Consulter les offres d'emploi dans la ville de Denipaire située dans le département 88. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Denipaire. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 88 - ST DIE DES VOSGES, 88 - Saint-Dié-des-Vosges, 88 - STE MARGUERITE ... Parmi ces offres, on y trouve 13 offres d'alternance (apprentissage)..
Le Festival International de Géographie, basé à Saint-Dié-des-Vosges recherche son futur chargé ou sa future chargée de l'accueil des intervenants et logistique. Cette année, pour la 34e édition, la manifestation aura lieu du 4 au 6 octobre 2024. Soutenu par la Ville et l'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges, également financé par la Région Grand Est, le Centre National du Livre, le ministère de l'Education Nationale, le Massif des Vosges, le Département des Vosges, et par de nombreux partenaires, le Festival International de Géographie est aujourd'hui l'un des événements majeurs du Grand Est. Porté par l'ADFIG (association pour le développement du Festival international de géographie) le Festival souhaite renforcer son équipe. Durée du CDD : 15 juillet au 15 octobre 2024 (3 mois) Vous devez être en mesure de respecter la temporalité de l'évènement et donc être impérativement disponible le week-end du festival. Sous la responsabilité de la directrice au sein d'une équipe de 3 personnes, le.la chargé-e de l'accueil des intervenants a pour missions : LOGISTIQUE DE L'ACCUEIL DES INTERVENANTS - Organisation de la venue et du séjour de tous les intervenants (géographes, écrivains, comédiens, artistes, groupes, partenaires, journalistes) - Transport : recherche, réservation et achat des billets (train, avion, calcul de frais kilométriques, note de frais, etc.) après validation des intervenants et sur la base du programme. Organisation des transferts internes et externes des intervenants. - Hébergement : contacts avec les hôtels, réservation des nuitées, envoi de rooming lists, etc. - Préparation et gestion des dossiers d'accueil (badge, feuilles de route, goodies, invitations, etc.) ADMINISTRATION - Suivi des factures et actualisation des budgets par section (transport, hébergement et défraiements, location des véhicules, etc.) COORDINATION DU PÔLE ACCUEIL DES INTERVENANTS DURANT LE FESTIVAL - Accueil des intervenants - Gestion d'une équipe - Coordination des transferts avec le responsable du pôle chauffeurs - Préparation du planning général des transferts internes : gare ou aéroport/hôtels/lieux d'intervention - autres transferts. PROFIL RECHERCHÉ - Expression écrite et orale soignée, orthographe parfaite - Sens de l'accueil et aisance relationnelle - Anglais bon niveau serait un plus - Aisance informatique, sens de l'organisation, rigueur, autonomie et polyvalence - Bonne résistance au stress, réactivité et adaptation aux différents paramètres et changements de priorités qu'engendre un environnement de travail dynamique DESCRIPTION DE L'EXPÉRIENCE RECHERCHÉE Nous ne demandons pas forcément d'expérience dans l'événementiel mais si vous avez le sens de la rigueur, de l'organisation, un esprit d'initiative et d'anticipation, ce poste est pour vous.
Missions : Organisation et planification des réunions/événements : - Assurer la tenue des agendas, planifier les réunions et les déplacements en fonction des disponibilités des participants et des impératifs d'agendas, veiller à leur bon déroulement, établir les invitations, préparer les salles, des éléments de dossiers et d'informations, etc ; - Veiller à la bonne transmission des documents préparatoires aux réunions en lien avec les services ; - Assurer l'interface entre les élus, le cabinet et les services et instances partenaires (Etat, Région, Département, associations, communes...). Protocole : suivi des manifestations pour le cabinet et gestion des représentations politiques : - Piloter et suivre le protocole des événements et réceptions de l'agglomération ; - Gérer les invitations et des inscrits ainsi que des aspects organisationnels ; - Piloter les représentations politiques des élus de l'agglomération sur des événements et manifestations internes et externes. Organisation et assistance pour les activités du cabinet : - Assister le Chef de cabinet dans ses missions, réunions et organisation de ses activités ; - Participer à l'activité du cabinet : agenda, réunions/rendez-vous, manifestations, implication dans le suivi de manifestations patriotiques, des élections ou de grands événements de l'agglomération ; - Transmettre des messages, rechercher et transmettre des informations, préparer des fonds de dossiers... ; - Mise à jour de tableau de suivi et relance des interlocuteurs. Accueil physique et téléphonique, secrétariat : - Renseigner et orienter les interlocuteurs ; - Recevoir les administrés et les partenaires, filtrer et transmettre les appels téléphoniques et les courriers ; - Prendre des notes, mettre en forme tous types de courriers et rédiger des comptes-rendus ; - Réaliser la saisie et la mise en forme de documents et contenus divers ; - Organiser le classement et l'archivage de dossiers. Profil recherché : - Titulaire de la fonction publique (catégorie B) ou contractuel - Confidentialité, discrétion - Maîtrise de l'outil informatique - Rigueur et organisation - Excellent relationnel - Disponibilité - Dynamisme et capacité à proposer des solutions Contact et informations complémentaires : Date de la prise de poste : dès que possible Durée du contrat le cas échéant : CDD 1 an Poste à temps complet : 35 ou 36 heures hebdomadaires selon profil octroyant le droit à RTT - Mutuelle et prévoyance groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Ticket restaurant avec participation employeur. - Affiliation au CNAS. Contact : Florian OGIER - Chef de cabinet : florian.ogier@ca-saintdie.fr
La Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est compétente en matière d'eau potable, d'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales urbaines depuis le 1er janvier 2020. Dans le cadre de l'acquisition et la mise en œuvre d'un nouveau logiciel de facturation (JVS Omega), les régies eau et assainissement qui gèrent 75 communes soit 26 000 abonnés, proposent un emploi de gestionnaire administratif et financier à temps complet pour une durée de 1 an. Missions : FACTURATION AUX USAGERS : - relation avec les abonnés : accueil physique et téléphonique, gestion des réclamations ; - suivi des dossiers administratifs : souscription, résiliation, mise à jour des tiers ; - saisie/intégration/vérification des relevés de compteur, traitement des anomalies ; - mise à jour des paramétrages : tarifs, etc. - gestion de la facturation, émission des rôles, etc. COMPTABILITE PUBLIQUE M49 : - mandatement ; - émission des titres. Profil recherché : - Titulaire d'un BAC + 2 en comptabilité ; - Maîtrise des logiciels de comptabilité, facturation et bureautique ; - Expérience préalable souhaitée dans un service de comptabilité ou facturation ; - Sens de l'organisation, discrétion et rigueur professionnelles, respect des délais ; - Aptitudes à travailler en équipe. Conditions du poste : Le poste est basé à Sainte-Marguerite. Il s'agit d'un contrat de droit privé à durée déterminée à pourvoir rapidement. Un fonctionnaire peut candidater, son recrutement conduira à une mise en disponibilité pour raisons personnelles. Rémunération : Selon profil + ticket restaurant + CNAS (chèques vacances, culture.).
Aquanova America renforce son pôle accueil pour la saison estivale ! Vous serez en charge de l'accueil et de l'encaissement des clients. D'autres missions alternatives peuvent être demandées (phonning, réseaux sociaux, gestion administrative...) Vos missions et/ou profil demandé : - Apprendre rapidement et appréhender des logiciels différents (internes) - Travailler en équipe - Gestion de la caisse - Être organisé(e) et rigoureux(se) - De nature souriant(e) Important : le centre est ouvert de 9h à 21h30, un travail en rotation obligatoire sur le week-end, les nocturnes, et les jours fériés est à prévoir.
le poste demande : la gestion du standard (réception, filtration des appels) la gestion du courrier, mail + diverses tâches administratives la gestion des transports et poste (bon de livraison, bordereau de transports et suivi la saisie des factures clients saisie sur logiciels word excel et logiciel dédié à la gestion de production spécifique à l'entreprise
Vos missions: -Approvisionner l'ensemble des rayons - Gérer l'encaissement des produits - Maintenir le magasin bien achalandé, propre et soigné pour que les clients s'y retrouvent - Réceptionner et traiter les livraisons - Accompagner et renseigner les clients - Assurer le nettoyage et rangement des différents espaces du point de vente - Mettre en place et suivre la promotion hebdomadaire Profil de candidat(e) recherché(e) : -Vous êtes en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts - Vous justifiez des compétences nécessaires pour mener à bien les missions. - Vous êtes disponible en horaires flexibles 24 heures par semaine sur une plage horaire allant de 6h à 20h y compris certains dimanches et jours fériés. Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.
Vos missions: - Veiller à la sécurité des personnes accueillies et des biens en effectuant des rondes régulières, - Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, - Assurer la continuité du travail avec l'équipe de jour, 2 postes à pourvoir
Pour postuler à ce poste : Se présenter le mercredi 24 avril, de 13h à 17h, au Centre des Congrès d'EPINAL, dans le cadre de la Bourse aux Jobs d'Eté. -> stand de l'employeur ADAPEI Merci de venir avec 1 CV précisant vos dates de disponibilité pour la saison estivale
Nous recherchons un/une véritable passionné(e) de mode. Vos missions : - Vous accompagnez vos clientes tout au long de l'acte de vente. - Vous gérez la réception des colis ainsi que le rangement de la réserve. - Vous participez à l'implantation du magasin : réalisation du réassort et mise en application des consignes merchandising transmises par le siège. - Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin. Votre dynamisme et votre enthousiasme, vos qualités relationnelles et votre goût pour la Mode vous permettront de réussir dans vos missions.
Vous devrez réaliser les vide-maisons ou appartements sur le secteur de Saint-Dié-des-Vosges. Vous devez impérativement avoir le permis B puisque vous vous déplacerez en camionnette. Port de charges lourdes, vous chargerez et déchargerez les meubles, cartons... etc
Le Dispositif Cèdre accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le territoire Vosgien. Sous l'autorité du Chef de service (F/H), vous serez notamment chargé(e) du bon fonctionnement du lieu de résidence des jeunes, de leur accompagnement au quotidien, assurant ainsi des fonctions d'intendance (gestion du linge, du ménage, des repas, etc.), d'animation dans un cadre sécurisant et sécurisé. Votre intervention s'inscrivant dans un travail d'équipe. La fonction des Maîtres de maison (F/H) s'organise par une présence sur le site de cinq jours par semaine à horaires fixes, qui sont toutefois susceptibles de s'ajuster en fonction des besoins repérés et notamment parfois au cours de week-ends et/ou jours fériés. Ce poste est à pourvoir suite à une réorganisation temporaire d'activité. Une connaissance des troubles du spectre de l'autisme est fortement appréciée. Compétences requises : * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir gérer un budget * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute auprès des usagers - Savoir-être rigoureux/se - Savoir-être organisé/ée Diplôme et formation : Diplôme d'Etat d'AES (Accompagnement Educatif et Social) ou Diplôme d'Etat d'AMP (Aide Médico-Psychologique) ou Diplôme Maître de Maison Expérience : première expérience dans le secteur souhaitée (protection de l'enfance)
Le Dispositif Cèdre accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé sur le territoire Vosgien. Pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social de Saint-Dié-des-Vosges, l'AVSEA recrute un Surveillant de nuit (F/H) pour travailler auprès d'enfants et adolescents de 6 à 18 ans. Sous l'autorité de l'équipe d'encadrement de la M.E.C.S. de Saint-Dié, vous assurez la sécurité des personnes et des biens tout en participant au travail éducatif mis en œuvre auprès des jeunes. MISSIONS : - Assurer la surveillance de nuit de l'Etablissement et les activités annexes (rondes de nuit) - Assurer la sécurité physique et morale des résidents et la sécurité des biens - Assurer la continuité de la prise en charge des résidents (transmission des informations à l'équipe de jour, tenue du cahier de veille, réunions de service) * Compétences requises : * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe * Savoir-être : - Savoir-être rigoureux/se - Avoir un bon relationnel - Avoir une bonne maîtrise de soi * Diplôme et formation : Surveillant de nuit * Expérience : auprès d'un public enfants et/ou adolescents
- Descriptif du poste / Missions : Véritable ambassadeur de notre marque, vous mettrez en oeuvre la politique commerciale de l'entreprise et participerez à la croissance du chiffre d'affaires dans un souci constant de fidélisation de notre clientèle et de respect de l'image de l'entreprise et ses valeurs. En tant que vendeur(se) boutique, vous missions principales seront : Accueillir et prendre en charge le client Présenter les produits et argumenter Conseiller, fidéliser les clients et conclure la vente Procéder aux encaissements et garantir une bonne tenue de la caisse Développer le chiffre d'affaires du point de vente Participer à la gestion et au rangement des produits dans la boutique et dans les réserves : réception de commandes, mise en rayon, inventaires S'assurer de la bonne tenue du réassort en rayon et en réserves et anticiper les réassorts S'assurer de la validité des DLUO/DLC des produits Respecter les procédures d'hygiène Animer le point de vente : Animer les ventes et les opérations commerciales Mettre en place et réaliser des ateliers et événements ponctuels Mettre en valeur et dynamiser les produits dans la boutique et les vitrines S'assurer de la bonne tenue de la boutique et des présentoirs (entretien, respect des procédures internes) S'assurer de la bonne tenue de la réserve (entretien, respect des procédures internes) Maintenir une présence conviviale et accueillante Ponctualité indispensable Profil recherché : Accueillant, souriant et dynamique -> le relationnel doit-être une évidence Professionnel et autonome Très organisé, multitâche, persévérant -> les rushs ne vous font plus peur !-Très bon contact client Intéressé par le produit et les tendances du marché Vous justifiez d'une expérience significative en vente, idéalement acquise dans un environnement haut de gamme et/ou secteur des produits de bouche.
Société de traiteur ST die recherche 1 serveuse ou 1 serveur pour la saison 2024 , vous travaillez les samedi soir selon vos disponibilités , dans une très bonne ambiance , avec une équipe sympathique . secteur ST die et environs En règle général de 16h00 à 2h00 , débutant(e) ou étuduiant'e) accepté avec le sourire :-) , le co voiturage peut être organisé envoyez CV à prestigedechef@orange.fr
Dans le cadre d'une ouverture de magasin vous êtes un/une véritable commerçant(e), ayant la vente pour passion. Par votre sens commercial, de l'accueil et votre dynamisme, vous serez associé(e) à la réalisation des objectifs du magasin. Entreprenant(e) et motivé(e), vous participerez PROFIL REQUIS Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter. Sens commercial, dynamisme, bonne présentation et flexibilité sont vos atouts pour réussir dans cette fonction.
Armand Thiery, avec plus de 600 points de vente est leader du prêt à porter Homme/Femme.
Votre agence CRIT de Saint-Dié recherche pour l'un de ses clients spécialisé en matériaux de construction, Un Assistant de direction du développement (H/F) Dans le cadre d'une création de poste, vos missions consistent à : - Effectuer des reportings et analyser les ventes - Mettre en place des indicateurs de performance (CA, activité, KPI) - Diffuser les contrats en interne - Assurer l'interface entre les différents prestataires internes et externes - Planifier et organiser les réunions - Rédaction de documents internes et externes - Collecter, synthétiser et communiquer les différents documents avec les membres de l'équipe et les départements impliqués - Gérer les évènements sur et hors site - Traiter les dossiers spécifiques confiés par le Directeur du développement - Back office de la gestion de l'activité commerciale du groupe Salaire : 35KEUR - 45KEUR selon profil Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 Assistant Manager ou équivalent et justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 3 ans. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'organisation, vous faîtes preuve d'adaptabilité et présentez de bonnes qualités relationnelles. Vous êtes dynamique, enthousiaste et vous savez construire un argumentaire synthétique. Cette offre correspond à votre profil ? Envoyez-nous votre candidature !
Nous recherchons pour le Club Bouygues Telecom de Saint-Dié-des-Vosges, un Vendeur en téléphonie H/F. Les missions : - Accueillir et établir une relation de confiance avec le client - Assurer la satisfaction des clients en offrant un service de qualité - Réaliser les ventes de manière exemplaire - Saisir des contrats conformes - Résoudre les problèmes et les plaintes des clients de manière professionnelle - Atteindre les objectifs de ventes fixés par la direction - Apporter des ventes additionnelles (vente d'accessoires et de services) - S'assurer du bon fonctionnement et de la bonne tenue du point de vente Le Profil recherché : - Une expérience préalable dans le commerce ou dans un poste similaire est requise - Bénéficier de compétences en communication et en résolution de litiges - Etre en capacité à gérer plusieurs tâches simultanément - Avoir de l'appétence pour les nouvelles technologies Une action de formation préalable au recrutement sera mise en place afin de vous apporter une formation et les compétences nécessaires pour le poste
Dans le cadre d'une création de poste, les missions d'assistant(e) de direction du développement seront précieuses au bon fonctionnement du groupe. En collaboration étroite avec le Directeur en charge, en assistance aux fonctions stratégiques, vous contribuez donc à notre développement et à la réalisation de nos ambitions ! MISSIONS : Reporting & analyses des ventes Analyse et mise en place des indicateurs de suivi de la performance : CA, activité, KPI, Procéder à la diffusion interne des contrats Assurer l'interface entre les différents prestataires internes et externes Coordination des flux de communication Planification et organisation des réunions : réalisation et gestion des présentations, business reviews. etc Rédaction de documents internes et externes, Collecter, synthétiser et communiquer les différents documents avec les membres de l'équipe et les départements impliqués, Gestion des événements sur et hors site Traiter des dossiers spécifiques confiés par le Directeur du développement Back office de la gestion de l'activité commerciale du groupe
Groupe familial de plus de 600 salarié(e)s, implanté sur la région Grand Est, spécialiste en matériaux de construction. Une équipe dynamique vous attend
Rattaché(e) au directeur(trice) du magasin, => En liaison avec l'ensemble des collaborateurs du magasin, les services internes du franchiseur mais aussi les autres magasins du réseau, => En relation avec les clients, les transporteurs et les fournisseurs, mission consiste à : -Assurer un contrôle quantitatif et qualitatif des marchandises livrées en magasin, dans le respect des procédures de l'entreprise, -Organiser les flux entrants et sortants de la réception, -Mettre à disposition la marchandise tout en s'adaptant aux besoins du commerce, -Gérer le S.A.V de base ou 1ères réparations, -Garantir le respect du matériel dont tu as la charge -Appliquer strictement les règles en matière d'hygiène et sécurité, permettant d'assurer ta sécurité mais aussi celle de tes collègues et des clients. Vous êtes à l'aise avec les différents outils de communication : informatiques, mobiles (mail, téléphone, réseaux sociaux). Vous avez déjà utilisé un engin de manutention dans vos précédentes expériences et vous avez idéalement le CACES. Une formation technique serait appréciée Tu as déjà utilisé un engin de manutention dans tes précédentes expériences et tu as idéalement le CACES. Une formation technique serait appréciée
Au sein d'une résidence touristique proposant de l'hébergement de groupe et de la restauration événementielle, vous intégrerez l'équipe en charge de l'entretien des locations et du suivi prestations de restauration. Vous assurerez le nettoyage des espaces hébergements, chambres, communs et salle de repas de la résidence. Vous effectuerez la mise en place des tables et couvert, service des repas et des petits déjeuner. Le service restauration concerne essentiellement un public d'enfants et jeunes type colonie de vacances. Les qualités principales demandées sont la sociabilité, la polyvalence, l'autonomie, la conscience des normes d'hygiène dans la restauration.
Vous réaliserez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous devrez passer les commandes. Connaissance en réapprovisionnement exigé. Vous devez être autonome, organisé(e) et polyvalent(e). Contrat de 26 à 30h /semaine
Mission: Voici vos responsabilités : - Vous garantissez un accueil optimal à la clientèle et mettez en oeuvre des actions visant son confort et sa satisfaction. - Vous servez la clientèle dans le but d'offrir la meilleure expérience possible au sein de notre restaurant. - Vous êtes en charge de l'organisation des anniversaires (formation et coordination des animateurs, gestion des stocks, commandes, suivi ) - Vous êtes en charge des réponses aux avis google. - Vous participez aux actions de marketing local (affichage des outils de communication, distribution de tracts ) et réalisez les questionnaires de satisfaction clients. - Vous serez amené à occuper un poste en vente ou en production dès que l'activité du restaurant le nécessite. Burger King on a très très à coeur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
BURGER KING SAINT DIE DES VOSGES Envoyez votre CV à jour en indiquant en objet RECRUTEMENT BURGER KING
Votre Intermarché recherche une personne qualifiée. Vous serez chargé(e) de la vente des produits en boulangerie . Vous devrez posséder des connaissances en gestion,caisse,traçabilité et inventaire, ainsi que savoir utiliser un terminal de cuisson. Vous devez être organisé(e) et polyvalent(e). La maîtrise des jeux de hasard et loterie serait un atout supplémentaire. Vous serez également en charge de la mise en rayon des produits d'hygiène. Vous devez avoir IMPÉRATIVEMENT une expérience de 6 mois en grande distribution.
Vos missions : Commerçant(e) dans l'âme et ayant le goût du challenge, vous aurez pour mission d'optimiser et de développer le C.A et les résultats de votre point de vente à travers: - L'accueil - La vente - Le développement et la fidélisation de notre clientèle, - La mise en valeur de nos produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines. - Le recrutement, l'animation et la motivation de son équipe commerciale autour d'indicateurs commerciaux. Votre Profil : Passionné(e) par la mode, vous maîtrisez les outils de gestion commerciale et vous faites preuve d'un réel sens du commerce. Vous justifiez d'une expérience réussie de la vente et du management d'équipe, idéalement dans le secteur du Prêt-à-porter et/ou de la Distribution spécialisée.
Avec plus de 2400 collaborateurs qui mettent toutes leurs compétences au service de nos 580 magasins, ARMAND THIERY est reconnu comme l'un des leaders du Prêt-à-porter Masculin et Féminin en France. Avec des collections séduisantes et une approche innovante, ARMAND THIERY est en pleine expansion, et vous donne ainsi les moyens de développer votre potentiel.
Au sein de ce service, vos missions seront les suivantes : Soutien à la parentalité et protection de l'enfance, Intervention aux domiciles des familles, Mesures administratives de type Aide Educative à Domicile, Mesures judiciaires d'Action Educative en Milieu Ouvert et Mesures Judiciaires d'Investigation Educative. Aptitude à la relation d'aide, à l'observation, l'analyse et l'exploitation des éléments qui caractérisent une situation individuelle et familiale, Bonne connaissance de l'environnement institutionnel et de la législation de la protection de l'enfance. Diplôme : ES/ASS/EJE ou CESF ou moniteur éducateur avec de l'expérience en protection de l'enfance. Poste à pourvoir au 02/05/2024
VOS MISSIONS : Rattaché(e) au Responsable de Magasin, vous êtes garant de la bonne application des procédures caisse et participez au bon fonctionnement du point de vente. Plus précisément, vos missions sont : - L'encaissement des produits. - La gestion des caisses et le traitement des espèces. - L'approvisionnement les rayons. - La mise en place des affiches prix et des actions en cours. - La participation à l'inventaire. - La préparation du pain et des viennoiseries. - La bonne tenue du magasin. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût du commerce et souhaitez participer à l'aventure NORMA. Vous êtes une personne dynamique et savez faire preuve de rigueur. Votre polyvalence est votre force.
Vous préparez en alternance un BAC PRO Technicien d'usinage Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage. Vous êtes impérativement titulaire d'un BAP ou CAP Métiers de l'industrie, ou être étudiant en 2de ou 1ère générale
Se présenter le mercredi 24 avril de 13h à 17h au Centre des Congrès d'EPINAL dans le cadre de la Bourse aux Jobs d'Eté -> stand de l'employeur PAPETERIES CLAIREFONTAINE Merci de venir avec 1 CV.
Par le biais d'un contrat en alternance (contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage), vous préparez un titre professionnel de commis de cuisine sur 1 an Entreprise :Le massif artisan burger à saint dié Formation : FIH88 à Epinal Envoyez votre candidature : fih88formation@gmail.com
Rattaché(e) au Directeur Commercial et Marketing France, vos missions principales seront: -Définition et mise en œuvre du plan de communication -Mise en place, application et suivi des actions de communication -Valorisation de l'image de l'entreprise Le/la Chargé(e) de Communication faisant partie intégrante de l'équipe commerciale, la réalisation de missions spécifiques en support du commerce pourra être demandée. Vous êtes passionné(e) par le marketing digital et la communication en ligne. Vous possédez une sensibilité commerciale et vous appréciez que votre travail participe à la réussite des ventes. Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse et de fortes compétences en communication écrite. Vous maîtrisez les outils de marketing : PhotoShop, InDesign, Sarbacane, WordPress, Logiciels de montages vidéo, ainsi que les réseaux sociaux. Vous êtes à l'aise dans la mise en lumière de produits techniques. Vous êtes motivé(e) par le contact et recherchez des missions diversifiées. Forfait hebdomadaire de 39H ou 24 H par semaine, à pouvoir dès que possible. Un parcours d'intégration solide dans une équipe en pleine expansion
Devenez l'élément essentiel de notre ligne de production en intégrant notre équipe dédiée à l'assemblage minutieux. Votre prochaine mission : - Assembler et monter divers composants pour créer des produits de haute qualité. - Examiner et ajuster méticuleusement les pièces afin de garantir une conformité parfaite. - Contribuer activement à l'évolution continue des procédures d'assemblage.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et vous investir dans un emploi à forte utilité sociale ? Vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Alors rejoignez le premier réseau associatif français du service à la personne et intégrez l'équipe de l'association ADMR de Saint Michel Sur Meurthe qui intervient sur les communes de St Miche, La Voivre, St Dié (Marzelay, La Pêcherie, Le Villé), la Bourgonce, la Salle, St Remy, Nompatelyse. Nous recherchons un(e) aide à domicile en CDD, 104h par mois (24h/semaine). De mi-juillet 2024 à début novembre 2024 (remplacement congé maternité). Votre mission : assurer le bien-être des personnes Vous avez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas ; - Vous accompagnez les personnes dans la réalisation des actes essentiels de la vie : aide au levers, couchers, aide à la toilette, aide à l'habillage, aide à la prise du repas, aide à la mobilité avec ou sans aides techniques, ; - Vous accompagnez les personnes dans les activités originaires de la vie sociale et relationnelle : sorties, activités Votre profil en tant que professionnel : - Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé. - Diplômé ou non, ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. A l'écoute et doté de qualités relationnelles, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie auprès d'un public fragilisé. - Vous êtes autonome, disponible et en capacité d'adapter votre aide en fonction de l'autonomie de la personne. Vous savez rendre compte, faire part de vos observations et de vos difficultés. - Vous faite preuve de discrétion et de professionnalisme Rémunération Selon la Convention Collective de la BAD, en fonction de votre poste et de votre profil (diplôme et expérience) : de 11,98€ à 13,66€ brut de l'heure. Vos avantages en rejoignant notre équipe : Soucieux de la qualité de vie de ses salariés et de leur reconnaissance professionnelle, le réseau ADMR des Vosges vous propose : - Un emploi près de chez vous ; - Une indemnité kilométrique de 0,38 € / km pour tous vos déplacements professionnels et 60% de vos trajets A/R domicile-travail + temps de déplacement payés ; - Une assurance en cas de sinistre pendant un trajet ou un déplacement ; - La subrogation en cas d'absence ; - Une complémentaire santé ; - La majoration de vos heures de travail le dimanche et les jours fériés ; - Une prime pour l'exercice de la fonction de tuteur ; - Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ par trimestre ; - Une prime de cooptation jusqu'à 400 € pour un CDI signé ; - Un équipement professionnel (blouse, smartphone professionnel, équipements de protection, ) ; - Des formations régulières adaptées à nos métiers ; - Une plateforme d'écoute psychologique ; - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, la santé Se présenter au centre des congrès à EPINAL
Intégré au pôle Transition Ecologique de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-Des-Vosges créée le 1er janvier 2017 et sous la responsabilité du « Directeur du service déchets », vous aurez entre autres en charge la mise en œuvre des projets du service déchets. La tarification incitative sera effective à compter du 1er janvier 2024. Un suivi du déploiement de la redevance incitative doit être mis en place afin d'assurer la parfaite réussite de ce nouveau projet. Missions : Développer des logiques prospectives intégrant projet, contraintes et risques ; Suivre le déploiement de la REOMi ; Déployer en lien avec les communes des solutions alternatives à destination des résidences secondaires et des points de regroupement pour la redevance incitative ; Déployer en lien avec les maîtres composteurs des solutions complémentaires pour le tri à la source des biodéchets ; Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le contrôle des projets et des opérations de gestion des déchets en régie ou délégués à des prestataires ; Optimiser la valorisation et l'élimination des déchets ; Assister la direction des déchets dans l'atteinte des objectifs réglementaires (REOMi, obligation du tri à la source des biodéchets.) ; Analyser les points noirs de collecte, recherche de solutions d'amélioration ; Rédiger les bilans d'activités ; Assurer l'intérim de la chefferie du service ; Etre référent technique. Profil recherché : - Titulaire (grades Ingénieur tous grades ou Technicien tous grades) ou contractuel - Expérience souhaitée - Connaissances du cadre règlementaire des déchets - Techniques de secrétariat - Vocabulaire professionnel du service - Procédures administratives - Capacité rédactionnelle et organisationnelle - Autonomie dans l'organisation du travail - Travail en équipe - Permis B Particularités du poste : Déplacements sur le terrain Horaires variables (réunions en soirée)
Le Dispositif Cèdre accueille un public d'enfants et d'adolescent(e)s de 6 à 18 ans et des jeunes majeurs en hébergement diversifié, mais aussi en activités de jour et milieu ouvert renforcé, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social de Saint-Dié-des-Vosges. MISSIONS : Sous l'autorité du Directeur de Dispositif (F/H), vous serez notamment en charge de l'accompagnement éducatif qui porte sur tous les plans de la vie de l'enfant : vie quotidienne, accompagnement psychologique, insertion scolaire et professionnelle, relations familiales, santé, loisirs, accès au droit, etc. Ce poste est à pourvoir suite à une réorganisation temporaire d'activité. Une connaissance des troubles du spectre de l'autisme est fortement appréciée. Compétences requises : * Savoirs : - Connaissances en approche systémique * Savoir-faire : - Savoir travailler en équipe - Savoir réaliser des comptes-rendus écrits et oraux de l'accompagnement éducatif * Savoir-être : - Savoir-être disponible et réactif - Savoir-être adaptable - Savoir-être organisé - Savoir-être autonome et proactif - Avoir un bon relationnel Diplôme et formation : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé / de Moniteur Educateur / d'Accompagnement Educatif et Social Expérience : auprès d'un public similaire (une première expérience en protection de l'enfance, auprès d'adolescents serait un plus)
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim de 1 mois un Assistant Marketing (H/F). Notre client, leader dans l'industrie de la construction et spécialiste des cours anglaises, des caniveaux et des caillebotis, est à la recherche d'un Assistant Marketing (H/F) pour contribuer à son développement. En tant qu'Assistant Marketing (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Participer à la mise en place de la stratégie marketing de l'entreprise - Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des supports de communication - Analyser les données marketing et proposer des actions d'amélioration - Assurer une veille concurrentielle et technologique - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la cohérence des actions marketing Profil : Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes créatif, avez un esprit d'analyse développé et êtes orienté client. Vous savez gérer votre temps efficacement et êtes reconnu pour votre esprit de collaboration et votre organisation. Compétences comportementales : - Créativité - Esprit d'analyse - Orientation client - Gestion du temps - Collaboration - Organisation Compétences techniques : - Maîtrise des logiciels de marketing (ex. Adobe Creative Suite) - Connaissances en SEO et SEA - Bonne compréhension des réseaux sociaux - Capacité à analyser les données marketing - Familiarité avec les outils d'email marketing - Anglais écrit- Diplôme en marketing, communication En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des primes, un 13ème mois et un salaire de départ à partir de 11,65 euros brut par heure avec variable. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Vous êtes passionné par le marketing et souhaitez contribuer à la croissance d'une entreprise leader dans son domaine ? Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante et stimulante !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Au sein de notre restaurant, vous devrez effectuer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles et équipements de cuisine. Entretien du poste de travail et des sols. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité selon la charte qualité de l'établissement Le restaurant ferme le samedi midi, dimanche soir et lundi midi. Vous aurez 2 jours de repos dans la semaine. Téléphoner au restaurant pour postuler.
Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Poste à temps plein pour les services du midi et du soir et vous travaillez le week-end. Téléphoner pour prendre rendez-vous pour un entretien.
Poste consistant à ravitailler la chaîne de production en matière première (lattes de bois) ou à trier des lattes de bois en sortie de machine. Travail à la chaîne. CDD SAISONNIER Horaires de travail: -du lundi au jeudi: 7h30 11h30 - 13h 17h -vendredi: 7h30 10h30
MISSIONS: POSTE A POURVOIR DES LE 15 JUIN Nous valorisons vos qualités humaines, rejoignez-nous même sans expérience, ni diplôme. En rejoignant l'équipe de Moyenmoutier, vous aiderez les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être. En fonction de votre profil, vous aurez pour missions : Les actes essentiels de la vie : aider à la toilette, aider au lever et coucher, aider à l'habillage, à la prise de repas et de médicaments, aider aux fonctions d'éliminations, etc. Les activités domestiques et administratives : entretien du linge et du logement, courses, aider à la préparation des repas, aider à la lecture des courriers, etc. Les activités sociales et relationnelles : accompagnement de la personne lors de ses déplacements (loisirs, rendez-vous), tenir compagnie, etc. LES AVANTAGES QUE NOUS VOUS PROPOSONS Nous vous proposons un contrat avec un volume horaire adaptable et des tâches selon vos savoir-faire. - Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience - Un bureau associatif proche, et une équipe qui vous accompagne au quotidien - L'indemnisation de vos déplacements professionnels et trajets pour venir au travail - Une prime de cooptation jusqu'à 400€ brut si vous recommandez un proche - Une protection santé (mutuelle, prévoyance, cellule d'écoute psychologique) - Des équipements professionnels (blouse, EPI, smartphone professionnel) PROFIL Sans diplôme ou diplômé(e) dans le service à la personne (DEAES, titre ADVF) Expérience appréciée avec les personnes âgées/présentant un handicap Ponctue(le), à l'écoute, faire preuve de discrétion professionnelle Permis B / moyen de locomotion Disponible pour travailler les week-ends et jours fériés par roulement CONDITIONS Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Poste basé à : Moyenmoutier et les communes aux alentours Job d'été du 15 juin au 1er septembre 2024
L'Opercule, située au cœur des Vosges à Senones, est une brasserie artisanale bio qui se distingue par sa gamme de bières de fermentation haute, dont certaines sont sublimées par une seconde fermentation au miel. Notre brasserie dispose désormais d'un espace bar et magasin de 100m², intégré à notre site de production, conçu spécialement pour accueillir nos visiteurs. Le bâtiment a été pensé et aménagé pour proposer des visites guidées. Nous sommes à la recherche d'une personne dynamique et passionnée par la bière pour animer cet espace bar et magasin, assurer les visites pendant les périodes de vacances scolaires et prendre en charge la communication de la brasserie. L'organisation d'événements au sein de notre établissement sera également une part de vos missions. Nous souhaitons collaborer avec une personne autonome, force de proposition et dont les initiatives et les idées seront en adéquation avec les valeurs de L'Opercule. En plus d'excellentes compétences relationnelles et organisationnelles, une connaissance du monde brassicole artisanal sera appréciée. Occasionnellement, vous pourrez être amené(e) à participer au conditionnement de nos bières, ajoutant ainsi à votre poste une proximité directe avec notre produit. L'Opercule est une brasserie jeune et en plein essor. Nous recherchons donc une personne désireuse de s'investir sur le long terme dans notre projet et d'évoluer avec nous. En rejoignant notre équipe, vous deviendrez acteur(trice) de l'orientation future de votre poste au sein de notre établissement. Votre mission, si vous l'acceptez : - Accueillir et conseiller les consommateurs avec tact et diplomatie. - Veiller à la propreté des lieux et des machines. - Assurer la bonne ambiance des lieux et la sécurité des clients. - Prendre et préparer les commandes avec le sourire. - Faire évoluer la carte en proposant des idées plus originales les unes que les autres, tout en gardant un œil sur les stocks de bouteilles et de fûts. - Contrôler les réserves et enclencher le réapprovisionnement avant que nous ne soyons en rupture de stock, car une brasserie sans bière, c'est comme un coiffeur sans ciseaux ! - Gérer la caisse avec dextérité et faire passer un moment inoubliable à nos clients, pour qu'ils repartent avec le sourire et l'envie de revenir. - Organiser des événements mémorables, qui marqueront les esprits et feront parler de L'Opercule dans toute la région. - Faire des visites de la brasserie en jouant les guides touristiques, et accueillir des groupes avec chaleur et convivialité. - Animer les réseaux sociaux avec créativité et humour, pour faire connaître L'Opercule au monde entier. - Gérer les commandes des particuliers, notamment les tirages pression, car un client qui repart avec un fût de bière, c'est un client heureux ! - En tant que vitrine de L'Opercule, vous serez au contact direct des clients. Alors, sortez votre plus beau sourire et votre sens de l'humour, car chez nous, on aime rire et faire rire ! - Polyvalent et capable de s'adapter à toutes les situations, même les plus insolites. Endurant sur le plan physique, car chez nous, les longues soirées et la station debout sont légion. Réactif et dynamique, pour ne jamais laisser nos clients s'ennuyer ou attendre trop longtemps. - Do You Speak English ? Other ? - Le permis d'exploitation et la formation hygiène serait un plus. - Et surtout, un sens de l'humour à toute épreuve. Plus sérieusement : - Début estimé, 1 mai 2024, -poste évolutif - Rémunération évolutive au rythme de l'entreprise, - Repas du midi pris en charge par l'entreprise - Temps plein 35h, - Travail le soir, les jours fériés et les samedis avec 2 jours de repos consécutifs. Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à : contact@lopercule.fr
Vous interviendrez au sein d 'un DITEP accueillant des enfants et adolescents de 6 à 20 ans présentant des troubles de la conduite et du comportement, dans le respect de leur projet individuel et des règles de déontologie. Participer en liaison avec les familles, à l'éducation des enfants et adolescents : visite à domicile, entretien individuel. Concourir à leur insertion scolaire, sociale au moyen de techniques et activités appropriées au projet d'établissement. Dans le respect des personnes, concourir au travail en réseau avec les différents partenaires : Éducation Nationale, professionnels de santé et éducatifs, rechercher les causes qui compromettent leur équilibre psychologique, économique ou social. Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que des projets éducatifs. Participer à l'évaluation des prestations délivrées dans le service.
Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et vous investir dans un emploi à forte utilité sociale ? Vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Alors rejoignez le premier réseau associatif français du service à la personne et intégrez l'équipe de l'association ADMR de Saint Michel Sur Meurthe qui intervient sur les communes de St Miche, La Voivre, St Dié (Marzelay, La Pêcherie, Le Villé), la Bourgonce, la Salle, St Remy, Nompatelyse. Nous recherchons un(e) aide à domicile en CDD, 104h par mois (24h/semaine). De mi-juillet 2024 à début novembre 2024 (remplacement congé maternité). Votre mission : assurer le bien-être des personnes Vous avez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas ; - Vous accompagnez les personnes dans la réalisation des actes essentiels de la vie : aide au levers, couchers, aide à la toilette, aide à l'habillage, aide à la prise du repas, aide à la mobilité avec ou sans aides techniques, ; - Vous accompagnez les personnes dans les activités originaires de la vie sociale et relationnelle : sorties, activités Votre profil en tant que professionnel : - Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé. - Diplômé ou non, ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. A l'écoute et doté de qualités relationnelles, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie auprès d'un public fragilisé. - Vous êtes autonome, disponible et en capacité d'adapter votre aide en fonction de l'autonomie de la personne. Vous savez rendre compte, faire part de vos observations et de vos difficultés. - Vous faite preuve de discrétion et de professionnalisme Rémunération Selon la Convention Collective de la BAD, en fonction de votre poste et de votre profil (diplôme et expérience) : de 11,98€ à 13,66€ brut de l'heure. Vos avantages en rejoignant notre équipe : Soucieux de la qualité de vie de ses salariés et de leur reconnaissance professionnelle, le réseau ADMR des Vosges vous propose : - Un emploi près de chez vous ; - Une indemnité kilométrique de 0,38 € / km pour tous vos déplacements professionnels et 60% de vos trajets A/R domicile-travail + temps de déplacement payés ; - Une assurance en cas de sinistre pendant un trajet ou un déplacement ; - La subrogation en cas d'absence ; - Une complémentaire santé ; - La majoration de vos heures de travail le dimanche et les jours fériés ; - Une prime pour l'exercice de la fonction de tuteur ; - Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ par trimestre ; - Une prime de cooptation jusqu'à 400 € pour un CDI signé ; - Un équipement professionnel (blouse, smartphone professionnel, équipements de protection, ) ; - Des formations régulières adaptées à nos métiers ; - Une plateforme d'écoute psychologique ; - Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, la santé
Au sein de l'équipe d'une cuisine proposant une restauration de collectivité quotidienne pour un établissement de santé et une restauration traditionnelle/événementielle/traiteur pour une résidence touristique,vous serez sous les ordres du chef de cuisine. Vous aiderez à la mise en place, réception et rangement des denrées, préparation des repas, et conditionnement des plats et régimes du jour. Vous assurerez le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. Vous devez avoir une connaissance de la restauration de collectivité, des régimes alimentaires et normes HACCP. Des notions ou qualifications en pâtisserie sont appréciables. Le travail s'effectue essentiellement le matin jusqu'à 12h30. Pas de prise de poste en soirée, 2 jours de congés/ semaine.
Vous réaliserez l'enregistrement des ventes et l'encaissement de produits ou d'articles. Vous devez être autonome, organisé(e) et polyvalent(e). Vous devez avoir une expérience de 3 mois sur le même type de poste. Temps de travail hebdomadaire de 26 à 30h00 A pourvoir RAPIDEMENT poste évolutif
Les 3 principales missions sont de : -Développer et gérer les ventes du marchés fil à coudre en assurant le meilleur service à ses clients ; -Manager un micro-atelier (1 à 2 personnes) : optimisation des ressources et de l'offre produits -Administrer les commandes d'achats de l'usine Qui se détaillent ainsi : Partie ventes : -Gère le processus allant des offres jusqu'à la facturation des commandes ; -Assure l'interface entre les clients et l'usine ; -Contacte les clients afin de connaître leurs besoins et fait le cas échéant des offres ; -Gère les délais des commandes entre l'usine et les clients ; -Relance les clients afin d'obtenir les paiements en temps ; -Etablit avec son responsable les prévisions de ventes des mois à venir afin d'alimenter la réunion PIC ; -Pilote le micro-atelier : -Optimise ses ressources : stock et personnel ; -Maximise l'offre produits ; -Gère la sous-traitance de teinture ; -Gère la logistique ; Partie achats : -Consulte, saisit et gère les commandes de fongibles, achats de maintenance et divers -Vérifie la facturation -Gère le magasin fongible Bon négociateur, autonome, réactif et doté d'un réel sens du service client. Vous avez une forte maîtrise de l'anglais, une langue supplémentaire serait un plus Rattaché(e) au technico-commercial en charge des marchés LEF (luxe, EPI et Fil A Coudre).
Afin de renforcer son équipe, la Société SAS TREFFE située à Provencheres et Colroy recherche un ouvrier maçon paysagiste, motivé et sérieux avec expérience et diplomes. Nous sommes spécialisés dans la création d'exterieurs, entretiens, piscine, terrassement..... Les missions seront les suivantes : -Tonte, taille, débroussaillage -Pose de pavé, dalle -Clôture + brise vue Si votre profil correspond a l'annonce, nhésitez pas à nous contacter. Heures supplémentaires payées + primes de paniers
L'équipe du restaurant pizzeria VENETO cherche à renforcer ses équipes. Nous recherchons UN PLONGEUR EN RESTAURATION H/F. Même si vous n'avez qu'une petite expérience, nous prendrons le temps de vous former en amont de la prise de poste si nécessaire. Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), dynamique, organisé(e) et doté(e) d'un esprit d'équipe ? Votre profil nous intéresse.Vous effectuerez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle, des équipements de cuisine (batterie, chambre froide, sols, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. *** Aménagement du temps de travail possible***
Membre de l'association française des Maîtres Restaurateurs, toute l'équipe du restaurant VENETO est ravie de vous retrouver pour venir partager une cuisine fraîche et 100% maison, sur place où à emporter !
La société ALSIA SAS est spécialisée dans le domaine de la Mécanique Industrielle. Nous recherchons pour embauche en CDI un usineur (tournage principalement) ayant des capacités en ajustage et travaux sur chantiers (H/F).
Commercialiser nos véhicules sans permis neuves et occasions chez les utilisateurs et prospects du secteur - Mise à jour du fichier clients existant, valorisation et développement de nos parts de marché - Conquête de nouveaux clients via la prospection terrain, leads entrants, etc et détecter de nouveaux marchés - Analyse des résultats, reporting et veille concurrentielle lors des réunions hebdomadaires - Saisie des dossiers de financement LOA / LLD / VAC - Animer et participer aux différents évènements commerciaux tels que Foires, Marchés, Comices, Expo, Salons - Veiller à la bonne gestion de ces dossiers de vente (justificatifs complet, état reprise VO, etc ) - Délivrer une expérience client optimale quant à la qualité de votre travail et votre suivi commercial - Participer aux formations et stages précaunisées par le Constructeur - Contribuer aux stratégies d'évolution et de développement de l'entreprise - Animer le hall d'exposition et le parc extérieur, avec mise à jour des affiches de prix Aisance orale et culture de l'esprit d'équipe Bonne qualité organisationnelle et sens des responsabilités Vous avez goût du résultat et des challenges
La culture de l'entreprise se définit à travers la convivialité, le dévouement et le professionnalisme. Ces valeurs présentent quotidiennement au sein de notre société nous ont notamment permis de devenir le N°1 Vosgien des véhicules sans permis depuis 18 années consécutives.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Intégré-e au Pôle Attractivité du territoire de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges créée le 1er janvier 2017 et sous la responsabilité de la Directrice des EAJE et de la coordinatrice des RPE, vous : -Animerez, en lien avec les partenaires et les différents réseaux, un lieu d'information et d'échanges au bénéfice des familles et des assistants maternels, sur le secteur de la Vallée du Neuné (Corcieux). - Assurez, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, l'éveil et les soins aux enfants dans le cadre des projets éducatif et pédagogique défini en équipe. Vous entretenez de bonnes relations avec les familles et vous savez vous adapter aux besoins du service. Relais Petite Enfance : - Accueillir et informer les familles sur les différents modes de garde existants et trouver des solutions adaptées en fonction de leurs besoins ; - Informer les professionnels de la petite enfance sur l'accès et les modalités d'exercice à ces métiers ; - Accompagner parents et professionnels en matière de droit du travail, dans les démarches de contractualisation et dans toutes autres démarches administratives ; - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges pour les professionnels de l'accueil individuel ; - Organiser des temps d'animation collectifs en direction des professionnels de l'accueil individuel, des enfants et des parents ; - Créer et dynamiser un réseau de partenaires locaux. - Travailler en équipe, avec les animatrices des cinq autres secteurs du réseau. Établissement d'Accueil du Jeune Enfant: - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivités ; - Mettre en place et coordonner les périodes d'adaptation ; - Mettre en place des activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités ; - Observation de l'évolution des enfants, repérer les difficultés et échanger les informations avec l'équipe et les parents ; - Conseiller et sensibiliser parents et équipe sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance ; - Instaurer une relation de confiance entre parents et professionnels ; - Proposer un soutien à la parentalité ; - Élaborer et adapter le projet éducatif ; - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements ; - Organiser et piloter les réunions ; - Participer aux actions de gestion des ressources humaines ; - Participer à l'encadrement des stagiaires ; - Mettre en place les outils nécessaires à la bonne gestion et au bon fonctionnement de la structure (gestion du matériel, du planning des enfants et de l'équipe...). - Titulaire de la fonction publique (grade d'éducateur de Jeunes Enfants) ou contractuel titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur de Jeunes Enfants. - Expérience professionnelle confirmée dans le domaine de l'accueil des jeunes enfants. Compétences : - Connaissances solides de la petite enfance - Faire preuve d'initiative et de créativité - Grandes capacités relationnelles et d'écoute - Capacités d'analyse et d'adaptation (face aux situations et aux publics) - Disponibilité, dynamisme et tolérance - Respect de la confidentialité et du secret professionnel - Bienveillance - Coordonner l'activité d'une équipe - Travail en équipe / travail en autonomie - Capacité à mener des entretiens individuels, à gérer parfois des situations difficiles ; - Maîtrise des techniques d'animation de groupe, d'animation auprès de jeunes enfants et conduites de réunions - Maîtrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur, base de données, statistiques.) Particularités du poste :2 secteurs d'intervention : - Mi-temps animatrice RPE du secteur Vallée de la Neuné (9 communes, allant de Biffontaine à Gerbépal) ; Bureau d'accueil situé à Corcieux. Animations fréquentes hors RPE. - Mi-temps EJE sur la micro-crèche les Renardeaux, basée à Saint-Léonoard
Le Dispositif d'Accompagnement et de Protection Juridique a pour objectif principal l'exercice des mesures d'accompagnement et de protection judiciaire confiées par le Juge d'Instance ou par le Juge pour Enfant. MISSIONS : - Protection des enfants et action éducative auprès des parents dans le cadre de l'exercice de la Mesure Judiciaire d'Aide à la Gestion du Budget Familial (MJAGBF) ; - Gestion des prestations familiales CAF ; - Accompagnement de la famille ; - Travail administratif (suivi des budgets, ouverture de droits, rapports.). * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître les dispositifs administratifs, juridiques, sociaux et médico-sociaux * Savoir-faire : - Savoir maîtriser l'outil informatique - Savoir rédiger * Savoir-être : - Savoir-être à l'écoute - Avoir une aisance relationnelle * Diplôme et formation : Diplôme de niveau 5 exigé : Diplôme Travailleur Social exigé (CESF, AS, ES, EJE, etc.) / CNC DPF, MJPM ou MAJ apprécié * Expérience : dans le domaine de la Protection de l'Enfance appréciée
Poste à pourvoir au Centre Social Lucie Aubrac à Saint-Dié des Vosges du 8 juillet au 2 août 2024. Placé sous l'autorité du responsable, l'animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants accueillis au Centre Social Lucie Aubrac. Activités principales : - Assurer un rôle éducatif auprès des enfants, - Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, - Faire preuve de discernement et de vigilance dans ses actions - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable, coordination, pompiers.), - Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Création de projet et d'activités - Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés, - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
Créez votre propre CONCIERGERIE HAUT-DE-GAMME - nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 12.5 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons bien de CREER votre propre CONCIERGERIE en bénéficiant du réel savoir-faire du réseau que nous développons. Le concept propose une offre globale comprenant toutes les prestations de conciergerie de standing. Le partenariat proposé est un atout dans la réussite de votre entreprise. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Auprès d'une personne fragilisée par l'handicap, l'aide à domicile devra apporter une aide pour les actes essentiels de la vie (le lever, le coucher, la toilette, l'habillage, l'entretien du domicile et du linge, les repas...) Toutes les heures au delà des 35 h seront comptés comme heures supplémentaires Contrat Temps Plein de 6H75 par jour du lundi au vendredi et 3H75 le samedi. Présence du gérant 1H par jour. Possibilité d'être nourri et logé sur place. Si absence du Gérant : Possibilité de travailler Dimanche et férié en contrepartie, le salarie bénéficie d'une rémunération majorée à hauteur de 100 % (soit une rémunération doublée par rapport à la rémunération habituelle) et de jour de repos. L'expérience professionnelle ou familiale ou la filière d'insertion professionnelle peuvent être prises en compte sous certaines conditions Poste à pourvoir au plus vite
Particulier : galyfrancis@orange.fr
Gestion de l'accueil téléphonique de professionnels de santé, gestion de planning le lundi et mardi matin de 8H à 12H. Poste dispo. en télétravail à 100% ou au bureau. Matériel informatique fourni avec formation. Les prérequis: A l'aise sur ordinateur et bonne maîtrise du Français à l'écrit.
Vous préparez en alternance un Bac Pro PCEPC (Procédés de la Chimie de l'Eau et des Papiers Cartons) Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage. Vous êtes impérativement titulaire d'un BEP ou CAP Métiers des Industries ou être étudiant en 2nde ou 1ère générale, technologique ou professionnelle.
Poste à pourvoir rapidement ! Votre mission : - s'occuper des vaches laitières les matins et les soir lors de la traite et 1 weekend sur deux - gérer l'alimentions et les soins aux animaux (veaux et vaches) - gestion de la fenaison + travaux dans les champs + entretien matériel et bâtiment - conduite d'engin agricole - expérience exigée - être autonome et ponctuel
Au sein du Dispositif Adultes & Handicap, le Dispositif Alternance Handicap apporte une réponse adaptée aux besoins d'accompagnement des apprentis et alternants en situation de handicap, des employeurs et organismes de formation. MISSIONS : Sous l'autorité du Chef de service (F/H) en charge du Secteur Parcours d'Emploi, vous serez notamment en charge des missions suivantes : - Accompagner un public TH dans un parcours d'alternance (apprentissage et/ou contrat de professionnalisation) - Diagnostiquer les besoins, préparer à l'accès au parcours de formation à l'alternance - Appuyer à la recherche du contrat en alternance, à la signature du contrat et à la sécurisation de la période d'essai * Compétences requises : * Savoirs : - Connaître la problématique handicap - Connaître le réseau partenarial - Connaître les dispositifs spécifiques et de droit commun relevant de l'emploi et de la formation - Connaître les techniques d'audit et de management de la qualité * Savoir-faire : - Savoir maîtriser l'environnement et la législation de la formation professionnelle - Savoir accompagner à la conduite de projet - Savoir suivre, évaluer qualitativement un projet et mettre en conformité - Savoir former et accompagner un collectif - Savoir saisir informatiquement des données - Savoir travailler en équipe - Savoir rédiger * Savoir-être : - Savoir-être organisé et rigoureux dans le travail administratif - Savoir-être adaptable - Savoir-être polyvalent - Savoir-être dans le relationnel * Diplôme et formation : Diplôme de Niveau 5 souhaité dans les disciplines touchant aux métiers de l'insertion, de la formation, des ressources humaines ou de la législation * Expérience : 2-3 ans souhaitée dans des fonctions similaires * Permis B exigé : Déplacements sur le département des Vosges
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim de 2 mois un Peintre en Bâtiment (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le domaine de la rénovation et de la construction. Forte de son expertise et de son savoir-faire, elle s'engage à offrir des prestations de qualité à sa clientèle. En tant que Peintre en Bâtiment (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de notre client. Vos missions comprendront : - Préparation des surfaces à peindre - Application de peinture au pinceau, au rouleau ou au pistolet - Réalisation de travaux de peinture de finition - Respect des normes de sécurité et de protection des surfaces Profil : Nous recherchons un candidat avec une expérience d'au moins 2 ans en tant que Peintre en Bâtiment. Vous êtes reconnu pour votre précision, votre minutie et votre attention aux détails. Votre endurance physique et votre capacité à travailler en équipe sont des atouts indispensables. De plus, vous maîtrisez les techniques de préparation des surfaces et vous avez une connaissance approfondie des différents types de peinture. Vous êtes compétent en application de peinture au pinceau, au rouleau ou au pistolet et vous êtes capable de réaliser des travaux de peinture de finition. Vous avez également des connaissances en matière de sécurité et de protection des surfaces. Votre sens de la finition est irréprochable. En rejoignant notre client, vous bénéficierez de nombreux avantages tels qu'un panier repas. Le salaire proposé est à partir de 12 euros brut par heure. Le contrat débutera le 22 avril 2024. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein. Vous êtes passionné par votre métier et vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
En tant que responsable boulanger, vos missions seront : * passer les commandes * réceptionner et contrôle les livraisons * gérer les stocks et assure l'inventaire * superviser les chiffres * gérer l'alarme de sécurité * analyser la productivité et l'évolution des coûts Sélectionner les farines en fonction de leurs qualités * Réaliser la pâte à pain quotidiennement * Régler les outils de production : four, pétrin, façonneuse, diviseuse * Procéder au pétrissage de la pâte * Laisser fermenter la pâte le temps nécessaire * Façonner les pâtons de pain selon la finalité souhaitée * Cuire le pain * Fabriquer des viennoiseries : pains au chocolat, croissants, pains aux raisins... * Présenter les produits réalisés en vitrine * Gérer les stocks * Anticiper la production en fonction de la demande * Réaliser des fougasses, des ficelles . Les raisons de nous rejoindre : * Une équipe accueillante * Une équipe motivée et dynamique * Vous travaillerez 4 jours par semaine et aurez 3 jours de repos * Les heures supplémentaires, de nuits, de dimanche, ou de jours fériés sont payés et majorées Informations pratiques : * CDI 39h * Rémunération à partir de 14€ de l'heure selon profil * 30% de remise sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé. * Prime de fin d'année (1 an d'ancienneté) * CSE en ligne (remise tout au long de l'année)
Vous préparez en alternance un BTS MS (Maintenance des Systèmes ) Vous êtes impérativement titulaire du Bac (STI2D, Bac Pro MSPC, Bac PRO MELEC, Bac général) Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage.
Vous vous orientez vers le poste de technicien supérieur en électronique et informatique industrielle et préparez en alternance une licence Pro SARII (Système Automatisés, Réseaux et Informatique Industrielle) Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage. Vous êtes impérativement titulaire d'un BTS CIRA, BUT GEII ou BTS électrotechnique.
Vous préparez en alternance un Bac Pro Pilote de Ligne de Production (PLP) Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage.
Le/la Responsable Adjoint(e) soutient le/la Responsable de Magasin dans l'exercice des missions de direction et d'organisation. Le/la Responsable Adjoint(e) est chargé(e) de vendre les produits commercialisés par l'enseigne en respectant la stratégie commerciale et en utilisant ses compétences professionnelles. Son rôle est d'optimiser les ventes en développant et en fidélisant la clientèle par un accueil, un service personnalisé et une grande expertise. Activités principales : Gérer l'organisation et l'animation de la surface de vente : - garantir la qualité des services aux clients ; - garantir l'implantation des articles conformément à la politique de l'enseigne ; - appliquer la politique commerciale de l'enseigne ; - organiser la journée de vente. Gérer la gestion du point de vente : - analyser, animer les indicateurs commerciaux et développer le chiffre d'affaires ; - assurer le reporting de l'activité ; - gérer la gestion des stocks et superviser les commandes ; - assurer la gestion administrative et financière du point de vente ; - organiser et participer à l'organisation des inventaires. Manager les équipes : - participer au recrutement de nouveaux collaborateurs et organiser leur intégration ; - contrôler la qualité du travail des équipes ; - assurer le suivi administratif du personnel en lien avec les ressources humaines dans le respect de la législation du droit du travail ; - développer les compétences du personnel du point de vente ; - animer ses équipes commerciales ; - appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir dès que possible
MS Mode est le numéro 1 de la mode pour femmes rondes ! Pour étendre encore plus loin notre expertise, nous sommes à la recherche de collègues qui fassent preuve d ambition et nous aident à repousser nos propres frontières. Au propre comme au figuré ! Depuis plus de 50 ans, MS Mode s attache à créer une mode qui propose aux femmes rondes des modèles aussi épatants que leurs prix. Cela se traduit non seulement dans la coupe des vêtements, mais aussi dans les modèles et les tailles (40 à 52).
Vous serez sous la responsabilité hiérarchique du responsable du service Espaces Verts et du chef du Pôle Cadre de Vie Missions : - Entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. - Maintenir un espace public propre, accueillant, et sécurisé. - Tonte, débroussaillage, et tailles diverses - Entretien des végétaux et arbres en respectant la politique «zéro phyto» - Entretien paysager et aménagements horticoles Profil recherché : - Titulaire CAP/BEP aménagements paysagers ou forte expérience dans ce domaine - Permis B obligatoire - Les habilitations chariot élévateur et/ou nacelle et/ou mini-pelle seraient un plus - Permis PL serait un plus - Polyvalence avec possibilité de renforcer un autre service - Disponibilité (parfois le week-end) Particularité du poste : - 35 heures annualisées, avec des pics d'activités Contact et informations complémentaires : Date de la prise de poste : 1er juin 2024 Durée du contrat le cas échéant : CDD 1 AN - Prévoyance groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Affiliation au CNAS. Pour postuler : envoyez votre CV et votre lettre de motivation à recrutement@ca-saintdie.fr Date limite de candidature : le 7 mai 2024
Pour information et Contact : Monsieur Pierre CERVINI : pierre.cervini@ville-saintdie.fr
Vous intervenez dans un établissement scolaire du secteur de SAINT DIE DES VOSGES à temps complet . Vous aurez pour missions: - l'accueil physique et téléphonique des usagers (élèves, parents, personnels, fournisseurs); - le secrétariat du service d'intendance, amené à participer au bon déroulement des opérations comptables quotidiennes à annuelles (réception et liquidation des factures jusqu'à la confection comptable et matérielle du compte financier), la préparation, l'exécution, le classement, la recherche d'erreurs et l'exploitation des données en vue du pilotage de l'établissement par l'ordonnateur; - l'aide et soutien à la communauté scolaire, en contribuant à l'organisation de l'entretien, de la maintenance et de l'approvisionnement de l'établissement, dans un esprit de saine gestion des ressources; - Toutes fournitures courantes destinées au fonctionnement du lycée : tenue de stocks, approvisionnement, marchés, commandes, constatation du service fait, liquidation des factures; - le classement des documents comptables; - la participation à la tenue de la caisse, aux encaissements comptables et à la gestion des dépenses avant ordonnancement.
URGENT!!!! Nous recherchons des agents de sécurité (H/F) pour assurer la surveillance d'un immeuble HLM à St Dié des Vosges Gardiennage de 12 heures Vous devez être titulaire de la carte professionnelle, du CNAPS, CQP APS et SST à jour.
Nous recherchons des Agents de sécurité (H/F) pour l'un de nos sites basé sur St dié des Vosges Dans le cadre de vos fonctions vous devez être impérativement titulaire et à jour de recyclage d'une carte professionnelle, du diplôme de SST vous serez en charge de la sécurisation et filtrage du site Ainsi vous devrez : - Réaliser des rondes de surveillance et dissuasion. Vacation de nuit 22h30/5h
Vous préparez en alternance un BTS Pilotage des procédés Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage. Vous êtes impérativement titulaire d'un Bac professionnel, STi, STi2D, ou général
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients à proximité de Saint-Dié-des-Vosges (88 - département des Vosges), Pour cette mission (219617), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vous serez chargé(e) de prospecter sur les Vosges et la Meurthe et Moselle tous les professionnels qui ont un parc extérieur de stockage de marchandises et de leur présentez notre technologie exclusive et brevetée Terrific Force qui va sécuriser leur parc contre toutes tentatives de cambriolages. Vous prendrez rendez-vous pour l'équipe commerciale si intérêt du prospect.
Se présenter le mercredi 24 avril de 13h à 17h au Centre des Congrès d'EPINAL dans le cadre de la Bourse aux Jobs d'Eté -> stand de l'employeur Diffus'est Merci de venir avec 1 CV précisant vos dates de disponibilité pour la saison estivale
Le Groupe Diffus'Est, société française créée il y a 30 ans, en pleine expansion, nous recherchons un commercial pour commercialiser notre Traitement de surface anti-salissures novateur et breveté pour tous types de vitrages, vitrines, baies vitrées, ainsi qu'un second Traitement dédié à la protection de tous verres de lunettes et écrans tactiles. Vous serez chargé(e) de prospecter sur les Vosges et la Meurthe et Moselle tous les professionnels qui ont un parc extérieur de stockage de marchandises et de leur présentez notre technologie exclusive et brevetée Terrific Force qui va sécuriser leur parc contre toutes tentatives de cambriolages. Si intérêt du prospect, vous réalisez une offre complète commerciale.
La Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-des-Vosges est compétente en matière d'eau potable, d'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales urbaines depuis le 1er janvier 2020. Afin de renforcer son équipe étude et travaux, les régies eau et assainissement proposent un poste de chargé d'études et de travaux en CDD pour une durée de 18 mois. MISSIONS : Sous l'autorité du responsable études et travaux, vos missions sont : - Réalisation des études de Schéma directeur : Récupération des données existantes dans les communes, Analyse et structuration des données existantes, Diagnostic complet des infrastructures existantes, Modernisation du SIG (Qgis) existant, Incorporation et création du SIG dans les communes manquantes, Rédaction des rapports des différentes phases, Organisation et gestion de la campagne de mesures, Analyse des données de la campagne de mesure, Réalisation du programme de travaux pluriannuel. - Création et uniformisation du Système d'Information Géographique, - Réalisation des études de maitrise d'œuvre et du suivi des chantiers d'eau et d'assainissement : - Relevé topographique, - Réalisation de plan sous COVADIS, - Réalisation de chiffrage, - Rédaction du Dossier de Consultation des Entreprises, - Analyse des offres, - Participation à l'élaboration des RPQS, - Et toute autre mission d'ingénieur d'étude et travaux. PROFIL : Ingénieur (ou technicien avec expérience) Diplôme en hydraulique, eau potable, assainissement des eaux usées, Connaissances en traitement de l'eau, génie civil, mécanique, électricité, électromécanique, Maîtrise de l'hydraulique à surface libre, intérêt pour la partie étude, Maîtriser les outils SIG (Qgis) et DAO (Autocad), Bon sens relationnel, Maîtrise de l'outil informatique (Exel, Word, Power-point, visio, ) Être autonome, Motivation pour travailler en équipe, Permis B obligatoire, CONDITIONS DU POSTE : Le poste est basé à Sainte Marguerite avec des déplacements sur l'ensemble du territoire de l'agglomération. Ce contrat de droit privé à durée déterminée de 18 mois est à pourvoir rapidement. Un fonctionnaire peut candidater, son recrutement conduira à une mise en disponibilité pour raisons per-sonnelles. Rémunération : Selon profil + ticket restaurant + CNAS (chèques vacances, culture )
Dans le cadre de nos actions de Conseil en évolution professionnelle, notre CIBC recherche un(e) Conseiller/ère en évolution Professionnelle sur SAINT DIE Mission : Réaliser l'accompagnement de salariés du privé ou de libéraux dans le cadre de leur évolution professionnelle. CONDITIONS D'EXERCICE : - Profession libérale (honoraire) - Localisation en présentiel : ST DIE, - 28.50 € TTC sous statut honoraire (35 € pour du présentiel en soirée.) - Amplitude horaires : 8h à 19H30 à définir sur la semaine - Formations (en visioconférence pour la plupart), groupes d'échanges de pratique, séminaires. Critères OBLIGATOIRES : - Le conseiller a obtenu une certification de niveau 5 correspondant à Bac + 2 dans le domaine de l'insertion ou des transitions professionnelles et a une expérience entre 1 et 3 ans dans ces domaines d'activités. - Ou le conseiller a une expérience dans le champ de l'accompagnement des transitions professionnelles d'une durée d'au minimum 3 ans.
Vous effectuez de l'accueil téléphonique et physique, vous devez savoir utiliser les outils informatiques type word exel, Le logiciel comptable est cegid. Vous serez amener à faire des devis. Le temps de travail peut être aménagé suivant vos convenance personnelle (exple : enfant à garder le mercredi) Le poste est un temps partiel mais peut très bien être un temps complet. Remplacement d'un départ. Salaire suivant compétence.
Rejoignez le DIAME de La Déodatie, une équipe dédiée à l'accompagnement d'enfants et d'adolescents âgés de 4 à 20 ans, avec déficience intellectuelle. Notre mission essentielle est de favoriser leur intégration sociale, scolaire et professionnelle. Avec un effectif de 42 collaborateurs, nous travaillons ensemble pour offrir un soutien inestimable aux personnes accompagnées. Si vous aspirez à contribuer à leur épanouissement et à leur développement, rejoignez-nous pour faire une réelle différence dans leurs vies. Suite à une promotion interne, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Service Educatif. Dans le respect des dispositions législatives et règlementaires et dans le cadre du Projet associatif et du Projet de Dispositif DIAME, sous l'autorité hiérarchique du directeur du dispositif DIAME, vous êtes chargé(e) des missions suivantes : - Animer et coordonner le projet de service dont il/elle garantit la mise en œuvre : il/elle participe à l'élaboration et au déploiement du dispositif DIAME et plus particulièrement de la SIPFPRO. -Assurer la qualité de l'accueil et l'accompagnement des personnes accompagnées : il/elle supervise l'élaboration et la mise en œuvre des PPA. -Manager l'équipe socio-éducative : en collaboration avec les autres Chefs de Service Educatif, il/elle anime et coordonne le travail de l'équipe et assure également la gestion administrative RH (plannings, contrats.). - Intégrer et être force de proposition au sein d'une équipe de cadres hiérarchiques et fonctionnels : Chefs de service, psychologues. -Développer les projets à visée d'inclusion sociale et professionnelle pour les jeunes accompagnés par le dispositif. -Entretenir le travail en réseau : Aide Sociale à l'Enfance, Education Nationale, milieux préprofessionnels, entreprises locales, dispositifs de coordination et de diagnostic. Compétences spécifiques requises : - Pilotage de projet, - Animation et conduite de réunion, - Connaissance des personnes en situation de handicap, - Connaissance des évolutions et de la transformation de l'offre de service dans le secteur du handicap, - Connaissance des publics TND (TDI, TSA .) - Maitrise des outils informatiques. CDI au 01.06.24 Temps plein - 39h + 23 RTT/an - Astreintes possibles Rémunération CCNT66 selon expérience 18 jours de congés annuels supplémentaires
Vos missions : -Capable d'usiner des pièces de manière autonome (programmation, choix des outils, condition, usinage et contrôle) -Décoder, lire et analyser le plan d'une pièce, et identifier les différentes phases d'usinage. -Choisir, monter et régler les outils de coupe et définir les conditions de coupe. -Identifier les dysfonctionnements des équipements et appliquer les mesures correctives adéquates. -Effectuer la maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements. -Renseigner les supports qualité et de suivi de production.
Placé sous l'autorité fonctionnelle de la directrice du Service Santé-Transition Ecologique & Développement Durable vous devrez assister au quotidien la direction du service mutualisé de la Communauté d'Agglomération et de la Ville. Grands projets : Santé environnement dont la mise en place du Contrat Local de Santé Qualité de l'air (Intérieure et extérieure), radon, polluants Projet Territoire Durable (et ses 4 grands thèmes) Mise en place de manifestations destinées au public/collègues/professionnels sur le territoire Promotion de l'attractivité du territoire Profil recherché : Compétences requises Secrétariat : - Réalisation et mise en forme de travaux de bureautique ; - Suivi des projets et de l'activité (y compris sur site dématérialisé) ; - Préparation des dossiers administratifs ; - Suivi des documents et dossiers administratifs ; - Création d'outils de travail ; - Suivi financier de l'activité (devis, bons de commande, factures, budgets) ; - Recherche des opportunités financières (subventions ou autre). Organisation et communication : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du service ; - Prendre les rendez-vous, gérer les agendas, organiser et planifier les réunions, réserver les salles ; - S'assurer que toutes les demandes sont bien prises en compte ; - Coordonner les actions des projets ; - Rechercher des informations, étayer les dossiers ; - Rédiger les ordres du jour et les comptes rendus ; - Relayer les informations auprès de sa hiérarchie, rendre compte de son activité et de l'avancée des projets. Compétences transversales - Travailler, partager et échanger avec tous les services et apporter un soutien administratif aux responsables des projets ; - Rendre compte des observations faites au cours de l'activité ; - Être à l'écoute et dans l'accompagnement ; - Être force de proposition et impliqué dans les domaines de la santé, de la santé environnement, de la transition écologique et du développement durable ; - Organiser son temps et son poste de travail dans le respect des activités planifiées et des règles de fonctionnement du service et des priorités établies ; - Être rigoureux dans l'élaboration des tâches et des dossiers ; - Représenter la collectivité en faisant preuve de neutralité et de réserve. Qualifications : - Bac+ 2 souhaité - Titulaire catégorie B ou contractuel - Très bonnes qualités rédactionnelles - Bonne maitrise des outils numériques - Permis de conduire - Avoir un intérêt pour les thématiques santé et/ou environnement serait un plus. Particularité du poste : Horaires : du lundi au vendredi : de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 17h00. Cependant, le poste requière de la flexibilité, de la disponibilité et de la mobilité car le service met en place et participe à des animations, conférences, spectacles, séminaires. y compris le soir et/ou le week-end. Informations complémentaires : Date de la prise de poste : dès que possible Durée du contrat le cas échéant : 1 an renouvelable - Mutuelle et prévoyance groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Ticket restaurant avec participation employeur. - Affiliation au CNAS.
Intégré au pôle Transition Ecologique de la Communauté d'Agglomération de Saint-Dié-Des-Vosges créée le 1er janvier 2017 et sous la responsabilité du « Directeur du service déchets », vous sensibilisez et informez la population sur les enjeux et le fonctionnement de la collecte sélective des déchets ; vous assurez la médiation entre les usagers et la collectivité et faites remonter leurs questions. Vous contrôlez la qualité du tri sélectif afin de déceler les dysfonctionnements éventuels et les corrigez. Vous créez et animez des évènements pour le grand public, le scolaire et les professionnels. Missions : Informer les habitants sur les consignes de tri sélectif et la prévention des déchets, les conseiller, les orienter ; Assurer le contrôle de la qualité du tri sélectif sur la base de relevés d'informations, assurer des suivis de collecte sur le terrain afin de déceler les dysfonctionnements éventuels et apporter des correctifs ; Assurer la médiation entre les usagers et la collectivité ; Proposer et animer des actions pédagogiques de prévention et de sensibilisation, en assurer leur suivi et leur évaluation ; Participer à l'élaboration des supports de communication en lien avec le service communication utilisés par le service déchets (guides du tri, rédaction d'articles à destination de la presse, des réseaux sociaux.) ; Participer à l'accueil physique et téléphonique des usagers. Profil recherché : - Titulaire (grade d'Adjoint administratif tous grades) ou contractuel - Expérience dans le domaine souhaitée - Éduquer au tri, à la consommation et à la prévention des déchets - Assurer le suivi et l'évaluation des actions pédagogiques de prévention et de sensibilisation des déchets - Aisance relationnelle, sens du contact - Pédagogie, capacité d'adaptation (public varié : scolaires, particuliers ..) - Capacité rédactionnelle et organisationnelle - Connaissances appréciées de la filière déchets, zéro déchets, compostage - Autonomie dans l'organisation du travail - Travail en équipe - Permis B Particularités du poste : Déplacements sur le terrain, suivis de collecte, manifestations le week end Travail occasionnel en soirée et week-end Contact et informations complémentaires : - Mutuelle et prévoyance groupe avec participation de l'employeur. - Prise en charge des frais de transport en commun domicile/lieu de travail à hauteur de 75%. - Ticket restaurant avec participation employeur. - Affiliation au CNAS.
Assistant ou assistante commerciale Accueil des clients au magasin et au téléphone Gestion des avis clients Facturation/ devis Rapport quotidien Statistique et analyse des chiffres Gestion du planning de pose et prise des rendez-vous
Rejoignez notre magasin pour votre Reconversion de Futur Boucher (H/F) Vous souhaitez vous former au métier de boucher ? Nous vous proposons de rejoindre notre boucherie au savoir-faire traditionnel aux côtés de nos équipes, vous permettant une insertion professionnelle réussie ! Nous vous proposons : Une formation complète de 10 mois à la pratique du métier de boucher (savoir-faire de tradition), ainsi qu'à la vente et la gestion, vous délivrant un diplôme reconnu « Certificat de Qualification Professionnelle », équivalent à un CAP. Une formation par alternance avec 1 semaine par mois en CFA, une rémunération associée et une prise en charge par l'entreprise de vos frais d'hébergement et de déplacements lors des périodes en centre de formation situé à Dijon. D'acquérir un emploi de boucher en CDI à la suite de l'obtention de votre diplôme. (Affectation en fonction des disponibilités sur nos points de vente ; une mobilité peut-être à envisager) Vous êtes : - Attiré(e) voire passionné(e) par le métier de Boucher - Dynamique et motivé(e) à l'idée de vous investir pleinement dans une formation à un nouveau métier - Reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation face aux spécificités du travail en magasin et en boucherie (horaires variables, manipulation de matériel tranchant, travail dans le froid, ...) - Responsable et respectueux(se) vis-à-vis de vos collègues, des clients, du matériel et des consignes et règles de sécurité - Mobile, vous pouvez vous déplacer sur notre magasin et au CFA lors des périodes de formation Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et dans un cadre convivial? Alors rejoignez le groupe Logan Laug. Vous travaillez du mercredi au dimanche midi ce qui vous offre 2 jours et demi de repos consécutifs et 6 semaines de congés annuel. Vos missions principales : Coordonner l'équipe - Dresser et débarrasser les tables - Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande - Veiller à la satisfaction du client - Savoir accorder les vins en fonction des plats proposés par le Chef. Poste en CDI
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et dans un cadre convivial ? Alors rejoignez le groupe Logan Laug. établissement gastronomique en centre Ville. 2 jours et demi de repos consécutifs et 6 semaines de congés annuel. Vos missions principales: Dresser et débarrasser les tables Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande Veiller à la satisfaction du client
Mission Traiteur : -Il applique et suit les recettes présentées sur les fiches techniques (entrées salées froides ou chaudes, sandwichs, salades, fougasses, wraps, ficelles .) -Il sélectionne les produits frais -Il réalise les cuissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir. -Il prépare les sauces, les vinaigrettes . -Il soigne la présentation -Il gère les stocks -Il anticipe la production en fonction de la demande Informations pratiques : * CDI 24H vendredi, samedi, dimanche * Rémunération à partir de 11,72€ de l'heure selon profil * 30% de remise sur vos achats à la boulangerie * Votre pain offert par jour travaillé. * Prime de fin d'année (1 an d'ancienneté) * CSE en ligne (remise tout au long de l'année)
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux publics et basé à STE MARGUERITE (88100), en Intérim de 1 mois un Manoeuvre TP (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans les travaux publics et dans les travaux de génie civil. Votre rôle consiste à : - Assister les ouvriers qualifiés sur les chantiers de travaux publics - Réaliser des tâches de terrassement et de compactage des sols - Participer à l'aménagement de voirie - Effectuer la pose de canalisation - Respecter les consignes de sécurité et les règles de l'entreprise Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que Manoeuvre TP - Vous êtes doté d'un sens de l'organisation et d'un esprit d'équipe - Vous avez une bonne résistance physique et êtes polyvalent - Vous êtes adaptable aux différentes tâches et aux conditions de travail Compétences techniques : - Terrassement - Aménagement de voirie - Pose de canalisation - Compactage des sols Nous vous offrons : - Tickets restaurants - Prime de transport Salaire : À partir de 11.65 euros brut par heure Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique et/ou physique. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans le domaine des travaux publics ! Êtes-vous prêt à relever le défi ? Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le cabinet dentaire du Dr Benjamin Finance recherche une assistante dentaire qualifiée à partir du lundi 6 mai 2024 pour une durée de 10 semaines minimum, de préférence du lundi au jeudi. Cabinet tout équipé et environnement agréable. Salaire selon profil et compétences.
L'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) ATSEM pour une école située au sein de la commune La Voivre. Missions : - Assister l'équipe enseignante dans les missions pédagogiques et éducatives - Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne et scolaire - Assurer l'entretien et le nettoyage du matériel pédagogique, des locaux et des sanitaires destinés aux enfants. Profil : - La détention du CAP Petite enfance est obligatoire - Une première expérience en tant qu'ATSEM serait un plus Il s'agit d'un CDD à pouvoir dès que possible jusqu'au 24 mai 2024, potentiellement renouvelable à hauteur de 29h20 hebdomadaires, réparties de la manière suivante : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h20 à 11h30 et de 13h20 à 17h30.
Les Vosges recèlent de trésors et l'hôtel le Régal est l'un d'entre eux. L'Hôtel est au cœur de la nature. Le restaurant de l'hôtel Le Régal à St Dié des Vosges recherche UN SERVEUR H/F en contrat d'apprentissage afin de préparer un CAP ou un BP en service. Vous apprendrez à réaliser les opérations de services des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commande,...) en respectant les règles d'hygiène et de sécurités alimentaires. Rémunération selon convention apprentissage : de 25 A 53 % du SMIC, selon l'âge du candidat, la première année du contrat. Pour candidater vous devez prendre un rendez-vous par téléphone (en dehors des périodes de repas).
Le Régal est l'un des trésor du département vosgien. Il y a le grand parc avec son étang et ses cygnes, entouré de forêts et de montagnes. Il y a l'enclos et les wallabies que les enfants adorent. Il y a les sentiers dans les bois pour aller se défouler. L'Hôtel est au cœur de la nature et c'est un grand bol d'air pur qui vous attend à Saint-Dié.
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim de 12 mois un Technicien Laboratoire (H/F). Notre client est le spécialiste du matériau SMC, l'excellence au service de la production de SMC à Saint-Dié-des-Vosges. Les méthodes employées sont spécifiques au domaine de l'entreprise, nous recherchons donc une personne qui pourra être formée par leurs soins et qui a les capacités et la motivation pour acquérir ces nouvelles compétences. Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des analyses et des contrôles de conformité des produits - Réaliser des essais et des mesures sur les échantillons - Participer à l'élaboration de nouveaux produits et à l'amélioration des procédés de fabrication - Rédiger des rapports scientifiques et communiquer les résultats aux différents acteurs internes et externes - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de laboratoire Profil : Nous recherchons une personne ayant une expérience d'au moins 4 ans en tant que Technicien Laboratoire. Un diplôme de niveau BAC+2 est également requis. Compétences comportementales : - Esprit d'équipe - Autonomie - Rigueur - Capacité d'analyse - Adaptabilité - Organisation Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de laboratoire- Etalonnage - Utilisation d'équipements de laboratoire - Connaissances en biologie et chimie - Analyse et interprétation des résultats - Rédaction de rapports scientifiques- Access serait un plus - Allemand et/ou Anglais En plus d'une rémunération attractive à partir de 13 euros brut par heure, notre client offre les avantages suivants : 13ème mois. Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle passionnante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client basé à Saint-Michel-sur-Meurthe (88470), en Intérim un USINEUR (H/F). Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de portes et fenêtres coupe feu. Reconnue pour son expertise et sa rigueur, elle est à la pointe de la technologie et offre un environnement de travail stimulant et dynamique. En tant qu'USINEUR (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions consisteront à : - Préparer et régler les machines-outils pour les opérations d'usinage - Réaliser les opérations d'usinage sur des pièces mécaniques - Contrôler la conformité des pièces usinées en utilisant des instruments de mesure - Assurer la maintenance de premier niveau des machines-outils - Respecter les consignes de sécurité et les normes de qualité Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et avez un bon esprit d'équipe. Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail et êtes capable de lire des plans techniques. Vous maîtrisez les machines-outils et les techniques d'usinage. Une connaissance des matériaux utilisés en mécanique serait un plus. - Précision - Rigueur - Esprit d'équipe - Autonomie - Lecture de plans techniques - Maîtrise des machines-outils - Connaissance des matériaux - Maîtrise des techniques d'usinage En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un salaire fixe de 11,65 euros brut par heure, ainsi que d'avantages sociaux attractifs. Le contrat est à pourvoir dès que possible. Vous êtes passionné par l'usinage et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Rejoignez notre client et participez à son développement ! Votre expertise et votre savoir-faire seront valorisés au sein d'une équipe motivée et compétente.
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim de 12 mois un Bijoutier (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la bijouterie, reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité. Avec une équipe passionnée et créative, notre client s'efforce de créer des bijoux uniques et d'exception pour satisfaire les attentes de sa clientèle exigeante. Votre rôle consiste à réaliser des bijoux en respectant les normes de qualité et les exigences esthétiques de notre client. Vous serez responsable de la fabrication, du dessin et de la conception des modèles de bijoux, ainsi que de la taille et du sertissage des pierres précieuses. Votre précision, votre créativité et votre patience seront essentielles pour mener à bien ces tâches. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de bijoutiers et participerez à la finition et au polissage des bijoux. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la bijouterie. - Vous êtes titulaire obligatoirement d'un CAP/BEP en bijouterie-Joaillerie - Vous êtes minutieux, rigoureux, patient et avez le sens de l'esthétisme. - Vous maîtrisez les différentes techniques de fabrication de bijoux et avez une connaissance des métaux précieux et de leurs propriétés. - Vous avez la capacité de dessiner et concevoir des modèles de bijoux. - Vous avez des compétences dans la taille et le sertissage des pierres précieuses. - Vous maîtrisez les outils et équipements de bijouterie ainsi que les techniques de finition et de polissage du bijou. - Vous êtes soucieux de la conformité de la pièce réalisée et savez utiliser la brosse coton et la pâte à polir. Nous offrons: - Prise en charge des frais de transport. - Tickets restaurants. - Intéressements. - Forfait mobilité durable. - Primes. Le salaire est à partir de 1800 euros brut par heure avec variable. Le contrat débutera dès que possible. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers la qualité ? Vous êtes passionné par la bijouterie et souhaitez mettre votre créativité et votre précision au service de la création de bijoux d'exception ? Alors n'hésitez plus, rejoignez notre client et participez à l'aventure ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre agence Crit de Saint-Dié recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans les matériaux de construction, un(e) attaché(e) technico-commercial(e) Sous l'autorité du responsable commercial et d'une équipe commerciale sédentaire, vous avez en charge : - le développement et la fidélisation de votre portefeuille clients avec tous les outils marketing mis à votre disposition, - la prospection de nouveaux clients sur votre secteur géographique, - la mise en avant du plan de vente et des services de l'entreprise, - le suivi des devis et la conclusion des ventes Une voiture de service, un téléphone, un ordinateur portable et une carte carburant sont mis à votre disposition Rémunération fixe comprise entre 24KE et 32KE selon expérience ; rémunération variable comprise entre 7KE et 10KE Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme de niveau Bac + 2 dans le domaine commercial ou vous justifiez de 2 années d'expérience dans la fonction commerciale Une expérience dans la vente "magasin GSB ou négoce" est un plus
-Vos missions: => Assurer la vie d'un dossier comprenant : - la prise de contact client, - la conversion en fichier temporaire (avec les recherches nécessaires associées) pour le calcul du devis par le Géomètre-Expert, - la planification du dossier avec le technicien, - l'envoi des éléments aux clients/riverains, - la relance des parties concernées en cas de non retours des documents signés, - la facturation et la relance facturation => la relance des devis, => le montage des dossiers d'appels d'offres, => la gestion des sauvegardes, => la gestion administrative de certains fournisseurs (Téléphonie, Fournisseurs d'Energie, .), => la préparation du fichier de la gestion des heures du personnel en fin de mois, => l'accueil client (physique et téléphonique) => la gestion des mails entrants, => tout développement et toute proposition intéressante du cabine -Chèques vacances annuels -Prime PPV -Chèques cadeaux certaines années -Mutuelle prise en charge par la société Une action de formation préalable au recrutement pourra être envisagée.
Installés au Cœur des Vosges, nous conseillons et accompagnons nos clients dans la conception et l'impression de leurs packagings, supports de communication et travaux d'édition partout en France. PME familiale de 43 personnes, nous transformons chaque année 1500 tonnes de papiers issues de forêts gérées durablement et utilisons des encres écologiques et végétales pour proposer à nos clients une imprimerie entièrement intégrée de la conception au façonnage en étant à la pointe de la technologie. Entreprise modèle en matière d'environnement, nous respectons la charte Imprim'Vert et les normes PEFC et FSC. Nous sommes également le 10ème imprimeur français et 1er dans l'Est à obtenir la norme ISO 12647-2 par l'UGRA en 2009 (le Centre de compétence suisse pour la technologie des médias et de l'imprimerie). Etablis dans la région Est, nous sommes à la fois au carrefour de l'Europe et au cœur de la belle forêt Vosgienne qui joue un rôle écologique, économique, touristique et social très important dans notre territoire. Dans le cadre de notre développement et dans une volonté d'enrichir nos compétences qui singularisent la qualité de notre pratique du métier d'imprimeur, nous recherchons un Responsable Deviseur F/H. Rattaché-e à notre Directeur Technique, travaillant de concert avec les différents services (force de vente, approvisionneurs, fabrication, prépresse.) et en relation avec les clients et fournisseurs, vous assurez l'analyse technique des dossiers clients, l'estimation des coûts et la gestion efficace et optimale des projets d'impression, en garantissant la satisfaction des clients et la rentabilité de l'entreprise. Acteur essentiel au sein de notre organisation reliant les différents départements impliqués dans le processus, vous -Managez votre équipe (4 pers) et assurez son accompagnement, formation et montée en compétence -Effectuez une analyse technique des dossiers clients, évaluez leurs besoins et la faisabilité des projets (moyens, matière, délais) -Estimez les prix des projets et élaborez des offres en prenant en compte les intérêts des clients et de l'entreprise. -Organisez la production en préparant les dossiers de fabrication, en planifiant les étapes de production et en optimisant les coûts, délais de fabrication et qualité -Êtes en relation avec les sous-traitants lors des demandes de prix -Informez les clients de toute modification dans les délais en relation avec le planning, gérez les éventuelles réclamations et proposez des solutions -Participez à l'amélioration continue des processus et des procédures de l'entreprise pour optimiser l'efficacité et la rentabilité. Issu-e d'une formation en Industrie Graphique, vous justifiez de minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire au sein des services techniques en imprimerie et en encadrement d'équipe. Doté-e d'une aisance relationnelle, et reconnu.e pour vos capacités d'écoute, d'analyse et de pédagogie, vous échangez régulièrement avec les différents acteurs de l'entreprise et cherchez à préserver les valeurs d'esprit d'équipe et d'entraide auxquelles nous sommes attachés. La rigueur, la gestion des priorités et la réactivité sont vos atouts pour parer aux aléas de notre métier et répondre aux exigences de qualité. Nous vous offrons un poste clé et riche de sens, un environnement stimulant et vivant, au sein d'une équipe passionnée par leur métier où vous pourrez exprimer tout votre potentiel. Nous rejoindre, c'est l'opportunité d'intégrer une entreprise responsable, engagée écologiquement, en plein essor, qui investit régulièrement pour s'adapter aux évolutions du marché et aux enjeux environnementaux.
Créée au cœur des Vosges, la scierie se transmet de père en fils depuis cinq générations. Son activité principale est le sciage de sapin, épicéa, Douglas et pin sylvestre à destination des charpentiers, des autoconstructeurs et des industriels. Pour pallier à un départ en retraite prévu entre 6 à 8 mois, nous recherchons son successeur. Les missions principales sont de : - Remplacer et régler les lames et couteaux, - Prendre soin de tout l'outillage de la scierie, notamment les lames de scie à travers diverses opérations : planage (martelage de la lame), tensionnage (pour rendre la lame rigide), dressage (pour maintenir le dos droit de la lame) - Garantir l'entretien de la denture, affûtage - Intervenir sur les machines équipées d'outils de coupe afin d'optimiser le sciage - Gérer la maintenance du parc machines d'affûtage en collaboration avec le service maintenance de l'entreprise - Organiser et mettre en conformité selon les normes d'environnement et de sécurité, actuelles et à venir, l'atelier d'affûtage en collaboration avec le responsable de la scierie - Suivre les opérations de sous-traitance liées à l'entretien des outils de coupe. Vos compétences : Compétences techniques Avoir des facultés de concentration, de précision et une forte dextérité Savoir appliquer et respecter les consignes de sécurité Être sensible à la qualité du travail effectué. Avoir le sens des priorités faire preuve d'organisation et de calme Vos savoir-être : Capacité à s'adapter aux changements, à faire face à des situations d'urgence Très bon sens relationnel Faire preuve d'une grande réactivité Autonomie, responsable de son atelier, seul sur ce poste pour toute la scierie Salaire motivant
Nous recherchons un agent cynophile de sécurité pour assurer la surveillance d'un immeuble HLM à St Dié des Vosges Horaire de 10h00 à 22h00 du Lundi au Dimanche. Vous devez être titulaire de la carte professionnelle, du CNAPS, CQP APS et SST à jour. Débutant accepté
Vous donnerez des cours de latin au sein de 3 établissements de Saint-Dié à des élèves de collège et de lycée . Vous ne travaillez pas le jeudi matin. 18 heures / semaine (temps plein) Vous détenez obligatoirement une licence en lettres classique ou un master en lettres classiques.. (bac+3 à bac+5) Le recrutement sera actif après l'accord du rectorat. CDD de 2 mois minimum .
Vous réalisez le transport sanitaire (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous serez amené(e) à monter des gardes et gérer des permanences (35h hebdo + heures supplémentaires) A noter que les week-end et jours fériés peuvent être travaillés selon le planning établi. Candidater uniquement par mail (lettre de motivation et CV) ** Vous devez impérativement être titulaire du DEA ** Poste renouvelable
- Analyser l'appel d'offre (privé ou public) et comprendre le besoin du client - Participer à la rédaction du mémoire technique - Étudier la conception de l'ensemble du projet, à partir des documents techniques, des plans et croquis fournis, des informations du chargé d'affaires et du client - Analyser les contraintes techniques liées aux bâtiments et aux matériaux, ainsi que les contraintes règlementaires et les normes - Analyser les contraintes d'installation en lien avec le client - Recherche les différentes options et les solutions d'optimisation techniques - Dessiner les plans DCE proches de l'exécution, y compris les schémas, à l'aide de logiciels - Participer à l'élaboration de l'offre commerciale - Élaborer le chiffrage estimatif - Mettre à jour les documents. Vous avez suivi une formation technique en génie électrotechnique de type BTS, DUT ou BUT et avez au moins deux ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les logiciels comme AutoCAD, See Electrical, Caneco et Dialux, mais également pack Office. L'analyse des dossiers techniques et la conception feront partie de votre quotidien. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et de responsabilité dans les prises de décisions Il est également important que vous possédiez de bonnes connaissances en électricité dans les réglementations ERP Vous serez sous la direction du responsable du bureau d'études. Selon l'importance d'un projet, vous serez amené à travailler en équipe et à vous déplacer, notamment pour des réunions de clarification technique.
Notre bureau d'études Ingénierie est fort de plus de 20 ans d'expérience. Nous intervenons sur des projets réalisés sur tout le territoire national. Nous avons plusieurs bureaux situés principalement dans le Grand Est (Nancy et Saint Dié), mais également à Lyon et Nantes. Nous comptons plus de 20 collaborateurs, spécialisés dans leurs domaines respectifs, de la conception au suivi des travaux.
Dans le cadre de votre activité, vous interviendrez en qualité de technicien vendeur acheteur H/F dans le domaine du montage informatique et réparation de smartphone. Vous êtes passionné(e) d'informatique et des nouvelles technologies. Polyvalent(e) vous possédez des compétences en téléphonie, informatique et réparation. Nous pouvons également vous former en amont. Action de formation préalable au recrutement envisageable en amont du contrat de travail en fonction de votre profil.
Opportunité en CDD Adecco recrute pour un de ses clients, un PLANIFICATEUR TRANSPORT (H/F) en CDD ! Les missions : Optimiser les ressources lors de la planification des flux de transports. Élaborer et communiquer les ordres de transport. Surveiller le déroulement de la journée et ajuster le programme si besoin. Gérer les relations avec les sous-traitants transport. Assurer la satisfaction des clients. Votre profil : Idéalement, vous êtes issu(e) d'une formation BAC à BAC+2 dans ce secteur avec une première expérience réussie dans ce domaine ? Vous êtes autonome, motivé(e) et rigoureux(se) ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Chargé de projet en planification urbaine / Missions en urbanisme règlementaire. Nos clients principaux sont les collectivités. Vous serez en charge au sein du bureau d'études de : - préparer les dossiers d'études des projets du cabinet, - participer à l'élaboration de la conception de projets, - suivre les projets sur toutes les phases d'études. Votre mission s'attachera à : - Analyser les besoins d'un territoire et les corréler aux exigences législatives et réglementaires, proposer des solutions. - Elaborer des plans et cartographies multithématiques via notamment l'outil SIG. - Rédiger des diagnostics et justifier les projets envisagés. - Préparer et participer aux réunions de travail. Vous disposez d'une : - Maitrise des logiciels de cartographie et d'infographie est nécessaire (suite Adobe, ArcGIS, QGIS). - Autonomie et rigueur. - Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. - Bonne compétence en communication et en travail d'équipe. - Curiosité et créativité. DU LUNDI AU VENDREDI : 8H - 18H
CFA de CCI Vosges recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) EN ANGLAIS Disponibilité immédiate De formation supérieure : minimum bac+3 Expérience dans le domaine, la formation et/ou l'enseignement : 2 ans minimum 2 demi-journées d'intervention par semaine environ Vous intervenez en Anglais auprès d'un public d'apprentis en BTS dans le commerce. Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe en formation. Vous avez pour missions de : - Garantir le suivi des référentiels de l'Education Nationale. - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire. - Animer des séances pédagogiques. - Évaluer les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque stagiaire au cours de la formation. - Accompagner le stagiaire vers l'obtention du diplôme. Qualités : - Capacité d'adaptation - Esprit d'équipe - Rigueur et application
Description de l'activité : Comptabilité - Suivi des comptes mensuels - Suivi des négociations bancaires - Révisions comptables - Gestion de la comptabilité générale et auxiliaire analytique - Production du bilan financier et comptable en collaboration avec le contrôle de gestion - Etablir les prévisions budgétaires - Gestion du prévisionnel financier et de la comptabilité analytique en collaboration avec le contrôle de gestion - Comptabilisation de provisions en lien avec les autres services de l'entreprise - Relations avec les acteurs financiers externes - Contrôle de conformité - Définir le plan comptable appliqué et suivre sa mise en œuvre - Veiller à l'application du processus comptable, des procédures et normes comptables en vigueur - Contrôler le respect des obligations légales et réglementaires et des délais de clôture comptable Management - Encadrement de l'équipe comptable et financier : fixer les objectifs de l'équipe, suivre les performances, organisation du temps de travail et délégation des tâches - Supervision quotidienne des tâches de l'équipe - Assurer la qualité du contrôle interne comptable et financier Savoir faire - Connaissances des réglementations fiscales, juridiques et sociales - Connaissance des réglementations relatives au contrôle interne - Connaissance des normes IFRS - Connaissances PAF, FEC - Capacité à identifier les risques environnementaux, sociaux et économiques - Maîtrise des outils comptables et ERP SAP Savoir être - Sens de l'éthique - Discrétion professionnelle - Capacités managériales - Sens de l'organisation - Esprit d'analyse et de synthèse - Résistance au stress - Aisance relationnelle affirmée
Ewattch s'impose sur le marché de l'IoT (Internet Of Things) avec la conception et fabrication de solutions, qui permettent de répondre aux besoins de l'industrie et des bâtiments. L'impact environnemental est un enjeu majeur pour Ewattch. Comprendre, mesurer et mettre en oeuvre des actions pour maitriser les consommations énergétiques est une de nos priorités. Ewattch recherche un(e) Energy Manager pour renforcer son équipe. En tant qu'Energy Manager au sein du service support client d'Ewattch, votre rôle principal consistera à présenter de manière optimale les mesures liées à la consommation d'énergie, la température, le taux de CO2, la consommation d'eau, et d'autres paramètres pour nos clients. Vous serez chargé(e) de fournir un support technique et de garantir une compréhension claire et précise des données énergétiques. Principales responsabilités : 1. Analyse et Présentation des Mesures : - Analyser les données énergétiques collectées par les systèmes d'Ewattch. - Développer des méthodes de présentation claires et adaptées à chaque type de client pour faciliter la compréhension des mesures. 2. Conseil et Accompagnement Client : - Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins spécifiques en matière de visualisation des données énergétiques. - Fournir un support technique pour aider les clients à interpréter les données et tirer des conclusions significatives. 3. Formation des Clients : - Organiser des sessions de formation pour les clients afin de les familiariser avec les systèmes de mesure et d'optimisation énergétique. - Répondre aux questions techniques et offrir un support continu. 4. Rapports Périodiques : - Générer des rapports périodiques détaillés sur la consommation d'énergie, mettant en évidence les tendances et les opportunités d'amélioration. Compétences et Qualifications : - Diplôme en maitrise de l'énergie, ou dans un domaine connexe. - Connaissance de base en gestion énergétique. - Compétences analytiques pour interpréter les données énergétiques. - Excellentes compétences en communication et en présentation. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.
MISSIONS Assurer le bon fonctionnement de l'installation de traitement des matériaux en veillant à la bonne marche de l'ensemble des équipements qui la compose. Réaliser le programme de fabrication afin d'obtenir des produits finis (granulats) qui répondent aux spécifications attendues. Connait toutes les procédures liées à la mise en sécurité de l'installation. Vérification de l'installation Démarrer l'installation après vérification et validation des procédures en place Contrôler le fonctionnement et la fiabilité des équipements Procéder aux réglages nécessaires en fonction du programme de fabrication Utilisation de l'installation Conduire l'installation Veiller au bon déroulement de la production Contrôler la qualité de la production Signaler les dysfonctionnements et anomalies Proposer les aménagements ou améliorations Entretien de l'installation Identifier, recenser, prévoir le remplacement des organes ou équipements défectueux Travailler à l'atelier lors des périodes dites « de maintenance » Participer s'il le faut aux travaux d'entretien de l'ensemble du périmètre carrière
Groupe familial, de plus de 600 salariés, implanté sur la région Grand Est, spécialiste en matériaux de construction
Mission: Vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe ) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service ) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Vous assurerez les missions suivantes : - Vous réalisez les objectifs de chiffre d'affaires en garantissant la qualité du service client : accueil, fabrication produit, rapidité de service, entretien du restaurant. - Vous animez, formez, accompagnez, briefez une équipe de 10 à 15 personnes minimum et apportez votre expertise pour optimiser leur performance. - Vous assurez la gestion quotidienne des approvisionnements, des stocks et de la production afin de proposer le meilleur produit à vos clients. - Vous développez les domaines d'expertise du centre de profit (développement du CA, management d'équipe, rentabilité financière). Profil Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
BURGER KING SAINT DIE DES VOSGES Envoyez votre CV à jour en indiquant en objet RECRUTEMENT BURGER KING à l'adresse mail suivante : vosgesemploi@gmail.com
Principales missions: -Lecture de plan -Pose de charpentes traditionnelles, de maisons à ossature bois -Levage et installation d'éléments de structure bois -Fixation des structures et des éléments de structure en bois -Ajustement des écartements et fixation des lisses, des contreventements définitifs, des pieds de charpentes, ... -Assemblage et pose des éléments de finition (supports de gouttières, lucarnes, ...) -Pose des matériaux d'isolation et d'étanchéité (laine de verre, de roche, parevapeur, pare-pluie, contre lattage, ...) _Compétences requises: - Au moins 2 ans d'expériences dans le domaine - Au delà des compétences techniques, c'est votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre autonomie qui feront de vous le candidat idéal. Une réunion d'information collective avec la présence de l'employeur aura lieu dans les locaux de France Travail. Pour y participer, merci de postuler à l'offre
ADALI est une association sociale et médico-sociale présente dans les Vosges et en Meurthe-et-Moselle. Avec plus de 150 salariés, nous concentrons nos efforts sur le développement du Logement, l'Accompagnement et l'Insertion afin de proposer toute une gamme de services pour permettre aux résident-e-s et bénéficiaires d'être acteurs de leur propre devenir et de favoriser l'autonomie et la promotion sociale de chacun-e. ADALI est composé de 5 pôles d'activité : Santé, Logement, Enfance, Famille et Insertion. Nous sommes à la recherche d'un-e Responsable de service à St Dié des Vosges, au sein de notre résidence habitat jeunes / FJT (CDI à pourvoir au 1er mai 2024). La résidence Habitat Jeunes - FJT propose une solution logement et un accompagnement individuel et collectif à des jeunes âgés de 16 à 30 ans. Description de poste Rattaché.e à la Directrice d'Action Sociale de l'association et en collaboration avec les autres Responsables de service, les missions sont les suivantes : -Mettre en œuvre opérationnellement le projet de service et ses évolutions ; -Gérer et animer l'équipe placée sous son autorité hiérarchique ; -Piloter la démarche d'amélioration de la qualité à l'échelle du service ; -Accompagner les professionnels dans la déclinaison de leurs missions ; -Contribuer au développement de la réflexivité professionnelle de l'équipe ; -Analyser l'évolution des besoins des jeunes accueillis ; -Evaluer l'activité du service ; -Organiser les temps de travail des équipes ; -Garantir la fluidité de l'information au sein des équipes ; -Garantir une relation de qualité avec les partenaires ; -Remonter les besoins budgétaires, humains et matériels afin de garantir le bon fonctionnement du service dans le respect des règles définies par le siège ; -Renseigner les résultats & indicateurs du service, contrôler les dépenses et rendre compte à la direction ; -Assurer des astreintes cadres selon un planning préétabli et réparti sur l'ensemble des cadres (1 semaine /7). Profil -Diplôme de niveau 6 (CAFERUIS ou RESMSS) - indispensable ; -Posséder une première expérience d'encadrement réussie; -Connaître les obligations légales et réglementaires du secteur de l'action sociale et du logement ; -Maîtriser l'outil informatique (Word, Excel, Outlook, logiciel de gestion des temps.) ; -Adopter une posture qui s'inscrit dans le respect des publics accueillis et des professionnels ; grande capacité d'analyse et expertise des écrits professionnels Détails Rémunération selon profil, à partir de 35 800 € brut/ 13 mois + PEE + mutuelle obligatoire + carte restaurant Astreinte sur une équipe tournante de 7 personnes
Vous préparez en alternance un Bac Pro MSPC (Maintenance des Systèmes de Production Connectés) Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage.
Toi, tu veux te lever avec plaisir le matin pour aller au travail? Fonce chez nous et prends soin de ton avenir, avec une alternance en tant que Boulanger(e), pour Boulangerie Louise Saint Die des Vosges. Comment ? Avec une formule « 2 en 1 » toute simple : intégrer une entreprise, Boulangerie Louise, ET une école partenaire. Notre offre d'alternance, pour toi Contrat d'apprentissage (CDD) Diplôme visé : CAP Boulanger (RNCP 37537), diplôme de niveau 3, délivré par le ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse ; reconnu sur le marché de l'emploi. Durée de la formation : 10 mois Format de la formation théorique : 100% distancielle Rythme d'alternance : 2 jours (à déterminer) par semaine de formation et 3 jours en magasin Rémunération : rémunération selon barème légal en vigueur Rentrée : Septembre 2024 Ton quotidien, chez nous Le métier de Boulanger(e) consiste à : . Fabriquer les pains traditionnels et les pains spéciaux (pétrissage, façonnage et cuisson) proposés dans nos boulangeries, dans le respect des règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire . Appliquer la politique commerciale de l'entreprise . Gérer les stocks de marchandises et produits, afin d'anticiper les ruptures et limiter les pertes. Ton profil Pré-requis : Titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP, BEP) ou d'un titre professionnel niveau 4 et plus (Bac, BTS, Licence,.) Tu as envie de rejoindre un grand groupe, tout en travaillant au sein d'une équipe à taille humaine. Tu souhaites pouvoir concilier vie professionnelle et vie privée. Tu aimes le travail en équipe et tu partages nos valeurs : responsabilité, simplicité, authenticité, audace. Tu as une attirance forte pour le métier de boulanger, une âme d'artisan et le sens du travail bien fait. Tu es dynamique, autonome et organisé(e). Nous nous engageons à faire grandir tes compétences à partir de ce qui te guide profondément : ta personnalité, tes valeurs, ta motivation, tes passions ! Rejoins 14500 collaborateur(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du groupe INVIVO Agriculteur-Meunier-Boulanger. BOULANGERIE LOUISE cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein d'une équipe - Vous gérez en autonomie un portefeuille de d'adhérents relevant du secteur Bénéfice Agricole dans les domaines comptable et fiscal : tenue comptable, révision, établissement des comptes annuels, bilans et liasses fiscales - En relation directe avec l'adhérent, vous êtes à même de proposer tout conseil utile à la gestion d'entreprise et vous l'accompagnez à la transformation digitale de leur entreprise. - En tant qu'interlocuteur privilégié de l'adhérent, vous accompagnez les chefs d'entreprise dans leurs projets avec l'appui de l'expertise de conseillers spécialisés internes : juristes, fiscalistes, conseils d'entreprise et participez ainsi à la promotion interne des collaborateurs. - Vous assurez le développement et le renouvellement du portefeuille. - Vous participez au développement et à l'amélioration des procédures comptables et des méthodes de travail au sein de l'équipe des collaborateurs. - Vous travaillez en équipes pluridisciplinaires et étroite collaboration avec l'expert-comptable auquel vous êtes rattaché, dans un environnement normé en pleine évolution avec l'intégration des process digitaux. (Organisation, méthodologie interne, formation, ).
Vous vous orientez vers le poste d'automaticien et préparez en alternance un BTS CIRA ou BUT GEII. Salaire selon le barème conventionnel du contrat d'apprentissage. Vous êtes impérativement titulaire d'un Bac général, ou STI2D, ou bac pro MELEC ou bac pro MSPC
Vous serez également chargé(e) de la vente de produits en magasin, de la réception des arrivages et de l'achalandage des rayons. Vous maîtrisez les techniques de ventes. Poste à pourvoir dès que possible. 2 jours de repos (dimanche et lundi). 1 week-end libre par roulement.
VOS MISSIONS : Vous êtes en charge de la gestion et de l'animation de la surface de vente expo, Vous accueillez, conseillez et vendez à une clientèle de professionnels et particuliers. Vous veillez à la bonne tenue de la salle d'exposition et à son attractivité. Vous êtes également responsable des approvisionnements pour cet univers. VOTRE PROFIL : Vous avez le goût de la négociation commerciale, le sens du contact Vous avez la volonté de contribuer au développement du chiffre d'affaires du point de vente. Vous savez travailler en équipe et remonter les informations recueillies sur le terrain. Le sens de l'organisation est une qualité essentielle pour la tenue du poste.
Adhérent GEDIMAT - Groupe familial de plus de 700 salarié(e)s, implanté sur la région Grand Est, spécialiste en matériaux de construction. - Une équipe dynamique vous attend
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim de 1 mois un Cariste (H/F). Notre client est reconnu comme un acteur majeur de la production SMC (Sheet Molding Compound) et de la fabrication de produits composites thermodurcissables. Fondée en 1989, l'entreprise a su évoluer et se développer pour devenir un des leaders européens dans l'industrie des composites. Vos principales missions seront : - Assurer la conduite des chariots élévateurs en respectant les règles de sécurité - Effectuer la manutention de charges lourdes - Utiliser les systèmes informatisés de gestion d'entrepôt - Lire et suivre des instructions de travail - Effectuer des tâches de manutention et de préparation de commandes Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que cariste - Vous êtes rigoureux, responsable et précis - Vous avez la capacité à travailler en équipe et à vous adapter aux changements - Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Vous êtes titulaire des CACES 1-3-5 Nous vous offrons : - Des primes - Des tickets restaurants - Un 13ème mois Le salaire est à partir de 11,65 euros brut par heure. Le contrat est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Rejoignez notre client et participez à leur succès ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise dynamique et en pleine croissance. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous cherchons au sein de notre entreprise un façadier H/F. Les missions : Analyser les surfaces à enduire avec minutie dans le but de choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. Mettre en place un échafaudage permettant l'accès aux points les plus hauts et poser des marquages de sécurité. Mélanger les enduits, veiller à leur homogénéité, leur couleur, leur texture, etc. Effectuer la pose de l'enduit sur les surfaces. Connaître les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et les appliquer. Travailler en collaboration avec les divers corps de métiers présents sur le chantier. Possibilité de mise en place d'une Action de Formation Préalable au Recrutement en amont.
Vos principales missions seront les suivantes : - Effectuer des analyses et des contrôles de conformité des produits - Réaliser des essais et des mesures sur les échantillons - Participer à l'élaboration de nouveaux produits et à l'amélioration des procédés de fabrication - Rédiger des rapports scientifiques et communiquer les résultats aux différents acteurs internes et externes - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements de laboratoire - Capacité d'analyse - Adaptabilité - Organisation Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de laboratoire- Étalonnage - Utilisation d'équipements de laboratoire - Connaissances en biologie et chimie - Analyse et interprétation des résultats - Rédaction de rapports scientifiques- Access serait un plus
Notre client est une industrie du secteur papetier. À propos de la mission - Au sein des services techniques, vous assurez la disponibilité des équipements et des machines (production papier - finition - centrale). - Vous intervenez en première intervention sur tous les systèmes de l'usine. - Vous participez à la maintenance préventive des équipements, installations, matériels de production de toute l'usine, y compris le matériel futur. - Vous intervenez à partir d'instructions du supérieur hiérarchique, d'informations de l'utilisateur et de dossiers techniques machines. - Vous pouvez intervenir dans d'autres activités telles que l'installation, la mise en route, l'amélioration et la fiabilité des matériels ou y être associé. - Vous surveillez le bon fonctionnement des chaudières. Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 EUR - 15,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- +CSE - +Mutuelle - +Intéressement - +Paniers Profil recherché - Formation minimum de type Bac électrotechnique ou professionnel de préférence avec des compétences en électricité-mécanique-hydraulique et une expérience de 2 à 5 ans. - Être rigoureux(se), méthodique, autonome dans la prise de décisions, sens de l'analyse. - S'adapter à des situations, des matériels et des technologies différentes. - Connaître les techniques de mesure qui permettent d'effectuer les diagnostics de pannes et/ou réglages. - Maîtriser les méthodologies de diagnostic ou de résolution de problèmes, et veiller dans toutes ses activités à l'intégrité des produits et à la conformité des processus garantissant la qualité et la sécurité. - Communiquer fréquemment avec les utilisateurs de matériel et connaître tous les types de machines. - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
BURGER KING SAINT DIE DES VOSGES recherche des équipiers polyvalents de restauration rapide H/F. Vos missions seront les suivantes : Conseiller les clients et prendre les commandes, assurer le service comptoir et l'encaissement, préparer les produits dans le respect de la qualité Burger King et participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant (cuisine et salle). Vous devez être dynamique, souriant(e) et impliqué(e). Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du contact client. Vous êtes attaché(e) à respecter les règles d'hygiène en sécurité alimentaire. Possibilité d'évolution rapide vers des postes à responsabilités. Contrat de 24 heures semaine à voir directement avec l'employeur Si vous êtes intéressé(e), envoyez vos CV à jour. Emploi du temps flexible.
BURGER KING SAINT DIE DES VOSGES
Vous réaliserez les travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres, salles de bains et parties communes de notre établissement selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Vous participerez également au service des petits-déjeuners. Prise de poste dès que possible. MERCI DE TELEPHONER AU 03.29.56.61.41 POUR PRENDRE RENDEZ VOUS
L'agence Adecco St-Die recrute pour son client basé à SAINT-DIE-DES-VOSGES (88100), en Intérim un Assistant conducteur travaux (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine du bâtiment et de la construction. Forte de son expertise et de son savoir-faire, elle est reconnue pour la qualité de ses réalisations et son engagement envers ses clients. Votre rôle consiste à assister le conducteur de travaux dans la coordination et la gestion des chantiers. Vous serez chargé(e) de suivre l'avancement des travaux, d'organiser les équipes, de veiller au respect des délais et des normes de sécurité, ainsi que d'assurer la relation avec les différents intervenants. - Vous justifiez d'une expérience dans le domaine du bâtiment et de la construction. - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine du bâtiment ou équivalent. - Vous avez de bonnes connaissances techniques en bâtiment et en construction. - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation. - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et savez travailler en équipe. - Rémunération fixe de 12 euros brut par heure. - Contrat intérim à temps plein. La date de début du contrat est à convenir selon votre disponibilité. Rejoignez notre client et participez à des projets de construction ambitieux et variés ! Vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences techniques et de contribuer à la réussite de projets d'envergure. Vous êtes intéressé, alors n'hésitez plus et postulez en ligne !
Notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, est à la recherche d'un Façadier (H/F) pour rejoindre son équipe à Saint-Dié-des-Vosges (88100) en intérim pour une durée de 1 mois. En tant que Façadier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions consisteront notamment à : - Préparer les surfaces à enduire en nettoyant, décapant et traitant les supports - Appliquer les enduits et peintures sur les façades en respectant les techniques de projection - Assurer la préparation des surfaces en effectuant des travaux de nettoyage, décapage et traitement - Connaître et respecter les normes de sécurité liées au métier de façadier - Utiliser et entretenir les outils spécifiques tels que les truelles, échafaudages et pistolets à peinture Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que Façadier - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans le domaine du bâtiment - Vous êtes autonome, rigoureux et organisé - Vous avez le sens du travail en équipe et respectez les consignes de sécurité Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de projection d'enduit - Connaissance des différents types d'enduits et de peintures - Compétences en préparation des surfaces (nettoyage, décapage, traitements) - Connaissance des normes de sécurité liées au métier de façadier - Capacité à utiliser et entretenir les outils spécifiques (truelles, échafaudages, pistolets à peinture) En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'un panier repas et d'une rémunération attractive à partir de 11,65 euros brut par heure, variable en fonction des avantages. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors ne tardez plus à postuler ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous préparerez et cuisinerez des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charge qualité de l'établissement. Vous interviendrez dans l'élaboration de plats et de menus. 35h hebdomadaire à convenir. Toutes les heures supplémentaires sont payées. 2 jours de repos par semaine.
Au sein d'un restaurant de cuisine traditionnelle nous recherchons pour compléter notre équipe un cuisinier/cuisinière .Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef de cuisine.
La Brasserie du Boucher à Moyenmoutier
Nous cherchons au sein de notre entreprise, un façadier qui aura pour missions : - Analyser les surfaces à enduire avec minutie dans le but de choisir l'enduit et les outils les plus adaptés à la façade. - Mettre en place un échafaudage permettant l'accès aux points les plus hauts et poser des marquages de sécurité. - Mélanger les enduits, veiller à leur homogénéité, leur couleur, leur texture, etc. - Effectuer la pose de l'enduit sur les surfaces. - Connaître les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers et les appliquer. - Travailler en collaboration avec les divers corps de métiers présents sur le chantier. - Effectuer des travaux d'isolation. Déplacement à la journée à prévoir. Possibilité de mettre en place une Action de Formation Préalable au Recrutement.
Entreprise spécialisé dans l'isolation extérieur et intérieur Entreprise dynamique et ouvert à toute proposition Nos clients sont exclusivement des particuliers
Au sein d'une équipe de 8 personnes, vous travaillerez au divers postes secteur Chaud ou froid en cuisine centrale. Préparer et cuisiner les repas de nos différents convives (Écoles, PA, ESAPH, IME, ) tout en respectant les consignes HACCP et de sécurité alimentaire. Vous devrez en outre garantir la qualité des préparations suivant les fiches techniques mises à disposition pour la préparation de +/- 2500 repas jours. Une bonne connaissances et autonomie dans le secteur de la restauration collective est indispensable. Horaires de travail en Continues de plage de 7h à 15H du lundi au vendredi (pas de week-end) Mutuelle / avantage en nature le midi / 13ème mois
La SARL VOSGES MARKET recherche un SERVEUR EN BOUCHERIE qui devra : - Organiser un point de vente - Travailler en binôme/ en équipe - Contrôler les évolutions de stocks - Réceptionner les marchandises - Vérifier la conformité de la livraison - Approvisionner les rayons en respectant les règles d'implantation - Orienter et servir le client - Participer à l'animation du point de vente - Appliquer les techniques de conservation élaborées (froid, chaud, sous-vide). - Identifier les différents fournisseurs - identifier les différentes types de viandes - Dépiéçage, parage de la viande pour obtenir des morceaux prêts à être consommés - Préparer des produits élaborés dits « traiteur »
Nous recherchons un(e) Economiste de la construction / Réalisation des métrés et des devis en avant-projet. Il/Elle sera rattaché(e) à notre Bureau d'Etudes Technique spécialisé dans les fluides, l'énergie et l'environnement du corps d'Etat, situé à Saint-Dié-des-Vosges. - Analyser les études fournies par le MOE : avant-projets sommaire et définitif APS/APD, cahier des clauses techniques particulières CCTP, document de consultation des entreprises DCE. - Étudier les notices de spécificités techniques, notes de calculs, représentations graphiques (plans, schémas, coupes, élévations, perspectives). - Effectuer des études techniques : évaluer les modes opératoires, les moyens matériels, chiffrer les métrés (quantités, volumes) des éléments constitutifs de l'ouvrage, élaborer des devis. - Réaliser des études économiques : estimer le budget prévisionnel (main d'œuvre et sous-traitance : temps d'exécution, taux horaire moyen THM, matériaux et fournitures : prix). - Communiquer une estimation du coût global de construction. Réalisation d'études de prix détaillés avant l'exécution du projet : - Analyser les études et les plans détaillés d'exécution des travaux de la MOE : évaluer et quantifier les opérations, décomposées par poste de dépense. - Calculer les déboursés secs DS : chiffrer par lot tous les frais de chantier hors marges (THM + matériaux + matériels). - Actualiser les DS après consultation des acteurs de la construction (fournisseurs, prestataires de travaux, sous-traitants). - Proposer et chiffrer des adaptations techniques : modes de construction, variantes, matériaux et matériels alternatifs. - Livrer une estimation détaillée du coût des travaux. Rédaction de documents technico-économiques : - Présenter les solutions techniques, l'estimation des moyens humains et matériels, la budgétisation de l'encadrement et des frais de chantier, le montant des économies engendrées. - Élaborer la trame du DPGF document de décomposition du prix global et forfaitaire pour évaluer les offres qualitativement (cohérence avec le CCTP) et quantitativement avec les métrés. - Formaliser les notices descriptives des variantes techniques, le CCTP modifié, le DPGF. - Rédiger le mémoire technique destiné à la MOE. Suivi économique des opérations d'exécution : - Participer à la projection financière du projet et à la consultation des fournisseurs. - Analyser la pertinence de leurs dossiers d'offres de services eu égard au DCE, vérifier des devis. - Comparer des candidatures, négocier des prix. - Actualiser les déboursés secs après la contractualisation et suite aux modifications (mode opératoire, matériaux, métrés) des plans d'exécution, vérifier la conformité au coût global. Suivi technique des opérations d'exécution : - Participer à la programmation des travaux, à la répartition des corps d'état. - Suivre sur le chantier leur exécution, corriger des estimations, procéder à des ajustements. - Fixer de nouvelles lignes directrices en liaison avec la MOE et la MOE d'exécution MOEX (cadres de travaux). - Participer aux opérations de réception des chantiers et levées de réserves.
Bureau d'Etudes en bâtiment.Siège social : Saint Dié des Vosges (88), avec 3 agences à Nancy, Lyon et Nantes. Nous comptons actuellement plus de 20 salariés
Nous sommes à la recherche d'un(e) cuisinier(e) pour rejoindre et renforcer notre brigade dynamique. Contrat à temps plein 35H Poste à pourvoir dès que possible Salaire selon compétences Fermeture du restaurant le Lundi midi , samedi midi et dimanche soir (possibilité d'avoir des week-end de temps en temps).
Nous vous proposons de CREER votre entreprise spécialisée dans les SOLUTIONS pour l'AUTONOMIE des SENIORS et personnes à mobilité réduite à DOMICILE, aménagement et équipement de l''espace de vie. C'est un secteur porteur sur un marché d'avenir en FORTE CROISSANCE. Ce réseau national de franchise dédié à l'aménagement de l'habitat pour l'autonomie des SENIORS et PMR développe son réseau d'agences partout en France. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne : LES SENIORS. Devenez votre propre patron. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients. Les équipements proposés ciblent les particuliers les entreprises et les administrations -équipements de la cuisine, salle de bain , monte escalier etc.. Il vous est proposé contrat de franchise (droit d'entrée 25 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable), l'enseigne vous assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. Leader sur ce marché, l'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Nous vous proposons de CREER votre propre agence sous cette enseigne spécialisée dans l'amélioration de l'habitat pour une meilleure autonomie des SENIORS et l'ensemble du secteur PMR. Ce projet peut vous permettre de changer de vie en créant votre entreprise sur un secteur qui enregistre une croissance à 2 chiffres. Nous soulignons bien que nous proposons de créer votre propre agence Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais bien une proposition de création de votre propre entreprise.
Vous serez en charge de préparer le chantier, installer les structures porteuses (échafaudages, plate-formes...),mettre en place les dispositifs de sécurité, prévoir la quantité de béton, de fers d'armature et de matériaux ,réceptionner et stocker les matériaux,réaliser les ouvrages en béton coffré, réaliser des boisages et des moules (coffrages) à la forme exacte des parties de maçonnerie à construire, place les barres d'étais qui maintiennent le serrage du coffrage, insèrer l'armature de fer à l'intérieur du coffrage si le béton doit être armé, s'assure du calage de l'ouvrage et de son étanchéité, supervise la mise en place du coffrage par la grue si le coffrage est construit séparément, coule le béton à la benne ou à la pompe, règle les surfaces non coffrées à la taloche ou à la règle, décoffre l'ouvrage quand le béton est sec, nettoie, trie et stocke le coffrage. Toutes ces tâches doivent être réalisées dans le respect des consignes de sécurité en vigueur sur le chantier.
Domaine d'intervention Missions principales - Production culinaire - Organise, planifie et réalise la production jusqu'à 3500 repas/ jour (Ecoles, IME, Portage, Collège, ) - Etablit les menus en collaboration avec la diététicienne, dans le respect des fiches techniques - Participe à la production culinaire, ainsi qu'au nettoyage de la cuisine et contrôle le respect des règles d'hygiène. - Vérifie que les procédures sont bien respectées (respect des fiches techniques, respect des normes d'hygiène et de sécurité, etc.) - Contrôle les produits avant le service (dressage des plats, conformité aux fiches techniques, etc.) - Contrôle le matériel de la cuisine - Met en place des plans d'actions correctives suite aux audits hygiène ou qualité - Management d'équipe (6 à 8 personnes) - Répartit les tâches, planifie et coordonne les activités du personnel en cuisine - Veille à la bonne exécution de la production culinaire - Gère et anticipe les besoins en personnel en fonction de l'activité et des absences - Délègue et contrôle les tâches en vue de transmettre son savoir-faire - Gestion de la matière première - Participe au passage les commandes de matière première - Participe à la réception et au contrôle la marchandise à sa livraison (quantités, DLC, etc.) - Participe à la réalisation des inventaires mensuels - S'assure du respect du budget "Matières premières"
En tant qu'apprenti CAP Coiffeur, vous serez formé aux différentes techniques de coiffure sous la tutelle de notre maître d'apprentissage. Vos missions principales incluront : - Accueillir et conseiller la clientèle. - Réaliser des coupes, des colorations et des coiffures en suivant les directives du maître d'apprentissage et les attentes des clients. - Entretenir l'espace de travail et veiller à la propreté des outils et du salon. - Participer à la gestion des stocks de produits capillaires et à la préparation des commandes. - S?engager activement dans le parcours de formation proposé par le CFA
Vous interviendrez dans l'accueil des clients et la vente de produits (accessoires, produits de traitement, produits de beauté...) Vous effectuerez des soins et traitements capillaires. Vous conseillez et aiderez les clients au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client. Vous réaliserez également l'application de coloration temporaire ou durable. Vous devez avoir votre CAP ou BP coiffure avec 2 ans d'expérience.
Au sein du SAMSAH créé en 2011 et rattaché à l'Association Turbulences accompagnant des enfants et adultes en situation de handicap intellectuel ; dans le respect des procédures de soins et de sécurité, vos principales missions sont : - Être l'interlocuteur de la personne accompagnée, de sa famille ou représentant légal concernant la santé - Participer à la conception du Projet d'Accompagnement Personnalisé - Evaluer les besoins et l'autonomie du bénéficiaire dans les actes de la vie quotidienne liés à la santé - Mettre en œuvre des actions à visée préventive, thérapeutique, pédagogique, éducative - Accompagner la personne dans la recherche de professionnels de santé et veiller au bon déroulement du suivi médical - Coordonner la mise en place des différents types de rééducation - Participer aux réunions d'équipes, de services, et en lien avec les partenaires (MDA, Conseil Départemental des Vosges)
Vous contribuez à la mise en œuvre des projets des résidents (adultes en situation de handicap) en assurant leur accompagnement en ergothérapie dans le but de solliciter les fonctions déficitaires. Vous proposez également des adaptations et des aménagements tant au niveau de l'environnement humain que matériel, vos principales missions sont : - Réaliser les bilans standardisés, les observations et les suivis en ergothérapie des résidents, - Concevoir, conduire et évaluer des actions en ergothérapie correspondant aux objectifs des projets personnalisés, - Participer aux réunions d'équipe et de synthèse, - Articuler votre action avec l'environnement (familles, partenaires, etc.), - Développer des réseaux et des partenariats et œuvrer en lien étroit avec eux
Le Groupe LIVIO recrute son apprenti.e Maçon (H/F) LIVIO est un groupe familial composé aujourd'hui 13 sociétés de production du secteur bâtiment et génie civil, de la conception-réalisation aux seconds ?uvres et travaux spéciaux, jusqu'à la logistique de chantier et la manutention de lignes industrielles. La culture LIVIO a de forte valeur de Respect, Solidarité, Loyauté et Responsabilités. Pour agrandir nos équipes, nous recherchons un.e apprenti.e Maçons (H/F) sur le secteur Saint-Dié-les-Vosges (88100). Vous préparez un CAP ou BP dans le domaine de la construction. Vous êtes curieux, dynamique et impliqué dans ce que vous entreprenez. Personne de terrain, vous aimez le travail en équipe. Vous êtes motivé et avez envie d'apprendre. Vous vous reconnaissez ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Résumé du poste : Nous recherchons un Carreleur (H/F) qualifié(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que Carreleur, vous serez responsable de la pose de carreaux et de la création de surfaces carrelées esthétiques et durables. Au sein d'une équipe de 10 collaborateurs, vous serez sous la responsabilité d'un chef d'équipe et interviendrez sur nos différents chantiers sur le secteur des Vosges et de l'Alsace. Responsabilités : - Préparer les surfaces à carreler en effectuant des travaux de préparation appropriés - Mesurer et couper les carreaux pour s'adapter aux espaces requis - Effectuer des finitions, telles que le jointoiement et le lissage des surfaces carrelées - Nettoyer et entretenir les outils et l'équipement utilisés Expérience requise : - Expérience préalable en tant que Carreleur - Capacité à estimer la quantité de matériaux nécessaires pour un projet donné - Capacité en lecture de plan - Excellente attention aux détails et souci du travail bien fait - Capacité à travailler efficacement en équipe Si vous êtes passionné par le travail du carrelage, avez une solide expérience dans le domaine et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, nous serions ravis de discuter avec vous de cette opportunité. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de professionnels du carrelage. Veuillez noter que seuls les candidats sélectionnés seront contactés pour une entrevue. Ce poste est ouvert aux personnes de tous genres. Le salaire sera basé sur l'expérience et les compétences du candidat. Type d'emploi : Temps plein Localisation du poste : Saint-Dié-des-Vosges (Remomeix) et déplacement sur le secteur des Vosges Type d'emploi : Temps plein Salaire : à partir de 2 000,00€ par mois Formation: CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Votre agence CRIT de Saint-Dié recherche pour l'un de ses clients, spécialiste en matériaux de construction, un Vendeur conseil salle exposition (H/F). Dans le cadre de votre missions vos missions consistent à : - Gérer l'animation de la surface de vente d'exposition - Accueillir, conseiller et vendre à une clientèle de professionnels ou de particuliers - Veiller à la bonne tenue de la salle d'exposition - Gérer les approvisionnements Horaires de journée Taux horaire à définir Vous êtes titulaire d'un BAC +2 commerce ou équivalent et/ou vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins deux ans. - Vous avez le goût pour la négociation commerciale et le sens du contact - Votre volonté est de contribuer au développement du chiffre d'affaires du point de vente - Vous aimez travailler en équipe et vous savez remonter les informations recueillies sur le terrain - Vous faîtes preuve d'organisation, qualité essentielle pour ce poste Vous vous êtes reconnu(e) ? N'attendez plus pour postulez !
Opportunité en CDI Adecco recrute pour un de ses clients, un SURVEILLANT D'INSTALLATION (H/F) en CDI, situé sur le secteur de Saint-Dié des Vosges ! Les missions : Procéder à l'installation uniquement après avoir vérifié et validé les procédures en place. Assurer le contrôle du fonctionnement et de la fiabilité des équipements. Effectuer les réglages nécessaires conformément au programme de fabrication. Piloter l'installation de manière proactive. Superviser attentivement le déroulement de la production. Effectuer des contrôles réguliers sur la qualité de la production. Signaler tout dysfonctionnement ou anomalie détectés. Proposer des ajustements ou des améliorations lorsque cela est nécessaire. Identifier, recenser et anticiper le remplacement des organes ou équipements défectueux. Collaborer à l'atelier pendant les périodes dédiées à la maintenance. Contribuer, si nécessaire, aux travaux d'entretien sur l'ensemble du périmètre de la carrière. Votre profil : Idéalement, vous disposez d'une formation dans ce domaine et/ou d'une première expérience similaire réussie ? Vous êtes autonome, motivé(e) et rigoureux(se) ? Alors n'hésitez plus et postulez !
Les missions principales : -Entretien de la salle et des ses équipements : participation au nettoyage de la salle avant et après le service, participation au nettoyage des parties communes) -Mise en place du service : dressage des tables, mise en place des menus, passage des couverts au vinaigre, préparation du poste à pain... -Opérationnel service : prise de commandes, envoie en cuisine, service des commandes à table, suivi de la satisfaction clientèle tout au long du service -Relation clientèle : prise de réservation, fidélisation de la clientèle, prise en compte des retours clients, veille du bien-être client -Accueil et placement des clients en salle Missions complémentaires ponctuelles : -Réception et rangement des commandes fournisseurs -Inventaire -Nettoyage des vestiaires et du back office Les savoir-faire : -Maîtrise des techniques d'accueil -Connaissance des logiciels de prise de commande -Connaissance des techniques de service en salle -La connaissance en matière d'oenologie est un plus -Connaissance des règles d'hygiène alimentaires de base Les savoir-être : -Aimer accueillir -Savoir être à l'écoute de la clientèle : tenir compte des remarques, savoir percevoir leur niveau de satisfaction et s'en inquiéter -Être bon.ne communicant.e : savoir communiquer de façon efficace à l'oral, tenir un langage correct face à la clientèle, être en mesure de faire remonter les informations importantes à la hiérarchie si nécessaire -Autonomie -Avoir une certaine polyvalence et être solidaire avec les autres membres de l'équipe -Rigueur et application : avoir le sens et le goût du travail bien fait -Aimer travailler en équipe, dans une ambiance conviviale
Le Square est une brasserie située au coeur de Saint-Dié-des-Vosges qui sert une cuisine gourmande et de qualité avec des plats saisonniers et élaborés sur place par nos équipes en cuisine. Pouvant accueillir jusqu'à 130 personnes, le restaurant est ouvert midi et soir du lundi au samedi. Notre joyeuse team en salle, actuellement composée de 2 chefs de rang, un barman, une manageuse et un responsable de salle aimerait accueillir un ou une troisième chef de de rang.
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim un PLAQUISTE (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine du bâtiment, reconnue pour son expertise et son savoir-faire. Travailler pour notre client vous permettra de rejoindre une équipe dynamique et passionnée, tout en bénéficiant d'un environnement de travail stimulant. Votre rôle consiste à réaliser la pose de plaques de plâtre, le montage de cloisons, le jointoiement et les finitions. Vous devrez également être précis, organisé, minutieux et polyvalent dans l'exécution de vos tâches. L'esprit d'équipe est également essentiel pour travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 3 ans en tant que plaquiste. - Vous êtes précis, organisé, minutieux et polyvalent. - Vous avez un bon esprit d'équipe. - Vous avez une bonne lecture de plans. - Vous avez une bonne connaissance de la pose de plaques de plâtre, du montage de cloisons, du jointoiement et des finitions. Avantages: - Salaire compétitif à partir de 11.65 euros brut par heure. - Contrat à temps plein en intérim. - Début de contrat dès que possible. Rejoignez notre client et faites partie d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à des projets passionnants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
o Elaboration du projet de soins du résident en lien avec le médecin coordonnateur, l'IDEC et la psychologue, o Prévenir les risques liés à la vulnérabilité et la dépendance, o Surveillance de l'état de santé des patients et de son évolution dans son domaine de compétences, o Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne, o Réalisation de soins de confort et de bien-être (Rôle propre), o Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique (Rôle prescrit), o Aide, soutien moral aux patients et à l'entourage, o Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins par l'utilisation du logiciel TITAN, o Evaluer et maintenir l'autonomie, o Assure la distribution des médicaments, o Assure les soins requis aux résidents o Anticiper et organiser les activités des autres professionnels soignants, et les présences sans période médicale, o Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du résident, o Appliquer les techniques de manutention du résident, o Participe et dirige les transmissions, o Participation aux réunions de service, staffs médicaux et groupes de travail, o Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires, o Travaille en collaboration avec tout intervenant extérieur médical ou paramédical,
Notre Maison de retraite de 88 lits, vous propose un cadre de travail agréable avec une équipe dynamique et aux services de nos résidents. Nous cherchons une Psychologue à temps partiel 30% voir plus si disponibilité. Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : Réaliser des évaluations psychologiques des résidents et participer à l'élaboration de plans de soins individualisés Offrir un soutien psychologique individuel et/ou en groupe aux résidents confrontés à des difficultés émotionnelles, sociales ou familiales Collaborer avec le personnel soignant pour améliorer le bien-être émotionnel des résidents, en particulier ceux souffrant de maladies cognitives Travailler en collaboration étroite avec les familles pour les informer et les soutenir dans les différentes étapes du séjour en EHPAD Organisateur des activités et des ateliers visant à stimuler la mémoire, la cognition et le bien-être émotionnel des résidents Profil recherché Diplôme en psychologie Expérience préalable en travail auprès des personnes âgées, de préférence en EHPAD Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec d'autres professionnels de la santé Empathie, patience et sensibilité envers les besoins émotionnels des personnes âgées Notre association encourage et valorise la diversité, et nous sommes déterminés à promouvoir un environnement de travail inclusif où les candidats de tous horizons sont les bienvenus pour apporter leurs talents et perspectives uniques.
Vous aimez tisser des liens ? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des personnes ? Nous avons du travail pour vous. Notre association à but non lucratif, dispose d'un cadre de travail agréable, venez rejoindre une équipe dynamique au service de nos 88 résidents. Vos principales missions seront : Réaliser des soins infirmiers Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients Collaborer avec les intervenants paramédicaux, les professionnels médicaux S'assurer de la bonne nutrition du patient, et alerter en cas de sous-nutrition Rédiger et mettre à jour le dossier du patient Organiser les visites médicales externes et les déplacements Assurer une communication interne et une relation avec l'environnement institutionnel Participer à l'évaluation globale du projet individuel de soins et de vie de la personne Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et la continuité des soins Encadrer, accompagner et guider les aides-soignantes et les stagiaires dans la réalisation de leurs missions Profil Pour ce poste, vous devez avoir le Diplôme d'Etat d'Infirmier et être inscrit à l'ordre des Infirmiers.
L'association ADMR de SAINT DIE DES VOSGES recherche, un(e) AIDE A DOMICILE Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et vous investir dans un emploi à forte utilité sociale ? Vous êtes dynamique et appréciez le contact ? Alors rejoignez le premier réseau associatif français du service à la personne et intégrez l'équipe de l'association ADMR de SAINT DIE DES VOSGES, qui intervient uniquement sur la commune de : Saint-Dié-Des-Vosges. Nous recherchons un(e) aide à domicile, 24H00 par semaine. Votre mission : assurer le bien-être des personnes : Vous avez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas ; Vous accompagnez les personnes dans la réalisation des actes essentiels de la vie : aide au levers, couchers, aide à la toilette, aide à l'habillage, aide à la prise du repas, aide à la mobilité avec ou sans aides techniques, ; Vous accompagnez les personnes dans les activités originaires de la vie sociale et relationnelle : sorties, activités Votre profil en tant que professionnel : Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé. Diplômé ou non, ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. A l'écoute et doté de qualités relationnelles, vous justifiez idéalement d'une expérience réussie auprès d'un public fragilisé. Vous êtes autonome, disponible et en capacité d'adapter votre aide en fonction de l'autonomie de la personne. Vous savez rendre compte, faire part de vos observations et de vos difficultés. Vous faite preuve de discrétion et de professionnalisme Rémunération : Selon la Convention Collective de la BAD, en fonction de votre poste et de votre profil (diplôme et expérience) : de 11,72€ à 14,75€ brut de l'heure. Vos avantages en rejoignant notre équipe : Un emploi près de chez vous ; Une indemnité kilométrique de 0,38 € / km pour tous vos déplacements professionnels et 60% de vos trajets A/R domicile-travail + temps de déplacement payés ; Une assurance en cas de sinistre pendant un trajet ou un déplacement ; La subrogation en cas d'absence ; Une complémentaire santé ; La majoration de vos heures de travail le dimanche et les jours fériés ; Une prime pour l'exercice de la fonction de tuteur ; Une prime d'assiduité jusqu'à 100€ par trimestre ; Une prime de cooptation jusqu'à 400 € pour un CDI signé ; Un équipement professionnel (blouse, smartphone professionnel, équipements de protection, ) ; Des formations régulières adaptées à nos métiers ; Une plateforme d'écoute psychologique ; Des partenariats pour l'entretien de votre véhicule, l'accès au logement, la santé
Vous souhaitez travailler avec une équipe dynamique et dans un cadre convivial ? Alors rejoignez le groupe Logan Laug. 2 jours et demi de repos consécutifs et 6 semaines de congés annuel. Vos missions principales: Coordonner l'équipe Dresser et débarrasser les tables Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande Veiller à la satisfaction du client
L'agence Adecco recrute pour son client, basé à Saint-Dié-des-Vosges (88100), en Intérim de 1 mois un Maçon Coffreur (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans la construction et la rénovation de bâtiments. Avec une solide réputation dans le secteur, elle offre des opportunités de carrière stimulantes et des projets variés. Les produits béton sont fabriqués en atelier et transportés sur le chantier. Votre rôle consiste à réaliser des travaux de maçonnerie et de coffrage sur différents chantiers ou en atelier Vous serez en charge de la lecture des plans, de la mise en place des coffrages, de l'utilisation des outils de mesure et de traçage, ainsi que de la manipulation des matériaux de construction. Votre précision et votre rigueur seront essentielles pour garantir la qualité des ouvrages. Vous travaillerez en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie dans l'organisation de votre travail. Profil : - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la maçonnerie et du coffrage. - Vous êtes rigoureux et précis dans l'exécution de vos tâches. - Vous avez une bonne endurance physique pour supporter les efforts liés au métier. - Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans votre organisation. - Vous avez une bonne lecture des plans et maîtrisez les techniques de coffrage. - Vous savez utiliser les outils de mesure et de traçage. - Vous avez une bonne connaissance des matériaux de construction. - Vous êtes capable d'opérer des machines à coffrer. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages tels que des projets variés et stimulants, une équipe dynamique et professionnelle, ainsi qu'une rémunération attractive à partir de 12 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client et participez à des projets passionnants dans le domaine de la construction ! Vous souhaitez mettre à profit votre expérience et vos compétences en maçonnerie et coffrage ? Alors n'hésitez plus, postulez dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Saint-Michel-sur-Meurthe (88470), en Intérim un SOUDEUR (H/F). Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine de la fabrication de portes et fenêtres coupes feu. Avec une solide réputation et une expertise reconnue, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Votre rôle consiste à réaliser des opérations de soudure sur des pièces métalliques. Vous serez en charge de lire les plans, d'utiliser des outils de mesure, d'effectuer des assemblages mécaniques et de respecter les normes de sécurité en vigueur. Votre mission sera essentielle pour garantir la qualité des produits fabriqués. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en tant que soudeur. - Vous avez une bonne capacité d'organisation et vous savez travailler en équipe. - La rigueur et la précision sont des qualités essentielles pour ce poste. Compétences techniques : - Lecture de plans - Utilisation d'outils de mesure - Assemblage mécanique - Connaissance des normes de sécurité - Soudure - Salaire fixe : 11,65 euros brut par heure La date de début du contrat est prévue dès que possible. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement stimulant, au sein d'une équipe dynamique et passionnée. Pour cela, postulez en ligne !