Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bonneil située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bonneil. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - Château-Thierry, 02 - Montfaucon, 02 - ESSOMES SUR MARNE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le poste : Votre agence PROMAN de Château-Thierry recherche pour un de ses clients facteur(ice) sur secteurs Château-Thierry / Charly-sur-Marne / Dormans / Montmirail. Vous serez chargé de préparer et d'effectuer la distribution de documents (colis, courriers, catalogues, journaux, prospectus, publicité...) auprès de particuliers et d'entreprises selon des consignes et un plan de tournée établi en amont. Vous devez respecter les délais. Travail du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou la paiement des mandats. Profil recherché : Une première expérience dans ce métier est exigée. Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact: relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail 6 jours sur 7 sans exception Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une exploitation agricole en pluri Elevage (Poules pondeuses, Porcs, Moutons, Vaches). Dans le cadre de l'activité en élevages (Porcs, volailles, ruminants) de notre client, vous serez chargé(e) de : -Assurer le suivi d'un ou plusieurs bâtiments d'élevage; -Remplir soigneusement les différents documents de suivi d'élevage ; -Réceptionner les animaux arrivant sur l'exploitation -Nourrir les animaux, apporter différents soins ; -Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des bâtiments et locaux d'élevage.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry, recherche pour son client, fabricant de verres opthalmiques, des Agents de fabrication H/F sur des horaires de Nuit. Selon le service dans lequel vous travaillerez, voici les fonctions que vous occuperez : Laque : pose de laque sur les verres en gérant plusieurs machines. Poste de Nuit : 21h-5h fixe, mais la formation se déroule en 2X8 pendant 1 mois environ. Démarrage immédiat ! Profil recherché : Aucun diplôme requis. Une expérience en industrie sur un poste d'agent de fabrication ou équivalent serait l'idéal. Rythme de travail soutenu. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro- crèches
Sous la responsabilité du responsable d'hébergement, vous serez en charge de : - l'accompagnement des résidents dans leur démarches administratives - mettre en place des temps collectifs qui favorisent les relations sociales et permettre de rompre l'isolement, - participer au développement d'un réseau partenarial avantages : - cse (chèques vacances, cinéma, loisirs...) - mutuelle - prime laforcade - tickets restaurant DIPLÔME D'ÉTAT ÉDUCATEUR SPÉCIALISE EXIGE OU ASSISTANT SOCIAL EXIGE POUR CE POSTE
Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou CESF Vous justifiez dans l'idéal d'une première exprience Vous maîtrisez parfaitement le pack office (word/excel) Vous possédez de réelles capacités relationnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate Niveau III (deug, bts, dut, diplôme bac plus 2)
Missions : Rattaché(e)s au coordinateur de silos, vous aurez en charge : - la collecte et le travail du grain, - la gestion informatique des stocks, - le conseil aux agriculteurs, - la préparation des commandes et des expéditions, - l'entretien du site et de l'outil. Profil : Vous avez suivi une formation BAC / BTS - environnement agricole. Vous êtes à l'aise avec l'informatique. L'expérience de conduite d'engins de levage est un plus (caces 9) Réactif(ve), rigoureux (se) et organisé(e), vous faites preuve d'aisance relationnelle et appréciez le travail en équipe. Informations complémentaires : Offre ouverte aux personnes en situation de handicap
Vous effectuez des tâches polyvalentes d'ouvrier d'entretien et veillez au bon état des locaux. Vous pouvez être amené à apporter votre aide à vos collègues sur les autres unités en fonction des besoins et des priorités. Vous assurez l'entretien des véhicules de l'établissement et vous pouvez parfois initier à leur maniement les agents qui en ressentent le besoin. Des habilitations électriques sont exigées . Diplôme CAP métiers du bâtiment, plomberie, électricité avec une polyvalence est recherchée. Vous travaillez du lundi au vendredi. De 8h à17h du lundi au jeudi et de 8h à 16h le vendredi. **** CDD RENOUVELABLE sur poste vacant A POURVOIR au 1er JANVIER 2026 **** Déplacements occasionnels sur les différentes unités de l'établissement avec véhicule de service
Description du poste Au sein de la Mission Locale, le/la conseiller(e) accompagnera les jeunes âgés de 16 à 25 ans dans leur projet d'insertion sociale et professionnelle Spécialisé dans l'accompagnement sur le PROJET, le conseiller recevra les jeunes en entretien individuel. Il sera également amené à animer des ateliers collectifs. Ce poste requière donc une appétence particulière pour ce type de tâche. Missions principales 1. Accompagnement individuel o Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des jeunes. o Construire avec eux un parcours personnalisé d'insertion (formation, projet professionnel etc.). o Soutenir les jeunes dans la résolution de leurs problématiques personnelles et administratives. o Accompagner et suivre les Périodes de Mise en Situation Professionnelle (PMSMP) 2. Animation collective o Organiser et animer des ateliers (estime de soi, gestion du stress, découverte des métiers, techniques de recherche d'emploi). o Favoriser les activités de groupe pour développer les compétences sociales et l'autonomie. 3. Travail partenarial o Travailler en réseau avec les partenaires du territoire : les centres de formation, les associations et les services sociaux.. o Mobiliser les acteurs locaux pour proposer des solutions adaptées aux besoins des jeunes. 4. Suivi et évaluation o Assurer le suivi régulier des jeunes accompagnés et évaluer les avancées de leur parcours. o Assurer la saisie informatique du dossier des publics ________________________________________ Profil recherché - Diplôme : Bac +2/3 minimum dans les domaines suivants : o Insertion professionnelle (type DUT Carrières sociales, licence professionnelle Insertion sociale et professionnelle). - Expériences : o Expérience souhaitée dans l'accompagnement de jeunes, o Une connaissance des dispositifs d'insertion sera un atout. - Compétences et qualités : o Forte capacité d'écoute et de communication. o Qualité d'animation collective o Sens de la pédagogie et aptitude à motiver les jeunes. o Connaissance des dispositifs d'insertion, de formation et des métiers. o Esprit d'équipe et capacité à travailler en réseau. o Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi administratif. ________________________________________
Votre mission Adecco recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) magasin . Vos principales missions seront : - Contrôler la bonne livraison des commandes - Gérer et contrôler les stocks (entrées/sorties) - Gérer les modifications de prix - Gérer les échanges standard - Établir la Déclaration d'Échanges de Biens (DEB) à l'import (commandes en provenance de la CEE uniquement) Vous travaillerez sur les logiciels SAP, Excel et Easylog. Horaires de travail : 8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00 (horaires à redéfinir). Votre profil - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de discrétion - Vous maîtrisez l'anglais écrit (lecture et rédaction) - Une connaissance de la DEB est un plus - Une bonne maîtrise des mécanismes SAP est appréciée . Rémunération - 14 € brut/heure - Équivalent à 27 600 € brut/an sur 13 mois
Nous recherchons notre futur(e) conseiller(ère) de vente bricolage suite à Château-Thierry (02- Aisne). L'équipe de Ladyslas composée de 40 personnes t'attend. L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Château-Thierry - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1825€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Nous recherchons un pizzaiolo expérimenté pour rejoindre notre éq (H/F) Vous serez en charge de la préparation des pizzas, de la gestion des commandes et du respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Maîtrise des techniques de préparation et de cuisson des pizzas. Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes de forte affluence Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire 11h à 14h et 18h à 22h30 (horaires variables selon le flux de clients). Jour de repos au choix. Établissement fermé le vendredi matin.
Vos mission au sein de l'établissement scolaire: - Assure le diagnostic de 1er niveau et la résolution des incidents sur les postes de travail, périphériques et équipements connexes (vidéoprojecteurs, TBI, classe mobile, portables, etc.), - Assure le maintien en fonction des postes de travail et des périphériques (appels SAV, remplacement/ajout de composants internes, remplacement claviers/souris, intervention sur les imprimantes, remplacement toner, connectique, etc.), - Participe aux déploiements physiques et aux mouvements des postes de travail et périphériques et en respectant l'homogénéité des salles, - Participe à la collecte des logiciels nécessaires (supports et licences) pour la constitution d'images, à leur installation éventuelle, et procède si nécessaire à la descente d'images sur les postes, ainsi qu'aux tests de bon fonctionnement, - Met en œuvre les équipements multimédia nécessaires aux réunions : conseils de classe, visioconférence, etc, - Rend compte des problèmes non résolus aux techniciens AIP et/ou Coordonnateur de proximité. - Contact par téléphone, la plateforme technique d'assistance afin d'avoir un aval technique lorsqu'il est seul en poste. Assistance à l'utilisation des TICE - Assiste les personnels éducatifs dans la prise en main et l'utilisation des postes de travail, périphériques et logiciels installés dans les postes pédagogiques, avec formation des utilisateurs, - Participe à l'exploitation fonctionnelle de l'environnement numérique de travail (ex : ENT LEO) - Participe à la modification et aux mises à jour du site internet de l'établissement scolaire, - Participe aux réunions techniques et commissions informatiques et rend compte de l'état d'avancement du traitement des demandes relevant de son périmètre. Qualités requises -Capacité d'organisation et de hiérarchisation des tâches, rigueur, qualités d'analyse et d'évaluation, capacité à rendre compte, - Disponibilité, excellent relationnel et capacités de communication avérées, sens prononcé du service permettant de gérer facilement la relation avec les utilisateurs, - Respect de la confidentialité des informations traitées.
Nous recherchons un(e) assistant(e) dentaire en contrat de professionnalisation pour rejoindre notre cabinet dentaire composé de 6 praticiens exerçant en omnipratique et implantologie. Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique et animée d'un véritable sens du relationnel. Le rôle demande autant de rigueur que de dynamisme, avec une capacité à travailler en étroite synergie avec les praticiens. Possibilité d'être amené à travailler les samedis. LE POSTE Gestion des appels entants et sortants Accueil physique des patients et gestion de l'agenda Travail à 4 Mains Préparation des plateaux techniques avant chaque soin Décontamine, nettoie, stérilise et range le matériel Gestion des stocks PROFIL Bonne orthographe Bonne élocution Ponctualité Sens du travail en équipe
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à CHATEAU-THIERRY Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 6 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : service Mesure Unique en milieu ouvert à la Protection de l'enfance à CHATEAU-THIERRY Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE. Titulaire du diplôme d'Etat CESF - Conseiller(ère) en Economie Sociale et Familiale
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage d'une durée de 6 mois, vous préparerez le Titre Professionnel d'Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), un diplôme reconnu par l'État, vous formant à un métier essentiel dédié au bien-être des personnes à domicile. La formation, d'une durée totale de 1043 heures, est répartie entre le centre CPHD Formations, et l'entreprise avec ADHAP Services, qui recrute actuellement des futurs Assistant(e)s de Vie aux Familles. Vos missions seront les suivantes : Entretien du logement et du linge chez un particulier - Réaliser les tâches ménagères courantes : nettoyage, rangement, désinfection. - Entretenir le linge : lavage, repassage, pliage, rangement. - Adapter les techniques et produits aux besoins du particulier, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Accompagnement dans les activités essentielles du quotidien et les projets de vie - Aider à la toilette, à l'habillage, aux repas et aux déplacements. - Assurer une présence rassurante et sécurisante. - Favoriser le lien social, l'écoute et le respect du projet de vie de la personne. Egalement vous déloquerez la compétence : Assurer le relai du parent dans la garde de l'enfant à domicile - Répondre aux besoins quotidiens de l'enfant : repas, hygiène, sommeil. - Proposer des activités adaptées à son âge et à son développement. - Communiquer avec les parents pour garantir une continuité éducative. En entreprise : Vous serez formé(e) en situation réelle au sein d'ADHAP Services, acteur reconnu de l'aide à domicile, pour développer vos compétences professionnelles tout en étant accompagné(e) par des tuteurs expérimentés. Prérequis : - Savoir lire et écrire. - Être véhiculé(e) est obligatoire afin d'assurer les déplacements entre les domiciles des bénéficiaires et le centre de formation. Un moyen de transport personnel est donc indispensable pour le bon déroulement de l'alternance. - Être motivé(e) par les métiers du service à la personne. - Faire preuve d'écoute, de bienveillance et de discrétion. - Aucune expérience n'est exigée, mais un réel engagement dans l'accompagnement humain est attendu. Critères d'éligibilité au contrat d'apprentissage : - Être âgé(e) de 16 à 29 ans révolus. - Au-delà de 29 ans : possibilité d'accès pour les apprenti(e)s en situation de handicap. Salaire : selon barème apprentissage
Spécialiste de l'assistance à domicile, ADHAP accompagne les personnes fragilisées de tous âges, à leur domicile, pour les aider à accomplir les gestes du quotidien. ADHAP a pour vocation de favoriser, aussi longtemps que possible, le maintien à domicile des personnes fragilisées. Il est aujourd'hui le réseau de maintien à domicile privé le plus sollicité en France.
Description du poste Sous la responsabilité du chef de chantier, vous aurez pour mission principale la conduite d'une pelle (et mini-pelle) pour des travaux de terrassement et d'ouverture de tranchées. Vos missions quotidiennes : Conduite de pelle et mini-pelle : terrassement, ouverture de tranchées, pose de réseaux et de bordures. Conduite de mini-chargeur reprise de matériaux, remblayage, nettoyage de zone et manutention de palettes. Assurer le réglage des fonds de forme et le talutage. Veiller à l'entretien quotidien des engins (niveaux, graissage) et signaler toute anomalie. Respecter strictement les consignes de sécurité et les plans d'implantation.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Au sein de notre entreprise familiale spécialisée dans la fabrication et la pose d'éléments de fermeture sur mesure en aluminium (portes, fenêtres, châssis.) ainsi que d'ouvrages en acier (escaliers, garde-corps.), vous interviendrez principalement en atelier. Vos missions principales en atelier : - Fabrication d'éléments de menuiserie aluminium sur mesure - Débit, usinage et assemblage de profilés - Lecture et compréhension de plans - Préparation des produits pour le transport ou le stockage -Organisation et entretien du poste de travail - Réalisation de l'étanchéité du support et du châssis Cette liste n'est pas exhaustive Le poste est majoritairement en atelier, avec des interventions ponctuelles sur chantier en renfort des équipes de pose. Profil recherché : -Vous êtes à l'aise avec les outils électroportatifs -Vous savez lire et interpréter un plan Une première expérience et/ou un diplôme dans le domaine de la menuiserie aluminium, métallerie ou serrurerie serait un plus Vous êtes volontaire, curieux(se) et motivé(e) par l'apprentissage d'un métier technique Un temps de formation interne est prévu : nous n'exigeons pas que le candidat maîtrise l'ensemble des tâches dès l'embauche. Conditions de travail : - Contrat à temps plein - 35 heures / semaine - Horaires : fin de journée à 17h00 (16h00 le vendredi) - Aucune heure supplémentaire le soir ou le week-end - Congés : 15 jours à Noël et 3 semaines en été - Salaire négociable selon profil et expérience - Prime selon l'activité Pourquoi nous rejoindre ? Vous intégrerez une entreprise familiale à taille humaine, en pleine croissance, évoluant dans un secteur dynamique et porteur, avec des conditions de travail favorisant l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle.
Nous recherchons un Agent territorial spécialisé / Agente territoriale spécialisée des écoles maternelles (ATSEM) F / H pour l'école d'Etampes sur Marne Les missions seront les suivantes : - Assister le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants. - Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement à ces enfants. - Participer à la communauté éducative. Vos activités seront riches et variées dans les domaines suivants : ASSISTER LE PERSONNEL ENSEIGNANT POUR L'ACCUEIL, L'ANIMATION &L'HYGIÈNE DES TRÈS JEUNES ENFANTS - Préparer la salle de classe avant l'arrivée des enfants (installer les ateliers dessins et jeux), - Accueillir les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes, - Effectuer le pointage dans toutes les classes pour la cantine et transmettre les informations, - Assurer la propreté corporelle des enfants (toilettes, lavage des mains,.) - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques, - Assister les enfants pour les habillages/déshabillage, - Surveiller la sieste et refaire les lits, - Assurer la surveillance des temps de récréation avec l'enseignant, - Etre force de proposition concernant des idées de travaux manuels pour les fêtes. PRÉPARER & METTRE EN ÉTAT DE PROPRETÉ LES LOCAUX &LE MATÉREIL SERVANT DIRECTEMENT À CES ENFANTS - Maintenir les locaux (toilettes.) et le matériel (tables, chaises,.) en état de propreté et de fonctionnement (nettoyer et désinfecter si besoin, changer les essuie-main, le papier WC,.), - Nettoyer les tables, ranger les chaises, remettre en ordre le coin jouets et ranger les jeux, - Remettre en ordre et nettoyer les sols, mobiliers et surfaces vitrées de la salle de classe, - Porter le linge à nettoyer à la mairie (draps de la sieste, serviettes, habits de poupées,.) ,assurer les lessives et le séchage de ce linge, -Désinfecter les jouets. PARTICIPER A LA COMMUNAUTE EDUCATIVE - Préparer la pharmacie et les changes pour les sorties, - Préparer la fête de l'école, - Surveiller les enfants lors des sorties scolaires, PARTICIPER A LASURVEILLANCE ET A L'ANIMATION DE TEMPS DE GARDERIE& DE CANTINE - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en communauté et ses apprentissages scolaires - Accompagner l'enfant dans son développement affectif, intellectuel et moteur - Repérer et signaler les enfants en détresse - Gérer les conflits entre les enfants - Participer à l'accueil des enfants, à la surveillance et à l'animation des temps de garderie, de cantine et des nouvelles activités périscolaires, - Aider les enfants à prendre leur repas, - Ranger la salle, nettoyer les tables, fermer les portes en fin de journée, - Accompagner les enfants de maternelle dans les trajets pour la cantine. - Aider à l'habillage des petits et participer au lavage des tables et à la mise du couvert, - Effectuer la surveillance de la récréation, - Participer au lavage de la vaisselle et à son rangement. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Désinfecter et protéger les plaies légères - Alerter les services compétents en cas d'accident Horaires : Travail les lundi, mardi jeudi et vendredi de 8h20 à 16h40. IMPORTANT : Afin d'assurer un Temps Complet, la personne devra réaliser le ménage de bâtiments communaux tous les lundis de 7 h 40 à 8 h 20 et les vendredis de 7 h 20 à 8 h 20 . Contrat renouvelable à chaque période de vacances. Prise de poste à compter du 02/02/2026. // IMPORTANT : LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE A L'ATTENTION DE MONSIEUR LE MAIRE //
Wecasa, plateforme de services d'aide et bien-être à domicile qui met en relation particuliers et professionnels, recherche des aides ménagères auto-entrepreneur (H/F) pour des missions ponctuelles ou récurrentes de ménage et de repassage à domicile. Vous avez déjà de l'expérience en tant qu'aide ménagère chez des particuliers et vous souhaitez élargir votre clientèle pour développer votre activité ? Vous souhaitez vous lancer et vous ne savez pas comment trouver des clients ? Si vous êtes auto-entrepreneur ou prêt.e à le devenir, Wecasa a ce qu'il vous faut, rejoignez le collectif de plus de 10 000 pros de Wecasa ! Les avantages qui vous attendent : - Une rémunération attractive en moyenne à 19,5€/h brut et jusqu'à 22€/h brut pour certains services - Des prestations près de chez vous : quand un client fait une réservation, si vous êtes dispo et à proximité, nous vous enverrons une proposition avec tous les détails du rendez-vous et le montant que vous pourriez gagner - Liberté d'accepter ou non les rendez-vous : pour chaque proposition, vous recevez la date, l'heure, le lieu, et le montant net que vous toucherez. Libre à vous d'accepter ou non : vous travaillez le nombre d'heures que vous souhaitez ! - C'est gratuit, sans exclusivité et sans engagement : Wecasa est un service gratuit, vous conservez votre clientèle et ne travaillez avec nous que lorsque vous le souhaitez. - On se charge de tout votre administratif ! La recherche de clients, l'encaissement en ligne, la facturation et le service client (6j/7, 9h-19h) ! - Vous avez un statut auto-entrepreneur qui vous permet de conserver votre liberté et votre indépendance Inscrivez-vous !
Gestion comptable : Tenue de la comptabilité générale et auxiliaire, gestion des écritures comptables, suivi des comptes clients et fournisseurs. Relations avec les bailleurs et locataires : Appels téléphoniques pour le suivi des impayés, relances et gestion des litiges. Appels de fonds : Émission et suivi des appels de fonds, gestion des encaissements et des décaissements. Maîtrise de la comptabilité : Assurer la clôture mensuelle et annuelle des comptes, préparation des déclarations fiscales et sociales. Collaboration avec les équipes : Travailler en étroite collaboration avec les autres services de l'entreprise pour assurer une gestion financière optimale. Formation : Diplôme en comptabilité, gestion ou domaine immobilier (BAC+2 minimum). Compétences techniques : Maîtrise des logiciels de comptabilité (JERCOP X14), excellente connaissance des normes comptables et fiscales. Compétences relationnelles : Bonnes capacités de communication, sens du relationnel pour les échanges avec les bailleurs et locataires. Qualités personnelles : Rigueur, organisation, autonomie et sens des responsabilités.
Dans le cadre de son service public de gestion des déchets, la collectivité recrute un agent de déchèterie. Missions Sous la supervision du représentant de service, l'agent de déchèterie assure : - Le gardiennage, la surveillance et l'entretien de la déchèterie - L'entretien des plateformes d'apport volontaire situées sur les communes du territoire - L'accueil du public, le contrôle des apports et le respect du règlement de la déchèterie - L'information et l'orientation des usagers et des professionnels sur le fonctionnement du site et les consignes de tri - L'accompagnement des usagers et professionnels pour la répartition des déchets dans les bennes et contenants appropriés - Effectuer le broyage des végétaux - Le maintien de la propreté, de la sécurité et du bon ordre du site ainsi que des espaces verts autour des locaux de la Communauté de communes - Le lavage et le puçage des bacs de déchets ménagers - La collecte de matériaux divers auprès des habitants en fonction des demandes - La gestion et la programmation des enlèvements des différents flux de déchets - La tenue du cahier de liaison - Travail physique lié à la collecte et au transport, incluant le port de charges et/ou d'objets volumineux occasionnellement. Conditions d'exercice - Travail en roulement, du lundi au samedi, dans le cadre d'une annualisation du temps de travail - Conduite et utilisation d'un véhicule utilitaire, d'un Packmat (formation assurée) et d'un broyeur de végétaux - Respect strict des règles d'hygiène et de sécurité - Utilisation des outils informatiques Profil recherché - Autonomie et sens de l'organisation - Aptitudes relationnelles et sens du contact avec le public - Rigueur et esprit d'équipe Pré-requis - Permis B obligatoire Informations complémentaires - Lieu de travail : Charly-sur-Marne - Déplacements : fréquents sur les communes du territoire - Type de contrat : Saisonnier de 3 mois, renouvelable une fois - Durée annuelle : entre 1 550 heures et 1 607 heures - Salaire indicatif : 12,02 € brut de l'heure - Qualification : Employé non qualifié - Expérience : Débutant accepté - Période d'emploi : à compter de mi-février
Adecco recherche un-e Ouvrier-ère Viticole (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la culture de la vigne, située à Charly-sur-Marne (02310). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, suivi d'une embauche en CDI. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où votre contribution sera essentielle à la réussite des récoltes et à la qualité des produits. En tant qu'Ouvrier-ère Viticole, vous jouerez un rôle clé dans les opérations viticoles quotidiennes. Vous serez responsable de l'entretien des vignes, de la taille, du palissage et de la récolte. Votre expertise dans l'utilisation du tracteur-enjambeur sera indispensable pour mener à bien vos missions. Le processus de recrutement comprend un entretien téléphonique avec le recruteur de l'agence Adecco, suivi d'un entretien physique avec notre client. Ces étapes vous permettront de démontrer votre motivation et votre capacité à intégrer rapidement l'équipe. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur viticole. Vous êtes rigoureux-se, autonome et avez un sens aigu du détail, qualités essentielles pour garantir la qualité des opérations. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'un environnement collaboratif où la coopération est primordiale. - Autonomie : Capable de travailler de manière indépendante tout en respectant les directives. - Sens du détail : Votre précision contribuera à la qualité des récoltes. Compétences techniques - Attestation Tracteur-Enjambeur : Indispensable pour la conduite des opérations viticoles. Rejoignez-nous pour vivre une expérience enrichissante au cœur des vignes. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure viticole. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous veillez au bien-être des bénéficiaires, assurez leur toilette et les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne. Vous êtes en capacité de respecter des normes et consignes, d'agir dans une relation de service, de prendre des initiatives et de travailler de façon autonome. Vous devez impérativement être titulaire du permis B car vous vous déplacerez quotidiennement au domicile des personnes. Formation assurée par l'employeur par le biais de la Préparation Opérationnelle à l'Emploi Positionnez vous sur MES EVENEMENTS EMPLOI
En tant que Responsable Qualité Agroalimentaire pour une entreprise spécialisée dans la viande de gibiers, vous jouerez un rôle clé dans la maîtrise de la qualité et de la sécurité alimentaire, et serez le/la garant(e) du respect des normes réglementaires et des engagements clients. Vos principales responsabilités : Piloter la politique qualité et sécurité alimentaire de l'entreprise. Assurer la mise en conformité réglementaire et le respect des standards clients (audits...). Assurer le suivi quotidien : contrôles, prélèvements, enregistrements. Superviser et améliorer les processus qualité à chaque étape de la production. Assurer la qualité des produits, superviser les processus de transformation, respecter les normes sanitaires, etc. Être l'interlocuteur/trice privilégié(e) des organismes de contrôle, auditeurs, services vétérinaires. Profil recherché Formation supérieure en Agroalimentaire / Qualité / Sécurité alimentaire. Expérience exigée en qualité dans l'industrie agroalimentaire. Organisation, rigueur et esprit d'analyse.
Description du poste Nous recherchons un régleur expérimenté sur machines à commandes numériques pour assurer les réglages, la mise en production et le contrôle qualité des pièces usinées. Vous travaillerez sur des machines CN dans un environnement industriel exigeant. Missions principales Préparer et régler les machines à commandes numériques selon les plans et gammes Lancer la production et assurer le suivi des opérations Contrôler la qualité des pièces et effectuer les ajustements nécessaires Réaliser la maintenance de premier niveau et signaler les anomalies Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Profil recherché Expérience confirmée en réglage sur machines CN (tournage, fraisage, etc.) Connaissance des outils de mesure et lecture de plans Autonomie, rigueur et sens du détail Formation technique en usinage ou mécanique industrielle appréciée Conditions Contrat en intérim avec possibilité d'évolution en CDI Rémunération attractive selon profil et expérience
Description du poste Nous recherchons un ouvrier agricole polyvalent pour travailler sur une exploitation spécialisée dans l'élevage de volailles et de bovins. Vous participerez aux différentes tâches liées à l'entretien des animaux et des installations. Missions principales Nourrir et soigner les volailles et bovins Assurer le nettoyage et la désinfection des bâtiments Surveiller l'état de santé des animaux et signaler les anomalies Participer aux travaux d'entretien des équipements et infrastructures Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de bien-être animal Profil recherché Expérience en élevage agricole (volaille et/ou bovin) appréciée Bonne condition physique et sens des responsabilités Autonomie, rigueur et respect des consignes Permis B souhaité
Au sein d'une boulangerie traditionnelle, nous recherchons un Boulanger/Boulangère. Vous interviendrez pour renforcer notre équipe au sein de notre établissement. Vos missions seront : - Assurer les travaux de préparation en appliquant notre savoir-faire (pétrissage, division façonnage), - Réaliser la cuisson des produits de boulangerie, viennoiseries, traiteur, - Assurer le nettoyage du laboratoire en respectant les règles d'hygiène, Travail les samedis, dimanches et jours fériés (majorations conventionnelles) Salaire à négocier selon profil et expérience. Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé, rigoureux et motivé, alors rejoignez-nous pour nous transmettre votre passion.
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Chef (fe) d'équipe Poseur Expérimenté. Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vos missions seront les suivantes : - Encadrer son équipe - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers ; - Respecter le planning et les temps de pose donné par le Conducteur de Travaux ; - Poser tous les produits (Menuiserie Aluminium, fixe, ouvrant, porte, mur rideau, châssis de désenfumage et d'amenée d'air, ) réalisés par notre atelier de fabrication ; - Installer et programmer des motorisations de volets, stores, domotique, etc. ; - Être force de proposition sur la réalisation des poses ; - Effectuer des interventions de S.A.V. chez nos clients ; - Effectuer des rapports réguliers à votre responsable. Votre profil : - Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium et/ou dans la gestion d'équipe. - Votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront vos atouts Déplacement fréquent en région parisienne et dans le Grand Est Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons. Travail du lundi au vendredi
Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de dessinateur(ice). Rattaché au directeur général, vos missions seront les suivantes : - Identifier les données de départ et les besoins d'un chantier lors de la lecture des pièces marchés, - Réalisation d'études et de dessins de menuiseries aluminium & acier : mur-rideau, châssis composés, fixe, châssis coupe-feu, etc. - Conception de plan sur Autocad, - Réalisation des dessins de plans de détails des produits pour la production, - Adapter les plans en fonction des retours des clients ou des conducteurs de travaux. Votre profil : - Vous disposez de minimum 5 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium et acier. - Vous maîtrisez Autocad. - Rigoureux(se), votre sens de l'organisation sera votre atout - La maitrise des logiciels Techdesign, Wictop, Sketchup, Wicacoustic et Inertie V4 serait un plus. - Télétravail possible - Rémunération négociable selon expérience Notre offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature à l'adresse suivante : recrutement@arzel.fr Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
Avenir Rural recrute pour le secteur de Château Thierry un(e) Auxiliaire de vie Vous travaillez 1 week-end sur 4. Possibilité d'adapter votre nombre d'heures selon vos disponibilités. Vous vous rendez aux domiciles des bénéficiaires pour réaliser des actes de la vie quotidienne : - Accompagnement des personnes en perte d'autonomie ; - Entretien du lieu de vie ; - Accompagnement aux sorties ; - Aide à la préparation et la prise des repas ; - Accompagnement à la toilette et à l'habillage. Vous êtes un acteur important dans la vie de nos bénéficiaires pour rompre l'isolement et développer une relation de confiance, d'échange et de gaité, permettant au bénéficiaire de vivre un moment agréable et attendu dans la journée.
// IMPORTANT // Ce recrutement s'effectue via la Méthode de recrutement par Simulation (MRS) : Recrutement ouvert à tous sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle, recrutement sans CV. Les prérequis sont savoir lire, écrire et compter qui sont nécessaires à l'évaluation MRS. Vous êtes idéalement bricoleur(se) ou aimez travailler de vos mains ? Vous avez envie d'apprendre ? Vous serez formé(e) au métier de staffeur au sein de notre centre de formation interne certifiante, situé en Région Parisienne, des déplacements sont donc à prévoir (pas de transport en commun). Vous serez en charge de la fabrication d'éléments de décoration en Staff (plâtres et fibres) : moulures, corniches, rosaces, colonnes, etc... selon des moules et des process de fabrication. Vous pourrez également participer au chargement des véhicules containers. Vous participez aux manutentions nécessaires au bon fonctionnement des ateliers ainsi qu'à certains nettoyages. Les détails du recrutement vous seront donnés après avoir postulé à l'offre, un conseiller du Service Entreprise prendra contact avec vous pour vérifier les prérequis. MERCI DE NE PAS SE PRESENTER A L'ENTREPRISE, NI DE POSTULER EN DIRECT.
A PROPOS DE L'ENTREPRISE Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme promotion de la santé et de l'autonomie. VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES L'AMSAM recherche pour son Centre de ressources territoriales (CRT) un Assistant de soins en gérontologie (ASG) ou Aide-Soignant (AS) (H/F). Sous l'autorité de l'Infirmière Coordinatrice vos principales missions seront : - Suivi renforcé de la personne accompagnée à domicile (recueil et analyse des informations relatives aux habitudes de vie quotidienne et sociale de la personne accompagnée) - Mise en œuvre de la coordination, évaluation et ajustement des prestations dans le cadre d'action de prévention, d'éducation à la santé. - Accueil écoute accompagnement et conseil de la personne âgée en qualité de référent par le biais d'une communication adaptée. - Transmission des observations et des données recueillies auprès de l'équipe du pluridisciplinaire du CRT. - Maintien de l'autonomie de la personne accompagnée par des activités adaptées. (Simulation cognitive / motrice / lutte contre l'isolement). - Participation à la démarche qualité du service. PROFIL RECHERCHE : Permis B (Obligatoire) Diplôme ASG et/ou Aide soignant(e) et/ou Auxiliaire de vie sociale Poste à pourvoir en CDI AVANTAGES : - Possibilité de formation en ASG ou AMP - Véhicule de service. - Mutuelle d'Entreprise. - Comité social et économique (CSE) œuvres sociales diversifiées.
Chez Domusvi, en qualité d'Agent de Service Hôtelier (h/f), vous êtes indispensable au bien-être et au confort des résidents. Rattaché(e) au Responsable Hôtellerie, et en relation avec l'ensemble des équipes, votre savoir-faire participe au bon fonctionnement de la résidence et vous contribuez ainsi à une prise en charge globale des résidents. Vous êtes garant de la bonne tenue de la résidence (nettoyage et propreté des locaux). Vous pourrez également être amené(e) à intervenir pour le service de restauration. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le secteur médico-social et avez un excellent relationnel et sens de l'écoute qui vous permettent de travailler auprès des résidents dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Votre sens du service et votre souci du détail seront des atouts pour mener à bien vos missions. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
La maison de retraite médicalisée Château de la Source est implantée au cœur de Nogent L'Artaud à proximité de la gare et des commerces. L'établissement bénéficie d'une situation exceptionnelle sur un site archéologique. Cet établissement fait partie du réseau Domusvi, groupe majeur du secteur de l'accueil et des services pour les personnes âgées.
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine d'inspiration Italienne mais aussi traditionnelle, vous aurez pour fonctions : - La mise en place de la salle de restaurant, - L'accueil de la clientèle, leur proposer la carte du jour, les boissons, - La prise de commande, - Vous procéderez au service des plats en salle, Pour cela vous devrez justifier d' une première expérience en service. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique. Vous travaillez 5 jours par semaine (jour de repos mardi soir, mercredi et une 1/2 journée volante dans la semaine)
Pour un restaurant avec un buffet en libre service, vous assurez les missions suivantes : - Accueillir les clients et les installer a leur table. - Expliquer le fonctionnement du buffet et répondre aux questions des clients - S'assurer que le buffet est constamment réapprovisionné et maintenir les zones de service propre et organisées. - Prendre et servir les commandes de boissons. - Débarrasser les tables et préparer celles-ci pour les prochains clients - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires - Avoir une expérience dans un restaurant buffet à volonté Vous travaillerez - les mercredis, jeudis, vendredi, samedis, dimanches midi de 12h00 à 14h30 - les vendredis et samedis soir de 19h à 22h30 La durée du contrat pourra être prolongée. Se présenter au restaurant avant 15h.
Vos missions : Accueille, informe, oriente et accompagne le patient et sa famille dans une démarche d'insertion / réinsertion sociale, familiale et professionnelle.Participe à l'élaboration du projet de vie du patient et veille à sa mise en œuvre dans les délais impartis.Identifie et développe les liens avec les partenaires extérieurs.Participe à la réflexion collective dans le cadre du projet de service.Réalise le diagnostic social à chaque admission de patients et cible les actions à mettre en place en les priorisant.Accompagne l'élaboration et assure la mise en œuvre du projet de sortie du patient.Instruit les dossiers d'aide à la compensation du handicap (MDPH) ou de la dépendance (APA, ARDH).Favorise l'accès aux dispositifs d'action sociale et de prestations sociales.Aide au maintien des droits aux ressources légales de droit commun Aide à l'ouverture des droits à une couverture sociale de base et/ou complémentaire Oriente la personne et sa famille dans la recherche et la mise en relation avec des partenaires, des organismes et des ressources à même de répondre aux besoins identifiés afin de favoriser l'insertion / réinsertion, la socialisation ou l'intégration sociale Assure la traçabilité des actions / démarches dans l'onglet social du dossier médical commun Est garant de la continuité du suivi en assurant un relai avec ses collègues chaque fois que nécessaire Travaille en étroite collaboration avec l'équipe du service social, les équipes médicales et paramédicales, les services administratifs Développe des outils et des organisations de travail efficaces pour optimiser l'accompagnement social Développe de nouvelles pratiques professionnelles pour répondre de manière efficiente à de nouvelles problématiques Participe à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service en prenant en compte les orientations institutionnelles. ******************Transmettre CV + lettre de motivation******************** Le service social est actuellement partagé entre 4 établissements Meaux, Jossigny, Coulommiers et Villiers Saint Denis. A compté de l'été 2026, l'organisation l'organisation sera recentré sur 2 sites Villiers saint Denis et Jossigny.Le poste à pourvoir sera alors basé principalement à Jossigny.
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
Vos missions : Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de château thierry (2), picardie, france ! En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Par votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Le restaurant O'TACOS Château-Thierry recherche activement un(e) Assistant(e) Manager de restauration (H/F). Vos principales missions seront : - Ouverture et fermeture du restaurant - Gestion de la caisse - Gestion des stocks et approvisionnements - Anticiper les ruptures et gérer les pertes - Réalisation des inventaires - Respect des normes HACCP - Garantir la satisfaction des clients
MISSIONS ET ACTIVITES Mission 1 : accueillir, écouter, informer et orienter les publics sur les dispositifs d'accès aux droits et aux soins. - Assurer des permanences au sein des quartiers situés en géographie prioritaire (centres sociaux, maisons de quartier .) - Faciliter la compréhension, l'accès aux droits et aux soins pour les personnes éloignées du système de santé - Savoir écouter le public - Cerner leurs difficultés - Evaluer leurs besoins - Orienter le public vers les structures du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s), en partenariat avec les professionnels sociaux et médicaux - Informer et sensibiliser les habitants sur les comportements à risques Mission 2 : accompagner les publics dans leurs démarches relatives à l'accès aux droits et aux soins - Faire accéder le public aux dispositifs de droit commun par l'ouverture de la sécurité sociale notamment - Accompagner le public vers les structures et/ou ateliers/actions du territoire en fonction de la(les) problématique(s) recensée(s) - Travailler en partenariat avec les structures et professionnels locaux - Animer des réunions techniques - Concevoir des outils de suivi Mission 3 : développer des actions de prévention et promotion de la santé auprès des habitants, en lien avec les dispositifs existants (atelier santé ville, contrat local de santé.) - Élaborer un programme d'actions en adéquation avec les problématiques recensées - Mobiliser les publics pour leur participation aux actions/ateliers de prévention et promotion de la santé existants sur le territoire - Soutenir les initiatives des habitants (en lien avec les structures, dispositifs et personnes ressources du territoire) - Participer aux temps forts du territoire Mission 4 : assurer une fonction de veille et d'observation à l'échelle du territoire - Évaluer les besoins et problématiques du public - Concevoir un outil de recueil des besoins - Faire remonter les besoins au sein des instances de partage et de concertation du territoire - Participer aux actions de formation/temps d'informations sur les différentes thématiques en lien avec les missions : accès aux droits et aux soins, cancer, nutrition. Qualifications : - Personne titulaire d'un diplôme/formation ou ayant une expérience préalable en médiation en santé ou en médiation sociale. - Professionnel du secteur sanitaire ou social, ou personne sans qualification initiale dans ces domaines mais dont l'expérience personnelle s'apparente à celle de la population cible du projet (habitant du quartier, etc.).
CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion d'information en visio tous les jeudis à 18h (inscription gratuite) Dans le cadre de vos missions, des déplacements fréquents sont à prévoir, un permis B en cours de validité est obligatoire.
Nous recherchons pour un(e) ouvrier(ère) viticole - tractoriste. Vos principales missions : - Conduire l'enjambeur, le tracteur et occasionnellement la pelle à chenille pour réaliser l'ensemble des travaux mécaniques de la vigne (travail du sol, traitements, débroussaillage, rognage, tonte, etc.). - Assurer l'entretien du matériel - Participer aux travaux manuels de la vigne en complément (taille, liage, palissage, vendanges, entretien du vignoble) qui représente 50% du temps de travail. Vous justifiez d'une expérience comme ouvrier viticole Profil recherché : - Vous aimez la vigne, le travail en plein air et le rythme des saisons - Vous êtes à l'aise avec la conduite des tracteurs, ou bien motivé(e) à apprendre si vous êtes débutant(e) Conditions : - Poste basé à Monneaux (Essômes sur Marne) - Horaires de journée du lundi au vendredi
La société AUBERLET ET LAURENT est une société spécialisée dans l'étude, la fabrication et la pose d'éléments de décoration en staff. L'effectif est actuellement de 34 personnes. Nous recherchons un Staffeur H/F pour notre établissement de Villiers Saint Denis (02). DESCRIPTIF DU POSTE Dans le cadre de votre diplôme de Staffeur Ornemaniste vous aurez comme mission principale : - La fabrication d'éléments de décoration en Staff (plâtre et fibres) : moulures, corniches, rosaces, colonnes, etc. selon des moules - L'exécution des travaux de créations de modèles simple et ornementées et moules plâtre ou silicone - La participation éventuelle au chargement des véhicules, containers etc - Les manutentions nécessaires au bon fonctionnement des ateliers ainsi que certains nettoyages - Le travail occasionnel sur chantier PROFIL DEMANDE - Vous êtes titulaire d'un CAP Staffeur / Ornemaniste ou d'un BMA et avez une expérience dans le métier permettant de travailler de façon autonome. - Vous êtes apte à la manutention et au port de charges, - Vous êtes minutieux, rigoureux et soigneux, - Vous aimez le travail en équipe et avez le sens du relationnel, - Vous voulez réussir dans une entreprise à taille humaine en développement. Horaires : - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Prime trimestrielle - Avantages : Intéressement et participation
Rattaché(e) à la Responsable des Achats Indirects France, vous serez en charge de la gestion opérationnelle des achats indirects et des services généraux pour les entités françaises du Groupe : Achats Indirects : Création des comptes fournisseurs selon les règles Groupe Gestion complète du processus de commande : devis, commande, réception, validation de facture Suivi des prestations liées aux locaux de Château-Thierry en lien avec le Coordinateur HSE Téléphonie mobile : Gestion des lignes pour toutes les entités France Analyse des coûts, optimisation des forfaits, création/réaffectation de lignes Parc Informatique : Suivi du stock, commandes de matériel, affectation des équipements Flotte automobile : Organisation des livraisons et restitutions de véhicules Gestion des sinistres, réaffectation, support aux conducteurs Facturation : Vérification et traitement des factures via logiciels spécifiques avant mise en paiement Accueil et courrier : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier entrant
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie (infirmiers, médecins, kinésithérapeute, psychologue, éducatrice), et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité auprès des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Les Portes de Champagne célèbrent l'unicité de chaque collaborateur à travers des missions, des références et des projets spécifiques. Contribuez à cet édifice unique.
Votre rôle s'inscrit dans une approche globale qui outre la participation aux soins, implique une prise en charge psychologique et comportementale de la personne soignée. Vous réalisez votre activité en collaboration et sous le contrôle de l'infirmier(e). La collaboration porte sur le rôle propre de l'infirmier(e) et a lieu dans les domaines où les aides soignant(s) ont reçu un enseignement au cours de leur formation initiale. Vous êtes polyvalent, mobile afin d'assurer la continuité des soins, disponible, ponctuel , respectueux de la personne soignée, de vos collègues et de la hiérarchie et vous avez une bonne capacité d'adaptation. Avantages : Restaurant du personnel, récupération Fériés, prime de dimanche et férié travaillés, prime garde enfant...
Au sein d'une exploitation avicole (volailles), vous aurez en charge le nourrissage et le paillage des volailles, mais également des porcs. Une fois par semaine, vous assisterez la responsable d'exploitation dans l'abattoir en utilisant la machine à déplumer les volailles. Vous effectuerez le nettoyage des différents bâtiments.
Vous êtes psychologue et vous cherchez un nouveau mode d'exercice ? Venez exercer dans les centres d'information et d'orientation (CIO) ainsi que dans les établissements scolaires relevant de secteur du CIO. Votre rôle consiste à accompagner les adolescents et les étudiants dans leurs parcours scolaires et dans la construction de leurs projets d'orientation et de formation. Vous les guidez dans leur réflexion sur l'importance des diplômes et des qualifications pour une insertion et une mobilité professionnelle réussies. Pour ce faire, vous utilisez des outils et des méthodes psychologiques adaptés tels que les entretiens, les observations, les bilans, etc. Vous intervenez notamment auprès des élèves en difficulté, en situation de handicap, en rupture ou en risque de rupture scolaire. Vous menez des actions de prévention visant à anticiper les difficultés et les risques de désinvestissement scolaire chez ces publics. En tant que membre de l'équipe pédagogique, vous participez à l'élaboration du volet orientation du projet d'établissement et contribuez à la réflexion sur l'efficacité des procédures d'information, d'orientation et d'affectation. Dans les CIO, vous assurez le premier accueil de toute personne en quête de solutions pour son orientation, en lien avec le service public régional d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Placés sous l'autorité du directeur de CIO, les psychologues de l'Éducation nationale mobilisent leur expertise au service de la prise en compte du développement psychologique, cognitif et social des élèves pour assurer leur parcours de réussite. Ils apportent aux familles ainsi qu'aux équipes pédagogiques et éducatives un éclairage spécifique sur les élèves. Lorsque les circonstances l'exigent, ils participent aux initiatives mises en place dans le cadre de gestion des situations de crise. Ils contribuent ainsi à favoriser une approche bienveillante de l'École. La spécialité "éducation, développement et conseil en orientation scolaire et professionnelle" s'exerce auprès de collégiens, lycéens et étudiants. Les obligations horaires hebdomadaires d'un psychologue de l'Éducation nationale sont de 27 heures pour un service à temps complet. Les autres obligations sont celles des agents qui participent au service public d'éducation. Profil recherché : - Titulaire d'un Master en Psychologie - Maîtrise des techniques d'écoute et de relation à la personne - Connaissance approfondie des tests psychotechniques, notamment le WISC V - Compréhension du système éducatif pour analyser efficacement les besoins individuels - Capacité à animer des ateliers et des groupes - Aptitude à réaliser des analyses précises - Compétences professionnelles : adaptabilité, travail en équipe, autonomie, sens de la communication et de l'organisation, curiosité et rigueur
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des citoyens
Au sein de l'hôpital de Villiers Saint Denis, vous aurez pour mission : - Récupérer les fiches de production éditées la veille dans le bureau de l'encadrement. - Après s'être informé de la composition des menus via les fiches de production, planifier la confection des pâtisseries, desserts, mousses sans sucre, fruits au sirop ou naturels et entremets selon les quantités prédéfinies pour les patients, le self et l'hôpital de Château-Thierry en tenant compte des régimes spécifiques. - Contrôler la température des réfrigérateurs et l'inscrire sur la fiche traçabilité des températures. - Maîtriser les différentes techniques de confection des pâtes, crèmes, cuisson, nappage, décoration selon la nature des préparations. - Mettre en place les desserts dans les récipients adaptés pour la distribution et les ranger sur des clayettes ou sur une armoire/échelle ou dans les endroits réfrigérés. - Confectionner les buffets lors de réceptions. - Préparer pour les patients (de l'Hôpital et/ou de Château-Thierry) des viennoiseries ou autre commandes spéciales pour les jours de fêtes. - Préparer des quiches et pizza sans sel. . Préparer, une fois par mois, des gâteaux d'anniversaire pour la résidence Bellevue. - Garder des échantillons de crèmes de chaque repas en boîte de prélèvement. - Nettoyer et désinfecter les sols et surfaces du local de pâtisserie en respectant la procédure et le notifier sur la fiche « planning de nettoyage ». - Respecter la procédure « lavage des mains ». - Nettoyer les ustensiles utilisés pour la préparation des aliments. - Aider à la plonge. - Aider au nettoyage des surfaces. - Respecter les règles d'hygiène et de la méthode H.A.C.C.P. - Respecter les bonnes pratiques en restauration. - Respecter de la marche en avant et le contrôle des D.L.C. - Port obligatoire de la tenue de travail.
Au sein d'une équipe de gros œuvre, vous participez à l'édification d'un immeuble de logements : Élévation des structures : Pose de parpaings, briques ou banches. Coffrage et ferraillage : Préparation des éléments avant coulage. Dallage : Coulage de dalles et réalisation de chapes. Lecture de plans : Interprétation des plans d'exécution pour les ouvertures et réservations. Modalités pratiques : Planning : Horaires de semaine uniquement (du lundi au vendredi). Durée : Mission longue (plusieurs mois). Rémunération : Selon votre expérience et votre grille de qualification.
Le poste : Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry recherche des Manoeuvres TP H/F pour effectuer de la pose de rails (travaux ferroviaires). La formation sera asurée par l'entreprise. Les tâches consistent à : poser et déposer des traverses. Participer au dégarnissage. Préparer le matériel nécessaire au début du chantier. Ranger le matériel et les outils en fin de chantier. Ce poste nécessite le respect de consignes de sécurité très rigoureuses et le port d'EPI obligatoires. Des déplacements peuvent être prévus. Chantiers en horaire de journée mais parfois en horaire de nuit. Salaire : taux horaire + Panier 14 euros/ jour +primes trajet + majoration des heures de nuit à 50%. ATTENTION :PAS DE "GRANDS DEPLACEMENTS" REMUNERES PAR L'ENTREPRISE. Profil recherché : Une première expérience dans le bâtiment ou les travaux publics serait idéale. SECUFER exigé. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un technicien de maintenance pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. Vous interviendrez sur des pannes mécaniques, électriques et pneumatiques afin de garantir la continuité de la production. Missions principales Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements Effectuer la maintenance préventive et corrective Participer aux améliorations techniques et réglages des machines Respecter les normes de sécurité et les procédures internes Profil recherché Formation technique en maintenance industrielle ou électromécanique Expérience en maintenance (mécanique, électrique, hydraulique) Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Connaissance des outils de diagnostic et lecture de plans
En tant que Manœuvre Qualifié, vous interviendrez sur différents chantiers pour réaliser des tâches variées nécessitant savoir-faire et polyvalence. Vos principales missions seront : Effectuer des travaux de manutention et d'assistance aux équipes techniques. Préparer et ranger le matériel nécessaire aux opérations. Participer aux opérations de chargement et déchargement en respectant les consignes de sécurité. Assurer la propreté et la sécurité du chantier. Profil recherché Expérience confirmée en tant que manœuvre ou dans un environnement similaire. Connaissance des règles de sécurité sur chantier. Bonne condition physique et capacité à travailler en équipe. Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches.
Description du poste Nous recherchons un agent de maintenance polyvalent pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels durant les horaires de nuit. Vous interviendrez sur différents types de machines et veillerez à garantir la continuité de la production. Missions principales Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements Participer aux réglages et améliorations des installations Respecter les normes de sécurité et les procédures internes Profil recherché Expérience en maintenance industrielle (mécanique, électrique, hydraulique) Polyvalence et capacité à intervenir sur différents types de machines Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Horaires de nuit
Crit Soissons recrute pour son client, acteur reconnu du secteur logistique, des caristes (H/F) titulaires du Caces R489 - Catégorie 5. Vos principales missions : - Chargement et déchargement des marchandises, - Stockage en hauteur - Préparation des commandes, - Contrôle et expédition des marchandises, - Participation aux inventaires. Conditions de travail : - Horaires variables en semaine : matin, journée, après-midi. - Taux horaires : 12.02EUR/H. Vos avantages CRIT : - Acompte sur salaire possible chaque semaine - Aides (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit : suivez vos missions en temps réel - Accès au CSE : cartes cadeaux, chèques vacances Une équipe à votre écoute pour vous accompagner dans votre projet professionnel ! Votre profil : Vous êtes passionné(e) par le secteur de la logistique et souhaitez vous investir pleinement dans ce domaine ? Vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que cariste et êtes titulaire du Caces R489 - Catégorie 5. Votre profil correspond ? Alors n'attendez plus ! Envoyez votre candidature à l'adresse e-mail suivante : soissons175(a)groupe-crit.com ou contactez nous par téléphone au *** (voir postuler).
Devenez commercial terrain (H/F) pour le journal local L'UNION. Après une période de formation et d'intégration auprès de votre responsable d'équipe, vous serez chargé(e) de développer le portefeuille d'abonnés de notre partenaire en vente directe en vous appuyant sur une gamme complète d'offres commerciales Print et Web (visite à domicile des prospects, animations GMS, foires et salons). Votre profil : vous êtes dynamique, ambitieux(se), persévérant(e), doté(e) d'un bon relationnel, vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et qui offre de réelles perspectives d'évolution. Rejoignez-nous et nous vous accompagnerons dans la réussite de vos objectifs et dans votre épanouissement professionnel. Nous vous offrons une formation et un accompagnement quotidien, un contrat avec un CDI statut salarié, une rémunération attractive avec une participation aux frais.
La société DIRECT PROSPECTION est spécialisée dans la vente externalisée dans le secteur de la presse quotidienne régionale depuis maintenant 15 ans. Nous recrutons des commerciaux H/F pour nos différents partenaires dans le cadre de notre développement. Rejoignez notre équipe de 35 commerciaux H/F. Consultez notre site : www.directprospection.fr et notre page facebook @directprospection
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Poseur(e) Expérimenté(e). Rattaché(e) au responsable de pose, vos missions seront les suivantes : -Poser, en respectant les indications du responsable, tous les produits (Menuiserie Aluminium, fixe, ouvrant, porte, mur rideau, châssis de désenfumage et d'amenée d'air, ) réalisés par notre atelier de fabrication ; -Installer et programmer des motorisations de volets, stores, domotique, etc. ; -Être force de proposition sur la réalisation des poses ; -Effectuer des interventions de S.A.V. chez nos clients ; -Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers ; -Effectuer des rapports réguliers à votre responsable. Votre profil : - Vous disposez de minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium. - Votre dynamique et votre sens de l'organisation seront vos atouts - Vous détenez le permis B (conduite véhicule de société pour déplacement) et le permis E serait un plus. - Déplacement fréquent en région parisienne et dans le Grand Est - Rémunération selon profil Avantages : Prise en charge du transport quotidien + panier repas
Dans le cadre du développement de nos activités nous sommes à la recherche de nos futurs talents et nous proposons aujourd'hui un poste de Chargé(e) d'affaires. Rattaché à la Direction, vous travaillerez au sein du Bureau d'Etudes et vos missions seront les suivantes : - Analyser & répondre aux dossiers d'appels d'offres privés & publics : pièces contractuelles, brief fournis par le maître d'œuvre & éléments techniques, - Etudier les plans & les métrés afin d'estimer les coûts et la faisabilité des projets, - Qualifier et quantifier l'ensemble des matériaux nécessaires au projet, - Concevoir des menuiseries sur WICTOP & Techdesign, - Suivre les modifications, mises à jour et faire les corrections si nécessaire, - Réaliser des veilles techniques, mise à jour de la base de données interne, - Relance des devis. Votre profil : - Vous disposez de minimum 2 ans d'expérience dans le secteur de la menuiserie aluminium. - Organisé(e), vous disposez d'une grande rigueur pour accomplir les tâches qui vous sont confiées. - La maitrise du logiciel de chiffrage Wictop et/ou Techdesign est un plus. Autres informations : - Basé à Château-Thierry, télétravail accepté - Rémunération attractive + primes Dans le cadre de notre politique interne, nous étudions toutes les candidatures que nous recevons.
Rejoignez notre équipe d'« Experts du Ménage » - Transformez chaque espace en un lieu magique ! À propos du poste Vous avez le sens du détail et un talent naturel pour rendre chaque endroit éclatant ? Vous aimez faire briller les sols, apporter du confort et un peu de magie dans le quotidien des autres ? Nous recherchons de véritables héros du ménage pour rejoindre notre équipe d'intervenants ! Votre mission : créer des intérieurs impeccables tout en diffusant bonne humeur et sérénité. Un métier où chaque geste compte. et où vous faites sourire les gens (tout en perfectionnant vos super-pouvoirs de propreté ! Nous recherchons une personne polyvalente pour s'occuper de la garde d'enfants à domicile et effectuer des tâches ménagères sur le secteur de Château-Thierry et ses alentours. Vos missions : Garde d'enfants : - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants. - Organiser des activités éducatives et ludiques. - Aider aux devoirs et aux routines quotidiennes (repas, coucher, etc.). Assistant(e) Ménager(e) -Faire briller les maisons du sol au plafond, sans oublier le moindre recoin. -Respecter les consignes des clients et apporter votre petite touche personnelle. -Gestion du linge et des courses. -Prendre soin de vos produits et outils de nettoyage, vos fidèles alliés du quotidien Compétences requises : Expérience dans la garde d'enfants. Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. Sens de l'organisation et de la responsabilité. Bonne communication et relation avec les clients. Qualités personnelles : Patience et bienveillance, sens du détail, Dynamisme et créativité, rigueur, Ponctualité et fiabilité, discrétion, En échange de vos super talents, nous vous proposons : - Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez (contrat de 24h); - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 12€ ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre pour les trajets intermission ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
*** 10 postes à pourvoir *** Sur toutes les villes (même petites) du département de l'Aisne Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Pour une entreprise agroalimentaire, vos missions seront les suivantes : - Suivi des analyses - Création de lots - Organisation des documents associés - Réponses aux réclamations clients - Suivi du nettoyage - Création de dossier qualité sur demande de la responsable - Suivi des indicateurs qualité et mise en place des bilans qualité - Création et mise à jour des procédures - Création et mise à jour des fiches d'enregistrement - Equilibrage de lots - Gestion des documents administratifs Vous justifiez d'une expérience significative dans un service qualité
Au sein d'un hypermarché, nous recherchons un boucher / ère pour assurer les missions suivantes : - Assurer la découpe, la préparation et la mise en vente des produits carnés dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Assurer le montage de rayon, la préparation, le découpage, la remballe et le nettoyage. - Garantir la qualité, la fraîcheur et la présentation des produits en rayon. - Conseiller et accueillir la clientèle sur les viandes. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Participer à la gestion des stocks et à la mise en place des produits, des promotions. Profil recherché : - Vous justifiez d'une expérience significative en boucherie. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et avez le sens du service client. - Une expérience en grande distribution est un plus. Prise de poste rapide. EXPERIENCE EN BOUCHERIE OBLIGATOIRE OU DIPLOME.
Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante au sein d'une enseigne en pleine croissance, prête à relever tous les défis ? Vous aspirez à dépasser vos objectifs et à vivre une expérience humaine enrichissante et hors du commun ? Ne cherchez plus, Centrakor vous ouvre ses portes et recrute des talents passionnés, dynamiques et désireux de se dépasser ! Avec plus de 450 magasins répartis dans toute la France, la Belgique et l'Espagne, Centrakor est le premier réseau français de magasins discount indépendants, leader dans la distribution de produits décoratifs, d'arts de la table, de rangement, de loisirs et de cadeaux à des prix abordables. Si le dynamisme, la détermination et le partage sont au cœur de votre philosophie, alors vous êtes fait pour rejoindre notre équipe ! Centrakor a été distingué par le label "Meilleures Enseignes" pour la qualité de son service et a été désigné comme l'un des meilleurs employeurs dans la catégorie du commerce de détail au prestigieux Palmarès Capital. Votre mission : Nous sommes à la recherche d'un ADJOINT AU RESPONSABLE MAGASIN F/H pour notre magasin de CHATEAU THIERRY (02), d'une superficie de 1200 m². Sous la responsabilité du Responsable de Réseau et après une formation complète de 4 à 6 semaines, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion du magasin, avec le soutien des services supports de notre siège (logistique, marketing, finances, RH, etc.). Missions clés : En tant que bras droit du/de la responsable du magasin, vous contribuez à : - Encadrer et motiver une équipe de 07 personnes pour offrir une expérience client exceptionnelle ; - Organiser efficacement les tâches de travail et participer activement à la gestion du personnel ; - Dynamiser la politique commerciale du magasin pour fidéliser notre clientèle et stimuler les ventes ; - Coordonner et participer à la mise en rayon, à l'agencement des produits et à la présentation visuelle du magasin ; - Organiser les opérations saisonnières pour garantir une expérience shopping inoubliable ; - Mettre en œuvre des actions promotionnelles percutantes et assurer leur suivi ; - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale, en vous assurant de la satisfaction client et en traitant les litiges éventuels ; - Assurer une gestion optimale des stocks, des commandes et des flux de marchandises pour garantir la rentabilité du magasin ; - Prendre en charge les responsabilités du directeur en son absence pour assurer la continuité des opérations Profil recherché : Vous justifiez d'une expérience solide dans un poste similaire (Adjoint de Responsable ou Chef de Rayon) et vous avez démontré vos capacités de leadership et de gestion d'équipe. Votre connaissance approfondie de notre univers produits constitue un atout majeur pour diriger efficacement votre équipe vers l'excellence. De plus, votre expérience terrain dans la mise en rayon, le conseil clientèle et la gestion des stocks a renforcé vos compétences de manager. Si cette annonce suscite votre intérêt, ne tardez plus à nous faire parvenir votre CV dès aujourd'hui. Vous aurez ainsi l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, où vos qualités de manager seront mises en valeur et vous permettront de contribuer pleinement à notre succès collectif.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur nos lignes de production automatisées pour garantir leur bon fonctionnement et la continuité de production. Vos principales responsabilités : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements industriels (mécanique, électrique, automatisme). - Diagnostiquer les pannes, analyser les dysfonctionnements et proposer des actions correctives et d'amélioration. - Intervenir sur les systèmes d'automatisme et d'informatique industrielle (dépannage, réglages de base). - Renseigner la GMAO (rapports d'intervention, suivi des actions) et assurer la traçabilité de vos actions. - Contribuer au respect des objectifs de sécurité, qualité, hygiène et environnement sur site. Votre profil - Formation : CAP/BEP électromécanique / électricité / mécanique, Bac pro maintenance / électricité, ou BTS électrotechnique / maintenance des systèmes. - Expérience : première expérience réussie en maintenance industrielle (0 à 5 ans), idéalement sur lignes automatisées. Compétences techniques attendues : - Mécanique, électricité industrielle, automatisme, régulation. - Lecture de plans et schémas techniques. - Notions en hydraulique et informatique industrielle. Qualités personnelles : - Autonomie, rigueur, sens des responsabilités. - Esprit d'équipe, bonne communication, respect des consignes de sécurité. - Capacité d'adaptation dans un environnement en évolution. Conditions et avantages - Contrat : CDI - temps plein, statut ouvrier. - Horaires : journée et/ou 3x8 (5h-13h / 13h-21h / 21h-5h), avec astreintes selon organisation. - Rémunération de base : à partir de 2 200 € brute mensuelle, selon profil (minimum -26 400 € brut/an, jusqu'à env. 31 000 €). Rémunération globale attractive comprenant notamment : - 13e mois. - Primes : paniers, prime PPV, majorations heures de nuit, astreintes et déplacements. - Compteur d'heures flexibles (heures supplémentaires rémunérées annuellement). - Mutuelle, tickets restaurant, avantages CSE. Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise familiale où règnent entraide, proximité et esprit d'équipe. - Un environnement industriel innovant, engagé dans le recyclage et la transition énergétique. - Un poste technique évolutif avec de réelles perspectives de montée en compétences.
La société CALANDRAGE INDUSTRIEL FRANÇAIS à dimension familiale leader dans la fabrication de film PVC destiné à l'emballage thermoformage, à su se développer dans le secteur du recyclage des matières PVC
Offre d'emploi : Électricien (H/F) - 35h Lieu : Château-Thierry (02) Description du poste : Entreprise de Rénovation recherche un(e) électricien(e) qualifié(e) pour intégrer son équipe. Vous serez en charge de la réalisation de divers travaux électriques dans le cadre de projets de rénovation. Vos missions principales incluront : Installation, maintenance et mise aux normes des systèmes électriques domestiques. Lecture de plans et schémas techniques. Câblage et raccordement des équipements. Dépannage et réparation des installations électriques. Respect des règles de sécurité. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme en électricité (CAP, BEP, Bac Pro, ou équivalent). Expérience dans le domaine de l'électricité souhaitée. Connaissance des normes en vigueur. Rigueur, autonomie et sens des responsabilités. Conditions : Contrat de travail : 35h/semaine. Rémunération : Selon profil et expérience. Complémentaire santé prise en charge à 100% Lieu de travail : Château-Thierry et déplacement sur chantier avec véhicule (permis B nécessaire)
MISSIONS : Analyser les besoins et optimiser la vente de produits et solutions auprès des clients et prospects sur votre secteur, Suivre les clients tout au long du processus de vente (analyse des besoins et du potentiel, chiffrage de devis, suivi complet des affaires), Assurer la prospection commerciale et la prise de rendez-vous, Garantir la satisfaction et la fidélité de vos clients, Réaliser des objectifs qualitatifs et quantitatifs, Appliquer la politique commerciale et promouvoir les valeurs de l'entreprise Etablir les offres de prix en adéquation avec les besoins du client PROFIL : Maîtriser des techniques de vente (accueil, conseil, argumentation, vente...), Avoir une bonne connaissance des produits, matériels agricoles et viticoles Avoir une double compétence : à la fois technique et commerciale, Avoir le sens du contact et être à l'écoute de votre interlocuteur, Avoir le goût du challenge pour répondre aux objectifs à atteindre, Avoir l'envie de progresser avec les meilleures marques du marché Qualités relationnelles, Exemplarité et sens du service client Rigueur Vous possédez une solide expérience en techniques de vente, ou êtes titulaire d'un diplôme dans ce domaine. SALAIRE ET AVANTAGES : Salaire selon profil Mutuelle d'entreprise Participation aux bénéfices (Plan Epargne Entreprise) CSE
Le poste : Votre agence Proman de Chateau-Thierry recherche un ou une Maçon pour un chantier de construction et pour effectuer les fondations. Construction d'un immeuble. Vous avez déjà été maçon auparavant ou manoeuvre expérimenté dans le bâtiment. Chantier prévu sur plusieurs semaines. Taux horaire- trajet- transport- panier Profil recherché : Vous possédez une expérience similaire dans le bâtiement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons un maçon H/F pour intégrer l'équipe de notre client. Missions principales : Pose de plaques de plâtre : réalisation de cloisons, plafonds suspendus, doublages, sous-couches et autres aménagements intérieurs. Préparation et application des finitions : joints, bandes, enduits. Installation d'isolations thermiques et acoustiques en fonction des spécifications des projets. Lecture de plans pour s'assurer de la bonne exécution des travaux selon les exigences. Respect des délais : garantir la bonne progression des travaux dans le respect des délais impartis. Veiller à la sécurité sur le chantier et respecter les normes en vigueur. Profil recherché : Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 ans minimum en tant que plaquiste. Compétences techniques : Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre. Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers. Capacité à utiliser les outils et matériaux nécessaires à la pose (visseuse, coupe-plâtre, etc.). Autonomie et rigueur : Vous êtes capable de travailler de manière autonome et de gérer votre temps efficacement. Esprit d'équipe : Vous savez travailler en collaboration avec les autres corps de métier. Permis B : Permis de conduire valide est souhaité.
Nous recherchons un chauffeur poids lourd équipé d'un bras de grue, capable d'assurer également des tâches de manœuvre sur chantier. Vous serez responsable du transport sécurisé des matériaux, de la manipulation du bras de grue et de l'assistance aux équipes sur site. Missions principales Conduire un camion PL équipé d'un bras de grue Charger, décharger et positionner les matériaux en toute sécurité Participer aux travaux de manutention et d'assistance sur chantier Respecter les consignes de sécurité et la réglementation routière Assurer l'entretien courant du véhicule Profil recherché Permis C + FIMO/FCO à jour CACES Grue auxiliaire (R490) obligatoire Expérience en conduite PL et utilisation du bras de grue Polyvalence, autonomie et sens du travail en équipe Conditions Mission intérim de 2 semaines, renouvelable si satisfaction
Vous êtes chargé(e) de la maintenance et des réparations d'engins agricoles/viticoles. Vous avez une expérience dans le secteur TP, Poids Lourds ou automobile et une parfaite connaissance électronique pour assurer l'entretien du parc de machines.
IMPORTANT : Nous acceptons les candidatures avec une expérience solide en mécanique VL (pas de service rapide), aussi n'hésitez pas à postuler. Vous interviendrez principalement en atelier mais pourrez également être amené à dépanner des véhicules sur route ou sur site client. MISSIONS - Prise en charge, réalisation d'interventions de maintenance et de réparation sur les véhicules industriels et équipements associés (grue de manutention et forestière, hayon élévateur, etc ) - Entretien courant - Diagnostics des dysfonctionnements - Déterminer les solutions techniques de remise en état à mettre en œuvre - Effectuer les réparations COMPÉTENCES REQUISES - Bonne maîtrise technique du véhicule poids lourds - Aptitude à détecter les pannes et connaissance des outils de diagnostics électroniques LES PLUS - Connaissance des systèmes hydrauliques et électroniques - Détention des permis poids lourds et super lourds QUALITÉS REQUISES - Organisé, assidu - Sens pratique - Capable de prise d'initiatives
Le Garage CASTEL Poids Lourds représentant de la marque IVECO Poids Lourds & Utilitaires et de l équipementier WABCO est implanté à CHATEAU-THIERRY dont les principales missions sont la vente de pièces mais aussi la réparation et l'entretien de tous véhicules poids lourds et tourisme.
Vous réalisez la fabrication selon modèle ou plan, de pièces mécaniques dans le domaine de l'industrie, de l'agriculture et de la métallerie sur tour (conventionnel et numérique) et fraiseuse. Rémunération négociable selon expérience et formation Le poste nécessite un minimum de connaissance dans le domaine de la mécanique. Travail en autonomie ou formation/remise à niveau possible en entreprise.
Vous prenez en charge les réparations et réfection de carrosserie sur tous types de véhicules et marques. Passionné(e) par l'automobile, vous serez également amené à réparer et restaurer des véhicules anciens et de collection. Vous respectez les procédures d'intervention et appliquez les procédures qualité. Vous justifiez impérativement d'une expérience en carrosserie Savoir-faire : - renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné - réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages - contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer - remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures - préparer les surfaces avant peinture du véhicule Une formation en interne (Préparation Opérationnelle à l'Emploi) peut être mise en place en amont de la prise de poste.
Intervention en hospitalisation de jour à Villiers Saint Denis, principalement auprès de patients atteints de pathologies neurologiques acquises (AVC, traumatisme crânien ) et de maladie neuro-évolutives (sclérose en plaques, maladie de Parkinson ). - Bilans neuropsychologiques à visée de rééducation - Evaluations neuropsychologiques des capacités nécessaires à la reprise ou la poursuite de la conduite automobile - Evaluations neuropsychologiques des capacités nécessaires à l'utilisation d'un fauteuil roulant électrique - Bilans neuropsychologiques à visée d'orientation - Elaboration et mise en œuvre d'un programme de remédiation/rééducation Participation au collège des psychologues, au groupe de travail en neuropsychologie, aux projets institutionnels, aux staffs de pôle, réunion de cadres, colloques, congrès
Vos missions : Vous élaborez un diagnostic ergothérapique ainsi qu'un plan de prise en soin en fonction du patient et du motif de prise en charge. Vous serez mené à prendre des patients en séances individuelles et collectives sur des plateaux techniques de rééducation équipés : d'exosquelette de membres supérieurs, simulateur à la conduite, thérapie miroir des membres supérieurs et inférieurs et de casques virtuels. Notre établissement vous propose plusieurs filières thérapeutiques avec des patients gériatriques, locomoteurs, neurologiques, respiratoires, amputés et oncologiques. Notre équipe pluridisciplinaire est composée de kinésithérapeutes, EAPA, orthophonistes, psychomotriciens, neuropsychologues, psychologues et diététiciens. Nous recherchons plusieurs ergothérapeutes en CDI ou CDD en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour pour compléter notre équipe de 10 ergothérapeutes à ce jour. Profil : Savoir appréhender l'intimité du patient de par, son intervention en chambre, lors des mises en situations, en indépendance (transferts/ toilette / habillage), ses visites au domicile et ses entretiens avec le patient et sa famille Savoir être à l'écoute et dialoguer avec les patients. Etre respectueux, capacité d'adaptation, pédagogue, rigoureux, disponible, sociable, coopératif, esprit d'analyse et de synthèse, discret, pugnace, patient, conciliant, se maitriser, curiosité d'esprit, remise en cause, empathie, esprit d'équipe. Possibilité de logement sur place si disponibilité en date de la prise de poste, restaurant du personnel, mutuelle. Travail du Lundi au vendredi - 25 CP et 20 RTT, fériés non travaillés récupérés. Chèques vacances et chèques cadeaux via notre CSE Cadre de travail privilégié dans parc de 42 hectares
Typologie des patients pris en charge : patients adultes cérébrolésés ; pathologies neurodégénératives ; neurogériatrie ; troubles ORL (HDJ et HC). Placé(e) sous la responsabilité du Cadre de santé et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous devrez : - Evaluer, par la passation de bilans standardisés, les troubles cognitifs, les troubles de la voix, de la parole et du langage et les troubles de la déglutition afin d'établir le diagnostic orthophonique, - Prendre en charge de manière individuelle et/ou collective les fonctions altérées après réalisation d'un programme rééducatif, - de favoriser le travail interdisciplinaire autour de la prise en charge globale des patients (ergothérapeutes, kinésithérapeutes, neuropsychologue, psychomotricienne, éducateur sportif, équipe soignante), - Rendre compte au médecin prescripteur, à l'équipe pluridisciplinaire, au patient et à sa famille, des infos de diagnostic et de suivi
Description du poste : Au sein du service Maintenance : - Vous participerez à la maintenance corrective et préventive électromécanique (électricien industriel) de nos installations, dans un environnement réglementaire important (silos, magasins et stations de semences). - Vous utilisez une GMAO pour la prise en compte et le suivi de vos interventions. - Vous savez diagnostiquer, dépanner et réparer des incidents d'origines électriques. - Vous effectuez des déplacements sur les différents sites du groupe avec un véhicule équipé. Profil : Vous êtes titulaire d'un permis B et apte au travail en hauteur. Vous possédez une formation de type BTS électromécanique ou électricien avec une expérience significative de 3 ans en milieu industriel. Vous avez des compétences pluridisciplinaires. Les connaissances en soudure sont un plus. Investi(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les dépannages et/ou réparations qui vous sont confiés en autonomie. Doté(e) d'un esprit d'équipe et disponible, vous savez gérer les impératifs et participez à l'astreinte d'exploitation durant la moisson. Poste basé à Chierry (02) Offre ouverte aux personnes en situation de handicap
Nous recherchons une coiffeuse/un coiffeur passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous aimez donner le sourire à vos clients à travers des coupes, des couleurs et des soins personnalisés, ce poste est fait pour vous ! Missions : - Accueillir les clients et comprendre leurs besoins capillaires - Réaliser des coupes, colorations, permanentes et autres soins - Conseiller les clients sur les produits et les techniques de coiffure - Assurer la propreté et l'organisation du salon - Participer au développement de la clientèle Profil recherché : Diplôme en coiffure (CAP, BP ou équivalent) Expérience professionnelle en salon de coiffure souhaitée Maîtrise des techniques de coiffure (coupes, colorations, balayages, etc.) Sens du service client et excellent relationnel Créativité, rigueur et passion pour le métier Possibilité de remise à niveau en interne
Rattaché(e) au Directeur Commercial, ainsi qu'au Responsable d'agence, vous serez en charge de la prospection, du conseil et de la vente auprès des clients professionnels principalement dans le domaine du chauffage, tout en pouvant être amené à proposer également notre gamme sanitaire et outillage. Vous assurez la promotion de l'image de marque, représentez tous les produits référencés au plan de vente de la Société auprès d'une clientèle constituée d'artisans et développez les secteurs commerciaux confiés. Savoir-être recherché: Motivation, pugnacité et rigueur vis à vis de la mission. Méthodique, adaptable, communicant, autonome Le contact et la relation clients, ainsi que les connaissances techniques sont des atouts majeurs dans votre profil. Vous avez le sens du commerce et aimez le travail en équipe. Détails de la mission : Assurer la promotion, l'image de marque ainsi que tous les produits référencés au plan de vente de la Société auprès d'une clientèle constituée d'artisans ; Assurer le développement commercial des secteurs confiés ; Veiller à l'application des tarifs de vente, conditions générales et délais de paiement ; Mettre en place un suivi commercial des clients ; Conseiller les clients sur les produits distribués par la Société MILER, répondre aux différentes questions techniques qui se posent et déceler leurs besoins pour la vente ; Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES CDI - Temps complet - 1 RTT par mois Horaires : lundi au vendredi inclus Salaire : En fonction de l'expérience et du profil - Fixe + Variable + Mutuelle + Voiture de service + téléphone Expérience : 2 années significatives dans un domaine similaire Secteur d'activité : Commerce de gros / Climatisation - Chauffage - Sanitaire - Outillage - Électricité
Ambiance familiale, totale autonomie et esprit d'équipe, voilà quelques avantages qui vous feront rejoindre le Groupe Miler. Fort d'une expérience de plus de 110 ans, nous sommes une entreprise familiale en plein développement et nous cherchons à nous renforcer commercialement en nous entourant d'éléments à fort potentiel.
Profession réglementée par le décret n° 2000-577 du 27 juin 2000 modifiant le décret n° 96-879 du 8 octobre 1996 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession de masseur-kinésithérapeute Sur prescription médicale, le masseur kinésithérapeute réalise des actes de façon manuelle ou instrumentale, notamment à des fins de rééducation, qui ont pour but de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Ils sont adaptés à l'évolution des sciences et des techniques.
L'exercice de la profession d'infirmier(e) comporte l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Dans l'ensemble de ces activités, l'infirmier(e) est soumis(e) au respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel. Vous exercez votre activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé, du secteur social et médico-social et du secteur éducatif. Vous êtes polyvalent(e), mobile afin d'assurer la continuité des soins, disponible, ponctuel, rigoureux, attentif, discret, respectueux de la personne soignée.
En qualité de psychologue, vous accompagnez le résident tout au long de son parcours au sein de la résidence : vous facilitez son intégration dans son nouveau lieu de vie, coordonner et participez à l'élaboration du projet personnalisé, et étudiez les besoins d'intervention par rapport aux évaluations que vous effectuerez (entretiens individuels, ateliers thérapeutiques...). Vous accompagnez également la famille des résidents, notamment dans l'adaptation à l'entrée en institution et une meilleure compréhension des pathologies. Enfin, vous intervenez auprès de l'équipe pluridisciplinaire et animez des sessions de formation interne afin de consolider leur connaissance et compréhension de la dimension psychique et du respect de l'identité des résidents. Rattaché(e) au directeur de la résidence et membre du comité de direction vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'amélioration continue de la qualité.r de la résidence, vous participez également aux projets de l'établissement, ainsi qu'à la démarche d'évaluation interne et externe. Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique (stage compris). Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges seront vos atouts pour réussir. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Nous recherchons pour le compte de notre client un/une Ouvrier d'élevage (sur sol/hors sol) (F/H)Au sein d'une exploitation agricole en pluri Elevage (Poules pondeuses, Porcs, Moutons, Vaches). Dans le cadre de l'activité en élevages (Porcs, volailles, ruminants) de notre client, vous serez chargé(e) de : •Assurer le suivi d'un ou plusieurs bâtiments d'élevage; •Remplir soigneusement les différents documents de suivi d'élevage ; •Réceptionner les animaux arrivant sur l'exploitation •Nourrir les animaux, apporter différents soins ; •Assurer le nettoyage intérieur et extérieur des bâtiments et locaux d'élevage.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en tant qu’auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Description du poste : Votre agence RAS INTERIM de Château Thierry, recrute : un agent de maintenance polyvalent pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels durant les horaires de nuit. Vous interviendrez sur différents types de machines et veillerez à garantir la continuité de la production. Vos missions :***Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques ou pneumatiques***Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements Participer aux réglages et améliorations des installations***Respecter les normes de sécurité et les procédures internes Description du profil : Expérience en maintenance industrielle (mécanique, électrique, hydraulique) Polyvalence et capacité à intervenir sur différents types de machines Autonomie, rigueur et sens du travail en équipe Horaires de nuit
Relai de communication entre les fournisseurs et les responsables de services, vous effectuez les commandes et vérifiez les pré-factures (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vos tâches sont les suivantesContrôler les relevés de prixCréer et modifier les articles, les fournisseurs et effectuer les changements de prixCréer les étiquettes électroniques (ElectagEffectuer les commandes pour divers rayons et vérifier les commandes saisonnièresEffectuer les opérations liées aux réceptions des commandes des différents rayons (saisie du bon de livraison, traçabilitRéaliser les réclamations auprès des fournisseurs (prix, produits manquantsCorriger les pré-facturesVérifier les articles temporaires (prixEffectuer les différentes saisies de rupture, de casse, de démarque, de retour et rétrocessionRattacher les articles entre euxtablir des bons d'achatsEffectuer les affiches pour le catalogue et le magasin (promo, nouveautVérifier les catalogues/tractsEffectuer les inventaires produits frais tous les mois, et générale tous les 6 moisEnvoyer les changements de prix en fin de journée.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Relai de communication entre les fournisseurs et les responsables de services, vous effectuez les commandes et vérifiez les pré-factures (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vos tâches sont les suivantes : · Contrôler les relevés de prix. · Créer et modifier les articles, les fournisseurs et effectuer les changements de prix. · Créer les étiquettes électroniques (Electag). · Effectuer les commandes pour divers rayons et vérifier les commandes saisonnières. · Effectuer les opérations liées aux réceptions des commandes des différents rayons (saisie du bon de livraison, traçabilité...). · Réaliser les réclamations auprès des fournisseurs (prix, produits manquants...). · Corriger les pré-factures. · Vérifier les articles temporaires (prix). · Effectuer les différentes saisies de rupture, de casse, de démarque, de retour et rétrocession. · Rattacher les articles entre eux. · Établir des bons d'achats. · Effectuer les affiches pour le catalogue et le magasin (promo, nouveauté...) · Vérifier les catalogues/tracts. · Effectuer les inventaires produits frais tous les mois, et générale tous les 6 mois. · Envoyer les changements de prix en fin de journée. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'une formation commerciale, comptable ou administrative, vous maitrisez les procédures de commandes, de gestion des livraisons et de facturation. Rigoureux, méthodique et organisé, vous savez travailler en toute autonomie, faites preuve d'esprit d'initiative. Vous êtes doté d'un bon relationnel, êtes dynamique et êtes habitué à la polyvalence sur votre poste de travail. Vous êtes amené à travailler le samedi. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et maitrisez parfaitement le pack office.
Le centre E.Leclerc de Château-Thierry emploie 230 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont ...
CAISSE RECEPTION MARCHANDISES MISE EN RAYON EXPERIENCE EXIGEE Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 6 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Vous possédez de très bonnes connaissances sur les animaux domestiques et non domestiques (reptiles, poissons, oiseaux).Vous aurez pour missionsD'assurer la présentation générale des rayons dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des rupturesD'assurer une bonne gestion des rayons par le contrôle rigoureux d'état de stock, la préparation des états de commandes et l'approvisionnementDe vérifier et signaler au responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessairesDe participez au développement des ventes par votre maîtrise des techniques de vente (cerner les besoins de son client, développer un argumentaire produit) et votre maîtrise des produits (spécificités des produits, utilisation, particularitD'effectuer l'encaissement des clientsD'apporter les soins nécessaires à l'ensemble des animaux.
Description du poste : ALERTE CDI ! Nous recrutons un régleur expérimenté sur machines à commandes numériques en CDI, pour notre client situé à un dizaine de kilomètres de Château Thierry. Vous assurez les réglages, la mise en production et le contrôle qualité des pièces usinées. Vous travaillerez sur des machines CN dans un environnement industriel exigeant. Vos missions principales seront de :***Préparer et régler les machines à commandes numériques selon les plans et gammes***Lancer la production et assurer le suivi des opérations***Contrôler la qualité des pièces et effectuer les ajustements nécessaires***Réaliser la maintenance de premier niveau et signaler les anomalies***Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Description du profil :***Expérience confirmée en réglage sur machines CN (tournage, fraisage, etc.)***Connaissance des outils de mesure et lecture de plans***Autonomie, rigueur et sens du détail Formation technique en usinage ou mécanique industrielle appréciée
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Netto propose des références créées en marque propre et majoritairement fabriquées en France. Frais, bio, premium, snacking : nos clients peuvent faire un VRAI plein de courses toute l'année à prix imbattables. CAISSERECEPTION MARCHANDISESMISE EN RAYON
Description du poste : Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute pour l'un de nos clients un ORDER MANAGEMENT - ADV (H/F) en CDI. Vous assurez la gestion complète du cycle de commande, de la réception à la facturation, dans un objectif de satisfaction client et de performance opérationnelle. Vos missions principales: -Réception, saisie et suivi des commandes clients dans l'ERP -Coordination avec les équipes commerciales, logistiques et financières -Suivi des délais de livraison et gestion des aléas -Établissement des factures, avoirs et gestion des litiges -Mise à jour et gestion des données clients dans l'ERP/CRM Description du profil : Profil recherché : -Formation Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence) en gestion, commerce ou équivalent -Expérience réussie en ADV / Order Management -Maîtrise des outils bureautiques et ERP/CRM -Bon niveau d'anglais apprécié -Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe -Excellentes qualités relationnelles
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute un Hydroformeur / Usineur pour rejoindre l'équipe de production de l'un de nos clients. Vous interviendrez sur la fabrication de pièces via des procédés d'hydroformage et d'usinage de précision. Vos missions - Réaliser les opérations d'hydroformage selon les procédures établies, - Régler, conduire et surveiller les machines d'usinage - Assurer les changements d'outils, les réglages et les contrôles nécessaires au bon déroulement de la production, - Suivre les plans et gammes de fabrication, - Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces produites, - Détecter et signaler les anomalies - Respecter les règles de sécurité, de qualité et les standards de l'atelier Profil recherché - Formation ou expérience en usinage, chaudronnerie, métallurgie - Expérience en hydroformage appréciée - Lecture de plans maîtrisée, - Rigueur, autonomie, précision et respect des consignes, - Goût pour le travail en équipe et en environnement industriel.
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute pour l'un de nos clients un ORDER MANAGEMENT - ADV (H/F) en CDI. Vous assurez la gestion complète du cycle de commande, de la réception à la facturation, dans un objectif de satisfaction client et de performance opérationnelle. Vos missions principales: - Réception, saisie et suivi des commandes clients dans l'ERP - Coordination avec les équipes commerciales, logistiques et financières - Suivi des délais de livraison et gestion des aléas - Établissement des factures, avoirs et gestion des litiges - Mise à jour et gestion des données clients dans l'ERP/CRM Profil recherché : - Formation Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence) en gestion, commerce ou équivalent - Expérience réussie en ADV / Order Management - Maîtrise des outils bureautiques et ERP/CRM - Bon niveau d'anglais apprécié - Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Excellentes qualités relationnelles
Description du poste : Rejoignez notre client, une entreprise dynamique et innovante, située à Château-Thierry, pour un poste clé dans la gestion des achats indirects et des services généraux. LHH, marque du groupe Adecco, recrute pour le compte de cette société, où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'optimisation des processus et à la gestion efficace des ressources. En tant que Gestionnaire Achats Indirects, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion opérationnelle des achats indirects pour les entités françaises du groupe. Votre mission principale consistera à assurer la création des comptes fournisseurs selon les règles du groupe, gérer le processus complet de commande, et suivre les prestations liées aux locaux de Château-Thierry. Vous serez également responsable de la gestion des lignes de téléphonie mobile, de l'analyse des coûts et de l'optimisation des forfaits. Votre expertise sera sollicitée pour le suivi du parc informatique, incluant la gestion des stocks et l'affectation des équipements. Vous organiserez les livraisons et restitutions de véhicules de la flotte automobile, tout en gérant les sinistres et en apportant un support aux conducteurs. Enfin, vous vérifierez et traiterez les factures via des logiciels spécifiques avant mise en paiement, tout en assurant l'accueil physique et téléphonique ainsi que la gestion du courrier entrant. Description du profil : Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec un minimum de cinq ans d'expérience. Vous êtes titulaire d'un bac+3 ou d'un bac+2 avec une solide expérience. Votre maîtrise du pack office, d'Outlook et de Teams est essentielle, tout comme votre connaissance des ERP SAP et AXAPTA. Compétences comportementales :***Organisation et rigueur : indispensables pour gérer efficacement les priorités et le stress. * Communication orale et écrite : pour interagir de manière fluide avec les différents interlocuteurs. * Capacité d'adaptation et réactivité : pour évoluer dans un environnement dynamique. Compétences techniques :***Maîtrise de l'anglais : pour échanger avec des partenaires internationaux. * Intérêt pour la négociation et l'analyse : pour optimiser les processus d'achat. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à Château-Thierry. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'innovation et à l'efficacité des processus. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de azy sur marne (2), picardie, france VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !
Nous recherchons pour le compte de notre client...Contrôle de la bonne livraison des commandes Gestion et contrôle des stocks (entrée/sortie) Gère les modifications de prix Gère les échanges standard Etablit la déclaration d'échange de biens à l'import (uniquement les commandes en provenance CEE)
Description du poste : MISSIONS :***RECEPTION /PREPARATION Effectue les déchargements des livraisons avec le matériel adapté. Informe dès réception, le personnel d'encadrement. Contrôle la conformité des BL Fournisseur par rapport à la réception physique notamment sur l'aspect, la qualité et la quantité.***PRODUCTION Réalise tous petits travaux avec le matériel manuel. Alimente les machines de production en respectant les consignes données par les Ouvrier Qualifiés Respecte les cadences de production. Formalise ses contrôles notamment dimensionnels, quantité, qualité, temps de cycle sur les OF et reporte les temps de fabrication sur le système approprié. Description du profil : Profil recherché : Vous êtes rigoureux, organisé, autonome et possédez un bon relationnel. Certification obligatoire : CACES R489 Connaissance des matériaux (laiton, titane, cuivre, alu...)
PSYCHOLOGUE / NEUROPSYCHOLOGUE H/F – CDI En Bref : Psychologue / Neuropsychologue – CDI – Villiers-Saint-Denis (02) – Pôle Médecine Physique et Réadaptation – Neurologie Nous recherchons pour notre client, un hôpital privé, situé dans un parc boisé de 42 hectares à 80 km de Paris et 70 km de Reims, recherche un psychologue spécialisé en neuropsychologie pour rejoindre son pôle Médecine Physique et Réadaptation. Rattaché au chef de service et intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour principales missions : - Vous respecterez le code de déontologie des psychologues et veillerez à la reconnaissance de la personne dans sa dimension psychique et dans sa dignité. - Vous réaliserez des bilans neuropsychologiques à visée de rééducation et d’orientation pour des patients atteints de pathologies neurologiques (AVC, traumatisme crânien, maladies neuro-évolutives). - Vous élaborerez et mettrez en œuvre des programmes de remédiation/rééducation cognitive et en évaluerez l’efficacité. - Vous accompagnerez les familles en leur apportant une compréhension des troubles cognitifs et de leurs implications au quotidien. - Vous participerez activement au travail pluridisciplinaire : réunions de synthèse, staffs hebdomadaires, visites pluridisciplinaires, échanges avec les médecins, ergothérapeutes et autres soignants. - Vous contribuerez aux projets institutionnels : collège des psychologues, groupes de travail en neuropsychologie, réunions de cadres. - Vous prendrez part aux activités de formation, information et recherche (temps complémentaire). Liste non exhaustive.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Notre agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recrute pour l'un de nos clients un Ingénieur Qualité (H/F) en CDI.Rattaché(e) au Manager QHSE adjoint, vous êtes le garant de la conformité des produits à chaque étape du processus, depuis la gestion de projet jusqu'à la fabrication en vie série.Missions principales :- Contribuer au suivi des audits - Garantir la conformité des productions en appliquant les méthodes de controles en cours de fabrication- Gérér et suivre les alertes qualité et les produits non conformes en assurant leur traitement et leur tracabilité- Collaborer avec les équipes Commerciales, Engineering & Tender for Business (ETB), Production, Achats et Supply Chain afin de garantir la prise en compte et le respect des exigences clients, normatives et réglementaires.- S'assurer que les produits délivrés répondent pleinement aux exigences internes et externes. - Veiller au respect des règles du Système de Management QHSE et contribuer à son amélioration continue.
Véritable conseiller auprès de vos clients, vous participerez à la bonne tenue de notre agence de voyage. Conseil et suivi du client, préparation des commandes, vérification du dossier administratif : vos diverses missions garantissent votre autonomie et votre évolution. Vous aimez prendre des initiatives, faire valoir vos idées et partager votre dynamisme. Vous effectuerez la vente des produits touristiques ainsi que de la billetterie.
Michael Page Banque accompagne dans le recrutement des cadres confirmés l'ensemble des acteurs du secteur bancaire : banque de réseau, banque de financement et d'investissement, banque d'affaires, banque en ligne, private equity, asset management, sociétés de financements spécialisés, Fintech. Notre client est un Groupe bancaire d'envergure. Il recherche un Chargé d'Affaires Professionnels à Château-Thierry.En tant que Chargé d'Affaires Professionnels vous gérez et développez un portefeuille professionnel composé de 250 clients (artisans, commerçants, TPE dont le CA évolue jusqu'à 3 M€). Vous menez des actions régulières de prospection sur votre secteur géographique. Vous apportez une solution adaptée aux besoins identifiés de la clientèle et commercialisez l'ensemble de l'offre, tant pour la partie privée que commerciale du professionnel, dans le respect des normes de risque et de conformité appliquées dans l'entreprise. Vous travaillez en synergie avec les métiers spécialisés de la gestion privée, de l'immobilier et vous bénéficiez d'un appui technique, commercial et réglementaire par le biais du Service Middle-Office Professionnels. Rémunération : 45/46 K€ fixe selon expérience + jusqu'à 5 K€ var + 6 K€ P/I
Implantée dans les Hauts-de-France, près de Château-Thierry, cette entreprise industrielle est spécialisée dans la fabrication de matériaux techniques. Elle combine savoir-faire technologique, innovation et engagement durable pour répondre aux standards de qualité les plus élevés. Son site de production, intégré dans un environnement industriel complexe, est engagé dans une démarche active de sécurité, de performance environnementale et de responsabilité sociale. Elle valorise l'expertise de ses collaborateurs, l'ancrage local et l'ouverture internationale, tout en plaçant la sécurité, l'environnement et le développement durable au coeur de ses priorités stratégiques.En tant que Responsable HSE, vous aurez les responsabilités suivanteslaborer la politique EHS du site en collaboration avec la Direction et le Responsable Groupe, Définir les objectifs annuels et les plans d'action associés. Déployer cette politique sur le terrain via des projets d'amélioration continue, de gestion et des actions, Assurer la conformité du site aux exigences légales et réglementaires en matière d'environnement, d'hygiène et de sécurité, Préparer et suivre les dossiers ICPE, audits réglementaires et inspections. Maintenir les systèmes de management :Sécurité : ISO ,Environnement : ISO ,Énergie : ISO , Identifier les risques professionnels et mettre en place les mesures de prévention adaptées, Gérer les déchets industriels et veiller à leur traçabilité, Mettre en oeuvre des actions de réduction des nuisances (bruit, pollution, etc.), Représenter les valeurs sécurité, environnement et développement durable auprès des équipes, Animer des formations, des campagnes de sensibilisation et des réunions sécurité, Être force de proposition dans les instances de direction (CoDir), Encadrer l'équipe, Développer leurs compétences et favoriser la montée en expertise. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel, Une opportunité de contribuer à des projets stratégiques dans un environnement stimulant, Un poste au sein d'une organisation de taille moyenne dans l'industrie, Avantages et bonus, Primes vacances, Intéressement, participation.
Appel médical search recherche pour l'un de ses clients : Médecin Gériatre h-f en CDI Temps plein LIEU : À proximité de Château Thierry (02) Rejoignez cet établissement SMR situé à 15 km de Château Thierry ; entre Paris et Reims : 60 km de Paris ( A4 et RN3) et 65 km de Reims ; accès SNCF (Paris Est). Situé au milieu d'un Parc vallonné et boisé de 42 hectares. Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix. Cadre de vie agréable et familial. Établissement situé en voiture à: 15 minutes de Château Thierry, 40 minutes de Meaux et Coulommiers, 50 minutes de Reims et 1 heure de Paris. Gare à 15 minutes de l'établissement - Trajets en train : 5 min de Chézy-sur-Marne, 10 min de Château-Thierry, 30 min de Meaux et à 1h de la Gare Paris Est. Aéroport Charles de Gaulle à 1h de route et Aéroport de Beauvais à 2 heures. ENTREPRISE : Établissement de type ESPIC (convention FEHAP) de taille importante ( 362 lits et places) et de renommée nationale avec une activité médicale constituée de 3 pôles d'hospitalisation. L'établissement est spécialisé en soins de suite spécialisés et polyvalents et rééducation et réadaptation fonctionnelle. Vous évoluerez au sein d'une unité gériatrique de 21 lits e d'un HDJ Gériatrie, faisant partie d'une filière gériatrique composée de 3 unités (1 médecin par unité).Poste CDI Temps plein - statut cadre - à partir du 1er février h par semaine - du lundi au vendredi (ou samedi matin si souhaité) Gardes médicales sur place + possibilité d'astreintes si souhaitées. 25 CP + 17 Jours RTT Rémunération selon expérience et profil, Prime de 5% sur la rémunération annuelle brute versé au prorata temporis temps de présence versé en 2 fois Atouts de cette opportunittablissement reconnu au niveau national, d'utilité publique et et certifié Qualité des soins confirmé par l'HAS (gage de qualité). Plateau technique complet Une équipe de Direction en poste depuis plusieurs années Cadre de travail agréable, parc arboré de 45 hectares Flexibilité dans l'organisation du temps de travail - à discuter avec la direction Salaire négociable selon expérience et profil Mutuelle avec participation employeur Self du personnel ( 4 /repas) Possibilité de logement sur le site Maison d'accueil pour enfant de 0 à 3 ans au sein de la structure Activités sportives et Sophrologie sur place, Terrain Multisports à disposition CSE Un accès à un immobilier de très bon rapport qualité prix. Cadre de vie agréable et familial. Possibilité de travail en détachement pour Personnel Hospitalier ou Hospitalo-Universitaire. Sous la responsabilité du Médecin Chef de la Filière Gériatrique, le Médecin Gériatre h-f rejoindra deux autres médecins au sein de la Filière gériatrique et évoluera au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il assurera la gestion d'une unité gériatrique de 21 lits et d'un HDJ Gériatrie. Ses missions principales sont : Assurer la prise en charge des patients admis ainsi que la continuité des soins. Élaborer, mettre en uvre et réévaluer un projet de soins médico-psycho-social en réponse aux besoins identifiés d'une personne âgée au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Valider les admissions des patients en commission au vu de la compatibilité de leur état de santé avec les capacités thérapeutiques et le projet médical du pôle et de l'établissement. Tenir le dossier médical en vue d'assurer la continuité des soins et la traçabilité (observation, staff, suivi, CRH). Etre garant de l'amélioration continue de la qualité des prestations de son service et de la mise en uvre des actions. Assurer la continuité des soins en relation avec les confrères. Assurer le codage PMSI Docteur en médecine, vous êtes inscrit-e au Conseil National de l'Ordre des Médecins avec un DESC, d'une Capacité en gériatrie gérontologie, DIU en Gériatrie délivré par un pays de l'Union Européenne (UE) , ou rapidement inscriptible. Force de proposition, le-la candidat-e est une personne polyvalente qui en plus de ses compétences cliniques reconnues sait animer des projets. Bon-ne communicant-e et ayant un sens des responsabilités développé, il-elle doit savoir travailler en toute transparence avec l'ensemble des intervenants dans l'institution.
Titulaire du Diplôme d' État d'Aide-soignant, vous avez une appétence particulière pour les personnes en situation de handicap et justifiez idéalement d'un expérience dans ce domaine ?Vous brillez par votre patience et votre bienveillance au contact des enfants et/ou adolescents ? Fort(e) de votre capacité d'adaptation, et prêt(e) à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire vous savez faire face à tout type de situation ?VOUS êtes la personne qu'il nous faut ! Alors postulez vite !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Je suis à la recherche d'un(e) aide ménager/ménagère pour m'assister dans le nettoyage d'un appartement t2, ainsi que de la cage d'escalier, à château-thierry. le besoin est pour le jeudi matin, 15 janvier 2025, dans le cadre de ma préparation de déménagement prévu à la fin de la semaine. si vous êtes intéressé(e), merci de faire savoir vos disponibilités.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
En qualité de Conseiller commercial, soutien stratégique du Directeur de la résidence, vous serez un acteur clé du bien-vieillir de nos futurs résidents en leur proposant un cadre de vie unique, sécurisant et chaleureux. Gestion et suivi des leads : pour mener à bien votre mission, vous serez chargé·e de traiter les leads entrants avec une approche humaine et réactive. Votre écoute attentive sera essentielle pour instaurer une relation de confiance dès le premier contact. Prospection : en parallèle, vous mènerez des actions commerciales de prospection BtoC afin de constituer un vivier de prospects qualitatif. Vous assurerez un reporting précis et un suivi administratif rigoureux pour garantir l’efficacité de vos actions. Relation avec nos futurs résidents : vous animerez les rendez-vous avec les seniors et leurs familles, en offrant une expérience personnalisée à travers des visites mettant en valeur les atouts de la résidence. Vous gérerez l’édition et le suivi des devis jusqu’à leur signature, en accompagnant les prospects dans leur décision. + Pour vous accompagner : rattaché·e hiérarchiquement au Directeur de la résidence, vous pourrez compter sur son soutien ainsi que celui de l’équipe de la résidence. Vous serez également accompagné·e par l’équipe commerciale régionale qui vous formera aux méthodes et outils commerciaux internes. Enfin, vous disposerez d’une voiture de service lors de vos actions terrain. Vous devez idéalement être titulaire d’un Bac+2 spécialisé dans le secteur du commerce. Vous disposez d’une expérience sur un poste de commercial au contact direct de particuliers dans lequel vous avez eu l’opportunité de réaliser des missions de prospection (terrain/téléphonique) et de fidélisation d’un portefeuille clients. Au-delà de ces qualifications, pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, comme vos futurs collègues, vous devez : Avoir le sens du service et de l’écoute à l’égard des résidents et de leurs proches Faire preuve de réactivité opérationnelle avec un excellent sens du relationnel et de la diplomatie Aimer relever des défis stimulants et avoir l’esprit d’équipe Travailler 1 week-end sur 2 Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation. La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c’est participer à l’essor de la Silver économie et s’engager au service d’une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c’est aussi tisser des liens de proximité avec des collaborateurs et d...
Description du poste : DEVENEZ DIRECTRICE, LOCATAIRE-GÉRANTE, FRANCHISÉE D'UN INSTITUT BEAUTÉ H/F - Une opportunité unique de diriger VOTRE institut ! Grâce au concept de location-gérance , vous permet d'être directeur.rice d'un institut de beauté , avec un accompagnement sur mesure pour assurer votre réussite. Pourquoi vous lancez dans la location gérance ?***Un institut clé-en-main et déjà rentable : Devenez cheffe d'entreprise et prenez la direction d'un institut déjà en activité, disposant d'une clientèle fidélisée et générant déjà du chiffre d'affaires. Vous démarrez avec une base solide pour développer votre activité en toute sérénité.***Une formation complète : Grâce à notre école de formation , vous êtes préparée à votre rôle de cheffe d'entreprise, même sans diplôme et expérience en gestion.***Un accompagnement sur-mesure : Dès le début et tout au long de votre parcours, vous êtes encadrée par un coach et des formatrices qui vous guide et vous aide à optimiser la gestion et l'organisation de votre institut.***Un vrai budget Publicité TV national pour recruter des clientes.***L'indépendance en toute sécurité : Vous travaillez en autonomie avec le soutien et l'expertise d'un grand groupe fort de ses 25 ans d'expérience. Qui peut postuler ? ° les directrices et responsables d'institut de beauté souhaitant évoluer et concrétiser un projet de vie dans un métier de passion. ° les professionnelles de l'esthétique souhaitant gérer leur propre institut sans contrainte d'investissement financier. ° les entrepreneuses dans l'âme , prêtes à se lancer dans un nouveau projet avec le soutien d'un grand groupe. Description du profil :***Expérience professionnelle : Expérience en gestion d'institut de beauté, centre de soins, spa, médecine esthétique et ou entreprise commerciale***Formation : Diplôme en esthétique/cosmétique souhaité, mais profil commercial expérimenté accepté***Compétences : Sens du service et relationnel, capacité à gérer un budget et un compte d'exploitation, organisation et autonomie, compétences en management et encadrement d'équipe, capacité à transmettre son savoir-faire et à former ses esthéticiennes pour garantir la qualité des soins et la cohérence de l'équipe***Qualités personnelles : Dynamique, souriante, motivée, rigoureuse
Description du poste : Manpower CHATEAU THIERRY recherche pour son client, un Agent de réseau (H/F) -Relever les compteurs - Réaliser des enquêtes chez les consommateurs (vérification d'index suite à une réclamation du client?), - Gérer les mutations (déménagements, emménagements, eau immédiate?), - Intervenir sur les branchements : interventions techniques de réparation de fuite sur branchement sans terrassement (collet sur plomb, cuivre, pose de coquille, pose de raccord, ?), - Assurer le remplacement et/ou la pose des compteurs et des diverses pièces de plomberie (RA, clapets,?), - Assurer la maintenance du télé-relevé (changement et paramétrage de têtes émettrices) - Modifier des branchements (soudure, pose de clapet?), - Poser ou modifier des nourrices compteurs - Participer à l'astreinte - Respecter les consignes de sécurité et environnementales. - Permis B - Diplôme ou niveau requis : niveau bac ou expérience significative - Compétences techniques : Plomberie, soudure, - Notions d'informatique de base, - Rigueur, autonomie et sens de l'initiative, - Bon relationnel (interne et externe : collectivités ?) sens accru du travail en équipe, esprit client - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Congés payés - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Et si vous entrepreniez dans un secteur porteur, avec le soutien d’une marque reconnue ? Avec Camif Habitat, vous ne créez pas seulement votre activité : vous vous lancez dans une aventure entrepreneuriale et humaine, au cœur de la rénovation de l’habitat. En rejoignant notre réseau, vous devenez franchisé(e) Camif Habitat et accompagnez les particuliers dans leurs projets de rénovation globale, d’aménagement ou d’extension, en toute sérénité. Pourquoi rejoindre Camif Habitat ? - 40 ans d’expertise dans la rénovation et l’extension de l’habitat - Un réseau en forte croissance, dynamique et structuré - Des valeurs fortes : qualité, transparence, responsabilité - Un esprit collectif où l’entraide et le partage d’expérience font la différence Chez Camif Habitat, la réussite individuelle s’appuie sur la force du groupe. Votre rôle en tant que franchisé(e) Camif Habitat Véritable chef(fe) d’orchestre des projets de rénovation sur votre territoire, vous pilotez chaque étape avec méthode et expertise : - Accueillir, écouter et conseiller vos client(e)s dans leurs projets de rénovation ou d’agrandissement - Réaliser un diagnostic complet et proposer des solutions structurées et maîtrisées - Coordonner les étapes clés : conception, chiffrage, sélection des artisan(e)s partenaires, suivi client - Garantir une expérience fluide et rassurante, grâce à la méthodologie Camif Habitat - Développer et animer un réseau local d’artisan(e)s et d’entreprises du bâtiment - Piloter l’activité commerciale, administrative et économique de votre agence Vous n’êtes jamais seul(e) : le siège, les expert(e)s métiers et l’ensemble du réseau vous accompagnent au quotidien. Un programme de formation solide et immersif Avant votre lancement, vous bénéficiez d’une formation initiale complète, pensée pour sécuriser votre réussite : - Relation commerciale et méthodologie de vente - Recrutement et gestion des artisan(e)s partenaires - Pilotage de projets de rénovation - Aspects juridiques, assurances et contrats - Mises en situation, retours d’expérience et accompagnement terrain Après l’ouverture, vous profitez d’un accompagnement continu, de temps forts collectifs et d’un suivi personnalisé. Un modèle économique éprouvé Choisir Camif Habitat, c’est s’appuyer sur : - Un marché dynamique, porté par une demande forte en rénovation - Des outils performants : CRM, supports commerciaux, process métier - Une marque reconnue nationalement, appréciée des particuliers - Un modèle rentable, offrant de réelles perspectives de développement - Une équipe siège disponible et réactive, engagée à vos côtés Votre réussite est au cœur de notre engagement.- Entrepreneur(e) dans l'âme - Dynamique et motivé(e) - Doté(e) d'un excellent relationnel - Curieux(se), rigoureux(se), sérieux(se) - Passionné(e) par la rénovation
Entreprise française spécialisée dans la rénovation et l’extension ! Camif Habitat accompagne les particuliers dans leurs projets de rénovation, d’aménagement et d’extension. Notre mission : simplifier les travaux grâce à un accompagnement complet, des démarches administratives au suivi du chantier. Nous nous appuyons sur un réseau national de franchisés travaillant avec des artisans locaux qualifiés, pour garantir des réalisations sur mesure, fiables et durables.
L'agence SUPPLAY CHATEAU-THIERRY recherche un magasinier/cariste (H/F). Vos missions seront : - Gestion des stocks, réception et expédition des marchandises. - Préparer les commandes en scannant les produits et vérifier les bons de commande - Chargement de camions - Vous avez une première expérience dans un poste similaire - Vous possédez plusieurs CACES ? - Vous acceptez de travailler sur tous type d'horaires et en équipe
Description du poste : Nous recherchons un(e) Responsable Qualité Alimentaire en CDI pour notre client spécialisé dans la transformation et conservation de la viande de boucherie Vous devrez assurer un rôle clé dans la gestion et l'amélioration continue de la qualité. Vous serez en charge de garantir la conformité des processus et des produits selon les normes et standards de qualité les plus stricts. Missions principales :***Création de lots : Organisation et suivi des différents lots de production.***Organisation des documents associés : Mise en place et gestion des documents liés à la qualité.***Réponse aux réclamations clients : Traitement et suivi des plaintes clients, mise en place de mesures correctives Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire Vous êtes méthodique et autonome dans l'exécution de vos missions et vous savez collaborer avec différents services pour atteindre les objectifs de qualité. Enfin, vous êtes à l'aise à l'écrit comme à l'oral et savez gérer les relations avec des interlocuteurs variés (clients, fournisseurs, services internes.).***Compétences : Maîtrise des normes qualité et des systèmes de management de la qualité (ISO, HACCP, etc.).***Formation : Bac +2 minimum en qualité, agroalimentaire, ou domaine similaire.
RESPONSABILITÉS : L'ADMR recherche un aide-soignant sur le secteur de Château Thierry pour renforcer son Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD)! Vous intervenez auprès de personnes âgées et de personnes handicapées à leur domicile. Vous réalisez les soins d'hygiènes spécifiques sur prescriptions médicales. Vous êtes doté de qualités relationnelles et vous êtes organisé et rigoureux. Missions SSIAD : • Prévenir la perte d'autonomie. • Éviter une hospitalisation. • Faciliter le retour à domicile après une hospitalisation. • Retarder une entrée dans un établissement d'hébergement Profil et conditions: • Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) • Passage en Agent de Maitrise à partir du 1.02.26 Avantages : • Déplacements avec mise à disposition d'un véhicule de service / véhicule sans permis de service • Accompagnement des nouveaux salariés par un soignant du service les premiers jours travaillés (tournée faite à deux) • Possibilité d'établir un planning fix • Reprise ancienneté dans la branche • Mutuelle • Cadeau Noel 150 € PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou validation de la première année d'IFSI. • Mise à disposition d'un véhicule de service / véhicule sans permis de service
Premier réseau associatif national de proximité, l'ADMR est la référence des services à la personne depuis plus de 70 ans. Notre réseau national composé de 2 700 associations, 92 Fédérations départementales, près de 96 000 bénévoles et 95 000 salariés. L'ADMR de l'Aisne est composée de 16 associations locales qui proposent divers services répartis en 4 pôles : Enfance et parentalité, Accompagnement du Handicap, Service et Soins aux seniors et Entretien de la maison. https://www.fede02.admr.org
Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous supervisez la maintenance et les espaces verts de la résidence. Vous assurez la gestion, l'entretien et la sécurité des infrastructures, tout en garantissant un environnement agréable pour les résidents. Maintenance : Vous supervisez l'entretien des locaux et des équipements, réalisez des interventions de maintenance préventive et curative, et veillez au bon fonctionnement des installations (chaufferie, piscines, jardins). Contribuez à l’aménagement des appartements afin que chaque résident se sente chez lui dès son arrivée et effectuez des petits travaux de maintenance (gonds, grooms, détecteurs de présence) pour améliorer leur confort. Entretien des espaces verts : Vous assurez l'entretien des jardins et espaces extérieurs de la résidence : tonte, taille (hors élagage), plantation, arrosage, fleurissement, évacuation des déchets et entretien du mobilier extérieur. Vous veillez à l’esthétique et à la propreté des lieux tout en respectant les règles de sécurité Gestion et supervision : Vous coordonnez les prestataires externes et assurez le suivi des interventions. Vous gérez les commandes, les stocks et tenez à jour les outils de reporting et de traçabilité. Vous préparez des devis pour les demandes ponctuelles de réparation ou d'aménagement, en apportant votre expertise et votre précision. Vous devez idéalement être titulaire d'un CAP à BAC Pro ou BTS dans un domaine technique (multiservices, électricité, plomberie, espaces verts) et disposer d'une expérience significative en gestion de maintenance. Pour devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, vous devez : Avoir le sens du service et de l'écoute envers les résidents et leurs proches Faire preuve de rigueur, de fiabilité et d'adaptabilité Être organisé, autonome et avoir un excellent relationnel Démontrer des compétences en gestion d'équipe et coordination Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l’hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation. La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d’égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute un chef d'équipe/poseur en menuiserie (H/F). Vos missions principales seront les suivantes :- Encadrer et animer une équipe de poseurs.- Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers.- Respecter le planning d'intervention et les temps de pose définis par le Conducteur de Travaux.- Poser l'ensemble des menuiserie - Installer et programmer des motorisations : volets, stores, équipements domotiques...
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacunFaire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctivesEt oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Nous recherchons un Responsable Achats pour piloter et structurer les achats de notre site industriel, dans un environnement exigeant où la performance économique, la sécurité, la conformité réglementaire et la qualité des partenariats fournisseurs sont des enjeux clés. Vos missions principales : - Analyser les besoins internes et anticiper leur évolution (process industriels, organisation, projets) - Réaliser une veille marché (technologique, économique, réglementaire, fournisseurs) - Participer à la définition de la stratégie achats sur votre périmètre - Contribuer à la rédaction des cahiers des charges, au chiffrage global et à l'élaboration des budgets prévisionnels - Définir les critères de sélection et les procédures de consultation fournisseurs - Identifier, qualifier et structurer un panel de fournisseurs performants - Lancer et analyser les appels d'offres - Comparer les offres selon les critères coût, qualité, délais, performance et conformité - Négocier les conditions commerciales et contractuelles (prix, volumes, délais, paiement) - Rédiger, sécuriser et suivre les contrats d'achats - Développer des relations fournisseurs durables, orientées partenariat et performance - Garantir le respect des engagements contractuels - Suivre la performance fournisseurs via des indicateurs dédiés - Animer des revues de performance périodiques - Gérer les litiges, non-conformités et plans d'actions correctifs - Évaluer la satisfaction des clients internes - Formation supérieure Bac+5 en Achats, Commerce, Ingénierie ou équivalent -Expérience confirmée en achats industriels, idéalement en environnement réglementé - Solides compétences en négociation, analyse de coûts et pilotage fournisseurs -Sensibilité aux enjeux EHS, sécurité et performance énergétique - Capacité à travailler en transversal, à prioriser et à décider - Rigueur, leadership, sens du service interne et orientation résultats Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Nous recherchons un Responsable Production & Maintenance pour occuper un rôle central, à la croisée des enjeux humains, techniques et organisationnels de notre site industriel. Véritable chef d'orchestre de la production et de la maintenance, vous jouerez un rôle déterminant dans la mise en oeuvre d'une nouvelle organisation, le pilotage de la performance opérationnelle et la transformation industrielle du site. Ce poste, à fort niveau d'autonomie, vous place comme allié stratégique de la Directrice d'usine et membre à part entière du CODIR. Vos missions principales seront : - Définir et piloter la stratégie de production en lien avec les objectifs industriels - Assurer le respect des engagements de volumes, qualité, coûts et délais -Coordonner les moyens humains et techniques et ajuster les ressources selon le plan de charge Définir et déployer une politique de maintenance préventive et curative ambitieuse - Garantir la fiabilité des équipements, la disponibilité des installations et la sécurité des collaborateurs - Organiser la maintenance en cohérence avec les contraintes de production - Piloter les prestataires et les projets techniques - Manager, fédérer et développer les équipes production et maintenance - Animer les démarches de performance industrielle - Traiter les dysfonctionnements et piloter les plans d'actions - Conduire des projets d'optimisation des flux, des coûts et de l'énergie - Rédiger des cahiers des charges techniques, piloter des projets d'investissement - Formation Ingénieur ou Master en génie industriel, mécanique, production ou maintenance - Minimum 5 ans d'expérience en environnement industriel - Expérience confirmée en management d'équipes et en pilotage d'activités de production et/ou de maintenance Vous maîtrisez : - Les réglementations sécurité, environnement et conformité machine - Le pilotage de process industriels et de plans de charge - L'organisation et le suivi d'un plan de maintenance - La gestion budgétaire et le suivi de la performance - Les outils bureautiques et de pilotage industriel Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au *** (voir postuler). Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Description du poste : Si vous êtes diplômé(e) > D'un DUT Mesures Physiques, BTS Qualité ou Licence professionnelle en métrologie (ou équivalent) > À l'aise avec les techniques de métrologie et les moyens de mesure (machines de mesure vision et tridimensionnelles) Capable d'analyser et de synthétiser des résultats À l'aise avec le contrôle qualité et la rédaction de rapports Reconnu(e) pour votre esprit d'équipe et votre capacité à collaborer avec plusieurs services > Alors votre mission, si vous l'acceptez. - Réaliser les contrôles qualité (métrologie, tests physico-chimiques, etc.) en lien avec les spécifications clients, notamment dans le cadre des homologations produits - Analyser les résultats et rédiger les comptes-rendus - Assurer le suivi d'étalonnage des moyens de mesure - Être en support du technicien qualité développement et des équipes projets pour la définition des outils de contrôle qualité (gabarits, documentation.) - Réaliser les contrôles qualité nécessaires à l'analyse des non-conformités, internes et clients Description du profil : Votre profil correspond ? Postulez rapidement le poste est à pourvoir dès que possible !! CDD de 6 mois
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de etampes (91), ile de france, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pourLes aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.
Nous recherchons un.e aide-.soignant.e en CDI temps plein de jour Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : A partir de 1823,03€ + SEGUR (260€) + Reprise de l'ancienneté + Prime du dimanche En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Avantages CSE en région et CSE Central Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable de soins, direction d'établissement) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Contribuer à l'accueil et l'information du résident et de son entourage Observer l'état de santé du résident, dispenser les soins d'hygiène, l'accompagner dans la durée (dans ses déplacements, dans sa bonne installation.) Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins L'accompagnement et le soin personnalisés pour chaque personne fragilisée Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident.e, patient.e et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. #LI-AD3 Niveau d'études min. requis : titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.e ou AES/AMP. Niveau d'expérience min. requise : les débutant.e.s sont les bienvenu.e.s, que vous ayez une expérience de stage ou non ! Vous aimez prendre soin de nos ainés ? Vous recherchez l'utilité au quotidien et la continuité dans la prise en charge ? Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire ? Vous disposez de qualités relationnelles, d'un dynamisme et d'un sens du service. Nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons : nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorables à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements et l'accompagnement à la prise de poste nécessaires.
Nous sommes 83 500 médecins, infirmier.ère.s, aides-soignant.e.s, auxiliaires de vie, rééducateur.trice.s, psychologues, cuisinier.ère.s, gouvernant.e.s, et métiers d'appui. engagé.e.s chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Chez emeis, nous sommes forces de vie.
L'agence SUPPLAY Château-Thierry recherche un Régleur sur machines-outils (H/F). Vos missions: - Régler et mettre au point les machines-outils (CN, conventionnelles : tour, fraiseuse, centre d'usinage...). - Analyser, comprendre et interpréter un plan de pièce - Effectuer les montages d'outillage et les changements de séries. - Lancer et suivre la production en garantissant la conformité des pièces. - Réaliser les contrôles dimensionnels et renseigner les documents de suivi qualité. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements. ?? Profil recherché: -Formation en usinage, mécanique industrielle ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro/BTS). - Expérience en réglage de machines-outils, idéalement en environnement de production. - Connaissance des langages CN (Fanuc, Heidenhain, Siemens... selon besoin). - Lecture de plans, - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe
Notre agence SUPPLAY recherche un Dessinateur Autocad (H/F) spécialisé en menuiserie aluminium et acier, pour accompagner le développement de l'un de nos clients. Vous intervenez sur la conception et la réalisation de plans techniques liés à différents projets de menuiserie. Vos missions : - Identifier les données de départ et les besoins d'un chantier lors de la lecture des pièces marchés - Réaliser les études et dessins de menuiseries aluminium ; acier : murs-rideaux, châssis composés, fixes, châssis coupe-feu, etc., - Concevoir des plans sur Autocad en respectant les normes techniques et les indications du client, - Produire les plans de détails nécessaires à la fabrication et à la production, - Adapter et modifier les plans en fonction des retours clients ou des conducteurs de travaux, - Participer à l'optimisation technique des solutions proposées. Votre profil - Vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience dans le domaine de la menuiserie aluminium et acier, - Vous maîtrisez parfaitement Autocad, - Vous êtes reconnu(e) pour votre motivation, votre rigueur et votre sens de l'organisation, - La maîtrise des logiciels Techdesign, Wictop, SketchUp, Wicacoustic et Inertie V4 constitue un véritable atout. Alors n'hésitez pas à postuler
Nous recherchons un Responsable Bureau d'Études (H/F) spécialisé en menuiserie, afin d'accompagner la croissance de notre client et de garantir la réussite technique de ses projets. ?? Vos missions principales : - Piloter l'activité du bureau d'études : organisation, planification, répartition des tâches et supervision de l'équipe technique, - Analyser les dossiers d'appels d'offres et les cahiers des charges pour définir les besoins et les solutions adaptées, - Réaliser ou superviser les études techniques, plans d'exécution, notes de calcul et dimensionnements, - Participer au choix des solutions techniques en collaboration avec le service commercial et les équipes de production, - Assurer une veille technique et réglementaire, - Être l'interlocuteur technique principal auprès des clients, architectes, bureaux de contrôle et maîtres d'oeuvre, - Garantir le respect des délais, des budgets et des exigences qualité, tout en optimisant les process et outils internes ?? Profil recherché : - Formation technique en bâtiment, enveloppe du bâtiment ou génie civil - Expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire en bureau d'études menuiserie, - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (Autocad, SolidWorks, LogiKal, etc.), - Excellente connaissance des systèmes aluminium : Technal, Schüco, Wicona..., - Solides compétences techniques liées aux normes en vigueur et aux techniques de pose, - Capacité à encadrer une équipe, sens aigu de l'organisation, rigueur et esprit d'initiative.
Notre agence SUPPLAY Château-Thierry recrute un chef d'équipe/poseur en menuiserie (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Encadrer et animer une équipe de poseurs. - Appliquer rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène sur les chantiers. - Respecter le planning d'intervention et les temps de pose définis par le Conducteur de Travaux. - Poser l'ensemble des menuiserie - Installer et programmer des motorisations : volets, stores, équipements domotiques... - Être force de proposition pour optimiser les méthodes et réaliser des poses de qualité. - Réaliser des interventions de SAV chez les clients. - Effectuer des rapports réguliers à votre responsable Profil recherché: - Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en menuiserie aluminium et/ou dans la gestion d'équipe. - Vous êtes motivé, dynamique et faites preuve d'un excellent sens de l'organisation. - Vous êtes titulaire du permis B ; la possession du permis E serait un véritable atout.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de charly sur marne (2), picardie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Château-Thierry fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 334 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Pourquoi rejoindre Mikit ?***Un concept éprouvé : 42 ans d'expérience et une centaine d'agences en France. * Un marché porteur : Répondez au rêve n°1 des Français. * Une rémunération attractive : De 80 000 € à 100 000 € brut/an. * Accompagnement continu : Formation complète via la Mikit Académie. * Une aventure humaine forte : Placez l'humain au cœur de vos priorités. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Description du poste : Votre Mission en tant que Franchisé :***Diriger votre propre agence avec une totale autonomie . * Accompagner vos clients dans un projet de vie unique . * Développer votre centre de profit avec une rentabilité élevée . * Manager une équipe performante et engagée. Description du profil : Votre Profil :***Entrepreneur dans l'âme avec une vision stratégique . * Compétences commerciales et managériales avérées. * Goût du challenge et esprit orienté résultat. * Pas d'expérience en immobilier ? Votre ambition et votre motivation feront la différence ! Prêt à entreprendre et à transformer des vies ? Rejoignez-nous et écrivez votre propre success story avec Mikit ! Rémunération : 80 000 € - 100 000 € brut/an Postulez dès maintenant et devenez un acteur clé du marché immobilier français !
Ltd compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle d'expertise en Ingénierie, Encadrement BTP et Tertiaire Haut de Gamme - Fonctions Supports sur la France entière et à l'International. Ltd assure Qualité et Performance, fondé sur une procédure de recrutement rigoureuse et adaptée aux exigences du marché. Le poste : Nous recherchons pour un de nos clients, un/e Monteur/euse Electrique. Ce poste se situe à Azy-sur-Marne (02) est à pouvoir très rapidement. Sous la responsabilité de votre superviseur hiérarchique, vos principales missions seront les suivantes : Réaliser l'installation et le remplacement des équipements électriques en courant faible/courant fort au sein de chantiers tertiaires Lire, interpréter les schémas et assurer notamment la pose et le raccordement des installations Mettre en sécurité les zones sur lesquelles vous intervenez Vérifier et contrôler les installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur et des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. Rendre compte à sa hiérarchie des informations techniques et dysfonctionnements rencontrés sur le chantier. Profil recherché : De formation spécialisée dans le domaine de l'Électricité, vous êtes autonome, sérieux, rigoureux et doté d'un bon sens du service client. Vous possédez le Permis B, la CACES Nacelle et l'AIPR. N'attendez plus, ce poste est fait pour vous
LTd
Description du poste : Nous recrutons pour un Hopital privé, un Psychologue spécialisé en neuropsychologie H/F. Vous interviendrez en neurologie dans le service d'hospitalisation complète et en hospitalisation de jour, auprès de patients atteints de pathologies neurologiques acquises (traumatismes crâniens .), de lésions cérébrovasculaires, de maladies neurodégénératives (maladie de Parkinson, sclérose en plaques.) : - Evaluations neuropsychologiques à visée de rééducation, - Elaboration et mise en œuvre d'un programme de prise en charge à l'aide de médiation (stimulation, remédiation.) - Evaluation neuropsychologique de la reprise à la conduite automobile, - Entretiens éventuels avec les familles et proches des patients, - Participation aux staffs pluridisciplinaires, - Travail en pluridisciplinarité Description du profil : Psychologue, titulaire d'un diplôme de DESS / Master 2 avec une spécialité en neuropsychologie, vous avez une première expérience significative. Engagé(e) et dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes force de proposition. Participation au Collège des psychologues. Il est nécessaire d'avoir un véhicule, il n'y a pas de transport en commun. Horaire hebdomadaire : 35h/semaine du lundi au vendredi Rémunération fixe + reprise d'anciennté. Avantages : self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares), possibilité de logement sur place Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature et si besoin à contacter Anne-Sophie STOFFYN au 07 88 93 30 02.
Description du poste : Nous recrutons pour un Hopital privé, un Neuropsychologue H/F. Vous interviendrez en neurologie dans le service d'hospitalisation complète et en hospitalisation de jour, auprès de patients atteints de pathologies neurologiques acquises (traumatismes crâniens...), de lésions cérébrovasculaires, de maladies neurodégénératives (maladie de Parkinson, sclérose en plaques...) : - Evaluations neuropsychologiques à visée de rééducation, - Elaboration et mise en oeuvre d'un programme de prise en charge à l'aide de médiation (stimulation, remédiation...) - Evaluation neuropsychologique de la reprise à la conduite automobile, - Entretiens éventuels avec les familles et proches des patients, - Participation aux staffs pluridisciplinaires, - Travail en pluridisciplinarité Description du profil : Titulaire d'un diplôme de Master professionnel en neuropsychologie, vous avez une première expérience significative. Horaire hebdomadaire : 35h/semaine du lundi au vendredi Rémunération fixe + reprise d'anciennté. Avantages divers : Possibilité de logement sur place si disponibilité en date de la prise de poste, restaurant du personnel, mutuelle et CSE. Poste en CDI. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à envoyer votre candidature et si besoin à contacter Anne-Sophie STOFFYN au 07 88 93 30 02.
TALENTS SANTÉ recrute, pour tous types d'entreprises, du personnel médical, paramédical ou social sur les métiers liés aux : Centres de soins, Santé à domicile, Santé au travail, Petite Enfance et Laboratoires d'analyses. Nous recherchons pour l'un de nos partenaires, une Fondation, UN(E) MASSEUR(SE) KINÉSITHÉRAPEUTE, EN CDI TEMPS PLEIN, POUR UNE OPPORTUNITÉ AU SEIN D'UN ÉTABLISSEMENT DE SOINS SPÉCIALISÉ EN RÉÉDUCATION, PRÈS DE CHÂTEAU-THIERRY. RATTACHÉ(E) À LA CADRE DE SANTÉ, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES SUR LES : * Accueillir le patient et son entourage afin d'établir le projet de soins * Assurer le bilan des capacités motrices et établir le diagnostic * Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet de soins du patient * Informer et mettre en place des actions d'éducation thérapeutique du patient et de son entourage * Participer aux réunions de synthèse * Participer à la gestion du matériel médical et aides techniques * Tenir à jour les dossiers médicaux des patients suivis pour assurer la traçabilité des données et dans le cadre de la démarche qualité Poste du lundi au vendredi de 8h30 à 17h. Salaire fixe à partir de 36KEUR comprenant la prime de 5% de fin d'année au prorata temporis. CCN51 reprise d'ancienneté à 100% Avantages : 22 RTT, ségur 1 et 2, parking, possibilité de logement, mutuelle à 50%, CE, intéressement, plan d'épargne et PERCOL, restaurant d'entreprise à prix avantageux (4EUR repas complet), accès terrain multisport gratuit, beau plan de formation, congrès professionnel Vous possédez un diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute Vous appréciez travailler en équipe, avez le sens du relationnel et de l'observation. Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et attentif(ve) au situation d'urgence.
Votre agence PROMAN de Chateau-Thierry recherche pour un de ses clients en plein essor, dans le domaine de l'automobile, un ou une Team Leader en vue d'intégrer par la suite le poste de Chef d'équipe F/H.
Vous serez chargé(e) de superviser la production de vos équipes. Travail sur plusieurs machines différentes. Changement de production régulières dans la journée. Goût pour le travail dans des ateliers de fabrication (aurtomobile, industrie).
Utilisation du logiciel SAP.
Horaires en 2x8 mais possible création d'une équipe en 3x8 dans le futur.
Le salaire est noté à titre indicatif et sera fonction de votre expérience et qualification.
13ème mois, RTT, primes d'équipes...
Le réseau d'agences LCL propose aux particuliers et professionnels une gamme de produits et services bancaires complète. Plaçant la satisfaction du client au coeur de leurs préoccupations, les conseillers LCL construisent avec eux une relation de confiance par un conseil adapté et la vente de produits en adéquation avec leurs besoins. À la fois manager, conseiller clientèle et expert financier, vous animez une équipe et assurez la gestion et la performance commerciale de votre agence. Vous êtes responsable de la maîtrise des risques et de la rentabilité des opérations menées par votre équipe. Vous pouvez également gérer un portefeuille de clients professionnels ou privés, en fonction de la taille de l'agence. Vous êtes sous la responsabilité d'un Directeur de Groupe d'Agences, et vos missions sont les suivantes : * Représenter LCL sur votre secteur ; * Animer et motiver votre équipe ; * Former et faire évoluer vos collaborateurs ; * Permettre à votre agence d'atteindre les objectifs fixés par la Direction Régionale ; * Assurer le respect des réglementations bancaires ; * Accompagner vos clients et appuyer votre équipe sur les dossiers complexes ; * Assurer la sécurité et le bon fonctionnement de l'agence. * Une expérience réussie vous permettra d'évoluer à la tête d'une agence plus importante ou au sein de la Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences recherchées : - Appétences commerciales - Goût pour le management - Excellent relationnel - Capacité d'adaptation - Autonomie - Esprit d'équipe - Ténacité - Rigueur - Organisation - Gestion du stress
Filiale du Groupe Crédit Agricole depuis 2003, LCL est une banque nationale avec plus de 1600 implantations, qui accompagne 6 millions de clients particuliers, professionnels ou privés. Elle est la banque d'une entreprise sur 3. LCL poursuit son ambition de devenir la banque assurance de référence en ville en étant n°1 de la satisfaction client. En plaçant l'Humain au cœur de ses transformations, LCL agit chaque jour pour ses collaborateurs comme pour la société.
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Charly-sur-Marne.Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
NOUS VOUS SIMPLIFIONS VOS TRAVAUX Votre courtier La Maison Des Travaux vous aide à mener à bien vos projets de travaux : Il vous propose des solutions et des chiffrages précis de vos projets, gratuitement et sans engagement de votre part. Il sélectionne pour vous des professionnels issus des différents corps de métier du bâtiment (extérieur, intérieur, énergies renouvelables, modification de l'habitat) qui ont signé notre Charte Qualité Travaux. UN INTERLOCUTE...
Je propose un poste d'aide ménager/ménagère à château-thierry. je recherche une personne disponible pour intervenir une fois par semaine. si vous êtes intéressé(e), merci de me communiquer votre disponibilité.
Vous êtes passionné(e) par l'univers de l'habitat, vous avez l'esprit entrepreneurial et aimez créer des relations uniques avec vos clients ?Rejoignez La Maison Des Travaux et nos experts sur le terrain !En tant que Responsable d'Agence - Courtier en travaux, vous faciliterez des projets passionnants d'aménagement de l'habitat en coordonnant un réseau de professionnels du bâtiment (artisans, architectes, bureaux d'étude...) pour répondre aux besoins de vos clients. Vous les accompagnerez dans leurs projets de rénovation, décoration ou agrandissement en utilisant des outils innovants (3D/2D, réalité augmentée) pour simplifier leurs démarches et les aider à se projeter.Dans un contexte où l'amélioration de notre cadre de vie est plus que jamais essentiel, nous vous offrons l'opportunité de contribuer à cette belle aventure.Ce que nous vous apportons : La force d'un réseau !S'installer à votre compte avec La Maison Des Travaux, c'est bénéficier d'un concept clé en main, de services et de l'accompagnement de nos équipes pour le développement de votre agence :Stratégie marketing pour l'acquisition de contacts sur le web (50% de vos prospects)Formation initiale opérationnelle (courtier en travaux, démarche commerciale, communication, environnement bâtiment.)Accompagnement personnalisé pour vous guider vers le succèsOutils innovants régulièrement mis à jour : plans 2D/3D, réalité augmentée, configurateur de prix, CRM. pour légitimer votre expertise et renforcer la qualité de votre approche.La Maison Des Travaux, réseau n°1 du courtage en travaux !Depuis sa création en 2007, notre réseau compte plus de 160 franchisés au sein de 130 agences locales à travers la France. Fort de notre expertise, La Maison Des Travaux a été élue Meilleur Service Client 2024 par le magazine Capital, une reconnaissance qui témoigne de la qualité de notre enseigne.Notre ambition : Révolutionner l'expérience client et soutenir les entreprises du bâtiment !Le poste est à pourvoir dans le secteur de Château-Thierry.#LMDTFR15Le courtier en travaux est avant tout un Homme ou une Femme de terrain, passionné par l'univers de l'habitat. Vous aimez être au cœur de l'action ? Piloter le développement d'un centre de profit est un challenge qui vous anime ? Et en plus vous partagez nos valeurs humaines. rencontrons nous !
Description du poste : En tant que Responsable HSE, vous aurez les responsabilités suivantes :***Élaborer la politique EHS du site en collaboration avec la Direction et le Responsable Groupe, * Définir les objectifs annuels et les plans d'action associés. Déployer cette politique sur le terrain via des projets d'amélioration continue, de gestion et des actions, * Assurer la conformité du site aux exigences légales et réglementaires en matière d'environnement, d'hygiène et de sécurité, * Préparer et suivre les dossiers ICPE, audits réglementaires et inspections. Maintenir les systèmes de management :Sécurité : ISO 45001,Environnement : ISO 14001,Énergie : ISO 50001, * Identifier les risques professionnels et mettre en place les mesures de prévention adaptées, * Gérer les déchets industriels et veiller à leur traçabilité, * Mettre en oeuvre des actions de réduction des nuisances (bruit, pollution, etc.), * Représenter les valeurs sécurité, environnement et développement durable auprès des équipes, * Animer des formations, des campagnes de sensibilisation et des réunions sécurité, * Être force de proposition dans les instances de direction (CoDir), * Encadrer l'équipe, Développer leurs compétences et favoriser la montée en expertise. La rémunération et les avantages sur ce poste sont :***Un salaire compris entre 55 000 € et 65 000 € brut annuel, * Une opportunité de contribuer à des projets stratégiques dans un environnement stimulant, * Un poste au sein d'une organisation de taille moyenne dans l'industrie, * Avantages et bonus, * Primes vacances, * Intéressement, participation. Description du profil : De formation Bac +5 minimum de type école d'Ingénieur ou master associé QHSE, pour ce poste de Responsable HSE H/F basé Château-Thierry, vous avez des connaissances législatives : Code du travail, ICPE, règles APSAD et des connaissances en prévention incendie et protection de l'environnement ainsi que systèmes intégrés ISO 14001 et ISO 45001. Vous avez une expérience de minimum 5 ans en environnement industriel. Anglais professionnel. Maîtrise des outils bureautiques.
POSTE : Assistant de Vie H/F DESCRIPTION : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de chateau thierry (2), picardie, france VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. PROFIL : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi de : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Azaé Château-Thierry fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires...
Description du poste : Notre client basé sur le secteur de Chateau-Thierry (02400) recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) AUTOMATICIEN (H/F). Vos missions seront les suivantes :***Réaliser la programmation robotique et les notices d'exploitation***Installer, régler et améliorer les machines***Concevoir et réaliser des plans de tests de validation fonctionnelle et technique des automates industriels***Effectuer l'entretien et le contrôle de la machine: nettoyer ou remplacer tout ou partie des dispositifs robotisés ou pilotés par des automates sur site***Identifier rapidement les anomalies et dysfonctionnements pour les résoudre afin de remettre la machine en état***Salaire : selon profil SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique et motivée aimant le travail en équipe. Connaissances en pneumatique et hydraulique nécessaires. Votre poste sera en bureau d'étude mais également sur le terrain. Période de formation en interne. Débutant accepté. Poste à pourvoir rapidement. Salaire selon profil.
RESPONSABILITÉS : Vous prenez en charge les actions d'enseignement dans le domaine de l'EPS (éducation physique et sportive) : • Vous préparez et animez les séquences pédagogiques, • Vous évaluez le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, • Vous participez aux évaluations et examens, Poste à pourvoir en vacation, ce qui nécessite d'avoir un employeur principal, d'être à son compte ou à la retraite. Intervention uniquement le mercredi journée. PROFIL RECHERCHÉ : • Titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 STAPS ou équivalent, • Titulaire d'une attestation d'aptitude au sauvetage aquatique et au secourisme, • Pédagogue avec une expérience de l'enseignement, • Goût d'animer, de transmettre et de contribuer au développement des apprenants, • Sens de l'écoute et de la communication, • Esprit d'équipe, enthousiaste et volontaire, • Sens de la rigueur et de l'organisation, • Connaissance du monde de l'artisanat et des spécificités de l'alternance, • Maîtrise de l'outil informatique et qualité rédactionnelle (support de cours).
Rejoignez-nous, construisons ensemble notre destin en commun ! La CMA Hauts-de-France poursuit une seule mission : la réussite de l'Artisanat. Forte de 1200 collaborateurs, elle représente chaque année plus de 119 000 artisans et forme plus de 8 000 apprentis. Choisir la CMA, c'est rejoindre une équipe dynamique qui valorise vos idées. C'est aussi donner du sens à votre carrière tout en travaillant dans une entreprise stimulante qui investit pour une CMA toujours plus moderne et innovante.
Description du poste : Vos missions au sein du rayon crèmerie :***La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez :***Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Description du profil : Nous vous proposons :***Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Rejoignez notre client, une entreprise dynamique et innovante, située à Château-Thierry, pour un poste clé dans la gestion des achats indirects et des services généraux. LHH, marque du groupe Adecco, recrute pour le compte de cette société, où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'optimisation des processus et à la gestion efficace des ressources. En tant que Gestionnaire Achats Indirects, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion opérationnelle des achats indirects pour les entités françaises du groupe. Votre mission principale consistera à assurer la création des comptes fournisseurs selon les règles du groupe, gérer le processus complet de commande, et suivre les prestations liées aux locaux de Château-Thierry. Vous serez également responsable de la gestion des lignes de téléphonie mobile, de l'analyse des coûts et de l'optimisation des forfaits. Votre expertise sera sollicitée pour le suivi du parc informatique, incluant la gestion des stocks et l'affectation des équipements. Vous organiserez les livraisons et restitutions de véhicules de la flotte automobile, tout en gérant les sinistres et en apportant un support aux conducteurs. Enfin, vous vérifierez et traiterez les factures via des logiciels spécifiques avant mise en paiement, tout en assurant l'accueil physique et téléphonique ainsi que la gestion du courrier entrant. Ce poste est idéal pour une personne ayant une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec un minimum de cinq ans d'expérience. Vous êtes titulaire d'un bac+3 ou d'un bac+2 avec une solide expérience. Votre maîtrise du pack office, d'Outlook et de Teams est essentielle, tout comme votre connaissance des ERP SAP et AXAPTA. Compétences comportementales :Organisation et rigueur : indispensables pour gérer efficacement les priorités et le stress.Communication orale et écrite : pour interagir de manière fluide avec les différents interlocuteurs.Capacité d'adaptation et réactivité : pour évoluer dans un environnement dynamique. Compétences techniques :Maîtrise de l'anglais : pour échanger avec des partenaires internationaux.Intérêt pour la négociation et l'analyse : pour optimiser les processus d'achat. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à Château-Thierry. Rejoignez une entreprise où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer activement à l'innovation et à l'efficacité des processus. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure enrichissante. LHH s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable. Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle. Grâce à plus de 50 ans d'expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l'humain, pour ...
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Structure de santé privée située à proximité de Château-Thierry (02), spécialisée dans la rééducation fonctionnelle, recherche un(e) kinésithérapeute diplômé(e) d'État pour renforcer son équipe pluridisciplinaire. Établissement situé à environ 15 minutes de Château-Thierry, dans un environnement calme et verdoyant, propice à une prise en charge globale et qualitative des patients. Vos missions : Prise en charge rééducative de patients en hospitalisation complète ou en ambulatoire (pathologies neurologiques, orthopédiques, respiratoires, etc.). Élaboration de bilans kinésithérapiques et participation aux projets de soins personnalisés. Travail en coordination avec une équipe pluridisciplinaire : médecins MPR, ergothérapeutes, APA, orthophonistes, psychologues... Participation aux réunions cliniques et à la démarche qualité de l'établissement. Contrat en CDI ou CDD selon votre disponibilité. Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute obligatoire (ou équivalence reconnue en France). Inscription à l'ordre des masseurs-kinésithérapeutes exigée. Débutant(e) accepté(e) - accompagnement à la prise de poste assuré.
