. ;;
Dans le cadre du renforcement de nos équipes terrain , nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage multi-énergie (chaudières gaz, fioul, chauffe-eau/chauffe-bains, pompes à ) sur le secteur de Bourges.A partir de votre domicile, impérativement situé sur votre secteur d'intervention, vous assurez - chez une clientèle de Particuliers - les visites d'entretien, les interventions techniques et les dépannages sur notre gamme de produits et Bosch. Vous proposez également la souscription de contrats d'entretien et prescrivez des produits de remplacement.Pour l'exercice de votre activité, vous êtes doté d'un véhicule de service, d'outillage et d'appareils de mesure (analyseur de ) et de moyens de communication modernes (tablette tactile, téléphone mobile ).

Entreprise

  • e.l.m. leblanc

Offre n°23 : Technicien de Maintenance Chauffage Bourges F/H/N (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - CROSSES ()

Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.Nousvous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. Description de la divisionBosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L'entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.Plaçant toujours l'utilisateur au coeur de sa démarche, l'entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l'électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides. ;;
Dans le cadre du renforcement de nos équipes terrain , nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage multi-énergie (chaudières gaz, fioul, chauffe-eau/chauffe-bains, pompes à ) sur le secteur de Bourges.A partir de votre domicile, impérativement situé sur votre secteur d'intervention, vous assurez - chez une clientèle de Particuliers - les visites d'entretien, les interventions techniques et les dépannages sur notre gamme de produits et Bosch. Vous proposez également la souscription de contrats d'entretien et prescrivez des produits de remplacement.Pour l'exercice de votre activité, vous êtes doté d'un véhicule de service, d'outillage et d'appareils de mesure (analyseur de ) et de moyens de communication modernes (tablette tactile, téléphone mobile ).

Entreprise

  • e.l.m. leblanc

Offre n°24 : Technicien de Maintenance Chauffage Bourges F/H/N (H/F)

  • Publié le 18/04/2024 | mise à jour le 18/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - VILLABON ()

Chez Bosch, nous façonnons le futur en inventant des technologies de pointe et des services qui visent à susciter l'enthousiasme et améliorer la vie quotidienne.Nousvous offrons de travailler sur des métiers passionnants dans un contexte de travail international et un environnement innovant et dynamique. Bosch France est une filiale du Groupe Bosch, l'une des plus grandes sociétés industrielles privées au monde, qui emploie plus de personnes et réalise un chiffre d'affaires annuel de 78 milliards d'euros. Nos produits enthousiasment nos clients, améliorent leur qualité de vie et contribuent à préserver les ressources naturelles. Notre promesse en tant qu'employeur : grandir ensemble, apprécier notre travail et s'inspirer les uns et les unes des autres. Rejoignez-nous et voyez la différence. Description de la divisionBosch Home Comfort Group est l'un des principaux fabricants européens de solutions éco-performantes de chauffage, de production d'eau chaude, de rafraîchissement domestiques et industrielles durables et économes en énergie. L'entreprise a réalisé un chiffre d'affaires de 4,5 milliards d'euros en 2022 et emploie 14 400 personnes. Bosch Home Comfort Group possède de fortes marques internationales et régionales, et fabrique une gamme de produits diversifiée en Europe, en Amérique et en Asie.En France, Bosch Home Comfort Group comprend les marques Bosch et et fabrique dans ses deux usines de Drancy (93) et Saint-Thégonnec (29). L'entreprise emploie 900 collaborateurs sur tout le territoire.Plaçant toujours l'utilisateur au coeur de sa démarche, l'entreprise conçoit et fabrique une gamme de produits toujours plus innovants et des solutions conçues pour optimiser le confort du bâti et le rendre toujours plus agréable.Notre ambition est de muscler notre présence sur le marché de l'électrification avec le déploiement des pompes à chaleur air/eau, air/air et hybrides. ;;
Dans le cadre du renforcement de nos équipes terrain , nous recherchons un Technicien de maintenance Chauffage multi-énergie (chaudières gaz, fioul, chauffe-eau/chauffe-bains, pompes à ) sur le secteur de Bourges.A partir de votre domicile, impérativement situé sur votre secteur d'intervention, vous assurez - chez une clientèle de Particuliers - les visites d'entretien, les interventions techniques et les dépannages sur notre gamme de produits et Bosch. Vous proposez également la souscription de contrats d'entretien et prescrivez des produits de remplacement.Pour l'exercice de votre activité, vous êtes doté d'un véhicule de service, d'outillage et d'appareils de mesure (analyseur de ) et de moyens de communication modernes (tablette tactile, téléphone mobile ).

Entreprise

  • e.l.m. leblanc

Offre n°25 : Infirmier de (H/F)

  • Publié le 04/04/2024 | mise à jour le 04/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 18 - NOHANT EN GOUT ()

L'Appel Médical est le n 1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
.. l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver
l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels.
Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !
Notre client est un établissement situé à NOHANT EN GOUT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pour accéder à votre lieu de travail :
Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement à taille humaine, mettant l'accent sur le bien-être de ses salariés et porteur de fortes valeurs humaines, pour contribuer à un environnement professionnel épanouissant et solidaire.
Voulez-vous relever le défi en tant qu'Infirmier (F H) dans notre établissement pour personnes âgées ?
Notre client, un établissement dédié aux personnes âgées, recherche un professionnel de la santé engagé et dévoué prêt à faire une différence notoire dans leur quotidien.
-Assurer les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical.
-Collaborer avec l'équipe médicale pour le suivi des patients.
-Participer à la mise en place des plans d'alimentation et d'hydratation.
-Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes (repas, toilette...).
-Participer activement à l'amélioration continue de la qualité des soins et du service.
Découvrez ce package attractif :
Contrat:
CDD temps plein
Durée:
6 mois avec possibilité d'opportunité.
Salaire:
16.5 € heure (à déterminer en fonction de l'ancienneté diplôme).
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
-Avantages CSE
-Prévoyance santé
-Primes et intéressements
Le profil idéal pour ce poste :
un Infirmier de (F H), dévoué et empathique, prêt à servir au sein de notre établissement pour personnes âgées, même sans expérience préalable.
-Détenteur du Diplôme d'Etat d'Infirmier
-Expérience souhaitée, mais pas indispensable
-Excellentes qualités relationnelles et sens de l'écoute
-Patience et douceur avec les personnes âgées
-Disponibilité et engagement professionnels
Processus de recrutement :
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles !
Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Localité : Nohant En Gout 18390
Contrat : CDD
Durée : 6 mois
Date de début : 2024-04-30

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

Offre n°26 : Électricien / Électricienne de chantier (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 18 - AVORD ()

Description du poste :***Installation et mise en service d'équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel.***Préparation, pose de chemins de câbles et pose de goulottes sur chantier***Câblage***Manutention***Tirage de câbles
Description du profil :
Vous êtes issus d'une formation CAP/BEP/BAC PRO électricité et/ou une expérience significative, et êtes :***Autonome***Rigoureux***Minutieux***Soucieux de la sécurité***Vos habilitations électriques sont à jour***Permis B
Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S.

Offre n°27 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 18 - BRECY ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°28 : Coordinateur.trice du dispositif "Habitat Inclusif Autisme 18" (H/F)

  • Publié le 19/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 18 - OSMOY ()

Sous la responsabilité du responsable du Pôle Habitat Adapté de l'association Sésame Autisme Cher, vous êtes en charge de la coordination, de la gestion et de l'animation de la vie sociale et partagée de l'habitat inclusif dont vous fixez les modalités avec les habitants, en accord avec votre hiérarchie. Vous travaillez en étroite collaboration avec les intervenants à domicile (SAVS, SAAD, SAMSAH, etc.)

Vos missions s'articuleront autour des axes suivants:
- Soutien à l'autonomie de la personne: proposer un projet en adéquation avec les souhaits et capacités des personnes, proposer des outils pour maintenir l'autonomie, favoriser la communication et la participation de chacun
- Veille et sécurisation du domicile: sécuriser les personnes dans leurs logements à travers le soutien et conseil dans la gestion de tous les domaines de la vie quotidienne, encourager la pair-aidance, faciliter la collaboration entre les différents partenaires
- Soutien à la convivialité: co-construire et animer le projet de vie sociale, assurer la médiation entre les habitants, animer des temps de concertation, accompagner la mise en place d'activités collectives et inclusives
- Aide à la participation sociale et citoyenne: développer une dynamique de réseau local, favoriser l'accès aux dispositifs de droit commun, proposer des outils pour soutenir l'expression des habitants
- Coordination avec l'ensemble des partenaires et interface logistique avec le bailleur

Compétences

  • - Adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité

Formations

  • - travail social (Diplômes: CESF/ES/ME/DJEPS) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • SESAME AUTISME CHER

Offre n°29 : Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste équivalent
    • 18 - OSMOY ()

Missions :
- Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque volontaire pour la définition, l'élaboration, la validation et la mise en œuvre de leur projet professionnel (emploi/formation), en vous appuyant sur la méthodologie retenue par l'EPIDE.
- Vous proposez des actions concrètes, effectuez le suivi et proposez des axes d'évolution.
- Vous animez des ateliers collectifs (notamment ADVP).
- Vous assurez le suivi du volontaire post-EPIDE en entreprise ou en organisme de formation.
- Vous participez à l'élaboration et la rédaction d'outils dédiés à l'insertion et mettez à disposition une documentation professionnelle actualisée.
- Vous préparez et présentez le dossier du volontaire lors des conseils d'orientation et de formation.
- Vous participez aux sessions de préadmission.
- Vous coordonnez l'ensemble des activités de l'équipe pluridisciplinaire au service du parcours d'insertion de chaque volontaire.
- Vous veillez à la bonne alimentation des outils collaboratifs et vous assurez de la bonne circulation de l'information et du travail coopératif des agents de la section autour du projet de chaque volontaire.
- Vous assurez une prospection des entreprises et organismes de formation en fonction des choix professionnels des volontaires.
- Vous développez et entretenez les contacts entreprises et partenariats avec les opérateurs locaux de formation et veillez à leur déclinaison opérationnelle.
- Vous initiez, organisez, participez aux salons/forums pour présenter le dispositif auprès des employeurs.
- Vous proposez et organisez des rencontres avec les partenaires du territoire.

Vous avez une expérience dans le domaine de l'insertion professionnelle. Vous maitrisez les techniques de recherche d'emploi, d'élaboration et de validation de projet professionnel, d'entretien et d'animation de groupe. vous avez la capacité d'activer votre réseau dans le domaine de l'emploi et des partenaires sur le territoire concerné. faisant preuve d'une bonne ascendance, de diplomatie et d'un bon sens de l'écoute, vous maitrisez les techniques d'animation et de coordination d'équipe.


Compétences

  • - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests, ...) et restituer les résultats
  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Coordonner des actions d'insertion professionnelle
  • - Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Définir des besoins en développement des compétences
  • - Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement
  • - Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
  • - Guider une personne dans les démarches qu'elle a à accomplir
  • - Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien
  • - Réaliser un diagnostic approfondi
  • - Mobiliser les dispositifs de la formation professionnelle continue adaptés aux besoins de la personne
  • - Mobiliser, initialiser les aides et mesures pour l'emploi en fonction des besoins de la personne
  • - Poser les bases d'un diagnostic partagé
  • - Analyser la demande de la personne
  • - Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle
  • - Communication orale - communication écrite
  • - Conduite d'entretien
  • - Outils bureautiques et applications métiers

Formations

  • - conseil insertion professionnelle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPIDE

Offre n°30 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste secrétariat de direction
    • 18 - OSMOY ()

En tant qu'assistant de direction h/f, vous devrez organiser et faciliter le travail administratif de la direction.

Vos missions principales :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique de la direction
- Gestion du courrier arrivé et départ
- Gestion de l'agenda du directeur
- organiser des réunion et gère les comptes rendus
- Organiser et suivre différentes manifestations
- Consolider la programmation des activités du centre
- Préparer modifier ou mettre à jour les présentations ou documents de communication et rédiger les courriers
- Renseigner les tableaux de bords des activités
- tenir à jour la documentation (notes instructions.)
- Classer et archiver les dossiers de la direction.

Missions communes à tous les agents des centres :
- s'assurer, dans les activités qu'il organise ou dont il est responsable, du maintien du cadre structurant autour du volontaire, en y apportant un sens pédagogique
- s'informer et informer des évènements qui concernent les volontaires dont il a la responsabilité et gérer les fiches de suivi évènementiel
- assurer le reporting relatif à son champ de compétences ; analyser les résultats et proposer des solutions correctives si nécessaire
- participer à des projets, activités culturelles; ateliers et actions citoyennes

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Méthode de classement et d'archivage
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Organiser des déplacements professionnels
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Gérer un planning
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - appétence au numérique et informatique

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EPIDE

Offre n°31 : Moniteur / Monitrice (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 23/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur poste similaire
    • 18 - OSMOY ()

Au sein du centre, vous participez à l'acquisition des savoir-être, de l'autonomie et de la citoyenneté pour faciliter leur insertion sociale et professionnelle, en encadrant les activités des volontaires et en assurant la surveillance de nuit. Mission du 28 novembre 2023 au 8 mars 2024

Missions :
- Vous assurez les services quotidiens, ainsi que la surveillance des biens et des personnes de jour et de nuit ;
- Vous accueillez, accompagnez et transportez les volontaires ;
- Vous assurez la gestion et la mise en œuvre des travaux d'entretien collectif (TEC) du centre ;
- Vous participez aux temps de cohésion ;
- Vous renseignez le logiciel interne de suivi des volontaires dans votre champ de compétences.
- Vous encadrez la vie collective des volontaires ;
- Vous suivez les activités des volontaires et veillez à leur assiduité ;
- Vous participez à la dimension éducative en assurant des entretiens de remédiation avec les volontaires ;
- Vous participez à l'évaluation de l'autonomie des volontaires.
- Vous animez des séquences pédagogiques relatives à l'acquisition des compétences sociales et citoyennes en vous appuyant sur le référentiel commun ;
- Vous participez à l'encadrement et/ou animez des activités sportives, culturelles et des ateliers d'expression.

Profil :
Vous justifiez d'une expérience dans l'encadrement d'un public jeune en difficulté, dans laquelle vous avez développé un sens de l'écoute empathique. Doté d'un excellent relationnel, vous disposez de qualités d'animation et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire. Dynamique et force de propositions, vous faîtes preuve de réactivité et êtes capable de prendre de la distance face à des situations complexes. Pratique du sport souhaitée.

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Encadrement public jeune en difficulté

Entreprise

  • EPIDE

Offre n°32 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 18 - OSMOY ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°33 : gestionnaire budget (H/F)

  • Publié le 25/04/2024 | mise à jour le 25/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste équivalent
    • 18 - OSMOY ()

Le/la gestionnaire budget contribue à la gestion administrative et financière du centre dans le respect des procédures financières et juridiques définies par l'établissement.
Missions principales :
- Participer au processus de préparation budgétaire ;
- Suivre le budget, les conventions et les marchés relevant de la compétence du centre, et assurer les relations avec les fournisseurs et prestataires
- Effectuer les actes financiers relatifs à la dépense (pré-engagements, commandes, services faits et factures dans SIREPA) ;
- Etablir les dossiers de liquidation ;
- Apporter un soutien aux agents du centre pour l'élaboration d'actes financiers (études de coûts, lettres de consultation, frais de mission, etc.) ;
- Rédiger des guides de procédures à destination des agents du centre.
Missions communes à tous les agents des centres
- S'assurer, dans les activités qu'il organise ou dont il est responsable, du maintien du cadre structurant autour du volontaire, en y apportant un sens pédagogique ;
- S'informer et informer des évènements qui concernent les volontaires dont il a la responsabilité et gérer les fiches de suivi évènementiel ;
- Assurer le reporting relatif à son champ de compétences ; analyser les résultats et proposer des solutions correctives si nécessaire ;
- Participer à des projets, activités culturelles, ateliers et actions citoyennes.

Compétences

  • - Indicateurs de suivi d'activité
  • - Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Élaborer des tableaux de bord
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - communication
  • - appétence au numérique et informatique

Formations

  • - secrétariat assistanat gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPIDE

Offre n°34 : ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (AES), AMP, AIDE SOIGNANT, ME (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 26/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 18 - OSMOY ()

Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont la mission est l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes avec un syndrome autistique.
Placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle habitat, vous accompagnez les personnes autistes dans leur vie quotidienne (lever, toilette, coucher...), vous favorisez l'inclusion en milieu ordinaire (club de sport, bénévolat, etc), vous facilitez la communication et la compréhension grâce à la mise en place d'outils et de structurations.
Vous participez aux réunions, et contribuez à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement.
Vous appliquez les protocoles médicaux et distribuez si nécessaire les médicaments à partir des semainiers, préparés sous la responsabilité de l'infirmière de l'E.A.M CAPP'A La Châtaigneraie.
Vous rendez compte de toute difficulté au Responsable du pôle et au cadre d'astreinte.

Roulement sur Bourges, Saint germain du Puy et Moulins sur Yèvre . Vous travaillerez en horaires décalés sur des petites unités d'hébergement.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant | Bac ou équivalent
  • - aide médico-sociale | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SESAME AUTISME CHER

Offre n°35 : Chargé de recrutement des volontaires H/F

  • Publié le 17/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - sur poste équivalent
    • 18 - OSMOY ()

Finalité :
Le/la chargé(e) de recrutement des volontaires contribue à la promotion de l'offre de service auprès des candidats potentiels et des acteurs de la politique de la ville. Il contribue à l'augmentation des recrutements des volontaires.
Mission principale :
1 - Relations extérieures :
- Informer sur les conditions d'éligibilité au contrat de volontariat ;
- Développer, animer et entretenir les partenariats avec les prescripteurs, et en assurer l'élargissement aux acteurs de la politique de la ville ;
- Assurer un reporting auprès des prescripteurs sur le suivi des volontaires orientés ;
- Proposer et participer à la création ou au développement des outils d'information et de communication ;
- Participer aux salons/forums pour représenter le dispositif ;
- Organiser des actions de promotion du dispositif avec des volontaires dans les quartiers
politique de la ville (QPV).
2 - Recrutement des volontaires :
- Recueillir l'ensemble des candidatures et envoyer/s'assurer qu'une réponse a été faite (aux prescripteurs et aux candidats) ;
- Réorienter, si besoin, les candidats vers un autre centre Epide ou toute autre structure pouvant répondre aux besoins du volontaire ;
- Evaluer les candidatures et s'assurer de l'adéquation des profils des candidats avec l'offre de service et les critères d'admission ;
- Organiser les étapes de pré-sélection des candidats à convoquer, de préadmission et de sélection finale des volontaires ;
- Organiser des visites du centre pour les candidats ;
- Renseigner JADE dans son champ de compétences, dont les données FSE.

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - GRH
  • - Analyser un poste et mettre en évidence le besoin en recrutement
  • - Réaliser des entretiens de recrutement
  • - Réaliser des opérations de sourcing
  • - Sélectionner des candidats pour un poste
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Concevoir des supports de communication et d'image
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Communication orale - communication écrite
  • - Conduite d'entretien
  • - Outils bureautiques et applications métiers

Formations

  • - travail social | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EPIDE

Offre n°36 : PLAQUISTE (H/F)

  • Publié le 22/04/2024 | mise à jour le 22/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 18 - OSMOY ()

Nous recherchons des Plaquistes (H/F) expérimenté pour rejoindre notre équipe.

En tant que Plaquiste, vous serez responsable de la pose de plaques de plâtre et de la réalisation de travaux de finition dans le cadre de projets de construction.Responsabilités:

- Effectuer des travaux de maçonnerie et de menuiserie
- Lire et interpréter les plans de construction- Poser des portes et des fenêtres
- Réaliser des travaux de plomberie- Effectuer des travaux d'isolation
- Préparer les surfaces avant la pose des plaques de plâtre
- Fixer les plaques de plâtre sur les murs et les plafonds
- Réaliser les joints entre les plaques de plâtre
- Effectuer les travaux de finition pour obtenir une surface lisse et prête à être peinte Expérience:
- Expérience préalable en tant que Plaquiste
- Connaissance des schémas et des techniques de pose de portes
- Compétences en plomberie et en menuiserie
- Capacité à lire et interpréter les plans de construction

Nous offrons une rémunération compétitive pour ce poste.
Si vous êtes un Plaquiste expérimenté à la recherche d'une nouvelle opportunité, nous serions ravis d'examiner votre candidature.
Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique!

Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser, poser des revêtements

Entreprise

  • TRIANGLE BOURGES

Offre n°37 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2024 | mise à jour le 24/04/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 18 - OSMOY ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Villes voisines