Consulter les offres d'emploi dans la ville de Chauffour-lès-Bailly située dans le département 10. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Chauffour-lès-Bailly. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 10 - BAR SUR SEINE, 10 - JULLY SUR SARCE, 10 - MESNIL ST PERE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le bassin de vie du Pays Barséquanais qui compte 19 051 habitants, le centre hospitalier de Bar-sur-Seine est à un carrefour d'environ 30 km de Troyes, Châtillon-sur-Seine et Bar-sur-Aube. Le CH assume des prises en soin essentiellement orientées vers les soins palliatifs et la gériatrie puisqu'il dispose de deux EHPAD (la Résidence du Parc et la Résidence Fontarce), d'un pôle d'activités de soins adaptés de 14 places (PASA), d'un service sanitaire composé de lits de médecine générale, de lits de SSR polyvalent, de soins de longue durée et d'un plateau technique de rééducation pluridisciplinaire (kinésithérapie, ergothérapie, professeur A.P.A). En outre, le CH de Bar-sur-Seine est le seul établissement du département de l'Aube où les états végétatifs prolongés (EVP) ou pauci-relationnels sont pris en soin, ce qui constitue un atout certain pour la région. Au total, fort de 238 lits et places, le CH de Bar-Sur-Seine emploie près de 220 professionnels. Dans le cadre d'un remplacement, le Centre Hospitalier recherche un(e) Assistant(e) de service social, ayant pour mission, dans le respect de la personne et de ses droits, d'aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et, si nécessaire, à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Missions principales : - Décret du 28 mars 1993 : "L'assistant socio-éducatif a pour mission de conseiller et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales rencontrées par la population et d'y remédier. Ils assurent dans l'intérêt de ces personnes, la coordination, avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux". - Participation à l'organisation du parcours de soins coordonné du patient, de son accueil dans l'établissement jusqu'à son orientation post hospitalisation - Protection majeure vulnérable - Maintien d'une veille juridique et sociale Missions spécifiques - Travailler en partenariat avec le médecin, le cadre de santé du service, l'équipe pluridisciplinaire - Entretien avec le patient et/ou sa famille en vue d'un diagnostic social afin d'évaluer les conditions d'une sortie d'hospitalisation (retour à domicile, EHPAD, USLD...) - Visite d'évaluation à domicile, avec l'ergothérapeute, afin de déterminer les modalités du retour (aménagement du lieu de vie, mise en place d'aides techniques et/ou humaines) - Accompagner dans les démarches en vue d'obtention ou de rétablissement des droits (APA, Complémentaire Santé Solidaire, HàD, demande d'aide financière exceptionnelle, Aide Sociale à l'hébergement, dossier d'admission en EHPAD, USLD...) - Travailler en réseaux et en partenariat avec les acteurs médicaux et sociaux (Centre médico-sociaux, mandataires judiciaires, organismes d'aide à domicile...) - Intervention en Hôpital de Jour à la demande de l'équipe médicale - Répondre ponctuellement aux demandes des résidents de l'EHPAD et de l'USLD - Assurer la traçabilité du travail social - Réaliser le codage des actes et la traçabilité de l'activité Lieu d'intervention - Service médecine/SMR - Hôpital de jour - Service hébergement (EHPAD/USLD) Conditions de travail - Horaires de travail : de 8h36 à 12h30 et de 13h30 à 17h - Amplitude : 7h24, temps plein - Repos hebdomadaire : fixe (samedi et dimanche) - Planification des congés en concertation avec le service des admissions - Remplacement d'un congé maternité. 1 tuilage est prévu avec notre Assistante sociale, vous permettant d'être à l'aise avec les différentes missions lors de son départ.
- Transport et livraisons de marchandises - Permis indispensable - Assurer une production - Tri et fabrication de matières - Conditionnement
Rattaché au pôle direction de l'ADT de l'Aube à Troyes et en étroite collaboration avec les autres acteurs touristiques du territoire, vous serez chargé de : Promouvoir le département et donner envie de le découvrir Conseiller, orienter, et mettre en valeur le patrimoine Participer à la création de documents promotionnels ou à l'organisation d'évènements locaux Etre en soutien du pole direction dans la gestion de l'observatoire Gestion de la caisse pour la vente des cartes de pêche et pour la boutique Gestion des salles à la capitainerie Gestion des plaisanciers Mise à jour des informations diverses : nombres de personnes sur les plages, température de l'eau, alerte météo, gérer les affichages, prendre les messages pour la résidence des lacs) Le poste est basé à la maison des lacs à Mesnil Saint Père pour une durée de 4 mois du 1er juin au 30 septembre 2024. En tant que membre de l'équipe, vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement dynamique. Vous bénéficierez de deux jours de repos consécutifs par semaine, à l'exception des samedis et dimanches pendant les mois de juillet et août.
HOTE / HOTESSE D'ACCUEIL Vos mission : - Accueil des clients lors des services - Renseigner les clients sur diverses informations - Répondre au téléphone - Standard téléphonique pour les réservations au restaurant - Répondre aux demandes de renseignements Type de contrat : CDD saisonnier Forfait horaire : 35h Date à partir de 01/04/2024 jusqu'au 09/2024 Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE.
Le restaurant Le Belvédère (situé face au port de Mesnil-Saint Père - Aube 10) recrute pour son restaurant annexe "La Maison du Burger" : - EMPLOYE POLYVALENT CUISINE H/F - CDD - 35H - Du 15/05 au 01/09/2024 - Ouvert du Mercredi au Dimanche (repos Lundi et Mardi) - Salaire motivant - Logé à côté du restaurant - Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Site internet du restaurant : https://www.lebelvedere-restaurant.com/ Vos missions : - Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) - Prépare les produits en se conformant aux normes et procédures de l'entreprise. - Nettoie la cuisine, les aires de préparation des aliments et les ustensiles. - Assure le réapprovisionnement des produits - Décharge les produits des livraisons et les entrepose dans les chambres de stockage. - Prépare et met à température tout ingrédient nécessaire à la préparation des produits. - Respecte les chartes et les directives liés à la production. - Respecte l'ensemble des procédures en vigueur et notamment les normes relatives à la santé et à la sécurité au travail. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LA MAISON DU BURGER. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 11,80€ à 13,00€ par mois
La Croix-Rouge Française recrute pour son établissement Les Petites Frimousses un(e) auxiliaire de puériculture (H/F) à Bar-sur-Seine pour une durée d'un mois renouvelable. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinière, agent de service plurivalent, infirmières) et sous l'autorité d'une directrice et d'une directrice adjointe. L'auxiliaire de puériculture (H/F) participe à la vie du multi-accueil et est impliqué(e) dans la conception et évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe et en particulier avec l'éducatrice de jeunes enfants. Il/elle accueille l'enfant et sa famille, l'accompagne durant la séparation de ses parents en proposant des conditions favorables d'accueil et en préservant des liens stables avec la famille. Il/elle est à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel. Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de l'unité de vie en cohérence avec le projet pédagogique et dans le respect des valeurs et principes éducatifs de l'établissement. L'auxiliaire de puériculture (H/F) contribue à la cohésion d'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses au sein du multi-accueil. Patience, disponibilité et maîtrise du stress sont indispensables, vous avez un excellent sens du relationnel. Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Rejoignez-nous.
Pour notre hôtel familial 3* de 32 chambres, situé à 3 km de Lusigny/Barse, à proximité du lac d'Orient, nous sommes à la recherche d'un/e réceptionniste. Les tâches principales consistent à : - Accueillir et informer le client - Gérer les réservations - Gérer les arrivées et établir la facturation - Prendre les appels, suivre les e-mail et répondre aux diverses demandes des clients Travail samedi dimanche d'avril à octobre (la saison) Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs Logement sur place possible Avantage nourriture
Rejoignez une équipe dynamique au cœur d'une coopérative engagée et à forte notoriété dans le domaine de la viticulture. Vous évoluerez dans un environnement professionnel où le respect mutuel, la collaboration active et la promotion sont au cœur de la culture d'entreprise. Le poste est à pourvoir sur le site de Bar-sur-Seine (10) Descriptif du poste : En relation étroite avec le Directeur Général Délégué et le service de planification, vous devez assurer le planning des ventes et expéditions de l'ensemble des commandes - Echanger avec les Directeurs des Ventes, les importateurs, les agents et les directeurs export afin de préparer et anticiper le volume de charge - Assurer la bonne gestion des stocks habillés avec vos collègues de la production du Groupe UA - Assurer la mise en place des MAD annuelles et de leurs suivies - Gérer l'approvisionnement des vins et spiritueux et autres achats externes (matériel publicitaire) - Manager les membres de vos équipes et plus particulièrement répartir les tâches opérationnelles - Informer et échanger avec le Directeur Général Délégué afin de définir l'organisation à suivre - Préparer les prévisions de ventes sur l'ensemble des marques du groupe - Contribuer à l'efficience des services et assurer une bonne coordination des informations Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +2 dans le domaine du Commerce et/ou de l'administration des ventes et possédez une expérience significative dans un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité organisationnelle, votre rigueur, votre esprit analytique ainsi que vos compétences en communication et en gestion d'équipe. Une maîtrise des outils numériques tels qu'Excel et les ERP est indispensable ainsi que de bonnes compétences en Anglais. Conditions du contrat : Rémunération annuelle brute sur 13 mois de 40 000€ à 45 000€ à définir selon compétences En plus de votre rémunération, vous bénéficierez de RTT, d'une prime de participation ainsi que d'une prime d'intéressement.
L'agent d'entretien assure l'exécution de travaux d'entretien, impliquant une part importante d'initiative dans les domaines relevant de sa qualification. L'agent d'entretien n'est titulaire d'aucun diplôme spécifique. L'agent est rattaché à la filière logistique de la CCN51 et bénéficie du coefficient 291. Il est classé Agent des Services Logistiques Niveau 1. Il bénéficie d'un complément métier de 15 points dès lors qu'il exécute pendant au moins la moitié de son temps ses tâches au contact des usagers. Il doit : - Disposer des connaissances des règles d'hygiène et de propreté - Disposer de connaissances des règles de sécurité - Disposer de connaissances des procédures de nettoyage et de désinfection - Travailler en équipe - Etre organisé - Etre rigoureux 4 postes à pourvoir
Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique. 4e groupe autoroutier européen, APRR et sa filiale AREA, sont au cœur d'un secteur qui se transforme profondément pour répondre aux défis de la mobilité de demain. Exploitants d'autoroutes, des maitres d'ouvrage et investisseurs, nous sommes ; des opérateurs de services et acteurs de la mobilité aussi nous devenons. Venez exprimer vos talents et développer votre potentiel, rejoignez-nous ! Nous recherchons notre Agent Polyvalent Sécurité et Entretien F/H en CDD Dans le cadre de l'organisation planifiée pour l'encadrement du district, vous réalisez l'entretien et la sécurité du tracé pour nos clients : Sécurité : Assurer les rondes de surveillance : transmission d'informations, détection des anomalies et non-conformités, surveillance des phénomènes météo, contrôle des chaussées, clôtures, ouvrages hydrauliques . ; Poser des balisages en cas de chantiers, accidents ou incidents selon les procédures de sécurité. Entretien : Nettoyer et entretenir les aires de repos et les sanitaires ;Contrôler et entretenir le patrimoine autoroutier par des visites périodiques (chaussées, clôtures, ouvrages hydrauliques, panneaux de signalisation, .) ; Réaliser des travaux d'espaces verts sur les aires et aux abords de l'autoroute (fauchage, élagage, tronçonnage, .). Viabilité hivernale : Réaliser les traitements préventifs et curatifs des chaussées : chargement d'engins, salage et déneigement (conduite d'engins spécifiques). Le fonctionnement de l'activité étant en continu 24h/24 et 7j/7, vous serez amené à travailler de jour comme de nuit, week-ends et jours fériés, selon un planning prédéfini. Soumis à des astreintes planifiées, vous devrez être en mesure d'intervenir en moins de 20 minutes sur votre lieu de travail. De formation Bac Pro à dominance technique avec une expérience dans les domaines agricoles, espaces verts, bâtiments ou travaux publics, vous appréciez le travail manuel, en extérieur et en équipe, vous faites preuve de réactivité, d'autonomie, de sens pratique et de maîtrise de soi en situation d'urgence. Permis C/EC appréciés. Nous vous proposons : Un CDD de 9 mois ou plus selon votre profil, statut Maîtrise, avec un parcours de formation personnalisé et accompagné d'un tuteur terrain en vu d'intégrer à long terme notre entreprise. Une rémunération et des avantages sociaux attractifs : intéressement, participation, rémunération sur 13 mois. Poste situé à : Magnant (10) Si vous souhaitez évoluer au sein d'une société où l'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle, venez inventer un avenir à taille humaine à nos côtés. Déposez votre CV et une lettre de motivation à votre candidature en ligne. #EspritDeFamille Eiffage #HumanPerspective APRR - AREA Le label AFNOR « Diversité » récompense l'engagement d'APRR et AREA sur leur politique Diversité, Egalité des chances et Inclusion depuis 2016. Le Groupe APRR est éligible aux dispositifs Action logement - Ma nouvelle ville (https://aprr.manouvelleville.fr/) Rejoignez-nous ! Donnons du génie à votre talent.
!!!!!! CONTRAT SAISONNIER !!!!! Burger King s'implante sur l'air d'autoroute Troyes-Fresnoy (A5), recherche des Équipiers Polyvalents H/F, en contrat saisonnier : L'équipier(e) polyvalent(e) participe au service clients en adoptant une attitude commerciale et en appliquant les normes et les procédures Burger King en cuisine (production), au pack (zone de préparation et d'emballage des produits), au comptoir, et au service en salle . Vos missions : service au comptoir production,préparation et emballage des produits Entretien de son poste de travail et de l'établissement. Débutant accepté, Contrat 30h, CDD de 2 mois. Vous êtes intéressé, merci de postuler en répondant via l'offre , vous pouvez vous présenter également au Forum Job et Alternance du 27 au 28 Mars 2024, au Cube de Troyes.
Burger King s'implante sur l'air d'autoroute Troyes-Fresnoy (A5), pour son ouverture l'enseigne recherche des Équipiers Polyvalents H/F : L'équipier(e) polyvalent(e) participe au service clients en adoptant une attitude commerciale et en appliquant les normes et les procédures Burger King en cuisine (production), au pack (zone de préparation et d'emballage des produits), au comptoir, et au service en salle . Vos missions : service au comptoir production,préparation et emballage des produits Entretien de son poste de travail et de l'établissement. Débutant accepté, une formation est mise en place à l'entrée en poste. Contrat 30h, CDI Temps partiel Vous êtes intéressé, merci de postuler sur l'offre . Un information collective aura lieu le Mercredi 10 Avril 2024, chez France Travail. Une convocation vous sera envoyé, après votre positionnement sur l'offre.
La Paillotte, snack-bar-glacier de bord de plage au Lac de la Forêt d'Orient, recherche barman (H/F) pour la saison estivale (des vacances de pâques à mi septembre). Possibilité d'ajuster la durée du contrat, 24h ou 35h) Vous serez en charge de la préparation des cocktails, de la vente et du service au comptoir des boissons dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous serez amené(e) à accueillir la clientèle, prendre les commandes, encaisser, installer la terrasse, ranger les marchandises dans les frigos, nettoyer l'espace de travail. Travail le samedi et le dimanche La pratique de l'anglais serait vivement appréciée. contrat saisonnier possible avec une saison complète. Étudiants bienvenus ! Aménagement possible de la durée du contrat et des horaires selon disponibilités Possibilité d'aide aux frais de transport Prise en charge des repas par l'employeur selon temps de travail.
BARMAN/BARMAID H/F Type de contrat : CDD saisonnier Salaire motivant Logé à côté du restaurant Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Date dès que possible jusqu'au 03/09/2024 Vos missions : - Réalisation de cocktails et boissons diverses à la demande - Approvisionnement et mise en place - Appliquer les réglementations en vigueur sur la consommation d'alcool - Participation à l'envoi des boissons à certains services Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
LIMONADIER H/F - Expérience exigée - Type de contrat : CDD saisonnier - Date de début : dès que possible - Forfait horaire : 35h/39h par semaine - Salaire motivant Vos missions sont : - Assurer le service des boissons au comptoir, en salle ou en terrasse pour la clientèle des bars, cafés, brasseries en garantissant la qualité de l'accueil et du service. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
PLONGEUR H/F - Expérience exigée - Type de contrat : CDD saisonnier - Date de début : dès que possible - Forfait horaire : 35h/39h par semaine - Salaire motivant Vos missions sont : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples, - Dresser des plats, - Organiser les postes de travail, - Assurer l'entretien de la cuisine, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Possibilité de logement à côté du restaurant. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
PIZZAÏOLO H/F - Expérience exigée - Type de contrat : CDD saisonnier - Date de début : dès que possible - Forfait horaire : 35h/39h par semaine - Salaire motivant Vos missions sont : - Assurer la chaîne des opérations de fabrication de pizzas depuis l'approvisionnement jusqu'à la distribution. - Réaliser la fabrication et cuisson de pizzas au four Possibilité de logement à côté du restaurant. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
PLONGEUR H/F Expérience exigée, restaurant à forte capacité de couverts l'été Type de contrat : CDD saisonnier Logé à côté du restaurant Date à partir du 01/04/2024 au 09/2024 Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF.
Le restaurant Le Belvédère (situé face au port de Mesnil-Saint Père - Aube 10) recrute pour son restaurant annexe "La Maison du Burger" : La Maison du Burger recherche son futur Directeur de Restaurant (H/F) pour encadrer des équipes d'environ 5 collaborateur. - DIRECTEUR DE RESTAURANT H/F - CDD - 43H - Du 15/05 au 01/09/2024 - Ouvert du Mercredi au Dimanche (repos Lundi et Mardi) - Salaire motivant - Logé à côté du restaurant - Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Missions principales : - Offrir un accueil chaleureux et convivial à nos clients, - Garantir la satisfaction des clients, - Motiver l'équipe et la fédérer autour d'objectifs commun, - Gérer le restaurant de manière responsable, - Animer votre équipe. Profil - Expérience exigée d'au moins cinq ans sur un poste similaire en restauration traditionnelle, - Sens du commerce et du service, - Animateur d'équipe / Meneur d'hommes, - Enthousiaste, - Fort esprit d'équipe, - Sens développé de la qualité. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LA MAISON DU BURGER. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 18,16€ à 20,00€ par heure
Suite au départ d'un de ses collaborateurs, la fédération recrute un(e) technicien(ne) milieux aquatiques en contrat à durée indéterminée qui travaillera au sein du pôle technique composé de 3 agents. Porteur des valeurs associatives concernant la pêche de loisir et les milieux aquatiques, vous aurez à mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel défini par le conseil d'administration et la commission technique de la fédération, dans les domaines de la restauration des milieux aquatiques, de la connaissance et de la valorisation des peuplements piscicoles. Au sein de notre équipe, votre profil et vos qualités permettront d'être un interlocuteur privilégié des partenaires techniques, des AAPPMA et de tous les membres élus et salariés de l'équipe. Les missions proposées porteront sur le suivi des paramètres qui influencent les différentes phases des cycles biologiques des espèces piscicole témoins et la réalisation de travaux de restauration des milieux aquatiques. Missions principales : - Piloter les actions de connaissance dans le cadre de réseaux : inventaires piscicoles, suivi de la thermie et de la hauteur d'eau des cours d'eau ; - Participer aux études spécifiques de connaissance du milieu aquatique et des espèces : scalimétrie, génétique, suivi comportemental, suivis d'aménagements. ; - Rédiger des dossiers techniques et financiers dans le cadre de projets d'études et suivre la réalisation de travaux de restauration des habitats piscicoles ; - Bancariser, interpréter et communiquer des résultats : rédaction de rapports et de compte rendus, animation de réunions - Aider et accompagner techniquement les AAPPMA ; - Maintenir des liens pertinents avec les différents opérateurs locaux, régionaux et de bassin, en particulier avec les collectivités gémapiennes ; Missions secondaires : - Représenter le pôle technique à certaines réunions, en accord avec le supérieur hiérarchique - Aider à la réalisation d'outils de communication, de sensibilisation sur les milieux aquatiques, à mettre en œuvre lors d'actions ponctuelles à destination du public, en relation avec le pôle développement, - Effectuer des missions de surveillance et de contrôle des pêcheurs dans le cadre d'assermentation Cette liste des missions n'est pas exhaustive, elle est susceptible d'évoluer selon les besoins de la structure et en fonction des projets animés en partenariat avec l'Agence de l'Eau Seine Normandie. PROFIL Niveau d'études : Bac +2/3 en environnement avec spécialisation dans la connaissance et la gestion des milieux aquatiques. Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en Fédération de Pêche, ou dans une autre structure chargée de la gestion et restauration des milieux aquatiques continentaux (EPTB, syndicat de rivières, ou bureaux d'étude, .). COMPETENCES Connaissances sur la biologie des espèces piscicoles et sur le fonctionnement des milieux aquatiques Maîtrise des logiciels de bureautique et de cartographie (SIG),des protocoles nécessaires à la réalisation des études et des suivis sur les hydrosystèmes Autonomie, sens de l'organisation et de l'initiative Capacité à animer des réunions et à convaincre, de synthèse, qualités rédactionnelles et aptitudes à vulgariser des données Connaissance des acteurs de l'eau et de la pêche ainsi que du fonctionnement des structures associatives de la pêche de loisirs Maîtrise des textes législatifs et règlementaires Aptitudes physiques au travail de terrain EMPLOI Contrat à Durée Indéterminée (période d'essai de 2 mois) 35 heures hebdomadaires basé à LUSIGNY/BARSE Déplacements sur l'ensemble du département de l'Aube et les départements environnants. Permis de conduire B indispensable. Prise de fonction : dès que possible Rémunération : fixée sur la base de la convention collective des structures associatives de pêche de loisir. Positionnement niveau IV
Manpower Cabinet de recrutement de l'Aube recherche pour son client un Technicien SAV en menuiserie (H/F) ! Les missions En tant que Technicien SAV, vous serez un acteur clé du service après-vente, travaillant en étroite collaboration avec notre équipe SAV composée de 2 personnes. Vos principales responsabilités seront de : - Prendre en charge les réclamations des clients et des poseurs, et trouver des solutions en collaboration avec les différents services internes (commerce, administration des ventes, bureau d'études, production, logistique, pose, comptabilité) - Assurer la gestion administrative des réclamations (échanges et conseils avec les clients par téléphone ou par e-mail, enregistrement des réclamations et des solutions dans notre système d'informations) - Effectuer des tâches techniques en atelier, telles que le suivi des pièces, le contrôle et le montage à blanc, la préparation des expéditions. Le profil Vous êtes idéalement issue d'une formation des métiers du bois et justifiez d'une expérience dans ce domaine. Vous êtes passionné par ce domaine et maîtrisez les techniques de travail du bois et êtes sensible au respect des consignes de sécurité. Votre bonne maîtrise des outils bureautiques et votre aisance dans les échanges oraux et écrits seront demandées pour ce poste. Vous avez la particularité de travailler en équipe et à vous adapter à un environnement dynamique. Les candidatures non issues du bois seront également étudiées, notamment pour les personnes techniques et habiles avec les outils mécaniques, électriques et pneumatiques, capables de visualiser des objets en 3D à partir de plans 2D. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Au sein du Centre Hospitalier, le ou la Diététicien(ne) dispense des conseils nutritionnels et participe à l'éducation et à la rééducation nutritionnelle des patients et/ou des résidents atteints de troubles du métabolisme ou de l'alimentation, par l'établissement d'un bilan diététique personnalisé et une éducation diététique adaptée. Il ou elle assure la qualité sanitaire, nutritionnelle et gustative de la prestation alimentaire au sein du CH de Bar-sur-Seine en participant à la définition, au contrôle et à l'évaluation de la qualité de l'alimentation servie aux patients et/ou aux résidents. Il ou elle participe à l'amélioration de la prestation hôtelière et accompagne les projets nutritionnels . Il ou elle développe les activités relevant du champs de la diététique et de la nutrition et réalise un rapport annuel d'activité. Missions spécifiques : - Participation et animation de groupes de travail en lien avec l'alimentation et proposition de projets institutionnels en lien avec la nutrition - Accompagnement et formation des professionnels des services de soins et des nouveaux arrivants - Sensibilisation des équipes de soins au recueil de données à l'entrée du patient (non-goûts, pesée systématique selon les recommandations...) - Accompagnement, encadrement et formation des stagiaires en diététique - Participation à des actions de recherche en soins - Participation au CLAN (Reporting des problématiques observées, Contribution à la promotion des actions du CLAN au sein des unités) Activités thérapeutiques : - Réalisation du bilan nutritionnel à l'entrée du patient et/ou résident : entretien, recueil d'informations, MNA, identification d'éventuels troubles de mastication et/ou de déglutition afin d'adapter la texture des repas et l'hydratation. - Elaboration et formalisation des diagnostics diététiques - Réalisation et suivis des listes des résidents dénutris ou à risque de dénutrition avec conseils, enrichissement et Compléments Nutritionnels Oraux à mettre en place - Transcription de la prescription médicale en une alimentation adaptée au patient et/ou résident - Intervention auprès des patients et/ou résidents sur demande du médecin ou des équipes soignantes - Organisation et animation de réunions pluridisciplinaires concernant la prise en charge de la dénutrition Exigences du poste : - Exercice du lundi au vendredi - Durée quotidienne de travail : 7h24 - Horaires de travail : 9h00/16h54 (30 minutes de pause repas) - Repos fixes : samedi, dimanche et jours fériés Particularités du poste : Le temps de travail à 100% est réparti de la façon suivante : - 80% répartis sur les services de soins : services d'hospitalisation Médecine/SMR, USLD et EHPAD - 20% sur l'activité en Hôpital de jour : dépistage de la dénutrition, dépistage et évaluation des troubles nutritionnels des patients accueillis en HDJ, animation d'atelier d'éducation - Participation aux staffs pluridisciplinaires des services de soins et de l'HDJ - Traçabilité et codage
Dans le bassin de vie du Pays Barséquanais qui compte 19 051 habitants, le centre hospitalier de Bar-sur-Seine assume des prises en soin essentiellement orientées vers les soins palliatifs et la gériatrie puisqu'il dispose de deux EHPAD. Le CH de Bar-sur-Seine est le seul établissement du département de l'Aube où les états végétatifs prolongés (EVP) ou pauci relationnels sont pris en soin, ce qui constitue un atout certain pour la région.
Vous travaillez pour notre client, concepteur de murs écologiques, à haute performance énergétique. Vous renforcez l'équipe en place pour pouvoir faire face à la demande de la clientèle. En tant que Technicien Bureau d'études Structures Bois (h/f), vos missions sont les suivantes : - Conception, calcul de structure, dimensionnement - Réalisation plans de fabrication et pose, réalisation de plan de détail sur tous types de construction bois (agrandissement, maison, surélévation...) - Connaissance des différentes réglementations et techniques de construction bois, - Aide au suivi de chantiers Vous travaillez du lundi au vendredi, en horaires de journée, soit sur le secteur de Lusigny sr Barse, soit sur le secteur de Tonnerre (à votre convenance). Du télétravail est envisageable. Idéalement de formation Bac+2/3 vous disposez d'une première expérience BE et/ou Terrain où vous avez les compétences requises. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence. Vous maîtrisez les normes de construction, la réglementation en vigueur. Vous maitrisez les logiciels CADWORK et MD BAT. Connaître PAMIR de MITEK serait un vrai avantage. Vous êtes à l'aise dans la communication et les relations (clients, collaborateurs ...) Notre process de recrutement : Etude du CV et entretiens d'embauche. Positive ou non, une réponse vous sera apportée. Salaire 29 - 33 KEUR Brut annuel Possibilité de Télétravail si les compétences et l'autonomie sont au rendez-vous.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Construction et basé à Bar-sur-Seine (10110),en Intérim de 3 mois un Technicien qualité laboratoire (H/F). Notre client est un acteur majeur dans le domaine du béton préfabriqué pour les travaux publics. Avec plus de 100 ans d'expérience, notre client propose des solutions préfabriquées pour le génie civil, l'assainissement, l'énergie, les réseaux secs et le funéraire. Il se positionne aujourd'hui comme un partenaire engagé dans la transition écologique et énergétique, la transition technologique et digitale, et offre des solutions de proximité à ses clients. Rejoignez notre client et participez à des projets d'envergure dans le secteur du béton préfabriqué. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des analyses complexes pour garantir la qualité des produits fabriqués en béton - Procéder à des contrôles sur les lieux de fabrication afin de s'assurer de la conformité des procédés et des produits - Interpréter les résultats des analyses effectuées et centraliser les données pour permettre une meilleure traçabilité - Rédiger des comptes rendus d'analyse et de conclusions pour partager les résultats avec les équipes concernées - Se tenir informé des normes et tolérances admises dans le domaine de la qualité - Rédiger des fiches techniques et des procédures qualité interne pour assurer la standardisation des pratiques - Participer à la mise au point de nouvelles méthodes d'analyse pour améliorer les processus de contrôle - Animer la démarche Qualité en sensibilisant l'ensemble du personnel aux exigences de qualité - Réaliser des inventaires de matières pour assurer une gestion efficace des ressources Profil : Pour réussir à ce poste, vous devez avoir une expérience appréciée d'au moins 1 an dans le secteur du BTP ou des matériaux, et idéalement une expérience dans le domaine du béton et/ou du granulat. Vous êtes organisé, avez le goût du terrain et possédez une connaissance approfondie des matériaux, de leurs spécificités et de leurs emplois. Vous êtes capable de prendre des initiatives, avez un sens développé du relationnel et êtes autonome et responsable. Vous avez également de bonnes capacités d'analyse pour résoudre les problèmes techniques qui pourraient survenir. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'une rémunération compétitive de 27-32K€ (13,57 mois) ainsi que de nombreux avantages. Vous intégrerez une équipe dynamique et engagée dans des projets d'envergure dans le secteur du béton préfabriqué. La date de commencement du contrat est dès que possible. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
- Préparer et réaliser des produits de charcuterie et des produits traiteurs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires.
Pour notre hôtel familial 3* de 32 chambres, situé à 3 km de Lusigny/Barse, à proximité du lac d'Orient, nous sommes à la recherche d'un/e employé / Employée d'étage en hôtellerie. Les tâches principales consistent à : - Refaire les chambres: nettoyage, vérification sous la responsabilité d'une femme d'étage déjà en place. Travail samedi dimanche d'avril à octobre (la saison) Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs Avantage nourriture
Entreprise : Au sein de la charmante Côte des Bar, saisissez l'opportunité de rejoindre un groupe coopératif viticole régional à forte notoriété et à la croissance soutenue. En intégrant cette structure, vous aurez l'opportunité d'évoluer au sein d'un environnement professionnel dynamique et stable, où des équipes unies collaborent pour atteindre des objectifs communs. Le poste est à pourvoir à Bar-sur-Seine (Aube- 10). Descriptif du poste : En collaboration étroite avec le Directeur de Production, vous aurez pour mission : - Planifier la production sur les deux sites de fabrication, depuis la mise en bouteille jusqu'à l'habillage des produits - Gérer les stocks des produits finis - Superviser l'approvisionnement en composants nécessaires pour maintenir le flux de production optimal - Planifier les différentes opérations telles que le tirage, le remuage, le dégorgement et l'habillage - Répartir les tâches opérationnelles notamment en élaborant le planning des opérateurs - Gérer la qualité en planifiant dans le respect des normes qualité établies (normes 14000 et 22000) - Superviser les Ordres de Fabrication (édition, suivi sur chaine, validation) - Echanger avec le Directeur de production afin de définir l'organisation à suivre Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation minimum Bac +2 dans le domaine de la gestion de production et vous bénéficiez d'une expérience de plus de 5 ans dans des fonctions similaires. Vous êtes reconnu(e) pour votre remarquable sens de l'organisation, votre rigueur, votre esprit d'analyse ainsi que vos excellentes aptitudes en communication qui favorisent des échanges clairs et constructifs au sein de l'équipe. Vous disposez d'une très bonne maîtrise des outils informatiques tels que Excel et les ERP en général. Conditions du contrat : Rémunération annuelle brute sur 13 mois de 45 000€ à 50 000€ à définir selon compétences En plus de votre rémunération, vous bénéficierez de RTT, d'une prime de participation ainsi que d'une prime d'intéressement. Type de contrat : CDI - Temps plein - Statut Cadre - Horaires en journée (8h00/12h00 - 13h00/17h00)
Envie d'un nouveau challenge professionnel ? Convergence recherche un technicien de laboratoire (H/F) en CDI à temps plein (35h). Description du poste Sous la responsabilité du Directeur d'Usine, vous serez chargé de contrôler et de valider la qualité des produits fabriqués en beton. Vous participez également à des projets de développement de produits. Vous visez la qualité optimale de service et de satisfaction des clients internes et externes. Vous aimez créer du lien avec les autres collaborateurs. Missions principales : Vos missions principales seront : - Procéder à des analyses complexes - Procéder à des contrôles sur les lieux de fabrication - Interpréter les analyses effectuées et centraliser les résultats - Rédiger des comptes rendus d'analyse et de conclusions - Se tenir informé des normes et tolérances admises - Rédiger des fiches techniques et des procédures qualité interne - Participer à la mise au point de nouvelles méthodes d'analyse - Animer la démarche Qualité - Sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences qualité - Réaliser des inventaires de matières Profil : Expérience appréciée dans le secteur du BTP ou des matériaux et idéalement avec une expérience dans le domaine du béton et/ou du granulat. Organisé, ayant le goût du terrain Connaissance des matériaux, de leur spécificité et leur emploi, prise d'initiative, sens du relationnel, autonome et responsable, doté de capacités d'analyse de problèmes Pour réussir à ce poste, une grande organisation sera nécessaire Connaissances des outils Word et Excel Infos complémentaires : Motif du besoin : Il s'agit d'un remplacement à la suite d'une démission. Date de commencement : dès que possible Rémunération : 27-32K€ Statut : ETAM Usine de Bar sur seine : 20 personnes hors intérim Poste disponible rapidement, n'hésitez plus et déposez votre C.V. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 32 000,00€ par an Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Assurer la gestion d'un portefeuille client BIC/BNC/BA : * Gestion et suivi comptable des dossiers clients * Préparation et réalisation des clôtures annuelles, établissement des bilans et des liasses fiscales spécifiques à chaque régime. * Déclarations fiscales et sociales, ajustement et optimisation fiscale en fonction de la spécificité des activités clients. * Participation à la mise en place d'outils d'analyse financière * Conseil et accompagnement personnalisé des clients dans leur gestion quotidienne et leurs choix stratégiques, avec une attention particulière aux spécificités des régimes BIC/BNC/BA. * Veille permanente sur les évolutions législatives et réglementaires affectant les domaines d'activité concernés. Être en relation avec les acteurs de l'entreprise : * Être en lien avec les clients * Conseiller les clients * Assurer la fidélisation et l'accompagnement des clients * Expertise avérée dans le traitement comptable et fiscal des dossiers BIC, BNC et BA. * Maîtrise des outils informatiques et logiciels de comptabilité spécifiques à ces régimes. * Capacité à gérer un portefeuille clients de manière autonome, avec rigueur et professionnalisme. * Sens du service client. * Aptitude à communiquer et à conseiller * Esprit d'équipe * Discrétion et éthique professionnelle.
AIDER A L ASSEMBLAGE DES PLATS CUISSONS SERVICE ET PLONGE POUR LE RESTAURANT ET LE CAFE
Un poste pluriel vente en boutique - aide et service en terrasse et en café salon de thé restaurant -
Votre agence AMPLITUDE TRAVAIL TEMPORAIRE recherche UN MENUISIER POSEUR H/F : Le menuisier poseur est spécialisé dans l'installation de menuiseries : portes, fenêtres, grilles, stores, volets roulants... Grande polyvalence en raison de la variété des matériaux concernés (bois, mais aussi PVC, aluminium, métal...). Technicité et minutie. Pose tout type : alu, PVC, bois... Travail en journée du lundi au vendredi. Chantiers sur tout le département - trajets avec véhicule de société. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».
Au sein de la collectivité, sous l'autorité de la direction générale, vous serez chargé(e) de : o Gérer le standard téléphonique : réception des appels, prise de messages, orientation des appels vers les différents services, primo renseignements . Gérer la boîte mail générale de la collectivité. o Accueillir le public, orientation, primo-renseignements. o Travaux de bureautique : saisie et mise en forme de documents informatiques (courriers, tableaux, compte-rendu, procès-verbaux, rapports,) tri, classement, archivage, numérisation. o Mettre à jour le fichier du personnel o Rédiger les actes administratifs liés à la carrière des agents. o Constituer les dossiers liés à la carrière (caisses de retraite, CAP, comité médical, CDR ...) o Suivre les compteurs (Congés, Heures récupérables etc). o Vérifier et traiter les demandes de prestations d'action sociale o Répondre aux demandes de stage, aux candidatures diverses. o Gérer les consommables (cartouche d'imprimante, papier) et les achats courants de fournitures de la collectivité. Pour le compte du programme LEADER; vous appuierez la chargée de mission LEADER dans le cadre du programme de financement européen porté par la collectivité : Participer au fonctionnement du programme : o Secrétariat des instances de gouvernance du programme (préparation des dossiers de séance, convocations,) rédaction de compte-rendu, notification des décisions, suivi des conventions...) o Appui auprès de l'équipe technique. Assistance au suivi administratif et financier du programme : o Instruction administrative et financière des dossiers (appui aux porteurs de projet sur la complétude des dossiers, respect des règlements et des marchés publics, montage des plans de financement, saisie sur les logiciels OSIRIS,/ ECO PAC, transmission Service référent, rédaction de courriers, ...) o Pré-instruction des demandes de paiement en lien avec les co-financeurs et l'autorité de paiement (collecte et vérification des pièces, vérification de la complétude de la demande d'aide, relance auprès des porteurs de projets. o Suivi des contrôles, le cas échéant. o Régularisation et archivage des dossiers Réunions ponctuelles en soirée (environ 6/an)
Vous travaillez en continu, uniquement pour le service du soir de 16h30 à 00h00 vous aurez le lundi et mardi en repos Le contact clientèle et le savoir être vous anime alors rejoignez notre fidèle équipe avec nos projets d'avenir, possibilité d'évolution. Vos missions seront d'accueillir et servir les clients de l'établissement, être garant de la propreté de la salle de restaurant et du déroulé du service pour les tables dont vous avez la charge et donc de la satisfaction client. Souriant et dynamique, vous êtes à l'écoute des clients, aimez les conseiller sur le choix des vins et des plats d'une cuisine créative et locale. Avantages : possibilité de logement, frais de transport selon conditions, CE Logis, mutuelle , pointage des heures, 2 jours de repos consécutifs (lundi et mardi) ,heures supplémentaires majorées , prime de parrainage, prime d'intéressement
Le contact clientèle et le savoir être vous anime alors rejoignez notre fidèle équipe avec nos projets d'avenir, possibilité d'évolution. Vos missions seront d'accueillir et servir les clients de l'établissement, être garant de la propreté de la salle de restaurant et du déroulé du service pour les tables dont vous avez la charge et donc de la satisfaction client. Souriant et dynamique, vous êtes à l'écoute des clients, aimez les conseiller sur le choix des vins et des plats d'une cuisine créative et locale. Avantages : possibilité de logement, frais de transport selon conditions, CE Logis, mutuelle , pointage des heures, 2 jours de repos consécutifs ,heures supplémentaires majorées , prime de parrainage, prime d'intéressement
Vous effectuez l'entretien des chambres de l'hôtel et les salles de bains avec rigueur et minutie. Vous êtes polyvalent, vous pouvez intervenir sur le service du petit dejeuner, ainsi que la possibilité de faire les Ckeck Out. CDD saisonnier de fin Mars à Mi Octobre 2024 à temps partiel. Possibilité de travail en continu, sans coupure Vous avez de l'expérience en hôtellerie 3 et 4 étoiles, n'hésitez pas à postuler.
Burger King (Groupe Autogrill) s'installe sur l'aire de Troyes Fresnois et recherche son futur manager; Vous aimez être dans le feu de l'action, vous savez tirer le meilleur de vos équipes et, après une première expérience réussie dans le management d'équipe, vous brûlez d'envie de faire vos preuves dans une entreprise en pleine croissance ? Ces responsabilités sont faites pour vous : - Faites grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun, - Gérez à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements ), - Enflammez les ventes, - Transmettez les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING à vos équipes. Vous avez : - Le sens des responsabilités et de l'organisation, - Le goût du challenge, - L'envie de faire grandir une équipe et la capacité à fédérer, - L'envie de mettre le feu à votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en Commerce / Force de Vente / Restauration / Management, vous avez de l'expérience en tant que manager (en restauration ou en grande distribution serait un plus) et votre aisance relationnelle et votre capacité à mobiliser une équipe autour d'un projet commun font partie de vos meilleurs atouts. Horaires du matin, du soir ou de journée. Pas d'horaires en coupure. Travail en semaine, week-ends et jours fériés.
Burger King, groupe Autogrill, s'installe sur l'aire Troyes-Fresnoy (A5), et recherche son Directeur adjoint de Restaurant H/F : vous seconderez le Directeur de restaurant sur les missions suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants ) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs Apporter une aide opérationnelle sur le terrain Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING en matière d'hygiène et de sécurité Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : L'envie brûlante d'un nouveau challenge Une expérience (de préférence réussie) de minimum 2 ans en tant que directeur adjoint, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER) Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
Burger King (Groupe Autogrill) s'installe sur l'aire de Troyes Fresnois et recherche 2 assistants manager. Vous aimez être dans le feu de l'action, vous savez tirer le meilleur de vos équipes et, après une première expérience réussie dans le management d'équipe, vous brûlez d'envie de faire vos preuves dans une entreprise en pleine croissance ? Ces responsabilités sont faites pour vous : - Faites grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun, - Gérez à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements ), - Enflammez les ventes, - Transmettez les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING à vos équipes. Vous avez : - Le sens des responsabilités et de l'organisation, - Le goût du challenge, - L'envie de faire grandir une équipe et la capacité à fédérer, - L'envie de mettre le feu à votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 en Commerce / Force de Vente / Restauration / Management, vous avez de l'expérience en tant que manager (en restauration ou en grande distribution serait un plus) et votre aisance relationnelle et votre capacité à mobiliser une équipe autour d'un projet commun font partie de vos meilleurs atouts. Horaires du matin, du soir ou de journée. Pas d'horaires en coupure. Travail en semaine, week-ends et jours fériés.
Burger King, groupe Autogrill, s'installe sur l'aire Troyes-Fresnoy (A5), et recherche son Directeur de Restaurant H/F : vos missions seront les suivantes : Le service client et développement des ventes (parce qu'il n'y a pas que nous qui sommes des King) Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients comme des Kings Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants ) Le management des équipes (parce que sans elles, on n'est rien) : Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes au tempérament de feu) Accompagner les trajectoires professionnelles et faire grandir la flamme au sein de vos équipes en développant les compétences individuelles Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires La gestion opérationnelle et financière : Donner les bons ustensiles à vos équipes pour atteindre des objectifs tant qualitatifs que quantitatifs Apporter une aide opérationnelle sur le terrain Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards BURGER KING en matière d'hygiène et de sécurité Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant la cuisson de vos indicateurs de gestion et apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients, Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil Vous avez : L'envie brûlante d'un nouveau challenge Une expérience (de préférence réussie) de minimum 5 ans en tant que directeur, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution Un leadership que tout le monde vous envie et qui vous permet de fédérer vos équipes Un amour fou pour la performance et l'atteinte de vos objectifs (plus fort que pour le WHOPPER) Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé
La Paillotte, snack-bar-glacier de bord de plage au Lac de la Forêt d'Orient, recherche commis de cuisine pour la saison estivale (des vacances de pâques à mi septembre). Possibilité d'ajuster la durée du contrat, 24h ou 35h) Vous serez en charge de la production de produits de restauration rapide (frites, sandwiches, crêpes, burgers, salades, hot-dogs...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous serez amené(e) à ranger les marchandises dans les frigos, entretenir votre espace de travail et faire la plonge. Travail le samedi et le dimanche possibilité de faire la saison complète. Étudiants bienvenus ! Aménagement possible de la durée du contrat et des horaires selon disponibilités Possibilité d'aide aux frais de transport Prise en charge des repas par l'employeur selon temps de travail.
La Paillotte, snack-bar-glacier de bord de plage au Lac de la Forêt d'Orient, recherche des employé(es) polyvalent(es) pour la saison estivale (des vacances de pâques à mi septembre). Possibilité d'ajuster la durée du contrat, 24h ou 35h) Vous serez en charge de la vente de produits de restauration rapide (boissons, glaces, crêpes, burgers, cocktails...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous serez amené(e) à accueillir la clientèle, prendre les commandes, encaisser, installer la terrasse, ranger les marchandises dans les frigos, nettoyer l'espace de travail. Travail le samedi et le dimanche La pratique de l'anglais serait vivement appréciée. Étudiants bienvenus ! Aménagement possible de la durée du contrat et des horaires selon disponibilités Possibilité d'aide aux frais de transport Prise en charge des repas par l'employeur selon le temps de travail.
Vos missions : - Effectuer l'entretien des systèmes de chauffage de nos clients, - Détecter, diagnostiquer et résoudre les pannes et dysfonctionnements, - Assurer le réglage et la mise en service des installations, - Conseiller la clientèle sur le choix des équipements et leur utilisation, - Veiller à entretenir d'excellentes relations avec les clients / partenaires, - Veiller à la conformité des installations et proposer des améliorations si nécessaire, - Tenir à jour les carnets de chaufferie tout en y reportant les diverses données collectées sur site. En rejoignant l'équipe vous serez accompagné(e) et formé(e) par le chef d'équipe. Une personne au secrétariat de la société sera présente pour vous aider dans vos tâches administratives quotidiennes (planning, prise de rendez-vous, facturation, ). Vous avez donc pleinement les moyens pour vous concentrer sur la partie technique de votre métier. Les outils ou le poste peuvent être amenés à évoluer en fonction de vos affinités et de vos compétences. Véhicule de service équipé à disposition .
L'entreprise ERTI est une entreprise basée à Fouchères dans l'Aube. Entreprise familiale fondée depuis plus de 50 ans est connue et reconnue pour son sérieux et sa proximité. La maintenance et le dépannage des systèmes de chauffage de nos clients est une part importante de notre activité locale.
Le restaurant Le Belvédère situé au 12 rue du Lac 10140 Mesnil Saint Père (face au port) recrute : ADJOINT DE DIRECTION (H/F) Sous la direction du Directeur du restaurant, votre rôle consistera à : Développer le résultat du restaurant en optimisant la vente, la gestion du point de vente, les dépenses et la rentabilité. Développer le chiffre d'affaires du restaurant en mobilisant l'équipe dans la promotion des ventes Assurer la bonne gestion économique du restaurant. Manager, motiver et organiser l'équipe afin d'optimiser la qualité et la créativité des prestations de la restauration dans le respect des standards de l'établissement. Garantir le meilleur niveau de satisfaction, de qualité et de service offert à la clientèle Développer l'équipe et ses compétences. Issu(e) d'une formation hôtelière de type BTS, vous justifiez d 'une expérience significative à un poste de responsable de salle / adjoint de direction dans une brasserie haut de gamme ou un restaurant avec une fréquentation importante. Vous savez vous adapter aux différentes catégories de clientèles et gérer les flux saisonniers. D'excellente présentation, vous possédez un bon niveau de communication et faites preuves de dispositions pour encadrer une équipe et transmettre votre savoir-faire. Vous maîtrisez les logiciels de gestion et de réservation courants.
Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Notre pôle VINCI Energies France Infras IDF Nord Est regroupe une cinquantaine d'entreprises opérationnelles spécialisées dans les travaux publics d'installations et de maintenance des infrastructures électriques et des réseaux urbains. VOS MISSIONS L'entreprise souhaite renforcer ses équipes et recherche un(e) technicien(ne) en Eclairage Public (F/H) Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vos principales missions sont les suivantes : - Lire, interpréter et réaliser les plans E.P. et plans d'exécution. - Définir les moyens humains et matériels à la réalisation du chantier, son suivi et planning de travaux ; en veillant particulièrement à la santé des collaborateurs internes et externes sur chantiers. - Elaborer les dossiers chantiers (DICT, autorisation de travaux etc ), les dossiers d'ouvrages exécutés (plans de recollement ) et participer aux réunions d'organisation chantier interne et externe. - Manager les équipes. VOTRE PROFIL De formation technique de Bac pro Electrotechnique, TP au Bac +2 en génie électrique vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées. POSTE ET AVANTAGES Salaire : Selon profil + prime + paniers repas et déplacements Plan d'épargne salariale
SERVEUR H/F - Type de contrat : CDD saisonnier - Date de début : dès que possible - Forfait horaire : 35h/39h par semaine - Salaire motivant Vos missions sont : - Participer à la mise en place du service, - Participer à l'envoi de tous les plats et boissons, - Débarrasser et redresser les tables, - Effectuer les aller-retours entre la cuisine, la salle et le bar, - Rangement et nettoyage de la salle. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
COMMIS DE CUISINE H/F - Expérience exigée - Type de contrat : CDD saisonnier - Date de début : dès que possible - Forfait horaire : 35h/39h par semaine - Salaire motivant Vos missions sont : - Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples, - Dresser des plats, - Organiser les postes de travail, - Assurer l'entretien de la cuisine, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Possibilité de logement à côté du restaurant. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
SERVEUR PETIT DEJEUNER H/F Type de contrat : CDD saisonnier Logé à côté du restaurant Date à partir du 01/04/2024 au 09/2024 Vos missions : - Aider à la mise en place et assurer le service PDJ - Préparation de plats simples - Nettoyer les espaces et réaliser les mises en place - Assurer le débarrassage des tables dans les temps impartis - S'assurer de la satisfaction des clients, gérer les remarques et les remonter à sa hiérarchie. - Respecter et assurer le suivi des normes d'hygiène Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE.
BARMAN/BARMAID H/F Type de contrat : CDD saisonnier Salaire motivant Logé à côté du restaurant Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Date dès le 01/04/2024 au 09/2024 Vos missions : - Réalisation de cocktails et boissons diverses à la demande - Approvisionnement et mise en place - Appliquer les réglementations en vigueur sur la consommation d'alcool - Participation à l'envoi des boissons à certains services Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE.
LIMONADIER (H/F) Type de contrat : CDD saisonnier Base contrat : temps plein et/ou temps partiel Date de début : 01/04/2024 Date de fin : 09/2024 Vos missions sont : - Assurer le service des boissons au comptoir, en salle ou en terrasse pour la clientèle des bars, cafés, brasseries en garantissant la qualité de l'accueil et du service. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE. Vous pouvez également déposer directement votre cv au restaurant.
Type de contrat : CDD saisonnier Base contrat : temps plein Date de début : 01/04/2024 Date de fin : mi septembre Vos missions sont : - Manager sous l'aval de la direction l'équipe de serveurs et runners limonadier - Assurer le service des boissons au comptoir, en salle ou en terrasse pour la clientèle des bars, cafés, brasseries en garantissant la qualité de l'accueil et du service. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE. Vous pouvez également déposer directement votre cv au restaurant.
- EMPLOYE CREPE (H/F) - Type de contrat : CDD saisonnier - Base contrat : temps plein - Date de début : dès que possible - Horaire que les après midi : 14h-20h Vos missions sont : - Réaliser les crêpes tous les après midis de 14h à 20h suivant les fiches techniques Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE. Vous pouvez également déposer directement votre cv au restaurant. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Salaire : 1 750,00€ à 1 900,00€ par mois Avantages : - Restaurant d'entreprise Programmation : - Disponible le week-end - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Pourboires Expérience: - Commis de cuisine H/F: 1 an (Optionnel)
Votre agence Adecco recherche pour le compte de son client basé à Bar sur Seine un MANOEUVRE (H/F), En binôme avec le chef d'équipe, vous intervenez sur différents chantiers pour la pose ou la maintenance d'équipements, Vous aidez au nettoyage du chantier. Vous maîtrisez l'utilisation d'outils électroportatifs, Vous avez déjà réalisé une mission sur un poste similaire en bâtiment, N'hésitez pas à postuler directement en ligne ou à contacter l'agence par téléphone
Technicien(ne) de maintenance en équipements industriels Vous serez formé(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage 1 à 3 ans en fonction de votre expérience, afin de préparer le BAC PROFESSIONNEL MAINTENANCE DES SYSTEMES DE PRODUCTION CONNECTES. Le technicien de maintenance s'assure la réparation de l'outil de production mais aussi prévoir et donc éviter tout dysfonctionnement éventuel. Il installe et met également en service les nouveaux équipements. Vous devez avoir au moins effectué une année complète de 3ème. Vous serez formé(e) 50% du temps en organisme de formation au POLE FORMATION UIMM - ROSIERES PRES TROYES, et 50% en entreprise. Hébergement possible à proximité de l'organisme de formation.
URGENT Afin de compléter notre équipe de cuisine au sein d'un Hôtel***Restaurant situé à Bar sur Seine nous recherchons un(e) Chef de partie. Notre restauration propose une cuisine entre le traditionnel et le bistronomique, des produits locaux et une carte "fait maison". Autonomie, réactivité et travail en équipe sont indispensables pour ce poste. Vous travaillez en horaires de coupure et avec deux jours de repos consécutifs par semaine.
Recherche un(e) MENUISIER en FABRICATION BOIS. Menuisier d'atelier. Poste intérimaire évolutif en CDI. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».
L'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne cette personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Le métier est rattaché à la filière soignante de la CCN51 et bénéficie du coefficient 351. Activités : 1. Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne 2. Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé 3. Aider l'infirmier à la réalisation de soins 4. Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits 5. Entretenir des matériels de soin 6. Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins 7. Accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage Savoirs : - Connaitre les consignes de sécurité - Disposer des connaissances d'hygiène et de santé - Observer la personne et apprécier l'état physique et psychique de la personne - Réaliser des soins adaptés aux besoins de la personne - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins, de son degré d'autonomie - Appliquer les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes - Appliquer les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique au type d'établissement - Rechercher, traiter, transmettre l'information - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Proposer aux personnes accueillies des activités leur permettant de développer ou de maintenir leur autonomie en conformité avec leurs goûts, envies et désirs - Organiser son travail dans le respect de l'organisation de l'établissement au sein d'une équipe pluri professionnelle - Transmettre ses savoir-faire - Etre respectueux - Etre à l'écoute - Faire preuve de confidentialité - Prendre des initiatives - Sens de l'organisation et des priorités - Rigueur - Capacité à travailler en équipe - Autonomie
Troyes Aube Habitat, Office Public de l'Habitat de 22 000 logements et de 287 collaborateurs, recrute une/un adjoint technique au chef d'agence, en CDI à temps plein, sur Bar Sur Seine: Poste et missions : Sous l'autorité directe du Chef d'agence, vous venez en appui technique de celui-ci et garantissez l'harmonisation, la cohérence et l'efficacité des pratiques des techniciens de terrain. A ce titre : - Vous managez les gestionnaires de secteurs et les régisseurs sur leur activité quotidienne (EDL, traitement des réclamations, suivi des travaux, propreté des secteurs et surveillance du patrimoine) - Vous ordonnancez, pilotez et coordonnez la remise en état des logements vacants affectés à l'agence en lien avec l'équipe commerciale - Vous veillez au respect des budgets qui sont affectés à l'agence et validez certains bons de travaux - Vous êtes garant du respect des délais et des travaux des fournisseurs sous contrat - Vous faites le lien entre les équipes de terrain et le chef d'agence - Vous suivez le traitement des réclamations techniques (prise en compte, retour locataires ) y compris en en prenant certaines à votre charge De formation BAC +2 filière technique » bâtiment » ou équivalent, vous avez une vraie expérience dans le suivi de travaux et l'entretien courant d'un logement et idéalement dans l'encadrement. Vous avez par ailleurs le goût du contact, êtes diplomate et avez le sens du service. Vous savez également vous imposer tant vis-à-vis de votre équipe que des prestataires et le cas échéant des clients. Bonne maîtrise l'outil informatique. Permis de conduire indispensable.
CHEF DE PARTIE H/F Type de contrat : CDD saisonnier Très bon salaire suivant compétence Logé à côté du restaurant Date dès que possible jusqu'au 03/09/2024 Missions principales : - Préparer les viandes et volailles, et gérer les cuissons rôties de ces produits - Préparation et la cuisson des poissons, crustacés, coquillages et mollusques ; Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
RESPONSABLE DE SALLE H/F Type de contrat : CDD saisonnier Salaire motivant Logé à côté du restaurant. Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Date dès que possible jusqu'au 03/09/2024 Vos missions : - Vous aurez à manager une équipe de 4 à 6 personnes en fonction de la saison - Vous organisez et contrôlez la mise en place des différents services - Vous avez la responsabilité de la bonne coordination entre la cuisine et la salle. - Vous accueillez les clients avec une prise en charge personnalisée et de bon niveau - Au niveau des vins et des caves, vous assurez la prise en charge de la cave à vin, des alcools et softs. - Vous êtes responsable de la facturation des différents points de vente, des encaissements et de la justesse du fond de caisse Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10
CHEF DE PARTIE H/F Type de contrat : CDD saisonnier Très bon salaire suivant compétence Logé à côté du restaurant Date à partir du 01/04/2024 au 09/2024 Missions principales : - Préparer les viandes et volailles, et gérer les cuissons rôties de ces produits - Préparation et la cuisson des poissons, crustacés, coquillages et mollusques ; Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF.
RESPONSABLE ACCUEIL - CDI 39H Vos missions sont : - Encadrement et gestion d'une équipe d'accueil - Accueil physique et téléphonique des clients - La gestion du planning de réservation de la clientèle - La gestion du vestiaire - Accompagner ou diriger les clients vers des tables - Gérer les réclamations des clients - S'occuper du traitement des réservations Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE.
Le restaurant Le Belvédère (situé face au port de Mesnil-Saint Père - Aube 10) recrute un responsable de salle H/F Vos missions : - Vous aurez à manager une équipe de 4 à 6 personnes en fonction de la saison - Vous organisez et contrôlez la mise en place des différents services - Vous avez la responsabilité de la bonne coordination entre la cuisine et la salle. - Vous accueillez les clients avec une prise en charge personnalisée et de bon niveau - Au niveau des vins et des caves, vous assurez la prise en charge de la cave à vin, des alcools et softs. - Vous êtes responsable de la facturation des différents points de vente, des encaissements et de la justesse du fond de caisse Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Vous devez être mobile jusqu'à Mesnil-Saint-père
Le restaurant Le Belvédère (situé face au port de Mesnil-Saint Père - Aube 10) recrute pour son restaurant annexe "La Maison du Burger" : RESPONSABLE CUISINE H/F CDD 39H Du 15/05 au 01/09/2024 Ouvert du Mercredi au Dimanche (repos Lundi et Mardi) Salaire motivant Logé à côté du restaurant Vos missions : Organiser le travail des équipes : rédaction des plannings, répartition des tâches Former les nouveaux arrivants Veiller à l'approvisionnement de la cuisine en ingrédients nécessaires à la préparation des plats Garantir la sécurité et l'hygiène de l'espace de travail et de stockage Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Prépare les produits en se conformant aux normes et procédures de l'entreprise. Nettoie la cuisine, les aires de préparation des aliments et les ustensiles. Décharge les produits des livraisons et les entrepose dans les chambres de stockage. Prépare et met à température tout ingrédient nécessaire à la préparation des produits. Respecte les chartes et les directives liés à la production. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LA MAISON DU BURGER. Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 5 mois Rémunération : 14,45€ à 17,00€ par heure
- Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. - Réaliser la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). - Peut réaliser des travaux simples de charpente.
La Croix Rouge française recrute pour ses structures Les Petites Frimousses (Bar sur Seine) et Les Canailloux (Polisot) un(e) Infirmier(e) Puériculteur(trice). Vous exercez auprès des enfants et le rôle de Référent Santé et Accueil Inclusif. Le poste est proposé à temps plein mais un temps partiel est également possible. Sous la responsabilité de la Directrice, vous êtes en charge de(d'): - Accueillir l'enfant et sa famille - Animer la vie quotidienne en analysant et en répondant aux besoins affectifs et physiologiques quotidiens - Appliquer les protocoles mis en place au sein de la structure - Observer les enfants, être à l'écoute de leurs besoins et rendre compte de ses observations - Proposer et animer des activités pour favoriser l'épanouissement des enfants dans le respect de son rythme et de son développement - Participer à l'aménagement de l'environnement de l'enfant - Établir une relation de confiance avec les familles - Renseigner les outils de transmission - Être le référent(e) Santé et Accueil Inclusif de l'établissement Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmière Puéricultrice ou d'un diplôme d'Etat d'Infirmière avec au moins 3 ans d'expérience auprès des jeunes enfants. Professionnel(le) dynamique, motivé(e) et sérieux(se), vous êtes soucieux(se) du bien-être des enfants avec une grande capacité d'adaptation. Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables ! Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une entreprise engagée et porteuse de valeurs? Rejoignez-nous ! Vous donnez de l'importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité).
Domaine viticole auboise de forte renommée, recherche dans le cadre de son développement son : COMPTABLE (H/F) CDI - Proche Bar sur Seine (10) Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous veillez à la bonne tenue des comptes et des finances. Vos missions seront de : - Calculer et réaliser les déclarations fiscales mensuelles et annuelles (TVA - DADS2 - Remboursement forfaitaire ), - Veiller sur l'évolution de la législation sociale, comptable et fiscale, - Intervenir en binôme sur la comptabilité client et fournisseur, - Préparer les opérations de provisions et des situations trimestrielles, - Contrôler les mouvements de stocks, - Analyser les comptes généraux, - Intervenir lors de missions ponctuelles du domaine (rédiger le carnet de pressoir lors des vendanges ). De formation supérieure en comptabilité (BTS/Licence, DCG ou équivalent), vous bénéficiez d'expériences préalables en comptabilité générale acquises en cabinet ou en entreprise. Vous maîtrisez l'outil informatique (pack office et plus particulièrement Excel) et mobilisez vos connaissances en comptabilité, en finance, en fiscalité et en social. Organisation, esprit d'analyse, polyvalence et sens relationnel sont des atouts indéniables pour réussir au sein de ce poste à responsabilité et dans cette entreprise de prestige qui place l'humain au cœur de sa stratégie.
Assurer la gestion d'un portefeuille client BIC/BNC/BA : * Gestion et suivi comptable des dossiers clients * Préparation et réalisation des clôtures annuelles, établissement des bilans et des liasses fiscales spécifiques à chaque régime. * Déclarations fiscales et sociales, ajustement en fonction de la spécificité des activités clients. * Participation à la mise en place d'outils d'analyse financière Être en relation avec les acteurs de l'entreprise : * Être en lien avec les clients * Conseiller les clients * Assurer la fidélisation et l'accompagnement des clients Vous devez : * Avoir une expertise avérée dans le traitement comptable et fiscal des dossiers BIC, BNC et BA * Maîtriser des outils informatiques et logiciels de comptabilité spécifiques à ces régimes * Avoir la capacité à gérer un portefeuille clients de manière autonome, avec rigueur et professionnalisme * Avoir le sens du service client * Communiquer et conseiller * Avoir un esprit d'équipe * Faire preuve de discrétion et d'une éthique professionnelle Pour plus d'informations, contactez-nous : rh@cclair-conseil.com
Au sein d'une équipe de 4 personnes; vous ferez la mise en place et l'entretien de la salle, la prise de commande, le service en salle ou au bar. Le restaurant accueille des groupes et repas d'affaires en lien avec l'hôtel et la demi pension.
Assurer la gestion d'un portefeuille client BIC/BNC/BA : * Gestion et suivi comptable des dossiers clients * Préparation et réalisation des clôtures annuelles, établissement des bilans et des liasses fiscales spécifiques à chaque régime. * Déclarations fiscales et sociales, ajustement et optimisation fiscale en fonction de la spécificité des activités clients. * Participation à la mise en place d'outils d'analyse financière * Conseil et accompagnement personnalisé des clients dans leur gestion quotidienne et leurs choix stratégiques, avec une attention particulière aux spécificités des régimes BIC/BNC/BA. * Veille permanente sur les évolutions législatives et réglementaires affectant les domaines d'activité concernés. Être en relation avec les acteurs de l'entreprise : * Être en lien avec les clients * Conseiller les clients * Assurer la fidélisation et l'accompagnement des clients Vous devez : * Avoir une expertise avérée dans le traitement comptable et fiscal des dossiers BIC, BNC et BA * Maîtriser des outils informatiques et logiciels de comptabilité spécifiques à ces régimes * Avoir la capacité à gérer un portefeuille clients de manière autonome, avec rigueur et professionnalisme * Avoir le sens du service client * Communiquer et conseiller * Avoir un esprit d'équipe * Faire preuve de discrétion et d'une éthique professionnelle Pour plus d'informations, contactez-nous : rh@cclair-conseil.com
Missions : -entretien courant -pneumatique -vidanges Permis B impératif. Débutant accepté si diplômé. AMPLITUDE Travail Temporaire est une agence de recrutement généraliste (CDD / CDI ou intérim). Nous sommes installés depuis janvier 2017 à la-Chapelle-St -Luc et récemment à Romilly-sur-Seine. 100% local et complètement indépendant, nous ne sommes pas affiliés à un groupe national, et avons fait le choix de nous implanter en zone industrielle afin d'afficher notre côté « Artisans de l'intérim ».
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes d'assistants comptables. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir. Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble, en toute indépendance, dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos collaborateurs. L'évolution professionnelle fait partie de notre ADN pour permettre à chacun de trouver un intérêt dans son poste et pour apporter la meilleure prestation à nos clients. Missions : Au sein du pôle comptable, vous aurez les missions suivantes : -Etre le garant de la collecte des pièces comptables de nos adhérents -Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables -Réaliser les déclarations de TVA -Préparer les travaux de clôture si possible Profil : Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaire Formation BAC +2 minimum en comptabilité Ouverture d'esprit Écoute Conditions : Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique, Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration. Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : -Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. -Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence avec un test technique
Interaction Troyes, recherche pour le compte de son client, un Charpentier (H/F). Vos missions : - Interpréter les plans - Monter et poser les éléments de charpente ou de couverture - Fixer des éléments de raccords - Mettre en place des dispositifs d'évacuation d'eau type gouttières - Garantir une étanchéité de la structure - Contribuer à l'avancement du chantier dans le respect des délais, des consignes de sécurité et d'hygiène - Gérer l'outillage nécessaire à la construction - Aider au montage d'un échafaudage Vous êtes autonome, rigoureux (se) et organisé (e), dans votre travail ? L'esprit d'équipe, la communication, la transmission font partie de vos atouts ? Vous respectez les consignes de sécurité et êtes vigilant(e) sur les chantiers ? Alors vous n'avez plus qu'à postuler à notre offre !
ACS INTERIM, connecteur de compétences, recherche pour son client un collaborateur comptable confirmé H/F. Au sein d'un cabinet comptable situé sur le secteur de Bar-sur-Seine, vous serez en charge d'un portefeuille client. Vos missions: Pilotage du contact client( gestion, analyse de données financières...) Etablissement des comptes annuels et de la liasse fiscale, révision comptable, participation à la présentation des comptes Suivis et conseils juridiques aux entreprises Votre profil : Vous êtes autonome dans la révision et la présentation des bilans. De l'expérience dans l'accompagnement des structures agricoles et viticoles seront de réels atouts à votre candidature. Poste à pour voir en CDI Salaire à définir en fonction du profil
Rattaché à l'Expert-comptable et après une période d'intégration, vous aurez en charge un portefeuille de 20-30 clients BA et BIC et BNC (ou pouvant s'adapter au ba avec facilité ) Vos missions : Saisie, révision comptable, situation, bilan, liasses fiscales, réalisations des écritures d'inventaire, et naturellement vous aurez une mission de conseil auprès de vos clients. Vous devez impérativement savoir réaliser un bilan. Vous travaillez au sein d'une équipe de 7 personnes. La rémunération sera fixé selon le profil et l'expérience et vous bénéficiez de nombreux avantages en entreprise ( CE, prime d'assiduité, mutuelle (prise à 50%) ...)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de la comptabilité, de la gestion et de la paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Petit restaurant familial recherche son cuisinier pour une cuisine française traditionnelle avec une touche de cuisine caribéenne. Vous travaillerez 5 jours par semaine avec jours de repos à convenir. Vous gérez le service du midi et du soir. Vous êtes expérimenté et autonome
Il s'agit d'effectuer des remplacements à temps complet de psychologue dans une école primaire de l'académie de Reims (CIO Bar sur Seine) à compter du 26/03/2024 jusqu'au 31/08/2024 Missions : Accompagner les élèves dans leur parcours scolaire, l'élaboration de leur projet d'avenir et l'identification de leurs compétences. Proposer des entretiens ou animer des ateliers sur différentes thématiques : représentations, stéréotypes, centre d'intérêts, compétences à s'orienter, projets d'étude et voies de formations du collège à l'université. Participer au suivi des parcours des adolescents et des jeunes adultes en collaboration avec les équipes éducatives Etre un appui auprès du chef d'établissement et des équipes éducatives quant à la mise en place sur les processus et procédures d'orientation. Intervenir dans la lutte contre toutes les formes de ruptures scolaires et apporter une expertise sur des problématiques spécifiques liées à l'adolescence Réaliser des entretiens et des bilans psychologiques Contrat à durée déterminée comme psychologue contractuel(le) de l'Éducation nationale jusqu'au 31/08/2024 Un extrait du casier judiciaire (bulletin n° 2) sera demandé dans le cadre de ce recrutement
- Description de l'établissement : Dans le bassin de vie du Pays Barséquanais qui compte 19 051 habitants, le centre hospitalier de Bar-Sur-Seine est à un carrefour d'environ 30 km de Troyes, Châtillon-sur-Seine et Bar-sur-Aube. Le CH assume des prises en soin essentiellement orientées vers les soins palliatifs et la gériatrie puisqu'il dispose de deux EHPAD (la Résidence du Parc et la Résidence Fontarce), d'un pôle d'activités d'e soins adaptés de 14 places (PASA), d'un service sanitaire composé de lits de médecine générale, de lits de SSR polyvalent, de soins de longue durée et d'un plateau technique de rééducation pluridisciplinaire (kinésithérapie, ergothérapie, professeur A.P.A)/ En outre, le CH de Bar-Sur-Seine est le seul établissement du département de l'Aube où les états végétatifs prolongés (EVP) ou pauci relationnels sont pris en soin, ce qui constitue un atout certain pour la région. - Description du poste : Au sein du service de Médecine/SMR et EVP, l'IDE de nuit a pour missions principales : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins; - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés; - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé; - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Travail en 12 heures de 19h à 7h.
Centre Hospitalier de Proximité situé à BAR -SUR -SEINE ( 30 kms de Troyes) composé d'un Service Médecine (10 lits)-SSR ( 23 lits EVP), d'un service USLD (33 lits) et 175 lits d'EHPAD
CHEF DE RANG H/F Type de contrat : CDD saisonnier Salaire motivant Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Date dès que possible jusqu'au 03/09/2024 Vos missions : - Avant le service, lors de la mise en place des tables, vous vérifiez que rien ne manque - Pendant le service : - Prise de commandes - Faire le service à table - Débarrasser les tables - Connaitre parfaitement la carte et les plats pour répondre aux demandes des clients - Veiller au bon déroulement du service sur l'ensemble de ces tables - Encadrer le travail des serveurs de votre rang sous la supervision du responsable de salle - À la fin du service : - S'assurer de la satisfaction des clients, effectuer l'addition et l'encaissement. - Qualités principales : - Allure, distinction et maîtrise parfaite des codes de la relation avec les clients ; - Connaissances approfondies des règles et des techniques du service ; - Manager d'équipe ; - Vous disposez d'une expérience d'encadrement réussie et significative de 2 à 3 ans minimum dans un restaurant à forte capacité de couverts. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
CUISINIER H/F - Expérience exigée - Type de contrat : CDD saisonnier - Date de début : dès que possible - Forfait horaire : 35h/39h par semaine - Salaire motivant Possibilité de logement à côté du restaurant. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LESVOILES10.
CUISINIER H/F Type de contrat : CDD saisonnier Très bon salaire suivant compétence Date dès le 01/04/2024 au 09/2024 Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés. Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF.
CHEF DE RANG H/F Type de contrat : CDD saisonnier Salaire motivant Possibilité d'évolution pour un candidat de valeur Date à partir du 01/04/2024 au 09/2024 Vos missions : - Avant le service, lors de la mise en place des tables, vous vérifiez que rien ne manque - Pendant le service : - Prise de commandes - Faire le service à table - Débarrasser les tables - Connaitre parfaitement la carte et les plats pour répondre aux demandes des clients - Veiller au bon déroulement du service sur l'ensemble de ces tables - Encadrer le travail des serveurs de votre rang sous la supervision du responsable de salle - À la fin du service : - S'assurer de la satisfaction des clients, effectuer l'addition et l'encaissement. - Qualités principales : - Allure, distinction et maîtrise parfaite des codes de la relation avec les clients ; - Connaissances approfondies des règles et des techniques du service ; - Manager d'équipe ; - Vous disposez d'une expérience d'encadrement réussie et significative de 2 à 3 ans minimum dans un restaurant à forte capacité de couverts. Vous êtes organisé(e), dynamique et rigoureux(se). Horaires variables, midis, soirs, week-end et jours fériés Merci de nous adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) sous format WORD ou PDF en précisant le poste et la réf LEBELVEDERE.
Description : Vous travaillerez en tant que professeur en Mathématiques à temps complet dans un collège jusqu'au 30/04/2024 avec possibilité de renouvellement. - Concevoir et mettre en oeuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires. - Concevoir et mettre en oeuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. Type de contrat : Poste à temps complet 18 Heures Contrat à durée déterminée comme professeur contractuel(le) de l'Éducation nationale jusqu'au 31/08/2024. Vous devez être titulaire d'une Formation : Master 1 ou 2, diplôme d'ingénieur, diplôme de mathématiques, licence Un extrait du casier judiciaire (bulletin N°2) sera demandé dans le cadre de ce recrutement
RECTORAT DE L'ACADEMIE DE REIMS Pour postuler candidatez sur le site de l'académie : https://erine.ac-reims.fr/acloe Si vous avez déjà travaillé pour le rectorat, contactez directement votre gestionnaire.
- Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. - Réaliser la protection des parties en saillie et pose des systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, ...). - Peut réaliser des travaux simples de charpente
L'assistant(e) de service social a pour mission, dans le respect de la personne et de ses droits, d'aider les patients, les personnes accueillies et les familles, qui connaissent des difficultés sociales, à prévenir ou surmonter ces difficultés, à maintenir ou retrouver leur autonomie et, si nécessaire, à faciliter leur insertion sociale et professionnelle. Missions principales : Décret du 28 mars 1993 : "L'assistant socio-éducatif a pour mission de conseiller et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales rencontrées par la population et d'y remédier. Ils assurent dans l'intérêt de ces personnes, la coordination, avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux". Participation à l'organisation du parcours de soins coordonné du patient, de son accueil dans l'établissement jusqu'à son orientation post hospitalisation Protection majeure vulnérable Maintien d'une veille juridique et sociale Missions spécifiques Travailler en partenariat avec le médecin, le cadre de santé du service, l'équipe pluridisciplinaire Entretien avec le patient et/ou sa famille en vue d'un diagnostic social afin d'évaluer les conditions d'une sortie d'hospitalisation (retour à domicile, EHPAD, USLD...) Visite d'évaluation à domicile, avec l'ergothérapeute, afin de déterminer les modalités du retour (aménagement du lieu de vie, mise en place d'aides techniques et/ou humaines) Accompagner dans les démarches en vue d'obtention ou de rétablissement des droits (APA, Complémentaire Santé Solidaire, HàD, demande d'aide financière exceptionnelle, Aide Sociale à l'hébergement, dossier d'admission en EHPAD, USLD...) Travailler en réseaux et en partenariat avec les acteurs médicaux et sociaux (Centre médico-sociaux, mandataires judiciaires, organismes d'aide à domicile...) Intervention en Hôpital de Jour à la demande de l'équipe médicale Répondre ponctuellement aux demandes des résidents de l'EHPAD et de l'USLD Assurer la traçabilité du travail social Réaliser le codage des actes et la traçabilité de l'activité Profil recherché : Qualification et compétences requises Être titulaire du DEASS Respecter le code de la déontologie et secret professionnel Connaître le fonctionnement et les acteurs du secteur sanitaire, social, médico-social, les dispositifs d'accompagnement sociaux et médico-sociaux Connaître le retentissement des maladies chroniques sur la vie quotidienne (socio-professionnelle, socio-familiale, handicap.) Connaître les compétences du référentiel professionnel Participer à l'éducation de la santé, savoir utiliser les méthodes d'intervention du service social Connaître les autres métiers de l'équipe pluridisciplinaire, leurs objectifs, contraintes et savoir les solliciter Organiser le travail tenant compte des priorités Savoir transmettre par écrit et par oral les informations aux différents professionnels afin de favoriser le suivi et la continuité Savoir utiliser les outils informatiques (Osiris, Cpage, Cora, Viatrajectoire) Qualités professionnelles Capacité d'adaptation aux publics accueillis Avoir une qualité d'écoute et le sens de la communication Être force de proposition et avoir le sens des initiatives Avoir le sens du travail en équipe Être méthodique et rigoureux
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Pour la structure Les Petites Frimousses, un multi-accueil de 32 places situé à Bar-sur-Seine, la Croix-Rouge française recherche: Une auxiliaire de puériculture CDD de 1 mois (prolongation possible car remplacement maladie puis congé maternité) Temps plein Poste Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de professionnelles de la petite enfance (éducatrice de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture, employés de crèche, cuisinière, agent de service plurivalent, infirmières) et sous l'autorité d'une directrice et d'une directrice adjointe. L'auxiliaire de puériculture participe à la vie du multi-accueil et est impliqué dans la conception et évolution du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité de l'accueil en collaboration avec toute l'équipe et en particulier avec l'éducatrice de jeunes enfants. Il/elle accueille l'enfant et sa famille, l'accompagne durant la séparation de ses parents en proposant des conditions favorables d'accueil et en préservant des liens stables avec la famille. Il/elle est à l'écoute de l'enfant pour répondre à ses besoins physiques et affectifs tout au long de la journée, en respectant son rythme individuel. Il/elle participe à l'élaboration et à la mise en place du projet de l'unité de vie en cohérence avec le projet pédagogique et dans le respect des valeurs et principes éducatifs de l'établissement. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes ? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales. La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Date de prise de poste souhaitée 02/05/2024 L'auxiliaire de puériculture contribue à la cohésion d'équipe et au développement de relations professionnelles harmonieuses au sein du multi-accueil. Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de Puériculture. Patience, disponibilité et maîtrise du stress sont indispensable, vous avez un excellent sens du relationnel et vous aimez travailler Rémunération selon Convention Collective de la Croix Rouge française, entre 22 K€ et 23 K€ brut annuel (prime de fin d'année comprise et reprise d'ancienneté possible)
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale. Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme a...
Description du poste : Domaine d'activité Vente production restauration Statut Employé Établissement Aire de Troyes Fresnoy-Le-Château - Fresnoy-Le-Château (10270) Temps de travail Temps partiel Type de contrat Contrat à durée indéterminée Notre mission Le Groupe Autogrill® est le leader mondial de la restauration et des services pour les voyageurs. Autogrill® compte en France 1500 collaborateurs, répartis sur un réseau de 200 points de ventes répartis sur 50 sites multiservices, principalement sur les aires d'autoroutes et les galeries marchandes. Outre nos propres marques, nous exploitons des marques bien connues telles que Starbucks Coffee, Brioche Dorée, McDonald's et Burger King. Votre profil Vous êtes volontaire et débordez d'énergie. Passionné(e), ouvert(e) et fiable, vous savez rester simple. De plus, vous appréciez le travail d'équipe, êtes un bon(ne) communicant(e) et n'hésitez pas à apporter votre aide et polyvalence à l'ensemble de l'équipe. Vous aimez le contact client, votre objectif est de lui donner l'envie de revenir chez nous. Vos responsabilités Venez intégrer notre équipe située sur l'Aire de Troyes Fresnoy le château - Autoroute A5 -10270 FRESNOY LE CHATEAU En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous intégrez les équipes du site et réalisez les missions suivantes :***Assurer la production, la qualité de service et/ou la vente des produits dans le respect des méthodes, procédures et standards définis par l'entreprise. * Respecter les règles et modes opératoires en vigueur. * Appliquer les processus de ventes en respectant la politique commerciale en vigueur. * Etre le garant de la satisfaction client. Ce que nous offrons * Poste en CDI à Temps complet / temps partiel en fonction de vos disponibilités. * Une rémunération mensuelle brute de base de 1 766.96 € (à adapter suivant temps de travail). * Prime d'ancienneté et 13ème mois sous conditions d'ancienneté * Prime de coupure * Majoration de 10% le dimanche * Un week-end de repos par mois (sam/dim ou dim/lun) * Mutuelle d'entreprise / prévoyance. * Des possibilités d'évolution en interne au sein de nos différents réseaux et de nos différentes marques. * Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
En France, depuis 65 ans, la Fondation ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Dans ses Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces enfants, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à se reconstruire, à mieux grandir et s'insérer dans la société. Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs. Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d' équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaie par maison. Chaque éducateur assurant, en alternance avec ses collèges, des périodes pouvant aller à un maximum de 3 nuits et 4 jours de travail de suite, hors temps de réunion et des périodes de notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 205 jours travaillés et de 160 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein). Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé. Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés. La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre.*Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État deConseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Bréviandes (10) Le Village d'Enfants et d'Adolescents de Bréviandes, ouvert en 2012, comprend 7 maisons, 1 pavillon d'adolescents et 2 studios de semi-autonomie. Ce Village, le 10ème de la Fondation, accueille 50 enfants âgés de deux ans et demi à dix-sept ans, filles et garçons. Ouvert sur son environnement le Village de Bréviandes sollicite des partenariats extérieurs avec le secteur associatif sportif et culturel, afin de permettre aux enfants d'enrichir leurs expériences sociales. L'équipe éducative est très investie dans le suivi et l'accompagnement des enfants, que ce soit pour les activités du quotidien mais surtout pour anticiper le projet de l'enfant à moyen et à long terme. Contexte et missions Le cadre de travailAu sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs. Les missions principales :Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions :L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnelL'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomieLa participation à la vie institutionnelle de l'établissementLe temps de travailL'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d' équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaie par maison. Chaque éducateur assurant, en alternance avec ses collèges, des périodes pouvant aller à un maximum de 3 nuits et 4 jours de travail de suite, hors temps de réunion et des périodes de notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 205 jours travaillés et de 160 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein). Profil Compétences et qualités recherchées pour le poste :Vous êtes diplômé dusecteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)*Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur).Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences : le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social,l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle,l'accompagnement de type familiall'accueil de fratrie.Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce ; Permis B exigé. Rémunération et statutVotre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/moisune prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés. La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre.*Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État deConseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients un Opérateur de production agroalimentaire H/F Vos principales missions : - Assure une production - Travail en cadences - Entretien d'un poste de travail - Respect des régles d'hygiène Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS : - Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés - Participation au bénéfice, CET rémunéré 5% - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers. Mission Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vosmissions seront les suivantes :User de votreplus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleuxclientsMettre à profitvotre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développerle travail d'équipe au sein du restaurantPréparer etservir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène etsécurité)Manipuler avecprudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil Vous avez :Un espritd'équipe bien cuitUn sourire àpointUne capacitéd'adaptation saignanteUne envie bleuede grandir Une sympathiedébordante et un sens de l'humour aiguiséNous avons :Une ambiance defeu Notre délicieuxWHOPPER® Des emplois dutemps flexiblesDe bellesopportunités d'évolution Etce n'est qu'un début ! Pour vous etentre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®,notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui,ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votrecandidature.Sachez que chez BURGER KING®on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postessont handi-accueillants. Compétences Flexible Esprit d'equipe Adaptabilité Sens de l'humour Sens de l'organisation
"""Notre ferme familiale située dans le canton d'Essoyes recherche un Agent polyvalent h/f à temps plein./r/n/r/nExploitation :/r/nVaches laitières (150) transformation du troupeau en vaches à viande /r/nCéréales/r/n/r/nNous recherchons une personne autonome, motivée et avec une capacité d'adaptation./r/n/r/nLe poste est à pourvoir en CDI dès que possible."""
"""Secteur Les Riceys/r/nGroupement d'employeur recherche un salarié à temps plein pour les travaux de vigne et cave./r/nDescription du poste :/r/nTravaux manuels viticoles _ cave _ travaux mécaniques _ tractoriste/r/nTemps complet annualisé/r/nRémunération selon profil/r/nPermis B minimum"""
Description du poste : Nous recrutons 1 Conducteur PL / SPL h/f Pour de la conduite Benne Ampliroll Expérience en conduite PL / SPL impérative Mais débutant accepté pour l'ampliroll Poste à pourvoir dès que possible Salaire à négocier au cas par cas Longue durée possible Horaires de journée Description du profil : Personne expérimentée en conduite Avec un permis C au minimum, à jour
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Nous recherchons un Ingénieur Conseil Spécialisé dans le secteur viticole. En qualité de responsable d'un portefeuille de viticulteurs, vous êtes un partenaire de premier plan des chefs d'entreprise du secteur. Vous êtes fortement sollicité pour guider les exploitants dans l'élaboration et la mise en œuvre de leurs stratégies, ainsi que pour concrétiser leurs projets ambitieux. Votre expertise est cruciale dans les domaines économiques, juridiques, fiscaux et commerciaux. Vos responsabilités incluent : - Réaliser des diagnostics approfondis, anticiper les besoins et identifier les opportunités stratégiques. - Apporter des solutions adaptées aux enjeux spécifiques rencontrés par les exploitants. - Détenir une expertise solide dans les domaines économiques, juridiques, fiscaux, sociaux et stratégiques. - Accompagner les exploitants dans l'identification et le développement de leurs axes stratégiques prioritaires. - Établir une vision claire et cohérente de l'activité avec les adhérents. - Participer activement aux prises de décision stratégique pour optimiser les performances des exploitations. - Réaliser des études spécialisées pour éclairer les choix stratégiques des exploitants. - Promouvoir les services-conseils et autres prestations auprès de notre clientèle. - Gérer efficacement son emploi du temps et piloter son activité avec professionnalisme. - Assurer une veille constante et proposer des initiatives novatrices. - Animer des réunions et des sessions de formation pour partager les meilleures pratiques et développer les compétences. Nous recherchons des candidats titulaires d'une formation d'Ingénieur Agro ou Agri, ou tout profil équivalent, avec ou sans expérience préalable. Une connaissance solide et avérée dans l'accompagnement stratégique des exploitations viticoles est impérative. Les qualités suivantes sont essentielles pour réussir dans ce poste : - Rigueur et précision dans l'analyse et la résolution de problèmes. - Excellentes aptitudes relationnelles et sens affirmé du service client. - Ouverture d'esprit et capacité à s'adapter à des environnements variés. - Esprit d'initiative et aptitude à proposer des solutions innovantes. Si vous êtes prêt à relever ce défi stimulant et à contribuer activement au développement stratégique du secteur viticole, rejoignez notre équipe dès maintenant !
CDER, UN PARTENARIAT D'EXCELLENCE POUR LES ENTREPRENEURS ET LES TALENTS Depuis sa création en 1956, CDER s'est engagé à accompagner les entrepreneurs dans leur parcours vers la réussite de leurs projets. Fondée sur des valeurs de confiance, d'innovation et de partenariat, notre association est devenue un acteur incontournable dans le domaine du conseil et de l'expertise pour le développement des entreprises. ¿¿¿¿Expertise et services:
Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de : Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush) Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc) Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et une envie bleue de grandir La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme, la sympathie et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER® Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING® on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Troyes recherche pour un de ses clients Ouvrier charcuterie / Ouvrière charcuterie Vos principales missions : - Préparer et réaliser des produits de charcuterie et des produits traiteurs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Les avantages de rejoindre l'équipe TEMPORIS : - Taux horaire fixe + 10% fin mission + 10% congés payés - Participation au bénéfice, CET rémunéré 5% - Possibilité d'acompte sur paie à la semaine - CE (billetterie, club vacances, chèques vacances...) - Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, moyen de transport...)
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour son compte, plusieurs Manutentionnaires en industrie bois H/F. Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, vous aurez pour principales missions: *Charger *Décharger *Déplacer des pièces en bois ou des charges avec 1 transpalette. Travail en 39h00 du lundi au vendredi, 08h00 par jour avec 20 mn de pause. Les postes sont à pourvoir en intérim Les postes peuvent tout à fait s'ouvrir à des candidats sans formation technique mais souhaitant s'investir durablement dans l'industrie bois. Taux horaire de 11.52 EUR au démarrage. Paniers journaliers de 6.80 EUR. Primes de transport d' 1.00 EUR par jour. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons des profils qui auraient eu une 1ère expérience dans l'industrie du bois ou diplômés en bois et/ou sans expérience. Le travail d'équipe sera la priorité Travail du lundi au vendredi et en 35h00 Impliqués Bons bricoleurs Percutants
Notre client est situé à une petite vingtaine de minutes de Troyes et spécialisé dans l'industrie du bois
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de votre Chef d'équipe, votre mission consistera à: - Piloter des machines à bois et/ou CN - Réglage - Alimentation - Contrôle - Conformité - Suivi - Rangement - Petite maintenance Ce poste est à pourvoir de suite en 5h, du lundi au vendredi. Horaires continues de 8h/jour avec une pause de 20mn. Paniers repas à 7.80 €/jour Indemnités d transport d'1 €/ jour PROFIL RECHERCHÉ : Débutant ou expérimenté, avec une formation technique ( CAP, BEP, BAC PRO...), vous avez l'envie de travailler dans un atelier de production bois? Vous êtes capable d'alimenter les machines par port de charges en respectant les consignes? Vous êtes en mesure de lire et comprendre un plan, retranscrire des informations, identifier des pièces défectueuses? Vous affectionnez le travail d'équipe? Vous savez faire preuve de rigueur et d'adaptation? Alors à vos CV pour les plus motivés!
Notre client est basé à 20 mn de Troyes et spécialisé dans l'industrie bois. Entreprise pérenne, ambiance familiale aux valeurs fortes. Dans le cadre de la fortification de leur équipe déjà en place, nous recherchons leur prochain Conducteur de machines.
Rejoignez une équipe dynamique au sein de CDER, où nous valorisons le professionnalisme et le développement continu de nos collaborateurs. Sous la supervision de votre responsable d'équipe, vous serez responsable de la gestion d'un portefeuille d'adhérents BA ou BIC, tout en apportant un niveau de compétences techniques intermédiaire. Responsabilités : - Établissement des comptabilités et des déclarations avec un souci constant de qualité et de conformité aux normes comptables, fiscales et financières en vigueur. - Apporter un premier niveau de conseil à nos adhérents et les orienter vers les spécialistes appropriés au sein de l'équipe. - Organiser et assurer le suivi efficace de votre portefeuille, en participant activement aux réunions d'équipe et en suivant les tableaux de bord d'organisation et des interventions. - Développer en permanence vos connaissances en vous tenant informé des dernières évolutions légales et en partageant votre expérience avec les membres de l'équipe. - Formation en comptabilité ou finances. - Expérience confirmée dans un poste similaire, démontrant une solide maîtrise des principes comptables et fiscaux. - Capacité à fournir un service client de qualité et à travailler efficacement en équipe. - Curiosité intellectuelle et volonté d'apprendre et de se développer professionnellement. - Excellentes compétences en communication et en organisation. Si vous aspirez à évoluer dans un environnement professionnel stimulant et à contribuer au succès de nos adhérents, rejoignez-nous pour cette opportunité unique de grandir avec nous.
Entreprise en pleine croissance cherche managers qui ont fini leur croissance. Mission Si vous nous recrutez en tantque Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de laDirecteur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et fairegrandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences dechacunFaire rayonnerles valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)Transmettre lesbons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®Gérer à chaud lequotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animationéquipe.)Enflammer lesventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)Suivre la cuissonde vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter dessolutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est desgourmands ! Profil Vous avez :Le sens desresponsabilitésL'envie de fairegrandir une équipeLe goût duchallenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérienceréussie dans le management et idéalement dans la restaurationLa gourmandise etla curiosité comme plus gros défautsL'enthousiasme etl'agilité comme plus grandes qualitésNous avons :Des équipes de 30personnes à enflammer (en moyenne)Un développementambitieuxUn parcours deformation sur mesureUne expérience terrainvalorisante voire inoubliableUne ambiance àenflammer la piste (et parfois les foules)Des opportunitésdans toute la FranceEt ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous.Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Sice n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bienau chaud votre candidature.Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donnersa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.Compétences Le goût du challenge Management Gestion RH Administratif Sens de l'humour
Envie d'un nouveau challenge professionnel ? Convergence recherche un technicien de laboratoire (H/F) en CDI à temps plein (35h). Description du poste Sous la responsabilité du Directeur d'Usine, vous serez chargé de contrôler et de valider la qualité des produits fabriqués en beton. Vous participez également à des projets de développement de produits. Vous visez la qualité optimale de service et de satisfaction des clients internes et externes. Vous aimez créer du lien avec les autres collaborateurs. Missions principales : Vos missions principales seront : - Procéder à des analyses complexes - Procéder à des contrôles sur les lieux de fabrication - Interpréter les analyses effectuées et centraliser les résultats - Rédiger des comptes rendus d'analyse et de conclusions - Se tenir informé des normes et tolérances admises - Rédiger des fiches techniques et des procédures qualité interne - Participer à la mise au point de nouvelles méthodes d'analyse - Animer la démarche Qualité - Sensibiliser l'ensemble du personnel aux exigences qualité - Réaliser des inventaires de matières Profil : Expérience appréciée dans le secteur du BTP ou des matériaux et idéalement avec une expérience dans le domaine du béton et/ou du granulat. Organisé, ayant le goût du terrain Connaissance des matériaux, de leur spécificité et leur emploi, prise d'initiative, sens du relationnel, autonome et responsable, doté de capacités d'analyse de problèmes Pour réussir à ce poste, une grande organisation sera nécessaire Connaissances des outils Word et Excel Infos complémentaires : Motif du besoin : Il s'agit d'un remplacement à la suite d'une démission. Date de commencement : dès que possible Rémunération : 27-32K€ Statut : ETAM Usine de Bar sur seine : 20 personnes hors intérim Poste disponible rapidement, n'hésitez plus et déposez votre C.V. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 32 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : CONTEXTE Le Groupe Schiever recherche un(e) directeur(trice) pour son magasin Weldom à Bar-Sur-Seine, en CDI, à temps complet. En tant que directeur(trice) du magasin Weldom, vous êtes au gouvernail. Vous conduisez votre équipe à l'accomplissement des objectifs grâce à vos qualités de meneur(neuse) et d'organisateur(trice). Vous espace de travail : 1665m² de surface de vente intérieure et 900m² de surface extérieure à agencer, une équipe à taille humaine avec moins d'une douzaine de collaborateurs et collaboratrices à accompagner. MISSIONS Chez Schiever, nos directeurs(trices) de magasin sont des managers participatifs(ives), des gestionnaires hors pair et des commerçants(es) créatifs(ives). Concrètement, qu'est-ce que cela signifie ?***Manager participatif(ive) : votre réussite passe par celle de vos collaborateurs/collaboratrices. Avec une équipe à taille humaine, vous savez être fédérateur(trice), être à l'écoute de vos équipes, accompagner et former les managers de demain. * Gestionnaire hors pair : votre agilité avec les chiffres fait de vous un(e) expert(e) en gestion. * Commerçant(e) créatif(ive) : votre leitmotiv c'est d'être un(e) facilitateur(trice) de vie. Innovant(e) et enthousiaste, vous contribuez à développer une autre idée de la grande distribution. Description du profil : Doté(e) de réelles qualités de management, vous avez idéalement une expérience d'au moins 2 ans en tant que chef(fe) de secteur en bricolage et vous souhaitez évoluer sur une direction de centre de profit. La passion du commerce, la rigueur et l'autonomie seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Une période d'intégration sera prévue pour vous permettre une prise de poste optimale. Rémunération : selon expérience.
RESPONSABILITÉS : Missions : Au sein du pôle conseil, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner nos clients sur la gestion fiscale, économique et financière de leur entreprise en s'appuyant sur leur comptabilité. - Détecter les enjeux de nos clients - Suivre les projets de nos clients (installation, création, transmissions, .) - Déterminer des objectifs avec nos clients et les suivre Conditions : Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique, Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration. Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. Télétravail possible Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : · Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. - Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence et le Directeur Métier avec une Mise en Situation. PROFIL RECHERCHÉ : La connaissance du milieu agricole est un plus Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaire Formation BAC +2 minimum en agricole et/ou en gestion d'entreprise souhaitée Ouverture d'esprit Écoute
Cerfrance Cneidf, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes de conseillers d'entreprises. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir. Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos collaborateurs.
Description du poste : Nous recrutons notre employé de restauration (F/H) à Lusigny-sur-Barse (10) en contrat CDI. Au quotidien : Intégré à une équipe dynamique pilotée par un Chef Gérant, vous aidez à la préparation des entrées, plats chauds et desserts pour les 96 convives d'un centre accueil dédié au handicap. Vous participez aussi :***A la santé des convives en vous assurant du respect des règles d'hygiène alimentaire et les préconisations médicales et nutritionnelles, * A la gestion des approvisionnements (réception des marchandises et des inventaires), * A la plonge, au nettoyage et entretien des matériels et locaux. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie en restauration traditionnelle ou collective et maîtrisez les normes HACCP. La passion du métier guide vos actions au quotidien. Vos attentions et votre générosité accompagnent nos convives. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Lusigny-sur-Barse (10) Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel : 7h30-18h15 , journée continue sauf le week-end (coupures) et 1/2 week-end de repos. Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
MISSION _CONTEXTE _ LE GROUPE SCHIEVER recherche UN(E) DIRECTEUR(TRICE) pour son magasin WELDOM À BAR-SUR-SEINE, en CDI, à TEMPS COMPLET. En tant que directeur(trice) du magasin Weldom, vous êtes au gouvernail. Vous conduisez votre équipe à l'accomplissement des objectifs grâce à vos qualités de meneur(neuse) et d'organisateur(trice). _Vous espace de travail : __1665m² de surface de vente intérieure et 900m² de surface extérieure à agencer, une équipe à taille humaine avec moins d'une douzaine de collaborateurs et collaboratrices à accompagner. _ _MISSIONS_ Chez Schiever, nos directeurs(trices) de magasin sont des managers participatifs(ives), des gestionnaires hors pair et des commerçants(es) créatifs(ives). Concrètement, qu'est-ce que cela signifie ? * MANAGER PARTICIPATIF(IVE) : votre réussite passe par celle de vos collaborateurs/collaboratrices. Avec une équipe à taille humaine, vous savez être fédérateur(trice), être à l'écoute de vos équipes, accompagner et former les managers de demain. * GESTIONNAIRE HORS PAIR : votre agilité avec les chiffres fait de vous un(e) expert(e) en gestion. * COMMERÇANT(E) CRÉATIF(IVE) : votre leitmotiv c'est d'être un(e) facilitateur(trice) de vie. Innovant(e) et enthousiaste, vous contribuez à développer une autre idée de la grande distribution. PROFIL Doté(e) de réelles qualités de management, vous avez idéalement une expérience d'au moins 2 ans en tant que chef(fe) de secteur en bricolage et vous souhaitez évoluer sur une direction de centre de profit. La passion du commerce, la rigueur et l'autonomie seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Une période d'intégration sera prévue pour vous permettre une prise de poste optimale. Rémunération : selon expérience.
Tribu Schiever : nom féminin du latin tribus : * Groupe de 7100 collaborateurs, dont les membres partagent une autre idée du commerce, répondent à des valeurs communes (Indépendance, Respect, Energie) et parlent un même langage à travers 10 enseignes : celui de la grande distribution. * Une équipe au top de sa forme, qui vit et raconte chaque jour une belle histoire !
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Lusigny sur barse. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Troyes fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 50 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur BAR-SUR-SEINE (10110 , Grand Est - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
En rejoignant l'ADMR, vous exercez un métier épanouissant et utile aux autres, en accompagnant des personnes fragilisées par la vieillesse ou le handicap. Vous créez une relation de confiance et de proximité avec les personnes aidées que vous accompagnez à domicile selon un planning pré établi. Vous évoluez au sein d'une équipe d'aides à domicile qui vous intègre et vous soutient dans la pratique de votre activité. Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .) Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie Rythme de travail : Du lundi au dimanche de 7h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2 ou 3, 4 jours de repos par quinzaine. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. La Fédération ADMR vous propose : Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) Un emploi du temps adapté et annualisé (salaire fixe tous les mois) Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées Des déplacements indemnisés (0.38 cts du kilomètre) Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés Ainsi qu'une prime de 3€ de l'heure des dimanches et jours fériés De la qualité de vie au travail (intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de sport et de bien-être, participation à des forums d'emploi .)
Intégré(e) au sein d'un SSIAD, d'une équipe pluridisciplinaire (AS, IDEC, psychologue, ergothérapeute) et sous la supervision d'une infirmière coordinatrice, vous prenez en charge une tournée de soins permettant le maintien à domicile des patients. Diplômes: Le diplôme d'aide soignant reconnu par l'etat est obligatoire Vos missions principales : Soins d'hygiène et de confort à la personne Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette ) Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage. Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne. Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins. S'inscrire dans la dynamique des transmissions ciblées. Entretien du matériel de soins et de l'environnement du patient (lit, table adaptable, bassines ) Différents secteurs sont à pourvoir: Mery sur Seine, Mesnil Sellières, Estissac, Bar sur Seine, Bar sur Aube. Temps de travail négociable Permis B indispensable
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Description du poste : Dans le cadre de sa mission, le candidat effectuera l'installation et la maintenance des réseaux d'eau, d'assainissement, et de toutes canalisations de transport et de distribution de fluides selon les règles de sécurité.***Matérialiser l'implantation du chantier par des repères***Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production***Creuser 1 fouille***Réaliser 1 lit de pose***Régler un fond de forme***Remblayer 1 fond de fouille***Assembler, caler et protéger des manchons, chaussettes, joints, vannes et robinets***Localiser des défaillances de canalisation***Sécuriser le chantier***Élinguer 1 charge Travail de chantier du lundi au vendredi. Taux horaire selon profil. Un CACES pelle hydraulique serait un plus, ainsi que des habilitations. Savoir lire un plan/schéma obligatoirement Description du profil : Nous recherchons un candidat avec 1 véritable savoir faire et une réelle implication dans son travail et ses missions. Assiduité Ponctualité Rigueur Implication
Description du poste : Emploi Pharmacien adjoint H/F - Bar-sur-Seine 10 Vous êtes pharmacien et à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle dans la région Grand Est ? Une pharmacie, située dans la belle et agréable ville de Bar-sur-Seine (à environ 40 minutes de Troyes), recherche un pharmacien adjoint H/F pour compléter ses effectifs. Dans le cadre d'un CDI, vous aurez un planning allant de 3 à 4 jours par semaine et travaillez de 9h à 19h. Cette pharmacie à taille humaine, recevant entre 150 et 200 clients par jour, saura vous accueillir au mieux. Vous rejoindrez une équipe conviviale composée d'une titulaire, d'un assistant et de quatre préparateurs. De nature dynamique et sympathique, vous êtes une personne dotée d'une certaine autonomie et êtes reconnue pour votre professionnalisme. Idéalement, vous maitrisez le logiciel LGPI qui est utilisé au sein de la pharmacie. Vous serez amené(e) au quotidien à travailler avec différents médecins ainsi qu'avec un centre de santé situé à proximité. Dans la pharmacie, vous réalisez parfois des tâches spécifiques, comme des dépistages (diabète par exemple), TROD, etc. Le plus de cette offre ? Un logement pourra vous être mis à votre disposition au besoin ! Vous bénéficierez pour poste d'une rémunération de coefficient allant de 500 à 600, selon votre profil. Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI, 3 à 4 jours/semaine - Rémunération de coefficient 500 à 600 - Équipe à taille humaine et conviviale - Travail en collaboration avec des médecins et centre de santé - Proximité Troyes - Logement à disposition si besoin Localisation : Bar-sur-Seine 10110 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Profils recherchés : Diplôme d'État de docteur en pharmacie Contactez-nous au : 07 87 03 34 02
Description du poste :***Missions : Savoir saisir la comptabilité générale, procéder au lettrage des comptes mensuellement et effectuer les rapprochements bancaires, Assurer la tenue et la mise à jour de la comptabilité, Réaliser les déclarations fiscales, Gérer le portefeuille client en lien avec l'expert comptable, Etablir les opérations de clôture pour les situations comptables jusqu'au bilan, Gérer la relation client et le conseil personnalisé. Description du profil :***Profil : Vous êtes un comptable débutant ou confirmé souhaitant travailler dans un cabinet d'expertise comptable. Vous avez une formation comptable de base ou une expérience significative. Rémunération à définir selon profil. Possibilité d'évolution sur votre poste 35h hebdomadaires annualisées Contrat à Durée Indéterminé Mutuelle prise en charge à 50% Adhésion CSE (billetterie, séjour.)
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
RESPONSABILITÉS : - Missions : Savoir saisir la comptabilité générale, procéder au lettrage des comptes mensuellement et effectuer les rapprochements bancaires, Assurer la tenue et la mise à jour de la comptabilité, Réaliser les déclarations fiscales, Gérer le portefeuille client en lien avec l'expert comptable, Etablir les opérations de clôture pour les situations comptables jusqu'au bilan, Gérer la relation client et le conseil personnalisé. PROFIL RECHERCHÉ : - Profil : Vous êtes un comptable débutant ou confirmé souhaitant travailler dans un cabinet d'expertise comptable. Vous avez une formation comptable de base ou une expérience significative. Rémunération à définir selon profil. Possibilité d'évolution sur votre poste 35h hebdomadaires annualisées Contrat à Durée Indéterminé Mutuelle prise en charge à 50% Adhésion CSE (billetterie, séjour.)
Cabinet d'Expertise Comptable multi site : Aube et départements limitrophes. Fort de son développement il recherche des collaborateurs comptables débutants et des comptables confirmés
Notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu, recherche pour renforcer ses équipes, un Assistant comptable spécialisé en dossiers agricoles.A ce titre, vous assurez la saisie comptable et contribuez à préparer le dossier de révision pour plusieurs portefeuilles. Vos principales missions sont les suivantes : Collecte, saisie et enregistrement de pièces comptables.Mise à jour mensuelle des comptabilités des clients.Lettrage et analyse des comptes de tiers.Rapprochements bancaires.Dématérialisation des dossiers.Réalisation des déclarations de TVA.Assistance des comptables titulaires des dossiers pour les travaux de révision et de clôture.Profil recherché : Vous alliez rigueur, sens du service client et organisation.Votre esprit d'équipe, vos aptitudes relationnelles et commerciales seront des atouts indispensables pour ce poste.Formation supérieure en Comptabilité (BTS ACSE ou CG, ou équivalent). Rémunération et avantages : Salaire fixe suivant compétences sur 13 mois + primes sur objectifs + avantages (intéressement, participation, télé )
POSTE : Technicien Bureau d'Études H/F DESCRIPTION : Vous travaillez pour notre client, concepteur de murs écologiques, à haute performance énergétique. Vous renforcez l'équipe en place pour pouvoir faire face à la demande de la clientèle. En tant que Technicien Bureau d'études Structures Bois (h/f), vos missions sont les suivantes : - Conception, calcul de structure, dimensionnement - Réalisation plans de fabrication et pose, réalisation de plan de détail sur tous types de construction bois (agrandissement, maison, surélévation) - Connaissance des différentes réglementations et techniques de construction bois, - Aide au suivi de chantiers Vous travaillez du lundi au vendredi, en horaires de journée, soit sur le secteur de Lusigny sr Barse, soit sur le secteur de Tonnerre (à votre convenance). Du télétravail est envisageable. PROFIL : Idéalement de formation Bac +2/3 vous disposez d'une première expérience BE et/ou Terrain où vous avez les compétences requises. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre polyvalence. Vous maîtrisez les normes de construction, la réglementation en vigueur. Vous maitrisez les logiciels CADWORK et MD BAT. Connaître PAMIR de MITEK serait un vrai avantage. Vous êtes à l'aise dans la communication et les relations (clients, collaborateurs) Notre process de recrutement : Etude du CV et entretiens d'embauche. Positive ou non, une réponse vous sera apportée. Salaire 29 - 33 KEUR Brut annuel Possibilité de Télétravail si les compétences et l'autonomie sont au rendez-vous.
Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et Intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
A ce titre, vous assurez la saisie comptable et contribuez à préparer le dossier de révision pour plusieurs portefeuilles. Vos principales missions sont les suivantes : * Collecte, saisie et enregistrement de pièces comptables. * Mise à jour mensuelle des comptabilités des clients. * Lettrage et analyse des comptes de tiers. * Rapprochements bancaires. * Dématérialisation des dossiers. * Réalisation des déclarations de TVA. * Assistance des comptables titulaires des dossiers pour les travaux de révision et de clôture. Profil recherché : * Vous alliez rigueur, sens du service client et organisation. * Votre esprit d'équipe, vos aptitudes relationnelles et commerciales seront des atouts indispensables pour ce poste. * Formation supérieure en Comptabilité (BTS ACSE ou CG, ou équivalent). Rémunération et avantages : * Salaire fixe suivant compétences sur 13 mois + primes sur objectifs + avantages (intéressement, participation, télétravail...)
Notre client, cabinet d'expertise comptable reconnu, recherche pour renforcer ses équipes, un Assistant comptable spécialisé en dossiers agricoles.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à Troyes, Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur Troyes des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Emploi Pharmacien adjoint H/F - Bar-sur-Seine 10 Vous êtes pharmacien et à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle dans la région Grand Est ? Une pharmacie, située dans la belle et agréable ville de Bar-sur-Seine (à environ 40 minutes de Troyes), recherche un pharmacien adjoint H/F pour compléter ses effectifs. Dans le cadre d'un CDI, vous aurez un planning allant de 3 à 4 jours par semaine et travaillez de 9h à 19h. Cette pharmacie à taille humaine, recevant entre 150 et 200 clients par jour, saura vous accueillir au mieux. Vous rejoindrez une équipe conviviale composée d'une titulaire, d'un assistant et de quatre préparateurs. De nature dynamique et sympathique, vous êtes une personne dotée d'une bonne autonomie et êtes reconnue pour votre professionnalisme. Idéalement, vous maitrisez le logiciel LGPI qui est utilisé au sein de la pharmacie. Vous serez amené(e) au quotidien à travailler avec différents médecins ainsi qu'avec un centre de santé situé à proximité. Dans la pharmacie, vous réalisez parfois des tâches spécifiques, comme des dépistages (diabète par exemple), TROD, etc. Le plus de cette offre ? Un logement pourra vous être mis à votre disposition au besoin ! Vous bénéficierez pour ce poste d'une rémunération de coefficient allant de 500 à 600, selon votre profil. Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI, 3 à 4 jours/semaine - Rémunération de coefficient 500 à 600 - Équipe à taille humaine et conviviale - Travail en collaboration avec des médecins et centre de santé - Proximité Troyes - Logement à disposition si besoin Localisation : Bar-sur-Seine 10110 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile JoberGroup. Profils recherchés : Diplôme d'État de docteur en pharmacie Contactez-nous au : 06 ** ** ** ** Diplôme d'État de docteur en pharmacie, Débutant(e) ou expérimenté(e)
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons 1 profil disponible de suite (démarrage idéalement au 17/07/2023)sur de la longue mission, afin d'effectuer des travaux d'électricité en chantier et uniquement en déplacements à la semaine (chantier sur Valenciennes). L'entreprise prendra en charge tous les frais de déplacements, pas d'avance à faire. Nous recherchons 1 profil avec de bonnes connaissances en connecte informatique et normes RG45. Ce poste est à pourvoir de suite en 39h et du lundi au vendredi, possibilité de longue mission, voir plus. Rémunération selon le profil. Le profil retenu n'aura pas besoin d'habilitations particulières à posséder. L'entreprise formulera 1 certification à la suite. PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons 1 profil disponible et autonome, ouvert aux déplacements semaines. Le candidat retenu aura 1 appétence particulière au travail de chantier et travail d'équipe.
Notre client est basé en agglomération Troyenne et spécialisé dans la conception et fabrication d'espaces modulaires.
Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous veillez à la bonne tenue des comptes et des finances. Vos missions seront de : · Calculer et réaliser les déclarations fiscales mensuelles et annuelles (TVA - DADS2 - Remboursement forfaitaire .), · Veiller sur l'évolution de la législation sociale, comptable et fiscale, · Intervenir en binôme sur la comptabilité client et fournisseur, · Préparer les opérations de provisions et des situations trimestrielles, · Contrôler les mouvements de stocks, · Analyser les comptes généraux, · Intervenir lors de missions ponctuelles du domaine (rédiger le carnet de pressoir lors des vendanges.). Profil recherché: De formation supérieure en comptabilité (BTS/Licence, DCG ou équivalent), vous bénéficiez d'expériences préalables en comptabilité générale acquises en cabinet ou en entreprise. Vous maîtrisez l'outil informatique (pack office et plus particulièrement Excel) et mobilisez vos connaissances en comptabilité, en finance, en fiscalité et en social. Organisation, esprit d'analyse, polyvalence et sens relationnel sont des atouts indéniables pour réussir au sein de ce poste à responsabilité et dans cette entreprise de prestige qui place l'humain au cœur de sa stratégie.
Domaine viticole auboise de forte renommée, recherche dans le cadre de son développement son : COMPTABLE (H/F) CDI - Proche Bar sur Seine (10)
RESPONSABILITÉS : Missions durant votre alternance : Au sein de notre équipe comptable, vous aurez l'opportunité de : - Collecter les pièces comptables de nos adhérents - Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables - Réaliser les déclarations de TVA - Elaborer les travaux de clôture Pour exercer ces missions, un tuteur sera là pour vous accompagner, vous former et vous faire monter en compétences tout au long de votre contrat. Votre aventure se poursuivra en fonction de vos ambitions et des opportunités à saisir au sein du groupe. Pourquoi nous rejoindre ? En adhérant à l'aventure Cerfrance, vous bénéficierez : - D'un cadre de travail bienveillant et d'un accompagnement personnalisé grâce à la mise en place d'un tutorat - De missions enrichissantes et qualitatives - D'un 13ème mois - De l'Intéressement et de la Participation - Des Tickets restaurants - D'une mutuelle - Des avantages CSE Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. PROFIL RECHERCHÉ : Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique et tournée vers l'innovation. A l'écoute et force de propositions, vous êtes curieux/se, volontaire, autonome et enthousiaste. Vous intégrez une formation de niveau Bac +3/Bac +4/Bac +5, de type, licence, DCG, DSCG, Master CCA... Idéalement, vous avez déjà une première expérience en cabinet comptable par le biais d'un stage ou d'une alternance. Si l'aventure Cerfrance vous tente, si vous souhaitez vous lancer un nouveau défis, n'hésitez pas à postuler.
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, psychologues, infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques. Vous contribuerez à la qualité et sécurité des soins et à la dynamique de projet des structures de l'établissement. Vous aurez la possibilité de perfectionner vos connaissances dans le cadre de la politique de formation continue, notamment la spécialisation en soins psychiatriques, et d'avoir des perspectives de carrière, grâce à la mobilité, sur l'ensemble des structures de l'EPSMA et au sein des Hôpitaux Champagne Sud. Profil recherché : Candidat(e) diplômé Psychologue
RESPONSABILITÉS : Missions : Au sein du pôle comptable, vous aurez les missions suivantes : - Gérer en autonomie un portefeuille d'adhérents de la clôture comptable à la clôture fiscale - Accompagner et conseiller nos adhérents dans le cadre du développement de leur entreprise - Etablir une relation de confiance avec nos adhérents en travaillant en étroite collaboration avec les conseillers d'entreprise afin d'anticiper et de répondre à leurs différents besoins. Conditions : Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique, Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration. Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. Process de recrutement: Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : - Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. - Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence avec un test technique PROFIL RECHERCHÉ : La connaissance du milieu agricole est un plus Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaire Formation BAC +2 minimum en comptabilité Ouverture d'esprit Écoute
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes de comptables. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir. Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires et nos co...
RESPONSABILITÉS : Missions : Au sein du pôle comptable, vous aurez les missions suivantes : - Etre garant de la collecte des pièces comptables de nos adhérents - Saisir les données de comptabilité générale et enregistrer les écritures comptables - Réaliser les déclarations de TVA - Préparer les travaux de clôture si possible Conditions : Avantages : mutuelle, prévoyance et santé, accord d'intéressement et de participation, retraite supplémentaire, tickets restaurant, société de participation, organisation du temps de travail permettant de concilier vie professionnelle et vie personnelle, Comité Social et Economique, Vos premières semaines seront rythmées par un parcours d'intégration. Cerfrance s'engage également dans une politique handicap sans tabou : nos postes sont ouverts à tous. Télétravail possible Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : - Premier échange par téléphone avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. - Deuxième échange en agence avec le Directeur d'Agence avec un test technique PROFIL RECHERCHÉ : La connaissance du milieu agricole est un plus Expérience souhaitée de 2 ans minimum sur un poste identique ou similaire Formation BAC +2 minimum en comptabilité Ouverture d'esprit Écoute
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France, 1er réseau associatif de conseil et d'expertise-comptable consolide ses équipes d'assistants comptables. Nos engagements sont d'accompagner nos clients-adhérents, de faciliter leur quotidien et de développer leurs compétences afin de les aider à s'orienter vers une performance globale et à préparer leur avenir. Nous avons donc à cœur d'agir tous ensemble dans une relation de confiance avec nos clients-adhérents, nos partenaires...
Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Salaire suivant expérience, 13 ème mois + primes Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Descriptif du poste: Intégrez une équipe dynamique de 10 personnes et travaillez sous la direction de votre responsable. Vos missions incluent : Etablir des comptabilités en intégrant leurs dimensions juridiques, fiscales, sociales et administratives : Plan Comptable Enregistrer ou superviser l'enregistrement, Vérifier, justifier les soldes des comptes, Effectuer ou réviser les opérations de clôture, Elaborer ou réviser les documents des comptes annuels... Plan Fiscal Réaliser ou superviser les déclarations de TVA, déclaration particulière ou type de dossier, Réaliser les déclarations de fiscalité personnelles. Plan Juridique Réaliser ou superviser l'élaboration du dossier juridique, Préparer les AGO et assurer l'animation. Prodiguer du conseil aux adhérents : Rédiger un commentaire comptable, financier... Conduire le déroulement des visites en répondant aux attentes exprimées, Rechercher des leviers d'optimisation fiscale et sociale en répondant aux objectifs de l'adhérent, Répondre aux questions ponctuelles. Rejoignez-nous pour un défi professionnel passionnant ou l'écoute attentive des besoins de vos adhérents sera votre moteur. Bénéficiez du soutien d'une équipe dynamique et d'un réseau de spécialistes pluridisciplinaires pour apporter des solutions complètes à leurs interrogations. Un portefeuille stimulant d'adhérents 100 % BA attend votre expertise. Faisons grandir ensemble cette aventure professionnelle enrichissante. Profil recherché: Titulaire d'un DCG et fort d'une expertise solide de minimum 4 ans en cabinet d'expertise comptable, vous aspirez à davantage : autonomie, responsabilité, et une excellente capacité relationnelle. Rejoignez-nous pour mettre à profil vos compétences dans un environnement stimulant, ou votre potentiel sera pleinement valorisé.
CDER est une Association de Gestion et de Comptabilité, leader sur son marché (CA 55 M€ - 700 collaborateurs) et très présente sur la Champagne-Ardenne et départements voisins. CDER accompagne depuis plus de 60 ans les agriculteurs, les viticulteurs, les artisans, les commerçants, PME et Professions libérales dans le développement de leurs projets économiques, stratégiques, patrimoniaux et financiers. Nos valeurs : conseil global indépendant, esprit de service et pragmatisme.
EN BREF : Collaborateur comptable (H/F) - CDI - Bar-sur-Seine (10) - 32k€/40k€ annuel brut - Portefeuille diversifié, bilans & liasses, contact clients Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à Bar-sur-Seine (10), un(e) collaborateur comptable H/F. VOS MISSIONS : Vous assurez le suivi comptable et fiscal de dossiers diversifiés (BIC/BNC/SCI) : Saisie comptable, lettrage, rapprochement bancaire Révision comptable Déclarations fiscales Etablissement bilans & liasses Contact clients
EN BREF : Collaborateur comptable confirmé (H/F) - CDI - Bar-sur-Seine (10) - 32k€/40k€ annuel brut - Portefeuille diversifié, bilans & liasses, contact clients Adsearch Strasbourg, division Audit et Expertise Comptable, Conseil & Juridique recherche pour le compte de son client, un cabinet dexpertise comptable, situé à Bar-sur-Seine (10), un(e) collaborateur comptable confirmé H/F. VOS MISSIONS : Vous assurez le suivi comptable et fiscal de dossiers diversifiés (BIC/BNC/SCI) : Saisie comptable, lettrage, rapprochement bancaire Révision comptable Déclarations fiscales Etablissement bilans & liasses Contact clients
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Profil recherché : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence - Conduire un entretien d'aide - Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient - Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence - Informer et former des professionnels et des personnes en formation - Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique - Organiser et coordonner des interventions soignantes - Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
L'infirmier (e) exerçant en pratique avancée (IPA) participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi est confié par le médecin. Avec son accord et celui du patient, l'IPA exercera sur la base du protocole d'organisation qui précise les modalités du travail en collaboration. Activités essentielles : L'IPA réalise : L'entretien, l'anamnèse, l'examen clinique du patient, les prescriptions et renouvellement de prescriptions des traitements, prescriptions des examens complémentaires et réalisation d'actes techniques dans le cadre du suivi L'observation et le recueil des données. L'interprétation des signes et des symptômes en lien avec les pathologies identifiées et l'état de santé du patient. L'interprétation des examens paracliniques. Le suivi de l'observance des traitements tout au long du parcours de soins. L'identification des effets secondaires des traitements médicamenteux. Le repérage des situations d'urgence. La formulation de conclusions cliniques et de diagnostic infirmier, l'élaboration d'un projet de soins infirmiers avec la participation du patient, en cohérence avec le projet médical Des actions de prévention et d'éducation thérapeutique en lien avec l'équipe infirmière L'IPA participe à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient, aux activités paracliniques. Des activités d'enseignement, de formations, d'accompagnement de pratiques professionnelles sont à mettre en place. L'IPA sera également amenée à intervenir dans le cadre de l'Hôpital de jour du Centre Hospitalier et participer à la réussite de ce beau projet. Profil recherché : Qualités, compétences requises : Sens des responsabilités, de l'organisation (gestion des priorités) et rigueur Capacité à prendre des décisions complexes dans le respect du droit du patient, de l'éthique professionnelle et du code de déontologie de la profession Capacités relationnelles développées (écoute, capacité au dialogue aussi bien avec les résidents, les familles, les professionnels de l'EHPAD, structures du parcours de santé patient) Capacité à se positionner dans le cadre d'un exercice pluridisciplinaire collectif Capacité à se situer en qualité de référent professionnel, esprit d'initiative, de créativité et sens de l'autonomie, leadership infirmier Maitrise des outils d'évaluation des pratiques professionnelles Animation de groupes de travail ou de réunions Connaissances spécifiques au domaine de compétences : Connaissance du secteur du médico-social Expérience en gériatrie souhaitée
Notre société est située sur Romilly sur Seine (10) dans le département de l'Aube. Afin de renforcer nos équipes nous sommes à la recherche d'un conducteur de taxi (H/F) titulaire du CCPCT (carte professionnelle obligatoire pour exercer). Vous assurerez différentes missions : - les tournées le matin et le soir (écoles,...) - navettes aéroports - assurer les transports non sanitaires - assurer le transport de patients vers les structures de soins Vous serez amenés à travailler le week-end (en général 1 week-end sur 2) Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire du certificat de capacité de conducteur de taxi (CCPCT). Merci de ne pas postuler à cette offre si vous n'êtes pas en possession de ce certificat qui est obligatoire pour conduire un taxi, votre candidature sera systématiquement refusée. Compétences et profil recherché : Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et d'un bonne capacité d'orientation. Votre expérience vous permet d'être autonome sur le poste et à l'aise avec les différentes destinations et le choix des itinéraires. Ce poste demande une certaine discrétion, ainsi qu'une capacité de concentration et d'attention. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N'attendez plus, faites-nous parvenir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 767,00€ par mois Avantages : * Flextime Programmation : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail en soirée * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes Question(s) de présélection: * ETES VOUS EN POSSESSION DE VOTRE CARTE PROFESSIONNELLE DE TAXI (ne pas postuler si ce n'est pas le cas, candidature rejeté automatiquement) ? Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Prêt(e) à construire votre avenir en tant que Charpentier bois (F/H) avec des projets motivants? Nous cherchons quelqu'un pour rejoindre une équipe dynamique, pour contribuer à la fabrication et à l'installation de structures en bois. - Participer activement à la conception de divers ouvrages en bois. - Aider à l'assemblage et à l'installation des structures sur les chantiers. - Travailler de manière autonome ou en équipe, selon les besoins du projet. Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: une semaine renouvelable avec possibilité d'embauche - Salaire: Selon profil Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Vous cherchez un travail et vous ne savez pas trop par où commencer ? Pas de panique ! Au sein de notre agence Randstad, une équipe est là pour vous accompagner dans vos démarches. On s'occupe de trouver les offres qui correspondent à vos compétences et vos envies. Et en plus, on est super sympas !
Description du poste : Prêt(e) à construire votre avenir en tant que Charpentier bois (F/H) avec des projets motivants? Nous cherchons quelqu'un pour rejoindre une équipe dynamique, pour contribuer à la fabrication et à l'installation de structures en bois. - Participer activement à la conception de divers ouvrages en bois. - Aider à l'assemblage et à l'installation des structures sur les chantiers. - Travailler de manière autonome ou en équipe, selon les besoins du projet. Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 5/jours - Salaire: 12.5 euros/heure Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Description du profil : Nous recherchons un(e) Charpentier bois (F/H) capable de travailler en équipe comme en autonomie, avec une première expérience en charpenterie. Les compétences et qualités essentielles pour le poste sont : - Maitrise des techniques de charpenterie en bois - Capacité à travailler en équipe et de façon autonome - Disposition d'un CAP Charpentier bois (ou équivalent) - Minimum d'une première expérience réussie dans le domaine. Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
