Consulter les offres d'emploi dans la ville de Cirières située dans le département 79. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Cirières. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 79 - CERIZAY et LA TOURLANDRY, 79 - COURLAY, 79 - COMBRAND ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Les agences Routes & Travaux Urbains Cerizay et Lahaye, recherche un(e) assistant(e) administratif(ive) (H/F) afin de pourvoir un poste à temps partiel (80%) en CDI. (soit 2 jours à Cerizay et 2 jours à La Tourlandry) MISSION : Vous réalisez le secrétariat de l'atelier, contrôlez et rapprochez avec la livraison les commandes émises, assurez le suivi administratif églementaires des engins, petits matériels, extincteurs et apparaux de levage ainsi que les commandes carburants. Vous suivez les interventions de maintenance internes et externes et le suivi des poids-lourds. Vous gérez le stock outillages chantiers et commandes des équipements de protections individuelles. Vous évoluez sur 2 agences répartis à 50/50 de votre temps de travail. PROFIL : - Rigueur et organisation - Aisance relationnelle avec les différents services et contacts de l'entreprise. - Maitrise dans l'utilisation des logiciels informatiques professionnels : Excel, Strada, Pack office, SharePoint.
Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collections et de productions haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. Intégré à l'équipe sur mesure, vous êtes rattaché à la responsable commerciale et avez pour missions principales d'assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client B2B en répondant aux demandes spécifiques des clients. Vous assurez la saisie et le suivi des commandes de leur mise en production jusqu'à leur livraison. Vous prenez en charge la gestion des demandes clients : prix, délai, envoi de documents, formation, gestion des échantillons. Vous serez également en charge de recevoir les clients B2C en physique pour une prise de mesure et un suivi des commandes pour la partie boutique d'atelier sur site. Idéalement de formation supérieure Bac+2, vous justifiez d'une expérience réussie en administration des ventes, de préférence en PME. Autonome et organisé, vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et avez un bon niveau de français à l'oral comme à l'écrit. Vous aimez la négociation commerciale, avez le sens de l'écoute et de la relation client. Vous avez le sens du travail en équipe. Votre rigueur, votre bienveillance et votre réactivité sont des qualités essentielles pour occuper le poste. CDI - Temps plein, poste basé à Courlay (79), rémunération selon profil. Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Gaec Légumes And Co , producteurs maraîchers Bio recherche pour remplacement d'un associé. Un ou une candidat(e) motivé(e) et sensible aux valeurs de l'agriculture biologique. Capacités requises: -Semis, plantations, désherbage, récolte et commercialisation. -Livraisons et gestion administrative -Des compétences en mécanique seraient un plus. -Permis B Compétences: -Autonomie, travail en équipe, logique et motivation -Bonne condition physique -Possibilité de commencer par un stage de parrainage ( pouvant aller jusqu'à 12 mois) Conditions: -Temps de travail rarement au delà de 40h. -1 samedi par mois ( marché de Bressuire) -Vente directe tous les jeudis soir de 17h à 19h30 -10 semaines de congés/an -Revenu décent.
Ferme maraîchère en vente directe. Agriculture biologique
Dans le cadre d'un remplacement, le couvoir Orvia SEVRE MAINE recherche en CDI son/sa future : Agent d'Entretien (H/F) Vos missions : Rattaché au responsable du couvoir, vous êtes amené(e) à nettoyer les bâtiments du couvoir. A la suite d'une période de formation assurée en interne, vos principales missions seront les suivantes : - nettoyer les douches 3 fois par semaine - nettoyer les salles de pause et les vestiaires - nettoyer les sanitaires - vider les poubelles - nettoyer les bureaux 2 fois par semaine - gérer le nettoyage du linge et son pliage (pas de repassage) - réapprovisionner en vêtements de travail les vestiaires et les SAS Compétences souhaitées : - Autonomie - Bon relationnel - Rigueur dans le travail - Ponctualité Vous souhaitez vous investir dans une structure à taille humaine, n'hésitez plus postulez ! Nous sommes à la recherche de potentiels, de talents que nous allons faire grandir au travers de missions diverses et variées. Votre contrat : - CDI à temps complet (35 heures), à pourvoir immédiatement o Lundi, mercredi et vendredi : de 10h à 12h et de 13h à 18h o Mardi et jeudi : de 6h à 13h - Statut : Employé(e) - Lieu : Couvoir LE PIN (79) - Salaire brut horaire : 12,00 €, treizième mois (à partir de 6 mois d'ancienneté), prime d'ancienneté - Retraite supplémentaire, participation, plan épargne entreprise, compte épargne temps, CSE
Votre agence Synergie Bressuire recherche, pour un de ses clients basé à Cerizay (79) : 1 COUPEUR EN CONFECTION H/F. Vous travaillerez du lundi au vendredi, en horaires de journée (8h-12h / 12h50-16h) Vos missions seront les suivantes : - réceptionner les matières premières (rouleaux de toiles, mousses...) et les installer sur la machine de découpe - réaliser la découpe des toiles à partir de la machine de découpe automatisée (après avoir été formé à la machine) - réaliser le marquage des toiles (logos) - préparer et répartir les pièces de découpe par lot pour les piqueuses - venir en aide pour l'emballage, le stockage des produits (polyvalence) Attention, du port de charges est à prévoir (+/- 20kg) Vous êtes dynamique, débrouillard, à l'aise avec les chiffres et la programmation machine : ce poste est fait pour vous ! Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Pour un remplacement congé maternité et parental, La mairie du Pin recherche un cuisinier pour son restaurant scolaire pour une durée de 1 an minimum : Préparation d'entrée, plats, dessert Gestion de l'économat Respect des règles d'hygiène et de sécurité Entre 70 à 200 couverts selon la période (scolaires, centre de loisirs, centre de vacances) 35h du lundi au vendredi (week-end non travaillé) Poste à pourvoir pour juillet 2025
Dans le cadre de son développement, le couvoir Orvia SEVRE MAINE recherche en CDI son/sa future : Employé de Couvoir ovo sexage (H/F). Vos missions : Rattaché au Responsable du Secteur Incubation, vous êtes amené, dans le respect du bien-être animal (BEA) à intervenir suivant des consignes précises en qualité d'employé polyvalent sur les différents postes du secteur Mirage Ovo sexage du Couvoir. En qualité d'expert, vous travaillerez en équipe et à la suite d'une période de formation d'environ un mois, vos principales missions seront les suivantes : - Travailler sur une machine innovante permettant de déterminer le sexe des canetons dans l'œuf. - Travailler sur une amélioration éthique du processus de production. - Assurer une maintenance de premier niveau sur la machine. - Assurer un bon suivi de la production et de la saisie des résultats. - De participer à la mise en place d'une nouvelle technologie. Compétences souhaitées : - Bonne aisance relationnelle. - Dynamique et capable de s'adapter aux exigences du milieu agroalimentaire. - Curiosité et Rigueur. - Respecter et appliquer les règles sanitaires, d'hygiène, de bien traitance. - Posséder une fibre animale serait un plus. - De bonne humeur et avec un bon état d'esprit, pour maintenir une ambiance positive au sein de l'équipe. - Maitrise des outils informatiques (Pack office - Logiciel interne). - Une expérience en gestion d'équipe serait un plus. Les débutants sont acceptés et recevront une formation technique approfondie en interne et en externe. Votre contrat : - Horaires : 13h-21h du lundi au jeudi et 10h-14h le vendredi - Rémunération selon profil, treizième mois (à partir de 6 mois d'ancienneté), prime d'ancienneté - Retraite supplémentaire, participation, plan épargne entreprise, compte épargne temps, CSE Acteur de votre développement professionnel, votre implication pourra vous permettre d'évoluer au sein du groupe ORVIA. Nous vous proposons d'intégrer une société en pleine évolution. Soyez partie prenante dans notre croissance et n'hésitez plus postulez ! Nous sommes à la recherche de potentiels, de talents que nous allons faire grandir au travers de missions diverses et variées.
Vous pourrez assurer différentes activités de la confection au sein de l'atelier. vous pourrez être amené à exercer (selon vos compétences et vos aptitudes) les tâches de piquage, de finition ou de repassage. L'entreprise peut vous proposer une immersion en vue de vérifier vos aptitudes. Formation possible en interne. Expérience appréciée en confection mais pas exigée.
- Activités quotidiennes : - Balayage manuel ou mécanique (balayeuse, glouton, balai, pelle) - Désherbage (débroussailleuse) - Entretien voirie (souffleur) - Vider et nettoyer les corbeilles à papier (pince à papier) - Ramasser les feuilles mortes - Enlever les déchets (dépôts sauvages, encombrants, sacs, etc.) - Enlever les déjections canines - Entretien des points propres - Entretien des jeux extérieurs (karcher) - Nettoyage des sanitaires publics (auto laveuse, karcher) - Conduite de véhicules, engins spéciaux et de camions PL - Activités hebdomadaires - Traitement et retrait des pollutions visuelles (tags, graffitis ou affichages sauvages) - Manutentions diverses (Montage stand, Tivoli ) - Activités annuelles - Encombrants - Petites manutentions diverses (Aide au montage stand, Tivoli ) - Pavoisement / kakémonos / bâches / banderoles - Décors de fin d'année (illuminations) - Déneiger les voies de circulation et les trottoirs - Fonctions étrangères - Si nécessaire divers travaux, pour aider les autres services (espaces verts, moyens généraux, )
Basée dans le nord du département des Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine, C2S est un atelier de fabrication de vêtements de luxe. Notre entreprise est reconnue pour ses fabrications d'articles sur mesure et pour le développement et la fabrication de prêt à porter homme et femme pour les grandes maisons françaises du Luxe. Notre manufacture rassemble 80 collaborateurs dans notre site historique maintenant centenaire. Depuis 2018, nous avons relancé notre marque d'origine KIDUR, pour proposer une collection de vêtements masculins durables et bien faits en France. Pour l'ensemble de nos activités, nous recherchons un/une prototypiste. MISSIONS En collaboration avec le bureau d'étude vous étudiez et réalisez les prototypes de nos clients. Doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles, vous échangez avec l'ensemble des intervenants de l'atelier. Autonome, et minutieux(se) vous êtes force de proposition dans les solutions techniques, proposées pour satisfaire les exigences du client et de rentabilité, en anticipant les difficultés de production. Vous assurez au besoin un support technique aux différents opérateurs et différents groupes de production sur les modèles et solutions techniques que vous aurez proposés. Cela comprend : Parfaite lecture et compréhension des fiches techniques, des sections de montage et des patronnages. Être capable de lire les gammes de montage et de proposer un ordre de montage. Déterminer les machines adaptées pour respecter le montage évalué par le bureau d'étude. Être en mesure d'utiliser et de régler toutes les machines nécessaires à la bonne réalisation du prototype depuis la chemise simple jusqu'au vêtement doublé en passant par le jean. Etre garant de la qualité finale du prototype tout en respectant les délais demandés. Être en mesure de proposer et de réaliser des finitions et points réalisés à la main. Vous pourrez si nécessaire concourir au bon fonctionnement de l'atelier dans le remplacement de certains opérateurs. PROFIL SOUHAITÉ Solide expérience en tant que prototypiste dans le secteur de la mode et du textile. Excellente maîtrise des méthodes d'assemblage et des procédés de fabrication. Expertise des matériaux, des textiles et des équipements de production contemporains. Autonomie dans le travail tout en favorisant une collaboration efficace avec l'équipe. Aptitude à organiser et optimiser son temps de travail. Sens développé de l'esthétique, de la précision et de la qualité.
Envie de rejoindre une grande équipe ? La couture est votre passion ? Vous aimez donner du sens à votre travail, vous aimez apprendre et transmettre? Vous faites preuve de patience ? Devenez couturier(ère) au sein de la Confection des Deux-Sèvres. Présentation d'entreprise : Depuis plus de 90 ans, l'atelier de fabrication C2S accompagne créateurs et grandes marques de prêt-à-porter dans la fabrication de collection et de production haut de gamme. Leader européen dans la confection de chemises sur mesure, C2S développe et réalise également du prêt-à-porter de luxe pour des marques françaises. En 2018, Kidur, la marque de l'atelier, est réveillée. Fondée en 1927, elle propose des vêtements de qualité, bien conçus, fabriqués en France, et faits pour durer. Attachée à son histoire, la confection C2S allie, aujourd'hui, savoir-faire traditionnel, patrimoine historique et organisation moderne. L'atelier est situé à Courlay, en Deux-Sèvres et compte aujourd'hui 80 membres dont 45 artisans couturiers qui défendent les valeurs de l'entreprise. Profil recherché Vous aimez fabriquer ? Travailler avec vos mains ? Commencez à vivre de votre passion dès maintenant chez C2S. D'un tempérament patient, vous avez le goût du travail bien fait. Vous partagez nos valeurs et disposez d'une vraie sensibilité pour la fabrication et les produits fabriqués en France? Vous recherchez à intégrer une entreprise à taille humaine, porteuse de sens ? Idéalement expérimenté(e), nous sommes ouverts à tous les profils. Travail de jour du lundi au vendredi 2 POSTES A POURVOIR
*IDENTITE* Situé au cœur de Cerizay, le garage JMB Automobiles assure l'entretien, la réparation et le diagnostic de véhicules, quelle que soit sa marque, ainsi que la vente de véhicules neufs et d'occasion. Autour du gérant, l'équipe est constituée de 4 mécaniciens, 2 secrétaires et un apprenti commercial. Souhaitant développer et renforcer son activité commerciale, l'agence Renault de Cerizay JMB Automobiles recherche un(e) conseiller(ère) commercial(e) polyvalent en contrat CDI dès que possible, à temps plein. *MISSIONS* Vous aurez pour mission la gestion du parc des véhicules d'occasion, la vente des véhicules toute marque et du service après-vente, sur 2 sites : Cerizay et St Pierre du Chemin. En binôme avec le gérant, vous serez amené à : - gérer le parc des véhicules à vendre : état général des véhicules, contrôle technique, convoyage et réception des véhicules, les ranger afin de les rendre attractifs, etc, - préparer les véhicules destinés à la vente : nettoyage, aspiration, lustrage, etc, - accueillir et conseiller les clients en agence, par téléphone ou mail, - réaliser des prospections téléphoniques ou par mail des clients ou des véhicules à acquérir, - assurer la vente de l'offre commerciale à la prise en main des véhicules vendus, - fidéliser et assurer le service après-vente des véhicules vendus. *COMPETENCES*/*DIPLOMES / EXPERIENCES* Vous êtes diplômé(e) dans la vente ou avez une expérience réussie dans la vente ? Vous avez une expérience dans le nettoyage mais la fibre commerciale vous appelle ? Doté(e) d'une force de proposition, vous avez un goût certain pour la recherche de performance et de challenge ? Vous n'avez pas peur de vous salir les mains ? Vous connaissez ou êtes passionné par le secteur automobile ? Vous vous reconnaissez dans un de ces profils ? Envoyez-nous votre CV ! Dans le réseau Renault, qui serez-vous demain ? Impliqué(e), dynamique et motivé(e), la polyvalence, la rigueur, l'aisance relationnelle, la ponctualité et la réactivité seront vos atouts majeurs pour réussir dans ce domaine ! Travail en autonomie et en équipe. Permis de conduire exigé. Possibilité contrat intérim pour débuter et travail un samedi sur 2. Salaire fixe et temps plein (35/39h) selon profil.
Le garage SARL JMB Automobiles, situé au cœur de Cerizay, propose la vente de véhicules neufs et d'occasion aussi bien aux particuliers qu'aux professionnels, s'occupe également de la réparation et l'entretien de véhicules, quelle que soit sa marque. 7 salariés dont 3 techniciens en mécanique, un apprenti mécanicien, un apprenti commercial et 2 secrétaires composent l'équipe avec le dirigeant.
Le poste : Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de bâtiments agricoles : UN SOUDEUR MIG-MAG H/F En atelier, vous assemblez les éléments pour la fabrication de charpente métallique Poste à pourvoir rapidement et sur du long terme Horaires de journée Profil recherché : Titulaire d'une formation type CAP / Bac Pro Soudeur, vous disposez d'une première expérience réussie sur ce type de poste Vous êtes autonome, et vous avez un bon esprit d'initiative et d'équipe Vous maîtrisez la lecture de plans et les différentes techniques de soudure Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un service public de proximité, l'agent technique conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics, et des bâtiments communaux. CIRIERES, commune de moins de 1000 habitants, cherche un agent spécialisé Espaces verts. Avec les missions proposées par la commune de BRETIGNOLLES, c'est un emploi à temps complet. Travailler sur 2 communes, c'est original : des espaces différents, des outils pratiquement identiques, des méthodes et des collègues permettant d'élargir son expérience, des projets d'élus pour des objectifs variés... L'agent technique travaille, à l'extérieur/à l'intérieur, par tout temps et en toutes saisons. Il entretient les espaces verts et s'assure de l'image accueillante et sécurisante pour les usagers (tonte, taille de haies, d'arbustes, de massifs, élagage d'arbres, fleurissement saisonnier, arrosage, entretien du cimetière, et du nouveau parc intergénérationnel du Coeur de Bourg). Il maintient en état de fonctionnement et de propreté, les surfaces et abords du territoire, avec petites manutentions sur les bâtiments, le matériel et la voirie. Il participe à la vie de la commune, à ses évènements et manifestations (installation de barrières, panneaux...) Il travaille seul ou en équipe, se déplace sur sites, porte des vêtements réglementaires, entretient de bonnes relations avec la population, les élus, les collègues... Le travail de déroule du lundi au vendredi. Des formations peuvent être proposées pour acquérir des connaissances et/ou pour les perfectionner.
L'opérateur régleur procède aux réglages des équipements et produit des pièces, destinées à la réalisation de mobilier de collectivités métallique, au moyen d'une machine à commande numérique, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité). Activités et tâches : Vérifier les éléments de sécurité sur les équipements de production Travailler à partir de bons de travaux sur une machine à commande numérique et en respectant les priorités du responsable Installer les outils de la machine à commande numérique Sélectionner les programmes à lancer en production Ajuster les réglages sur les programmes afin d'optimiser la fabrication ou augmenter la qualité Désinstaller les outils de la machine à commande numérique Parapher et dater les bons de travaux réalisés Contrôler le fonctionnement des machines Détecter un dysfonctionnement Appliquer les mesures correctives Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série Conditionner les pièces débitées dans les bacs dédiés Identifier les non conformités Assurer une maintenance de premier niveau Aider au développement des nouveaux produits avec le technicien méthode et le prototypiste Entretenir l'équipement Réaliser le nettoyage de son poste de travail Réaliser l'inventaire annuel
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la construction de bâtiments d'élevage agricole et industriel et basé à LE PIN (79140), un Stratifieur (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la construction, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité. Ils offrent un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Vos principales missions seront : - Participer à la conception et à la réalisation de stratifiés pour les bâtiments d'élevage agricole et industriel. - Assurer le suivi des processus de fabrication et de pose des stratifiés. - Collaborer avec les équipes de production pour garantir la conformité aux normes de qualité et de sécurité. Profil : Nous recherchons un professionnel ayant une expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire. Vous êtes autonome, faites preuve d'écoute et possédez une expertise avérée dans les matériaux composites, le collage, ainsi que la pose de résine époxy ou synthétique. - Autonomie - Ecoute - Matériaux Composites - Collage - Pose de Résine Époxy ou Synthétique Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et votre potentiel pleinement développé ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower Bressuire recherche pour son client, un Cariste (H-F). Votre mission consiste à -Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises. -Manipuler les chariots élévateurs (CACES 1, 3, 5) pour déplacer les palettes et les produits. -Charger et décharger les camions en toute sécurité. -Participer à l'inventaire régulier des stocks. -Assurer l'entretien du matériel de manutention. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Horaires en 2x8 Indemnités kilométriques par jour. Vous avez au minimum les caces 3-5 à jour obligatoire avec une parfaite maitrise du chariot élévateur. Ce poste vous intéresse? Merci de déposer votre candidature via le site ou par mail. N'hésitez pas à nous appeler ou à venir nous rencontrer directement en agence ! Les avantages de notre groupe : Comité Central d'Entreprise Comité d'Entreprise Régional Compte Epargne Temps FASTT
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Wesco, entreprise de VPC de l'ouest de la France, depuis 1975, recherche un(e) cariste préparateur(trice) de commandes en CDD Wesco propose plus de 14 000 produits couvrant l'ensemble des besoins autour du développement de l'enfant de 0 à 12 ans : matériel de puériculture, matériel ludo-éducatif, livres, sport, loisirs créatifs, rééducation, mobilier. Rejoignez notre service entrepôt au sein duquel vous participerez au bon déroulement du quotidien. Vos missions seront : - Réceptionner les marchandises et vérifier leur conformité en quantité et qualité par rapport à la commande - Ranger et stocker les produits réceptionnés avec les engins - Contrôler la commande et emballer les colis à expédier - Assurer l'expédition des marchandises - Réaliser des missions de picking et de manutention (hors chariots élévateurs) Conditions requises : Vous êtes titulaires des CACES R489 cat 1-3-5 ? Vous n'avez pas le vertige ? Vous aimez la polyvalence et êtes également intéressé(e) par de la préparation de commandes ? Envoyez-nous votre candidature ! La possession du CACES R489 catégorie 6 -> (poste de conduite élevable à plus d'1m20 du sol), serait un plus. Type d'emploi : Temps plein, CDD, Intérim Durée du contrat : 6 mois
Vous aurez pour mission de remplacer les conducteurs absents sur deux activités différentes : Tournées de ramasse régulières journalières en semi remorque sur les secteurs du 44, 49, 85, 17, 79. Vous aurez pour mission la collecte d'œufs chez les éleveurs des départements cités en tournées organisées et régulières. Les chargements peuvent se faire au sol à l'aide du hayon ou à quai, un transpalette électrique est à votre disposition. Avant le départ, il convient de préparer son véhicule avec les emballages nécessaires pour chaque éleveur et à l'arrivée de vider son camion. Nombre de jours de travail par semaine : 4 jours Tournée en découché sur 2 jours : départ le soir à 20h et retour J+2 à 5h (coupure de 11h). Aller retour sur le département 60. Minimum de 169 heures garanties. Etre titulaire du permis C, EC, FCO et carte conducteur (à jour). Taux horaire à définir selon expérience coef 150. Nombre de jours de travail par semaine : 4 jours Ensemble routier attitré (sauf panne).
Tournées de ramasse régulières journalières en semi remorque sur les secteurs du 44, 49, 85, 17, 79. Vous aurez pour mission la collecte d'œufs chez les éleveurs des départements cités en tournées organisées et régulières. Les chargements peuvent se faire au sol à l'aide du hayon ou à quai, un transpalette électrique est à votre disposition. Avant le départ, il convient de préparer son véhicule avec les emballages nécessaires pour chaque éleveur et à l'arrivée de vider son camion. Nombre de jours de travail par semaine : 4 jours. Minimum de 165 heures garanties. Taux horaire à définir selon expérience coef 138. Prise de poste entre 5h30 et 7h et retour dans l'après midi. Pas de travail le weekend (sauf semaine avec jour férié, possibilité de travail le samedi matin). 1 poste à pourvoir mi-avril et 2 postes à pourvoir au 1er juin 2025. Etre titulaire du permis C, EC, FCO et carte conducteur (à jour). Ensemble routier attitré (sauf panne).
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Cerizay. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
En tant qu'Électromécanicien(ne), vous serez chargé(e) d'assurer l'installation, la maintenance préventive et curative, ainsi que le dépannage des équipements industriels au sein de notre site de production. Vos principales missions seront : Assurer l'entretien et la maintenance des installations mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques. Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour rétablir le bon fonctionnement des équipements. Participer à l'installation de nouveaux matériels ou équipements. Réaliser les contrôles, réglages, et essais nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur. Rédiger des comptes-rendus d'intervention et assurer le suivi des interventions réalisées. Proposer des améliorations visant à optimiser les performances des installations.
Professionnel enthousiaste, vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui saura vous faire progresser et valoriser vos compétences ? Alors rejoignez notre équipe! Sous la responsabilité de votre responsable, vous effectuerez les missions suivantes : - Effectuer la maintenance (changement et réparation) des pneumatiques sur les véhicules industriels : poids lourds, véhicules agricoles - Intervenir sur les opérations de recreusage, permutation - Assurer les dépannages chez nos clients, à l'atelier, et veiller à leur satisfaction - Assurer la gestion d'un parc poids lourds Nous vous mettons à disposition un véhicule atelier tout équipé. Débutant ou confirmé, nous assurons la formation en interne Avantage salarial : - Fixe : négociable selon expérience - Mutuelle : 50 % prise en charge par l'employeur - Plan d'épargne entreprise (PEE/PERCOL)
Vous aurez en charge l'installation d'éclairage publique (en utilisant votre Habilitation B1V) Votre caces nacelle vous sera également necessaire. Votre AIPR afin de travailler à proximité des réseaux enterrés, vous sera utile Chantiers sur le Nord DS et Nord Vienne
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'agence Synergie Bressuire recrute pour un de ses clients sur le secteur de Cerizay, 1 CHAUFFEUR PL , disponible sur du long terme.Mission du chauffeur PL : - Il conduit un véhicule PL-SPL en respectant le code de la route et la législation sur route et sur chantier, pour transporter du matériel, et des matériaux. - Il utilise parfois une gue hydraulique auxiliaire - Il contrôle l'état de son engin et signale tout disfonctionnement - Jusqu'à 60 %, 70 % de son temps, il est amené à faire des tâches diverses de manutention telles que la pose de fourreaux TPC, déroulage de câbles, mise en place de barrières de signalisation. Vérifier la conformité de la livraison - Evacuer des déchets courants - Réaliser des formalités douanières auprès de services frontaliers - Réaliser le chargement / déchargement d'un véhicule manuellement ou à l'aide d'engins non motorisés de manutention - Evacuer des déchets recyclables - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Assurer une maintenance de premier niveau - Mécanique véhicules lourds - Caractéristiques des véhicules de transport de marchandises - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Réglementation du transport de marchandises - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Réglementation du transport en convoi exceptionnel - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Techniques d'arrimage - Maintenance de véhicules Flexibilité - Capacité à respecter les délais - Attention - Autonomie - Prudence - Mobilité
Le poste : Votre agence Proman de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de mobilier métallique : UN OPÉRATEUR ROBOT SOUDURE H/F Vous aurez pour mission : Alimenter la machine en matière première Lancer les programmes Vérifier la qualité de la pièce en sortie de ligne Reprendre la soudure s'il y a un défaut Poste en horaires de journée ou 2x8 selon la production Poste à pourvoir dès que possible et sur du long terme. Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans le secteur de l'industrie Vous être dynamique et consciencieux Vous connaissez les règles de sécurité et d'hygiène Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'EHPAD de Courlay recrute dès que possible un(e) infirmier H/F pour compléter son équipe. Amplitude horaire de 7h30 à 19h30 : matin 7h30/15h15 et soir : 12h30/19h30 1week/end sur 4 travaillé. Nombre d'heures travaillées : 28h par semaine
Le.la psychologue est un professionnel de la psychologie. Le.la psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre, prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, ceci afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. « La mission fondamentale du Psychologue est de faire reconnaitre et respecter la personne dans sa dimension psychique. » (Article 3 du code de déontologie-Juin 1996) En EHPAD, il.elle est plus particulièrement chargé.e d'accompagner psychologiquement la personne âgée, son entourage et le personnel qui l'accompagne au quotidien ; Le.la psychologue exerce sous la responsabilité hiérarchique de la direction. Il.elle est un cadre non-encadrant et n'a donc pas de responsabilités hiérarchiques envers les autres professionnels de l'EHPAD. Tout en faisant respecter la spécificité de son exercice et son autonomie technique (article 6 et 8 du code de déontologie), le.la psychologue salarié.e est également impliqué.e dans une dynamique de travail pluri disciplinaire.
Nous recherchons un(e) employé(e) de ménage pour une durée de 5 mois (d'avril à août 2025) dans le secteur de l'hôtellerie. Sous la responsabilité des gérants, vous aurez en charge la propreté des chambres, salles de bain et parties communes. Vous serez garant(e) de la qualité et la tenue des chambres dans le respect des directives et procédures internes et dans le souci de satisfaire les exigences de la clientèle. Vos missions consisteront à : -effectuer le ménage complet des chambres (mis à blanc, recouches ...), -changer les draps, refaire les lits et envoyer le linge sale à la blanchisserie, -renouveler le linge de toilette et le laver, -réapprovisionner si nécessaire les chambres en produits consommables (savon, shampoing,...), -nettoyer les parties communes, la salle petit déjeuner, le bar et la cuisine Travail du vendredi au dimanche de 9h à 12h.
Nous recrutons un Conducteur Routier SPL (H/F) secteur Bretignolles (79). DESCRIPTION DE L'ACTIVITE : - Tautliner - Zone Longue, découché à la semaine - Port de charge et manutention - Une expérience en menuiserie ou en transport de menuiserie serait un plus PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes titulaire des permis C - CE - FIMO et vos cartes sont à jour - Vous disposez d'une première expérience réussie dans le transport routier de marchandise, - Vous maitrisez la RSE et de la géographie, - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et environnement androïde (informatique embarquée), - Vous êtes de nature autonome et débrouillard, - Vous êtes reconnu pour votre adaptabilité, votre rigueur et votre sens du service client, Informations complémentaires : - Paiement de l'intégralité des heures réalisées - Prime semestrielle, - Tenue de travail fournie (pantalon, parka...), - Mutuelle prise en charge à 50%, - Accord de participation, - CSE (Cheque vacances...).
GETransports est un réseau transport et logistique actif sur la région Nouvelle-Aquitaine avec plus de 50 entreprises adhérentes et de 100 collaborateurs roulants et sédentaires. Une équipe permanente de 10 collaborateurs experts dont des anciens conducteurs routiers, est à votre disposition au quotidien. Nous sommes soucieuses de votre intégration et de votre accompagnement. Ecoute, bienveillance et communication.
Le soudeur exécute des soudures sur un ensemble mécano-soudé pré-assemblé destiné à la réalisation de mobilier de collectivités métallique selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité). Vos missions : -Travailler à partir de bons de travaux, les pièces préparées par le secteur débit/usinage et en respectant les priorités du responsable -Réaliser l'assemblage / soudage des éléments (procédé semi auto MIG-MAG) à l'aide de gabarits de montage -Contrôler la conformité de la soudure d'une pièce ou d'une série -Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise ou de finition -Conditionner les pièces soudées dans des bacs dédiés -Parapher et dater les bons de travaux réalisés -Régler le poste de soudure -Contrôler le fonctionnement d'un outil -Détecter un dysfonctionnement -Appliquer les mesures correctives -Assurer une maintenance de premier niveau -Réaliser le nettoyage de son poste de travail
FONCTIONS : Vous réaliserez l'ensemble des interventions de carrosserie et peinture. Carrosserie : redressage, réparation et remplacement des éléments Peinture : Préparation et application de la peinture CONDITIONS : Temps plein 39 heures / semaine Salaire : à définir selon expérience EXIGENCES : Expérience en carrosserie peinture Etre autonome sur ce poste
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Le poste : Votre agence PROMAN de Bressuire recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la transformation de viande de boeuf : UN PREPARATEUR DE COMMANDES H/F Vos tâches consisteront à : - Préparer les cartons et poches de conditionnement - Parer les souillures visibles - Contrôler les produits - Evacuer les déchets - Identifier les cartons par la pose d'une étiquette Mission à pourvoir dès que possible et sur du long terme Profil recherché : Vous êtes à l'aise dans le secteur agroalimentaire, vous posédez une expérience réussie sur des postes de conditionnement et/ou de préparation de commandes Vous à l'aise avec l'environnement de l'abattoir Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmière Coordinatrice, il (elle) a en charge la confection et la présentation des plats. Il (elle) est responsable du nettoyage et du rangement de la vaisselle (secteur cuisine) Il (elle) assure un service de qualité sur le temps de restauration restreint Il (elle) assure l'entretien des locaux et du matériel dans le respect des normes HACCP Le travail de l'équipe est défini, contrôlé et évalué par l'infirmière coordinatrice et la Direction. Activités principales : - Réceptionne les marchandises suivant les protocoles HACCP - Prépare les produits de base et des matériels de cuisine - Surveille la cuisson des plats suivant les indications du chef de cuisine - Réalise des plats simples - Met en place et distribue des plats - Conseille en matière d'équilibre des repas - Trie et évacue les déchets - Prépare les repas selon la texture (hâchée, mixée ) - Renseigne la fiche HACCP - Echange avec la Diététicienne régulièrement. SAVOIRS: - Connaître les propriétés des produits alimentaires et leur utilisation en restauration collective. - A des connaissances générales des modes de conservation et des règles de déstockage des produits alimentaires - Connaît les normes HACCP POSTE URGENT à pourvoir dès que possible
L'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Responsable collectes et transfert des déchets (H/F) au sein de du service de la prévention et de la valorisation des déchets. Sous la supervision de la Directrice du service et de la responsable du service exploitation pré-collecte et collecte, votre rôle consiste à superviser l'exploitation opérationnelle des collectes des déchets en régie et de suivre les marchés de prestations (collecte, transfert et transport) afin de garantir l'efficacité et la continuité du service visé. Activités principales - Encadrement o Organiser le travail de la régie de collecte (logistique, moyens humain et matériels) composée de 9 agents o Planifier, accompagner, contrôler les missions et veiller au respect des consignes et des règles de sécurité o Analyser les données d'exploitation et ajuster l'activité en fonction des besoins o Mettre en place des outils de planification, des procédures de contrôle et de suivi des services opérationnels o Identifier et prévenir les risques liés à la collecte et au transport des déchets o Mettre en place des mesures de santé et sécurité au travail pour les agents (formations, EPI) o Travailler sur l'amélioration continue (pratiques, optimisation de la collecte, risques professionnels, impact écologique) - Suivi des prestations o Suivre et contrôler les prestations de collecte, de transfert et de transport des déchets o Vérifier le bon fonctionnement des conteneurs d'apport collectif et résoudre les dysfonctionnements o Organiser le plan de prélèvement des échantillons avec le prestataire de transfert et faire le lien avec les équipes o Contrôler les rapports d'activité des prestataires (mensuels, annuels) et analyser les écarts (données vs résultats) o Evaluer la qualité des prestations sur le terrain (fréquences d'intervention, propreté, respect des normes, etc.) o Analyser les données d'exploitation o Organiser des réunions avec les prestataires pour traiter les problèmes et améliorer/optimiser les prestations - Participation au pilotage de projets stratégiques o Organiser et coordonner la mise en place de nouvelles collectes o Suivre la performance des nouvelles collectes et ajuster les dispositifs o Participer au sourcing et à la rédaction des cahiers des charges pour les marchés et l'acquisition d'équipements o Participer aux études techniques de la direction Compétences requises : - Encadrer et animer une équipe - Maîtriser les outils bureautiques (Pack office) - Evaluer les collaborateurs et conduire des entretiens professionnels - Analyser des données, actualiser des tableaux de bord - Organiser l'activité du service selon les objectifs Aptitudes et qualités personnelles : - Organisation et rigueur - Autonomie - Réactivité - Esprit d'équipe - Capacité d'écoute - Dynamisme Formation et expérience : Formation dans l'environnement, l'hygiène, propreté, maintenance (bac+2 minimum). Expérience exigée en management d'équipe de proximité. Permis B obligatoire Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Technique Cadre d'emploi : Technicien Temps de travail : temps complet (39h hebdomadaires) Lieu de travail : Bressuire Statut : Titulaire ou à défaut contractuel Prise de poste : Dès que possible Contraintes : Astreintes de décision, réunion ou permanences possibles les soirs et les week-ends Avantages : 23 ARTT, Action Sociale (CNAS), Régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance.
Dans un établissement d'enseignement secondaire, vous aurez pour mission : - La surveillance de l'internat ainsi que de l'externat ; - La sécurité des élèves et le respect des règles de fonctionnement de l'établissement - L'accompagnement éducatif des élèves durant les temps hors classe (aide aux devoirs, animation ...) - La gestion des absences Les compétences requises : - Fibre éducative - Adaptabilité et rigueur - Communication -Travail en équipe. Le temps de travail hebdomadaire pourra être compris entre 80 et 100 % (soit entre 32 et 41 heures hebdomadaire) Le contrat est d'un mois. Le poste est à pourvoir dès que possible. Diplôme de niveau IV exigé.
Lycée des Sicaudières
Dans un établissement d'enseignement secondaire, vous aurez pour mission : - La surveillance de l'internat ainsi que de l'externat ; - La sécurité des élèves et le respect des règles de fonctionnement de l'établissement - L'accompagnement éducatif des élèves durant les temps hors classe (aide aux devoirs, animation ...) - La gestion des absences Les compétences requises : - Fibre éducative - Adaptabilité et rigueur - Communication -Travail en équipe. Le temps de travail hebdomadaire pourra être compris entre 50 et 100 % (soit entre 20 et 41 heures hebdomadaire) et sera déterminé en fonction du profil du candidat. Le contrat est de 12 mois renouvelable. Le poste est à pourvoir fin août 2025. Diplôme de niveau IV exigé.
Le/la jardinier.e est chargé.e des travaux d'entretien au golf de Bressuire
Vous intégrez une équipe conviviale, au sein de laquelle vous travaillez directement en lien avec les associés et les collaborateurs comptables du cabinet, au sein d'un service juridique composé de deux juristes. Vous intervenez sur un portefeuille à forme juridique et à secteurs d'activités variés. Vos principales missions sont les suivantes : - accompagner le service juridique dans son quotidien et notamment dans la prise en charge du suivi juridique annuel des clients (TPE et PME), dans la réalisation des formalités juridiques liées aux opérations réalisées par l'équipe ; - rédiger des actes simples (approbation des comptes annuels, procès-verbaux et conventions courantes entre sociétés.) dont la liste pourra évoluer selon les compétences ; - mise en place de la dématérialisation des documents juridiques (saisies des données, signatures électroniques et dépôts des comptes annuels en ligne) ; - assurer le bon déroulement et le suivi des procédures mises en place (suivi des tableaux de bord internes, respect des délais.). Votre profil : - vous êtes de nature polyvalent(e), rigoureux(se), organisé(e) et vous savez vous adapter à de nouvelles situations ; - vous êtes une personne impliquée et l'entraide vous semble essentielle ; - vous maitrisez le Pack Office (Word en particulier), POLYACTE et êtes à l'aise avec les outils digitaux ; - vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes aptes à gérer de multiples dossiers simultanément tout en respectant les délais.
Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre enthousiasme font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer dans le cadre d'un CDD de 6 mois renouvelable ! Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute. Rattaché(e) à Muriel au sein de l'agence de Bressuire vous rejoignez une équipe de conseillers en insertion professionnelle, Chargés de relations entreprises et Chargés de placement. Votre mission : Vous accompagnez les demandeurs d'emploi sur une période de 4 à 6 mois en vue de leur permettre un retour à l'emploi rapide et durable. A ce titre vous êtes en charge d'impulser la mise en action de demandeurs d'emploi sans freins périphériques et disposant d'une projet professionnel défini. En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) vous serez à la fois coach et facilitateur(trice) ; vous guiderez les demandeurs d'emploi dans leurs techniques et stratégies de recherche d'emploi et les soutiendrez dans leur immersion sur le marché du travail. Dans le cadre de cette mission vous serez amené(e) à : - Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation. - Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste - Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec les techniques de recherche d'emploi. - Assurer le suivi administratif de vos bénéficiaires : Rédaction des synthèses de rdv Saisie des informations dans les outils informatiques dédiés A propos de vous Ce que nous recherchons avant tout : une personnalité ! Votre enthousiasme, votre dynamisme et votre envie d'accompagner activement les demandeurs d'emploi dans leur recherche sont les clés de votre épanouissement dans cette mission. Vous disposez idéalement d'une expérience dans l'insertion professionnelle, le recrutement et/ou une expérience dans les actions d'accompagnement à l'emploi de demandeurs d'emploi Vous possédez une bonne connaissance du marché de l'emploi et du tissu socio-économique du territoire sur lequel vous postulez. Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené(e) à utiliser différents outils tels que « Pass to work, », un logiciel métier, et des tableaux de suivi, aussi vous devez être à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques et numériques. La diversité de nos équipes est notre force, nous valorisons la singularité de chacun et accueillons avec enthousiasme nos nouveaux collaborateurs. Ce que nous proposons : Rémunération : 27 450€ brut an/12 mois Avantages : Prime vacances, RTT, CE, mutuelle, prévoyance, carte titres restaurant, 3 jours de journées associatives/an, plan d'épargne retraite, accords télétravail, prise en charge frais de transport en commun à hauteur de 75%, la mise à disposition de programmes de développement des compétences personnalisables. Le processus de recrutement o 1 premier échange téléphonique de 10 minutes o 1 entretien RH de 45 min en distanciel o Test d'orthographe (15 minutes) o 1 entretien opérationnel d'une heure en présentiel Notre engagement ? Agir chaque jour pour une employabilité durable. Envie d'ajouter votre pierre à l'édifice ? Rejoignez-nous !
ManpowerGroup Talent Solutions, division Consulting et Solutions RH de ManpowerGroup et leader de son marché, propose des expertises concrètes en matière de gestion des Talents grâce à une approche conseil renforcée et un accompagnement responsable des transformations des équipes, des organisations et des expériences du travail.
Structure proposant ses services directement auprès de particuliers sur plusieurs départements de la Nouvelle Aquitaine, recrute pour un nouveau poste de Chargé de Planification/Assistant Technique H/F. Sous l'autorité de votre Cadre de Secteur, vous aurez en charge : o Elaboration des plannings quotidiens d'interventions à domicile d'un portefeuille de 250-300 usagers, 45-50 salariés, dans le respect des prises en charge individuels des usagers, et de la réglementation du droit du travail et de la Convention Collective Branche de l'Aide à Domicile o Traitement des modifications urgentes de planning usagers (entrées ou sorties d'hospitalisation), gestion des remplacements des intervenants à domicile, dans un souci perpétuel de continuité de prise en charge des usagers. o Intégration dans les astreintes équipe administrative soirs et weekend afin de garantir un soutien permanent aux équipes terrain. (2 à 4 soirs/mois + 1 wk toutes les 6/8 semaines). o Suivi des réclamations usagers et/ou salariés ; mise en œuvre des actions correctrices en lien avec le comité de Direction et l'équipe Cadres de Secteur. Profil et compétences - Expérience confirmée en gestion de planning exigée d'au moins 1 an sur ce type d'activité. - Sens de l'organisation et gestion du stress face aux événements imprévus - Maitrise de l'outil informatique EXIGE (Excel, logiciel de planification, logiciel métier medisys si possible) - Autonomie, et respect des délais impartis - Sens de la relation humaine, qualité d'écoute - Connaissance de la législation en matière de droit du travail sur l'organisation du temps de travail et/ou de l'activité de l'aide à domicile souhaitable Conditions de travail o Contrat à durée indéterminée à temps plein o Poste basé sur Bressuire, avec déplacements ponctuels sur le secteur Nord Deux Sèvres et la Vienne. o Salaire selon convention collective Branche de l'Aide à Domicile - 2094,00 euros bruts mensuels (13.81 €/h) + complément prime astreinte + prime diplôme si obtenu + prime ancienneté. Poste à pourvoir dès que possible. Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : à partir de 2 094,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Notre association est spécialisée dans les activités de maintien à domicile, d'accompagnement social de public âgé, handicapé ou petite enfance, ou de soutien auprès de familles actives dans les gestes du quotidien. Basée sur l'ensemble du territoire nord deux sèvres, elle couvre plus d'une centaine de communes situées au nord de Parthenay, jusqu'en limites des départements limitrophes (49, 86,85).
À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans le nettoyage, nous recherchons 1 agent d'entretien H/F pour 3 sites différents. Vos missions : - Nettoyage de bureaux - Nettoyage d'entreprises Horaires : - un site de 15h30 a 17h30 du lundi au vendredi. - un site de 17h30 a 18h45. - un site le samedi de 8h a 11 h. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
ON RECHERCHE UN(E) PRO DU LAVAGE DE VITRES ! Tu as de l'expérience en nettoyage de vitres et tu cherches un job où ça bouge ? De l'expérience .ou un diplôme dans le domaine de l'entretien du domicile et/ou professionnel et du lavage de vitres sont un plus Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil approvisionneur H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Gérer l'approvisionnement des matières sèches, et ingrédients - Optimiser le niveau des stocks et calculer les besoins afin d'anticiper les ruptures : estimer les quantités de produits à commander à partir de l'état des stocks, des consommations d'écoulement, de la périodicité des commandes et du délai d'approvisionnement des fournisseurs - Préparer et piloter des actions pour optimiser les stocks - Suivre les fournisseurs, les niveaux de qualités attendus. - Suivre les tableaux de bord définis et les indicateurs de performance nécessaires (taux de service fournisseur) - Effectuer les relances fournisseurs en cas de besoin et traiter les litiges - Assurer une veille sur le marché fournisseur : indice des prix, revues, appels d'offres - Proposer des solutions d'amélioration et optimiser les flux - Participer aux inventaires - Assurer la gestion des tâches administratives liées au fonctionnement des approvisionnements (saisie des commandes dans l'ERP, suivi des confirmations, suivi des réceptions et validation des factures) - Veiller au respect des cahiers de charges et des procédures d'assurance qualité - Mettre à jour et contrôler les paramètres la BDD fournisseurs et produit (stock minimum, délai de réapprovisionnement, minimum livraison) Profil : - Connaissances de l'agroalimentaire et de ses exigences réglementaires - Maîtrise des outils informatiques Bureautique / ERP - Notions de réglementations douanières et des procédures d'assurance qualité - Aptitude à la négociation - Capacité d'organisation, rigueur, aisance relationnelle Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDI - Temps plein
L'agence Synergie Bressuire recrute, pour un de ses clients dans le secteur de Bressuire (79) un conducteur de ligne, travail de journée, profil H/F, disponible sur du long terme.Le conducteur de ligne agroalimentaire a pour mission : - L'approvisionnement des machines en matières premières - La programmation et le bon fonctionnement des machines - Le bon déroulement de la fabrication - Les produits finis sur la base des consignes de production - Le conditionnement - L'emballage des produits Régler les paramètres des machines et des équipements - Réaliser les opérations de fabrication en suivant les consignes, procédés - Mettre en place des actions correctives et préventives - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Automatisme - Mécanique - Normes qualité - Règles de sécurité Orientation qualité - Réactivité - Attention - Autonomie - Capacité à travailler seul(e) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Conducteur de Ligne Embouteillage/Pasteurisation Tunnel H/F La société Jardins de l'Orbrie, implantée à Bressuire (Deux-Sèvres) compte 90 personnes : Elle est spécialisée dans la fabrication de jus de fruits et plus largement dans l'embouteillage de boissons plates ou gazeuses essentiellement dans des flaconnages verre (cidre, vins, limonades, bières, ...). La croissance soutenue de l'entreprise (20 à 30% par an) s'appuie sur 2 piliers fondamentaux : le développement d'une activité à marque propre (Cœur de Pom') et une activité d'embouteillage à façon pour des tiers (arboriculteurs, viticulteurs, négociants, groupes industriels, etc.). Son fonctionnement en « mode agile » lui a permis de connaitre un fort développement malgré un environnement de crises ces dernières années. Les valeurs de l'entreprise reposent sur 4 socles partagés par ses acteurs : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE Dans le cadre du développement de son activité à marque propre, la société recrute Un(e) Conducteur(rice) de Ligne Embouteillage/Pasteurisation Tunnel MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Responsable de production, vous aurez pour principale mission d'embouteiller les jus et les pasteuriser afin d'obtenir un produit fini conforme à la consommation et à la satisfaction client. Vous assurerez une veille permanente pour prévenir le risque de contamination du produit en cours de conditionnement. Dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, vous devrez notamment : Mettre en route, gérer et arrêter une ligne d'embouteillage Suivre les ordres de fabrication planifiés. Assurer une traçabilité des emballages en contacts avec le produit. Réaliser et enregistrer les contrôles qualité à chaque lot conformément au protocole. Effectuer le suivi du CCP pasteurisation : suivi et relevé des températures affichées et alerter en cas de Non-conformité Enregistrer l'ensemble des données relatives à la traçabilité et la conformité des produits Recenser et travailler à la diminution des non conformités d'embouteillage Réaliser les enregistrements nécessaires au suivi de traçabilité de la production Informer rapidement le responsable production et le responsable qualité en cas de non-conformité Mettre en œuvre les correctifs nécessaires Nettoyer son poste de travail selon la procédure COMPÉTENCES DEMANDEES : SAVOIR FAIRE et SAVOIR ETRE Compétences : - Organise son activité en fonction du planning d'embouteillage - Est rigoureux dans l'identification et la traçabilité des produits - Communiquer avec l'équipe - Respecter les règles d'hygiène Savoir-être - Adhérer aux valeurs de l'entreprise : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE - Capacité d'adaptation - Travailler en autonomie - Etre force de proposition pour une amélioration continue - Curiosité technique EXPÉRIENCE SOUHAITÉE Expérience dans une fonction similaire Bac pro pilotage des systèmes de production automatisée DUT Packaging, emballage et conditionnement ELEMENTS DU CONTRAT Poste à pourvoir en CDI pour une durée hebdomadaire de 39h. Poste en 2*8.
Nous sommes à la recherche de ramasseurs de volailles et laveurs sur le secteur de Bressuire (5 postes). Nous vous emmenons sur les élevages avec des véhicules de la société (temps de route pris en charge). Vous êtes motivé, à l'écoute et avez l'esprit d'équipe, rejoignez nous. Horaires de jour ou de nuit, avoir une bonne condition physique, environnement poussiéreux, humides. Vous recherchez un temps plein, quelques heures par semaine, un complément de salaire, nous pouvons répondre à votre attente. Permis B souhaité. Prise de poste dès que possible.
SOLNET / ISOR Groupe recherche sur BRESSUIRE un(e) Agent(e) de nettoyage (F/H) en CDI à temps partiel pour 14 h par semaine. Horaires de travail : - du lundi au vendredi de 6 h à 8 h - samedi : de 9 h à 11 h et de 17 h à 19 h Permis B boite manuelle souhaitable Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux de nos clients - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Veiller à ne pas perturber le travail du personnel en place Vous êtes une personne manuelle, réactive et sérieuse ? N'attendez plus et rejoignez dès à présent nos équipes ! Expérience souhaitée dans le domaine du nettoyage de locaux.
vous réaliserez les opérations de finition à la main ou à l'aide d'une machine spéciale avant l'expédition d'un produit fini, répondant au cahier des charges et dans le respect des délais.Techniques - Identification des anomalies techniques et des anomalies d'aspect - Réalisation des réglages courants et de la programmation de la ou les machines(s) - Préparation des outils et matériaux - Mise en forme des articles de l'habillement - Prise de connaissance des consignes/ordres de fabrication - Renseignement des fiches techniques de suivi - Réalisation de retouches et rectifications - Réalisation des opérations de finition (pose de boutons machine ou manuelle, enrobage de boutons machine ou manuel, pose oeillet, pose de noeud, glaçage simple/double, divers points à la machine B.A.S, pose de griffe à la main, pose de broderie main et divers points mains. - Conditionnement des produits selon spécifications (pliage, cintrage, mise en sachet ) - Contrôle qualité/conformité des matières ou des produits finis - Aménagement au poste de travail - Entretien courant des machines et nettoyage du poste de travail Accessible le plus souvent sans formation particulière. Dans ce cas, une adaptation au poste de travail est assurée par l'entreprise. L'accès est également facilité aux titulaires de formations de niveau V (CAP, BEP) dans le domaine des matériaux souples. Une expérience en production permet également d'accéder à l'emploi/métier.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil électro hydraulicien H/F. Activités principales : - Assurer le câblage électrique basse tension (12V 24V continu) sur véhicules PL et VUL ainsi que le remontage de leurs sous-ensembles - Assurer le dépannage et la réparation électrique basse tension sur véhicules PL et VUL sur notre site - Intervenir sur l'entretien simple des véhicules (accessoires, entretien carrosseries) - Suivant votre formation et expérience, vous interviendrez aussi sur le montage, remplacement de composants pneumatique, hydraulique, de flexibles Profil : - Expérience de 2 ans en électricité sur véhicules en carrosserie - Bac professionnel électrotechnicien (minimum) - Connaissance des bases théoriques en électricité, savoir lire un schéma électrique, pneumatique - Savoir-faire pour câbler des composants électriques entre eux en respectant les règles de sécurité - Connaissances en circuit pneumatique et hydraulique - Organisé et soigneux dans votre travail - Travail en équipe Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Entreprise familiale où les valeurs de respect, écoute, rigueur, valeurs humaines sont centrales - Amplitude de travail entre 35 et 42 H hebdomadaire, heures supplémentaire payées - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement Type de contrat : - CDD 6 mois - Temps plein
TALIS Poitiers recrute ses futurs talents pour la rentrée 2025 ! Un de nos clients spécialisé dans le secteur bancaire recrute son prochain alternant / sa prochaine alternante ! Dans le cadre de votre apprentissage, des objectifs du point de vente et le respect des règles établies : Assurer et participer au service clientèle, à la promotion et à la vente de produits et services bancaires, digitales, para-bancaires et financiers En adoptant le rôle de support et de relais dans le cadre d'une relation client partagée en mode multicanal. Missions: - Accueillir, orienter et accompagner clients et prospects de tous marchés, notamment dans le cadre de l'accueil partagé - Conseiller et vendre l'Offre de la banque adaptée aux besoins de la clientèle de proximité conformément au schéma distributif CMDS - Développer son activité et la satisfaction client : - Gérer le risque au quotidien dans les délégations imparties du métier Alternant CCP Prêts à embarquer pour une aventure professionnelle qui promet non seulement d'enrichir ton CV mais aussi de développer des compétences clés en relation client, de t'immerger dans un environnement dynamique, et de contribuer de manière significative à la satisfaction des clients ? Profil recherché : Vous êtes diplômé d'un BAC+2. Vous aimez conseiller vos clients et leur proposer le meilleur produit possible. Vous avez pour ambition de valider un BAC+3 .Rejoignez nous afin d'obtenir un Bachelor BAC +3 En Banque Assurance. Modalités contractuelles : - 70% du temps en entreprise sur Bressuire (79) et 30% du temps en formation sur Poitiers (86) Contrat d'alternance de 12 mois dans le cadre d'un BACHELOR BANQUE ET ASSURANCE Aucun frais de formation à la charge du candidat Le process de recrutement : 1 - Un entretien avec un membre de l'équipe recrutement TALIS pour l'admission à l'école 2 - Si je suis admis, TALIS se charge de transmettre ma candidature au client 3 - Dans le meilleur des cas, je rencontre le client, il me recrute, et je démarre mon alternance Si ce n'est pas le cas, pas de panique TALIS ne manque pas de ressources et saura m'accompagner dans ma recherche !
TALIS Poitiers c'est tout nouveau mais c'est plus de 25 ans d'expérience. En 2023 le Groupe AFC et l'Ecole Supérieure de l'alternance deviennent TALIS. Le nom du campus change, sauf dans les petites lignes administratives du papier entête, mais les valeurs perdurent, nous sommes convaincus que chacun est entrepreneur de sa vie professionnelle. Nos outils, nos méthodes permettent d'individualiser le parcours de chaque étudiant pour qu'il puisse s'épanouir et trouver sa voie professionnelle.
vous aurez pour tâches : accueillir les clients, prendre les commandes, conseiller les clients, les servir, débarrasser et nettoyer les tables/salle de restaurant Vous êtes dynamique, souriant(e) et aimez le contact avec la clientèle. Vos missions consisteront à : - préparer la mise en place de la salle (propreté, dressage des tables, préparation des dessertes...) - accueillir la clientèle et la guider dans ses choix (suggestions, menus, vins...), - assurer le bon déroulement du service et veiller à la satisfaction du client, - débarrasser et redresser les tables, - veiller à la propreté des locaux et au respect des règles d'hygiène Service du midi Restaurant fermé le samedi soir et le dimanche
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Assistant d'enseignement artistique (H/F) pour son Conservatoire de Musique classé par l'Etat à rayonnement intercommunal 715 élèves - 30 enseignants - 6 sites d'enseignement. Dans le respect du projet d'établissement du Conservatoire, du projet de service et des objectifs des études, les activités sont les suivantes : - Enseigner la harpe en individuel et en groupe (principalement en cycles 1 et 2) en s'adaptant aux profils des élèves (enfants, adolescents, adultes, élèves à besoins spécifiques) dans un esprit d'ouverture culturelle (musique classique, traditionnelle.) et à partir d'un parc instrumental de harpes celtiques (modèles Bardique et Mélusine) - Initialiser et sensibiliser autour de la harpe de manière régulière (parcours découverte instrumentale) et ponctuelle via des partenariats (école, association.). - Participer activement aux projets artistiques et pédagogiques de la saison musicale - Conduire des projets artistiques dans un but de valorisation de l'instrument, d'irrigation du territoire et d'élargissement des publics, dans une démarche transversale et partenariale. - Participer activement à la réflexion pédagogique au sein de l'établissement, en département cordes et en transversalité. Compétences requises - Très bonne pratique musicale, - Maîtrise de la pédagogie de projet, - Maîtrise de la pédagogie de groupe, - Maîtrise des outils informatiques, - Vie artistique active, - Pratique d'une seconde discipline ou d'une spécialité appréciée. Aptitudes et qualités personnelles - Qualités d'écoute et sens de la transmission, - Sens relationnel et organisationnel - Capacité d'adaptation à différents publics, - Capacité au travail en équipe, - Autonomie dans la conduite des activités d'enseignement, Expérience Diplômes DEM en harpe, à défaut CFEM ou cursus 3ème cycle d'un CRD ou CRR en cours. Débutant accepté Permis B indispensable (véhicule de service à disposition). Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Culturelle Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Temps de travail : Poste à temps non-complet (3h hebdomadaires). Lieu de travail : Bressuire Poste à pourvoir : à compter du 1er septembre 2025. Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance. Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 22 avril 2025 à : (Indiquer réf de l'offre : N° MUS-HAR-2025 et transmettre le dernier arrêté de situation administrative pour les fonctionnaires) Mr le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 Bd du Colonel Aubry BP 90184 79304 BRESSUIRE Cedex
Merci d'adresser lettre de motivation et Curriculum Vitae à : M. le Président de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais 27 bd du Colonel Aubry - 79304 BRESSUIRE CEDEX Ou par courriel à contact@agglo2b.fr
La Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute un Assistant d'enseignement artistique (H/F) pour son Conservatoire de Musique classé par l'Etat à rayonnement intercommunal 715 élèves - 30 enseignants - 6 sites d'enseignement. Dans le respect du projet d'établissement du Conservatoire, du projet de service et des objectifs des études, les activités sont les suivantes : - Enseigner l'accordéon diatonique autour du répertoire des musiques traditionnelles du Poitou, avec une ouverture vers d'autres aires culturelles : - au sein du conservatoire en individuel et en groupe, sur 3 cycles, en s'adaptant aux profils des élèves (enfants, adolescents, adultes, élèves à besoins spécifiques) dans le respect du projet d'établissement et du schéma national d'enseignement pédagogique, sur différents lieux d'enseignement (a minima Mauléon et Bressuire). - au sein d'un orchestre à l'école. - Initialiser et sensibiliser autour de l'accordéon diatonique de manière régulière (parcours découverte instrumentale) et ponctuelle via des partenariats (école, association.). - Animer un atelier de danse traditionnelle à Nueil-Les-Aubiers en partenariat avec un acteur local. - Participer activement aux projets artistiques et pédagogiques de la saison musicale (veillée, bal, .) - Conduire des projets artistiques dans un but de valorisation de l'instrument, d'irrigation du territoire et d'élargissement des publics, dans une démarche transversale et partenariale. - Participer activement à la réflexion pédagogique au sein de l'établissement, en département de musiques traditionnelles et en transversalité. Compétences requises - Très bonne pratique musicale, - Maîtrise de la pédagogie de projet, - Maîtrise de la pédagogie de groupe, - Maîtrise des outils informatiques, - Vie artistique active, Aptitudes et qualités personnelles - Qualités d'écoute et sens de la transmission, - Sens relationnel et organisationnel - Capacité d'adaptation à différents publics, - Capacité au travail en équipe, -Autonomie dans la conduite des activités d'enseignement, Expérience Diplôme d'Etat en accordéon diatonique, première expérience appréciée. Permis B indispensable (véhicule de service à disposition). Cadre statutaire : Catégorie : B Filière : Culturelle Cadre d'emploi : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique Temps de travail : Poste à temps non-complet (10h hebdomadaires). Lieu de travail : Bressuire avec itinérance sur d'autres sites d'enseignement. Poste à pourvoir : à compter du 1er septembre 2025. Avantages : Action Sociale (CNAS), régime indemnitaire et participation employeur à la prévoyance.
Le Pain d'PONPON recherche un(e) vendeur(se) pour remplacer un de ses collaborateurs. En poste au stand traditionnel boulangerie du magasin, vous réaliserez le plaçage, la cuisson, l'étiquetage, la mise en rayon et la vente. Vous travaillerez en équipe (matin ou après-midi) avec deux jours de repos dans la semaine. Rémunération selon la convention collective. Si possible, avoir une première expérience en boulangerie, être dynamique, souriant(e) avec le sens de la relation client. Le poste est à pouvoir immédiatement.
Maison Ponnier recherche un(e) vendeur(se) pour remplacer un de ses collaborateurs en congé maternité. En poste au stand traditionnel boulangerie du magasin, vous réaliserez le plaçage, la cuisson, l'étiquetage, la mise en rayon et la vente. Vous travaillerez en équipe (matin ou après-midi) avec deux jours de repos dans la semaine. Rémunération selon la convention collective. Si possible, avoir une première expérience en boulangerie, être dynamique, souriant(e) avec le sens de la relation client. Le poste est à pouvoir immédiatement, CDD 30h/semaine jusqu'en novembre 2025.
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche pour le compte de son entreprise partenaire, un Chargé de recrutement à BRESSUIRE pour effectuer un MBA Manager en Ressources Humaines (Mastère - BAC+5) en Alternance. Contrat de 24 mois. Disponibilité : Rentrée 2025 MISSIONS : - Fidélise les candidats / intérimaires à travers un suivi personnalisé générant un sentiment d'appartenance, - Analyse objectivement les parcours des candidats/intérimaires, évalue leur profil et leur possibilité d'évolution - Réalise les visites de poste afin de connaître l'environnement client et déléguer ainsi les profils adéquats en toute sécurité, - Présenter les missions et les entreprises auprès des candidats/ intérimaires, - Valorise auprès des clients les profils et les parcours des candidats/ intérimaires répondant à leurs besoins et spécificités, - Réalise le suivi des missions et de la satisfaction auprès des clients entreprises et ressources, - Contribue à développer un collectif basé sur la confiance, l'authenticité et la bienveillance, - S'implique dans la construction du projet de l'agence et déploie les actions liées à la ressource. PROFIL : - Dynamique, motivé et autonomie, - Faire preuve d'une force commerciale - Qualités relationnelles et rédactionnelles Inscription gratuite et aucun frais de dossier ! Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois. Conditions d'admission : être titulaire d'un Bac+3. Lieu de formation : GROUPE ALTERNANCE NIORT, situé au 12 rue de l'Angélique, 79000 BESSINES. N'attendez plus pour postuler à cette offre ! GROUPE ALTERNANCE NIORT - 12 Rue de l'Angélique, 79000 BESSINES
L'école de Niort est devenue une référence de la formation professionnelle en Deux-Sèvres. Elle se situe à Bessines, juste à l'entrée de Niort pour éviter les embouteillages Niortais et pour être facile d'accès ! Connue et reconnue depuis 2000, l'école de Niort accueille environ une centaine de nouveaux étudiants chaque année ! Nous proposons des formations allant du BAC au BAC +5 en passant par les formations certifiantes !
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de recrutement à BRESSUIRE pour effectuer un BACHELOR RH (Ressources Humaines) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Fidélise les candidats / intérimaires à travers un suivi personnalisé générant un sentiment d'appartenance - Réalise les visites de poste afin de connaître l'environnement client - Présenter les missions et les entreprises auprès des candidats/ intérimaires - Réalise le suivi des missions et de la satisfaction auprès des clients entreprises et ressources - Contribue à développer un collectif basé sur la confiance, l'authenticité et la bienveillance - S'implique dans la construction du projet de l'agence et déploie les actions liées à la ressource Le profil recherché : - Dynamique, motivé et autonomie, - Faire preuve d'une force commerciale N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Conseiller de location en immobilier à BRESSUIRE pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Conseiller les clients sur les possibilités d'acquisition, de location, de vente - Gérer les demandes et les visites des biens - Assurer la sélection des candidats - Réaliser des transactions immobilières et/ou foncières - Prospecter de nouveaux clients Le profil recherché : - Faire preuve d'autonomie, de rigueur et de précision - Être à l'écoute et motivé N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Vous avez des projets personnels, mais votre situation professionnelle n'est pas stable. Synergie Proxi, agence de travail temporaire hébergée a la solution. Synergie Proxi recherche pour son client, équipementier automobile basé à Bressuire (79), un(e) opératrices/teurs de production en CDII en 2x8 ou3x8 en fonction des plannings.A partir de la gamme de fabrication vous serez amené à produire des équipements automobiles tels que des toits ouvrants, des baies flush ou des occulteurs. Vous devez sélectionner les bons composants et vous assurez de leur conformité. Préparez les éléments et les surfaces avant leur assemblage. Assembler les différents éléments entre eux par clipsage ou à l'aide d'outils électroportatifs (riveteuse, visseuse, ...). Vous assurer que la qualité de l'assemblage est conforme aux attentes du cahier des charges. Remplir les différents documents de suivi de production et de qualité. Respecter les temps de cycle de votre îlot de fabrication. En fonction des commandes clients et selon les semaines vous évoluerez en 3x8. Vous bénéficierez d'une indemnité de transport et selon vos horaires, de primes d'équipe et de panier. Les heures supplémentaires sont majorées de 25%. Une expérience sur un poste similaire serait un plus pour mener à bien cette mission. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Afin d'anticipée un besoin pour son client, Synergie Proxi, agence de travail temporaire hébergée, recherche pour son client, équipementier automobile basé à Bressuire (79), des opératrices/teurs de production pouvant évoluer sur du long terme en horaire d'équipe 2x8 / 3x8 parfois en horaire de journée en fonction des plannings.A partir de la gamme de fabrication vous serez amené à produire des équipements automobiles tels que des toits ouvrants, des baies flush ou des occulteurs. Vous devez sélectionner les bons composants et vous assurez de leur conformité. Préparez les éléments et les surfaces avant leur assemblage. Assembler les différents éléments entre eux par clipsage ou à l'aide d'outils électroportatifs (riveteuse, visseuse, ...). Vous assurer que la qualité de l'assemblage est conforme aux attentes du cahier des charges. Remplir les différents documents de suivi de production et de qualité. Respecter les temps de cycle de votre îlot de fabrication. En fonction des commandes clients et selon les semaines vous évoluerez en horaire d'équipe 2x8 / 3x8 parfois en horaire de journée en fonction des plannings. . Vous bénéficierez d'une indemnité de transport et selon vos horaires, de primes d'équipe et de panier. Les heures supplémentaires sont majorées de 25%. Une expérience sur un poste similaire serait un plus pour mener à bien cette mission. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Rattaché(e) à la Direction Stratégique de la Relation Clientèle et de la Qualité de Service, sous la responsabilité des directeurs du Pôle Clientèle, votre rôle sera d'être le garant du bon fonctionnement de l'agence, de la prise en charge des missions et tâches relevant de la compétence de l'agence. A la tête d'une équipe pluridisciplinaire, vous managerez vos collaborateurs avec un objectif de qualité du service rendu aux locataires et de performance de gestion. Représentant l'Office, vous bénéficierez d'une large autonomie impliquant un véritable sens des responsabilités, et serez l'interlocuteur privilégié auprès des représentants des locataires et partenaires extérieurs implantés sur votre secteur. Les principales missions (liste non exhaustive) seront : Assurer un management de cohésion et de dynamisme d'équipe Faire évoluer le professionnalisme des équipes Veiller au parfait état d'entretien courant du parc immobilier du secteur confié en lien avec les entreprises sous contrat, prestataires et services techniques internes Gérer la coordination des missions de gestion locative en lien avec les autres Pôles de DSH Veiller au traitement des réclamations techniques relevant de la compétence de l'agence Suivre les budgets d'entretien alloués annuellement à l'agence Développer des actions dans le cadre des objectifs de qualité de gestion de l'Office Conditions d'emploi : CDI temps plein-statut Cadre Poste basé à Bressuire avec des déplacements à Cerizay Rémunération : à partir de 31 830 € brut par an Avantages : Horaires flexibles - du lundi au vendredi RTT Primes - tickets restaurant Intéressement Prévoyance financée à 100% par l'employeur. Complémentaire santé
Le poste : Votre agence PROMAN Bressuire recherche pour l'un de ses clients un OPERATEUR DE PRODUCTION DE ZINGAGE H/F sur le secteur de Noirterre 79. Rattaché(e) au responsable de atelier de traitement de surface par électro-zingage, vous aurez pour mission de: - surveiller et alimenter la chaîne selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité); - vérifier la correspondance entre la commande du client et les pièces à traiter; - identifier les non conformités et les signaler au responsable; - effectuer l'entretien de base de la chaîne et réalise l'ajout de produits chimiques en suivant les consignes de sécurité dispensées. Avantages: salaire selon profil + prime d'équipe + prime restauration Travail en équipe: 6h00/13h30 ou 13h20/21h00 du lundi au jeudi 6h00/11h00 ou 11h00/16h00 le vendredi Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Il est nécessaire de faire preuve d'autonomie, d' attention et d'avoir des connaissances de base informatique indispensables pour utiliser l'automate de la chaîne de traitement de surface. Vous êtes organisés et savez contrôler la qualité. Vous savez utiliser les outils nécessaires à vos missions et savez maîtriser les techniques liées au métier d'opérateur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons Statut cadre - Forfait jours - RTT Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l?animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l?ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux.
APPRENTI AMBULANCIER H/F AMBULANCES ASUR Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez formé au métier d'ambulancier. Vous souhaitez : -Relever de nouveaux défis; -Accompagner les patients dans leurs parcours de soins; -Vous engager et progresser, avec optimisme et bienveillance; Et pourquoi pas en alternance? Sélection dès à présent pour la prochaine session, rentrée sur septembre 2025 Centre de formation possible *ROCHEFORT *ANGOULEME *TOURS *LIMOGES *POITIERS *CHATEAUROUX *SECTEUR BORDEAUX *BLAYE CDD apprenti, 35H Rémunération et avantages : Rémunération selon CCN et convention apprentissage; Prise en charge des formations, avec possibilité de logement près du centre pendant les cours et de covoiturage; A VOIR EN ENTRETIEN En entreprise : -Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires; -Indemnité dimanche, jours fériés, repas, mutuelle entreprise, action logement. d'autres avantages à voir en entretien. Prérequis nécessaires : Disponible et courtois, vous êtes reconnu pour votre facilité à travailler en équipe pluridisciplinaire et votre capacité à vous adapter et à transmettre vos bonnes pratiques avec rigueur et dynamisme. Vous faites preuve d'engagement et avez envie de progresser, vous êtes de nature optimisme et bienveillante. Alors venez participer à cette nouvelle aventure ! ***Justifier de 3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée. Respecter les conditions d'âge du contrat d'apprentissage (avoir moins de 30 ans)*** Pour postuler : CV + copie de votre permis de conduire en précisant si conduite accompagnée ou non.
Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). Vous possédez impérativement le diplôme d'Etat d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU...). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas Avantages : mutuelle, primes pour évènements familiaux, action logement Poste à pourvoir dès que possible.
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de la Communauté d'Agglomération du Bocage Bressuirais recrute des Aides à Domicile : Activités principales : Liées aux missions d'Aide à domicile/ Auxiliaire de Vie Sociale : - Aide à la toilette, habillage - Aide aux transferts, déplacements, change, à la prise des repas - Entretien maison, linge - Accompagnement courses, préparation des repas - Veille au maintien de l'autonomie - Soutien psychologique - Consignation des actes réalisés et transmissions Liées aux missions de Porteur(euse) de repas à domicile - Prise en charge des repas chez le fournisseur et distribution en liaison froide - Relations aux usagers - Entretien du véhicule et du matériel Aptitudes et qualités personnelles - Avoir un sens du relationnel, - Avoir un esprit d'initiative et d'équipe, - Etre organisé, - Avoir des connaissances du public âgé et en situation de handicap, - Etre à l'écoute, capacité d'adaptation, - Etre disponible : horaires irréguliers, travail le week-end. Formation et Expérience - Être sensible à l'accompagnement de la personne âgée/ Expérience dans l'aide à la personne appréciée, - Être titulaire d'un DEAVS ou d'un diplôme à caractère médico-social permettant l'aide aux personnes (BEP Carrières sanitaires et sociales + mention complémentaire ou équivalent) sera apprécié véhicule personnel Temps de travail : Temps de travail allant de 17h à 26h hebdomadaires. Possibilité de réaliser des heures complémentaires Poste à pourvoir à Bressuire. Nous recrutons également sur les secteurs de Argentonnay et Moncoutant.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, a pour objectif de recruter des candidats (CDD/CDI) afin de les mettre à disposition auprès de ses entreprises adhérentes. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil responsable équipe maintenance H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Garantir la disponibilité et la sécurité des équipements. - Définir et mettre en place un plan de maintenance préventive, en s'assurant que chaque machine soit prête à répondre aux défis du quotidien. - Veiller à l'entretien curatif (réparer les pannes pour que rien ne vienne perturber la production) - Participer aux grands projets d'aménagement et de maintenance des bâtiments, en optimisant l'utilisation des espaces et en gérant l'énergie de manière responsable. - S'assurer que tout fonctionne harmonieusement tout en respectant l'environnement - Mettre en place des outils permettant de gérer les priorités, faciliter la fluidité des projets, anticiper, organiser - Être en veille des meilleures pratiques pour réduire les coûts et améliorer la productivité - Proposer des idées et des solutions technologiques pour améliorer continuellement les installations Profil : - BAC pro maintenance ou équivalent - Expérience souhaitée à un poste similaire - Rigueur, organisation, travail en équipe Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDI - Temps plein
Pour nous rejoindre vous maitrisez parfaitement les fondamentaux de la pâtisserie classique. Vous êtes ponctuel/le et passionné/e, extrêmement motivé/e par vôtre métier et créatif/ve organisé/e et surtout autonome. Vous avez par ailleurs l'esprit d'équipe afin de vous intégrer au sein de nos 4 collaborateurs (un pâtissier et trois apprentis), vous êtes capable de réaliser une large gamme de pâtisseries individuelles, entremets, bûches et gâteaux d'anniversaire. Vous êtes régulier dans vos réalisations niveau qualité et esthétique mais aussi vous aimez créer et proposer des nouveautés. Concernant le quotidien, vous êtes capable de : - Exécution quotidienne de la gamme - Renouvellement saisonnier de la gamme - Gestion des commandes de matières premières + suivi stock Compétences recherchées : - L'autonomie et la prise d'initiative - Le souci du détail - La créativité - Transmission afin de former une équipe - Capacités de remise en question Conditions : - Travail du lundi au dimanche (2 jours de repos par semaine avec roulement de dimanche et jours fériés) - Horaires : 4h - 12h - Rémunération selon convention collective et profil Poste à pourvoir dès maintenant.
MISSIONS Réaliser une partie ou latotalité du processus defabrication d'un produit àl'aide de diverses machinesà coudre (piqueuse plate,surjeteuse, automate decouture, ) en respectant lescritères de qualité et dans lerespect des délais. ACTIVITE Prise de connaissance des consignes/ordres defabrication Procéder aux opérations de préparationnécessaires (matières, outillage, accessoires, ) Assemblage/Montage Réaliser l'autocontrôle et mettre à conformitédes opérations réalisés. Adapter la gestuelle aux opérations à effectuer. Renseignement des fiches techniques de suivi Organiser et assurer le nettoyage du poste detravail et des machines conduites Règles d'hygiène et de sécurité Différents types de machines et leurs fonctionnalités Produits/matériaux textiles fabriqués,techniques de confection, processus defabrication, gammes de montage, techniquesde finition. Accessible avec un BACPRO/CAP/BEP en prêt-à porter, métiers de la mode, Il est également accessible avec une expérience professionnelle en couture industrielle sans diplôme particulier.
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e monteur-vendeur sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs individuels et collectifs) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Magasin de centre ville Rémunération : * Fixe pour 35h à de 1900 € à 2050 € brut mensuels (possibilité d'un 39h) * Primes jusqu'à 300 € bruts / mois * Mutuelle à 100% * Heures supplémentaires payées Comment se déroule le processus de recrutement : Pour présenter votre candidature, il vous suffit de postuler à cette offre. 1ère étape: Vous serez rappelé.e par Aurelia ou Stéphanie pour un premier échange afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous rencontrerez ensuite 1 entretien avec les gérants et l'adjointe, et pourrez visiter le magasin. Le profil que nous recherchons : * Vous avez une formation dans l'optique * Vous êtes une personne dynamique et sociable * Vous avez déjà une bonne expérience en magasin * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier * Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation * Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans vos missions Nous sommes Aurelia BAILLY et Stéphanie CALONE, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
En tant que Technicien-ne Support, vous interviendrez sur le maintien en condition opérationnelle de nos solutions. Vous serez garant-e de leur bon fonctionnement chez nos clients, en assurant un traitement efficace des incidents et en maintenant une relation de confiance. Vos missions incluront notamment : Diagnostic et résolution des incidents techniques (niveau 2) : - Analyser les incidents techniques remontés via notre outil de ticketing (Freshdesk) ; - Identifier les causes : erreur utilisateur, paramétrage, environnement, bug, . ; - Résoudre les incidents selon les procédures en place ; - Clôturer les tickets en documentant les actions réalisées. Accompagnement et relation client : - Répondre aux demandes techniques entrantes ; - Informer et rassurer les utilisateurs tout au long du traitement de leur demande ; - Expliquer de manière claire les causes et solutions apportées ; - Gérer les priorités et les situations d'urgence. Suivi proactif des environnements et amélioration continue : - Surveiller la bonne configuration et l'usage des solutions installées ; - Identifier les incidents récurrents et contribuer à leur élimination durable ; - Participer à l'enrichissement de la base de connaissances support ; - Être force de proposition pour améliorer les pratiques internes. EN SAVOIR PLUS Pourquoi ce poste est fait pour vous ? Vous aimez résoudre des problèmes techniques et trouver des solutions concrètes ; Vous appréciez le contact client et savez vous montrer pédagogue ; Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et apprendre chaque jour ; Vous cherchez un environnement stimulant, humain et en constante évolution. Les défis à relever : Prioriser les demandes et gérer plusieurs tickets à la fois ; Maintenir une communication de qualité, même dans les situations tendues ; Assurer un haut niveau de traçabilité et de rigueur. PROFIL RECHERCHE Les indispensables : Bonne maîtrise des environnements informatiques (Windows, réseaux, base de données) ; Expérience en support technique ou assistance utilisateur (hotline, freshdesk, etc.) ; Capacité à diagnostiquer un problème, documenter une action, et échanger avec pédagogie ; Rigueur, curiosité, sens du service et envie d'apprendre. Les petits plus (souhaitables) : Connaissances en solutions logicielles de gestion/logistique (WMS, ERP, CRM, .) Expérience avec un outil de ticketing comme Freshdesk Maitrise de l'anglais - Ecrit et oral Formations possibles : Bac +2/3 en informatique (BTS SIO, DUT, licence pro) ou expérience équivalente ; Ou profil autodidacte avec une expérience concrète en environnement technique. INFORMATIONS PRATIQUES Date d'embauche : Avril 2025 Lieu de travail : Bressuire Télétravail : Partiel possible Type de contrat : CDI Temps de travail : 39h/semaine Rémunération : entre 28k€ et 34k€ annuel pour 39h/semaine (selon votre expérience et vos compétences). Avantages : Titres restaurant, prime d'intéressement, prime vacances, indemnités kilométriques PROCESSUS DE RECRUTEMENT Pour postuler, envoyez-nous une candidature qui vous ressemble. Les entretiens se dérouleront en présentiel ou en visio durant lesquels vous rencontrerez Mathieu, Responsable Support et Meghann, Chargée RH. Si vous aimez la technique, les défis et la relation client, et que vous cherchez une entreprise à taille humaine où chaque action compte : rejoignez-nous !
Nous recherchons des intervenants pour assurer le nettoyage des vitres des locaux professionnels à Bressuire et ses alentours. Missions principales : Nettoyer les vitres, les façades, les enseignes, selon une technique spécifique et un matériel adapté Renseigner les supports de suivi (horaire, lieu,...) Nous vous remettrons les équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité chez nos clients et le matériel nécessaire pour réaliser le lavage de vitre professionnel. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées des perspectives d'évolution professionnelle des avantages sociaux : téléphone, frais de transport De l'expérience .ou un diplôme dans le domaine de l'entretien du domicile et/ou professionnel et du lavage de vitres sont un plus Vous devez pouvoir vous déplacer chez les clients s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun
Missions/Activités Vous intégrez une équipe composée de 7 travailleurs sociaux basés, pour partie sur le site de Niort, et pour l'autre partie sur les sites distants de la Caf des Deux-Sèvres. Vos missions principales sont les suivantes : - Vous contribuez au déploiement du socle national de travail social et à l'accès aux droits. - Vous assurez un accompagnement social individuel des familles confrontées à un évènement déstabilisant - Vous mettez en œuvre les offres de service du travail social dans les domaines du soutien à la fonction parentale et des impayés de loyer. Vous intervenez également dans l'accompagnement des familles endeuillées (décès d'enfant ou de parent). - Vous animez des interventions collectives et participez à certains projets de territoire. Rattaché au site de Bressuire, vous interviendrez prioritairement auprès du territoire et des familles du thouarsais et de l'airvaudais. Vos atouts pour réussir seront : - Une connaissance de la législation sociale applicable à la sécurité sociale. - La maitrise des techniques d'accompagnement social individuel et collectif. - Votre capacité d'analyse des situations sociales complexes permettant d'accompagner au mieux les familles. - Votre connaissance du réseau partenarial. - Vos qualités relationnelles, d'écoute et de communication. - Votre esprit d'équipe et vos excellentes capacités d'adaptation. - Votre autonomie et votre capacité à rendre compte de l'avancement de vos travaux. Vous détenez le permis de conduire (permis B). Formation Un diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS), de Conseiller en Economie Sociale et Familiale ou d'Educateur spécialisé serait apprécié (Un à deux ans d'expérience seraient un plus). La rémunération est fixée au niveau 5B de la grille de classification des employés et cadres (coefficient de qualification de 285). Elle correspond à une rémunération brute de 2204 euros par mois. A ce salaire mensuel, s'ajoutent deux primes vacances et une gratification annuelle, portant votre rémunération annuelle brute sur 14 mois à 30 862 euros. Vous bénéficiez également de l'intéressement sur les résultats de l'organisme. Vous choisissez de travailler 36H/semaine (3 jours de RTT par an) ou 39H/semaine (20 jours de RTT par an) et bénéficiez des horaires variables. La Caf dispose d'un protocole d'accord de télétravail qui vous permet potentiellement, une fois l'autonomie acquise dans le poste, de télétravailler selon une enveloppe annuelle de 60 jours de télétravail. Nous vous proposons également : - Une complémentaire santé et prévoyance - Une prime de crèche - Un forfait mobilité durable selon vos conditions de transport - Un CSE attrayant Votre intervention pourra couvrir l'ensemble du département des Deux-Sèvres. Des déplacements réguliers sont donc à prévoir. Votre résidence administrative sera située à Bressuire. Processus de recrutement Nous vous proposons de participer à un webinaire le 27 mars 2025 de 17H30 à 18H00 afin de vous présenter le poste de façon plus détaillée. Pour participer, demandez votre inscription par mail à l'adresse suivante : recrutement@caf79.caf.fr. Vous recevrez le lien de connexion la veille du webinaire. Pour candidater : 1. Transmettez-nous votre CV et votre lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : recrutement@caf79.caf.fr Avec l'objet suivant : CDI - TS 2. Réaliser les tests de personnalité sur la plateforme Assessfirst afin d'apporter un éclairage sur le potentiel d'engagement et de réussite sur ce poste en vous connectant à l'adresse suivante : https://afir.st/RVHdUP7E07A9lM9g Votre candidature ne pourra être étudiée sans la passation de ces tests. Les candidats présélectionnés seront avertis par mail et seront reçus en entretien vers la mi-avril. Un exercice pratique vous sera proposé. La prise de fonction est prévue le 1er juin 2025.
La Caf des Deux-Sèvres agit pour favoriser la cohésion sociale et permettre à tous de mieux vivre. Nos 135 collaborateurs assurent une mission de service public dans les domaines de l enfance, la jeunesse, la parentalité, l insertion, l animation de la vie sociale et du logement. La Caf des Deux-Sèvres verse des prestations familiales et sociales à 61 000 allocataires.
Mission : Assurer la maintenance préventive et corrective des véhicules Activités et missions du poste: - Organiser vos interventions selon les consignes transmises - Réaliser des opérations d'entretien et de réparation - Remise en état des matériels d'occasion en vue de la vente - Identifier les pièces à remplacer - Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné Connaissances / Compétences : - Posséder des connaissances en mécanique agricole TP PL et automobile - Etre bon bricoleur - Utiliser tous les outils, matériels, équipements et accessoires dédiés à la réparation Aptitudes requises: - Savoir rendre compte - Etre autonome et ponctuel - Avoir le sens du service public. semaine à 4 jours et demi (repos le vendredi midi) Vous travaillez en atelier et après avoir été formé, vous serez amené à faire des interventions sur un rayon de 30 kms. Déplacement à la journée. Véhicule fourni + téléphone personnel.
Sous la responsabilité du gérant, vous serez amené(e) à réaliser différentes prestations à l'atelier mais également au domicile des clients. Vos missions sur tous types de véhicules et autres : - remplacement de pare-brise, vitres latérales, lunettes arrières, toit panoramique, rétroviseurs et optiques. - réparation d'impacts - rénovation d'optiques - calibration caméra d'aide à la conduite - accueil de la clientèle, la prise de rendez-vous - facturation - entretien de l'atelier, du matériel et des véhicules Profils recherchés : - Rigueur, autonomie, motivation, esprit d'équipe, rigueur, polyvalence, respect du matériel confié, manuel(le) et sens des responsabilités. - Une expérience dans ce domaine ainsi que dans le secteur automobile serait un vrai atout. - Organisé(e), vous avez un goût prononcé pour le travail de qualité. - Permis B obligatoire. Contrat 35h semaine (travail le samedi matin) CDI avec période d'essai Rémunération selon profil et expérience, avec divers avantages.
Devenir enseignant, c'est exercer un métier qui a du sens. Celui de participer à la construction de la société en transmettant son savoir et en valorisant les compétences des élèves. C'est s'adapter au profil de chaque élève, pour lui permettre de développer son potentiel et lui transmettre les valeurs de citoyenneté. C'est faire évoluer ses cours grâce au numérique et en actualisant ses propres connaissances. Être enseignant offre la possibilité de se renouveler chaque jour et d'être acteur d'un système éducatif en évolution. C'est aussi un métier qui permet de concilier vie professionnelle et vie personnelle. Vos missions principales sont de : -concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire. -concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Vous contribuez également au bon fonctionnement de l'établissement et au travail de l'équipe pédagogique. Votre temps de travail (pour un temps complet) est réparti comme suit : -le temps en classe (9.75 heures d'enseignement hebdomadaires - en face à face avec les élèves); -les temps de préparation de la classe et de correction, que chaque professeur est libre d'organiser; -la participation à la vie de l'établissement (conseils de classe, rencontres avec les parents, temps de concertation.). Conditions particulières d'exercice : Tutorat par des enseignants expérimentés durant les premiers mois d'exercice, pour échanger et partager les pratiques, notamment pour concevoir des séquences et des supports pédagogiques (pour lesquelles des ressources en ligne sont également disponibles). Formations disciplinaires en ligne pour connaître les programmes et savoir les enseigner. -Enseignement en lycée -CDD jusqu'au 4 juillet 2025 -Temps partiel 9.75h Rémunération pour un temps plein (18h) entre 1 850 € bruts à 2 254 € bruts selon diplôme et expérience + heures supplémentaires + indemnité de suivi et d'orientation des élèves (ISOE) : 212,50€ brut mensuel + prime grenelle en fonction de l'indice de rémunération. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'une licence ou master en lettres modernes. Vous êtes pédagogue et expert d'une discipline. Vous maîtrisez la langue française, la communication orale et écrite. Vous savez susciter l'attention et vous adapter face à différentes situations. Vous savez mener des projets et faire preuve d'initiative. Vous savez travailler en équipe, au sein d'un collectif. Vous êtes à l'aise avec les usages du numérique. Débutant accepté
Les 29000 personnels de l'académie de Poitiers se mobilisent au quotidien pour assurer les parcours scolaires de 300000 élèves de la maternelle au post-bac. L'académie est engagée dans une dynamique de progrès social et d'innovation et vise à préparer chaque élève au meilleur avenir possible. Le service public d'éducation de l'académie de Poitiers participe aux dynamiques territoriales en Charente, Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne pour des territoires urbains, péri-urbains et ruraux att
Avec une première expérience dans le domaine des arts graphiques Zone de prospection 79 / 85 / 44 Poste temps plein avec 1 journée par semaine minimum à Bressuire salaire fixe de 2100 € x 13 mois plus commission sur CA réalisé + voiture de fonction + PC et tel.
Localisation : Bressuire, Parthenay, Thouars, Cholet (Deux-Sèvres, Maine-et-Loire, Vendée, Type de contrat : CDI Expérience : Débutant(e) ou expérimenté(e) Rémunération : Selon profil et expérience + primes Votre mission Dans le cadre de son développement, Capte immo recherche un(e) Diagnostiqueur(se) Immobilier(ère) pour réaliser des diagnostics techniques obligatoires avant la vente ou la location de biens immobiliers. Vous interviendrez chez nos clients (particuliers, agences immobilières, notaires, syndics) pour effectuer des diagnostics conformes aux normes en vigueur. Vos principales activités Réaliser les diagnostics : amiante, plomb, termites, électricité, gaz, performance énergétique (DPE), assainissement, radon et ERP Assurer la rédaction et la transmission des rapports Conseiller les clients sur les réglementations et recommandations d'amélioration Veiller à l'application des normes en vigueur et assurer une veille technique Profil recherché Titulaire d'une certification en diagnostics immobiliers Organisé(e), rigoureux(se) et autonome Bon relationnel et sens du service client Permis B obligatoire (déplacements à prévoir sur plusieurs départements) Pourquoi rejoindre Capteimmo ? Une entreprise dynamique en pleine croissance Une formation continue aux dernières normes Un environnement de travail motivant avec une équipe engagée Un poste évolutif avec des perspectives d'avancement Nous avons hâte de vous rencontrer !
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Votre fonction est double : Vous êtes en charge de la vente des produits de bureautique et informatique ainsi que de leurs consommables au sein de notre magasin: Ordinateurs et écrans, imprimantes, scanners, titreuses, téléphonie fixe et mobile, destructeurs de documents, plastifieuses, perfo-relieuses. Vous en assurez l'installation des logiciels, la maintenance ainsi que le SAV. Vous êtes en capacité à diagnostiquer les pannes et en assurer les réparations. Vous maitrisez l'ensemble de l'univers informatique Vous êtes un(e) passionné(e) et vous vous tenez en permanence en veille des évolutions technologiques.
ACTIVITES : - Prendre connaissance des consignes/ordres de fabrication - Choisir les machines/outils et procéder aux opérations de préparation nécessaires - Réaliser des prototypes - Réaliser l'autocontrôle et mettre à conformité des opérations réalisés. - Renseignement des fiches techniques de suivi - Organiser et assurer le nettoyage du poste de travail et des machines conduites - Apporter un appui technique aux opérateurs en cours de production. CONNAISSANCES LIEES AUX ACITIVTES : -Règles d'hygiène et de sécurité -Différents types de machines et leurs fonctionnalités -Produits/matériaux textiles fabriqués, techniques de confection, processus de fabrication, gammes de montage, techniques de finition
Vos missions : REJOIGNEZ DOMALIANCE BRESSUIRE POUR DE LA GARDE D'ENFANT(S) ! Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez-nous : notre agence Domaliance Bressuire recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. Votre profil : NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier d'un diplôme relatif à la petite enfance. Pour veiller sur des enfants de plus de 3 ans, il n'est pas obligatoire d'être diplômé ! Nous formons en interne nos salariés. NOUS VOUS PROPOSONS * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * Valorisation de votre expérience dans le domaine. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, est une structure associative, qui a pour objet de recruter du personnel pour le mettre à disposition, en fonction de besoins préalablement exprimés par ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil technicien BE H/F. Secteur : Bressuire (79) Activités principales : - Préparer le dossier technique carrossage (définir, tracer et lancer la production) - Suivre les achats de matière première - Suivre la fabrication en atelier et les évolutions règlementaires - Rédiger des fiches techniques, synthétiser les retours clients et internes - Être force de proposition sur des solutions techniques adaptées et répondre au besoin client dans le respect des normes et de l'offre produit - Immersion dans l'atelier pour connaître l'ensemble des postes Profil : - BTS Conception et Réalisation de Carrosseries ou Conception de Produits Industriels - Débutant accepté - Maitrise logiciel DAO - Un plus : Autocad Mechanical - Organisé, soigneux Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Nous recherchons notre Agent de Crémation / Maitre de cérémonie H/F pour le Crématorium de BRESSUIRE chez "SOCIÉTÉ NOUVELLE DE CRÉMATION". Type d'emploi : CDI 35H. Rémunération négociable selon profil. Poste à pourvoir rapidement Poste non sédentaire Ce poste est accessible si : - Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs fortes de votre employeur spécialisé dans le service aux personnes. - Diplôme "Maître de Cérémonie" souhaité - Débutant(e) accepté(e). Formation à la conduite de Four assurée par l'employeur. Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable du Crématorium. Votre fonction principale est de procéder à la mise en œuvre et au contrôle du processus de crémation des défunts (mise à la flamme). Vous assurez la mise en route du four, son bon fonctionnement, son entretien et procédez à divers réglages. Vous êtes chargé du nettoyage du matériel et des locaux ainsi que des abords du site. Vous participez à la réception des cercueils, à l'accueil des familles, à l'organisation des cérémonies et à la vérification des documents du dossiers de crémation. Vous pouvez également participer à la remise des cendres aux familles ou à leur dispersion. Vous êtes de nature discret, organisé et ponctuel. "Engagés en faveur de l'égalité des chances et de l'inclusion, nous accordons la même considération à toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap".
Nous recherchons 1 enseignant (H/F) de la conduite automobile à Bressuire. Vous êtes diplômé(e) BEPECASER ou Titre Pro ECSR, débutant(e) ou confirmé(e), nous vous attendons pour compléter notre équipe de 2 enseignants plus une nouvelle personne en titre pro qui arrive fin 2025. Intégrez une équipe dynamique et conviviale, pour faire évoluer vos élèves sur boite manuelle ou automatique, avec la théorie et la pratique. Nous ne travaillons pas le samedi après-midi, l'organisation des horaires de travail sera à voir ensemble (sur 4 ou 5 jours). 35 heures semaine, possibilité d'effectuer des heures supplémentaires rémunérées. Avantages : Mutuelle, Téléphone, Comité d'entreprise, Véhicule de service dans un rayon de 15 kms.
Le restaurant Les Cloitres recherche un cuisinier. Vous serez sous la responsabilité du chef. Vous effectuerez toutes les taches en lien avec le poste de cuisinier. Nous réalisons le service midi et soir et le week-end. Poste saisonnier pouvant évoluer en fin de saison. Nous recherchons une personne dynamique, motivée. Le restaurant est fermé le mercredi, il y aura un autre jour de repos à définir ensemble. Débutant accepté avec une base CAP. Poste à pourvoir au plus tôt.
L'agence Synergie Bressuire recrute, pour un de ses clients sur le secteur de Bressuire 1 PLIEUR CN, travail en 2*8, disponible sur du long terme.votre mission sera de programmer une plieuse à commande numérique et produire les éléments conformément à la commande du client (lecture de plan). Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des outils tels que pinces, potence, éperons, etc - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Offre d'emploi Auxiliaire de Vie - Rejoignez-nous Quelques mots sur Vitalliance Avec 120 agences en France et plus de 6 500 salariés, Vitalliance accompagne depuis près de 20 ans des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie motivé(e) et véhiculé(e) pour accompagner nos clients en perte d'autonomie sur le secteur de Bressuire et ses alentours. Missions : Faciliter le quotidien de personnes âgées en perte d'autonomie ou des personnes en situation de handicap, contribuer à leur bien-être à domicile Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins de personnes âgées ou en situation de handicap, vous pouvez être en charge de l'aide dans la réalisation : - Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements : transferts), - Utilisation du matériel médical, - Des actes d'hygiène de vie, - De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, - De l'aide aux déplacements extérieurs, à l'accompagnement à des RDV médicaux, - De l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs. Compétences requises : Savoir-être : Nous recherchons des personnalités autonomes présentant empathie, écoute, sens de la confidentialité, bienveillance. Votre ponctualité et votre professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire : techniques liées à la prestation : Connaître les gestes techniques liés à la prestation. Adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains postes nécessitent l'obtention d'une attestation (l'AET/Aspiration Endo-Trachéale par exemple) pour la prise en charge de nos bénéficiaires : dans ce cas de figure, nous vous formons. Contrat et planning : CDI à temps partiel (environ 24h) Planning modifiable en fonction des urgences. Rémunération : 3 niveaux de rémunération : - Niveau 1 : moins de 3 ans d'expérience = 11.88€ brut. - Niveau 2 : Diplôme et/ou 3 ans d'expérience justifiée = 12.10€ brut. - Niveau 3 : Diplôme et 5 ans d'expérience justifiée (certificats de travail obligatoires) = 12.29€ brut. Les petits + Vitalliance : Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par Tchat Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an); Le remboursement de vos frais de transports à hauteur de 100% Remboursement des frais kilométriques à 0.40€/km Une valorisation de vos expériences passées et/ou diplôme dans votre rémunération Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence De belles perspectives de carrière et d'évolution en interne, partout en France : nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. VENEZ RENCONTRER L'EMPLOYEUR LE JEUDI 3 AVRIL MATIN (A PARTIR DE 9H) AU SEIN DE L'AGENCE FRANCE TRAVAIL NIORT TREVINS.
Vos missions Sous la responsabilité de l'associé en charge du pôle social, vous établissez les bulletins de paye mensuels et déclarez les cotisations aux organismes collecteurs. Votre profil Dynamique, volontaire, organisé, animé d'un esprit d'équipe et désireux d'apprendre ; expérience de 2 ans minimum souhaitée mais tout profil sera étudié.
La société Jardins de l'Orbrie, implantée à Bressuire (Deux-Sèvres) compte 90 personnes : Elle est spécialisée dans la fabrication de jus de fruits et plus largement dans l'embouteillage de boissons plates ou gazeuses essentiellement dans des flaconnages verre (cidre, vins, limonades, bières, ...). La croissance soutenue de l'entreprise (20 à 30% par an) s'appuie sur 2 piliers fondamentaux : le développement d'une activité à marque propre (Cœur de Pom') et une activité d'embouteillage à façon pour des tiers (arboriculteurs, viticulteurs, négociants, groupes industriels, etc.). Son fonctionnement en « mode agile » lui a permis de connaitre un fort développement malgré un environnement de crises ces dernières années. Les valeurs de l'entreprise reposent sur 4 socles partagés par ses acteurs : PLAISIR - AMBITION DURABLE - EXPLORATION - LOYAUTE Dans le cadre du développement de son activité à marque propre, la société recrute : Un(e) Technicien de Maintenance MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du Responsable Maintenance et Projets Industriels, vous aurez pour principale mission d'assurer le bon fonctionnement des équipements, machines et outils industriels. Dans le respect des procédures d'hygiène et de sécurité de l'entreprise, vous devrez notamment : Contrôler et entretenir les équipements en lien avec le planning de maintenance préventive défini Mettre en œuvre les opérations de maintenance en lien avec la production Enregistrer les opérations de dépannage / réparations des machines Intervenir en cas de panne pour établir un diagnostic Remettre en état de marche Contrôler et tester avant remise en route Apporter un appui technique aux équipes de production Accueillir et suivre sur le terrain les prestataires extérieurs Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels COMPÉTENCES DEMANDEES Compétences - Comprendre le process industriel - Raisonner avec méthode - Avoir des connaissances électromécaniques approfondies - Avoir des connaissances des aspects scientifiques et techniques de l'agro-alimentaire, des machines industrielles, des process agro-alimentaires Savoir-être - Adhérer aux valeurs de l'entreprise : Ambition durable, plaisir, loyauté, exploration - Etre à l'écoute du personnel de production - Avoir une capacité d'adaptation - Travailler en autonomie - Etre force de proposition pour une amélioration continue - Curiosité technique EXPÉRIENCE SOUHAITÉE BAC PRO orienté Electrotechnique ou maintenance pour un débutant 5 ans d'expérience en maintenance pour une personne sans les formations initiales mentionnées au-dessus. ÉLÉMENTS DU CONTRAT Poste en CDI pour une durée hebdomadaire de 39h. Poste en 2*8 ou de nuit
Entreprise de téléphonie mobile bien établie, en constante expansion, est à la recherche d'un(e) responsable de magasin pour diriger notre équipe et assurer le succès de notre point de vente. Responsabilités clés : Gérer efficacement le fonctionnement quotidien du magasin de téléphonie. Superviser et motiver l'équipe de vente. Atteindre et dépasser les objectifs de vente. Assurer un excellent service client et résoudre les problèmatiques Maintenir un inventaire précis et organiser les expositions de produits. Exigences : Expérience de gestion dans le secteur de la vente au détail. Passion pour la technologie et la téléphonie mobile. Capacité à prendre des décisions éclairées. Compétences en leadership et en gestion d'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi excitant et à diriger une équipe ? Rejoignez notre entreprise dynamique et contribuez à son succès continu.
PIRAMEED est "découvreur de talents"spécialisé dans le commerce ! Mandaté par des entreprises, nous recherchons divers postes selon les opportunités, du vendeur/euse au directeur/rice commercial. "PIRAMEED, notre job ? trouver le vôtre !"
L'entreprise qui recrute Notre client est une grande enseigne d'optique en pleine croissance et présente sur tout le territoire. Elle se démarque par son innovation et son implication dans l'évolution des collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un.e opticien.ne diplômé.e sur notre magasin situé en centre ville à Bressuire (79). Descriptif du poste Sous la responsabilité du Directeur de magasin et au sein d'une équipe de 4 personnes, vos principales missions seront les suivantes : * Gestion administrative (commandes, prises en charge Mutuelles et tiers payant.) * Conseil et ventes aux clients * Montages en atelier * Examens de vue * Contribution à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin Les "+" du poste * alternativement 33h / 4 jours puis 37h / 4,5 jours * 1 heure de coupure midi * 1 samedi par mois de repos * Nombreuses possibilités d'évolution rapide au sein du réseau (évolution manager, évolution franchisé, possibilité de mobilité géographique...) * Formation interne au magasin (le gérant prend le temps d'accompagner) * Très bonne ambiance solidaire au sein de l'équipe * Primes jusqu'à 300€ bruts/mois (objectifs individuels et collectifs) * Mutuelle 100% prise en charge par l'employeur * Magasin de centre ville Rémunération : * Fixe pour 35h à de 2050 € à 2400 € brut mensuels (possibilité d'un 39h) * Primes jusqu'à 300 € bruts / mois * Mutuelle à 100% * Heures supplémentaires payées Comment se déroule le processus de recrutement : Pour présenter votre candidature, il vous suffit de postuler à cette offre. 1ère étape: Vous serez rappelé.e par Aurelia ou Stéphanie pour un premier échange afin de faire connaissance et vous présenter plus en détails le poste et l'entreprise. 2ème étape: Vous rencontrerez ensuite 1 entretien avec les gérants et l'adjointe, et pourrez visiter le magasin. Le profil que nous recherchons : * Vous êtes diplômé.e d'un BTS Opticien lunetier * Vous êtes une personne dynamique et sociable * Vous avez déjà une première expérience en magasin * Vous êtes polyvalent.e sur tous les aspects du métier : vente, atelier, examens de vue * Vous êtes rigoureux(se) et avez une bonne capacité d'adaptation * Vous êtes motivé(e) et investi(e) dans vos missions Nous sommes Aurelia BAILLY et Stéphanie CALONE, Consultantes indépendantes partenaires de Réseau Talents. Nous sommes un collectif de recruteurs passionnés, qui agit concrètement pour une approche respectueuse des clients en valorisant l'expérience candidat avant tout.
Le collège Notre-Dame à Bressuire 79300 recherche un(e) enseignant(e) en anglais 16H par semaine jusqu'au 18 avril 2025. Licence ou Master obligatoire Attestation Enic-Naric pour diplôme étranger
Accueil téléphonique : du lundi au jeudi : 8h/12h30-13h30/17h30, le vendredi 8h30/12h30-13h30/17h00 https://jedeviensenseignant.fr
Vos missions : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Votre profil : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) l'accès à notre comité d'entreprise et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Le Boulanger(ère) a pour mission de réaliser la fabrication des produits mis en vente. Il /Elle veille à : Collaborer avec l'ensemble de l'équipe Assurer la fabrication et la qualité des produits mis en vente dans le respect des recettes et des procédures établies par l'entreprise Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et garantir la réalisation des missions et tâches qui lui sont confiées Jour de repos : le dimanche + 1 autre jour de la semaine. travail le samedi :1 semaine/2 le matin ou l'après-midi
Et si vous rejoigniez une équipe fière de son savoir-faire français ? sur site de Bressuire Vous êtes : De formation CAP, BAC Pro Bois. Ou vous avez tout simplement l'envie d'apprendre et nous nous chargeons de votre formation. Vous avez envie de vous investir sur du long terme. Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se) et organisé(e) sur votre poste. Nous recrutons des AGENTS MONTAGE en Menuiserie H/F Description des postes : - Montage / emballage de mobilier (opération d'assemblage, utilisation visseuse, préparation de quincaillerie, emballage de colis), manutention de panneaux (sur une machine ou un poste). Possibilité de faire des déplacements en magasin dans toute la France. - Poste en horaire journée Avantages et rémunération : - Rémunération selon profil - Poste en CDD
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Cette offre d'emploi est faite pour vous : La Mutualité Française Centre Atlantique (MFCA) regroupant 350 salariés est un acteur de référence dans la gestion de services de santé sur le territoire de la Charente-Maritime et des Deux-Sèvres. Optique, audition, santé dentaire, soins infirmiers à domicile, accueil du jeune enfant.nos services de soins et d'accompagnement mutualistes s'engagent afin d'apporter des réponses de qualité, adaptées aux besoins des familles, tout au long de leur vie. La Mutualité Française Centre Atlantique recrute sous l'enseigne Ecouter Voir de Bressuire Un-une Apprenti(e) Opticien-ne F/H Licence professionnelle Optique pour compléter notre équipe. Les missions - Contribuer à apporter des conseils et orienter le client en vue d'exécuter la prescription médicale ; - Conseiller et assurer les ventes (lentilles de contact, montages diverses, .) - Veiller à l'application de la charte qualité et la politique commerciale de l'entreprise ; - Appliquer et de contrôler les procédures de tiers payant ; - Participer à l'organisation du travail et à l'élaboration de procédures ; - Contrôler les documents de caisse (factures, espèces.). Le profil recherché - Titulaire BTS OL ; - Expérience dans le domaine de l'optique ; - Bonne présentation, élocution, et aptitudes relationnelles ; - Rigoureux-se, organisé-e, sait communiquer et travailler en équipe ; - A le sens et le souci de l'esthétisme. Les avantages du poste - Samedis libérés de manière régulière & horaires aménagés durant l'été ; - Fermeture du magasin à 19h00 les samedis travaillés ; - Développement des compétences individualisé ; - Intégration au sein d'une équipe dynamique ; - Avantages sociaux : Titres restaurants, Mutuelle entreprise (prise en charge 90 % de l'employeur) et Comité social et économique (CE), intéressement. Les conditions de recrutement - Prise de poste : Rentrée scolaire 2025-2026 ; - Temps plein (35h00) ; - Rémunération annuelle brute selon Convention collective ; - Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à nous adresser votre CV et Lettre de motivation Rejoindre l'enseigne Écouter Voir, c'est devenir acteur de l'économie sociale et solidaire, et favoriser l'accès aux soins pour tous en optique et en audition.
Vous êtes à la recherche d'un nouveau projet professionnel ? Cette offre d'emploi est faite pour vous : La Mutualité Française Centre Atlantique (MFCA) regroupant 350 salariés est un acteur de référence dans la gestion de services de santé sur le territoire de la Charente-Maritime et des Deux-Sèvres. Optique, audition, santé dentaire, soins infirmiers à domicile, accueil du jeune enfant.nos services de soins et d'accompagnement mutualistes s'engagent afin d'apporter des réponses de qualité, adaptées aux besoins des familles, tout au long de leur vie. La Mutualité Française Centre Atlantique recrute sous l'enseigne Ecouter Voir de Bressuire Un-une Apprenti(e) Opticien-ne F/H BTS 1ère année Opticien lunetier pour compléter notre équipe. Les missions - Contribuer à apporter des conseils et orienter le client en vue d'exécuter la prescription médicale ; - Participer à la commande des verres pour une autonomie totale dans le temps ; - Conseiller et assurer les ventes (montages divers en atelier, choix de montures, .) - Veiller à l'application de la charte qualité et la politique commerciale de l'entreprise ; - Appliquer et de contrôler les procédures de tiers payant ; - Participer à l'organisation du travail et à l'élaboration de procédures ; - Contrôler les documents de caisse (factures, espèces.). Le profil recherché - BTS 1ère en alternance ; - Débutant-e ou ayant de l'expérience dans ce domaine ; - Bonne présentation, élocution, et aptitudes relationnelles ; - Rigoureux-se, organisé-e, sait communiquer et travailler en équipe ; - A le sens et le souci de l'esthétisme. Les avantages du poste - Samedis libérés de manière régulière & horaires aménagés durant l'été ; - Fermeture du magasin à 19h00 les samedis travaillés ; - Développement des compétences individualisé ; - Intégration au sein d'une équipe dynamique ; - Avantages sociaux : Titres restaurants, Mutuelle entreprise (prise en charge 90 % de l'employeur) et Comité social et économique (CE), intéressement. Les conditions de recrutement - Prise de poste : Rentrée scolaire 2025-2026 ; - Temps plein (35h00) ; - Rémunération annuelle brute selon Convention collective ; - Pour postuler à cette offre, nous vous invitons à nous adresser votre CV et Lettre de motivation Rejoindre l'enseigne Écouter Voir, c'est devenir acteur de l'économie sociale et solidaire, et favoriser l'accès aux soins pour tous en optique et en audition.
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
En autonomie et sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, nous vous confierons les missions suivantes : - Détecter les pannes et utiliser les valises de diagnostics. - Intervenir sur des véhicules multimarques pour en assurer l'entretien courant et périodique (vidange, climatisation, freinage). - Assurer des prestations mécaniques (embrayage, distribution, amortisseurs). - Effectuer toutes les opérations liées au montage / démontage de pneumatiques et d'accessoires. - Vous travaillerez en relation avec notre clientèle sur le point de vente, en conformité avec nos procédures « qualité ». Profil : Expérience requise de 2 ans (hors période d'apprentissage). Issu(e) de la filière mécanique automobile, vous possédez une formation de base de niveau CAP/BEP, BAC Pro en mécanique auto ou CQP mécanicien automobile. Une spécialisation technique sera appréciée (électronique, électrique ). Vous êtes rigoureux, dynamique et vous avez l'esprit d'équipe. Avantage salarial : - Fixe : négociable selon expérience - Mutuelle : 50% prise en charge par l'employeur - Plan d'épargne entreprise (PEE/PERCOL)
Nous recherchons un Collaborateur comptable pour un Cabinet comptable à Bressuire. Les + du cabinet : - Une diversité sectorielle - Un environnement convivial et bienveillant, permettant à chacun de bénéficier d'une ascension professionnelle dans un environnement stimulant - Un accompagnement personnalisé - Une flexibilité et une attention portée à l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle des collaborateurs - Des outils modernes - Une rémunération attractive et évolutive Vous serez amené(e) à gérer un portefeuille diversifié (activité, CA, forme juridique...) pour prendre en charge les missions suivantes : - L'établissement des déclarations fiscales ; - La révision des comptes ; - L'établissement des liasses fiscales - Le conseil client Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire. Votre rigueur, votre engagement auprès du client et votre aisance relationnelle vous permettront de vous épanouir dans la structure. Votre candidature sera étudiée de manière totalement confidentielle.
L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Distribution en plateau avec chariot embarqué en départ de BRESSUIRE (79) Temps de travail : - Horaires en journée - Du lundi au vendredi Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. CACES chariot R489 cat 3. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - Taux horaire entre 12.6305 € et 12.9322 € selon profil. - Prime chariot de 19.50 €/jour - Paiement jusqu'à 180 h Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite
Et si vous mettiez vos compétences et votre bienveillance au service des autres ? Vous aimez aider, être utile au quotidien et donner du sens à votre travail ? Rejoignez une équipe à taille humaine chez O2 Bressuire et devenez intervenant(e) multi-métiers. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 11,88€, à 12,25€ (selon profil) ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ; Et bien plus encore, .
Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Vendeur libre service à BRESSUIRE pour effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente en alternance sur 12 mois (rentrée en septembre). Vos Missions : - Accueillir les clients au comptoir - Concevoir et préparer les colis pour les clients - Gérer la caisse et effectuer les opérations de vente - Veiller à l'entretien et au rangement de l'espace de vente - Conseiller les clients sur les produits et répondre à leurs besoins Le profil recherché : - Travailler en équipe - Être à l'écoute des clients - Être organisé et rigoureux - Avoir un goût prononcé pour les produits fins et de qualité. N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine. GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, est une structure associative, qui a pour objet de recruter du personnel pour le mettre à disposition, en fonction de besoins préalablement exprimés par ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil opérateur-régleur (H/F). Secteur : Bressuire (79) Activités principales : -Vérifier les composants issus de la découpe sur machine laser -Définir à partir du plan l'ordre de pliage, monter les outillages -Programmer la commande numérique (ou sélectionner un programme parmi ceux existants) -Exécuter la mise en forme de la pièce, ajuster les réglages -Contrôler visuellement et dimensionnellement la pièce. Profil : - Bon niveau en lecture de plans - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Formation BAC ou équivalent souhaitée - Compétences en tôlerie (roulage, perçage), usinage ou soudage serait un plus Conditions : - Prise de poste immédiate - Horaires de jour et/ou équipe 2x8 - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Le Groupement d'Employeurs, GEN79 Emploi, est une structure associative, qui a pour objet de recruter du personnel pour le mettre à disposition, en fonction de besoins préalablement exprimés par ses adhérents. Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un profil soudeur (H/F). Secteur : Bressuire (79) Activités principales : -Vérifier les composants de tôlerie mis à disposition par l'atelier de tôlerie -Procéder au montage mécanique des différentes pièces -Contrôler à l'aide d'outils de mesure et de plan chaque phase de montage -Paramétrer le poste à souder (MAG, TIG, MIG) -Pointer les pièces tout au long du montage -Exécuter les soudures selon le mode opératoire -Effectuer les opérations de finition (égrenage au minimum). Profil : - Expérience exigée en soudure - Maîtriser la lecture de plan Conditions : - Prise de poste immédiate ou selon disponibilités - Horaires de jour et/ou équipe 2x8 - Rémunération en fonction de l'expérience et de la formation - Avantages GEN79 Emploi : indemnité kilométrique, CSE externalisé, Action Logement. Type de contrat : - CDD initial de 6 mois - Temps plein
Le CAMSP a pour objet le dépistage, la cure ambulatoire et la rééducation des enfants entre 0 et 6 ans présentant des difficultés de développement ou des déficits sensoriels, moteurs ou mentaux quelle que soit l'étiologie. Il a vocation à intervenir le plus précocement possible en centralisant les informations et en coordonnant les actions grâce à une équipe de professionnels qui travaillent en concertation avec des partenaires extérieurs des secteurs médicaux, paramédicaux, éducatifs, pédagogiques ou sociaux. L'équipe propose une approche globale et complémentaire du développement de l'enfant, en lien avec les parents, dans le cadre d'un projet individualisé d'accompagnement. Le dispositif Ré.Col.Te est constitué de professionnels spécialisés proposant un repérage et un diagnostic précoce pour des enfants entre 0 et 6 ans présentant des troubles du développement, de la relation et de la communication, des Troubles du Spectre de l'Autisme ou des troubles à risque d'évolution autistique. Il a pour objectif de définir et de coordonner le parcours de diagnostic et de soins de ces enfants en mobilisant différents partenaires (les hôpitaux de NIORT et du Nord Deux-Sèvres et leurs services de pédopsychiatrie et de pédiatrie, le CAMSP, la PCO TND 79, les services sociaux PMI, ASE, les autres ESMS, les structures d'accueil du jeune enfant, la MDPH et l'Education Nationale). Descriptif du poste Le CAMSP (site de Bressuire) recrute un-e psychomotricie-ne en CDI. Professionnel-le paramédical-e, il/elle intervient dans le processus de rééducation et de réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle évalue, diagnostique, propose et met en œuvre des actions d'éducation, de rééducation et de motricité nécessaires au développement de l'autonomie et des compétences sociales d'enfants et d'adolescents présentant des difficultés psychomotrices. Missions : - Participation à l'élaboration du projet de soins individualisé avec l'équipe et en y associant les parents, en déterminants des objectifs globaux et spécifiques visant à soutenir et favoriser le développement psychomoteur de l'enfant et pouvoir ainsi lui permettre de s'inscrire dans une dynamique d'évolution. - Rédaction des comptes rendus de bilans et suivis transmissibles aux familles et partenaires avec leur autorisation. - Organisation et mise en place de séances individuelles et en groupe. - Soutien et mobilisation des ressources et compétences parentales en tenant compte des difficultés de l'enfant et du contexte socio-familial. - Participation à l'évaluation diagnostique, clinique et fonctionnelle des troubles du neurodéveloppement et/ou des TAS en pluridisciplinarité, en réalisant des bilans permettant d'évaluer la qualité du développement psychomoteur de l'enfant, ses points forts, ses points faibles, ses émergences et son profil sensoriel. - Travail en coordination avec d'autres professionnels extérieurs intervenants auprès de l'enfant et de sa famille (structures multi-accueil, écoles, PMI, ASE, ADSPJ, secteur sanitaire, autres ESMS.) dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. Compétences : - Pratique du travail interdisciplinaire - Connaissance et respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Dynamisme, autonomie, disponibilité - Esprit de synthèse et qualité rédactionnelle - Pratique et maitrise de l'outil informatique
GPA 79-16 secteur de l'économie sociale et solidaire Envoyer candidature lettre et CV à : Mr le Président - GPA79-16 - 11 rue de la Convention - 79000 NIORT Ou en postulant à cette offre.
L'association GPA propose des accompagnements dans les domaines médico-sociaux, sociaux et d'aide à domicile. Elle recherche un/e Médecin Pédopsychiatre pour le CAMSP au sein du dispositif ReColTe (0.1 ETP). Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de territoire et du directeur général En tant que médecin pédopsychiatre, vous aurez comme missions principales de : - Participer aux évaluations diagnostiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire o Mise en œuvre et réalisation des bilans conformes aux classification CMI11/DSM 5 et aux RBPP de l'HAS - Piloter l'action du dispositif : o Coordonner les soins pédopsychiatriques, paramédicaux, les interventions socio-éducatives o Assurer la mise en place des soins auprès des usagers en cohérence avec la prise en charge globale et en lien avec la famille et/ou les responsables légaux o Participer à la promotion des bonnes pratiques, de la bientraitance et la démarche qualité o Assurer une veille scientifique par la lecture et l'étude de littératures scientifiques - Partenariat et projets transversaux o Participer à la mise en place des projets validés dans le cadre du projet d'établissement - Travailler en partenariat avec : o Le réseau sanitaire o Les structures médico-sociales o L'Éducation Nationale o Structures départementales (MDPH, PMI) o Professionnels du secteur de la petite enfance o Les associations de famille - Participer à la mise en place de projets validés dans le cadre du projet d'établissement - Participer aux : o Réunion pluridisciplinaire, synthèses, colloques o Rencontres partenariales et de réseaux o Groupe de travail et de réflexion (CRA, DIA) o Formation dans le domaine de l'autisme Le poste de travail inclut des déplacements dans le Nord des Deux-Sèvres.
Définition du poste : Le CMPP et le SESSAD TCC de Bressuire recrutent un-e psychomotricien-ne. Professionnel paramédical, il intervient dans le processus de rééducation et réadaptation au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il évalue, propose et met en œuvre des actions d'éducation et de rééducation, de motricité, nécessaires au développement de l'autonomie et des compétences sociales des enfants et adolescents. Qualification / Diplôme : Diplôme d'Etat de psychomotricien. Connaissances : - Troubles neuro développementaux - Connaissance et respect du cahier des charges des CMPP - Connaissance des missions des SESSAD Compétences : - Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives - Capacité à travailler en équipe - Esprit de synthèse et qualités rédactionnelles - Autonomie - Force de proposition - Sens de la confidentialité, discrétion.
Rejoignez SOREFA, une entreprise familiale passionnée par l'éco-rénovation et l'artisanat durable. Depuis plus de 20 ans, nous allions savoir-faire traditionnel et innovations modernes pour restaurer et construire avec des matériaux sains et locaux (paille, chanvre, liège, argile.). Spécialistes des enduits naturels et de la rénovation du bâti ancien, nous développons depuis 2019 des solutions d'aménagement intérieur basées sur des techniques d'éco-réhabilitation éprouvées. Attachés à la performance énergétique et à la valorisation du patrimoine, nous garantissons des réalisations de qualité, respectueuses de l'architecture et du confort des occupants. C'est dans le cadre de notre développement que notre petite entreprise familiale composée de 5 personnes souhaite recruter son futur : Chef d'équipe BTP- Artisan polyvalent (H/F) Intégré(e) à une petite équipe de 3 personnes sur les chantiers qui cultive un esprit familial fort, favorisant l'entraide et la bonne humeur, vous évoluerez en collaboration directe avec le gérant de l'entreprise : - Vous organisez et planifiez les chantiers - Vous restaurez du bâti ancien en intérieur ou extérieur sur murs, sols et/ou plafonds avec des techniques artisanales et modernes - Vous réalisez et rénovez des enduits traditionnels et écologiques sur murs, sols et/ou plafonds - Vous créez des finitions esthétiques personnalisées via pochoirs ou autres techniques - Vous créez des cloisons, appliquez des enduits plâtre ou chaux, et projetez des isolants - Vous posez et appliquez des matériaux biosourcés (paille, chanvre...) pour l'isolation et la construction Vous êtes un artisan du bâtiment et / ou avez idéalement une première expérience dans le domaine du BTP (voir plus sans aucun problème, évidemment) sur un poste d'enduiseur, façadier, carreleur, éco-pailleux ou encore en tant que maçon ou plâtrier plaquiste et vous souhaitez diversifier vos compétences et continuer d'apprendre de nouvelles techniques de construction. Nous sommes conscients que vous ne maîtriserez pas l'ensemble des techniques de travail de notre entreprise, mais c'est l'opportunité pour vous de pouvoir venir développer vos compétences avec nous et nous faire évoluer dans différents corps de métiers. Nous croyons en la formation continue et vous serez accompagné tout au long de votre carrière pour développer votre savoir-faire. Vous avez envie de travailler dans un environnement chaleureux et convivial, où chacun se sent écouté, respecté et valorisé au sein d'une toute petite équipe soudée et dynamique. Nos chantiers se trouvent dans un rayon de 50 km autour de Bressuire (79). Visitez notre site https://sorefa.fr pour découvrir les projets sur lesquels vous pourriez travailler et les moyens techniques mis en œuvre. N'hésitez pas à venir vous éclater avec nous sur des chantiers passionnants et variés !
Nous recherchons pour le service comptabilité situé à Bressuire (79), un(e) collaborateur(trice) comptable. Vous aurez en charge un portefeuille clients du cabinet d'expertise comptable. Rattaché(e) aux Experts-Comptables, vos missions principales seront les suivantes : - Assurer la gestion d'un portefeuille clients en autonomie. - Révision comptable, optimisation de la gestion comptable client, audit. - Contrôle des comptes et rapprochement. - Établissement des déclarations fiscales. Conseils juridiques et fiscaux. Vous disposerez d'une forte autonomie pour organiser les travaux. Vous aurez l'occasion de travailler sur des missions exceptionnelles.
Nous recherchons pour le service audit situé à Bressuire (79), un(e) auditeur(trice) comptable. Vous aurez en charge un portefeuille clients du cabinet. Rattaché(e) aux Commissaires aux comptes, vous exercerez tout à la fois des missions comptables et de commissariat aux comptes : - Autonomie dans les missions - Gestion de portefeuille - Missions particulières - Encadrement des équipes Vous disposerez d'une forte autonomie pour organiser les travaux. Des déplacements avec nuitées peu fréquents.
Spécialiste de l'agencement sur-mesure, depuis plus de 20 ans, nous créons, fabriquons et installons, pour les professionnels et les particuliers, l'ensemble du mobilier pour les magasins, bureaux, cuisines, dressing et bien d'autres... Notre équipe se compose de profils divers et variés respectivement rattachés au différents services: Design, Bureau d'études, Usinages, Montage et Pose. Vos Missions : En lien direct avec notre bureau d'étude, vous assurez le montage de mobilier au sein de notre atelier. Vous êtes en charge, ponctuellement de la livraison, la pose et l'ajustement de chacun des meubles sur les chantiers. Vous garantissez la conformité des agencements par rapport au plan initial du projet et veillez au bon déroulement de cette ultime étape. Vous êtes en contact direct avec nos clients professionnels et particuliers et véhiculez l'image de l'entreprise. Compétences : Vous maitrisez le processus de fabrication et de montage de meubles sur-mesure. Vous disposez d'une expérience significative en pose de mobilier. Profil : Ponctuel, Respectueux Sur les chantiers vous êtes autonome, organisé et astucieux pour mener à bien les missions qui vous sont confiées. Vous disposez d'un bon sens relationnel au sein de l'équipe interne et auprès de nos clients. Les + de l'entreprise : Mutuelle PRO BTP familiale et prévoyance Semaine de 4,5 jours Bonne ambiance de travail Vous avez envie d'une nouvelle expérience au sein d'une entreprise à taille humaine, ambitieuse, et avec de beaux projets de développement ? Rejoignez la Team Mobitech !
EGM RECRUTE un mécanicien Agricole (H/F) souhaitant évoluer vers la manutention Vous êtes mécanicien agricole et cherchez à diversifier vos compétences ? Chez EGM, nous vous offrons l'opportunité d'évoluer vers le domaine de la manutention en rejoignant une équipe dynamique et passionnée. Vos missions - Diagnostiquer et réparer du matériel de manutention (chariots élévateurs, nacelles, transpalettes.) - Effectuer l'entretien et les révisions préventives - Identifier les pièces nécessaires et établir des devis - Assurer un service client de qualité - Travailler avec nos outils numériques pour le suivi des interventions - Intervention en atelier et en déplacement (sur 25/30 kms maximum- déplacement pour intervention à la journée) Votre profil - Expérience en mécanique agricole ou domaine similaire - Autonome, ingénieux et rigoureux - Esprit d'équipe et bon relationnel Pourquoi nous rejoindre ? - Entreprise à taille humaine : Esprit convivial et clients accueillants - Conditions de travail optimales : Interventions à l'abri, environnement propre - Équilibre vie pro/perso : Semaine de 4,5 jours - Conditions attractives : CDI, véhicule de service, téléphone professionnel - Avantages sociaux : Épargne salariale, comité d'entreprise en ligne, tickets restaurant EGM, concessionnaire exclusif CESAB (groupe Toyota) pour le 79, vous attend ! Rémunération : 22 800,00€ à 30 000,00€ par an Avantages : - Véhicule de fonction Horaires : - Du lundi au vendredi (ne travaille pas le vendredi après-midi) - Travail en journée Rémunération supplémentaire : - Primes Lieu du poste : En présentiel
13 432 c'est le nombre d'offres d'emploi pour un poste de Responsable Maintenance au moment où nous rédigeons cette annonce ! Parmi ces 13 432, il y en a une qui sort vraiment du lot : la nôtre ! Vous ne nous croyez pas ? On vous donne les principales raisons : 1-On accueille toute nouvelle personne comme nulle part ailleurs, ce n'est pas nous qui le disons, ce sont tous les nouveaux : parcours d'intégration, point d'étape, formation, tout y est, parce qu'intégrer et faciliter l'arrivée d'un nouveau ou d'une nouvelle c'est essentiel. 2- On est à l'écoute et ce quel que soit la fonction occupée : chaque collaborateur est sensible aux autres, on est alerte aux difficultés des uns et des autres, on déploie un maximum d'actions pour que les retours terrains et les conditions de travail soient pris en compte. Direction, managers, collaborateurs, élus, on est tous impliqués dans cette écoute et ce désir de faire avancer les choses. Nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs, demandez leur si c'est vrai. 3- On est une entreprise qui vient d'intégrer le groupe LG dont l'envie à moyen terme est d'inventer de nouveaux concepts de construction : on innove, on invente et le tout avec un engagement pour l'environnement. Regardez nos réseaux sociaux et nos sites internet pour nous découvrir et mesurer notre agilité et notre large activité dans de nombreux domaines. 4- On adore impliquer tout le monde sur tous les sujets car on pense que l'intelligence collective c'est la clé de la réussite d'une entreprise. 5- Les missions que nous vous proposons, avec des collaborateurs et collaboratrices super engagé(e)s : Une mission technique --> Vous serez la personne clé qui garantira la disponibilité et la sécurité de nos équipements. Vous définirez et mettrez en place un plan de maintenance préventive, en vous assurant que chaque machine soit prête à répondre aux défis du quotidien. Vous veillerez également à l'entretien curatif, vous réparerez les pannes pour que rien ne vienne perturber la production. Vous participerez aux grands projets d'aménagement et de maintenance des bâtiments, en optimisant l'utilisation des espaces et en gérant l'énergie de manière responsable. Votre but ? Assurer que tout fonctionne harmonieusement tout en respectant l'environnement. Une mission de management --> En tant que capitaine de l'équipe maintenance, vous travaillerez avec Hervé, chez nous depuis + de 24 ans ! Autant vous dire qu'il connaît la maison . Mettre en place des outils permettant de gérer les priorités, faciliter la fluidité des projets, anticiper, organiser : permettre à votre équipe une réelle efficacité pour répondre aux attentes des différents managers dont Steeve, responsable de l'atelier de production, et Olivier, responsable de la filiale Armatures. Une mission de veille --> Vous serez un veilleur technologique à l'affût des meilleures pratiques pour réduire les coûts et améliorer la productivité. Proposer des idées et des solutions technologiques pour améliorer continuellement nos installations sera bienvenu. 874 000 c'est le nombre de personnes travaillant dans la maintenance en France. Si vous vous dites que c'est le moment de rejoindre une entreprise à l'écoute et bienveillante, si vous recherchez de l'autonomie, une ambiance de travail sincère et enthousiaste, si vous avez une expérience en maintenance industrielle et en management, rejoignez nous !
Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle, et des missions au plus proches de votre domicile. Pour le secteur de Bressuire, nous recherchons un(e) Assistant Ménager (h/f), ou Homme/Femme de ménage (h/f) Vos missions: entretien du domicile, ménage, repassage,... Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; une rémunération brute horaire de 11,88 euros une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.50€/kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations. O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier. Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence. Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
B&A, Cabinet d'Expertise Comptable & Commissariat Aux Comptes, c'est une équipe de 38 collaborateurs, réactifs et facilitateurs, qui accompagne ses clients au plus près de leurs besoins. B&A recrute un.e Compable confirmé.e. Principale mission : Sous la supervision de l'Expert-Comptable, le(a) collaborateur / collaboratrice comptable a en charge la gestion d'un portefeuille client qu'il accompagne dans la gestion et le conseil. Détail des missions : Révision des comptes clients Etablissement des comptes annuels et de la liasse fiscale Réalisation et suivi des tableaux de bord et de gestion Déclarations fiscales (TVA - IS - CFE - CVAE.) Accompagnement des clients en cas de contrôle fiscal en étroite relation avec l'Expert-Comptable référent Etablissement de prévisionnels Conseils des clients Exploitation des informations transmises par les clients et prise des mesures nécessaires pour en assurer le traitement dans les délais impartis Obligations professionnelles : Assurer une veille et être à jour sur l'ensemble des dispositifs d'aides et sur des textes applicables notamment en matière fiscale Veiller au respect des normes, de la législation, des procédures internes et des délais Assurer la bonne tenue administrative des dossiers Qualités / Savoir-être : Discrétion - Capacité d'analyse - Bon relationnel - Rigueur. Outre ses qualités de rigueur, le(a) comptable confirmé.e se doit d'être à l'écoute de ses clients et ainsi développer un sens commercial et de service. Conditions d'exercice : Organisation de la durée du travail de 35 heures en moyenne sur l'année civile - Rémunération selon profil - Poste base à BRESSUIRE (79) / CHOLET (49) / possibilité télétravail.
Salon de coiffure recherche coiffeur/coiffeuse pour étoffer son équipe actuellement composée de la gérante, d'une salariée et d'une apprentie. Salon homme/femme/enfant. Etre autonome sur les techniques de base : coupe, brushing, coloration, etc.... Horaires de travail: 35h ou 30h, à négocier avec l'employeur.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. Céline, Camille et Céline recherchent pour l'un de leurs clients, un ASSISTANT ADMINISTRATIF (h/f) Votre mission : - Secrétariat de l'atelier, vous contrôlez et rapprochez avec la livraison, les commandes émises, assurez le suivi administratif réglementaires des engins, petits matériels, extincteurs et appareils de levage ainsi que les commandes carburants. - Vous suivez les interventions de maintenance internes et externes et le suivi des poids-lourds. - Vous gérez le stock outillages chantiers et commandes des équipements de protections individuelles. Vous évoluez sur 2 agences répartis à 50/50 de votre temps de travail. Temps partiel à 80% soit 28H -Localités : Cerizay et La Tourlandry (79 et 49) -Salaire : suivant expérience et profil -Expériences requises : 5 ans d'expérience sur un poste similaire -Mobilité : Permis B Et si l'on écrivait ensemble une nouvelle page de votre vie professionnelle ? Vos avantages chez INTERACTION BRESSUIRE : * Le parrainage via l'application MERCIII (jusqu'à 150EUR) * Le compte épargne temps CET ( 5% d'abondement ) * Dématérialisation des documents Vous avez une première expérience confirmé sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux et organisé. Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe. Vous maitrisez les logiciels informatiques professionnels : Excel, Strada, Pack office, sharpoint... N'hésitez plus, ce poste est fait pour vous.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire (non probatoire). - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - 6h à 18h30 sur des rythmes matin ou après-midi (susceptibles de modifications). - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. Encaissement Préparatrice(eur) de commande Drive Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, vous connaissez vos produits Polyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...
Description du poste :***Entretien des bureaux***Entretien des pièces communes.***Nettoyage des douches***Gestion du linge Description du profil :***Une 1ère expérience sur un poste d'agent d'entretien serait un plus.***Organisé(e) et rigoureux(se)***Travail en autonomie***Base Horaire (35h/semaine)***Lundi / Mercredi et Vendredi : 10h-12h / 13h-18h***Mardi et Jeudi : 6h-13h***Rémunération Et Avantages :***· Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***· CET 5%***· Acompte de paye à la semaine si besoin,***· Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***· Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***· Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs entreprises.***Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Vous êtes un as des installations et un expert en gestion de machines ? Alors, cette offre est faite pour vous ! Conducteur d'Installation de Transformation des Grains (Secteur La Forêt sur Sèvre) assure la transformation des matières premières (MP) de leur réception au chargement des produits finis (PF) dans les véhicules de livraison. Piloter, conduire et bichonner nos installations Superviser le bon fonctionnement des lignes de production sans perdre votre calme. Nous cherchons un conducteur d'installation (c'est beaucoup plus qu'un pilote de ligne) avec un niveau bac +2 (pas de diplôme spécifique demandé). Pas d'inquiétude une formation interne de 4 mois minimum sera mis en place Vous détenez le de conduire B et C ? Ce poste est en 2*8 Vous connaissez la bureautique et le logiciel de supervision informatique MINOTIQUE ? et vous savez reconnaitre différentes cultures ? Alors n'hésitez plus et venez nous rencontrer !!! La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les vendredis - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Vos missions seront les suivantes : - réceptionner les matières premières (rouleaux de toiles, mousses...) et les installer sur la machine de découpe - réaliser la découpe des toiles à partir de la machine de découpe automatisée (après avoir été formé à la machine) - réaliser le marquage des toiles (logos) - préparer et répartir les pièces de découpe par lot pour les piqueuses - venir en aide pour l'emballage, le stockage des produits (polyvalence) Attention, du port de charges est à prévoir (+/- 20kg) Description du profil : Vous êtes dynamique, débrouillard, à l'aise avec les chiffres et la programmation machine : ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Nous recherchons un(e) opérateur(trice) de production pour rejoindre notre équipe dynamique dans une menuiserie industrielle spécialisée en ossature bois. Vos missions : Effectuer les réglages numériques et/ou mécaniques des machines d'usinage. Mettre en place les outils sur les machines. Réaliser la production selon l'ordre de fabrication. Assurer la maintenance de premier niveau (changement d'outils, plaquettes). Contrôler la qualité en sortie de machine. Profil recherché : Expérience en menuiserie industrielle ou dans un poste similaire. Connaissance des machines d'usinage et de leurs réglages. Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. Rigueur et précision dans le travail. Nous offrons : Un environnement de travail stimulant et convivial. Une formation continue pour développer vos compétences. Une opportunité de travailler sur des projets innovants. Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Votre rôle sera de : gérer de manière autonome un portefeuille de clients, préparer les déclarations fiscales, réviser et tenir à jour les dossiers, ainsi que réaliser les bilans, offrir des conseils et accompagner les clients dans leurs démarches quotidiennes. Vous interviendrez auprès de sociétés de toutes tailles et dans divers secteurs d'activité. Description du profil : Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 au minimum en comptabilité, vous justifiez d'au moins quatre années d'expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable. Les qualités essentielles pour ce poste incluent la précision, l'énergie, ainsi qu'un esprit à la fois analytique et synthétique. En outre, vos compétences en communication, tant à l'interne qu'à l'externe, sont exceptionnelles, ce qui vous permettra de collaborer de manière efficace au sein d'une équipe. Vous êtes curieux et flexible, et vous souhaitez intégrer une entreprise où vous pourrez progresser et vous épanouir.
Description du poste : Je recherche un Comptable Confirmé avec une appétence pour le contrôle de gestion H/F afin de rejoindre léquipe de mon client, une entreprise de construction en pleine croissance. Ce poste sadresse à un profil comptable expérimenté, habitué aux exigences dun cabinet, mais souhaitant évoluer au sein dune entreprise pour allier comptabilité et analyse financière. Au-delà de la gestion des opérations comptables, vous aurez un rôle clé dans le suivi des performances financières, loptimisation des coûts et laccompagnement stratégique des projets. Vos missions :***Tenue complète de la comptabilité de l'entreprise (générale et analytique). * Préparation des bilans et des comptes annuels en lien avec la RAF (responsable administrative et financière) * Gestion des déclarations fiscales et sociales (TVA) * Suivi des comptes fournisseurs et clients, ainsi que des relances. * Élaboration et suivi des budgets, tableaux de bord et reportings financiers. * Participation à l'optimisation des processus comptables et financiers. * Gestion de la trésorerie et des prévisions de trésorerie. Description du profil : Profil recherché :***Formation en comptabilité de niveau Bac+4 avec une expérience significative, idéalement acquise en cabinet comptable ou dans un environnement similaire. * Bonne maîtrise des outils comptables et financiers. * Connaissance des spécificités du secteur de la construction serait un plus. * Rigueur, autonomie et esprit danalyse. * Capacité à travailler en collaboration avec les différents services de l'entreprise. Pourquoi les rejoindre ?***Rejoignez une entreprise solide et en pleine croissance dans le secteur de la construction ou agricole * Travaillez sur des projets variés et stimulants au sein dune équipe dynamique. Salaire selon profil Horaires de travail : 35h du lundi au vendredi
Description du poste :***Démantèlement de menuiseries à l'aide de petit outillage.***Recyclage des éléments***Traitement des rebus. Description du profil :***Tout profil bricoleur.***Ouvert aux débutants.***Poste soumis au port de charges.***Horaires : 8h-13h/14h-17h.***Rémunération Et Avantages :***- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***- CET 5%***- Acompte de paye à la semaine si besoin,***- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***- Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Description du poste : Chevêtre : Savoir lire un plan ,effectue le montage des pièces bois selon les N° sur plan , réalise les étanchéités entre menuiserie et bois Bardage : Savoir lire un plan. Avoir une connaissance dans la pose de bardage Ossature : Savoir lire un plan ,effectuer le montage des pièces bois selon les N° sur plan , réalise les étanchéités entre menuiserie et bois Description du profil : Menuisier ou charpentier. Necessite une connaissance dans la pose de bardage. Necessite une bonne vision et du dynamisme Horaires en 2*8 Port de charges à prévoir - Rémunération Et Avantages : · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Description du poste : - Décaper, poncer à sec ou l 'eau, dégraisser, appliquer du mastic ou de l'enduit - Masquer les découpes de peinture - Assurer l'entretien de son matériel après usage - Appliquer les mastics d' étanchéité - Conditionner et coliser les pièces peintes Description du profil : - Savoir travailler en synchronisation avec l'équipe peinture - Être minutieux -Expérience souhaitée Rémunération Et Avantages : · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
POSTE : Manutentionnaire H/F DESCRIPTION : Notre client situé à LE PIN est spécialisé dans la sélection génétique et l'accouvage des espèces palmipèdes et volailles. Prêts à découvrir les multiples facettes du rôle d'Agent de fabrication (F/H) ? Nous recherchons une personne dynamique pour contribuer à la production en milieu avicole et assurer les étapes cruciales du cycle de vie des canetons. - Réaliser le mirage pour vérifier la qualité des oeufs - Suivre et gérer le processus d'éclosion des oeufs - Assurer le nettoyage et la maintenance des équipements du couvoir PROFIL : Nous recherchons un(e) Agent de fabrication (F/H) pour un couvoir, sans expérience requise, dynamique et proactif(ve). - Capacité à suivre les procédures de mirage et surveillance de l'éclosion - Sens aigu de l'organisation et de la précision - Formations en hygiène et sécurité alimentaire souhaitées - Esprit d'équipe et bonne communication Processus de recrutement Chez nous, pas besoin de savoir marcher sur les mains ou de résoudre une équation à la vitesse de l'éclair. Candidature rapide et facile en un clic et un(e) consultant(e) vous rappelle dans les 48h pour valider votre candidature. À vous de jouer !
Vous avez envie de booster votre quotidien professionnel ? De découvrir un nouveau secteur d'activité ? De relever un nouveau challenge ? Autonome mais jamais seul.e, vous intégrez une communauté de talents bienveillants, véritable support au quotidien pour échanger sur vos problématique et sujets du moment. Ce poste est fait pour vous ! Réceptionner et contrôler les marchandises à l'arrivée, en veillant au respect des procédures de qualité. Gérer le stockage des produits de manière optimale, en suivant les directives de l'établissement et en respectant les normes de sécurité. Préparer les commandes clients avec précision et rapidité afin de satisfaire les attentes des clients. Assurer l'expédition des colis en respectant les délais impartis. Participer aux inventaires réguliers des stocks et signaler toute anomalie. Votre implication contribuera directement à la satisfaction des clients et au bon fonctionnement de l'établissement.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Au sein d'une entreprise industrielle, spécialisée dans la fabrication de menuiseries, nous recrutons un(e) AGENT DE PRODUCTION Les outils portatifs n'ont pas de secret pour toi ? Tu maitrises l'outil informatique, et tu acceptes les horaires en 2X8 ? Alors n'hésite pas à envoyer ta candidature ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Notre client, basé à BRETIGNOLLES, opère dans la fabrication de menuiserie, portes et fenêtres. Rejoignez une entreprise familiale depuis + de 80 ans, une équipe dynamique, dans un environnement stimulant et innovant, au cœur d'une entreprise en pleine croissance offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Dynamique et engagée, cette entreprise place ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations, s'investit pour la diversité et l'environnement et cultive une culture d'entreprise en croissance qui saura vous épanouir.Rattaché(e) au responsable d'équipe, vos tâches sont les suivantes : - Effectuer des opérations de manutention en entrée et sortie de la machine (positionnement des pièces) - Régler la machine d'usinage et lancer les opérations de découpe - Assembler des accessoires sur les profils usinés - Assurer de la conformité des pièces produites (qualités visuelle et dimensionnelle, vérifier les états de surface) - Apposer les étiquettes de suivi de production - Maintenir la propreté de votre espace de travail et des machines, tout en participant à l'amélioration continue de la performance industrielle Poste en horaires d'équipe (2x8) ou nuit.
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Notre client, basé à BRETIGNOLLES, opère dans la fabrication de menuiserie, portes et fenêtres. Rejoignez une entreprise familiale depuis + de 80 ans, une équipe dynamique, dans un environnement stimulant et innovant, au cœur d'une entreprise en pleine croissance offrant une gamme variée de produits de haute qualité. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Dynamique et engagée, cette entreprise place ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations, s'investit pour la diversité et l'environnement et cultive une culture d'entreprise en croissance qui saura vous épanouir.Dans le cadre de notre tâche de recrutement, nous recherchons un talent pour effectuer des tâches de manutention. - Effectuer le rangement des pièces dans des chariots - Alimenter les machines - Trier les pièces par profil et par couleur Conditions horaires : - journée Rejoignez l'équipe et bénéficiez d'avantages exceptionnels : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Description du poste : Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de: - la vérification de la fécondité des oeufs à l'aide d'une lampe - la réaliser du sexages des cannetons Conditions du poste : - mission d'intérim de plusieurs mois - taux horaire 11,65€ + avantages divers (primes) Description du profil : Votre profil : - vous bénéficiez d'une première expérience en milieu industriel / agroalimentaire / restauration ; - vous acceptez de travailler le matin (5h-13h) ou de journée (8h-17h) ; - vous aimez travailler en équipe ; - vous faites preuve de dynamisme, de motivation et d'une réelle curiosité pour travailler au sein d'une industrie agroalimentaire. N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Préparer les moules en fonction de leur utilisation : nettoyage, cirageet éventuellement gelcoatage) Contrôler le gelcoat avant de stratifier Projeter la fibre et la résine (Moulage au contact ou moulage par projection simultanée) Débuller le stratifié Utilisation d'outillages électroportatifs Description du profil : Formation au poste en interne assurée mais exigence d'une première expérience sur un poste similaire. Savoir-être : Bon esprit d'équipe, minutie, motivation, habileté manuelle, rigueur
Description du poste : Missions : en fin de ligne de montage, l'opérateur vérifie que la menuiserie correspond à la commande. Il la prépare : mise sur palette, ajout des compléments liés à la menuiserie.... Il valide informatiquement via douchette la mise à disposition de la menuiserie. Port de charges à prévoir (90% de port avec ventouse, 10% de port de petites menuiseries à la main) Description du profil : Vous possédez une première expérience en préparation de commande, vous êtes dynamique et autonome dans la gestion des priorités, à l'aise avec le petit matériel tel qu'une visseuse et à l'aise avec l'informatique : ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Vous avez envie de booster votre quotidien professionnel ? De découvrir un nouveau secteur d'activité ? De relever un nouveau challenge ? Autonome mais jamais seul.e, vous intégrez une communauté de talents bienveillants, véritable support au quotidien pour échanger sur vos problématique et sujets du moment. Ce poste est fait pour vous !***Réceptionner et contrôler les marchandises à l'arrivée, en veillant au respect des procédures de qualité.***Gérer le stockage des produits de manière optimale, en suivant les directives de l'établissement et en respectant les normes de sécurité.***Préparer les commandes clients avec précision et rapidité afin de satisfaire les attentes des clients.***Assurer l'expédition des colis en respectant les délais impartis.***Participer aux inventaires réguliers des stocks et signaler toute anomalie.***Votre implication contribuera directement à la satisfaction des clients et au bon fonctionnement de l'établissement. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous aimez les défis et êtes sensible aux enjeux Jamais seul.e, Vous évoluerez en autonomie. Vous avez de la Rigueur, Organisation, Discrétion, Empathie, Sens des priorités et vous êtes Force d'analyse et de proposition, Vous êtes Investi(e) ? Polyvalent(e) ? Audacieux(e) ? Autonome ? Vous Recherchez du challenge ? des projets ? de la diversité ? une communauté ? de la reconnaissance ? de la flexibilité ? Chez notre client les journées se suivent mais ne se ressemblent PAS !
Description du poste : Axial intérim Cholet recherche pour son client un opérateur peinture H/F : Vos missions incluront notamment : - Décaper et poncer les surfaces soit à sec, soit avec de l'eau, en fonction des besoins spécifiques. - Dégraisser et préparer efficacement les surfaces, en appliquant du mastic ou de l'enduit là où c'est nécessaire. - Veiller au masquage précis des zones ne devant pas être peintes, garantissant une application nette et propre. - Entretenir soigneusement votre matériel après usage pour assurer sa longévité et son bon fonctionnement. - Appliquer les mastics d'étanchéité indispensables pour garantir la protection durable des pièces. - Conditionner et coliser les pièces peintes prêtes pour leur livraison ou leur installation. Vous serez amené à travailler en étroite collaboration avec le technicien de peinture ainsi que votre équipe pour assurer une production harmonieuse. Les particularités du poste comprennent la manipulation quotidienne de produits chimiques ; une attention particulière aux consignes de sécurité est donc essentielle. Qualifications requises : vous devez posséder une expérience pertinente dans le domaine tout en sachant vous adapter rapidement à ce nouvel environnement professionnel. La réussite dans ce rôle dépend également d'excellentes capacités organisationnelles ainsi qu'une exigence sur la qualité des résultats finaux. Description du profil : Le candidat idéal devra démontrer les compétences suivantes : - Capacité avérée à travailler efficacement en coopération avec l'équipe peinture - Minutie dans chaque étape du processus pour garantir une finition sans défaut - Rigueur dans le suivi des procédures établies - Exigeance élevée quant aux résultats finaux afin de répondre aux standards internes de qualité - Compréhension approfondie et respect strict des normes de sécurité lors de la manipulation des produits chimiques
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste :***Savoir lire un plan***Effectue le montage des pièces bois selon les N° sur plan***Réalise les étanchéités entre menuiserie et bois Outils utilisés : Perceuse, visseuse, cloueur, scie pendulaire, scie format et pompe silicone. Description du profil :***Menuisier charpentier ou une grosse appétence pour le bois.***Nécessite une bonne vision***Dynamique***Sérieux***Polyvalent Horaire en 2*8 ou de nuit Port de charges à prévoir - Rémunération Et Avantages : · Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
