Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Esquerchin située dans le département 59. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Esquerchin. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - Brebières, 62 - COURCELLES LES LENS, 62 - VITRY EN ARTOIS ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous souhaitez intégrer un secteur dynamique qui connaît une mutation rapide et extrêmement profonde dans la Région ? La région Hauts-de-France répond aux nouveaux enjeux de la supply chain et est le 1er bassin de consommation européen. Des livraisons en moins d'une semaine, voire en moins de 24h. Voilà le nouveau challenge de la consommation moderne ! Notre agence Partnaire DOUAI PME, accompagne son client reconnu comme le partenaire privilégié des grands industriels et distributeurs et recherche des Préparateurs de commandes H/F sur BREBIERES (62) En détails, ça donne quoi ? Vous assurerez la réception des colis ; la mise en stock, la préparation des commandes, l'emballage et l'expédition en vue d'atteindre les objectifs définis. Les caces 1 et 6 sont un plus pour ce poste. Quelques informations à connaître : Horaires 2x8 du lundi au vendredi ou SD+1 jour/semaine, taux horaire à 11,65EUR puis 11,72EUR après 6 mois de mission Vous souhaitez nous rejoindre ? Postulez ! Que vous soyez en reconversion professionnelle, en recherche d'une première expérience professionnelle, ou simplement vous avez besoin de travailler sur du long terme à la recherche d'un emploi ? Rejoignez-nous ! Nous serons à votre écoute au quotidien pour vous assurer un suivi personnalisé. - Un accès privilégié à une application de covoiturage et ainsi trouver facilement des trajets pour vous rendre sur votre lieu de travail. Conducteur : recevez 100 euros de bonus - Accès à la première bibliothèque en ligne, en accès illimitée,100% gratuite. Soutien scolaire, vie pro, loisirs et plus de 140 heures d'heures d'entraînement au Code de la Route sont à votre disposition. - CSE Partnaire : dès le démarrage de votre mission, nous vous donnons accès à notre plateforme vous permettant de bénéficier d'offre privilégiées (Billetterie, cartes cadeaux, vacances, etc ...)
Vous êtes en charge du chargement de votre camion auprès du client CHRONOPOST à COURCELLE LES LENS. Sens de tournée a respecter en moyenne 80 clients journaliers Travail allant du Lundi au Samedi repos le vendredi Etre autonome, et disponible
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; -Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; -Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; -Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; -Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation à l'utilisation des logiciels À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? -Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Notre cabinet dentaire recherche une secrétaire médicale. Si vous souhaitez rejoindre un cabinet moderne et une équipe pluridisciplinaire (4 assistantes dentaires et 6 praticiens), cette offre est faite pour vous. Vos missions seront les suivantes : - Gérer les appels téléphoniques et la messagerie pour les prises de rendez-vous - Accueillir les patients et les orienter vers le bon service - Gérer les règlements (espèces, carte bleue...) - Communiquer avec les collaborateurs du cabinet Gestion efficace de l'outil informatique indispensable, un test d'aptitude sera réalisé lors des entretiens d'embauche.
MJLR TRANSPORT est une société de marchandise et livraisons de colis n'excédant pas les 3,5T. livraison du dernier kilomètre. recherche un chauffeur/ livreur ou chauffeuse/ livreuse motivé et ayant de l'expérience. travail un week end sur deux. salaire brut de 1800 EUR0S
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
La sociéte clean service recherche un agent d entretien motivé afin de remplacer notre agent en congés sur la période du 16/05 au 31/05/25 Vous interviendrez pour une prestation de nettoyage de bureaux et partie commune zone d intervention sur Billy Montigny et Leforest
Vos missions : Récupérer les chariots de cartons vides et les déplacer d'un point A à un point B Ranger les chariots dans les espaces prévus Vérifier que les cartons soient vides et pliés Déposer les cartons sur le convoyeur Compétences et qualifications requises Aptitude à suivre des directives techniques précises Vous êtes une personne dynamique Vous avez le sens de l'organisation et forte attention aux détails Date de mission : le 09/04/2025 Horaires : 13h00-21h00 Vous vous reconnaissez dans ces missions ? N'attendez plus, postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure !
Adaptel est une agence d'emploi indépendante distinguée par sa forte présence sur les Hauts de France. Soucieuse de fournir un service de qualité, notre agence se veut être au plus proche de ses acteurs locaux.
Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte vous proposent un parcours en alternance de 7 mois (3 semaines entreprise et 1 semaine en centre de formation à l'AFPA de Liévin). Vous possédez le permis B (boite manuelle) et êtes disponible du lundi au samedi (6/7h à 14h ou 14h à 21h selon les postes). Vos missions : - Distribuer du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié - Contribuer à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients - Vous exercerez la majeure partie de votre métier à l'extérieur - Vous participerez à la promotion et à la vente des produits et services - Vous travaillerez en équipe et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Les postes sont à pourvoir pour les secteurs de Liévin, Avion, Loos en Gohelle, Sallaumines, Hénin Beaumont et Carvin. Las candidatures seront évaluées par la MRS (Méthode de Recrutement par Simulation) qui vous sera présentée lors d'une réunion d'information. Vous souhaitez postuler : rendez vous sur Mes Evenements Emploi (lieu: Lens / date: 18/04/2025) https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/422168. Attention: Aucune candidature à partir de cette offre ne sera retenue, il faut s'inscrire obligatoirement sur Mes Evenements Emploi.
Vous avez en charge l'entretien d'une boucherie le lundi 7 et 14 avril de 9h à 12h. Il s'agit d'un remplacement.
Sous la supervision de la référente technique de la structure, vous intégrerez une équipe composée d'une dizaine de personnes. Vos missions : -Vous participez aux activités d'éveil des enfants et à la relation avec les parents -Vous réalisez les soins adaptés à l'enfant, selon les protocoles en vigueur -Vous établissez une communication adaptée à l'enfant et sa famille -Vous organisez votre travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire -Vous gérez avec l'équipe l'entretien et la propreté des locaux et du matériel de puériculture Vous participez au projet pédagogique sous ses différentes formes : - Partenariats avec les intervenants extérieurs, ateliers yoga bébé, danse, cirque, éveil musical. - Démarche "bio" de la structure (produit d'hygiène corporel, alimentation.) - Apprentissage de la nature autour des espaces extérieurs - Liens avec les familles par des ateliers parents-enfants, des évènements Vous justifiez d'une certification au moins de niveau V (ex : CAP Petite Enfance ou BAC ASSP) et de minimum 2 années d'expérience professionnelles hors alternance. Vos atouts pour réussir la mission : - Le poste implique une rigueur importante et de la pédagogie. - Vous savez faire preuve de patience et d'empathie avec les enfants mais également avec les parents - Vous êtes à l'écoute et avez le sens de l'observation - Vous appréciez le travail en équipe - Vous savez faire preuve de responsabilité - Plannings répartis selon l'amplitude d'ouverture de la micro-crèche : 6H30 à 19h30, pas d'ouverture le week end CDD 35H d'une semaine dans le cadre d'un remplacement arrêt maladie
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation à l'utilisation des logiciels. - Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? UNEAL recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Supplay Douai recrute des agents de production en imprimerie sur Flers-en-Escrebieux. En tant qu'Opérateur de production, vous serez responsable de la fabrication et du contrôle de nos produits de haute qualité. Vous travaillerez au sein d'une équipe compétente et bénéficierez d'une formation approfondie pour vous assurer de réussir dans vos missions. Vos missions seront : - Assister à la mise en place et au fonctionnement des machines d'impression - Charger et décharger les machines en matières premières et produits finis - Effectuer des opérations de contrôle qualité tout au long du processus de production - Veiller au bon fonctionnement des machines et signaler les pannes éventuelles Les horaires du poste : 3x8 (matin, après-midi et nuit) Nous recherchons des personnes motivées et dynamiques, prêtes à relever de nouveaux défis. Vous êtes titulaire du baccalauréat et êtes une personne fiable, capable de travailler de manière autonome et en équipe, alors nous voulons vous rencontrer !
"Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay, est la première entreprise de travail temporaire a être évaluée "exemplaire " pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification."
HORAIRES SCOLAIRES Nous recherchons un/e chauffeur/se sur le secteur de Brebières. Vous transportez des Jeunes valides, pas de PMR Transports 5 jours semaines. Nous fournissons le véhicule et la carte carburant. Nos véhicules ne sont pas équipés de boîtes automatiques.
Nous recherchons un/une hôte/esse de caisse pour rejoindre notre équipe dans une jardinerie dynamique. Vos missions principales : Accueillir les clients avec sourire et courtoisie Assurer les opérations de caisse (encaissements, remises de monnaie, etc.) Gérer les retours et les échanges de marchandises Veiller à la propreté et à l'organisation de votre espace de travail Apporter des conseils de base aux clients sur nos produits Profil recherché : Minimum 1 an d'expérience en caisse Excellent sens du relationnel, capacité à travailler en équipe Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se) Passion pour le jardinage et les produits liés à l'horticulture serait un plus Conditions de travail : Travail du lundi au dimanche avec deux jours de repos en semaine Horaires : de 9h à 12h et de 14h à 19h Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience agréable à nos clients. Si vous avez les compétences et l'expérience requises, n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre d'une POEI, Vous participez à la formation OPERATEUR LOGISTIQUE POLYVALENT, avec une partie formation réalisée sur le secteur de Dourges et la partie mise en pratique chez notre adhérent situé sur Lauwin Planque. Cette formation vous permet d'obtenir les caces 1A/1B/3/5 et le titre de Compagnon de la logistique. Démarrage de la formation le 05/05/2025 pour une durée de 9 semaines. Une fois validée, un cdd de plusieurs mois dans l'une de nos entreprises adhérentes pourra vous être proposé. Vous connaissez le monde de la logistique et souhaitez développer vos compétences Vous êtes curieux, motivés Vous êtes mobile? nécessaire pour le démarrage en horaires postés
AU SEIN D'UNE AGENCE IMMOBILIERE SPECIALISEE DANS L'ADMINISTRATION ET LA TRANSACTION DE BIENS IMMOBILIERS DE PARTICULIERS ET D'ENTREPRISES. A DOUAI DEPUIS PLUS DE 25 ANS . Nous recherchons, notre chargé(e) de gestion locative principale. VOS MISSIONS : Accompagné(e) d'une assistante , vous aurez en charge le suivi et contrôle de la comptabilité et trésorerie des propriétaires et des locataires, ainsi que l'ensemble des activités liées à l'administration d'un portefeuille de gestion locative. REMUNERATION Selon votre niveau de compétence et d'ancienneté dans l'activité. VOS QUALITÉS : Rigoureux/se Autonome Ecoute, Organisation, CV + Lettre de motivation Vous êtes dynamique, pro actif et avez de l'expérience dans la gestion immobilière n'hésitez pas à me contacter
Manpower LESQUIN LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Préparateur de commandes CACES 1B (H/F) Pour les magasins et les commandes web, vous serez en charge de : - Préparer les commandes à l'aide du scan et du caces 1B (commandes cuisines, salles de bains, et autres produits de la maison) - Assurer la propreté de votre environnement de travail Attention : poste avec port de charges Taux horaire : 12,49e brut Tickets restaurants (15 maximum par mois) dès 3 mois d'ancienneté continue. Vous disposez du Caces 1B Vous êtes disponible en horaires postés 2 X 8 soit 5/6H 13H / 13H 20H en roulement une semaine sur deux ? Vous souhaitez vous engager sur le long terme ? Alors cette mission est faite pour vous ! N'hésitez pas à postuler et nous étudierons votre candidature dans les plus brefs délais. Travailler chez Manpower c'est bénéficier également d'aides et de services dédiés : -FASTT (logement, mutuelle, déplacement, garde d'enfant.), -Compte épargne, où vous pouvez placer vos indemnités de fin de mission, rémunéré à 8%. -Le Parrainage, récompense de 150 brut. -Une majoration de votre salaire brut : 10% IFM - 10% congés payés Et n'oubliez-pas ! Une mission réussie chez Manpower, peut déboucher sur des missions plus longues , vous pouvez devenir talents Manpower qui vous fait bénéficier de beaucoup d'avantages et même un CDI I (contrat à durée indéterminée Intérimaire).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Activités principales et journalières concernant les espaces verts : - Exécute des chantiers d'entretiens et d'aménagement à partir d'un plan ou d'un programme, - Exécute l'entretien des haies par la taille et le nettoyage des pieds des haies, - Exécute la taille des arbustes et autres plantes ligneuses, semi ligneuses ou herbacées en respectant la technique et la pratique horticole, - Procède au ramassage des feuilles et autres déchets verts, trie les déchets produits sur les sites, - Réalise le fleurissement et l'entretien des massifs floraux (bêchage, découpe des bordures, nivelage, traçage d'après un plan, plantation, arrosage, griffage, désherbage, nettoyage) - Réalise la plantation de végétaux (fosse de plantation, taille de plantation, tuteurage et arrosage) Activités concernant la voirie : - Enlèvement et pose de mobilier urbain - Enlever les déchets (dépôts sauvages encombrants, sacs et autres) - Vider les corbeilles de rues Activités secondaires : - Exécute des travaux de manutentions lors de manifestations importantes (repas des anciens, fêtes et commémorations diverses)
Nous recherchons, un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leurs établissements spécialisés ou établissements scolaires. Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur. Vous respecterez le planning des tournées. Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel. 3 ans de permis obligatoire Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du : - du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent - du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes Poste à pourvoir de suite Transport possible le matin le midi et l'après-midi Transport possible du lundi au samedi
L'Atelier Santé Ville (ASV) porté par l'association Plateforme Santé Douaisis (PSD), constitue une démarche d'ingénierie de projet, de coordination d'acteurs et de programmation d'actions de santé. Ce dispositif partenarial bénéficie aux habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville ainsi qu'aux équipes opérationnelles des territoires de Douaisis Agglomération et Cœur d'Ostrevent Agglomération . Missions Planifier, programmer et construire les plans d'action en assurant leur mise à jour (identifier les contraintes, rechercher des solutions et contribuer au déblocage des obstacles). Organiser, piloter et animer les réunions partenariales en mobilisant les acteurs locaux pour la mise en œuvre et le suivi des actions. Favoriser la participation des habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville en développant une approche de santé citoyenne. Evaluer les besoins de santé de la population « fragilisée ». Recenser les structures, les actions existantes et les projets en matière de santé sur le secteur. Susciter des projets dans le domaine de la santé, en privilégiant l'éducation pour la santé. Vérifier la cohérence des actions mises en place avec les priorités du PRS, du schéma régional de prévention de l'ARS, du Plan Local de Santé et des contrats de ville. Identifier et accompagner des promoteurs susceptibles de développer des projets de prévention. Apporter un appui technique et méthodologique aux porteurs de projets (mise à disposition et création d'outils). Suivre la qualité des actions et l'évaluation finale (qualitativement et quantitativement). Produire les bilans d'activités (en précisant le nombre de personnes en quartier prioritaire de la politique de la ville). Réaliser les comptes rendus de chaque réunion interne et externe Favoriser et soutenir le travail en réseau et le lien entre les acteurs (du sanitaire, médico-social, social et les habitants). Permettre la mutualisation des moyens et des compétences autour de projets communs (commissions santé, groupes de travail thématiques) en veillant à la cohérence des différents projets santé à l'échelle du territoire. Assurer une veille documentaire sur les connaissances nécessaires au développement des actions Assurer la communication interne et externe du dispositif et des actions santé Participer aux différents réseaux médico-sociaux du territoire.
Au sein de l'agence Adecco Hénin-Beaumont, nous recrutons pour l'un de nos clients sur le secteur de Dourges, des préparateurs CACES 6(H/F). Cette société travaille pour différentes enseignes de grande distribution - Rattaché au chef d'équipe, ou à un responsable de secteur, vos missions seront les suivantes: - Préparer les commandes à l'aide du CACES 6-Gerbage 12 mètres -Veiller à la qualité des produits -Filmage, paletisation - Ranger et nettoyer votre zone de travail Port de charges et polyvalence Poste à pourvoir rapidement. Mission à la semaine renouvelable sur plusieurs mois Expérimenté en préparation de commandes Titulaire du CACES 6 AVEC VISITE MEDICALE à jour - Vous êtes organisé, précis et rigoureux, polyvalent, vous savez vous adapter à différentes missions Réactif, dynamique et autonome Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un agent de production (H/F) au sein de notre association. Vos missions : Personnalisation d'objet / textile Assemblage Création de logo Utilisation de machine de personnalisation Utilisation de Graveuse laser Utilisation de brodeuse Profil recherché : Capacité d'adaptation Sens du travail en équipe et respect de la hiérarchie Savoir être et Sens de l'organisation requis Dynamique Capacités manuelles Bonne connaissance de l'outil informatique et logiciel de personnalisation Titulaire du permis B et véhiculé
* Accueillir chaleureusement nos clients dans notre esprit délicieusement sympa. * Respecter les fondamentaux : accueil, conseil, encaissement et règles d'hygiène (élémentaire, mon cher Watson) * Donner un coup de main à vos coéquipiers du magasin dans leurs missions de préparations et cuissons de certains produits. On est tous solidaires ! * Finie la routine : une journée ne ressemble jamais à une autre, vous allez apprendre tous les jours ! * Des zygomatiques en béton : ici, on travaille sérieusement sans se prendre au sérieux ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL ! * Vos super-pouvoirs : l'enthousiasme, un relationnel au top et l'envie vraie de voir vos clients heu-reux ! * Votre recette : polyvalence, adaptabilité et sens de l'organisation... * ... mais surtout, un sourire et un esprit d'équipe XXL !
Chez La Mie Câline, nous partageons le goût de la gourmandise, de l'aventure humaine et du travail bien fait avec nos 38 millions de clients. Une recette équilibrée entre la boulangerie traditionnelle et la restauration rapide, en prenant soin de nos produits, de nos collaborateurs et de notre planète ! Passionnés et engagés, nous réunissons tous les ingrédients pour permettre à nos 2 600 collaborateurs de s'épanouir avec nous. Serez-vous la prochaine pépite de notre recette magique ?
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un préparateur de commande avec CACES 1 H/F. Notre client propose plusieurs postes polyvalents en qualité de préparateur de commande / rouleur / chargeur en réception ou expédition. Vos missions consisteront à : - Conduite de chariot de catégorie R489 1B - Réaliser le prélèvement des produits selon les instructions - Charger des marchandises, des produits. Manutention diverses. - Constitution de palettes avec filmage ou cerclage de la marchandise pour expédition. - Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. - Réaprovisionnement, suivi de l'état des stocks. - Vérifier les charges, les anomalies et les transmettre au service cercerner. Poste en 2x8, horaires de 06h-13h / 13h-20h. Possibilité de démarrage au plus tôt 04h en poste du matin et 11h en après-midi. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Mission de longue durée à la semaine pouvant aller jusqu'a 18 mois. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Votre dynamisme, votre organisation et votre maîtrise des logiciels de gestion des stocks vous permettront de mener à bien votre mission. Une formation CACES 1 est obligatoire pour ce poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour renforcer les équipes, notre client recherche préparateur de commande titulaire du permis caces 1 (h/f) Vos principales missions sont : - Assurer la préparation et l'expédition de commande a l'aide du chariot CACES 1, - Utilisation de terminaux de type PDA, embarqué ou tablette, - Prélèvement d'articles - Réceptionner les produits, - Stocker les produits, - Préparer les produits destinés à être livrés, - Contrôler la conformité des produits, - Manipuler les cartons et les palettes à l'aide de chariot élévateur, Les horaires sont en 2X8 du lundi au samedi avec 1 journée de repos dans la semaine. Pour cela, vous devrez respecter les procédures qualité, les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de délais établies par l'entreprise dans laquelle vous travaillerez. Le profil idéal ? Certainement vous ! Plus qu'une compétence ou une expérience, nous recherchons avant tout des personnes souhaitant s'investir auprès de notre client. Vous avez le sens de l'organisation et une bonne capacité de mémorisation. Vous êtes de nature rigoureuse et vous recherchez un poste de Préparateur de commande (h/f). Vous avez une première expérience dans la logistique en préparation de commandes et/ou réception et/ou Cariste. Vous possédez le caces R489 cat 1 Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Vous assurez le transport de personnes vers leur destination (principalement sur le pas de calais et nord de la France). Vous possédez le permis B depuis plus de 3 ans ainsi que le R221 Bis. Vous possédez impérativement le certificat de capacité professionnelle de conducteur de taxi dans le Pas de Calais. Vous travaillez du lundi au vendredi (travail 1 samedi sur 4 avec 1 repos en semaine) Poste à temps plein mais possibilité de temps partiel selon vos disponibilités. Poste à pourvoir rapidement.
Vendeuse et préparatrice en point chaud Mise en cuisson Préparation snacking Réception de marchandise .
Appel intérim recherche pour un de ses clients un employé de restauration collective H/F expérience en ehpad souhaitée service en salle et en chambre / plonge/ remise en température - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, matériels et locaux, - Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures et procédés définis dans le plan de maîtrise sanitaire. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Ce qui rythme vos journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 4 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : vous accueillez, conseillez et fidélisez les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet. vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires.) Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne vous font pas peur). Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux. Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien-être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe.
OFFRE D'EMPLOI : RÉFÉRENT ADULTES-FAMILLES - CDI Poste à pourvoir à la date du 28 avril 2025 Lieu de travail : Centre Social, Ostricourt Jours et horaires : Flexibles, avec possibilité d'intervention occasionnelle le week-end Rattachement hiérarchique : Responsable de pôle et direction du centre social Missions principales : En tant que Référent(e) Adultes-Familles, vous aurez pour mission de : Piloter et animer le projet familles en lien avec le projet social du centre Analyser les problématiques familiales locales et assurer une veille sociale Développer et coordonner des actions collectives en faveur des familles et adultes Travailler en partenariat avec les acteurs du territoire et institutions locales Favoriser la participation des familles aux actions et à la vie du centre Accompagner individuellement les familles et adultes dans leurs démarches administratives (hors RSA) Profil recherché : Diplôme requis : Diplôme de travail social de niveau 3 (exemple : DEES, DEASS, DECESF ou équivalent) Expérience souhaitée dans le domaine de l'accompagnement des familles et du travail social Compétences clés : Animation de projets, coordination partenariale, gestion administrative et financière
NOREVIE, Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) adossée au Groupe Arcade VYV, favorise le « bien habiter pour tous » en créant une expérience de vie saine, désirable et résiliente. Nous œuvrons au quotidien pour l'accès au logement, l'accompagnement des parcours de vie, la rénovation énergétique de notre patrimoine, ou encore le maintien du lien social. Envie de s'engager au service de notre ambition ? D'un bailleur social, devenir un bailleur sociétal. Nos chiffres clés : -Créée en 1913, il y a plus de 100 ans ! -Plus de 160 collaborateurs guidés par l'engagement, l'humanisme et l'esprit d'entreprendre ; -Plus de 12 000 logements dans 66 communes du Nord ; 57% collectifs et 43% individuels -Des centaines de logements construits chaque année -Un index égalité H/F à 99/100 Norevie recherche un(e) Responsable de proximité pour renforcer son équipe. Interface entre le bailleur et ses clients, vous êtes garant du suivi du bâti et de la qualité de service rendue aux clients. A ce titre, vous serez amené(e) à : -Contribuer à l'entretien courant du patrimoine: participer à la surveillance technique des installations et au maintien de la sécurité des logements -Participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine: participer à la gestion des travaux et au suivi de la réalisation de ces derniers, gérer les réclamations techniques des clients -Contribuer à la gestion locative et commerciale: renseigner et orienter les clients, réaliser la visite de courtoisie, traiter les réclamations clients et prendre part à la gestion sociale -Réaliser les états des lieux entrants, veiller au respect et à l'application du règlement intérieur -Assurer la surveillance du patrimoine au travers des visites de sécurité et de lever les anomalies dans le cadre de l'entretien courant -Gérer les relations avec les instances locales Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein à Douai dès que possible. Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS professions immobilières ou équivalent -Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 années en tant que responsable de proximité idéalement dans le secteur du logement social -Vous disposez de connaissances techniques du bâtiment -Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité et votre esprit d'initiative -Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office) -Vous appréciez le travail en équipe -La connaissance des logiciels IKOS et ELIPSO serait un plus. Le permis B et le véhicule sont indispensables pour ce poste (déplacements quotidiens). Ce que nous vous proposons : -Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal -Une rémunération annuelle fixe de 27 625 euros incluant une prime vacance et une prime de 13ème mois -Un package de rémunération avantageux ( accord d'intéressement, PERECO et des tickets restaurants) -Vous bénéficierez de différents dispositifs visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle : 2 jour de télétravail par semaine (dès 6 mois d'ancienneté), horaires flexibles, 15 jours de RTT -Une protection sociale renforcée -La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) -Forfait mobilité durable Ces missions sont porteuses de sens pour vous ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée, au service du logement social et de l'accessibilité à la propriété pour tous !
NOREVIE, Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) adossée au Groupe Arcade VYV, favorise le « bien habiter pour tous » en créant une expérience de vie saine, désirable et résiliente. Nous œuvrons au quotidien pour l'accès au logement, l'accompagnement des parcours de vie, la rénovation énergétique de notre patrimoine, ou encore le maintien du lien social. Envie de s'engager au service de notre ambition ? D'un bailleur social, devenir un bailleur sociétal. Nos chiffres clés : ->Créée en 1913, il y a plus de 100 ans ! ->Plus de 160 collaborateurs guidés par l'engagement, l'humanisme et l'esprit d'entreprendre ; ->Plus de 12 000 logements dans 66 communes du Nord ; 57% collectifs et 43% individuels ->Des centaines de logements construits chaque année ->Un index égalité H/F à 99/100 Norevie recherche un(e) Régisseur d'immeubles non logé. Interface entre le bailleur et ses clients, vous êtes garant de la qualité de service ainsi que du bon vivre dans nos résidences. Intégré au sein du service de proximité et sous l'autorité du gestionnaire de site, vous assurez au quotidien la gestion d'une résidence. A ce titre, vous serez amené(e) à : ->Assurer la propreté des parties communes et des abords immédiats de votre périmètre ainsi que les sorties et entrées des containers poubelles selon les plannings des collectes ; ->Assurer les permanences et les états des lieux entrants du périmètre ; ->Participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine : mission de surveillance, commande, suivi et contrôle des travaux et de leurs réalisations, gestion des réclamations ; ->Contribuer à la gestion locative/commerciale : participer à l'accueil commercial, à la communication avec les locataires, veiller à l'application des clauses du contrat, participer en liaison avec le service commercial à la prise en charge des logements vacants ; ->Prendre part au bien vivre ensemble: rappel des règles du contrat de bail. Le poste est à pourvoir dès que possible. Il est non logé. Ce poste est fait pour vous si : ->Vous avez acquis une première expérience en tant qu'agent d'entretien et/ou gardien d'immeubles dans un poste lié à la gestion locative. ->Vous maîtrisez les techniques de nettoyage. ->Vous avez une appétence pour l'univers technique du bâtiment. ->Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre aisance relationnelle et votre sens du service client. ->Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec la gestion des contrats et documents administratifs. Ce que nous vous proposons : ->Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal ->Un package de rémunération avantageux (prime vacances, prime de 13ème mois, prime de salissure, prime de performance, accord d'intéressement et PERECO) ->Vous bénéficierez d'horaires flexibles et de 15 jours de RTT visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle ->Une protection sociale renforcée ->Des tickets restaurants ->La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) ->Forfait mobilité durable Ces missions sont porteuses de sens pour vous ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée, au service du logement social et de l'accessibilité à la propriété pour tous !
NOREVIE, Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) adossée au Groupe Arcade VYV, favorise le « bien habiter pour tous » en créant une expérience de vie saine, désirable et résiliente. Nous œuvrons au quotidien pour l'accès au logement, l'accompagnement des parcours de vie, la rénovation énergétique de notre patrimoine, ou encore le maintien du lien social. Envie de s'engager au service de notre ambition ? D'un bailleur social, devenir un bailleur sociétal. Nos chiffres clés : -Créée en 1913, il y a plus de 100 ans ! -Plus de 160 collaborateurs guidés par l'engagement, l'humanisme et l'esprit d'entreprendre ; -Plus de 12 000 logements dans 66 communes du Nord ; 57% collectifs et 43% individuels -Des centaines de logements construits chaque année -Un index égalité H/F à 99/100 Norevie recherche un(e) Régisseur d'immeubles non logé. Interface entre le bailleur et ses clients, vous êtes garant de la qualité de service ainsi que du bon vivre dans nos résidences. Intégré au sein du service de proximité et sous l'autorité du gestionnaire de site, vous assurez au quotidien la gestion d'une résidence. A ce titre, vous serez amené(e) à : -Assurer la propreté des parties communes et des abords immédiats de votre périmètre ainsi que les sorties et entrées des containers poubelles selon les plannings des collectes ; -Assurer les permanences et les états des lieux entrants du périmètre ; -Participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine : mission de surveillance, commande, suivi et contrôle des travaux et de leurs réalisations, gestion des réclamations ; -Contribuer à la gestion locative/commerciale : participer à l'accueil commercial, à la communication avec les locataires, veiller à l'application des clauses du contrat, participer en liaison avec le service commercial à la prise en charge des logements vacants ; -Prendre part au bien vivre ensemble: rappel des règles du contrat de bail. Le poste est à pourvoir en CDD dans le cadre d'un remplacement à temps plein sur Sin-le-Noble dès que possible. Il est non logé. Ce poste est fait pour vous si : -Vous avez acquis une première expérience en tant qu'agent d'entretien et/ou régisseur d'immeubles en lien avec la gestion locative. -Vous maîtrisez les techniques de nettoyage. -Vous avez une appétence pour l'univers technique du bâtiment. -Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre aisance relationnelle et votre sens du service client. -Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec la gestion des contrats et documents administratifs. Ce que nous vous proposons : -Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal -Une rémunération annuelle fixe de 25 400 euros incluant une prime vacances et une prime de 13ème mois -Un package de rémunération avantageux (prime de salissure, prime de performance, accord d'intéressement, PERECO et des tickets restaurants) -Vous bénéficierez d'horaires flexibles et de 15 jours de RTT visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle -Une protection sociale renforcée -La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) et un forfait mobilité durable Ces missions sont porteuses de sens pour vous ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée, au service du logement social et de l'accessibilité à la propriété pour tous !
Poste d'animateur Jeunesse pour le Centre Social La Ruche Description du poste : Le Centre Social La Ruche recherche un animateur jeunesse pour rejoindre son équipe dynamique. Vous aurez pour mission de concevoir, planifier et animer des projets variés à destination des jeunes, en répondant aux besoins spécifiques du territoire. Vous jouerez un rôle clé dans l'encadrement des jeunes, la gestion des lieux d'accueil, l'organisation d'activités collectives et éducatives, et l'accompagnement individuel. Missions principales : Gestion de projets : Conception, mise en œuvre et évaluation de projets en lien avec les loisirs, la culture, la prévention et l'insertion des jeunes. Animation et encadrement : Gestion des espaces d'accueil et animation de groupes de jeunes, en favorisant la participation active et citoyenne. Gestion des ACM : Organisation et encadrement des Accueils Collectifs de Mineurs en collaboration avec les équipes pédagogiques. Accompagnement individuel : Accueil, orientation et suivi personnalisé des jeunes dans leurs démarches personnelles et professionnelles. Travail de rue et présence territoriale : Aller à la rencontre des jeunes dans leur environnement pour tisser des liens et renforcer l'inclusion. Développement partenarial : Collaboration avec des partenaires associatifs, institutionnels et éducatifs pour mutualiser les actions. Profil recherché : Diplôme : BPJEPS LTP (minimum exigé), DEES, DEME, DEJEPS. Compétences : Gestion de projet, animation de groupes, capacité à travailler en équipe et en réseau, créativité, autonomie et sens de l'organisation. Disponibilité : Forte flexibilité pour le travail en soirée et le samedi. Expérience : Une première expérience dans un rôle similaire est souhaitée. Rémunération : Salaire selon la convention collective ALISFA, en fonction de votre expérience et de votre qualification. Ce que nous offrons : Un cadre de travail stimulant au sein d'une équipe investie. Des missions diversifiées avec un fort impact social. Contrat pouvant aller jusqu'au 31/12/2025 Horaires : Travail en soirée et le samedi Nous avons hâte de découvrir votre candidature et votre envie de faire la différence auprès des jeunes de notre territoire.
Travail très physique : tenir un karcher qui fait 500 bars toute la journée Clean service recherche activement dix agents de nettoyage industriel (h/f) pour rejoindre une entreprise basée à Noyelles Godault. En tant qu'Agent de nettoyage industriel h/f, vous serez responsable du nettoyage sur site industriel Vous travaillerez à temps plein, soit 35 heures par semaine en binôme. Cette opportunité vous permettra d'évoluer dans un environnement professionnel stimulant, au sein d'une entreprise dynamique où votre travail contribuera directement à maintenir des standards élevés en matière d'hygiène et propreté. N'hésitez plus et rejoignez notre équipe en postulant dès maintenant. Faites partie d'une entreprise qui valorise le travail bien fait et offre des perspectives d'évolution intéressantes. Votre profil : Nous recherchons des candidats ayant une expérience professionnelle d'un an en nettoyage industriel. Les compétences requises pour ce poste incluent la capacité à travailler efficacement en équipe et de manière autonome, ainsi qu'une grande rigueur dans l'exécution des tâches confiées. Ce poste exige une personne rigoureuse et ayant le sens du détail. La ponctualité et la capacité à respecter les consignes de sécurité seront des qualités essentielles pour réussir dans cette mission.
Vous assurerez la réception (déchargement des camions) , le prélèvement et le rangement des produits. Vous contrôlerez la validité des palettes entrantes et en assurerez l'audit. Vous effectuerez également la gestion des déchets (tri des cartons en fonction des catégories / 1 benne par jour / presser les cartons et traiter les déchets en box). Vous effectuerez enfin de l'installation en rayon de petits meubles et du rempotage en rayons. Vous respectez les règles QHSSR (Qualité Hygiène Sécurité Santé er Environnement. Vous êtes à l'aise avec la lecture de consignes et l'informatique et êtes endurant (poste physique qui nécessite du port de charges). Vous êtes titulaire impérativement des CACES 1 et 3. Vous justifiez également impérativement d'une expérience récente de 3 à 5 ans minimum en continu. Vous pourrez ainsi être force de proposition. Vous intégrez une équipe en place depuis plusieurs années. Vous travaillerez le matin du lundi au vendredi de 07h à 14h ou de 06h30 à 13h30.
Le travail consiste à aider notre service commercial. en effet, il s'agit de démarcher (essentiellement sur les réseaux sociaux ou téléphone) nos clients ou futurs clients afin de décrocher un rdv en visioconférence pour le commercial. ensuite, aider nos clients à monter des dossiers de financements de projets numériques. une bonne aptitude relationnelle et rédactionnelle sont donc indispensables. Nous avons besoin d'une personne polyvalente, ouverte au changement, enthousiaste et à l'écoute de la clientèle pour offrir une solution unique et adéquate à chaque client. Le/la candidat(e) retenu(e) pour ce poste aura une bonne maîtrise des politiques de service client de l'entreprise, une bonne connaissance des produits et une certaine appétence au multimédia, ce qui peut être essentiel pour offrir une offre structurée aux clients, en présentation et vente de nos solutions. Les missions au quotidien : - Suivi clients - Relancer des prospects et des clients - Remonter les informations clients / marchés / concurrents - prospection en ligne et au téléphone - aide au montage de dossier de demande de financement Participation aux opérations de communication : - Rédiger des correspondances commerciales (e-mailing, mailing etc .) - Participer à l'organisation et la communication Support administratif : - Un(e) candidat(e) orientée « clients » qui peut justifier de quelques années d'expériences sur ce poste (la connaissance des EHPAD serait un plus). - Excellentes aptitudes à la communication verbale et écrite. Horaires : - Du lundi au vendredi 9H-12H30 ET 13H30 -17H - Poste sédentaire avec un bureau à DOUAI + déplacements occasionnels possibles (salons). - Lille (59): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Requis) Question(s) de présélection: - Bonne maitrise de la langue (Français Oral et écrit) et aisance relationnelle notamment pour prises de rdv téléphoniques. - Bonne maitrise de la rédaction de dossiers
Rejoins le Groupe Carré, où nos valeurs de proximité, rigueur, ambition et humilité façonnent chaque solution que nous proposons à nos 4500 clients agriculteurs. Ensemble, nous agissons pour une performance durable, tant sur le plan économique qu'environnemental. Alternative familiale, nous sommes fiers d'être à la fois un distributeur et un collecteur de céréales de confiance pour les agriculteurs. Au sein de notre groupe, plus de 200 collaborateurs incarnent notre raison d'être grâce à leur implication et leur engagement. Nous cultivons cette richesse humaine avec des objectifs clairs et réalisables, un management à l'écoute et stimulant, une direction proche et impliquée, des relations authentiques et sincères, et une reconnaissance méritée. Nous croyons au développement des compétences et à l'évolution professionnelle. Chez nous, tu seras un acteur clé dans la réalisation de nos projets ambitieux. Si tu aspires à faire partie d'une entreprise qui valorise la croissance personnelle et collective, le Groupe Carré est ton prochain horizon professionnel. Postule maintenant pour façonner l'agriculture de demain. TES MISSIONS : tu es responsable de la gestion du dépôt de Gouy Sous Bellonne, berceau de l'entreprise familiale, pour la réception des marchandises, le stockage, la délivrance et l'expédition auprès des clients du groupe. Tu accueilles et sers les clients. Céréales : - Tu veilles à ce que les stocks (18 000T) soient bien tenus, en contrôlant les entrées et les sorties. - Tu t'assures que les marchandises et les moyens de transport sont conformes à leur réception et à leur chargement. - Tu apprendras à connaître les procédures de sécurité sanitaire, de conservation par ventilation et de surveillance des températures. Approvisionnements : - Tu gères les stocks, en respectant les prévisions d'approvisionnement, les règles FIFO et les dates limites d'utilisation. Tu contrôles les entrées et les sorties, ranges les marchandises. - Tu réalises les inventaires et partages les informations clients avec les technico-commerciaux rattachés au dépôt. - Quand tu seras habilité par le Certiphyto, tu participeras aux activités logistiques des produits phytopharmaceutiques. Administration du site : - Tu es responsable de la propreté et de l'entretien du site dans sa globalité et de l'outil de travail, et tu signales toute défectuosité. - Tu veilles au bon fonctionnement du site, assures les formalités réglementaires et les saisies informatiques en temps réel (commandes, entrées et sorties de marchandises). Le plus de cette offre ? S'il y a certaines choses que tu ne maîtrises pas, pas d'inquiétude ni de panique, nos experts métiers sont là pour t'accompagner ! COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE - Diplômé type BAC PRO dans le domaine logistique agricole, tu es doté de bonnes qualités relationnelles et aimes la polyvalence. Tu es autonome, ponctuel et fiable. - Une appétence pour la maintenance de 1er niveau serait un plus. - Permis B exigé (déplacements ponctuels à prévoir sur différents dépôts avec indemnité kilométrique)
Leader du négoce agricole au Nord de Paris 240 collaborateurs, plus de 4 000 clients collecte de grains, Agrofournitures, Conseils, Nutrition animale, Triage des Semences
Notre agence HAVAS VOYAGES de NOYELLES GODAULT recrute ! Vous aimez voyager et faire rêver alors ce poste est fait pour vous ! Nos conseillers voyages sont le premier contact des vacances Ils accueillent nos clients et leur proposent des destinations, des itinéraires ou des croisières en fonction de leurs envies et de leur budget Nous avons à cœur la satisfaction clients, un bon relationnel est donc essentiel. Rattaché(e) au responsable d'agence, les missions du conseiller voyage H/F sont les suivantes : - Accueillir la clientèle et proposer un voyage suivant la demande du client, - Accompagner les clients dans leur démarches administratives (ESTA, AVE, enregistrement...), - Mise en avant des opérations commerciales en vitrine, - Répondre aux courriels entrants de l'agence, - Vous participerez à la fidélisation et au développement de la clientèle, - Vous participerez aux tâches quotidiennes ainsi qu'aux actions commerciales. Profil : Vous possédez idéalement une première expérience réussie en agence de voyages . Nous recherchons des personnes dynamiques et rigoureuses, faisant preuve de polyvalence et de capacité d'observation, ayant une excellente présentation et dotées du sens de l'équipe. Savoir-faire : Aptitudes commerciales : connaissance des techniques de ventes. Savoir être : Aisance relationnelle Poste à pourvoir rapidement .
Missions : Dans le cadre de l'axe 1 "Structuration de la coopération territoriale" des objectifs du CPOM du Conseil Départemental du Nord, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission Coopération Territoriale. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur Innovation et Promotion, vous aurez pour mission d'initier, favoriser et renforcer la coopération entre les associations d'un même territoire sur les questions liées aux thématiques suivantes : 1. Fluidité de parcours des personnes en situation de handicap : Participer à l'analyse des besoins locaux et réaliser une lecture détaillée des offres existantes pour rendre le territoire plus visible. Élaborer un guide d'information sur l'offre et les services disponibles dans le territoire. Réaliser un diagnostic territorial. Coopérer sur les cas complexes (double vulnérabilité ASE/handicap, PHV, polyhandicaps, troubles du comportement importants, etc.). Favoriser les relations partenariales avec les autres organismes du territoire (urgences hospitalières, CMP, etc.). 2. Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) : Favoriser le partage de bonnes pratiques relatives au développement durable (mutualisation des achats, ressources matérielles, etc.) entre les différents organismes gestionnaires. Être force de proposition pour des actions innovantes. 3. Suivi des projets communs aux différents organismes gestionnaires : Développer une harmonisation de coopération entre les services/établissements par la diffusion transversale de procédures Faciliter la coordination des fiches actions CPOM entre les différents organismes gestionnaires sur des actions partenariales. Mettre en oeuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation. Organiser et animer les groupes de travail portant sur les problématiques communes aux différents OG en termes de qualité, ressources humaines, etc. Contribuer aux opérations de communication. Profil : Diplôme de niveau 6 ou 7 (ancien niveau I ou II) exigé - qualité et/ou méthodologie de projet Bonne connaissance du secteur médico-social, y compris des publics cibles et des agréments s'appliquant à l'activité Compétences rédactionnelles Capacité en gestion de projets inter-associatifs Capacité d'écoute, d'analyse, d'adaptation, force de proposition et de conviction Qualités relationnelles et sens de l'organisation Lieu de travail : Siège social Sin le Noble - avec des déplacements à prévoir sur le territoire du Douaisis Rémunération et avantages : Salaire selon Convention Collective 66 - Statut Cadre Avantages : Indemnités Laforcade (238€ Bruts/mois pour un temps plein), Compte Epargne Temps, Congés trimestriels et ancienneté, mutuelle et prévoyance, Avantages CSE. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer activement à la structuration de la coopération territoriale, veuillez adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Mylène LEHALLEZ, Responsable RH : par mail à emploi.siege@apeidouai.asso.fr en indiquant la référence de l'offre S-01-2025-01-CMCT dans l'objet du mail.
Notre réussite repose sur une seule et grande idée : faire tout pour que VOUS soyez bien chez nous! Changez de décor professionnel, devenez VENDEUR.SE PROJETS, rejoignez l'équipe de Virginie et accompagnez les clients en leur proposant la solution la plus adaptée. Ce qui vous attend : - Développer votre chiffre d'affaires En véritable pilote de votre activité commerciale, vous complétez, suivez et animez votre CRM. Vous prenez contact avec les clients ayant fait une demande de devis web ou en magasin. Vous relancez ceux pour lesquels vous avez établi un devis. Vous restez en contact avec vos anciens clients en leur communiquant les nouvelles opérations commerciales. Afin de développer une nouvelle clientèle, vous créez et animez des partenariats locaux. Ainsi, vous réalisez vos objectifs commerciaux individuels et contribuez à la performance du magasin. - Offrir un service d'exception à chacun de nos clients Vous prenez en charge chaque client qui entre dans le magasin et lui garantissez un accueil personnalisé. Vous analysez son besoin à travers une écoute active. Vous proposez la solution la plus adaptée en tenant compte de ses attentes et contraintes. Vous accompagnez votre client jusqu'à réception du chantier tout en vous assurant de sa satisfaction et de la qualité de la gestion administrative de son dossier (suivi des commandes, livraisons des produits, SAV). - Garantir l'accompagnement technique Vous réalisez le métrage chez vos clients et analysez la faisabilité du projet afin de garantir la parfaite réalisation du chantier. Vous coordonnez sa bonne exécution avec le poseur : planification de l'intervention chez le client, suivi du chantier, etc. Enfin, avec l'équipe, vous participez à la vie courante du magasin : garantir sa bonne tenue, mise en avant des produits, opérations commerciales, etc.
SAINT MACLOU s'affirme comme un acteur incontournable de la vente de solutions personnalisées en revêtement de sols en France, avec plus de 140 magasins et 1500 collaborateurs. Notre objectif ? Réaliser abSOLument tous les souhaits des clients (en revêtement de sols bien sûr)
Dans le cadre d'un CDD de 5 mois renouvelable, nous recherchons un(e) encadrant(e) technique de vente. Placé(e) sous l'autorité de la direction et du Coordinateur de la ressourcerie, vous assurez les missions techniques favorisant l'insertion socio-professionnelle des salariés en parcours d'insertion. - Vous possédez des connaissances techniques dans le domaine de la vente et du management. - Vous serez chargé(e) d'accompagner une équipe de salariés en parcours d'insertion au développement des savoir-être ainsi que des savoir-faire. - Vous animez une équipe de vente et de tri. - Vous donnez un cadre de travail et vous le faites respecter. - Vous organisez les réappros des magasins. - Vous travaillerez 3 jours par semaine selon le planning. Vous adresserez CV et lettre de motivation.
L'agence Partnaire DOUAI PME recherche pour l'un ses clients spécialisé dans la sous-traitance automobile situé à Flers-en-escrebieux, de nombreux Contrôleurs qualités (H/F). Acteur mondial de la Qualité depuis plus de 20 ans, notre client offre des solutions de gestion de la Qualité en milieu industriel, principalement à destination des industries automobiles et aéronautique. Affecter au responsable de secteur, vous aurez pour missions principales : - Contrôler la conformité de la fabrication en fonction des normes et procédures (en zone ou sur ligne de production directement) - Suivi du processus établie par le client (respect des règles et standards) - Mise à l'écart et signalement des produits décelés en non-conformité - Rédiger les éventuels litiges de fabrication Vous travaillerez en horaires postés en 2x7 Déplacement possible sur la région avec Frais de déplacement Dans l'idéal, vous bénéficiez d'une première expérience réussie en industrie et/ou en logistique. Cependant, nous recherchons avant tout des personnes pleinement motivées à travailler, réactives, sérieuses et impliquées dans leurs tâches. Vous n'avez pas peur d'être prévenu tardivement pour le démarrage de votre mission ? N'hésitez plus ! Taux horaire 11,92EUR Panier repas : 3,00 Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur industriel. Cette entité Spécialisée dans la métallurgie, référence dans son domaine avec une histoire de plus de 150 ans, est basée dans la région du Douaisis. Débutant ou expérimenté, vous souhaitez vous réinventer, apprendre un nouveau métier peu connu. Les conditions de travail particulières (chaud - froid) ne vous font pas peur, vous aimez le travail avec une dimension physique et votre plus grand « défaut est la curiosité ». Vous souhaitez intégrer une société sur du long terme et évoluer dans celle-ci. La formation à ce poste prendra près d'un an et vous ne maitriserez l'ensemble du process qu'après des années d'expérience. Pour commencer : Vous serez formé sur les postes en Atelier : Postes alimentation/ chaudière. Vous assurez la conduite de l'installation. Vous réalisez des contrôles et de la surveillance des niveaux des trémies, des chargements, du démarrage de l'automate, centrages des tapis. Vous assurez la maintenance et les nettoyages de la zone. Vous pointez le travail réalisé et les difficultés rencontrées. Ensuite : Vous serez formé sur la conduite des installations plus complexes : contact/four. Vous contrôlez en cabine et sur terrain. Vous analysez et réglez les paramètres : température, gaz, vitesse d'alimentation, débit soufflage. Profil : Vous n'avez pas peur de vous « salir les mains », ou du moins les EPI, et de travailler dans un environnement très poussiéreux, boueux inhérent à l'activité. Vous avez 2 ans d'expérience dans un environnement similaire. Vous justifiez de préférence d'un BAC (chimie, production, maintenance.). Vous souhaitez vous inscrire dans un travail pour lequel la formation se fera sous la forme d'un CDD d'un an conduisant à un CDI. Vous êtes courageux, motivé, rigoureux et ponctuel. Vous souhaitez travailler dans une entreprise aux valeurs fortes et dans une ambiance « familiale » au sein d'un grand groupe ! Vous êtes impliqué dans les démarches sécurité (EPI, port de charges, manutention de pièces, gestion d'un site Seveso.) Vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste est fait pour vous ! La vie n'est pas sans contrainte et ce poste non plus ! Il demande beaucoup d'adaptabilité, du courage et de la persévérance. Salaire : 30/31 K (+ augmentation régulière chaque année) Avantage : TR - Mutuelle - Intéressement/ Participation - Indemnités transport Horaires postés : 5x8
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique et du transport express, un manutentionnaire à Courcelles-lès-Lens - 62970 en contrat intérimaire de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 0 à 1 an et un niveau d'études BEP/CAP. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire entre 11.88 et 11.88EUR (EUR).Dans le cadre du développement de son activité, notre client, spécialisé dans la logistique et le transport, recherche un manutentionnaire en intérim pour une durée de 6 mois à Courcelles-lès-Lens - 62970. Les principales missions incluent la manutention et tri de colis. - Horaires : - Horaires postés, variable - 2x8 - Taux horaires : - SMIC - 10% IFM - 10% CP - Type de contrat : - Intérim - Avantages sociaux : - CET (compte épargne temps rémunéré à 5%) - Intérimaires santé - Avantages divers via le CE et le FAFTT - Avantages spécifiques CRIT : taux horaire fixe, fin de mission, congés payés, CET, acompte de paie, aides diverses, application My Crit, CSE. - Rigoureux et assidu - Capacité à porter des charges lourdes - Bonne connaissance en géographie - Aptitude à la manutention répétitive - Débutant accepté Si vous êtes rigoureux et assidu, capable de porter des charges lourdes et apte à la manutention répétitive, même en tant que débutant, n'hésitez plus, postulez ! Des tests seront à effectuer au sein de notre agence à HENIN BEAUMONT avant validation du profil
SUPPLAY DOUAI recrute pour l'un de ses clients situés sur le secteur de Lauwin Planque, des manutentionnaires H/F, Spécialisé dans la logistique et le transport de marchandises électroménagers, vous aurez pour principales missions : - Le chargement de camion - Le déchargement de camion - Nettoyage de votre poste de travail - Utilisation du diable pour le chargement. Profil recherché : Nous recherchons du personnel mobile sur le secteur de Lauwin Planque, et disponible en horaire postés 2*8 (05h12h30-12h30-20h00) Nous recherchons des personnes ayant une expérience en qualité de manutentionnaire,
SUPPLAY DOUAI recrute pour l'un de ses clients basés sur le secteur de Vitry en Artois, des agents de production agroalimentaire H/F. Vous aurez pour principales missions : - L'alimentation de chaîne de production - Emballage - Encartonnage - Diverses tâches de manutention Profil recherché : Nous recherchons une personne mobile sur le secteur de Vitry En Artois et disponible en horaire postés 2*8 ou journée. (06h-13h20/13h20-20h40/09h-16h30) Une première expérience en qualité d'agent de production agroalimentaire est souhaitée, mais pas obligatoire. Nous recherchons du personnel intéressé, disponible, et motivé.
Établissement Le 32, Bar Lounge Vins & Cocktails recherche pour compléter son équipe Un Barman / Une Barmaid Vous êtes passionné par votre métier, vous savez tenir un bar et une carte cocktail, vous êtes source de proposition et de créativité, vous avez de l'expérience en tant que Barman. Base de mixologie et/ou Œnologie sont un grand plus ! Poste du soir sans coupures, CDI 39h - 2 jours de repos/ semaines Fermé 2 semaines Noël et Nouvel An Merci de déposer votre CV par mail : contact@le-32.com ou sur place directement au 32 Place du Barlet 59500 DOUAI Pendant les horaires d'ouvertures
Bar à Vins, Bar à Cocktails, Planches à Partager
Sous la responsabilité du Chef de Service, le moniteur d'atelier assure l'encadrement technique et l'accompagnement des travailleurs de l'ESAT en collaboration avec l'équipe médico-social. La particularité du poste est le statut de Moniteur Polyvalent qui amène à remplacer potentiellement dans tous les secteurs de la structure (sur horaire jour ou horaire posté) Il accompagne les travailleurs à leur poste de travail. Il est chargé de l'optimisation de la gestion de production de son secteur et des contacts clients en rapport à la gestion des prestations en cours. Il gère les périmètres : délais, qualité, coût des prestations de son secteur. Il organise et supervise les tâches adaptées aux travailleurs en situation de handicap afin de développer leurs compétences et autonomie. Il rend compte à son Chef de Service. Il est garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Horaire jour Eventuellement horaire posté
À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe ! En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. - En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil recherché : - Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? - Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs
VITRE ET CLAIR est actuellement à la recherche d'un agent d'entretien H/F à temps partiel sur le secteur d'Hénin-Beaumont et alentours. Poste de 7h/semaine évolutif Nous cherchons avant tout un savoir-être, un état d'esprit volontaire et impliqué, dynamique, autonome et qui saura adapter sa manière de nettoyer en fonction de l'état de salissure. Les missions à réaliser chez les particuliers et professionnels : Nettoyage des locaux Nettoyage des parties communes Nettoyage des salles d'eau et sanitaire Nettoyage des surfaces vitrées Nous recherchons une personne disponible du lundi au vendredi Vous serez autonome dans vos déplacements, expérience exigée
Sous la responsabilité du responsable de secteur votre mission principale sera de développer le business du point de vente en atteignant les objectifs qui vous seront fixés (seul et en équipe). Vous devrez répondre aux demandes des clients et tout faire pour les satisfaire, dans respect des procédures de l'entreprise et l'opérateur. Vous participerez à la vie du point de vente, gestion des stocks, caisses, merchandising ou encore tenue de l'agence. L'équipe actuelle compte 2 personnes. Vous devez être à l'aise dans l'univers du digital. Une formation pour appréhender l'univers de la télécommunication et le métier de vendeur peut vous être proposée en amont de la prise de poste. 1 jour de repos fixe chaque semaine
SEFERIS
Vous êtes en charge de nettoyer le cabinet médical de Montigny En Gohelle tous les jours de 17h30 à 18h30
SUPPLAY DOUAI recherche des agents de production en métallurgie, En tant qu'Agent de Production dans une société de métallurgie , vous serez responsable de la coordination des opérations de production. Le poste est soumis à du port de charges lourdes. Vous aurez pour missions : - La fabrication des pièces - Le ponçage - Le grenaillage - L'usinage des pièces - Les retouches peintures - Le conditionnement Vous justifiez d'une expérience significative dans le domaine de l'industrie, Vous possédez le caces 3 et la visite médicale à jour. Et le port de charges lourdes n'est pas problématique pour vous, alors ce poste est fait pour vous !
SUPPLAY Douai recrute pour l'un de ses clients un accrocheur/décrocheur de pièces sur Douai. Ce client est spécialisé dans la métallurgie. Vous exercerez les tâches suivantes : - Accrochage de pièces sur ligne - Préparation de pièces : dégraissage, sablage ... - Décrochage de pièces Horaires : 3X8 (matin, après-midi et nuit) Rémunération, le plus : prime vacances, prime assiduité, prime 13e mois
Sous la responsabilité de l'exploitant principal, vous serez en charge de la bonne gestion administrative du pôle, et du bon développement commercial de l'entreprise. Vous serez notamment amené(e) à réaliser les missions suivantes : Gestion administrative : Saisie des Ordres de Transport. Gestion des tiers dans le logiciel de transport (fiches clients). Récupération et pré-classement des récépissés pour contrôle et pointage. Suivi des emballages du pôle avec les tiers. Gestion du module SAV dans le logiciel de transport (anomalies). Alerter l'exploitant principal des anomalies liées aux conducteurs. Transmission des données nécessaires à l'établissement des paies au service RH. Gestion commerciale : Recherche quotidienne du fret. Négocier les commandes clients dans le respect de la grille tarifaire. Développer le chiffre d'affaires avec les clients. Proposer des prestations complémentaires aux demandes des clients. Entretenir le relationnel et fidéliser la clientèle (appels quotidien). Gestion opérationnelle des départs (assistant Distribution) : Assure l'organisation physique des départs. Assurer la prise d'astreinte auprès des conducteurs. Gestion des palettes : Gestion des palettes relatives à l'activité de distribution. Identification des palettes Europe chargées sur listes de chargement. Suivre et gérer l'échange palettes EUR avec les partenaires. Gestion des anomalies et litiges : Informer le client et l'exploitant des anomalies ayant un impact sur les prestations dedistribution. Décider des dispositions complémentaires devant être prises. Informer le conducteur des éventuelles modifications décidées. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique
Les Transports Ambroise Bouvier, société familiale indépendante créée en 1974, sont basés au cœur de la Mayenne, au carrefour de la Normandie, de la Bretagne et des Pays de la Loire. Les Transports Ambroise Bouvier ont su acquérir une réelle expérience dans les principaux métiers du transport et de la logistique.
Une mission d'intérêt général Nos structures d'hébergement ont pour vocation d'accueillir un public en situation de précarité et de vulnérabilité. Au quotidien, les équipes veillent à un accueil et à un accompagnement social de qualité. Aux côtés de la Directrice d'Hébergement, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant la durée d'instruction de leur dossier au sein d'un dispositif HUDA situé à Douai (59). En tant qu'Intervenant social, agir concrètement pour l'intérêt général. C'est assurer : - La gestion du dossier du demandeur d'asile, tout en veillant au respect des délais de la procédure et en l'accompagnant dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ; - L'identification et la prise en charge des besoins médico-sociaux (santé publique, scolarisation, .) ; - La réalisation de l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées tout en veillant au suivi des paiements ; - Le respect du règlement intérieur en veillant à la bonne utilisation et sécurisation des locaux et des chambres ; - La préparation à la sortie du dispositif en accompagnant dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants. C'est contribuer : - A la recherche de nouveaux partenaires en participant à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ; - A l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ; - Au « bien vivre ensemble » en organisant des réunions à destination des hébergés sur le savoir habiter et les réunions de concertation. L'insertion de nos hébergés dépend de notre écoute et de la prise en compte de leurs besoins. Le rôle de l'Intervenant Social est essentiel pour assurer un accueil dans des conditions dignes et sécurisantes, en collaboration avec nos partenaires. Si vous aussi, vous souhaitez vous investir dans l'accueil de publics fragiles, avec en plus : - Une formation supérieure Bac+2/3 Educateur spécialisé, Assistant social, DE CESF ou issu(e) d'une formation universitaire dans le champ du social - Une expérience similaire de 2 années - Une maîtrise des fondamentaux de l'action sociale et des dispositifs de droit commun - Un bon relationnel, une capacité d'adaptation et une appétence pour le travail en équipe - De la réserve et de la distanciation Postulez ! Lieu : à Douai (59) Rejoindre Adoma, C'est bénéficier d'avantages sociaux : Temps de travail 39 h/semaine et 23 RTT/an . Compte Épargne temps . Titres-restaurant . Mutuelle familiale et prévoyance . Prestations CSE C'est aussi intégrer un environnement de travail bienveillant : . Un management attentif à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée . Une entreprise respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous . Une expérience riche et apprenante Votre processus de recrutement se déroulera en 2 étapes : 1. D'abord, un premier échange téléphonique pour faire connaissance 2. Une rencontre avec le manager pour échanger sur les missions et votre projet professionnel Votre rémunération : De 28K€ à 31K€ selon profil et expérience Incluant : 13e mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement, plan d'épargne salariale, prime annuelle d'objectif selon critères d'éligibilité. CDD 1 MOIS RENOUVELABLE
Acteur majeur de la solidarité, Adoma, filiale du groupe CDC Habitat, propose plus de 79 000 solutions logements sur l ensemble du territoire. L intérêt général est au centre de nos préoccupations, l insertion par le logement est notre leitmotiv ainsi que celui de nos 2 900 collaborateurs. Rejoindre Adoma, c est trouver sa vocation en contribuant à l accompagnement de nos publics. Adoma s engage en faveur de la diversité, l égalité professionnelle, l emploi des travailleurs handicapés...
Association Reconnue d'Intérêt Général, L'AGSS de l'UDAF gère sur le Département du Nord quatre pôles d'activités : Protection de l'enfance, MJPM, Contentieux familial et Solidarité. L'AGSS recrute pour son service de Placement Familial de Douai Cambrai, Le service de Placement Familial Spécialisé de Douai Cambrai, recherche dans le cadre d'accueils intermittents et permanents, un assistant familial H/F, basé dans le Douaisis, disponible et attentif. La capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, et de faire face à des problèmes multifactoriels, sont essentiels. Vous possédez obligatoirement un agrément d'accueil. Poste à pourvoir au plus tôt. Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser au service de Protection de l'Enfance au 77 Parvis Monseigneur Génie 59500 DOUAI, à l'attention de Monsieur Éric DEREGNAUCOURT swozniak@agss.fr pour le 14 avril 2025 au plus tard.
L'AGSS de l'UDAF, est une association de protection de l'Enfance, de la Famille et des Majeurs, employant plus de 650 salariés sur plus de 22 sites dont 3 PFS, et une MECS.
L'AGSS de l'UDAF recherche pour son service de Protection de l'Enfance de Douai, un travailleur social diplômé d'Etat (H/F) ou (assistant(e) social(e) ou éducateur(trice) spécialisé(e) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée à temps complet. Vous serez en charge d'exercer les missions de la Protection de l'Enfance : - Assistance Educative en Milieu Ouvert - Aide à la Gestion du Budget Familial - Mesure Judiciaire d'Investigation Educative - Enquêtes JAF - Activités Point rencontre Rémunération et reprise d'ancienneté en fonction de la CCN66. Poste à pourvoir au plus vite.
Dans le cadre de son ouverture de restaurant, nous recherchons un serveur H/F. Missions : Accueil des clients Accompagnement à la table Prise de commandes Service des plats Débarrassage Vous justifiez d'une première expérience en tant que serveur. Vous travaillerez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos par semaine (à définir).
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'automobile, un opérateur automobile pour une mission en intérim d'un mois à Biache-Saint-Vaast - 62118. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, ainsi que d'un BAC. Les horaires de travail seront de 37 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. - Assurer la production sur la ligne d'assemblage automobile - Contrôler la conformité des pièces - Effectuer les opérations de montage et d'assemblage - Participer aux opérations de contrôle qualité - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Modalités du contrat: - Intitulé: Opérateur Automobile - Durée: Intérim 1 mois - Lieu: Biache-Saint-Vaast - 62118 - Horaires: 37 heures par semaine - Salaire: Entre 11.88 et 13EUR de l'heure - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'étude BAC Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de l'automobile, en tant qu'opérateur automobile pour une mission intérim d'un mois à Biache-Saint-Vaast - 62118.
Votre agence SUPPLAY de Douai recherche des profils CUISINIER EN COLLECTIVITÉ H/F pour l'un de ses clients sur le secteur de Douai, Au sein de cette collectivité, vous aurez pour missions : - Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires, la charte qualité de l'établissement. - Assure et garantit les préparations culinaires et leur dressage - Peut cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes). - Peut élaborer des plats, des menus. - Maitrise les textures modifiées Horaires de journée, en coupure Si vous êtes disponible, n'hésitez pas à nous faire parvenir un CV à jour. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une expérience significative en tant que cuisinier/ière, Vous maitrisez les textures modifiées, Vous êtes disponible rapidement, N'hésitez pas à postuler.
Le Groupe BILS-DEROO, entreprise familiale centenaire, leader des prestations Transport et Logistique de la région Hauts-De-France dont le siège social est basé à Sin-Le-Noble, recherche 1 Exploitant H/F en alternance pour l'activité Transport STIL International, à Sin Le Noble. Descriptif du poste : Rattaché au responsable de zone, vous gérez une équipe de conducteur H/F en leur affectant des missions de transport et en optimisant les moyens de transport qui vous sont confiés. Votre polyvalence vous permet d'effectuer tout type de mission en relation avec l'exploitation des véhicules (organisations de tournées etc.) tout en optimisant les postes de coûts (carburant, itinéraires.) ainsi que les tâches administratives associées. A ce titre, vos missions principales seront : - Organiser et planifier des opérations de transport dans un objectif de rentabilité du transport. - Gérer la relation client pour les opérations et traiter les réclamations. - Coordonner l'activité des conducteurs affectés à son planning et remplir les indicateurs de performance. - Gérer le parc de véhicules affectés à son planning et assurer le suivi technique du matériel (camion et remorque). - Chercher des marchandises et vérifier la faisabilité des commandes selon les disponibilités. - Assurer la rentabilité de son exploitation et identifier et agir sur les causes de pertes de rentabilité. - Assurer la bonne facturation des prestations. Profil recherché : - Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 ou un équivalent du type BTS Gestion des Transports et Logistique Associée (GTLA) - Vous maitrisez l'outil informatique (pack office, logiciel d'activité). - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse mais également une bonne gestion du stress. - Vous êtes réactif(ve), rigoureux et organisé(e), vous avez le sens du service et des priorités et vous aimez travailler en équipe Rythme d'alternance : - 3 semaines entreprises / 1 semaine école OU 1 semaine entreprise / 1 semaine école (idéalement) Candidats, candidates, vous recherchez un nouveau défi et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !
Le groupe BILS-DEROO est un groupe familial opérant sur le territoire national mais avant tout le leader Transport et Logistique de la région Nord / Pas-de-Calais.
Nous recherchons un employé polyvalent (H/F) au sein de notre association. Vos missions : Manutention (chargement / déchargement) Etiquetage, rangement et rotation d'articles Conduite de véhicules utilitaires Entretien / nettoyage des locaux Récolte de denrées alimentaires Récupération de meubles Profil recherché : Titulaire du permis B et véhiculé Capacité à être polyvalent Sens du travail en équipe et respect de la hiérarchie Savoir être Sens de l'organisation Dynamique
Le Groupe BILS-DEROO, entreprise familiale centenaire, leader des prestations Transport et Logistique de la région Hauts-De-France dont le siège social est basé à Sin-Le-Noble, recherche 1 Exploitant H/F en alternance pour l'activité TRANSPORT FOSSEUX, à Douai. Descriptif du poste : Rattaché au responsable de zone, vous gérez une équipe de conducteur H/F en leur affectant des missions de transport et en optimisant les moyens de transport qui vous sont confiés. Votre polyvalence vous permet d'effectuer tout type de mission en relation avec l'exploitation des véhicules (organisations de tournées etc.) tout en optimisant les postes de coûts (carburant, itinéraires.) ainsi que les tâches administratives associées. A ce titre, vos missions principales seront : - Organiser et planifie des opérations de transport dans un objectif de rentabilité du transport. - Gérer la relation client pour les opérations et traiter les réclamations. - Coordonner l'activité des conducteurs affectés à son planning et remplir les indicateurs de performance. - Gérer le parc de véhicules affectés à son planning et assurer le suivi technique du matériel (camion et remorque). - Chercher des marchandises et vérifier la faisabilité des commandes selon les disponibilités. - Assurer la rentabilité de son exploitation et identifier et agir sur les causes de pertes de rentabilité. - Assurer la bonne facturation des prestations. Profil recherché : - Vous préparez un diplôme de niveau Bac +2 ou un équivalent du type BTS Gestion des Transports et Logistique Associée (GTLA) - Vous maitrisez l'outil informatique (pack office, logiciel d'activité). - Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse mais également une bonne gestion du stress. - Vous êtes réactif(ve), rigoureux et organisé(e), vous avez le sens du service et des priorités et vous aimez travailler en équipe Rythme d'alternance : - 3 semaines entreprises / 1 semaine école OU 1 semaine entreprise / 1 semaine école (idéalement) Candidats, candidates, vous recherchez un nouveau défi et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !
L'Institut de la Sainte Union de Douai recherche un(e) Agent de maintenance pour l'entretien de ses locaux sur ses 2 sites de Douai. Poste à pouvoir courant mai. Missions principales : - Vous êtes mobile sur nos 2 sites de Douai. - Vous maintenez en état de fonctionnement les locaux et effectuez des travaux d'entretien dans différents corps d'état (électricité, plomberie, peinture, menuiserie, serrurerie, etc.). - Maintenance : >Mettre en place salle de réception ou de réunion, participer à l'organisation et au bon déroulement des évènements de l'établissement, >Veiller à la mise en sécurité de l'établissement, >Réparer/rénover des salles et des couloirs >Surveiller l'état de bon fonctionnement des installations, du matériel, et établir un diagnostic débouchant sur une réparation ou une intervention spécialisée. - Espaces verts et extérieurs : >Entretenir les espaces verts (tonte, élagage, désherbage, ...), >Utiliser et entretenir des machines et outils nécessaires à l'entretien des espaces, >Évacuer les déchets, >Nettoyer et entretenir les cours de récréation. >Nettoyer et sortir les poubelles des 2 sites selon le planning de ramassage de la ville. Compétences requises - Expérience préalable en maintenance ou travaux manuels. - Compétences de base en électricité, plomberie et menuiserie. - Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités. - Bon relationnel avec le personnel et travail en équipe. - Flexibilité et mobilité pour intervenir sur des urgences d'un site à l'autre
Etablissement privé catholique
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire H/F. Vos missions consisteront à : - Accompagner un chauffeur pour effectuer des livraisons de produits en boulangerie (manutention) - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. - Charger les sacs de farine dans le camion pour livraison. - Réaliser des livraisons, décharger des sacs de farine (+/- 20kg) dans les boulangeries à l'aide d'un transpalette ou à la mains. Poste de nuit, horaires sur amplitude 03h à 12h du matin. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Mission à la journée, pouvant aller jusqu'a 18 mois Profil recherché : Vous respecter les règles et des consignes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation ou une première expérience dans le domaine de la manutention. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rejoignez la logistique avec ACTUAL ! ACTUAL Cambrai, acteur majeur dans le recrutement, vous propose une formation d'opérateur logistique polyvalent, labellisée Compagnon de la Logistique. Au programme, vous apprendrez toutes les facettes de la logistique : réception des produits, préparation de commandes, gestion des stocks, emballage, expédition et relation avec les transporteurs. Vous serez également formé à la réglementation et à la sécurité, tout en développant vos compétences en développement personnel et maîtrise de soi. Durant la formation, vous passerez les CACES 1, 5 et 6 et le brevet SST. La formation se déroulera du 05 Mai 2025 au 11 Juillet 2025 sur la plateforme multimodale de Dourges avec deux périodes de stage chez notre client à Lauwin-Planque et vous permettra d'obtenir un titre professionnel ainsi que le label "compagnon de la logistique". À l'issue de la formation, ACTUAL vous propose une mission d'intérim de 6 mois minimum chez son client à Lauwin-Planque. Ne manquez pas cette opportunité de démarrer une carrière dans la logistique !
Description du poste Nous recherchons une personne de confiance, disponible à plein temps et prête à s'impliquer sur le long terme, pour assurer l'entretien du domicile et l'accompagnement d'un particulier. Le poste est exclusivement en résidentiel (logé sur place). Vos missions : Assistance et accompagnement permanent (présence rassurante, disponibilité) Tâches ménagères et entretien du domicile Cuisine et préparation des repas adaptés aux habitudes de l'employeur Aide à la gestion quotidienne (courses, organisation personnelle) Flexibilité et adaptation aux besoins de l'employeur Conditions particulières du poste : Présence demandée 6 jours sur 7 Amplitude horaire importante avec adaptation selon les besoins Repos hebdomadaire le dimanche Connaissance des habitudes culturelles et culinaires de l'employeur appréciée Langue parlée : (Ex. Arabe / dialecte marocain) fortement souhaitée pour faciliter la communication Personne de confiance, discrète et autonome Disponibilité pour un emploi en résidentiel (logement fourni sur place) Avantages et conditions du poste : Chambre individuelle fournie + accès aux commodités Repas inclus et adaptés aux habitudes alimentaires de l'employeur
En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. -Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. -En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Important : Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. -Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). le poste nécessite d'être majeur.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. À la recherche d'un job d'été ? Unéal recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe !
Envie de rejoindre un groupe de santé en pleine expansion et une équipe de travail dynamique sur le territoire d'Henin-Beaumont? Vos missions : Aider les personnes aidées dans les gestes du quotidien : aide à la toilette, aide à la préparation des repas, aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, entretien du logement, courses, accompagnement à la vie sociale . Travailler en équipe avec vos collègues employés à domicile, aides-soignantes, infirmières . Participer au repérage de la fragilité. Nombreux postes à pourvoir en CDD ou CDI sur les métiers d'employés à domicile (H/F) Salaires : à partir de 11.71 € brut ou 13.08€ brut selon diplôme et ancienneté. Application de l'avenant 43. Diplômes souhaités : DEAES, TITRE Assistant de vie aux familles, AMP, auxiliaire de gérontologie, BEP carrières sanitaires et sociales. Expériences souhaitées dans un service d'aide à domicile-ou EHPAD ou expérience personnelle. Autres conditions : disponible 1 week-end sur 2, disponibilité matin, midi et soir. De nombreux avantages s'offre à vous : -frais de déplacements rémunérés à 0.35 cts du km -sectorisation à 10 kms autour de votre domicile -mutuelle d'entreprise -smartphone -CSE à partir de 6 mois d'ancienneté (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux pour noël, rentrée des classes .) -mise à disposition d'équipement protection individuelles (gants à usage unique) et de matériel médical (drap de glisse, ceinture de relevage.) -accompagnement/tutorat à domicile et sur notre plateau technique assuré par nos assistants techniques -parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants -permanence téléphonique 7/7j de 6h30 à 20h30 pour la gestion des urgences -possibilité d'évolution au sein du groupe Filieris, -possibilité de formation en interne (maladie d'Alzheimer, gestes et postures, SST.) -possibilité d'un prêt d'un vélo à assistance électrique selon stocks disponibles
Le SPASAD Filieris (Service Polyvalent d'Aide et de Soins à Domicile) est un maillon essentiel de la prise en charge à domicile des personnes fragilisées. Le service assure un accompagnement au quotidien en favorisant le maintien à domicile pour les personnes de tout régime, de plus de 60 ans, ou moins de 60 ans en situation de handicap et/ou atteinte de la maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées.
Dans le cadre de votre contrat , vous serez amené(e) à effectuer diverses tâches : Principalement vous effectuez des services d'accompagnement auprès d'une personne âgée et handicapée (toilette, petit déjeuner, une heure de vie et une heure de repas , mise au lit...) Vous êtes amené(e) à : -Procéder à l'entretien ménager du domicile de l'employeur particulier selon les instructions de la personne - Effectuer des travaux de grand nettoyage occasionnels. Vous travaillez en semaine et un week-end par mois
Vos missions: - Administration RH : suivi édition des bulletins de paie et cotisations sociales/patronales/impôts, tableaux de bord de gestion RH, recrutement, suivi des formations, accueil de salariés, suivi des équipements et EPI, suivi des formations et habilitations, des congés payés, des maladies et absences, mise à jour des plannings d'exploitation et des variables de paie, relations avec les organismes RH, contrats de travail et avenants, disciplinaire et promotion des agents, suivi des entretiens professionnels - Gestion / Comptabilité : suivi des éléments variables de facturation client (travaux, vente de produits), préparation et envoi facturation clients, suivi de la facturation fournisseur, dépôt chorus et factor, suivi des règlements et des litiges, suivi du recouvrement, tableaux de bord de gestion comptable, suivi des notes de frais, suivi du parc auto et téléphones. - Exploitation et Contrôle exploitation : suivi des rentabilités et des engagements par chantier, gestion de la relation client par rapport aux plannings et équipes, suivi des enquêtes de satisfaction et de contrôle qualité, peut être susceptible de se rendre chez les clients, voir les salariés sur site - Commerce : relevé des appels d'offres, assistance aux dossiers de remise d'offres privées et publiques, suivi des offres remises, prospection. Compétences : - Connaissance de l'administration RH/paie, de la facturation client, Maitrise Office, PowerPoint, logiciel de paie, et si possible logiciels de présentation, Rigueur, organisation, méthode, autonomie, responsabilité, Travail de groupe, bonne humeur CDI 35H - MUTUELLE ENTREPRISE - 2100€ BRUT
Nous recrutons un ouvrier espaces verts pour accroissement temporaire d'activité de façon urgente jusque Octobre. Vous réalisez des travaux d'entretien d'espaces verts (principalement de la tonte et de la plantation), cependant vous avez une expérience de 6 mois dans une entreprise de paysagistes. Les horaires: arrivée dépôt 7h00/7h10 pour des horaires de travail effectif 8h00 12h00-13h00 17h00 soit 39h/semaine, les zones de déplacement sur chantier sont comptabilisées et rémunérées. Vous vous déplacez sur les différents chantiers.
Gur Kebab recherche son ou sa futur(e) Employé(e) Polyvalent(e) de restauration. Tu as envie de rejoindre une entreprise familiale et dynamique ? Nous serons ravis de te voir rejoindre l'équipe Gur Kebab ! Tes missions principales seront les suivantes : - Préparation du service - Prise des commandes - Préparation des plats à emporter - Accueil client - Encaissement client - Nettoyage Nous proposons des contrats de 15 à 35 heures/semaine selon ta situation. N'hésite pas à te présenter directement à l'établissement GUR avec ton CV et ta lettre de motivation !
Bonjour, nous recherchons un(e) Agent(e) de Propreté motivé(e) et rigoureux(se) pour assurer l'entretien d'un domicile sur Neuvireuil. CDI 2h/semaine, le vendredi 9h -11h. Profil recherché - Expérience souhaitée dans le secteur de la propreté (un plus, mais débutant accepté) - Sens de l'organisation et autonomie - Rigueur et discrétion - Capacité à respecter les consignes et les protocoles de nettoyage
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Vous serez en charge de : - surveiller la ligne de production, - démarrer/ éteindre la machine, - faire l'approvisionnement en cartons, étiquette, - faire le changement de format Vous travaillerez en 3X8 du lundi au vendredi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Dans le cadre d'un important et innovant partenariat avec le Département du Nord (59), Positiv a été missionnée pour réaliser 6 500 audits d'entrepreneurs allocataires du RSA dans l'ensemble du département, afin d'étudier la viabilité de leur projet et d'établir une recommandation pour chacun d'eux. Ce diagnostic approfondi aura pour objectif d'aider ces chefs d'entreprise à avancer dans leur projet professionnel. En synthèse, ce poste vise à : * Accueillir et recevoir le public "Allocataire du RSA - entrepreneur » * Réaliser un diagnostic de viabilité de leur entreprise à travers des rendez-vous individuels et une étude des documents relatifs à l'entreprise * Assurer le suivi des bénéficiaires dans la base de données * Préconiser la redirection vers le bon interlocuteur pour avancer en fonction de la viabilité du projet * Œuvrer au bon fonctionnement global du projet de Positiv * Exercer un métier stimulant et varié, au contact du public Être capable d'évaluer à travers des entretiens avec les entrepreneurs : * La posture de chef.f.e d'entreprise (savoir-être, motivation, dynamisme, capacité de résilience face aux difficultés rencontrées) * Les compétences de l'entrepreneur (compétences métiers, diplôme ou certification, formations, expériences significatives.) * La capacité de projection et les options de développement de l'entreprise envisagées Être capable d'évaluer les 4 ressources stratégiques de l'entreprise pour en mesurer la viabilité : * Humaines (savoir-faire, compétences, diplôme ou certification, formation, connaissance des produits et clients.) * Matérielles (équipements, locaux, machines.) * Immatérielles (image de marque, les compétences et connaissances développées par l'entreprise, capacité d'innovation.) * Financières (business plan, trésorerie, capacités de financements, capitaux propres, suivi d'activité.) Appuyé par des assistants administratifs, gérer la partie administrative du projet : * Produire et compiler les pièces administratives exigées par le Département * Réaliser un compte-rendu de l'entretien et une recommandation à destination du Département du Nord * Remplir précisément le logiciel de suivi des bénéficiaires Vous avez envie de : * Travailler et de engager dans une association avec un fort impact social * Intégrer une équipe dynamique et audacieuse * Participer au développement d'une structure en expansion Vous êtes : * Dynamique, proactif/proactive * Rigoureux/rigoureuse et méthodique * Empathique, à l'écoute, avec un très bon sens du relationnel Vous avez : * Un très bon esprit d'équipe * Une expérience dans l'entrepreneuriat, la finance, la gestion d'entreprise * Une formation en économie, gestion, ESS, ou entrepreneuriat * Une bonne capacité d'analyse économique et de synthèse Les + Une expérience dans l'accompagnement à la création d'entreprise Ce poste est fait pour vous ! Prise de poste : dès que possible Les avantages : * Participation à l'abonnement aux transports en commun (50%) * Mutuelle d'entreprise (60%) * Titres restaurant (d'une valeur de 9€) * 12 RTT par an * Plateforme d'avantages CSE * Forfait mobilité Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
L'Association Temps de Vie, Association loi 1901 (1700 salariés) - 2 300 lits et places autorisés développant dans la région Hauts de France, et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la famille et des adultes, recrute : UN / UNE CUISINIER(E) (H/F) - CDD -Temps Complet Pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social situé à Douai accueillant 63 enfants et adolescents (âgés de 3 à 18 ans révolus) en internat et son Service d'Accueil de 21 MNA et 10 majeurs en collectifs et en diffus et son Service d'Interventions Éducatives à Domicile Renforcées (IEAD'R) de 46 mesures (3 à 18 ans), son Service IEAD'R petits (0 à 3 ans) de 16 mesures et de son Service placement Familial spécialisé (PFS). Il ou elle aura pour missions : - Production et préparation des plats - Préparation de différentes textures alimentaires - Distribution des plats -Approvisionnement / stockage (réception et vérification des livraisons, réalisation d'inventaires.) - Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité - Entretien de la cuisine selon le plan de maîtrise sanitaire Profil : Vous aimez travailler en équipe et une expérience professionnelle auprès d'un jeune public serait un plus. Vous êtes autonome, organisé, rigoureux, autonome, vous avez le sens des priorités. Vous êtes titulaire du Diplôme CAP cuisine et HACCP validé ou en cours de validation. Conditions de travail : CDD temps complet - rémunération Convention Collective du 15 mars 1966. Poste basé à la Maison d'Enfants de Douai. Poste dès que possible.
Descriptif du poste: En tant que Responsable d'agence (H/F), et sous l'autorité du gérant et du directeur d'exploitation, vous assurez le pilotage et le développement de l'activité de votre agence de Douai (59). Vous assurez globalement les missions suivantes : - Gestion administrative (élaboration des devis et contrats de prestation, garant de la bonne tenu des dossiers usagers), etc. - Gestion commerciale (fidélisation et développement du réseau prescripteurs, relations partenariales, évaluation et réévaluation des besoins des bénéficiaires et suivi de la qualité des prestations), etc. - Gestion RH (organisation des plannings et des remplacements, management des équipes, création des contrats de travail, transmission des éléments variables de paie, gestion des astreintes, contrôle de l'activité et application des mesures disciplinaires), etc. - Management de qualité ( respect de nos process internes, du référentiel d'évaluation HAS, et de nos engagements dans les CPOM, gestion des réclamations), etc. - Management de projets (participation aux différents projets organisationnels et stratégiques) Profil recherché: Nous recherchons un véritable manager en adéquation avec les valeurs d'AIDALAVIE (Respect, Honnêteté et Entraide) tout en étant animé par la culture du résultat. Une expérience réussie dans le management, notamment dans le champs de l'aide à domicile serait apprécié ainsi que la maîtrise du logiciel Ximi. Qualités et compétences requises : une bonne communication orale et écrite, sens de la négociation et de la diplomatie, détermination et empathie. Statut du poste : Cadre du secteur privé Temps de travail : Temps plein
Nous recherchons un employé de ménage (H/F) pour effectuer des tâches de ménage courantes au sein d'un domicile privé. Le poste nécessite une disponibilité de 2 heures par semaine sur une journée fixe (qui sera déterminé en fonction de vos disponibilités). Tâches à accomplir : Nettoyage des vitres, Nettoyage des sols, Époussiérage des surfaces. Conditions : Le paiement se fera par chèque CESU. Profil souhaité : Personne ayant un minimum de 1 an d'expérience sur des postes d'entretien chez les particuliers
Vous serez en charge de l'accueil de la clientèle, de la prise des commandes (plats et boissons), du service à table et de la propreté des locaux. Vous travaillez les lundis, mardis, jeudis et vendredis 12h00 - 15h30 et 19h0 - 00h et le samedi 19h - 00h.
L'association « Temps de Vie » est une structure laïque à but non lucratif (loi 1901) dont l'activité principale se déploie dans le secteur sanitaire, social et médico-social. Elle assure la gestion de manière désintéressée, de 42 établissements et 91 dispositifs concourant à son objet et prône le développement de la vie associative sur ses 146 sites d'implantation géographiques dans les Hauts-de-France ainsi que le Var. Sollicitée depuis plus de 30 ans par des collectivités, associations, fondations, congrégations, etc., pour accompagner la modernisation et le développement des équipements sociaux et médico-sociaux, Temps de Vie s'est toujours affirmée dans une volonté d'articuler l'émergence de nouveaux besoins aux politiques publiques, recrute : Un Accompagnant Éducatif et Social (H/F) - CDD -Temps Complet Pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social situé à Douai accueillant 63 enfants et adolescents (âgés de 3 à 18 ans révolus) en internat et son Service d'Accueil de 21 MNA et 10 majeurs en collectifs et en diffus et son Service d'Interventions Éducatives à Domicile Renforcées (IEAD'R) de 46 mesures (3 à 18 ans), son Service IEAD'R petits (0 à 3 ans) de 16 mesures et de son Service placement Familial spécialisé (PFS). DESCRIPTIF DE LA FONCTION : Au sein d'une nouvelle unité de vie accueillant 14 enfants dont 2 en situation complexe de 6 à 13 ans, il a pour missions : - Accompagnement au quotidien de jeunes enfants et d'enfants porteur de handicap - Aide à la toilette et dans la réalisation des soins des enfants - Animer des activités de groupes et organiser des activités ludiques - Intégrer à l'équipe éducative, et ils ou elles participent aux réunions de service - Prise en charge au fonctionnement quotidien de l'unité de vie Profil : - Vous aimez travailler en équipe et une expérience professionnelle auprès d'un jeune public serait un plus. - Vous êtes autonome, organisé, rigoureux, vous avez le sens des priorités. - Vous avez des compétences en pédagogie et psychologie mais également de grands qualités relationnelles Être titulaire du Diplôme d'Accompagnant Éducatif et Social et être motivé par l'accompagnement d'enfants en Maison d'Enfants à Caractère Social. Vous possédez des capacités en termes d'observation, d'analyse et de retranscription à l'écrit. Vous êtes force de propositions et savez les mettre en œuvre. Impliqué, dynamique, sérieux et rigoureux, votre aisance relationnelle favorise le travail collaboratif. Compétences : - Capacité à proposer, animer et coordonner des actions d'animation socio-éducatives adaptées aux besoins des personnes accueillies. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à rédiger des écrits professionnels. - Maîtrise de l'outil informatique Conditions de travail : Rémunération selon la Convention Collective du 15 Mars 1966. Poste basé à la Maison d'Enfants de Douai. Poste à pourvoir dès que possible
Vous assurerez les fonctions d'assistant(e) de gestion en ressources humaines dans le cadre d'un remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent en STATUT PUBLIC à temps plein (36 heures hebdomadaires). SEUL UN CONTRACTUEL peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Vous n'exercerez pas en télétravail et n'assurerez pas de management. Grade(s) recherché(s) : Adjoint administratif Métier(s) : Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines Ouvert aux contractuels :Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Descriptif de l'emploi : L'agent sera chargé d'effectuer la paie et d'apporter sa contribution dans les dossiers de Ressources Humaines. Missions / conditions d'exercice - Saisir les variables de paie ; - Se rapprocher des autres services pour obtenir les éléments nécessaires à la paie ; - Effectuer les déclarations nécessaires; - Apporter sa contribution aux dossiers RH (gestion des absences, prise d'arrêtés, recrutement, etc...) Savoir être : - Capacité d'adaptation ; - Discrétion professionnelle. Vous détaillerez bien dans votre candidature et sur votre CV votre statut de contractuel pour qu'elle soit étudiée.
Ramsay Santé recrute un technicien biomédical (H/F) Vos fonction seront d'assurer la maintenance des équipements biomédicaux présents dans l'établissement. Vos Missions: - Installer les dispositifs et équipements biomédicaux dont il a la charge. - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements biomédicaux. - Réaliser les contrôles de qualité périodiques des équipements biomédicaux. - Assurer la traçabilité des interventions techniques à l'aide de logiciels de gestion de la maintenance. - Informer sur les risques liés à l'utilisation des équipements biomédicaux et former le personnel médical à leur bon fonctionnement. - Participer à la gestion des risques liés à l'utilisation des équipements biomédicaux. - Contribuer au suivi des dossiers de matériovigilance et à la déclaration des incidents liés aux dispositifs médicaux. Profil recherché: Forte motivation et bonnes connaissances en électricité et électrotechnique.
People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100% par ses fondateurs. En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place. Pour cela, vous avez pour principales missions : Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel. Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance Assurer l'encadrement des stagiaires Profil : Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans) Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vous avez une grande sensibilité interculturelle Avantages : Semaine de 4 jours Heures supplémentaires majorées Formation pédagogique interne Titres-restaurant Formation à la langue anglais Mobilité nationale et internationale Mutuelle prise en charge à 87% Prime de cooptation Crèche d'entreprise
Sous la responsabilité du Responsable de Production de son secteur d'affectation, le moniteur d'atelier assure l'encadrement technique et l'accompagnement des travailleurs de l'ESAT en collaboration avec l'équipe médico-social et participe aux réunions pluridisciplinaires. Il accompagne les travailleurs à leur poste de travail. Il organise et supervise les tâches adaptées aux travailleurs en situation de handicap afin de développer leurs compétences et autonomie Il est chargé de l'optimisation de la gestion de production de son secteur et des contacts clients en rapport à la gestion des prestations en cours. Il gère les périmètres : délais, qualité, coût des prestations de son secteur. Il rend compte à son Moniteur Principal d'Atelier de son secteur d'affectation. Il est garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité. Le poste de Moniteur d'Atelier peut-être tenu sur l'entièreté des activités sur horaire jour ou horaire posté Poste à pourvoir à compter du 28/02/25
NOREVIE, Entreprise Sociale pour l'Habitat (ESH) adossée au Groupe Arcade VYV, favorise le « bien habiter pour tous » en créant une expérience de vie saine, désirable et résiliente. Nous œuvrons au quotidien pour l'accès au logement, l'accompagnement des parcours de vie, la rénovation énergétique de notre patrimoine, ou encore le maintien du lien social. Envie de s'engager au service de notre ambition ? D'un bailleur social, devenir un bailleur sociétal. Nos chiffres clés : -Créée en 1913, il y a plus de 100 ans ! -Plus de 160 collaborateurs guidés par l'engagement, l'humanisme et l'esprit d'entreprendre ; -Plus de 12 000 logements dans 66 communes du Nord ; 57% collectifs et 43% individuels -Des centaines de logements construits chaque année -Un index égalité H/F à 99/100 Norevie recherche un(e) Responsable d'opérations Gros Entretien. Intégré-e au sein du service gros entretien composé de 4 collaborateurs et rattaché-e au responsable du service, vous avez pour mission de préparer, monter et suivre, jusqu'à la réception des travaux, les opérations du gros entretien et Addition de composant (GE/GR) du patrimoine. A ce titre, vous serez amené(e) à : -Assurer le montage et la conduite des travaux GE en exploitation ou investissement -Suivre les budgets de travaux du Patrimoine NOREVIE dans leur périmètre -Participer à la maintenance du siège social -Assurer le bon fonctionnement des bases du contrôle d'accès Vigik et la gestion des accès du patrimoine aux partenaires Le poste est à pourvoir en CDD dès que possible à Douai (59500). Ce poste est fait pour vous si : -Vous êtes titulaire idéalement d'un Bac+2/3 en bâtiment ou en économie de la construction -Vous disposez d'une expérience de 5 ans minimum (alternance comprise) en coordination de travaux idéalement dans le milieu du logement social -Vous connaissez les techniques tout corps d'état ainsi que les règles des marchés -Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité, et vos capacités à travailler en équipe -Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office), la connaissance du logiciel IKOS serait un plus -Vous détenez le permis B ainsi qu'un véhicule personnel car des déplacements quotidiens sont à prévoir Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? N'hésitez plus, cette opportunité est faite pour vous ! Ce que nous vous proposons : -Vous intégrerez un groupe engagé dans la construction d'un habitat de qualité pour tous et travailler sur des missions engageantes, à fort impact sociétal. -Une rémunération annuelle de 30k€ à 35k€ en fonction de votre profil -Une prime de vacances, prime de 13ème mois, accord d'intéressement et PERECO -Vous bénéficierez de différents dispositifs visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle :2 jours de télétravail par semaine, horaires flexibles, 15 jours de RTT -Une protection sociale renforcée -Des tickets restaurants -La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) -Forfait mobilité durable Ces missions sont porteuses de sens pour vous ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée, au service du logement social et de l'accessibilité à la propriété pour tous !
Nous recherchons un serveur H/F. Missions : Dressage des tables Accueil des clients Prise de commandes Service Vous avez dans l'idéal une première expérience en restauration. Vous travaillez du lundi au dimanche avec 2 jours de repos en semaine (à définir), le restaurant sera ouvert midi et soir. Vous pouvez être amené(e) à travailler en coupure sur certaines journées mais les journées sans coupure seront privilégiées.
L'AFPI acm formation et le CFAI mutualisent leurs moyens pour dispenser une offre de formation complète tant en formation initiale que continue adaptée aux évolutions des métiers de l'entreprise. Réparties sur 7 centres dans le Nord et le Pas-de-Calais, nos équipes créent de la valeur par la formation, innovent, et démultiplient les synergies grâce à leur proximité, leur flexibilité et leur culture du résultat. Initialement focalisée sur les formations dans le domaine des technologies industrielles, l'AFPI s'est adaptée aux besoins pour former à tous les métiers de l'entreprise (Développement industriel, prévention-sécurité, maitrise des énergies, logistique-manutention, Management, tertiaire). Avec plus de 260 collaborateurs, l'AFPI ACM Formation connaît une forte croissance et accompagne chaque année plus de 13 000 stagiaires en formation continue et plus de 1200 jeunes en formation initiale. Et si notre futur talent c'était vous ? Vous serez en charge de : - Commercialiser et de remplir les sessions de stages inter inscrits au catalogue dans le domaine des formations réglementaires sur le secteur géographique attribué - Faire la promotion de l'AFPI ACM formation - Etablir les devis réglementaires sur les comptes des conseillers formations non sédentaires et effectuer les relances devis - Gérer les dossiers jusqu'à leur transformation en commande, s'assurer de leur conformité et créer les devis dans le logiciel de gestion - Enrichir la base de donnée du logiciel de GRC et en extraire, le cas échéant, les informations nécessaire à sa propre activité ou au reporting - Informer les CFE des besoins suscités ou non satisfaits des entreprises - Transmettre un reporting hebdomadaire au responsable des ventes Formé dans le domaine commercial, vous justifiez d'une expérience de quelques années en tant que commercial(e) sédentaire, idéalement acquise dans la vente de services aux entreprises. Votre aisance relationnelle, votre capacité d'adaptation et votre sens de l'écoute vous permettront d'intervenir auprès d'interlocuteurs de tous niveaux (dirigeant PME, DRH, Responsable Formation...). Vous êtes reconnu(e)s pour votre réactivité, votre goût du challenge, votre volonté de satisfaire le client et votre motivation à trouver de nouveau clients. La connaissance de métiers industriels est un atout supplémentaire.
Notre restaurant italien, "Il pumo" est à la recherche d'un(e) serveur(se) passionné(e) par la cuisine italienne et doté(e) d'un excellent sens du service pour rejoindre notre équipe dynamique. Missions : Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. Prendre les commandes, conseiller les clients sur les choix de plats et vins italiens. Assurer le service des plats et des boissons. Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas. Nettoyer les tables et maintenir la salle de restaurant propre. Participer à la mise en place et aux rangements de la salle. Poste à pourvoir à temps partiel, 15 à 25h semaine.
Vous assurerez l'entretien classique de la boulangerie (sols, vitres, surfaces, matériel) de 14h30 à 18h30 le samedi. Vous devez justifier d'une première expérience en entretien classique des locaux. Vous pouvez transmettre votre CV par mail ou vous présenter directement avec votre CV au 17 rue Roger Salengro à Dourges. Le nombre d'heures peut être évolutif.
Missions : - Vous exercez en semi-internat au sein de la prestation éducative située sur le site d'Hénin Beaumont. - Vous assurez un accompagnement éducatif aux adolescents et jeunes adultes à besoins éducatifs particuliers, vous maitrisez notamment à cet effet les outils de structuration et de communication adaptés. - Vous participez à la co-élaboration du projet personnalisé d'accompagnement avec le bénéficiaire, la famille et l'équipe en tenant compte du projet de vie du bénéficiaire, de ses besoins, de ses capacités et difficultés et des attentes de la famille. - Vous menez une action éducative en fonction des besoins repérés et des objectifs fixés dans le projet personnalisé d'accompagnement. Vous adaptez donc l'action éducative aux potentialités et au rythme de chacun des bénéficiaires. - Vous conduisez des projets (d'activité, d'animation), en définissant les objectifs et les moyens à mettre en œuvre, et les évaluerez. Vous animez des activités pour favoriser et développer les apprentissages. - Vous conduisez des projets en faveur de l'inclusion, pour cela vous entretenez le partenariat culturel, sportif, éducatif et social du territoire. - Vous participez à la rédaction du projet éducatif de la prestation et rédigez les écrits inhérents à l'accompagnement des bénéficiaires. - Vous avez de l'expérience dans la gestion des troubles du comportement et faites preuve d'appétence dans la communication avec les bénéficiaires et leurs familles Profil : - Vous avez de l'expérience auprès de différents types de public - Vous connaissez les outils éducatifs dédiés en conformité avec les RBPP - Vous maitrisez le travail d'équipe et possédez des capacités à la communication - Vous savez faire preuve de patience, de souplesse d'organisation et d'adaptabilité - Vous savez communiquer sur votre activité, à l'écrit et à l'oral - Vous savez vous inscrire dans une capacité réflexive et vous montrer force de propositions.
Association LA VIE ACTIVE Forte de ses 4300 employés et engagée autour de fortes valeurs humaines, La Vie Active, association reconnue d'utilité publique, est un acteur central de l'économie sociale et solidaire, qui n'a de cesse de se développer pour toujours mieux accompagner les personnes accueillies dans leur parcours de vie. Présentation du Pôle Enfance de la Gohelle : Le DAME du Pôle Enfance de la Gohelle est agréé pour accompagner 244 enfants, adolescents et jeunes adultes
Vous rejoignez l'équipe de production et vous êtes chargé(e) de : - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement selon les commandes journalières en respectant les critères qualités, les volumes et les exigences clients. - Remplir les enregistrements qualités et les documents de suivi de production pour garantir la conformité aux normes qualités. - Détecter et alerter sur une panne, assurer une réparation de 1er niveau. Vous avez une première expérience en tant que conducteur de ligne, idéalement dans le domaine Agri/Agro. Vous êtes capable de rapidement prendre de l'autonomie sur votre ligne et de suivre ses commandes quotidiennes. L'habilitation Caces 3 serait un plus. Vous travaillez du Lundi au Vendredi de 7h30 à 15h00; Le poste est à pourvoir dès que possible et pourra être renouvelé.
Otimo, membre du groupe Verduyn est une entreprise agroalimentaire spécialisée dans le lavage et le conditionnement de carottes pour le marché du frais. Implantée à Brebières depuis 2017, elle compte une dizaine de salariés permanents. Otimo travaille étroitement avec les producteurs locaux. Soucieuse de fournir des produits respectant des exigences de qualité et de sécurité des aliments, l'entreprise est certifiée IFS V8.
Dans le secteur de l'assainissement, nous recherchons un chauffeur PL assainisseur pour une mission en intérim de 6 mois à Billy-Montigny - 62420. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans ce domaine, un chauffeur PL assainisseur ayant une expérience de 1 à 2 ans minimum. Les horaires de travail sont de 37 heures par semaine avec une rémunération horaire à partir de 11.88EUR (EUR).- Conduire des véhicules hydrocureur récents. - Manipuler les équipements de nettoyage. - Assurer les opérations de curage/pompage des réseaux d'eaux usées et ouvrages d'assainissement dans le respect des consignes de sécurité. - Nettoyer les cuves. - Rigoureux, consciencieux avec un bon savoir-être. - Garant de la sécurité et du transport de la marchandise confiée. - Titulaire des permis C et EC, de la carte conducteur et de la FCO à jour. - La possession de l'ADR est un plus. - Être à l'aise dans les endroits exigus. Cette opportunité vous correspond ? Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au développement de notre client spécialisé dans le transport et la logistique.
SUPPLAY DOUAI recrute pour l'un de ses clients sur situé également sur Douai un Manœuvre H/F. En tant que manœuvre, vous serez chargé(e) de : -Aider à la préparation et à la mise en place des chantiers. -Transporter et manipuler des matériaux et outils. -Assister les ouvriers qualifiés dans leurs tâches quotidiennes. -Veiller à la propreté et à la sécurité du chantier. -Effectuer diverses tâches de manutention selon les besoins. Profil recherché : Nous recherchons une personne qui possède une capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions, avec un bon sens de l'organisation et rigueur. Une expérience préalable en tant que manœuvre ou dans un poste similaire est un plus.
Sur le poste d'agent polyvalent au bloc opératoire, les missions seront les suivantes : - Assurer la préparation du matériel non stérile nécessaire à l'intervention - Assurer le transport et l'accompagnement des personnes hospitalisées dans le respect des règles de sécurité ; - Installer le patient avec l'aide du personnel soignant du service ; - Assurer le bio nettoyage des mobiliers dans le respect des règles d'hygiène ; - Être acteur de la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques ; - Prévenir et respecter le confort du patient ; - Vérifier l'identité du patient et s'assurer auprès de l'infirmière que la patient est prêt. Les horaires sont les suivants : Matin : 7h15-13h15 Après-midi : 12h45-18h45 Jour 7h15-19h15 Une formation en hygiène est indispensable.
Cette offre concerne une mesure POEI
ADECCO BTP DOUAI recherche pour un de ses clients sur le secteur de DOUAI : Un aide couvreur (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : - Aider à la pose et rénovation de toitures (ardoises, tuiles, zinc, Bac acier) - Préparer les matériaux et les outils nécessaires à chaque projet - Participer au nettoyage et à l'entretien du chantier - Respecter les règles de sécurité - Travailler en équipe Les chantiers se situent sur le secteur de Hénin Beaumont. Vous êtes titulaire d'un diplôme en couverture (BAC PRO ou CAP Couvreur). Vous avez une première expérience sur un poste similaire. Le Permis B est un atout pour ce poste ! Vous êtes intéréssé ? Alors postulez ou contactez nous !
La société Europe Services est née en 1958. Elle compte à ce jour 57 boutiques réparties sur tout le territoire national et emploie quelques 140 salariés sous les enseignes Services Minute et Point Services. Fort d'une expérience de plus de 60 ans, nous assurons tous les travaux de cordonnerie et de maroquinerie dans le respect de la tradition artisanale. Spécialiste de la reproduction de clés, nos équipes sont formées régulièrement pour reproduire tous les types de clés existant sur le marché, de la simple clé plate à la clé sécurisée. Nous sommes également en mesure de reproduire vos clés de voiture équipées de transpondeurs électroniques et de télécommandes. Le métier de cordonnier multiservice est on ne peut plus en phase avec notre époque, car le fait de réparer des chaussures constitue un réflexe écologique fondamental. Nous allions au quotidien l'amour du beau geste en cordonnerie, à l'utilisation des dernières technologies électronique pour reproduire les clés de voitures centralisées, les télécommandes d'habitations ou encore les badges d'entrées d'immeubles. Nous exploitons une cordonnerie multiservices sur l'agglomération de Douai (59) et nous sommes à la recherche d'un opérateur en cordonnerie multiservices (H/F). Votre travail consistera à : - accueillir nos clients, - reproduire tous types de clés, - réaliser des travaux de cordonnerie, - gérer le stock et la caisse, - appliquer la politique commerciale de l'enseigne. Un CAP Cordonnier multiservices ou une expérience minimum d'un an est souhaité. A défaut, si vous êtes rigoureux, que vous êtes particulièrement habile de vos mains, que vous aimez le contact client, et que vous voulez exercer un métier qui a un sens et qui rende services aux gens, les débutants sont acceptés et une formation rémunérée en interne sera dispensée.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des activités des agences de publicité et basé à Croix (59170), en CDI des Commerciaux itinérants (h/f). notre client est une entreprise dynamique et innovante, leader dans son domaine d'activité. Avec une équipe passionnée et des projets stimulants, notre client offre un environnement de travail propice au développement professionnel et personnel. Votre rôle consistera : - À prospecter de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante - À présenter et promouvoir les produits/services de notre client - À négocier les conditions de vente et conclure des contrats - À assurer un reporting régulier de votre activité commerciale - À participer à des événements professionnels pour représenter notre client - À contribuer au développement de la stratégie commerciale de l'entreprise Profil : - Vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine commercial ou équivalent Compétences comportementales : - Communication - Organisation - Esprit d'équipe - Créativité - Résolution de problèmes Compétences techniques : - Négociation commerciale - Maîtrise des outils de vente - Connaissance des produits/services - Gestion de la relation client - Maîtrise des techniques de prospection Le poste est à pourvoir en itinérance, il faut donc posséder le permis de conduire. Véhicule de service à disposition. Nous recherchons des personnes ayant le goût du challenge! Avantages: CDI Fixe: selon expérience entre 2000 et 2500eu brut/mois + prime variable selon le CA généré + voiture de service - puis voiture de fonction une fois que vous êtes rentable. + tablette Ce recrutement fonctionne en Assessment center: c'est surtout votre personnalité et votre goût du challenge qui feront la différence! Il faut être disponible le 24/03/25 toute la matinée pour participer à cette journée différenciante. session collective en amont. Vous êtes intéressé(e)? alors postulez! Rejoignez une entreprise en pleine croissance, où votre expertise et votre créativité seront valorisées, et où vous pourrez contribuer au succès de projets innovants et ambitieux ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
À propos de la mission Assurer les tournées de livraison clients en palettes ou sacs de farine Port de charge Chargement du camion Conduite un porteur nécessitant un permis c en cours de validité. matin ou journée en 3H/11H ou 7H/15H en alternance Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationPANIER 17EUR40 + PAUSE DE 45MN REMUNEREE PRIME DE SACS Profil recherché Permis c ou ce Expérience conduites Accepter la manutention de sacs - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Permis C - Poids lourd
Nous recherchons pour notre restaurant spécialisé dans la cuisine turque authentique, un serveur (H/F). Vous accueillez les clients avec le sourire, vous les installez à une table, vous prenez la commande et vous faites le service des boissons et des plats. Vous gérez également l'encaissement. Vous faites de preuve de sérieux et de ponctualité et si vous souhaitez vous investir, alors postulez ! Une évolution vers le poste de manager est possible. Le restaurant est fermé le dimanche midi et le lundi. Les horaires sont: 12h00 - 13h30 et 18h30 - 22h00 et 22h30 le vendredi et samedi.
Vous intervenez auprès d'une personne à mobilité réduite, aussi vous justifiez d'une expérience réussie de minimum de 6 mois (avec ou sans diplôme) auprès de personnes en situation de handicap. Vous serez amené(e) à effectuer principalement des soins d'hygiène et de confort. Vous intervenez matin et soir mais devez également pouvoir intervenir de manière ponctuelle à d'autres moments de la journée. Une période de formation d'un mois sera réalisée avec un intervenant déjà en poste. Contrat 35 heures/mois (week-end et jours fériés inclus) pour démarrer (évolutif) Détermination d'un planning au mois (1 jour de repos par semaine et un week-end sur 2 de repos, temps de travail journalier 3h45 environ) Taux horaire CESU 13.14 € NET
Recherche carreleur ou carreleuse qualifiée pour réalisation de chantier de rénovation haut de gamme Travail en équipe majoritairement Autonomie nécessaire sur les chantiers, pose de carrelage et faïence tout format, compris étanchéités et préparation des supports (ragréage, primaires,...) Finitions hauts de gamme indispensables. Polyvalence nécessaire pour le poste : au moins une autre compétence dans les métiers du 2nd oeuvre est demandée (sols, platrerie, plomberie, peintures, ...) Vous serez amenés à travailler sur d'autres tâches en équipe selon les chantiers de la société. Rémunération selon le profil, Chantiers sur la métropole lilloise, entreprise à Courcelles les lens, avec un passage à l'entreprise au moins trois fois par semaine. Plusieurs véhicules de société sont mis en place pour les trajets entreprise - chantier contrat 35h, heures supplémentaires rémunérées ou sur un compte épargne temps.
Dans le cadre d'une campagne nationale afin de représenter un grand groupe de l'énergie, nous recrutons des vendeurs BtoC qui interviendront en galeries marchandes. En tant que Vendeur, vous devrez : - Disposer du permis B et d'un véhicule pour vous déplacer sur l'ensemble du secteur. - Être disponible en 35 h/semaine (5 jours entre le lundi et le samedi) En tant que Vendeur / Conseiller pour un fournisseur d'énergie, vous serez en charge de : - Créer de la visibilité pour ce fournisseur au sein des galeries commerçantes où vous serez positionnés. - Vous déplacez dans différentes galeries commerçantes - Promouvoir les offres énergétiques du moment. - Accompagner les consommateurs et les conseiller. - Réaliser des simulations en fonction du profil de chaque client. - Vendre des contrats d'abonnements. - Développer la part de marché de la marque. - Remplir quotidiennement votre compte-rendu avec les ventes réalisées. Les modalités - Temps plein : 35H/semaine - 5 jours de travail/semaine - Planning tournant du lundi au samedi. - Mobilité requise sur le département du secteur du 59. - Vous disposerez d'un stand afin d'accueillir les clients. - Poste à pourvoir dès maintenant et pour toute l'année 2025 - Vous disposez obligatoirement du permis B et d'un véhicule (transport d'un stand) - Contrats CIDD ou Freelance Rémunération - Fixe 35H/semaine - Remboursement des frais kilométriques - Prime de panier repas quotidienne - Variable : prime mensuel qualitative + prime mensuel quantitative - Formation rémunérée et coaching Mobilité requise sur tout le 59. Le profil recherché Vous intégrerez une équipe soudée, pro active et performante. Accompagné d'un coach référent, vous pourrez développer votre connaissance du marché afin de vous épanouir sur le poste et ainsi faire progresser vos performances de vente. Vous représenterez une marque leader sur le marché de l'énergie, ce qui vous permet de vous appuyer sur la notoriété et sur la fiabilité des services proposés. Vous bénéficierez d'une stabilité en terme de planning et vous ne devrez vous concentrer que sur l'aspect vente. Etes-vous notre futur conseiller de vente itinérant ? Vous disposez du permis B et d'un véhicule afin de réaliser les déplacements sur la zone animée. Doté d'un fort tempérament commercial, vous justifiez d'une expérience concluante dans la vente et avez envie de relever de nouveau challenge en occupant un poste itinérant. Vous êtes autonome, organisé et vous avez le sens du commerce. N'hésitez plus et rejoignez-nous !
GLOBE GROUPE est le premier Groupe en Europe entièrement dédié au Shopper et à la Vente. Fondé en 2002, le Groupe possède 230 collaborateurs et plus de 100 clients actifs, parmi lesquels LVMH, Samsung, L?Oréal, Dyson, Mondelez, Google, Carte Noire? Le Groupe, implanté dans une douzaine de villes en France, en Allemagne et en Suisse, accompagne les marques dans l?accélération de leur Transformation Commerciale. Le modèle adresse les besoins du New retail : Shopper Centric, Phygital, Omnicanal,
Le Caissier Central a pour mission d'encadrer, d'organiser le travail des Hôtes de caisse et de garantir, pour l'enseigne un accueil client irréprochable et une gestion des flux financiers parfaite. Il réalise l'enregistrement et l'encaissement des produits pour les clients avec fiabilité et fluidité. Il est le garant en magasin de la connaissance et de l'application des règles et consignes en vigueur. Tâches: o Accueil du client o Gestion des plannings et animation de l'équipe de caisse sans lien hiérarchique o Assurer la responsabilité des encaissements et des mouvements de fonds o Tenue de caisse o Veiller à la propreté du magasin (marchandise, personnel, hygiène) o Réceptionner et transmettre les informations o Ouverture et fermeture de l'Etablissement (Alternativement). o Suivi technique
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution de produits électroniques, un.e Responsable administratif. Le poste est basé à Hénin-Beaumont (62110) et nécessite une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2. Le contrat proposé est un CDI à temps plein (37 heures par semaine) avec un salaire compris entre 35000 et 35000EUR par an.Le.la Responsable administratif.ve sera en charge des missions suivantes : - Accueil téléphonique et physique des visiteurs, gestion du courrier (réception et envois) - Organisation et planification des réunions, événements, etc. - Enregistrement des devis, des factures fournisseurs et frais de sièges - Règlement en banque, transmission comptable, préparation réunion mensuelle trésorerie - Provision comptable, archivage frais de sièges fournisseurs - Tenue de la flotte véhicule, des assurances, mutuelles et documents nécessaires à la société - Relation en direct et démarchages - Tenue des dossiers du personnel, des démarches administratives diverses concernant le personnel - Gestion du CSE et toutes tâches corollaires au besoin RH Le contrat proposé est un CDI à temps plein (37 heures par semaine) avec un salaire compris entre 35000 et 35000EUR par an. Le.la candidat.e idéal.e devra posséder les compétences et formations suivantes : - Connaissance du fonctionnement de la société : commerciaux, développement, communication, pool logistique, service R&D - Maîtrise des outils informatiques tels qu'Excel, Word, Ebp Gestion Commerciale, courriel - Disponibilité et sens de la communication - Rigueur et organisation - Force de proposition et autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité et discrétion Cette opportunité vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la production industrielle, un opérateur qualité destructif pour une mission en intérim de 18 mois à Biache-Saint-Vaast - 62118. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un diplôme de niveau BAC+2. Les horaires sont de 37 heures par semaine et la rémunération est comprise entre 11.88 et 13EUR de l'heure - Contrôler la conformité des produits selon les normes établies - Réaliser des tests destructifs pour évaluer la qualité des produits - Effectuer des mesures et des analyses sur les échantillons - Rédiger des rapports d'analyse et de contrôle qualité - Respecter les consignes de sécurité et les procédures établies Salaire horaire entre 11.88 et 13EUR, pour un contrat en intérim de 18 mois à raison de 37 heures par semaine. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la qualité ou équivalent - Connaissance des normes de contrôle qualité - Capacité à réaliser des tests destructifs et des analyses - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique - Bonnes capacités rédactionnelles pour la rédaction de rapports Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la production industrielle, en tant qu'opérateur qualité destructif et participez au contrôle et à l'assurance de la qualité des produits fabriqués.
L'Agence de l'Eau Artois-Picardie s'engage depuis près de 60 ans aux côtés des élus et usagers de l'eau pour préserver les ressources en eau du Bassin Artois-Picardie. Elle emploie 140 agents. Établissement public du Ministère de la Transition Écologique, elle est l'une des 6 agences en charge de la mise en œuvre de la politique nationale de l'eau et des milieux aquatiques. La loi pour la reconquête de la biodiversité, de la nature et des paysages de 2016 étend les missions des agences de l'eau à la biodiversité marine et terrestre. L'agence perçoit des redevances auprès des usagers pour l'eau prélevée et pour les eaux usées rejetées sur la base des principes « pollueur-payeur » et « préleveur-payeur ». Le produit de ces redevances est ensuite versé sous formes d'aides financières aux usagers pour leurs actions en faveur de la préservation de la ressource en eau et la protection de la biodiversité. La Direction des Affaires Générales et Institutionnelles dirige l'administration générale de l'Agence, la gestion des ressources humaines, le conseil juridique, les instances de bassin, la communication, la documentation, les archives et la logistique. Le service Ressources Humaines et Formation participe à la définition de la politique ressources humaines et gestion des emplois et des compétences et pilote sa mise en œuvre ainsi que la gestion courante en veillant au respect de la règlementation sociale et du droit du travail. L'agence recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines afin de renforcer l'activité paie, de contribuer à la mise en place d'évènements RH internes et d'accompagner sur l'optimisation des outils RH. Ainsi, l'Assistant(e) Ressources Humaines aura la charge de : 1/ Contribuer à l'activité évènementielle interne en participant à l'organisation et à la préparation des différents ateliers et réunions et en assurant le suivi technique organisé par l'expert du service 2/ Contribuer à la réalisation de la paie 3/ Contribuer à la sécurisation des processus des ressources humaines et de la formation sur les aspects réglementaires et budgétaires Les missions détaillées sont consultables via le lien de postulation BAC+2 impératif - Lettre de motivation obligatoire
L'Agence de l'Eau Artois-Picardie est un établissement public du Ministère de la Transition Écologique, elle est l'une des 6 agences en charge de la mise en ouvre de la politique nationale de l'eau et des milieux aquatiques. Ses missions ont été étendues à la biodiversité marine et terrestre par la loi pour la reconquête de la biodiversité, de la nature et des paysages de 2016. L'agence perçoit des redevances auprès des usagers pour l'eau prélevée et pour les eaux usées rejetées.
Chaque jour, nos équipes d'Happy Yummers cuisinent devant les clients, des recettes équilibrées à base de produits ultra frais : des sushis préparés par nos chefs, nos incontournables woks, des poke bowls et salad'bowls, des salades de fruits fraîchement découpés, des jus de fruits pressés... Vos missions ? - Vous êtes en charge de la préparation de nos produits dans le respect des règles d'hygiène et des recettes. Vous assurez le conditionnement, la mise en rayon et la vente des préparations et la saisie des températures ; - Vous savez gérer des stocks, passer des commandes et effectuer des inventaires ; - Vous savez rouler les sushis et découper le poisson. Autonome et dynamique, vous êtes naturellement avenant et appréciez le contact avec la clientèle. Vous êtes organisé, aimez appliquer les procédures tout en laissant libre court à votre créativité. Horaires variables selon le planning avec 2 jours de repos dans la semaine.
Nord Intérim recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans l'installation d'échafaudages : - 1 monteur échafaudage H/F En intervention en équipe sur divers chantiers régionaux, vos missions seront : - Chargement et déchargement de matériels sur chantiers - Aide à préparation de chantiers : matériels, outils etc - Aide au montage et/ou montage d'échafaudages - Nettoyage chantier et zone de travail - Port de charges lourdes - Respect des règles de sécurité sur chantiers - Taux horaire : selon profil et expérience + indemnité panier repas de 14€00/j travaillé entier + indemnité déplacement selon zone géographique des chantiers - Possibilité de partir en grand déplacement (à la semaine) Le profil recherché - Disponibilité sur le long terme - Une première expérience récente et réussie sur poste similaire serait un plus pour le poste - Moyen de locomotion autonome souhaité (entreprise non desservie par les transports en communs) Vous êtes disponible et intéressé(e) pour intégrer une société sur le long terme ? N'attendez plus pour postuler : agence@nordinterim.fr !
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Opérateur de production chimie fluogrillage (H/F) -Surveillance des processus : Contrôler les installations de fluogrillage et intervenir en cas de dysfonctionnement. -Prélèvement d'échantillons : Effectuer des prélèvements pour analyse en laboratoire. -Maintenance de premier niveau : Réaliser des opérations de maintenance de base sur les équipements. -Nettoyage des installations : Assurer la propreté et l'entretien des zones de production. -Sécurité : Appliquer les protocoles de sécurité et les procédures de l'entreprise. -Expérience : Expérience en surveillance de processus ou conduite de ligne de production, idéalement dans le secteur chimique. -Connaissances techniques : Connaissances en chimie et en maintenance de premier niveau. -Attention aux détails : Capacité à détecter les anomalies et à maintenir des normes de qualité élevées. -Travail en équipe : Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. -Sécurité : Connaissance des normes de sécurité et des protocoles de l'industrie.
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production Parachevement (H/F) -Finition des produits : Effectuer les opérations de parachèvement telles que le polissage, le ponçage, et l'assemblage final des produits. -Contrôle de qualité : Inspecter les produits finis pour garantir qu'ils répondent aux normes de qualité de l'entreprise. -Maintenance des équipements : Effectuer l'entretien régulier des outils et des machines de parachèvement et signaler tout dysfonctionnement. -Sécurité : Respecter les protocoles de sécurité et les procédures de l'entreprise pour assurer un environnement de travail sûr. -Documentation : Tenir à jour les registres de production et les rapports de qualité. -Expérience : Expérience préalable en production ou dans un rôle similaire dans l'industrie manufacturière. -Techniques de finition : Maîtrise des techniques de parachèvement et de finition des produits. -Attention aux détails : Capacité à détecter les défauts et à maintenir des normes de qualité élevées. -Travail en équipe : Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. -Sécurité : Connaissance des normes de sécurité et des protocoles de l'industrie.
Manpower DOUAI recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries chimique, pétrochimique et minière, un Opérateur de production chimie Halle (H/F) -Surveillance des processus : Contrôler les installations de production chimique et intervenir en cas de dysfonctionnement. -Prélèvement d'échantillons : Effectuer des prélèvements pour analyse en laboratoire. -Maintenance de premier niveau : Réaliser des opérations de maintenance de base sur les équipements. -Nettoyage des installations : Assurer la propreté et l'entretien des zones de production. -Sécurité : Appliquer les protocoles de sécurité et les procédures de l'entreprise. -Expérience : Expérience en surveillance de processus ou conduite de ligne de production, idéalement dans le secteur chimique. -Connaissances techniques : Connaissances en chimie et en maintenance de premier niveau. -Attention aux détails : Capacité à détecter les anomalies et à maintenir des normes de qualité élevées. -Travail en équipe : Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. -Sécurité : Connaissance des normes de sécurité et des protocoles de l'industrie.
Nous recherchons pour une entreprise située à HENIN BEAUMONT, un agent de bio-nettoyage en milieu hospitalier H/F, vous aurez pour missions : - Bio-nettoyage des lieux communs, sanitaires, lieu de circulation... - Balayage humide - Auto-laveuse autotractée et autoportée - Pré-imprégnation des lavettes - Respect des procédures du client en terme de bio nettoyage PROFIL REQUIS Vous possédez idéalement une expérience réussie dans ce domaine et en milieu hospitalier Vous savez adapter votre rythme de travail selon l'activité Vous êtes quelqu'un d'organiser, de polyvalent(e) et de méticuleux(se) Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes sensibles à l'hygiène et à la sécurité Bac pro / BTS HPS CONTRAT PROPOSÉ CDD - Différentes durées et nombre d'heures en fonction du contrat Travail du lundi au vendredi Plusieurs équipes avec des horaires pouvant commencer au plus tôt à 5h15 et finir au plus tard à 21h00 Démarrage immédiat
Nous recherchons un Agent de sécurité / Rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de DOUAI. Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité. Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer : - des rondes de sécurité - la surveillance générale du site - la surveillance de prestation événementielle Poste de journée/nuit. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité. Vous devez être mobile.
L'agence Partnaire DOUAI PME recherche pour l'un ses clients spécialisée dans la pose de clôtures et de portails des POSEURS (H/F) sur le secteur de Flers en Escrebieux. En tant que poseur/aide poseur de clôtures, vous interviendrez sur différents chantiers pour : - Installer et poser des clôtures et portails en respectant les plans et consignes techniques - Effectuer des travaux de terrassement et de fixation des supports - Vérifier la qualité et la conformité des installations - Respecter les règles de sécurité sur chantier - Assurer l'entretien et le rangement du matériel Nous recherchons des candidats motivés et autonomes avec : Une expérience en pose de clôtures (un plus, mais débutants acceptés si motivés) Des habilitations et formations complémentaires sont un atout : - CACES engins de chantier - Habilitation électrique - AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux) - Travail en hauteur - Nacelle, minipelle... Horaire en journée selon les chantiers Prime de panier + Indemnité de chantier Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
En tant que Carrossier Industriel, vos missions seront de : - Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) sur des véhicules industriels, nacelles, remorques. - Déposer et reposer d'éléments amovibles (portes, ailes, pare-chocs,.) - Remettre en forme les éléments de carrosserie, - Déposer et Poser les organes mécaniques, les éléments d'habillage (planche de bord), les organes électriques électroniques nécessaires à la réalisation de l'intervention soumise éventuellement à réglementation. - Effectuer la réfection d'éléments composites, la protection et traitements de surfaces - Intervenir sur les éléments de structures telles que l'aluminium, le bois. - Réaliser des opérations de soudures (lecture de plan) - Assurer le nettoyage et le rangement de votre poste de travail - Informer le chef d'atelier de l'avancement des travaux, des difficultés rencontrées en cours d'intervention, des pièces autres à remplacer et des délais plus longs que prévus. - Appliquer les consignes Qualité. - Etablir des diagnostiques de pannes via des valises, intervenir sur la partie hydraulique et électrohydraulique. - Vous avez au minimum une expérience de 5 ans en tant que Carrossier Industriel ou Carrossier Poids Lourd. - Vous maitrisez les démontages, remontages, remise en forme des éléments de carrosserie, bonnes connaissances en soudure, électricité et la partie hydraulique. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00579
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Elle (Il) aura pour mission d'effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. Assure un accompagnement individuel et/ou collectif dont l'objectif est l'autonomie des familles Son intervention sociale est préventive et/ou réparatrice et se décline dans les activités d'aide à la vie quotidienne et à l'éducation des enfants. Elle (Il) intervient dans le cadre du soutien à la fonction parentale. Son intervention se fait au et à partir du domicile des usagers. Elle (Il) assure les tâches courantes de la vie quotidiennes auprès des familles et oriente celles-ci en cas de besoin (tâches ménagères ; accompagnement dans la prise en charges des enfants ; conseils en hygiène ; dans l'aménagement du foyer ; orientation vers les services sociaux ou structures adaptées etc.). Informe les personnes pour l'accès à leurs droits et assure le relais entre les usagers et les diverses collectivités, structures et institutions Elle (Il) rend compte de son action par écrit et fournit les évaluations nécessaires dans le cadre du suivi des situations.
VOS MISSIONS : - Effectuer un accompagnement et un soutien auprès des publics fragiles, dans leur vie quotidienne. (Conduites écoles, gardes d'enfant sur horaires étendus ou atypiques) -Accompagner et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide au repas, travaux ménagers). -Accompagner et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne vers les activités de loisirs). -Participer à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence et coordonner son action avec l'ensemble des autres acteurs. -Assurer le bien-être de l'enfant jusqu'au retour des parents tout en veillant à sa sécurité - Assurer le transport de l'enfant de la crèche/école au domicile - Préparer et donne les repas - Effectuer les actes nécessaires à l'enfant en respectant ses rythmes et l'aider dans son apprentissage de l'autonomie - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge - Suivre les devoirs - Ranger et entretenir les espaces de vie de l'enfant et le matériel utilisé Nous recherchons :Une expérience vérifiable auprès d'enfants / Une bonne connaissance du domaine de l'enfance et de la petite enfance Travail du lundi au dimanche et éventuellement les jours fériés
Votre mission : prendre soin de Léo 5ans, Zoé 3 ans, Benjamin 2 ans et Enolah 6 mois au domicile de leurs parents, s'assurer de leur sécurité et de leur bien-être en proposant des activités d'éveil, des promenades, des comptines, ou tout autre activité ludique ou pédagogique avec l'aide de notre méthode O2 et des outils mis à votre disposition Vous êtes disponible les semaines paires le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h à 17h30 et les semaines impaires le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 8h-9h30 et enfin les samedis de 12h30 à 22h sur la zone de Vitry en Arthois, venez rejoindre notre équipe. Vous aurez la possibilité de compléter votre planning avec d'autres garde d'enfants, des missions d'entretien du domicile, ou encore d'animer des activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance, ..) Pour ce poste, il est demandé une expérience de 1 an minimum, et /ou un diplôme type ADVF, CAP petite enfance, CAP AEPE,.... Nous vous proposons: un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; des missions au plus proche de votre domicile; des formations pour vous accompagner dans votre montée en compétences Des outils pédagogiques issues de la méthode O2 pour vous accompagner dans votre mission d'éveil (guide d'activités, jeux de prévention des risques domestiques et piétons,...) un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition de nos salariés gardes d'enfants, des outils pour les sensibiliser aux gestes de premiers secours à l'enfant une rémunération brute horaire de 11,91€ à 12,41€ des tickets restaurants; une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.47 euros /kilomètre; de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations; primes de participation et d'intéressement; un CSE vous proposant de nombreux avantages.
Le poste : Proman Henin-Beaumont recherche pour l'un de ses clients basé à Henin-Beaumont, un conducteur d'engin . vous aurez en mission : - réaliser la conduite d'engins lourds de manutention (Reachstackers, Portiques type ponts roulant) et les manœuvres nécessaires en vue du chargement déchargement, transbordement, levage, positionnement, stockage des UTI (conteneurs) selon les règles de sécurité Profil recherché : Vous êtes conducteur d'engin (Reachstackers, Portiques type ponts roulant), vous êtes motivés, sérieux, le poste vous intéresse n'hésiter pas à postuler sur notre site. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
AMC est une PME familiale et spécialiste du concept sleeve pour les décors, inviolabilité et protection des emballages primaires, présent depuis 20 ans sur les marchés de la santé, beauté ainsi que les spiritueux. Nous mettons sur le marché des produits innovants, qualitatifs et notre expertise repose sur le savoir-faire et la maîtrise des process dans les techniques de pose et de rétraction. Dans le cadre d'un remplacement d'absence, nous recherchons notre : Assistant(e) Qualité (H/F) pour notre site de Rouvroy (62) en CDD. LES MISSIONS : En lien avec la Direction Générale, vos missions sont les suivantes : - Assurer la gestion et le suivi du SMQ (Système de Management de la Qualité) et en vérifier sa bonne application, - Résoudre les réclamations et non conformités qualité en utilisant la méthode 8D, - Suivre la gestion des documentations techniques et institutionnelles, - Réaliser les audits internes et externes, l'évaluation des risques et la gestion des déchets de l'usine de production, - Préparer et animer les réunions qualité et sécurité hebdomadaire, - Effectuer du picking qualité sur la production selon norme ISO 2859, - Réaliser des contrôles aléatoires en production. - Contrôler la conformité du matériel de contrôle qualité - Former les collaborateurs sur les procédures qualités et à la sécurité. PROFIL RECHERCHE : Vous êtes une personne autonome, capable d'organiser efficacement votre travail et de gérer vos priorités avec rigueur. Doté(e) d'un bon sens de la communication, vous savez écouter, échanger et vous adapter à vos interlocuteurs. Titulaire d'un diplôme d'au moins Bac+2 en Qualité, vous avez une première expérience, idéalement en milieu industriel, et savez anticiper les enjeux avec méthode. Votre bon niveau d'anglais vous permet de communiquer aisément à l'écrit et à l'oral. Vous aimez travailler en équipe, partager vos idées et contribuer à l'amélioration continue.
AMC est une PME familiale spécialisée depuis plus de 20 ans dans le concept sleeve, une technologie dédiée aux décors, à l'inviolabilité et à la protection des emballages primaires. Présente sur les marchés de la santé, de la beauté et des spiritueux, notre entreprise se distingue par des produits innovants et qualitatifs, ainsi qu'une expertise reconnue en techniques de pose et de rétraction. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) et Planification en CDI pour rejoindre notre équipe à Rouvroy (62). Votre rôle Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouerez un rôle clé dans la fluidité des opérations et la satisfaction de nos clients, en assurant une gestion efficace des commandes, des plannings et des stocks. Vos missions principales Gestion des commandes et planification - Intégration des commandes clients dans le système informatique. - Élaboration et optimisation des plannings de production et de contrôle qualité en tenant compte des contraintes internes et externes. - Contribution à l'amélioration des taux de production et à l'optimisation des processus. Gestion des stocks et des flux - Gestion optimisée des stocks (matières premières, produits bruts, fournitures) dans le cadre de la production. - Intégration des ordres de fabrication dans notre logiciel MES de suivi de production. Logistique et expéditions - Coordination des transports et suivi des expéditions. - Collaboration avec les services Logistique, Production et Maintenance pour garantir une organisation fluide. Votre mission principale : contribuer à une organisation optimale garantissant fiabilité et respect des délais pour nos clients. Votre profil Formation & Expérience : Bac+2 et/ou une première expérience réussie en administration et planification Organisation & Rigueur : Vous savez anticiper, prioriser et gérer plusieurs tâches simultanément. Esprit analytique : Vous êtes à l'aise avec les chiffres et la logique. Relationnel : Vous savez communiquer efficacement Engagement & Proactivité : Vous appréciez prendre des initiatives pour améliorer les performances et la satisfaction client. Langues : Une bonne maîtrise de l'anglais est indispensable. Pourquoi nous rejoindre ? Un parcours d'intégration sur-mesure pour découvrir nos produits, nos machines et nos équipes. Un package attractif comprenant : - Une rémunération fixe selon profil - Une mutuelle familiale - Une prime transport - Une entreprise à taille humaine, où chacun joue un rôle clé et peut être force de proposition. - Une culture d'entreprise inclusive : nous sommes ouverts à toutes les candidatures, y compris aux personnes en situation de handicap. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant !
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et PORTAGE de REPAS à domicile pour SENIORS et PMR. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des services à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, notamment les livraisons de repas à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile, principalement la livraison de repas. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous sommes installés a: NANTES - BORDEAUX - NICE - ANNECY - TOURS - ROUEN BRUXELLES - ( BELGIQUE ) - BERGAMO ( ITALIE ) NOTRE MÉTIER : Nous commercialisons des espaces publicitaires dans le cadre de marchés publics sur des supports tels que : Guides de l'habitat, plans de villes. VOTRE MISSION : 3 Jours de Télétravail et 2 jours de terrain Commercialiser, sur votre région, en partenariat avec les Collectivités Territoriales, des espaces publicitaires sur nos divers supports de communication (Guides de l'habitat, plans de villes - Numéros utiles ) auprès d'une clientèle de professionnels, à renouveler et à développer. VOTRE PROFIL : Homme ou femme de terrain, vous avez une première expérience commerciale sur le terrain ou une formation dans la vente et une expérience réussie Vous avez de l'enthousiasme, vous aimez convaincre et négocier. Vous aimez les challenges. RENUMÉRATION : Fixe + % Variable + carte essence + véhicule Période de congés payés 3 semaines au mois d' Aôut et 2 semaines à Nöel Avant de postuler aller sur notre site internet pour être sur que ce poste correspond à votre recherche www,aey432,com
La SAS AEY : réalise des agendas de mairies - plans de villes et canton - numéros utiles ( FRANCE - ITALIE - BELGIQUE ) Afin de poursuivre notre développement, nous renforçons notre implantation sur le territoire national. Nous recherchons pour cela des commerciaux (H/F), salariés en CDI, désireux de rejoindre une équipe qui gagne. Effectif : 5 Graphistes - 2 Délégues ville national - 1 Secrétaire comptable - 37 Commerciaux 7 Agents Commerciaux
Flexibilité, proximité, sécurité, bienveillance et qualité de vie au travail sont pour nous essentiels. Proxidom Services, société d'aide au maintien à domicile continue de voir s'accroître son activité. C'est pourquoi, pour rejoindre une équipe dynamique et motivée sur le secteur avec les avantages de l'entraide, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie en CDI en temps plein/temps partiel, sur le secteur de NOYELLES GODAULT Actes essentiels : Aide au lever/coucher, aide au repas, aide à la toilette complète ou partielle Actes de le vie quotidienne : Travaux ménagers, préparation et aide aux repas, courses, accompagnement à la vie sociale et extérieur. Réunion mensuelle d'équipe pour ajuster les plannings Travailler un week-end sur deux Mutuelle d'entreprise attractive pour nos collaborateurs Travail en équipe et en autonomie, planning adapté à vos disponibilités Primes d'entreprise Parcours d'intégration et de formation interne, immersion avec une tutrice Temps d'inter-vacation payé entre 2 domiciles, prise en charge frais kms à 0,35 cts Salaire brut horaire jusqu'à 12€20 selon diplômes Vous êtes intéressé(s), rejoignez-nous.
Flexibilité, proximité, sécurité, bienveillance et qualité de vie au travail sont pour nous essentiels. Proxidom Services, société d'aide au maintien à domicile continue de voir s'accroître son activité. C'est pourquoi, pour rejoindre une équipe dynamique et motivée sur le secteur avec les avantages de l'entraide, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie en CDI en temps plein/temps partiel, sur le secteur de DROCOURT Actes essentiels : Aide au lever/coucher, aide au repas, aide à la toilette complète ou partielle Actes de le vie quotidienne : Travaux ménagers, préparation et aide aux repas, courses, accompagnement à la vie sociale et extérieur. Réunion mensuelle d'équipe pour ajuster les plannings Travailler un week-end sur deux Mutuelle d'entreprise attractive pour nos collaborateurs Travail en équipe et en autonomie, planning adapté à vos disponibilités Primes d'entreprise Parcours d'intégration et de formation interne, immersion avec une tutrice Temps d'inter-vacation payé entre 2 domiciles, prise en charge frais kms à 0,35 cts Salaire brut horaire jusqu'à 12€20 selon diplômes Vous êtes intéressé(s), rejoignez-nous.
Rattaché au Responsable d'Exploitation transports, et en relation directe avec les clients et les conducteurs, vous êtes garant de la bonne exécution des prestations de transports dans un objectif de qualité. Vous animez votre équipe de conducteurs, veillez au bon déroulement de l'acheminement des marchandises et veillez à la satisfaction du client dans le respect de la réglementation sociale européenne, du code du travail, et de la sécurité. Après une formation interne aux spécificités, outils et procédures de l'entreprise, vous aurez pour principales missions : D'assurer la réalisation des prestations transports en : - Gérant et répondant aux besoins et demandes des clients, - Optimisant les moyens humains et matériels, - Assurant le suivi des prestations, De gérer les activités transports en : - Encadrant une équipe de conducteurs routiers (environ 23 personnes) - Apportant un appui technique aux conducteurs (itinéraires, délais ) - Analysant les heures de travail de vos conducteurs issues l'informatique embarquée, . Optimisant et maitrisant les coûts. Pour ce poste, vous devez faire preuve de rigueur, de réactivité.
Le poste : Fonctions/ Tâches: -suivre la réglementation applicable et la conformitée associée -mettre à jour le Document Unique d'Evalution des Risques Professionnels et l'analyse environnementale -suivre des programmes de prévention Sécurité et Environnement -piloter des projets et conformité du site -piloter des programmes Profil recherché : Votre agence d'Henin Beaumont est actuellement à la recherche d'un technicien HSE H/F Ce poste est à pourvoir dès maintenant alors nhésitez à postuler sur le site Proman ou directement en agence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre établissement recherche un éducateur en maisons d'enfants. L'activité principale de l'éducateur en maisons d'enfants est axée sur l'accompagnement éducatif du public dans le respect des attendus du magistrat et/ou du service gardien. Ce travail est mené en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe éducative, des membres des équipes administratives, techniques, médicales et paramédicales et sous la responsabilité des cadres de l'Etablissement. Dans l'ensemble de ses activités, l'éducateur exerce sa profession en référence à des repères éthiques et au projet d'Etablissement garantissant la qualité de ses interventions. Missions Principales : Accompagnement éducatif des enfants en respect des attentes des magistrats et/ou du service gardien. Collaborer étroitement avec l'équipe éducative, administrative, technique, médicale et paramédicale. Assurer le bien-être physique, psychique, matériel et moral des enfants. Créer une dynamique de groupe saine et respectueuse des aspirations de chaque enfant. Élaborer, suivre et évaluer des projets personnalisés pour chaque enfant en collaboration avec l'équipe et les familles. Contribuer aux actions de soutien à la parentalité et au projet de service. Compétences Requises : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Compétences en élaboration et évaluation de projets éducatifs Aisance relationnelle et capacité d'écoute Qualifications Obligatoires : Diplômes requis : DEME, DEES, EJE, Éducateur Technique, Animateur Socio-Éducatif
L'Agence de l'Eau Artois-Picardie s'engage depuis près de 60 ans aux côtés des élus et usagers de l'eau pour préserver les ressources en eau du Bassin Artois-Picardie. Elle emploie 140 agents. Établissement public du Ministère de la Transition Écologique, elle est l'une des 6 agences en charge de la mise en œuvre de la politique nationale de l'eau et des milieux aquatiques. La loi pour la reconquête de la biodiversité, de la nature et des paysages de 2016 étend les missions des agences de l'eau à la biodiversité marine et terrestre. L'agence perçoit des redevances auprès des usagers pour l'eau prélevée et pour les eaux usées rejetées sur la base des principes « pollueur-payeur » et « préleveur-payeur ». Le produit de ces redevances est ensuite versé sous formes d'aides financières aux usagers pour leurs actions en faveur de la préservation de la ressource en eau et la protection de la biodiversité. La répartition et les modalités d'aides financières ainsi que le montant des redevances sont définis dans le cadre d'un programme pluriannuel d'intervention approuvé et adopté par le Conseil d'Administration et Comité de Bassin, réunissant toutes les catégories d'usagers. Au sein de l'agence, la direction des affaires générales et institutionnelles pilote l'action administrative. Le Service affaires juridiques, institutionnelles et communication (SAJIC) soutient et valorise les politiques de l'agence dans le respect de ses règles de fonctionnement, de la règlementation et de la stratégie de communication. Les fonctions du SAJIC sont de : - sécuriser et accompagner juridiquement les actions de l'agence - assurer le fonctionnement fluide et transversal des instances de bassin - garantir la notoriété, protéger l'image de l'agence et mettre en œuvre sa stratégie de communication - capitaliser la connaissance de l'agence et permettre l'accès à l'information. Le(la) chef(fe) de projet sécurise et accompagne juridiquement les actions de l'agence, il élabore, met en œuvre et réalise le suivi du programme de travail juridique annuel (feuille de route des sujets transversaux à analyser/sécuriser juridiquement). Il assure la conformité au règlement général sur la protection des données (RGPD). A ce titre, il (elle) : - Elabore en associant les différents services de l'agence et pilote le programme de travail juridique annuel. Travaille en lien avec l'experte juridique. - Participe à la mise en œuvre de la politique juridique et à la sécurité juridique des actes pris par l'agence - Conduit le projet de mise en conformité des actes de l'Agence au règlement général de la protection des données (RGPD) - Contribue à l'animation du groupe de travail inter-agences de l'eau sur le volet juridique en appui au chef de service. Détail des missions via le lien de postulation
Leader en France dans la commercialisation de produits et pièces mécaniques en aciers spéciaux (aluminium, acier inoxydable, .) destinés à l'industrie (chimie, pharmacie, agroalimentaire, ferroviaire, .) et au bâtiment, nous recherchons pour notre agence de Douai (59) un COMMERCIAL SÉDENTAIRE H/F. Rattaché(e) au Responsable d'Agence, dans une entité à taille humaine, vous assurez le développement du courant d'affaires de votre portefeuille clients B to B sur votre zone géographique. Vous fidélisez la clientèle existante et optimisez la relation entre nos clients et nos services internes. Vous intervenez en véritable soutien de l'équipe commerciale terrain et en lien avec la logistique. Vous analysez les besoins des clients et des prospects et vous établissez les offres de prix et les devis adaptés. Vous assurez un suivi réactif des affaires et des relances clients. Vous réalisez la revue de contrat. Vous effectuez une remontée d'information régulière auprès des commerciaux terrain et de la Direction. Vos actions s'inscrivent dans une démarche de qualité de service, de réactivité et de satisfaction client. Vous avez une formation commerciale ou technique. Vous justifiez d'une expérience réussie en relation client, en développement commercial ou en téléprospection avec des professionnels. Un vécu en fournitures industrielles ou en matériaux métalliques, plastiques ou électriques serait apprécié. Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne aisance téléphonique et le sens du service. Vous maîtrisez les outils de bureautique classiques (Pack Office). Vous êtes autonome et rigoureux(-se). Dynamique, vous faites preuve d'initiative et de réactivité. Votre implication et votre orientation résultat vous permettront d'évoluer dans un groupe ambitieux en plein développement.
EX NIHILO est un Cabinet Conseil en Ressources Humaines à taille humaine. Depuis nos bureaux de Paris et de Marseille, nous accompagnons des PME-PMI et des Grands Groupes nationaux et internationaux dans leurs recrutements (en France et à l'étranger) et l'évaluation de leurs potentiels humains. Nous intervenons dans des secteurs d'activité très variés tels que les nouvelles technologies, l'industrie,... sur tous types de métiers.
Manpower LENS BTP recherche pour son client un Ouvrier paysagiste (H/F). Vous avez la main verte et un talent caché pour transformer les jardins en véritables œuvres d'art ? Vous êtes le Monet du jardinage ? Alors, cette offre est pour vous ! -Création et aménagement des espaces verts : Transformer des terrains en friches en magnifiques jardins, un coup de pelle à la fois. -Plantation et entretien des végétaux : Faire pousser des plantes comme par magie et les garder en pleine forme. -Taille et tonte : Tailler les haies et tondre les pelouses avec la précision d'un chirurgien. -Installation de systèmes d'irrigation : S'assurer que chaque plante reçoit la quantité d'eau parfaite, ni trop, ni trop peu. -Travaux de maçonnerie paysagère : Construire des murets, des allées et des terrasses pour sublimer les espaces verts. -Entretien des équipements : Garder les outils de jardinage en parfait état, parce qu'un bon ouvrier a toujours de bons outils. -Respect des normes de sécurité : Travailler en toute sécurité, parce que même les jardiniers doivent faire attention. -Collaboration avec les clients : Écouter les souhaits des clients et les transformer en réalité florale. Vous possédez un diplôme ou avez de l'expérience dans les espaces verts ? Ce poste est pour vous ! Pourquoi choisir Manpower ? -Accès à la formation : Pour devenir le Picasso du jardinage. -Comité d'entreprise avantageux : Chèques vacances, remboursements culturels/sportifs, etc. Parce que la vie n'est pas faite que de terre et de plantes. -Possibilité d'épargne non bloquée rémunérée à 8% : Parce que même les ouvriers paysagistes ont besoin de faire des économies. Alors, prêt à cultiver votre avenir avec nous ? Postulez dès maintenant et donnez un coup de râteau à votre carrière !
Le Groupe BILS-DEROO, entreprise familiale centenaire, leader des prestations Transport et Logistique de la région Hauts-De-France dont le siège social est basé à Sin-Le-Noble, recherche un assistant recrutement et formation en alternance H/F au sein de notre siège, à Sin-Le-Noble. A ce titre, vos missions principales seront : - Réaliser la mise en ligne des annonces sur les différents job boards ainsi que sur le site du groupe. - Assurer de la mise à jour de la page recrutement sur le site du groupe (poste à pourvoir.). - Trier les candidatures/présélectionner en fonction des besoins. - Réaliser les contrôles de référence. - Participer à des évènements « emploi » type forum/représenter le groupe a l'externe lors d'événements liés à l'emploi. - Réaliser le parcours d'intégration/veiller à sa bonne réalisation/en assurer le suivi. - Suivre la bonne intégration durant la période d'essai en lien avec les managers (suivi du process/rapport d'étonnement). - Réaliser les appels à candidatures. - Identifier avec le service formation via les entretiens professionnels les souhaits d'évolutions en lien avec les postes ouverts. - Proposer et veiller à la réalisation du calendrier annuel d'évènements et identifier la pertinence des évènements pour le groupe. - Mettre à jour des tableaux de suivi d'activité. - Participer au déploiement du plan de formation (organisation des sessions de formation). - Participer à la gestion de la mobilité interne. Ces missions sont une liste non exhaustive qui peuvent évoluer en fonction de l'activité du service. Profil recherché : - Vous êtes à la recherche d'une alternance pour une formation niveau bac+5 en Ressources Humaines. - Vous avez des connaissances de base en RH et idéalement en recrutement/formation. - Vous maitrisez l'outil informatique (pack office notamment). - Vous savez anticiper, planifier en fonction des priorités et informer. - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, aisance relationnelle, méthodologie, esprit d'analyse, vos facilités rédactionnelles, votre sens de l'observation et de l'organisation. Information complémentaire : Contrat en alternance sur 24 mois. Candidats, candidates, vous recherchez un nouveau défini et vous souhaitez rejoindre un groupe familial, avec de nombreux projets, orienté vers l'innovation et l'avenir ? Vous recherchez un nouveau défi vous permettant de contribuer à la mise en application de la politique RH au sein de notre Groupe ? N'hésitez plus, postulez ! Si les attentes correspondent à votre profil, ce poste est fait pour vous !
L'Agence CRIT LENS BTP est à la recherche d'un chef de chantier IRVE H/F en CDI pour l'un de ses clients. Vous êtes garant du bon déroulement et de la qualité technique des chantiers, vous effectuez les missions suivantes : Réaliser les visites techniques et les chiffrages associés ; Préparer les chantiers et gérer les approvisionnements/matériel en lien avec le chef d'équipe et le chef de projets ; Organiser et planifier les travaux au quotidien des équipes et des sous-traitants et vous les accompagner dans les difficultés rencontrées ; Atteindre les objectifs de performance de qualité d'intervention quotidiens (indicateurs satisfaction client) tout en respectant les normes techniques et les règles de sécurité. Ce poste est fait pour vous ? Envoyez-nous vite votre CV ! De formation Bac Pro à Bac +2 Electrotechnique ou électrique, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires exercées dans des environnements de chantiers. Une excellente maitrise technique sur le domaine électrique est requise et de réelles qualités d'encadrement et d'animation sont indispensables. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aisance relationnelle seront également des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions.
Vous participez de manière active au suivi des projets comme soutien administratif pour le gérant et êtes amené(e) à l'accompagner dans ses déplacements nationaux et internationaux. Vous prenez en charge la gestion administrative quotidienne : traitement des mails, gestion des déplacements (réservations des billets d'avions, hôtel,...) , gestion de la comptabilité Vous avez un rôle central Vous maîtrisez les outils informatiques Vous êtes particulièrement organisé(e) et savez faire preuve de discrétion. Des qualités relationnelles et des compétences rédactionnelles sont essentielles pour ce poste. Vous avez un niveau B en Anglais, une formation sera assurée
