Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Ernolsheim-Bruche située dans le département 67. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Ernolsheim-Bruche. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 67 - GEISPOLSHEIM, 67 - DUTTLENHEIM, 67 - MOLSHEIM ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
Enseigne du BRICO DEPOT recherche un(e) responsable caisse /accueil afin d'assurer la gestion et le management de sa ligne de caisse/accueil. - Contrôler l'application des procédures d'accueil, d'encaissement et de gestion des fonds de caisse - Bon relationnel - Gestion du stress - Animation d'équipe - Contrôler les résultats du secteur de la caisse et les écarts - Gérer ou contrôler les procédures de relation clientèle
Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la grande distribution, un employé administratif H/F sur le secteur Duttlenheim.Les missions seront : -Archivage, tri et numérisation de documents (contrats et documentation technique),notamment dans le bureau de l'atelier technique au sein de l'entrepôt. Potentiellement sur les 3 sites. -Rangement et tri d'un local à archives, numérisation des documents à garder. Sur site de Duttlenheim et Port du Rhin. La personne sera accompagnée et briefée lorsqu'elle ira sur un autre site. -Rédactions de courriers pour les prestataires. Suivi et complétude de tableaux de bord + numérisation des pièces des dossiers -Traitement de l'administratif du service (bons de livraison, devis, etc...) env 1h à 2h par jour selon l'activité. -Suivi du process des impayés (contact téléphonique prestataires pour rappel de la procédure si besoin). -Mise en place d'un support pour les contrôles internes : rassembler les données, les mettre en forme et transmettre aux techniciens, ajuster si nécessaire. -Mise en place d'un tableau de suivi des stocks. -Mise à jour de l'outil de suivi des interventions, notamment de la base de données des matériels à suivre. Les constructions de tableaux se feront en collaboration avec les responsables, les autres tâches directement avec les techniciens. Adaptable, réactif, maîtrisant les outils bureautique, capables de construire des outils de suivi sur excel/sheet. Manutention légère à prévoir (classeurs, cartons, documents) Environnement logistique pouvant être poussiéreux (vêtements fournis si besoin). Souple dans les missions à exécuter.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Audition Maurice Frères est une entité du Groupe Schertz, groupe familial indépendant spécialisé dans les secteurs de l'optique et de l'audition, implantée dans l'Est de la France avec 35 magasins. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons pour notre magasin de Molsheim un assistant audioprothésiste H/F. Véritable bras droit de l'audioprothésiste, vous contribuez au développement et la fidélisation de la clientèle tout en bénéficiant de l'appui des services support au sein d'une équipe d'audioprothésistes et d'assistantes déjà en place. Dans ce cadre, vous interviendrez sur les différentes missions : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients ; - Gérer la prise de rendez-vous et les autres tâches administratives (rédaction de courriers/mails, tenue des dossiers, gestion des stocks et du SAV, demande et suivi des prises en charges tiers payants, .) ; - Présenter les produits et accessoires ; - Procéder au premier niveau de maintenance des appareillages (nettoyage des appareils auditifs et des embouts, dépannage des pièces défectueuses). Le poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI à temps plein. Vous bénéficierez des tickets restaurant et autres avantages sociaux.
Merck, c'est quelque 60.300 collaborateurs qui façonnent la manière dont le monde vit, travaille et se divertit à travers des avancées de nouvelle génération dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. Depuis plus de 350 ans et dans le monde entier, Merck exploite sans relâche sa curiosité afin d'identifier des méthodes inédites et dynamiques visant à améliorer la vie d'autrui. Vous n'avez jamais travaillé dans l'industrie mais vous souhaitez découvrir un nouvel univers qui saura mettre à profit vos talents ! Rejoignez notre client Merck sur un poste d' opérateur de production H/F. En quoi ça consiste votre poste poste Vous participez à la préparation des milieux de culture et aux branchements des matériels Vous participez à l'approvisionnement de l'équipe en matière première en garantissant la traçabilité des opérations. Vous assurez le pilotage des lignes de production et la calibration. Vous effectuez le contrôle de conformité des pièces (poids, visuel, mesure...) Vous effectuez l'emballage et la palettisation des produits finis. Vous vous assurez de la traçabilité des opérations de production Vous assurez la propreté de l'espace de travail. Vos conditions de travail : Un salaire attrayant grâce à des primes diverses (prime d'équipe, 13e mois, prime de salle classée..) Taux horaire brut : 12,17EUR/h + primes diverses Des horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi avec des possibilités la nuit et week-end si vous le souhaitez. Vous l'avez compris nous recherchons une personne impliquée, rigoureuse, à l'écoute, autonome qui souhaite apprendre et travailler en équipe. Merck ce sont des esprits curieux, venant d'horizons, de perspectives et d'expériences variés. L'entreprise célèbre toutes les dimensions de la diversité et pense que la diversité est le moteur de l'excellence, de l'innovation et du progrès humain. Merck se soucie de ses clients, de ses patients et de sa richesse humaine. Cette diversité renforce sa capacité à être leader en science et technologie. Merck a à coeur de construire une culture inclusive impactant des millions de personnes et permettant à chacun d'exploiter sa curiosité ! Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Bolloré Logistics est une société du Groupe CMA CGM dont la Division Logistique fait partie des 5 premiers acteurs mondiaux. Leader sur le marché de la logistique et du transport, Bolloré Logistics c'est 21 400 collaborateurs dans 105 pays à travers le monde, la loyauté, l'esprit d'entreprendre, lasolidarité, l'agilité, l'audace et la diversité. Nous recherchons un(e) Agent de Transit aérien, idéalement avec une pré-embauche en intérim, Le poste est à pourvoir dès maintenant , à l'adresse suivante : Aéroport de Strasbourg, Zone de Frêt, Batiment Saint Exupéry, 67960 Entzheim Profil : Une expérience de minimum 2 ans au poste d'Agent de Transit Aérien Les qualités attendues: excellent relationnel, autonomie, réactivité et esprit d'équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Présentiel Avantages : -35 000,00€ à 40 000,00€ par an -Intéressement et participation -Prise en charge du transport quotidien -13ème Mois -Heures supplémentaires majorées -CSE -Chèques repas Missions Principales : -Identifier et répondre aux besoins des Clients en matière de transport internationale -Collecter et contrôler les informations du dossier transport -Traiter le dossier transport -Suivre les dossiers jusqu'à leur classement Maitrise obligatoire : -les outils informatiques (Pack Office) -l'anglais obligatoirement Programmation : -Du lundi au vendredi -Travail en journée La diversité est une force ; c'est même l'une de nos valeurs. Nous apportons une attention égalitaire à toutes les candidatures selon notre politique de diversité et d'inclusion, qu'il s'agisse du handicap, de l'emploi des jeunes & des séniors, de l'égalité homme femme.
Notre client, acteur majeur du secteur, recrute un gestionnaire ADV F/H sur le secteur de Molsheim. Vos missions: Gérer les commandes client: - vérifier la conformité du document de vente(commande (et/ou contrat) - administrer la commande dans le respect du contrat - intégrer et administrer la commande dans l'ERP - contrôler la disponibilité du matériel - rassemble la liasse documentaire Gérer la relation client: - adresser les réclamations - établir les avoirs - traiter les litiges le cas échéant - prendre la caquette de référent logistique et douanes De formation BAC +2 maximum de type transport & logistique ou Commerce international, vous justifiez du La pratique de l'anglais intermédiaire est nécessaire sur le poste La connaissance du secteur industriel est un réel plus. Une expérience d'au moins 5 ans est nécessaire sur le poste.
Vous aurez en charge le nettoyage d'une caserne militaire comprennent l'aspiration, le nettoyage du sol et le nettoyage des surfaces. Contrat en temps partiel ou temps plein, intervention du lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 8h00 à 19h30. Permis de conduire + véhicule souhaitée car zone peu desservie par les transports en commun sites accessible en train (MUTZIG-GRESSWILLER); à savoir qu'avant toute intégration il faudra au préalable faire une demande d'habilitation qui prend environ 2 mois avant d'être accordé. Il est obligatoire d'avoir un casier judiciaire vierge, sinon l'habilitation sera refusée. Poste à pourvoir dès obtention de l'habilitation
Pour notre client, spécialisé dans la logistique pour grande distribution, nous recherchons des préparateurs de commandes (H/F) pour plusieurs démarrages tout le long de l'année. Les missions : - Préparation des commandes à l'aide du casque vocal - Conduite du chariot - Palettisation - Participation au rangement et nettoyage de l'entrepôt si besoin Le profil recherché : - Titulaire du CACES 1B - Une première expérience sur un poste similaire est souhaitée - Port de charge et station debout prolongée Ce poste requiert une exigence et un travail de qualité, de la rigueur. Un rendement quotidien est attendu. Informations clés sur le poste : - DUTTLENHEIM (proche gare) - Mission intérimaire de minimum 6 mois, pouvant aller jusqu'à 12 mois - Salaire brut horaire :12,62 EUROS - Horaire journée du lundi au vendredi (10h00-17h30) + samedi obligatoire (07h00-15h30) /1 jour de repos dans la semaine en plus du dimanche - Heures supplémentaires possibles : démarrer plus tôt (07h00) ou finir plus tard (18h30) selon besoin - 2 jours de Repos Si vous êtes intéressé et disponible, merci de postuler en ligne. L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
depot logistique
Nous recherchons un Agent de Production (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans la nutrition animale. En tant qu'Agent de Production, vous serez responsable de diverses tâches liées à la production et à l'assemblage. Responsabilités: - Réception des BL des chauffeurs et mettre l'intégralité dans le logiciel informatique. - Programmer les machines de fabrications (dosage, broyage, mélange et presse ). - Manutention pour rajouter des additifs aux mélanges. (sacs maximum 25 kg) - Charger la machine d'ensachage avec des sacs et les remplir 1 par 1 grâce à la machine. - Vérification du poids de certains pour contrôler. - Chargement de camions à l'aide d'une manette pour l'expédition . - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Qualifications: - Expérience préalable dans un environnement de production est nécessaire - Aptitude à travailler en équipe et à suivre des instructions précises - Capacité à lire et comprendre les instructions de travail Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès aujourd'hui ! Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue. Merci de ne pas fournir d'informations personnelles telles que votre adresse e-mail ou votre numéro de téléphone dans votre candidature.
fabrication aliments pour animaux
L'agence de Sarrebourg recherche un assistant administratif (H/F) pour un client dans le secteur de Marlenheim : Vos tâches sont les suivantes: - Facturation - Gestion des impayés (en partenariat avec le service recouvrement) - Rédaction Devis - Transmission des heures au service de paie après imputation de ces derniers à chaque client - Gestion des stocks en lien avec le service SAV - Travaux de secrétariat Poste sur une base de 39h (CDI) Titulaire d'un diplôme dans le domaine administratif, avec des compétences polyvalentes, idéalement vous avez une expérience similaire sur un poste du même type. Vous avez des aptitudes d'organisation, de communication mais aussi de bonnes capacités d'adaptation et d'écoute.
Nous recherchons rapidement une personne sérieuse et motivée dans le secteur de Obernai à Molsheim. Petite expérience souhaitée Il est impératif de posséder le permis de conduire B et un véhicule. Les travaux à réaliser sont essentiellement des nettoyages de bureaux, nettoyages sur des chantiers de BTP, et des fins de chantiers. Horaires à définir
Prêt(e) à transformer votre carrière en tant que technicien de fabrication (F/H) prodiguant des solutions innovantes ? Venez contribuer à l'excellence opérationnelle d'un acteur majeur de la production pharmaceutique grâce à vos compétences techniques et votre rigueur. - Assurer la conduite du processus de purification des protéines en respectant les règles de bonnes pratiques de fabrication - Gérer les contrôles in-process, en garantissant leur qualité et leur conformité - Maîtriser la conduite des équipements, pour une optimisation de la production - Prendre en charge la mise en solution des intermédiaires, assurant ainsi la continuité du processus - Mettre en œuvre les procédés de chromatographie PH, pour maintenir l'efficacité des opérations
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN BTP STRASBOURG 2 recherche pour l'un de ses clients, un OUVRIER POLYVALENT H/F. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Découpe de revêtement et pose de réseau (fourreaux, tubes...) - Compactage des matériaux, encastrement de coffret. - Petite finition de maçonnerie, pose de bordures/pavés... Profil recherché : Vous bénéficiez d'une première expérience de 1 an minimum sur un poste similaire. Vous avez de la rigueur, polyvalence et un esprit d'équipe . CETTE MISSION VOUS INTÉRESSE ? N'HÉSITEZ PAS À NOUS REJOINDRE ! Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement, vous intégrer le service sous la supervision du directeur opérationnelle. Rattacher a deux service différents, vous devez : - Préparer et suivre les appels à candidature et d'offres, ainsi que les devis. - Assurer le bon déroulement des opérations et informer les parties prenantes des problématiques. - Améliorer la présentation des offres et autres documents. - Proposer des solutions alternatives et contribuer à l'amélioration des processus. - Fournir des feedbacks de qualité et réaliser des rapports. - Effectuer des tâches de comptabilité simple. - Suivre les formations réglementaires et gérer les agendas. - Organiser les déplacements et les événements. - Gérer les commandes fournisseurs et les stocks. - Assister aux réunions et rédiger des comptes rendus. - Gérer le courrier et les demandes RH. - Effectuer toute autre tâche administrative ou d'assistance selon les besoins de la direction. Ce poste, basé à HOLTZHEIM est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 8 mois. La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Missions confiées au candidat : -Accueil du clients -Gestion de caisse -Conseiller le client -Occasionnellement aide à l'entretien
Adecco Molsheim recherche pour son client basé sur Molsheim un Riveteur (h/f) pour 18 mois. Mission : Réaliser des opérations de rivetage et de contrôle de pièces mécaniques sur des moyens conventionnels en suivant les normes et les instructions de travail. Mise à disposition des pièces en respectant la qualité et les délais exigés. - Préparer et régler les machines, les outils de rivetage, les outillages de maintien et de contrôle ainsi que les origines - Vérifier la validité des outillages de contrôle - Se conformer aux instructions de travail, aux programmes. - Assurer les opérations de maintenance de 1er niveau des machines et renseigner la documentation associée. - Renseigner le logiciel de suivi de traçabilité. - Participer à l'optimisation des coûts et aux actions d'améliorations permanentes. Profil recherché : Niveau d'études : CAP, BEP. Niveau d'expérience : Jeune diplômé, première expérience. Habilitation : Pont roulant Informations clés sur le poste : - Secteur Molsheim. - Salaire brut horaire : 13.28€ - Poste en 2x8 ou 3x8.
aéronautique
Notre engagement : 1/ LA FORMATION Le préparateur de commandes titulaire du CACES R489 cat.1B sera capable : - D'identifier les différents types de chariots et leurs caractéristiques - D'identifier les principaux risques, interdictions et règles d'exploitation liés à l'utilisation des chariots en entreprise - De vérifier l'état d'un chariot et son adéquation aux opérations prévues - D'utiliser en sécurité les chariots pour les opérations de bases en entreprise - D'énumérer les points de mise en sécurité et d'entretien du chariot en fin de poste La formation débutera en Août, pour une prise de poste en Septembre. Celle-ci durera 3 jours (soit une durée de 21h de formation) et vous obtiendrez, à la suite, votre permis CACES R489 catégorie 1B. Votre engagement: 2/ LA MISSION Il faudra préparer les commandes à l'aide de commandes vocales et/ou scan. Les préparateurs de commandes réalisent le picking, filment ou/et aide au filmage des palettes. Les préparateurs de commande F/H routent les palettes à l'aide d'un tire palette électrique. Ils réalisent également les travaux d'inventaire et effectuent le contrôle quantitatif et qualitatif des pièces. Ils sont polyvalents Taux horaire: 12.17€ brut + 13ème mois. horaires en 2X8 ( matin/apres midi)
CONTEXTE ET DÉFINITION DU POSTE Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d'un CV. Aujourd'hui, nous recherchons pour l'un de nos clients, un AGENT DE TRANSIT AERIEN H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Entzheim Secteur : Aérien Vos missions seront : Organiser les expéditions de marchandises d'un marché Healthcare pour différents clients, essentiellement issus du secteur aérien. Identifier et répondre aux besoins des clients en matière de transport : conseil client, sélection des fournisseurs, négociation des prix d'achat, détermination du prix de vente, gestion des dossiers sur informatique. Collecter et contrôler les informations du dossier transport Traiter le dossier de transport : réservation du transport, rédaction des documents de transport, communication des informations au client, cotation, facturations des dossiers. Suivre les dossiers jusqu'à leur classement : control du bon déroulement du transport et des conditions de réalisation PROFIL RECHERCHÉ Et vous ? De formation transport, vous justifiez idéalement d'une expérience de minimum 1 an sur un poste similaire. Votre excellent relationnel, votre autonomie, votre réactivité et votre esprit d'équipe sont quelques-unes des qualités attendues pour réussir dans la fonction. Vous maitrisez les outils informatiques et l'anglais Vous vous retrouvez dans ces critères, vous avez le goût du travail bien accompli et appréciez la diversité des tâches, prenez le temps de postuler afin d'échanger avec nous sur cette opportunité. Dans le fond, c'est toujours une belle histoire de rencontres, de connexions et de valeurs. Merci de postuler via ce lien :) https://recrutement.itea-rh.fr/offre-emploi-598.html-o=49
Notre client, spécialisé dans son domaine recrute au poste d'assistant(e) administratif(ve).Les missions principales sont : - Saisie d'information dans un outil spécifique au service interface - Analyse d'emails, dispatche des demandes. Titulaire du Baccalauréat vous justifiez idéalement d'une expérience dans l'adminsitratif. Rigoureux(se) et organisé(e), vous saurez mettre vos qualités au profit de l'équipe. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Il vous sera demandé d'effectuer : -la pesée des matières premières -le conditionnement des sachets de solutions nutritives -la traçabilité -le contrôle qualité Horaires en journée du lundi au vendredi
Notre agence de Molsheim recrute des opérateurs h-f pour intégrer une petite équipe au sein d'une PME. Notre client souhaite renforcer l'équipe de production pour une mission à long terme. MISSION SUR DUPPIGHEIM (67120) Tâches : - Soudure sur machine à haute fréquence - Coupe manuelle - Travaux de couture - Confection des bâches + pose accessoires + contrôle qualité + remontée des problématiques rencontrées au responsable de production ou chef d'atelier Horaires : en journée du lundi au vendredi de 07h à 12h05 et de 12h50 à 14h55 (5' de pause le matin et l'après-midi) Rémunération : 11.65 euros brut Réfectoire sur place Une période de formation sera assurée en interne lors du démarrage de votre mission. Secteur industrie, vous êtes minutieux(se),ponctuel(le), rigoureux(se), et motivé(e) et vous devez: - Savoir lire et comprendre un plan simple - Etre manuel (activité de couture) - Aimer le travail d'équipe - Respecter des règles d'hygiène et de sécurité Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique , spécialisée dans la fabrication de bâches ? Alors n'hésitez pas... POSTULEZ !!!
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Synergie Strasbourg tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Entzheim, au poste d'agent administratif (F/H).En tant qu'Assistant d'Expert Sinistre, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion des dossiers sinistres (Dégâts des Eaux, Incendie, Catastrophes naturelles...), en apportant votre soutien administratif et organisationnel à nos experts.. À ce titre, vos missions consistent à : - Assister les experts sinistres dans toutes les phases du processus de gestion des dossiers en veillant à ce que les dossiers soient traités de manière efficace et en temps opportun. - Garantir la relation avec les sinistrés, répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients, en leur fournissant des informations précises et en les orientant vers les ressources appropriées. - Préparer et saisir les rapports d'expertise, les documents juridiques et les correspondances liés aux sinistres. - Collaborer conjointement avec les autres départements de l'entreprise pour assurer une communication fluide et une résolution efficace des sinistres. De formation administrative, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur des missions similaires Maitrise du pack office.
Synergie Strasbourg tertiaire recrute, pour un de ses clients situé à Entzheim, au poste d'Assistant Expert assurances (F/H).En tant qu'Assistant d'Expert Sinistre, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion des dossiers sinistres (Dégâts des Eaux, Incendie, Catastrophes naturelles...), en apportant votre soutien administratif et organisationnel à nos experts.. À ce titre, vos missions consistent à : - Assister les experts sinistres dans toutes les phases du processus de gestion des dossiers en veillant à ce que les dossiers soient traités de manière efficace et en temps opportun. - Garantir la relation avec les sinistrés, répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients, en leur fournissant des informations précises et en les orientant vers les ressources appropriées. - Préparer et saisir les rapports d'expertise, les documents juridiques et les correspondances liés aux sinistres. - Collaborer conjointement avec les autres départements de l'entreprise pour assurer une communication fluide et une résolution efficace des sinistres. De formation Bac+2/3 (BTS, Licence Assurance, Assistant manager, Assistant de gestion), vous avez idéalement une première expérience réussie dans l'assurance, l'expertise, ou en assistanat de gestion. - Capacité d'analyse et de décision - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et votre rigueur - Aisance relationnelle et qualités rédactionnelles
Notre micro-crèche rassemble des professionnels passionnés, dynamique recherchant une professionnelles de la petite enfance souhaitant rejoindre l'équipe actuellement en place. Notre projet s'articule, dans le respect du rythme de l'enfant, autour de la motricité libre, et des pédagogies alternatives dont la libre circulation. Nous recherchons un(e) auxiliaire petite enfance (CAP AEPE) ou auxiliaire de puériculture investi(e) et curieux(se) des pédagogies de l'enfant avec la volonté de toujours se perfectionner. Vos missions : - Accueillir l'enfant et sa famille - Participer à l'éveil de l'enfant - Veiller à la sécurité et au bien être de l'enfant - Animer le groupe et proposer des activités en lien avec les périodes sensibles de l'enfant - Prodiguer les soins d'hygiène nécessaires - Préparer les repas et accompagner l'enfant dans son repas - Participer à l'endormissement de l'enfant - Appliquer les protocoles ( sécurité, hygiène, nettoyage ) - Entretenir le matériel pédagogique - Faire les transmissions aux parents Votre profil : Vous êtes titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance et d'une première expérience dans le domaine de la petite enfance (toutes candidature seront examinées). Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre écoute et votre patience. Vous aimez le travail en équipe et vous êtes animé par l'envie d'accompagner l'enfant dans son apprentissage au quotidien. Votre créativité et votre aisance relationnelle sont des atouts indispensables pour assurer votre fonction. Vous avez l'envie d'évoluer dans un environnement accueillant à taille humaine. Type de poste : Temps plein Equipe composée de 3 pros et 1 apprentie.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés. En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent. Missions Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones différentes à températures variées, Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes, . Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison, Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients. Profil Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ? Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDD avec 30h / 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € pour 30H, 1 843 € pour 35H, Un travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine), Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes, Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Poste clé au sein de l'usine, le superviseur process aura notamment 2 missions principales définies selon un planning : Semaine A : il sera basé au niveau du "poudrage" et devra veiller à ce que les ingredients composant nos recettes soient bien pesés. Semaine B : il vient utiliser la preparation faite par le collaborateur du "poudrage". Il preparera le mélange et s'occupera de contrôler que ce dernier soit conforme aux attendus en procédant aux ajustements nécessaires si besoin. Il s'assure également d'un nettoyage optimale du mélangeur. La particularité de ce poste est que les attendus sont différents en fonction des postes occupés. En semaine A, il sera demandé des efforts physiques importants avec des ports de charges supérieurs à 15kg. Il sera également attendu une stricte et rigoureuse application des process et recettes. Mettre à disposition les ingrédient dans les tamis pour le mélangeur (Port de charges supérieur à 15 kg) ; Assurer le respect des proportions et des ingrédients intégrés conformément aux recettes ; Etre rigoureux dans le respect et l'application de nos process ; Réaliser des inventaires des matières premières ; En semaine B, il lui sera demandé d'analyser, de comprendre et de corriger les mélanges si besoin afin que les produits soient conformes aux attendus. Préparer le mélange ; Surveiller sur l'écran de contrôle que les mélanges des ingrédients se passent bien et que l'outil industriel fonctionne correctement ; Effectuer les manipulations correctives afin que les mélanges soient conformes aux recettes ; Etre en capacité d'agir sur notamment le PH, l'acidité, la viscosité, la densité des produits ; Veiller au nettoyage optimale des outils ;
Etes-vous intéressé par les métiers bureautiques? Vous avez le sens du contact ? Notre partenaire, spécialisé dans les services à domicile est à la recherche un alternant pour son établissement situé à Molsheim. Formez-vous à un métier passionnant et décrochez votre TP (Titre professionnel) Sécretaire Assisstant en alternance chez For'Mission. Vous allez effectuer des missions suivantes: Accueil physique des clients Saisie de planning Réponse client Suivi de satisfaction Recrutement d'intervenants Formation à la gestion d'un progiciel interne Pendant 12 mois, vous suivrez une formation pratique en entreprise, tout en bénéficiant d'une formation théorique chez For'Mission pour développer vos compétences en secrétariat et gestion administrative. Si vous êtes passionné(e) et motivé(e) par le domaine administratif, n'hésitez-pas à postuler !
Notre client, société spécialisée en colles, recherche un Assistant ADV H/F. Vos missions consistent à : - Gérer les commandes, expéditions et facturation : Gestion des commandes clients et des échantillons prospects, enregistrement des commandes avec revue de contrat pour validation des paramètres de la commande conformément aux accords prévus, lancement en bon de préparation et suivi des délais avec la logistique et les ateliers, vérification des impayés en cours avec la comptabilité avant expédition, confirmation de commandes aux clients, organisation de l'expédition, établissement des BL et autres documents de transport, suivi ponctuel de certaines expéditions au jour le jour pour livraison impérative, suivi client lors des premières expéditions, facturation, renseignements financiers à l'ouverture d'un nouveau compte, gestion des retours de marchandises, relais d'informations avec l'équipe commerciale. Vous pouvez aussi être amené(e) à : - Traiter les demandes transmises par le Responsable Service Clients, prise en compte des réclamations et transfert au Service Qualité, travaux de synthèses commerciales, actualisation de données dans l'ERP, prise en charge d'appels téléphoniques., accueil visiteurs, vérification des factures transporteurs, établissement de courriers. Poste 35h/semaine sur 4.5 jours. Issu(e) d'une formation type Bac Pro/BTS Assistant(e) de gestion, Assistant(e) Commercial(e) vous maitrisez le Pack Office. Vous parler l'anglais et l'allemand et avez déjà travaillé dans un domaine similaire.
Recrutement saison 2024 En préparation de la saison de la récolte de fraises 2024, la Distillerie Hagmeyer recrute des caissières et des caissiers pour ses libre cueillettes (Fraises Hagmeyer à Balbronn et Les Fraises de Christophe à Entzheim) Environ 30h hebdomadaire sur 6 jours. Jour de repos hebdomadaire hors week-end. Disponibles du 10 mai au 7 juillet Durée de la saison : 4 à 6 semaines suivant conditions météorologiques Contrat de travail agricole saisonnier Informations et candidatures (CV + dates de disponibilité) : info@distillerie-hagmeyer.com ou 03 88 50 38 99
Dans le cadre de son développement, MAXIMO recrute des chauffeurs(euses) / livreurs(euses) polyvalents(entes) . Vous aimez le contact client, vous êtes à l'écoute et dans l'accompagnement, vous avez des aptitudes commerciales et le goût du challenge ? N'hésitez pas à nous contacter...
Adecco Molsheim recherche pour son client un agent de production H/F . La mission est renouvelable. MISSIONS: -Assemblage et montage de panneaux sur chaîne -Placer le matériel ( tôle ou glace) dans l'encolleuse automatique -Placer l'isolant -Contrôle conformité visuel Horaires de journée: lundi à jeudi 07h30-12h/12h50-16h30 et le vendredi 7h30-11h50 Autre rémunération :Tickets restaurant à 9.50 euros/jour Secteur industrie -Appétences pour le travail d'équipe -Appétences pour le travail physique -Rigoureux -Soigneux -Manuel Nous recherchons une personne dynamique, motivée et disponible sur le long terme.
Industriel spécialisé dans les techniques de collage et de tôlerie, l'entreprise centre son activité sur les panneaux de façade de bâtiments dans les années 1960. Les panneaux de façade sont des éléments de remplissage pour façades légères qui s'intègrent dans les murs rideaux et assurent la fermeture de l'enveloppe du bâtiment. Un savoir-faire qui s'exporte au-delà des frontières.
PROXILYA RECRUTEMENT, recherche pour son client logisticien 2 Préparateurs.rices de Commandes. Vos missions : - Préparatrices de commandes - Reconditionnement textile - Travaux de picking - Travaux d'étiquetages - Mise sur cintres Votre profil : - Une expérience en logistique est demandée - Personnes organisées, volontaire, minutieuses Horaires de journée du lundi au vendredi de 8h00 à 16h30 en moyenne.
Rattaché à la sous-direction administration et moyens, le service administration générale est composé de deux agents administratifs, de deux contrats aidés et d'un apprenti. Il assure l'organisation des assemblées délibérantes, l'accueil du public et gère le courrier entrant et sortant. Vos missions seront : - Accueil administratif : assurer l'accueil physique et téléphonique au standard ; - Gestion des salles de réunion (planning, préparation, rangement) ; - Traitement du courrier entrant et sortant (tri et enregistrement du courrier entrant, affranchissement) ; - Mise sous pli d'envois en nombre (fiches de salaires, cartons d'invitation, etc.) ; - Gestion du local technique de reproduction (photocopieur et autres appareils mutualisés) ; - Participation à l'organisation des cérémonies, manifestations (relations avec les prestataires et fournisseurs, assurer le service à table, gestion des stocks) ; - Gestion documentaire (magazines, journaux) ; - Reprographie de divers documents ; - Commande et gestion des stocks (fournitures de bureau, boissons et autres denrées alimentaires). - Mission supplémentaire si permis B :le dépôt et la collecte de courriers auprès des partenaires institutionnels une fois par semaine (secteur de l'EMS). Votre profil : - Candidat éligible au CEC ou allocataire du RSA ; - Vous devez avoir une communication aisée avec le public et savoir rendre compte. - Connaissances élémentaires des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) ; Avantages proposés : - Tickets restaurant ; - Remboursement à hauteur de 75 % des frais d'abonnement aux transports en commun ou forfait mobilités durables. Formations proposées dans le cadre du contrat emploi compétences - CEC : - Initiation, perfectionnement Word et Excel ; - Formation accueil physique et téléphonique en collectivité ; - Rédaction des e-mails ; - Formation à la prise de notes et compte-rendu
Nous recrutons pour notre client, industrie agroalimentaire des Opérateur(rices) de conditionnement H/F à Geispolsheim. Vos missions seront les suivantes : - Participer à tous les postes de conditionnement de la ligne - Alimenter en matières ou produits le poste de travail - Emballer et conditionner des produits alimentaires - Contrôle qualité - Détecter un produit non conforme - Assurer l'approvisionnement des machines - Transporter les produits vers les zones de stockage - Nettoyage de son poste de travail - Informer son responsable en cas d'anomalies - Respect des règles d'hygiène alimentaire et des consignes de sécurité Horaires : 35h semaine, du lundi au vendredi. ÉQUIPE 3x8 (matin : 6h-14h, vendredi 6h-12h10 / après-midi : 14h-22h, vendredi 12h10-18h20 / nuit : 22h-6h, vendredi 18h20-00h30) Salaire : 11,65 €/heure + prime équipe + prime autre + majoration nuit + panier nuit
Le site périscolaire d'Eckbolsheim recherche son nouvel animateur jeunesse H/F. Missions principales : L'animateur jeunesse développe une relation éducative avec les jeunes en fonction des situations, du degré d'autonomie des jeunes, de leur âge, de leurs demandes et de leurs besoins. Il doit faire preuve de respect, d'écoute, d'empathie, de recul et savoir gérer les situations conflictuelles. L'animateur doit être disponible et accessible, à l'écoute des jeunes et dans une posture - d'aller vers -, en présentiel, et/ ou par le biais d'internet et des réseaux sociaux : - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives des jeunes - Analyser leurs besoins et le partager avec l'équipe et les partenaires - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen - S'impliquer dans le travail partenarial de construction d'une politique jeunesse à l'échelle de la commune - S'engager dans les formations relatives aux champs de la jeunesse - Favoriser les projets qui facilite l'inscription des jeunes dans le champ culturel et sportif - Travailler en équipe au sein de la structure enfance/jeunesse Missions secondaires : - Participer aux réunions d'équipes et aux analyses des pratiques - Être partie prenante de la fonction accueil partagée par tous et participer à l'accueil de la structure de manière occasionnelle en cas de besoin - Participer à l'accueil des enfants sur le temps méridien, en périscolaire
Description du poste Porté par un bel essor et désireux d'offrir un service client toujours plus efficace et performant, U10 continue d'étoffer son équipe Grands Comptes Export et recherche aujourd'hui un(e) Assistant(e) qualité. Fondée en 1994, U10 conçoit, crée et distribue des lignes de produits de décoration auprès de 5000 adresses réparties dans plus de 90 pays. Forte de 3 marques historiques et 20 000 références produits, notre société œuvre chaque jour pour répondre aux besoins évolutifs de nos clients. Qui êtes-vous et que pouvons-nous accomplir ensemble ? Doté(e) d'un bon relationnel, vous faites partie d'un service qui a à cœur de garantir la qualité de nos produits. Méthodique et rigoureux(euse), vous démontrez une réelle proactivité professionnelle. Polyvalent(e), organisé(e) et doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation, vous savez analyser votre travail et organiser vos différentes tâches qui seront les suivantes : - Assurer le booking et le suivi opérationnel des opérations d'inspection et de testing des produits auprès des prestataires nationaux et internationaux en relation avec notre bureau en Chine. - Planifier et suivre les opérations correctrices le cas échéant - Établir et suivre les demandes documentaires aux fournisseurs - Archiver les documents sur l'outil interne - Rédiger des documents et compléter les trames qualité clients - Assurer un contrôle qualité hebdomadaire des arrivages avec l'équipe achat ainsi que le reporting des éventuelles anomalies, mettre en œuvre des actions correctrices - Garantir le reporting des frais qualité et mettre à jour ponctuellement la base tarifaire - Préparer les déclarations aux Éco-organismes et suivi des données des organismes de certifications - Participer à l'élaboration des outils, des tableaux de bords du service et à la rédaction des process avec le directeur qualité Votre sensibilité à la culture industrielle/textile, votre maîtrise du Pack Office et de l'anglais professionnel sont des plus appréciés. Votre dynamisme, vos qualités d'écoute et d'échange ainsi que votre volonté d'apprendre feront la différence. Votre environnement de travail : - Lieu de travail : Geispolsheim, facilement accessible en transports en commun - Type de service : Qualité - Rattachement hiérarchique : Directeur Qualité Salaire : a partir de 1 900 € brut Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : - Primes semestrielles - Épargne salariale Programmation : - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel, déplacements occasionnels
Assurer l'accueil du camping : Accueil physique de la clientèle. Information, conseil et orientation de la clientèle. Check-in et check-out en lien avec l'agent en charge de l'entretien du camping. Gestion de la vente des produits annexes (boulangerie, boissons, glaces, timbres, cartes postales, etc.).Gestion des conflits et des réclamations clients. Application et respect du règlement intérieur du camping. Organisation et gestion du programme d'animation. Assurer la gestion administrative du camping : Enregistrement et gestion du planning de réservations. Envoi des documents de réservation et courriers divers (documentation camping, etc.). Enregistrement et suivi du fichier client (fidélisation). Gestion des mails, du courrier et des appels téléphoniques. Suivi des différents contrats avec les partenaires, en lien avec la direction des services techniques et le service des finances. Mise à jour du logiciel de gestion des réservations en lien avec le service informatique. Assurer la gestion financière du camping : Envoi des chèques vacances à l'ANCV, en lien avec le service des finances. Facturations et encaissements des séjours. Tenue de la régie municipale du camping. Tenue et transmission des différents documents financiers au service des finances.
Nous recherchons un-e Accompagnant-e Inclusif-ve pour renforcer l'équipe de l'accueil périscolaire maternel d'HURTIGHEIM, dès que possible jusqu'au 05/07/2024 inclus. Votre répartition du temps de travail se fera de la manière suivante : Midi : de 11h15 à 13h45 Soir : de 15h45 à 18h00 Missions principales : Votre mission sera d'accompagner un ou des enfants en situation de handicap afin d'améliorer leur accueil au sein de notre structure. Vous ferez pleinement partie d'une équipe périscolaire et serez amené quotidiennement à interagir avec les autres enfants. Débutant accepté. Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute vous faites preuve d'empathie On vous reconnaît une attitude positive et dynamique, Vous êtes force de propositions Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif. Pour vous, la ponctualité est de mise ! Compétences attendues : Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant Atouts de l'ALEF : Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Au sein d'une agence dynamique, basée à l'aéroport de Strasbourg, vous aurez pour mission d'organiser les expéditions de marchandises d'un marché Healthcare. Vous serez en charge de plusieurs axes, pour plusieurs clients, principalement en aérien. Vos missions seront notamment les suivantes : - Identifier et répondre aux besoins des clients en matière de transport : conseil client, sélection des fournisseurs, négociation des prix d'achat, détermination du prix de vente, gestion des dossiers sur informatique - collecter et contrôler les informations du dossier transport - traiter le dossier de transport : réservation du transport, rédaction des documents de transport, communication des informations au client, cotation, facturations des dossiers - suivre les dossier jusqu'à leur classement : contrôle du bon déroulement du transport et des conditions de réalisation Rémunération : Annuelle entre 35 et 40K€ + Tickets restaurant .
Missions : - Coordonne et supervise l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des personnes accueillies, - Agit en tant qu'éducateur référent, - Participe à la préparation et aux entretiens d'admission de la personne accueillie, - Analyse le comportement et l'environnement de la personne accueillie pour concevoir le projet personnalisé, - Met en œuvre le projet personnalisé, - Le cas échéant coordonne le travail de l'équipe de proximité, - Accompagne la personne accueillie dans une démarche de développement de ses ressources propres, - Assure le cas échéant la codification de ses actes, - Rend compte de ses actions à sa hiérarchie aux échéances convenues. Admission : - Prépare le cas échéant les entretiens d'admission et les anime, - S'informe auprès des proches sur le passé de la personne accueillie - S'assure des bonnes conditions de l'accueil (préparation chambre ou logement, .), - Procède le cas échéant aux formalités techniques (état des lieux, visite médicale, assurances, .), - Présente l'établissement, les fonctions et l'équipe pluridisciplinaire qui accompagnera la personne accueillie, - Présente l'organisation et les règles de vie de l'établissement. Prise en charge : - Elabore un diagnostic éducatif après avoir recueilli les éléments de compréhension de la personne accueillie et de ses proches, - Participe à l'élaboration du projet personnalisé, - Organise les actions sociales et éducatives, les anime ou les coordonne, les évalue, - Organise les temps de loisir en respectant l'environnement législatif, en mobilisant les ressources de la personne accueillie et en développant ses capacités à l'autonomisation, - Participe le cas échéant aux activités ayant lieu à l'extérieur de l'établissement (week-end, camps, sorties, .), - Favorise le développement de liens sociaux entre les personnes accueillies, - Donne confiance à la personne accueillie en valorisant ses compétences, - Aide la personne accueillie à construire des repères et à s'intégrer dans la société en développant ses ressources propres et en assumant ses choix, dans le cadre de son projet personnalisé, - Aide la personne accueillie à faire valoir ses droits auprès des organismes officiels ou d'aide, - Assure le cas échéant une présence la nuit. Gestion administrative : - Tient à jour tous les outils de transmission (logiciel dédié, carnet de liaison, .), - Tient à jour le cas échéant les dossiers administratifs (Pôle Emploi, CARSAT, justice, .), - Aide la personne accueillie à gérer un budget (budget personnel, argent de poche, budget dédié à une action individuelle ou collective, .), - Met à jour le dossier de la personne accueillie, - Assure les transmissions utiles, - Rédige les rapports lui incombant. Coordination : - Evalue régulièrement ses actions, participe aux réunions de synthèse avec l'équipe pluridisciplinaire et/ou les partenaires externes, et adapte le cas échéant ses interventions, - Participe activement aux réunions pluridisciplinaires et inscrit son activité dans les échanges et décisions de ces réunions, - Travaille avec les proches de la personne accueillie pour favoriser les échanges, la réflexion et le positionnement de chacun, - Intervient comme média dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes dans la relation de la personne accueillie avec les autres personnes accueillies, les partenaires et l'extérieur, - Informe sans tarder sa hiérarchie de tout signe de négligence ou de maltraitance et propose les mesures palliatives ou de prévention, - Suscite et développe les contacts avec les partenaires et son réseau pour faciliter l'insertion des personnes accueillies, - Peut être amené à véhiculer les personnes accueillies, et vérifie soigneusement dans ce cas le respect des consignes de sécurité. Vie de l'établissement : - Participe aux réunions où sa présence est requise
Adecco recherche pour son client situé à Molsheim un préparateur de commande (H/F) dès que possible pour une longue mission. Les missions sont: - Emballage de disque - manutention divers Profil: - préparateur de commande avec formation Gerbeur (CACES R485) + CAUSPR 1+2 (CACES R484) si possible Nous vous proposons: - Taux horaire 11.65€ sans la formation palan (CAUSPR 1+2), 11.65€ si le candidat dispose du palan (CAUSPR 1+2) - Panier repas 5.43 € + prime salissure 1.45 € - Travail de journée
Qui sommes-nous? ERHARD PATISSIER GLACIER est une entreprise familiale de 230 collaborateurs spécialisée dans la fabrication de produits de boulangerie, traiteur apéritif et snacking. Nous réalisons un Chiffre d'Affaires de 31M d'€ grâce à notre réseau de magasins, à des clients industriels et à nos nombreux et fidèles distributeurs. Innovation, esprit d'équipe, proximité client, qualité et développement durable. Plus que des mots, ce sont des valeurs qui sont présentes quotidiennement dans nos esprits ! Afin d'accompagner le développement de son activité, Bretzel Burgard cherche à intégrer ses nouveaux vendeurs / nouvelles vendeuses au sein de ses boutiques situées dans le secteur de l'Eurométropole (67). Vos principales missions Rattaché.e au Chef de Secteur et sous la responsabilité du Responsable de magasin, vous serez en charge de : Réceptionner et contrôler les marchandises. Préparer régulièrement et présenter les produits dans la vitrine. Vendre les produits aux clients. Collecter et faire remonter les informations. Respecter les normes de fourrage et les règles d'hygiène. Nettoyer les équipements et le magasin. Faire la caisse et les diverses saisies dans le logiciel. La Qualité, un état d'esprit ! Certifié IFS niveau supérieur, l'hygiène et la sécurité alimentaire sont nos priorités quotidiennes. Votre profil / Vos compétences Vous justifiez d'une expérience de la vente en magasin alimentaire réussie. Sens du contact. Rigueur. Organisation et méthode. Vous êtes désireux de vous investir de façon active dans vos missions sachant que vous êtes dans une PME où la proximité, la polyvalence et la communication sont essentielles. Informations supplémentaires Vous pourrez être amené.e à travailler sur plusieurs magasins. 35h en journée du lundi au samedi (+1 jour de repos dans la semaine non fixe.) Pas d'horaires coupés. Date de début prévue : dès que possible. Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel (minimum 24h / semaine), CDI, statut Employé. Vos avantages 13e mois Prime de participation Prime de présence Primes sur objectif Heures supplémentaires majorées à 50% Vous êtes intéressé(e) ? Si vous voulez rejoindre notre entreprise à taille humaine et relever le challenge, transmettez-nous votre CV.
Nous recherchons un-e Accompagnant-e Inclusif-ve pour renforcer l'équipe de l'accueil périscolaire à ERNOLSHEIM-BRUCHE, dès que possible jusqu'au 05/07/2024 inclus. Votre répartition du temps de travail se fera de la manière suivante : - Jours Scolaires (hors vacances scolaires) : lundi, mardi, jeudi, vendredi : de 11h30 à 14h00 Missions principales : Votre mission sera d'accompagner un ou des enfants en situation de handicap afin d'améliorer leur accueil au sein de notre structure. Vous ferez pleinement partie d'une équipe périscolaire et serez amené quotidiennement à interagir avec les autres enfants. Débutant accepté. Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute vous faites preuve d'empathie On vous reconnaît une attitude positive et dynamique, Vous êtes force de propositions Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif. Pour vous, la ponctualité est de mise ! Compétences attendues : Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant Atouts de l'ALEF : Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Placé-e sous l'autorité directe de la direction, en lien fonctionnel avec une équipe de 7 permanents, l'accompagnateur (trice) assure trois missions principales : o Il/elle favorise l'accès à l'emploi des personnes qui rencontrent des difficultés sociales et professionnelles (bénéficiaires du RSA et personnes suivies par l'Association Intermédiaire) o Il/elle propose une offre d'insertion fondée soit sur l'emploi, soit sur la formation et par la levée des freins périphériques liés à la reprise du travail o Il/elle travaille en partenariat avec les acteurs locaux du territoire pour représenter l'association et pour mener des projets en lien l'insertion professionnelle o Il/Elle assure le suivi socioprofessionnel des salariés en insertion de l'association COMPETENCES ATTENDUES : Vous maitrisez toutes les démarches administratives dans le cadre du suivi des bénéficiaires du RSA dans le cadre de l'appel à projets de la Collectivité européenne d'Alsace 67 Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques et les logiciels (Pack office, logiciel professionnel GTA) et éventuellement l'environnement numérique - Job connexion, SPIE. Vous maitrisez les outils de l'accompagnement socio-professionnel (bilans, offre de formations, rédaction de parcours, mobilité..) Vos capacités relationnelles s'adapteront tant aux personnes suivies qu'aux partenaires Vous connaissez le monde de l'entreprise et ses obligations Vous savez évaluer les besoins des publics et prendre des décisions Permis b exigé au vu des déplacements / poste télétavaillable en cas de nécessité Horaires de travail prévisionnels : Du lundi au vendredi - 8h-12h / 13h-17h. Une demijournée de repos sera octroyée par semaine (pas le vendredi après-midi).
SERVIR est une Association Intermédiaire qui emploie des personnes éloignées de l'emploi et favorise leur insertion professionnelle en proposant aux particuliers, aux collectivités locales et aux entreprises des prestations de mise à disposition. Dans le cadre de son conventionnement avec le Département du Bas-Rhin, SERVIR AI accompagne également des personnes bénéficiaires du RSA sur ce même territoire et travaille en partenariat avec les acteurs locaux de l'insertion.
Vos missions : Accueillir et renseigner les clients Optimiser la gestion de votre rayon (mise en avant, rangement, stock, etc ) Approvisionner les gammes avec les fournisseurs référencés Passer les commandes et réceptionner la marchandise Etiqueter et mettre en rayon la marchandise Assurer le développement des ventes Participer aux salons professionnels Assurer les encaissements Votre profil : Vous êtes organisé(e) et polyvalent(e), passionné(e) par la vente et vous aimez l'univers de la bureautique Vous avez le sens du contact et vous appréciez le travail en équipe Vous êtes autonome et force de proposition Vous disposez d'une expérience dans le domaine de la vente
URGENT, La Boutique L'INFLORESCENCE à Lingolsheim recherche un vendeur (se) fleuriste confirmé (e) pour étoffer son équipe pour la Fêtes des Mères. Pour un CDD de 15 jours, du 13 mai 2024 au 26 mai 2024. Si notre association est satisfaisante, nous pouvons envisager une plus longue collaboration. Nous vous demandons rigueur, dextérité, soin, amabilité, sens du commerce, être titulaire du permis B. Vos horaires sont variables du mardi au samedi/dimanche, ouverture ou fermeture, lundi jour de fermeture sauf jour férié. Une bonne expérience dans le domaine de la boutique florale sera un plus. Envoyez nous vite votre CV et lettre de motivation à : linflorescence.fleuriste@gmail.com
En tant que Technicien d'atelier H/F, vous êtes en charge de l'installation, la pose, l'entretien ou le dépannage des accessoires électriques ou mobiliers des véhicules de loisirs. Vous garantissez la satisfaction client en apportant conseil aux animateurs commerciaux dans les ventes techniques et en proposant des solutions techniques. Vos missions principales seront : - Prendre en charge du véhicule de loisirs - Installer les accessoires - Réaliser l'entretien des accessoires - Rechercher une panne et réaliser l'intervention de dépannage de l'accessoire concerné - Renseigner et respecter les délais d'intervention - Conseiller et renseigner les normes en vigueur aux clients - Appliquer et respecter les normes de sécurité en vigueur. Horaires : du mardi au vendredi 9h-13h/14h-18h, le samedi 9h-12h Le profil recherché De formation technique et/ou possédant de bonnes connaissances techniques (autodidactes bons bricoleurs) en électrotechnique, menuiserie, maintenance industrielle, etc., vous justifiez d'une expérience probante sur un poste d'installeur monteur et de maintenance acquise au sein d'un atelier dans le secteur de l'automobile ou de l'énergie ou en menuiserie. Des connaissances en électricité, électronique, plomberie et menuiserie sont un plus. Votre polyvalence et votre force de proposition sont vos meilleurs atouts. Curieux, techniquement, organisé et autonome, vous avez le sens de la relation et du service client de qualité. Habile, vous effectuez un travail soigneux.
Nous sommes à la recherche d'un équipier polyvalent passionné par l'hôtellerie/Restauration pour rejoindre notre équipe dynamique. Responsabilités : - Accueillir les clients avec courtoisie et répondre à leurs demandes - Assurer le service en salle, en veillant à ce que les tables soient propres et bien entretenues - Effectuer des tâches de nettoyage et de rangement pour maintenir un environnement de travail propre et organisé - Contribuer à la mise en place avant le service - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en tout temps - Collaborer avec l'équipe pour garantir un service efficace et de qualité Venez rencontrer l'employeur au salon Egast le 20 mars 2024 après-midi au Palais de la Musique et des congrès en vous inscrivant via Mes Évènements emploi, en passant par le lien ci-dessous.
VOS MISSIONS : Vous traiterez les appels entrants/sortants et vous aurez en charge la gestion, ainsi que le développement du courant d'affaires, tout en veillant à répondre aux différentes demandes interne/externe et en participant activement à accroître la satisfaction de la clientèle globale. Pour cela, il vous faudra connaitre parfaitement votre environnement, les process & méthodes internes ainsi que les services ou contrats proposés à la clientèle et partenaires de notre entreprise. En ce sens lors de votre intégration, vous bénéficierez d'une période de formation, alternant phases pratiques et théoriques vous permettant de mieux appréhender les spécificités de notre métier. DE MANIERE GENERALE : Vous gérez avec efficacité les différents sujets confiés avec sens du résultat et parfait équilibre entre atteinte des objectifs personnels, objectifs entreprise et service client optimal. Savoir-faire : Vous avez un excellent niveau d'expression orale et écrite Vous êtes capable de déterminer des solutions Vous maitriser l'utilisation des outils bureautiques/informatiques (Pack Office et CRM) Vous maîtrisez les techniques de prospection commerciale Savoir être : Vous êtes méthodique, organisé(e) et rigoureu-x/se Vous êtes très polyvalent(e), réacti-f/ve et autonome Vous avez le sens du travail en équipe et en transversalité Vous êtes doté(e) d'excellentes qualités relationnelles Compétences attendues : BAC+2, filière : Négociation et relation client / Technico-commercial / Management Commercial Opérationnel / Immobilier ou Assurance / Bâtiment Vous profiterez également du contrat collectif santé de l'entreprise + Ticket restaurant
Dans le cadre de son développement, O'TACOS Geispolsheim recherche des Employés polyvalents H/F en CDI temps partiel 24h/semaine disponibles de suite. L'établissement privilégie l'évolution en interne. Une formation aux différentes procédures est proposée durant la période d'intégration. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir les clients et prendre les commandes - Assurer le service et la conception des produits dans le respect de la qualité O'tacos - Participer au nettoyage et à l'entretien courant du restaurant et des équipements - Réceptionner les commandes et gérer les stocks Vous êtes dynamique, enthousiaste, vous bénéficiez d'une bonne capacité d'adaptation. Il n'y a pas de doute, ce poste est fait pour vous, O'TACOS vous attend !
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Adecco Molsheim recherche pour son client LOHR des Plieurs H/F dès que possible. Mission de 2 mois minimum pouvant être prolongée. DUPPIGHEIM (67120) MISSIONS: -Plie les métaux à l'aide de la plieuse selon un plan associé, -Charge le programme de pliage, -Règle la presse, -Contrôle les dimensions de la pièce, -Renseigne le dossier de fabrication, Horaires SD Equipe journée 05h00 - 17h00 Equipe nuit 17h00 - 05h00 Rémunération : 12,20 euros (expérience inférieure à 3 ans), 12.60 euros (expérience entre 3 et 10 ans), 12.85 euros (expérience supérieure à 10 ans) + Prime équipe + Prime de déplacement (distance domicile-travail) Secteur industrie -Lecture de plan obligatoire -Pilotage CN -Logique géométrique et représentation spatiale -Rigueur -Méthodique -Minutieux -Travail d'équipe -CACES Pont Roulant Vous avez envie de rejoindre une société dynamique, humaine dans un environnement de qualité ? N'attendez plus et postulez!
Industrie
Vous n'avez jamais travaillé dans l'industrie mais vous souhaitez découvrir un nouvel univers qui saura mettre à profit vos talents ! Merck, c'est quelque 60.300 collaborateurs qui façonnent la manière dont le monde vit, travaille et se divertit à travers des avancées de nouvelle génération dans les domaines Healthcare, Life Science et Electronics. Depuis plus de 350 ans et dans le monde entier, Merck exploite sans relâche sa curiosité afin d'identifier des méthodes inédites et dynamiques visant à améliorer la vie d'autrui. Rejoignez Merck en tant qu'AGENT DE FABRICATION (H/F) En quoi ça consiste votre poste Vous effectuez principalement avec des petits outils (visseuses, tournevis..) du montage et assemblage de système selon un mode opératoire qui vous est donné. Vous effectuez le contrôle de conformité des pièces (poids, visuel, mesure...) Vous effectuez l'emballage et la palettisation des produits finis. Vous vous assurez de la traçabilité des opérations de production Vous assurez la propreté de l'espace de travail. Vos conditions de travail : Un salaire attrayant Taux horaire brut : 12,17EUR/h sans compter les primes diverses (prime d'équipe, 13e mois, prime de salle classée...) Des horaires de travail en 2x8 du lundi au vendredi avec des possibilités la nuit et week-end si vous le souhaitez. Votre aimez le travail minutieux qui demande de la rigueur, de la concentration et de la précision. Vous aimez travailler en équipe et vous vous reconnaissez dans ce proverbe « Seul on va plus vite, ensemble on va plus loin » Vous êtes dynamique et une station debout prolongée ne vous fait pas peur ! Ce poste est peut-être pour vous ! Merck ce sont des esprits curieux, venant d'horizons, de perspectives et d'expériences variés. L'entreprise célèbre toutes les dimensions de la diversité et pense que la diversité est le moteur de l'excellence, de l'innovation et du progrès humain. Merck se soucie de ses clients, de ses patients et de sa richesse humaine. Cette diversité renforce sa capacité à être leader en science et technologie. Merck a à coeur de construire une culture inclusive impactant des millions de personnes et permettant à chacun d'exploiter sa curiosité ! Curieux Si vous avez envie de savoir ce que la diversité, l'équité et l'inclusion signifient pour Merck, visitez https://www.merckgroup.com/en/company/press-positions.html Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Sous l'autorité du Maire, du DGS et du Responsable des services techniques, vous serez chargé(e) de : * Conduire l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. * Relayer les consignes du Responsable des services techniques et répartir les tâches au sein du service en fonction des priorités. * Réaliser de petits travaux de maintenance de premier niveau des bâtiments : * Identifier et signaler les dysfonctionnements d'un bâtiment. * Effectuer les travaux courants d'entretien (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie, travaux de soudure). * Entretenir les espaces publics et équipements de la commune : * Réparer les dégradations de premier niveau afin d'assurer la sécurité des usagers. * Remettre en état le mobilier urbain et la signalétique (ex : voirie, aires de jeux). * Assurer le déneigement (régime d'astreintes de viabilité hivernale). * Assurer l'entretien courant des matériels et engins : * Réaliser des réparations et dépannage de premier niveau. * Organiser la maintenance, nettoyer et entretenir les outils, équipements, engins et matériels. * Assurer la logistique de manière ponctuelle : * Assurer la logistique et la manutention lors des manifestations communales. * Mise en place des illuminations de noël (stockage, vérification, révision et mise en place). Profil : - Savoir organiser son activité et rendre compte. - Capacité d'analyse des dysfonctionnements et prise d'initiative. - Rigueur. Autonomie. Sens du travail en équipe, polyvalence. - Connaissances des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail. Aptitude à appliquer les règles de sécurité aux outils et produits. - Expérience dans un poste similaire souhaitée. - Permis poids lourd C et habilitation électrique BE/BS souhaités. Modalités de recrutement : - Poste à pourvoir par recrutement direct ou par voie de mutation au 01/07/2024 - Poste à temps complet basé aux ateliers municipaux d'Entzheim Rémunération et avantages sociaux : - Base statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + forfait mobilités durables - Participation financière de la collectivité à la protection sociale complémentaire des agents Les candidatures (lettre de motivation + CV + dernière fiche d'évaluation pour les fonctionnaires) sont à adresser avant le 17/05/2024 à Monsieur le Maire.
Vous serez l'interlocuteur/trice privilégié(e) de nos clients et garant(e) de la qualité de leur séjour. A ce titre, vous aurez comme missions principales : - Assurer le standard téléphonique et prendre les réservations - Traiter les réservations et les mails - Offrir un accueil sur mesure et personnalisé à chaque client - Assurer un suivi jusqu'au départ client - Effectuer les check-in, check-out, facturations et encaissements - Mettre en avant nos services - Travailler en étroite collaboration avec la direction et les différents services - Participer au développement commercial de l'établissement avec nos projets à venir - Gestion de nos réseaux sociaux - Contrôle des chambres - Travail en autonomie L'anglais et l'allemand sont indispensables. Les horaires seront en continu du matin ou du soir, 2 jours de repos. Possibilité d'évolution vers poste d'adjoint (e) de direction Période de congés 3 semaines continues en été et 2 semaines à définir en début d'année. La maitrise du logiciel VEGA Reservit est un plus.
Hôtel-Restaurant AU BOEUF Blaesheim recrute un poste de serveur (se) petits-déjeuners à temps complet en CDI. 2 jours de repos hebdomadaires Vous serez en charge de la mise en place du petit-déjeuner et de son service en complète autonomie. Vous ferez également la mise en place pour le service de midi ainsi que le service. Horaire 6h15-14h45 avec pause de 30 minutes Possibilité également d'intervenir en réception - formation assurée Salaire à convenir selon profil et expérience Etablissement familial avec esprit d'équipe et convivialité. Envie de nouveau challenge, n'hésitez pas à nous rejoindre. Formation assurée
Vous êtes aimez le BRICOLAGE, CREEZ votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE professionnelle, pour les particuliers, les commerces et entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat de Licence de Marque d'une durée de 5 ans, renouvelable. L'adhésion au réseau s'élève à 3.5 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Vous souhaitez créer votre entreprise ? nous vous proposons bien de CREER votre propre agence sur le secteur du BRICOLAGE PROFESSIONNEL, pour les particuliers, les entreprises, les commerces et l'hôtellerie. Notre rôle est de vous accompagner dans la réalisation de votre projet. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour son établissement « MAS Résidence Galilée » à Lingolsheim 1 CHEF DE SERVICE H/F - CDI à temps plein QUI SOMMES NOUS ? Rejoignez une Association ayant pour mission d'accompagner plus de 2500 personnes en situation de handicap et regroupant 1400 professionnels sur plus de 50 établissements répartis sur le territoire de l'Alsace. La MAS de Lingolsheim propose un accompagnement de personnes adultes avec déficience mentale profonde, polyhandicap et/ou trouble du spectre autistique. Nous accueillons 59 personnes en internat, 13 personnes en accueil de jour et proposons une prestation de 2 places en accueil temporaire. Bienveillance, esprit d'équipe, solidarité sont nos valeurs VOS MISSIONS Sous l'autorité de la directrice déléguée de la MAS Galilée et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du projet d'établissement, vous réalisez les missions suivantes : Management et gestion des ressources humaines : - Coordonner l'action des équipes médico éducative, de l'équipe pluridisciplinaire en lien avec les cadres fonctionnels et la direction - Encadrer, animer et soutenir le travail des équipes, animer les réunions d'équipe - Elaborer et suivre les plannings des professionnels, gérer les remplacements - Organiser l'accueil des stagiaires et des alternants - Impulser et accompagner l'amélioration continue de la prise en charge - Mener des entretiens annuels des salariés - Participer au recrutement des nouveaux salariés - Assurer les astreintes liées aux établissements d'internat - Participer aux différentes réunions du Pôle Mise en œuvre du projet d'établissement : - Garantir et participer à l'élaboration du projet personnalisé pour chaque personne accueillie, en assurer le suivi et la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire - Veiller à la qualité du suivi de la prise en charge et du respect de la personne handicapée - Veiller à la coordination et à la concertation avec les familles/représentants légaux et intervenants extérieurs - Organiser les parcours d'admission et de sortie, participer à la commission d'admission - Participer à la démarche qualité de l'établissement - Elaborer avec la Directrice adjointe de l'établissement le bilan annuel des activités La gestion administrative et budgétaire - Assurer le suivi administratif des dossiers des usagers en lien avec le secrétariat - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer à l'identification des besoins et proposer les investissements - Assurer la transmission des éléments de salaires auprès du service des ressources humaines PROFIL Titulaire obligatoirement du CAFERUIS avec une expérience professionnelle de 5 ans en tant que chef de service idéalement en MAS - Avoir une bonne connaissance du polyhandicap, des problématiques liées au vieillissement et des troubles associés, - Avoir une capacité de compréhension des évolutions de la question sociale, - Gérer et animer des équipes, capacité du travail pluridisciplinaire, - Mettre en œuvre un management bienveillant et fédérateur, savoir conduire le changement, - Connaître les procédures de gestion et de pilotage des projets, - Mettre en place les indicateurs et tableaux de bord, CONDITIONS et AVANTAGES CDI à temps plein à pourvoir rapidement, poste basé à Lingolsheim (67) Statut cadre - rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace - MAS Résidence Galilée A l'attention de Mme Stefanie MAEHR - Directrice adjointe 6 place Galilée 67380 LINGOLSHEIM
Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Gestionnaire de Stocks en CDD dans le cadre d'un remplacement, pour notre agence ELIVIE STRASBOURG. Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec nos réglementations. Vos missions principales La répartition des missions liées au poste est la suivante : 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : - Vous réceptionnez et vérifiez la marchandise ; - Vous procédez à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; - Vous procédez au renseignement des documents relatifs à l'expédition des produits ; - Vous renseignez des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; - Vous repérez et signalez des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) ; - Vous identifiez et prélevez des produits. ; - Vous participez au nettoyage et à la désinfection ; - Vous procédez au contrôle de remise en service de chaque dispositif ; - Vous conditionnez l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. À propos du candidat - Vous maîtrisez la gestion de stocks ; - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques ; - Une expérience similaire en prestation de santé serait un plus ; - Organisé(e), Rigoureux(se) et Autonome. Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique ! Avantages - Prime qualité trimestrielle ; - Participation aux bénéfices de l'entreprise ; - Titres-Restaurant : prise en charge employeur de 60% et valeur faciale de 9,50 euros ; - Mutuelle entreprise (niveau 1 pris en charge à 100% par l'employeur) ; - Prévoyance ; - Avantage CSE (chèque vacances, chèque cadeau) ; - Demi-journée : 35 heure sur 4,5 jours à définir selon l'organisation de l'agence ; - Formation et accompagnement lors de la prise de poste. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vous souhaitez intégrer une entreprise à vocation solidaire et sociale, avec de belles valeurs humaines ? et si la cuisine n'a pas de secret pour vous . Rejoignez-nous ! Nous proposons à nos clients depuis plus de 12 ans, une cuisine cuisinée faite à partir de produits locaux, frais et de saison que nos cuisiniers passionnés mitonnent avec plaisir. Notre devise ? Régaler et réveiller chaque jour les papilles des petits et des grands La cuisine centrale POIVRESEL & BOUT'CHOU basée à Entzheim recherche, pour compléter son équipe, un Employé de Restauration H/F pour le conditionnement des repas et la préparation des entrées et des desserts ; poste en CDI 35h du lundi au vendredi. Vos principales missions seront : répartir les repas en portions individuelles et/ou collectives selon le poids demandé Préparer, à partir de fiches recettes, les entrées et desserts du jour gérer les reliquats de production, assurer l'entretien, le rangement, le nettoyage du matériel et des locaux en charge. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée : - Temps complet - Travail du lundi au vendredi - Horaires en continu, pas de coupure - Pas de travail les weekends (sauf cas exceptionnel), ni les jours fériés - Poste à pourvoir immédiatement L'Employé de Restauration H/F travaille sous l'autorité du Responsable Conditionnement et en collaboration avec le Chef de Production.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire, Un poste en CDI idéal pour un étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous savez vous montrer à la fois professionnel et sympathique. Enthousiaste, vous alliez organisation, méthode et fortes qualités relationnelles. Avec nous, vous êtes prêt à vous engager pour un commerce responsable de qualité. Vous serez employé au sein d'une équipe d'un commerce de grande distribution à Wolfisheim et serez un acteur de la bonne réussite des objectifs du magasin. En parallèle, nous vous financerons une formation diplômante, et pourrez viser l'emploi stable dans notre structure.
Vous serez chargé(e) de l'approvisionnement des rayons (déballage, étiquetage, antivol) et du rangement du magasin.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dans un restaurant de cuisine traditionnelle alsacienne, offrant une cuisine de qualité dans un cadre chaleureux. Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) de restaurant pour rejoindre notre équipe et participer à la satisfaction de notre clientèle. Responsabilités : - Assister le chef cuisinier dans la préparation des plats en suivant les recettes et les directives établies. - Effectuer la mise en place des ingrédients et des équipements nécessaires à la préparation des repas. - Contribuer à la cuisson, au dressage et à la présentation des plats selon les standards du restaurant. - Assurer le maintien de la propreté et de l'ordre dans la cuisine, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer au nettoyage et à l'entretien des équipements de cuisine. - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace et de qualité. - Assister au besoin dans d'autres tâches liées au bon fonctionnement du restaurant. Profil recherché : - Expérience préalable dans le secteur de la restauration est un atout. - Polyvalence et capacité à s'adapter à différents postes et tâches au sein du restaurant. - Capacité à travailler efficacement sous pression, dans un environnement dynamique. - Sens de l'organisation développé et capacité à suivre les instructions du chef cuisinier. - Dynamisme et capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique. - Flexibilité horaire, y compris les week-ends et les jours fériés. Le restaurant est ouvert du mardi au samedi (pas de service samedi midi). Avantages : - Rémunération compétitive, à négocier en fonction de l'expérience. - Environnement de travail convivial et dynamique, au sein d'une équipe passionnée par la restauration. Si vous êtes motivé(e) et désireux(se) de rejoindre une équipe dynamique dans un environnement de travail stimulant, veuillez envoyer votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe pour offrir à nos clients une expérience culinaire inoubliable.
Nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Accueil pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve), vous serez responsable d'apporter un soutien administratif essentiel à notre entreprise. En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve), vous serez chargé(e) de fournir un soutien administratif et organisationnel à notre équipe. Vous devrez effectuer des tâches variées telles que la gestion des appels téléphoniques, la tenue de dossiers, la coordination des rendez-vous et la préparation de documents. Responsabilités : - Accueillir les visiteurs et répondre aux appels téléphoniques entrants - Gérer les courriers électroniques et les correspondances - Organiser les réunions et les rendez-vous, comptes rendus - Préparer et mettre en forme les documents administratifs - Maintenir et mettre à jour les dossiers et les bases de données - Collaborer avec les différents services pour assurer une communication fluide - Organiser des déplacements de membres de l'équipe ou des responsables, - Gérer la boite mail info, - Réception enregistrement et suivi des dossiers d'appel d'offre, - Missions diverses administratives ponctuelles Qualifications : - Expérience préalable en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) ou dans un rôle similaire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Excellentes compétences en communication écrite et verbale - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément avec précision - Sens du service client et aptitude à travailler en équipe Si vous êtes une personne organisée, polyvalente et dotée d'un excellent sens du service client, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique. Salaire selon expérience
Dans le cadre d'un nouveau projet pour notre restaurant, nous commencerons un nouveau chapitre de notre histoire avec la création d'un concept de restauration raffiné et attrayant. Nous recrutons pour cela une équipe prête à participer et nous suivre dans cette nouvelle aventure. Nous vous offrons un environnement de travail convivial, une équipe soudée et la possibilité de développer vos compétences au sein d'une entreprise en pleine croissance. Pour participer au développement de ce projet, nous recherchons des talents passionnés et engagés. Nous recherchons une personne ayant des connaissances dans le secteur de la restauration (salle et cuisine). Vos missions : Gérer l'aspect administratif du restaurant (maîtrise des outils bureautique, internet et messagerie) Assurer le développement commercial, Gérer les contacts, la communication pour le restaurant. Gérer les plannings, Collaborer avec l'équipe de service pour garantir une belle expérience pour les clients. Accueillir et superviser/gérer la salle du restaurant au besoin. Encadrement et gestion d'une équipe dynamique en cuisine, en veillant à la motivation, à la formation et à la cohésion. Avantages : - Des conditions de travail attractives et un salaire motivant. - Des opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Un esprit d'équipe jeune, solidaire et dynamique. - Travail en coupures avec mise en place de roulement Si vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans le monde de la restauration, envoyez-nous votre CV !
Le poste : Votre agence PROMAN STRASBOURG BTP recherche pour un de ses clients un assistant admnistratif H/F Vos missions : Prépare les dossiers d'appels à candidature et d'appels d'offres ainsi que les devis. Se tient informé(e) de l'avancement des dossiers, effectue les relances internes et externes nécessaires, échéances, informations manquantes, etc. Assure le bon déroulement des opérations confiées et avertit le manager ou son client interne de tout problématique ou besoin d'appui Assure la mise en forme des offres commerciales et devis ou autres documents avec amélioration du rédactionnel et corrections (orthographe et grammaire) si nécessaire. Peut proposer des solutions alternatives face à des problématiques quotidiennes et contribuer à l'amélioration du fonctionnement général de l'UO Restitue des Feedbacks de qualité, réalise un reporting Sait effectuer des tâches de comptabilité simple, telles que la gestion des dépenses et la préparation des factures ou autre. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Profil recherché : Profil attendu : Dynamique, poluvalent(e), esprit de synthèse, bon sens de l'écoute, bonne capacité rédactionnelle et relationnelle BAC PRO ou BTS dans le domaine de l'assistanat (gestion PME PMI/ Support à l'action managériale, .) Si vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'attendez pas et postulez dès maintenant !! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
On a la mission qu'il vous faut ! Notre Agence PARTNAIRE Saverne recherche un Agent d'entretien (H/F). A quoi ressemble votre future entreprise Entreprise référente dans le secteur du nettoyage professionnel dans le Grand-Est, basée a Batzendorf et experte dans le nettoyage des bâtiments et le nettoyage industriel. Elle a une large gamme de services de nettoyage des bureaux professionnels et locaux industriels. Votre mission: Vous êtes en charge de l'entretien de locaux d'entreprises. Vous utilisez les machines, le matériel et les produits de nettoyage indiqués par le personnel d'encadrement Vous assurez l'entretien de votre matériel et gérez l'organisation et le rangement de votre espace. Vos avantages: Horaires flexibles Un suivi personnalisé avec l'équipe Partnaire Saverne qui est à votre écoute au quotidien Votre rémunération : 11.65EUR/h Les chantiers sont disponibles sur différents secteurs géographique dans le Bas-Rhin et la Lorraine Vous êtes de nature dynamique et organisée Vous avez le sens de l'observation et une sensibilité au confort de la clientèle Vous êtes rigoureux(se) et prêt(e) à vous donner à 300 % pour réussir Vous êtes capable de respecter les normes de sécurité C'est à vous, vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Réalise le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées, ...) vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Peut transporter des personnes en conditions d'urgence et pratiquer les gestes de secours (massages cardiaques, respiratoires, ...). Peut accomplir des opérations ou missions annexes (formalités administratives, transport groupé de public spécifique, missions d'assistance humanitaire, ...).
CDI à pourvoir dès que possible Statut non-cadre 38h hebdomadaire, du lundi au vendredi de 9h à 18h avec 1h30 de pause journalière. LES SOCIÉTÉS : ROSACE et LOSANGE sont deux sociétés qui ont été créées respectivement en 2016 et 2018 pour répondre à deux projets de Délégation de Service Public initiés par la Région Grand Est. Ces projets visent à déployer des réseaux d'infrastructures 100% fibre optique sur 9 départements : le Bas-Rhin, le Haut-Rhin, les Ardennes, l'Aube, la Marne, la Haute-Marne, la Meurthe-et-Moselle, la Meuse et les Vosges. Nos infrastructures sont utilisées par les opérateurs de service (Orange, SFR, Bouygues Telecom.) pour raccorder les particuliers et professionnels mais aussi pour favoriser le développement de nouveaux services numériques sur le territoire du Grand Est. LE POSTE : Sous la responsabilité de la Responsable du pôle administratif et interface, le/la Chargé(e) administratif(ve) et relation clients assure la gestion et le suivi administratif de dossiers techniques ainsi que les relations au quotidien avec les clients. Ce poste est en temps partagé sur les deux sociétés. LES MISSIONS : - Missions vie du réseau - Traiter les dossiers en collaboration avec la Responsable du pôle administratif et interface ; - Contacter les clients par téléphone afin de comprendre au plus près leur demande, leur préciser la bonne procédure à suivre et les accompagner dans leur démarche ; - Gérer les doublons ; - Rédiger des notes écrites dans les dossiers clients afin d'améliorer la visibilité d'avancement du traitement des dossiers clients et/ou de prévenir les clients de la clôture de leur dossier et de leur éligibilité ; - Participer aux réunions bimensuelles avec le constructeur et l'exploitant du réseau - Missions satisfaction client - Dresser un bilan des sollicitations ; - Orienter les demandes vers les procédures adéquates présentes sur le site internet ; - Assurer l'accueil physique sur place des visiteurs et des clients et les renseigner ; - Recueillir les réclamations, analyser la situation et apporter des éléments de réponses (rédaction de projet de courriers et être en soutien du pôle communication en cas de sollicitation sur les réseaux sociaux) ; - Participer à l'amélioration du parcours client sur les sites internet de Losange et de Rosace ; - Prendre en compte les remarques des clients. - Missions administratives et commerciales - Réalisation et mise en signature des bons de commandes « vie du réseau » ; - Mise en forme et envoie des devis sur demande des collectivités ; - Suivi des abonnements presse (renouvellement ou arrêt) ; - Centralisation des demandes de télétravail pour mise à jour des fichiers de suivi ; - Publipostage, classement, archivage, commande de fournitures et de consommables ; - Prise de rendez-vous avec les collectivités ; - Prendre contact avec les collectivités pour planifier les forums opérateurs à venir LE PROFIL RECHERCHÉ : - De formation BTS NDRC ou GPME - Tu es dynamique, efficace et a un esprit d'analyse - Tu sais faire preuve d'empathie et de pédagogie car la satisfaction client est au cœur de tes priorités - Tu es un(e) excellent(e) coéquipier(e) et tu as l'esprit d'équipe - Tu possèdes une bonne expression écrite et orale - Tu es à l'aise avec les outils informatiques et bureautiques
Le magasin Super U est à la recherche d'un(e) employé(e) commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre son équipe. Cette opportunité d'alternance offre une formation professionnelle rémunérée, accessible à distance, avec un accompagnement personnalisé. Chez ISEAH FORMATION nous sommes à votre écoute ! Que vous soyez jeune ou senior, diplômé ou non et que vous êtes enthousiaste à l'idée de démarrer ou de poursuivre votre carrière dans le commerce, la vente ou la grande distribution, nous vous invitons à prendre RDV pour un entretien téléphonique avec notre équipe Notre équipe dédiée est prête à répondre à vos questions, à partager des conseils précieux et à vous soutenir tout au long de votre parcours. Nous croyons en la diversité et l'égalité des chances. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) niveau CAP BEP reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles. Vos missions seront les suivantes : La mise en rayon de la marchandise, La fiabilisation du stock, L'entretien et la propreté du rayon, magasin, L'encaissement des produits Sachez que l'apprentissage offre différents avantages : Vous démarrez quand vous voulez. Formation à distance en visio : 1 à 2 jours de formation/semaine. Ordinateur Aide pour le permis de conduire Le commerce est un métier passionnant mais exigeant, où les horaires peuvent varier. Il est essentiel de comprendre que, dans ce secteur, vous devrez vous lever tôt, ou finir le soir tard, mais aussi travailler les week-ends ! Afin de garantir la préparation du magasin et l'accueil des clients dès l'ouverture, le soir pour les tâches de fermeture du magasin, et le week-end car c'est souvent à ce moment que de nombreux clients sont disponibles pour faire leurs achats ! Vous pouvez commencer à 4h le matin, ou terminer à 21h le soir, selon le magasin Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever ces défis, nous vous encourageons à postuler !
Nous recrutons au poste d'Ordonnanceur(se) (F/H) en CDI pour notre client basé dans le Bas-Rhin.Vos Missions : ? Codifier les articles dans l'ERP et crée des nomenclatures ? Générer des commandes d'achats internes et externes ? Gérer les stocks des pièces achetées ? Lancer les ordres de fabrication ? Effectuer les demandes de prix auprès des fournisseurs et passer les commandes (en relation avec les achats) ? Appliquer les valeurs de l'entreprise Issu(e) d'une formation (minimum BAC+2) en gestion de production, vous disposez d'une expérience réussie de minimum 2 ans en ordonnancement de production. Vous êtes reconnu(e) pour votre agilité d'esprit, votre sens de la rigueur et vos capacités relationnelles. Par ailleurs, vous êtes autonome et savez gérer les priorités. Votre réactivité et votre ténacité vous permettront de gérer avec succès votre activité dans une démarche d'amélioration continue.
De réaliser l'accueil de la délégation (tél, mail), la réponse aux demandes (recherches d'informations, documentation), ainsi que la gestion du courrier, D'effectuer et suivre les commandes et facturations (fournitures bureau, matériel, sous-traitance), D'éditer des rapports, et d'assurer la diffusion auprès des clients, partenaires, ainsi que l'archivage, D'apporter un appui à la mise en œuvre du système qualité de l'entreprise,
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Nous sommes à la recherche d'un/une Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie. Vos missions : Vente de produits de boulangerie pâtisserie et traiteur. Entretenir le poste de travail. Travail en équipe. Encaissement. Gestion des commandes. Vous serez amené à effectuer des activités diverses si besoins. Vous disposez de préférence d'une formation commerciale ou en vente. Vous êtes souriant(e) / dynamique. Complémentaire santé incluse dans le salaire et prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur. 2 jours de libre , horaires entre 8h et 19h, pas de travail le dimanche
Dans le cadre de la croissance de notre agence basée à DUTTLENHEIM, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) planification. Vous collaborez avec les équipes exploitation et apportez votre savoir-faire dans le bon fonctionnement du service en pilotant notamment les missions suivantes : - Assurer la gestion quotidienne des prestations notamment les remplacements, demandes supplémentaires... ; - Réaliser les plannings mensuels des différents sites en respectant le droit du travail, la convention collective et les accords entreprises ; - Vérifier l'exactitude des plannings avec les contrats clients (forfait, vacations supplémentaires...) ; - Traiter toutes demandes d'indisponibilité, de congés payés ou de problématiques individuelles d'agents... ; - Identifier les besoins en recrutement et réaliser les recrutements en lien avec le manager et chefs de site ; - Créer les nouveaux sites sur COMETE et réaliser des devis ; - Optimiser la masse salariale sur site ; - Suivre et analyser des indicateurs de performance ; - Vous assurerez et pérenniserez une relation commerciale d'excellence avec nos clients; - Vous assurerez et pérenniserez une relation de confiance avec les agents de votre secteur ; - Vous animerez la relation client et managerez les agents sur site; - Vous serez un appui aux équipes support du siège et serez le premier niveau de réponse aux demandes des agents et des clients ; - Vous assurerez et animerez le suivi des prestations sur site par le biais de plans d'action, de notes de service et/ou de consignes; - Vous serez force de proposition pour l'amélioration des conditions de travail, des prestations et/ou mettrez en place toutes action préventive et/ou corrective nécessaire. Vos missions sont évolutives notamment en raison de l'évolution de la société.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Le périscolaire recrute son directeur adjoint ou sa directrice adjointe. Le périscolaire accueille les enfants de la maternelle en accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire, encadrés par des animateurs diplômés ou en cours de formation. Sous la responsabilité du responsable de site périscolaire qui encadre les équipes d'animation et développe les projets, vous êtes rattaché directement à la direction de l'accueil et faites partie intégrante de cette équipe. Vous participez à la construction du projet pédagogique concernant l'accueil des enfants et assistez la directrice dans la mise en place d'activités et l'encadrement de l'équipe d'animation. Vous accompagnez et formez les animateurs sur le terrain. Vous faites partie intégrante de l'effectif terrain en face à face public Vous assurez les missions inhérentes à la direction de la structure en cas d'absence du directeur : - Coordonner les actions menées en veillant au respect et au contrôle des consignes de fonctionnement, d'hygiène et de sécurité, - Participer au contrôle de la cohérence des projets d'activités et leur adéquation au projet pédagogique, - Participer à la gestion administrative, budgétaire et des ressources Humaines, - Veiller à la qualité de la communication avec les équipes intervenant dans l'école (interlocuteurs Éducation Nationale, ATSEM et autres agents municipaux) ainsi qu'avec les familles. Profil recherché : Titulaire BAFD BPJEPS ou BEATEP ou équivalent Expérience sur un poste similaire souhaitée, Sens des relations humaines, Sens de l'organisation développée, Adaptabilité, mobilité, maturité, patience, créativité, alerte. Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation.
ELIVIE, ce sont 1 500 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés aux + de 300 000 patients accompagnés chaque année. Forte d'un réseau de 56 agences et d'une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7, notre structure compte parmi les leaders de la Prestation de Santé à Domicile en France. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'ELIVIE s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale et sécurisée de leur traitement à domicile. Nous intervenons dans les domaines de l'assistance respiratoire, la perfusion, l'assistance nutritionnelle, l'insulinothérapie par pompe, le traitement de la maladie de Parkinson et celui des plaies et leur cicatrisation. ELIVIE fait partie du groupe Santé Cie. Un groupe engagé au service de la santé publique, destiné à faire vivre la santé de proximité. À propos du poste Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Technicien Conseil Patients en CDD, pour son activité respiratoire (ARD). Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE STRASBOURG (Dachstein). Vous effectuerez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients afin d'en assurer la bonne utilisation, en conformité avec la prescription et la réglementation pour l'ensemble des prestations couvertes par l'entreprise. Vos missions principales - Installation et accompagnement sur les dispositifs médicaux : Vous Assurez la mise en service des dispositifs médicaux au domicile des patients (PPC, VNI etc.) ; Vous avez la charge de la formation des patients sur l'ensemble des dispositifs médicaux mis à leur disposition ; - Suivi des patients : Vous assurez la mise en place de toutes les actions garantissant l'observance thérapeutique des patients dont vous avez la charge ; Vous effectuez les comptes rendus de vos visites chez les patients aux prescripteurs et aux différents intervenants en interne. - Suivi des dispositifs médicaux au domicile des patients : Vous effectuez des interventions techniques (dépannage) en cas de problématiques rencontrées sur les dispositifs médicaux ; Vous participez aux astreintes (astreintes téléphonique et/ou intervention au domicile des patients si nécessaire). À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (Aide-soignant, ambulancier, diététicien ect.) Nos compétences attendues pour ce poste : Vous maitrisez les outils informatiques (pack Microsoft office). Vous avez des connaissances sur les pathologies et leurs différents traitements ; Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité. Notre Technicien(ne) conseil patient idéal(e) : Une expérience en prestation de santé serait un plus, mais si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers de la prestation de santé ; Vous êtes respectueux(se) du Avantages Rémunération brute mensuelle à partir de 1945 euros ; Prime qualité trimestrielle ; Participation aux bénéfices de l'entreprise ; Titres-restaurants : prise en charge employeur de 60% et valeur faciale de 9,50 euros ; Mutuelle entreprise (niveau 1 pris en charge à 100 % par l'employeur) ; Prévoyance ; Prise en charge à 70% des abonnements de transport en commun ; Avantages CSE (chèque vacances, chèque cadeau) ; Formation et accompagnement lors de la prise de poste : parcours d'intégration personnalisé alternant pratique et théorie ; Formation continues ; Véhicule de service. Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'ELIVIE. Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE Recrute pour ses établissements « FAS Résidence de la Bruche / FAM Résidences de la Forêt » de Duttlenheim 1 CHEF DE SERVICE H/F - CDI à temps plein MISSIONS Au sein du FAS/FAM, internat et externat, recevant des personnes adultes avec déficience mentale associée à une restriction importante de l'autonomie ou avec autisme, sous l'autorité de la Directrice Déléguée de Pôle et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du projet d'établissement, le/la chef de service aura pour missions de : - Assurer la mise en ?uvre et coordonner les diverses activités des services dans le respect des valeurs de l'association, du projet associatif et du projet d'établissement - Mettre en ?uvre les décisions de l'association selon les consignes de la Directrice - Veiller à la qualité de la prise en charge et au respect de la personne handicapée, de sa famille ou de ses représentants légaux et de leurs projets personnels. Soutenir et participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Coordonner les actions des équipes éducatives, pluridisciplinaires et des intervenants extérieurs et garantir la coordination avec les partenaires extérieurs - Organiser le travail des équipes, coordonner leurs actions, gérer le temps de travail, élaborer et suivre les plannings, pallier aux absences - Garantir, superviser et participer à l'élaboration du projet personnalisé pour chaque personne accueillie, en assurer le suivi et la coordination avec l'équipe pluridisciplinaire - Veiller à la coordination et à la concertation avec les familles/représentants légaux - Garantir le respect des règles éthiques et techniques définies par le projet associatif et le projet d'établissement - Mettre en place et mener les entretiens individuels et professionnels annuels des salariés - Participer au recrutement des nouveaux salariés, gérer les équipes dont il/elle aura la charge en lien avec le service RH de l'Association. - Élaborer avec la Directrice d'établissement le bilan annuel d'activités - Participer aux astreintes des établissements et services de l'Association (périmètre Bas-Rhin). PROFIL Obligatoirement titulaire du CAFERUIS ou équivalent avec une expérience professionnelle de 5 ans en tant que chef de service, avec une formation initiale d'infirmier(ère) ou d'éducateur(-trice) spécialisé(e). Une expérience significative dans l'accompagnement des personnes porteuses de handicap est exigée, idéalement en établissement médicalisé (FAM/MAS) avec des formations sur la prise en charge d'un public atteint de Troubles du Spectre Autistique (TSA). - Avoir une bonne connaissance du handicap mental, des problématiques liées au vieillissement et des troubles associés. Une bonne connaissance de la prise en charge des TSA est souhaitée. - Avoir une capacité de compréhension des évolutions de la question sociale et du secteur médico-social - Gérer et animer des équipes, avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire - Connaître les procédures de gestion et de pilotage des projets - Savoir mettre en place et suivre les indicateurs d'activité et produire les tableaux de bord. - Être force de proposition dans le développement des prises en charge et le fonctionnement de l'établissement - Savoir conduire le changement - Être titulaire du permis de conduire CONDITIONS CDI à temps plein - À pourvoir rapidement Poste basé à Duttlenheim Statut Cadre - Rémunération dans le cadre de la convention Collective du Travail de mars 1966 Adresser lettre de motivation et CV à : Adapei Papillons Blancs d'Alsace - A l'attention de Isabelle Moschler Directrice Déléguée de Pôle
Nous recherchons un(e) animateur/animatrice ayant le CAP PETITE ENFANCE pour compléter notre équipe dans notre micro-crèche Les Petits Hiboux. Le poste est un CDI 20 heures par semaine à partir du 1er septembre 2024. Personne dynamique, motivée, flexible, patiente et aimant travailler auprès des enfants de 0 à 3 ans avec enthousiasme !
Micro-crèche accueillant 10 enfants par jour de 7h à 18h30.
MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique de DORLISHEIM en CDI un(e) vendeur(se) en PAP. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.
MISEAUGREEN poursuit son évolution en ouvrant un nouveau concept de boutiques dans lequel le client est placé au cœur des priorités pour vivre une expérience d'achat unique. Nous recherchons pour notre boutique de GEISPOLSHEIM en CDI un(e) vendeur(se) en PAP. VOTRE MISSION Inspirant(e), nous comptons sur votre sens inné de l'accueil pour faire vivre un moment unique à chaque client Organisé(e), vous mènerez à bien les différentes actions quotidiennes en veillant au respect des méthodes et valeurs de MISE AU GREEN. Ambassadeur / Ambassadrice de la marque, vous mettrez en valeur les collections en prenant soin de chaque détail Animé(e) par l'envie de relever de nouveaux challenges, vous avez l'esprit d'équipe, votre enthousiasme est communicatif, vous avez de l'empathie et aimez rendre vos clients heureux.
Nous recherchons pour notre restaurant des Employés polyvalents / Employées polyvalentes de restauration (H/F). Le métier : être au cœur de la vie du restaurant et offrir aux clients un repas chaud, bon et rapide au sein d'un restaurant propre ! En remplissant les missions suivantes : Préparer les produits avec les procédures Quick : essentiel pour un Giant de qualité ! Accueillir vos clients comme s'ils étaient vos invités ! Vendre, encaisser et préparer vos menus comme vous aimeriez les recevoir ! Entretenir le restaurant comme si vous y mangiez ! Travailler en équipe dans un esprit solidaire : on gagne tous ensemble ! Profil : - Vous êtes dynamique, souriant(e), impliqué(e) ; Sens du contact client - Vous avez l'esprit d'équipe et êtes attaché(e) au respect des règles d'hygiène en sécurité alimentaire Salaire et avantages : SMIC horaire , 2 jours de repos consécutif Prime de coupure, Prime de blanchissage Mutuelle entreprise, Avantage pour Repas Évolution possible vers des postes à responsabilités
Quick
Votre mission : Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience dans un établissement de service (hôpital, hôtels, etc.) - Expérience en dépannages / interventions dans un environnement en opération - Connaissances multi-technique avec spécialisation en électricité et CVC - Très bonne présentation personnelle et autonome Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Expérience dans un établissement de service (hôpital, hôtels, etc.) - Expérience en dépannages / interventions dans un environnement en opération - Connaissances multi-technique avec spécialisation en électricité et CVC - Très bonne présentation personnelle et autonome Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité. Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Rattaché(e) à votre supérieur hiérarchique, vos missions principales seront les suivantes : - L'encaissement des clients - Effectuer le réassort (facing et mise en rayon) à proximité de la caisse - Entretenir, nettoyer un espace de travail propre Un poste à pourvoir, Vous travaillez 5/7 jours. Travail le samedi Type de contrat : Poste à pourvoir à partir de Mi-Mai 2024 Contrat à durée déterminée : 3 mois Durée du travail : 35h00 Salaire brut : Horaire de 11,65 Euros Profil souhaité Expérience : Première expérience souhaité en caisse Compétences - Réaliser le comptage des fonds de caisses - Organisation, rigoureux, concentration - Sens du service, du commerce / satisfaction clients - Bon relationnel Informations complémentaires - Qualification: Employé non qualifié - Secteur d'activité : Supermarchés - IDCC 3237 : Commerce de détail alimentaire spécialisé
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Saisonnier, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu es entièrement disponible sur la période d'avril à septembre, de façon continue ? Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDD avec 30h / 35h de travail hebdomadaire d'avril à septembre, Un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 € pour 30H, 1 843€ pour 35H, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous aspirez à jouer un rôle essentiel dans la gestion financière de notre Association dédiée à l'aide à la personne ? En tant qu'Assistant(e)technique de facturation, vous aurez la mission cruciale de garantir la précision des données financières et d'assurer que chaque aspect de la facturation contribue à la stabilité et à la croissance positive de notre Association. Ce que vous ferez : Sous la supervision de notre Directeur comptable et financier et en lien avec les Responsables des services Portage de repas et Téléassistance, vous serez au cœur de la gestion financière de notre association. Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la gestion administrative et des données financières, ce poste vous offre une opportunité unique ! Vos missions seront les suivantes : - Assurer la facturation du service Portage de repas 67 et du service Téléassistance 67 en lien avec les responsables : facturation, émissions des prélèvements, édition des factures/avoirs, ... ; - Mettre à jour les dossiers clients : résiliation, modification de tarifs, saisie des RIB ; - Editer les reçus fiscaux ; - Saisir les virements et les chèques ; - Participer à la production d'états statistiques, tableaux de bords à partir du logiciel Métier ATENA ; - Répondre au téléphone pour toute question relative à la facturation. Ce que nous offrons : Un environnement chaleureux : nous formons une équipe soudée ; De la formation continue : des opportunités de développement professionnel, des formations régulières pour rester à jour avec les dernières pratiques ; Une flexibilité horaire : vous avez la possibilité d'effectuer vos 35h sur 4,5 ou 5 jours ; Du télétravail : bénéficiez de 1 jour de télétravail par semaine dès 3 mois d'ancienneté ; Des tickets restaurant : 5€ par jour travaillé avec une participation à hauteur de 50% ; Une mutuelle familiale avantageuse : sans surcoût pour les membres de votre famille. Et encore : Une rémunération attractive à hauteur de 2 094,51€ bruts mensuels. A laquelle s'ajoute un ECR de 69,24€ bruts mensuels grâce à votre diplôme (niveau Bac) : soit un total de 2 163,75€ bruts mensuels. Profil recherché : - Diplôme type Bac pro dans l'assistanat ; - Expérience similaire appréciée dans un service facturation ; - Aisance rédactionnelle ; - Sens de l'organisation et rigueur : les détails n'ont aucun secret pour vous ; - Esprit d'équipe : ensemble, nous formons une équipe soudée ; - Maîtrise des outils informatiques. Si vous excellez dans la gestion méticuleuse des détails, êtes passionné(e) par l'exactitude des chiffres, et aspirez à assurer une gestion de la facturation optimale, cette opportunité est faite pour vous ! Les valeurs d'égalité professionnelle et de mixité sont au cœur de nos préoccupations. Nous nous engageons dans une approche non discriminatoire pour offrir des chances égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Citadines Eurométropole Strasbourg, 4*, 166 logements, un restaurant bistromique Braise par Substance (label Maitre Restaurateur) et son bar, 4 salles de séminaire et banquets de 400m2 et un Spa by Sothys est à la recherche de son Technicien. Responsabilités : Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements et des machines Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements Réparer ou remplacer les pièces défectueuses Effectuer les réglages nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des équipements Assurer la conformité des installations aux normes de sécurité Expérience : Expérience dans un établissement de service (hôpital, hôtels, etc. Expérience en dépannages / interventions dans un environnement en opération Connaissances multi-technique avec spécialisation en électricité et CVC Très bonne présentation personnelle et autonome Capacité à lire et à interpréter les plans et les schémas techniques Compétences en diagnostic et en résolution de problèmes Bonne compréhension des normes de sécurité Si vous êtes un professionnel qualifié, motivé et prêt à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de discuter avec vous.
Nous recherchons un Responsable Technique (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Responsable Technique, vous serez responsable de superviser les opérations de maintenance et d'assurer le bon fonctionnement des équipements. Responsabilités: - Superviser les activités de maintenance préventive et corrective - Gérer les équipes techniques et coordonner leurs interventions - Élaborer et mettre en œuvre des plans de maintenance - Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des améliorations - Participer à la gestion des budgets alloués à la maintenance - Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène Exigences: - Expérience préalable dans un poste similaire - Connaissance des schémas électriques et mécaniques - Compétences en leadership pour encadrer une équipe technique - Maîtrise des outils de gestion de la maintenance assistée par ordinateur - Capacité à travailler sous pression et à résoudre les problèmes rapidement - Connaissance des systèmes de production d'énergie, de climatisation et de ventilation (CVC) Si vous êtes motivé(e) par les défis techniques et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Veuillez noter que seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une entrevue.
RPI Travail Temporaire est une filiale d'un groupe de travail temporaire qui a vu le jour il y a plus de 25 ans. Notre Société a fondé sa politique commerciale sur la volonté de proposer un service personnalisé et privilégié. Spécialistes en Ressources Humaines, nous avons gagné la confiance de nos nombreux partenaires en France et en Allemagne dans tous secteurs confondus. Nos 4 agences, situées à Strasbourg, Sélestat, Haguenau et Riegel sont implantées à proximité de nos partenaires et sont à la fois distinctes et complémentaires. Pour aller plus loin dans nos services, nous nous engageons à analyser précisément vos besoins afin de cerner au mieux l'environnement de travail, les compétences, les risques et les habilitations que requièrent les missions. Notre objectif est de trouver la bonne adéquation entre les postes à pourvoir et nos intérimaires. Nous recherchons pour un de nos clients dans le secteur de Bouxwiller, un Etancheur H/F. Rejoignez Notre Équipe en tant qu'Étancheur Professionnel Vous êtes passionné par le travail manuel et vous avez une expérience avérée dans l'étanchéité des structures ? Vous recherchez une opportunité de mettre vos compétences à profit au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ? Ne cherchez pas plus loin ! Notre entreprise, leader dans le secteur du bâtiment et de la construction, est à la recherche d'un(e) Étancheur(se) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Étancheur(se), vous serez chargé(e) de protéger les structures contre l'humidité et les infiltrations d'eau, contribuant ainsi à la durabilité et à la qualité des bâtiments que nous construisons. Responsabilités : Appliquer des revêtements d'étanchéité sur une variété de surfaces, y compris les toits, les fondations, les terrasses et les murs extérieurs. Préparer les surfaces en nettoyant, en nivelant et en appliquant des matériaux d'apprêt lorsque nécessaire. Utiliser des techniques spécialisées telles que l'application de membranes bitumineuses, de revêtements liquides ou de produits d'étanchéité acryliques. Installer et sceller les joints pour assurer une protection maximale contre l'infiltration d'eau. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de construction pour garantir que les normes de qualité et de sécurité sont respectées à chaque étape du processus. Qualifications : Expérience préalable en tant qu'Étancheur(se) dans le domaine de la construction ou du bâtiment. Connaissance approfondie des différents types de matériaux d'étanchéité et de leurs applications. Compétences techniques solides avec la capacité à utiliser efficacement les outils et équipements spécialisés. Souci du détail et capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais. Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel.
DISPANO recrute un/une MAGASINIER CARISTE Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) magasinier cariste au sein de l'équipe logistique de DISPANO STRASBOURG (67), pour assurer la réception des marchandises, la préparation des commandes clients et la gestion des stocks. A l'aide d'engins de levage, stockage, chariots-élévateurs et transpalettes, et dans le respect des règles de sécurité, votre quotidien sera le suivant : Vous réceptionnez les commandes fournisseurs Vous effectuez le déchargement, le rangement et l'identification des produits réceptionnés, tout ça avec le sourire ! Vous vous occupez des commandes de nos clients Vous préparez les commandes dans nos différentes zones de stockage, en vous assurant de proposer aux clients des produits en parfait état. Vous effectuez le chargement de nos camions de livraison en fonction des tournées, ainsi que l'enlèvement des commandes par les clients, tout en veillant à leur satisfaction. Vous veillez à la qualité des produits et des stocks Par exemple, vous êtes à l'affut des produits périmés et/ou dépréciés. Vous participez aux inventaires tournants et veillez à la propreté ainsi qu'à la sécurité des zones de stockage et de chargements. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le témoignage d'Anthony sur son métier de Magasinier à l'agence de Nancy : https://youtu.be/HdFsSlU_k8Q CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS ? Titulaire des permis CACES 3 et 5 ? C'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous êtes actif et appréciez travailler en extérieur : votre autonomie et votre énergie vous permettent de gérer efficacement les commandes clients Vous êtes organisé(e): vous aimez que tout soit bien rangé et en ordre Vous avez un bon contact avec les autres : vous appréciez travailler en équipe, accueillir les clients sur le point de vente et les conseiller
Notre client, Brasserie situé à Geispolsheim, recherche un(e) commis de cuisine h/f passionné(e) et dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que commis de cuisine, vous serez responsable d'assister nos chefs dans la préparation des plats, de maintenir la propreté de la cuisine et de contribuer à la qualité générale de l'expérience culinaire de nos clients. À propos de la mission En tant que Commis de cuisine, vous serez en charge de : - Préparer les matières premières - Préparer les plats en fonction des recettes (plats du jour, burger, tarte flambée, etc.) - Gérer les cuissons des viandes, découper les légumes - Contact client, service - Réaliser la plonge - Gérer le stock et signaler les besoins de réapprovisionnement - S'assurer de la qualité constante des plats servis - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité de la cuisine. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,65 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Poste à pourvoir rapidement sur du long terme - Horaires de journée, du lundi au samedi avec un jour de repos en plus du dimanche Profil recherché - Expérience préalable en tant qu'agent de restauration ou commis de cuisine - Connaissance des normes d'hygiène alimentaire et de sécurité - Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide - Excellentes compétences organisationnelles - Esprit d'équipe et attitude positive - Expérience : Au moins 3 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Résumé : - Spécialisé dans régulation thermique - Produit sur mesures - 30 Millions d'euros de CA en 2022 - Véhicule de service La société : Notre client est rattaché à un groupe familial Alsacien spécialisé dans la régulation et la gestion techniques des bâtiments. Ce groupe, fondé il y a 75 ans par le père du Directeur Général actuel compte 200 collaborateurs, 9 entités autonomes mais interdépendantes entre elle, et a réalisé 32 millions d'euros de chiffre d'affaires l'an dernier. Cette PME de 30 collaborateurs est spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements électriques pour le domaine tertiaire. Elle propose des produits sur mesure en fonction des besoins clients, tels que des armoires électriques, des postes hauts tentions et des systèmes de contrôles d'accès. Ses principaux clients sont les acteurs du domaine industriels, les chauffagistes et les électriciens. Dans le cadre d'un accroissement d'activité, notre client est à la recherche de son.sa technicien.ne en automatisme, afin de participer à l'automatisation des systèmes CVC des clients de la société. Le poste : Au sein d'une équipe de 4 techniciens en automatisme et d'un apprenti, vous serez directement rattaché au directeur de la société. Ainsi, vous serez en charge d'automatiser les systèmes CVC des clients de la société, afin d'améliorer leur performance et d'optimiser leur consommation énergétique. Dans ce contexte, vous serez amené à travailler en mode-multi projets pour le parlement européen, les hôpitaux ou les stades. Vos missions seront : - Collaborer avec les électriciens pour vérifier que les câblages correspondent aux besoins des clients - Programmer les automates - Préparer les déplacements sur les chantiers - Mettre en service les automates sur le site de clients - Assurer la gestion technique des bâtiments Des déplacements en Alsace la journée sont à prévoir 50% de votre temps, pour réaliser la mise en service des systèmes sur le site des clients. Environnement technique : Siemens CVC, Wago, Sauter, Trend, Niagara, Panorama Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - Vous rejoindrez une entreprise qui propose des installations électriques sur mesure en fonction des besoins clients pour des projets de grandes envergures : parlement européen, stade, maison de retraite. - Vous intégrerez une PME qui a à cœur de faire monter en compétences ses collaborateurs : 2/3 de la masse salariale est issue de l'alternance - Vous aurez la possibilité à moyen terme de prendre le lead d'une petite équipe de techniciens automatisme - Vous rejoindrez une société avec une politique RH bien définie : statut ETAM, 1 vendredi par mois non travaillé, véhicule de service, prime de congé payé, prime de gratification, prime d'intéressement, tickets restaurant de 11€/jour, horaires flexibles, jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine. Le profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'électricité ou de l'automatisme - Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle (alternance comprise) en programmation d'automates - Vous êtes capable de lire et d'analyser un schéma électrique Compléments : - Lieu : Geispolsheim (67) - Contrat : CDI - Salaire : 30K-45K (selon profil) Si votre profil correspond, nous reviendrons vers vous dans les 7 jours à compter de la date d'envoi.
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
cVous avez soif de nouvelles aventures et souhaitez vous investir dans le développement d'un groupe à taille humaine en constante évolution ? Entreprise alsacienne historique dans le secteur du BTP, Arkédia est aujourd'hui composée de plus de 180 collaborateurs répartis au sein de 8 Expertises différentes reconnues. De par ses valeurs fortes, son professionnalisme, sa technicité et son réseau important de prestataires et de partenaires, la société est en plein développement et recrute de nombreux profils. Vous souhaitez rejoindre une équipe où l'humain est placé au cœur des projets et les possibilités d'évolution sont réelles et même encouragées ? Mettre à profit vos compétences et savoir-faire sur des projets de grande ampleur mais également des projets très techniques ? Contactez-nous rapidement et débutez l'aventure Arkédia au plus tôt ! Pour notre activité Travaux Publics Environnement, nous recherchons actuellement un Chef de chantier TP H/F en CDI, spécialisé dans le cycle de l'eau et les branchements en eau potable. Secteur 67. Vos principales missions au sein de notre équipe concerneront l'intervention et l'encadrement d'une équipe de TP sur des chantiers de diverses natures (tertiaire, industrie, privé) Expérience en zone urbaine pour des chantiers de renouvellement d'eau potable et assainissement requise. BP + 5 ans d'expérience requis Permis BE est un + D'un naturel volontaire et réactif, vous aimez le travail d'équipe et avez de bonnes capacités de communication. Leadership et adaptabilité sont les qualificatifs qui vous correspondent. En nous rejoignant, vous bénéficierez de : - Salaire à négocier (à partir de 2900€ bruts mensuels pour 38h/semaine) - Paniers repas (convention du bâtiment 11 €/ repas) - Prime Outillage - Indemnité de trajet selon zone d'intervention Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 2 900,00€ par mois
- Procéder aux contrôles en optant pour le procédé le plus adéquat selon le matériau (visuel, ressuage, magnétoscopie, ultrasons) - Vérifier la conformité des pièces par rapport aux normes en vigueur - Rédiger les rapports d'analyses et garantir la traçabilité de la qualité des pièces - Élaborer un planning de mesures préventives et/ou correctives si nécessaire
Nous recherchons pour notre micro-crèche située à Molsheim un(e) auxiliaire petite enfance passionné(e) et motivé(e) en CDD temps plein, le poste est à pourvoir de suite pour un remplacement maladie puis en remplacement congé maternité. Notre établissement est ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 19h. Au sein de notre structure nous accueillons jusqu'à 12 enfants de 10 semaines à 4 ans. Descriptif du poste : - Vous participez à l'accueil et à l'accompagnement les parents et de leurs enfants. - Vous prodiguez les soins d'hygiène du quotidiens aux enfant. - Vous êtes organisé et impliqué, force de proposition pour préparer des jeux et des activités d'éveil, et mettrez en place des activités ludiques. - Vous accueilliez les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous participez à la préparation du repas et accompagner l'enfant lors de la prise du repas. - Vous veillerez à la sécurité physique et affective des enfants. - Vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique. - Vous assurez l'entretien et la maintenance de l'équipement. - Vous appliquez les protocoles (sécurité, hygiène). - Vous assistez les enfants dans le quotidien. - Vous êtes sensible à la sécurité, à la prévention, aux règles de vie et au rythme des enfants. - Vous avez le sens de l'écoute et de la communication, vous savez travailler en équipe.
CCNT 66 /Poste accessible aux Travailleurs handicapés Le Centre d'Hébergement Spécialisé recrute 1 Cadre intermédiaire F/H en CDD temps plein pour 12 mois. Profil du candidat : CAFERUIS ou équivalent Expérience entre 1 et 3 ans Missions : Par délégation du directeur(trice), il/elle est le pivot de la coordination du dispositif et est expérimenté(e) en matière d'encadrement, - Est garant(e) auprès de la direction du bon fonctionnement du service éducatif et de la mise en œuvre des subdélégations qui lui sont confiées, - Il/elle assure également l'astreinte hebdomadaire en alternance avec la direction de l'établissement (nuits, week-ends, jours fériés, etc.), - Aide à la conception des projets éducatifs et vérifie leur cohérence avec le projet global, en clarifie les principes qui sous-tendent l'ensemble des activités et contrôle la mise en œuvre des plans d'action et le respect des engagements, - Etablit les plannings de travail des éducateurs en respectant la législation du travail, assure une qualité de communication et de circulation des informations, - Il/elle régule les dysfonctionnements et contradictions au sein et entre les équipes dont il/elle a la charge, - Evalue les besoins en personnel éducatif et participe au recrutement avec le/la directrice(eur), - Il/elle soutient les professionnels nouvellement arrivés dans leur fonction, - Organise et anime des temps d'échanges et d'analyse au sein de l'institution (réunions de synthèse, projets personnalisé, réunion d'équipe, réunion partenaire, réunion avec les familles.), - Assure le relais et la coordination avec la direction, - Il/elle effectue des périodes d'astreintes en alternance avec le directeur(trice), et pallie dans l'urgence à l'absence d'un éducateur, - Anime les travaux de production des procédures, définit et évalue l'avancée des projets. - Il/elle évalue également la qualité des prestations éducatives et des compétences individuelles et collectives, - Représente l'établissement lors de rencontres avec différentes instances Les avantages du poste : - Congés trimestriels par an - CSE - fonds social, cartes cadeaux, chèques vacances - CCN66 - Mutuelle employeur Tout avantage est soumis à des conditions et n'est donc pas forcément attribué. Informations complémentaires : La rémunération est basée sur la convention collective nationale de 1966 (CCN66). Lieu de travail : Entzheim (67)
Restaurant AU BOEUF Blaesheim recrute, pour renforcer ses équipes et gagner en confort de vie pour ses collaborateurs, un poste de serveur (se) à temps complet en CDI. 2 jours de repos hebdomadaires Horaires aménageables selon disponibilité - Fin de service rarement après 22h le soir. Etablissement familial avec esprit d'équipe et convivialité. Envie de nouveau challenge, n'hésitez pas à nous rejoindre. Formation assurée Salaire à définir selon expérience
Nous recrutons un assistant de direction pour gérer notre hôtel restaurant de 24 chambres, 4 salles de séminaires et 2 salles de restaurant. Vous serez en charge de la partie réception hôtel et vous occuperez de la partie restauration en supervisant les réservations, nos cartes et offres du moment. Dynamique, vous aimez les challenges et la poly compétence. Vous maîtrisez les réseaux sociaux et serez à même de créer des offres commerciales. Une langue (anglais ou allemand) courant est demandée. Vous savez travailler en autonomie et avez le sens des responsabilités, venez rejoindre notre équipe de 10 personnes. 2 jours de repos par semaine - Possibilité d'aménagement d'horaires. Salaire à convenir selon profil et expérience Maîtrise du logiciel Vega et/ou reservit serait un plus N'hésitez pas à nous contacter plous de plus amples renseignements sur ce poste. Primes, Ce, repas, plan épargne entreprise.. 3 semaines congés en été (aout) et 2 semaines en hiver
Vous êtes en charge du Bien-être, des soins courants et de l'éveil des enfants ! Dans une crèche ou une halte-garderie,vous prennez en charge des petits de moins de 3 ans Vous devez répondre aux besoins des enfants de les faire manger, les changer, leur proposer des activités d'éveil (jeux de construction, chansons, lecture.), les accompagner vers l'autonomie, mais aussi conseiller et informer les familles. la créchè est ouverte du lundi au vendredi e 7h à 19 h prise de poste au 1er juillet
Assure la gestion et la qualité des stocks de matières premières, -Assure la réception physique des marchandises selon le processus de réception défini, assure le contrôle, le rangement dans les équipements spécifiques, l'enregistrement dans la solution EPACK -Réalise la pâte à pizza en suivant strictement la recette et le processus défini -Assure la transformation des matières premières brutes et la mise en place du poste Pizzas, assure la mise en place des garnitures et vérifie que rien ne manque pour le service -Prépare et réalise les pizzas, maîtrise la cuisson homogène des pizzas, soigne ses présentations en suivant scrupuleusement les fiches techniques mises en place, -Respecte la cadence du service et la synchronisation des temps avec le chef de cuisine ou le chef de salle pour les commandes à emporter -Respecte scrupuleusement les règles d'hygiène en vigueur selon le Plan de Maîtrise sanitaire mis en œuvre dans les restaurants -Relève et enregistre les différents paramètres de production dans la solution EPACK (températures des frigos, cycles de refroidissement, traçabilité matières premières, gestion et suivi des DLC, etc ) -Assure le rangement et le nettoyage du matériel et du poste de travail en suivant le Plan de Nettoyage et de désinfection inclus dans le PMS
Sous l'autorité du chef de cuisine et /ou du second de cuisine : -Assure le nettoyage de la vaisselle et des couverts utilisés lors du service ainsi que tout le matériel de cuisine (casseroles, marmites, poêles, etc ) en s'assurant de la marche en avant pour ne pas faire se croiser le sale et le propre -Assiste éventuellement la cuisine dans des tâches de mise en place cuisine (lavage et mise en place des légumes, salades, tranchage Jambon de Parme, etc ) -Assure le nettoyage du poste plonge selon les recommandations du PND, et respecte le cahier des charges hygiène du PMS, notamment pour le nettoyage des machines de la plonge -Assure le nettoyage des locaux communs de cuisine et des annexes (carrelages, sols, ) -Assure la gestion des ordures et des poubelles, ainsi que le nettoyage des poubelles -s'assure de l'enregistrement de ses actions dans l'outil Epack
Notre client acteur incontournable de la vente et la location de matériel pour la construction et la manutention en France et au Luxembourg, recherche dans le cadre d'un accroissement d'activité un Mécanicien de maintenance itinérant H/F en CDI. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenance préventive et curative des équipements de manutention auprès des clients - Diagnostiquer les pannes et intervention multi-technique sur de la maintenance électrique, mécanique et hydraulique - Assurer la mise en service des produits Vous possédez un diplôme de niveau Bac à Bac +2 en maintenance des matériaux de construction et de manutention et disposez d'une première expérience en alternance à un poste similaire. Vous disposez d'une forte appétence pour la mécanique et/ou les systèmes électriques. Votre sens du service et votre sens de la communication seront des atouts pour réussir à ce poste.
Le poste : Votre agence PROMAN SAVERNE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie des transports un accrocheur (H/F) Vos missions principale seront : - Accrocher et décrocher des pièces, - Mise en place des épargnes (marouflage), - Etiquetter des pièces au décrochage. Le poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue durée. Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Profil recherché : Diplôme du CAP au BTS. Une première expérience est souhaitée. CAUSPR Obligatoire - Niveau 1&;2 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre client, Spécialiste mondial depuis plus de 60 ans dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes de transports de biens et de personnes recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un chef d'équipe H/F en 3x8 pour son atelier de mécano soudure. Sur votre périmètre, et en étroite collaboration avec les Responsables d'Atelier et d'Unité de Production, vous prenez en charge l'ensemble des activités d'encadrement, d'organisation et de gestion d'un atelier de Mécano-Soudure de portes-voitures dans le but de répondre aux objectifs de sécurité, qualité, coût, délai, fixés par la Direction. À ce titre, vos missions au sein de l'atelier Mécano Soudure, sur un périmètre d'environ 30 collaborateurs, seront les suivantes : - Assurer le management quotidien (respect des règles, consignes sécurité, qualité, process) - Animer des réunions d'équipe - Réaliser les entretiens individuels et l'évaluation de son équipe - Fixer des objectifs à votre équipe et les accompagner pour les atteindre - Identifier les besoins en formation et suivre les formations de son équipe - Développer la polyvalence de son équipe - Assurer la gestion des présences / absences de son équipe - Entretenir un climat propice au développement de l'équipe et de sa performance - Assurer le suivi de l'activité (gestion des priorités, affectation du personnel, suivi des consignes) et faire le reporting adéquat - Identifier, remonter et traiter les dysfonctionnements pouvant nuire à la bonne marche de l'atelier (capacité, délai, pannes, ...) - Assurer la bonne gestion de l'atelier - Dialoguer avec les services support pour résoudre les problèmes et atteindre les objectifs - Impulser et animer la mise en oeuvre de projets ou d'actions d'amélioration continue Titulaire idéalement de formation BAC +2 vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste de manager de proximité en milieu industriel. H/F de terrain, vous êtes rompu au management d'équipe en milieu industriel. Véritable support à votre équipe, vous êtes reconnu pour votre management de proximité et savez-vous appuyer sur les experts métiers. Vous avez une culture technique (assemblage, soudage, chaudronnerie) vous permettant de comprendre nos processus de production et vous permettant d'assurer la bonne gestion de l'atelier. La maitrise de l'ERP SAP est un plus.
Afin d'augmenter notre équipe, nous recherchons un serveur / une serveuse pour la période estivale juillet / août Vous ferrez les commandes, le service à table et vous devrez vous assurer de la propreté de chaque table. Vous travaillez du mardi au samedi, horaires en coupure. Restaurant fermé le samedi midi, dimanche et lundi .
Notre client, industrie de renommée, cherche un(e) pour son site à Molsheim. Vos missions : - Définir les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article de l'ERP, et dans les contrats Supply Chain, cohérents avec les objectifs de stock - Analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers le fournisseur. - Négocier et valider le besoin avec les fournisseurs et les clients impactés le cas échéant - Suivre l'avancement de la fabrication chez le fournisseur - Suivre le flux jusqu'à la réception et piloter le traitement des litiges administratifs - Piloter les flux de retour chez les fournisseurs Diplômé(e) d'un BAC +2/3 (Assistant de gestion ou gestion logistique ou gestion des Achats et des Approvisionnements), vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative en milieu industriel. Anglais courant
Notre client, recrute un gestionnaire de production F/H pour son site de Molsheim. Nous recrutons un gestionnaire de production pour intégrer les équipes de Supply chain de notre division , sur notre site de Molsheim. Vos activités sont les suivantes; - analyser, traiter, confirmer et émettre le besoin vers les lignes de fabrication dans SAP - suivre l'avancement de la fabrication - suivre le flux jusqu'à la réception et piloter le traitement des litiges admnistratifs - piloter les flux de fabrication en étroite collaboration avec le chef d'atelier - mesurer et analyser la performance La connaissance du secteur industriel est nécessaire L'utilisation de l'anglais professionnel est nécessaire sur le poste
Le poste est basé à Marlenheim, où est situé notre atelier de réparation/entretien. Vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients afin de leur fournir les pièces nécessaires au bon fonctionnement de leurs matériels. Intégré(e) au sein de notre équipe du magasin, vous aurez en charge de : - Conseiller, fidéliser et s'assurer de la satisfaction de nos clients - Réceptionner et identifier les besoins des clients - Gérer les commandes auprès des fournisseurs ; - Etablir les devis et assurer les prises de commande. - Effectuer le suivi des commandes ; - Réaliser les documents de la chaine de vente sur le logiciel interne (devis / commandes / bons de livraison / factures), - Assurer la gestion des retours clients et traiter les réclamations dans le respect et les directives de l'entreprise - Contribuer à la promotion des produits et services, aux ventes complémentaires Afin de vous accompagner au mieux dans votre poste : - Vous bénéficierez de l'expertise des équipes pour mener à bien votre mission ; - Vous bénéficierez de formations constructeurs. Venez nous rejoindre si vous : - Aimez le travail d'équipe et avez un bon relationnel. - Avez des bases solides en anglais ou allemand - Avez une aisance en informatique - Avez des connaissances de base dans la mécanique et/ou l'hydraulique - Avez le sens du service, êtes dynamique, rigoureux (se), polyvalent(e) - Avez une première expérience dans le domaine de la pièce de rechange VL/PL/TP/agricole - Avez la fibre commerciale avec une appétence pour la technique Pour ne rien vous cacher, au sein de la société Hantsch : - Nous disposons d'une rémunération composée d'un salaire fixe sur 12 mois, d'un réfectoire avec un service de traiteur pris en charge pour partie par l'employeur - Nous bénéficions également d'avantages connexes tels qu'une mutuelle pour vous et votre famille, un accord d'intéressement pour partager les bénéfices de l'entreprise - Nous vous accompagnons dans votre nouveau poste à travers un parcours d'intégration ; Eh bien-sûr, nous collaborons dans la bonne humeur !
En tant qu'Agent de Puériculture H/F (APE), vous assurez l'accueil et la prise en charge d'un groupe d'enfant aux travers d'activités d'éveil tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité, avec le soutien des professionnels. Pour cela, vous avez pour principales missions : Accueillir parents et enfants dans un climat de confiance Proposer des activités quotidiennes adaptées aux enfants en collaboration avec l'équipe Faire preuve d'initiative et d'engagement dans la mise en œuvre du concept de bilinguisme Assurer la surveillance des siestes Participer aux soins des enfants : change, repas, endormissement Veiller en permanence à l'intégrité physique et psychique des enfants Participer aux réunions d'équipe, et si nécessaire aux entretiens avec les parents Collaborer avec les différents membres de l'équipe, le médecin, la psychologue Participer aux fêtes et à la décoration de la crèche Participer à l'entretien des locaux, et du matériel dans chacune des sections Participer aux formations proposées Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP Petite Enfance / d'un BEP sanitaire et social ou d'un diplôme équivalent étranger Idéalement vous disposez d'une expérience de 2 ans en crèche Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Mutuelle prise en charge à 87% Formation à la langue anglaise avec prime bilingue à la clé Formation pédagogique interne CE Mobilité nationale Prime de cooptation
Mission principale : Assister le conducteur de travaux et/ou chargé d'affaires et aide à la préparation « administrative » du chantier - Création informatique des chantiers - Établissement des DICT (demande d'intention de commencement de travaux) sur un site dédié - Ouverture des dossiers chantiers pour les chefs d'équipe, - Etablissement et suivi des arrêtés de circulation et de stationnement, - Établissement des factures chantiers, - Réalisation du planning des chantiers avec le conducteur de travaux et / ou le chargé d'affaires, - Assurer l'enregistrement, le classement et l'archivage des dossiers liés à son activité, - Assurer le secrétariat du conducteur de travaux et/ ou chargé d'affaires (rédaction de courrier et mails divers) Expérience de 3 ans souhaitée - Débutant(e) accepté(e). Poste polyvalent Salaire selon profil (statut ETAM) Contrat 35 heures 13ème mois Carte « Tickets restaurant » Prérequis : - Profil BAC PRO - BTS - Formation secrétariat - Assistant(e) de Direction - Informatique : Word, Excel, aisance informatique (progiciel interne) - Bon relationnel - Autonomie - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation
VOUS SEREZ AMENE A TRAVAILLER DE FACON AUTONOME SUR DES VEHICULES DE TOUTES MARQUES ET PARFOIS SPECIAUX. VOUS POURREZ EGALEMENT ETRE AMENE A TRAVAILLER SUR DES SOUS-ENSEMBLE GMP OU CHASSIS. POLYVALENT ET REACTIF, VOUS AVEZ UNE CAPACITE D'ADAPTATION ET UNE FORTE MOTIVATION. UNE GRANDE QUALITE DE TRAVAIL ET DE PRECISION SONT INDISPENSABLES. Nous étudierons toutes candidatures de Mécaniciens confirmés ou débutants, ainsi que d'amateurs souhaitant s'orienter vers la mécanique auto. Formation interne en tutorat. LETTRE DE MOTIVATION IMPÉRATIVE POUR LES PERSONNES QUI NE SONT PAS DU MÉTIER. TRAVAIL EN SEMAINE AVEC WEEK-END LIBRE. CONTACT : CHRISTOPHE DAUL 0661170373 recrutement-erp@sfr.fr
Notre client, spécialisé dans les projets hydrauliques recherche dans le cadre d'un contrat en CDI son/sa futur.e conducteur.rice de travaux canalisations H/F pour le secteur 67/68. A ce titre, vos missions sont les suivantes : - La préparation technique et budgétaire de vos chantiers - Le management de l'encadrement de chantier et des équipes d'exécution - La conduite des travaux dans le respect des plannings et de la sécurité des compagnons - La gestion financière et contractuelle du chantier - La clôture des travaux : contrôle de la livraison de l'ouvrage, facturation définitive Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Travaux Publics (Bac +2 à Bac +3). Vous disposez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans en conduite de travaux, idéalement dans le secteur de l'hydraulique ou du VRD. Votre sens du relationnel, votre rigueur, votre sens de l'organisation et de l'anticipation vous assureront réussite dans ce poste.
Notre client, Spécialiste mondial depuis plus de 60 ans dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes de transports de biens et de personnes recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un chef d'équipe H/F en 4x6 pour son atelier montage. Sur votre périmètre, et en étroite collaboration avec le Responsable d'Unité de Production, vous prenez en charge l'ensemble des activités d'encadrement, d'organisation et de gestion d'un atelier de montage/assemblage de portes-voitures dans le but de répondre aux objectifs de sécurité, qualité, coût, délai, fixés par la Direction. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Assurer le management quotidien (respect des règles, consignes sécurité, qualité, process) d'environ 30 collaborateurs - Animer des réunions d'équipe - Réaliser les entretiens individuels et l'évaluation de son équipe - Fixer des objectifs à votre équipe et les accompagner pour les atteindre - Identifier les besoins en formation et suivre les formations de son équipe - Développer la polyvalence de son équipe - Assurer la gestion des présences / absences de son équipe - Entretenir un climat propice au développement de l'équipe et de sa performance - Assurer le suivi de l'activité (gestion des priorités, affectation du personnel, suivi des consignes) et faire le reporting adéquat - Identifier, remonter et traiter les dysfonctionnements pouvant nuire à la bonne marche de l'atelier (capacité, délai, pannes, ...) - Assurer la bonne gestion de l'atelier - Dialoguer avec les services support pour résoudre les problèmes et atteindre les objectifs - Impulser et animer la mise en oeuvre de projets ou d'actions d'amélioration continue Titulaire idéalement de formation BAC +2 vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste de manager de proximité en milieu industriel. H/F de terrain, vous êtes rompu au management d'équipe en milieu industriel. Véritable support à votre équipe, vous êtes reconnu pour votre management de proximité et savez-vous appuyer sur les experts métiers. Vous avez une culture technique (mécanique, hydraulique, électrique) vous permettant de comprendre nos processus de production et vous permettant d'assurer la bonne gestion de l'atelier. La maitrise de l'ERP SAP est un plus.
La fédération du Bas-Rhin pour la pêche et la protection du milieu aquatique recrute dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, un(e) chargé(e) du développement et de la promotion du loisir pêche. Description des tâches et missions principales : Sous l'autorité de la Directrice et du Président, les missions consistent notamment à : - Conception, suivi et mise en œuvre d'animations d'initiation au loisir pêche, d'ateliers pêche nature et de sensibilisation à la protection de l'environnement. - Constitution et suivi des dossiers d'aménagement et de labellisation de parcours pêche. - Développement et suivi des partenariats relatifs au développement du loisir pêche et à l'éducation à l'environnement et aux milieux aquatiques. - Contribution à la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation de la stratégie de communication - Conseil, veille et assistance interne et externe - Participer à l'élaboration et assurer la mise en œuvre d'évènements (salons, rencontres jeunes pêcheurs, .) - Participer et être force de proposition à la commission fédérale développement - Développement du réseau des ateliers pêche et nature en offrant appui technique et formation aux bénévoles - Représentation de la Fédération auprès des instances parties prenantes de la gestion des activités de pleine nature et de l'éducation à l'environnement. - Participation au travail d'équipe. - Collaborer aux diverses opérations de la Fédération : réalisation d'inventaires piscicoles, acquisition de données terrain, suivi des travaux. - Lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Contribution au rapport d'activité Profil recherché : De formation BPJEPS option pêche, le (la) collaborateur (trice) doit justifier d'une expérience similaire d'1 an minimum dans le domaine du développement et du loisir pêche. Il/elle doit également avoir une bonne connaissance des outils informatiques courants (traitement de texte, tableurs, logiciel de présentation, web, réseaux sociaux et courriel.) Postuler avant le 31 mai 2024
La Fédération du Bas-Rhin pour la Pêche et la protection du milieu aquatique (FDAAPPMA 67), structure associative départementale, régie par le Code de l'Environnement ayant le caractère d'établissement d'utilité publique, a pour mission l'encadrement et le développement de la pêche de loisirs, l'éducation à l'environnement, ainsi que la préservation et la restauration des milieux aquatiques du département. Elle est la 2ème Fédération en France, par ses 35000 adhérents et ses 111 AAPPMA.
Description du poste : Un poste pour ceux pour qui les valeurs humaines sont importantes. En tant qu'Auxiliaire de Puériculture, vous occuperez un rôle clé dans notre équipe de la Très Grande Crèche de GEISPOLSHEIM en contribuant à la convivialité et à l'accueil bienveillant pour chacun. Votre futur métier : Au sein d'une équipe soudée et énergique, vous veillerez au bien être quotidien des enfants accueillis en subvenant à leurs besoins tant au niveau physique, psychique, affectif et éducatif. Vous assurerez un rôle d'éducation et de stimulation afin de favoriser un développement harmonieux chez l'enfant. Vous serez en relation directe avec l'enfant et sa famille et les accueillerez dans le respect du projet social. Vous suivrez l'évolution du jeune enfant et contribuerez à la détection d'éventuels problèmes d'ordre médical ou social. Vous effectuerez les transmissions auprès des parents et serez relai des informations et observations auprès de votre direction. Votre profil : - Vous avez des valeurs humaines fortes : bienveillance, empathie, écoute, partage. - Les gens remarquent chez vous votre patience, votre curiosité et votre sens de l'écoute et de l'accueil. - Vous savez travailler en équipe et organiser de façon autonome votre travail. - Vous êtes capable de prendre du recul sur certaines situations, vous autoévaluer et réajuster vos actions en conséquence. - Vous aimez travailler dans un environnement organisé par le respect des procédures et le respect du secret professionnel. - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état Auxiliaire de puériculture et souhaitez mettre en pratique vos compétences chez nous. Ce que vous retirerez de ce métier ? Le plaisir de voir les enfants accueillis et leurs familles repartir avec le sourire, et celui de les voir revenir ! Mais aussi, et surtout, parce que nous sommes une Association pour qui la défense des intérêts des familles et la fierté du travail ensemble sont primordiales. Conditions du poste : - Type de poste : CDI - Horaires : 35h00 hebdomadaire - Rémunération : 13.5629€ brut/h Vous bénéficierez également : de congés conventionnels supplémentaires, de tarifs préférentiels de billetterie proposés par notre CSE, d'une prise en charge des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi, d'une prise en charge de 50% sur vos frais de transport en commun et d'une mutuelle avantageuse. Le poste est à pourvoir dès que possible. N'attendez plus et postulez dès maintenant à l'Association Générale des Familles du Bas-Rhin en nous envoyant votre CV.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client une PME nationale, un Comptable Fournisseurs H/F en contrat d'intérim pour une mission de 6 mois. Descriptif de poste : Rattaché(e) à l'équipe financière composée de 4 salariés, vos missions sont les suivantes : - Contrôler, saisir les factures fournisseurs ; - Emettre les virements fournisseurs - Effectuer le lettrage des comptes ; - Réaliser les déclaration de TVA ; - Participer aux clôtures mensuelles. Diplômé(e) d'une formation Bac +2 en comptabilité ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en comptabilité, de préférence au sein d'un environnement international. La maîtrise de SAGE est un plus sur ce poste. Organisé(e), curieux(se), vous êtes autonome afin d'intégrer dans vos missions au quotidien. Vous possédez un bon relationnel et savez rendre compte à votre supérieure hiérarchique. Pour faire la différence : www.lhh.com
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Satis JOBS CENTER INDUSTRIE COLMAR, expert(e) dans ce domaine sur le secteur de Colmar, vous propose des contrats de l'intérim au CDI, en passant par le CDD. Mécanicien monteur (H/F), Technicien de maintenance (H/F), Opérateur de production (H/F), Agent de conditionnement (H/F),... Nous avons de multiples emplois pour vous. Nous vous proposons quotidiennement des missions adaptées à vos compétences ainsi que de nombreux services comme l'aide au logement, la location de voiture ou la garde d'enfants. Vous pouvez nous rencontrer Marine, Angélique et Méline à l'agence située 11 rue de la Gare à Colmar ! Satis Industrie est à la recherche d'un technicien de maintenance (H/F) : Vous aurez pour missions: -Réaliser des travaux d'ordre mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure selon les consignes données -Réaliser des entretiens selon une gamme ou plan de maintenance -Réaliser différentes types de maintenance : corrective, préventive, palliative, prévisionnelle -Veiller à respecter les règles d'accès à chaque site client selon les directives données au préalable ou sur site client -Produire un travail propre, fini, chantier nettoyé, contrôlé -Analyser une situation pour se mettre en sécurité avant de réaliser une opération et déclencher une remontée si la situation le nécessite -Tenir propre son poste de travail et respecter le tri des déchets -Réaliser et maintenir ses formations pour les habilitations et autorisations dont il a besoin pour ses missions -Réaliser un diagnostic technique sur une panne suivant ses domaines de compétences -Analyser un dysfonctionnement, proposer des solutions et les mettre en oeuvre -Savoir lire des plans ou schémas techniques -Connaître et respecter les normes en vigueur dans son domaine d'action Au niveau du profil, nous recherchons: -Savoir lire des consignes ou notices et écrire un rapport d'intervention ou compléter une fiche informatique -Compétences en mécanique ou électrique ou pneumatique ou hydraulique ou soudure -Lecture de schémas, plans, notices techniques -Connaissances des règles de sécurité courantes de l'industrie -Connaissances des réglementations et contraintes de l'industrie (QSSE, plan de prévention, site classé, etc....) -Suivre les formations nécessaires aux tâches ou attentes de la fonction Vous pensez avoir ces qualités n'hésitez pas à postuler !
Nous recherchons une personne dédiée pour les secteur cour matériaux et magasin pour gérer efficacement le chargement et déchargement de marchandises nécessitant une utilisation habile du CACES 3 . Le candidat idéal sera capable de travailler pendant les horaires de magasin, y compris les samedis. - Piloter nos chariots dans le respect des procédures liées au CACES - Gérer tous les aspects de la logistique en cour matériaux - Travailler de manière flexible, y compris les samedis - Assurer l'efficacité et l'organisation de l'espace de stockage - Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs logistiques quotidiens" Profil recherché Nous recherchons un(e) employé(e) logistique CACES 3 dynamique et organisé(e), disponible pour respecter les horaires de magasin, notamment les samedis. - Possession des certifications CACES 3 et bonne aptitude réelle à la conduite des chariots - Capacité à s'adapter aux horaires magasin et à travailler le samedi - Compétence à tous les niveaux d'expérience en logistique - Motivation à participer à la chaîne d'approvisionnement et de distribution - Aptitude à la manutention et à la préparation de commandes - Bonne endurance physique et efficacité dans l'organisation du travail.
Entreprise alsacienne historique dans le secteur du BTP, Arkédia est aujourd'hui composée de plus de 180 collaborateurs répartis au sein de 8 Expertises différentes reconnues. De par ses valeurs fortes, son professionnalisme, sa technicité et son réseau important de prestataires et de partenaires, la société est en plein développement et recrute de nombreux profils. Vous souhaitez rejoindre une équipe où l'humain est placé au cœur des projets et les possibilités d'évolution sont réelles et même encouragées ? Mettre à profit vos compétences et savoir-faire sur des projets de grande ampleur mais également des projets très techniques ? Contactez-nous rapidement et débutez l'aventure Arkédia au plus tôt ! Pour notre activité Couverture Zinguerie Etanchéité, nous recherchons actuellement un Chef d'équipe Couvreur Zingueur H/F en CDI. Vous maîtrisez le contrôle des éléments de sécurité, et possédez une parfaite connaissance des matériaux de couverture zinguerie. Vous managerez une équipe de 2 personnes.
Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ? Notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements hydrauliques et thermiques pour des équipements de haute importance, recherche un CONTROLEUR QUALITE (H/F) pour leur atelier à Duttlenheim. Votre rôle : - Réaliser le contrôle dimensionnel, quantitatif et visuel des produits achetés selon les commandes - Réaliser le contrôle dimensionnel, quantitatif et visuel des pièces usinées selon des commandes ou une gamme de fabrication interne - Emettre des rapports de non-conformité - Suivre les rapports de non-conformité jusqu'à leur clôture Vos Compétences : - Vous êtes titulaire d'un BAC Pro à BAC +2 usinages, mesures physiques ou qualité - Vous justifiez, dans l'idéal, d'une première expérience similaire concluante - Vous savez lire des plans et schémas - Vous maîtrisez les outils de mesures comme les pieds à coulisse - Vous avez une bonne pratique de l'utilisation des instruments de mesures utilisés en mécanique de précision - Vous êtes autonome et rigoureux(se) - Vous êtes organisé(e) et précis(e) - Vous avez envie de vous investir au sein d'une belle société en pleine expansion - Vous avez le sens de la satisfaction client Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire selon votre expérience : entre 11,65€ et 13€ - Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP - Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Les petits + du poste : - Démarrage rapide - Temps plein avec rémunération mensuelle sur 161,42h : pauses payées incluses mais temps de travail de 35h - Vendredi après-midi de libre : week-end de 2,5 jours, le top ! - Possibilité d'effectuer des heures supplémentaires - Atelier à taille humaine - Esprit d'équipe, bonne entente entre les équipes - Poste accessible en transport en commun Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Envoyez-nous votre CV ! Rejoindre Compétences & A2P, c'est la clé de votre succès !
Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ? Notre client, spécialisé dans la réalisation des ouvrages de menuiserie en aluminium et de serrurerie en acier, recherche un PLIEUR SUR MACHINE AMADA (H/F) pour son atelier à HOLTZHEIM. Entreprise familiale en pleine évolution, vous travaillez avec une équipe dynamique et aurez une intégration complète supervisée par l'agence d'intérim et la responsable du personnel de l'entreprise. Votre rôle : - S'adapter aux demandes des clients - Lire les plans et les mesures pour placer et plier correctement chaque pièce - Vérifier le bon fonctionnement de la plieuse - Assurer la maintenance préventive de la plieuse - S'assurer de la qualité et de la conformité de chaque pièce - Veiller au respect des normes en vigueur, participer à la propreté et à la sécurité du poste de travail Vos Compétences : - Vous savez lire des plans et schémas - Vous avez déjà utilisé une plieuse AMADA - Le CACES pontier est un plus - Vous avez envie de vous investir dans une société en plein développement - Vous avez des idées d'innovation que vous souhaitez mettre en œuvre - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire évolutif selon votre expérience : n'hésitez pas postuler, nous pouvons en discuter ! - Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP - Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Les petits + du poste : - Poste en intérim ou en CDI - Horaire de travail en journée - Grand atelier neuf, très bien équipé - Arrêts de bus à proximité, max 20min de marche de l'entreprise Vous avez des idées et vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en plein évolution ? Envoyez-nous votre CV ! Rejoindre Compétences & A2P, c'est la clé de votre succès !
Vous avez envie de mettre vos compétences et vos expériences au profit d'une entreprise en recherche de talents ? Notre client, spécialisé dans la réalisation des ouvrages de menuiserie en aluminium et de serrurerie en acier, recherche un TOLIER (H/F) pour son atelier à HOLTZHEIM. Entreprise familiale en pleine évolution, vous travaillez avec une équipe dynamique et aurez une intégration complète supervisée par l'agence d'intérim et la responsable du personnel de l'entreprise. Votre rôle : - S'adapter aux demandes des clients - Lire les plans et les mesures pour façonner correctement chaque pièce - S'assurer de la qualité et de la conformité de chaque pièce - Réaliser de petites soudures - Vérifier le bon fonctionnement des machines - Assurer la maintenance préventive des machines - Veiller au respect des normes en vigueur, participer à la propreté et à la sécurité du poste de travail Vos Compétences : - Vous savez lire des plans et schémas - Vous êtes rigoureux(se), sérieux(se) et autonome - Vous avez envie de vous investir dans une société en plein développement - Vous avez des idées d'innovation que vous souhaitez mettre en œuvre - Vous connaissez et respectez les règles de sécurité en vigueur Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire évolutif selon votre expérience : n'hésitez pas postuler, nous pouvons en discuter ! - Avantages liés à l'intérim : IFM et ICP - Flexibilité concernant le salaire : acompte à la semaine si besoin - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...) Les petits + du poste : - Horaire de travail en journée - Grand atelier neuf, très bien équipé - Arrêts de bus à proximité, max 20min de marche de l'entreprise Vous avez des idées et vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en plein évolution ? Envoyez-nous votre CV ! Rejoindre Compétences & A2P, c'est la clé de votre succès !
Dans le cadre du développement de ses activités de R&D et de validation clinique en oncologie, Néolys Diagnostics recherche un(e) Technicien(ne) de laboratoire. Ton défi ? - effectuer des techniques d'analyse biologique et protéique en appliquant rigoureusement les directives et protocoles, - réaliser la validation analytique des dosages effectués sur la base des critères définis par le responsable laboratoire, - étalonner les appareils utilisés et plus généralement vérifier les appareils et en assurer la maintenance selon les procédures en vigueur. Techniques employées : Culture cellulaire : Culture de cellules, de tissus, cytométrie en flux, transfection, transduction Immunologie : marquage d'anticorps, technique d'agglutination, immunohistochimie, immunofluorescence sur cellules vivantes Biochimie : Extraction et dosage de protéines, enzymologie, électrophorèse bidimensionnelle, dot-blot, Western blot, dosage RIA, dosage ELISA, dosage HPLC, absorption atomique, spectrométrie de flamme, spectrométrie de masse Autres : Immuno précipitation Ton profil ? Autonome, tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation et tu es à l'aise avec les outils informatiques. Tu es titulaire d'un Bac+3 en biologie ou sciences de la santé et tu as une expérience de 2 ans minimum dans les activités de laboratoire. Le petit + ? Tu justifies d'une expérience probante sur un poste en DIV en oncologie ou en recherche clinique. Ta fierté si tu réussis avec nous ? Tu contribues à l'expansion d'un groupe français dans le domaine de la santé et surtout à la diminution des risques liés aux rayonnements !
Et si c'était vous ? Le Transport est votre passion et vous souhaitez acquérir de l'expérience ou évoluer et donner un autre sens à votre carrière ? Au cœur de l'action, vous travaillerez dans un environnement dynamique où l'Humain est au cœur des préoccupations. Rattaché au Responsable Transport/Logistique et après un parcours d'intégration, vous prenez en charge le pilotage administratif de l'activité de collecte de DEEE. Vos misions, si vous les acceptez. Votre objectif sera d'assurer la saisie et le suivi administratif lié aux flux logistiques, de la collecte au regroupement, à l'évacuation et à la traçabilité règlementaire associée. Vos missions principales consisteront à : - La planification quotidienne des tournées de collecte - Préparer les reporting contractuels et règlementaires - Gérer les relations avec les transporteurs - Assurer la remontée et le suivi des non-conformités - Participer au déploiement opérationnel du nouveau SI - Plus si affinités !... Vous êtes toujours là ? De formation Bac + 2 minimum en Transport/Logistique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou êtes débutant avec une réelle motivation à apprendre et évoluer. Nous privilégions vos compétences personnelles, votre expérience ou votre enthousiasme si vous êtes débutant. Vous êtes sensible aux activités environnementales. Notre offre de service est attractive et qualitative (Classée ICPE, outil industriel moderne, projets d'extensions et de développement d'activités, transition en cours flotte verte, ..). Le poste est basé à Geispolsheim. Partager l'Aventure Envie, c'est : - Intégrer une entreprise industrielle engagée pour l'environnement, positionnée comme leader régional sur son secteur - Un parcours d'intégration personnalisé - Une entreprise solide et tournée vers l'avenir, qui investit massivement dans les équipements et les Hommes - Un cadre de travail où chacun contribue à la réussite de tous et où la réussite se partage (participation) Nous vous proposons : - CDD 6 mois minimum - poste en journée basé à Geispolsheim - Participation - Prime selon dispositions conventionnelles Notre process de recrutement : - Vous serez conviés par mail à un premier entretien. - Si celui-ci est concluant, une synthèse sous 48h de nos échanges vous sera demandée par mail. - Un second entretien pourra ensuite vous être proposé pour valider que vous êtes le Talent qui nous rejoindra ! La lettre de motivation n'est pas obligatoire, mais conseillée. Elle permettra de vous démarquer des autres candidats ! Vous avez envie d'entreprendre, et souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet motivant et d'une équipe dynamique ? Transmettez-nous votre candidature, Nous avons hâte de vous rencontrer ! « Choisissez un travail que vous aimez, et vous n'aurez pas à travailler un seul jour de votre vie » Confucius
Notre client, site de production pharmaceutique en plein essor se développe et investit chaque année dans de nombreux projets. Dans ce contexte, il complète son service Transport et Stockage (rattaché à la direction Supply Chain), et recrute en CDD de 6 mois évolutif, un Animateur d'équipe H/F. Le service Transport et Stockage a pour mission principale d'assurer la gestion des flux produits (matières biologiques et non biologiques) en amont et en aval du site de production dans le respect des Bonnes Pratiques de Fabrication et de Distribution. L'équipe est composée d'une dizaine de collaborateurs, et travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des services internes (production, laboratoire, services administratifs, etc). Rattaché(e) au Responsable Transport et Stockage, vos missions sont : - Organiser, superviser et piloter l'activité opérationnelle : élaborer les plannings, garantir la bonne gestion de l'ensemble des flux physiques et d'informations, mettre en place et développer le contrôle et la maitrise des processus - Manager et animer les ressources humaines : assurer le passage des consignes, garantir l'adéquation permanente entre charge de travail et effectifs, réaliser les entretiens périodiques, développer les compétences, etc - Assurer la bonne gestion des stocks physiques et informatiques dans le respect des procédures en vigueur : assurer la traçabilité de l'ensemble des matières, planifier et suivre les inventaires tournants, réaliser les visites de secteur et suivre les actions engagées - Participer activement au système qualité et à la démarche progrès : définition d'indicateurs de performance, démarche 5S, veiller à l'implication de chaque membre du service - Participer à la définition et à la concrétisation des objectifs du service, assurer l'adhésion des équipes à la politiques QHSE, être le relais entre le responsable de service et les équipes afin de garantir la bonne compréhension des attendus Titulaire d'un Bac+2, vous disposez d'une expérience minimum de 3 ans dans le management d'équipes, idéalement acquise au sein d'un environnement logistique exigent de type pharmaceutique. Vous avez une bonne maîtrise des systèmes de gestion de production ERP/MES et êtes idéalement titulaire des CACES 1, 3, 5 et 6. Motivé(e), bienveillant(e) et pédagogue, vous savez faire preuve de proactivité et possédez les qualités nécessaires pour mener à bien les projets du service : organisation, leadership, écoute, communication et sens des responsabilités. La flexibilité et l'enthousiasme seront indispensables à la réussite de vos missions. Rémunération entre 2700EUR à 3500EUR brut mensuel (fonction du profil) Statut Agent de Maitrise Localisation : Lingolsheim
Nous recherchons un-e Animateur Petite Enfance pour rejoindre l'équipe de la micro-crèche de KRAUTERGERSHEIM, dans le cadre d'un CDD pour un remplacement à temps plein, à pourvoir du 18/06/2024 au 26/07/2024. Avec possibilité d'une proposition de CDI temps plein, pour la réouverture de la micro crèche le 19/08/2024. Du Lundi au Vendredi : horaires de travail compris entre 7h15 et 19h00 selon le planning. Vous serez en relation directe avec l'enfant et sa famille. Vous veillerez au bien-être quotidien des enfants dont vous aurez en charge et vous assurerez un rôle d'éducation et de stimulation afin de favoriser le développement harmonieux du jeune enfant ainsi que la structuration de sa personnalité. Sous la responsabilité de la direction de la structure d'accueil, vous interviendrez sur les missions telles que : Seconder l'auxiliaire de puériculture ou l'éducateur de Jeunes Enfants Œuvrer au quotidien pour offrir un accueil de qualité aux enfants. Veillez au bien-être de chaque enfant dans le respect de son développement individuel avec pour objectif principal : son épanouissement Participer aux différents projets d'établissement Faire les transmissions de la journée et être un véritable relais Savoir être : Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute On vous reconnaît une attitude positive et dynamique Vous faites preuve de bienveillance Vous êtes force de propositions Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif. Pour vous, la ponctualité est de mise ! Compétences attendues : Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Vous avez connaissance du développement et du rythme de l'enfant Vous maîtrisez les techniques d'éveil Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'initiative. Votre imagination et vos aptitudes à l'animation sont complétées par un grand sens des responsabilités, une rigueur et une attention de tous les instants. Le projet d'établissement n'a plus de secret pour vous ! Atouts de l'ALEF : Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun Mutuelle complémentaire santé proposée par l'employeur, prise en charge à hauteur de 50% A l'embauche, possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière Tarifs préférentiels de billetterie proposée par notre CSE ainsi que de chèques vacances, sous conditions Accès à la formation professionnelle, sous conditions.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur ajusteur (H/F) en CDI Vous êtes responsable du montage mécanique de machines utilisées dans l'industrie agroalimentaire. Vous recevez les pièces nécessaires ainsi que les plans pour assembler les machines. Votre tâche consiste à assembler ces ensembles mécaniques de manière autonome et à avoir une compréhension complète du processus de montage dans son ensemble. -Capacité à interpréter des plans techniques avec précision. -Solide connaissance des divers matériaux tels que l'acier inoxydable, l'aluminium et l'acier. -Compétence pour réaliser des ajustements sur des pièces sous-traitées et adapter les composants lors de l'assemblage des sous-ensembles, en utilisant des outils tels que tour conventionnel, fraiseuse, perceuse à colonne et outils portatifs variés. -Adaptation des outils en fonction des besoins spécifiques d'ajustement. -Maîtrise des tolérances et jeux nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des équipements lors du montage. -Aptitude à s'organiser, rigueur dans le travail et capacité à travailler de manière autonome. Le poste est à pourvoir en CDI. Le poste comporte des déplacements à l'étranger pour la mise en service de nos machines ou du SAV chez les clients.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE STRASBOURG recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Monteur ajusteur (H/F) en CDI
Vous contribuez au développement du chiffre d'affaire et de la rentabilité de votre rayon en assurant son approvisionnement et sa bonne tenue: Vous conseillez les clients en leur donnant des idées de menu ou de recettes grâce à votre connaissance des produits en charcuterie et fromage à la coupe. Vous valorisez vos produits grâce à une théâtralisation du rayon et faites goûter les produits aux clients. Vous dynamisez votre rayon en assemblant les produits traiteurs selon nos nombreuses recettes (recettes de pizza, wraps, bols de pâtes et de riz, crêpes fourrées, salades, ..) Vous gérez vos stocks et vérifiez les anomalies sur les produits (date de péremption, étiquetage). Vous nettoyez et tenez toujours propre votre espace de travail.
Vos missions - Analyser le cahier des charges fourni par le chef de projet, reprenant les besoins du client, - Choisir une solution technique en fonction des spécificités du projet, - Adapter l'architecture technique de l'application, - Réaliser les applications sur Web, Tablette ou Smartphone avec les outils de développement dédiés, tel que VsCode, - Aider les chefs de projet à chiffrer les demandes client et tenir le planning de production, - Mettre en place et participer aux tests des fonctionnalités développées, - Rédiger la documentation, - Répondre aux exigences internes et externes des clients. Votre équipe Dans le cadre d'un renfort, vous intégrez une équipe collaborative et conviviale composée d'une vingtaine de développeurs passionnés d'informatique. Vous êtes sous la responsabilité de Frédéric, Directeur développement intégration ERP/CRM, qui saura mettre en avant votre potentiel, accompagné de vos futurs collègues. Vos compétences techniques - Fortes compétences algorithmiques - Maîtrise du langage SQL et de préférence les bases de données MySQL / MariaDb / Sqlite - Maitrise de Git et de la sauvegarde de code source - Bonnes connaissances de Typescript / Javascript - Bonne compréhension de l'anglais technique Votre connaissance du langage Java, C++ ou C#, et celle des logiciels d'entreprise type ERP ou CRM est un plus appréciable. L'allemand courant serait un atout non négligeable. Votre formation De formation minimum Bac+2 dans le domaine informatique, vous justifiez de minimum 2 années d'expérience en tant que développeur. Une curiosité autour de sujets informatiques, et en particulier de création de logiciels est un réel plus. Votre différence Ce que nous recherchons c'est avant tout une personnalité. Vous possédez un esprit innovant et rigoureux. Vous êtes autonome dans l'organisation de vos tâches et avez un esprit méthodique. Vous avez un bon relationnel, une écoute active et êtes orienté satisfaction client. Notre différence Partage de la réussite collective et autres : participation et intéressement versés depuis plus de 10 ans aux collaborateurs, prime de vacances, « Manger, bouger » façon Divalto : tickets restaurant 10€ pris à notre charge à hauteur de 60%, panier de fruits toute l'année, café en grains illimité, fontaine à eau pétillante, programme varié d'activités sportives et relax, Equilibre vie pro / vie perso : 12 jours de RTT, 12 jours de télétravail par mois possible partout dans l'Union Européenne, horaires flexibles, Volonté « Green » : forfait mobilité durable jusqu'à 700 € par an, remboursement des frais de transport public (train/tram/bus) à hauteur de 75%, mise à disposition de vélhop, Santé : prise en charge de l'Assurance Santé à 90% par Divalto, Culture : plateforme d'autoformation et de lecture pour les salariés : « Tout Apprendre », espace lounge équipé d'une bibliothèque et d'une switch, Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux et fête de Noël, chèques vacances, voyage à tarif préférentiel, billetterie, barbecue, et pour en savoir encore plus. .A vous de jouer en envoyant votre candidature à Anicée ! Dans le cadre de sa politique RSE, Divalto met tout en œuvre pour rendre accessible ses postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste Vos missions - Vous prenez en charge les développements des parties spécifiques de l'ERP Infinity, - Vous participez à l'analyse technique et rédigez les spécifications issues des demandes clients, - Vous créez l'architecture techniques des applications, - Vous assurez le développement des applications, - Vous assurez la qualité de la solution en participant aux tests des fonctionnalités développées, - Vous apportez votre expertise technique en assistant nos clients à distance ou sur site, - Vous êtes garant de la satisfaction de nos clients via une démarche d'amélioration continue du produit. Votre équipe Dans le cadre d'un renforcement, vous intégrez une équipe collaborative et conviviale composée d'une dizaine de passionnés, dont plus de la moitié de développeurs qui partageront votre quotidien. Vous êtes sous la responsabilité de Murat, Responsable de Pôle, qui saura mettre en avant votre potentiel, accompagné par vos futurs collègues. Profil recherché Vos compétences techniques - Vous possédez de fortes compétences algorithmiques, - Vous maîtrisez le langage SQL et de préférence la base de données SQLServer, - Vous connaissez les logiciels d'entreprise type ERP, - Vous disposez de connaissances sectorielles et/ou fonctionnelles de l'entreprise, - Vous comprenez l'anglais technique. Votre formation De formation bac +2 à bac +5 dans le domaine de l'informatique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. Votre différence Ce que nous recherchons c'est avant tout une personnalité. Vous êtes autonome dans l'organisation de vos tâches et avez un esprit méthodique. Vous avez un bon relationnel, une écoute active et êtes orienté satisfaction client. Vous possédez un esprit innovant et rigoureux. Vous aimez travailler dans une équipe à taille humaine dans un environnement prompt aux challenges de l'édition de logiciels. Notre différence -Partage de la réussite collective et autres : participation et intéressement versés depuis plus de 10 ans aux collaborateurs, prime de vacances, -« Manger, bouger » façon Divalto: tickets restaurant 10€ pris à notre charge à hauteur de 60%, panier de fruits toute l'année, café en grains illimité, programme varié d'activités sportives et relax, -Equilibre vie pro / vie perso : 12 jours de RTT, jusqu'à 12 jours de télétravail par mois possible partout dans l'Union Européenne, horaires flexibles, -Volonté « Green » : forfait mobilité durable jusqu'à 700 € par an, remboursement des frais de transport public (train/tram/bus) à hauteur de 75%, mise à disposition de vélhop, -Santé : prise en charge de l'Assurance Santé à 90% par Divalto, -Culture : plateforme d'autoformation et de lecture pour les salariés : « Tout Apprendre », espace lounge équipé d'une bibliothèque et d'une switch, -Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux et fête de Noël, chèques vacances, voyage à tarif préférentiel, billetterie, barbecue, et pour en savoir encore plus A vous de jouer en envoyant votre candidature à Anicée ! Dans le cadre de sa politique RSE, Divalto met tout en œuvre pour rendre accessible ses postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos missions -Vous maintenez en condition opérationnelle le système d'information de l'entreprise, le faites évoluer et apporter de l'assistance aux utilisateurs. -Vous intervenez sur le périmètre suivant : Gestion du parc informatique : -Effectue l'installation initiale et les mises à jour des équipements informatiques, -Gère les équipements liés au poste de travail -Prend en charge le stock informatique -Propose et déploie les évolutions du matériel et des logiciels dans le respect des règles de sécurité -Apporte une assistance technique aux utilisateurs sur site et en distanciel Sécurisation du système d'information : -Traite les accès aux ressources -Vérifie le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité -Pilote les alertes de sécurité Maintenance : -Effectue la veille technique sur les correctifs des composants de l'infrastructure -Installe les correctifs de sécurité et les correctifs des incidents détectés Maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure : -Prend en charge la supervision et l'exploitation -Garantit le bon fonctionnement et la disponibilité des réseaux (LAN, WAN) -Prend en compte des incidents d'exploitation -Administre et optimise le fonctionnement des composants de l'infrastructure, -Est garant de la sauvegarde et de la restauration -Gère la disponibilité et la continuité de l'infrastructure. Vous serez amené à coordonner des projets de sécurisation, évolution ou d'implémentation de solutions sur le système d'information. Votre équipe Dans le cadre d'un renfort, vous intégrez une équipe collaborative et conviviale composée de 2 administrateurs systèmes et réseaux. Rattaché(e) à la Direction des systèmes d'information, vous êtes sous la responsabilité de Daniel, Responsable IT, qui saura mettre en avant votre potentiel, accompagné de vos futurs collègues. Profil recherché -Avoir des connaissances de base des processus ITIL -Savoir analyser les situations et rédiger des rapports de diagnostics -Bonnes connaissances dans les infrastructures informatiques -Bonnes connaissances en langue anglaise pour la lecture de documentation technique et pour des échanges écrits. Votre formation Bac +2 type BTS SIO Services Informatique aux Organisations ou DUT informatique et 4 ans d'expérience professionnelle minimum en administration technique d'infrastructure. Votre différence Ce que nous recherchons c'est avant tout une personnalité. Rejoignez une équipe à taille humaine, où les compétences sont partagées et où le travail en équipe prend tout son sens. Vous êtes autonome, et vous savez travailler en équipe. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de reformulation qui vous permettront de répondre aux besoins des utilisateurs. Notre différence Partage de la réussite collective et autres : participation et intéressement versés depuis plus de 10 ans aux collaborateurs, prime de vacances, « Manger, bouger » façon Divalto : tickets restaurant 10€ pris à notre charge à hauteur de 60%, panier de fruits toute l'année, café en grains illimité, programme varié d'activités sportives et relax, Equilibre vie pro / vie perso : 12 jours de RTT, jusqu'à 12 jours de télétravail par mois possible partout dans l'Union Européenne, horaires flexibles, Volonté « Green » : forfait mobilité durable jusqu'à 700 € par an, remboursement des frais de transport public (train/tram/bus) à hauteur de 75%, mise à disposition de vélhop, Santé : prise en charge de l'Assurance Santé à 90% par Divalto, Espace lounge équipé d'une bibliothèque et d'une switch, Encore plus de plaisirs : chèques cadeaux et fête de Noël, chèques vacances, voyage à tarif préférentiel, billetterie, barbecue, et pour en savoir encore plus A vous de jouer en envoyant votre candidature à Anicée ! Dans le cadre de sa politique RSE, Divalto met tout en œuvre pour rendre accessible ses postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre de l'intégration de la saisie comptable de l'entreprise, nous recherchons notre collaborateur/collaboratrice qui aura en charge : la préparation comptable, suivi et rapprochement bancaires, suivi de la trésorerie et veille des budgets des différentes structures, contrôle des caisses via le logiciel dédié, facturation, règlements des factures, force de proposition en gestion et organisation des tâches du poste dont nous aurons l'opportunité de vous présenter lors de l'entretien. Le poste est basé à Odratzheim et l'équipe de 6 membres aura à cœur de vous accueillir dans les meilleures conditions et de vous accompagner dans vos premiers pas avec eux.
DIP est une entreprise de sécurité privée, implantée en Alsace depuis plus de 20 ans. Actuellement, nous cherchons à compléter nos équipes d'agents de sécurité sur le secteur de Strasbourg. Vous serez chargés des missions relevant de la qualification SSIAP 2 sur nos différents sites : - Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques - Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens - Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ..), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients - Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclaration, ...) - Manager l'équipe SSIAP. Plusieurs postes en CDI à temps partiel sont proposés aux détenteurs de la carte professionnelle délivrée, de la carte SST et du diplôme SSIAP2 à jour. De manière générale, vous devez avoir une bonne connaissance des règles du métier, faire preuve de rigueur, de professionnalisme, de ponctualité et d'implication.
STARTPEOPLE recrute pour l'un de ses clients un ouvrier agricole (H/F) pour la cueillette d'asperges.(DU LUNDI AU SAMEDI)Responsabilités : Planter et récolter divers produits agricoles tels que des fruits, légumes et céréales. Assurer l'entretien des machines et des outils utilisés. Surveiller attentivement les cultures. Effectuer le tri et le calibrage des fruits et légumes récoltés. Assurer le conditionnement des produits pour leur commercialisation. Profil recherché : Une première expérience dans le milieu agricole est requise. Le permis B est nécessaire. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Poste clé au sein de l'usine, le superviseur process aura notamment 2 missions principales définies selon un planning : Semaine A : il sera basé au niveau du "poudrage" et devra veiller à ce que les ingrédients composant les recettes soient bien pesées. Mettre à disposition les ingrédient dans les tamis pour le mélangeur (Port de charges supérieur à 15 kg) ; Assurer le respect des proportions et des ingrédients intégrés conformément aux recettes ; Etre rigoureux dans le respect et l'application de nos process ; Réaliser des inventaires des matières premières ; Semaine B : il vient utiliser la préparation faite par le collaborateur du "poudrage" Il préparera le mélange et s'occupera de contrôler que ce dernier soit conforme aux attendus en procédant aux ajustements nécessaires si besoin. Il s'assure également d'un nettoyage optimale du mélangeur. Préparer le mélange ; Surveiller sur l'écran de contrôle que les mélanges des ingrédients se passent bien et que l'outil industriel fonctionne correctement ; Effectuer les manipulations correctives afin que les mélanges soient conformes aux recettes ; Etre en capacité d'agir sur notamment le PH, l'acidité, la viscosité, la densité des produits ; Veiller au nettoyage optimale des outils La particularité de ce poste est que les attendus sont différents en fonction des postes occupés. En semaine A, il sera demandé des efforts physiques importants avec des ports de charges supérieurs à 15kg. Il sera également attendu une stricte et rigoureuse application des process et recettes. En semaine B, il vous sera demandé d'analyser, de comprendre et de corriger les mélanges si besoin afin que les produits soient conformes aux attendus.
industrie agro alimentaire
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Ittenheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 19/08 au 23/08/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Ittenheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 29/07 au 16/08/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Dans le cadre d'un remplacement, vous effectuerez le ramassage des poubelles, espaces verts et autres petits travaux de serrurerie, peinture et réparations. Contrat jusqu'au 12 mai 2024, renouvelable.
Nous recherchons actuellement un CARISTE (H/F) pour rejoindre l'équipe de notre client. En tant que CARISTE, vous serez responsable d'effectuer diverses tâches liées à la construction et à la manutention de charges. Voici un aperçu du poste, des responsabilités et des exigences : Vos missions : - Utiliser un chariot élévateur pour déplacer des charges lourdes - Charger et décharger des marchandises - Suivre les procédures de sécurité lors de la manipulation des charges - Utiliser un transpalette pour déplacer les marchandises dans l'entrepôt - Effectuer des tâches de manutention générale selon les besoins - Préparation des commandes Votre profil : - Expérience préalable dans le domaine de la logistique - Capacité à utiliser un chariot élévateur et un transpalette en toute sécurité - Bonne condition physique pour soulever et porter des charges lourdes - Respect des normes de sécurité en vigueur sur le chantier ou dans l'entrepôt - Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions données par le superviseur Horaires : du lundi au vendredi de 06h-14h30
LOGISTIQUE
L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste : - Gestion de stocks - Gestion des réceptions et expéditions - Saisie informatique de dossiers - Classement archivage - Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique.
Notre client, leader sur le marché de l'éclairage pour particulier et professionnel situé à Molsheim, recherche un RESPONSABLE SERVICE PREPARATION (H/F) pour une longue mission d'intérim. Vos missions : - Vous prenez en compte les prestations clients - Vous participez à la préparation des commandes - Vous effectuez au contrôle qualité, quantité et à la conformité de la marchandise - Vous assurez la gestion d'une équipe - Vous suivez la performance de votre équipe - Vous gérez le stock physique - Vous assurez le respect du planning de départ des camions Votre profil : - Vous êtes dynamique, organisé(e) et motivé(e) - Vous avez un bon relationnel et avez des appétences managériales - Vous maîtrisez le système de gestion d'entrepôt - Vous maîtrisez les outils informatiques - Vous êtes titulaires d'un CACES 1B/3/5 - Vous avez idéalement une première expérience en logistique Le poste est en horaire de nuit. Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel Nous cherchons des personnes motivées. Postulez dès-maintenant !
L'agence Synergie Tertiaire Strasbourg recrute, pour un de ses clients basé sur Molsheim, au poste d'assistant logistique (F/H).Les différentes missions du poste : - Gestion de stocks - Gestion des réceptions et expéditions - Saisie informatique de dossiers - Classement archivage - Enregistrement des bons de commandes De formation Bac ou supérieure, vous avez, dans l'idéal, une première expérience dans le secteur Transport/Logistique. Vous êtes une personne impliquée, rigoureuse, curieuse. Vous faites preuve d'écoute et d'adaptation, vous cherchez à vous investir pleinement dans une équipe motivée et dynamique. Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un-e Animateur-trice pour encadrer en accueil de loisirs (ALSH) situé à Hurtigheim, sous contrat d'engagement éducatif (CEE). Poste à pourvoir en accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), du 08/07 au 26/07/2024 inclus. Du lundi au vendredi : 9h/jour. Forfait journalier : 74,17€ brut / jour si titulaire BAFA ou équivalence. 41,50€ brut / jour si stagiaire BAFA ou autre formation (ex. CPJEPS, CQP animateur) 38,97€ brut / jour si sans qualification. Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et de mettre en œuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de la structure d'accueil, aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis. Sous la responsabilité de la direction de l'accueil de loisirs, vous interviendrez sur les fonctions telles que : - Assurer la sécurité physique et morale des enfants - Participer à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'ALEF - Animer la vie quotidienne des enfants - Participer à la vie de la structure Connaissances : - Connaître la règlementation et la législation d'un accueil collectif de mineurs et des règles de fonctionnement interne de la structure ; - Connaître le développement et le rythme de l'enfant ; - Connaître les techniques d'animation ; - Connaître le projet pédagogique de la structure. Savoir faire : - Capacité à animer des activités et jeux en cohérence avec l'âge des enfants ; - Capacité à travailler en équipe ; - Capacité à encadrer un groupe d'enfants ; - Capacité à organiser et à prioriser des tâches. Savoir être : - Être bienveillant/ e et à l'écoute ; - Être ponctuel/le - Être disponible et avoir le sens de l'accueil ; - Être créatif.ve ; - Capacité à anticiper ; - Capacité à communiquer ; - Capacité d'adaptation aux publics. Atouts de l'ALEF : - Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi - Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun (domicile/lieu de travail A/R)
Soluces Accro recrute des Cordistes joints de vitrage - CQP C /1 - CQP TC / 2 - Chantier : METZ - Lieu : 57 METZ Le recrutement et la délégation de nos collaborateurs - techniciens cordistes « travaux en hauteur d'accès difficiles sur cordes » est une activité exigeante qui requiert du savoir-faire, de la créativité, de l'anticipation .Nos délégations de cordistes sont en France entière et à l'international . Les Accrocheurs et l'Offshore Éolien : Rigger correspond au pilotage des appareils de levage - développement du cadre réglementaire sur la sécurité au travail contre les chutes et les travaux sur cordes liés au levage. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Soluces Accro recrute 4 Cordistes pour de la pose joints vitrage : - CQP C /1 - CQP TC / 2 - Lieu : ENTZHEIM 67960 Le recrutement et la délégation de nos collaborateurs - techniciens cordistes « travaux en hauteur d'accès difficiles sur cordes » est une activité exigeante qui requiert du savoir-faire, de la créativité, de l'anticipation .Nos délégations de cordistes sont en France entière et à l'international . Les Accrocheurs et l'Offshore Éolien : Rigger correspond au pilotage des appareils de levage - développement du cadre réglementaire sur la sécurité au travail contre les chutes et les travaux sur cordes liés au levage. Plusieurs postes sont à pourvoir.
Soluces Accro recrute des Cordistes pour de la pose joints vitrage : - CQP C /1 - CQP TC / 2 - Lieu : ENTZHEIM 67960 Le recrutement et la délégation de nos collaborateurs - techniciens cordistes « travaux en hauteur d'accès difficiles sur cordes » est une activité exigeante qui requiert du savoir-faire, de la créativité, de l'anticipation .Nos délégations de cordistes sont en France entière et à l'international . Les Accrocheurs et l'Offshore Éolien : Rigger correspond au pilotage des appareils de levage - développement du cadre réglementaire sur la sécurité au travail contre les chutes et les travaux sur cordes liés au levage. Plusieurs postes sont à pourvoir.
L'entreprise Lingenheld recrute un OPÉRATEUR EN DÉSAMIANTAGE Vous avez idéalement une expérience dans le secteur du bâtiment et la formation SS3. Nous sommes prêts à former des candidats motivés n'ayant pas la formation SS3 dans ce cas là une formation d'une semaine sera à prévoir dans un centre de formation la dispensant. Vous interviendrez sur les différents chantiers (bâtiments, sites industriels, logements...) afin d'effectuer les différents travaux de retrait de matériaux contenant de l'amiante ainsi que les travaux de bâtiment associés. Le départ des chantiers se fera depuis l'agence d'Oberschaeffolsheim (Bas-Rhin -67), il est nécessaire de pouvoir vous y rendre toutes les semaines. Des déplacements sont à prévoir dans la Région Grand Est.
