Consulter les offres d'emploi dans la ville de Collongues située dans le département 65. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Collongues. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - Tarbes, 65 - TARBES, 65 - BORDERES SUR L ECHEZ ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de pièces aéronautiques, un opérateur presse étirage à Tarbes (65000) en intérim. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC. Horaires équipe 2x8. Missions: - Mise en forme de pièces métalliques(aluminium) via presse d'étirage - Assurer la conduite des presses d'étirage pour la fabrication de pièces aéronautiques - Contrôler la qualité des pièces produites - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production - Lecture de plans Compétences et formations attendues: - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC - Connaissances en mécanique et en maintenance industrielle - Rigueur, connaissance des matériaux - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la fabrication de pièces aéronautiques, en tant qu'opérateur presse étirage à Tarbes (65000) pour contribuer à son développement.
SPIP de TARBES 12 rue des Gargousses 65000 TARBES Poste situé à la Maison d'Arrêt de Tarbes : 17 rue Eugène TRENOT 65000 TARBES Durée du contrat : Du 01/11/2025 au 31/08/2026 Rémunération : à partir de 2264.19 € brut Durée journalière ou hebdomadaire de travail exigible : 7h16/jour ou 36h20/semaine Pause méridienne : 45 min minimum à 2 h maximum. Moyens mis à votre disposition : Ordinateur portable, téléphone portable professionnel, véhicule administratif Congés : Pour un temps plein sur une année complète : 43 jours de congés + 2 hors saison selon la règle. Restauration : oui Accessibilité en transport : Parking : non Déplacement : réunions, formations . Contact avec la population pénale : oui Les CPIP concourent à la prévention de la récidive à travers 3 axes : - L'évaluation, l'accompagnement et le contrôle des personnes suivies, au travers notamment l'élaboration et la mise en œuvre d'un parcours d'exécution de peine, et la mise en place d'actions individuelles et / ou collectives ; - L'insertion des personnes suivies dans le respect du PACEP défini et en leur permettant l'accès aux dispositifs de droit commun ; - L'aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation de la peine. 1. MISSIONS GENERALES DES CPIP EN MATIERE D'ACCOMPAGNEMENT : Aide à la décision judiciaire dans un souci d'individualisation de la peine Evaluation, accompagnement et contrôle des personnes sous-main de justice Insertion des personnes placées sous-main de justice dans le respect du PACEP défini et en leur permettant l'accès aux dispositifs de droit commun 2. MISSIONS SPECIFIQUES AU MILIEU FERME : - Réalisation de(s) entretiens avec la personne détenue lors de son arrivée au quartier arrivants - Prévention des effets désocialisant de l'incarcération et le risque suicidaire - Contribution au maintien des liens familiaux - Participation à la réinsertion des PPSMJ dans le cadre du PEP et de la préparation à la sortie 3. PARTICIPATION AU FONCTIONNEMENT DU SERVICE 3.1. Participation à la vie du service : - Participer aux permanences du service ; - Participer aux réunions de service (antenne et départementale), aux réunions thématiques, aux instances institutionnelles et / ou pluridisciplinaires et réunions partenariales ; - Participation à l'identification de besoins des PPSMJ et au développement du partenariat Logiciels spécifiques : Logiciel APPI, Harmonie, CHORUS DT, GENESIS Formations à la prise de poste : Accompagnement à la prise de poste et aux logiciels spécifiques.
AXEO Services recherche un Employé de ménage / entretien - Agent de Service - H/F en CDI temps partiel Vous effectuerez le ménage et le nettoyage dans les locaux/bureaux de nos clients, dans des copropriétés privées. Des heures de ménage-repassage chez des particuliers peuvent être proposés de façon ponctuelle ou en remplacement . Le contrat est un contrat CDI à temps partiel : entre 12 à 16h par semaine, après 16h ou 17h selon jour du lundi au vendredi et le samedi matin ; Le poste est sur Tarbes et proche couronne. Planning fixe en fin de journée du lundi au vendredi après 17h et le samedi matin, avec des interventions régulières sur les mêmes sites. Vous prenez en charge seul(e) ou en binôme tout ou partie des tâches de ménage et de nettoyage en toute autonomie, en respectant les consignes, le planning et ce qui a été défini dans la prestation avec le client. Déplacements chez les clients sur Tarbes et autour de Tarbes Selon disponibilité, expérience et compétences, possibilités d'heures complémentaires en fonction des demandes ponctuelles des clients. Profil Vous bénéficiez d'une expérience professionnelle générale de plus de 5 années au total Idéalement 2 ans dans dans le ménage, le nettoyage. Références souhaitées. Vous savez repasser (vêtements, chemises, linge de maison). Vous avez le gout de la qualité, du travail bien fait et vous savez allier efficacité et qualité pour la satisfaction de nos clients. Vous savez vous organiser et respecter les consignes et les horaires définis. Vous êtes autonome sur les sites et dans vos déplacements entre les sites. Disponibilité demandée : du lundi au vendredi entre 16h15/17h30 selon jour et 19h45/20h15 (selon planning) et le samedi matin. Indemnités kilométriques pour les déplacements entre les sites qui s'enchainent Mutuelle d'entreprise, prime transport, prime panier sous condition de planning Français lu, écrit et parlé nécessaire
L'agence AXEO Services PRO de Tarbes propose des prestations de nettoyage, d'entretien et de ménage a destination des professionnels : entreprises, copropriétés, cabinets de santé, et aussi aux particuliers. Forts de l'expérience de notre autre activité de services à la personne et d'aide à domicile, l'activité à destination des professionnels se développe en s'appuyant sur la marque AXEO Services, filiale du groupe La Poste, et sur des modes de fonctionnement tournés vers la qualité.
Vente des produits boulangerie -Préparation des sandwichs -Mise en vitrine Entretien des locaux et de la salle
Vous contribuez activement à l'encaissement des clients et mise en rayon.
Vous accueillez et renseignez les clients avec l'attitude commerciale adéquate. Vous valorisez auprès des clients les outils de fidélisation pour créer une relation durable. Vous réalisez les opérations d'encaissement des achats. Vous assurez l'ouverture et la fermeture de caisse.
Description du poste Travaux de jardinage courants (tonte, débroussaillage, taille de haies.) interventions auprès de clients particuliers, collectivités et entreprises. Poste polyvalent avec travaux de manutention (aide aux petits déménagements) Vos devez être éligible aux contrats insertion par l'activité économique (IAE)
Vous interviendrez dans le cadre de la saisie et vérification d'éléments bancaires. Vous travaillerez au sein d'une équipe. Les opérations de saisie sont répétitives et demandent une capacité de concentration dans la durée ainsi qu'une rapidité d'exécution dans la saisie de données (en moyenne 3000 traitements en 1 heure). Vous êtes à l'aise avec l'utilisation du pavé numérique d'un clavier informatique. Vous serez recruté avec la Méthode de Recrutement par Simulation.
Vos missions : - Manager une équipe de 2 vendeurs/vendeuses : recrutement, gestion des plannings, formation et suivi des compétences - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Animer la surface de vente, gérer les ventes et les conflits clients, veiller à la sécurité et l'hygiène - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin, les remises en banque - Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement - Assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3, vous avez acquis une solide expérience dans la gestion d'un centre de profit, dans l'univers de la distribution spécialisée - Être à l'aise avec les outils informatiques - Goût de la vente et des objectifs - Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle - Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 37H/semaine - Statut : Agent de maitrise - Poste à pouvoir dès que possible - Rémunération : 2117.65€ bruts/mois + primes sur objectifs (sous condition d'ancienneté) + prime transport + prime samedi + participation/intéressement + réduction salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV !
Le groupe Tissus des Ursules c?est aujourd?hui un réseau de 73 magasins, un site internet www.tissusdesursules.fr et un atelier de confection situé en Auvergne Rhône-Alpes. Nous accompagnons ainsi nos client(e)s depuis 1986 dans leurs projets de décoration mais également dans leurs projets de confection de vêtements et d?accessoires grâce à des milliers de références de tissus d?ameublement, d?habillement, d?articles de mercerie et une collection de linge de maison de qualité.
Vous réalisez la vente et l'encaissement des produits salés et sucrés. Vous assurez la mise en rayon, l'animation de la vente et des promotions en cours. Possibilité d'évolution sur le poste de 1er vendeur selon les compétences. La boulangerie est ouverte du lundi au samedi de 7h30 à 20h.
Vous accueillez les clients. Vous encaissez les ventes. Vous préparez des sandwichs et des salades. Vous travaillez du lundi au dimanche selon un planning établi de 6h30 à 20h30 avec 2 jours de repos consécutifs.
Sous le contrôle du responsable du site, vous assurez l'animation d'une équipe de 12 à 15 salariés en parcours d'insertion : vous veillez à la bonne exécution du travail confié et vous assurez le contrôle des prestations réalisées en rencontrant régulièrement les clients. Vous participez au développement des activités du service et êtes force de propositions pour améliorer le service rendu. Vous assurez le recrutement et l'accompagnement des personnes en parcours d'insertion, en étroite collaboration avec le service insertion de la structure. Vous mettrez en œuvre les temps d'échange et réunions techniques utiles à la bonne organisation de l'activité. Vous gérez les plannings, le suivi de l'absentéisme et organisez les départs en congés du personnel dont vous avez la charge. Vous assurez le maintien en bon état d'entretien et de fonctionnement du véhicule de livraison et des machines dont vous avez la charge. Vous êtes garant des règles de sécurité inhérente à l'activité. Vous participez à l'évaluation des risques et contribuez à la mise en œuvre de solutions contribuant à la sécurité des salariés. Vous assurez la transmission des informations au service comptable afin de permettre la facturation des prestations dans les délais impartis.
Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps. - Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive. - Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels. - Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue. - Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Missions principales : Réaliser des états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons : - Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur). - À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles. - Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité. - Aisance relationnelle. - Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. Processus de recrutement : - Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement. - Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.
Transformez les états des lieux et visites virtuelles en atout : digital, transparent et fiable.
Cap emploi est financé par l'État, l'AGEFIPH, le FIPHFP et France Travail et a pour mission d'accompagner vers et dans l'emploi les personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi et les employeurs. Son expertise permet d'évaluer la situation de handicap et d'identifier les moyens de compensation à mettre en oeuvre. Vos Missions : Accompagnement de personnes en situation de handicap dans leur insertion professionnelle : En relation avec la personne : - Recevoir les personnes en agence France Travail ou sur les lieux de permanence. - Identifier des compétences professionnelles et personnelles en prenant en compte les particularités du handicap. - Co-déterminer un plan d'action à mettre en oeuvre pour valider un projet professionnel. - S'assurer de l'adéquation entre l'emploi et les restrictions médicales. - Repérer les freins à l'emploi et rechercher des solutions, proposer des solutions de compensation du handicap. - Identifier les éventuels besoins en formation professionnelle et mettre en oeuvre le parcours de formation. - Promouvoir les aides de droits communs et spécifiques. - Apporter une aide personnalisée dans toutes les techniques de recherche d'emploi (CV, entretien .) et apporter un soutien à la mise en oeuvre d'une prospection ciblée. Soutenir la personne dans toutes ses démarches. Au sein de France Travail (TEAM TH) : - Réaliser des diagnostics en binôme avec les conseillers France Travail. Mener des actions communes. - Apporter un appui ponctuel. - Valoriser les demandeurs d'emploi auprès des référents employeurs internes. - Réaliser un diagnostic flash. Vos compétences et qualités : - Connaitre le métier de CIP, les dispositifs et opérateurs de l'emploi et de la formation, le marché de l'emploi et les secteurs professionnels porteurs. - Connaitre la loi du 11 février 2005 et de son application concrète, connaître la législation, droit des personnes en situation de handicap. - Avoir des compétences avérées à la négociation et à la médiation, capacités à rechercher de l'information, à se mettre en position d'apprenant permanent. - Avoir des notions en droit du travail. - Maitriser les techniques d'entretien d'évaluation et les outils d'élaboration de projets professionnels. - Savoir gérer un portefeuille d'accompagnement en dissociant les personnes actives et rattachées. - Savoir solliciter les compétences des collègues et transmettre sa propre expérience, sens du travail en équipe. - Capacités d'analyse de situation. - Sens de l'écoute, discrétion / confidentialité. - Facilité à créer des relations de confiance et à travailler au contact du public. - Avoir une posture professionnelle. - Représenter les valeurs de Cap emploi. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - CDD à temps complet - 6 mois - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1862.71 € bruts/mois - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : TARBES - Organisation du temps de travail : sur 4.5 jours/semaine
Missions : Lessives tabliers / torchons Réalisation de recettes en autonomie Aider en cuisine sur les recettes collectives Emballage des produits Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire et d'hygiène Participer au nettoyage et à l'entretien de l'espace de travail et des équipements Profil recherché Personne dynamique et polyvalente : Ayant une expérience préalable en cuisine Êtes organisé(e) Aimant travailler en équipe Faisant preuve d'autonomie et de rigueur Le poste est proposé en 30h/semaine avec possibilité d'avoir un 35h/semaine. Les jours travaillés sont variables, avec proposition suivante : mercredi, jeudi, vendredi, samedi. Horaire en continue. Durant la saison (travail au moins 1 week-end / mois) et hors saison, aucun week-end, sauf exception. Le poste est basé à Chis, sauf si vous avez la volonté de faire les déplacements et d'intervenir au sein du food-truck. Vous devez contacter directement l'employeur au : 06 13 58 77 76 Les CV ne seront pas étudiés directement, sans appel au préalable.
Secrétariat Accueil Gérer le courrier entrant et sortant, les mails et archivage des documents Rédiger et mettre en forme des documents administratifs(courriers, contrats, comptes rendus...) Gérer les cartes grises via ANTS Organiser et gérer les formations des salariés Comptabilité et gestion adminsitrative Saisir et suivre la comptabilité courantes( factures clients/fournisseurs, règlements, relance, banque, caisse) Assurer le rapprochement bancaire et le suivi de trésorerie et le suivi de trésorerie, préparer les éléments nécessaires pour l'expert comptable Suivre les dossiers administratifs liés aux salariés(congés, absence, contrats) Déclaration mensuelle de TVA Assistance commerciale Assurer le suivi de la gestion du stock de matériel Participer à la mise en place d'actions commerciales(salons, foires, promotions, forum) Calcul des commissions des commerciaux
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Devenez Shopping Planner Indépendant(e) chez Elora, près de chez vous ! Vous cherchez une activité flexible et enrichissante ? Rejoignez Elora en tant que Shopping Planner et offrez des expériences shopping uniques à domicile ou en ligne. Sans investissement initial ni besoin de diplôme, profitez de la liberté de gérer votre emploi du temps tout en vous épanouissant. Vos avantages : - Liberté et autonomie : Choisissez vos horaires et votre rythme de travail. - Collections variées : Accédez à quatre collections annuelles sans frais. - Boutique en ligne personnalisée : Gérez facilement vos ventes en ligne. - Formation et soutien : Bénéficiez de formations gratuites et d'un accompagnement personnalisé. - Rémunération motivante : Commissions attractives et non plafonnées, cumulables avec d'autres revenus. - Opportunités d'évolution : Possibilité de devenir manager selon vos ambitions. Pourquoi rejoindre Elora ? Elora, c'est bien plus qu'un métier, c'est une aventure humaine et entrepreneuriale. En devenant Shopping Planner, vous créerez des moments de plaisir et de convivialité, tout en aidant vos clientes à trouver les tenues qui leur conviennent le mieux. - Facilité d'entreprendre : Sans investissement financier et accessible à tous. - Flexibilité : Définissez votre propre équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Formation continue : Développez vos compétences grâce à nos formations sur mesure. - Communauté dynamique : Rejoignez une équipe soudée et partagez des expériences enrichissantes. Rejoignez-nous dès maintenant ! Des postes sont disponibles à partir d'août 2025. Postulez dès maintenant pour réserver votre collection et débuter cette nouvelle aventure professionnelle avec Elora. Elora, et si c'était vous ? Transformez votre quotidien en devenant Shopping Planner chez Elora. Rejoignez notre équipe et vivez une expérience unique et gratifiante !
Elora, la référence mode en vente à domicile s'inspire des dernières tendances des défilés de prêt-à-porter et les rend accessibles pour toutes. Elora c'est aussi une marque engagée soucieuse de l'environnement.
Pour accélérer son déploiement et accompagner les entreprises dans leur projet d'intégration d'exosquelettes,la société HMT recherche un(e) commercial(e) sédentaire (H/F) Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous faites preuve d'enthousiasme, d'expertise technique et d'écoute auprès de vos prospects. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous aimez relever des challenges collectifs. Missions : Engager les prospects : - Réponses aux demandes entrantes (mail/tél) - Analyse de leurs besoins - Présentation des solutions - Gestion des déplacements des commerciaux - Relances clients Gérer le back-office : - Mise à jour du CRM - Rédaction de rapport de synthèse Compétences : Techniques commerciales Capacité d'établir un relationnel de confiance avec un client et la force de vente Forte orientation client et sens du service Profil recherché : Vous êtes à l'écoute, dynamique et autonome. Vous avez le sens des responsabilités et aimez collaborer en équipe. Vous souhaitez vous investir dans un projet pluridisciplinaire et prometteur. Fort de vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de proposer de nouveaux axes de travail intéressants pour l'entreprise et le développement de sa stratégie commerciale.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Nous recherchons un/une agent/e de sécurité démarqueur/euse H/F . Vous aurez en charge la surveillance d'un magasin d'habillement ou de déstockage. Vous aurez pour missions principales: - le contrôle d'accès du site et des visiteurs, - la gestion des alarmes et des levées de doutes, - les rondes de sécurité sur l'ensemble du site, - la surveillance vidéo au poste de contrôle de sécurité.
Entreprise de téléphonie mobile recherche sa nouvelle pépite pour rejoindre une équipe dynamique. Responsabilités clés : Accueillir et conseiller les clients en magasin. Présenter les produits et services de manière convaincante. Atteindre les objectifs de vente mensuels. Assurer une connaissance approfondie des produits et des différentes offres. Exigences : Expériences en vente exigées Excellentes compétences en communication. Capacité à travailler en équipe.
Profil recherché : - Expérience significative en tant que couturier(e), notamment en retouches. - Compétences en couture et en utilisation des machines à coudre. - Capacité à travailler de manière autonome. - Précision et souci du détail. - Bonnes compétences relationnelles. Missions : - Effectuer les retouches de vêtements de cérémonies (costumes et robes de mariés) selon les demandes des clients. - Identifier et réaliser les ajustements nécessaires. - Maintenir un espace de travail propre et organisé. - Assurer un excellent service à la clientèle prise de poste prévue pour fin septembre 2025 Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, merci d'envoyer votre candidature par mail. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous compter parmi nous !
FINALITÉ DE L'EMPLOI : - Garantir la mise en œuvre du projet socio-éducatif de la résidence « Habitat jeunes », en créant les conditions du vivre ensemble et en permettant aux jeunes de développer leurs compétences en matière d'autonomie, de citoyenneté, d'insertion et d'intégration. - Préparer les jeunes à l'autonomie en les rendant acteurs de leur projet par un soutien individuel et collectif. - Inscrire son action dans un environnement interne à la résidence et externe par une ouverture sur l'environnement de l'établissement qu'il soit lié aux jeunes ou au projet de service. MISSIONS : - Inscrire son action dans le projet de service de la résidence « Habitat Jeunes », il inscrit son quotidien dans un environnement pluridisciplinaire. - Faire de l'accueil des jeunes un temps privilégié d'écoute, d'expression de la demande et de formulation du projet - Gérer et accompagner les différentes situations locatives et statuts d'occupation des résidents et jeunes accueillis. - Orchestrer les accueils dans le cadre du dispositif TREMPLIN MNA. - Mener des actions collectives en faveur de l'autonomisation des jeunes dans le cadre de leur séjour. - Structurer son rôle et sa fonction dans un contexte professionnel partagé qui intègre une composante d'actions commune et une composante d'actions spécifiques. SAVOIRS TECHNIQUES : - Connaitre le concept, les atouts et les principes de l'éducation populaire, de la gestion de groupe et de l'animation auprès de jeunes adultes. - Connaitre les politiques jeunesse, ses institutions, les financements des dispositifs permettant l'insertion des jeunes et les acteurs locaux mobilisables pour leurs mises en œuvre - Connaitre le réseau des structures à caractère social, culturel et éducatif du territoire - Savoir rédiger des projets collectifs dans le cadre de ces politiques selon une méthodologie de projet qui permette la participation des jeunes et sous entendue par les principes de l'éducation populaire - Maitriser l'ensemble des enjeux de la relations locatives : droits et devoirs, dispositifs d'aides, partenaires et gestion de la relation bailleurs/locataire. - Savoir mener un entretien, établir un climat de confiance, évaluer le projet du jeune et le mettre en lien avec les possibilités matérielles et le projet social de l'association - Savoir mener des activités en communication (réunions, groupe de travail, entretiens téléphoniques, courriers, comptes rendus, documents d'information, etc.) - Savoir proposer des aménagements pour rende les espaces plus adaptés et conviviaux SAVOIRS, CONNAISSANCES : - Connaitre le territoire, l'environnement économique et social, le réseau des partenaires sociaux, de l'emploi, de l'insertion, de la formation, de l'habitat - Connaitre le public jeune et ses spécificités (culturelles, sociales) - Evaluer les compétences des jeunes, discerner les éléments favorables à la vie collective et le préparer à sa future participation à la vie de la résidence - Avoir la capacité d'assurer un certain nombre de tâches administratives : constitution et alimentation de dossier de suivi, saisie informatique à partir de logiciels spécifiques, planifications d'activités, etc. SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS : - S'adapter à des publics variés pour établir un dialogue, être disponible et à l'écoute des autres, activer les motivations des personnes. - Analyser avec discernement et recul une situation, un problème - Posséder un esprit d'analyse et de synthèse - Faire preuve d'un réel esprit d'ouverture et d'un excellent relationnel De même, il intervient les Week end avec le Pôle Hébergement Relais.
Nouveau recrutement : un(e) AGENT D'ENTRETIEN H/F Lieu de mission : TRIE SUR BAISE. Jour de travail : du Lundi au vendredi Heures de travail : 20h/semaine Tâches : -Nettoyage -Préparation et service des repas du midi Vous êtes diplômé d'un CAP Agent de propreté et d'hygiène, CQP Agent d'entretien, BAC Pro Hygiène Propreté Stérilisation, ou BTS métiers des services à l'environnement, vous possédez une expérience sur un poste aux fonctions similaires. Vous êtes motivé, dynamique et vous avez le sens nettoyage et de la propreté alors...
Nouveau recrutement : un(e) AGENT D'ENTRETIEN H/F Lieu de mission : TARBES. Jour de travail : du Lundi au Samedi Heures de travail : 7h/semaine Tâches : - Nettoyage et entretiens des résidences (Parties communes, Hall d'entrée, couloirs, Escaliers, Ascenseur...) - Nettoyage et entretien des bureaux et des cabinets - Sorti et rentré des poubelles + nettoyage de celles-ci. - Nettoyage des locales poubelles et locales à vélo. - Veillez à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes diplômé d'un CAP Agent de propreté et d'hygiène, CQP Agent d'entretien, BAC Pro Hygiène Propreté Stérilisation, ou BTS métiers des services à l'environnement, vous possédez une expérience sur un poste aux fonctions similaires. Vous êtes motivé, dynamique et vous avez le sens nettoyage et de la propreté alors... > Vous pouvez nous envoyer votre CV par courriel à tarbes(a)bpsinterim.net > Vous pouvez également nous contacter au *** (voir postuler). > Vous pouvez passez nous voir directement en Agence, situé 24 avenue Bertrand Barère, 65000 TARBES.
La Résidence du Lac recrute ! Vous êtes attirés par : L'accompagnement des personnes âgées Les réflexions éthiques La prise en charge des démences Le travail en équipe pluridisciplinaire Ne cherchez plus et venez nous rencontrer ! Notre équipe s'attache à conserver l'intimité individuelle dans un cadre chaleureux et convivial ! ET NON, on ne fait pas que des toilettes ;) mais : On maintient la mobilité On organise quotidiennement des repas thérapeutiques On propose des prise en charge individuelle "soignant/soigné" dans une salle multisensorielle On favorise le lien social On booste l'estime de soi On se forme régulièrement On participes à des COPIL On monte des projets On participe aux réflexions organisationnelles On continue d'accroitre nos connaissances et nos compétences On met en avant les compétences individuelles On se soutient entre collègues et on s'entraide :) Pour tout complément d'information n'hésitez pas à nous contacter.
Nous recherchons des formateurs/trices Vacataires pour le soir de 18 à 20h et/ou le samedi journée. Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et motivé(e) pour accompagner des adultes dans leur apprentissage du français ? Vous appréciez le travail en équipe, la collaboration et l'échange d'idées au sein d'un environnement stimulant ? Votre mission : En tant que formateur(trice) Vacataire, vous aurez pour rôle d'aider vos apprenants à gagner en autonomie et à améliorer leur employabilité grâce à l'apprentissage du français dans le cadre de cours du soir de 18h à 20h et le samedi en journée. - Concevoir et animer des séances adaptées aux besoins d'un public adulte - Personnaliser les parcours pédagogiques au sein d'un groupe hétérogène - Travailler en synergie avec l'équipe pédagogique pour assurer un suivi efficace - Favoriser la progression des apprenants dans le respect du CECRL - Gérer les entrées et sorties permanentes en adaptant votre approche Votre profil : - Titulaire d'un Master (FLE de préférence) et d'une expérience significative sur un poste équivalent - Maîtrise du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues (CECRL) - Expérience confirmée dans l'individualisation des parcours d'apprentissage - Aptitude à évoluer dans un environnement dynamique et collaboratif - Qualités relationnelles et pédagogiques reconnues Poste à la vacation soir de 18 à 20h et/ou le samedi journée
Vous aurez pour missions avec l'ensemble de l'équipe de : - Accueillir les clients et les placer à table - Prendre les commandes et les transmettre en cuisine - Servir les plats et les boissons - Effectuer l'encaissement - Gérer les réclamations des clients - Assurer la mise en place, le nettoyage et l'entretien de la salle
FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR ADOC (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du développement de la relation client vente et conseil auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre pédagogie, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Vous créez vos propres supports de cours et avez à cœur de sortir du schéma "scolaire" classique. FAsup' Tarbes
Vous serez en charge de l'entretien des locaux du lundi au vendredi de 17h a 18h30 désinfection du mobilier nettoyage et désinfection des appareils sanitaires nettoyage et lavage des sols tri et évacuation des corbeilles à déchets fermeture des fenêtres , volet et portes à clés du site
Chez LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, nous imaginons des résidences de services adaptées à tous : étudiants (Studently), flex-living (Sweetly), intergénérationnel et seniors (Serenly). Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Assistant(e) Manager pour accompagner le développement de notre résidence étudiante Studently à TARBES ! Votre mission, si vous l'acceptez : Gestion & relation client - Accueillir chaleureusement et informer les résidents pour assurer leur satisfaction. - Gérer les réservations et constituer les dossiers avec rigueur. - Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie. Suivi administratif & facturation - Répondre aux demandes par mail et téléphone pour un suivi efficace. - Facturer les prestations (loyers, réparations, retenues sur caution, etc.) et encaisser les paiements. - Préparer et organiser les rendez-vous clients (visites, états des lieux). Gestion opérationnelle - Assurer le suivi des incidents techniques et remonter les informations à la direction. - Veiller à la propreté et la qualité des espaces communs selon les standards LP Services. - Gérer l'inventaire des produits alimentaires, consommables et matériel technique. - Être force de proposition pour améliorer l'expérience client. Le profil idéal : Vous possédez un diplôme en hôtellerie, immobilier ou vente, avec une forte appétence pour l'opérationnel. Une expérience similaire serait un vrai atout. Vous maîtrisez les outils informatiques et l'anglais pour échanger avec nos résidents internationaux. Vous êtes enthousiaste, organisé(e), autonome et avez un excellent relationnel. Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise en plein essor avec un esprit jeune et ambitieux. Ambiance conviviale & challenges stimulants Salaire : 1435 euros brut + primes annuelles CDI - 25h/semaine (lundi-mardi-jeudi-vendredi) Poste basé à Tarbes Rejoignez l'aventure et faites partie d'une équipe qui bouge ! Postulez dès maintenant !
FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR DRCVC (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du développement de la relation client vente et conseil auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre pédagogie, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Vous créez vos propres supports de cours et avez à cœur de sortir du schéma "scolaire" classique. FAsup' Tarbes
En CDD jusqu'au 30 juin 2026, dans le cadre d'un renfort saisonnier, dans le service de sérologie de notre site de Tarbes, composé d'une dizaine de personnes, vous aurez en charge : - la réception, l'enregistrement, la préparation et l'élimination des échantillons sanguins - la réalisation des analyses immuno-sérologiques par technique EAT - l'utilisation et l'entretien des appareils et automates du service 39h du lundi au vendredi ET 20 RTT WE libres Rejoignez-nous, vous bénéficierez d'un cadre de travail agréable et des avantages des LPL : - Prime mensuelle de 50 à 60 € en fonction du nombre de jours travaillés - Prime de vacances - Prime d'intéressement, - Prime de participation - Titres restaurants - Mutuelle et prévoyance - Avantages du CSE - Forfait mobilité durable
Assurer le bon déroulement de service midi et soir Ouverture et fermeture de l'établissement Gestion des caisses Management Gestion de stock
laveur de vitre et éventuellement ménage en sus
artisan batiment tous corps d'états
***Rejoins l'Aventure du Pub Au Bureau ! *** :) Tu es motivé(e), dynamique et prêt(e) à plonger dans l'ambiance unique de notre Spot préféré ? Alors, on a une place pour toi dans notre équipe ! >>>> On cherche notre futur(e) Employé(e) de Salle/Bar <<<<<< ° Contrat : CDI, 35 heures/semaine ° Lieu : TARBES ° Début : Dès que tu es prêt(e) :) Ce que tu vas faire (et kiffer) : - Accueillir les clients comme des VIP (Very Important Pubbers). - Préparer des boissons qui font rêver (de la pinte parfaite au cocktail stylé). - Assurer un service aux petits oignons en salle et au bar. - Veiller à ce que tout soit au top côté organisation et propreté. - Participer à l'ambiance unique et décontractée du pub (et pourquoi pas lancer une petite blague). :) Le profil parfait, c'est peut-être toi si : - T'aimes bosser en équipe - Ton sourire brille plus fort qu'un néon de pub (même à la 100e commande de bières). - Tu sais gérer le rush comme un pro ou tu veux apprendre : une main pour les pintes, une autre pour les snacks, et le pied pour ouvrir la porte (ou presque) - Les mots "service rapide" "gentillesse" et "bienveillance" sont tatoués dans ton ADN. - Ton anglais est. acceptable. Au pire, tu maîtrises le combo "cheers + thumbs up" et ça marche à tous les coups ! - Travailler en soirée ? Pour toi, c'est juste une autre manière de faire la fête. mais en étant payé(e) ! - Tu as un radar pour repérer un verre vide à 10 mètres (et un plan pour le remplir illico). *** Si tu te reconnais, on veut absolument te rencontrer et prendre un petit café !! *** :) Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance au top où chaque journée (et soirée) est unique. - Un contrat stable et des opportunités d'évolution. - Une équipe fun qui te forme et te soutient. - Un accès illimité à de belles rencontres et de bons moments. *** Prêt(e) à sauter le pas ? *** Envoie-nous ton CV (et ta meilleure anecdote si tu veux) à DIRECTION.TARBES@AUBUREAU.FR ou passe nous faire un coucou au pub directement :) Cheers !
Ce qui rythme tes journées Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, . Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation Des avantages sociaux : Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance Passe à l'Action !
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous sommes une société de distribution indépendante depuis 2 générations sous enseigne LECLERC, employant plus de 500 personnes dans le département des Hautes Pyrénées. Nous exploitons notamment deux hypermarchés, et des grandes surfaces spécialisées : bricolage/jardinage, sports, optique, espace culturel. Nous recrutons à la tête de notre hypermarché d'Orleix un(e) : DIRECTEUR COMMERCIAL HYPERMARCHE Orleix (Tarbes) Directement rattaché(e) à notre Adhérent (PDG) et en lien avec les services support du siège (Finance, RH.) situé à 15 km, vous pilotez l'exploitation : 5 300 m², 140 personnes, plus de 40 M€ de CA. Vous construisez la politique commerciale du magasin en cohérence avec son environnement et vous la mettez en œuvre avec vos équipes, au service de vos clients. Dans ce cadre vous supervisez les approvisionnements (réalisés auprès de notre centrale régionale de Mont de Marsan) et les achats directs et vous coordonnez la politique promotionnelle. En lien avec notre direction financière vous pilotez votre compte d'exploitation et vous participez au montage des budgets et aux projets d'investissement. Vous veillez avec notre service Maintenance et notre réseau de prestataires à la sécurité et au bien-être de vos clients et de vos équipes, dans le respect de la réglementation. Homme ou femme de terrain, vous êtes un(e) Cadre confirmé de la distribution alimentaire, justifiant d'une expérience opérationnelle réussie comme Chef de Secteur (PGC, FLS.) Directeur Adjoint ou Directeur Commercial en hypermarché. Manager reconnu vous alliez rigueur et bienveillance. Accessible, loyal, vrai Commerçant, vous saurez développer vos équipes au service de la performance commerciale et de l'excellence opérationnelle. Rejoignez nous aux pieds des Pyrénées !
Cabinet de recrutement basé à Bordeaux, spécialisé Industrie, Construction et Distribution.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès, et des rondes incendies. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le certificats SST(à jour), le h0b0. et le siaap. vous travaillez en vacation de 12 heures du lundi au dimanche de jour. vous effectuerez des déplacements sur IBOS. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
Les mesures de protection sanitaires liées au COVID19 sont mises en application au sein de notre entreprise.
Poste à pourvoir immédiatement. Vous intervenez sur un centre commercial. Vous y effectuez le filtrage, le contrôle d'accès, et des rondes incendies. Vous avez obligatoirement votre carte professionnelle (à jour) , le certificats SST(à jour), le h0b0. et le siaap. vous travaillez en vacation de 12 heures du lundi au dimanche de jour. Pour postuler, envoyez votre CV par mail ou Téléphonez au 0761653861
Nous recherchons un agent d'entretien des espaces verts sérieux et motivé, capable de travailler en autonomie ou en équipe, dans le respect des consignes de sécurité. Vos missions : - Travaux d'entretien des espaces verts : tonte, taille, débroussaillage, arrosage, entretien du matériel. - Entretien et aménagement paysager selon les saisons - Déplacements avec véhicule et remorque pour transporter le matériel Profil recherché : - Expérience appréciée dans les espaces verts (même en stage ou alternance) - Permis BE obligatoire (conduite avec remorque) - Sérieux, volontaire, motivé et ponctuel - Connaissance de base en utilisation d'outillage thermique (débroussailleuse, tondeuse.)
Appel Intérim est un groupe d'agences d'intérim implantées dans les départements 65, 31, 34, 13, 05 et 75 Agences d'emploi et de travail temporaire, nous sommes à votre service 7j/7 et 24h/24. Nos équipes de professionnels des RH et des métiers trouveront les profils les plus adéquats aux postes à pourvoir.
Assurer les opérations de programmation et d'usinage des pièces céramiques en crû sur les machines conventionnelles et à commandes numériques, tout en respectant les exigences de qualité, coûts, délais et consignes de sécurité. Description des activités significatives : Planifier la charge de travail à partir du planning commandes. Concevoir et modifier les programmes d'usinage. Préparer et monter les outils nécessaires. Réaliser l'usinage des pièces selon un programme établi. Assurer le contrôle dimensionnel et visuel des pièces fabriquées. Gérer le stock des bruts et assurer la traçabilité. Participer à l'élaboration des devis et proposer des pistes d'optimisation. Assurer la maintenance préventive des machines. Responsabilités exercées et latitude d'action : Autonomie dans l'optimisation de la charge de travail. Engagement sur les délais de production. Formation des nouveaux collaborateurs et encadrement ponctuel des stagiaires. Connaissances professionnelles spécifiques : Maîtrise de la lecture de plans. Techniques avancées de programmation et d'usinage. Connaissance des instruments de mesure.
Le Technicien Méthodes Confirmé a pour mission de déterminer les processus de fabrication afin d'optimiser les moyens de production et d'assurer des améliorations continues, tout en respectant le cahier des charges des clients, les coûts, les délais et la qualité. Description des activités significatives : Sous le contrôle du Responsable Hiérarchique : Définir et réaliser les outillages de pressage selon les éléments standards. Établir les gammes de fabrication et les plans de pressage et de rectification. Participer à l'amélioration continue des gammes de fabrication. Piloter la réalisation de préséries et le développement de nouvelles industrialisations. Enregistrer et modifier les gammes de fabrication sur CEGID. En autonomie : Effectuer les commandes d'achats aux différents fournisseurs identifiés dans le Système Qualité. Assurer un back-up à la production en conformité avec les gammes de fabrication. Participer aux travaux généraux et d'infrastructures. Renseigner des fiches suiveuses et assurer la traçabilité dans l'ERP. Responsabilités exercées et latitude d'action : Le Technicien Méthodes Confirmé est autonome pour optimiser sa charge de travail, détermine des solutions, met en œuvre ou pilote leur mise en œuvre avec validation du Responsable Hiérarchique. Il évalue et rend compte des résultats obtenus au Responsable Hiérarchique. Connaissances professionnelles spécifiques : Maîtrise des outils de CFAO. Maîtrise de la lecture de plans. Connaissance des instruments de mesure.
Vous souhaitez vivre une expérience passionnante au sein d'une entreprise à taille humaine et un secteur d'activité de pointe ? ALSYMEX est fait pour vous ! ALSYMEX établissement de Tarbes (120 salariés), filiale du groupe ALCEN conçoit, développe et fabrique des équipements mécaniques hautement critiques. ALSYMEX assure également l'ingénierie d'accompagnement (démonstration de fiabilité et durée de vie, développement et qualification de processus industriels.). Elle dispose de moyens industriels diversifiés (usinage, soudage, montage en salle blanche) et de moyens de contrôle étendus (métrologies classiques et tridimensionnelles, métallographie, radiographie.). ALSYMEX gère, sur le long terme, des programmes multi-technologiques dans les domaines de la Défense, de l'Aérospatiale, du Nucléaire et des Grandes Infrastructures de Recherche. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons : UN INGENIEUR QUALITE PROJET/PROGRAMME F/H VOS MISSIONS : Garantir la qualité et la conformité des produits et prestations associées livrées au client Contribuer à la rédaction des plans de management, de développement et/ou qualité des programmes, puis s'assurer de la déclinaison de ces plans au sein des équipes en interne et chez les fournisseurs/partenaires (sensibilisation, surveillance, supervision) Suivre le projet et s'assurer de l'ajustement correct des dispositions du référentiel qualité aux exigences des Clients (coûts, délais, performance) Etre le garant de la cohérence entre le SMQ ALSYMEX et les requis et contraintes du client Etre le principal interlocuteur vis-à-vis du client pour tous les sujets relatifs à la qualité (réunions projet, reporting, audit, inspections) Assister les chargés d'affaires dans le suivi de la configuration des produits associés aux projets Participer à toutes les revues majeures des programmes, depuis leur préparation et en s'assurant de la disponibilité de leurs livrables Assurer la libération des produits et prestations associées (tests, certificats, documentaire...) Conduire l'analyse et la résolution des incidents qualités, puis veiller à la mise en place des actions correctives permanentes jusqu'à la vérification de l'efficacité et contribuer au retour d'expérience S'assurer du suivi des actions suite aux audits Clients Piloter ou initier les actions pour réduire les coûts de non-qualité et vérifier leur efficacité Rédiger les reportings à l'attention de la Direction des Programmes Etre le garant de la cohérence documentaire COMPETENCES Maitrise des normes qualité ISO 9001 et EN 9100 et des outils et méthodes de management de la qualité (tels que 8D) Capacité d'adaptation et de réactivité, de communication, d'analyse et de synthèse Niveau d'anglais écrit et parlé requis en technique et opérationnel PROFIL Vous êtes de formation de type Ingénieur avec expérience dans le management de la qualité (système qualité et qualité projets et programmes) ou de projet (système qualité et qualité projets et programmes) L'expérience dans des projets relatifs à ITER, ou une INB et/ou des domaines soumis à la réglementation arrêté INB serait un plus CONDITIONS Poste en Cdi Déplacements réguliers sur les établissements ALSYMEX à prévoir (Tarbes, Bordeaux) Statut cadre, mutuelle gratuite pour vous et vos ayants droits, Intéressement et participation.
Entreprise spécialisée en impression numérique grand format basée à Tarbes, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de supports visuels variés : enseignes, panneaux, bâches, covering, signalétique, PLV, etc. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Graphiste PAO en CDI pour rejoindre notre équipe. Missions principales : Préparation et adaptation de fichiers pour l'impression (mise en page, vectorisation, etc.) Création de visuels (covering, habillage de vitrines, panneaux, kakémonos, affiches, etc.) Contrôle et vérification des fichiers clients (résolution, fond perdu, formats, marges.) Production sur nos machines des fichiers créés Participation aux réflexions graphiques et propositions créatives selon les besoins Profil recherché : Maîtrise de la suite Adobe Creative Cloud (Illustrator, Photoshop, InDesign) Rigueur, sens du détail, créativité et réactivité Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets en parallèle Une première expérience en imprimerie, agence ou atelier de production est un plus Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et varié Une équipe à taille humaine, dynamique et bienveillante Des projets concrets et visibles, réalisés pour des clients locaux et nationaux L'opportunité de développer ses compétences dans un secteur en constante évolution
PRINCIPALES MISSIONS : En lien avec le service comptabilité, le développement du contrôle de gestion pour l'ensemble de notre réseau départemental Le suivi de la mise en place d'un nouveau PGI (Progiciel de Gestion Intégré) L'encadrement d'une équipe de 4 personnes, en charge des relations avec les organismes financeurs, de la gestion des dossiers de prise en charge et de la facturation L'animation de commissions, de réunions d'information et de formations Lors des absences de la chef de service comptabilité, la suppléer pour : l'encadrement de l'équipe comptable, composée de 4 personnes, le suivi comptable de la fédération, l'élaboration des budgets et des comptes administratifs consolidés. Capacités d'animation, aisance rédactionnelle Sens de l'organisation, autonomie, force de propositions Motivation pour le travail en équipe et avec des responsables bénévoles. Poste temps plein, forfait jour, statut cadre
L'agence SYNERGIE TARBES ARSENAL recherche pour son client, spécialiste dans les travaux de second oeuvre sur TARBES, un menuisier expérimenté h/f. Votre mission: - Lecture de plans et prise de mesures - Fabrication, assemblage et pose d'éléments en bois, PVC, alu (portes, fenêtres, placards, parquets, escaliers, terrasses, etc.) - Pose de menuiseries intérieures et extérieures - Réglage, ajustement et finitions - Utilisation des machines et outillages électroportatifs - Respect des normes de sécurité et de qualité - Expérience exigée : 2 ans minimum en tant que menuisier dans le bâtiment - Maîtrise des techniques de pose et de fabrication - Lecture de plans techniques - Autonome, rigoureux(se) et polyvalent(e) - Permis B souhaité (déplacements fréquents sur chantiers) Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Description de l'entreprise Depuis plus de 45 ans, les équipes du Groupe APR accompagnent les entreprises, en véritable expert de la Propreté, de l'Hygiène et du Multiservices. En réalisant l'entretien des espaces de vie, nos équipes participent à l'amélioration du confort et du bien-être de nos clients. Notre développement s'est bâti à travers une relation de confiance avec nos partenaires centrée sur la réactivité, la proximité et la qualité de nos prestations. Avec nos 1200 collaborateurs, nous sommes aujourd'hui un acteur de référence dans le Sud-Ouest et nous poursuivons notre croissance en valorisant notre capital humain tout en conservant un esprit familial. Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par les valeurs d'engagement, d'écoute et d'adaptation et travailler au sein d'un secteur d'activité qui a du sens! Alors, rejoignez nos équipes et ensemble, poursuivons l'écriture de notre histoire. Poste Rejoignez les équipes de notre agence de Tarbes en tant qu'Agent polyvalent confirmé - Propreté & Encadrement Terrain F/H, dans le cadre d'un CDI 35 h. Au cœur du secteur de Tarbes et alentours, vous assurez à la fois le pilotage opérationnel des prestations et une participation active sur le terrain. Le poste combine encadrement, organisation et intervention œuvrant de manière significative. Ce que vous ferez : Interventions terrain (partie œuvrante) : >vous participez directement aux prestations de nettoyage en garantissant qualité et efficacité ; >vous mettez en œuvre votre savoir-faire avec rigueur et polyvalence, en utilisant les équipements et machines adaptés (autolaveuse, monobrosse, injecteur-extracteur, etc.) ; >vous prenez en charge des imprévus (nettoyage d'urgence, remises en état, renforts ponctuels) et veillez à la sécurité des personnes et des biens. Pilotage multi-sites : > Intégration et suivi des agents, rappel des règles HSE, > Gestion des stocks et du linge (propre/sale). >Suivi qualité des prestations sur le terrain : visites de contrôle, suivi des cahiers des charges, traitement des demandes, > reporting régulier auprès de son responsable de service. Organisation & mobilité : Planning variable et établi à la semaine, horaires de travail variables selon les sites (plages possibles tôt le matin et/ou fin de journée ; week-ends exceptionnels). Déplacements sur plusieurs sites de proximité autour de Tarbes ; Permis B requis Profil Le profil recherché à ce poste d'Agent polyvalent confirmé - Propreté & Encadrement Terrain F/H Expérience confirmée en nettoyage et connaissance des procédures/outils. Capacité à accompagner et former les équipes sur le terrain, au quotidien. Excellent sens de l'organisation, orienté qualité et satisfaction client. Autonomie, dynamisme et flexibilité/disponibiltié pour s'adapter aux plannings variables. Permis B obligatoire (véhicule fourni). Prêt(e) à relever le défi ? Si vous souhaitez évoluer dans une entreprise locale solide, rejoindre une équipe conviviale et relever un nouveau challenge, envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Autres informations 1905€ bruts mensuel, négociables selon profil et expérience. Mutuelle Entreprise et Participation Prime annuelle conventionnelle CSE Pourquoi rejoindre notre Groupe ? En intégrant nos équipes, vous bénéficiez : >d'un accompagnement sur-mesure, >d'une relation de proximité, >de perspectives d'évolution, >de conditions de travail adaptées à vos disponibilités. Postulez sans attendre !
Fort de notre expérience de plus de 45 ans, nous avons développé une réelle expertise dans le secteur de la Propreté et du Multiservices, grâce à des équipes motivées et engagées ! Nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux agents de nettoyage pour répondre aux besoins de nos clients. Disponible ponctuellement ou sur le long terme, il y a forcément une place pour vous chez nous
L'agence SYNERGIE TARBES ARSENAL recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le transport de voyageurs, un conducteur de bus h/f. Vous assurez le transport de passagers dans le respect des horaires, des règles de sécurité, et de la réglementation en vigueur. Vous êtes le premier contact avec les usagers et jouez un rôle essentiel dans la qualité du service rendu. Missions principales : - Conduite de bus sur lignes régulières - Accueil et information des passagers - Encaissement des titres de transport si nécessaire - Contrôle et entretien courant du véhicule (signalement des anomalies) - Respect des itinéraires et des horaires - Permis D en cours de validité + FIMO Voyageurs (ou FCO à jour) - Sens du service, ponctualité, rigueur et bon relationnel Le + Afin de garantir une bonne prise de poste, vous bénéficierez de 2 jours de formation en binôme avec un tuteur expérimenté, pour vous familiariser avec les lignes, les procédures internes et nos standards de qualité de service. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions principales Concevoir et développer des pièces et sous-ensembles en matériaux composites destinés aux programmes aéronautiques. Réaliser les études mécaniques et dimensionnelles en tenant compte des contraintes techniques, normatives et de certification. Élaborer et mettre à jour la documentation technique (plans, nomenclatures, dossiers de justification). Participer aux revues de conception et d'industrialisation avec les équipes projets, production et qualité. Contribuer à l'optimisation des solutions techniques (réduction de masse, amélioration de la fabricabilité et des coûts). Assurer la conformité des conceptions aux exigences clients (constructeurs aéronautiques) et aux standards du secteur (EN9100, PART 21). Compétences techniques Connaissances approfondies en conception mécanique et matériaux composites (fibres de carbone, verre, résines, sandwich, etc.). Maîtrise des outils de CAO (CATIA V5/V6, NX ou équivalent). Bonnes bases en calculs mécaniques (RDM, éléments finis). Sensibilité aux procédés de fabrication composite (stratification, RTM, autoclave, infusion, etc.). Compréhension des normes aéronautiques et des processus de certification (EASA, FAA). Profil recherché Formation : Bac+5 (ingénieur mécanique / matériaux / aéronautique) ou Bac+3/4 avec expérience significative. Expérience : 2 à 5 ans minimum dans un environnement industriel aéronautique ou spatial, idéalement en conception composite. Rigueur, autonomie, capacité à travailler en mode projet et en interface avec différents services. Anglais technique requis (documentation, échanges avec clients et partenaires). Environnement de travail Équipe pluridisciplinaire intégrée (bureau d'études, méthodes, qualité, production). Collaboration avec de grands donneurs d'ordre du secteur aéronautique. Poste basé à Tarbes avec déplacements occasionnels (sites clients ou partenaires).
Partenaire de proximité de nombreuses entreprises industrielles, CARE TECHNOLOGY CONSULTING a pour vocation d'apporter des solutions de conseil et d'ingénierie aux projets de leurs clients. Nous réalisons pour nos clients des prestations en interne ou sur site, afin de les accompagner dans les métiers de l'ingénierie.
Comment envisagez-vous de contribuer, en tant que chargé.e de formation (F/H), au développement des talents ? Vous serez responsable de la gestion administrative et du déploiement efficace des programmes de formation au sein de l'organisation. - Assurer la planification, la mise en œuvre et la facturation des actions de formation, tout en garantissant la traçabilité et la fiabilité des données administratives - Entretenir des relations avec l'organisme collecteur pour les demandes de prise en charge et optimiser les coûts par une organisation efficiente des sessions - Jouer un rôle de conseil et de support auprès des responsables ressources humaines, des managers et des salariés concernant leurs plans de formation et dispositifs existants Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 4/mois - Salaire: 28000 euros/an - 31000 euros/an Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Expectra, nous sommes engagés à vous offrir un service de qualité, un conseil d'expert et des opportunités uniques (CDI/CDD/Intérim). Nos experts vous accompagnent dans votre projet professionnel. Par ailleurs, notre expertise en RH & Juridique permet d'accompagner nos clients dans la gestion de leur personnel et les aspects légaux liés à leur entreprise.
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Contrôleur non destructif (H/F) en CDI -Sélectionner la technique à utiliser pour la méthode de contrôle demandée. -Définir les limitations d'application de la technique utilisée -Transposer les standards et spécifications en instructions d'essai non destructif adaptées aux conditions de travail pratiques -Participer à l'élaboration des procédures de travail, des modes opératoires, des fiches d'instruction et des protocoles d'essais. -Régler l'appareillage et vérifier ses paramètres pour un nouvel essai ou CND -Réaliser et surveiller des essais -Analyser les résultats non-conformes et mettre en évidence un éventuel lien avec la technique utilisée -Assurer la traçabilité de l'ensemble de ses actions -Assister techniquement les opérateurs essais / CND. -Evaluer et interpréter les résultats d'après les standards, normes et spécifications en vigueur -Rédiger les rapports d'essais non destructifs -Identifier et préparer les éléments nécessaires à une intervention (pièces, outils, outillages, gamme, sécurité) -Participer à la rédaction de fiches d'instructions de sécurité au poste. -Evaluer les risques sécurité engendrés par la réalisation d'un nouvel essai ou CND -Participer à la mise en place, à la gestion et au suivi des différents moyens d'essais et/ou de contrôles -Proposer des axes d'amélioration continue dans le cadre de son travail -Contribuer à la conduite d'actions d'assurance qualité -Prendre en compte le retour d'expérience métier -Contrôleur certifié COFREND CIFM niveau 2 minimum en ultrasons conventionnels -Contrôleur expérimenté dans la technique -Certifié COFREND CIFM niveau 2 minimum en contrôle UTPA et/ou TOFD serait un gros plus -Tout autre certification COFREND serait un plus Poste CDI, 39h / semaine Lieu Tarbes Salaire 40 k / an. Quelques déplacements en France à prévoir Poste à pourvoir de suite Cette annonce vous intéresse ? Vous voulez en savoir plus ? Postulez dès maintenant !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous avez une fibre commerciale et une vraie envie de réussir ? pourquoi nous rejoindre ? Aucun diplôme requis : Nous croyons en votre potentiel. Vous bénéficiez d'un accompagnement terrain personnalisé pour bien démarrer et progresser. Un soutien concret, pas une formation classique : Vous avez des questions ? Nous sommes là pour vous répondre et vous aider à avancer efficacement. Indépendance et flexibilité : Vous travaillez en tant que commercial indépendant, à votre rythme, depuis chez vous. Fixez vos propres objectifs et gérez votre emploi du temps librement. Rémunération attractive : Vous touchez 100 % des commissions sur les prestations vendues. Exemples de gains : 1 vente = 1 000 € 5 ventes = 5 000 € 10 ventes = 10 000 € Vos missions principales : Développer votre présence locale et bâtir un réseau. Prospecter pour constituer un stock de véhicules. Exploiter le bouche-à-oreille et les recommandations clients. Vérifier les véhicules avant leur mise en vente. Encadrer les transactions entre particuliers de A à Z. Postes ouverts partout en France Les déplacements sont limités à votre secteur géographique. Statut : Commercial Indépendant (Agent Commercial H/F) Ce poste est non salarié. Vous exercez sous statut indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise, ou société déjà créée). Nous recherchons des personnes autonomes, motivées, rigoureuses et impliquées, prêtes à s'investir dans ce métier passionnant. Pour plus d'informations ou pour candidater, contactez-nous par téléphone - les coordonnées sont disponibles sur lecomptoirautomobiles.fr. Rejoignez Le Comptoir Automobiles et développez votre activité au sein d'un réseau dynamique et ambitieux !
Vous avez pour missions de : - installer de nouveaux équipements sanitaires - réaliser la pose de tuyauteries - raccorder les éléments sanitaires et VMC. - vérifier les pressions et l'étanchéité des installations.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Couleur Soleil, filiale du Groupe ABF œuvrant dans le domaine de la Rénovation énergétique et plus précisément de l'Isolation Thermique par l'Extérieur (ITE), recrute un Ouvrier polyvalent (H/F) pour son agence de Tarbes (65). Pourquoi nous rejoindre ? - Contribuer à la préservation de l'environnement et du pouvoir d'achat de nos clients - Participer à une belle histoire entrepreneuriale - Travailler aux côtés de professionnels reconnus - Partager les valeurs et engagements RSE du Groupe - Bénéficier de perspectives d'évolutions *** 2 postes sont à pourvoir**** Les missions : Rattaché(e) au Conducteur de travaux, vous réalisez les travaux d'isolation de la clientèle de la Société dans le respect des règles techniques et de sécurité. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des travaux de revêtement/ravalement (ex. peinture et projection d'enduits) et d'isolation de façades ; - Assurer le chargement et déchargement des marchandises et des produits ; - Nettoyer et entretenir les outils et équipements mis à disposition ; - Nettoyer le chantier et gérer les déchets. - Réaliser des missions de SAV si nécessaire - Porter les EPI nécessaires et respecter les consignes de sécurité Vous pourrez être amené(e) à effectuer des grands déplacements dans le cadre de vos missions. Le profil : Vous justifiez a minima d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Le permis B est souhaité. Vous avez le sens du contact et du travail en équipe ? Volontarisme, rigueur et dynamisme sont vos maîtres mots ? Alors vous avez tous les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste! Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
- Respecte les règles générales de Sécurité dont les règles d'OR et les fiches de poste associées aux opérations à effectuer - Effectue des opérations simples (compression, montage, contrôle) sur des moyens de chargement multiples avec le soutien du régleur - Effectue des opérations simples (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sur des moyens unitaires sauf sur explosif primaire ou composition sensible à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium - Renseigne les fiches de contrôle lors de travaux en totale autonomie - Sait repérer et constater une anomalie ou une défaillance lors des opérations - Nettoie et range son poste de travail - Effectue tout type de tâches à la demande de sa hiérarchie en fonction des besoins et des compétences acquises - Effectue des opérations simples (compression, montage, contrôle) sur des moyens de chargement multiples - Effectue des opérations simples (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sur des moyens unitaires sauf sur explosif primaire ou composition sensibles à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium - Assure toutes les activités ou missions de l'opérateur en pyrotechnie - Est garant de sa sécurité et de la sécurité de ses collaborateurs (respect des règles de sécurité et remontée de tout écarts/incidents). - Applique les règles pour la protection de l'environnement Description des missions: - Effectue des opérations de compression, de montage et de contrôle sur moyens de chargement multiples - Effectue du chargement unitaire (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sauf sur explosif primaire ou composition sensible à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium
Pilote, en coordination avec les autres responsables d'équipe du secteur, les équipes de fabrication du secteur PF3 pour mener à bien les fabrications de composants pyrotechniques Garantit la sécurité des biens et l'intégrité (physique et psychologique) des collaborateurs de l'équipe qu'il manage Organise l'activité, planifie court terme les production et pilote l'adéquation charge/capacité pour assurer la réalisation du plan de production en maximisant la performance Sécurité/Qualité/Coût/Délais : -Planification des différentes productions qu'il supervise -Constitution des équipes et formation des équipiers -Suivi des fabrications dans les outils de gestion (quantités fabriqués, rebuts, .), de la productivité et de la qualité des productions Conduit l'identification et l'évaluation des risques de son activité avec l'objectif de les éliminer Trace et remonte les anomalies, propose des améliorations pour optimiser la production Identifie et s'assure de disposer des ressources matérielles et humaines nécessaires à l'activité de l'Equipe Manage et anime les équipes de son entité et assure la communication Pilote la performance des collaborateurs en leur fixant des objectifs (en particulier dans le cadre des Entr'Act) Anticipe les besoins d'évolution de ces ressources (GPEC) et propose des formations à intégrer au Plan de Développement des Compétences, notamment à partir des entretiens professionnels Contribue aux People Reviews annuelles pour proposer les évolutions ou reconnaissances à prévoir pour les collaborateurs de l'Equipe S'assure du respect des processus KNDS Pilote des plans de progrès de son équipe Contribue à la capitalisation des connaissances nécessaires à l'Unité, et à son plan de progrès. Applique les règles de management des salariés sur son périmètre Fait appliquer la réglementation du travail (légale, conventionnelle ou résultant de règlements internes), et le cas échéant peut demander la mise en œuvre de sanctions Décline, pour son périmètre, les politiques et stratégies KNDS, et notamment les politiques de management des Ressources Humaines Met en œuvre les directives de son responsable hiérarchique (généralement Responsable d'Unité) et lui reporte
Travail au sein du service "Études et Programmes". Les missions consistent principalement à : - Mettre en œuvre le processus Études et Développement dont la finalité est de réaliser le développement de concepts ou de produits pyrotechniques à partir d'un besoin émis. - Etre en charge de la définition technique du produit et de la structuration de son développement. - Mettre en œuvre les activités d'ingénierie pour réaliser les études et les avant-projets en phase de conception, réaliser les études de définition, de spécification et de justification en phase de développement et qualification. Clarifier et évaluer les exigences (analyses fonctionnelles), définir et apprécier la montée en maturité du produit, justifier le concept du produit, s'assurer de la consolidation de la justification de la définition du produit et la valider. Arbitrer les compromis techniques. - Participer aux réponses à appel d'offre. - Responsable technique d'un ensemble de produits pyrotechniques en série : le responsable technique est un support à la production.
Travail au sein du service "Etudes et Programmes" sur : - le suivi de projets (pilotage articulation entre les différents services/garant technique du projet: Multi-projets sur des composants spécifiques - Les réponses aux appels d'offre - L'interface client / reporting hebdo (technique et contrat) auprès des clients - Le développement de nouveaux produits - Le suivi de produit en production
- En tant que Technicien de laboratoire , vous intégrez le site de Tarbes. Vous serez amené(e) à : / Effectuer les analyses chimiques et les contrôles sur les matières premières, les matériaux énergétiques, les vernis., / Renseigner les procès-verbaux d'analyse et de contrôle des matières premières, des matériaux énergétiques, des vernis., / Effectuer des essais de caractérisation pyrotechnique de matières explosives et participer aux études et expertises de matériaux énergétiques
Lycée professionnel recherche un/e enseignant/e pour donner des cours dans le domaine Sciences et techniques médico-sociale(SMS) en lycée professionnel afin de préparer au Bac Pro ASST Accompagnement Soins et Services à la Personne auprès d'une seule classe, pour l'année scolaire 2025/2026( jusqu'au 31 aout 2026), cours théoriques et pratique. Avantages: 1 seule classe, 6 heures en groupe( travaux pratiques) et 3 heures en classe entière( théorique). Profil infirmier bienvenu suite à validation par l'inspection. Emploi du temps fixe sur l'année: mardi et mercredi matin et le vendredi 9h à 15h Pendant les périodes de stage: suivi des élèves 3 à 4 élèves téléphone et physique sur lieu de stage, 2 fois 3 semaines : 1er décembre> vacances noël et du 4 au 24 mai 2026.
Notre client recherche pour une mission d'intérim d'un mois renouvelable à Odos. À propos de la mission Le(la) Conseiller(ère) clientèle contribue à la stratégie commerciale de l'agence en proposant des conseils et solutions/services personnalisés proposés par l'entreprise. Nos conseillers sont garants, en leur qualité de premier interlocuteur, de la satisfaction clients par l'accueil, l'information, le conseil et le traitement des demandes. Missions : - Accueil clients (physique et téléphonique), prise de rendez-vous, orientation. - Gestion des messages électroniques clients et réponse aux demandes clients. - Planification des interventions des techniciens et suivi de l'activité. - Préparation et suivi des avis de passage. - Suivi clients (devis, déménagés, impayés). - Rédaction de courriers (réponses, résiliations, anomalies) et envoi de devis. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,30 EUR - 12,80 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,88EUR - 15,49EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Prime 13ème mois - Tickets restaurant à 9.70EUR dont 5.82EUR pris en charge par l'entreprise Profil recherché - De formation ou première expérience réussie dans le conseil relation clients, idéalement dans une entreprise de services tournée dans des métiers techniques orientée clients « particuliers ». - Expérience : Au moins 1 an
Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Auxiliaire de vie Sociale F/H, afin de rejoindre les équipes d'un(e) SAAD située à Tarbes (65000). Il s'agit d'un contrat en Intérim, à temps partiel. Le poste est à pourvoir dès que possible selon les besoins en remplacement de la structure. Travail 1we sur 2 + 1 jour de repos dans la semaine. Rémunération : selon CCN51 + ancienneté + primes + CSE Coopemploi Vos missions : - Réalise les tâches d'aide à la personne (Aide à la toilette, surveillance, accompagnement, aide aux repas, change, lever, coucher, administratif, vie sociale.) - Réalise les tâches d'aide- ménagère en lien avec les actes effectués. - Observer, recueillir et transmettre à l'établissement les informations en relation avec les interventions confiées * Titulaire du diplôme d'État d'Auxiliaire de vie ou AES ou en cours de formation ou expérience dans le domaine. * (possibilité de prêt de vélo électrique). * Dynamique, autonome, bienveillance, esprit d'équipe Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Ingénieur structure Tarbes Description du poste À propos du poste Nous recherchons un ingénieur ou une ingénieure structure pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez chargé(e) de concevoir et de réaliser des projets de construction et de rénovation, en veillant à respecter la cohérence technique et financières des projets. Ce poste est une excellente opportunité pour les professionnel(le)s souhaitant mettre en pratique leurs compétences en génie civil et en gestion de projet. Responsabilités - Concevoir des schémas et des plans détaillés pour des structures béton mais aussi acier et bois, en utilisant des logiciels tels qu'AutoCAD et Graitec - Évaluer la faisabilité technique des projets et réaliser des estimations de construction - Collaborer avec les architectes, les entrepreneurs et d'autres parties prenantes pour assurer l'intégration harmonieuse des systèmes constructifs - Participer à la gestion de projet, y compris la planification, le suivi et le reporting sur l'avancement des travaux Profil recherché - Diplôme d'ingénieur(e) en génie civil ou dans un domaine connexe - Expérience préalable dans la conception de structure et la gestion de projets de construction - Maîtrise des logiciels AutoCAD et Graitec - Connaissance approfondie des normes de construction - Capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie - Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise reconnue pour la qualité et la diversité de ses projets - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe à taille humaine - Des perspectives d'évolution en lien avec votre engagement et vos résultats Si ce poste vous correspond, envoyez nous dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation). Nous avons hâte de vous rencontrer ! Type d'emploi : Temps plein Statut : Cadre Rémunération : 35 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : - Intéressement et participation Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Expérience: - Ingénieur structure: 5 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
La société BEMING, forte de plus de 15 ans d'expérience, est un bureau d'études d'ingénierie technique et de maîtrise d'oeuvre tout corps d'état, qui répond aux besoins pour tout projet de construction ou de restructuration de bâtiments principalement dans les environnements Santé, Recherche et Production.
Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un technicien/technicienne en courants faibles. Vos missions : Vous serez en charge de réaliser des dépannages et des installations en vidéosurveillance, câblage informatique, et système incendie. Vous serez secondé et formé pour respecter le cahier des charges de la société et de nos clients. Des déplacements ponctuels sur le secteur sud-ouest sont à prévoir. Vous êtes motivé, vous souhaitez relever des challenges, vous avez envie d'apprendre et de vous investir. Vous aurez des paniers repas ainsi que des primes de déplacements, voiture, ordinateur portable et outillage seront à disposition.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement et la valorisation des déchets, un conducteur d'engins à Tarbes (65000). - Conduite et manipulation d'engins de chantier pour le traitement des déchets : D, B1 et C2. - Respect des consignes de sécurité et des règles de circulation sur le site. - Entretien de premier niveau des engins. - Participation aux opérations de chargement et de déchargement des matériaux. - Expérience de 2 à 5 ans dans la conduite d'engins de chantier. - CACES R482 D, B1 et C1. - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes. - Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches. Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du traitement des déchets, et participez à une mission valorisante et enrichissante.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute un CABLEUR FERROVIAIRE . Dans le cadre de cette mission, vous interviendrez dans le secteur de l'industrie à TARBES . Vos principales tâches consisteront à : - Dénuder les câbles - Sertir les connexions - Réaliser le cheminement des câbles - Effectuer des autocontrôles - Monter et démonter des éléments mécaniques - Serrer au couple De plus, vous serez responsable du montage des composants électriques ou électromécaniques sur différents supports tels que des armoires, châssis ou tableaux. En suivant le plan de câblage, vous sélectionnerez le matériel approprié (fusibles, câbles, disjoncteurs) en fonction des caractéristiques du support que vous calibrerez et réaliserez. Type de contrat : Intérim Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Issu d'une formation de câbleur ou électrotechnique, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Minutie, rigueur et lecture de plan seront des atouts indispensables au bon déroulement de la mission. Vous acceptez de travailler sous binoculaire et savez utiliser les appareils de mesure électrique Egalement, vous maitrisez les techniques de soudure, de sertissage, de collage et de brasage. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un ANIMATEUR LIGNE AGROALIMENTAIRE. Vos missions principales seront : Réceptionner la matière première de manière manuelle ainsi que saisie informatique Suivre la traçabilité des produits Manager une petite équipe Effectuer la manutention de charges lourdes en continu Profil recherché : Vous disposez d'un BAC pro ou d'un BTS, vous avez déjà une première expérience en industrie et vous êtes sérieux, motivé et polyvalent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de pièces en céramique, un Opérateur sur chaîne de production (h/f). Votre rôle consistera à assurer la production sur la chaîne, en veillant au bon fonctionnement des machines et en garantissant la qualité des pièces fabriquées. Vous serez en charge du contrôle visuel des produits, du réglage des équipements, ainsi que de la maintenance de premier niveau. De plus, vous participerez à l'amélioration continue des processus de fabrication. Nous recherchons une personne motivée, rigoureuse et sérieuse, avec une connaissance de l'environnement industriel. Des bases en conduite de machine, connaissances en systèmes mécaniques, matriçage, et suivi de fabrication sont un plus. Des connaissances en mécanique, électrotechnique ou maintenance seront également appréciées. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps plein en équipe 2/8 (possibilité de 3/8). Notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, avec de réelles opportunités de développement professionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Un centre de radiologie situé à Tarbes (65) recherche un radiologue pour compléter son équipe.
Descriptif du poste : En tant qu'enquêteur et/ou compteur, vous serez chargé d'interroger les usagers sur tablette et/ou d'effectuer du comptage des entrants et sortants à la sortie des bureaux de poste de votre base d'affectation. ATTENTION !! Les vacations s'effectuent en binômes (Un enquêteur et un compteur) en cas d'absence d'une des deux personnes la vacation sera annulée. Vous devez obligatoirement être véhiculé pour cette mission. Vous devez posséder un smartphone (pour être joignable) Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires : - Formation pratique rémunérée et obligatoire en visioconférence TEAMS OU bien en présentiel le lundi 15 septembre 2025 . Le mode de formation sera en fonction de votre ville d'affectation (l'information vous sera communiquée ultérieurement) - Terrain : Du jeudi 18 septembre au lundi 20 octobre 2025 (Rattrapage inclus) - Vous devez être impérativement disponible les 6,7 et 8 octobre 2025 - Terrain : Du lundi au samedi - Amplitude horaire de 9h à 18h du lundi au vendredi et de 9h à 12h les samedis - Par la suite un planning vous sera attribué avec les jours et horaires précis Les avantages : - Salaire de 12€64 bruts de l'heure - Indemnité repas de 9,50€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché : Chez Ipsos bva, nous recrutons même les débutants. - Vous êtes autonome - Vous savez faire preuve de réactivité - Vous êtes ponctuel, rigoureux et organisé - Vous savez utiliser une tablette
Missions principales : Préparer les prescriptions médicales et délivrer des médicaments sous la supervision du pharmacien; Conseiller et informer les clients sur l'utilisation des médicaments; Gérer les stocks et les commandes de produits pharmaceutiques; Participer à la gestion administrative de la pharmacie; Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Profil recherché : Expérience en pharmacie souhaitée; Connaissance des produits pharmaceutiques et des règles de sécurité; Capacité à travailler en équipe et sens du service client; Bonne organisation et rigueur professionnelle.
ENTREPRISE : EURETEQ est un bureau d'études de 60 salariés environ, intervenant dans la conception et la supervision de projets industriels en lien avec l'aménagement du territoire en France et à l'international. Depuis 80 ans, EURETEQ a développé une expertise complète dans l'étude d'infrastructures linéaires enterrées sensibles (canalisations de transport de gaz, pétrole ou produits chimiques, lignes électriques HT, conduites forcées, etc.). Avec plus de 9 000 km d'étude et de supervision d'ouvrages enterrés, EURETEQ se positionne parmi les leaders dans ce domaine d'ingénierie. EURETEQ diversifie ses activités dans le domaine des réseaux électriques haute tension, de la méthanisation et des ICPE (installations classées pour la protection de l'environnement). Le siège social est implanté à Tarbes (65) avec un établissement secondaire dans les Bouches-du-Rhône (13) à Septèmes-les-Vallons. DESCRIPTION DE LA MISSION : Rattaché(e) au responsable du bureau de Topographie - DAO, vous êtes intégré(e) à des équipes projet sur des études conception de nouvelles installations de pipelines en France et à l'international. Dans ce cadre, vos missions principales concernent les études pour des poses de canalisations : - en phase d'exécution de projet, réaliser : - les plans de pose et parcellaire - les plans de masse - les plans de traversées d'ouvrages existants - les plans types - les plans de récolement - les profils en long Cette mission s'exerce principalement dans les domaines du gaz naturel, des hydrocarbures, de la pétrochimie et de la chimie. PROFIL : Profil spécialiste expérimenté voir débutant avec une formation type Bac à Bac + 2 CONNAISSANCES TECHNIQUES : - maîtriser les logiciels bureautiques et plus particulièrement le Dessin Assisté par Ordinateur. Pour la partie 2D : AUTOCAD ou MICROSTATION COMPETENCES REQUISES : - capacité à travailler en équipe - rigueur et écoute - Motivation - Connaissances en anglais serait un plus HORAIRES DE TRAVAIL : En journée, du lundi au vendredi. Pas de travail le soir, le week-end ou pendant les jours feriés. BIEN-ETRE AU TRAVAIL : EURETEQ s'inscrit dans une démarche active de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), en s'appuyant sur les lignes directrices de la norme ISO 26000. Cette démarche repose sur plusieurs principes fondamentaux, parmi lesquels figurent l'environnement, l'éthique ou encore la qualité de vie au travail, à travers la mise en place de conditions de travail sûres, équitables et épanouissantes. EURETEQ accorde une attention particulière au bien-être de l'ensemble de ses collaborateurs, considérant leur engagement et leur développement comme des leviers essentiels de performance durable. Cela se traduit notamment par des actions concrètes en matière de santé et sécurité, de formation continue et d'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. BASE SALARIALE : A partir de 24 000 € brut annuel, négociable suivant formation / expérience. AUTRES AVANTAGES : Mutuelle (individuelle ou famille) prise en charge à 100 % par l'entreprise, tickets restaurants de 12€ par jour, primes diverses selon les résultats de l'entreprise, prise en charge à 75% des transports en commun. Merci d'envoyer votre CV et une lettre de motivation à l'adresse indiquée.
EURETEQ est un bureau d'études de 55 salariés environ, intervenant dans la conception et la supervision de projets industriels en lien avec l'aménagement du territoire en France et à l'international. Depuis 80 ans EURETEQ a développé une expertise complète dans l'étude d'infrastructures linéaires enterrées sensibles (canalisations de transport de gaz, pétrole ou produits chimiques, lignes électriques HT, conduites forcées, etc.) et se positionne parmi les leaders dans ce domaine d'ingénierie.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de pièces en céramique et basé à BAZET (65460) un contrôleur géométrie (h/f). En tant que Contrôleur Qualité, vous aurez l'opportunité de contribuer à la réalisation de produits de haute technicité au sein d'une équipe dynamique et professionnelle. Vos principales missions seront : - Réaliser des contrôles tridimensionnels - Assurer le contrôle visuel et dimensionnel des pièces - Effectuer la lecture de plans et la programmation des machines de mesure tridimensionnelle - Participer à l'initiation des Non-Conformités Requises (NCR) et contribuer à leur résolution - Collaborer avec les équipes de production pour garantir la conformité des pièces fabriquées Nous recherchons un profil rigoureux, ayant le sens de l'observation et une habileté manuelle développée. Doté d'une autonomie certaine, vous êtes réactif et capable d'initier des Non-Conformités Requises (NCR). Vous possédez des compétences en contrôle visuel et tridimensionnel, lecture de plans et maîtrisez les outils de métrologie 3D. Compétences comportementales : - Capacité à initier des NCR - Sens de l'observation - Autonomie - Réactivité - Rigueur - Habileté manuelle Compétences techniques : - Contrôle Visuel - Contrôle Dimensionnel - Lecture de plans - Métrologie 3D Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Rémunération : selon profil et expérience Taux Horaire + 13ème Mois + primes + Indemnités kilométriques Horaires journée puis passage en 2x8
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour un de ses clients un TECHNICIEN HSE . Le technicien HSE applique les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement de l'entreprise. Le technicien HSE veille également, auprès des salariés, à ce que ces normes soient appliquées. Les missions principales du TECHNICIEN HSE : Le technicien HSE connaît parfaitement les exigences réglementaires et conduit régulièrement des évaluations de risques auprès de ses collaborateurs. Le technicien HSE définit des plans d'action dans les domaines de l'hygiène, de la sécurité et de l'environnement au travail. Assure le suivi et vérifie le respect des règles HSE Applique les procédures HSE Met en œuvre et assure le suivi des actions de prévention des risques Assure le suivi de l'activité Profil recherché : Nous recherchons un profil profil titulaire d'un Bac+2/+3 de type BTS Hygiène Sécurité Environnement et DUT Hygiène Sécurité Environnement ou licence professionnelle Qualité Hygiène Sécurité Santé Environnement (QHSSE) et justifiant d'une expérience probante. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise spécialisée dans l'aménagement d'espaces professionnels. Nous recherchons un poseur de cloison modulaire et de mobilier de bureau, afin de renforcer notre équipe. Nous réalisons des chantiers à destination des entreprises et du secteur public. Votre mission: Réaliser la pose de cloison modulaire, mise en place d'huisseries, de portes et de vitrages. Montage de mobilier de bureau. Expériences dans la pose de cloison modulaire exigée. Vous serez en binôme sur les chantiers avec une formation interne assurée. Déplacement régulier. Votre profil: Vous avez une 1ère expérience réussie à un poste similaire. Vous êtes soigneux, méthodique et dynamique Avantages: Panier, prime ancienneté, heures supplémentaires, intéressement aux bénéfices, prime de découchage, chèque kdo fin d'année.
Responsable d'une Unité de Formation d'Apprentis Agricoles. nombre d'apprentis : environ 100 - personnels : environ 20 personnes filières de formation : horticulture, paysage,, maintenance des matériels d'espaces verts Missions : pilotage stratégique de l'unité, management des personnels, pilotage pédagogique, ingénierie pédagogique, communiquer et promouvoir les formations, recruter les apprentis, développer le réseau des partenaires institutionnels et professionnels, anime la démarche qualité
Lycée et centre de formation d'apprentis dans le secteur de l'horticulture et du paysage
Nous recherchons un(e) employé(e) de maison - un(e) employée de ménage - assistant(e) ménage en CDI à Temps Partiel. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches de ménage et de repassage au domicile de nos clients, dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et besoins des clients. Vous aurez des missions régulières et/ou ponctuelles, chez des clients basés sur Tarbes et dans les communes au sud ou est de Tarbes principalement. Un planning adapté à vos disponibilités - disponibilité minimum demandée de 12h par semaine Vos avantages : CDI temps partiel, horaires et jours selon disponibilité Mutuelle Frais de déplacement pris en charge entre les interventions qui s'enchainent, prime panier selon planning Accompagnement à l'intégration (présentation aux clients, binômes avec collègues selon planning) Evolution possible en type de prestations et en nombre d'heures Vous avez de l'expérience dans le ménage ou de l'expérience professionnelle et véritablement envie d'apprendre un métier - Vous savez faire le ménage et repasser. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des clients, s'ils ne sont pas desservis par les transports en commun. Poste avec des interventions chez nos clients sur Tarbes et communes principalement au dus de Tarbes. Nombre d'heures en fonction de vos disponibilités et compétences - disponibilité minium demandée de 12 heures par semaine demandé. Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez impérativement le sens du service et la qualité de votre travail vous tient à cœur ! n'attendez plus, rejoignez-nous !
Venez rencontrer cet employeur au Forum Transvalléen le jeudi 2 octobre 2025 à la salle des sports de Saint Lary Soulan de 9h à 13h. Nous recrutons un assistant commercial bilingue H/F pour novembre 2025. MISSIONS - Accueil téléphonique et physique - Mise à jour des dossiers administratifs - Mise à jour de notre site internet - Assistance des commerciaux - Classement des dossiers et traitement du courrier .... PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes à l'aise en communication, vous avez une bonne élocution et êtes sérieux/se. Vous parlez couramment anglais. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.
Missions : Assister le chef de cuisine et les autres membres de l'équipe dans la préparation des plats. Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, réalisation de fonds, etc.). Participer à la cuisson des aliments (viandes, poissons, légumes, etc.). Assurer le dressage des plats et veiller à leur qualité visuelle et gustative. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nettoyer et organiser les espaces de travail.
Vos missions : Organisation du transport : acheminement de la marchandise, Affrètement : le transport de la marchandise est réalisé par un transporteur public, Groupage : groupement des marchandises pour différents expéditeurs/destinataires.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour un de ses clients un MACON . Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre Profil recherché : Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Peut encadrer une petite équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN METHODES. Vos missions principales seront : Fait l'interface entre la production et le BE Concevoir et de fournir les outils utiles à la production afin d'améliorer la productivité et la qualité ainsi que les conditions de travail Etre acteur sur les missions de l'amélioration continue. Profil recherché : Vous disposez d'un niveau BTS/ BUT ( Conception, Assistant technique d'Ingénieur ou productique mécanique), d'un titre professionnel Technicien méthodes et préparation en mécanique industrielle ou supérieur méthodes d'industrialisation ou d'un CQPM Technicien en industrialisation et en amélioration. Vous êtes une personne avec un bon savoir être, rigoureux, autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes , cherche pour l'un de ses clients un USINEUR . Vos missions principales seront : Préparer les opérations d'usinage en s'assurant de la disponibilité de la matières première, à l'approvisionnement des outillages, des outils coupants et des consommables nécessaires à la production. Régler les machines et les paramètres d'usinage, démonter et monter les outillages ainsi que les outils coupants. Réaliser les opérations d'usinage à partir de programmes définis. Contrôler visuellement et dimensionnellement les pièces selon les procédures et ajuster les réglages si nécessaire. Détecter les anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication. Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages. Renseigner les supports qualité et les documents de suivi de production. Profil recherché : Titulaire d'un BAC+2/+3/+4 ou +5 généraliste ou équivalent avec une première expérience réussie dans l'usinage . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aquila RH Tarbes - Hautes-Pyrénées, expert en recrutement en Intérim, CDD et CDI, recrute pour l'un de ses clients un Opérateur Découpe Laser (H/F) pour intervenir en atelier sur machines à commande numérique. Vous souhaitez rejoindre un environnement industriel structuré, travailler sur des machines de découpe laser de dernière génération et participer à la fabrication de pièces techniques de qualité ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions: En tant qu'Opérateur Découpe Laser, vous assurez le pilotage de machines à commande numérique pour la découpe de pièces métalliques (acier, inox, aluminium, etc.), dans le respect des plans, des délais et des normes qualité. Vos missions principales : - Lire et interpréter les plans de découpe et dossiers de fabrication. - Préparer les programmes de découpe sur machine CN ou ajuster les paramètres. - Lancer, surveiller et ajuster la découpe laser en fonction des matériaux et épaisseurs. - Contrôler les pièces produites (dimensionnel, aspect) à l'aide d'outils de mesure. - Effectuer l'entretien courant de la machine et signaler les anomalies. - Assurer la traçabilité des opérations selon les procédures internes. Votre profil: Compétences techniques : - Maîtrise des machines de découpe laser CN (Trumpf, Bystronic, Amada ou équivalent). - Connaissance des matériaux métalliques (acier, inox, alu). - Lecture de plans techniques et bonne compréhension des tolérances. - Utilisation d'instruments de contrôle (pied à coulisse, réglet, jauge...). - Maitrise de la conduite du pont roulant et du chariot élévateur. Qualités personnelles : - Rigueur, organisation et esprit d'analyse. - Autonomie dans l'exécution des tâches. - Bon relationnel et esprit d'équipe. Pourquoi postuler ? - Travailler sur du matériel performant et récent. - Rejoindre une entreprise spécialisée en production de pièces métalliques sur mesure. - Évoluer dans un cadre stable, organisé et stimulant. - Bénéficier d'un suivi de proximité par votre agence Aquila RH. Expérience et formation : - Expérience exigée de 2 ans minimum sur un poste similaire. - Formation en usinage, chaudronnerie, productique ou maintenance (CAP à Bac Pro). - La maîtrise de la lecture de plans est indispensable. Conditions de travail : - Poste en atelier, horaires de journée du lundi au vendredi. - Temps plein - 37h30/semaine. - Environnement de travail propre, moderne et sécurisé. - Rémunération motivante, selon profil et compétences.
Missions principales : - Assurer la sécurité : physique, affective, psychique, morale et sociale de l'équipe et des publics travaillant ou fréquentant l'Action Enfance - Garant du cadre légal et de tout règlement soumis à l'Action Enfance - Élaboration, contrôle de la mise en œuvre et évaluation du projet pédagogique de l'Action Enfance - Réalisation et évaluation d'appel à projet - Assurer la gestion administrative et financière de l'Action Enfance - Accompagnement d'équipe sur le maintien des acquis et l'apport de compétences - Définir les objectifs et l'orientation de l'Action Enfance - Assurer une transversalité entre les différents pôles Missions spécifiques : - Animation au sein des divers appels à projet de l'Action Enfance (REAAP, quartiers.) 3 - RELATIONS - Coordinateur(trice), Animateur(trice) et Responsables : communication, collaboration, confiance, respect, fonction hiérarchique permanente - Coordinateur(trice) & Partenaires (école, intervenants.) : échange, discussion pour les orientations des objectifs et des projets de l'Action Enfance - Coordinateur(trice) & Parents : postures professionnelles, mission de coéducation, communication, écoute, accompagnement à la gestion de conflit - Coordinateur(trice) & Direction: communication, collaboration, confiance, respect, rendre compte de son activité régulièrement Le (la) salarié(e) exerce ses fonctions sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de la MJC en accord avec le Conseil d'Administration de la MJC auquel il (elle) rendra compte de son activité. 4 - Postures professionnelles (savoir- être) Représenter la MJC et ses valeurs en toutes circonstances Avoir une attitude, un comportement et un langage/ ton adaptés en direction des publics Avoir une attitude, un comportement et un langage/ ton adaptés auprès des équipes et des partenaires Faire preuve de discrétion professionnelle au regard des informations détenues Faire preuve d'assiduité et de ponctualité Avoir un esprit critique, le sens de la remise en question et de l'écoute 5 - CONDITIONS D'EMBAUCHE AU POSTE Lieu de travail : MJC Aureilhan Mobilité : locale, départementale, régionale, nationale (selon projets ou formations) Horaires : selon planning horaire Rémunération : coefficient 325 catégorie E 6 - FONCTIONS / COMPETENCES FONCTIONS COMPETENCES Assurer la sécurité physique et morale des mineurs et des équipes sous sa responsabilité: Garant de la sécurité matérielle, physique, morale et affective des publics et de l'équipe d'animation Respect des normes d'hygiène et de sécurité Concevoir et conduire le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de la MJC dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs Concevoir le projet pédagogique de l'Action Enfance en cohérence avec le diagnostic de territoire et le projet associatif Définition d'objectifs, de moyens et de critères d'évaluation Mise en œuvre du projet pédagogique de l'Action Enfance Conception et menée de réunions de régulation et d'évaluation Conception et menée des instances de coordination et de réflexion de l'action enfance Assurer une démarche pédagogique et responsable en direction des équipes et des publics Accompagnement de l'équipe à chaque étape des projets Réajustement et adaptation des projets en cours Élaboration des bilans Assurer le maintien des acquis et la prise en compétences de l'équipe Construire une relation individuelle et/ou collective de qualité Élaboration des directives et des procédures permettant le bon fonctionnement de l'Action Enfance Élaboration et suivi des outils de transmission Planification annuelle des réunions/formations d'équipe Participation aux réunions de réflexion et de coordination de la structure Impulsion de dynamiques partenariales et capacité à représenter la MJC Participer à l'accueil, à la communication et au développement des relations entre les enfan
Rejoignez une équipe dynamique et en pleine croissance chez OVALIE TECH ! Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un(e) Attaché(e) Commercial(e) B2B passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe de développement commercial. Si vous êtes un(e) professionnel(le) du recrutement, de l'intérim, ou de la vente dans un environnement industriel, avec une forte fibre commerciale, ce poste est fait pour vous ! Votre mission, si vous l'acceptez : - Prospection et développement commercial : Vous serez en charge de développer notre portefeuille clients en prospectant de nouvelles entreprises dans les secteurs de l'ingénierie, de la maintenance industrielle, de l'énergie, et de l'environnement, à l'échelle nationale et internationale. - Gestion de la relation client : De la prospection à la fidélisation, vous suivrez et accompagnerez vos clients dans la durée, en garantissant leur satisfaction et en mesurant les résultats. - Vente de prestations techniques : Vous commercialiserez nos services en assistance technique, ingénierie de maintenance, ainsi que notre outil de GMAO DOMMS - Utilisation des outils marketing et CRM : Vous exploitez les outils de prospection, les réseaux sociaux professionnels, ainsi que notre CRM pour structurer et suivre vos actions commerciales. - Représentation de l'entreprise : Vous participerez à des salons et événements professionnels pour promouvoir nos solutions et développer notre réseau. - Collaboration interne : Vous interagissez avec les équipes internes pour assurer une parfaite exécution des prestations et contribuer à l'amélioration continue de nos processus commerciaux. Des déplacements ponctuels sur site (courtes et moyennes durées) sont à prévoir. Votre profil : - Formation commerciale (Bac +2 minimum), idéalement en vente B2B. Vous avez un parcours qui vous a permis d'acquérir une bonne culture technique, ou vous avez une forte capacitée d'apprentissage dans ce domaine. - Une première expérience dans le recrutement ou la vente B2B dans un environnement technique ou industriel est fortement souhaitée. - Esprit commercial affirmé et autonomie : Vous aimez les défis et avez un fort goût pour la prospection et la vente de solutions techniques. - Sens de l'organisation et rigueur : Vous êtes autonome, méthodique, et savez gérer vos priorités. - Curiosité et approche technique : Vous avez un réel intérêt pour le secteur industriel et souhaitez développer vos compétences dans un environnement technique. - Compétences informatiques et CRM : Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et utilisez efficacement les logiciels de gestion de la relation client (CRM). Pourquoi rejoindre OVALIE TECH ? - Une équipe passionnée et agile : Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique, avec un esprit de startup où vos idées et propositions seront toujours écoutées. - Des opportunités d'évolution : Nous croyons en l'évolution de nos collaborateurs et vous offrirons des possibilités de formation et de développement personnel. - Une culture conviviale : La cohésion d'équipe est au cœur de notre culture. Moments de détente réguliers et 3e mi-temps pour renforcer les liens sont au programme. - Rémunération et avantages : Un salaire adapté à votre expérience, complété par des avantages attractifs : mutuelle, tickets restaurant, intéressement, . Les règles du jeu : - Type de contrat : CDI - Lieu : Tarbes (avec déplacements ponctuels) - Salaire : À définir en fonction de l'expérience - Avantages : Mutuelle d'entreprise, tickets restaurant, intéressement Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à la croissance d'OVALIE TECH, envoyez nous votre CV et lettre de motivation à rh@ovalietech.com. Ce poste requiert une autorisation légale de travail en France.
OVALIE TECH est une smart-up spécialisée dans l'ingénierie de maintenance et logicielle, l'assistance technique et les formations dans les domaines de l'énergie et de l'environnement.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Le Rectorat de l'académie de Toulouse (DRAFPICA) recrute un.e conseiller en formation professionnelle affecté au GRETA Ouest afin de développer la formation professionnelle. Missions : Analyser une demande de formation Elaborer une réponse formation sur mesure Maîtriser l'ingénierie pédagogique, administrative et financière des actions Prospecter des clients « entreprises » Planifier et développer des actions commerciales Conduire et conclure une négociation commerciale Répondre aux appels d'offres des secteurs d'activité Financeurs et prescripteurs : participer aux réunions institutionnelles, proposer des dispositifs pour répondre aux problématiques de qualification et d'insertion professionnelle Organismes de formation : mettre en place des partenariats dans le cadre de groupements Contribuer à l'élaboration, l'évaluation et l'ajustement du plan de développement du GRETA Contribuer à l'élaboration et au suivi du budget du GRETA Assurer la qualité des opérations mises en œuvre Animer les équipes administratives et pédagogiques S'assurer de l'organisation matérielle et des moyens des actions Contribuer au suivi administratif et financier des actions Type de contrat : CDD du 1er octobre 2025 jusqu'au 31 août 2026 (nécessite de passer le recrutement des conseillers en formation professionnelle); 1607 heures 52 jours de congés par an Déplacements à prévoir sur l'ensemble de l'académie et ponctuellement sur la région académique Occitanie Prime mensuelle : 840.51€ brut par mois
Le GIP FCIP de Toulouse est en charge du développement de certaines activités menées par l'Éducation Nationale au niveau de l'académie de Toulouse dans les domaines de la formation continue des adultes, de la formation et de l'insertion professionnelle. Cette activité s'exerce au sein de cinq départements ayant chacun un champ d'expertise particulier (formation continue, bilan de compétences, apprentissage, VAE, santé, soin sanitaire et social) + 90 projets.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans les travaux publics, un Chef d'équipe enrobés H-F à Tarbes (65000). Vos missions : - Organiser et planifier les travaux en fonction du cahier des charges. - Encadrer une équipe d'ouvriers et coordonner leur travail. - Assurer la bonne exécution des tâches et le respect des normes de qualité. - Gérer les approvisionnements en matériaux et équipements. - Expérience d'au moins 5 ans - Connaissance des règles de sécurité routière - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et rigueur dans le travail Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur des travaux publics, en tant que Chef d'équipe enrobés à Tarbes (65000).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, basé à Bordères sue Echez, spécialisé dans le secteur industriel, un-e Chef d'Atelier expérimenté(e) en chaudronnerie et tuyauterie industrielle pour piloter son atelier. Vos missions: - Planifier et organiser les activités de production en chaudronnerie et tuyauterie. - Encadrer et animer une équipe technique qualifiée. - Assurer le respect des normes qualité (ISO 9001), environnement (ISO 14001) et sécurité (MASE). - Contrôler la conformité des travaux et la qualité des produits finis. - Gérer les stocks, approvisionnements et maintenance des équipements. - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue. - Expérience réussie en tant que chef d'atelier dans le domaine chaudronnerie et tuyauterie industrielle. - Maîtrise des normes ISO 9001, ISO 14001 et MASE. - Compétences avérées en management d'équipe et gestion de production. - Sens de l'organisation, rigueur et capacité à résoudre les problèmes. Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences pourront pleinement s'exprimer et évoluer !
Description de l'entreprise Let's SOCOTEC ! SOCOTEC est dans le Top 10 des Best Workplaces® 2025 (catégorie >2500 salariés) ! Rejoindre SOCOTEC, c'est rejoindre une communauté d'experts soudés, une entreprise en croissance qui va de l'avant et qui valorise l'humain et le développement de ses équipes, c'est aussi rejoindre une dynamique collective qui fait la différence sur ses marchés : construction, immobilier, infrastructures, industrie, environnement. Leader de la durabilité du bâti et des infrastructures depuis plus de 70 ans, nous attachons de l'importance au service clients pour les aider dans la gestion des risques de la conformité jusqu'à la performance en passant par la sécurité des constructions et équipements. Cette année, SOCOTEC recrute 1500 nouveaux collaborateurs. Rejoignez-nous et partagez un métier au service d'une vision positive : inventer ensemble la ville de demain, plus sûre, durable et inclusive. Description du poste Rattaché(e) à Claudie, la directrice d'agence, vos principales missions seront de : - Procéder aux visites réglementaires périodiques et initiales des installations électriques, de gaz ou des systèmes de sécurité incendie pour des entreprises dans le domaine industrielle ou tertiaire. - Rédiger les rapports d'intervention qui permettront par la suite à nos clients d'engager les actions correctives nécessaires. - Accompagner et conseiller nos clients afin de les fidéliser et développer ainsi l'activité commerciale de l'agence. Si vous n'avez pas déjà une expérience en contrôle, vous suivrez à votre arrivée un cursus de formation en agence et dans notre centre de formation et bénéficierez d'un tutorat terrain. Au sein de votre parcours chez Socotec vous aurez la possibilité d'évoluer techniquement dans des domaines variés et de devenir un véritable expert. Vous bénéficiez d'un salaire fixe (28 000 € - 35 000 € selon profil) + Véhicule de fonction + Participation et intéressement + Prime ambassadeur Qualifications Vous avez une formation Bac+2 type BTS Electromécanique/Electrotechnique/Maintenance ou une expérience professionnelle en maintenance/électricité. Une expérience en bureau de contrôle sera fortement appréciée. Dans ce cas, les domaines d'expertises indiqués plus haut pourront être redéfinis en fonction de vos qualifications. Organisé(e), curieux, vous êtes également reconnu(e) pour votre bon relationnel et votre prise d'initiative. Engagé en faveur de l'égalité des chances, SOCOTEC vous informe que ce poste est ouvert, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap. Informations supplémentaires Pourquoi rejoindre SOCOTEC ? - Nous vous accompagnons dans votre carrière en encourageant la promotion interne : chez SOCOTEC, 75% des postes d'encadrement sont pourvus par des promotions internes. - Parce que vous nous apportez votre expertise, nous vous aidons à la faire grandir et contribuons activement à votre développement professionnel grâce à des dispositifs de formation enrichis - Nous vous proposons un véhicule de qualité avec une participation avantageuse/compétitive. - Avec ses 150 agences en France, SOCOTEC offre des opportunités de mobilité géographique. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Notre processus de recrutement et d'intégration a été optimisé pour offrir une expérience simple, digitale et complète à chaque candidat. Référence: REF6437M
ENQUETES DE SATISFACTION DANS LES GARES DE LOURDES ET TARBES (65) Descriptif du poste En tant qu'enquêteur, vous travaillerez dans les gares de Lourdes et Tarbes et questionnerez les usagers (voyageurs et non voyageurs). Le questionnaire, d'une durée de 5 minutes environ, sera administré sur tablette et portera sur le moment passé en gare et le parcours client : propreté des différents espaces, les différents services proposés, l'utilisation de ces services. Ce travail se fait seul. L'objectif est de permettre à notre client de mesurer la satisfaction de la gare. Vous serez accompagné par votre chef d'équipe tout au long de la mission. Dates et horaires - Formation : formation en présentiel obligatoire le 15/09/2025 ou le 16/09/2025 - Période de travail : du mercredi 17/09/2025 au mercredi 24/09/2025 - Rattrapage : du 25/09/2025 au 02/10/2025 - Du lundi au samedi - Amplitude horaire : 6h - 21h - Volume horaire : environ 30h sur la semaine Les avantages - Indemnité repas de 8,60€ à partir de 6h de travail dans une journée - Prime de précarité 4% (indice SYNTEC) - Indemnité congés payés 10% Profil recherché - Vous êtes souriant(e) et dynamique - Vous êtes à l'aise en public - Vous êtes capable d'utiliser une tablette - Vous êtes autonome Pour postuler, rien de plus simple, cliquez sur le lien : répondez aux questions et créez votre compte. Merci d'indiquer les langues que vous parlez en commentaire au moment de votre inscription. Nous proposons plusieurs types de missions tout au long de l'année dans la France entière. En vous inscrivant, vous rejoindrez nos équipes et recevrez des propositions pour participer à d'autres missions !
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions avec l'ensemble de l'équipe de : - La préparation des ingrédients (épluchage, découpage, lavage, etc.) - La réalisation des sauces et des garnitures - Respecter les fiches techniques, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - La cuisson des plats - Le dressage des plats - Le nettoyage de la cuisine et du matériel - Participer à la réception et au stockage des marchandises. Débutant accepté.
L'association Bigorre Tous Services (BTS) est une structure d'insertion par l'activité économique porteuse d'Ateliers et de Chantiers d'Insertion (ACI). Elle accueille par an une centaine de personnes en recherche d'emploi. Son Conseil d'Administration composé exclusivement de bénévoles, est le garant de son objet social. Le personnel permanent de la structure est composé de 15 personnes (directeur, encadrants, coordonnateur, CIP, secrétaire, comptable, assistant administratif). L' atelier support d'insertion est l'atelier propreté et ses services associés (espaces verts, peinture, collecte d'encombrants ). Le siège de BTS est à Tarbes et les activités d'insertion sont à Ossun (10km) au cœur du poumon économique de Tarbes Lourdes Pyrénées (TLP). Activités principales du Directeur(trice) : Il supervise et fédère les différents services. Il a pour mission de proposer, d'animer et de mettre en œuvre la politique de l'association, l'ensemble de ses actions et de ses activités. A ce titre, Il (elle) est responsable du projet de l'association, auprès de ses équipes, des financeurs et des clients. Il (elle) est garant((e) également de l'équilibre économique de l'association. Il (elle) propose et met en place les actions correctives nécessaires. Votre mission Vous managez et animez l'équipe permanente au quotidien en garantissant les objectifs individuels et collectifs de travail. En lien avec le service insertion, vous assurez la représentation auprès des financeurs, vous supervisez les recrutements, la gestion des salariés en insertion et la mise en place des projets professionnels des salariés en insertion. Vous assurez le respect des conditions d'hygiène et de sécurité de l'ensemble des salariés. Vous développez le travail en réseau et nouez des partenariats. Vous représentez l'association auprès des instances externes, notamment auprès des services dédiés de l'Etat et ceux du Conseil Départemental. Vous assurez le bon niveau de l'activité économique conformément aux objectifs. Vous menez des actions commerciales auprès de clients publics et privés. Vous développez une politique de croissance en accord avec la politique éthique de l'association. Vous assurez la représentation auprès des clients et vous vous assurez de leur satisfaction. Vous coordonnez et supervisez la gestion administrative, budgétaire et économique de l'association pour garantir les objectifs fixés. Vous organisez et planifiez les différents chantiers et vous réalisez et supervisez les devis avec la Directrice de production. Diplômé(e) de l'enseignement supérieur, vous avez des expériences réussies en poste de direction ou adjoint(e) de direction dans le secteur de l'économie sociale et solidaire orientée vers l'insertion professionnelles de publics précaires.
Vos missions : - Accueillir et renseigner nos clients sur nos produits et nos confections sur mesure - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture du magasin - Participer aux actions commerciales - Participer au développement des ventes et à l'atteinte des objectifs commerciaux... Profil recherché : - Goût de la vente et du challenge - Sens de l'écoute et du conseil - Dynamisme et capacité d'adaptation - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit + : une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires : - Type de contrat : CDI 35H/SEMAINE - Poste à pourvoir dès que possible - Rémunération : 1801.80€ brut/mois + prime sur objectifs (sous conditions d'ancienneté) + prime samedis + prime de transport +participation/intéressement + réductions salarié(e) Tous nos postes sont ouverts aux candidatures de personnes reconnues travailleurs handicapés. Alors, prêt(e) à tisser avec nous une belle aventure ? Postulez directement en magasin ou envoyez-nous votre CV!
Mon client est un acteur reconnu de la transition énergétique depuis plus de 17 ans. Avec plus de 350 collaborateurs répartis sur tout le territoire, il accompagne les professionnels des secteurs tertiaire, industriel et agricole dans leurs projets de décarbonation. Spécialisé dans les solutions photovoltaïques, ce groupe conçoit et réalise des projets sur-mesure, alliant expertise technique et engagement environnemental. Né dans le Sud-Ouest, il s'est progressivement développé et intervient aujourd'hui sur un large périmètre régional, toujours avec la volonté de rester proche de ses clients et d'ancrer ses projets dans les territoires.Dans le cadre de sa croissance, mon client recherche un(e) Commercial(e) Photovoltaïque BtoB. Vous serez rattaché(e) au marché agricole et péri-agricole, qui génère un volume de chantiers important pour l'entreprise. Cela vous amènera à intervenir auprès d'une clientèle variée, allant des exploitations agricoles aux structures artisanales et PME locales, en développant et en fidélisant un portefeuille d'affaires diversifié. Rattaché(e) au Responsable commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement du portefeuille d'affaires sur le département des Hautes Pyrénées (65). Vos responsabilités comprendront : Le traitement des demandes entrantes (secteurs agricole, péri-agricole, artisanal, PME...). La prospection active sur votre territoire afin d'élargir le portefeuille clients. L'élaboration de propositions financières et techniques en lien étroit avec le bureau d'études. Le suivi commercial complet de vos projets, de l'identification des besoins à la concrétisation. La fidélisation et le développement de la relation client sur le long terme. La participation à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie commerciale. Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale dans le bâtiment, les énergies électriques ou les énergies renouvelables, et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Votre parcours vous a permis de développer des compétences solides en négociation, une grande aisance relationnelle et rédactionnelle, ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques. Une connaissance du secteur photovoltaïque serait un atout apprécié. Doté(e) d'un réel dynamisme, d'un sens de l'organisation affirmé et d'un esprit de proposition, vous souhaitez évoluer dans un secteur en pleine expansion et contribuer activement à la transition énergétique. Ce poste vous permettra d'allier relation de proximité avec les clients et gestion d'une forte volumétrie de projets concrets et techniques. Le permis B est indispensable pour assurer vos déplacements sur la zone qui vous sera confiée.
Description de l'entreprise Depuis plus de 45 ans, les équipes du Groupe APR accompagnent les entreprises, en véritable expert de la Propreté, de l'Hygiène et du Multiservices. En réalisant l'entretien des espaces de vie, nos équipes participent à l'amélioration du confort et du bien-être de nos clients. Notre développement s'est bâti à travers une relation de confiance avec nos partenaires centrée sur la réactivité, la proximité et la qualité de nos prestations. Avec nos 1200 collaborateurs, nous sommes aujourd'hui un acteur de référence dans le Sud-Ouest et nous poursuivons notre croissance en valorisant notre capital humain tout en conservant un esprit familial. Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par les valeurs d'engagement, d'écoute et d'adaptation et travailler au sein d'un secteur d'activité qui a du sens! Alors, rejoignez nos équipes et ensemble, poursuivons l'écriture de notre histoire. Poste Les missions que nous vous proposons : Rattaché à la Directrice Exploitation et à notre agence de Tarbes, vous assurez la gestion et le suivi sur la plan administratif, humain, financier et commercial de votre portefeuille clients, localisés dans les Hautes Pyrénées. Garant de la satisfaction clients et de la qualité des prestations réalisées par l'équipe d'agents de nettoyage sous votre responsabilité, vous planifiez et assurez le suivi des prestations et mettez en place, sur le terrain, les moyens humains et techniques nécessaires. Dans une recherche d'amélioration continue, vous réalisez les contrôles qualité sur sites clients, analysez les résultats, proposez et mettez en œuvre les actions préventives et/ou correctives nécessaires. Véritable meneur d'hommes et de femmes, vous animez, formez et accompagnez les agents de nettoyage de votre portefeuille dans le respect de la réglementation sociale et des règles de sécurité en vigueur. En lien avec le service RH, vous assurez la saisie des informations de gestion des temps sur notre ERP et communiquez les informations nécessaires à la gestion administrative du personnel. Interlocuteur privilégié du client, vous rencontrez régulièrement vos clients afin de les tenir informés du déroulement des prestations. Vous êtes également à l'écoute de leurs besoins et participez à la diversification des activités du Groupe APR. Vous l'avez compris, pas un jour ne se ressemblera ! CDI 35h à pourvoir dès septembre 2025. Profil Vous connaissez le secteur de la propreté, du nettoyage et vous avez envie de poursuivre le développement de vos compétences dans une entreprise à taille humaine, ET/OU Vous avez une expérience réussie qui vous a permis de développer des compétences managériales et de gestion de centre de profits (secteur de la restauration rapide, hôtellerie,.) Vous recherchez une expérience qui vous permette d'allier terrain et travail de bureau, Vous avez un goût prononcé pour l'animation d'équipe, Vous êtes attaché à la satisfaction client et avez le goût du travail bien fait, Vous faites preuve de capacités d'adaptation et d'analyse, Vous avez un bon relationnel et êtes reconnu pour votre rigueur et votre autonomie, Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et gérer des priorités, Alors le poste de Manager Secteur Propreté-Nettoyage / Responsable de Secteur au sein du Groupe APR est fait pour vous ! Envie d'en savoir plus, transmettez-nous votre CV et nous ne manquerons pas de vous contacter pour échanger avec vous et vous en dire plus sur les missions confiées ! Autres informations Poste en CDI temps plein Statut Agent de Maîtrise Mutuelle et prévoyance Entreprise Rémunération annuelle brute de base comprise dans une fourchette 27-30 K€ Prime annuelle Conventionnelle Prime annuelle sur objectifs Participation aux bénéfices 12 RTT/an Véhicule de service Téléphone portable/Tablette/Ordinateur portable
Effimum est une entreprise familiale fondée en 2012. Effimum est une entreprise à taille humaine qui rayonne dans le Grand Sud-Ouest. Elle a su créer et développer une relation pérenne avec ses clients et ses salariés. Tournés vers la satisfaction client et la qualité de nos prestations, rejoindre Effimum propreté c'est rejoindre une entreprise solide, où il y a une bonne ambiance de travail, une dynamique d'équipe et un cadre professionnel stable avec une hiérarchie sympathique et à l'écoute, qui prend en compte l'équilibre du salarié entre vie professionnelle et vie personnelle. Vous intervenez selon le planning suivant : CDD occasionnel du lundi au vendredi de journée ou de nuit.
Vous réalisez la fabrication et l'assemblage des produits salés et sucrés Vous respectez les plannings et l'organisation de l'entreprise. La boulangerie est ouverte du lundi au samedi de 7h30 à 20h.
Vous réalisez la fabrication des produits mis en vente en suivant les fiches de fabrication. Vous respectez les plannings et l'organisation de l'entreprise. La boulangerie est ouverte du lundi au samedi de 7h30 à 20h.
Adecco, leader mondial du recrutement, vous propose une opportunité unique de rejoindre une entreprise dynamique du secteur de la construction aéronautique et spatiale, située à Tarbes. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recrutons des candidats pour une formation de 3 mois à temps plein. Ce poste est à pourvoir dès le 6 octobre 2025, avec des horaires en équipe, offrant une expérience enrichissante et formatrice. En tant qu'Ajusteur Monteur, vous jouerez un rôle essentiel dans l'assemblage mécanique de précision. Vous serez au cœur de l'action, contribuant à la qualité et à la sécurité des produits. Votre mission consiste à lire et interpréter des plans, utiliser des outils manuels pour assembler des pièces mécaniques, tout en respectant les normes de sécurité. Vous serez intégré-e dans une équipe collaborative, où votre capacité à résoudre des problèmes et votre adaptabilité seront des atouts précieux. Le poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une chance unique de développer vos compétences dans un environnement stimulant. Si vous êtes passionné-e par le secteur aéronautique et prêt-e à relever de nouveaux défis, cette formation est faite pour vous. Ce poste est idéal pour une personne curieuse et rigoureuse, souhaitant s'investir dans le secteur aéronautique. Vous êtes reconnu-e pour votre précision et votre capacité à travailler en équipe. Votre adaptabilité et votre sens de la résolution de problèmes vous permettront de réussir dans ce rôle. Compétences comportementales : - Précision : Votre attention aux détails garantit la qualité des assemblages. - Travail en équipe : Vous évoluez dans un environnement collaboratif où l'entraide est primordiale. - Résolution de problèmes : Vous trouvez des solutions efficaces aux défis techniques. - Adaptabilité : Vous vous ajustez facilement aux changements et aux nouvelles méthodes Le contrat proposé est une formation de 3 mois à temps plein, avec une prise de poste dès le 6 octobre 2025. Le poste est basé à Tarbes, offrant une expérience formatrice dans un secteur en pleine croissance. Le processus de recrutement inclut une réunion d'information collective, suivie de tests d'aptitudes et d'entretiens. Nous vous accompagnerons tout au long de ce parcours pour vous permettre de vous projeter sereinement. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe passionnée et contribuer à des projets innovants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction aéronautique et spatiale et basé à TARBES (65000), en Intérim un Chaudronnier Aéronautique (h/f). Notre client, acteur majeur du secteur aéronautique, connaît un accroissement d'activité dans le domaine de la construction aéronautique et spatiale. Vos principales missions seront : réaliser des opérations de formage, découpe, ajustage et assemblage de pièces métalliques, interpréter les plans, effectuer les opérations de contrôle, participer à l'amélioration continue des processus de fabrication. Profil : Nous recherchons un chaudronnier aéronautique (h/f) ayant suivi une formation type CFP/CQP/CCP ou BAC PRO Structures métalliques. Compétences comportementales : - Travail d'équipe - Attention au détail - Adaptabilité - Orientation client - Gestion du temps Compétences techniques : - Lecture de plans - Maîtrise des outils de métrologie - Connaissance des matériaux aéronautiques - Maîtrise des techniques d'assemblage Le poste est à pourvoir dès que possible, avec une possibilité d'horaire en équipe 2x8 et 3x8, en temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique suivi d'un entretien physique. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets passionnants dans le secteur aéronautique ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Missions : Présenter le contenu de formation en se basant sur le référentiel du diplôme et les modalités de certification, Préparer le processus de réalisation d'un ouvrage à partir d'un dossier architectural, des concepts, de normes et des contraintes de l'entreprise, Réaliser les ouvrages selon les techniques et procédés courants de fabrication, Organiser, animer et gérer le suivi de la réalisation d'un chantier dans le cadre d'une petite équipe de plusieurs ouvriers et compagnons professionnels Être garant de la mise à jour du livret d'apprentissage, Contribuer au respect du règlement intérieur de l'EPLE, Consigner et signaler les absences et les retards quotidiennement sur Yparéo, Co-construire le programme pédagogique avec l'entreprise et veiller à ce qui les tâches en entreprises correspondent bien aux activités du référentiel, Mettre en œuvre une pédagogie de l'alternance (progression entreprise-CFAA, document de co-évaluation en entreprise et au CFAA, grille de suivi des compétences, tableau de stratégie de formation (TSF).), Maitrise des techniques et des méthodes pour réaliser et poser des ensembles : parties de l'enveloppe d'un bâtiment (fenêtres, parties de façades...), éléments (vérandas, verrières...), ouvrages de protection (cloisons, clôtures...), ou encore des éléments de décoration (miroir, aménagement de salle de bains...) Mettre en œuvre des ensembles menuisés Poser des remplissages en verre et métal Maitrise des différentes techniques de coupe de produits verriers et d'assemblage des châssis en aluminium et PVC Analyse technique d'un ouvrage Participer à la préparation technique d'une réalisation Quantifier les moyens nécessaires (matériaux, matériels et humains) Compléter le dossier d'exécution Préparation et suivi d'une fabrication et d'une mise en œuvre sur chantier Organiser, préparer, optimiser et approvisionner les postes de travail Réaliser les différentes phases de fabrication Contrôler, préparer et conditionner les ouvrages Compte rendu des activités Communiquer oralement Effectuer le suivi des activités confiées Réceptionner les matériels, matériaux et composants Fabrication d'un ouvrage Effectuer la maintenance de premier niveau des machines fixes, portatives et des outillages - Assurer la maintenance, la réparation d'un ouvrage et en vérifier le bon fonctionnement Organiser et mettre en sécurité les postes de travail. Préparer les matériaux, quincailleries et accessoires Conduire les opérations d'usinage, de façonnage Conduire les opérations d'assemblage, de montage et de finition de tout ou partie d'ouvrage Conditionner, manutentionner et stocker les ouvrages Promouvoir l'apprentissage au sein de l'EPLE et à l'externe (visites en entreprises, job dating, JPO, salons, voyage.) et contribuer à son développement Contribuer à promouvoir l'image de marque du CFAA et de son UFA de rattachement. Type de contrat : contrat sur l'année scolaire 2025/2026 Affectation sur le lycée Sixte Vignon Niveau des apprentis : CAP Volume horaire : 380 heures sur l'année
Aide aux travaux de maçonnerie, pose de blocs, réalisation de béton, mortier. Ravitaillement des bétonnières. A l'aide d'un marteau piqueur démolition de structures bétonnées
Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur du dépannage des équipements informatiques, aussi bien sur site qu'en télémaintenance, un Maintenance informatique (H/F) Vos missions principales : -Assurer le support technique auprès des utilisateurs (sur site et à distance) -Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels -Installer, configurer et maintenir les postes de travail, imprimantes, périphériques -Gérer les demandes via un outil de ticketing -Participer à la gestion du parc informatique et à la documentation technique Profil recherché : -Formation en informatique (Bac 2 minimum type BTS SIO, DUT Informatique.) -Expérience souhaitée sur un poste similaire -Maîtrise des environnements Windows, outils bureautiques, réseaux de base -Bon relationnel, autonomie, sens du service Permis B indispensable (déplacements fréquents sur site) Si vous aimez résoudre les bugs plus vite que votre ombre, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et devenez le héros du support informatique ! *** (voir postuler)
ALSYMEX est une société de 600 personnes dont le cœur de métier est l'étude et la réalisation d'ensembles mécaniques à forte valeur ajoutée. Elle dispose de moyens industriels diversifiés (usinage, soudage, montage en salle blanche) et de moyens de contrôle étendus (métrologies classiques et tridimensionnelles, métallographie, radiographie.). Filiale du groupe ALCEN, elle fournit des prestations globales sur toute la chaîne de développement d'un produit : depuis la conception, jusqu'à la réalisation, ainsi que l'intégration sur site, l'assistance et la maintenance. ALSYMEX gère, sur le long terme, des programmes multi-technologiques dans les domaines de la Défense, de l'Aérospatial, du Nucléaire et des Grandes Infrastructures de Recherche. En intégrant le groupe, vous aurez l'opportunité de rejoindre une entreprise engagée dans des projets de pointe, de relever des défis techniques innovants, de travailler dans un contexte passionnant, où le meilleur de chaque salarié est valorisé. Dans le cadre de son développement, ALSYMEX recherche pour son établissement de Tarbes un : UN (e) CHEF DE PROGRAMME CONFIRME-e- F/H- CDI- Vous serez intégré à la division programme, composée de 5 chefs de programme multi établissements et sous la responsabilité hiérarchique du président. MISSIONS PRINCIPALES Le/La chef(-fe) de programme pilotera le projet divertor, aux forts enjeux stratégiques et accompagnera notre client, Iter, sur toutes les phases du projet. Le/la futur(-e) collaborateur(-ice) aura comme responsabilités de : Suivre le client en pilotant les contractualisations de contrats et leurs avenants, en relation avec le commerce Détecter, analyser et maitriser les risques projet, en respect des exigences client Suivre et négocier la résolution des litiges en défendant les intérêts de l'entreprise Déclencher la facturation des jalons et s'assurer de la rentabilité projet. En surveiller le paiement Animer des réunions pluridisciplinaires Piloter les devis/ couts de revient et / ou constituer la réponse technique des dossiers de consultations, Suivre la planification et le déroulement du projet en transversal en relation avec les autres divisions de l'entreprise (technique/ qualité projet/ fabrication.), Proposer des plans d'amélioration continue et animer les groupes de travail Animer l'équipe projet, constituée d'un chef de projet confirmé et d'un assistant chef de projet et en définir l'organisation interne au besoin, Assurer une communication montante et descendante interne et externe COMPETENCES /PROFIL Pour assurer ce poste, nous recherchons Un Ingénieur mécanique, bilingue anglais, avec 10 à 15 ans d'expérience sur des programmes à forts enjeux stratégiques. Le candidat aura des compétences en gestion financière, en négociation, et d'excellentes capacités relationnelles. CONDITIONS Poste en CDI, statut cadre, mutuelle totalement prise en charge par l'employeur, intéressement et participation, tickets restaurant, Salaire négociable en fonction de l'expérience.
A l'aide d'une pelle à pneus jusqu'à 20 tonnes réalisation de travaux de terrassement, fondations, assainissement, aménagement urbain. Travaux à proximité de réseaux gaz, humides et électriques. Connaissances en travaux publics, voiries réseaux divers. Expérience exigée en terrassement sur pelle à pneus. Possibilité de travaux d'enrochement.
Nous recherchons un(e) barbier(e) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre salon situé à (ville/quartier). Vous intégrerez une équipe dynamique dans un environnement convivial et professionnel, soucieux de la satisfaction de la clientèle. Vos missions principales : - Accueillir et conseiller la clientèle - Réaliser les prestations de taille de barbe, rasage traditionnel à l'ancienne (coupe-chou, serviette chaude, etc.) - Entretenir et styliser les barbes selon les demandes des clients - Participer au bon entretien du salon et du matériel - Proposer des produits adaptés à la routine de soin des clients Profil recherché : - Formation CAP coiffure avec spécialisation barbier ou expérience équivalente - Maîtrise des techniques de rasage traditionnel et de taille de barbe - Sens du relationnel, présentation soignée et esprit d'équipe - Passion pour l'univers du grooming masculin Type de contrat : CDI ou CDD selon profil Durée hebdomadaire :35h / temps plein Rémunération : Selon profil et expérience Début du contrat : Des que possible Lieu : Tarbes à marcadieu, 3 rue du foulon Comment postuler ? Envoyez votre CV à (adresse mail ou via la plateforme Pôle emploi) ou passez directement au salon pour vous présenter.
SYNERGIE TARBES Arsenal recherche pour l'un de ses clients AGENT DE QUAI DE NUIT (h/f) Votre mission en tant qu'agent de quai H/F : - Réceptionner, décharger et contrôler les marchandises - Manutentionner et stocker les produits dans les zones dédiées - Préparer les commandes en respectant les consignes de sécurité et qualité - Charger les camions en respectant les plans de chargement - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel (nettoyage, vérification) - Veiller au respect des règles de sécurité sur le quai et en entrepôt - Titulaire du CACES 489-3 en cours de validité - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Rigueur, organisation et sens du travail en équipe - Bonne condition physique - Connaissance des règles de sécurité en entrepôt Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Passionné de bricolage ? Devenez indépendant, mais jamais seul ! Rejoignez le réseau Tourne et Vis, spécialiste du bricolage à domicile et de la maintenance en entreprise. Avec une présence affirmée sur le marché et un modèle économique solide, nous offrons des services professionnels à une clientèle fidèle et diversifiée. Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne et Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients sont les piliers de notre structure, notre adaptabilité fait notre longévité. En 2018, Tourne et Vis franchise son concept. Depuis, ce sont 28 franchisés qui nous ont rejoints, partout en France ! Vos missions : En tant que franchisé, vous gérerez votre propre entreprise de services de bricolage, en bénéficiant de notre marque reconnue. Vos principales missions incluront : - La gestion quotidienne de votre activité, - Le développement commercial local, - Intervention de petit bricolage à domicile, - Maintenance en entreprise, - Aménagement hôtelier. Aménagement d'intérieur : fixer une tringle, un store, des étagères ou éléments de décoration, monter des meubles en kit, changer une poignée de porte, faire des retouches de peintures, etc. Petite électricité : remplacer un interrupteur, une prise électrique, poser un plafonnier, une applique murale, etc. Petite plomberie : remplacer un robinet, une chasse d'eau, un joint, refaire du silicone autour d'un bac de douche, etc. Modèle de contrat : licence de marque. Durée du contrat : 5 ans. Être franchisé Tourne et Vis c'est bénéficier : - D'un accompagnement personnalisé pour créer votre entreprise, - Des clients nationaux et d'une stratégie commerciale apportés par le réseau, - D'une formation métier et d'un process de pilotage de votre activité qui a fait ses preuves, - D'une expérience de plus de 15 ans du métier de bricoleur à domicile. Rejoindre notre réseau : - Investissement de départ : 5 900 € HT (droits d'entrée 3 500 €, formation 1 400 €, kit de démarrage 1 000 €) - Redevances mensuelles : 300 € HT (CRM, accompagnement quotidien, communication, marketing, etc.) Le profil recherché - Salarié dans une société de maintenance ou dans un secteur technique, - Vendeur en magasin de bricolage ou tout simplement PASSIONNÉ DE BRICOLAGE..., - Vous avez une bonne expérience du bricolage et des petits travaux, - Vous avez des aptitudes commerciales et relationnelles, le sens du service client et un esprit d'indépendance, - Vous avez le souhait et le courage d'être indépendant tout en participant à la vie d'un réseau et en bénéficiant d'un accompagnement, - Vous partagez nos valeurs qui sont l'esprit d'équipe, le savoir-faire et le savoir-être, base de notre réussite depuis plus de 15 ans ! Prêt à tenter l'aventure ? Alors contactez-nous !
Créé par deux amis d'enfance en 2008, Tourne&Vis est l'acteur professionnel de service de bricolage le plus ancien du marché. Notre sérieux et notre transparence auprès des clients ont toujours été les piliers de notre structure, et notre adaptabilité a fait notre longévité. Depuis son origine, nos intervenants sont des professionnels dédiés à notre entreprise. Mais l'esprit Tourne&Vis, c'est avant tout des hommes et des femmes qui partagent notre passion et adhèrent à nos valeurs.
Vous êtes passionné(e) par le terrain, l'immobilier et les nouvelles technologies ? Vous recherchez l'indépendance avec une rémunération conforme aux standards du marché ? Rejoignez notre réseau dynamique et développez votre activité ! Pourquoi nous rejoindre ? - Indépendance et flexibilité : Gérez votre emploi du temps. - Rémunération attractive : Profitez d'une rémunération compétitive. - Outils performants : Accédez à des logiciels professionnels. - Formation continue : Bénéficiez d'un programme de formation continue. - Opportunité d'un CDI en portage salarial : Soyez un entrepreneur avec les avantages du statut salarié. Des missions évolutives : 1/ Apporter des affaires (états des lieux), échanger avec les agences, bailleurs et gestionnaires pour présenter nos services et développer votre chiffre d'affaires, 2/ Conserver la relation avec le réseau développé en réalisant les états des lieux de locaux d'habitation ou commerciaux. Le profil que nous recherchons : - Profil entrepreneurial ou en devenir (société ou auto-entrepreneur). - À l'aise avec la technologie : vous utilisez facilement des applications mobiles. - Autonomie et fiabilité : vous organisez votre travail en fonction de l'activité. - Aisance relationnelle. - Permis B requis pour les déplacements liés à l'activité. Processus de recrutement : - Réactif et rapide : Nous nous engageons à vous fournir un feedback rapide à chaque étape du processus de recrutement. - Première rencontre en visio : Discussion avec le Gérant pour échanger sur la mission et vos attentes. Prêt(e) à démarrer une activité dynamique et innovante ? Envoyez-nous votre candidature et intégrez un réseau en pleine expansion ! Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe de prestataires indépendants.
Concepteur-rice Mécanique - Donnez forme à des projets technologiques de pointe Chez EPSYL, nous relevons chaque jour des défis techniques complexes, en interne ou chez nos clients, en concevant et optimisant des systèmes innovants. Membre du groupe industriel ALCEN (énergie, automobile, défense, aéronautique, médical.), nous évoluons au cœur des technologies de pointe. Vous êtes passionné-e par la conception mécanique et souhaitez travailler sur des projets techniques stimulants au sein d'une équipe dynamique ? Rejoignez-nous ! Vos missions Concevoir des pièces et ensembles mécaniques en respectant les contraintes fonctionnelles et industrielles. Proposer des concepts CAO innovants répondant aux exigences de fabrication. Réaliser les chaînes de cotes ISO et assurer les cotations fonctionnelles. Étudier les interfaces mécaniques et garantir leur bon fonctionnement. Mettre à jour et modifier les plans existants. Analyser les normes applicables pour garantir la conformité des conceptions. Produire les supports techniques : plans, rapports de synthèse, matrices d'analyse. Participer aux réunions techniques avec les différents services. Profil recherché Formation Bac +2 minimum en conception mécanique (BTS CPI, DUT GMP, ou équivalent). Solide maîtrise de CATIA (V5 ou V6). Connaissances approfondies en cotation fonctionnelle et chaînes de cotes. Bon niveau d'anglais technique (écrit et oral). Esprit d'équipe, rigueur et autonomie. Ici, vous ne vous contentez pas de concevoir des pièces : vous contribuez à façonner des solutions innovantes pour des secteurs à forte exigence technique.
EPSYL est une société du groupe ALCEN qui répond à différents besoins de conception et d'optimisation de systèmes pour les grands secteurs industriels (nucléaire, aéronautique, transport, santé). EPSYL mène des études pour ses clients et pour ses propres produits et s'engage sur des projets complexes de conception-réalisation avec le support et la puissance industrielle du groupe ALCEN.
Vous travaillerez en collaboration avec le gérant et saurez le remplacer lors de ses congés. Vous assurez la fidélisation de la clientèle. Vous contrôlez la qualité du service et de la cuisine. Vous travaillerez principalement en journée. Le restaurant est ouvert 7 jours sur 7, midi et soir. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs (Hors week end). Salaire de 2500 € net. Vous avez au moins 5 ans d'expérience en restauration dont 2 ans en management.
Exprime tes talents et rejoins une équipe motivée et experte en rénovation énergétique ! L'aventure ISO&FACE c'est quoi ? En véritable start-up du Bâtiment, ISO&FACE est spécialiste de l'Isolation Thermique par l'Extérieur et de la Rénovation Energétique Globale. La Réno énergétique Esprit Sud-Ouest, c'est : - 140 salariés répartis sur 7 agences en Gironde, Landes, Dordogne, Pays Basque et Charente-Maritime (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne, la Rochelle et bientôt Tarbes), - Des perspectives d'évolution réelles en privilégiant la promotion interne et le mérite, - Notre plus grande fierté : La qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur, - Un esprit familial où les valeurs humaines sont présentes. Dans le cadre de notre développement vers l'Occitanie et de la création de notre future agence à Tarbes (65), nous recrutons un(e) Chargé d'affaires Rénovation énergétique pour accompagner cette nouvelle aventure. Véritables spécialistes de la Rénovation énergétique globale en maison individuelle, nous accompagnons nos clients dans leurs projets en proposant différents types de travaux d'isolation (murs extérieurs, combles, planchers bas, menuiseries extérieures), d'énergies (pompes à chaleur, climatisation, chauffe-eaux thermodynamiques, de panneaux photovoltaïques) et de ventilation. Envie de participer à ce challenge commercial pour faire de notre entreprise un leader de la rénovation énergétique sur le Sud-Ouest ? Après une période d'intégration et de formation, tes missions seront les suivantes : - Gérer ton portefeuille de prospects composé de contacts entrants et de prospection directe autour de nos chantiers, - Etablir un premier bilan énergétique puis élaborer un projet de travaux en lien avec les besoins de nos clients, - Présenter des solutions techniques adaptées avec prise de métrés et calibrage des équipements, soumettre les services de nos partenaires de confiance (entreprises locales) et accompagner sur les dispositifs d'aides existants - Assurer un suivi personnalisé des clients en établissant avec eux une véritable relation de confiance du premier contact à la réception des travaux, - Identifier de nouveaux partenaires pour nous aider à atteindre notre cible (MonAccompagnateurRénov', architectes, maitres d'œuvre, forums, clubs entreprises.), - Développer et animer ton réseau en affirmant ton expertise. Tes atouts pour le poste : - Tu as expérience réussie dans le domaine commercial et le secteur des énergies renouvelables en maison individuelle - Tu as une connaissance du tissu économique local et tu as un réseau de partenaires professionnels qui seraient prêts à te suivre dans notre aventure. - Tu partages nos valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la satisfaction client Le petit plus : tu as déjà joué au Rugby ou pratiqué un sport collectif ! Résumé de l'offre : Poste : Chargé(e) d'affaires Rénovation énergétique Contrat : CDI temps plein VRP exclusif Lieu : TARBES Salaire : Fixe + Commissions non plafonnées Avantages : Véhicule de fonction + carte carburant + téléphone + ordinateur Plus qu'un job, une véritable carrière à bâtir ensemble !
ISO FACE c'est une aventure humaine ! - 130 passionnés qui bossent dur mais toujours dans la bonne humeur - Leader en Nouvelle Aquitaine sur l'Isolation Thermique par l'Extérieur : 7 agences (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne et La Rochelle) - Une PME structurée où il fait bon travailler : "On est sérieux sans se prendre au sérieux" - Secteur d'activité porteur, répondant aux enjeux de la rénovation énergétique globale
Vous devez effectuer le service en salle du restaurant, service à l'assiette, service du midi et du soir (15 à 20 couverts en moyenne). Vous travaillez seul(e) en salle. Service du midi et du soir du jeudi midi au samedi soir. Vous conseillez la clientèle sur les menus et la carte. Poste à pourvoir rapidement début octobre 2025. Remplacement maladie susceptible d'être prolongé.
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TOSTAT, pour s'occuper de deux enfants de 5 et 9 ans : Planning régulier : Mercredi et jeudi de 17H à 19H Votre mission : - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Babychou Services est une agence spécialisé dans la garde d'enfants à domicile de 0 à 12 ans. Nous recrutons en permanence pour répondre aux demandes des familles sur le département des Hautes Pyrénées: gardes régulières en sortie d'école ou de crèche, gardes ponctuelles, poste à temps plein auxiliaire familiale, accompagnements vacances, mariages...
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur AUREILHAN, pour s'occuper de deux enfants de 3 et 5 ans : Planning régulier : 1S/2 mercredi de 8H à 12h et 1S/2 jeudi de 6H30 à 8H30. Votre mission : - Réveil - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TARBES, pour s'occuper d'un enfant de 5 ans : Planning régulier : 1S/2 lundi et jeudi de 16H30 à 19H30 Votre mission : - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TARBES, pour s'occuper de deux enfants de 3 et 4 ans : Planning variable : Du lundi au vendredi de 6H à 8H et de 18H à 20H. Votre mission : - Réveil - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TARBES, pour s'occuper d'un enfant de 4 ans : Planning régulier : Mardi de 16H20 à 19H30 et mercredi de 8H45 à 18H Votre mission : - Réveil - Aide à l'habillage et à l'hygiène - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TARBES , pour s'occuper de trois enfants de 7,8 et 11 ans : Planning régulier : Mercredi de 13H à 18H30 Votre mission : - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Aide aux devoirs, jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur TARBES , pour s'occuper d'un enfant de 3 ans : Planning régulier : Mardi de 16H30 à 18H45 Ponctuellement : Mercredi et vendredi de 19H30 à 21H30 Votre mission : - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
Notre agence Babychou Services Tarbes recherche un/une baby-sitter sur BORDERES SUR L'ECHEZ , pour s'occuper de deux enfants de 4 et 6 ans : Planning régulier : 1S/2 semaine pair, lundi et mardi de 17H à 20H Votre mission : - Accompagnement et récupération sur le lieu d'accueil ou aux activités - Prise des repas (petit-déjeuner, déjeuner, goûter, dîner) - Aide aux devoirs, jeux, activités d'éveil, surveillance et sécurité des enfants - Préparation au coucher (douche, histoire, dodo) Devenir Babychou-sitter c'est : Un emploi en CDI à temps partiel Un salaire adapté à vos diplômes Des horaires sur mesure et la possibilité de trouver des missions proches de chez vous, de votre lieu d'étude ou de votre emploi Des remboursements kilométriques à 0.60cts Des sessions de formation tout au long de l'année Profil recherché : Vous êtes disponible toute l'année scolaire sur les horaires demandés Vous disposez d'une expérience de plus d'un an en garde d'enfants chez des particuliers (babysitting, sorties d'école) ou en structure collective (crèche, centre de loisirs...) ou votre expérience dans le domaine de la petite enfance est confirmée et idéalement validé d'une formation dans ce secteur d'activité. Vous aimez le contact avec les enfants, vous êtes ponctuel(le), rigoureux(e), souriant(e) et vous vous investissez dans votre travail
L'activité Projet apporte un savoir-faire dans la conception et la production d'ASI sur-mesure à ses clients (marque Chloride Industrial Power). L'activité Standard développe, fabrique et commercialise des produits DC (redresseurs, blocs d'énergie...) et de l'éclairage de sécurité (BAES, LSC et sources centrales sous la marque AEES). Positionnée sur un marché très dynamique et réactif, en France et à l'international, notre activité connait une croissance soutenue, accélérée en 2019 par le lancement de nouveaux produits qui connaissent un fort succès. Intégré au sein du département Service, vous réaliserez les interventions de mise en service, de maintenance et de dépannage sur le matériel CHLORIDE ou Multimarques chez nos clients. Poste en itinérance: 50% du temps autour de votre zone d'habitation et 50% dans la France entière (donc prévoir des découchés) -Préparation de la mission Le Briefing en amont permet de prendre connaissance de l'ordre de mission et des dossiers techniques associés. Une participation aux réunions préparatoires avec les chargés d'affaires Projet et Services sera également nécessaire en amont de toutes interventions chez nos clients. - Intervention de mise en service Les mises en service de nos équipements requièrent un déroulement pas à pas de nos procédures, Cela nécessite de réaliser des tests électriques, mécaniques et fonctionnels ainsi que les mesures électriques adéquates permettant de valider le bon fonctionnement de nos systèmes en présence du client. La mise en service des batteries associées à nos équipements, le cas échéant, nécessite un formatage de la batterie selon les instructions du constructeur ainsi qu'un test de capacité. - Interventions de maintenance Les opérations de maintenance se déroulent selon des gammes spécifiques permettant de vérifier et valider le bon fonctionnement des équipements. Ces opérations de maintenance peuvent être également associées à un remplacement des pièces d'usures -Interventions de dépannage Lors d'une intervention de dépannage, une première étape de diagnostic hardware ou/et software sera effectuée afin de pouvoir identifier et pallier les dysfonctionnements constatés. Si possible, le dépannage sera ensuite effectué utilisant les PDR(s) disponibles sur site. Un rapport d'intervention détaillé, exhaustif et expliquant les opérations effectuées sera remis au client. Des formations à l'utilisation de nos produits sont aussi parfois dispensées à nos clients. Le technicien Service après-vente peut être amené lors de ses missions à effectuer des formations pour nos clients. Toutes ces remontées d'informations sont essentielles à une prise en charge complète de nos clients et s'effectuent au travers de notre processus TIC. Qualifications requises : Formation : Bac + 2 en électronique ou en génie électrique Capacités linguistiques : Anglais lu, écrit, parlé souhaité pour le poste de technicien France Expérience : 3 ans dans ce type de mission Votre réactivité, vos compétences techniques et votre sens commercial vous permettront de mettre en confiance les clients et de développer auprès de ces derniers la vente de services et pièces détachées. Idéalement basé à dans la région SUD Ouest Lieu d'exécution : Poste en itinérance: *Déplacements : 50% de 1 à 3 jours selon la distance ; 50% de déplacement pour le nucléaire de 1 à 3 semaines avec possibilité de rentrer le week-end. 1 poste à Tarbes & Nucléaire toute France (Siège Social : Chassieu)
Missions : Assurer la gestion opérationnelle et stratégique des bassins en gestion Rives & Eaux du Sud-Ouest (gestion des volumes et des débits délivrés ou transités par les réserves de montagne, le Canal de la Neste, les réserves de piémont) ; Contribuer au développement des outils de gestion opérationnelle et administrer les bases de données numériques en lien avec les équipes informatiques ; Participer aux réunions des structures de concertation de bassin ou départementales, être acteur dans les relations externes (services de contrôle, MOA, usagers, .) et internes (relations avec les agences et les chefs de projet de la Direction et de l'entreprise) ; Participer à l'élaboration des comptes rendus annuels de gestion, au suivi des indicateurs de gestion, à l'animation de retours d'expérience ; Réaliser des jaugeages et des analyses hydrauliques pour le compte de Rives & Eaux du Sud-Ouest ou de clients externes ; Contribuer au suivi de la qualité de l'eau.
Sous la responsabilité du gérant de la société, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 11 personnes et interviendrez sur des projets paysagers dans le cadre de requalification urbaine, d'embellissement d'espaces publics, et de montage de dossiers d'urbanisme. SMTB souhaite au travers de ses compétences pluridisciplinaires, et notamment sur le volet juridique, apporter des fonctions d'usages cadrés impliquant la participation de tous (association syndicale pour la conduite d'opérations type jardins partagés, élevage, taille et greffe de fruitiers), Vous aurez à votre charge : - Prise en charge du volet paysager des projets d'aménagement / - Intervention sur site, lecture des paysages et définition des enjeux / - Esquisse et Intégration des perspectives / - Echanges avec les équipes VRD pour intégration des contraintes techniques (PMR, hydraulique, règles d'urbanisme) / - Rédaction des pièces graphiques et écrites des dossiers / - Suivi des phases de maîtrise d'oeuvre pour les lots Espaces Verts / Avantages Entreprise : - Véhicule de service, - Possibilité d'heures supplémentaires majorées payées, - CSE, - Mutuelle d'entreprise, - Lors des déplacements remboursement des dépenses sur la base des frais réels Titulaire d'un diplôme d'Etat de Paysagiste Concepteur(trice) - DEP- , vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine de la conception paysagère. Vous êtes méthodique, organisé(e) et vous savez vous intégrer dans une équipe de production pluridisciplinaire sous la responsabilité d'un chef de projet. Vous êtes dynamique et avez une réelle capacité à communiquer et restituer à l'oral et à l'écrit. Vous êtes capable de manager une équipe et de coordonner divers intervenants. Polyvalent, vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'équipe.
Détail du poste : - Activités quotidiennes : Vous serez chargé(e) d'aider les personnes en situation de handicap dans leurs actes nécessaires de la vie quotidienne, telles que se lever, s'habiller, se laver, se nourrir, etc. - Soins personnels : En fonction des besoins des personnes en situation de handicap, vous pourriez avoir à leur prodiguer des soins personnels tels que l'aide à la toilette, aide à l'élimination ... - Accompagnement : Vous pourriez être amené(e) à accompagner les personnes lors de leurs sorties, pour les aider à faire leurs courses, à se rendre à un rendez-vous médical ou pour participer à des activités sociales. - Tâches ménagères : Vous pourriez être amené(e) à réaliser des tâches ménagères liées à votre intervention, comme la cuisine, le nettoyage, la lessive, etc. - Soutien émotionnel : Vous devrez être à l'écoute des personnes, les encourager et les aider à rester engagées dans la vie sociale. - bien être santé : Vous serez amené(e) à veiller au bien être des personnes, et à leur santé et à partager toute préoccupation à un médecin, une infirmière, en accord avec la personne. - Tenue de registres : Vous devrez rédiger des transmissions précises et complètes des soins réalisés et échange avec les collègues de travail sur les tâches et le travail réalisés auprès des personnes. - Respect des règles de sécurité et de confidentialité : Vous devrez respecter les règles de sécurité et de confidentialité en vigueur pour assurer la sécurité et le bien-être des personnes concernées par votre intervention.
Le Responsable de Production est responsable de la gestion globale des activités de production et de la mise en œuvre des stratégies industrielles. Il supervise les équipes, veille à l'optimisation des ressources et à la rentabilité des opérations tout en assurant la conformité aux normes de qualité, de sécurité, et d'efficacité. Véritable bras droit du dirigeant, il contribue à la structuration et à la modernisation des processus industriels pour soutenir la croissance de Novadditive. Activités principales Pilotage stratégique : - Définir et mettre en œuvre la stratégie industrielle en collaboration avec la direction. - Structurer et optimiser les processus de production en intégrant les meilleures pratiques industrielles (Lean, Kaizen, etc.). - Développer et encadrer le bureau d'études méthodes pour établir des gammes de fabrication et préparer les plans de production. Gestion opérationnelle : - Manager les équipes de production et coordonner leurs actions pour garantir le respect des délais, des coûts, et des exigences de qualité. - Élaborer et mettre en œuvre des plans de production en fonction des prévisions de vente et des capacités de production. - Gérer les calendriers de production pour garantir la livraison des produits dans les délais impartis. - Garantir la maintenance des équipements en coordination avec les équipes techniques. - Superviser la gestion des stocks de matières premières et de produits finis. - Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations environnementales. Suivi des performances : - Mettre en place et analyser des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des opérations (taux de rendement, productivité, rebuts, etc.). - Proposer des plans d'amélioration continue pour accroître la compétitivité de l'entreprise. Encadrement et formation des équipes : - Recruter, former et accompagner les opérateurs de production et les techniciens. - Favoriser un environnement de travail collaboratif et motivant. Activités complémentaires - Participer à la veille technologique et industrielle pour intégrer de nouvelles méthodes et technologies. - Contribuer à l'élaboration de projets de transformation numérique (ERP, MES). - Collaborer avec le service Méthodes et Bureau d'études. Compétences requises Compétences techniques - Expertise en gestion de production industrielle - Idéalement maîtrise des procédés de fabrication additive. - Idéalement connaissance approfondie des matériaux céramiques et des contraintes associées. - Maîtrise des outils d'analyse industrielle (ERP, outils statistiques, Lean Manufacturing) Aptitudes professionnelles - Capacité à encadrer et à faire évoluer des équipes pluridisciplinaires. - Leadership et compétences en gestion du changement pour accompagner les transformations industrielles. - Esprit analytique et rigueur dans la prise de décisions stratégiques. - Aptitude à gérer des projets complexes en respectant des contraintes multiples (coûts, délais, qualité). - Capacité à anticiper et à résoudre les problèmes opérationnels. Le profil Diplômes requis et expérience - Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en production ou génie industriel. - Expérience significative (au moins 5 ans) dans un poste similaire en milieu industriel. Rattachement hiérarchique Poste précédent (N-1) Techniciens de production, opérateurs de production Poste supérieur (N+1) Dirigeant de l'entreprise Cette fiche de poste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de la société
Qui sommes-nous : La puissance d'un grand groupe et la réactivité d'une PME ! Voilà ce que nous vous proposons. Si vous souhaitez vivre une nouvelle aventure professionnelle, rejoignez-nous. Personnaliser et fonctionnaliser n'importe quelle surface d'un véhicule de transport et soutenir l'efficacité de nos clients prestigieux (aéronautique, ferroviaire, automobile) grâce à des solutions sur mesure, tel est le but d'NSPERIAL. Ce nom fait référence à notre capacité à réaliser des projets personnalisés, rendant chacun de nos clients uniques. Nous cherchons à repousser les limites de l'innovation avec l'ambition d'établir de nouvelles normes industrielles en matière de durabilité, de personnalisation et de performance. Dans le cadre du développement et de la structuration de nos holdings, nous souhaitons recruter un(e) Office Manager en CDI au siège social de Tarbes (8 rue Pierre Latécoère) dont la mission principale sera d'assurer la gestion administrative, comptable, RH et organisationnelle des structures juridiques holding du Groupe, en lien direct avec la Direction Générale. Votre N+1 est le Directeur DAF Vos missions principales : 1. Assistanat de direction / Coordination d'agenda - Gestion et coordination des agendas des dirigeants des holdings - Organisation de réunions, comités de direction, déplacements - Gestion du courrier et courriels, des appels, des contacts avec les partenaires externes 2. Gestion administrative & juridique - Suivi administratif des holdings (documents officiels et juridiques, contrats de services, etc. - Interface avec le prestataire comptable et paie. 3. Support à la gestion comptable et financière - Préparation, centralisation et transmission des éléments comptables aux cabinets - Suivi des factures fournisseurs, rapprochements bancaires, paiements - Préparation de reportings périodiques à destination de la Direction Générale 4. Gestion administrative du personnel des holdings - Transmission des éléments variables de paie au cabinet comptable (primes, absences, congés, notes de frais.) - Préparation et mise en paiement des salaires - Suivi des dossiers salariés en lien avec les prestataires RH/comptables Les spécificités du Poste (Compétences techniques, managériales, transversales) Compétences techniques : - Parfaite maîtrise de la suite Office (Excel, Word, Outlook, PowerPoint) - Très bon niveau de français écrit et oral - Bonne maîtrise de l'anglais professionnel (échanges avec interlocuteurs internationaux) - Compétences en pré-comptabilité, gestion administrative du personnel, suivi de paie. - Horaires journée - Déplacements ponctuels Qualités personnelles : - Sens de l'organisation, rigueur, gestion des priorités - Discrétion et fiabilité - Bon relationnel, sens du service, capacité à dialoguer avec aisance - Autonomie, proactivité, capacité d'anticipation. Descriptif du profil : - De formation Bac +2 à +3 (BTS Assistant Manager, Gestion PME-PMI, Licence en Management ou équivalent). - Idéalement, une expérience dans un environnement multi-sociétés et international. - Expérience significative d'au moins 3 à 5 ans sur un poste similaire (Office Manager, Assistant(e) de Direction avec missions administratives et comptables) Les raisons de nous rejoindre : PME dynamique et en fort développement Une présence internationale Une expertise et un savoir-faire unique
Gardes de deux enfants de 1 an et 3 ans. Garde à domicile en semaine soit de 8h30 à 13h30 soit de 13h30 à 18h30 ( selon planning de la famille ) + samedi . Accompagnement dans les actes de la vie courant et organiser les activités ludiques. Des gardes peuvent être ajoutées en fonction de vos disponibilités.
Venez jouer avec les Ptites Canailles Services ! Uniquement de la garde d'enfants, Notre vocation, le bien être et l'amusement au travail ! L'humain est au c?ur de nos préoccupations, Accomplissement personnel et professionnel de nos salariés (on s'adapte à vos disponibilités) Nous reconnaissons le professionnalisme de nos inter
Vous intervenez auprès d'un enfant de 3 ans. Garde à domicile les lundis de 18h à 23h et mardis de 18h à 20h. Mission : Accompagnement dans les actes de la vie courante. Des gardes peuvent être ajoutées en fonction de vos disponibilités
Gardes de deux enfants de 1 an et 4 ans. Interventions lundi, mardi, jeudi et vendredi de 6h15 à 9h ou de 16h30 à 20h30. Accompagnement dans les actes de la vie courant et organiser les activités ludiques. Déposer ou récupérer les enfants à la crèche et centre de loisir. Des gardes peuvent être ajoutées en fonction de vos disponibilités.
Vous intervenez auprès de deux enfants de 8 ans et 3 ans. Récupération centre de loisir soit les lundis et jeudis ou mardis jeudis selon planning de la famille de 17h à 20h . Mission : Accompagnement dans les actes de la vie courante. Des gardes peuvent être ajoutées en fonction de vos disponibilités.
Plusieurs postes à pourvoir sur le secteur de Tarbes : - Vous intervenez auprès de trois enfants 4 ans , 7 ans et 8 ans pour 10h par semaine. Garde à domicile les lundis, mardis et jeudis de 17h à 19h et les mercredis de 14h à 18h. Mission : Récupération école, accompagnement dans les actes de la vie courante. - Vous intervenez auprès d'un enfant de 6 ans pour 9h par semaine. Garde à domicile les mercredis de 9h à 18h. Mission : Accompagnement dans les actes de la vie courante+ activités extra scolaires. - Vous intervenez auprès d'un enfant de 4 ans pour 10h par semaine. Garde à domicile tous les mercredis soit de 7h30 à 12h30 soit de 13h30 à 18h30 ( selon planning de la famille ) . Mission : Accompagnement dans les actes de la vie courante et organiser les activités ludiques, Vous intervenez auprès d'un enfant de 5 ans pour 20h par semaine. Garde à domicile en semaine soit de 7h30 à 12h30 soit de 13h30 à 18h30 ( selon planning de la famille ). Mission : Accompagnement dans les actes de la vie courante et organiser les activités ludiques, Des gardes peuvent être ajoutées en fonction de vos disponibilités.
Garde de deux enfants de 6 mois et 18 mois : Interventions lundi, mardi et jeudi de 7h30 à 12h . Accompagnement dans les actes de la vie courant et organiser les activités ludiques. Des gardes peuvent être ajoutées en fonction de vos disponibilités.
Poste à pourvoir a partir du 1er septembre, 35h, vous serez amené à : - cuisiner des plats et les mettre en barquette, - gérer les stocks, - travailler à 3°C, - connaître les bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité, - respecter les règles d'hygiènes et de production alimentaire, - lutter contre le gaspillage alimentaire, - contrôler la réception des marchandises. Vous serez également amené à livrer les repas à domicile : - définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison, - livrer une commande, - avoir une tenue correcte, être agréable, serviable, - méthodes de plan de tournée, - vérifier des documents de livraison, - charger des marchandises, des produits. Profil recherché : - être autonome, organisé, méthodique, avoir le sens des responsabilités, savoir prendre des initiatives, - capacité d'adaptation, - sens de l'organisation. - être adaptable, les horaires peuvent être amenés à être modulés. Horaires 35 heures / semaine Lundi : 5h à 15h Mardi : 7h à 13h Mercredi : 7h à 14h Jeudi : 7h 12h Vendredi : 5h à 13h
Nous recherchons des conducteurs PL H/F pour notre site JP HOME+ à Tarbes du Lundi au Vendredi avec un départ à 05H30 Vos missions : -Assurer les livraisons régionales de meubles -Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises -Manipuler les produits avec soin Salaire : selon la Convention Avantages : -Chèques cadeaux -Panier repas Permis C Expérience en livraison, installation ou montage de meubles appréciée Le Groupe Jacky Perrenot s'engage pour l'égalité des chances et l'inclusion Nous valorisons toutes les candidatures, quels que soient l'âge, le genre, l'origine, l'orientation sexuelle ou le handicap Ce qui compte pour nous, plus que vos diplômes : votre énergie, votre engagement, vos idées
N°1 Français de la livraison de biens d'équipements volumineux vers les Professionnels et Particuliers JP HOME (Groupe Jacky Perrenot) s'appuie sur un réseau de prêt de 40 agences et compte 1100 collaborateurs, avec un chiffre d'affaires annuel de près de 250 M€
L'agence APPEL INTERIM recherche pour un de ses clients un Aide-soignant / Aide-soignante. Vos missions: 1 - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne : ... 2 - Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé. 3 - Aider l'infirmier à la réalisation de soins. ... 4 - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne. 5 - Entretenir des matériels de soin. Une rémunération attractive et des avantages: Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
TPM est une TPE de 2 salariés située à 7 km au Nord de TARBES qui travaille pour le secteur de l'aéronautique en particulier dans le domaine de la tôlerie et mécanique. Ses activités régulières sont la réalisation de finitions sur des pièces aéronautiques confiées par les clients par des opérations : - d'ajustage (traçage, mise à hauteur ou longueur, perçage et contre perçage, poncage, ébavurage) - de chaudronnerie fine ( cambrage manuel, mise à angle, planéité, ) - des opérations de formage ( cintrage, roulage, pliage ) Profil manuel, débutant accepté, immersion de découverte pendant 5 jours suivie d'une Action de Formation Préalable au Recrutement.
Chez AIDER 65, nous mettons au cœur de nos préoccupations le bien-être de nos usagers et de nos salariés. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet collectif où l'humain est au centre de toutes nos actions. Si vous aimez les défis et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant et respectueux, ce poste est fait pour vous ! Vous intervenez au domicile de personnes fragilisées, vous les assistez dans les actes de la vie quotidienne suivant un cahier des charges, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien être permettant le maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos principales missions tenant compte de votre expérience et de vos qualifications seront : * entretien du logement et du linge * courses * préparation et aide aux repas * surveillance de la prise de médicaments * aide aux démarches administratives simples * aide à la toilette (suivant profil), ...
Chez AIDER 65, nous mettons au cœur de nos préoccupations le bien-être de nos usagers et de nos salariés. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet collectif où l'humain est au centre de toutes nos actions. Si vous aimez les défis et souhaitez évoluer dans un environnement bienveillant et respectueux, ce poste est fait pour vous ! DU LUNDI AU VENDREDI : Vous intervenez au domicile de personnes fragilisées dans le cadre d'un EQUIPE AUTONOME composée de 6 salariés d'intervention. Vous les assistez dans les actes de la vie quotidienne suivant un cahier des charges, vous les aidez dans leurs activités quotidiennes et vous veillez à leur bien être permettant le maintien dans leur cadre de vie habituel. Vos principales missions tenant compte de votre expérience et de vos qualifications seront : * entretien du logement et du linge * courses * préparation et aide aux repas * surveillance de la prise de médicaments * aide aux démarches administratives simples * aide à la toilette (suivant profil), ...
