Consulter les offres d'emploi dans la ville de Berméricourt située dans le département 51. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Berméricourt. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 51 - VILLERS FRANQUEUX, 02 - Aguilcourt, 51 - BETHENY ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un Agent de Service (H/F). Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, et de la Responsable d'Intendance par délégation, l'Agent de Service a les missions suivantes : Entretien des locaux et des équipements - Respecte et applique les règles d'hygiène (nettoyage et désinfection) et de sécurité (utilisation du panneau « sol glissant », protection lors d'utilisation de détergent, etc.) - Dépoussière, nettoie, désinfecte le mobilier et/ou les équipements (ex : poignées de porte) - Balaye ou aspire et lave les sols (balai trapèze, aspirateur, chariot et balai rasant) - Nettoie/désinfecte les sanitaires (WC, faïence, lavabo, miroir, poignées de porte, etc.) - Nettoie les vitres et portes vitrées - Vide, désinfecte les poubelles - Signe et respecte les documents de suivi des interventions Utilisation et gestion du matériel professionnel - Respecte le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à nettoyer - Nettoie le matériel utilisé après usage - Range méthodiquement et en sureté les produits d'entretien après utilisation - Anticipe les commandes de produits utilisés - Gère l'approvisionnement des différents distributeurs : essuie-mains, papier WC, savon - Peut être amené(e) à utiliser du matériel professionnel (auto-laveuse, mono-brosse ou autre) - Informe la responsable d'éventuels dysfonctionnements (matériel ou équipement) Participation à la dynamique institutionnelle - Participe et contribue aux réunions dans le respect de l'organisation de l'établissement - Peut être amené(e) à effectuer des courses diverses - Peut être amené(e) à accompagner et encadrer les élèves lors des ramassages - Propose des solutions et contribue à la bonne tenue des locaux - Peut être amené(e) à accueillir et encadrer un élève (stage, travaux d'intérêt général ou autre) - Peut être amené(e) à effectuer des missions lors des temps institutionnels (transports pour les réunions de parents, forum, etc.) QUALITÉS PROFESSIONNELLES ATTENDUES - Organisé(e), - Rigoureux(se), - Polyvalent(e). COMPÉTENCES NÉCESSAIRES - Méthodologie du travail de nettoyage, - Maîtrise techniques et fonctionnelles du matériel et des produits, - Réglementation routière QUALIFICATION REQUISE - CAP Agent de propreté et d'hygiène RÉMUNÉRATION ET PRISE DE FONCTION - CCNT du 15 mars 1966, - Permis B obligatoire, - CDD Temps Plein dès que possible jusqu'au 30 avril 2025 LES CANDIDATURES (CV ET LETTRE DE MOTIVATION EXIGÉS) SONT À ADRESSER À MONSIEUR BAS, DIRECTEUR GÉNÉRAL, À L'ADRESSE : grh@gpeajh.org
L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un Agent de Service (H/F). Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, et de la Responsable d'Intendance par délégation, l'Agent de Service a les missions suivantes : Entretien des locaux et des équipements - Respecte et applique les règles d'hygiène (nettoyage et désinfection) et de sécurité (utilisation du panneau « sol glissant », protection lors d'utilisation de détergent, etc.) - Dépoussière, nettoie, désinfecte le mobilier et/ou les équipements (ex : poignées de porte) - Balaye ou aspire et lave les sols (balai trapèze, aspirateur, chariot et balai rasant) - Nettoie/désinfecte les sanitaires (WC, faïence, lavabo, miroir, poignées de porte, etc.) - Nettoie les vitres et portes vitrées - Vide, désinfecte les poubelles - Signe et respecte les documents de suivi des interventions Utilisation et gestion du matériel professionnel - Respecte le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à nettoyer - Nettoie le matériel utilisé après usage - Range méthodiquement et en sureté les produits d'entretien après utilisation - Anticipe les commandes de produits utilisés - Gère l'approvisionnement des différents distributeurs : essuie-mains, papier WC, savon - Peut être amené(e) à utiliser du matériel professionnel (auto-laveuse, mono-brosse ou autre) - Informe la responsable d'éventuels dysfonctionnements (matériel ou équipement) Participation à la dynamique institutionnelle - Peut être amené(e) à gérer les petits déjeuners et déjeuners dans le respect de la méthode HACCP - Participe et contribue aux réunions dans le respect de l'organisation de l'établissement - Peut être amené(e) à effectuer des courses diverses - Peut être amené(e) à accompagner et encadrer les élèves lors des ramassages - Propose des solutions et contribue à la bonne tenue des locaux - Peut être amené(e) à accueillir et encadrer un élève (stage, travaux d'intérêt général ou autre) - Peut être amené(e) à effectuer des missions lors des temps institutionnels (transports pour les réunions de parents, forum, etc.) QUALITÉS PROFESSIONNELLES ATTENDUES - Organisé(e), - Rigoureux(se), - Polyvalent(e). COMPÉTENCES NÉCESSAIRES - Méthodologie du travail de nettoyage, - Maîtrise techniques et fonctionnelles du matériel et des produits, - Méthode HACCP, - Réglementation routière QUALIFICATION REQUISE - CAP Agent de propreté et d'hygiène RÉMUNÉRATION ET PRISE DE FONCTION - CCNT du 15 mars 1966, - Permis B obligatoire, - CDI Temps Plein dès que possible LES CANDIDATURES (CV ET LETTRE DE MOTIVATION EXIGÉS) SONT À ADRESSER À MONSIEUR BAS, DIRECTEUR GÉNÉRAL, À L'ADRESSE : grh@gpeajh.org
L'agence de Reims recherche un manœuvre H/F pour un chantier basé à 10 minutes de Reims la Neuvillette. La zone est non desservie par les transports en commun. Vous aurez soit à empiler des éléments, soit à les trier. Vous serez amené(e) à porter des charges. Poste à pourvoir de suite.
Missions : Sous l'autorité de la Directrice, le/la moniteur(trice) éducateur(trice) (H/F) sera chargé(e) de : - Proposer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer des activités d'aide et de développement (activités éducatives, de loisir favorisant L'épanouissement, le développement des compétences des personnes accueillies), - Contribuer au développement partenarial auprès des différents acteurs : établissements et services, ville et infrastructures, familles, intervenants médicaux et paramédicaux, - Participer à la réalisation des soins d'hygiène et de confort, satisfaire aux besoins fondamentaux, - Administrer les traitements, - Veiller à la sécurité des personnes et des biens, - Transmettre les informations de manière fiable et pertinente, à l'oral et à l'écrit, - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé, - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement, projet associatif, évaluations internes et externes
** Prise de poste rapidement ** Micro crèche située à la campagne en périphérie de Reims Nord recherche pour compléter son équipe un(e) Auxiliaire de Puériculture à plein temps pour un CDI. Vous aurez en charge: Relations avec les familles : - Les Auxiliaires de Puériculture accueillent, soutiennent et écoutent les familles, dans le respect de celles-ci, recueillent les informations relatives à l'enfant et informent les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant. L'accompagnement de l'enfant : - Les Auxiliaires de Puériculture accompagnent le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurent les soins quotidiens (hygiène, diététique) tout en respectant le rythme de chaque enfant. Ils observent les enfants pour les accompagner vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité). Ils mettent en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont ils ont la responsabilité. La participation à la vie de l'établissement : - Les Auxiliaires de Puériculture contribuent à l'élaboration du projet éducatif et participent aux réunions d'équipes. Diplôme requis: - DE Auxiliaire de Puériculture / Débutant accepté (1ère expérience serait préférable) - CAP AEPE (anciennement Petite Enfance) / Expérience EXIGEE d'1 an minimum Pouvoir se rendre sur le lieu de travail en toute autonomie: THIL (51)
L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un Chauffeur/Agent d'entretien polyvalent (H/F). Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, et de la Responsable d'Intendance par délégation, le Chauffeur/Agent d'entretien polyvalent a les missions suivantes : Maintenance et entretien - Veille au bon fonctionnement des installations (plomberie, électricité, mobilier, chauffage) - Effectue les contrôles de sécurité : VMC, échelles, équipements sportifs, échafaudages et autre - Assure la maintenance et l'entretien des équipements et bâtiments - Assure le traitement des déchets du site (déchetterie, bacs) - Effectue du nettoyage divers : luminaires, bacs, gouttières, bâtiments, extérieurs (portes, grilles d'entrée, sous-bassement de murs) et autre - Entretient le petit matériel électrique ou mécanique - Range/déplace les marchandises et matériaux si besoin - Entretient et range l'atelier et le garage Travaux et réparation - Dépanne les équipements et bâtiments - Assure de petits travaux de menuiserie, peinture, soudure, plomberie, ou autre - Remet en état le petit matériel électrique et mécanique - Monte et installe le mobilier/petit mobilier Conduite et transport - Assure les transports scolaires et ceux des sorties éducatives - Peut être amené(e) en cas de besoin à assurer un convoyage (rendez-vous extérieur, délestage ou autre) - Respecte la réglementation routière - Respecte et fait respecter les véhicules Participation à la dynamique institutionnelle - Participe et contribue aux réunions dans le respect de l'organisation de l'établissement - Peut être amené(e) à effectuer des courses diverses - Propose des solutions, rend compte des travaux réalisés et contribue au bon fonctionnement des installations - Peut être amené(e) à accueillir et encadrer un élève (stage, travaux d'intérêt général ou autre) - Peut être amené(e) à effectuer des missions lors des temps institutionnels (transports pour les réunions de parents, forum, etc.) QUALITÉS PROFESSIONNELLES ATTENDUES - Organisé(e), - Rigoureux(se), - Polyvalent(e). COMPÉTENCES NÉCESSAIRES - Maîtrise et habileté pour la réalisation de petits travaux électriques, de plomberie, de peinture, de menuiserie et de petit bricolage, - Maintenance et nettoyage, - Réglementation routière. QUALIFICATION REQUISE - CAP Agent de propreté et d'hygiène RÉMUNÉRATION ET PRISE DE FONCTION - CCNT du 15 mars 1966, - Permis B obligatoire, - Permis D facultatif - CDD Temps Plein dès que possible jusqu'au 04 avril 2025 LES CANDIDATURES (CV ET LETTRE DE MOTIVATION EXIGÉS) SONT À ADRESSER À MONSIEUR BAS, DIRECTEUR GÉNÉRAL, À L'ADRESSE : grh@gpeajh.org
Le pôle routes et mobilités a pour patrimoine 4200 km de routes départementales et 1020 ouvrages d'art sur le territoire marnais. Elle en assure l'aménagement, l'entretien et l'exploitation. Au sein de la circonscription des infrastructures et du patrimoine (C.I.P.) Nord, vous êtes chargé de la surveillance, de l'exploitation, de l'entretien des chaussées et dépendances des routes des secteurs routiers de Bourgogne et Pontfaverger Vos missions : - Mettre en œuvre les orientations en matière d'exploitation de la route, - Encadrer et piloter l'ensemble des équipes des centres routiers départementaux (C.R.D.) de Bourgogne et Pontfaverger - Participer à l'élaboration et au suivi des marchés publics en partenariat avec les différents services concernés, - Contrôler le respect de la signalisation et des règles de sécurité sur les chantiers et les routes, - Suivre et s'assurer de la bonne exécution des travaux d'entretien programmés en régie, - Suivre les travaux d'investissement (suivi administratif de chantiers, établissement des métrés contradictoires de travaux) en collaboration avec le responsable de la C.I.P., - Représenter la maitrise d'œuvre lors des réunions, - Assurer la gestion et la conservation du domaine public routier : permission de voirie, alignement, classement, instruction et avis technique, D.I.C.T., - Gérer les moyens (véhicules et matériels) mis à disposition, - Assurer le suivi administratif des activités (via le logiciel TRUST). - Participer aux astreintes se service hivernal et de veille qualifiée, en qualité de patrouilleur-coordonnateur Pour davantage de précisons : Dans le cadre de vos missions, vous serez sous l'autorité hiérarchique du responsable de la circonscription des infrastructures et du patrimoine nord (C.I.P. Reims), et en relation avec le personnel d'exploitation, les autres services du Pole Routes et Mobilités (Service d'appui à l'entretien des routes départementales (S.A.E.R.D.), service entretien des routes et du matériel (S.E.R.M).) et les intervenants extérieurs (élus, concessionnaires, géomètres, administrés, entreprises, etc.). Vous aurez également à mener des astreintes de service hivernal et de veille qualifiés (période estivale). Vous disposez d'une expérience similaire, vous êtes titulaire des permis B(exigé) , vous recherchez un poste par lequel vous veillez au bon déroulement des interventions pour le confort et la sécurité des usagers de la route. Vous disposez de bonnes connaissances : - En surveillance et entretien routier (techniques routières, signalisation temporaire), - Des règles de sécurité, - des marchés publics - De l'outil informatique et une aisance à s'approprier les logiciels métier (ex : TRUST), - Des techniques rédactionnelles poste de catégorie B ouvert aux titulaires et aux contractuels, rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S. , participation à la complémentaire santé labellisée
B3E Bureau d Etudes intervient auprès des collectivités locales dans le cadre d études générales et de maîtrise d œuvre dans le domaine du bâtiment, des VRD et de l'hydraulique : B3E conçoit et construit la Ville. B3E a fêté ses 30 ans et poursuit son développement en entrant dans le top 200 des bureaux d'études français (47 salariés - 5 m€ de chiffre d'affaires). Les fonds propres de la société permettent un investissement fort dans la formation, les démarches commerciales vers de nouveaux métiers que sont les études thermiques et les économies d énergie amortissables. B3E organise régulièrement des weekends d intégration, ou les conjoints sont invités et a mis en place une réelle collaboration et un partage des bénéfices (prime d intéressement de 18 % des bénéfices (ce qui équivaut régulièrement à un 14ème mois de salaire), plans épargne et retraite, primes exceptionnelles, mutuelle maladie prise en charge à 100 % par B3E, tickets restaurant, chèques vacances, .). B3E s est installé récemment dans de vastes bureaux à 119 m du RER Nanterre Préfecture, une vaste salle de restauration confortable permet les échanges, les vastes bureaux cloisonnés permettent les échanges et le travail dans le calme. Une ambiance autant studieuse qu'agréable règne au sein de B3E. B3E est présent également à Reims (Bétheny) et à Quimper. B3E intervient dans le domaine du bâtiment et des espaces publics. Nous sommes présents sur 3 agences nationales et comptons 30 ingénieurs et techniciens. Depuis 25 ans, notre activité d'études et de maîtrise d'œuvre se traduit par du conseil auprès des collectivités locales et des promoteurs en leur apportant des solutions financièrement et techniquement viables. Poste et missions : Vous serez chargé d'organiser l'équipe technique nécessaire à la réalisation de chantiers de bâtiments second œuvre (cloisons, ventilation, plomberie ..) de 0,1 à 30 M€ HT, conception, dce, choix d'une entreprise, suivi de chantiers. En plus de l'animation, le poste à pourvoir possède une forte composante commerciale : suivi des propositions commerciales, relance clients, démarchage de nouveaux prospects, suivi des prescripteurs, ... Profil : Outre une expérience significative de plus de 5 ans dans le domaine de la maîtrise d'œuvre ou du chantier TCE, vous avez acquis une formation technique supérieure dans ce genre de spécialités. Vous êtes organisé, vous avez des qualités rédactionnelles et un bon contact. Vous êtes disponible pour effectuer ces missions qui comportent des déplacements sur la région picarde
B3E est un bureau d études ingénierie et maîtrise d ?uvre qui intervient dans le domaine du bâtiment, TCE, réseaux secs et fluides, VRD, hydraulique et environnement. Nous sommes présents sur 3 agences nationales et comptons 30 ingénieurs et techniciens. Depuis 24 ans, notre activité d'études et de maîtrise d ?uvre se traduit par du conseil auprès des collectivités locales et des promoteurs en leur apportant des solutions financièrement et techniquement viables.
L'accueil de loisirs de CORMICY recherche un animateur (H/F) afin de compléter son équipe pour la période du 07/07 au 1/08/2025 inclus. Vous êtes dynamique, souriant(e), patient(e), ayant un bon relationnel avec les enfants et l'esprit d'équipe, apte à animer toutes sortes d'activités qu'elles soient sportives ou manuelles et vous êtes force de proposition. ** Le BAFA , stagiaire BAFA ou CAP AEPE (petite enfance) est Impératif ** Repas du midi pris en charge Vous êtes autonome pour vous rendre sur le lieu de travail situé à CORMICY (51)
** Prise de poste dès que possible ** Nous recherchons un gestionnaire paie en Cabinet comptable (H/F). Vous établissez environ 350 paies (saisie des éléments, contrôle de paie) ainsi que les déclarations sociales. Vous gérerez la rédaction des contrats de travail. Vous établirez les soldes de tout compte. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire en Cabinet comptable.
TERRASOLIS, association loi 1901 située près de Reims (Grand Est), est le Pôle d'innovation de l'Agriculture Bas Carbone, spécialisé dans les grandes cultures. Avec son réseau pluridisciplinaire d'une cinquantaine d'adhérents, elle accompagne les acteurs des filières agricoles et des territoires à atteindre la Neutralité Carbone dès 2040. Terrasolis est propriétaire du site de Terralab, terrain de plus de 300 ha sur l'ancienne Base Aérienne 112 à Bétheny (au Nord-Est de Reims). L'association est structurée en 3 pôles d'activités inter-connectés :Le Collectif / Hub : dédié à l'émergence et pilotage de projets innovants collaboratifs, pour faire advenir collectivement la transition agricole et énergétique. La Base, "living lab" : regroupant les activités économiques du site de Terralab, en lien avec l'agriculture et labioéconomie. La Ferme expérimentale : implantée sur le site de Terralab, cette ferme expérimentale de 220 ha en grandes cultures est un démonstrateur à taille réelle dédié à l'agriculture bas-carbone performante et durable. Cette ferme expérimentale fonctionne comme une exploitation agricole classique et est donc structurée en Société Civile d'Exploitation Agricole (SCEA) :La SCEA FERME 112 : Composée d'actionnaires que sont Terrasolis, la Fdsea 51 et les 6 agriculteurs travaillant sur la ferme, cette structure met en oeuvre les essais systèmes en grandes parcelles et les itinéraires techniques définis par Terrasolis, et assure la gestion administrative de l'exploitation. Nous recherchons aujourd'hui un Responsable d'Exploitation / Chef de cultures pour cette entité, filiale de Terrasolis. Sous l'autorité du Gérant de la SCEA Ferme 112, le.la Responsable d'Exploitation sera le garant de la mise en oeuvre opérationnelle et technique des essais expérimentaux définis par Terrasolis, et de la bonne gestion administrative et économique de la société. Il ou elle travaillera en lien étroit : avec le Responsable de la ferme collaborative (Terrasolis), et les 6 agriculteurs exploitants associés, ainsi que plus largement avec les adhérents et partenaires de l'association. Principales missions: Assurer la gestion complète de l'exploitation, sous l'autorité du gérant de la SCEA : gestion administrative, logistique et financière en lien avec la comptable de la société. Être le Chef de cultures de l'exploitation : assurer la mise en oeuvre opérationnelle des essais systèmes, réaliser les tours de plaine, encadrer le travail agricole réalisé par les agriculteurs, être force de proposition suite aux retours terrain, etc. En lien permanent avec le Responsable Terrasolis : transmettre tous les résultats et indicateurs terrain, nécessaires à l'analyse de la performance des essais ; participer aux Comités et Groupes de travail animés par Terrasolis. Accueillir ponctuellement des groupes (agriculteurs, conseillers) pour des visites de la ferme. Profil et compétences recherchés: Formation agricole : Bac +3/+5. 5 à 10 ans d'expérience professionnelle souhaitée. Compétences avérées en gestion et suivi de cultures (ex : animation de Geda / Ceta, chef de cultures.) Goût pour l'expérimentation, avec de fortes connaissances en agronomie. Sens du contact, dynamisme. Autonomie, rigueur, organisation. Conduite d'engin agricole. CDI à temps partiel ou temps plein, selon profils. Rémunération : à négocier selon expérience. Mutuelle, tickets restaurant. Poste basé à Bétheny (près de Reims), sur le site de Terralab.
Sous la supervision d'un Expert-comptable, vous êtes en charge de dossiers issus des secteurs BIC / BNC / SCI. Vous réalisez les bilans et assurez la révision de cinquante dossiers. Vous êtes à l'aise avec la relation client. Vous disposez d'une grande autonomie dans l'organisation de vos travaux et êtes garant(e) du respect des délais ainsi que de la qualité de vos dossiers. Impliqué(e) et rigoureux(se), vous souhaitez vous investir au sein d'un cabinet en pleine croissance. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en cabinet dans les mêmes fonctions et d'un BTS/DCG.
L'APAJH Marne - GPEAJH recrute un(e) Orthophoniste en CDI ou en Contrat d'apprentissage. Le poste proposé concerne l'IME du GPEAJH situé à Villers-Franqueux qui fait partie des 4 structures gérées par l'association. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, les missions principales de l'orthophoniste sont les suivantes : Évaluation et accompagnement orthophonique - Évalue au moyen d'observations et/ou d'un bilan orthophonique - Rédige les bilans - Réalise la rééducation et l'accompagnement dans un souci de continuité, de cohérence et de coordination en se référant au Projet individualisé d'accompagnement - Adapte ses pratiques professionnelles aux situations rencontrées Ressource thérapeutique - Soutient et étaye l'équipe dans ses pratiques d'intervention auprès des élèves - Formalise et transmet du savoir professionnel - S'informe et se forme pour faire évoluer ses pratiques Travail en équipe pluridisciplinaire, en partenariat, en réseau - Participe aux différents temps de réunion prévus par l'institution - Contribue aux différents écrits institutionnels (PIA, synthèses, rapport d'activités, projet d'établissement, etc.) - Coopère avec les différents professionnels de l'équipe pluridisciplinaire (partage les informations, recherche de solutions pour assurer la conception et la mise en œuvre des projets menés) - S'appuie sur l'équipe pour faire face aux difficultés rencontrées - Communique avec les familles, par le biais des réunions de parents, du carnet de liaison, du téléphone - Informe régulièrement les responsables hiérarchiques des différentes actions menées/des ajustements effectués - Accueille des stagiaires QUALITÉS PROFESSIONNELLES ATTENDUES : Ecoute, patience, pédagogie COMPÉTENCES NÉCESSAIRES - Maîtrise des bilans et écrits orthophoniques - Maîtrise des techniques de rééducation - Psycholinguistique - Psychologie cognitive QUALIFICATION REQUISE : Certificat de capacité d'orthophonie RÉMUNÉRATION, ORGANISATION DE TRAVAIL ET PRISE DE FONCTION - En référence à la CCNT du 15 mars 1966, et selon ancienneté antérieure potentielle : de 2 138,71-€ br à 3 546,47-€ br mensuels Compléments de Traitements Indiciaires inclus - Horaires de bureau, support administratif dans la relation aux élèves et aux familles, pas de travail les week-ends sauf événements institutionnels ponctuels, 18 jours de Congés Payés supplémentaires par an en sus des Congés Payés annuels, sur la 2ème moitié des périodes de vacances scolaires - Poste à pourvoir en CDI (avec ou sans période de professionnalisation) ou en Contrat d'apprentissage dès que possible (possibilité d'accompagnement par l'orthophoniste en poste en amont de son départ à la retraite)
Vos principales missions sont les suivantes : - Accompagner le-la résident-e dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie - Apprécier l'état clinique d'une personne - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes - Établir une communication adaptée à la personne et son entourage - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements médico-sociaux - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Organiser votre travail dans une équipe pluridisciplinaire. ** Horaires : 8h-20h ou 8h-20h45 , la pause peut être de 2 heures, 1 Week end sur 2 travaillé, Etablissement situé à 15 minutes de Reims
Au sein d'un groupe familial en développement dans le domaine des Travaux publics, vous exécutez des travaux élémentaires à partir de directives précises : Préparation du terrain et des outils, déblayage, terrassement manuel ou mécanique, Sécurisation du chantier, Approvisionnement en matériaux des membres de l'équipe, Découpage du revêtement, terrassement des tranchées ou guidage des engins Aide à la réalisation d'ouvrages et pose de canalisations d'eau potable ou usée, Vous aimez le travail en équipe, en extérieur et vous savez travailler en sécurité.
Vous coordonnez la maintenance du site, préparez et planifiez les interventions de travaux de maintenance préventive et corrective ainsi que les travaux neufs du secteur. Vous étudiez les solutions techniques en intégrant les impératifs de sécurité, de qualité, de coûts et de délais en les formalisant sous forme de documents techniques afin d'assurer le fonctionnement et l'optimisation industrielle du site. Vos principales missions : -Organise l'ordonnancement des travaux (Analyses de risques, planning, réservation des pièces, création des OT...) -Coordonne en fonction des priorités qui lui sont définies les activités dont il a la responsabilité -Participe et encadre le suivi des entreprises extérieures -Rend compte et renseigne les documents relatifs à ses interventions (compte rendu d'activité, pointage, modes opératoires, GMAO...) -Rédige des cahiers des charges -Participe au diagnostic des causes de dysfonctionnement et de défaillances et propose des solutions et/ou améliorations et les met en place -S'assure du respect de l'application des règles définies lors de la préparation des interventions et ou de la rédaction des plans d'intervention internes/Analyses de risques/prévention -Rédige des plans de prévention, permis de feux, travail en espace confiné -Gere les contrôles réglementaires des installations et équipements -Passe les commandes nécessaires à l'activité du site ainsi que les réservations de matériel -Est le relais de la communication -Accompagne l'équipe maintenance dans leurs analyses et leurs interventions -Participe au suivi de l'exploitation du site, en l'absence du responsable de secteur
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Les TRANSPORTS CAILLOT recherchent pour leur agence de BETHENY (51) des conducteurs/conductrices permis poids lourds en Régional pour des contrats de 200H. Vous êtes titulaires du permis EC et vous avez vos documents à jour : permis de conduire, carte de conducteur, FIMO/FCO. Vous disposez de l'ADR, à jour également, c'est un avantage ! Nous attendons votre candidature : Postulez !
Pour le compte d'une exploitation familiale, au sein d'une petite équipe conviviale et dynamique, vous interviendrez sur des parcelles à Trigny et Écueil (15 km de Reims). En tant qu'Ouvrier viticole (H/F), vos missions seront : - La taille de vigne - Le liage - L'ébourgeonnage - Le relevage - Le palissage - L'entretien des vignes - Et autres travaux de la vigne Une première expérience significative en taille serait un plus.. Vous disposez idéalement de votre certificat de taille. Vous savez faire preuve de rigueur aux tâches confiées et avez un bon esprit d'équipe. Travail du lundi au vendredi, de 8h30 à 16h30. (Possibilité de travailler sur 4 jours 1/2) Poste à pourvoir dès à présent avec possibilité d'évolution. Ce recrutement, comme le précise l'employeur, n'intervient pas dans le cadre d'une IMOE (introduction de main-d'œuvre étrangère) : les candidats doivent être autorisés à travailler sur le territoire français.
Vos missions : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Votre profil : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Pour l'établissement les Trois Foyer, situé à BETHENY et sous l'autorité de la Directrice l'aide médico psychologique ou l'accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) aide-soignant(e) sera chargé(e) de : - Surveiller de nuit les personnes et les biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité des personnes accompagnées, dans le respect des valeurs associatives et institutionnelles. - Garantir la sécurité des personnes et des biens et mettre en œuvre les protocoles de surveillance et de protection, - Analyser des situations et identifier le degré d'urgence, Gérer une situation d'urgence, déclencher les procédures adéquates (alarme, alerte, SAMU ...), - Respecter les procédures d'évacuation ou de mise en sécurité des personnes en cas d'incendie, - Participer à la vie institutionnelle, - Assurer la transmission écrite et orale pour la continuité du service en journée, Profil et compétences ; - formation : diplôme d'AES / AMP ou AS exigé Poste de nuit : 21h10 à 7h30 Prise de poste souhaitée : 5 avril 2025
Vos principales missions sont les suivantes : - Evaluer l'état de santé, le degré d'autonomie du patient, et analyse les situations de soins - Réaliser les soins infirmiers, coordonne et organise les activités en collaboration avec l'équipe soignante - Administrer les traitements médicamenteux prescrits et surveille les effets - Réaliser des actes techniques spécifiques selon les prescriptions médicales, contribue au dépistage et au diagnostic - Accompagner les personnes et leur entourage sur les traitements et la gestion de la santé au quotidien - Gérer les situations d'urgence et assure les premiers secours si nécessaire - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative selon le protocole médical Vous travaillez un week end sur 3. Etablissement situé à 15 minutes de Reims
Le Pôle de Formation Pasteur recrute un ou une formatrice en Filière Esthétique Type de contrat : CDD (remplacement de congés maternité) Période : De septembre 2025 à janvier 2026 Temps de travail : Temps complet Profil recherché : Formation : BTS Esthétique exigé Expérience : Minimum 3 ans d'expérience professionnelle Rémunération : Entre 14€ et 19€ de l'heure, selon expérience Mission : Enseigner et accompagner les élèves dans le cadre de leur formation en esthétique, en dispensant des cours théoriques et pratiques, et en veillant au suivi et à l'acquisition des compétences.
Au sein du Collège du Mont d'Hor à Saint- Thierry, vous êtes en charge du management de l'équipe de cuisine, de l'élaboration des menus et de la confection des repas. Vos missions : *** Activités de management : - Gérer les éventuelles absences pour pallier au service de restauration et de plonge du jour, - Organiser le service de restauration, - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. *** Activités de restauration: - Confectionner, valoriser et diversifier les préparations culinaires en privilégiant les produits frais et locaux - Distribuer les repas en self-service, - Elaborer les menus dans le respect de l'équilibre alimentaire et des recommandations du G.R.C.N.), et animer la commission menu, - Préparer les commandes et gérer les stocks de denrées alimentaires dans le logiciel WEBGEREST - Assurer le lien avec les fournisseurs pour la qualité des produits, le prix et le suivi des denrées, - Conseiller l'adjoint gestionnaire sur les produits et matériels à acquérir. *** Activités d'entretien : - Nettoyer et entretenir le matériel de cuisine et les locaux, - Trier et évacuer les déchets, - Signaler les dysfonctionnements. Votre profil : Vous possédez une expérience similaire reconnue, vous aimez prendre des initiatives et recherchez un poste par lequel vous contribuez au bien-être de la communauté éducative Vous êtes une personne : - Possédant de solides connaissances sur l'équilibre nutritionnel (loi EGalim et G.R.C.N.), - Soucieuse d'appliquer les règles d'hygiène (notamment H.A.C.C.P.) et de sécurité, - A l'aise avec l'outil informatique - Soucieuse d'animer une équipe avec bienveillance et de transmettre ses savoirs. Poste de catégorie C - ouvert aux titulaires ou aux contractuels, Temps complet, Rémunération statutaire + régime indemnitaire + C.N.A.S., Participation à la complémentaire santé et prévoyance labellisée
** Prise de poste dès que possible ** Votre mission sera de réaliser la pose de placo isolation pour nos chantiers en cours de rénovation ou neufs. Une expérience significative sur ce poste est exigée.
Le Groupe Transports Caillot recherche un électromécanicien polyvalent. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de portes, barrières, niveleurs de quais, portes souples, rideaux métalliques ; - Effectuer des opérations d'entretien basiques sur des installations électriques de bâtiments tertiaires (remplacement de disjoncteurs, d'éclairages, radiateurs, coffret électrique) ; - Entretenir les installations sanitaires, de chauffage et de production d'eau chaude ; - Entretenir les espaces extérieurs ; - Veiller au respect des normes de sécurité en vigueur ; Vous faites partie du service général de l'entreprise et vous pouvez être amené à intervenir seul ou en équipe pour mener à bien vos missions. De rares déplacements sur nos sites sont à prévoir avec découche possible (départements 67, 77, 59, 62, 72, 27) - véhicule utilitaire à disposition pour les déplacements. Profil : Niveau indispensable BAC PRO électrotechnique ou BAC + 2 (BTS électrotechnique ou BTS Maintenance des Systèmes de Production). Permis B et habilitation électriques B2V, BR, BC, HO sont indispensables pour ce poste. Les CACES seraient un plus. De formation électrotechnicien ou équivalent, vous êtes curieux et vous savez vous adapter aux situations complexes, en fonction des pannes rencontrées. H/F de terrain et de contacts, vous êtes à votre aise dans l'environnement PME et l'autonomie, l'initiative et l'engagement qu'il suppose.
Notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel recherche : Mécanicien Monteur (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la tuyauterie, la chaudronnerie et la serrurerie pour la fabrication de machines de manutention pour le transport des céréales comme les transporteurs à chaines ou à bandes, les élévateurs à godets, les vis d'archimède, les boites de directions etc. Cette entreprise se charge de l'étude, la vente, la fabrication, l'installation, les réparations et l'entretien des machines qu'elle commercialise depuis 2011. Secteur d'intervention : Hermonville ((51) Recrutements locaux dans le secteur dans un rayon d'environ 100km. Missions : - Travaux sur structures métalliques - ossatures métalliques des silos - Travaux en hauteur - Découpes à la meule - prises de mesures - Travaux de ponçage - Assemblage et montage de pièces - Remplacement de pièces, démontage de motoréducteurs, changement des roulements des racloirs - Réalisation de soudures éventuelles - Réalisation de petite maintenance sur les transporteurs à bandes ou à chaînes - Réalisation de petite maintenance sur les élévateurs à godets, les boîtes de direction... - Divers travaux de manutention - Respecter les directives du responsable et les consignes de sécurité sur le chantier Expérience et formation : Une première expérience sur un poste similaire serait un plus Formation en métallurgie ou en mécanique ou maintenance serait un plus Formation Travaux en hauteur serait un plus également Si ce poste vous intéresse, postulez vite à cette annonce et notre agence Intérim Sans Frontières de Stiring-Wendel se fera un plaisir de vous recontacter par téléphone afin de faire le point ensemble sur votre candidature ! Alors restez bien joignable et à très bientôt !
Vos missions : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ REIMS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Saint thierry. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC , AZAÉ REIMS VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
La société Renodec recherche son nouveau ouvrier polyvalent plombier (H/F). Vous serez amené(e) à réaliser : - la maintenance des appartements et des communs pour les bailleurs sociaux et les particuliers. - plomberie - petite électricité - réparations diverses - réalisation de sdb pmr Des connaisances en petits travaux de menuiserie ( placo, electricité , serrurerie seraient un plus .. Vous travaillerez en autonomie sur votre poste de travail. Vous vous déplacez avec le véhicule de l'entreprise sur les chantiers. salaire a voir selon experience.
Le Pôle de Formation Pasteur recherche un(e) Aide-Soignant(e) ou un(e) Auxiliaire de puériculture (AP) pour une mission de formation à compter du 1er septembre 2025 jusqu'au 7 novembre 2025. Volume horaire : Environ 260 heures d'activité de formation Nous recherchons une personne dynamique, motivée, ayant un bon esprit d'équipe et prête à accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous assurerez la qualité du travail tout en respectant la réglementation et les consignes de sécurité. Vous travaillerez en atelier (pas de déplacement sur chantier). Matières / aciers travaillés : Acier brut tôle noire, inox, occasionnellement aluminium Vous aurez pour mission : - Lecture de plan - Débit pièces (coupe scie à ruban, traçage, perçage) - Pliage tôles habillage ou tôles matières premières pour assemblage - Assemblage et soudure - Nettoyage soudure, ébavurage, meulage - Vérifier et contrôler la conformité des pièces. - Réaliser le pointage des assemblages à partir de plan technique précis Les compétences demandées : - Etre polyvalent(e) et autonome - Savoir monter des charpentes, passerelles - Savoir souder (maîtrise impérative) - Lecture de plan Salaire négociable selon expérience et profil.
** Prise de poste dès que possible ** Notre entreprise, SARL HOUDE, recherche son Ouvrier polyvalent maçonnerie terrassement assainissement. Vous travaillerez en binôme sur les chantiers et devrez être autonome dans les tâches de maçonnerie, terrassement et assainissement. Le permis B est obligatoire pour pouvoir se déplacer avec le véhicule de l'entreprise. Expérience souhaitée d'1 an: débutant accepté si motivé et impliqué dans son travail. Pouvoir se rendre en toute autonomie à AUMENANCOURT/ Commune non desservie par les transports en communs. Le poste est ouvert à une personne en auto-entreprise via de la prestation de services
Manpower LAON propose pour son client, un acteur du secteur de la fabrication de papier et de carton, un poste de Cariste H/F. Ce poste est à pourvoir à EVERGNICOURT (02190). L'entreprise emploie 130 personnes et se spécialise dans la fabrication de produits en papier et carton, assurant une production de qualité et respectueuse de l'environnement. Au sein de cette fonction, vous serez amené à : -Effectuer le rangement des palettes. -Charger et décharger des camions. -Assurer la gestion de l'espace de stockage. -Utiliser des chariots élévateurs de type 3 et 5. -Maintenir la propreté des zones de travail. -Respecter les normes de sécurité au travail. -Contrôler la marchandise réceptionnée et expédiée. -Organiser les zones de chargement. Recherche un(e) Cariste H/F expérimenté(e) dans la conduite de chariots élévateurs types 3 et 5, rigoureux(se) et organisé(e). Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Congés payés et RTT -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .) -Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur reconnu dans le domaine de la fabrication de papiers recyclés un(e) Mécanicien de maintenance (H/F) en CDI. À propos de la mission Vos principales missions seront : - Organiser et réaliser les interventions. - Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements de production et de transformation. - Réviser et remettre en état les équipements défaillants. - Contrôler le fonctionnement des installations. Il s'agit majoritairement de travaux concernant de la mécanique lourde : presses de 2 à 8 tonnes, montages de roulements de dimensions moyennes à importantes, réparations et remises en état de pompes, etc.... Rémunération & Avantages Rémunération : 28 000 EUR - 35 000 EUR par an Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application- Mutuelle - CSE - Prime transport - Intéressement / Participation Profil recherché Une expérience en industrie « lourde » est fortement souhaitée. Connaissances nécessaires : - Les fondamentaux de la mécanique - Les différents types de montage de roulements - Les différents types de pompes - Hydraulique - Pneumatique - Personne dynamique, autonome et engagée dans le travail Horaires de travail : journée Astreintes : une semaine sur quatre - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
*** Poste à pourvoir dès que possible *** Vous aurez pour mission: - Assurer les interventions de premier niveau : plomberie, maçonnerie, menuiserie, serrurerie,..... - Etre en charge de la maintenance des locaux - Entretenir les espaces verts : tonte, élagage, aménagement de massifs .... - Maintenir en bon état l'outillage, les machines motorisées,.... Etre titulaire d'une formation en espaces verts serait un plus. Vous travaillez du lundi au vendredi Vous devez être titulaire du permis b afin de conduire le véhicule de service.
Nous avons besoin d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur CORMICY (51220 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Gérer le tiers payant (télétransmission, gestion des rejets) - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : GESTIONNAIRE DE STOCKS / RESPONSABLE ADJOINT (H/F) Nous recherchons un gestionnaire de stocks avec un expérience managériale dans le domaine de l'industrie. Vous aurez pour principales missions : - Gérer les stocks de produits finis et organiser les inventaires tournants - Co-piloter et peut réaliser la préparation des commandes pour les différents marchés - Coordonner les expéditions avec les clients - Co-piloter l'inventaire annuel des produits finis - Organiser les flux des containers de stockage - Superviser ou réaliser les retours clients - Réceptionner physiquement et administrativement les produits finis PROFIL : Nous recherchons une personne avec les compétences suivantes : - Respecte les règles de sécurité - Garantit l'exactitude des stocks et des commandes - Est orienté résultat (qualité emballage, temps de préparation des colis, satisfaction clients) - Contribue à la bonne livraison des produits dans le délai imparti - Contribue à l'exactitude de l'inventaire annuel du secteur - Respecte les normes de chargement - Respecte les gestion et postures de manutention. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description du profil : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : manutentionnaire de production (H/F) Nous recrutons des manutentionnaires de production basé à Bétheny. -Accroche et Décroche d'attelages -Manutention -Port de Charges Lourdes Horaires d'Equipe : 2X8 du lundi au vendredi. Longue mission ! 11.88€/H + Prime d'assiduité PROFIL : -Débutant accepté , expérience idéalement en industrie -disponible sur le long terme ( minimum 6 mois) -envie de s'investir et d'apprendre un nouveau métier , de se former et d'être accompagner Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Conditionnement en sachet (H/F) -travail sur chaine, -conditionnement de boulon en sachet Horaires: 2X8 du lundi au vendredi. PROFIL : -Débutant accepté , expérience idéalement en industrie -disponible sur le long terme ( minimum 3 mois) Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein de cuisine d'entreprise, d'EHPAD ou d'établissements spécialisés, vous aidez à la préparation des repas pour les clients du restaurant. Vous maitrisez les textures modifiées. Vous connaissez et respectez les normes HACCP. Description du profil : Vous possédez au minimum une année d'expérience dans le domaine. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Travail 1 week-end sur 2. Coupures. Permis B.
Le pré fabricateur réalise des produits en béton (panneaux, dalles, escaliers, murs, pièces spéciales pour réseaux d'assainissement, ....) sur mesure ou en petites séries. Il intervient à partir d'un moule, à l'aide d'outillage et équipements manuels ou semi automatisés, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, quantité, qualité, ...). Peut réaliser des armatures, transporter et déplacer les produits. Etre autonome, rigoureux et avoir l'esprit d'équipe. Travail en 3*8
TERRASOLIS, association loi 1901 située près de Reims (Grand Est), est le Pôle d'innovation de l'Agriculture Bas Carbone, spécialisé dans les grandes cultures. Avec son réseau pluridisciplinaire d'une cinquantaine d'adhérents, elle accompagne les acteurs des filières agricoles et des territoires à atteindre la Neutralité Carbone dès 2040. 3 pôles d'activités interconnectés : Collectif / Hub, dédié à l'émergence et pilotage de projets innovants collaboratifs, pour faire advenir collectivement la transition agricole et énergétique. Après avoir porté les projets PEI CarbonThink (2019-2022) et CarbonThink#2 (2023-2024), références en matière d'agriculture bas-Carbone, Terrasolis est lauréat de différents projets « Carbone » qui démarreront en 2025. la Ferme : implantée sur le site de Terralab, cette ferme expérimentale de 220 ha en grandes cultures est un démonstrateur à taille réelle dédié à l'agriculture bas-carbone performante et durable. Véritable plateforme ouverte d'innovation agricole, cette ferme est l'outil à disposition des adhérents de l'association pour tester et déployer in situ des leviers de décarbonation et de stockage de carbone dans les sols. la Base, "living lab" regroupant les activités économiques du site de Terralab, en lien avec l'agriculture et la bioéconomie. Terrasolis est également, depuis fin 2022 et aux côtés d'un Consortium de partenaires, lauréat auprès de la Banque des Territoires d'un Projet de « Démonstrateur territorial », autour des transitions agricoles, alimentaires et énergétiques. Sous l'autorité du Président de la SAS ENERGILIS, le Responsable de projet Méthanisation sera le garant de la mise en œuvre opérationnelle du méthaniseur sur le site de Terralab, dans toutes ses dimensions. Il sera également le référent des innovations technologiques intégrées ou connectées au méthaniseur. Il travaillera en lien étroit avec l'équipe de Terrasolis, ainsi qu'avec les partenaires industriels du projet Cyclorganic. Ses principales missions seront les suivantes : Assurer le pilotage complet et la maîtrise d'ouvrage, menant à la réussite du projet : démarches administratives et règlementaires (PC, ICPE..), relations avec les financeurs, contractualisation des intrants, modèle économique, etc. Consolider l'actionnariat et animer les rencontres entre associés. Coordonner les travaux du constructeur et du maître d'œuvre. Favoriser l'interconnexion entre les innovations technologiques déployées dans le cadre du projet Cyclorganic, en lien avec les partenaires industriels. Organiser des visites et rencontres visant à promouvoir le modèle innovant déployé sur site. Le poste sera évolutif avec de nombreuses perspectives possibles en lien avec la mise en service du méthaniseur et les autres outils industriels déployés sur site. Bac +3/+5. 3 à 5 d'expérience professionnelle souhaitée, sur des missions similaires. Connaissances techniques de la méthanisation impératives. Jeunes diplômés motivés acceptés, avec possibilité d'intégrer un parcours de formation. Goût pour le pilotage opérationnel et les innovations technologiques. Sens du contact et bon relationnel, capacité à travailler avec un écosystème d'acteurs multiples. Fort dynamisme, autonomie, organisation.
TERRASOLIS, association loi 1901 située près de Reims (Grand Est), est le Pôle d'innovation de l'Agriculture Bas Carbone, spécialisé dans les grandes cultures. Avec son réseau pluridisciplinaire d'une cinquantaine d'adhérents, elle accompagne les acteurs des filières agricoles et des territoires à atteindre la Neutralité Carbone dès 2040. Terrasolis est propriétaire du site de Terralab, terrain de plus de 300 ha sur l'ancienne Base Aérienne 112 à Bétheny (au Nord-Est de Sous l'autorité du Gérant de la SCEA Ferme 112, le.la Responsable d'Exploitation sera le garant de la mise en œuvre opérationnelle et technique des essais expérimentaux définis par Terrasolis, et de la bonne gestion administrative et économique de la société. Il ou elle travaillera en lien étroit : avec le Responsable de la ferme collaborative (Terrasolis), et les 6 agriculteurs exploitants associés, ainsi que plus largement avec les adhérents et partenaires de l'association. Ses principales missions seront les suivantes : Assurer la gestion complète de l'exploitation, sous l'autorité du gérant de la SCEA : gestion administrative, logistique et financière en lien avec la comptable de la société. Être le Chef de cultures de l'exploitation : assurer la mise en œuvre opérationnelle des essais systèmes, réaliser les tours de plaine, encadrer le travail agricole réalisé par les agriculteurs, être force de proposition suite aux retours terrain, etc. En lien permanent avec le Responsable Terrasolis : transmettre tous les résultats et indicateurs terrain, nécessaires à l'analyse de la performance des essais ; participer aux Comités et Groupes de travail animés par Terrasolis. Accueillir ponctuellement des groupes (agriculteurs, conseillers) pour des visites de la ferme. Formation agricole : Bac +3/+5. 5 à 10 ans d'expérience professionnelle souhaitée. Compétences avérées en gestion et suivi de cultures (ex : animation de Geda / Ceta, chef de cultures.) Goût pour l'expérimentation, avec de fortes connaissances en agronomie. Sens du contact, dynamisme. Autonomie, rigueur, organisation. Conduite d'engin agricole.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est un établissement médical situé à REIMS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment venir sur votre lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Avec notre établissement à taille humaine, offrant des sujets stimulants, vous travaillerez dans un environnement privilégiant de fortes valeurs humaines et favorisant l'épanouissement professionnel de chaque collaborateur(trice). Quel défi captivant attend votre expertise de Manipulateur en radiologie médicale à notre hôpital ? Dans un environnement hospitalier, vous réaliserez des examens d'imagerie médicale tout en assurant le bien-être des patients - Conduire les examens d'imagerie, incluant l'IRM et le scanner, en assurant la qualité des résultats obtenus - Veiller au bon fonctionnement des équipements de radiologie conventionnelle en respectant les directives de sécurité - Collaborer avec les équipes médicales pour une prise en charge optimale des patients durant les procédures d'imagerie Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 23 euros/heure Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes et intéressements En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Manipulateur(trice) en radiologie médicale expérimenté(e) pour rejoindre un hôpital renommé. - Expertise en imagerie médicale, incluant scanner, radiologie conventionnelle et IRM - Minimum d'un an d'expérience en milieu hospitalier requis - Titulaire du Diplôme d'État de Manipulateur en Électroradiologie Médicale - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
EN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) �" CDI �" Reims (51) �" 24k€/28k€ annuel brut La division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Reims (51), un(e) gestionnaire de paie H/F. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Etablissement des bulletins de paie sur des dossiers multi-conventionnels - Déclarations sociales - Rédaction des contrats de travail et des avenants - Ruptures conventionnelles et licenciements simples
Description du poste : L'école de commerce One business School recrute pour l'un de ses partenaires pour le poste D'assistant manager en alternance au sein d'un supermarché !***Tu souhaites intégrer un Titre professionnelle dans le domaine du commerce et tu recherches une alternance ? Alors ils n'attendent que toi !***Diplôme ciblé : Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (RNCP32291), de niveau 5. Diplôme national délivré par le Ministère du Travail, du Plein emploi et de l'Insertion ; reconnu sur le marché de l'emploi.***Vos missions :***Assister dans l'ensemble de ses missions la Chargée de formation***Animer et Coacher la formation assistante dentaire,***Participer à la promotion de la formation***Gestion de planning***Calcule de rentabilité possible***Le poste est très polyvalent. Description du profil :***Sensible à la dimension humaine de l'entreprise, dans notre métier, c'est notre plus grande richesse, ayant le sens du collectif et le goût du travail en équipe.
RESPONSABILITÉS : Description du poste : Vous contribuez à la prise en charge des personnes à domicile sur le secteur de l'association, sous la responsabilité d'un Responsable de secteur. Vous réalisez et aidez à l'accomplissement des actes quotidiens de la vie et des activités domestiques dans le respect de la personne, de son bien-être, et de l'évaluation des besoins préalablement effectuée. Missions du poste : - Accompagner les personnes à la réalisation des actes d'hygiène, - Réaliser les opérations de ménage et de nettoyage, - Réaliser les opérations de lavage, repassage et rangement des vêtements, - Aider à la réalisation et la prise des repas et des collations, - Réaliser les courses de première nécessité, - Aménager les espaces de vie et assurer la sécurité de la personne, - Prévenir les risques domestiques, - Réalise des actes d'hygiène dans le respect de la personne aidée, - Assure la mobilité de la personne aidée en tenant compte de ses capacités et de ses besoins tout en recherchant son confort et son bien être, - Participe au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique en stimulant les relations sociales, - Participe au repérage des fragilités de la personne et veille à sa sécurité - Sur le plan moral, stimule la relation et la communication par une écoute attentive, détecte les besoins et les relaie auprès de son hiérarchique, - Sur le plan social, aide aux démarches administratives Les avantages : - Parcours d'intégration : mise en place du tutorat, - Politique axée sur la formation et le développement des compétences, - Mise à disposition matériel professionnel, réduisant les TMS, - Plateforme d'avantage SWILE permettant d'avoir accès à des tarifs préférentiel (loisirs, culture), - Accès à une plateforme d'écoute et de soutien 24/7, - Accès à diverses aides : aide au logement, aide achat de véhicule, tarifs préférentiels sur la location de véhicule, aide à la réparation de véhicule - Reconnaissance des diplômes de branche, reprise ancienneté branche - Remboursement de vos km trajet à 60% - Indemnité de blanchissage - Cadeau de fin d'année de 130€ PROFIL RECHERCHÉ : - Débutant accepté
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https:/...
Je recrute, pour l'un de mes clients, acteur majeur de la construction et de l'immobilier, un Décortiqueur de plans H/F. Votre environnement de travail : Rattaché au Responsable Atelier Ferraillage, vous travaillez en collaboration avec les chargés d'affaires, le Bureau d'études interne et le chef d'atelier. Votre mission principale est de prendre en charge la traduction des plans de ferraillage provenant du bureau d'études interne ou du client. Vos responsabilités et missions : * Vous décortiquez, analysez et corrigez si besoin les plans de ferraillage. * Vous relevez les problèmes éventuels de nomenclatures pour vérifier la faisabilité des pièces en adéquation avec les normes et outils de coupe et façonnage à disposition. * Vous saisissez les plans d'armatures issus des différents lancements dans un logiciel spécifique. * Vous préparez l'étiquetage des pièces à fabriquer. * Vous gérez la coupe et le façonnage journalier et les postes de livraison en fonction des plannings d'assemblage. Pour cela un savoir-faire aux machines est indispensable. * Vous tracez et contrôlez les épures si nécessaire avant toute fabrication de série. * Vous suivez le fonctionnement des machines et la maintenance préventive de celles-ci. * Vous réalisez un état journalier de la production. * Vous faites remonter les informations globales de fabrication au Responsable d'atelier. * Vous réalisez les inventaires mensuels des stocks d'armatures (bobines, barres, et éléments assemblés) * Vous êtes garant du respect de la norme AFCAB et des audits. * Vous participez à la planification des chantiers en lien avec les chefs d'atelier et le responsable atelier ferraillage. Lors de notre échange téléphonique ou physique, en toute confidentialité, je vous exposerai la fiche de poste de notre client et l'univers de l'entreprise. Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 en génie civil ou en bâtiment Vous connaissez les principes constructifs de base lié à l'armature Vous justifiez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire au sein d'un #armaturier Vous maîtrisez les logiciels CAO/DAO ainsi que les outils informatiques de décorticage (ARMA+) Vous faites preuve d'autonomie doublée d'une forte énergie et d'une très bonne capacité d'analyse Vous êtes rigoureux, précis et autonome pour mener à bien vos missions Avantages : * Entreprise à taille humaine * Journée d'entreprise * 13ème mois * CSE * CESU * Cantine * Prime intéressement et épargne salariale
Description du poste : Le GE PSL 51 recherche un éducateur(trice) passionné(e) et qualifié(e) en gymnastique rythmique pour encadrer et accompagner les gymnastes dans leur progression. Vous aurez la responsabilité d'animer des séances d'entraînement, d'assurer le suivi technique et de participer aux compétitions.***Missions principales :***Encadrer et animer des cours de gymnastique rythmique pour différents niveaux (loisirs et compétition),***Concevoir et adapter des programmes d'entraînement en fonction des objectifs et des niveaux,***Assurer la progression technique et artistique des gymnastes,***Accompagner les gymnastes lors des compétitions et événements,***Veiller à la sécurité et au bien-être des pratiquants,***Collaborer avec l'équipe pédagogique et participer à la vie du club. Association du Nord Rémois 2h par semaine au minimum (entrainment) + week-end de compétitions. Jours et horaires des entrainements à définir avec l'association.***Prise de poste: Début septembre 2025 Description du profil : Profil recherché :***Diplôme d'État ou certification en gymnastique (BPJEPS, DEJEPS, CQP, etc.)***Expérience en encadrement d'un public jeune et/ou compétitif***Passionné(e), dynamique et pédagogue***Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des gymnastes***Disponibilité pour les week-ends selon les compétitions
Qui sommes-nous ? Fort de ses 30 ans d'expérience dans le béton préfabriqué « Sur-mesure », les femmes et les hommes du Groupe CAPREMIB allient un grand savoir-faire et un engagement sans faille auprès de leurs partenaires. Nos compétences, nos forces techniques, mais aussi notre culture du savoir-être, sont des atouts reconnus par nos clients. Passionnées, nos équipes œuvrent pour améliorer leurs performances et être force de proposition. Nous sommes en pleine croissance et mettons au cœur de nos préoccupations la qualité, la sécurité et le bien-être au travail de nos collaborateurs. Ce qui nous différencie : La variété des missions et la polyvalence ! Vous rejoignez une équipe dont les activités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance, vous participez à un projet d'entreprise tourné vers les richesses humaines et l'innovation. Votre environnement de travail : Vous êtes directement rattaché au service QSE du site CAPREMIB. Vous remplacez notre laborantin, sur un contrat de remplacement à terme imprécis, et vous rejoignez une équipe composée de professionnels passionnés, bénéficiant d'expériences et d'expertise variées ce qui vous permettra de bénéficier d'un accompagnement solide et d'évoluer dans un environnement dynamique. Vos responsabilités et missions : Vous contrôlez les matières premières. Vous réalisez le contrôle du matériel de mesure du laboratoire et de la centrale. Vous vérifiez la conformité des recettes béton. Vous assurez le suivi informatique de l'ensemble des essais. Vous réalisez les préparations d'échantillons pour nos clients. Vous constituez les dossiers qualité client. Vous participez aux audits de certification de nos produits. Vous êtes responsable des essais et du développement des recettes béton. Pourquoi pas vous ? Vous êtes titulaire d'un BAC + 2 spécialisé laboratoire, mesures physiques, génie civil, maçonnerie ou qualité ? Vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Word) ? Si vous avez des connaissances du marquage CE et NF dans l'industrie du béton c'est un plus ! Vous faites preuve de rigueur dans l'exercice de vos fonctions ? Vous êtes autonome dans votre travail et avez de bonnes capacités relationnelles ? Vous êtes une personne dynamique et disposez d'une bonne capacité d'adaptation ? Vous avez envie de prendre part à des projets d'envergure ? Nos équipes n'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD Ce que nous vous proposons : Une organisation à taille humaine, agile, favorable aux échanges entre les services, une entreprise qui valorise l'autonomie, la responsabilité, l'écoute et l'innovation. Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l'évolution des métiers. Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers. Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.) Un package salarial motivant auquel s'ajoutent des avantages adaptés aux besoins de nos collaborateurs et aux évolutions des conditions de vie : 13ème mois, prime de vacances, mutuelle, CSE tickets restaurant, chèques CESU, intéressement et possibilité d'épargne salariale.
Fort de ses 30 ans d'expérience dans le béton préfabriqué « sur-mesure », les femmes et les hommes du Groupe CAPREMIB allient un grand savoir-faire et un engagement sans faille auprès de leurs partenaires. Nos compétences, nos forces techniques, mais aussi notre culture du savoir être, sont des atouts reconnus par nos clients. Passionnées, nos équipes œuvrent pour améliorer leurs performances et être force de proposition. Nous sommes en pleine croissance et met...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Missions, équipe et environnement de travail, ça donne quoi ? Première banque de l'Union Européenne, BNP Paribas est au service de plus de 7 millions de clients particuliers et 650 000 clients professionnels et Très Petites Entreprises en France. Notre objectif en tant que banque de proximité ? Se rendre disponible pour nos clients à travers notre réseau de 1700 agences en France. Notre équipe de l'agence BNP Paribas recherche son ou sa future responsable ! Notre agence est située à Corbigny Accompagné par l'équipe de direction du Territoire, vos missions seront de :***Veiller au bon fonctionnement de votre agence et à faire de l'accueil et de la satisfaction client le moteur de toute votre équipe * Assurer sa rentabilité et l'atteinte des objectifs fixés par la Direction Régionale * Accompagner vos collaborateurs dans leur montée en compétences (commerciales, gestion de dossiers complexes, appropriation des outils, etc.) * Piloter l'activité de votre agence dans la mise en œuvre du plan d'action commercial, dans le respect de la conformité et la maîtrise des risques * Contribuer directement à sa réalisation, notamment par le développement de votre propre portefeuille de clients mixtes (professionnels et particuliers) Manager de votre équipe, vous animerez, organiserez et piloterez le collectif de notre agence tout en gardant la gestion d'un portefeuille dédié. Envie d'en savoir plus ? Rafaël, Directeur d'agence nous parle de son métier en vidéo : [1] interview Vos perspectives d'évolution ? Notre objectif en tant qu'employeur responsable ? Vous proposer un parcours de formation dès l'embauche et vous accompagner tout au long de votre parcours dans la réussite de vos différentes missions tout en vous permettant de trouver un équilibre entre votre vie professionnelle et personnelle. En fonction de votre réussite, des compétences développées et de vos aspirations, vous pourrez évoluer vers la gestion d'une agence à plus forts enjeux ou bien vous orienter vers des métiers d'expertise (Banque Privée/Corporate) ou des missions transverses. Travailler chez BNP Paribas, c'est : Un package rémunération et des avantages :***Un fixe annuel brut et un variable défini en fonction de votre performance et de celle de votre équipe. * Plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, Mutuelle et Prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité d'entreprise, etc. Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez [2] nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme #1MillionHours2Help. Etes-vous notre prochain Directeur d'Agence ? Vous avez un diplôme BAC +2 à 5 et vous justifiez de plusieurs expériences significatives, récentes et réussies en agence bancaire. Vous maîtrisez les produits et services bancaires tant pour la clientèle de particuliers que de professionnels et la gestion des risques associés. Vous démontrez votre sens des responsabilités et votre capacité à décider. Vous avez le sens du résultat, dans le respect du besoin de vos clients. Vous vous adaptez facilement à de nouveaux environnements, faites preuve de résilience et d'une grande capacité d'organisation. Vous êtes fédérateur, savez conduire et faire grandir une équipe en transmettant vos compétences avec pédagogie. Enfin, vous attachez une importance particulière à générer l'engagement au service de la satisfaction client et de la performance commerciale. Les prochaines étapes Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel. Si vous êtes dans une situation de handicap et souhaitez un échange facilité, vous pouvez envoyer votre CV et lettre de motivation à***Dans un monde qui change, la diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Chez BNP Paribas, nous souhaitons accueillir et retenir tous les talents sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable. Enfin, nous attachons une importance particulière à ce que nos futurs collaborateurs et collaboratrices agissent au quotidien avec responsabilité éthique et professionnelle. À tout moment pendant le processus de recrutement, les informations figurant sur votre CV, vos données d'identification et vos antécédents pourront être vérifiés. References Visible links 1. https://www.youtube.com/watch?app=desktop&v=K_WfrLgQ1sE 2. https://group.bnpparibas/nos-engagements
EN BREF : Gestionnaire de paie (H/F) - CDI - Reims (51) - 24k€/28k€ annuel brut La division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Reims (51), un(e) gestionnaire de paie H/F. VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Etablissement des bulletins de paie sur des dossiers multi-conventionnels - Déclarations sociales - Rédaction des contrats de travail et des avenants - Ruptures conventionnelles et licenciements simples
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Le Groupe Morgan Services de Saint-Paul-lès-Dax recherche pour un de ses partenaires un plombier expérimenté (F/H). Vos missions seront :- Vous interviendrez sur la maintenance de plusieurs produits (chaudière, pompe à chaleur, et autres) sur plusieurs sites. - Vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité et les normes de l'entreprise.
Description de l'offre : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Azaé Reims : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 300 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ REIMS ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de Saint thierry. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Reims fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Reims. Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Reims des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est un établissement médical situé à REIMS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des sujets stimulants à traiter au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure se distingue par ses fortes valeurs humaines, vous permettant d'évoluer professionnellement dans un environnement bienveillant et enrichissant. Comment aimeriez-vous contribuer aux opérations chirurgicales en tant qu'Infirmier de Bloc Opératoire (F/H) dans un hôpital d'excellence ? Au sein de l'établissement, vous serez chargé(e) de collaborer avec l'équipe chirurgicale pour garantir des interventions optimales - Gestion précise et rigoureuse des instruments chirurgicaux pendant les opérations - Assistance active et efficace au chirurgien lors des interventions - Coordination et organisation méticuleuse de l'environnement du bloc opératoire pour assurer la sécurité des patients La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements - Téléphone pro - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) de bloc opératoire (F/H) compétent(e) et expérimenté(e) pour intégrer un hôpital. - Expérience d'au moins un an en bloc opératoire requise - Maîtrise des techniques d'instrumentation et d'aide opératoire - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) indispensable - Excellente capacité à travailler en équipe et gérer le stress en milieu opératoire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Notre expertise se concentre principalement sur le domaine du bloc opératoire, offrant ainsi un service de qualité et adapté aux besoins spécifiques de nos candidats. Notre client est une clinique située à REIMS qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant des sujets stimulants à traiter au sein d'une organisation médicale à taille humaine, cette structure se distingue par ses fortes valeurs humaines, vous permettant d'évoluer professionnellement dans un environnement bienveillant et enrichissant. Quels défis stimulants réserve ce poste d'Infirmier de bloc opératoire en clinique ? Dans un environnement clinique, vous assurez la préparation et l'organisation des interventions chirurgicales en milieu opératoire - Assurer la préparation du matériel et de l'équipement nécessaire aux interventions chirurgicales - Assister l'équipe chirurgicale durant les opérations en tant qu'aide opératoire - Gérer l'instrumentation et veiller à la sécurité et à l'asepsie du bloc opératoire Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 27 euros/heure Notre client vous donne également accès aux avantages suivants: - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Primes et intéressements De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Le(a) candidat(e) idéal(e) détient une expertise en soins opératoires axée sur l'accompagnement et l'instrumentation. - Compétence en assistance opératoire, assurant un soutien efficace au chirurgien - Maîtrise des techniques d'instrumentation en bloc opératoire - Diplôme d'État d'Infirmier(e), requis dans toute clinique opératoire - Expérience minimum d'un an en bloc opératoire dans un établissement de santé Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
En tant que Chef de Projet Bureau d'Études, vous serez en charge de la conception et de l'évolution des machines, en intégrant des solutions innovantes et performantes. Conception et évolution des machines agricole : - Concevoir et développer des équipements en CAO; - Assurer l'amélioration continue des machines existantes en intégrant les évolutions techniques et réglementaires; - Réaliser des études de faisabilité technique et proposer des solutions adaptées; - Effectuer des calculs et simulations pour valider les conceptions; - Participer à la mise au point des prototypes et aux essais terrain; Gestion de projet : - Piloter et coordonner les projets de développement, de la conception à l'industrialisation; - Définir les cahiers des charges techniques en lien avec les équipes internes et les clients; - Collaborer avec les autres services pour garantir la faisabilité et la performance des solutions développées; - Rédiger la documentation technique associée aux projets; - Assurer la veille technologique et l'amélioration continue - Formation Bac+5 en Génie Mécanique, Conception Industrielle, ou équivalent - Expérience significative en bureau d'études - Maîtrise des logiciels de CAO -Connaissance en conception de machines et en industrialisation de produits mécaniques. - Capacité à gérer des projets de A à Z avec autonomie et rigueur - Bon sens du relationnel et capacité à travailler en équipe - Expérience en conception de machine agricole Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au 07.57.07.95.24. Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Notre agence d'intérim, spécialisée dans le recrutement, recherche actuellement un soudeur par point pour une mission basée à Cormicy, dans le département de la Marne. Responsabilités : - Effectuer des opérations de soudage par point selon les spécifications techniques. - Assurer la qualité des soudures en suivant les normes et les procédures établies. - Travailler en collaboration avec l'équipe de production pour atteindre les objectifs fixés. - Respecter les consignes de sécurité et contribuer à maintenir un environnement de travail sûr. Connaissance des matériaux et des techniques de soudure. Capacité à interpréter des plans et des spécifications techniques. Rigoureux(se) et soucieux(se) de la qualité du travail. Expérience significative en soudage par point.
En tant que Chef de Projet Bureau d'Études, vous serez en charge de la conception et de l'évolution des machines, en intégrant des solutions innovantes et performantes. Conception et évolution des machines : - Concevoir et développer des équipements en CAO; - Assurer l'amélioration continue des machines existantes en intégrant les évolutions techniques et réglementaires; - Réaliser des études de faisabilité technique et proposer des solutions adaptées; - Effectuer des calculs et simulations pour valider les conceptions; - Participer à la mise au point des prototypes et aux essais terrain; Gestion de projet : - Piloter et coordonner les projets de développement, de la conception à l'industrialisation; - Définir les cahiers des charges techniques en lien avec les équipes internes et les clients; - Collaborer avec les autres services pour garantir la faisabilité et la performance des solutions développées; - Rédiger la documentation technique associée aux projets; - Assurer la veille technologique et l'amélioration continue - Formation Bac+5 en Génie Mécanique, Conception Industrielle, ou équivalent - Expérience significative en bureau d'études - Maîtrise des logiciels de CAO -Connaissance en conception de machines et en industrialisation de produits mécaniques. - Capacité à gérer des projets de A à Z avec autonomie et rigueur - Bon sens du relationnel et capacité à travailler en équipe Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au 07.57.07.95.24. Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Possibilité de télétravail Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Suivre le portefeuille clients existant (secteur Bourgogne) - Participer aux actions de marketing opérationnel : tenir un stand sur des salons, des foires, mener des opérations promotionnelles sur le terrain - Prospecter dans le but d'acquérir de nouveaux clients et de développer son portefeuille clients. - Effectuer le reporting régulièrement de son activité - Être garant(e) de la législation en vigueur en matière de vente dans son secteur - Gérer les relations clients en vue de le fidélisation - Se déplacer chez les clients, leur faire des démonstrations sur certains produits et matériels. Appliquer la politique commerciale de l'entreprise - Contrôler la rentabilité des contrats et des missions. Description du profil : Maîtrise des techniques de démarchage/prospection - Aptitudes commerciales et sens de la négociation - Grande ténacité pour mener les ventes à leur terme - Très bonne maîtrise des techniques de vente (reformulation, présentation contextualisée d'une offre argumentation, traitement des objections, négociation, conclusion de vente - Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel)
Vous ferez partie d'une petite équipe agile au sein du Bureau d'études (3/5 personnes) à qui vous apporterez votre expérience. Vous aurez un vaste champ d'expression depuis la contribution à la feuille de route Produits & Innovation, la réalisation des études et plans, le suivi de la fabrication et le déploiement terrain. Nous vous offrons un poste aux responsabilités assez larges, en contact avec les clients, le terrain et la production et ce, dans un cadre de réalisations variées.Expérimenté(e), vous justifiez au minimum d'une première expérience au sein d'un bureau d'études. Rompu(e) à la CAO (la maîtrise de CREO sera un plus) et à la conception de machines, si possible dans le domaine du machinisme agricole, vous êtes motivé(e), autonome, organisé(e) et rigoureux(se) et possédez un bon sens du relationnel. Le candidat saura organiser ses dossiers depuis l'expression du besoin, le contrôle des coûts, jusqu'à l'exécution des travaux et la réception des premiers de séries client. Il sera force de proposition au sein de son Service et auprès de la Direction. Profils Bac+2 et bac +3 étudiés en fonction de l'expérience
Vous recherchez un poste stimulant dans un environnement industriel moderne ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Job Link Evry recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le recyclage de papier un Cariste Palettes F/H basé à Evergnicourt (02). Sur le poste, vos missions sont les suivantes : Conduire un chariot électrique pour manipuler les palettes et ranger les produits dans le magasin de stockage. Respecter strictement les règles de sécurité. Utiliser le CACES 5 pour gerber des charges en hauteur (noter que la manoeuvre est délicate en raison de l'espace restreint). Informations complémentaires : Le poste sera à pourvoir en intérim. . Horaires : Variable selon les besoins Vous êtes rigoureux(se) et respectueux(se) des règles de sécurité, et vous avez une expérience en conduite de chariots. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever un défi dynamique, ce poste est fait pour vous ! N'hésitez plus postulez ou envoyez votre CV à atestier[a]joblink.fr
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, , participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une première expérience en boucherie. Poste CDI temps plein du lundi au dimanche de 5h à 12h (avec jours de repos)
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Poste CDI temps plein du lundi au dimanche de 5h à 12h (avec jours de repos)
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en MATHEMATIQUES pour donner des cours particuliers à domicile à CHAMPIGNY (51370) pour un élève en classe de 5EME.Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.Vos avantages :- Une rémunération nette et claire,- Un paiement 2 fois dans le mois,- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,- Offres de cours disponibles en ligne,- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : API Restauration, créée en 1956, est aujourd'hui le 4ème acteur de la restauration collective en France. Avec ses 12 000 salariés, notre groupe est en constant développement. Notre devise ? Construisons ensemble, par nos choix, un avenir meilleur et faisons-le avec Passion ! Dans le cadre de notre développement sur la région Champagne-Ardenne, nous recherchons un Cuisinier H/F au sein d'un restaurant scolaire de 200 couverts situé à Thillois 51370 (avec internat) et d'une équipe de 4 personnes. Vos missions :***Etre garant de la qualité de la prestation culinaire (travail des produits frais, mise en valeur des plats, animations, etc.). * Participer à la production avec l'aide de l'équipe * Application et respect des procédures HACCP Nous cherchons : Bon cuisinant, vous êtes passionné par votre métier. Organisé, rigoureux et efficace, vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et vos qualités relationnelles. Connaissance HACCP exigée. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée (CDI), en intermittent scolaire (période vacances scolaires non travaillées non payées en dehors CP), selon profil :***Temps complet 35h * Du lundi au vendredi inclus, * Horaires du lundi au jeudi: 8h30-14h / 17h30-20h30, * Vendredi: 8h30-14h Vos avantages :***Rémunération 1850€ bruts/mois à temps complet * 13ème mois * Participation aux bénéfices * Comité d'Entreprise * Mutuelle * Prévoyance * Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 50% * Poste à pourvoir dés que possible Api est une entreprise inclusive qui s'épanouit grâce à la diversité. Nous nous engageons à offrir à chacun des chances égales d'emploi et d'évolution.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous recherchons une/un candidat/e avec le profil de chargé de clientèle. Une première expérience dans le secteur de l'automobile serait un plus. Les principales tâches sont : - Accueil clientèle physique et téléphonique - Gestion dossiers clients /entreprises - Relances clients/ assurances - Prospection - bureautique horaires : Du lundi au vendredi 9h00 - 17h (possibilité de travail le samedi matin ) Une formation dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi pourra être mise en place avant le démarrage du contrat.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un assistant administratif H/F : Missions : -Variable de paie - Suivre la réalisation des devis et assurer leur relance - Assurer le secrétariat général de la société - Facturation des clients - SCAN sous GED des factures, relevé de banque -Gestion NDF - Vous serez amené à assurer l'accueil téléphonique - Maîtrise du Pack Office (Word, Excel...) poste possible en 3 ou 4 jours Amplitude horaire : 8H30- 12H00/ 13H30-18H00
Accueillir et accompagner les publics : enfants, jeunes, adultes et seniors - Accueillir, informer et animer - Accompagner le public dans la conception de leurs loisirs - Être force de proposition pour des projets impliquant le public de la conception à la réalisation - Accompagner le public pour la mise en place et réalisation des actions multigénérationnelles : nature, ludothèque, marche, loisirs créatifs . - Être garant des actions à conduire dans le respect de la règlementation tout en assurant la sécurité physique et morale des publics - Vérifier les éléments de la communication et organiser la diffusion des informations pour les projets d'action - Participer au développement des partenariats - Accompagner les associations et les groupes accueillis Proposer et conduire des activités - Mettre en œuvre les axes du projet social de la Maison de quartier et contribuer à son développement - Préparer et développer des activités en s'assurant une bonne préparation de chaque activité - Proposer, organiser et encadrer des sorties... - Organiser et animer les temps de vacances scolaires des adultes et des seniors - Mettre en place des animations et des activités dans et hors les murs Compétences et qualités - Capacité à s'intégrer dans une équipe composée de professionnels et de bénévoles - Capacités relationnelles, d'impulsion, d'animation et de travail en équipe - Capacité d'organisation - Polyvalence dans la pratique et les propositions d'activités - Maitrise de l'outil informatique - Être autonome et disponible (soirées et weekends en fonction des projets)
Vous rechercher un poste à temps partiel 17,50 h par semaine évolutif vers un temps complet. Dans le cadre d'une création de poste, vos missions seront les suivantes : Fidéliser les clients : Assurer le suivi du portefeuille de client, vous piloter les indicateurs clés de la qualité client. Garantir la performance et la satisfaction client : Vous êtes interlocuteur privilégié du client, vous assurez le traitement des réclamations,
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Cette offre concerne une mesure POEI
SYNERGIE Tertiaire Reims est à la recherche d'un assistant administratif (F/H) pour un de ses clients spécialisé dans le nettoyage situé au sein d'une commune limitrophe de Reims. Le poste est à pourvoir dès que possible, contrat intérim de 35 h du lundi au vendredi pour une mission de 3 mois minimum.Les missions du poste : - Ouverture des missions des clients sinistrés - Réception et traitement des appels et des mails - Gestion et suivi des dossiers sinistrés - Planification des RDV du métreur, des techniciens et sous-traitants - Mettre à jour les dossiers dans le logiciel interne - Facturation Le profil recherché : Niveau d'études BAC +2 avec expérience en planification. Personne ayant déjà travaillé dans le secteur du BTP serait un plus. Soft skills : - Esprit d'équipe - Gestion des priorités - Rigueur - Capacité rédactionnelleVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre service (f/h). Laisse moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - D'encaisser En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Organisme de formation
TRÈS URGENT Au sein d'un établissement scolaire nous recherchons un/une employé(e) polyvalent(e) de collectivité du 1mars au 31 mars. vous allez réaliser : - l'entretien des locaux réception des marchandises - Effectuer la plonge - Réceptionnerez les marchandises et contrôle - Service au self Vous travaillerez en coupure. Pas de travail le weekend
Vos missions : Création de contenus : Rédiger et concevoir des supports de communication (articles, posts, newsletters, vidéos, etc.). Organisation d'événements : Contribuer à la préparation et à la coordination d'événements internes et externes. Gestion des réseaux sociaux : Animer les réseaux sociaux de l'entreprise et planifier les publications. Veille : Effectuer une veille sur les tendances en communication et sur la concurrence. Vous participerez également à des projets transverses. Une prime d'intéressement avec abondement possible Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois (selon les métiers et sous validation de votre futur manager) 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. Votre formation : Vous préparez un diplôme Bac+3 à Bac+5 en communication. Compétences recherchées : Outils de communication : Maîtrise des logiciels de création graphique Rédaction : Aisance en rédaction et en storytelling, avec un style clair et impactant. Réseaux sociaux : Bonne connaissance des plateformes comme LinkedIn Analyse : Familiarité avec les outils d'analyse et de reporting (Google Analytics, KPI des réseaux sociaux). Digital : Sensibilité aux pratiques et tendances en communication digitale. Merci de joindre à votre candidature votre CV, accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
La Caisse Primaire d''Assurance Maladie de la Marne gère la Plateforme Médico Administrative Grand Est afin de répondre aux sollicitations téléphoniques de niveau 1 de l'ensemble des Professionnels de Santé du Grand Est, tous régimes confondus, ainsi qu'aux mails et click to mail relatifs aux paiements en tiers payant, aux rejets de facturation et réclamations des médecins, chirurgiens-dentistes et centres de santé. Missions: - Recueillir les informations nécessaires pour analyser et gérer la réclamation ou la sollicitation d'un professionnel de santé. - Exploiter les différents éléments communiqués par le biais des différents outils à sa disposition. - Saisir l'intégralité des informations dans l'outil de Gestion relation Client. - Répondre aux sollicitations des professionnels de santé ou procéder au transfert vers le service compétent en cas de demande complexe. - Veiller à la qualité de la réponse. - Renseigner sur les demandes d'informations générales et présenter l'offre dématérialisée (Améli Pro, télé services .) Compétences: - Capacité à analyser une situation, à questionner et reformuler ; esprit de synthèse. - Capacité à réaliser un diagnostic adapté, à répondre aux objections et à assurer la traçabilité du contact. - Capacité à atteindre les objectifs de productivité et de qualité fixés. - Capacité à utiliser les outils digitaux et maîtriser les outils bureautiques. - Avoir le sens du service client : amabilité, écoute, capacité à rassurer, courtoisie. - Aisance dans la relation téléphonique. - Capacité d'adaptation aux publics ciblés des professionnels de santé. - Savoir faire preuve de rigueur, discrétion et respecter le devoir de réserve. Poste à pourvoir le 05/05/2025. CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement 1 fois. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information et respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'organisme et notamment celles relatives au secret professionnel.
Vous êtes passionné(e) par la culture japonaise? Vous êtes fan de ramen et curry ? Sous la conduite d'un chef de cuisine, vous aurez en charge la préparations des nouilles, des pâtes, du riz et de l'assemblage des plats. Connaissance des normes d'hygiène requise. Poste à pourvoir à partir du 1er mai 2025
Sous l'autorité de la directrice de la Maison de quartier : - Diriger l'accueil de Loisirs sans hébergement - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique dans le cadre du projet éducatif et de la réglementation en vigueur - Recruter, encadrer et accompagner l'équipe d'animation - Gérer le budget et l'administratif liés aux accueils qu'il dirige - Assurer la sécurité des enfants et de l'équipe - Associer les parents au projet de l'accueil - S'inscrire avec l'équipe dans le projet global de la Maison de quartier - Participer aux réunions d'équipe de la Maison de quartier, ainsi qu'à celles de l'Association des Maisons de quartier - Animer le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) pour les enfants scolarisés en élémentaire. - Rendre compte de son activité auprès de la directrice de la Maison de quartier. Vous êtes IMPERATIVEMENT titulaire du BPJEPS (avec UC Direction ACM).
Lexpérience est un restaurant rémois au concept novateur. Lexperience privilégie le partage autour de l'assiette. Ouvert midi et soir, le restaurant propose une cuisine fraîche et variée Nous recherchons un plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique En tant que plongeur, vos principales missions seront : Laver, désinfecter et ranger la vaisselle, les ustensiles et les équipements de cuisine Assurer l'entretien des locaux de la cuisine (sols, murs, matériel) en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Assurer le bon fonctionnement des machines de lavage et de nettoyage Vérifier l'approvisionnement des produits de nettoyage et en informer le responsable Participer à l'organisation de la cuisine et à la gestion des stocks de vaisselle et d'ustensiles Nous recherchons une personne : Dynamique et rigoureuse, capable de travailler en équipe et de manière autonome Soucieuse du détail et respectueuse des normes d'hygiène et de sécurité Idéalement avec une première expérience dans un poste similaire (mais débutant accepté) Qualités requises Sens du travail en équipe Propreté et organisation Discrétion et sérieux Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
L'Edito Reims est un bistrot restaurant traditionnel Français faisant partie des meilleurs restaurants du centre-ville de Reims. Ouvert midi et soir, le restaurant propose une cuisine à base de produits frais. Nous recherchons un plongeur (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique En tant que plongeur, vos principales missions seront : Laver, désinfecter et ranger la vaisselle, les ustensiles et les équipements de cuisine Assurer l'entretien des locaux de la cuisine (sols, murs, matériel) en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Assurer le bon fonctionnement des machines de lavage et de nettoyage Vérifier l'approvisionnement des produits de nettoyage et en informer le responsable Participer à l'organisation de la cuisine et à la gestion des stocks de vaisselle et d'ustensiles Nous recherchons une personne : Dynamique et rigoureuse, capable de travailler en équipe et de manière autonome Soucieuse du détail et respectueuse des normes d'hygiène et de sécurité Idéalement avec une première expérience dans un poste similaire (mais débutant accepté) Qualités requises Sens du travail en équipe Propreté et organisation Discrétion et sérieux Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation
R.A.S Intérim REIMS recherche pour son client basé sur REIMS et spécialisé dans le transport frigorifique, un(e) AGENT DE QUAI H/F : - Réception des marchandises : Vérification des produits à leur arrivée, contrôle de la conformité et enregistrement des données. - Stockage des produits : Rangement dans les zones frigorifiques en respectant la température et la rotation des stocks. - Préparation des commandes : Préparation et vérification des commandes en fonction des exigences clients. - Expédition des marchandises : Chargement des camions et vérification des bons de livraison. - Maintenance et sécurité : Entretien des équipements de travail, respect des normes de sécurité et hygiène dans la zone froide. - Caces R 485 - Autonome, organisé - Capacité à travailler sur un quai réfrigéré entre 2 et 4°. - Dynamique, rigoureux et respectueux des process. - HORAIRES DE NUIT 22h/5h30 du lundi soir au samedi matin Rémunération Et Avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Vous aurez pour mission : - l'encaissement - la mise en rayon - le nettoyage - Effectuer l'ouverture du magasin vous possédez une expérience en fruits et légumes
Missions : L'ouvrier paysagiste réalise l'entretien des espaces verts, parcs et jardins selon les règles de l'art, de sécurité et de règlementation environnementale. - Savoir travailler en équipe et sous la direction d'un chef d'équipe - Utilisation de la tondeuse autotractée, du souffleur, taille de haies inférieures à 2 mètres, débroussailleuse à fils, ramassage, désherbage. Mutuelle de groupe avec 50% de prise en charge sur la base Prime panier 5.00 Euros Transport en commun avec prise en charge de 50% du billet de transport Prime vélo. Poste de mi-avril à mi-septembre. Pas de port de charge lourde, station debout, temps de travail variable (selon les saisons et les besoins des clients), travail en extérieur. Permis B et EB serait un plus. CDD d'avril à septembre 2025. Ce poste est réservé uniquement aux travailleurs(ses) handicapés(ees)
À la recherche de nouvelles opportunités professionnelles ? Nous recrutons pour notre client, une PME innovante spécialisée dans la production de biocombustibles, un Assistant Administratif et Commercial (H/F) en CDI. En tant qu'Assistant administratif et commercial, vos missions seront les suivantes : -Assurer les tâches administratives et d'accueil. -Fournir des données fiables, pertinentes et actualisées pour permettre le suivi administratif, financier, ainsi que sur les flux d'entrée et de sortie des produits, dans le respect de la législation et des échéances. -Contribuer à la bonne gestion des flux, des stocks de matière première, de la sortie des produits finis, et de la facturation afférente. -Transmettre les éléments de l'entreprise aux services support, et assister les dirigeants dans la mise en œuvre opérationnelle de l'entreprise. -Être le relais avec le cabinet comptable. -Gérer la pré-facturation fournisseur et la facturation client mensuelle. Vous avez le profil idéal si : -Vous savez vous exprimer oralement ou par écrit, avec une maîtrise de l'orthographe. -Vous utilisez les outils bureautiques (pack office) avec aisance. -Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac2 dans les domaines de l'administration ou du commerce. -Vous justifiez d'une expérience professionnelle significative d'au moins 2 ans en industrie. -Vous avez des compétences en gestion des priorités et en communication avec des interlocuteurs multiples (internes et externes). -Vous possédez un goût prononcé pour la gestion administrative et commerciale et l'envie de contribuer au bon fonctionnement de l'établissement.
Au sein de notre Agence, située au centre-ville de Reims, nous exerçons les principaux métiers de l'immobilier depuis plus de 18 ans. Nous avons à cœur d'accompagner nos clients dans leurs différents projets, en transaction immobilière, en gestion locative et en syndic. Dans le cadre de notre développement, nous souhaitons recruter une personne motivée et dynamique qui s'intégrera durablement au sein de notre équipe en qualité de Gestionnaire en administration de biens immobiliers. - Vous assisterez la responsable de l'agence en participant à la gestion d'un portefeuille d'immeubles en copropriété et de biens en gestion locative. Vous participerez au suivi administratif, informatique, comptable et technique de dossiers de copropriétés et de gestion locative Vous participerez à la préparation des assemblées générales et au suivi des décisions prises : ordonnancement des travaux et interventions diverses. Vous serez en relations avec les différents intervenants dans l'administration des biens immobiliers dont nous sommes mandatés pour assurer la gestion Votre sens du relationnel sera apprécié lors des contacts avec les copropriétaires, les propriétaires et autres relations. Vous avez une expérience dans un poste similaire avec des compétences administratives, juridiques et comptables. Vous maîtrisez l'outil informatique et vous serez en mesure d'assurer le suivi de la gestion administrative et comptable courante sur les logiciels adaptés à la profession. (exemple GERCOP copropriété et gestion). CDD dans le cadre d'un congé de maternité, poste à pourvoir dés avril 2025.
- Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients du service après-vente. - Écouter, analyser et identifier les besoins des clients. - Informer les clients sur les prestations et les délais d'intervention. - AsPlanifier les rendez-vous pour les interventions mécaniques et carrosserie. - Assurer la coordination entre les clients et l'atelier mécanique. - Suivre les délais de réparation et informer les clients des avancées.surer un accueil chaleureux et professionnel pour fidéliser la clientèle. - Proposer des services additionnels (contrats d'entretien, extension de garantie, forfaits révision, etc.). - Présenter et expliquer les devis de réparation et les interventions nécessaires. - Assurer la promotion des offres et des opérations commerciales en cours. - Établir et suivre les ordres de réparation. - Gérer les dossiers de garantie et de prise en charge. - Assurer la facturation et l'encaissement des prestations après-vente. - Mettre à jour les dossiers clients et les bases de données internes. - Expérience dans l'automobile INDISPENSABLE
Dans le cadre d'une suppléance, vous intégrerez le secrétariat de direction de l'établissement jusqu'au 13 juillet 2025. En nous rejoignant voici les missions qui vous seront confiées : L'assistance du chef d'établissement : -Saisir, mettre en forme des documents divers -Réaliser les convocations, notes de service, statistiques -Préparer les conseils de classes Assurer l'accueil : -Assurer l'accueil physique et téléphonique, orienter le public -Réaliser le suivi des affectations et inscriptions des élèves -Informer les familles des élèves Assurer la gestion administrative de l'établissement : -Renseigner les applications informatiques -S'impliquer dans les opérations de suivi de la scolarité des élèves et des opérations d'orientation et d'affection Participer à la vie de l'établissement : -Collaborer à certaines actions et compléter les différentes enquêtes -Rendre compte au chef d'établissement Conditions particulières d'exercice : Lieu d'exercice : Lycée Europe - 51100 REIMS Quotité : Temps plein Date de début de contrat : 1er mai 2025 Date de fin : 13 juillet 2025 Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat. Les candidats ayant reçu un avis favorable seront contactés par le service gestionnaire lorsqu'un poste se libère. Profil recherché : Savoir-faire : Système éducatif et ses enjeux Techniques de rédaction et maîtrise de la communication écrite et verbale Techniques de documentation et de classement / archivage Réaliser des synthèses Structurer son travail Savoir être : Autonomie, initiative, réactivité Sens de l'organisation Sens de la confidentialité Aptitude à la communication, à l'écoute
L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels et exercer des fonctions dans l'administration, c'est s'engager dans l'action d'assister le chef d'établissement ou l'adjoint-gestionnaire dans l'organisation quotidienne de son travail et contribuer au bon déroulement des activités du service. Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'enga
Groupe alimentaire familial, notre Client est spécialisé dans la fabrication et le conditionnement de vinaigres, de moutardes et de condiments en produits marque nationale et en marque de distributeurs.Rattaché(e) au service production d'une société agroalimentaire, vous gérez le conditionnement des produits finis sur chaîne de conditionnement. Vous manipulez des colis. Port de charges (lourdes) à prévoir. Vous faites preuve d'organisation et de polyvalence; Vous avez un esprit d'équipe. Horaires équipe en 2*8Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous participez efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, deuxième présentation...) Vous assurez la distribution et la réalisation des services conformément à la Promesse Client Vous contribuez au développement du C.A. en réalisant des ventes de produits postaux via le Carnet de commissions Vous veillez à rétablir la qualité perçue auprès du client suite à un mécontentement ou une réclamation. Les postes sont à prévoir sur Reims et Betheny Conditions d'exercice : port et déplacement de charges. Vous serez recruté via la MRS (Méthode de recrutement par simulation), Une information collective est prévue le 28/03/2025 au 3 Rue Pierre Hadot à Reims Pour vous inscrire, vous devez contacter la MRS au 03.26.06.94.70
Afin de préparer au mieux la rentrée scolaire de Septembre 2025, nous commençons notre recrutement pour les postes d'Assistants d'Education au retour des vacances de Printemps. Nous recherchons des postes temps plein et à mi temps. Missions: - Accueillir et assurer la sécurité physique, psychologique et affective des élèves durant tous les temps de leur scolarité. - Réaliser des missions de surveillance (accueil au portail, restauration scolaires, couloirs, cour de récréation). - Assurer le suivi de la scolarité des élèves en terme d'assiduité et de comportement (appels aux familles, suivi des absences, des retards et des incidents). - Faire respecter le règlement intérieur en faisant preuve d'autorité et de bienveillance. - Être un adulte référent pour les élèves du lycée et répondre à leurs requêtes quotidiennes. Profil recherché : Personne dynamique, sérieuse, qui aime travailler en équipe, prend des initiatives et sait faire preuve de polyvalence. Une expérience auprès des adolescents ou des enfants est un plus. Baccalauréat ou équivalence obligatoire. Merci de nous contacter exclusivement par email sur cpe.colbert51@gmail.com
Placé sous l'autorité du chef d'établissement et sous la responsabilité des CPE, l'Assistant d'Education TICE participe à l'encadrement et au suivi éducatif des élèves : - surveillance des élèves ; - accès aux nouvelles technologies ; - appui aux documentalistes ; - appui aux enseignants ; - gestion du parc informatique ; - aide à la gestion du site internet de l'établissement ; - gestion de la communication sur le site internet de l'établissement ; Capacités attendues : - faire preuve de rigueur, d'adaptabilité et de dynamisme ; - se montrer pédagogue, à l'écoute ; - être à l'aise avec le communication écrite et orale ; - être capable de travailler en équipe, de faire appliquer le règlement intérieur ; - maîtriser parfaitement les outils bureautiques ; - avoir une expérience de la gestion d'un réseau informatique serait un atout ;
Contexte France Active Champagne-Ardenne soutient techniquement et financièrement les entrepreneurs qui s'engagent sur notre territoire : création de leur propre emploi, maintien et dynamisation du tissu local, préservation de l'environnement, insertion par l'activité économique, innovation sociale, accès à la culture. Notre démarche est fondée sur trois leviers d'action : le conseil, le financement et la mise en réseau. Nous lançons cette année le programme « CitésLab-Révélateurs de talents » sur le territoire du Grand Reims, dont la vocation est de détecter et d'accompagner en proximité les porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les Quartiers de la Politique de la Ville (QPV) afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial et faciliter leur orientation vers les ressources locales disponibles. Dans sa mission de proximité, le « CitésLab - Révélateurs de Talents » est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. En tant que membre de la communauté CitésLab, vous participez aux séquences, à rayonnement régional et national, d'animation, de formation et de valorisation des Chefs de projet « CitésLab - Révélateur de talents » proposés par BPI. Missions et objectifs du chef.fe de projet CitésLab Sous la responsabilité du directeur et en concertation étroite avec les partenaires du dispositif vous représentez le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs habitants ou s'installant dans les QPV du Grand Reims : Les objectifs du poste : - Détecter les talents des territoires (entrepreneurs des QPV, porteurs de projets, créateurs) - Favoriser la concrétisation de projet de création en les orientant vers les solutions adaptées pour l'accompagnement des jeunes entrepreneurs - Faire connaître l'offre CitésLab à l'ensemble des réseaux d'accompagnement - Contribuer aux actions de suivi statistique, de mesure d'impact et d'amélioration de la performance du dispositif Missions : 1. La prospection : la détection de terrain « hors-les-murs » notamment auprès des prescripteurs (éducateurs, centres sociaux, missions locales.). 2. La compréhension : d'une part la qualification du profil, du projet et des besoins de l'accompagné, et d'autre part, l'aide à la formalisation de son projet afin d'assurer une orientation qualifiée. 3. L'orientation : la mise en relation avec les ressources locales d'accompagnement en maintenant le lien avec l'entrepreneur en tant que son « référent de parcours ». 4. L'animation : de la communauté entrepreneuriale locale ainsi que du réseau de partenaires et prescripteurs 5. Le suivi et l'évaluation : en assurant la traçabilité des parcours et le suivi statistique de la mission CitésLab auprès des partenaires du dispositif Qualités requises - Connaissance des écosystèmes des territoires et de la politique de la ville - Intelligence relationnelle et fibre commerciale appréciée - Gestion de projet et animation d'un collectif de travail - Prise de parole en public - Capacité de dialogue avec les parties-prenantes - Capacités d'impulsion et d'animation - Rigueur dans l'organisation de l'activité et du suivi statistique - Connaissance dans le domaine de l'entrepreneuriat et la création d'activité Outils et aptitudes - Maîtrise du Pack-Office - Aisance dans l'usage des outils digitaux et des réseaux sociaux Lieu de travail : Reims (déplacements quotidiens au sein des différents QPV) Type de contrat : CDI, 35 heures (sur 5 jours ou 4 jours et demi) Date souhaitée de prise de poste : dès que possible Rémunération brute annuelle : 28k€ à 31.5k€ en fonction de l'expérience, complémentaire santé, tickets restaurant
Membre du réseau France Active, France Active Champagne Ardenne est une association ayant pour vocation de contribuer à une économie plus durable et inclusive en donnant les moyens d agir aux entrepreneurs.
Anime et organise sur le terrain, l'activité jeunesse de la structure en lien avec les Maisons de quartier de l'association : - L'animation jeunesse est ancrée dans le projet social de la structure. - L'animateur-trice jeunesse aura pour missions d'accueillir et d'accompagner les jeunes dans une démarche projet. - Il/elle est garant des actions qu'il/elle conduit dans le respect de la règlementation tout en assurant la sécurité physique et morale des publics. Mise en œuvre du projet jeunesse de la Maison de quartier : - Accueillir et accompagner les jeunes dans la conception, la réalisation et l'évaluation de leurs projets. - Proposer, organiser et encadrer des activités sur le temps libre des jeunes, séjours, mini camps, programmes d'activités mercredis et vacances, soirées.. - Construire les liens avec les familles en les rendant parties prenantes des actions en direction de la jeunesse. - Animer l'action vide ton sac (accompagnement à la scolarité) pour les collégiens, et développer les coopérations avec le collège Compétences et qualités : - Capacité à travailler au sein d'une équipe professionnelle et d'un réseau de bénévoles. - Capacités relationnelles, d'impulsion, d'animation - Capacité rédactionnelle et d'organisation. - Polyvalence dans la pratique et les propositions d'activités. - Maitrise de l'outil informatique. - Être autonome et peut être amené à travailler en soirée, les samedis et certains week-ends (en fonction des projets).
Vous êtes passionné(e) par l'univers du champagne, l'accueil client et avez envie de vivre une expérience unique au cœur de l'une des plus prestigieuses Maisons de Champagne ? Nous recrutons dès maintenant pour la saison 2025 ! Intégrez notre équipe et devenez un véritable ambassadeur de notre Maison en accueillant et en partageant des moments d'exception avec nos visiteurs venus du monde entier. Vos missions : - Accueillir et orienter nos visiteurs dans les différents espaces du Domaine - Animer les visites guidées proposées par la Maison (visites des caves, visites de la Villa Demoiselle, visites gastronomique..) et transmettre un discours riche auprès des visiteurs - Animer les dégustations et commenter nos différentes cuvées - Participer à l'animation des ventes et à la valorisation de nos produits Vous êtes : - Curieux(se), passionné(e) et dynamique - Un excellent communicant, vous aimez le contact humain et vous vous épanouissez dans un environnement international. - Maîtrise de l'anglais et d'une autre langue (néerlandais, allemand, espagnol ou italien) Votre lieu de travail se situera au sein du magnifique Domaine VRANKEN-POMMERY de style élisabéthain unique en Champagne, imaginé et construit par Madame Pommery au XIX ème siècle avec ses 18 kilomètres de caves, ses crayères gallo-romaines inscrites au patrimoine de l'UNESCO, ses expositions d'arts contemporaines ainsi que la Villa Demoiselle, un joyau de l'architecture du début du XX ème siècle, inspiré de l'art déco et de l'art nouveau. Rejoignez-nous : - Lieu : Reims - Disponibilité : Poste à pourvoir dès avril 2025, avec travail les week-ends et jours fériés - Formation de 15 jours pour avoir une connaissance parfaite sur nos produits et notre histoire
1. Vous participez efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, deuxième présentation.). 2. Vous assurez la distribution et la réalisation des services conformément à la Promesse Client. 3. Vous contribuez au développement du C.A. en réalisant des ventes de produits postaux via le Carnet de commissions. 4. Vous veillez à rétablir la qualité perçue auprès du client suite à un mécontentement ou une réclamation. Annonce pour recruter des CDD remplaçants sur des tournées facteurs en VAE ( vélo à assistance électrique ) Distribution de lettres sur les sites : Reims, Betheny, Rilly, Bazancourt. Le permis B est exigé. Savoir utiliser un téléphone portable Savoir lire, écrire, compter et se repérer. Vos qualités : sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Votre probité est irréprochable. . Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
En tant qu'Agent de tri, vous jouerez un rôle crucial dans le processus de production de notre client leader dans le domaine de l'industrie. Vous serez responsable de diverses tâches essentielles pour assurer l'efficacité et la qualité du tri. Voici quelques-unes de vos missions : Triez les colis selon les critères prédéfinis et les normes de qualité Contribuez à la propreté et à la sécurité de la zone de tri Travaillez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour atteindre les objectifs de production SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, acteur reconnu dans la logistique et le transport, recherche un agent administratif en 35h. vos missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique et telephonique - Gérer et traiter les courriers, mails, et autres communications internes/externes - Saisir, vérifier et classer divers documents administratifs - Assurer le suivi des dossiers clients ou fournisseurs - Collaborer avec les autres services pour garantir une bonne coordination des activités.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile : - Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) - Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) - Relations commerciales (clientèle et partenaires) - Prospection - Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) PROFIL RECHERCHÉ : - SANS ÉCOLE ACTUELLE - Niveau Bac minimum Pourquoi nous rejoindre ? - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Entrées en formation tous les mois - Ecole + partenaire employeur - Remboursement frais de transport (75%) - Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail)
Alternance - Bac+2 - Chargé de clientèle secteur SAP CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons : - Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur - L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2) - Une formation de 13 mois - Une scolarité sans aucun frais pour le candidat - Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentie...
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous sommes à la recherche d'un agent de quai dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe de transport. En tant qu'agent de quai, vous serez responsable du chargement et du déchargement des marchandises, de la vérification de leur conformité et de leur étiquetage, ainsi que du respect des délais de livraison. Expérience et compétences : Une expérience préalable dans un environnement de quai, de logistique ou de transport est EXIGÉE Capacité démontrée à travailler efficacement dans un environnement de travail rapide et dynamique. Maîtrise des compétences en manipulation de marchandises, y compris la capacité à soulever des charges lourdes en toute sécurité. Possession des CACES appropriés pour la conduite des équipements de manutention, tels que les chariots élévateurs (CACES R389) ou les transpalettes (CACES R489). Compétences techniques : Capacité à utiliser de manière sûre et efficace l'équipement de manutention tel que les chariots élévateurs, les transpalettes, etc. Familiarité avec les systèmes informatiques de gestion d'entrepôt ou de suivi des expéditions est un avantage. Bonne compréhension des procédures d'étiquetage, de documentation et de vérification des marchandises. Qualités personnelles : Forte éthique de travail et engagement envers l'excellence opérationnelle. Capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement avec les collègues et les chauffeurs. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais. Souplesse et capacité à s'adapter aux changements de priorités ou aux situations imprévues. Orientation vers la sécurité : Engagement envers les normes de sécurité les plus élevées et capacité à suivre les protocoles de sécurité en tout temps. Capacité à identifier et à signaler les risques potentiels sur le quai et à contribuer à maintenir un environnement de travail sécuritaire pour tous. Respect strict des règles et des réglementations liées à l'utilisation des équipements de manutention. Formation et certifications : Possession des Certificats d'Aptitude à la Conduite en Sécurité (CACES) appropriés pour les équipements utilisés sur le quai CACES et le 3 et 5 est un plus Toute autre formation pertinente en logistique, manutention des marchandises ou sécurité au travail serait bénéfique.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. L'agence Domino Care à Reims est à la recherche d'un Surveillant de Nuit (H/F) pour un centre maternel. Ce poste en intérim vous permettra de jouer un rôle essentiel dans le bien-être des résidents tout en travaillant dans un cadre enrichissant et sécurisé. Vos principales missions incluront : - Assurer la sécurité et le bon déroulement des nuits au sein du centre maternité en effectuant des rondes régulières et en intervenant si nécessaire ; - Veiller à l'application des règles internes et au respect des protocoles de sécurité ; - Rassurer et apporter un soutien moral aux résidentes en cas de besoin durant la nuit ; - Rendre compte des événements survenus durant la nuit auprès de l'équipe de jour à la relève. Les avantages de travailler avec Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective ; - Primes de fin de mission (IFM/ICP) ; - Services d'aides intérimaires (logement, garde, location vé ) ; - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) ; - Un système de parrainage attractif ; - Un suivi individuel personnalisé ainsi que de formation et d'évolution tout au long de votre carrière chez nous. Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder un excellent sens de l'observation et de la vigilance. Votre capacité à rester calme et réactif face aux situations d'urgence sera cruciale. Des qualités telles que l'écoute, la patience et l'empathie sont également essentielles pour établir un climat de confiance avec les résidentes. Une expérience préalable dans un environnement similaire ou un diplôme lié au secteur médico-social serait un atout. Si vous êtes prêt à assumer cette responsabilité et à faire partie d'un cadre de travail bienveillant et dynamique, nous serions heureux de recevoir votre candidature. Rejoignez Domino RH pour une expérience professionnelle enrichissante où chaque individu est valorisé.
TEMPORIS Experts et Cadres de Reims, le cabinet qui établit une relation privilégiée avec chacun de ses clients intérimaires, recherche pour l'un de ses clients dans le secteur de l'isolation industrielle et des activités annexes (échafaudages, tuyauteries, gaines de ventilation, conduits de fumées, cuves, chaudières, colonnes, etc.), un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires. Notre client, basé à Cormontreuil, est un acteur majeur dans le domaine de l'isolation industrielle et des prestations liées (échafaudages, etc.). Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires pour assister le Responsable d'Agence dans la gestion et le développement des projets. Vos missions : - Assister le Responsable d'Agence dans la gestion des clients et le développement des relations avec les clients récurrents et leurs partenaires. - Réalisation des métrés pour les projets d'isolation (tuyauteries, gaines de ventilation, conduits de fumées, etc.). - Préparation des devis en fonction des besoins spécifiques des projets d'isolation industrielle. - Participer à la négociation et à la signature des affaires. - Suivi de l'exécution des chantiers en collaboration avec les équipes de terrain. - Préparation des documents administratifs pour les chantiers (VIC, ordres de travaux, PDP, PPSPS) et gestion des matériaux nécessaires. - Élaboration et suivi du planning des projets, en collaboration avec le Responsable du secteur Nord-Est. Vous êtes : - Titulaire d'un Bac+2 (DUT Génie Civil, IUT ou BTS technique dans le bâtiment ou l'industrie) ou vous avez une expérience significative dans un poste technique ou commercial dans l'industrie ou le bâtiment. - Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'une bonne capacité à travailler en équipe. Compétences requises : - Excellente maîtrise d'Excel pour la réalisation de calculs et la gestion des données liées aux projets. - Connaissance des outils et documents liés à la gestion de chantiers industriels (VIC, PPSPS, etc.) serait un plus. Avantages : - Mutuelle, prévoyance, tickets restaurant. - Véhicule de service. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise , en pleine croissance, et participer à des projets variés dans un secteur technique et passionnant, n'attendez plus !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
TEMPORIS experts et cadres de Reims, le cabinet qui établit une relation privilégiée avec chacun de ses clients intérimaires ! Nous recherchons des profils pour intégrer nos diverses entreprises partenaires. Notre client basé sur Reims est un acteur majeur et incontournable dans le secteur des assurances Nous sommes à la recherche d'Un(e) Gestionnaire Administratif / Administrative et Saisie Vous serez chargé(e) des missions suivantes : -Gestion des demandes de rembourcement -Traiter et intégrer les fichiers de factures et de paiements liés aux partenaires Poste a pourvoir du lundi au vendredi , salaire 12,63 E/H Si ce poste retient votre attention, n'hésitez pas à postuler rapidement a cette annonce! A très vite !
TEMPORIS REIMS, l'agence qui établit une relation privilégiée avec chacun de ses clients intérimaires ! Nous recherchons des profils pour intégrer nos diverses entreprises partenaires. Nous recherchons actuellement des téléopérateurs en appels entrants et sortants H/F. Vous souhaitez intégrer une équipe avec des valeurs humaines? Vos missions : - Gérer les appels entrants de la part d'entreprises et particuliers, en toute autonomie. - Gerer les appels sortants - Qualifier les fichiers et mettre à jour les coordonnées des professionnels. - Travailler dans une relation de confiance avec la direction Entre 100 et 150 appels par jour. Travail du lundi au vendredi, entre 9h et 19h, horaires variables selon planning SMIC horaire. 35h / semaine POSTE A POURVOIR DE SUITE ! Si vous pensez être cette personne, n'hésitez pas à postuler! On compte sur vous !
Votre cabinet de recrutement Temporis Experts & Cadres, recherche dès à présent, le/la futur(e) collaborateur/trice au sein du service Gestion Immobilière de notre client. Sur ce poste de Chargé(e) de Gestion, vous aurez à votre charge la collecte et l'analyse de diverses informations à votre disposition, sur les propriétaires. Vous établirez les données financières ainsi que les tableaux de rentabilité. Les missions qui vous seront confiées seront les suivantes : - Tenue de la comptabilité des opérations immobilières courantes - Effectuer les démarches administratives relatives aux de construire ainsi que la gestion des assurances - Suivi des pièces de marché - Gestion des crédits auprès des organismes bancaires - Gestion des baux, des contrats commerciaux - Gestion administrative générale des promotions immobilières - Traitement du courrier, et prises des lignes téléphoniques → Partie informatique : Maitrise Excel, Word et Powerpoint demandée o Réalisation de tableurs o Application de formules o Réalisation de graphiques o Rédaction de courriers et comptes-rendus o Publipostage o Création de PowerPoint Prise de poste immédiate en , Temps complet, du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h. La rémunération est à partir de 24K Annuel brut. Vous disposez d'une formation de base en Gestion-Comptabilité et/ou Juridique ainsi que d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire et êtes à l'aise avec les chiffres ? Si ce poste correspond à votre recherche actuelle, contactez-nous donc rapidement au ! A très vite
Description du poste :***Réception des marchandises : Vérification des produits à leur arrivée, contrôle de la conformité et enregistrement des données.***Stockage des produits : Rangement dans les zones frigorifiques en respectant la température et la rotation des stocks.***Préparation des commandes : Préparation et vérification des commandes en fonction des exigences clients.***Expédition des marchandises : Chargement des camions et vérification des bons de livraison.***Maintenance et sécurité : Entretien des équipements de travail, respect des normes de sécurité et hygiène dans la zone froide. Description du profil :***Caces R 485***Autonome, organisé***Capacité à travailler sur un quai réfrigéré entre 2 et 4°.***Dynamique, rigoureux et respectueux des process. HORAIRES DE NUIT 22h/5h30 du lundi soir au samedi matin Rémunération Et Avantages***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Description du poste : En tant qu'Assistant Administratif de Gestion, vous serez un élément clé dans la gestion administrative de notre agence. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes pour assurer un suivi précis des dossiers administratifs, de la facturation et des commandes. Chaque journée sera différente, vous offrant des missions variées et l'opportunité de vous développer au sein d'un environnement stimulant. Ce que vous ferez. Vous assurerez la gestion administrative de l'agence, avec des responsabilités diverses :***Préparer et envoyer les factures aux clients, assurer le suivi des délais de règlement et l'archivage des documents associés.***Gérer les arrêts maladie et accidents de travail, élaborer les prépayes, et transmettre les informations au siège pour le traitement des dossiers.***Gérer les commandes internes : cartes gasoil, tablettes, téléphones, EPI, fournitures, et consommables divers.***Suivre l'archivage et la mise à jour des dossiers administratifs et des outils de suivi de l'activité selon les normes du groupe.***Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs, incluant les visites médicales, formations, habilitations et la bonne tenue des documents à jour.***Assurer la relance des retards de paiement et contribuer à la préparation des dossiers à facturer.***Centraliser les besoins en intérim, suivre les contrats et assurer la saisie des données dans les outils de gestion.***Assurer le suivi des dossiers litiges et assurances, en collaborant avec les services supports pour garantir une gestion optimale.***Gérer les notes de frais validées par la Direction, en les transmettant au service concerné pour traitement. Ce qui fait la différence chez nous.***Travail en équipe : Vous ne serez jamais seul(e), vous bénéficierez du soutien de collègues engagés et expérimentés.***Environnement polyvalent : Chaque jour vous réserve de nouvelles opportunités pour faire preuve de réactivité et de créativité.***Accompagnement personnalisé : Un référent dès votre arrivée et un accès régulier à des formations pour enrichir vos compétences. Description du profil : Ce poste est fait pour vous si .***Vous avez une formation Bac+2 (Gestion de la PME) ou équivalent, mais surtout une expérience significative dans une fonction similaire.***Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes rigoureux(se), organisé(e).***Vous avez un excellent sens de la communication et aimez travailler en équipe.***Vous êtes autonome et vous savez faire preuve de réactivité et d'initiative. Votre contrat et avantages :***Type de contrat : CDI 35h/semaine***Rémunération : Attractive***Avantages collaborateurs :***- Prise en charge d'une partie de la mutuelle***- Tickets restaurant***- Avantages CSE : chèques cadeaux, naissance, etc.***- Partenariat avec la CARCEPT pour un accompagnement personnalisé (mal de dos, nutrition, sommeil.) Le process de recrutement 1. Préqualification téléphonique avec Anaëlle ou Astrid de notre service recrutement. 2. Entretien en présentiel avec le Responsable de l'agence. 3. Entretien en distanciel avec la RRH Il est temps de postuler Ne reportez pas à demain ! Envoyez nous votre CV et faites la différence !
Description du poste : L'agence Manpower de Reims est à la recherche de ses futurs talents CDI Intérimaires Vous recherchez une stabilité professionnelle ? Connaissez-vous le CDI-Intérimaire ? Alors n'hésitez pas , postulez ! Envie d'un CDI avec un petit quelque chose en plus... ce petit quelque chose c'est le "I" de intérimaire. Vous combinerez les avantages d'un CDI classique avec ceux de l'intérim : - un employeur unique (Manpower) avec toujours des missions dans différentes entreprises afin de pouvoir développer vos compétences et vote employabilité, - un salaire minimum garanti, stabilité dans l'emploi et donc l'accès aux prêts facilités, -avantages Manpower (CE, CCE..) ? ?Vous êtes polyvalent(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et assiduité. Côté pratique : vous pourrez travailler en horaires postés, en horaires de journée : matin, après-midi, nuit ou journée et vous pouvez travailler en plus sur au moins 2 des métiers suivants: - Agent de conditionnement - Préparateur de commandes, - Conducteur de lignes, - Magasinier - Cariste - Manutentionnaire - Agent de fabrication - Agent de quai Alors une seule chose à faire. Postulez en ligne ou contactez l'agence au***Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur REIMS (51100 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en lien avec le sport - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : OUVRIER ESPACE VERT SERVICE TRAVAUX (H/F) Nous recherchons un ouvrier des espaces verts H/F : Vous serez amené à : -Préparation des sols -Terrassement -Drainage -Engazonnement (Semi ou placage de gazon) -Plantation de végétaux -Pose de clôture -Pose de dalles ou pavés -Débroussailleuse / tonte / taille PROFIL : Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les produits de bricolage et d'aménagement de la maison, un profil d'hôte de caisse H/F. Votre mission d'hôte de caisse H/F est essentielle pour veiller au respect des règles de sécurité, des procédures et à la qualité des encaissements. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera du lundi au dimanche avec 2 jour de repos, sur une amplitude horaire entre 6h30h et 20h. Directement rattaché au responsable de caisse, vous assurez les tâches suivantes: - Accueillir, renseigner et conseiller les clients. - Réaliser des opérations d'encaissement - La gestion des procédures, remise et contrôle des fonds de caisse, litiges clients, problèmes de prix, accueil et standard, retours marchandises, suivi et création des comptes clients, ouverture / fermeture coffre et caisse Profil recherché: - Vous justifiez d'une première expérience dans la distribution à un poste équivalent (idéalement en Grandes Surfaces de Bricolage). - Vous avez le sens du commerce, une forte sensibilité client, le goût du challenge, et surtout une forte motivation.
Nous sommes à la recherche d'un agent de quai dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe de transport. En tant qu'agent de quai, vous serez responsable du chargement et du déchargement des marchandises, de la vérification de leur conformité et de leur étiquetage, ainsi que du respect des délais de livraison. Expérience et compétences : Une expérience préalable dans un environnement de quai, de logistique ou de transport est EXIGÉE Capacité démontrée à travailler efficacement dans un environnement de travail rapide et dynamique. Maîtrise des compétences en manipulation de marchandises, y compris la capacité à soulever des charges lourdes en toute sécurité. Possession des CACES appropriés pour la conduite des équipements de manutention, tels que les chariots élévateurs (CACES R389) ou les transpalettes (CACES R489). Compétences techniques : Capacité à utiliser de manière sûre et efficace l'équipement de manutention tel que les chariots élévateurs, les transpalettes, etc. Familiarité avec les systèmes informatiques de gestion d'entrepôt ou de suivi des expéditions est un avantage. Bonne compréhension des procédures d'étiquetage, de documentation et de vérification des marchandises. Qualités personnelles : Forte éthique de travail et engagement envers l'excellence opérationnelle. Capacité à travailler efficacement en équipe et à communiquer clairement avec les collègues et les chauffeurs. Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais. Souplesse et capacité à s'adapter aux changements de priorités ou aux situations imprévues. Orientation vers la sécurité : Engagement envers les normes de sécurité les plus élevées et capacité à suivre les protocoles de sécurité en tout temps. Capacité à identifier et à signaler les risques potentiels sur le quai et à contribuer à maintenir un environnement de travail sécuritaire pour tous. Respect strict des règles et des réglementations liées à l'utilisation des équipements de manutention. Formation et certifications : Possession des Certificats d'Aptitude à la Conduite en Sécurité (CACES) appropriés pour les équipements utilisés sur le quai CACES 1.obligatoire et le 3 et 5 est un plus Toute autre formation pertinente en logistique, manutention des marchandises ou sécurité au travail serait bénéfique.
RESPONSABILITÉS : L'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Gestionnaire administratif et financier université européenne INVEST au sein de la Direction des relations extérieures et du développement international (DREDI). L'alliance INVEST a pour but de valoriser : - L'acquisition des connaissances, des compétences et des aptitudes nécessaires au développement régional durable, - L'entreprenariat et le leadership, - L'esprit critique, - La responsabilité et la conscience civique à l'égard du développement durable. Le projet INVEST est structuré en 7 Work Packages (WP), chacun coordonné par une université partenaire. L'URCA coordonne le Work Package 6, la création du centre d'excellence en recherche, développement et innovation d'INVEST. Le/la Gestionnaire administratif et financier assure des fonctions polyvalentes d'assistance technique et logistique du service INVEST et des activités liées au projet, notamment dans le domaine de la gestion financière. Mission 1 : Suivi financier du service INVEST - Suivi des aspects financiers de la subvention européenne Erasmus+, de la subvention nationale « France 2030 » et des autres financements externes ; - Procéder aux opérations d'engagement des dépenses ; - Gestion des flux financiers et vérification de la conformité des dépenses avec les règles d'établissement, nationales et européennes ; - Préparation des rapports financiers semestriels, d'avancement à mi-parcours (octobre 2025) et du rapport final (octobre 2027) en anglais ; - Soutien à la rédaction des candidatures éventuelles pour financer la phase de pérennisation des activités de l'Alliance. Mission 2 : Suivi administratif du service INVEST - Suivi administratif des dispositifs déployés par l'URCA dans le cadre du projet INVEST - Organisation, alimentation et mise à jour à jour des tableaux de bord et bases de données relatives à la gestion du projet ; - Rédaction de comptes rendus - Archivage et gestion des audits internes et externes ; - Soutien logistique de l'activité du service INVEST et des manifestations (conférences, séminaires, colloques). Mission 3 : Communication, veille et sensibilisation - Gestion et animation de la communauté universitaire INVEST au sein de l'URCA ; - Diffusion de l'information au sein du service, liaison de ce dernier avec les autres services de l'URCA et les autres partenaires de l'Alliance ; - Préparation et participation ponctuelle aux réunions de l'Alliance ; - Participation à des salons, forums et conférences pour représenter l'URCA et l'Alliance INVEST. PROFIL RECHERCHÉ : Connaissances : - Formation Bac minimum en gestion administrative et financière plurilingue ou équivalent - Connaissance du fonctionnement des administrations publiques, notamment des systèmes français et européen de l'enseignement supérieur et la recherche - Connaissance de la méthodologie et des règles de gestion administrative et financière des projets européens (Erasmus+, Horizon Europe) souhaitable - Bonne connaissance des outils de gestion administrative et financière (pack Office) - Expérience de 2-3 ans souhaitée dans la gestion administrative et financière, idéalement dans un contexte international - Maîtrise de la langue anglaise : B2 Compétences opérationnelles : - Travailler en équipe interculturelle et utiliser des outils de travail collaboratif - Savoir gérer son activité dans un calendrier et respecter les délais - Maîtriser et exploiter les systèmes d'information et les outils bureautiques - Savoir rédiger des documents (rapports, synthèses...) - Savoir communiquer et rendre compte Compétences comportementales : - Réactivité - Très bon relationnel - Adaptabilité - Polyvalence et grande ouverture d'esprit - Sens de l'organisation et rigueur - Esprit d'analyse et de synthèse Type de recrutement Poste de catégorie B CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/08/2027 Avantages : · Accès aux services de l'université : sports, culture et événements, apprentissage des langues · Participation aux frais de transport (transports en commun / transports durables) · Télétravail (1 à 2 jours par semaine) · Horaires de travail flexibles et possibilité de 9 demi-journées · 43 jours de congé par an · Contribution à l'assurance maladie complémentaire Date limite de réception des candidatures : 22/04/2025
5ème employeur du territoire champardennais, l'Université de Reims Champagne-Ardenne emploie environ 2500 agents permanents localisés sur 6 sites. Pluridisciplinaire, elle forme près de 27 500 étudiants chaque année dans des domaines variés (lettres, droit, sciences humaines, technologie, etc.). Multisite, son implantation en fait une université de proximité à taille humaine. Innovante, elle développe un projet scientifique autour de 4 pôles et comporte 32 équipes...
RESPONSABILITÉS : Votre mission : Assurer la gestion du déroulé des expertises et piloter la relation client. Et concrètement ? - Nourrir et entretenir une relation de qualité avec les clients et l'ensemble des équipes mobilisées - Identifier et qualifier les missions entrantes et les affecter en fonction de la nature des expertises requises - Conseiller et accompagner l'assuré dans le déroulé de l'expertise jusqu'à sa finalisation - S'investir au sein d'une équipe pour orchestrer les missions et les mener à bon port Tout ça avec sérieux... Mais sans se prendre au sérieux Chez Saretec, l'innovation est dans notre ADN, nous sommes désormais une entreprise à mission, résolument engagée pour un impact positif. Côté équilibre de vie, nous vous offrons la possibilité de choisir le mode de travail qui vous convient le mieux (semaine à 4 jours, 4,5 jours ou 5 jours) en fonction de votre poste et de vos attentes. PROFIL RECHERCHÉ : Vous vous reconnaissez ? - Un sens aigu et même très affuté de la relation client - Les dossiers bien ficelés, vous aimez - Vous êtes à l'écoute et avez un sourire XXL ! - Vous aimez jouer en équipe - L'analyse d'informations et l'utilisation des outils numériques sont une seconde nature - Vous êtes diplômé(e) d'un BAC ou BAC +2/3 type BTS ou licence professionnelle en Gestion ou Relation Client. - Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu de l'expertise (2 à 5 ans) ou d'assistanat dans les secteurs d'activité suivants : assurance, banque, juridique, immobilier ou dans une entreprise du bâtiment.
Saretec est un collectif de plus de 2 000 collaborateurs qui fait tout pour redonner le sourire à nos clients. Qu'ils soient professionnels, entreprises ou particuliers, nous sommes toujours à leurs côtés. Pour les aider à prévenir les risques, expertiser les sinistres, chiffrer ou estimer financièrement les dommages et proposer des solutions de réparation. Ce n'est pas un hasard si nous sommes l'un des leaders de cette activité. Chaque année, nous intervenons sur plus de 350 000 m...
Votre mission principale : Répandre la fraicheur des produits de saison Vous apportez de la couleur ainsi que de la fraicheur à notre rayon fruits et légumes de saison. Votre maitrise de la découpe des produits permet de garantir l'approvisionnement du rayon toute la journée. Préparation des fruits et légumes frais / Etiquetage et mise en rayon des produits Gestion des stocks et approvisionnement Contrôle qualité / Respect des délais et des dates limites de consommation et de la chaine du froid Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Passionné par les bons produits, vous avez un fort désir d'apprendre et de développer vos compétences. Rejoignez une enseigne au service d'un commerce local et engagé à l'écoute de vos idées. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Créatif et attentif aux attentes de la clientèle Engagé pour un commerce responsable et de qualité Organisé, minutieux, vous avez le goût du travail bien fait Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l'offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE ENTRETIEN ESPACE VERT (H/F) LE PERSONNEL : -Gérer le personnel (respect des horaires de travail, avis concernant les demandes de congé) -Respecter et faire respecter l'EPI et la pose et le respect des balisages de chantiers -Respecter et faire respecter les règles d'hygiène (nettoyage des vestiaires, du séchoir, de la salle de repos et la propreté des vêtements de travail des agents) -Dynamiser les équipes -Planifier, organiser et contrôler les travaux des quatre agents de maîtrise (remonter toutes les informations concernant les incidents pouvant ralentir ou arrêter un chantier, distribuer les rôles de chaque agent avant le début de chaque chantier et gérer les fins de chantiers) -Transmettre ses connaissances -Aide aux autres structures de la direction (arbres, secteur général, serres), voir aux autres directions ou services de la mairie -Appliquer les objectifs de la direction -Etablir une synthèse des fiches de travail élaborées par les agents de maîtrise -Etablir le planning de permanence des week-end et jours fériés TRAVAUX : -Suivre l'évolution des quatre secteurs dont il a la responsabilité -Surveiller le patrimoine vert et faire remonter par écrit toutes les informations le concernant -Proposer des améliorations de ses secteurs -Aménager, créer et réaménager des espaces verts (en accord avec la hiérarchie) -Suivre les plantations florales et arbustives ainsi que les opérations courantes d'entretien d'espaces verts . Fleurissement pluriannuel . Gazon (réfection et tonte) . Arbustes (plantation, remplacement et taille) . Taille des haies . Entretien et nettoyage des espaces verts . Fertilisations . Arrosage manuel et déclenchement des arrosages intégrés . Suivi de la gestion centralisée de ses secteurs . Ramassage de feuilles, nettoyage en général . Décorations -Responsable et suivis des programmations des arrosages automatiques sur les quatre secteurs dont il a la responsabilité -Collecte des feuilles de demande d'intervention concernant l'arrosage automatique élaborées par les agents de maîtrise et suivi des travaux réalisés en régie par le technicien d'arrosage - PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Descriptif de poste Rattaché(e) à la Direction du centre, vous intégrerez une équipe de Secrétaires médicales et aurez en charge la gestion administrative de la structure. Vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil physique et téléphoniques des patients - Prise de rendez-vous - Création des dossiers patients (RO et RC) - Facturation et encaissement - Vérification des caisses - Demandes de prise en charge auprès des mutuelles - Signatures des devis et ententes financières Véritable trait d'union avec nos Chirurgiens-dentistes, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos patients et jouez un rôle indispensable à une prise en charge de qualité. Profil recherché Doté(e)s de qualités relationnelles certaines, vous êtes à l'aise en informatique et savez faire preuve d'empathie et de bienveillance. Dynamique, vous êtes polyvalent(e) et êtes capable de gérer plusieurs tâches en simultané (téléphone, mail, patient, etc.). A l'aise en informatique, vous avez une importante capacité d'apprentissage et faites preuve d'adaptabilité. Une expérience dans le dentaire serait un plus mais n'est pas indispensable. Contrat et avantages CDI 39h - Planning sur 4 ou 4,5 jours travaillés Rémunération : A négocier selon profil Avantages : Primes, indemnités de transport, mutuelle, tickets restaurant
Vos challenges :Rattaché(e) au responsable de magasin, vous assurez les missions suivantes :- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients ;- Réaliser et développer les ventes selon les indicateurs commerciaux ;- Réaliser le merchandising et les vitrines en respectant les préconisations ;- Gérer quotidiennement la boutique (réception des marchandises et gestion des stocks, tenue irréprochable du point de vente). Poste à temps partiel choisi, à pourvoir fin avril .
TEMPORIS REIMS, plus qu'une agence, une famille professionnelle et ultra ! Nous recherchons des supers profils pour intégrer nos entreprises partenaires avec qui nous avons établi une relation de confiance. Aujourd'hui, le profil recherché : OUVRIER ESPACES VERTS (H/F) Missions : Tu auras pour mission d'effectuer divers travaux liés à ton poste (H/F) : -Tailles des haies. -Tonte. Profil : Expérience souhaitée sur un même type de poste. Tu es sérieux, motivé et . Si tu penses être cette personne, n'hésites pas à nous joindre : - par téléphone : - ou sur notre site : TEMPORIS REIMS TEMPORIS REIMS 22 rue Cérès 51100 Reims.
Description du poste : Au sein du service administratif, vos missions seront les suivantes : - Gérer et suivre SDM (palette Europe) - Organiser des flux de palettes dans le réseau Groupe (réassorts) - Etablir un bilan mensuel : physique + administratif (clôture comptable) - Suivre les agences, clients, correspondants, localiers, tractionnaires (CD + affrètement) - Optimiser les interfaces en travaillant avec les services production pour réduire la perte palettes - Gérer des dossiers litiges - Constituer des dossiers litiges : rassembler les documents, établir des courriers de responsabilité, rédaction d'actes dans le domaine de l'assurance, traitement du litige dans sa globalité - Saisir et traiter des dossiers sous COP (logiciel interne litige) : règlement des factures litiges avec éventuels recours. Création de facture pour obtenir un compte en T à l'équilibre. - Analyser et traiter des réclamations clients - Gérer des procédures de recouvrement - Echanger et prendre conseils auprès du service assurances du siège et de notre assurance : MELES Description du profil : Vous avez idéalement une 1ère expérience, stage ou alternance au sein d'un service de gestion de transport. Horaires : Lundi : 09h-12h00 / 13h30-17h30 Mardi : 08h00-12h00 /13h30-16h30 Du mercredi au vendredi : 09h-12h00 / 13h30-17h30
Description du poste : Notre client, acteur reconnu dans la logistique et le transport, recherche un agent administratif en 35h. vos missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil physique et telephonique - Gérer et traiter les courriers, mails, et autres communications internes/externes - Saisir, vérifier et classer divers documents administratifs - Assurer le suivi des dossiers clients ou fournisseurs - Collaborer avec les autres services pour garantir une bonne coordination des activités. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil : Formation : Bac à Bac + 2 dans le domaine administratif ou équivalent Une connaissance du milieu de la logistique et du transport serait un plus Bonne connaisance d'excel (tableau croisé dynamique) Bonne connaissance de word et outlook Bonne capacité rédactionnelle et orthographe irréprochable Si cette offre vous correspond, envoyez nous votre cv un chargé de recrutement prendra contact avec vous.
Descriptif de posteRattaché(e) à la Direction du centre, vous intégrerez une équipe de Secrétaires médicales et aurez en charge la gestion administrative de la structure.Vous serez en charge des missions suivantes :Véritable trait d'union avec nos Chirurgiens-dentistes, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos patients et jouez un rôle indispensable à une prise en charge de qualité. Profil recherchéDoté(e)s de qualités relationnelles certaines, vous êtes à l'aise en informatique et savez faire preuve d'empathie et de bienveillance.Dynamique, vous êtes polyvalent(e) et êtes capable de gérer plusieurs tâches en simultané (téléphone, mail, patient, etc.).A l'aise en informatique, vous avez une importante capacité d'apprentissage et faites preuve d'adaptabilité.Une expérience dans le dentaire serait un plus mais n'est pas indispensable.Contrat et avantagesCDI 39h - Planning sur 4 ou 4,5 jours travaillésRémunération : A négocier selon profilAvantages : Primes, indemnités de transport, mutuelle, tickets restaurant
