Consulter les offres d'emploi dans la ville de Charny située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Charny. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - MEAUX, 77 - CHAUCONIN NEUFMONTIERS, 77 - Meaux ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d articles textiles et d hygiène. Notre mission : Simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.
Nous recherchons, deux vendeurs/vendeuses pour notre magasin de prêt à porter FEMMES et HOMMES. Vos principales missions seront : - Accueil des clients et conseil : il/elle présente, informe et conseille les clients sur les choix des produits; - Opération d'encaissement et comptabilisation des recettes en fin de journée : il/elle encaisse les achats et peut être amené(e) à comptabiliser les recettes à la fin d'une journée de travail; - Mise en rayon des produits et installation de la surface de vente : il/elle vérifie que les rayons ou les espaces de vente sont bien approvisionnés, il/elle range et dispose les produits selon un emplacement défini et prend soin que l'étiquetage des prix soit visible; - Entretien et tenue du lieu de vente : il/elle s'assure que la surface de la vente est propre et accueillante. Vous travaillerez selon les jours et horaires d'ouverture du magasin, soit du lundi au samedi de 10H à 20h. Votre planning précis sera à définir avec l'employeur. Obligatoire : vous disposez de minimum de 4 mois d'expérience sur poste similaire dans le prêt à porter.
Vous intervenez dans une salle de sport et vous assurez le nettoyage. Du Lundi au Vendredi de 07h00 à 09h00 Le Samedi de 07h00 à 09h00 et de 17h00 à 19h00 Formation assurée sur les produits et matériel CDD de remplacement
Vous aimez la restauration collective, le milieu aérien vous attire le groupe Crit recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans la restauration aéroportuaire : Préparateur de plateaux repas H/F Vos missions : - Préparation de plateaux repas : Production des entrées, plats, desserts dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Assemblage alimentaire - Approvisionnement des machines, découpage des aliments - Conditionnement, étiquetage et filmage de produits Travail du lundi au dimanche et jours fériés - Horaires en 2X8 en fonction des plannings Mission : sur une base de 35H Longue mission. Ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature. - Rapide, efficace et rigoureux - Première expérience en restauration appréciée mais débutant accepté si vous faites preuve de dynamisme et d'adaptabilité
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.+ de 5000 offres d'emploi partout en France sur www.crit-job.com Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Nous sommes à la recherche d'un contrat en CDI sur le poste d'équipier de vente en rayon alimentaire (Produits libre service : charcuterie, yaourts, œufs, lait, fromages, surgelés...). Les missions sont les suivantes : Approvisionne les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation : - prend les marchandises sur le lieu de stockage et les apporte en rayon ; - installe les produits ; effectue des opérations simples de montage ; - réalise les opérations de nettoyage, de rangement des rayons et des zones de transit ; - met en place l'étiquetage ; - enlève et enregistre les marchandises non vendables ; trie les déchets ; - effectue et saisit les comptages périodiques de stock ; Prise de poste possible à 5h du matin, assurez vous de votre mobilité avant de postuler.
Groupe CARREFOUR : N. 2 de la distribution dans le monde Les avantages CARREFOUR : une rémunération sur 13,5 mois, intéressement + participation, mutuelle/prévoyance, offres CE, 6 semaines de congés payés, 10% de remise sur achats
Nous sommes à la recherche d'un contrat d'apprentissage en rayon alimentaire. La formation est assurée par le centre de formation Carrefour Claye Souilly. Les missions sont les suivantes : Approvisionne les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation : - prend les marchandises sur le lieu de stockage et les apporte en rayon ; - installe les produits ; effectue des opérations simples de montage ; - réalise les opérations de nettoyage, de rangement des rayons et des zones de transit ; - met en place l'étiquetage ; - enlève et enregistre les marchandises non vendables ; trie les déchets ; - effectue et saisit les comptages périodiques de stock ; Prise de poste possible à 5h du matin, assurez vous de votre mobilité avant de postuler.
Nous sommes à la recherche d'un contrat d'apprentissage en rayon non alimentaire. La formation est assurée par le centre de formation Carrefour Claye Souilly. Les missions sont les suivantes : Approvisionne les rayons à partir d'opérations de manutention dans le respect de l'implantation, de la qualité des produits et de leur rotation : - prend les marchandises sur le lieu de stockage et les apporte en rayon ; - installe les produits ; effectue des opérations simples de montage ; - réalise les opérations de nettoyage, de rangement des rayons et des zones de transit ; - met en place l'étiquetage ; - enlève et enregistre les marchandises non vendables ; trie les déchets ; - effectue et saisit les comptages périodiques de stock ; Prise de poste possible à 5h du matin, assurez vous de votre mobilité avant de postuler.
Dans des cantines scolaires, vous serez chargé(e) de la préparation des plats froids et de la remise en température des plats chauds. Vous aidez au service à table ainsi qu'à la plonge et au nettoyage des lieux. BAFA ou expérience impérative en restauration collective. Pour prestataire dans la restauration collective depuis 10 ans. Horaires de 09h à 15h00 du lundi, mardi, jeudi, vendredi Secteur mal desservi par les transports en commun. Poste pouvant évoluer vers une embauche (CDD, CDI)
3 postes a pourvoir, travail du lundi au dimanche de 09h a 19h, 2 jours de repos par roulement. .L'employé de libre-service se charge de la mise en rayon des produits. Au quotidien, c'est lui qui réalise la mise en rayon, la réception des produits, le rangement de la réserve, l'installation, le balisage et l'étiquetage, de produits non alimentaires sur la surface de vente selon la réglementation du commerce et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Il peut aussi être amené à effectuer l'encaissement de produits ou d'articles.
Adecco recrute pour notre client, spécialisé dans le domaine de la logistique et basé à COMPANS (77290), 30 Agents de tri (H/F) pour une mission longue durée. Vos principales missions seront les suivantes : - opérations de tri, scan et dispatch des colis du convoyeur aux zones d'envoi à l'aide d'un scan Vous serez responsable de l'organisation du tri, du respect des délais et de la qualité du travail effectué. Vous devrez également veiller à maintenir un environnement de travail propre et sécurisé. - Débutant(e)s accepté(e)s - Savoir lire, écrire et compter - Vous êtes mobile sur sur le secteur de COMPANS (77290) - Vous acceptez les horaires de 9H à 18H et/ou de 12H à 20H du lundi au samedi ( repos le dimanche + 1 jour dans la semaine ) Nous recherchons des candidats motivés et dynamiques, prêts à s'investir dans leur travail. Vous êtes rigoureux, réactif et avez le sens des responsabilités. Vous êtes également capable de travailler en équipe et de vous adapter rapidement aux changements. Avantages : - Tickets restaurant 8€95 / jour - Mission de longue durée Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vous occuperez un poste d'employé de rayon libre service. Vous serez chargé de la mise en rayon, l'étiquetage, vérification des dates de consommation, réception des marchandises, organisation de la réserve, renseignement... CDD Contrat de professionnalisation de 6 mois. Un stage de 1 semaine en immersion professionnelle sera envisagée avant le démarrage des 6 mois. Rémunération en fonction de l'âge et des diplômes (55% à 100% du SMIC). 35 heures (entreprise + formation).
Notre boutique recherche actuellement un ou une fleuriste. Nous sommes passionnés par notre beau métier et souhaitons continuer l'aventure avec vous. Votre mission si vous l'acceptez, sera d'effectuer les ouvertures et/ou fermetures de la boutique, installation, accueillir notre superbe clientèle avec le sourire et la bonne humeur, réceptionner la marchandise et la préparer, confectionner tout type d'arrangement floral, préparation de commandes, entretien de la boutique, sans oublier la réception des colis car nous somme également un point relais . vous êtes passionné(e), énergique, créatif, joyeux cette offre est faite pour vous! Avantages : prime d'assiduité, prime sur ventes, mutuelle d'entreprise. Négociation du salaire possible en fonction de votre expérience professionnelle.
Missions à haute responsabilité, au sein d'un environnement familial propice à l'enrichissement des compétences : - La conception et la réalisation d'espaces verts de qualité exceptionnelle, en exprimant votre créativité ; - La gestion de projets de création d'espaces verts, de la planification à la réalisation ; - La supervision et la direction des équipes de terrain, en veillant à leur efficacité et à leur développement ; - L'utilisation de compétences en aménagement paysager pour créer des designs innovants ; - L'assurance du respect des normes de sécurité Profil : - Solide expérience dans la création d'espaces verts, avec une expertise en aménagement paysager ; - Compétences en gestion d'équipe, avec la capacité de motiver et de diriger ; - Connaissance approfondie des végétaux, des matériaux et des meilleures pratiques en création d'espaces verts.
Entreprise spécialisée dans la création d'espaces verts.
Notre client est spécialisé dans le domaine du transport et de la logistique. Il recherche activement un Réceptionnaire Caces 2 F/H pour leur site de Compans.Votre principale mission est de réceptionner la marchandise. Vous serez également amener à utiliser un Gerbeurs automoteurs à conducteur accompagnant. Vous devez être titulaire du CACES 2. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente et réparations de matériaux espaces verts basé sur Claye-Souilly, un magasinier pièces détachées H/F. Rattaché au Responsable d'Agence, vos missions principales seront les suivantes : - Recherche pièces détachées via support informatique - Passation de commandes pièces détachées via support informatique - Réception + traitement des colis de pièces détachées - Mise en rayon des accessoires et consommables - Ventes et conseils matériels en magasin - Tenue du poste de travail - Réalisation des devis et des factures conformément aux conditions clients Profil recherché : - Vous êtes autonome pour la gestion des stocks et relations avec les fournisseurs - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Une première expérience dans le domaine de la pièce de rechange en agricole ou automobile est un plus Vous travaillerez du Mardi au Samedi de 08h30 à 12h00 et 13h30 à 18h00 Salaire : Selon profil
Mission Globale : au sein du secteur des espaces verts du Centre technique municipal, vous participez à la création et à la mise en valeur des espaces verts de la commune. Vous effectuez l'entretien des espaces verts de la commune (écoles, espaces communs ouvert au public, stades, massifs ) Activités principales : - Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture etc ) liés à l'aménagement des espaces verts. - Aide à la création et à la réalisation de massifs floraux et plantation de végétaux d'ornement. - Préparation des sols, semis et engazonnement. - Entretien des espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, arrosage, désherbage, - Réaliser des opérations de manutention dans le cadre des manifestations et/ou animations publiques.
Missions principales Saisir, mettre à jour et présenter tout type de données. Rédiger, sur consignes, des écrits courants. Rechercher, restituer des informations. Organiser et classer des informations pour le partage et la conservation. Emettre et recevoir les appels téléphoniques. Identifier, établir, vérifier et mettre à jour les documents administratifs. Compétences Gérer des tâches répétitives et en respecter les procédures. Etre attentif, demeurer concentré. Avoir le sens de l'accueil, savoir gérer les conflits. Avoir le sens de l'adaptation. La rigueur, l'autonomie, l'organisation sont des qualités essentielles pour exercer. Il est aussi très important d'avoir d'excellentes capacités de concentration. Gérer les ressources matérielles courantes. Une expérience dans une agence de voyage et la pratique de l'anglais seraient très appréciées. Jours de travail : du lundi au vendredi de 09h30 à 18h00
Profil : Bac ou équivalent, aide-soignant - Formation Surveillant de Nuit appréciée Expérience 1 an auprès d'un public présentant des difficultés multiples à l'adolescence Missions : Le/la surveillant(e) de nuit : - Assumer une garde de nuit éveillée - Surveiller de nuit les usagers afin d'assurer la continuité de la prise en charge - Garantir la sécurité des bâtiments et des biens, si nécessaire - Assurer la sécurité des usagers en période de sommeil - Assurer le bien-être des usagers par une présence constante, disponible, rassurante, vigilante et contenante - Contribuer et soutenir les équipes éducatives dans l'accompagnement et la prise en charge des enfants - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention - Repérer les anomalies, incidents et informer, assister et aider les personnes ou réceptionner les secours - Participation et accompagnement à l'endormissement/réveil et au petit déjeuner des usagers - Participation aux départs scolaires - Participation à certaines réunions d'organisation et de réflexion - Utiliser l'outil informatique pour établir et prendre connaissance des transmissions Qualités requises : - Rigueur, autonomie, confidentialité - Bonnes relations humaines - Capacité de travail en équipe Rémunération selon convention collective 66 avec sujétions liées à l'activité « situation complexe » (+ 40 points Prime CERF) Congés trimestriels Horaires 21h30/9h30 ou 21h30/7h30 + horaires en journée possibles certains jours de réunions Merci d'adresser votre lettre de motivation (noter la référence de l'annonce) et votre CV Poste à pourvoir immédiatement Par courrier à Madame la Directrice du Mardanson 10, Place Benoît de Boigne - 77860 QUINCY VOISINS Ou par e-mail à mardanson.administratif@adsea77.fr
Tâches administratives courantes d'une société de transport de marchandises Etablir les lettres de voiture Aider la personne en charge de la planification Horaires hebdomadaires : 39 heures par semaine du lundi au vendredi Expérience dans le transport de marchandises exigé Zone mal desservie par les transports, vérifié votre capacité à vous rendre sur la zone du Plessis l'évèque
Autobacs recrute un(e) réceptionniste atelier sous contrat à durée indéterminée afin de renforcer les équipes de son magasin de Claye-Souilly (77). Nous recherchons un(e) réceptionniste pour l'accueil client, la prise de rendez-vous (interroger le client sur ses besoins et identifier le problème). Il(elle) établit un lien entre l'atelier et le client et organise la prise en charge des véhicules. Il(elle) valide les ordres de réparations avec les points de contrôles, facture, encaisse et fait le compte rendu aux clients des prestations effectuées. Il(elle) doit avoir des connaissances en pièces mécaniques et des connaissances des véhicules.
Notre nouvel entrepôt de Villenoy (77) est ouvert ! Afin de participer à sa croissance, venez compléter l'équipe ! Nous recherchons un agent logistique en CDD de 6 mois. Au quotidien, vous contribuez à la bonne image de la logistique Irrijardin. En tant qu'agent logistique, vos journées sont rythmées par l'activité du dépôt : réception des marchandises, picking, manutention, conduite des chariots, palettisation, expédition des produits. Par votre polyvalence et votre dynamisme, vous assurez le chargement et le déchargement des camions et assurez le contrôle et la mise en rayon des produits. Vous préparez les commandes clients, stockez et rangez les produits. Vous participez également à la gestion des retours des produits non conformes et aux inventaires tournants. Vous avez une première expérience confirmée dans le domaine de la logistique. Les permis CACES 1/3/5 sont souhaités. Mais pas d'inquiétude, si vous ne les avez pas, nous vous ferons passer ces permis. Vos facteurs de succès : Vous avez la satisfaction du travail bien fait. Vous travaillez avec méthode, rigueur et fiabilité et respectez les bonnes pratiques de manutention « gestes et postures », les procédures et règles de sécurité. Vous garantissez le maintien du niveau de qualité des produits livrés. La vie chez Irrijardin : C'est un esprit d'équipe, le tutoiement y est généralisé, et des projets ambitieux ! Des valeurs. nous y tenons, et elles nous animent au quotidien : Partage, Solidarité, Exigence et Passion. Nos petits plus : * Politique de formation dynamique * Mobilité professionnelle encouragée * Chèque mobilité * Carte titres-restaurant * Mutuelle de Groupe. Notre process de recrutement et d'intégration : Tout débute par un entretien téléphonique approfondi avec Pauline, notre Responsable recrutement. Ensuite, vous aurez l'occasion de rencontrer Fabienne, notre Responsable du dépôt de Villenoy, lors d'un entretien en face à face. Une fois sélectionné(e) pour rejoindre notre équipe, nous élaborons spécialement pour vous un parcours d'intégration personnalisé ! Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert ! N'hésitez pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour vous accueillir au mieux ! Cela vous tente ? Alors on vous attend !
Dans une PHARMACIE, vous aurez pour missions : - Réception des produits - Étiquetage - Mise en rayon des produits sur les linéaires - Gestion du Stock - Réapprovisionnement Poste évolutif vers Préparateur en Pharmacie
Vos missions : - Tonte - Entretien des espaces verts - Nettoyage de terrasse - Remise en état d'un jardin - Semer Nous vous proposons : - Un contrat CDI 35h/semaine, soit de 9h00 à 18h00 - Vous travaillerez du lundi au vendredi - Votre rémunération brute horaire 12,50 € - Voiture de service possible - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel, une mutuelle... Nous n'exigeons pas de diplôme exigé si vous avez de l'expérience.
Entretien et création des espaces verts : tonte, taille, désherbage, ramassage de feuilles, engazonnement, plantation, conduite d'engin etc.... Vous travaillerez du lundi au Vendredi de 8h00 à 12h00 et 13h00 à 16h30 Départ du dépôt à 8h ou rendez-vous sur le chantier. Permis B INDISPENSABLE Poste exigeant une réelle grande expérience dans le domaine des espaces vertts. Salaire à convenir selon compétences
En février 2018, Takko Fashion s'implante en France et ouvre son premier magasin à Lexy. Au bout de quelques mois, le succès est sans appel et les clients sont conquis par notre concept. En 2023, nous comptons 42 magasins sur le territoire français. Et l'histoire ne fait que commencer ! La relation clients est au cœur de notre priorité et nous proposons une grande variété de produits à bas prix et de qualité qui font l'excellence d'un groupe allemand. Nous développons nos propres marques de vêtements et chaque semaine, de nouveaux produits sont proposés à nos clients dans nos points de vente. Pour notre magasin situé à St Mard, nous recherchons un Vendeur (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (20h par semaine). Rattaché au responsable de magasin, vos missions sont diverses et variées et consistent à : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, - Maîtriser et respecter les procédures caisse, - Gérer en toute autonomie les niveaux de stock en magasin (réassort permanent), - Etiqueter et anti-voler les articles, - Traiter les livraisons, - Vérifier et assurer la propreté du magasin, - Participer et mettre en place les opérations commerciales. Doté d'un excellent relationnel et flexible, vous aimez le travail en équipe et souhaitez participer au développement du chiffre d'affaires de notre magasin. De plus, vous êtes rigoureux, vous avez le sens du commerce et du service client. Vous justifiez idéalement d'une expérience significative dans la vente en prêt-à-porter. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous avez envie d'évoluer ? Nous valorisons nos talents et mettons en place une politique de mobilité interne. - Les nouveaux collaborateurs sont accompagnés et formés tout au long de leur intégration. - Vous percevrez un salaire brut sur 12 mois qui est égal au SMIC, statut Employé (25h par semaine). - Nous versons une prime mensuelle si les objectifs du magasin sont dépassés. - Nous proposons une mutuelle d'entreprise avec de nombreux avantages. - Nous avons mis en place un accord "Participation et Intéressement" pour l'ensemble des collaborateurs. - Vous souhaitez acheter, louer et déménager ? Vous pouvez bénéficier d'une aide et d'un accompagnement avec "Action logement". - Vous bénéficiez de 30% de réduction en magasin sur toutes nos collections. Vous avez envie de booster votre carrière et commencer une nouvelle aventure dans le domaine du commerce, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Dans un supermarché, dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous occuperez un poste d'employé de rayon libre service. Vous serez chargé de la mise en rayon, l'étiquetage, vérification des dates de consommation, réception des marchandises, organisation de la réserve, renseignement... CDD Contrat de professionnalisation de 6 mois. Un stage de 1 semaine en immersion professionnelle sera envisagée avant le démarrage des 6 mois. Rémunération en fonction de l'âge et des diplômes (55% à 100% du SMIC). 35 heures (entreprise + formation).
L'association SOS FEMMES 77 qui a pour mission l'accompagnement et l'hébergement des femmes victimes de violences conjugales et /ou intrafamiliales recrute un travailleur social diplômé d'Etat (AS, ES CESF) pour un poste d'écoutant(e) social(e). Les missions du poste sont : -écoute téléphonique et la gestion des RDV vers les équipes pluridisciplinaires en interne -proposer une écoute active et bienveillante -réaliser un diagnostic social de la situation -orienter les situations vers les partenaires sociaux et médico-sociaux -répondre aux partenaires qui ont besoin d'informations ou de renseignements sur l'association et ses services Salaire : selon convention NEXEM. Le poste est éligible au versement du complément de rémunération 'prime SEGUR'. Diplôme d'Etat du travail social exigé Permis B obligatoire
L'association SOS FEMMES 77 qui a pour mission l'accompagnement et l'hébergement des femmes victimes de violences conjugales et /ou intrafamiliales recrute un travailleur social diplômé d'Etat (AS, ES CESF) pour son CHRS à mi -temps en CDI. les missions principales sont : -L'évaluation et le diagnostic social des victimes (femmes et enfants) -La mise en en place de l'accompagnement des femmes hébergées et de leurs enfants sur le CHRS au travers du soutien de l'ensemble des démarches à mettre en œuvre : ouverture de droits, travail sur l'impact des violences, accès aux soins, soutien à la parentalité, budget, insertion par le travail et par le logement. -Vous proposez et contribuez à la mise en œuvre des activités collectives, les évaluez en lien avec l'équipe socio-éducative et participez à la vie de la structure. - vous co-construisez avec la personne accueillie l'élaboration de son projet personnalisé en fonction des besoins et attentes exprimés en lien avec l'équipe pluri disciplinaire (juriste, psychologue). Conditions de travail : - 17.50 h/semaine, adaptabilité horaire possible en fonction des urgences - La rémunération est basée sur la Convention Collective NEXEM. Le poste est éligible au versement du complément de rémunération 'prime SEGUR'. - Diplôme d'Etat du travail social exigé - Permis B obligatoire
Gérer les retours fournisseurs et clients (produit défectueux après test ou dommage Physique). Consultation mise à jour du fichier Excel RMA Création d'une demande de retour matériel (RMA) Gestion des litiges fournisseurs : contact fournisseurs, explication du problème, Relances des dossiers Enregistrement de la demande sur la base interne (SAP) Organisation des retours matériels si besoin (gestion des enlèvements) Prendre en charge les retours de location (enlèvement client) Gestion des procédures et des rapports
Vous effectuerez la gestion administrative de l'entreprise, téléphone, mails, établir les devis et les factures, édition des contrats. Une expérience dans le BTP serait un plus. Perspective d'évolution de salaire et de poste envisageable. Maitrise Pack office - Vous travaillerez sur un nouveau logiciel "ORGANILOG" sur lequel vous serez formé
La mairie de Chalifert recherche un agent polyvalent pour son service technique pour remplacer un départ. Dans une équipe de 4 personnes, placé sous la direction d'un directeur de service, l'agent fera partie d'une "petite" structure de 16 agents (tous services confondus) dans une commune de 1500 habitants environ. Proximité avec ses collègues de travail, son directeur, les élus de la commune, l'agent recruté est polyvalent et autonome dans les missions qui sont les siennes : - Entretien de la voirie communale - Entretien des espaces verts - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins - Collecte des déchets verts
Assurer des missions en qualité de contractuel dans le 1er degré dans le département de la Seine-et-Marne, dans le secteur de MEAUX. - exercer auprès d'enfants de la première année de l'école maternelle à la dernière année de l'école élémentaire, soit de la petite section au CM2 ; - dispenser un enseignement polyvalent (français, mathématiques, histoire et géographie, sciences expérimentales, langue vivante, musique, etc.) ; - construire des séquences d'apprentissages à destination des élèves dans le cadre des programmes d'enseignements nationaux - assurer la prise en charge des activités pédagogiques complémentaires dédiées aux élèves rencontrant des difficultés dans leurs apprentissages ; - garantir l'inclusion de tous les élèves à besoins particuliers et prendre en compte la diversité des élèves - garantir un climat serein, propice aux apprentissages permettant aux élèves de s'approprier les savoirs fondamentaux et leur donner le goût d'apprendre ; - transmettre les valeurs de la République, en particulier la la cité et l'égalité. *TEMPS PLEIN SUR 4 JOURS *MOYEN DE DÉPLACEMENT EXIGE. *POSTE OUVERT AUX CANDIDATS JUSTIFIANT D'UN DIPLÔME BAC + 3
A PROPOS D'EVERNEX INTERNATIONAL EVERNEX est spécialisée dans la maintenance des infrastructures IT dans le monde via une offre complète de services allant de la maintenance, de la pièce détachée, mais également des services annexes comme le recyclage, l'effacement sécurisé des données, la relocalisation des data centers, la réparation de librairies, la location de matériel informatique et des solutions financières. EVERNEX délivre ses services et solutions IT dans plus de 170 pays à travers le monde. Le groupe réalise un CA de plus de 175 M€ en 2017 et compte plus de 400 collaborateurs. DESCRIPTIF DU POSTE Saisi des contrats de maintenance dans ERP Vérifier et s'informer des modalités liées au contrats Assurer l'interface avec les équipes commerciales et finances Gérer les éléments de facturations Suivi et mise à jour des contrats (contrôler les éléments de modification et ajuster la facturation) PROFIL RECHERCHE De formation BAC +2, vous justifiez d'une 1ère expérience réussie). Une expérience dans l'IT serait un +. Une rigueur est requise pour le contrôle de la donnée à l'ouverture du contrat et une bonne réactivité pour assurer le flux. Bonne communication pour assurer le lien entres les diverses services internes. Commercial, technique, recouvrement. L'anglais est indispensable pour la communication avec nos filiales monde, notamment à l'écrit. Une bonne connaissance du Pack Office
ACI, jeune groupe en cours de développement, imprégné d'une histoire industrielle riche de presque 100 ans au travers de nos sites industriels, est une ETI française offrant des solutions à haute valeur ajoutée et regroupant des savoir-faire technologiques complémentaires. ACI participe activement au développement des territoires industriels où le groupe est implanté. Chaque collaborateur est porteur de plusieurs identités : celle d'ACI groupe et celle des savoirs de chaque entreprise. Si vous souhaitez intégrer Lorentz, une société au sein d'ACI Groupe avec des savoir-faire artisanaux qui permettent la réalisation de pièces et ensemble de précision pour des secteurs de hautes technologies. Nous sommes présents dans plusieurs secteurs d'activité comme l'aéronautique, le spatial, le médicale, l'énergie, le nucléaire, ou encore la défense. Vous serez accueilli dans une ambiance conviviale, un esprit d'équipe renforcé, avec un objectif partagé « GRANDIR ENSEMBLE ». Alors, nous vous invitons à lire notre proposition pour le poste de : Assistant/e ADV H/F Nous vous assurons un management ouvert qui valorise le savoir de tous les salariés ainsi que l'autonomie de chacun. Nous garantissons la progression permanente de nos collaborateurs, en lien étroit avec les établissements qui délivrent les savoirs. Afin de vous assurer une réussite dans vos futures missions, nous avons prévu un parcours d'intégration. Dans un environnement technique et exigeant, vos principales missions seront : - Suivi des commandes, établir la facturation, veiller à maintenir à jour le fichier clients - Gestion et suivi des stocks - Achat des matières premières, achats généraux et facturation fournisseurs Profil : - Idéalement 1 an d'expérience dans un poste similaire - Connaissances des outils et procédures en lien avec l'activité (ERP et espace qualité) Qualités comportementales requises : - Polyvalent/e - Méthodique - Réfléchi(e)
Contrat d'apprentissage: Au sein de la boulangerie Marie Blachère, vous accueillerez les clients et vous les conseillerez en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin. Vous avez un bon relationnel et le gout pour la vente. En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC) à l'issu de l'apprentissage.
Prêt(e) à relever de passionnants défis en tant qu'Assistant(e) technique (F/H) dans notre dynamique établissement ? Notre client cherche une personne capable d'assimiler et d'appliquer avec précision des informations techniques tout en travaillant rigoureusement sur diverses tâches détaillées. - Lire, comprendre et interpréter des plans techniques - Préparer des devis techniques précis et détaillés - Coordonner et communiquer efficacement avec l'équipe technique - Fournir un soutien au service d'ingénierie parmi d'autres départements - Assurer un suivi régulier et précis des projets techniques. Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 4/mois - Salaire: 33600 euros/an avec prime - RTT
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Vos missions: -Réaliser la vente de produits alimentaires -Accueillir la clientèle -Disposer des produits dans l'espace de vente -Renseigner la clientèle sur les produits -Procéder à l'encaissement -Nettoyer votre espace de travail Vous travaillez du lundi au vendredi, de 11h00 à 14h00.
Vos missions: -Réaliser la vente de produits alimentaires -Accueillir la clientèle -Disposer des produits dans l'espace de vente -Renseigner la clientèle sur les produits -Procéder à l'encaissement -Nettoyer votre espace de travail Vous travaillez du lundi au vendredi, de 6h00 à 12h00.
Découvrez une opportunité passionnante ! L'agence Manpower de Meaux recherche des agents de conditionnement motivés pour rejoindre l'équipe de production d'une entreprise spécialisée dans la production et la distribution de produits capillaires en plein développement. Horaires attrayants : -Du lundi au jeudi : 7h30 - 15h10 (avec une heure de pause déjeuner) -Le vendredi : 7h30 - 14h25 En tant qu'agent de conditionnement au sein de l'usine, vous serez un maillon essentiel de notre processus de fabrication. Vos principales missions seront les suivantes : -Conditionnement des produits : Vous serez en charge de préparer, emballer et étiqueter les produits capillaires dans le respect des normes de qualité et des procédures établies. -Contrôle de qualité : Vous veillerez à la conformité des produits conditionnés en vérifiant leur poids, leur étiquetage et leur aspect visuel. -Approvisionnement des lignes de production : Vous serez responsable de l'approvisionnement régulier des lignes de production en matières premières nécessaires à la fabrication. -Gestion des stocks : Vous participerez à la gestion des stocks en maintenant un inventaire précis des produits et des matériaux utilisés. -Respect des normes de sécurité : Vous veillerez à appliquer strictement les règles de sécurité en vigueur dans l'usine afin de garantir un environnement de travail sûr. -Expérience et compétences : Une première expérience en conditionnement, idéalement dans le secteur des produits cosmétiques ou capillaires, serait un avantage, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. -Sens de l'organisation : Vous êtes rigoureux(se), méthodique et capable de gérer efficacement votre temps pour respecter les délais de production. -Esprit d'équipe : Vous êtes capable de travailler en collaboration avec vos collègues pour atteindre les objectifs de production. -Réactivité et dynamisme : Vous savez faire preuve de réactivité et de flexibilité face aux imprévus afin de maintenir une cadence de travail optimale. -Transport en commun : Notre usine est facilement accessible en transport en commun, ce qui offre une grande commodité pour votre trajet quotidien. N'hésitez pas à postuler avec votre CV à jour directement ici
Découvrez une opportunité passionnante ! L'agence Manpower de Meaux recherche des agents de conditionnement motivés pour rejoindre l'équipe de production d'une entreprise spécialisée dans la production et la distribution de produits capillaires en plein développement. Horaires attrayants : Du lundi au jeudi : 7h30 - 15h10 (avec une heure de pause déjeuner) Le vendredi : 7h30 - 14h25
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Agent de Fabrication en Tôlerie (H/F) au sein d'une entreprise à taille humaine, opérant sur un marché international spécialisé dans la conception et la fabrication de conteneurs de stérilisation sur mesure et de plateaux pour instruments chirurgicaux. Située dans la région de Meaux, notre entreprise est à la recherche de talents passionnés pour renforcer nos équipes de production. Les missions En tant qu'Agent de Fabrication en Tôlerie, votre rôle sera essentiel pour garantir la qualité de nos produits. Vous serez responsable des tâches suivantes : -Approvisionnement de Machines : Vous serez en charge de fournir les machines de production en matériaux et composants nécessaires, en veillant à ce que le flux de travail soit continu. -Dégrappage : Vous effectuerez le retrait des pièces des grappes de fabrication, en veillant à ce que chaque pièce soit exempte de tout défaut ou d'excédent de matière. -Dépelliculage : Votre travail consistera à enlever tout film protecteur ou pellicule des pièces, garantissant ainsi une finition propre et prête pour la prochaine étape de production. -Ébavurage : Vous serez chargé d'éliminer les bavures et les imperfections des pièces tôlées, contribuant ainsi à l'aspect final de nos produits. -Assemblage : Vous participerez à l'assemblage des différentes composantes pour créer nos produits finis, en suivant précisément les instructions et les plans fournis. -Contrôle d'Aspect : Vous veillerez à ce que chaque pièce respecte les normes de qualité de l'entreprise, en détectant et signalant toute non-conformité. -Lecture de Plans : Vous utiliserez vos compétences en lecture de plans pour comprendre les spécifications des produits et vous assurer que les pièces sont fabriquées conformément aux exigences. Les horaires de Travail : -Matin : 6h - 13h20 -Après-midi : 13h30 - 20h50 -Journée : 7h30 - 14h50 Les horaires de Travail : -Matin : 6h - 13h20 -Après-midi : 13h30 - 20h50 -Journée : 7h30 - 14h50 Nous recherchons un candidat idéal avec les qualifications suivantes : -Diplôme en tôlerie, soudure, chaudronnerie ou mécanique générale. -Minutieux, attentif et soucieux du détail. -Passionné par le travail en tôlerie et désireux de contribuer à notre succès. Pourquoi Nous Rejoindre : En plus de rejoindre une entreprise innovante et en croissance, en travaillant avec nous, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment : -Accès à vos contrats, relevés d'heures et fiches de paie via notre application mobile Mon Manpower. -Programme de parrainage pouvant vous rapporter 150 brut en recommandant des proches. -Accompagnement personnalisé grâce au programme My Path pour les talents motivés et engagés. Attention, l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun ! N'attendez plus, envoyez-nous votre CV à jour.
Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'Agent de Fabrication en Tôlerie (H/F) au sein d'une entreprise à taille humaine, opérant sur un marché international spécialisé dans la conception et la fabrication de conteneurs de stérilisation sur mesure et de plateaux pour instruments chirurgicaux. Située dans la région de Meaux, notre entreprise est à la recherche de talents passionnés pour renforcer nos équipes de production.
Poste d'agent de maintenance en établissement médico-social, à temps plein, CDI selon la CCN66 - Compétences en électricité, plomberie, mécanique, maçonnerie et bricolages divers - Capacité à assurer le suivi des différentes maintenances des locaux, lien avec les entreprises extérieures - Suivi des normes ERP et lien avec les organismes de contrôle : tenue des documents internes - Polyvalence, dynamisme et maîtrise de l'écrit et des mails requis - Aisance avec les personnes handicapées et capacité à travailler en équipe
Fonctions du poste : Assurer la préparation des produits en vitrine en respectant les recettes préalablement définies, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire et la charte de qualité de notre Coffee Shop. Vous réaliserez les taches suivantes : - Préparer et assembler des produits, des plats simples chauds ou froids (sandwichs, salades, desserts...), - Réceptionner et vérifier les marchandises, assurer leur stockage, - Nettoyer les surfaces de travail utilisées, les ustensiles de cuisine ainsi que les réfrigérateurs et le four. - Participer à la plonge. Vos horaires et jours de travail : 8h / 11h30 du Mardi au Samedi 7 semaines et demi de congés payés par an.
Notre client spécialisé dans le conditionnement et l'emballage de produits en industrie parfumerie-cosmétique recherche des conditionneurs/euses. Poste situé à Charny 77.Vous serez en charge de veiller à l'alimentation de la chaîne de conditionnement, surveiller le déroulement, trier les produits et les conditionner et/ou les emballer. Vous devrez aussi procéder à l'emballage des produits. La zone est difficilement desservi par les transports en commun, être véhiculé/e est donc fortement recommandé. Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel - Assurer le suivi des étapes de conditionnement du produit en renseignant les documents appropriés - Maintenir l'organisation du service en veillant au rangement des produits et matériels - Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température - Données de contrôle - Normes qualité - Procédures d'évacuation
L'Association CPRH recrute pour son Foyer d'hébergement à Dampmart un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) en charge de : Responsable de la personnalisation de l'accompagnement, de la qualité du cadre de vie du jeune, de l'environnement stimulant, du cadre relationnel sécurisant, du partenariat actif, garant de la mise en œuvre et de la réalisation des objectifs issus des projets personnalisés, recherche et favorise la cohésion, le dynamisme avec l'ensemble des personnels de l'institution, respecte toutes les procédures existantes en interne et en externe, crée et/ou maintient les relations avec la famille, la famille d'accueil, l'environnement social, associatif, scolaire, professionnel, sanitaire, garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du résident Compétences requises : Garant de la qualité et de la cohérence des écrits concernant les résidents, retranscrit quotidiennement et effectue un travail d'évaluation des prestations en réunion d'équipe, des fiches de suivi de chaque personne accueilli
Le foyer d'Hébergement les Marronniers recherche un ou plusieurs moniteur(s) éducateur(s). (H/F) Les postes sont à pourvoir en CDI à temps plein selon la CCN66 (salaire selon ancienneté, débutant 1756.33€ bruts/mois). Horaires de travail 7h-9h30 et/ou 16h45-21h, du lundi au jeudi, le vendredi 13h-21h et un week-end sur 3 travaillé /mois de 9h-21h. Le roulement de travail est défini par trimestre - Expérience professionnelle auprès d'un public d'adultes handicapés souhaitée - Accompagnement quotidien d'une population à autonomie relative, travaillant en ESAT en journée - Développement et mise en œuvre des projets individuels, réalisation d'activités - Référence de plusieurs résidents, suivi des comptes, relation familles - Polyvalence, dynamisme et maîtrise de l'écrit requis Capacité à travailler en équipe Permis de conduire indispensable
Le foyer de vie les Marronniers recherche un ou plusieurs Moniteur(s) Educateur(s). (H/F) Les postes sont à pourvoir en CDI à temps plein selon la CCN66 (salaire selon ancienneté, débutant 1756.33€ bruts/mois). Horaires de travail 7h-14h ou 14h-21h, un week end sur 2 travaillé /mois. - Expérience professionnelle auprès d'un public d'adultes handicapés souhaitée - Accompagnement quotidien d'une population à autonomie relative, (visant à accéder au travail en ESAT à moyen terme) - Développement et mise en œuvre des projets individuels, réalisation d'activités - Référence de plusieurs résidents, suivi des comptes, relation familles - Polyvalence, dynamisme et maîtrise de l'écrit requis Capacité à travailler en équipe permis de conduire indispensable
L'AGE-DEFIS accueille, au titre de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE), 36 mineurs âgés de 6 à 18 ans au sein de 3 unités d'hébergement situées à MEAUX. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la cheffe de service, vous accompagnez au quotidien un groupe de 12 jeunes âgés de 6 à 12 ans. Vous veillez à leur bien-être, au respect de leurs besoins fondamentaux et à la réalisation de leur projet personnalisé dont vous contribuez à l'élaboration. La connaissance du public ASE est un plus. Un diplôme d'éducateur ou moniteur est souhaité. Sinon, une expérience significative dans l'accompagnement ou encadrement d'enfant est attendue. Horaires d'internat, soir et week-end. 7h-14h ou 14h-23h Pas de nuits Un Week-end sur deux travaillé Indemnités SEGUR Reprise d'ancienneté possible, selon profil et expérience Possibilités d'astreintes avec primes augmentant ainsi la rémunération Un contrôle de l'extrait du bulletin n°2 du casier judiciaire sera réalisé par l'employeur auprès de l'autorité administrative compétente
Êtes-vous prêt à plonger dans une aventure professionnelle passionnante et pleine de défis stimulants ? Si vous recherchez une entreprise en pleine croissance avec de nombreuses opportunités alors nos chemins sont faits pour se croiser ! Bienvenue chez ADS GROUP Security, où depuis plus de 20 ans, et nous commercialisons auprès de professionnels des solutions permettant de sécuriser les biens, les accès et les personnes. Notre mission quotidienne consiste à être aux côtés des entrepreneurs, des artisans, des commerçants, ainsi que des responsables de PME et de groupes nationaux, en les accompagnant dans la réalisation de leurs projets. Rejoignez-nous aujourd'hui et devenez l'un des acteurs clés de notre Success Story en contribuant à la croissance de notre agence basée à Meaux (77). Votre quotidien en tant que Commercial terrain H/F : Créer et développer votre portefeuille clients : - Identifier de nouveaux prospects que ça soit en arpentant le terrain ou via de la prospection téléphonique - Négocier directement avec les chefs d'entreprises en cycle court afin de voir le résultat de vos actions rapidement - Personnaliser et maîtriser de A à Z notre processus de vente. Devenir l'interlocuteur privilégié dans votre secteur : - Cultiver des relations solides avec vos propres clients et devenez la référence incontournable en matière de sécurité sur votre zone d'action. Ce qui pourrait nous rendre compatible : Nous recherchons une personne disposant de minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, connaissant la vente en cycle court. Par ailleurs, votre curiosité vous permet d'être force de proposition et audacieux dans la construction de votre activité commerciale. De plus, vous faites preuve de persévérance, vous aimez aller vers les autres, qualités indispensables en prospection. Enfin, votre côté challenger sera votre meilleur atout pour réussir dans vos missions ! Faites demi-tour si vous recherchez un poste de: Gestionnaire de portefeuille : chez nous, vous aurez l'opportunité de construire un portefeuille client qui vous ressemble. Commercial sédentaire : nos business developers vont directement à la rencontre de nos clients et/ou prospects. Un gestionnaire de grands comptes : chez nous, les prospects sont principalement des TPE/PME avec des décisionnaires accessibles rapidement. Par contre, si vous avez l'habitude de déjeuner avec Bernard ARNAUD et/ou Elon MUSK, nous ne nous fermons aucune porte. Ce que nous vous offrons : - Une équipe technique de proximité sur laquelle vous appuyer. - Une rapidité dans l'exécution de nos processus de vente grâce à un service de fonctions supports à l'écoute et réactives. - Une formation théorique et pratique complète sur toute votre première année. - Un accompagnement complet de votre manager sur le terrain et d'une équipe soudée et bienveillante. - Une rémunération attractive se composant d'un fixe complété par trois variables différents (tous déplafonnés). - Véhicule de société, smartphone, tablette et ordinateur - Des incentives régulières vous challengeant aussi collectivement qu'individuellement au sein de notre réseau. Si ce que vous venez de lire vous passionne et que vous vous sentez prêt à relever ce défi excitant, envoyez-nous votre CV dès maintenant
Nous recherchons un Contrôleur Mécanique Générale H/F Votre mission consistera à réaliser des contrôles traditionnels de pièces mécanique (micromètre, comparateur, colonne de mesure, pied à coulisse, palmer, état de surface ) sur produits en cours de série ou finaux ( préparer les outils de contrôles, les étalonner, réaliser le contrôle) et a renseigner les documents de fabrication ( gamme ,déclaration de non conformité) . - Bac +2 avec expérience ( BTS / DUT mécanique). - Bonne maitrise informatique et Office. - Connaissances en usinage indispensable. - Rigoureux, organisé, sens de l'écoute, bon relationnel et fortement attiré par le terrain. Poste en pré embauche en CDI à pourvoir IMMEDIATEMENT. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Intérim Durée du contrat : 4 mois Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en journée Types de primes et de gratifications : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Expérience: Contrôle conventionnel: 5 ans (Requis) Usinage: 5 ans (Requis) Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Acteur incontournable sur son marche, DOMPRO, société du Groupe Formusson, met à la disposition d'un réseau de distributeurs indépendants multi-spécialisés dans les domaines de la fourniture industrielle, la quincaillerie, l'outillage et de l'EPI ; un ensemble de services : des conditions d'achats négociées, une logistique centralisée, des plans d'actions, des publications print et web, une solution e-commerce et un accompagnement commercial. Notre réseau compte près de 200 partenaires adhérents pour proposer plus de 45 000 références. Dans le cadre du développement de notre activité BtoB, nous recherchons un(e) Animateur(trice) réseau sur le secteur Nord et Est. Interlocuteur privilégié entre les Chefs d'entreprises, leurs équipes et la centrale d'achats, vous serez le garant de l'esprit de l'entreprise, de sa philosophie. Une mission qui demande adaptabilité, souplesse, rigueur et organisation. Vos principales missions : 1) Développement - Cibler, visiter et conclure par la signature d'un contrat de partenariat et garantir l'exactitude des documents fournis pour validation du contrat, - Assurer la croissance de votre région, 2) Animation - Visiter l'ensemble des partenaires adhérents du réseau Nord Est, - Assurer le suivi du référencement et des promos DomPro et de la plateforme, - S'assurer de la mise à jour et de la bonne utilisation de notre intranet MYDOMPRO, - Accompagner et former les nouveaux points de vente sur les méthodes et procédures de notre réseau, - Assurer la remontée des infos marché et produits à la Direction ainsi que différents comptes-rendus de vos visites, - Faire un état des lieux du respect de la charte graphique et assurer le suivi de sa mise en place, - Aider le partenaire à évoluer en accord avec la politique réseau dans le référencement DomPro, - Participer, si nécessaire à des actions marketing et commerciales chez le partenaire (télévente, tournées accompagnées ), et l'aider à développer son activité, - Assurer la présence des adhérents aux réunions régionales, Forum, Communautés & Congrès, - Accompagner les adhérents et assurer la formation de nos outils digitaux. Profil recherché : Issu(e) de formation bac +2, vous êtes rigoureux(se) dynamique, force de proposition, communicant(e) et avez le sens de l'organisation. Vous justifiez d'une expérience similaire et réussie de 10 ans minimum dans le commerce BtoB et êtes à l'aise avec les outils digitaux. Une expérience dans un réseau d'indépendants serait un plus. Vos principaux interlocuteurs seront des dirigeants d'entreprises, vous devrez les accompagner à la prise en main de nos outils, savoir-faire, pour leur permettre de se développer au sein de notre réseau. Localisation : Idéalement situé sur le Nord Ile de France, Reims - Lille - Strasbourg - Des déplacements sont à prévoir afin de couvrir une vingtaine de départements. Poste à pourvoir : Immédiatement Rémunération : Fixe + prime selon profil et expériences Vous souhaitez rejoindre un groupe familial en plein essor incarnant les valeurs de l'audace, du leadership, de la passion et de la diversité. Cela fait partie de vos qualités ? N'hésitez plus, postulez !
Nous recrutons, sur notre Pôle 77 : Un(e) apprenti(e) en Communication des Entreprises et Médias Sociaux (H/F) Contrat d'apprentissage - temps plein - CCN 1966 Poste basé à Meaux et Champs-sur-Marne (77) Missions : Vous ferez partie du comité de pilotage développement durable et serez à ce titre, associé(e) à la mise en œuvre de démarches. Activités : - En charge de la création de supports numériques. - Digitalisation de la communication avec les familles. - Aide à la mise en place d'écrans interactifs. - Création, rédaction et diffusion d'articles, de supports vidéos, etc Profil : Vous êtes en Master, Licence ou BTS Communication des Entreprises et Médias Sociaux. - Curieux/Curieuse - Dynamique - Réalisation de photographies - Maitrise de logiciels vidéo, photo - Maitrise de CANVA - Maitrise impérative de la langue française (écrit et oral) Du matériel sera mis à votre disposition (appareil photo, ordinateur, téléphone). Vous serez amené(e) à intervenir à la Clé des Champs (Champs-sur-Marne) et à La Loupière (Meaux). Permis B indispensable. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Notre agence recherche régulièrement des monteurs(euses) assembleurs(euses) pour l'un de nos clients spécialisés dans la fabrication d'appareils de chauffage et de ventilation. Vos missions: - Montage de pièces mécaniques, - Réaliser l'assemblage d'équipements mécanique, - Réaliser des opérations de réglage nécessaire au montage, - Opération d'ajustage et collage des pièces, - Savoir utiliser les outils nécessaires à l'assemblage (tel qu'une visseuse), - Effectuer des tâches répétitives et précises. Votre profil: Vous êtes rigoureux et sérieux dans vos tâches. Vous savez lire des documents techniques et des plans. Avoir une première expérience dans le montage ajustage mécanique.
Avec cette création de poste, vous allez avoir l'opportunité de participer aux débuts de NORMAL sur le marché français, en tant que responsable d'un de nos premiers magasins. En tant que Responsable de magasin H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients français une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : Développer et fidéliser la clientèle. Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne dont vous êtes le garant au sein de votre magasin. Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. Effectuer un reporting régulier au responsable de réseau. Vos Qualifications : Vous avez une solide expérience dans le retail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable de magasin ou responsable de département. Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client irréprochable. Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action. Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle française. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour les employés. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie. Nous vous proposons un salaire en accord avec vos qualifications. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procéder à la vente. Conduire les passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occuper du nettoyage. Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertir les services concernés. Expliquer le circuit touristique aux passagers. PERMIS D + FIMO exigés + CARTE CONDUCTEUR facultative Type d'emploi : temps plein, Intérim Programmation : Disponible le week-end Planning du lundi au vendredi Heures supplémentaires - Période de travail de 8 heures - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée -Travaille les jours fériés. Types de primes et de gratifications - : Heures supplémentaires majorées - Primes - Début : dès que possible
L'agence Adecco Mitry-Mory recute en CDI intérimaire, un préparateurs de commande (H/F). Vous serez detaché en mission chez nos clients sur les secteur de 77 et 95. Votre rôle consiste à effectuer la préparation des commandes de A à Z : conditionnement, contrôle qualitatif, gestion des expéditions, gestion des stocks, préparation de commande par picking ou sur poste informatique. Vous gérez également la mise à disposition des marchandises et évitez les ruptures dans les préparations. De plus, vous réalisez les inventaires, le chargement et le déchargement. Profil : - Vous êtes doté d'une bonne capacité d'organisation et de rigueur - Vous avez le sens des responsabilités et savez travailler en équipe - Vous êtes dynamique et avez le sens du service client - Vous êtes titulaire du permis B et possédez un moyen de transport personnel - Vous êtes disponible pour travailler en horaires variables (6h-13h et 13h-21h) Avantages: - Salaire : 11.65€ - Mutuelle - Comité d'entreprise Le contrat de travail débutera dès que possible. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Sous l'autorité de Madame le Maire, du 1er Adjoint en charge de l'Urbanisme, des Travaux et du Patrimoine ainsi que de la Directrice Générale des Services, vous participez à la structuration du service des bâtiments et du patrimoine d'ANNET-SUR-MARNE. Vous planifiez et gérez l'entretien préventif et curatif des bâtiments, élaborez et mettez en œuvre les opérations de construction de bâtiments neufs et de réhabilitation du patrimoine bâti de la ville. Vous aurez également une relation de proximité avec la population et le personnel communal. MISSIONS PRINCIPALES : - Effectuer des travaux d'entretien de premier niveau dans les bâtiments communaux : électricité, plâtrerie, peinture, maçonnerie, serrurerie, plomberie... - Exécuter des petits travaux : soudure, assemblage... - Accueillir des entreprises dans les bâtiments - Appliquer les règles de santé, d'hygiène et de sécurité au travail - Monter et démonter des installations lors des manifestations - Effectuer l'entretien courant du matériel, de l'outillage de la collectivité et du parc roulant - Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie - Organiser son travail en fonction des contraintes de temps et des priorités - Prendre compte des consignes orales ou écrites - Travailler seul ou en équipe - Être polyvalent : peut participer à d'autres tâches en fonction des nécessités de service (travaux d'entretien de la voirie, entretien des espaces verts...)
Pour nos sites de la région Parisienne et Amiens (80) et Reims (51) Nous recherchons 1 Agent de maintenance secteur bâtiment H/F. Vos missions : - Procéder à des interventions de maintenance, d'entretien et de dépannage de tout corps de métier (peinture, électricité, menuiserie, plomberie,) - Assurer le diagnostic des besoins (entretien, réparations, manutention) et établir des comptes rendus - Assurer le suivi et la planification des interventions (réparations, maintenances,), dans le respect des règles de sécurité. - Assurer le suivi des commandes de matériel techniques des aires du secteur d'affectation - Assurer le suivi des stocks du matériel à disposition - Manager une équipe pluridisciplinaire - Vérifier la bonne exécution des travaux sur les sites - Relation avec les tiers intervenants sur les aires d'accueil Titulaire d'un titre professionnel Agent d'entretien du bâtiment ou justifiant d'une expérience significative à un poste similaire. Des astreintes rémunérées seront établies selon un planning Habilitation électrique à jour (de préférence BR) Recrutez-nous en postulant par mail : s.coyer@nd-c.fr Le poste est à pourvoir rapidement
Vos missions : Accueille, informe, oriente et accompagne le patient et sa famille dans une démarche d'insertion / réinsertion sociale, familiale et professionnelle.Participe à l'élaboration du projet de vie du patient et veille à sa mise en œuvre dans les délais impartis.Identifie et développe les liens avec les partenaires extérieurs.Participe à la réflexion collective dans le cadre du projet de service. Réalise le diagnostic social à chaque admission de patients et cible les actions à mettre en place en les priorisant.Accompagne l'élaboration et assure la mise en œuvre du projet de sortie du patient.Instruit les dossiers d'aide à la compensation du handicap (MDPH) ou de la dépendance (APA, ARDH).Favorise l'accès aux dispositifs d'action sociale et de prestations sociales.Aide au maintien des droits aux ressources légales de droit commun Aide à l'ouverture des droits à une couverture sociale de base et/ou complémentaire Oriente la personne et sa famille dans la recherche et la mise en relation avec des partenaires, des organismes et des ressources à même de répondre aux besoins identifiés afin de favoriser l'insertion / réinsertion, la socialisation ou l'intégration sociale Assure la traçabilité des actions / démarches dans l'onglet social du dossier médical commun Est garant de la continuité du suivi en assurant un relai avec ses collègues chaque fois que nécessaire Travaille en étroite collaboration avec l'équipe du service social, les équipes médicales et paramédicales, les services administratifs Développe des outils et des organisations de travail efficaces pour optimiser l'accompagnement social Développe de nouvelles pratiques professionnelles pour répondre de manière efficiente à de nouvelles problématiques Participe à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service en prenant en compte les orientations institutionnelles. ******************Transmettre CV + lettre de motivation********************
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
ETTIC Ile-De-France est une coopérative d'emploi créée par des Associations du secteur médico-social pour répondre à leurs besoins RH. Nos missions principales sont : - Accompagner nos coopérateurs (associations) dans leur politique RH globale et leurs recrutements - Trouver les compétences adaptées en respectant les valeurs de chacun - Partager les avantages et valeurs des fondements du travail temporaire L'agence de Val d'Europe recherche, pour l'une de ses associations coopératrices, à recruter un Moniteur Educateur (H/F) pour accompagner des adultes atteints de déficience / handicap mental. Le poste est à pourvoir à Meaux (77) au sein d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS). Mission du 11/03/2024 à fin Aout Horaires variables selon planning : 9h-13h ou 9h-17h ou 13h-21h (quelques samedis) Rémunération selon la CCN 51 Missions : Placé sous l'autorité du chef de service éducatif, vos principales missions sont les suivantes : Par votre implication dans une relation socio-éducative de proximité, vous concourez à l'accompagnement d'adultes en situation de handicap mental ou psychique. Vous intervenez auprès des usagers dans les domaines de la vie quotidienne. Vous veillez à favoriser l'inclusion sociale et citoyenne, accompagner dans les démarches administratives, soutenir la démarche de recherche d'un hébergement adapté, aider au maintien dans le logement par un soutien éducatif (entretien et aménagement), promouvoir l'hygiène alimentaire et corporelle, promouvoir l'accès à la santé somatique et mentale, soutenir les relations avec l'environnement familial, accompagner à la vie affective, au désir de parentalité et à la parentalité, favoriser l'accès aux loisirs et aux vacances, apporter un appui dans la formation, l'insertion professionnelle et dans le maintien de l'activité professionnelle. Vous élaborez les écrits professionnels nécessaires à l'accompagnement des usagers. Vous évaluez les besoins des usagers en lien avec la démarche projet personnalisé. Vous recherchez des solutions en fonction des besoins de l'usager et de ses possibilités. Vous élaborez, participez à la mise en œuvre et suivez le projet personnalisé de l'usager en cohérence avec le projet institutionnel. Vous mobilisez les ressources de l'usager et cherchez à développer ses capacités. Vous conduisez des projets sociaux et éducatifs dans un système d'acteurs multiples et travaillez en partenariat avec le réseau. Vous intervenez en qualité de " référent " de l'usager, au sein de l'équipe et vis à vis de la famille et des partenaires. Vous concevez, organisez et évaluez une démarche dynamique d'action collective et d'action de prévention en lien avec le projet institutionnel et les directives des pouvoirs publics. Vous identifiez les structures de droit commun permettant de répondre aux besoins des usagers du service et proposez des partenariats. Vous échangez les informations nécessaires aux besoins de l'équipe pluridisciplinaire (réunions d'équipe, de synthèse, échanges informels). Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état de ME. Nous recherchons un candidat rigoureux, privilégiant le contact humain, ayant le sens des responsabilités et des priorités ainsi que le goût du travail en équipe. Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative, vous avez des facilités rédactionnelles et vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Une première expérience auprès d'un public présentant un handicap psychique sera un plus. Pour plus de renseignements, retrouvez nous ETTIC.org.
Pour un parc d'attraction indoor , vous assurez la préparation des sandwichs et autres plats à emporter. Poste à temps partiel le mercredi 12h 17h, samedi et le dimanche 10h 19h sans coupure. Attention lieu de travail mal desservi par les transports en commun (surtout les week-ends)
Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings. Évolution possible vers un poste de manager si compétent.
Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Description du poste Notre client recherche un Contrôleur de Gestion Industriel F/H. Vos principales missions : - Suivre la performance Commerciale & industrielle, - Participer à la clôture mensuelle des ventes : analyse du carnet de commande (en €, volume, activité), - Analyse mensuelle des marges (par client, par article), - Collaborer sur les études d'impact (ou simulations) en cas changement de paramètres industriels ou commerciaux, - Mettre en place et suivre les indicateurs de performance atelier en lien avec les opérationnels, - Participer au suivi de la performance financière, - Analyser les données de gestion et les réconcilier avec les éléments comptables, - Estimer les résultats à partir du carnet de commandes et des prix de revient, - Fiabiliser les données financières et harmoniser les outils de reporting financiers en lien avec le système d'information, - Participer à la refonte des KPI (Key Performance Indicator) et à l'exercice budgétaire (contrôle, analyse et accompagnement du budget des ventes). Qualifications De formation de type DCG, DSCG, Master Contrôle de Gestion, vous justifiez d'une expérience significative de minimum 5 ans dans une entreprise industrielle. Orienté terrain, votre sens critique et votre esprit d'analyse assurent la restitution des données brutes, financières ou qualitatives, pour aider à la prise de décision de la Direction. Ce poste est CODIR. Vous êtes capable d'échanger en anglais à l'écrit et à l'oral avec les sites de production basés à l'étranger.
Mission principale : Après une formation, vous serez Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous êtes en charge de la maintenance de nos équipements de production. Vous avez pour mission de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l outil de production et de l ensemble des installations incluant les moyens généraux. A ce titre, vous êtes en charge de : - la connaissance et la compréhension technique des équipements suivants : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, - l entretien préventif de l ensemble du parc machines de l usine, - l organisation de la maintenance corrective, - la mise en place des interventions demandées : mise en route et arrêt des machines, contrôle régulier de l ensemble des paramètres de fonctionnement, - le suivi des consignes associées de sécurité et d hygiène. Ces tâches ne sont pas exhaustives mais peuvent évoluer selon le profil du candidat. Horaires : 5h-13h ; 13h-21h ; 21h-5h (travail en 3x8 -35h/semaine samedi inclus) Vous avez une formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique. Une expérience en maintenance de 2 ans en milieu industriel est exigée. Le salaire est négociable en fonction de votre expérience professionnelle.
Mission principale : Après une formation, vous serez Rattaché(e) au Responsable du service maintenance, vous êtes en charge de la maintenance de nos équipements de production. Vous avez pour mission de contribuer au bon fonctionnement et à la pérennité de l outil de production et de l ensemble des installations incluant les moyens généraux. A ce titre, vous êtes en charge de : - la connaissance et la compréhension technique des équipements suivants : tunnel de lavage, séchoirs industriels, convoyeurs, calandres, - l entretien préventif de l ensemble du parc machines de l usine, - l organisation de la maintenance corrective, - la mise en place des interventions demandées : mise en route et arrêt des machines, contrôle régulier de l ensemble des paramètres de fonctionnement, - le suivi des consignes associées de sécurité et d hygiène. Ces tâches ne sont pas exhaustives mais peuvent évoluer selon le profil du candidat. Horaires : 5h-13h ; 13h-21h ; 21h-5h (travail en 3x8 -35h/semaine samedi inclus) Vous avez une formation Bac Pro à BTS type MSMA, MAI, électrotechnique, mécanique. Une expérience en maintenance de 2 ans en milieu industriel est appréciée. Le salaire est négociable en fonction de votre expérience professionnelle.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la grande distribution, des Boulangers à Meaux Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Dynamique et motivé - Sens du service client -Respect des consignes et des normes d'hygiène Rejoignez notre équipe et participez au bon fonctionnement de notre client spécialisé dans la grande distribution en tant que Boulanger à Meaux
Direct Marketing France, filiale du Groupe FMG Sales & Marketing, leader en France dans le secteur du marketing opérationnel (70 M ? de CA). Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons des commerciaux terrains prêts à vendre sur le terrain auprès des particuliers et/ou professionnels des offres Fibre Optique Ta mission : - Assurer la prospection sur un secteur géographique confié (fichier adresses fourni) - Faire adhérer un maximum de prospect aux offres proposées - Être l'ambassadeur d'une grande marque en privilégiant la fidélisation et la relation client Quel type de profil nous cherchons ? - Tu es issu du domaine commercial ou pas, et souhaites développer tes connaissances du métier, sur un nouveau secteur pour une reconversion professionnelle. - Tu aimes le challenge, te surpasser, et es reconnu(e) pour ton autonomie Plus qu'une offre d'emploi, il s'agit ici d'une opportunité professionnelle alors, n'hésites plus et rejoins-nous ! Nous t'offrons : - Une rémunération motivante et non plafonnée - Primes, bonus et participation - Challenges réguliers - Potentiel d'évolution rapide - Formation initiale et continue aux produits, services et techniques de vente Tout niveau d'expérience accepté ! D'ici là, prend quelques minutes pour découvrir notre métier en vidéo : https://vadsourcing.fmgsam.com/vad_sourcing/files/DMF-FIBRE-EDIT-20220601-INTEGRAL.mp4 « Motive-toi et deviens avec nous, la meilleure version de toi même !! Ta rémunération va exploser »
Dans le cadre de notre développement d'activité de transport sanitaire, nous recherchons un/une coordinateur logistique H/F. Vos missions : - Prise d'appel, enregistrement et affectation des commandes de transports sanitaires. - Planification, suivi et ajustement du planning en temps réel pour garantir le respect des délais. - Travail en coordination avec les différents services de l'entreprise. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), doté(e) d'une facilité d'adaptation, travail en autonomie et capable de réagir rapidement face à des évènements imprévus en hiérarchisant les actions en fonction des priorités. Savoir-faire : - Anticipation des problèmes liés à la circulation. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Bonne communication et connaissance des outils informatiques.
Description du poste ECE GROUPE, Cabinet d'expertise comptable implanté en Seine-Maritime et en Seine-et-Marne, recherche pour le site de MEAUX (Seine-et-Marne), un(e) Gestionnaire de Paie, pour un poste en CDI à pourvoir dès maintenant. Poste et missions Intégré(e) à notre équipe, sous la supervision de la responsable du Service Social, vous évoluerez dans un univers plurisectoriel composé d'entreprises de toute taille. En contact régulier avec les clients, vous aurez pour missions principales : - Établir et contrôler les bulletins de paie (multi-conventions collectives), - Établir les soldes de tout compte, - Établir les déclarations sociales et DSN, - Conseiller le client en matière sociale de l'entrée du salarié dans l'entreprise à la sortie, - Préparer les calculs pour les ruptures de contrat (rupture conventionnelle, licenciement, départ à la retraite...), - Assurer le lien avec les organismes sociaux, - Assurer la bonne application des textes législatifs dans vos dossiers, - Promouvoir les outils digitaux, et plateforme collaborative dans la transmission des variables de paies.
Le poste : Notre agence, PROMAN PONTAULT BTP, recherche pour l'un de ses clients, un AIDE ETANCHEUR. Sous la responsabilité du chef de chantier : - Aide à la mise en place de dispositif d'étanchéité et divers travaux de manutention (préparation du matériel, tirer et dérouler des rouleaux de géotextile et géomembrane, porter de l'outillage, préparer, nettoyer des surfaces de raccord (entre des lés de matières), planter des broches pour maintenir les matières pour limiter la mobilité de la matière, la prise au vent, remplir des sacs de lestage avec de sable) Des grands déplacements sont à prévoir sur tout le territoire national, Profil recherché : Vous avez une expérience significative sur le même type de poste, vous êtes motivé, volontaire et vous aimez le terrain ? Ce poste est fait pour vous ! Vous souhaitez travailler avec une équipe motivée et motivante ? Rejoignez nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Partnaire Volumique recrute pour son client, entreprise experte dans les domaines de l'eau, de l'assainissement, des déchets et des aménagements urbains, un Ingénieur maîtrise d'oeuvre Eau et Assainissement H/F. Au sein de l'Agence Ile-de-France, dans le cadre d'une création de poste liée au fort développement des projets de maitrise d'oeuvre, vous participez aux projets en maitrise d'oeuvre de l'agence dans leur intégralité, des études de conception à la réception des travaux. Vous prendrez en charge la conception (DIAG, EP, AVP, PRO), le suivi des travaux (VISA, DET, AOR) et le suivi de la mise en route des ouvrages/infrastructures en eau potable et assainissement. Tout en prenant en charge la réalisation et le suivi des études connexes et complémentaires ainsi que la réalisation des phases de consultation et d'analyse des offres (ACT). Vous participerez également à des études techniques en hydraulique urbaine et contribuerez ponctuellement à la réalisation d'études ou de documents réglementaires d'assistance à maîtrise d'ouvrage. De formation supérieure en ingénierie (type ENGEES, Polytech', ENSIL-ENSCI, ENSE3, ENSIP, INSA, Ecole des mines), vous disposez d'une solide expérience dans la maîtrise d'oeuvre en infrastructure et eau. Vous disposez de bonnes connaissances en maîtrise d'oeuvre, en suivi d'exécution de travaux et du code de la commande publique. Vous maitrisez la réglementation, le dimensionnement de réseaux et process de traitement. Vous maîtrisez les logiciels de bureautique, Autocad si possible. Autonome et rigoureux, vous êtes force de proposition et êtes reconnu(e) pour qualités rédactionnelles, relationnelles ainsi que pour vos capacités d'analyse et de synthèse. Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité. Vous êtes titulaire du Permis B. Si vous vous reconnaissez, contactez-nous au *** (voir postuler), ou par mail ATCHERNOVSKAIA(a)PARTNAIRE.FR Fixe + Tickets restaurant, prime d'intéressement, RTT, véhicule de service.
Partnaire Volumique recrute pour son client, entreprise experte dans les domaines de l'eau, de l'assainissement, des déchets et des aménagements urbains, un Technicien eau potable et assainissement H/F. Le poste en CDI est basé à proximité de Claye-Souilly (77) Au sein de l'agence Ile-de-France, nous recherchons un(e) Technicien(ne) eau potable et assainissement. Votre activité est majoritairement un travail d'enquête sur le terrain en binôme, suivi de l'exploitation des données : Vous réaliserez des reconnaissances de terrain chez les riverains ou industriels dans le cadre du contrôle de la conformité des branchements : tests au colorant, tests à la fumée, contrôles dimensionnels. Vous réaliserez des reconnaissances de terrain dans le cadre d'études diagnostiques : relevés de réseaux et d'ouvrages spécifiques (postes de refoulement, déversoirs d'orage, ...), levés topographiques et visites d'ouvrages de traitement, de production, de stockage (en binôme avec le(a) chargé(e) d'affaires). Vous réaliserez des interventions et descentes dans les réseaux d'assainissement : réalisation de campagnes de mesures de débits et pollution, mesures sur le milieu naturel. Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 ou Bac+3 en traitement des eaux (BTS GEMEAU). Vous disposez de connaissances de base en assainissement collectif et non collectif. Vous êtes en capacité de savoir lire un plan et repérer les réseaux d'assainissement. Tous les profils et niveaux d'expérience sont étudiés : que vous ayez de l'expérience sur un poste similaire au sein d'un bureau d'études, d'une société de gestion de l'eau ou que vous soyez jeune diplômé. L'habilitation CATEC serait un plus. La formation sera prévue pour accompagner la prise de poste. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre technicité et votre organisation. Doté d'un excellent sens relationnel, vous appréciez travailler en équipe et sur le terrain. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Si vous vous reconnaissez, contactez-nous au *** (voir postuler), ou par mail ATCHERNOVSKAIA(a)PARTNAIRE.FR Temps plein, CDI Avantages : Épargne salariale Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel
Partnaire Volumique recrute pour son client, entreprise experte dans les domaines de l'eau, de l'assainissement, des déchets et des aménagements urbains, un Ingénieur d'études en gestion des eaux industrielles H/F. Le poste en CDI est basé à Claye Souilly (77) Au sein des activités Industries de l'Agence Nord-Est, vos missions principales seront relatives à la gestion globale de l'eau en Industries (gestion des eaux pluviales, défense incendie, confinement pollution accidentelle, études technico-économiques de réduction des prélèvements...), et plus précisément de prendre en charge : Des diagnostics et études de faisabilité ; Des missions de maitrise d'oeuvre complète ; Des études de réduction des prélèvements d'eaux avec établissement de diagnostics des usages ; Des études d'impacts ; Le pilotage d'une équipe de Techniciens ; L'animation de réunions. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur ou Master généraliste en sciences de l'eau, environnement ou génie des procédés avec de bonnes connaissances en hydraulique. Vous disposez de minimum 3 ans d'expérience en accompagnement de clients industriels, dans le domaine de l'ingénierie et du traitement de l'eau. Vous êtes reconnu pour vos qualités rédactionnelles et de synthèse, votre expertise technique, votre capacité d'organisation et de souplesse dans la gestion de vos missions. Vous avez un intérêt pour le travail en équipe. Vous savez être force de proposition et de conseil auprès des partenaires dont vous assurez l'accompagnement. Compétences requises : SIG type QGIS Pack office Process industriels Réglementation environnementale Gestion / protection des ressources en eau Rédaction de rapport et dossiers règlementaires Si vous vous reconnaissez, contactez-nous au *** (voir postuler), ou par mail ATCHERNOVSKAIA(a)PARTNAIRE.FR Temps plein, CDI Statut : Cadre Avantages : Épargne salariale Prise en charge du transport quotidien RTT Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Types de primes et de gratifications : Primes Lieu du poste : En présentiel
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Mission longue durée à Compans Notre agence Adéquat de Roissy recrute des nouveaux talents: Comptable fournisseurs (F/H) Missions : - Comptabilisation de factures - Préparation des règlements - Créations des comptes - Gestion des litiges Profil : - Expérience 2/3 ans sur un poste similaire Horaires: 09h30 - 17h30 Rémunération et avantages : - A convenir suivant profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - TR 10€ - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...). Adéquat, Simplement pour vous !
Décroche le job Adéquat ! Adéquat t'accompagne dans ta recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI) et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire. Adéquat c'est + de 350 agences en France et une identité forte : simplicité et proximité Retrouve toutes nos offres d'emplois sur lejobadequat.com et candidate facilement ou inscris-toi à notre CVthèque pour être visible auprès de nos 1200 recruteurs
Vous êtes passionné de cuisine. Vous aimez la restauration collective. Vous avez envie de travailler dans le monde de l'aérien. Crit Intérim de Mitry-Mory recrute des cuisiniers H/F pour l'un de ses client spécialisé dans la restauration aéroportuaire Fonctions principales : Vous élaborez la préparation et la cuisson des matières premières en vue de la réalisation des différents plats et menus : Vos missions : - Préparer, conditionner et dresser les plats - Contrôler la conformité des prestations par rapport aux fiches techniques - Remplir les différents documents HACCP - Horaires d'équipe en 2X8, travail les week-end et jours fériés selon planning. - Mission : intérim de longue durée sur 35h. - Rémunération: 12.36EUR/H - Prime de transport et salissure. - Rapide, efficace et rigoureux - Expérience 1 an demandée - CAP cuisine exigé - Maîtriser les techniques de refroidissement et de décongélation - Maîtriser l'utilisation des machines à découpe - Maîtriser les règles d'hygiène, de sécurité et de sûreté
Les missions : - Conduite confortable des véhicules aménagés - Accompagnement des PMR - Perception de recette - Amélioration de la qualité et promotion du service -Profil, qualités, compétences Pour la conduite des véhicules : - posséder le permis B depuis plus d'un an, - justifier de l'utilisation régulière d'un véhicule sans accident, et démontrer des aptitudes avérées à la conduite souple, précise, et en toute sécurité d'un véhicule, - assurer la propreté et petit entretien du véhicule (plein, niveaux) - connaître et strictement respecter le code de la route et les règles de circulation, - savoir se repérer et mémoriser des parcours, Pour l'accueil de la clientèle : - respecter les dispositions réglementaires concernant le port de la tenue, - être disponible et accueillant, avoir le sens du service, - avoir le sens des responsabilités vis-à-vis des clients, ne jamais les laisser sans s'assurer de leur bonne prise en charge. Pour le service : - savoir lire, écrire, compter - être ponctuel - Accepter des horaires variables, en jour, en nuit, en week-end et jours fériés - Avoir une obligation de réserve et de discrétion tant vis-à-vis des clients, de leur famille que de la Société Formations requises : - Formations TPMR - PSC1
Rejoignez notre boulangerie artisanale réputée pour son engagement envers la qualité et l'innovation. Dotée d'un laboratoire de pâtisserie moderne, notre équipe dédie son talent à la création de délices qui enchantent quotidiennement nos clients. Nous recherchons un pâtissier expérimenté capable de produire des pâtisseries fines tout en collaborant étroitement avec le gérant pour développer de nouvelles recettes. Vous serez responsable de suivre les recettes existantes et d'intégrer des modifications approuvées pour améliorer continuellement notre offre. Responsabilités : - Production quotidienne des pâtisseries selon les standards élevés de notre boutique. - Collaboration avec le gérant pour la conception et la mise en œuvre de nouvelles recettes. - Gestion efficace des stocks pour garantir la disponibilité des ingrédients tout en optimisant les coûts et les déchets. Qualifications requises : - Diplôme en pâtisserie. - Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire. Compétences clés : - Précision et attention aux détails. - Excellentes capacités de communication et de collaboration. - Ponctualité et fiabilité. Conditions de travail : - Horaires flexibles du lundi au samedi, à discuter lors de l'entretien. - Environnement de travail stimulant et créatif.
Vos activités : L'emploi d'Assistant(e) de vie consiste à intervenir au domicile d'un particulier afin d'accompagner une personne en perte d'autonomie. Accompagner la réalisation des actes d'hygiène Concevoir des repas spécifiques Accompagner une personne dans la prise de son repas Accompagner une personne dans ses sorties en toute sécurité Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes Entretenir les espaces Effectuer les courses Effectuer des tâches administratives simples Préparer des repas simples Temps partiel avec possibilité d'augmenter les heures grâce à la qualité du travail réalisé. Avantages : remboursement inter vacation ou aux frais de transport au prorata de temps de travail Prime intéressement annuel 2 heures d'expertises par mois offertes Repos compensateur et Prévoyance. Permis B serait très apprécié Une entreprise bienveillante avec ses clients et ses salariés.
APEF Meaux
Votre agence Manpower Meaux recherche ses futurs CDI Intérimaires pour compléter une équipe de CDII déjà bien en place chez nombreux de nos clients. Notre agence Manpower est composée d'une équipe à votre écoute, qui vous propose des métiers axés sur le secteur de l'industrie. Si vous pensez être notre futur/e CDI-I, je vous propose de lire la suite... Vous devez surement vous demander ce qu'est un CDI-I ? C'est la garantie d'un emploi stable. Comme son nom l'indique, c'est un contrat à durée indéterminée. Il faut savoir qu'un CDI-Intérimaire vous permet d'acquérir de multiples expériences / compétences au travers des domaines que vous allez côtoyer. C'est un plus pour votre employabilité ! Ce contrat c'est : -3 métiers, -1 périmètre de mobilité, -1 garantie minimale mensuelle de rémunération. On combine les avantages de l'intérim et du CDI. Nos métiers les plus demandés chez nos clients : Agent de fabrication polyvalent, Opérateur de production ou de conditionnement (H/F bien sûr !) Vous l'aurez compris, vos missions seront variées. Les horaires sont variables, 2X8, 3X8 ou journée. L'aventure vous tente toujours ? Parfait, alors je vous laisse poursuivre votre lecture... Vous êtes polyvalent(e), dynamique et êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme ? Ce poste est pour vous ! Votre rémunération sera variable selon les missions proposées, vous serez rémunéré(e) selon le taux horaire fixé par l'entreprise cliente pendant vos missions. Des formations vous seront proposées tout au long de votre contrat, car pour nous, votre employabilité compte et vous êtes donc prioritaire ! Comme le CDI-I combine les avantages d'un CDI et de l'intérim, vous aurez les avantages sociaux tels que la mutuelle, prévoyance, aide au logement, CE, CCE... Le CDI-I, vous avez tout à y gagner ! Vous pouvez postuler en ligne, passer nous voir où nous appeler ! Les entreprises n'étant pas accessibles en transports en commun, un moyen de locomotion personnel est nécessaire.
Votre agence Manpower Meaux recherche ses futurs CDI Intérimaires pour compléter une équipe de CDII déjà bien en place chez nombreux de nos clients. Notre agence Manpower est composée d'une équipe à votre écoute, qui vous propose des métiers axés sur le secteur de l'industrie. Si vous pensez être notre futur/e CDI-I, je vous propose de lire la suite...
Mission APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau de plus de 100 agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Nous rechercherons notre prochain(e) Assistant(e) de vie en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Vos missions seront variées et comprendront : - L'entretien du cadre de vie (ménage, repassage.) - L'accompagnement dans les tâches quotidiennes, - La préparation et l'aide à la prise de repas, - L'aide aux courses, etc. Profil Vous intégrez une formation en alternance en vue d'obtenir un diplôme d'Assistant(e) de vie aux familles. Ou, vous recherchez une formation diplômante d'Assistant(e) de vie aux familles. Persuadé que l'alternance est un réel tremplin dans votre évolution professionnelle, nous proposons un Titre professionnelle d'Assistant De Vie aux Familles réalisable 100% à distance : en contrat d'apprentissage ou de professionnalisation CDI (12 mois). Durant la formation, vous développerez des compétences dans : - L'entretien du logement et du linge de maison ; L'accompagnement des personnes âgées et ou handicapées dans les actes essentiels du quotidien ; - La garde d'enfants au domicile des clients. A l'issue de la formation et grâce à l'obtention de ce titre, de nombreuses opportunités d'emploi en CDI sont à pourvoir au sein de nos agences ! Vous êtes reconnu(e) principalement pour vos qualités relationnelles et votre sens du service. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de souplesse et disposez d'une certaine capacité d'écoute. Vous avez à cœur de contribuer au bien-être de nos bénéficiaires et souhaitez les accompagner dans leur vie quotidienne. Alors, envoyez-nous votre CV ! CONDITIONS DU POSTE Type de contrat : Apprentissage ou professionnalisation. - Durée : 12 mois. - Rémunération : Selon la grille des contrats en alternance 2023. - Mobilité : déplacements au domicile de nos clients
Nouvelle Directrice d'agence
L'Institut de Réadaptation de Meaux est un établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) construit en 2023, au sein du Pôle de Santé de Meaux (anciennement Pôle Santé Orgemont). L'Institut de Réadaptation de Meaux est spécialisé dans la prise en charge des personnes âgées polypathologiques dépendantes ou à risque de dépendance ainsi que les affections neurologiques lourdes. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Médecin Gériatre h/f, afin de compléter nos équipes. Intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire bien étoffée au sein du service MPR, exerçant dans un esprit de collaboration, vos principales missions seront : - Elaborer avec l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et évaluer sa mise en oeuvre, - Contribuer au processus d'admission des patients et autoriser leur sortie, - Superviser les traitements et les soins donnés aux patients du service, - Procéder à l'évaluation clinique, encadrer et réaliser les prescriptions médicales, - Animer, développer et coordonner les réseaux de partenariat, - Garantir l'information et les relations avec les familles sur le plan médical et l'équipe soignante, - Informer et former l'équipe soignante sur les thèmes médicaux concernant l'établissement et la population accueillie, - Prendre en charge la tenue du dossier médical, - Participation aux différentes commissions... La gestion de votre activité nécessite une étroite collaboration avec les autres médecins, cadres de santé, la directrice des soins, le chef de service. Vous évoluez dans un environnement stimulant, basé sur un management de proximité et qui s'engage pour ses salariés par la formation et la prise en compte de la qualité de vie au travail. - Diplôme d'état de Docteur en médecine, Capacité Gériatrie ou Gérontologie. - Être inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins, en France.
SYNERGIE Soissons recrute un Paysagiste F/H pour intervenir sur le secteur de MEAUX (77). Tâches à effectuer : - Préparation des sols (terrassements, désherbage...) - Plantation et protection de végétaux - Taillage d'arbres, d'arbustes, de haies - Création de jardins - Maçonnerie : pose de bordures, dalles, pavés - Installation d'équipements divers (clôtures, arrosage automatique...) - Création de jardins Profil recherché : - Autonomie - Capacité d'adaptation - Sens de l'initiative - Sens de la minutie, travail soigné - Aisance relationnelle Sens de l'observation - Habileté manuelle - Créativité - Méthode - Polyvalence - Sens des détails - Efficacité Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client, acteur de la chimie, recherche un Ouvrier de Fabrication / Conditionnement H/F Vos missions seront : Assure les différentes étapes du conditionnement (démarrage, prise d'échantillon, purge, nettoyage, étiquetage,.). Veille à l'identification correcte des produits conditionnés Maintient le rangement et la propreté de l'installation Veille au respect des standards de qualité. PROFIL : Profile de préférence CAIC ou équivalent et avec une expérience dans la chimie CACES 3 (pas obligatoire) Travail en hauteur
Notre client, acteur dans le secteur de la chimie, recherche 1 aide Opérateur H/F. Vos missions : - Participe à la bonne marche des unités polyvalentes selon les instructions des responsables et en prenant les mesures nécessaires pour remédier aux défauts analysés. - Assiste le technicien acrylique - Veille au respect des standards de qualité en prélevant les échantillons nécessaires pour les faire analyser par le laboratoire de contrôle ou les analyse lui-même si les appareils sont disponibles dans l'atelier. - Prévient immédiatement son responsable hiérarchique dès l'apparition d'anomalies ou de dysfonctionnements qu'il ne peut résoudre lui-même. - Participe au chargement des matières premières dans les réacteurs, aux opérations de filtration, aux transferts de produits entre les différentes cuves. - Approvisionne l'atelier en matières premières. - Participe au chargement des produits finis. - Assure la propreté et le rangement de l'installation. PROFIL : De formation en Chimie, CAIC idéalement. Vous posséderez idéalement un CACES de Catégorie 3. Vous avez une expérience dans un environnement industriel. Travail posté en 6*8
URGENT : ID Formation recrute un conseiller en reclassement professionnelle H/F à Meaux (77) pour accroissement d'activité en CDD 12 mois. Votre mission : Accompagner les licenciés économiques dans le cadre du Contrat de Sécurisation Professionnelle depuis l'intégration dans le programme jusqu'au maintien en poste. Afin d'atteindre l'objectif emploi avec reconversion ou non de chaque individu, vous avez à : conduire des entretiens individuels, diagnostics et bilans, définir et valider le projet professionnel du candidat et l'informer sur les dispositifs de formation et les financements possibles existants, monter un dossier de financement de formation (si nécessaire) animer des sessions d'information collectives et ateliers à thématique emploi en présentiel ou distanciel, accompagner dans les démarches de recherche d'emploi (confiance en soi, soft skills), prospecter les entreprises ou créer des évènements emploi pour positionner les candidats, préparer à la prise de poste et au maintien dans l'emploi, réaliser un reporting administratif rigoureux (maîtrise outils bureautiques indispensable) Avantages : Prime de participation - CSE - prise en charge de 50% des frais de déplacements en transport en commun - 6 semaines de congés / an Pour information : le montant de participation versée au cours de ces 10 dernières années est supérieur à 6 000€ net pour un salarié à temps plein toute l'année. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre profil Vous êtes : conseiller d'orientation professionnelle H/F conseiller en évolution de carrière H/F conseiller en insertion professionnelle H/F psychologue du travail H/F consultant RH ..... Vous êtes à l'aise avec les parcours possibles en formation continue, VAE, CPF,... Vous aimez animer des ateliers à visée insertion professionnelle en présentiel et/ou en distanciel Vous avez une bonne capacité d'écoute et d'analyse Vous êtes empathique et savez donner confiance en soi lors des entretiens individuels et impulser de l'énergie aux candidats La prospection auprès des entreprises pour placer les personnes à l'emploi vous paraît incontournable et vous savez atteindre des objectifs de placement en travaillant en partenariat avec les acteurs locaux de l'emploi Vous avez une bonne capacité rédactionnelle et savez rédiger des bilans synthétiques Vous maîtrisez les outils du pack office et de visioconférence Vous partagez les valeurs de l'économie sociale et solidaire Rejoignez notre équipe ID Formation et CANDIDATEZ !
Au sein d'un secrétariat téléphonique de petite taille, pour nos clients médecins, avocats, entreprises; les tâches que vous serez amené(e) à effectuer sont les suivantes : - gestion d'appels téléphoniques entrants et sortants - gestion de l'agenda - secrétariat - prospection téléphonique - participation à l'entretien des locaux (balai, serpillère et nettoyage ponctuel du coin cuisine) Une bonne élocution et un niveau d'orthographe correct sont nécessaires. Débutants acceptés. L'amplitude horaire s'étend de 7h à 20h (vous ne pourrez pas négocier les horaires). Durée hebdomadaire de 24h/semaine sur 4 ou 5 jours selon profil. La durée de travail hebdomadaire pourra évoluer selon l'activité (28h/30h possible).
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 300 restaurants et plus de 8 000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. Le groupe EUROGARAGES, recrute des Équipiers Polyvalents pour son restaurant KFC situé ZAC DE LA FONTAINE DU BERGER, 77230 Saint-Mard, France Pour vous rendre sur le restaurant, vous devrez être véhiculé. Ici on marine, on pane, on re-pane, on frit, on cuit, bref : on cuisine. Mais aussi on accueille, on sert, on fait naître des sourires, on soulage des grosses journées, on fait croustiller le quotidien. C'est ça être un équipier polyvalent et c'est pour ça que chez KFC ce n'est pas votre CV qui compte, mais votre profil : dynamique, avec un sens du service client, un excellent relationnel et un sourire communicatif. Vous cherchez un emploi stable au sein d'une équipe soudée, avec des horaires souples et compatibles avec votre vie personnelle, mais aussi un poste évolutif et formateur avec des programmes de formation personnalisés pour développer vos compétences, alors rejoignez-nous ! En tant qu'Employé Polyvalent, vos missions seront les suivantes : Préparer les produits en cuisine en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que les procédures KFC, afin de garantir une qualité des produits constante et optimale. Participer à l'entretien du restaurant dans le respect des standards d'hygiène et de propreté de la société Assurer la satisfaction client à 100% en offrant un accueil de qualité Apporter une réponse adaptée aux attentes des clients et prendre les commandes Si l'aventure vous tente, de réelles perspectives de carrière liées à vos résultats, vos qualités relationnelles et votre personnalité s'offrent à vous. Alors rejoignez-nous dans cette aventure ! Type d'emploi : Temps complet, Temps partiel, CDI ou CDD Salaire : smic horaire Disponibilités entre 11h et 00h du lundi au dimanche. Travail en continue. Pas de coupures Horaires : Travail en journée Travail les Jours Fériés Travail le Week-end Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 211,60€ par mois (24h / par semaine) Nombre d'heures : 20 à 24 par semaine Disponible le week-end Travail en soirée Travail les jours fériés Permis B (Requis) pour se rendre sur le restaurant Lieu du poste : En présentiel
Ce qu'on vous offre : - Une très bonne rémunération sans plafond - plus vous vendez et plus vous gagnez ! - Des défis à gagner tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Des possibilités d'évolutions au sein de notre équipe commerciale en tant que chef d'équipe, chef d'agence et même directeur régional ! Labellisé « HappyTrainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL EXPÉRIMENTÉ, c'est : Compléter sa formation commerciale avec les meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement au stade managérial, et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation à nos techniques de ventes au sein de la Verisure Academy, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque Verisure et votre travail de prospection pour réaliser les devis pour nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, pour compléter votre travail de prospection ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL EXPÉRIMENTÉ ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Au minimum 2 années d'expérience commerciale dans la vente B2C ou/et B2B - une expérience en prospection en porte-à-porte est un plus. Vous êtes également flexibles et pouvez parfois prendre des rendez-vous en fin de journée et le samedi lorsque nos futurs clients ne peuvent se libérer en journée. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #EXPÉRIMENTÉ, #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Ce qu'on vous offre : - Très bonne rémunération sans plafond ! - Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente - Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2023 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2023 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur les puissantes campagnes publicitaires de la marque Verisure et votre travail de prospection pour réaliser les devis pour nos futurs clients. Nos avantages : - Des commissions sans limite ! Plus de la moitié de nos vendeurs gagnent en moyenne 3 000 € bruts et notre Top 10% plus de 4 200 € bruts par mois. - Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) - Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois - Une des meilleures formations à la vente ! - Une tablette et un smartphone - Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) - Un CDI avec salaire minimum garanti - De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, pour compléter votre travail de prospection ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. Vous êtes également flexibles et pouvez parfois prendre des rendez-vous en fin de journée et/ou le samedi lorsque nos futurs clients ne peuvent se libérer en journée. Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Le poste consiste à assurer et à veiller au fonctionnement optimal de l'espace Coffee Shop et à son rayonnement, qu'il s'agisse du relationnel client, de la logistique, ou des services et notamment ; - Être Barista et intéressé-e à l'environnement du café de spécialité - Préparer, ouvrir et/ou fermer le Coffee Shop, - Assurer les préparations et la vente des spécialités selon les exigences de qualités et les normes HACCP - Participer au développement de l'activité et aux actions marketing - Veillez à la propreté - Gérer les matières premières, les commandes et les stocks - Aider à la gestion de plannings - Participer à la formation des équipes, à créer une cohésion d'équipe et à une bonne ambiance de travail. La formation de BARISTA peut vous être dispensée sur place. Planning de travail : Du mardi au samedi Amplitude horaires en fonction du planning : de 8h30 à 19h30 7 semaines et demi de congés payés par an.
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Praticien / Praticienne en massage thaïlandais traditionnel Nous recherchons pour notre institut de massage Thaï (Tii Bann Thaï Spa), un.e masseur.se spécialisé.e en massage traditionnel Thaï. Vous aurez comme mission : - La pratique des différents massages de bien-être : traditionnel thaï, aux huiles essentielles, aux huiles chaudes, réflexologie plantaire thaï, Deep tissue, aux pierres chaudes, aux tampons de siam, - L'accueil en cabine, la prise en charge et la fidélisation de la clientèle - La mise en place et entretien des cabines et des espaces communs - Vous serez formé(e) aux techniques de massages propres à notre institut en plus des techniques de massage traditionnel Thaï que vous maitrisez. - Vous avez un bon relationnel, faites preuve de rigueur et de sérieux. Les conditions sont : - Vous devez posséder aux moins un des diplômes d'une école de massage en Thaïlande (Wat Po ou autre) : Réflexologie plantaire, Massage Thaï Traditionnel, Massage Aromathérapie ou massage pierres chaudes. Ou - justifié d'au moins 2-3 ans d'expériences dans la pratiques des massages traditionnels Thaï Langues : Souhaité : Anglais, Thaï Horaire d'ouverture : Du lundi au samedi de 10H - 20H. Dimanche : 11h-18h 2 jours de repos en semaine, travail les week-ends
ACI, jeune groupe en cours de développement, imprégné d'une histoire industrielle riche de presque 100 ans au travers de nos sites industriels, est une ETI française offrant des solutions à haute valeur ajoutée et regroupant des savoir-faire technologiques complémentaires. ACI participe activement au développement des territoires industriels où le groupe est implanté. Chaque collaborateur est porteur de plusieurs identités : celle d'ACI groupe et celle des savoirs de chaque entreprise. Si vous souhaitez intégrer Lorentz, une société au sein d'ACI Groupe avec des savoir-faire artisanaux qui permettent la réalisation de pièces et ensemble de précision pour des secteurs de hautes technologies. Nous sommes présents dans plusieurs secteurs d'activité comme l'aéronautique, le spatial, le médicale, l'énergie, le nucléaire, ou encore la défense. Vous serez accueilli dans une ambiance conviviale, un esprit d'équipe renforcé, avec un objectif partagé « GRANDIR ENSEMBLE ». Alors, nous vous invitons à lire notre proposition pour le poste de : Opérateur/trice en usinage H/F Nous vous assurons un management ouvert qui valorise le savoir de tous les salariés ainsi que l'autonomie de chacun. Nous garantissons la progression permanente de nos collaborateurs, en lien étroit avec les établissements qui délivrent les savoirs. Afin de vous assurer une réussite dans vos futures missions, nous avons prévu un parcours d'intégration. Dans un environnement technique et exigeant, vos principales missions seront : - Réaliser différentes opérations d'ajustage, d'ébavurage, de montage suivant des instructions. - Contrôler la qualité des pièces selon des exigences. - Assurer le respect des normes de qualité et des règles de sécurité. - Effectuer la maintenance de premier niveau. Profil : Idéalement 1 an d'expérience dans un poste similaire Qualités comportementales requises : - Minutieux/se - Méthodique - Réfléchi(e)
Le Service de Prévention Spécialisée CEPS - ADSEA77, recherche : Travailleur social (H/F) CCNT 66 Postes à pourvoir immédiatement sur le secteur de Meaux (77) Profil : De préférence, diplômé(e) du travail social, éducateur/trice spécialisé(e), moniteur/trice - éducateur/trice, assistant(e) de service social - Vous possédez une expérience antérieure en protection de l'enfance (emploi ou stage), ou auprès de jeunes en difficultés, vous êtes en capacité de les accompagner et de soutenir leurs familles, par une approche individuelle ou collective. - Vous avez de l'appétence pour rencontrer le public dans son milieu de vie par une pratique de travail de rue. - Vous appréciez le travail en partenariat. Mission : Sous la responsabilité du chef de service de l'équipe locale, cette mission est inscrite dans le champ de la protection de l'enfance (CASF) : - Prévention des comportements à risques déviants et/ou autodestructeurs et des situations de souffrance quelques soient leurs formes et origines, prévention des risques d'exclusion des jeunes de 11 à 21 ans, en risque de marginalisation, de décrochage, en marge et/ou en errance. Qualités requises : - Goût du travail en équipe, - Rigueur et autonomie dans le suivi de l'activité et les actions menées, - Capacité d'initiatives, conduites de projets, travail en réseau, développement du partenariat dans une approche pluridisciplinaire, globale, préventive et éducative, - Aisance à rendre compte (CR, bilans, NTIC, etc.) Et plus particulièrement, - Sens du contact et de la rencontre, intérêt pour les réalités sociales des publics ciblés, - Empathie pour les jeunes, - Goût pour la rencontre du public dans son environnement. Mise à disposition d'un véhicule de service. Jeunes diplômé(es), n'hésitez pas à candidater, nos équipes sauront vous accueillir et vous accompagner dans votre intégration.
Organisme de formation recherche formateur/trice LSF (Langue des Signes Française) Pour une mission de 20 heures à COUPEVRAY (77) Pour une personne en présentiel Merci d'envoyer votre CV La rémunération pour un formateur indépendant autoentrepreneur, donc sur facture est de 30 € ht/heure.
Organisme de foramtion sur Paris spécialiste du bilan de compétences et des formations en efficacité professionnelle, INTELLIGENCE ARTIFICIELLE (IA), bureautique / PAO / CAO / DAO / WEB, langues.
Pour un MAGASIN EN COURS D'IMPLANTATION Nous recherchons pour notre magasin de Sainte Geneviève des Bois (91) sous enseigne MCZ un(e) Commercial en poêles et cheminées Vous êtes l'interlocuteur unique pour vendre à nos clients le poêle ou la cheminée de leurs rêves. Vous mettez en valeur nos produits et vous faites preuve de professionnalisme, de technicité et de créativité pour répondre aux besoin de nos clients. Dans notre show-room de 300m², vous aurez à cœur d'apporter aux clients les conseils avisés et les meilleures solutions à la bonne concrétisation de leur projet Vos missions consistent à : Accueillir les clients sur la surface de vente, cerner leur projet de poêles ou cheminées, Conseiller les clients pour répondre au mieux à leurs attentes, Gérer ses devis, ses dossiers installation, ses visites techniques et contribuer à la qualité et à l'animation du show room, Vous serez amené à vous rendre sur vos chantiers, afin de réaliser des visites techniques avant toutes installations, Maitriser les normes et toutes les technicités liées à notre métier pour que tous les chantiers respectent les normes réglementaires Vous êtes titulaire au minimum d'un Bac généraliste ou professionnel, et justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire dans un univers proche du notre et vous avez un gout prononcé pour la vente. Votre fibre commerciale, votre sens du contact et du service clients, votre rigueur et votre dynamisme, alliés à un fort esprit d'équipe sont vos principaux atouts pour atteindre vos objectifs et pour évoluer au sein de notre enseigne. Salaire selon compétences et expérience. La fourchette annoncée correspond au fixe suivant l'expérience du candidat à un poste similaire + commissions sur vente (4 à 5% sur les CA mensuel).Participation employeur mutuelle/prévoyance/voiture/Téléphone/Ordinateur Salaire Net : 1 800,00€ à 5 000,00€ par mois (selon commissions) Voiture/PC/Téléphone Bureau
Notre groupe est implanté dans le 77 et 91 sous diverses enseignes spécialisées dans la vente de poêles (granulés et bois), inserts et cheminées.
***Poste à pourvoir au 1er juin 2024*** Sous l'autorité du Maire : Vous assurez : - l'entretien des locaux communaux de l'école maternelle en respectant les conditions d'hygiène et de sécurité des locaux, - le service de restauration collective dans le respect des règles d'hygiène (contrôle à la réception, préparation, présentation et finition des produits alimentaires, température des plats.), - service des plats en salle, - nettoyage de la vaisselle, matériel de réchauffage, tables et chaises, la salle de restauration et la cuisine, - gestion du matériel et du stock, - le ménage approfondi pendant les congés scolaires. Poste en autonomie. Poste à temps complet : 1607 heures/ans (35 heures/semaine annualisées) Amplitude horaires : 7h (au plus tôt) - 16h (au plus tard). Il n'y a pas de nécessité à avoir de l'expérience sur le poste si les notions HACCP ou hygiène en restauration collective sont acquises.
Le foyer d'Hébergement les Marronniers recherche un ou plusieurs AMP ou AES. (H/F) Les postes sont à pourvoir en CDI à temps plein selon la CCN66 (salaire selon ancienneté, débutant 1678.95€ bruts/mois). Horaires de travail 7h-9h30 et/ou 16h45-21h, du lundi au jeudi, le vendredi 13h-21 et un Week end sur 3 travaillé /mois de 9h-21h. Le roulement de travail est défini par trimestre - Expérience professionnelle auprès d'un public d'adultes handicapés souhaitée - Accompagnement quotidien d'une population à autonomie relative, travaillant en ESAT en journée - Développement et mise en œuvre des projets individuels - Polyvalence, dynamisme et maîtrise de l'écrit requis Capacité à travailler en équipe
Vos missions : - vous serez en charge du démarchage auprès de vos futurs clients - vous représenterez la société - vous répondrez aux appels d'offres (parfois en anglais) Une formation d'intégration est prévue lors de votre prise de poste. Vous avez déjà une expérience en tant que commercial. Vos horaires et jour travaillés : du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 Poste à pourvoir sur Trilbardou 77450
Nous sommes une société de transports de marchandise (notre siège est à Tremblay-en-France), nous sommes spécialisés dans le frigorifique, effectif de 30 personnes.
Urgent : - Poste à pourvoir à CLAYE SOUILLY ( 77410 ) - 1 Agent de prévention et de sécurité - Au sein d'une zone de loisirs - Horaire de jour et de nuit - Salaire 10 euros NETS de l'heure - CQP, APS, et CARTE PRO OBLIGATOIRE
Sécurité protection gardiennage formation
SEASIDE, le n° 1 de chaussures au Portugal avec plus de 100 magasins dans le monde recrute un(e) manager pour son magasin en France. Votre Mission: - En tant que responsable du magasin, Vous animerez votre équipe que vous motiverez grâce à votre implication et votre tempérament de manager et vos aptitudes managériales assureront la montée en compétence de votre équipe; - Responsable du développement du chiffre d'affaires de votre magasin, vous êtes garant(e) de l'application et du respect de la politique commerciale du groupe; - Vous proposez et mettez en œuvre des plans d'action en relation avec votre manager; - Vous êtes garant de la promotion de l'image de marque du magasin et vous mettez en valeur notre collection en appliquant les règles de Visuel Merchandising définies; - Vous assurez la gestion administrative du point de vente ainsi que la gestion de stock et la réalisation des inventaires. Votre Profil: -Dynamique, rigoureux, sociable et commerçant, vous savez manager et fédérer une équipe; -Vous maitrisez les négociations commerciales directes et satisfaire le client est votre priorité; -Sens de la performance; -Vous dotez d'une capacité d'analyse qui vous permet d'optimiser vos résultats; -Connaissance de Word et Excel; -Vous êtes disponible pour travailler en horaire flexible entre 10h00 - 20h00. -Vous maîtrisez couramment le français et possédez une belle dose d'énergie et l'esprit d'équipe. Expérience : -Expérience similaire de minimum 3 ans obligatoire; Rém. en fonction de vos compétences
Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Description du poste Notre client, groupe industriel spécialisé dans la métallurgie, recherche un Contrôleur de Gestion Industriel H/F. Rattaché à la Directrice Administrative et Financière Europe vos missions sont les suivantes : - Suivre la performance commerciale, - Participer à la clôture mensuelle des ventes, - Analyser les marges, - Collaborer sur les études d'impact en cas changement de paramètres industriels ou commerciaux, - Bâtir des indicateurs d'aide à la décision pour les besoins du service commercial, - Participer à bâtir la gouvernance et la politique commerciale, - Analyser les données de gestion et les réconcilier avec les éléments comptables, - Estimer les résultats à partir du carnet de commandes et des prix de revient, - Evaluer la valeur de production quotidienne, - En relais et en back up du contrôle de gestion industrielle, lancer l'actualisation des indicateurs journaliers, - Fiabiliser les données financières, - Elaborer, fiabiliser et harmoniser les outils de reporting financiers en lien avec le système d'information et de manière transversale avec les autres services de la société, - Participer à la refonte des KPI (Key Performance Indicator) et à l'exercice budgétaire. Qualifications De formation Ingénieur, Master ou DSCG avec une spécialisation en finance, contrôle de gestion vous justifiez d'une expérience de minimum 4 ans en industrie. Vous êtes reconnus pour votre autonomie, votre dynamisme, vos capacités relationnelles et votre esprit d'équipe. Votre esprit critique et votre esprit de synthèse vous permettent d'assurer la restitution des données brutes, financières ou qualitatives, pour aider à la prise de décision de la direction.
Activités principales Le suivi de l'entretien des locaux - Nettoyage des différents bâtiments de l'ile de loisirs: - Etablir les besoins en matériel et fournitures; - Réaliser les commandes des consommables; - Signaler toute panne ou casse à sa hiérarchie. Savoir-faire - Rigoureux et attentif à la réalisation des tâches de nettoyage - Sens de l'accueil - Orientation client - Esprit d'initiative - Ponctuel Conditions de travail Disponible le week-end en fonction des nécessités de service
Dans le cadre de son développement, GALTECH, société de prestations de services spécialisées dans les installations de systèmes de sécurité électronique recherche des techniciens(nes) itinérant(e)s (H/F). Vous interviendrez sur le secteur de Meaux (département 77) dans un rayon de 80 km depuis le point de départ du secteur. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) autonome, sérieux, rigoureux ayant le sens du service et aimant travailler chez des particuliers / professionnels avec professionnalisme et respect d'autrui. Vos missions : Après une formation à nos produits et nos services, vous serez chargé(e) d'assurer le conseil, l'installation et la maintenance de systèmes d'alarmes anti-intrusion et de télésurveillance sur l'ensemble de votre secteur pour nos clients Particuliers et Professionnels. Véritable conseiller technique, vous avez également pour mission la satisfaction finale de nos clients. Pré-requis: => Niveau Bac minimum. => Formation électrotechnique souhaitée ou une première expérience réussie en courant faible (alarme, téléphonie...). =>Expérience en conseil technique et vente chez les clients particuliers souhaitée. =>Rigoureux (se). => Sens du contact. => Honnête. => Assidu(e). => Aime la mobilité. Salaire, primes, avantages : Salaire de base: 1950 euros brut+Prime de panier 6 euros/jours + Primes de 200 euros Brut mensuel selon objectifs. Mutuelle d'entreprise : prise en charge par l'entreprise à 50 %. Véhicule de service fourni+matériel de travail (Tablette ou ordinateur). Horaires : flexibles du lundi au samedi (2/4). Travail en journée. CDI à temps complet (35H) avec un samedi sur deux travaillé. Possibilité de travailler plus de samedis avec une journée de repos compensé en semaine. Les plus chez GALTECH : Formation prise en charge dans le cadre d'une AFPR ACTION DE FORMATION PRÉALABLE AU RECRUTEMENT Une formation aux systèmes sur lesquels vous interviendrez vous sera dispensée au sein des locaux de notre client partenaire (formation entièrement prise en charge). Gestion de son temps de travail pour concilier sa vie professionnelle et sa vie familiale en toute sérénité. Accès au CE après 3 mois de présence au sein de la société.
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP - SESSAD CESAP la Loupière : Accompagnant Éducatif et Social - contrat d'apprentissage (H/F) Contrat d'apprentissage - temps plein - CCN 1966 Poste basé à Meaux (77) Missions : Sous l'autorité du/de la Chef.fe de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la professionnel.le participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage afin d'obtenir le Diplôme d'État d'AES. Capacité d'adaptation, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Transmissions orales et écrites. Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP - SESSAD CESAP la Loupière : Enseignant Activité Physique Adaptée (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Spécificité d'emploi : mi-temps EEAP la Loupière et mi-temps UEEP école du Luxembourg Meaux Missions : Sous l'autorité de la Directrice et du Chef de Service de l'UEEP, vous avez la responsabilité de co-construire et mettre en œuvre des interventions en activité physique adaptée (APA) avec et pour les enfants et adolescents accueillis à l'UEEP (unité d'enseignement externalisée à l'école élémentaire du Luxembourg à Meaux) et à l'EEAP, présentant des besoins spécifiques d'activité physique bénéfique pour leur santé. Activités : - Co-construction, suivi et adaptation du projet personnalisé du jeune accueilli (projet de soins et projet de vie) - Conception et animation d'interventions dans des perspectives de réadaptation, d'enseignement, de promotion et prévention de la santé et/ou d'intégration sociale par l'activité physique - Évaluation de l'impact du programme d'activité physique adaptée sur la santé de la personne accueillie - Évaluation des pratiques et veille spécifique à son domaine d'activité - Information et formation des professionnels de santé des services en lien avec le domaine d'activité - Information sur l'offre de soins du territoire, conseil et orientation des patients - Nettoyage et maintenance des équipements, machines, outillages, véhicules spécifiques à son domaine d'activité - Organisation, conduite et suivi de programmes individuels et/ou collectifs, personnalisés sur prescription médicale - Réalisation et actualisation de bilans d'évaluation des besoins, des attentes, des motivations et des capacités du jeune, en lien avec sa condition de santé - Rédaction de documents techniques - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Surveillance de l'évolution de l'état de santé du jeune. Profil : Vous êtes diplômé(e) d'une Licence en Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives (STAPS), mention Activité Physique Adaptée et Santé (APA-S), avec une expérience ou débutant. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement SESSAD la Loupière : Neuro psychologue - Enfants et Jeunes Adultes Polyhandicapés CDI - 0,60 ETP - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à MEAUX (77) Mission : Le/la neuro psychologue sera responsable de l'évaluation et de l'intervention psychologique auprès d'enfants et de jeunes adultes polyhandicapés. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il/elle contribuera à la compréhension des besoins psychologiques spécifiques de cette population afin d'améliorer leur bien-être et leur qualité de vie. Activités : - Évaluation Psychologique : effectuer des évaluations psychologiques complètes pour déterminer les besoins spécifiques des enfants et jeunes adultes polyhandicapés ; utiliser des outils et des méthodes adaptés pour évaluer les compétences cognitives, émotionnelles et comportementales. - Intervention et Soutien : concevoir et mettre en œuvre des programmes d'intervention psychologique adaptés aux besoins individuels des patients ; fournir un soutien psychologique aux familles afin de les aider à comprendre et à faire face aux défis liés au polyhandicap. - Collaboration Multidisciplinaire : travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de la santé, tels que les ergothérapeutes, les physiothérapeutes, les orthophonistes ; participer à des réunions d'équipe pour discuter des progrès des enfants et des jeunes et ajuster les plans d'intervention. - Formation et Sensibilisation : former le personnel soignant et éducatif sur les aspects psychologiques du polyhandicap ; sensibiliser les intervenants externes, y compris les écoles et les communautés, aux besoins spécifiques des enfants et jeunes adultes polyhandicapés. Profil : Diplôme de psychologie, avec une spécialisation en neuropsychologie. Expérience préalable dans le domaine du polyhandicap ou des troubles du développement. Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Conditions de travail: - Lieu de travail: Meaux et Nord du département de Seine et Marne - Congés supplémentaires (congés trimestriels). - Formation au polyhandicap assurée en interne. - Éligibilité à l'indemnité Laforcade (238€ brut) et SEGUR 2 (38€ brut). - Ticket Restaurant Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement SESSAD la Loupière : ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) CDI - temps complet 35h - CCN 1966 - reprise d'ancienneté Véhicule de service individuel Tickets restaurant Poste basé à Meaux (77) Missions : - Vous accueillerez l'enfant et ses parents. En lien avec les indications médicales, les attentes des parents et vos observations vous évaluerez les besoins de chaque enfant ; - Vous mettrez en place un cadre d'accueil et d'accompagnement sécurisant ; - Vous construirez en lien avec les parents un accompagnement individualisé, en séance individuelle et/ou en groupe et/ou en co-intervention avec un autre professionnel(le), - Vous utiliserez le jeu et toute médiation ajustée pour soutenir le développement de l'enfant. À partir de ses compétences et intérêts vous soutiendrez sa communication, ses interactions sociales, son développement émotionnel et cognitif ; - Vous apporterez vos compétences liées à vos connaissances et savoirs être au sein de l'équipe pour enrichir l'approche plurielle dans l'accompagnement des enfants en situation de polyhandicap ; - Vous soutiendrez, les enfants et leurs familles dans les projets de socialisation et de scolarisation ; - Vous participerez à l'élaboration et la mise en œuvre du plan d'actions du projet institutionnel. Compétences : - L'intérêt pour un travail auprès des jeunes enfants en situation de polyhandicap adossé à des connaissances actualisées sur l'action précoce sont essentiels : une connaissance des outils de communication alternative serait un plus ; - Une expérience dans le champ de la petite enfance, une connaissance des stades de développement de l'enfant de la naissance à 6 ans, les savoirs être et les savoirs faire pour soutenir le développement sont attendus ; - Une capacité à travailler en équipe et à faire le lien avec les lieux de socialisation ; - Une forte appétence pour le travail interdisciplinaire garantit la pertinence de votre candidature pour le poste ; - Une aisance relationnelle et rédactionnelle est requise. Profil : Vous êtes diplômé/e d'un Diplôme d'État d'Éducateur/trice ou d'Éducateur/trice de Jeunes Enfants. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre EEAP - La Loupière : Éducateur spécialisé (H/F) CDI - Temps plein (35h) CCN 66 - reprise d'ancienneté Poste basé à MEAUX (77) À pourvoir immédiatement Missions : Sous l'autorité du Chef de service, le/la professionnel/lle élabore et construit le projet individualisé de la personne accueillie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participe aux différentes réunions internes. Activités : -Coordonne l'action de l'équipe pour garantir la continuité entre les différents services et la cohérence des projets individualisés. -Met en œuvre le projet éducatif de l'unité et en inter unité. Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). - Capacité relationnelle: adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission au Chef de service. - Capacité de gestion dans l'unité de vie : accueil des nouveaux collaborateurs et leur accompagnement sur le terrain, veille à la cohérence du planning et de l'accompagnement éducatif. - Capacité d'animation de l'unité de vie : motiver et fédérer l'équipe autour des Projets Personnalisés des usagers, participation active aux réunions d'unité, de synthèse et aux groupes de réflexions, force de proposition d'animation et d'ateliers éducatifs ou de loisirs. Formation au polyhandicap assurée en interne. Indemnité mensuelle des métiers socio éducatifs (238€ brut). Conditions : Congés supplémentaires (congés trimestriels). Moitié des vacances scolaires. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP-SESSAD CESAP la Loupière : Accompagnant Éducatif et Social (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Eligibilité à l'indemnité Laforcade Missions : Sous l'autorité du Chef de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le professionnel participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AES. - Connaissances du polyhandicap souhaitées. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Transmissions orales et écrites. - Soins de nursing des enfants et des jeunes accompagnés. - Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. - Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP - SESSAD CESAP la Loupière : Accompagnant Éducatif et Social (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Eligibilité à l'indemnité Laforcade Spécificités d'emploi : Travail en internat / congés supplémentaires Missions : Sous l'autorité de la Cheffe de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la professionnel/lle participe à l'élaboration du projet individualisé et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AES. - Connaissance du polyhandicap souhaitée. - Formation au polyhandicap assurée en interne - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Transmissions orales et écrites. - Animation d'ateliers éducatifs ou de loisirs. - Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. Conditions : 1 semaine matin / 1 semaine soir - 5 repos fixes pour 2 semaines de travail 1 Week-end sur 2 et jours fériés travaillés Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
En tant que responsable de magasin adjoint H/F, vous aurez un rôle clé pour offrir à nos clients une expérience unique d'achat et de développer le CA du magasin autour d'une équipe engagée et motivée. Vos Responsabilités : - Développer et fidéliser la clientèle. - Gérer le recrutement, la formation et le développement de l'équipe de vente dans un environnement motivant, dynamique et bienveillant, en mettant en œuvre la politique commerciale de l'enseigne au sein de votre magasin. - Garantir une excellente tenue du magasin en mettant l'accent sur la performance (réassort, accueil, conseil, vente, management). - Aménager un point de vente dynamique, où vous vous concentrez sur l'optimisation du merchandising. - Effectuer un reporting régulier au/à la responsable du magasin. Vos Qualifications : o Vous avez une solide expérience dans le détail et le commerce plus largement, ainsi que dans le rôle de responsable adjoint(e) de magasin ou responsable de département. o Votre profil managérial vous permet d'animer et motiver votre équipe de vente. o Vous êtes passionné(e) par la gestion de magasin, et avez le sens commercial et du service client. o Vous contribuez au développement et à l'optimisation du concept commercial unique de NORMAL. o Vous travaillez de façon indépendante et vous aimez le travail d'équipe, vous êtes appliqué(e) et vous avez le sens du détail. o Vous êtes présent et en première ligne dans le quotidien - avec bienveillance - et vous savez traduire les mots en action. Chez NORMAL, vous développerez votre capacité d'appréhender un nouveau concept en pleine expansion, pour l'appliquer avec efficacité à votre clientèle. Vous intégrerez une entreprise qui vous laissera développer votre esprit d'initiative, avec pour objectif de faire de NORMAL le lieu préféré des clients pour acheter leurs produits du quotidien, tout en proposant un environnement de travail attractif pour le(s) employé(e)s. Vous aurez l'occasion de participer à un véritable challenge passionnant et stimulant, tout en conservant une grande autonomie. Encourageant la diversité sous toutes ses formes, Normal est engagé dans une démarche en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Recherchons manœuvre sérieux et compétent voulant s'intégrer dans une structure stable. Idéalement capable de travailler en équipe et autonomie sur indications techniques globales Pour réalisation de chantier en maçonnerie traditionnel neuf ou rénovation
Vos missions : - Vente de billets d'avion, train, bateau, forfait touristique complet du transport au transfert. - Location de voiture - Réservation d'hôtel spa et autres prestations touristiques Partenariat avec les agences de locations de voitures Connaissance du logiciel Amadéus. Jours de travail : du Lundi au Vendredi de 09h00 à 18h00.
Le groupe PERI PERI est leader international dans le domaine des coffrages, de l'étaiement et des services associés. Le groupe est présent dans plus de 90 pays dans le monde, pour un chiffre d'affaires annuel de 1,56 milliard €. Près de 9 500 collaborateurs proposent chaque jour à nos clients des solutions efficaces pour la construction. Dans le cadre d'un remplacement, PERI France recherche son(sa) futur(e) collaborateur(collaboratrice) Manutentionnaire et rattaché(e) au Responsable du service Retour, pour son siège social basé à Meaux. Le candidat assurera les fonctions suivantes : - Contrôle de quantité et qualité des articles PERI - Exécution de taches simples de manutention (nettoyage, réparation et rangement) - Rangement du matériel suivant les standards PERI par emballage - Application correcte et continue des standards PERI - Travail en équipe Compétences particulières : - Expérience en logistique / parc matériel si possible - Notions basique des procédures logistiques - Sans restrictions physiques - Compatibilité au travail en équipe - Polyvalence Chez PERI, nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où la diversité est encouragée et où le respect mutuel est une priorité. C'est pourquoi nous attachons une grande importance à la diversité et à l'égalité de la composition de notre équipe. Nous acceptons les candidatures indépendamment de l'origine ethnique, de l'âge, du sexe, de la religion, de l'idéologie, du handicap ou de l'identité et de l'orientation sexuelles.
Et si tu rejoignais une entreprise de plus de 200 magasins en France, passionnée, unie et où il fait bon vivre ? Grain de Malice est une enseigne de prêt-à-porter qui accompagne le quotidien de toutes les femmes, avec une collection continuellement renouvelée. Nous habillons toutes les morphologies en misant sur des coupes qui subliment la silhouette, pour des femmes en quête de bien aller alliant confort et qualité. Nous fonctionnons selon un mode de travail collaboratif et une culture fondée sur la confiance, le partage, l'autonomie et la responsabilisation des équipes. Chez Grain de Malice, nous cultivons une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Nous cherchons des profils, des personnalités avant tout ! Et si nous étions faits pour travailler ensemble ? La boutique Grain de Malice de Meaux, recherche son ou sa future responsable adjointe pour un contrat CDI temps plein. Chez Grain de Malice, tu : - Es au cœur d'un management participatif dans ton magasin et dans ton réseau, - Es leader dans l'âme pour faire grandir ton équipe, - Es acteur du développement de tes compétences, - Offres au quotidien un magasin attractif et qualité, - Mets la satisfaction de notre clientèle au centre de tes actions et de tes décisions. Et si rejoindre Grain de Malice, c'était bien plus qu'occuper un simple poste ? Nous rejoindre, c'est: - Bénéficier d'un cadre de travail convivial dans une entreprise à taille humaine, - Travailler en collectif sur des projets transverses : tels que l'annonce que tu es en train de lire ! - Avoir un parcours d'intégration, un plan de formation et d'accompagnement personnalisés, - Pouvoir évoluer au sein d'une entreprise sans cesse en mouvement ! Tu bénéficies aussi : De prime variable, réduction tarifaire, participation aux transports, épargne salariale, titre restaurant. Le poste présenté et notre culture d'entreprise te correspondent ? Alors, rejoins-nous !
Notre magasin situé dans le centre commercial Les saisons de Meaux (77) recherche un(e) Adjoint(e) Responsable Magasin. Une journée chez Jeff de Bruges, c'est : Vente : - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients, - Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise, - Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène, - Réaliser les opérations d'encaissement. Organisationnel : - Animer l'équipe de vente selon les instructions de votre responsable magasin, - Gérer les stocks et les commandes produits, - Réceptionner la marchandise, - Mettre en rayon les produits, - Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, ), - Garantir et participer au maintien de la propreté du magasin. Développement commercial : - Assurer le suivi des objectifs de vente et de marge, - Participer à la mise en place de stratégies de développement du magasin, - Contribuer au développement de la vente BtoB, - Assurer la qualité de service et la satisfaction des clients. Vous évoluez dans une équipe magasin de 3 à 6 personnes bienveillante, dynamique et soudée. Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre responsable magasin.
Gestion des flux - Gérer les opérations des entrées et les sorties des marchandises del'entrepôt en fonction des données prévisionnelles disponibles et dans le respect des délais - Honorer les commandes en assurant la conformité des flux physiques etdes flux d'information - Gérer les emballages vides - Informer des variations de flux impactant l'organisation - Gérer les commandes de transport - Définir et Optimiser les plans Transport Amont/Aval avec les interlocuteurs Client - Accueils conducteurs - Coordonner les interlocuteurs internes et externes (Transporteurs / Clients / Autres) - Définir les modes de fonctionnement logistiques (Flux Amont et Aval) de la plateforme en relation avec les interlocuteurs Internes et Externes Systèmes Informatiques WMS - Garantir les données saisies dans le WMS (Entrées / Sorties / Stocks / etc...) - Assurer les mises à jour du WMS en lien avec le Key user - Modifier les paramètres Gestion de stocks - Préparer les inventaires et détecter les anomalies - Consulter et signaler dans les délais les alertes sur le niveau des stocks des emballages et fournitures - Réconcilier les stocks avec WMS Analyse et résolution de problèmes - Recueil et analyse de l'information - Mesurer des écarts entre des prévisions et des réalisations - Expliquer et justifier un dysfonctionnement - Informer les interlocuteurs impactés par un dysfonctionnement - Caractériser la nature du dysfonctionnement, formaliser le plan d'action et le mettre en oeuvre Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché BILINGUE ANGLAIS OBLIGATOIRE - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
L'association AMALIA recrute un Assistant de service social H/F; Vos MISSIONS: - Accompagner les personnes accueillies vers l'autonomie et l'insertion sociale via l'accès au droit. En outre, il sera référent d'un groupe et sera amené à exercer des missions de travailleur social. - Il (elle) participera aux réunions d'équipe, rédigera des comptes rendus d'entretien. Le (la) candidat(e) sera chargé(e) d'informer les usagers sur les différents dispositifs de droits commun existants, de façon individuelle ou collective (Logement, emploi, administratif, santé). L'aspect Travailleur social lui permettra de collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser l'accompagnement.
Pose de plans de travail en marbre tel que Dekton, silestone , quartz ou solid surfaces Savoir lire un plan Jour de travail : lundi au vendredi 7h à 16h 2 Postes disponibles
Pizza Time, restaurant situé à Meaux, nous recherchons des livreurs(ses) pour nous accompagner. Vous êtes l'ambassadeur de la qualité de service de notre restaurant en étant en contact direct avec les clients de l'établissement établissement. Vous réalisez les livraisons des clients en scooter dans le respect de nos standards de qualité de service. Vous devez posséder le BSR (Brevet de sécurité routière) et avez une bonne connaissance de la ville de Meaux et des environs. Nous recherchons des profils dynamiques, ponctuels, motivés, organisés et sachant travailler en équipe dans une bonne ambiance. Amplitude horaire de 11H -14H30 et 18H- 23H du lundi au vendredi.
Pizza Time France a été créée en 1999, et compte aujourd hui plus de 400 salariés avec plus d une quarantaine de points de vente.
Ambassadeur de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'Enseigne, le/la Direct(rice)eur Adjoint(e) est en charge de l'accueil de notre clientèle et de leur entière satisfaction en étant en mesure d'analyser leurs besoins et de les conseiller dans leurs choix. Il/elle a la responsabilité de la gestion opérationnelle du restaurant, des quarts de travail, et contribue au développement des ventes en garantissant une excellente expérience client. Garant de la gestion opérationnelle du restaurant et adjoint du/de la Direct(rice)eur de restaurant, il/elle le seconde dans ses fonctions de gestion opérationnelle (animation, formation, accompagnement et suivi de l'équipe de gestion plus particulièrement sur le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - plan HACCP), financière, ressources humaines et marketing. Il/elle anime, manage et encadre les équipes du restaurant pour garantir un haut niveau de sécurité des biens et des personnes, de qualité, de propreté, de service et d'accueil. Il/elle veille au respect des règles légales relatives à la gestion du personnel, et s'assure de leur bonne application par tous en participant de manière active au développement des compétences des collaborateurs.
Santalis, réseau de 650 pharmaciens indépendants, met à la disposition de ses adhérents un ensemble de services et outils pour animer et dynamiser leurs officines : opérations promotionnelles, campagnes de santé et prévention, ateliers Santé au naturel, magazine patients, communication sur les réseaux sociaux, carte de fidélité,. Rattaché(e) au Responsable animation réseau, vos principales missions sont : - Identifier les besoins des officines clientes et les accompagner dans la mise en place d'actions spécifiques afin d'optimiser leur organisation et leurs performances commerciales ; - Concevoir et mettre en œuvre des plans d'actions spécifiques en adéquation avec les objectifs stratégiques de l'entreprise ; - Fidéliser les pharmacies de votre secteur ; - Développer le portefeuille d'adhérents : - Effectuer des déplacements quotidiens sur votre secteur (Mareuil-lès-Meaux et Châlons-en-Champagne). Vous êtes diplômé(e) d'une formation de niveau bac+3/5 dans le domaine commercial. Le diplôme de Pharmacien est également apprécié pour ce poste, la connaissance du milieu officinal est un atout. Ce poste requiert une forte capacité d'analyse et de synthèse, une capacité à fédérer les Pharmaciens et leurs équipes, à conseiller et à transmettre du savoir-faire. Vous êtes pédagogue et vous avez un très bon relationnel. Vous avez une expérience de formateur(trice), de conseiller(ère) en développement commercial, d'animateur(trice) régional de réseau ou de merchandiseur. Rémunération à partir de 45000€ brut annuel sur 12 mois + variables + prime semestrielle + intéressement et participation + véhicule de fonction.
Depuis plus de 30 ans, PRESTICER AULNAY est l'expert de la conduite de bus. Plus de 500 conducteurs circulent sur l'île de France sous notre enseigne. Si vous avez une passion pour la conduite et le désir d'échanges, rejoignez-nous ! Votre réussite professionnelle passe par PRESTICER. Tous les chemins mènent à PRESTICER. Vos missions seront de : - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas - Contrôler les titres de transport à bord du véhicule ou procède à la vente - Conduire des passagers en fonction d'un circuit/parcours prédéfini - Remplir les documents de bord du véhicule (feuille de route, carnet de bord, ...) - Vérifier l'état de fonctionnement du véhicule et s'occupe du nettoyage - Appliquer les mesures d'urgence en cas d'incident et avertit les services concernés - Expliquer le circuit touristique aux passagers Le poste est à pouvoir pour faire de la ligne régulière avec des services à coupures. TITULAIRE DU PERMIS D ET DE LA CARTE FIMO VOYAGEURS. Type d'emploi : Temps plein, Intérim Durée du contrat : 18 mois Avantages : - Aide au déménagement - Aide au logement - Épargne salariale - Garde d'enfants Exigences linguistiques flexibles : - Français non requis Programmation : - Disponible le week-end - Du lundi au vendredi - Heures supplémentaires - Période de travail de 8 Heures - Travail de nuit - Travail en journée - Travail en soirée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes Permis/certificat : - PERMIS D (Exigé) - FIMO (Exigé)
Vous travaillerez en semaine, en fonction de vos disponibilités et en fonction des besoins de l'entreprise. Les horaires sont à définir. Une base de démarrage le matin à 8h00 pouvant aller jusqu'en milieu d'après-midi. Et/ou pouvant aller le soir jusqu'à 20h00. Travail un week-end sur deux sur le secteur de MEAUX et ses alentours (20km) Mission 1 : ASSISTER DES PERSONNES FRAGILES DANS CERTAINES TÂCHES QU'ELLES NE PARVIENNENT PLUS A RÉALISER Actes essentiels de la vie : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilité - Aide à la prise des repas Gestes de la vie quotidienne : - Travaux ménagers - Préparation des repas - Courses - Aide administrative Mission 2 : FONCTION SOCIALE ET HUMAINE Établir une relation de confiance avec la personne aidée. Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant. Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement). Respecter la confidentialité des informations reçues des personnes Mission 3 : COORDONNER SON TRAVAIL AVEC LES AUTRES INTERVENANTS Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) Permis B et véhicule personnel pour les déplacements ou sans permis avec véhicule (frais km remboursés) Possibilité de travailler à temps plein ou temps partiel
Structure d'aide à domicile pour personnes âgées et/ou handicapées. Créée en 2016 en plein essor.
Notre client, acteur majeur dans l'industrie est actuellement à la recherche d'un Technicien de station dépuration (h/f) Vous aurez pour missions : Contrôle de la STEP, Contrôle de la TARS, Analyse des rejets de boues Vérification de la conformité des résultats, saisie des résultats d'analyse et prise des décisions d'utilisation. Participe aux tâches relatives au bon fonctionnement des services généraux en contribuant notamment au contrôle des stocks de consommables, à l'entretien courant des appareils, au tri des échantillons, à l'ordre et la propreté dans les laboratoires de la step. Titulaire d'un BAC + 2 avec une connaissance ou ayant travaillé en station d'épuration Connaissances en chimie pour pouvoir faire des analyses Bonnes connaissances des outils Windows Rigueur, autonomie, esprit d'analyse, forte capacité d'organisation Travail en équipe
Vous prenez en charge le Contrôle de la STEP, le Contrôle de la TARS, et les analyses des rejets de boues. Vous êtes en charge de la vérification de la conformité des résultats, de la saisie des résultats d'analyse et prise des décisions d'utilisation. Vous participez aux tâches relatives au bon fonctionnement des services généraux en contribuant notamment au contrôle des stocks de consommables, à l'entretien courant des appareils, au tri des échantillons, à l'ordre et la propreté dans les laboratoires de la STEP. Ce poste, basé à Meaux (77), est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 9 mois minimum. La rémunération mensuelle brute est de 2415€. Horaires : du lundi au vendredi, 08h00 à 12h00 et 13h00 à 16h00
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
ACI, jeune groupe en cours de développement imprégné d'une histoire industrielle riche de presque 100 ans d'histoire à travers de nos sites industriels, est une ETI française offrant des solutions à haute valeur ajoutée et regroupant des savoir-faire technologiques complémentaires. ACI participe activement au développement des territoires industriels où le groupe est implanté. Chaque collaborateur est porteur de plusieurs identités : celle d'ACI groupe et celle des savoirs de chaque entreprise. Si vous souhaitez intégrer Lorentz, une société au sein d'ACI Groupe avec des savoir-faire artisanaux qui permettent la réalisation de pièces et ensemble de précision pour des secteurs de hautes technologies. Nous sommes présents dans plusieurs secteurs d'activité comme l'aéronautique, le spatial, le médicale, l'énergie, le nucléaire, ou encore la défense. Vous serez accueilli dans une ambiance conviviale, un esprit d'équipe renforcé, avec un objectif partagé « GRANDIR ENSEMBLE ». Alors, nous vous invitons à lire notre proposition pour le poste de : Opérateur Commande Numérique H/F Nous vous assurons un management ouvert qui valorise le savoir de tous les salariés ainsi que l'autonomie de chacun. Nous garantissons la progression permanente de nos collaborateurs, en lien étroit avec les établissements qui délivrent les savoirs. Afin de vous assurer une réussite dans vos futures missions, nous avons prévu un parcours d'intégration. Dans un environnement technique et exigeant, vos principales missions seront : - Réaliser les opérations de tournage ou fraisage CN suivant les instructions prédéfinies. - Veiller à faire l'auto-contrôle en respectant la qualité et les délais. - Etre force de proposition en vue de l'amélioration des processus de fabrication. - S'assurer de la maintenance de premier niveau sur les équipements et garantir la propreté de son poste de travail. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Profil recherché : Vous avez une expérience dans le domaine de l'industrie et/ou dans un métier manuel d'au moins 3 ans sur les missions demandées. Qualités comportementales requises : - Être rigoureux(se) et responsable. - Savoir collaborer avec les autres membres de l'entreprise.
Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe conviviale et prendrez en charge un portefeuille clients. Dans un esprit d'écoute et de service, vous fidéliserez et développerez notre clientèle sur les secteurs qui vous seront confiés. La visite quotidienne de vos secteurs vous permettra de rencontrer nos clients, de répondre au mieux à leurs attentes et de développer une véritable relation commerciale. Il s'agit d'un réel métier de service de prise de commande à domicile. Vos actions commerciales seront variées : vente additionnelle, prospection, prise de commandes, parrainage, participation à des challenges nationaux ou régionaux. De formation idéalement orientée commerce, restauration ou autodidacte.Vous êtes débutant(e) ou doté(e) d une première expérience. Homme/femme de terrain, vous avez un bon sens relationnel, une réelle motivation pour la vente et appréciez l'autonomie. ** Formation (théorie et pratique) assurée ** FIXE MINIMUM MENSUEL GARANTI + PRIMES + Véhicule de service + Frais de repas + 6 semaines de congés payés Vous possédez une expérience de minimum 1 an dans le domaine de la vente ou bien un diplôme dans le domaine de la vente.
Aux côtés de notre directeur, vous gérez un centre de profit : management des hommes, qualité du service client, gestion des plannings et du matériel, contrôle des coûts. Cette polyvalence vous permettra de découvrir puis maîtriser toutes les facettes de la vie d'une exploitation transport. - Vous accompagnez et managez une équipe de conducteurs routiers spécialisés dans la livraison de farine alimentaire. - Vous exercez votre goût de l'organisation, de la planification et de la gestion (financière, administrative, technique). - Vous contribuez à l'optimisation de l'utilisation des moyens de transport dans le souci constant de la satisfaction client, de la performance économique et du respect des règlementations en vigueur. - Vous êtes le garant de la bonne relation de partenariat avec le client et avez à cœur d'accompagner sa forte croissance. - Vous serez accompagné dans votre formation par votre responsable ainsi que les services supports en intégrant un véritable cursus métier. - Vous exercerez vos missions sur 3 agences : Gennevilliers, Arnouville et le Précy sur Marne - Lieu d'embauche : Arnouville, Gennevilliers & Précy sur Marne (77373) Les raisons d'intégrer l'équipe FLCM du Précy sur Marne ! - Vous serez accompagné dans votre formation par votre responsable ainsi que les services supports en intégrant un véritable cursus métier. - Poste en CDI - rémunération 3166€ brut +tickets restaurant, mutuelle individuelle prise en charge à 100% - Vos qualités relationnelles et managériales sont vos atouts. - Vous bénéficiez d'un haut niveau d'autonomie. - Vous êtes animé par l'action et le terrain. - Vous faites preuve d'agilité, de mobilité et de disponibilité. Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité et solidarité Groupe Mousset jetransporte.com
Association gérant 4 MECS, un service d'accueil et une direction générale sur le secteur national recherche pour son établissement situé près de Meaux, un Directeur/une Directrice d'établissement socio-éducatif (50 salariés et 60 jeunes accueillis). Sous l'autorité du Directeur Général auquel il/elle rend compte, le directeur/la directrice de l'établissement a pour missions principales : - L'actualisation et la conduite du projet d'établissement, son évaluation et la proposition de son évolution. Dans ce cadre, son rôle est de piloter l'accompagnement des usagers en s'appuyant sur les dispositifs existants dans un souci permanent d'amélioration de la qualité de cet accompagnement. - Le développement de l'établissement, en proposant des réponses aux besoins des partenaires institutionnels et en développant des coopérations. - La gestion des ressources humaines par l'encadrement et l'animation des équipes de salariés placés sous son autorité, en assurant le bon fonctionnement de l'établissement, en favorisant la communication interne et la circulation de l'information. - La gestion administrative et financière en assurant le pilotage financier de l'établissement et en garantissant la gestion budgétaire. Quel profil : Expérience dans le secteur associatif et en direction d'un établissement social ou médico-social, reconnu(e) pour votre leadership et vos capacités managériales, vous maîtrisez la gestion administrative et financière d'un établissement. Formation de niveau 7 (Master II) exigé. Astreintes obligatoires. Rémunération selon la CCN66 Poste à pourvoir au 1er mars 2024
Siège social et administratif de l'Association Groupements Educatifs gérant 5 MECS (Maisons d'enfants à caractère social) et un service d'accompagnement.
Vous souhaitez intégrer une entreprise où chacun peut contribuer à la fabrication de produits laitiers de qualité connus et consommés dans près 9 foyers sur 10 ? Vous êtes curieux de découvrir le milieu agroalimentaire ou souhaitez développer vos connaissances dans le domaine ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel basé à MEAUX (10 collaborateurs), spécialisé dans les fromages à pâte molle, tels que le Brie de Melun et le Brie de Meaux, vous aurez en charge de gérer la réception et le traitement du lait : Réception du lait, Traitement du lait, Préparation, gestion et stockage des ferments, Maturation du lait, Traitement, Stockage Crème, Stockage et expédition sérum, Nettoyage et désinfection du service Réception/Traitement. Vous serez également amené à faire différentes tâches liées à la fabrication des fromages : Emprésurage (contrôle des températures, relevé des volumes de lait.), Moulage, Salage, Retourne, Nettoyage. Le poste nécessitera de faire des permanences le week-end et d'être entièrement autonome. Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien ! Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoindrez une entreprise solide soucieuse de développer l'emploi local. Vous bénéficierez d'une formation au poste vous permettant d'appréhender votre environnement de travail, afin de monter en compétences et de gagner en autonomie. Au contact d'experts passionnés par leur métier, vous pourrez construire votre propre expertise. Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en devenant Conducteur de Ligne ou de Machine ou encore Cariste, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Venez évoluer au sein d'équipes passionnées ! Vos atouts Vous justifiez d'une formation Bac pro à BTS spécialisé en agroalimentaire ou d'une expérience acquise dans l'univers de production en secteur agroalimentaire (stage et/ou contrat en alternance compris). Sérieux et motivé, vous aimez le travail d'équipe et êtes capable de faire preuve de flexibilité tout en étant rigoureux dans votre travail. Une formation interne est prévue pour consolider les compétences nécessaires à la maîtrise de ce poste. Développez votre savoir-faire dans un environnement « apprenant » ! Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez ! Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines. Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique !
VOS MISSIONS : MECANICIEN TOUTES MARQUES POSEUR DE PARE BRISE AUTO ELECTRICIEN DIAGNOSTIC AUTOMOBILE TOUTES MARQUES SPECIALISTE BOITE DE VITESSE AUTOMATIQUE Jours de travail : Lundi au samedi de 09h00 à 18h30
Pour nos clients entreprises sur Meaux et ses environs (5-10 km autour), vos missions : - nettoyage des sols, surfaces, sanitaires. Amplitude horaires : 6h - 14h
Notre client, recherche un technicien de maintenance expérimenté dans le cadre d'une mission d'intérim. À propos de la mission Rattaché au responsable de site, vous serez en charge de la maintenance et de la réparation sur des machines de blanchisserie. Vous travaillerez en 3x8 : 5h-13h / 13h-21h / 21h-5h. Rémunération & Avantages Rémunération : 15,38 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 18,61EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Primes: 33% heures de nuit entre 21h et 5h - Primes de participation et d'intéressement (prix selon salaire) - Primes de vacance et d'ancienneté après un an dans l'entreprise - Repas : restaurant dans l'entreprise à prix réduit Profil recherché - Technicien de maintenance expérimenté - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - Aucun certificat requis
Afin de démontrer qu'agir sur la mobilité en zone rurale est vecteur d'emploi, de dynamisme économique, le projet Terr'Moov vise les objectifs opérationnels suivants : - Proposer des solutions de mobilité alternatives, durables, innovantes et complémentaires à l'existant - Coordonner les acteurs et les solutions pour répondre aux besoins du territoire et de ses habitants - Mettre en œuvre des animations visant à promouvoir la mobilité inclusive et durable pour tous - Proposer aux publics les plus publics fragiles un accompagnement personnalisé vers une mobilité inclusive, durable et responsable - Proposer un tiers lieu, vecteur de mobilité et de lien social au cœur du territoire - Expérimenter des solutions de mobilité inversée Description du poste Sous la responsabilité du chef de projet Terr'Moov, sur la Communauté d'agglomérations du Pays de Meaux, vous aurez en charge les principales missions suivantes : Animation du territoire - Organisation et animation d'événements en vue de la promotion de la mobilité durable sur le territoire - Animation de stands, lors de forums ou de salons - Montage et mise en œuvre de projets expérimentaux et innovants (opération sans voiture, ambassadeurs de mobilité durable ..etc) - Gestion de la communication et la logistique (véhicules de démonstration) associées à ces évènements - Participation à la création d'une dynamique locale et à la promotion de Terr'Moov Sensibilisation des habitants aux enjeux de la mobilité durable - Mise en place et animation d'actions ciblées et d'ateliers de sensibilisation en direction des habitants - Conseils en mobilité individualisés ou collectifs - Implication des partenaires nécessaires au bon fonctionnement des actions Participation à la gestion du tiers-lieu - Accueil, réception et renseignements du public - Promotion de l'offre de mobilité régionale - Participation à la coordination des plannings, des interventions et animations proposées Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie et travaillerez de manière coordonnée avec les autres animateurs Terr'Moov. Profil recherché : Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous êtes particulièrement sensible aux problématiques de mobilité, de développement durable et de sécurité routière. Homme ou femme de conviction, vous possédez de bonnes aptitudes en termes d'animation et avez de bonnes capacités relationnelles. Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur de l'évènementiel. Vous êtes dynamique, enthousiaste, persévérant(e), organisé(e), méthodique et avez l'esprit d'initiative. Vous aimez les rencontres et êtes adaptable aux différentes cultures (associations, entreprises, collectivités). Organisé et autonome, vous êtes polyvalent et savez être force de proposition. Vous maîtrisez les outils informatiques. Formation souhaitée Bac + 2/3 validé - Animation / évènementiel - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Meaux (77) - Interventions sur la communauté d'agglomérations du Pays de Meaux CDD 31/12/2024 - Temps complet - Télétravail partiel possible Salaire : 1850 € bruts mensuels, Chèques-déjeuner, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés.
À propos de la mission -Savoir monter une clôture, portail ,portillon -Savoir poser un portail -Savoir faire du béton -Pose de clôtures de type panneaux de grillage rigide, souple, de lames en matériaux divers, scellement des poteaux ou pose sur platines, assemblage et pose de portillons et portails (avec raccordements électriques si nécessaires)... - Les qualités requises sont la rigueur, la fiabilité, le sens de l'organisation et un excellent relationnel. Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Panier repas 12EUR - Indemnité de trajet 13EUR Profil recherché Les qualités requises sont la rigueur, la fiabilité, le sens de l'organisation et un excellent relationnel.
Envie d'un nouveau challenge ? Une équipe de passionnés de la haute gastronomie peut vous accueillir et vous aider à vous épanouir au sein de notre Établissement. Elément indispensable dans le bon déroulement d'un service en salle, vous seconderez le Maître d'hôtel. Votre savoir-être devra être à la hauteur de votre savoir-faire pour la satisfaction pleine et entière de notre clientèle et de notre Chef renommé. A ce titre, une formation d'école hôtelière ou une expérience significative sera exigée. Si vous êtes de ceux que le travail en coupure ne dérange pas, venez rejoindre une équipe motivée par l'excellence et dirigez la !
Sous la responsabilité de la directrice, le chef (fe) de service éducatif du pôle urgence a pour mission de : - De Piloter, en collaboration avec la coordinatrice du pôle, l'équipe pluridisciplinaire chargée de l'accompagnement des femmes victimes de violences et ou intrafamiliales, pour ce faire il veille : - Au suivi régulier de l'avancée des situations prises en charge sur le pôle (accompagnement des femmes victimes sur l'hôtel, accueil de jour, CHU, ALTHO, service Pré-Post maternité - S'assure de la bonne gestion des situations dites à risques (repérage du danger, protection de l'enfance) - Anime les réunions d'équipe du pôle - Participe à la signature des contrats de séjours et de leur renouvellement - Participe à l'élaboration et l'actualisation des process de travail nécessaires à la diffusion des bonnes pratiques - Participe à la réactualisation du projet de service et s'assure de sa bonne exécution - S'assure du maintien de la qualité et de la sécurité des hébergements mis à disposition des familles - Participe à la démarche qualité - Participe aux réunions de direction - Assure la gestion et les remontées d'indicateurs nécessaires à l'établissement du rapport d'activité et de toutes les demandes formulées par les financeurs - Participe aux réunions partenariales (CISPD, FNSF ) - Développe les actions de partenariat et de communication Profil : Diplômé au minimum d'un niveau 6 (Caferuis, master des organisations médico-sociales) exigé Connaissances de la problématique des violences conjugales Connaissance des dispositifs d'hébergement d'urgence Réactivité aux urgences sociales, disponibilité Force de proposition Expérience de management d'au moins 3 ans exigée Astreinte poste à pourvoir dès que possible Permis B Rémunération selon convention NEXEM
Vous aurez en charge le nettoyage courant de chantier BTP. Ce poste requière des opérations de manutention importantes ainsi que du port de charge jusqu'à 25 kg Des déplacements dans le département 77 sont à prévoir. Possibilité de covoiturer en partant de Chartres Les horaires de poste : 7h30 (sur le chantier) à 16h00 du lundi au vendredi.
Pour site situé en seine et marne (THIEUX) - culture de produits maraichers destinés à la grande distribution asiatique. Débutants acceptés si vous pratiquez le jardinage à titre privé. Attention travail qui peut être en extérieurs ou sous serres. Les jours de congés peuvent être liés aux intempéries.
Activa nettoyage, recherche un agent de nettoyage pour un poste de 12 heures par semaine en CDI, le lundi, mardi, jeudi, vendredi à partir de 17h00. Vos missions seront les suivantes : Réaliser les prestations classiques d'entretien des locaux. Vidage des corbeilles. Aspiration/balayage et lavage des sols. Enlèvement des toiles d'araignées. Nettoyage complète des sanitaires. Pour ce poste, nous sommes à la recherche d'un profil avec de l'expérience dans la propreté. Poste à pourvoir de suite sur Juilly dans le 77230.
Le Groupe GUILBERT , 3 000 salariés, 50 M€ de CA recrute, Adjointe Gouvernante Générale pour un complexe hôtelier à Marne la vallée (77) Entreprise aux valeurs humaines fortes privilégie le développement professionnel de ses collaborateurs à travers une intégration adaptées et des formations. . Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en croissance permanente. Venez rejoindre notre équipe ! Vos missions: La Gouvernante Adjointe Générale assure la gestion et le suivi de l'activité de nettoyage et l'entretien d'un établissement en s'assurant du bien-être et du confort des résidents. Elle est garante d'une prestation de service de qualité, en étant accompagner et suivi par la Gouvernante Générale Activités découlant de ses fonctions: - Organisation et gestion du personnel - Organiser et coordonner les activités du personnel (femmes de chambre, Equipiers , ...) d'un établissement d'hébergement hôtelier. - Établir le planning du personnel selon l'occupation des cottages - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les commandes auprès de son responsable. - Suivre et vérifier les éléments d'activité et de gestion administrative du personnel - Contrôle des prestations - Contrôler la conformité du travail effectué selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité - Contrôler l'état de propreté des cottages et des parties communes et signaler les dysfonctionnements au service de maintenance - Superviser les lingeries des étages et la lingerie principale Contrôle les chariots de ménage Les qualités attendues pour ce poste sont : Un bon esprit d'analyse et de synthèse, la rigueur, le sens de l'organisation ainsi qu'une grande discrétion. Vous bénéficiez d'un bon relationnel, vous êtes proactif et autonome. Vous avez le sens du management humain et des responsabilités. Votre relation client est excellente. Vous possédez une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire au sein d'un hôtel 4*. Travail de jour et de nuit (EQUIPE) Si vous êtes intéressé n'attendez plus pour candidater !
