Offres d'emploi à Vicq-sur-Mer (50)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Vicq-sur-Mer située dans le département 50. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Vicq-sur-Mer. 37 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - SAINTE-GENEVIEVE, 50 - VALCANVILLE, 50 - BRETTEVILLE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Vicq-sur-Mer

Offre n°1 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - SAINTE-GENEVIEVE ()

Dans le cadre de son expansion, Gosselin, entreprise agroalimentaire implantée à Sainte-Geneviève, recherche un(e) préparateur(trice) de commandes en CDI.

Vos missions :

- Assurer la préparation des commandes clients en respectant les priorités du jour et les exigences spécifiques, tout en appliquant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Effectuer les opérations de palettisation, filmage et étiquetage, avec une traçabilité rigoureuse des produits.
- Contribuer au chargement des marchandises en veillant à la qualité des produits.
- Garantir la propreté et l'organisation de votre espace de travail.

Votre profil :

- Organisé(e), capable de gérer les priorités et appréciant le travail d'équipe.
- Motivé(e) pour évoluer dans un environnement dynamique et physique.

Conditions :

Rémunération adaptée à l'expérience.
Travail le samedi matin.
Poste à pourvoir immédiatement.

Le groupe Gosselin, c'est aussi :

- Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
- 13ème mois après 3 ans d'ancienneté.
- Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans.

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°2 : Ouvrier maraîcher / Ouvrière maraîchère (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Formation sur place
    • 50 - VALCANVILLE ()

Sur une exploitation agricole, où l'on cultive une trentaine de légumes différents, vous effectuerez la récolte de choux et poireaux.
Travail en extérieur, une première expérience serait un plus, mais n'est pas obligatoire.
Vous devez être mobile afin de pouvoir vous déplacer sur le lieu de travail. Il n'y a pas de possibilité de logement sur place.
Nous recherchons un(e) salarié(e) pour un CDD de 1 mois dans un premier temps prolongeable jusque fin mars minimum si tout va bien.
Poste à pouvoir dès que possible. Si vous êtes intéressé(e), ou pour plus de renseignements, n'hésitez pas à prendre contact.

Compétences

  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Surveiller l'état d'une plantation
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Aménager, entretenir un espace naturel, une forêt

Entreprise

  • M. Jacques FERON

Offre n°3 : Boucher(e) (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - BRETTEVILLE ()

Nous recrutons un(e) Boucher(ère) Grande Surface
Vous êtes passionné(e) par le métier de boucher et le contact client vous motive au quotidien ? Rejoignez une grande surface dynamique où le savoir-faire et la qualité sont au coeur de nos priorités.
Vos missions : Préparer, découper et transformer les viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, mettre en valeur le rayon boucherie (présentation attractive, fraîcheur des produits) Conseiller et fidéliser la clientèle grâce à votre expertise Gérer les stocks, les commandes et limiter les pertes Travailler en équipe dans une ambiance conviviale et professionnelle Votre profil : CAP/BEP Boucher ou expérience significative dans le métier sens du service client et goût du travail bien fait Rigueur, autonomie et esprit d'équipe sont les règles d'or.
La connaissance des règles HACCP est un plus
Nous offrons : Un poste stable au sein d'une enseigne reconnue, une rémunération attractive selon profil et expérience
Un environnement de travail moderne et bien équipé
Poste à pourvoir immédiatement Intéressé(e) ? Envoyez votre candidature dès maintenant !

Entreprise

  • ACTUAL CHERBOURG 495

Offre n°4 : Ouvrier / Ouvrière aquacole (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

La satmar, écloseur/sélectionneur de naissain de coquillages depuis 1972, recherche un(e) ouvrier (ère) aquacole pour son site de Gatteville-Phare, sous la responsabilité du responsable de site, vous évoluerez au sein des équipes Elevage larvaire et serez en charge de :
- de l'entretien sanitaire des installations élevages
- de l'entretien du matériel
- du travail au sein de l'équipe larvaire lors des tri/ comptage/ nourrissage
ainsi que d'autres travaux plus occasionnels tels que
- Aide au sein de l'équipe du phytoplancton
- Aide au sein de l'équipe des géniteurs
- Petit bricolage

Une expérience dans le domaine de la production aquacole, conchylicole serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible.

Compétences

  • - Installation d'un naissain
  • - Nettoyer les équipements et les zones d'élevage

Entreprise

  • SATMAR

Offre n°5 : Emballeur / Conditionneur ( H/F) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - SAINTE-GENEVIEVE ()

Nous recrutons un(e) Emballeur/Conditionneur pour intégrer notre équipe dynamique au sein de notre unité de production.

Vos missions principales :

Trier et emballer les produits selon les spécifications définies.
Conditionner les articles de manière adaptée pour leur expédition.
Collaborer étroitement avec l'équipe de production pour optimiser le flux de travail.
Respecter scrupuleusement les procédures de sécurité et d'hygiène en vigueur.

Profil recherché :

Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises.
Disponibilité pour travailler du lundi au samedi matin.

Le groupe GOSSELIN c'est aussi :

Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
13ème mois après 3 ans d'ancienneté.
Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans.
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°6 : Technicien Agronome (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - SAINTE-GENEVIEVE ()

Dans le cadre de son développement, l'entreprise Gosselin, entreprise agroalimentaire basée à Sainte Geneviève, recherche un Technicien Agronome.
En tant que Technicien Agronome, vous serez au cœur de la relation entre l'entreprise et ses producteurs partenaires.

Vos missions seront variées et essentielles à la qualité de notre production :

- Visiter régulièrement les parcelles des producteurs partenaires.
- Assurer le suivi des récoltes et des essais de nouvelles variétés.
- Conseiller sur les traitements, les variétés et les méthodes culturales.
- Suivre l'évolution des normes de commercialisation, des méthodes culturales et de la réglementation phytosanitaire.
- Analyser et synthétiser des données techniques pour améliorer les pratiques.
- Réaliser des prélèvements de terre et des contrôles qualité sur les parcelles et en stock.
- Rédiger des rapports et des fiches techniques pour la Direction et les services internes.
- Échanger avec la Direction, le service qualité, le service commercial et les producteurs.
- Participer à des réunions techniques et commerciales.

Profil recherché

Formation : Niveau minimum : BTSA (Brevet de Technicien Supérieur Agricole) en agronomie ou productions végétales

Qualités personnelles :

Sens du relationnel et capacité à adapter sa communication à différents interlocuteurs.
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Mobilité sur le territoire.

Avantages :

Mutuelle et prévoyance d'entreprise.
13ème mois après 3 ans d'ancienneté.
Prime de fidélisation et prime d'ancienneté après 5 ans.
Type d'emploi : Temps plein, CDI

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Agronomie
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GOSSELIN

Offre n°7 : Ingénieur agronome, responsable programmes cultures légumières (H/F)

  • Publié le 19/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recrutons un responsable de programmes cultures légumières (H/F).

Le SILEBAN est la station régionale d'expérimentation et de développement, au service des producteurs de la filière légumière de Normandie. Les cultures phares de notre territoire sont les carottes, poireaux, choux, céleris, navets et salades.
Notre expertise et nos travaux de R&D sont orientés autour de la production intégrée :
- Santé des plantes
- Techniques culturales
- Matériel végétal
- Nouvelles technologies
- Evolutions phytosanitaires
- Expérimentation système
- Préservation des ressources (eau, biodiversité)

Encadré par la responsable technique de la station, vous interviendrez sur les thématiques de désherbage alternatif, gestion des adventices (en particulier Cyperus esculentus) et protection des cultures.
Vos missions :
- Conduire des expérimentations
- Rédiger et mettre en œuvre des protocoles, suivre leur réalisation => expérimentations plein champs et conditions contrôlées
- Analyser les résultats (statistiques)
- Etablir les rapports d'études, rédiger des documents et supports de communication
- Participer à la communication, transfert et diffusion des résultats auprès de producteurs et partenaires techniques
- Assurer un reporting régulier de l'avancement technique auprès de la responsable technique

Formation : BAC + 5
Master/diplôme d'ingénieur, en agriculture, agronomie, environnement
Certiphyto et permis B

Compétences générales recherchées :
1ère expérience souhaitée dans le secteur de l'expérimentation végétale.
Des connaissances en agronomie, production et protection des cultures légumières seraient appréciées.
Bonne maîtrise des outils informatiques et statistiques.
Rigueur et aisance relationnelle attendues.

Conditions proposées :
CDD de 6 mois, prise de fonction attendue le 2 mars 2026
Rémunération selon profil/expérience
Logement possible

Compétences

  • - Agronomie
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Planifier et suivre les échéances de projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Certiphyto

Entreprise

  • SILEBAN

Offre n°8 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Vicq-sur-Mer ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau 3 (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Bienvenue chez Vitalliance
Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°9 : Auxiliaire de vie H/F (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Saint-Pierre-Église ()

Les missions du poste
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être.

L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau 3 (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires.) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes.

Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles.

CDI à temps partiel ou temps plein d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités.

Pourquoi choisir Vitalliance ?
- Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi
- Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences
- Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein)
- Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100%
- Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route
- Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein).
- Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE
- Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence
- Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles
- Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.

Le profil recherché
Vous cherchez un métier qui ait du sens ?

Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.

Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge :
- Des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts),
- Des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination)
- De la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas
- De l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture.

Bienvenue chez Vitalliance
Notre forte croissance nous permet de créer de nombreux emplois chaque année et de proposer des opportunités d'évolution professionnelle à nos salariés. Nous avons notre propre centre de formation, qui propose des parcours diplômants pour nos intervenants à domicile et délivre le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles ADVF.

Compétences

  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Adapter la communication à la compréhension et aux besoins de la personne accompagnée
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
  • - Maintenir, favoriser le lien social de la personne
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°10 : Mécanicien agricole (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Sainte-Geneviève ()

Vous souhaitez être accompagné(e) dans votre recherche d'emploi par une agence indépendante qui saura prendre le temps d'échanger avec vous ? Vous êtes au bon endroit !

Aquila RH Cherbourg vous accompagne pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre mission, comprendre vos attentes et de vous proposer le poste idéal.
Notre client nous a donné pour mission de lui trouver la perle rare qui l'épaulera au quotidien au sein de sa structure familiale et bienveillante.

Nous sommes donc à la recherche d'un Mécanicien agricole H/F.

Vous bénéficierez de nos nombreux avantages comme:

- ?Acomptes versés deux fois par semaine, les mardis et jeudis, pour une meilleure gestion de votre budget.
- ?Indemnités de fin de mission et congés payés majorées de 10% perçues tous les mois.
- ?Possibilité d'avance de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indemnités Congés Payés.
- ?Votre épargne rémunérée à 5% par an dès 2025, pour préparer sereinement votre avenir.
- ?Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2026, pour récompenser votre engagement et votre loyauté.
- ?Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission, pour bénéficier de réductions exclusives dans le domaine de la billetterie, des parcs et loisirs, de l'art et de la culture.
- ?Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : accès à des formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfant, et bien plus encore.
- ?Avantages selon la grille du bâtiment



Vos missions:
Assurer l'entretien régulier des tracteurs, moissonneuses, remorques et autres engins agricoles.
Participer au démontage et remontage de pièces mécaniques.
Contrôler le bon fonctionnement des machines après intervention.
Aider aux dépannages sur site en appui du chef d'atelier. Votre profil:
Niveau d'études: CAP / BEP


La soudure est un atout pour réaliser des réparations complémentaires.

Entreprise

  • AQUILA RH

Offre n°11 : Couvreur / Couvreuse (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - GATTEVILLE LE PHARE ()

À propos du poste :
Nous sommes à la recherche d'un(e) couvreur qualifié(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le Nord Cotentin, avec des interventions principalement dans le Val de Saire.

Votre rôle :
Interventions sur chantiers : Vous serez amené(e) à travailler sur différents chantiers de toiture, où vous mettrez votre expertise en pratique pour réaliser des travaux de couverture variés.

Horaires attractifs : Travail du lundi au vendredi avec une semaine de 39h - débutez à 8h00 et terminez votre semaine dès 13h00 le vendredi, vous offrant ainsi des week-ends prolongés.
Congés annuels : Profitez d'au moins 3 semaines de congé en août et en décembre, idéal pour bien équilibrer votre vie professionnelle et personnelle.

Votre profil :
Expérience souhaitée : Nous valorisons votre expertise et votre expérience pratique dans le domaine de la couverture.
Permis B : La détention du permis de conduire est un plus pour faciliter vos déplacements vers les chantiers.

Ce que nous offrons :
Rémunération attractive : Salaire déterminé en fonction de votre expérience.

Rejoignez-nous !
Si vous souhaitez travailler dans un environnement dynamique où votre travail est valorisé et faire partie d'une entreprise en pleine expansion, n'hésitez plus !

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des ardoises
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • GREGOIRE YOANN

Offre n°12 : Technicien telecom (installation et maintenance) (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
La société ARDATEM créée en 1987, composée de 900 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.
ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.
ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.
Présente au sein de l'ensemble des sites nucléaires EDF, des sites ORANO et du CEA, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :
l'installation et la maintenance,
l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers
La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance en électricité/télécom/réseau pour intervenir chez notre client ORANO.
Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :
- Etablir des diagnostics de panne
- Réaliser des interventions de maintenance préventives et curatives sur les outils de production (machines, armoires et coffrets, automates, raccordements.)
- Assurer le dépannage des infrastructures et installations en courant faible et courant fort
- Réaliser des travaux d'améliorations et de mise en conformité
- Réaliser des essais et mises en route
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité en vigueur
- Effectuer les comptes-rendus des interventions
- Etre en contact direct avec le client.
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°13 : Conducteur / Conductrice de machines de soudage (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
La société ARDATEM créée en 1987, composée de 900 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.
ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.
ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.
Présente au sein de l'ensemble des sites nucléaires EDF, des sites ORANO et du CEA, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :
l'installation et la maintenance,
l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métiers
La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Mécanicien.ne/Tuyauteur.se pour intervenir chez notre client ORANO.
Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :
- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client
- Suivi des interventions et des entreprises : Suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté,...), contrôle de la mise en place de moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces...
- Animation des PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises
- En étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- En relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières
- Gestion du retour d'expérience pour notre client
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 en Mécanique (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°14 : Ingénieur HSE (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Gonneville-Le Theil ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de sa politique Hygiène, Sécurité et Environnement, notre client recherche un(e) Ingénieur(e) ou Animateur(trice) HSE.
Vos principales missions seront :***Assurer la veille réglementaire et mettre à jour la politique HSE de l'établissement,
* Participer aux revues de Direction, de processus et audits de certification (ISO 14001, ISO 45001),
* Être garant de la conformité réglementaire (DUERP, plans de prévention, ICPE, Code du Travail),
* Réaliser des audits internes et des évaluations de risques en lien avec les équipes terrain,
* Mener des enquêtes post-accident et analyser les causes pour mettre en place des actions correctives,
* Mettre à jour les procédures HSE et les fiches sécurité des postes,
* Suivre les indicateurs HSE et contribuer aux tableaux de bord,
* Conseiller et accompagner les responsables opérationnels et les Collaborateurs sur les sujets HSE,
* Animer des actions de sensibilisation et de communication interne,
* Être force de proposition pour l'amélioration des conditions de travail, la réduction des déchets et la prévention des risques.
Contexte de travail :***Poste terrain au contact quotidien des équipes de production,
* Travail en journée - horaires réguliers.
Rémunération : Entre 33 000 € et 37000 € bruts annuels, selon profil et expérience.
Avantages associés : 13ème mois, 12 jours de RTT, Indemnité de transport, Accès à un restaurant d'entreprise, Avantages du CSE, Environnement de travail stimulant et formateur.
Description du profil :
De formation Bac +5 minimum avec une spécialisation en hygiène, sécurité, environnement, vous avez au moins une première expérience dans un milieu industriel (hors stage/alternance). Vous avez une culture reconnue des outils hygiène, sécurité et environnement ainsi que des normes en vigueur. Vous êtes reconnu pour vos capacités à convaincre et pour votre excellent relationnel.
Vous êtes à l'aise pour travailler en transversal et en équipe. Vous avez un goût prononcé pour le terrain et la gestion humaine. Vous capitalisez et transmettez les savoirs et les retours d'expérience et vous êtes force de proposition.

Offre n°15 : Technicien / Technicienne en mesures physiques en recherche-développement (H/F)

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Gonneville-Le Theil ()

Description du poste :
Rattaché(e) au responsable mesures, le/la Technicien(ne) Mesures Physiques niveau I intervient sur les contrôles physiques des pièces produites, dans le respect des normes qualité, hygiène, sécurité et environnement.
Vos missions principales :***Réaliser des contrôles non destructifs par ultrasons sur les points de soudure électrique.
* Mesurer la rugosité, l'épaisseur de revêtement et la dureté matière sur les pièces issues du formage à chaud.
* Contrôler les cordons de soudure MAG à l'aide de machines spécifiques (découpe, ponçage, cotation via logiciel).
* Tester la tenue des vis et écrous sur machine de traction.
* Statuer sur la conformité des produits à l'aide d'outils statistiques et logiciels d'expertise.
* Alerter en cas de dérives ou non-conformités, et participer aux analyses suite à incidents ou alertes clients.
* Contribuer au maintien de l'ordre et de la propreté dans les locaux (5S) et à l'identification des pièces en cours d'analyse.
Ce poste implique une forte interaction avec les équipes qualité, production, maintenance et méthodes.
Horaires en 2*8.***Poste non-cadre en CDI,
* Rémunération annuelle brute entre 25 850 € et 29 350 € sur 13 mois, selon profil et expérience,
* Intégration dans une entreprise structurée, avec des outils de contrôle de pointe.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac professionnel ou justifiez d'une expérience significative dans l'industrie automobile.
Vous maîtrisez les techniques de contrôle qualité (ultrason, macrographie, dureté.) et les outils informatiques.
Vous connaissez les normes QHSE et savez travailler en équipe, avec rigueur et sens de l'analyse.
Une bonne capacité à communiquer et à argumenter est essentielle pour réussir dans ce poste.

Offre n°16 : Conducteur / Conductrice de travaux génie civil (H/F)

  • Publié le 06/12/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Bretteville ()

Rattaché(e) au Responsable de secteur, vous avez pour mission le pilotage et la coordination des chantiers marchés d'entretiens d'ouvrages d'art, travaux maritimes et fluviaux. Vous travaillerez en collaboration avec 4 ingénieurs études et travaux.
Vos missions seront les suivantes :
Vous définissez les méthodes et réalisez des études d'exécution ayant pour finalité la prise en charge des relations commerciales et le suivi des chantiers sur le plan de l'exploitation, Vous établissez des devis, la facturation et des bilans de chantiers, Attentif/ve à l'optimisation des moyens humains et matériels, vous assurez, dans le respect des règles de sécurité, la qualité des travaux effectués, la tenue des délais et le respect du budget, Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales et saurez, par conséquent, encadrer les Chefs de Chantier et dynamiser les équipes, Vous supervisez, contrôlez et cordonnez les travaux de sous-traitants, Vous êtes responsable des résultats financiers de vos chantiers.

Quelques exemples de chantiers :
Marché à bon de commande principalement dans la Manche (50), Calvados (14), Orne (61) et ponctuellement Seine-Maritime (76), Somme (80), Eure (27). Réfection du port de Port-en-Bessin-Huppain (14), Ouvrage d'art à Bellengreville (14), Travaux SNCF d'agrandissement ou refonte de quais et ouvrage d'art,

Offre n°17 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Gonneville-Le Theil ()

Description du poste :
Pour accompagner son développement, le site du Theil recherche son/sa futur(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en équipe en CDI. Rattaché(e) au Responsable Maintenance du secteur, vous assurez la disponibilité maximale des installations, en participant à l'optimisation des moyens et processus. Vos missions :***Vous déployez et effectuez les interventions de maintenance préventive dans le cadre des plans de maintenance des équipements de votre secteur,
* Vous assurez les dépannages des moyens de production en collaboration avec la production et les autres personnels de maintenance,
* Vous participez à l'intégration des nouveaux moyens de production, favorisez l'identification et la diffusion des bonnes pratiques et respectez les standards de maintenance en production,
* Vous assurez la communication des consignes techniques aux utilisateurs après l'intervention et les consignes écrites aux équipes suivantes pour informer des problèmes rencontrés et ainsi vous garantissez la continuité des travaux et assurez la surveillance.
Horaires en 2*8.
Le package proposé pour cette fonction :***Rémunération annuelle entre 27000 € et 35000 € brut, selon expérience ;
* Contrat à durée indéterminée dans un environnement industriel stimulant ;
* Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise ;
* Avantages sociaux tels que prime d'habillage, indemnité de transport, 13ème mois, 12 RTT.
Description du profil :
Vous possédez un BTS minimum de type maintenance avec de préférence une expérience préalable.
Sérieux(se), impliqué(e), vous vous distinguez par votre état d'esprit, votre sens du travail en équipe, vos qualités d'organisation et de méthode. Polyvalent(e), autonome, réactif(ve), avec de préférence une expérience en maintenance à dominante mécanique, vous disposez également de solides connaissances transversales en électricité, automatismes industriels, électrotechnique, pneumatique, hydraulique et êtes capable d'appréhender l'ensemble des interactions de nos systèmes et moyens.

Offre n°18 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Brillevast ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ DOMALIANCE VALOGNES !

Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de brillevast (50), basse normandie, france.


VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN

En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour :

* Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Description de l'entreprise :
Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Chez Domaliance Valognes, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !

Entreprise

  • Domaliance Valognes

Offre n°19 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Valcanville ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de valcanville (50), basse normandie, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Entreprise

  • Domaliance Valognes

Offre n°20 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 28/12/2024 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Entouré d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, votre mission sera d'accompagner des dirigeants et entrepreneurs dans leurs démarches administratives et comptables.***En prenant en main ce poste, vous serez en charge d'un portefeuille client composé de TPE/PME, BIC/BNC/artisans, commerçants, professions libérales où vous exercerez :***La révision des comptes,
* L'élaboration de la liasse fiscale,
* La réalisation du bilan,
* La présentation des comptes annuels,
* Les déclarations d'impôts.***Avantages et conditions :
Télétravail (jusqu'à 6 jours / mois)
Congés de modulation (10 jours par an),
possibilité de travailler sur 4,5j (dans la limite de 10 semaines par an),
Carte tickets restaurants,
Primes d'intéressements et de participation selon résultat,
Plan Epargne Entreprise,
Compte Epargne Temps,
Compte Epargne Retraite,
Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, .)***Rémunération : 28-35 k€/an
Description du profil :
De formation supérieur en Comptabilité (Bac+2 à Bac + 5), vous avez une première expérience réussie au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Offre n°21 : Programmeur / Programmeuse d'études (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Description du poste :
Qui sommes-nous ?
La société ARDATEM créée en 1987, composée de 900 personnes est une filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie.
ARDATEM intervient dans le domaine de l'énergie sur les tranches nucléaires en phase d'études, en activité ou en démantèlement, sur les sites industriels du cycle du combustible, sur les parcs thermiques et auprès des centres de recherche.
ARDATEM figure parmi les sociétés françaises qualifiées par EDF au niveau national en études, ingénierie, installation/maintenance et conseils/prestations de services.
Présente au sein de l'ensemble des sites nucléaires EDF, des sites ORANO et du CEA, la société apporte son expertise et son savoir-faire à travers ses deux pôles de compétences :
l'installation et la maintenance,
l'ingénierie et les prestations intellectuelles multi-métier
La société ARDATEM s'engage pour le respect du principe d'égalité femmes/hommes et contre toute forme de discrimination.
Vos missions :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur.e / Technicien.ne d'Etudes pour intervenir chez notre client ORANO.
Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la prise en compte des données d'entrées telles que :
- Plans des installations, documents techniques de base, prescriptions fournisseurs, standards techniques, modes opératoires d'ingénierie, processus et formulaires nécessaires à la réalisation des prestations.
- Vérification lors de la phase étude de la prise en compte et mise en œuvre des exigences qualité, sûreté client par le contractant.
- Animation des réunions d'enclenchement associées et le suivi d'études fournisseurs.
- La gestion de la cartographie des risques et opportunités, pilotage des actions / parades,
- Mise en place d'indicateurs de performance en collaboration avec les interlocuteurs du projet et assurer un reporting régulier auprès du chef de projet,
- La préparation, l'animation, les comptes-rendus des instances de pilotage du projet,
- L'identification et la caractérisation des points sensibles en coordonnant les différentes informations
- Donner de la visibilité aux acteurs projet sur les prochaines échéances du projet,
- Piloter la conduite du retour d'expérience du projet et établir les plans d'actions associés au fur et à mesure du déploiement du projet.
Vos compétences et les prérequis pour réussir :
Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +3 à BAC +5 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.
Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.
Ce que nous pouvons vous offrir ?
- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
Type de contrat : CDI
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°22 : Mécanicien Poids lourd H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 50 - Bretteville ()

Nous recherchons 2 mécaniciens Poids Lourd sur Tourlaville avec au moins 2 ans d'expérience pour notre client qui bénéficie d'une grande renommée.
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h15 à 12h00 et de 13h45 à 18h00 et 1 samed1 sur 3 de 08h00 à 12h00.
Vous serez sous le régime des 35 heures mais aurez la possibilité, si vous le souhaitez, de travailler 39 heures.
Vous serez payé 2500EUR brut par mois négociable avec 5 semaines de congés payés.
En complément, vous bénéficierez de primes :
- de sortie en dehors des heures d'ouverture qui s'élève à 25EUR par sortie (plusieurs primes de sortie par jour sont possibles)
- de permanence : astreinte de 25EUR par jour
Les autres avantages :
- prime d'intéressement
- prime de participation.
Ces 2 primes représentent l'équivalent d'un 13 ème mois.
Vous aurez également un CSE vous ouvrant droit à de nombreux avantages (cinéma, piscine, primes vacances)
Vous serez régulièrement formé tout au long de votre carrière : savoir être, savoir faire chez le constructeur. Il s'agit de formations qualifiantes QUALIOPI (ex. diéséliste).

Votre rôle sera de localiser et réparer une panne dans des véhicules légers et utilitaires.
Vous serez payé à minima 1820EUR brut pour 151.67EUR/H.

Au sein de notre équipe règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe. Vos missions seront les suivantes :
- Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement...
- Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain,
- Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues. Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre Groupe familial et bienveillant dont la simplicité, la convivialité et notre esprit d'équipe sont nos valeurs !

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°23 : Coffreur bancheur / Coffreuse bancheuse (H/F)

  • Publié le 06/12/2024 | mise à jour le 16/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Bretteville ()

Encadré par un chef de chantier, vous :

- Réalisez les travaux d'ouvrage en béton armé coffrés en traditionnel, pré -fabriqués et banchés dans le domaine du génie Civil,
- Réalisez l'assemblage et le réglage des éléments de coffrage / banches,
- Participez au coulage du béton puis au démontage des structures,
- Êtes en mesure d'installé un échafaudage simple,
- Assurez la manutention et l'entretien du chantier.

Exemple de chantier :

Offre n°24 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - 3 ans minimum
    • 50 - MONTFARVILLE ()

L'entreprise MONTFARBAT, spécialisée dans la maçonnerie / carrelage / Charpente / Couverture / Agencement intérieur, située dans le val de Saire recrute un maçon H/F qualifié(e) pour intervenir sur chantiers divers neufs et rénovation dans le Nord Cotentin.
Vous travaillerez 35h00 par semaine.
Une formation dans le domaine du bâtiment est requise. ainsi qu'une expérience significative dans le domaine entre 3 et 5 ans.
Vous devez pouvoir intervenir en toute autonomie sur les chantiers.

Compétences

  • - Techniques d'équerrage
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Terrasser et niveler la fondation
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Poser des éléments préfabriqués
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Appliquer les mortiers

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MONTFARBAT

Offre n°25 : Technicien de maintenance électricité/télécom/réseau (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Technicien.ne de maintenance en électricité/télécom/réseau pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à  :



- Etablir des diagnostics de panne
- Réaliser des interventions de maintenance préventives et curatives sur les outils de production (machines, armoires et coffrets, automates, raccordements.)
- Assurer le dépannage des infrastructures et installations en courant faible et courant fort
- Réaliser des travaux d'améliorations et de mise en conformité
- Réaliser des essais et mises en route
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité en vigueur
- Effectuer les comptes-rendus des interventions
- Etre en contact direct avec le client.
 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°26 : Chargé de Travaux Mécanique/Levage (F/H) H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


 Vos missions :



Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e de Travaux Mécanique/Levage pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.



Vos principales missions seront les suivantes :


- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client.
- Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces...
- Animer les PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises.
- Il est en étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- Il est en relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières.
Gestion du retour d'expérience pour notre client.
 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC+2 à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaine.


 


Vous avez un niveau B2 en anglais (de préférence avec un score d'au moins 780 au TOEIC). 
D es connaissances dans le domaine du levage (Grue, pont polaire, ancrages etc) seront un plus.


 


Vos connaissances de l'environnement nucléaire et la connaissance des logiciels et applications EDF seront des atouts majeurs (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...).



Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e au CNPE de Flamanville. Vous êtes mobile pour des déplacements en France. Des déplacements d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.


 


Ce que nous pouvons vous offrir ?


 


- Un environnement de travail équilibré et bienveillant


- Prime de participation


- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail


- Mutuelle avantageuse


- Epargne salariale


 


La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. 

Offre n°27 : Superviseur/Coordinateur de Travaux (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Superviseur.e de Travaux pour intervenir chez notre client ORANO.


Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à  :



- Suivi du planning d'intervention et contrôle de l'avancement des travaux
- Suivi qualité de l'activité suivant le cahier des charges définis par le client
- Assure la logistique de la matière et du matériel- Visites sécurité
- Pilotage des sous-traitants
- Reporting auprès de notre client

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +3 à BAC +5 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.


 


Vous avez les connaissances de l'environnement Orano.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°28 : Superviseurs de chantier (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Contexte :


Sous la direction d'un manager de proximité, vous aurez à intervenir en phase d'exécution et de suivi de travaux pour valider les études techniques et garantir la conformité de l'avancée des travaux sur un site client.



Validation de la faisabilité des travaux :



- Résoudre les difficultés techniques et apporter des solutions intéressantes sur les points incomplets,
- Contrôler la documentation liée à la réalisation des travaux et sa conformité au référentiel méthodologique du client,
- Suivre le déroulement des études (méthodes et documents)
- Contrôler les dispositions mises en œuvre par les entreprises pour répondre à l'ensemble de la réglementation française et européenne du domaine de la construction,



Suivi / Surveillance des travaux :



- Faire appliquer le planning,
- Vérifier l'avancement des travaux et réaliser les comptes rendus nécessaires,
- Rédiger les comptes rendus de réunion hebdomadaire,
- Réaliser des visites quotidiennes pour s'assurer de la conformité des travaux,
- Faire respecter les règles de Qualité, Sécurité, Sûreté, Santé et Environnement,



Gestion du Retour d'expérience pour notre client :



- Etablir un compte rendu de REX du chantier (Planning, technique …).


 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +5 (ingénieur généraliste) avec une expérience de 3 à 5 ans sur des postes similaires.
Reconnu pour votre esprit d'initiative et votre sens des responsabilités.



Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation.
La connaissance de l'environnement nucléaire serait un plus.
Les postes sont ouverts en CDI et basés à La Hague (50)



La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience



Ce que ARDATEM peut vous apporter?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Possibilité d'évolution
- Monter en compétence grâce à notre centre de formation interne
- Frais de déplacement
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale

Offre n°29 : Chargé d'affaires mécanique / nucléaire (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions :


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'Affaires Mécanique pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.


Vos principales missions seront les suivantes :


- Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)...
- Suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...
- Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,
- Gestion du retour d'expérience pour notre client.

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC à BAC+5 en Mécanique ou bien d'un parcours professionnel technique significatif dans ce domaines.


Vos qualités rédactionnelles, organisationnelles et techniques ainsi que votre connaissance de l'environnement nucléaire seront les principaux atouts pour mener à bien cette prestation.


Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs et la connaissance des logiciels et applications EDF (GMEC, AIC, SYGMA, SDIN...) serait un plus. 


Poste ouvert en CDI, vous serez affecté.e à l'EPR Flamanville (50). Vous êtes mobile pour des déplacements sur la Manche et le Calvados. 



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale



La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°30 : Chargé d'Essais (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'Essais pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :


- Préparation des dossiers techniques : analyse et planification des interventions, rédaction des demandes de régimes et les RTR, prévision des servitudes nécessaires, Rédaction des dossiers de réalisation des travaux (DRT)..
- Préparation de la réalisation des activités ESSAIS en analysant les dossiers de modification
- Planification et suivi des interventions et des entreprises : suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté...), contrôle de la mise en place des moyens logistiques et des servitudes, application du programme de surveillance, coordination des interfaces...
- Rédaction de gammes de maintenance, modification et mise à jour de procédure de maintenance,
- Gestion du retour d'expérience pour notre client.
- Suivi de la réalisation des essais en électricité,
- Participation à la constitution du retour d'expérience organisationnel et technique des opérations

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°31 : Chargé d'affaires électricité / énergie (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions :


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Chargé.e d'affaires Electricité pour intervenir chez notre client, leader de la production d'électricité en France.



Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à :



- Analyser des dossiers d'intervention,
Planifier les interventions en adéquation avec le projet global,
- Rédiger tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, REE, OT, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention...),
- Organiser et piloter les réunions d'enclenchement et de levée des préalables,
- Suivre et surveiller les travaux et les essais de requalification,
- Détecter les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement,
- Vérifier les RFI des fournisseurs, rédiger le compte-rendu de fin d'intervention,
- Gérer du retour d'expérience pour notre client.


 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Vous démontrez une capacité à travailler en hauteur, associée à une rigueur exemplaire et un excellent sens logique .



Vos connaissances de l'environnement nucléaire, seront des atouts majeurs.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°32 : Ingénieur / Technicien d'Etudes (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur.e / Technicien.ne d'Etudes pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la prise en compte des données d'entrées telles que :


- Plans des installations, documents techniques de base, prescriptions fournisseurs, standards techniques, modes opératoires d'ingénierie, processus et formulaires nécessaires à la réalisation des prestations.
- Vérification lors de la phase étude de la prise en compte et mise en œuvre des exigences qualité, sûreté client par le contractant.
- Animation des réunions d'enclenchement associées et le suivi d'études fournisseurs.
- La gestion de la cartographie des risques et opportunités, pilotage des actions / parades,
- Mise en place d'indicateurs de performance en collaboration avec les interlocuteurs du projet et assurer un reporting régulier auprès du chef de projet,
- La préparation, l'animation, les comptes-rendus des instances de pilotage du projet,
- L'identification et la caractérisation des points sensibles en coordonnant les différentes informations
- Donner de la visibilité aux acteurs projet sur les prochaines échéances du projet,
- Piloter la conduite du retour d'expérience du projet et établir les plans d'actions associés au fur et à mesure du déploiement du projet.

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +3 à BAC +5 (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°33 : Mécanicien/Tuyauteur (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Mécanicien.ne/Tuyauteur.se pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :


- Le management des activités et des documents dans le bâtiment réacteur en relation permanente avec les chefs de postes et d'équipe client
- Suivi des interventions et des entreprises : Suivi et surveillance de l'avancement des travaux (planning, technique, qualité, sûreté, propreté,...), contrôle de la mise en place de moyens logistiques et des servitudes, coordination des interfaces... 
- Animation des PJB et les recouvrements d'équipes en s'assurant que les consignes sont correctement passées et comprises
- En étroite relation avec le responsable technique pour traiter les problèmes techniques liés à l'utilisation des équipements et à la réalisation des activités
- En relation avec le responsable chantier pour le débriefing des activités journalières
- Gestion du retour d'expérience pour notre client 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 en Mécanique (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°34 : Electricien (F/H) H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 50 - Digosville ()


Vos missions : 


Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Electricien.ne pour intervenir chez notre client ORANO.



Votre expérience dans le domaine, votre autonomie et votre sens des responsabilités vous rendent apte à la :


- Participation à la préparation de chantier
- Prise en compte du cahier des charges client et des schémas produits par le bureau d'études
- Réalisation du chantier : tirage de câbles, pose de chemins de câbles et raccordements des équipements en HT/BT
- Maintenance et entretien éventuel des équipements électriques
- Effectuer des comptes-rendus de vos activités à votre responsable  

Vos compétences et les prérequis pour réussir :


 


Vous bénéficiez d'une formation de niveau BAC +2 à BAC +3 en électricité (orientation technique) ainsi que d'un parcours professionnel significatif dans ces domaines.



Des déplacements courts, d'une durée maximale de 5 jours, trajet inclus, sont à anticiper.



Ce que nous pouvons vous offrir ?



- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale


Type de contrat : CDI 
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

Offre n°35 : Projeteur mécanique (F/H) H/F

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 19/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 50 - Digosville ()


Votre future collaboration :



Rejoignez une équipe dynamique en tant que Projeteur en mécanique ! 



Vous participerez aux missions suivantes :



- Concevoir et réaliser de plans et schémas détaillés pour la fabrication de pièces et d'assemblages mécaniques suivant le cahier des charges
- Utiliser quotidienne des logiciels de CAO (Iventor et AutoCad 2D) 
- Réaliser des mises en plan et cotations fonctionnelles
- Participer à l'élaboration des solutions techniques en collaboration avec les équipes projet 
- Assurer le suivi des modifications et évolutions des plans
- Garantir le respect des délais et des normes techniques 
- Réaliser des pré-dimensionnements et des calculs mécaniques simples
- Collaborer avec les ingénieurs calcul pour valider les conceptions
- Rédiger et mettre à jour la documentation technique (plans, nomenclatures, notices)
- Assurer la traçabilité des modifications et des versions
- Proposer des améliorations techniques et des innovations 

Vos compétences et les prérequis pour réussir :



Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2/3 en Génie Mécanique. Vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum dans ce domaine sur un poste similaire, de préférence sur des activités dans le milieu du Nucléaire.



Les prérequis sont les suivants  :
- Connaissance des outils CAO/DAO tels que Inventor et/ou Autocad
- Connaissance de l'environnement ORANO
- Connaissance mécanique, chaudronnerie/Soudage, matériaux, traitement surface 
Vos qualités organisationnelles, relationnelles et votre capacité à gérer les priorités seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions.



La rémunération est à négocier selon votre profil et votre expérience. Le poste en CDI est situé à Cherbourg.

Offre n°36 : Agent / Agente de propreté et d'hygiène (H/F)

  • Publié le 24/07/2025 | mise à jour le 27/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Digosville ()

Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Chef d'Equipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) de notre client situé sur le secteur de TOURLAVILLE (50).

- Vous assurez le nettoyage courant des infrastructures selon la fiche de poste, le cahier des charges et l'activité client.
- Vous renseignez les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...)
- Vous signalez les besoins de renouvellement de consommables.
- Vous assurez la préparation et le rangement du matériel.
- Vous vérifiez la conformité de votre travail et le corrigez si besoin.

Offre n°37 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Teurthéville-Bocage ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
UN JOB QUI A DU SENS, ÇA VOUS TENTE ?

Pas besoin d'avoir un CV parfait ou une expérience béton : ce qu'on cherche avant tout, c'est vous ! Chez nous, c'est votre bienveillance, votre dynamisme et votre envie d'aider qui comptent. Nous recrutons un(e) aide ménagèr(e) sur le secteur de teurtheville bocage (50), basse normandie, france


VOTRE RÔLE ?

Rendre le quotidien de nos clients plus agréable en les aidant dans leurs tâches ménagères :

* Ranger, dépoussiérer, nettoyer les surfaces et les sols
* Repasser et prendre soin du linge
* Et surtout, apporter votre bonne humeur et votre bienveillance !

Description de l'entreprise :
Domaliance Valognes fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
QUI PEUT POSTULER ?
Absolument tout le monde ! Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, vous êtes les bienvenu(e)s. On ne juge pas, on accueille ! Peu importe votre âge, votre parcours ou votre situation, ce qui compte, c'est votre motivation.
Vous hésitez parce que vous n'avez jamais fait ça ?
Aucun souci ! Dès votre arrivée, on vous accompagne pour que vous vous sentiez bien dans votre poste.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant, et vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Alors, prêt(e) à tenter l'aventure ? Envoyez-nous votre candidature et rejoignez une équipe qui vous accepte tel(le) que vous êtes !

Entreprise

  • Domaliance Valognes

Offre n°38 : OUVRIERS OSTREICOLES (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 50 - Pernelle ()

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis , le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité de l'aquaculture en mer : OUVRIERS OSTREICOLES (H/F) - Débutants acceptés.Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vos tâches seront les suivantes : - les contrôles des produits de la mer à toutes les étapes de préparation.- le contrôle des produits lors des activités de réception.- les activités de production, dans un atelier de production.- vider et charger les poches à huitres.Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) : - Horaires variables en fonction des marées - Du lundi au vendredi - Travail possible le samedi - Taux horaire : SMIC- Travail sur parc et à l'atelier.- Postes évolutifs en cdi.

Villes voisines