Offres d'emploi à Clavans-en-Haut-Oisans (38)

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Liste des offres d'emploi et d'alternance à Clavans-en-Haut-Oisans

Offre n°1 : Gestionnaire copropriété H/F - CDI - LES DEUX ALPES (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 38 - Deux Alpes ()

Description du poste

Nexity recherche un/une Gestionnaire Copropriété. Rattaché(e) à un(e) Responsable Copropriété ou Directeur d'agence, vous assurez la gestion d'un portefeuille de copropriété en toute autonomie sans assistant(e).

En nous rejoignant, vous serez amené(e) à :

- Pérenniser et développer votre portefeuille

- Préparer et animer les Assemblées Générales

- Préparer et animer les réunions de Conseil Syndical

- Suivre et négocier les contrats avec les prestataires ou fournisseurs

- Suivre et contrôler la trésorerie de la copropriété

- Elaborer le budget prévisionnel de chaque copropriété

- Visiter et contrôler les immeubles

- Veiller à la mise en conformité des immeubles

- Conseiller et informer les copropriétaires

- Engager des travaux de rénovation énergétique sur votre portefeuille



Qualifications

Cette opportunité est faite pour vous si.

Vous êtes titulaire d'un bac+2 et/ou d'une licence dans l'immobilier.

Vous possédez au moins 2ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous maîtrisez le droit de la copropriété et les techniques des différents corps d'état du bâtiment.

Vous placez la satisfaction client au cœur de vos priorités.

Vous êtes passionné(e) par les enjeux de la transition énergétique des bâtiments et vous portez un intérêt particulier pour le traitement de l'habitat dégradé.

Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez-vous aussi, créer de la valeur pour nos clients au travers de l'un de nos 160 métiers ?

Compétences

  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • NEXITY

Offre n°2 : Employé Polyvalent Ménage/Technique (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - HUEZ ()

Le salarié devra seconder l'Agent Technique et la Gouvernante dans la réalisation des tâches quotidiennes, notamment les tâches suivantes :
Garantir à la clientèle des parties communes et des appartements propres
Entretenir les parties communes et les coursives
Gérer le linge et les produits d'entretien et d'accueil
L'entretien complet et la maintenance des appartements, chambres et des parties communes en tous corps d'état
L'entretien et la maintenance des extérieurs, garages, locaux annexes. (y compris déneigement)
L'entretien, le nettoyage des espaces piscine ainsi que les contrôles sanitaires en accord avec les règles d'hygiène et du centre fitness
Mettre en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients
Maintien d'un haut niveau de qualité
Respect des procédures internes et du budget
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité conformément à la réglementation légale, ainsi que les mesures de protection contre le covid-19 (mesures de distanciation sociale, gestes barrières et toutes les mesures mises en place par l'établissement dans lequel le salarié est en poste)
Effectuer toute tâche demandée par le Directeur de l'établissement en cas de besoin de renfort sur les autres services.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Ménage et entretien des appartements et coursives

Entreprise

  • LE CRISTAL DE L'ALPE RESIDENCE DE TOURIS

Offre n°3 : Agent Technique (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - HUEZ ()

Le salarié aura pour fonctions :
l'entretien complet et la maintenance des appartements et des parties communes en tous corps d'état
l'entretien et la maintenance des extérieurs, garages, locaux annexes. (y compris déneigement)
l'entretien, le nettoyage des espaces piscine ainsi que les contrôles sanitaires en accord avec les règles d'hygiène et du centre fitness
la maîtrise de la sécurité de l'établissement
le maintien à un haut niveau de qualité
la mise en œuvre toutes les actions visant à améliorer le confort des clients
le respect des procédures internes et le budget
Respecter les normes d'hygiène et de sécurité conformément à la réglementation légale, ainsi que les mesures de protection contre le covid-19 (mesures de distanciation sociale, gestes barrières et toutes les mesures mises en place par l'établissement dans lequel le salarié est en poste)
Effectuer toute tâche demandée par le Directeur de l'Etablissement en cas de besoin de renfort sur les autres services.

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Réglementation sécurité incendie
  • - Utilisation de matériel de contrôle et mesure
  • - Procédures d'entretien de bâtiments
  • - Habilitations électriques de travaux hors tension
  • - Habilitations électriques de travaux sous tension
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des opérations de soudage
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir un logement
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Réaliser le montage et la mise en place de protections collectives (écran, sas, paroi, ...)
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Démonter des éléments mobiliers, équipements sportifs, cloisons ou faux-plafonds
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural
  • - Préparer un support, une matière
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Entretenir un espace vert
  • - Entretien piscine et analyse de l'eau

Entreprise

  • LE CRISTAL DE L'ALPE RESIDENCE DE TOURIS

Offre n°4 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

  • Publié le 24/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - HUEZ ()

Pour compléter l'équipe de notre boulangerie LE BOULANGER DE L'ALPE situé au coeur de l'Alpe d'Huez, nous recrutons 1responsable boutique. Vous disposer d'un outil de travail agréable refait à neuf en décembre 2022. Nous travaillons des produits de grandes qualités avec notamment une baguette tradition avec farine HQE, les produits sont Maison. Vous êtes souriant, avez le goût du contact, venez rejoindre notre belle équipe pour la prochaine saison.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Types de pâtisserie
  • - Types de produits boulangers
  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Conditionner des produits
  • - Gérer une caisse
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Mettre en place/rafraîchir l'étal (glace, décoration), disposer les produits et afficher les prix
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réaliser l'emballage de produits frais
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • LE BOULANGER DE L'ALPE

Offre n°5 : UN AGENT D'ENTRETIEN DES PISCINES COMMUNALES (h / f) (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Poste à pourvoir du 01/06/24 au 1er/09/2024
Placé(e) sous la responsabilité du chef de bassin, vous serez chargé (e), au sein d'une équipe, de l'entretien de l'établissement pendant la saison estivale 2024.

Cadres statutaires : Adjoints techniques territoriaux (catégorie C, filière technique)

Missions principales:
Garantir des conditions optimales d'hygiène et de propreté des équipements sportifs et leurs abords notamment celles se rapportant à la piscine, en appliquant le plan de nettoyage défini,
Accueil et orientation des publics,
Surveillance des vestiaires,
Connaissance du P.O.S.S
Accueil des secours :
o En cas de problème, faire le lien entre le bassin, les maîtres-nageurs et les services de secours,
o Suivre les consignes de sécurité de la piscine et appliquer le POSS (Plan d'Organisation de Sécurité et des Secours).

Lieu (x) d'affectation :
Vous serez susceptible d'être affecté (e) sur plusieurs sites selon les besoins du service (VENOSC Village et/ou station).

Profil :
Vous avez une appétence pour le domaine sportif, maîtrisez les techniques de nettoyage et maintenance du matériel. Vous avez une bonne connaissance de la commune, vous possédez un sens aigu de l'accueil et du Service Public : rejoignez nos équipes pour cet été.

Contraintes :
Rotation de planning sur plusieurs sites.
Disponibilité requise (week-end et jours fériés).

Durée du travail :
Temps complet, pour la saison d'été 2024 avec un jour de repos hebdomadaire fixe.

Rémunération :
- Conditions statutaires
- Accompagnement au logement

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°6 : Réceptionniste en hôtellerie 5* (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - HUEZ ()

***Saison printemps & été 2024 - Poste nourri, logé et blanchi***
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

Réceptionniste (H/F)

Vos missions principales

Prendre en charge les clients à leur arrivée et les accompagner en chambre.
Effectuer les modalités administratives du séjour, leur faire visiter l'établissement puis les accompagner en chambre.
Faciliter le déroulement de leur séjour en assurant la coordination avec l'ensemble des services
Satisfaire les demandes des clients en ayant une parfaite maitrise de l'offre de l'hôtel et de la station et en effectuant des réservations auprès des prestataires de la station
Établir la facturation et encaisser les règlements au départ des clients
Renseigner les clients par téléphone sur les disponibilités de l'établissement
Effectuer les réservations sur le planning
Enrichir le fichier client
Développer les ventes additionnelles : favoriser les réservations au restaurant et au spa en maitrisant parfaitement l'offre de ces services

Qualités recherchées :
Vous êtes orienté-e client, vous savez travailler de manière autonome
Vous êtes fiable et bienveillant-e,
Vous êtes organisé-e, vous savez gérer le stress, vous avez un sens du relationnel
Niveau anglais courant écrit et parlé, une autre langue étrangère sera un plus

Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS hôtelier
Expérience : minimum 3 ans en hôtel 5* impérative

AVANTAGES
Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
100% prise en charge Transport en commun (1 zone rurale Car région)
Cours collectifs de yoga

Tarifs préférentiels (Carte activités culturelles et sportifs, Forfaits remontées mécaniques)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - hôtellerie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

    Vous êtes motivé(e) passionné(e) et souhaitez embarquer vers une expérience riche en challenges ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique au sein d'un hôtel-restaurant haut de gamme en plein renouveau ? De belles opportunités d'évolution de carrière vous attendent ! Envoyez-nous vite votre CV !

Offre n°7 : Assistant / Assistante de gestion d'entreprise (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion pour rejoindre notre équipe de 3 jeunes médecins, qui dirige le centre médical des deux alpes, station de sports d'hiver internationale.

Lieu d'une activité variée et variable selon les saisons, le centre a besoin d'une personne motivée et dynamique pour assister les médecins dans les différentes tâches administratives et de coordination.
L'équipe du centre médical est composée d'une vingtaine de personnes en saison d'hiver (médecins, infirmières, manipulatrice radio, secrétaires), d'une douzaine en été, deux assistants médicaux en CDI et de nombreux étudiants (internes, externes, étudiants infirmiers, étudiants manipulateur radio etc...).
Les médecins installés sont également impliqués dans la maison de santé des deux alpes, composée de 22 professionnels de santé (dentiste, pharmacien, sage femme, infirmières, orthophoniste, psychomotricienne, kinésithérapeutes).

Responsabilités:
- Gérer les affaires courantes de l'entreprise (administration générale / compatibilité / plannings / RH...)
- Organiser et coordonner les réunions et les évènements.
-Harmoniser et optimiser les différents protocoles et outils de gestion de l'entreprise.

Exigences:
- Expérience préalable en tant qu'Assistant(e) de Gestion ou dans un rôle similaire
- Excellentes compétences administratives et organisationnelles
- Maîtrise des outils bureautiques tels que Microsoft Office et la suite Google
- Capacité à coordonner efficacement les tâches et à respecter les délais
- Excellentes compétences en communication écrite et verbale

Créé en 2021, ce jeune centre médical est en progression permanente (Activité et chiffre d'affaires en augmentation constante, projet immobilier en lien avec la commune, développement de la maison de santé comportant 22 professionnels de santé notamment) et recherche donc un profil rigoureux, entreprenant et aux facultés d adaptation certaines.

Excellente rémunération, possibilité de logement sur la commune.

Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils bureautiques
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SELARL LES VIKINGS

Offre n°8 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - minimum sur poste similaire
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

***Merci de transmettre une lettre de motivation avec votre candidature***
Collaborateur(trice) direct(e) des membres de la Direction générale, vous assurez, au sein d'une équipe de trois collaborateurs(trices), le secrétariat et la gestion administrative de l'ensemble des directions de la Mairie.
Vous êtes chargé(e) d'apporter un appui permanent et proactif dans l'organisation des activités professionnelles et d'assurer une fonction ressource pour garantir le respect des échéances et la qualité des documents produits par les directions métiers.
Les directions concernées sont l'urbanisme, la commande publique, les affaires financières la direction générale des services et la direction générale adjointe.

Cadre statutaire : Rédacteur avec expérience (catégorie B, filière Administrative)

Temps de travail : temps complet

Missions principales:
Organiser l'activité professionnelle de la Direction Générale
- Assurer le secrétariat de la Direction Générale ;
- Organiser l'agenda et hiérarchiser les priorités ;
- Gérer, filtrer les appels téléphoniques et assurer l'accueil physique des différents interlocuteurs internes et externes ;
- Identifier et sélectionner les informations importantes et prendre l'initiative de partager l'information ;
- Maitriser et faire respecter les processus de charte graphique sur tout document produit par l'ensemble des directions et de courrier pour apporter réponse à l'ensemble des documents ;
- Arbitrer le format de réunions (participants, lieu ou visio-conférence ) pour optimiser le temps de chacun ;
- Prendre des notes, élaborer des comptes rendus et mettre en forme tout type de courriers et documents ;
- Structurer le classement quotidien et le versement aux archives aussi bien papier que numérique dans le respect du protocole d'archivage mis en place dans la collectivité ;
- Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administrative ;
- Assurer le suivi de dossiers et relancer des interlocuteurs internes ou externes ;
- Répondre aux demandes d'informations des autres services et de l'extérieur ;
- Sélectionner, traiter et diffuser des informations en interne et externe ;
- Assurer la gestion des fournitures administratives des directions concernées.

Missions secondaires :
Assurer une fonction ressource pour le bon fonctionnement des directions
- Assurer la gestion des documents administratifs (départ et arrivée) et la gestion des parapheurs soumis à la signature dans le respect des processus décisionnel (notes, courriers, courriers signalés, demandes signalées, rapports ) ;
- Assurer un rôle de conseil, d'alerte et de contrôle auprès des responsables de services pour le respect des délais dans le suivi des dossiers ;
- Garantir la réalisation et assurer le suivi des dossiers à produire pour l'exécutif en respectant des échéances, la qualité rédactionnelle et l'accès rapide à l'information ;
- Préparer et organiser les réunions de comités de direction, comité de direction élargi et comité de coordination ainsi que les prestations d'accueil et de suivi logistique associée (convocation, préparation des dossiers, rédaction de comptes rendus et diffusion après validation ) ;
- Exploiter les tableaux de suivi d'activité du service (courriers réservés, demandes signalées, plan de mandat projet) ;
- Renseigner les espaces de classement partagés ;
- Gérer les agendas électroniques et contrôler les échéances ;
- S'inscrire dans le projet de service de la direction générale et intégrer les priorités du service dans la gestion quotidienne des activités ;
- Accompagner les collaborateurs lors de certaines réunions avec les partenaires (CCO, OT, SATA, ), en fonction des besoins, et rédiger les comptes rendus.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Collecter et analyser des informations

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°9 : Agent d'accueil à La Mairie Annexe De Venosc (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - sur poste similaire
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Missions du poste :
En coordination avec l'assistante administrative, vous assurez la gestion, l'information et le suivi des démarches administratives, notamment celles liées à l'état civil et aux élections.
Interlocuteur de proximité, vous apportez un premier niveau de réponse aux usagers et assurez le suivi de leur demande auprès des services compétents.

Activités principales :
- Accueil physique et téléphonique du public
- Officier d'état civil
- Elections
- Recensement de la population
- Scolaire : interventions sur dossiers des familles et facturation cantine / périscolaire
- Agence postale
- Urbanisme : recherche sur cadastre
- Gestion du courrier

Compétences attendues :
- Techniques d'accueil du public
- Logiciels de bureautique et messagerie (word, excel, outlook...)
- Logiciels utilisés : logiciels Post Office, Berger Levrault (Etat civil), Gescime (cimetière), cadastre, espace Co (Poste)
- Connaissance du fonctionnement et des missions d'une commune, notamment dans les domaines de l'état civil, de l'urbanisme, des élections et du funéraire, appréciée
- Diplomatie, organisation, discrétion, polyvalence

Cadre statutaire :
Catégorie : C
Filière : Administrative
Cadre d'emploi : Adjoint administratif territoriaux

Conditions d'exercice :
- Travail en bureau, avec déplacements sur la commune
- Horaires réguliers. A titre exceptionnel, travail en soirée et week-end dans le cadre d'évènements / élections
- Missions coordonnées avec l'assistant(e) administratif (ve) de la Mairie annexe de Venosc.
- Remplacement ponctuel à la bibliothèque

Rémunération et Avantages :
- Conditions statutaires et régime indemnitaire selon expérience
- Chèques déjeuners
- Comité des Œuvres Sociales
- Amicale du personnel (avantages sur les activités sportives et culturelles)
- Mutuelle et maintien de salaire

Possibilité de reconduire le contrat.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Corriger et mettre en forme un document
  • - Utiliser les outils bureautiques

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°10 : JOB ETE -Réceptionniste polyvalent/te (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 8 mois - 2 SAISONS
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

*** SAISON ETE 2024 *** POSTE LOGE
Contrat du 24 juin au 6 septembre 2024.

Située à 1800m d'altitude dans la zone du Soleil (quartier du Vénosc), La résidence de vacances GOELIA recrute pour sa saison Eté un(e) réceptionniste polyvalent(e).

Vos missions :
-Accueillir les vacanciers et répondre à leurs demandes. Répondre au téléphone, prise de réservations, suivi des enquêtes satisfaction, tenue de caisse.
- Assurer le rangement, nettoyage de l'accueil et de certaines parties communes de la résidence, ou de logement en cas de nécessité.
- Assurer les états des lieux sortant des clients.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - tourisme | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GOELIA LES BLACONS DU SOLEIL

Offre n°11 : Intendant(e) pour Agence Immobilière de Location Saisonnière (H/F)

  • Publié le 21/02/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - HUEZ ()

Notre agence immobilière spécialisée dans la location saisonnière, située à l'alpe d'huez, recherche activement un intendant. Si vous êtes organisé(e), avez le souci du détail et une passion pour offrir un service de qualité, cette opportunité est faite pour vous.

Responsabilités :
- Gérer efficacement les opérations quotidiennes liées à la gestion des propriétés de location saisonnière
- Vérifier et assurer la petite maintenance dans les lots en gestion
- Vérification technique/ État des lieux de tout le parc locatif
- Réaliser les inventaires des appartements et chalets en gestion
- Préparer et livrer les sacs de linge pour les arrivées locations
- Préparer des chalets/appartements avant toute arrivée
- Contrôler les ménages avant et après l'arrivée

Exigences :
- Capacité à travailler de manière autonome
- Sens de l'organisation et de la gestion du temps.

- Formation et développement professionnel continu.
- Poste évolutif

Entreprise

  • ALPES SWEET HOME

    Alpes Sweet Home est une conciergerie / agence immobilière basée à l'alpe d'huez. Nous sommes une équipe dynamique gérant à ce jour 70 logements. Nous proposons un service clé en main aux propriétaires et un accompagnement global sur le séjour à tous nos locataires.

Offre n°12 : Employé(e) polyvalent(e) d'hôtellerie (H/F)

  • Publié le 16/02/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 ans - 3 saisons minimum
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Neerlandais
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

***SAISON ÉTÉ 2024 - Poste nourri et logé*** Poste à pourvoir de fin juin à début septembre

Au sein de notre Lodge, nous recherchons une personnes qui aura pour missions : le nettoyage et la préparation de la maison et des chambres, le service du bar et du restaurant situé dans un parc. Vous viendrez également en appui de l'équipe du Lauvitel Lodge pour les clients en demi-pension quand nécessaire.

Vous êtes :
Polyvalent(e),
Rapide, efficace, soigneux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails comme à la vue d'ensemble,
Autonome et sachant travailler dans une équipe internationale et multiculturelle,
Vous maîtrisez le Français et l'Anglais et idéalement des connaissances en Hollandais.

Accueillant(e), souriant(e).
Savoir gérer les situations de stress internes et externes.
Expérience dans la gestion de l'hébergement, du service de restaurant et bar, accueils des clients.
Expérience du tourisme en montagne exigée.

Permis de conduire souhaité.

Grand intérêt et connaissances sur le tourisme durable.

***Merci de postuler avec un CV et une lettre de motivation. Sans lettre de motivation, votre candidature ne sera pas retenue.***

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Réaliser le service des petits-déjeuners en salle, en chambre
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • GITE LE LAUVITEL

    Petit hôtel, bar et restaurant en montagne

Offre n°13 : SPA Praticien / Praticienne (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Saison de printemps et été 2024
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

Spa Praticien(ne) - Spa des Alpes
- Le/La Spa Praticienne assure l'accueil et le suivi de la clientèle (tous publics), et la prend en charge dès son arrivée puis la conseille en étant à son écoute afin de répondre à leurs besoins et attentes.
- Le/La Spa Praticienne devra prodiguer des soins, des massages et soins esthétiques les protocoles fixés par la hiérarchie.
- Le/La Spa Praticienne assure la promotion, le conseil et la vente des prestations et des produits de soins pour développer le chiffre d'affaires. Il/Elle est également en charge de la gestion des stocks produits vente et produits professionnels, et veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Le/La Spa Praticienne veille à maintenir le spa propre, rangé et accueillant pour la clientèle.

Ce qu'il faut savoir.
Le/La Spa Praticienne doit faire preuve d'un très bon sens de l'organisation. Il/Elle doit également être à l'écoute des besoins des clients, avoir un bon relationnel et être curieux, notamment en matière de nouveautés liées au bien-être. La maîtrise de l'anglais ainsi que d'une autre langue étrangère est indispensable. Faire vivre une expérience unique, un moment de détente et bien être, tel sera votre mission au quotidien.

Ventes de produits cosmétiques : Nous travaillons avec la marque MyBlend, qui utilise les bienfaits des oligo-éléments contenus dans les pierres précieuses ou semi précieuses pour traiter les besoins de la peau.

Assurer la promotion du Spa et de ses offres aussi bien en interne qu'en externe.

Qualités recherchées :
Praticien(ne) confirmé(e)
Anglais courant impératif
Connaissance de l'environnement montagne impératif
Excellente présentation
Connaissance de Spa Booker est un plus

Diplômes et qualification : Esthétique / Praticien(ne) Spa
Expérience : 5 ans en Spa haut de gamme - Spa d'Hôtel 5* impératif

Possibilité de poursuivre sur l'intersaison et l'hiver suivant

AVANTAGES

Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
100% prise en charge Transport en commun (1 zone rurale Car région)
Cours collectifs de yoga

Tarifs préférentiels (Carte activités culturelles et sportifs)

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

Offre n°14 : SPA Praticien /Praticienne en SPA Hôtelier (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Saison estivale 2024

- Poste logé, nourri et blanchi
- Contrat du 20/06 au 25/08/24 soit 2 mois et 5 jours
- 2 jours de congés consécutifs
- Contrat de 39h

Équipe de 3 personnes , SPA agrée "Cinq Mondes" la connaissance de cette marque est un plus
Le SPA est ouvert 7/7 et dispose de 3 cabines dont 1 Duo

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - esthétique soin corporel (Diplôme SPA Praticien/ne) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL CHALET MOUNIER

Offre n°15 : UN AGENT D'ACCUEIL, HOTE(ESSE) DE CAISSE DES PISCINES COMMUNALE (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Poste à pourvoir du 01/06/2024 au 1er/09/2024
Placé (é) sous la responsabilité du chef de bassin des piscines communales, vous serez chargé (e), au sein d'une équipe, de la caisse de l'établissement pendant la saison estivale 2024

Cadres statutaires : Adjoints techniques territoriaux (catégorie C, filière Technique)

Missions principales:
Accueil et orientation des publics
Surveillance des vestiaires
Gestion des appels téléphoniques :
Hôte/Hôtesse de caisse :
Connaissance du P.O.S.S
Participation logistique aux différentes manifestations organisées sur la piscine.
Garantir l'hygiène et la propreté des équipements et de leurs abords et des sanitaires

Lieu (x) d'affectation : Vous serez susceptible d'être affecté (e) sur plusieurs sites selon les besoins du service (VENOSC Village et/ou station).

Profil :
Vous avez une appétence pour le domaine sportif, vous connaissez l'utilisation d'une caisse enregistreuse et vous maitrisez les connaissances de maintenance du matériel.
Vous avez une bonne connaissance de la commune, vous possédez un sens aigu de l'accueil et du service public : rejoignez nos équipes pour cet été.

Compétences:
- Accueil du public, qualités humaines et relationnelles,
- Disponibilité,
- Polyvalence, Autonomie, Rigueur et Organisation,
- Savoir gérer les situations de stress,
- S'avoir s'organiser et gérer les priorités
- Savoir gérer et suivre une procédure, être méthodique.
- Accueillir le public avec amabilité (souriant (e)),

Contraintes :
Rotation de planning fixe sur deux sites.
Disponibilité requise (week-end et jours fériés).

Statut :
Cadre d'emplois des adjoints Techniques (catégorie C, filière Technique).

Durée du travail :
Temps complet, pour la saison d'été 2024 avec deux jours de repos hebdomadaire.

Rémunération :
- Conditions statutaires et prime
- Accompagnement au logement

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Procéder à l'encaissement

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°16 : Commis de cuisine H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 mois
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Poste pour la saison d'été du 17 /06 au 25/08, poste logé, nourri et blanchi

Equipe de 3 personnes en pâtisserie et brigade de 14 en tout en cuisine.

3 types de restauration:

- le restaurant étoilé (20 couverts environ) ouvert le soir 5/7 jours
- le restaurant de la demi-pension, menu unique qui change chaque soir (60 couverts environ) ouvert tous les soirs
- le restaurant du jardin, ouvert tous les jours le midi uniquement (entre 20 et 50 couverts)

L/la commis de cuisine devra effectuer les taches suivantes :
- Participer au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
- Rassembler les ingrédients nécessaires à la préparation des plats
- Éplucher, couper ou encore émincer les légumes
- Respecter les fiches techniques dans la bonne exécution des préparations culinaires
- Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client
- Veiller à l'entretien de la cuisine et du matériel
- Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL CHALET MOUNIER

    Tenu depuis plusieurs générations par la même famille, le Chalet Mounier vous convie avec élégance et convivialité au cœur de la station des 2 Alpes. Petit bijou serti dans le massif des Écrins, l'hôtel vous ravira par son ambiance chaleureuse, ses intérieurs soigneusement décorés et son sens de l'hospitalité

Offre n°17 : Plongeur (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

Plongeur / Commis
Expérience en restauration haut de gamme demandé, minimum 2 ans

Vos tâches principales:
- Assurer le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service, ainsi que tout le matériel utilisé en cuisine (casseroles, marmites, fours, batteurs )
- Assurer le nettoyage des locaux de cuisine et des équipements (carrelages et sols, tables de travail, frigos, fours ) et assure le débarrassage des poubelles et ordures
- Assurer le rangement et nettoyage de la cafétéria du personnel
- Aider la cuisine pour les petites préparations ou la mise en place

Avantages:
Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
100% prise en charge Transport en commun (1 zone rurale Car région)
Cours collectifs de yoga
Tarifs préférentiels (Carte activités culturelles et sportifs)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Réaliser l'entretien des verres et des couverts (à la vapeur, au vinaigre, ...) et le rangement de la vaisselle
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

    Vous êtes motivé(e) passionné(e) et souhaitez embarquer vers une expérience riche en challenges ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique au sein d'un hôtel-restaurant haut de gamme en plein renouveau ? De belles opportunités d'évolution de carrière vous attendent ! Envoyez-nous vite votre CV !

Offre n°18 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 mois
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Au sein du Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous accueillez les enfants et les parents en lien avec les objectifs du projet pédagogique.
Vous menez à bien des actions éducatives qui favorisent le développement psycho-affectif, somatique et intellectuel des enfants. Vous impulsez une dynamique et êtes en charge plus particulièrement des activités adaptées aux enfants individuellement ou en groupe.
Vous êtes garant(e) de l'application par les équipes du projet pédagogique.
Vous savez travailler en équipe et impulsez une dynamique de mutualisation des compétences.

Missions :
Accueillir l'enfant et sa famille pour favoriser l'instauration d'une relation de confiance à leur arrivée dans la structure
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Réaliser les soins et savoir signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux infirmières, aux parents
Préparer et donner les repas
Assurer les soins de nursing
Animer les activités ludiques, accompagner l'enfant lors d'ateliers d'éveil et d'apprentissage
Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et veiller à la sécurité des équipements
Maitriser les gestes d'urgence et de secours
Maitriser les règles d'hygiène et de propreté

Profil :
Educateur / Educatrice de jeunes enfants diplômé DE obligatoire
Expérience dans la petite enfance souhaitée / débutant accepté
Animation et encadrement de groupe
Sens du relationnel
Sens du travail en équipe, savoir être
Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse
Dynamisme, créativité, discrétion professionnelle, disponibilité
Capacités d'adaptation, polyvalence

La pratique de l'anglais et/ou de l'italien serait un plus.
Le poste est nourri le midi et un accompagnement au niveau du logement est possible.

Statut :
Cadre d'emplois des éducateurs territoriaux de jeunes enfants

Durée du travail :
Temps complet : 35h hebdomadaire sur 4 jours de travail en 8h45 / 2 jours de repos hebdomadaire consécutifs et 1 jour de repos compensatoire hebdomadaire / travail possible le weekend.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Concevoir un projet éducatif

Formations

  • - petite enfance (Educateur de jeunes enfants DE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°19 : JOB ETE -Agent de nettoyage polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

*** SAISON ETE 2024 *** POSTE LOGE
Contrat du 17 juin au 6 septembre 2024.

Située à 1800m d'altitude dans la zone du Soleil (quartier du Vénosc), La résidence de vacances GOELIA recrute pour sa saison d'Eté 2024 un(e) agent(e) d'entretien polyvalent(e).

Vos missions :

- Nettoyage des appartements, de l'accueil et des parties communes.
- Ménage sauna / piscine
- Vous pouvez occasionnellement participer aux états des lieux de départ.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Laver des vitres
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • GOELIA LES BALCONS DU SOLEIL

Offre n°20 : Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Horaires annualisables
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - HUEZ ()

Notre agence immobilière spécialisée dans la location saisonnière, située à l'alpe d'huez, recherche activement un(e) chargé(e) de gestion locative. Si vous êtes une personne dynamique, organisée et avec l'envie d'ouvrir une expérience client à nos voyageurs, nous souhaitons vous rencontrer.

Responsabilité :
- Gérer un portefeuille de propriétés de location saisonnière, du processus de réservation à l'accueil des clients et au départ.
- Coordonner les réservations, les paiements et les contrats de location, en veillant à ce que toutes les transactions soient traitées de manière professionnelle et efficace.
- Assurer un accueil chaleureux aux clients à leur arrivée, en leur fournissant des informations sur la propriété et les activités locales.
- Répondre aux demandes des clients pendant leur séjour, en fournissant une assistance et en résolvant les problèmes éventuels.
- Vérification des logements après le départ des locataires et avant l'arrivée des futurs locataires.
- Réaliser les inventaires
- Gestion du planning des différents intervenants dans les logements.

Exigences :
- Excellentes compétences en communication et en service à la clientèle.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement les priorités dans un environnement dynamique.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation.

Formation et développement professionnel continu.

Poste évolutif et modulable ( exemple : gestion de la communication) suivant expérience et qualification.
Salaire selon profil et expérience.

Compétences

  • - Réaliser un état des lieux
  • - Établir un bail immobilier
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • ALPES SWEET HOME

    Alpes Sweet Home est une conciergerie / agence immobilière basée à l'alpe d'huez. Nous sommes une équipe dynamique gérant à ce jour 70 logements. Nous proposons un service clé en main aux propriétaires et un accompagnement global sur le séjour à tous nos locataires.

Offre n°21 : Pilote d'installation de traitement de granulats (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - AURIS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste des matériaux et de leur transformation, une ou un pilote d'installations.

MISSIONS :

Le pilote d'installation est responsable de la production et des outils de production.

Son bureau est situé dans le poste de commande des appareils au sein de la carrière. Ce spécialiste en informatique et en maintenance mécanique et électronique est responsable de l'installation et des réglages quotidiens.

Ses missions sont les suivantes :
- Traiter les matières premières et analyser la qualité des produits finis afin que ceux-ci soient conformes aux attentes fixées.
- Mettre en ?uvre les opérations d'installation : contrôler, vérifier les appareils et équipements de traitement des matières premières.
- Intervenir sur les appareils en cas de dysfonctionnements ou défauts.
- Veiller à la conformité des procédures de sécurité.

PROFIL :

Idéalement, vous disposez d'un BAC PRO Maintenance des Equipement Industriels.

Vous avez des aptitudes techniques, une appétence pour l'informatique ainsi qu'un certain sens de l'organisation et de la rigueur.

Vous êtes autonome et respectueux des règles de sécurité.

Homme/Femme de communication, vous avez le sens de l'observation et savez anticiper les dysfonctionnements.

MODALITES

Salaire selon profil et expérience
Ticket restaurant, IFM et ICP.
Poste à pourvoir en intérim dès que possible - mission longue durée possible.

Compétences

  • - Définir les données de programmation
  • - Contrôler un approvisionnement
  • - Superviser le lancement d'une production
  • - Contrôler un chargement
  • - Monter et régler une installation, une machine

Entreprise

  • ASCENSO

Offre n°22 : Agent(e) de bascule (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - AURIS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste des matériaux et de leur transformation une ou un agent(e) de bascule pour la carrière d'Auris-en-Oisans H/F.

MISSIONS :

- Accueillir les clients et fournisseurs et pouvoir les renseigner avec le sourire
- Procéder à la pesée des marchandises sur le pont bascule
- Effectuer la saisie informatique et/ou manuelle des informations liées aux pesées.
- Établir les bordereaux de sortie et les bons de livraisons, puis mener le suivi administratif et comptable des dossiers (préfacturation des bons de livraison etc.)
- Respecter les règles de sécurité propre au site sur lequel vous intervenez.
- Ne pas être fermé à la conduite d'engins (chargeuse, CACES C1) pendant la saison basse de la carrière.

PROFIL :

Expérimenté(e) vous êtes capable de travailler en autonomie.

Vous avez le sens de l'accueil et êtes polyvalent dans vos tâches.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, sérieux (se) dynamique et volontaire.

MODALITES

Salaire selon profil et expérience + prime panier.
IFM / ICP
Poste à pourvoir en intérim dès que possible - mission longue durée possible

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Organiser l'approvisionnement du chantier
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Organiser le stockage

Entreprise

  • ASCENSO

Offre n°23 : Responsable Location Saisonnière H/F (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 38 - Deux Alpes ()

Description du poste

Nexity recherche au sein de son pôle Service aux Particuliers (SP), un Responsable Location Saisonnière H/F, à pourvoir en CDI, pour son agence des Deux-Alpes.
A ce titre, vos missions consisteront en :
- La gestion des biens (mise en ligne des annonces, visites virtuelles, état des lieux, check-in & out, ...) ;
- La négociation et gestion des réservations (répondre aux demandes des clients, négocier les conditions de location, finaliser les réservations) ;
- La relation client (fournir un service clientèle de qualité, gérer les plaintes et éventuels problèmes, suivre les commentaires clients et mettre en oeuvre les améliorations nécessaires) ;
- La coordination opérationnelle (collaborer avec les équipes de nettoyage et de maintenance, assurer le respect des règles et réglementations locales, maintenir les dossiers de réservation).
Vous piloterez une équipes de 2 négociateurs location.
Cette liste est non-exhaustive.


Qualifications

- Vous êtes issu d'un BTS Professions Immobilières ;
- Idéalement, vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans le domaine de la location saisonnière ou de l'immobilier notamment dans les régions touristiques ;
- La maitrise de l'anglais est un plus.

Compétences

  • - Capacité à développer et entretenir un réseau
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Proposer des prestations de gérance immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier

Entreprise

  • NEXITY

Offre n°24 : Négociateur Location Saisonnière H/F (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste

Nexity recherche au sein de son pôle Service aux Particuliers (SP), un Négociateur Location Saisonnière H/F, à pourvoir en CDD jusqu'au 30 avril 2024, pour son agence des Deux-Alpes.

A ce titre, vos missions consisteront en :
* La gestion des biens (mise en ligne des annonces, visites virtuelles, ...) ;
* La négociation et gestion des réservations (répondre aux demandes des clients, négocier les conditions de location, finaliser les réservations) ;
* La relation client (fournir un service clientèle de qualité, gérer les plaintes et éventuels problèmes, suivre les commentaires clients et mettre en oeuvre les améliorations nécessaires) ;
* La coordination opérationnelle (collaborer avec les équipes de nettoyage et de maintenance, assurer le respect des règles et réglementations locales, maintenir les dossiers de réservation).

Cette liste est non-exhaustive.


Qualifications

* Vous êtes issu d'un BTS Professions Immobilières ;
* Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine de la location saisonnière ou de l'immobilier notamment dans les régions touristiques ;
* La maitrise de l'anglais est un plus.


Informations complémentaires

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :
* Un impact positif sur le monde qui vous entoure ;
* Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés ;
* Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers ;
* Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis ;
* Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service ;
* Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE ) ;
* Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity.

Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • NEXITY

    Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Offre n°25 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 mois
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Poste pour la saison d'été du 17 /06 au 25/08, poste logé, nourri et blanchi

Équipe de 3 personnes en pâtisserie et brigade de 14 en tout en cuisine.

3 types de restauration:

- le restaurant étoilé (20 couverts environ) ouvert le soir 5/7 jours
- le restaurant de la demi-pension, menu unique qui change chaque soir (60 couverts environ) ouvert tous les soirs
- le restaurant du jardin, ouvert tous les jours le midi uniquement (entre 20 et 50 couverts)

Le/la chef/fe de partie devra effectuer les taches suivantes :

- Contrôler et ranger les marchandises de sa partie
- Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie
- Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine et apprentis
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Veiller à offrir au client des produits de qualité.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • HOTEL CHALET MOUNIER

    Tenu depuis plusieurs générations par la même famille, le Chalet Mounier vous convie avec élégance et convivialité au cœur de la station des 2 Alpes. Petit bijou serti dans le massif des Écrins, l'hôtel vous ravira par son ambiance chaleureuse, ses intérieurs soigneusement décorés et son sens de l'hospitalité

Offre n°26 : Négociateur Location Saisonnière H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description de l'entreprise

1er opérateur global d'immobilier en France, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse.
Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous à travers plus de 200 métiers.
Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.


Description du poste

Nexity recherche au sein de son pôle Service aux Particuliers (SP), un Négociateur Location Saisonnière H/F, à pourvoir en CDD jusqu'au 30 avril 2024, pour son agence des Deux-Alpes.

A ce titre, vos missions consisteront en :

La gestion des biens (mise en ligne des annonces, visites virtuelles, ...) ;
La négociation et gestion des réservations (répondre aux demandes des clients, négocier les conditions de location, finaliser les réservations) ;
La relation client (fournir un service clientèle de qualité, gérer les plaintes et éventuels problèmes, suivre les commentaires clients et mettre en oeuvre les améliorations nécessaires) ;
La coordination opérationnelle (collaborer avec les équipes de nettoyage et de maintenance, assurer le respect des règles et réglementations locales, maintenir les dossiers de réservation).
Cette liste est non-exhaustive.



Qualifications

Vous êtes issu d'un BTS Professions Immobilières ;
Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine de la location saisonnière ou de l'immobilier notamment dans les régions touristiques ;
La maitrise de l'anglais est un plus.
Informations complémentaires
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :

Un impact positif sur le monde qui vous entoure ;
Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés ;
Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers ;
Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis ;
Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service ;
Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE ) ;
Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity.
Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • NEXITY

    Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Offre n°27 : Négociateur Location Saisonnière H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description de l'entreprise

1er opérateur global d'immobilier en France, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs, qui sont notre plus grande richesse.
Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Employeur précurseur, Nexity invente la ville durable pour tous à travers plus de 200 métiers.
Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge.


Description du poste

Nexity recherche au sein de son pôle Service aux Particuliers (SP), un Négociateur Location Saisonnière H/F, à pourvoir en CDI, pour son agence des Deux-Alpes.

A ce titre, vos missions consisteront en :

La gestion des biens (mise en ligne des annonces, visites virtuelles, ...) ;
La négociation et gestion des réservations (répondre aux demandes des clients, négocier les conditions de location, finaliser les réservations) ;
La relation client (fournir un service clientèle de qualité, gérer les plaintes et éventuels problèmes, suivre les commentaires clients et mettre en oeuvre les améliorations nécessaires) ;
La coordination opérationnelle (collaborer avec les équipes de nettoyage et de maintenance, assurer le respect des règles et réglementations locales, maintenir les dossiers de réservation).
Cette liste est non-exhaustive.


Qualifications

Vous êtes issu d'un BTS Professions Immobilières ;
Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine de la location saisonnière ou de l'immobilier notamment dans les régions touristiques ;
La maitrise de l'anglais est un plus.
Informations complémentaires
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :

Un impact positif sur le monde qui vous entoure ;
Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés ;
Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers ;
Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis ;
Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service ;
Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE ) ;
Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity.
Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !

Compétences

  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Réaliser le descriptif d'un bien immobilier
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • NEXITY

    Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Offre n°28 : Négociateur Location Saisonnière H/F (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste

Nexity recherche au sein de son pôle Service aux Particuliers (SP), un Négociateur Location Saisonnière H/F, à pourvoir en CDD, pour son agence des Deux-Alpes.
Vous interviendrez en renfort sur les turnover des locations hebdomadaires les vendredis et samedis de chaque semaine.
Vos missions principales :
- Réaliser les états des lieux de sorties
- Accueil et prise en charge des nouveaux clients pour la semaine.
En résumé, vous travaillerez les vendredis et samedis chaque semaine.
Vos horaires de travail :
- Le samedi : 8h30-midi puis 14-19h
- Le vendredi : 9h -midi puis 14h18h
Rémunération : SMIC horaire
Prise de poste : immédiate
Date de fin de contrat : fin mars.


Qualifications

Débutant accepté
Bon commercial, vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre réactivité, votre organisation et votre sens des priorités.
La maitrise du Pack Office et de la langue anglaise sont appréciés.

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • NEXITY

    Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Offre n°29 : Commis pâtissier / Commise pâtissière de restaurant

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

COMMIS Pâtisserie

Effectuer les préparations sous l'ordre de la Cheffe Pâtissière, des pâtisseries, gâteaux et desserts...
Mise en place du service.
Réalisation des préparations selon les recettes de base (pâtes, crèmes, sauces et coulis ).
Dresser des desserts.
Appliquer des consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur.
Participer à l'entretien du laboratoire de pâtisserie et des locaux annexes.

Vos qualités principales :
- Grande capacité de travail.
- Forte motivation.
- Sens de la discipline et bonne communication.
- Aptitudes à travailler en équipe.
- Bienveillance et esprit d'équipe.

Principaux diplômes et niveaux de formation :
- BM de pâtisserie
- MC boulangerie spécialisée, MC pâtisserie, confiserie, chocolaterie, glacerie
- Bac professionnel ou Bac technologique hôtellerie
- CAP pâtissier glacier chocolatier confiseur, CAP boulanger.
Expériences recommandées au sein d'établissement(s) étoilé(s) et ou Pâtisserie de Luxe

AVANTAGES
Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
100% prise en charge Transport en commun (1 zone rurale Car région)
Cours collectifs de yoga
Tarifs préférentiels (Carte activités culturelles et sportifs

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

    Vous êtes motivé(e) passionné(e) et souhaitez embarquer vers une expérience riche en challenges ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique au sein d'un hôtel-restaurant haut de gamme en plein renouveau ? De belles opportunités d'évolution de carrière vous attendent ! Envoyez-nous vite votre CV !

Offre n°30 : Intendant / gestionnaire du logement (H/F)

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe jeune, dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

Gestion du parc logement salariés (environs 80 logements : appartements, studios, chambres et chalets):
- Inventaires logements
- Garant de l'accueil et des départs des travailleurs saisonniers dans leurs logements
- Chargé de l'installation des travailleurs dans leurs logements
- États de lieux d'entrée et sortie
- Chargé de l'entretien des espaces communs
- Chargé de l'entretien des extérieurs
- Veiller au maintien de l'état de propreté des parties communes, ainsi qu'au bon fonctionnement des installations techniques.
- Prévenir la sécurité des bâtiments et réaliser de petits travaux d'entretien et de maintenance en liaison avec le service technique.
- Réception des clefs et état de lieux des nouveaux logements


Le permis B indispensable

Vous êtes rigoureux, réactif, organisé dans votre travail, et savez travailler en autonomie.
Bon communicant afin d'assurer le lien avec les occupants des logements et les services Ressources Humaine, Technique et Housekeeping
Compétences techniques du bâtiment, connaissance de la règlementation, gestion logements saisonniers, utilisation des outils informatiques.

Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
Cours collectifs de yoga

Tarifs préférentiels (Carte activités culturelles et sportifs, Forfaits remontées mécaniques)

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Concevoir et gérer un projet

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

    Vous êtes motivé(e) passionné(e) et souhaitez embarquer vers une expérience riche en challenges ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique au sein d'un hôtel-restaurant haut de gamme en plein renouveau ? De belles opportunités d'évolution de carrière vous attendent ! Envoyez-nous vite votre CV !

Offre n°31 : Valet / Femme de chambre

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 an
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

Expérience en Hôtellerie 5* Impérative

La Femme de chambre ou le Valet de Chambre contribue activement au bien-être de la clientèle tout au long de son séjour, par la propreté, le rangement, l'attention en chambre porté pour le client.

Il/Elle contribue à la fidélisation de la clientèle par une relation chaleureuse et personnalisée.

~ Réalise les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains, circulations, spa et parties communes de l'Hôtel, selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité.

~ Capacité à s'adapter à la diversité de l'entreprise, des clientèles et aux variations des flux d'activité (capable de remplacer ponctuellement un collègue d'un autre point de vente)

La Femme/Valet de chambre est force de proposition quant à l'amélioration du service au client et du fonctionnement de son département et de l'hôtel.


AVANTAGES
Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
100% prise en charge Transport en commun (1 zone rurale Car région)
Cours collectifs de yoga

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

    Vous êtes motivé(e) passionné(e) et souhaitez embarquer vers une expérience riche en challenges ? Vous souhaitez rejoindre une équipe jeune et dynamique au sein d'un hôtel-restaurant haut de gamme en plein renouveau ? De belles opportunités d'évolution de carrière vous attendent ! Envoyez-nous vite votre CV !

Offre n°32 : Négociateur Location Saisonnière H/F (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste
Nexity recherche au sein de son pôle Service aux Particuliers (SP), un Négociateur Location Saisonnière H/F, à pourvoir en CDD jusqu'au 30 avril 2024, pour son agence des Deux-Alpes.
A ce titre, vos missions consisteront en :
* La gestion des biens (mise en ligne des annonces, visites virtuelles, ...) ;
* La négociation et gestion des réservations (répondre aux demandes des clients, négocier les conditions de location, finaliser les réservations) ;
* La relation client (fournir un service clientèle de qualité, gérer les plaintes et éventuels problèmes, suivre les commentaires clients et mettre en oeuvre les améliorations nécessaires) ;
* La coordination opérationnelle (collaborer avec les équipes de nettoyage et de maintenance, assurer le respect des règles et réglementations locales, maintenir les dossiers de réservation).
Cette liste est non-exhaustive.

Qualifications
* Vous êtes issu d'un BTS Professions Immobilières ;
* Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine de la location saisonnière ou de l'immobilier notamment dans les régions touristiques ;
* La maitrise de l'anglais est un plus.

Informations complémentaires
Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l'ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :
* Un impact positif sur le monde qui vous entoure ;
* Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés ;
* Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers ;
* Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis ;
* Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service ;
* Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE ) ;
* Le partage d'un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity.

Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d'inclusion notamment en matière de recrutement. C'est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l'équité.

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n'attendez plus rejoignez l'#Entreprisedespossibles !

Compétences

  • - Caractéristiques des biens immobiliers
  • - Méthodes de transaction immobilière
  • - Prospecter des biens immobiliers, des terrains
  • - Présenter les modalités d'acquisition ou de location d'un bien
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés

Entreprise

  • NEXITY

    Nexity est aujourd hui leader sur les différents métiers de l immobilier tel que la promotion, services gestion d actifs et Régénération urbaine Fort de son expertise et d un savoir-faire, le groupe Nexity est reconnu pour sa capacité à apporter une réponse globale aux besoins de ses clients : particuliers, entreprises et collectivités territoriales.

Offre n°33 : Agent de gestion comptable H/F (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Commune de 2 000 habitants et support de station de ski alpin phare du département de l'Isère, surclassée dans la strate 20 000 à 40 000 habitants, la commune nouvelle Les Deux Alpes jouit d'une réputation internationale grâce à son domaine d'altitude (le plus haut domaine skiable de France) qui culmine à 3600 mètres d'altitude.

Avec un budget de 56 millions d'euros et 120 agents, la commune est à un nouveau tournant de son histoire avec de nombreux projets sur le domaine skiable portés par le nouveau délégataire des remontées mécaniques, mais aussi en termes d'immobilier, de loisirs, d'urbanisme, d'équipements structurants et de transition pour son territoire.

Rattaché(e) à la Responsable du service Comptable et Budgétaire, l'agent comptable assure le traitement comptable des dépenses et recettes de la Collectivité.

Cadre statutaire : Filière: administrative

Temps de travail : Temps complet
Possibilité de reconduire le contrat

Missions principales :
En collaboration avec l'ensemble des services
- Assurer l'accueil physique et téléphonique en comptabilité
- Assurer la réception des factures, leur enregistrement, les suivis sur CHORUS
- Transmettre et assurer le lien finances/services pour la validation du service fait
- Assurer le suivi du processus de validation des factures
- Gérer les opérations de liquidation, de mandatement et du contrôle des pièces de dépenses
- Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses et des recettes
- Vérifier et valider les bons de commandes et devis émis par les services
- Alimenter le fichier des tiers
- Relancer les fournisseurs
- Titrer les recettes
- Conseiller et accompagner les services
- Classer et archiver les pièces et documents comptables ou financiers

Profil recherché :
- Connaitre les notions et principes fondamentaux de la comptabilité générale
- Connaitre les instructions comptables M57 et M49
- Connaitre les principes de fonctionnement des administrations et établissements publics ainsi que les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Maîtriser les outils informatiques de type suite office (Word, Excel, Outlook)
- Maîtriser le logiciel Berger Levrault serait un plus
- Savoir prioriser les tâches
- Avoir le sens du service public
- Avoir le sens des responsabilités
- Être autonome et capable de prendre des initiatives
- Avoir des qualités relationnelles
- Faire preuve de rigueur, de discrétion et confidentialité
- Respecter les élus, la hiérarchie et les agents,
- Avoir une qualité d'écoute, de correction et d'amabilité

Rémunération :
- Rémunération statutaire ou en fonction de l'expérience,
- Régime indemnitaire, C.O.S, chèques déjeuner, Amicale du personnel

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Formations

  • - comptabilité | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°34 : UN(E) ANIMATEUR(TRICE) BAFA (H/F)#SAISON38 (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HUEZ ()

*** SAISON ETE 2024 ***

MISSIONS
Le service Enfance/jeunesse est à la recherche d'un(e) animateur(trice) BAFA pour intégrer le centre d'accueil de loisirs sans hébergements de l'Alpe d'Huez pendant la saison estivale. Cet agent aura pour mission d'organiser et d'effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Activités Principales :
- Accueillir les enfants, les parents ou les substituts parentaux
- Aider et accompagner l'enfant dans les activités de la vie quotidienne (repas, jeux...) ;
- Participer à l'élaboration et mettre en œuvre les activités de loisirs
- Aménager, nettoyer et désinfecter le matériel et les espaces de vie de l'enfant
- Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène
- Transmettre les observations par écrit et par oral.

PROFIL :
- Vous êtes titulaire du brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur (BAFA) ;
- Vous maitrisez les méthodes et pratiques d'éducation
- Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité ;
- Vous êtes à l'écoute, patient, organisé et soucieux du travail bien fait.

CONDITIONS :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire et accès aux établissements sportifs et culturels + participation mutuelle et prévoyance

Possibilité de louer un logement à tarif attractif auprès de la Commune.

Poste à pourvoir aux dates ci-dessous :
- Du 08/07/2024 au 23/08/2024

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs

Entreprise

  • MAIRIE

    Surnommée "l île au soleil" pour son ensoleillement exceptionnel et labellisée famille +, l'Alpe d'Huez est une station de loisirs de renommée internationale. Située sur un plateau plein sud à 1860 mètres d'altitude dominant l'Oisans et ses vallées, la station de profite d'atouts incontournables. Riche de nombreuses activités sportives (de neige/glace, aériennes, cyclistes ...), culturelles et de détente, l'Alpe d'Huez est aussi le théâtre d'événements forts tout au long de l'année.

Offre n°35 : UN(E) DIRECTEUR (TRICE) BAFD (H/F)#SAISON38 (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HUEZ ()

*** SAISON ETE 2024 ***

MISSIONS
Le service Enfance/jeunesse est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) du centre d'accueil de loisirs sans hébergements de l'Alpe d'Huez pour la saison estivale. Cet agent aura pour mission la gestion du centre de loisirs et l'encadrement des animateurs.

Activités Principales :
- Vérifier la cohérence des projets d'activités des animateurs et ajuster les propositions d'animation
- Organiser et coordonner l'ensemble des activités
- Manager et encadrer des équipes d'animateurs de l'ALSH
- Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe d'enfants
- Encadrement des enfants
- Assurer la gestion quotidienne du centre de loisirs (administrative et budgétaire)
- Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité

PROFIL
- Vous êtes titulaire du brevet d'aptitude aux fonctions de directeur(trice) (BAFD) ou équivalent ;
- Vous maitrisez les méthodes d'observation et d'écoute active
- Savoir travailler en équipe, s'adapter et se rendre disponible
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Capacité d'organisation

CONDITIONS
Rémunération statutaire + régime indemnitaire et accès aux établissements sportifs et culturels + participation mutuelle et prévoyance

Possibilité de louer un logement à tarif attractif auprès de la Commune.

Poste à pourvoir aux dates ci-dessous :
- Du 08/07/2024 au 23/08/2024

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures 

Entreprise

  • MAIRIE

    Surnommée "l île au soleil" pour son ensoleillement exceptionnel et labellisée famille +, l'Alpe d'Huez est une station de loisirs de renommée internationale. Située sur un plateau plein sud à 1860 mètres d'altitude dominant l'Oisans et ses vallées, la station de profite d'atouts incontournables. Riche de nombreuses activités sportives (de neige/glace, aériennes, cyclistes ...), culturelles et de détente, l'Alpe d'Huez est aussi le théâtre d'événements forts tout au long de l'année.

Offre n°36 : Service petit déjeuner et Menu du soir (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 mois
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

***SAISON ÉTÉ 2024***
Service en hôtel 4 étoiles, poste logé, nourri et blanchi

Service en coupure

Vos missions principales :
- Service du petit déjeuner buffet
- Service du menu fixe de demi-pension
- Rangement
- Mise en place
- Nettoyage

Compétences

  • - Techniques du service en salle
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Communiquer à l'oral en langue étrangère
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance

Entreprise

  • HOTEL CHALET MOUNIER

    Tenu depuis plusieurs générations par la même famille, le Chalet Mounier vous convie avec élégance et convivialité au cœur de la station des 2 Alpes. Petit bijou serti dans le massif des Écrins, l'hôtel vous ravira par son ambiance chaleureuse, ses intérieurs soigneusement décorés et son sens de l'hospitalité.

Offre n°37 : Agent technique polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 23/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 8 mois - 2 SAISONS
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

*** SAISON ETE 2024 *** POSTE LOGE
Contrat du 24 juin au 6 septembre 2024.

Située à 1800m d'altitude dans la zone du Soleil (quartier du Vénosc), La résidence de vacances GOELIA recrute pour sa saison d'Eté 2024 un(e) Agent(e) technique maintenance en résidence de tourisme polyvalent(e).

Vos missions :

-- Contrôler quotidiennement le bon fonctionnement des différentes installations et prévenir des incidents éventuels.
- Assurer la réparation et la maintenance de tous les équipements de la résidence (électricité, plomberie, chauffage/climatisation, menuiserie, peinture, matériels techniques, piscine...) .
- Assurer les états des lieux sortant des clients.

Sous la directive du responsable de site, vous contribuez au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité de l'établissement en respectant les règles de sécurité.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Électricité
  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Procédures d'entretien de bâtiments
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Entretenir un logement
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GOELIA LES BALCONS DU SOLEIL

Offre n°38 : Agent technique en collectivité (H/F)

  • Publié le 05/02/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an
    • 38 - LA GARDE ()

Poste à pourvoir à partir du 13 mai 2024

Missions principales du poste :
Sous l'autorité du Maire et d'un élu délégué, vous assurez l'entretien de la voirie communale ou intercommunale et des espaces verts, des chemins (travaux de fauchage, bûcheronnage, balayage, tonte ), des équipements, du réseau d'eau et d'assainissement (relevé des compteurs, changement des compteurs, réparation simple sur réseau...).
Vous aurez en charge le nettoyage et l'entretien des bâtiments publics ainsi que le fleurissement des zones communales, et entretiens divers (maçonnerie, peinture, petite menuiserie ).

Profil demandé :
Expérience similaire souhaitée, ponctualité, rigueur, adaptabilité, sens de l'organisation, savoir prendre des initiatives, analyser et travailler en autonomie, maîtrise du matériel et des outils techniques. Sens du service public. Devoir de réserve. Permis B indispensable.

Logement non fourni.
Véhicule de service.

Compétences

  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements

Entreprise

  • MAIRIE LA GARDE

    Commune de La Garde-en-Oisans situé au SUD ISERE (38)

Offre n°39 : Technicien(ne) informatique, réseaux et télécommunication (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

La Commune Nouvelle de Les Deux Alpes, RECRUTE Par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle
Un/Une Technicien(ne) informatique, réseaux et télécommunication (H/F) - Poste à pourvoir mi-juin 2024

Réfèrent(e) informatique, réseaux, télécommunication et copieurs de la collectivité, vous aurez pour missions principales :
- L'installation, la gestion et le suivi des équipements et des systèmes numériques
- L'assistance et la gestion des incidents d'exploitation,
- L'aide et l'accompagnement des utilisateurs au niveau des outils numériques et des logiciels métiers Missions secondaires :

Sous la responsabilité de la Cheffe de projet systèmes d'informations, vous participerez également à la définition de la stratégie numérique de la collectivité et proposerez des adaptations en phase avec les évolutions de l'organisation de la collectivité et des avancées technologiques.

Retrouvez la fiche de poste détaillée sur le site de la Commune Les Deux Alpes, rubrique offre d'emploi : Mairie des Deux Alpes (mairie2alpes.fr)

Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme en informatique ;
- Expérience en gestion de parcs informatiques et téléphoniques souhaités ;
- Excellente maîtrise des outils informatiques et des systèmes numériques ;
- Maîtrise de l'architecture matérielle d'un poste de travail ;
- Connaissances générales des systèmes d'exploitation ;
- Connaissances des systèmes et matériels de téléphonie fixe et mobile ;
- Notions de base sur les configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques ;
- Notions de base sur les réseaux informatiques et la téléphonie sur IP ;
- Connaissances sur les systèmes de vidéo-projection et de visioconférence ;
- Connaissances en réseaux informatiques ;
- Notions en matière de sécurité informatique et de cyber sécurité ;
- Capacité à hiérarchiser les interventions, savoir prioriser et veiller au respect des délais et des procédures
- Aptitude au travail en équipe et approche collaborative
- Capacité à faire preuve de pédagogie, à s'adapter aux situations nouvelles, à anticiper
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales, des contraintes utilisateurs et usagers ;
- Respect des procédures administratives et des réglementations ;


Rémunération et Avantages :
- Rémunération statutaire ou en fonction de l'expérience,
- Chèques déjeuners
- Comité des Œuvres Sociales (avantages séjours, loisirs)
- Amicale du personnel (avantages sur les activités culturelles et sportives, forfait ski saison)
- Mutuelle et maintien de salaire
- Accompagnement à la recherche d'un logement

Cadre statutaire : Filière : Technique - Catégorie : B ou C
Cadre d'emploi : Techniciens territoriaux (B), agents de maîtrise territoriaux (C) ou adjoints techniques territoriaux (C).

Temps de travail : Temps complet - Possibilité de renouvellement

Compétences

  • - Réaliser la maintenance de premier niveau
  • - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • - Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques
  • - Apporter une assistance technique
  • - Administrer un système d'informations

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

Offre n°40 : Chef de rang (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - HUEZ ()

GRANDES ROUSSES Hôtel & Spa recrute.

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !

Chef de Rang:
- Connaître la carte et les plats en détail pour être en mesure de répondre aux questions des clients
- Faire le service à table et débarrasser, aidé par des commis.
- Maîtriser le mécanisme du service en salle, détecter immédiatement le détail à corriger dans son rang
- Maîtriser les techniques de présentation
- À la fin du repas, s'assurer de la satisfaction des clients, effectuer l'addition et encaisser leur règlement
- Lors de la mise en place des tables, vérifier que rien ne manque
- Gestion des commis de salle

Qualités recherchées :
- Vous êtes fiable et bienveillant-e,
- Vous êtes organisé-e, vous savez gérer le stress, vous avez un sens du relationnel
- Niveau anglais courant, une autre langue étrangère sera un plus
- Excellent sens de l'accueil et du service
- Efficacité, rapidité
- Très bonne présentation
- Esprit d'équipe

Diplômes et qualification : Bac +2 : BTS hôtelier restauration
Expérience : minimum 2 ans en hôtel 5*

Possibilité de poursuivre sur l'intersaison et la saison d'hiver

AVANTAGES
Logé, nourri & blanchi
40h / semaine
2 jours de repos
Mutuelle
Réduction sur des points de ventes (hébergement, restauration, spa)
100% prise en charge Transport en commun (1 zone rurale Car région)
Cours collectifs de yoga

Tarifs préférentiels (Carte activités culturelles et sportifs)

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL LES GRANDES ROUSSES

Offre n°41 : ADJOINT D'ANIMATION EN ACCUEIL DE LOISIRS (H / F) (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Placé(e) sous l'autorité directe du directeur de l'accueil collectif de mineurs et du directeur du service enfance et jeunesse.
L'animateur(trice) a pour missions d'accueillir, encadrer et animer en toute sécurité des groupes d'enfants et des jeunes sur les temps périscolaires et extrascolaires.
Il/elle est également en charge de la conception des projets d'animation dans le cadre du projet pédagogique de la structure d'accueil.
L'animateur/trice peut également participer et encadrer un groupe d'enfants ou de jeunes durant un séjour avec hébergement (camps).

Missions :
Participer à la rédaction du projet pédagogique dans le respect du projet éducatif, dans le cadre des accueils/activités périscolaires et extrascolaires
Participer activement au projet d'animation dont il est acteur, en lien avec le projet pédagogique et le PEDT
Participer à l'encadrement des activités périscolaires et extrascolaires, en garantissant la sécurité physique, affective et morale des enfants
Préparer, encadrer/animer et évaluer les différents temps d'animation et tous types d'activités spécifiques réalisées
Accueillir le public et assurer la gestion du listing de présence, l'inscription des enfants, la réalisation des tâches administratives quotidiennes
Assurer la continuité de transmission au bureau de l'accueil de loisirs en cas d'absence de la direction
Communiquer aux familles des éléments de la vie quotidienne de leur enfant
Partager des informations avec toute l'équipe et rendre compte à la direction.
Participer aux réunions d'équipes et aux temps de travail collaboratifs
Participer à l'entretien quotidien des locaux (rangement, désinfection)

Profil :
BAFA impératif ou assimilé
Expérience dans l'animation souhaitée / débutant accepté
Connaissance des différentes techniques d'animation pour les décliner
Sens du relationnel
Sens du travail en équipe, savoir être
Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse
Dynamisme, créativité, discrétion professionnelle, disponibilité
Capacités d'adaptation, polyvalence

La pratique de l'anglais et/ou de l'italien serait un plus.
Le poste est nourri le midi et un accompagnement au niveau du logement est possible.

Statut : Cadre d'emplois des adjoints d'animation territoriaux

Durée du travail :
Temps complet 35h hebdomadaires / 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs.
Possibilité de travail les weekends et jours fériés.
Amplitude horaire quotidienne variable en fonction de la période (scolaire/vacances scolaires et des activités planifiées).

Compétences

  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - BAFA

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°42 : Monteur(se)-câbleur(se) de composants électroniques

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - LA GARDE ()

Daher recrute pour travailler sur le site de son client à La Garde (83) un(e) Monteur-câbleur H/F

Notre client est un fabricant mondial de ROV et de drones sous marins autonomes pour différents secteurs (marine, nucléaire, exploration...)

Au sein de la Direction Industrielle de notre client, et sous la Responsabilité du chef de projet, vous aurez en charge de câbler et d'intégrer des ensembles et sous ensembles de cartes électroniques de leurs systèmes robotiques.

Vos principales missions sont :

- Réaliser des câblages fins et précis sur des sous-ensembles;
- Réaliser des câblages filaires sur des cartes électroniques;
- Réaliser des câblages filaires sur des sous-ensembles avec des sections de câbles faibles;
- Réaliser tous types de faisceaux et sous-ensembles (tel que câbles, boîtiers, coffrets, baies...) ;
- Déterminer le tracé du câblage à effectuer ;
- Installer les faisceaux et sous-ensembles dans les matériels ;
- Réaliser les surmoulages si nécessaire ;
- Assurer l'autocontrôle des différentes opérations.

Le profil recherché

- Formation câblage type BTS ou certification de câblage électronique
- Certification norme IPC 610 ou 620 idéalement

Compétences techniques requises :

- Lecture de plans de montage (2D, 3D) et de câblage (schéma électrique);
- Montage / câblage de sous-ensembles électromécaniques, mécatroniques;
- Techniques de câblage;
- Soudure étain, sertissage


Vous bénéficierez des avantages suivants :

- Indemnités de repas, indemnités de petit déplacement, prime d'équipe

Compétences

  • - Lecture de plan, de schéma
  • - Vérifier les composants et les disposer en fonction du déroulement des opérations de montage
  • - Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, ...)
  • - Définir l'implantation des éléments d'un équipement
  • - Assembler des matériaux, des produits

Entreprise

  • AAA

Offre n°43 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 15/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

*** SAISON ETE 2024 POSTE NOURRI ET LOGE ***

Pour notre prochaine saison estivale (de mi-juin à mi-septembre), nous recherchons un chef créatif pour nous aider à élaborer les menus des repas du midi et du soir destinés à nos hôtes en vacances et en retraite. Des repas frais, sains et variés font partie intégrante de l'expérience Lauvitel Lodge.
Vous travaillerez avec notre hôte de lodge et un sous-chef pour planifier, préparer et cuisiner tous les repas, tout en ayant la liberté d'apporter vos propres idées et saveurs pour compléter nos plats et recettes classiques.
Nous recherchons une personne qui : Possède une expérience pertinente dans une cuisine professionnelle Est organisé, adaptable et proactif Aime faire partie d'une équipe multiculturelle Peut travailler de manière intensive tout en gardant le sourire Parle aisément le français et/ou l'anglais (équipe internationale)
Vous préparerez (avec un coup de main) : Déjeuners au jardin à la carte - 10 à 50 couverts entre 12h00 et 14h30 Repas du soir à 3 plats pour 10 à 30 personnes Un menu équilibré et diversifié pour les séjours de longue durée Nourriture adaptée aux retraites végétariennes et aux autres régimes alimentaires Repas du personnel
Dates : De mi-juin à mi-septembre
Salaire/avantages : En fonction de l'expérience. Repas et hébergement privé confortable fournis.
Vivre et travailler dans un environnement naturel d'une beauté exceptionnelle.
Comment postuler : Nous accueillons les candidats internationaux (visa de courte durée pour la France ou citoyenneté européenne requis).

Compétences

  • - Utilisation de four (à chaleur tournante, à air pulsé, ...)
  • - Utilisation de plaques de cuisson
  • - Cuisine du monde
  • - Types de viande
  • - Types de produits traiteurs
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Concevoir un menu
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Lutter contre le gaspillage alimentaire
  • - Préparer des plats cuisinés
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GITE LE LAUVITEL

    Petit hôtel, bar et restaurant en montagne

Offre n°44 : Agent Technique (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Dans le cadre de son dynamisme constant, Terrésens recherche un(e) Agent Technique H/F pour sa résidence « Neige et Soleil », située aux DEUX ALPES (38) en CDD 35H, possibilité de CDI (selon profil) à pourvoir du 19/06/2024 jusqu'au 19/09/2024.

MISSIONS PRINCIPALES :

Rattaché(e) au Responsable de site, vos missions seront les suivantes :

- Assurer l'entretien, la gestion de l'outillage et du matériel ainsi que des locaux techniques
- Réaliser les divers travaux d'entretien préventifs et de rénovation dans les appartements et les parties communes de la résidence
- Diagnostiquer les éventuelles pannes ou dégradations, analyser les causes et remonter les informations à la direction de la résidence
- Repérer les divers dysfonctionnements, détériorations éventuelles et assurer leur réparation en maintenance curative
- Procéder aux opérations d'entretien régulier de la résidence notamment le déneigement des accès et coursives
- Nettoyer, entretenir et contrôler les piscines intérieures et les espaces détente de l'établissement
- Accompagner les prestataires techniques lors de leurs interventions sur la résidence
- Veiller à l'application des règles de sécurité et d'hygiène au sein de l'établissement

VOUS ETES :

Vous êtes titulaire d'une habilitation électrique valide et idéalement d'une formation en plomberie.

Vous incarnez la bienveillance, la bonne humeur, la motivation et bénéficiez de ces compétences / qualités :

- Permis B
- Maîtrise des techniques d'entretien des espaces détente (piscine, bain à remous, hammam, sauna, etc.)
- Polyvalence, autonomie et capacité à travailler en équipe

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

Nous vous offrons la possibilité de travailler au sein d'une entreprise dynamique mais également :

- Une possibilité de logement (individuel)
- Une prime de 13ème mois
- Une prime d'intéressement à partir de 3 mois d'ancienneté
- Une carte titres-restaurants
- La mutuelle d'entreprise


Vous vous reconnaissez ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure Terrésens !

Offre n°45 : Auxiliaire de puériculture H/F (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Au sein de notre Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous accueillez les enfants et les parents en lien avec les objectifs du projet pédagogique.
Vous menez à bien des actions éducatives qui favorisent le développement psycho-affectif, somatique et intellectuel des enfants.
Vous savez travailler en équipe et travaillez dans une dynamique de mutualisation des compétences.

Missions :
Accueillir l'enfant et sa famille pour favoriser l'instauration d'une relation de confiance à leur arrivée dans la structure
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Participer à la réalisation des soins aux enfants et transmettre les modifications de l'état aux infirmières et/ou responsable
Préparer et donner les repas
Assurer les soins de nursing
Animer les activités ludiques, accompagner l'enfant lors d'ateliers d'éveil et d'apprentissage
Connaître et savoir réaliser les gestes d'urgence et de secours
Connaître et appliquer les règles d'hygiène, de propreté

Profil :
Auxiliaire de puériculture DE obligatoire
Expérience dans la petite enfance souhaitée / débutant accepté
Animation et encadrement de groupe
Sens du relationnel
Sens du travail en équipe, savoir être
Capacités d'écoute et d'observation
Dynamisme, créativité, discrétion professionnelle, disponibilité
Capacités d'adaptation, polyvalence

La pratique de l'anglais et/ou de l'italien serait un plus.
Le poste est nourri le midi et un accompagnement au niveau du logement est possible.

Statut :
Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture territoriaux

Durée du travail :
Temps complet : 35h hebdomadaire sur 4 jours de travail en 8h45 / 2 jours de repos hebdomadaire consécutifs et 1 jour de repos compensatoire hebdomadaire / travail possible le weekend.
Possibilité de reconduire le contrat

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture (DEAP)

Formations

  • - auxiliaire puériculture (Auxiliaire de puériculture DE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°46 : Agent d'entretien des locaux (H/F) #SAISON38 (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 17/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HUEZ ()

***SAISON ETE 2024 - LOGEMENT POSSIBLE***

MISSIONS :
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe d'équipe des agents chargés de l'entretien des locaux et rattaché à la direction « sports et congrès » vous aurez pour mission principale d'assurer les travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux au sein des bâtiments municipaux de l'ensemble du territoire de la collectivité.

Vos activités principales seront :
- Nettoyer les locaux administratifs, techniques ou spécialisés
- Trier et évacuer les déchets courants
- Contrôler l'état de propreté des locaux
- Effectuer l'entretien courant du matériel
- Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits

Profil / Qualités requises :
- ponctualité
- rigueur

CONDITIONS
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + titres restaurant + participation mutuelle et prévoyance

Possibilité de louer un appartement à tarif attractif auprès de la Commune

Poste à pourvoir aux dates ci-dessous :
- Du 20/06/2024 au 31/08/2024

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • MAIRIE DE L'ALPE D'HUEZ

    Surnommée "l île au soleil" pour son ensoleillement exceptionnel et labellisée famille +, l'Alpe d'Huez est une station de loisirs de renommée internationale. Située sur un plateau plein sud à 1860 mètres d'altitude dominant l'Oisans et ses vallées, la station de profite d'atouts incontournables. Riche de nombreuses activités sportives (de neige/glace, aériennes, cyclistes ...), culturelles et de détente, l'Alpe d'Huez est aussi le théâtre d'événements forts tout au long de l'année.

Offre n°47 : Chef de rang (H/F) JOB HIVER

  • Publié le 04/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

***SAISON HIVER 2024 - Poste nourri avec possibilité de logement ***

Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome à votre poste.
Vous assurez pour le service :
- la mise en place,
- l'accueil des clients,
- la prise de commande
- le service en salle,
- le nettoyage de la terrasse et de la salle

Responsable de son carré de salle.

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin avril.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser un service en salle
  • - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour

Entreprise

  • Les Sagnes

    Restaurant "Les Sagnes" avec une capacité d'accueil 70 couverts à l'intérieur et 30 couverts en terrasse.

Offre n°48 : Conducteur d'engins en carrière (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 38 - AURIS ()

Domino Missions Grenoble recherche pour l'un de ses clients, un Conducteur d'Engins (H/F) pour travailler en carrière.

Vos missions seront les suivantes :
- Conduite d'engins de chantier (chargeuse, dumper, pelle...)
- Participation aux opérations de chargement et déchargement
- Respect des consignes de sécurité et des procédures de travail

Profil recherché : Vous êtes une personne rigoureuse, attentive et respectueuse des règles de sécurité.
Vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous savez travailler en équipe.

Une expérience dans la conduite d'engins en carrière est requise pour ce poste.
Nécessité d'avoir les CACES R482 Pelles/chargeuses, tombereaux : Catégories C1, E

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • DOMINO MISSION

Offre n°49 : Conducteur(trice) d'engins BTP (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - AURIS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialiste des matériaux et de leur transformation, un(e) conducteur(trice) d'engins pour la carrière d'Auris en Oisans (CACES B1, C1, E).

MISSIONS :

- Conduire les engins en carrière
- Effectuer les chargements et déchargements de camions
- Assurer l'entretien de 1er niveau des différents engins que vous utilisez.
- Respecter les règles de sécurité propre au site sur lequel vous intervenez.
- Accueillir les clients et fournisseurs

PROFIL :

Vous disposez impérativement du CACES B1, C1 et E.

Respectueux des règles de sécurité, rigoureux et responsable, vous savez conduire un de ces engins et travailler en carrière et/ou site industriel.

Expérimenté(e) vous êtes capable de travailler en autonomie.

MODALITES

Salaire selon profil et expérience
Ticket restaurant, IFM et ICP.
Poste à pourvoir en intérim dès que possible - mission longue durée possible.

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • ASCENSO

Offre n°50 : Chef de partie pâtissier / pâtisssière (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 mois
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Poste pour la saison d'été du 17 /06 au 25/08, poste logé, nourri et blanchi

Équipe de 3 personnes en pâtisserie et brigade de 14 en tout en cuisine.

3 Type de restauration:

- le restaurant étoilé (20 couverts environ) ouvert le soir 5/7 jours
- le restaurant de la demi-pension, menu unique qui change chaque soir (60 couverts environ) ouvert tous les soirs
- le restaurant du jardin, ouvert tous les jours le midi uniquement (entre 20 et 50 couverts)

Le chef de partie pâtisserie devra effectuer les taches suivantes :

- Mise en place du service.
- Réalisation des desserts.
- Vérifier les proportions, la température et temps de cuisson des pâtisseries.
- Réalisation des desserts.
- Inventaire journalier.
- Gestion des stocks, des frigos de sa partie et en informe sa hiérarchie pour les commandes.
- Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Assurer les différents services en suivant la diversité des rythmes.
- Appliquer un processus de fabrication à partir de consignes générales et d'outils plus
spécifiques (fiches techniques).

Entreprise

  • HOTEL CHALET MOUNIER

    Tenu depuis plusieurs générations par la même famille, le Chalet Mounier vous convie avec élégance et convivialité au cœur de la station des 2 Alpes. Petit bijou serti dans le massif des Écrins, l'hôtel vous ravira par son ambiance chaleureuse, ses intérieurs soigneusement décorés et son sens de l'hospitalité

Offre n°51 : Infirmier/Infirmière en multi-accueil (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 an - souhaitée dans la petite enfance
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
  • Langue : Italien
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Au sein de notre Pôle Multi-Accueil accueillant des enfants de 3 mois à 5 ans et sous l'autorité de la directrice, vous accueillez les enfants et les parents en lien avec les objectifs du projet pédagogique.
Vous menez à bien des actions éducatives qui favorisent le développement psycho-affectif, somatique et intellectuel des enfants.
Vous êtes un interlocuteur et acteur privilégié sur le plan sanitaire.
Vous savez travailler en équipe et impulsez une dynamique de mutualisation des compétences.

Missions :
Accueillir l'enfant et sa famille pour favoriser l'instauration d'une relation de confiance à leur arrivée dans la structure
Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Assurer le suivi sanitaire, réaliser les soins aux enfants et transmettre les modifications de l'état de santé aux parents
Préparer et donner les repas
Assurer les soins de nursing
Animer les activités ludiques, accompagner l'enfant lors d'ateliers d'éveil et d'apprentissage
Maitriser les gestes d'urgence et de secours
Maitriser les règles d'hygiène, de propreté et participer au contrôle et à l'application des procédures
Maitriser les règles d'hygiène et de propreté

Profil :
Infirmier / Infirmière DE obligatoire
Expérience dans la petite enfance souhaitée / débutant accepté
Animation et encadrement de groupe
Sens du relationnel
Sens du travail en équipe, savoir être
Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse
Réactivité, dynamisme, créativité, discrétion professionnelle, disponibilité
Capacités d'adaptation, polyvalence

La pratique de l'anglais et/ou de l'italien serait un plus.
Le poste est nourri le midi et un accompagnement au niveau du logement est possible.

Statut :
Cadre d'emplois des Infirmiers territoriaux

Durée du travail :
Temps complet : 35h hebdomadaire sur 4 jours de travail en 8h45 / 2 jours de repos hebdomadaire
Possibilité de reconduire le contrat

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'infirmier (DEI)

Formations

  • - infirmier (DE Infirmier/Infirmière) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DES DEUX ALPES

    Vous avez envie de travailler cet hiver les pieds dans la neige et la tête au soleil ? Rejoignez l'équipe des services techniques de la commune Les Deux Alpes pour travailler dans une ambiance dynamique et dans un environnement d'exception : Les Deux Alpes ! Neige soleil et emploi un hiver lumineux aux Deux Alpes ! Toutes les offres sur www.mairie2alpes.fr/page-offre_d_emploi

Offre n°52 : Voiturier / Bagagiste (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Saison d'été 2024
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Comme Voiturier / Bagagiste vos missions principales sont: Assurer l'accueil et la réception des clients Sortir les bagages du véhicule, et les transporter jusqu'à la chambre, que vous faites visiter aux clients Garer les voitures des clients au parking et s'assurer de la facturation des places sur les notes Assurer les transferts hôtel/gare ou hôtel/aéroport Gérer les arrivées et les départs des groupes Nettoyage des abords de l'hôtel Entretien des véhicules de la sociétéQualités recherchées :
Excellent sens de l'accueil et du service
Efficacité, rapidité
Très
Esprit d'équipe
Niveau anglais courant, une autre langue étrangère sera un plus
Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS hôtelier
Permis B avec tous les points - OBLIGATOIRE
Expérience : au moins 2 saisons en tant que voiturier, chasseur ou bagagiste dans un établissement hôtelier de plus de 50 chambres classé 5 IMPERATIF.

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°53 : ODALYS VACANCES - Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HUEZ ()

Vous serez à 60% de votre temps Réceptionniste et 40% Employé(e) de ménage. Vous accueillez et renseignez nos clients au sein de la résidence. Vous remettez en ordre et assurez le nettoyage des appartements et des parties communes de la résidence dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes)
Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières)
Gérer la relation client
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Effectuer l'entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge)
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook)
Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
Excellente présentation et sens de la relation client
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Dates du contrat : 01 / 07 / 2024 au 31 / 08 / 2024
Temps de travail & horaires : 35 heures par semaine, Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 1766.95 € brut par mois, 13ème mois compris, logement individuel, titres-restaurant, mutuelle d'entreprise.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°54 : Réceptionniste (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Saison printemps & été 2024
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Réceptionniste (H/F)
Vos missions principales Prendre en charge les clients à leur arrivée et les accompagner en chambre. Effectuer les modalités administratives du séjour, leur faire visiter l'établissement puis les accompagner en chambre. Faciliter le déroulement de leur séjour en assurant la coordination avec l'ensemble des services Satisfaire les demandes des clients en ayant une parfaite maitrise de l'offre de l'hôtel et de la station et en effectuant des réservations auprès des prestataires de la station Établir la facturation et encaisser les règlements au départ des clients Renseigner les clients par téléphone sur les disponibilités de l'établissement Effectuer les réservations sur le planning Enrichir le fichier client Développer les ventes additionnelles : favoriser les réservations au restaurant et au spa en maitrisant parfaitement l'offre de ces services
Qualités recherchées :
Vous êtes orienté-e client, vous savez travailler de manière autonome
Vous êtes fiable et bienveillant-e,
Vous êtes organisé-e, vous savez gérer le stress, vous avez un sens du relationnel
Niveau anglais courant écrit et parlé, une autre langue étrangère sera un plus
Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS hôtelier
Expérience : minimum 3 ans en hôtel 5 impérative

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°55 : ODALYS VACANCES - Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Vous accueillez et renseignez nos clients au sein de la résidence. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes)
Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières)
Gérer la relation client
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook)
Excellente présentation et sens de la relation client
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Dates du contrat : 27 / 05 / 2024 au 29 / 09 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 2031.71 € brut par mois, logement en collocation, indemnité repas, mutuelle d'entreprise
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°56 : ODALYS VACANCES - Réceptionniste de nuit (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Vous accueillez et renseignez nos clients au sein de la résidence. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
Réaliser et développer les ventes sur place (vente de séjours, services et produits annexes)
Assurer la gestion administrative de la réception (réservations, check-in, check-out, encaissements, facturations, clôtures journalières)
Gérer la relation client
Garantir le calme et la sécurité de la résidence et de la clientèle pendant la nuit
Prendre toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie)
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook)
Capacité à travailler seul(e) la nuit et prendre les bonnes décisions en cas de problème
Excellente présentation et sens de la relation client
Esprit d'équipe, dynamisme, fiabilité et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Dates du contrat : 27 / 05 / 2024 au 29 / 09 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 2000.98 € brut par mois, logement individuel, indemnité repas, mutuelle d'entreprise
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°57 : Gestionnaire de copropriété (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste :
CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens historique, un GESTIONNAIRE COPROPRIETES JUNIOR H/F. Cette société appartient à un groupe à l'implantation nationale.
En tant que Gestionnaire Copropriétés Junior, vous serez responsable de la gestion complète des biens immobiliers en copropriété représentant un portefeuille de 40 immeubles pour 1200 lots.
Vos missions seront :
- Gérer l'administration quotidienne des copropriétés, superviser la comptabilité et gérer les assemblées générales.
- Assurer un suivi régulier des décisions prises en assemblées générales.
- Assurer une communication efficace avec les copropriétaires, en répondant à leurs questions et en résolvant les conflits.
- Collaborer avec les prestataires de services externes pour l'entretien et la maintenance des biens.
- Veiller à la conformité avec les lois et réglementations en matière de copropriété.
- Préparer des rapports financiers détaillés pour les copropriétaires.
Votre profil :
- Diplôme en gestion immobilière, gestion ou domaine connexe.
- Expérience préalable en gestion de copropriété d'au moins 2 ans.
- Connaissance des lois et règlements en matière de copropriété.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Avantages :
- Salaire compétitif et progressif.
- Environnement de travail stimulant dans un quartier attractif.
- Possibilité de formation et d'évolution professionnelle.
- Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- CE
Rémunération : 40/43K€ + variable.
Description du profil :
Votre profil :
- Diplôme en gestion immobilière, gestion ou domaine connexe.
- Expérience préalable en gestion de copropriété d'au moins 2 ans.
- Connaissance des lois et règlements en matière de copropriété.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Offre n°58 : Vendeur fruits et légumes/marée Grand frais (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Descriptif de loffre - Mise en rayons des Fruits et Légumes, produits de la mer, poisson-barquettes et de lensemble des produits commercialisés par la société- Travail sur les produits (taille, contrôle de la qualité)- Assurer lapprovisionnement, lattractivité et laccessibilité du rayon- Réception et contrôle de la marchandise- Remballe, rotation, tri des produits, retour des emballages- Contrôle des DLC- Nettoyage des dépôts et frigos- Veiller au bon fonctionnement et entretien du matériel- Veiller au maintien de la propreté de la surface de vente- Fidéliser la clientèle avec des conseils avisés Mission Vos missions au sein du rayon fruits et légumes/marée :Laccueil client, le conseil et la fidélisation,La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits,La tenue du rayon et le réapprovisionnement,Le respect des normes dhygiène et de la charte de retrait des produits.Votre profil :Votre envie de rejoindre notre univers fruits et légumes/marée et votre personnalité nous intéressent.Vous aimez :Le contact client,Les bons produits,Le travail en équipe.Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives dévolution ! 94 offres en Vendeur spécialisé en F&L / Poisson

Offre n°59 : Assistant Administration des Ventes - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Nos solutions reconnues mondialement, sont déployées depuis plus de 50 ans, dans les secteurs de la Défense et de la Recherche. Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d'assistant administration des ventes.Au sein de la Direction Financière, vous intégrez l'équipe ADV et participez à l'activité du service en assurant son bon fonctionnement (reporting mensuel) Top 5 de vos activités : Assurer les missions ADVpour un portefeuille de projets de la société. Enregistrer les commandes, suivre et mettre à jour les informations danslERP en relations avec la Direction Commerce et la Direction Projets.Organiser le transportsur la vente, la livraison et lexpédition.Emettre la facturation,sassurer du recouvrement et des relances clients.Participer aux processusde déclarations administratives du service (DEB/DES/CRS, registres etc). Environnement technique : Suite officeERP (AX Dynamics, SAP)Maîtrise des processus de douanesAnglaisSerait un + : Expérience en gestion de contrats étatiques, travailler en relation avec des grands comptes en France et à l'export. Expérience dans lindustrie Profile Expérience significative d'au moins 5 années dans une fonction similaire. Aisance relationnelle, rigueur et sens de lorganisation.Capacité d'adaptation et flexibilité. LaventureEXAIL « Expanding your capabilities » Travaillerau sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement desolutions complexes, innovantes, et de haute technologie, Formationet accompagnement tout au long de votre parcours, Desprojets à forte valeur ajoutée denvergure internationale. Notre+ : Mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à lamobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales etculturelles.

Offre n°60 : Night Auditor (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Night Auditor (H/F) - CDI - Prise de poste à convenir
Mission principale
Accueillir les derniers clients arrivants tard, rassurer la permanence et la sécurité des biens et des personnes pendant la nuit.
Responsabilités principales : Assurer l'accueil et la réception des clients pendant la nuit, effectuer les modalités administratives du séjour, Avoir la responsabilité de l'établissement, après le départ des responsables de jour : garantir notamment le calme et la sécurité des clients Renseigner les clients par téléphone sur les disponibilités de l'établissement, effectuer les réservations sur le planning Assurer la comptabilité de la réception : valider les factures, encaisser les règlements, établir le rapport comptable de la journée pour la direction Assurer le bon rangement du hall et lobby, passer l'aspirateur, dépoussiérer les étagères du hall Débarrasser les couloirs des plateaux du room service Prendre toutes les décisions importantes en cas d'urgence (procédure incendie) Faire le compte-rendu de la nuit et transmettre les demandes éventuelles des clients au réceptionniste du jourQualités recherchées :
Vous êtes orienté-e client, vous savez travailler de manière autonome sur des horaires décalées
Vous êtes fiable et bienveillant-e,
Niveau anglais courant écrit et parlé, une autre langue étrangère sera un plus
Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS hôtelier
Maitrise de Excel, Word, Outlook, Vega sera un plus
Expérience :
Minimum 2 ans dans un établissement 5 IMPERATIF

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°61 : GESTIONNAIRE COPROPRIETES JUNIOR H/F

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens historique, un GESTIONNAIRE COPROPRIETES JUNIOR H/F. Cette société appartient à un groupe à l'implantation nationale.

En tant que Gestionnaire Copropriétés Junior, vous serez responsable de la gestion complète des biens immobiliers en copropriété représentant un portefeuille de 40 immeubles pour 1200 lots.

Vos missions seront :

- Gérer l'administration quotidienne des copropriétés, superviser la comptabilité et gérer les assemblées générales.
- Assurer un suivi régulier des décisions prises en assemblées générales.
- Assurer une communication efficace avec les copropriétaires, en répondant à leurs questions et en résolvant les conflits.
- Collaborer avec les prestataires de services externes pour l'entretien et la maintenance des biens.
- Veiller à la conformité avec les lois et réglementations en matière de copropriété.
- Préparer des rapports financiers détaillés pour les copropriétaires.

Votre profil :

- Diplôme en gestion immobilière, gestion ou domaine connexe.
- Expérience préalable en gestion de copropriété d'au moins 2 ans.
- Connaissance des lois et règlements en matière de copropriété.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Avantages :

- Salaire compétitif et progressif.
- Environnement de travail stimulant dans un quartier attractif.
- Possibilité de formation et d'évolution professionnelle.
- Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- CE

Rémunération : 40/43K€ + variable.

Entreprise

  • Clint & Associes

    CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens historique, un GESTIONNAIRE COPROPRIETES JUNIOR H/F. Cette société appartient à un groupe à l'implantation nationale.

Offre n°62 : MAGASINIER APPROVISIONNEUR - H/F

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Description :


Rattaché au Responsable Magasin au sein de l'équipe Achats Logistique, et plus spécifiquement du Magasin SATA Alpe d'Huez, vous aurez pour missions de :Exécuter des opérations de réception, de vérification, de stockage, de contrôle des stocks, de préparation de commandes, d'inventaires, de vente au comptoir, selon les impératifs de délais.Réaliser des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger.Renseigner et interroger le système informatique de gestion de stocks.Effectuer des commandes auprès de fournisseurs identifiés.Suivre les approvisionnements, gérer les reliquats et relancer les fournisseurs.Effectuer des tournées de récupération de commandes.Effectuer des livraisons de matériel sur les sites SATA Group.


Profil recherché :


Savoir-faire :Expérience significative en gestion de stock, stockage, manipulation de matières ;Un diplôme en logistique/approvisionnement est apprécié ;Savoir identifier et vérifier les produits ou les marchandises avec un minimum de connaissances techniques en matériels mécaniques et électriques ;Maitrise des logiciels de bureautique, spécifiques à la logistique et à l'approvisionnement ;Savoir-être :Rigueur et organisation ;Aisance relationnelle, travail en équipe et communication ;Porteur des valeurs de l'entreprise ;Qualification :Titulaire du permis B et idéalement du permis E ;Habilitation CACES chariot élévateur ;

Entreprise

  • Sata Group

Offre n°63 : ODALYS VACANCES - Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie (H/F)

  • Publié le 02/03/2024 | mise à jour le 02/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Vous assurez l'entretien technique et la maintenance de la résidence, dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Effectuer les petites réparations multi technique dans les appartements et les parties communes (électricité, plomberie, CVC, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc.)
Gérer l'entretien des espaces verts et les abords de la résidence (tonte des pelouses, taille de haies et élagage, arrosage, nettoyage des conteneurs, déneigement, etc.)
Gérer l'entretien de la piscine (ouverture et fermeture de la piscine, contrôle qualité de l'eau, nettoyage des bassins, skimmers, pédiluve, jacuzzi, buses, plages et mobiliers, vérification du fonctionnement des pompes)
Effectuer les VTA, les hivernages et déhivernages de la résidence en intersaison
Gérer la partie administrative des travaux et suivi sécurité de la résidence
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous êtes idéalement diplômé(e) d'une formation technique et vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire
Connaissance de base dans tous les corps de métier du bâtiment (plomberie, électricité, maintenance en bâtiment, entretien piscine)
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
Idéalement titulaire d'une habilitation électrique à jour
Bonne présentation et sens du service client
Organisation, adaptation et sens du détail
Esprit d'équipe, dynamisme, proactivité et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Date démarrage souhaité : 05 / 02 / 2024 jusqu'au 23 / 04 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine, Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 2048.79 € brut par mois, logement individuel, indemnité repas, mutuelle d'entreprise.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°64 : ODALYS VACANCES - Gouvernant / Gouvernante d'hôtel (H/F)

  • Publié le 22/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Vous êtes responsable du nettoyage et la remise en ordre des appartements et des parties communes dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous gérez l'équipe ménage de la résidence. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Encadrer et coordonner les équipes interne et/ou externe de ménage (intégration, formation, gestion des plannings de travail, animation et contrôle du travail)
Organiser et piloter le service ménage (gestion des plannings, gestion des commandes, gestion des stocks de linge et des produits d'entretien, contrôle qualité ménage, gestion des relations avec les prestataires extérieurs)
Effectuer l'entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge)
Assurer le service petit déjeuner (mise en place, réapprovisionnement du buffet, nettoyage après le service)
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous avez une expérience significative sur un poste similaire
Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook)
Excellente présentation et sens de la relation client
Organisation et animation d'équipe en proximité
Pédagogie et sens du détail
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Remplacement renouvelable
Dates du contrat : 27 / 05 / 2024 au 29 / 09 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine, Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 2560.99 € brut par mois, logement individuel, indemnité repas, mutuelle d'entreprise
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°65 : Commis de Salle / Runner (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Saison d'été 2024
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Commis de Salle / Runner Faire la mise en place des tables Aider le chef de rang si besoin pour le service à table Débarrasser Ranger la vaisselle en salleQualités recherchées :
Vous êtes fiable et bienveillant-e,
Vous êtes organisé-e, vous savez gérer le stress, vous avez un sens du relationnel
Niveau anglais courant, une autre langue étrangère sera un plus
Excellent sens de l'accueil et du service
Efficacité, rapidité
Très
Esprit d'équipe
Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS hôtelier restauration
Expérience : minimum 1 ans en hôtel 5
Possibilité de poursuivre sur l'intersaison et la saison d'été

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°66 : Chargé de recrutement F/H - Développement des RH (H/F)

  • Publié le 11/03/2024 | mise à jour le 11/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - LA GARDE ()

Descriptif du poste:

Dans le cadre d'une création de poste ACTEAM IT recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de recrutement.
ACTEAM IT, c'est une entreprise à taille humaine en plein déploiement, un environnement dynamique favorisant le développement professionnel, une équipe animée par l'enthousiasme et l'expertise, des défis larges et variés, des objectifs ambitieux à construire et atteindre.
En tant que Chargé de Recrutement, vous serez responsable de l'ensemble du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Votre mission principale sera d'identifier, évaluer et sélectionner les meilleurs talents.
Vous serez sous la responsabilité d'Aline, RRH.
Vos missions :
* Vous participez à la mise en œuvre de notre stratégie recrutement et du plan d'actions qui en découle (chasse, approche directe, réseau, stratégie de communication candidats...).
* Réaliser les opérations de sourcing ;
* Rédaction et diffusion des annonces sur nos différents jobboards ;
* Trier les candidatures ;
* Réaliser le premier échange de préqualification avec les candidats ;
* Garantir une expérience candidat efficiente ;
* Contribuer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
* Alimenter notre ATS et effectuer un reporting de vos activités.
* Contrôle qualité et expérience candidat.
Vous serez accompagné(e) lors de votre prise de poste par Aline notre RRH.
Les avantages à nous rejoindre :
Lieux : LA GARDE 83
Rémunération à partir de 27K€ brut / an
37h50 / semaine
Une politique de travail hybride offrant du télétravail à hauteur de 2 jours par semaine
Mutuelle prise en charge à 90%
Politique de mobilité douce offrant les abonnements transport en commun
Tickets restaurant
Prime de cooptation.

Profil recherché:

De formation supérieur Bac +3 minimum en RH, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans minimum comme chargé(e) de recrutement, idéalement acquise en cabinet de recrutement IT.  
Dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez une culture du résultat tant individuel que collectif.
Vous êtes reconnu pour vos capacités d'écoute, d'initiatives, votre ténacité et votre force de conviction.
Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les autres membres de l'équipe.
Dans l'idéal, une connaissance approfondie du marché de l'emploi dans le secteur de IT.
Rejoignez une équipe agile, dynamique ou la force du collectif permet l'atteinte des résultats.
Au sein d'ACTEAM IT nous croyons au potentiel de chacun(e) et avons à cœur de voir évoluer chaque collaborateur/trice. Nous vous proposons donc de vous accompagner et de faire évoluer vos missions en fonction de vos compétences et aspirations.

Entreprise

  • ACTEAM-IT

    Qui sommes-nous ? Acteam-IT, bien plus qu'un cabinet d'expertise IT, est le catalyseur de transformations digitales, un architecte de solutions techniques et humaines. Notre histoire a débuté en 2014 par un engagement : celui d'accompagner nos clients dans l'atteinte de leurs objectifs. Qu'il s'agisse de développement, d'administration d'infrastructures, de testing ou de gestion de projets, notre palette de solutions est aussi diversifiée que les défis auxquels nos clients font fac...

Offre n°67 : Ouvrier polyvalent au collège Jacques Yves Cousteau à La Garde (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Détail du poste L'ouvrier polyvalent réalise des travaux de nettoyage, d'entretien et de remise en ordre des surfaces, locaux et équipements de l'établissement. De part son implication, il contribue à rendre des prestations de qualité aux collégiens varois Le poste Nature de l'emploi :permanent (veuillez fournir le dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires + CV + lettre de motivation)Localisation: collège Jacques Yves Cousteau à La Garde Diplôme /niveau d'étude attendu: Qui sommes-nous ?La direction des collèges assure, pour les 71 établissements scolaires dont il a la charge, l'accueil, la restauration, l'hébergement et l'entretien général et technique par l'intervention de plus 900 agents territoriaux des établissements d'enseignement. Autant de tâches essentielles pour que les élèves et la communauté éducative se sentent bien dans leur collège. Vos missionsSous la responsabilité du chef de service et de l'autorité fonctionnelle, chef d'établissement et gestionnaire, vous êtes chargé de : entretenir les locaux et les espaces verts pour assurer un bon accueil de la communauté scolaire, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité préparer l'organisation des salles en fonction des besoins du corps enseignant sensibiliser les usagers au respect du matériel, des personnes et de la propreté des locaux participer au service restauration (aide à la distribution des repas, laverie, plonge) remplacer des collègues sur d'autres postes en cas d'absence Quelles sont les conditions de travail ? - Travail en équipe- Port des EPI Et les avantages ? Accès à la restauration scolaireRythme de travail réparti sur l'année scolaire Participation mutuelle et prévoyance au choixParticipation aux frais de transport en commun Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementauxCollectivité conventionnée avec le FIPHFP Profil, Expérience, Formation Vous manifestez un souci permanent de la qualité d'accueil et des conditions de travail des élèves, des personnels, vous aimez travailler en équipe, dynamique, rigoureux et soucieux du service rendu au public, rejoignez-nous.

Offre n°68 : Chargé paie et rh F/H - Administration des RH (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Descriptif du poste:
Intégré(e) au sein d'une équipe Ressources Humaines dynamique se composant au total de 4 Chargés RH et une Responsable RH, vous serez en charge de la réalisation des paies ainsi que d'une partie de l'administration RH sur un périmètre de 290 équivalents temps plein dans un contexte de saisonnalité (130 Permanents + 450 saisonniers hiver et 100 saisonniers été).



Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à :



Intervenir sur la Gestion des Temps et des Activités :

Administrer le logiciel de GTA (CHRONOS)

Pointer, saisir et importer les EVP via le logiciel de GTA

Gérer la paie :

Préparer, établir et contrôler les bulletins de paies

Gérer les arrêts maladies, dossiers IJSS et prévoyance

Établir les déclarations obligatoires relatives à la paie et aux charges sociales

Régler les cotisations correspondantes dans les délais imposés

Assurer les relations avec les organismes sociaux, assurer l'interface avec les fonctions comptables

Participer à la mise à jour des paramétrages du logiciel de paie (SAGE)

Gérer l'épargne salariale : répartition de l'intéressement, participation, abondement et des outils d'épargne (NATIXIS)

Effectuer le suivi de tableaux de bord RH

Conseiller et accompagner l'ensemble des salariés sur toute questions Paie et RH

S'assurer du respect de la réglementation sociale et des accords sociaux (code du travail, convention collective, accords d'entreprise, notes de services)

Participer en renfort à la gestion administrative RH : contrats, avenants, DPAE, fins de contrat, suivi temps de travail, mutuelle, documentation diverse RH .

Participer en collaboration avec le Responsable RH à différents projets et ateliers transverses (politique rémunération, reporting social, étude, outils, process etc.)

Profil recherché:
Qualification :



De formation Bac+3 en gestion des ressources humaines (idéalement spécialisation en paie) ;

Expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur poste équivalent ;



Savoir-faire :



Maitrise de logiciel de paie (idéalement SAGE) et gestion des temps ;

Maitrise des outils informatiques bureautiques (Pack Office) ;

Bonne connaissance de la législation sociale et des dispositions légales en matière de rémunération.



Savoir-être :



Rigueur et organisation ;

Accueil, communication et écoute ;

Adaptation et réactivité ;

Esprit d'équipe

Entreprise

  • Sata Group

    Rejoignez l'équipe d'un domaine de montagne unique au monde : SATA Group. SATA Group est l'exploitant des domaines skiables de l'Alpe d'Huez, Les 2 Alpes et La Grave, trois stations de ski de renommée internationale à 45 minutes de Grenoble. L'Alpe d'Huez, station de Tomorrowland Winter, du Festival de la Comédie et du Tour de France, élue meilleure station européenne 2019/2020, est une station en plein développement. Un paradis pour les amateurs de glisse, de gr...

Offre n°69 : Econome / Contrôleur Opérationnel (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Econome / Contrôleur Opérationnel - CDI
- Réception et dispatch des marchandises sur les services reçues à l'hôtel ;
- Suivi, réception et négociation avec les fournisseurs existants, sourcing de nouveaux fournisseurs en collaboration avec les différents Chefs de Services (Chef Exécutif, Chef Sommelier, Chef Barman...) ;
- Responsable du suivi et du calcul du coût matière Nourriture et Boisson des différents points de ventes de l'établissement ;
- Responsable de la gestion des stocks Nourriture et Boissons Produits d'Accueils & consommables véritable relais achats ;
- Responsable du suivi chiffre d'affaires restauration / comparatif budgets et aide à l'élaboration des budgets restauration ;
- Responsable du contrôle sur le terrain des inventaires fin de mois, des ratios associés (restauration, housekeeping et immobilisations sur les clôtures d'exercices).
Cette liste est non exhaustive.

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°70 : Animateur / Animatrice de club de vacances (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Description du poste :
Foncia, filiale du groupe Emeria, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit.
Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Rejoindre Foncia, c'est :***Rejoindre une entreprise multi-métiers où il est possible d'évoluer et construire sa carrière. Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont bienvenus. Tous nos postes sont ouverts aux salariés en situation de handicap.
* S'inscrire dans un groupe leader, entrepreneur et expert
* Participer à la digitalisation de ses métiers et de son business model
* Travailler au cœur de la vie de tous, au plus près de ses clients
* Être influenceur de la transition énergétique
Vos futures missions et responsabilités
Vous gérez de A à Z :
- Vous accueillez et informez nos clients se pre¿sentant a¿ la re¿ception/ a¿ l'agence
- Vous traitez les appels te¿le¿phoniques et mails de la re¿ception des clients et proprie¿taires franc¿ais et e¿trangers
- Vous assurez le suivi du planning des re¿servations, les arrive¿es et les de¿parts clients
- Vous informez et conseillez nos clients sur les activite¿s et les prestations annexes de la re¿sidence/ de l'agence et de la station
- Vous contro¿lez et suivez les e¿tats des lieux et inventaires re¿alise¿s par les clients
- Vous assurez le suivi administratif et financier des re¿servations, gestion des encaissements (taxe de se¿jour, linge de lit, supple¿ment parking, animaux...), tenue des feuilles de caisses, ...
- Vous assurez la gestion et le suivi des commandes des prestataires (notamment blanchisserie, nettoyage,...)
- Vous re¿pondez a¿ toutes les demandes des clients et des proprie¿taires en veillant au bon de¿roulement de leur
se¿jour, vous traitez les e¿ventuelles re¿clamations
Vous demain.***Technologies : Apple avec suite Office - logiciel de gestion : Millenium, déployés sur 2023
* Possibilité de télétravail
* Avantages : Participation, RTT, Tickets restaurant, CSE, Titre transport
* Conditions : 13ème mois, Mutuelle
* Mission Handicap à disposition de tous nos salariés
La mobilité interne est dans l'ADN du groupe : vous pourrez évoluer dans le groupe (Foncia et filiales). Il y a forcément une agence près de chez vous !
Description du profil :
Niveau BAC +2, une expe¿rience dans le domaine du tourisme ou au sein d'un service commercial est un plus ! Vous disposez ide¿alement d'une formation en
ho¿tellerie et/ou tourisme, et avez une premie¿re expe¿rience re¿ussie sur un poste similaire.
En rejoignant Foncia, vous rejoignez une entreprise où vous pourrez vous développer avec les meilleurs experts et bénéficierez de formations tout au long de votre parcours. En un mot : Rejoignez-nous !

Offre n°71 : Valet de chambre / Femme de chambre été 2024 (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Saison d'été 2024
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Expérience en Hôtellerie 5 Impérative
La Femme de chambre ou le Valet de Chambre contribue activement au bien-être de la clientèle tout au long de son séjour, par la propreté, le rangement, l'attention en chambre porté pour le client.
Il/Elle contribue à la fidélisation de la clientèle par une relation chaleureuse et personnalisée.
~ Réalise les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains, circulations, spa et parties communes de l'Hôtel, selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité.
~ Capacité à s'adapter à la diversité de l'entreprise, des clientèles et aux variations des flux d'activité (capable de remplacer ponctuellement un collègue d'un autre point de vente)
La Femme/Valet de chambre est force de proposition quant à l'amélioration du service au client et du fonctionnement de son département et de l'hôtel.

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°72 : ODALYS VACANCES - Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Vous assurez la mise en place et le service du petit déjeuner de la résidence. Vous accueillez les clients en salle petit déjeuner. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Accueillir, conseiller et contribuer au bon séjour et à la satisfaction de nos clients
Assurer le service petit déjeuner (mise en place des tables, préparation et réapprovisionnement du buffet petit déjeuner, accueillir les clients, nettoyer après le service)
Gérer la relation client
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous avez idéalement une première expérience réussie sur un poste similaire
Maîtrise d'une ou plusieurs langues étrangères dont l'anglais
Maîtrise des techniques de service en restauration
Connaissance et application de la norme HACCP
Excellente présentation et sens de la relation client
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Dates du contrat : 27 / 05 / 2024 au 29 / 09 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine
Rémunérations & avantages : 2000.98 € brut par mois, logement en collocation, indemnité repas, mutuelle d'entreprise.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°73 : Ingénieur SLI - H/F

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d Ingénieur Soutien Logistique Intégré Responsable de lots.Au sein de léquipe spécialisée en documentation technique, vous participez à la définition des concepts de maintenance de nos systèmes de drones autonomes et coopérants ainsi que la formation des utilisateurs.Votre mission consistera à piloter les activités métiers sur les différents projets et à garantir le respect des jalons et la qualité des livrables associés.Intérêt du poste : Variétés des projets ; Produits de hautes technicités ; Une équipe dynamique ; Construire le futur.Top 5 de vos activités :Rédiger et piloter les fiches de lots SLI.Piloter la sous-traitance.Proposer une stratégie relative aux activités pour répondre aux exigences des produits/projets.Réaliser les études de soutien : analyse de soutien logistique, documentations.Vérifier et valider la documentation technique et les modules de formation. Profile Environnement technique :Maîtrise des processus et outils associés du métier SLICompréhension de larchitecture dun système complexe.Connaissances des standards et normes applicables : SD, SM, MLD-STD--1A&2B... Expression écrite avec un esprit de synthèse et clarté indispensable. Anglais courant exigé. Vos + : Compétence en gestion de projet, connaissance du métier sureté de fonctionnement (SDF).Bénéfices de laventure EXAIL :Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie,Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Au-delà du salaire : Formation et accompagnement tout au long de votre parcours, des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale, mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.

Offre n°74 : Chef de projets MCO International - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Intégré à la Direction du service clients, vous êtes rattaché au responsable du service Maintien en Condition Opérationnelle, en tant que Chef de projet vous avez la responsabilité dun portefeuille de contrats de maintenance/support à linternational.Vos rôles sont de : Suivre le contrat de soutien : Responsable de lexécution contractuelle du contrat de Soutien (maintenance préventive et corrective, disponibilité, gestion de stocks, Configuration, formation, obsolescences...), dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, cout et délai. Gestion des réclamations des clients. Sassurer du respect des engagements contractuels en tenant compte des aléas techniques et calendaires. Coordonner les interventions des partenaires ou prestataires externes ainsi que les activités internes (études, productions, support, ) associées aux opérations de soutien. Etablir le plan de charge et sassurer avec les responsables métiers de la disponibilité des ressources. Présenter les résultats financiers à la direction.Animer la relation client et les équipes internes/fournisseurs.Etablir loffre soutien : Identifier et définir les besoins en opérations de maintenance/service. Remonter à léquipe commerce les besoins clients identifiés. Etablir des partenariats locaux afin doffrir la meilleure offre possible. Participer à la rédaction des offres de soutien.Suivre le produit en service : Suivre la disponibilité de la flotte produit. Etablir et mettre à jour la cartographie du parc produit clients. Assurer le suivi de létat de configuration des produits installés. Identifier et fait remonter les besoins damélioration du produit et de son système de soutien : plan dentretien, documentation, moyen de soutien, obsolescence, émission des bulletins de service, etc. Centralise et formalise le REX produit. Propose et met en place des solutions de gestion flotte : optimisation des plannings de maintenance, gestion des retours programmés pour maintenance. Profile De formation supérieure de type Ecole dingénieur idéalement complété par un master en gestion de projet/contrat, vous possédez une expérience de 10 ans minimum dans la gestion de projets/produits SAV liés au MCO.Votre curiosité technique ainsi que vos qualités relationnelles vous permettent de savoir "orchestrer" plusieurs équipes et activités.Vous maîtrisez langlais technique et conversationnel.

Offre n°75 : Responsable Qualité Projet - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Vous rejoignez la Direction Performance et Qualité du site de Toulon en tant que Responsable Qualité Projet, vous apportez votre support aux équipes projet sur l'application et le suivi des référentiels qualité applicables. Vos missions principales sont :Définir le cadre normatif à prendre en compte sur le projet ;Rédiger et tenir à jour le Plan dAssurance Qualité (PAQ) ou le chapitre dédié dans le Plan de Management Projet le cas échéant ;Vérifier et approuver les documents réalisés dans le cadre du projet selon le critère de surveillance défini dans le PAQ ;Préparer les revues dingénierie, de sous-traitance, de production et de mise en service des produits réalisés ;Prononcer, en support au Chef de Projet et/ou lAutorité Technique, le franchissement dun jalon de revue en précisant bien les réserves éventuelles ;En cas de réserves qualité, piloter les actions visant à leur levée selon les attendus calendaires du projet ;Identifier et enregistrer les dérogations au systèmes qualité ;Suivre et piloter les actions liées au traitement des FNC ;Assurer linterface avec les organismes qualité du Client et des partenaires, ainsi quavec lorganisme de surveillance du projet (si existant) ;Conduire des audit qualité au sein des projets ;Produire les éléments de reporting qualité pour le Chef de Projet ;Superviser la constitution des Dossiers de conformité ;Superviser les actions de gestion de configuration au niveau des projets ;Participer à la formation au SMQ des collaborateurs affectés au projet. Profile Les compétences techniques requises sont :Analyse des données, résolution de problèmes et prise de décisions ; Connaissance des normes et réglementations suivantes :ISO : Système de management de la qualité,ISO : Lignes directrices pour les plans qualité,AQAP : Politique de l'OTAN sur une approche systémique intégrée de la qualité tout au long du cycle de vie,AQAP : Exigences OTAN pour les plans d'assurance qualité livrables,AQAP : Exigences OTAN d'assurance qualité pour la conception, le développement et la production,AQAP Exigences OTAN d'assurance qualité pour le contrôle final,AQAP Exigences OTAN du système de management de la qualité pour les fournisseurs des domaines aéronautique, spatial et de la défense,ISO : Système de management environnemental,REACH : Réglementation sur lutilisation des substances chimiques dans lindustrie européenne,ROHS : Réglementation sur la limitation de lusage de dix substances dangereuses dans les équipes électriques et électroniques,Marquage CE (Certification) des produits fabriqués dans la zone Euro /42/CE.Votre expérience pratique des principes et des outils danalyse de la qualité tels que Six Sigma, méthodologie 8D, PDCA ou Roue de Deming.Doté d'un excellent relationnel et d'une excellente organisation, vous démontrez réactivité, implication et adaptabilité. Disponible et enthousiaste, vous appréciez l'autonomie et le travail en équipe.De formation supérieure Bac +5 école d' ingénieurs, complétée par une spécialisation en Qualité, vous justifiez dune expérience professionnelle de 5 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans le secteur industriel de Défense, Aéronautique, Marine, Nucléaire ou Energie.Vous parlez couramment langlais et votre leadership fera la différence.

Offre n°76 : Ingénieur Sûreté de Fonctionnement - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Nos solutions reconnues mondialement, sont déployées depuis plus de 50 ans, dans les secteurs de la Défense et de la Recherche.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d'ingénieur Sûreté de Fonctionnement.Au sein dune équipe pluridisciplinaire, vous pilotez et réaliser les activités de sûreté de fonctionnement.Vos activités :Analyseret valider que les architectures et conceptions des systèmes et des produitspermettent de répondre aux attentes et exigences FMDT contractuelles.Déclinerles exigences de SDF applicables aux différents métiers et les accompagner dansles choix de conception afin de garantir le respect des exigences.Réaliserles études de SDF de la définition des fonctions desécurité à la démonstration de latteinte des objectifs.Assurerla relation technique avec les équipes dingénierie et les assister dans laprise en compte des aspects de fiabilité, maintenabilité et disponibilité.Participer avec léquipe dingénierie à la définition et à la conception deséquipements.Assurerune mise à jour constante des documents tout au long de la définition(évolution fonctionnelle, traitement des anomalies, REX).Rédigerles spécifications puis suivre et valider les analyses FMDT de nos fournisseurs.Participerà lélaboration des offres (définition des travaux et des livrables attendus,chiffrages).Participerà la rédaction de la partie métier SDF des documents de management projet.Environnement :Maîtrise du référentiel métier.Comprendre larchitecture dun système complexe.Maîtrise des normes de sécurité fonctionnelle type IEC ou ISO ou SCAT ou normes équivalentes.Anglais courant. Profile Bac+5 Ecole d'ingénieur avec à minima 5 années d'expérience dans une fonction identique.Capacité d'adaptation et d'analyse.Travail en équipe / Bonne communication.Laventure EXAIL « Expanding your capabilities »Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie.Formation et accompagnement tout au long de votre parcours.Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale.Notre + : Mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.

Offre n°77 : Architecte Système - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Intégré aux équipes de la Direction Ingénierie et rattaché hiérarchiquement au responsable du pôle Systèmes, vous serez responsable de la définition technique et de la coordination globale des développements pour l un de nos projets de drones dans le domaine de la guerre des mines.Dans ce cadre, vous serez chargé de définir larchitecture du système et de coordonner lensemble des étapes principales du développement. Vous piloterez opérationnellement une équipe dingénieurs système ainsi que les différents groupes de développement (électronique, logiciel, automatisme, mécanique,) qui seront affectés au projet.Avec votre équipe système, vous serez garant des performances de votre produit et du respect des exigences dans les délais et budget prévus.Vous serez garant de la définition et du bon déroulement de lensemble des étapes permettant de garantir latteinte des niveaux qualités requis de nos produits.Quelques déplacements seront à prévoir en France et en Europe chez nos clients, nos partenaires et nos fournisseurs. Profile Ingénieur avec plus de 10 ans dexpérience dans des fonctions dintégration et dessais systèmes de composants et calculateurs électroniques et systèmes mécaniques, vous avez participé aux développements de produits dans des environnements techniques complexes.Vous présentez un fort intérêt pour nos domaines techniques (dispositifs navals autonomes, électronique, communication, logiciels embarqués, cybersécurité, mécanique, robotique,), idéalement acquis dans le secteur industriel (naval, automobile, aéronautique, dispositifs médicaux, )Vous appréciez travailler en équipe tout en étant autonome et force de propositions sur votre domaine.Reconnu pour votre relationnel, vous disposez de capacités dorganisation et de rigueur qui vous permettront de mener à bien vos missions.Une bonne maitrise de la langue anglaise est impérative.

Offre n°78 : Responsable d'Affaires - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Rattaché.e au Directeur Commercial du Pôle SystèmesMaritimes, vous êtes en charge du développement de lactivité commerciale delétablissement de Toulon, spécialisé dans le domaine des drones navals. Passionné.e et déterminé.e, vous mettrez en œuvre voscompétences pour : Détermineret mettre en oeuvre un plan daction permettant daboutir à la conclusion d'uncontrat, en déployant la stratégie commerciale auprès de nos clients etprospects à l'international;Comprendre les actions nécessaires dans le cadre de lavente de systèmes complexes, nécessitant parfois un montage industrielparticulier et adapté à l'environnement du pays/marché;Présenter l'ensemble des activités, produits et solutionsnavales à une clientèle et aux prospects du secteur de la Défense, notammentlactivité guerre des mines ;Identifier et développer de nouveaux prospects en vousappuyant sur votre réseau ;Détecter chez les partenaires et les clients toutes lesopportunités ou leviers permettant de développer du chiffre daffairescomplémentaire, des volumes et/ou des marchés de niche ;Rédiger des propositions commerciales personnalisées etparticiper à la stratégie de réponse aux appels d'offres ;Réagir de manière appropriée, lors dune négociation, auxopportunités ou aux propositions des interlocuteurs (clients finaux,partenaires industriels);Assurer un reporting régulier sur les actions menées et àvenir, le statut des offres, lenvironnement économique, politique,concurrentiel ;Prendre en charge le processus amont de demandes relativesaux autorisations d'exportation ; Participer aux différents événements (salons,réunions, séminaires) pour contribuer à améliorer la représentation commercialede la société. Profile Vous avez une expérience confirmée des techniques de venteet de négociation complexes en français et en anglais. Vous avez acquis une expérience réussie de ventes danslécosystème naval et maritime et/ ou dans un environnement de hautetechnologie. Vous savez interagir avec des publics variés et déployerune stratégie de positionnement commercial par rapport à des partenaires et laconcurrence Vous êtes à l'aise dans un environnement multi-culturel etavez développé un sens de la confidentialité. Ce poste requiert des déplacements fréquents à l'étranger.

Offre n°79 : Chef de projets International / Grand Programme - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Dans le cadre du développement et du renforcement de ses équipes, EXAIL Robotics recherche pour son établissement de Toulon un chef de projet expérimenté.Sous lautorité du Directeur des Projets, le chef de projet a un rôle central dans la performance de lactivité. En effet, il est garant de la communication client et de la coordination interne dans le but dassurer lexécution des projets dont il a la charge, de sassurer la performance en termes de :Satisfaction client.Respect des engagements contractuels.Respects des engagements internes de coût (récurrent et non récurrent).Respects de la conformité technique, délai et qualité.Pendant la phase de réalisation du projet, le chef de projet réalise les activités suivantes : Coordonner les activités avec les clients et partenaires, afin de maintenir leur satisfaction.Piloter directement les activités internes, avec le soutien des responsables de service métier. Maintenir à jour la logique de développement, en anticipant les risques et les opportunités.Sassurer de latteinte des objectifs de coûts non récurrents et récurrent.Piloter la conformité technique, coût, qualité.Fournir les éléments de reporting (tableaux de bord, CODEP etc) nécessaire au pilotage, et en particulier la maitrise du reste à faire tant en terme de volume horaire que de planning.Ce poste offre lopportunité de travailler avec une large équipe dingénieurs performants et dhorizons variés, sur des projets innovants et complexes, sur un cycle complet de développement, de la phase de conception préliminaire à la phase de remontée du cycle de développement, et jusquà lacception finale du matériel par le client, permettant ainsi de travailler sur du matériel en condition dutilisation terrain. Profile Diplômé d'un Bac+5 Ingénieur généraliste ou d'un Master II à minima, vous bénéficiez dune expérience significative dau moins 10 ans dans lun des secteurs suivant : Industriel ; Défense, Naval, Aérospacial, Aéronautique Votre expertise est reconnue, vous prenez à cœur de porter des projets dimensionnant et à accompagner la croissance de lentreprise.Dun naturel entrepreneur avec un fort sens de la satisfaction clients interne et externe, vous savez piloter et mobiliser des ressources.Une expérience en ingénierie de systèmes complexes est fortement appréciée. La bonne maîtrise technique multi-métiers (physique, mécanique, électronique, logiciel) vous permettra une bonne compréhension technique transverse.Enfin, vous avez envie de participer à des projets technologiques pointus et collaborer au sein d'une équipe investie ? Rejoignez-nous !

Offre n°80 : Responsable lots de travaux Logiciels - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Intégré à la Direction de lIngénierie, vous intégrez le pôle Logiciel Embarqué en tant que Responsable de Lots de Travaux, vous avez la charge de garantir la tenue des objectifs de qualité, coûts et délais (Q/C/D) des lots qui vous sont attribués.En tant que Responsable de Lots de Travaux Logiciels votre rôle est :Assurer avec les opérationnels et les référents techniques un suivi continu des activités liées à ses lots.Réaliser le reporting en termes davancement physique, calendaire, budgétaire au Manager du pôle logiciel embarqué et aux Chefs de projets.Votre mission est : Gérer et coordonner les activités liées aux lots et les ressources associées.Elaborer les plans de projet, les budgets et les calendriers de livraison avec le manager du pôle logiciel embarqué, les chefs de Projets et les architectes logiciels.Evaluer les risques et les coûts associés aux lots.Coordonner les travaux des développeurs et des équipes de validation logicielle.Assurer le suivi des progrès et des performances des lots.Fournir des rapports sur lavancement des lots.Environnement technique :Outils : MS project.Connaissance du cycle en V.Connaissance de la méthode Agile.Suite Office (Word, Excel). Profile Diplômé dune école dingénieur, vous possédez une expérience réussie en tant que Responsable Lots de Travaux Logiciels ou Chef de Projets Logiciels dau moins 5 ans dans un environnement industriel.Autonome et rigoureux, vous disposez dun bon relationnel et vous souhaitez partager vos compétences au sein dune équipe.Votre leadership vous permet dapporter des solutions et votre capacité de décision est appréciée.

Offre n°81 : Ingénieur Safety Logiciel - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implanté au cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines de la robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site de Toulon sétoffe.Nos solutions reconnues mondialement, sont déployées depuis plus de 50 ans, dans les secteurs de la Défense et de la Recherche.Rejoignez laventure Exail et prenez le rôle d'ingénieur Safety Logiciel.Au sein dune équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à la mise en place de la démarche Safety Logiciel nécessaire à la consolidation des compétences et ainsi garantir les produits et les logiciels. Top 4 de vos activités :Déployerles procédures, méthodes et bonnes pratiques de Safety Logiciel applicables audéveloppement des produits embarquant du logiciel.Réaliserles activités de Safety Logiciel applicables au développement des produitsembarquant du logiciel : Prendre en compte lesexigences de sécurité fonctionnelle aux niveaux des systèmes, des sous-systèmeset des composants dans le portefeuille de produits en fonction des évènementsredoutés ; Sassurer que lesactivités de développement produit au niveau logiciel sont réalisées selon lesnormes appropriées pendant toutes les phases du projet ; Réaliser les analyses derisques et préparer les justifications ; Accompagner les équipesdIngénierie Logiciel dans lélaboration des architectures et documentsassociés au processus de Safety Logiciel.Soutenir le déploiementde la culture Safety Logiciel et des bonnes pratiques associées : Rôle de référent ; Supporter le déploiementdes nouvelles procédures afin dassurer lappropriation de ces derniers par leséquipes développement logiciel ; Soutenir et assurerl'intégration des exigences de sécurité fonctionnelle.Contribuer àl'amélioration continue des procédures interne.Environnement :Connaissance détaillée etexpérience éprouvée dau moins un standard de Safety Logiciel (IEC , ISO, SCAT )Maîtrise de la spécificationet définition des requis pour les logiciels et des architectures systèmes.Expérience des approchesdingénierie système (mise en œuvre des exigences, analyse fonctionnelle etallocation, conception darchitecture, validation et vérification) et des systèmes embarqués (outils et méthodes).Bonne compétence engestion des risques.Bonne expérience du cyclede vie de développement des systèmes embarqués.Anglais courant. Profile Bac+5 Ecole d'ingénieur Capacité d'adaptationTravail en équipe / Bonne communication Capacité à former et à accompagner vos collègues dans la montée en compétences sur votre domaine d'expertise.Laventure EXAIL « Expanding your capabilities »Travailler au sein dune équipe de passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes, et de haute technologie.Formation et accompagnement tout au long de votre parcours.Voir émerger vos réalisations sur le terrain.Des projets à forte valeur ajoutée denvergure internationale.Notre + : Mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.

Offre n°82 : Work Package Manager - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implantéau cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines dela robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site deToulon sétoffe. Ausein dune équipe pluridisciplinaire, vous contribuez au développement de systèmes de drones innovants destinés à des missions dexploration sous-marine, et desécurisation des mers et des océans. Nossolutions reconnues mondialement,sont déployées depuis plus de 50 ans,dans les secteurs de la Défense et de la Recherche. Rejoignezlaventure Exail et prenez le rôle de WorkPackage Manager. Votremission consistera à manager lesactivités des équipes de développement de solutions logicielles destinées aupilotage de drones et systèmes autonomescoopérants. Top5 de vos activités : Animer les travaux des équipes de développeurs etde validation logicielle,Assurer le suivi des progrès et des performances des lots, et garantir la tenue des engagements en termes de coût, de délai et de qualité,Définir et faire évoluer la logique de développement avec agilité pour répondre au mieux aux attentes de nos clients,Elaborer le plan des projets, les budgets et les calendriers de livraison, Manager les risques : identifier les chemins critiques et mettre en placedes solutions de limitation des risques.Environnementtechnique : SuiteOffice,Cycleen V, agilité, CI/CD. Profile Expérience significative dans lanimation et/ou le développementlogiciel opérationnel et collaboratif, Expérience dans lanimation déquipe, et la gestion deprojets logiciels, Maîtrise de laméthodologie agile, Maîtrise delanglais, Connaissancede MS Project, Serait un + : Connaissance de C++, Python et/ou Qt, Angular, API, SQLServer, Expérience danslindustrie, Connaissance de systèmes complexes dronisés. Laventure EXAIL « Expanding your capabilities » Travailler au sein dune équipede passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes,et de haute technologie, Formation et accompagnement toutau long de votre parcours, Voir émerger vos réalisations surle terrain, Des projets à forte valeur ajoutéedenvergure internationale. Notre + :Mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnementde travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.

Offre n°83 : Acheteur projets - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Dansle cadre de notre croissance nous renforçons léquipe achat. En tant quacheteur projets vous êtes garant descoûts des pièces et services achetés dans lecadre des projetsdont vous avez la charge (coût complet). Vous intégrez la direction des achats de la business unit « SystèmesMaritimes » et vous serez rattaché au responsable achat de lactivité« Systèmes Grands fonds et chasses des mines » Missions: Analysedu marché et des besoins de l'entreprise : Appréhenderles enjeux achats dans le cadre du lancement des projets en liaison avec leschefs de projet.Effectuerune activité de veille fournisseurs sur les marchés concernés par le projet encollaboration avec la communauté des acheteurs chez Exail. Sélectiondes fournisseurs et des produits : Sourceret recenser les fournisseurs, présents sur le marché, susceptibles de répondreaux besoins du projet en collaboration avec lesacheteurs leader groupe.Évaluerces fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, de coûts et de volumesdéfinis avec la direction achats, à travers des appels d'offre et/ou desrendez-vous commerciaux. Conduireles négociations commerciales avec les fournisseurs : prix, obligations àrespecter (critères qualité, volumes etdélais de livraisons...), les conditions générales dachats, les conditions de paiement, etc. Définirles conditions contractuelles d'intervention : accords-cadres ou commandeunique. Proposeret piloter des actions damélioration QCD en tenant compte des plannings et desbudgets associés. Suivides fournisseurs et des contrats : Gérerles KPIs et faire des propositions daméliorations continues.Veillerà la bonne réalisation des accords définis contractuellement. Interveniren cas de litige avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditionsd'intervention.Évaluerla satisfaction des directions métiers par rapport aux achats réalisés et auxfournisseurs sélectionnés. Profile Issudune formation supérieure avec une spécialisation en achats, vous bénéficiezdune expertise solide de 5 ans dans unenvironnement industriel de pointe y compris sur des marchés de niches. Vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité àconvaincre, animer et fédérer des équipes autour dun projet ou dune décision. Vous êtes pragmatique et rigoureux. Vous maitrisez les techniques de négociation et êtes orienté surles performances et les résultats. Anglais courant, contacts fréquents avec des fournisseurs. Desdéplacements fréquents sont à prévoir : soit 1 déplacement toutes les deuxsemaines de 3 jours environs.

Offre n°84 : Responsable d'Offres Système Guerre des Mines - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Rattaché(e) au Directeur des Offres, vousêtes en charge de lélaboration et de la consolidation de lensemble deséléments constitutifs de loffre. Vous constituez l'interface entre les équipescommerciales , industrielles, juridiques, financières et le contrôle export. Passionné(e), déterminé(e), vous mettrez en œuvre voscompétences pour : Clarifieret décliner le besoin client avec les équipes commercialesValider la solution avec la direction techniqueEtablir les éléments de chiffrage et calendaires aveclensemble des directions métiersValider aves les équipes juridiques les élémentscontractuelsValider avec la direction financière les conditionsfinancières Vous êtes garant(e) du bon déroulement du processus offre, enpréparant et animant les différentes revues d'offres impliquant les Directionsavec lesquelles vous travaillez en étroite collaboration(cadrage/validation/Direction). Enfin vous développez et constituez un catalogue d'offresstandard ou de référence pour des systèmes complexes. Profile De formation supérieure en ingénierie généraliste ouspécialisée, ce socle de connaissances (mécanique, électronique, informatique)vous permet d'échanger et de challenger vos interlocuteurs techniques. Vousmaîtrisez également les compétences nécessaires à l'élaboration d'offrescomplexes, ainsi que l'anglais rédactionnel. De nature souple et adaptable, vous êtes un(e) bon(ne)communicant(e), doté(e) d'esprit de synthèse dans un domainemultidisciplinaire. Votre curiosité technique ainsi que vos qualitésrelationnelles vous permettent de savoir "orchestrer" plusieurséquipes et activités. Une expérience à létranger et/ou une expérience eningénierie système seraient un plus.

Offre n°85 : RESPONSABLE ADMINISTRATION DES VENTES - CDI - LES 2 ALPES - H/F

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description :


Sous la responsabilité de la Responsable Marketing et en lien avec le service Vente et le service Commercial, vous supervisez et garantissez toutes les opérations liées à la mise en place technique et opérationnelle des grilles tarifaires et du bon déroulement des contrats.Vous facilitez les relations entre les différents prestataires (professionnels du tourisme et acteurs de la station) et services internes (commercial, opérationnel vente) afin d'assurer la bonne réalisation des ventes.Vos missions :Manager une équipe de 6 personnes (permanents et saisonniers : Chargé ADV, Chargé Vente en Ligne, Agents ADV) ;Effectuer les reporting segmentés du Chiffre d'Affaires ;Elaborer et suivre la bonne exécution des contrats commerciaux et conventions en collaboration avec l'équipe commerciale ;Participer à la mise en place et suivre des procédures juridiques notamment en termes de CGV CGU RGPDParticiper à la conception aux grilles tarifaires BtoB et BtoC ;Gérer et déployer des solutions techniques de vente web et physique sur les points de vente, pour les opérations commerciales BtoB et BtoC et les packages avec hébergements ;Suivre la facturation en collaboration avec le service ComptabilitéParticiper aux choix et au déploiement technique des outils de réservation et d'exploitation commerciale B2B et B2CParticiper au déploiement technique des outils de gestion de relation client


Profil recherché :


Doté(e) d'une grande aisance relationnelle et d'un sens de la relation client, vous possédez les qualités suivantes indispensables à la réussite de vos missions :Méthodique et rigoureuxDynamique, réactifCapacité à proposer et à prendre des initiativesCapacités d'analyse et de synthèseCapacités de négociationCompétences managériales, leadership, esprit d'équipeMaîtrise de l'anglais à l'oral et à l'écritMaîtrise des outils informatiques (notamment tableurs), digitaux et e-commerceConnaissance des outils de suivi et de gestion de contratsFormation Bac+2 (BTS/DUT) à Bac+5 (MASTER) en gestion/commerce ou expérience équivalenteExpérience dans le domaine de l'administration des ventes au minimum de 3 ans, idéalement dans le secteur du tourisme ;Informations complémentaires :Contrat : CDI - Agent de Maîtrise - Forfait Jours 216 joursPoste basé aux 2 AlpesDéplacements possibles sur les sites de SATA GROUP, notamment à l'Alpe d'Huez.Rémunération : selon accord d'entreprise, expérience et profilMutuelle entreprise (salarié et ayant droits : enfant) avec participation employeur à 70%, titre restaurant, indemnité logement ou déplacement, prime de fin d'année, prime de vacances, épargne salariale (intéressement, participation, abondement), skipass, .Possibilité de logement à tarif préférentiel dans les premiers mois de contrat

Entreprise

  • Sata Group

Offre n°86 : F&B Manager (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?

Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

Notre Maison est faite pour vous !


F&B Manager (H/F)


Vous dirigez l'ensemble des services de la Restauration côté Front: Le Petit Déjeuner, le Room Service, le déjeuner et dîner dans nos trois restaurants, le Bar, les salons séminaires et sa restauration (déjeuner, diner, pause, snacking, cocktails), et les prestations événementielles.


Vos principales tâches s'organisent autour de 4 axes principaux :


I GESTION OPERATIONNELLE

Mettre en place une organisation opérationnelle précise pour la préparation des services,
Définir les standards qualité et s'assurer de leur mise en oeuvre au quotidien,
Contribuer à la mise en place d'un travail d'équipe avec la cuisine, la réception, la gouvernante générale, les équipes support et la direction,
Intégrer au quotidien les informations sur le niveau d'activité de l'établissement à partir du PMS (logiciel Véga actuellement) et adapter les plannings et l'organisation de l'équipe en fonction, paramétrer la carte sur le logiciel,
Mettre ou remettre en place les procédures de respect des normes HACCP et veiller quotidiennement à leur application,
Contrôler et superviser la disposition des différents espaces dédiés aux clients, ainsi que l'ensemble des parties privatives notamment des réserves,
Veiller à l'établissement des tarifs en cohérence avec les prix d'achat, assurer un contrôle de leur paramétrage dans les systèmes informatiques.

II GESTION DES EQUIPES


Animer les équipes dans un esprit constructif, les faire monter en compétences et contribuer à créer un climat social positif
Évaluer les besoins de formation,

III COMMERCIAL & MARKETING


Contribuer à la réalisation du plan d'action commercial,
Participer à l'accueil des clients groupes et VIP,
S'assurer de la qualité des documents type carte de bar, carte des boissons, menus, affichages, etc.
Veiller à la conformité des intitulés des plats et des boissons dans le respect des règles édictées par le service de la répression des fraudes,

IV QUALITE DE LA PRESTATION ET GESTION FINANCIERE


Contrôler de façon constante le niveau de qualité de service rendu dans les différents points de vente,
Être force de proposition pour la construction du budget,
Être le garant du respect des budgets et des taux de marge et des principaux ratios (Ratio nourriture, ration boisson, prix moyen par couvert, etc.),
Respecter le budget et adopter une démarche proactive par rapport au forecast


VOS COMPETENCES & VOTRE PROFIL :


Vous possédez 10 ans d'expérience en restauration et au moins 5 ans d'expérience en Hôtel 5, dans la gestion de multi point de vente et avez un sens très poussé du service client.

Une expérience d'ouverture d'hôtel / restaurant est un plus.

Autonome, vous êtes force de proposition et faites preuve d'une réelle motivation à développer efficacement la rentabilité des restaurants.

Vous êtes dynamique, structuré(e) et possédez de réelles compétences managériales. Vous avez un niveau d'anglais courant. La pratique d'une autre langue étrangère est un plus.

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°87 : COMPTABLE COPROPRIETES H/F

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens historique, un COMPTABLE COPROPRIETES H/F. Cette société appartient à un groupe à l'implantation nationale.

En tant que Comptable Copropriété, vous serez responsable de la gestion financière des copropriétés, en veillant à la stabilité financière, à la transparence et à la conformité d'un portefeuille de 35 immeubles représentant 1000 lots.
Rattaché au Directeur d'agence vous évoluerez au sein d'une équipe de deux personnes.

Vos missions seront :

- Tenir à jour les comptes des copropriétés, y compris les budgets et les dépenses.
- Gérer les appels de fonds, les paiements des fournisseurs et les rapprochements bancaires.
- Préparer les rapports financiers pour les assemblées générales et communiquer avec les copropriétaires.
- Assurer la conformité avec les lois et règlements en vigueur en matière de copropriété.
- Collaborer avec d'autres services pour garantir une gestion efficace des biens.

Votre profil :

- Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe.
- Expérience préalable en comptabilité de copropriétés d'au moins 3 ans.
- Connaissance des lois et réglementations en matière de copropriété.
- Maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion immobilière.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Avantages :

- Salaire compétitif et progressif.
- Environnement de travail stimulant dans un quartier attractif.
- Possibilité de formation et d'évolution professionnelle.
- Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- CE

Rémunération proposée : 35/40K€ + avantages

Entreprise

  • Clint & Associes

    CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens historique, un COMPTABLE COPROPRIETES H/F. Cette société appartient à un groupe à l'implantation nationale.

Offre n°88 : Ouvrier de maintenance au collège Jacques Yves Cousteau à la Garde (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Détail du poste L'ouvrier de maintenance réalise des opérations techniques d'entretien de premier niveau des ouvrages, infrastructures, équipements dans un ou plusieurscorps de métier. Grâce à ses interventions, il maintient en état de fonctionnement les bâtiments et coordonne éventuellement les interventions d'entreprises extérieures. Le poste Nature de l'emploi : permanent (veuillez fournir le dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires + CV + lettre de motivation)LocalisationDiplôme /niveau d'étude attendu Qui sommes-nous ?La direction des collèges assure, pour les 71 établissements scolaires dont il a la charge, l'accueil, la restauration, l'hébergement et l'entretien général et technique par l'intervention de plus 900 agents territoriaux des établissements d'enseignement. Autant de tâches essentielles pour que les élèves et la communauté éducative se sentent bien dans leur collège. Vos missionsEn étroite collaboration avec son responsable de service et en lien avec son autorité fonctionnelle, chef d'établissement et gestionnaire, vous êtes chargé de: effectuer les travaux de petits entretiens courants et la maintenance de premier et de deuxième niveau (dépannage, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation simple) en électricité, plâtrerie, peinture, vitrerie, plomberie/chauffage et menuiserie/serrurerie. participer à la gestion des dispositifs d'alarme incendie et intrusion des installations et système de sécurité (fermetures, alarmes, extincteurs, système de désenfumage) participer au suivi des contrats d'entretien, effectuer l'entretien des plantations et le soin des végétaux sur les espaces verts et les toitures terrasses: arrosage, tonte des pelouses. entretenir le matériel utilisé et gérez le stock d'outils, produits et matériaux, veiller aux divers approvisionnements suggérer des améliorations de fonctionnement assurer le lien avec des entreprises extérieures, déplacements divers (achats.), Quelles sont les conditions de travail ? - Travail en équipe- Port des EPI- Déplacements fréquents Et les avantages ? Accès à la restauration scolaireRythme de travail réparti sur l'année scolaire Participation mutuelle et prévoyance au choixParticipation aux frais de transport en commun Régime indemnitaire départemental (RIFSEEP)Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementauxCollectivité conventionnée avec le FIPHFP Profil, Expérience, Formation Si vous aimez travailler en équipe, en partenariat, planifier et coordonner des travaux et/ou interventions de maintenance et si vous êtes un peu "touche à tout", savez vous adapter aux imprévus et que vous vous reconnaissez dans ce poste, le Département étudiera votre candidature avec grand intérêt.

Offre n°89 : Vendeur marché aux fleurs(cdi) F/H (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Fondé en , Jardiland est le leader spécialiste français de l'univers du Jardin, de l'Animal de Compagnie et de l'Art de Vivre, avec un réseau de près de magasins dont une centaine en propre. L'enseigne emploie 2 collaborateurs en direct (4 avec les franchisés) et réalise un chiffre d'affaires de près de millions d'€ HT. Racheté en septembre par le Groupe InVivo, 1er groupe coopératif agricole français, Jardiland est une enseigne engagée du réseau TERACT. Avec près de 1 points de ventes, TERACT affiche un chiffre d'affaires de 2 milliards d'€ HT. Leader de la jardinerie en France avec les marques Jardiland, Gamm Vert et Delbard, TERACT développe également son activité de distribution alimentaire avec les enseignes Boulangerie Louise, Frais d'Ici et Bio&Co. Plus d'informations : allez rejoindre une équipe de passionné(e)s dans divers univers : jardin, maison, aménagement et décoration extérieure, animaux, maison.Ce nous lie, c'est la volonté de travailler dans un environnement agréable, pour transmettre notre passion à nos clients. Nous proposons des produits sélectionnés avec attention, développons notre propre gamme de produits et agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.Enfin, si pour vous, continuer à grandir et à apprendre est essentiel, chez nous vous serez accompagné(e) pour développer vos compétences et évoluer sur les postes de Gestionnaire de rayon puis de Responsable de secteur.Vous avez un niveau Bac pro et une expérience confirmée dans la vente, de préférence dans une pépinière ou une jardinerie. Vous possédez un certificat individuel CERTIPHYTO.Et surtout, vous êtes passionné(e) par nos environnements, vous aimez partager et avez naturellement le goût du contact client. Pour vous ces mots ont un sens : Responsable, Simple, Authentique, Audacieux.Pour nous aussi, ce sont nos valeurs.Rejoignez notre collectif de passionné(e)s !

Offre n°90 : Ingénieur R&D Expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Ingénieur R&D Expérimenté(e) (H/F) Catégorie : R&D Réf : 6336a Votre fonction Rattaché(e) au Directeur R&D et en étroite collaboration avec une équipe projet multidisciplinaire (optique, fibre optique et mécanique) et le service méthodes et industrialisation, vous développez des produits Opto-mécaniques innovants à forte valeur ajoutée technique. Vos principales missions sont de : Développer des produits ou des procédés selon les cahiers de charges clientsRéaliser et assembler des prototypes et des pré-sériesParticiper aux revues de faisabilité, de conception et à la définition des spécifications techniquesElaborer des solutions d'assemblage de fibre optiqueRédiger des cahiers des charges, des plans de validation, des rapports des manipulations et d'essais et des procédures d'assemblageDéfinir des protocoles de tests et des plans de validationMener les tests et mesures métrologiques nécessaires aux campagnes de qualificationEffectuer l'analyse des résultats d'essaisMettre en œuvre des outillages de fabrication ou des bancs de mesurePiloter le transfert en production des produits développés et de participer à leur industrialisationAssurer le support de productionParticiper à la veille technologique Votre profil Issu(e) d'une formation d'Ingénieur spécialisé en optique et/ou fibre optique (Bac+5), vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 à 10 ans, idéalement, dans le domaine du développement d'ensembles de fibres optiques destinés à des applications extrêmes. De plus, vous présentez les qualités suivantes : Solides connaissances en Fibre Optique, Opto-Mécanique, Physique des Matériaux et MétrologieMaîtrise des assemblages complexes à base de fibres optiques (métrologie, polissage, soudure) Autonomie, rigueur et dynamismeCapacités organisationnelles, sens de l'analyse et esprit synthétiqueTrès bon relationnel, capacité à fédérer, travailler en équipeAnglais courant Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, il est basé en région en région parisienne (91). Postulez Civilité M Mme Mlle Nom Prénom E-mail Message CV (taille ) J'ai lu et j'accepte les conditions d'utilisation du service.

Offre n°91 : Ingénieur Détection (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Ingénieur Détection (H/F) Catégorie : R&D Réf : 3724a Votre fonction Dans le cadre d'un projet spatial, vous participez aux activités d'ingénierie détection pour la phase d'intégration et de test des chaînes de détection d'instruments optiques. Vos principales missions sont de : Maintenir à jour les bilans radiométriques des instruments (bilans de bruits, de rapport signal-sur-bruit)Participer aux réglages des chaînes de détection Participer aux activité d'assemblage, d'intégration et de tests des instruments optiques Assurer un reporting vers les différentes parties prenantes du projet Votre profil Ingénieur optique/optronique/électronique (BAC+5), vous justifiez d'une expérience industrielle confirmée en caractérisation de détecteurs photoniques. De plus, vous présentez les qualités suivantes : Solides connaissances générales dans le domaine de l'optronique et plus particulièrement dans le domaine des détecteurs visibles et infra-rougesExpérience en pilotage de bancs de testMaîtrise de MATLABQualités d'organisation, de rigueur et d'autonomieBon relationnel et esprit d'équipe Anglais courant Ce poste est à pourvoir rapidement en CDI, il est basé en région PACA. Postulez Civilité M Mme Mlle Nom Prénom E-mail Message CV (taille ) J'ai lu et j'accepte les conditions d'utilisation du service.

Offre n°92 : Revenue Manager hôtellerie 5* Luxe Alpes F/H - Armelle AUGUSTE Recrutement® (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 38 - HUEZ ()

Bienvenue dans les Alpes.

Ce très bel hôtel 5*, idéalement situé proche de l'Alpe-d'Huez vous accueille au poste de yield Manager.

Vous êtes en charge du développement, de l'optimisation du CA, du PM et du TO de l'hôtel.
Analyser concurrentielle et du contexte et du positionnement de l'hôtel

Elaboration de la politique tarifaire

Organisation de réunions
Analyser le taux d'occupation, le prix moyen et le RevPar
Prévisionnel
Participer à la définition de la stratégie commerciale et du budget

Salaire 3500€ B/mois environ selon profil et expérience

Statut agent de maîtrise

Logement possible pendant la période d'essai.















D'une formation hôtelière et diplômé BTH, BTS, Bachelor ou commercial avec forte expérience en hôtellerie haut de gamme.

Avec une expérience positive et confirmée d'au moins 4 ans à ce poste, dans un établissement 4* ou 5* - Luxe.

L' environnement montagne vous est familier.

D'un excellent relationnel, vous êtes bon manager (psychologie, délicatesse, prévenance, autorité) et savez encadrer une équipe en anticipant tout conflit et en insufflant une dynamique positive.

Vous parlez français, anglais et un autre langue.

Vous travaillez avec minutie, concentration et sérieux.

Vous êtes force de proposition pour l'évolution permanente de l'établissement.

Vous êtes loyal et sincère et vous informez quotidiennement votre supérieur de l'activité.

Entreprise

  • Armelle AUGUSTE Recrutement®

    Armelle AUGUSTE Recrutement® est un cabinet de recrutement spécialisé en Hôtellerie. Intervenant sur toute la France pour la recherche et la sélection de Managers et Directeurs de l'hôtellerie. Nous vous accompagnons pour un recrutement pérenne et de qualité.

Offre n°93 : Commis en Pâtisserie (H/F)

  • Publié le 08/03/2024 | mise à jour le 15/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Commis Pâtisserie Effectuer les préparations sous l'ordre de la Cheffe Pâtissière, des pâtisseries, gâteaux et desserts... Mise en place du service. Réalisation des préparations selon les recettes de base (pâtes, crèmes, sauces et coulis). Dresser des desserts. Appliquer des consignes émises par ses supérieurs hiérarchiques. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur. Participer à l'entretien du laboratoire de pâtisserie et des locaux annexes.Ses qualités principales :
- Grande capacité de travail.
- Forte motivation.
- Sens de la discipline et bonne communication.
- Aptitudes à travailler en équipe.
- Bienveillance et esprit d'équipe.
Principaux diplômes et niveaux de formation :
- BM de pâtisserie
- MC boulangerie spécialisée, MC pâtisserie, confiserie, chocolaterie, glacerie
- Bac professionnel ou Bac technologique hôtellerie
- CAP pâtissier glacier chocolatier confiseur, CAP boulanger.
Expériences recommandées au sein d'établissement(s) étoilé(s) et ou Pâtisserie de Luxe.

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°94 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste :
Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, rattaché¿e à la Cheffe de Cuisine, ainsi qu'au/à la Second·e, du Village sportif des Deux Alpes, tu effectues des missions de nettoyage de vaisselle et plonge batterie, ainsi que des missions annexes d'aide à la préparation alimentaire.***TES MISSIONS PRINCIPALES :***Tu effectues le nettoyage de la vaisselle et de la batterie,
* Tu réalises la préparation et la mise en place de la salle avant le service,
* Tu apportes de l'aide aux équipes de production sur de la préparation alimentaire,
* Tu effectues la sortie et la saisie de produits alimentaires sur les outils de gestion.
Poste en CDD temps plein (39H), à pourvoir du 05 Mai au 28 Juillet 2024.
Positionné en groupe 1 de la Convention Collective Nationale du Sport, rémunération selon la grille CCNS.
Rémunération : 1 812€ bruts/mensuels.***L'aventure UCPA c'est aussi :***Des conditions de travail privilégiées : des sites idéalement situés, des équipes et une ambiance de travail conviviale, un accès aux activités proposées par le village sportif (dans la limites des places disponibles) et des équipements sportifs.
* La possibilité de bénéficier d'un hébergement et de la restauration sur le village sportif (compris comme un avantage en nature).
* La prise en charge des frais de déplacement sur site en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€/kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) en voiture.
* L'accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat)
* Des réductions : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète)
* Un accès à la formation continue, pour vous permettre de développer de nouvelles compétences
Description du profil :
Une formation ou une expérience en hôtellerie restauration serait appréciée.
Dynamique et motivé¿e, tu sais respecter les consignes et travailler en équipe. Tu fais preuve de rigueur, d'organisation et de rapidité dans l'exécution de tes tâches.
De plus, tu possèdes d'excellentes qualités relationnelles qui te permettent d'échanger aussi bien avec tes collègues qu'avec des clients.***Envie de voir plus loin ? Cette aventure pourra se prolonger sur la saison hivernale ¿¿***Si tu réunis toutes ces qualités, compétences et qualifications présentées, alors :
Révèle toi dans l'aventure UCPA !

Offre n°95 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste :
Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, rattaché¿e à la Cheffe de Cuisine du Village sportif des Deux Alpes, tu occupes les fonctions d'Employé.e économat.***TES MISSIONS PRINCIPALES :***Tu réceptionnes les livraisons en respectant les principes de stockages et en enregistrant les bons de livraisons après avoir contrôlé la réception,
* Tu assures la bonne tenue des espaces de stockages en rangeant et désinfectant l'espace de travail, ainsi qu'en évacuant les déchets en respectant les principes de tri sélectif,
* Tu identifies les produits et effectues les bons de sortie pour les services suivant l'organisation mise en place,
* Tu effectues les inventaires.
Poste en CDD temps plein (35H), à pourvoir du 05 Mai au 28 Juillet 2024.
Positionné en groupe 2 de la Convention Collective Nationale du Sport, rémunération selon la grille CCNS.
Rémunération : 1 848€ bruts/mensuels.***L'aventure UCPA c'est aussi :***Des conditions de travail privilégiées : des sites idéalement situés, des équipes et une ambiance de travail conviviale, un accès aux activités proposées par le village sportif (dans la limites des places disponibles) et des équipements sportifs.
* La possibilité de bénéficier d'un hébergement et de la restauration sur le village sportif (compris comme un avantage en nature).
* La prise en charge des frais de déplacement sur site en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€/kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) en voiture.
* L'accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat)
* Des réductions : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète)
* Un accès à la formation continue, pour vous permettre de développer de nouvelles compétences
Description du profil :
Tu es doté.e d'une première expérience en restauration et/ou en logistique dans le domaine alimentaire.
Une formation ou une expérience en hôtellerie restauration serait appréciée.
Dynamique, souriant et disponible, tu sais respecter les consignes et travailler en équipe. Motivé.e, tu fais preuve de rigueur, d'organisation et de rapidité dans l'exécution de tes tâches.
De plus, tu possèdes d'excellentes qualités relationnelles qui te permettent d'échanger aussi bien avec tes collègues qu'avec des clients.
Tu es rigoureux.se et ponctuel.le.***Envie de voir plus loin ? Cette aventure pourra se prolonger sur la saison hivernale ¿¿***Si tu réunis toutes ces qualités, compétences et qualifications présentées, alors :
Révèle toi dans l'aventure UCPA !

Offre n°96 : Maître d'hôtel (H/F)

  • Publié le 23/02/2024 | mise à jour le 08/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Comme Maître d'Hôtel, vous missions principales sont: Accueillir les clients, les placer, leur présenter la carte et les menus et faire des suggestions sur les accords mets vins en l'absence du sommelier. Prendre la commande avant de laisser la place au chef de rang et au sommelier Contrôler le déroulement des opérations pendant le service, Manager les chefs de rangs et les commis de salle le cas échéant, Assurer une relation clientèle de qualité et veiller à sa satisfaction, Contribuer à optimiser le chiffre d'affaires, Vérifier la mise en place des tables et de l'office, Préparer les additions et procéder aux encaissements, Superviser le nettoyage de la salle et de l'office, Développer de bonnes relations avec le reste de l'équipe en salle, ainsi qu'avec l'équipe en cuisine.Qualités recherchées :
Vous êtes orienté-e client, vous savez travailler de manière autonome
Vous êtes fiable et bienveillant-e,
Vous êtes organisé-e, vous savez gérer le stress, vous avez un sens du relationnel
Niveau anglais courant, une autre langue étrangère sera un plus
Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS restauration
Expérience : minimum 3 ans en hôtel 5

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°97 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 22/02/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste :
Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sur le Village sportif des Deux Alpes, rattaché·e à la Cheffe de cuisine, tu participes à l'organisation de la restauration sur le site.***TES MISSIONS PRINCIPALES :***Tu assures la production en buffet d'un volume maximal de 280 couverts par service (poste chaud et froid), et tu assistes et secondes la Cheffe de cuisine.
* Tu supervises la brigade composée de 7 personnes, en lien avec la Cheffe et/ou pendant son absence.
* Tu veilles à la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP).
* Lors des services, tu interviens en salle pour assurer le réapprovisionnement des buffets, et également renseigner les client·es sur les propositions culinaires du jour.
* Tu es garant·e de la qualité de la présentation des buffets et de la qualité gustative, ainsi que de l'agencement de la distribution à l'organisation des buffets.
* Tu es garant·e du parcours client et de la qualité de la prestation.
* Tu es également force de proposition sur l'ensemble du parcours client.
Les + du poste :
- La relation clientèle avec les animations en salle pendant les services.
- Deux jours de repos consécutifs
- L'accès aux activités sportives
- Un logement individuel
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 60%***Poste en CDD temps plein (39H), à pourvoir du 5 mai au 4 août 2024.
Logement sur centre et restauration sur les jours travaillés (avantages en nature).
Positionné en groupe 3 de la Convention Collective Nationale du Sport, rémunération selon la grille.
Rémunération : 2 354,22€ bruts/mois (base 39H).***L'aventure UCPA c'est aussi :***Des conditions de travail privilégiées : des sites idéalement situés, des équipes et une ambiance de travail conviviale, un accès aux activités proposées par le village sportif (dans la limites des places disponibles) et des équipements sportifs.
* La possibilité de bénéficier d'un hébergement et de la restauration sur le village sportif (compris comme un avantage en nature).
* La prise en charge des frais de déplacement sur site en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€/kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) en voiture.
* L'accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat)
* Des réductions : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète)
* Un accès à la formation continue, pour vous permettre de développer de nouvelles compétences
Description du profil :
Titulaire au minimum d'un diplôme en Restauration, tu as acquis une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, et de préférence en Restauration Collective,
Dynamique et motivé·e, tu possèdes d'excellentes qualités relationnelles et tu as le sens du contact,
Tu sais respecter les consignes et travailler en autonomie,
Tu maîtrises les outils informatiques.
Envie de voir plus loin ? Cette aventure pourra se prolonger sur la saison hivernale ❄️***Si tu réunis toutes ces qualités, compétences et qualifications présentées, alors :
Révèle toi dans l'aventure UCPA !

Offre n°98 : Chef(fe) d'équipe - Toulon la Garde (H/F)

  • Publié le 18/02/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

Description du posteFamille de métiersMagasins / Réseau - Chef d'équipe Intitulé du posteChef(fe) d'équipe - Toulon la Garde Salaire1909 MissionLa Grande Récré, référence dans le jouet depuis 1977, est une marque française spécialisée dans le commerce des jeux, des jouets, de la fête, des loisirs et du divertissement pour toute la famille.« Les forces de La Grande Récré résident dans son histoire et sa nature mêlant valeurs humaines, passion d'entreprendre et esprit commerçant ».La Grande Récré est forte de plus de 1000 collaborateurs Parents Conseils - passionnés, dans un réseau de près de 140 magasins, de corners dans 100 stations-service TOTAL d'autoroute, 30 villages Club Med ainsi que d'un site e-commerce Le 9 juin 2023, La Grande Récré a été reprise par le groupement EPSE JouéClub. Nous recherchons pour notre magasin La Grande Récré de Toulon la Garde (83), un(e) Chef(fe) d'équipe.Garant de la qualité du service client et de l'application des décisions prises, vos missions seront les suivantes :- Etre en contact avec la clientèle (vente, caisse, service après ventes, ;- Participer au management de l'équipe ;- Traiter la marchandise (étiquetage, mise en rayon) ;- Assurer la sécurité et l'entretien ;- Participer à la gestion administrative. ProfilVous possédez une expérience de 3 ans minimum dans le commerce. Une expérience même courte en management serait souhaitable.Dynamique et souriant(e), vous souhaitez partager votre enthousiasme, votre goût pour le commerce et le service client.Critères candidat Niveau d'études requisBAC +2/3 Niveau d'expérience requisDe 2 à 5 ans

Offre n°99 : Agent Technique - CDI F/H - Nemea Résidences Vacances (H/F)

  • Publié le 19/01/2024 | mise à jour le 09/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

NEMEA recherche son Agent Technique (F/H) de demain pour sa résidence Le Hameau située aux Deux Alpes. Directement rattaché(e) à votre Responsable de Résidence vous intégrerez une résidence composée de 180 logements.



Vous contribuez au bon déroulement des séjours de nos résidents, en assurant votre mission principale : la gestion et l'entretien techniques de la résidence (logements et parties communes intérieures/extérieures) dans le respect des normes de sécurité et procédures Groupe NEMEA.

- Vous assurez un suivi quotidien de l'hygiène de l'eau des espaces aquatiques de nos résidences ;
- Vous effectuez l'entretien et le nettoyage général de la résidence (logements, communs, piscine, sauna, salle de sport, espaces verts .) ;
- Vous êtes également en capacité d'effectuer les petites interventions techniques (électricité, plomberie, peinture) des logements ;
- Vous participerez avec l'ensemble de l'équipe à la préparation des logements en vue des arrivées et vous serez chargé d'effectuer ponctuellement les états des lieux sortants des clients;
- Vous êtes une personne habile, polyvalente, rigoureuse, avec un véritable esprit d'équipe.



Votre objectif premier : que le client reparte avec le sourire !

Nous recherchons des collaborateurs rigoureux, soucieux de la relation de service et garants de la qualité. Souci du détail et œil client vous caractérisent, en résumé vous êtes le « Mac Gyver » du bricolage !

Poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine) dés que possible.

Possibilité de logement.

Site ouvert 7j/7 . Un logement de fonction pourra être mis à disposition pour ce poste.

Salaire sur 12 mois /13eme mois proratisé, mutuelle/prévoyance cofinancée par l'employeur.

Rejoignez-nous sans plus attendre !!


Vous êtes mobile ? Nous proposons toute l'année des postes sur nos résidences situées en montagne et en bord de mer.

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? N'attendez plus, rejoignez-nous !

Dans le cadre de sa politique Handicap, NEMEA s'engage en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, nos postes sont ouverts à tous.

Entreprise

  • Nemea Résidences Vacances

    Le Groupe Nemea, fondé en 1994, compte plus de 90 résidences et près de 600 collaborateurs. - Nemea Appart'Etud installées au cœur des villes universitaires pour répondre aux besoins de logements des étudiants et des jeunes actifs - Nemea Appart 'Hôtel au cœur des centres villes et des centres d'affaires en proposant à ses clients un logement tout équipé avec prestations hôtelières - Nemea Résidences de vacances installées aussi bi...

Offre n°100 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LE FRENEY D OISANS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°101 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°102 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°103 : ODALYS VACANCES - Esthéticien / Esthéticienne (H/F)

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HUEZ ()

Vous assurerez l'accueil, la vente, le conseil et la réalisation de prestations d'esthétique et de bien-être auprès des clients de la résidence et de clients externes. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Accueillir et conseiller les clients sur les prestations du spa
Réaliser et développer les ventes (produits cosmétiques adaptés à chaque besoin, conseils personnalisés, autres prestations, etc.)
Assurer la gestion administrative du spa (réservations, gestion du planning, encaissements, facturations, gestion de la caisse, gestion des inventaires et des commandes de produits d'entretien, d'accueil, linge, produits esthétiques)
Réaliser des prestations d'esthétique (soins, épilations, manucures, massages, etc.)
Gérer l'ouverture et la fermeture du spa et des installations, participer activement au ménage et l'entretien du spa
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Vous êtes titulaire d'un CAP Esthétique et vous disposez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire
Maîtrise des outils informatiques (Logiciel de réservation PMS, Pack office, Outlook)
Maîtrise des principales techniques d'esthétique (épilation, manucure, pédicure, soin et massage bien-être)
Excellente présentation et sens de la relation client
Organisation, autonomie et rigueur
Esprit d'équipe, dynamisme, proactivité et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Dates du contrat : 15 / 06 / 2024 au 15 / 09 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine, Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 2014.64 € brut par mois, logement en colocation, indemnité repas.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°104 : Équipier polyvalent H/F

  • Publié le 21/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 24 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers. Mission Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vosmissions seront les suivantes :User de votreplus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleuxclientsMettre à profitvotre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développerle travail d'équipe au sein du restaurantPréparer etservir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène etsécurité)Manipuler avecprudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) Profil Vous avez :Un espritd'équipe bien cuitUn sourire àpointUne capacitéd'adaptation saignanteUne envie bleuede grandir Une sympathiedébordante et un sens de l'humour aiguiséNous avons :Une ambiance defeu Notre délicieuxWHOPPER® Des emplois dutemps flexiblesDe bellesopportunités d'évolution Etce n'est qu'un début ! Pour vous etentre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !Pssst. ! Comme le WHOPPER®,notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui,ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votrecandidature.Sachez que chez BURGER KING®on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postessont handi-accueillants. Compétences Flexible Esprit d'equipe Adaptabilité Sens de l'humour Sens de l'organisation

Offre n°105 : Chef Barman (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?

Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

Notre Maison est faite pour vous !


Chef Barman - CDI


~ Le Chef Barman est celui qui tient le bar de l'établissement. Il élabore des cocktails, imagine de nouvelles créations, fidélise ses clients et créé une atmosphère chaleureuse adaptée à l'établissement et contribue ainsi à sa renommée.


~ Le Chef Barman véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité.


~ Son métier : Le Chef Barman est en contact permanent avec la clientèle et contribue à la création d'une atmosphère adaptée à son lieu de travail. Il sert les boissons commandées par les clients, il réalise les cocktails classiques de la carte et propose également des compositions de son choix. Il assure également la tenue de la caisse, la gestion des stocks des boissons : les commandes auprès des fournisseurs, la réception et le rangement des bouteilles. Il gère le nettoyage et la maintenance des machines et des équipements du bar.


~ Assurer l'animation du point de vente Bar sur les horaires d'ouverture définis pour augmenter en permanence la satisfaction du client dans le respect :


o De la politique générale de l'hôtel, de son image et de sa réputation,


o Des contraintes environnementales (loi, règlement intérieur),


o Des exigences règlementaires et légales.


Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 1 chalet, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, 1 bar, 1 spa, 1 piscine extérieure, 4 salles de séminaires. Chez nous, l'expérience et la satisfaction client sont les maîtres-mots d'un savoir-recevoir, fruit d'une longue tradition.


Ouvert toute l'année, notre hôtel vit au rythme des nombreux événements de l'Alpe d'Huez et est partenaire du festival Tomorrowland Winter et du Festival international du film de comédie de l'Alpe d'Huez. Surnommée l'île au soleil , la station bénéficie de plus de 300 jours de soleil par an. L'occasion de découvrir une multitude d'activités outdoor avec 10 000 hectares à disposition, dont 250 km de pistes praticables à ski ou en VTT, ou encore de profiter de nombreuses terrasses ensoleillées au sommet, à l'image de La Folie Douce. Une station où il fait bon vivre toute l'année.


o De l'équilibre social,


o Du style de clientèle groupe ou individuelle fréquentant l'établissement.

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°106 : Comptable copropriété (H/F)

  • Publié le 16/03/2024 | mise à jour le 16/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste :
CLINT & ASSOCIES, Cabinet de Recrutement spécialisé dans les métiers de l'Immobilier depuis 2019, recherche pour l'un de ses clients, Administrateur de Biens historique, un COMPTABLE COPROPRIETES H/F. Cette société appartient à un groupe à l'implantation nationale.
En tant que Comptable Copropriété, vous serez responsable de la gestion financière des copropriétés, en veillant à la stabilité financière, à la transparence et à la conformité d'un portefeuille de 35 immeubles représentant 1000 lots.
Rattaché au Directeur d'agence vous évoluerez au sein d'une équipe de deux personnes.
Vos missions seront :
- Tenir à jour les comptes des copropriétés, y compris les budgets et les dépenses.
- Gérer les appels de fonds, les paiements des fournisseurs et les rapprochements bancaires.
- Préparer les rapports financiers pour les assemblées générales et communiquer avec les copropriétaires.
- Assurer la conformité avec les lois et règlements en vigueur en matière de copropriété.
- Collaborer avec d'autres services pour garantir une gestion efficace des biens.
Votre profil :
- Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe.
- Expérience préalable en comptabilité de copropriétés d'au moins 3 ans.
- Connaissance des lois et réglementations en matière de copropriété.
- Maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion immobilière.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
Avantages :
- Salaire compétitif et progressif.
- Environnement de travail stimulant dans un quartier attractif.
- Possibilité de formation et d'évolution professionnelle.
- Équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- CE
Rémunération proposée : 35/40K€ + avantages
Description du profil :
Votre profil :
- Diplôme en comptabilité, finance ou domaine connexe.
- Expérience préalable en comptabilité de copropriétés d'au moins 3 ans.
- Connaissance des lois et réglementations en matière de copropriété.
- Maîtrise des logiciels de comptabilité et de gestion immobilière.
- Excellentes compétences en communication et en relation client.
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Offre n°107 : Développeur Logiciel C++ - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implantéau cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines dela robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site deToulon sétoffe. Ausein dune équipe pluridisciplinaire, vous contribuez au développement de systèmes de drones innovants destinés à des missions dexploration sous-marine, et desécurisation des mers et des océans. Nossolutions reconnues mondialement,sont déployées depuis plus de 50 ans,dans les secteurs de la Défense et de la Recherche. Rejoignezlaventure Exail et prenez le rôle de DéveloppeurLogiciel. Votremission consistera à réaliser le développementet le support du logiciel depilotage des drones et systèmes autonomes coopérants. Top5 de vos activités :Développer les solutions logicielles répondant aux besoins fonctionnels et techniques des projets et des produits,Réaliser les développements en respectant les méthodes et procédures qualité définies,Vérifier la conformité des livrables, et apporter les corrections nécessaires,Alerter sur les difficultés techniques et proposer les pistes correctives,Proposer et intégrer de nouvelles fonctionnalités/ outils et améliorer lexpérience utilisateur. Environnementtechnique :C++,Python et/ou Qt, Angular, API,Cycleen V, agilité, CI/CD. Profile Expérience significative dans le développement logicielopérationnel et collaboratif, Maîtrise de laméthodologie agile, Maîtrise deslangages C++, Python et/ou Qt, Angular, Maîtrise delanglais, Serait un+ : Connaissance de GRPC et REST, Expérience dans lindustrie, Connaissancede systèmes complexes dronisés. Laventure EXAIL « Expanding your capabilities » Travailler au sein dune équipede passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes,et de haute technologie, Formation et accompagnement toutau long de votre parcours, Voir émerger vos réalisations surle terrain, Des projets à forte valeur ajoutéedenvergure internationale. Notre+ : Mutuelle avantageuse, télétravail,accompagnement à la mobilité, environnement de travail, prime de cooptation, activitéssociales et culturelles.

Offre n°108 : OUVRIER(E) D'ATELIER PODO ORTHESE (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

MissionsNous sommes à la recherche d'un collaborateur polyvalent pour notre atelier, pour renforcer l'équipe. Profil souhaitéUne première expérience est appréciée, mais nous recherchons avant tout une personne motivée, impliquée, ayant envie de progresser et d'évoluer.

Offre n°109 : Agent / Agente d'entretien/propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 07/03/2024 | mise à jour le 07/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Description du poste :
Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sur le Village sportif des Deux Alpes, sous la responsabilité de la Responsable Accueil et Ambiance, tu assures l'entretien et le nettoyage du centre.***TES MISSIONS PRINCIPALES :***Tu effectues le nettoyage des locaux et équipements de façon manuelle ou mécanisée,
* Tu gères la lingerie,
* Tu repères et signales les dysfonctionnements concernant le matériel et les installations du centre,
* Tu assures l'entretien du matériel et la maintenance de 1er niveau,
* Tu réalises un suivi des stocks des différents consommables.
2 postes en CDD temps plein (35H), à pourvoir du 03 Mai au 04 Août 2024.
Logement sur centre.
Positionné en groupe 1 de la Convention Collective Nationale du Sport, rémunération selon la grille CCNS.
Rémunération : 1 812€ bruts/mensuels.***L'aventure UCPA c'est aussi :***Des conditions de travail privilégiées : des sites idéalement situés, des équipes et une ambiance de travail conviviale, un accès aux activités proposées par le village sportif (dans la limites des places disponibles) et des équipements sportifs.
* La possibilité de bénéficier d'un hébergement sur le village sportif (compris comme un avantage en nature).
* La prise en charge des frais de déplacement sur site en début et fin de contrat (domicile / Centre d'affectation) sur la base de 0.15€/kilomètre + frais de navette (hors DOM TOM) en voiture.
* L'accès à certaines prestations du CSE (en fonction de la durée du contrat)
* Des réductions : Possibilité de bénéficier de tarifs préférentiels sur l'ensemble de nos séjours UCPA (hors UCPA Sport Planète)
* Un accès à la formation continue, pour vous permettre de développer de nouvelles compétences
Description du profil :
Doté.e d'un excellent relationnel, dynamique, souriant.e, disponible, tu as le sens du service et de la relation client.
Tu aimes travailler en équipe et être au contact du public.
Ce poste nécessite de la rigueur et de la ponctualité !***Envie de voir plus loin ? Cette aventure pourra se prolonger sur la saison hivernale ¿¿***Si tu réunis toutes ces qualités, compétences et qualifications présentées, alors :
Révèle toi dans l'aventure UCPA !

Offre n°110 : AGENT D'ENTRETIEN ENNEIGEMENT - H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 06/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience souhaitée
    • 38 - HUEZ ()

Description :


L'agent d'entretien enneigement assure la conduite des installations de neige de culture, le suivi de la production, la maintenance des installations, la traçabilité des opérations de maintenance, le contrôle et le suivi des retenues d'altitude.Dans le cadre de votre mission, vous serez amené/e à :Effectuer des travaux de maintenance en été :Réaliser la maintenance curative et préventive des différents organes des installations ;Assurer la traçabilité des opérations qu'il réalise ;Proposer des améliorations pouvant optimiser le fonctionnement des installations et de l'équipe ;Réaliser le contrôle hebdomadaire des retenues d'altitude en respectant la réglementation ;Effectuer un reporting des actions menées.


Profil recherché :


Qualification :Idéalement de formation Bac+2 techniqueExpérience professionnelle dans les domaines de remontées mécaniques, pistesHabilitations électriques, travaux hors tension et sous tension dans le domaine BT et HTATravaux en hauteur Savoir-faire :Connaissances en électricité, automatisme, mécanisme, informations et réseaux fluidesConnaissances du fonctionnement des Remontées Mécaniques et réglementation associéeSavoir-être :Rigueur et organisationAccueil, communication et écouteEsprit d'équipe

Entreprise

  • Sata Group

Offre n°111 : Chef de Rang (H/F)

  • Publié le 14/02/2024 | mise à jour le 14/02/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

GRANDES ROUSSES Hôtel & Spa recrute
Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Chef de Rang Connaître la carte et les plats en détail pour être en mesure de répondre aux questions des clients Faire le service à table et débarrasser, aidé par des commis. Maîtriser le mécanisme du service en salle, détecter immédiatement le détail à corriger dans son rang Maîtriser les techniques de présentation À la fin du repas, s'assurer de la satisfaction des clients, effectuer l'addition et encaisser leur règlement Lors de la mise en place des tables, vérifier que rien ne manque Gestion des commis de salleQualités recherchées :
Vous êtes fiable et bienveillant-e,
Vous êtes organisé-e, vous savez gérer le stress, vous avez un sens du relationnel
Niveau anglais courant, une autre langue étrangère sera un plus
Excellent sens de l'accueil et du service
Efficacité, rapidité
Très
Esprit d'équipe
Diplômes et qualification :
Bac +2 : BTS hôtelier restauration
Expérience : minimum 2 ans en hôtel 5
Possibilité de poursuivre sur l'intersaison et la saison d'été

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°112 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LE FRENEY D OISANS ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°113 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LE FRENEY D OISANS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°114 : Garde d enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence
- Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents
- Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
- Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°115 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

L'ENTREPRISE
Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers.
Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité.
L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes.
Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau.
MISSIONS PRINCIPALES
Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer:
Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes
L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFIL RECHERCHE
 Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Expérience indispensable dans un poste similaire
Excellente éducation et présentation

Offre n°116 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - LE FRENEY D OISANS ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
 MISSIONS PRINCIPALES
Nous
recherchons une
personne (H/F)
pour effectuer:
-Des prestations d'accompagnement de
personne dépendante
-Aide à la toilette, de transferts, de changes
-L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients.
Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux.
Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante.
PROFILE RECHERCHE
- Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.
- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.
- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
- Expérience indispensable dans un poste similaire
- Excellente éducation et présentation

Offre n°117 : ODALYS VACANCES - Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - HUEZ ()

Vous remettez en ordre et assurez le nettoyage des appartements et des parties communes de la résidence dans le respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes garant(e) de la qualité de service et de l'image de la Marque Odalys Vacances.
Effectuer l'entretien et le nettoyage des appartements en fin de séjour (nettoyage et désinfection des installations sanitaires et des cuisines, lavage des sols, du mobilier et des vitrages, identification et signalement des dysfonctionnements techniques et dégradations, réapprovisionnement en linge)
Être polyvalent(e) et collaborer avec tous les services de la résidence
Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection
Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à notre métier
Bonne présentation et sens du service client
Organisation et sens du détail
Esprit d'équipe, dynamisme, volonté et polyvalence
Informations complémentaires :
Type de contrat de travail : CDD Saisonnier
Date de contrat : 27 / 05 / 2024 au 29 / 09 / 2024
Temps de travail & horaires : 39 heures par semaine / Travail le WE et jours fériés
Rémunérations & avantages : 2000.98 € brut par mois, logement en collocation, indemnité repas, mutuelle d'entreprise.
Acteur(trice) de votre carrière professionnelle, le Groupe Odalys saura vous proposer de belles perspectives d'évolution au niveau local ou national.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • ODALYS VACANCES

    Odalys Vacances, hébergeur incontournable sur les résidences de tourisme ! Le Groupe Odalys s'est hissé, en 20 ans d'existence, au second rang européen sur le marché de la résidence gérée sur les marchés de l'hébergement touristique, affaires et étudiants. Chaque année, plus de 2 millions de personnes posent leurs valises dans l'un des 400 établissements du Groupe Odalys. Ce succès repose sur une vaste gamme d'offres permettant de séjourner aussi bien dans des...

Offre n°118 : Architecte logiciel - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Le rôle dun Architecte Logiciel :Relecture de code de ses pairs pour garantir une homogénéité de la qualité de développement indépendamment de lexpérience du développeur en question.Mise en place des socles techniques permettant la planification court terme et long terme des développements en fonction des roadmaps produit et projets.Cet emploi vous parle ? Alors lisez la suite Vos responsabilités : Garantir les choix techniques sur tout le périmètre Framework .Net et Angular.Relecture de code de ses pairs pour garantir une homogénéité de la qualité de développement indépendamment de lexpérience du développeur en question.Mise en place des socles techniques permettant la planification court terme et long terme des développements en fonction des roadmaps produit et projets.Environnement technique :Angular, clean architecture, atomic design, client cartographique.Architecture DDD, hexagonale / clean / oignon / vertical slice, event driven architecture, REST gRPC.Stack .Net, C#, Core, WebApi, EF Core migration, IIS, Nswag, RBAC, Powershell, SQL Server.Votre mission :Définir larchitecture socle des solutions logicielles sur l'activité Luttes-Anti Mine.Comprendre et décliner les besoins clients en axes de développement.Définir et sassurer du respect du plan de développement logiciel.Participer à la définition de la roadmap en fonction des contraintes techniques.Définir les solutions face aux contraintes techniques.Être le support technique à léquipe de développement.Sassurer de la cohérence entre la documentation technique et les développements.Mettre en place le socle technique cible (Angular +.Net). Profile Fort d'une expérience d'au moins 15 ans dans un environnement industriel et technique (Défense).Autonome, curieux, force de proposition.Vous disposez dun bon relationnel et vous souhaitez partager vos connaissances avec léquipe.Si vous vous reconnaissez, alors nattendez plus pour postuler ! Nous espérons vous voir très vite chez nous !

Offre n°119 : Ingénieur calcul mécanique - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Intégré au sein du Pôle Mécanique et Calculs, vous travaillez en étroite collaboration avec léquipe de conception et vous intervenez à différents niveaux de la phase de conception de produits : prédimensionnement, dimensionnement et justification.Votre responsabilité consiste à concevoir les composants mécanique et à les valider par les calculs. Vos missions principales sont : Comprendre le comportement dun système mécanique. Procéder aux calculs déléments finis et calculs analytiques.Proposer des axes damélioration ou doptimisation en matière de conception.Valider les choix de composants du commerce à intégrer dans les solutions techniques. Profile De formation supérieure : ingénieur mécanique ou ingénieur généraliste avec dominante mécanique, vous avez une expérience significative dau moins 5 ans sur une fonction similaire en robotique ou machine spéciale, idéalement dans le secteur de Défense, Naval, Spatial, Aéronautique.Vous êtes reconnu pour vos qualités professionnelles et humaines.Vous appréciez travailler en équipe tout en étant autonome et force de propositions sur le domaine mécanique.Compétences indispensables :Maitrise des outils de CAO (CREO, CATIA, SOLIDWORKS).Connaissance du logiciel Ansys, notamment les modules de calcul dynamique et danalyse de la fatigue.Anglais.Rejoindre nos équipes vous donnera lopportunité de travailler sur des projets innovants et créatifs, dans un domaine en pleine expansion, à forte composante technique.

Offre n°120 : Architecte Logiciel - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Implantéau cœur dun écosystème tourné vers le monde maritime et les solutions de haute technologie dans les domaines dela robotique, de lIA, et de lembarqué, notre site deToulon sétoffe. Ausein dune équipe pluridisciplinaire, vous contribuez au développement de systèmes de drones innovants destinés à des missions dexploration sous-marine, et desécurisation des mers et des océans. Nossolutions reconnues mondialement,sont déployées depuis plus de 50 ans,dans les secteurs de la Défense et de la Recherche. Rejoignezlaventure Exail et prenez le rôle dArchitecteLogiciel. Votre mission consistera à définir et entretenir larchitecturesocle des solutions logicielles destinées au pilotage des drones et systèmes autonomes et coopérants. Top5 de vos activités : Définir et mettre en œuvre des choix techniques et technologiques relatifs à l'architecture logicielle des systèmes de robots navals autonomes ou télé-opérés,Décliner les besoins clients en axes de développements techniques darchitecture,Sassurer, en collaboration avec les Tech Lead, que les développements suivent larchitecture définie, pour garantir la pérennité de la solution logicielle développée,Participer à lélaboration des documentations techniques et qualité des logiciels,Participeraux phases techniques de réponses àappel doffres. Environnementtechnique :Architecture DDD, clean / oignon / vertical slice, event driven architecture, event sourcing,C++, Python et/ou Qt, Angular, REST, GRPC, SQL Server, Cycle en V, agilité, CI/CD, TDD. Profile Expérience significative dans larchitecture logicielle desystèmes complexes, Maîtrise de laméthodologie agile, Maîtrise deslangages C++, Python et/ou Qt, Angular, Maîtrise delanglais, Serait un+ : Expérience dans lindustrie, Connaissance de systèmes complexesdronisés. Laventure EXAIL « Expanding your capabilities » Travailler au sein dune équipede passionnés, riche dune expérience en déploiement de solutions complexes, innovantes,et de haute technologie, Formation et accompagnement toutau long de votre parcours, Voir émerger vos réalisations surle terrain, Des projets à forte valeur ajoutéedenvergure internationale. Notre + :Mutuelle avantageuse, télétravail, accompagnement à la mobilité, environnementde travail, prime de cooptation, activités sociales et culturelles.

Offre n°121 : Ingénieur référent technique en contrôle/commande - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Rattaché au service ingénierie scientifique et fonctions avancées du site de Toulon Systèmes de guerre des mines et grands fonds, vous intervenez sur la thématique du guidage et du pilotage de nos systèmes. Les systèmes concernés sont des robots autonomes sous-marin et des navires autonomes.En tant que Référent Technique votre rôle est de : Développer les algorithmes de contrôle-commande et dobservation sous Matlab Simulink.Développer les modèles de simulation temps réel afin de valider les algorithmes de pilotage (Model-based design).Industrialiser des algorithmes vers du code C++ embarqué.Assurer la coordination fonctionnelle des ingénieurs de développement contrôle-commande du service.Etablir la roadmap technique en accord avec la politique produit et piloter sa déclinaison vers léquipe.Spécifier les campagnes dessai et de mise au point et analyser les données résultantes.Dans le cadre de nos activités actuelles, le challenge principal consiste à étendre le domaine dopération de nos systèmes existants (états de mer, courants, capacités de suivi et capacité grands fonds). En sus, la capacité à assurer une grande stabilité à nos systèmes est cruciale afin dassurer un bon niveau de fonctionnement de nos capteurs de perception embarqués. Le métier contrôle-commande est au cœur de tous nos systèmes et est central au sein de lingénierie Exail.Votre mission est :Être le garant de la maturité et de la performance techniques du périmètre métier contrôle/commande.Être le garant de la qualité des livrables de lactivité contrôle / commande.Dassurer le développement de fonctions critiques du métier contrôle / commande suivant les besoins exprimés par les équipes système.Être le point dentrée privilégie autour du métier contrôle / commande dExail (clients, direction commerciale, direction produit).Environnement technique :Automatique (lois de commandes (PID, LQR), observateurs, filtres).Maîtrise de Matlab Simulink.Connaissances du langage C/C++ (de préférence).Compréhension des phénomènes physiques.Analyse de données réelles.La maîtrise de langlais est indispensable. Profile Diplômé dun doctorat ou ingénieur, vous possédez une expérience réussie en tant que référent technique en contrôle/commande dau moins 5 ans dans le domaine maritime ou industriel.Vous savez fédérer les personnes et rayonner en transverse de divers métiers.Vous faites preuve dun bon esprit de synthèse.

Offre n°122 : Automaticien expérimenté - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Votre rôle en tant quautomaticien expérimenté : Prendre en charge le développementdes logiciels dautomatismes pour tous nos systèmes automatisés notamment lesLARS (LAuch & Recovery Systems) et les USV (Unmanned Surface Vehicle). Au sein de léquipe automatismes dupôle ingénierie EEA, la mission principale de lingénieur automaticien séniorest de mener à bien les études dautomatismes qui lui sont confiées encollaboration avec les autres pôles de la direction de lingénierie etnotamment : mécanique, système, SLI/SDF, Software. Cet emploi vous parle ? Alors lisez la suite Vos responsabilités : Réaliser les études de spécifications (spécifications fonctionnelles, analyse organique, liste dE/S). Rédiger les dossiers de justification de la définition. Prendre en charge la documentation de test (procédures, plan de tests). Participer à la rédaction de la documentation dexploitation. Programmer les automates programmables et/ou des applications spécifiques et IHM. Réaliser la validation des applicatifs dautomatisme (rédiger et dérouler les dossiers de validation). Préparer les dossiers dintervention en vue des mises au point et/ou mise en service. Assurer le support sur la mise en service des premiers de série.Assurer le suivi technique chez lessous-traitants en cas de stratégie "Buy"Proposer des solutions damélioration continue des processus et méthodesde travail Environnement technique : Standard : Suite Office (Word, Excel, )Mécanique : connaissance de logiciels de CAO 2D serait appréciéeElectrique : connaissance de logiciels de CAO électrique seraitappréciéeProgrammation : CODESYS, PLCnextRéseaux de communication : CANOpen, J, NMEA/, MODBUSTCP/RTU, OPC-UA, UDP Profile De formation supérieure : Bac +2 à Bac+5 en automatique,électrotechnique, génie électrique, vous justifiez dune expérienceprofessionnelle de 5 ans minimum, idéalement acquise dans le secteur industrielet/ou construction navale. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité danalyse,dorganisation et dautonomie. Disposant dun bon relationnel, vous aimez partager vos savoirs faire etvos compétences au sein dune équipe. Si vous vous reconnaissez, alors nattendez plus pour postuler ! Nousespérons vous voir très vite chez nous !

Offre n°123 : Ingénieur Tests & Intégration Electronique - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

Mission Votre rôle entant quingénieur Tests & Intégration Electronique : Vousdéfinissez et exécutez les essais nécessaires pour la validation des cartes etensembles de cartes électroniques prototypes sur le plan matériel etfonctionnel bas niveau. Ainsi,vous garantissez ladéquation des cartes et ensembles de cartes électroniquesavec les exigences métiers, systèmes et projets. Vousapportez votre expertise aux autres services notamment à la production. Pourquoi nousrejoindre ? Vos responsabilités: Définir les moyens et les méthodologies de test nécessaires, surla base des exigences système.Exécuter les tests définis et rédiger les rapports associés.Participer à l'analyse des non-conformités et proposer dessolutions de correction. Participer à l'évaluation des devis et à la définition desplannings à court terme en fonction de son expérience.Participer à la définition et appliquer les règles dhygiène etsécurité en vigueur au sein du laboratoire et de lentreprise.Former les équipes de production et MCO sur les méthodes de testset les systèmes testés.Rédiger les spécifications de tests série en adéquation avec lesmoyens industriels des fournisseurs ou du département production.Participer aux analyses de pannes en soutien du département MCOsuite défaillance sur site client.Participer à la définition des règles et bonnes pratiques dumétier Test & Intégration pour les aspects : Standardsde tests et rapports & Automatisation des outillages et procédures. Environnementtechnique : Bus de communication CAN, Ethernet, RS//, fibreoptique, Microcontrôleurs STM32, CPU INTEL, GPU NVIDIALinux, ROS Profile Fort d'une expérience d'aumoins 5 ans en validation de cartes et de systèmes électroniquesprototypes pour le secteur de laéronautique, le naval, le ferroviaire ou delautomobile. Vous êtes autonome, curieux etforce de proposition. Vous disposez dun bon relationnelet vous souhaitez partager vos connaissances avec léquipe. Si vous vous reconnaissez, alorsnattendez plus pour postuler ! Nous espérons vous voir très vite chez nous !

Offre n°124 : Architecte électrotechnique - H/F

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

#JoinOurCrew Mission Votre rôle en tantquarchitecte électrotechnique : Intégré au service Electronique,Electrotechnique et Automatismes de la direction de lingénierie, vous êtes encharge du développement des systèmes automatisés de lactivité de Luttes-anti-mineset Grands Fonds tels que : Systèmesde mise à leau et récupération de drones (LARS)Kitdrones pour bateaux autonomes Cet emploi vous parle ? Alorslisez la suite Vos responsabilités : Participer auxactivités de développement, de définition, de qualification des équipementsembarqués en respectant les normes et processus internes.Analyser laSpécification Technique de niveau système.Réaliser lesSpécifications Techniques des sous-systèmes dont vous avez le périmètre.Réaliserl'architecture des équipements embarqués.Réaliser lesétudes mécatroniques, électriques et électronique de puissance (choix decomposants, convertisseurs de tension, capteurs, actionneurs, dimensionnementdes conducteurs électriques).Réaliser ou faireréaliser la définition détaillée des sous-systèmes (schéma de câblage, planmécanique, équipements sur mesure...).Participer à larédaction des plans et procédures de tests des équipements embarqués.Être en supportaux études de sécurité de fonctionnement et à la réalisation des AMDEC.Constituer lesdossiers de justification du design des sous-systèmes et rédiger les notes decalculs associées.Sassurer de laqualité et de la complétude documentaire.Suivre lafabrication des prototypes et 1er de série.Participer à laréalisation des essais.Garantir laconformité des équipements embarqués par rapport aux spécifications.Identifier etsuivre les risques tout au long du projet. Piloter les activités dedéveloppement Piloter les lotsde travaux délectrotechnique en interne ou en sous-traitance.Participer auchoix du prestataire le mieux adapté en termes de coût, qualité, délais.Sassurer que lesactivités externalisées respectent le budget le planning partagé avec le chefde projet.Réaliser lesrevues avec vos pairs sur les dossiers des sous-ensembles. Enfin, vous apportez votreexpertise technique et vous participez activement au développement desactivités de lingénierie. Environnement technique : Standard : SuiteOffice (Word, Excel, ) Mécanique : AutoCad(2D), CREO Electrique : SEEElectrical Expert Programmation :CODESYS, PLCnext Réseaux decommunication : CANOpen, J, NMEA/, MODBUS TCP/RTU, OPC-UA, UDP Profile De formation supérieure : Masteren automatique, électrotechnique, génie électrique, vous justifiez duneexpérience professionnelle de 5 ans minimum, idéalement acquise dans le secteurindustriel et/ou construction navale. Vous êtes reconnu pour votreesprit de synthèse, votre rigueur, dorganisation et dautonomie. Disposant dun bon relationnel etcurieux de nature, vous aimez partager avec enthousiasme vos savoirs faire etvos compétences. Si vous vous reconnaissez, alorsnattendez plus pour postuler ! Nous espérons vous voir très vite chez nous !Skills Automatismes

Offre n°125 : Ingénieur conception optique - ZEMAX (H/F)

  • Publié le 14/03/2024 | mise à jour le 14/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - LA GARDE ()

Ingénieur conception optique - ZEMAX (H/F) Catégorie : R&D Réf : 3765a Votre fonction Au sein d'une Business Unit, vous développez la gamme d'optique reliée à l'activité de la société ainsi que les optiques spécifiques pour les projets spéciaux. Vos principales missions sont : Réaliser études et conception de systèmes optiquesDéfinir et justifier les solutions optimales pour répondre aux besoinsOptimiser et caractériser les solutions optiquesContribuer à la conception optomécanique avec le bureau d'étudesSuivre la réalisation des composants optiques Votre profil De formation supérieure (Bac +5/8), Ingénieur ou Docteur spécialisé en Optique ou Photonique, vous justifiez idéalement d'une première expérience industrielle. De plus, vous présentez les qualités suivantes : Expertise en conception de systèmes optiques, analyse de tolérances, effets des environnements et de la lumière parasiteLogiciels de simulation courants : ZEMAXRigueur, autonomie, innovant, bon relationnelAisance rédactionnelleAnglais courant Ce poste est à pourvoir rapidement en CDI, il est basé en PACA (13). Postulez Civilité M Mme Mlle Nom Prénom E-mail Message CV (taille ) J'ai lu et j'accepte les conditions d'utilisation du service.

Offre n°126 : Pharmacien H/F - Coefficient 600 + primes - Ãchirolles 38

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Emploi Pharmacien H/F - Ãchirolles 38



Une pharmacie spÃcialisÃe en orthopÃdie et en parapharmacie, situÃe à Ãchirolles, recrute un pharmacien H/F, afin de complÃter son Ãquipe. Cette officine moderne est actuellement composÃe de 25 personnes qui nâEattendent que vous !

Dans le cadre dâEun CDI à temps plein, vous Ãvoluerez ainsi dans un cadre propice à votre Ãpanouissement.



ChargÃ(e) des missions qui vous incombent, vous Ãvoluerez autour de plusieurs gammes de produits. Vous contribuerez ainsi à la satisfaction de la clientÃle de lâEofficine, qui est au centre des prioritÃs. Le nombre de clients par jour, de 700, est amenà à Ãvoluer vers 1500 environ.



La pharmacie propose un 12e mois et demi, des primes challenges, la prime Macron ainsi que des tickets restaurants. Elle est accessible en voiture et transports, un parking Ãtant situà non loin.



Si vous êtes de nature dynamique et sympathique, nâEhÃsitez pas à saisir cette belle opportunità professionnelle !



Vous bÃnÃficierez pour ce poste dâEune rÃmunÃration attractive au coefficient 600.





Les avantages du poste :

- Statut salarià en CDI, temps plein

- RÃmunÃration attractive de coefficient 600

- Ãquipe dynamique

- Travail un samedi sur 2

- Proche parking

- Primes, tickets restaurants



Localisation : Ãchirolles 38000



Profils recherchÃs : Titulaire d'un diplÃme d'Ãtat de Docteur en pharmacie





Contactez-nous au : 07 87 03 34 02

DÃpartement du lieu de travail : 38
Ville : Ãchirolles
Salaire : Entre 3200 et 3900 par Mois

Offre n°127 : Pharmacien hospitalier - Ãchirolles 38 H/F - 5700â brut/mois

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LES DEUX ALPES ()

Emploi Pharmacien hospitalier H/F - Ãchirolles 38



SituÃe à Ãchirolles, une clinique SMR en neurologie, EVC et gÃriatrie recrute un pharmacien gÃrant en PUI H/F en CDI.



En lien avec lâEÃquipe mÃdicale, vous participerez à lâEinformation, lâEÃvaluation du bon usage des dispositifs mÃdicaux stÃriles, mÃdicaments, et participerez aux instances de lâEÃtablissement (CME, COPIL, CODIR), afin dâEamÃliorer la prise en charge mÃdicamenteuse et la qualità des projets thÃrapeutiques de nos cliniques. Pour cela, vous disposerez d'un plateau technique de rÃÃducation neuf.



LâEavantage de cette clinique est aussi de permettre aux patients isolÃs de se reconnecter à une vie de quartier âEegrandeur natureâE. RÃnovÃe rÃcemment, la structure prend en charge la rÃhabilitation respiratoire (gaz mÃdicaux) et la nutrition, dans un complexe de trois bÃtiments entiÃrement dÃdiÃs. Ce qui fera la diffÃrence est aussi votre sens de lâEÃcoute, votre empathie ainsi que votre capacità à travailler en Ãquipe pour assurer le bien-être des patients. Vous serez amenÃ(e) à travailler en binÃme avec une prÃparatrice en pharmacie.



Votre futur poste est à Ãchirolles, une ville dynamique au pied du massif du Vercors, à quelques minutes de Grenoble. La ville offre un cadre de vie agrÃable avec ses nombreux espaces verts, dont le Parc de la Frange Verte. Vous pourrez savourer la gastronomie dauphinoise tout en profitant de la proximità des commerces du centre-ville. Un parking est à disposition prÃs de votre lieu de travail.



Vous percevrez pour ce poste une rÃmunÃration de 5700â brut (hors SÃgur) par mois.



Les avantages du poste :

- Statut salarià en CDI, temps de travail 80%

- RÃmunÃration 5700â brut/mois (hors SÃgur)

- Travail du lundi au vendredi

- Logiciels Hopital Manager, Sage X3

- Ãquipe dynamique

- Locaux bien ÃquipÃs

- Parking gratuit



Localisation : Ãchirolles 38130



LâEobjectif est aussi de vous donner matiÃre à comparer en vous proposant dâEautres opportunitÃs, à temps plein ou partiel, dans diffÃrentes structures sur toute la France et correspondant à vos critÃres de recherche. Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santà sur notre site et application mobile JoberGroup.



Profils recherchÃs : DiplÃme dâEEtat de Docteur en Pharmacie rÃpondant aux conditions dâEexercice au sein des PUI, DES de pharmacie hospitaliÃre. Inscrit au Conseil de lâEOrdre des Pharmaciens à la section H.



Contactez-nous au : 07 87 03 34 02

DÃpartement du lieu de travail : 38
Ville : Ãchirolles
Salaire : Entre 5700 et 6000 par Mois

Offre n°128 : Chef de Partie (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

GRANDES ROUSSES Hôtel & Spa recrute


Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?

Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

Notre Maison est faite pour vous !


Comme Chef de partie, vos missions principales:

Assurer la responsabilité des postes chaud sous la supervision du chef
Assurer la responsabilité des postes froides sous la supervision du chef
Élaborer sous le contrôle du chef, l'ensemble des recettes chaudes ou froides de la carte
Suivre scrupuleusement les recettes de base et maîtriser parfaitement leur réalisation
Être force de proposition auprès du chef pour la sélection de là suggestion du jour
Participer, également avec le Chef, à la création de nouveaux plats
Assurer l'approvisionnement et la mise en place de son poste
Assurer le nettoyage et rangement de son poste
Soumettre ses projets de commandes au chef


Qualités recherchées:

Maîtrise parfaitement des différents modes et temps de cuisson, découpage, désossage, tranche, dressage et assaisonnements des viandes.

Maîtrise de toutes les méthodes de préparation ainsi que toutes les méthodes de cuisson (vapeur, au court-bouillon, grillée, poêlée, pochée, en beignets ) et dressage des poissons

Méthodique et discipliné

Connaissance des normes d'hygiène

Créatif et passionné

Bienveillance

Esprit d'équipe


Diplômes et qualification :

CAP ou Bac +2 : Cuisine

Expérience : minimum 2 ans en hôtel 5


Possibilité de poursuivre sur l'intersaison et la saison d'été

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°129 : Chef de Cuisine (H/F)

  • Publié le 10/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?
Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?
Notre Maison est faite pour vous !
Chef de Cuisine (H/F)
Le Chef assiste le Chef Exécutif dans toutes ses missions.
Véritable bras droit, il est capable de diriger l'équipe en l'absence du Chef Exécutif et de remplacer tout membre de celle-ci.
Le Chef véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité.
Son métier :
Le Chef élabore, sous les ordres du Chef Exécutif, les plats de la carte, notamment sur la partie Bistronomique (Restaurant l'Espérance) et spécialités de Montagne (Les Mas'Hauts).
Il participe également avec lui à l'élaboration des menus, aux choix des fournisseurs, à la réception et aux contrôles des approvisionnements, dans le respect des normes d'hygiène en vigueur.
Amené à remplacer le Chef Exécutif lors de ses absences, il prend alors en charge le management de l'ensemble de la brigade.
Le Chef est adaptable car il est positionné entre le Chef Exécutif et la brigade. Il y a un rôle important de transmission d'information ascendante et descendante.
Ses activités :
▪ Participation, suivi et contrôle de la mise en place du service.
▪ Veiller au bon déroulement du service de qualité établie par le Chef.
▪ Gestion des achats, des stocks et des inventaires.
▪ Analyse et gestion des coûts (maîtrise des ratios, fiches techniques, explications d'éventuels écarts).
▪ Gestion des tâches administratives et des plannings.
▪ Animer l'équipe et aider au maintien de la motivation des membres.
▪ Aider à faire évoluer les collaborateurs.
▪ Faire reconnaitre son autorité.
Ses qualités principales :
- Excellent cuisinier, avec une forte sensibilité bistronomie et/ou spécialités de montagne et doté d'une connaissance parfaite de tous les métiers de la brigade.
- Méthodique, discipliné.
- Sens du management et bonne communication.
- Bon gestionnaire.
- Bonne connaissance des normes d'hygiène.Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Exigé)Expérience: Domaine Culinaire: 5 ans (Exigé) Hôtellerie de Luxe: 5 ans (Exigé) Bistronomie: 5 ans (Exigé)

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°130 : Chef de partie - été 2024 (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 01/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - HUEZ ()

Saison d'été 2024


Vous aimez côtoyer les sommets ? Vous avez le sens du savoir-recevoir et savoir-vivre ?

Vous aimez travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante ?

Notre Maison est faite pour vous !


Comme Chef de partie, vos missions principales:

Assurer la responsabilité des postes chaud sous la supervision du chef
Assurer la responsabilité des postes froides sous la supervision du chef
Élaborer sous le contrôle du chef, l'ensemble des recettes chaudes ou froides de la carte
Suivre scrupuleusement les recettes de base et maîtriser parfaitement leur réalisation
Être force de proposition auprès du chef pour la sélection de là suggestion du jour
Participer, également avec le Chef, à la création de nouveaux plats
Assurer l'approvisionnement et la mise en place de son poste
Assurer le nettoyage et rangement de son poste
Soumettre ses projets de commandes au chef


Qualités recherchées:

Maîtrise parfaitement des différents modes et temps de cuisson, découpage, désossage, tranche, dressage et assaisonnements des viandes.

Maîtrise de toutes les méthodes de préparation ainsi que toutes les méthodes de cuisson (vapeur, au court-bouillon, grillée, poêlée, pochée, en beignets ) et dressage des poissons

Méthodique et discipliné

Connaissance des normes d'hygiène

Créatif et passionné

Bienveillance

Esprit d'équipe


Diplômes et qualification :

CAP ou Bac +2 : Cuisine

Expérience : minimum 2 ans en hôtel 5


Possibilité de poursuivre sur l'intersaison et la saison d'hiver suivant

Entreprise

  • Grandes Rousses Hotel & Spa

    Suspendu à 1 830 m d'altitude au coeur de l'Alpe d'Huez, Grandes Rousses Hotel & Spa développe un sens de l'hospitalité depuis quatre générations. Il porte en lui l'authenticité qui fait le charme d'un séjour à la montagne, où simplicité et élégance cohabitent. Avec 77 chambres, 18 suites, 2 mini lofts, 1 loft et 2 chalets, notre hôtel a été pensé dans l'esprit d'un chalet alpin ; facile à vivre, intergénérationnel, cosy et chaleureux. Notre Maison possède 3 restaurants, ...

Offre n°131 : Chef de Projet Composant (H/F)

  • Publié le 28/01/2024 | mise à jour le 10/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 60 Mois
    • 38 - LA GARDE ()

Chef de Projet Composant (H/F) Catégorie : Projets Réf : 6313a Votre fonction Rattaché(e) au Directeur R&D Lidar, vous serez en charge du développement, de l'industrialisation et de l'amélioration de composants Lidar à dominante optique. A ce titre vos principales missions sont de : Elaborer la roadmap composantRecueillir l'ensemble des besoins auprès des chef de projets produits, des responsables industriels et des architectes pour rédiger une spécification techniqueRéaliser le chiffrage, la planification et l'organisation (ressources humaines, moyens, externalisation de travaux, besoins spécifiques en formation, etc.) des développements à réaliserAnimer une équipe de développement pluridisciplinaire issus de deux organisations différentesCoordonner différents développements à réaliser dans le respect d'un processus de développement classique d'ingénierie système et d'industrialisationCoordonner l'ensemble des travaux liés à l'industrialisation du composant : supplychain, process de fabrication et de maintenance, logistique, gestion du changement, bancs et outils de productionImpliquer les différentes parties prenantes dans le cycle de réalisation du composantAssurer un reporting de l'état d'avancement (coûts, délais) du projet, du reste à faire, des besoins en ressources humaines et matérielles, des risques et écartsGestion du cycle de vie du composant au travers, notamment, d'un « backlog » composant permettant de chiffrer, planifier et prioriser l'ensemble des activités relatives au traitement des non-conformités, à la gestion des obsolescences, à l'amélioration et à l'évolution du composant.Assurer un support pour l'analyse des défaillances des composants Votre profil Issu(e) d'une formation d'Ingénieur en optique, optoélectronique (Bac+5), vous justifiez au minimum d'une expérience de 5 ans en tant que chef de projet dans un environnement international et industriel. De plus, vous présentez les qualités suivantes : Solides connaissances dans le domaine de l'optique, l'optique instrumentale, guidage par fibre optique et composants fibrésConnaissances en techniques et process de fabrication des lasers et process d'assemblage de sous-ensembles optiquesExpérience en management de projet et en ingénierie systèmeConnaissance du cycle de vie produit et de sa logique de développementAutonomie, rigueur et capacités organisationnellesBon relationnel, capacité à fédérerAnglais courant Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, il est basé en région parisienne (91). Postulez Civilité M Mme Mlle Nom Prénom E-mail Message CV (taille ) J'ai lu et j'accepte les conditions d'utilisation du service.

Offre n°132 : Auxiliaire de puériculture en crèche H/F

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - VILLARD RECULAS ()

Au sein de notre micro-crèche "Candy", vous aurez un poste d'auxiliaire de puériculture avec une répartition terrain/administratif sur un temps plein.
Notre établissement accueille 12 enfants (14 maxi) de 7h à 18h tous les jours.
L'équipe étant composée de 4 CAP AEPE, vous aurez une vraie mission de relai de direction et travaillerez aussi bien auprès de l'équipe comme renfort sur le terrain avec les enfants, dynamique de proposition pour faire vivre le projet pédagogique, mais aussi main dans la main avec la directrice adjointe du groupe et le service administratif.
Prérequis :
- Titulaire du DE d'Auxiliaire de puériculture ayant 1 an d'expérience
- Autonome, empathique, organisée
- Une formation vous sera dispensée à votre arrivée
- Poste à pourvoir le plus rapidement possible
- Temps plein, 1867€ brut
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : à partir de 1 867,00€ par mois
Avantages :
* Horaires flexibles
* Prise en charge du transport quotidien
* RTT
Programmation :
* Travail en journée
Formation:
* Baccalauréat / Niveau bac (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 13/05/2024

Offre n°133 : Réceptionniste H/F (H/F)

  • Publié le 25/03/2024 | mise à jour le 26/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - VAUJANY ()

Le groupe Madame Vacances, spécialiste reconnu dans la gestion hôtelière et locative de logements de vacances, a été créé en 1991, dont le siège est basé à Chambéry. Depuis 30 ans, le groupe gère une quarantaine d'hôtels-restaurants, de résidences, de villas et de chalets, tous situés dans les plus prestigieuses stations de sports d'hiver, ainsi que dans des stations balnéaires. La philosophie de Madame Vacances est de satisfaire le client, en combinant des services de qualité, un accueil chaleureux et de bonnes relations avec les partenaires locaux. Le groupe ne considère pas le client comme acquis et met tout en oeuvre pour lui être le plus sincère possible.

Au sein de l'hôtel des Cîmes à Vaujany.

Missions
- Accueil des clients
- Encaissements et facturation
- Assurer le confort du séjour du client, dans l'établissement mais également dans la localité même, en informant sur les possibilités locales de loisirs, d'activités culturelles et sportives selon la typologie du client.
- Prise de réservations et vérification de l'exactitude des plannings avec les réservations effectuées, en collaboration étroite avec notre centrale de réservations à Chambéry.
- Gestion de la caisse.
- Evolution du CA et fidélisation des clients
- Aider au service bar le cas échéant.

Profil
- Expérience en réception
- Excellent sens de l'accueil et du service
- Très bonne présentation : accueillant(e), souriant(e), aimable
- Assurance, aisance dans le contact
- Bonne résistance au stress et esprit méthodique
- Fiable
- Excellentes qualités organisationnelles
- Langues anglais bilingue obligatoire + une autre langue
- Informatique : capacité d'apprendre et d'utiliser notre propre logiciel, Résalys.
- Excellente utilisation des outils bureautiques (traitements de texte, excel)
- Sens commercial / Connaissances des techniques de ventes

Conditions
- Contrat à durée déterminé de Juin à Octobre
- Le poste est proposé nourri et logé (chambre partagée) contre une participation de 50€ mensuelle. Pour commencer, nous pouvons vous loger, mais à terme, une fois que nous aurons fait connaissance mutuellement, vous trouverez votre propre logement.
- La rémunération mensuelle brute est de 2000.99€
- Mutuelle d'entreprise
- Possibilité d'évolution hiérarchique
- Possibilité d'évolution géographique : saison d'hiver (décembre - avril) dans un des hôtels du groupe (Méribel, Les Deux Alpes, Courchevel)

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • MADAME VACANCES

Offre n°134 : Conseiller / conseillère en séjour (H/F)

  • Publié le 19/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 ans
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Neerlandais
    • 38 - VAUJANY ()

Sous la responsabilité de la Responsable Accueil et de la Directrice de l'Office de Tourisme, le conseiller en séjour H/F assure les missions suivantes :
- accueil physique et téléphonique des clients : informer, conseiller, orienter ;
- gestion de la billetterie et de la caisse (régie municipale) ;
- tenue du secrétariat : gestion de la boîte mail et de la base de données, suivi, enregistrement et archivage ;
- application des process dans le cadre de la marque Qualité Tourisme ;
- participation ponctuelle à des salons grand public, à des bourses d'échanges, à des accueils presse.

Profil :
- Qualités relationnelles, commerciales et rédactionnelles.
- Sens de l'accueil et du travail en équipe.
- Réactivité, organisation, rigueur, dynamisme, analyse et reformulation.
- Autonomie, polyvalence.
- Bonne connaissance de Vaujany et de l'Oisans.

Niveau :
Diplôme relatif au tourisme, à la vente ou à l'accueil (Bac+2 idéalement).
Expérience dans le domaine de l'accueil touristique.
Maîtrise de l'Anglais (niveau C2) et seconde langue étrangère niveau B2 à minima (idéalement le Néerlandais).
Bonne pratique informatique : Word, Excel, Internet, APIDAE.

Conditions :
Contrat CDI à temps plein, poste à pourvoir immédiatement.
Travail le WE et les jours fériés.
Rémunération : Echelon 1.3 - Indice 1550 à 1620, selon la Convention Collective 1909 des Offices de Tourisme.

Avantages :
Possibilité d'hébergement sur la commune à titre payant.
Complémentaire de santé d'entreprise.
Possibilité d'adhésion au COS38 (dispositif d'actions sociales).
Possibilité de bénéficier de chèques déjeuner.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Communiquer à l'écrit en langue étrangère
  • - Communiquer à l'oral en langue étrangère

Entreprise

  • REGIE MUNICIPALE OFFICE TOURISME

    Une station familiale en Isère... Situé face au superbe Massif des Grandes Rousses, à 1250m d altitude, Vaujany possède tout le charme et le cachet d un authentique village de montagne. Entre tradition et modernité, Vaujany propose aux vacanciers les équipements les plus performants pour skier, patiner ou encore randonner au cœur de paysages grandioses, dans une nature souriante et préservée. Vaujany a su préserver tout son charme d antan et aussi vous offrir les équipements les plus modernes.

Offre n°135 : Agent administratif / Agente administrative

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VAUJANY ()

La Mairie de Vaujany recrute un agent administratif polyvalent pour la saison d'été 2024.

- temps complet 35h
- poste à pourvoir de juin à septembre (dates à confirmer en fonction des besoin du service)

Au sein de du service administratif de la Mairie, vous assurez l'accueil du public et vous assistez les différents agents du service dans des missions diverses.

MISSIONS
Accueil physique et téléphonique du public
Enregistrement quotidien du courrier
Rédaction de courriers divers et de comptes rendus
Suivi des factures du service technique en l'absence de la personne en charge du dossier
Mission diverses d'assistanat et de secrétariat en fonction des besoins des agents du service

PROFIL
Expérience professionnelle appréciée
Sens du service public
Disponibilité, rigueur, adaptabilité, ponctualité, dynamisme
Qualités relationnelles, rédactionnelles et sens de la communication
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel )

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • COMMUNE DE VAUJANY

    Vaujany est un petit village de montagne, en Isère, à 50 km de Grenoble, sur la route du col du Glandon et du col de la Croix de Fer à la limite de la Savoie. Il fait partie du canton de l'Oisans (surtout connu comme territoire de haute montagne dont le point culminant est la Barre des Ecrins) et plus précisément Vaujany se situe dans la vallée de l'Eau d'Olle. Il y a environ 350 habitants permanents.

Offre n°136 : JOB ETE - Réceptionniste en établissement touristique H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 22/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 mois
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - VAUJANY ()

*** SAISON ETE 2024 *** POSTE LOGE
Contrat du 24 juin au 6 septembre 2024.

Au sein d'une équipe, vous êtes polyvalent(e), et autonome.
Vos missions :
-Accueillir les vacanciers et répondre à leurs demandes. Répondre au téléphone, prise de réservations, suivi des enquêtes satisfaction, tenue de caisse.
- Assurer le rangement, nettoyage de l'accueil et de certaines parties communes de la résidence, ou de logement en cas de nécessité.
- Assurer les états des lieux sortant des clients.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - tourisme | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GOELIA LE CRYSTAL

Offre n°137 : Barmaid / Barman (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - VAUJANY ()

DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Nous recherchons un Barmaid/Barman pour notre Bar Lounge IDA'S BAR.
Saison Ete 2024 ou plus - Service continu - Poste logé, nourri
L'Hôtel le V de Vaujany est un Hôtel de charme dans une Station Village de montagne authentique.
Vous prenez la responsabilité de notre Bar Lounge/Bistrot, raffiné et chaleureux, sous la responsabilité du Maitre d'hôtel. Vous travaillez en autonomie sur ce poste et créez la carte des cocktails. la réputation de notre Bar s'est faite sur la qualité de ses cocktails. Vous êtes le spécialiste de la Maison.
Nos clients sont gourmands de nouveautés et de bons cocktails à déguster en terrasse.
Vous participez également au bon déroulement du service en salle en étroite collaboration avec votre chef de rang dont vous avez la responsabilité : Création de la carte des cocktails, Accueil des clients, Conseil sur les produits alcoolisés, Réalisation des cocktails et suivi des encaissements, Veiller à la satisfaction clientèle, Assurer la propreté et l'entretien des lieux, Gestion des stocks,
PROFIL RECHERCHÉ Créativité Personnalité forte, Formation hôtelière, Expérience de 3 ans dans un Bar de même standing, Passion du métier et de la relation client, Grand sens du travail en équipe, Ponctualité, discrétion, assiduité, Diplomatie et sens de l'organisation, Anglais parlé, Service en continu,Venez rejoindre une équipe dynamique qui aime son métier.
Nous disposons d'un produit unique avec beaucoup de charme et d'élégance, qui ne demande qu'à être mis en valeur par ses équipes.

Entreprise

  • Hôtel le V de Vaujany

    L'Hôtel le V de Vaujany est un Hôtel de charme dans un petit Village de montagne authentique, Vaujany, sur le Domaine skiable de l'Alpe d'Huez : 25 Chambres dont 4 Suites de 55m² à 71m², 1 Spa Pure Altitude, 1 table gourmande, 1 bistrot raffiné, 1 Bar/lounge, 2 Chalets de 17 appartements, 1 Boutique de décoration. Notre culture est orientée vers l'accueil, le sourire, le chic décontracté pour rendre les séjours de nos clients chaleureux et agréables. ~...

Offre n°138 : JOB ETE - Agent de nettoyage polyvalent H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 24/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience apprèciée
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - VAUJANY ()

***SAISON ETE 2024 *** POSTE LOGE
Contrat du 10 juin au 6 septembre 2024.

La résidence 3 *** GOELIA recherche un(e) agent(e) de nettoyage polyvalent(e) pour la saison Eté 2024.

Vos missions :

- Nettoyage des appartements et des parties communes.
- Entretien des espaces verts
- Ménage sauna / piscine
- Vous pouvez être amené à participer aux états des lieux.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Transmettre de l'information

Entreprise

  • GOELIA LE CRYSTAL

Offre n°139 : Animateur(trice) sportif/loisirs (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - VAUJANY ()

Sous la responsabilité de la Directrice de l'Office de Tourisme et du Responsable Animation, l'animateur H/F assure les missions suivantes :
- organiser, animer et encadrer des animations et des activités sportives sur les différents sites de la station ;
- proposer et adapter des animations/activités sportives en fonction du public et veiller à la bonne installation et utilisation du matériel et des équipements ;
- application des process dans le cadre de la marque Qualité Tourisme.
Profil
- Sens de l'accueil et du travail en équipe.
- Réactivité, organisation, rigueur, dynamisme
- Autonomie, polyvalence.
- avoir de l'aisance d'expression en public, expérience micro appréciée ;
- Bonne connaissance de Vaujany et de l'Oisans.
Niveau :
Diplôme BPJEPS APT à minima.
Expérience dans le domaine de l'animation sportive et de loisirs.
Maîtrise de l'Anglais (niveau B2).
Conditions :
Contrat CDD saisonnier à temps plein, du 10 juin au 15 septembre 2024.
Travail le WE et les jours fériés.
Rémunération : Echelon 1.3 - Indice 1550 à 1650, selon la Convention Collective 1909 des Offices de Tourisme.
Avantages :
Possibilité d'hébergement sur la commune à titre payant.
Complémentaire de santé d'entreprise.

Compétences

  • - Animer des activités ludiques
  • - Concevoir et animer des activités sportives
  • - Concevoir et mettre en place un programme de préparation physique
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • - Diplôme BPJEPS APT à minima

Entreprise

  • REGIE MUNICIPALE OFFICE TOURISME

Offre n°140 : Agent d'entretien polyvalent au Pôle Sports Loisirs (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VAUJANY ()

La commune de Vaujany recrute un agent d'entretien polyvalent pour le Pôle Sports Loisirs.
- Poste à pourvoir dès que possible, jusqu'au 30/06/2024 avec possibilité de prolongation
- Temps complet 35h
- Travail les week-ends, jours fériés et soirées en fonction des besoins du service
- Horaires variables en fonction des événements

Vous êtes en charge de l'entretien général des bâtiments et des installations du Pôle Sports Loisirs (piscine, SPA, patinoire, bowling, salle de fitness).

MISSIONS :
Entretenir et nettoyer le tour de piste et les vestiaires de la patinoire ainsi que l'espace destiné à la location des patins à glace.
Entretenir et nettoyer les vestiaires, laver les sols, entretenir les sanitaires et les douches ainsi que l'espace bien-être de la piscine.
Entretenir et nettoyer le bowling, la salle de fitness.
Entretenir les espaces communs et de passages (couloirs, escaliers ) des différentes infrastructures.

PROFIL
Expérience professionnelle appréciée
Travail en autonomie et en équipe
Être ponctuel, souriant et organisé

Entreprise

  • COMMUNE DE VAUJANY

    Vaujany est un petit village de montagne, en Isère, à 50 km de Grenoble, sur la route du col du Glandon et du col de la Croix de Fer à la limite de la Savoie. Il fait partie du canton de l'Oisans (surtout connu comme territoire de haute montagne dont le point culminant est la Barre des Ecrins) et plus précisément Vaujany se situe dans la vallée de l'Eau d'Olle. Il y a environ 350 habitants permanents.

Offre n°141 : Adjoint de direction du Multi-Accueil au Pôle Enfance (H/F)

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 20/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 mois - exp souhaitée mais débutant accepté
    • 38 - VAUJANY ()

La Commune de Vaujany recrute un agent diplômé afin de renforcer l'équipe pluridisciplinaire et assurer un soutien à la Direction, notamment durant les absences de la Directrice du Pôle Enfance.
Les candidats peuvent relever des cadres d'emplois suivants :
- Educateurs et éducatrices jeunes enfants
- Puériculteur et puéricultrice territoriaux
- Infirmier et infirmières territoriaux

MISSIONS
1) Renfort de l'équipe pluridisciplinaire
Vous assurer l'accueil, l'encadrement et l'organisation de la journée des enfants et êtes notamment en charge de :
- Accueillir l'enfant et ses parents au quotidien, les accompagner et les soutenir dans leur rôle parental.
- Identifier les besoins de chaque enfant et effectuer les soins qui en découlent individuellement et en groupe (repas, hygiène, sommeil et communication).
- Observer l'enfant et mesurer les principaux paramètres liés à son développement et à son état de santé : surveiller, repérer les signes infectieux, de douleur et de mal être. Rester vigilant sur leur état général. Repérer les signes de maltraitance, de violences et de négligences et les signaler à qui de droit.
- Recueillir et transmettre les observations par oral et par écrit afin d'assurer une bonne continuité du soin des enfants. Assurer des transmissions de qualité aux parents.
- Mettre en place des activités d'éveil, de loisir et d'éducation.
- Encadrer des stagiaires Auxiliaire de Puériculture et autres formations « petite enfance ».
- Appliquer le projet d'établissement et participer à son évolution.

2) Soutien à la direction
En lien ou en l'absence de la Directrice, vous assurez la responsabilité, l'organisation et l'encadrement du Pôle Enfance. Vous assurez le suivi des dossiers des enfants, dans le respect des consignes et orientations données par la Directrice.
Vous êtes notamment en charge de :
- L'accueil des familles : les informer de la charte, du règlement, et du bon fonctionnement de la structure. Participer à la gestion des inscriptions. Rôle d'accompagnement et d'écoute. Veiller au maintien constant du dialogue y compris en cas de problème.
- L'accueil des enfants : veiller à leur sécurité, leur santé et leur bien-être dans la structure en répondant à leurs besoins. Être capable d'apporter des soins aux enfants et de transmettre les informations nécessaires à l'équipe pluridisciplinaire pour en assurer la continuité. Veiller à la mise en œuvre du projet pédagogique. S'investir dans la mise en œuvre d'activités.
- L'encadrement des équipes : Assister la Directrice lors des réunions d'équipe. Favoriser la participation et l'investissement de chacun. Apporter des conseils techniques et un soutien aux équipes en cas de besoin. Assurer le lien entre l'équipe et la Directrice notamment cas de problème. Possibilité d'avoir un rôle de médiateur. Participer à l'élaboration des plannings.
- La vie de la structure : Participer à la conception, l'animation et la mise en œuvre du projet d'établissement. Aider à l'élaboration du règlement de fonctionnement.
- Responsabilités administratives : Assurer le secrétariat (mailing, dossiers des familles permanentes et des vacanciers, accueil téléphonique). Gérer l'enregistrement des présences de enfants quotidiennement. Aider lors des encaissements et de la facturation. Préparer certains dossiers après avoir reçu les indications de la Directrice. Prendre en charge de manière autonome des missions particulières à la demande de la Directrice.

PROFIL
Expérience professionnelle sur un poste similaire souhaitée
Sens du contact et travail en équipe
Sens des responsabilités
Faire preuve d'organisation et d'autonomie
Faire preuve d'observation et d'analyse
Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle
Bonne maîtrise de l'outil informatique

SPÉCIFICITÉS DU POSTE
Temps complet 35h
Plannings à horaires variables
Travail certains week-ends en saison d'hiver

Formations

  • - infirmier | Bac+2 ou équivalents
  • - infirmier puériculture (ou éducateur de jeunes enfants) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • COMMUNE DE VAUJANY

    Vaujany est un petit village de montagne, en Isère, à 50 km de Grenoble, sur la route du col du Glandon et du col de la Croix de Fer à la limite de la Savoie. Il fait partie du canton de l'Oisans (surtout connu comme territoire de haute montagne dont le point culminant est la Barre des Ecrins) et plus précisément Vaujany se situe dans la vallée de l'Eau d'Olle. Il y a environ 350 habitants permanents.

Offre n°142 : Agent technique polyvalent H/F

  • Publié le 06/03/2024 | mise à jour le 25/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience apprèciée
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 38 - VAUJANY ()

***CDI à pourvoir au 3 mai 2024 *** POSTE LOGE

Sous la directive du responsable de site vous êtes en charge de :

- l'entretien technique des espaces communs et des logements de la résidence
- de la gestion et de l'entretien de la piscine (formation en interne)
- vous participez également au check in et aux états des lieux de sortie de nos clients.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GOELIA LE CRYSTAL

Offre n°143 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 ans
    • 38 - VAUJANY ()

La Mairie de Vaujany recrute 1 Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse à l'année pour la piscine du Pôle Sports Loisirs.

- Recrutement par voie statutaire ou contractuelle
- Temps complet 35h avec modulation du temps de travail en fonction des besoins du service
- Travail les week-ends, jours fériés et soirées (nocturnes)
- Possibilité de logement sur la commune à titre payant


MISSIONS :
- SURVEILLANCE : Surveillance des bassins dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Réaliser les analyses d'eau si besoin.
- ENSEIGNEMENT : Cours de natation scolaire et école de natation. Possibilité de cours particuliers.
- ANIMATION : Cours d'aquafitness (aquagym, aquabike, aquadynamic). Bon à très bon niveau exigé (cours chorégraphiés en musique). Niveau « Mills » souhaité. Séances de bébés nageurs.
- ENTRETIEN : Entretien des plages des bassins et participation aux fermetures techniques.

PROFIL :
Diplôme requis : BEESAN, MNS ou BPJEPS (AAN)
Expérience professionnelle : minimum 2 ans dans ce domaine d'activité
Dynamisme, rigueur, sens du contact et travail en équipe

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - natation (BEESAN, MNS ou BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COMMUNE DE VAUJANY

    Vaujany est un petit village de montagne, en Isère, à 50 km de Grenoble, sur la route du col du Glandon et du col de la Croix de Fer à la limite de la Savoie. Il fait partie du canton de l'Oisans (surtout connu comme territoire de haute montagne dont le point culminant est la Barre des Ecrins) et plus précisément Vaujany se situe dans la vallée de l'Eau d'Olle. Il y a environ 350 habitants permanents.

Offre n°144 : Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse

  • Publié le 18/03/2024 | mise à jour le 18/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 ans
    • 38 - VAUJANY ()

La Mairie de Vaujany recrute 1 Maître-nageur sauveteur / Maître-nageuse sauveteuse pour la piscine du Pôle Sports Loisirs.
Poste pour la saison d'été 2024.

- Temps complet 35h avec modulation du temps de travail en fonction des besoins du service
- Travail les week-ends, jours fériés et soirées (nocturnes)
- Possibilité de logement sur la commune à titre payant

MISSIONS :
- SURVEILLANCE : Surveillance des bassins dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Réaliser les analyses d'eau si besoin.
- ENSEIGNEMENT : Cours de natation scolaire et école de natation. Possibilité de cours particuliers.
- ANIMATION : Cours d'aquafitness (aquagym, aquabike, aquadynamic). Bon à très bon niveau exigé (cours chorégraphiés en musique). Niveau « Mills » souhaité. Séances de bébés nageurs.
- ENTRETIEN : Entretien des plages des bassins.

PROFIL :
Diplôme requis : BEESAN, MNS ou BPJEPS (AAN)
Expérience professionnelle : minimum 2 ans dans ce domaine d'activité
Dynamisme, rigueur, sens du contact et travail en équipe

Compétences

  • - Gestes d'urgence et de secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Entreprise

  • COMMUNE DE VAUJANY

    Vaujany est un petit village de montagne, en Isère, à 50 km de Grenoble, sur la route du col du Glandon et du col de la Croix de Fer à la limite de la Savoie. Il fait partie du canton de l'Oisans (surtout connu comme territoire de haute montagne dont le point culminant est la Barre des Ecrins) et plus précisément Vaujany se situe dans la vallée de l'Eau d'Olle. Il y a environ 350 habitants permanents.

Offre n°145 : Auxiliaire de puériculture

  • Publié le 12/03/2024 | mise à jour le 12/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - VAUJANY ()

La Mairie de Vaujany recrute des agents diplômés pour son Pôle Enfance : infirmier ou auxiliaire de puériculture ou éducateur jeunes enfants (H/F).

- Temps complet 35h avec modulation du temps de travail en fonction des besoins du service
- Possibilité de logement sur la commune à titre payant
- 3 postes à pourvoir
1 poste de mai à novembre 2024
1 poste de mai à septembre 2024
1 poste pour juillet et août 2024

MISSIONS
Vous serez en charge de l'encadrement et des animations auprès d'enfants âgés de 0 à 3 ans. Vous assurez notamment :
- L'éveil des enfants et expression corporelle
- Des activités ludiques et sportives
- Le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- L'accueil des familles
- Les gestes d'urgence et de secours
- Vous aurez également des missions diverses en relation directe avec votre diplôme

PROFIL
DE Infirmière ou DEAP ou DE éducateur jeunes enfants
Expérience professionnelle requise
Sens du contact et travail en équipe

SALAIRES (Traitement de base + régime indemnitaire)
Infirmier / infirmière : 2275,87€ brut
Auxiliaire de puériculture : 1921,42€ brut
Educateur / éducatrice jeunes enfants : 2142,95€ brut

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • COMMUNE DE VAUJANY

    Vaujany est un petit village de montagne, en Isère, à 50 km de Grenoble, sur la route du col du Glandon et du col de la Croix de Fer à la limite de la Savoie. Il fait partie du canton de l'Oisans (surtout connu comme territoire de haute montagne dont le point culminant est la Barre des Ecrins) et plus précisément Vaujany se situe dans la vallée de l'Eau d'Olle. Il y a environ 350 habitants permanents.

Offre n°146 : Chef de rang / barman (H/F)

  • Publié le 13/03/2024 | mise à jour le 13/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 38 - VAUJANY ()

CHEF DE RANG - BARMAN
Nous recherchons un ou une Chef(fe) de Rang / Barman pour la saison d'été 2024.
Poste logé dans une chambre indépendante et nourri pendant vos heures de travail.
L'Hôtel le V de Vaujany est un Hôtel de charme dans un Village de montagne authentique, Vaujany, sur le Domaine skiable de l'Alpe d'Huez (50km de Grenoble) : 25 Chambres, 1 Spa Pure Altitude, 1 table gourmande, 1 bistrot raffiné, 1 Bar/lounge, 2 Chalets de 17 appartements.
Un accueil comme dans une maison d'Hôte, une proximité avec les clients, une relation personnalisée qui donne tout son sens à l'hospitalité chaleureuse que nous souhaitons développer au sein du Domaine du V.
Vous intégrez notre table gourmande (Restaurant Gastronomique IDA), sous la responsabilité du Maître d'Hôtel.
Vous contribuez à la préparation et au bon déroulement du service en salle :
Dressage et mise en scène de la salle, Prise de commande Service Présentation des plats, découpage, flambage, Remplacement du Barman pendant ses jours de congés Débarrassage des tables Participer à l'amélioration du service pour garantir la meilleure qualité à nos clients Assurer l'entretien et le bon fonctionnement des locaux et du matériel
Profil Recherché : Vous aimez l'ambiance feutrée des restaurants gastronomiques et des hôtels de luxe, Connaissance des règles, des usages et des techniques du Service, De préférence Formation hôtelière (1 à 3 années d'expérience) Passion du métier et de la relation client, Volonté d'apprendre, Grand sens du travail en équipe, Ponctualité, discrétion et courtoisie, Dynamisme, Polyvalence et Rigueur, Anglais parlé nécessaire,Venez rejoindre une équipe dynamique qui aime son métier.
Nous disposons d'un produit unique avec beaucoup de charme et d'élégance, qui ne demande qu'à être mis en valeur par ses équipes.

Entreprise

  • Hôtel le V de Vaujany

    L'Hôtel le V de Vaujany est un Hôtel de charme dans un petit Village de montagne authentique, Vaujany, sur le Domaine skiable de l'Alpe d'Huez : 25 Chambres dont 4 Suites de 55m² à 71m², 1 Spa Pure Altitude, 1 table gourmande, 1 bistrot raffiné, 1 Bar/lounge, 2 Chalets de 17 appartements, 1 Boutique de décoration. Notre culture est orientée vers l'accueil, le sourire, le chic décontracté pour rendre les séjours de nos clients chaleureux et agréables. ~...

Offre n°147 : AMBASSADEUR/AMBASSADRICE BEAUTE (H/F)

  • Publié le 01/03/2024 | mise à jour le 21/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - OZ ()

Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté.

Vous serez amené a conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux.
Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins.

Profil recherché :

-Ambitieux(se)
-Motivé(e)
-Autonome
-A l'aise avec la technologie
-Bon orthographe et à l'aise à l'oral
-Avoir le sens du travail en équipe
-Bienveillant

Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous.

-Vous serez indépendant.e mais pas isolé.e, nous vous accompagnons tout au long de votre évolution.
-Partenariat d'affaires avec la maison mère
-Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels
-Commissions dès la première vente.
-Complément de revenu et/ou Plan de carrière

Plusieurs postes ouverts.
Pour plus d'informations, participez à la réunion collective en visioconférence le 8/03/2024.
Inscription auprès des conseillers.

Compétences

  • - Techniques de vente
  • - Argumentation commerciale
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Beauté et cosmétiques
  • - Présenter un produit à des clients potentiels
  • - Technique de vente
  • - Utilisation de micro, vidéo, réseaux sociaux,...

Entreprise

  • QUILIGOTTI MORGANE

Offre n°148 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 27/02/2024 | mise à jour le 19/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 1 an
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 38 - OZ ()

Au sein de notre petit établissement familial, nous recherchons un/e serveur/se pour terminer la saison d'hiver

Vous assurez la mise en place, le service, le rangement, et nettoyage.

Vous avec de l'expérience, de la motivation, de l'énergie, et êtes totalement autonome. Anglais correct exigé.

Travail 6j/7, contrat 35h, possibilité de logement sur la station.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table

Entreprise

  • TIMBERLODGE

    Hôtel familial de 31 chambres situé au c?ur de l'Oisans dans la station d'Oz en Oisans sur le grand domaine de l'Alpe d'Huez. L'hôtel propose piscine, sauna, hammam, restaurant

Offre n°149 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 28/03/2024 | mise à jour le 28/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 38 - OZ ()

 DESCRIPTION ENTREPRISE
Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications.
MISSIONS PRINCIPALES
- Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes
- Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et
extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers.
- Changer le linge de lit.
- Utiliser le lave-linge, étendre le linge.
- Repasser, plier et ranger le linge courant.
- Effectuer les courses Préparer des repas simples
- Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas
PROFILE RECHERCHE
-Vous êtes autonome, dynamique, à
l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande
capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.

Offre n°150 : Adjoint administratif service admission/facturation (H/F)

  • Publié le 26/03/2024 | mise à jour le 27/03/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 38 - LE BOURG D OISANS ()

Envie de rejoindre un établissement à taille humaine cet EHPAD est fait pour vous !

L'EHPAD Abel Maurice est un établissement public, autonome juridiquement, destiné à l'accueil et l'accompagnement de personnes âgées dépendantes.
Il se situe au cœur de la commune du Bourg d'Oisans à environ 50 km de Grenoble, sur la route reliant Grenoble à Briançon à proximité des deux plus grandes stations de ski de l'Oisans (15 km de l'Alpe d'Huez et 20 km des Deux Alpes).
Cet établissement fonctionne en direction commune avec l'EHPAD Les Ecrins de Vizille et le Centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage.

Nous sommes à la recherche d'un(e) adjoint administratif au service des admissions et de la facturation des hébergements pour assurer le remplacement d'un agent.
Temps de travail de 50% à 80% sur 5 jours du lundi au vendredi.

Vos missions :
- Traiter et coordonner les opération et les informations médico-administratives du résidents.
- Traiter la facturation de l'établissement et en gérer le suivi.

Vos activités :
- Accueil et prise en charge des personnes (résidents et familles) dans son domaine d'activité
- Contrôle de la cohérence des données et des informations spécifique au domaine d'activité
- Contrôle de la confidentialité et de la sécurité des informations
- Elaboration et mise en place de mesures corrective dans son domaine d'activité
- Saisie, mis à jour et sauvegarde des données, d'informations, de tableaux dans son domaine d'activité
- Recueil des réclamations orales et écrites des résidents et des familles
- Traitement de la facturation de l'établissement, c'est à dire l'ensemble des recettes provenant des résidents ou du Département
- Suivi de l'activité et des recettes de l'établissement liées à la facturation, en collaboration avec l'agent chargé des finances
- Participation à l'élaboration du rapport d'activité de l'établissement concernant son domaine d'activité
- Suivi des créances en lien avec la direction
- Travail en binôme avec la secrétaire d'accueil et de direction concernant la procédure des plaintes et réclamations et évènement indésirables. En l'absence de cette dernière, c'est elle qui en assure le suivi.


Savoir-faire :
- Accueillir et orienter des personnes, des groupes, des publics
- Identifier et analyser des erreurs de gestions, en rechercher les causes et définir les moyens d'y paliers
- Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité professionnel
- Organiser et classer des données, des informations, des documents de diverses natures
- Utiliser les outils de bureautique et les technologies de l'information et de la communication
- Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel
- Travailler en équipe et en réseau

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • RESIDENCE ABEL MAURICE

Villes voisines