Consulter les offres d'emploi dans la ville de Calorguen située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Calorguen. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - Dinan, 22 - ST JUVAT, 22 - LANVALLAY ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan recherche activement un vendeur rayon bazar H/F pour l'un de ses clients. Notre client est une grande distribution qui se situe à 10 km de Dinan. Vous intègrerez une équipe de 4 personnes. Vos missions principales pour ce poste seront : * Accueillir et conseiller la clientèle au rayon bazar ; * Réceptionner les produits pour réaliser la mise en rayon ; * Assurer le facing du rayon ; * Veiller à a propreté du rayon ainsi qu'à la sécurité des clients. Vos horaires : * 5h00 - 10h00 et 13h00 - 16h00 du lundi au samedi avec un jour de repos selon le planning. Votre rémunération : * 11.88 euros brut qui peut évoluer selon le profil. * Vous justifiez d'une première expérience dans la vente en grande distribution ou en magasin spécialisé dans le bricolage ; * Vous avez déjà utilisé un transpalette manuel ; * Vous appréciez le contact avec la clientèle ; * Vous aimez travailler en équipe ; * Vous connaissez les consignes d'hygiène et de sécurité ; * Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Si cette offre vous correspond, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan.
La commune de st juvat recrute deux agents recenseurs entre janvier et fevrier 2025 pour 1 mois Visite au domicile de particulier, traitement des questionnaires connaissance informatique, internet souhaitée. Permis B nécessaire pour visite . Rémuneration 2,04 par buletin et 1,33 par feuille logement Remboursement déplacement kilométriques
Description du poste Après avoir réceptionné les commandes clients effectuées en ligne, vous les préparez et les stockez avec efficacité et précision, le tout dans le respect de la chaîne du froid. Vous enregistrez les différents articles et éditez les tickets de caisse. Vous participez à la gestion du stock et à l'optimisation du temps de préparation. Vous valorisez notre service e-commerce par votre professionnalisme et vos qualités d'écoute. En collaboration avec votre manager, vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise des techniques de vente (accueil et renseignement du client, promotion du programme de fidélité) et la maîtrise des produits (spécificité des produits, utilisation, particularité). Vous avez le sens de l'adaptation pour gérer les périodes de forte activité grâce à votre implication et à votre connaissance du magasin. La satisfaction des clients vous tient à coeur : vous êtes organisé et rigoureux pour répondre au mieux à leurs attentes. Votre professionnalisme, votre sympathie et votre engagement pour notre magasin sont des atouts majeurs pour partager notre vision d'un « commerce à visage humain », axé sur la proximité et la création de relations réelles entre nous et notre clientèle. Vos atouts pour réussir dans votre métier et répondre au mieux aux attentes de nos clients sont votre organisation et votre rigueur mais également votre sens de l'adaptation aux variations d'activité. Vous travaillez au sein d'une équipe dans laquelle de fortes capacités relationnelles sont souhaitées. Poste à pourvoir rapidement
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE La commune est régulièrement présentée comme l'échelon territorial le plus proche des administrés. Elle se voit ainsi confier des missions obligatoires telles que la gestion de l'état civil, l'organisation des élections, ou encore la réalisation de diverses formalités administratives. A la ville de Dinan la réalisation de ces missions est assurée par le service Citoyenneté, lui-même rattaché au Pôle « Services à la Population ». Au sein d'une équipe de 11 personnes, vous remplacerez un agent en arrêt maladie et vous exercerez des missions en réelle polyvalence avec la capacité de remplacer vos collègues en cas d'absence sur l'ensemble des missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la gestion des demandes de cartes nationales d'identité et de passeports : - Informer les usagers sur la réglementation en matière de CNI / passeports - Gérer le planning des rdv en ligne - Assurer les RDV de dépôts et de remises des titres - Traiter les dossiers de dépôt - Assurer le suivi des recueils et des titres non remis - Assurer les demandes prises en charge par un Dispositif de Recueil mobile - Effectuer les remontées hebdomadaires avec la Préfecture. Assurer l'accueil du public : - Assurer l'accueil physique, téléphonique et dématérialisé du public, - Identifier, traiter les demandes des usagers et les réorienter le cas échéant. Formalités citoyennes : - Assurer la gestion des missions en lien avec les Élections : Réception des demandes d'inscription et de modification sur les listes électorales, préparation des élections, participation aux scrutins, - Réceptionner et traiter les demandes de légalisation de signatures, de certification conforme, les dossiers d'attestations d'accueil, - Procéder au recensement des jeunes français dans le cadre du parcours citoyen. MISSIONS COMPLÉMENTAIRES : Etat-Civil : Traiter les demandes d'actes parvenant par courrier, internet, Comedec et au guichet Accueil : Gérer le courrier entrant et sortant SAVOIRS, SAVOIR ÊTRE ET SAVOIR-FAIRE ATTENDUS : - Connaissances souhaitées de la législation et de la réglementation applicable en matière de citoyenneté (titres d'identité, élections, recensement militaire obligatoire .) - Maîtrise des outils bureautiques - Bonne maîtrise de l'orthographe - Expérience de l'accueil du public - Respect et application des procédures administratives - Rigueur, sens de l'organisation et de la gestion du temps - Réactivité, adaptabilité et impartialité - Sens du service public, patience, discrétion et confidentialité - Goût pour le travail en équipe et bonnes qualités relationnelles - Intérêt pour les missions polyvalentes SPECIFICITES DU POSTE : - Polyvalence et rotation sur les différents postes. - Disponibilité requise : Permanences assurées par roulement le samedi matin de 09h00 à 12h00. - Présences requises le dimanche lors des scrutins d'élections - Organisation des congés selon la continuité de service - Poste à temps complet, 40h semaine avec RTT Diplôme souhaité ou requis : Niveau IV (bac ou équivalent) Expérience souhaitée : Expérience sur un poste équivalent appréciée. Date de prise de poste : Poste à pourvoir à partir du 1er janvier 2025 Rémunération : en référence à la grille indiciaire des adjoints administratifs (Cat.C) + régime indemnitaire sous conditions + CNAS + possibilité d'adhésion au contrat-groupe complémentaire santé
Cabinet de Chirurgie Orale et implantologie recherche Assistant ou Assistante Dentaire pour enrichir son équipe. Il s'agit d'un poste à temps complet (35 à 39 heures à définir) sur quatre jours. Travail à quatre mains, stérilisation, gestion des stocks, prise en charge des patients. Tâches variées et intéressantes Poste à pourvoir au 1er avril 2025, Nombreux avantages
LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Le service « Maçonnerie Voirie », rattaché au Pôle « Aménagements Cadre de Vie », est composé de 4 agents. Il contribue, par ses interventions d'entretien et de réhabilitation, à assurer la sécurité et la mise en valeur du patrimoine et du cadre de vie de la cité médiévale. Sous l'autorité hiérarchique du chef du service, l'agent(-e) de maçonnerie/voirie assurera notamment les travaux suivants : MISSIONS PRINCIPALES : - Entretien de voirie ; - Maçonnerie ; - Pose de dallage ; - Reprise et petites réalisations de pavage ; - Entretien du réseau d'eau pluvial et réparations ; - Carrelage/faïence ; - Toutes missions complémentaires demandées par le chef de service en fonction des besoins du service. SAVOIRS, SAVOIRS ETRE ET SAVOIRS-FAIRE ATTENDUS : - Bonnes connaissances dans les domaines de la voirie et maçonnerie, - Bonne condition physique, - Avoir l'esprit d'équipe - Etre disponible, polyvalent, - Respecter le devoir de réserve. SPECIFICITES DU POSTE : Travail en extérieur sous tous les temps. Permis B souhaité. Date de prise de poste : poste à pourvoir dès que possible Rémunération : en référence à la grille indiciaire des adjoints techniques (catégorie C)
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; Préparation/montage matériels motocultures. Vente outillage jardin, animalerie, produits phytosanitaires. Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .
Au sein de son multi accueil de Taden,la SCOP A L'ABORD'AGES , vous intervenez en tant qu'accompagnant éducatif petite enfance. Poste à temps plein 35h par semaine en contrat à durée indéterminée du lundi au samedi. Horaire crèche : 5h00 à 22h00. Vous aurez pour mission de prendre soin des enfants âgés de 10 semaines à 3 ans et demi répartis en différents lieux de vie. Vous avez à cœur de faire évoluer notre projet pédagogique ainsi que la vie quotidienne à la crèche en équipe. A partir de janvier.
Rattaché(e) au responsable d'atelier, l'Opérateur de Production intervient sur les différentes étapes du traitement des produits de type Boxs/décodeurs : Test : - Positionner le produit sur le banc de test - Brancher les différents périphériques de la box ou du décodeur, afin de connaître l'état du produit - Orienter le produit en fonction de son état de fonctionnement. Rénovation esthétique : - Contrôler visuellement le produit selon des critères esthétiques et si besoin changer les éléments qui ne rentrent pas dans les critères définis - Nettoyer le produit, selon les critères constructeur/opérateur. Conditionnement/Emballage : - Contrôler la conformité du pack et effectuer un dernier contrôle visuel de l'esthétique du produit - Emballer le produit selon les procédures en vigueur. L'accompagnement quotidien des chefs de ligne, vous permettra de mener à bien vos missions. Rejoignez-nous pour participer à un projet concret, au cœur de notre activité de production ! Profil : Nous recherchons des candidats dynamiques, à l'aise sur l'utilisation d'un ordinateur et de divers produits électroniques (TV, BOX, multimédia ). Votre sérieux, votre minutie et votre conscience professionnelle seront des qualités très appréciées pour le poste. Une première expérience en industrie, serait un plus ! Caractéristiques du poste: - Contrat à Durée Indéterminée (comprenant 1 mois de période d'essai) - Horaire de travail (temps plein) : 2*8 alterné - Poste Polyvalent soumis à des objectifs de production - Poste debout. Position statique. Chaussures de sécurité obligatoires. Une formation sera délivrée dans le cadre de la prise de poste. Poste basé à Dinan/Quévert (22). REJOIGNEZ-NOUS !
Tu as envie de rejoindre une entreprise à taille humaine et tu souhaites promouvoir des produits de qualité fabriqués localement ? Alors n'hésites plus, viens rejoindre notre équipe de passionnés pour conseiller et commercialiser nos produits en boutique pour les fêtes : Au sein de la boutique de Dinan, tu seras principalement chargé de conseiller les clients et de finaliser les ventes. Au quotidien tu : - accueilleras les clients et identifieras leurs besoins - conseilleras les clients - finaliseras les ventes - réaliseras les réassortiments magasin - prépareras les commandes - participeras au nettoyage du magasin N'hésites pas à nous contacter, pour participer à l'ébullition de fin d'année sur la période du 9 au 24 décembre.
Tu as envie de rejoindre une entreprise à taille humaine et tu souhaites promouvoir des produits de qualité fabriqués localement ? Alors n'hésites plus, viens rejoindre notre équipe de passionnés pour conseiller et commercialiser nos produits en boutique pour les fêtes : Au sein de la boutique de Dinan, tu seras principalement chargé de conseiller les clients et de finaliser les ventes. Au quotidien tu : - accueilleras les clients et identifieras leurs besoins - conseilleras les clients - finaliseras les ventes - réaliseras les réassortiments magasin - prépareras les commandes - participeras au nettoyage du magasin N'hésites pas à nous contacter, pour participer à l'ébullition de fin d'année sur la période du 16 au 24 décembre.
Entreprise dynamique, à taille humaine, favorisant le confort au travail de ses salariés et aux perspectives multiples (transport Ambulances, VSL, Taxis, mini -bus, Pompes Funèbres), souhaite intégrer 3 nouveaux collaborateurs au poste de Conducteur/Conductrice de Taxi suite à un départ en retraite et un développement de l'entreprise. Plusieurs postes sont à pourvoir au sein des 3 agences : - Fréhel - Saint Cast le Guildo - Dinan (Quévert) Poste à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, dans un environnement et cadre agréable qui est celui de la mer ! Ce poste nécessite : - Être titulaire du Permis B depuis au moins 3 ans - Être titulaire du permis Taxi (carte professionnelle) - Être habilité à conduire dans le département des Côtes d'Armor (22) (ou en train de passer l'habilitation dans le 22) - Savoir vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Accompagner et répondre aux demandes de nos clients - Notion de service, représentant de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Investissement dans son travail - Travailler en équipe alors n'hésitez pas à venir nous rejoindre, nous vous accueillerons et accompagnerons !
AMBULANCE - VSL - TAXI
L'association Noz Deiz oeuvre sur le territoire de Dinan Agglomération en faveur des personnes en situation de précarité au travers différents dispositifs d'hébergement, d'accompagnement au logement et de veille sociale. A ce titre, l'association recherche un intervenant social à mi temps pour son accueil de jour et son Centre d''Hébergement et de Réinsertion Sociale. Les personnes hébergées sur ce dispositif bénéficient d'un accompagnement global concernant leur situation. Vous interviendrez au siège de l'association, hébergeant un collectif de 10 places CHRS et 7 places LHSS. Vous serez au plus près des résidents et animerez le collectif en lien avec l'animateur et l'équipe de travailleurs sociaux. Vous n'aurez pas d'accompagnement social à réaliser et de référence individuelle. L'approche de ce poste est à envisager au travers du groupe. Il est donc nécessaire d'être à l'aise en groupe et avec le public en question. Par ailleurs, vous interviendrez aussi sur le dispositif de veille social "accueil de jour", au besoin et à la marge, en doublure avec un travailleur social. Ce dispositif accueille chaque matin des personnes en situation de précarité pour répondre aux besoins primaires (douches, lessives, repas...), et pour les orienter vers des partenaires et/ou structures de droit commun. Une expérience concernant le public en situation de précarité serait fortement appréciée. Intervention en horaires décalés, journée, après-midi+soirée et week end (1 à 2 journées de 12h par mois) Les interventions en soirée et journées de week end sont réalisées seul(e). CDI à 0.60 ETP à partir du 01/01/2025 Planning déjà réalisé sur l'année.
CRIT DINAN recrute un Chef d'Equipe (H/F) dans le domaine agro-alimentaire. L'entreprise est située sur le secteur de Dinan. Notre client se mobilise quotidiennement pour la production de plats cuisinés à base de viandes et de salades charcutières. Outre votre salaire de base sur 13 mois, notre client vous propose un intéressement, primes, mutuelle, avantages CSE. Rattaché au responsable d'atelier de votre unité, vous intervenez dans un environnement très automatisé, avec des process très innovants. En contact permanent avec les autres équipes du secteur, les services maintenance, qualité et sécurité, vous prenez en charge l'encadrement d'une équipe de 20 à 40 collaborateurs. Vos missions seront les suivantes: - Assurez le management et le suivi du personnel (gestion des compétences, animation d'équipe, suivi des congés...) ; - Organisez l'atelier en fonction des aléas quotidiens ; - Suivez la production au travers de différents indicateurs de productivité et rendements ; - Faites respecter les consignes de qualité, d'hygiène et de sécurité. Plus globalement, vous êtes force de proposition pour faire progresser votre équipe. Vous justifiez d'une expérience réussie en encadrement de production, idéalement en IAA. Bon communiquant, vous savez faire passer vos messages et vous adapter à vos interlocuteurs. De nature volontaire et réactive, vous êtes doté d'une autorité naturelle. Nous avons sur le site un restaurant d'entreprise où vous pouvez y déjeuner. Postulez et contactez Catherine à CRIT Dinan, pour échanger d'avantages sur ce poste.
L'agence Breizh Intérim de Dinan recherche, pour l'un de ses clients, un employé libre service en boulangerie H/F. Notre client est une grande surface situé à 10 km au nord de Dinan. Ce poste est à pourvoir en intérim à partir du 25 novembre 2024. Vos missions en tant qu'employé libre service en boulangerie : * Assurer la mise en rayon des produits en boulangerie (viennoiseries et pains) ; * Réaliser l'emballage du pain ; * Mettre en place l'étiquetage des produits ; * Nettoyer les présentoirs ; * Veiller au respect des normes d'hygiène. Vos conditions de travail : * Du lundi au samedi de 5h00 à 12h00. * Un jour de repos est attribué dans la semaine selon le planning. Rémunération : * 11.88 euros brut. * Vous avez une première expérience réussie en tant qu'employé libre service en boulangerie ou en tant que vendeur en boulangerie ; * Vous connaissez les produits de boulangerie ainsi que les normes d'hygiène alimentaire ; * Vous avez le sens du service client ; * Vous aimez travailler en équipe ; * Le site n'est pas desservie par les transports en commun. Si vous correspondez au profil que nous recherchons, n'attendez plus ! Contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Interim de Dinan et envoyez nous votre CV en postulant directement à cette offre.
L'association NOZ DEIZ SOLIDARITES recrute en CDI à 80% un Conseiller d'Insertion Professionnel : Dans le cadre du dispositif EMAH22+ qui porte l'ambition d'une solution emploi ou formation pour toutes et tous grâce à la médiation active à l'emploi. En collaboration avec les partenaires départementaux et locaux, en lien direct avec les équipes éducatives des différents services services de l'association, vous serez sous la supervision de la responsable de service et vous intervenez auprès des bénéficiaires sur 3 axes : Axe repérage > En lien avec l'équipe éducative, votre mission est de repérer un public isolé, en situation de précarité non inscrit ou éloigné de l'emploi (France Travail ou Réseau Pour l'Emploi) qui se trouve sans aucune offre d'accompagnement adaptée à ses besoins. Votre mission est de créer le lien avec elles, échanger sur leur rapport à l'emploi, créer l'adhésion pour une remise en action. Ces personnes peuvent avoir un cumul de difficultés et nécessitent un accompagnement personnalisé. Axe remobilisation > En lien avec les partenaires du territoire, vous veillez à développer la motivation des personnes et à les accompagner vers les partenaires adaptés pour travailler l'aspect multidimensionnel : santé, compétences sociales, emploi... La finalité du parcours de remobilisation reste le retour à l'emploi le plus rapidement possible et, pour les personnes pour lesquelles le retour à l'emploi demande plus de temps, l'entrée dans les dispositifs de droit commun avec une inscription à France Travail. Axe accompagnement * En collaboration avec les référents sociaux et les partenaires du territoire vous accompagnez les bénéficiaires sur le volet de l'emploi > engagement avec France Travail > plan d'actions > réseau employeurs > coaching emploi > suivi de la prise de poste * Vous êtes garant d'une bonne communication avec les employeurs grâce au suivi rigoureux des situations des bénéficiaires Création de poste CDI 80% Travail du lundi au vendredi Permis B indispensable
Nous recherchons un traiteur/préparateur de snacks H/F pour compléter notre équipe. Vous aurez pour missions de participer au développement du "snacking" du service du midi. Vous pourrez être amené enfourner le pain ou les viennoiseries au besoin Poste à pourvoir en CDI temps plein 1 jour de repos par semaine + dimanche en repos
Filière : Médico-sociale Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Educateur de jeunes enfants Durée hebdomadaire : 35h Postes à pourvoir le : 03/03/2025 Description : Dinan Agglomération (64 communes, 98 000 habitants) recrute au sein de son service petite enfance un éducateur / une éducatrice de jeunes enfants adjoint(e) à la responsable, un poste basé sur le multi accueil « Lanv'ol » à Lanvallay. Le service petite enfance est constitué de 13 établissements d'accueil du jeune enfant ainsi que d'un Relais Parents Assistants Maternels. MISSIONS Sous l'autorité de la responsable d'établissement, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Accompagner les enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur, et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels. - En collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement. Coordonner les projets d'activités qui en découlent. - Assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe. - Accompagner les parents dans leur rôle éducatif. - Adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique. - En lien avec la responsable, co-animer les réunions d'équipe ou de réseau. - Assurer la continuité de la responsabilité en cas d'absence de la responsable. PROFIL - DE Educateur de jeunes enfants - Gestes de premiers secours - Notion des normes HACCP - Sens du relationnel et de l'accueil. Aptitude à la communication. - Sens du service public. - Autonome, dynamique, participatif, organisé et rigoureux. - Capacité d'adaptation et de polyvalence. - Expérience en multi accueil obligatoire - Maîtrise de l'outil informatique impérative + connaissance d'un logiciel petite enfance appréciée (Abelium Mikado) CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle. - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire). - Lieu de travail : un poste basé sur le multi-accueil « Lanv'ol » à Lanvallay. CANDIDATURE ET RENSEIGNEMENTS Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) par courrier postal à l'attention de Monsieur Le Président de Dinan Agglomération, 8 Boulevard Simone Veil, CS 56357, 22106 DINAN cedex ou par mail recrutement@dinan-agglomeration.fr
Filière : Médico-sociale Catégorie (A, B, C) : B Cadre d'emploi : Auxiliaire de puériculture Durée hebdomadaire : 24h30 Poste à pourvoir le : 03/03/2025 Description : Dinan Agglomération (64 communes, 98 000 habitants) recrute au sein de son service petite enfance un / une auxiliaire de puériculture, poste basé sur la crèche « Trait d'union » à Quévert. MISSIONS Sous l'autorité de la responsable d'établissement, éducatrice de jeunes enfants, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Accompagner les enfants de 10 semaines à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur, et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels. - En collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités. - Assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe. - Entretenir une relation individuelle avec chaque enfant du groupe et organiser des temps d'activités collectives. - Adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique. - Assurer un accompagnement des parents dans leur rôle éducatif - Mettre en œuvre les règles de sécurité-hygiène et les protocoles médicaux PROFIL - DE Auxiliaire de puériculture - Gestes de premiers secours - Notion des normes HACCP - Sens du relationnel et de l'accueil. - Sens du service public. - Autonome, dynamique, participatif, organisé et rigoureux. - Capacité d'adaptation et de polyvalence. - Expérience appréciée CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire). - Lieu de travail : Crèche Tait d'union - Quévert CANDIDATURE ET RENSEIGNEMENTS Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) par courrier postal à l'attention de Monsieur Le Président de Dinan Agglomération, 8 Boulevard Simone Veil, CS 56357, 22106 DINAN cedex ou par mail recrutement@dinan-agglomeration.fr
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Mission : * Dispose et présente les articles dans les rayons. Assure l'information des prix en rayon, effectue les déplacements de produits entre les réserves et les rayons. * Assure la propreté, l'hygiène des rayons concernés, la conservation du stock dans les meubles et les réserves appropriés. * Répond aux demandes ponctuelles des clients. Selon les directives et consignes de la direction et dans le respect de la politique point de vente, des procédures et des règles d'hygiène/ qualité/ sécurité : Vente & relation client : - Accueille, renseigne et oriente le client avec l'attitude commerciale adéquate. - Participe à l'animation du PDV dans le cadre d'opérations spécifiques. Dynamique commerciale : - Assure le remplissage des rayons, la rotation des produits entre la réserve, la chambre froide et les rayons, assure leur rangement et leur propreté. - Respecte l'assortiment en fonction de la saisonnalité. - Est chargé(e) de la mise en place et du suivi de l'affichage de son secteur concernant la PLV (publicité sur le lieu de vente) et l'ILV (Information sur le lieu de vente). - Est chargé(e) de la mise en place des étiquettes prix (papier et/ou électronique). S'assure de la cohérence entre l'EAN13 de l'article et son étiquette gondole, ainsi que de la cohérence du prix au kg selon le conditionnement, informe son/sa responsable en cas d'anomalie
Description du poste BGP Conseil recherche un.e conseiller.e en économie sociale et familiale dans le cadre d'un CDD d'un remplacement de 8 mois. Le/la CESF sera chargé.e de l'accompagnement en économie sociale et familiale, au domicile des usagers, dans le cadre de la protection de l'enfance, sur le secteur de Dinan. Objectifs : - Aider la famille à identifier et enrayer un dysfonctionnement budgétaire - Visée éducative : réhabilitation dans les fonctions parentales afin d'assurer aux enfants les conditions optimales d'existence - Garantir les besoins fondamentaux de l'enfant - assurer 2 rencontres par mois, dont au moins une en présence des enfants Diplôme d'Etat de CESF obligatoire
Au sein d'un restaurant de type fast-food, vous êtes en charge du service, de la préparation des tacos et/ou kebabs, de l'encaissement des clients et du nettoyage de la salle et du matériel. Nous recherchons une personne maîtrisant la cuisine traditionnelle turque. Vous travaillez de 11h à 14h et de 18h à 22h du lundi au vendredi. La maîtrise de l'anglais serait un plus.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Le poste : Votre agence PROMAN DINAN recherche pour l'un de ses clients basé à Taden un magasinier / cariste H/F. Description du poste Votre mission principale : Réception des commandes fournisseur & contrôle de conformité des pièces (contrôle dimensionnel). Vous préparez & organisez les chariots de montages de machine. Préparation des palettes & colisage des machines avant expédition. Suivi des commandes SAV. Approvisionnement atelier sur le consommable mécanique (visserie / pneumatique.) Réalisation des inventaires de stock. Participation aux montages de sous ensemble machine. Profil recherché : Formation / diplômes : CAP, BEP, BAC Pro, CQP ou équivalent. Connaissances en mécanique. Maitrise de l'outil informatique. Vous utilisez un chariot élévateur (caces cariste 1.3.5). Bon esprit d'équipe, rigoureux et consciencieux. CACES 1-3-5 obligatoires ! Salaire : Fixe Ce poste est à pourvoir dès que possible, sur du long terme ! Vos avantages PROMAN : + 10% d'IFM + 10% de CP CET abondé à 5% et déblocable à tout moment. Mutuelle intérim. Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.) Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez préparer une commande, connaissez les modalités de stockage et êtes habitués aux postures de manutention. Si cette annonce vous intéresse, Lilit et Sophie seront ravies de vous accueillir à l'agence de DINAN ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous acceptez d'effectuer du port de charges lourdes et de travailler dans un environnement froid Ca tombe bien, ADECCO DINAN recrute un manutentionnaire (h/f) pour un de ses clients basé à PLEUGUENEUC et spécialisé dans l'entreposage frigorifique. Votre mission : Sortir des pains de viandes congelés des containers et les mettre sur des rails (port de charges lourdes) Trier des cartons Vous acceptez le travail physique, et ce dans un environnement froid. Vous êtes débutants ou non, ce poste est ouvert à toute personne faisant preuve de motivations et souhaitant évoluer et obtenir des responsabilités. Taux horaire : le smic Horaires de 5h00 à 12h30 ou 12h30 20h00. Contrat de plusieurs mois. Votre motivation et votre assiduité seront des qualités appréciées pour ce poste. Si vous possédez vos CACES R489 ? C'est un plus! Le poste vous intéresse? Dans ce cas, n'hésitez plus, postulez en ligne et l'agence reprendre contacte avec vous...
Bar brasserie du centre ville de Dinan cherche un/une serveur(se) afin d'assurer le service en salle mais également au bar. Les horaires sont sans coupures soit du matin ou de l'après-midi (fermetures à réaliser) en hiver. Une formation en interne sera dispensée si vous êtes débutant(e). Vous devez faire preuve de réactivité, d'autonomie et de sens du travail en équipe. Prise de poste immédiate en CDI. Rémunération selon profil et expérience.
Brasserie traditionnelle située aux pieds de la vieille ville de Dinan sur un passage stratégique. 7 personnes en salle dont les dirigeants et 6 en cuisine pour un CA supérieur à 1M?....Une cuisine traditionnelle élaborée à partir de produits frais
L'Hacienda leader national est spécialisé dans la gestion des Aires d'Accueil des Gens Du Voyage depuis 20 ans. Poste Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI 2 journées par mois (amplitude de 7 heures par journée d'intervention) pour l'aire d'accueil de : Dinan Missions : Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur 1 aire d'accueil. Vos missions seront les suivantes : -Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; -Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités -Déployer un réseau partenarial avec les structures de droit commun et spécialisées, et associations du secteur ; -Médiation de premier niveau avec les familles pour faciliter la gestion locative et technique ; -Réaliser des bilans et organiser des réunions régulières pour rendre compte de votre activité auprès de la collectivité ; -Comptes-rendus et bilans écrits à votre responsable hiérarchique et à la collectivité. -Travail en coopération étroite avec l'équipe gestionnaire SG2A intervenant sur les aires ; -Réunion d'équipe sociale en visio mensuelle ; -Veille sociale et juridique ; Profil recherché : Formation en travail social souhaitée : DECESF, DEMF DEASS, DEES DEME, DETISF Ou expérience significative dans le domaine de l'accompagnement social. Votre sens relationnel, votre intérêt pour l'interculturalité, vos capacités d'autonomie et de prises d'initiatives, ainsi que votre capacité à incarner une posture professionnelle, seront des qualités indispensables pour travailler sur ce poste. De plus, vos capacités d'analyse et d'écoute, vos qualités d'organisation, de fiabilité, d'adaptabilité et et de créativité, seront vos atouts pour réussir sur ce poste. Maitrise de base du pack office et capacités rédactionnelles nécessaires. Permis B exigé Avantages : Mutuelle santé d'entreprise : Malakoff Humanis Prise en charge à 50% par l'employeur Options possibles Possibilité de couverture pour les ayants droits Matériel : Ordinateur et téléphone professionnels Plateformes de formation : IdéalCo, plateforme de formation et de partage, sur la thématique des Gens Du Voyage Toutapprendre, accès gratuit et illimité à la bibliothèque en ligne Plan d'Epargne Salariale : Prime de participation, sous respect des conditions d'attribution Contrat : CDI Rémunération : Salaire 206€ bruts mensuels Temps de travail : 7h / jour (soit 1 journée de 7h tous les 15 jours) Travail en horaires de journée uniquement ; pas de soirées, ni de week-ends travaillés. 1h de pause repas Amplitude horaires entre 8h et 17h, entre le lundi et le vendredi (horaires et jour à définir en fonction de vos disponibilités) Poste à pourvoir début JANVIER 2025
Au sein d'un restaurant traditionnel, vous travaillerez dans une brigade. Vos missions seront de : - Préparer les ingrédients nécessaires. - Nettoyer la cuisine propre et faire la plonge. Ce poste nécessite un esprit d'équipe et de l'autonomie. Vous serez en congé le dimanche soir, le lundi soir, le mardi soir, le jeudi soir et le mercredi toute la journée. Prise de poste dès que possible.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, Entreprise reconnue dans le reconditionnement de téléphone et box, UN AGENT DE PRODUCTION ELECTRONIQUE (H/F) en Intérim. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à redonner une seconde vie aux équipements électroniques (box et téléphone) ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Agent de Production Électronique H/F, vous serez en charge de différentes tâches variées et stimulantes. Vos missions : - Assurer le démontage et le remontage des appareils électroniques - Tester les équipements pour vérifier leur bon fonctionnement - Effectuer les réparations nécessaires selon les procédures établies - Gérer l'emballage et la préparation des produits pour expédition - Participer à l'amélioration continue des process de production Horaires: Journée / 2*8 / nuit
La commune d'Evran recrute pour son service technique (4 agents) un(e) agent(e) technique polyvalent(e) affecté(e) principalement à l'entretien des bâtiments et de la voirie. Sous la responsabilité de la responsable du service technique, l'agent(e) aura à réaliser les missions suivantes : > Entretien de 1er niveau : - de la voirie communale (pose de canalisations, pose de bordures, enrobés, entretien réseaux eaux pluviales, peinture routière, fauchage d'accotement, pose de panneaux, remplacement de la signalétique, nid de poule, .) - des chemins communaux (empierrement, débroussaillage, .) > Réalisation de petits travaux et maintenance de 1er niveau des bâtiments communaux (maçonnerie, plâterie/peinture, tapisserie, revêtement de sol, plomberie, chauffage, électricité, serrurerie, menuiserie.) pour garantir le bon état du patrimoine bâti > Entretien de la chaufferie bois > Préparation et mise en place des manifestions (manutention et installation du matériel de fêtes et cérémonies) > Conduite d'engins de chantier, de tracteurs avec diverses remorques, de véhicules légers > Participation à la réalisation des autres missions du service en cas de besoin TEMPS DE TRAVAIL : temps complet avec astreintes PROFIL RECHERCHÉ : - Permis B obligatoire - Permis BE obligatoire - Permis C souhaité - Habilitation(s) électrique(s) - AIPR - CACES nacelle (R486) - CACES engins de chantier (R482) Savoirs : - Personne ayant de l'expérience et/ou des connaissances dans les secteurs mentionnés - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité au travail Savoir-faire : - Maitrise des outils de travail - Capacité à travailler en équipe - Capacité à alerter et rendre-compte Savoir-être : - Organisation - Rigueur - Disponibilité - Polyvalence - Qualités relationnelles - Réactivité - Discrétion - Ponctualité - Autonomie TYPE DE CONTRAT : CDD de 12 mois RÉMUNÉRATION : sur la base de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale RIFSEEP Participation employeur à la prévoyance CNAS DATE DE PRISE DE POSTE : dès que possible, à partir du 1er novembre 2024
Missions En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, Être le garant d'un service client irréprochable. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : Bac avec 3 ans d'expérience en management Bac +2 avec 1 an d'expérience en management Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Votre agence LIP spécialiste des métiers de l'ingénierie recrute actuellement un Technicien Bureau d'Études électrotechnique H/F pour son client. Vos missions : Réaliser les études et proposer des solutions techniques dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement, Elaborer les documents techniques, plans et notices avec une intervention éventuelle dans le processus d'achat, Contribuer à la réalisation technique des projets, voire à leur mise en service, Intervenir dans le suivi du projet, Être à l'écoute du client et force de proposition De formation Bac +2 de type BTS, DUT en électrotechnique, vous avez une connaissance de l'environnement industriel et process. Vous avez une expérience d'au moins 2 ans sur un poste de bureau d'étude. Vous maitrisez les logiciels CANECO, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD LT Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, pour la bonne prise en main de ce poste des connaissances en courant forts et faibles sont impératives. Des compétences dans le domaine de la haute tension seraient un plus.
Votre agence LIP spécialiste des métiers de l'ingénierie recrute actuellement un référent Technicien Bureau d'Études H/F pour son client. Vos missions : Réaliser les études et proposer des solutions techniques dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement, - Elaborer les documents techniques, plans et notices avec une intervention éventuelle dans le processus d'achat, - Contribuer à la réalisation technique des projets, voire à leur mise en service, - Intervenir dans le suivi du projet, - Être à l'écoute du client et force de proposition De formation Bac +2 de type BTS, DUT en électrotechnique, vous avez une connaissance de l'environnement industriel et process. Une expérience d'au moins 5 ans sur un poste de bureau d'étude. Maitrise des logiciels CANECO, SEE ELECTRICAL, AUTOCAD LT Connaissances des normes : C13-100, C13-200, C15-100 minimum. Connaissance en Haute tension exigée. Autres connaissances souhaitées : ATEX, foudre, harmoniques, calculs éclairage, ventilation, climatisation.
CRIT recrute un Technicien de Maintenance Blanchisserie Industrielle (H/F) pour rejoindre notre client situé à Taden. En tant que Technicien de Maintenance Industrielle, vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des équipements industriels de la Blanchisserie tel les tunnels de lavage, presses, rails, convoyeurs, contacteurs, vérins, repasseuses industrielles... Vous réaliserez des actions de maintenance préventive et corrective des équipements, Vous assurez l'entretien préventif, la détection de dysfonctionnement et de la réparation du parc de machines de l'usine, Vous détecterez l'origine d'une panne, établirez un diagnostic tout en proposant des solutions, Vous renseigner les interventions sur la GMAO ou GTC, Une période d'intégration est prévue pour favoriser la montée en compétence progressive de la personne recrutée. Si vous êtes une personne motivée, ayant une expérience en maintenance industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis d'examiner votre candidature. - Connaissance des principes de base de l'électricité, de la mécanique et de l'hydraulique - Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques - Bonne compréhension des plans et schémas techniques - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Cette offre vous intéresse, postulez et contacter immédiatement Catherine à l'agence de CRIT Dinan.
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan recherche activement pour l'un de ses clients basé à 10 km de Dinan et spécialisé dans la fabrication d'emballages en bois, un opérateur de production H/F. Vos missions : * Agrafage de bourriches ; * Tri de lames de bois en atelier ; * Conduite de machine possible selon vos compétences et vos envies d'évolution ; * Vérification de la qualité des produits ; * Respect des règles de sécurité ; Vos horaires : * Travail en atelier de production ; * Du lundi au vendredi ; * Horaires de journée : 8H- 12H / 12H45-16H45 puis 15H15 le vendredi; Rémunération : * Taux horaire : 11.88€ brut/h. * Vous êtes polyvalent, * Vous appréciez de travailler sous cadence soutenue, * Vous appréciez le travail en équipe, * Vous possédez de bonnes capacités d'organisation et d'adaptation, * Vous souhaitez vous investir sur du long terme. Si vous correspondez au profil que nous recherchons, n'attendez plus ! Contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Interim de Dinan et envoyez nous votre CV en postulant directement à cette offre.
Comment aimeriez-vous contribuer activement en tant qu'Agent de production agroalimentaire en production de charcuterie et andouilles (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour garantir le bon fonctionnement de la chaîne de production dans un environnement de travail stimulant et organisé - Assurer la préparation, le dosage et le mélange des ingrédients selon les instructions de production - Surveiller le processus de transformation et ajuster les paramètres pour maintenir une qualité optimale des produits - Respecter les normes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité tout en effectuant des contrôles qualité réguliers Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 180/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT. Nous recherchons un(e) Agent de production agroalimentaire expérimenté(e) passionné(e) par la qualité et l'efficacité dans un environnement frais. - Au moins deux ans d'expérience en production agroalimentaire - Capacité à travailler efficacement dans un environnement à 10°C - Formation en techniques agroalimentaires ou CAP/BEP Agroalimentaire ou Charcuterie - Rigueur et attention aux détails dans le processus de production Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan recherche activement pour l'un de ses clients, basé à 15 kms au sud de Dinan, des menuisiers poseurs H/F. Le poste est à pourvoir dès à présent. Vos missions : * Travail sur chantiers de construction en neuf et en rénovation; * Lecture de plans; * Pose de fenêtres, portes, portes de garages et volets roulants, portails; * Nettoyage de chantiers et respect des règles de sécurité. Vos conditions de travail : * Chantiers mobiles sur les secteurs du 22 et 35 Vos horaires: * Travail du lundi au vendredi sur des horaires de journée Rémunération: * Salaire entre 12.37€ et 14.41€ selon votre profil et la grille du BTP * Vous avez de l'expérience en tant que Menuisier Poseur et êtes autonome, minimum N2; * Des connaissances en domotique serait fortement appréciées; * Vous avez un CAP ou BEP de Menuisier; * Vous êtes manuel(le) et soigneux(se) et sérieux(se). Si vous vous reconnaissez dans cette offre d'emploi, ne tardez plus contactez nous et/ou envoyez nous votre CV en postulant directement à cette offre.
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan, recherche activement pour l'un de ses clients basé à 25 km de Dinan, un soudeur H/F. Les missions principales pour ce poste seront : * Soudure et assemblage de pièces; * Préparer les pièces à souder (dégraissage, décapage...); * Lecture de plans et des modes opératoires; * Contrôle qualité des soudures réalisées ainsi que des produits non conformes; * Vérifier le fonctionnement d'un outil ou équipement; Vos conditions de travail: * Horaires de journée; * Taux horaires à partir de 12 €/h selon votre profil; * Environnement de travail dynamique; * Respect des consignes et règles de sécurité; * Connaitre les différentes techniques de soudure; * Une première expérience sur un poste similaire est demandée; * Vous êtes dynamique et organisé(e); Le site de notre client n'est pas desservi par les transports en commun. Si cette offre vous correspond, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan.
Installée au cœur de Dinan, la galerie d'art contemporain Esquina recherche un ou une galeriste qui aura la responsabilité du développement commercial de la galerie en grande autonomie. Missions : - Tenir la galerie pendant les horaires d'ouverture - Accueillir les clients, leur donner toutes les informations sur les artistes et les œuvres présentées - Assurer la vente d'œuvres d'art et le suivi des transactions financières (facturation, expéditions, assurance) - Mettre à jour et animer le site Internet et les réseaux sociaux afin de promouvoir la galerie et ses artistes - Prospecter de nouveaux clients sur un marché haut de gamme et faire le suivi de la clientèle Profil recherché : - Commercial avec de solides compétences en vente et négociation dans un secteur similaire - Personne avec un excellent relationnel ayant de l'intérêt pour l'art et la décoration - Motivée, dynamique, dotée d'une grande rigueur - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches simultanément - Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles - Maîtrise de l'anglais et des outils informatiques Conditions : CDI de 35 h sur 5 jours, du mardi au samedi Aménagement des horaires pendant la période touristique/estivale Rémunération : fixe sur la base du SMIC plus commission sur ventes Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez travailler dans un environnement créatif, n'hésitez pas à nous contacter : facogal@yahoo.fr ou 06 09 17 44 93
Le zoo de la Bourbansais recherche son équipe de salle 2025. Différentes missions de ce poste: Matin et midi: - Mise en place salle et/ou terrasse - Service: accueil - prise des commandes - envoi des boissons et des plats / encaissement - Débarrassage et redressage Après-midi: - Ménage salle ou plonge - ou service snack: vente de boissons - gaufres - glaces 35h/ semaine 2 jours de congés par semaine Travail de journée sans coupure 1 dizaine de soirées dans la saison Un minimum d'expérience demandé, mais de la bonne volonté, de la réactivité et de la polyvalence.
Au sein de l'atelier, vous êtes en charge de : - Assurer la vente et la promotion du service d'entretien rapide des véhicules ; - Effectuer dans les délais les opérations d'entretien courant suivant la charte de l'entreprise ; - Satisfaire les demandes des clients et de développer la qualité de votre service et le chiffre d'affaires de l'activité. Processus de recrutement: Après notre échange, vous serez reçu par la société en RDV avec le manager Valeurs de la société: familial, partage, passion, innovation, performance, respect de l'environnement Avantages: - Des places en crèches, - Une Carte Déjeuner UP, - Des cours de sport ! Profil: Vous : - Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA); - Disposez d'une expérience dans le poste; - Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile; Savoir faire/ Savoir être : - Rigoureux/se - Autonome - Sens du travail d'équipe - Titulaire du permis B
Vos missions Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) Réaliser un diagnostic des travaux Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise Effectuer la remise en état des véhicules dans le respect de la méthodologie du constructeur Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution du véhicule au client Processus de recrutement: Après notre échange, vous serez reçu par la société en RDV avec le manager Avantages: - Tickets restaurant - Primes - Mutuelle - Participation - Des places en crèches -Des cours de sport Profil recherché : Vous : - Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (carrosserie-peinture), CQP. - Avoir 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Savoir faire/ Savoir être : - Rigoureux/se - Autonome - Sens du travail d'équipe
Nous recherchons un agent d'entretien H/F pour intervenir chez un de nos clients basé à Taden. Prestation de 2h00 une fois par semaine, le soir à partir de 18h00 ou le samedi. Ideal en complément d'heures.
La commune recherche un animateur périscolaire et sportif (H/F), par voie contractuelle, à temps complet, pour un remplacement de 6 mois. Vos missions seront les suivantes : L'animateur périscolaire et sportif est chargé de : - Encadrer les enfants sur le temps méridien (pause et cantine) - Encadrer les enfants à l'accueil périscolaire le soir - Préparer et animer les séances multisports municipales - Animer des séances d'EPS en école - Encadrer de l'espace jeunes pendant les vacances scolaires. Profil recherché : Être titulaire du BPJEPS ou DEUG STAPS
La commune de Mesnil-Roc'h, 4 400 habitants, est issue de la fusion, au 1er janvier 2019, de trois communes (Lanhélin, Saint-Pierre-de-Plesguen, Tressé). 2ème pôle de la communauté de communes Bretagne Romantique, elle s'inscrit au cœur du pays de Saint-Malo. Commune dynamique, bien desservie et riche en commerces de proximité et services, elle poursuit son évolution et la conduite de projets structurants. Elle développe son attractivité, notamment via son adhésion au programme " Petites Villes
Vous souhaitez devenir Agent mandataire automobile indépendant ! Rejoignez le réseau Le Comptoir Automobiles Vous avez un profil commercial et vous êtes animé par l'envie de réussir ? Rejoignez un réseau en plein essor ! Chez Le Comptoir Automobiles, aucun diplôme n'est exigé. Nous vous offrons une formation commerciale afin de vous donner toutes les clés nécessaires pour réussir. Nous vous proposons également un accompagnement personnalisé avec un suivi régulier, pour vous permettre de performer toujours plus. Etre agent mandataire automobile chez Le Comptoir Automobiles, c'est aussi bénéficier du confort d'être votre propre patron et de travailler depuis chez vous en fixant vos propres objectifs. Vous serez rémunérés à la hauteur de vos efforts : vous toucherez 100% de la commission vendeur. Ex : sur 1000 € de commission effectué vous toucherez 1000€ par vente réalisée. Réalisez 5 ventes et percevez 5000€, réalisez 10 ventes et percevez 10 000€, réalisez 15 ventes et percevez 15 000€. Pour développez votre business, vous serez amené à : - Développer votre notoriété locale - Prospecter activement vos clients par tous moyens pour constituer votre stock - Faire jouer le bouche-à-oreille dans votre réseau et auprès de vos clients satisfaits - Construire un réseau d'affiliés qui vous recommanderont à leurs clients - Inspecter les véhicules mis à la vente. - Encadrer les transactions entre acheteurs et vendeurs Les postes sont à pourvoir sur l'ensemble du territoire dans tous les départements autour de chez vous. Les déplacements sont limités à votre secteur.
Start People recherche pour son client un Opérateur machines (H/F). Vos missions: charger/décharger la machine à l'aide d'un pont roulant régler et utiliser la machine de surfaçage casser manuellement le talon des tranches Horaire de journée du lundi au vendredi. Expérience sur machine souhaitée avec utilisation du pont roulant. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan recherche activement pour l'un de ses clients, basé sur Dinan, des menuisiers poseurs N3P2 H/F. Les postes sont à pourvoir dès à présent. Vos missions : * Travail sur chantiers de construction en neuf et en rénovation ; * Lecture de plans ; * Pose de menuiseries extérieures (bois, alu et pvc) OU pose de menuiseries intérieures (portes, plinthes, parquets, agencement, cuisine ..) ; * Utilisation du matériel électroportatif ; * Nettoyage de chantiers et respect des règles de sécurité. Votre profil : * Vous possédez des connaissances techniques en menuiserie ; * Vous justifiez d'une expérience confirmée sur le poste de menuisier poseur ; * Vous savez lire un plan et vous y référer pour assurer vos installations ; * Vous êtes autonome, minutieux, organisé et motivé. Vos horaires : * Travail du lundi au vendredi sur des horaires de journée Votre salaire : * Selon profil, expérience et grille du bâtiment Si cette offre vous correspond, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan. Breizh Intérim#9
Poste à pourvoir le : 03/03/2025 Situé entre Rennes et Saint-Malo, Dinan Agglomération est un EPCI de 65 communes sur le territoire duquel vivent près de 105 000 habitants. A travers son Service Habitat-Gens du Voyage, il porte un Espace Conseil France Rénov' (ECFR), service public d'information, de conseil, et d'orientation des ménages porteurs d'un projet de rénovation. Il anime également la dynamique du territoire en faveur de la massification de la rénovation performante, à travers des actions de mobilisation des différents acteurs concernés : grand public, publics spécifiques, professionnels et futurs professionnel. Ce service s'inscrit dans le cadre du Plan Local d'Urbanisme intercommunal et de l'Habitat (PLUiH) approuvé en 2020, et du Schéma de Cohérence Territorial Air-Energie-Climat (SCOT-AEC) actuellement en cours d'élaboration. Celui-ci fixe notamment les orientations stratégiques locales en matière de réduction d'émissions de gaz à effet de serre, d'économies d'énergie, et d'amélioration de la qualité de l'air. L'ECFR est composé de trois salariés équivalents temps plein (ETP) : un Coordinateur et deux Conseillers / conseillères en maitrise de l'énergie - France Rénov. Dinan Agglomération étant délégataire des aides à la pierre de rang 3, l'ECFR est par ailleurs régulièrement amené à collaborer avec les instructrices des dossiers de subvention de ménages à revenus modestes et très modestes, dans le cadre de parcours de rénovation accompagnés. MISSIONS Sous l'autorité du Coordinateur de l'ECFR, l'intéressé-e sera chargé-e d'assurer les missions suivantes : - Informer, conseiller, et orienter les ménages dans leurs projets de travaux de rénovation : - Par téléphone (permanence téléphonique ouverte du lundi au vendredi, excepté le jeudi matin) - En rendez-vous au siège de l'EPCI / en permanence délocalisée / en visioconférence - Au domicile des particuliers, en cas de besoin d'apporter un conseil renforcé en amont d'un éventuel accompagnement - Mettre son expertise au service de la sobriété énergétique, de l'efficacité énergétique, des matériaux écologiques, des énergies renouvelables et, in fine, de la rénovation performante - Réaliser si nécessaire une évaluation énergétique à l'aide d'un logiciel mis à disposition (Cap Rénov' ou Dialogie) - Orienter chaque ménage vers le ou les dispositifs adaptés à sa situation, et vers les professionnels adéquats - Analyser des devis de manière neutre et objective - Proposer et participer à la mise en œuvre d'actions locales de sensibilisation et de mobilisation du grand public et des professionnels - Concevoir des documents pédagogiques pour informer, conseiller, et sensibiliser - Alimenter le site internet de l'EPCI - Assurer une veille technique et réglementaire via les ressources et formations mises à disposition - Collaborer à la rédaction de rapports d'activité - Participer activement au réseau régional Rénov'Habitat Bretagne, voire au réseau national PROFIL - Bonne connaissance de la thermique du bâtiment, des techniques de rénovation adaptées au bâti ancien, des matériaux écologiques, et des générateurs domestiques de chaleur ou d'électricité - Connaissance du secteur de l'énergie : enjeux, réglementations, tarifications, acteurs - Connaissance actualisée des dispositifs d'aides financières et d'accompagnement - Connaissance du logiciel Cap Rénov' ou Dialogie - Formation technique (Bac+2 à 5) ou généraliste (Bac+4 à 5) en lien avec le bâtiment et/ou la transition énergétique - Capacité à communiquer de manière bienveillante, en adoptant un langage adapté et en délivrant des informations claires - Réactivité, sens de l'organisation, capacité à travailler en autonomie ; esprit d'équipe, dynamisme, et goût pour le contact avec le public - Permis B indispensable Une expérience dans un poste similaire serait appréciée.
Rattaché.e au responsable production, vous travaillez sur un poste individuel au démarrage de la chaîne de production. Vos tâches en fonction du poste :- programmation de machine, - maintenance 1er niveau. Poste en horaire de journée du lundi au vendredi : 08:00-12:00/13:30-17:30 (16h le vendredi).Longue mission ! Vous avez une expérience réussie dans l'industrie sur poste de conduite de ligne ?Vous êtes minutieux.se, sérieux.se et attentif.ve au bon respect des règles de sécurité ?Ce poste vous correspond ?Prêt.e à vous lancer ? Postulez !
Nous recherchons pour un de nos clients spécialiste dans la logistique grand froid, un manutentionnaire H/F, sur le secteur de Pleugueneuc. Vos missions : - Démoulage des bacs - Conditionnement et palettisation Horaires en 2/8, du lundi au vendredi : 6h00/13h20 ou 13h20/20h40 Salaire : SMIC Ce poste nécessite du port de charges pouvant aller jusqu'à 25KG. Travail dans un environnement au froid (jusqu'à -15 degrés). Vous avez une première expérience réussie dans l'industrie, Vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'esprit d'équipe. La maitrise du transpalette manuelle est un plus. Alors n'hésitez plus et venez déposer votre candidature au sein de votre agence CRIT SAINT MALO !
Nous recherchons pour notre client spécialiste dans la logistique grand froid, un agent de quai H/F sur le secteur de Pleugueneuc. Vos missions: - Réceptions des produits - Préparation de commandes - Mise en zone d'expéditions des commandes Horaires de journée : 8h00-16h00 Taux horaires : 11.65EUR brut / heure Vous êtes dynamique et connu pour votre sens des responsabilités ? Vous êtes titulaire des CACES 3 et 5 et une expérience similaire réussie ? Alors n'hésitez plus et venez déposer votre CV au sein de votre agence CRIT de Saint-Malo !
Depuis plus de 100 ans, Gavottes enchante les papilles avec ses crêpes dentelles croustillantes, symbole d'un savoir-faire unique. Aujourd'hui, nous recherchons, dans le cadre d'un remplacement sur une période de 18 mois, Un Technicien Ordonnancement (H/F) Votre mission ? Assurer l'ordonnancement de nos productions pour garantir fluidité, efficacité et répondre aux attentes de nos clients ainsi qu'aux besoins de nos équipes. Sous la responsabilité de Johan, notre Responsable d'Exploitation, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et l'optimisation des activités de production. Voici un aperçu de vos responsabilités : - En lien avec Murielle, Responsable Planification, construire le plan de charge à moyen terme des sites de production - Élaborer les plannings d'ordonnancement en optimisant les coûts (tailles de séries, changements de formats, niveaux de stocks, etc.) et en tenant compte des contraintes (disponibilité des ressources, préventif maintenance, essais R&D...) - Réaliser des extractions hebdomadaires et analyser les données (stocks, commandes, ruptures, volumes produits, etc.) - Créer les ordres de fabrication dans l'ERP - Animer les réunions liées à la diffusion des plannings d'ordonnancement auprès de différents services - Contribuer au développement et à l'optimisation des outils d'ordonnancement - Participer à la construction du budget de production Poste basé sur le site de Lanvallay - CDD de 18 mois à pourvoir dès janvier 2025. Profil recherché : Vous aimez jongler entre organisation, réactivité et esprit d'équipe ? Parfait ! On cherche un candidat qui allie fiabilité et agilité pour s'épanouir dans ce rôle clé. Avec une formation supérieure en logistique ou ordonnancement et une première expérience d'au moins 3 ans (si c'est dans l'Industrie Agroalimentaire, c'est encore mieux !), vous êtes prêt(e) à relever tous les défis. Les outils informatiques ? Vous les maîtrisez comme un pro. Les priorités ? Vous savez les gérer avec calme et méthode. Et si en plus vous êtes dynamique, rigoureux(se) et toujours partant(e) pour collaborer efficacement avec vos collègues, ce poste est taillé pour vous ! Alors, prêt(e) à passer maître dans l'art du planning de production et de l'optimisation ?
Vous recherchez un job qui vous permettra de mettre en avant vos talents de nettoyeur(se) tout en profitant d'une bonne ambiance ? Ne cherchez plus, nous avons le poste idéal pour vous ! SOLVITNET, entreprise bretonne du Réseau EMN, recherche un agent de propreté. Nous vous proposons un CDI à temps partiel, à 18 HEURES par semaine, sur le secteur de Dinan . Démarrage dès que possible. Les interventions sont prévues du Lundi au samedi, horaires du matin, entre 5h et 8h30 La rémunération est fixée à partir de 12,13 euros de l'heure selon vos qualifications. Vos principales missions : Assurer l'entretien des locaux teritaires; Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le lavage des sols, le rangement et la désinfection des surfaces ; Procéder à l'évacuation des déchets courants, vidage de corbeilles; Gérer le stock de produits et signaler les besoins en approvisionnement ; Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur ; Réaliser des remontées d'information régulières afin de maintenir des standards de qualité élevés. Le profil recherché : Avoir une expérience préalable dans le métier serait un atout ; Disposer d'une capacité à travailler de manière autonome ou en équipe ; Faire preuve de ponctualité et de fiabilité ; Être titulaire du Permis B est obligatoire, un véhicule de société peut être attribué. Nos avantages : Un encadrement de proximité : nos responsables sont à votre écoute et vous guident quotidiennement ; La polyvalence : nous offrons la possibilité d'effectuer différentes tâches dans des environnements variés ; Le sens du service : vous apportez une contribution essentielle au bien-être et aux conditions de travail de nos clients ; La satisfaction du devoir accompli : vous êtes le premier acteur et témoin des résultats de votre passage ; Le développement des compétences : soyez formés et acquériez une expertise professionnelle dans le nettoyage. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, à créer une atmosphère fraîche et accueillante, envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Vous recherchez un job qui vous permettra de mettre en avant vos talents de nettoyeur(se) tout en profitant d'une bonne ambiance ? Ne cherchez plus, nous avons le poste idéal pour vous ! SOLVITNET, entreprise bretonne du Réseau EMN, recherche un agent de propreté. Nous vous proposons un CDI à temps partiel, à 10 HEURES par semaine, sur le secteur de Dinan . Poste à pourvoir dès que possible. Les interventions sont prévues du Lundi au vendredi de 16h30 à 18h30 La rémunération est fixée à partir de 12,13 euros de l'heure selon vos qualifications. Vos principales missions : Assurer l'entretien des locaux tertaires; Effectuer le dépoussiérage du mobilier, le lavage des sols, le rangement et la désinfection des surfaces ; Procéder à l'évacuation des déchets courants, vidage de corbeilles; Gérer le stock de produits et signaler les besoins en approvisionnement ; Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur ; Réaliser des remontées d'information régulières afin de maintenir des standards de qualité élevés. Le profil recherché : Avoir une expérience préalable dans le métier serait un atout ; Disposer d'une capacité à travailler de manière autonome ou en équipe ; Faire preuve de ponctualité et de fiabilité ; Être titulaire du Permis B est obligatoire, un véhicule de société peut être attribué. Nos avantages : Un encadrement de proximité : nos responsables sont à votre écoute et vous guident quotidiennement ; La polyvalence : nous offrons la possibilité d'effectuer différentes tâches dans des environnements variés ; Le sens du service : vous apportez une contribution essentielle au bien-être et aux conditions de travail de nos clients ; La satisfaction du devoir accompli : vous êtes le premier acteur et témoin des résultats de votre passage ; Le développement des compétences : soyez formés et acquériez une expertise professionnelle dans le nettoyage. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, à créer une atmosphère fraîche et accueillante, envoyez nous votre candidature dès maintenant !
CRIT recrute un Adjoint au Responsable Maintenance (H/F) en Blanchisserie Industrielle pour rejoindre notre client. - semaine de 37.5h - Rémunération à partir de 28000EUR / 12 mois - Horaires de travail au plus tôt 6h le lundi et au plus tard 18h45 le vendredi - Exceptionnellement 2 samedis dans l'année - 5 semaines de CP + 3 semaines de RTT + 3 jours de fractionnement L'adjoint au Responsable Maintenance (H/F) travaille en collaboration directe avec la direction de la BIH, le responsable de la maintenance et le personnel de la Blanchisserie. - Assister dans la planification et l'organisation des activités de maintenance préventive et corrective - Participer aux interventions de maintenance - Prendre en charge les suivis techniques des petites interventions et réparations courantes, en veillant au respect des délais et à la qualité des travaux réalisés - Coordonner l'approvisionnement en pièces de rechange et en outils nécessaires aux interventions - Veiller à l'application des règles de sécurité lors des interventions et assister à l'évaluation des risques liés aux nouvelles installations ou aux modifications des équipements - Surveiller la conformité des matériels avec les normes réglementaires. Diplôme bac +2 (BTS ou DUT) en Maintenance industrielle (génie industriel, électrotechnique ou maintenance) ou une expérience significative dans un poste de responsable maintenance dans l'industrie, idéalement en blanchisserie industrielle Si vous êtes une personne motivée, ayant une expérience en maintenance industrielle et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis d'examiner votre candidature. Cette offre vous intéresse, postulez et contacter immédiatement Catherine à l'agence de CRIT Dinan.
Votre agence CRIT recrute pour un contrat en CDI, un poste de Chef de projet (H/F). L'entreprise est spécialisée dans le secteur d'activité de l'installation de machines et équipements mécaniques en industrie agro-alimentaires. Elle est située proche de Dinan. Vous avez envie de faire partie d'un groupe familial en forte croissance et présent à travers le monde ? Poste à pourvoir pour construire une aventure professionnelle riche, variée et évolutive, des déplacements en France et même à l'international. - Anglais impératif - Salaire en fonction de l'expérience sur 12 mois - Primes assiduités 2 x160EUR brut - Tickets Restaurants 8EUR - Mutuelle - Intéressement - Participation - Véhicule de service - Ordinateur portable et téléphone Vous êtes le représentant de l'entreprise chez le client, dans le cadre de vos missions : - Vous assurez le bon déroulement du chantier et répartissez les tâches entre les différents intervenants internes ou sous-traitants - Vous organisez le travail des différents corps de métier et veillez à leur bonne coordination et aux respects des consignes de sécurité - Vous assurez l'organisation des livraisons sur le site et anticipez les approvisionnements - - -- Vous suivez le planning des différentes opérations sur site et travaillez en collaboration avec le chargé de réalisation. - Vous êtes le relais direct entre le client et le chargé de réalisation - Vous vous assurez de la propreté et participez aux différentes réunions de chantier - Vous réalisez et/ou participez à la mise en service des installations et vous vous assurez de la bonne fin des opérations - Vous rédigez des comptes rendus d'intervention et êtes garant de la traçabilité des actions menées par vos soins Vous justifiez d'une expérience en qualité de chef de chantier pour la coordination et la mise en oeuvre d'installations hydraulique/frigorifique/aéraulique/électrique dans le secteur industriel Vous disposez de connaissances en mécanique, électricité et aéraulique. Une expérience en montage et/ou réalisation de tuyauteries industrielles serait un plus. Vous disposez d'un réel sens du service, d'un bon relationnel et possédez de solides connaissances et compétences techniques Vous faites preuve de réactivité et de rigueur. Cette offre vous intéresse ! Contacter dès maintenant Catherine à l'agence CRIT de Dinan.
Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront : - Transports scolaires et périscolaires - Assurer des conditions de sécurité optimales - Conduite souple et adaptée - être titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour l'aire d'accueil de Dinan. Notre agent a comme missions : - Le suivi administratif des entrées/sorties, (notions de base en informatique souhaité) - Faire respecter le règlement intérieur du site, - L'entretien de l'aire (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), - La gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). Poste polyvalent. - Des compétences en médiation sont un plus (Travail en binôme) CDI 35h / semaine du lundi au vendredi (+ astreinte à définir) Salaire : 1 827 € bruts / mois + prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions. *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
Recherche Agent / Agente de sécurité (H/F) vous travaillez sur un site industriel. CQP Agent de Prévention et Sécurité + carte professionnelle obligatoire Filtrage + rondes sécuritaires
ADECCO recrute pour son client spécialisé dans l'industrie agro-alimentaire des opérateurs de production H/F. Vous travaillez au service de fabrication de salades, plats préparés, boudins... Profil : - Vous acceptez de travailler dans un environnement froid entre 6 et 10°C en station debout. - Vous êtes dynamique, motivé et souhaitez évoluer en compétences. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Ces postes sont à pourvoir sur des horaires fixes (06h 13h ou 13h 21h) Salaire attractif : 13,10 €/H + prime habillage Vous correspondez au profil, ce poste vous intéresse, vous avez envie de vous investir sur du long terme ? Postulez tout de suite ! #LHAND L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Ce poste est à pourvoir en tant qu'employé(e) au pair. J'ai un bébé et je ne suis pas en capacité de m'en occuper seule. Vous m'aiderez aussi à réaliser les taches ménagères et les repas. J'ai besoin d'assistance concernant ces tâches. Je propose le logement et les repas. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Entrez dans la légende ! Rejoignez l'équipe dynamique et passionnée de Cobac Parc ! Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) H/F en CDI Missions: Au sein du service technique et sécurité, sous la direction du Responsable de service, vos missions seront les suivantes : - Garantir la sécurité et la sérénité des visiteurs tout au long de la journée sur l'ensemble du parc et de l'espace aquatique ; - Réaliser l'aménagement paysager et des décors du parc en période de fermeture ainsi que l'entretien des espaces verts et barriérages de l'ensemble du site ; - Maintenance préventive : effectuer le contrôle quotidien des attractions et le contrôle visuel de l'ensemble du parc avant ouverture au public, tenir à jour les registres de contrôle et planifier les interventions de maintenance ; - Maintenance curative : diagnostiquer et réparer les pannes ou dysfonctionnements sur les attractions/bâtiments/équipements du parc en intervenant rapidement pour minimiser les interruptions des attractions et garantir la sécurité des usagers ; - Réaliser les petits travaux de maintenance tout corps d'état (électricité, peinture, menuiserie, .) ; - Maintenance améliorative : utiliser l'outil de GMAO selon les usages définis dans l'entreprise, faire des propositions d'amélioration et d'optimisation des procédés, participer au développement du parc ; - Participer à la vie de l'entreprise et aux missions opérationnelles selon les besoins. Profil: - De formation Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins deux ans idéalement acquise dans un environnement similaire (parcs de loisirs, industrie, etc.). - Dynamique et rigoureux, vous disposez de réelles capacités relationnelles et appréciez le travail d'équipe tout en étant autonome sur votre poste. - Vos habilitations (électriques, CACES, ...) à jour et la maitrise d'un outil de GMAO seraient de sérieux atouts. Conditions: Contrat à durée indéterminée à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Lieu de travail : 35720 LANHELIN Travail certains week-ends et jours fériés. Convention collective des espaces de loisirs, d'attractions et culturels du 5 janvier 1994. Rémunération selon profil et expérience. Cobac Parc garantit l'égalité des chances et étudie toutes les candidatures, aussi tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un restaurant du centre historique de Dinan, 1 toque au Gault Millau, Nous recrutons un Second de cuisine afin de compléter une equipe jeune et ambitieuse. vous êtes en charge de : La gestion de la cuisine en l'absence du chef Veiller à la bonne tenue des équipements et des locaux. Veiller aux normes HACCP La gestion des commandes et des stocks Veiller à la qualité et aux bonnes quantités de la mise en place. 2 jours de repos consécutifs à définir avec l 'employeur. Contrat saisonnier de 7 mois à partir de mars 2025 Vous possédez 5 ans d'expérience sur ce type de poste. Candidature auprès de Monsieur KEUSCH en dehors des heures de services : avant 11h30 ou après 14h30 ou avant 18h30. Venir avec un CV et une lettre de motivation.
Au sein d'une restaurant du centre historique de Dinan, 1 toque au Gault Millau, vous serez en charge de - Effectuer la mise en place de la salle, de son service, - Accueillir les clients, prendre les commandes, - Monter et desservir les tables , - Nettoyer les tables ainsi que la salle les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Rémunération selon législation en vigueur. 2 jours de repos consécutifs à définir avec l 'employeur. Candidature auprès de Monsieur KEUSCH en dehors des heures de services : avant 11h30 ou après 14h30 ou avant 18h30. Venir avec un CV et une lettre de motivation.
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont : Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits . Maillon indispensable pour la gestion des flux marchandises vos missions principales sont : Garantir l'entrée et la sortie des marchandises au sein de la zone de réception ; Assurer le déchargement des camions, le contrôle de l'état des marchandises livrées et vérifier la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison ; Réaliser les opérations de manutention avec des engins spécialisés, dans le respect des consignes de sécurité ; Assurer la bonne tenue de la zone de stockage selon les procédures et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Le matin Réception L'après midi Vendeur(se) Bricolage
En tant qu'opérateur/opératrice en métallurgie, vos principales missions seront : - Conduire et surveiller des machines de production dans le respect des normes de sécurité et de qualité. - Assurer le réglage et le paramétrage des équipements pour optimiser la productivité. - Contrôler la conformité des pièces produites (contrôle visuel et dimensionnel). - Respecter les procédures de travail et les consignes de sécurité. Horaire de travail : 16h00 - 00h00 Expérience : Une première expérience dans le domaine industriel ou métallurgique est un atout. Compétences techniques : Connaissances en mécanique ou en fonctionnement des machines automatisées. Qualités personnelles : Rigoureux(se), réactif(ve) et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Formation : CAP/BEP dans un domaine technique ou expérience équivalente.
Dans le cadre d'une augmentation d'activité, nous recrutons un(e) Technicien de réparation électronique (H/F). Vous aurez pour objectif de rechercher, diagnostiquer et résoudre tout dysfonctionnement en lien avec la réparation de cartes/produits électroniques de type boxs/décodeurs. Vos missions A ce titre, vous aurez pour missions de : Analyser et réparer les défauts des produits avec ou sans gammes de dépannage Analyser les dysfonctionnements, rechercher une solution et l'appliquer Respecter les phases et fréquences de contrôles avec les méthodes et moyens de contrôles mis à disposition de façon adéquates Rédiger des procédures de réparation Participer à la création de gammes de dépannage en lien avec les experts Assurer la formation et l'accompagnement des collègues opérateurs dépannage CMS Utiliser les interfaces numériques présentes sur le poste de travail Cette liste n'est pas limitative. Les missions pourront évoluer en fonction de l'actualité du service. Votre profil Titulaire d'une formation dans le domaine de l'électronique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en industrie (alternance ou stage compris). Compétences techniques : Connaissances en Electronique (circuits, composants, appareils de mesure.) Maîtrise des interfaces numériques (Office et outils métier internes) Techniques de brasage CMS et traversant Maîtrise la lecture des gammes de dépannage (schéma d'implantation des composants) Utilisation d'outils de mesure (oscilloscope, multimètre, .) Aptitudes professionnelles : Rigoureux et bon communicant, vous avez envie de vous professionnaliser dans un domaine technique et souhaitez développer vos connaissances grâce à votre curiosité naturelle. Vous avez la capacité à travailler à la fois en autonomie et en équipe. Poste basé à Dinan (22), en CDI, à pourvoir dès que possible. REJOIGNEZ - NOUS !
ntégré(e) au site industriel CORDON GROUP de Dinan, composé de 800 collaborateurs et spécialisé dans la réparation de produits électroniques et multimédias, nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance en Automatisme (H/F) en CDI en journée. Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous serez en charge d'accompagner les activités du site industriel pour différents domaines d'activités : Telecom, Electronique grand public, Service. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site de production, vous serez en charge de : Réaliser les actions de maintenance préventives et curatives sur les moyens de production : convoyeurs, ilots robotisés, machines à laver à ultrason, bancs de test automatisés, moyens logistiques. Assurer le suivi particulier des machines spéciales (performance et maintenance) Participer aux projets de mise en place de nouvelles machines et au réaménagement des ateliers Assurer le support technique des ateliers de production Rédiger les procédures concernant la maintenance préventive et curative Effectuer le suivi des stocks Remonter les informations sur des défauts, nécessitant l'intervention des services annexes L'accomplissement de vos missions vous mènera à collaborer fortement avec les équipes Projet/R&D, méthodes/qualités et les responsables des ateliers de production. Vos missions pourront varier en fonction de l'actualité du service. Rejoignez-nous pour participer à un projet concret, au cœur de nos activités de production ! Votre profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac / +3 dans un domaine technique, mécanique, électrotechnique ou de l'automatisme. Vous bénéficiez d'une première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez un attrait particulier pour les environnements industriels techniques et automatisés, en pleine évolution ? Compétences techniques mises en œuvre : Diagnostiquer une panne sur un équipement de production Connaissances en mécanique, électrotechnique, pneumatique et automatisme Savoir élaborer et lire un schéma ou plan électrique Connaissances Windows/ Pack Office L'anglais technique (oral et écrit) serait un plus, afin de pouvoir répondre aux sollicitations des sites étrangers Aptitudes professionnelles : Investi(e), vous êtes force de proposition dans un projet d'entreprise Méthodique et dynamique, vous avez l'esprit d'équipe et la culture du résultat Professionnel(le), vous êtes sensible au sens du service client Vous disposez de capacités d'analyse, d'adaptation et faites preuve d'autonomie. Poste basé au siège à Dinan (22), à pourvoir en CDI. REJOIGNEZ-NOUS !
Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en oeuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! L'Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) accueille des personnes en situation de handicap et leur propose un accompagnement social ainsi qu'un environnement de travail adapté à leurs besoins. L'objectif est de permettre à ces personnes de travailler dans des conditions favorables à leur épanouissement et à leur insertion professionnelle, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour favoriser leur autonomie. Le Foyer d'hébergement accueille des adultes en situation de handicap qui exercent une activité professionnelle dans la journée. Il permet aux personnes de rester inscrites dans un réseau social et de participer à des activités en respectant leur rythme. Nous recherchons un Infirmier H/F pour l'ESAT de Quévert, l'ESAT de Lamballe et le Foyer d'Hébergement de Dinan. Ces établissements accueillent en tout 185 personnes souffrant de troubles du développement intellectuel et/ou de troubles psychiques. Ils comptent une cinquantaine de salariés. Le poste est basé principalement à l'ESAT de Quévert. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage du Chef de Service, vous intégrez l'équipe du pôle accompagnement composée d'Hervé, Chef de Service, Laurence, Psychologue et Anne-Sophie, Coordinatrice. Vous contribuerez à la qualité de l'accompagnement et de la compensation apportée aux personnes en situation de handicap. Votre mission principale sera de développer le projet de soins et de prévention sur les établissements. Pour cela : -Vous concourez activement à la dynamique d'accompagnement des personnes -Vous travaillez en étroite collaboration avec les moniteurs d'atelier, l'équipe du Pôle d'accompagnement et l'équipe du FH -Vous assurez les soins de première urgence -Vous contribuez à l'évaluation et aux réponses apportées aux personnes dans leur projet de soin -Vous élaborer et animez des actions de prévention en matière de santé, d'hygiène et d'alimentation -Vous coordonner le suivi administratif du dossier médical -Vous participez à la démarche qualité et à la prévention des risques. Vous êtes le candidat idéal si . -Vous avez en poche un diplôme d'état Infirmier -Vous êtes un virtuose du travail en équipe -Vous avez un peu voire beaucoup d'expérience auprès de personnes souffrant de TDI et/ou troubles psychiques. Si vous aimez cela c'est encore mieux. -Vous êtes calme, patient, discret mais impliqué -Vous êtes titulaire du permis B Les petits plus : -Vous maniez les écrits professionnels comme personnes, et les outils de bureautique n'ont plus de secret pour vous. Quelques informations complémentaires -Le poste est à pourvoir à partir du 18 novembre 2024 -CDI à temps plein (37h15 / semaine) -Travail du lundi au vendredi, pas de week-end et pas d'astreinte -Vous pouvez adresser votre candidature à Emmanuel LE MERRER, Directeur sous la référence 3348INF -Date limite de candidature : 12 novembre 2024 Mais ce n'est pas tout ! Travailler chez nous, c'est aussi . -Une mutuelle santé avantageuse -Des possibilités de mobilités et évolutions internes -Une politique de formation volontariste -Des dispositifs d'aménagement de fin de carrière -Des avantages CSE (chèques cadeaux et participation diverses) -Une attention et des actions pour favoriser la qualité de vie au travail
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
En lien avec le conducteur de travaux, le responsable de fabrication et le bureau d'étude, vous aurez la responsabilité de réaliser la pose de mobilier d'agencement (habillage mural, aménagement de placards, cuisine etc.), de menuiserie intérieure (châssis fixe, bloc-porte etc.) et extérieure. Vous êtes responsable de la pose de mobilier, de menuiserie intérieure et extérieure, et de votre équipe. Vous êtes accompagné(e) d'un binôme afin de former une équipe compétente, et responsable. Vous êtes susceptible d'effectuer de grands déplacements. Vos missions : - Vous réalisez la pose de mobilier, de menuiserie intérieure et extérieure. - Vous savez gérer une équipe de plusieurs poseurs, en apportant une bonne énergie à l'équipe. - Vous savez anticiper les problèmes, et apporter des solutions. Vous représentez l'entreprise face au client, aux donneurs d'ordre. - Vous êtes rigoureux, méthodique, motivé, dynamique et force de proposition. Prérequis : - Être issu d'une filière bois. - Avoir une connaissance du bois, et des matériaux dérivés. - Maitriser la pose de mobilier, de menuiserie diverse. - Maîtriser la lecture de plan. - Maîtriser des notions de fabrication, et de montage. Formations : - CAP Menuisier Fabricant de menuiserie, de mobilier et agencement (souhaité) - CAP Menuisier Installateur (souhaité) - Bac Pro Technicien de Fabrication Bois, matériaux associés et dérivés (TFB) (souhaité) - Bac Pro Technicien Menuisier Agenceur (TMA) (souhaité)
Nous recrutons pour l'année 2024-2025 des animateurs et animatrices sur nos accueils de loisirs pour les mercredis. Vous avez le sens du contact, le goût du travail en équipe, vous êtes dynamiques, créatifs, et avez l'envie d'accompagner un groupe d'enfants dans la pratique d'activités de découvertes ludiques et variées . Rejoignez-nous ! Fonctions : Mettre en place des temps d'animation et de découverte dans le cadre des accueils collectifs de mineurs Participer à des réunions d'équipe Assurer la sécurité physique et affective des enfants dans le respect des réglementations en vigueur Accueillir et être à l'écoute des familles, rendre compte, informer selon les demandes et besoins exprimés Mettre en œuvre et faire évoluer le projet pédagogique Proposer, préparer et animer des activités en lien avec le projet pédagogique en respect du rythme de l'enfant Evaluer son action Ces missions seront effectuées sous l'autorité du Directeur de l'accueil de loisirs. Profil recherché Compétences : Créer une relation de confiance avec les enfants. Proposer des animations répondant à un besoin social identifié. S'impliquer dans un travail collaboratif au sein d'une équipe de professionnels. FORMATION : BAFA ou expérience confirmée dans l'animation Date d'entrée souhaitée : Dès que possible Rémunération : Indice 265 de la CCN ECLAT : 1 854 brut mensuel pour un temps plein Permis de conduire apprécié.
La Société S3M Sécurité recherche un agent de sécurité H/F à Dinan (22) En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. Vos principales missions seront : - Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet - Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente - S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant. Concernant le contrat : - CDI - Temps partiel 140 heures/mois - Vacation du lundi au vendredi - Coefficient 140 - Poste à pourvoir immédiatement Concernant les diplômes : - Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité - SST à jour - CQP APS
Vous serez chargé(e) du développement commercial en assurances auprès d'une clientèle de particuliers. Le(la) chargé(e) de développement commercial développe, dans le cadre d'objectifs fixés, le CA de l'agence par ses actions commerciales. Vous participez à l'ensemble des tâches permettant de conseiller, d'analyser les besoins, de proposer, de suivre et de réaliser la mise en œuvre des contrats d'assurance Vie, IARD et banque nécessaires à la protection, de nos clients, aussi bien pour les aspects matériels, financiers, personnels et professionnels. Votre profil pour réussir à ce poste : Vous êtes polyvalent, rigoureux, organisé. Vous avez le sens du service et du contact client, vous savez faire preuve à la fois d'empathie et de fermeté. Vous êtes curieux/se et avez envie d'apprendre. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes doté/e de solides capacités rédactionnelles. Vous maitrisez les outils bureautiques (Outlook, Word, Excel). Vous avez une formation en banque assurances et une première expérience réussie dans ce domaine. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive : Fixe à partir de 2000 € à 2700€ par mois et variable évolutif lié aux objectifs de l'équipe et, ou, individuels. Les avantages proposés par l'entreprise : complémentaire santé prise en charge à 50% par l'agence, contrat de prévoyance, ordinateur portable. La satisfaction de nos clients repose sur l'engagement de nos collaborateurs. Nous voulons que nos équipes aient les moyens d'apprendre, de grandir et de s'épanouir individuellement au sein d'une structure à taille humaine. Les agents sont à l'écoute pour vous soutenir dans votre intégration et vos challenges. Vous intégrez une équipe solidaire et motivée à poursuivre des objectifs communs. Des formations régulières vous permettront d'élargir votre champ d'intervention. Nous portons une vraie attention au confort du cadre de travail ainsi qu'à l'équilibre du rythme de travail de chacun.
Dans le cadre du projet d'établissement, la MAS les Chants d'Eole assure : - les prestations médicales et para médicales : suivi des résidents dans les dimensions médicales préventives et curatives, - les prestations d'accompagnement dans l'ensemble des gestes de la vie quotidienne, - les prestations d'animation par la mise en place d'ateliers à visée thérapeutique, socioéducative, culturelle, occupationnelle et de loisirs, - les prestations hôtelières et de restauration. L'établissement est référent dans le cadre des handicaps et maladies rares (Maladie de Huntington) depuis octobre 2017 et dispose de 72 places en hébergement permanent et temporaire. https://coallia.org/etablissement/medico-social-mas-les-chants-deole/ Sous la responsabilité du cadre d'Unités, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont les suivantes : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage...) en stimulant leur autonomie - Aider l'infirmier(e) dans la préparation et dans la réalisation des soins - Participer aux projets personnalisés - Participer à la mise en place d'activités socio-éducatives - Maitrise des paramètres vitaux dans un contexte d'urgence - Entretenir, nettoyer et ranger les matériels et locaux spécifiques à son domaine d'activité - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets d'ateliers et aux travaux de groupe Titulaire du diplôme d'accompagnement éducatif et social, vous avez une première expérience réussie auprès du public accueilli. Vous disposez de solides qualités humaines telles que la rigueur, l'écoute, l'adaptabilité et la bienveillance. Rémunération : Selon la CCN 66 - reprise ancienneté - prime Laforcade Avantage : CSE - mutuelle Prise de poste dès que possible
un serveur (serveuse), travail dynamique autonome et responsabilité. Formation en interne.
L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - Un Pôle ressource IRIS (Réseau pour l'Inclusion des enfants ayant des besoins Spécifiques) Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 130 enfants et jeunes en situation de handicap. L'association recherche des candidatures pour constituer son équipe de remplacants sur des missions ponctuelles ou de longue durée. Missions Dans le cadre de l'accompagnement proposé en accueil de jour et en accueil de nuit, nous recherchons un/une personnel éducatif. Vous interviendrez au sein d'une équipe pluri-professionnelle, en lien étroit avec les parents et/ou représentants légaux et l'ensemble des acteurs concernés par la personne accompagnée. L'éducateur/rice sera plus particulièrement en charge de : - Evaluer les besoins des jeunes accompagnés et le développement des compétences dans différents domaines - Participer à la conception, mise en œuvre et évaluation des projets individualisés d'accompagnement des jeunes accompagnés - Proposer des activités éducatives en lien avec le projet de pôle et le projet d'établissement - Mettre en œuvre les préconisations de l'équipe pluri-professionnelle pour adapter l'accompagnement des jeunes - Développer les projets d'inclusion : scolaire, loisirs. - Les interventions se feront principalement sur le pôle insertion mais en fonction des besoins de remplacement l'éducateur/rice sera amené à intervenir sur les autres pôles de l'accueil de jour. Profil recherché:Diplôme d'Educateur spécialisé ou Moniteur Educateur Expérience & connaissances : souhaitée Qualités requises: - Capacités d'adaptation, d'organisation, d'anticipation - Aisance relationnelle, capacité d'écoute et diplomatie - Sens de la pédagogie - Autonomie et prise d'initiatives - Sens du travail partenarial Connaissances et compétences requises: - Connaissances des TND serait un plus - Techniques d'animation et de facilitation d'un groupe - Maîtrise de la technique de l'écrit professionnel - Maîtrise de l'outil informatique en CCNT 15/03/1966. Date limite des candidatures : 30 octobre 2024.
Depuis plus de 100 ans, Gavottes enchante les papilles avec ses crêpes dentelles croustillantes, symbole d'un savoir-faire unique. Aujourd'hui, nous vous invitons à rejoindre notre aventure en tant que : Responsable Boutiques (H/F) Votre mission ? Faire briller l'univers Gavottes ! Vous serez l'ambassadeur de notre marque centenaire, en incarnant et en faisant rayonner l'âme gourmande et l'excellence de Gavottes auprès de notre clientèle locale et touristique. Sous la responsabilité du Responsable Commercial, vous aurez la gestion de nos points de vente bretons. Votre rôle sera de piloter le développement des ventes des produits en valorisant l'image de marque de l'entreprise, et d'assurer le développement de votre équipe, conformément à la stratégie, aux valeurs de l'entreprise et à sa politique RSE en vue de l'atteinte des objectifs fixés. Pour ce faire, voici les missions qui vous seront confiées : - Sublimer l'image de la marque à travers la mise en scène des produits selon les saisonnalités et les ventes produits, le soin apporté à la présentation des vitrines et la création d'une expérience d'achat inoubliable, en lien avec les valeurs de tradition propres à Gavottes et la politique commerciale - Animer et accompagner votre équipe (6 collaborateurs titulaires et des saisonniers sur les périodes hautes) pour qu'elle devienne pour qu'elle devienne à son tour ambassadrice de la marque, tout en assurant le développement des compétences. - Assurer la performance commerciale, en prenant les décisions stratégiques qui garantiront l'atteinte des objectifs de vente et le respect de notre politique RSE. - Optimiser l'expérience client, en veillant à offrir un accueil chaleureux, des conseils gourmands et un service de qualité qui fidélisera nos clients. - Être en appui aux opérations des boutiques : stocks, inventaires, encaissements, livraisons et suivi des ventes. - Veiller au respect des normes de sécurité et à la réglementation en vigueur au sein des boutiques. - Effectuer un reporting rigoureux et piloter l'activité au quotidien avec dynamisme et passion. CDI à pourvoir, avec des déplacements réguliers entre nos boutiques bretonnes. Profil recherché : Vous êtes avant tout commerçant(e) dans l'âme et justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum en tant que Responsable de boutique(s), idéalement dans l'univers de l'épicerie fine, la chocolaterie, ou tout autre secteur de produits gourmands. Vous savez jongler avec plusieurs projets simultanément et appréciez la polyvalence dans vos missions, ce qui vous permet de répondre aux enjeux opérationnels, tout en développant des initiatives créatives pour valoriser la marque. Reconnu(e) pour votre leadership, vous savez fédérer votre équipe autour de projets communs, en cultivant un esprit de cohésion et en les impliquant dans la réussite collective. Vos excellentes compétences en communication vous permettent de créer des relations solides avec vos clients, d'offrir des conseils personnalisés et de piloter votre équipe avec efficacité et bienveillance. Enthousiaste et énergique, vous aimez les défis et faites preuve de souplesse dans votre emploi du temps (week-ends et jours fériés) pour assurer une disponibilité pour votre équipe et pour les clients. La pratique de l'anglais est un atout supplémentaire pour accueillir une clientèle internationale. Informations complémentaires : - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Fixe + variable - Tickets restaurant d'une valeur de 9€ par jour travaillé (60% à la charge de l'employeur) Si vous souhaitez contribuer activement au succès d'une marque gourmande qui fait rêver petits et grands depuis des générations, alors n'hésitez pas à postuler !
La Chambre de Métiers et de l'artisanat de Région de Bretagne recherche pour sa Direction Territoriale des Côtes d'Armor, un conseiller / une conseillère hygiène sécurité alimentaire et accessibilité. Nous vous proposons d'accompagner les futurs artisans à réussir la création de leur entreprise ! Sous la responsabilité du responsable du pôle conseil, vos missions seront les suivantes : - Vous assurez la mise en œuvre des actions de conseil et de formation sur les thématiques de l'Hygiène, de la Sécurité Alimentaire et de l'Accessibilité auprès des entrepreneurs de l'alimentaire en Bretagne et vous participez à la conception de ces actions. - Vous assurez une représentation technique sur votre thématique auprès des administrations et des organisations professionnelles de votre territoire. - Vous contribuez à la communication et la représentation de l'offre globale de service par le biais d'actions de promotions structurées et participez à sa commercialisation. - En lien avec le chargé de mission hygiène sécurité alimentaire et accessibilité et le responsable du pôle conseil, vous assurez un reporting continue de votre activité via les outils dédiés. - Dans le cadre de la démarche qualité vous êtes partie prenante dans l'amélioration continue des outils, des procédures et de la satisfaction client. Le profil requis : Votre parcours professionnel vous permet de maîtriser la réglementation relative à la sécurité alimentaire et à l'information du consommateur. La connaissance de la réglementation relative à l'accessibilité des ERP serait un plus. Vous appréciez travailler de manière transversale et avez l'expérience de la gestion de projet. Votre aisance relationnelle vous permettra d'établir un bon contact avec l'ensemble de vos interlocuteurs (clients, équipes). Vous avez une appétence pour l'animation d'ateliers et vos qualités commerciales ont pu être démontrées dans de précédentes expériences. Vous êtes rigoureux et avez déjà pratiqué l'audit en entreprise. Enfin, nous serons attentifs à votre capacité d'analyse et de traitement de l'information vous permettant d'évaluer une activité/une action ou un résultat en fonction des objectifs fixés. Vous disposez au minimum d'un diplôme de type Bac+ 3 « sécurité sanitaire des aliments » et justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans l'accompagnement d'entreprise sur cette thématique. La connaissance des métiers de l'alimentaire est obligatoire Vous disposez du Permis B afin d'assurer des déplacements sur la région Bretagne et ponctuellement hors Bretagne. Avantages : - Rémunération sur 13 mois - Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l'employeur - Prévoyance prise en charge en intégralité par l'employeur - RTT - Télétravail possible sous conditions - Comité des œuvres sociales - Prise en charge des frais de transport en commun à 75% - Prime de mobilité douce
Quel défi stimulant attend l'Assistant(e) Administration des ventes (F/H) dans l'accomplissement de ses missions ? Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) de gérer les processus commerciaux et administratifs liés aux commandes clients, tout en assurant une qualité de service optimale - Réceptionner et traiter les appels téléphoniques des clients - Informer la clientèle sur les aspects techniques des produits/services - Effectuer des études techniques et commerciales conformes aux besoins des clients - Enregistrer et mettre à jour les données des commandes dans le logiciel ERP - Vérifier et suivre les conditions de réalisation des commandes pour garantir la satisfaction des clients Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDD - Salaire: 24800 euros /an
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Prêt-e à dynamiser votre carrière en tant que Commercial sédentaire (F/H) ? Prêt(e) à transformer vos talents en une expérience enrichissante, rejoignez une équipe dynamique pour interagir avec la clientèle et promouvoir des solutions d'assurance adaptées. - Accueil des clients et prospects physique et téléphonique. - Pratiquez une écoute active pour analyser les besoins et proposer des solutions adaptées. - Répondre aux demandes de devis et aux mails. - Développez et enrichissez un portefeuille de clients. - Mise à jour des contrats et ajustement des garanties selon l'évolution des besoins. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 5/mois - Salaire: 32000 euros/an Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Primes et intéressements - Tickets restaurants - Mutuelle Rejoignez une équipe dynamique en tant que Commercial sédentaire (F/H) pour promouvoir des solutions d'assurance sur mesure et renforcer les relations client. - Accueillir et établir un contact positif avec les clients et prospects - Écouter activement pour comprendre et répondre aux besoins des clients - Répondre efficacement aux demandes de devis et mails - Gérer un portefeuille client - Diplômé(e) en commerce ou assurance avec une expérience de 2 ans minimum Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Notre expertise : Banque & Assurance. Trouvez votre prochain challenge dans ces secteurs clés avec notre agence d'emploi.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Le poste : Notre agence PROMAN Saint Malo recherche pour l'un de ses clients des MANOEUVES T P H/F. Vos missions : Pose et tirages de câbles en réseaux extérieurs et en tranchées Poses de pavés et de bordures, réalisation de tranchées, de terrassement, déblaiement, ou remblaiement. Aide à la préparation d enrobés, et à la réfection de chaussées et de voiries Port de charges et manutentions diverses Veiller aux règles de sécuité et aux procédures internes salaire selon expérience AIPR serait un plus Panier + transport + trajet - AVANTAGES FAST TT + CET + Formation Profil recherché : Nous recherchons pour ce poste une personne dynamique, motivée , ayant envie d'enrichir son expérience dans le domaine. Vous disposez d'une expérience dans le domaine du TP Orgnanisé(e), autonome et rigoureux(se). Esprit d'analyse et réactivité. Maitrise des règles de sécurité liés aux travaux publics Formation à l'habilitation électrique HOBO Formation possible Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Breizh Intérim de Dinan recherche pour l'un de ses clients un agent de maintenance H/F. Notre client est spécialisé dans le travail du granit dans les secteurs du bâtiment et de la voirie. Il est situé à 10 km de Dinan. Le poste est à pourvoir en intérim. En tant qu'agent de maintenance en mécanique et en hydraulique, vous serez en charge de : * Assurer la maintenance préventive et curative des équipements ; * Démonter les machines afin d'analyser pour établir un diagnostic ; * Résoudre les pannes techniques ; * Veiller au bon fonctionnement des installations dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Vos conditions de travail : * 8H - 12H30 et 13H45 - 17H15 du lundi au vendredi. Rémunération : * 11.88 euros qui peut évoluer selon votre profil. * Vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance industrielle, mécanique ou électromécanique. * Vous avez une première expérience réussie dans un poste similaire. * Vous possédez de bonnes connaissances en mécanique et en hydraulique. * Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler en envoyant votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez directement Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan.
Prospectio360 recrute dans le cadre de son développement Notre métier : Prendre en charge la prospection en BTOB de nos clients, de recruter les fonctions commerciales et de les former. Nous sommes à la recherche d'un Assistant Commercial en alternance (H/F) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer au développement de notre activité. Ce qu'on attend de vous : - Identifier les contacts décisionnaires au sein des entreprises ciblées - Prospecter des entreprises et prendre des rendez-vous qualifiés auprès d'interlocuteurs C-levels - Mettre en place quotidiennement des actions commerciales pour atteindre vos objectifs. - Assurer un reporting régulier de votre activité Ce que vous devrez supporter : - Une équipe toujours de bonne humeur et prête à relever des défis. - Des journées, des semaines, des mois, des années de vous ne verrez pas passer - Des locaux très agréable à Dinan Ce que nous offrons : - Une stratégie commerciale éprouvée, avec des résultats à la clé - Des opérations commerciales régulières pour booster votre performance - Un management de proximité - Une formation continue aux techniques de prospection et à la prise de rendez-vous - Une direction à l'écoute du marché et de ses collaborateurs - Un système de rémunération avec primes non plafonnées Pourquoi rejoindre Prospectio360 ? Nous mettons un point d'honneur à partager nos valeurs : professionnalisme, entraide, bienveillance, ténacité et un goût prononcé pour la victoire. Chez nous, la performance est toujours récompensée. En pleine croissance, Prospectio360 vous offre un cadre idéal pour développer vos compétences commerciales tout en prenant du plaisir dans votre travail. Profil recherché : - De formation Bac+3 minimum, vous avez au moins 6 mois d'expérience (stage, alternance, CDD, ou CDI) dans un poste commercial - Vous aimez les défis, avez un esprit de compétition et le sens du service client Vous êtes ambitieux ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ou la performance est récompensée ? Ce poste est fait pour vous ! Informations supplémentaires : - Poste basé à : Dinan - Type de contrat : Alternance - Avantages : Titre-restaurant, primes non plafonnées - Horaires : Du lundi au vendredi (repos le week-end) - Télétravail : Non Vous vous reconnaissez dans cette description ? Envoyez-nous votre candidature à contact@prospectio360.fr et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante chez Prospectio360 !
Prospectio360 recrute dans le cadre de son développement Notre métier : Prendre en charge la prospection en BTOB de nos clients, de recruter les fonctions commerciales et de les former. Nous sommes à la recherche d'un Assistant Commercial (H/F) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer au développement de notre activité. Ce qu'on attend de vous : - Identifier les contacts décisionnaires au sein des entreprises ciblées - Prospecter des entreprises et prendre des rendez-vous qualifiés auprès d'interlocuteurs C-levels - Mettre en place quotidiennement des actions commerciales pour atteindre vos objectifs. - Assurer un reporting régulier de votre activité Ce que vous devrez supporter : - Une équipe toujours de bonne humeur et prête à relever des défis. - Des journées, des semaines, des mois, des années de vous ne verrez pas passer - Des locaux très agréable à Dinan Ce que nous offrons : - Une stratégie commerciale éprouvée, avec des résultats à la clé - Des opérations commerciales régulières pour booster votre performance - Un management de proximité - Une formation continue aux techniques de prospection et à la prise de rendez-vous - Une direction à l'écoute du marché et de ses collaborateurs - Un système de rémunération avec primes non plafonnées Pourquoi rejoindre Prospectio360 ? Nous mettons un point d'honneur à partager nos valeurs : professionnalisme, entraide, bienveillance, ténacité et un goût prononcé pour la victoire. Chez nous, la performance est toujours récompensée. En pleine croissance, Prospectio360 vous offre un cadre idéal pour développer vos compétences commerciales tout en prenant du plaisir dans votre travail. Profil recherché : - De formation Bac+3 minimum, vous avez au moins 6 mois d'expérience (stage, alternance, CDD, ou CDI) dans un poste commercial - Vous aimez les défis, avez un esprit de compétition et le sens du service client Vous êtes ambitieux ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ou la performance est récompensée ? Ce poste est fait pour vous ! Informations supplémentaires : - Poste basé à : Dinan - Type de contrat : CDI - Avantages : Titre-restaurant, primes non plafonnées - Horaires : Du lundi au vendredi (repos le week-end) - Télétravail : Non Vous vous reconnaissez dans cette description ? Envoyez-nous votre candidature à contact@prospectio360.fr et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante chez Prospectio360 !
Description du poste Pour un éleveur à Saint-Judoce, nous recherchons un salarié d'élevage porcin. Vous commencerez votre nouvelle carrière par une formation rémunérée qui vous permettra d'être considéré comme un professionnel du secteur. Lors de votre formation vous apprendrez à respecter les règles d'hygiène et de sécurité et serez capable de maitriser : - La maternité - Le suivi du troupeau reproducteur - Le Post-sevrage et engraissage - Hygiène et biosécurité Déroulé de la Formation La formation débutera en janvier 2025. Dispositif : Formation de 7 mois, se concluant par une certification professionnelle et la signature de votre embauche définitive au sein de votre exploitation Vous débuterez votre contrat par une formation de 2.5 mois de septembre à mi-novembre 2024 au sein de l'Ecole LE NIVOT, situé en Bretagne, dans le Finistère à Lopérec. (sans frais pour vous). La formation, alliant théorie et pratique, aura lieu du lundi au vendredi. A l'issue de cette formation, vous rejoindrez votre exploitation pour poursuivre votre formation pratique. Les déplacements, l'hébergement (selon votre distance géographique) et la restauration sont organisés par l'école. Ces frais de vie sont financés par votre employeur. La formation est rémunérée selon la grille des contrats de professionnalisation en vigueur.(La rémunération varie selon l'âge) Vous rejoindrez une équipe de 4 salariés sur l'élevage de SAINT JUDOCE qui compte 500 truies. Vous serez polyvalent et aurez l'opportunité de travailler aussi la volaille et la vache laitière. Des possibilités d'hébergement sur place son possible pendant la formation. En pleine expansion cet élevage est reconnu par la qualité de la vie au travail et par la cohésion des salariés tous très dynamiques. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive dès la première année (1800 Euros net), de primes mensuelles et d'avantages en nature. Le profil recherché Profil recherché Profil recherché Un intérêt marqué pour l'élevage et le bien-être animal. Aptitude à travailler avec des animaux Capacité à travailler en collaboration avec d'autres salariés, vétérinaires et techniciens. Capacité à effectuer des tâches manuelles et à travailler en milieu parfois difficile (conditions climatiques, horaires variables). Disponibilité pour le travail sur le terrain, y compris des horaires décalés si nécessaire. Volonté de se former en continu et de s'adapter aux nouvelles technologies ou méthodes d'élevage - Entreprenant, autonome, polyvalent et flexible Infos complémentaires Les avantages : - Une rémunération évolutive - Des primes mensuelles - 1 week-end sur 6 travaillé et récupérable - Heures supplémentaires payées
xercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à DInan. Proche de vous. et de chez vous, nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Ce que nous vous offrons : Des missions proches de chez vous, adaptées à vos expériences et à vos envies Un salaire versé à la demande dans le mois en toute autonomie depuis votre application Ouihelp Pro Un accompagnement personnalisé pour vous lancer Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous. En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ? Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B. Localisation de Ouihelp Saint Malo : 2 Rue des Villes Billy 35780 La Richardais
Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire ? Vous portez un fort intérêt pour la marbrerie d'agencement ? Notre agence SAMSIC BTP de SAINT MALO recherche pour son client, spécialisé dans l'agencement, un(e) métreur pour continuer son développement. Votre rôle principal sera de contribuer activement à la réussite des projets grâce à votre expertise en matière de métré. Au sein de cette structure, vous interviendrez sur des projets variés et stimulants. Vos missions incluront : - Estimer les coûts détaillés et chiffrer les adaptations nécessaires afin de respecter les contraintes de coûts, de qualité et de délais fixés par le client. - L'analyse des plans et des cahiers des charges en collaboration avec l'équipe de conception. - La participation à la rédaction des dossiers techniques et des estimations tarifaires. - Consulter les fournisseurs afin de trouver les solutions techniques les mieux adaptés. - Qualifier et quantifier l'ensemble des matériaux nécessaires au projet. - Évaluer les coûts de production, de pose (main d'œuvre, frais de déplacement, etc.) et de logistique (transport, équipement sur site, etc.) - En intégrant cet établissement reconnu pour la qualité de ses projets, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences au sein d'un environnement de travail stimulant et bienveillant. Dans la gestion des départements limitrophes, le temps de travail sera réparti 80% B to C et 20% B to B. Salaire 2500€ brut négociable + Véhicule Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome, réactive et disposer d'une bonne capacité d'adaptation. Organisé(e) et soucieux(se) du détail, le(ou la) futur(e) collaborateur(trice) doit faire preuve de curiosité, de méthode, d'analyse et d'anticipation pour trouver à tout moment les meilleures solutions techniques et économiques Une connaissance approfondie des méthodes et techniques du métré est fortement souhaitée, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques spécialisés (Proliner 2D - Autocad 2D) . Votre rigueur et votre capacité à communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes seront des atouts majeurs pour ce poste. Qualités recherchées : - Une excellente capacité d'analyse et un souci du détail. - Maîtrise des logiciels de métré et de dessin assisté par ordinateur. - Bonne capacité de communication et de travail en équipe. - Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Connaissance des normes et réglementations. - Vous souhaitez vous investir dans une entreprise au savoir faire reconnu ? Vous cherchez un poste dans lequel vous pourrez vous épanouir ? N'hésitez plus ! rejoignez-nous et partagez l'aventure ! Envoyez-nous votre CV
Vous donnerez des cours particuliers au domicile des élèves sélectionnés pour vous par Acadomia. En fonction de votre profil, vous serez amenés à suivre des élèves de niveau primaire, collège, lycée, supérieur, ou même des adultes en formation. Vos déplacements ainsi que vos horaires sont adaptés à vos souhaits et disponibilités. Pour information, les créneaux les plus demandés par nos élèves : fins de journée, mercredis toute la journée et week-ends
Vous enseignez les mathématiques en collège, niveau 4ème et en lycée, classe de Terminale STMG à DINAN. Temps complet de 18h par semaine. Licence de mathématiques requise ou équivalence.
L'entreprise Lafond Nettoyage recherche pour des client basé à Dinan des agents d'entretien pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de l'entretien et de la maintenance des locaux, des bureaux et des espaces communs, ainsi que de l'exécution des tâches d'entretien telles que le nettoyage, le balayage et le lavage. Une attention particulière sera portée à la qualité et à la sécurité des locaux. Nous recherchons un candidat motivé qui est capable de travailler avec précision et efficacité, et qui possède une bonne attitude envers le travail. Jour de travail : Lundi au Vendredi (le nombre d'heure peut rapidement augmenter) Horaire de travail : - Lundi 6H30-8H - Mardi 7H-8H - Mercredi 7H-8H - Jeudi 6H30-8H - Vendredi 7H-8H Salaire : de 12,13 à 12,17 de l'heure Contrat : CDI Lieu de travail : Dinan et périphérie Responsabilités: Nettoyer et entretenir les locaux. Vérifier et entretenir le matériel et les équipements. Vider les poubelles et nettoyer les sols. Ranger et organiser les espaces de travail. Nettoyer les vitres, les murs et les plafonds. Utiliser des produits de nettoyage appropriés pour chaque surface. Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.
L'entreprise Lafond Nettoyage recherche pour des client basé à Dinan des agents d'entretien pour rejoindre notre équipe. Le candidat retenu sera responsable de l'entretien et de la maintenance des locaux, des bureaux et des espaces communs, ainsi que de l'exécution des tâches d'entretien telles que le nettoyage, le balayage et le lavage. Une attention particulière sera portée à la qualité et à la sécurité des locaux. Nous recherchons un candidat motivé qui est capable de travailler avec précision et efficacité, et qui possède une bonne attitude envers le travail. Jour de travail : Week-end Horaire de travail : * 8H à 10H samedi et dimanche * 10H30 à 12H30 samedi Salaire : de 12,13 à 12,17 de l'heure Temps de travail : dépend des chantiers Le dimanche est majoré à 100% Lieu de travail : Dinan et périphérie Responsabilités: Nettoyer et entretenir les locaux. Vérifier et entretenir le matériel et les équipements. Vider les poubelles et nettoyer les sols. Ranger et organiser les espaces de travail. Nettoyer les vitres, les murs et les plafonds. Utiliser des produits de nettoyage appropriés pour chaque surface. Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Je recherche une Nounou à Domicile afin de s'occuper de 3 enfants : 5, 10 et 12 ans Apres les avoir récupéré à la garderie (proche de la maison), Vous préparerez les repas, aiderez aux devoirs, participerez à l'entretien de la maison. Horaires atypiques, changeant d'une semaine à l'autre. CDI environ 15H par semaine.
Au sein d'un restaurant traditionnel, vous travaillerez dans une brigade. Vos missions seront de : - Préparer les ingrédients nécessaires. - Nettoyer la cuisine propre et faire la plonge. - Possibilité de remplacer le Chef Ce poste nécessite un esprit d'équipe et de l'autonomie. Vous serez en congé le dimanche soir, le lundi soir, le mardi soir, le jeudi soir et le mercredi toute la journée. Prise de poste dès que possible.
Vous serez principalement en charge de tous travaux de cimetière : Pose et dépose de monuments Terrassement et pose de caveaux Creusement / comblement de fosses Entretien et travaux de maçonnerie en cimetière, etc. Vous serez également amené à participer aux différentes tâches liées à l'activité de l'entreprise. Vous disposerez de véhicules, outils et matériels étudiés et performants pour optimiser les conditions de travail. Vous êtes polyvalent, consciencieux, titulaire du permis C et appréciez le travail en plein air. Les candidatures débutantes seront étudiées et une formation en interne sera mise en place. Votre profil : 1ère expérience en marbrerie funéraire, maçon, ouvrier TP, ouvrier polyvalent
Nous sommes une entreprise familiale de pompes funèbres et marbrerie funéraire. Nous accompagnons les familles dans l'organisation et le déroulement des obsèques de leurs proches (inhumation, crémation). Nous intervenons également pour tous les travaux de cimetière pour les particuliers et les collectivités locales.
Dans le cadre du projet d'établissement, la MAS les Chants d'Eole assure : - les prestations médicales et para médicales : suivi des résidents dans les dimensions médicales préventives et curatives, - les prestations d'accompagnement dans l'ensemble des gestes de la vie quotidienne, - les prestations d'animation par la mise en place d'ateliers à visée thérapeutique, socioéducative, culturelle, occupationnelle et de loisirs, - les prestations hôtelières et de restauration. L'établissement est référent dans le cadre des handicaps et maladies rares (Maladie de Huntington) depuis octobre 2017 et dispose de 72 places en hébergement permanent et temporaire. Sous la responsabilité du chef de service des soins, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé, vos missions sont les suivantes : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage...) en stimulant leur autonomie - Aider l'infirmier(e) dans la préparation et dans la réalisation des soins - Maitrise des paramètres vitaux dans un contexte d'urgence - Entretenir, nettoyer et ranger les matériels et locaux spécifiques à son domaine d'activité - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets d'ateliers et aux travaux de groupe Profil : Vous avez une première expérience réussie auprès du public accueilli. Vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et sensibilisé aux approches non médicamenteuses. Travail le samedi et dimanche, journées de 7H Rémunération : selon la CCN 66 - reprise ancienneté - prime Laforcade
Prospectio360 recrute dans le cadre de son développement Notre métier : Prendre en charge la prospection en BTOB de nos clients, de recruter les fonctions commerciales et de les former. Nous sommes à la recherche d'un Business Developer (H/F) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer au développement de notre activité. Pourquoi rejoindre Prospectio360 ? Nous mettons un point d'honneur à partager nos valeurs : professionnalisme, entraide, bienveillance, ténacité et un goût prononcé pour la victoire. Chez nous, la performance est toujours récompensée. En pleine croissance, Prospectio360 vous offre un cadre idéal pour développer vos compétences commerciales tout en prenant du plaisir dans votre travail. Ce qu'on attend de vous : - Enrichir le fichier de prospection (Pige, annuaire, salons, Linkedin, Réseau .) - Qualifier les fichiers de prospection attribués : évaluer le potentiel, définir les cibles, identifier les contacts, - Prospecter les fichiers qualifiés : prendre des rendez-vous, détecter des besoins, établir le potentiel - Détecter des projets : identifier la faisabilité du projet, recueillir toutes les informations, valider la solvabilité de l'entreprise - Effectuer les rendez-vous prospects : argumenter, négocier, vendre - Gérer les campagnes et en assurer le delivery de prospection des clients extérieurs - Effectuer les rendez-vous clients : selon le potentiel du client, respecter le calendrier des visites - Développement des PM chez le client - Rendre compte de son activité commerciale (CRM et rapport d'activité commercial hebdomadaire) - Assurer le règlement des factures auprès des clients - Garantir le respect de la grille tarifaire - Garantir le respect de la stratégie commerciale de l'entreprise - Être responsable de la réalisation de ses objectifs de CA. - Gérer les recrutements confiés par les clients Ce que vous devrez supporter : - Une équipe toujours de bonne humeur et prête à relever des défis. - Des journées, des semaines, des mois, des années de vous ne verrez pas passer - Des locaux très agréable à Dinan Ce que nous offrons : - Une stratégie commerciale éprouvée, avec des résultats à la clé - Des opérations commerciales régulières pour booster votre performance - Un management de proximité - Une formation continue aux techniques de prospection et à la prise de rendez-vous - Une direction à l'écoute du marché et de ses collaborateurs - Un système de variable non plafonné Votre profil : Vous aimez les défis ? Vous êtes compétiteurs dans l'âme ? Vous avez le sens du service client ? Vous êtes ambitieux ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ou la performance est récompensée ? Ce poste est fait pour vous ! De formation supérieure Bac+3 minimum, vous justifiez d'une expérience d'un an minimum (stage/alternance, CDD ou CDI compris), idéalement acquise dans un poste commercial. Poste basé à DINAN
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan recherche activement pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Dinan des agents de conditionnement en industrie agroalimentaire H/F. Vos missions : * Mise en barquettes de produits carnés ; * Mise en cartons, * Etiqueter ; * Contrôler visuellement la conformité des produits avant l'expédition ; * Travailler dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos conditions de travail : * Horaires du matin: 4h-14h; * Horaires de journée: 10h- 19h30; * Horaires après-midi: 12h30-21h; * Travail du lundi au vendredi et potentiellement le samedi selon les besoins; * Travail en froid positif (3-4°C); Rémunération : * Salaire de 13.10 € brut/h + primes diverses ; * Participation aux frais de déplacement sous conditions ; * Panier repas à 2€ net par jours travaillés. * Vous possédez idéalement une première expérience en industrie agroalimentaire et êtes sensibilisé(e) au bon respect des règles d'hygiène ; * Vous appréciez le travail en équipe ; * Vous êtes sérieux, dynamique et assidu. Si cette offre vous correspond, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan.
CRIT DINAN recrute en CDI des manoeuvres en déplacement BTP (H/F) à la semaine dans l'ouest de la Bretagne. Le client est spécialisé dans la construction de bâtiment et d'ouvrages en béton armé compte environs 320 collaborateurs. Le contrat est à pourvoir en CDI, Le début de mission se fait chaque lundi matin au alentours de Dinan avec un retour le vendredi midi. Au sein de l'équipe travaux et sous la responsabilité du Chef d'équipe, après une formation adaptée, vos missions sont : - Installation de chantiers - Mise en place du coffrage / décoffrage - Ferraillage - Coulage de béton Déplacement Titulaire d'un diplôme de type BEP / CAP en BTP ou sans diplôme et désireux d'acquérir une première expérience dans ce domaine, Vous êtes sensible aux règles de sécurité et faites preuve de motivation, d'implication et de rigueur. Et si vous nous rejoigniez dans notre belle région Bretonne, nous recherchons de nouveaux talents ! Vous souhaitez partir travailler à la semaine, ce poste est pour vous ! Contacter CRIT DINAN
Nous recherchons un Conducteur / Conductrice d'engins de chantier avec permis poids lourds ( C ) caces à jour, carte conducteur, fimo-fcos à jour ainsi que l'aipr . Poste a prendre rapidement
Vous êtes un maçon expérimenté avec une solide expérience en gestion d'équipe ? Nous recherchons un chef d'équipe maçon pour diriger une équipe sur des chantiers variés sur la région Dinannaise. Si vous avez le sens des responsabilités et un goût pour le travail bien fait, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : -Gestion d'équipe : Encadrer et coordonner une équipe de maçons sur les chantiers. -Création et modification d'ouvertures : Réaliser des ouvertures en granit ou béton en respectant les plans et les normes techniques. -Rejointoiement : Effectuer les travaux de rejointoiement pour restaurer et protéger les maçonneries. -Travaux de démolition : Superviser et participer aux travaux de démolition en assurant la sécurité et l'efficacité des opérations. -Construction en pierre ou parpaings : Diriger la construction de murs et autres structures en pierre ou parpaings, garantissant la qualité et la solidité des ouvrages. -Réfection de cheminées : Réaliser ou restaurer des cheminées en respectant les techniques traditionnelles. Vos atouts : -Expérience confirmée en maçonnerie, avec une expertise en gestion d'équipe. -Compétences techniques solides en création d'ouvertures, construction en pierre, rejointoiement, et démolition. -Capacité à lire et interpréter des plans. -Leadership, rigueur et sens de l'organisation. -Capacité à communiquer efficacement et à motiver votre équipe. Le profil Pourquoi nous rejoindre ? -Projets variés : Participez à des chantiers stimulants et valorisants dans un cadre agréable, proche de la mer. -Responsabilité et autonomie : Exercez un rôle clé dans la réussite des projets, avec une grande autonomie dans la gestion de votre équipe. -Ambiance conviviale : Rejoignez une entreprise à taille humaine où la qualité du travail est une priorité. Contact : Agence Manpower BTP St Brieuc
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre agence LIP bâtiment industrie recherche pour son client un technicien d'affaires H/F pour son client spécialisé dans la mise en oeuvre d'installations électriques Haute Tension, Basse Tension et de traitement de l'information dans les process industriels. Pour cela vous aurez pour missions de : Chiffrer les travaux électriques (heures d'études, travaux et matériel) Concevoir ou valider les plans et schémas électriques des armoires process Piloter les études Réaliser et suivre les approvisionnements de matériels nécessaires y compris la sous-traitance de fabrication et l'installation des armoires Organiser les travaux sur site avec les équipes chantier et le client en respectant les règles d'hygiène et sécurité Réaliser les contrôles en fin d'opération, analyse des risques et faire remonter les informations à votre responsable Gestion des sous-traitants (contrats, DC4, dossiers administratifs) Préparer l'exécution des travaux, participer aux réunions de lancement et planifier les interventions De formation Bac+2/Bac+3 en Electrotechnique. Vous avez une véritable compétence terrain et vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'eau ou de l'agro-alimentaire. Vous êtes capable de piloter des projets dans leur totalité, de l'expression du besoin client à la mise en service sur site. Vous êtes autonome dans la gestion de vos chantiers et maitrisez la lecture de plans.
Votre agence LIP Bâtiment industrie recherche pour son client spécialisé dans la mise en oeuvre d'installations électriques Haute Tension, Basse Tension et de traitement de l'information dans les process industriels. Un chef d'équipe en CDI en semaine de 4jours. Pour cela vous aurez pour mission de : Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré selon les plans d'exécution. Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique. Mettre en service l'installation électrique sous l'autorité du Responsable hiérarchique et selon son niveau d'habilitation. Procéder à un autocontrôle des travaux exécutés. Réaliser les relevés nécessaires à l'établissement des plans de recollement. Savoir poser et raccorder le matériel Courants Forts en respectant les consignes de montage. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier De formation Bac Pro ou BTS en électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en montage dans le domaine des chantiers d'installation électrique en environnement industriel et semi-industriel. Polyvalent(e), vous avez une expérience de chantiers industriels ou tertiaires, idéalement une expérience en câblage d'armoires électriques, ou courants faibles, VDI, voire haute tension
Le poste : Votre agence PROMAN ST MALO recherche pour ses clients des MACONS N2 N3 N4 H/F. Vos missions consisteront à : - Monter les murs. - Réaliser des enduits. - Appliquer les mortiers. - Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton. - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage. Ce poste est à pourvoir dès que possible. SALAIRE selon exéprience + indemnités Transport trajet AVANTAGES FASST CE CET Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques de maçonnerie et dans le bâtiment. Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Idéalement, vous avez un CAP « Maçonnerie ». Votre application, votre précision, votre rigueur et votre respect des règles de sécurité vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Breizh intérim de Dinan recherche un Peintre Industriel H/F pour l'un de ses clients à Dinan afin de renforcer son équipe. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une durée de 3 mois minimum. Vos missions : * Préparer la peinture en fonction des consignes de fabrication (les mélanges et l'épaisseur) ; * Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet manuel ou en électroportatif ; * Contrôler la qualité du travail réalisé et effectuer les retouches si nécessaire ; * Respecter les normes de sécurité et d'hygiène. Vos conditions de travail : * Horaires : 8h15 - 12h15 et 13h15 - 17h45 du lundi au vendredi. * Salaire à partir de 11.88 euros (à définir selon le profil). * Vous possédez un CAP ou une CQPM Peintre industriel. * Vous justifiez d'une première expérience en tant que peintre industriel ou carrossier peintre. * Vous connaissez les techniques de préparation de surface et d'application de peinture. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV ou à contacter Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan. Breizh Intérim#9
L'agence BREIZH INTERIM de Dinan est à la recherche d'un tourneur fraiseur H/F pour l'un de ses clients. Notre client est une entreprise spécialisée dans l'industrie pour l'agriculture, situé à 25 km de Dinan. Ce poste est à pourvoir en intérim dans le cadre d'un remplacement. En tant que tourneur fraiseur, vos missions principales seront : * Respecter les dimensions et les spécificités des pièces mécaniques en lisant le plan ; * Utiliser un tour ou une fraiseuse conventionnelle ainsi que des outils de coupe adaptés aux matériaux travaillés ; * Manipuler des pieds à coulisse et des micromètres pour contrôler la conformité des pièces ; * Veiller à la traçabilité des opérations réalisées ; * Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de différentes opérations (tournage, fraisage, perçage...). Horaires de travail : * 8h00 - 12h00 et 13h00 - 17h00 du lundi au jeudi. * 8H00-12H00 et 13H00-16H00 le vendredi. Rémunération : * 11.88 euros qui peut évoluer selon le profil. * Vous possédez un diplôme CAP/BEP ou Bac Professionnel en usinage, mécanique ou une formation équivalente ; * Vous avez une première expérience en tant que tourneur fraiseur ; * Vous maîtrisez la lecture de plans et l'utilisation des outils de mesure ; * Vous connaissez les normes de qualité et les consignes de sécurité ; * Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Si cette offre vous correspond, envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Intérim de Dinan.
Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Régional Intérim St-Malo - Groupe Triangle Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, spécialiste de la construction dans le domaine du gros œuvre, recherche un / une : Plaquiste N3 H/F Description de la mission: - Réaliser et fixer des huisseries encadrements et montants en fonction des réservations ou des ouvertures - Fixer l'ossature d'un agencement - Poser des plafonds suspendus - Poser des sols - Monter des cloisons ou faux-plafonds parois phoniques coupe feu - Renforcer une structure composée de panneaux - Réaliser et lisser les joints Profil: - Votre motivation et votre capacité d'adaptation seront vos principaux atouts. - Vous êtes issu(e) d'une fonction similaire en TP. - Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique - Vous aimez le terrain, le travail en extérieur et le travail en équipe, vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité individuelles et collectives. - Vous êtes quelqu'un de polyvalent et qui a un peu d'expérience dans le TP
Quelles sont les opportunités passionnantes du poste de Menuisier de chantier (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour réaliser des travaux variés sur des chantiers combinant technicité et précision. - Interprétation et mise en œuvre précise de plans pour l'installation de menuiseries intérieures et extérieures - Installation méticuleuse d'éléments tels que portes, fenêtres, cloisons, et vérandas pour garantir confort et esthétique - Fabrication et ajustement de structures en bois, y compris charpentes, escaliers et parquets, pour assurer robustesse et longévité Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 43/jours variable selon planning du client - Salaire: 13.32 euros/heure variable selon experience Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Pour les passionnés du BTP, rejoignez une équipe dédiée à ces métiers.
L'agence CRIT de Dinan recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la nutrition animale, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) en CDI. Semaine de 37h en 2*8, poste situé à Pleudihen / Rance, quelques déplacements ponctuels dans le grand ouest sont à prévoir. Votre rémunération de 12.50 à 13EUR selon profil + 13ème mois + primes : astreintes, douches et production (entre 200 et 300EUR brut par mois complet). Vous devrez contrôler et effectuer les mises à jour du planning préventif de la GMAO avec le responsable maintenance pour : - Prévenir les pannes, les défaillances et les dysfonctionnements - Abaisser les coûts de fonctionnement et les temps d'arrêt. - Organiser le travail de maintenance préventive et curative. - Gérer le stock et la commande de pièces de rechanges. - Assurer les astreintes du service maintenance (nuits et week-end 1semaine/3). - Veiller au respect des consignes de sécurité identifiées dans les procédures de maintenance et propose des modifications si nécessaire. Nous recherchons une personne titulaire d'un BAC + 2 en maintenance, maitrise de la GMAO. Vous êtes rigoureux, organisé et polyvalent avec un esprit d'équipe. Cette offre vous intéresse, contacter Catherine à l'agence de CRIT Dinan.
L'agence Breizh Intérim de Dinan recherche, pour un des ses clients, un technicien bureau d'études H/F. Notre client est spécialisé dans la conception d'équipements de stockage et de manutention. Ce poste est à pourvoir en intérim pour 3 mois au minimum. Vos missions en tant que technicien bureau d'études : * Réaliser les études de projets à partir des documents techniques ; * Participer à la réalisation des plans ; * Assurer le bon respect du cahier des charges en prenant en compte les éventuelles contraintes logistiques, techniques et/ou budgétaires ; * Participer à des réunions et assurer le suivi du projet auprès des clients. Vos conditions de travail : * Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h15 et de 13h45 à 17h30. Rémunération : * 11.88 euros brut, à définir selon votre expérience. * Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 minimum en mécanique ou en électrotechnique ; * Une première expérience significative dans un poste similaire serait un plus ; * Vous maitrisez des logiciels de CAO (Conception Assistée par Ordinateur) ou de DAO (Dessin Assisté par Ordinateur) ; * Vous avez le sens de l'organisation pour mener à bien les projets dans le respect des délais et des exigences clients. * Vous aimez travailler en équipe afin de communiquer efficacement avec les différents acteurs du projet. Si vous correspondez au profil que nous recherchons, n'attendez plus ! Contactez Alexia et Anne-Cécile à l'agence Breizh Interim de Dinan et envoyez nous votre CV en postulant directement à cette offre.
CRIT recrute en CDI un mécanicien PL (H/F) pour une entreprise spécialisée dans les véhicules utilitaires et poids lourds. Horaire de journée, 39h semaine du lundi au vendredi puis du mardi au samedi La rémunération sera à partir de 24 000EUR brut selon expérience avec de nombreuses formations. Le poste est à pourvoir sur le secteur de Dinan Vous rechercher une situation professionnelle pérenne au sein d'une équipe avec le partage des valeurs de l'entreprise. Vous effectuerez lors de votre mission : - Mécanique curative - Démontage des parties endommagées - Remplacement des pièces ( Transmission / Freins ABS / Climatisation / moteur / pompes / boîte de vitesse / démarreur / suspensions...) - Remontage des sous-ensembles et organes après réparation De formation BAC Pro Maintenance des véhicules Automobiles ou BTS Maintenance option véhicules Industriels. Un profil ayant peu d'expérience en plus de son diplôme sera tout de même étudié sous condition qu'il soit motivé à apprendre et à s'investir durablement au sein de l'entreprise. Vous souhaitez en savoir d'avantages sur cette offre, contacter Catherine à l'agence de Crit Dinan
Votre agence CRIT Dinan recrute en contrat CDI, plusieurs Techniciens de maintenance (H/F) pour un de ses clients très engagé sur les Cotes d'Armor, dans le domaine de l'Agro-alimentaire. Vous intégrez notre entrepôt au sein duquel une équipe de 140 collaborateurs se mobilise quotidiennement, à l'aide d'un dispositif automatisé et robotisé. Rémunération sur 13 mois accompagnée de primes d'assiduités, de vacances, d'ancienneté, participation et intéressement. Les horaires sont à définir, contacter nous ! Vos missions: - Vous assurez le bon fonctionnement d'installations comprenant plusieurs technologies, avec une part importante d'électrotechnique et d'automatisme - Vous prenez en charge les actions de maintenance curative et préventive et vous conseillez les équipes de production pour optimiser les réglages des lignes. - Vous intervenez sur un parc machine en perpétuelle évolution, qui se modernise de façon importante tous les ans. De formation Electrotechnique, MAI, MI ou équivalent De formation supérieure (BTS Electrotechnique, MAI, MI ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie, idéalement en IAA. Vous êtes dynamique, rigoureux, bon communicant. Vous souhaitez intégrer un groupe reconnu pour ses équipements de pointe, qui investit massivement dans ses outils de production. Cette offre est faite pour vous, postulez et contactez Catherine à l'agence de CRIT Dinan !
Nous sommes une entreprise dynamique, rigoureuse, qui a un sens d'esprit d'équipe. Nous recherchons un nouveau collaborateur boulanger H/F pour renforcer notre équipe . Votre travail consistera à suivre les recettes de fabrication des pains, les cuissons et à suivre les règles d'hygiène imposées dans l'entreprise. Le temps de travail est de 35h/semaine et vous aurez de 2 jours de repos dont le dimanche. Vous disposerez de la pointeuse qui vous permettra de suivre votre planning et vos heures de travail. Salaire selon grille.
Le restaurant du parc zoologique de la Bourbansais recherche pour la saison 2025 un.e cuisinier.ière. Il s'agit d'un poste à pourvoir dès Février. - Entre 50 et 300 couverts par service - Travail en équipe de 3 personnes - Gestion des stocks et commandes en collaboration avec la responsable - Type de cuisine: burger / entrecôte / salades / pâtes - Horaires: de 9 heures à 16 heures + 2 soirées par mois - 2 jours de congés/semaine - Travail week-end et jours fériés
CRIT Dinan recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de Dinan un électricien autonome (H/F) en contrat CDI. Notre client est spécialisé dans la rénovation intérieure et composé de 8 salariés. Salaire : selon la grille du bâtiment en N3P2 Camion d'entreprise à disposition Horaires de journée, du lundi au vendredi. Sous la responsabilité de votre coordinateur, vous interviendrez sur des chantiers en rénovation. Vous serez amenés à : - Préparer les chantiers - Dépannage, diagnostic et réparation - Réaliser la construction de lignes électriques - Procéder au raccordement de réseaux et passage de câbles - Effectuer les branchements des abonnés. - Dépannage domotique - Entretien de VMC - Raccordement portail et volet roulant Nous recherchons une personne ayant une expérience tertiaire en électricité avec habilitations électriques. Vous êtes autonome sur vos chantiers. Alors n'hésitez pas, postulez ! Contacter Catherine à CRIT Dinan pour de plus amples informations sur ce poste.
Notre client est une PME Bretonne spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation d'équipements de manutention, de stockage et logistiques. Nous recrutons pour lui un technicien bureau d'études en intérim. Votre mission : Au sein d'une équipe et en relation avec les méthodes, le service commercial, le service achat et la production, vos missions quotidiennes seront les suivantes : * Participer à la conception des produits à partir : - Du cahier des charges client et des données commerciales - De l'historique et des conceptions similaires adoptables - Des normes, réglements et données fournisseurs * Participer aux revues de conception (avant-projet, industrialisation, prototype et têtes de série), aux revues de projet et de planning. * Elaborer les plans d'ensemble, de définitions et les nomenclatures associées et pratiquer l'autocontrôle. * Respecter les règles de sécurité et de confidentialité des documents, notamment pour les plans et fichiers numériques des clients. * Assurer le classement des dossiers. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2/+3 en conception industrielle (BTS CPRP, BTS CRC, Licence CFAO...), vous bénéficiez d'une première experience réussie sur des fonctions similaires. Autonome et rigoureux(se), vous maitrisez le logiciel Solidworks ainsi que le pack office. Disponible de suite, vous vous reconnaissez à la lecture de cette annonce ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne. Temporis Experts et Cadres est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
Votre agence Start People de DINAN, recherche un Maçon (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la construction / rénovation. Sous la responsabilité d'un chef de chantier vous aurez pour mission de : - Mettre en œuvre des structures horizontales (fondations, chapes, dalles, planchers, etc.), - D'assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton, - Construire des murs, façades, cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre, ...) selon les règles de sécurité - Poser des coffrages ; couler du béton et autres mortiers, - Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures (façades), - Réaliser l'étanchéité et l'isolation de pièces.
Votre agence Start People recherche un Plaquiste (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine de la construction. Rattaché.e à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes : - Pose/dépose des panneaux préfabriqués (agglomérés, stratifiés, Placoplatre, métal, plastique, etc.). - Montage des cloisons, des sols, des doublages en panneaux ou des faux plafonds. - Mise en place des huisseries, des encadrements et des montants. - Jointure et renforcement de la structure des panneaux. - Prise de mesures, traçage, collage et application d'enduit. - Correction éventuelle de l'équerrage et l'aplomb des murs ou l'horizontalité des sols. - Lecture de plan. VOTRE PROFIL: Rigoureux et autonome, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité. Vous avez le sens de l'organisation et serez amené à manipuler des charges lourdes.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances. Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé.) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Vous souhaitez un nouveau défi professionnel et vous souhaitez intégrer une grand enseigne de la distribution et à l'écoute des salariés. Nous avons un poste à vous proposer en CDI en tant que Boulanger (H/F) proche de Dinan. Vous travaillerez dans un laboratoire accompagné(e) d'une équipe déjà en place. Sous la Responsabilité de votre Responsable hiérarchique vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Choisir et doser les ingrédients pour la confection de pains et viennoiseries (farine, levure, eau...), les mélanger et les pétrir - Confectionner les pains et les viennoiseries (dosage des ingrédients, pétrissage, fermentation) - Utiliser des outils de boulangerie : four, chambre à fermentation, pétrin... - Disposer les produits en vitrine - Nettoyer le matériel et entretenir l'espace de travail CAP Boulanger - expérience souhaitée de 2 ans. Une expérience en grande distribution serait un plus ! Cette offre vous intéresse, postulez et contactez Catherine à l'agence de CRIT DINAN
L'agence CRIT DINAN recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la grande distribution, un Boucher H/F. Vous serez en charge de : - Découper et préparer les viandes, spécialisé selon les saisons - Emballer, peser et étiqueter - Manipuler, nettoyer, entretenir des outils et des équipements de boucherie. -Vente, conseil auprès de la clientèle Vous évoluerez au sein d'une équipe de 4 bouchers. Salaire à définir selon expérience 35H/semaine, travail le weekend. Poste à pourvoir en CDI Vous êtes titulaire d'un CAP-BEP boucherie et avez au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. Vous connaissez les règles d'hygiène et sécurité, le port des équipements de protection individuelle. Vous aimez le travail en équipe, la rigueur et le sens du service. Vous souhaitez rejoindre un entreprise à taille humaine Postulez directement à l'annonce! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Start People Dinan recherche un Manœuvre BTP (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine de la rénovation. Sous la responsabilité du responsable de chantier, vous aurez pour mission de : Décharger, installer manuellement les matériaux sur les zones de stockage, Préparer le chantier, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux, Monter des échafaudages, tréteaux, plate-forme, échelles, etc., Réaliser des petits travaux de maçonnerie, Ranger et nettoyer le chantier (matériel, outils, fils ...), Aide à la pose de placo, menuiseries et clôtures.
Nous recherchons un.e Menuisier.ière poseur/poseuse pour venir renforcer notre équipe en place. Vous intégrez une équipe de 3 personnes pour vous rendre sur des chantiers à moins de 30km du dépôt. Vous intervenez sur des chantiers essentiellement de rénovations maisons individuelles. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste et un échelon à N3P1 serait un gros plus. Vous aurez pour missions les tâches suivantes : - Poser du parquet; - Installer des menuiseries et aménagements intérieures et extérieures (Fenêtres, portes BOIS/PVC/ALU Clotures, garde-corps, Portails, porte de garage, volets roulants...) - Mettre en service les motorisations; Nous attendons d'un futur collaborateur qu'il soit rigoureux, précis et consciencieux. Travaillant quasi exclusivement auprès des particuliers, vous devrez avoir le sens du relationnel. Horaires : Du lundi au Vendredi : 8h30-12h30 / 13h30 17h Aucun découché à prévoir. Pas de travail le week-end. Le salaire est à titre indicatif et peut être négocier selon expérience et anciennetée.
L'association « Les Vallées » située à DINAN un(e) infirmier (ère) Dès que possible Poste à pourvoir à 0.50 ETP en contrat à durée déterminée (12 mois) Contexte L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - un Pôle ressource IRIS Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 130 enfants et jeunes en situation de handicap. Missions Par délégation du directeur, il-elle est rattaché-e à la directrice adjointe de l'association. Il-Elle intervient sur le DAME (PMO, accueil de jour, internat) au niveau associatif. Dans le respect de la réglementation applicable aux différentes activités de l'association, l'infirmier-e assure les missions suivantes aussi bien dans l'accompagnement direct des usagers mais également de la coordination : 1. Accompagnement des usagers et de leurs familles - Il-Elle participe au processus d'admission des usagers (participation aux entretiens médicaux et collecte des données et documents pertinents) en lien avec le médecin psychiatre. - Il-Elle participe à l'élaboration des projets individualisés des usagers concernant le volet médical, et assure le suivi médical des enfants, adolescents et jeunes adultes, conjointement avec le médecin psychiatre et l'aide-soignant-e. - L'infirmier-e prépare et administre les médicaments, assure la gestion quotidienne des soins, ainsi que le contact et les liens avec le médecin traitant. - Il-Elle identifie les partenaires sur le territoire pour définir des actions de prévention à la santé et assure l'organisation des interventions - Il-Elle anime des actions de prévention d'éducation à la santé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Il-Elle gère les visites infirmières en lien avec l'aide-soignant(e) 2. Gestion de la qualité des soins - Il-Elle contribue à l'élaboration et l'actualisation des protocoles de soins, en lien avec l'infirmier-e coordinateur de parcours de soins - Il-Elle participe au choix du matériel de soins et contribue à la formation des équipes à certains gestes thérapeutiques et à la sensibilisation des équipes aux protocoles de soins. - Il-Elle assure le lien avec les partenaires (sanitaire, aide sociale à l'enfance.) pour garantir une prise en charge en matière de soins adaptée - Il-Elle s'assure de la transmission efficace des informations de soins utiles et nécessaires à l'accompagnement des personnes accueillies. 3. Participation à la vie associative : - Il-Elle participe aux groupes de travail, aux différentes réunions, à l'élaboration des projets de service et pôles. Profil recherché Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Infirmièr-e Rémunération : Conformément à la convention Collective 66 Expériences souhaitées: - 5 à 10 ans d'expérience à des postes similaires - Accompagnement thérapeutique d'enfants et de jeunes ayant des troubles du neuro-développement (TDI, TSA, TDAH.) - Coordination de parcours et travail en partenariat Qualités requises: - Engagement auprès des jeunes et des équipes - Capacité à représenter le service auprès des partenaires - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement des usagers et de leurs familles - Travail en réseau nécessaire avoir le sens du terrain et l'esprit d'anticipation - Autonomie dans le travail Connaissances et compétences requises: - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Faire preuve de rigueur, réactivité, d'adaptabilité et de créativité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Maîtriser l'outil informatique Vous pouvez postuler jusqu'au 27 novembre 2024.
L'association Les Vallées gère un dispositif d'accompagnement médico-éducatif composé de : - un accueil de jour (Institut Médico-Educatif) - un accueil de nuit (internat) - des prestations en milieu ordinaire - un Pôle ressource IRIS Au total, l'association prodigue un accompagnement de qualité à plus de 130 enfants et jeunes en situation de handicap. Périmètre d'intervention Dans le cadre des missions qui lui sont confiées, l'orthophoniste coopère en lien direct avec tous les membres de l'équipe transdisciplinaire de l'association (équipe médicale et paramédicale, équipe psychologique, équipe éducative, équipe pédagogique, équipe de service social et d'insertion.). Il-elle intervient sur l'accueil de jour. Missions Par délégation de la directrice de l'association, l'orthophoniste est rattaché-e à la directrice adjointe de l'association Les Vallées. L'orthophoniste est chargé-e de mener : - Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers - Organiser des prises en charge thérapeutiques des usagers en séances individuelles et/ou de groupe selon la prescription du médecin psychiatre de l'établissement ou du médecin traitant - Développer des outils et des supports d'accompagnement thérapeutique adaptés et pertinents - Assurer le lien et la généralisation des outils utilisés en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles/représentants légaux - Apporter des éléments permettant de mesurer l'évolution des projets des usagers, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Former et informer les usagers, leur famille, les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le lien avec les familles pour partager les bilans et toute information pertinente concernant le suivi de leur enfant - Assurer le lien avec les partenaires le cas échéant Profil recherché Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'Orthophoniste Expériences requises : - 5 ans d'expérience - Accompagnement thérapeutique d'enfants et de jeunes ayant des troubles du neuro-développement (TDI, TSA, TDAH.) Qualités requises: - Engagement auprès des jeunes et des équipes - Capacité à représenter le service auprès des partenaires - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement des usagers et de leurs familles - Autonomie dans le travail Connaissances et compétences requises: - Savoir s'organiser et gérer les priorités - Faire preuve de rigueur, réactivité, d'adaptabilité et de créativité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Maîtriser l'outil informatique 0.3 ETP dans le cadre d'un CDI en CCNT 15/03/1966.
Maître(sse) de Maison Adjoint(e), vivez pleinement votre vocation ! Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres. #bienvieillirensemble Nous recrutons un(e) Maître(sse) de Maison Adjoint(e) H/F en CDI à Mesnil Roch Lanhélin (35) . Chez Ages & Vie, plus de 1300 femmes et hommes œuvrent chaque jour pour le Bien vieillir ensemble. Au cœur de 300 maisons partagées, des lieux de vie pensés pour que les colocataires se sentent chez eux, nous nous engageons à leurs côtés, pour instaurer des liens de proximité, entretenir des relations de confiance tout en respectant un cadre spécifique et évolutif de comportements professionnels, l'AGÉVITUDE, qui participe à faire de notre approche, une singularité unique dans notre métier. Cela a aussi du sens pour vous ? Alors, vous êtes au bon endroit au bon moment ! Révélez le meilleur de vous-même ! Au sein d'une équipe de 6 auxiliaires de vie dont 2 maîtresses de maison, et, ce, en proximité avec Brieuc, manager du réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Lanhélin 35 et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien chez elles. Vos missions : Accompagner les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins : aide au lever/ au coucher, aide à la toilette, préparation de repas frais, entretien du linge et des espaces de vie, réalisation des courses, . Créer un environnement chaleureux et sécurisé. Jouer un rôle important dans le maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires : ateliers créatifs, animations, sorties, vie collective. En qualité d'adjoint(e), vous êtes le bras droit de le/la Maître(sse) de maison en assurant d'autres missions : Gérer l'organisation de la colocation : suivi des budgets, gestion administrative (Mails, Word, Excel, Internet), relation avec les familles et réalisation de visites. Devenir Ambassadeur Ages&Vie auprès des partenaires et des prescripteurs locaux. Collaborer pour assurer le bien-être des colocataires par coordination d'équipe en partenariat avec le manager réseau. Assurer en roulement une présence du lundi au dimanche (travail un WE sur deux) et des astreintes nocturnes. Pourquoi faire le choix du Bien vieillir ensemble ? Grandissez au sein d'une équipe passionnée, dans un lieu de travail fixe où chacun trouve sa place, bien entouré, bien accompagné en maison partagée. (Re)trouvez du sens en accompagnant chaque jour les colocataires. "Du lever au coucher, le quotidien a plus de saveur quand il est partagé." Via des parcours de formation adaptés, développez vos compétences dans un environnement de travail où responsabilités et autonomie sont privilégiées et où les opportunités de carrière sont nombreuses. Faîtes le choix du bien vieillir ensemble ! Diplômé(e) et/ ou expérimenté(e) dans le service à la personne, vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives avec enthousiasme. Organisé(e), la diversité des missions dans un cadre de vie responsabilisant vous plaît. Vous appréciez également faire plaisir en cuisinant de bons petits plats. Rémunération mensuelle brute : A l'embauche 1848.67 euros puis 1948.67 euros au bout d'un an. Prime d'ancienneté. Astreintes dérangées. Avantages : Logement de fonction privatif sur place (80m2 T3 ou T4), planning avec horaires continus, 35H/semaine, travail 1 week-end sur 2 (majoration de 20% les samedis, 40% les dimanches et jours fériés), repas partagé sur la colocation selon planning, Comité Social et Economique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité, complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Faire le choix du bien vieillir ensemble, c'est aujourd'hui ! #BienVieillirEnsemble, #Agesetvie, #maisonpartagée
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons pour notre Biscuiterie Gavottes, fièrement implantée sur nos sites de production à Lanvallay et Taden (22) : UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) Rattaché à Philippe, Responsable Maintenance (et expert en machines bien huilées), vous serez au coeur de notre savoir-faire en assurant le bon fonctionnement de nos équipements et en préservant la qualité de nos fameuses crêpes dentelles ! Vos principales missions seront les suivantes : 1. Maintenance curative, préventive et améliorative : - Suivre la performance instantanée et quotidienne des installations - Assurer la maintenance curative (électrique, mécanique, pneumatique, hydraulique, automatisme...) des équipements après avoir réalisé le diagnostic - Assurer la maintenance préventive selon le calendrier défini - Proposer des améliorations afin d'accroître la sûreté de fonctionnement des équipements 2. Assistance et montée en compétence de la production : - Assister la mise en fonctionnement et l'arrêt de l'usine et du matériel - Apporter le soutien technique nécessaire au personnel de fabrication Poste à pourvoir en CDD de 12 mois. Horaire de travail : 2x8 (6h - 14h / 14h - 22h) Profil : Vous avez déjà fait vos preuves sur un poste similaire et maîtrisez les bases essentielles : mécanique, électricité, automatismes. Cette polyvalence est votre force. Vous êtes rigoureux(se), savez jongler avec les priorités, et si vous avez une expérience dans l'industrie agroalimentaire, c'est encore mieux ! Mais au-delà des compétences techniques, c'est votre personnalité qui fera la différence. Pédagogue et à l'écoute, vous aimez partager vos connaissances et aider les équipes de production à gagner en autonomie sur la maintenance de premier niveau. Bienveillant(e) et coopératif(ve), vous savez créer un esprit d'équipe et travailler main dans la main avec vos collègues et les autres services (logistique, QHSE, production). En résumé, vous êtes autant un(e) expert(e) qu'un(e) partenaire de confiance !
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons un opérateur d'atelier polyvalent qui aura pour mission principale de fabriquer des outils et machines destinées au ponçage, au sciage et au carottage de bétons et de pierres naturelles. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes dans une ambiance conviviale. Vous serez en charge de - procéder à l'assemblage en suivant la notice - effectuer des brasures Vous serez également amené(e) à préparer et envoyer des colis. Les horaires : du lundi au jeudi : 8h00 - 12h / 13h30 - 17h Vendredi : 8h00 - 12h et 1 semaine sur 2 : 13h30 - 16h Profil recherché : Une expérience en tant qu'usineur, ajusteur, mécanique ou dans le secteur du bâtiment est demandée. Vous bénéficierez d'une formation en interne. Vous êtes motivé(e) avec l'envie d'apprendre. D'autre contrat possible par la suite.
Filière : technique Catégorie (A, B, C) : C ou B Cadre d'emploi : agent de maitrise, technicien territoriaux Durée hebdomadaire : 35 h Poste à pourvoir le : Dès que possible Type de poste : Permanent Description : Dinan Agglomération, 65 communes, près de 100 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son service Ingénierie un dessinateur-projeteur / une dessinatrice-projeteuse Il élabore les plans et documents cartographiques pour les opérations de réseaux et voirie et pour les opérations de bâtiment conduites sans maitrise d'œuvre externalisée, assiste la production des projets VRD, participe à l'archivage des recollements. MISSIONS Sous l'autorité du chef du service Ingénierie, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Élaboration et modification des documents graphiques lors des différents stades d'un projet d'infrastructure (développement des zones d'activités de la Collectivité, Bâtiments ou de réseau divers). - Évaluation quantitative et prévisionnelle des projets, métrés, cubatures. - Traduction graphique des projets, nivellement, organisation spatiale et topographique des données. - Suivi du marché à bons commandes « levés topographiques » - Réalisation des documents graphiques divers nécessaires aux projets de la Collectivité - Suivi de la numérisation des réseaux, - Contrôle et gestion des plans de récolement, participation à une base de données bâtimentaire - Participation au développement de nouveaux formats numériques (BIM, PCRS...) PROFIL De profil bac pro ou bac+2 dans le domaine du dessin informatique, de la DAO, des travaux publics, des réseaux ou du génie civil, l'intéressé sera particulièrement qualifié dans les domaines suivants : - Connaissance VRD - Dessin informatique CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire). - Activités sportives et culturelles sur le temps du midi (via l'association « la Tribu » de Dinan Agglomération) - Possibilité de télétravail (2 jours max en fonction des missions) - Possibilité d'aménagement du temps de travail - Lieu de travail : résidence administrative à Dinan. Déplacement sur tout le territoire de l'Agglomération.
Donnez un nouveau souffle à votre carrière. Créez votre propre agence sur le secteur de l'IMMOBILIER en VIAGER, activité en forte croissance et pérenne - en FRANCHISE. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur un secteur en fort développement : l'IMMOBILIER en VIAGER. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Vendeurs Seniors et des Acquéreurs. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise, d'une durée de 7 ans, renouvelable par tacite reconduction (droit d'entrée 15 K). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Vous allez bénéficier d'un réel savoir-faire en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur l'activité de l'IMMOBILIER en VIAGER et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Votre partenariat avec notre réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur et d'avenir.
Filière : Culture Catégorie (A, B, C) : B Cadre d'emploi : Assistant d'enseignement artistique Durée hebdomadaire : 5 heures / 20 Poste à pourvoir le : 06/01/2025 Type de poste : Permanent Description : Dinan Agglomération, 65 communes, près de 100 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein de son Pôle enseignement artistique, un enseignant / une enseignante de contrebasse. Le Pôle enseignement artistique de Dinan Agglomération (Conservatoire musique et danse, écoles de musique) 55 enseignants pour 1200 élèves, 5 sites d'enseignement dont un conservatoire agréé et un espace musiques actuelles. La personne recrutée assurera l'enseignement de la contrebasse auprès des élèves et notamment des CHAM, la direction de l'orchestre symphonique et le suivi pédagogique d'un atelier d'improvisation au sein du pôle d'enseignement artistique de Dinan Agglomération. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice du pôle d'enseignement artistique, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Enseignement de la contrebasse - Direction de l'orchestre symphonique 3ème cycle (en fonction des profils des candidats) - Suivi pédagogique de l'atelier d'improvisation (en fonction des profils des candidats) - Lien avec l'équipe enseignante, réflexion pédagogique - Orientation pédagogique, suivi des élèves - Proposition d'actions culturelles - Proposition de pratiques pédagogiques innovantes PROFIL - Titulaire du DE de la discipline ou de tout autre diplôme attestant d'une compétence en la matière - Être force de proposition pédagogique et artistique - Autonome - Rigoureux et organisé - A l'écoute - Curieux - Sens du relationnel - Sens du service public - Maitrise de l'outil informatique - Titulaire du permis B CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou, à défaut, par voie contractuelle - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire), forfait mobilité durable, activités sportives et culturelles sur le temps du midi avec l'association « la tribu DA - Lieu de travail : Le kiosque, conservatoire de Dinan CANDIDATURE ET RENSEIGNEMENTS Entretiens de recrutement prévus le 13/12/2024 Candidature à adresser (lettre de motivation et CV) par courrier postal à l'attention de Monsieur Le Président de Dinan Agglomération, 8 Boulevard Simone Veil, CS 56357, 22106 DINAN cedex ou par mail recrutement@dinan-agglomeration.fr
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de DINAN/QUEVERT, (22) un contrat en CDI : Un Boucher H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois - Ouverture de l'établissement les dimanches jusqu'à 13 heures Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client.), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - préparez les produits (désossage, parage, ficelage.) dans le respect des feuilles de coupe, - élaborez les préparations bouchères, - appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC.), - mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - développez les ventes en fidélisant les clients, - réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
En lien avec le conducteur de travaux, le responsable de fabrication et le bureau d'étude, vous aurez la responsabilité de réaliser la pose de mobilier d'agencement (habillage mural, aménagement de placards, cuisine etc.), de menuiserie intérieure (châssis fixe, bloc-porte etc.) et extérieure. Vous êtes accompagné(e) d'un binôme afin de former une équipe compétente, et responsable. Vous êtes susceptible d'évoluer sur un poste de responsable d'équipe. Vous êtes susceptible d'effectuer de grands déplacements. Vos missions : - Vous réalisez la pose de mobilier, de menuiserie intérieure et extérieure. - Vous êtes rigoureux, méthodique, motivé, dynamique et force de proposition. Prérequis : - Être issu d'une filière bois. - Avoir une connaissance du bois, et des matériaux dérivés. - Maitriser la pose de mobilier, de menuiserie diverse. - Maîtriser la lecture de plan. - Maîtriser des notions de fabrication, et de montage. - Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) avec objectif d'évoluer. Formations : - CAP Menuisier Fabricant de menuiserie, de mobilier et agencement (souhaité) - CAP Menuisier Installateur (souhaité) - Bac Pro Technicien de Fabrication Bois, matériaux associés et dérivés (TFB) (souhaité) - Bac Pro Technicien Menuisier Agenceur (TMA) (souhaité)
En lien avec le responsable de fabrication et le bureau d'étude, vous aurez la responsabilité de réaliser le montage de mobilier d'agencement (habillage mural, aménagement de placards, cuisine etc.), de menuiserie intérieure (châssis fixe, bloc-porte etc.). Vous êtes susceptibles d'évoluer et de monter en compétences. Vos missions : - Vous réalisez la fabrication de mobilier, de menuiserie intérieure. - Vous intégrez une équipe de menuisiers aux profils et expériences différents. - Vous êtes rigoureux, organisé, méthodique, motivé, dynamique et force de proposition. Prérequis : - Être issu d'une filière bois. - Avoir une connaissance du bois, et des matériaux dérivés. - Maitriser la fabrication de mobilier, de menuiserie traditionnelle. - Maîtriser la lecture de plan. - Débutant(e) accepté(e) si motivé avec objectif d'évoluer. Formations : - CAP Menuisier Fabricant de menuiserie, de mobilier et agencement (souhaité) - Bac Pro Technicien de Fabrication Bois, matériaux associés et dérivés (TFB) (souhaité) - Bac Pro Technicien Menuisier Agenceur (TMA) (souhaité)
Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps partiel (30h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.13€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP. À propos de notre agence JBS Propreté : Située à Saint Malo, notre agence se distingue dans le secteur de la propreté en offrant des services de qualité depuis de nombreuses années. Nous sommes fiers de créer un environnement de travail positif et inclusif, favorisant le développement professionnel de nos collaborateurs. Sophie, Responsable d'Agence ainsi que Natacha, Responsable de Secteur seront ravis de vous accompagner au quotidien. Chiffres clés de notre agence : Plus de 20 années d'expérience dans le secteur Une équipe passionnée de professionnels dévoués Un engagement envers l'excellence et la satisfaction client
Bonnefoy-Pievache spécialiste dans les travaux de couverture depuis 20 ans recherche un(e) chef(fe) d'équipe couvreur(se) pour compléter son équipe de passionné(e)s. Vous souhaitez travailler dans une entreprise dynamique, conviviale et en pleine croissance ? Superviser des équipes sur des chantiers variés vous attire ? Alors cette offre est faite pour vous ! Changement de couverture (ardoises, zinc et bac acier) . Travaux de couverture (faitage, couvertine.) . Création et pose de gouttières zinc . Bardage et isolation . Pose de fenêtre de toit Des interventions variées Une ambiance familiale, un esprit d'équipe De l'entraide et des formations pour vous faire évoluer en fonction de vos aspirations Une rémunération attractive Rejoignez vite l'entreprise Bonnefoy-Piedvache, et venez vous éclater !
L'EHPAD "Le Clos Heuzé" accueillant 55 personnes âgées en perte d'autonomie recrute un-e infirmier-ère diplômé-e d'état pour les remplacements de congés des titulaires. Conviendrait pour une personne en recherche d'un complément de salaire et /ou retraité. Activités relationnelles : - Accueillir le résident et son entourage, fournir des informations ou des compléments d'information d'ordre administratif. - Installer le résident et veiller à son bien-être : assurer un soutien psychologique et une relation d'aide, s'assurer du service et de la prise des repas (notamment si régime et texture particulière à prévoir). - Coordonner le recueil des données médicales et administratives entre le médecin, le résident, la famille, l'équipe : favoriser la mise en place, l'application et l'évaluation du dossier individuel du résident. - Assurer les communications avec les services hospitaliers et services à dimension sociale : organiser les sorties et les retours d'hospitalisation, collaborer avec l'ensemble des acteurs pluridisciplinaires et travailler en réseau. - Établir une relation d'aide pour les résidents en fin de vie et leur entourage. Organisation des soins : - Préparation des piluliers. - Tenir à jour le dossier de soins infirmiers : recueillir les données nécessaires au projet thérapeutique auprès du résident, de la famille et des professionnels concernés ; observer, surveiller, noter le comportement des résidents. - Planifier les soins et les activités thérapeutiques à l'heure ou à la journée, les réévaluer régulièrement en fonction des priorités et des urgences. - Travailler avec la collaboration directe des aides-soignants (en contrôlant et en déléguant dans la limite de leur compétence). - Organiser les examens complémentaires : prise de rendez-vous, préparation du résident aux examens, moyens de locomotion. - Préparer et aider aux soins médicaux (pouls, TA, médicaments, aérosols, perfusions, prises de sang,...). - Se conformer aux protocoles thérapeutiques et d'hygiène en cours dans l'établissement. Tâches administratives : - Gérer les appels téléphoniques relatifs aux soins. - Tenir à jour les mouvements journaliers des résidents (entrées et sorties). - Rédiger ou récupérer la fiche de liaison lors de chaque hospitalisation. - Vérifier le contenu médical des dossiers des nouveaux résidents. - Prendre les rendez-vous pour les résidents. - Organiser les visites et rassembler les éléments indispensables : radios, examens, fiche de liaison, ordonnance, rendez-vous, régime, moyens de transport. Gestion du matériel : - Vérifier et réapprovisionner en matériel la salle de soins. - Commander les médicaments en pharmacie, le réceptionner, le ranger, contrôler les dates de péremption. - Gérer le matériel et en assurer l'entretien (désinfection.). - Vérifier le chariot de soins. .
Au sein d'une équipe de 4 personnes, vos missions sont les suivantes : - épilation - soins du visage -soins du corps Vous avez idéalement une formation de prothésiste ongulaire. Vous ne travaillez pas le lundi et avez un samedi après midi de repos par mois. L'institut est ouvert du mardi au vendredi de 09h30 à 19h30 et le samedi de 09h30 à 18h30.
Vous êtes autonome et avez un bon relationnel vous intervenez auprès d'une clientèle homme, femme et enfant. Vous maitrisez les principales techniques de coiffure. Vous travaillez à temps partiel les mardis, jeudis et vendredis. 24h/sem Les horaires de travail sont : 9h - 12h30 et 14h - 18h30, à redéfinir avec l'employeur si besoin. Le poste est à pourvoir dès que possible.
Notre client est spécialisé dans le domaine du carrossage de véhicules industriels et nous recrutons pour lui un(e) Technicien(ne) qualité en mécanique! Vos missions: - Être le garant de la politique qualité de l'entreprise, de la qualité des produits, du service et de la satisfaction des besoins du client - S'assurer que la politique qualité est comprise, mise en œuvre et entretenue suivant le référentiel UTAC - Être l'interlocuteur des organismes accréditeurs pour toutes actions relatives à la qualification - Assurer l'application du système qualité et le faire vivre - Gérer et mener les audits internes - Établir, rédiger et gérer le système documentaire - Mettre à jours les plans techniques suivant les instructions des demandeurs - Effectuer les études de répartitions de charges et rédiger les documents de carrossage - Contrôler, essayer et vérifier les hayons élévateurs - Contrôler et nettoyer les camions avant le départ chez le client - Gérer et éditer les publications Linkedin et Facebook sur notre actualité - Effectuer des appels d'offre de composants et sous-traitance - Rédiger des devis et effectuer des commandes de pièces SAV - Gérer les demandes de Garantie, SAV, réclamations auprès de FASSI et MARREL Poste à pourvoir en sur Vildé Guingalan 37h45 du lundi au vendredi Rémunération selon profil et expériences Votre profil: De formation BAC+2/3 dans le domaine de la qualité orientation mécanique, vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans le domaine du poids lourds. Nous avons le poste qu'il vous faut ! N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne...
ADECCO ST MEEN LE GRAND recrute pour son client spécialisé dans les produits de salaisons, des opérateurs de production H/F. Vous travaillez au service de la fabrication de lardons, rôtis et autres produits élaborés, avec un salaire : 13,10 €/H + prime habillage et des horaires fixes (4h/10h30-10h30/17h10-17h10/23h30). - Vous acceptez de travailler dans un environnement froid entre 6 et 10°C en station debout. - Vous êtes dynamique, motivé et souhaitez évoluer en compétences. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique.
ADECCO ST MEEN LE GRAND recrute pour son client spécialisé dans les produits de salaisons, un technicien de maintenance H/F. Vous travaillez au service maintenance, avec un travail sur 4 jours : 04h/13h ou 13h/22h avec possibilité de travailler le samedi. Salaire selon profil. Engagement sur du long terme. Vos missions : - Réaliser les interventions curatives et les améliorations demandées. - Suivre et appliquer le plan de maintenance préventive puis enregistrer. - Assurer l'astreinte technique conformément au planning établi. - Saisir toutes les interventions sur la GBA. - Suivre les équipements et proposer des axes d'amélioration. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Rendre compte au chef d'équipe maintenance et au responsable maintenance. - Vous acceptez de travailler dans un environnement froid entre 6 et 10°C en station debout. - Vous avez l'esprit d'équipe, la rigueur, l'adaptabilité, le sens de l'organisation et l'autonomie.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 549 € brut annuel à l'embauche, 33 626 € après 1 an et 35 241 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH, votre partenaire en solutions RH , est à la recherche de Veilleurs de Nuit (H/F) diplômés pour rejoindre notre équipe dévouée. Vous êtes passionné par le travail social et souhaitez faire une différence dans la vie des personnes vulnérables Alors, poursuivez votre lecture ! Vos missions principales seront de : - Travailler auprès d'un public vulnérable, apportant soutien et sécurité. - Surveiller les lieux et assurer la protection des résidents. - Prévenir les actes de malveillance et les troubles, pour garantir la tranquillité des lieux et des personnes. - Repérer les anomalies, incidents et coordonner avec les forces de l'ordre et les clients. - Appliquer scrupuleusement les règles de sécurité, de protection et de prévention des risques. Nous proposons un planning adaptable selon vos disponibilités, en temps plein ou temps partiel. La rémunération est basée sur la Convention 66, avec Indemnité de Fin de Missions et Indemnités de Congés Payés. Chez Domino RH, nous valorisons la diversité et traitons toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes : - Disponible (horaire internat/externat) - A l'écoute et empathique - Autonome, capable de prendre des décisions éclairées - Rigoureux, avec une attention aux détails Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez plus ! C'est peut-être vous que nous cherchons. Venez partager les valeurs de notre Groupe et la passion qui nous anime en nous rejoignant. Postulez dès maintenant et faites partie de notre histoire !
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH recherche activement un Intervenant Social H/F pour un contrat intérimaire à temps plein sur le secteur de Dinan. Votre mission, si vous l'acceptez, sera d'accompagner un groupe de 6 jeunes âgés de 4 à 18 ans dans le cadre de la protection de l'enfance. Vos missions principales seront : - Accompagner les jeunes dans leur quotidien (scolarité, loisirs, santé) - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de leur projet personnalisé - Assurer le lien avec les familles et les différents partenaires (école, services sociaux, etc.) - Veiller au respect des droits de l'enfant et à son bien-être Vous avez une expérience professionnelle sur un poste similaire et vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre empathie et votre capacité à gérer les situations de stress. Vous justifiez d'une expérience significative ou vous souhaitez approfondir vos connaissances et compétences dans la protection de l'enfance Vous êtes une personne de confiance, capable de créer un environnement stable et rassurant pour les enfants. Vous savez faire preuve de discrétion et de respect de la confidentialité. Votre sens de l'écoute, votre patience et votre créativité sont vos atouts majeurs. Vous savez travailler en équipe et vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes reconnu pour votre empathie, votre adaptabilité et votre capacité à gérer les situations stressantes. Vous avez une connaissance approfondie des droits de l'enfant et des procédures de protection de l'enfance. Nous vous attendons pour collaborer et travailler ensemble!
Description du poste : Manpower DINAN recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Assistant Production (H/F) Dans le respect des règles hygiène, qualité, sécurité et environnement de l'entreprise, le support production, agit en support du responsable de production sur le traitement de l'encours de production en mettant en place les méthodes et procédés pour agir sur les points de blocage de l'atelier, en lien avec les chefs d'équipe. Il agit également en tant que Back-up du Manager de production. · Veiller au respect des délais de traitement des produits au sein de l'Atelier réparation en effectuant un suivi quotidien des encours. · Garantir le traitement des produits prioritaires et alerter le responsable de production le cas échéant · Définir et prioriser les produits selon l'urgence clients en lien avec les KAM et les chefs d'équipe · Connaitre les processus de production et participer à la mise en œuvre · Rendre des comptes, le cas échéant aux chefs d'atelier ou à sa hiérarchie · Le cas échéant, assurer le remplacement ponctuel du manager de production Responsabilités exercées et latitude d'action : · Proposer des solutions d'optimisation du périmètre?? · Assurer le suivi de la productivité et de la qualité appliquée au sein de la zone considérée · Responsable des délais, il doit s'assurer du déblocage des produits sous sa responsabilité · Remonter les informations pertinentes et proposer les 1ères solutions à son responsable hiérarchique? Maîtrise des compétences spécifiques suivantes : · Maîtriser les outils informatiques internes mis à disposition? · Maîtriser les techniques de gestion de production (planification et organisation)? · Maîtriser la communication interpersonnelle et la communication client? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
