Consulter les offres d'emploi dans la ville de Étigny située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Étigny. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - MAILLOT, 89 - PARON, 89 - SENS ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions : * Accueillir, renseigner et guider la clientèle * Encaisser le montant d'une vente * Réaliser l'étiquetage et la mise en rayon des produits * Suivre l'état des stocks et définir des besoins en approvisionnement * Réceptionner des produits * Vérifier la conformité de la livraison * Préparer des commandes *** Avoir une bonne connaissance de la MÉCANIQUE AUTOMOBILE est OBLIGATOIRE *** Vous travaillerez du lundi au samedi de 8h30 à 12h et de 14h à 18h30 avec un jour de repos***
Nous recrutons pour notre site client situé à Paron (89) : Vous serez rattaché à notre agence Onet Sécurité Orléans et effectuerez les missions suivantes : - Surveillance générale du site, - Filtrage et contrôle d'accès, - Rondes de sécurité
Missions : - Enregistre les réservations clients - Accueille et prend en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribue à sa satisfaction permanente en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour - Contribue à la réalisation des objectifs quantitatifs de son service par son action de vente Aptitudes et qualités : - Aisance relationnelle, sens de l'accueil et du service, - Esprit d'équipe, - Capacité d'écoute et d'anticipation - Présentation soignée, bonne élocution, - Dynamisme - Esprit commercial - Du Bac au BTS Hôtellerie Restauration et/ou toute personne motivée par ce secteur d'activité quelle que soit sa formation initiale, après validation de ses aptitudes et compétences - Bonnes connaissances de l'environnement Windows - Maîtrise Anglais professionnel Planning tournant sans coupure le matin, l'après midi ou le soir. Prise de poste courant décembre.
Chaque année, une campagne de recensement de la population est réalisée à Sens. En 2025, elle se tiendra du 16 janvier au 22 février. Cette mission permet de dénombrer les habitants de la ville, d'analyser les évolutions démographiques pour adapter les services offerts, et de calculer les dotations de l'État aux collectivités. Pour mener à bien cette opération d'envergure, la Ville de Sens recrute des agents recenseurs. - Qui peut devenir agent recenseur ? Il faut avoir entre 18 et 67 ans, s'engager à suivre une formation de deux demi-journées dispensées par l'INSEE. La personne est recrutée par voie contractuelle par la mairie. - Quelles sont les principales qualités attendues d'un agent recenseur ? Il se doit d'être une personne discrète, diplomate, ayant le sens du service, organisé et rigoureux notamment pour l'organisation de sa tournée journalière, pour se tenir prêt à répondre aux différentes questions posées par les habitants et avoir toujours en sa possession tous les documents et matériels nécessaires à la bonne exécution de sa mission. L'agent recenseur doit être disponible : aux heures de repas, en début de soirée et les samedis. Il collecte et contrôle les informations des recensés et les transmet à son coordinateur lequel vérifie les éléments remis. Cet agent recenseur doit également pouvoir s'organiser des plages horaires afin de passer et repasser chez des personnes indisponibles ou ayant des horaires décalés. - Quel est le rôle d'un agent recenseur ? Dans un premier temps, l'agent est formé début janvier aux techniques du recensement par deux demi-journée et doit faire une tournée de reconnaissance de son secteur entre ces deux périodes de formation. Une fois la formation effectuée, l'agent obtient une habilitation et reçoit une carte officielle à montrer aux personnes recensées pour démontrer la sincérité de la démarche. Il doit récolter des informations sur les logements et populations données de son secteur. - Pour quelle rémunération ? La rémunération se fait en fonction du nombre de logements recensés : 8€ par feuille de logement et 4€ pour l'enquête famille (soit une rémunération entre 1500 € net à 2000 € net environ). - Comment candidater ? Adressez une lettre de motivation et un CV avant le 30 novembre 2024.
Institut SPA marin recherche un/une spa praticienne pour sa boutique qui saura mettre en valeur ses soins uniques et fidéliser sa clientèle grâce à son expertise et sa prise en charge. Cette personne sera formée à tous nos soins et participera au développement de cette aventure. Vos missions : - Accueillir les clients et apporter le conseil en vente sur notre gamme de produits - Maîtriser les épilations - Réaliser des soins du visage et du corps Vous disposez d'une excellente présentation et d'un bon relationnel, et avez développé un sens du travail en équipe. L'institut est ouvert du lundi au samedi de 10h à 19h Possibilité de répartir les 35h sur 4 ou 5 jours Un diplôme CAP esthétique est exigé. Tenue fournie. Salle de pause sur place.
Vous serez sous l'autorité de la Directrice du service et de son adjointe, elles-même placées sous l'autorité de la Cheffe du SAFParis. L'assistant familial occupe au sein d'une équipe pluridisciplinaire, une place singulière, accueillant à SON DOMICILE des enfants confiés au Service d'Accueil Familial (SAF) par le Service de Protection de l'Enfance. Il participe, dans un cadre institutionnel, à une mission d'accueil, de protection et d'éducation d'un enfant, adolescent ou jeune majeur confiés au SAF par décision judiciaire ou administrative : - accueil à son domicile - répondre aux besoins et soins psychiques, sociaux et éducatifs de l'enfant - participer avec l'équipe du SAF au projet de l'enfant - assurer à la demande du Service des accueils relais - participer à des réunions ou instances de Service (bilan, entretiens avec le référent ou le psychologue du Service, groupe de travail,...) Les spécificités / contraintes du poste : ** Pour postuler vous devez déjà être détenteur de l'agrément délivré par les services de Protection Maternelle et Infantile (PMI) de votre département de résidence ** - Permis B + véhicule - Habiter à 45mn maximum du SAF de Sens - Travail à son domicile 7j/7 et 24h/24 (sauf pendant les congés) - Engagement et implication de l'ensemble de la famille vivant au domicile - Possibilité d'accueil EN URGENCE ou de courte durée - OBLIGATION d'effectuer la formation des 60 heures et des 240 heures avec présentation à un diplôme d'état d'Assistant Familial à l'issue de cette formation (le DEAF)
Pour une association d'aide à domicile, secteur de travail Sens et environs (Villeneuve sur Yonne), vous accompagnez les personnes âgées ou handicapé(e)s dans les actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, accompagnement, préparation de repas, entretien de la maison, courses... Travail les week-end (1 sur 4).
Au sein de la crèche et rattaché(e) à la Directrice, vos activités seront les suivantes : * Activités auprès des enfants et des parents : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents, créer un environnement chaleureux et sécurisant - Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et moteur - Organiser et animer des activités d'éveil, d'éducation et de développement de l'enfant - Assurer le suivi de l'enfant par une observation pertinente et un travail de continuité - Réaliser des soins d'hygiène et de bien-être de l'enfant, concourir au dépistage de troubles ou carences - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et de la socialisation de l'enfant - Aménager l'espace, en fonction de l'âge de l'enfant pour assurer sécurité et épanouissement - Administrer les traitements médicamenteux par délégation de l'infirmière - Accompagner à la parentalité et soutenir la fonction parentale en développant une relation de coopération, accueillir l'enfant dans le respect de son mode d'éducation familiale - Effectuer les transmissions écrites et orales en restituant à chaque parent la journée de son enfant - Entretenir l'environnement de travail, déterminer et gérer les besoins en matériel pédagogique. * Activités transversales : Tenir à jour les différents registres, participer à la prévention des risques, participer à l'organisation de journées festives ou thématiques, effectuer les commandes et gestion de stocks, accueillir et encadrer les stagiaires. * Activités auprès de la structure : décliner le projet pédagogique en lien avec la Directrice, participer aux différentes réunions, s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles. La structure accueille 40 enfants de 6h15 à 20h45 du lundi au vendredi. Horaires de travail à définir avec l'employeur. *** Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) requis ***
Au sein de la structure et rattaché(e) à la Directrice du multi-accueil, vos activités seront les suivantes : * Activités auprès des enfants et des parents : - Accueillir et accompagner les enfants et les parents, créer un environnement chaleureux et sécurisant - Répondre aux besoins de l'enfant selon son âge sur les plans affectif, physiologique et moteur - Élaborer et mettre en place les activités d'éveil, éducatives et de développement de l'enfant - Accompagner l'acquisition de l'autonomie et la socialisation de l'enfant - Concourir au dépistage de troubles ou carences nécessitant une prise en charge adaptée - Réaliser des soins d'hygiène et de bien-être de l'enfant - Gestion du matériel pédagogique - Aménager l'espace en fonction des enfants et l'entretenir - Soutenir la fonction parentale et accompagner à la parentalité - Effectuer des transmissions écrites et orales en restituant à chaque parent la journée de son enfant * Activités transversales : Tenir à jour les différents registres, participer à la prévention des risques, participer à l'organisation de journées festives ou thématiques, effectuer les commandes et gestion de stocks, accueillir et encadrer les stagiaires. * Activités auprès de la structure : décliner le projet pédagogique en lien avec la Directrice, participer aux différentes réunions, s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles. La structure accueille 40 enfants de 6h15 à 20h45 du lundi au vendredi. Horaires de travail à définir avec l'employeur.
Poste de matin : entre 5h et 12h30 ou 6h et 13h30 du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants. VOS MISSIONS : *Démoulage des fromages *Retourne des plateaux de fromages *Salage des fromages *Nettoyage dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Port de charges et travail en milieu humide et chaud AVANTAGES : Prime d'habillage + Prime 6 jours (en période haute)+ Majoration de nuit+ Majoration de dimanche+ Majoration de jour férié + Indemnités km Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Groupe Alternance Auxerre, CFA et Ecole Supérieure de l'Alternance, recrute pour l'une de ses entreprises partenaires à Sens, une candidature (H/F) en contrat d'apprentissage dans le cadre d'un BTS Management Commercial Opérationnel. L'entreprise d'accueil : Il s'agit d'un leader mondial de la restauration rapide, offrant un environnement dynamique et inclusif avec des opportunités de développement pour tous. Tes missions (si tu l'acceptes) : - Participer à la production culinaire - Assurer la qualité du service ainsi que la vente des produits dans le respect des procédures - Assurer du respect des fiches techniques - Garantir la satisfaction client - Contribuer à maintenir un environnement de travail agréable et respectueux pour les équipiers et les clients - Réaliser les ouvertures/fermetures du point de vente - Réaliser l'approvisionnement en vérifiant les DLC et en respectant la méthode FEFO - Gérer diverses situations Le profil recherché : Si tu es de Sens ou que tu as le permis + un véhicule, et que tu te retrouves dans les compétences suivantes : - Esprit d'équipe - Excellente capacité relationnelle - Gestion du stress - Sens de l'organisation et de l'anticipation - Rigueur et précision - Sens de l'adaptation Ne cherche plus : ce poste est fait pour toi ! Postule sans attendre ! Pour postuler, nous vous invitons à transmettre votre candidature à l'adresse suivante : x.laile@groupe-alternance.com
MISSIONS GÉNÉRALES : Sous la responsabilité hiérarchique du Cadre de service social, l'assistant de service social participe activement à la mise en oeuvre du service social de proximité sur le territoire En lien étroit avec les agents administratifs et sociaux, il accompagne des personnes ou des familles rencontrant des difficultés sociales, administratives , financières ou éducatives. Et agit plus globalement à l'échelle d'un territoire pour concourir à la mise en oeuvre de réponses adaptés aux besoins sociaux et aux problématiques repérés L'assistant de service social est le garant de la relation éthique aux personnes accompagnées et mobilise au quotidien les outils afférents au travail social et aux dispositifs portés par la collectivité ou ses partenaires Il est plus particulièrement investi à l'échelle d'un secteur d'intervention afin de faciliter sa mise en lien avec les partenaires locaux et de garantir un accès facilité pour les personnes L'assistant de service social concoure activement, en soutien à la bonne mise en oeuvre de l'accueil social de proximité (premier niveau d'intervention), il est par ailleurs dépositaire d'une expertise spécifique dans les champs de l'Enfance et de l'Insertion des bénéficiaires du RSA ACTIVITÉS PRINCIPALES : Participation active à l'élaboration, la mise en oeuvre et l'évaluation du projet Service social de proximité Accueil, information et orientation du public et des partenaires du territoire Accompagnement social des publics fragilisés (modalités individuelles ou collectives) Participation à la mise en oeuvre de partenariats locaux et au déploiement de projets spécifiques Référence technique thématique ou généraliste à l'interne et à l'externe de l'UTS (accès aux droits, violences faîtes aux femmes etc) Evaluation des informations préoccupantes La quotité horaire dévolue à chacune de ces activités varie en fonction de l'organisation propre à l'Unité Territoriale de Solidarité. ACTIVITES ASSOCIEES : Participation à des réunions d'équipe, des groupes de travail ou à des temps partenaires Référence unique des bénéficiaires du RSA, participation active aux dispositifs co - diagnostic et accompagnement global Evaluation de situations individuelles spécifiques (vulnérabilité, expulsion locative etc) Participation au Bus France Service ou à tout autre projet d'accueil / accompagnement hors les murs (experimentation) SPECIFICITES DU POSTE : Télétravail flexible possible, Astreinte autour des Femmes Victimes de Violences et des urgences enfance, Déplacement à prévoir à Auxerre (réunion, formations ). COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES : Connaissance de la législation sociale Connaissance des missions du Conseil Départemental Technique d'entretien Rédaction de rapports sociaux Connaissance de la déontologie liée à l'exercice du métier Accompagnement social et professionnel des usagers Accueil et tutorat des élèves stagiaires Participation à l'élaboration, à l'animation de projets, informations et actions collectives en lien avec les collègues et/ou partenaires du Territoire Utilisation de l'outil informatique SAVOIR-ÊTRE : Aptitude au travail en équipe Aptitude au travail partenarial Respect de la hiérarchie Maîtrise de soi Discrétion Aptitude à rendre compte de son travail DIPLÔMES : Bac + 3 Diplôme d'État d'Assistante de Service Social ou CESF
Aux portes de la Bourgogne, sur l'axe Paris-Lyon, l Yonne est un département attractif qui développe son territoire en privilégiant un service public de qualité à ses 350 000 habitants
MISSIONS PRINCIPALES : Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous coordonnerez, organiserez et gérerez les sites placés sous votre responsabilité. Vous disposerez d'une grande autonomie pour mener à bien vos missions dans le respect des objectifs de rentabilité et de qualité qui vous seront définis. Vous serez l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients, à ce titre, vous mettrez en place les moyens nécessaires à la réalisation des travaux, et vous piloterez les équipes opérationnelles en garantissant le respect des règles QHSE et des procédures. DETAILS DU POSTE : Gestion opérationnelle : - Mettre en place les moyens humains et matériels sur les chantiers. - Assurer le suivi des prestations de services. Management : - Encadrer les équipes sur les chantiers (plannings, formation et évaluation, discipline...) - Assurer la gestion administrative du personnel (contrats de travail, pointages, ...) Relation Commerciale : - Traiter les réclamations clients et mettre en place les actions correctives - Proposer des plans d'amélioration - Négocier et établir les devis pour les travaux exceptionnels QSHE : - Réaliser les contrôles - Identifier et traiter les non conformités - Faire respecter les règles Qualité, Santé, Hygiène, Environnement. En plus d'une très forte expérience management dans le domaine de la propreté vous êtes : - organisé(e), disponible et à l'écoute. - doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort esprit de service clients. - à l'aise avec l'outil informatique. PROFIL ET EXPERIENCES : En plus d'une très forte expérience management dans le domaine de la propreté vous êtes : - organisé(e), disponible et à l'écoute. - doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort esprit de service clients. - à l'aise avec l'outil informatique. Dans le cadre de vos missions vous serez amené à faire des déplacements quotidiennement sur Sens et ses alentours le permis B est donc obligatoire. Vous bénéficierez d'un véhicule de service, d'un téléphone portable, d'un PC portable, d'une mutuelle et d'un 13ème mois.
Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients (filiale d'un Groupe spécialisé dans l'enveloppe du bâtiment) son ou sa Chargé(e) d'Achats/Approvisionnements & ordonnancement pour accompagner l'évolution de leur organisation. Une entreprise qui cultive à la fois une stratégie commerciale dynamique mais aussi une politique d'innovation, grâce à son bureau d'études et son Service R&D. Poste et Missions : Sous la supervision de la Direction EDR et en étroite collaboration avec les équipes commerciales, techniques et nos fournisseurs, vous occuperez un rôle clé dans le pilotage de l'approvisionnement, des achats ainsi que dans la planification des affaires. Vos missions : Au niveau Approvisionnement : Emission des commandes auprès des fournisseurs et sous-traitants, Participation aux consultations matières de l'équipe commerciale (chiffrage), Assurer le respect des dates de livraison produits aux fournisseurs. Au niveau Achats (en collaboration avec la Direction Achats Groupe) : Analyse des besoins liés à la production industrielle, Gestion et augmentation du panel fournisseur Négociation des prix des matières premières (glace, bois, tôle) et sous-traitances avec les fournisseurs Elaboration des cahiers des charges. Au niveau Planification Gestion et planification des commandes Interface avec les services production et ADV. Profil : De formation commerciale Bac+2/3 minimum, vous disposez d'une expérience similaire de 3 ans minimum. Vous avez de l'appétence pour le travail en équipe. Rémunération selon profil. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
Pour son service D'INVESTIGATION EDUCATIVE (SIE), le Comité de Protection de l'Enfance de l'Yonne recrute : 1 ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) ou 1 ASSISTANT SOCIAL (H/F) CDD 1 an - Temps partiel (0.60 ETP) CCNT du 15 mars 1966 Secteur SENS Vos missions : sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous exercerez des Mesures Judiciaires d'Investigation Educatives (MJIE). Dans le cadre d'une Mesure Judiciaire d'Investigation Educative, vous aurez pour principales missions de : - Recueillir les éléments d'anamnèse de la situation ; - Caractériser nettement la dynamique et les relations intrafamiliales ; - Evaluer la personnalité et les conditions de vie du mineur et de sa famille ; - Identifier le(s) danger(s) encouru(s) ; - Apprécier la pertinence d'une intervention judiciaire ; - Formuler, si besoin, des propositions en termes de protection et/ou d'éducation. Votre profil : vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur spécialisé (DEES) ou d'Assistant social (DEAS). Vous maîtrisez le cadre légal de l'assistance éducative et les exigences des écrits professionnels. Vous avez une capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau et partenariat. Vous possédez une expérience dans le secteur social ou médico-social, notamment dans le champ de la protection de l'enfance. Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse et vous avez les capacités à rendre compte de votre activité. Vous possédez les aptitudes à organiser votre travail et à dégager les priorités. Vous avez une connaissance des politiques publiques (loi du 2 janvier 2002, loi du 5 mars 2007, loi du 14 mars 2016, loi du 7 février 2022). Vous disposez de capacités relationnelles et vous êtes rigoureux dans votre travail. Poste à pourvoir immédiatement Adresser dossier de candidature : CV actualisé et lettre de motivation à la Direction du Comité de Protection de l'Enfance de l'Yonne : EN CANDIDATANT A L OFFRE
Votre mission : - L'accueil et le contact auprès de la patientèle - La dispensation des médicaments, produits pharmaceutiques, dispositifs médicaux à partir de prescription médicale - L'orientation des patients et le conseil de produits sans ordonnance (médicaments, produits de la parapharmacie, produits d'hygiène ou de beauté) - Le conseil au patient concernant les détails de son traitement : dose, posologie, effets secondaires, contre-indications, risques d'interactions médicamenteuses... - L'actualisation des dossiers médico-administratifs des patients (transmission des demandes auprès de la sécurité sociale et des mutuelles) - La gestion des stocks pour prévenir des risques de rupture - La gestion des retours produits de santé en officine - La désinfection / décontamination d'équipements médicaux - L'animation de l'espace de vente officinal Semaine de 4 jours possible.
***5 postes à pourvoir*** Recherche pour le compte de son client, leader mondial des équipementiers dans le secteur Automobile des Agents de Fabrication (H/F) Vous acceptez de travailler en équipe 2X8 ou de nuit. Nous vous proposons: - une rémunération de 12.24 € brut par heure + 13eme mois + primes - travail possible en heures supplémentaires et le samedi - un suivi personnalisé - possibilité de longue mission
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un employe de menage H/F Vous aurez pour missions : Contrat de 15h/ semaine Le lundi : 16h 18h15 Le mardi : 9h 11h / 16h 18h15 Le mercredi : 16h 18h15 Le jeudi : 9h 9h30 / 9h45 11h45 / 16h 18h15 Le vendredi : 14h 15h30 Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
L'UDAF de l'Yonne recrute sur son site de SENS au sein de notre équipe AGORA (98 salariés) exerçant des Mesures Judiciaires et d'Accompagnement un/e travailleur social / Délégué aux tutelles. Descriptif du poste : Vous êtes chargé(e) de l'exercice de mandats de protections judiciaires auprès de majeurs protégés (Sauvegarde de justice/ curatelle/ tutelle). Dans le respect des obligations légales liées aux mandats qui vous sont confiés : - Vous évaluez la situation matérielle, familiale et sociale de la personne faisant l'objet de la mesure de protection. - Vous opérez les interventions administratives et techniques nécessaires à la préservation des intérêts de la personne protégée. - Vous développez avec l'ensemble des partenaires des relations propices au travail en réseau. - Vous rendez compte de vos interventions auprès de votre chef de service ainsi qu'à l'autorité judiciaire. Profil : Juriste titulaire d'un diplôme de niveau bac +3 minimum, Diplôme d'Etat de travail social exigé (DEASS, CESF, ES). Débutant accepté. CNC MJPM apprécié (sinon formation prise en charge par l'employeur). Savoir-être professionnels Esprit d'analyse, gestion des priorités, travail en équipe, qualités relationnelles et rédactionnelles, organisation et rigueur administrative. Salaire selon convention collective 66 avec reprise d'ancienneté possible. Prise de poste dès que possible Rémunération : à partir de 2 100,00€ brut par mois Programmation : Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée
L'Udaf de l'Yonne, association d'utilité publique ?uvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupe 36 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 94 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés.
Le SESSAD SENS accompagnent des jeunes de 0 à 20 ans avec Déficience intellectuelle, trouble du comportement, trouble du spectre autistique, avec pour objectif de les soutenir dans l'inclusion scolaire et socio-culturelle. Rattaché(e) au chef de service, vous : - assurez l'accompagnement social et éducatif spécialisé de jeunes porteurs du troubles du spectre autistique en cohérence avec la fiche métier, - réalisez les guidances parentales au domicile des familles en autonomie, - participez à la communication professionnelle, - vous impliquez ou participez dans la mise en œuvre des dynamiques partenariales. Profil : Titulaire du DEES. La connaissance du Trouble du Spectre Autistique est un sérieux atout. Compétences spécifiques : Approches comportementales et développementales (ABA, TEACCH, PECS). Mode de recrutement : CDD à temps complet. L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée. Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Selon qualification + versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs) selon la qualification. Durée : remplacement congé maternité Poste basé à : Sens (89) Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) à : Monsieur Dominique BEAUJARD, Responsable d'unité(s) - SESSAD EPNAK : 20 rue Sainte-Béate 89100 SENS Référence de l'annonce : 2024-117
Placé(e) sous l'autorité du Chef de service, l'éducateur est garant de la mise en œuvre et de l'application : - Du projet individuel du jeune Vous aurez comme principales missions : - D'accompagner dans leurs projets des enfants et des adolescents dont vous êtes le référent. - D'agir avec eux au quotidien avec empathie, soutien, bienveillance et autorité. Il fait preuve de discrétion et de confidentialité. - De participer activement aux réunions de service. - Etre autonome et organisé, vous contribuez à constituer et à faire vivre un réseau de partenaires institutionnels. - Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue l'enfant - Evaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant - Evaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant - Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne - Mettre en place des actions de soutien à la parentalité - Rédiger des rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires.
Placé(e) sous l'autorité du Chef de service, l'éducateur élabore et est garant de la mise en œuvre et de l'application : - Du projet individuel du jeune - Du document individuel de prise en charge des usagers dont il est le référent. L'éducateur travaille au sein d'une équipe composée d'éducateurs sur des horaires de jour, de soirée, y compris les week-ends et jours fériés. Vous aurez comme principales missions : - Coordonner l'équipe du Groupe d'enfants - D'accompagner dans leurs projets des enfants et des adolescents dont vous êtes le référent. - D'agir avec eux au quotidien avec empathie, soutien, bienveillance et autorité. Il fait preuve de discrétion et de confidentialité. - De participer activement aux réunions de service. - Etre autonome et organisé, vous contribuez à constituer et à faire vivre un réseau de partenaires institutionnels. - Appréhender le fonctionnement familial dans lequel évolue l'enfant - Evaluer la prise en compte des besoins fondamentaux de l'enfant - Evaluer l'existence ou non de danger pour l'enfant - Intervenir, accompagner les enfants et la famille dans la gestion de leur vie quotidienne - Mettre en place des actions de soutien à la parentalité - Rédiger des rapports et notes à l'attention des magistrats et partenaires.
Au sein d'une Entreprise Adaptée et rattaché(e) au chef d'équipe, vous travaillerez à la réalisation de commandes avec conduite de chariots élévateurs et manutention des colis afin de constituer des palettes complètes pour expédition. Votre tâche pourra s'étendre à du contrôle qualité et de la conformité produits au sein de nos équipes détachées chez nos clients. Expérience dans le milieu industriel des métiers de la métallurgie souhaitée - CACES 1 et 3 exigés. *** Poste réservé aux personnes titulaires d'une RQTH en cours de validité (Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé par la MDPH obligatoire) ***
Au sein d'une Entreprise Adaptée et rattaché(e) au chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : - travailler sur machine à la conception de produits comprenant une part de travail manuel demandant une dextérité fine avec assemblage, montage ou conduite de machine-outil. - assurer la qualité de la prestation par le contrôle de la bonne réalisation du process (surveiller la nature des composants et l'assemblage produit) et déclarer les produits non conformes. - assurerez l'approvisionnement et la libération du produit. Expérience dans le milieu industriel des métiers de la métallurgie souhaitée - CACES 1 et 3 serait un plus. *** Poste réservé aux personnes titulaires d'une RQTH en cours de validité (Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé par la MDPH obligatoire) ***
Nous recherchons un conducteur d'engins H/F pour notre client, spécialisé en Recyclage & Valorisation des déchets au centre de tri et de transfert de déchets basé à Gron 89. Missions : Rattaché(e) à l'Attachée d'exploitation du site de Gron 89, vous aurez pour missions de réceptionner, trier et stocker les déchets à l'aide d'un engin. Dans ce cadre, vous assurerez les missions suivantes : - Effectuer des opérations de transfert, de tri et de stockage à l'aide d'engins de chantier - adaptés en appliquant les consignes et modes opératoires. - Charger les camions en garantissant un poids optimal en fonction de la matière. - Décharger les camions à leur arrivée. - Vérifier la nature des déchets et informer la hiérarchie si le déchet est estimé non conforme à la catégorie de l'installation. - Qualifier la matière valorisable en entrée par le biais de l'application dédiée et appliquer les déclassements correspondants. - Vérifier le bon fonctionnement des matériels et s'assurer du bon état des équipements à la prise de poste via des autocontrôles. Assurer le nettoyage quotidien en fin de poste des engins. - Effectuer les travaux de tri et de grappinage à la pelle mécanique et éventuellement Manuels selon la matière. - Respecter les règles de sécurité Ces missions ne sont pas exhaustives
Le Groupe CERTIGO (100 salariés/ 12 centres) est spécialisé dans les formations en matière de prévention des risques professionnels. En forte croissance, nous renforçons notre équipe technique du centre de Sens (89) et recrutons un Formateur en prévention des risques (HABELEC) et/ou manutention, levage (CACES), (H/F). Rattaché au Responsable Technique de Centre, le Formateur a pour missions principales : Animer des formations liées à la prévention des risques professionnels (théorie et pratique) telles que : formation électricité (HABELEC, BF-HF) ; formation manutention et conduite d'engins (Grue, Chariot, Engin de chantier, Nacelle.) Accompagner la progression des stagiaires et les évaluer Faire acquérir des savoirs, des savoirs faire et des savoirs être inscrits dans une progression pédagogique, au moyen de techniques éducatives et pédagogiques appropriées, en s'adaptant en permanence au public Actualiser l'ensemble de vos connaissances techniques et pédagogiques Des déplacements sont à prévoir. Un véhicule de service, du parc automobile, est mis à disposition pour effectuer les déplacements professionnels Salaire selon profil et expérience. Forfait Jour Profil : Diplôme et/ou expérience confirmée dans le domaine de votre expertise. Vous souhaitez mettre en avant votre technicité et développez votre polyvalence dans le domaine de la prévention, nous vous offrons l'opportunité d'intégrer un groupe dynamique ! Sens du travail en équipe, engagement et pédagogie seront vos meilleurs atouts pour réussir.
Sous l'autorité du coordinateur pédagogique et de la Conseillère en Formation Professionnelle, vous serez chargé(e) de - préparer et animer des séances de formation auprès d'un public d'adultes dans le champ de l'insertion, dans le cadre de leur parcours sur le Dispositif en Amont de la Qualification et au sein de l'équipe dédiée. - intervenir en séances collectives, auprès de stagiaires dont le parcours est individualisé. - contribuer au suivi du parcours des stagiaires en partageant les informations nécessaires avec les référents de parcours et le coordinateur Vous interviendrez dans le domaine des compétences informatiques et bureautiques, et idéalement en mathématiques. Rémunération selon grille indiciaire de l'E.N. Emploi du temps selon planification des séances (base = 18 h/ semaine, 810 heures de face à face/ an), à préciser lors de l'entretien. Recrutement immédiat, vacations envisageables dans un premier temps, reconduction prévue sur l'ensemble de l'année 2025.
Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Faites de votre passion votre métier ! Devenez formateur. Qu'est-ce que le métier de formateur à l'AFPA ? Un professionnel de la pédagogie : animation de séances d'apprentissage, conduite de formation en autonomie, accompagnement d'un groupe de stagiaires jusqu'à l'obtention du titre professionnel visant l'accès à l'emploi. Un professionnel de la technique : - Mobiliser ses connaissances de l'environnement socio-économique - Mobiliser un réseau partenarial - Amener la personne à découvrir ses ressources et les mobiliser - Accompagner la personne dans sa recherche d'emploi - Adapter et mettre en œuvre le cahier des charges d'une action - Accompagner la personne dans l'organisation des actions d'enquête - Faire émerger et/ou développer chez la personne la confiance en soi - Faciliter l'adaptation des comportements attendus en situation de travail - Organiser des situations pertinentes permettant de remédier à des difficultés d'apprentissage. Pour candidater à ce poste, vous devez avoir : - Niveau 5 (bac+2) de l'enseignement universitaire général ou technologique ou un titre professionnel de Formateur Pour Adultes ou un Titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle, - Et 3 ans minimum d'expérience professionnelle dont 2 ans en entreprise. Une expérience réussie sur une fonction d'accompagnement ou de formation auprès de publics en insertion est demandée. Vous avez des aptitudes naturelles à faire progresser les autres, les aider, les écouter, les faire performer. Vous aimez les nouveaux projets, et entrainer les autres avec vous. Devenez formateur.trice ! Les + à l'AFPA : Ce qui nous caractérise (nos emplois) : convivialité, autonomie, flexibilité, adaptabilité et collectif de travail, Horaires de journée aménageables, Parcours de formation et d'accompagnement personnalisé, Accord télétravail, Fermeture 1 semaine pour les fêtes de Noël, Avantages du Comité Social Economique. L'Afpa mène une politique active pour favoriser l'articulation des temps de vie et recherche la mixité /diversité dans ses emplois.
Le responsable des ventes applique et veille au respect de la politique définie par la direction. Il est le garant de la satisfaction client grâce à l'offre de sa boulangerie et au prestige de son accueil. Le responsable des ventes est un manager et un commerçant avisé. Il assure le développement de son activité, l'atteinte des objectifs du périmètre, la gestion humaine de son équipe et le respect du matériel et des locaux. Le Responsable des ventes assure le développement de l'activité de la boulangerie en collaboration avec le Responsable Production ainsi qu'avec le Directeur de site. LES MISSIONS Mission gestion de la vente o Il maîtrise parfaitement le terrain et s'y implique au quotidien lors des ouvertures et/ou fermetures de la boulangerie o Il s'assure de la qualité constante de l'offre et du service (mise en avant des produits, du marchandisage, qualités des produits, etc) o Il participe activement avec ses équipes à l'accueil et au service des clients o Il met en œuvre des solutions pour limiter l'attente des clients (dynamisme, organisation...) o Il maîtrise le livret de ventes fourni par l'enseigne, et s'assure que ses équipes le maîtrise o Il analyse ses ventes au quotidien pour affiner son offre et définir un plan d'action o Il s'assure de la sécurisation des fonds et est le garant de la gestion des caisses o Il est force de proposition dans le développement des techniques de vente o Il propose le programme fidélité au client o Il orchestre les relances avec justesse pour limiter les pertes et invendus o Il mobilise ses équipes pour développer le ticket moyen Mission gestion de la boulangerie o Il participe activement au développement du chiffre d'affaires par ses qualités de communication o Il œuvre en faveur de l'atteinte des objectifs de rentabilité en marge brute, frais de personnel/productivité et frais de maintenance o Il assure et veille au contrôle des livraisons o Il réalise les inventaires mensuels o Il contient les coûts d'entretien du matériel par un entretien, une sensibilisation et un nettoyage régulier o Il réalise des reportings réguliers auprès de sa hiérarchie et met en place des plans d'action adaptés o Il est le garant du respect des normes d'Hygiène et de Sécurité Alimentaire fixées par l'enseigne. En cas de visite des services de contrôle (DDPP, Inspection du Travail) il communique et répond aux demandes sans délai et en informe sa hiérarchie immédiatement o Il veille, alerte et participe au respect des normes en matière de santé et sécurité au travail pour l'ensemble de son équipe Mission management o Il assure la mobilisation, la supervision et l'encadrement du terrain et s'impose comme un véritable chef d'orchestre au sein de son équipe o Il recrute, forme le personnel lors de l'intégration o Il anticipe les besoins en termes de ressources humaines et prépare les formalités administratives nécessaires o Il assure le lien entre ses équipes, les clients, et le Directeur de site par ses remontées d'informations o Il définit les plannings de son équipe dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs de productivité o Il organise les journées (tâches à accomplir dans le respect des temps demandés) et veille à la bonne exécution des missions o Il dynamise et mobilise ses équipes par la définition et la communication d'objectifs o Il mène les réunions du personnel et communique les ambitions et objectifs fixés par l'enseigne o Il partage et diffuse les diverses des informations o Il forme et accompagne le référent vente confirmé dans ses missions o Il réalise les entretiens individuels de développement et œuvre pour favoriser la montée en compétences de ses équipes o Il réalise des tests auprès de ses équipes pour vérifier la connaissance des compositions des produits proposés à la vente
Au sein du territoire Nord Bourgogne, vous intégrez le Service Local de Villeroy composé de 11 agents. Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre du service, en particulier pendant l'astreinte. Vous assurez l'exploitation des installations d'eau et d'assainissement du périmètre (les ressources d'eau brute, les usines de production d'eau potable, les réservoirs et stations de pompage, les stations d'épuration et postes de relèvement ), principalement sur le secteur du Gâtinais. Sous l'autorité du Manager de Service Local, les missions qui vous sont confiées sont les suivantes : - Assurer l'exploitation et l'entretien des ouvrages d'eau potable et d'assainissement, - Analyser les paramètres quantitatifs et qualitatifs et effectuer les réglages nécessaires au maintien de la performance des installations, - Assurer le suivi réglementaire d'autosurveillance, - Contribuer à la traçabilité des interventions , rédiger des comptes rendus d'intervention, - Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements, - Réceptionner et procéder au dépotage des produits de traitement, - Réceptionner les livraisons de produits chimiques, - Faire remonter les dysfonctionnements en proposant des solutions ou des améliorations, - Assurer l'astreinte usines eau potable et assainissement sur l'ensemble du périmètre - Respecter les consignes et règles de sécurité - Assurer la bonne exploitation des ouvrages - Réaliser un reporting quotidien de l'activité - Réaliser ou suivre des travaux. Votre profil : - Vous possédez un niveau Bac à Bac + 3 dans les métiers de l'environnement ou de la maintenance électromécanique, - Vous faites preuve de qualités relationnelles, d'esprit d'équipe, d'esprit d'initiative, de capacité d'analyse et vous avez le sens du service client, - Vous êtes une personne autonome, polyvalente, organisée et rigoureuse - Vous maîtrisez les outils informatiques, - Vous avez le sens du bricolage et êtes à l'aise avec les outils manuels - Vous êtes force de proposition dans l'optimisation de l'organisation et la rationalisation des tâches. Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive : - Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses, - Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans, - Des tickets restaurants, - Une prime d'eau, - Un intéressement et une participation, - Un plan d'épargne entreprise avantageux, - De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives - Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés, - 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés
Poste de matin ou d'après-midi en fonction des besoins : entre 5h30 et 13hou 9h30 et 17h du lundi au vendredi (et environ 6 samedi par an en période haute). VOS MISSIONS : Approvisionneur (-se) les 2 tiers du temps : *Préparation des machines de conditionnement pour le démarrage *Vérification des libérations de lot *Approvisionnement en fromages des différents postes d'emballage. *Démontage et remontage des lignes de conditionnement pour le nettoyage *Réglage des machines de conditionnement en fonction du format des fromages *Conduite de chariots électriques et manuels Agent de conditionnement polyvalent environ un tiers du temps : *Emballage des fromages *Pilotage de la ligne *Nettoyage de la ligne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité *Encadrement du personnel intérimaire. Poste en milieu froid (environ 12-14 degrés) VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Compétences : - Prendre les rendez-vous des patients. - Utiliser l'informatique et le logiciel de gestion d'appel. - Lire une carte et se servir d'un dispositif de localisation. - Connaitre la géographie du territoire. - Avoir une bonne élocution. - Calme et sans froid
Nous recherchons pour un SMR dans le 89, un KINESITHERAPEUTE H/F en CDD ou CDI, dès que possible . La clinique a ouvert ses portes en Juin 2024. Elle est spécialisée en neurologie, locomoteur et nutrition. Elle bénéficie d'une construction neuve et moderne. Les chambres sont adaptées et équipées de rails de transfert. Elle est également dotée d'un plateau technique neuf et innovant: Ezygain, Kysio, Motomed, tapis de marche adapté pour la prise en charge de l'obésité, rail de marche en suspension... Les prises en charge sont adaptées : - Parcours de rééducation à travers différents ateliers collectifs ou individuels en s'appuyant sur des compétences humaines, un grand espace de rééducation avec un équipement innovant et un parcours thérapeutique extérieur. - Balnéothérapie - Programme d'éducation thérapeutique - Programme de rééducation post hospitalisation - Consultations externes Un logement peut être pris en charge dans le cadre d'une installation ou d'un remplacement, dans une résidence service près de la structure. La rémunération attractive.Missions: - Vous assurerez le suivi rééducatif afin d'accompagner le rétablissement des capacités fonctionnelles des patients. - Vous contribuerez aux transmissions, à la traçabilité, à l'amélioration de la prise en charge et à la démarche qualité. - Vous aurez à votre disposition du matériel et des locaux adaptés, et serez en charge de leur gestion et de leur bon fonctionnement. Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute ou d'une équivalence de Diplôme. Vous avez le sens de l'écoute, de l'empathie, et de l'organisation.
Nous recherchons un/e AGENT(E) D'ENTRETIEN pour CDD de remplacement du 25 novembre au 24 décembre 2024 sur le secteur SAINT-CLEMENT pour entretien ménager. 19h00 hebdomadaire, intervention du lundi au jeudi de 17h00 à 20h50 et le vendredi de 15h45 à 19h45. Travail en autonomie.
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Description du poste Nous recrutons un(e) Technicien(ne) en Diagnostic Immobilier pour renforcer notre équipe dans les départements de l'Aube et de l'Yonne. En tant que technicien(ne), vous serez responsable de la réalisation de diagnostics immobiliers dans le cadre de ventes ou de locations (amiante, plomb, performance énergétique, état des risques, etc.). Vous interviendrez auprès de nos clients (particuliers, agences immobilières, notaires, etc.) en garantissant des prestations de qualité et un respect strict des normes en vigueur. Vos missions : - Réalisation des diagnostics immobiliers obligatoires : DPE (Diagnostic de Performance Énergétique), amiante, plomb, électricité, gaz, état des risques, termites, etc. - Rédaction des rapports techniques - Conseils auprès des clients concernant les résultats des diagnostics et les obligations légales. - Déplacements sur les secteurs de l'Yonne. - Respect des délais et des normes de sécurité en vigueur. Profil recherché - Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une formation dans le domaine du diagnostic immobilier (Bac+2 minimum). - Vous avez idéalement une première expérience en diagnostic immobilier, mais débutants motivés acceptés. - Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens du relationnel. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et avez une bonne gestion du temps. - Permis B obligatoire (déplacements fréquents sur les secteurs de l'Aube et de l'Yonne). Nous vous offrons - Un poste stable en CDI avec un salaire attractif selon expérience; - Un véhicule de fonction, matériel de travail fourni et formations continues. - Un environnement dynamique avec des perspectives d'évolution au sein de notre entreprise. Postulez dès maintenant ! Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : diagimmo@diagamter.com Rejoignez une équipe dynamique et participez à la sécurité et à la conformité des bâtiments en toute confiance !
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un(e) PLIEUR SUR PRESSE CN (H/F) pour l'un de ses clients situés à Saint Clément (89) PROFIL : Bac professionnel Réalisation d'Ouvrages Chaudronnés ou Technicien en chaudronnerie Industriel Lecture de plans Programmation sur Commande Numérique Expérience mini de 2 ans en pliage Votre mission : - Programmation selon les plans définis, - Montage et réglages des outils, - conduire la réalisation des mises en forme ou des coupes des différents matériaux ; assurer le contrôle-qualité d'une pièce ou d'un ensemble de pièces d'une série ; - gérer le processus de manutention des marchandises ; - contrôler la conformité des coupes réalisées ; établir des fiches de suivi en vue d'une bonne gestion ; assurer l'entretien des équipements ou du matériel de travail; assurer la maintenance au premier niveau. Complément d'informations : Horaires : De journée / 2*8 Salaire : à négocier selon profil Contrat : intérim
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses client un Magasinier H/F: Les missions qui vous seront confiées: -Effectuer de la PREPARATION DE COMMANDES, -RECEPTIONNER les produits des fournisseurs -Participer au RANGEMENT de l'entrepot. Profil recherché : Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 2A Vous etes dotés d'une expérience simialire, et le poste vous intéresse? ALORS N'HESITEZ PLUS, ET POSTULEZ CHEZ PROMAN SENS! sur notre site: proman-interim Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste Nous recherchons un(e) coach en électrostimulation passionné(e) par la remise en forme et ayant des notions en nutrition. Votre mission est d'accompagner les adhérents(tes) sur l'amélioration de leur condition physique. - animer des séances de coaching en électrostimulation et remise en forme - gérer les prises de rdv et l'agenda du centre - fournir un suivi personnalisé de chaque adhérent(te) avec des conseils en nutrition adaptés - participer à la gestion générale du studio (administratif, hygiène, organisation), la gestion du stock et la vente du secteur nutrition. Vous oeuvrez dans une ambiance de travail conviviale au sein d'un environnement innovant et dynamique. Horaires : du lundi au vendredi de 09h00 à 20h00 ( coupure méridienne) et le samedi de 09h00 à 14h00. Profils attendus : BPJEPS AGFF ou renforcement musculaire.
Au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, nous croyons en l'opportunité pour chacun de se former et de progresser. Nous recrutons actuellement un Monteur Réseaux Électriques (H/F) pour le compte d'une entreprise partenaire. Ainsi, nous vous offrons la possibilité de postuler et de vous investir dans l'apprentissage du métier, avec la garantie d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre contrat de professionnalisation. # 3 raisons de nous croire Au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, trois éléments majeurs renforcent notre engagement envers le développement professionnel de nos salariés : Stabilité - Bénéficiez d'un contrat en alternance qui vous offre la stabilité d'un emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires à un emploi durable. Formation sur mesure - Profitez d'une formation adaptée aux besoins spécifiques de l'entreprise et du salarié, garantissant un apprentissage optimal et orienté vers les compétences requises dans ce secteur. Intégration facilitée et opportunités d'embauche - Avec le GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, bénéficiez d'une intégration facilitée dans l'entreprise et augmentez vos chances d'embauche à l'issue de votre contrat. # Pourquoi nous avons besoin de vous Cette entreprise partenaire fait appel au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté pour répondre à une activité en forte croissance et au manque de personnel. Votre objectif principal sera de tenir le poste de Monteur Réseaux Électriques (H/F), de renforcer les équipes existantes et de devenir un maillon essentiel à la structure.
Avec nos 57 établissements répartis à travers la France, nos 4 agences en Belgique et nos 5500 collaborateurs, nous sommes un acteur clé de la distribution pharmaceutique. Forts d'un chiffre d'affaires de 8 milliards d'Euros et de 11300 clients pharmaciens, nous œuvrons chaque jour au service des pharmacies d'officine et de leurs patients, assurant la disponibilité des médicaments grâce à des préparations de commandes et des livraisons quotidiennes. CERP, attachée à l'officine pharmaceutique libérale et indépendante en tant que pilier du système de santé français, propose la gamme de services la plus étendue du marché. En plus de la répartition, nous offrons un accompagnement complet et personnalisé à chaque pharmacien, dès leur installation et tout au long de leur carrière. Nous valorisons les valeurs humaines et notre culture d'entreprise en nous engageant à créer un environnement de travail respectueux et collaboratif. Notre modèle de management bienveillant et exigeant garantit l'engagement de nos équipes et un esprit d'entreprise dédié au service des pharmaciens. En rejoignant CERP, vous participerez directement à la santé publique et intégrerez une entreprise qui place l'Humain et la responsabilité sociétale au cœur de ses préoccupations. Découvrez nos offres d'emploi et devenez un acteur de notre succès ! VOS MISSIONS ET RESPONSABILITES Directement rattaché(e) au directeur de l'établissement, vous rejoignez une équipe dynamique au sein d'un établissement récent et en pleine croissance (+20% cumul mobile). Vous serez en charge d'animer et de manager l'ensemble des équipes d'exploitation de l'établissement (environ 35 collaborateurs) afin d'assurer la performance et la rentabilité de l'activité. Vous piloterez l'ensemble des flux de produits : réception, stockage, préparation et livraison des commandes à nos Clients. En lien avec les process internes, vous serez en charge d'animer la politique d'Amélioration Continue de l'établissement avec l'accompagnement du poste relais sur les différents secteurs. En lien avec la Direction de l'Exploitation et de la Simplification, vous serez en charge de maintenir les standards qualité du groupe et d'être force de proposition afin d'optimiser notre service aux Clients, notre productivité et notre climat social. VOTRE PROFIL Formation supérieure de niveau Bac+2/3 à Bac+4/5 dans le domaine de la logistique. Vous disposez d'une expérience d'au-moins 3 à 5 ans à un poste de management et d'animation d'équipe dans le domaine de l'exploitation logistique. Vous possédez de véritables compétences managériales, d'écoute, d'organisation et de planification. Autonome, dynamique, avec une aisance relationnelle et de véritables facultés d'adaptation, votre efficacité et votre esprit d'équipe vous permettront de réussir pleinement à ce poste
L'établissement de Gron recherche un(e) automaticien(ne) afin de rejoindre le service maintenance en équipe de fin de semaine (du vendredi au dimanche en horaires alternés). Dans ce poste, vous aurez l'opportunité de développer, installer et maintenir des systèmes automatisés pour les équipements industriels. Comprendre les besoins spécifiques en matière de systèmes automatisés - Définir les spécifications techniques, choisir les composants et les technologies appropriées, et éventuellement réaliser des schémas et des plans pour la construction du système - Développer et programmer les systèmes automatisés en utilisant des logiciels de programmation spécialisés - Installer, configurer et, le cas échéant, mettre au point les systèmes automatisés sur les équipements industriels - Former les utilisateurs à l'utilisation des systèmes automatisés - Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes automatisés et/ou des équipements pour garantir leur bon fonctionnement - Assurer régulièrement une veille technologique pour être en mesure de proposer des solutions innovantes et compétitives Vous justifiez d'une expérience en milieu industriel d'au moins 7 ans. Vous êtes diplômé(e) dans un domaine technique (niveau Bac +2). Vous disposez de connaissances en électricité industrielle et diagnostic et résolution de pannes. Vos compétences sur les automates sont : - Siemens (Tia Portal +++, S7 manager, Step 5 +) - Schneide (Unity ++, Concept +, Modsoft +) Vous connaissez les logiciels de supervision comme WinCC et Intouch. Des compétences sur les variateurs de vitesse serait un plus : Siemens, Parker, Leroy Somer, ABB. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients (filiale d'un Groupe spécialisé dans l'enveloppe du bâtiment) son ou sa Technico-Commercial(e) spécialisé(e) Région Ouest pour accompagner l'évolution de leur organisation. Une entreprise qui cultive à la fois une stratégie commerciale dynamique mais aussi une politique d'innovation, grâce à son bureau d'études et son Service R&D. Poste et Missions : Rattaché(e) au Directeur EDR et intégré(e) au sein de l'équipe commerciale, le futur(e) technico-commercial(e) aura pour mission de dynamiser le chiffre d'affaires de l'entreprise en atteignant les objectifs de vente. Il/elle sera le visage de l'entreprise, représentant ses produits auprès des clients et prospects professionnels du secteur du bâtiment. Les missions : La gestion et animation d'une clientèle sur la région attribuée (Ouest France), La prise en charge d'un portefeuille de prospects stratégiques, Le suivi et l'analyse de l'évolution des ventes en termes de mix-clients et de mix-produits, L'apport de conseils techniques et économiques aux clients, L'identification de nouveaux marchés potentiels et nouveaux clients, L'alimentation du CRM. Le poste implique à la fois des responsabilités sédentaires et itinérantes, avec des déplacements à prévoir sur la moitié Ouest de la France (une semaine de déplacement toutes les 3 semaines). Profil : De formation commerciale Bac+2/3 minimum, vous disposez de 2ans minimum d'expérience en B to B idéalement dans le secteur de l'industrie du bâtiment Vous êtes dynamiques, rigoureux-se et disposez d'une réelle capacité d'écoute pour répondre aux besoins clients, Capacité à négocier & culture du résultat Rémunération (Fixe + Variable +voiture), statut cadre. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
Cabinet de recrutement et de prestations RH innovant & moderne, recherche pour un de ses clients, spécialisé dans la conception et la fabrication de paillasses de laboratoires recherche dans le cadre de son expansion son ou sa Ingénieur Commercial(e) Export Sédentaire sur Sens. Poste et Missions : En tant que Commercial sous la responsabilité du Directeur Général, votre mission principale sera de générer des ventes en prospectant directement et en développant le chiffre d'affaires avec nos partenaires existants et à venir. Lors de vos démarches, vous devrez identifier les projets, les besoins potentiels de façon précise et être pertinent dans votre qualification pour nous assurer d'une réponse appropriée et différenciante pour la satisfaction de nos prospects/clients. Vos missions : - Traiter l'ensemble des contacts entrants sur son territoire - Appeler et prospecter activement la base clients/prospects/partenaires - Développer et animer son réseau de partenaires - Établir les devis et joindre les plans techniques si besoin - En cas de commande complexe, se rapprocher du Product Owner et/ou du Directeur Général pour établir le devis. - Mettre à jour à chaque étape le CRM - S'assurer du suivi de son prospect jusqu'à l'obtention de la commande - Établir l'ensemble des reporting - Participer aux actions de communication (salons, séminaires, animation de webinar) - Intervenir si besoin sur la gestion de conflits clients ou pour des actions de recouvrement. - Faire de la veille Profil : Formation Bac+ 2/+3 en commerce vous bénéficiez d'une expérience minimum de 5 ans dans un environnement technique & commercial dans l'industrie. Connaissance des outils de CRM indispensable Anglais indispensable Rémunération selon profil, Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
TECH-POMPES, recherche un TECHNICIEN D'ATELIER pour notre département Réparation/Location de pompes. Vous serez sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise. Le poste proposé est un poste sédentaire d'atelier. A l'issue de votre formation interne, vous aurez les missions suivantes : Réparation des pompes de nos clients : Démontage des pompes de nos clients Expertise des pompes démontées et détermination des pièces à remplacer Remontage des pompes, essais hydrauliques, peinture Quelques interventions de dépannage sur site peuvent rarement subvenir, ainsi que des interventions de mise en route de matériels neufs ou de location. Gestion de notre parc de location de pompes : Concernant notre activité de location de pompes, vous serez en charge du contrôle des essais et de la préparation avant expédition. Activités diverses : Réception des matériels dans l'entreprise Préparation des expéditions par transporteur Enregistrement des entrées des pompes clients à réparer Horaires du lundi au vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 17h30 sauf vendredi 16h.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire - Coltineur H/F. Vos missions consisteront à : - Effectuer de la Manutention avec du port de charge - Chargement et Déchargement des marchandises - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la manipulation des charges Idéalement, vous avez une exéprience dans un domaine similaire Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Ce poste vous intérésse? Postulez des maintenant dans notre agence PROMAN SENS! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible au plus grand nombre. Une diversité de parcours s'offre à toi dans un environnement dynamique et challengeant. Dès ton arrivée, tu intègres un magasin en tant que Vendeur-se Omni-commerçant-e. Ton métier met en valeur ton sens du relationnel Tu accueilles et renseignes nos clients sur nos produits, services et innovations. Tu assures la disponibilité et la mise en rayon des produits. Tu enrichis ton jeu et tu participes au développement économique de ton rayon et du magasin. Tu es entièrement responsable de tes ventes et tu as la possibilité d'adapter ton linéaire, tes stocks, ton dynamisme commerciale pour les faires accélérer! Ton terrain de jeu t'offre de réelles opportunités Tu travailles main dans la main avec le Responsable de Rayon qui te manage et tu bénéficies d'un plan de formation pour t'accompagner dans la réussite de l'ensemble de tes missions. Profil : Passionné-e de sport, tu as le goût du commerce et tu prends l'avantage avec une première expérience professionnelle dans ce domaine. Tu aimes être sur le terrain, conseiller les utilisateurs de tous niveaux, avec l'envie de partager ta passion et de rendre le sport accessible à tous. Tu as le sens de la satisfaction "client passionné de sport", c'est ta priorité ! Tu es connu-e pour ton esprit d'équipe et ton dynamisme. Tu as le sens des responsabilités, de l'organisation, et tu sais t'investir à la hauteur de tes ambitions. EMPLOI A TEMPS PARTIEL : de 12H à 19H HEBDOMADAIRE. TRAVAIL LE SAMEDI. Pour postuler, merci de compléter la partie lettre de motivation, en précisant votre souhait de temps de travail.
Dans le cadre d'un départ en retraite, entreprise artisanale recherche un(e) tapisser(ère) pour création et/ou réfection ( totale ou partielle)traditionnelle de canapés, fauteuils sur tous types de garniture. A partir de fiches de travail remises vous effectuez un travail minutieux et de qualité (poste de galons, clous...).Vous utiliserez du matériel spécifique manuel. En complément vous pourrez être amené(e) à réaliser la confection de coussins d'assise, rideaux ,doubles rideaux, têtes de lit sur mesures. Vous travaillez en autonomie au sein d'un atelier de 150M2. Une souplesse d'organisation horaires est possible sur 4 ou 5 jours. Espace repas équipé pour la pause méridienne. Poste disponible de suite.
Vos missions : 1. Appui à la gestion des opérations F&B * Assurer un service en salle fluide et de qualité, en veillant à la satisfaction des clients et au respect des standards de l'établissement. * Participer activement à l'accueil des clients, à la prise de commandes et au suivi du service. * Collaborer avec le Maître d'Hôtel dans l'organisation des services, y compris l'agencement des tables et la coordination avec l'équipe de cuisine. * Garantir la bonne mise en place des espaces de restauration (restaurant, bar, rooftop), en supervisant les préparatifs avant le service et en veillant au bon déroulement des opérations pendant et après. * Participer au suivi des stocks et signaler les besoins de réapprovisionnement pour les boissons et consommables. * Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en appliquant les protocoles internes. 2. Soutien à l'encadrement de l'équipe de salle * Assister le Maître d'Hôtel dans la gestion quotidienne de l'équipe de salle. * Former les nouveaux collaborateurs aux standards de service et aux procédures internes. * Contribuer à l'organisation des plannings, en garantissant une répartition optimale des effectifs selon les besoins du service. * Veiller à la bonne coordination entre les différents membres de l'équipe, afin d'assurer une harmonie et une fluidité dans le service. 3. Expérience client * Offrir un accueil chaleureux et personnalisé à chaque client, veillant à ce que leur expérience soit exceptionnelle du début à la fin. * Répondre aux demandes spécifiques des clients, avec réactivité et professionnalisme. * Collaborer avec le sommelier et le Maître d'Hôtel pour conseiller les clients sur les accords mets et vins. * Gérer les réclamations de manière proactive et professionnelle, en proposant des solutions adaptées pour garantir la satisfaction client. 4. Participation à l'optimisation du service * Contribuer à l'amélioration continue des processus et à l'optimisation du service en salle. * Proposer des idées pour améliorer l'organisation des services ou enrichir l'expérience client. * Participer à l'élaboration des cartes de boissons et suggérer des évolutions basées sur les retours clients et les tendances du marché. Diplômé.e en Hôtellerie-Restauration, vous justifiez d'une première expérience significative dans un poste similaire. * Vous êtes passionné(e) par le service à la clientèle et avez à cœur de créer une expérience unique pour chaque invité. * Vous maîtrisez l'anglais professionnel, un atout indispensable dans notre établissement accueillant une clientèle internationale. * Vous êtes rigoureux(se) et avez un excellent sens de l'organisation, capable de gérer plusieurs tâches simultanément. * Vous faites preuve d'un sens du détail poussé et d'un souci constant pour la qualité du service. * Excellentes qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu(e) pour votre esprit de collaboration. * Vous connaissez et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Doté(e) d'un bon leadership, vous aimez soutenir et former vos collègues pour les faire progresser. Informations complémentaires : - CDI 39h/semaine - Rémunération mensuelle brute de 2350€ à 2550€ selon profil et expérience
Les missions : 1. Gestion opérationnelle des espaces F&B * Assurer un service en salle de qualité, efficace et attentif pour garantir la satisfaction des clients et augmenter le chiffre d'affaires. * Participer à l'élaboration et à la mise à jour de la carte des boissons, y compris les vins, cocktails, boissons chaudes et softs. * Aider le directeur dans les tâches administratives quotidiennes. * Veiller au respect des normes d'hygiène, notamment en suivant les protocoles de nettoyage et en utilisant correctement les produits d'entretien. * Assurer la gestion rigoureuse de la caisse pendant les services. * Maintenir un haut niveau de qualité dans tous les points de vente du site, notamment en ce qui concerne la présentation, l'offre, la propreté et les processus. 2. Management des équipes * Encadrer quotidiennement l'équipe de salle dans un esprit de collaboration et de soutien individuel. 3. Garantir une expérience client optimale * Assurer un accueil chaleureux et personnalisé pour nos clients, du début à la fin de leur visite. * Traiter les réclamations et répondre aux demandes spécifiques des clients. 4. Gestion des coûts et des stocks * Gérer les achats et les niveaux de stock en collaboration avec le directeur. * Contribuer à l'augmentation du chiffre d'affaires global et suivre les performances à l'aide d'indicateurs clés. * Sélectionner les fournisseurs de manière judicieuse. * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. * Vous êtes diplômé.e en Hôtellerie-Restauration et avez une expérience significative dans le domaine. * Vous maitrisez l'anglais professionnel Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du détail et de la qualité du service. Vous êtes organisé et rigoureux dans votre travail. Doté(e) d'un excellent sens de la communication ainsi que de très bonnes qualités relationnelles, vous maîtrisez les attentes d'une clientèle exigeante. Vous êtes réactif avec une capacité d'adaptation en toute circonstance. Vos qualités pédagogiques vous permettent d'accompagner et de manager les équipes en salle. Informations complémentaires : - CDI 39h/semaine - Rémunération mensuelle brute de 2350€ à 2650€ selon profil et expérience - Prise de poste : courant juin 2024
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients un chauffeur SPL sur le secteur du 89 . Vos missions consisteront à : Assurer les enlèvements et livraisons selon les impératifs ou attentes clients, Participer aux chargements et déchargements, Garantir la qualité de service et la satisfaction de nos clients, Respecter la législation sociale et routière. Réaliser l'entretien de 1er niveau de l'ensemble routier qui vous est confié, tracteur, remorque (huile, eau, lave-glace...) et en effectuer le nettoyage. Horaires: travail de journée / horaires variables. Salaire SELON PROFILS Profil recherché : Vous respectez les règles et consignes de sécurités en cas d'incident. Votre sens de l' attention et votre autonomie vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des Conducteurs de ligne H/F . Vos missions consisteront à: Assurer le conditionnement industriel des médicaments dans le respect des BPF, des normes, des règles internes et des délais. Garantir le respect de la réglementation BPF et des procédures Réaliser les étapes du procédé de conditionnement Garantir les règles d'hygiène et de sécurité Participer au suivi administratif du poste Respecter et être garant de la bonne application des règles dans les domaines de la Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement Horaires en 3*8 du Lundi au Vendredi Profil recherché : Description du profil : Organisation Rigueur Vigilance force de proposition et bon relationnel Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour notre pôle Hôpital, nous recherchons des infirmiers diplômés avec permis B pour notre service HAD de Sens : I. ACTIVITES PRINCIPALES ET INSTITUTIONNELLES Organisation des soins et de la prise en charge des patients - Pratiquer les actes selon une prescription médicale écrite, datée et signée par le médecin prescripteur (article R.4311-7 du décret n°2004-802 du Code de la Santé Publique) - Effectuer au domicile du patient les soins nécessaires, évalués par l'IDE de coordination et validés par le médecin coordinateur du service - Informer le patient et son accompagnant du déroulement de la prise en charge à domicile. Au domicile - Participer à l'installation du patient. - Informer la personne soignée et sa famille si besoin afin d'obtenir sa participation, le tracer. - Vérifier la chambre et le matériel en regard du patient et de sa pathologie - Evaluer l'évolution clinique et le noter dans le dossier de soin - Evaluer, tracer les signes de douleur sur les fiches institutionnelles - Evaluer et tracer l'intégrité de la peau du patient (mise en place systématique échelle de BRADEN) - Définir des objectifs de soins et les actions à entreprendre, les tracer. - Réajuster les actions en fonction des résultats obtenus : poser de nouveaux objectifs si nécessaire, tracer dans le dossier de soins. - Mettre en œuvre les actions en collaboration avec l'aide-soignante - Savoir anticiper les soins pour ne pas manquer de matériel lors de la tournée - Vérifier la tenue du dossier patient à domicile par tous les partenaires libéraux - Etre à l'écoute des besoins du patient et de son entourage. - Etablir une relation permettant l'information, la prévention, l'éducation afin d'offrir un cadre de vie agréable au patient et à son entourage - Etablir une relation de confiance avec le patient et sa famille quelle que soit sa dépendance - Travailler en collaboration avec l'équipe et les différents partenaires extérieur (informer, échanger des informations.) - Optimiser les capacités de la personne dans les actes de la vie courante. - Conseiller et éduquer pour une meilleure prise en charge du soin et des thérapeutiques - Donner des conseils sur l'hygiène de vie Au bureau - Participer au staff hebdomadaire et retranscrire les informations dans les transmissions pluridisciplinaires - Commander le matériel médical et faire la gestion des stocks - Planifier les soins - Tenir à jour le KERDEX - Faire les différentes vérifications programmées (Armoire à pharmacie, Armoire à matériel.) et réapprovisionner si besoin. - Préparer les entrées programmées - Mettre en place la feuille de route journalière - Faire les transmissions écrites pour l'équipe du lendemain Démarche qualité - Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles. - S'inscrire dans un groupe de travail. - Participer à l'élaboration, la mise en place et l'évaluation des procédures. - Collaborer à l'observation des pratiques professionnelles et à leur évaluation. - Participer à des formations intra et extra hospitalières. - Utiliser les connaissances acquises. - Transmettre son savoir à ses collègues. Accueil : - Participer à l'accueil des nouveaux arrivants. - Accueillir l'étudiant en l'informant de l'organisation du service. - Aider l'étudiant à planifier et organiser son travail. - S'informer des connaissances de l'étudiant. - Déléguer progressivement les soins, en fonction des connaissances acquises afin de permettre le développement de la responsabilité et de l'autonomie. - Rendre compte de l'encadrement et évaluer objectivement l'étudiant - Participer à des évaluations nominatives. - Collaborer avec les enseignants. II. COMPETENCES ET QUALITES REQUISES - Bonne maitrise des soins - Autonomie - Anticipation - Empathie - Sens de l'organisation - Capacité d'écoute et d'observation - Aptitude à prendre des initiatives en urgence - Respect de l'autre - Respect du secret professionnel
Acteur du système éducatif, le ou la professeur(e) de collège ou de lycées (général / technologique) est un professionnel de la pédagogie. Sa mission principale consiste à assurer l'enseignement de la discipline dont il a la charge (en l'espèce l'Allemand) aux élèves qu'il a en responsabilité. Il est un acteur de la communauté éducative et du service public de l'éducation nationale. -Enseignant du 2nd degré, le professeur en collège prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux. En savoir plus sur être professeur en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 -Enseignant du 2nd degré, le professeur en lycée général et technologique prend en charge plusieurs classes et plusieurs niveaux, de la seconde au BTS. En savoir plus sur être professeur en lycée général et technologique : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-general-et-technologique-124 Activités principales : Quelle que soit sa discipline ou sa spécialité, la mission de l'enseignant du 2nd degré est de : -Développer les connaissances et compétences des élèves et leur esprit critique, -Les accompagner dans la découverte professionnelle, -Les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant les outils pour apprendre à réfléchir, à comprendre le monde dans lequel ils vivent, ainsi qu'à développer leurs capacités à exprimer des idées et développer des concepts, -Contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des apprentissages, en l'espèce la langue allemande, -Assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps de correction des copies, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil pédagogique, etc.) et de concertation en équipe. Conditions particulières d'exercice : -Organisation du travail en année scolaire, -Temps plein de 18 heures de face à face pédagogique partagées entre les 2 établissements, -Éventuelles plages horaires d'enseignement variables, Profil recherché : SAVOIRS ou CONNAISSANCES : -Connaissance du système éducatif et de son organisation, -Maîtrise de la langue allemande et de sa didactique (connaissances des programmes), -Maîtrise de la langue française dans le cadre de l'enseignement, -Connaissance en ingénierie pédagogique, des modes d'évaluation des élèves, des processus et mécanismes d'apprentissages, des techniques pédagogiques et des modes de transmission des savoirs. SAVOIR-FAIRE : -Construire, planifier, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage efficaces prenant en compte la diversité des élèves, -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves, -Transmettre un savoir, une technique, -Intégrer des éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier et à la transmission des usages pour les élèves, -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, -Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel, -Accompagner les élèves dans la découverte professionnelle, les amener à devenir des citoyens et les préparer à leurs futurs choix d'orientation tout en leur donnant des outils pour apprendre à réfléchir, -Travailler en équipe, en mode projet, -Mener une veille, -Gérer les conflits. SAVOIR-ÊTRE : -Avoir le sens de l'écoute, -Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'échange et le respect, -Soutenir le plaisir d'apprendre, -Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République.
Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie 27 000 personnels et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1 923 écoles et établissements du 2nd degré publics et privé sous contrat. Les valeurs républicaines, la laïcité, la citoyenneté, la culture de l'enga
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : * Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; * Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; * Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes * Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; * Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. * Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques * Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes en formation pour un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération légale * Poste de 10h travaillées de 2 à 5 jours par semaine (temps plein)
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2550€ selon ancienneté pour un équivalent temps plein - Poste à mi temps en roulement équipe/contre équipe - travail le matin - Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 2150€ à 2550€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux
Sous la responsabilité d'un(e) Cadre Infirmier et en lien direct avec les IDE, l'Aide-soignant(e) assure le confort, les soins d'hygiène et la sécurité, des personnes âgées dépendantes tout en contribuant au maintien de leur autonomie et du lien social. En ce sens, il/elle : - Aide les résidents dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le respect du degré d'autonomie de chacun ; - Accomplit les soins d'hygiène, de confort et d'élimination ; - Assure une veille avisée et réactive quant à leurs besoins et demandes - Accompagne par une présence et une écoute attentive et bienveillante ; - Participe aux Projets de vie des résidents et aux différents projets de l'établissement. - Collabore à la qualité du séjour et œuvre pour le maintien de l'autonomie du résident au travers d'activités thérapeutiques - Participe à l'accueil des résidents et de leur famille Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme vous permettant d'exercer le métier d'Aide-Soignant(e) ou d'Aide Médico-Psychologique en EHPAD (DEAS, DEAMP ou DEAES). D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Salaire horaire brut de 14,6 à 15,2€ incluant préca et cp - Postes disponibles à la journée ou sur des périodes plus longues
Être Directeur Adjoint (H/F) chez Signorizza c'est être le bras droit de son Directeur (H/F). En son absence vous êtes le garant de la gestion quotidienne du restaurant. Vous le secondez dans les fonctions commerciales, managériales et économiques. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Mettre en oeuvre une organisation et un mode de management permettant de renforcer l'attractivité de votre établissement sur sa zone de chalandise, - Animer et former votre équipe afin de créer une ambiance chaleureuse au quotidien, assurer une qualité de service irréprochable et ainsi attirer et fidéliser votre clientèle, - Développer les talents de votre équipe dans une démarche de progrès permanent (parcours d'intégration, formations), - Transmettre les valeurs d'exemplarité, d'exigence et d'engagement véhiculées par l'entreprise, - Garantir l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés en concertation avec la direction du groupe, - Mettre en oeuvre des opérations commerciales définies par l'enseigne et vous-même (offres promotionnelles, opérations produits.), - En tant que garant du concept, veiller au respect des valeurs, des savoir-faire de l'enseigne et faites respecter la stricte application des règles HACCP. VOTRE PROFIL : Votre sens développé du commerce et de l'accueil clients a su faire ses preuves sur des postes similaires. La sensibilité au produit, l'écoute, la pédagogie, le travail en équipe n'ont plus de secret pour vous. Vous avez une capacité à prendre des décisions en toute autonomie, le sens de l'initiative & des responsabilités. Vous avez envie d'évoluer et de développer votre polyvalence au sein de notre enseigne, et votre motivation est là pour faire la différence ! Garant de la bonne entente de l'équipe, vous savez adapter votre communication aux différents profils. Vous savez être discret et respectez la confidentialité.
Rejoignez l'aventure laserOstop, le premier réseau européen dédié au sevrage tabagique au laser ! Nous recherchons un(e) praticien(ne) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à changer des vies grâce à notre méthode révolutionnaire. MISSION : En tant que membre clé de notre équipe, vous serez responsable de guider nos clients vers un mode de vie sans tabac, en fournissant des traitements au laser doux et en offrant un soutien personnalisé. Vous aurez également l'opportunité de gérer votre propre cabinet, de tenir les dossiers à jour et de contribuer à notre croissance continue. PROFIL et COMPÉTENCES : Nous recherchons une personne enthousiaste et dotée d'une excellente capacité d'apprentissage, capable de travailler de manière autonome tout en étant un véritable Coach:accompagnant pour nos clients. Si vous avez un fort sens relationnel et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant, nous serions désireux de vous rencontrer. FORMATION : Vous bénéficierez d'une formation complète dispensée par notre équipe d'experts, suivie d'une immersion en situation réelle pour valider vos compétences. HORAIRE : Rejoignez-nous pour des horaires flexibles du lundi au samedi, avec un jour et demi de repos hebdomadaire pour recharger vos batteries. TYPE D'EMPLOI : Temps plein, CDI SALAIRE : 1700€ par mois .EXPÉRIENCE : Une expérience antérieure dans le domaine médical ou thérapeutique est un plus, mais surtout, nous recherchons quelqu'un de passionné et prêt à faire une réelle différence dans la vie des autres. LIEU DU POSTE : Rejoignez-nous dans notre cabinet accueillant et chaleureux pour offrir vos services en personne et changer des vies ensemble !"
Le Centre de Médecine Nucléaire du Parc RECHERCHE MANIPULATEUR / MANIPULATRICE - SENS (89) EN MEDECINE NUCLEAIRE - CDI - TEMPS PLEIN Diplôme exigé : DE ou DTS MERM DESCRIPTION DE L'OFFRE Le Centre de Médecine Nucléaire du Parc de Sens propose des postes de manipulateurs en imagerie médicale H/F en CDI pour étoffer une équipe de Manipulateurs dynamiques. Groupe libéral de 4 établissements répartis sur toute la Bourgogne totalement autonome. Possibilité de participer à l'activité TEP sur le site d'Auxerre, projet à moyen terme d'installation d'une TEP sur le site de Sens. Le site de Sens est situé à proximité du centre hospitalier. Le profil : Titulaire du DE MERM ou DTS MRT Un plateau technique moderne et diversifié : 1 gamma caméra : - 1 SPECT-CT Intevo6 Siemens Des conditions de travail en constante amélioration : - Un travail en équipe avec 2 manipulateurs/trices, 1 IDE, 1 secrétaire et 1 médecin, - Sans astreinte ni week-end. - Une activité variée : scintigraphies osseuses, myocardiques, pulmonaires, thyroïdiennes, rénales,. Activité TEP sur le site d'Auxerre (FDG, Choline, DOPA, PSMA, Amyloïde). Des conditions salariales avantageuses : - CDI 35 heures, amplitude de 7h15 à 18h, sur 4 ou 5 jours. - Salaire brut mensuel de 2 795 € - Reprise de l'ancienneté selon CCCM, - 13ème mois, - Mutuelle d'entreprise, - Prime à l'embauche, - Prime d'assiduité, - Tickets restaurant, - Intéressement et Plan Epargne, Débutant accepté Poste à pourvoir dès que possible. Sens est à environ 1 h en train de Paris, 45 minutes en voiture de Nemours, Fontainebleau, Auxerre, Montargis, 1 h de Troyes
Votre environnement Le secteur de l'automobile est en pleine évolution : véhicule électrique, véhicule autonome, mobilité. Ces transformations vont avoir des impacts majeurs sur nos métiers et nos business. Afin de répondre aux besoins, nous recherchons un Chef d'Atelier Flux, le poste est situé à Villeroy. Vos missions Sous la responsabilité du directeur délégué opérations, vous animez, gérez et coordonnez un atelier composé de chefs d'UET. Vous avez la charge de la surveillance et de la mise en œuvre d'un fonctionnement assurant la sécurité du personnel et assurez la performance de votre atelier en définissant les objectifs ainsi que le déploiement des plans d'actions sur les items suivants : Sécurité : veillez à préserver l'intégrité physique des collaborateurs en faisant respecter les règles de sécurité, les standards du travail et l'ergonomie. Qualité : respectez des standards de travail et atteinte de l'objectif qualité des zones de l'atelier Coûts : suivez et gérez la productivité, calibrez au plus juste les effectifs au comité reprévision et pilotez le budget de l'atelier. Délais : s'assurez de la mise à disposition des commandes clients dans le temps Ressources humaines : assurez son activité par une bonne adéquation charge/ressource. Maintenez le climat social et le présentéisme au meilleur niveau QRQC : coachez le QRQC UET, anime le QRQC atelier, participe au QRQC entrepôt Vous préparez aussi l'arrivée des nouveaux projets dans son atelier, et la réalisation du reporting au niveau de l'entrepôt Missions managériales : créez de la performance durable pour l'entreprise en s'appuyant sur la motivation et le développement des équipes, par la mise en œuvre du SHIFT : Responsable : Nous assumons nos actions et décisions. Orienté(e) Client : Nous créons de la valeur pour nos clients et nos parties prenantes. En quête d'excellence : Nous agissons efficacement et recherchons la qualité de toutes les exécutions. Proactif(ve) : Nous apportons des solutions pour aller de l'avant. Esprit d'équipe : Nous progressons ensemble en partageant un objectif commun Votre profil Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en commerce ou logistique. Vous êtes force de proposition et de progrès, et faites preuve d'ouverture d'esprit. Vous avez des capacités de management d'équipe, d'écoute, de communication, de négociation et de conviction et vous êtes capable de développer l'esprit d'équipe et la motivation. Vous avez des notions de la conduite de projet, des compétences d'organisation, de réactivité, de gestion des priorités et de synthèse, d'adaptation à des univers techniques multiculturels.
Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Appliquer et faire appliquer les règles en matière d'éthique et de conformité. Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! Le service local de Villeroy est un service polyvalent, Usines et réseaux en Eau et en Assainissement. Le service gère des contrats d'affermage (essentiellement en eau potable) mais aussi de nombreuses prestations. Le contrat principal de DSP en eau potable concerne 450 km de réseau, avec 7 500 abonnés, 3 usines de production dont 2 avec des traitements complexes (membranes, charbon actif, dénitrification biologique). En assainissement collectif, il s'agit uniquement de prestations de service, avec des STEP biologiques de tailles comprises entre 500 et 18 000 Équivalents habitants. Vos missions : Sous l'autorité du directeur de Territoire, vous êtes chargé des missions suivantes : - Animer l'équipe composée d'un responsable d'équipe et de 11 agents (6 exploitants réseaux et 5 usines), - Exécuter les clauses des contrats de son aire géographique (rendement de réseau en particulier) notamment en lien avec les travaux (renouvellement de canalisations et de branchements en plomb), - Assurer le bon usage des outils de planification (PICR, GAMA), et valider la planification de l'activité et l'allocation optimale des ressources par contrat, - Contrôler et assurer la bonne application des consignes de sécurité, - Être l'interlocuteur commercial de 1er rang des clients Collectivité sur le périmètre du Service local : susciter les évolutions contractuelles, entretenir et développer les relations avec les clients sur l'ensemble du périmètre, participer aux pré-revues et revues de contrats ., - Suivre et optimiser financièrement les contrats et prestations de votre portefeuille contractuel, - Assurer l'exploitation des usines d'eau potable (traitement nitrates, pesticides.) et d'eaux usées, - Soutenir la démarche Lean déployée dans le service, - Exercer des missions transverses en lien avec le Directeur des Opérations (études techniques/méthodes.), - Participer à l'astreinte encadrement du Territoire. Le profil recherché : - Vous possédez un niveau Bac +2/3 à Bac+5 dans les métiers de l'eau, - Une première expérience en exploitation et travaux de réseaux d'eau, en traitement des eaux ainsi qu'en animation d'équipe est souhaitée, - Vous faites preuve de leadership naturel, de qualités relationnelles, d'autonomie et avez le sens du service, - Vous avez une forte capacité à structurer, organiser, planifier et piloter l'activité, - Vous faire preuve d'esprit d'équipe et de respect du cadre collectif, - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, - Vous disposez peut être également d'une expérience en gestion de la relation client (relationnel client, rédaction d'offres, gestion de contrat, suivi et optimisation budgétaire), - Vous êtes titulaire du permis B.
Vous souhaitez vous épanouir dans un poste où le contact humain et l'aide aux autres sont importants pour vous, donnez du sens à votre carrière et rejoignez-nous ! En tant qu'aide à domicile (H/F), vous vous occuperez d'un couple de personnes en situation de handicap vivant à Villeroy pour les missions suivantes : Aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, transferts avec matériel médical adapté, surveillance, lien social, réalisation d'aspirations endo-trachéales, entretien du logement et préparation des repas. Avoir la formation aux aspirations endo-trachéales serait un plus, sinon prise de en charge de la formation par l'entreprise. Rémunération selon diplôme de 11.68€ à 14.01€ brut/heure. Poste en CDI à temps partiel (mi-temps). Horaires : alternance de postes de nuits (de 21h à 09h) et de postes de jours soit de 09h à 12h soit de 09h à 21h. Un jour de repos minimum par semaine. Un week-end sur 2 travaillé. Expérience dans l'aide à la personne souhaitée. Un diplôme serait un plus. VIVARTIS, agence à taille humaine basée à Mâcon, gestionnaires de plannings et coordinatrice. Nous sommes joignables 24/24h. N'hésitez pas à nous contacter.
Une imprimerie d'étiquettes adhésives située à Sens recherche un.e conducteur(trice) de machines numériques d'impression / infographiste. Les missions proposées pour le poste sont variées : travail sur écran et travail sur plusieurs machines numériques. Si vous ne tenez pas en place c'est parfait ! Vos missions : - Ouvrir, retoucher, contrôler les fichiers clients - Préparer et envoyer les bons à tirer (BAT) aux clients - Création / Mise en page d'étiquettes suivant brief fait avec le client - Conduite de machines numériques d'impression ou de découpe - Conditionnement : Expédition - Communication réseaux sociaux / newsletters serait un plus (accompagnement) - Réaliser la maintenance de 1er niveau des machines et équipements Equipements de Protection Individuelle fournis (EPI), manipulation de charges pouvant être lourdes ou encombrantes. *** Travail en station debout prolongée *** 80% du temps sur machine et 20% en info. Prérequis essentiels: Maitrise d'ILLUSTRATOR/ INDESING et Photoshop. L'apprentissage des machines sera assuré en interne. Possibilité de tutorat. AVANTAGE : travail sur une semaine de 4 jours du lundi au jeudi, 8h45 par jour. Vous êtes débutant/e, vous souhaitez apprendre et prendre de l'expérience dans une entreprise à taille humaine alors nous pouvons nous rencontrer. Rejoignez notre petite équipe dynamique et conviviale dans un environnement de travail agréable !
L'entreprise : Le Groupe Chopard jusqu'alors acteur majeur de la distribution automobile a souhaité diversifier les moyens de mobilité proposés à ses clients. L'intégration des marques deux roues souligne un véritable tournant dans son histoire. En parallèle, il participe au développement de nouvelles formes de mobilités : scooters et vélos électriques ainsi que bornes de recharge viennent étoffer son offre. Ces activités s'ajoutent aux 105 points de vente automobiles répartis en 16 marques. La culture d'entreprise du Groupe se définit à travers les valeurs d'Humain, d'Engagement et d'Excellence. Elles garantissent le bien-être de nos collaborateurs et permettent d'accomplir nos objectifs individuels et collectifs. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon travailler et être le partenaire de notre réussite ? Rejoignez-nous ! Le poste : Nous recherchons pour notre concession Mercedes-Benz située à Sens un(e): Ambassadeur ( drice) Mercedes Benz- Star Assistant (H/F) Rattaché(e) au Directeur de site, véritable ambassadeur ( drice) de la concession et de la marque Mercedes Benz, votre mission principale sera d'accompagner le client au sein de la concession dans un environnement haute de gamme et ce durant toute la durée de sa visite . Pour cela vous devrez : Contribuer à la satisfaction totale des clients de l'ensemble des services par la qualité de son accueil Accueillir les clients avec disponibilité et en veillant à répondre efficacement à leurs attentes. Valoriser l'image de l'entreprise en veillant à conserver un environnement ordonné, propre et agréable Orienter, informer et gérer l'accueil et l'attente des clients tant physiquement que par téléphone. Faire patienter les clients avec un accueil chaleureux et personnalisé. Trouver les bons interlocuteurs pour la bonne prise en charge du client. Anticiper et comprendre les attentes des clients pour mieux les faire patienter en l'absence de personnel disponible. Apporter une assistance administrative aux services commerciaux et après-vente de l'entreprise et à la direction Incarner et garantir l'image de marque Mercedes et du Groupe Chopard Animer, assurer l'entretien et le bon achalandage des vitrines d'accessoires et réaliser leur vente Avoir connaissance des agendas des différents services à J-1 afin de préparer et anticiper l'accueil des clients Assurer les rappels après intervention en fonction de la liste communiquée par l'APV Participer aux différents évènements clients dans l'entreprise et à l'extérieur Veiller à la satisfaction totale et permanente des clients Orienter son action dans un esprit constant de qualité de service et de satisfaction client
EMPLOI NON SALARIE, STATUT VDI (vendeur commercial indépendant). Entreprise en pleine expansion recherche un(e) Commercial(e) web Indépendant (H/F) dynamique pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal - spécialisé(e) dans la vente de site internet/communication - sera responsable de la prospection, sur le terrain, de la présentation de l'entreprise et des prestations qui y sont liées, de la vente et la signature des contrats, démontrant des compétences exceptionnelles en négociation. Un seul mot d'ordre : respect. Respect du client, respect de l'honnêteté des prestations, respect du discours, respect du système. On ne vend pas pour vendre, on vend en respectant chacune des parties. Responsabilités : - Effectuer des ventes sur le terrain - Développer et entretenir de vraies relations avec les clients - Mettre en œuvre sa stratégie de marketing en respectant les règles de l'entreprise - Gérer les tâches administratives liées aux ventes - Participer activement aux négociations commerciales Compétences requises : - Expérience en vente et marketing - Capacité à travailler sur le terrain - Fort esprit d'initiative, mais respect des règles qui régissent l'entreprise - Sens aigu de la négociation - Maîtrise des outils bureautiques Ces compétences seraient un plus : - Connaissance du marché local - Compétences administratives avancées Si vous êtes passionné par la vente, avez un excellent sens du relationnel et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe."
Le Référent confirmé contribue à l'amélioration des process de production afin de gagner en productivité et garantir la mise en conformité. Il supervise et participe à la fabrication des gammes de produits boulangers. Il est en mesure de pallier tout problème technique par sa connaissance des processus, des organisations et des outils afin d'assurer une qualité parfaite du produit fini. Il veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur dans l'entreprise, de la propreté de son laboratoire par un respect de l'entretien quotidien. LES MISSIONS Mission gestion de la production o Il participe à la production quotidienne o Il supervise le métier de Boulanger par ses connaissances techniques o Il maîtrise parfaitement les fiches techniques des produits Feuillette et les processus associés o Il gère l'activité du laboratoire boulangerie o Il gère le bon fonctionnement du matériel et est en capacité d'apporter des réponses sur les différents problèmes de qualité liés à des dysfonctionnements éventuels o Il assure la mise en place des vitrines du pôle boulangerie en appliquant les règles de marchandisage o Il est le garant de la qualité des produits dans le respect des valeurs de l'enseigne par son implication quotidienne et sa maîtrise dans la réalisation des gammes boulangerie o Il assure la mise en place et le suivi de nouvelles gammes de produits o Il échange avec le Responsable de Production sur la préparation du calendrier prévisionnel et propose des objectifs de production associés o Il réalise les commandes et contrôle les livraisons o Il suit la mise à jour des fiches production, les communique auprès de l'équipe o Il est le garant du respect des normes d'Hygiène et de Sécurité Alimentaire fixées par l'enseigne. o Il gère l'activité du laboratoire de boulangerie de manière autonome et efficace o Il appelle, si nécessaire, une entreprise en cas de dysfonctionnement de matériel o Il veille à la propreté et à l'entretien des équipements et instruments de travail o En l'absence du responsable, il peut être amené ponctuellement à réaliser les commandes et/ou les inventaires Mission animation équipe o Il forme les nouvelles embauches, les apprentis ainsi que le référent production junior o Il accompagne l'équipe dans les process et transmet ses connaissances métier o Il s'assure de la bonne communication entre vente et production pour satisfaire le client o Il dynamise ses équipes et répartit les tâches du pôle en fonction de l'activité o Il assure le lien entre ses équipes, et le Responsable de production par ses remontées d'informations o En l'absence de hiérarchie, il peut être amené à intervenir, ponctuellement et occasionnellement, dans la gestion administrative ou managériale relative à son pôle
Vous serez responsable de l'organisation, du pilotage et du contrôle des réalisations, en veillant à l'efficacité et à la qualité du service ainsi qu'à l'utilisation des moyens mis en oeuvre par l'équipe disciplinaire de professionnels dans le cadre du projet d'établissement dans tous ses axes tant pédagogiques, éducatifs que sociaux. Vous serez garant de la coordination entre l'accueil attentif des enfants, les relations des partenaires réservataires, les organismes de contrôles, offrant ainsi à leurs familles salariés et administrés une facilité quant à la garde de leurs enfants. Vos activités dans la structure : - Gestion en lien avec le public (accueil des familles, garantir la sécurité de l'enfant et la qualité de son accueil, informer les parents, rôle d'aide à la parentalité,..) - Management hiérarchique et fonctionnel de l'ensemble des ressources humaines (recruter les agents, manager, animer le travail d'équipe, élaboration des plans de formation, du planning, organiser et animer diverses réunions avec le personnel ainsi qu'avec les partenaires extérieurs, définir les orientations et décisions à prendre,..) Veiller à l'entretien des locaux et à l'application des règles d'hygiène, de maitrise sanitaire, de gestion des risques et la qualité de vie au travail en collaboration avec le médecin, RSAI et l'équipe. - Pilotage de la PSU au sein de la structure en coordination avec le gestionnaire (suivre les contrats, les facturations, la tenue des dossiers des enfants et registre de présence,..) - Actions de développement et de promotion de l'activité du secteur envers la structure et envers les partenaires. - Organiser la continuité de la fonction de direction en son absence ainsi que le passage d'appel des services d'urgence en cas de nécessité. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'Etat de puériculture / Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educatrice de Jeunes Enfants, avec 3 ans d'expérience en direction ou en tant que responsable d'un EAJE. Binôme possible pour un temps d'intégration. Merci de transmettre votre CV à jour accompagné d'une lettre de motivation.
URGENT - Le Groupe TRANSARC spécialisé dans le transport de voyageur, recrute pour la rentrée de septembre un(e) Conducteur/trice de car pour effectuer du transport scolaire et extra-scolaire sur le secteur de Villeneuve-sur-Yonne, Rousson, Armeau, Saint Julien-du-Sault, Cézy, Passy, Marsangy et les environs (89). CDI à temps partiel scolaire annualisé environ 20h/semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (de 06h30 à 08h30 et de 16h00 à 18h00). Du lundi au vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre titulaire du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour. OU Financement COMPLET de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire de 12,35€ à 12,79€ bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles et annuelles Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. CSE. Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...) Une réunion de présentation du métier est organisée à l'agence France Travail de Joigny le 8 octobre à 9h15. Inscrivez-vous sur le site Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/318198?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
URGENT - Le Groupe TRANSARC spécialisé dans le transport de voyageur, recrute pour la rentrée de septembre un(e) Conducteur/trice de car pour effectuer du transport scolaire et extra-scolaire sur le secteur de Sens, Saint Valérien, Subligny, Fouchères, Rosoy, Véron, Paron et les environs (89). CDI à temps partiel scolaire annualisé environ 20h/semaine. Horaires coupés : circuit matin et soir voire midi (de 06h30 à 08h30 et de 16h00 à 18h00). Du lundi au vendredi. Idéal pour un complément d'activité ou de retraite. Débutant accepté. Etre titulaire du Permis D, FIMO ou FCO voyageurs à jour. OU Financement COMPLET de la FIMO / FCO Voyageurs par l'employeur. Principales missions : - Maitriser la réglementation du transport de personnes. - Préparer le véhicule et contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. - Vérifier les titres de transport et assurer l'encaissement - Respecter le planning et les fiches horaires, prévoir les aléas. Savoir être : - Sens relationnel, contact - Sens des responsabilités - Ponctualité. Informations complémentaires : Salaire de 12,35€ à 12,79€ bruts/heure sur 13 mois Primes trimestrielles et annuelles Paiement des heures effectuées au titre du transport occasionnel en heures supplémentaires à +25%. Mutuelle entreprise. CSE. Possibilité d'évolution au sein de la société (tourisme, lignes régulières,...)
Poste d'après-midi : entre 12h30 et 20h du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants. VOS MISSIONS : *Gérer le nettoyage complet des 2 tunnels de lavage ayant servis à la production du jour *Assurer les retournes des fromages moulés le matin VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Travail en milieu humide et chaud *Autonome VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de nuit, Majoration de dimanche, Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Poste de matin : entre 4 h et 11h30 du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants. VOS MISSIONS : *Gérer les 2 tunnels de lavage ayant servis à la production du jour : *S'assurer des bonnes conditions de lavage (température et concentrations) *Approvisionner la ligne en moules pour assurer le moulage des fromages *Gérer une personne en sortie tunnel VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Travail en milieu humide et chaud *Autonome, organisé et esprit d'équipe VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de nuit, Majoration de dimanche, Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Recherche 3 gardiens (1 le weekend, 1 la nuit en semaine, 1 en journée) Sous l'autorité de la responsable du service des affaires scolaires, le gardien assure, en renfort ou en l'absence du gardien permanent, le gardiennage et la surveillance du château de Bussy-le-Repos. Il prend les mesures propres à assurer la préservation des biens publics et la sécurité des personnes en contactant les interlocuteurs concernés.Il assure l'entretien courant et la maintenance du site. Temps de travail et rémunération : SOIT En WEEKENDS : Travail en continu les weekends de vendredi 17h15 à lundi 8h15 en fonction des absences et des congés du gardien permanent ou travail de nuit en semaine de 17h15 à 8h15. Statut de contractuel : 303 euros net pour 1 weekend ou pour 4 nuits en semaine (lundi, mardi, mercredi et jeudi) + indemnité de fin de contrat fixé à 10% SOIT En SEMAINE DE NUIT : Travail en journée soit de 8h15 à 17h15 soit de 12h à 19h30 Statut de vacataire : 12.24 euros brut de l'heure + 10% de congés payés - Particularité : Formation assurée par le gardien titulaire Loge mise à disposition Port de charges lourdes - Lieux de travail : Château de Bussy-le-Repos 13 Bois Rond 89500 BUSSY-LE-REPOS
Située à 2,5 km de la porte d'Orléans et desservie par la ligne B du RER, Cachan est une commune de 30 000 habitants. Elle bénéficie d une situation privilégiée : une ville à taille humaine au c?ur du Grand Paris. Attractive par son cadre de vie et ses nombreux projets au service des habitants comme le nouveau Campus Cachan ou l'éco-quartier de la future gare du Grand Paris.
Connaissez-vous Berner France ? Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients de la division Métal Gros Œuvre (électriciens, chauffagistes, plombiers, maçons, carreleurs). Vos missions : - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil : - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace Nos avantages : - Une rémunération motivante et évolutive (fixe + variable) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus - Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à cœur de vous voir réussir.
Vous intervenez au sein de 2 collèges : Paron et Villeneuve la Guyard. Poste à pourvoir de suite dans le cadre d'un remplacement d'un(e) salarié(e) absent(e). Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à vous déplacer et à ce titre, vous disposez d'un véhicule. ***Diplôme d'état d'Assistant de Service Social : DEASS obligatoirement*** Le service social en faveur des élèves, service social spécialisé de l'éducation nationale, concourt à l'égalité des chances et à la lutte contre les inégalités sociales et territoriales en matière de réussite scolaire et éducative. Déclinées aux différents niveaux du système éducatif dans les projets académiques, départementaux et d'établissement, les missions du service social en faveur des élèves s'exercent dans le cadre des priorités nationales suivantes : - contribuer à la prévention de l'échec scolaire, de l'absentéisme et du décrochage en agissant sur les facteurs sociaux et éducatifs à l'origine des difficultés, en proposant un accompagnement social, en facilitant, si besoin est, une intervention précoce d'autres services spécialisés ; - contribuer à la protection de l'enfance et des mineurs en danger dans le cadre des protocoles et conventions en vigueur et apporter tout conseil à l'institution dans ce domaine ; - contribuer à l'amélioration du climat scolaire en participant à la prévention des violences et du harcèlement sous toutes leurs formes, en soutenant les élèves (victimes comme auteurs), en assurant une médiation dans les situations de tensions, conflits et ruptures de dialogue ; - participer à l'éducation à la santé et à la citoyenneté, favoriser l'accès aux droits ; - concourir à l'inclusion scolaire des élèves en situation de handicap ou à besoins particuliers en participant à leur accueil, à leur information et à leur accompagnement, en lien avec les parents et les professionnels en charge de leur suivi ; - participer à l'orientation et au suivi des élèves devant bénéficier d'une orientation spécifique ; - soutenir et accompagner les parents dans leur fonction éducative, mettre en place des actions de soutien à la parentalité dans le cadre de la scolarité et concourir au renforcement de la coopération entre l'école et les parents, notamment avec les parents les plus éloignés de la culture scolaire, en mobilisant si besoin le réseau partenarial ; - participer à la formation initiale et continue des travailleurs sociaux, en lien avec les établissements de formation.
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un mécanicien automobile (H/F), pour l'un de ses clients situés à SENS (89) Profil : - Expérience : 1 an - Diplôme : CAP Minimum - Qualités : Sérieux, assiduité, autonomie - Compétences spécifiques : mécanique Au programme: - Interventions sur des véhicules, révisions, freins , plaquettes, boite, disque, vidanges, etc - Compléter une feuille d'interventions - Respecter délais Complément d'informations : Horaires : journée Salaire mensuel Brut : 1 802 € à 1 900 €
Et si vous rejoigniez une aventure formidable en devenant nos héros du quotidien ? Vous avez le sens du service rendu, l'empathie nécessaire. Vous aspirez à mettre vos compétences au service de l'humain, où chaque moment est unique ? Alors rejoignez une équipe formidable chez O2. Devenez intervenant multi métiers (h/f), sur le secteur de SENS et ses alentours. Vos missions si vous les acceptez (et nous espérons que oui !), seront d'illuminer le quotidien de nos clients, à travers une gamme variée de prestations. Imaginez-vous devenir : Une véritable fée du logis/As du ménage : que ce soit dans l'entretien du domicile, le repassage, . Un enchanteur d'enfants : vous serez le créateur de souvenirs, l'artisan d'ateliers éducatifs pour stimuler l'imagination de nos bouts de chou. Aller récupérer les enfants à l'école ne sera plus une simple tâche, mais le début d'une belle aventure. Un ange gardien auprès de nos séniors et/ou auprès des personnes en situation de handicap. De l'aide à la toilette, à la préparation des repas, en passant par des moments de stimulation au quotidien, vous serez celui/celle qui apporte sourire et confort de vie. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI/CDD (à choisir en fonction du besoin, si CDD, impératif d'indiquer la durée exacte) adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe ; Une rémunération brute horaire de 11,88€ ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations
Nous proposons un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en bénéficiant d'une écoute et d'un accompagnement d'une structure forte de son expérience sur Sens. Vous accompagnerez à leur domicile les personnes âgées et/ou handicapées dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, repas, entretien du logement et du linge, courses ...). Nous vous accompagnons si besoin avec un doublon sur les premières interventions. Horaires de travail variables pouvant débuter à 8h ou se terminer jusqu'à 20h certains jours. Nous remboursons vos frais de déplacements (kilomètres et temps) selon la Convention collective. Nous vous fournissons un téléphone professionnel ainsi que le matériel nécessaire à vos fonctions.
Nous recherchons des CDI pour une entreprise connu mondialement dans le secteur de l'agro-alimentaire. Rattaché(e) hiérarchiquement au responsable maintenance, vous êtes garant(e) des méthodes "technique", de la documentation qui s'y rattache et au suivi de la GMAO du site. - Être garant de la bonne préparation et de la bonne exécution des opérations de maintenance ( machines), des utilités et de l'infrastructure; -Être garant des plans de maintenance préventive et de prédictive CT, MT, Gros Entretien; - Assurer leur planification, en relation avec le service maintenance et le service production; - Être responsable de la méthode "technique" : gamme, modes opératoires, instructions, règles de gestions et bonnes pratiques techniques; - Gérer l'administration des bases de travail sous GMAO ainsi que du reporting et les éditer avec les éléments KPI'S et GMAO - En collaboration avec le magasinier, assurer la gestion des commandes de pièces pour une bonne gestion du stock pièces détachées, tout en respectant le budget alloué, nécessaire au bon fonctionnement du service, -Participer à l'élaboration du budget de fonctionnement du service maintenance, - Suivre les devis et les commandes, - Assurer l'évaluation des fournisseurs et la progression de la performance du site de production, -S'assurer du respect des standards métier ( Gestion des Gammes d'interventions); - Participer au pilotage des chantiers d'améliorations, des nouveaux projets et animer des points d'animation de la performance - Assurer une veille technologique et le suivi documentaire - Analyser des incidences et des récurrences de pannes - Diplômé(e) d'une formation niveau BAC+3 ou équivalent , en maintenance avec une expérience d'au moins 2 ans en milieu de l'industriel, idéalement en agroalimentaire. Vous avez une expérience réussie dans la gestion de maintenance et des métiers "méthodes". - Vous maîtrisez des logiciels de bureautiques ( Excel, PowerPoint..) ainsi que des logiciels dédiés (GMAO...). - Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Vous êtes force de proposition, rigoureux(se), méthodique, et vous avez le sens de la gestion et de l'organisation. Poste : Cadre Horaires : Journée du lundi au Vendredi Astreintes : Des astreintes à la semaine sont prévues dans l'année en fonction de l'organisation de service, Des déplacements occasionnels sur la France sont à prévoir. Salaire: 1600EUR net + 13eme mois verser en 2 fois + prime assiduité à partir 1 an d'ancienneté + participation et intéressement 30 min de pause/ jour rémunéré
L'Hypermarché Carrefour SENS MAILLOT recherche un(e) Boucher (H/F) Poste à pourvoir de suite en CDI Statut Employé/Ouvrier - salaire à définir en fonction du profil Vos missions : - Préparer les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène - Equilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur en veillant au respect des règles d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de qualité - Effectuer des contrôles des produits et du matériel - Gérer les plannings de fabrication et de vente - Effectuer l'étiquetage des produits - Préparer les commandes des clients - Etre garant de la qualité et de la fraîcheur des produits Votre profil : - Titulaire d'un CAP spécialisé en boucherie et / ou 2 à 3 ans d'expérience du métier - Connaissance des produits et de la chaîne du froid - Bonne maîtrise culinaire et goût - Capacité à travailler en équipe et sens du service client (3/4 collaborateurs) Les avantages Carrefour SENS MAILLOT : Une rémunération sur 13 mois (après un an d'ancienneté) Titres-restaurant Prime de participation Prime d'intéressement Mutuelle/Prévoyance Offres CSE 12 % de remise sur tous vos achats + le carburant
Salon de coiffure recherche un/e coiffeur/euse en CDD (remplacement de personne) mixte. Missions : - Accueil du client - Shampoing - Coupe - Technique de coiffage (coloration, mèches, brushing,...) Horaires du salon : mardi, mercredi et jeudi : de 9h à 12h et de 14h à 19 / vendredi : 8h30 à 19h / samedi : de 8h à 18h Planning sur 4 jours à définir avec l'employeur (sauf vendredi et samedi) Salle de pause sur place
Le poste : L'agence PROMAN SENS vous propose un poste d'Agent de Maintenance H/F pour l'un de ses clients: Vos missions consisteront à : Effectuer le montage et l'installation des outils de production en milieu industriel Le contrôle et l'entretien des machines électriques, mécaniques ou hydrauliques (changement des pièces usées avant la casse, réglage des paramètres, graissage des mécanismes,.) L'anticipation des dysfonctionnements par une surveillance accrue La réalisation d'un diagnostique en cas de panne L'intervention rapide et ciblée en cas de panne afin de relancer au plus tôt l'outil de production La vérification du bon fonctionnement des outils et machines après une intervention La réalisation d'un bilan après intervention à destination du support technique L'entretien et le nettoyage des outils servant à la maintenance Effectuer des propositions de nouvelles solutions de production Profil recherché : Vous avez une expérience significative dans un domaine similaire? Vous faites preuve d'autonomie et d'initiatives? Vous vous sentez concérner par Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Entreprise artisanale spécialisée en Menuiserie- Serrurerie recherche un poseur en menuiserie avec au moins 3 ans d'expérience Missions principales : . Pose complète de menuiseries (fenêtres, volets, portes, portails et automatismes) Qualités : . Travail méticuleux . Autonome, sérieux et rigoureux Chantiers dans l'Yonne.
Le poste : Votre Agence PROMAN SENS recrute pour l'un de ses clients un OUVRIER ROUTIER H/F sur le secteur de SENS: Vous réaliserez des tâches manuelles contribuant à la réalisation du chantier de sa spécialité professionnelle (route, canalisation, vrd ...) en respectant les consignes de sécurité. Vos responsabilités Applique les consignes de sécurité dont le port des Equipements de Protection Individuels. Exécute les travaux à partir de directives précises de sa hiérarchie. Prépare les outils, les matériaux, nécessaires à la réalisation de l'ouvrage et l'espace d'intervention. Approvisionne le chantier si besoin. Transporte et range le matériel. S'assure de la propreté du chantier. Rejoignez notre client et faites partie d'une équipe dynamique et passionnée L'équipe proman SENS vous accueillera avec un package comprenant : sourire, convivialité, bonne humeur, esprit de partage, et surtout l'envie d'être là pour vous ! Profil recherché : Volontaire et motivé par l'activité TP: vous aimez le terrain, le travail en extérieur, le travail en équipe et vous etes respectueux des règles de sécurité individuelles et collectives. Vous avez validé une premiére expérience à ce poste. Alors n'hésitez plus, et postuler à cette offre! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes en charge de la comptabilité, de l'administration du personnel et/ou de la paie, et/ou de la facturation de l'établissement. Vous assurez la comptabilité au sein de l'établissement : - Vous enregistrez les factures et les règlements. - Vous réalisez les arrêtés de caisse. - Vous réalisez le suivi de la trésorerie. - Vous assurez la facturation client, pointez les règlements et les factures, suivez les impayés et effectuez les relances nécessaires. - Vous réalisez les rapprochements bancaires. - Vous participez à la préparation du bilan et du compte administratif. Vous assurez la gestion administrative du personnel : - Vous contrôlez et saisissez les variables de paie (temps de travail, arrêts de travail, congés payés.) en vue de l'établissement des fiches de paie et effectuez les versements de salaires après validation de la Direction. - Vous établissez les déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles obligatoires (charges sociales, taxes sur les salaires, DADSU, Déclaration de main d'œuvre...) - Vous établissez les formalités d'embauche et de sortie des collaborateurs : rédaction du contrat de travail (selon les établissements), DUE, remise du kit d'embauche, solde de tout compte. - Vous êtes l'interlocuteur des organismes sociaux (mutuelle, sécurité sociale, organismes de prévoyance, de retraite.). - Vous préparez, à la demande la Direction de l'établissement, des tableaux de bord RH : masse salariale, effectif, suivi des remboursements IJSS. Vous participez à la gestion budgétaire et au contrôle de gestion : - Vous rendez compte à la direction, et vous l'alertez en cas de dépassement du budget. - Vous participez à l'élaboration du Budget avec la direction. - Vous participez si nécessaire aux commissions budgétaires. Vous veillez aux dépenses des services par rapport au budget de l'année.
Co-Efficience vous propose de rejoindre une entreprise à taille humaine, tout en appartenant à un grand groupe industriel, attractive et moderne, intervenant dans le domaine de la mécanique générale, en conception et assemblage, en tant que : RESPONSABLE BE MECANIQUE H/F Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous prenez en charge le pilotage et la réalisation des missions en animant une équipe motivée de 12 professionnels impliqués. L'objectif étant d'optimiser et de réorganiser les outils et les moyens de production afin d'accompagner la société dans ses ambitions d'évolution et de développement. A CE TITRE, VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Organiser, planifier et suivre les études mécaniques pour atteindre les objectifs définis. Contribuer à l'amélioration des process afin d'améliorer la productivité et garantir la mise en conformité. Planifier et suivre la réalisation des documentations techniques et piloter l'ordonnancement. Animer et gérer votre équipe : évaluation, motivation, progression. Elaborer les plannings de production et définir les tâches (internes et externes). Superviser les choix des solutions mécaniques et interagir avec les achats et les fournisseurs. Respecter les budgets et les délais. POUR CE FAIRE, LES COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES SONT LES SUIVANTES : 1) Indispensables : Maîtrise de la mécanique, de l'électrique, du pneumatique, de l'hydraulique, et des automatismes. Expérience en conception mécanique (dessin industriel, logiciel 3D). Familiarité avec les nouvelles technologies (ERP, informatique, industrie 4.0). Compétences en management d'équipe et en relations clients/fournisseurs. Anglais niv° B1/B2. 2) Souhaitées : Expérience en industrie aéronautique ou automobile. Expérience en machines spéciales et sous-ensembles. Notions techniques de traitements de surfaces. Au-delà de vos compétences techniques, votre savoir-être sera un atout majeure dans la réussite à ce poste : Management d'équipes : écoute, communication, animation. Capacité à accompagner et motiver ses collaborateurs. Organisation, rigueur et sens pratique. Adaptabilité et innovation. En résumé, vous êtes un leader naturel, vous aimez avancer avec votre équipe et la faire progresser et vous avez gardé une très forte affinité avec la technique et le terrain. DETAILS du POSTE : Statut : Cadre Lieu : Dans les environs de SENS (89100). Rémunération : 52 à 58 K€ sur 13 mois. Tickets restaurant + Participation + Mutuelle. A la recherche d'un nouveau chalenge ? N'hésitez plus, lancez-vous et postulez afin d'en apprendre davantage !
Prise de poste à 5h00 Vous aurez en charge de faire le pain : pétrissage, façonnage et cuisson
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des préparateurs de commandes caces 1B H/F . Vos missions consisteront à : - Effectuer de la préparation de commande - Port de charges, emballage et travaux de manutention, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires : 2*8 du Lundi au Vendredi Salaire : 1650€ / 1750€ par mois Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez des compétences dans le magasinage et dans la gestion des stocks, marchandises, produits finis Vous avez conscience des normes de sécurité. Idéalement vous avez une formation CACES 1. Votre polyvalence , votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Il ou elle assiste le Manager dans la gestion et le management des équipes salle et cuisine. Missions principales : - Supervise et assure la qualité des services, gestion de la satisfaction et des litiges - Elabore les plannings Salle et Cuisine - Gère les approvisionnements, le stock, les inventaires - Supervise et garantit les procédures d'hygiène et de sécurité alimentaire HACCP, DLC, PMS - Gestion et contrôle des caisses et de la petite comptabilité - Assure la formation du personnel entrant - Gère l'entretien et la maintenance des équipements - Contrôle le processus et la qualité de production avant et pendant le service - Manage le service - Il peut avoir la responsabilité annexe d'un dossier Gestion des groupes, d'un recrutement ponctuel, tenues, site internet, réseaux sociaux..) - Assure l'accueil clientèle, la gestion des groupes, la prise de commande et la qualité des services - Participe à la mise en place des plans d'actions opérationnels et /ou commerciaux. - Veille à la bonne tenue du restaurant et à l application de l'ensemble des procédures et du cahier des charges enseigne - Vérifie l'état général de la salle, la mise en place et propreté - Pendant le service, gère l'accueil clients et les litiges - Supervise le service en salle et en VAE (Vente à emporter) - Après le service, distribue les missions de l'après- midi Qualités : Excellent professionnel doté de connaissances approfondies de l'accueil, du service en salle et en cuisine Polyvalent, disponible, Excellent Manager, sens du relationnel et du service Formation: Bac Professionnel restauration ou service, Bac technologique Hôtellerie. Bac+2: BTS hôtellerie-Restauration Connaissance des techniques, gestion, management et procédures Métier. 39 heures, Primes sur résultats ** Merci de transmettre votre CV à jour + une lettre de motivation **
Nous recherchons un(e) Auxiliaires de vie H/F dont le rôle sera d'accompagner des personnes en situation de dépendance à leur domicile et ainsi contribuer à leur bien-être. Le poste se situe à SENS (89), maximum 20 km autour, adaptable selon vos possibilités et souhaits. Besoins : Horaires de journée, un jour de repos fixe par semaine et un weekend sur deux travaillés. Temps partiel évolutif en fonction de vos disponibilités et souhaits. Tâches : - Actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.) - Réalisation de toilette et change - Utilisation du matériel de transfert médical - Préparation et accompagnement dans la prise des repas, - Accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle, discussions Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas. adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Débutants acceptés sous conditions d'intégration de notre centre de formation interne. VITALLIANCE c'est "PLUS qu'un JOB !" Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 12,12€€) Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 580€ bruts versés en 2023 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous reprendrons très rapidement contact avec vous pour un premier contact téléphonique, puis un entretien individuel.
Nous recherchons un(e) Auxiliaires de vie H/F dont le rôle sera d'accompagner des personnes en situation de dépendance à leur domicile et ainsi contribuer à leur bien-être. Le poste se situe à Sens (89), maximum 20 km autour, adaptable selon vos possibilités et souhaits. Besoins : Horaires de journée, un jour de repos fixe par semaine et un weekend sur deux travaillés. Temps partiel évolutif en fonction de vos disponibilités et souhaits. Tâches : - Actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.) - Réalisation de toilette et change - Utilisation du matériel de transfert médical - Préparation et accompagnement dans la prise des repas, - Accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle, discussions Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas. adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Débutants acceptés sous conditions d'intégration de notre centre de formation interne. VITALLIANCE c'est "PLUS qu'un JOB !" Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 12,12€€) Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 580€ bruts versés en 2023 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous reprendrons très rapidement contact avec vous pour un premier contact téléphonique, puis un entretien individuel.
Poste de journée : entre 8h et 15h30 du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos hebdomadaires tournants VOS MISSIONS : *Filtrer le sérum brut issu de la production du jour *Charger les camions de sérum filtré *Veiller au bon nettoyage du module filtration selon les normes d'hygiène VOTRE PROFIL : *Sensibilité aux conditions d'hygiène et de sécurité *Travail en milieu humide et chaud VOS AVANTAGES : Prime d'habillage, Prime 6 jours (en période haute), Majoration de nuit, Majoration de dimanche, Majoration de jour férié, Indemnités km Prime annuelle après 1 an d'ancienneté Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif Mutuelle familiale (50% par l'employeur) Avantages CSE Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
Poste principalement de journée : de 7h30 à 12h00 et de 14h00 à 17h30 du lundi au vendredi (et astreintes de week-end). VOS MISSIONS : - Effectuer les interventions de maintenance générale (préventif et correctif) - Effectuer les diagnostiques de pannes et proposer des actions d'amélioration - Réceptionner les commandes de pièces détachées - Suivre les prestataires extérieurs lors de leur intervention sur site VOS AVANTAGES : - Acquisition de RTT - Formation en continue - Prime annuelle après 1 an d'ancienneté - Prime de participation aux bénéfices après 3 mois de travail consécutif - Mutuelle familiale (50% par l'employeur) - Avantages CSE - Tarif préférentiel au magasin d'usine de la Fromagerie
1) Missions au sein de l'équipe pluridisciplinaire du SAMSAH : L'infirmier(ère) coordinateur (trice) à 0.50 ETP, sous la responsabilité de la directrice adjointe du Pôle, encadre les soins pour répondre à l'évolution des besoins dans le cadre du projet personnalisé des personnes accompagnées. Ce professionnel assure dans l'équipe la fonction de référent de parcours sanitaire. Cette mission nécessite la mise en œuvre d'actions propre à entretenir une relation d'aide de qualité. Il anime des entretiens, des activités thérapeutiques et propose des visites au domicile. Il prodigue des soins somatiques ponctuels et participe aux accompagnements médicaux spécialisés. 2) Missions au sein de l'équipe mobile de 3 IDE (EMC) : L'Infirmier(ère) coordinateur (trice) à 0.50 ETP, sous la responsabilité de la cheffe de service, en partenariat avec les médecins, coordonne le parcours de santé des résidents des EANM et concoure à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Il (/elle) assure également le lien avec les familles et l'ensemble des intervenants institutionnels. L'infirmier coordinateur s'inscrit dans un travail pluriprofessionnel et en lien avec les partenaires externes (structure sanitaire médico-social judiciaire réseau de santé .). A ce titre vous : - Participez à la définition mise en œuvre et évaluation des projets de soins - Réalisez des soins infirmiers qui permettent de maintenir où restaurer la santé de la personne - Mettez en œuvre des interventions qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic - Coordonnez les soins paramédicaux - Participez aux différentes réunions de l'unité, et à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisé - Créez une relation de confiance avec le résident et son entourage - Savez transmettre les informations aux différents interlocuteurs : Médecins, équipe pluridisciplinaire, familles, hiérarchie - Recueillez les données cliniques des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Rédigez et mettez à jour le dossier paramédical du résident tout en contribuant à la confidentialité de ces données - Réalisez, coordonnez, organisez et contrôlez les soins infirmiers et accompagnez la personne et son entourage - Informez et participez à la formation des professionnels dans l'accompagnement paramédical des résidents - Assurez une assistance technique lors de soins réalisés par le médecin Profil : Titulaire du diplôme d'état d'infirmier. Les notions d'éthique et de déontologie sont une évidence pour vous. Vous appréciez le travail en équipe et en réseau. Vous avez une capacité d'organisation, d'animation de groupe, maitrise de soi en situation difficile. La créativité et l'innovation sont fortement appréciées. L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification du Bulletin N°2 de votre casier judiciaire sera effectuée. Travail en horaires de journée et 1 soirée dans la semaine jusqu'à 20h. Convention collective 66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Infirmier. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein et la prime SEGUR 2 de 38€ brut pour un temps plein. Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) en précisant la référence de l'annonce : 2024-103
Notre société est spécialisée dans la fourniture de pompes, la réparation et la location de pompes ainsi que dans la fabrication de groupes de pompage motorisés. Notre entreprise est reconnue pour la qualité de ses fournitures et prestations, pour le sérieux et le sens de l'écoute de ses collaborateurs. Notre management collaboratif permet le développement des initiatives et l'épanouissement professionnel de chacun. Nos clients sont très diversifiés. Ils sont professionnels dans les domaines de l'industrie, des travaux publics, de l'assainissement, du traitement de l'eau, des collectivités locales. Ils attendent de notre part du savoir-faire et du professionnalisme. Nous vendons des pompes destinées aux transferts de liquides techniques dans l'industrie (Résine, peinture, huile, etc), des pompes d'eaux chargées ou boueuses dans les domaines des chantiers et carrières, des pompes d'assainissement, des pompes de surpression de réseaux d'eau claire, etc. Notre action extrêmement ciblée sur le matériel de pompage fait de TECH-POMPES un interlocuteur très recherché et très apprécié de nos clients. Sous l'autorité directe du gérant de l'entreprise, vous serez en charge de la gestion technico-commerciale sédentaire de l'entreprise. A l'issue de votre formation externe et interne, vous aurez les missions suivantes : - Gestion des demandes clients entrantes - Réalisation d'études et devis clients (Dans ce cadre, vous communiquerez avec nos fournisseurs et partenaires) - Relance commerciale des offres de prix - Gestion des commandes de nos clients. Réalisation et gestion des commandes fournisseurs. PROFIL Vous êtes de formation BAC + 2 à prédominance technique (Mécanique, électromécanique, maintenance, etc). Vous avez une première expérience de la relation technique et commerciale auprès des professionnels. Ce poste de TECHNICO- COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE est un poste à fort potentiel destiné à un candidat doté d'un sens du commerce et de la technique développé, d'un bon esprit de service et souhaitant progresser, avec nous, dans un secteur très dynamique au sein d'une structure en plein essor où règne la bonne ambiance et le goût du challenge. Vous êtes idéalement basé dans le nord de l'Yonne et vous avez un vrai projet de réussite professionnelle.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un MENUISIER H/F Vous aurez pour missions : Mission en tant que menuisier sur Aluminium : Divers travaux de menuiserie : découpe, débit, assemblage, montage. Manutention - poste en atelier Utilisation des machines de découpe et d'assemblage / outils (scie, perceuse, visseuse, fraiseuse, etc.). Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un aide macon H/F Vous aurez pour missions : Travaux de maconnerie (pose de fondations, montage des murs et des cloisons...) Isolation Prise de cote Decoupe de fibre de bois Isolation dans les combles Travail sur échafaudage Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un MONTEUR FRIGORISTE/PLOMBIER pour un de ses clients situés à SENS (89) Vous aurez à réaliser l'installation, la mise en service et la maintenance d'installations de matériels grandes cuisines, Froid et Climatisation Profil : BEP Equipements techniques énergie (ETE) option froid et climatisation. Bac pro énergétique, option gestion et maintenance des systèmes énergétiques et climatiques, accessible après un BEP électrotechnique. Bac pro énergétique, option installation froid et climatisation. BTS fluides, énergie, environnement, option maintenance et gestion des fluides et des énergies ou génie frigorifique. Avoir une connaissance technique du froid et de plomberie, Une capacité d'adaptation (situation, matériel), Savoir travailler dans l'urgence. Qualités: Rigueur, Précision, Synthèse, Capacité d'adaptation Au programme : - Diagnostic de situation, Contrôle, Installation, Réparation, Mise aux normes, Réglage, Suivi du matériel.
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un Chaudronnier soudeur(H/F), pour l'un de ses clients situés à Sens (89) Profil : CAP - BEP - BAC PRO Chaudronnier Soudeur Maitriser la Chaudronnerie fine Expérience : 5 ans Maitriser : - la soudure TIG et SEMI-AUTO sur Acier et Inox - La lecture de plans et croquis - Calculs de développée - Qualités : - rigueur, à l'écoute, discrétion, respect du secret professionnel Missions : - fabrication de châssis, capots , escaliers et rambardes - Matériaux soudés : acier, inox - Taraudages - Meulage Complément d'informations : Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaire brut : 13 à 15 €
L''Agence Parker Intérim de Sens recherche Maçon (H/F) pour l'un de ses clients situés à Sens (89) Profil : - CAP - BEP - BAC en Maçonnerie coffreur bancheur - Carte BTP - Expérience de 2 ans Habileté à la tâche et souci de la finition : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc. Lecture de plans et traçage. Maîtrise des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), et des pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Capacité à conduire des engins de travaux publics (finisseur, pelle hydraulique, engins de compactage, etc.) et leur guidage (à la voix, au sifflet, aux gestes conventionnels). Au programme : Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Complément d'informations : - Horaires : journée - Salaire horaire Brut : 11.88€ H/Brut - Contrat : INTÉRIM
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche pour l'un de ses clients Carrossier (H/F). Secteur de Sens (89) Connaissance des matériaux et produits de traitement Maîtrise du travail des métaux, des plastiques et des procédés d'assemblage Maîtrise du travail des métaux, des plastiques et des procédés d'assemblage Habileté manuelle et maîtrise de la peinture au pistolet Sens de l'esthétique Rigueur et minutieux Mission : - Réaliser un diagnostic des réparations à effectuer sur l'automobile ou prend connaissance des opérations à effectuer dans l'ordre de réparation. - Effectuer les réparations de carrosserie nécessaires (assemblage des tôles, débosselage, planage, ponçage ) et remplace les éléments trop endommagés. - Créer la teinte à l'aide d'un mélangeur et d'un nuancier. - Entretien du matériel et du nettoyage de son espace de travail. Il doit respecter les règles de protection.
L''Agence Parker Intérim de Sens recherche Maçon VRD (H/F) pour l'un de ses clients situés à Sens(89) Profil : - CAP - BEP - BAC en Maçonnerie coffreur bancheur - Carte BTP - Expérience de 2 ans Habileté à la tâche et souci de la finition : techniques d'application d'enrobés, de coulage du béton, etc. Lecture de plans et traçage. Maîtrise des outils de mesure topographique, de terrassement, de surfaçage et de réglage pour les revêtements, du petit matériel mécanisé (mini-pelleteuse, marteau-piqueur, bétonnière, etc.), et des pelle, pioche, cordeau et bombe pour les traçages. Capacité à conduire des engins de travaux publics (finisseur, pelle hydraulique, engins de compactage, etc.) et leur guidage (à la voix, au sifflet, aux gestes conventionnels). Au programme : Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.). Positionnement des repères pour les ouvrages à construire. Terrassement et fondations. Implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbains, etc.). Application et compactage des différentes couches de revêtements de chaussée. Complément d'informations : - Horaires : journée - Salaire horaire Brut : 11.88 à 14 € H/Brut - Contrat : INTÉRIM
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un/une Menuisier poseur(H/F) pour l'un de ses clients situés à St Clément (89) Sera amené(e) à évoluer sur un poste de deviseur. Profil : - CAP - BEP Menuiserie ALU - Expérience : 2 ans Mission : - Pose chez des particuliers de systèmes d'ouvertures en alu. - Préparation de son chantier, pose - Rédaction de devis pour des clients, chiffrage, cde de pièces - Lecture de plan - Prise de métrés avant chiffrage Dans le cadre de votre activité, vous serez amené(e) à vous déplacer avec le véhicule de la société et à ce titre, vous devez être détenteur du permis B. Complément d'informations : Horaires : Journée Salaire : à négocier selon profil Contrat : intérim longue mission
Nous recherchons un Coiffeur (H/F) compétent et passionné pour rejoindre notre équipe. En tant que Coiffeur, vous serez responsable de fournir des services de coiffure de haute qualité à nos clients. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et collaboratif où vous pourrez développer vos compétences et votre créativité. Responsabilités : - Accueillir les clients et les conseiller sur les différents styles et traitements capillaires - Effectuer des coupes, des brushings, des colorations, des mises en plis et d'autres services capillaires selon les demandes des clients - Appliquer des techniques de maquillage pour compléter les coiffures - Assurer la satisfaction des clients en offrant un service client exceptionnel Travail sur 4 jours (jour de repos à négocier avec l'employeur). Avantage : - Prime sur Chiffre d'affaire - Prime sur Vente
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Mécanicien monteur (H/F). Vous travaillez pour notre Client implanté à Gron, spécialisé dans les activités de maintenance préventive et curative mécanique, de tuyauterie industrielle et chaudronnerie, ainsi que la fabrication et le montage sur des travaux en mécanique, électricité industrielle, chaudronnerie et serrurerie ainsi que le transfert et le démantèlement d'usines. Vos missions : Vous effectuez montage mécanique, boulonnage avec plan Vous réalisez les opérations de démontage, montage, remplacement, réglage d'éléments mécaniques lors d'interventions de maintenance préventive et curative ou d'installations/désinstallation de systèmes techniques à caractère industriel Vous diagnostiquez et identifiez les composants défaillants Vous gérez les délais d'interventions Préparer une intervention de maintenance ou technique (disponibilité du système, accessibilité de la zone d'intervention, préparation du matériel et des pièces de rechange) Une première expérience idéalement acquise en chantier est un plus Vous savez lire des plans Vous connaissez la clé pate Vous êtes volontaire Vous êtes autonome et organisé Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire Sens et son équipe de recruteurs, recherche actuellement un Electromécanicien (H/F) Vous travaillez pour notre Client implanté à Malay Le Grand, spécialisé dans les activités de maintenance préventive et curative sur site et en atelier de machines tournantes dont les principaux domaines sont la maintenance des installations électromécaniques, l'entretien et la réparation de machines tournantes, le transfert ou le démantèlement des installations électriques ou électromécaniques. Vos missions se dérouleront à Savigny sur Clairis. Vous aurez pour missions : - Réalisation de maintenance - Vous installez des machines neuves : machines de production, engins de levage selon le dossier de fabrication - Vous assurez le montage des moteurs, roulement ou variateurs de vitesse - Vous procédez aux câblage électriques complet des machines et des armoires électriques Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez parfaitement le domaine mécanique, électrique et électromécanique. Vous avez des connaissance dans les secteurs pneumatique et hydraulique. Vous êtes motivé et on peut compter sur vous. Vous êtes bricoleur et êtes à l'aise avec les outils. * Rémunération : Selon l'expérience *Mes avantages : - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le psychologue exerce son activité au sein d'une unité éducative sous la responsabilité d'un responsable d'unité éducative (RUE) et sous l'autorité d'un directeur de service ou d'établissement de la protection judiciaire de la jeunesse (PJJ). Dans le cadre d'un projet de service et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, le psychologue exerce ses activités à la suite à d'une décision judiciaire en veillant à la confidentialité et au respect de l'intimité du mineur et de sa famille. Le psychologue contribue à la mise en œuvre de mesures judiciaires. Le psychologue exerce son activité afin de promouvoir l'autonomie de la personne en en garantissant la prise en compte de la vie psychique. Il apporte un éclairage clinique sur les situations suivies auprès des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire de l'unité. Activités: - Conduite de l'action d'éducation dans un cadre pénal auprès du mineur et de sa famille: - Recueillir et analyser les demandes institutionnelles. - Proposer un travail spécifique en fonction des besoins. - Conduire des entretiens individuels et familiaux au sein de l'unité, le cas échéant à domicile ou dans tout autre lieu propice à l'échange. - Proposer une écoute individuelle ou collective et soutenir la parole afin de favoriser une compréhension par les mineurs et leurs familles des difficultés rencontrées. - Associer le mineur et sa famille au travail d'élaboration psychique et mobiliser les ressources internes. - Repérer les éléments de personnalité du mineur et leur interaction avec la dynamique familiale et le contexte social. - Evaluer les éléments psychopathologiques.. - Soutenir le mineur et sa famille dans une démarche de soins. - Participer à l'organisation institutionnelle: - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Participer aux réunions, aux groupes de travail et aux différentes instances institutionnelles selon les thématiques proposées. - Participer aux échanges et soutenir les réflexions menées au sein de l'équipe pluridisciplinaire. - Travailler en interdisciplinarité et proposer des méthodes individuelles et/ou collectives en direction du mineur et de sa famille. - Aider les agents à repérer les enjeux relationnels avec les mineurs et les familles. - Restituer ses interventions à l'équipe pluridisciplinaire. - Rendre compte de l'intervention à la hiérarchie. - Favoriser la constitution et le développement d'un réseau partenarial. - Représenter l'unité, le cas échéant, le service ou l'établissement auprès des partenaires. - Restituer les éléments recueillis et leur analyse : - Concourir à la rédaction des rapports professionnels en vue de contribuer au développement et à l'aide à la décision judiciaire. - Rédiger des écrits professionnels. - Restituer au mineur et à sa famille les éléments de compréhension et les propositions transmises au magistrat. - Informer le magistrat de tout élément susceptible d'entraîner une modification de la prise en charge.
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche pour l'un de ses clients un électromécanicien (H/F) Secteur de Sens (89) Qualité : - Autonome, Sérieux, Travailleur, Motivé - Rigoureux, Très bonne présentation Expérience : - 2 Ans expérience similaires Mission principale : - Entretien préventif et curatif - Maintenance de matériel hydraulique - Entretien pont élévateur, compresseur, etc... Complément d'informations : - Horaires : De 8h00 à 17h00 du lundi au vendredi
L'Agence Parker Intérim de Sens recherche un tourneur CN & conventionnel (H/F) pour l'un de ses clients situés à Sens (89) Profil: - CAP BEP BAC TOURNEUR CN - Qualités : Autonome, Soigneux, Rigoureux, Ponctuel Compétences spécifiques: - Maitrise : travail sur tour CN Au programme: - Changement des outillages - Lancement de la production - Contrôles visuels des pièces - Conduite d'un tour CN et conventionnel : fabrication de petites séries Complément d'informations: Horaires : journée Salaire horaire Brut : selon profil Type d'emploi : Intérim
Vos missions au quotidien : Délivrance de médicaments et conseils de santé aux patients ; Garantie de la sécurité des soins et suivi des traitements ; Participation aux actions de prévention et promotion de la santé ; Travail en étroite collaboration avec l'équipe pour un service de qualité. Pharmacien en officine sur 4 jours, 1 samedi sur deux. Gestion en autonomie de son propre laboratoire si il le souhaite.
AAAEP recherche un psychologue pour réaliser : - Des tests cognitifs et psychomoteurs ainsi que des entretiens auprès des usagers de la route ayant eu un retrait de permis. L'objectif étant d'anticiper les éventuels risques lors d'une reprise de volant (addictions, troubles mentaux, hygiène de vie, troubles cognitifs, stabilité émotionnelle, conscience du risque, intégration des limites ). L'utilisation d'une batterie spécifique et dédiée à la conduite sur route sera utilisée. - Des tests psychotechniques auprès d' agents territoriaux de la fonction publique lors de la mise en conformité législative au lors d'embauches de profils effectuant des missions à risques sur le terrain. Ces évaluations peuvent s'accompagner selon la typologie des cas de la passation par le psychologue de test de personnalité.
Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients, fournisseur d'équipements industriels un ou une Ingénieur(e) Mécanique H/F en CDI sur leur site industriel à Sens (89). Poste et Missions : Rattaché(e), vous serez en charge de réaliser des études d'implémentation d'équipements en les formalisant par des schémas, plans normés de détails et de dossiers de définition et en préparer la consistance technique. Vos missions : Traitement technique des demandes clients, Elaboration de cahiers des charges, Supervision les projets dans le respect des contraintes et délais Suivi des fournisseurs et sous-traitants Réalisation d'expertises techniques Réalisation d'analyses de calcul mécaniques et de plans (cotation, tolérance.) Rédaction des nomenclatures, Réalisation des analyses de risques et constitution du dossier d'homologation Support technique de notre atelier de maintenance Profil : De formation Bac + 5 de type école d'ingénieur (avec spécialisation de type mécanique) complétée par une expérience minimum de deux ans similaires au sein d'un environnement industriel La connaissance du secteur ferroviaire est un plus. Anglais souhaité. Rémunération selon profil, statut cadre. Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
Entreprise : Cabinet de recrutement et de prestations RH innovant & moderne, recherche pour un de ses clients, dans le cadre de son expansion un ou une Technicien(ne) Méthodes & Conception. Poste et Missions : Sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Etudes, vous serez l'interface privilégiée du personnel atelier, vos compétences fonctionnelles vous permettront d'échanger avec les équipes commerciales et techniques. Vos missions : - Être Garant de la conformité des dossiers de fabrications et de leurs mises à disposition - Réaliser des études 3D & générer des programmes de la CNC - Mettre en place des outils & des méthodes inspirées du Lean Manufacturing - Réaliser des études design pour le service commercial - Réaliser des études techniques pour le service production - Réaliser des approvisionnements spécifiques et des consommables atelier Profil : De formation de type BTS Conception des produits industriels, Licence Professionnelle Production industrielle, Technicien supérieur en conception industrielle de systèmes mécaniques, Technicien supérieur méthodes produits process complétée par une expérience idéalement au sein d'un bureau des méthodes pendant 3 minimum. Compétences : ERP, Logiciel de type CAO, SolidWorks... Maîtrise en élaboration de plans et de dessins Esprit PME Rémunération selon profil Pour postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), accompagnée de vos souhaits de rémunération par e-mail
Choisir BDO, c'est : Rejoindre le 5ème réseau mondial d'Audit et d'Expertise Comptable, présent dans 167 pays et disposant de 45 bureaux en France. Profiter d'un cadre de travail professionnel et convivial, avec une équipe dynamique et bienveillante. La promesse d'un parcours d'intégration et de formation destiné à vous familiariser avec la méthodologie et les outils. La possibilité de s'impliquer dans la vie du bureau : place à l'initiative et bienvenue à l'individualité de chacun ! BDO est le 1er cabinet d'audit, d'expertise et de conseil devenu "Entreprise à mission". BDO prend désormais de nouveaux engagements : sociétaux, environnementaux & sociaux. Un peu curieux ? Votre nouvel environnement de travail 2 associés ; 2 Directeurs de mission ; 37 collaborateurs ; Votre équipe 12 collaborateurs , 2 directeurs de mission Vos missions Sous la supervision de collaborateurs seniors et managers, mais aussi au contact régulier des associés, vous travaillerez réellement en équipe auprès de nos clients. Nous vous donnons ainsi les moyens (formations, gestion de carrières, détachements à l'international) d'apprendre, de découvrir et de partager. Vous effectuerez des missions pour une clientèle française et internationale de secteurs d'activités et tailles variés de la PME aux grands comptes et sociétés cotées : Audit légal : en certifiant les comptes des entreprises, vous vous assurez que leurs comptes sont fidèles et sincères. Vous pourrez utiliser des outils innovants développés par BDO ainsi que sur une méthodologie approuvée Audit contractuel : Due diligence d'acquisition et de cession Commissariats aux apports Conseil : Expertise indépendante et judiciaire, contrôle interne, évaluation, consultations normes comptables, mission d'investigation financière, etc. Votre profil Titulaire d'un diplôme universitaire ou d'une école de commerce orienté comptabilité (BTS, DUT, Master CCA, DCG, DSCG) Vous avez effectué de préférence un stage ou une alternance en audit et possédez de bonnes compétences en techniques comptables Maîtrisant les outils bureautiques courants (tableurs, traitement de texte) et avec une appétence pour les nouvelles technologies. Vos valeurs sont essentielles à nos yeux. Nous recherchons un candidat : engagé, team player, flexible, fiable, avec une belle aisance relationnelle. Persévérance, pugnacité, goût du challenge : ce seront vos meilleures armes sur le terrain. Nos avantages Tickets restaurant, télétravail, protection sociale avantageuse, jours enfants malade, droit à la déconnexion, absence autorisée pour le don du sang.
Pour tous vos chantiers, cet entreprise vous propose un large choix de location de matériel : chariot télescopique, marteau piqueur, tractopelle, camion-benne, mini pelle, échafaudage, bétonnière, nacelle, remorque à Sens... Courte, Moyenne ou Longue durée, nos équipes de professionnels vous orientent vers la formule de location de matériel adaptée à vos chantiers à Sens. N'hésitez plus ! Postulez pour rejoindre leur équipe ! Voici quelques aspects clés de cette mission : - Entretien préventif et correctif - Réparation de machines sur chantier ou en atelier. - Diagnostic de pannes - Suivi des réglementations - Gestion des pièces détachées - Travail en équipe - Organisation et rigueur - Assurer la continuité des opérations, renforcer la sécurité sur les chantiers et garantir la productivité dans le secteur agricole. Votre profil : La personne doit être de préférence à l'aise avec la conduite de chariots, et/ ou nacelles, minipelles (une formation interne sera effectuée) - Compétences Techniques - Connaissances Mécaniques : Maîtrise des principes de fonctionnement des machines agricoles et de TP. - Compétences Comportementales - Rigueur et Précision : Attention aux détails pour effectuer un travail de qualité. - Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante et à prendre des initiatives. - Sens de l'Organisation : Gestion efficace du temps et des priorités pour respecter les délais de réparation. - Capacité d'Adaptation : Flexibilité à travailler sur différents types de machines et à s'adapter aux nouvelles technologies. - Travail en Équipe Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Recherche pour le compte de son client, leader mondial des équipementiers dans le secteur Automobile des Caristes CACES R489-2B et R489-3(H/F). Réception et contrôle de marchandises, approvisionnement des modules et divers travaux de manutention. Nous vous proposons : - une rémunération de 12.35 € brut par heure + 13eme mois + primes - travail possible en heures supplémentaires et le samedi - un suivi personnalisé
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour un de ses clients un outilleur H/F L'outilleur conçoit, monte et entretient des machines industrielles. Vos missions seront : -Analyse du cahier des charges -Etablissement du plan de fabrication -Construction du prototype -Organisation de phases de test -Encadrement de la chaîne de fabrication des produits, à l'unité ou en série -maintenance des outils, réparations éventuelles. Profil recherché : L'outilleur industriel doit pouvoir s'appuyer au quotidien sur un très solide sens de l'observation, de l'analyse et de la synthèse. Minutieux et concentré , il fait preuve de précision et de rigueur dans la conception des machines-outils. Dans toutes ses tâches, il se montre attaché aux consignes de sécurité. La variété des situations industrielles enjoint l'outilleur à faire preuve de réactivité et d' adaptabilité . Il n'est pas dénué de créativité pour trouver des solutions à chaque problématique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN acteur majeur du recrutement avec plus de 400 agences en FRANCE. Chaque jours plus de 45 000 interimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. alors pourquoi pas VOUS ? Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients SOUDEUR H/F. Date de début du contrat : A pourvoir immédiatement PROFIL Vous êtes soudeur confirmé avec connaissances des procédés semi-auto et arc. La lecture de plans ne vous pose aucun problème. MISSIONS Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes, profilé entre eux sur le support Régler les paramètres des machines et des équipements Travail en 2 équipes AVANTAGES Rémunération attractive sur 13 mois - Primes Profil recherché : Vous avez conscience des règles et consignes de sécurités. Votre sens de l' attention et votre autonomie vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recrute pour l'un de ses clients des Techniciens de maintenance H/F : Rattaché(e) au Responsable Maintenance votre mission est de réaliser les activités de maintenance préventive, curative et corrective de l'ensemble des lignes de production et du bâtiment. Vos missions consisteront à : Etablir des diagnostics de pannes, Réaliser des interventions de maintenance curative et préventive sur les équipements de production et bâtiments, Réaliser des travaux d'améliorations et de mise en conformité, Effectuer les comptes rendus des interventions sur la GMAO du site afin garantir la traçabilité et le suivi, Être force de proposition dans l'amélioration des équipements, Assurer la transmission d'informations entre les services, Veiller à la mise en sécurité du personnel et des équipements. Profil recherché : Diplômé(e) d'une formation niveau BAC+2 en maintenance, votre niveau de maitrise vous permet de diagnostiquer et d'assurer en toute autonomie des travaux d'électromécanique, d'électricité et de soudure. Idéalement vous avez déjà une connaissance du milieu agro-alimentaire. Vous êtes reconnu pour vos qualités organisationnelles (gestion d'activité, de moyens...etc) et relationnelles (proximité avec le personnel de production lors des interventions). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux jeunes diplômés. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
Recherchons 1 Psychologue clinicien (H/F) à temps plein ou temps partiel rattaché au pôle de pédopsychiatrie (CMP SENS). Situation statutaire des psychologues au CHSY : Organisation de concours. Salaire avec reprise d'ancienneté. Temps FIR. Définition du poste : Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique et les comportements individuels, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation, afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne. Assurer un accueil de qualité afin de créer un lien de confiance avec le patient tout en ayant un rôle de soutien et d'accompagnement de celui-ci. Missions principales : - Évaluation et analyse des besoins du patient - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur entourage - Pratiques d'entretiens ou de psychothérapies individuelles et de groupe - Mise en œuvre des activités thérapeutiques adaptées au patient - Réalisation de bilan psychologique (recueil d'information, entretien, observation, interprétation, synthèse et restitution) - Recherche, recueil et traitement de données professionnelles et cliniques - Contrôle et gestion des matériels nécessaires à son activité - Intervention auprès d'équipes pluridisciplinaires : formation, soutien, groupes de parole, analyse des pratiques, analyse institutionnelle - Participation à la formation, recherche et démarche qualité - Accompagnement professionnel et formation des professionnels et des personnes en formation
Le poste : Votre agence PROMAN SENS recherche pour l'un de ses clients des caristes caces 2 et 3 H/F . Vos missions consisteront à : - Effectuer le chargement et déchargement de camion. - Attention, il y a du port de charges, - Vous effecturez de l'emballage et des travaux de manutention, - Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes, - Réceptionner, stocker et transférer des produits sur palettes à l'aide d'un chariot élévateur, - S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention. Horaires : 2*8 du Lundi au Vendredi Salaire : 1770€ / 1800€ par mois Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim. Profil recherché : Vous avez conscience des normes de sécurité. Idéalement vous avez une formation CACES 2 et 3. Votre polyvalence , votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un peintre industriel H/F Vous aurez pour missions : Assemblage par procédé de soudure d'éléments métalliques - lecture de plan - montage et démontage - Manutention manuelle - Se conformer aux plans et consignes reçus. - Souder et assembler les pièces de métal suivant les procédés de soudage - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée. Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Le SESSAD SENS et EMAS SENS (Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation) accompagnent des jeunes de la naissance à 20 ans avec Déficience intellectuelle, trouble du comportement, Autisme, avec pour objectif de les soutenir dans l'inclusion scolaire et socio-culturelle. A ce titre, vous : - Participez à la démarche de soins et vous avez la charge de conduire des actions cliniques dans l'environnement, - Assurez un rôle de conseiller technique auprès des professionnels, - Réalisez des bilans psychologiques et des bilans fonctionnels, - Participez activement à la vie institutionnelle. Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 de type Master II de Neuropsychologie ou de psychologie du développement. Vous êtes flexible, mobile et organisé. Vous appréciez le travail en équipe et en partenariat. Vous savez rendre compte. Mode de recrutement : CDI à 1 ETP, soit 0,60 % SESSAD et 0,40 % EMAS Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées) Classification : Psychologue. Cadre classe 3 niveau I. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : Monsieur Dominique BEAUJARD, Responsable d'unité(s) 20 rue de Sainte Béate 89100 SENS - Référence de l'annonce : 2024-116
L'ergothérapeute accompagne les résidents présentant un dysfonctionnement physique, psychique et/ou social, en vue de leur permettre de retrouver ou de conserver un fonctionnement optimal dans leur vie personnelle et leurs loisirs. L'ergothérapeute utilise pour cela des activités concrètes tenant compte des potentialités des personnes et des contraintes de leur environnement. Il sollicite les fonctions déficitaires et les capacités résiduelles des résidents. En ce sens, il/elle : * Participe à l'évaluation initiale du résident et au bilan du premier mois * Évalue régulièrement l'autonomie des résidents et des situations de handicap qu'ils peuvent rencontrer dans leur vie quotidienne * Définie des plans d'aide individualisés, visant la compensation des situations de handicap dans le respect des habitudes de vie des résidents et de leurs projets personnels respectifs, en collaboration avec l'équipe soignante * Stimule l'autonomie de déplacement : choix du fauteuil, adaptation de celui-ci et apprentissage de son utilisation, installation du résident, travail des transferts * Stimule l'autonomie au repas : réapprentissage du geste, stimulation à l'autonomie pendant les repas, choix de matériel adapté et apprentissage de son utilisation * Stimule l'autonomie à la toilette et à l'habillage : revalorisation des capacités de la personne, installation du résident, choix d'aides techniques et apprentissage de son utilisation * Collabore avec le(la) coordinateur(trice) d'animation dans le cadre de certaines animations avec participation des résidents * Participe à la prévention des escarres, en lien avec l'équipe soignante * Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des Projets de Vie Personnalisés (PVP) des résidents Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Ergothérapeute. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières * Rémunération mensuelle brute de 2350€ à 2550€ selon ancienneté pour un équivalent temps plein * Poste à temps partiel : 7h/semaine
TRANSCOURSES DIRECT, entreprise familiale spécialisée dans le transport frigorifique recherche dans le cadre de son développement un(e) conducteur/trice pour les missions suivantes : - assurer le chargement de votre camion en fonction des clients à livrer (10/15 par jour) - distribution de produits alimentaires sous température dirigée - prise de service 5 h sur Sens - tournée régionale Permis C ET FIMO/FCO à jour obligatoires. Expérience d'un an minimum. CDI - 39 h . Prise de poste : dès que possible
Sous la responsabilité d'un Cadre infirmier, l'IDE dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers, leur évaluation, la contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques et des actions de dépistage. L'IDE participe également à des actions de prévention, de formation et d'éducation thérapeutique ou d'encadrement. En ce sens, il/elle : - Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; - Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ; - Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ; - Effectue le suivi des résidents hospitalisés ; - Assure la prise en charge de la douleur ; - Accompagne la fin de vie ; - Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ; - Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical Vous êtes nécessairement titulaire d'un diplôme d'état d'Infirmier. D'un naturel dynamique et enthousiaste, vous souhaitez vous intégrer à une équipe attachée à délivrer une prise en charge de qualité aux personnes âgées qui nous rejoignent. Vous intégrez un Groupe familial où le résident est au centre de nos préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. Ces valeurs fondamentales doivent être partagées et respectées par tous. Conditions particulières - Rémunération mensuelle brute de 2950€ à 3450€ selon ancienneté - Travail un week-end sur deux
Dans une entreprise artisanale de rénovation de couverture chez les particuliers, et sous la responsabilité de votre chef d'équipe, vous serez chargé(e) de réaliser le chevronnage, le lattage, la couverture, et l'isolation..Bonne connaissance du zingage. Vous travaillez essentiellement sur les chantiers de 7h30 à 12h et de 13h à 17h du Lundi au Jeudi, et le Vendredi de 7h30 à 12h. Pas de grands déplacements. Des notions de bâtiment seraient appréciées.
Être Responsable de cuisine chez SIGNORIZZA c'est s'assurer du bon fonctionnement de l'activité de son secteur, garantir la qualité des produits, le respect et la présentation des recettes dans l'objectif de contribuer à la réussite de l'expérience client. VOS MISSIONS PRINCIPALES Vous êtes à la fois cuisinier, gestionnaire et responsable d'une équipe ! Votre fonction dispose donc d'une certaine polyvalence avec pour principale mission la satisfaction du client. Vous serez chargé de : - Superviser et diriger l'équipe de production tout en faisant respecter les règles élémentaires d'approvisionnements et d'hygiène en vigueur (HACCP), - Participer à la gestion économique du restaurant en mettant en place toutes actions correctives afin de remplir les objectifs de résultats, - Être le garant de l'accompagnement et de la formation des autres membres de l'équipe, - Transmettre les valeurs d'exemplarité, d'exigence et d'engagement véhiculées par l'entreprise. - Connaître et appliquer les techniques de fonctionnement, d'entretien et de nettoyage des matériels, des équipements et des locaux, - Organiser, animer & fédérer une équipe (briefs & débriefs), - Prévenir et gérer les conflits, - Connaître les règles de gestion de stocks, de conservation, de conditionnement et d'assemblage des produits alimentaires, - Maîtriser les coûts et contrôler les ratios afin d'optimiser la marge, - Maîtriser les techniques culinaires et de cuisson, - Connaître les règles de stockage et d'utilisation des produits dangereux, - Formaliser des documents (plannings, plans de maîtrise sanitaire.). VOTRE PROFIL Votre sens développé du commerce et de l'accueil clients a su faire ses preuves sur des postes similaires. La sensibilité au produit, l'écoute, la pédagogie, le travail en équipe n'ont plus de secret pour vous.Vous avez une capacité à prendre des décisions en toute autonomie, le sens de l'initiative & des responsabilités. Vous avez envie d'évoluer et de développer votre polyvalence au sein de notre enseigne, et votre motivation est là pour faire la différence ! Garant de la bonne entente de l'équipe, vous savez adapter votre communication aux différents profils. Vous savez être discret et respectez la confidentialité.
Au sein de l'EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés) Les Oliviers et sous l'autorité du directeur adjoint, le neuropsychologue/psychologue du développement assure les tâches qui lui sont confiées. A ce titre : Vous êtes en charge de conduire des actions cliniques Vous assurez et organisez les bilans psychologiques et cognitifs Vous êtes intéressé par les pratiques innovantes (commande oculaire) Vous participez à l'évaluation du développement de l'enfant. Vous assurez le suivi rédactionnel de vos observations et la mise à jour des dossiers Vous participez activement à la réunion hebdomadaire de l'équipe thérapeutique Vous vous engagez pour l'évolution du projet de soin (diversification des prestations et du projet de service), vous collaborez à l'élaboration du projet individuel et dans les rencontres avec les familles Vous êtes motivé par le travail en équipe et vous savez rendre compte Profil : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 de type MASTER 2 de Neuropsychologie ou psychologue du développement. Mode de recrutement : CDI à 0.40 ETP Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Psychologue. Cadre classe 3 niveau I. Cette qualification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Poste à pourvoir de suite Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) Référence de l'annonce : 2024-120
Intervention sur des chantiers de rénovation et/ou construction de maisons individuelles sur le Nord de l'Yonne ( Sens et alentours). Vos missions sont les suivantes: - travaux de maçonnerie sur des maisons neuves - travaux de rénovations sur divers bâtiments - travail en hauteur - manutention de charges lourdes Horaires de journée : 08h00 12h00 et 13h00 17h00 du lundi au vendredi. Capacité à travailler en équipe et en autonomie.
5ème réseau mondial d'audit, d'expertise comptable et de conseil, BDO emploie 1900 collaborateurs en France. 1er cabinet d'Audit et de Conseil à adopter le statut d'Entreprise à Mission, nous prenons des engagements forts pour l'épanouissement et l'avenir de nos collaborateurs. Rejoignez-nous ! Vos missions : Au sein du bureau de Sens, sous la supervision des chefs de mission, managers et associés, vous participez à l'ensemble des missions d'expertise-comptable en lien direct avec les clients de secteurs et de tailles diversifiés : acquisition des flux comptables, préparation des déclarations courantes, établissement de comptes annuels et reporting périodiques. Dans un secteur où les évolutions de la réglementation et des solutions technologiques sont importantes, vous bénéficierez tout au long de l'année de formations sur les actualités comptables, fiscales, ainsi que sur nos outils. Votre futur environnement de travail : 2 Associés et 30 Collègues bureau situé au coeur de la ville et facile d'accès. Charte de télétravail avantageuse offrant la possibilité de plusieurs jours de télétravail hebdomadaires Parcours d'intégration et de formation personnalisé Accompagnement des stagiaires DEC Gymlib : abonnement sport & bien-être Afterworks réguliers Un package intéressant : + prime + Plan d'épargne entreprise, intéressement et participation, tickets restaurant Votre Profil : Vous venez d'obtenir avec brio votre master CCA (ou équivalent). Votre DSCG est dans la poche, ou il le sera après avoir révisé avec vos futurs collègues. Votre stage DEC va débuter, et vous avez besoin d'un vrai accompagnement jusqu'à la soutenance du mémoire. Vous souhaitez gravir les échelons en cabinet, avec l'ambition de devenir Expert-Comptable. Pourquoi nous rejoindre ? Choisir BDO, c'est : Intégrer le 1er cabinet d'audit, d'expertise et de conseil devenu "Entreprise à mission". Ce statut nous engage à respecter nos objectifs sociaux, sociétaux et environnementaux auprès de nos collaborateurs et clients. Bénéficier des opportunités du 5ème réseau mondial d'audit, d'expertise et de conseil (missions à dimension internationale, mobilité ). Construire un projet professionnel qui vous ressemble (parcours d'intégration et de formation personnalisé, opportunités d'évolution de carrière rapide ). Trouver votre place dans une structure à taille humaine, au sein de l'un de nos 54 bureaux en France : nos collaborateurs, en relation directe avec leurs associés et leurs clients, sont responsabilisés dans leur travail et montent rapidement en compétences. Pour en savoir plus, découvrez notre plaquette marque employeur. Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap
Le Service de Remplacement de l'Yonne, groupement d'employeurs à vocation de remplacement recrute. Le Service de Remplacement recrute un agent de remplacement (H/F) en bovin lait en CDD. Votre mission : Assurer le remplacement sur une exploitation bovin lait, situé à Bussy le Repos (89500). Dans le cadre de votre mission, les activités à réaliser sont les suivantes : - Assurer la traite du troupeau - Assurer l'alimentation Qualités et compétences : - Maîtrise de la traite - Ponctualité - Bon relationnel Autres informations : - Indemnités kilométriques selon grille - Poste à pourvoir dès que possible en CDD - Horaires : 7h-8h30 / 18h-20h
Placé sous l'autorité du chef de Service, l'Aide-soignant(e) ou l'AES a pour mission d'accompagner physiquement et psychologiquement les personnes accueillies tant pour développer et/ou maintenir leur autonomie dans tous les actes de la vie quotidienne que pour assurer l'hygiène, le confort physique et moral dans les activités éducatives, sociales et de loisirs. Il assure également la sécurité des résidents, anticipe les situations à risque et gère les urgences. A ce titre vous : - Participez activement à travers vos missions à la vie de l'unité et à son projet global - Assurez les soins de nursing auprès de résidents adultes polyhandicapés et les accompagnez dans tous les actes de la vie quotidienne - Participez à l'élaboration et au suivi des projets individualisés, vous êtes actif à les mettre en œuvre - Serez impliqué sur une fonction de référent de projets individuels (suivi, participation aux réunions, communication auprès des aidants) - Mettez en place des activités en réponse aux besoins des personnes accueillies - Êtes ouvert au travail en équipe, travail 1 WE sur 2 - Êtes force de proposition pour améliorer l'organisation et l'élaboration des plannings - Valorisez et stimulez les acquis des personnes qui vous sont confiées - Êtes vigilant aux signes et aux comportements inhabituels des personnes accueillies - Identifiez les signes de douleurs et de détresse et agissez selon les protocoles mis en place - Secondez l'infirmière dans les soins portés à la personne - Utilisez les appareillages et équipements mis à disposition suivant les préconisations médicales et paramédicales. - Veillez au bien-être de la personne : respect de son intimité, tenir compte de ses appareillages, à son hygiène et à son confort, à son alimentation et à son sommeil. - Déclinez et respectez les protocoles élaborés, vous assurez la prise des traitements selon la préparation des infirmières - Utilisez l'outil information et renseignez les documents assurant la traçabilité (logiciel Net Soin) - Participez à l'organisation du travail en donnant votre avis sur les plannings et le fonctionnement du service Profil : Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant ou d'un DEAES, vous justifiez d'au moins une expérience significative à un poste similaire. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Mode de recrutement : CDI à temps complet Convention collective : CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées) Classification : Selon qualification + versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein Date de début du contrat : Dès que possible Poste basé à : La MAS Les Amandiers à Courtois-Sur-Yonne (89) Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) Référence de l'annonce : 2024 -150
Le Pôle Habitat et Inclusion Sociale se structure en un collectif de plusieurs unités : EANM (les Genêts, les Courlis, les Chênes Bertin et l'Arche), d'un accueil de jour, d'un habitat partagé et d'un SAVS et une autre unité Dans ce cadre, vous interviendrez au sein de deux de ses unités : - l'EANM les Chênes Bertin (Etablissement d'accueil non médicalisé) un foyer de vie ouvert depuis 1989, situé à Sens. Il héberge 39 adultes en situation de handicap intellectuel et psychique, avec pour mission le maintien et le développement de leur autonomie. - L'EANM l'Arche (Etablissement d'accueil non médicalisé) un foyer de vie ouvert depuis 2003 situé à Sens. Il héberge 23 adultes en situation de handicap intellectuel et psychique, avec pour mission le maintien et le développement de leur autonomie. Missions : - Être en lien fonctionnel avec le Chef de Service de l'unité pour soutenir la réflexion au sein de l'équipe accompagnante. - Apporter un éclairage clinique et théorique sur le fonctionnement psychique des personnes accueillies. - Favoriser la compréhension auprès de l'équipe, des enjeux, des compétences et des limitations des personnes accueillies, avec le respect des outils qui sont propres à votre orientation professionnelle. - Contribuer à la réflexion, à l'élaboration et à la co-construction du projet personnalisé de chaque personne accueillie en collaboration avec l'équipe éducative lors de temps dédiés. - Contribuer par votre analyse aux différentes réunions institutionnelles, organisationnelles, et transversales du Pôle Habitat et Inclusion sociale. - Développer le travail avec les familles. - Mettre en place des suivis individuels et/ou collectifs. Profil : Titulaire d'un Master 2 de Psychopathologie clinique ou de psychologie du développement ou de neuropsychologie, disposer d'une expérience dans le champ du handicap serait un plus. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation et d'un esprit d'équipe. Vous savez partager vos compétences et êtes force de propositions. Le travail en équipe pluridisciplinaire et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous. Mode de recrutement : CDI à temps complet modulable selon vos disponibilités Convention collective : CCN66 (Etablissement pour personnes inadaptées ou handicapées) avec reprise ancienneté. Congés trimestriels (3x6 jours à proratiser au temps de travail) Classification : Cadre classe 3 niveau I. Cette classification donne lieu au versement de l'indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein (Accord du 2 mai 2022 relatif à la mise en place du complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs). Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées. Adressez votre candidature (CV lettre de motivation) en précisant la référence de l'annonce : 2024-104
Co-Efficience vous propose de rejoindre une entreprise à taille humaine, tout en appartenant à un grand groupe industriel, attractive et moderne, intervenant dans le domaine de la mécanique générale, en conception et assemblage, en tant que : AUTOMATICIEN H/F Intégré(e) au sein du Bureau d'Études Automatisme, et en concertation avec le Bureau d'Études Mécanique et les Chargés d'Affaires, vous assurez la mise en œuvre de la partie Automatismes des machines destinées à la clientèle. Vous intervenez dans le processus, de la commande jusqu'à la réception finale. À CE TITRE, VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Création et réalisation de schémas électriques. Réalisation de programmes automates. Injection et paramétrage des programmes. Mise en route et test des machines. Rédaction de la documentation associée. Réalisation des réceptions des machines et formation de la clientèle. Dans ce cadre, vous aurez à vous déplacer ponctuellement en France et à l'étranger (environ 3 mois par an). POUR CE FAIRE, LES COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES SONT LES SUIVANTES : Formation Bac+2 (ou plus) en Automatisme, Robotique ou Génie électrique. Expérience en conception de systèmes automatisés (idéalement en machines spéciales). Maîtrise des compétences en Automatisme, Robotique et Électricité (informatique et électronique). Connaissances en Mécanique, Pneumatique et Hydraulique. Méthodologie et outils de gestion de projets. Maitrise de logiciels techniques de CAO. Anglais niv° B1/B2. Au-delà de vos compétences techniques, votre savoir-être sera un atout majeure dans la réussite à ce poste : Vous êtes organisé, rigoureux et possédez un réel sens pratique. Autonome, vous savez faire preuve d'adaptation et d'innovation. Esprit et travail d'équipes : écoute, communication, interactions, etc. En résumé, si vous êtes passionné de technologie et d'innovation, que vous aimez relever des défis et apporter des solutions, alors cet environnement stimulant est fait pour vous ! À la recherche d'un nouveau chalenge ? N'hésitez plus, lancez-vous et postulez afin d'en apprendre davantage ! DÉTAILS du POSTE : Statut : Cadre Lieu : Dans les environs de SENS (89100). Rémunération : 38 à 42 K€ sur 13 mois. Tickets restaurant + Participation + Mutuelle.
Description du poste : Actua Sens recherche pour un de ses clients , un Assistant Qualité H/F. Cette offre d'emploi est une mission d'intérim de 6 mois minimum à pourvoir début juin. Rattaché(e) au Responsable QHSE, vous veillerez aux respects des BPH, à l'application des procédures qualité par l'ensemble du personnel ainsi qu'à leur formation. Véritable personne de terrain, vous serez amené(e) à intervenir sur les missions suivantes : Missions :***Participer au suivi des certifications IFS/BRC, BIO, Rainforest,***Mettre à jour et suivre les études HACCP,***Mettre à jour et suivre le documentaire (procédures, instructions, enregistrements, .),***Gérer les réclamations clients,***Gérer les non-conformités fournisseurs et les incidents internes,***Former et sensibiliser les équipes aux consignes et procédures Hygiène - Qualité,***Participer à la maitrise de la qualité opérationnelle (présence terrain),***Participer et réaliser les tests de traçabilité, bilan matière,***Réaliser le suivi des prestataires externes (nettoyage, vêtements, dératisation désinsectisation,.),***Participer aux projets groupe et spécifiques site (gouvernance hygiène, ..)***Redynamiser la politique liée aux corps étrangers,***Réaliser des missions de technicienne qualité en cas d'absence de celle-ci. Cette liste est non exhaustive et sera amenée à évoluer en fonction de vos compétences. Description du profil : Profil :***Diplômé(e) d'une formation niveau BAC+3 minimum, dans le domaine de la qualité, vous disposez d'au moins 3 ans d'expériences dans le domaine agroalimentaire.***Vous avez des connaissances dans le domaine de l'HACCP, IFS et BRC. Vous maîtrisez des logiciels de bureautique (Excel, PowerPoint.). Curieux(se) et pragmatique, le poste comporte une dimension terrain importante, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et allez au-devant des collaborateurs. Vous être force de proposition, rigoureux(se), méthodique, et vous avez le sens de la gestion et de l'organisation.
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise ! L'agence d'emploi (, intérim et formation) Temporis Sens (89100) recherche pour un de ses clients un H/F Vous aurez pour missions : Réceptionne le matériel et les équipements finalisés Contrôle qualitatif et quantitatif Fabrique sur mesure les palettes Conditionne les produits et les équipements si besoin en fonction d'une liste de colisage Contacte et optimise les prestations du coût du transport Planifie les envois en fonction des priorités communiqués par le responsable d'atelier Garantir le transport des équipements chez le client en optimisant les conditions d'expéditions ainsi que les coûts Adapter les cerclages des appareils en fonction de leur volume - Maîtriser les outils bureautiques - Utiliser un ERP - Savoir utiliser les outils informatiques basiques - Travailler en autonomie - habilitations à utiliser certains engins de transport (chariot élévateur, gerbeur, pont) Avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission Saisissez cette opportunité d'entrer dans une entreprise où la recherche et le partage des connaissances est le quotidien de tous ses salariés. Vous souhaitez travailler dans une ambiance où l'esprit d'équipe et la bienveillance sont valeurs communes? Postulez vite !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Nous souhaitons intégrer un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDD, à Temps plein (35 h/semaine) basé à SENS (89100 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Autres activités Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O9409
Vos missions : Réaliser tout type de vidéos (courtes, interview produits et métier, image de marque) de manière autonome Etre en charge des projets, du concept à la mise en ligne des vidéos et leur promotion Faire valider le cahier des charges avant de filmer Préparer et réaliser le tournage Monter les vidéos et les poster sur les réseaux sociaux Réaliser les documents techniques accompagnant nos produits : catalogue, fiches techniques, manuels d'utilisation etc. Créer les graphiques, graphismes et photos nécessaires à nos supports Respecter la charte graphique de l'entrepriseVotre profil : Vous avez un portfolio vidéo Vous identifiez les tendances et pratiques innovantes dans votre domaine Expérience exigée Appétence pour les réseaux sociaux et connaissances des différentes plateformes Capacité à monter des vidéos dynamiques percutantes Très bonne connaissance dans Premiere Pro ou équivalent Maîtrise la suite Adobe creative Intérêt pour la mécanique Rigoureux, organisé, planifie sa charge de travail Créatif Niveau de français courant exigé (parlé et écrit) Anglais : niveau B2 Vos avantages : Rémunération fixe : à négocier selon le profil Prime sur objectif si applicable Prime à la signature si applicable Prime Early bird si applicable Welcome pack Accord de participation aux bénéfices Comité d'entreprise - achats à prix réduit Participation à la complémentaire santé Prime de présence Prime de cooptation Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu'à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour) Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté) Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l'employeur Epargne salariale Aide à la mobilité (action logement) Du lundi au vendredi, repos le weekend Processus d'intégration Formation continue Formation interne et externe Accompagnement vers la polyvalence Interaction avec de nombreux services Promotion interne Possibilité d'évolution (junior, confirmé, sénior, adjointe / adjoint responsable, responsable, direction) Autres informations : Département : Publication Assistée par Ordinateur (PAO) Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein Durée du contrat : indéterminée Date de début : dès que possible Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine) Déplacement : à Nogent-sur-Seine Télétravail : non Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Description : Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous assurerez l'accueil de la clientèle, la vente et la mise en application de la politique commerciale et marketing. Vos principales missions sous la supervision du Responsable Magasin seront les suivantes : Accueil Client/Conseil : - Accueil, écoute et conseil du client vers les jeux et services correspondants aux besoins exprimés, - Veille à la qualité de la relation client dans le but d'améliorer sa satisfaction et de renforcer sa fidélisation à l'enseigne. Animation des ventes : - Vente des produits et valorisation des services Micromania, - Démonstration des jeux, - Mise en avant des TOP et nouveautés, - Réassort, étiquetage des prix, organisation rigoureuse. Gestion administrative du point de vente : - Tenue de la caisse, - Réservation des produits, - Réception des commandes, comptabilisation des articles, référencement, - Suivi de l'état des stocks, identification des besoins en approvisionnement et préparation des commandes. Profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation équivalente au BAC, au Brevet Professionnel et justifiez d'une première expérience dans le commerce vous permettant de maîtriser les techniques de vente. Vous êtes passionné(e) par l'univers du jeu vidéo et placez la satisfaction du client et l'atteinte des objectifs fixés au cœur de vos priorités. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Mission s:Nettoyer la vaisselle et lescouverts utilisés lors du service ainsi que le matériel utilisé en cuisineNettoyer les locaux de cuisine Aider la cuisine dans des petitespréparations et dans la mise en place Profil Connaissance de l'hygiène et de la propreté
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O50573
Description du poste : Rejoignez notre équipe au sein de notre toute nouvelle concession à Sens en tant que Secrétaire après-vente (H/F) ! À propos de nous : Êtes-vous prêt/e à faire partie d'une aventure passionnante au sein d'une concession flambant neuve ? Le Groupe Lefevre, une entreprise familiale depuis 1981, est le distributeur de la marque DAF, élu 1er distributeur européen en 2022. Avec près de 250 collaborateurs répartis sur 14 sites en Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est, nous sommes fiers de proposer des véhicules utilitaires et industriels neufs et d'occasion, des services de mécanique, carrosserie, peinture et de vente de pièces de rechange et d'accessoires. Pourquoi nous rejoindre : Notre concession à Sens vous offre une opportunité unique. Si vous avez le sens du détail et l'amour du service client, si vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe qui valorise le professionnalisme, rejoignez-nous pour une aventure exceptionnelle. Ce que vous ferez: Contribuez au Succès: En tant que Secrétaire Après-Vente, vous serez la force tranquille des opérations administratives et l'interlocuteur/trice privilégié(e) de nos clients. Votre rigueur et vos compétences joueront un rôle essentiel dans notre quête d'excellence. Service Après-Vente Distingué: Vous serez le/la garant/e de notre engagement envers la satisfaction client. En gérant les dossiers,garanties et la facturation avec professionnalisme, vous façonnerez notre réputation de qualité. Description du profil : Ce que nous recherchons: Si vous êtes communicatif/ve, organisé/e, tenace et que vous avez le sens du service client, vous êtes fait/e pour ce rôle. Que vous ayez de l'expérience sur un poste similaire serait un plus. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante ! Ce que nous offrons: Épanouissement Professionnel: Votre contribution sera récompensée par une rémunération attractive, une mutuelle d'entreprise familiale, des tickets restaurant et une prime qualité. Votre succès est au cœur de notre engagement. Environnement Positif: Notre concession incarne la bienveillance et l'entraide. Vous évoluerez dans un environnement où votre succès est soutenu. Nouveau Départ: Rejoignez-nous dès que possible pour contribuer à notre aventure. N'attendez plus, c'est le moment de changer !
Description du poste : Bonjour, Je suis Meghan, Chargée de recrutement BOURGOGNE NORD, je recherche pour mon client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant qualité produit (H/F) en CDI ! Intégrez une petite équipe dynamique où vous jouerez un rôle clé dans la gestion des réclamations clients et des non-conformités fournisseurs, en proposant et en mettant en œuvre des actions correctives adaptées. ??Sous la supervision du Responsable QHSEE, vos missions seront riches et variées : - Gérer les réclamations clients : Vous analyserez les demandes, diagnostiquerez les causes des non-conformités, et rédigerez des comptes-rendus clairs et précis pour répondre aux clients. - Gérer les dossiers fournisseurs : Vous construirez, transmettrez et suivrez les réclamations fournisseurs pour assurer leur résolution. - Actions correctives et suivi : Vous proposerez des actions correctives et veillerez à leur bonne mise en œuvre pour améliorer la qualité. - Accompagnement technique : Vous apporterez des solutions techniques pour aider les équipes à atteindre les standards de qualité. - Contrôles spécifiques : Vous suivrez et réaliserez les contrôles sur les commandes sensibles afin de garantir la conformité des produits. - Documentation et audits : Vous contribuerez à la rédaction et à l'actualisation du système documentaire de l'entreprise, participerez aux audits internes et externes, et animerez des réunions « qualité » pour faire avancer les projets. - Sensibilisation et tests : Vous formerez le personnel sur les enjeux qualité et effectuerez des tests et essais sur de nouveaux matériaux ou produits pour garantir leur conformité. Nous vous offrons une formation complète sur nos produits et systèmes ainsi qu'un accompagnement personnalisé pour vous assurer une intégration réussie. - Issu(e) d'une formation dans le domaine de la qualité, vous disposez d'une première expérience, même en alternance, dans un poste similaire. - ?Vous connaissez les principes de l'amélioration continue. - Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et Word. - Vous faites preuve de rigueur et de méthode, vous êtes doté(e) de qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues. - Vous maitrisez idéalement la langue allemande, ou à défaut pratiquez un anglais professionnel. 39 heures / semaine ? Horaires de journée Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start People : CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :ASSITSANTE ADV (H/F)Nous recherchons pour, l'un de nos clients basé à Gron, spécialiste du cartonnage haut de gamme, un(e) assistant(e) administration des Ventes, pour gérer la relation client et assurer le suivi des commandes, d'un portefeuille dont vous aurez la charge, dans un objectif permanent de satisfaction de ses clients.Rattaché(e) à la Responsable ADV, vos principales missions seront : Soutenir administrativement la force de vente terrain (équipe de 3 ou 4 VRP)Travailler en binôme avec un(e) autre Assistant(e) Administration des VentesApporter conseil, assistance et accompagnement aux clients de leur portefeuilleEffectuer et suivre les offres commerciales Enregistrer les commandes en veillant aux contraintes techniques et tarifaires avant lancement en productionAssurer le suivi du traitement de la commande en interne (bon à tirer) en relation avec l'ensemble des autres servicesAssurer le suivi des délais jusqu'à la livraisonRéaliser la mise à jour des fichiers clients sur notre outil ERP Les avantages Start People : Une mutuelle santé / une prévoyanceUn CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 6%Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 eurosUn comité d'entreprise dès le premier mois de missionPROFIL :Profil recherché : 1ère expérience dans un poste Administration des Ventes exigée (saisie de commande)Excellent relationnel Diplomatie et respect des autres Facilité d'intégration et réel esprit d'équipeCapacité à organiser et hiérarchiser son travail en fonction des délais impartisProactivité et capacité à trouver des solutionsConnaissance des logiciels Word et Excel exigéeA l'aise avec le téléphoneQualités rédactionnelles (beaucoup d'échanges par mail)Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors n'attendez plus, postulez !! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
- Coordonner la répartition du travail en tenant compte des contraintes liées à l'activité et accueillir les nouveaux collaborateurs ; - Assurer la conduite des différents équipements de la ligne selon le process défini en respectant les commandes en termes de qualité et de quantité ; - Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité au sein de son équipe ; - Organiser les nettoyages et désinfections de la ligne en suivant les procédures mises en place ; - Réaliser des contrôles qualité et garantir la traçabilité dans le respect des procédures ; - Surveiller les éléments d'usure des machines, assurer l'entretien et les opérations de maintenance de 1er niveau des machines et des installations de manière quotidienne et/ou ponctuelle ; - Faire entrer, sortir et ranger les matières premières, produits finis et les pièces dans le respect des règles de stockage en vue de répondre aux demandes des clients internes et externes ; - Communiquer de manière efficace (à l'écrit et/ou à l'oral) les informations nécessaires à la bonne réalisation des activités de son équipe ou de son service, avec l'équipe production et les services support concernés ; - Proposer des pistes d'amélioration et d'optimisation de votre poste de travail.
