Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bagard située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bagard. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - Alès, 30 - ST HILAIRE DE BRETHMAS, 30 - VEZENOBRES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Diplôme CIP et/ou expérience significative demandée pour cette offre. Missions : Vous accompagnez, en entretiens individuels et en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction et la mise en œuvre d'un parcours d'accompagnement personnalisé et modulaire visant le retour à l'emploi durable Profil : Titre de niveau 5 (anciennement Niveau III) dans le domaine de l'insertion professionnelle ou de l'accompagnement au développement de carrière avec une éventuelle expérience dans l'animation de prestation d'orientation et/ou d'insertion professionnelle ; En termes de formation qualifiante, sont admis, les titres et diplômes suivants inscrits à France Compétences : Conseiller en insertion professionnelle (RNCP 37274), Conseiller emploi et évolution professionnelle (RNCP 36907), Chargé d'accompagnement collectif et individuel en insertion socioprofessionnelle (RNCP 37620), Formateur accompagnateur en insertion professionnelle (RNCP 36014), Psychologue du travail (RNCP 37813) ET OU : Sans qualification spécifique dans le domaine de l'insertion professionnelle ou au développement de carrière mais présentant une expérience professionnelle d'au minimum 3 ans dans l'animation de prestations d'orientation et / ou d'insertion professionnelle. Compétences en techniques d'accompagnement individuel et en technique d'animation collective y compris en distanciel connecté Maîtrise des techniques de recherche d'emploi Connaissances du marché du travail local (emplois, secteurs professionnels, typologie des bassins d'emploi) et du réseau professionnel associé à mobiliser Connaissances des dispositifs d'orientation et de formation professionnelle, de VAE, des mesures et des aides au retour à l'emploi Compétences en numérique / digital Capacités à alterner en toute cohérence les différents moyens de communication dans la démarche d'accompagnement Connaissance des outils numériques utiles à la recherche d'emploi La connaissance de l'offre de services France Travail, la connaissance sur les questions d'accessibilité / d'accueil et des problématiques / besoins spécifiques du public concerné sont souhaitables
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche OPERATEUR H/F Vos missions: Contrôle de conformité des pièces Réalisez des opérations de production Identifier les phases phase de production Renseignez les documents de production Respectez les normes qualité Profil recherché : Vous êtes rigoureux et attentif(ve) aux règles de sécurité avec une première expérience sur un poste similiaire. Envoyez-nous votre CV. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Facteur (H/F) Au sein de la branche Services Courrier Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : - réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié - assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client - participer à la promotion et à la vente des produits et services La Poste Vous travaillerez en équipe et en autonomie, principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché(e) à votre manager d'équipe. Le permis B et deux ans minimum de conduite sont exigés. Vous savez lire, écrire et compter. Vous possédez les qualités suivantes : - sens de l'orientation - autonomie - faculté d'adaptation et de mémorisation - qualités relationnelles - sens du service - recherche de la satisfaction clients - esprit d'équipe et d'entraide
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour nos activités de livraison à domicile des Chauffeurs/Livreurs(H/F) pour des livraisons au départ de St Hilaire de Brethmas (30) Le Salarié est engagé sous l'autorité directe et conjointe du Chef de Groupe et du Chef d'Equipe. Il assurera principalement des trajets urbains ou péri-urbains de proximité de livraisons sur de courtes à moyennes distances de toutes sortes de produits et colis auprès de clients particuliers ou professionnels (rayon de 50km autour du dépôt) Il aura en charge les missions suivantes : - Charger les commandes et veiller sur la marchandise le temps du chargement et de la livraison, - Organiser sa tournée en tenant compte des heures de trafic dans le respect des horaires de livraison convenus, - Livrer le client particulier, professionnel, occasionnel ou régulier jusqu'à son domicile et recueillir la preuve de livraison, - Utiliser les moyens informatiques de type PDA ou smartphone ou tout autre outil nécessaire à la réalisation de la mission, - Se conformer aux directives de sa hiérarchie, - Veiller au respect du véhicule et des autres matériels confiés, s'assurer de leur conformité et propreté, - Remplir tous les documents nécessaires au bon déroulement de l'activité. **************Vous travaillerez 4 à 5 jours par semaine (2 dimanche obligatoires par mois inclus selon planning)************** **************Être titulaire du Permis B depuis au moins 2 ans****************
ID Logistics est un groupe international de logistique contractuelle qui gère 340 sites implantés dans 17 pays en Europe, Amérique du Nord, Amérique Latine, Asie et Afrique. Disposant d'un portefeuille client équilibré entre distribution, industrie, logistique de détail et e-commerce, ID Logistics se caractérise par des offres impliquant un haut niveau de technologie et une approche résolument durable.
Sous la responsabilité de la DRH et en lien avec les salariés de l'entreprise, vous serez en charge : Embauche et suivi des dossiers salariés : * Vous assurez l'accueil du salarié et la remise des documents d'intégration (Mutuelle, prévoyance.) ; * Vous constituez les dossiers salariés et contrôlez les documents (pièce identité, carte vitale, RIB, diplôme, etc) ; * Vous rédigez les contrats et les avenants et les saisissez dans le logiciel de paie ; * Vous programmez les visites médicales et assurez leurs suivis. Gestion des temps des salariés : * Vous assurez la saisie des éléments dans l'outil de gestion des temps ; * Vous affectez les cycles de travail dans l'outil de gestion des temps ; * Vous participez à la gestion des absences : arrêts maladie, accidents du travail, congés maternité, congés parentaux. ; * Vous assurez le suivi des compteurs selon les règles en vigueur. Paie : * Vous participez à la saisie des variables de paie ; * Vous éditez et adressez les documents de fin de contrat aux salariés sortants. Suivi de la formation : * Vous assurez le suivi du plan de développement des compétences (contact organisme, devis, convention, convocation salarié...) * Vous réalisez les demandes de prises en charge et les demandes de remboursement auprès de l'OPCO Développement RH : * Vous participez à la création de différents supports et outils RH Etudiant(e) en Bachelor ou Master RH Vous êtes positif(ve), dynamique, organisé(e) et êtes doté(e) d'une réelle capacité d'adaptation. Vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe.
Dans le cadre d'un chantier d'insertion, vous serez en charge du : Mission 1 : débroussaillage sur terrains plats et accidentés, élagage d'arbres et arbustes, broyage et brûlage de végétaux, arrachage de plantes invasives en bordure des rivières, calibrage et entretien de pistes DFCI, manutention, bûcheronnage et abattage en fonction des besoins et des capacités physiques. Mission 2 : réalisation d'aménagement extérieur ( construction de murets...), petite maçonnerie Exigences particulières : Motivation, travail en équipe et au contact du public, bonne condition physique, capacité à s'adapter au travail à l'extérieur ( conditions climatiques ), respect rigoureux des consignes de sécurité. Merci de vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche un contôleur qualité h/f Vos missions: vérifer la conformité des pièces fabriquées Contrôler la réception des matières premières et les produits sous-traités Effectuer des relevés de contrôle Vérifier la conformité de la fabrication et des règles, procédures Etablir les documents de contrôle de conformité Proposer des améliorations Isoler les produits non conformes ou suspects Rédiger les éventuels litiges de fabrication Proposer des actions correctives et préventives Profil recherché : Vos talents nous intéressent: Vous êtes titulaire d'un BAC+3 Vous êtes minutieux Vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire Vous disposez d'une bonne connaissance des processus de fabrication, des points de contrôle, des normes et des techniques de contrôle-qualité Vous êtes en capacité de travailler en autonomie Vous êtes curieux et reactif Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
POSTE DE LIVREUR / LIVREUSE DE REPAS A DOMICILE Livraison dans tous le Gard, départ de notre agence d'Alès Travaille du lundi au samedi Le matin et / ou l'après midi de 7h30 à 19h00 Vous devez faire preuve de rigueur et d'assiduité. Poste à temps partiel, qui ne peux pas évoluer sur un plein temps en livraison. Cependant possibilité d'augmenter le contrat avec de l aide ménagère et / ou des accompagnements.
Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. le poste est basé sur Ales
Nous recherchons un/une assistant/te administrative / facturation Sous la responsabilité de la direction, vous assurerez la gestion et le suivi des dossiers administratifs stagiaires du centre de formation. Vous participerez à l'organisation générale du centre, vous veillerez au respect des procédures qualité et travaillerez en lien étroit avec l'équipe pédagogique. Vous devez avoir une bonne maîtrise de Word et Excel, avoir le sens de l'accueil physique et téléphonique.
Qu'allons-nous faire ensemble ? Nous recherchons pour notre agence de Alès ou Uzès (30), un assistant accueil/comptable H/F en CDI. Sous la responsabilité des deux responsables d'agences d'Alès et Uzès, vous les assistez dans la planification et l'organisation de l'avancement de la production de l'agence. Vos missions : - Assistant accueil : gestion de l'accueil physique et téléphonique, du courrier, de la réservation des salles/voitures, organisation des plannings, ... - Assistant comptable : saisie comptable, des factures, pointage, ... Quelles sont vos conditions de travail ? - Un CDI à temps plein de 35h/semaine (poste 100% en présentiel) - Une rémunération comprise entre 23K et 26K selon le profil et l'expérience, versée sur 13 mois. - Primes de participation et d'intéressement - 25 jours ouvrés + 2 jours supplémentaires - Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activité, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...). Vous êtes titulaire d'un Bac/Titre professionnel Secrétariat/comptabilité ou BTS assistant de gestion et disposez de 2 années d'expérience professionnelle en cabinet comptable. Enthousiaste et optimiste, vous donnez une image positive de l'entreprise et êtes d'une discrétion absolue sur les informations portées à votre connaissance. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal ! Dès votre intégration, vous êtes formé(e) à nos méthodes et nos outils. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et avez une très bonne maîtrise des outils informatiques dont Excel.
Préparer sur le terrain la collecte du recensement Effectuer et suivre l'évolution de la collecte des réponses se font par le biais de l'outil informatique, y compris dans l'accompagnement des personnes sur l'outil. 10 postes à pourvoir Mission à partir de début janvier 2025
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) Conseiller(e) en Insertion Professionnelle passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation Direction Emploi. Missions confiées : L'objectif est d'accompagner les demandeurs d'emploi vers un retour à l'emploi durable, via : -Le renforcement de leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi -La confrontation au marché du travail -Une recherche intensive d'emploi - Profil recherché : Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides en conseil en insertion professionnelle, en communication et avec une connaissance du monde de l'entreprise. Vous devrez démontrer une bonne connaissance du marché du travail, des tendances et des exigences professionnelles. Votre capacité à travailler de manière autonome et en équipe, ainsi que votre sens de l'organisation et votre rigueur, seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Formation interne prévue. Avantages : tickets restaurants et primes trimestrielles en fonction des résultats
L'École de la 2ème Chance d'Alès a pour objectif l'intégration professionnelle et sociale durable de jeunes personnes sorties du système éducatif sans qualification et sans emploi. Le dispositif de l'École de la 2ème Chance est porté par le GRETA-CFA Gard-Lozère. L'E2C accueille un public de 16 à 25 ans (dérogation possible pour les personnes âgées de 26 à 30 ans), en recherche d'emploi et inscrit à Pôle Emploi (toutes catégories). Formations accessibles aux personnes en situation d'handicap. Notre mission : - Développer ses compétences et ses connaissances pour mieux définir son projet professionnel - Trouver un emploi (CDD, CDI, Intérim...) dans le métier de son choix, - Accéder à la formation (CAP, BEP, BTS, BAC...) adaptée à son projet professionnel, - Faciliter son insertion sociale et citoyenne : connaître ses droits (santé, logement, argent) et ses devoirs (découverte des institutions, des activités citoyennes...). Un accompagnement renforcé : - Un formateur-référent accompagne chaque jeune tout au long de son parcours et jusqu'à un an après sa sortie de l'École de la 2e Chance (E2C), - Chacun progresse selon son niveau et ses besoins, sans examen final mais avec une attestation de compétences acquises, délivrée à la fin du parcours. Un parcours en alternance E2C / entreprises : Stages en entreprise pour découvrir différents métiers et acquérir de l'expérience, ateliers de recherche d'emplois et simulation d'entretien d'embauche, acquisition de nouvelles connaissances adaptées aux besoins personnels et au projet professionnel avec des ateliers favorisant les compétences. La mise en place de l'approche par compétences (APC) vise à renforcer la démarche pédagogique des E2C et à les doter d'un référentiel commun plus adapté à la reconnaissance des compétences des jeunes accueillis. L'APC développée par les E2C est centrée sur l'analyse de l'expérience des stagiaires, dont celle acquise en entreprise. Elle permettra d'offrir aux jeunes accueillis la possibilité de développer de nouvelles compétences, mais surtout d'être en mesure d'en prendre conscience et de les valoriser de manière durable. Profil recherché : En collaboration avec l'équipe pédagogique et les autres acteurs de l'Ecole, vous : - Vous dispensez un enseignement individualisé en environnement numérique (Techniques de l'information et de la communication) et l'éco-citoyenneté visant l'acquisition de connaissances fondamentales du référentiel E2C ; - Les activités physiques ou sportives - Vous organisez et mettez en œuvre des projets pédagogiques dans le cadre du projet E2C ; - Lors de l'intégration du stagiaire et tout au long de son parcours à l'E2C, vous évaluez son degré d'acquisition des connaissances et compétences ; - Vous participez à la conception de contenus pédagogiques adaptés ; - Vous êtes engagé.e dans la démarche qualité du réseau E2C France. Vous justifiez d'un niveau Bac +3 minimum Vous êtes l'aise avec les outils informatiques ; Vous justifiez d'une expérience significative auprès du public de 16 à 25 ans en difficulté d'insertion ; D'un excellent relationnel, vous faites preuve de rigueur, de responsabilité et d'autonomie dans vos missions ; Vous partagez nos valeurs de bienveillance, d'écoute et de confiance réciproque, et vous avez à cœur de contribuer à la réussite de nos stagiaires. CDD de droit public, salaire selon grille du barème de Montpellier
L'École de la 2ème Chance d'Alès a pour objectif l'intégration professionnelle et sociale durable de jeunes personnes sorties du système éducatif sans qualification et sans emploi. Le dispositif de l'École de la 2ème Chance est porté par le GRETA-CFA Gard-Lozère. L'E2C accueille un public de 16 à 25 ans (dérogation possible pour les personnes âgées de 26 à 30 ans), en recherche d'emploi et inscrit à Pôle Emploi (toutes catégories). Formations accessibles aux personnes en situation d'handicap. Notre mission : - Développer ses compétences et ses connaissances pour mieux définir son projet professionnel - Trouver un emploi (CDD, CDI, Intérim...) dans le métier de son choix, - Accéder à la formation (CAP, BEP, BTS, BAC...) adaptée à son projet professionnel, - Faciliter son insertion sociale et citoyenne : connaître ses droits (santé, logement, argent) et ses devoirs (découverte des institutions, des activités citoyennes...). Un accompagnement renforcé : - Un formateur-référent accompagne chaque jeune tout au long de son parcours et jusqu'à un an après sa sortie de l'École de la 2e Chance (E2C), - Chacun progresse selon son niveau et ses besoins, sans examen final mais avec une attestation de compétences acquises, délivrée à la fin du parcours. Un parcours en alternance E2C / entreprises : Stages en entreprise pour découvrir différents métiers et acquérir de l'expérience, ateliers de recherche d'emplois et simulation d'entretien d'embauche, acquisition de nouvelles connaissances adaptées aux besoins personnels et au projet professionnel avec des ateliers favorisant les compétences. La mise en place de l'approche par compétences (APC) vise à renforcer la démarche pédagogique des E2C et à les doter d'un référentiel commun plus adapté à la reconnaissance des compétences des jeunes accueillis. L'APC développée par les E2C est centrée sur l'analyse de l'expérience des stagiaires, dont celle acquise en entreprise. Elle permettra d'offrir aux jeunes accueillis la possibilité de développer de nouvelles compétences, mais surtout d'être en mesure d'en prendre conscience et de les valoriser de manière durable. Profil recherché : En collaboration avec l'équipe pédagogique et les autres acteurs de l'Ecole, vous : - Vous dispensez un enseignement individualisé en français et en bureautique/numérique visant l'acquisition de connaissances fondamentales du référentiel E2C ; - Lors de l'intégration du stagiaire et tout au long de son parcours à l'E2C, vous évaluez son degré d'acquisition des connaissances et compétences ; - Vous participez à la conception de contenus pédagogiques adaptés ; - Vous organisez et mettez en œuvre des projets pédagogiques dans le cadre du projet E2C ; - Vous êtes engagé.e dans la démarche qualité du réseau E2C France. Vous justifiez d'un niveau Bac +3 minimum ; Vous êtes l'aise avec les outils informatiques ; Vous justifiez d'une expérience significative auprès du public de 16 à 25 ans en difficulté d'insertion ; D'un excellent relationnel, vous faites preuve de rigueur, de responsabilité et d'autonomie dans vos missions ; Vous partagez nos valeurs de bienveillance, d'écoute et de confiance réciproque, et vous avez à cœur de contribuer à la réussite de nos stagiaires. CDD de droit public, salaire selon grille du barème de Montpellier
Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un boulanger H/F. Vos missions consisteront à : Gestion du stock Mise en cuisson des plaques Conseiller et accompagnement du client Approvisionnement du rayon en libre service Gestion de la cuisson et du réapprovisionnement en fonction du besoin Controle des DLC Controle des stocks pour éviter les pertes en fin de journée Ce poste est à pourvoir dès que possible. Travail les week-ends et jours fériés Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous connaissez les techniques de mise en rayon et les gestes et postures de manutention. Vous êtes organisé, ponctuel et savez respecter les delais. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous occupez un poste de vendeur au sein d'une presse dans une galerie marchande. Une immersion d'une semaine sera mise en place préalablement au contrat d'apprentissage. Vous serez amené à faire l' ouverture et parfois la fermeture. Vous devez être majeur.
Vous travaillerez au sein d'un hôtel dans le centre d'Alès.Horaire de travail à définir avec l'employeur. Vos missions seront principalement : l'accueil des clients, la gestion des mails, des réservations (avoir une bonne orthographe). Gestion des sites de vente et gestion E réputation Ponctuellement vous pourrez aider au service au bar et en salle, à la préparation des snacking et la mise en place, les encaissements, la plonge, le nettoyage des communs et la mise en place de la salle de réunion. Vous possédez une certaine aisance relationnelle, vous êtes polyvalent(e), organisé(e), vous faites preuve de sérieux, de ponctualité et de motivation, vous savez travailler en équipe. Anglais courant demandé et expérience sur le même poste.
Au sein de ce magasin non alimentaire et dans le cadre d'un remplacement avec PRISE DE POSTE IMMEDIATE, vous aurez pour missions du lundi au samedi : - Accueil et conseil clientèle - Encaissement, tenue de la caisse - Mise en rayon des produits et rangement de la surface de vente Savoirs être : à l'écoute du client, polyvalence, disponibilité, dynamisme, autonomie,esprit d'équipe et sens de l'initiative. Expérience indispensable dans le commerce de détail non alimentaire
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Usineur (H/F) Vous prendrez en charge les missions suivantes : -Utilisation de machines d'usinage (fraisage 5 axes, tour, rectifieuse) pour fabrication d'outils de production, moules d'injection et autres pièces nécessaires à l'usine. -Lecture de plans, définition des gammes de fabrication. -Programmation FAO/adaptation de programmes existants. -Analyser et optimiser les processus d'usinage. -Participation à l'amélioration continue de l'atelier, à la conception de montages d'usinage en préparation aux systèmes d'automatisation. -Maintenance des outils de production (maintient en état des outils coupants, nettoyage des machines et espaces de travail, maintenance des machines, etc.) Vous détenez une formation technique en usinage, telle qu'un BTS productique mécanique, CPRP ou équivalences, et vous avez une expérience professionnelle significative (environ 5 ans). Avoir des connaissances sur Siemens ou Heidenhain serait un avantage. Des compétences en FAO sont nécessaires. Vous êtes flexible et réactif dans votre travail. Vous êtes rigoureux et curieux. Vous avez une réelle culture de la sécurité et avez une bonne capacité d'analyse et de résolution de problème Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, n'attendez plus : postulez !
Et si vous rejoigniez une entreprise en pleine croissance ? Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur de transports en commun (H/F). Au sein de la société et sous la responsabilité du responsable de site, vous aurez pour mission : -Le transport de la clientèle dans les meilleures conditions d'accueil, de confort, de sécurité et de délai afin d'entretenir et de développer l'image de marque et de qualité de service de l'entreprise. -La procédure au contrôle des titres de transport et à l'encaissement des billets. Vous avez une expérience réussie d'au moins un an en conduite urbaine. Vous possédez le permis D FIMO Voyageurs carte conducteur en cours de validité. Disponible, autonome sur vos fonctions et exemplaire dans votre métier, vous souhaitez vous investir pour une société, ce poste est fait pour vous : faites nous parvenir votre candidature !
Dans le cadre d'une mise à disposition auprès d'associations dans le secteur d'Alès et ou / St Jean du Gard, vos missions seront orientées sur de la gestion administrative et de la comptabilité associative. - Tâches administratives : Traitement courriers et mails (entrant/sortant) Saisie des règlements chèques et/ou espèces Impression et préparation de dossiers Rédactions de courriers et documents divers Gestion de stocks, commandes, contacts prestataires de service Relecture et complément d'infos du compte-rendu de l'A.G. - Tâches comptables : Facturation - suivi et relance paiement - clients et fournisseurs Préparation des règlements - virements Remise de chèque - envoi remise de chèque Saisie comptable à partir des relevés de banque Saisie comptable à partir des pièces Saisie analytique Lettrage Rapprochement bancaire Missions sur Alès et Saint Jean du gard.
Notre entreprise spécialisée dans le secteur du C.H.R (Café, Hôtellerie, Restauration) est à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve) doté(e) pour soutenir notre croissance. Ce rôle implique une grande variété de tâches administratives essentielles. Répondre aux appels téléphoniques, fournissant une communication claire et professionnelle. Préparer, organiser et mettre à jour des documents et bases de données pour assurer l'efficience et la sécurité des informations. Gérer les emails et le courrier, assurant une réponse rapide et appropriée. Faciliter la communication et le flux de travail entre les départements pour améliorer l'efficacité opérationnelle. Utiliser un ERP pour le traitement et l'analyse des données, aidant à l'amélioration des processus décisionnels. Suivre les interactions avec les clients via l'outil CRM et gérer les relations avec les fournisseurs pour assurer la continuité des opérations. Rédiger et mettre en forme des documents, des rapports et des présentations avec précision et professionnalisme. Saisie et mise à jour de documents administratifs , Gestion des commandes et suivi des livraisons Surveiller et commander les fournitures de bureau pour maintenir un environnement de travail bien équipé. Maintenir un système d'archivage organisé pour le classement et la conservation sécurisée des documents. Nous recherchons une personne polyvalente, capable de s'adapter rapidement à diverses tâches administratives tout en contribuant à l'esprit d'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi dans un environnement stimulant, nous serions ravis de recevoir votre candidature
Nous recherchons un (e) secrétaire administratif, dans le domaine de la charcuterie salaison. Vous gèrerez l'accueil téléphonique et la réception des clients. Vous saisirez les bons de commande, pièces commerciales, relances clients, mailing, encaissement et gestion de caisse, tri, classement et archivage. Vous utiliserez les logiciels WORD, EXCEL, Outlook (messagerie), SAGE Commercial et SAGE Comptabilité. Vous avez 2 ans d'expérience et vous maitrisez le logiciel SAGE. Vous êtes organisé (e) et dynamique . Prise de poste entre 06h 00 et 06h30 du matin. Salaire à négocier selon expérience et compétences.
Ses missions s'exercent sur l'ensemble des services de l'association CABA régis par le Décret n° 2005-223 du 11 mars 2005 relatif aux conditions d'organisation et de fonctionnement des SAVS et SAMSAH et les projets de service : Référent(e) éducatif pour l'ensemble des professionnels, sa mission principale est l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives auprès des bénéficiaires. Il (elle) assure un rôle de relai avec l'équipe de direction. Garant(e) du respect des projets de service, il (elle) s'assure de la cohérence et de la continuité de leur mise en œuvre. Il (elle) est force de proposition pour l'évolution des pratiques professionnelles et/ou de la structure dans une démarche coordonnée d'amélioration continue de la qualité. Conditions d'exercice Le (la) chef de service éducatif travaille sous l'autorité de la direction qui lui délègue un certain nombre de prérogatives, déterminées dans le document unique de délégation élaboré et approuvé par le conseil d'administration. En cas d'absence exceptionnelle et non organisée de la direction, le (la) chef de service éducatif est placé sous l'autorité du Président de l'association. En tant que cadre, il (elle) peut être amené(e) à dépasser - de manière exceptionnelle - ses horaires habituels de travail. Par ailleurs, il (elle) est soumis(e) à astreinte selon un calendrier établi à l'avance et communiqué aux équipes. Missions L'ensemble de ses missions est réalisé dans le respect de la CCN51 et de la loi 2002.2. Pilotage des actions médico-sociales et sociaux-éducatives - Mise en œuvre de la procédure d'admission et de fin d'accompagnement, suivi de la liste d'attente et priorisation des actions, référent via trajectoire - Coordination, supervision et évaluation des activités et interventions - Supervision et validation des projets personnalisés et des écrits professionnels - Organisation et participation aux entretiens de recadrage en cas de non-respect du règlement de fonctionnement en lien avec la Direction - Garant du respect des droits et libertés des bénéficiaires Management des équipes - Animation et encadrement des réunions d'équipe - Coordination, gestion et contrôle des plannings et absences - Organisation et contrôle des saisies informatiques obligatoires - Contrôle du respect des procédures - Prévention et gestion des conflits entres les professionnels - en lien avec la direction - Participation au recrutement - en lien avec la direction Communication et partenariat - Participation aux rencontres partenariales de suivi d'accompagnement des bénéficiaires - en lien avec les professionnels référents - Recueil, analyse et transmission aux équipes éducatives des informations des partenaires concernant le suivi des bénéficiaires - Identification et développement des réseaux et des actions partenariales - en lien avec la direction - Représentation des services auprès des partenaires Travail en équipe de direction - Communication de tous les éléments relatifs aux plannings et absences - Communication des évènements marquants et/ou indésirables (dans et hors temps de travail de la direction) - Participation à l'élaboration et au suivi de décision des réunions institutionnelles - Participation à l'élaboration du rapport d'activité - Consultation pour l'élaboration du Plan de Développement des Compétences et des documents institutionnels (loi 2002 - démarche qualité)
Le Département Gestion du Patrimoine Immobilier, de la Direction des Moyens Généraux Patrimoine recherche un.e ouvrier de maintenance en bâtiment avec une activité de Polyvalence. Les équipes sont en charge de maintenir en état de fonctionnement l'ensemble des bâtiments de la collectivité et d'effectuer les travaux d'entretien dans plusieurs corps de métier du bâtiment. Missions : Au quotidien, en tant qu'agent polyvalent du bâtiment, vous : - réaliserez les travaux d'entretien des équipements, bâtiments et/ou sites, - assurerez la maintenance et l'entretien des équipements, - réaliserez des travaux de second œuvre associés à vos interventions, - coordonnerez vos interventions avec d'autres corps de métier, - contrôlerez le bon fonctionnement des équipements, détecterez et signalerez les dysfonctionnements et dégradations constatés, - entretiendrez le matériel mis à votre disposition. L'agent polyvalent du bâtiment effectue la maintenance, l'entretien et le dépannage des bâtiments dans tous les corps de métier, en suivant des directives ou d'après des documents techniques : électricité, plomberie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc. Il exécute les travaux courants de rénovation et d'aménagement intérieur. Il contrôle visuellement les bâtiments, teste le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite et détermine les travaux pour la remise en état. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer au quotidien sur de nombreux sites et bâtiments de la collectivité et vous effectuerez des astreintes. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un ou plusieurs diplômes dans le secteur du bâtiment, le métier d'agent polyvalent du bâtiment demande une connaissance étendue d'un niveau pratique dans tous les corps du bâtiment. Vous êtes impérativement titulaire du permis B. Savoir-être, sérieux et motivation sont indispensables pour ce poste. Les compétences attendues sur ce poste correspondent à un calibrage de catégorie C, filière technique.
Présentation de l'entreprise Concession Xerox depuis plus de 28 ans sur le Gard et les Bouches-du-Rhône, CBC Group recherche pour asseoir sa croissance un(e) Responsable d'Agence H/F pour la création de sa nouvelle agence d'Alès. Vous avez la responsabilité du développement du chiffre d'affaires sur le secteur d'Alès en commercialisant notre gamme de solutions d'impression numérique ainsi que les Apps (Applications Métier) développées par CBC Group et présentant une valeur ajoutée indéniable chez nos clients. En collaboration avec la Direction Générale, vous gérez, développez et managez votre agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement du siège sur les fonctions support. Description détaillée du poste : Votre mission s'articule autour des axes suivants : Développement commercial - Développement commercial de l'agence : prospection, prise de rendez-vous et fidélisation des clients - Etablissement des propositions commerciales - Négocier les conditions commerciales et tarifaires en cohérence avec la politique du Groupe - Assurer un suivi régulier des clients/prospects - Reporting réguliers auprès de la direction - Implication dans la vie locale Gestion du personnel - Contribution à la vie de l'agence en vous impliquant dans le processus de recrutement de vos collaborateurs - Management d'équipe et gestion de la montée en compétences des collaborateurs - Évaluation et développement des compétences de vos collaborateurs - Vous encadrez les commerciaux : formation, accompagnement et animation des réunions d'Agence - Être garant du respect des procédures internes - Rôle d'interface avec les équipes du siège En vue de mener à bien leurs missions, le responsable d'agence est amené à se déplacer régulièrement chez les prospects dans le périmètre affecté. Vous êtes le garant du bon fonctionnement de votre agence et de la réussite des objectifs fixés par la direction. Profil Recherché De formation Bac +3 minimum idéalement en école de commerce, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle comprenant le management d'une équipe de vente, ainsi que le développement commercial auprès de PME PMI. Votre charisme et votre envergure managériale vous permettent de prendre la responsabilité d'une équipe commerciale avec succès. Votre sens du contact, votre tempérament commercial, de la négociation et votre détermination seront vos atouts pour réussir sur ce poste. Une bonne connaissance du tissu économique local et, une capacité à mettre en place une stratégie de façon autonome. Vous avez envie de rejoindre un environnement à taille humaine et en pleine croissance. De nature autonome, vous êtes capable de prendre des décisions relatives à l'agence et à votre équipe. Si vous avez : - le goût de la réussite, du challenge et du profit - une éthique professionnelle axée sur la satisfaction client - la volonté d'apporter un réelle valeur ajoutée à votre clientèle - la capacité de vous remettre en question pour toujours vous améliorer Et si vous êtes : - empreint de l'esprit d'équipe - un véritable chasseur dans l'âme - de nature tenace - motivé et positif - rigoureux et organisé, alors n'attendez plus, rejoignez-nous ! Nous avons hâte de vous rencontrer, dans nos locaux ou par réunion en visioconférence. Nous vous proposons : - Une voiture - Un smartphone et une tablette - Une mutuelle d'entreprise avantageuse. - Une entreprise labellisée depuis 08 Novembre 2023 Qualité de Vie et Conditions de travail (QVCT) - Des Tickets Restaurant, - Une Salle de Sport - Des challenges individuels et collectifs stimulants !
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE et de l'Alpha. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation. Déplacements possibles
Mission principale Accompagner dans le quotidien le jeune en vue de lui permettre d'acquérir une compréhension et une bonne connaissance du système social français dans ses dimensions administratives, sanitaire, culturelle et de formation professionnelle. La durée de l'accompagnement, dans le cadre défini par la DGDAS et l'ASE, varie en fonction de l'âge et des problématiques rencontrées Activités - Accueille le jeune en tant que référent, - Accompagne vers la bonne utilisation des services administratifs et sanitaires, - Etablit avec le jeune son projet personnel, - Déroule la mise en œuvre des actions découlant du projet, - Contrôle et explique les bonnes pratiques en matière : o D'hygiène et d'équilibre alimentaires, o D'utilisation du budget, o D'hygiène de l'appartement et des relations de voisinage, o D'adaptation vestimentaire, o De consommation d'énergie, o D'adaptation relationnelle en France - Impulse les démarches en vue de la régularisation de leur situation administrative sur le territoire, - Planifie et anticipe la sortie du dispositif. Impératif : diplôme de Moniteur-Educateur et bon niveau de français écrit Rattachement hiérarchique Chef de service MNA/Directrice Adjointe Rémunération selon CC66
Membre de l'équipe des accueils périscolaires, participe à la restauration et à la garderie. Membre de l'équipe des accueils extrascolaires (ALSH), accueille un groupe d'enfants, de jeunes. Propose et met en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de l'équipe.
L'agence Start People, recherche pour un de ses clients, un(e) opérateur sur machine de découpe laser (H/F) pour un poste en CDI. Votre mission consiste à programmer la machine pour assurer des découpes sur différents matériaux (inox, acier, alu, plexiglass...), suivre la fabrication en effectuant les réglages nécessaires. Vous serez également amené à faire du débit de pièces, pliage, roulage, ébavurage. Ce poste est sur une base de 35 heures. Vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur la conduite de machines numériques. Une connaissance des machines à découpe serait un plus. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Merci de nous envoyer votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr
Dans le cadre du salon du Miam à ALES, vous effectuerez les opérations de service des plats. Une première expérience serait vivement appréciée. Une prime pourra vous être proposée. Le poste est à pourvoir du 15 au 18 novembre 2024
Dans le cadre du salon du Miam à ALES, vous effectuerez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle. Une prime pourra vous être proposée. Le poste est à pourvoir du 15 au 18 novembre 2024 Le poste est ouvert aux étudiants
Le service paysage du Pôle Environnement Urbain de la Ville d'Alès recherche un jardinier des espaces verts (H/F). Description du poste : En tant que jardinier au sein du service Paysage de la ville d'Alès, vous contribuez au maintien d'un espace public propre, accueillant, pédagogique et sécurisé pour les usagers en lien avec les critères de la 4ème fleur. Vous aurez pour principale mission l'entretien des espaces verts (tonte, taille, élagage, débroussaillage ) et vous assurez également des travaux d'aménagement des espaces verts et de maçonnerie paysagère. Vous êtes capable d'utiliser tout type d'appareil nécessaire à l'entretien des espaces verts (tronçonneuse, débroussailleuse, taille haies) et d'assurer l'entretien courant de ces appareils. Vous disposez de connaissances sur les différents systèmes d'arrosage (gouttes à gouttes, aspersion, etc), sur les végétaux et les différentes tailles possibles (vivaces, arbustes, arbres, etc). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un BTS aménagement paysagers (ou à minima d'un BP travaux paysagers) et du permis B. Vous possédez idéalement le CACES A (anciennement R372 catégorie 1). Vous disposez impérativement d'une expérience significative sur un poste similaire. Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2025
Vos missions : - Conduite de machines de découpe laser - Lecture et interprétation de plans techniques - Réglage et maintenance de premier niveau des machines - Contrôle qualité des pièces découpées Nous recherchons un candidat ayant une solide expérience dans la conduite de machines de découpe laser. Vous devez être capable de lire et interpréter des plans techniques pour ajuster les paramètres de la machine en fonction des spécifications. La maîtrise des procédés de découpe jet d'eau serait un atout supplémentaire, puisque vous serez amené à l'utiliser également. Polyvalent, vous avez des compétences dans la métallurgie et l'utilisation d'outils associés tels que le charriot élévateur, disqueuse et la ponceuse. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, et respectez strictement les consignes de sécurité en milieu industriel. Un sens aigu du détail et une capacité à contrôler la qualité des pièces produites sont indispensables pour ce poste. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Sous l'autorité du Responsable de production, vous assurerez la conduite de machines automatisées spécialisées dans le traitement de poudres. Vos tâches : tamisage, mélange, broyage, conditionnement, manipulation de charges. Connaissance en maintenance, rectification ou machine serait un plus. Une expérience dans le secteur industriel d'un à 2 ans est souhaitée. PORT DE CHARGE 20 KILOS Possibilité d'adaptation au poste de travail avec formation en interne... Poste à pourvoir rapidement.
Le Chef Produit devra assurer un rôle comprenant - L'écoute des besoins des marques de distribution internes (Harmony et hexagone) et des utilisateurs finaux (clients) - La création de solutions en adéquation avec les analyses du marché communiquées par les marques et dans le respect des benchmarks de prix demandés pour la distribution des produits - Le développement des gammes, en travaillant avec les équipes de design (designeur externe), Bureau d'Etudes, conception, de production et de prototypage - Suivi de l'industrialisation des gammes pour leur mise en vente sur le marché, en intégrant une stratégie pour la fin de vie du produit - La collaboration étroite avec différents services tout au long du projet : a) Les services marketing des marques, pour s'assurer que les innovations & design répondent aux besoins b) Les équipes de ventes des marques pour la formation aux produits, les spécificités de chaque gamme c) Les équipes d'achat pour aiguiller la sélection et la gestion des fournisseurs pour assurer la qualité des produits et d'assurer de délais de livraison Responsabilités - Industrialisation des gammes dans les temps (à travers des dates butoirs définis en début de chaque projet) - Pilotage des projets, le Chef Produit est le point central des informations des services différents, le relai rapide des informations pertinentes est de ce fait nécessaire. - Avoir la vision globale de la stratégie produit, ce que les gammes peuvent apporter à l'entreprise dans le développement commercial et comment la fabrication des gammes s'intégrera dans la Supply Chain - Une connaissance des tendances de l'industrie de l'ameublement, une grande curiosité à tester de nouvelles matières, techniques de fabrication.
Nous recherchons pour notre agence de Alès un Collaborateur d'agence (H/F) en charge d'un portefeuille de clients et prospects d'entreprises et professionnels sur notre offre d'assurance. Poste 100% à l'agence de Alès. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil des clients et prospects par téléphone et en face à face et Identification des besoins clients - Présentation, valorisation et commercialisation des offres en assurances de l'agence - Gestion et souscription des différents contrats - Gestion du portefeuille clients : Suivi, gestion des dossiers, relance téléphonique, fidélisation, multi-détention... - Gestion des sinistres Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire et la gestion des sinistres est exigée.
Sous la responsabilité du chef de service, le moniteur éducateur est en charge de l'accompagnement des enfants sous l'angle socio-éducatif dans le cadre d'une mesure de protection et assure la valorisation et le soutien des compétences parentales par le biais d'une intervention ciblée et adaptée. Il est garant de la mise en œuvre du Projet Institutionnel et éducatif, de l'application du Projet Individuel du jeune, de l'application du règlement de fonctionnement, de la Charte des Droits et libertés de la personne accueillie, du document individuel de prise en charge, des règles de vie du Foyer. Prérequis - Vous êtes titulaire du diplôme D'Etat de Moniteur Éducateur ou Educateur spécialisé ; - Vous êtes titulaire du permis de conduire. - Vous disposez d'un bon niveau de français écrit Compétences appréciées : - Connaissance du paysage institutionnel de la protection de l'enfance - Capacités rédactionnelles - Notions de l'outil informatique et internet Rémunération selon CC66
Poste de Jardinier chez des particuliers Véhicule et matériel fournis Vêtements et EPI fournis Intervention dans tous le Gard Des prestations de petit bricolage peuvent exceptionnellement avoir lieu
Recherche collaborateur en charge de la récupération des données des clients du cabinet, de la dématérialisation des données dans un cabinet déjà 100% dématérialisé. Il serait également susceptible d'intervenir sur des missions telles que : - assistance du suivi juridique - assistance globale des collaborateurs comptables dans leurs différentes missions (administratif, juridique, social etc.) - assistance administrative des associées Possibilité de missions complémentaires en fonction des compétences et des besoins du cabinet et des clients. Niveau d'étude : bac +3 minimum type AES, management, comptabilité, droit
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de Saint Christol les Ales et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone de saint hilaire et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
Poste de Garde d'enfants à domicile sur la zone d Ales et les alentours. Vous aurez en garde des enfants de 3 mois à 12 ans. Vous travaillerez principalement en péri scolaire du lundi au vendredi, le mercredi et certains samedis. Les prestations se déroulent au domicile des parents, avec des trajets à l'école, à la crèche ou sur les lieux d'activités extra solaires. Possibilité de faire plus d'heures en complétant avec du ménage et repassage chez des actifs et des retraités.
En tant que Directeur(trice) d'agence (H/F) d'une agence de services a la personne orientée sur le maintien à domicile des séniors, vous êtes garant(e) du développement commercial et du pilotage de l'activité. Vos missions principales sont : Développement de l'activité commerciale - Définir les objectifs de l'agence et développer le chiffre d'affaires - Développer le réseau des partenaires institutionnels - Promouvoir l'entreprise auprès des acteurs médico-sociaux. - Valider la mise en place des prestations et être garant de la satisfaction clients. - Réaliser le suivi budgétaire ainsi que les éléments pour la facturation et la paie. - Encadrer et superviser l'activité. - Conduire la démarche qualité, en tant que garant de la qualité des prestations de l'agence. Management - Définir les besoins en main d'œuvre et assurer le recrutement des nouveaux salariés. - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, absences, remplacements.). - Assurer la formation des salariés en fonction de leurs besoins et de ceux de la structure - Donner du sens et fédérer les équipes Vous disposez d'une formation de niveau bac+3 minimum dans les domaines suivants : médico-social / ressources humaines / gestion d'entreprise et disposez d'une expérience significative sur un poste similaire et auprès d'un public sénior. Vous avez le goût du challenge et une sensibilité pour le médico-social et les publics fragiles. Vous aimez entreprendre et avez l'esprit d'équipe.
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un.e AVS qui interviendra au domicile de plusieurs bénéficiaires, dont une personne tétraplégique (paralysée des 4 membres), afin de les aider pour tous les actes du quotidien. Vous serez ainsi amené.e à effectuer : - la préparation et l'aide à la prise des repas - des transferts (utilisation d'un lève-malade) - entretien du domicile - garde et stimulation - accompagnement (sorties, rdv extérieurs, etc) - aide aux changes, aide à la toilette - aide aux courses Une formation en interne sera proposée pour l'accompagnement de la personne tétraplégique. Si... -> vous êtes à l'écoute et que vous aimez vous rendre utile pour les autres -> vous savez vous adapter -> vous cherchez un métier qui a du sens ... que vous ayez de l'expérience ou pas, ce poste est fait pour vous ! Si vous n'avez pas d'expérience et que vous êtes inscrit.e à France Travail, nous pouvons organiser une période d'immersion (une semaine en double avec un.e ou plusieurs salarié.e.s de notre entreprise) afin de découvrir le métier et notre façon de fonctionner. Si vous avez de l'expérience et que vous souhaitez : -> que votre diplôme soit reconnu dans votre salaire -> ne pas être obligé.e de faire les interventions d'urgence -> choisir votre jour de repos -> avoir toujours quelqu'un de disponible, au bureau ou par téléphone, pour vous aider au quotidien, échanger sur les dossiers plus lourds, etc... -> que vos demandes de congés soient toujours acceptées -> pouvoir travailler à temps partiel ou temps plein, selon vos souhaits -> avoir les temps de trajet intervacation payés en temps de travail et indemnisés au titre des kilomètres Ce poste est fait pour vous ! Pour travailler chez nous, deux impératifs : -> être disponible pour travailler un week-end sur deux -> En raison des tâches qui vous sont confiées, notamment les déplacements en voiture avec le bénéficiaire, le permis et un moyen de locomotion sont indispensables pour ce poste. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous envoyer votre CV par mail, nous appeler ou passer au bureau pour vous présenter ! Nous sommes également disponibles pour répondre à vos questions sur ce poste : n'hésitez pas à nous solliciter par mail ou par téléphone. Prêt.e pour un nouveau défi ? Nous vous attendons !
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche PAYSAGISTE H/F Vos missions: Se déplacer sue le terrain pour effectuer les relevés topographiques Effectuer le suivi des travaux Vous maîtrisez les techniques de conception d'espaces verts Élaguer les branches d'un arbre Tailler les arbres Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage Installer un système d'irrigation Profil recherché : La physiologie végétale et la botanique n'ont pas de secrets pour vous. Artiste dans l'âme et vous êtes créatif/ve. Vous avez des compétences en architecture, travaux publics. Poste à promouvoir rapidement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour!*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE Mission : Vous serez responsable de l'optimisation des processus de fabrication des disjoncteurs basse tension, en particulier dans le secteur des "Machines Spéciales" de l'usine à Alès (30100). Vous collaborerez étroitement avec les départements de production et de qualité pour améliorer l'efficacité des processus. Responsabilités : Amélioration continue : Mener des chantiers d'identification des pertes d'efficacité dans les processus de fabrication. Analyse et restitution : Consolider les causes principales des inefficacités et proposer des solutions pour améliorer les processus. Plan de progrès : Développer et mettre en place un plan de progrès pour le secteur "Machines Spéciales", en appliquant des actions impactantes. Gestion des risques : Exécuter le plan de réduction des risques de non-qualité identifiés sur les AMDECs Process. Changement de processus : Participer activement à la transformation des processus de production des machines. Compétences requises : Formation : Bac +5 en génie industriel, avec 2 à 3 ans d'expérience en gestion de production, qualité ou méthodes. Compétences techniques : Connaissance du lean manufacturing (Gantt, Kaizen.), gestion de projet, et qualité (AMDECs, gestion des risques). Compétences en mécanique : Connaissance en mécanique et assemblage. Langues : Bon niveau d'anglais. Compétences supplémentaires : Une expérience en logistique serait un atout. Qualités personnelles : Autonomie, rigueur et proactivité. Esprit d'analyse, synthèse et recherche de solutions innovantes. Polyvalence et capacité à gérer plusieurs missions.
***Dans le cadre du salon de l'emploi, de la formation et des entreprises de Mandelieu La Napoule, venez rencontrer les recruteurs. Présentez-vous le jeudi 28 novembre 2024 de 9H à 16H30 avec vos CV à jour!*** CENTRE EXPO CONGRES 836 BOULEVARD DES ECUREUILS 06210 MANDELIEU-LA-NAPOULE
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Agent Commercial Immobilier Indépendant - Rejoignez L'Olivier d'Or Immobilier ! Drôme - Vaucluse - Gard - Ardèche Vous êtes un agent commercial indépendant avec une première expérience en immobilier ? Passionné(e) par l'immobilier, vous souhaitez bénéficier d'une rémunération attractive tout en étant indépendant(e) ? L'Olivier d'Or Immobilier, une agence locale en pleine expansion, recrute des agents dans la Drôme, Gard, Ardèche et Vaucluse ! Vos Avantages : Rémunération : commission sur chaque vente et sur les mandats de location. Indépendance totale : rétribution mensuelle pour l'accès aux services de l'agence, garantissant une liberté d'organisation et d'exécution. Un réseau en croissance : Participez au développement d'une agence dynamique, implantée en Drôme provençale, avec un fort potentiel dans ces départements. Profil recherché : Agent commercial indépendant avec une première expérience en immobilier, débutant accepté si sortant d'un BTS dans l'immobilier Autonomie, persévérance, et motivation pour dépasser les attentes Envie de rejoindre une agence dynamique ? Contactez-nous dès aujourd'hui et participez à l'essor de L'Olivier d'Or Immobilier !
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Vos missions: Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement Réaliser un diagnostic technique Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance Identifier les composants et les pièces défectueuses Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel Réparer un équipement, une machine, une installation Profil recherché : Titulaire du Bac professionnel ou un Bac+2 (BTS/DUT) en maintenance, mécanique, électricité, automatisme, électronique, électrotechnique. Salaire selon le profil/ expérience. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous serez en charge de l'entretien de la blanchisserie et devez donc savoir lire et suivre un plan de nettoyage. Vous travaillerez les après-midi de 13h à 17h et devez être dynamique. Pour postuler, merci de vérifier votre éligibilité au contrat PEC.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche OUVRIER H/F Vos missions: Préparer du matériel en prévision d'un travail Tracer les lignes de position pour les murs Appliquer les mortiers Couler le mortier Couper des matériaux de revêtements et de finition Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage Réaliser et lisser les joints Couler des ouvrages en béton Réaliser des travaux de terrassement, de fondations Délimiter des réservations pour positionnement d'ouvertures Terrasser et niveler la fondation Poser des éléments de bardeau bitumé Réaliser des ouvrages de maçonnerie Profil recherché : Ce métier est accessible avec un CAP/BEP en construction bâtiment gros œuvre Salaire selon le profil et compétence Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons 1 IADE pour des remplacements pour une Clinique basée sur Alès Nos spécialités chirurgicales: - Gastro-entérologie - Radiologie interventionnelle - Chirurgie dentaire - Chirurgie maxillo-faciale - Chirurgie orthopédique - Chirurgie vasculaire - Chirurgie viscérale et digestive - Chirurgie plastique - Gynécologie et sénologie - UrologieRemplacements , selon vos disponibilités, en vacation . Horaires en 7h/17h30. Vous serez chargé de : Évaluer les patients avant les interventions chirurgicales ou les procédures médicales pour déterminer leur état de santé, leurs antécédents médicaux et leurs besoins en anesthésie. Collaborer avec l'équipe médicale pour élaborer des plans anesthésiques adaptés à chaque patient. Administrer des médicaments et des agents anesthésiques de manière sûre et efficace. Surveiller en continu les signes vitaux des patients pendant les procédures anesthésiques. Gérer les complications éventuelles liées à l'anesthésie et prendre des mesures correctives si nécessaire. Assurer le réveil et le suivi post-opératoire des patients. Documenter de manière précise toutes les interventions et les soins prodigués. DIPLOME de IADE exigé Rémunération avec reprise d'anciennetéVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche RESPONSABLE LOGISTIQUE H/F Piloter une démarche qualité Contrôler l'inventaire des stocks Gérer les stocks Déployer un système de gestion des flux d'approvisionnement Organiser une opération logistique de transport Organiser une opération logistique de transport Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires Identifier et anticiper des risques fournisseurs Négocier des délais, des quantités, des conditions de livraison avec les fournisseurs et avec les transporteurs Négocier des minimums d'achats et des tarifs avec les fournisseurs Animer, coordonner une équipe Organiser le travail d'une équipe Mettre en oeuvre un programme d'accueil du personnel Profil recherché : Et ci c'était vous? Vous Titulaire du BAC+3/4 Vous aimez travailler en équipe Prendre des initiatives et fort(e) de proposition Faire preuve de rigueur et de précision Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Moniteur / Monitrice d'atelier, vos missions seront : - Créer des groupes de travail cohérent, en fonction des capacités de chacun - Adapter les missions et les postes de travail en fonction du public - Superviser le travail des équipes en assurant la sécurité de tous - Effectuer des réunions pour prévoir un projet d'insertion - Proposer des accompagnements privilégiés - Évaluer les projets - Permettre aux personnes accompagnées de développer des compétences Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons pour notre restaurant Le Cebena un(e) serveur/serveuse bar et restaurant en extra afin de nous aider ponctuellement à absorber notre activité croissante. Nous travaillons dans un bon environnement de travail, dans une cuisine spacieuse et avec du matériel de qualité. Vous serez également entouré d'une équipe professionnelle et attentive. Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée et un savoir-être irréprochable est exigé. Nos besoins évoluent selon l'activité et peuvent se situer en journée ou en soirée. Notre restaurant est ouvert le midi de 11h30 à 14h et de 18h à 22h du lundi au vendredi. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature, elle sera étudiée attentivement. A bientôt!
Activités principales : - Accueil, renseignement du public et classement des dossiers - Instruction des certificats, déclarations et demandes d'autorisation d'urbanisme - Gestion administrative et fiscale des autorisations d'urbanisme - Participation au contrôle de la régularité des constructions et aménagements réalisés - Instruction des demandes notariées (CU, RU, DIA . sauf bornage contradictoire réalisé par le service technique) - Participation à la gestion foncière Ponctuellement : - Accompagnement de la collectivité dans les projets d'aménagement - Participer à l'élaboration de projets communaux, - Organiser les rendez-vous du service urbanisme - Participer à la préparation, l'organisation et le suivi de la C.C.I.D. (Commission Communale des Impôts Directs) - Préparer, organiser et suivre la reliure des arrêtés d'urbanisme - Participer à la constitution des dossiers contentieux
Vous êtes responsable du service de portage de repas à domicile, vos missions seront : - Assurer le développement commercial et la gestion financière de la structure - Manager une équipe de 4 à 5 personnes (planning, gestion quotidienne...) - Gérer les commandes et s'assurer du bon déroulement des livraisons Au besoin, vous êtes en mesure de remplacer au pied levé vos collaborateurs pour la livraison des repas. Dans le cadre de cette mission, le permis B est nécessaire. Vous avez un bon esprit d'analyse, vous êtes force de proposition et vous êtes dans une démarche d'amélioration continue. Vous disposez idéalement d'un diplôme de niveau bac+2 en gestion des entreprises ou management et avez une première expérience dans l'encadrement d'une petite équipe.
L'éducateur de groupe contribue à l'accompagnement global de jeunes âgés de 6 à 20 ans avec des troubles du comportement et des troubles psychiques : - Dans votre mission d'éducateur de groupe, vous êtes en charge de garantir un emploi du temps avec prises en charges pluridisciplinaires au sein de l'établissement, d'accompagner / animer des temps de vie en collectifs (temps de repas, intemat, atelier éducatif), - Etablir un diagnostic sur la situation du jeune dans son parcours, - Mettre en place un parcours personnalisé en mobilisant les ressources du jeune et de son environnement. A ce titre I' emploi du temps peut être modifié pour mieux répondre aux situations. Pour toutes les compétences de base, se référer au référentiel de compétences de l'éducateur spécialisé. Le candidat / la candidate, devra être autonome dans son fonctionnement avec des capacités à rendre compte de son travail, à développer des partenariats et à collaborer activement avec les différents acteurs de terrain. Poste à pourvoir en CDD dans le cadre du remplacement d'un salarié absent et pouvant donc être prolongé
Mission Vous intégrez l'équipe transaction et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d'être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur. Vous découvrez les projets de vie des personnes que vous rencontrez puis les accompagnez dans la réalisation de leurs projets qu'ils soient acquéreurs ou vendeurs. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l'accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien. Par votre professionnalisme, vous veillez chaque jour à la satisfaction de vos clients, en leur offrant le meilleur service jamais délivré par aucune autre organisation immobilière de la découverte à la concrétisation de leurs projets (et même au-delà) ! Rémunération variable en fonction des affaires générées.
PRINCIPALES MISSIONS : Effectue un accompagnement social et un soutien auprès des publics fragiles dans leur vie quotidienne. Aide à faire (stimule, accompagne, soulage, apprend à faire) et/ou fait à la place d'une personne qui est dans l'incapacité de faire seule les actes ordinaires de la vie courante. - Réalise les travaux courants d'entretien de la maison - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements ; un défraiement est prévu. LOCALISATION : Secteur d'intervention : Anduze, Boisset et Gaujac, Lézan, Lédignan, Cardet, Ribaute les Tavernes, Canaules et Argentières. FORMATION ET EXPERIENCE : - Expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée REMUNERATION : - Filière d'intervention EMPLOYE, degré 1 échelon 1 à partir de 11.717 € brut de l'heure - ECR* diplôme, valorisation des diplômes sous conditions ; 63.47€/ mois pour un temps complet - ECR travail du dimanche et jours fériés soit une majoration de salaire égale à 60% du taux horaire sur les heures travaillées les dimanches et jours fériés - ECR ancienneté ; Reprise 100 % de l'ancienneté dans la branche ECR* : éléments complémentaires de rémunération AVANTAGES : - Indemnités kilométriques à 0.42 cts d'€/km dès votre domicile - Temps de trajet rémunéré et stationnement indemnisé - Mutuelle et couverture sociale complète - HELLO CSE (avantages dans toute la France) - Smartphone professionnel pour consultation et mise à jour du planning + badgeage des interventions - Masque, solution hydro alcoolique, gants, carte professionnelle TYPE DE CONTRAT : - CDD de remplacement - Temps partiel (104 h)
Dans le cadre des règles et procédures de Santé au Travail, Sécurité, Qualité, Coûts, Délais, Hygiène et Environnement et du respect des objectifs de productivité, vous optimisez la gestion des réceptions, des stocks de produits finis et des expéditions. - Vous encadrez les équipes du service logistique - Vous organisez et anticipez la gestion des stocks selon la méthode du FIFO en garantissant un rangement optimisé, sûr et propre - Vous vous assurez de la fiabilité et de l'exhaustivité des informations enregistrées dans le logiciel de gestion des stocks, entre autres de la conformité de l'inventaire par rapport au stock réel par l'intermédiaire de contrôles physiques réguliers - Vous menez des actions correctives en cas de non-conformité avec l'aide des équipes - Vous définissez et communiquez le programme des chargements et des déchargements des camions en fonction des tournées et délais convenus sur les commandes - Vous respectez les règles et procédures QHSE et mettez en oeuvre les bonnes pratiques d'hygiène permettant de garantir la qualité et la sécurité des produits. Doté de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, vous démontrez d'excellentes compétences en gestion de stocks (FIFO/LIFO), en management d'équipe, et êtes capable de travailler efficacement dans un environnement dynamique et orienté client. Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en logistique et êtes à l'aise avec les logiciels ERP de gestion des stocks et le Pack Office. Les CACES 1 et 3 seraient un plus. - Utilisation et gestion efficace de l'ERP de gestion des stocks, gestion des inventaires et actions correctives - Excellence dans la communication, notamment en leadership et management à distance, écoute active. - Mise en oeuvre des techniques d'amélioration continue (5S, AMDEC, RCPS) et gestion de chariots, quais et matériels informatiques
L'agence Start People à Alès, recherche pour un de ses clients, société spécialisée dans l'énergie, un(e) assureur qualité produit process (H/F) pour une mission de 6 mois et plus. Dans le cadre de votre fonction, vous serez garant de la satisfaction client et de la qualité de plusieurs lignes de fabrication de sous ensembles. Vos principales missions seront : Être l'interlocuteur qualité pour les lignes de production dont vous avez la charge Contribuer à la conformité et à l'efficacité des processus qualité internes Piloter l'amélioration continue des lignes de production dont vous avez la charge Coordonner la réalisation d'AMDEC, s'assurer de leur maintien Garantir le traitement des réclamations clientèle et des non-conformités internes en pilotant la résolution des problèmes : Réaliser l'analyse des causes racines à l'aide d'outils de résolution de problèmes (notamment 8D) S'assurer de la mise en place d'actions correctives et préventives avec les acteurs concernés (production, méthodes, fournisseurs.) Alerter sur les risques clients Faire évoluer les démarches, méthodes et outils relatifs à la qualité Réaliser des audits internes Suivre les indicateurs qualité Créer et mettre à jour la documentation de son secteur Participer activement au Cycle d'Animation à Interval Court (AIC) des lignes de production Rencontrer des fournisseurs et des clients dans une démarche d'amélioration permanente au service de la satisfaction client Diplômé d'un diplôme en qualité, vous possédez une première expérience en Qualité dans un environnement de production industrielle Une bonne connaissance des outils de résolution de problèmes, des AMDEC, des plans de contrôle et des audits de processus est demandée ainsi qu'un bon niveau en anglais
M+ Matériaux, négoce et conseils en matériaux de construction (74 agences, 720 collaborateurs, créé en 1996) est l'enseigne du Sud-Ouest du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 6300 collaborateurs, 360 points de vente sur 57 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux et Passionné qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 83% de nos salarié(e)s qui sont actionnaires du Groupe. Afin de renforcer notre équipe, nous ouvrons un poste de Magasinier Cariste. Rattaché(e) au chef d'agence de M+ MATERIAUX ST HILAIRE DE BRETHMAS (30) tu intégreras une équipe expert des produits gros œuvre. Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un (e) professionnel (le) apprécié (e) par tes collègues et tes clients en plus d'une très bonne ambiance de travail au sein de l'agence. Tes futures missions : (au lieu des tirets mettre émoticône) - Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs ou les nôtres qui vont partir en livraison ! - Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, - Contrôler régulièrement les stocks, - Participer aux inventaires, - Entretenir les engins, - Maintenir un parc propre et rangé, Et Tout en travaillant en toute sécurité ! Et qu'en plus . Tu as le CACES 3 et 5 et une 1ère expérience dans ce métier. Le top, c'est qu'en plus tu connais déjà l'univers du négoce en matériaux de construction Ton esprit d'équipe, ton organisation et le fait de savoir faire face à la pression des pics d'activité feront la différence.
CRIT recherche pour l'un de ses clients : TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE (H/F) à TEMPS PLEIN pour une mission d'environ 12 mois aux alentours d'Alès. Vos missions : -Définir le plan de maintenance pour les équipements du centre et principalement de la chaîne de tri. -Détecter et identifier les pannes : en fonction de vos compétences, les résoudre directement, ou solliciter des intervenants externes -Gérer, de façon anticipative, les stocks de pièces et matériel nécessaires à l'activité de maintenance au moyen d'un outil interne de GMAO-Participer avec votre responsable à l'élaboration du budget maintenance, suivre les dépenses d'entretien et vérifier la facturation-Assurer un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie en faisant remonter les anomalies détectées ou informations relatives au process. - Assurer la qualité et la traçabilité de ses interventions en respectant les procédures et modes opératoires. - Porter une vigilance particulière à la sécurité des coéquipiers, des autres personnes de l'entreprise et des tiers Vous possédez des compétences en mécanique, hydraulique, pneumatique et électricité. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à suivre les consignes de votre hiérarchie et celles liées à l'exploitation. Votre esprit d'équipe, votre organisation et votre rigueur vous permettent d'exécuter vos tâches et de contrôler les résultats avec efficacité. Vous savez également gérer des situations non complexes en appliquant les consignes générales. De plus, vous êtes capable de renseigner votre entourage professionnel, notamment les utilisateurs et/ou l'exploitation. Nous acceptons les diplômes suivants : BAC PRO ou BTS Maintenance Electrique Industrielle ou en Maintenance des Systèmes Mécaniques Automatisés FORMATIONS COMPLEMENTAIRES : Habilitations Electriques Niveau BR/BC.
**Personal Trainer / Coach Sportif H/F** Rejoins notre équipe passionnée de coachs sportifs indépendants! Si vous êtes diplômé(e), motivé(e) et indépendant(e), nous avons une place pour vous dans notre club partenaire. Avantages exclusifs: - Rémunération compétitive de 2 230€ à 5 455€/mois - Liberté totale pour organiser tes horaires Qualifications recherchées: Détenteur(trice) d'un diplôme valide dans le domaine du sport et du coaching? Vous êtes prêt(e) à relever des défis et à embrasser les valeurs de courage, bienveillance et ambition ?
Au cœur de la restauration, ce poste captivant de Grilladin vous donnera l'opportunité d'apporter votre contribution à un établissement en pleine croissance. En tant que Grilladin, vos principales missions incluront : Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des viandes et des poissons grillés avec un grand sens du détail. Veiller à l'application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire tout au long du processus de cuisson. Collaborer étroitement avec l'équipe de cuisine pour garantir une excellente qualité des plats servis aux clients. Participer à la gestion des stocks de matières premières, en respectant les procédures de commande et de réapprovisionnement. Innover dans la création de nouvelles recettes de grillades, en tenant compte des tendances alimentaires actuelles. Ce rôle dynamique requiert une personne proactive, dotée d'une passion pour l'art culinaire et de compétences en gestion culinaire. Le travail se fera dans un environnement stimulant et collaboratif qui vous offre l'occasion d'exprimer pleinement votre créativité. Pour ce poste de Grilladin, nous sommes à la recherche d'une personne enthousiaste et motivée, animée par l'envie de créer des plats savoureux et innovants. Une bonne capacité d'organisation et une attention particulière aux détails sont essentielles pour garantir la satisfaction des convives. Le candidat ou la candidate idéal(e) aura également un excellent esprit d'équipe et sera prêt(e) à collaborer avec des collègues pour assurer une prestation de qualité. Une connaissance des règles d'hygiène et de sécurité est indispensable pour ce rôle. Le sens de l'initiative et la créativité culinaire sont des atouts indéniables pour réussir dans cette fonction. Qualités recherchées : Travail en équipe efficace. Respect strict des normes d'hygiène. Grande créativité culinaire. Capacité à travailler sous pression. Excellente organisation.
Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel de Commis de cuisine, vos missions seront les suivantes : Vous apprendrez à réaliser des préparations culinaires, les dresser et en assurer la distribution sous le contrôle du chef cuisinier
L'accueillant reçoit 1 à 2 patients à temps plein (24h/24h) à son domicile et s'attache avec l'aide de l'équipe référente (psychiatre, psychologue, Infirmière, Assistante sociale, cadre de santé) à reconnaitre les besoins spécifiques des patients et à y répondre. Il contribue à l'insertion des patients dans l'environnement extérieur et participe au projet thérapeutique élaboré par l'équipe. En cas de décompensation psychiatrique le patient est pris en charge dans une unité de soins. Les accueillants familiaux thérapeutiques (anciennement « famille d'accueil »), sont agréés par l'établissement et recrutés en fonction de leurs aptitudes à offrir un accueil de qualité. La prise en charge, dans un milieu familial substitutif stable, constitue une alternative ou une suite à l'hospitalisation de certains patients stabilisés. Expérience dans le domaine du handicap ou aide à la personne souhaitée. ***Une chambre doit être réservée à chaque patient accueilli au sein de l'habitation principale***
Notre client, spécialisé dans la vente de matériaux de construction et de produits de bricolage recrute dans le cadre de son développement un(e) chauffeur PL avec Grue Auxiliaire. Vos missions seront les suivantes : - Vous livrez les produits sur chantiers et chez les particuliers. - Le cas échéant, vous participez avec les équipes de la cour aux opérations de chargement et déchargement de votre camion. - Vous êtes garant, par votre conduite, du bon entretien de votre véhicule. Vous êtes impérativement titulaire de la FIMO/FCO ainsi que du CACES Grue Auxiliaire et le cas échéant CACES 3. Vous agissez toujours dans le respect de la réglementation routière. Vous aimez le travail en équipe, avez une bonne aisance relationnelle, le sens de la relation client et du service.
En tant que Soudeur au sein de notre client leader dans le secteur industriel, vos missions seront diversifiées et stimulantes : Réaliser des soudures selon les plans et les instructions techniques Vérifier la conformité des pièces soudées Participer à l'amélioration continue des processus de soudage Respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur Vous travaillerez dans un environnement dynamique et moderne, en étroite collaboration avec les équipes de production. Votre expertise en soudure contribuera à la fabrication de produits de haute qualité. Nous recherchons un Soudeur rigoureux et passionné par son métier. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous avez le sens des responsabilités et savez faire preuve de précision dans votre travail. Une expérience en soudage est un atout, mais nous sommes également ouverts aux profils juniors désireux d'apprendre et de s'investir dans un environnement industriel stimulant. Qualités recherchées : - Maîtrise des techniques de soudage - Rigueur et précision dans le travail - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Capacité à respecter les normes de qualité et de sécurité - Volonté d'apprendre et de s'investir - Démarrage dès que possible
En tant que Directeur Adjoint (H/F), vous jouez un rôle clé dans la gestion et le développement du magasin. Sous la responsabilité du Directeur de magasin, vous contribuez activement à l'atteinte des objectifs commerciaux, à la gestion opérationnelle du point de vente et à la satisfaction de notre clientèle. Au quotidien, vos missions seront de : Vendre :Vous incarnez l'exemplarité en matière de vente et de service client et vous montrez l'exemple à votre équipe par votre approche proactive et votre expertise. Vous contribuez à la fidélisation des clients. Animer l'équipe commerciale : Vous accompagnez, animez et motivez l'équipe de vente. Vous participez au développement de compétences de vos collaborateurs avec votre directeur de magasin. Vous assurez la cohésion et la communication au sein de l'équipe pour maximiser l'efficience et la qualité de vie au travail. Participer à la gestion commerciale du magasin : Vous assistez le Directeur de magasin dans l'élaboration et la mise en œuvre de la stratégie commerciale. Vous participez à l'organisation du magasin (mise en place des produits, propreté.), garantissez le respect des procédures internes et des normes légales en vigueur et mettez en place des actions commerciales afin de dynamiser les ventes et renforcer la notoriété du magasin.. Vous suivez avec votre direction les indicateurs de performance (CA, marges, etc.) et proposez des actions correctives si nécessaire. Vous avez une expérience d'au moins de 02 ans sur un poste similaire ou en tant que directeur adjoint de grande distribution. Vous êtes un(e) leader reconnu(e) pour votre capacité à fédérer et motiver une équipe. Votre passion pour la vente et votre capacité à inspirer les autres vous démarquent. Vous avez une certaine aisance relationnelle et un véritable sens du service client. Polyvalent(e), autonome, organisé(e), rigoureux(se) vous possédez une certaine faculté d'adaptation. Idéalement titulaire d'un BTS Assistant manager, d'un DUT Gestion des Entreprises et des administrations option Gestion et management ou encore d'un Bachelor Chargé de Gestion et Management. Si vous vous reconnaissez dans le descriptif de cette annonce alors n'attendez plus... postulez!
Rejoignez une équipe dynamique où vous serez au coeur de la production, en animant et en optimisant des processus grâce à votre expertise en commande numérique. - Lancer des programmes de commande numérique pour effectuer des opérations de fabrication. - Lire des plans techniques pour comprendre et exécuter les tâches de production. - Manipuler et alimenter les machines à commande numérique avec précision et efficacité. - Effectuer des manutentions nécessaires pour la préparation et le déplacement des matériaux. - Effectuer un contrôle qualité rigoureux sur les pièces produites pour garantir leur conformité. - Maintenir un environnement de travail propre et organisé, respectant les normes de sécurité. Le/la Conducteur/trice sur commande numérique sera responsable de la lecture des plans, de la manipulation des machines numériques ainsi que de l'alimentation des machines. Une attention particulière sera accordée au lancement des programmes et au contrôle qualité. - Maîtrise de la lecture de plans techniques - Expérience confirmée en commande numérique - Compétences en alimentation et manipulation de machines (CNC) - Habilité à effectuer des tâches de manutention physique - Capacité à lancer et superviser des programmes de commande numérique Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
En tant qu'Assistant(e) Achat et Administratif, vous travaillerez avec l'équipe opérationnelle d'acheteurs dans le processus de référencement et de sélection de produits en conformité avec la stratégie de l'entreprise. Missions principales : - Travailler avec l'équipe opérationnelle d'acheteurs dans le processus de référencement de sélection de produits. - Assurer la coordination des activités logistiques quotidiennes - Utiliser les outils Microsoft Office pour documenter et suivre les données logistiques - Effectuer des tâches administratives internes et externes, filtrer les appels téléphoniques, - Intégrer et effectuer les référencements produits en garantissant la fiabilité de l'intégralité des données des fiches articles (Référence, libellé Bo et Pub, Nomenclature, Gamme, Prix d'achat et de vente, Gencod, pcb, coef., - Fournir les informations nécessaires aux adhérents pour optimiser leur logistique. - Compétences en bureautique et informatique pour gérer la documentation et les rapports logistiques - Expérience administrative préalable dans un environnement logistique. Prise de poste au 1 er janvier 2025
L'agence Field And People recherche 4 personnes pour une distribution de flyers à Ales. Tu trouveras ci-dessous les détails de la mission. Mission : distribution de flyers pour l'ouverture d'une boulangerie Date : le 20-21-22 et 23 novembre 2024 Horaire : De 10h à 14h Rémunération : 11.65€/heure (+10% de prime de fin de contrat, +10% de prime de congé payé), participation aux frais de transport Qualités requises : dynamique, autonome, réactif, aisance relationnelle Si tu es disponible et que tu souhaites des informations supplémentaires, n'hésites pas à me faire un retour. Si tu connais une personne souhaitant faire la mission avec toi, c'est également possible !
Recherche enquêteur/enquêtrice mystère à proximité d'Alès (30100) afin d'analyser un établissement sur la qualité des services, la propreté des locaux... Il s'agit d'une mission ponctuelle et de courte durée (1 heure à 11,88 € brut). Date de la mission : entre le 02/12/2024 et le 04/12/2024. Les frais liés à la mission sont remboursés et vous conservez les produits. En revanche, les frais de déplacement ne sont pas pris en charge. Type de contrat : contrat de travail à durée déterminée d'usage d'enquêteur vacataire. Nous recherchons avant tout des personnes ayant un bon sens de l'observation, rigoureuses et surtout discrètes. Pour postuler, merci de vous inscrire sur notre site internet (MC2 études et conseil) www.mc2etudes.com, dans la rubrique "Espace enquêteur" puis "Devenez enquêteur". Aucune candidature par mail ne sera validée.
Membre de l'équipe pluridisciplinaire, le technicien hygiène sécurité en santé travail analyse les risques professionnels et conseille les entreprises en tant qu'appui technique à la prévention des risques en santé travail. Missions principales : - Informez les entreprises sur les différentes obligations de l'employeur en termes de « santé au travail » et sur les moyens d'aide à la prévention que peut proposer le service de santé au travail. - Identifiez et évaluez les risques professionnels dans leur diversité et dans leur contexte - Accompagnez l'entreprise, contribuez à repérer les dangers existants et à identifier les besoins en santé au travail : visite des lieux de travail, rédaction des fiches d'entreprise, études de postes basées sur l'observation et l'analyse du travail réel. Appui technique à la prévention des risques. - Effectuez des actions en métrologie : mesurer les ambiances de travail (bruit, éclairage, ambiance thermique) dans le cadre du repérage des risques professionnels. - Animez des ateliers de sensibilisation collectif. - Assurer la traçabilité des actions faites en milieu de travail. Vos compétences : Observateur, vous avez le sens de l'écoute et de la reformulation, un esprit d'analyse et de synthèse, vous êtes à l'aisance pour communiquer à l'écrit comme à l'oral ; Vous avez des qualités méthodologiques, relationnelles et pédagogiques. Autonome, vous savez prendre des initiatives et travailler en mode projet En raison des missions qui vous seront confiées, et notamment les déplacements fréquents sur le département avec la voiture de service, vous êtes obligatoirement titulaire du permis B. Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +2/+3 HSE ou expérience équivalente, prévention et gestion des risques, prévention de la santé et de la sécurité au travail. Vos capacités de rédaction, de synthèse et de présentation de comptes rendus techniques sont attendus pour ce poste. Technicien préventeur « généraliste », vous avez une bonne connaissance de l'entreprise, de la prévention des risques professionnels, de l'accompagnement et du conseil. Organisé et méthodique, vous appréciez le travail en équipe et êtes doté de réelles qualités relationnelles. Avantages : Vous bénéficierez d'une rémunération selon le profil, d'avantages sociaux (15 jours de RTT, mutuelle prise en charge à 95%, Bons cadeaux, retraite surcomplémentaire, épargne salariale,.), d'une politique de formation efficiente. Prise de poste au 1er janvier 2025
Vous serez intégré (e) au sein de l'équipe Maintenance et Travaux Neufs production qui fonctionne en 3x8, et rattaché (e) directement au responsable de l'équipe. Vous assurez la réalisation des opérations visant à maintenir ou à rétablir les équipements de production en état de fonctionnement optimal : dépannage, réparation, maintenance curative et préventive. Vous assurez également la mise en place et l'automatisation de nouveaux équipements de laboratoire et de production ainsi que la mise en place et la gestion d'une supervision. Vous devrez : - COMPRENDRE LES BESOINS, EFFECTUER DES MODIFICATIONS SUR LES INSTALLATIONS - METTRE EN PLACE DE NOUVEAUX EQUIPEMENTS DE LABORATOIRE ET DU PRODUCTION. - Améliorer les différentes installations (broyeur, mélangeur, tamiseur). - Planifier les achats, planifier et organiser le chantier. - Participer à des projets de développement, Poste à pourvoir rapidement
Temps partiel 28h - CDD 18 mois à pourvoir enter le 15 décembre et le 31 janvier S'investir pour son avenir, faire un job qui a du sens, œuvrer pour le monde de demain afin qu'il soit plus raisonné, respectueux de l'environnement et solidaire... C'est possible ! La Pépinière d'Initiatives Léo Lagrange, PILL, propose depuis plus de 18 ans, un accompagnement innovant des entrepreneurs. Entre RDV individuels, ateliers collectifs et espace de coworking, tous les services proposés par la structure sont décloisonnés, modernes mais surtout agiles. Notre objectif : favoriser la création et le développement d'un réseau d'entrepreneurs engagés dont les activités se pérennisent et se développent. Cadre posé, il est donc temps de vous parler de notre recherche : Pour renforcer et dynamiser l'équipe, la structure souhaite s'entourer d'une nouvelle force vive pour une durée de 18 mois, plein d'énergie, d'idées, d'initiatives car tout est toujours à re-imaginer. Voici les missions que vous aurez à accomplir, si vous les acceptez : - Accueillir et accompagner les entrepreneurs dans les différentes étapes du montage de projet (au minimum 12 RDV par semaine sur 3.5 jours ) par le biais d'outils innovants, - Réaliser des études de marché, budgets prévisionnels, business Plan, - Gérer et suivre administrativement les dossiers, - Organiser et animer des ateliers collectifs, (environ 2 ateliers par mois) - Collecter et analyser les différents indicateurs en lien avec l'activité puis réaliser un rapports en lien avec ces résultats, - Optimiser les outils existants et en créer de nouveaux, - Promouvoir et développer les activités, - Rechercher et développer les financements de la structure, - Des connaissances en communication, marketing et PAO seraient un sérieux atout. Nous attendons de vous que vous possédiez certaines qualités sinon ce serait trop facile : - Créativité, - Excellent orthographe, - Investissement, - Enthousiasme, - Esprit d'initiative, - Rigueur et organisation, - un très fort esprit d'équipe. Parce que si seul on va plus vite, ensemble on va plus loin ! En contrepartie, nous vous offrons un cadre de travail convivial, chaleureux et bienveillant propice aux développement des initiatives qui vous permettra de développer, tester et approuver vos compétences. Il s'agit d'un poste tremplin qui s'il est pérennisé verra son temps de travail et sa rémunération augmenté. Il s'agit donc d'un défi de développement ! Ayant impérativement poursuivi un cursus universitaire, à minima l'équivalent d'un bachelor/licence en management de projet ou marketing/communication, idéalement un MASTER en management stratégique. L'éligibilité à un contrat aidé peut représenter un atout supplémentaire, anticiper donc votre RDV en vous renseignant auprès de votre conseiller emploi si vous en avez un. Temps partiel 28h sur 3.5 jours avec possibilité d'avenant à temps complet en fonction des variations de l'activité, - Rémunération conventionnelle en groupe C de 1986€ brut pour un temps complet ou 13.10€/heure, - Siège de l'activité basé à Alès avec peu de déplacements mais ceux-ci sont remboursés, - CE, Mutuelle, téléphone portable. Pour mieux nous connaître : http://pillandco.fr/ ou https://www.facebook.com/www.pillandco.fr Vous avez envie de tenter votre chance ? Envoyez-nous un CV, une lettre de motivation qui donne envie de vous rencontrer, que celle-ci reflète bien votre personnalité. Toutes les originalités sont les bienvenues, donc faîtes preuve de créativité ! La lettre de motivation est un impératif, sans celle-ci, votre candidature ne sera pas étudiée.
Le(La) cuisinier(e), contribue au choix et à l'évolution des menus proposés aux résidents par le chef de cuisine. Il(Elle) doit prendre en considération les attentes et besoins de l'établissement dans la réalisation de sa mission. Il(Elle) choisit les produits pour élaborer les plats qu'il réalisera tout en appliquant et faisant appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ses missions sont les suivantes : - Réception et vérification quantitative et qualitative des livraisons des matières premières - Déballage et stockage des denrées selon les méthodes prescrites dans l'établissement - Déconditionnement de produits nécessaires aux réalisations des plats du menu et aux plats de substitution demandés - Ordonnancement et planification des tâches en fonction de la production - Réalisation de recettes à partir des consignes du chef de cuisine - Vérification des préparations : gustation, analyse et rectification, échantillons - Préparation du matériel de service et stockage en attente de service - Préparation et envoi des plateaux pour les résidents en chambre - Dressage des assiettes et service en salle de restauration - Mise en valeur des présentations - Nettoyage et désinfection de la cuisine et du matériel - Application des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur et du plan de maîtrise sanitaire PAVONIS Santé - Participation aux pré-commissions et commissions des menus Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'un titre relatif à l'emploi de cuisinier (CAP Cuisine, CAP Restaurant, Bac professionnel Restauration, etc.). Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire brut 14,3 à 15,9 €.
Missions principales : - Usinage de panneaux bois à l'aide de machines à commande numérique. - Suivi et respect du planning de production. - Validation des commandes et gestion des non-conformités éventuelles. - Chargement des programmes, positionnement des éléments et lancement des cycles d'usinage. - Contrôle qualité (dimensions, éclats, rayures) et vérification des produits finis. - Entretien des machines (maintenance de premier niveau) et changement des outils selon les procédures en vigueur. - Contribution aux opérations de montage, d'emballage, et préparation des accessoires nécessaires. Les avantages : - Rejoindre une entreprise dynamique et en pleine expansion. - Développement professionnel dans un cadre structuré avec des outils de pointe. - Rémunération attractive selon profil et expérience. Compétences techniques : - Solide connaissance des matériaux bois et des processus de fabrication dans l'ameublement. - Maîtrise des machines à commande numérique et de la scie à panneaux. - Lecture de plans 2D/3D et capacité à valider les productions. Qualités personnelles : - Rigueur et sens de la précision. - Bonne organisation et capacité à gérer les priorités. - Aptitude à travailler en équipe et dans le respect des consignes de sécurité. - Sens du détail, concentration et réactivité dans les délais impartis. Qualifications et expérience : - CAP/BEP dans le domaine de la production industrielle, idéalement dans l'usinage ou l'ameublement. - Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. - Titulaire des CACES 3 et 5 (souhaité).
Bastide 1880 recrute pour son magasin d'Alès, dans le Gard : un(e) Responsable de Magasin. En tant que Responsable de Magasin, vous animez, coordonnez et conduisez l'activité commerciale d'une équipe de vendeurs conseil en magasin. Vous organisez l'activité de votre équipe au quotidien, contrôlez la mise en œuvre du plan d'actions commerciales, motivez et encouragez votre équipe en lui procurant un soutien technique et méthodologique permanent. Vous assurez le pilotage de l'activité et des performances commerciales de votre équipe. Vos missions principales : 1. Assurer l'animation commerciale Organiser l'accueil de la clientèle et participer à la vente S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté) Mettre en valeur l'espace commercial, dans le respect des concepts de l'entreprise Aménager l'espace de vente et réaliser le merchandising Organiser la mise en place d'opérations commerciales et préparer les plans d'action nécessaires Effectuer une veille concurrentielle régulière 2. Assurer la gestion et l'exploitation courante du magasin Réaliser les ouvertures et fermetures du point de vente Veiller à la maintenance générale du point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité Organiser et préparer les inventaires, contrôler le niveau des stocks Organiser les réassorts en fonction des ventes et des livraisons Procéder aux achats des produits qui seront mis à la vente 3. Manager et encadrer les équipes Participer aux recrutements et intégrer les collaborateurs, en les formant aux bases du métier Conduire les entretiens individuels, identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences des collaborateurs Animer des réunions d'équipe, impliquer et motiver le personnel pour améliorer les résultats commerciaux Relayer les plans d'action définis par la Direction au niveau des équipes de vente Informer les équipes sur les résultats obtenus et fixer les objectifs à atteindre en termes de vente et de chiffre d'affaires S'assurer de la qualité de la communication interne 4. Assurer la gestion administrative du magasin, effectuer le reporting à la direction Effectuer la gestion administrative du magasin (passation des commandes, fournitures, suivi de la facturation...) Veiller à l'application de la législation du travail (contrats de travail, fiches de paie...) Organiser les plannings et adapter le temps de travail en fonction des fluctuations journalières et saisonnières de l'activité Effectuer le contrôle des mouvements de caisse et les remises de recettes en banque Suivre et analyser les résultats et les indicateurs commerciaux (nombre de visites clients, taux de transformation, progression du chiffre d'affaires...) et assurer le reporting auprès de sa hiérarchie Rémunération de 35 à 40K euros annuels en fonction du profil Statut Cadre - forfait mensuel 186,34h Emploi accessible avec un diplôme de type : * BTS Management des Unités Commerciales, DUT Techniques de commercialisation... * Licence Distech, licences professionnelles commerce Vous êtes un(e) commerçant(e) dans l'âme et êtes très attaché(e) à la satisfaction du client. Vos atouts : leadership, organisation, goût du challenge. Expérience en management d'équipe supérieure à 5 personnes exigée. Vous avez une sensibilité à l'univers de la décoration, de l'arts de la table et du culinaire. Et si vous avez une expérience professionnelle dans le domaine c'est encore mieux!
Dans le cadre de notre développement, notre société recrute pour son agence d'Alès (30100) un Assistant chargé d'affaires. En étroite collaboration avec un chargé clients CVC / PB / Traitement d'eau / Thermalisme, vous serez en charge de réaliser des bâtiments tertiaires, industriels, piscines publiques, thermes aux montants de travaux compris entre 100K€ et 3000K€. Vos missions - Participer au chiffrage, - Réalisation des études techniques en CVC, plomberie, traitement d'eau, thermalisme. - Réalisation des plans d'exécution et schémas de principe correspondants sur Autocad, LT et sur REVIT. - Réalisation des plans de réservations sur Autocad LT et sur REVIT. - Réalisation du dossier technique et des DOE. - Consultation des fournisseurs et participer au choix du matériel. - Réalisation des commandes matériels. - Suivi des travaux d'exécution, et participation aux réunions de chantier, cela comprend des déplacements régulièrement. - Participer au suivi financier de l'affaire. Compétences requises - Issu(e) d'une formation en génie climatique (Bac+2 à Bac+5), vous justifiez dans l'idéal d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste équivalent (débutant accepté). - Vous disposez de fortes connaissances techniques en hydraulique, aéraulique, process et électricité. - Connaissances bureautique et maitrise d'Autocad LT / REVIT. - Permis de conduire. - Doté(e) d'un bon relationnel, votre rigueur et votre implication vous permettront d'évoluer au sein de l'entreprise. Informations complémentaires - Type d'emploi : CDI avec période d'essai. - Poste à pourvoir immédiatement. - Salaire à définir suivant l'expérience. - Temps hebdomadaire : 38 heures. - Lieux de travail : Alès (30100). - Ordinateur, téléphone portable. - Avantages : Tickets restaurant, chèques cadeaux, mutuelle, participation, intéressement. - Déplacement hebdomadaire pour les réunions de chantier principalement dans le sud est, centre et centre est
Le service Communal Hygiène et Santé recherche un.e Agent technique en hygiène publique. MISSIONS : En qualité d'Agent technique en hygiène publique, vous aurez pour principales missions, la vérification technique des logements loués ou destinés à la location, le contrôle des non-conformités pouvant avoir un impact sur la santé de la population et la régulation des espèces nuisibles sur le territoire. Toutes ces actions sont conduites après réception d'un signalement, après écoute de l'usager/du propriétaire/d'un tiers, de l'observation de l'environnement (habitat, pollution, nuisibles.) et de la recherche d'une solution appropriée. Au quotidien vous : - serez en capacité d'organiser les actions 3D ( dératisation, désinfection, désinsectisation) pour réguler les espèces nuisibles, en lien avec le numéro vert de la Ville d'Alès, - assurerez en coopération avec le technicien en Santé Environnementale, les visites techniques dans l'habitat dégradé, le suivi des travaux et la mainlevée après travaux, - procéderez à des contrôles et apporterez votre expertise visant à résoudre le désordre identifié, - assisterez les partenaires en charge du bien-être animal (Association « Chats libres », SPA, fourrière,.) - contrôlerez l'application de la réglementation. PROFIL REQUIS : - Vous avez des connaissances dans le bâtiment et/ou une expérience sur le même poste, - Vous avez la volonté d'apprendre, de vous former, de développer vos compétences (Certibiocide, habilitation électrique.), - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (connaissances de bases souhaitée), - Vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur la Ville d'Alès, le permis B est donc indispensable, - Une formation à la prise de poste sera nécessaire. Les qualités de savoir-être telles que, la capacité d'écoute, l'esprit d'équipe, le travail en binôme, la motivation de rendre service, l'envie d'apprendre, sont vivement recommandés pour ce poste.
Dans le cadre d'un MASTER II ou équivalent en alternance, vos missions seront: Support sur la coordination financière et administrative des projets territoires, R&D, ingénierie, formation : suivis des conventions, bilans financiers, prévisionnels... - Gestion courante: - collecte justificatifs bancaires, factures fournisseurs (en ligne et physiquement) - alimenter les fichiers de suivi mis en place (suivi facturation, suivi projets) - scan et archivage des justificatifs - gestion des déplacements, hébergements (utilisation plateformes, collectes des reçus/justificatifs/factures) Compétences attendues : - la connaissance des tableurs (Excel, tableur en ligne); - la connaissance des autres outils bureautiques (traitement de texte, PowerPoint, ERP/CRM.) ; - la connaissance des systèmes informatiques ; - de bonnes capacités de communication écrite et orale ; - la précision et la minutie ; - de l'organisation et de l'autonomie ; - le sens des priorités et du respect des échéances ; - un caractère réactif et à l'écoute.
Le ou la responsable d'entrepôt de FRUITS ET LEGUMES participe à la fonction logistique de l'entreprise en assurant la préparation, le contrôle des commandes, la gestion des stocks et l'encadrement d'une équipe. Vous aurez comme principales missions : - Encadrer une équipe de 4/6 personnes - Réaliser les plannings - Préparer les commandes - Effectuer un contrôle qualitatif des produits et des préparations - Charger les camions - Veiller à l'entretien et à la propreté du dépôt - Expérience dans les fruits et légumes exigée
Pour poursuivre son développement DEA est en recherche d'un diagnostiqueur immobilier certifié, rigoureux et autonome, afin d'intégrer notre équipe implantée dans le Gard et l'Hérault. Nos valeurs : - Nous sommes une entreprise familiale. - Nous sommes totalement indépendants. - Nous plaçons l'humain au coeur de notre management. - Nous accompagnons nos collaborateurs dans leurs projets de formations. Sous la responsabilité de votre Responsable de Secteur ou gérant de la société, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des diagnostics réglementaires avant-vente, travaux, démolition, transaction, demandés par nos clients. Vous débuterez votre contrat accompagné, par un référent, sur le terrain pour être formé. Celui-ci vous épaulera le temps que vous preniez vos marques. Cela vous permettra d'acquérir toutes les compétences spécifiques à nos marchés avant d'agir en toute autonomie. Profil recherché: -Certifié dans tous les domaines (Amiante, DPE, Termites, Electricité, Gaz, Plomb) -Rigoureux dans la rédaction des rapports -Autonome -Etre à l'aise dans la relation client Contrat : - 35h, modulable. Informations complémentaires : - Véhicule + téléphone + tablette. - Mutuelle entreprise. - Contrat avec prime. - Suivi de la surveillance et des certifications gérés en interne par nos équipes.
Nous recherchons pour notre prochaine ouverture sur Ales un boulanger. FABRICATION DES PAINS : le boulanger participe à assurer la qualité optimale des pains de sa boulangerie - Assure les différentes préparations et cuissons des pains selon les règles de l'art et les recettes Louise - Procède aux préparations et aux cuissons selon le cadencier défini afin d'assurer la satisfaction clients - Veille au respect de la Charte qualité des Boulangeries Louise et vérifie la qualité des produits finis - Veille au respect des règles et normes en termes d'hygiène et de sécurité alimentaire - S'assure de la bonne utilisation des outils et matériels mis à sa disposition dans le respect des notices d'utilisation et signale à son responsable tout dysfonctionnement ou usure qu'il pourrait observer GESTION DES FLUX : le boulanger s'assure de la bonne gestion des flux marchandises - Réceptionne les commandes et les contrôle aussi bien en termes de quantité que de qualité (notamment température) - S'assure du bon stockage des produits dans le respect des règles de sécurité alimentaire et de la méthode FIFO - Signale tout manquement qu'il pourrait constater aussi bien en termes de respect qualité produits, respect des règles de stockage que de rupture de stock AIDE A LA PREPARATION DES AUTRES PRODUITS : le boulanger assure une polyvalence en matière de pâtisseries, viennoiseries et autres produits de l'offre des Boulangeries Louise - Participe à la production des produits (mise en pousse, assemblage, préparation, cuisson, .) selon les fiches techniques, recettes et standards des boulangerie Louise - Applique les process sécurité alimentaire afin de garantir le respect des normes HACCP (suivi des DLC / DLUO, de la traçabilité des produits, traitement des déchets, traitement des produits invendus,.)
Nous sommes une équipe de 20 collaborateurs, située à Alès. Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) dynamique, ayant un bon relationnel avec l'équipe et les patients. Si vous souhaitez diversifier les taches quotidiennes, en plus de délivrer les ordonnances, faire du conseil associé, vous pourrez également : - Proposer la télémédecine - Faire des entretiens pharmaceutiques - Vacciner - réaliser des tests antigéniques - faire des semelles orthopédiques - apporter un bilan complet avec la machine In boby Cette liste n'est pas exhaustive, car comme vous le savez, le métier de pharmacien ne se résume pas en quelques lignes .. Cette annonce vous intéresse, rejoignez nous. Diplôme Impératif de Docteur en Pharmacie, sans ce diplôme les candidatures ne seront pas examinées.
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable.
Idéal reconversion professionnelle ! Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté: travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail ! Liberté financière et professionnelle assurée ! Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
L'entreprise : Grand centre de néphrologie à Alès (30) recherche, dans le cadre d'un remplacement, son futur RESPONSABLE SERVICE NÉPHROLOGIE (F/H). RESPONSABLE SERVICE NÉPHROLOGIE (F/H) Mission : _ Consultations en néphrologie : Gestion du parcours des patients atteints de maladies rénales chroniques (MRC) et participation aux programmes d'éducation thérapeutique (ETP). _ Activité de dialyse : Prise en charge des patients sous différentes modalités de traitement (auto-dialyse, dialyse péritonéale, hémodialyse à domicile) et éducation thérapeutique _ Suivi et accompagnement : Informer les patients sur les traitements médicamenteux, mise à jour des traitements et veiller à leur bien-être. Profil : Le candidat devra être docteur en médecine, titulaire d'un DES en néphrologie. Une expérience auprès de patients insuffisants rénaux est indispensable. Vos capacités relationnelles vous permettent de travailler avec une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, diététiciens, psychologues, assistants sociaux) IL EST PROPOSÉ : - Le titre de poste de Responsable de service Néphrologie - Un CDI - Une rémunération comprise entre 110k€ et 140k€ - Une possibilité professionnelle afin de concilier vie professionnelle et vie personnelle. ( agencement de planning possible) Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence :CCO24SU265G
Nous sommes une entreprise en pleine croissance dans le secteur de l'e-commerce, spécialisée dans le domaine du CHR (Café, Hôtellerie, Restauration). Actuellement, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Commande et Logistique dynamique et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que pivot central entre nos clients, fournisseurs, et services internes, vous aurez un rôle clé dans la coordination et l'optimisation de notre chaîne logistique. Principales missions : Traitement des commandes clients de A à Z. Gestion des commandes fournisseurs, suivi des stocks et des délais de livraison. Gestion de la facturation et suivi des paiements. Coordination du transport et de la logistique pour assurer une livraison en temps et en heure. Collaboration étroite avec les différents départements (ventes, comptabilité, logistique) pour optimiser les flux internes. Contribution à l'amélioration continue des processus opérationnels. Salaire à négocier selon expérience et compétences.
Delta Hydro - Recherche commercial Présentation Nous sommes une entreprise de location et de réparation d'engins de TP Location : Mini-pelle, compacteur, dumper, télescopique Réparation : flexible, vérin, usinage, entretien Effectif : 5 personnes Implantation : Bagard 30140 Création : 1988 Notre objectif est de devenir concessionnaire d'engins de TP et de développer une activité spécialisée dans la vente d'engins et d'accessoires. Vente : Mini pelle, compacteur, dumper, BRH, remorque ... Secteur : Gard (30) Clientèle : entreprise Travaux Publics / Terrassement / Carrière / Agriculteur / Paysagiste / Pisciniste Votre Profil (par ordre de priorité) 1 - Sérieux et respectueux. Vous deviendrez l'interlocuteur principal auprès de nos clients sur le terrain. Il est indispensable de partager nos valeurs humaines en tant que représentant commercial de notre travail. 2 - Expérience dans le secteur du BTP est vivement conseillé. 3 - Esprit commercial. Vos missions seront de prospecter, rencontrer et échanger sur le besoin de nos clients. L'objectif est de vendre un maximum d'engins TP en développant des relations durables avec nos clients. Une collaboratrice vous épaulera en back office pour faciliter votre travail terrain Véhicule + PC + Bureau à Bagard Vous avez la liberté d'organiser votre temps de travail en respectant un minimum de disponibilité de 10h semaine Rémunération : La rémunération se divise en 2 parties : - Rémunération de prospection / Chiffrage. Cela vous rémunérera sur votre travail de prospection (sans vente réalisé). - Rémunération de vente : Commission attractive d'un % de la marge sur chaque vente d'engins (exemple 20% pour une mini-pelle) Nous sommes ouverts à la négociation en fonction du type de contrat souhaité, de temps de travail ou la rémunération. Nous attendons votre candidature !!!
Nous sommes à la recherche d'un enseignant en musique pour 18h+2h supplémentaires, soit un 20h/semaine. CDD jusqu'au 04/12/2024. Remplacement maladie.
La boulangerie d'Adell recrute un boulanger tourier H/F. Vous serez en charge de l'élaboration des viennoiseries, croissants, pain au chocolat, suisse, croissant bi color etc. Vous serez également en charge de la production des salés, feuilletage, pâte à pizza, burger, feuilletés etc. Si vous êtes dynamique, rigoureux et passionné, ce poste est fait pour vous! Travail le Dimanche, 1 Dimanche sur 2 ou 3 travaillés.
Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur des énergies renouvelables et de l'amélioration de l'habitat ? Notre client, expert dans la transition énergétique (photovoltaïque, climatisation, pompe à chaleur, poêle à bois, eau chaude sanitaire, menuiserie.) est à la recherche d'un AGENT COMMERCIAL INDÉPENDANT (F/H) pour renforcer son équipe à Alès. Vos missions : Sous l'autorité du directeur commercial, vous aurez pour mission principale d'assurer la promotion et la vente des solutions énergétiques proposées par la société auprès de particuliers. A cet effet, vous devrez : Prospecter et développer une clientèle de particuliers sur le territoire d'Alès et ses environs. Négocier les contrats de vente. Participer à des événements locaux pour développer votre réseau et détecter de nouvelles opportunités commerciales. Assurer le suivi et la satisfaction des clients pour garantir leur fidélité. Établir les rapports d'activité et les prévisions de vente. Votre profil : - Dynamique et motivé(e) : Nous recherchons une personne énergique, qui a envie de réussir et prête à s'investir à 100% pour notre société. - Adaptable : Capacité à s'adapter à diverses situations et à évoluer dans un environnement en constante évolution. - Autonome : Capacité à s'organiser et à travailler en toute indépendance - Avec une bonne élocution : Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit. - Avec le sens du client et du relationnel : Forte orientation client et aptitude à établir des relations solides et durables. - Doté(e) d'un réseau relationnel : Un réseau de contacts sur le territoire d'Alès est un atout majeur pour ce poste. Aucune expérience préalable dans la vente n'est exigée, car nous croyons en votre potentiel et sommes prêts à vous former et à vous accompagner vers la réussite. Permis B exigé Les conditions : - Statut : Agent Commercial Indépendant - Rémunération : Pas de salaire fixe - Une rémunération attractive, non plafonnée, basée sur une commission sur le chiffre d'affaires généré. - Localisation : Poste itinérant, basé à Alès, avec 1 réunion obligatoire par semaine sur place. - Accompagnement et Formation : À votre arrivée, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et suivrez des formations pour vous familiariser avec les produits et les méthodes et ainsi vous aider à réussir dans vos missions. Comment postuler : Vous aimez les challenges ? Vous souhaitez participer activement à la transition énergétique de demain ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise innovante et engagée, dotée de fortes valeurs ? Transmettez-nous votre CV et une lettre de motivation à l'adresse suivante : recrutement@marhion.fr
L'agence Manpower ALES est à la recherche pour l'un de ses clients, un acteur principal de la grande distribution, un Vendeur en poissonnerie H/F. Vos missions seront : -Réalise la préparation de poissons, crustacés et coquillages selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la réglementation du commerce. -Réceptionner les commandes -Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les poissons, crustacés et coquillages et afficher les prix -Renseigner les clients -Conditionner les produits -Entretenir l'espace de vente Le profil que nous recherchons pour ce poste : -Posséder de l'expérience en vente -Avoir des connaissances de base sur les produits -Avoir un bon contact client N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de RIBAUTE LES TAVERNES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de ANDUZE et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche CANALISATEUR H/F Vos missions: Préparer du matériel en prévision d'un travail Marquer au sol les réseaux existants Tracer l'implantation des réseaux de canalisations Réaliser une intervention nécessitant une habilitation Assembler des canalisations spéciales Raccorder un réseau d'eau potable Réaliser des ouvrages de maçonnerie Désinfecter et stériliser des canalisations Entretenir des canalisations Localiser les défaillances de canalisation et en identifier la nature Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Profil recherché : VOUS disposez d'un CAP/BEP en construction de canalisations ou en travaux publics. Passionné(e) par le travail de la construction, vous appréciez le travail en plein air et une connaissance en maçonnerie. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence recrute CHAUDRONNIER H/F Détermine la réalisation d'ensembles chaudronnés et prépare les matériaux Réalise les pièces primaires de chaudronnerie Maîtrise le découpage, traçage et soudage Effectue les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné Contrôle la qualité du produit fini Rend compte de son activité Maîtrise les outils manuels, machines et outils informatiques Salaire selon expérience. Profil recherché : Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, vous recherchez la stabilité et vous avez une expérience signficative en chaudronnerie, N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si vous rejoigniez une PME, spécialisé dans la fabrication de machines agricoles et forestières ? Votre agence Manpower ALES recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Chaudronnier (H/F). Poste en intérim, situé près d'Alès à pourvoir immédiatement. Ce que l'on attend de vous : -Lecture de plans, -Traçage des formes et découpe de chaque élément -Déformation des différents éléments par pliage, cintrage ou emboutissage -Montage et assemblage de pièces par soudage ou rivetage -Vérification de la conformité des pièces -Fabrication ou réparation de pièces mécano-soudé Vous êtes autonome, faite preuve de précision et d'habileté manuelle Titulaire d'un bac pro technicien ou/et d'un BTS Conception et réalisation en chaudronnerie industrielle, vous avez une expérience réussie d'au moins trois ans en atelier. Vous maitrisez l'utilisation de machines outils tels que des poinçonneuses ou plieuses à commande numérique N'hésitez plus : postulez dès maintenant !
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche AUXILIAIRE DE VIE H/F Vos missions: Accompagne les personnes malades, handicapées, âgées, fragiles ou dépendantes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne afin de maintenir leur autonomie à domicile ou en structure d'hébergement. Réalise l'entretien du lieu de vie, la préparation ou la prise des repas. Peut accompagner les personnes dans les démarches administratives ou les courses. Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire Changer les draps, refaire le lit Respecter la confidentialité des informations Gérer son activité multi employeurs Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) Profil recherché : Vous avez une expérience et ou un diplôme d'un niveau CAP dans le secteur de l'aide à la personne. Vous êtes autonome Vous êtes à l'écoute, vous faites preuve d'empathie Vous avez le sens du service et vous aimez travailler en équipe Alors à vos CV. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence recrute CHAUDRONNIER SOUDEUR h/f Détermine la réalisation d'ensembles chaudronnés et prépare les matériaux Réalise les pièces primaires de chaudronnerie Maîtrise le découpage, traçage et soudage Effectue les assemblages d'éléments d'un sous-ensemble chaudronné Contrôle la qualité du produit fini Rend compte de son activité Maîtrise les outils manuels, machines et outils informatiques Salaire selon expérience. Profil recherché : Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique, vous recherchez la stabilité et vous avez une expérience signficative en chaudronnerie, N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche FRIGORISTE H/F: Vos missions: Vous êtes mené à éffectuer l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et de climatisation selon les règles de sécurité et la réglementation. Vous effectuez des opérations de dépannage sur des installations de chauffage. Réaliser des opérations de soudage Façonner et mettre en place des châssis supports d'éléments Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne Salaire selon profil/ expérience Profil recherché : Vous avez une première expérience en tant FRIGORISTE Vous faites preuve de rigeur, précision et réactivité. Alors rejoignez-nous Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche PEINTRE H/F Vos missions: Identifier la nature du support à enduire, à recouvrir et vérifier son état Préparer un revêtement mural Préparer la peinture Savoir lire une notice de pose Appliquer des peintures Appliquer un traitement, un produit Réaliser des effets décoratifs et des ornementations Réaliser un traitement biocide en maîtrisant les différents modes d'application (pulvérisation, application manuelle) Couper des matériaux de revêtements et de finition Profil recherché : Vous maîtrisez les techniques d'application de peintures et revêtements et une bonne connaissance matériaux. Vous disposez d'un CAP Peintre en bâtiment/ Titre professionnel peintre en bâtiment. Salaire selon le profil/expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche CARISTE H/F Vos missions: Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements Collecter des produits, des matériaux, des matières premières Manipuler des produits dangereux ou fragiles Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Manipuler un engin de manutention ou de chantier Charger, décharger, manutentionner des produits Conditionner des produits Profil recherché : Poste accessible avec un ou plusieurs Certificat(s) d'Aptitude à la Conduite en Sécurité -CACES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un Charcutier (H/F). Vos missions consisteront à : Découper, désosser, parer de la viande Réaliser la salaison d'une viande Réaliser le fumage d'une viande Entretenir un équipement, une machine, une installation Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Profil recherché : Votre Profil : De formation minimum CAP Boucher, vous avez 1 an d'expérience similaire. Vous connaissez les différents morceaux et pièce de viande. Le métier requiert une rapidité d'exécution et une dextérité manuelle (travail en carcasse). Vous maîtrisez les techniques de découpe des différentes viandes ainsi que les règles sanitaires (DLC, traçabilité...) d'hygiène et de sécurité. Salaire : Selon profil. Contrat : 35 heures / Semaine. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim . Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un Menuisier H/F. Vos missions consisteront à : Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces Ajuster des éléments façonnés Déterminer la forme des éléments du produit Appliquer un traitement, un produit Réaliser des opérations de lasure Réaliser des opérations de masquage de défauts du bois Réaliser des opérations de vernissage Peindre des surfaces et supports visuels Débiter des pièces de rotin ou de bois Réaliser les travaux de montage, d'assemblage Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique La rémunération peut varier selon le profil. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Une expérience significative en atelier en fabrication de menuiseries est nécessaire pour mener à bien la mission. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous maitrisez les techniques de votre métier et savez utiliser les outils nécessaires. Vous connaissez les normes de qualité et savez contrôler votre travail en conséquence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un Boucher (H/F). Sous la responsabilité du manager boucherie, vous participez pleinement à la vie de votre rayon. Vos missions consisteront à : - Préparez les produits (désossage, parage, ficelage...) dans le respect des process de l'entreprise. - Elaborez les préparations bouchères et les produits préparés par nos soins. - Appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC...). - Mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie). - Développez les ventes en fidélisant les clients. - Réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage. Profil recherché : Votre Profil : De formation minimum CAP Boucher, vous avez 1 an d'expérience similaire. Vous connaissez les différents morceaux et pièce de viande. Le métier requiert une rapidité d'exécution et une dextérité manuelle (travail en carcasse). Vous maîtrisez les techniques de découpe des différentes viandes ainsi que les règles sanitaires (DLC, traçabilité...) d'hygiène et de sécurité. Salaire : Selon profil. Contrat : 35 heures / Semaine. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim . Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche PLOMBIER H/F Vos missions: Réaliser les saignées et les creusements divers Réaliser une intervention nécessitant une habilitation Démonter un équipement, une installation Réaliser des opérations de soudage Confectionner en atelier les pièces nécessaires à l'installation Façonner des matériaux divers Régler une sonde intérieure ou extérieure Régler une chaudière télécommandé Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation Réparer un équipement, une machine, une installation Tester l'étanchéité d'une pente d'écoulement Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Nettoyer des conduits de cheminée Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en plomberie Salaire selon profil/ l'expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Alès recherche SOUDEUR H/F Réaliser une intervention nécessitant une habilitation Monter et régler une installation, une machine Configurer et paramétrer une installation, une machine Transformer une matière première Appliquer les traitements adaptés aux matériaux Réaliser le traitement thermique de soudures (acier carbone, ...) Réaliser des opérations de soudage Profil recherché : Vous disposez d'un CAP/ BEP en soudage ou une expérience professionnelle dans le travail des métaux CACES Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Manpower ALES est à la recherche pour l'un de ses clients, un Monteur/ Poseur en charpente métallique H/F. Les missions qui vous seront confiées sont : -Participer au déchargement des éléments métalliques livrés -Réceptionner et contrôler la conformité des éléments avec le plan -Assemblage des éléments de structure métallique au sol ou en hauteur -Poser des charpentes métalliques dans le respect de règle de sécurité en vigueur -Assembler, avec les moyens matériels dont vous avez les habilitations, les éléments composant les ouvrages, en respectant les consignes, les temps alloués et les dispositions de sécurité prévues sur le chantier -Contrôler les finitions de la structure Afin de pourvoir cette mission vous devez : - Posséder le caces Nacelle - avoir une première expérience dans le domaine N'hésitez pas à postuler !
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous aurez en charge la préparation et la production des repas suivant des menus élaborés par notre diététicienne et selon les fiches techniques fournies par l'entreprise. Vous élaborez les préparations chaudes et froides (régimes, mixés,.) dont vous garantissez la qualité suivant des fiches techniques. Vous participez à la réception et au suivi des denrées alimentaires. Vous contribuez au respect de l'HACCP. Vous veillez à l'hygiène du matériel et des locaux. Vous êtes l'adjoint du chef de cuisine et vous le remplacerez lors des absences. Votre PROFIL - Vous maîtrisez les différents régimes et textures modifiées (expérience établissement de santé) - Vous êtes autonome, dynamique et rigoureux - Vous avez un bon sens relationnel Planning fixe sur 2 semaines, 7 jours de repos sur 2 semaines. Travail 1 week-end / 2. Prime d'activité continue (52€ brut mensuel) + participation + 13ème mois (1 an d'ancienneté continue) + avantage CSE Processus de Recrutement : 1. Étude des CV reçus : Notre équipe examine attentivement tous les CV soumis afin de sélectionner les profils correspondant le mieux aux exigences du poste. 2. Confirmation d'intérêt : Les candidats retenus après l'étude de leur CV recevront un SMS pour confirmation d'intérêt pour l'offre. 3. Envoi d'un dossier de candidature : Les candidats intéressés recevront un dossier de candidature à compléter pour mieux connaître leurs compétences et motivations. 4. Entretien : Les candidats dont le dossier de candidature est retenu seront conviés à un entretien, qui pourra se dérouler soit en présentiel soit en visioconférence, selon leur disponibilité et la localisation. Nous nous engageons à assurer une communication transparente tout au long du processus de recrutement et à informer tous les candidats de l'avancement de leur candidature
En lien avec le chef de mission, le collaborateur sera l'interlocuteur technique privilégié et quotidien du client - en charge des dossiers et recense les besoins du client, - organise et cadre les dossiers, puis réalise et présente les travaux comptables (préparation dossier Annuel/ Etablie les déclarations fiscales (IS, IR, CFE, CVAE.), -exécute les missions dans le respect des normes, des procédures internes et des délais sous la supervision de son responsable -rend compte auprès de son responsable de l'avancement des travaux Poste à pourvoir au plus tôt
Sous l'autorité du responsable du service paie, et de l'expert-comptable : Etablissement des bulletins de paie Récupération des éléments variables de paie auprès des clients ou via le portail paie Saisie des éléments variables de paie dans le logiciel de paie Calculer les éléments de rémunération à périodicité variable Contrôle des bulletins Envoi des bulletins originaux en fin de traitement Gestion des entrées/sorties des salariés Déclarations sociales Editions des journaux de paie Contrôle des fiches de paramétrage des organismes sociaux Etablissement des DSN DSN événementielle Gestion des paiements aux organismes de recouvrement Vérification des comptes-rendus DSN via NET ENTREPRISE Gestion des DSN mensuelles annule et remplace Gestion des virements de salaire Assistance aux clients Administratif et management Tient à jour la saisie des temps de ses dossiers Respecte les procédures de lutte anti-blanchiment Procède à l'archivage annuel de ses dossiers sous la direction du chargé de mission et dans le cadre des procédures d'archivages du cabinet Poste à pourvoir dès que possible
Vous serez en charge, sous la responsabilité de votre référent, d'un portefeuille client. En relation avec les clients vous organiserez la saisie au projet de bilan. Expérience en cabinet d'expertise comptable impérative, dans l'idéal au minimum 2 années, la personne effectuera notamment : tenue du journal d'achat, de vente, de banque, etc... établissement des rapprochement bancaires, le pointage des clients et des fournisseurs, le traitement des comptes d'attentes... Etablie la TVA (calcul, déclaration, saisie des OD de TVA, contrôle. Réalise des tâches plus complexes : déclarations fiscales (IS, , CFE, CVAE.), Il a en charge : Du transfert des écritures de paies en comptabilité et le pointage des comptes de tiers afférents, de la mise à jour administrative du dossier client. Poste à pourvoir au plus tôt
Le secteur du service à la personne vous intéresse ? Pourquoi ne pas rejoindre la grande équipe Centre Services ? Votre agence Centre Services Alès recherche des Aides Ménagers / Ménagères à domicile (H/F) qui s'occupera de l'entretien professionnel du logement de nos clients. Ces interventions se dérouleront à Saint-Hilaire-de-Brethmas ainsi que dans les villes aux alentours. Vous serez amené à effectuer différentes tâches ménagères (ménage, repassage, entretien des carreaux.) au domicile de vos clients. Dans votre quotidien, vous allez devoir vous déplacer dans la ville de Saint-Hilaire-de-Brethmas dans la tranche horaire 08:00-19:00 (ces horaires peuvent changer en fonction du nombre de clients). Il est à noter que votre emploi du temps peut être adapté à vos contraintes et sera conçu pour réduire vos déplacements, qui vous seront remboursés (au nombre de km effectués ou titre de transport). Vous bénéficiez d'un accompagnement pour faciliter votre intégration, ainsi que de formations régulières. Le salaire de l'heure est de 11.68 € avec une mutuelle. Vous aurez à votre disposition un contrat de 12h par semaine avec congés payés et la possibilité de faire un temps-plein. Au cours de votre entretien, vous serez amené à répondre à un questionnaire ainsi qu'à subir quelques tests afin d'évaluer vos compétences et votre profil. Vos compétences sont évidemment primordiales mais votre profil et votre personnalité le sont tout autant pour nous. Centre Services recherche des profils dynamiques, qui peuvent s'adapter et faire preuve d'autonomie et d'initiative tout en restant rigoureux. La discrétion, la courtoisie et le respect de la vie privée sont aussi de mise car vous exercerez directement au domicile de nos clients.
Centre Services Alès est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
La C.A.R. recherche un agent de service commercial dans le cadre du remplacement d'un de ses collaborateurs du service commercial avec une date de début de prise de poste au 15 janvier 2025. Emploi : Groupe 6, Coefficient 125, Statut Employé Rémunération : 23170 k€ annuels bruts Description du poste : Objectif du poste : Rattaché au directeur de la Coopérative, l'agent de service commercial(e) a pour mission la production de transport occasionnel de la Coopérative. Cette mission est réalisée au sein d'une équipe totale de 3 agents. Missions principales : Produire des devis de location de transport en autocar avec conducteur Saisir les affectations dans le logiciel de gestion des transport GESCAR-PERINFO Analyser les demandes de location Fournir les informations nécessaires aux réunions d'affectation avec les transporteurs Être le référent principal d'un portefeuille de clients locations Être le référent des transporteurs concernés par le portefeuille de clients location Assurer la relation exclusive avec les clients VIP Organiser les relances clients Contrôler l'état de réalisation des locations (enquête de satisfaction, nombre, qualité, .) Compétences techniques : Haute maîtrise de l'environnement informatique bureautique et logiciels métier Maîtrise avancée du logiciel Excel (traitement de données, requêtes, formules, tableaux croisés dynamiques) Maîtrise reconnue des outils informatiques (suite Office : Word, Word, Powerpoint, .) Création de devis Expert de la relation clientèle Capacités liées à l'emploi : Haute qualité d'expression orale et écrite (orthographe) Réactivité, capacité d'adaptation et gestion des aléas Aptitude à travailler en équipe Bonne capacité d'écoute et de communication Esprit d'ouverture Structuré et organisé Conditions d'exercice : Vous êtes rattaché au directeur de la Coopérative. Vous travaillez en équipe avec 2 autres collaborateurs du service commercial/location. Vous travaillez 5 jours par semaine. Profil recherché : De formation commerciale ou logistique, avec une expérience en gestion commerciale 3 à 5 ans d'expérience en relation commerciale Une expérience en transport de voyageurs et la connaissance de la réglementation sociale RSE (temps de conduite, .) sont des atouts pour ce poste.
1ère Coopérative d'Autocaristes en France métropolitaine la C.A.R. regroupe 7 entreprises de transport en commun intervenant auprès des autorités organisatrices du transport pour les transports interurbains réguliers et scolaires, ainsi que sur des activités de transport de Personnes à Mobilité Réduite. La C.A.R. est aussi une agence de voyages d'enseigne « CAR destinations » qui créée des voyages sur mesures. https://www.coopcar.fr/
Notre structure résulte de la fusion de PME régionales aux savoir-faire complémentaires et à l'expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Partenaire multiservices de proximité, nous travaillons avec les collectivités et les acteurs industriels et privés (entreprises, gestionnaires immobiliers, particuliers, agriculteurs.). Notre indépendance, notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui animent nos équipes nous permettent de proposer des solutions globales sur de multiples domaines d'activité stratégiques. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Electrotechnicien sur notre agence de St Martin de Valgalgues H/F. Pourquoi rejoindre Alliance Environnement ? Car c'est avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car nous sommes une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes et un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement ! Et enfin, vous bénéficiez d'un package avantageux ! Prime d'intéressement, panier repas, mutuelle prise en charge à 95% par l'employeur, prime d'astreinte... Qu'est ce que l'on attend de vous ? Rattaché au Responsable Travaux, vous aurez la responsabilité de : - Réaliser les dépannages des installations électromécaniques dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, - Analyser régulièrement le fonctionnement, - Effectuer les travaux d'entretien préventif des armoires électriques, des machines tournantes, des équipements de traitement et de mesure, des automates. - Réaliser les modifications et les améliorations des installations en cohérence avec les normes et les contrôles réglementaires, - Réaliser ou participer à la mise en œuvre de nouveaux équipements (Câblage en atelier / Travaux sur site extérieur), - Réaliser des tâches administratives (reporting, bilan technique, ...), - Respecter les consignes de sécurité et procédures de l'entreprise. Dans le cadre de la continué de notre service, vous réalisez des astreintes de manière ponctuelle. Quel est le profil recherché ? Vous avez une formation de niveau minimum Bac +2 minimum en Electrotechnique / Electricité/ Automatisme industriel, ou vous détenez une expérience équivalente, De bonnes connaissance dans le domaine des métiers de l'eau sont appréciées, Vous avez une bonne capacité de résolution de problèmes, et vous faites preuve d'organisation, Vous appréciez travailler en équipe tout en menant à bien des missions en autonomie.
- Le groupe CRIT ALES recrute pour l'un de ses clients, un(e) agent de réseau polyvalent en canalisation (H/F) à temps plein aux alentours d'Alès. Vos missions : intervention technique sur assainissement, eau potable et réseau sec Rémunération : Taux horaire 11.65EUR (Tickets restaurant) Horaires : 8h-12h et 13h30-16h30 En travaillant pour CRIT vous bénéficiez de nombreux avantages : - compte épargne temps déblocable à tout moment à 5% d'intérêts (vous permet d'anticiper la carence d'un arrêt maladie, vos congés, un achat imprévu...) - FASTT : aide au logement, aide au déplacement, mutuelle et prévoyance, aide à la garde d'enfants... - Accès au CSE (cinéma, spectacles, vacances, cartes cadeaux, accès gratuit à la plateforme tout apprendre : code de la route, soutien scolaire du primaire à la terminale, apprentissage de langues, loisirs créatifs, cours de cuisine...) Prérequis obligatoire : AIPR et Permis B Vous êtes autonome et motivé, alors n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre du salon du Miam à ALES, vous préparez et cuisinez des mets selon un plan de production. Une première expérience serait vivement appréciée. Une prime pourra vous être proposée Le poste est à pourvoir du 15 au 18 novembre 2024
Dans le cadre du salon du Miam à ALES, vous serez chargé(e) de débarrasser et de nettoyer les tables. Vous pourrez également être amené à aider au service Une prime pourra être proposée Le poste est à pourvoir du 15 au 18 novembre 2024 Le poste est ouvert aux étudiants
Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un Boucher / Charcutier (H/F). Sous la responsabilité du manager boucherie, vous participez pleinement à la vie de votre rayon. Vos missions consisteront à : - Préparez les produits (désossage, parage, ficelage...) dans le respect des process de l'entreprise. - Elaborez les préparations bouchères et les produits préparés par nos soins. - Appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC...). - Mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie). - Développez les ventes en fidélisant les clients. - Réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage. Profil recherché : Votre Profil : De formation minimum CAP Boucher, vous avez 1 an d'expérience similaire. Vous connaissez les différents morceaux et pièce de viande. Le métier requiert une rapidité d'exécution et une dextérité manuelle (travail en carcasse). Vous maîtrisez les techniques de découpe des différentes viandes ainsi que les règles sanitaires (DLC, traçabilité...) d'hygiène et de sécurité. Salaire : Selon profil. Contrat : 35 heures / Semaine. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim . Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Eli Services, spécialisé dans l'installation et la maintenance d'objets connectés sur tout le territoire, recherche des Partenaires locaux afin de réaliser des interventions au domicile de clients particuliers et professionnels sur des produits connectés : informatique, alarmes sans fil. Vous avez un profil technique, ouvert sur les nouvelles technologies ou avez envie de les découvrir, autonome, organisé et doté d'un très bon relationnel, vous êtes disponible au moins 3 jours par semaine, nous sommes à votre disposition pour échanger ensemble et pour vous accompagner dans votre développement. CA prévisionnel mensuel entre 2500 et 6000€ en fonction du temps consacré à cette activité (nombre de jours ouverts par semaine / amplitude horaire)
Chauffeur Autocar pour une entreprise leader dans le domaine du transport. Vous serez responsable de transporter des passagers en toute sécurité dans le respect des horaires et des itinéraires définis. Vous assurerez un service de qualité en garantissant le confort et la satisfaction des voyageurs. Dans le cadre de ce poste, vos missions principales seront : Effectuer les parcours selon les plannings établis Accueillir et assister les passagers lors de montées et descentes Assurer une conduite prudente et sécurisée Vérifier l'état général du véhicule avant chaque départ et signaler toute anomalie Créer une ambiance conviviale à bord Le candidat idéal pour ce poste de Chauffeur Autocar possède un excellent sens du service client et une grande ponctualité. Une bonne connaissance du réseau routier et des réglementations en vigueur dans le secteur des transports est indispensable. Une attention particulière est accordée aux qualités humaines telles que la courtoisie et la patience qui sont essentielles pour ce poste. Une capacité à travailler avec flexibilité et rigueur est également requise. Qualités recherchées : - Excellente orientation client. - Sens aigu de la ponctualité. - Bonne connaissance des routes et des réglementations. - Courtoisie et patience extrêmes. - Flexibilité et rigueur.
Nous recrutons pour notre client, leader dans le secteur du Bâtiment et du BTP, un(e) coffreur(euse) bancheur(euse). Rejoignez une équipe dynamique en charge de projets de grande envergure dans le domaine du gros œuvre. Vos principales missions seront : Réaliser les coffrages pour certaines parties de la construction d'un bâtiment neuf en béton armé. Assembler les panneaux de coffrage et installer les échafaudages. Couler, vibrer et décoffrer les éléments en béton. Assurer le respect des plans, des consignes et des normes de sécurité sur le chantier. Participer à la préparation du chantier en collaboration avec les autres corps de métiers. Ce poste est une opportunité unique d'intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son expertise dans la construction. Le profil recherché pour ce poste de coffreur(euse) bancheur(euse) est celui d'un(e) professionnel(le) passionné(e) par le gros œuvre et ayant une forte motivation pour le travail de chantier. Vous avez une bonne connaissance des techniques de coffrage et des matériaux de construction. La capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions précises est essentielle. Vous êtes rigoureux(se) et soucieux(se) des normes de sécurité. Qualités recherchées : Bonne connaissance des techniques de coffrage. Capacité à travailler en équipe. Respect des consignes et des plans. Souci des normes de sécurité. Motivation pour le travail de chantier.
Notre client, un acteur majeur dans le secteur du transport, est actuellement en pleine expansion. Pour l'accompagner et contribuer à son développement, nous sommes à la recherche d'un chauffeur SPL. Vos missions principales seront de : - Assurer la livraison de marchandises compactes, en l'occurrence des cartons. Respecter la réglementation du transport routier et satisfaire les impératifs de notre clientèle en matière de délais et de conformité. Votre profil: Vous avez une expérience avérée sur un poste similaire et vos cartes sont à jour. Vous êtes une personne organisée, ponctuelle, avec un bon sens de l'orientation. En outre, vous avez un excellent esprit d'équipe et vous vous adaptez aisément aux situations nouvelles. L'attrait de l'offre : Nous offrons une rémunération attractive avec une indemnité repas de 15.96 € par jour. Permis CE obligatoire L'attrait de l'offre : Nous offrons une rémunération attractive avec une indemnité repas de 15.20 € par jour. Vous êtes prêt à relever ce défi ? N'attendez pas une minute de plus, postulez et rejoignez notre équipe dynamique ! Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, est un des leaders français en gestion des ressources humaines avec 320 agences d'emploi. Depuis 25 ans, nous proposons des contrats de longue durée (CDD, CDI) ou de courte durée (intérim, job étudiant) dans de nombreux secteurs d'activité, en accordant une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et la proximité avec ses candidats et clients. Le réseau Samsic Emploi a été primé comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" par le magazine Capital pour la troisième année consécutive et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos.
Nous sommes à la recherche d'un développeur BI pour notre client partenaire, entreprise spécialisée dans l'infogérance et l'assistance de services informatiques. En intégrant la Direction des Systèmes d'Information (DSI), vous ferez partie d'une équipe dynamique chargée de concevoir et de gérer des solutions de veille stratégique et analytique, transformant ainsi les données en informations exploitables. Vos responsabilités consisteront à : - Analyser les besoins des différents services pour en extraire les spécifications techniques. - Concevoir, implémenter et déployer des solutions BI. - Effectuer des tests unitaires et résoudre les problèmes qui surviennent. - Créer et exécuter des requêtes SQL, ainsi que réaliser des analyses de données. - Produire des visualisations et des rapports conformes aux exigences des projets. - Assurer le développement et la maintenance de la documentation technique. - Assister les utilisateurs en extrayant les données et en répondant à leurs requêtes. Profil attendu Diplômé(e) d'un Bac +3/5 en informatique ou en ingénierie, vous justifiez d'une première expérience dans un rôle comparable. Compétences techniques requises : - Excellente maîtrise des bases de données et des techniques d'exploration des données. - Expérience avec des outils de reporting BI tels que Tableau Software, Power BI, ou Oracle BI. - Capacité à rédiger et exécuter des requêtes SQL, que ce soit sur Oracle ou SQL Server. N'hésitez pas à nous transmettre votre Cv ! Qui sommes nous ? Créé en France en 1990, GroupAgora est un acteur national de l'ingénierie informatique et du recrutement IT, implantés à Paris, Lyon, Marseille, Montpellier et Nantes. Multi-spécialiste, GroupAgora couvre l'ensemble des projets IT pour répondre aux enjeux de ses clients en Infrastructure, Développement, Digital & Data. Riche de valeurs fortes, GROUPAGORA est une ESN reconnue pour la qualité de l'accompagnement de ses collaborateurs et clients (grands comptes, scales-up, licornes et pme).
Vous travaillez au sein d'un restaurant proposant une cuisine traditionnelle méditerranéenne et cévenole. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, vous assurez les services du midi et du soir du mardi au samedi. Le restaurant est fermé le dimanche et le lundi et vous avez un soir supplémentaire de repos dans la semaine. Vous pouvez être amenés à passer les commandes en l'absence du Chef de cuisine Au-delà de l'aspect opérationnel, vous êtes force de proposition et êtes en mesure de créer des plats qui pourront être ajoutés à la carte. Poste à pourvoir à partir du mois de mars. Pour postuler, merci de vous présenter au restaurant à 11h ou 14h
Le poste : Votre agence PROMAN ALES recherche pour l'un de ses clients un Menuisier d'Atelier H/F. Vos missions consisteront à : Mise en usinage de la production Découpe de pièces Assemblage, ponçage Assurer la pose et la finition des éléments Manier différents matériaux : bois, aluminium, plâtre, etc. Assurer le revêtement (vernis, laque, teintes) Assurer l'étanchéité de son installation Serrurerie des portes et fenêtres La rémunération peut varier selon le profil. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Une expérience significative en atelier en fabrication de menuiseries est nécessaire pour mener à bien la mission. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous maitrisez les techniques de votre métier et savez utiliser les outils nécessaires. Vous connaissez les normes de qualité et savez contrôler votre travail en conséquence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans une boucherie traditionnelle, vous serez amené à travailler au laboratoire, préparer les viandes de bœuf, agneau, veau et porc ( désosser, parer, éplucher, ficeler..) , faire la saucisse, les merguez..
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE NIMES recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Responsable pâtissier (H/F) En tant que Chef Pâtissier au sein de notre établissement de grande distribution, vous serez placé sous la responsabilité du Responsable Boulangerie/Pâtisserie : -Participer activement à la production des produits du rayon et assurer leur conditionnement. -Transmettre les conignes et le planning de production à votre équipe, en veillant à atteindre les objectifs définis. -Contribuer à l'élaboration de la démarche relation client du rayon et en assurer la responsabilité. -Gérer les litiges clients et proposer des solutions à la hiérarchie. -Proposer des animations pour le rayon, les planifier et les mettre en œuvre. -Réaliser les objectifs du rayon définis par la direction, en proposant des actions correctives en cas d'écarts. -Gérer les commandes et les livraisons avec les fournisseurs référencés. -Maîtriser les stocks et gérer les consommables du rayon. -Organiser les inventaires et mettre en place des actions de lutte contre la démarque et le gaspillage alimentaire. -Assurer la bonne tenue et la maintenance du rayon, ainsi que la mise en place des affichages produits obligatoires. Le Chef Pâtissier aura en charge la gestion de 2 pâtissiers. Nous recherchons un candidat confirmé possédant les qualifications suivantes : -Expérience avérée en tant que Responsable Pâtissier en grande distribution OBLIGATOIRE. -Capacité à manager une équipe avec succès. -Dynamique commerciale et sens du service client développé. -Connaissance des normes d'hygiène, de qualité et de sécurité en vigueur. -Maîtrise des techniques de gestion de production, de vente et de relation client. -Capacité à respecter et faire respecter les réglementations en vigueur. -Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et en évolution constante. Avantages et salaire: - Agent de maitrise niveau 5 - 2800 euros brut/mois ( 33 600 euros) 13e mois (2800 euros) 36 400 euros brut annuels - Prime de participation - Mutuelle avantageuse
Le groupe CRIT ALES recrute pour l'un de ses clients, un(e) responsable d'équipe station d'épuration (H/F) à temps plein aux alentours de Nîmes. Vos missions : Accueillir et former les agents aux installations : usines d'eaux usées et postes de relevage, -Bonne connaissance en électromécanique et automatisme., - Etre exemplaire dans l'application des règles de sécurités établies dans l'entreprise, - Contrôler l'exactitude de la traçabilité des données d'exploitation et défini avec le Manager de Service Local des actions de productivité. Horaires : 8h-12h et 13h30-16h30. Prérequis obligatoire : De formation Bac +2 à bac +4, vous justifiez d'une expérience professionnelle dans un poste similaire (3 ans minimum) et vous avez managé une équipe avec réussite. La connaissance des marchés publics de service est un atout. Maîtrise de l'exploitation de stations d'épuration AIPR et Permis B Vous êtes autonome et motivé, alors n'hésitez pas à postuler !
LE POSTE : Vous effectuerez les tâches suivantes : lecture de plans, assemblage de pièces dans le respect des exigences de qualité, sécurité et environnement. Plaige, panneautage, meulage, poinçonnage. Contrôler les pièces, effectuer les petites soudures. Vous savez travailler sur petits ou gros gabarits, pièces unitaires ou séries, chantier ou atelier. LA MISSION : Mission interim d'1 mois. 35h/semaine. Poste basé sur le bassin alésien. Salaire négociable selon profil, diplôme et expérience. NOUS + VOUS Chez Menway Emploi, nous prenons soin de vous : - Nous vous ouvrons un CET pour y verser vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Compensatrices de Congés payés et les faire fructifier - En tant qu'intérimaire Menway, vous aurez accès, comme nous au CSE Menway. Parce que nous sommes sûrs qu'entre VOUS et NOUS, une belle aventure peut commencer, n'hésitez pas à nous appeler, nous envoyer votre CV, ou mieux, venir nous rencontrer ! VOUS : Titulaire d'un diplôme CAP à BTS en chaudronnerie, vous maîtrisez les techniques de chaudronnerie, soudage, découpage et traçage. Vous maîtrisez également les outils manuels et machines. Les techniques d'usinage vous sont acquises. Vous disposez idéalement d'une expérience de 3 à 5 ans
Rejoignez Start People pour votre prochain emploi ! CDI, CDD ou intérim, quel que soit le secteur d'activité, nous vous accompagnons dans votre recherche d'opportunités professionnelles. Nos équipes, réparties dans 245 agences à travers la France, sont prêtes à dénicher les missions qui vous conviennent, en favorisant des relations humaines et professionnelles de qualité. L'agence Start People d'Alès recherche actuellement pour l'un de ses clients un(e) chaudronnier(ière) pour une mission de 3 mois (avec possibilité de prolongation). Dans ce poste, vous contribuerez à la fabrication de divers ouvrages industriels, notamment des cuves, châssis et bacs. Vos principales missions seront : Prendre les mesures et réaliser le traçage Effectuer, selon le plan, les opérations de pliage, roulage, perçage, poinçonnage, etc. Assembler et souder les pièces Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en chaudronnerie ? Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature à recrutement-ales@startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
Nous recrutons une praticienne pour rejoindre notre réseau en pleine expansion ! CMLigne®, un réseau spécialisé dans l'électrostimulation, l'amincissement, la remise en forme et le coaching reconnu pour son efficacité, est en pleine croissance ! Nous recherchons une praticienne passionnée, motivée et dotée d'une belle présentation pour rejoindre notre équipe et participer à notre développement Pourquoi rejoindre CMLigne® ? En tant que praticienne certifiée de la méthode CMLigne®, vous ferez partie d'un réseau en plein essor, bénéficiant d'une visibilité croissante et d'une réputation de confiance auprès de nos clientes. Notre approche unique offre des outils et techniques innovantes pour la remise en forme, l'amincissement et le bien-être. Nous vous proposons : Vous intégrerez une entreprise qui valorise le bien-être et la communication au quotidien, avec un environnement de travail sain et bienveillant. - Une formation certifiante pour maîtriser l'ensemble de la méthode CMLigne® - Un accompagnement continu pour développer vos compétences et évoluer en tant que praticienne - Des ressources exclusives pour accompagner et fidéliser la clientèle Type d'emploi : CDI temps plein 35H; Rémunération : 1831 euros brut + primes + tickets restaurant Horaire : travail en journée à positionner du lundi au samedi matin avec 1,5 jours de repos dans la semaine Lieu du poste : en présentiel Date de début : Janvier 2025 Une formation est prévue par le groupe CmLigne® et LaserOstop® afin de maîtriser l'aspect théorique / pratique Profil recherché : Nous recherchons une personne capable de guider, motiver la clientèle et qui souhaite s'investir pleinement dans la croissance de notre centre CMLigne® - Vous êtes passionnée par le bien-être, la remise en forme, l'esthétique et le coaching - Vous avez le sens du service et une écoute bienveillante envers les clientes - Vous êtes motivée à faire partie d'un réseau - Une expérience professionnelle dans le domaine du bien-être, du sport, de l'esthétique, de la nutrition ou la vente est un atout, mais débutantes motivées bienvenues !
Start People, agence d'emploi spécialisée en recrutement CDI, CDD, intérim, recherche pour l'un de ses clients à Alès, un(e) gestionnaire de paie H/F pour un poste en CDI. Votre mission consiste à gérer un portefeuille client (environ 60 dossiers) et s'occuper de 300 à 400 bulletins. Vous réceptionnez les pointages des différents clients, assurez la saisie des éléments variables de paie, établissez les bulletins de salaire, effectuez les déclarations sociales, et le paramétrage sur le logiciel. Vous intervenez également pour gérer l'administration du personnel, accompagnement pour déclarer les accidents de travail et les arrêts maladie, établir les contrats, gérer le temps de travail (absence, congés), faire les DSN, mais aussi sur divers sujets. Le poste est établi sur un 35h avec des horaires pouvant être aménagées. De profil bac+2 à bac+3 en RH/ paie, vous possédez une expérience de min 1 ans à un poste similaire. Une expérience en cabinet serait un plus. Vous êtes rigoureux, organisé, volontaire, pugnace et possédez un bon esprit d'équipe alors n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV par mail à recrutement-ales@startpeople.fr
Crit recherche pour un de ses clients spécialisé dans la charpente métallique aux alentours d'Alès (30) un/une bardeur - couvreur (H/F) à temps plein (35h). Sur chantier, vos missions seront : - Calculer la surface et examiner les spécificités du chantier - Dessiner et lire les plans de pose - Assembler, installer et démonté des charpentes métalliques sur la construction - Préparer l'isolation et installer une structure en bois destinée à accueillir la couverture - Poser des enduits et les matériaux nécessaires sur la charpente - Assurer l'étanchéité de la structure - Vérifier la solidité et la sécurité des structures - Réparer, entretenir ou rénover les structures déjà existantes - Opérations de bardage et de couvrage : découpe au chalumeau, soudure, prise de mesures spécifiques, finitions, isolation, raccordements ...etc Horaires : L au J : 7h00-15h00 et le V : 7h-12h Des connaissances et une expérience dans la charpente métallique sont attendues. Obligatoire : Formation en hauteur ou CCTH valide Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez le sens de l'esprit d'équipe. N'hésitez pas à postuler !
Clientèle existante, assurer un suivi et une fidélisation sur fichier clients. Animations commerciales et représentation lors de salons. Statut VRP exclusif.
Vous serez en charge de poser des menuiseries le plus souvent auprès de particuliers pour de la rénovation, et quelques chantiers en neuf. Vous êtes poseur(se) qualifié(e), capable de travailler en autonomie mais également de superviser une équipe. Vous avez de bonnes connaissances dans la pose de menuiseries PVC/ALU. Du lundi au vendredi, fin de journée à 16h30. Déplacements à la journée au départ d'Alès.
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Le poste nécessite un vrai goût pour la mise en place d'activités thérapeutiques. Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 1750€ à 2050€ selon ancienneté pour un 80% - Travail un week-end sur deux
Vous recherchez un travail à proximité de votre domicile ? Vous avez une expérience en ménage chez le particulier ? Choisissez vos horaires de travail avec SHIVA ! En bref, vous gérez votre planning ! SHIVA s'adapte Fort(es) de vos précédentes expériences, vous savez vous adapter à différents environnements de travail et à différents clients en fonction de ses demandes. Vous intervenez à leur domicile et aurez les missions suivantes : Assurer l'entretien du domicile de vos clients selon leurs instructions Rafraîchir et ranger le domicile selon les demandes de vos clients Effectuer le change du linge (draps de bain, literie) Laver, repasser et ranger les vêtements ainsi que le linge de maison. Vous serez en contact avec vos clients pour: Identifier leurs exigences Prendre les consignes quotidiennes ou hebdomadaires Faire le compte-rendu de votre prestation. Vous serez accompagné par votre agence tout au long de vos contrats. Qualités requises : Maitrise des process de nettoyage et d'entretien du logement - Maîtrise des techniques de repassage - Autonomie et prise d'initiative Expérience : 1 an exigé Nombre d'heures : SELON VOS BESOINS EN JOURNÉE Avantage : Horaires flexibles Programmation :Travail en journée Lieu du poste : Déplacements fréquents
Créée en 2002, SHIVA offre aux particuliers une solution innovante et personnalisée pour l'entretien de leur maison grâce à des aides ménagères dynamiques et motivées pour répondre efficacement à leurs demandes. Ce sont aujourd'hui plus de 10 000 employé(e)s de maison qui collaborent avec SHIVA partout en France. Avec la croissance du réseau et de la demande, ce chiffre est en progression permanente CANDIDATER DIRECTEMENT SUR LE SITE www.shiva.fr OU PAR MAIL : ales@shiva.fr
