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Notre établissement d'Aubenas recherche un(e) Agent(e) de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Mission principale : L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien du nettoyage dans une grande surface pour une partie du planning et du retrait des encombrants pour l'autre partie. Tâches concernant l'entretien de la grande surface: Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques. Veiller au vidage régulier des poubelles. Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Conduire et manœuvrer l'auto-laveuse pour le nettoyage des sols dans les locaux (bureaux, halls, entrepôts, etc.). Veiller à l'entretien et à la maintenance de l'auto-laveuse (vérification des niveaux, nettoyage, etc.). Tâches concernant le retrait des encombrants: Assurer le retrait et l'évacuation des encombrants (meubles, électroménager, objets divers) dans les zones définies. Vérifier et trier les encombrants pour les orienter vers les filières de recyclage ou de collecte appropriées. Garantir la propreté des lieux après l'intervention. Veiller à la bonne gestion du matériel et des équipements mis à disposition. Respecter les normes de sécurité et d'hygiène lors des interventions. Profil recherché : Expérience préalable en nettoyage (souhaitée mais non obligatoire). Autonomie et rigueur dans le travail. Sens de l'organisation et du détail. Permis de conduire (obligatoire) et aptitude à conduire des véhicules utilitaires. port de charges . Rigueur, respect des consignes et ponctualité. Type de contrat : CDD remplacement du 21/04/2025 au 03/05/2025 Temps partiel , 35.00 heures hebdo. 151.67 heures mensuel. HORAIRES: Travail le samedi matin. Permis de conduire obligatoire.
Notre établissement d'Aubenas recherche un(e) Agent(e) de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Mission principale : L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien et du nettoyage afin d'assurer un environnement propre et agréable chez nos clients. Tâches : Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques. Veiller au vidage régulier des poubelles. Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Profil recherché : Expérience préalable en nettoyage (souhaitée mais non obligatoire). Autonomie et rigueur dans le travail. Sens de l'organisation et du détail. Ponctualité et respect des horaires de travail. Type de contrat : CDD remplacement du 28/04/2025 au 19/05/2025 Temps partiel , 16.50 heures hebdo. 71.50 heures mensuel. HORAIRES: Décalés et travail le Dimanche, majoré. Permis de conduire obligatoire.
Le Centre Socioculturel Le Palabre recherche un.e agent d'entretien/cantine, pour son Accueil Collectif de Mineurs (ACM) sur la commune de La Chapelle Sous Aubenas. Missions : - Mise en place de la salle de repas (effectif maximum 40 enfants et 5 adultes) - Réchauffage et acheminement des plats - Plonge et nettoyage de la cuisine et de la salle de cantine - Entretien des lieux de vie quotidienne ( salles d'activités et sanitaires, couloirs, ...) Compétences : - Connaissances et respect des normes d'hygiène et HACCP - Communication avec l'équipe et les enfants - Autonomie et rigueur dans le travail Conditions d'emploi : CDD du 21 avril au 30 avril, Base 30h hebdomadaire Rémunération : 13.11€ brut horaire Horaires en découpé : 10h30 à 14h30 et 17h30 à 20h, horaires susceptibles d'être adaptées selon le programme d'activités Permis B Les candidatures avec lettre de motivation + C.V. sont à envoyer à l'adresse mail suivante : enfancejeunesse.csc@gmail.com
Comment la mission d'Agent de production agroalimentaire (F/H) peut-elle transformer votre carrière ? Nous recherchons des professionnels motivés pour assurer la transformation et le conditionnement efficaces de nos produits alimentaires. - Assurez l'approvisionnement en matières premières des lignes de production - Contrôlez la qualité des produits finis conformément aux normes en vigueur - Participez activement à l'amélioration continue des processus de production Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Horaires de travail du lundi au vendredi: 5h-13h30 et 13h30-22h (horaires équipe) Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Devenez un agent de production agroalimentaire (F/H) et contribuez à la qualité de nos produits avec engagement et rigueur. - Adaptabilité aux horaires d'équipe pour une efficacité maximale - Sens du détail et souci de la qualité pour garantir des standards élevés - Capacité à travailler en équipe pour un environnement de travail harmonieux Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 120 allocataires, et ce sont 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Les missions : la Caf accompagne les familles dans leur vie quotidienne et contribue au lien social. Ses missions couvrent trois grands domaines des politiques publiques : la famille, le logement et la solidarité. La Caf de l'Ardèche recrute à compter du 14 avril 2025, 3 techniciens de service à l'usager en CDD à Aubenas. Une formation interne sera prévue à la prise de poste sur AUBENAS. Dans le cadre de sa politique diversité, la Caf de l'Ardèche soutient l'égalité Hommes/Femmes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Le Technicien de service à l'usager a pour mission de : - Assurer l'accueil téléphonique de premier niveau de la plateforme de service (PFS) pour 12 Caf de la région Auvergne-Rhône Alpes, - Accueillir et orienter les personnes arrivant à l'espace multi-service de la Caf, - Apporter une réponse de 1er niveau aux courriels des allocataires, - Apporter une information générale aux allocataires sur l'offre de services de la Caf et de promouvoir les services disponibles sur le caf.fr, - Accompagner le public à la navigation sur le site internet, à l'utilisation de « Mon Compte », des téléprocédures et des simulations (logement, PAJE, RSA...). Compétences attendues : -S'adapter à des situations nouvelles et des interlocuteurs différents, -Capacité d'écoute, d'analyse et de reformulation des demandes, -Maîtriser les techniques de la relation client, -Capacité à diriger un entretien limité dans le temps -Capacité à s'inscrire dans la démarche qualité, -Accomplir ses activités dans le cadre d'objectifs prédéfinis, -Analyser et comprendre une demande afin d'y apporter une réponse adaptée, -Maitriser les outils bureautiques et outils collaboratifs, -Qualités relationnelles avérées, capacité d'adaptation au changement, -Esprit d'équipe et sens de l'initiative -Maitrise du secret professionnel. prime d'accueil + Horaires variables + carte chèque déjeuner + intéressement + mutuelle et prévoyance + Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% + Activités sociales et culturelles du CSE + Forfait mobilités durables + Qualité de vie au travail avec des espaces de travail conviviales et agréables + Equilibre de vie professionnelle et personnelle grâce à des horaires flexibles à moduler entre les plages d'horaires fixes et variables ; + Prime de crèche (enfant moins de 3 ans) + Possibilité de bénéficier d'une place de crèche réservée dans une crèche d'Aubenas !Si votre candidature est retenue, les entretiens seront prévus à Aubenas entre le 7 et 8 avril 2025. Votre candidature est à envoyer uniquement par mail avant le 4 avril 2025 (CV et lettre de motivation obligatoire : toute candidature incomplète ne sera pas prise en compte) : recrutement-caf07@caf07.caf.fr Une formation interne sera prévue à la prise de poste à AUBENAS la semaine du 14 avril 2025. CDD de 1 mois suivi d'une prolongation de contrat sur 4,5 mois (total CDD 5,5 mois) 3 postes à pourvoir
Manpower AUBENAS recherche pour son client, un Assistant administratif (H/F) pour son dépôt à Aubenas. Vous assurez la gestion administrativeVdu centre de distribution à travers l'accueil, le standard et le secrétariat et l'activité commerciale. - classement, archivage et commandes fournitures - standard téléphonique, accueil - mise à jour données du personnel - comptabilisation des caisses - suivi et relance des factures et transmission des informations au service comptabilité - transmission des données aux commerciaux Horaires journée du lundi au vendredi Vous avez une formation bac pro/BTS engestion administrative et des compétences en bureautique et comptables. Vous avez une expérience sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux, à l'écoute et respectez les procédures en place. Vous vous adaptez rapidement. Vous pouvez postulez dès aujourd'hui.
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Pour la saison prochaine AUTOUR DE LA PIZZA recrute sa petite équipe, avec un contrat CDD Saisonnier jusqu'à fin Octobre 2025. Le profil recherché est un/e Cuisinier/e avec expérience en pizzeria, vos missions: la mise en place de la partie froid et pizzeria, nettoyage des lieux, la plonge, seconder le chef pendant le service, capable de travailler avec un four rotatif au feu de bois. Vous travaillez le mardi et le mercredi uniquement le soir, jeudi, vendredi et le samedi midi et soir. Le poste à pourvoir est NON logé et les CV avec moins de deux ans d'expérience dans le domaine ne seront pas pris en compte. Si vous êtes motivés et vous avez envie de passer une saison dans un esprit amical, avec une clientèle d'habitués, n'hésitez pas à postulez en ligne.
Autour de la Pizza Trattoria Pizzeria au Feu de Bois
Le poste : Saison 2025 Poste dans le domaine de la confiserie! De mi-avril à fin septembre, nous recherchons un employé pour travailler au sein d'une nougaterie. Temps plein du lundi au vendredi - 30h/35h semaine Vos misisons: -Aide à la cuisson -Préparation du nougat -Cuisson du nougat -Nettoyage -Découpe -Ensachage -Vous serez également amené à expliquer au groupe de personne comment vous préparer le nougat (formation en interne) -Porter les chaudrons en cuivre (port de charge lourd) Taux horaire à 11€88 Profil recherché : Vous avez une appétence pour les confiseries et plus particulièrement le nougat Vous êtes motivé, dynamique Vous avez un bon esprit d'équipe et aimer le contact avec les personnes Vous êtes rigoureux et repecter les consignes ainsi que les recettes (temps de cuisson-régle d'hygiène) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos de nous : Créée en 1988, la société ARDECHE FRAIS est une petite entreprise située sur Aubenas. Spécialisée en commerce de gros à prédominance alimentaire, elle accorde une réelle importance à la proximité. Les livraisons sont adaptées aux besoins de sa clientèle : restaurants, commerces, collectivités, associations. Profil recherché : Nous recherchons un chauffeur livreur préparateur de commandes (H/F) en CDD à temps plein. Le poste est à pourvoir du 19 mai au 30 août 2025. Les tâches principales du poste sont la livraison des clients, ainsi que la préparation des commandes au dépôt (dont partie frigorifique). Les plannings hebdomadaires sont variables selon le besoin des clients et des tournées (les jours de travail peuvent être répartis du lundi au samedi). Vous serez également amené(e) à travailler les jours fériés. Vous pouvez être amené à effectuer des heures supplémentaires. Formation en interne assurée.
PME AGROALIMENTAIRE 55 millions de chiffre d'affaires, 7 sites sur le quart sud est de la France, 130 personnes, entreprise spécialisée dans le commerce de gros de produits frais, volailles, viandes, charcuterie, gibiers, épicerie, surgelés, auprès d'une clientèle rhf, bct, centre de vacances, collectivités.
Manpower Aubenas recherche pour son client, commerce spécialisé en boucherie/traiteur des Vendeurs (H/F) expérimentés en découpe, conseil et vente pour son magasin sur Labégude. Rattaché au responsable du magasin, Vous aurez pour mission : - Accueil, conseil et vente de plats cuisinés et de l'étal de boucherie ( charcuteries et viandes) - Tenue de caisses enregistreuses. - Gestion de la clientèle et prise de commandes. - Assurer l'entretien de son poste de travail. - Nettoyage des banques frigorifiques. Vous avez une expérience significative en vente, découpe et conseil de produits de boucherie/ traiteur. Vous appréciez de travailler dans un environnement familial. L'accueil des clients et la fidélisation sont essentiels sur ce poste . Vous avez un très bon relationnel, le sens du service et être à l'écoute des clients. Si ce poste vous correspond, postulez sur notre site ou contactez nous par téléphone. A très bientôt.
Le centre socioculturel "Le Palabre" recherche des animateur.ices enfances et jeunesses, pour ses différents Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) Secteur jeune, Aubenas, Lavilledieu, Itinérant Nord sud : - Urgent : vacances de printemps À venir : - Les mercredis en période scolaire - Été 2025 Rôle de l'animateur.ice : - Accueillir des enfants/adolescents de 3 à 17 ans et leurs familles ; - Animer des projets, activités et les temps de vie quotidienne ; - Donner du sens à ses actions ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective ; - Veiller au rythme et à l'hygiène de vie de l'enfant/adolescent ; - Être disponible, à l'écoute et patient.e ; - Adapter sa posture aux différents âges des enfants/adolescents ; - Aménager les espaces en tenant compte de l'âge et des besoins ; - Gérer et développer la dynamique de groupe ; - Accompagner, aider à formuler et à réaliser des projets enfants ; - Communiquer au sein de l'équipe et avec les familles. - Participer à la vie du centre (organisation, rangement.) - Travailler en équipe Conditions d'emploi : CONTRAT D'ENGAGEMENT ÉDUCATIF (CEE) Rémunération : Animateur.ice avec qualification : 83.16€ brut par jour Animateur.ice sans qualification 21ans minimum : 74€ brut par jour Stage pratique BAFA : 26,14€ brut par jour Temps de présence : Sur les temps d'ouverture de la structure, en fonction des horaires organisés entre les membres de l'équipe Temps de réunions pour la préparation en amont et pendant la période 6 postes sont à pourvoir Les candidatures avec lettre de motivation + C.V. sont à envoyer à l'adresse mail suivante : enfancejeunesse.csc@gmail.com
Ville : Aubenas Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour un contrat en CDD du 14 au 27/04/2025. Détails de l'offre : Poste à pourvoir : Agent de nettoyage Période : Disponible de suite Lieu de travail : Entretien de la banque MARZE centre d'Aubenas Jours de prestation : du lundi au vendredi 1h par jour de 18h45 à 19h45 Nombre d'heures par semaine : 5 heures Profil recherché : Personne sérieuse, autonome et ponctuelle Expérience dans le domaine du nettoyage appréciée Si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature dès que possible.
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
Ville : Aubenas Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour un contrat en CDD du 14 au 27/04/2025. Détails de l'offre : Poste à pourvoir : Agent de nettoyage Période : Disponible de suite Lieu de travail : Entretien de la banque MARZE à Pont d'Aubenas Jours de prestation : du lundi au vendredi 1.5h par jour de 17h00 à 18h30 Nombre d'heures par semaine : 7.5 heures Profil recherché : Personne sérieuse, autonome et ponctuelle Expérience dans le domaine du nettoyage appréciée Si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature dès que possible.
Ville : Vals les Bains Nous recherchons un(e) agent de nettoyage pour un contrat en CDD du 14 au 27/04/2025. Détails de l'offre : Poste à pourvoir : Agent de nettoyage Période : Disponible de suite Lieu de travail : Entretien de la banque MARZE à Vals les Bains Jours de prestation : du mardi au vendredi 1h par jour de 08h30 à 09h30 Nombre d'heures par semaine : 4 heures Profil recherché : Personne sérieuse, autonome et ponctuelle Expérience dans le domaine du nettoyage appréciée Si vous êtes intéressé(e), veuillez envoyer votre candidature dès que possible.
Manpower AUBENAS recherche pour son client, un Hôte d'accueil SAV (H/F) pour son magasin d'Aubenas. Rattaché au Responsable de magasin, vous avez pour missions : - accueil des clients, renseignements et encaissements - réception des produits pour le SAV - suivi et remise des commandes - montage des dossiers de financement 37,50H/semaine du lundi au samedi De formation commerce ou gestion administrative, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire et dans la relation clients. Vous avez le sens du service, êtes à l'écoute de la clientèle et êtes capable de vous adapter rapidement. Votre motivation, votre dynamisme et votre sens relationnel sont des atouts qui vous permettront de réussir dans cette mission qui pourra s'incrire dans la durée. Vous appréciez le travail d'équipe également. Vous souhaitez relever le défi ? Postulez dès aujourd'hui, il n'y a qu'un poste.
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour la formation CAP CUSIINE, BOULANGER ET PATISSIER un formateur en matières générales scientifiques. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez les mathématiques et les sciences physiques à un public d'adultes en formation continue de niveau 3 (CAP/BEP) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel pour les diplômes concernés concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel en cas de force majeure). - Evaluer des compétences visées par les diplômes concernés. - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie. Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+2 a minima dans l'une de ces matières. Vous êtes passionné(e) par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics et votre organisation se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez les matières enseignées. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Une expérience significative dans la formation de public adultes ainsi qu'une bonne connaissance des modalités d'évaluation en cours de formation seraient appréciées. Lieu du poste de travail : CCI Formation lieu CFA Lanas Type de contrat : Statut d'indépendant (prestation) - Volume horaire annuel d'environ 50h d'octobre à mai.
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour la formation CAP BOULANGER, un formateur en pratique et technologie professionnelle boulangerie. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez les travaux pratiques et la technologie en boulangerie à un public d'adultes en formation continue préparant le diplôme de CAP Boulanger. Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel pour les diplômes concernés. Animer des séances pédagogiques en présentiel, en laboratoire comme en salle banalisée, conforme aux exigence réglementaires et légales en vigueur. - Evaluer des compétences visées par le diplôme du CAP Boulanger en vigueur. - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie. Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme CAP+BP Boulanger et d'une connaissance approfondie de la réglementation alimentaire et de l'hygiène. Vous êtes passionné(e) par votre métier, votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'entreprise se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Une expérience significative dans la formation de public adultes est nécessaire. Lieu du poste de travail : CCI Formation lieu CFA Lanas Type de contrat : Statut d'indépendant (prestation) - Volume horaire annuel d'environ 250h d'octobre à mai.
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour la formation CAP CUSIINE, BOULANGER ET PATISSIER un formateur en sciences appliquées à l'alimentation. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez les sciences appliquées à un public d'adultes en formation continue de niveau 3 (CAP/BEP) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel pour les diplômes concernés concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel en cas de force majeure). - Evaluer des compétences visées par les diplômes concernés. - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie. Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+2 a minima en lien avec les métiers de bouche et disposez des connaissances en vigueur en matière d'hygiène et sécurité. Vous êtes passionné(e) par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'entreprise se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Une expérience significative dans la formation de public adultes ainsi qu'une bonne connaissance des modalités d'évaluation en cours de formation seraient appréciées. Lieu du poste de travail : CCI Formation lieu CFA Lanas Type de contrat : Statut d'indépendant (prestation) - Volume horaire annuel de 28 à 56h d'octobre à mai.
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour la formation CAP BOULANGER ET PATISSIER un formateur en arts appliqués. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez les arts appliqués à un public d'adultes en formation continue de niveau 3 (CAP/BEP) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel pour les diplômes concernés, concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel en cas de force majeure). - Evaluer des compétences visées par les diplômes concernés. - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie. Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+2 a minima dans le domaine des arts. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics et votre organisation se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez la matière enseignée. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes ainsi qu'une bonne connaissance des modalités d'évaluation en cours de formation seraient appréciées. Lieu du poste de travail : CCI Formation lieu CFA Lanas Type de contrat : Statut d'indépendant (prestation) - Volume horaire de 32h annuel d'octobre à mai
Au sein d'un camping 4 étoiles, vous êtes réceptionniste polyvalent(e) et effectuez les missions suivantes: - Vous êtes en charge de l'accueil client (chek-in, chek-out) et des tâches administratives annexes. - Vous renseignez la clientèle sur les différentes activités de la région, - Vous effectuez l'état des lieux et l'inventaire des mobil-homes. COMPÉTENCES ATTENDUES : - La connaissance du logiciel ESEASON serait un plus. - Bon niveau en anglais nécessaire. L'allemand et/ou le néerlandais serait un plus. - Expérience significative sur un poste similaire, à dominante administrative - Expérience dans l'encaissement exigée. HORAIRES : Du lundi au dimanche: Planning coupé et variable. Vous effectuez 35H/semaine. Vous travaillez les week-ends et jours fériés, avec 2 jours de repos/semaine. Travail en équipe CDD d'avril à fin septembre.
L'agence Adecco d'Aubenas recherche pour son client basé aux alentours d'Aubenas un employé Libre Service (h/f). Sous la responsabilité du manager de rayon, vous aurez en charge : - L'accueil et la fidélisation du client - L'aide à la mise en rayon et le réassort - Le rangement et le nettoyage du rayon Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et les fidéliser. Vous êtes issu d'une formation commerce (CAP Equipier Polyvalent du commerce) ou Bac Pro métiers du commerce. Mission du lundi au samedi Prise de poste à 05h30.
Dans le respect du règlement de fonctionnement de la crèche, l'auxiliaire de puériculture, sous l'autorité de la direction de la structure, assure au quotidien des soins personnalisés à l'enfant en lien avec le bien être, l'éveil, le développement affectif et psychomoteur de l'enfant, l'aide à la parentalité dans le respect du projet d'établissement. AUXILIAIRE DE PUÉRICULTRICE DIPLÔMÉE Convention collective du 15 mars 1966. CDD 1 MOIS MINIMUM - 1 ETP POSTE A POURVOIR le 2 mai 2025
ADSEA 07
ADECCO ONSITE recherche pour son client, SCHNEIDER ELECTRIC un technicien de maintenance H/F. Vous travaillerez au sein d'une entreprise soucieuse de l'environnement et attentive à la qualité de vie au travail de ses collaborateurs. Vos missions : Prévention et Amélioration continue : - Réaliser une gamme de préventif, formaliser un rapport, renseigner un outil de gestion des préventifs. - Proposer et mettre en place des solutions d'améliorations dans le but d'améliorer dans l'ordre : Sécurité, Qualité, Client, Efficacité. - Préparer les préventifs de niveau 4 et 5 & synchroniser les différents intervenants : Fournisseur, production, client Être l'interlocuteur entre l'usine et le fabricant machine. - Diagnostic de panne et réparation Electrique : - Savoir lire et faire un schéma électrique. - Savoir câbler dans les règles de l'art. - Savoir remplacer le matériel électrique défaillant à l'identique ou sait le remplacer par un équivalent. Dimensionner le matériel électrotechnique et connaitre les formules de calcul électrotechnique de base. Puissance, Courant, Tension, Resistance. Mécanique : - Savoir lire un plan mécanique. (Papier ou 3D). - Savoir utiliser le matériel approprié pour réaliser une intervention mécanique. - Savoir-faire un plan mécanique ou croquis permettant de mettre en forme une solution mécanique simple avec cotations et tolérances. - Pneumatique/ Hydraulique (lecture de schéma, câblage, réglage, remplacement de matériaux) Automatisme : - Connaitre le langage Grafcet. - Savoir interpréter les informations HIM pour diagnostiquer les conditions manquantes afin de dépanner sans connexion via l'automate. - Savoir se connecter avec l'automate & savoir diagnostiquer une panne à partir du programme. Sécurité/ Environnement : - Réaliser les formations et recyclages : Habilitation électrique, pontier, Chariot de manutention. Réaliser les plans de prévention. - Réaliser les analyses de risques sécurité avant intervention non routinière. - Appliquer les consignes, les instructions Qualité, Sécurité, Sureté, Environnement et Efficacité énergétique. - Assurer au quotidien le rangement et le nettoyage de son poste de travail dans une dynamique d'amélioration continue. Profil recherché : - BTS Maintenance, Bac +2 dans un domaine industriel ou expérience significative sur un poste similaire. - Habilitations électriques B2V, BR, BC nécessaires pour le poste. Le poste est à pourvoir immédiatement en contrat de travail temporaire de 3 mois., Horaires d'équipe : 2*8, 38,5h/semaine, acquisition de RTT, prime équipe, prime panier.
Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche intercommunale Les Mini-Pouces avec une capacité de 40 berceaux située à Aubenas. Missions Générales du poste sur le terrain : - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Prendre soin des enfants de façon individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif tout en respectant leur rythme, - Travailler en collaboration avec la responsable de la structure et l'équipe, - Mettre en place des projets partenariaux en lien avec le territoire et travailler en réseau, - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, - Développer l'éveil et la socialisation des enfants, - Assurer la bonne santé et la sécurité des enfants accueillis, - Garantir l'application et la mise en œuvre du projet pédagogique, - Organiser et mettre en place des temps d'échanges avec les parents, - Mettre en place des temps festifs avec l'équipe, les parents et les enfants, - Intervenir dans les différentes sections en fonction des besoins de la structure Missions générales du poste en direction adjointe (en lien avec la directrice de la crèche et la coordinatrice petite enfance) : - Manager l'équipe de la crèche en relais de la Direction (recrutement, intégration, formation, etc.) - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet éducatif, - Mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Animer des projets pédagogiques, - Gérer les plannings et les effectifs, - Gérer le budget et les commandes en lien avec le service petite enfance, - Garantir la qualité du dialogue avec les parents, - Faire respecter le règlement intérieur, - Garantir la cohésion de l'équipe de la crèche, - Assurer le lien avec le service Enfance-jeunesse, financier et ressources humaines de la communauté de communes, - Assurer le lien avec les partenaires - Organiser les sorties extérieures. Profil : Vous justifiez d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants avec une expérience dans la petite enfance souhaitée. Force de propositions, rigoureux(se) et créatif(ve) vous possédez une bonne connaissance de l'environnement territorial. Votre sens du service public et votre discrétion sont indispensables pour ce poste. Vos qualités relationnelles avérées et votre disponibilité vous permettent de travailler en équipe et de vous adapter aux besoins du service. Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (RIFSEEP) Temps complet avec RTT. Contrat d'une durée de 12 mois renouvelable Avantages sociaux : CNAS et carte titres restaurant dématérialisés (à compter de 6 mois de présence). Participation de l'employeur à la prévoyance garantie maintien de salaire. Merci d'adresser les candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d'Aubenas - 16, route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter : Mme Anna HIRT - Coordinatrice petite enfance-jeunesse au 04 69 22 01 73 Mme Michèle VEDEL- Directrice de la crèche au 04 75 93 76 92
Educateur de Jeunes Enfants, vous êtes placé(e) sous l'autorité directe de la Directrice de la crèche intercommunale des Mini-Pouces avec une capacité de 40 berceaux située à Aubenas. Missions Générales du poste (en collaboration avec la direction de la crèche et la directrice adjointe) : - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants, - Prendre soin des enfants de façon individualisée et adaptée dans le but de favoriser leur développement psycho-affectif tout en respectant leur rythme, - Travailler en collaboration avec la responsable de la structure et l'équipe, - Mettre en place des projets partenariaux en lien avec le territoire et travailler en réseau, - Veiller au bon respect de la fonction éducative et sociale de la structure à savoir : aider les parents à concilier vie familiale et professionnelle, - Développer l'éveil et la socialisation des enfants, - Assurer la bonne santé et la sécurité des enfants accueillis, - Garantir l'application et de la mise en œuvre du projet pédagogique, - Intervenir dans les différentes sections en fonction des besoins de la structure. Travail auprès des enfants et des parents : - Participer au bien-être et à l'éveil de l'enfant, - Veiller à l'épanouissement et la sécurité de l'enfant, - Favoriser l'autonomie de l'enfant, - Développer, animer et mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées, - Accueillir, observer et accompagner l'enfant et sa famille, - Participer à tous les actes de la vie quotidienne (repas, changes, soins.), - Organiser et mettre en place des temps d'échanges avec les parents - Apporter un soutien dans le rôle des parents. Travail administratif : - Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet éducatif, - Mobiliser l'équipe pédagogique autour du projet d'établissement, - Animer le projet pédagogique, - Faire respecter le règlement intérieur, - Assurer le lien avec les partenaires. Profil : Vous justifiez impérativement d'un diplôme d'éducateur de jeunes enfants. Débutants acceptés. Force de propositions, rigoureux(se) et créatif(ve) vous possédez une bonne connaissance de l'environnement territorial. Votre sens du service public et votre discrétion sont indispensables pour ce poste. Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (RIFSEEP) Temps non complet à 28 heures hebdomadaire. Contrat d'une durée de 1 an renouvelable Avantages sociaux : CNAS et carte titres restaurant dématérialisés (à compter de 6 mois de présence). Participation de l'employeur à la prévoyance garantie maintien de salaire. Merci d'adresser les candidatures (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d'Aubenas - 16, route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter : Mme Anna HIRT - Coordinatrice petite enfance-jeunesse au 04 69 22 01 73 Mme Michèle VEDEL- Directrice de la crèche au 04 75 93 76 92
Notre client, entreprise dynamique proche d'Aubenas, recherche un(e) professionnel(le) du commerce de détail pour rejoindre son équipe talentueuse. Comment aimeriez-vous transformer votre passion pour l'alimentaire en tant que Vendeur (détail) alimentaire (F/H) ? Rejoignez notre client pour conseiller la clientèle et garantir une expérience d'achat exceptionnelle dans le secteur de la boucherie alimentaire. - Accueillir chaleureusement les clients et comprendre leurs préférences pour offrir des conseils avisés sur les produits carnés (viandes) - Maintenir un affichage attrayant et organiser les étalages pour maximiser l'attrait visuel des produits tout en respectant les normes d'hygiène - Gérer les stocks de produits carnés, assurer leur fraîcheur, et surveiller les niveaux pour anticiper les besoins d'approvisionnement Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois + ou - - Salaire: 12 euros/heure Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour rejoindre notre client en tant que Vendeur(se) alimentaire spécialisé(e) en boucherie, il vous faut de solides connaissances en viande et une expérience préalable dans le domaine. - Expérience préalable dans la vente au détail alimentaire, idéalement en boucherie - Connaissance approfondie des types de viandes et techniques de découpe - Excellentes aptitudes relationnelles pour conseiller et fidéliser la clientèle - CAP Boucher ou un diplôme similaire est fortement recommandé mais pas obligatoire Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Pour la saison prochaine AUTOUR DE LA PIZZA recrute sa petite équipe, avec un contrat CDD Saisonnier jusqu'à fin Octobre 2025. Le profil recherché est un/e Serveur/se autonome, capable de gérer un service se 60 couverts dans une pizzeria. Vos missions : nettoyage et mise en place de la salle et de la terrasse, gérer le stock et les commandes de la cave à vins, boissons et glaces. Installer les clients, prise de commande, envoyer les plats, savoir faire des coupes de glaces, un bon contact avec une clientèle faite à 80% d'habitués est souhaité. Vous travaillez le mardi et le mercredi uniquement le soir, jeudi, vendredi et le samedi midi et soir. Le poste à pourvoir est NON logé et les CV avec moins de deux ans d'expérience dans le domaine ne seront pas pris en compte. Si vous êtes motivés et vous avez envie de passer une saison dans un esprit amical, avec une clientèle d'habitués, Postulez en ligne.
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vous accueillez les clients, prenez les commandes et effectuez le service à l'assiette auprès des clients. Vous assurez les services des midis, soirs et petits déjeuners. Amplitude horaire : de 8 heures à 14 heures et de 18 heures à 22 heures. Amplitude variant jusqu'à 43H/semaine 2 jours de repos hebdomadaire et travail le week end. Poste nourri, Du 15 juin à fin août 2025
Au sein d'un restaurant situé en centre-ville vous serez en charge de la mise en place de la salle et de l'ensemble du service. 5 jours de travail hebdomadaires, 7 services. Prise de poste à compter du 03/06/2025.
Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. GESTION DE LA PRODUCTION - Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail - Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité - Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre - Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et mettre en place des actions correctives - Responsabiliser les travailleurs handicapés en les impliquant dans l'obtention de la qualité des produits, des prestations fournies et des délais - Assurer les relations avec les clients internes et externes - En cas de conflits, rassurer et calmer le groupe ou la personne ENSEIGNEMENT TECHNIQUE - Observer et écouter les personnes afin de déterminer leurs capacités et leurs difficultés - Adapter le travail et les postes de travail en fonction des difficultés rencontrées par les membres de l'équipe - Transmettre ses connaissances techniques et les gestes professionnels - Organiser et animer des activités de soutien qui conditionnent l'exercice de l'activité professionnelle - Aider le travailleur à réaliser ses objectifs (qui ont été fixés lors de bilans annuels) ACCOMPAGNEMENT DES PROJETS INDIVIDUELS - Participer à la collecte des informations concernant la personne, dans l'établissement en lien avec l'extérieur - Formaliser le projet de la personne en rédigeant le contrat d'aide et de soutien et l'avenant annuel (contrat d'engagement) - Suivre la progression de la personne, suivre son évolution dans le cadre de son projet - Participer à la constitution du dossier des personnes - Participer à l'élaboration des fiches de suivi et habilitations des opérateurs, et les tenir à jour - Valoriser les personnes à travers leur activité, veiller ne pas les mettre en situation d'échec METTRE EN OEUVRE DES RELATIONS AVEC LES EMPLOYEURS EN LATIERE D'INSERTION - Coordonner les activités et organiser les modalités concourant aux détachements à l'extérieur - Apporter un appui technique aux employeurs en matière d'insertion - Négocier les modes de collaboration avec les acteurs de l'entreprise GESTION DOCUMENTAIRE - Émettre les feuilles de travail à partir du logiciel de gestion - Réaliser les codifications de poste - Par délégation et sous la responsabilité du responsable qualité, gérer les différents enregistrements liés à l'exécution d'une commande TRAVAIL EN EQUIPE - Travailler sous la coordination de l'équipe médicoéducative pour l'organisation générale de l'atelier et la gestion sociale de l'équipe - Faire l'intermédiaire avec les autres professionnels en charge des travailleurs ou usagers de son équipe (les éducateurs techniques spécialisés notamment), en particulier lorsqu'un problème survient et qu'il sort du cadre strictement professionnel - Déclencher et animer les réunions de synthèse de ses référés Poste basé à LALEVADE D'ARDECHE
L'Adapei 07 est une Association (loi 1901) fondée en 1963 à l'initiative de parents soucieux de l'éducation et de l'avenir de leurs enfants souffrant d'un handicap intellectuel, l'association conserve et revendique ce caractère familial. Elle accueille et accompagne tout au long de de la vie, des personnes en situation de handicap, dans ses établissements comme en milieu ordinaire.
Le poste : Nous recherchons pour la saison 2025: un conducteur de ligne Votre mission principale sera de gèrer et de surveiller le bon fonctionnement d'équipements industriels, d'installations et de machines spécialisées. Vos autres missions: Contrôler le bon état et le fonctionnement des machines et des installations industrielles. Réaliser des tests et des essais pour s'assurer que les machines fonctionnent correctement. Vérifier les paramètres et les spécifications des machines. Régler les machines en fonction des procédures établies. Mettre en marche les machines et les surveiller. Contrôler la qualité des produits. Maintenir les machines et les installations en bon état. Réparer les machines et les installations en cas de dysfonctionnement. Identifier les pièces défectueuses et les remplacer. Documenter les anomalies et les défaillances des machines. Respecter les normes d'hygiène et les procédures de sécurité. Les horaires: Poste en 5h-13h ou 13h-21h (possibilité en journée 7h-15h certaines semaines) Profil recherché : Vous avez une experience significative et réussie sur un poste similaire. Vous faites preuve d'organisation, de précision et de minutie. Vous êtes méthodique, organisé et avez une bonne aptitude à la communication. Vous savez travailler en équipe. Vous avez le goût pour le travail en milieu industriel et le sens des responsabilités sont des qualités essentielles pour un bon conducteur de machine industrielle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste à pourvoir s'organise autour de deux missions : 1 - ISCG : Intervenant-e sociale en commissariat et gendarmerie : - Accueil des personnes majeures et mineures, en difficultés sociales, victimes ou mises en cause - Travail en étroite collaboration avec les services de police et de gendarmerie sur la base des orientations, des informations recueillies dans le respect des obligations légales et de la déontologie de chacun. - Partenariat avec l'ensemble des acteurs des champs socio-médico éducatifs du territoire couvert par l'ISCG. - Participation aux différentes instances techniques organisées par le réseau local pour lesquelles l'expertise de l'ISCG présenterait une plus-value. 2 - Référent-e Parcours Sortie Prostitution (PSP) : - Lien entre les associations d'aides aux victimes généralistes et spécialiste, les services sociaux et les services de police et/ou de gendarmerie, préfecture, services administratif.. - Evaluation de la situation, et présentation des dossiers de candidature aux parcours de sortie devant une commission départementale presidée par le Prefet du département. - Accompagnement global de la victime de prostitution tout le temps du parcours de sortie accordé par l'administration. CV + Lettre de motivation obligatoire Profil travailleur social DE Evolution possible vers un temps plein Maitrise de l'anglais souhaité Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap L'association CIDFF de l'Ardèche bénéficie d'une convention collective (prévoyance, mutuelle santé...) et a mis en place la semaine en 4 jours. Mise à disposition partagée de véhicules de service
Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation
Prestation de nettoyage quotidien sur site industriel / Pharmaceutique - Formation pharmaceutique obligatoire sur le site à valider pour valider le CDI ! - Manipuler plusieurs équipements de nettoyage, dont les chiffons, les balais professionnels et produits ménagers - Désinfecter et nettoyer toutes les surfaces (meubles, vitres, sols, etc.) ; Dépolluer en aérant les locaux, pièces, espaces, - Témoigner d'un savoir-faire permettant d'utiliser à bon escient des machines plus complexes à l'exemple : autolaveuse, aspirateur - Vider les corbeilles, nettoyer les vitres, les murs et le carrelage - Honorer toutes les règles d'hygiène, mais aussi de sécurité, en application du lieu de travail - Respecter et suivre l'agenda / le planning et remplir les documents de suivi
Vous effectuez le service à l'assiette dans un restaurant traditionnel (60 couverts environ) service du midi et du soir week-end compris. Fermeture le Lundi De juin à fin Août : 35 heures Vous travaillez en équipe, avez un bon relationnel et êtes organisé(e). Vous assurez la plonge du bar et l'entretien de la salle du restaurant, faites la mise en place, prise des commandes, pas d'encaissement.
LE BOUCHON ARDÉCHOIS 17 RUE DU CHAMP DE MARS 07380 JAUJAC
Si vous nous recrutez en tant que Leader de restauration, vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Assister l'encadrement du restaurant dans ses différentes missions Etre responsable de votre zone pendant le service et préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français) et faire respecter les procédures et normes de l'enseigne Profil Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Un esprit d'initiative brulant Un leadership de feu Une expérience d'au moins 6 mois en restauration rapide Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
BURGER KING Recherche personne pour la plonge uniquement; . 104H par mois (temps partiel) prise de poste dès que possible
Missions : Vous réceptionnez le matériel et vérifiez la conformité du bon de livraison. Vous préparez également les commandes. Vous gérez la zone de stockage et serez amené(e) à réaliser le montage de certains matériels. Vous savez lire un plan de montage. Une expérience dans le domaine est souhaitée à minima. Le Caces 3 est un plus ! CDD renouvelable. Une immersion est prévue avant recrutement pour évaluer les compétences.
Notre agence Adecco Aubenas recrute pour son client, spécialisé dans le secteur de la vente de matériel de bricolage,jardin ,et d'objets de décoration basé à Aubenas.(07200), un Magasinier-Cariste (H/F). Vos différentes missions: - Logistique : réceptionner, ranger, charger et décharger les marchandises avec les engins adaptés, gérer les stocks (inventaires inclus). - Gestion des commandes : préparer les commandes, suivre les livraisons, transmettre les informations et documents nécessaires, alimenter les rayons. - Relation client : garantir la satisfaction client à travers un service de qualité. - Respecter les règles de sécurité et porter les équipements de protection individuelle (EPI) adaptés. Votre profil. Nous recherchons un Magasinier cariste (h/f) motivé et dynamique, avec un fort sens de l'organisation et une capacité à travailler de manière autonome. Ayant déjà eu des expériences similaires . - Titulaire Caces 2 et 3 - Maîtrise des outils informatiques de base - Connaissance des procédures de gestion de stocks - Capacité à travailler de manière autonome - Sens de l'organisation et rigueur Horaire en journée du Lundi au Samedi . Smic +13ème mois
Prêt-e à exceller en tant qu'Opérateur de production sur ligne de traitement chimique (F/H) avec des missions stimulantes ? Rejoignez notre équipe dynamique pour participer activement à la fabrication en respectant les normes de sécurité chimique. - Assurer le contrôle qualité des produits en cours de production - Opérer et entretenir les équipements de production selon les protocoles établis - Collaborer avec les équipes pour améliorer les processus de fabrication Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 12 euros/heure Cette ligne nécessite également d'être disponible sur du 3*8 ( cycle horaire matin, après midi, nuit ) car elle tourne en continue. Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Cette ligne nécessite également d'être disponible sur du 3*8 ( cycle horaire matin, après midi, nuit ) car elle tourne en continue.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Adecco recrute pour son client spécialisé en montage électromécanique, des Agents de Production H/F en travail temporaire, à temps plein. Quel sera votre quotidien ? - Réaliser des opérations d'assemblage simples à complexes : produits et process - Etre responsable de la qualité des fabrications effectuées - Respecter les obligations Santé au travail, Sécurité, Environnement & Energie Nous recherchons des personnes dynamiques, minutieuses et rigoureuses dans le cadre de cette mission ! L'expérience n'est pas un prérequis mais peut être un plus pour ce client. Des notions en électricité sont utiles pour le poste. Ce que nous vous proposons ? Postes à pourvoir régulièrement Accompagnement lors de la prise de poste Activité du lundi au vendredi, horaires en 2*8 et journée, principalement. Possibilité de longues missions à l'issue des premières semaines Prime équipe + Panier repas + RTT
Nous recherchons, pour notre village vacances 4 étoiles un ou une plongeur(se) pour rejoindre notre équipe dès le 20 avril jusqu'à fin octobre. Vous travaillez sous la responsabilité du chef de cuisine et en équipe. Les horaires peuvent être coupés selon les besoins du service.
Nous recherchons une personne motivée pour un emploi de serveur(se) en salle. L'établissement, un village vacances 4 étoiles, possède une capacité d'accueil d'environ 300 personnes à chaque service. Une expérience en restauration serait un plus mais débutant(e) et motivé(e) est accepté(e). Vous dressez les tables pour le service (mise en place) vous accueillez les clients, service au buffet et parfois à l'assiette. Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nettoyage de la salle en fin de service. Le contrat est un CDD de 7 mois à partir de début avril jusqu'à fin octobre à temps plein (35 heures hebdomadaires). Possibilité de logement sur place.
La crèche "Les Pitchounes" sur Largentière Missions: -Accompagne l'enfant dans son développement et son éveil -Crée un environnement sécurisé, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant. -Garantie un accueil de qualité tant au niveau individuel que collectif. -Prend en compte les différents besoins de soins et sécurité. -Établie une relation de confiance. -Accompagne les enfants et parents dans l'acte de séparation. CDD de 20H Salaire selon profil Congés supplémentaires
L'agence Adecco Aubenas recrute un contrôleur qualité H/F pour son client basé sur Aubenas, spécialisé dans le domaine de la fabrication industrielle de pièces mécaniques (découpage, emboutissage,rivetage,soudure). La durée du contrat est prévue pour 3 mois. Vos principales missions seront : - Effectuer des contrôles dimensionnels et visuels à l'aide d'instruments de mesure et de lecture de plan (MP+ production) - Assurer le contrôle qualité des produits tout au long du processus de production. - Veiller à la conformité des produits aux normes et spécifications établies. - Participer à l'amélioration continue des processus de contrôle qualité. - Veiller au respect d'application des bonnes pratiques de fabrication à tous les stades de la production. - Identifier et analyser les non-conformités . - Editier des statistiques liées aux contrôles. Profil : Nous recherchons un Contrôleur Qualité (h/f) ayant une formation Bac Pro productique, avec une première expérience réussie en industrie dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, méthodique et possédez le sens des responsabilités. Vous avez une bonne capacité à lire et interpréter les plans techniques. La connaissance de l'outil SAP ERP serait un plus. Votre rôle est primordial pour décteter et analyser les non-conformités. Compétences techniques : - Contrôle Dimensionnel et utilisations d'outils de métrologies - Lecture de Plan - SAP ERP Compétences Informatique : - Utilisation des logiciels servant au contrôle qualité Compétences comportementales : - Travail d'équipe, rigueur, esprit d'analyse Le poste est à pourvoir dès que possible, en journée à temps plein. Le salaire sera étudié selon le profil du candidat(e) Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.de
Faire les recouches des chambres ou les mises à blanc de l'hôtel, idem pour nos appartements du domaine situés attenant à l'hôtel, entretien des parties communes de l'hôtel Travail en équipe Horaires : de 09h à 17h- 2 jours de repos hebdomadaires, travail les week ends Trois postes sont à pourvoir : -De mi juin à fin août - contrat de 2 mois et demi -De début juillet à fin août - contrat de 2 mois -De mi juillet à mi août - contrat de 1 mois
Chez Marti est un bistro situé à Saint Germain, reconnu pour sa cuisine bistrot traditionnelle et son ambiance conviviale. Le chef, Maître Restaurateur, propose une cuisine "faite maison" à partir de produits frais, principalement issus de l'Ardèche. Les clients apprécient de se détendre dans notre salle confortable et décontractée, tout en bénéficiant de l'attention portée par la gérante au service. Missions : - Assurer le service en salle en collaboration avec la gérante de l'établissement. - Accueillir et conseiller la clientèle avec professionnalisme. - Garantir la mise en place et la propreté de la salle. - Veiller au bon déroulement du service et à la satisfaction des clients. Profil recherché : - Personne rigoureuse. - Expérience en service en salle appréciée. - sens du relationnel. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux exigences du service. Conditions : - Jours de congé : dimanche et lundi (sauf les dimanches de Pâques, fête des Mères et fête des Pères). - Possibilité de mettre en place une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE). Si vous aimez le contact humain, le service soigné et souhaitez travailler dans une ambiance conviviale, cette opportunité est faite pour vous ! N'attendez plus et transmettez-nous votre CV par e-mail avant le 1ier mars à l'adresse : entreprises-rh@territoire-et-competences.com
La MSA Ardèche Drôme Loire recherche un Travailleur Social (F/H) en CDI à temps complet, à Aubenas (07). * Contrat : CDI - Temps complet * Lieu : Aubenas (07) * Date de prise de poste : au plus tôt - Vos missions : Au sein du Département Action Sanitaire et Sociale, vous aurez un rôle clé dans l'accompagnement des publics agricoles en situation de fragilité. Vous interviendrez sur plusieurs axes : * Accompagnement social individuel global et collectif des exploitants et salariés agricoles. * Référent de parcours RSA pour les exploitants agricoles, en lien avec le Département de l'Ardèche. * Participation à la prévention du mal-être agricole, notamment en contribuant à la détection. * Mise en place d'actions collectives pour sensibiliser et accompagner les publics fragiles. * Veille sociale et travail en réseau avec nos partenaires locaux. Vous serez rattaché(e) à la Responsable Adjointe ASS Ardèche-Drôme et serez amené(e) à vous déplacer régulièrement dans la région ainsi qu'occasionnellement à Paris. - Ce que nous vous proposons : * Rémunération mensuelle brute : 2 160,64 € * Prime d'intéressement * 13ème mois * Titres restaurant de 10 € * Prise en charge à 100% des transports en commun * Mutuelle et prévoyance * Comité d'Entreprise (CSE) - Processus de recrutement : Nous sommes engagés pour l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction de genre, d'origine, d'orientation sexuelle, de situation de handicap ou d'âge. Envie de nous rejoindre ? Déposez votre CV et lettre de motivation avant le 28 février 2025. Nous avons hâte de découvrir votre candidature ! - Profil : * Diplômé(e) d'État en Assistant Social ou Conseiller en Economie Sociale et Familiale. * Expérience souhaitée, mais jeunes diplômés bienvenus ! * Excellentes capacités d'écoute et d'adaptation. * Compétences en rédaction et analyse. * Aisance relationnelle et esprit d'équipe. * Maîtrise de l'animation de réunions. * Discrétion et respect de la confidentialité.
La MSA, Sécurité sociale agricole, est le 2ème régime de protection sociale en France. Elle gère la protection sociale légale et complémentaire de l'ensemble de la profession agricole et rurale (famille, santé, logement, retraite, assujettissement et cotisations des salariés et exploitants agricoles). La MSA comprend 16 500 salariés répartis entre 35 caisses et une caisse centrale (CCMSA). Elle couvre l'ensemble de la population agricole et des ayants droit (non-salariés et salariés).
Au sein d'un restaurant gastronomique, vous travaillez du jeudi au lundi(sauf dimanche soir). Hors saison vous travaillez du jeudi au dimanche midi. Travail en horaires coupés sauf le dimanche (uniquement le midi) Vous entretenez votre poste de travail et préparez la salle. Vous êtes minutieux(se), organisé(e). Vous aimez la relation client, avez une bonne expression orale et une bonne présentation. Maximum 30 à 35 couverts par service. Vous intégrez une équipe dynamique. Avantage repas. Expérience en restaurant gastronomique
Au sein d'un hôtel restaurant semi gastronomique, vous assurez le service restaurant pendant la saison de mai à septembre. Smic hôtelier avec avantage. Vous êtes totalement autonome, vous savez travailler en équipe dans un respect mutuel Vous êtes rigoureux (euse) , ponctuel(le)
Activité idéale pour compléter vos revenus MISSIONS : - livraison quotidienne de journaux chez des particuliers sur une liste d'abonnés (environ 75 clients par jour) - gérer une tournée de 2h30 quotidienne sur St Étienne de Fontbellon, Lachapelle sous Aubenas, Vinezac Accompagnement et formation par notre dépositaire. Une application Android sera mise à votre disposition pour faciliter l'apprentissage des tournées. Horaire variable (selon arrivage des camions de livraison) : 5h30-7h30, du lundi au dimanche Tournée de 45 kms par jour environ Statut : Vendeur Colporteur de Presse Commissionnement de 750 €/mois net environ,
TPS DIFFUSION est Dépositaire Central de Presse pour le quotidien régional LE DAUPHINE LIBÉRÉ. Nous gerons la distribution du Dauphiné libéré sur la Drôme, l'Ardeche et le Vaucluse Que fait le vendeur colporteur de presse ? : venez le decouvrir sur cette page ... https://www.content-ebra.fr/2306-colporteur-de-presse
Manpower AUBENAS recherche pour son client un Controleur qualité (H/F) De manière générale, vous êtes en charge de veiller à limiter la non qualité et les non-conformités de la production en mettant en oeuvre les procédures définies par l'entreprise. Vous êtes garant de la conformité des pièces fabriquées conformément au cahier des charges du client. - utiliser les outils de mesure pour vérifier que les pièces sont conformes - identifier et analyser les points de non-qualité (défauts, non respect des délais... ) - gérer les actions correctives - veiller au respect des procédures qualités Par la suite : - élaborer les actions de sensibilisation du personnel - réaliser les diagnostics et audits qualité interne Vous serez en contact avec les clients et la production. Horaires journée du lundi matin 7H30 au vendredi midi. Dans l'idéal ovus avez une formation en usinage / EDPI ou métallerie et avez déjà une première expérience dans le secteur industriel. Vous avez des connaissances en qualité si possible ou bien c'est une évolution qui vous intéresse. Vous savez impérativement lire un plan industriel en mécanique et utiliser des outils de mesures (pied à coulisse, colonne 2D). Vous êtes manuel, motivé et avez envie de vous investir à long yerme dans une entreprise à taille humaine. Le poste est urgent.
Nous recherchons pour notre équipe de pose à AUBENAS (07), un menuisier poseur de menuiseries H/F extérieur/agencement - H/F en CDI (35 Heures), prise de fonction selon disponibilité. Travail du lundi au jeudi
Le Domaine des Ranchisses, niché au cœur du sud de l'Ardèche, offre une expérience diversifiée avec ses différentes installations. Nous proposons un terrain de camping d'une capacité totale de 250 emplacements, comprenant 110 emplacements nus et 150 locatifs. Notre offre d'hébergement s'étend également à un hôtel avec 12 chambres, un village de gîte hôtelier comprenant huit modules individuels, ainsi que trois gîtes. Notre domaine se distingue par une variété de services, notamment un restaurant, un spa, un bar et une épicerie. De plus, nous disposons de salles de réception pour accueillir divers événements. Ces installations s'inscrivent dans la philosophie globale de notre établissement, visant à offrir une expérience complète et agréable à nos visiteurs. Nous sommes les artisans du bonheur. Cultivons l'art d'être ensemble. MISSIONS : Sous la responsabilité du chef de cuisine : Vérification des arrivages de la journée en termes de qualité et quantité Aider à ranger les livraisons en chambre froide et en réserve Aider l'équipe de cuisine pour la mise en place Emballer les préparations, les produits, les étiqueter (date de fabrication, DCL) Adopter les règles d'hygiène de la cuisine et respecter les normes HACCP Aider au dressage des plats servis au restaurant ou à emporter Aider à laver la vaisselle et la batterie de cuisine Effectuer l'entretien et le nettoyage du poste de travail, de la cuisine, des équipements et des réserves Soutenir la brigade PROFIL Passion pour la cuisine Capacité à travailler efficacement dans un environnement rapide Sens aigu de l'organisation et de la propreté Esprit d'équipe Expérience préalable en cuisine Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire AVANTAGES Environnement de travail agréable Remise sur les services du domaine Intégration au sein d'une équipe professionnelle et bienveillante TERMES DU CONTRAT CDD saisonnier du 1er avril au 30 septembre 2025 Contrat de 35h à 39h hebdo selon la période Taux de 12.05€/h brut (soit 1896€ brut sur la base de travail de 35h hebdo) Deux jours de repos consécutifs hors saison. Jours de repos non consécutifs en saison. La date de commencement du contrat pourrait varier en fonction de notre saison, offrant ainsi une flexibilité adaptée à nos besoins opérationnels ainsi qu'à vos disponibilités. Deux jours de repos consécutifs hors saison. Jours de repos non consécutifs en saison. La date de commencement du contrat pourrait varier en fonction de notre saison, offrant ainsi une flexibilité adaptée à nos besoins opérationnels ainsi qu'à vos disponibilités. Vous avez la possibilité d'avoir un hébergement sur place, les conditions seront vues avec vous lors de votre entretien d'embauche.
domaine 5 Etoiles avec camping, restaurant, bar, épicerie, spa
Le Domaine des Ranchisses, niché au cœur du sud de l'Ardèche, offre une expérience diversifiée avec ses différentes installations. Nous proposons un terrain de camping d'une capacité totale de 250 emplacements, comprenant 110 emplacements nus et 150 locatifs. Notre offre d'hébergement s'étend également à un hôtel avec 12 chambres, un village de gîte hôtelier comprenant huit modules individuels, ainsi que trois gîtes. Notre domaine se distingue par une variété de services, notamment un restaurant, un spa, un bar et une épicerie. De plus, nous disposons de salles de réception pour accueillir divers événements. Ces installations s'inscrivent dans la philosophie globale de notre établissement, visant à offrir une expérience complète et agréable à nos visiteurs. Nous sommes les artisans du bonheur. Cultivons l'art d'être ensemble. Missions en accord avec votre responsable. Diriger une équipe en l'absence du maître d'hôtel Gestion des réservations en l'absence du maître d'hôtel Assister le Maître d'hôtel sur la gestion des groupes Accueillir le client comme vous aimeriez être accueillis Prendre les commandes avec un padd Vérifier que les plats sont complets et conformes aux commandes avant de les servir. Assurer l'entretien et la propreté des locaux conformément aux normes établies. Assurer le transport rapide et efficace des plats et des boissons de la cuisine à la table du client. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Connaître les plats et les numéros de table Assurer un service de qualité en salle et en terrasse. PROFIL Expérience en tant que chef de rang et assistant Maître d'hôtel Centré(e) sur la satisfaction des clients. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souplesse et adaptabilité dans un environnement dynamique. Dynamique, rapide et attitude positive. Notion d'anglais souhaité AVANTAGES Environnement de travail agréable Remise sur les services du domaine Intégration au sein d'une équipe professionnelle et bienveillante TERMES DU CONTRAT CDD saisonnier du 15 avril au 30 septembre 2025 Contrat de 39h à 43 h hebdo Taux de 14 €/h brut (soit, 2402€ brut sur la base de travail de 39h hebdo) Deux jours de repos consécutifs hors saison. Jours de repos non consécutifs en saison. La date de commencement du contrat pourrait varier en fonction de notre saison, offrant ainsi une flexibilité adaptée à nos besoins opérationnels ainsi qu'à vos disponibilités. Vous avez la possibilité d'avoir un hébergement sur place, les conditions seront vues avec vous lors de votre entretien d'embauche.
Le Domaine des Ranchisses, niché au cœur du sud de l'Ardèche, offre une expérience diversifiée avec ses différentes installations. Nous proposons un terrain de camping d'une capacité totale de 250 emplacements, comprenant 110 emplacements nus et 150 locatifs. Notre offre d'hébergement s'étend également à un hôtel avec 12 chambres, un village de gîte hôtelier comprenant huit modules individuels, ainsi que trois gîtes. Notre domaine se distingue par une variété de services, notamment un restaurant, un spa, un bar et une épicerie. De plus, nous disposons de salles de réception pour accueillir divers événements. Ces installations s'inscrivent dans la philosophie globale de notre établissement, visant à offrir une expérience complète et agréable à nos visiteurs. Nous sommes les artisans du bonheur. Cultivons l'art d'être ensemble. Missions en accord avec votre responsable. Diriger une équipe de huit personnes. Faire un planning d'équipe Gestion des réservations Gestion des groupes Gestion des stocks de boisson Accueillir le client comme vous aimeriez être accueillis Prendre les commandes avec un padd Vérifier que les plats sont complets et conformes aux commandes avant de les servir. Assurer l'entretien et la propreté des locaux conformément aux normes établies. Assurer le transport rapide et efficace des plats et des boissons de la cuisine à la table du client. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Connaître les plats et les numéros de table Assurer un service de qualité en salle et en terrasse. PROFIL Expérience en tant que Maître d'hôtel Centré(e) sur la satisfaction des clients. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Souplesse et adaptabilité dans un environnement dynamique. Dynamique, rapide et attitude positive. Notion d'anglais souhaité AVANTAGES Environnement de travail agréable Remise sur les services du domaine Intégration au sein d'une équipe professionnelle et bienveillante TERMES DU CONTRAT CDD saisonnier du 1er avril au 30 septembre 2025 Contrat de 39h à 43 h hebdo Taux de 15€/h brut (soit, 2574€ brut sur la base de travail de 39h hebdo) Deux jours de repos consécutifs hors saison. Jours de repos non consécutifs en saison. La date de commencement du contrat pourrait varier en fonction de notre saison, offrant ainsi une flexibilité adaptée à nos besoins opérationnels ainsi qu'à vos disponibilités. Vous avez la possibilité d'avoir un hébergement sur place, les conditions seront vues avec vous lors de votre entretien d'embauche.
PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSIONS : Poste en CDD à pourvoir dès le 15 mai et ce qu'au 31 décembre 2025. Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale : Prise en charge des adolescents accueillis durant l'hospitalisation Entretiens familiaux et individuels à visée éducative Lien avec le réseau et les partenaires Participation aux médiations thérapeutiques Participations aux RDV médicaux Accompagnement des patients : aide sociale à l'enfance, scolarité, réseau associatif . Développer les liens avec les partenaires Participation aux synthèses Traçabilité des actes dans le logiciel Cariatides Accompagnement des familles VOS HORAIRES : Journée fixe de 09h00 à 16h30. Du lundi au vendredi Horaires variables entre 08h00 et 17h30. VOTRE PROFIL : Diplôme d'éducateur spécialisé exigé Expérience auprès des adolescents serait fortement apprécié Savoir être : Capacité à travailler en équipe Capacité à travail en réseau Capacités d'observation et d'écoute Adaptabilité aux différentes situations rencontrées VOTRE REMUNERATION : Coeff 479 soit un brut mensuel de 2 193.82 Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Autres primes : Indemnités dimanche et jours férié de 112.85€ Avantages sociaux : Mutuelle Prévoyance Retraite supplémentaire PERCO Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Madame Corinne POLGE, Cadre de santé - Monsieur Jérôme LAGATIE, Cadre Supérieur de santé Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.
Votre quotidien en tant que coordinateur/coordinatrice de restaurant : - Un chef d'orchestre inspirant : vous êtes le moteur d'une ambiance conviviale et chaleureuse, un leader charismatique qui sait impulser une énergie fédératrice qui rassemble son équipe autour d'un objectif commun : offrir une expérience mémorable à chaque client. Entre leadership et bonne humeur, vous faites de votre restaurant un lieu où il fait bon travailler et venir se restaurer ! - Ambassadeur de la satisfaction client : vous avez le talent pour transformer chaque visite en une expérience unique. Bien au-delà des assiettes généreuses, c'est votre accueil, vos attentions, initiatives et votre savoir-faire qui fidélisent vos clients et les incitent à revenir encore et encore ! - Gestionnaire visionnaire : au-delà du service, vous avez l'œil pour optimiser la gestion des plannings de vos équipes ainsi que la performance de votre restaurant. Décisions opérationnelles, organisation impeccable, maîtrise des coûts, actions de marketing locale - chaque détail compte, et vous assurez que tout fonctionne à la perfection. - Développeur de talents : véritable mentor, vous êtes un guide pour vos collaborateurs, les aidant à développer leurs compétences et à s'épanouir professionnellement. Formation, accompagnement, progression : grâce à vous, chaque membre de votre équipe trouve sa place et son chemin vers le succès ! - Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes.
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur d'Aubenas. Vous intervenez au quotidien auprès des personnes en situations de handicap et/ou des personnes âgées dépendantes ou non. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir début mai en CDD (évolutif) Temps de travail : 125 heures / mois (évolutif) 1 WE travaillé / mois Salaire selon expériences
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage d'Aubenas ( 07 - Ardèche ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 2 ans minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Aubenas - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1815€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Des négociations annuelles obligatoires. Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Notre établissement d'Aubenas recherche des Agents ou agentes de nettoyage dynamique et rigoureux(se) pour assurer des remplacements sur divers sites et secteurs en Ardèche sud. Mission principale : L'agent de nettoyage sera responsable de l'entretien et du nettoyage afin d'assurer un environnement propre et agréable chez nos clients. Tâches : Nettoyer et entretenir les bureaux, les espaces communs, les sanitaires et autres zones spécifiques. Veiller au vidage régulier des poubelles. Veiller à la gestion et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité relatives au poste de travail. Profil recherché : Débutant accepté. Autonomie et rigueur dans le travail. Sens de l'organisation et du détail. Ponctualité et respect des horaires de travail. Type de contrat : CDD remplacement à compter du 21/04/2025 Temps partiel ou temps plein selon le planning choisi, plusieurs plannings proposés selon les secteurs ( LARGENTIERE - RUOMS - JOYEUSE - AUBENAS) . HORAIRES: certains chantiers sont en horaires décalés et intervention le Dimanche majoré. Permis de conduire obligatoire.
A pourvoir, poste cuisinier à temps complet disponible à partir de mi avril 2025 au sein d'une cuisine traditionnelle travaillant 7/7 J en liaison chaude (110 couverts/service) Prolongation possible à l'issue du contrat
Direction générale adjointe : Solidarités Direction : DTAS Sud-Ouest Service : Santé-Famille Unité : Centre Médico-Social Vals les Bains Résidence du poste : Vals les Bains Filière (s) : Médico-sociale Catégorie (s) : A Cadre(s) d'emploi : Puéricultrice Grade(s) cible du poste : Puéricultrice Grade(s) d'accès possible : IDE Poste à temps complet : Oui Quotité de travail : 100% Prévention médico-sociale et santé publique, suivi des enfants de 0 à 6 ans : - consultations de nourrissons, visites à domicile, permanences de puériculture - bilans de santé en école maternelle, dépistage 3-4 ans - éducation sanitaire individuelle et collective - agrément des modes de garde : assistants maternels et familiaux et structures d'accueil des moins de 6 ans - participation action collective Prévention de la maltraitance. Evaluations dans le cadre des informations préoccupantes. Rapport, évaluation de l'activité (statistiques). Participation aux groupes d'évaluation, commissions enfance, réunions PMI, prévention précoce. Accueil des stagiaires infirmières et puéricultrices SAVOIR - Connaissance des textes et lois liées à la PMI et au secteur médico-social - Accompagnement, orientation du public - Evaluation, analyse des demandes d'agrément assistants familiaux et maternels SAVOIR-FAIRE - Sens de l'organisation, rigueur - Capacité à la relation, à la communication et à la négociation - Capacités rédactionnelles SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNEL - Capacité à intégrer des règles administratives et à les utiliser - Capacité d'adaptation - Capacité à rendre compte - Capacité à s'inscrire dans une dynamique d'équipe Diplôme obligatoire : DE IDE ou puéricultrice CDD temps plein du 24/04 au 13/08/2025
Nous recherchons un(e) aide à domicile sur le secteur de Vals Les Bains et de ses alentours. rigoureux(se) et autonome pour assurer l'entretien du domicile de nos clients, ainsi que la garde d'enfants de plus de 3 ans. Missions : Ménage (nettoyage des différentes pièces de la maison, entretien des sols, etc.) Entretien du linge (lavage, repassage, rangement) Garde d'enfants de plus de 3 ans (soutien aux devoirs, jeux, repas) Profil recherché : Rigueur et autonomie dans l'exécution des tâches Expérience dans l'entretien du domicile et/ou la garde d'enfants souhaitée Sens des responsabilités et respect de la vie privée des familles Disponibilité et ponctualité Si vous êtes une personne sérieuse, organisée et aimez travailler en autonomie, ce poste est fait pour vous ! En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Une rémunération brute horaire de 11,88€ ; Des tickets restaurants d'une valeur de 7,5€, pris en charge à 50% par l'entreprise ; Une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.45€/kilomètre ; De nombreux avantages : un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations ;
La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 120 allocataires, et ce sont près de 204 collaborateurs qui œuvrent au quotidien au service des familles et des partenaires sur l'ensemble du département, mais aussi dans le cadre de services mutualisés pour le compte d'autres Caf. Placé sous l'autorité conjointe de la Directrice et du Directeur comptable et financier de la Caf de l'Ardèche, le SNGP est l'un des 8 sites nationaux en charge du traitement de la paie des salariés de la branche Famille. Le SNGP est un service mutualisé de gestion de la paie pour les Caf de la région Rhône-Alpes. Ce service est composé de 18 personnes dont 5 sur les opérations de vérification. En 2024, environ 3400 bulletins de paie mensuels pour le compte des 8 Caf participantes : Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie. Missions pour le CDD en vérification de la paie (poste à pourvoir du 2 juin 2025 au 30 septembre 2025) -Vérifier les éléments de la paie saisis : qualité du traitement des données, exactitude des droits, -Garantir la bonne application de la législation en matière de traitement de la paie, -Vérifier le respect des procédures, participer à la fiabilisation des processus, s'assurer de la fiabilité des données entrantes. Missions pour le CDD en ordonnancement de la paie (poste à pourvoir du 1er juillet 2025 au 31 octobre 2025) -Saisir, vérifier les éléments individuels nécessaires au calcul de la paie, -Garantir la bonne application de la législation en matière de traitement de la paie, -Vérifier le respect des procédures, participer à la fiabilisation des processus, s'assurer de la fiabilité des données entrantes. Compétences attendues : -Utilisation aisée des outils informatiques et bureautiques -Connaissances acquises en droit du travail et en comptabilité -Connaissances des règles sociales et fiscales pour établir des bulletins de salaire -Aptitude à alerter sa hiérarchie sur les situations individuelles ou collectives. -Capacité d'adaptation, facultés d'apprentissage et aptitudes au travail en équipe -Ouverture aux nouvelles technologies, rigueur et raisonnement logique Salaire : 1808,35 € brut (niveau 3) sur 14 mois : + Horaires variables + carte chèque déjeuner + intéressement + mutuelle et prévoyance +Remboursement des frais de transport en commun à hauteur de 50% +Activités sociales et culturelles du CSE + Forfait mobilités durables + Prime de crèche (enfant moins de 3 ans) et place de crèche possible Temps de travail : temps plein (36h par semaine du lundi au vendredi) Prérequis : Être titulaire, a minima, d'un bac +2 et avoir éventuellement une expérience en paie Contact : Sylvie BLANC : 04.26.30.50.14 (Manager coordonnateur d'équipe unité vérification de la paie) ; Cyrielle GUIRAUDON 06.99.81.91.85 (Manager coordonnateur d'équipe unité ordonnancement de la paie) Pour postuler : Lettre de motivation personnalisée + CV à adresser par e-mail : recrutement-caf07@caf07.caf.fr Examen des CV et lettres de motivation + Entretien avec un jury le mercredi 7 mai 2025 après midi.
La Caf de l'Ardèche fait partie du réseau des 101 Caf qui forment, avec la CNAF, la branche Famille de la Sécurité Sociale. Elle est un organisme de droit privé à compétence départementale et assure une mission de service public. La Caf de l'Ardèche compte 59 960 allocataires et 220 salariés au 31 décembre 2022. Merci d'adresser votre candidature personnalisée (CV + lettre de motivation personnalisée obligatoire) uniquement par mail à : recrutement-caf07@caf07.caf.fr
Centre Services est spécialisé dans les services à la personne et existe depuis 2005. Si vous souhaitez un poste riche d'expériences et que vous êtes motivé-e, l'agence Centre Services Aubenas recherche justement un-e employé-e de ménage à domicile (H/F) ! Votre rôle sera de ranger, dépoussiérer et/ou de nettoyer le domicile de nos client-es. Vous pourrez aussi faire du repassage chez eux, avec ou sans lavage et séchage du linge. Tous vous seront attitrés, mais des remplacements ponctuels ne sont pas à exclure. Ces interventions auront lieu à Aubenas et/ou dans les communes proches. Vous serez amené-e à vous déplacer dans Aubenas en fonction d'horaires qui pourront fluctuer selon l'évolution du nombre de client-es. Ils seront cependant adaptés à vos besoins personnels et à vos obligations privées. Le contrat de travail est de 10h par semaine et le salaire est de 11.88 € de l'heure. À noter : vous avez droit à une mutuelle, aux congés payés et au remboursement des frais de déplacement (titres de transport et frais kilométriques). De plus, Centre Services vous offre une réelle période d'intégration au sein de Aubenas ! Vous cherchez un contrat à temps plein ? Celui que nous vous proposons pourra évoluer dans ce sens. Votre entretien de recrutement sera accompagné par un questionnaire et vous devrez aussi réaliser quelques tests. Le but est de vous évaluer, mais aussi de mieux vous connaître. Plutôt que des compétences, nous sommes avant tout à la recherche d'un profil. Il faut que vous puissiez faire preuve d'autonomie, prendre des initiatives, allier discrétion et respect de la vie privée. Deux autres qualités sont également primordiales pour nous : le savoir-être et la capacité d'adaptation ! Envoyez-nous votre candidature si vous êtes concerné-e !
Centre Services Aubenas est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Pour notre saison d'été (juillet et août), nous recherchons 2 personnes pour assurer le service du midi et la vente dans notre Boutique / Restaurant "La table de Christophe" à VOGUE. Vente de produits artisanaux : Glaces, Confitures, Sirops, Bières, ... Nous travaillons uniquement des produits frais et de saison. Vous aurez en charge la vente, la préparation des boissons pour la vente en emporter ainsi que pour le restaurant et un renfort en salle. Nous sommes ouvert tous les jours de 12h à 19h30 (pas de repas assuré pour les employés). 2 postes à pourvoir (selon les semaines) de mi-juin à mi-septembre 2025 : - 1 poste du Lundi au Jeudi matin. - 1 poste du Jeudi après-midi au dimanche. Des notions en anglais sont un plus. ********** Poste non logé ************
Adecco AUBENAS (07) recherche un : TECHNICIEN QUALITE H/F Poste en CDI Notre client est une PME familiale spécialisée depuis 1907 dans la confiserie de produits de haute qualité, à forte notoriété en France et à l'étranger. En tant que gestionnaire de la Qualité vous ferez en sorte que l'entreprise produise et vende des produits conformes aux exigences de nos clients et à la règlementation en vigueur. Vous aurez à évaluer et faire évoluer le système Qualité en place. Vous collaborerez avec l'ensemble des services et votre implication sur le terrain sera indispensable. Vos missions seront : Piloter le Plan de Maîtrise Sanitaire et mise à jour de l'étude HACCP Faire évoluer le plan de contrôle (matières premières, process, produits finis). Réaliser des contrôles et suivre les exigences qualité sur le terrain Gérer les relations avec les laboratoires extérieurs chargés du suivi analytique des produits et réaliser des travaux de laboratoire en interne Former le personnel sur l'hygiène, les risques sanitaires et les procédures en place Gérer les non-conformités et les réclamations clients. Communiquer sur leur suivi Assister le service commercial pour satisfaire les exigences qualité des clients Gérer le système documentaire, incluant l'élaboration et la mise à jour des documents de référence (procédures, fiches..) avec un focus sur leur application sur le site Animer la communication interne et garantir la circulation des informations interservices Elaborer des rapports annuels et participer aux réunions de bilan Réaliser une veille et un suivi de la règlementation Profil recherché : Titulaire d'un Bac + 3 minimum en agroalimentaire ou biologie, avec une expérience réussie dans un poste similaire. Aisance en communication orale et écrite. Intérêt marqué pour le travail de terrain, autonomie, force de proposition, bonnes capacités relationnelles et pédagogiques. Rémunération : Entre 33 et 38 K€ annuels, selon expérience. Avantages : mutuelle, participation, intéressement, 13ème mois.
Le restaurant L'Esparat recherche pour la saison un commis de cuisine H/F Restauration traditionnelle Vous ferez : - l'épluchage des légumes - préparation des entrées simples - dressage des plats - aide à la plonge si besoin Vous travaillez pour les services du midi et du soir, 2 jours de repos dans la semaine (a négocier avec l'employeur) Vous travaillez 39h/semaine + Heures supplémentaires (au besoin) Vous justifiez d'une saison en restauration Rémunération 1600/1700 euros nets Prise de poste à partir du mois d'Avril 2025 ***Poste non logé***
Le restaurant L'Esparat recherche pour la saison un cuisinier/une cuisinière Restauration traditionnelle Vous travaillez pour les services du midi et du soir, 2 jours de repos dans la semaine (a négocier avec l'employeur) Vous travaillez 39h/semaine + Heures supplémentaires (au besoin) Vous justifiez de deux années d'expérience en qualité de cuisinier/cuisinière Vous avez une personne (commis de cuisine) sous votre responsabilité Rémunération 2000 euros nets Prise de poste à partir du mois d'Avril 2025 ***Poste non logé***
Éprouvez-vous une passion pour optimiser la logistique en tant que Responsable de dépôt? Rejoignez notre client pour superviser et optimiser les opérations de transport tout en assurant la satisfaction client et la performance de l'équipe. - Diriger et motiver une équipe de 15 personnes pour garantir des résultats exceptionnels - Analyser et améliorer les processus existants pour maximiser l'efficacité opérationnelle - Assurer la coordination des opérations pour répondre aux exigences des clients et optimiser les ressources disponibles Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 12/mois - Salaire: 2200 à 2500 euros/mois selon expérience Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Primes - RTT Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Vous êtes un responsable d'exploitation des transports passionné par le management d'équipe et l'optimisation des processus. - Excellentes compétences en leadership pour encadrer efficacement une équipe de 15 personnes - Capacité à analyser et optimiser les opérations logistiques - Première expérience dans la gestion des transports souhaitée Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Passionnés de mobilité, nous connectons les meilleurs talents aux entreprises du transport.
Adecco Aubenas recrute un ouvrier d'abattoir (h/f) pour un acteur clé de la transformation et de la conservation de la viande de boucherie. Vous participez à la préparation de la déoupe de l'animal avant la vente en boucherie. Vous intervenez sur trois espèces différentes : boeuf, agneau et cochon. Vos tâches : saignée, éviscération, fente de la carcasse, désossage, dégraissage, dépouille du cuir, pesée finale, réfrigération. Vous effectuez le nettoyage de votre materiel et de l'abattoir. Vous travaillez dans un environnement très contrôlé où le respect des procédures (animal + hygiène) est obligatoire. Temps complet 35h du lundi au vendredi avec le jeudi en repos - prise de poste à 04h15 Vous êtes autonome et motivé, le travail en abattoir ne vous fait pas peur. Vous savez manipuler le couteau. (port de charge et station debout prolongée). Vous n'êtes pas sensible aux odeurs.
Venez nous rejoindre en tant qu'Ambassadeur/Ambassadrice Beauté. Vous serez amené(e) à conseiller et promouvoir des produits de plusieurs marques renommées via votre réseau personnel, professionnel et vos réseaux sociaux. Vous aurez votre propre fichier clients à étoffer par vos soins. Profil recherché : -Ambitieux(se) -Sérieux/se -Motivé(e) -Autonome -A l'aise avec le digital et les réseaux sociaux -Savoir faire des vidéos (ou ne pas y être fermé/e) -Bon orthographe et à l'aise à l'oral -Avoir le sens du travail en équipe -Bienveillant(e) Nous proposons des formations gratuites tout au long de votre carrière parmi nous. -Vous serez indépendant(e) mais pas isolé(e), nous vous accompagnons tout au long de votre évolution. -Partenariat d'affaires avec la maison mère -Pas d'objectif de résultat imposé, CA à réaliser à votre rythme et selon vos objectifs personnels -Commissions dès la première vente. -Complément de revenu et/ou Plan de carrière Attention: les conditions d'activité exigent d'être majeur (e). Plusieurs postes ouverts. Visio de présentation le vendredi 11 avril 2025 à 14 h00. Inscription auprès des conseillés France Travail.
Le poste : Description du poste : Nous recherchons un Agent de tri de verre motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe dans un environnement de travail sur chaîne. Vous serez en charge de trier le verre usagé, de veiller à son bon acheminement et à son traitement conforme aux normes de sécurité et de qualité. Vos missions : Trier le verre Contrôler la qualité du verre et éliminer les impuretés. Veiller à l'acheminement du verre vers les zones de stockage ou de traitement Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements de travail (chaîne de tri). Profil recherché : Vous aimez travailler en équipe et dans un environnement dynamique. Vous êtes rigoureux et respectez les consignes de sécurité. Une première expérience en travail sur chaîne ou en production est un plus, mais débutants acceptés. Vous êtes capable de travailler debout pendant plusieurs heures et d'effectuer des gestes répétitifs. Profil recherché : Vous êtes rigoureux et dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous devrez faire de la cuisine vietnamienne, élaborer les menus, la gestions des stocks et des commandes auprès des fournisseurs. Vous devrez soit travailler chez le traiteur ( plats à emporter) soit dans le food truck 1 poste à pourvoir de suite
Manpower Aubenas recherche pour un client spécialisé dans l'imprimerie de notices médicales un Conducteur de ligne Offset (H/F) Vous participer à la production de documents imprimés. Plaquettes, affiches, dépliants Vous régler les machines et surveillez la fabrication des documents. Vous intervenez en cas d'incident. Vous effectuez différents réglages : marges, pression, alimentation de la machine en papier, préparations des encres et couleurs. Vous lancez la production et contrôlez la qualité du tirage tout au long du process. Vous êtes titulaire d'un Bac pro Façonnage de produits imprimés ou Bac pro Réalisation de produits imprimés. Vous êtes polyvalent, vous savez lire et vous connaissez les respects des règles et normes de sécurité de la machine offset, du massicot et de la plieuse. Vous évaluez et vous organisez le planning en fonction des quantités exigées en respectant le planning journalier et prévisionnel. Alors ce poste est pour vous Ne tardez pas à postuler ou présentez vous dans notre agence.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Créez votre entreprise dans un secteur en forte croissance avec une franchise de SERVICES et PORTAGE de REPAS à domicile pour SENIORS et PMR. Acteur du maintien à domicile, notre franchise facilite la vie des personnes âgées et dépendantes en leur proposant des services à domicile, notamment les livraisons de repas de qualité adapté à leurs besoins. Cette annonce n'est pas une offre d'emploi mais concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre agence de PRESTATIONS à DOMICILE pour SENIORS et PMR, notamment les livraisons de repas à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne = les services aux SENIORS. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité pérenne. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des Seniors à domicile, principalement la livraison de repas. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 15 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau.
Nous recherchons deux conducteurs(trices) receveurs(euses) de car pour effectuer des lignes régulières départementales ou Régionales avec une prise de service sur le secteur d'AUBENAS. Les horaires sont variables avec de façon générale un week-end sur 2 travaillé. Expérience en ligne Régionale exigée. Les postes à pourvoir sont des CDI à temps complet - 35 heures par semaine. Permis D et FCO (voyageurs) à jour obligatoire.
4 postes à pourvoir Nous recherchons des conducteurs de cars en période scolaire Homme/Femme afin de compléter notre équipe déjà en place sur le secteur d'AUBENAS (07200). Les postes à pourvoir sont pour débuter en CDI à Temps partiel scolaire avec prise de poste avant la rentrée de septembre 2025. Une évolution sera possible par la suite en fonction de vos compétences La base horaire est de 24 à 30 heures/semaine scolaire. Le permis D est indispensable pour ce métier. Salaire : 13.05€/h + primes + 13e mois (sous condition d'ancienneté) Type d'emploi : Temps partiel, CDI Vous êtes intéressés par le métier de conducteur de car mais n'avez pas le permis D et la FIMO, nous pouvons vos proposer une formation financée, avec à la clé votre embauche en CDI sur un poste de conducteur(trice) de car scolaire. Formation de plus de 400 heures à suivre en présentiel (35h/semaine).
Au sein d'un village de gîtes situé en Sud Ardèche, comportant un restaurant, vous serez serveur/serveuse pour les clients que nous recevons chaque soir. Poste à pouvoir à compter du 1er juillet 2025 Le restaurant est ouvert tous les soirs en juillet & aout (entre 18h et 22h). Une journée de congés vous sera accordée chaque semaine. Et continuité sur le mois de septembre 2025 (entre 18h et 22h), le vendredi, le samedi et le dimanche. Avec possibilité de rajouter des heures de ménage sur Aout et septembre (Total des heures pour la saison, environ 269 heures sur 11 semaines). Poste nourri le soir (avant le service) Une expérience significative et similaire est indispensable.
Village de gites niché sur une colline avec une vue à 360° sur les monts d'Ardèche et les Cévennes avec un bar licence IV et un restaurant, qui propose une cuisine très raffinée et des spécialités du pays, des produits frais de producteurs locaux.
Notre client, basé à AUBENAS, propose une opportunité professionnelle dans le secteur automobile et de la réparation de motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et offre ainsi une ambiance de travail motivante dans une organisation à taille humaine en pleine croissance. Rejoignez-nous ! Comment voyez-vous votre impact en tant que Carrossier (F/H) dans notre dynamique équipe ? Avec un œil attentif aux détails, vous jouerez un rôle clé dans la réparation des carrosseries de véhicules endommagés et dans l'embellissement de leur apparence. - Réparer les dommages extérieurs des véhicules en utilisant des techniques de redressage et de soudure - Remettre en état les surfaces endommagées avant l'application de peinture - Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité et la satisfaction client Ça peut vous intéresser : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois - Salaire: 13 euros/heure Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Êtes-vous un(e) Carrossier(ère) talentueux(se) avec une première expérience et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? - Expérience minimale de 6 mois en carrosserie requise - Maîtrise des techniques de réparation et de finition des carrosseries - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome - CAP Carrossier Réparateur ou équivalent fortement souhaité Processus de recrutement Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !
La recherche d'emploi n'est pas un long fleuve tranquille. Faites appel à Randstad pour trouver le cap et vous proposer le job qui correspond à vos compétences et vos attentes. D'abord, il faut savoir que l'agence, c'est un peu notre deuxième maison. On est une bande de potes dingues de talent, tous ensemble pour dénicher les meilleurs profils.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Home Vivarois situé à Ucel et Aubenas et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 1er septembre 2025 toute l'année scolaire jusqu'en juillet 2026 Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement social et scolaire, - Articuler/Coordonner différents accompagnements inhérents à la situation actuelle du jeune en lien avec sa famille, le CMP, la Protection de l'enfance, l'école. - Accompagner le jeune sur des temps sportifs et culturels. - Assurer les transports nécessaires. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou DEME, expérience souhaitée auprès d'enfants présentant des troubles psychiques, - Connaissance du fonctionnement en dispositif ITEP (DITEP), - Autonomie, prises d'initiatives et sens des responsabilités, - Souplesse, adaptation nécessaire en fonction des besoins et disponibilité psychique du jeune, - Capacité à travailler en partenariat et rendre compte du travail effectué, - Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique, Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à : Mme Emmanuelle LEBLOND Directrice DITEP Home Vivarois par mail : d.bosq@itep-ardeche.fr
L Association des ITEP de l Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP sur le Département Ardéchois : - Le DITEP du Home Vivarois situé à Ucel et son antenne située à Aubenas : - Le DITEP Pont Brillant situé à Saint Marcel d'Ardèche et son antenne située au Teil ; - Le DITEP Eole situé à Eclassan. L A.I.A accueille environ 236 jeunes de 6 à 20 ans présentant des troubles psychiques, troubles du comportement et collabore avec environ 130 salariés.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Home Vivarois situé à Ucel et Aubenas et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur hf Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 21 avril pour 6 mois renouvelable par plusieurs CDD de remplaçement Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement social et scolaire, - Articuler/Coordonner différents accompagnements inhérents à la situation actuelle du jeune en lien avec sa famille, le CMP, la Protection de l'enfance, l'école. - Accompagner le jeune sur des temps sportifs et culturels. - Assurer les transports nécessaires. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou DEME, expérience souhaitée auprès d'enfants présentant des troubles psychiques, - Connaissance du fonctionnement en dispositif ITEP (DITEP), - Autonomie, prises d'initiatives et sens des responsabilités, - Souplesse, adaptation nécessaire en fonction des besoins et disponibilité psychique du jeune, - Capacité à travailler en partenariat et rendre compte du travail effectué, - Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique, Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à : Mme Emmanuelle LEBLOND Directrice DITEP Home Vivarois par mail : e.leblond@itep-ardeche.fr
La société La Forestière basée à Lavilledieu recherche son/sa futur(e) conducteur / conductrice de porteur Vos missions : - Conduite de porteur forestier (matériel récent) - Connaître les différentes qualité de bois dans le but de trier les produits sur coupe - Suivi et entretien de l'engin forestier Vous êtes rigoureux(se) et autonome. L'esprit d'équipe est essentiel. Secteur d'exploitation Ardèche/ Drôme/ Lozère/ Gard principalement. Expérience en conduite d'engin exigée Permis B valide. Conditions : - Salaire selon profil, - 12 mois + prime « vacances » (équivalent 13e mois) - Prime de panier - Mutuelle - Véhicule de société...
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Vals les Bains. Vous intervenez au quotidien auprès des personnes en situations de handicap et/ou des personnes âgées dépendantes ou non. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible en CDD (évolutif) Temps de travail : 125 heures / mois (évolutif) Salaire selon expériences
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Au sein de notre régie d'entretien, vous participez à la maintenance de notre patrimoine par la remise en état de logements à la sortie du locataire, des réparations en logement occupé et à l'entretien des parties communes de nos bâtiments. - Préparation des supports (décaper les peintures, décoller le papier peint, colmater les fissures, enduire, poncer, etc.) pour obtenir la surface désirée, - Préparation des produits à appliquer (peinture, coloration, résines, etc.), - Remise en états de plafonds, murs et sols, - Entretien et remises en états de cages d'escalier, caves, communs, - Travaux de finitions en relation avec les autres corps d'états. VOTRE PROFIL : Personnalité et savoir-être : - Bon relationnel, notamment dans le cadre des contacts avec notre clientèle, - Organisé(e) et méticuleux(se), - Capacité à travailler au sein d'une équipe et faire preuve d'autonomie. Connaissances et savoir-faire : - Connaissances générales en bâtiment, - Expérience réussie de 2 ans, idéalement en réparations et réhabilitations, - Respect des consignes et méthodes de travail (entretien des outils, sécurité, et équipement de protection), - Utilisation de la machine à projeter. Formation: De formation Peintre (CAP/BEP/Bac Pro/BP), avec une expérience de 2 ans, idéalement en réparations et réhabilitations. CONDITIONS D'EMBAUCHE : Poste à pourvoir au plus tôt (Ardèche) Horaires : 35 heures par semaine sur 4 jours en roulement Salaire négociable selon expérience. Prime de vacances, prime d'intéressement, prime d'ancienneté, complémentaire santé, régime de prévoyance, gratification de fin d'année (13ème mois), offres et avantages CSE. Référence à rappeler dans votre candidature : 2410 PA
G.I.E. ADIS, 4 sociétés, 120 collaborateurs, acteur majeur du secteur social en Drôme-Ardèche dans le domaine du logement (Constructeurs de logements locatifs sociaux, Accession, Maisons Individuelles, Syndic de Copropriété), certifié ISO 9001.
SYNDICAT DES EAUX DU BASSIN DE L'ARDECHE 86 communes dont 55 pour la compétence assainissement non collectif Recrute, par voie statutaire ou contractuelle, 35 heures hebdomadaires Un (e) AGENT pour le SERVICE PUBLIC D'ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF (SPANC) Au sein du SPANC composé actuellement d'un responsable de service, de 3 techniciens de contrôle et d'une assistante administrative, vous serez chargé(e) du contrôle des installations d'assainissement non collectif (environ 11 000 installations sur le territoire). Missions principales : - Contrôler les installations d'assainissement non collectif nouvelles et existantes sur le terrain et rédiger des rapports de visite. - Intégrer les données dans un logiciel de gestion spécifique (Yprésia Y-assainissement), participer à la mise à jour des listings d'usagers. - Sensibiliser les usagers aux problématiques de l'assainissement et à la règlementation. - Participer aux missions de contrôle des raccordements eau potable et assainissement collectif. Profil : - Connaissance des techniques et de la réglementation de l'assainissement non collectif - Formation bac +2 dans le domaine de l'assainissement ou expérience dans un poste équivalent appréciée - Personne de terrain (déplacement en toutes saisons) - Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel) - Qualités relationnelles indispensables et sens de la diplomatie, savoir renseigner et conseiller - Rigueur et qualités d'expression écrite et orale - Discrétion professionnelle - Permis B obligatoire
SYNDICAT DES EAUX DU BASSIN DE L ARDECHE (86 communes compétences production et distribution en eau potable assainissement collectif et non collectif 80 agents dont 50 pour les missions d exploitation des services)
Vous occupez le poste de cuisinier HF dans un restaurant familial, environ 120 à 140 couverts par jour, service midi et soir. CDI temps pleins avec période d'essai, horaire aménageable.
Notre agence Adéquat de Montélimar recrute un manutentionnaire dynamique et motivé pour une mission du 26 au 28 mars pour une entreprise sur Aubenas Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des opérations en entrepôt, en veillant à la gestion efficace des marchandises. Vos missions principales : - Réception et contrôle des livraisons. - Chargement et déchargement des camions. - Stockage et rangement des produits dans l'entrepôt. - Préparation des commandes et emballage. - Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur. Votre profil : Manipulation de charges lourdes, rigueur, ponctualité et esprit d'équipe. Première expérience en manutention est un plus, débutants et motivés sont les bienvenus. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adecco Aubenas recrute des agents d'entretien (nettoyage de mobils home). La mission se situe dans le sud Ardèche. Nous sommes à la recherche d'agents d'entretien motivés et dynamiques pour rejoindre notre équipe pour la saison estivale 2025. En tant qu'agent d'entretien, vous participez activement au confort et à la satisfaction des clients en assurant la propreté des locaux. Vos missions : - Effectuer le nettoyage des locaux et des parties communes. - Assurer un environnement propre et accueillant pour nos clients Nous recherchons : - Des personnes disponibles, notamment le week-end - Un bon esprit d'équipe et une motivation à toute épreuve - Une attitude proactive et un sens du détail. Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance de travail conviviale et agréable - Un emploi flexible en fonction de votre disponibilité
L'éducateur technique spécialisé transmet, dans le cadre d'une progression pédagogique, des gestes et des techniques de travail adaptés aux apprentissages de personnes en difficulté et participe à leur enseignement et à leur insertion professionnelle et/ou sociale au travail. ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF DE LA PERSONNE OU DU GROUPE - Développer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur une activité technique et/ou professionnelle - Développer une démarche d'initiation professionnelle qui soit adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par les personnes - Créer une dynamique de groupes favorisant l'insertion sociale au travail - Planifier la production et guider les personnes dans l'apprentissage ou la réalisation des travaux - Contrôler la production et apporter des modifications de l'aménagement de postes, du rythme de travail, . FORMATION PROFESSIONNELLE - Etablir un programme d'apprentissage technique, gestuel, comportemental - Organiser l'accompagnement technique avec distribution des tâches selon les compétences - Aménager les postes de travail en compatibilité avec les aptitudes physiques et psychologiques de la personne prise en charge - Effectuer et évaluer le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution ou d'orientation PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL - Se situer et agir au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Contribuer à l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet global - Echanger des informations sur l'activité et le suivi des personnes (projets individuels, production, cohésion du groupe, .) au sein de l'équipe ou auprès des partenaires Poste en CDI basé à l'IME Amitié à Lalevade d'Ardèche
L'académie de Grenoble recrute un(e) enseignant(e) en Sciences de la Vie et de la Terre pour enseigner au Collège Georges Gouy à Vals-les-Bains (07600). CDD à temps incomplet de 9h jusqu'au 18/04/2025 (possible prolongation). Activités principales : - Instruire et éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire - Former les futurs citoyens en transmettant et faisant partager les valeurs de la République - Élaborer et mettre en œuvre les séquences pédagogiques et évaluer les niveaux de maîtrise des compétences des élèves - Enseigner, sauf rare exception (petit établissement), par un travail en équipe disciplinaire accompagnée, dans les lycées, par un agent technique de laboratoire - Participer à la formation scientifique (biologie, géologie) des élèves, notamment sur le volet santé, environnement et participer au développement de leur capacité à raisonner de manière rigoureuse par le biais de la démarche scientifique - Développer simultanément la curiosité, la créativité, la rigueur, l'esprit critique, l'habileté manuelle et expérimentale, la mémorisation, la collaboration par la diversité des démarches et des approches (observation, manipulation, expérimentation, simulation, documentation...). En sciences, les élèves mettent en œuvre recherches et raisonnement en mobilisant leurs savoirs et savoir-faire pour répondre à des questions - Être en mesure de pouvoir concevoir et encadrer des sorties pédagogiques - Ce poste se caractérise également par une dimension éducative importante (éducation à la santé, au développement durable, développement des compétences psycho-sociales des élèves etc.) et vous demandera d'accompagner les élèves dans leur parcours de formation (projets interdisciplinaires, réunions parents-professeurs, conseils de classe etc.) Compétences attendues : - Des connaissances et compétences en didactique des Sciences de la Vie et/ou de la Terre - Excellente maîtrise de la langue française . Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maitrise des outils numériques - Apporter une attention particulière à la sécurité des élèves lors des manipulations Profil recherché : Savoir-être : - Faire preuve d'ouverture d'esprit - Avoir la volonté de transmettre - Démontrer de fortes qualités relationnelles - Capacité d'écoute et de patience Niveau d'études et diplômes requis : - Licence sciences et technologie en lien avec les sciences de la vie et/ou de la Terre, la santé et environnement - Expérience en accompagnement d'élèves ou d'étudiants dans la discipline - Avoir de solides connaissances en biologie et/ou géologie, en épistémologie (master ou diplôme d'ingénieur, doctorat recommandé)
Agent d'entretien des locaux (H/F) - Aubenas, en Ardèche - Poste en CDD évolutif CDI A partir du 21 avril, du lundi au vendredi, soit le matin 6h - 7h30, soit le soir 17h - 18h30: nettoyage des couloirs, sanitaires et bureaux.
Agent d'entretien des locaux (H/F) - Vals-les-Bains, en Ardèche - Poste en CDD évolutif CDI A partir du 31 mars, du lundi au vendredi 7h30 - 9h, samedi 7h30 - 9h30 : nettoyage de l'accueil, sanitaires et vestiaires
Agent d'entretien des locaux (H/F) - Vals-les-Bains, en Ardèche - Poste en CDD évolutif CDI A partir du 21 avril, du lundi au vendredi, de 16h45 à 18h30: nettoyage des salles de formation, salles de restauration, circulations, sanitaires, bureaux.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour le DITEP Home Vivarois situé à Ucel et Aubenas et ses modalités, l'A.I.A recrute : Un/e Educateur.trice spécialisé.e OU moniteur éducateur Poste en CDD, temps plein, à pourvoir le 21 avril pour 1 mois renouvelable par plusieurs CDD de remplaçement Sous l'autorité du de la Directeur/trice d'établissement et, par délégation, du chef de service, l'éducateur (trice) accompagne, dans le respect de leur projet personnalisé, des jeunes de 6 à 20 ans souffrant de troubles psychiques se manifestant par troubles du comportement et des apprentissages. Cet accompagnement se fait en équipe pluridisciplinaire en collaboration avec les différents partenaires impliqués dans l'accompagnement du jeune ainsi qu'avec sa famille et dans une logique de dispositif. L'éducateur(trice) sera en charge plus particulièrement de réaliser un accompagnement individualisé d'un jeune en situation complexe. Missions : - Accompagner progressivement le jeune sur des temps d'inclusion lui permettant de recréer du lien social, de reprendre confiance en lui afin de s'inscrire de façon positive dans son environnement social et scolaire, - Articuler/Coordonner différents accompagnements inhérents à la situation actuelle du jeune en lien avec sa famille, le CMP, la Protection de l'enfance, l'école. - Accompagner le jeune sur des temps sportifs et culturels. - Assurer les transports nécessaires. Profil : - Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES) ou DEME, expérience souhaitée auprès d'enfants présentant des troubles psychiques, - Connaissance du fonctionnement en dispositif ITEP (DITEP), - Autonomie, prises d'initiatives et sens des responsabilités, - Souplesse, adaptation nécessaire en fonction des besoins et disponibilité psychique du jeune, - Capacité à travailler en partenariat et rendre compte du travail effectué, - Aisance rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique, - Permis B. Convention Collective du 26 août 1965. Lettre de motivation et CV à : Mme Emmanuelle LEBLOND Directrice DITEP Home Vivarois par mail : d.bosq@itep-ardeche.fr
UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITES En tant que Manager pôle Social et Conseil RH, vous travaillez en étroite collaboration avec l'Expert-Comptable Associé et aurez comme responsabilités : > La prise en charge de la gestion d'une équipe de 6 collaborateurs > La supervision de leurs travaux > Le conseil et l'accompagnement de vos clients dans la gestion administrative et sociale RH : procédure de rupture de contrat, élection CSE, etc. > La gestion de la relation client > La veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de protection sociale > Le soutien technique et organisationnel de votre équipe Pour vous soutenir dans vos missions, vous bénéficierez de l'appui de référents techniques et partenaires en droit du travail. UNE OPPORTUNITE QUI VOUS RESSEMBLE > Titulaire d'un diplôme de type Bac+3/5 dans le domaine des Ressources Humaines ou d'un équivalent > Une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable ou de gestion sociale > Le sens du service client et de la proactivité > Un attrait pour les nouvelles technologies > Un excellent sens du relationnel et du travail en équipe EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES > Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle > Des événements cabinets et Groupe > Des réductions et avantages auprès d'enseignes locales et nationales > Des primes diverses
Le poste : Votre mission : Nous recherchons un paysagiste qualifié pour la création et l'entretien d'espaces verts. Vous interviendrez sur des chantiers variés (jardins, parcs, aménagements extérieurs) pour réaliser plantations, pavages, engazonnements, tailles et autres travaux d'aménagement paysager. Profil recherché : Expérience éxigée en aménagement paysager Connaissance des végétaux et techniques d'entretien Maîtrise des outils et machines spécifiques Autonomie, rigueur et sens esthétique Nous offrons : Un cadre de travail agréable en extérieur Des projets variés et enrichissants Une rémunération attractive selon votre expérience Profil recherché : Vosu êtes rigoureux et autonome sur le poste. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 3000 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 300 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au cœur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 € par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
SFR AUBENAS RECRUTE ! Vous êtes passionné(e) par la vente et les nouvelles technologies ? Vous aimez le contact client et relever des défis ? Rejoignez l'équipe SFR en tant que Vendeur(se) en magasin ! Vos missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur choix Vendre les produits et services SFR (forfaits, mobiles, accessoires, box internet, etc.) Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients Assurer un service client de qualité et contribuer à la satisfaction des abonnés Participer à l'animation commerciale du point de vente Profil recherché : Dynamique et motivé(e), vous aimez la vente et le challenge Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez créer du lien avec les clients À l'aise avec les produits high-tech et télécoms Une première expérience en vente est un plus Nous vous offrons : Une formation complète aux produits et services SFR Un environnement de travail stimulant et une équipe bienveillante Un package attractif avec une rémunération fixe + primes sur objectifs Envie de rejoindre l'aventure SFR ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation ! À très bientôt chez SFR !
Le poste : Nous recherchons pour notre client une entreprise de menuiserie un finisseur. Vos missions: préparer la surface effectuer les mélanges afin d'obtenir la texture et la couleur de revêtements souhaitées appliquer le revêtement, manuellement ou à l'aide d'une machine spécialisée surveiller le séchage contrôler l'aspect final (à la vue et au toucher) de la surface et effectuer d'éventuelles retouches : ponçage, lustrage... Prise de poste à temps plein - sur du long terme Profil recherché : Vous avez une premièree expérience comme finisseur ou peintre en carrosserie. Vos qualités: -manuel, doté de compétences variées en maçonnerie, ébénisterie... Perfectionniste -bon sens de l'observation et de l'esthétisme. -attention particulière aux détails, capacité de concentration. -Prise d'initiative et de travailler en totale autonomie Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros Rémunération 2500 à 4000 euros.
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Nous recherchons un(e) assistant(e) ménagèr(e) à domicile, sur le secteur des Vans, Lablachère, Joyeuse. Nous vous proposons des missions diversifiées et polyvalentes pour prendre soin de nos clients. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et avez le sens du service, n'attendez plus, rejoignez nous ! Vos missions: Ménage du domicile (dépoussiérer, ranger la maison, nettoyer les vitres, entretenir des matériaux nobles, entretenir les sols...) Entretien du linge (changer le linge de maison, programmer les machines, faire les lits) Repassage Prépapration de repas Nous vous proposons: un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez des missions au plus proche de votre domicile une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.43€/kilomètre de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations Vous êtes autonome, rigoureux, vous avez le sens du service. Véhicule obligatoire.
Poste à pourvoir dès que possible Vous préparerez et réaliserez des produits de boulangerie et de viennoiserie selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous devez être en capacité de doser les ingrédients, les mélanger et effectuer le pétrissage. Vous devez connaitre les techniques de cuisson. Vous assurerez le nettoyage et le rangement de votre poste de travail. 2 jours de repos par semaine. Travail les après midi 12h/19h jours à définir avec l'employeur
Vos activités: - Réception et préparation des commandes - Mise en rayon des produits - Entretien de la surface commerciale - Encaissement des ventes - Accueil et conseil à la clientèle Vous travaillerez sur 2 magasins. l'un en article de puériculture et l'autre en articles de déco, équipement de la maison, cadeaux,... les 2 magasins sont très proches géographiquement. de 9h30 à 18h30 avec pause repas à définir du mercredi au samedi Poste à pourvoir le 14/04/2025 Poste évolutif
Manpower AUBENAS recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier Chauffagiste ou Technicien de maintenance dépannage et climatisation et chauffage (H/F) spécialisée dans le dépannage de système de chauffage en tout genre. Il intervient de la pose à l'entretien de chaudières fioul, gaz, bois auprès des particuliers. Vos missions seront les suivantes: -Vous effectuerez des visites d'entretien et dépannages de chaudières gaz, fioul , bois et dans l'idéal de pompe à chaleur, climatisation et effectuez divers travaux de plomberie. -Vous diagnostiquerez les pannes, assurez la réparation et proposerez des solutions aux clients pour l'entretien de leur installation -Vous planifiez et devisez des interventions de dépannages et d'entretien (en relation avec les chargés d'affaires et le secrétariat) -Vous vous assurerez de la conformité des installations et mettrez en œuvre les actions correctives -Astreintes : Vous prenez en charge un réseau de SAV et service d'entretien de toutes énergies -Vous interviendrez dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes. Vous disposez d'une formation de type BAC/BAC 2 en maintenance fluides. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d'équipe. Vous curiosité technique et votre sens du service seront vos atouts pour réussir sur ce poste Avantages : -Panier 11,50 par jour travaillé -Véhicule de fonction Contactez nous
Vous effectuez la cuisine dans un restaurant traditionnel (60 couverts environ) service du midi et du soir sur 4 jours week-end compris. Vous travaillez en équipe, avez un bon relationnel et êtes organisé(e). ***Contrat d'apprentissage, vérifier votre éligibilité avant de postuler **** Poste possible à partir de juin 2025
Devenez client mystère et vivez une expérience unique ! Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore ! Mission du mois de mars : évaluez des magasins spécialisés dans l'entretien d'espaces verts ! Nous recherchons actuellement des personnes aimant bricoler, jardiner afin d'évaluer des magasins spécialisés dans les espaces verts. Votre rôle ? Vous renseigner sur un produit spécifique et évaluer la prise en charge et l'expertise du vendeur. Profil recherché : - Sens de l'observation et rigueur - Ponctualité et fiabilité - Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'informatique Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !
Vitalis Consulting, cabinet conseil spécialisé dans l'expérience client (visites mystères, audits qualité, mesure et analyse de la performance client etc)
recherche boucher charcutier traiteur (h/f)
Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION - Prendre en compte le projet des personnes et leurs souhaits dans l'élaboration des actions éducatives - Veiller à la sécurité physique des personnes - Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde du travail, de la culture et des loisirs et autres ESMS.) - Être force de propositions dans l'utilisation de nouveaux outils d'accompagnement éducatifs ou de nouveaux supports de Communication Alternative et/ou Augmentée (CAA) - Construire le projet d'accompagnement dans le cadre des modalités spécifiques liées au type de handicap (notamment TSA) - Accompagner la personne dans la réalisation de son projet de vie, dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect de ses choix et de son intimité - Assurer le suivi du projet socio-éducatif de la personne, évaluer les actions menées et proposer des ajustements - Participer à la constitution d'un dossier informatisé de l'usager, veiller au suivi des documents de la personne - Assurer la traçabilité des évènements quotidiens (dossier informatisé de l'usager) - S'assurer du respect de la confidentialité des informations transmises par les usagers et différents collaborateurs DEVELOPPEMENT DES CAPACITES ET DE L'AUTONOMIE - Développer l'estime de soi par la valorisation, créer les conditions d'apprentissage - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, rappeler les lois permettant à la personne de s'inscrire dans la société en tant que citoyen - Participer au développement des fondamentaux et au travail des fonctions cognitives, stimuler les capacités affectives, intellectuelles sociales et physiques (animer des débats.) - Mettre en place des actions de maintien du lien social ou familial, favoriser la mise en place d'activités culturelles à vocation socialisante (au sein et en dehors de l'établissement) - Contribuer à la mise en oeuvre du projet : gestion logistique et financière d'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative - Aider la personne à maintenir les acquis, repérer les points de progrès et mettre en place des actions de développement - Sensibiliser la personne sur les aspects liés à ces démarches et activités de façon à le rendre acteur de sa vie et maître de ses choix (autodétermination) - Participer au processus de guidance des aidants familiaux TRAVAIL EN EQUIPE ET PARTICIPATION AU DISPOSITIF INSTITUTIONNEL - Participer à l'élaboration du cadre de son intervention avec l'équipe et conformément au projet personnalisé en lien avec le projet d'établissement... CDI à compter du 01/04/2025 basé à l'IME AMITIE - LALEVADE D'ARDECHE
Nous recherchons une personne d'avril à août renouvelable. Vous serez en charge de l'entretien des gites et potentiellement de l'accueil des clients. Missions évolutives selon profil. Horaires souples en semaine printemps automne. Disponibilité les samedis en période estivale.
L'Association des ITEP de l'Ardèche (A.I.A), gère 3 Dispositifs ITEP et leurs modalités sur le département, 236 jeunes accueillis, environ 130 salariés. Pour l'ensemble des 3 DITEP et ses modalités (accueil de jour, hébergements modulé/séquentiel en semaines, accompagnement ambulatoire), l'A.I.A recrute : UN/E RESPONSABLE ENTRETIEN TRAVAUX et SECURITE CDI temps plein à compter du 06 janvier 2025 basé sur UCEL avec des déplacements sur les autres établissements : Saint Marcel d'Ardèche, Le Teil, Eclassan Sous l'autorité du Directeur Général de l'A.IA, le/la responsable Entretien Travaux et Sécurité a la responsabilité du bon fonctionnement des bâtiments et équipements des 3 DITEP et ses antennes, en accord avec les règles de sécurité. Il / elle exécute des travaux relevant de sa spécialité. Il /elle contribue également, par sa présence et son action, à la qualité de l'accueil. Missions : - Être responsable de l'entretien général, de la maintenance de 1er niveau et de la sécurité des bâtiments et des espaces verts de l'A.I.A, - Contrôler les installations électriques et effectuer la maintenance préventive ou corrective d'équipements ou d'installations électriques, - Planifier, organiser et réaliser les travaux d'entretien et rénovation des locaux tout en veillant au respect des normes de sécurité, à la conformité des bâtiments et au confort des usagers, - Coordonner et contrôler les interventions des prestataires et entreprises, - Préparer la visite de conformité et faire réaliser les travaux préalables nécessaires, - Veiller au bon état du matériel utilisé et en solliciter le renouvellement si besoin, informer la direction de tout dysfonctionnement repéré, - Veiller à ce que les activités d'entretien soient exécutées dans le respect des règles et procédures en vigueur, - Assurer la maintenance du parc Automobile, - Gérer la gestion des dispositifs d'alarme incendie et intrusion, - Appliquer et faire appliquer les règles et consignes de sécurité, - Effectuer les achats de produits et matériel d'entretien en accord avec la Direction Générale, - Connaître et effectuer la gestion des stocks, réaliser les inventaires, - Participer à la politique d'achats, assurer le suivi des contrats de maintenance Profil : - Connaissances dans divers domaines liés aux travaux d'entretien et à la maintenance de premier niveau, - Connaissance de base dans tous les corps de métier du bâtiment (plomberie, électricité, maintenance en bâtiment, espaces verts) - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité se rapportant à son métier - Connaissance des fonctionnements des différents outillages, matériels et équipements, - Repérage et gestion des besoins, des priorités, des situations exceptionnelles en matière d'entretien des locaux, - Être polyvalent et collaborer avec tous les directeurs des établissements de l'AIA, - Ecoute et dialogue avec la hiérarchie et avec tout personnel rencontré sur les lieux d'intervention, - Contact respectueux et bienveillant avec les personnes accompagnées, - Être en possession du CACES et le SSIAP 1 et 2 - Être organisé, rigoureux, méthodique, - Être autonome dans son travail, - Capacité à rendre compte, - Capacité d'adaptation et réactivité - Capacité à intervenir rapidement en cas de panne et incident - Maîtriser les outils informatiques, - Savoir rédiger des documents, fiches techniques, plannings, rapports. - Être force de propositions Conditions d'exercice : - L'activité s'exerce en et hors présence des usagers, - Interventions et déplacements sur l'ensemble des sites de l'AIA, - Manipulation d'engins, d'appareils électriques, d'outils et produits dangereux - Travail en hauteur en conformité avec la réglementation - Travail en équipe - Horaires modulables en fonction des besoins - Périodes de fermeture en référence au rythme du calendrier scolaire sauf besoins ponctuels
Le poste : Nous recherchons pour notre client une entreprise de travaux publics: un chauffeur SPL Vous intervenez sur les chantiers pour faire le réapprovsionnement en matèriels Vous aidez éaglement comme manoeuvre à la création de tranchées- tirage de tyau et autres travaux de voiries Vous travaillez une semaine sur 5 jours et l'autre de 4 jours. Temps plein - salaire selon expérience Profil recherché : Vous êtes titulaire du permsi CE Vous avez un bon état d'esprit d'équipe Vous êtes prêt à aider sur les chantiers Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Brasserie haut de gamme Vals les Bains, vous assurez la mise en place, le service
Vous serez en charge de la conduite d'un compacteur et d'une pelle. CACES R482 Cat D (anciennement 7) obligatoire ! Vos principales missions : Creuser les tranchées pour les fondations et les canalisations. Charger et décharger des matériaux tels que des gravats, des rochers ou du sable. Niveler le sol et créer des pentes pour les routes et les chemins. Creuser des fossés pour l'installation de systèmes de drainage. - Préparer le terrain : déblayer, niveler, terrasser, - Transporter des matériaux, - Extraire, manipuler des matériaux, - Conduire sur route les engins, - Réaliser un rapport journalier Conduire un engin de chantier, type cylindreur d'enrobés petit et gros cylindre - Assurer le réglage du cylindre, afin d'assurer le bon compactage des enrobés - Veiller régulièrement au bon état de fonctionnement du cylindre (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnements à l'atelier) - Respecter les règles de sécurité sur les chantiers
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour ses formations continues en langues un formateur/une formatrice en néerlandais. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez le néerlandais à un public d'adultes en formation continue (salariés d'entreprise, dirigeants, demandeurs d'emploi.) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel. (Possible passage de certification des apprenants), concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel) - Evaluer des compétences visées par les diplômes ou certifications concernés, - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+3 a minima en néerlandais si le néerlandais n'est pas votre langue maternelle. Vous maîtrisez parfaitement la matière enseignée. Etre bilingue est un pré-requis. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes serait appréciée. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics et votre organisation se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Lieu du poste de travail : Lanas - Aubenas - Privas - Davézieux
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour ses formations continues en langues un formateur/une formatrice en anglais. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez l'anglais à un public d'adultes en formation continue (salariés d'entreprise, dirigeants, demandeurs d'emploi.) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel. (Possible passage de certification des apprenants), concevoir des outils pédagogiques. - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel) - Evaluer des compétences visées par les diplômes ou certifications concernés, - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+3 a minima en anglais si l'anglais n'est pas votre langue maternelle. Vous maîtrisez parfaitement la matière enseignée. Etre bilingue est un pré-requis. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes serait appréciée. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'entreprise se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Lieu du poste de travail : Lanas - Aubenas - Privas - Davézieux
CCI FORMATION ARDECHE, Centre de Formation recherche pour ses formations continues en langues un formateur/une formatrice en allemand. Vos principales missions consisteront à : Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, vous enseignez l'allemand à un public d'adultes en formation continue (salariés d'entreprise, dirigeants, demandeurs d'emploi.) Vous assurez les missions suivantes : - Concevoir la progression pédagogique de l'enseignement professionnel. (Possible passage de certification des apprenants) - Concevoir et animer des séances pédagogiques en présentiel (et éventuellement distanciel), concevoir des outils pédagogiques. Evaluer des compétences visées par les diplômes ou certifications concernés, - Assurer la gestion des tâches administratives liées à la pédagogie, Profil recherché : Vous disposez obligatoirement d'un diplôme de BAC+3 a minima en allemand si l'allemand n'est pas votre langue maternelle. Vous maîtrisez parfaitement la matière enseignée. Etre bilingue est un pré-requis. Vous justifiez d'une expérience dans la pédagogie et l'approche compétence professionnelle. Une expérience significative dans la formation de public adultes serait appréciée. Vous êtes passionné par votre métier, vous possédez la capacité de transmettre un savoir. Votre aptitude à la pédagogie est reconnue. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'entreprise se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, internet). Votre capacité à rendre compte, votre rigueur et votre excellent relationnel seront appréciés dans le cadre de votre mission. Lieu du poste de travail : Lanas - Aubenas - Privas - Davézieux
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) pour un emploi de serveur(se) en salle. L'établissement, un village vacances 4 étoiles, possède une capacité d'accueil d'environ 300 personnes à chaque service. Une expérience en restauration serait un plus, mais les débutants(tes) motivés(es) sont acceptés(es). Vous dressez les tables pour le service (mise en place), vous accueillez les clients, service au buffet et parfois à l'assiette. Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nettoyage de la salle en fin de service. Le contrat est un CDD de 8 mois à pouvoir dès maintenant jusqu'à fin octobre à temps plein ( 35 heures hebdomadaires). Possibilité de logement et avantages sur place.
Le Moulinage Vernède fondé en 1854 et leader dans son secteur sur le marché du luxe recrute. Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons à renforcer nos équipes au sein de nos différents ateliers situés à Prades (07). Descriptif du poste : Nous recherchons plusieurs opérateurs de production (H/F) pour nos clients sur le marché du luxe. Vos missions : - Préparation des supports - Montage des bobines - Approvisionnement des machines - Manutention - Détection et signalement des anomalies - Nettoyage de l'environnement du poste de travail Une formation au poste sera assurée à votre arrivée. Horaires de Travail : 35 heures par semaine en poste alterné 5h00-12h00 et 13h00-20h00 du Lundi au Vendredi Des heures supplémentaires pourront être proposées au salarié (après validation de formation) Type de contrat de travail : Recrutement pour un CDI avec période d'essai de 1 mois renouvelable (soit 2 mois au total) Rémunération : A 11,88€/h brut + prime de panier (5€/jour travaillé) + trajet + assiduité + intéressement Profil recherché : Vous êtes ponctuel, rigoureux, autonome et motivé. Vous êtes manuel, minutieux et précis dans vos gestes. Vous souhaitez vous investir dans une entreprise sur du long terme, alors n'attendez plus pour postuler ! Une expérience dans le secteur industriel plus particulièrement dans le textile serait un plus mais débutant accepté. Poste à pourvoir immédiatement. Envoyez vos CV et lettre de motivation par mail à : contact@moulinage-vernede.fr
Comment l'opportunité d'Ingénieur des méthodes (F/H) enrichirait-elle votre carrière professionnelle ? Au sein de notre établissement, vous optimiserez les processus de production pour garantir une efficacité et une productivité accrues. - Analyser les méthodes de travail existantes afin d'identifier les axes d'amélioration - Développer et mettre en place des solutions innovantes pour optimiser les processus - Collaborer avec les équipes techniques pour assurer le déploiement efficace des nouvelles procédures Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 32.430€ à 40.135€ selon expérience professionnelle et grille en place En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour notre client, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) des méthodes (F/H) passionné(e) par l'amélioration continue et rigoureux(se) dans son approche. - Excellente capacité d'analyse pour identifier et résoudre des problématiques techniques - Aptitude avérée à collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires - Formation en ingénierie, idéalement avec un diplôme d'État en génie industriel ou équivalent - Forte motivation pour promouvoir des processus innovants et optimiser la performance des systèmes Processus de recrutement Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi ? C'est très simple, postulez en quelques clics ! Notre équipe de consultant(e)s prendra contact avec vous pour valider vos compétences et objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À très bientôt !
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
Nous recherchons pour notre cabinet médical un Manipulateur en imagerie médicale H/F en CDI pour compléter notre équipe dévouée de professionnels afin d'offrir des services de qualités à nos patients. Vous exercez sur les modalités de la Radiologie Conventionnelle : radiologie générale, radiologie dentaire, Mammographie, densitométrie osseuse. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et prendre en charge le patient du début jusqu' à la fin de l'examen. - Mettre en confiance le patient et donner des explications sur le déroulement de l'examen. - Recenser, enregistrer des données et /ou informations liées au patient (motif de l'examen, antécédents médicaux, allergies). - Transcrire de manière sommaire le motif de l'examen et le transmettre au médecin. - Acquérir, traiter et archiver des données. - Assister de façon technique le médecin dans les soins. - Codifier des actes réalisés. - Etablir et actualiser les procédures, protocoles, consignes Nous vous offrons : - Un statut salarié CDI, temps plein (35h) - Un salaire mensuel à partir de 2 430€ - 4 jours/semaine - Repos le week end - Une reprise de l'ancienneté selon la convention des cabinets médicaux - Une contribution au transport en commun - Une mutuelle avec une prise en charge de 50% Vous êtes : - Manipulateur en électroradiologie diplômé(e) d'Etat ou titulaire du diplôme de technicien supérieur (DTS) en imagerie médicale et radiologie thérapeutique. - En maitrise des techniques de soins, capable de gérer des situations d'urgence ou imprévues, Assurer une qualité de prise en charge du patient. Capable d'adaptation. - Respectueux des procédures d'hygiène et des contrôles qualité. - Responsable de la préparation du matériel nécessaire à l'exécution des examens radiologiques.
Au sein d'une imprimerie, vous conduisez une presse offset komori 4 couleurs Vous travaillez du lundi en vendredi en poste 06h/12h30 ou 12h/19h30 diplôme et expérience exigés
Au sein d'un restaurant gastronomique avec un fort esprit de famille, nous recrutons notre sommelier. Missions : - Participation à la carte des vins, des spiritueux et des apéritifs - Mise en place et entretien des espaces clients, - Service des vins - Gestion des stocks. Contrat en CDI - D'avril à octobre, vous travaillez du jeudi au lundi (sauf dimanche soir) - De novembre à mars, vous travaillez du jeudi au dimanche midi Travail en horaires coupés sauf le dimanche (uniquement le midi) Vous entretenez votre poste de travail et préparez la salle. Vous êtes minutieux(se), organisé(e), curieux(se) et aimant la gastronomie française. Vous aimez la relation client, avez une bonne expression orale et une bonne présentation. Maximum 35 couverts par service. Vous intégrez une équipe jeune, dynamique et solidaire. Poste à pourvoir immédiatement
Le Domaine des Ranchisses, niché au cœur du sud de l'Ardèche, offre une expérience diversifiée avec ses différentes installations. Nous proposons un terrain de camping d'une capacité totale de 250 emplacements, comprenant 110 emplacements nus et 150 locatifs. Notre offre d'hébergement s'étend également à un hôtel avec 12 chambres, un village de gîte hôtelier comprenant huit modules individuels, ainsi que trois gîtes. Notre domaine se distingue par une variété de services, notamment un restaurant, un spa, un bar et une épicerie. De plus, nous disposons de salles de réception pour accueillir divers événements. Ces installations s'inscrivent dans la philosophie globale de notre établissement, visant à offrir une expérience complète et agréable à nos visiteurs. Nous sommes les artisans du bonheur. Cultivons l'art d'être ensemble. MISSIONS Sous la responsabilité du chef de cuisine, voire du second de cuisine, vos missions comprennent : Assistance à la gestion des stocks. Vérification de la qualité et de la quantité des arrivages quotidiens. Aider à ranger les livraisons en chambre froide et en réserve Collaboration à l'élaboration du menu quotidien, en accord avec les saisons et les tendances culinaires. Réalisation des entrées, plats et desserts en collaboration avec l'équipe. Emballage, étiquetage (date de fabrication, DCL) et rangement en chambre froide ou en réserve des préparations et produits. Contrôle des cuissons et des assiettes avant leur envoi en salle ou à emporter. Soutien au pizzaiolo pendant le service. Adoption des règles d'hygiène de la cuisine. Supervision de l'entretien et du nettoyage du poste de travail, des ustensiles, des équipements et des réserves, en respectant les normes HACCP. Soutenir la brigade PROFIL Passion pour la cuisine Capacité à travailler de façon autonome et efficacement dans un environnement rapide Sens aigu de l'organisation et de la propreté Connaissances culinaires Pédagogue : transmission de savoir faire Esprit d'équipe AVANTAGES Environnement de travail agréable Possibilité de bénéficier d'un logement confortable et climatisé Poste nourri Remise sur les services du domaine Intégration au sein d'une équipe professionnelle et bienveillante TERMES DU CONTRAT CDD saisonnier du 1er avril au 30 septembre 2025 Contrat de 39h à 43 h hebdo selon période Taux 14€/h brut (soit 2402 € brut sur une base de travail de 39h hebdo) Deux jours de repos consécutifs hors saison. Jours de repos non consécutifs en saison. La date de commencement du contrat pourrait varier en fonction de notre saison, offrant ainsi une flexibilité adaptée à nos besoins opérationnels ainsi qu'à vos disponibilités. Vous avez la possibilité d'avoir un hébergement sur place, les conditions seront vues avec vous lors de votre entretien d'embauche.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Pour le compte du journal Le Dauphiné Libéré vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour mission : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) Contrat en CDI rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil .....
VIRAGE CONSEIL, largement reconnue dans le milieu de la Force de Vente supplétive est une des entreprises les plus dynamiques dans son domaine d'activité. VIRAGE CONSEIL gère aujourd'hui 250 collaborateurs sur le terrain à différentes fonctions (Promoteurs - Chefs de secteurs - Manager d'équipe) et sur des réseaux de distribution divers et variés (GSA - GSS - Pharmacies) Nous recrutons aujourd'hui pour étoffer notre équipe commerciale, un Promoteur des ventes / Commercial junior (H/F)
Contrat pour 6 mois avec possibilité de renouvellement. Salaire à négocier selon l'expérience. Travail de jour et/ou nuit. Accompagnement des personnes âgées dépendantes. Communiquer avec les résidents ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide. Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter. Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques. Apprécier l'état de santé d'une personne adapter sa réponse et évaluer la satisfaction du résident. Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne. Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Réalisation de soins spécifiques. Surveillance de l'état de santé des personnes âgées dépendantes. Utiliser les règles et protocoles d'hygiène. Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents. Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes. Travailler en équipe. Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétence.
Afin renforcer notre équipe pour la saison estivale, on recherche un (e) Conducteur / Conductrice de véhicules Poids Lourds Rattaché(e) au responsable planning, tu seras chargé(e) de : - Prendre connaissance du planning de collecte ; - Conduire la benne à ordures ménagères afin d'assurer le ramassage des déchets pour nos clients, en respectant les délais, les horaires et le sens des tournées; - Transporter les déchets vers les centres de tri et de traitement ; - Respecter les règles d'exploitation et les consignes de travail pour votre sécurité, ainsi que celle de votre co-équipier et des usagers ; - Assurer le nettoyage et la désinfection du véhicule ; - Travail de nuit PERMIS C+ FCO+ carte conducteur sont indispensable ! Les avantages de travailler chez PLANCHER : un emploi dans le secteur du transport qui te permet de rentrer chez toi tous les jours, panier repas, primes, mais aussi et surtout une ambiance et une organisation de travail SUPER sympas. Tu as le permis C mais tu n'as pas encore d'expérience, pas besoin, on te formera sur place! Pour ce poste il te faut juste le permis C, et de la réactivité, alors n'hésites plus REJOINS-NOUS !
Plancher Environnement, Société familiale et indépendante, dont le cœur de métier est la Collecte, le Tri et la Valorisation de déchets, oriente et diversifie ses activités pour optimiser et donner le maximum de valeur aux différents matériaux collectés (Certificat de Responsabilité Sociétale des Entreprises). Entreprise innovante et dynamique, en croissance continue depuis 10 ans, implantée en Ardèche-Drôme-Gard-Vaucluse.
2 postes à pourvoir. Recrutons Aide Soignant(e) H/F diplômée pour occuper poste de jour - base 7H de travail - postes à pourvoir sur avril 2025. Poste à temps complet + poste à temps partiel Contrat CDI convention collective 51
Recrutons Aide Soignant(e) H/F diplômé(e) pour occuper poste de nuit à partir de fin avril 2025. Poste à temps complet Contrat CDI
Saisirez-vous l'occasion de transformer des espaces en tant que Peintre en bâtiment (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous aurez l'opportunité d'exercer vos compétences en peinture avec autonomie et savoir-faire - Préparer méticuleusement les surfaces en effectuant les réparations nécessaires et en appliquant les sous-couches appropriées - Réaliser des travaux de peinture de haute qualité en respectant les délais et les normes de sécurité établies - Collaborer efficacement avec l'équipe pour s'assurer que les couleurs et les finitions correspondent aux attentes des clients Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 18/mois + ou - - Salaire: 14 euros/heure + ou - Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Vous êtes peintre en bâtiment avec au moins 3 ans d'expérience et une grande autonomie dans votre travail. - Expertise en techniques de peinture et finitions impeccables - Solide expérience de travail en autonomie sur différents chantiers - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Diplôme CAP Peintre Applicateur de Revêtements ou certification équivalente appréciée Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Avec plus de 15 ans d'expérience, Centre Services est un acteur majeur du marché des services à la personne. Dans le cadre du renforcement de nos équipes au sein de Aubenas, nous sommes actuellement à la recherche d'un-e Aide ménager/Aide ménagère. Description du poste : Au quotidien, vous serez amené-e à vous déplacer à Aubenas (07200), ainsi que dans les communes voisines, pour réaliser des prestations de ménage et/ou repassage à domicile. Vos horaires de travail pourront varier en fonction du nombre de vos clients et des remplacements. Rémunération : 11.88 €/heure. Contrat : temps partiel (évolution possible vers un temps plein) de 10h par semaine + mutuelle + congés payés + frais de transport. Votre planning sera établi en concertation avec Centre Services Aubenas, de manière à s'adapter à vos contraintes personnelles et une période d'intégration facilitera votre prise de poste. Profil recherché : Nous recherchons une personne courtoise, rigoureuse, attentive aux détails, organisée, autonome et motivée. Le sourire permanent est un atout apprécié ! Si vous cherchez un emploi près de chez vous, tout en ayant la possibilité de gérer votre emploi du temps, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Après avoir examiné attentivement votre candidature, nous vous recontacterons.
Vos missions : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Votre profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
PRESENTATION DU GROUPE : Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l'Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 5 700 collaborateurs répartis sur 7 départements, nous sommes aujourd'hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. Travailler à l'Association hospitalière Ste Marie, c'est intégrer. Un réseau d'excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie Un environnement bienveillant et humain, où l'on prend soin à la fois des patients et des soignants Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l'innovation Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l'Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c'est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d'une infrastructure moderne et d'une approche humaine du soin. Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d'assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). VOS MISSION : Ce poste est à pouvoir dès que possible jusqu'au 02/05/2025 Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, il ou elle aura pour principale mission de dispenser des soins de nature préventive, curative ou éducative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents dans le respect des règles professionnelles et de la prescription médicale. VOS HORAIRES : Journée de 10 heures et 1 week-end sur 4 travaillé. VOTRE PROFIL : Diplôme Infirmier exigé Par ailleurs, il ou elle devra avoir : - sens du travail en équipe pluridisciplinaire, - esprit d'initiative et d'organisation, - sens de l'écoute. VOTRE REMUNERATION : Coef 477 soit un brut mensuel de 2 184.66€ Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 = 238€ Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Autres primes : Prime Ségur 2 selon profils et expérience Prime FA Prime Grand âge Indemnité dimanche et jours fériés Prime d'embauche de 1300€ à la première année d'ancienneté et 1300€ à la seconde année d'ancienneté Prime de fidélisation 1500€ tous les deux ans en dessous de 20 ans d'ancienneté et 200€ au-dessus de 20 ans d'ancienneté Avantages sociaux : Mutuelle Prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO Les candidats peuvent se renseigner auprès de : - Virginie CHERON, Responsable SMS - Laurence MOUYON, DAOMS Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement.
Le poste : Votre mission : - Effectuer des dépannages ainsi qu'assurer la maintenance et les installations d'équipements de Grandes Cuisines (fours mixtes, sauteuses, friteuses, chambres froides, cellule de refroidissement, mixer...), de laverie (lave vaisselle à capot, à avancement automatique), frigorifiques (armoires froides, machine à glaçons, chambres positives et négatives...) et de buanderie (lave ligne, sèche linge...). Profil recherché : Une première expérience dans ce domaine est exigée. Vous êtes rigoureux et dynamique. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Situé au cœur de ville d'Aubenas, vous rejoignez une équipe dynamique de 9 personnes rattachés à un Expert-comptable. Vous travaillez avec les collaborateurs comptables sur le suivi d'un portefeuille de dossiers à secteurs d'activités variés. Vous assurez le suivi au quotidien de vos dossiers clients sur les étapes suivantes : - Saisie comptable - Collecte et codification des éléments dans nos outils digitaux - Etablissement des déclarations fiscales - Réalisation des rapprochements bancaires et du lettrage des comptes Horaires : du lundi au vendredi (un jour de télétravail possible) Date début : Mai 2025 CDD de remplacement Vous êtes diplômé(e) au minimum d'un Bac Pro Comptabilité ou un équivalent et vous justifiez de quelques années d'expérience. Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), doté(e) d'un bon relationnel et avez envie de travailler en équipe ? Vous vous adaptez facilement à de nouveaux outils et les intégrez rapidement à votre quotidien ? N'hésitez plus, postulez et rejoignez notre équipe !
Offre d'emploi : Cuisinier/Cuisinière Saisonnier(ère) Lieu : Sud Ardèche Type de contrat : CDD saisonnier (5 mois) Période : De mai à septembre Horaires : Temps plein (35h/semaine), travail uniquement le soir Description du poste : Nous recherchons un(e) Cuisinier/Cuisinière pour rejoindre notre équipe au sein d'une petite auberge familiale située dans le sud de l'Ardèche. Vous serez chargé(e) de : - Préparer et cuisiner les plats du soir en respectant les recettes et les normes d'hygiène. - Assurer la gestion de la cuisine avant, pendant et après le service. - Travailler en étroite collaboration avec une équipe dynamique pour garantir un service fluide et de qualité. Profil recherché : - Expérience dans le domaine de la cuisine souhaitée. - Titulaire d'un CAP cuisine ou équivalent serait un plus. - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : - Un salaire motivant - Une ambiance conviviale et familiale. - Un cadre de travail agréable dans une région touristique et pittoresque. - Une équipe soudée et motivée pour vous accompagner. Si vous êtes passionné(e) par la cuisine et que vous souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un environnement chaleureux, postulez dès maintenant !
Quels défis captivants attendent le futur Technicien des méthodes (F/H) ? Dans ce rôle, vous participerez activement à l'amélioration des processus opérationnels en appliquant des méthodes de Lean Manufacturing. - Vous assurez votre présence aux Actions Immédiates à Court terme (AIC) et réalisez les actions identifiées en temps voulu - Vous concevez et maintenez les outils de Lean Manufacturing tout en gérant la documentation de manière rigoureuse - Vous mettez en œuvre des plans de productivité et optimisez les performances énergétiques tout en respectant les normes de sécurité et d'environnement Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 32400 euros/an Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
L'agence Adecco Aubenas recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux de menuiserie bois, pvc, Aluminium et basé à AUBENAS (07200), un Menuisier Poseur (h/f).Sur les chantiers essentiellement constitués d'une clientèle de particuliers, sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour mission la pose des menuiseries : fenêtres, châssis, portails, volets .. Vos tâches au quotidien : - la préparation du chantier - la pose des menuiseries - le suivi des chantiers en cours - le nettoyage du chantier Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la menuiserie, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel. . Vous êtes bon bricoleur et vous possédez une expérience significative dans ce domaine. Vous aimez travailler la menuiserie et vous possédez les qualités en rapport avec les exigences du poste : organisation, rigueur, goût pour le travail bien fait, autonomie, sens du service et de la relation client, ce poste est à pourvoir en intérim. .Postulez en ligne !!!
Notre client, installé à AUBENAS, est un acteur majeur du secteur des travaux du second oeuvre. Vous imaginez-vous brillamment façonner des espaces en tant que Plaquiste (F/H) ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans le placo pour participer à divers projets d'installation et d'aménagement intérieur - Réaliser la pose de plaques de plâtre et les cloisons sèches - Assurer les travaux de finition, y compris l'isolation et les joints - Collaborer avec les équipes pour garantir le respect des normes de qualité Découvrez les conditions pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois + ou - - Salaire: 13.5 euros/heure selon expérience Un job avec des avantages qui vont vous plaire : Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil. Vous êtes plaquiste avec au moins 2 ans d'expérience, prêt(e) à rejoindre une entreprise spécialisée en placo. - Maîtrise des techniques de pose de plaques de plâtre - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Diplôme d'État de CAP Plâtrier-Plaquiste ou équivalent recommandé - Sens du détail et souci du travail bien fait Processus de recrutement Postulez dès maintenant et nous vous contacterons au plus vite pour valider votre candidature. Simple et efficace, rejoignez l'aventure !
Offre saison Second de cuisine.
