Consulter les offres d'emploi dans la ville de Castéra-Bouzet située dans le département 82. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Castéra-Bouzet. 62 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 82 - AUVILLAR, 82 - LAVIT, 82 - MANSONVILLE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Pharmacie d'Auvillar, Bonjour, nous sommes à la recherche d'un préparateur ou d'une préparatrice à partir de juillet 2024 Si vous êtes à la recherche d'un poste « multitâches », c'est chez nous. Vous serez aussi bien au comptoir pour accueillir et conseiller notre agréable clientèle, qu'en back office pour gérer les commandes et livraisons, qu'en gestion de laboratoire ou encore en PDA. Nous discuterons ensemble des horaires et de la rémunération. Diplôme de préparateur en pharmacie obligatoire N'hésitez pas à nous contacter par mail : contact@pharmaciedauvillar.fr
Cabinet Dentaire dans lequel exercent 3 praticiens et 2 assistantes dentaires recherche afin de renforcer son équipe, * Son-Sa nouvelle Assistant(e) dentaire* Vous participez à la vie quotidienne du cabinet dentaire au sein d'une équipe soudée, dynamique et polyvalente. Pour cela vous assurez les missions suivantes : - Assister les praticiens dans le travail à quatre mains, - Organisation du plateau technique avec stérilisation du matériel, - Prise de RDV, - Relationnel Patient... Vous êtes un/une Assistant(e) Dentaire qualifié(e) ou avez des notions et une forte appétence pour le domaine, Vous possédez un excellent relationnel, Un goût prononcé et les qualités nécessaires au travail d'équipe sont indispensables à votre intégration. CDI 35 heures - Du Lundi au Vendredi avec Horaires Fixes En tant que personnel soignant, le schéma vaccinal est exigé (hors vaccination contre la Covid 19)
Vous veillerez au bien être et à l'épanouissement de la personne âgée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Vous serez en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. L'esprit d'équipe fait partie des compétences recherchées. DEAES ou DEAMP exigé SALAIRE DE BASE : SMIC + PRIME SEGUR 238€ + PRIME DECENTRALISEE 5% + PRIME DIMANCHES ET JOURS FERIES selon heures concernées + PRIME D'INTERNAT 5% 1547 H par an, 8 semaines de congés y compris congés payés, annualisation du temps de travail OFFRE EN CDI, MAIS POSSIBILITE CDD
Vous veillerez au bien être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Vous serez en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. L'esprit d'équipe fait partie des compétences recherchées. DEAES ou DEAMP exigé SALAIRE DE BASE : SMIC + PRIME SEGUR 238€ + PRIME DECENTRALISEE 5% + PRIME DIMANCHES ET JOURS FERIES selon heures concernées + PRIME D'INTERNAT 5% 1547 H par an, 8 semaines de congés y compris congés payés, annualisation du temps de travail OFFRE EN CDI, MAIS POSSIBILITE CDD
Nous recherchons une serveuse ou serveur pour travailler dans une ambiance familiale. Vous travaillerez en temps plein: Lundi /Mardi/Jeudi service du midi Mercredi repos Vendredi/Samedi/dimanche service du midi et du soir Une expérience de 1 an serait bienvenue Vous aurez 1 week end par mois et peut-être 2 Poste à pourvoir dès que possible Étudiant bienvenue Venez vous présenter au restaurant directement
Entreprise familiale
Le ou la salarié(e) participe aux soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie. Il ou elle dispense les soins destinés à apporter du mieux-être à la personne. Le ou la salarié(e) veille au bien-être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Il est en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. Il ou elle assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes associatives. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet individuel. Il tient compte des problématiques individuelles des personnes. Annualisation du temps de travail 1 POSTE EN NUIT : 1533 heures/an, 1 POSTE EN JOUR : 1547 heures/an 8 semaines de congés (y compris CP) INDEMNITES TRAVAIL DE NUIT, PRIMES DE DIMANCHES ET JOURS FERIES, PRIME D'INTERNAT 5% et PRIME DECENTRALISEE 5% INDEMNITES SEGUR 238€ REPRISE ANCIENNETE POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD
Dans une entreprise de commercialisation en ail oignon et échalote, vous triez, conditionnez et emballez la marchandise. Vous pilotez calibreuse et trieuse. Vous réceptionnez les livraisons. Vous rangez et triez les produits stockés. Vous préparez et chargez les produits pour les livraisons. Vous approvisionnez en produits les postes de travail. Vous triez les produits selon leur calibre et leur aspect. Vous êtes organisé et vous travaillez avec goût. Chargement / déchargement, manutention des marchandises en colis ou palette. Une expérience en conditionnement sur machine fruits ou légumes est souhaitée. Le CACES serait un plus. Travail seul et en équipe selon charge de travail. Poste évolutif à pourvoir rapidement. Horaires Lundi : 9h/12h-13h30/17h30 Du mardi au jeudi : 8h/12h-13h30/17h15 Vendredi : 8h00/12h30 1766.92€ brut mensuel Merci de nous contacter au 06 80 73 04 76 pour candidater et d'envoyer votre CV par mail au : quercylomagne@quercylomagne.fr Permis B (Requis) CACES (Optionnel)
Le ou la salarié(e) participe aux soins d'hygiène et de confort de la personne accueillie. Il ou elle dispense les soins destinés à apporter du mieux-être à la personne. Le ou la salarié(e) veille au bien-être et à l'épanouissement de la personne handicapée tout en respectant son environnement et son lieu de travail. Il est en relation fonctionnelle avec l'ensemble des services au profit des personnes accueillies. Il ou elle assure une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste, en respectant l'intimité de la personne et les consignes associatives. Il ou elle garantit les conditions de repos de la personne en l'accompagnant dans ses besoins et demandes. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet individuel. Il tient compte des problématiques individuelles des personnes. Annualisation du temps de travail 1 POSTE EN JOUR : 1547 heures/an 8 semaines de congés (y compris CP) INDEMNITES TRAVAIL DE NUIT, PRIMES DE DIMANCHES ET JOURS FERIES, PRIME D'INTERNAT 5% et PRIME DECENTRALISEE 5% INDEMNITES SEGUR 238€ REPRISE ANCIENNETE POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD
Nous recherchons serveurs/ses pour la saison . Vous serez en charge de la mise place, prise de commande et service de salle. Nettoyage et mise en état de la salle, terrasse, bar, des parties communes. Un bon relationnel et prenez en charge les clients. Votre sens de l'organisation ainsi que votre efficacité seront un atout et apprécié,ainsi que la rigueur, rapidité et discrétion. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir- vivre usuelles. L'anglais serait un plus. Horaires journées 9h/16h ou 16h/23h. 2 jours de repos consécutifs. POSTULEZ dés maintenant !!!
Changement de propriétaire dans un village classé plus jolie village de France ,sur la route du chemin de Compostelle , nous sommes une entreprise familiale avec ses valeurs .
Producteur arboricole ( pommes, kiwi ) sur 160 ha et expéditeur / exportateur de fruits ( pommes, kiwis, prunes, melons, raisins, .) recherche dans le cadre de son développement 1 Chef de culture arboricole H/F. Missions : - Assurer le suivi technique avec l'aide d'un technicien conseil et de la direction, - Établir le programme de traitement des cultures, - Gestion du stock des salariés agricoles Profil : - Avoir de bonnes connaissances techniques arboricole, horticoles ou maraîchères - Bon sens du relationnel et de l'organisation. Avantages Voiture de fonction & téléphone portable
Notre projet : ouvrir un restaurant dans un environnement agréable et avec une ambiance familiale. Ce sera chose faite prochainement car mous ouvrons notre restaurant au sein du golf d'Espalais pour le mois de Mai. Nous recherchons ainsi une personne désirant travailler en cuisine sur le poste chaud, avec un peu d'expérience si possible et surtout l'envie de partager et d'innover. Les jours de repos seront le mardi et mercredi, à voir avec la personne, nous ne sommes pas fermés à la discussion, bien au contraire. Poste à pourvoir : 39h/semaine, CDI, Service de soir les vendredis, samedi et dimanche, le reste de la semaine midi uniquement N'hésitez pas à nous contacter si vous avez envie de faire partie de cette nouvelle aventure!!
Le/la Directeur(trice) Financier(e) est placé(e) sous l'égide et la responsabilité hiérarchique de la Directrice Générale de l'APIM. Il/Elle travaille, également, de concert avec le Commissaire aux Comptes de l'APIM. Il/Elle collabore avec tous les professionnels d'encadrement de l'APIM, De par le poste clé qu'il/elle occupe au sein de l'organisation de l'APIM et de son organigramme, le cœur de l'activité du/de la Directeur(trice) Financier(e) réside, en particulier, dans : - la participation à la définition de la stratégie financière, comptable et budgétaire et sa mise en oeuvre ; - la réalisation de la comptabilité générale et analytique, des bilans ; la consolidation des comptes ; le suivi des comptes de gestion et le contrôle financier (APIM/ESSMS) ; - la coordination et le suivi de l'activité de l'APIM ; - le développement et la mise en œuvre d'outils d'analyse et d'aide à la décision et à la décentralisation de la gestion au sein des ESSMS, conformément aux orientations associatives ; - l'entretien d'une veille réglementaire et technique ; - l'implication dans la démarche qualité de l'APIM, via le chiffrage et la prise en compte des plans d'action visant l'amélioration continue de la qualité et la participation au Groupe Projet/Comité de Pilotage. En plus de ses compétences dans ses champs d'action spécifiques, le/la professionnel(le) que nous recherchons interviendra dans un environnement institutionnel multidimensionnel et devra avoir une vision et une connaissance transversales des différents domaines des Etablissements Service Social ou Médicaux Social (ESSMS) concernées : Finance, Comptabilité, Juridique, Fiscal et Social. Il/Elle sera associé(e) aux décisions engagent la stratégie de gestion et développement sur le plan associatif, comme au niveau des ESSMS tout en ayant la volonté d'incarner les missions, les valeurs et les orientations associatives et s'y reconnaitre. Il/Elle doit être en phase avec les évolutions impactant le secteur, notamment, dans le domaine de la tarification. Il/Elle portera, sous la responsabilité de la Directrice Générale et en concertation avec les partenaires, la dynamique associative visant à intégrer progressivement la tarification à l'acte (SERAFIN-PH), et à développer l'offre de service sur le territoire, en réponse aux besoins identifiés. Par-dessus tout, le/la futur(e) collaborateur(trice) évoluera dans un cadre et sur un site jouxtant le Foyer de Vie qui accueille 180 résidents dans ses différentes unités. Il est important qu'il/elle soit sensibilisé(e) aux réalités cliniques des personnes en situation de handicap ; et conscient(e) de travailler dans un service humain, ouvert sur l'extérieur et porteur des valeurs que partage la communauté « salariés/personnes accueillies/familles » en APIM : l'esprit de tolérance, la bienveillance et la solidarité en formant l'ossature.
Recherche pour poste a pourvoir de suite un électricien qualifié et autonome pour de la construction neuve et de la rénovation. CDD 6 mois Horaire 35 heures Salaire 1700 euros à négocier selon profil
Fluidelec Entreprise d'électricité, plomberie, chauffage, climatisation
Au sein d'une équipe dynamique de 6 infirmiers et un Cadre de santé, le/la salarié(e) sera chargé(e) en particulier de : Evaluer l'état de santé des personnes accueillies et analyse les situations relatives au soin. Il ou elle conçoit et définit les projets de soin personnalisés, les planifie, les met en œuvre et les évalue. Il ou elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il ou elle contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement et/ou la prise en charge des personnes dans leur parcours (soin, hébergement, activités .)Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle (AS - AMP - AES - ASL) de manière autonome et/ou en collaboration avec les différents intervenants internes et externes à l'Association (médecins, hôpitaux, familles, représentants légaux). Application de la CCN 51 coefficient 477 Salaire brut 2184,65 +primes conventionnelles (dimanche, jours féries, internat, prime décentralisée 5%, indemnités SEGUR 238€) REPRISE d'ANCIENNETE Annualisation du temps de travail : 1547 heures/an POSTE EN CDI MAIS NOUS ACCEPTONS DES CDD
Nous recherchons une aide à la personne H/F pour un remplacement d'une durée de 4 mois , 35H sur le mois , journée de 7h ,1 fois par semaine environ ,nous sommes situé à côté de Lavit de Lomagne , merci de nous joindre par téléphone au : 06 84 15 74 89
VERBUS est un acteur majeur du Transport Routier de Voyageurs et du Voyage de Groupes Scolaires et Adultes. Depuis plus de 35 ans, VERBUS se démarque par son dynamisme, sa capacité d'innovation et sa responsabilité. Le groupe compte 10 filiales, 750 collaborateurs et réalise un chiffre d'affaires annuel de 55 M. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/une mécanicien(ne) pour renforcer notre équipe à Lavit (82). Au quotidien, vous aurez pour missions principales : TECHNIQUES : - Intervenir sur des véhicules de transport de personnes (minibus, autocar) ; - Identifier une intervention à partir d'un dossier technique ; - Assurer une maintenance de premier niveau ; - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements ; - Effectuer les ordres de travaux ; - Assurer la maintenance des véhicules ; - Tester les véhicules et réaliser la mise au point et les réglages ; - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné ; - Réaliser un dépannage ; - Réaliser un essai sur route d'un véhicule ; - Entretenir un poste de travail ; - Sélectionner, utiliser et entretenir l'outillage professionnel courant. SECURITE : - Respecter les consignes de sécurité du personnel d'atelier (veiller tout particulièrement à la sécurité lors du levage des véhicules : calage obligatoire lors de l'utilisation d'un cric, ) ; - Veiller au respect des réglementations, normes et procédures en vigueur ; - Trier des composants et fluides récupérés et les orienter vers les zones de traitement ou de stockages (Gestion des déchets de l'atelier) ; - Connaître les Normes environnementales ; - Maitriser les règles de sécurité ; - Maitriser les normes de qualité, d'hygiène et d'environnement (QHSE). Type d'emploi : - CDI à pouvoir dès que possible ; - Temps plein. Avantages : - Mutuelle ; - 13ème mois ; - CSE.
Dans le cadre des orientations et des projets de chaque établissement, le/la chef(fe) de service, par subdélégation du Directeur de la structure et sous son autorité, assurera le fonctionnement permanent et quotidien de l'ESAT. Vous devrez mettre en œuvre les démarches de renouvellement des projets d'établissements et des évaluations. Vous devrez contribuer activement à la définition de la politique de l'établissement et superviser le coordonnateur technique. Vous devrez aussi être capable d'encadrer une équipe de professionnels. Vous devrez réaliser les différentes étapes relatives à l'admission des usagers accueillis , d'actualiser les projets et être en relation avec les familles et partenaires. Vous représenterez l'établissement auprès des instances extérieures et contribuerez au développement des différents partenariats. Vous devrez garantir la sécurité des personnes et des biens en référence aux dispositions réglementaires. Vous veillerez à l'application de la législation sociale, de la convention collectives et des accords de branche de l'établissement.Enfin, vous participerez au suivi des infrastructures (entretien, maintenance, mise en œuvre de projet d'extension et d'amélioration).
Dans une exploitation agricole nous recherchons une personne pour réaliser les opérations d 'abattage et de découpe des volailles. Vous serez amené(e) à plumer, vider, découper et nettoyer les volailles. Vous serez aussi amené(e) à effectuer les soins des bêtes à l extérieur. Poste avec port de charge . Poste à pourvoir de suite.
Au sein de l'établissement et en lien avec la Direction, vous devrez être capable de superviser l'élaboration des contrats de travail et de la paie. Vous effectuerez les déclarations sociales de l'établissement. En lien avec l'équipe administrative, vous devrez superviser le suivi des financements des formations. Vous devrez contrôler le respect de la CCNT du 15/03/1966 ainsi que les accords ANRAS. Vous contrôlerez les budgets du personnel (ESAT et FOYER) et le suivi budgetaire comptable. Vous elaborerez l'EPRD/ERRD ainsi que le CA/BP des services. Vous serez en charge du suivi du PPI et des investissements de l'établissements. Vous devrez réaliser les tableaux de bord et les rapports financiers des structures. Enfin, vous devrez faire le relais entre l'établissement et le siége social (service paie et service financier).
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Vivez une expérience inoubliable en tant qu'agent de sécurité lors des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 ! Des missions variées et passionnantes vous attendent : Avantages :***Emploi à temps plein ou partiel, en CDI ou en CDD.***Obtention d'une carte professionnelle à l'issue d'une formation qualifiante.***Travail au premier rang des grands événements, au cœur de l'action.***Participation aux missions de contrôle d'accès, d'inspection et de filtrage. Missions : Les Jeux Olympiques et Paralympiques 2024 nécessitent un dispositif de sécurité robuste et efficace pour assurer la protection des athlètes, des spectateurs et des infrastructures. L'agent de sécurité joue un rôle clé dans ce dispositif. C'est un poste exigeant mais gratifiant, qui offre l'opportunité de contribuer à la sécurité d'un événement mondial prestigieux. Ne manquez pas cette opportunité unique de vivre une expérience inoubliable ! Formations :***Formation Sauveteur Secouriste du Travail à jour.***Formation offerte jusqu'au 15 juin de façon à être prêt pour les JO.***Les étudiants intéressés peuvent accéder à une formation gratuite et rémunérée, dispensée par Pôle Emploi. Cette formation est le CQP PSGE (certificat de qualification professionnelle « Participer aux activités privées de sécurité des grands événements »).***Aide à la mobilité possible.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, un Bureau d'Etudes en ingénierie, conseil et management de projet dans le domaine de l'aménagement urbain, un(e) Dessinateur VRD. Le poste : Vous serez rattaché à un Ingénieur d'études VRD, vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des travaux de dessin dans un bureau d'études. Afin de mener à bien votre mission, les tâches que vous aurez seront les suivantes : - Etudier les différentes données concernant un projet de construction, de réhabilitation. - Effectuer le métré des ouvrages. - Etablir des plans et dessins présentant des solutions techniques au projet concerné en aménagement urbain. - Respecter (dans la création de ses plans) des règlements spécifiques, des normes de sécurité et des techniques architecturales particulières. - Proposer des solutions à ces contraintes. - Assister les ingénieurs et chargé d'études à la réalisation de projets et d'études. - Réalisation du plan de récolement. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un bac +2 Génie Civil, Travaux Publics, Géomètre - Topographe ou une formation professionnelle Géomètre - Topographe (AFPA ou GRETA). Vous avez un bon sens relationnel et critique. Vous êtes un bon communiquant, motivé et créatif. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Covadis, Mensura, ainsi que les logiciels de bureautique (Word, Excel, Powerpoint?).
LTd
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine du handicap, offrant des opportunités adaptées et un accompagnement personnalisé aux candidats concernés. Notre client situé à LAVIT, propose des services de logement pour des clients qui nécessitent une assistance particulière et des prestations adaptées. Commodités de transport : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking sur place. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur reconnu dans le secteur médical, offre l'opportunité d'intégrer une organisation à taille humaine, axée sur de fortes valeurs humaines, permettant de s'épanouir professionnellement tout en contribuant au bien-être des patients. Prêt à illuminer des vies en tant qu'Accompagnant éducatif et social (F H) au sein d'un foyer logement ? Rejoignez un foyer logement dédié, où votre rôle sera d'accompagner des personnes en situation de handicap dans leur quotidien. -Assurer un soutien personnalisé et adapté pour chaque résident. -Participer activement à l'élaboration et à la mise en uvre de leurs projets de vie. -Contribuer à l'amélioration de leur qualité de vie par des actions éducatives, sociales et de loisirs. Missions en jour 7h-14h ou 13h45-21h45 Découvrez ce package attractif : -Contrat: Intérim -Durée: 3 semaines -Salaire: 13.58 € heure (selon expérience et ancienneté) Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : -Avantages CSE -Indemnité kilométrique Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Nous sommes à la recherche d'un Accompagnant éducatif et social ou Aide médico psychologique (F H) ayant une sensibilité à la question du handicap et une première expérience probante pour un poste situé dans un foyer logement. -Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou qualification équivalente indispensable -Compétences avérées en matière d'accompagnement à la vie sociale et participative -Sens aigu de l'écoute et aptitude naturelle à l'empathie -Bonne connaissance du secteur du handicap et des réglementations qui lui sont liées. Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Lavit 82120 Contrat : intérim Durée : 3 semaine(s) Date de début : 2024-04-30
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Notre client est un établissement situé à LAVIT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) médical, rejoignez cet établissement à taille humaine, où vous travaillerez sur des sujets stimulants tout en partageant de fortes valeurs humaines et en bénéficiant d'un environnement chaleureux et bienveillant. tes-vous l'Infirmier de (F H) prêt à faire la différence dans notre établissement pour Personnes Agées? En tant que professionnel(le) de santé essentiel(le) dans notre établissement pour personnes âgées, vous contribuerez grandement à la qualité de vie de nos résidents. Vos principales responsabilités incluront : -Assurer les soins infirmiers quotidiens pour répondre aux besoins des résidents -Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des plans de soins individuels -Aider à surveiller continuellement l'état de santé des résidents et prendre des mesures appropriées -Travailler en étroite collaboration avec une équipe interdisciplinaire pour assurer le bien-être global de chaque résident -Fournir un soutien émotionnel et psychologique aux résidents et à leurs familles. Horaires de jour : 7h-15h ; 8h-18h30 ; 7h-17h Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : -Contrat: CDD -Durée: 1 mois renouvelable -Salaire: 16 € heure selon expérience et ancienneté Des avantages qui vont vous faire sourire : Nous recherchons une personnalité dévouée et attentionnée pour le poste d'Infirmier auprès des personnes âgées (F H) dans un établissement spécialisé. Nous précisons que l'on attend une première expérience réussie. -Posséder un Diplôme d' tat d'Infirmier (F H) -Une première expérience en gériatrie valorisée -Une profonde bienveillance pour le public âgé -Des compétences reconnues en soins infirmiers -Une excellente capacité d'écoute et de communication Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure ! Localité : Lavit 82120 Contrat : CDD Durée : 1 mois Date de début : 2024-04-30
Notre client est un établissement situé à LAVIT qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) médical(e), rejoignez cet établissement à taille humaine, où vous travaillerez sur des sujets stimulants tout en partageant de fortes valeurs humaines et en bénéficiant d'un environnement chaleureux et bienveillant.Êtes-vous l'Infirmier de (F/H) prêt à faire la différence dans notre établissement pour Personnes Agées? En tant que professionnel(le) de santé essentiel(le) dans notre établissement pour personnes âgées, vous contribuerez grandement à la qualité de vie de nos résidents. Vos principales responsabilités incluront : - Assurer les soins infirmiers quotidiens pour répondre aux besoins des résidents - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de soins individuels - Aider à surveiller continuellement l'état de santé des résidents et prendre des mesures appropriées - Travailler en étroite collaboration avec une équipe interdisciplinaire pour assurer le bien-être global de chaque résident - Fournir un soutien émotionnel et psychologique aux résidents et à leurs familles. Horaires de jour : 7h-15h ; 8h-18h30 ; 7h-17h Et maintenant, le moment que vous attendiez tous : - Contrat: CDD - Durée: 1/mois renouvelable - Salaire: 16 euros/heure selon expérience et ancienneté Des avantages qui vont vous faire sourire :
Nous sommes convaincus qu'on n'est jamais aussi bon que lorsque l'on fait les choses avec passion ! Chez Appel Médical, nous accompagnons chaque année plusieurs milliers de professionnels de santé à trouver le travail et l'établissement qui leur ressemble vraiment. Pourquoi pas vous ? Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi.
Descriptif du poste: Dans le cadre des orientations et des projets de chaque établissement, le chef de service, par subdélégation du Directeur et sous son autorité, assure les missions principales suivantes : · Assurer le fonctionnement permanent et quotidien de l'ESAT · Mettre en œuvre les démarches de renouvellement des projets d'établissements, ainsi que les évaluations. · Contribuer activement à la définition de la politique de l'établissement : GRH, organisation, gestion, investissements. · Superviser le coordonnateur technique et encadrer l'équipe de professionnels. · Contribuer au développement commercial des activités actuelles et futures de l'ESAT. · Réaliser les différentes étapes relatives à l'admission des personnes accueillies, l'actualisation des projets personnalisés et être en lien avec les familles et partenaires. · Représenter l'établissement auprès d'instances extérieures et contribuer au développement de différents partenariats. · Garantir la sécurité des personnes et des biens en référence aux dispositions réglementaires. · Veiller à l'application de la législation sociale, de la convention collective et des accords de branche et d'entreprise. · Participer au suivi des infrastructures : entretien, maintenance, mise en œuvre de projet d'extension et d'amélioration. Profil recherché: Titulaire d'un BAC + 3 minimum (obligatoire). CAFERUIS ou Master souhaité. Expérience médico-social souhaitée Vos savoirs faire : * Piloter et mettre en œuvre le projet institutionnel dans le respect des droits et de la réglementation * Coordonner et encadrer les équipes * Développer des activités en partenariat * Manager les Ressources Humaines * Mettre en œuvre une démarche qualité * Rendre compte et partager l'information * Représenter l'établissement Vos savoirs : * Convention 66 / Droit du travail * Droit des personnes accueillies * Méthode de conduite des projets * Techniques de management * Maîtrise de l'outil informatique Vos savoirs être : * Sens de l'Ethique et de la Déontologie * Discrétion/Confidentialité * Esprit d'équipe et sens collaboratif * Force de proposition * Capacité d'adaptation * Organisation/Rigueur/Réactivité
L'ANRAS est une Association à vocation sociale et médico-sociale, qui comporte plus de 88 établissements et services sur la région Occitanie, accompagne 9000 personnes quotidiennement et emploie 2600 salariés. L'ESAT Les Rives de Garonne est un établissement et service d'accompagnement par le travail d'adultes en situation de handicap et visant à leur insertion ou réinsertion sociale et professionnelle. L'ESAT a une capacité d'accueil de 60 ETP d'Adultes Handicapés, pour un enca...
Descriptif du poste: Sous l'autorité du Directeur d'établissement, vos missions principales sont les suivantes : * Superviser l'élaboration des contrats de travail, contrôler les éléments variables de paye et les bulletins de salaire (Encadrants et Travailleurs d'ESAT), élaborer et contrôler les déclarations sociales et DSN, suivre le plan de développement des compétences en lien avec le gestionnaire RH * Veiller au respect de la CCNT du 15/03/1966 et des accords d'entreprise ANRAS * Participer au suivi budgétaire et à l'élaboration de l'EPRD/ERRD ainsi qu'à l'élaboration des budgets prévisionnels et comptes administratifs * Contrôler les dépenses de personnel * Suivre le Plan Prévisionnel d'Investissement et les investissements réalisés * Compléter régulièrement les tableaux de bord de l'ANRAS * Contribuer à l'élaboration des rapport financiers, * Travailler en lien avec les Services Support du Siège Social de l'ANRAS Profil recherché: Titulaire d'un Diplôme de niveau BAC +3 en comptabilité / RH Expérience souhaité Vos savoirs : * Maîtriser les règles budgétaires et comptable, * Connaître et respecter les procédures comptables et paie, * Tenir les délais du calendrier comptable et paie Vos savoirs faire : * Compétences relationnelles, * Connaissance de la législation et de la réglementation su secteur médico-social * Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) Votre savoir être : * Rigueur, exigence, sens de l'organisation, * Capacité à travailler en autonomie, * Sens de l'écoute et du travail en équipe, * Sens de responsabilités.
La base de loisirs de Saint Nicolas de la Grave recherche un Agent d'entretien technique d'effectuer les missions suivantes : Assurer l'entretien des bâtiments(hébergement,camping,piscine): - peinture (intérieur, extérieur) - petite réparation électrique - petite réparation plomberie - entretien chaufferie - réparation diverses(serrures,remplacements ampoules.) Assurer la propreté du site: - ramassage poubelles - nettoyage haute pression des diverses terrasses du site - nettoyage des locaux, des sanitaires Assurer le contrôle hebdomadaire des jeux du site. Assurer toute la mise en place des dispositifs de sécurité lors des diverses festivités : - installation chapiteau, estrade, tables... - installation podium,barrières... - Espace aquatique : désinfection et nettoyage des plages, entretien des machineries, contrôle sanitaire Divers travaux de manutentions. Assurer l'entretien des espaces verts: - débroussaillage - désherbage manuel - soufflage des feuilles L'agent est amené à travailler en autonomie ou en équipe. Il rend compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou anomalie. SPECIFICITES DU POSTE : - Équipements (EPI) : -Respecter le port des EPI -Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) : -Respect des règles d'hygiène -Horaires variables durant l'année -Risques liés au poste : -Exposition aux produits de nettoyage - Moyens spécifiques mis à disposition : -Port de gants TEMPS ET HORAIRES DE TRAVAIL : 28h Amplitude horaire variable en semaine Possibilité de travail le week-end sur planning planifié mensuellement Du 01/05/2024 au 31/10/2024
BASE PLEIN AIR & LOISIRS TARN ET GARONNE CV ET LETTRE DE MOTIVATION A MADAME LA RESPONSABLE DE LA BASE DE LOISIRS contact@basedeloirsirs82.com
SERINGES ARMATURES, entreprise familiale implantée dans le Tarn et Garonne depuis plus de 25 ans, est spécialisée dans l'armatures pour béton armé à destination des professionnels du bâtiment. Nous concevons, fabriquons et livrons les armatures sur chantiers. Nous recherchons un/une RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES (H/F). Vos missions : - Procéder aux recrutements (recensement des besoins, entretiens, intégration ...) en collaboration avec la Direction - Superviser l'administration du personnel depuis l'embauche (Contrats de travail, procédures disciplinaires, ruptures .) ; suivre et gérer le personnel intérimaire et sous-traitant. - Traiter la paie : éléments variables, établissement des bulletins de paie . - Définir et mettre en œuvre le plan de formation - Elaborer les tableaux de bords RH (productivité, absentéisme .) - Organiser les élections du CSE - Mettre en œuvre et participer aux entretiens annuels - Accompagner et conseiller les managers et la direction au quotidien sur les différentes problématiques RH (Contrats de travail, disciplinaire .) - Assurer une veille globale juridique et sociale et être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et les process. Profil recherché : Issu(e) d'un Bac+3 spécialisé en Ressources Humaines ou avec une solide expérience dans le domaine, vous êtes dynamique, organisé(e), méthodique et rigoureu(se)(x), savez travailler en autonomie et avez le sens de la communication. Type de Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) Horaires : 35h (horaires en journée) Rémunération : à définir selon profil
Description du poste : Vous êtes issu(e) d'un Bac+3 spécialisé en Ressources Humaines, (ou vous justifiez d'une expérience significative dans ce domaine) ; Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Vous êtes dynamique, organisé(e), méthodique et rigoureux / rigoureuse. Vous savez travailler en autonomie et avez le sens de la communication. Description du profil : Notre client est une entreprise familiale implantée depuis de nombreuses années dans le Tarn-et-Garonne. L'entreprise conçoit, fabrique et livre des armatures pour béton armé pour les professionnels du bâtiment.Elle cherche aujourd'hui à embaucher un(e) Responsable des Ressources Humaines.
Description du poste : Titulaire d'un Bac+3 en Ressources Humaines, ou ayant une solide expérience dans ce domaine, vous êtes dynamique, méthodique et faites preuve d'une grande autonomie dans votre travail. Ce poste est à pourvoir dès que possible, à plein temps. Le salaire maximum proposé sera de 30K€ / an. Description du profil : Notre client est une entreprise familiale implantée depuis de nombreuses années dans le Tarn-et-Garonne. L'entreprise conçoit, fabrique et livre des armatures pour béton armé pour les professionnels du bâtiment.Elle cherche aujourd'hui à embaucher un(e) Gestionnaire RH polyvalent(e).
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, un/une responsable RH pour un poste en CDI.***Vos missions : - Procéder aux recrutements (recensement des besoins, entretiens, intégration ...) en collaboration avec la Direction - Superviser l'administration du personnel depuis l'embauche (Contrats de travail, procédures disciplinaires, ruptures .) ; suivre et gérer le personnel intérimaire et soustraitant. - Traiter la paie : éléments variables, établissement des bulletins de paie . - Définir et mettre en œuvre le plan de formation - Elaborer les tableaux de bords RH (productivité, absentéisme .) - Organiser les élections du CSE - Mettre en œuvre et participer aux entretiens annuels - Accompagner et conseiller les managers et la direction au quotidien sur les différentes problématiques RH (Contrats de travail, disciplinaire .) - Assurer une veille globale juridique et sociale et être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et les process. Description du profil : Issu(e) d'un Bac+3 spécialisé en Ressources Humaines ou avec une solide expérience dans le domaine, vous êtes dynamique, organisé(e), méthodique et rigoureu(se)(x), savez travailler en autonomie et avez le sens de la communication. Type de Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) Horaires : 35h (horaires en journée)
Nous recherchons 20 personnes pour saison qui démarre mi Mars début Avril jusqu'en juin/juillet. Vous vous assurez de la qualité et de la conformité des produits à livrer et préparez les rolls en fonction des bons de commandes transmis par le responsable. Vos missions seront les suivantes: - Contrôler la conformité et la qualité des commandes - Effectuer le tri des produits matures - Nettoyer et préparer les produits - Charger les produits sur les rolls en fonction du bon de commande - Filmer les rolls Amplitude horaire du Lundi au Samedi 7h00 à 19h00 55 heures par semaines Heures supplémentaires payées à 150% Débutant ou expérimenté, vous êtes Méthodique, Patient et Appliqué; Pré requis : savoir lire, écrire et compter en français La réunion se déroulera comme suit : - Présentation du métier et des conditions de travail - Visite entreprise - Entretien de sélection si vous êtes intéressés (se munir de son CV)
Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Manutentionnaire (H/F) Montage des ossatures des serres au milieu des champs agricoles Divers travaux de manutention Conditions de travail : -Horaires journée en fonction de la météo (possibilité de démarrer tôt le matin) -SMIC -13ème mois -Ticket Restaurant 10 Démarrage des contrat au 02/05 Vous aimez travaillez en plein air? Travail physique (port de charges) Avec Manpower vous pouvez bénéficier de nombreux avantages tels que : -Possibilité de mettre vos IFM et primes sur un Compte Epargne Temps à 8% - Avantages CSE & CSEC Manpower (chèques vacances, remboursement licence de sport, chèques culture) -Avantages FASTT (micro crédit, accompagnement dans la recherche de logement, SOS Garde d'enfant, SOS véhicule en panne)
Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agriculture, un Manutentionnaire (H/F)
Chef d'atelier - Saint nicolas de la grave Pour un atelier d'armatures, Vous assurez l'organisation de la production et du débit des machines ainsi que le lancement des ordres de fabrication au sein de l'atelier. Vous assurer l'animation et le management des chefs d'équipes en étant le relais au sein de la production Vous faites respecter le processus de production, les délais, coûts et qualité des produits fabriqués. Vous vous assurez de la bonne application des règles QHSE Poste de jour Salaire: 37 000 brut/an à voir selon profil Avantages: prime d'exemplarité + prime de production variable + mutuelle prise en charge à 100% Vous avez des connaissances spécifiques: lecture de plan, les fondamentaux de l'armature, prendre en compte les objectifs, l'organisation et les contraintes de l'entreprise pour organiser la production Mais vous savez aussi être vigilant en matière de sécurité individuelle et collective. Vous respectez les procédures et vous adaptez aux évolution de l'entreprise, à son organisation et à ses contraintes. N'hésitez pas à candidater !
Infiniteam (ex AMPLITUDE Interim) est une Agence d'Emploi installée sur Avignon (Vaucluse 84). Notre crédo est de placer « L'humain au cœur des projets ». Alors, n'hésitez plus et rejoignez-nous !
RESPONSABILITÉS : Réseau Alliance recherche Chef de culture arboricole (H/F) Principales Missions - Assurer le suivi technique avec l'aide d'un technicien conseil et de la direction - Etablir le programme de traitement des cultures, gestion des stocks, suivi du matériel - Organisation et gestion des salariés agricoles Rémunération selon profil Voiture de fonction, téléphone Logement de fonction possible PROFIL RECHERCHÉ : Bac professionnel Productions Horticoles souhaité Avoir de bonnes connaissances techniques arboricole, horticoles ou maraichères Bon sens du relationnel et de l'organisation Vous aimez l'agriculture et travailler en extérieur alors ce poste est fait pour vous
Réseau Alliance, c'est avant tout un lien de confiance et de fidélité avec les milliers d'entreprises partenaire de notre réseau. Des groupes d'envergure internationale aux PME régionales, et dans des domaines aussi variés que le BTP et la logistique, nous avons noué des relations de proximité durables, grâce à la qualité de notre prestation. Chaque année plus de 3000 salariés (ouvriers, employés, techniciens, cadres) sont recrutés et accompagnés par notre réseau de plus de ...
RESPONSABILITÉS : Missions principales : - Assurer l' entretien des bâtiments (hébergement,camping,piscine): - peinture (intérieur, extérieur) - petite réparation électrique - petite réparation plomberie - entretien chaufferie - réparation diverses(serrures,remplacements ampoules.) - Assurer la propreté du site : - ramassage poubelles - nettoyage haute pression des diverses terrasses du site - nettoyage des locaux, des sanitaires - Assurer le contrôle hebdomadaire des jeux du site. - Assurer toute la mise en place des dispositifs de sécurité lors des diverses festivités : - installation chapiteau, estrade, tables... - installation podium,barrières... - Espace aquatique : désinfection et nettoyage des plages, entretien des machineries, contrôle sanitaire Divers travaux de manutentions Missions annexes: - Assurer l'entretien des espaces verts: - débroussaillage - désherbage manuel - soufflage des feuilles L'agent de la base de loisirs peut être amené à travailler avec des entreprises extérieures. Spécificités du poste: - Port des EPI - Contraintes (hygiène et sécurité, horaires, lieu de travail divers, etc...) : Respect des horaires Travail en présence du public sur le site -Risques liés au poste : Risque d'accident du travail - Moyens spécifiques mis à disposition : Matériel et engins spécifiques. L'agent doit assurer le suivi et la maintenance des outils et des locaux. 28h/semaine PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs : Avoir le sens du travail en équipe Avoir le sens du service public Ponctualité, rigueur, application, disponibilité Savoir-faire : Entretien du matériel (lavage, niveau d'huile, graissage, etc.) Savoir-être :Communiquer et rendre compte de son activité à son supérieur hiérarchique direct (responsable technique) ou au responsable du site. Faire des retours oraux sur l'avancée du travail. Sens du relationnel. Dynamique. Polyvalent. Prérequis :Habilitation électrique est un plus
Bienvenue au Conseil départemental de Tarn-et-Garonne ! Vous recherchez un environnement professionnel dynamique, engagé et tourné vers l'intérêt général ? Ne cherchez pas plus loin !
Lannes & Fils : Générateur de Solutions Végétales recherche *UN/UNE AGENT DE MAINTENANCE * CDI temps complet Vous assurer le bon fonctionnement des machines et équipements du monde de l'industrie horticole. Polyvalent(e), vous êtes capable de vous adapter à différents outils afin d'appliquer vos connaissances à plusieurs niveaux de la production. Vous pouvez être amené(e) à intervenir en intérieur comme en extérieur et, selon les cas, assurer des astreintes les weekends et jours fériés. VOS MISSIONS : - Montage et installation des outils de production au sein de l'entreprise. - Réaliser la maintenance préventive et curative d'équipements électriques, mécaniques ou hydrauliques - Planification des opérations de maintenance - Proposition des axes d'amélioration continue des outils et infrastructures VOTRE PROFIL : - Bonnes connaissances en Électricité et Mécanique (moteurs, pompes, armoires électriques, ) - Possession des habilitations électriques nécessaires, - Faire preuve d'autonomie et d'initiatives - Esprit d'analyse - Bon relationnel (Travail en équipe) De plus, vous êtes rigoureux(euse) et polyvalent(e). Au delà des diplômes, c'est votre personnalité, vos compétences et votre expérience qui fera la différence. En bref, nous recherchons un(e) véritable Mac Gyver, avec une réelle polyvalence et adaptation. Rémunération évolutive selon profil et implication. Prise de poste immédiate Vous êtes intéressé(e) ? Venez nous rencontrer au TAF de Montauban le Mercredi 20 Mars 2024.
Lannes & Fils : Générateur de Solutions Végétales ! Entreprise familiale fondée en 1964 à Malause dans le Tarn-et-Garonne, elle a construit son identité et sa notoriété autour du Dipladenia . Entreprise conviviale, dynamique et en plein développement qui est organisée autour de trois pôles: Production, Distribution, Innovation.
Description du poste : Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécuritéRéactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance Description du profil : Recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans les travaux publics un conducteur de cylindre F/H pour une longue mission
Description du poste : Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur d'engins (H/F) Vous effectuez tous travaux de terrassement et VRD : réalisations de plateformes, talus, ouvertures de tranchés (en et hors agglomération), mise en place canalisations... Compétences souhaitées : - Conduire un engin de chantier - Adapter la conduite d'engin aux conditions météorologiques - Connaître les caractéristiques des matériaux et/ou des sols - Connaître et respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Connaître les systèmes hydrauliques de véhicules et engins - Contrôler les organes de sécurité des engins - Creuser un support - Effectuer le petit entretien - Entretenir/nettoyer/régler/contrôler les matériels - Entretenir/réparer des engins de chantier - Optimiser la position de l'engin en limitant les temps de déplacement - Ouvrir une tranchée/une fosse - Régler un fond de fouille/fond de forme - Taluter les sols - Travailler et préparer le sol - Utiliser des vétements de travail appropriés - Utliser ses équipements de protection individuelle CACES R 482 CAT C ET E permis B nécessaire. Expérience exigée de 2 ans Vous devez être titulaire d'un CAP et avoir au moins 2 années d'expérience. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
MISSIONS -Préparer la répandeuse en vérifiant son bon fonctionnement et en s'assurant de la disponibilité des matériaux nécessaires -Conduire la répandeuse sur les chantiers et assurer un positionnement adéquat -Régler les paramètres de l'engin pour l'épandage du matériau en fonction des spécifications du chantier -Réaliser l'épandage du matériau de manière uniforme et précise sur la surface à traiter -Contrôler la qualité du travail effectué et apporter des ajustements si nécessaire -Assurer l'entretien courant de la répandeuse et signaler les éventuels dysfonctionnements -Respecter les consignes de sécurité et les règles environnementales liées à l'épandage des matériaux Formation : Titulaire d'un CAP conducteur routier ou d'une expérience similaire. Il/Elle dispose du permis CE et la carte FIMO / FCO et carte conducteur sont à jours. Expérience : Une expérience de minimum 2 ans. Compétences : Aimer le travail en équipe et travaille dans le respect de la sécurité. Joignez-vous à notre équipe passionnée et contribuez à créer des expériences mémorables pour nos clients., postulez dès maintenant en envoyant votre CV et une lettre de motivation à TOULOUSE(a)OPTINERIS.FR ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de nos équipes.
Description du poste : Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Géomètre topographe (H/F) · Réalisation de métrés des terrains, infrastructures et réseaux divers, · Mise en station et relevés topographiques, · Préparation et implantations divers (terrassements, réseaux, voiries), · Réaliser le relevé et les plans de récolement géoréférencé. Formation : Vous êtes titulaire d'un Bac + 2 (BTS/DUT) avec une spécialisation Géomètre-topographie. Expérience : Vous avez 2 à 3 années d'expérience dans un poste similaire. Compétences : Vous maitrisez les matériels et logiciels suivants : Station totale robotisé TRIMBLE SPS, Canne GSS, Mensura V10 à V12 (modules DAO/Terrain MNT/Surfaces projet/Assainissement/Métrés/ etc.?). Des déplacements seront à prévoir sur les chantiers dans le département Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV ! Cette offre d'emploi vise tout public. ¿¿¿¿Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF) Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45% Les avantages au Geiq ? Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation Vous aurez pour missions : Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps partiel ( 30h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !
Description du poste : Manpower MOISSAC recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Conducteur de travaux (H/F) Rattaché(e) au Chef d'agence, vous intervenez dans la gestion complète de vos chantiers VRD en autonomie. Vous serez en charge de : · Participer à la préparation et à la réalisation des chantiers, · Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain?), · Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, · Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, · Etre garant des méthodes et de l'expertise technique des travaux, · Veiller à la sécurité des hommes et des femmes, · Assurer le suivi budgétaire du chantier · Activités éventuelles commerciales : prospection et négociation commerciale Vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 5 ans en conduite de travaux et en management d'équipe, et vous maîtrisez le Pack Office. Vous alliez qualités commerciales et de gestion et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous instaurez un climat de confiance avec l'ensemble de vos collaborateurs, vous êtes également dynamique, force de proposition. Statut cadre au forfait avec RTT Véhicule de fonction / téléphone Rémunération sur 13.3 mois selon expérience et profil Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons un MONITEUR.TRICE D'ATELIER EN CDD 1 MOIS . Sous l'autorité de la direction de Pôle et du Responsable d'unité : En lien avec le Projet Associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement, la charte de management associative, il ou elle: Dans le cadre d'un projet mis en œuvre par une équipe pluridisciplinaire, encadrer des salariés bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé dans les activités professionnelles telles que travaux paysagers, entretiens et aménagements des espaces verts, petits travaux de maçonnerie. Etre responsable de la mise en place, du suivi et du contrôle qualité de la production à réaliser. CONDITIONS GENERALES DE L'EMPLOI Type d'activité : encadrement et suivi d'une équipe de travailleurs handicapés et supervision d'une activité de travaux d'espaces verts et petits travaux de maçonnerie. Emploi du temps : 35h/semaine annualisé Public de travailleurs handicapés de 20 à 60 ans PREREQUIS TECHNIQUES Diplôme de niveau IV dans un métier de base en rapport avec l'emploi dans les domaines suivants : espaces verts, travaux paysagers, travaux de maçonnerie, titre moniteur d'Atelier ou équivalent souhaité. Titre de moniteur d'atelier souhaité. Connaissance et expérience auprès de personnes en situation de handicap souhaitée. Permis B exigé / CACES R 372-1 et permis BE souhaités. COMPETENCES & QUALITES Etre en capacité d'animer et de coordonner le travail et les activités d'une équipe de travailleurs handicapés dans les domaines d'entretien/création/aménagement d'espaces verts, petits travaux de maçonnerie, maintenance/entretien des outils et équipements mis à disposition. Etre garant de la bonne réalisation des activités confiées. S'impliquer dans une relation d'accompagnement de l'ensemble des personnes accueillies au sein de l'établissement ou du service et plus particulièrement auprès desquelles il assure une aide de proximité permanente. Contribuer au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en tenant compte des termes et orientations du projet personnalisé. Agir en toute circonstance pour la mise en œuvre du projet d'établissement ou de service, tant auprès des usagers que des familles et/ou ayant droit, contribuer par sa réflexion à son adaptation aux besoins et attentes des personnes accueillies. Participer dans un souci de transversalité avec l'ensemble des intervenants, à la bonne mise en œuvre des projets professionnels des travailleurs handicapés tout en assurant des apprentissages auprès des personnes accueillies. Capacités d'adaptation, d'écoute et d'organisation. Il s'agit d'un CDD de remplacement qui peut être renouvelé en fonction de la situation de la personne remplacée
Nous recrutons UN.E RESPONSABLE D'EQUIPE ENTREPRISE ADAPTEE H/F EN CDI TEMPS COMPLET - CCNT des entreprises du paysage du 10/10/2008 : T.A.M.2 Sous l'autorité de la direction de Pôle et du Responsable d'unité : En lien avec le Projet Associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement, la charte de management associative, il ou elle: Dans le cadre d'un projet mis en œuvre par une équipe pluridisciplinaire, encadrer des salariés bénéficiant d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé dans les activités professionnelles telles que travaux paysagers, entretiens et aménagements des espaces verts, petits travaux de maçonnerie. Etre responsable de la mise en place, du suivi et du contrôle qualité de la production à réaliser. Gestion des travaux de création : plantations, engazonnement, pose de terrasses bois, de clôtures, maçonnerie paysagère. Entretien : tonte, taille, débroussaillage, désherbage. Emploi du temps : 35h/semaine annualisé Diplôme de niveau V dans un métier en rapport avec l'emploi dans les domaines suivants : espaces verts, travaux paysagers, petits travaux de maçonnerie. Formation diplômante : BTSA ou autre diplôme. Connaissance et expérience auprès de personnes en situation de handicap souhaitée. Permis B exigé / CACES R 372-1 et permis BE souhaités. Etre en capacité de planifier, organiser et exécuter le travail et les activités d'une équipe d'ouvriers paysagistes dans les domaines d'entretien/création/aménagement d'espaces verts, petits travaux de maçonnerie, maintenance/entretien des outils et équipements mis à disposition. Etre garant de la bonne réalisation et de la qualité des activités confiées. S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de la qualité. S'impliquer dans une relation d'accompagnement de l'ensemble des ouvriers au sein de l'entreprise adaptée et plus particulièrement auprès desquelles il assure une aide de proximité permanente. Contribuer au développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion en tenant compte des termes et orientations du projet professionnel de chaque salarié. Participer activement au développement des compétences professionnelles des salariés de l'équipe afin de leur permettre d'accéder autant que possible au milieu ordinaire. Compétences à développer l'activité économique par la recherche de nouveaux clients et/ou partenaires et à élargir le champ d'intervention. Bonne maitrise de l'outil informatique et connaissance des process comptables dont la réalisation de devis et de la facturation. Faire preuve d'initiative et être doté(e) d'un très bon relationnel Capacités d'adaptation, d'écoute, d'organisation, de reporting et de travail en autonomie.
POSTE : Conducteur de Répandeuse H/F DESCRIPTION : Notre client, installé à POMMEVIC, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique. Lieu de travail facilement accessible : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne une mentalité citoyenne, prônant l'inclusion, la diversité ainsi qu'un engagement environnemental fort. Vous apprécierez également sa structure à taille humaine, idéale pour prendre part à une croissance prometteuse. Rêvez-vous de piloter d'importants engins de terrassement en tant que Conducteur (F/H) ? "Dans le cadre de votre mission, vous participez à la réalisation de couches de roulements : vous conduisez une répandeuse, pour répandre sur la chaussée une pellicule de liant bitumineux, avec rigueur et bonne humeur." - Préparation et contrôle quotidien de la répandeuse afin d'assurer sa fonctionnalité optimale - Utilisation de la répandeuse dans les meilleures conditions possibles, en ajustant si nécessaire - Nettoyage et entretien régulier de la répandeuse pour garantir sa durabilité Ça peut vous intéresser : - Contrat : Intérim - Durée : 4/mois - Salaire : 13 Euros/heure Nécessaires : permis CE, FIMO ou FCOS, Carte conducteur.able de l'entretien courant de la répandeuse et ayant une formation en conduite d'engins de terrassement Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. PROFIL : Pour le poste de Conducteur d'engins de terrassement (F/H), nous attendons une personne autonome et rigoureuse avec un minimum de 2 ans d'expérience et un esprit positif. - Autonomie dans le contrôle et la préparation de la répandeuse - Capacité à se positionner correctement pour l'épandage - Expérience dans l'épandage de manière continue et uniforme, avec la capacité d'ajuster si nécessaire - Respons - Dotée d'une bonne humeur, synonyme d'une ambiance de travail agréable. Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas ! De plus, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant et dynamique, spécialisé dans les Travaux Publics.
Notre client, installé à POMMEVIC, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique. Lieu de travail facilement accessible : - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client incarne une mentalité citoyenne, prônant l'inclusion, la diversité ainsi qu'un engagement environnemental fort. Vous apprécierez également sa structure à taille humaine, idéale pour prendre part à une croissance prometteuse.Rêvez-vous de piloter d'importants engins de terrassement en tant que Conducteur (F/H) ? "Dans le cadre de votre tâche, vous participez à la réalisation de couches de roulements : vous conduisez une répandeuse, pour répandre sur la chaussée une pellicule de liant bitumineux, avec rigueur et bonne humeur." - Préparation et contrôle quotidien de la répandeuse afin d'assurer sa fonctionnalité optimale - Utilisation de la répandeuse dans les meilleures conditions possibles, en ajustant si nécessaire - Nettoyage et entretien régulier de la répandeuse pour garantir sa durabilité Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 13 euros/heure Nécessaires : permis CE, FIMO ou FCOS, Carte conducteur.able de l'entretien courant de la répandeuse et ayant une formation en conduite d'engins de terrassement Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels : - Avantages CSE - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du poste : Prêt(e) à relever le défi et à sculpter le monde en tant que Géomètre-topographe (F/H) ? Nous recherchons une personne engagée prête à jouer un rôle clé dans la réalisation des objectifs de notre client en assurant des missions opérationnelles variées. Voici les responsabilités qui lui seront confiées : - Effectuer des métrés sur sites (TP/VRD) pour obtenir des données précises sur les terrains - Réaliser des relevés topographiques pour documenter les caractéristiques du site - Mettre en station, implanter, et générer les plans de récolements géoréférencés pour garantir l'exactitude des informations. Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 8/mois - Salaire: 2400 euros/mois Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Espaces bien-être - Prévoyance santé - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Véhicule de service Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Notre client recherche un Géomètre-topographe (F/H) avec une solide expérience en métrés et relevés topographiques, capable de mener à bien l'implantation et la réalisation de plans. - Minimum 2 ans d'expérience en topographie VRD/TP. - Aptitude à la mise en station et l'implantation sur terrain. - Maîtrise de la réalisation de plans de récolement géoréférencé. - Diplôme d'Etat de géomètre-topographe ou formation équivalente requise. Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
