Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bressolles située dans le département 01. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bressolles. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - MONTLUEL, 38 - Villette-d'Anthon, 69 - JONAGE ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
CALITEO recrute un Employé(e) de Restauration pour un établissement Scolaire Dans le cadre de son développement, la société CALITEO recherche un Employé(e) de Restauration pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un établissement Scolaire. Vos missions : Assister à la préparation et au service des repas Assurer la plonge et l'entretien de la cuisine et de la salle Travailler sous la direction du chef gérant au sein d'une équipe de 3 personnes Profil recherché : Expérience souhaitée en restauration collective Sens de l'organisation et esprit d'équipe Travail en semaine
Mission longue durée selon profil et disponibilité à Villette-d'Anthon - Débutant accepté Notre agence Adéquat de Meyzieu recherche des nouveaux talents pour ses clients : Des employés polyvalents et sympas (F/H) spécialisés dans la logistique. Après une formation adaptée à nos métiers, vos missions peuvent varier en fonction de votre profil. Missions : - Conditionner et étiqueter des marchandises, - Préparer des commandes et gérer des stocks, - Vérifier et valider des livraisons/expéditions, - Port de charges, emballage et travaux de manutention. - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Profil : - Débutant accepté - Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe., Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Prime de productivité (jusqu'à 350€/mois) - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Merci de bien lire l'annonce ! Tu es agent de transit aérien ? Parfait j'ai un poste pour vous ! Je recherche un Agent de transit aérien import/export F/H en CDI pour un client, entreprise de transport international. Poste basé à proximité de l'aéroport Lyon St Exupéry à découvrir dès maintenant. Rejoignez une entreprise dynamique où vous serez un acteur clé dans la coordination logistique internationale par voie aérienne, garantissant le bon acheminement des marchandises tout en assurant une communication optimale avec nos partenaires et clients. Vos principales missions: - Orchestrer le parcours des expéditions aériennes en veillant à une communication fluide entre les divers prestataires et clients. - Gérer les dossiers d'exportation et d'importation, incluant la douane, la comptabilité, et les cotations clients et agents. - Codifier la marchandise à partir des descriptifs fournis par le client. - Réaliser et contrôler les documents de circulation internationale de la marchandise, tels que factures douanières, DAU et lettres de crédit. - Suivre l'acheminement des marchandises et informer le client sur le déroulement, proposant des solutions en cas d'anomalies. - Conseiller les clients sur la circulation internationale des marchandises, en mettant à profit votre maîtrise des incoterms et des lettres de transport aérien. En tant qu'Agent de transit aérien import/export F/H, vous serez au cœur de la coordination des expéditions internationales, en assurant un lien essentiel avec nos partenaires et clients pour un acheminement optimal des marchandises. Mettez à profit vos compétences en logistique aérienne pour relever un défi passionnant. Vous avez une première expérience significative dans le domaine. Pour réussir sur ce poste, il faut: - 1 Solide expérience en gestion de dossiers export-import, incluant la douane, la comptabilité et les cotations clients/agents - La maîtrise de l'anglais, du fret et des incoterms, avec une parfaite compréhension des lettres de crédit et de transport aérien (LTA) - La capacité prouvée à gérer le stress et le temps de manière efficace dans des environnements exigeants - Savoir travailler de manière autonome tout en favorisant l'intelligence collective et un esprit d'équipe productif - Avoir un talent avéré pour la gestion de conflits et prise de décision, avec une approche empathique et diplomatique - Etre rigoureux-se et précis-e dans l'élaboration et le contrôle des documents liés à la circulation internationale des marchandises Nous vous proposons un CDI pour une prise de poste dès que possible avec un salaire annuel compris à partir de 33 K€. Vous travaillerez 37 heures par semaine. Le poste est basé à Colombier Saugnieu. Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre pour mieux faire connaissance. 4. On vous présente le poste. 5. On vous accompagne : entretien, compte rendu, prise de poste.
Crescendo Villeurbanne recrute pour le compte de l'un de ses clients, spécialisé dans l'industrie, un Assistant Administratif H/F. Vous intégrez une équipe de 3 personnes (service Hotline et Abonnement) dans un service ADV de 8 personnes au total. (4 personnes au service commercial) Vous assurez la gestion des appels entrants, notamment pour notre service Hotline, tandis que d'autres seront traités directement par vos soins. Vous évoluez dans un milieu technique, de solutions technologiques avancées, vous utilisez au quotidien des sites internet, Excel et notre ERP Sage. Vous réalisez les missions suivantes : Accueil de la Hotline : - Enregistrer dans un tableau partagé les appels des clients ayant besoin d'assistance technique (environ 60 appels par jour) Gestion des abonnements : - Gérer les demandes d'activation de cartes SIM, de passerelles bancaires, de centrales de paiement, reçues par mail - Traiter les appels en lien avec ces demandes - Mise en place des options choisies par les clients (Gestion à distance, simply pay etc. ) - Mise à jour les abonnements et en gérez la facturation mensuelle. Facturation du service commercial : - Veiller à ce que les dossiers du service commercial soient complets et les rapprochez avec les bons de livraison quotidiens - Procéder à la facturation du matériel - Classement et archivage Titulaire idéalement d'un BAC+2, vous justifiez si possible d'une expérience de 2 ans au sein d'un environnement technique. Les profils venant d'un autre secteur d'activité seront étudiés avec attention. Vous êtes à l'aise au téléphone et maitrisez les outils informatiques. La connaissance du logiciel SAGE est un plus. Idéalement, vous avez des connaissances en anglais pour assurer le standard (15% d'appels en anglais) Polyvalent(e), dynamique, vous aimez les tâches diversifiées et savez gérer vos priorités. Informations contractuelles : Poste à pouvoir à compter d'avril 2025 pour une mission de 9 mois 35 heures Horaires du lundi au jeudi 8h30-12h15 et 13h30-17h00, vendredi fin à 16h00 Salaire selon compétences , tickets restaurant de 6.50€/jour Localisation : Jonage
Crescendo Villeurbanne, expert dans le travail temporaire et le placement de personnel en CDD et en CDI, vous accompagne tout au long de vos projets de recrutement et de votre recherche d'emploi.
L'assistant de gestion prend en charge l'ensemble des tâches de gestion concernant la production : administration, comptabilité, commercial, communication interne. Il assure l'interface entre la direction, les collaborateurs et les partenaires extérieurs de l'entreprise Gérer les services généraux : assurances, sécurité, entretien, fournitures. Renseigner et conseiller la clientèle, traiter et résoudre les litiges clients. facturer les commandes livrées , veiller au recouvrement des impayés, effectuer les relances, Gérer les fournisseurs et les sous-traitants : passer les commandes , suivre les contrats, saisir les factures valider les règlements , négocier les tarifs. Assurer l'interface entre la direction et les opérationnels : organiser, planifier, contrôler leurs activités en fonction des objectifs définis. Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, partager les informations, de sources internes et externes, utiles aux collaborateurs. Travaille en collaboration avec tous les collaborateurs de la société En relation avec le public extérieur, les clients, les fournisseurs Peut intervenir pour les sociétés françaises du Groupe Horaires : - En journée 35h/semaine réparties sur 4 jours - Du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 12h45 à 16h30 Effectifs société : moins de 30 salariés
ASSISTANT DE GESTION & PRODUCTION H/F Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur Dagneux (01), un Assistant de gestion et production H/F. Poste en vue d'une embauche pour un remplacement d'une personne partant à la retraite. L'assistant de gestion prend en charge l'ensemble des tâches de gestion concernant la production : administration, comptabilité, commercial, communication interne. Il assure l'interface entre la direction, les collaborateurs et les partenaires extérieurs de l'entreprise. Effectifs société : 18 personnes environs Tâches principales : - Gérer les services généraux : assurances, sécurité, entretien, fournitures - Renseigner et conseiller la clientèle, traiter et résoudre les litiges clients - Facturer les commandes livrées, veiller au recouvrement des impayés, effectuer les relances, - Gérer les fournisseurs et les sous-traitants : passer les commandes, suivre les contrats, saisir les factures valider les règlements, négocier les tarifs. - Assurer l'interface entre la direction et les opérationnels : organiser, planifier, contrôleur leurs activités en fonction des objectifs définis - Exercer un rôle de support : relayer les consignes de la direction, partager les informations, de sources internes et externes, utiles aux collaborateurs. Profil : - Niveau formation BAC+2 / BAC Pro avec expérience - Compétences en gestion administrative et commerciale - Connaissance des outils de planification et de modélisation des données - Savoir exploiter les outils informatiques et numériques ( WORD et EXCEL ) - Bonne connaissance de l'ERP - Faire preuve d'initiatives et d'une extrême polyvalence Horaires : - En journée 35h/semaine réparties sur 4 jours - Du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 12h45 à 16h30 Salaire : - Selon profil - Poste en vue d'embauche Vous trouverez toutes nos offres sur notre site internet : www.dauphi-interim.fr
La Région Auvergne Rhône-Alpes recrute un Agent d'entretien et d'hygiène pour un poste basé au sein du Lycée de La Côtière à la Boisse. Vous assurerez l'entretien et le nettoyage de l'établissement, des mobiliers ainsi que la mise et remise en ordre de l'ensemble des locaux et participer aux travaux liés à la restauration dans les établissements d'enseignement en tenant compte de la présence d'élèves. Activités principales : - Effectuer l'entretien courant des locaux et des espaces publics (travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs, meubles et matériels divers) - Nettoyer les sanitaires - Trier et évacuer les déchets courants - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Contrôler l'état de propreté des lieux et informer systématiquement le responsable des problèmes rencontrés et des dégradations Horaires : Lundi 9h30 -11h30 / 12h00 - 18h00 Mardi, mercredi, jeudi, et vendredi 5h30 - 11h30 / 12h00 - 13h00 Il est possible que les horaires soient modifiés, en fonction du calcul des heures à réaliser.
Actual recrute un Assistant facturation (h/f) à Beynost 01, pour l'un de nos clients spécialisé dans le transport de frêt. Vous aurez l'opportunité de rejoindre notre client pour une durée de contrat de 5 mois, jusqu'à fin septembre, voir plus, démarrant à partir du 14 avril. Ce poste est à temps partiel de 20 heures par semaine du lundi au vendredi 8h30 -12h30, avec possibilité de renfort en période de forte activité ( surtout début de mois). Le poste est en open space, il demande une capacité de concentration. Vos principales missions consisteront à - saisir les retours tournées, - mettre à jour les tarifs en vigueur - vérifier avant facturation - effectuer la saisie en masse de bons de retour - contacter les chauffeurs, si des bons manquent à la facturation - mettre à jour les tarifs en vigueur Ce poste est rémunéré entre 12 EUR brut de l'heure. L'agence Actual Miribel vous attend avec impatience pour construire ensemble votre travail ! Compétences requises : - Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office, en particulier Excel et Word. - Excellentes compétences en communication. - Capacité organisationnelle et ayant le souci du détail - Connaissance des procédures administratives et capacité à assurer un suivi rigoureux des dossiers. Si vous possédez ces compétences et que vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Missions principales Gestion administrative : Planification et organisation des sessions de formation. Suivi des inscriptions et des participants. Préparation des supports de formation (convocations, présentations). Assistance logistique : Réservation des salles et gestion des équipements nécessaires. Coordination avec les formateurs et intervenants externes. Suivi et évaluation : Collecte des évaluations des formations et analyse des retours. Mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs de performance. Communication : Diffusion des informations relatives aux formations auprès des employés. Participation à la promotion des actions de formation. Compétences requises Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais. Compétences relationnelles : Bonnes aptitudes à la communication et à l'écoute. Compétences informatiques : Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de la formation. Connaissance du secteur : Compréhension des enjeux de la formation en entreprise. Missions principales Gestion administrative : Planification et organisation des sessions de formation. Suivi des inscriptions et des participants. Préparation des supports de formation (convocations, présentations). Assistance logistique : Réservation des salles et gestion des équipements nécessaires. Coordination avec les formateurs et intervenants externes. Suivi et évaluation : Collecte des évaluations des formations et analyse des retours. Mise à jour des tableaux de bord et des indicateurs de performance. Communication : Diffusion des informations relatives aux formations auprès des employés. Participation à la promotion des actions de formation. Compétences requises Compétences organisationnelles : Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à respecter les délais. Compétences relationnelles : Bonnes aptitudes à la communication et à l'écoute. Compétences informatiques : Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels de gestion de la formation. Connaissance du secteur : Compréhension des enjeux de la formation en entreprise.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
La crèche les P'tits Courlis à la Valbonne, recherche 1 agent/e spécialisé/e, pour faire partie d'une équipe de 20 professionnels, au profit d'enfants de 3 à 36 mois. Votre mission est d'organiser la journée des enfants de la crèche à travers des activités diverses et variées en motricité, musicales et les accompagner vers l'autonomie. Hygiène et rangement des espaces de vie tout au long de la journée pour le bien-être des enfants et pour leur sécurité. Les compétences attendues votre capacité relationnelle avec les enfants/parents et équipe Votre calme et maîtrise de soi Travailler en équipe
L'institution de gestion sociale des armées (IGESA) est une institution de l'armée française. Elle a été créée par la loi 66-458 du 2 juillet 1966 dans le but de regrouper sous une même entité juridique l'ensemble des centres d'accueil sociaux alors existant et de centraliser la gestion des œuvres sociales. L'IGESA a pour mission de gérer les établissements sociaux et médico-sociaux du ministère de la défense au profit de ses ressortissants civils ou militaires, actifs ou retraités.
Vous intégrerez un groupe spécialisé dans la fourniture de réponses logistiques et supply chain à ses clients, qui ouvre un nouveau site.Sous la responsabilité du Responsable Gestion de stock, vous serez en charge de garantir la fiabilité et la gestion efficace des stocks. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des flux de marchandises au sein de l'entrepôt. Missions principales : * Suivi des stocks de marchandises : Assurer la gestion quotidienne des stocks et garantir la fiabilité du comptage. * Mise en place et réalisation des inventaires tournants afin de maintenir une gestion précise des stocks. * Régularisation des écarts informatiques de stocks, en lien direct avec le client, afin d'assurer une concordance permanente entre les données physiques et informatiques. * Gestion des anomalies relatives aux stocks : Identifier et résoudre toute anomalie liée aux écarts de stock, produits endommagés ou non conformes. * Réintégration informatique des produits défectueux et/ou reconditionnés pour garantir une gestion rigoureuse des marchandises. * Suivi du taux d'occupation du palletier pour une optimisation de l'espace de stockage et une bonne organisation des marchandises. Missions ponctuelles : * Mise à jour des zones pickings et des implantations physiques pour une gestion efficace des flux. * Régularisation des entrées et sorties inter-dépôts afin de maintenir une coordination optimale entre les différents sites de stockage. * Organisation du suivi des inventaires périodiques ou annuels pour garantir une vision à jour des stocks. * Collecte des éléments nécessaires à la facturation des mouvements de stocks. * Mise en place d'un tableau de suivi des stocks pour un reporting précis et une meilleure traçabilité des opérations. Le poste est à pourvoir en CDI à La Boisse (01). Vous travaillerez en 2*8 : 06h00/13h30 - 13h30/21h00 Salaire à partir de 2100EUR/mois + primes (panier, ancienneté, objectifs) Appliquer les règles, consignes et dispositifs de sécurité - Réaliser des opérations de suivi des paiements - Organiser et contrôler les expéditions de commandes - Utiliser les outils informatiques métier - Encadrer et animer une équipe - Gérer les stocks et les approvisionnements - Gestion de planning - Logistique - Modalités de stockage - Organisation de la chaîne logistique - Organisation et gestion d'un site d'entreposage - Gestion des stocks et des approvisionnements - Réglementation sur le stockage de produits spécifiques, dangereux, sous température dirigée, phytosanitaire... Capacité à respecter les délais - Assiduité - Capacité à gérer les conflits - Capacité à prendre des décisions - Capacité à anticiper - Logique - Méthode - Organisation
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
CDD employé(e) rayons libre-service secteur FRUITS & LEGUMES. Poste à pourvoir du 7 avril au 3 mai 2025, remplacement maladie. Travail 5 j/7. Repos le mercredi. Vous commencerez à 5h pour effectuer la mise en rayon en binôme avec le responsable. L'après-midi sera consacrée au réassort,au tri et à la mise en rayon des fruits secs. Vous travaillerez 3 après-midi par semaine de 14h à 17h. Rémunération SMIC. Formation assurée
Employé(e) rayons libre-service secteur EPICERIE. Poste à pourvoir de suite en vue de CDI Travail 6 j/7. Lundi 5h-13h. Mardi au jeudi 5h-10h. Vendredi 5h-10h45 et samedi 5h-10h ( avec en plus en alternance vendredi 13h-16h ou samedi 16h-19h). Vous effectuerez la mise en place des promos le lundi ainsi que la mise en rayon des produits "secs". Rémunération SMIC, temps plein. Respect des rotations et réactivité sont souhaitées. Travail au sein d'une équipe de 4 personnes
Vous aurez pour mission le nettoyage de l'école primaire Démarrage à partir de 16h30 4 fois par semaine : lundi - mardi - jeudi - vendredi 12h00 par semaine
Le poste : Votre agence PROMAN BEYNOST recherche pour son client en industrie, un OPERATEUR POLYVALENT CONTROLE HF Début au plus tôt Horaires : 7h 12h et 13h 16h00 / 37h par semaine Vous aurez pour missions : 1. Contrôle dimensionnel des pièces: -Vérifier la conformité des pièces selon les plans et les tolérances définies -Utiliser des outils de métrologie -Réaliser des contrôles en cours de production et en sortie de fabrication -Documenter les résultats des contrôles et signaler toute non-conformité 2. Emballage des pièces : -Assurer l'emballage des pièces selon les spécifications clients et les exigences internes -Vérifier l'état des pièces avant emballage pour éviter tout défaut d'expédition -Étiqueter et identifier les pièces conformément aux procédures 3. Suivi du planning de production : -Vérifier l'avancement des contrôles et des emballages en fonction du planning défini -Travailler en lien avec la production pour assurer le respect des délais -Reporter toute anomalie ou retard pouvant impacter la production ou la livraison 4. Polyvalence et appui à d'autres taches: -Participer à d'autres missions de production en fonction des besoins -Aider aux taches logistiques (réception, stockage, préparation de commandes) Profil recherché : Compétences requises: Techniques -Bonne maîtrise des outils de métrologie -Connaissance en lecture de plans industriels -Expérience en emballage, conditionnement et manutention Organisationnelles -Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément -Rigueur et précision dans le travail -Respect des procédures et des exigences qualité -Esprit d'équipe et bon relationnel -Autonomie et sens des responsabilités -Réactivité face aux imprévus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez un leader en logistique en tant que Chargé Relation Clients H/F ! Notre client, expert en logistique, recherche un(e) Chargé(e) Relation Clients pour renforcer son équipe. Vos missions principales : - Assurer le suivi d'un portefeuille clients en lien avec l'activité et les services internes - Suivre et traiter les anomalies de façon journalière - Gérer les tâches administratives en lien avec l'activité quotidienne - Coordonner les actions correctives auprès du réseau - Assurer l'interface avec l'équipe de production pour assurer la bonne réalisation des expéditions, des enlèvements et des impératifs clients Horaires de travail : 08h30 - 17h00 Rémunération : 1900EUR - 2000EUR brut/mois Avantages : 13e mois, prime panier, Indemnités kilométriques (distance domicile-travail x 2 x nb jours travaillés x 0.033) Prérequis: - Expérience en relation clientèle dans le secteur du transport - Maitrise de l'anglais (Niveau B2 écrit/oral) - Maitrise du Pack Office
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! R.A.S Intérim MEXIMIEUX recherche un(e) Exploitant(e) Transport H/F. Notre client, une entité active dans le secteur des céréales agricoles, propose ce poste basé à CHARNOZ SUR AIN (01). Vous serez responsable de la gestion efficace et optimisée de l'ensemble des activités d'affrètement et de transport, tout en garantissant le respect des réglementations en vigueur et en maintenant un excellent relationnel avec nos clients. - Assurer l'organisation, le suivi et le bon déroulement de l'affrètement de l'activité transport. - Respecter et faire respecter les contraintes réglementaires liées au transport. - Gérer et communiquer les plannings aux chauffeurs, en organisant les tournées de manière optimale. - Manager votre équipe de chauffeurs en assurant le suivi des heures et le pilotage de l'activité. - Optimiser et planifier les missions en termes de délai, qualité et sécurité, selon les besoins de la clientèle. - Réaliser et suivre des tableaux de bord pour piloter l'activité et contribuer à l'amélioration continue du pôle logistique. Formation et expérience En tant qu'Exploitant Transport H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et l'optimisation des opérations de transport, garantissant un service efficace et réglementaire tout en maintenant une communication fluide avec les chauffeurs et les clients. - Organiser et coordonner efficacement le transport et l'affrètement pour répondre aux besoins des clients - Assurer le respect strict des réglementations liées au transport et à la sécurité - Superviser, motiver et encadrer une équipe de chauffeurs avec un leadership affirmé - Optimiser les ressources et planifier les activités pour maximiser l'efficacité et minimiser les coûts - Gérer les plannings tout en maintenant des relations constructives et professionnelles avec l'ensemble des parties prenantes - Participer activement à l'amélioration continue des processus logistiques par une approche analytique et proactive Ce que nous offrons : Horaires de journée : 8h30-12h30/ 13h30-17h30 Ce poste est à pourvoir dès avril 2025. Vous travaillerez à temps plein, soit 35 heures par semaine. Rejoignez une équipe dynamique et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Cette offre vous intéresse ? Alors postulez sans plus attendre !
Un partenaire disponible, réactif et proche de vous. 130 agences d'intérim sur tout l hexagone, pour plus de proximité. Recherchez l agence la plus proche de chez vous pour vous inscrire et postuler ainsi aux 1868 offres disponibles actuellement en intérim, CDD et CDI.
Notre client propose des équipements individuels et collectifs destinés aux sapeurs pompiers: conception, distribution et maintenance/entretien. Il recherche activement un Magasinier Polyvalent (H/F). Rejoignez un entrepôt logistique de distribution de matériels à destination des sapeurs pompiers à Montluel. Vos missions en tant que magasinier: -reception des marchandises -déchargement de palettes et/ou colis -préparation des commandes -emballage pièces -gestion des expéditions: édition BL, sortie des stocks -chargement des colis Le poste est à pourvoir en journée du lundi au vendredi 8H/12H - 13H/17h (16h le vendredi) Salaire 11,65 ou 12 /H selon expérience (39h/Sem) Tickets restaurants 9,50 vous êtes de formation logistique ou avec une expérience significative en tant que magasinier polyvalent. Vous souhaitez vous inscrire dans une équipe à taille humaine. CACES R489 Catégorie 3 obligatoire Vous êtes dynamique et rigoureux ? Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant, notre équipe recrutement vous recontacte. Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour un leader mondial de la construction, et pour un contrat d'intérim de 4 mois, le cabinet Sigma Lyon recrute un(e) Assistant(e) de Gestion et de Direction (matériel de construction). Vos missions : Directement rattaché(e) au Directeur Matériel, vos principales missions comprennent divers volets : Volet administratif / technique : Vous participerez activement et en toute autonomie à la vie de l'agence : - en vous occupant du secrétariat courant de l'Agence, notamment à travers la rédaction et la mise en page de documents divers, la gestion du courrier, la création et le suivi de tableaux et des fichiers de bases de données, la gestion des agendas. - en étant un véritable appui administratif aux Responsables d'atelier, au Responsable d'exploitation et à la Direction ; - en s'assurant de l'expédition des dossiers dans les délais ; - en réalisant la saisie, la vérification et les corrections de pointages des équipes en relation avec le Responsable d'exploitation et le service du personnel ; - en veillant au suivi des intérimaires ; -en suivant les habilitations des équipes et programmant les visites médicales (tableau de suivi, rangement des attestations, établissement des autorisations de conduite.), - en réalisant la rédaction, le suivi et l'envoi de documents techniques (devis, contrat sous-traitance, passation de commandes.) ; - en digitalisant/numérisant les bases documentaires et les archivant ; -en assistant aux réunions d'exploitation (rédaction des comptes-rendus, diffusion.) ; -en étant référent(e) informatique de l'agence (gestion parc PC, téléphonie...) ; -en gérant le magasin de fournitures de bureau (optimisation achats...). Volet communication / relations extérieures : Vous mettrez en avant la marque employeur de l'entreprise : - en étant le relai de communication de l'âge Profil : Vous disposez d'une formation Bac+2 Assistant(e) de gestion ou de Direction, ainsi qu'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vos qualités : - Aucun détail ne vous échappe et votre rigueur au quotidien vous permet de retrouver toute information en un clin d'œil. - Vous avez une excellente vue d'ensemble et faites preuve d'anticipation et de réactivité, au sein d'équipes pluridisciplinaires et variées. - Polyvalent(e), vous apportez à tout dossier votre sens de l'organisation et vous savez gérer des sollicitations diverses. Vous maîtrisez avec aisance le Pack Office et êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles. - La discrétion est l'une de vos qualités, elle vous sera indispensable pour le bon exercice de vos fonctions. Salaire : 2400 à 2500 euros mensuels sur 13.3 TR : 10,50 € (part patronale : 6,30€)
Sigma Group est une société de recrutement et conseil en management. Notre ADN s'appuie sur la proximité avec le terrain, une culture de l'engagement, une rigueur dans le travail et une volonté de prendre plaisir au quotidien. Notre message est clair : Écouter, Analyser, Proposer, Agir. Merci d'adresser votre CV à Fabienne.friaud@sigma.tech
Lynx RH Lyon Est : Qui sommes-nous ? Lynx RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans le placement en CDI, CDD et intérim, proposant des profils de niveau bac+2 à bac+5 dans les domaines du juridique, du tertiaire, et de l'ingénierie. Basée à Lyon, notre agence se distingue par son approche humaine, personnalisée et son expertise dans la recherche de talents qualifiés. Nous accompagnons nos clients dans leur stratégie de gestion des ressources humaines tout en veillant à l'épanouissement de nos candidats dans leurs projets professionnels. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) H/F en CDI pour rejoindre l'équipe d'un de nos clients. Vos missions: Missions principales : - Gestion des dossiers clients : Préparation, suivi et relance des devis et commandes, mise à jour des bases de données, gestion des contrats et documents commerciaux. - Support à l'équipe commerciale : Assistance dans la préparation des devis et le suivi des actions commerciales, collaboration avec les services internes (logistique, production, comptabilité) pour atteindre les objectifs de vente. - Relation client et réclamations : Suivi personnalisé des clients, traitement des demandes et réclamations avec les équipes techniques, participation à des actions commerciales et événements. - Gestion de la communication : Responsable des supports de communication (catalogues, brochures, newsletters), participation aux campagnes promotionnelles, gestion des mails, appels téléphoniques et accueil des visiteurs. Votre profil: Sens du service client et aisance relationnelle Rigueur, organisation et gestion des priorités Bac +2 minimum (BTS Gestion de la PME, DUT Techniques de Commercialisation, etc.) Expérience souhaitée de 2 ans dans un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, CRM) La maîtrise de l'anglais est impérative pour ce poste.
CDI temps plein à pourvoir au plus tôt Vous effectuerez la mise en rayon des produits des rayons secs ainsi que la mise en place des promos. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes du lundi au samedi. Lundi : 5h-13h, mardi au jeudi 5h-10h, vendredi 5h-h10h45, samedi 5h-10h. A rajouter 1 semaine sur 2 en plus du matin : vendredi 13h-16h ou samedi 16h-19h. Rémunération SMIC, 13ème mois, intéressement, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur
CDD employé(e) rayons libre-service secteur FRAIS/LIQUIDE. Poste à pourvoir de suite jusqu'au 17 mai, remplacement congé payé. Travail 6 j/7. Lundi 5h-13h. Mardi au jeudi 5h-10h. Vendredi 5h-10h45 et samedi 5h-10h ( avec en plus en alternance vendredi 13h-16h ou samedi 16h-19h). Vous effectuerez la mise en place des promos le lundi ainsi que la mise en rayon des produits "liquide". Rémunération SMIC, temps plein. Respect des rotations et réactivité sont souhaitées. Travail au sein d'une équipe de 4 personnes
Et si on faisait connaissance SAMSE ? Créée en 1920, je suis devenue, au fil des années, leader dans le quart Sud-Est de la France avec mon réseau de plus de 100 agences. Quel est ton cœur de métier ? Le conseil et la vente de matériaux de construction et d'outillage auprès de clients professionnels et particuliers. Ce qui te caractérise ? L'esprit d'une entreprise familiale, à taille humaine appartenant au Groupe SAMSE, qui met l'accent sur la proximité, la convivialité et le partage. Viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 85% de nos salarié(e)s actionnaires ! Maintenant qu'on se connaît un peu mieux, parlons de toi et de ton avenir dans l'entreprise. Qui sera ton manager ? Le Responsable de l'agence SAMSE, située à MEXIMIEUX (01800), recherche un(e) Assistant(e) d'Agence F/H. Quelles seront tes principales missions ? Suivre et traiter les factures fournisseurs, effectuer les réceptions informatiques et résoudre les litiges Gérer les comptes clients (création, suivi, évaluation du risque.), contrôler les encours, effectuer les relances et suivre les impayés Analyser et traiter les points de contrôle, participer aux arrêtés comptables, alerter sur les écarts et les risques identifiés Assurer le suivi des dossiers du personnel et la gestion des temps et des absences de l'équipe en lien avec le service RH (création, mise à jour, archivage) Collaborer étroitement avec les différents services, accompagner les équipes sur les pratiques à respecter et la bonne application des procédures Participer à la préparation et à l'animation des inventaires Assurer la gestion administrative courante de l'agence Maintenir un environnement de travail propre et rangé, porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés Véritable Business Partner, tu joues un rôle central au sein de l'agence dans le suivi, l'analyse et le contrôle des processus administratifs et financiers. Tu contribues activement à l'efficacité de l'organisation de l'agence en veillant à optimiser les plannings des collaborateurs. Les qualités que nous recherchons chez toi ? En binôme avec ton/ta responsable, tu apprécies le travail d'équipe et contribues à créer un environnement collaboratif. Tu es reconnu(e) pour tes capacités d'écoute et d'organisation, tout comme ta polyvalence et ta rigueur qui te permettent d'aborder chaque mission avec efficacité. Dynamique et organisé(e), tu sais gérer tes priorités et trouver la meilleure des solutions. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Ce que nous te proposons ? - CDI 35h00 du lundi au vendredi - Salaire mensuel à partir de 1 900€ brut mensuel selon expérience - Prime individuelle sur objectifs à partir de 1 200€ brut annuel - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Alors, es-tu SAMSE compatible ? Un seul moyen de le savoir. Rejoins nos équipes et deviens, toi aussi, un ambassadeur de l'enseigne !
Nous recherchons pour la rentrée 2025, un Assistant en alternance (H/F) souhaitant intégrer notre équipe Marketing et Drive, composée de 3 personnes, où dynamisme et cohésion rythment le quotidien. Sous la supervision du Responsable Marketing / Drive, vos missions principales seront les suivantes: Suivi, mise à jour et diffusion de tableaux de bord marketing (sous Excel ou PowerPoint) à destination des magasins E. Leclerc ou de l'équipe Création des fiches articles pour mise en ligne sur les sites E.LECLERC Drive, selon les temps forts Extraction de données chiffrées pour aider à l'analyse des actions commerciales Participation à l'organisation d'événements internes sur site (salons professionnels) et réunions avec les magasins E.Leclerc Profil Vous préparez un diplôme type Bac+3/+4 (idéalement en Marketing) à partir de la rentrée 2025 Vous avez un bon esprit d'analyse et de synthèse, et le sens de l'organisation. Vous aimez travailler en équipe et êtes à l'aise dans la communication avec différents types d'interlocuteurs Vous êtes proactif(-ve), autonome et curieux(-se). Vous avez idéalement une première expérience dans la grande distribution (stage/ alternance) côté magasin ou fournisseur, ou un réel attrait pour l'univers de la grande distribution. Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, PPT)
La Commune de Béligneux recherche pour un remplacement un Agent polyvalent, ce poste se définit sur une durée journalière de 4 heures (12h à 16h), les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Le poste se définit comme suit de 12h à 15h entretien du restaurant scolaire (plonge, nettoyage des tables et sols.) et de 15h à 16h, apporter une aide aux ATSEM sur l'école maternelle (remplacement de l'ATSEM sur son temps de pause, et accompagnement des ATSEM et des élèves de l'école maternelle jusqu'au bus de ramassage scolaire. D'autres remplacement peuvent être proposés au candidats.
À propos de nous Kliff par Randstad est le spécialiste du recrutement et de l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Notre équipe propose des missions en Intérim, en CDD et en CDI dans tous les secteurs d'activités. Nous mettons en œuvre un accompagnement renforcé pour sécuriser et coconstruire votre parcours professionnel. Leader en France des entreprises adaptées de travail temporaire (EATT), notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi durable. Rejoignez-nous ! Mission Gestion des demandes clients par téléphone: Vous êtes le premier point de contact pour nos clients, en les informant sur les commandes, les livraisons, la disponibilité des produits et la gestion des litiges Assistance à la commande en ligne: Vous guidez les clients dans la réalisation de leurs achats sur notre site marchand. Support Front Office: Vous répondez directement aux demandes des clients ou travaillez en collaboration avec le Back Office (Commandes, Technique, Hotline.) pour leur apporter les solutions adéquates Gestion des demandes par email: Vous traitez les demandes reçues par mail. Qualification et mise à jour des informations clients: Vous enregistrez les demandes dans notre CRM et assurez la mise à jour des fiches clients. Garant de l'image de l'entreprise: Vous veillez à maintenir une excellente relation client par un accueil téléphonique chaleureux, un suivi rigoureux des demandes et une qualité de service exemplaire pour satisfaire nos clients. Profil : Bon relationnel Aisance informatique Maîtrise des outils CRM Comprendre et savoir qualifier les différents besoins Pas de télétravail possible
Kliff par Randstad est le 1er réseau d'EATT (Entreprise Adaptée de Travail Temporaire) en France qui favorise l inclusion professionnelle des travailleurs handicapés. Nous recrutons UNIQUEMENT des personnes en situation de handicap!
Ce que nous attendons de vous en tant que vendeur/vendeuse : Vous proposez l'offre Jules et vous vous rendez disponible à tout moment pour accompagner, conseiller chaque client et lui faire vivre par votre exemplarité et votre professionnalisme une expérience shopping remarquable. Vous êtes acteur/trice de l'expérience shopping remarquable : - Accueillir et renseigner chaque client - Proposer le programme fidélité - Connaitre et proposer les produits Jules Vous développez le chiffre d'affaire : - Concrétiser les ventes et proposer des articles complémentaires - Réaliser l'encaissement - Traiter les réclamations - Traiter les commandes digitales Vous réalisez le merchandising : - Trier, ranger, et s'assurer d'une présentation optimale des produits en magasin et en vitrine - Gérer la tenue, la propreté du magasin et de la vitrine Vous respectez les procédures et la sécurité du magasin : - Appliquer les règles et les procédures Jules - Respecter le règlement intérieur - Ouvrir et fermer le magasin - Ranger et nettoyer - Participer aux réunions et aux inventaires Vous portez les valeurs Jules et vous vous engagez : - Etre ambassadeur/drice de la marque par votre tenue et votre attitude Des opportunités d'évolution peuvent vous être rapidement proposées. Salaire évolutif selon votre implication. Des formations en interne vous seront proposées selon votre expérience en vente de prêt à porter masculin.
Vous aurez pour missions : - L'accueil de la clientèle - Le conseil clientèle - La vente des produits - L'encaissement - L'entretien du magasin. Informations complémentaires : - Planning donné 1 semaine à l'avance, soit le matin, soit l'après-midi, soit en journée - Ouverture du magasin : du mardi au dimanche. Jour de repos le lundi. - Vous avez une 1ère expérience en vente
Boulangerie au cœur du centre ville de Meximieux
Au sein de l'atelier de fabrication vous serez en charge : - Assemblage et soudage des éléments - Pliage du coude - Vérification qualitatif des pièces - Réglage et nettoyage de votre poste de travail Votre motivation et votre dynamisme seront les atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions. Possibilité de longue mission. Expérience d'un an en production requise et petite partie préparation de commande sans chariot.
L'Agence ADEQUAT de Meyzieu, recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans la plasturgie, un opérateur polyvalent H/F sur MEYZIEU (69330) Très belle opportunité ! Evolution sur un poste de régleur grâce à une formation directement en entreprise ! Débutant accepté. Si vous cherchez à apprendre un métier, avoir un poste en vue d'embauche avec une évolution possible et une formation en entreprise alors n'hésiter pas à postuler, nous attendons votre candidature ! Mission : Vous serez en charge de la production de différents éléments constituants les modules d'ouvrants arrières, ailes et hayons : - Travail sur presse à injection plastique - Ebavurage des pièces,- contrôle qualité, - Mise en racks, conditionnement. - Thermoformage - Broyage Nous recherchons pour notre client une personne disponible sur du long terme, curieuse, polyvalente Votre rémunération et vos avantages : Salaire : salaire selon le profil + Prime d'assiduité, prime de transport Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous !Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons ! Rémunération attractive : entre 11,88 € et 12.18 € brut de l'heure, selon votre profil. Vos missions principales :- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement) Repassage Aide à la préparation des repas Ce que nous vous proposons : Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins. Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort. Formation continue pour développer vos compétences. Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage. Tickets restaurant d'une valeur de 7 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise. Indemnités de déplacement à hauteur de 0,45 €/km. Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement. Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
Votre agence ALLIANCE INTERIM de PONT DE CHERUY Recherche un une MAGASINIER CARISTE CACES 3 + PONT ROULANT HORAIRE EN JOURNEE salaire 13e + 9e TR CDI A LA CLE
Entreprise basée a Pusignan, entreprise spécialise en maintenance de machines-outils, diagnostic de panne...
Wiico, cabinet de conseil en recrutement spécialisé recrute pour l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable situé à Jonage (69330), un Gestionnaire de Paie H/F pour une intégration en CDI. Cette opportunité est pour vous l'occasion de travailler, au sein d'un cabinet humain qui est composé de 100 collaborateurs. Le service social comprend 10 personnes et une responsable Vous intégrez une équipe volontaire et dynamique dans un environnement agréable. En accord avec la responsable du service social, vous serez en charge de différents dossiers d'un portefeuille diversifiés de PME/TPE. Voici un aperçu des missions qui vous seront confiées : - Participer avec l'ensemble de l'équipe à la production des bulletins de salaire - Etablir des bordereaux de charges sociales mensuels, trimestriels et annuels - Suivre l'actualité sociale - Répondre aux demandes d'explications des clients (rédaction des contrats de travail, préparation des procédures de rupture de contrats.) - Calculer les éléments de variables Cette opportunité est pour vous l'occasion de travailler sur des missions diversifiées avec une intensité de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie privée. Vous pourrez participerez à la réussite et l'évolution du cabinet sur du long terme. Parmi les avantages du poste : Environnement professionnel sain et équipe soudée, TR, mutuelle, Prime de fin d'année Profil : Fort de plusieurs années en cabinet d'expertise comptable vous êtes autonome dans votre fonction. Vous souhaitez vous impliquer dans la durée, vous engager dans l'évolution du cabinet et entretenir une relation de confiance auprès de vos collaborateurs et clients. Si cette annonce éveille votre intérêt et que vous souhaitez avoir plus d'informations, n'hésitez pas à postuler ! Informations contractuelles : WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir. WWW.WIICO.FR
Cabinet de recrutement indépendant.
VOTRE MISSION : Véritable acteur de la satisfaction client, votre rôle sera d'assurer l'interface opérationnelle entre l'entreprise et les clients pour satisfaire au mieux les besoins du client. En charge d'un périmètre géographique, en lien avec la force de vente : - Vous contrôlez la validité de la commande client et sa conformité par rapport aux éléments contractuels du client - Vous enregistrez les commandes dans notre système d'information ERP - Vous organisez les flux d'expéditions et agissez en préventif sur les modifications de délais - Vous assurez le contact téléphonique avec les clients sur le suivi des commandes et de leurs livraisons - Dans ce cadre, vous êtes en contact permanent avec l'ensemble des services de notre entreprise VOTRE PROFIL : - Vous possédez un BAC +2 administratif / commercial - Vous possédez une expérience significative sur une fonction similaire dans un environnement industriel / supply chain - Vous avez un bon relationnel et maîtrisez les règles de relation client à distance. Votre réactivité et votre rigueur vous permettront également de mener à bien vos missions. - Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'un logiciel de gestion de commande / commerciale NOTRE ENVIRONNEMENT : - Vous travaillerez au siège de notre société situé à Beynost (à 15 minutes de Lyon accessible en TER) - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Conciergerie et Crèche d'entreprise, CSE Dynamique, Animations entreprise, Management bienveillant, Distribution de fruits deux fois par semaine, Politique RH développée, Entreprise à taille humaine...) - Un temps de travail souple vous sera proposé (12 jours de RTT, des horaires flexibles, Télétravail 6 jours par mois) - Prise en charge à 75% des frais de transport en commun - Tickets restaurants 11€ + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Rejoignez notre équipe de Beynost (01) et devenez un livreur installateur d'oxygène liquide (H/F) en charge de l'équipement de matériel médical de nos patients sur une partie du secteur de l'Auvergne-Rhones-Alpes : Vos missions seront notamment : - Livrer, installer, faire le suivi et assurer la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients, - Former les patients et leur entourage à l'utilisation du matériel médical, - Réaliser le suivi technique, l'entretien du matériel et les dépannages éventuels, - Rédiger les comptes rendus de visite destinés aux médecins, - Réaliser le suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies, - Assurer la permanence d'astreinte. Interlocuteur privilégié(e) des patients, vous êtes à leur écoute et vous veillez à leur apporter une meilleure qualité et confort de vie, dans le respect de la confidentialité qui s'impose. Le profil recherché : Doté(e) d'un bon esprit d'équipe et de qualités relationnelles, votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Le projet vous intéresse et... vous avez le goût du défi et le sens du service ? Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, des connaissances sur les pathologies respiratoires ou un attrait pour le secteur médical ou associatif ? Infos complémentaires : - Formation en interne assurée - CDI 39h/semaine du lundi au vendredi - Véhicule mis à disposition - Téléphone mis à disposition - Carte essence / télépéageCar - 6 jours de repos compensateur / an - Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance, - Panier repas
Le poste : PROMAN BEYNOST recherche pour son client, station service, un AIDE CUISNIER HF Début le 25 mars Longue mission Horaires : 6h-14h ou 8h-16 travail samedi dimanche avec jour repos dans la semaine vous aurez en charge de faire la préparation des sandwichs, salades et autres snacks Profil recherché : Vous êtes rigoureux et minutieux Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise de taille familiale recherche un Ouvrier du bâtiment H/F (en binôme) pour des chantiers de pose de gouttière, pose de bandeaux, pose de chenaux,... Prise de poste au plus tôt. Formation assurée par le groupe DAL ALU si nécessaire Salaire de 1600 euro net Évolution du salaire rapide possible selon profil Vous pouvez envoyer votre CV ou téléphoner directement sur le portable de Mr FAIVRE: 06 11 33 20 87
Centre habitat conseil: entreprise agréé DAL ALU Notre activité: Fournitures et poses de gouttières, de bandeaux et de sous-faces (frisette) en aluminium.
Ouverture du restaurant début Avril à fin Septembre, je recherche une personne pour la plonge et aide cuisine. 39h semaine 1600€ net + pourboire. 2 jours de repos
Nous vous proposons un planning adapté et des missions proches de chez vous. Vous aurez pour mission de : - Récupérer les enfants à l'école et les accompagner à leurs activités; - Aider pour les devoirs; - Mettre en place de jeux éducatifs - Partager des moments de convivialité et de partage. Description du profil : Une expérience similaire de type babysitting, expérience personnelle, animation (BAFA) ou diplôme dans le domaine de la petite enfance (obtenu ou en cours d'obtention) serait appréciée. Pour les gardes d'enfants de moins de 3 ans, un diplôme sera exigé. Des déplacements sont à prévoir Nous vous proposons : - Des missions au plus proche de votre domicile; - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; - Une indemnisation de vos temps de trajet et de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre Horaires : Votre planning s'organise les : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h à 18h et le mercredi de 14h00 à 17h00 Si vous souhaitez travailler à temps complet, nous pouvons vous proposer des prestations de ménage en complément. Entreprise comptant actuellement 35 salariés.
Pourquoi ne pas transformer votre quotidien en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez notre équipe dynamique pour assurer une production fluide en fabricant des pièces de qualité avec rigueur et précision. - Approvisionner les machines avec les matériaux nécessaires pour garantir un fonctionnement optimal - Évacuer les pièces finies après leur passage dans les presses tout en effectuant un contrôle visuel minutieux - Maintenir votre poste de travail propre et ordonné, assurant ainsi un environnement sécurisé et efficace pour tous les membres de l'équipe Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Pour notre client Spécialisé en développement de produits techniques aux entreprises se situant sur le secteur de Beynost (01700) à 10 minutes de lyon nous cherchons un TECHNICO-COMMERCIAL SEDENTAIRE F/H. RESPONSABILITES PRINCIPALES : Le (ou la) / Technico-commercial (e) intégrera notre équipe du Service commercial composée actuellement de 6 personnes : 1 Responsable commercial, 2 Commerciaux itinérants, 2 Technico-commerciaux, 1 Commercial Export. Son supérieur hiérarchique direct sera le Responsable commercial. Il (ou elle) aura les missions principales suivantes : Ø Suite à appels téléphoniques ou Emails, établissement des offres de prix + suivi de ces offres Ø Déplacements chez les clients (fréquence Ø Mise à jour des dossiers clients dans la base ERP COMPETENCES REQUISES Ø Niveau Bac Technique avec Formation mécanique impérative Ø Sait lire un plan industriel Ø Connaissance d'un ERP idéalement CEGID PMI. Ø Connaissance d'EXCEL souhaitée. QUALITES REQUISES Ø Organisé, méthodique, appliqué Ø Bon niveau de communication avec les clients mais aussi avec les collègues de travail (car poste en relation avec tous les services de l'entreprise) REMUNERATION ET STATUT PROPOSES : CDI NON CADRE Rémunération : de 2500EUR à 2700EUR brut/mois x 13 pour 35 heures /semaine selon expérience Etablir un contrat de vente - Réaliser la gestion administrative - Veiller au respect des clauses du contrat et s'assurer de la satisfaction des clients - Assurer une veille concurrentielle afin d'identifier les forces et les faiblesses de l'entreprise par rapport au marché - Animer un réseau de vente - Identifier les besoins d'un client - Définir et identifier des cibles commerciales - Réaliser la démonstration d'un produit - Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client - Analyser les résultats d'une vente - Mettre en place des actions de prospection - Conduire un entretien de vente - Caractéristiques des produits commercialisés - Réglementations spécifiques à l'entreprise - Techniques de vente - Prospection commerciale - Techniques commerciales - Connaissance de l'offre de l'entreprise et de son marché - Gestion des comptes clients Réactivité - Autonomie - Capacité à convaincre - Orientation client - Capacité à gérer des situations stressantes - Aisance relationnelle - Ecoute active
Depuis plus de 20 ans, cet acteur du transport n'a cessé d'apporter le meilleur service à ses clients. Une parfaite maîtrise de son coeur de métier : "l'organisation de transport" lui permet aujourd'hui de développer son activité tant avec des grands comptes internationaux qu'avec des PME régionales. En tant que commercial, vous serez le garant du développement de l'activité de transport. Vos missions : - Prospection active et fidélisation clients, - Négociation des offres commerciales et adaptation des solutions de transport aux besoins clients, - Suivi des dossiers et gestion des contrats, - Veille concurrentielle et analyse du marché, - Collaboration avec les équipes opérationnelles Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine du transport routier. Vous avez une bonne connaissance des marchés du transport et de la logistique, avec une capacité à développer des solutions. Vous êtes autonomes, dynamique et avez le sens de la négociation. La maîtrise de l'anglais est un plus pour les échanges à l'international. Vous souhaitez relever le défi et contribuer à notre développement ? Postulez dès maintenant !
CDI 36 h à pourvoir de suite. Travail : lundi (13h15-20h15), mardi (repos), mercredi (12h-20h15 avec entre 12h et15h vente au rayon marée), jeudi (12h30-20h15), vendredi ( 10h-16h45) et samedi (8h45-15h ou 9h30-12h30+17h-20h15). Vous effectuerez toutes les tâches liées à l'encaissement et si besoin du facing et du drive afin de varier un peu le travail. Rémunération SMIC, 13ème mois, intéressement, mutuelle prise en charge à 60% par la société
Le groupe associatif de tourisme social et durable, Vacances Léo Lagrange dont le siège est à Marseille, recrute pour son Domaine Hôtelier de 147 lits situé à Sainte Croix (01120), un(e) serveur(se) en CDD : Du 1er avril au 31 octobre 2025 Poste à temps plein, 35h annualisées Rémunération 1860€ brut mensuel pour 35h hebdomadaires Les missions Service en salle : Veiller à la propreté des nappes et de la vaisselle Assurer le service client : plat, eau, pain et vin Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Entretien des locaux : Débarrasser les tables Ramener la vaisselle à la plonge Nettoyer et entretenir les salles de restauration Profil : Disponibilité soir, week-end et jours fériés Débutant accepté Les avantages : Nourriture Logement CSE 35h annualisées
Le poste : PROMAN BEYNOST recrute pour un de ses clients, un EMBALLEUR H/F VOS MISSIONS : - Vérifier, emballer et protéger les produits - Définir le type de colisage en transport en fonction du départ Polyvalence, motivation Profil recherché : Bon environnement de travail. Longue mission Horaires : 2*8 : (05h45-13h15 // 13h15-20h45) Plusieurs primes : --> Prime d'équipe : 4.25€/jour travaillé --> Prime booster indivivuelle : En fonction de votre productivité et de vos objectifs (mensuelle) --> Prime booster collective : En fonction de la productivité de l'équipe (mensuelle au bout de 6 mois d'ancienneté) --> 13 ème mois : Fin d'année SI vous avez déjà 6 mois d'ancienneté Possibilité d'avoir les tickets restaurants : 9.20€ Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En Collaboration Avec Le Directeur Supply Chain, vous gérerez Un Portefeuille De Produits Semi-finis Et De Matières Premières, Avec Les Responsabilités Suivantes Gérer les commandes d'achat et assurer l'approvisionnement en production en respectant les règles de stockage et les conditions fournisseurs. Vérifier la conformité des AR de commande et ajuster les livraisons pour garantir la disponibilité des produits. Suivre et optimiser les niveaux de stock. Assurer les relances fournisseurs et le suivi administratif des commandes. Gérer les réclamations qualité et contribuer à l'évaluation des fournisseurs. Mettre à jour les paramétrages dans l'ERP. Suivre l'activité et participer aux actions d'amélioration continue Début de la mission : au plus vite Contrat : CDD de 3 mois renouvelable, 37h par semaine, Horaires : Lundi au jeudi : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 17h Vendredi : 8h30 - 12h30 / 13h30 - 16h30 Rémunération selon profil et expérience 27 à 32K Avantages : CSE dynamique, Tickets restaurant, prime individuelle et prime de participation Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous Êtes Dynamique, Motivé(e) Et Prêt(e) à Relever Un Nouveau Défi ? Voici Le Profil Que Nous Recherchons Idéalement avec une formation Bac +2 minimum en Supply Chain, Achat ou Approvisionnement. Première expérience obligatoire en approvisionnement, idéalement en PME industrielle et dans le génie thermique. Maîtrise des outils informatiques (ERP, Pack Office), notamment Excel (TCD, RechercheV). Niveau d'anglais écrit et oral B1 minimum. Autonomie, réactivité et esprit de synthèse. Culture du résultat et sens du service. Aisance relationnelle et sérieux pour une intégration réussie au sein du Groupe. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Le (la) Préparateur(trice) de commandes prélève les colis afférents aux commandes magasins en quantité suffisante dans le respect des consignes de sécurité des biens. Il (elle) veille à organiser le montage/démontage des palettes en respectant les procédures Qualité. Il (elle) achemine les palettes selon un chemin de préparation à l'emplacement requis à l'aide d'un chariot de manutention manuel ou auto-porté qu'il conduit de façon raisonnable garantissant le respect des consignes de sécurité. Il (elle) connaît les gestes et postures à adopter pour diminuer les risques de manipulation de charges. Il (elle) suit les instructions du terminal informatique embarqué et effectue les opérations requises. Le (la) Préparateur(trice) de commandes filme / défilme les palettes de façon ordonnée et organisée, minimisant la casse pendant le transport. Compétences Essentielles Autonome et vigilant(e), il (elle) veille au respect de la chaîne du froid et des règles d'hygiène. Il (elle) applique les procédures qualité et garantit la conformité qualitative et quantitative des marchandises commandées par le magasin. Durée de travail hebdomadaire : 37.75h (lundi au samedi, 1 jour de repos tournant), Horaires en 2x8 ou fixe 14h-21h30 Rémunération Attractive: A partir de 4 mois d'ancienneté 1998,59 € brut / mois + primes mensuelles (Prime d'équipe + prime d'assiduité + panier repas). A noter l'octroie de 10 JRTT par an en plus des 5 semaines de CP. LIEU DE TRAVAIL: VILLETTE D'ANTHON (38)
Les missions confiées au sein de la SOCARA seront les suivantes : Prélever les colis afférents aux commandes magasins en quantité suffisante dans le respect des consignes de sécurité des biens. Organiser le montage/démontage des palettes en respectant les procédures Qualité. Acheminer les palettes selon un chemin de préparation à l'emplacement requis à l'aide d'un chariot de manutention manuel ou autoporté qu'il conduit de façon raisonnable garantissant le respect des consignes de sécurité. Suivre les instructions du terminal informatique embarqué et effectue les opérations requises. Filmer / défilmer les palettes de façon ordonnée et organisée, minimisant la casse pendant le transport. Profil Autonome et vigilant(e), il (elle) veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité. Il (elle) applique les procédures qualité et garantit la conformité qualitative et quantitative des marchandises commandées par le magasin. Conditions d'emploi Rémunération attractive : A partir de 4 mois d'ancienneté - 2068,65EUR + prime panier + prime assiduité (120EUR) soit 2 278.65EUR brut par mois 10 RTT par an Durée de travail hebdomadaire : 37.75h dont 21 minutes de pause payées par jour (Entrepôt Frais : lundi au samedi avec 1 jour de repos tournant) Horaires fixes matin : 4h-11h33 Lieu de travail : Villette-d'Anthon => Covoiturage financé par l'entreprise (gratuit pour le passager)
Le poste : Votre agence PROMAN MEYZIEU cherche, pour l'un de ses clients basé à Jonage, un TECHNICIEN LOGISTIQUE H/F. Vos missions consisteront à : Réceptionner les équipements neufs afin de les préparer à la location ( montage des auxiliaires.) Assurer la préparation des chantiers, avec des montages si nécessaires Assurer le contrôle, le tri et le nettoyage du matériel des retours de chantier Ranger le matériel en stock des retours de chantiers en totale collaboration avec le Technicien de Suivi des Stocks de Messimy. Transmettre les informations nécessaires pour maintenir une bonne gestion de stock Réaliser des tâches de remise en état (maintenance, peinture) sur les équipements Honorer les besoins en terme de réparations et de montages ponctuels Charger et décharger les camions avec le matériel à disposition (transpalettes, chariots élévateurs) dans le respect des règles de sécurité. Accueillir les camions et les chauffeurs Valider les documents transporteurs (CMR, BL..), avec réserve sur réception si besoin Être actif et formaliser des causeries et non conformités auprès du service QSSE(E) Aider le service Maintenance à la demande du responsable hiérarchique. Accompagner les éventuels collaborateurs en statut Intérim ou CDD pendant leur phase de prise en main des tâches dédiées. Salaire : 12€50/h + 13ème mois au prorata + 10€ en TR/jour + indemnité kilométrique de 2€90/jour travaillé Ce poste est à pourvoir au plus vite. Profil recherché : Vous êtes doté d'un bon relationnel, d'un sens du service, et d'une capacité d'anticipation. Vous respectez les règles de sécurité et n'hésitez pas à faire remonter tout incident. Vous êtes polyvalent, autonome, patient, et vous justifiez d'une première expérience significative en rapport avec la mission. Vous avez les CACES 1 et 3, et êtes prêts à porter des charges lourdes. Le CACES Pont est un plus. Si vous pensez correspondre, n'hésitez pas à candidater ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Randstad Inhouse recherche 3 Préparateurs de Commandes (F/H) en matin ou après-midi fixe (6h-14h ou 14h-22h) pour notre client Baxter ! Nous, Randstad Inhouse : Nous sommes un réseau d'agences directement implémentées chez nos clients ! Être intérimaire chez nous est une expérience unique, conciliant proximité avec le client et avec vos interlocuteurs Inhouse. Vous pourrez ainsi profiter de nombreux avantages (CSE, voyages, billetterie, ) et perspectives d'évolution (formation, accompagnement de vos projets, CDI Intérimaire, ...). Notre site de Jonage est une plateforme logistique du groupe Baxter en France. Elle est essentielle pour des milliers de patients en attente de matériel médical pour leur traitement à travers le monde ! Nous recherchons pour 3 Préparateurs de commandes 1B/3/5 (H/F) Vous, notre futur(e) intérimaire : Vous avez de l'expérience en logistique ainsi que les CACES 1B, 3 et 5, vous êtes motivé(e) et vous avez l'envie de travailler dans une entreprise utile. Vous êtes dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et de la rigueur à revendre. Vos missions en tant que préparateurs de commandes sont les suivantes : - charger / décharger les camions ou containers à l'aide du caces 1B ou 3 ou 5 - transférer des palettes à l'aide d'engins élévateurs de manutention type caces 1B ou caces 3 ou caces 5 - faire de la préparation de commandes en faisant du picking à la commande vocale à l'aide du caces 1B - palettiser les produits et filmer la palette - mettre à quai la marchandise à l'aide du caces 1 - assurer les opérations de manutention et de port de charge - nettoyer son poste de travail La mission, 18 Mois : Vous assurez la réception, le dispatch et l'expéditions de produits médicaux et donc la sécurité des patients ! Salaire : 12,66 € de l'heure + primes. N'attendez plus, venez nous rejoindre auprès de notre client, contactez-nous au 04 37 42 74 55 ou par mail sur inhgme.meyzieu@randstad.fr ! COMPTE TENU DES HORAIRES VOUS ETES VEHICULE(E) A très bientôt ! Randstad Inhouse
Pour candidater envoyez CV et lettre de motivation. Rémunération indicative Rémunération statutaire, Prime de fin d'année et Comité National d'Action Sociale dès 6 mois d'ancienneté, participation mutuelle santé et complémentaire. Description du poste à pourvoir - Poste de coopération territoriale créé pour animer la convention territoriale globale sous la direction du directeur général des services. - Participation au pilotage et à la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. - Proposition des éléments d'arbitrage et accompagnement des prises de décision en partageant l'information en continu et en mobilisant des expertises externes. Missions ou activités * Participer au diagnostic socio-économique du territoire et/ou micro territoire * Impulser et mettre en œuvre les politiques " petite-enfance, enfance-jeunesse et éducation, parentalité, logement et accès aux droits " * Assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage * Accompagner l'élaboration du schéma de développement territorial * Traduire les orientations politiques en plans d'actions * Mettre en adéquation l'offre d'accueil aux besoins des familles en évaluant les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins * Mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des dispositifs * Animer les instances de la convention territoriale globale et en assurer le secrétariat : comité de pilotage et comité technique * Développer des actions transversales en interne avec les différents services des collectivités et en externe avec les acteurs du secteur de l'enfance, de l'éducation, de la jeunesse, de la parentalité, de la vie sociale. * Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques * Développer et favoriser des dispositifs de concertation et de participation avec le public * Organiser et animer la relation avec la population * Concevoir et développer des supports d'information Profil recherché Connaissances - Maîtrise de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités - Maîtrise de la bureautique - Connaissances des missions des partenaires publics - Connaissance des réseaux stratégiques d'information - Connaissance indispensable du territoire de Dagneux et des communes alentour Savoir-faire - Analyse et synthèse - Négociation et médiation - Conduite de projets - Respect des délais - Savoir être - Autonomie - Rigueur et méthode - Anticipation et innovation
Inspection et réparations des chronotachygraphes et générateurs d'impulsion. Aucune expérience exigé, mais appétence en électricité et mécanique Permis Poids lourds est un + Formation en interne accompagnement et suivi Gestion de la station, suivi clients et création, encaissement si paiement comptoir Savoir être ( autonome sur le poste) Nous faisons partie du groupe DEKRA et le contrôle des équipements et en lien indirect avec le contrôle technique poids lourd. Le candidat doit être capable de travailler seul il est donc indispensable d'avoir de la rigueur et et une certaine autonomie
Pour notre client situé à Beynost (01700) Nous recherchons un(e) Agent de maintenance F/H - Doit être capable de réaliser des opérations de maintenance - mécanique, électrique, pneumatique. - Doit être capable de préparer des pièces par enlèvement de copeau avec un parc machine traditionnel à disposition (tour, fraiseuse, perceuse...) - Doit avoir de solide base en mécanique, soudure. - Doit être capable de lire un plan et de réaliser les pièces nécessaires par enlèvement de copeau de façon autonome. - Doit faire preuve de flexibilité Comportement : - Doit faire preuve de rigueur, polyvalence et avoir un esprit vif et créatif (trouver des solutions de dépannage). - Avoir l'esprit d'équipe et être dynamique. Lien hiérarchique : Il sera rattaché à la Direction Technique Salaire en fonction de l'expérience sur 12 mois 35H Horaires : 08h15 - 12h00 13h00- 16h30 Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manoeuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Nous recherchons un opérateur en production polyvalent pour contribuer à la fabrication de nos produits de haute qualité. Vous serez un acteur clé dans le processus de production, garantissant que les standards de qualité et de sécurité soient respectés. Notre site est certifié ISO 9001 et 14001, vous serez ainsi formé aux procédures qualité, sécurité et environnementale en vigueur. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : -Assurer la conduite et le réglage des machines de production. -Travailler en étroite collaboration avec le responsable du laboratoire pour s'assurer de la conformité de la production. -Assurer le déplacement de matériaux et/ou de produit à l'aide d'engins de levage. -Participer aux opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements, assurer également le nettoyage du matériel. -Surveiller les stocks de matières premières et signaler les besoins en réapprovisionnement. -Préparer les commandes et assurer la remise de marchandise au transporteur. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. -Contribuer à l'amélioration continue des processus de production. -Livrer les chantiers dans la région lyonnaise Expérience : Profil débutant accepté. Polyvalence : Capacité à travailler sur différents postes de la chaîne de production. Rigueur et précision : Attention aux détails et respect des standards de qualité. Esprit d'équipe : Bonne capacité à collaborer avec les autres membres de l'équipe. Flexibilité : Capacité à s'adapter à un environnement de travail évolutif. Horaires : Lundi au vendredi : 8h à 12h - 13h30 à 16h30 Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés. Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition.) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité Profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 accompagné d'une première expérience en relation client face à face Vous êtes polyvalent dans votre vie professionnelle et vous avez une première expérience dans ce domaine. Vous connaissez les méthodes et techniques de vente et vous avez une aisance avec l'informatique. Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe.
Mandarine Services, spécialisé dans la livraison de repas, l'aide et l'accompagnement à domicile recherche un auxiliaire de vie (H/F) sur le secteur d'Ambérieu en Bugey. Vos missions seront : - l'aide et l'accompagnement à la toilette, en autonomie pour les stimulations en binôme pour les toilettes complexes. - accompagnement aux courses en RDV médicaux - petit entretien courant des domiciles Vous aimez l'aide a la personne, et travaillez en étroite collaboration avec les autres professionnels de l'équipe et autour du patient. Formation en binôme à la prise de poste. Possibilité d'évolution sur des missions plus accompagnantes et liés aux soins. Interventions autour d'Ambérieu, poste de minimum 30h par semaine / possibilité de faire moins ou plus.
Mandarine-services est une structure spécialisée dans l'assistance des personnes fragiles de tout âge (personnes âgées, hospitalisation, personnes handicapées). Agrémenté par arrêté préfectoral de l'Ain et de l'Isère, nous fonctionnons avec l'APA et les mutuelles
Notre Agence ADEQUAT de Meyzieu, recherche pour son Client basé à JONAGE (69330) Un ou Une Réceptionnaire Poste à pourvoir au plus tôt Vous devez possédez obligatoirement les CACES 3 et 5 Vos missions : Vous aurez pour mission principale - la réception de la marchandise auprès des transporteurs Produits volumineux qui nécessite une grande précision - Le stockage des produits - La préparation des commandes Horaires : En Equipe : de 6h à 15h / de 10h à 19h Salaire : selon profil Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
L'Agence ADEQUAT de MEYZIEU recherche pour son client basé à JONAGE (69330) plusieurs PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 1 (A et / ou B) Poste à pourvoir au plus tôt Poste en Equipe : 6h-15h 10h-19h Salaire : selon profil Vos missions : Sur des produits volumineux et fragiles Vous devrez préparer les commandes Manutention diverse Gestion des stocks Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Notre Agence ADEQUAT de Meyzieu, recherche pour son Client basé à JONAGE (69330) PREPARATEUR DE COMMANDES à l'Expédition Poste à pourvoir au plus tôt Vous devez possédez obligatoirement le CACES 1 Vos missions : Vous aurez en charge de préparer les marchandises par rapport aux commandes passées par l'entreprise. Vous devrez organiser en fonction de leurs caractéristiques par lots. Vous devrez prendre en compte les modes d'expédition quand vous préparerez les colis. Vous acheminerez les marchandises jusqu'au airs de stockage ou d'expédition. Vous réceptionnez aussi les marchandises et contrôle si elles sont conformes ou non lors de leurs livraisons Horaires : En Equipe : de 6h à 15h / de 10h à 19h Salaire : selon profil Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le cabinet Conseil Recrutement de Bourg-en-Bresse, du groupe Manpower, recherche pour son client, un acteur de la conception et de la construction d'ouvrage d'art, un Chargé d'affaires (H/F). Les missions : Vous intégrez une équipe de chargés d'affaires, et vous serez assistés de dessinateurs projeteurs. Vous avez en charge l'intégralité de votre projet, depuis le chiffrage jusqu'au suivi de chantier. Votre terrain de jeux est dans un périmètre de 4h00 autour de l'entreprise (un peu au national sur l'ensemble du territoire français) mais est principalement sédentaire , au sein des locaux de l'entreprise . Vos missions au quotidien seront les suivantes : -Etablissement de devis -Réponse à appel d'offres -Achats fournitures et négociation commerciale -Choix et gestion des sous traitants -Réalisation du projets - Travail sur Solidworks et Autocad 2D -Suivi du chantier - délivrance du chantier (durée du chantier généralement 4 à 5 mois) Vous êtes l'interlocuteur principal du client. Votre sens du service et du travail « bien fait » fait de vous un expert vis-à-vis de ce dernier . Vous étes idéalement issu (e) d'une formation BAC+2 en génie mécanique ou génie civil ou bâtiment - avec une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de la charpente métallique / construction métallique / serrurerie / chaudronnerie. Une expérience de technicien BE, dessinateur projeteur, ... peut convenir. Vous pratiquez régulièrement la CAO , type AUTOCAD / SOLIDWORKS Ce que nous vous proposons : Poste en CDI Base hebdomadaire : 39H/sem - Statut Cadre Salaire entre 40 et 45K Tickets restaurant 11 PEE abondé par l'entreprise Intéressement CE Mutuelle avec prise en charge premium
ADECCO FRANCE recherche pour l'un de ses clients basé sur Dagneux, des préparateurs de commande H/F. Notre client est une entreprise offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de croissance professionnelle. Vos principales missions seront : - Préparer les commandes en suivant les instructions de collecte et de conditionnement des produits. - Assurer la vérification de la conformité des produits préparés avec les commandes. - Contribuer à la gestion des stocks en assurant le rangement des produits dans l'entrepôt. - Participer à la réception et à l'expédition des marchandises en respectant les procédures établies. Profil : Nous recherchons un candidat dynamique et organisé, justifiant d'au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. La capacité à travailler efficacement en équipe et à respecter les normes de sécurité est essentielle. - Maîtrise des outils de manutention et de préparation de commandes. - Connaissance des procédures de gestion des stocks. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à respecter les délais. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée ou matin fixe (5H 13H) , offrant ainsi un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée et dévouée à offrir un service de qualité exceptionnelle tout en favorisant le développement professionnel de ses employés. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F/X) pour mission basée à LA BOISSE (01) Mission Préparation et expédition des commandes à l'aide du chariot CACES 1 Picking, manutention palettisation, conditionnement, conformité des produits Horaires 2*8 : 6h00-13h30/13h30-21h00 (weekend non travaillé) Profil CACES 1A ou 1B obligatoire Première expérience exigée en préparation de commandes Lieu de travail non desservi pas les transports en communs.
Le Groupe SOVITRAT est une entreprise de travail temporaire. Nous proposons des missions en intérim, CDI, et CDD dans la plupart des secteurs d'activités: Industrie, Tertiaire, BTP, Transport-Logistique...
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un Chef d'équipe Préparation / Peinture (H/F). Spécialisé dans la conception et l'aménagement de conteneurs maritimes, ce client transforme ces structures en espaces innovants et modulables pour des usages variés : bureaux, commerces, événements ou logements, alliant durabilité, design et fonctionnalité. En tant que Chef d'Équipe Préparation / Peinture, vous pilotez l'ensemble des activités du service Peinture, de la préparation des surfaces à l'application des revêtements, tout en garantissant la qualité, la sécurité, les coûts et les délais. Vous êtes un véritable référent technique et un manager de proximité engagé. Vos missions incluront : -Management & Organisation : Encadrer et animer l'équipe (salariés, intérimaires, sous-traitants), intégrer les nouveaux arrivants, veiller au respect des plannings et des règles, suivre les indicateurs de performance et assurer le reporting -Technique & Production : Définir et appliquer les process de peinture, participer aux choix techniques, garantir la qualité en cabine et sur chantier, réaliser les opérations de peinture et organiser les travaux de maintenance de 1er niveau -Qualité, Sécurité & Environnement : Veiller au respect des normes qualité, participer aux réceptions d'équipements, gérer les documents de suivi, faire appliquer les règles de sécurité et signaler les non-conformités -Logistique & Approvisionnements : Anticiper les besoins en produits et équipements, contrôler les livraisons et identifier les axes d'amélioration des conditions de travail Vos conditions de travail : -Rémunération : 41k/an -Horaires : journée Ce poste est fait pour vous si : -Vous justifiez d'une expérience solide en peinture industrielle ou bâtiment, notamment en application liquide -Vous maîtrisez les techniques de préparation de surfaces : ponçage, grenaillage, masticage. -Vous connaissez les normes qualité du type ACQPA -Vous savez manager une équipe, prendre des décisions terrain et êtes force de proposition -Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation, rigueur, réactivité et votre autonomie -Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Excel, Word) Si vous vous reconnaissez dans ce profil et si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas, postulez !
Nous recherchons pour notre nouveau restaurant sur Jonage (69) spécialisé en viandes, grillades notre barman H/F expérimenté(e). Horaires : du lundi au samedi soir. FERME LE SAMEDI MIDI ET DIMANCHE Le restaurant se situe dans le centre de Jonage. Zone desservie par les transports en commun.
Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant sur Jonage, nous recherchons un serveur/ runner H/F avec expérience pour l'envoi des plats. Service du midi du lundi au vendredi + 1 soir par semaine. FERME LE SAMEDI MIDI ET DIMANCHE salaire selon expérience. Le restaurant se situe dans le centre de Jonage. Zone desservie par les transports en commun.
Bonjour Nous recherchons en CDD du 24 avril au 04mai Puis du 16 mai au 31 mai du lundi au vendredi de 6h a 9h45 A Balan 01130 dans la zone industrielle Nettoyage de bureaux, vestiaires, réfectoire, sanitaires
QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS ? Intégré(e) au sein de notre digital factory composée de 5 personnes, dans un environnement de travail stimulant, vous aurez pour missions : - Assurer les développements Backoffice autour des solutions Digitales et « Sélection Software » du groupe basé sur la technologie .Net CORE - Intégrer l'équipe de développement et être associé au Tech Lead en charge de la mise en œuvre des projets de la Digital Factory - Intégrer les normes de développement du groupe et réaliser sur ces développements et leurs interfaces, le Recettage, les contrôles qualités (montée en charge, tests unitaires) - Intégrer les process de développement et Devops de la Digital Factory et y contribuer - Montée en compétences sur le framework technique AIRVANCE basé sur les technologies .Net CORE / ANGULAR VOTRE PROFIL : - Diplômé d'un BAC +3 au minimum en informatique - Expérience d'au moins 5 ans en développement .Net Core voire Angular. - La maîtrise de .Net Core, Entity Framework et des webServices est requise - Maitrise de la notion de Base de données et de la conception de modèles Datas - Habitué et adepte du travail en équipe agiles - Maitrise de l'anglais technique à minima LOCALISATION : Beynost (15 min de Lyon accessible en transport en commun et en train) NOTRE ENVIRONNEMENT : - Vous travaillerez au siège de notre société situé à Beynost (à 15 minutes de Lyon accessible en TER). - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, Conciergerie d'entreprise, CSE Dynamique, Evènements RH, Distribution de fruits deux fois par semaines, Entreprise à taille humaine...) - Un temps de travail souple vous sera proposé (37h30 par semaine avec 12 jours de RTT, des horaires flexibles, télétravail jusqu'à 6 jours par mois) - Carte tickets restaurants 11 € (60% pris en charge par l'employeur) + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale - Le remboursement des transports en commun est pris en charge à hauteur de 75 % pour l'année 2024 Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Vos missions : En tant que Responsable Gestion du risque client / Crédit Manager, vous gérerez une équipe de 3 personnes et jouerez un rôle clé dans l'entreprise en sécurisant le développement du chiffre d'affaires et en améliorant le cash-flow. Vos principales responsabilités incluront : Analyse et gestion des risques : - Évaluer la solvabilité des clients, définir et suivre les limites de crédit, gérer les encours et prendre des décisions de crédit en lien avec la politique de l'entreprise et l'assurance-crédit. Optimisation du recouvrement : - Superviser le recouvrement des créances en collaboration étroite avec les équipes commerciales dans les directions régionales, gérer les litiges et contentieux. Business Partnering : - Interagir régulièrement avec la Direction Générale, la Direction Financière et la Direction des Ventes pour présenter les analyses de risque et les indicateurs clés de performance, accompagner les commerciaux sur les enjeux du crédit management. Amélioration continue : - Participer activement à l'amélioration des processus internes et à la mise en place d'outils de gestion. Support à la Direction Financière : - Contribuer à des projets au-delà des sujets de crédit management, notamment sur des aspects de contrôle de gestion tels que l'analyse de la performance, le suivi des coûts, et la mise en place de tableaux de bord. Profil recherché : - Formation / Expérience : Bac +5 en Finance, comptabilité, gestion ou école de commerce ou expérience significative dans le métier - Qualités personnelles : Excellentes capacités relationnelles et de communication pour interagir avec différents niveaux de l'organisation, notamment avec la Direction Générale, et en externe avec les clients et les différents prestataires (assurance-crédit, contentieux). - Compétences techniques : Fortes compétences analytiques et capacité à interpréter les données financières pour faire des recommandations et prendre des décisions éclairées. Capacité de maîtrise des clauses contractuelles de l'assurance-crédit. - Leadership et collaboration : Sens du management pour animer et développer l'équipe de 3 personnes. Aptitude à travailler en équipe et à mener des projets transversaux. Sens de la négociation. - Orientation résultats : Approche proactive et orientée vers les résultats, ténacité et grande capacité d'organisation. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) - Un temps de travail souple (12 jours de RTT, des horaires flexibles) - Prise en charge à 75% des frais de transport en commun - Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
QUELLES SERONT VOS PRINCIPALES ACTIVITÉS ? - Gestion des demandes clients par téléphone : Vous êtes le premier point de contact pour nos clients, en les informant sur les commandes, les livraisons, la disponibilité des produits et la gestion des litiges. - Assistance à la commande en ligne : Vous guidez les clients dans la réalisation de leurs achats sur notre site marchand. - Support Front Office : Vous répondez directement aux demandes des clients ou travaillez en collaboration avec le Back Office (Commandes, Technique, Hotline...) pour leur apporter les solutions adéquates. - Gestion des demandes par email : Vous traitez les demandes reçues par mail. - Qualification et mise à jour des informations clients : Vous enregistrez les demandes dans notre CRM et assurez la mise à jour des fiches clients. - Garant de l'image de l'entreprise : Vous veillez à maintenir une excellente relation client par un accueil téléphonique chaleureux, un suivi rigoureux des demandes, et une qualité de service exemplaire pour satisfaire nos clients. VOTRE PROFIL : - De formation BAC à BAC+2 dans la relation Client, Supply Chain, Assistanat commercial... vous avez une expérience sur un poste similaire ainsi que sur l'utilisation d'outils ERP et CRM. - Vous avez des connaissances ou expériences en milieu industriel ou de distribution pour professionnels ou dans des métiers de la supply chain (logistiques, ADV, assistance technique...) VOTRE PERSONNALITE : - Vous avez le sens de l'écoute, êtes à l'aise au téléphone, avez un excellent relationnel et aimez le travail d'équipe. - Vous avez une excellente expression orale et écrite et avez une saisie rapide (navigation sur plusieurs applications). - Enfin, votre réactivité et votre rigueur vous permettront de mener à bien vos missions. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS : - Un parcours d'intégration et de formation au poste vous sera proposé à votre arrivée - Vous travaillerez dans un cadre de travail agréable (Management bienveillant, entreprise à taille humaine, équipe soudée, e-learning sur la partie produits, CSE dynamique...) et vous profiterez également d'une politique RH forte (Formations type " Sales Academy ", animations RH, possibilité d'évolutions professionnelles, mobilité interne...) - Un temps de travail souple (12 jours de RTT, des horaires flexibles) - Un programme diversité et inclusion engageant - Rémunération selon profil + Prime de performance + Prime d'intéressement / Participation + Mutuelle familiale + Tickets restaurant 11 € avec prise en charge de 60% par l'employeur - L'entreprise prend en charge les frais de transport en commun à hauteur de 75 % sur l'année 2024 Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap
Notre agence Alliance Recrutement située sur Bron (69500) recherche pour l'un de ses clients un Chef d'atelier peinture H/F. La société est basée à Jonage (69), ils sont experts en transformation et aménagement de containers maritimes pour les métiers de la construction, de l'événementiel, de l'industrie et du négoce. Depuis 50 ans, ils innovent pour répondre aux enjeux essentiels de l'industrie et aux exigences de leurs marchés en proposant des solutions innovantes, performantes et responsables de chambres froides, bâtiments hors-site et transformation de containers maritimes sur mesure. Profil recherché : Ayant une formation en peinture (industriel, carrosserie,.), des compétences de manager solides, et vous recherchez un CDI à partir de maintenant, alors les missions suivantes vous permettront d'exercer vos talents. En tant que Chef d'équipe Préparation Peinture vous serez en charge d'assurer le fonctionnement de ce pôle sous tous ses aspects. Des choix techniques, en passant par la qualité et la garantie des couts de son activité, vous serez accompagné par le Responsable de production et d'un chef d'atelier qui vous soutiendront pour une prise de poste réussie. Missions : Management d'une équipe de 6 personnes (planning, encadrement, formation, sécurité,..) Réalisation des taches en atelier et sur chantier (application au pistolet en cabine et en retouche, préparation, nettoyage traçage et marquage des surfaces, préparation des produit,.) Proactivité sur les choix techniques du pôle peinture (coût, process, évolutions techniques et organisationnelles, risques, qualité,.)
Crescendo Villeurbanne, Agence de Recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un leader dans son domaine, un Agent d'assemblage en atelier H/F. Au sein d'un atelier, vous assurez le service après-vente et la remise à neuf de systèmes de traitement des espèces (automates de dépôts). Vos missions sont : - Réception des équipements et matériels en provenance des clients et/ou des fournisseurs, - Contrôle et vérification de l'état général des automates (matériel/logiciel) selon une check-list prédéfinie, - Démontage et nettoyage de l'équipement, - Remplacement des pièces d'usure et/ou défectueuses - Remontage - Préparation des pièces destinées à la peinture (dégraissage et/ou ponçage) et peinture - Test final - Enregistrement de la fiche de travail Profil recherché : Si vous recherchez un poste manuel et varié, ce poste est fait pour vous ! Une formation vous sera proposée à votre arrivée. Idéalement notre client recherche une personne titulaire d'un BEP ou CAP technique (électrotechnique, électronique, mécanique) et dotée d'une première expérience dans l'assemblage d'équipements en entreprise ou pour votre compte personnel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Durée hebdomadaire de travail de 35 heures : 8h45 à 12h15 et 13h30 à 17h00. Le Salaire fixe de 2100 € brut mensuels + primes trimestrielles de 300€/Brut + Tickets restaurant de 6.50€/jour Localisation : MEYZIEU (proche tramway)
Crescendo Villeurbanne Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une PME spécialisée dans l'industrie, leader dans les solutions monétiques, un Ingénieur développement Android H/F. Depuis plus de 40 ans, notre client offre une expertise inégalée dans plusieurs domaines clés. Dans le cadre de l'évolution de leurs solutions, notre client recherche des profils pour compléter son équipe. Vous travaillerez dans un bureau d'études pluridisciplinaire, qui regroupe du développement embarqué, du développement web et de la mécanique. Vos responsabilités : - Développer et déployer des d'applications Android BtoB / BtoC - Rédiger de la documentation - Adapter les méthodes de test en fonction des attentes opérationnelles - Assurer la conformité aux normes de sécurité et de confidentialité des données dans le domaine monétique. - Participer à la maintenance et à l'évolution des applications existantes, en tenant compte des retours utilisateurs et des évolutions technologiques Vos compétences : - Environnement : Android, 7 à 14. - Suivi de projet / VCS : Gitlab, Youtrack - Langages : Kotlin, Java, C - Compétences système/devops : Docker - Outils de développement : Android studio Profil recherché : De formation supérieure en informatique, vous justifiez de 3 années minimum d'expérience dans le domaine du développement Android. Vous êtes familier avec le développement et le déploiement d'applications Android et aussi l'utilisation basique de Docker.. Des connaissances en développement Python, Node JS, en environnement linux embarqué et la sécurité seraient des plus appréciables. Qualités : Qualités relationnelles pour le travail en équipe Force de proposition Ouvert à de nouvelles technologies Maitrise de l'anglais technique Rigueur et autonomie Informations contractuelles : Poste à pourvoir en CDI Statut non Cadre Salaire attractif selon expérience + prime annuelle + Tickets restaurant + Prévoyance + Mutuelle Environnement bienveillant où l'expertise technique est valorisée Localisation : JONAGE
Un grand entrepôt logistique de stockage de produits frais (fromages) basé à Béligneux (01360) rattaché à un groupe multinationale de production et distribution de produits agro alimentaire recherche plusieurs préparateurs/ préparatrices de commandes avec Caces 1B Au sein d'un entrepôt frigorifique, vous tiendrez un poste de préparateur de commandes avec CACES 1B voire 5. Vous l'avez compris vous travaillez dans un environnement entre 0 et 4C (vous serez équipé gants et tenue froid) Votre mission au quotidien: -réceptionner les palettes de produits -bipage, contrôle et stockage -préparation des commandes pour la grande distribution -utilisation d'un chariot de préparateur, et lecteur scan Salaire de base : 12,44/h - Majorations de samedi : 25% - Panier jour : 4,50 (à partir de 6h travaillées) Majoration de nuit 60% ( de 4h à 6h du matin) Plusieurs Horaires: -Matin fixe : 4h-11h30 du lundi au vendredi 1/2 samedi travaillés -Journée fixe : 8h30 - 16h du lundi au vendredi 1/2 samedi travaillés -Après-midi fixe : 12h - 19h30 - du lundi au vendredi - 1/2 samedi travaillés Vous souhaitez un poste en logistique sur long terme, vous êtes titulaire du CACES 1b. Vous recherche une expérience avec de vraie valeurs humaines ? Ce poste est fait pour vous ! Postulez ! Rejoindre Manpower c'est aussi: -profitez d'un CET à un taux d'intérêt à 8% -d'un accompagnement personnalisé -des avantages sociaux culturels du CSE Manpower
Manpower Dagneux a une nouvelle opportunité pour vous ! Notre client spécialisé dans la fabrication et la commercialisation des solutions de ventilation pour l'habitat et les locaux tertiaires recherche 1 Préparateur de commandes (H/F) avec le CACES 6. Au sein d'une société industrielle basée à Dagneux, vous occuperez une fonction logistique! En tant que préparateur de commandes avec le CACES 6, vos missions principales seront: -Emballage pièces -Préparation des marchandises pour les expéditions -Réception, enregistrement et rangement de marchandises -Utilisation d'un lecteur scan / douchette -Gestion des sorties marchandises -Chargement et déchargement de camion avec le chariot CACES 6 Vous travaillerez du lundi au vendredi en 2X8 (35h/sem) Salaire 11,88/h Prime d'équipe à 6 Prime panier à 6.80 Le profil recherché? Une personne avec de bonnes connaissances en logistique : emballage, préparation des commandes et titulaire du CACES 6. Avoir envie de s'investir dans la structure. Rejoindre la communauté Manpower c'est aussi: -Profitez d'un CET rémunéré à 8% -Profitez des offres d'un CSE attractif et avec pleins de bons plans!
Pour renforcer notre équipe nous recherchons un COMMERCIAL (H/F) en CDI. Vos missions seront les suivantes : - Développer le portefeuille client déjà existant - Présenter les nouveaux produits aux clients - Développer les ventes - Conseiller les clients - Optimiser la rentabilité - Prospection de nouveaux clients - Instaurer une relation de confiance avec les clients - Etre disponible pour répondre à la demande des clients - Déplacement national sur toute la moitié sud En échange, nous vous proposons : - Un emploi dans une entreprise à taille humaine, créer en 2009 - Un salaire fixe de 1800 euros net, avec évolution rapide en fonction des résultats et performances - Un véhicule de fonction Profil recherché : - Une maitrise des techniques de ventes - Une bonne communication et présentation - Formation Bac +2, orientée dans le domaine de la vente avec une première expérience auprès d'une clientèle professionnelle - Etre bilingue Français/Turc exigé - Une expérience réussie dans la vente alimentaire en gros serait très appréciée - Une forte présence terrain avec des déplacements réguliers
Akar Sud France est le distributeur exclusif de la gamme Ulker pour le réseau de la grande distribution sur la moitié Sud de la France, l'Espagne ainsi que l'Italie. Notre gamme vous propose plus de 500 produits en Boisson, Epicerie Sucrée et Epicerie salée. Le groupe Akar est présent dans toute l'Europe (Allemagne, France et Pays-Bas )
Votre mission : Sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Atelier, le responsable magasin pilote les activités de son secteur. A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : -Conseiller les membres de l'équipe. -Optimiser la gestion du personnel (Objectif de réduction des temps). -Proposer des solutions de réduction des prix de revient. -Faire remonter les demandes de maintenance au chef d'atelier. -Faire remonter les demandes en outillage ou en instruction de travail. -Coordonner et superviser l'activité de son équipe. -Organiser et réaliser les entretiens professionnels et annuels de son équipe. -Participer à la définition des besoins pour les recrutements et les formations pour leur équipe en collaboration avec le cheF d'atelier et le Responsable de Production. -Valider administrativement les besoins de son équipe (CP, RTT, absences ...). Pour mener à bien les missions de ce poste, le responsable de magasin : -Est force de proposition sur l'amélioration continue des postes de travail de son secteur. -Est autonome pour affecter le personnel sur les différentes missions de production selon les directives du Responsable de Production ou du Chef d'atelier. -Est autonome pour manager son équipe. -Doit alerter son N+1 et/ou Responsable de Production en cas de retard de production, de non-conformité ou de problème lié au management, à la sécurité.... -Est accompagné par son N+1 et/ou Responsable de Production sur les différentes missions dans son quotidien. Egalement, le responsable magasin se doit: -De veiller au respect des règles et consignes de sécurité. -De veiller au respect des procédures en vigueur. -De maintenir un niveau de propreté conforme aux exigences de la société. -De veiller au respect des consignes liées à la certification ISO 9001. -Du climat social de son équipe. -Du respect des délais de production. -De la qualité des produits. -De véhiculer une bonne image de l'entreprise. -De transmettre les communications des N+1 et de faire remonter les informations des salariés. Disposant d'une expérience de 5 ans minimum dans son secteur. L'emploi requiert les compétences suivantes : -Expertise technique dans son secteur d'activité. -Notion de management. Aptitudes : -Sens du service client -Sens de la communication -Organisation et rigueur -Bon relationnel Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Type de contrat : Apprentissage ou Professionnalisation Lieu de formation : Vénissieux (69) Niveau Requis : Ouvert à tous Durée de contrat : 12 mois - septembre 2025 / septembre 2026 Description de l'offre : L'école, le CFA Ducretet, leader de la formation dans l'univers de l'électroménager, de la maison connectée et des télécoms depuis plus de 30 ans, recrute pour son entreprise partenaire BOULANGER basée dans le (01), des alternant(e)s souhaitant se former au métier de technicien électroménager (H/F). Vos missions principales : - Gérer la maintenance et le service après-vente des produits électroménagers, - Gérer les commandes et le stock des pièces nécessaires aux interventions, - Réaliser des interventions chez le client avec votre véhicule de service - Accompagner le client sur l'utilisation de ses produits Votre profil : - Curieux(se) - Manuel(e) - Bon relationnel - Rigoureux(se) - Bricoleur(se) - Permis B recommandé Le PLUS : Dans le cas où vous n'êtes pas de Lyon, l'entreprise vous accompagne dans les frais de vos déplacements et logement grâce à une prime de mobilité.
Le Réseau Ducretet est le leader national de la formation dans le domaine du commerce, des services, de la maintenance, de l'univers de la maison connectée et du Très Haut Débit. Notre mission est de former en alternance des apprenti(e)s vendeurs et techniciens. Le Réseau DUCRETET a acquis une solide expérience de la formation professionnelle aux métiers des réseaux ADSL/FTTH, du multimédia, de l'électrodomestique et de la maison connectée.
OTEGO recherche un(e) visiteur(euse) ! Notre entreprise, spécialiste dans la fabrication de textiles techniques industriels cherche à compléter ses équipes de production. Au sein de notre usine de Dagneux, nous fabriquons des produits textiles dotés de caractéristiques techniques particulières pour l'industrie du pneumatique, mais aussi des tissus pour protéger les hommes et les machines (protection contre la chaleur, housse de protection pour l'aéronautique, .) Poste : au sein du service de visite-découpe, le(la) visiteur(euse) est garant(e) du contrôle qualité des rouleaux textiles finis. Vous serez notamment en charge de : - Assurer un contrôle qualité visuel des produits finis avant leur expédition grâce à divers filtres lumineux - Classifier les produits contrôlés en fonction de leur degré de qualité selon des critères prédéfinis - Effectuer les réglages nécessaires sur les machines de visite - Manipuler les produits avec ou sans engins de manutention - Identifier et récupérer les produits finis dans les zones de stockage et alimenter les machines Issu d'un CAP/BEP, vous êtes une personne rigoureuse, méthodique avec un sens aigu de la qualité et de la satisfaction client. Vous avez également un intérêt pour les responsabilités. Vous justifiez dans l'idéal d'une expérience professionnelle dans le domaine du textile et vous souhaitez vous former à un métier de savoir-faire au sein d'une entreprise à taille humaine. Vous possédez un CACES ponts roulants ou avez déjà eu l'occasion de manipuler ces engins de manutention. Horaires : horaires d'équipe 2*8 (5h30-13h30 ou 13h30/21h30 du lundi au jeudi ; 5h30/11h30 ou 11h30/17h30 le vendredi) ; RTT un vendredi sur trois + 6 RTT libres/an Localisation : Dagneux (01), 25 km de Lyon Rémunération : 2061 € brut sur 13 mois + panier repas + prime d'équipe ; prime vacance ; prime d'intéressement/participation ; mutuelle et prévoyance prises en charge à 50% par l'entreprise
OTEGO, vous connaissez ? Nous sommes leader mondial dans la conception et la fabrication de tissus enduits et contrecollés. Notre mission ? Protéger les Hommes, les machines et les bâtiments de partout à travers le monde. Pour cela nos 90 collaborateurs conçoivent et produisent sur notre site de Dagneux (Ain) des tissus techniques qui protègent contre la chaleur, les flammes, les produits chimiques ; résistent à l'abrasion et peuvent êtres antiadhérents.
Manpower Dagneux recrute : Technicien de Maintenance Chariots Élévateurs (H/F) - Dagneux Psstt ! Une nouvelle opportunité à ne pas manquer ! Vous êtes passionné(e) par la mécanique et la maintenance ? Vous cherchez un poste stable avec des avantages attractifs ? Alors, cette offre est faite pour vous Vos missions : En tant que Technicien de Maintenance, vous aurez un rôle clé dans la remise en état et le bon fonctionnement des chariots de manutention. Vos principales missions seront : -Diagnostiquer et réparer les éléments défectueux des chariots élévateurs. -Contrôler et préparer les pièces avant intervention. -Gérer le planning de réparation afin d'optimiser les interventions. -Assurer la gestion administrative des certificats de conformité. Horaires fixes en journée : du lundi au vendredi, 7h30 - 15h30. Rémunération et avantages : 11,88/h 13e mois Tickets restaurant Prime de production Indemnité salissure Vous êtes titulaire d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique. Vous avez une première expérience en lecture de plan technique ou en maintenance de premier niveau. Une formation de mécanicien ? Ça fonctionne aussi ! Pas d'inquiétude ! Une formation interne est prévue pour vous accompagner et vous spécialiser dans la maintenance des chariots élévateurs. Prêt(e) pour un nouveau challenge ? Intégrez une entreprise où l'esprit d'équipe et la transmission des savoirs sont au cœur du quotidien. Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique !
Le poste : PROMAN BEYNOS T recherche pour son client un OPERATEUR DE PRODUCTION Début au plus tôt Vous aurez pour missions l'assemblage de piece Profil recherché : Horaires de journée : 35H / lundi au jeudi de 7h30 - 12h00 / 13h00 - 16h30 et le vendredi 7h00 - 12h00 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le groupe associatif de tourisme social et durable, Vacances Léo Lagrange dont le siège est à Marseille, recrute pour son Domaine Hôtelier de 147 lits situé à Sainte Croix (01120), un(e) agent d'entretien espaces verts polyvalent en CDD : Du 1er mai au 31 octobre 2025 Poste est à temps plein (35h) du mardi au samedi Rémunération 1841.64€ brut mensuel pour 35h hebdomadaires Les missions : Arroser et entretenir les espaces fleuris. Effectuer des plantations de végétaux et les protéger. Réaliser les tailles de haies, les tontes, et le débroussaillage des bordures, le désherbage des allées. Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.) Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits. Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de santé. Veiller à l'entretien des matériels et outils mis à disposition. Gérer les déchets produits par le site. Gérer l'entretien de la piscine (analyses de l'eau, nettoyage du bassin et du pédiluve, nettoyage et désinfection des vestiaires). Effectuer des missions de manutentions et de maintenance lors d'évènements Les avantages : Nourriture Avantages CSE
Le poste : PROMAN BEYNOST recherche pour un de ses clients dans le domaine industriel un PREPARATEUR DE COMMANDES CACES 3 H/F VOS MISSIONS : - Réceptions et entrées du magasin - Gestion des stocks à l'aide de votre CACES 3 - Expéditions - Préparations de commandes - Inventaires - Manutentions diversesHoraires de journée du lundi au vendredi 38H/semaine Salaire selon profil et expérience Profil recherché : Bonne maîtrise de l'informatique Polyvalence et rigueur Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 3 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Adecco recrute des Préparateurs de commandes (H/F) pour son client VEEPEE. Mission possible jusqu'à 18 mois selon votre disponibilité ! VEEPEE est une entreprise dynamique et en pleine expansion, spécialisée dans la vente en ligne de produits de mode, beauté et lifestyle. Rejoindre VEEPEE, c'est intégrer une équipe passionnée et contribuer au succès de l'entreprise. En tant que préparateur de commandes (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Préparation des commandes à l'aide d'un scan - Réception et vérification des produits - Gestion retours clients - Manutention Horaires : Poste en 2X8 : (5h04 /12h40 - 13h / 20h36), en alternance une semaine sur deux, du lundi au vendredi. Possibilité de faire des heures supplémentaires le samedi. Rémunération: - Taux horaire de 11,88€ brut / heure - Majoration de 25% des heures supplémentaires - 5€ / jour de panier repas - 190€ brut de prime de productivité mensuelle (sous conditions) - 13ème mois (sous conditions) - Débutant(e) accepté(e) - Vous faites preuve de rigueur et vous avez l'esprit d'équipe - Vous acceptez les horaires en 2X8 du lundi au vendredi Vous souhaitez rejoindre une entreprise en plein essor, où règne une ambiance conviviale et dynamique ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant !
Depuis 1920, SAMSE est devenue leader dans la distribution de matériaux de construction et d'outillage avec plus de 100 agences réparties sur le quart Sud-Est de la France. Engagés face aux enjeux socio-environnementaux, nos 1 200 experts cultivent la proximité et la convivialité avec chaque interlocuteur, professionnel comme particulier. Guillaume, Chef du secteur Nord-Isère/Ain, recherche un(e) Chef(fe) d'Agence pour SAMSE de Meximieux. Véritable garant de la satisfaction client et de l'image de marque de l'entreprise, tu as pour principale mission de veiller à la performance globale de ton point de vente. Ton leadership te permettra de fédérer ton équipe. Tes principales missions : MANAGER TON ÉQUIPE - Superviser une équipe de 9 collaborateurs et encourager le développement des compétences - Participer à la gestion RH quotidienne de l'équipe : recrutement, intégration des nouveaux, gestion des plannings, suivi des performances. - Promouvoir les projets de l'enseigne et du Groupe auprès de l'équipe et accompagner les changements - Garantir le respect de la législation du travail ainsi que des procédures internes DÉVELOPPER LES VENTES - Définir la stratégie commerciale de l'agence - Déployer des actions destinées à développer l'activité commerciale et le CA en lien avec les équipes commerciales - Veiller à l'attractivité du point de vente pour garantir la satisfaction des clients GARANTIR LA RENTABILITÉ DE TON POINT DE VENTE - Définir et piloter le budget de l'agence - Suivre les tableaux de bord et les indicateurs clés de performance tout en optimisant les charges d'exploitation - Effectuer la gestion administrative, comptable et financière en lien avec les services généraux de la région et du siège - Superviser la gestion des stocks et des flux logistiques ASSURER LE RESPECT DES RÈGLES DE SÉCURITÉ POUR TOUS ! Issu(e) d'une formation dans le secteur de la vente, du commerce et/ou de la gestion, tu justifies d'une expérience réussie d'environ 5 ans sur un poste d'encadrement et de gestion d'un centre de profits, idéalement dans le négoce de matériaux. Tes aptitudes managériales et ta capacité à déléguer te permettent de fédérer ton équipe autour d'une vision commune et d'accompagner tes collaborateurs tout au long de leur parcours professionnel. Ton sens du contact et de la communication te permet d'entretenir des relations constructives avec des interlocuteurs variés, tout en conseillant et négociant avec souplesse et fermeté. Ton appétence pour le secteur du bâtiment et nos produits constitue un véritable atout. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Nous te proposons : - CDI au forfait jours du lundi au vendredi - Statut Agent de Maîtrise/Cadre - Salaire brut annuel à partir de 40 000€ selon expérience (salaire mensuel brut à partir de 2 800€ + variables) - Un véhicule de fonction - Primes de vacances et de fin d'année - Primes de participation et d'intéressement, fond commun de placement avec système d'abondement - Protection sociale (mutuelle & prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs - Offres proposées par le Comité Social et Économique Tu bénéficieras d'un parcours d'intégration personnalisé et d'une offre de formation sur mesure pour te permettre de développer tes compétences et d'évoluer.
Le préparateur de mélanges joue un rôle essentiel. Divisées en 2 zones. (Solvant / Silicone PVC) Vous assurerez la composition précise et sûre de diverses substances. Ses missions incluent la réception des ordres de préparation, la sélection des matières premières conformes aux spécifications, et la vérification finale
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Manutentionnaire rouleur 1B Villette d'Anthon (38280) matin fixe (H/F) Vous devrez effectuer les tâches suivantes : -décharger des camions en vrac -ranger correctement l'entrepôt. -filmer et cercler les palettes -manutention lourde -déplacement d'un point A à un point B à l'aide du CACES 1B Horaires matin fixe 7h-14h30 (amplitude horaire prévoir 6h-15h30) Vous avez envie de travailler de matin fixe et vous n'avez pas peur de la manutention, alors vous êtes fait pour ce poste ! Vos avantages Manpower : Un CSE et un CSEC pour : -partir en vacances, des chèques-vacances, -pour vos loisirs, des chèques culture, -des bons cadeaux pour les événements de la vie, -des réductions pour les sportifs. Une application pour vous. Mon Manpower N'hésitez pas à nous laisser votre candidature ou à nous appeler !
Pour la saison estivale, poste à pourvoir de début Mai à fin Août. Mise en place salle et terrasse, prise de commande, service, débarrasser. 39h 1600 net + pourboire + logement.
Pour la saison cet été, début Mai à fin Septembre, poste à pourvoir aux pizzas, vous serez en cuisine avec le chef, un commis et le plongeur. Pas de pizzas le midi, service du soir à partir de 18h. Fabrication de la pâte, mise en place, envoi des commandes, nettoyage du poste. Contrat de 42h semaine, 1800€ net + pourboire. Heures supp payées à la fin du mois.
ACASS, agence de recrutement recherche pour son client un Dessinateur Projeteur en électricité H/F dans le cadre d'une mission intérim de 6 mois. Le poste est basé à Jonage (69) Vous êtes passioné par de conception ? Cette entreprise est faite pour vous. Au sein d'une société dédiée à l'industrie et spécialisée en installation et maintenance en génie électrique et mécanique ; Rattaché au responsable BE vous participez à la réalisation de nos études électriques pour des projets Transport. Vos missions sont les suivantes : Analyser les cahiers des charges et les besoins clients, Concevoir, optimiser et réaliser les plans, schémas et calculs de dimensionnement des installations dans le respect des exigences normatives, règlementaires et impératifs clients, Assurer l'interface technique avec divers interlocuteurs (BET, BC, RA, personnel travaux.), Participer aux différentes réunions d'ordre technique (réunions de suivi d'études, réunions de synthèse etc.) Établir les DOE Participer ponctuellement à des pré-études (recherche d'optimisation) afin d'améliorer nos offres de prix, Assister techniquement le personnel de chantier dans la phase de réalisation, Participer aux essais des installations si besoin. Le profil recherché Diplômé d'un Bac+2/3 de type BTS électrotechnique ou DUT génie électrique / GEII ou équivalent Vous avez une expérience de 3 ans ur un poste similaire. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Caneco BT. La connaissance du logiciel SEE Electrical est un plus. Vous avez connaissance des équipements électriques en milieu industriel. Vous etes rigoureux, bon communicant et savez faire preuve de réactivité. Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes recrutements : 1 er échange téléphonique de 30 min avec un super recruteur d'Acass, 2 ème entretien dans l'agence d'Acass ou en visio0 Dernier entretien avec notre client. Nous suivons votre candidature tout au long du process de recrutement Notre job c'est trouver le vôtre ! Infos complémentaires Salaire&Avantages : 25K€ à 32K€ brut annuel / 13ème Mois / Intéressement et participation / RTT / TR / 35h hebdomadaire. Convaincu ? Il ne vous reste plus qu'à cliquer sur « postulez »
SPEED ECHAFAUDAGES Nous sommes une entreprise spécialisée dans le montage, démontage et location d'échafaudages en France, plus précisément dans la région du Rhône. Afin de soutenir notre croissance et d'offrir un accompagnement optimal à nos clients, nous sommes actuellement à la recherche de nouveaux membres pour rejoindre notre équipe dynamique. 5 postes sont à pourvoir : Monteur(se) d'échafaudages Vous disposez d'une habilitation R408 requise, de préférence avec un CQP Permis de conduire valide Nous offrons un contrat de 39 heures par semaine. Vos principales missions seront : - Montage et démontage d'échafaudages en respectant les consignes de sécurité - Assemblage et fixation des éléments de l'échafaudage - Vérification et maintenance régulière des échafaudages - Travail en équipe pour garantir la sécurité et l'efficacité des chantiers - Respect des normes de sécurité en vigueur Profil recherché : - Débutant accepté - Aptitude au travail en hauteur - Connaissance des normes de sécurité liées au montage d'échafaudages - Maîtrise des techniques de fixation et d'assemblage - Rigueur et sens de l'organisation - Travail d'équipe et adaptabilité - Respect strict des consignes de sécurité Si vous êtes passionné(e) par le domaine des échafaudages, que vous possédez les compétences requises, et que vous souhaitez contribuer à la croissance d'une entreprise en plein essor, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature. Rejoignez SPEED ECHAFAUDAGES et participez à notre aventure professionnelle passionnante ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe ! Type d'emploi : CDI Durée du contrat : Indéterminé Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Déplacement possible dans toute la France
Chef de Quai (H/F) - Jonage (69330) - Poste de Nuit (17h30 - 01h00) Notre client, situé à Jonage, recherche un(e) Chef de Quai pour un poste en nuit (17h30 - 01h00), afin de superviser et coordonner les opérations sur le quai. Missions principales : - Supervision des opérations de quai : Garantir le bon déroulement des activités de chargement et déchargement des marchandises, en assurant un suivi rigoureux des flux entrants et sortants, tout en respectant les délais et les procédures. - Coordination des équipes : Organiser, encadrer et motiver les équipes de manutentionnaires et de caristes, en mettant l'accent sur la sécurité, l'efficacité et le respect des normes de qualité. - Suivi administratif : Gérer les documents liés aux livraisons et expéditions, veiller à leur conformité et à leur bonne circulation. - Responsabilité managériale : Évaluer les performances de votre équipe, fixer des objectifs de production et transmettre les résultats à la direction pour améliorer la productivité et la qualité du service. Si vous êtes une personne organisée, avec des compétences managériales solides et que vous avez une expérience dans la gestion d'équipe en logistique, envoyez nous votre candidature ! Nous recherchons un(e) candidat(e) réactif(ve), organisé(e) et ayant une première expérience en gestion de quai et management d'équipe. Ce poste est ouvert à des profils juniors, avec une forte capacité à prendre des initiatives et à travailler en équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi dans un environnement dynamique, postulez dès maintenant !
Assistant(e) Comptable (H/F) - Jonage (69330) - CDI Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons un(e) Assistant(e) Comptable pour notre client spécialisé dans le secteur de la finance et de la comptabilité, basé à Jonage (69330). Ce poste est en CDI, et requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un Bac+2 dans le domaine. Missions principales : Agir en interface entre les services comptabilité fournisseur, banque (en Centre de Services Partagés) et les services internes (comptabilité générale, gestion, opérationnels). - Gérer les demandes et traiter les anomalies (codification manquante, factures de Frais Généraux, etc.). - Gestion des relances fournisseurs. - Effectuer diverses tâches administratives : - Réception et tri du courrier par établissement comptable et type de courrier. - Préparation et envoi aux prestataires en charge de la numérisation. - Suivi des renvois fournisseurs, mise à jour du tableau de suivi des renvois courrier, classement et gestion des cautions fournisseurs. Participer à la transformation des processus et à la digitalisation des tâches. Conditions de travail : - Lieu : Jonage (69330) - Contrat : CDI - Horaires : 37 heures par semaine Si vous êtes un(e) assistant(e) comptable expérimenté(e), organisé(e) et que vous correspondez au profil recherché, envoyez nous votre candidature ! Voici les compétences et formations attendues pour le candidat : - Justifiant de 2 ans d'expérience minimum au sein d'une entreprise de secteur privé dans un service idéalement comptable - Etre à l'aise avec les outils bureautiques, Pack Office et les ERP/logiciel comptables et leurs modules - C'est un poste administratif dans un service Comptabilité, une base comptable est un vrai plus. Cette section se termine par une phrase d'accroche : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et rigoureux(se), ayant une solide expérience en comptabilité et une bonne maîtrise des outils informatiques.
La Communauté de Communes de la Côtière à Montluel (3CM) recrute un(e) Directrice/Directeur pour son service Finances. Sous l'autorité du D.G.S., la/le Directrice/Directeur des Finances assure la préparation et l'exécution du budget, des procédures budgétaires, de la gestion de la dette et des garanties d'emprunts, et du suivi de la fiscalité et des ressources. Elle/il réalise des analyses ou études financières et propose des stratégies. Elle/il élabore et alimente des tableaux de bord financiers. Au-delà de la maîtrise des finances des collectivités requise pour un poste de cette nature, elle/il est aguerri(e) au fonctionnement intercommunal et à l'aise dans les relations partenariales. Elle/il sait allier conseil stratégique et opérationnalité. Activités principales : - Finances, budget, fiscalité : - Elaboration du budget principal et des budgets annexes - Contrôle des exécutions budgétaires - Mise en œuvre du budget en interface avec l'ensemble des services - Animation et pilotage de la fonction financière - Capacité à réaliser un diagnostic et proposer une stratégie d'optimisation des ressources financières - Réalisation d'analyses financières rétrospectives et prospectives - Développement d'une fonction déconcentrée : service conseil, expertise en interne et en externe - Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable - Elaboration des documents comptables - Réalisation des déclarations sociales et fiscales - Définition des volumes de financement par emprunt - Analyse et sélection des propositions bancaires en matière de trésorerie et d'emprunt - Contrôle de gestion du dispositif comptable de la collectivité - Contrôle du suivi des contentieux - Participation à la définition des opérations financières et stratégiques et à leur mise en œuvre - Méthode d'analyse des coûts - Comptabilité et analyse financière publique et privée - Encadrement: - Encadrement et animation de l'équipe : 2 agents comptables - Planification des tâches des agents en s'assurant de la qualité du service réalisé - Gestion des congés, évaluations - Définition des objectifs et priorisation des activités des agents - Proposition des ajustements et améliorations pour dynamiser et optimiser le fonctionnement du service - Relations fonctionnelles: - En interne : échanges réguliers en transversalité avec les agents des différents services de la 3CM - En externe : contacts permanents avec les services comptables de l'Etat, les mairies des communes membres, les fournisseurs - Echange spécifiques avec l'élue référente pour préparer les commissions. PROFIL - Compétences professionnelles & techniques: - Règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités - Méthodes et outils de prévision - Comptabilité publique - Fonctionnement des marchés financiers - Règles budgétaires et comptables des marchés publics - Documents de base (Compte financier unique) - Méthodes d'analyse fiscale - Évolutions de la fiscalité des collectivités - Bases d'impositions et des états fiscaux - Réglementation de la trésorerie et de la dette - Calculs financiers et nomenclatures comptables M57 et M49, - Rythme des encaissements et décaissements de la collectivité - Techniques des autorisations de programme et autorisations d'engagement - Méthodes d'analyse financière et économique - Connaissances en matière de management d'une équipe - La maîtrise du logiciel CIVIL est un plus - Diplômes / Formations liées au profil: De formation supérieure dans les domaines de la gestion financière et comptable, du contrôle et de l'audit, de l'économie et de la finance. - Savoir-être: - Capacités d'analyse, de synthèse - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie, - Faire preuve d'initiative et de décision - Capacité à rendre compte - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Capacité d'adaptation, polyvalence, à être force de proposition
La communauté de communes de la Côtière à Montluel, dans l'Ain, regroupe 9 communes et compte 25 000 habitants. Elle se situe à 25 km au nord-est de Lyon. C'est une zone encore rurale mais dont la démographie progresse, du fait de sa situation péri-urbaine et dans laquelle s'implantent des activités économiques qui profitent de la proximité de l'aéroport Saint-Exupéry et du croisement autoroutier A42-A432 ; de ce fait, le nombre d'emplois et de créations d'entreprise évolue fortement.
Poste en 35h00 2x8 et 3x8 ou en journée en fonction du marché et de la saison : Phase d'apprentissage majoritairement d après midi. Conduite d'une ligne complète de production ;Ensacheuse et palettiseur .houssage et production de sable : Il s'agit d'un process complet enchainé et pas une seule machine que l'on pilote au pupitre : c'est une ligne de production Management d'un cariste .
Vos responsabilités : Vous développez et dynamisez les ventes du secteur confié en réalisant les actions commerciales nécessaires, en lien avec la stratégie marketing de l'entreprise. Pour cela, vous avez pour principales missions : La prospection - Découvrir les clients, leurs produits, leurs marchés, leurs besoins, les motivations d'achat et les circuits de décision ; - Qualifier les leads en application de la stratégie marketing de l'entreprise ; - Promouvoir l'offre multitechnologies MDP ; L'entretien du portefeuille client et prospect - Appeler les clients 1 fois par trimestre afin de maintenir notre présence et d'informer les clients de l'évolution de notre offre ; - Informer les clients qui nous sollicitent suite à nos campagnes marketing ciblées ; - Reporter les demandes de visite provenant du Call Center et assurer leur bonne réalisation par l'équipe terrain ; La transformation du besoin client en commande - Proposer des offres complètes en tenant compte du cahier des charges et en argumentant les choix en avantages clients ; - Réaliser, suivre les offres et obtenir des commandes ; Les missions annexes - Assurer un support technique aux clients de niveau 1 et 2 ; - Participer aux salons et au besoin à certaines visites clients.
maxon, 3050 collaborateurs dans le monde, est le leader mondial de la conception, développement et production de systèmes motorisés de précision et de la mécatronique dédiés aux actionneurs aéronautiques et spatiaux, aux dispositifs médicaux, à la robotique, aux machines industrielles et à la e-mobilité. Nos moteurs sont parfaitement adaptés dès qu'une précision extrême et que des normes de qualité les plus strictes s'imposent sans concessions. Que ce soit sur Terre ou sur Mars.
Vos responsabilités : Rattaché.e au Responsable Call Center, votre mission principale consiste à fournir un support technique expert en interne (auprès des Technico-Commerciaux) et en externe (auprès des clients) et à promouvoir la gamme de produits motion control. Vous serez également responsable de la prise en charge des retours clients du département dont vous dépendez. Pour cela, vous avez pour principales missions : - Support technique : - Accompagner les technico-commerciaux dans la détermination des solutions techniques ; - Réaliser le support technique auprès des clients ; - Assister la production et les méthodes sur les produits de la gamme S48 ; - Dynamisation des ventes : - Promouvoir la gamme de produits motion control auprès des clients internes ; - Développer la vente de prestations de support technique (installation, réparation, remplacement, rapport d'analyse/expertise) ; - Traiter les cahiers des charges nécessitant un niveau de connaissance expert en motion control en collaboration avec les Technico-Commerciaux ; - Expert produits : - Participer à la gestion des évolutions de produits du catalogue ; - Mettre à jour les dossiers techniques et créer les codes articles sur l'ERP ; - Former les technico-commerciaux sédentaires aux évolutions de produits ; - Gestion de l'après-vente : - Gérer l'administration de l'après-vente (enregistrement des cas sous l'ERP) ; - Réaliser l'expertise des défaillances produits et coordonner les modifications/réparations ; - Assurer la communication des résultats aux clients.
Maxon, 3050 collaborateurs dans le monde, est le leader mondial de la conception, développement et production de systèmes motorisés de précision et de la mécatronique dédiés aux actionneurs aéronautiques et spatiaux, aux dispositifs médicaux, à la robotique, aux machines industrielles et à la e-mobilité. Nos moteurs sont parfaitement adaptés dès qu'une précision extrême et que des normes de qualité les plus strictes s'imposent sans concessions. Que ce soit sur Terre ou sur Mars.
Vos missions principales : - Développer et structurer la stratégie RSE : Contribuer au déploiement de la politique RSE en collaboration avec la Direction, avec un focus sur l'obtention du label Ecovadis. - Veille réglementaire et conformité : Assurer une veille documentaire et réglementaire pour garantir la conformité des pratiques H&S et RSE de l'entreprise. Examiner régulièrement les publications et les sites gouvernementaux pour les lois et règlements relatifs aux textiles et autres produits de notre gamme. - Mise en place et suivi de la politique de sécurité : Définir des actions de prévention et des indicateurs de performance en lien avec la direction afin d'assurer un environnement de travail sécurisé et conforme aux normes. - Évaluation et suivi : Mettre en place des tableaux de bord pour suivre et évaluer les avancées des démarches H&S et RSE, et proposer des pistes d'amélioration. - Sensibilisation et formation : Participer à la formation des collaborateurs sur les enjeux RSE, en développant des outils pédagogiques et des sessions de sensibilisation. Votre profil : - Compétences en gestion de projet, pack Office, analyse et synthèse. - Sensibilité aux enjeux de développement durable, proactivité et bonne capacité de communication. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique et collaboratif, avec l'opportunité de contribuer à des projets à fort impact social et environnemental au sein d'une entreprise engagée. Ce poste est fait pour vous si vous êtes motivé(e) par les défis en sécurité et responsabilité sociétale, et prêt(e) à vous engager pour un impact positif. Avantages : - Intéressement et participation - Prise en charge du transport quotidien - RTT Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - 13ème Mois - Heures supplémentaires majorées - Prime trimestrielle
Société en développement, structure à taille humaine, acteur incontournable dans le domaine de la décoration de la personne et de la maison, réputée pour la qualité et la richesse de sa gamme de produits. Secteur d'activité : merceries, magasins de tissus, loisirs créatifs, GSB.
Manpower PONT DE CHERUY recherche pour son client leader de la fabrication de produits préfabriqués en béton, des Opérateurs de production (H/F). Basé à Villette d'Anthon, le poste est à la croisée de l'Ain, l'Isère et le Rhône À partir de pistes de 120 m de long, les produits en béton seront coulés selon les demandes des clients et les plans de fabrication. Vos responsabilités incluront : -découpe de longueurs d'acier -mise à disposition des pistes à l'aide du pont roulant et d'une pince -enlèvement des débris à l'aide d'une machine -pose de câbles d'acier sur la piste -préparation et chargement de la machine de coulage de béton en fonction du produit à fabriquer (poutrelle, poutre, dalle, prédalle) à l'aide d'un plan de fabrication -contrôle et ajustement de la longueur des poutrelles selon les demandes des clients -nettoyage de la zone de lavage avec un nettoyeur haute-pression Taux horaire 11,88 indemnité de déplacement pauses payées Du lundi au vendredi sur horaires possibles : 5h-12h 20 ou 8h-15h20 ou 10h-17h20 De profil manuel, vous êtes polyvalent, aimez le travail en équipe, avec des possibilités d'évolution. Cette annonce vous correspond, alors rejoignez-nous ! Rejoindre MANPOWER c'est également pleins d'avantages : CET à 8%, Comité d'Entreprise (chèques vacances, culture, bons rentrée scolaire... )
VITALITE A DOMICILE JONAGE : association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile, recherche des aides à domiciles sur les secteurs JONAGE , PUSIGNAN, DECINES, LYON EST et MEYZIEU. L'aide à domicile accompagne et stimule des personnes fragilisées par l'âge, la maladie, le handicap dans les actes essentiels et les activités ordinaires de la vie. Elle/Il les aide à avoir une vie sociale et culturelle. Elle/Il contribue à leur bien - être physique et psychique. Elle/Il intervient sous l'autorité d'un responsable de secteur. Principales missions: - Aider et accompagner dans les actes de la vie quotidienne : entretien du logement, du linge, préparation des repas... - Aider et accompagner dans les actes d'une vie sociale et quotidienne - Aide au maintien et à la participation d'une vie sociale et citoyenne. Prise en charge frais de déplacement. Le permis B . Temps partiel 26h ou temps plein 35h vitaliteadomicile@gmail.com
Service à Domicile chez les particuliers
L'agence ACTUAL recherche un technicien(ne) de maintenance industrielle pour l'un de ses clients situé à MONTLUEL 01120. En tant que technicien(ne) de maintenance, vous serez chargé(e) de la maintenance sur machines outils conventionnelles et à commande numérique. Vos missions incluront la maintenance curative, la maintenance préventive et l'installation en neuf. Ce poste est un 39h par semaine, avec un salaire débutant à 2100 EUR bruts mensuels. Travail en autonomie sur la région Rhône Alpes (déplacements quotidiens). Véhicule de service fourni. Permis B indispensable. Missions : - Maintenance curative sur machines conventionnelles et à commande numérique: dépannage électrique et électronique. - Maintenance préventive machines à commande numérique - Installations de systèmes de mesure et visualisation sur machines neuves ou en rénovation, installations de commandes numériques, réfection électrique de machines et armoires électriques industrielles. - Installation de machines neuves Cette offre d'emploi est publiée par Actual, spécialiste en recrutement et solutions RH. Rejoignez-nous dès maintenant pour une carrière pleine d'opportunités! Vos avantages en travaillant avec Actual : -Possibilité d'effectuer vos demandes d'acomptes quand vous le souhaitez sur votre application My Actual -Comité d'entreprise -Parrainage, chèque cadeau -Livret - taux d'intérêt 12% -Formation sécurité et/ou professionnelle -FASTT Rejoignez Actual en postulant directement sur notre site internet. Vous pouvez également venir nous rencontrer au 1527 grande rue 01700 Miribel ou nous contacter par téléphone au *** (voir postuler). Nous recherchons un Technicien de maintenance (h/f) possédant les compétences suivantes : Lecture et réalisation de schémas électriques Câblage électrique Soudure à l'étain Connaissances en électronique et électrotechnique Connaissances de base en hydraulique et en mécanique. Connaissances en informatique et réseaux appréciée. Passionnés bienvenus, esprit d'équipe indispensable Vous êtes intérimaire Actual ? Soyez récompensé de 150EUR*, si vous connaissez quelqu'un qui recherche une mission ! PARRAINER, C'EST GAGNER ! > Étape 1 : 75EUR dès la mise en poste de votre filleul > Étape 2 : 75EUR dès que votre filleul atteint 300h de mission sur 12 mois / votre filleul bénéficie de 30EUR L'agence Actual Miribel vous attend avec impatience pour construire ensemble votre travail !
RC Montluel Section Basket-Ball Contribuer au développement du club par des interventions dans les domaines suivants : - Encadrer et accompagner des entraineurs bénévoles - Coordonner techniquement les différents entraîneurs et entraînements du club - Encadrer et former des joueurs - Participer aux tâches administratives - Mettre en place des événements sportifs (stages, tournois.) - Participer à l'élaboration du projet sportif en lien avec le CA - Participer aux manifestations proposées par le club - Contribuer aux Opérations Basket Ecole Gestion Sportive & technique : - En tant qu'entraineur principal, il doit assurer l'entrainement, la gestion et le coaching des équipes qui lui sont confiées - Préparer et réaliser les interventions dans les écoles partenaires - Mettre en place le dispositif fédéral JAP (Je Joue, j'Arbitre, je Participe) - Préparer un plan de formation cohérent pour le joueur et le fait appliquer par les entraîneurs du club - Animer ses interventions (stages, réunions d'information, ...) - Assurer la qualité de la relation des entraîneurs avec les parents - Proposer la mise en place d'activités sportives et participer à ces activités (compétition, stages, déplacements, tournois...) - Participer à la formation des futurs cadres - Assurer de la détection des potentiels - Assurer de l'achat, de l'entretien, du renouvellement du matériel en collaboration avec les responsables de la gestion générale du club. - Planifier les formations internes au club et met en place le tutorat. Administratif et gestion : - Gérer l'organisation administrative des journées de championnat - Organiser les plannings des rencontres à domicile du week-end (prévoir les arbitres et les OTM) - Assurer des permanences d'accueil au début de la saison sportive - Participer et contribuer aux réunions de coordination : o de façon systématique pour la commission sportive o à la demande du CA pour les autres réunions - Rendre compte au Bureau de l'avancement de son activité Développement du club : - Apporter de nouvelles idées, et mise en place d'un projet (Plateau baby, tournoi...). - Apporter son aide à certaines manifestations. - Assurer des actions de développement de l'activité (prospection, organisation de manifestations destinées à promouvoir l'activité...) - Mettre en place de nouvelles pratiques (3x3, Basketonik, Basket Santé .) Compétences à acquérir ou à développer : - Projet sportif, gestion, management d'équipe - Compétences techniques certifiées par des diplômes d'état ou fédéraux, ou expérience reconnue - Connaissance du milieu du basket lyonnais - Capacité à développer un réseau - Capacité à communiquer et à s'exprimer clairement - Capacité à rester à l'écoute et à motiver - Capacité à organiser et à déléguer - Capacité à animer, et à travailler en équipe - Capacité à conduire une réunion - Un bon degré d'autonomie - Prise d'initiative - Rigueur - Connaissance des outils bureautique (Power Point, Excel, Word)
Pour renforcer ses équipes, notre site de La Boisse (01) recherche un(e) : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F), en CDI Activités et tâches principales : Devenir un élément clé dans l'organisation du dépôt en assurant au quotidien : Préparation de commande : préparer les marchandises à l'aide d'un bon de préparation, contrôler les commandes, acheminer les produits vers la zone de picking, préparer les produits (palettisation) sur la zone de préparation, vérifier la bonne affectation de la tournée dans une zone de préparation. Assurer la gestion des vides (tri des vides...). Participer au nettoyage de l'entrepôt : tenir la zone travail propre tout au long de vos journées. Nous vous proposons : Une période d'intégration et de formation. Un temps de travail en journée du lundi au vendredi. Une rémunération base 39h de 1941,67 € brut par mois + 170 € de primes mensuelles + gratification annuelle + tickets restaurant + mutuelle d'entreprise. Profil recherché : Vous possédez obligatoirement le CACES 1 B (avoir les CACES 3 et 5 serait un plus). Vous êtes rigoureux, autonome et aimez le travail en équipe. Le port de charges ne vous effraie pas. Bienvenue chez Murgier Distribution : Entreprise dynamique, locale et conviviale, l'entreprise MURGIER DSITRIBUTION est spécialisée en distribution de boissons pour les professionnels (CHR).
Entreprise dynamique, locale et conviviale, l'entreprise MURGIER DSITRIBUTION, située à La Boisse (01) est spécialisée en distribution de boissons pour les professionnels (CHR).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution de matériaux de construction, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Exploitation pour une mission en intérim à La Boisse - 01120. Sur le poste vos missions seront les suivantes : Réception : - Assurer l'accueil des conducteurs et le contrôle des documents de livraison - Etre en charge de la mise à quai des véhicules (en fonction des indications du pilote de flux et/ou du chef d'équipe) - Assurer l'enregistrement sur le logiciel du site/client de l'heure de fin de déchargement ainsi que l'heure de départ du conducteur. - Assurer le suivi des entrées de supports palettes via la rédaction des bons d'échange palette Expédition : - Assurer l'accueil des conducteurs (contrôle du n° de commande et de la destination) - Etre en charge la mise à quai des véhicules (en fonction des indications du pilote de flux et/ou du chef d'équipe) - Assurer l'enregistrement sur le logiciel afférent au site/client de l'heure de fin de chargement ainsi que l'heure de départ du conducteur - Editer les Bons de Livraisons et rédige les documents de transport avec les conducteurs - Assurer le suivi des sorties de supports palettes via la rédaction des bons d'échange palette - Rendre compte des opérations effectuées et communiquer toutes les informations et documents nécessaires au suivi de l'activité à sa hiérarchie - Respecter les procédures d'exploitation, les consignes d'hygiène et de sécurité et les exigences client. - Possibilité d'être amené à effectuer ponctuellement des tâches annexes en fonction de l'activité et sur demande de sa hiérarchie Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit - Formation (type/niveaux) et spécialité : BAC pro ou BTS/DUT en logistique ou transport - Qualifications : Connaissances des logiciels d'exploitation et bureautiques - Sens des priorités, orientation client, rigueur, bon relationnel, polyvalence
Description du poste Dans le cadre d'une alternance, nous recrutons un(e) apprenti(e) vendeur(se) pour un magasin de déstockage partenaire Vos missions : - Accueillir les clients avec professionnalisme et convivialité. - Identifier les besoins des clients et leur proposer des conseils adaptés. - Participer au réapprovisionnement des rayons et veiller à la mise en valeur des produits en magasin. - Contribuer à l'animation et à l'organisation du point de vente. Profil recherché : - Bonne présentation et excellente élocution. - Sens du contact et goût prononcé pour la relation client. - Intérêt marqué pour la vente et le commerce. - Débutants accepté(e)s : aucune expérience préalable n'est requise. - Nous vous offrons : - Une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et formatrice. - Une rémunération compétitive, adaptée à votre âge et votre niveau d'études. - La prise en charge intégrale des frais de formation par l'employeur. - Une préparation et un accompagnement vers l'obtention d'un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent BAC). Informations complémentaires : - Type d'emploi : Alternance. - Durée du contrat : 12 mois. - Salaire : de 750,00 € à 1 802,00 € brut par mois (selon votre situation). - Aucun frais à prévoir pour le candidat. Comment postuler ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant et rejoignez une enseigne qui valorise votre potentiel !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Rejoignez une entreprise innovante dans le domaine des céréales, engagée dans le développement durable et l'optimisation des ressources. Rejoignez une équipe dynamique pour gérer avec précision la logistique des commandes dans un environnement en mouvement. - Charger et décharger des camions de type palette en utilisant les chariots CACES 1 ou 3. - Manipuler les chargements Big-Bag avec le chariot CACES 3 pour des opérations de chargement et de déchargement efficaces. - Préparer des commandes en prélevant manuellement des produits variés, puis assurer leur conformité avant de filmer les palettes. - Effectuer des inventaires physiques afin de garantir la précision du stock. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser le flux des marchandises et maintenir un niveau élevé de sécurité sur le site. Formation et expérience Vous êtes dynamique et polyvalent(e), prêt(e) à relever le défi du poste de préparateur ou préparatrice de commandes CACES 1/3? Rejoignez une équipe où votre rigueur et votre expertise en gestion de stocks feront la différence! - Maîtrise des techniques de chargement et déchargement des camions avec les chariots CACES 1 et 3 - Capacité à préparer des commandes et à contrôler la conformité des produits avec efficacité - Compétence en réalisation et gestion d'inventaires physiques - Capacité à filmer les palettes pour assurer la stabilité et la sécurité des produits - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler de manière autonome tout en contribuant positivement à l'équipe Ce que nous offrons : Nous vous proposons un temps plein de 35 heures par semaine, avec un démarrage dès que possible. Votre lieu de travail sera situé à CHARNOZ SUR AIN, et vous bénéficierez d'une rémunération de 12€ par heure. Rejoignez cette aventure stimulante et contribuez au succès de notre partenaire dès aujourd'hui ! Cette offre vous intéresse ? Alors postulez sans plus attendre !
Vous aurez pour mission le nettoyage de locaux communaux sur la commune de Saint Jean de Niost. Durée hebdomadaire de travail : 10h00 Répartition des heures sur 4 jours (lundi / mardi / jeudi / vendredi)
Au sein de l'atelier, vos missions seront: - La protection de toute la machine afin d'éviter que le nettoyage ne prenne trop de temps. D'une fabrication à l'autre, il ne faut pas qu'il y ait de résidus. - Le Lancement : Après le réglage, vous surveillez et approvisionnez la machine en produits chimiques. Vous réalisez votre suivi et votre gestion de déchets. - Le nettoyage de la machine Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste polyvalent en industrie. Conduite de ligne ou production. Le poste est en 2*8 et peut évoluer sur du 3*8.
Entreprise générale de bâtiment, qui intervient divers chantiers de la région Rhône Alpes: (La construction, la rénovation et la restauration d'ouvrages). Vous travaillerez sur une variété de projets, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité . Travail en autonomie: Travaux de plomberie, peinture et électricité: Débouchage syphons, changement de fusibles, aide en maçonnerie.... Rémunération fixe + prime annuelle de fin d'année selon résultats + frais de déplacement et panier repas Déplacements en chantier principalement autour du département, mais régionaux possibles de temps à autres.
Pour un cabinet omnipratique (4 praticiens) spécialisé en implantologie et parodontie, vous assistez les praticiens au fauteuil, assurez la stérilisation et venez en aide sur les tâches de secrétariat. Poste en alternance à temps plein, 35 heures par semaine dont 7 heures à l'école. Dynamisme, esprit d'initiative, rigueur et esprit d'équipe sont nécessaires pour ce poste. Première expérience en médical souhaitée Vous êtes disponible rapidement, démarrage dès que possible; Pour que votre candidature soit prise en compte, merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.
Missions principales L'agent(e) de développement sportif a pour mission de promouvoir et structurer le développement du handball sur le territoire de l'Ain. Il/elle agit en lien avec les clubs, les collectivités et les établissements scolaires pour favoriser la pratique du handball sous toutes ses formes. Développement et animation du handball Accompagner les clubs dans leur structuration et le développement de leurs actions auprès d'un public jeune. Organiser des événements et des actions de promotion du handball (initiations, tournois, stages, journées découvertes, etc.). Développer la pratique du handball en milieu scolaire et périscolaire en partenariat avec les établissements éducatifs. Soutenir la mise en place de nouvelles pratiques (handfit, hand adapté, hand à 4, etc.). Former et accompagner les éducateurs et bénévoles des clubs. Mettre en place et organiser des actions/évènements en faveur de la féminisation du handball dans le département et au sein des clubs. Gestion et coordination des projets Piloter des projets de développement en accord avec la stratégie du comité départemental. Travailler en collaboration avec la Ligue Auvergne-Rhône-Alpes et la Fédération Française de Handball. Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en place. Rechercher des financements et monter des dossiers de subventions. Communication et relations institutionnelles Représenter le comité auprès des clubs, des partenaires et des institutions locales. Communiquer sur les actions et projets via les réseaux sociaux et supports dédiés. Participer aux réunions et instances départementales et régionales.
Comité Départemental de l'Ain de Handball Notre objectif est l'organisation et la promotion de la pratique du Handball sur le territoire de l'Ain. Nous accompagnons les clubs dans leur développement et leur structuration et nous sommes également en charge de la détection des profils de haut niveau.
Notre client est actuellement à la recherche d'un chargé d'affrètement transport. (H/F) Vous serez chargé des missions suivantes : - Planification de toutes les livraisons des contrats en cours, organiser le transport des marchandises et la livraison d'engrais - Recherche de Transport, répondre aux commandes clients, créer une relation de partenaire avec les transporteurs, négocier les tarifs - Suivi du bon déroulement de l'exécution et des commandes - Gestion des litiges - Gestion de la partie du quart sud ouest et de l'Espagne Horaires : Lundi au vendredi 8h30-12h / 14h-17h30 (un jour par semaine 10h-18h30 et un jour 8h-16h30) Rémunération : prime trimestrielle + Ticket Restaurant 8EUR + Mutuelle 80/20. Nous recherchons quelqu'un de sérieux et de motivé pour rejoindre une équipe dynamique et soudée. Vous avez de l'expérience en affrètement ou une connaissance du transport. La maîtrise de la langue espagnole est indispensable.
Pour accroitre notre présence internationale sur nos marchés, nous recherchons notre futur(e) Business Developer pour notre gamme dédiée au marché de la protection chaleur. Rattaché au directeur général, votre principale mission sera de développer notre activité et renforcer notre position dans le domaine de la protection contre la chaleur. Pour cela vous serez en charge pour notre marché « Heat Protection » de : - Rechercher, identifier et attirer de nouveaux prospects par une approche marketing adaptée ; identifier de nouveaux marchés, - Déployer notre stratégie en développant notre expertise technique et notre connaissance des acteurs du domaine de la protection chaleur, - Animer le marché « Heat Protection » et le support client en lien avec les équipes Sales & Marketing internationales, - Suivre les évolutions techniques et produit de la gamme, - Contribuer au développement de nouveaux produits et business model avec l'aide de nos équipes techniques et commerciales, - Identifier des partenariats industriels pour développer notre marché, renforcer nos partenariats existants, - Mettre en place de nouveaux business par des approches écoresponsables et d'économie circulaire, - Proposer des recommandations sur les produits/services concernés.
Pour accroitre notre présence internationale sur nos marchés, nous recherchons notre futur(e) Business Developer pour notre gamme dédiée à la protection des équipements et environnements industriels. Rattaché(e) au pôle Sales & Marketing, votre principale mission sera d'accroitre notre activité par le développement de notre gamme « Machine Equipment ». Pour cela, vous serez en charge de : - Rechercher, identifier et attirer de manière proactive de nouveaux prospects et marchés par une approche marketing adaptée - Participer au déploiement de la stratégie commerciale pour cette gamme - Animer la gamme produit avec les équipes Sales & Marketing internationales - Suivre les évolutions de la gamme produit - Contribuer au développement de nouveaux produits et business model avec l'aide de nos équipes techniques et commerciales - Renforcer des partenariats pour développer notre marché - Mettre en place de nouveaux business par des approches écoresponsables et d'économie circulaire - Proposer des recommandations sur les produits/services concernés
Pour participer à la montée en puissance de notre SI et améliorer la gestion de la data dans notre entreprise, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de Domaine Applicatif. A ce poste, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de nos projets informatiques. Rattaché au DSI, vous l'accompagnerez dans la mise en œuvre et la supervision des projets ERP, MES et autres systèmes d'information de l'entreprise. Vous serez l'interlocuteur privilégié pour toutes les problématiques liées aux outils métiers et data. Vos missions principales seront : - Support et maintenance : Assurer au quotidien le support technique et fonctionnel pour les collaborateurs (prendre en charge les incidents, pannes, demandes d'interventions.), coordonner les actions de maintenance évolutive avec les différents services de l'entreprise et les partenaires externes. - Intégration des systèmes : Développer des interfaces pour une collecte et un échange optimisé des données, garantir l'interopérabilité des systèmes. - Modernisation des processus : Assurer une utilisation optimale des données et modéliser et faire évoluer les flux de processus. Assurer l'écriture et la maintenance de flux ETL. - Analyse des besoins : Recueillir les besoins des utilisateurs et des responsables métiers, rédiger les cahiers des charges, rechercher et proposer des solutions et des améliorations pour les processus existants. - Implémentation technique : Concevoir et mettre en œuvre de manière autonome ou en collaboration de nouveaux applicatifs, ainsi que des extensions pour les solutions existantes. - Gestion de projet : Planifier, organiser et suivre les différentes phases des projets en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité. - Accompagnement du changement : Organiser des formations, accompagner les équipes sur les nouveautés et changements apportés et gérer les retours utilisateurs. Rédiger et maintenir les documentations.
Manpower DAGNEUX recrute pour son client, un acteur du secteur de la fabrication d'articles métalliques, un(e) Assistant(e) RH - H/F pour une mission à MONTLUEL (01120). Dans le cadre de vos responsabilités, vous serez amené à : -Gérer les formalités administratives d'embauche : DPAE, médecine du travail, etc. -Rédiger les contrats de travail en collaboration avec la Chargée RH. -Assurer le suivi des visites médicales pour l'ensemble des sites. -Gérer les affiliations à la mutuelle et les cotisations en lien avec les données de paie. -Participer à la saisie des éléments variables de paie et suivre la gestion des temps et des activités. -Recenser les besoins en formation et organiser les sessions de formation. -Assurer le suivi administratif du plan de formation. -Apporter un soutien au recrutement : publication d'annonces, sourcing, etc. Conditions : -Rémunération : 13,40 et 14.50 de l'heure selon profil et expérience TR 8 dont 60% PP -Horaires de travail (35h/Sem): Du lundi au vendredi : 9h - 12h30 / 13h30 - 17h Formation Bac2/3 en RH, première expérience similaire, maîtrise de Excel et SIRH, anglais B1. Organisé, rigoureux, autonome. N'hésitez plus et postulez en ligne ! Rejoindre la communauté Manpower c'est aussi: -Profitez d'un CET rémunéré à 8% -Profitez des offres d'un CSE attractif et avec pleins de bons plans!
Missions : - Traite - Distribution de l'alimentation - Surveillance du troupeau - Entretien des locaux et du matériel - Bricolage - Transformation des produits au sein de l'atelier (fromage, yaourt, tome) uniquement si les tâches précédentes sont terminées Conditions : - CDI - Temps plein sur 4 jours avec un week-end sur deux travaillé - Salaire : selon le profil du candidat - A pourvoir en mars 2025 - Expérience : 1 an minimum sur le même type de poste - La conduite d'engin est un plus - Permis B indispensable
Notre société est en charge de l'installation et de la maintenance du réseau fibre optique du département de l'Ain. Vous réalisez le montage et le raccord Vous effectuerez des soudures et de la réflectométrie pour raccorder la fibre optique. Vous intervenez dans le département de l'Ain avec le véhicule de chantier mis à disposition par l'entreprise. Rythme de travail : du lundi au vendredi. Astreintes possibles. Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recherchons un serveur ou une serveuse - runner pour renforcer notre équipe en salle durant la période estivale (avril à septembre). Ouverture du restaurant : - services de midi du lundi au vendredi et le dimanche. - services du soir du mercredi au vendredi Rythme de travail à définir, selon besoin de l'équipe.
Débutant(e), vous bénéficierez d'un accompagnement en interne pour apprendre le métier. En salle, vos missions seront - le service à l'assiette - débarrasser et nettoyer Repas fournis. Tenue de travail fournie. Rythme de travail : - De 2 à 2.5 jours de repos par semaine. - Le matin, vous démarrez soit à 10h soit à 12h et vous terminez, selon affluence, au plus tard à 15h - L'après-midi, vous démarrez à 19h et vous terminez entre 22h30 et 23h selon affluence. Le poste est proposé à temps plein mais, à votre convenance, il peut être réduit à 30h par semaine. En revanche, les services du soir sont obligatoires.
Nous recherchons pour un de nos client ( site logistique ) situé à Jonage (69), un Agent cynophile (H/F) en temps partiel. Votre mission consiste à assurer les rondes de prévention et à veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle cynophile en cours de validité (avec le numéro du chien correspondant). Votre chien possède un carnet de vaccination à jour. Horaires variables : week-end et jours fériés. Le poste est en CDI à pourvoir immédiatement, coefficient 150 soit 1983,78€ (pour 151,67) brut par mois. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IND69
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Dans le cadre d'un remplacement d'un agent en arrêt maladie, vos missions sont : - Assurer l'entretien général des espaces verts de la collectivité dans le respect de la qualité paysagère et écologiques du site - Assurer des travaux de plantation, de création pour les espaces vert - Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et matériels mis à disposition - Activités et taches secondaires du poste : o Réaliser de petits travaux de maçonnerie et de peinture liés à l'aménagement des espaces verts o Construction de murets, escaliers paysagers, clôtures, bordures, pose de mobilier urbain . Lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi : 7h00 - 12h00 / 13h30 - 16h30
Au sein de la Mairie de Meximieux, pour un remplacement d'un agent en arrêt maladie, Vos missions: - Assurer la gestion et entretien de la Salle Des Fêtes - Organisation des manifestations dépendant du cabinet du maire - Gestion de la foire en lien avec le cabinet du maire - Occupation du domaine public - Marché forain - Affichage règlementaire - Faire les états des lieux des bâtiments publics et privés lors de location (Salle des Fêtes / Salle du château /boulodrome / logements appartenant à la mairie et autres) - régisseur (Foire et Marché) Compétences requises : - Rigueur et organisation - Autonomie et esprit d'initiative - Réactivité - Maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise technique Horaire variable en fonction des manifestations et des locations - possibilité de travailler en soirées, we et jours féries Poste à pourvoir au 1er mai 2025
Notre équipe est essentielle à l'expérience unique que nous offrons à nos clients, et nous recherchons un Serveur/Barman dynamique pour renforcer notre brigade. Ce que nous offrons : - Ambiance chaleureuse : Rejoignez une équipe passionnée dans un cadre convivial et festif. - Épanouissement professionnel : Opportunités de formations et d'évolution. Participation aux stratégies de développement de l'établissement, et aux opérations évènementielles, point fort du Fût de Meximieux. - Avantages : primes sur objectifs, semaine de 4 jours... En tant que Serveur/Barman (H/F), vous serez le visage de notre établissement. Vous serez responsable de : - Accueillir nos clients avec le sourire et les conseiller sur nos bières artisanales. - Servir les boissons avec soin et professionnalisme. - Créer une atmosphère conviviale et animée, en assurant un service rapide et efficace. - Participer à la gestion globale de l'établissement. Votre profil : - Excellent relationnel et sens de l'accueil. - Réactivité et dynamisme, prêt(e) à travailler en équipe. - Passion pour la bière et envie de partager vos connaissances avec nos clients. Pourquoi choisir Au Fut et à Mesure ? Nous croyons que chaque membre de notre équipe contribue à la magie de notre bar. En nous rejoignant, vous intégrerez un environnement où la passion et le plaisir de servir sont au cœur de notre mission. Prêt à plonger dans l'aventure ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager notre passion pour la bière avec vous! Horaires : Période de travail de 10 heures Travail de nuit Travail en soirée Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Pourboires Primes
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires Randstad inhouse recherche pour le compte de son client, leader mondial dans la technologie des matériaux composites de pointe, basé à Dagneux (01120) , un Assistant Transport (F/H). Activités principales: Organiser les expéditions des produits depuis les sites européens dans le monde entier avec tout mode de transport S'assurer de la cohérence du chargement et du mode de transport choisi (transports frigorifiques, matières dangereuses, biens à double usage.) Demander les cotations transports Optimiser les plans de chargement Récupérer et contrôler les justificatifs d'exportation Contrôler l'origine préférentielle Organiser les éventuels retours clients Vos avantages : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois renouvelable - Salaire: 15,25 euros/h - Avantages CSE - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé - Primes - RTT - Tickets restaurants Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Compétences requises: De formation supérieure type licence en transport ou équivalent, avec au moins trois ans d'expérience dans une activité internationale au sein d'un service exploitation ou affrètement Anglais (Niveau B2 ou équivalent minimum) Connaissances des règles du commerce international et du transport de matières dangereuses A l'aise avec les outils informatiques, (ERP, outils web), la maîtrise d'un TMS est un plus Capacité à travailler en équipe Cet emploi est bien évidemment ouvert aux personnes en situation de handicap : vous êtes les bienvenus. Chez nous, c'est l'humain pour aller plus loin : discutons de cette opportunité par téléphone, c'est plus convivial que derrière un écran !
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au c?ur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Le restaurant l'Auberge du Coq à Pérouges recherche dés maintenant un serveur ou une serveuse pour compléter son équipe de salle. Restaurant ouvert du mercredi au dimanche midi et le vendredi et samedi soir. Nous vous proposons un contrat en CDI 35h
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI un profil Support Fonctionnel "Gestion commerciale" Informatique, pour rejoindre notre équipe Hotline Informatique composée de 7 personnes. Sous la responsabilité du Responsable Hotline, vous êtes un acteur clé dans la résolution des incidents informatiques. Vous apportez des solutions rapides et efficaces aux utilisateurs (essentiellement salariés en magasin) tout en assurant une gestion optimale des demandes. Vos missions principales sont les suivantes : Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs : Prendre en charge les appels des utilisateurs, diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques à distance (téléphone, e-mail, outil de gestion des incidents). Gestion proactive des incidents : Suivre l'évolution des tickets, garantir leur résolution dans les délais et escalader les problèmes complexes à l'équipe supérieure, si nécessaire. Identifier les incidents récurrents et proposer des solutions afin de garantir une meilleure performance du système et de prévenir les problèmes futurs. Mise à jour de la documentation : Assurer l'actualisation régulière de la documentation interne et des procédures pour améliorer l'efficacité du support Conseil et formation aux utilisateurs : Apporter des conseils aux utilisateurs pour optimiser l'utilisation des outils informatiques (outils métiers, logiciels, systèmes d'exploitation). Profil Vous disposez impérativement des compétences techniques : Expérience significative dans le support d'outils métier type "Gestion commerciale" (plus de 70% des cas) Gestion des stocks Gestion automatisée des approvisionnements Interface comptable Solides connaissances de SQL pour la résolution de problèmes liés aux bases de données et aux systèmes d'information. Connaissance des environnements Windows/Linux Utilisation d'outils de gestion comme GLPI Compétences en messagerie (gestion et configuration des comptes Gmail) Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes: Sens du service et orientation client : Vous faites preuve d'écoute et de réactivité pour répondre aux besoins des utilisateurs. Excellent relationnel Adaptabilité et gestion des priorités : Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément en respectant les priorités, même dans un environnement à forte activité, avec calme et efficacité. Force de proposition : Vous êtes force de proposition pour optimiser les processus et êtes capable d'adapter rapidement vos méthodes en fonction des besoins. Rigueur technique et méthodologie: Respect des procédures et des délais pour une gestion optimale des incidents, même dans des situations urgentes Bonne capacité d'analyse : Vous êtes à l'aise avec l'analyse de logs et l'identification des sources des incidents complexes, afin de proposer des solutions techniques adaptées. De formation Bac+2 en Informatique (BTS SIO, DUT Informatique etc.), vous justifiez obligatoirement d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, avec une expertise en support fonctionnel. La maîtrise de l'anglais technique est un plus (notamment pour les documentations et la résolution de problèmes en environnement international).
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons en CDI un profil de Technicien Support Informatique Expérimenté H/F, pour rejoindre notre équipe Hotline Informatique composée de 7 personnes. Sous la responsabilité du Responsable Hotline, vous êtes un acteur clé dans la résolution des incidents informatiques. Vous apportez des solutions rapides et efficaces aux utilisateurs (essentiellement salariés en magasin) tout en assurant une gestion optimale des demandes. Vos missions principales sont les suivantes : Assurer le support fonctionnel auprès des utilisateurs : Prendre en charge les appels des utilisateurs, diagnostiquer et résoudre les incidents informatiques à distance (téléphone, e-mail, outil de gestion des incidents). Gestion proactive des incidents : Suivre l'évolution des tickets, garantir leur résolution dans les délais et escalader les problèmes complexes à l'équipe supérieure, si nécessaire. Identifier les incidents récurrents et proposer des solutions afin de garantir une meilleure performance du système et de prévenir les problèmes futurs. Mise à jour de la documentation : Assurer l'actualisation régulière de la documentation interne et des procédures pour améliorer l'efficacité du support Conseil et formation aux utilisateurs : Apporter des conseils aux utilisateurs pour optimiser l'utilisation des outils informatiques (outils métiers, logiciels, systèmes d'exploitation). Profil Vous disposez impérativement des compétences techniques : Première expérience impérative dans le support d'outils métier type "Gestion commerciale" (plus de 70% des cas) : Gestion des stocks Gestion automatisée des approvisionnements Interface comptable Connaissance des environnements Windows/Linux Utilisation d'outils de gestion comme GLPI Compétences en messagerie (gestion et configuration des comptes Gmail) Vous êtes reconnu(e) pour les qualités suivantes: Sens du service et orientation client : Vous faites preuve d'écoute et de réactivité pour répondre aux besoins des utilisateurs. Excellent relationnel Adaptabilité et gestion des priorités : Vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément en respectant les priorités, même dans un environnement à forte activité, avec calme et efficacité. Force de proposition : Vous êtes force de proposition pour optimiser les processus et êtes capable d'adapter rapidement vos méthodes en fonction des besoins. Rigueur technique et méthodologie: Respect des procédures et des délais pour une gestion optimale des incidents, même dans des situations urgentes Bonne capacité d'analyse : Vous êtes à l'aise avec l'analyse de logs et l'identification des sources des incidents complexes, afin de proposer des solutions techniques adaptées. De formation Bac+2 en Informatique (BTS SIO, DUT Informatique etc.), vous justifiez obligatoirement d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire, avec une expertise en support fonctionnel. La maîtrise de l'anglais technique est un plus (notamment pour les documentations et la résolution de problèmes en environnement international).
Nous recherchons, pour la rentrée 2025 (à partir de septembre 2025), un Assistant Comptabilité en alternance (H/F) souhaitant intégrer notre équipe Comptabilité. Vos missions principales seront les suivantes: Gestion comptabilité Fournisseurs Traitement des factures et avoirs (du bon de livraison jusqu'à la comptabilisation) Aide à la préparation DEB / DES / Autoliquidation Participation aux opérations de clôture Relance fournisseurs Gestion bancaire Emission des virements Fournisseurs Saisie des opérations bancaires ERB (Etat de rapprochement bancaire) Profil Vous préparez un Bac+2/Bac+3 en comptabilité Vous avez une bonne aptitude à prioriser les tâches et une bonne capacité d'anticipation Vous avez le respect des délais et de la confidentialité Vous aimez travailler en équipe (espace de travail ouvert) et êtes très rigoureux, minutieux
Nous recherchons, pour notre entrepôt Parc Palette, un CHEF D'EQUIPE H/F en CDI. Sous la responsabilité du Responsable de Service, le (la) Chef d'équipe organise, planifie et contrôle l'ensemble des opérations de ses équipes dans les délais impartis. Il (elle) suit la qualité et la performance de ses collaborateurs dans le respect des procédures. Il (elle) veille au respect de la sécurité des biens et des personnes et de la règlementation en vigueur. Plus en détails, le (la) Chef d'Equipe a pour missions : - Encadrement, management et pilotage des différents métiers du parc (caristes, chauffeurs de parc et agents de tri) - Planification et coordination des activités et des flux - Suivi de la charge de travail par activité - Mise en adéquation des moyens (humain et matériel) - Commande auprès des prestataires les besoins d'évacuation (balles carton / plastique, palettes locatives, bacs IFCO...) - Programmation avec les transporteurs des RDV de reprise des palettes Europe - Réponse aux besoins des différents entrepôts (ex : approvisionnement palettes...) - Suivi et correctif des données saisies dans l'application informatique - Tenue et suivi des indicateurs - Suivi des performances tant qualitative que quantitative - Maintien d'un environnement de travail intérieur et extérieur propre, rangé avec un stockage minimal - Reporting ascendant et descendant : rend compte et transmet les informations - Intégration et suivi de la montée en compétences des collaborateurs - Garant de la sécurité et de l'application de ses règles aussi bien pour les collaborateurs et que les chauffeurs extérieurs - Contributeur de l'amélioration continue Profil Face à ses missions, le (la) Chef d'équipe fait preuve de sang froid et de réactivité dans la prise de décision. Il (elle) doit-être logique, méthodique et organisé(e). Il (elle) doit être force de propositions sur toutes les problématiques rencontrées. Au niveau managérial, le (la) Chef d'équipe est : - un leader équitable sachant valoriser comme sanctionner, - un(e) excellent(e) communiquant(e) : Relaye objectivement l'information entre ses superviseurs, ses opérateurs et la hiérarchie PREREQUIS : o Justifier d'une expérience managériale significative : bonnes qualités relationnelles pour créer un climat de confiance avec ses collaborateurs. o Etre doté d'une capacité d'analyse et de synthèse. o Coordonner l'activité de son équipe en fonction de l'effectif, des contraintes matérielles et des priorités de son métier : capacité d'organisation et de planification. o Veiller à faire respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de règlementation o Maîtriser obligatoirement les outils informatiques : Pack-office et outils Google.
Nous recherchons un échafaudeur ou échafaudeuse confirmé (e) ayant : - le CACES pour montes charges - la formation réception de l'échafaudage - la conformité Travail en hauteur - le permis de conduire,
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons Un(e) conducteur(trice) d'engin Agricole spécialisé dans l'entretien des accotements routiers et du paysage, afin de compléter notre équipe ! A ce titre, vos missions seront : - Faucher et élaguer au lamier les accotements routiers et autoroutiers. - Faucher et débroussailler les fossés, berges de rivières, canaux fluviaux, torrents, bassins et champs captant. - Faucher et débroussailler les dépendances vertes et boisées. - Entretenir son matériel. Profil : - Permis B ou permis Poids Lourd (permis C, CE, C1 ou C1E). - Motivé, sérieux et soigneux du matériel - Sens de l'initiative Horaires : - Du Lundi au Vendredi - Heures Supplémentaires - Travail en journée et de nuit. Pour postuler : Se présenter avec son CV, dans nos bureaux avec son CV ou envoyer CV et lettre de motivation par mail.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons Un(e) employé(e) entretien des espaces verts spécialisé dans l'entretien des accotements routiers et du paysage, afin de compléter notre équipe ! A ce titre, vos missions seront : - Débroussaillage manuel des accotements ferroviaires et autoroutiers. - Fauchage manuel de finition après passage du fauchage mécanique sur accotements routiers et autoroutiers - Tonte de pelouses. - Entretenir son matériel. Profil : - Permis B - Motivé/e, sérieux/se et soigneux/se du matériel - Sens de l'initiative Avantages: panier 10.55 euros, complémentaire santé, toutes les heures supplémentaires sont rémunérées. Horaires : - Du Lundi au Vendredi - Heures Supplémentaires - Travail en journée et de nuit. Détail du poste : - Date de début immédiat - Rémunération à négocier selon profil/Panier repas. Pour postuler : Se présenter avec son CV, dans nos bureaux 1369 avenues des Pres Seigneurs 01120 Dagneux ou envoyer CV et lettre de motivation à contact@barbolat-environnement
Sous la responsabilité du responsable mais en toute autonomie et dans le cadre d'un travail d'équipe, vous vous assurez de la bonne satisfaction client et réalisez des prestations de qualité en représentant l'image de la société. Vous intégrerez une équipe dynamique composée d'installateurs spécialisés en CVC. - Assurer la pose d'éléments sanitaires, de chauffages et de climatisation - Poser des tuyauteries et éléments sanitaires - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Travailler en sécurité : Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur. - Prodiguer des conseils auprès de la clientèle - Garantir l'image de l'entreprise auprès de la clientèle et maintenir la fidélité du client Notre périmètre d'intervention est sur la Côtière, vous vous déplacerez chez les clients du territoire.
Nos techniciens applicateurs hygiénistes H/F interviennent pour maintenir sain l'environnement des locaux et des habitations. Nous luttons contre les nuisibles et permettons ainsi aux humains et aux espèces animales bienfaisantes de vivre en harmonie. Nous formons en interne et faisons passer plusieurs habilitations et certifications. Rejoignez une aventure passionnante ! Nous sommes en plein développement avec une équipe dynamique. Notre agence est située à La Boisse dans l'Ain. Une expérience serait bien évidemment un + y compris en VMC et assainissement mais nous prenons aussi des débutants. Convention collective avantageuse, salaire selon profil, divers avantages (primes, épargne salariale, chèque vacances, voiture, carburant, péage..)
Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise de près de 2000 collaborateurs spécialisée en maintenance immobilière (100 sites - 180M€ CA), un.e controleur.leuse de gestion expérimenté.e, basé.e au siège, situé à 10mn de Lyon. Vos responsabilités: - Prévision et planification budgétaire : Collecter les données budgétaires et suivre leur évolution, Établir des budgets prévisionnels et anticiper les résultats à venir. - Participation aux clôtures comptables : Analyser les données comptables (provisions, coûts, trésorerie, cash-flow), Suivre le compte de résultat. - Suivi des indicateurs de reporting : Assurer une communication périodique des indicateurs, Réaliser des rapports d'activités détaillés et des tableaux de bord. Ce que nous attendons de vous: Bac +5 en comptabilité-gestion ou spécialisation en contrôle de gestion en Université ou grandes écoles. Entre 5 et 10 ans d'expérience en contrôle de gestion opérationnel, idéalement dans des entreprises multi-sites, multi-filiales. De solides connaissances en analyse de données, statistiques, et analyse économique. La maîtrise des techniques comptables et financières (Excel, tableurs, bases de données). La connaissance de SAGE X3 est un plus. Ce que nous pouvons vous offrir : L'occasion de nourrir vos motivations de sens du service, d'appétence pour l'opérationnel L'opportunité d'intégrer une entreprise attentive au développement de chacun de ses collaborateurs La possibilité de bénéficier d'un parcours de formation personnalisé qui vous permettra de découvrir l'entreprise, vos collaborateurs, de bien appréhender vos missions, et de maitriser nos outils et méthodes Une rémunération fixe sur 12 mois + Prime bi annuelle Prime de participation PC, téléphone, Mutuelle Titres restaurant
Recrutement et gestion de talents
Rejoignez l'équipe WHOW, où le talent a sa place ! WHOW regroupe une société de débosselage sans peinture et deux carrosseries : une à Villefranche-sur-Saône et l'autre à Dagneux. Ce que l'on recherche : Des Carrossiers Peintres H/F passionnés, motivés et prêts à relever des défis, qui recherchent une ambiance familiale. Si vous maîtrisez votre métier et que vous souhaitez vous investir dans une entreprise où votre travail sera reconnu, alors vous êtes au bon endroit ! Chez WHOW, c'est simple : - Un salaire fixe pour assurer une base stable. - Mais surtout, un système de rémunération variable qui valorisera votre engagement - Un environnement où l'humain et l'équipe passent avant tout. Pas de pression inutile, juste un travail bien fait, dans la bonne humeur. - Nous valorisons le respect, la solidarité et bien sûr. la rigueur professionnelle ! Ce que vous ferez : - De la réparation carrosserie de qualité - Des finitions de peinture impeccables, avec l'amour du détail. - Et bien sûr, contribuer à une ambiance positive et chaleureuse au sein de notre équipe. Ce que nous vous demandons : - Un vrai savoir-faire : vous maîtrisez les techniques de carrosserie et de peinture. - Un état d'esprit gagnant : vous voulez vous investir et performer dans votre travail. - La capacité à travailler en équipe. Ce que nous vous offrons : - Un job stable mais dynamique - Un super cadre de travail avec une équipe sympa. - Un système de rémunération attractif. - Une formation continue pour évoluer tout au long de votre carrière. Alors, prêt à rejoindre une équipe qui combine ambiance détendue mais surtout excellence professionnelle ? N'hésitez plus, venez faire briller votre carrière avec nous et contribuer au développement de la carrosserie WHOW ! Postulez maintenant et faites partie de l'aventure WHOW ! On vous attend avec impatience ! Si vous n'êtes pas carrossier peintre, mais que vous êtes soit carrossier, soit peintre votre profil nous intéresse également.
Chez Jules, nous nous engageons pour un(e) mo(n)de meilleur(e) et plus optimiste. Notre ambition est d'inspirer les hommes à s'habiller mieux, jour après jour. Le challenge à relever : Tu sais prendre des initiatives ? Être force de proposition pour le client et ton équipe ? Rester à l'écoute et rechercher la meilleure solution ? Alors tu es ce qu'on appelle un pro ! Et si tu les acceptes, voici tes missions : Être présent sur le terrain et transmettre ton énergie à ton équipe et tes clients. Seconder le responsable du magasin dans ses missions de valorisation des produits, d'atteinte de résultats et de management de l'équipe de vente. Faire grandir ton équipe en adoptant une posture de manager coach. Accompagner les équipes dans leur montée en compétences. Suivre les résultats et piloter l'organisation du magasin en binôme avec le Responsable de magasin. Fédérer l'équipe autour d'un objectif commun d'enchantement et de fidélisation du client. Ce que Jules te propose : Développer les compétences et laisser s'exprimer les talents, c'est ce que propose Jules aux passionnés de mode sur les deux piliers que sont l'excellence métier et l'excellence relationnelle. Rejoindre des équipes engagées au quotidien avec enthousiasme dans un esprit de challenge collaboratif au service de la performance. Jules s'engage à faire vivre à ses équipes un quotidien hors du commun dans lequel chacun est un véritable acteur du magasin et prend part au projet de la marque. En fonction de tes envies, la richesse des projets t'ouvrira des portes sur des évolutions au sein de la marque. Ce qui nous intéresse chez toi : Ton enthousiasme et ton énergie à mettre le client au centre de tes décisions. Tes qualités relationnelles hors du commun et ta capacité à faire grandir ton équipe au quotidien. Ta capacité à prendre du recul et à gérer les priorités. Ta curiosité digitale qui sera un atout pour performer sur les indicateurs omnicanaux. Ton goût prononcé pour la mode, le style et les tendances. Idéalement de formation commerciale, tu as une expérience significative dans un poste similaire. Tu es fier de nous faire partager ta réussite en tant que manager adjoint d'équipe. Jules s'engage en faveur de la diversité et étudie toutes candidatures à compétences égales. Alors, qu'attends-tu pour rejoindre la team ? Salaire selon profil. Prise de poste dès que possible.
Vous faites le lien entre les commandes et la production en dessinant via un logiciel 3D (formation possible sur place) les commandes de ferraillage qui arrivent en 2D et qu'il faut spatialiser par un logiciel (ARIADIS/ARMAOR) afin de ne pas faire d'erreur de production. Vous êtes soit titulaire d'une formation en dessin industriel ou bâtiment, soit vous avez de l'expérience en dessin informatique ou tout simplement vous avez une bonne spatialisation 3D et vous souhaitez apprendre un métier. Vous êtes le/la bienvenu(e). Dans cet emploi, vous ferez de la lecture et analyse de plans de ferraillage, du décorticage de plans sur logiciel métier, du suivi et de l'organisation de production. Evolution possible - salaire selon profil ****Possibilité de découverte et formation au poste en interne****
Dans le cadre du déploiement de la politique RSE de la SOCARA, nous recherchons un Assistant RSE en alternance (H/F) pour la rentrée 2025, et idéalement pour une durée d'un an. Sous la supervision du Responsable QHSE, vous serez amené(e) à assurer le suivi et l'animation de la politique RSE au sein de la société à travers les missions suivantes: - Animer et relayer la politique RSE auprès de l'ensemble des services de la SOCARA - Promouvoir la marque employeur en relayant les actualités RSE sur les réseaux sociaux - Participer au suivi écologique du site - Améliorer la gestion de tri des déchets - Animer les évènements dans une démarche sociale (exemple : Octobre Rose) - Être force de proposition pour animer des thématiques autour du RSE (handicap, lutte contre les discriminations, journée du cancer du sein, etc...) - Participer à promouvoir et à déployer les actions en faveur de la QVT - Assister le Responsable QHSE dans toutes les missions ayant trait au RSE et à l'Environnement Profil recherché Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute et d'analyse. Vous savez travailler en autonomie. Vous êtes réceptif aux enjeux liés au Développement durable et RSE. Vous êtes pédagogue, diplomate et pragmatique. Vous préparez un Bac+4 ou Bac+5 en RSE ? N'hésitez plus et postulez ! Nous sommes là pour vous accompagner !
Description Sous la responsabilité du Responsable d'Entrepôt et du Responsable Logistique, le Chargé de projet logistique H/F a pour objectif de piloter des activités logistiques (planification, contrôle, prévision, organisation) en étant force de proposition en matière d'amélioration continue et animer les équipes opérationnelles aux différents stades de la chaîne logistique (réception, stockage, préparation, chargement). Ses missions seront les suivantes : - Elaborer et mettre en œuvre les solutions techniques aux différentes étapes de la gestion des flux - Effectuer une étude de faisabilité technique et économique d'un projet logistique - Définir et conduire un plan d'actions dans le cadre du déploiement d'une solution logistique - Déterminer les prévisions d'activité logistique en dimensionnant les moyens - Coordonner les moyens humains et matériels de l'unité logistique - Accompagner les équipes opérationnelles du site - Déterminer et exploiter les indicateurs logistiques - Analyser la performance de l'activité logistique Cette liste est non-exhaustive et peut évoluer selon les besoins. Profil - Vous préparez un diplôme type Bac+4/+5 en Logistique/Supply Chain - Vous êtes méthodique et avez le sens de l'organisation. - Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre esprit d'équipe ainsi que votre rigueur - Vous aimez travailler sur le terrain et en toute autonomie - Vous maîtrisez impérativement le Pack Office (Excel) Vous avez idéalement une première expérience dans le secteur de la logistique (stage ou alternance acceptés).
La Société TRIO INTERIM recherche pour un l'un de ses clients un(e) Chef (fe) d'équipe plombier/chauffagiste F/H. Vous serez en charge des chantiers dans le domaine de plomberie/chauffage de A à Z (démarrage chantier, gestion des heures, du matériel et des hommes). Description du poste: Spécialisé dans les travaux de chaufferie moyenne puissance - soudure acier Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc. Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes ; Mettre en place des dispositifs de régulation Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire ; Mettre en eau les installations courantes Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier Gestion des salariés et sous traitants Gestion des reunions de chantiers Approvisionnement générale Gestion des heures AVANTAGES : Paniers, Déplacements et Mutuelle+ véhicule+intéressement+CE
Au sein de la direction des infrastructures, de l'urbanisme et du logement, le service du patrimoine assure l'exploitation, l'entretien et la maintenance des bâtiments et de la voirie de la 3CM au moyen d'un programme de travaux. Il garantit ainsi la sécurité des bâtiments, leur maintien dans des conditions optimales d'utilisations, et leur conformité avec la règlementation relative aux établissements recevant du public. Afin de répondre aux objectifs fixés par la communauté de communes de Montluel - 3CM, l'agent d'exploitation assure des missions principales, notamment le maintien en état de fonctionnement et effectue les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, sous la supervision du responsable de la valorisation patrimoniale ou d'après des documents techniques. MISSIONS : - Effectue les travaux d'entretien et de 1ère maintenance des équipements, matériels sportifs et aires de jeux, - Assure la surveillance des équipements et des usagers et veille au respect des normes de sécurité, - Accueille physiquement et renseigne les usagers des salles intercommunales selon le planning établi, - Réalise l'entretien des sols sportifs des bâtiments communautaires, des parkings, pelouses, aires sportives extérieures, poubelles (propreté) et petits espaces verts, - Faire respecter et appliquer le planning d'utilisation et les règles de fonctionnement des locaux. SPECIALISATIONS : o Maçonnerie : montage de murs ou de cloisons, exécution de raccords d'enduit ou de carrelage, o Plâtrerie/peinture : raccords de plâtre, réalisation de saignées, remplacement d'un vitrage, réfection de murs (papiers peints, peintures), o Électricité : diagnostic de pannes, application de mesures de protection, dépannage d'une installation courante et réalisation d'une installation simple, o Plomberie/chauffage : entretien des installations sanitaires, installation d'un poste d'eau, entretien courant d'une chaufferie, détections et réparations de pannes simples, o Métallerie/serrurerie : maintien en état de fonctionnement de la serrurerie et de la quincaillerie, exécution de petits travaux (soudure, assemblage), réalisation d'une clôture grillagée, main courante, portillon, pose de trappe et ventilation, o Menuiserie : pose ou réparation simple en menuiserie bois. SAVOIR-FAIRE ET COMPETENCES - Diagnostic et contrôle des équipements relevant de sa ou ses spécialités : o Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels, o Détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment, o Suggérer une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif, o Méthode de réalisation des procès-verbaux, o Contexte et procédures locales. - Travaux d'entretien courant des équipements relevant de sa ou ses spécialités : o Réaliser des travaux relevant de sa spécialité de niveaux 2 et 3, o Effectuer sommairement un relevé de plan, un croquis coté, un devis descriptif et/ou quantitatif, o Utilisation du matériel pour travaux en hauteur, o Conduire un véhicule. SAVOIR-ETRE : - Large autonomie dans l'organisation du travail, être force de proposition, - Travailler en équipe, Sens de la communication et du reporting, - Responsabilisation en matière de sécurité des bâtiments existants, - Se porter garant de la bonne réalisation des travaux et de la préservation du patrimoine bâti de la collectivité. Travailler à la 3CM : Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (IFSE, CIA) et prime de fin d'année, Tickets restaurant dématérialisés (carte SWILE), avec une participation employeur de 60%, Participation à hauteur de 75% aux abonnements de transports, Possibilité d'adhérer à une prévoyance et une mutuelle santé (INTERIALE) en bénéficiant d'une participation employeur, Comité des œuvres sociales (chèques cadeaux, chèques vacances, réductions Hello CSE...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration ,vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Sachez que chez BURGER KING on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance ! Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : - Le sens des responsabilités - L'envie de faire grandir une équipe - Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : - Des équipes de 30 personnes à enflammer - Un développement ambitieux - Un parcours de formation sur mesure - Une expérience terrain valorisante voire inoubliable - Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) - Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Rejoignez une formation en alternance pour apprendre le métier de Contrôleur(se) Frigoriste. Notre Client, Basé à Montluel , recherche ses alternant(e)s. La formation sera réalisée à Lyon. L'entreprise apporte son savoir-faire de spécialistes et ses compétences techniques. Son objectif est d'offrir à ses clients le meilleur de l'innovation en matière de refroidisseurs de liquide et de pompes à chaleur. Elle est devenue le leader mondial des solutions de chauffage, de climatisation et de réfrigération. Dans une équipe dynamique et accompagné(e) par un tuteur, vous serez amené(e) à : - Contrôler la machine selon les instructions qualité au poste, incluant les tests normatifs - Être capable de diagnostiquer et dépanner la machine - Préparer le dossier machine : déclaration de conformité, certificat de qualité... - Assurer la conformité machine vis-à-vis des attentes client - Réaliser le tirage au vide de l'appareil puis effectuer la charge initiale en huile et réfrigérant - Assurer les opérations de maintenance de premier niveau du matériel - Polyvalence : intégrer dans un parcours sur toutes les étapes de la ligne de production
La 3CM porte plusieurs projets d'envergure, et sera amené à en développer d'autres dans les prochaines années dans les périmètres respectifs de ses différentes directions, ce qui génère des besoins accrus en matière de marchés publics. Il est donc nécessaire que cette thématique fasse l'objet d'une expertise, d'une anticipation et d'un suivi par une personne spécialisée dans ce domaine, compte tenu des enjeux présents et à venir de la collectivité. Au sein de la direction des ressources et de la mutualisation, la mission principale de l'instructeur gestionnaire des marchés publics est de conduire le processus entier d'un marché, de la recherche et l'élaboration à son suivi, puis sa conclusion. Il a à sa charge la conception les contrats publics et les dossiers de consultation des entreprises, la gestion de la politique d'achat de la collectivité dans une optique de transparence ainsi que les procédures de marchés publics en liaison avec les services compétents. Ce poste amène également à conseiller les services de la collectivité quant aux choix des procédures et à l'évaluation des risques juridiques au moment de la conception des projets. Il peut aussi être amené, en tant qu'expert, à échanger avec les services des communes de l'intercommunalité, afin d'apporter si nécessaire un appui technique aux dossiers pouvant s'avérer particulièrement complexes. MISSIONS OU ACTIVITES : - Rédaction des cahiers des charges et des pièces administratives ; - Planification de la commande publique liée à une politique d'achat ; - Participation à la conduite des précontentieux dans le cadre des réponses aux entreprises évincées et de motivation aux services chargés du contrôle de légalité (tant qu'il est encore exercé) ; - Préparation des plans de financement et des plannings prévisionnels d'opérations, en partenariat avec le service des Finances ; - Élaboration de courriers et notes ; - Elaboration de divers tableaux de bord ; - Instruction et gestion des procédures de marchés ; - Gestion de la nomenclature des familles d'achats ; - Participation à la définition de la politique d'achat de la collectivité ; - Participation à la poursuite du développement de la culture marchés au sein de la collectivité (rédaction de référentiels, guides, outils, modèles types) ; - Veille juridique permanente de la règlementation de la commande publique et conseils aux services. - Relations régulières avec l'ensemble des services ainsi que les prestataires. SAVOIR-FAIRE ET COMPETENCES : - Comptabilité analytique ; - Code des marchés publics et modalités d'application ; - Techniques et outils de planification ; - Règles et procédures des contrats complexes ; - Technique d'analyse de dossier ; - Techniques d'évaluation des risques et d'analyse financière ; - Confidentialité et discrétion professionnelle ; - Autonomie et rigueur ; - Aisance relationnelle avec les collaborateurs / prestataires / professions juridiques ; - Conseiller les services dans le choix de procédures et de rechercher des solutions juridiques adaptées en évaluant les risques liés aux marchés ; - Elaborer les documents administratifs de cadrage et contrôler l'évaluation préalable des besoins ; - Être capable de trouver des solutions en cohérence avec les besoins et les contraintes de la collectivité ; - Savoir gérer les procédures de mise en concurrence et étudier les offres avec les agents des services concernés ; - Savoir centraliser les dossiers et rédiger les délibérations ; - Être capable d'optimiser la qualité les coûts et les délais des procédures ; - Analyser les rapports annuels des délégataires ; - Identifier les évolutions majeures et leurs impacts juridiques pour la collectivité.
La société CASSET SARL sur la commune de La Boisse (01) recherche pour son entreprise un chef d'atelier chargé de la planification, de l'organisation et du suivi de la production dans un atelier Ses missions incluent : - Coordination des équipes de production et gestion des plannings ( 10 personnes) - Supervision du processus de fabrication pour assurer le respect des délais et des normes de qualité - Maintenance préventive et corrective des équipements - Gestion des approvisionnements et des stocks - Application des normes de sécurité et d'hygiène Travail du lundi au vendredi CDI 40H Le salaire sera à définir selon votre expérience
Accompagnement des TPE/PME : J'aide les petites et moyennes entreprises à relever leurs défis stratégiques en apportant mon expertise et mon savoir-faire.
Poste la première année à 50% puis 80% Envoyer CV et lettre de motivation pour candidater. Rémunération indicative Rémunération statutaire, Comité National d'Action Sociale dès 6 mois d'ancienneté, participation mutuelle santé et complémentaire. Descriptif de l'emploi Dans le cadre de la création d'un relais petite enfance sur la commune de Dagneux, l'animateur/trice aura pour fonctions d'animer en lien avec les partenaires, ce lieu comme relais d'informations, d'écoute et d'échanges à destination des assistantes maternelles, gardes à domicile et des parents employeurs. Poste sous la hiérarchie de la directrice des établissements d'accueil du jeune enfant. Missions ou activités Information et accompagnement des parents : - Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs existants sur la commune - Valoriser l'offre de service du site monenfant.fr et si possible répondre aux demandes en ligne - Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels - Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur Information et accompagnement des professionnels : - Informer les professionnels - Informer et assister les assistants maternels dans le cadre de leurs démarches sur le site monenfant.fr - Proposer des temps d'échanges et d'écoute - Organiser des ateliers d'éveil - Accompagner le parcours de formation des professionnels - Lutter contre la sous-activité des assistants maternels - Promouvoir le métier d'assistant maternel Administratif : Favoriser le développement et assurer le fonctionnement administratif du RPE Profil recherché Connaissances : - Le fonctionnement des collectivités locales, de leur organisation administrative et de l'environnement public local - Le référentiel Cnaf relatif aux RPE - Les orientations politiques et stratégiques du territoire et environnement local : CTG et implantation des modes d'accueil - Le rôle des acteurs de la petite enfance et leurs compétences respectives - Le développement de l'enfant et les spécificités des accueils particuliers (enfants en situation de handicap, accueil d'urgence, horaires spécifiques etc.). - Les conditions d'accès, l'activité d'assistant maternel et l'activité de garde d'enfants à domicile. - Les prestations légales versées aux familles. Les aides versés aux assistants maternels. Le dispositif de formation continue et ses acteurs. - La pratique des outils bureautiques Savoir-faire - Adaptation - Pédagogie - Gestion de projets - Pilotage d'activité - Animation d'ateliers auprès des jeunes enfants - Gestion des conflits - Travail en réseau - Créativité Savoir-être - Autonomie - Sens de l'écoute - Neutralité - Distance professionnelle
