Consulter les offres d'emploi dans la ville de Bussac-sur-Charente située dans le département 17. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Bussac-sur-Charente. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 17 - Saint-Georges-des-Coteaux, 17 - Saintes, 17 - SAINTES ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre Agence recherche pour un de ses clients un Gestionnaire administratif et comptable H/F en CDI afin de renforcer le Service comptabilité à partir de Mars 2025. Vos missions seront les suivantes : Comptabilité - Déclaration et suivi de la TVA - Traitement des notes de frais et frais de la Direction - Lettrage clients et fournisseurs - Télétransmission et enregistrement des déclarations fiscales - Réaliser les affectations comptables Gestion diverse : - Création d'adresses mails et gestion des contrats de géolocalisation - Suivi des lignes téléphoniques - Déclaration des litiges fournisseurs - Gestion flotte automobile (carte grise, cartes carburant et badges péages) Conditions de travail Lieu : St Georges des côteaux Contrat : CDI Horaires : Lundi au Jeudi 08:00 -12:00 / 14:00-18:00 et Vendredi 08:00-12:00 / 14:00-17:00 Rémunération : de 2100 à 2500EUR brut + RTT Issu d'une formation Bac+3 en Gestion et comptabilité, vous avez une expérience significative sur un poste similaire. Prérequis : - Maitrise Pack office - Sens de l'organisation - Rigoureux, Autonome - Aisance relationnelle - Capacités d'analyse, de synthèse et d'adaptation
Cette offre concerne une mesure POEI
Le poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise leader de l'emploi avec des valeurs humaines ? PROMAN est fait pour vous ! L'agence de SAINTES recrute un chargé de recrutement expérimenté H/F. Vous prendrez en charge les missions suivantes : - Analyser les besoins des entreprises - Rédiger et diffuser les offres en conséquence - Capter des candidats - Démarcher nos partenaires - Participer aux jobs dating - Animer des entretiens de recrutement - Gérer l'accueil physique et téléphonique de l'agence - saisir des dossiers de candidature Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Profil recherché : Vous avez de l'énergie à revendre, vous souhaitez rejoindre une agence ambitieuse en pleine ascension ? Rejoignez la PROMAN Family de SAINTES ! Vous avez une expérience significative effectuée dans une agence d'intérim Vous êtes disponible immédiatement. Vous avez le goût du challenge et de la conquête. Vous êtes à l'écoute et avez un bon relationnel. Vous avez de très bonnes compétences pour communiquer à l'oral autant qu'à l'écrit. Vous aimez la polyvalence dans votre quotidien et pouvez aisément passer d'une tâche à une autre en gérant les priorités. Vous maitrisez le pack office et savez travailler sur plusieurs logiciels en même temps. Poste à pourvoir en CDD. Salaire selon profil (+ avantages entreprise : 11 jours RTT, Primes, Tickets restaurant, mutuelle entreprise). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Fontcouverte (17) un.e : Animateur-rice (H/F) En CDI à temps partiel (80%) Poste à pourvoir à partir de mars 2025 Votre rôle : Membre de l'équipe éducative, l'animateur participe activement aux actions menées pour l'enfant. Il contribue par ses observations au suivi des enfants dans le cadre de leurs projets personnalisés. Vos missions : Prise en charge des enfants en groupe ou au sein des maisons familiales Encadrement d'activités avec les enfants Participation au soutien scolaire Ouverture aux partenaires extérieurs Acteur de la vie de l'établissement Compétences requises : Proposer, organiser et animer des activités de différentes natures, en tenant compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants et des adolescents Connaissance des enfants et adolescents (principe fondamentaux de développement des enfants et ados) Capacité à assurer la sécurité physique et psychologique des enfants et des jeunes dans la vie quotidienne et les activités Capacité à travailler en équipe, en partenariat ou en réseau Formation attendue : BAPAAT, BPJEPS, DEJEPS, DUT carrières sociales « option animation socio-culturelle ou diplôme européen équivalent ou d'un BAFA ou BAFD. Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite Conditions de travail, rémunération et avantages : Contrat 28h 18 Congés trimestriels par an Compte épargne temps après un an d'ancienneté Carte Apetiz' (Ticket restaurant) Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 19 200€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Fontcouverte (17) un.e : Educateur-rice de jeunes enfants (H/F) En CDD à temps plein Poste à pourvoir du 14 au 26 mars 2025 CCNT du 15 mars 1966 Mission : Membre de l'équipe éducative, l'éducateur(trice) de jeunes enfants est amené(e) à participer activement à l'ensemble des actions menées pour l'enfant. Sa mission s'articule autour de quatre axes majeurs : Assurer le suivi individuel de l'enfant et du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) Mettre en place la politique d'animation et des projets d'actions éducatives Exercer une fonction de relais et de médiation Se positionner en tant qu'acteur de la vie de l'établissement Profil : Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins de 2 ans auprès d'enfants, d'adolescents ou de jeunes majeurs. Les qualités requises sont : La capacité à concevoir et à conduire des projets éducatifs notamment auprès d'enfants de 0 à 3 ans Le travail en équipe pluridisciplinaire Une forte implication dans la dynamique des dispositifs associatifs La maîtrise des écrits professionnels Une disponibilité est demandée les soirs et le week-end (par roulement). Diplôme requis : L'éducateur-rice de jeunes enfants est titulaire du diplôme d'Etat EJE (DEEJE) ou d'un diplôme européen équivalent. Un pré requis : Permis B + pratique régulière de la conduite Conditions de travail, rémunération et avantages : Contrat 35h 18 Congés trimestriels par an Compte épargne temps après un an d'ancienneté Carte Apetiz' (Ticket restaurant) Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 25 800€ annuel brut selon les dispositions de la CCN 66, prime Ségur incluse
Sous l'autorité d'une éducatrice de jeunes enfants et la responsabilité de la directrice, vous assurerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, les missions suivantes : -- Accueillir les enfants et les parents - Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins nécessaires - Encadrer des groupes d'enfants - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Entretenir l'environnement de l'enfant - Organiser des activités d'éveil en lien avec l'EJE - Respecter les protocoles en vigueur - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Se référer et appliquer le projet éducatif et participer à son évolution Dans ce cadre, vous : - êtes garant(e) de l'application des protocoles d'hygiène dans les unités - êtes le (la)référent(e) professionnel(le) des stagiaires AP ou autres - êtes présent(e) sur les horaires d'ouverture et/ou fermeture de la structure Diplôme d'Etat Auxiliaire de puériculture EXIGE Expérience en accueil collectif de jeunes enfants EXIGEE Implication, esprit d'initiative, disponibilité, esprit d'équipe Recrutement immédiat
Cette formation a pour objectif de vous former au métier de Conducteur Livreur Facteur et de vous faire acquérir les compétences indispensables à l'exécution du métier. Ce programme de formation en alternance vous permettra d'obtenir un Titre Conducteur Livreur Véhicule Utilitaire Léger de Niveau 3 (équivalent CAP), reconnu par le ministère du Travail. La formation de Facteur vise à vous apprendre à travailler en équipe afin de contribuer à l'amélioration de la qualité de service rendue au client. En tant que Facteur, pendant une formation de 7 mois, vous préparerez et distribuerez le courrier et les colis auprès d'une clientèle de particuliers et d'entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Etre titulaire d'un permis de conduire français ou européen , boîte manuelle. Formation au sein de notre partenaire pédagogique : l'AFPA de Rochefort Formation en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation.
Vous travaillerez dans une pâtisserie chocolaterie haut de gamme avec des produits 100% artisanaux. Vos missions : - le réassort du magasin - la vente et le conseil envers la clientèle - l'emballage et l'étiquetage de produits à réaliser (cakes, macarons, chocolats...) conditions de travail : - jours de repos dimanche et lundi.
Magasin prêt-à-porter, chaussures et accessoires homme/femme (Lacoste/St James/Mat de misaine/Rieker....) recrute un(e) conseiller(ère) de vente expérimenté(e) dans le commerce : Accueil, vente, encaissement. vous travaillez en journée les mardis, mercredis et samedis, et parfois le lundi après-midi. Les jours travaillés peuvent être négociables. CDI - 24h - à pourvoir rapidement Dans l'idéal, vous justifiez d'une expérience similaire de 2 ans. Profil sénior bienvenu.
Nous recherchons des agents de conditionnement (H/F) pour une mission en intérim à Saintes. Vous serez responsable du remplissage de peintures dans des contenants de tailles variées, avec soin et précision. Missions principales : - Remplir et conditionner des peintures dans différents types de contenants - Manipuler les outils nécessaires pour le scellage et la fermeture des contenants - Utiliser une perceuse/visseuse pour assembler ou sécuriser les emballages, selon les besoins - Respecter les consignes de sécurité et garantir la qualité des produits conditionnés Compétences requises : - Bonne dextérité manuelle et rigueur dans l'exécution des tâches - Savoir utiliser une perceuse/visseuse (idéalement) - Capacité à travailler en équipe et à suivre un rythme de production soutenu - Sens de l'organisation et gestion efficace des tâches répétitives - Expérience dans le conditionnement ou l'industrie appréciée, mais débutants motivés acceptés Conditions : - Travail en équipe sur chaîne de production - Mission intérim renouvelable - Démarrage immédiat - SMIC + 10% IFM + 10M ICCP Rejoignez une équipe dynamique en envoyant votre candidature dès maintenant !A vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Vos avantages ACTUAL : un compte épargne temps rémunéré à 12%, l'accès au FASTT, une prévoyance, l'application ACTUAL pour smartphone pour gérer toutes vos démarches en instantané , ...
- Assurer dans le respect du projet de service la mise en œuvre des mesures de protection juridique des majeurs - Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services soutien (assistance administrative et conseil technique) sous l'autorité et le contrôle du responsable de service - Coordonner les actions nécessaires au bien être des usagers (relations partenariales, respect des familles) - Établir les comptes rendus, inventaires, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et dispositions légales réglementaires. Profil : - Expérience professionnelle souhaitée dans le champ de la protection juridique - capacités rédactionnelles, capacités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à prioriser les missions CDD remplacement jusqu'au 28/2/2025 - Recrutement URGENT
Descriptif : Sous l'autorité de l'adjoint du directeur du PPMF et la responsabilité opérationnelle des responsables de services, le conseiller juridique, en lien avec les délégués à la protection des majeurs, prend en charge des actions techniques liées à l'exercice des mesures de protection confiées à l'UDAF. Dans le respect du cadre réglementaire, il garantit les intérêts de la personne protégée. Il apporte conseil et expertise juridique aux responsables de service et délégués à la protection des majeurs et participe à la veille juridique. Missions principales : - Gestion des mesures ad 'hoc / subrogés curateur-tuteur - Gestion des actions juridiques concernant les personnes protégées, en lien avec les délégués à la protection des majeurs (successions, dons et legs, obligation alimentaire, contentieux de l'aide sociale, contrats de mariage, divorces, liquidations de communautés, ventes, achats de biens, logement .) - Gestion des procédures et contentieux complexes Formations et expériences : - Maitrise en droit privé - Expérience souhaitée dans un service de protection juridique des majeurs, cabinet d'avocat ou notarial, conseil patrimonial, immobilier ou dans une fonction de juriste. - Maitrise de la législation et du cadre réglementaire (loi du 5 mars 2007, loi du 2 janvier 2002, droit de la famille, des successions, des assurances) - Connaissance du milieu médico-social Profil : - Capacité d'analyse, de synthèse, de conseil et d'audit et rédactionnelle (synthèse, clarté, qualité) - Sens de l'anticipation, capacité à rendre compte - Rigueur, organisation et méthode - Respect des limites d'intervention - Adaptabilité, disponibilité - Permis B exigé
Pour une boulangerie, vous serez formé(e) au métier d'employé(e) de vente polyvalent. La formation se déroule dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 18 mois. C'est-à-dire que vous suivez ce planning : - 1 jour de formation professionnelle en centre de formation à Saintes - le reste du temps de travail en entreprise. Nous vous accompagnons vers l'emploi dans le commerce. La formation prépare au titre « Employé de vente polyvalent en magasin » Niveau IV (Équivalent Bac Pro commerce). Vous êtes rémunéré(e) tout en vous formant en apprentissage et vous passez un diplôme. En fin de parcours et de validation de compétences, vous obtiendriez un diplôme professionnel reconnu par l'état et les professionnels du commerce.
L'hôtel Ibis de Saintes recherche un(e) réceptionniste de nuit pour intégrer son équipe composée de 6 personnes à La Réception. Vos missions : Accueil et renseignements clients / Check-in des dernières arrivées / Check-out des premiers départs / Standard téléphonique et prise de réservations / Service et facturation Bar / Gestion de la caisse et des facturations / Cuisson & préparation du buffet petit déjeuner / Clôture de journée / Mise en place salons / Nettoyage conditions de travail : - horaires de travail de 22 h 45 à 07 h 15 Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Prime / Epargne salariale Carte Heartists (tarifs préférentiels hôtellerie Accor) Présentation irréprochable en adéquation avec notre hôtel 3***, excellent relationnel, dynamisme, sourire, ponctualité, flexibilité et autonomie sont des qualités exigées pour le poste. Vous assurez la sécurité des clients et de l'hôtel. Prêt(e) à relever le défi ? Venez nous rejoindre ! Et intégrez notre équipe au sein du Groupe Accor !
Entreprise de confection spécialisée dans le prêt à porter féminin de luxe travaillant exclusivement pour des maisons de Haute couture parisiennes recherche un ouvrier finition main H/F. Vous assurez des finitions main sur des vêtements haut de gamme-luxe. Matières souples : soie, synthétique, polyester, velours, mousseline. Vous êtes volontaire, désireux(se) d'apprendre un métier, avec le goût de la perfection, la passion pour la couture et la broderie. CAP souhaité. Débutant(e) motivé(e) accepté(e). Une période d'immersion en entreprise est à prévoir avant l'embauche, via le dispositif PMSMP France Travail. lettre de motivation impérative
- Assurer dans le respect du projet de service la mise en œuvre des mesures de protection juridique des majeurs - Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services soutien (assistance administrative et conseil technique) sous l'autorité et le contrôle du responsable de service - Coordonner les actions nécessaires au bien être des usagers (relations partenariales, respect des familles) - Établir les comptes rendus, inventaires, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et dispositions légales réglementaires. Profil : - Expérience professionnelle souhaitée dans le champ de la protection juridique - capacités rédactionnelles, capacités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à prioriser les missions Recrutement au 1/04/2025
- Assurer dans le respect du projet de service la mise en œuvre des mesures de protection juridique des majeurs - Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services soutien (assistance administrative et conseil technique) sous l'autorité et le contrôle du responsable de service - Coordonner les actions nécessaires au bien être des usagers (relations partenariales, respect des familles) - Établir les comptes rendus, inventaires, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et dispositions légales réglementaires. Profil : - Expérience professionnelle souhaitée dans le champ de la protection juridique - capacités rédactionnelles, capacités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à prioriser les missions Recrutement immédiat
Missions Générales - Accueillir les clients de manière pro-active sur le site, les orienter, les renseigner et les qualifier - Billetterie - Réception de l'hôtel et des salles - Vente des produits - Service restauration - Installer le matériel nécessaire à l'offre de visite - Mettre en place les animations sur le projet patrimonial du Centre Culturel de Rencontre Abbaye aux Dames - Vendre les prestations proposées par le CCR dans toutes ses dimensions
Votre agence WELLJOB Saintes recherche pour l'un de ses clients, un agent de production en peinture industrielle sur Saintes. Vos missions : -Préparer les commandes clients - Fabrication de peintures, durcisseurs et diluants : pesage des matières premières, utilisation de machine de mise à la teinte, contrôle des produits et application des produits. - Conditionnement en bidons, aérosols, sticks retouche et seringue + étiquetage - Réceptions : accueil des chauffeurs, aide au déchargement, vérification de la livraison, rangement et tenue des stocks. - Expéditions : préparer et palettiser les colis, surveillance et entretien du matériel, gestion des déchets. Compétences requises : - Esprit d'équipe - Rigueur et précision - Capacité d'écoute - Autonomie et concentration Horaires : Du lundi au jeudi de 08h15 à 12h30 puis de 13h00 à 16h30 Vendredi : 08h00-12h00 Poste à pourvoir immédiatement en vue d'embauche sur du long terme.
Notre agence Adéquat Saintes recrute un assistant(e) qualité pour une mission d'une semaine évolutive située à Pons pour son client spécialisé en agroalimentaire. Vos futures missions : - Garantir le respect des bonnes pratiques d'hygiène - Traiter les non conformités - Répondre aux réclamations clients - Mettre à jour/ créer des cahiers des charges produits - Gérer les plans d'actions qualité - Elaborer, rédiger et mettre à jour les documents qualité nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à la satisfaction des clients - Faire vivre la démarche HACCP et s'assurer de sa bonne application Le Profil Adéquat : - Utilisation des outils et des méthodes de management de la qualité - De bonnes connaissances du référentiel IFS - Une première expérience réussit Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 05 46 92 19 10. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Idéalement situé entre terre et mer, le Conseil départemental est une institution de proximité au service de près de 655 000 habitants répartis dans 453 communes, qui œuvre pour tous les Charentais-Maritime à différents moments de leur vie. L'accompagnement social, l'aménagement du territoire, les routes ou encore l'éducation au travers des collèges constituent ses actions majeures. En matière d'action sanitaire et sociale, le Département est pourvu de 4 délégations réparties sur l'ensemble de son territoire. Les délégations interviennent en matière d'accueil, d'information, d'accompagnement du public sur différents volets : l'aide sociale à l'enfance et la protection maternelle et infantile, l'action sociale, le logement et l'accompagnement budgétaire, l'autonomie (personnes âgées et handicapées) et le RSA (Revenu de Solidarité Active). Véritables acteurs de terrain, les équipes de professionnels (administratives et travailleurs sociaux) sont mobilisées et se tiennent à disposition de la population pour accompagner les demandeurs et les bénéficiaires. Le Conseil Départemental recherche un(e) Assistant(e) de service social sur le site de Saintes pour une période de 3 mois (possiblement renouvelable) Missions : Vous accueillez, informez et orientez toute personne quelle que soit la nature de ses difficultés, lors de permanences d'accueil ou téléphoniques et êtes amené à rencontrer des ménages dans le cadre de visites à domicile. Vous aidez les personnes à constituer leurs dossiers en engageant les médiations auprès des organismes concernés, en traitant les dossiers de demandes d'aides et en réalisant des évaluations sociales sollicitées par le Département ou les services de l'Etat. Vous élaborez des plans d'actions avec les usagers en veillant à leur adhésion et en fixant un cadre d'intervention. Vous contribuez aux missions départementales de protection de l'enfance et des personnes vulnérables (évaluation du risque de danger et rédactions des rapports d'informations préoccupantes) ainsi qu'à la mise en œuvre d'aides à domicile. Profil : Titulaire du diplôme d'état (DE) d'assistant de service social, d'éducateur spécialisé ou de conseiller en Economie Sociale et Familiale et du permis B, vous connaissez le code de l'action sociale et des familles, les dispositifs sociaux et les institutions partenaires. Vous possédez des connaissances et/ou une expérience au sein de la fonction publique territoriale et sur les missions du Département en matière d'action sociale. Vous savez vous adapter au public, communiquer et évaluer des situations individuelles ou collectives. Savoir-être recherché : - Personne motivée et investie ayant une grande disponibilité et le sens du service public. - Capacité à travailler en pluridisciplinarité et en équipe. - Apporter son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population et d'y remédier. - Adaptabilité Particularités : Lundi-Vendredi Horaires Flexibles Permis B obligatoire
Dans le cadre d'une évolution de nos process internes, nous renforçons temporairement le service RH et recherchons un(e) chargé(e) de recrutement en CDD (de 3 à 6 mois). Vous souhaitez participer activement au déploiement de notre gestion interne de recrutement : cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions En tant que Chargé(e) de Recrutement, vous serez en charge de l'ensemble du processus de recrutement et participerez activement à la stratégie RH de l'entreprise : - Définition des besoins : Recueillir les besoins en recrutement des différents services, rédiger et publier les offres d'emploi. - Sourcing et recherche de candidats : Identifier et approcher des talents via divers canaux (job boards, réseaux sociaux, cabinets de recrutement, etc.). - Entretiens : Mener les entretiens téléphoniques de préqualification, évaluer les compétences et les motivations des candidats. - Suivi des candidatures : Assurer une communication fluide et transparente avec les candidats et les managers tout au long du processus. - Partenariat avec les managers : Conseiller et accompagner les responsables dans leurs déci-sions de recrutement et d'intégration. - Veille et analyse : Suivre les tendances du marché de l'emploi et proposer des améliorations dans le processus de recrutement. - Proposer des canaux de sourcing spécialisés à nos métiers. Vos atouts - Expérience : Vous avez une première expérience réussie (minimum 1 an) en recrutement, idéalement dans un environnement avec des flux importants (cabinet de recrutement, entreprise, etc.). - Maîtrise des outils de sourcing (LinkedIn, job boards, etc.). - Excellente communication et capacité à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et autonomie. - Bonne connaissance des réseaux sociaux. Connaissance des techniques d'entretien et d'évaluation des candidats. - Qualités : Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), et avez une forte capacité d'adaptation. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous disposez d'une marge de manœuvre dans la conduite de vos missions, et êtes un réel appui au service RH dans le recrutement multicanal. - Des valeurs humaines, mutualistes et de proximité, partagées par nos collaborateurs, pour satisfaire nos adhérents. Conditions - CDD à temps plein - Poste à pourvoir sur Fontcouverte - 5 jours par semaine - Rémunération selon profil et expérience Avantages - Mutuelle financée à 100 % par l'employeur, - Titres-restaurant d'une valeur faciale de 11 € (dont 60% pris en charge par l'employeur), - Aménagement du temps de travail avec RTT, - CSE, Parcours de recrutement Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : CGO - Service Ressources Humaines - 70 Route de Saint Jean d'Angély - 17100 FONTCOUVERTE ou par mail à : recrutement@groupecgo.fr
Vous êtes Magasinier(ère) et féru(e) de mécanique ? Rejoignez l'équipe d'une entreprise à la pointe de l'innovation industrielle ! Votre CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER DE LA ROCHELLE recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans l'électromécanique, un Magasinier (spécialité mécanique) (H/F). Poste en CDI, temps plein, à pourvoir sur le secteur de Saintes. Rattaché(e) au Responsable Achats, vous serez en charge de la gestion des stocks de marchandises de l'entreprise. Vous assurerez la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des commandes dans le respect des procédures et normes de sécurité. Missions principales : -Réceptionner et expédier les livraisons de marchandises et vérifier leur conformité. -Effectuer les entrées et sorties de stock dans le système informatique. -Organiser le rangement des produits en respectant les règles de sécurité. -Préparer les commandes en respectant les procédures établies et les délais impartis. -Effectuer les inventaires périodiques et les ajustements de stock nécessaires. Conditions de travail - Du lundi au vendredi Rémunération - A partir de 2021 bruts par mois (selon expérience) - Tickets restaurant - Mutuelle et prévoyance Profil recherché : -Connaissance des règles et normes de sécurité en matière de stockage de produits. -Maîtrise des outils informatiques de gestion des stocks. -Expérience dans la conduite d'engins de manutention. -Connaissances en mécanique de base -Capacité à travailler en équipe et en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise (production, achats, chantiers). Qualités requises pour ce poste : -Rigueur et organisation. -Sens des responsabilités et respect des normes de sécurité. -Autonomie et proactivité. N'attendez plus, postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
- Assurer dans le respect du projet de service la mise en œuvre des mesures de protection juridique des majeurs - Assurer en responsabilité le suivi administratif, juridique, budgétaire et financier en lien avec les services soutien (assistance administrative et conseil technique) sous l'autorité et le contrôle du responsable de service - Coordonner les actions nécessaires au bien être des usagers (relations partenariales, respect des familles) - Établir les comptes rendus, inventaires, rapports et bilans sociaux dans le respect des délais et dispositions légales réglementaires. Profil : - Expérience professionnelle souhaitée dans le champ de la protection juridique - capacités rédactionnelles, capacités relationnelles, sens de l'écoute, capacité à prioriser les missions CDD remplacement -du 5/5/25 au 15/9/25
L'auberge de jeunesse de Rochefort accueille tout type de public, de toutes nationalités, tout au long de l'année. Les valeurs de rencontre, de partage et de tolérance sont au centre de notre pratique professionnelle. Membre du réseau de la FUAJ, nous nous engageons dans l'accès aux vacances pour tous. Nous recherchons notre futur(e) « CUISINIER RÉFÉRENT H/F » basé(e) à Saintes, en CDD SAISONIER ou dans le cadre d'un contrat d'insertion (PEC). Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'auberge, vos activités principales : - Produire les repas : Réaliser des plats en se basant sur les fiches techniques Eplucher, Couper, tailler, Blanchir, Equeuter.. Etre vigilant aux allergènes et à l'équilibre alimentaire - Réaliser le service en self : Accueillir et conseiller les clients Achalander le buffet tout au long du service Dresser les buffets spéciaux - Maitrise de l'hygiène alimentaire : Appliquer le plan de maitrise sanitaire HACCP Entretenir les locaux Réaliser la plonge Gestion de la cuisine Réaliser les commandes Organiser et tenir l'économat Etre garant du ratio alimentaire Piloter les collaborateurs - Savoirs-faire : Assurer la communication inter-services Appliquer et respecter les consignes Organiser rationnellement son travail Assurer une production culinaire qualitative - Savoirs-être : Bonne tenue Gestion du stress Accueillant / Souriant Curieux Discrétion et réserve Travail en équipe - Cadre du contrat : Base mensuelle SMC Indice C coefficient 285 CCN 1518 (ECLAT) A partir de 1736.56€ (Brut) Temps partiel (30h) avec modulation 2 jours de repos hebdomadaire Travail le weekend et jours fériés possible A partir de mars, contrat 8 mois
L auberge de jeunesse de la Rochelle accueille tout type de public, de toutes nationalités, tout au long de l année. Les valeurs de rencontre, de partage et de tolérance sont au centre de notre pratique professionnelle. Membre du réseau de la FUAJ, nous nous engageons dans l accès aux vacances par tous.
Description du poste : Nous recherchons un diagnostiqueur en immobilier (H/F) compétent(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Le candidat(e) sera responsable de réaliser des diagnostics immobiliers conformément à la réglementation en vigueur, notamment les diagnostics amiante, plomb, électricité, gaz, performance énergétique, et assurer la rédaction des rapports associés. Le poste implique également de conseiller les clients sur les mesures correctives à prendre en cas de non-conformité aux normes. Responsabilités : - Effectuer des diagnostics immobiliers selon les normes et les réglementations en vigueur - Rédiger des rapports clairs et précis sur les résultats des diagnostics - Conseiller les clients sur les mesures correctives à prendre en cas de non-conformité - Assurer une veille réglementaire pour garantir la conformité des diagnostics - Maintenir des relations professionnelles avec les clients et les partenaires Qualifications requises : *********** Diplôme (minimum BAC) et certification obligatoire et à jour ( en cours) en Inspection & Diagnostic Immobilier des Surveillances ******* : Les domaines demandés : DPE & Amiante & termite & gaz **** Et si possible en élec énergétique. - Entre 1 ou 2 années d'expérience requis - Connaissance approfondie des normes et réglementations en matière de diagnostics immobiliers - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais - Poste avec des notions de responsabilités - Excellentes compétences en communication écrite et orale - Souci du détail et rigueur professionnelle Conditions de travail : - Salaire compétitif selon expérience - Avantages sociaux (voiture de service, téléphone mobile, ordinateur portable, salle de repos équipée avec un coin arcade, locaux neufs) et PRIMES **************************************************************************************************************** La durée du contrat est de 3 mois. Des possibilités d'évolutions vers un contrat sur le long terme pourraient être envisagées pour ce poste. Envoyez votre CV en postulant à l'offre d'emploi.
Le CCAS de Saintes propose des contrats de travail en parallèle à un accompagnement social et professionnel. La mission principale du poste est d'aider, d'accompagner les personnes aux travers des actes de la vie quotidienne à domicile ou en établissement (accompagnement par un tuteur salarié dans l'établissement) Missions principales : Découverte des différents métiers du Service à la Personne et apprendre à développer une attitude professionnelle de qualité (savoir et savoir être) auprès des personnes bénéficiaires pour : - Reconnaitre les capacités des bénéficiaires, leur individualité. - Appréhender le « prendre soin » (entretien du cadre de vie, soins physiques, psychologique) - Participer à l'hygiène des locaux - Apporter du confort et de la sécurité et rendre agréable les moments d'intervention - Participer au maintien du lien social Pré-requis : - Appétence pour ce secteur. - Bénéficiaires RSA socle, ASS, AAH, public Mission Locale - Vérifier votre éligibilité au contrat d'insertion auprès de votre conseiller référent. Processus de recrutement : - Inscription sur la plateforme de l'inclusion / lettre de motivation courriel + CV à jour - Adresser un courrier à : M. le Président du CCAS - Square André Maudet - BP3119 - 17107 SAINTES Cedex par courriel : v.mattei@ville-saintes.fr 1 ou 2 postes à pourvoir Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 25 février 2025 Jury de recrutement : date non arrêtée encore, mais début mars Début du contrat : Mercredi 01 avril 2025 à 9h
Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (10 à 12 mois - diplôme de niveau IV - équivalent BAC) sur un poste de conseiller de vente (H/F) en supermarché, en alternance. La formation débute en mars et l'intégration en entreprise est possible dès maintenant. Vos missions seront : - Vous aurez la charge de mettre en place les produits dans les rayons - Vous serez amené(e) à tenir la caisse, à scanner les produits et à encaisser les clients. - Vous devrez assurer le suivi des stocks, identifier les ruptures de stock Profil : - Rigueur et organisation - Polyvalence - Esprit d'équipe - Sens de la relation client Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine (le jeudi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un CAP ou avoir validé une seconde, dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance ROCHEFORT vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un Titre Professionnel, BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, BTS ASSURANCE, un Bachelor et/ou un Mastere. Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Groupe Alternance Rochefort est un CFA spécialisé dans les domaines de la vente, du commerce, de l'administratif et de la gestion. Depuis 1998, notre mission principale est de proposer des formations en alternance allant de six mois à deux ans. Nous offrons des titres et des formations qualifiantes, ainsi que des formations diplômantes allant du Bac Pro jusqu'au Bac +5.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) dans la lingerie, poste en CDD 30H/semaine Missions : Accueil clients, encaissements, ouverture/fermeture du magasin, accompagnement clients, vente.. Profil recherché : Expérience de 3 à 5 ans *Merci d'envoyer un CV et une lettre de motivation*
Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients Un/une vendeuse en prêt-à-porter à Saintes. Vos missions : -Vous contribuez activement au développement du chiffre d'affaires du magasin. -Vous assurez les ventes et l'encaissement, vous implantez les produits dans le respect des règles merchandising de l'enseigne. -Vous connaissez les produits afin de donner les meilleurs conseils aux clients, les satisfaire et les fidéliser. -Vous participez à la bonne gestion du magasin à travers un réassort quotidien des rayons. -Vous vous informez des résultats du magasin et suivez les objectifs. Vous êtes dynamique, polyvalent, organisé et avez une première expérience significative réussie dans la vente en prêt-à-porter Poste à pourvoir immédiatement du Lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine. Horaires variables selon planning 30h/semaine, en vue d'embauche sur du long terme
"Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) vendeur(se) en produit d'occasion pour préparer un Titre Employé(ée) Commercial(e) en alternance Vos missions et responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients - Réaliser la mise en rayon et le facing - Procéder aux encaissements - Entretenir le point de vente Vos savoir-être : - Sens du service - Dynamique - Souriant(e) Contrat : Apprentissage Formation : Titre Employé(e) Commercial(e) (niveau 3 - CAP) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine. Lieu de formation : Saintes (17100) Lieu de travail : Saintes (17100) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation."
"Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) vendeur(se) en alimentation générale pour préparer un Titre Employé(e) Commercial(e) en alternance. Vos missions et responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients - Disposer les produits en rayon - Placer les étiquettes de prix - Encaissement - S'assurer du bon entretien de l'espace de vente Vos savoir-être : - Sens du service - Dynamique - Souriant(e) Contrat : Apprentissage Formation : Titre Employé Commercial (niveau 3 - CAP) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine. Lieu de formation : Saintes (17100) Lieu de travail : Saintes (17100) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation."
"Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) employé(e) polyvalent(e) de libre-service pour préparer un Titre Employé(e) Commercial(e) en alternance Vos missions et responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients - Réaliser la mise en rayon et le facing - Procéder aux encaissements - Entretenir le point de vente Vos savoir-être : - Sens du service - Dynamique - Polyvalent(e) Contrat : Apprentissage Formation : Titre Employé(ée) Commercial(e) (niveau 3 - CAP) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine. Lieu de formation : Saintes (17100) Lieu de travail : Saintes (17100) Salaire : Rémunération sur la base d'un pourcentage du Smic Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation."
RECHERCHE EMPLOYEE LIBRE SERVICE POUR AIDER A LA VENTE AU RAYON CHARCUTERIE A LA COUPE LES 18 ET 19 AVRIL 2025 A SAINTES (17) EXPERIENCE EXIGEE AU RAYON TRAD. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE IMPERATIF;
Vous recherchez un métier varié, formateur, dynamique dans une ambiance conviviale ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous permettra d'évoluer professionnellement à travers un parcours de formations certifiantes ? Restez, vous êtes au bon endroit ! Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui plus de 370 restaurants et plus de 12 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. KFC Saintes, situé entre La Rochelle, Royan et Bordeaux, est une entreprise à taille humaine, active et pérenne, dont le CA est en constante progression. Bénéficiez d'un cadre professionnel moderne et branché. Dans le cadre de sa politique d'expansion, KFC recrute en CDI des employés polyvalents pour son restaurant KFC de Saintes (17100 - 1 impasse du Champ de Tir). Intégré au sein d'une équipe diversifiée et cohésive, vous avez à cœur de contribuer à l'entière satisfaction de notre clientèle par le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire, la qualité d'accueil et la rapidité de service. Après un parcours d'intégration complet, vous serez chargé(e) de maîtriser : - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...), - Enregistrer les commandes et composer le plateau, - Préparer les sandwichs et les plats simples (panage et marinade du poulet, salades, desserts, ...), - Nettoyer le matériel et entretenir les locaux, - Respecter les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire. Ce poste nécessite d'être doté des qualités suivantes : - Facultés d'adaptation - Capacités de communication - Bon relationnel auprès des clients - Savoir travailler en équipe - Être organisé(e) et rigoureux(se) - Dynamique et motivé(e) - Endurant(e) - Capacités à respecter les normes et les consignes Nous offrons pour ce poste un contrat de 25h par semaine, réparties sur 5 jours de travail, en alternant midis, soirées, ouvertures et fermetures. Nous pouvons aussi nous adapter à vos études et vous faire travailler sur les week-ends et les soirées sur une durée de moins que 25h, à discuter ensemble. Vous avez moins de 26 ans, KFC s'engage à l'issue de votre période d'essai, à vous intégrer dans un parcours de formation certifiant avec obtention d'un diplôme professionnel reconnu par l'Etat (équivalent CAP, BAC, BTS selon votre niveau) avec obtention d'un temps complet (35h) par le biais d'un contrat d'apprentissage. Vous bénéficierez de nombreux avantages tels qu'un salaire motivant, le permis de conduire à 1€, la prime d'activité, la carte étudiante, un kit apprenti (tenue de cuisine complète, tablette tactile Samsung), et bien plus encore. Vous l'avez compris peu importe vos diplômes ou formations, nous recherchons des salariés motivés, alors n'hésitez plus, rejoignez-nous.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration collective, un cuisinier pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Saintes - 17100. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 13EUR.- Préparer et cuisiner les plats selon les standards établis - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à la mise en place et au nettoyage de la cuisine - Assurer la gestion des stocks et des commandes - Travailler en équipe pour garantir la satisfaction des clients - Expérience de 1 à 2 ans en cuisine - Formation de niveau BEP/CAP en cuisine - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe - Dynamisme et rigueur Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous avez une première expérience en tant que cuisinier(ère), cette opportunité est faite pour vous !
Pour un restaurant, vous serez formé(e) au métier de serveur de restaurant H/F La formation se déroule dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 14 mois. C'est-à-dire que vous suivez ce planning : - 1 jour de formation professionnelle en centre de formation à Saintes - le reste du temps de travail en entreprise. Nous vous accompagnons vers l'emploi dans la restauration. La formation prépare au titre « Serveur de restaurant » Niveau III (Équivalent BEP). Vous êtes rémunéré(e) tout en vous formant en apprentissage et vous passez un diplôme. En fin de parcours et de validation de compétences, vous obtiendriez un diplôme professionnel reconnu par l'état et les professionnels de la restauration.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant traditionnel. Contrat de travail saisonnier de mars à septembre selon la clientèle. 35 h min semaine - heures supplémentaires payées Fermé dimanche soir et Lundi. Un autre jour dans la semaine non travaillé. Poste en coupure 30 couverts par service missions : - nettoyage des locaux - mise en place - accueil des clients - prise des commandes - service à l'assiette
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Dans le cadre de l'ouverture de notre nouveau magasin à Saintes, nous organisons une session de recrutement le 11 Mars prochain de 9H à 12h au sein de l'agence France Travail Saintes - Inscription obligatoire sur le site Mes Evénements Emploi Line d'inscription : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/388278/jod-dating-lidl-saintes-saint-georges-des-coteaux Missions: En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir un supermarché propre et agréable, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, * Un poste en CDI à temps plein possible temps partiel * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre restaurant recherche pour la saison un.e serveur.se pour compléter son équipe. Vous serez chargé(e) du service, du dressage des tables, de l'accueil des clients et de la prise de commandes au sein d'un restaurant. Vous effectuez également le service des boissons au comptoir et en terrasse et procédez aux encaissements. Vous assurerez le service du midi et du soir et travaillerez le week-end et jours fériés.
Nous recherchons un ouvrier/ouvrière paysagiste qualifié(e) en CDI 35h le plus rapidement possible car l'entreprise est en pleine croissance avec beaucoup de chantiers à venir. Vos missions consistent essentiellement à : - Réaliser les terrassements et la transformation de terrains. Uniformiser, niveler, optimiser le drainage et compacter les fonds de formes avec des engins de terrassement (mini-chargeur, mini-pelle). - Maçonnerie paysagère, pose de bordures de pavés, de terrasse en dallage ou pavage, petit muret de délimitation ou de soutènement. - Réalisation de massifs paysagers. - Appliquer les revêtements de finition (béton, enrobé, alvéole, moquette de pierre) - Effectuer des plantations de végétaux et les protéger (bâche de plantation, paillage naturel et minéral) . - Installer les équipements (arrosage automatique, éclairage, clôtures). - Tailler les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale et taille d'entretien). - Réaliser l'entretien des gazons (tonte, scarification, aération...). Modalités de travail: - CDI 35h/semaine annualisé (1607h à l'année) 151.67h/mois Période haute : Avril/Mai/Juin/Juillet/Aout /Sept/Octobre : max 40h Période basse : Nov/Dec/Jan/Fev/Mars : Min 30h - Compteurs d'heures pour absorber les intempéries. - 5 semaines de congés payés par an - Semaine de 5 jours - Prime panier repas - Equipement de tenues de travail. - Mutuelle d'entreprise
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un usineur H/F : Vous serez en charge de : - Utiliser des machines à commande numérique pour produire des pièces conformes aux spécifications techniques - Effectuer la programmation simple des machines selon les plans fournis - Travailler sur des petites séries en respectant les délais de production - Utiliser un pont roulant pour déplacer les pièces si nécessaire Informations complémentaires : - Salaire selon profil - Horaire : 6h-13h / 13h-20h Profil recherché : - Expérience préalable en tant qu'usineur en industrie - Maîtrise de la commande numérique et des logiciels de programmation associés - Caces pont roulant pour déplacer des charges Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un Ouvrier paysagiste H/F pour un cdd de 6 mois à partir de début février 2025 Possibilité de renouvellement de contrat. Vous intervenez principalement pour l'entretien et l'aménagement auprès des particuliers : Taille, Tontes, Soufflage, Désherbage.... Terrassement, Pavage, maçonnerie... Vous effectuez la maintenance des outillages mis à disposition. Reconnu pour votre rigueur et vos qualités relationnelles, vous aimez être sur le terrain et travaillez avec des outils à la pointe de la technologie. Vous êtes volontaire et réactif, vous savez vous adapter et prendre des initiatives. Vous souhaitez vous investir et évoluer. Horaires : 7h - 16h30 Trajet Aller/Retour rémunéré. Temps de travail Non annualisé. Avantages : Prime d'été Plan épargne entreprise Mutuelle Tenue de travail fournie
GEPSA Institut recherche un.e Formateur.trice Métiers du BATIMENT (F/H). Basé à la Maison d'Arrêt de Saintes, ce poste en CDD de 3 mois est à pourvoir dès que possible à 35h hebdomadaires. Rattaché à un.e Responsable Secteur, vous animerez, dans les locaux du client et auprès d'un public d'adultes, des sessions de formation de Découverte des Métiers du Bâtiment dans le cadre de la préparation d'un TP Préparation aux Métiers du BTP. Vos missions : Concevoir et adapter les outils pédagogiques Réaliser les achats de consommables et assurer l'approvisionnement nécessaire pour la bonne tenue des formations en respectant les budgets prévisionnels Réaliser les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation et du référentiel Assurer le suivi administratif : émargement, réunion préparatoire, réalisation de bilan et reporting Assurer le suivi pédagogique : évaluer et suivre les compétences individuelles des stagiaires au travers des exercices et des travaux, réaliser le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences Participer à la valorisation des actions de formation des détenus dans et en dehors de l'établissement Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Vous êtes titulaire idéalement d'un Titre Professionnel de Formateur pour Adultes Vous aimez transmettre votre savoir Vous maitrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Une expérience d'encadrement d'équipe serait un plus Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - une rémunération mensuelle de 2300€ brut sur 12 mois - des titres restaurants à 11€ (dont 60% à la charge de l'employeur) - une mutuelle (non obligatoire pour les CDD) sans supplément pour les membres de votre famille Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
RECHERCHE EMPLOYEE LIBRE SERVICE POUR AIDER A LA VENTE AU RAYON CHARCUTERIE A LA COUPE LES 18 ET 19 AVRIL 2025 A L'INTERMARCHE SAINTES (17) EXPERIENCE EXIGEE. PROFIL VENDEUR, DYNAMIQUE ET SOIGNE
Le Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile Entraide Familiale a vocation à répondre aux difficultés quotidiennes liées au maintien à domicile ! Vous avez pour vocation d'aider les personnes en difficultés ? Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique possédant des valeurs humaines ? Venez nous rejoindre pour qu'ensemble nous accompagnons nos aînés, les familles en difficultés ainsi que les personnes en situation de handicap. Nos usagers ont besoin de vous pour être soutenus dans l'accomplissement des gestes essentiels de la vie quotidienne. Le/la technicien/ne de l'Intervention Sociale et Familiale apporte un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne et dans l'éducation des enfants et accompagne la famille pour qu'elle retrouve son autonomie. Il/elle mène une action sociale préventive qui est le plus souvent réalisée au domicile ou dans le cadre d'actions collectives. Il/elle favorise l'insertion des personnes et le maintien dans leur environnement et apporte un soutien à la fonction parentale. Formation : Diplôme d'Etat de TISF (Technicien de l'intervention sociale et familiale) Les diplômes d'Etat d'Educateur Spécialisé ; de Conseiller ESF (Economie sociale et familiale) ; de Moniteur Educateur, d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Educateur de Jeunes Enfants sont également acceptés. (Toute certification équivalente au minimum de niveau IV inscrite au répertoire national des certifications professionnelles, attestant de compétences dans les secteurs sanitaire, médico-social, social) Rémunération horaire : Selon convention collective Branche de l'Aide à Domicile, reprise ancienneté et expérience Indemnités kilométriques conventionnelles : 0,48/km / Temps de déplacement rémunéré / Indemnités accompagnement des personnes : 0,50 /km Organisation du travail : Planning mensuel / 2 jours de repos hebdomadaire + une demi-journée d'indisponibilité / Téléphone professionnel / Formations / Mutuelle (Comité d'Entreprise CSE). Vous devez pouvoir vous déplacer entre chaque client par vos propres moyens. CDI Compétences requises : - Capacité d'adaptation face aux situations familiales diverses et complexes, - Sens du dialogue, - Disponibilité et discrétion, - Esprit d'observation et d'analyse, - Capacité rédactionnelle, - Goût pour le travail en équipe.
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients, un technicien de maintenance H/F : Vous serez en charge de : - Réaliser la maintenance des équipements en fonction des impératifs de fabrication et du plan de maintenance préventive : dépannage, réglage, redémarrage des équipements conformément aux spécifications, maintenance préventive, etc. - Conseiller et accompagner le personnel de fabrication dans la maintenance 1er niveau et le réglage des process et outils de production. - Participer à la définition du plan de maintenance préventive. - Respecter les règles de sécurité et modes opératoires maintenance et réglages - Partager son expérience avec les collègues de son équipe de travail - Participer à la définition des procédures et modes opératoires de travail (conduite, réglage, maintenance...). - Participer à la réception, à l'implantation et la mise en production de nouveaux moyens et équipements - Participer à l'archivage, au classement, à la mise à jour et à la mise à disposition de la documentation technique (dossiers machines...). - Renseigner quotidiennement la GMAO pour le suivi des interventions - Réaliser les inventaires. Veiller au bon rangement + maintien d'un bon état de propreté de l'atelier maintenance Profil recherché: - Une formation en maintenance Industrielle, CRSA, Electrotechnique, Génie électrique, - Une première expérience en industrie agroalimentaire est souhaitée - Des connaissances ou de l'appétence pour l'automatisme, ainsi que les technologies et matériels électriques, pneumatiques, hydrauliques... - Une capacité d'analyse et de synthèse - Habilitations électriques, CACES 3 et Nacelle seront un plus Si vous êtes motivé(e) et disponible, n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! On vous attends ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre agence recherche pour un de ses clients un Technicien de bureaux d'études H/F. Vous serez rattaché au Service Réseaux extérieurs (électricité, gaz, télécom etc...), vos missions seront : - Participer à l'étude de faisabilité des projets - Etudier et analyser les attentes des donneurs d'ordre - Réaliser les visites de terrain et établir des relevés, analyser l'environnement - Dessiner les plans d'exécution et préparer les dossiers techniques - Réaliser les conventionnements et implanter les ouvrages avant réalisation Conditions de travail Lieu : Saintes - déplacement sur les futurs chantiers Contrat : Intérim renouvelable Horaires : Du Lundi au Vendredi 08h00 - 17h00 horaires à titre indicatifs à définir selon planning Rémunération : Selon profil Parcours : Vous êtes issu d'une formation technique et avez acquis les connaissances nécessaires dans le domaine des Réseaux extérieurs secs et humides (électricité, gaz et télécom). Personnalité : Vous êtes pro-actif, impliqué, à l'écoute. Vous avez un bon relationnel et êtes autonome .
L'auberge de jeunesse de la Rochelle accueille tout type de public, de toutes nationalités, tout au long de l'année. Les valeurs de rencontre, de partage et de tolérance sont au centre de notre pratique professionnelle. Membre du réseau de la FUAJ, nous nous engageons dans l'accès aux vacances pour tous. Nous recherchons notre futur(e) « VEILLEUR(EUSE) DE NUIT POLYVALENT(E) H/F » basé(e) à La Rochelle, en CDD dans le cadre d'un contrat d'insertion (PEC) de préférence. Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'auberge, vos activités sont : - Accueil : o Réaliser un check In o Encaisser o Contrôler le dossier de réservation o Compléter les documents de suivi - Sécurité des biens et des personnes : o S'assurer de la mise en sécurité du bâtiment o Assurer l'évacuation et la mise en sécurité des usagers et du personnel o Veiller au respect du règlement intérieur o Vérifier le SSI - Polyvalence : o Mise en place du petit déjeuner o Mise en place des salles et nettoyages des salles o Intervenir sur des petits travaux ou tâches d'entretien courant - Savoirs-faire : o Base d'anglais souhaitée o Rédaction de rapports o Bonne communication o Trouver des solutions o Gestion des conflits - Savoirs-être : o Gestion du stress o Accueillant / Souriant o Discrétion et réserve o Autonomie et responsabilité - Cadre du contrat : Base mensuelle SMC Indice A coefficient 257 CCN 1518 (ECLAT) 1575.04€ (Brut) Temps partiel (30h) avec modulation 2 jours de repos hebdomadaire Travail le weekend et jours fériés possible A partir de mars, contrat 8 mois
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) Un CDI avec salaire minimum garanti De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Rejoignez la MSA des Charentes ! Nous recrutons un Agent administratif (H/F) en CDD (9 mois) renouvelable au sein du service Recouvrement/Contentieux à Saintes avec une prise des fonctions envisagée courant mars 2025. Votre mission : Au sein du service Recouvrement, la personne retenue prend en charge des travaux qui nécessitent la connaissance des procédures qui sont de nature spécifique au domaine du recouvrement contentieux et elle assure la relation avec les entreprises en les renseignant. Elle peut être amenée à opérer des corrections nécessaires pour la régularisation de leurs dossiers. Voici vos principales missions : - Traitement des dossiers : Participer au traitement des dossiers débiteurs et aux actions de recouvrement amiable et forcé des créances ; - Recettes : Affecter les paiements reçus sur les comptes correspondant ; - Appels téléphoniques : Gérer les appels téléphoniques entrants ou sortants ; - Renfort : Être en renfort pour les agents du service. - Restitution des informations aux différents services de l'entreprise Avantages : - Rémunération annuelle brut de 23 149,89 € - Télétravail possible sous conditions - Horaires variables - Tickets Restaurant - CSE (tarifs préférentiels, commandes groupées.) - Accessibilité : l'ensemble de nos métiers sont accessible aux personnes en situations de handicap Profil recherché : - BAC +2 - Connaissance domaine contentieux recouvrement appréciée - Clarté de l'expression : Capacité d'expression orale et écrite fluide - Compétences relationnelles : Savoir écouter, savoir dire et savoir être pour instaurer une situation de dialogue et de communication - Adaptabilité et prise d'initiative : Capacité à anticiper les besoins et à s'adapter aux situations - Rigueur, organisation et autonomie - Esprit d'équipe : Aptitude à travailler en collaboration - Dynamisme : Faire preuve de dynamisme au quotidien - Bureautique : Maîtrise des logiciels de bureautique (office 365)
En collaboration avec différents intervenants - directeur, conducteur de travaux, chefs de chantier - vous : - Effectuez les relevés topographiques et implantez les chantiers de VRD, - Réalisez les métrés pour préparation des dossiers, - Êtes chargé de la gestion et des réponses aux appels d'offre, - Êtes garant de la conception, du dimensionnement et du chiffrage des projets, - Réalisez les plans d'exécution à partir des DCE ainsi que les plans de récolement après travaux, - Rédigez les mémoires techniques (ex : chartes chantiers verts). Le/la candidat.e idéal.e pour les rejoindre : * Présente une première expérience de 5 ans minimum sur une fonction de Géomètre et une bonne connaissance de l'environnement des travaux publics. * Est un.e as de Mensura ou Covadis ! * Est ouvert.e d'esprit, à l'écoute, motivé.e et désireux.se d'évoluer au sein d'une entreprise.
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management.
Dépannage chaudière fioul/gaz, pompes à chaleur, granulés. Entretien: prestations de services, Partie plomberie: réparations de fuites, robinetterie, chauffe-eau, adoucisseurs. Sanitaire: pose de bac à douche, et maintenance wc, douche, baignoire. Remplir des bons d'interventions qui vont engendrer la facturation. Soudure cuivre exigée.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la plomberie et du chauffage, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences sur tous types de chantiers.
Nous recherchons un agent polyvalent H/F pour compléter notre équipe à mi-temps. Les missions s'effectuent sur plusieurs sites (Royan, La Rochelle, Saintes, Cognac, Angoulême, Rochefort). Permis B obligatoire (Un véhicule à usage professionnel est mis à disposition lors des déplacements sur sites clients). *Passage de l'autolaveuse serait une valeur ajoutée à votre candidature. Formation prévue si *non qualifié. Travail du lundi au vendredi (horaires à définir). Poste à pourvoir immédiatement. Des possibilités d'évolution vers un contrat sur le long terme pourraient être envisagées pour ce poste.
L'association « Auberge de Jeunesse 17 » accueille tout type de public, de toutes nationalités, tout au long de l'année. Les valeurs de rencontre, de partage et de tolérance sont au centre de notre pratique professionnelle. Membre du réseau de la FUAJ, nous nous engageons dans l'accès aux vacances pour tous. Nos équipes s'engagent pour l'environnement et veillent au quotidien à respecter certaines pratiques éco - responsables : Bon dosage des produit, veiller à une bonne utilisation des fluides, baisser le chauffage des chambres. Nous recherchons notre futur(e) « Agent(e) polyvalent(e) F/H » basé(e) à Saintes, en CDD saisonnier ou en CDD dans le cadre d'un contrat d'insertion (PEC). Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'auberge, vos activités principales sont : Entretien et nettoyage des espaces communs Entretien et nettoyage des chambres et sanitaires Manutention : charriots / sacs de linge Plonge vaisselle Service petit déjeuner Soutien opérationnel aux équipes - Savoirs faire : Organiser rationnellement son travail Application de la démarche HACCP Exécuter les tâches avec rapidité et dextérité - Savoirs être : Dynamisme Discrétion et réserve Travail en équipe - Cadre du contrat : Base mensuelle SMC Indice A coefficient 257 CCN 1518 (ECLAT) 1575.04€ (Brut) Temps partiel (30h) avec modulation 2 jours de repos hebdomadaire Travail le weekend et jours fériés possible A partir d'avril, contrat 6 mois
Le CCAS de Saintes propose des contrats de travail en parallèle à un accompagnement social et professionnel, à des personnes éloignées de l'emploi. Travail en extérieur et en équipe sous la responsabilité d'un encadrant technique et de son assistant. Il porte des équipements spéciaux selon le type d'activités réalisées. L'agent participe à l'entretien et à la valorisation d'espaces naturels publics. 3 à 5 postes à pourvoir Missions principales : - Désherbage - Entretien des espaces verts - Débroussaillage manuel et mécanique (débrousailleuse autoportée, tronçonneuse, taille- haie, tondeuse autotractée, souffleur, et outils manuels) - Fleurissement, aménagement et création - Entretien du matériel - Participer à des animations organisées par le pôle senior du CCAS, aussi bien dans la préparation que dans l'animation ou le rangement (fête du jeu, repas à thème, ateliers permanents) - Collecte du verre et du papier auprès des citoyens saintais - Sensibiliser et informer les personnes au tri sélectif Chantier d'insertion, vous devez être éligible au contrat d'insertion par l'activité économique. A vérifier auprès de votre conseiller référent. Processus obligatoires : - Inscription sur la plateforme de l'inclusion / lettre de motivation courriel + CV à jour - Adresser le courrier à : M. le Président du CCAS - Square André Maudet - BP3119 - 17107 SAINTES Cedex Envoi par mail : v.mattei@ville-saintes.fr/ Date limite de dépôt des candidatures : Mardi 25 février 2025 Jury de recrutement : Vendredi 7 mars 2025 de 8h30 à 11h30 Début du contrat : Mercredi 1 avril 2025 à 9h
Au sein de l'équipe de la cellule de pilotage des activités et plus particulièrement du groupe maintenance travaux, votre mission consiste à : - Suivi des indicateurs de pilotages de la maintenance. - Assister le Manager sur certaines missions transverses. - Assurer la coordination de l'activité entre les services : base opérationnelles, groupe maintenance travaux et hyper vision. - Présenter une revue de gestion mensuelle. Avantages : - Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas) - Prime d'intéressement avec possibilité d'abondement - 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions - Comité d'entreprise (vacances, culturel.) Avantages : - Aides financières sous conditions (logement, mutuelle, transports, permis, restauration méridienne au tarif le plus bas) - Prime d'intéressement avec possibilité d'abondement - 30 jours de congés payés par an, (quel que soit le type de contrat) + 5 jours de congés accordés pour les révisions - Comité d'entreprise (vacances, culturel.) Vos atouts : Vous êtes polyvalent et réactif. Vous possédez un grand sens de la rigueur. Vous aimez le travail concret, technique et exigeant. Vous avez le sens du client et l'esprit d'équipe. Vous êtes particulièrement attaché au respect des règles de sécurité. Diplôme préparé : BTS ATI (Assistant Technique d'Ingénieur) Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Tout dossier incomplet ne pourra être étudié. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Interaction Saintes recrute un finisseur (H/F) pour l'un de ses clients sur un chantier situé à Taillebourg. Missions principales : En tant que finisseur, vous interviendrez en fin de chantier pour assurer les finitions et garantir la qualité des ouvrages réalisés. Ragréage : correction des surfaces en béton et application d'enduits pour une finition lisse Finitions sur voiles banchées : rebouchage des trous, lissage et retouches Application de produits de finition pour assurer l'esthétique et la durabilité des surfaces Travail de précision pour obtenir un rendu conforme aux exigences du client Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur sur le chantier
INTERIM
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé à SAINTES (17100), un Collaborateur CVC (h/f). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur des travaux d'installation électrique dans tous locaux. Elle se distingue par son engagement envers l'excellence opérationnelle et la satisfaction client, offrant un environnement de travail stimulant et propice au développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) - Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions techniques nécessaires - Participer à l'optimisation des installations pour garantir leur performance et fiabilité - Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi documentaire des équipements Nous recherchons un professionnel dynamique, motivé et doté d'un bon sens de l'organisation. Vous devez faire preuve de rigueur, de réactivité et avoir le sens du service client. La maîtrise des normes de sécurité est indispensable. Le poste est à pourvoir dès que possible avec des horaires de journée à temps plein. Salaire selon profil, véhicule de service, prime de panier repas, CE et participation. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, en plein essor, et participer à des projets stimulants ? Alors n'hésitez plus et postulez! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous l'autorité et la responsabilité de la directrice, vous assurerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, les missions suivantes : - Accueillir les enfants et les parents - Assurer les soins courants d'hygiène de l'enfant - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - Assurer l'encadrement d'un groupe d'enfants sous la responsabilité d'une EJE ou d'une AP - Entretenir l'environnement de l'enfant - Mettre en œuvre les activités d'éveil définies par l'EJE - Respecter les protocoles en vigueur - Appliquer et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Se référer et appliquer le projet éducatif et participer à son évolution - Assurer les remplacements de la cuisinière (Réception, remise en température et dispatch des repas/entretien de la vaisselle et de la cuisine) Connaissances HACCP souhaitées Expérience en accueil collectif de jeunes enfants EXIGEE Implication, esprit d'initiative, disponibilité, esprit d'équipe Recrutement immédiat - CDD 4 mois
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé à SAINTES (17100), en longue mission d'Intérim chef d'équipe CVC (H/F). Votre rôle consistera : - À manager une équipe de techniciens spécialisés dans les travaux de chauffage, ventilation et climatisation - À planifier et coordonner les interventions sur les chantiers ainsi que l'approvisionnement des besoins sur les chantiers - À contrôler la qualité du travail effectué et les mises en service Vous réalisez des chantiers pour des clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Profil : Nous recherchons un chef d'équipe CVC (H/F) doté d'un excellent sens du leadership et du relationnel, de bonnes capacités organisationnelles. Vous devez faire preuve de rigueur et de réactivité. Compétences comportementales : -Capacité à fédérer - Organisation - Communication Compétences techniques : - Connaissances approfondies en chauffage, ventilation et climatisation - Maîtrise des normes de sécurité Idéalement vous êtes issu d'une formation dans le domaine du Génie Climatique ou alors vous êtes un autodidacte expérimenté. Vous devez justifier d'une expérience similaire. Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée, vous offrant ainsi un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez notre client et participez à des projets stimulants au sein d'une entreprise engagée dans le développement de ses collaborateurs. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique et de maintenance dans tous locaux et basé à SAINTES (17100), en intérim un Chef d'Equipe Electricité H/F. La période d'intérim sera au minimum de 3 mois et une opportunité d'embauche pourra être proposée par la suite. Vos missions incluront : - la gestion opérationnelle des chantiers avec le suivi des approvisionnements et les besoins en outillage - le suivi des équipes - la coordination des travaux et l'exécution d'une partie des taches d'installation avec votre équipe - la garantie du respect des normes de sécurité et de la mise en service des installation Vous réalisez des chantiers pour des clients professionnels, principalement en milieu tertiaire, résidentiel et commercial et mettez en avant les savoir-faire de l'entreprise. Profil : Nous recherchons un professionnel passionné par l'électricité, doté d'un excellent sens de l'organisation et d'une capacité avérée à encadrer et motiver une équipe. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité à fédérer et votre sens des responsabilités et d'organisation. Idéalement, vous devez être issu d'une formation dans le domaine du Génie électrique ou autodidacte expérimenté, vous justifiez d'une expérience similaire. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
INTERACTION SAINTES recherche pour le compte de son client, un SITE EMBLEMATIQUE situé au cœur de la ville de SAINTES, un(e) AGENT MANUTENTIONNAIRE H/F en contrat intérim. En tant que Manutentionnaire H/F, vous jouerez un rôle crucial pour la sécurité du site. Vous serez responsable de veiller à la bonne fermeture des portes des lieux en fin de journée, tout en garantissant le respect des consignes de sécurité. Vos missions : - Effectuer des rondes et Veiller à la fermeture de l'ensemble des portes du sites le soir après départ des différents intervenants. - Signaler toute anomalie ou incident au responsable ATTENTION : uniquement 1 heure de mission chaque soir du mardi au samedi (soit 5 heures / semaine)
Nous recherchons pour notre client un Technicien itinérant. Entreprise filiale du groupe bancaire Crédit Mutuel et CIC sur le site de SAINTES. Leur vocation : assurer l'installation et la maintenance des matériels informatiques et monétiques pour les agences bancaires ainsi que pour leurs clients. MISSION : -Réaliser les tournées définies par le Responsable d'Agence et prendre en charge en autonomie des intervention d'installation et de maintenance, sur matériels informatiques et/ou monétiques. -Respecter les modes opératoires mis à disposition. -Réaliser les comptes rendus de ses interventions. -Réaliser la gestion logistique de son activité. Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. -Obligatoirement un BAC Technique ou BAC +2 (idéalement avec une première expérience réussie) -Maintenance Hardware Formation acceptée : Bac MRIM, électrotechnique, électronique (SEN)... / Bac +2 : BTS SIO, BTS Electronique, DUT Réseau et Télécom, BTS Electrotechnique... / Titre AFPA acceptés (TAI, TRTE, TSSI...).
recherche sur saintes agent d'entretien le mercredi soir de 18h30 à 19h30 et le samedi matin((heures à convenir ensemble pour le samedi)soit 04 heures par semaine en cdi pouvant aboutir sur plus d'heures par la suite , poste à pourvoir immediatement .
Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Le Bon Choix Immo l'expérience de l'immobilier ! Avec une expérience de plus de 35 ans et une présence de 12 ans sur SAINTES et sa région, nous mettons tout en œuvre pour satisfaire nos clients qu'ils soient vendeurs, acquéreurs OU investisseurs. Nos agents commerciaux bénéficient d'un soutien continu et de formations de qualité pour développer leurs compétences et réussir dans leur métier. Nous recherchons un négociateur commercial en immobilier passionné pour rejoindre notre équipe composée de 4 professionnels. Présence au bureau sur Saintes Vous serez chargé de prospecter de nouveaux clients, de promouvoir les propriétés disponibles et de négocier les transactions immobilières et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte définitif. Nous vous apportons : - L'appui d'une agence immobilière de proximité ayant pignon sur rue - Un accompagnement terrain régulier - Une rémunération attractive à la hauteur de vos performances, - Une solide formation initiale, - Une assistance métier et juridique, - Un logiciel métier full web performant (fiches, dossiers des biens et acquéreurs, dossier estimation etc.) - Une diffusion de vos annonces sur des sites leaders. - des horaires flexibles Profil recherché : Nous recherchons une personne expérimentée d'au moins 2 ans dans la négociation immobilière, dynamique, aimant le contact humain et souhaitant travailler dans un environnement collaboratif et stimulant. Nous proposons un poste de commercial en statut indépendant , à échanger avec l'employeur selon votre profil. Nous pouvons vous proposer une évolution sous d'autres formes de contrat dans ce poste suivant le résultat de vos démarches commerciales
Veuillez candidater par mail : lebonchoiximmo@orange.fr ou en appelant Monsieur CAMPEDEL Max au 06 66 44 47 93
Votre job ! Au sein d'une équipe de passionnés, vous êtes en charge de commercialiser des solutions en rénovation de l'habitat auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission principale est de développer et fidéliser votre portefeuille clients : * Préparation des RDV en suivant la stratégie commerciale * Prospection le matin en porte à porte autour des chantiers * Négociation commerciale et élaboration des contrats * Participation aux foires, salons, galeries marchandes * Prise en charge des rendez-vous fournis par le siège après période d'essai Au-delà d'un diplôme ou d'une expérience, nous recherchons avant tout une personnalité débordante d'énergie, un fonceur dans l'âme porté par le goût du challenge et souhaitant s'investir dans notre société. 100% de nos directeurs d'agence et associés ont débuté comme commerciaux, pourquoi pas vous ?! Nous rejoindre c'est : * Une formation et un accompagnement de qualité qui vous permettra d'être rapidement autonome * Des challenges motivants * Une rémunération attractive & commissions non plafonnées (salaire moyen annuel : 45K€) * Mutuelle * Possibilité de véhicule de société. N.B. Permis B en cours de validité exigé. * Une équipe dynamique pour t'épauler Et surtout ! Des possibilités concrètes d'évolution interne qui vous permettrons d'ici quelques années de devenir directeur d'agence ou futur associé ! Rejoignez nous ! #BecomeBoss #Technitoit Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter le site internet : www.technitoit.com
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un mécanicien TP H/F : Vous serez en charge de : - Diagnostiquer les problèmes mécaniques sur les engins de travaux publics - Effectuer les réparations nécessaires en respectant les normes de sécurité - Réaliser les entretiens préventifs pour assurer le bon fonctionnement des équipements - Maintenir un environnement de travail propre et sécurisé Informations complémentaires : - Rémunération selon profil - Horaire du Lundi au vendredi en journée Profil recherché : - Expérience professionnelle dans un poste similaire - Expérience préalable en mécanique des engins de travaux publics - Connaissance des différents types d'équipements lourds (pelles, chargeuses, bulldozers, etc.) Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower Conseil Recrutement La Rochelle recherche pour son client, un spécialiste dans le secteur du bâtiment, un Technicien de maintenance CVC chauffage, ventilation et climatisation itinérant F/H en CDI à Saintes (17100) - quelques déplacements dans le 16. Zones d'intervention : -17 - Charente Maritime : 1 h autour de Saintes #CDI #CVC #maintenance #emploi Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurerez en autonomie la maintenance préventive, corrective et le dépannage multi-sites des équipements dans les domaines du tertiaire et de la santé : maisons de retraite, EHPAD... Vos missions quotidiennes seront : -Suivi d'un contrat multi site en CVC -Maintenance préventive de climatisation, chaudières GAZ, PAC, VRV, Splits, Gainable, Rooftops, Groupe froid/Centrale d'air -Planifier les opérations de maintenance -Proposition de régie (chiffrage ... ) -Reporting du travail réalisé -Réalisation d'astreinte Salaire et avantages : Technicien (ne) Salaire 26 à 38K selon expérience 39H à définir selon l'expérience Paniers repas Prime de chantier Prime d'astreinte (1 semaine par mois) Prime annuelle individuelle Véhicule de service équipé Mutuelle Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau BAC Professionnel domaine CVC Plomberie et vous faites preuve de motivation avec expérience similaire. Vous êtes reconnu (e) pour vos expertises techniques et votre sens du service client. Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation tout en étant proactif(ve). Premier(e) interlocuteur de nos clients, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant. Cette offre vous correspond ? POSTULEZ !
Description du poste : Nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien pour assurer le nettoyage de bureaux situés en centre-ville de Saintes. Horaires : Intervention de 1h30 le samedi matin ou à définir en fonction des disponibilités (entre midi et deux) L'entreprise sera fermée pour effectuer le nettoyage
Sous l'autorité du/de la directeur/trice du centre de santé, Saintes Grandes Rives, l'Agglo, recherche 2 médecins généralistes pour son centre de santé intercommunal. Vos missions : - Assurer les consultations de médecine générale avec une prise en charge coordonnée. - Participer à des actions de santé publique (campagnes sanitaires, information de la population en période de crise sanitaire, etc.). - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de protocoles médicaux et d'hygiène. - Effectuer des visites à domicile si nécessaire. - Identifier et orienter les personnes en situation complexe (vulnérabilité, perte d'autonomie, etc.) vers les structures adaptées. - Travailler en équipe et mettre en œuvre le projet de santé du centre de santé. - Accueillir des étudiants en médecine générale en tant que maitre de stage. Le secrétariat médical est pris en charge par Saintes Grandes Rives, l'Agglo.
Vous travaillerez au sein d'un restaurant traditionnel qui cuisine des produits frais. Contrat de travail saisonnier de mars à septembre selon la clientèle. Fermé dimanche soir et Lundi + 1 autre jour de repos dans la semaine. Poste avec coupures : services midi et soir (30 couverts) missions : - le lavage de la vaisselle, des équipements de cuisine ainsi que l'entretien des postes de travail et des locaux du restaurant. - vous pourrez réaliser ponctuellement d'autres tâches en cuisine ou en salle, comme la mise en place des tables ou éplucher les légumes
Au sein du Centre Technique Municipal, sous l'autorité de son Directeur vous gérez l'ensemble des actions permettant l'entretien courant, la maintenance et la mise en conformité des installations (incendie, accessibilité) du patrimoine bâti et annexes de la ville de Saintes en respect et application des règles de sécurité, d'accessibilité et d'utilisation. Missions et activités principales : Vous assurez le suivi technique, administratif, financier et juridique des différentes commandes et contrats aux entreprises liées à l'entretien des bâtiments. Vous garantissez les contrôles périodiques et mises en conformité ainsi que le respect des règles de sécurité des Etablissement Recevant du Public (ERP). Vous organisez la gestion technique des bâtiments communaux en utilisant le logiciel ATAL, vous effectuez la mise à jour des données (carnet d'identité et de santé, plans, accessibilité, rapports de sécurité divers). Vous pilotez la mise en accessibilité des bâtiments, organisez les actions et travaux dans ce domaine. En collaboration avec les différents services de la collectivité vous veillez au respect des règles en matière de sécurité et de la formation des agents au sein des différents ERP de la ville. Vous maintenez une veille et préparez les différentes commissions de sécurité afin d'assurer le maintien en conformité du patrimoine bâti. Vous garantissez les relations et le suivi de vos opérations avec les différents services de la ville et interlocuteurs externes (Régie, maitrise d'œuvre, directeurs.). Vous élaborez, analysez et suivez les différents marchés de maintenance SSI Incendie, extincteurs, ascenseurs, Portails et portes automatiques. Profil Vous possédez nécessairement une expérience, un diplôme et/ou une formation dans le domaine du Bâtiment qui vous permet de maitriser les bases et les techniques de maintenance dans tous les corps d'état. Vous connaissez obligatoirement la règlementation et les normes de sécurité et d'accessibilité en vigueur dans les ERP, vous avez une expérience dans ce secteur. Vous possédez une formation dans le le domaine (Sécurité incendie, ERP, SSIAP ...) Vous savez mesurer les enjeux et identifier les priorités, vous savez faire des propositions en matière de gestion des installations du patrimoine bâtiment et de sécurité. Vous possédez des aptitudes à la conduite et à la gestion de projets, Vous savez organiser, programmer des travaux et des interventions et vous êtes capable d'en rendre compte à l'aide d'outils de suivi à la direction, à votre hiérarchie et aux élus. Vous possédez les bases de la commande publique et avez une expérience dans le montage de consultations, de marchés et dans la rédaction de rapport d'analyse d'offres. Vous maitrisez l'outil informatique, le pack office et logiciel ATAL Autonome, méthodique, vous êtes organisé et gérez les priorités en fonction des délais et vous prenez des initiatives. Vous savez communiquer à l'écrit et à l'oral, travailler en transversalité et faire remonter les difficultés rencontrées tout en étant force de propositions. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible Recrutement par voie statutaire, cadre d'emplois des Techniciens, à défaut contractuel (CDD) Rémunération statutaire/régime indemnitaire
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et aimez travailler en équipe ? Rejoignez l'hôtel Ibis en tant que Commis de Cuisine (H/F) et participez à offrir une expérience culinaire de qualité à nos clients ! Vos missions : Assister le cuisinier dans la préparation des plats (entrées, plats, desserts) Réaliser les découpes et préparations préliminaires Veiller à l'application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Participer à l'entretien et au nettoyage du poste de travail et des équipements Contribuer à la satisfaction des clients en garantissant la qualité des mets servis Profil recherché : Première expérience en cuisine appréciée, débutant accepté Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe Sens de l'organisation et capacité à travailler en autonomie Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Ce que nous offrons : Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe dynamique Un contrat stable en CDI à temps partiel (25h/semaine) Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur Prime / Epargne salariale mise en place par l'employeur Carte Heartists (tarifs préférentiels hôtellerie Accor) Rejoignez-nous et participez à l'aventure Ibis ! Venez nous rejoindre ! Et intégrez notre équipe au sein du Groupe Accor !
Amarine Couture spécialisé dans la confection haute couture, recherche un mécanicien en confection sur machine professionnelle H/F. Vos missions : - vous réalisez les opérations de montage et d'assemblage d'articles sur machines à coudre professionnelles Votre profil : - volontaire - dynamique - désireux d'apprendre un métier - le goût de la perfection - faire preuve de concentration, de minutie et de précision - faire preuve de rapide et avoir une certaine dextérité - maitrise de l'utilisation d'une machine à coudre professionnelle Une immersion préalable au recrutement est à prévoir avant l'embauche, via le dispositif Immersion de France Travail. La lettre de motivation est obligatoire
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, pizzaiolo H/F : Vous serez en charge de : - Préparer et cuire les pizzas en respectant les standards de qualité établis - Assurer la gestion des stocks et des commandes d'ingrédients - Maintenir un environnement de travail propre et conforme aux normes d'hygiène - Collaborer avec l'équipe en cuisine pour garantir un service efficace et de qualité Informations complémentaires : - Rémunération selon profil - Horaire avec coupures Profil recherché : - Sens de l'organisation - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent propreté des locaux à temps partiels ( 15H/semaine) ********* Description du poste ********* Nous recherchons un(e) agent(e) propreté des locaux pour rejoindre notre équipe dédiée à maintenir des locaux impeccables et accueillants. En tant qu'agent(e) d'entretien, vous serez chargé(e) d'assurer la propreté et l'hygiène de nos installations. **** Vous travaillerez du lundi au vendredi à partir de 06h sur la commune de Taillebourg et aux alentours ***** ******** Vos missions ******* - Nettoyage des sols, surfaces, et sanitaires pour garantir un environnement sain et agréable. - Vidage des poubelles et gestion des déchets de manière écoresponsable. - Approvisionnement des sanitaires en consommables (savon, papier, etc.) pour assurer le confort des utilisateurs. - Entretien du matériel de nettoyage pour une utilisation optimale et durable. - Respect des protocoles de sécurité et d'hygiène pour garantir un lieu de travail sûr. ***** Profil recherché ***** - Une expérience dans un poste similaire serait appréciée, mais n'est pas obligatoire. - Rigueur et sens du détail : vous êtes attentif(ve) à la propreté et à l'organisation. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer vos missions de façon efficace. - Ponctualité et discrétion sont des qualités indispensables pour ce poste. ***** Ce que nous offrons ********* - Un contrat en CDI ( évolutif sur le volume d'heures) - Une mutuelle pour votre protection santé et celle de votre famille. - Vêtements de travail fournis pour que vous puissiez effectuer vos tâches dans les meilleures conditions. - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise pour les collaborateurs motivés et performants. N'attendez plus, postulez dès aujourd'hui et rejoignez notre équipe dynamique
L'Association ADEI recherche pour le Service d'Action D'aide aux Personnes Protégées (ADPP) site basé à Saint-Georges-des-Coteaux (17810) -1 CHEF DE SERVICE (H/F)- Contrat à Durée Indéterminée à temps plein - Poste à pourvoir à compter du 01 février 2025 Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association et de la démarche Qualité, sous l'autorité du Directeur d'établissement et au sein de l'équipe de cadres, en lien avec les objectifs du projet d'établissement, et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'organiser, de coordonner, d'évaluer et de contrôler les activités du service et plus particulièrement de l'antenne, - d'assurer les relations externes avec nos partenaires, - d'être garant(e) de l'application du projet de service et de la démarche d'amélioration continue, - d'animer et d'encadrer une équipe de délégués mandataires et de personnels administratifs. Profil du poste - Titulaire d'un Diplôme d'État de Travailleur Social complété par une formation supérieure en Droit ou médico-sociale (CAFERUIS) - Expérience de management et expérience de mandataire judiciaire souhaitées - Connaissance de l'environnement, du public et des dispositifs sociaux et médico-sociaux, - Titulaire du Permis B Compétences requises - Motivation, sens des responsabilités, initiatives - Capacité d'organisation, de coordination, d'autonomie - Capacités à travailler en équipe, à communiquer, à rendre compte - A l'écoute, fédérateur (trice), - Maîtrise de l'outil informatique
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un carreleur H/F : Vous serez en charge de : - Préparer les surfaces à carreler - Découper les matériaux selon les besoins - Poser les carreaux en respectant les plans et les mesures - Réaliser les finitions et les joints - Assurer la propreté du chantier après les travaux Informations complémentaires : - Salaire selon profil - Horaire de journée Profil recherché : - Expérience significative en tant que carreleur - Connaissance des différents matériaux et techniques de pose Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous recherchez un complément d'heure, n'hésitez pas à nous contacter. Vous serez en charge d'effectuer du déchargement et tri de colis. Horaires du Lundi au Samedi : Lundi de 07h00 à 08h00 Mardi au samedi de 06h00à 08h15 Contrat du 03/02/2025 au 08/02/2025 possibilité de renouvellement
Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE, MAINTENANCE et JARDINAGE à domicile, pour les particuliers principalement et les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels. Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont. Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement. Vos missions : * Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers * Ramonage chez des professionnels * Assistance débistrage et démoussage * Contrôle disconnecteurs * Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage * Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli * Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie * Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire Parcours : * Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois * Salaire : 1 828€ Brut Profil recherché : * Titulaire permis B * Bricoleur dans l'âme (débrouillard) * Autonome dans votre organisation * Consciencieux
Le laboratoire recherche un responsable de laboratoire de prothèses dentaires H/F hautement Qualifié ayant minimum 10 ans de pratique en Adjointe et Conjointe et CFAO. Le poste est à responsabilités. le poste aura pour but : - Gestion des clients - Gestion des cas - Gestion des équipes - Vérification des travaux entrants et sortants Votre profil : - une expérience en management d'équipe sera indispensable - une grande écoute et le dialogue avec les équipes les avantages : - des locaux neufs d'environ 300m² - un équipement neuf et performant
le laboratoire comprend 17 collaborateurs(trices) , entièrement équipé en numérique, les locaux sont neuf ( 08/2024) d'une superficie de 300m². nous sommes aussi équipé d'une imprimante 3D Titane.
Vous rejoigniez un environnement de travail dynamique et stimulant au service d'un savoir-faire Français unique et précieux ? Vous avez également pour ambition de rejoindre une structure qui offre de réelles opportunités de développement professionnel ? Cette offre est faite pour vous ! Talentueux(se) et dynamique, votre rôle au sein de notre équipe consiste à superviser et coordonner l'ensemble des activités liées à la production en prêt à porter féminin haut de gamme, de la planification initiale à la livraison finale. En votre qualité de coordinateur(trice) de production, vous garantissez le respect des délais, de qualité des produits et de la rentabilité de l'entreprise, tout en collaborant étroitement avec nos différents départements (équipes de conception, d'approvisionnement et logistique) pour assurer une communication efficace et une gestion optimale des flux de production. Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes : Répartir les programmes de production et les charges en fonction des demandes et des contraintes techniques, Coordonner la production : garantir la continuité du flux de production, suivre les indicateurs clés de production, superviser la qualité de la fabrication des produits et le respect des normes/procédures en vigueur, Optimiser la production : garantir le traitement des dysfonctionnements, piloter des actions correctives, Animer et coordonner les activités de l'équipe de production. Savoir-être : Dynamisme Passionné Sens de l'organisation Savoir-Faire : Communication Flux de production Gestion de la production Normes qualité Planification Qualité Textile statut Cadre Rémunération négociable en fonction de votre profil et de votre niveau d'expérience Description du profil : Au-delà d'un diplôme, nous recherchons avant tout un talent disposant d'une expérience d'au moins 3 ans en production industrielle, d'une connaissance approfondie des processus de fabrication prêt-à-porter féminin haut de gamme et des normes de qualité. Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences en gestion de production, en planification et pour votre esprit d'initiative. Passionné(e), réactif(ve) et organisé(e), vous savez anticiper et prioriser les activités. Nous sommes particulièrement attaché(e)s à former, recruter et transmettre la mémoire de nos savoir-faire dans la pure tradition d'excellence de la confection française. N'hésitez pas à venir partager votre passion pour la confection française ! Date de prise de poste envisagée : Dès que possible
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un plieur sur commande numérique H/F : Vous serez en charge de : - Lire et interpréter les plans techniques pour déterminer les opérations de pliage à effectuer - Programmer et régler la machine de pliage à commande numérique pour obtenir les dimensions et les angles requis - Sélectionner les outils appropriés et les installer sur la machine - Contrôler la qualité des pièces pliées et effectuer les ajustements nécessaires - Respecter les normes de sécurité en vigueur Informations complémentaires : - Rémunération selon profil - Horaire du Lundi au vendredi en journée Profil recherché : - Connaissance des machines de pliage à commande numérique et des outils de mesure - Capacité à lire et interpréter des plans techniques Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Technicien(ne) en installation de modules connectés (Volsatis) Missions principales : - Installation des modules connectés Volsatis sur les radiateurs des clients (effectuer les branchements électriques et assurer la configuration des dispositifs). - Suivi et maintenance des installations : vérifier le bon fonctionnement des modules et procéder aux éventuelles réparations ou mises à jour. - Relation client : être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients pendant l'installation, leur expliquer le fonctionnement des produits, répondre à leurs questions et garantir leur satisfaction. - Gestion autonome des interventions : organiser votre planning d'interventions, respecter les délais et assurer un reporting précis de vos activités. - Respect des normes de sécurité : s'assurer que chaque installation respecte les normes de sécurité en vigueur et que les produits sont installés correctement. Profil recherché : - Autonomie : capacité à gérer efficacement son emploi du temps et ses interventions sans supervision constante. - Organisation : rigueur dans la gestion des tâches et des plannings. - Relation client : excellent sens du service client et capacité à expliquer des produits techniques de manière claire et accessible. - Compétences techniques : connaissance des systèmes de chauffage, idéalement avec des expériences en installation de produits connectés ou électroménagers. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et en pleine croissance. - Des formations régulières sur nos produits. - Un poste évolutif avec des opportunités de développement professionnel. - Des outils modernes pour faciliter vos interventions (véhicule, équipement de travail). Si vous êtes motivé(e), autonome et avez un excellent sens de la relation client, rejoignez-nous pour contribuer à l'essor de solutions innovantes dans le secteur du chauffage connecté !
Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans l'installation et la maintenance de solutions de chauffage connectées. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien(ne) autonome et organisé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'installer des modules connectés de la marque Volsatis sur les radiateurs de nos clients, tout en assurant une relation de qualité avec eux.
Nous recherchons pour notre client, concession dans le secteur automobile, un(e) conseiller(e) service mécanique. Au sein d'un atelier après-vente, vous serez chargé de l'accueil de la clientèle. De la prise de rendez-vous par téléphone ainsi que leur planification. Vous vous assurez de la prise en charge des véhicules. Vous coordonnez l'intervention de réparation mécanique et assurez le suivi. Vous développez le commerce et conseiller les clients sur les prestations à effectuer. Vous êtes en charge de la restitution des véhicules aux clients et vous vous assurez de leur satisfaction. De formation commerciale, vous êtes à l'aise avec l'informatique. Une première expérience réussie dans l'après-vente automobile est un atout pour ce poste.
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un responsable supply chain H/F : Vous serez en charge de : - Définir et mettre en oeuvre la stratégie globale de la chaîne d'approvisionnement - Gérer les flux de marchandises, du sourcing des fournisseurs à la livraison des produits aux clients - Collaborer avec les différents services internes (production, achats, ventes) pour garantir une coordination efficace - Superviser l'équipe logistique et veiller à l'optimisation des coûts et des délais - Analyser les performances de la supply chain et proposer des améliorations continues Informations complémentaires : Salaire selon profil Profil recherché : - Diplôme universitaire en logistique, supply chain ou tout domaine connexe - Expérience significative dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de la supply chain Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un mécanicien H/F : Vous serez en charge de : - Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules - Réaliser les réparations nécessaires en respectant les procédures établies - Assurer l'entretien préventif des véhicules - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir la satisfaction des clients Informations complémentaires : - Rémunération selon profil - Horaire du Lundi au vendredi en journée Profil recherché : - Expérience significative en tant que mécanicien automobile - Bonne connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous souhaitez participer activement au marketing et la communication interne et externe de notre entreprise, et soutenir la notoriété de l'image du CGO : cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions - Proposer et animer des actions de communication afin de poursuivre le développement, la visibilité et l'image de notre entreprise. - Contribuer à l'élaboration et le déploiement des projets et plans marketing, en accord avec les objectifs stratégiques de l'entreprise. - Evaluer l'efficacité des actions de communication grâce au suivi des indicateurs de performance et proposer des actions correctives. - Créer des supports, contenus et communication de tous types de format en cohérence avec nos offres de services, avec la stratégie et l'identité graphique de l'entreprise. - Assurer la gestion et l'animation des réseaux sociaux (création de contenus, suivi des interactions, reporting). - Définir et mettre en œuvre le calendrier des actions à mener en accord avec les temps forts de l'entreprise (Assemblée générale, salons.). - En lien avec le webmaster, animer et gérer le site web (WordPress), le portail adhérent, les différents intranets. - Collaborer à la ligne éditoriale du contenu web (site web et réseaux sociaux) en lien avec l'équipe de conseillers rédacteurs et le service développement. - Rédiger les newsletters (interne et à destination des adhérents) en lien avec les acteurs internes concernés. - Assurer le déploiement des offres de service, en lien étroit avec les responsables de services. - Apporter un appui technique aux services internes dans leurs actions de communication spé-cifiques. Vos atouts - De formation de niveau Bac +2/3 (DUT, licence.) avec une spécialisation en communication ou en communication RH, vous justifiez d'une expérience réussie dans des missions équivalentes, où vous avez pu valider vos capacités à travailler en transverse. - Curieux, créatif, enthousiaste, à l'écoute, doté d'un bon relationnel auprès de vos collègues et des partenaires, vous avez des qualités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse. Vous êtes force de propositions pour accompagner le développement du CGO. - Reconnu(e) pour votre proactivité, votre adaptabilité et votre sens de l'organisation, vous avez la capacité de travailler en mode projet dans un environnement multi services. - Vous maîtrisez les outils bureautiques comme la suite Office 365 et la suite Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign, Première Pro.) et disposez de bonnes connaissances des logiciels Canva, Google Analytics et Wordpress, de montage vidéo. - Vous avez une sensibilité ROIste et suivez les résultats des campagnes menées. - Bonne connaissance des réseaux sociaux. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous disposez d'une marge de manœuvre dans la conduite de vos missions, et êtes un réel acteur de la démarche de communication / marketing. - Des valeurs humaines, mutualistes et de proximité, partagées par nos collaborateurs, pour satisfaire nos adhérents. - La possibilité de construire votre projet professionnel en continuant à développer vos compétences techniques et relationnelles grâce à un plan de formation adapté et en bénéficiant de l'accompagnement adapté à votre profil dans la réalisation de vos missions. Conditions - CDI à temps plein - Poste à pourvoir sur Fontcouverte ou Toulouse - Rémunération selon profil et expérience Avantages - Mutuelle financée à 100 % par l'employeur (soit plus de 800 euros par an par salarié), - Titres-restaurant d'une valeur faciale de 11 € (dont 60% pris en charge par l'employeur), - Aménagement du temps de travail avec RTT, - CSE, - Accord télétravail avec indemnité de 2,70 € par journée complète. Parcours de recrutement Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à : CGO - Service Ressources Humaines - 70 Route de Saint Jean d'Angély - 17100 FONTCOUVERTE ou par mail à : recrutement@groupecgo
450 collaborateurs, 12 700 adhérents CGO est une association de gestion et de comptabilité spécialiste de l'accompagnement des chefs d'entreprise dans les domaines de l'expertise comptable et du conseil. Nous sommes membre de l'Ordre des Experts comptables et présent sur le Grand Sud-Ouest. Nos valeurs associatives fondent la culture de l'entreprise car nos clients sont avant tout des adhérents. Nous recherchons un CONSEILLER D'ENTREPRISE AGRICOLE (F/H) Pour nos agences de Charente (16) et Charente Maritime (17) Vous êtes passionné par le milieu agricole, le relationnel est très important pour vous, vous aimez accompagner des chefs d'entreprise sur des problématiques globales, vous avez envie d'un nouveau défi pour vous épanouir ? Cette opportunité est faite pour vous ! Votre mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 50 conseillers, vous travaillez en transversalité avec les autres compétences (comptable conseil, conseil social, conseil fiscal.) qui interviennent sur le dossier adhérent. À l'écoute de nos adhérents pour les conseiller dans la conduite de leur entreprise : - Assurer le conseil de gestion, - Délivrer les conseils économiques et financiers adaptés aux situations : budget et gestion de trésorerie, calcul et analyse des coûts de revient, accompagnement des jeunes agriculteurs, conseil et études prévisionnelles, études de financements, - Aider à la définition et la mise en œuvre de la stratégie, - Être référent sur une ou plusieurs thématiques, - Contribuer à la veille, la communication et la formation en interne comme en externe. Au cœur de votre mission, la connaissance du milieu agricole, de l'écoute, un relationnel bienveillant et de la transversalité pour prodiguer des conseils pertinents favorisant le développement des projets des adhérents. Vos atouts : De formation supérieure de type ingénieur (AGRI/AGRO/IHEDREA) ou équivalent, vous avez une excellente connaissance du milieu agricole et bénéficiez d'une première expérience dans le domaine du conseil. Vous faites preuve d'autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe. Votre qualité d'analyse et vos capacités rédactionnelles sont reconnues. Vous avez des aptitudes relationnelles, un sens commercial et une capacité d'écoute qui permettent de faire émerger les besoins et les problématiques de l'adhérent. Pourquoi nous rejoindre ? - Des valeurs humaines, mutualistes et de proximité partagées par nos collaborateurs et pour satisfaire nos adhérents, - La possibilité de construire votre projet professionnel en continuant à développer vos compétences techniques et relationnelles grâce à un plan de formation adapté et en bénéficiant d'un appui (tutorat) et d'un accompagnement adapté à la réalisation de vos missions, - Un environnement de travail qui allie le présentiel et le distanciel car nous sommes attentifs à la qualité de vie de nos collaborateurs, - Un terrain de jeu très large grâce à une trentaine d'agences (Saintes, La Rochelle, Marennes, Angoulême, Toulouse, Tarbes, Albi, Auch, Agen.) qui vous permet de choisir votre agence de rattachement en fonction de votre domicile. Et en cas de mobilité, une aide dans vos démarches grâce à Action Logement. Avantages : - Mutuelle financée à 100 % par l'employeur (soit plus de 800 euros par an par salarié), - Prime transport de 200 euros annuels, - Titres restaurant d'une valeur faciale de 11 € (dont 60% pris en charge par l'employeur), - Chèques cadeaux, - RTT, - CSE, - Accord télétravail jusqu'à 2 jours/semaine avec indemnité de 2,70 € par journée complète.
Votre CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER DE LA ROCHELLE recherche pour son client, une PME du secteur du BTP (réseaux électriques) un Monteur de réseaux électriques souhaitant évoluer en Chef d'équipe (H/F). Vos missions : - Implantation de poteaux - Installation des réseaux électriques aériens, souterrains et d'éclairage public - Reprise de branchements aériens et souterrains - Raccordements et confections de boites sur réseaux BT et HTA - Maintenance des lignes électriques - Dépose de réseaux et supports - Respect des normes de sécurité et des procédures qualité de l'entreprise Conditions de travail : - Du lundi au vendredi - 39h par semaine Rémunération : - Prime de panier : 13,70 par jour - Zone Profil recherché : - Habilitations électriques TST - Qualifications boites BT et HTA - CACES Nacelle lB - AIPR Les qualités requises pour ce poste : - Mobile et disponible - Sens du contact et maîtrise de soi N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez cette entreprise pour une nouvelle aventure professionnelle !
Le Pôle Grand Ouest recrute un(e) Éducateur Spécialisé / Educatrice Spécialisée H/F à temps plein en C.D.D. : pour son service AEMO renforcée (de 55 places) sur son antenne située à Saintes Missions Rattaché(e) au chef(fe) de service éducatif, vous exercerez votre mission dans un service d'AEMO renforcée créé depuis un an, qui dispose d'une autorisation conjointe (départementale et judiciaire), se caractérisant par le rythme soutenu des interventions sur les lieux de vie et de socialisation des jeunes. Les jeunes suivis auront entre 0 et 18 ans à partir d'une mesure de l'ASE pour enfants en danger dans le cadre d'un mandat civil ordonné par les juges pour enfants (Art. 375 du C.C.). Ces mesures de prévention et de protection ont pour principal objectif de maintenir les jeunes dans leur milieu naturel. Elles permettent de suivre l'enfant/l'adolescent dans son développement et d'apporter aide et conseil à la famille grâce aux interventions de l'équipe pluriprofessionnelle. Vos principales missions sont les suivantes - Intervention seul(e) ou binôme aux domiciles et lieux de socialisation - Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative - Élaboration et adaptation des projets personnalisés - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives individuelles et/ ou collectives auprès des familles en matière de soutien à la parentalité - Rédaction de notes de synthèses et autres rapports - Mise en place d'action de soutien à la parentalité et orientation vers les dispositifs de droits commun - Rends compte régulièrement des actions réalisées auprès du chef de service - Participe aux réunions d'équipe pluridisciplinaire hebdomadaires PROFIL - Titulaire du diplôme d'Educateur Spécialisé - avec expérience significative dans un milieu AEMO (secteur protection de l'enfance) - Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, vos capacités d'adaptabilité, votre rigueur et sens de l'organisation ; - Vos compétences vous permettent d'être autonomie sur ce type de poste ; - Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse, vous savez prioriser pour traiter les situations d'urgence ; - Vous réalisez naturellement les reportings liés à votre mission aux cheffes de service des antennes ; - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et avez des compétences rédactionnelles ; - Vous possédez une bonne maîtrise de l'outil informatique en général (pack office, agenda,.) ; - Nécessité d'une prise de recul et de discernement compte tenu du caractère temporaire de l'intervention - Vous savez travailler naturellement au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Mobilité géographique (Saintes) Fonction - POSTES PROPOSES - 1 ETP Educateur spécialisé (H/F) Type de contrat CDD à pourvoir rapidement sur le SAR AEMO sur le Secteur de la Charente Maritime (SAINTES) - Coefficient selon CCN 66, grille conventionnelle du poste occupé (+ reprise d'ancienneté selon expérience professionnelle sur le poste) ; - Horaires de travail : Lundi à vendredi de 9 H 00 à 17 H 00 - Bureaux sur Saintes/véhicule de service / ordinateur/ téléphone - Mise à disposition : voiture de service, téléphone, ordinateur ; Contact - ROUSSELOT François - Directeur de secteur SAR/Centre Nouvel Horizon
Chef d'équipe F/H ASR société de nettoyage pour les professionnels est à la recherche son prochain collaborateur. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une société en pleine croissance ! Activité principale : Le chef d'équipe est à la fois œuvrant et organisateur. Il participe aux travaux de nettoyage, d'entretien et/ou de prestations associées, et il assure la bonne exécution de la part de l'équipe qu'il anime. Il assure les liens nécessaires entre les agents de services qu'il coordonne et son responsable hiérarchique qu'il informe et dont il applique les directives Missions : - Encadre et coordonne une ou des équipes d'agent de service et/ou polyvalents - Contrôle les prestations en fonction du cahier des charges - Applique et fait appliquer les règles d'hygiène et sécurité - Organise ses chantiers - Participe à la réalisation des prestations Début : Horaires : à définir Salaire : Selon profil et expérience Expérience exigée : 2 ans minimum Profil : Rigueur, professionnalisme et autonomie Pour candidater : Une expérience professionnelle dans le secteur est requise. Par ailleurs, les compétences terrain doivent s'accompagnées de capacités d'animation d'équipe et de management (accueillir et former les nouveaux collaborateurs, ...) Compétences: o Techniques de nettoyage o Capacité d'adaptation et d'analyse o Autonomie o Rigueur dans les consignes et règles de sécurité o Rapidité et qualité d'exécution
Missions principales: - Mettre à jour l'emploi du temps quotidien De l'entreprise en concordance avec les contrats menages de la société. - Réceptionner et filtrer les appels téléphoniques de nos clients - Préparer et organiser le planning des agents de services, polyvalents sous supervision du Responsable des Opérations - Pointage quotidien des employés - Réceptionner et trier le courrier pour ne présenter à son dirigeant que les informations essentielles. - Organiser le tri et l'archivage des documents importants (Ticket TVA, Base de données employé(e)s CV) - Gérer et actualiser la documentation professionnelle et réglementaire. - Rendre compte à travers des points réguliers de l'avancement de son travail. - Rassembler et mettre en forme des éléments de suivi (tableaux de bord, indicateurs, reporting, flotte de voitures) - Inventaire et stock control avec le(s) chef(s) d'équipe(s). - Création de listes de commandes de matériel, de fournitures, de consommables et le(s) chef(s) d'équipe(s). - En charge des commandes de papeteries. - Supervise le(s) chef(s) d'équipe(s) et autres employés. - Doit s'assurer que le(s) chef(s) d'équipe(s) respecte bien la propreté des équipements ASR dans sa globalité - Création de suivi de délivrance de produits du stock vers les sites - Assurer le suivi des conditions d'exécution d'un contrat, être le support ponctuel à l'administration des ventes (suivi commandes clients, factures clients, BL.) via CRM. - Structurer et assurer la transmission des informations en interne et en externe (documents provenant des différents services de l'entreprise ou de l'extérieur aux services concernés à partir des consignes de son dirigeant). - Conduire les entretiens des nouveaux candidats en collaboration avec leur supérieur et procéder aux démarches administratives nécessaires. - Traiter tous les documents nécessaires liés à l'entretien et à la sélection des nouveaux candidats. - S'assurer que le nouveau personnel est prêt à commencer son travail en remplissant tous les documents nécessaires. - S'assurer que le personnel est toujours en service sans aucune faute ni problème sur son lieu de travail. - Toutes les tâches annexes à la fonction. Qualités requises: L'adjoint(e) RH/ administratif(ve) doit être organisé(e) pour gérer, clients et équipes en même temps. Il/elle doit aussi être en mesure d'entendre les besoins des clients, manager des équipes et répondre aux imprévus en trouvant les solutions adaptées rapidement. Compétences: - Gestion du personnel - Connaissance des techniques de nettoyage - Sens de l'organisation - Bon relationnel - Suivi des contrats via CRM Evolution: L'adjoint(e) RH/ administratif(ve) peut évoluer sur 4 niveaux échelons allant jusqu'à Responsable RH/ Administratif(ve)
Autonome, volontaire et rigoureux. Être à l'aise avec la relation client Très bonne présentation Débutant(e) accepté(e). Vos missions : Après une formation SS4 Amiante, vos missions consisteront à : - Contrôler et préparer le matériel de prélèvement - Entretenir et nettoyer le véhicule affecté. - Comprendre, respecter et appliquer les procédures, modes opératoires et instructions mises en place - Assurer la prestation demandée selon les informations fournies par le responsable de stratégie d'échantillonnage (RSP) - Prendre en charge le site de prélèvement et s'assurer de l'adéquation entre la stratégie établie et la réalité du terrain - Consigner et prévenir le RSP dès qu'un écart est détecté. - Respecter les consignes d'utilisation des EPI - Renseigner de manière exhaustive l'outil informatique relatif aux prestations réalisées. - Être en mesure de renseigner / conseiller le client sur le principe du prélèvement effectué Poste basé à Cognac en Charentes. Pas de problème à effectuer entre 40 000 et 50 000 km par an. Déplacement régionaux quotidien selon le lieu des chantiers. Votre formation sera assurée en interne. Travail au forfait jour. Rémunération selon profil, mutuelle, titres restaurants.
******** Description de l'entreprise ********** Nous sommes une entreprise dynamique spécialisée dans la menuiserie extérieure. Nous intervenons sur des projets variés, principalement pour la pose de portes d'entrées, fenêtres, volets battants, portes de garages et autres équipements extérieurs. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) Poseur(se) de Menuiserie pour intervenir sur nos chantiers dans un rayon de 70 km autour de notre dépôt situé à Saint-Georges-des-Coteaux en CDI à temps plein. **** Vos missions **** - Pose de menuiseries extérieures : portes d'entrées, fenêtres, volets battants, portes de garages, etc. - Interventions en binôme, avec une grande autonomie dans l'organisation du travail et la réalisation des tâches. - Respect des règles de sécurité sur les chantiers. - Entretien du matériel et des outils. - Déplacements sur les différents chantiers dans un rayon de 70 km autour du dépôt, sans découchage. ****Profil recherché **** - Permis B obligatoire (déplacements avec véhicule de service ou directement au chantier si à moins de 10 km de votre domicile). - Autonomie et esprit d'équipe. - Connaissances en menuiserie intérieure et extérieure - Des compétences en plâtrerie sont un plus. - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et respectez les délais. ****Conditions de travail **** - Horaires : Du lundi au jeudi, sur une base de 35 heures hebdomadaires. - En cas d'heures supplémentaires, elles seront rémunérées.
Nous recherchons un(e) Agent d'Entretien et de Maintenance pour rejoindre notre équipe et intervenir sur des sites variés tels que des grandes surfaces, des restaurants, des EHPAD, des hôpitaux et des collectivités locales. Si vous êtes polyvalent(e), rigoureux(se) et aimez relever des défis, ce poste est fait pour vous ! Activité du lundi au vendredi avec repos fixe samedi et dimanche. Contrat en 39h. Travail possible de nuit en semaine et les week end lors des astreintes. Missions principales : - Entretien et maintien des équipements de climatisation et réfrigération. - Nettoyage et traitements des équipements, remplacement des pièces d'usure etc. - Diagnostique de panne - Entretien des locaux techniques et des outils spécifiques au domaine d'activité "froid". -Saisie et gestion des opérations réalisées quotidiennement - Transmission des informations et consignes pour assurer la continuité des services Diplôme(s) et expérience(s) : - Formation travail en hauteur : CACES NACELLES / CACES ENGINS AUTO PORTES - Connaissances en mécaniques générales et en microinformatique Savoir faire technique : - Identifier les pièces détachées et formuler les "précommandes". - Démonter/remonter des moteurs électriques, pompes et turbines de soufflage. - Démonter, remonter et entretenir des échangeurs thermiques. - Mettre en route et arrêter des groupes de froid. - Lire et interpréter des alarmes. - Lire et utiliser une notice. - Utiliser des matériels et des outils de dépannage, réparation ou maintenance. - Savoir rendre compte de ses actions. - Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) - Salaire versé à partir du 10 du mois suivant
En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS), vous contribuerez au bien-être et à l'autonomie des bénéficiaires : Aide à la personne : toilette, habillage, repas, accompagnement. Entretien du cadre de vie : ménage, repassage, courses. Soutien moral : écoute active et moments de convivialité. Suivi et remontées d'informations : assurer la liaison avec l'équipe encadrante. PROFIL RECHERCHÉ ( deux personnes) : Expérience : 3 ans minimum dans un poste similaire ou titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS). Permis B exigé (frais kilométriques pris en charge). Qualités requises : autonomie, bienveillance, sens de l'organisation, capacité d'écoute. AVANTAGES : Mutuelle d'entreprise. Vêtements de travail fournis. Accompagnement à l'intégration avec suivi personnalisé. Formations continues pour développer vos compétences. Accès à un club avantages avec offres exclusives. POUR POSTULER : Merci d'envoyer votre candidature via la plateforme France Travail. Rejoignez AXEO SERVICES, une équipe engagée et solidaire au service des personnes !
VOS MISSIONS : - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations techniques dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement : - Contrôle réseau pneumatique (vérins / système) - contrôle génération air chaud (puissance installée : 2500 à 10000KW) - Nettoyage par aspiration et démontage tête pilote (brûleur type torche ou veine d'air) - Contrôle panoplie brûleur (mesure REQ ensemble électrovanne en place, etc.) ; - Contrôle du groupe moto-ventilateur : roulements moteur / tension courroies ; - Mise en place capteurs températures / tirage câbles. - Assurer la fiabilité et le maintien de la performance des installations ; - Intervenir rapidement chez les clients au cours de la campagne de séchage ; - Conseiller et être force de proposition sur l'évolution des équipements des clients ; - Garantir une prestation de qualité. VOS LIEUX ET RYTHMES DE TRAVAIL : - Chantiers : installations de séchage de céréales ; - Clients : organismes stockeurs de céréales (coopératives agricoles, négoces, agriculteurs) implantés dans le 16,17, 79, 85 et 86 ; - Rythme : 2 périodes de « haute activité » : - de mi-juin à fin juillet ; - de mi-septembre à fin novembre. Sur ces périodes : disponibilité 7j/7j + forte réactivité (dépannage et accompagnement des conducteurs de séchoirs). CONTRAINTES : - Installation caillebotis à une hauteur inférieure ou égale à 25m ; - Travail dans la poussière ; - Possibilité de déplacements à quelques reprises dans l'année, sur une durée de 2 ou 3 jours dans les départements cités ; - Possibilité de réaliser les 35h hebdomadaires sur 4 jours (si volume supérieur à 35h : récupération ou paiement des heures supplémentaires). VOTRE PROFIL (H/F) : - Bac exigé (Bac Elec préféré ou équivalent) ; Niveau BTS (ou équivalent) souhaité - Expérience de chantier souhaitée ; - Connaissances de base en électricité/notions en mécanique ; - Le permis B est exigé, dans le cadre la prise de ce poste suite aux déplacements professionnels VOS ATOUTS : Savoir-être ; Esprit d'équipe et de cohésion ; Sens du service et bon relationnel ; Autonomie ; Faculté d'anticipation ; Esprit d'analyse ; Réactivité ; Disponibilité. TYPE DE CONTRAT / SALAIRE : - Poste à pourvoir dès que possible ; - 26035€ bruts / annuels + paniers repas + déplacement clients avec véhicules de société / salaire à négocier en fonction des compétences et de l'expérience ; - Formation interne d'intégration ou d'adaptation assurée.
Le coordinateur-animateur/coordinatrice-animatrice du Groupe d'Entraide Mutuelle (GEM) APF France handicap coordonne le fonctionnement, l'organisation, les plannings des activités du GEM à destination des personnes atteintes de cérébrolésion acquise, en lien étroit avec la directrice de l'association gestionnaire, l'association GEM et l'animatrice au sein du GEM. - Anime et coordonne des activités de groupe en lien avec les besoins des personnes accueillies. - Réalise des tâches de reporting et de suivi des activités, groupes, partenariats. - Favorise l'implication des adhérents du GEM, des sympathisants, des aidants, des bénévoles. - Fédère et suscite la participation de tous les acteurs associatifs. - Met en place l'association GEM en lien avec toutes les parties prenantes. - Anime, oriente et coordonne les activités dans un souci de sensibilisation à la vie associative, d'implication et de prise de responsabilité des parties prenantes. - Accueille, accompagne, forme et coordonne les bénévoles en lien avec la stratégie de développement d'APF France handicap. Initie, met en place, anime et coordonne des projets inclusifs, transversaux et de proximité, en lien avec les besoins des adhérents du GEM, des personnes en situation de handicap atteintes de cérébrolésion acquise, des problématiques locales. - Assure la recherche de financement de projets et activités, leur suivi et évaluation. -Travaille en réseau, dans le cadre de l'ouverture des adhérents du GEM vers la cité et le tissu local de proximité. - Elabore et présente un rapport annuel d'activités du GEM. Poste en remplacement
APF France handicap -Délégation Départementale Charente-Maritime
La vente te passionne ? Tu aimes la polyvalence et un environnement de travail dynamique ? Nous pensons que nos employés sont la clé de notre succès. Nous sommes passés d'un seul magasin en 1979 à plus de 3 000 magasins dans le monde aujourd'hui. C'est pourquoi nous nous efforçons d'offrir de nombreuses possibilités d'évolution au sein de JYSK. Nos trois valeurs fondamentales chez JYSK - Commerçant, Collègue et Esprit d'entreprise - expriment le comportement et l'attitude que nous attendons les uns des autres. Se faire mutuellement confiance est la base du management Danois. Nous sommes convaincus que la délégation et la liberté vont de pair avec responsabilité. Tu es ambitieux et motivé ? Tu aimes la polyvalence et un environnement de travail dynamique ? Tu recherches un job à combiner avec tes études ? Postule et rejoins-nous en tant que vendeur(se) étudiant(e) ! CE QUE NOUS T'OFFRONS : Travailler chez JYSK, c'est rejoindre une entreprise Retail qui a pour ambition d'être le choix numéro 1 des candidats. Nous sommes dynamiques et ici, tes idées sont entendues, tu es impliqué(e) et ton développement est crucial pour nous. En tant qu'ambassadeur de JYSK, tu bénéficieras des avantages suivants : Travailler les samedis et pendant les vacances scolaires Des challenges internes avec des récompenses à la clé Des activités avec ton équipe Des bonus en fonction des ventes 20% de réduction dans les magasins JYSK et du groupe Lars Larsen L'occasion de participer à notre fête annuelle du personnel. Être étudiant chez JYSK c'est faire partie d'une équipe On ne sait jamais . beaucoup d'étudiants ont décidé de continuer l'aventure JYSK après leurs études. De nombreuses évolutions internes sont possibles. CE QUE SERA TON PROCHAIN JOB : Tu offres à nos clients un service de qualité avec le sourire ! Tu participes au bon fonctionnement du magasin Tu participeras à la réception, au déballage et au rangement des marchandises, tant dans l'entrepôt que dans le magasin. Le travail physique ne te fait pas peur CE QUE TU DOIS APPORTER : Tu es extraverti(e), prends des initiatives Tu es enthousiaste et aimes parler aux clients Tu es un(e) bon(ne) collègue, ton équipe peut compter sur toi Tu aimes la polyvalence et es flexible : tant au niveau des tâches que des horaires Tu souhaites avoir un contrat de 7h, 14h ou autre pour travailler en plus de tes études Process de recrutement chez JYSK France : Nous traitons les candidatures de manière continue et clôturons le recrutement lorsque nous avons trouvé le bon candidat. Tu peux t'attendre à recevoir des tests de logique et de personnalité qui permettront de compléter ton dossier de candidature. Si ta candidature retient notre attention, nous t'inviterons à un entretien, au cours duquel nous sommes impatients d'entendre ta motivation pour le poste.
Nous recherchons la perle rare pour rejoindre notre équipe en 2025 ! Travaillant aux côtés d'un Chef passionné et d'une équipe investie, vous jouerez un rôle polyvalent et essentiel dans le bon fonctionnement de la cuisine. Compétences demandées : Préparation soignée des ingrédients et des équipements de cuisine. Gestion efficace des provisions, de la réception au rangement. Assistance précieuse dans toutes les tâches nécessaires pendant le service. Contribution au maintien de la propreté des espaces de travail, de la cuisine et du matériel après le service. Profil recherché : Personne rigoureuse et organisée. Expérience demandée dans le domaine de la restauration. Travail en équipe. Jours de repos fixes : DIMANCHE ET LUNDI Salaire : Selon expérience + Possibilité de logement durant la période d'essai. Indemnités repas
Nous recherchons pour notre magasin de Saintes, un vendeur textile H/F expérimentée, Missions principales : Accueillir et prendre en charge les clients Être à l'écoute des attentes des clients Connaître et utiliser les étapes de la vente Créer un lien avec ses clients Fidéliser et garantir la satisfaction client Promouvoir l'offre Produits - Services Respecter et appliquer les préconisations de la marque Connaître et mettre en avant le Top Ventes Partager sa culture Mode et sa connaissance produits Développer la notoriété et l'image du magasin sur les réseaux sociaux Développer les services (carte de fidélité, seconde main...) Contribuer à la vie du magasin Respecter et entretenir l'outil de travail Garantir la mise en œuvre des procédures de sécurité des personnes et des biens Participer activement aux inventaires et à la lutte contre la démarque inconnue Contribuer à la performance du magasin au travers des indicateurs économiques (TT, IV...) Être acteur de la qualité de vie au travail
//// Offre d'emploi : Peintre en bâtiment (H/F) ///// - Lieu : Saintes (17) et ses environs - Type de contrat : CDD 6 mois - Possibilité d'évolution pour travailler ensemble sur le long terme - Temps de travail : Temps plein - Rémunération selon profil et convention collective. *** Qui sommes-nous ? Entreprise artisanale spécialisée dans la rénovation de peinture intérieure, avec quelques interventions en extérieur. Nous travaillons principalement chez des particuliers. Actuellement, je suis seul et je cherche à partager mon savoir-faire avec une personne motivée, dans un cadre de travail bienveillant et convivial. **** Votre mission **** - Réaliser des travaux de peinture intérieure (et occasionnellement extérieure) sur des chantiers de rénovation. - Travailler en binôme avec le responsable de l'entreprise. - Participer à la préparation des supports, à l'application des peintures et aux finitions. *** Profil recherché *** - Débutant(e) accepté(e), motivation et envie d'apprendre avant tout ! - Sens de l'engagement, ponctualité et souci du travail bien fait. - Esprit d'équipe, bon relationnel et envie de travailler dans une bonne ambiance. *** Accompagnement et formation *** - Une période d'immersion pour découvrir le métier et notre façon de travailler ensemble - Une formation en tutorat directement avec moi sur les techniques de peinture et les bonnes pratiques du métier. - Un suivi en partenariat avec France Travail. *** Recrutement **** - Envoyez votre CV à France Travail. - Un entretien téléphonique avec une chargée de recrutement de France Travail validera votre motivation. - Un entretien final se déroulera à l'agence France Travail de Saintes, en ma présence Rejoignez-moi pour construire ensemble une collaboration durable, dans un esprit de confiance et de partage du savoir-faire !
rechecher sur le douhet à cote de saintes , nettoyage d 'une maison une fois par semaine le vendredi matin de 08h30 à 12h30.poste à pourvoir immediatement
Nous recherchons pour notre client historique basé à Saintes, un Maçon VRD, pour travailler en équipe. Vous serez en charge de poser de bordures , poser de regards selon les instructions du chef de chantier et ou d'équipe. Vous êtes titulaire d'un Caces R482 Catégorie A serait un plus. Une formation AIPR est demandée (possibilité de passer la formation avec Randstad)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
rechecher sur SAINTES , pour le nettoyage des bureaux , le mercredi de 18h00 à 19 h00 et le samedi de 09h00à 12h00 soit 04 heures par semaine en cdi .
recherche femme de ménage h/f sur les GONDS , le vendredi matin de 08h30 à 12h30 , nettoyage d'une maison et bureaux .en cdi
Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Fontcouverte (17) un.e : Educateur.rice familial.e (H/F) en CDI à temps plein Poste à pourvoir dès à présent Votre mission : garantir aux enfants de grandir dans un cadre de type familial en leur apportant sécurité, fiabilité et continuité de l'accompagnement. Votre rôle : Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (Educateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires..) Respecter leur histoire familiale et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective Anticiper et gérer le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge Participer activement à la vie du village et aux projets associatifs Les conditions d'exercice de cette mission : Vous serez amené.e à intervenir dans une maison du village 258 jours par an, sur un rythme continues 24h/24h. Vous accueillerez 4 à 6 enfants, dont la situation familiale nécessite un accueil de longue durée durant 3 à 5 semaines consécutives, suivies de 7 à 10 jours de repos. Exigences de l'emploi : Capacité à créer un lien affectif et à le suivre Capacité à prendre du recul Capacité à accompagner les enfants dans les apprentissages Sens du travail en équipe Disponibilité et capacité d'adaptation Excellent sens de l'organisation Excellente maîtrise de soi Pré requis : Permis de conduire obligatoire + pratique régulière de la conduite, voiture de service mise à disposition. Pas de diplôme requis, niveau CAP/BEP Conditions de travail, rémunération et avantages : Accord dérogatoire à la convention collective. Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances Charte sur la qualité de vie au travail Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc. Salaire à partir de 32 000€ bruts / an, prime Ségur incluse Lorsque vous êtes au village avec les enfants, vous utilisez le budget familial, pour toute dépense liée à la vie quotidienne
En remplacement de la salariée titulaire , nous vous proposons un CDD du 03 au 14 mars 2025. les lundis et jeudis de 7h à 8h Vous avez pour principales missions de : - réaliser le nettoyage sur un site tertiaire, locaux de bureaux et d'entreprises. - préparer votre matériel (chariot, aspirateur, produits...) - nettoyer avec les produits et techniques appropriés (aspiration, lavage des sols, dépoussiérage du mobilier, nettoyage des sanitaires) - respecter les horaires, les règles d'hygiène et de sécurité Vous êtes sérieux(se), autonome, rigoureux(se) et possédez un réel sens du service. Vous présentez une expérience ou débutant en tant qu'agent de propreté et vous souhaitez découvrir et vous épanouir dans un secteur d'activité en perpétuelle évolution.
Créée en 2000, IHP Services 79 est une société de prestations de services en hygiène et propreté des locaux auprès des entreprises industrielles et tertiaires, services publics et collectivités. Mettant « l'humain » au cœur de nos préoccupations, notre démarche est de proposer une organisation équilibrée à toutes les parties prenantes. Pour nos collaborateurs, cette organisation doit prendre en compte l'équilibre entre l'engagement professionnel et les contraintes personnelles et familiales
ENJOY TACOS recrute des équipiers polyvalents / équipières polyvalentes de restauration rapide pour renforcer ses équipes, le restaurant de Saintes recrute sa team ! Être Employé(e) de restauration H/F chez Enjoy Tacos, c'est avant tout un travail d'équipe au service de nos clients. Polyvalent, vous assurez les différents postes en cuisine, au comptoir et en salle. Vous serez formés pour devenir rapidement autonomes. Votre profil : savoir gérer le stress lors des fortes affluences, accueillir le client, aider en cuisine, s'assurer que le produit fini soit celui demandé par l'enseigne ENJOY TACOS Attiré(e) par le relationnel client, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre dynamisme. Votre capacité d'adaptation sera également déterminante. Venez rejoindre nos équipes énergiques et conviviales ! Votre carrière s'adapte à votre emploi du temps : contrat CDI à temps plein Vos possibilités d'évolution : Avec ambition et expérience, il est possible d'aller plus loin. Vous pourrez accéder à des postes tels que chargé(e) de formation, manager de restaurant ! Type de contrat : - Durée du travail de 24 à 39h par semaine - Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD, CDI, Apprentissage - Nombre d'heures : 24h à 39h par semaine Profil souhaité : Expérience ou débutant accepté Compétences : - Cuire des viandes, - Procédures d'encaissement - Préparer des plats simples (Salades, Tacos, desserts, ...) - Préparer des sandwichs - Renseigner le client sur la composition des produits (salades, sandwichs, ...) et enregistrer sa commande Qualités professionnelles : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Gestion du stress Si vous êtes prêt envoyé votre CV.
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ LA ROCHELLE 2, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vos missions : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Votre profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Nous recherchons un Peintre en bâtiment (H/F) en intérieur et extérieur, pour rejoindre notre équipe, au sein d'une entreprise familiale. *********** Ouvert aux personnes ayant une expérience dans le domaine du bâtiment ************** Les missions : Vous travaillerez sur des chantiers d'intérieur: - Ponçage de bandes à la girafe, applications d'enduits et peintures aux rouleaux... Et sur des chantiers en extérieur : - Façade sous toit ******** Le poste s'effectuera en binôme, sur les différents chantiers, donc vous ne serez jamais seul *********** Le permis n'est pas indispensable, si vous pouvez vous rendre au dépôt située à ST VAIZE, l'équipe partira ensemble sur les chantiers. 35h par semaine en 4 jours du lundi au jeudi et le vendredi en heures supplémentaires + Panier repas.
Soutien scolaire en mathématiques à domicile pour collégiens
Manpower ST GEORGES DES COTEAUX BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien bâtiment/TP/VRD éclairage public sur St Georges 17810 (H/F) Au sein d'une petite équipe, vous serez chargé(e) de : -réaliser des travaux en éclairage public, -aider au tirage et pose de câbles, -aider au terrassement & fouilles au besoin, -manutentionner manuellement -lever des mats Votre rémunération et vos avantages Manpower : -Taux horaire 11,88 à 13,50 euros selon expérience, -10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Possibilité d'épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Prime de parrainage de 150 bruts pour chaque nouveau candidat que vous présentez à Manpower sous condition que votre filleul/e travaille 150 heures dans les 3 mois suivants son inscription dans notre agence -Accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower : cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 4, nombreuses réductions sur les locations, voyages, parcs attraction etc... Issu(e) d'une formation dans le domaine électrique / électromécanique, vous êtes titulaire de : -habilitation électrique, travaux sous tension (B1T, BN, BR, H1T, ... ), travaux hors tension (B0, B0V, B1 B1V, H0, ... ) -CACES R 386 (Plates-formes élévatrices mobiles de personnes),CACES R 383 (Grues mobiles), -permis B Alors n'attendez-plus et postuler !
Poste à pourvoir dès que possible Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel : 0.26 ETP sur le site de Saintes - 0.18 ETP sur le site de Saint-Genis de Saintonge. Le CMPP Départemental est un centre de soins et d'aides ambulatoires pour enfants et adolescents en difficultés psychologiques ou d'adaptation. Missions Dans le respect des orientations générales de l'Association, sous l'autorité de la Directrice d'établissement, de la Cadre QSE et en référence aux Recommandations des Bonnes Pratiques définies par la Haute Autorité de Santé, vous serez en charge principalement : - d'assurer le ménage des locaux, ((sols, mobilier, sanitaires, cuisine, jouets.), selon les protocoles de nettoyage, - d'aérer les espaces, - de trier et évacuer les déchets, - d'approvisionner les distributeurs de savon et d'essuie-mains, - d'avoir un regard sur l'hygiène et la sécurité des locaux, - de contrôler et de gérer les approvisionnements en produits d'entretien et d'établir les bons de commandes, - d'informer l'encadrement d'éventuels dysfonctionnements ou anomalies (maintenance préventive des équipements et du matériel), - d'assurer si nécessaire la désinfection COVID (technique de nettoyage des surfaces inertes, poignées, interrupteurs, ordinateurs.), - d'assurer la sécurité des personnels et usagers (balisage des sols glissants, utilisation de produits dangereux.), - de gérer le nettoyage du linge (dépôt au pressing). Profil du poste - CAP Employé Technique de Collectivité souhaité - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Compétences requises - Sens de l'organisation et des responsabilités - Respect du secret professionnel et discrétion - Respect des règles et protocoles en matière d'hygiène et sécurité (connaissance de produits utilisés, techniques de désinfection.) - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements de nettoyage - Connaissance des gestes et postures de travail à adopter
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la rénovation, un peintre pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Saintes - 17100. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 2 à 5 ans, d'une formation de type BEP/CAP et être disponible pour travailler 35 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 12 et 16EUR de l'heure. - Réalisation de travaux de peinture intérieure et extérieure - Préparation des surfaces à peindre (ponçage, lessivage, rebouchage) - Application des différentes couches de peinture - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Collaboration avec les autres corps de métier - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de la peinture - Formation BEP/CAP en peinture - Autonomie dans l'organisation du travail - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans le secteur de la construction et de la rénovation en tant que peintre pour une mission intérim d'un mois à Saintes - 17100.
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé aux alentours de Saintes, un peintre H/F : Vous serez en charge de : - Préparer les surfaces en nettoyant, ponçant et remplissant les imperfections - Mélanger et appliquer la peinture selon les instructions - Respecter les délais et les normes de qualité - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs fixés Informations complémentaires : - Rémunération selon profil - Horaire du Lundi au vendredi en journée Profil recherché : - Connaissance des différentes techniques de peinture Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre agence WELLJOB Saintes recherche un/une Peintre en Bâtiment secteur Saintes. Vous aurez pour missions : -Implanter une zone de chantier -Monter un échafaudage -Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...) -Préparer la peinture -Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques -Préparer un revêtement mural - Intervenir sur des chantiers de façade Vous êtes fait pour ce poste si vous détenez plus de 3 ans d'expérience dans le domaine, si vous êtes ponctuel et motivé. Permis B exigé Poste à pourvoir de suite. Contrat longue durée N'hésitez pas à nous joindre votre CV !
Vous travaillerez au sein d'un restaurant traditionnel qui cuisine des produits frais Equipe de 3 personnes avec le chef et le second de cuisine missions : - taillage de légumes - mise en place froide - dressage d'assiette Services du midi et du soir. (35 couverts) de 11h à 15h puis de 18h30 à 23h heures supplémentaires payées fermeture du restaurant le dimanche au soir et le lundi. 1 autre jour dans la semaine non travaillé. CDD pour la saison de mars à septembre selon la clientèle
Vous travaillerez en équipe dans un établissement accueillant 79 résidents. Poste en CDI à temps complet. 1 weekend sur 2 et un mercredi sur 2 de repos. Journée de 10h- planning fixe. Vous accompagnerez les actes de la vie quotidienne de nos résidents : soins de nursing, aide au repas, transferts, entretien des locaux. Vous devrez avoir une expérience en EHPAD pour un poste similaire. Vous rejoindrez notre équipe pluridisciplinaire pour accompagner nos résidents dans leurs actes de la vie quotidienne. Rémunération : 151.67 x 13.90 euros= 2108.21 euros + 206 euros + 19 euros Soit 2333.21 euros + prime débauche 70 euros + prime ancienneté + repas et petit déjeuner offerts Poste à pourvoir dès que possible. Merci d'envoyer CV et lettre de motivation par email à l'adresse suivante: direction@logisdemontignac.fr
Le Logis de Montignac est un établissement privé, médicalisé pour personnes âgées dépendantes. Le Logis de Montignac est une structure familiale, à taille humaine, situé sur la commune de Fontcouverte à quelques kilomètres de Saintes en Charente Maritime.
Pour la saison nous recherchons notre cuisinier.ère, en collaboration avec le chef de cuisine vous participez à toutes les activités dans la cuisine. Vous êtes chargé(e) de la préparation et de la confection des plats proposés à la la carte selon un plan de production culinaire. Vous assurez l'entretien du plan de travail et du matériel. Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement. Vous assurez le service du midi et du soir. Vous travaillerez le week-end et jours fériés. Une première expérience en cuisine est souhaitée.
Conseiller immobilier en transaction (H/F) - SECTEUR SAINTES CENTRE VILLE Qui sommes nous ? Bienveillance, professionnalisme et respect sont les valeurs sincères et partagées, avec nos 25 collaborateurs de nos quatre agences implantées en Charente-Maritime depuis 2008 (Saintes, Saint-Georges-des-Coteaux, Pont-L'Abbé-d'Arnoult et Saint-Jean- d'Angely). Ouverture d'une agence ORPI à COGNAC 16 courant 2025. Le groupe Orpi - Via Immo vous offre : - un accompagnement personnalisé avec parcours d'intégration et formation à la prise de poste selon votre profil - la force d'un réseau avec la mise en commun des mandats - un travail en binôme avec une assistante commerciale - des services dédiés (assistance juridique, commercial et marketing) - un cadre de travail agréable et partagé avec des espaces adaptés à la réalisation de vos différentes missions Intégrer Orpi c'est aussi rejoindre le groupe coopératif Orpi, leader des réseaux immobiliers en France avec plus de 1 350 agences et 8 000 collaborateurs. Travailler chez Orpi, c'est avant tout mettre son énergie dans la réalisation des projets des clients au cœur d'un marché en perpétuelle mutation. Votre profil : Si les qualités humaines et relationnelles sont indispensables, des connaissances en droit de l'immobilier et une formation ou expérience commerciale sont recommandées. Diplômé ou pas, chevronné ou pas, le plus important pour nous, c'est de travailler avec des personnes partageant nos valeurs. Nous recherchons des collaborateurs H/F : - organisés - à l'écoute, - souriants, - réactifs, - esprit d'équipe - proactifs - disponibles (soirs et samedis, suite aux missions du poste) Fort de votre attitude commerciale professionnelle, vous devez savoir créer et conserver la confiance de tous vos interlocuteurs. Vos trois missions principales au sein de notre agence Sur le marché de l'immobilier résidentiel de votre secteur, vous évoluerez librement pour : - Prospecter - Etoffer votre portefeuille en recherchant des biens à la vente - Prendre contact avec les habitants de votre secteur et animer votre réseau par toutes les techniques de prospections appropriées : porte à porte, mails, (boîtage), téléprospection contacts directs - Etre le trait d'union entre vendeurs et acheteurs - Vous obtenez le mandat de vente, exclusif autant que possible - Vous gérez la promotion des biens de votre portefeuille - Vous évaluez sincèrement chaque bien - Vous organisez des visites valorisantes et en toute transparence des biens - Vous trouvez un acquéreur au meilleur prix pour le vendeur - Accompagner la transaction jusqu'à la signature - Vous assurez la médiation et conseillez les parties dans la négociation pour faire aboutir la vente - Vous accompagnez la vente jusqu'à la signature chez le notaire - Vous contribuez au développement du chiffre d'affaire de votre agence et de votre rémunération Avez-vous le bon profil pour nous rejoindre ? Vous êtes connu pour être quelqu'un de souriant, bienveillant et à l'écoute ? Êtes-vous motivé pour relever le défi de la prospection immobilière ? postulez !
Nous recherchons 1 cuisinier H/F qui sera chargé de la préparation des plats du restaurant (service du midi et du soir). Travail en binôme et possibilité de période d'intégration via un dispositif France Travail selon vos compétences Vos missions : - participer à l'élaboration des menus - préparer et réaliser des plats froids - fournir de l'entrée au dessert - assurer la présentation pour le service - respecter strictement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire profil : - méthodique et organisé - soutien de la cadence du service et habilité à travailler sous stress - allier rapidité et exécution parfaite - savoir se faire assister par un ou des commis Vous travaillerez du Mercredi au Dimanche de 9h30 à 14h30 et de 18h00 à 22h30 - le Restaurant est fermé le Lundi et Mardi. se présenter au restaurant avec votre CV ou appelez Mr Romain Dartenay au 06.51.39.51.96
Prenez de la hauteur en vous installant sur la terrasse de ce restaurant pour profiter pleinement de la vue panoramique sur la Charente et l'Arc de Germanicus. Morgane et Romain vous accueillent dans cet endroit unique et vous proposent une cuisine savoureuse à base de produits frais du marché.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de routes et autoroutes un Manoeuvre TP (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction de routes et autoroutes, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. Votre rôle consistera à participer activement à la réalisation de chantiers de construction et d'entretien des routes et autoroutes. Vous serez amené à assister les équipes sur diverses tâches, telles que la préparation des matériaux, la signalisation, le terrassement, et le compactage des sols. Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, capable de travailler en équipe et ayant un bon sens de l'organisation. Idéalement vous avez une expérience réussie sur un poste similaire. Le CACES R482 serait un plus. La date de début du contrat est prévue dès que possible. Le poste est à temps plein avec des horaires en journée. Salaire selon profil + indemnités de panier repas + frais de déplacement. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe passionnée et dévouée, où vos compétences seront valorisées et où vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets d'envergure. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre agence OPTINERIS de Saintes recherche pour un de ses clients basé à Saintes, un cuisinier H/F : Vous serez en charge de : - Préparer et cuisiner des plats en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Suivre les recettes et les instructions de la direction - Assurer la gestion des stocks et des commandes - Collaborer avec l'équipe en place pour garantir un service de qualité Informations complémentaires : - Salaire selon niveau et grille restauration Profil recherché : - Expérience préalable en tant que cuisinier - Connaissance des techniques de cuisine et des normes sanitaires - Créativité et passion pour la gastronomie Si vous êtes intéressé(e) n'hésitez pas à postuler à cette offre dès maintenant ! On vous attend ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients, un Cuisinier avec une forte expérience pour un restaurant Gastonomique sur Saintes. Le but étant de faire une passation, le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions : Mettre en marche ses équipements de cuisine avant le début du service. Réaliser un inventaire de ses stocks et s'occuper de commander les produits manquants. Préparer les ustensiles de cuisine. Éplucher, préparer et cuire des légumes et des fruits. Préparer et cuire des viandes et des poissons. Dresser des plats pour les servir à la clientèle. Conditionner des produits. Assurer la bonne conservation des produits selon les règles d'hygiène. Entretenir ses outils et ses équipements en fin de service. Diriger son équipe et conseiller ses commis afin que les recettes soient réalisées correctement. Vous êtes qualifié dans ce domaine. Poste a pourvoir immédiatement sur une base de 41h / semaine Horaire en coupure
Votre agence Welljob Saintes recherche pour l'un de ses clients, un Cuisinier expérimenté en cuisine traditionnelle Française pour son client à Saintes. Le but étant de faire une passation, le poste est à pourvoir dès que possible. Vos missions : Poste CHAUD - être à l'aise avec la préparation de légumes, viandes et plats traditionnels type bourguignon, blanquette, etc. Mettre en marche ses équipements de cuisine avant le début du service. Réaliser un inventaire de ses stocks et s'occuper de commander les produits manquants. Éplucher, préparer et cuire des légumes et des fruits en gros volume Cuisine traditionnelle Assurer la bonne conservation des produits selon les règles d'hygiène. Entretenir ses outils et ses équipements en fin de service. Informations complémentaires : - Vous êtes qualifié dans ce domaine. - Poste a pourvoir immédiatement sur une base de 35 H - Semaine - Exercera un week-end sur 2 - Horaires en coupure ou de journée
Au sein d'une entreprise familiale de travaux publics, vous encadrerez une ou des équipes de 3 à 5 salariés. Vous interviendrez également sur les chantiers pour aider au sol l'équipe en place. Une première expérience réussie dans l'encadrement d'équipe est un impératif sur ce poste. Vous devez avoir une expérience dans les travaux publics sur les métiers des TP en tant que maçon VRD ou dans la conduite d'engins.
Vous intégrerez notre équipe, en tant que formateur d'anglais afin de dispenser des cours présentiels à des adultes en milieu professionnel. Vous intervenez pour des cours individuels. Profil souhaité Qualification : licence universitaire dans le secteur des langues minimum, le diplôme TEFL ou CELTA est un plus
Pour la saison estivale nous recherchons notre chef de cuisine vous participez à toutes les activités dans la cuisine. Vous êtes chargé(e) de la préparation et de la confection des plats proposés et de l'élaboration de la carte selon un plan de production culinaire. Vous gérez l'ensemble du personnel en cuisine. Vous êtes garant du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte qualité de l'établissement. Vous assurez le service du midi et du soir. Vous travaillerez le week-end et jours fériés. Une première expérience en tant que chef de cuisine (h/f) de 1 à 2 ans est requise. Possibilité de logement équipé et meublé sur place (logement de 70 m2).
En tant qu'auxiliaire de vie, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique sous la responsabilité de votre Responsable de secteur. Parmi vos missions : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la mobilité (levers, couchers, transferts), aide à la toilette (habillage, déshabillage, changes), aide aux repas (préparation, aide à la prise des repas). - Assister la personne lors de ses déplacements extérieurs : RDV médicaux, sorties, courses - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du logement et du linge. Période de tutorat lors de l'embauche. Travail le week-end selon roulement mis en place. Durée hebdomadaire évolutive. Vous devez posséder le permis de conduire pour vous déplacer au domicile des bénéficiaires dans un rayon de 10 km (remboursement des frais kilométriques selon tarif en vigueur de la Convention Collective de la BAD) Avantages : - Comité d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Processus d'intégration - Formations régulières - Véhicule de service (sous conditions)
En tant qu'auxiliaire de vie, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique sous la responsabilité de votre Responsable de secteur. Parmi vos missions : - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la mobilité (levers, couchers, transferts), aide à la toilette (habillage, déshabillage, changes), aide aux repas (préparation, aide à la prise des repas). - Assister la personne lors de ses déplacements extérieurs : RDV médicaux, sorties, courses - Aider à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du logement et du linge. Période de tutorat lors de l'embauche. Travail le week-end selon roulement mis en place. Durée hebdomadaire évolutive. Vous devez posséder le permis de conduire pour vous déplacer au domicile des bénéficiaires dans un rayon de 10 km (remboursement des frais kilométriques selon tarif en vigueur de la Convention Collective de la BAD) Avantages : - Comité d'entreprise - Mutuelle d'entreprise - Processus d'intégration - Formations régulières - Véhicule de service (sous conditions) Possibilité de contrat cdd.
Nous recherchons un Responsable de salle H/F pour compléter notre équipe en CDI. - Assurer la vente, l'organisation et la qualité des services et prestations proposés au client du restaurant - Prendre les commandes, conseiller le client, assurer le service et veiller au bon déroulement du service - Effectuer le service en salle et en chambre - Optimiser le chiffre d'affaires de l'établissement - Animer l'équipe de salle et veiller à créer une bonne ambiance de travail - Organiser le travail et s'assurer de la bonne transmission des informations à son équipe - Assurer la bonne coordination de travail avec l'équipe de cuisine - Gérer les stocks, passer les commandes et établir les inventaires - Former le personnel de salle Description du profil : Nous recherchons une personne souriante, à l'écoute du client avec de bonnes qualités commerciales et managériales pour encadrer notre équipe de salle. Vous avez déjà une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire et parlez couramment anglais, venez nous rejoindre ! Véritable référent, vous faites preuve de Leadership. Des connaissances en sommellerie, hôtellerie haut de gamme et/ou restauration gastronomique seraient un atout Connaissance des règles d'hygiène HACCP Salaire de départ : à partir de 13€ de l'heure ou moyenne de vos 3 derniers bulletins de salaire + 10% Logement assuré pendant la période d'essai si nécessaire Mutuelle d'entreprise 2 jours de repos par semaine le DIMANCHE et LUNDI Intéressement au chiffre d'affaire
Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. vos avantages : - prime d'intéressement avec abondement possible - 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision - aide à l'emménagement possible - aide au passage du permis B sous condition - 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge Vous préparez un diplôme de niveau BAC Pro Melec. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
***Pour les secteurs de SAINTES- SAINT SAVINIEN - ROYAN,*** nous recherchons des assistant(e) de vie. Vous êtes titulaire d'une qualification dans le secteur de la santé/sociale ou avez une bonne expérience auprès des personnes âgées, n'hésitez pas à nous rejoindre car nous vous offrons des contrats à temps ou à temps partiel ! Vos missions: - aide à la toilette, habillage, lever, coucher, accompagnement aux repas. **Nos avantages : -Possibilité de bénéficier de tickets restaurant, primes, prime sur bénéfice, 1% logement , CSE, frais kilométrique pour les déplacements professionnels avec votre véhicule personnel pris en charge (0,47€/km)
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Psychologue du travail pour ACCA, partie intégrante du Groupe ALIXIO. ACCA accompagne les collaborateurs de nos clients sur toute la chaîne de valeur RH : du recrutement, à l'évaluation cognitive et comportementale, à l'orientation professionnelle, jusqu'à l'amélioration de la QVT. Vos missions : - Réaliser des tests d'aptitude à la conduite automobile, - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle et restituer les résultats, - Accompagnement prestations France Travail (ESPR) - Assurer des écoutes psychologiques, - Animer des ateliers collectifs ou des groupes de travail, Votre profil : - BAC+5 en psychologie- numéro RPPS - 1-2 ans d'expériences (stages inclus) - Compétence obligatoire : Permis B, maitrise du pack office, - Soft skills : autonomie, rigueur, adaptabilité, gestion du stress, organisation Votre futur cadre de travail chez Alixio : - Poste en CDI à pourvoir dès que possible, - Package salarial : fixe 1900€ mensuel brut sur 12 mois + variable sur objectifs qualitatifs (700€ trimestriel) véhicule de service, carte essence, télépéage panier repas 8,20€ net par jour travaillé intéressement prime découchage (25€ par nuitée) - Contrat 37h, RTT (12j) - Déplacements réguliers en région (jusqu'à 2h de route maximum) - Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale - Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : - Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. - Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. (Un cas pratique et/ou un dernier entretien pourra être réalisé suivant les enjeux du poste.) - Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui + de 790 consultants, 18 entités spécialistes dans leur domaine d'expertise, 120 millions d'euros de CA en 2022, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création.
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et avec gestion de votre emploi du temps. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre nouvelle carrière de négociateur(trice) en immobilier. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Notre Agence recherche pour un de ses clients un Frigoriste H/F en intérim à Saintes. Rattaché au Chef d'équipe, vos missions principales seront : - Préparation du matériel nécessaires pour le chantier - Interprétation et lectures de plans - Mise en place et montage des équipements de climatisation, câblage et plomberie - Vérification et contrôle des installations Conditions de travail Lieu de travail : Saintes Contrat : Intérim renouvelable allant à 2 mois de mission Horaires : Du Lundi au Vendredi 07h00 - 15h00 selon planning et avancement du chantier Rémunération : SMIC jusqu'à 14EUR brut Vous êtes titulaire d'une formation spécifique au métier ou en plomberie. Vous avez une expérience significative de 5 ans min. Vous êtes autonome, rigoureux, minutieux et motivé. Vous aimez le travail d'équipe. Prérequis : - Lectures de plans et schémas techniques - Maitrise des outils - Très bonne connaissance des installations
Votre mission est de réaliser le démoussage des façades des bâtiments. Pour cela vous devez être titulaire du caces nacelle R486 pour pouvoir travailler en autonomie. Vous avez un véhicule de service mis à votre disposition pour pouvoir vous rendre sur les différents sites.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre Agence recrute pour un de ses clients pour des chantiers à Saintes des Maçons qualifiés H/F. Vos missions principales seront : - Exécute les travaux à partir de directives précises de sa hiérarchie - Prépare les outils, les matériaux, nécessaires à la réalisation de l'ouvrage et l'espace d'intervention - Approvisionne le chantier si besoin - Transporte et range le matériel - S'assure de la propreté du chantier Conditions de travail Lieu : Saintes Contrat : Intérim renouvelable Horaires : Selon planning de l'entreprise Rémunération : Selon profil et Grille de salaire BTP + prime de paniers Parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP Maçonnerie et possédez une expérience confirmée. Vous êtes doté d'un bon relationnel, aimez travailler en équipe. Vous êtes respectueux des règles et de l'environnement qui vous entoure.
