Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fouquières-lès-Béthune située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fouquières-lès-Béthune. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - BETHUNE, 62 - BEUVRY, 62 - Bruay-la-Buissière ... Parmi ces offres, on y trouve 14 offres d'alternance (apprentissage)..
FINALITE DE L'EMPLOI : Assister les professeurs des écoles pendant le temps scolaire dans les activités pédagogiques à destination de jeunes enfants. Mission 1 : Assurer l'assistance pour l'aide et les soins donnés aux enfants o Assister l'enseignant pour aider l'enfant à s'habiller, se déshabiller à l'arrivée, au départ, pour les récréations ou autres sorties, pour la sieste o Assurer le passage collectif aux toilettes sous surveillance de l'enseignant o Changer l'enfant o Administrer des médicaments en cas de besoin exclusivement s'il existe un PAI Mission 2 : Assister les enseignants pendant le temps scolaire o Aider l'enseignant à assurer l'accueil des enfants (mais jamais seul) o Comptabiliser les enfants mangeant à la cantine o Aider à la préparation et à l'animation de la collation du matin et procéder à la remise en état du local (lave la vaisselle et nettoyage des tables et du sol si nécessaire) o Après avoir préparé la salle de repos, surveiller la sieste sous la responsabilité de l'enseignant o Assister l'enseignant pendant le déroulement des ateliers décidés par l'équipe pédagogique o Aider l'enseignant à sa demande dans le rangement et le classement des travaux des enfants et le tirage des photocopies o Accompagner l'enseignant au cours de toutes les activités extérieures dans le cadre de son amplitude horaire journalière Mission 3 : Veiller à l'hygiène et la propreté des locaux, pendant le temps scolaire Mission 4 : Durant les vacances scolaires, réaliser les travaux de gros entretien Mission 5 : Assurer la surveillance et l'animation des enfants lors de la restauration scolaire ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travail dans les locaux de l'école Station debout, agenouillé Contact permanent avec un public d'enfants, parents, enseignants
NOTRE STRUCTURE : Acteur majeur des soins en cancérologie, l'Institut de Cancérologie des Hauts-de-France est un établissement privé centré sur le patient, tourné vers l'avenir et soucieux d'apporter une réponse experte et adaptée aux besoins de santé des territoires de l'Arrageois et du Béthunois. Afin de remplacer nos secrétaires en congés payés cet été, nous recrutons pour notre centre Pierre Curie de Beuvry (62) un(e) secrétaire médical(e) H/F. VOTRE MISSION : Rejoignant le pôle accueil de notre centre de Beuvry, vous : * prenez en charge l'accueil physique et téléphonique de nos patients, de leurs accompagnants et des tiers ; * réalisez l'accueil administratif du patient (créez et mettez à jour son dossier administratif, créez sa carte d'identification et l'informez sur son fonctionnement) ; * numérisez et intégrez des documents dans le dossier informatique du patient ; * gérez les rendez-vous sophrologue et diététicienne ; * passez la carte vitale du patient dans le lecteur avant la consultation ; * établissez les bons de transport et les remettez aux patients ; * traitez le courrier entrant (dispatchage, numérisation) ; * envoyez des courriers aux correspondants ; * participez à la facturation des actes de chimiothérapie ; * réalisez les encaissements et tenez les livres de caisse ; * ouvrez/fermez l'accueil du centre. Vous êtes accompagné(e) dans votre prise de poste et formé(e) aux outils et process de la fonction. VOTRE PROFIL : * Diplômé(e) en secrétariat médical, vous maitrisez la terminologie médicale et l'outil informatique. * Vous possédez une facilité d'élocution et un bon niveau en français (orthographe, grammaire, syntaxe). * Que vous soyez jeune diplômé(e) ou que vous justifiez d'une expérience en milieu hospitalier ou cabinet médical spécialisé, vous nourrissez un intérêt profond pour la cancérologie et partagez notre envie d'apprendre. * Doté(e) de réelles qualités relationnelles et du goût du travail en équipe, votre bienveillance, votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre rigueur contribueront à la qualité de la prise en charge de nos patients. VOS AVANTAGES CHEZ L'I.C.H.F. : * Convention collective du personnel des cabinets médicaux. * Temps plein (35h). * Salaire de base de 1 782,14 € brut (temps plein). * Prime d'ancienneté plus favorable que la convention collective (reprise d'ancienneté selon règles internes). * Treizième mois (selon conditions de versement). * Mutuelle familiale. * Prévoyance. * Participation et épargne salariale. * Titres-restaurant (selon conditions de versement). * Avantages CSE. * Vous travaillez du lundi au vendredi. * Vous exercez au sein d'une structure à taille humaine de 70 collaborateurs, indépendante et gérée par des professionnels de santé travaillant quotidiennement au contact des patients et du terrain.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Nous recrutons un(e) gardien d'immeubles à Bruay La Buissière Voici les grandes missions : Assurer les travaux de propreté : Généralement le matin - Entretien des parties communes et des équipements - Entretien des plates-formes des points d'apport volontaire ou des conteneurs (Déchets) - Explique les objectifs de la collecte sélective aux résidents Assurer une veille technique des parties communes - Signale les problèmes techniques de la résidence - Valide les travaux réalisés par les prestataires - Réalise des tâches de premières maintenances ( Changement d'ampoules, boutons poussoirs, fusibles, etc ) Réaliser des missions relationnelles et commerciales - Informe et oriente les clients et joue le rôle d'interface - Prend en charge les troubles du voisinage - Participe à des actions de communication de son secteur (affichage, réunion, etc..) - Effectue des visites de courtoisie les après-midi auprès des résidents les plus fragiles Conseiller les locataires et être acteur du mieux vivre ensemble - Assure le maintien et l'amélioration du bon climat dans son secteur - Participe à l'amélioration du patrimoine et du conseil auprès des locataires (maîtrise des dépenses énergétiques, tri sélectif, conseils sur l'utilisation des équipements et technologies innovantes) Profil: - Dynamisme, rigueur et sens des priorité - Avoir des aptitudes à la médiation - Savoir communiquer avec les autres / Avoir le sens de l'écoute - Savoir s'adapter à différents publics - Expérience sur un métier technique et/ou à caractère social serait appréciée Un moyen de locomotion est demandé pour se déplacer sur les sites.
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons pour notre partenaire, spécialiste de la grande distribution, situé à Noeux les Mines, un assistant Manager de rayon en alternance ! En tant que manager de rayon en alternance, tu auras la chance de développer tes compétences en gestion et en leadership au sein d'un environnement dynamique de vente au détail. Tu seras responsable de superviser et de coordonner les opérations quotidiennes du rayon, en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe pour atteindre les objectifs de vente et de service à la clientèle. Ton rôle consistera à assurer la mise en place efficace des produits, à gérer les stocks, à optimiser la présentation visuelle du rayon et à garantir la disponibilité des produits pour les clients. Tu seras également responsable de former et de motiver l'équipe de vente, en veillant à ce qu'ils aient les connaissances nécessaires pour offrir un service exceptionnel. En tant que manager de rayon, tu devras également analyser les performances du rayon, identifier les opportunités d'amélioration et mettre en oeuvre des stratégies pour augmenter les ventes et la rentabilité. Tu seras un leader inspirant, capable de gérer les priorités et de prendre des décisions éclairées pour atteindre les objectifs fixés. Pour réussir dans ce rôle, tu devras avoir d'excellentes compétences en communication, être organisé(e) et avoir le sens des responsabilités. Une passion pour la vente au détail et une connaissance des produits du rayon seront également des atouts précieux. Cette opportunité en alternance te permettra de combiner l'apprentissage théorique avec une expérience pratique sur le terrain, te préparant ainsi à une carrière réussie dans le domaine de la gestion de rayon. Tu suivras une formation à l'école Pigier de Lens dans le but de préparer un BTS MCO sur deux ans avec deux jours de formation par semaine. Alors l'expérience te tente et tu as envie de connaître davantage de choses sur le domaine de la grande distribution ? Envoie nous ton CV !
nous recherchons pour notre supermarché un fromager(e) ou charcutier(e). vous aurez pour mission : *la découpe des produits *l'emballage et le conditionnement des produits *l'accueil et la prise de commande *le nettoyage de votre espace de travail. Une expérience dans le domaine et la connaissance des produits fromager ou charcutier est nécessaire
Indépendant et responsable, votre challenge sera dans la gestion administratif des activités commerciales, mais également dans le suivi des achats de l'ensemble de l'usine. Votre rôle est essentiel au sein de l'équipe et assure le bon fonctionnement de l'atelier. Profil autonome, rigoureux, organisé et ayant le sens des responsabilités, vous possédez une capacité à prendre des initiatives et possédez une certaine appétence pour les outils informatiques avec lesquels vous êtes à l'aise et possédez quelques notions de base en comptabilité. Vous aimez travailler en équipe et au service de celle-ci. Les missions : Parce que vos actions sont guidées par votre sens de l'organisation et votre rigueur, vous aurez la charge de : - Suivre la partie administrative de la gestion commerciale sur notre outil ERP ; o Organisation logistique en lien avec le planning o Edition des BLs o Facturation des clients o Suivi du CA mensuel et des statistiques - Gestion des achats o Identification des fournisseurs o Négociation o Edition & Passage des commandes o Suivi des commandes passées et des livraisons reçues o Évaluation & suivi des fournisseurs
Nous recherchons pour notre agence d'Artois, Un Agent de propreté H/F en CDI, temps partiel. Vous êtes disponible rapidement afin de démarrer le plus vite possible, vous possédez une expérience réussie dans le nettoyage, vous êtes véhiculé ou non. Un poste est à pourvoir à Fouquières les Béthune pour travailler le mardi et le vendredi de 4h à 6h Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et impliquée, rejoignez-nous ! Pour plus d'informations sur ces postes, et postuler, envoyez-nous votre candidature, CV et lettre de motivation par mail à l'adresse : f.lefebvre@nocea-proprete.fr
Vous pouvez être affecté au poste de casseur, d'épluchage ou de conditionnement des endives dans des plateaux selon leur calibre et leur variété. Vous travaillez debout, sur chaine, dans un environnement frais, humide et bruyant. Vous devez respecter les règles d'hygiène alimentaire. Vous serez évalué par la méthode de recrutement par simulation. Les habiletés recherchées sont le respect des normes et des consignes, le maintien de son attention dans la durée, le travail en équipe et la dextérité. Vos horaires de travail : du lundi au vendredi 7h45-12h, 13h30-18h00 et exceptionnellement le samedi matin.
Pour le compte de la nouvelle franchise APEF qui s'est implantée à BETHUNE/BEUVRY, vous travaillerez JARDINIER/E au domicile des particuliers. Vous savez utiliser une tondeuse, un taille-haie ou une débroussailleuse. Vous aimez le contact, vous savez respecter des consignes. Des formations en interne peuvent être proposées par l'APEF. Le nombre d'heures peut être évolutif. Vous vous déplacez sur le secteur de BETHUNE/ BEUVRY (vous devez avoir un moyen de locomotion pour vous déplacer).
Poste à pourvoir : - Employé(e) polyvalent(e) en hôtellerie , poste de nuit. Vous réalisez tout ou partie des activités d'un établissement hôtelier selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurez l'entretien des chambres, locaux et parties communes. Vous êtes amené(e)s ) à préparer les petits déjeuners. Horaires répartis sur 4 nuits / semaine
Nous recherchons un(e) réparateur / réparatrice de palettes en Intérim pour notre client basé à LABOURSE (62113) spécialiste en industrie. VOTRE MISSION - Tri de planches et réparation - Mise en fagots - Nettoyage de votre poste de travail Poste physique, port de charge Contrat renouvelable à la semaine 39h/semaine Du lundi au vendredi Matin / Après-midi / Nuit / JOUR VOTRE PROFIL De formation CAP / BEP, vous justifiez de 1 mois d'expérience sur un poste similaire. Votre capacité d'adaptation et votre organisation sont des qualités indispensables pour réussir à ce poste. Salaire proposé : 1766,92 € brut par heure(s) . VOS AVANTAGES CHEZ NOUS CSE de qualité, accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.). TRIANGLE INTERIM, C'EST... Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! Plus de 250 agences d'emploi en France & Europe. Des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé. A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !
Au sein de l'association de quartier ALIM vous travaillez comme MEDIATEUR/TRICE SOCIAL/E dans le cadre d'un contrat adulte relais (conditions d'éligibilité pour ce contrat : avoir au minimum 25 ans, être sans emploi et résider dans un quartier prioritaire de la ville). Vos missions : - accueil, écoute et concourir au lien social au sein de l'association (aller à la rencontre des habitants du quartier, les informer sur l'activité de l'association, participer à la création et au maintien du lien social, faciliter les temps d'échange avec les familles, initier des actions, organiser des activités, susciter des projets ...) - contribuer à un service de médiation (faciliter le dialogue, faciliter la médiation entre les familles et l'environnement social, assurer un premier niveau d'information ...) - entretenir la dynamique partenariale (mise à jour des réseaux dans le domaine social, culture, éducation nationale, associations locales, développer les partenariats avec les collectivités et structures institutionnelles, participer aux rencontres avec les partenaires, participer aux manifestations de quartier...) Poste basé à BETHUNE sous la responsabilité du Président et du Directeur de l'Association (le contrat est susceptible d'être renouvelé). Travail du mardi au samedi. Vous avez idéalement une première expérience dans le milieu associatif. Vous savez travailler en équipe et en partenariat. Vous avez des capacités d'adaptation + écoute + prise d'initiative et autonomie. Vous faites preuve d'aisance relationnelle.
Recrutement dans le cadre de la nouvelle réglementation TUPH1. Une société d'Ambulances recherche un(e) AMBULANCIER(E). Vous êtes impérativement titulaire du DEA. Vous effectuez le transport sanitaire des personnes. Travail sur 4 jours avec possibilité d'heures supplémentaires (sur la base du volontariat). Repas du déjeuner payé + Mutuelle. Un week-end de garde par mois payé à 100%
L'Opérateur effectue les opérations sur le dépôt ou chez les clients conformément à l'organisation prévue sur la préparation de chantier et communiquée par son responsable d'agence. Il réalise -avec son équipe- la prestation demandée par le client selon les exigences du cahier des charges. - Ensachage - Nettoyage haute /très haute pression - Nettoyage d'échafaudages - Nettoyage de ligne industrielle - Pompage, aspiration à sec/liquide - Nettoyage du dépôt, hangar, silo Moyens mis à disposition - Véhicules de société pour départ aux chantiers - Matériels nécessaires à la réalisation des chantiers - EPI adéquats au travail à effectuer - Matériel/Outillages nécessaires à la maintenance et le maintien en propreté des véhicules et équipements de travail TRAVAIL EN HAUTEUR Savoir/Savoir-faire - Connaissance des outils et méthodes du domaine d'intervention - Avoir des connaissances en mécanique générale - Comprendre et respecter des consignes/procédures - Analyser et synthétiser les informations fournies - Résoudre des problèmes de natures différentes - Savoir gérer des priorités - Communiquer avec un public d'interlocuteurs hétérogène - Connaître les risques liés aux métiers de la société - Être force de proposition dans l'amélioration de l'organisation du chantier - Maîtrise des techniques d'intervention d'urgence, notamment en secourisme et en incendie - Être polyvalent FORMATION N1 souhaitée Savoir-être - Travailler en équipe - Être autonome et avoir un esprit d'initiative - Être assidu et ponctuel - Faire preuve d'organisation et de rigueur - Être à l'écoute des clients et responsables de la société - Faire preuve d'un esprit d'analyse et de synthèse - S'adapter en fonction des changements d'activités et/ou imprévus - Faire preuve de sang-froid et de courtoisie DEMARRAGE URGENT.
Manpower BETHUNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, des operateurs régleur usineur (H/F), Rattaché au chef d'équipe usinage, vous procédez aux opérations de tournage ou de fraisage sur centre d'usinage de la petites séries à grandes séries Plus précisément, vous étudiez, définissez et vous formalisez un process de fabrication par usinage. Vous choisissez les outils de coupe les plus adaptés pour réaliser la pièce désirée. Vous réalisez des tests et vous ajustez les réglages. Vous préparez également la programmation. Vous réalisez en partie et vous suivez le programme d'usinage en 5 axes principalement. Vous garantissez la traçabilité de la commande pendant et à la fin des opérations et effectuez les contrôles qualité des pièces pliées. Vous intervenez en cas de panne et vous réalisez la maintenance préventive et corrective de 1er niveau des équipements au besoin. Travail posté en 2X8 ou 3X8 et en SD. Votre profil : Vous disposez d'un BEP/CAP ou BAC en usinage ou en mécanique ou en maintenance et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience. Vous savez programmer les machines à commandes numériques. Vous êtes rigoureux, méthodique, autonome et vous avez une capacité à comprendre et résoudre les problèmes. Vous êtes sensibilisé à l'importance de la sécurité en entreprise. Ce poste vous intéresse n'hésitez pas à postuler sur cette annonce et d'appeler l'agence Manpower à Béthune.
Manpower BETHUNE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, des operateurs régleur usineur (H/F),
- Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de l'espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de l'affectation, vous serez amené(e) à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage Le démarrage du contrat ainsi que la durée dépendront de la période de moisson.
GROUPE ADVITAM UNEAL
Vous possédez de préférence de le DEEJE Poste à pourvoir au plus vite, contrat jusque fin d'année pouvant être renouvelé Sous l'autorité du directeur du Centre Social, le/la référent familles : - Assure la conception, le pilotage, la mise en œuvre et l'évaluation du projet famille en cohérence avec le projet social du centre - Développe les actions et/ou services à dimension collective contribuant à l épanouissement des parents, des enfants, des habitants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales - Contribue à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social - Participe à l animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. . Met en place, anime et coordonne les différentes actions en lien avec la thématique Famille du Centre Social de la Cité des Brebis, dans et hors les murs (quartiers de Mazingarbe) : groupes de parents, ateliers parents-enfants, projets temps forts (fêtes, sorties ), LAEP (Lieu d Accueil Enfant Parent) . Met en oeuvre le développement et le suivi du partenariat . Assure les modalités de suivi et d évaluation des actions et projets Famille . Suscite une démarche participative des usagers de la structure . Contribue à fédérer l équipe du Centre Social (salariés et bénévoles) dans le cadre de l organisation et la mise en place des actions festives ou temps forts . S investit dans un travail en commun avec l ensemble des secteurs et activités du Centre Social, pour faire vivre les Projets Animation Globale et Animation Collective Familles de la structure . S inscrit dans les dynamiques de Réseau existantes (Réseau Parentalité 62, Fédération des Centres Sociaux )
DIRECTION DE LA COHESION SOCIALE ET DE LA SANTE GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE CHARGE DE MISSION DEVELOPPEMENT SOCIAL (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE Sur ce dernier enjeu, la feuille de route Cohésion sociale s'articule autour de sujets liés à la réussite éducative, l'accès au droit, la tranquillité publique, la prévention de la délinquance, la lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme, l'autonomie et la citoyenneté. Elle s'appuie notamment sur deux dispositifs que sont la Convention Territoriale Globale (CTG) signée avec la CAF et le Contrat de Ville. La Convention Territoriale Globale s'articule autour de 4 volets que sont la petite enfance / l'enfance-jeunesse / le logement / l'accompagnement des publics. Le présent poste concerne spécifiquement la CTG et est co-financé par la Caisse d'Allocations Familiales. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la Directrice de la cohésion sociale et de la santé, et au sein du Pôle Cohésion Sociale, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire et plus particulièrement de la feuille de route Cohésion sociale de la CABBALR - Assurer la coordination, la mise en œuvre du plan d'actions, le suivi et l'évaluation de la Convention Territoriale Globale signée avec la Caisse d'Allocations Familiales, en lien avec les élus de l'agglomération, les communes, les services de la CABBALR, les chargés de coopération et les partenaires institutionnels - Organiser, préparer et animer les instances de pilotage de la CTG en lien avec la CAF - Etablir des diagnostics territoriaux et thématiques : état des lieux des dispositifs et acteurs du territoire, identification des enjeux et des orientations stratégiques (ex : illettrisme, inclusion numérique .) - Développer et animer la coordination et la mise en en réseau des acteurs sur le territoire - Assurer l'articulation entre les différentes démarches et en particulier entre le Contrat de ville et la CTG. - Contribuer à l'animation du réseau des chargés de coopération CTG du territoire - Apporter un appui aux acteurs du territoire - Assurer un conseil auprès des élus Connaissances et compétences requises : - Connaissance du cadre réglementaire des politiques sociales : enfance, éducation, jeunesse, soutien à la parentalité, handicap, logement, vie sociale, emploi, habitat, accompagnement social, accès aux droits, prévention. - Connaissance des rôles et attributions des acteurs et partenaires institutionnels - Méthodologie de projet, d'analyse et de diagnostic des territoires - Conduite opérationnelle d'actions - Animation de réunions
Nous recherchons un(e) serveur(se) bar brasserie / Réceptionniste en hôtellerie. Vos missions : Vous accueillez et renseignez des clients. Vous êtes en charge du service au bar et de la brasserie. Vous êtes dynamique et sociable Première expérience exigée d'un an en hôtellerie et/ou restauration Travail du lundi au vendredi de 15h30 à 22h30
Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis près de 40 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion. Le Relais présent en Europe et en Afrique, fort de 3000 collaborateurs et 35 centres en France, est aujourd'hui leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile. Le Relais, dans le cadre de son développement, recrute pour son antenne LE RELAIS NORD PAS DE CALAIS à Bruay-La-Buissière, un/une responsable collecte TLC . MISSIONS CONFIÉES : - Mission principale : alimenter le centre de tri par la collecte des TLC - Organiser la collecte en respect des standards : - Programmer la collecte régulière du parc de 1200 conteneurs et le vidage régulier des stocks des associations partenaires (Emmaüs, Croix Rouge, Secours Populaire, Secours Catholique...) - Suivi de la productivité de la collecte et des indicateurs - Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement - Maintenance et suivi des équipements (véhicules, conteneurs) - Qualité et respect du cahier des charges de la collecte pour favoriser la bonne notoriété du Relais auprès des partenaires (privés, associatifs et publics) et favoriser aussi le développement de nouveaux conteneurs - Approvisionnements des fournitures (cadenas, sacs, pièces de remplacement...) - Encadrer et animer une équipe de 20 personnes : - Recrutement et suivi socio-professionnel d'un public en insertion - Organisation des journées, planning des effectifs - Formation aux métiers et à l'entreprise - Tenues des informations RH à destination de la CIP ou la direction - Participer à la vie de l'entreprise, à travers les copils et établir les reportings hebdomadaires PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : - Expérience significative en management de proximité - Expérience et goût pour l'environnement de production et le textile - Personne de terrain, disponible, dynamique, fédératrice, persévérante pour motiver une équipe auquotidien - Organisateur rigoureux en bonne gestion des priorités - Permis Caces R389-3 apprécié - Maîtrise des outils bureautiques
vous aurez en charge le nettoyage d un chantier de construction de logement sur Béthune balayage , lavage des sols lavage vitrerie passage de la mono brosse vous travaillerez 7h par jour du lundi au vendredi cdd à partir du 27 juin au 31 juillet
Vous serez formé/e dans le cadre d'un contrat d'apprentissage sur le métier de vendeur en boulangerie (durée du contrat et formation selon votre niveau pour préparer soit un CAP, ou mention complémentaire ou BAC ...).
Nous recrutons des opérateurs(trices) de production polyvalent(e)s en fabrication de bobines de fil de lin. Vous travaillez sur les différents ateliers de la filature et serez donc amené(e) à : - connaître le processus de fabrication - alimenter les machines et suivre la production - respecter les règles de sécurité - respecter le contrôle qualité défini - procéder à la maintenance de premier niveau. Vous faites preuve de dextérité et savez tenir une cadence. Une première expérience en industrie et les Caces 1.3.5 sont exigés
Rejoignez notre équipe! Vous recherchez un poste ou un complément d'heure dans le domaine du nettoyage professionnel? Vous êtes une personne dynamique, motivée? nous avons des postes à vous proposer. Responsabilités: - Effectuer le nettoyage et l'entretien - Respecter les consignes de sécurité et utiliser correctement les produits d'entretien Expérience: - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à suivre des consignes Secteur de Bruay la buissière: Prestation pour un commerce deux fois par mois, prestation de 2h30 Secteur de Noeux les mines: Prestation pour un commerce deux fois par mois, prestation de 2h30 Poste à pourvoir en CDI pour un total de 10h/ mois avec possibilité d'augmenter le nombre d'heure par la suite. Rémunération : 12,04€ par heure
Les missions générales : Sous l'autorité de sa hiérarchie, l'agent assure en collaboration avec les autres agents de l'équipe des travaux d'électricité sur les bâtiments communaux et l'éclairage public. Il/elle contribue au bon état d'entretien et de maintenance des bâtiments communaux permettant un accueil sécurisé des usagers et des agents. Signalement à sa hiérarchie des dysfonctionnements usuels ou structurels qu'il constate pendant ses interventions. Il/elle est appelé(e) à être polyvalent(e) pour pouvoir renforcer, le cas échéant, les autres corps de métiers sur des missions ponctuelles selon besoin. Les activités principales : Réaliser, dépanner et assurer la maintenance des installations en basse tension (BT) et en très basse tension dans l'ensemble des bâtiments communaux Dépanner et assurer la maintenance des équipements et réseaux d'éclairage public Mettre en conformité les installations électriques de la Ville Mettre en place et enlever les équipements électriques pour les manifestations, les cérémonies et les réunions publiques Assurer la réalisation, la maintenance, la pose et la dépose des illuminations de Noël Apporter ponctuellement son aide dans d'autres ateliers et participer à toutes les tâches incombantes au pôle technique Participe à l'astreinte technique Les compétences requises : Les savoirs : Connaître les locaux et lieux d'intervention Qualification et connaissances approfondies des équipements et installations en BT / TBT Maîtrise des consignes d'intervention et de dépannage pour les équipements BT / TBT avec expertise dans les domaines de la maintenance électrique Capacité à intervenir en urgence sur des dépannages Maîtriser les matériels, produits et machines Connaître les règles d'hygiène spécifiques Connaître les risques ergonomique, sécuritaire, hygiénique Notions de sécurité et risques pour le public, procédures de signalisation du danger Notions de discrétion Connaître les règles de propreté et consignes de sécurité Connaître les techniques de maintenance et entretien du matériel, principes de rangement Estimer un quantitatif en matériel et matériaux par rapport à une demande Les savoirs être : Autonome Responsable de l'utilisation du matériel Garant du respect des règles de sécurité dans l'utilisation et le stockage des matériels et outillages Force de proposition sur les créations ou la méthodologie d'exécution Savoir écouter et s'exprimer avec un usager, un partenaire ou un prestataire extérieur Savoir écouter sa hiérarchie, un/une collègue Savoir s'exprimer avec un/une collègue Profil recherché : FORMATIONS / HABILITATIONS Bac pro Habilitations électriques BO/HOV - B2V - BR - BC CACES PEMPS Catégorie 3 B + 1 A + 3A + 1 B Permis B Permis BE Permis C apprécié Cadre de l'emploi ou conditions de recrutement : Contrat de remplacement - catégorie C (filière technique) Temps complet 1607 h annuelles et annualisées Horaires variables pouvant nécessiter des horaires décalées (en soirées et le week-end)
Description de mission Vous avez envie de relever un nouveau challenge dans l'agroalimentaire? Adecco Onsite recherche pour son client Mc Cain, des opérateurs emballage H/F pour son site de Béthune. Votre mission consiste à: - Conduire et régler un ensemble de machines automatiques pour l'ensachage et l'encaissage - Régler les machines en fonction du cahier des charge d'ensachage et cartonnage pour chaque produit - Vérifier régulièrement le bon fonctionnement des machines et ajuster les réglages si nécessaire - Relever le nombre de sachets fabriqués par machine - Indiquer les causes de sous cadence - Isoler les produits en non-conformité - Participer au nettoyage et inspection des équipements - Respecter et faire appliquer les règles de sécurité, les procédures en termes de qualité, environnement et sécurité Quelques précisions : Vous acceptez des horaires en 5x8 (5h 13h/ 13h 21h/ 21h 5h) avec travail du lundi au dimanche possible. Contrat de travail temporaire à la semaine (possibilité longue durée) Salaire + prime 13ème mois + panier + prime habillage + indemnité déplacement A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : intérim, CDI intérimaire, CDD, CDI Apprenant ou encore alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous êtes rigoureux, autonome et motivé. Vous aimez le travail d'équipe et prendre des initiatives ? Vous êtes à l'aise avec l'informatique. Une première expérience dans l'agroalimentaire est un plus !
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Vos missions: responsabilité administrative de la gestion du personnel élaboration des contrats pointage gestion des planning gestion des courriers entrants accueil fournisseur recrutement secrétariat gestion de la liasse comptable
Au sein d'un établissement Petite Enfance, l'E.J. E veille à l'application du projet éducatif, accompagne l'équipe dans la mise en œuvre du projet pédagogique et coordonne les activités qui en découlent. - Accueil des enfants et de leur famille - Organisation et animation des activités d'éveil - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Participation au projet d'établissement - Le travail en équipe
L'Udapei 62 - « Les Papillons Blancs du Pas de Calais » qui fédère les 7 Apei du département et gère 2 Maisons d'accueil spécialisé recrute : 1 Assistant(e) Paie à 70% - Paie H/F CDD de remplacement de congé maternité de juin 2024 à janvier 2025 En collaboration avec la Responsable Ressources Humaines et le Responsable Administratif et Financier, vous assurerez les missions suivantes : - Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absences, maladies,. - Etablir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle ; - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite, prévoyance, mutuelle... ; - Etablir l'ensemble des déclarations fiscales et sociales (DSN, PAS, Formation, etc.) - Tenue des tableaux de bord (IJSS,.) en lien entre la paie et la comptabilité - Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires ; - Répondre aux salariés sur les questions liées à leur bulletin de paie - Etablir les contrats de travail en l'absence de la RRH Être en veille permanente vis-à-vis de la législation. Qualité : Rigueur, sens de l'organisation, capacité d'adaptation et d'analyse, réactivité et technicité Type d'emploi : CDD à 70% Rémunération selon la CCNT du 15 mars 1966 - Grille Technicien Qualifié ou Technicien Supérieur en fonction du profil Expérience : 3 ans (Exigé) Formation : Bac +2 exigé en gestion de la paie / compta (DUT GEA, .) Connaissance du logiciel Axapa serait un plus Maitrise parfaite du pack Office et des outils de messagerie. Poste basé à Beuvry
FINALITE DE L'EMPLOI : Effectuer l'entretien des espaces verts dans le respect de l'environnement et de la sécurité. Mission 1 : Assurer les travaux d'espaces verts Réaliser des travaux d'entretien des espaces verts - Tonte - Débroussaillage - Taille en fonction du calendrier (arbuste, arbre, haie) - Élagage Réaliser l'entretien des massifs - Sarcler - Biner - Bêcher - Désherber (chimiquement ou manuellement) - Ramasser les feuilles Procéder aux différents traitements herbicide, fongicide, insecticide Entretenir les outils et équipements mis à disposition Tenir des fiches d'entretien des aménagements, équipements et matériels Mission 2 : Assurer la production des végétaux en fonction des périodes (plantes, fleurs, arbres, arbustes et conifères) Effectuer les semis, les repiquages et les rempotages Arroser, mettre de l'engrais et traiter avec des insecticides Mission 3 : Réaliser la décoration et le prêt de plantes vertes pour les différentes manifestations et associations Assurer la livraison des végétaux Décorer les espaces (recréer un jardin potager, réaliser une rivière, une cascade .) Mission 4 : Réaliser le fleurissement de la ville Mettre les terrains en état Planter les végétaux Assurer l'entretien, l'arrosage et le désherbage des massifs Effectuer les plantations des arbres et des arbustes en ville Réaliser des petites créations en espaces verts Assurer l'entretien du jardin public (désherbage, entretien des massifs, nettoyage des allées .) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : Travail en extérieur Travail d'équipe Horaires réguliers et adaptés aux saisons Saisonnalité du travail Respect des consignes et des règles de sécurité Port d'équipements de protection individuels adaptés Station courbée Utilisation de matériel bruyant et tranchant Permis B, EC, EB Environnement de travail spécifique Certificat d'aptitude à la conduite d'engins (CACES) pour les matériels qui l'exigent Travail en hauteur
Créez votre agence de SERVICES aux SENIORS à domicile. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE et aux SENIORS. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients particuliers, avec des prestations spécifiques aux Seniors. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 18 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Nous vous proposons bien de CREER votre propre agence de services aux SENIORS et de vous accompagner dans la réalisation de votre projet professionnel. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux SENIORS. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant. Ce projet vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Nous recherchons une personne en recherche d'heures complémentaires, disponible pour l'entretien de logements à la location. Secteur: Béthune. Horaires : possibilités d'interventions entre 11h et 17h sur les logements (possibilité d'intervention le matin selon départ des locataires). Nos critères obligatoires : - Disponibilité quotidienne: les jours ne sont pas fixes mais décidés en fonction des locations, et les interventions peuvent être décidées du jours au lendemain. - Interventions sur 5 logements différents. - Possibilités d'interventions la semaine et week-end. - Expérience souhaitée dans le ménage.
Le poste : L'agence Proman Béthune recherche pour l'un de ses clients un ASSISTANT COMMERCIALE trilingue français / anglais / allemand H/F sur le secteur de noeux les mines. Vos missions : - Etablir un relationnel de confiance avec les clients - Contacts téléphoniques et tenue des dossiers clients, - Prise et enregistrement des commandes - Coordination en collaboration avec les autres services (prod, logistique, qualité), - Etablissement de la facturation et gestion des avoirs clients... Rémunération selon profil Profil recherché : Ce que nous recherchons : - Une première expérience similaire (2 ans minimum) - Vous parlez français/anglais/allemand couramment - Vous avez un excellent relationnel et bonne réactivité. Vous êtes prêt à vous investir pleinement dans une société en pleine essor ? Ce poste est fait pour vous ! N'attendez pas et contactez l'agence PROMAN BETHUNE ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Sous l'autorité du Directeur général, vous êtes chargé(e) de la conduite technique des installations mobilières, immobilières des manifestations et des différents espaces. Vous attacherez une attention particulière aux aspects sécuritaires et réglementaires inhérents à l'exploitation d'une entreprise touristique et sportive(réglementation des ERP, accessibilité, plan de prévention et évaluation des risques...) Vous veillerez à l'optimisation des ressources humaines et moyens techniques mis à votre disposition dans une conjoncture budgétaire contrainte. A la tête d'une équipe, vous planifiez, gérez et suivez l'ensemble des travaux et des interventions indispensables à la bonne marche technique du Parc d'Olhain(bâtiments, équipements de loisirs sportifs, voiries, espaces verts, gestion forestière, projets techniques et des matériels...)en liaison avec l'ensemble des Directeurs de Pôles. Vous serez force de proposition et contribuez à la mise en oeuvre d'une démarche de progrès. De formation technique(bac/bac+3), c'est avant tout votre expérience polyvalente(maintenance technique, sécurité des bâtiments et des structures de loisirs...)qui prévaudra. Reconnu(e) comme un bon manager/animateur d'équipe et doté(e)d'un bon relationnel(contact avec les partenaires, les clients et les usagers..)vous faites preuve d'un sens de l'organisation, avec une expérience de terrain avérée et êtes guidé(e)par le sens de la qualité et de l'efficacité. Au delà de votre conscience professionnelle, c'est aussi et surtout votre appétence à vous mettre naturellement au service de l'intérêt général et de notre clientèle qui retiendra notre attention. salaire à partir de 45000€ selon profil Poste à pourvoir janvier 2024 Dépôt des candidatures : à adresser à Monsieur le Directeur Général Yannick AUDINEAU Rue de Rebreuve 62620 MAISNIL LES RUITZ par mail à administration@parcdolhain.fr
SUP INTERIM LILLERS recherche pour l'un de ses clients des TIREURS DE CABLES (H/F). MISSION AU MOIS RENOUVELABLE 18 MOIS Des déplacements sont à prévoir. Missions : - réaliser l'installation de câbles électriques ou informatique de toutes sections en intérieur comme en extérieur - appliquer le règlement, signaler les situations dangereuses - savoir étiqueter les câbles et en protéger les extrémités Rémunération selon profil + IFM/ICP + GD
RECHERCHE EMPLOYE E DE FRITERIE AVEC EXPERIENCE TEMPS PLEIN ET TEMPS PARTIEL A CONVENIR LORS DE L ENTRETIEN AISANCE RELATIONNEL MOTIVATION JOUR DE REPOS LUNDI OU MERCREDI A CONVENIR EXPERIENCE EN FRITERIE IMPERATIVE PREPARATION DES SANDWICHS CUISSON FRITES CONNAISSANCE NORMES HYGIENE BONNE PRESENTATION
Accompagnement d'un jeune adolescent ayant des troubles autistiques pour sorties, loisirs, au parc, promenade, piscine etc... les samedis et dimanches après-midi. Notre structure est spécialisée dans la prise en charge à domicile auprès de personne en situation de handicap. Votre mission sera d'assurer une intervention éducative auprès de ces personnes, en collaboration avec les autres professionnels qui interviennent déjà auprès d'elle. Vous serez amené à travailler sur l'autonomie, la socialisation, la communication. Travail éducatif qui doit être ludique pour un meilleur apprentissage.
Missions Identifier et analyser la demande : - Réalisation d'études de faisabilité, de marché et concurrence - Identification des enjeux de la création ou de la refonte d'un site ou d'une application web ainsi que le budget défini - Échanger avec le directeur sur les objectifs du projet - Connaissance et respect des étapes et des délais de production - Rédaction du cahier des charges fonctionnel - Mise à jour des réseaux sociaux Élaboration du contenu : - Mettre en place une arborescence - Développer les trames des pages web (agencement des informations et le positionnement des différents éléments), des logiciels ou applications web - Rédiger les spécifications fonctionnelles - Décliner l'idée créative sur différents supports et formats - Mettre en place une identité visuelle - Penser et créer les modèles de pages principales graphiques et de pages secondaires - Créer une maquette du site - Choisir les technologies et typologie des médias , réalisation technique - Préparer des éléments au format JPG ou GIF - Créer les pictogrammes, bannières, boutons, les interfaces graphiques, - Construire des pages CSS, WEB,.. - Retranscrire des modèles pages principales et secondaires graphiques en HTML - Veiller à la bonne cohérence entre le fond et la forme de chaque support Test et mise en ligne : - S'assurer du respect de la charte graphique, de la volonté du client - Optimiser les pages et images - Surveiller et suivre le lancement des éléments produits - Effectuer des corrections - Mettre à jour de tous les éléments graphiques ou fonctionnels compétences Compétences requises : - Bonne connaissance des logiciels graphiques et connaissance - Notions en communication et en marketing - Notions de référencement et de web analytics. - Connaissance des pratiques et usages sur les réseaux sociaux. - Excellente connaissance des outils de programmation et des logiciels en usage dans le développement web - Connaissance des contraintes - Maîtrise de divers outils de création graphique et multimédia Aptitudes professionnelles : - Facilités à travailler en équipe avec d'autres graphistes et développeurs - Grande sensibilité artistique, graphique et visuelle, être créatif et ouvert à la critique - Sens de l'esthétique - Bonne culture du web et bonne culture G - Autonomie - Sens de l'organisation - Efficacité et rigueur - Se tenir informé des dernières tendances et évolutions technologiques du web - Avoir un esprit d'analyse et de synthèse - Orthographe irréprochable - Reporting journalier avec la hiérarchie
Nous recherchons un(e) Alternant(e) pour la rentrée scolaire de septembre 2023 pour préparer un diplôme allant du CAP au BTS. Contrat de 1 an à 3 ans selon le diplôme préparé. Vos missions : -Préparer la salle et dresser les tables -Accueil des clients -Prise des commandes -Service à table -Débarrasser les tables -Nettoyage Vous pouvez également en charge du service au bar.
Effectuer le service en salle de restaurant depuis la préparation de la salle jusqu'à l'accueil du client, le service à table, l'encaissement et les opérations de remise en état de la salle. Vos missions s'organisent autour de quatre fonctions : LA MISE EN PLACE - Nettoyage des locaux et du matériel - Vérification de la vaisselle et des couverts - Dressage des tables - Mise en place des consoles de service L'ACCUEIL - Accueil et accompagnement du client - Présentation de la carte des mets - Proposition des suggestions du jour - Service au plateau des apéritifs et amuse-bouche LA PRISE DE COMMANDE ET LE SERVICE - Conseil au client dans ses choix - Établissement d'une commande manuelle ou électronique - Présentation de la carte des vins - Annonce ou transmission des commandes en cuisine - Conseil sommaire sur les vins et boissons - Présentation du vin et service des boissons - Service à la table en fonction des normes de l'établissement - Adaptation du déroulement du service en fonction des contraintes simultanées de la salle et de la cuisine - Application des circuits pendant le service - Débarrasser et redresser des tables - Établissement des additions - Réalisation et vérification des opérations d'encaissement LES RELATIONS AVEC LA CLIENTÈLE - Écoute du client et réponse à ses questions - Réactions aux remarques (positives ou négatives) du client - Présentation de l'addition à la demande du client - Prise de congé du client à son départ Vous travaillez en coupure, et le weekend - 42h / semaine avec heures supplémentaires. Salaire motivant et en fonction de l'expérience
Vous avez IMPERATIVEMENT de l'expérience en qualité de plongeur (euse) en restauration Vous nettoyez et entretenez la vaisselle - assiettes / verres / casseroles / ustensiles / plateaux Port de charge lourde Vous entretenez également la cuisine
L'emploi d'animateur périscolaire consiste à assurer les besoins d'accueil et de garde avant et après l'école, et durant la pause méridienne. * Participer à l'animation des temps de garderie des élèves : - Accueillir les enfants - Proposer des activités pédagogiques (éducatives, ludiques, artistiques, physiques,...) en attendant le ramassage pour l'école le matin ou l'arrivée des parents le soir - accompagner les enfants dans le bus jusqu'à l'école * Participer aux missions d'accompagnement et de surveillance des enfants à la cantine : - Récupérer les enfants dans les classes et les accompagner à la cantine - Accompagner les enfants aux toilettes et les placer à table - Aider les plus jeunes à prendre leur repas - Effectuer la surveillance durant le temps de récréation après le repas jusque la reprise des cours. Ces missions sont réalisés sous la responsabilité du responsable de la structure.
Vous prospectez et conseillez une clientèle de particuliers et entreprises et vous vendez des produits d'assurance par téléphone selon les objectifs commerciaux de l'entreprise (appels sortants). Vous gérez également les appels pour les rendez-vous des commerciaux. Vous êtes donc à l'aise au téléphone. Vous travaillerez le lundi, mardi, jeudi et vendredi. une formation en interne pourra être mise en place en fonction de vos compétences. Une expérience professionnelle de vente par téléphone est IMPÉRATIVE.
Nous recherchons pour l'un de nos clients en évènementiel, un manutentionnaire (H/F) pour divers travaux de manutention liés à la rénovation de l'établissement.
Vous travaillez au sein d'un silo pendant la période de moissons. Vous assurez l'accueil des adhérents, et la réception des céréales. Vous êtes chargé(e) de quelques travaux de manutention et de nettoyage du silo, le prélèvement des échantillons. Vous serez formé(e) à la conduite d'un engin télescopique. Le démarrage et la fin de contrat se feront en fonction de la période de moisson (Juin à Août). Un moyen de locomotion est nécessaire pour se rendre sur le silo.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Viande bovine et basé à Nœux-les-Mines (62290),en Intérim de 1 mois un OUVRIER ABATTAGE (H/F). Notre client, est le numéro 2 français de la viande de bœuf découpée et préparée. Avec l'appui de ses actionnaires, la coopérative Terrena et le groupe DAWN MEATS, notre client transforme et commercialise les viandes de bœuf, porc, veau et agneau à destination de la grande distribution, des artisans bouchers et de la restauration. Engagée dans le développement durable, notre client place la Responsabilité Sociétale de l'Entreprise au cœur de sa stratégie, afin d'allier performance économique, progrès humain et respect de l'environnement. Votre rôle consiste à participer aux différentes étapes de l'abattage des animaux. Vous serez en charge de la découpe et du désossage des carcasses dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Vous travaillerez en équipe et suivrez les consignes données par votre responsable. Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 6 mois dans le secteur de la viande ou dans un environnement similaire. - Vous êtes rigoureux, avez un bon esprit d'équipe et savez respecter les consignes. - Vous êtes réactif et adaptable aux différentes situations. - Vous avez une bonne maîtrise des outils de coupe et savez utiliser les équipements de protection individuelle. Salaire : Le salaire fixe est de 11,65 euros brut par heure. Le contrat débutera dès que possible. Rejoignez notre client et participez à une entreprise engagée dans le développement durable et la responsabilité sociétale de l'entreprise. Venez mettre à profit votre expérience dans le secteur de la viande et contribuer à la satisfaction de nos clients ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre restaurant, nous recherchons plusieurs serveurs Vous serez chargé d'accueillir le client et de l'installer à table. Prise de commande et service Encaissement Débarrasser la table
Nous recherchons un Educateur de jeunes enfants h/f qui exercera au sein de notre hôpital de jour pour enfants présentant un trouble du spectre autistique du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent situé à Beuvry Travail en journée du lundi au vendredi, durée hebdomadaire de travail 38 heures Missions : - Participation à l'élaboration, à la mise en place et au suivi des projets thérapeutiques des jeunes enfants - Accompagner les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale globale, en lien avec leur famille, dans une fonction de prévention, d'animation et de médiation en vue du développement progressif de l'enfant (éveil, autonomie...). - Élaborer et mettre en œuvre un projet éducatif en direction du jeune enfant en coopération avec sa famille - Concevoir et conduire les actions éducatives individuelles et/ou collectives dans un travail de collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Élaborer des actions éducatives en lien avec les cadres institutionnels et les partenaires, et développer le travail de réseau - Évaluation, aide, conseils, orientation et soutien aux patients et à leurs familles - Coordination avec les partenaires sociaux et médico-sociaux dans l'intérêt des enfants accompagnés - Travail d'équipe en lien avec les autres travailleurs sociaux du Pôle et de l'EPSM Val de Lys Artois (réunions, partage d'informations, du travail en réseau) - Veille professionnelle - Traçabilité de l'activité dans le dossier patient informatisé - Accompagnement des enfants de 0 à 7 ans présentant des Troubles du Spectre Autistique - Rédaction de bilans éducatifs visant la mise en place d'actions éducatives - Accompagnement individuel ou de groupe : travail sur la relation, la socialisation, les premiers acquis cognitifs et la généralisation des acquis - Groupe parents/enfants, entretien avec le pédopsychiatre et les familles, entretien avec les parents - Intervention dans le cadre de la parentalité - Réunions cliniques et/ou synthèses pluri professionnelles - Visites à domicile - Accompagnement scolaire (socialisation et piste de travail) - Accompagnement et relais dans d'autres structures - Participation au développement du maillage partenarial des réseaux sociaux, médico-sociaux, et professionnel - Collaboration avec les professionnels de la filière socio-éducative du Pôle afin d'optimiser les parcours de soins des jeunes enfants Prérequis : - Connaissances et expériences spécifiques liées à la prise en charge d'un public enfant de 0 à 7 ans - Connaissances en psychopathologie et en développement de l'enfant de 0 à 7 ans. - Connaissance et expérience dans l'accompagnement d'un public TSA - Conscience professionnelle, rigueur, discrétion et motivation - Sens des responsabilités et du service public - Connaissance des institutions scolaires et des différents dispositifs de l'éducation nationale, des dispositifs liés à la parentalité, à la petite enfance, - Connaissance du territoire et des partenaires : maillage médico-social, associatif et culturel existant - Capacités rédactionnelles Envoyez votre CV avec une lettre de candidature
PROCH'EMPLOI recherche un conseiller client (H/F) pour une entreprise spécialisée dans le secteur des activités des agents et courtiers d'assurances. Rôle central, vous êtes au cœur de l'activité de l'agence. Vos missions et responsabilités seront variées compte tenu de la diversité de nos activités et produits, et sachant que nous accompagnons nos assurés du choix des garanties jusqu'au règlement d'un éventuel sinistre. Tout cela, sans oublier les assurances de personnes (prévoyance, solutions retraite, protection financière et complémentaire santé...) Vos principales missions seront : - De l'accueil des clients par tous les moyens de communication : en agence, téléphone ou email, - Du traitement des besoins des clients : recherche et identification de leurs attentes, présentation de GAN Assurances, valorisation et - commercialisation des offres d'assurances de l'agence, - De la gestion des dossiers clients en toute autonomie : devis sur-mesure, émissions de contrats d'assurances, collecte, suivi, contrôle, relance des pièces administratives et signatures, - Du développement des portefeuilles clients par des actions commerciales de multi-équipement : rebonds commerciaux et ventes additionnelles - De la gestion et suivi des sinistres : ouverture des déclarations de sinistres, en charge de missionner les experts, collecte des pièces et actions de relances, accompagnement du client dans la gestion de son dossier sinistre. Vous savez mettre à profit votre tempérament commercial et vos excellentes qualités relationnelles, gage de votre réussite sur ce poste. Enfin, votre curiosité et votre capacité à prendre des initiatives sont des atouts que vous mettez en place au quotidien dans la relation avec vos clients.
Mamensualite.fr recherche son ou sa prochain(e) conseiller(e) clientèle terrain afin de conquérir de nouveaux clients ! Notre entreprise est spécialisée dans le regroupement de crédit depuis plus de 10 ans, nous intervenons auprès de particulier pour pouvoir leur trouver une solution adaptée à leur budget : Projet réalisé ; baisse des mensualités ; endettement retrouvé etc. Pourquoi nous rejoindre ? Vous êtes accompagné grâce à une formation technique, et commerciale afin que vous ayez les bons outils pour réussir et être en mesure de proposer les meilleures solutions possibles à vos clients. Vos missions : - Rencontrer ses clients à leur domicile, ou en agence dans le but de répondre à leur demande et ainsi de leur proposer une solution personnalisée. - Analyser la situation financière des clients. - Soumettre une solution adaptée aux clients - Effectuer le suivi des dossiers de la demande client jusqu'à la signature de l'offre de prêt. - Proposer des services complémentaires ( assurance de prêt, mutuelle) Par la suite, vous développerez la recommandation par le biais de la satisfaction client. Vous prospecterez et fidéliserez un réseau d'apporteur afin de conquérir de nouveaux clients. Profil : Nous sommes à la recherche d'une personne issue d'une formation Bac+2/Bac+3 idéalement dans le secteur bancaire/assurance. Vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire ? Vous aimez relever des challenges, vous démarquer par votre ténacité, appréciez le travail en équipe, et avez une appétence pour la relation clients, Alors n'hésitez plus et postulez vite ! Laissez-vous embarquer dans une aventure passionnante ! Avantages : Rémunération : Fixe + Primes non plafonnées +Mutuelle de groupe + Challenges
Acteur régional de référence dans la restructuration financière depuis plus de 15 ans dans la région Hauts de France, Ma mensualité.fr intervient à présent sur toute la France.
Vous réalisez les produits/prestations vendus dans le respect des objectifs fixés par le responsable (qualité, coût et délai) dans l'atelier de production ou sur site client dans le cas d'une intervention mobile. Lecture de plan 2D/ou 3D de réalisation de produits. Vous tracez les développés et reportez les côtes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés), Vous découpez les éléments, les mettez à dimension et en forme (pliage, cintrage, rainurage) et vous assemblez les pièces en plastique par divers procédés de fusion (gaz chaud, poly-fusion, emboiture, collage) et /ou fixation. Le poste prévoit des déplacements nationaux occasionnels.
La société ARTOIS PLAST est experte en chaudronnerie et tuyauterie des matières plastiques au service des industries de la chimie lourde, de l agro-alimentaire et de l environnement. Avec l aide du plan de relance, l entreprise a pour projet de créer un site industriel de 2 200 m² spécialisé dans la conception et la fabrication d unités autonomes de traitement des déchets et eaux usées. L entreprise prévoit le recrutement de 24 CDI d ici 2023.
Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis 40 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion. Le Relais présent en Europe et en Afrique, fort de 3000 collaborateurs et 35 centres en France, est aujourd'hui leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile. Le Relais, dans le cadre de son développement, recrute pour son antenne LE RELAIS NORD PAS DE CALAIS à Bruay-La-Buissière, un/une responsable production d'un atelier de tri textile. MISSIONS CONFIÉES : - Piloter et veiller à une activité de production en respect des standards : Qualité et respect du cahier des charges de tri Productivité en suivi des indicateurs et d'un planning de production Sécurité, hygiène, conditions de travail et environnement Maintenance et suivi des équipements Approvisionnements des fournitures - Encadrer et animer une équipe de 20 personnes : Recrutement et suivi socio-professionnel d'un public en insertion Organisation des journées, planning des effectifs Formation aux métiers et à l'entreprise Tenues des informations RH à destination de la CIP ou la direction - Participer à la vie de l'entreprise, à travers les copil et établir les reportings hebdomadaires PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : - Expérience significative en management de proximité - Expérience et goût pour l'environnement de production et le textile - Personne de terrain, dynamique, fédératrice, persévérante pour motiver une équipe au quotidien - Organisateur rigoureux en bonne gestion des priorités - Permis Caces R389-3 apprécié - Maîtrise des outils bureautiques
Vous préparez un CAP ou BAC PRO Chaudronnier par la voie de l'apprentissage. Vous faites preuve de rigueur et de curiosité. Vous serez formé(e) à : - Réaliser les produits/prestations vendus dans le respect des objectifs fixés par le responsable (qualité, coût et délai) en atelier de production ou en intervention sur site client. - Tracer les développés et reportez les côtes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés) - Découper et Assembler les pièces en plastique par divers procédés - Appliquer les règles et consignes techniques, contrôler physiquement et à chaque étape de réalisation, la conformité des produits et prestations vendus. - Proposer à son Responsable des solutions à mettre en oeuvre pour traiter les écarts
Nous recherchons un(e) Serveur/euse en salle en apprentissage pour notre restaurant. Vous serez chargé(e) : -Accueillir les clients et de les installer -Prendre les commandes, -Effectuer le service jusqu'à l'encaissement -Débarrasser et nettoyer les tables Le restaurant est fermé les Dimanche et Lundi Se présenter sur place pour déposer votre candidature à 11h30 ou à 13h30
Accompagnement d'un jeune adolescent ayant des roubles autistiques pour sorties loisir, au parc, promenade, piscine etc... les samedis et dimanches après-midi. Notre structure est spécialisée dans la prise en charge à domicile auprès de personne en situation de handicap. Votre mission sera d'assurer une intervention éducative auprès de ces personnes, en collaboration avec les autres professionnels qui interviennent déjà auprès d'elle. Vous serez amené à travailler sur l'autonomie, la socialisation, la communication... Travail éducatif qui doit être ludique pour un meilleur apprentissage.
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 50 à 100 salariés
Vous serez en charge de la surveillance d'une enseigne de la grande distribution. Vous veillerez également à la sécurité des personnes et des biens. Une expérience significative sur ces types d'établissements serait un plus. Rémunération : Selon la convention collective (qualification N3/E2 coefficient 140). La rémunération mensuelle comprend également les primes suivantes : prime d'habillement, prime de nettoyage, prime panier. Profitez également de notre avantage CSE (4% de réduction sur vos achats alimentaires ainsi que de réductions allant jusqu'à 80% sur de nombreuses billetteries). Vos missions : - Contrôler l'accès et la circulation des personnes ; - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients ; - Gestion des alarmes et des levées de doutes ; - Gestion des rondes de sécurité sur l'ensemble du site. Profil souhaité : Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, du diplôme d'agent de sécurité incendie et d'assistance aux personnes (SSIAP 1 en cours de validité ou non ) et du certificat de sauveteur secouriste du travail SST (en cours de validité ou non ). Vous êtes diplomate, sérieux(euse) et professionnel(le). Consciencieux(euse), vous appliquez rigoureusement les consignes qui vous seront communiquées. Conditions : - Disponible le week-end - Travail en journée et/ou de nuit - Travail les jours fériés
Le poste : Votre agence PROMAN BETHUNE recrute des CONTROLEURS QUALITE H/F pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie automobile. Vos missions seront le : - Contrôle qualité - Contrôle visuel - Repérage et identification des défauts d'aspect des produits. - Tri de pièces, conditionnement et recyclage des produits. - Veiller à la conformité des produits, lors de leur réception et leur expédition. Horaires postés matin apres midi nuit + week-end selon l'activité. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en contrôle qualité? Votre polyvalence, votre vigilance et votre réactivité vous permettront de mener à bien votre mission. Une maitrise de l'anglais serait un plus. Vous vous reconnaissez dans le descriptif de poste? nous avons une mission pour vous ! Rejoignez Proman Bethune ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous êtes à la recherche d'un poste en agroalimentaire ? Votre agence Partnaire de Béthune est à la recherche d'agents de fabrication et d'agents de conditionnement (h/f) afin d'intégrer une entreprise spécialisée dans la production de pains. Lors de mission, vous serez amené à : - Utiliser le CACES R485 - Alimenter les machines en emballages de conditionnements - Régler les machines de conditionnement et surveiller leur bon fonctionnement (En cas de pannes, prévenir le responsable du conditionnement) - Respecter les modes opératoires et spécifications pour les opérations automatiques et manuelles d'emballage - Contrôler et retirer les produits non conformes (Tailles, formes...) - Réaliser un prélèvement régulier d'un échantillon pour le contrôle de la production - Réaliser les contrôles de conformité des détecteurs de métaux - Etre force de proposition pour l'amélioration de son poste de travail (qualité, hygiène, sécurité, environnement, productivité, condition de travail) Environnement de travail dans le froid, station debout prolongée et manutentions. Une première expérience similaire à ce poste est un atout. Vous avez votre CACES R485 Vous êtes dynamique, sérieux et volontaire. Vous faites preuve de polyvalence et de rigueur. Votre savoir-faire fera la différence ! Postulez à cette offre ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Pour compléter notre équipe, nous recrutons un(e) Maître d'Hôtel (H/F). Nous recherchons une personne de confiance capable d'animer l'équipe de restauration afin de garantir à notre clientèle individuelle et groupe, un service de qualité. Vous serez en charge des missions suivantes : - Accompagner et manager l'équipe ; - Garantir la mise en place du restaurant ; - Assurer l'accueil et le service ; - S'assurer de la bonne facturation des prestations et gérer leurs encaissements.
La Ville d'Auchel est une commune de 10 647 habitants. Située à 50 km de Lille, 30 km de Lens et 15 km de Béthune. Cette ancienne ville minière, riche de son histoire construit son avenir pour donner à ses habitants un territoire accueillant où chacun peut s'épanouir. Missions: Organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure : - Accueil des enfants et de leur famille - Soins à l'enfant - Les activités et l'éveil - Le travail en équipe - Nettoyage et désinfection des espaces de vie de l'enfant et du matériel
- Changement plaques frigorifiques caissons - Prises connaissance feuilles pdr - Découpe fromages Ehpad et pdr filmé dater - Entrées ehpad en ramequin portage en gastro filmer dater stockage enceinte froide destinées - Mixage des entrées Ehpad suivre protocole et portage avec opercule dans la foulée et mise en place du dans le frigo de livraisons. - Operculé les potages dater avec jours de consommation rediriger vers le frigo de livraisons sans oublier annoter sur la cellule, cycle refroidissement. - Prendre en compte les régimes ou autre substitue. Diriger vers cellules attitrées avec relevé de températures sur celle-ci. - Plaquer les entrées normales du portage et opercule, dates, diriger vers le frigo de portage de repas. - Idem fromage et desserts - Terminer par les viandes et les légumes et mixes en surveillants et respectant le cycle refroidissement rapide en inscrivant les résultats - Nettoyage pièce froide - Vérifications des traces températures - Applications des procédures HACCP
l'ADH Recrute un(e) IDE pour ses centres de dialyses L'infirmier H/F en hémodialyse assure la prise en charge globale des patients qui lui sont confiés en conformité avec le décret du Code de la Santé Publique et en cohérence avec la mission de soins de l'ADH. Vos missions principales : Appliquer les soins conformément aux prescriptions du praticien dans le respect des protocoles établis Assurer l'éducation thérapeutique du patient (hygiène de vie, diététique et technicité de la dialyse) Assurer un rôle d'écoute, d'accompagnement personnalisé et de conseil auprès du patient Assurer l'ensemble des transmissions d'informations relatives aux soins Gérer les approvisionnements (consommables, pharmacie, alimentation) Gérer les prestations alimentaires auprès des patients Planifier les soins et organiser le planning patient Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier d'État. Une première expérience en dialyse serait un plus. Poste à pourvoir en CDD de remplacement LONG Votre profil : Vous faites preuve d'un excellent relationnel et de pédagogie. Votre disponibilité, votre organisation et votre rigueur sont vos meilleurs atouts. Détecter et signaler les situations à risques observées Vous êtes rattaché(e) au pool volant de nos centres du secteur L'esprit d'équipe et une bonne communication sont au cœur de votre activité quotidienne.
Vos missions : Accueil physique et téléphonique des clients Mise en rayon et étiquetage des produits Gestion administrative: devis, commande, facturation, création d'affiches, tableur EXCEL.. Suivi des stocks entrants/sortants Conseil et vente Recherche de prospects Contrat renouvelable Travail en autonomie Horaire du lundi au vendredi de 09h00 à 12h00 et 14h00 à 18h00
Vous souhaitez gérer une équipe quotidiennement et avez envie de vous former par le biais d'un contrat en alternance ? Vous avez déjà un BAC +3 et souhaitez devenir manager dans le secteur de la grande distribution ? Ici, nous vous proposons un poste de Manager adjoint de rayon en alternance sur le secteur de Noeux les Mines dans un hypermarché. Votre mission sera d'assurer la gestion de votre rayon en vous assurant que le résultat de votre chiffre d'affaires et votre rentabilité atteignent chaque jour les objectifs établis. Vos missions chaque jour seront les suivantes: - conception de la stratégie commerciale de votre rayon: implanter les produits dans le rayon, définir les quantités de produits à placer sur les linéaires, fixer les prix de ventes en fonction des prix de la concurrence, mise en place d'un merchandising attractif pour le consommateur, gérer la relation avec les chefs de secteur pour assurer les opérations promotionnelles - suivi des ventes: construction des objectifs de vente, contrôler la rentabilité du rayon à partir d'indicateurs clés, mesurer les objectifs définis, comparer les résultats avec les chiffres nationaux - encadrement et animation d'une équipe de vendeurs en rayon: superviser la gestion des stocks et l'approvisionnement des rayons, travailler au contact de la réception et de la logistique, gérer l'organisation du travail des vendeurs Compétences attendues pour ce poste: - capacité de planification - polyvalence - goût pour le terrain - sens du leadership - capacité d'analyse et d'écoute Vous souhaitez préparer un diplôme de niveau BAC +5 dans le domaine du commerce et du management ? Vous avez déjà une expérience dans le secteur du commerce ? Vous suivrez une formation MBA Management (BAC +5) sur deux ans avec l'école PIGIER de Lens sur deux ans avec une semaine de formation par mois. Vous êtes rigoureux, dynamique, et vous aimez le contact avec le client ? Vous aimez travailler en équipe et vous avez un certain goût pour le commerce ? Pour le reste, l'entreprise vous accompagne durant toute la présence en entreprise, afin de vous permettre d'acquérir un savoir-faire et d'évoluer professionnellement. Si ce poste vous intéressé, n'hésitez pas à postuler pour les rejoindre !
Vous serez formé à la production de bacs de batteries pour les véhicules électriques. Vous serez amené à contrôler les soudures réalisées par le robot, à en détecter les anomalies et à effectuer les retouches soudure, que vous apprendrez à exécuter à 2 mains en soudage TIG. Vous serez évalué par la méthode de recrutement par simulation qui vérifiera vos habiletés à la dextérité, au respect de normes, au maintien de l'attention, à la compréhension de processus et à l'esprit d'équipe. Vous serez ensuite formé en soudure.
Votre agence Partnaire de Béthune, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine du BTP vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé. Nous recherchons un conducteur d'engins (h/f) avec CACES R482 CAT A ET B sur le secteur du béthunois, afin d'intégrer une entreprise spécialisée dans les travaux publics. Sous la responsabilité de l'encadrant de chantier, vous serez en charge de la conduite et la manipulation de différents types d'engins lourds de chantier destinés au creusement ou remblaiement, au terrassement, au nivellement ou à l'extraction selon les règles de sécurité. Vous serez également amené à aider vos collègues sur les chantiers de réseaux humides (eau potable, assainissement). Vous possédez une expérience confirmée en conduite d'engins dans le secteur des travaux publics et les habilitations requises (R482 CAT A/B et AIPR). Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre agence Partnaire de Lens, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine de la "logistique/industrie/tertiaire" vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé. Nous recherchons, pour notre client basé sur Lens, des électriciens (H/F). Notre client est spécialisé dans l'industrie, et est reconnu pour son professionnalisme et son service client. Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront les suivantes: -Réaliser les travaux d'incorporation -Poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré. -Positionner et câbler des armoires, des baies ou tableau de distribution électrique de locaux domestiques ou tertiaires et les raccorder aux équipements. -Fixer et raccorder des équipements basse tension. -Mettre sous tension l'installation électrique et effectuer des contrôles. -Intervenir sur des pannes, en réaliser le diagnostic et les résoudre Contrat intérimaire Horaires de jour Taux horaires selon profil Vous possédez vos habilitations électriques à jour Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire Vous souhaitez vous investir dans une entreprise reconnue pour son professionnalisme Vous êtes rigoureux, minutieux, assidu et aimez le travail d'équipe La sécurité est votre crédo au quotidien N'hésitez plus à postuler, vous n'êtes qu'à un clic de votre futur job !
Votre agence Partnaire de Lens, grâce à son équipe d'experts en ressources humaines et particulièrement dans le domaine de la "logistique/industrie/tertiaire" vous assure des propositions de poste ciblé et un suivi personnalisé. Nous recherchons pour notre client basé à Noeux les Mines, des préparateurs d'ateliers en chaudronnerie (H/F). Spécialisé dans le domaine de l'industrie et plus particulièrement dans la chaudronnerie, la tuyauterie et la soudure, notre client fait de la qualité sa priorité ! Sous la responsabilité du responsale d'atelier, vos missions seront les suivantes: -Lecture de plan -Débit de pièces destiné à la conception -Savoir utiliser une scie ruban, cisaille guillotine, presse plieuse - Vous savez prendre des côtes et lire un plan -Faire du contrôle qualité -Réaliser un contrôle des pièces et s'attacher aux finitions (meulage, ébavurage, redressage) -Renseigner les supports qualité et de suivi de production -Savoir travailler en équipe -Nettoyage du poste de travail de manière quotidienne Contrat intérimaire Horaires de jour Taux horaires selon profil Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de la chaudronnerie. - Rigueur, méthode, logique et cohérence des actions. - Capacité à suivre les consignes techniques, qualité, hygiène et sécurité - Capacité à travailler en équipe et à être polyvalent - Esprit d'entreprise Vous vous reconnaissez dans cette description N'hésitez plus, vous n'êtes qu'à un clic de votre futur job !
Le poste : En tant que soudeur, vous serez responsable de l'assemblage et de la soudure de pièces métalliques. Vos missions incluront la maîtrise des procédés TIG (141) et ARC (111), ainsi que la réalisation de soudures conformément aux spécifications du projet. Vous travaillerez sur des projets variés, allant de la fabrication industrielle à la maintenance. Profil recherché : Licence de soudeure TIG/ ARC Expérience en soudure TIG et ARC (au moins 2 à 3 ans) Connaissance des techniques de soudage (acier, inox, aluminium) Capacité à lire et interpréter des plans de soudure Précision dans l'exécution des soudures Esprit d'équipe et rigueur professionnelle Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Missions : - Réceptionner, nettoyer et désinfecter le matériel de location usagé en fonction des procédures établies. - Vérifier le bon fonctionnement du matériel. - Reconditionner le matériel pour la remise en stock. Vous serez garant(e) du respect des procédures, dans un souci constant de satisfaction et du bien-être des clients. Vous serez amené(e) à assurer le rangement des stocks et la préparation des dispositifs de location pour les clients. Profil recherché : Vous êtes autonome, organisé(e) et minutieux(se). Savez repérer les dispositifs défectueux, les réparer et assurer une maintenance de 1er niveau. Votre esprit d'équipe et le sens du service vous permettront de mener à bien vos missions. La connaissance du matériel médical serait un plus. Formation dispensée en interne, débutant(e) accepté(e). Horaires variables
Le poste : Notre agence PROMAN de Béthune recherche pour l'un de ses clients basé sur NOEUX LES MINES un agent de production (H/F). Vous allez exercé au sein d'une société de plasturgie. Votre poste : Répondre aux demandes de la production Organiser votre poste de travail Contrôle des presses d'injection Réglage de la températeure, pression et volume de plastique Veiller à la propreté et au bon rangement de votre poste de travail Respecter les consignes de travail et de sécurité Réaliser la maintenance de 1er niveau selon les procédures Respecter les outils et votre environnement de travail. La mission vous tente toujours ? Profil recherché : Vous possédez idéalement une première expérience en production et/ou en milieu industriel. Vous êtes investi(e) dans votre travail et avez à cœur de faire les choses avec soin et qualité Poste complet et physique (pièce pouvant aller jusqu'à 15 kg) Posté en 3*8. Idéalement vous avez les CACES 1.3.5. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, rejoignez Proman Béthune. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Filieris est un groupe de santé proposant une offre de soins globale grâce à ses 122 centres de santé, 23 établissements hospitaliers médicaux et médico-sociaux. Il dispose en outre d'une offre de soins infirmiers à domicile et de services d'aide à la personne. En tout, ce sont plus de 4 600 collaborateurs dont 3800 professionnels positionnés sur l'offre de santé qui allient leurs compétences pour vous faire bénéficier des meilleurs soins tout en restant accessibles. Les structures Filieris sont ouvertes à toute la population, quel que soit le régime de sécurité sociale du patient. Filieris recherche pour son centre de médecine spécialisée de Bruay Labuissière, un ORTHOPTISTE à temps plein. Mission : Élaborer un diagnostic, dépister, évaluer, rééduquer, réadapter et explorer les troubles et déficiences de la vision d'une personne, sur prescription médicale. Réaliser des bilans orthoptiques, des actes de rééducation et de réadaptation orthoptique. Activités : - Réaliser de l'éducation thérapeutique dans le domaine de l'orthoptie auprès du patient et de son entourage - Réaliser de la prévention et du dépistage des troubles visuels - Réaliser des bilans en vue du diagnostic orthoptique ou d'explorations fonctionnelles - Réaliser des soins et traitements de rééducation orthoptique - Concevoir et conduire un projet individualisé de traitement orthoptique - Accueillir des stagiaires - S'inscrire dans des programmes de DPC Le poste requiert : La connaissance des pathologies courantes liées aux troubles oculomoteurs La connaissance dans l'élaboration, la formalisation et l'évaluation du diagnostic orthoptique La connaissance des techniques de rééducation en orthoptie les plus adaptées Un rôle de conseil sur les moyens de suppléance des fonctions visuelles Qualités professionnelles requises : Attention et Rigueur Autonomie S'adapter et être force de proposition Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral Respect du secret professionnel Formation : Le diplôme d'Etat d'Orthoptie #RejoindreFilieris
PROCH'EMPLOI est actuellement à la recherche d'un(e) Responsable d'Agence d'aide à domicile pour une agence proposant du service à la personne. Vous aurez en charge le développement de l'activité commerciale : - Créer et développer un portefeuille clients, développer le chiffre d'affaires de l'agence. - Développer le réseau des partenaires institutionnels et valoriser l'entreprise auprès des acteurs médico-sociaux. - Proposer de nouvelles activités, de nouveaux partenaires, de nouveaux projets. - Analyser les besoins des clients, leur proposer un contrat adapté et les fidéliser. - Établir les devis, valider la mise en place des prestations et s'assurer de la satisfaction des clients. - Réaliser le suivi budgétaire ainsi que les éléments pour la facturation et la paie. Vous aurez en charge l'encadrement et la supervision de l'activité : - Rencontrer les bénéficiaires pour élaborer le projet d'aide (dossier administratif, recherche de financement) et d'accompagnement en fonction des besoins. - Suivre la réalisation de la prestation et réévaluer les besoins du bénéficiaire si nécessaire. - Organiser le déroulement des prestations : établir le planning du personnel en tenant compte des besoins des patients et de l'organisation de la structure, gérer les absences. - Conduire la démarche qualité, en tant que garant de la qualité des prestations de l'agence. - Gérer la logistique de l'agence : s'assurer de la disponibilité du matériel (matériel médical, fournitures, véhicules ) nécessaires à l'activité. Vous aurez en charge le Management et l'accompagnement des collaborateurs : - Management et accompagnement des collaborateurs : - Recruter les nouveaux salariés en fonction des besoins, suivre les démarches administratives liées aux embauches. - Gérer la satisfaction des salariés et les fidéliser. - Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, remplacements ). - Évaluer le personnel et mettre en œuvre un plan de formation adapté aux besoins de la structure/des salariés. - Impulser la dynamique d'action des équipes en animant des réunions régulières (informations sur le projet de service, coordination des différents intervenants, convivialité ). PROFIL REQUIS : Vous êtes issu(e) d'une formation en Management et relation client. Vous avez une première expérience d'un an minimum sur ce poste et/ou sur un poste similaire. Vous savez manager, encadrer et gérer du personnel. Vous aurez à définir la politique, les orientations générales d'une organisation, piloter une activité, rédiger un rapport et un compte rendu d'activité. Vous êtes une personne qui sait analyser, exploiter et structurer des données. Maîtrise de l'outil XIMI est un +.
Au sein d'un restaurant de spécialités méditerranéennes (couscous, tajine), nous recherchons un/ une aide de cuisine Vos taches : - nettoyage des espaces de travail et des outils de travail - plonge - préparation des légumes et des plats : épluchage, coupe... Vous travaillerez les vendredi soir, samedi midi et soir, dimanche midi. Contacter Mme DJEMAA par téléphone au 06 80 92 13 54.
Le médecin coordonnateur a pour principales missions : - Il élabore, avec le concours de l'IDEC et l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement. Il coordonne et évalue sa mise en œuvre. - Il donne un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. - Il préside la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. - Le médecin coordonnateur informe le représentant légal de l'établissement des difficultés dont il a, le cas échéant, connaissance liée au dispositif de permanence des soins prévus aux articles R. 6315-1 à R. 6315-7 du code de la santé publique. - Il évalue et valide l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à l'aide des référentiels requis (AGGIR, PATHOS). - Il veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formule toute recommandation utile dans ce domaine et contribue à l'évaluation de la qualité des soins - Le médecin coordonnateur assure en application des règles éthiques et déontologiques, la qualité de la prise en charge des résidents. - Il est en collaboration avec la direction et le personnel d'encadrement, garant de la mise en œuvre d'une culture de bientraitance auprès des usagers. - Il élabore un dossier type de soins - Il établit, avec le concours de l'IDEC et de l'équipe soignante, un rapport annuel d'activité médicale (RAMA) qu'il signe conjointement avec le directeur de l'établissement. Ce rapport retrace notamment les modalités de la prise en charge des soins et l'évolution de l'état de dépendance et de santé des résidents. Il est soumis pour avis à la commission de coordination gériatrique qui peut émettre à cette occasion des recommandations concernant l'amélioration de la prise en charge et de la coordination des soins. Dans ce cas, les recommandations de la commission sont annexées au rapport. Missions spécifiques : - En lien avec l'IDEC, il conseille le directeur de l'établissement sur le plan médical. - Il veille à la mise en œuvre de solutions d'identification et de prévention des risques pour la santé publique. - Il contribue à l'évaluation de la qualité des soins. - Il participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité. - Il contribue à la professionnalisation des équipes. - Il met en œuvre une politique de formation et d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. - Il définit avec les équipes soignantes les besoins de chaque résident et formaliser les protocoles de soins adaptés. - Il réalise des prescriptions médicales en cas d'urgence ou de risques exceptionnels. - Il est le garant du respect des droits et libertés des personnes, et de la qualité des soins prodigués. - Il anime la mise en œuvre de conventions conclues avec d'autres établissements dans le cadre de la continuité des soins. - Il collabore à la mise en œuvre de réseaux gérontologiques coordonnés. - Il contribue à l'intégration de l'établissement dans les filières de prise en charge des personnes âgées (sanitaires ou médico-sociales). - Il développe des partenariats avec les acteurs institutionnels locaux : ARS, conseil départemental.
La Société d'Economie Mixte « Service Public d'Accueil de Personnes Agées » est gestionnaire de L'Ehpad les Héliantines, qui compte 210 lits répartis sur 10 villages (sous 9 petites entités de 20 lits + 1 de 30 lits dont 1 UVA) Les 10 villages concernés sont : Noyelles les Vermelles, Cambrin, Violaines, Haisnes, Douvrin, Billy Berclau, Hulluch, Lacouture, Labourse (UVA), Sailly Labourse. Le siège de la SEM SPAPA se situe : 245 rue des Résistants 62 980 Noyelles les Vermelles
Concevoir le Futur. Bâtir des Carrières. YODEA est un Cabinet de Recrutement lillois spécialisé dans les métiers des Cadres et Dirigeants pour l'industrie. Nous accompagnons les directions des ressources humaines des sociétés industrielles et technologiques du Grand Nord de la France et de la Belgique dans le développement de leur potentiel humain. Description du poste Notre client, PME spécialisée dans la robotique recherche un Responsable Conception Mécanique F/H. Au cœur du bureau d'études pluridisciplinaire, sous le pilotage du responsable du bureau d'études, vous gérez la conception et la modification des différentes briques technologiques du robot et de ses accessoires. Vos principales missions sont : - Proposer des outils, des procédés ou des méthodologies nécessaires au management de la production des pièces mécaniques, - Participer à la construction de la dynamique de production, - Identifier les besoins RH et les communiquer, - Concevoir les éléments mécaniques des robots afin de remplir le cahier des charges, - Réaliser la majorité des CAO pour les pièces à créer, - Ebaucher une solution visuelle et lister les choix technologiques associés en collaboration avec l'équipe, - Dessiner les pièces, intégrer les éléments extérieurs, - Transmettre les connaissances aux profils juniors ingénieurs/dessinateurs projeteurs, - Participer au montage, aux essais et au sourcing des pièces et composants, - Prendre part au processus d'amélioration continue - Optimiser les schémas de maintenance. Qualifications De formation technique avec une expérience de minimum 8 années dans le domaine de la conception mécanique. Vous maitrisez les outils de modélisation (SolidWorks). Vous disposez d'une connaissance approfondie des techniques mécaniques (perçage, soudage, pliage) et une capacité à analyser les données de performance et à utiliser ces informations pour améliorer les résultats.
- Date de prise de fonction : septembre 2024 MISSIONS Sous l'autorité de la secrétaire générale, il/elle pilote le service communication et encadre une équipe de 2 personnes (une chargée de communication et un employé de diffusion des éléments de communication) et aura pour missions : Stratégie de communication - Définition, en lien avec la direction, de la stratégie globale de communication, de la charte éditoriale de la Comédie de Béthune - CDN Hauts-de-France ; - Conception, mise en œuvre et suivi du plan de communication ; - Élaboration et suivi du budget annuel de communication ; - Coordination, négociation et suivi des relations avec les prestataires externes : graphistes, imprimeurs, agence web, fournisseurs, etc. ; - Conception graphique et rédaction de documents de communication internes et externes (dossiers, invitations, communiqués.). Stratégie numérique - Elaboration de la stratégie numérique ; - Supervision et administration du site web ; - Gestion, stratégie, développement, animation et organisation sur les réseaux sociaux et autres espaces communautaires ; - Rédaction, conception et envoi de la newsletter ; - Mise en œuvre et suivi de la réalisation des supports médias de promotion de l'activité : vidéo, captations, photos, sons, etc. ; - Veille sur l'évolution de la communication digitale ; - Développement et suivi des partenariats de communication ; - Valorisation de l'activité de la Comédie de Béthune - CDN Hauts-de-France et de ses projets en direction : des publics, des journalistes, des professionnels et des partenaires. Relations avec la presse - en lien avec une attachée de presse - Relation avec les journalistes (presse, radio, TV, web) ; - Rédaction des dossiers et communiqués de presse ; - Veille et compilation des revues de presse ; - Mise à jour et suivi du fichier presse. PROFIL ET COMPÉTENCES - Expérience dans un poste similaire souhaitée - Qualités relationnelles et rédactionnelles - Esprit d'initiative et de synthèse, sens du travail en équipe - Rigueur, sens de l'organisation et capacités d'adaptation - Maîtrise des outils informatiques (suite Adobe, WordPress) - Goût et connaissance affirmée pour les arts de la scène et de leur environnement professionnel - Disponibilité certains soirs et week-end
Vous serez chargé du dépannage et de l'entretien des installations de chauffage chez les professionnels comme particuliers. Vous serez amené à travailler le samedi en rotation avec vos collègues. Vous êtes diplômé en électronique, électromécanique, ... et possédez de solides connaissances en électricité. Vous êtes doté d'une expérience en industrie (gestions d'automates, maintenance, ...) et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine dans le domaine du chauffage ? Ce poste est fait pour vous !
Description du poste : Vous recherchez une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir, apprendre le métier de commercial. C'est parfait ! Notre société recherche sa future pépite pour accompagner son développement ! La société ALLOGRAPHIQUE est une agence de communication Print, Digital,Développement Web, Communication locale. Notre ambition ? Accroître rapidement notre présence en local, tout en maintenant une qualité de service irréprochable ! Pour accomplir cette mission, et d'accompagner la croissance de l'entreprise, nous recherchons donc un(e) commercial(e) de talent, poste à pourvoir dès que possible ! Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et motivée par une vision commune de succès, dans un cadre de développement d'activité croissant. Description ses missions : - En binôme avec la direction, vous aurez pour mission principale le développement de votre propre portefeuille client et de l'activité de l'entreprise. - Identifier sur le web les cibles pertinentes et procéder à une analyse de leur besoin. - Etre force de proposition sur des nouvelles pistes de prospection et développement commercial - Gérer le projet de A à Z : Prospection, proposition, négociation, closing. - Réaliser les objectifs assignés Profil recherché : De formation commerciale Bac+3/4/5, vous justifiez idéalement d'une première expérience dans la vente et de connaissances dans la communication et/ou le marketing. Véritable chasseur, vous avez un excellent relationnel et une volonté de fer. Vous souhaitez vous investir dans une mission qui va vous challenger. Votre curiosité est un atout pour mener à bien cette mission. Type d'emploi : Temps plein, Alternance - Du Lundi au Vendredi - Travail en journée SAVOIR FAIRE - vous garantissez l'image de l'entreprise à l'extérieur et veille à croitre sa notoriété - supervisé(e) par le Directeur Commercial, vous êtes chargé(e) de développer les ventes auprès des prospects dans le respect de la politique établie par la Direction Commerciale - prise en charge de la prospection terrain pour développement des activités - Reporting des actions journalières, réalisation des devis - Personne de terrain (ses déplacements sont nombreux), il est aussi en lien régulier avec de multiples services inter entreprise (marketing, production) SAVOIR ÊTRE / APTITUDES - Dynamique, combatif, opiniâtre - Excellentes qualités relationnelles - Écoute active - Maitrise des offres commerciales - Méthodique et rigoureux
LES MISSIONS CONFIÉES Analyse de la demande client : Prendre connaissance du brief créatif qui décrit les besoins de communication du client, c'est-à-dire l'objet de sa communication(FLYER, BROCHURE, CATALOGUE, CARTES COMMERCIALES,..), la cible clientèle à toucher Connaître l'univers global du client; comprendre l'évolution et les lignes directrices de la charte graphique (couleurs, matières, formats, messages.). Observer les tendances du marché, suivre les tactiques de communication des concurrents et également identifier les dernières campagnes, par média, qui ont pu fonctionner auprès de la cible à atteindre. Se familiariser avec le style des précédentes campagnes de communication du client ; apprécier et s'approprier ses codes graphiques. Échanger avec la direction sur les objectifs du projet ; prendre connaissance des étapes et des délais de production. Réalisation de la communication : Démarrer la conception des éléments de communication, une fois l'accord client obtenu pour les maquettes présentées. Manipuler les différents logiciels de conception graphique (Illustrator, Photoshop,QuarkXPress, InDesign). Suivre le bon déroulement des étapes de fabrication ; informer les supérieurs de l'avancement Veiller à la bonne cohérence entre le fond et la forme sur chaque support ; retravailler chaque élément de la chaîne graphique jusqu'à obtention de la signature du bon à tirer par le client, avant impression. ACTIVITÉS ÉVENTUELLES : Participer aux réponses à appel d'offres. Intervenir sur des projets transversaux. Développer des visuels qui n'ont pas vocation à être utilisés par un client, mais qui ont plutôt pour objectif de représenter le savoir-faire de l'imprimerie Connaissance du domaine de l'imprimerie afin de maitriser le flux de production OFFSET et numérique (Flux XMF FUJI) Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT, BUT, licence pro. dans le domaine du graphisme et de la communication visuelle Compétences techniques - Maîtrise des techniques de conception et de modélisation d'images via des logiciels spécifiques tels que InDesign, QuarkXPress ou Illustrator - Capacité à s'approprier un brief créatif et, plus globalement, une stratégie de communication client afin de se plonger plus rapidement dans l'univers client - Connaissance des techniques permettant de traduire, synthétiser et mettre en avant les atouts d'un client au travers de différents visuels - Connaissance des techniques de gestion de projet - Bonne culture marketing et commerciale, pour concevoir des outils de communication orientés vente et consommateur - Excellent niveau en orthographe et syntaxe
PROCH'EMPLOI est à la recherche d'un Menuisier poseur pour une entreprise spécialisée dans la pose de menuiserie bois et PVC. Vos principales missions seront : - Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) - Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier - Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité - Réaliser les finitions après la pose - Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques - Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission. Au départ de l'entreprise, vous partez sur chantier en équipe avec le véhicule de société. Déplacement sur les chantiers entre 50 à 80km autour de l'entrepôt. Vous êtes motivé, sérieux et dynamique. Possibilité de contrat en alternance.
Le Laboratoire Systèmes Electrotechniques et Environnement (LSEE) est spécialisé en génie électrique. Les activités du LSEE sont centrées sur les machines électriques, les transformateurs et leurs constituants (acier électrique et fils conducteurs). Les objectifs des études menées au LSEE visent à accroître les performances des machines électriques, à suivre leur dégradation et leur vieillissement et à réduire leurs signatures vibratoires et acoustiques. Le LSEE offre la possibilité de travailler avec une équipe dynamique et autour de projets très innovants et exploratoires ! Les besoins d'électrification dans le domaine de la mobilité, poussent à utiliser des moteurs électriques dans des environnements sévères où la température peut atteindre des valeurs supérieures à 240°C. Cette température correspond à la meilleure classe thermique actuelle des vernis utilisés pour l'émaillage des fils électriques. L'objectif de ce projet est de profiter des technologies expérimentales du laboratoire pour étudier de nouvelles formulations d'isolants de fils de bobinage des machines électriques, à base de sol-gel et d'un polymère technique extrudé en couche supérieure. Ce projet repose sur des connaissances en systèmes d'isolations électriques. Il se fait dans le cadre d'une collaboration avec l'IRT Saint Exupéry. Missions durant le projet : o Rédiger un état de l'art des isolations des fils émaillés haute température. o Définir les protocoles d'essais de vieillissement thermique et les réaliser. o Tester différentes configurations isolantes et déterminer leur indice de température. o Etudier les différents paramètres du procédé d'émaillage / extrusion permettant d'optimiser les propriétés d'isolation. Compétences requises : o Connaissances dans le domaine des isolations des fils de bobinage des machines électriques. o Capacité à réaliser des dispositifs expérimentaux et à mener une campagne de mesure sur un grand nombre d'échantillons. o Connaissances sur les paramètres diélectriques et leurs mesures.
Nous recherchons un(e) Alternant(e) pour la rentrée scolaire de septembre 2023 pour préparer un diplôme allant du CAP au BAC. Contrat de 1 an à 3 ans selon le diplôme préparé. - Remise en place des chambres et réfection des lits - Nettoyage - Lingerie - Repassage Personne organisée, méticuleuse, dynamique et discrète
Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste de Peintre bâtiment H/F sur le secteur de Sains-en-Gohelle. Vos missions seront les suivantes : - Installer du papier peint, des revêtements muraux, de sols et de vitres, - Appliquer des résines, des vernis, - Poser des revêtements (en assurant éventuellement l'imperméabilité des surfaces et leur isolation phonique), - Préparation des produits à appliquer. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire. Esprit d'équipe - ponctuel - disponible - rigoureux Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur
Le poste : Votre agence PROMAN BETHUNE recherche pour l'un de ses clients un terrassier / suiveur de pelle sur le secteur de calonne ricouart H/F . Le poste : - Préparation du terrain, outils et matériaux nécessaires - Terrasser selon les règles - Passage dans les réseaux, tranchées - Vous pouvez être amené à partir en grand déplacement (environ 4 mois dans l'année) (facultatif) Profil recherché : Ce poste vous intéresse ? Pour cela il faut : - Une première expérience sur un poste similaire (6 mois mini) - Vous acceptez de vous investir à 100 % dans ce milieu - Vous n'avez pas peur du travail physique - Vous avez AIPR / VM / H0 B0 (facultatif) - Vous êtes disponible de suite ? Ce poste est fait pour vous ! Contactez PROMAN BETHUNE ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CRIT LENS TERTIAIRE recrute un Agent de planning/ordonnancement (H/F) pour son client basé sur MAZINGARBE, société spécialisée dans la fabrication de plastique. Les missions sont : - Inventaire, contrôle et suivi des stocks matières existants au quotidien (logiciel et terrain) - Déclenchement des approvisionnements en fonction de plannings de production et des recettes - Ordonnancement de la planification des approvisionnements : Contact avec les opérateurs Logistique, fournisseurs matières et chariot élévateur - Contrôle de la tenue des délais pour les livraisons et réception matières - Gestion des approvisionnements et stocks sous logiciel SAP et environnement Windows (Excel, Word) - Connaissance langue anglaise appréciée Critères du poste: - Contrat de 35H en intérim - Horaire : du lundi au vendredi. - Démarrage de la mission dès que possible - Rémunération : 2005EUR brut/mois + primes vacances et fin d'année au prorata et prime de déplacement. - Avantages: CE/CET/MUTUELLE N'hésitez plus postuler !!! De formation Bac / Bac +2 dans la logistique, avec une expérience significative sur de la gestion de Stocks Vous êtes performant(e) est un(e) professionnel(le) fiable, doté(e) d'excellentes capacités de tenue de documents , vous avez une bonne aisance relationnelle, un fort esprit d'analyse mais surtout polyvalent(e) Vous aimez la partie administration mais également celle terrain. Alors envoyez vite le CV !
1- NOTRE STRUCTURE : Acteur majeur des soins en cancérologie, l'Institut de Cancérologie des Hauts-de-France (ICHF) est un établissement privé centré sur le patient, tourné vers l'avenir et soucieux d'apporter une réponse experte et adaptée aux besoins de santé des territoires de l'Arrageois et du Béthunois. L'ICHF est constitué d'une équipe de 9 cancérologues (7 onco-radiothérapeutes, 2 oncologues médicaux) et 60 salariés au service des patients. L'exercice de nos activités se fait sur 2 sites basés à Arras et Béthune (Beuvry). Distants de 40 kms, nos 2 Centres de radiothérapie s'articulent autour d'un plateau technique de pointe permettant une prise en charge globale de tous types de cancer : 2 scanners, 5 accélérateurs linéaires ELEKTA ayant un fonctionnement en miroir garantissant la continuité des soins, système de replacement surfacique, tables hexapod, stéréotaxie intra et extra-crânienne, traitement 6FFF, synchronisation respiratoire, DIBH, traitement hypofractionné Nos Centres assurent plus de la moitié de l'activité de radiothérapie du département. . Afin de remplacer une de nos collaboratrices actuellement absente, nous recrutons pour notre centre Pierre Curie de Beuvry (62) un manipulateur en radiothérapie H/F. . 2- VOS MISSIONS : Intégrant le collectif dynamique et engagé de notre centre de Beuvry, vous rejoignez notre équipe de manipulateurs expérimentés. Vous mobilisez votre expertise et votre savoir-être pour accueillir, accompagner et prendre en charge au mieux nos patients. Vous avez la charge de la préparation et du suivi des dossiers patients, ainsi que de l'accompagnement du patient tout au long de son traitement. Vous réalisez les consultations d'annonce, les scanners de centrage et les séances de traitements. Votre environnement de travail est équipé d'un système de replacement surfacique ou encore de tables hexapod dernière génération. Les innovations de traitements vous mènent au quotidien dans la pratique du DIBH ou encore des traitements stéréotaxiques. Vous travaillez en interaction avec notre secrétariat médical, notre équipe de physique, nos médecins et nos patients. Vous êtes amené(e) à participer aux différents projets de l'Institut et à intégrer des groupes de travail et de retour d'expérience. Bénéficiant d'un accompagnement de proximité, vous êtes régulièrement formé(e) aux dernières techniques, outils et process évolutifs de votre fonction. Le parcours d'intégration et de formation que vous suivrez, conjugué à votre implication, créera les conditions de votre réussite. Rattaché(e) à notre centre de Beuvry, vous pouvez être amené(e) à renforcer ponctuellement notre centre Marie Curie d'Arras. . 3- VOTRE PROFIL : Vous êtes titulaire du DTS IMRT ou du DE MERM. Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous nourrissez un intérêt profond pour la radiothérapie et partagez notre envie d'apprendre. Doté(e) de réelles qualités relationnelles et du goût du travail en équipe, votre bienveillance, votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre rigueur contribueront à la qualité de la prise en charge de nos patients. . 4- VOS AVANTAGES : Temps plein (35h). Salaire de base jusqu'à 2500,83€ brut (temps plein) selon le niveau de compétences. Prime mensuelle sur objectifs d'équipe de 200€ brut (temps plein). Prime et congés d'ancienneté. Prime annuelle sur objectifs individuels égale à 25% du salaire de base mensuel. 13ème mois. Participation. Epargne salariale et retraite. Primes spécifiques. Mutuelle familiale et prévoyance. Défraiements. Titres-restaurant. CSE. Vous travaillez du lundi au vendredi selon des horaires de jour, sans garde ni astreinte. Vous exercez au sein d'une structure à taille humaine de 70 collaborateurs, indépendante et gérée par des professionnels de santé travaillant quotidiennement au contact des patients et du terrain.
Opportunité de Carrière : Conseiller Commercial Terrain en Amélioration de l'Habitat chez ISE Localisation : l'agence est sur Béthune (62400) mais votre secteur d'action les Hauts de France ! ISE est à la recherche d'un(e) conseiller(ère) commercial(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Béthune. Si vous êtes motivé(e) par la perspective de travailler dans le secteur de l'amélioration de l'habitat, cette opportunité est pour vous ! À propos d'ISE : - ISE est un acteur reconnu dans le domaine de l'amélioration de l'habitat, offrant des solutions complètes et de qualité pour les particuliers et les professionnels depuis 2020. - Nous sommes fiers de notre engagement envers l'excellence du service client, de la conception à la réalisation de chaque projet. - Chez ISE, nous valorisons la créativité, l'innovation et l'esprit d'équipe. Nous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant où chaque membre de notre équipe peut s'épanouir et réaliser son plein potentiel. - Nous croyons fermement en la croissance professionnelle de nos employés et offrons des opportunités de formation continue et d'avancement de carrière. Description du Poste : En tant que conseiller commercial en amélioration de l'habitat chez ISE, vous serez responsable de : - Prospecter et développer un portefeuille clients dans le secteur particulier et professionnel. - Conseiller et accompagner les clients dans leurs projets d'amélioration de l'habitat, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins et à leur budget. - Établir et entretenir des relations durables avec les clients, en garantissant un suivi personnalisé tout au long du processus de vente. - Travailler en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise pour assurer la satisfaction et la fidélisation des clients. Profil Recherché : - Expérience préalable dans la vente, de préférence dans le secteur de l'amélioration de l'habitat. - Excellentes compétences en communication et en relation client. - Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre les objectifs de vente fixés. - Permis de conduire valide - Motivation, dynamisme et esprit d'équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à faire partie d'une entreprise innovante et en pleine croissance, envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation dès aujourd'hui !
Nous recherchons un/e responsable d'Agence, vous aurez pour mission : Le développement de l'activité commerciale : Créer et développer un portefeuille clients, développer le chiffre d'affaires de l'agence. Développer le réseau des partenaires institutionnels et valoriser l'entreprise auprès des acteurs médico-sociaux. Proposer de nouvelles activités, de nouveaux partenaires, de nouveaux projets. Analyser les besoins des clients, leur proposer un contrat adapté et les fidéliser. Établir les devis, valider la mise en place des prestations et s'assurer de la satisfaction des clients. Réaliser le suivi budgétaire ainsi que les éléments pour la facturation et la paie. Encadrement et supervision de l'activité : Rencontrer les bénéficiaires pour élaborer le projet d'aide (dossier administratif, recherche de financement) et d'accompagnement en fonction des besoins. Suivre la réalisation de la prestation et réévaluer les besoins du bénéficiaire si nécessaire. Organiser le déroulement des prestations : établir le planning du personnel en tenant compte des besoins des patients et de l'organisation de la structure, gérer les absences. Conduire la démarche qualité, en tant que garant de la qualité des prestations de l'agence. Gérer la logistique de l'agence : s'assurer de la disponibilité du matériel (matériel médical, fournitures, véhicules ) nécessaires à l'activité. Management et accompagnement des collaborateurs : Recruter les nouveaux salariés en fonction des besoins, suivre les démarches administratives liées aux embauches. Gérer la satisfaction des salariés et les fidéliser. Superviser la gestion administrative du personnel (contrats, absences, remplacements ). Évaluer le personnel et mettre en œuvre un plan de formation adapté aux besoins de la structure/des salariés. Impulser la dynamique d'action des équipes en animant des réunions régulières (informations sur le projet de service, coordination des différents intervenants, convivialité ). Rémunération : en fonction du profil Gestion d'astreinte Expérience en management nécessaire Petit + pour les candidats sachant se servir du logiciel XIMI . .
Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste de MANOEUVRE TP (H/F) sur le secteur de Hersin-Coupigny. Vous aurez pour missions : - Travaux de terrassement manuel, - Aide à la pose d'enrobés, - Aide à la pose de bordures, de regards et de caniveaux, - Port de charges lourdes. Déplacements sur chantiers Mission de long terme Connaissances des outillages
L'entreprise Artois environnement, située à Ruitz, est spécialisée dans l'aménagement paysager et plus particulièrement l'aménagement minéral. Nous travaillons essentiellement pour les bailleurs sociaux. Fort de notre expertise en la matière et de la qualité de nos réalisations, nous sommes aujourd'hui un acteur incontournable sur notre secteur. Afin d'étoffer notre équipe, nous recherchons un nouveau collaborateur au poste d'ouvrier travaux publics (h/f) Vos missions : Au sein d'une équipe travaux, vous participez à la réalisation de chantiers d'aménagement minéral. A ce titre, nous recherchons une personne qui aura pour mission des travaux de : Terrassement Pavage naturel / béton D'éléments de délimitation (clôtures, portails) Maçonnerie et ouvrages paysagers De dalles béton Profil : Vous possédez une première expérience dans les travaux publics.
Nous recherchons un(e) manœuvre travaux publics au sein de notre établissement, Missions : - Aider le/la maçon(ne) VRD - Aide à la pose de bordures - Suivi des mises en œuvre des matériaux Contrat : - CDD de 6 mois - 35h/semaine - Rémunération : selon profil Profil : - 6 mois d'expérience
Sous la direction du Chargé d'affaires, En tant que Technicien(ne), vous serez en charge du déploiement du réseau de fibre optique professionnel. Vos missions : - Tirer des câbles (souterrain, façade et aérien) - Raccorder des tiroirs optiques - Raccorder des boitiers d'épissures - Poser des jarretières - Réaliser des tests et mesures (photométrie et réflectométrie) - Détection de pannes - Réaliser des dossiers techniques - Rédiger des bilans optiques Nous recherchons une personne ayant : - Maîtrise des processus de l'opérateur et de ses exigences - Connaissances techniques en matière de câbles optiques - Connaissances de l'ingénierie BLO - Compétences en rédaction de rapports d'interventions Les conditions suivantes sont également requises : - Expérience FFTO serait un plus - Possession du permis B96 (souhaité) - Possession CACES R486 B ou R386 1B (souhaité) - Habilitation Electrique H0B0 (souhaité) - AIPR (Autorisation d'Intervenir à Proximité des Réseaux) Opérateur (souhaité) - Maitrise du réseau Orange (Souhaité) - Maitrise de l'outil informatique (Smartphone, tablette, logiciels de base) La rémunération sera déterminée en fonction de l'expérience du candidat. Le service FTTO étant récent, les postes seront rapidement évolutifs sur des postes d'encadrants. Programmation : Du lundi au vendredi-Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Primes de rentabilité - Paniers repas - Indemnités de trajets - Forfait Grand déplacement
Descriptif de l'emploi : Veiller à l'accueil des parents et aux soins auprès des enfants. Participer, sous l'autorité du chef d'équipe, à la direction et au fonctionnement de l'établissement, ainsi qu'à toutes les tâches dévolues au Chef d'équipe. Adjointe au Chef d'Equipe l'Ile aux enfants. Mission 1 : Assurer l'accueil des parents et le suivi des enfants Sous l'autorité du chef de bureau de la structure d'accueil, - Assurer l'accueil des enfants et des parents, - Développer le dialogue avec les parents / échanger sur l'évolution de l'enfant / conseiller - Assurez les soins quotidiens de l'enfant - Elaborer et participer à la mise en place d'activités d'éveil pour favoriser son développement psychomoteur, son autonomie, son épanouissement - Observer le développement de l'enfant (psychomoteur, affectif...) alerter la hiérarchie et les parents en cas d'anomalie - Procéder au suivi para médical (visites avec le médecin, diététique de l'enfant, décision éventuelle d'éviction en cas de maladie contagieuse etc.) Administrer des médicaments suivant le protocole établi, sous la responsabilité de la hiérarchie - Garantir une alimentation équilibrée selon l'âge de l'enfant et respecter les régimes en cas d'allergie ou autre - Mettre en oeuvre et suivre les protocoles d'accueil individualisé (PAI) en collaboration avec le médecin de la structure Mission 2 : Participer à la gestion de la structure et la planification en collaboration avec le Chef de bureau Rôle administratif : - Participer à la gestion administrative et comptable - Participer à l'élaboration et au suivi budgétaire - Calculer les participations des parents (facturation) - Tenir les registres obligatoires (état de présence des enfants pour la CAF etc.) Rôle pédagogique : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure et veiller au respect de la mise en oeuvre - Elaborer des projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques - Animer et dynamiser l'équipe sur la mise en place d'activités - Etablir des relations avec les partenaires extérieurs et mettre en place des actions (musique etc.) - Etablir le bilan des interventions et le projet d'évaluation Rôle d'encadrement et gestion de l'équipe : - Former, informer le personnel et les stagiaires - Organiser des réunions - Elaborer les plannings du personnel - Veiller à la bonne organisation et au bon fonctionnement du service - Participer à l'évaluation du personnel ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : - Travail en structure d'accueil - Horaires variables - Contact permanent avec un public (enfants, parents, stagiaires...) - Travail d'équipe pluridisciplinaire - Ambiance bruyante - Port d'enfants - Station debout, agenouillée Profil recherché : Cadre d'emplois (catégorie A) des puéricultrices territoriales et/ou des infirmières territoriales, fonctionnaire ou contractuel. Issu de la fonction publique ou à défaut, du secteur privée. Vous êtes titulaire du diplôme d'État de Puéricultrice ou du diplôme d'État d'Infirmier. Justifier si possible d'une expérience en PMI ou en pédiatrie ou en néonatologie ou en crèche. Vous possédez de bonnes connaissances du développement psychomoteur, affectif et social de l'enfant de 0 à 6 ans.
Vous aurez pour mission de : - Suivre le chauffeur de pelle , selon la règle du suiveur, vous travaillerez en interaction permanente avec celui-ci, ceci en vigilance partagée. - Préparez le terrain, les outils et les matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, réparation ou d'entretien sur les canalisations enterrées, selon les règles de sécurité - Sécuriser le périmètre d'intervention, aménager les zones de stockage - Terrassement selon les règles pour ne pas endommager les réseaux sensibles, procéder au remblaiement suite à la pose de canalisations. Si vous êtes dynamique, de nature minutieuse, vous avez le sens du détail, vous avez de solides connaissances dans le domaine des travaux publics, , vous êtes certainement la personne que l'on recherche !
Votre mission sera de reprendre ou installer les réseaux gaz en partie privative (après compteur) de nature cuivre ou PLT dans le cadre des renouvellements de réseaux programmés de GRDF. Vous serez assisté d'une équipe de terrassement ou sous les ordres d'un conducteur de travaux. Des déplacements sont prévus en Nord Pas de Calais Vous serez amené à effectuer diverses tâches telles que principalement : Coupure, soudure (brasage cuivre) et pose des tuyaux en cave principalement Connexions des réseaux nouvellement posés sur réseau existant avant chaudière Contrôle du bon fonctionnement de l'installation (étanchéité, isolation, conformité, utilisation d'un formulaire RECORD sur l'application MOREAPP pour la remontée des informations compteurs et régulateurs). Remise en service des clients. Profil recherché : Expérience confirmée dans le domaine de la plomberie Qualification GRDF « formation initiale qualifiante brasage cuivre » (B540.9) Z501 obligatoire MAIS possibilité de l'acquérir au sein de notre entreprise Autonome, rigoureux et sérieux CAP-BEP plomberie.
Responsable de service aménagements et investissements économiques (H/F) LE POSTE La Communauté d'agglomération de Béthune-Bruay Artois-Lys-Romane propose une offre complète facilitant l'implantation et le développement des entreprises sur son territoire. Elle dispose ainsi de 42 zones d'activités économiques composées, d'une part, de parcs d'activités destinés à l'accueil de et de zones artisanales réparties sur l'ensemble du territoire. D'une manière générale, la Communauté d'agglomération de Béthune-Bruay Artois-Lys-Romane a vocation à accompagner tous les acteurs économiques du territoire dans leurs projets de développement. Sous l'autorité du Directeur des développements et aménagements économiques, vous êtes en charge de de la gestion et du développement des 42 zones d'activités du territoire et vous accompagnez le développement de l'ensemble des projets d'investissements économiques initiés sur le territoire de la Communauté d'agglomération. Vous supervisez à ce titre une équipe de 4 personnes et êtes en relation directe avec de nombreuses composantes internes à la collectivité et de nombreux partenaires à l'échelle du territoire. MISSIONS PRINCIPALES Assurer la gestion et le développement des 42 zones d'activités du territoire - Promotion et commercialisation de l'offre foncière disponible sur le territoire - Supervision des opérations d'aménagement de zones d'activité et de réhabilitation de friches à vocation économique - Supervisions des opérations de rénovation et de réhabilitation des zones d'activités Accompagner le développement de projets d'investissements économiques sur le territoire - Pilotage des projets d'implantation d'entreprises sur les zones d'activités gérées par la collectivité - Appui aux développements portés dans le cadre d'opérations de promotion immobilière à vocation économique Travailler au développement de l'attractivité économique du territoire - Développement d'une démarche de prospection proactive pour le territoire - Développement de relations privilégiées avec les réseaux de professionnels de l'immobilier d'entreprise (promoteurs, commercialisateurs, investisseurs.) - Implication dans la définition et la mise en œuvre d'actions de promotion économique du territoire - Intervention en appui à l'élaboration du SCOT et du Plan Local d'urbanisme en cours de définition à l'échelle de l'agglomération Encadrer l'activité du service - Mise en œuvre de l'organisation nécessaire à la réalisation des projets mis en œuvre pas le service et appuyer les collaborateurs dans leurs missions - Supervision de l'activité de l'équipe, reporting d'activités et communication sur les projets et les réalisations effectives - Préparation et suivi budgétaire PROFIL Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome. - Possédez une formation supérieure et/ou expérience confirmée en matière de développement économique local et/ou en développement en immobilier d'entreprises - Maitrisez les procédures encadrant l'implantation d'activités économiques sur un territoire et l'appui aux opérations de promotion immobilière - Connaissez l'environnement des pouvoirs publics et des réseaux de développement économique, en particulier en matière de promotion et immobilière et de prospection d'entreprises - Êtes capable de prioriser les interventions en menant plusieurs dossiers en parallèle - Disposez d'aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe. - Maîtrisez les outils informatiques - Êtes titulaire du permis B (indispensable) - Maitrisez l'anglais (atout essentiel dans le cadre de dossiers internationaux) CE POSTE EST A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET. CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR QUE VOTRE CANDIDATURE SOIT ETUDIEE
Sous la responsabilité directe de son chef de service, par délégation du directeur de service, le travailleur social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative et assure l'accompagnement socio-éducatif des familles, en se référant au projet associatif dans le cadre de la Protection de l'Enfance. Le travailleur social s'inscrit dans une démarche de réflexion et d'intervention au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il apporte aide et conseils aux familles accompagnées par le service et veille au bon développement des mineurs. Il évalue la situation des mineurs et la capacité des familles à se mobiliser. Il rend compte sous forme de rapports écrits de l'évolution de la situation. Le dispositif implique des interventions soutenues auprès de l'enfant et/ou de sa famille, sur la base de visites à domicile très régulières, des supports variés, ainsi que toutes formes d'actions permettant de répondre à des problématiques ciblées. La durée d'intervention auprès du mineur et de sa famille est fixée à 6 mois renouvelable 1 fois. Pour ces postes, les horaires de travail seront compris dans une plage de 7 h à 21 h avec des astreintes 24h/24h, les week-ends et jours fériés.
Nous recherchons notre Assistant(e) au Responsable de magasin H/F pour notre magasin de Noeux Les Mines. Ce qui rythme les journées : Binôme du responsable de magasin, vous l'accompagnez dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 2 personnes . Vous participez activement à l'animation du point de vente : accueil, conseil et fidélisation des clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet : vous trouvez le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Grâce à vous, aucun produit ne manque : vous vous assurez de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarque, inventaires ). Vous veillez, avec l'ensemble de votre équipe, à la bonne tenue du magasin. Vous êtes vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. En l'absence du responsable, vous prenez le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Vos atouts essentiels pour le poste : Vous êtes une femme ou un homme de terrain. Le challenge commercial vous anime et vous aspirez à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. Votre sens des responsabilités et votre autonomie font de vous une personne de confiance incontournable. Vous êtes dynamique et polyvalent(e) : la manutention et les palettes ne vous font pas peur. Vous êtes à la recherche de perspectives et de sens. Vous avez acquis une expérience réussie en gestion de stocks, le commerce et le management, idéalement dans la distribution spécialisée. Vous n'êtes pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus. Vous appréciez les animaux (même si vous n'en possédez pas). Vous avez surtout envie de contribuer à leur bien être et avez soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine et travailler en équipe. Les autres avantages significatifs : - des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, - la prise en charge totale des frais de mutuelle, - le 1% patronal pour vous accompagner dans vos projets de logement et de travaux, - participation aux bénéfices, - Accès aux avantages du comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances ..). Nous vous soutiendrons aussi dans votre engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et vous offrons la possibilité de venir au travail avec votre chien. Ouverture prévue fin août 2024 Prise de poste début juillet 2024
Ce qui rythme tes journées La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veille, avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en ?uvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin : tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Notre Offre: Ta rémunération est de 35 220? brut annuel Chez Maxi Zoo, tu bénéficieras d'autres avantages significatifs, des gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo, la prise en charge totale des frais de mutuelle, le 1% patronal pour t'accompagner dans tes projets de logement et de travaux. Tu pourras être amené(e) à percevoir une participation aux bénéfices et tu auras accès aux avantages du comité d'entreprise (chèques cadeaux, chèques vacances ..). Nous te soutiendrons aussi dans ton engagement pour le monde animal avec un congé solidaire et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien. Statut Cadre Forfait jours Compensation 15jours RTT OUVERTURE DU MAGASIN FIN AOUT
Etre Auxiliaire de vie O2, c'est améliorer la qualité de vie des personnes âgées ou handicapées à leur domicile. Vous les accompagnez dans les actes essentiels de leur vie quotidienne et sociale : - Entretien du domicile - Courses, repas - Aide à la toilette, au lever/coucher - Loisirs Pour réaliser ces prestations, vous êtes disponible 24h heure par semaine du lundi au dimanche de 7h à 20h à Béthune et 1 week end sur 2. Notre priorité est votre satisfaction, pour cela, O2 s'engage à vous proposer : - un emploi proche de chez vous - un planning adapté à vos disponibilités - des formations tout au long de votre carrière afin d?exercer des missions variées - des perspectives d?évolution professionnelle - des avantages sociaux : téléphone, frais de transport #### Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients. - DÉCOUVREZ LES FICHES TECHNIQUES DES GESTES BARRIÈRES : http://services.o2.fr/gestes-barrieres Expériences/diplômes similaires appréciés - Disponible selon les besoins de nos clients - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles des clients
Nous recherchons pour notre entreprise de travaux public, un responsable enrobés. Vous aurez pour mission : Assurer la mise en œuvre des travaux d'enrobés, Gérer une équipe de salariés placés sous votre autorité, Préparer et réaliser les implantations des supports, Gérer les approvisionnements des matériaux et du matériel chantier avec la hiérarchie, Organiser, planifier et coordonner l'activité, Contrôler le bon déroulement des travaux, Informer sa hiérarchie des éventuels problèmes rencontrés sur le chantier, Garantir le respect des consignes et procédures de sécurité mise en œuvre dans l'entreprise auprès du personnel et des Tiers, Optimiser la rentabilité du chantier, Assister aux différentes réunions et formations, Avantages : Intéressement et participation Primes Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée
Cabinet d'expertise comptable implanté sur la zone de Béthune, nous recherchons un Assistant Juridique H/F, profil évolutif, pour assister notre responsable juridique. La mission consiste à réaliser les assemblées générales annuelles de nos clients (TPE/PME commerçant, artisan, industrie, profession libérale, etc.), à participer à des missions exceptionnelles tel que la création de société, les modifications de statut, la dissolution-liquidation, etc . Vous disposez d'au moins une première expérience et faites preuve de curiosité ainsi que de motivation. L'objectif est d'être, à terme, en responsabilité d'un portefeuille de dossier.
Rattaché(e) à la coordinatrice du centre, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes où passagères. Pour ce faire, vous apportez une aide à l'accomplissement des tâches quotidiennes. Vous rendez compte de vos interventions (justification d'horaires, observations, difficultés rencontrées, traçabilité des interventions) et remontez les informations utiles à la bonne prise en charge du bénéficiaire. Vous effectuez les tâches classiques liées au métier : aide à la toilette, ménage et préparation des repas.
Pour ce poste, nous recherchons des candidats étudiants infirmiers ou possédant une expérience de 3 années minimum sur une fonction similaire, avec une "FORMATION TRACHEOTOMIE" obligatoire. Disponible les weekends et jours fériés, vous possédez le permis de conduire ainsi qu'un moyen de locomotion.
SELARL des Hayettes est un cabinet dentaire renommé sur La Buissière dédié à fournir des soins dentaires de qualité et un service attentionné à nos patients. Notre équipe dynamique et dévouée cherche à accueillir une nouvelle assistante dentaire en contrat d'apprentissage. Description du poste : En tant qu'assistant(e) dentaire en contrat d'apprentissage, vous travaillerez aux côtés de notre équipe expérimentée pour soutenir les opérations quotidiennes du cabinet. Vos responsabilités comprendront, entre autres : - Accueillir les patients avec courtoisie et professionnalisme. - Assister le dentiste pendant les examens et les procédures dentaires. - Préparer et stériliser les instruments et les équipements dentaires. - Gérer efficacement l'agenda du cabinet et planifier les rendez-vous. - Maintenir l'ordre et la propreté dans les salles de traitement et les espaces de travail. - Effectuer des tâches administratives telles que la gestion des dossiers patients et la facturation. - Contribuer au maintien d'un environnement de travail sûr et conforme aux normes de santé et de sécurité. Qualifications requises : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour une assistante dentaire, plusieurs qualités sont essentielles : - Rigueur et précision : L'assistant(e) dentaire doit être méticuleux(se) dans ses tâches, car même une petite erreur peut avoir des conséquences sur la santé du patient. - Sens de l'organisation : Il est primordial de gérer efficacement l'agenda du cabinet, les dossiers des patients et le matériel dentaire. - Empathie et bonnes compétences relationnelles : L'assistant(e) dentaire est souvent en contact direct avec les patients. Il/elle doit être capable de les accueillir avec empathie et de les mettre à l'aise. - Capacité à travailler en équipe : L'assistant(e) dentaire collabore étroitement avec le dentiste et parfois d'autres membres du personnel. Une bonne communication et une collaboration efficace sont essentielles. - Discrétion et respect de la confidentialité : Étant donné la nature confidentielle des informations médicales, il est crucial que l'assistant(e) dentaire respecte la confidentialité des patients. - Polyvalence et capacité d'adaptation : Les tâches d'un(e) assistant(e) dentaire peuvent être variées et peuvent varier d'un jour à l'autre. Il/elle doit donc être capable de s'adapter rapidement à différentes situations. - Maîtrise des outils informatiques et administratifs : De nos jours, la gestion des dossiers patients et des rendez-vous se fait souvent via des logiciels spécialisés. Une bonne maîtrise de l'informatique est donc un atout. - Intérêt pour le domaine dentaire : Une passion pour le domaine de la santé bucco-dentaire et le désir d'apprendre sont des qualités importantes pour réussir dans ce métier. Avantages : En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez de : - Une opportunité d'apprentissage pratique au sein d'un environnement professionnel et bienveillant. - La possibilité de travailler aux côtés de professionnels passionnés et expérimentés. - Un programme de formation personnalisé pour développer vos compétences dans le domaine dentaire. - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux. Comment Postuler ? Si vous êtes une personne dynamique, motivée et désireuse de faire carrière dans le domaine dentaire, avec les qualités requises, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Envoyez votre CV et une lettre de motivation à " cdh62700@gmail.com "en indiquant "Assistant(e) Dentaire en Contrat d'Apprentissage" dans l'objet du message. Nous sommes impatients de recevoir vos candidatures et de vous accueillir au sein de notre équipe dédiée à fournir des soins dentaires exceptionnels.
Nous sommes à la recherche d'un POSEUR DE PERGOLA BIOCLIMATIQUE pour un client sur le secteur de Béthune. Vos missions : - Monter et l'assembler des pergolas bioclimatiques. . - Utiliser des outils à main (visseuse, poinçonneuse manuelle, etc.) - Poser des câbles électriques et de les connecter à un éclairage LED, des spots, etc. Partant ! Vérifions ensemble quelques points ! - Vous avez des connaissances en étanchéité et électricité. - Vous avez une expérience sur un poste similaire serait un plus. Concrètement : - Poste basé : Sailly-Labourse - Démarrage rapide - Horaire du lundi et vendredi - Rémunération selon l'expérience - Paniers et déplacement selon la grille du BTP Disponible et intéressez ! Postulez !
Vous intervenez au domicile d'un particulier à raison de 1 après midi le week end. Vous accompagnez la personne lors de ses sorties. Vous effectuez les courses et préparez les repas.
Au sein du restaurant gastronomique MAISON RENARD (géré par Sébastien RENARD - TOPCHEF à BETHUNE), vous travaillez comme BARMAN H/F. Vous êtes autonome sur votre poste et pouvez justifier d'une expérience similaire (accueil des clients, service en salle ...). Le restaurant est ouvert du mercredi au dimanche midi (environ 40 à 60 couverts par repas). Travail en coupure - Salaire selon profil - 6 semaines de congés payés par an - Vous aimez les challenges et vous êtes tenté par une nouvelle aventure culinaire ? Rejoignez l'équipe de Sébastien RENARD
Vous vous occuperez d'une personne atteinte de la Myopathie de Duchenne trachéotomisée. La journée se présente sous forme de 2 postes : soit le matin 8h-14h / soit l'après-midi 14h-21h ( vous acceptez également de travailler 1 week-end sur 2 ) Toilette au lit Aide au repas Accompagnement de la vie quotidienne Coucher Formation au lève personne nécessaire. Lieu de travail non desservi par les transports en commun en soirée Possibilité de suivre la formation TRACHEO (si formation, versement de la prime trachéo chaque trimestre)
Au sein d'une association qui gère deux centres sociaux, vous menez des actions éducatives et sociales, collectives et individuelles, en faveur de publics de 11 à 25 ans, Vous intégrez un dispositif de travail de rue et allez vers le public peu visible Missions : - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives, - Proposer des lieux, jours et horaires, et des formats adaptés afin d'organiser des rencontres avec les jeunes, - Accueillir les jeunes, aller à leur rencontre, et discuter avec eux, - Être présent auprès des jeunes par le biais des réseaux sociaux ou d'Internet, - Mettre en place des situations propices à l'échange et à l'expression afin de faire émerger des envies, des idées et ouvrir le champ des possibles, - Accompagner les jeunes dans la démarche de projets : aide et/ou sensibilisation, - Dialoguer avec les parents, les sensibiliser et les impliquer en fonction de la nature du projet, afin de valoriser l'initiative des jeunes, - Recueillir des informations relatives à la situation des jeunes sur le territoire, - Contribuer à la rédaction du projet, sa déclinaison et son bilan en associant les partenaires (diagnostic, objectifs, plan d'actions, évaluation), - Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale, - Communiquer auprès des jeunes et des partenaires sur le projet et les activités de la structure en élaborant des outils adaptés, - Rendre compte de son action d'accompagnement sur le plan qualitatif et quantitatif, - Se faire identifier par les acteurs œuvrant pour la jeunesse à l'échelle du territoire, - Créer, renforcer et développer les partenariats avec l'ensemble des acteurs jeunesse du territoire : collectivités locales, institutions, associations , - Participer aux actions du réseau d'acteur jeunesse de son territoire et le cas échéant aux instances territoriales partenariales. Savoir-faire : - Réaliser un diagnostic auprès de et avec son public, - Positionner son intervention auprès des différents acteurs et la promouvoir, - Organiser des interventions auprès des jeunes dans les lieux qu'ils fréquentent, - Développer des outils de communication adaptés, - Avoir une bonne maîtrise de l'environnement numérique, - Favoriser la participation et la prise de parole de tous les jeunes, - Créer, construire, rechercher des outils innovants et adaptés au public, - Utiliser des techniques pédagogiques et d'animation de groupe, - Mettre en place une stratégie de valorisation des actions développées par les jeunes, - Organiser une action d'évaluation en direction des jeunes, en interne et auprès des partenaires, - Repérer, activer et entretenir les réseaux partenariaux pour mobiliser les ressources du territoire Horaires variables en journée, en soirée et week-end dans le cadre de la mise en oeuvre de la mission, l'organisation et la participation aux événements et animations du Centre Social Diplôme impératif! possibilité BPJEPS si expérience significative sur le poste
Descriptif de l'emploi : Assurer la direction de la structure, le bien-être des enfants, l'accueil des parents et du personnel. Assurer l'encadrement d'une équipe pluridisciplinaire. Mission 1 : Assurer l'accueil des parents et le suivi des enfants - Accueillir les parents, les renseigner et leur faire découvrir la structure et son fonctionnement - Coordonner les différentes équipes afin de : - Mettre en place la période d'adaptation et d'intégration de l'enfant - Observer le développement de l'enfant (psychomoteur, affectif...) - Assurer un rôle sanitaire et social - Etre constamment attentif pour assurer à l'enfant un bien-être maximum - Garantir une alimentation équilibrée selon l'âge de l'enfant et respecter les régimes en cas d'allergie ou autre. - Conseiller les parents - Etablir une relation de confiance et de conseil auprès des parents - Procéder au suivi para médical (visites avec le médecin, diététique de l'enfant, décision éventuelle d'éviction en cas de maladie contagieuse etc.) - Assurer le suivi du projet éducatif et pédagogique de la structure Mission 2 : Assurer la gestion de la structure et la planification Rôle administratif : - Assurer la gestion administrative et comptable : élaboration et suivi budgétaire - Calculer les participations des parents (facturation) - Assurer le rôle de régisseur - Tenir les registres obligatoires (état de présence des enfants pour la CAF etc.) - Réaliser un tableau journalier prévisionnel des présences des enfants, planning mensuel etc. - Passer les commandes alimentaires en accord avec la restauration scolaire - Effectuer diverses commandes (matériel...) Rôle pédagogique : - Elaborer le projet éducatif et pédagogique avec l'éducatrice et l'équipe et en assurer le suivi - Animer et dynamiser l'équipe sur la mise en place d'activités - Etablir des relations avec les partenaires extérieurs et mettre en place des actions (musique etc.) - Etablir le bilan des interventions et le projet d'évaluation SAVOIR : Posséder des connaissances : - Sur l'enfant sain et malade (naissance, développement physique et psychique, besoins alimentaires, pathologies, soins, prise en charge) - Sur la promotion de la santé de l'enfant (sociologie de la famille, santé publique, hygiène en collectivité, éducation sanitaire) - Sur le droit (droit de l'enfant, organisation administrative, sanitaire et sociale ...) SAVOIR-FAIRE : MANAGEMENT - Organiser le travail des équipes - Mobiliser l'équipe, la faire évoluer - Respecter et faire respecter des règles de sécurité - Repérer et réguler les problèmes et conflits - Evaluer les agents avec objectivité PILOTAGE SU SERVICE o Observer et surveiller l'état de santé de l'enfant - Repérer les anomalies chez l'enfant (santé, comportement...) et la famille - Réaliser des comptes-rendus aux parents et au médecin, sur l'état de santé des enfants - Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins - Dispenser les soins - Adapter l'alimentation à l'âge de l'enfant en accord avec le médecin et les parents - Mettre en place le projet d'accueil individualisé (PAI) en cas d'allergie ou de problème de santé - Etablir une relation de confiance avec les parents et les enfants - Exécuter des tâches administratives diverses SAVOIR-ETRE : - Posséder une autorité naturelle - Etre à l'écoute des parents et du personnel - Garder son calme et sa sérénité - Prendre des décisions rapides et efficaces - Avoir l'esprit d'équipe - Etre disponible - Etre souriante, accueillante - Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle Contrat à durée déterminée en remplacement d'un agent titulaire indisponible.
Vous travaillez du lundi au samedi en extérieur. Votre mission sera de : - Prendre en charge tous les débits de bois ; - Assurer une production moyenne de sciage avec des objectifs quotidiens déterminés par son responsable hiérarchique ; - Prendre en charge l'entretien quotidien de la tronçonneuse. Le permis est indispensable pour la prise de poste afin d'effectuer les livraisons de bois chez les particuliers.
Notre société : ma mensualité.fr est spécialisée dans le regroupement de crédit depuis 10 ans. Nous intervenons auprès de particulier afin de leur apporter une solution à leur endettement. Nous vous proposons des vraies opportunités professionnelles. Si tu es ouvert au changement et as envie de relever un nouveau challenge avec de réelles perspectives d'évolution, je te propose de postuler juste ici ! Description : Au sein de notre pôle analyste rachat de crédits, nous recherchons un (e) Analyste en regroupement de crédit en CDI, à Verquigneul: Vos missions d'Analyste regroupement de crédit s'articulent autour de : - Prise en charge des dossiers de rachat de crédits pour analyser la situation financière des clients, comprendre leurs besoins et rechercher la meilleure solution en s'appuyant sur les offres de nos partenaires bancaires. - Prise de contact avec les banques et les notaires afin de compléter les informations nécessaires à la bonne instruction des dossiers. - Analyse et montage des dossiers de restructuration de crédit comprenant des crédits à la consommation et / ou un crédit immobilier - Suivi et gestion de l'ensemble de votre portefeuille, jusqu'à l'émission de l'offre de crédit et au déblocage des fonds. - Entretenir une bonne relation commerciale avec les responsables de clientèle et les conseillers de clientèle. Les tenir informer : de la prise en charge du dossier au déblocage des fonds Pour t'accompagner vers une prise de poste réussie, on te propose : - Une formation aux produits proposés par nos partenaires bancaires - Une certification IOBSP et IAS Compétences : - Aisance avec les outils informatiques - Capacité commerciale afin de valoriser et défendre les dossiers auprès des partenaires. - Dynamisme et esprit d'équipe - Rigoureux (se) méthodique et organisé(e), vous avez une appétence pour les chiffres et l'analyse.
Notre entreprise est spécialisée dans le regroupement de crédit depuis plus de 10 ans. Nous intervenons auprès de particulier afin de leur apporter une solution à leur endettement. En constante évolution, nous recherchons aujourd'hui pour compléter notre équipe de Conseiller de clientèle, des conseillers de clientèle. Tu as le goût du challenge et souhaite intégrer une entreprise dynamique et en constante évolution ? Lis vite cette annonce ! Définition / Rôle : Le conseiller de clientèle traite les contacts, par téléphone en mettant en œuvre les moyens et procédures définis chez mamensualite.fr, afin d'apporter la solution la mieux adaptée dans le domaine du regroupement de crédit. Le conseiller de clientèle développe son portefeuille de client notamment par le biais de la recommandation. Mission / Nature du travail Nouer une relation chaleureuse avec ses clients pour recueillir des informations personnelles (mariage, divorce, enfants, projet...) Analyser la situation financière des clients. Maîtriser les techniques, les produits et services. Conseiller et proposer les produits et services. Satisfaire le client et de ce fait développer le parrainage Relever les défis, atteinte des objectifs, développer le CA.
Au sein de l'atelier d'une entreprise de chaudronnerie tuyauterie plastiques, vos principales missions seront : La préparation chantier Le passage de commande La vérification réception La préparation expédition La gestion d'inventaire Vous êtes titulaire du CACES R489 CHARIOT (CAT 3) et du permis car vous pouvez être amené à faire des livraisons.
La société ARTOIS PLAST est experte en chaudronnerie et tuyauterie des matières plastiques au service des industries de la chimie lourde, de l'agro-alimentaire et de l environnement. Avec l'aide du plan de relance, l'entreprise a pour projet de créer un site industriel de 2 200 m² spécialisé dans la conception et la fabrication d'unités autonomes de traitement des déchets et eaux usées.
Les missions générales : Sous la responsabilité de la chargée de développement économique et touristique du parc Calonnix, et en étroite collaboration avec le référent manifestations et festivités des services techniques, vous aurez en charge les différentes installations techniques (son et lumières) du parc Calonnix. Le régisseur assure la gestion et la mise en œuvre des dispositifs techniques et logistiques nécessaires au bon déroulement des concerts et des spectacles organisés. Il garantit également la conformité technique, réglementaire et la sécurité de ceux-ci. Les activités principales : - Mise en place et rangement de la logistique de sonorisation et d'éclairage des différentes manifestations en lien avec les prestataires accueillis et les référents en mairie - Montée et descente de la couverture scénique de l'espace guinguette - Branchement et mise en sécurité des installations électriques - Mise en sécurité pour les publics et les agents - Organisation des conditions d'accueil des artistes : accueil, gestion des fiches techniques, catering - Rangement et maintenance du matériel Les compétences requises : Les savoirs faire : - Maîtrise générale du domaine technique (sonorisation, éclairage, manutention,.) - Fiche technique: lecture et déchiffrage - Connaissance et maîtrise des conditions de sécurité technique - Connaissance et maîtrise des normes de sécurité d'accueil du public - Connaissance des habilitations électriques - Entretien du matériel Conditions d'exercice: Vendredi soir et le dimanche de juin à septembre 2024 Lieu d'exercice principal: le parc Calonnix situé à Calonne-Ricouart Etre titulaire du SSIAP 1 est un atout
La Ville de Béthune recherche une personne pour occuper le poste de Chargé(e) de Gestion Carrière afin d'assurer le remplacement momentané d'un agent indisponible (congé maternité). Vos missions seront : De suivre la situation administrative des agents titulaires et stagiaires et de gérer les demandes des agents en matière de carrière : -Réaliser la gestion du suivi des demandes des agents -Elaborer les courriers à destination des agents -Mise à jour des dossiers individuels des agents -Effectuer le classement dans les dossiers PROFIL RECHERCHE Doté(e) d'un excellent relationnel, vous disposez d'une expérience avérée sur une fonction administrative similaire. Vos qualités relationnelles, rédactionnelles et votre sens du service public sont des atouts reconnus. Vous possédez des connaissances de l'environnement des collectivités territoriales et du statut de la fonction publique. Vous savez travailler en équipe et en transversalité avec les autres services. Réactif.ve et disponible, vous faites preuve d'autonomie dans votre activité, d'organisation et d'une grande rigueur. Devoir de réserve et discrétion professionnelle exigée.
Vos tâches seront: - Appliquer les consignes figurant sur les tableaux de service et fiches de travail de l'hôtel. - Effectuer la remise en état des chambres à blanc ou en recouche selon les procédures en vigueur dans l'établissement - Effectuer la remise en état des sanitaires et parties communes - Approvisionner et organiser un chariot de façon à assurer la fluidité du travail - Contrôler l'état des équipements, du linge et du mobilier - Contrôler le bon fonctionnement du matériel - Contrôler l'état du linge à l'arrivée à la lingerie - Préparer le départ du linge à la blanchisserie - Service petit déjeuner - Plonge L'hôtellerie implique de travailler sur les week-ends, jours fériés et périodes scolaires, vous êtes donc disponible. Le rythme de travail est soutenu. Vos compétences: - Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait - Discrétion - Ponctualité - Rapidité, efficacité - Rigueur et organisation - Sens de la relation client Le contrat est dans un premier temps en extra. Horaire : 9h-15h en moyenne - 2 jours de repos par jour.
Plusieurs postes à pourvoir - Intervention à domicile auprès de familles fragilisées dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. L'organisation quotidienne, soins de nursing etc... DIPLÔME DE T.I.S.F. DE OU DE ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ, EXPERIENCE TISF SOUHAITEE TRAVAIL LES SAMEDIS Ne pas postuler si vous n'êtes pas titulaire de l'un des diplômes ou en cours de passation
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Manager Adjoint(e) en boulangerie afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville Fouquières-lès-Béthune (62). TES PRINCIPALES MISSIONS -Assiste le/la Manager dans la gestion du point de vente en faisant appel à ton sens des responsabilités ; -Supervise et accompagne l'équipe grâce à ton leadership ; -Utilise ton sens du relationnel et ta connaissance des produits pour accueillir et conseiller nos clients ; -Met à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; -Respecte et fait respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL Passionné(e) par le commerce, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Dynamique, tu es organisé(e), souriant(e) et tu as le sens des responsabilités. Tu es idéalement diplômé(e) dans le domaine du management et/ou de la vente et tu disposes de minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. TON ÉVOLUTION La réussite à ce poste te permettra d'évoluer vers un poste de Manager. TES PETITS + -25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; -Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; -Remises CSE ; -Primes sous conditions ; -Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES -Type de contrat : CDI -Temps de travail : 35h/semaine -Lieu de travail : Fouquières-lès-Béthune (62) -Rémunération : à partir de 1848.86€ brut/mois + variables Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
Notre expérience nous tire vers le haut ! Nous recherchons un(e) Consultant(e) / Formateur ou Formatrice sur des solutions logicielles de Gestion, Comptabilité et Paye Responsabilités Vous accompagnez le client dans sa démarche de digitalisation des processus métiers, vous collaborez avec le service développement, vous mettez en place la solution selon le cahier des charges envisagé et enfin vous formez le client. Qualifications Vous avez un niveau bac +2/+3, avec une expérience réussie dans l'un des domaines Paye, Comptabilité, ERP ou la Gestion. Vous aimez transmettre, vous êtes rigoureux, vous avez une première expérience dans la mise en place d'ERP, ce métier est fait pour vous. Poste CDI , poste semi sédentaire basé à Béthune. Déplacements régionaux ponctuels.
Restaurant spécialisé en grillades et burgers est à la recherche de son (sa) responsable de salle. L'établissement est ouvert 7 jours sur 7. Poste en coupure.
Dans un restaurant spécialisé en grillades et burgers, vous effectuez la cuisson des viandes. L'établissement est ouvert 7 jours sur 7. Poste en coupure.
Bonne nouvelle : je viens de me lancer avec une équipe de pro et je suis à la recherche de mon binôme Commercial(e) ! L'aventure vous intéresse ! Venez me rejoindre chez Best intérim à Béthune. Je souhaite trouver quelqu'un avec qui, je pourrais porter très haut les projets. Alors mon binôme idéal : - Joyeux (se), Dynamique et Force de proposition - Idéalement qui vienne du secteur du Béthunois pour faciliter le business et surtout...quelqu'un qui ait envie de s'éclater ! Voilà ce que nous vous proposons, vos missions, si vous les acceptez: - Développement commerciale - Vie d'Entreprise Toujours partant ! Vérifions ensemble quelques points ! - Vous avez une expérience de minimum 2 ans sur un poste similaire. Top c'est un atout pour vous. Concrètement: - Poste à pourvoir rapidement sur le secteur de Béthune - Horaire du Lundi au Vendredi à 39h semaine. - Rémunération en fonction de l'expérience - Avantage du poste : Voiture de fonction, téléphone, Variable, CSE, Ticket restaurant 9EUR/j, Mutuelle Vous correspondez à ce profil, TOP je vous attends avec impatience ! Vous pouvez envoyer votre candidature à Elodie PROFFIT, mon manager, soit par mail à l'adresse elodie.proffit(a)best-interim.fr, soit en l'appelant au 0601716373.
Le Relais est un réseau d'entreprises coopératives à but socio-économique, engagé depuis 40 ans dans la création d'emplois durables et l'insertion de personnes en situation d'exclusion. Le Relais présent en Europe et en Afrique, fort de 3 000 collaborateurs et 35 centres en France, est aujourd'hui leader français de la filière industrielle de réemploi/recyclage textile. Le Relais, recrute dans le cadre de son développement, en support de l'ensemble du réseau un/une assistant(e) achat. MISSIONS CONFIÉES : Fonction support, supervisée par le responsable achat, l'assistant achat peut être en lien direct avec les représentants des structures du réseau « Le Relais ». Mission principale : - Assister l'acheteur - Aider à la rédaction d'appels d'offres - Gérer les éventuels litiges et les relations avec les fournisseurs - Effectuer diverses tâches administratives Descriptions des activités : - Établir une mise à jour constante de la base de données des fournisseurs - Suivre les procédures administratives et logistiques des achats - Contrôler les marchandises livrées, leurs conditions de transport, et /ou la conformité des services - Vérifier des bonnes utilisations et du cahier des charges - Développer des outils, référencement et statistiques PROFILS & COMPÉTENCES REQUISES : - Maitrise des méthodes d'achat - Maitrise des outils bureautiques (pack office) et du fonctionnement d'une plateforme e-commerce - Connaissances du fonctionnement de l'entreprise et de son secteur d'activité - Goût pour les chiffres et le système économique actuel - Capacités rédactionnelles, aisance orale et relationnelle - Capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Organisation, Sens de la communication, Ecoute des besoins, Discrétion - Rigueur dans le recueil et le traitement des données
Une enseigne spécialisée dans la vente de meubles d'occasion recherche un(e) assistant commercial H/F en contrat d'apprentissage. Vous êtes en entreprise 3 jours par semaine (mercredi, jeudi et samedi) et 2 jours en Centre de formation (lundi et mardi). Vous préparez un BTS en 2 ans ou une Licence en 1 an.
Nous recherchons des fraiseur(se)s pour nos centres d'usinage 3/5 axes avec une commande Heidenhain. Votre activité principale est de programmer, régler et usiner des pièces unitaires. Ce poste nécessite les compétences suivantes : - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation des pièces - Comprendre et analyser des documents de fabrication (Plans, schémas techniques, gammes d'usinage, consignes ...) - Réaliser des programmes en conversationnel Heidenhain - Régler la machine (Montage et jauge des outils, bridage des pièces, centrage & contrôle, chargement & lancement des programmes) - Optimisation continue des réglages d'usinage (Avances, vitesse de rotation, stratégies ...) - Usiner des pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan - Autocontrôle des pièces usinées réalisés sur le centre - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements Profil recherché : Vous êtes à même de répondre à toutes les tâches inhérentes à ce métier et justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Avoir une bonne capacité d'adaptation, autonomie, rigueur, capacité d'écoute, savoir identifier les situations d'urgence et savoir les prioriser, ainsi que le respect des règles de sécurité sont indispensables pour ce poste. Un profil responsable et autonome est plus que recommandé Le salaire sera fixé en fonction de votre expérience. Type d'emploi : Temps plein 39h/semaine, CDI - emploi de journée, non posté Compétences : - Régler les paramètres d'usinage - Appliquer les langages de programmation de Commande Numérique CN - Assurer une maintenance de premier niveau - Avoir conscience des conséquences de ses comportements sur le travail collectif - Contrôler la qualité des pièces usinées - Effectuer la maintenance de 1er niveau des machines de production - Effectuer la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements - Etre capable de détecter une situation anormale et informer - Lire un plan et-ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. - Mettre en œuvre le relationnel adapté pour communiquer avec ses collègues et sa hiérarchie - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et (ou) de petites séries - Préparer la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces unitaires et/ou de petites séries - Régler les paramètres d'usinage - Respecter les règles de sécurité - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération - Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries conformes - Usiner les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan - Utiliser des logiciels de Commande Numérique CN
KY PLAST, expert en chaudronnerie et tuyauterie des matières plastique, recherche un tuyauteur H/F expérimenté pour compléter son équipe. En tant que tuyauteur H/F vous serez amené(e) à travailler aussi bien en atelier qu'en chantier. Vos missions principales seront : - Prendre les côtes pour les travaux à réaliser. - Valider les isométriques ou plans fournis. - Préparer les tuyauteries (préparation tuyauteries, débit, chanfrein) pour la réalisation des soudures en fonction des plans. - Contrôler l'étanchéité, réaliser le contrôle dimensionnel des éléments et reporter les informations sur ISO. - Assurer le montage sur le site des tuyauteries (au besoin les réajuster), monter les vannes. - Régler les supports fixes, contrôler la conformité des lignes installées, si besoin réaliser des épreuves. - Respecter les normes et les règles de sécurité : échafaudages, EPI, consignation. Description du profil : Vous intégrez une entreprise avec des valeurs et réalisant des produits / prestations uniques et techniques. Vous autonome et avez une expérience dans le domaine.
Nous recherchons un(e) Apprenti(e) commis de cuisine en contrat d'apprentissage qui intégrera notre restaurant. Vos principales missions: Effectuer la mise en place nécessaire à la réalisation des plats Participer à l'envoi des plats dans le délai souhaité par le client Nettoyer et ranger le matériel ainsi que les espaces de travail Respect des fiches techniques Respect des procédures d'hygiène et de sécurité (méthode HACCP) Le restaurant est fermé les dimanches et lundis Merci de se présenter sur place pour déposer votre candidature à 11h30 ou à 13h30
PROCH'EMPLOI recherche un agent de désherbage manuel (H/F) pour une exploitation en contrat saisonnier de 2 mois pour début mai. Allongé(e) sur un outil tracté, vous êtes face au sol et effectuez du désherbage manuel entre les semis afin de nettoyer les sols et favoriser la pousse. De plus, vous avez un goût pour le travail en extérieur et une bonne condition physique. Les champs sont situés entre Vermelles et Loos en Gohelle. Temps partiel (30 heures par semaine)Lundi au vendredi, 13H-19H / suivant la météo. Démarrage au plus vite.
Synergie Arras rerute pour l'un de ses clients un peintre industrielle H/F.Vos missions seront les suivantes : Préparation des surfaces à peindre. Nettoyage avec de l'eau sous pression. Traçage et marquage de la surface à peindre. Protection des parties à ne pas peindre : masquages (prédécoupés, adhésifs, ...). Préparation des produits à appliquer (quantité, teinte, mélange, ...). Réglage de l'équipement d'application. Application des produits au pistolet (peintures, vernis, laques). Retouches et finitions à la main. Contrôle de la surface : repérer les produits non conformes, réaliser les retouches, reprises de finition, ... Rédaction des supports qualité et de suivi de production. Maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements. Nettoyage et rangement du matériel de peinture. Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction, antidérapant - Caractéristiques des peintures - Colorimétrie - Entretenir des équipements - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de peinture - Techniques de thermolaquage - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier...) - Utilisation de fours, d'étuves - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Pistolet à peinture airless Précision - Attention - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous travaillez au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale. Vous êtes chargé(e) de la préparation et la réalisation des produits de boulangerie. Vous êtes soit boulanger, soit boulanger pâtissier. Vous travaillez du mardi au dimanche
Le Conseiller Bancaire de Proximité a pour objectif de répondre aux enjeux de nos clients bancaires Grand Public. Il apporte un conseil personnalisé et de qualité aux clients et prospects, en garantissant l'accessibilité, l'instantanéité de la prise en charge et la résolution au premier contact, en physique et à distance. Il participe à la gestion du portefeuille Grand Public et le conseil associé. Le titulaire du BTS Banque-conseiller de clientèle (particuliers) exerce une fonction commerciale et technique dans un établissement du secteur bancaire et financier, sur le marché des particuliers. Il commercialise l'offre de produits et services de son établissement, informe et conseille la clientèle dont il a la charge et prospecte de nouveaux clients. Dans ce métier de conseil et de vente, les qualités relationnelles jouent un rôle primordial. Le titulaire du diplôme est appelé à travailler dans un environnement complexe et concurrentiel et à s'adapter à une grande variété de canaux de distribution : agences physiques et virtuelles, Internet, réseaux sociaux, bureau tactile. Pour réussir dans sa mission, il devra conjuguer de solides compétences juridiques, financières et fiscales avec des capacités comportementales et commerciales. Formaposte c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste.
Vous travaillerez au sein d'une boucherie traditionnelle : Vous travaillez les 4 viandes : le porc, le boeuf, le veau et l'agneau Vous préparez une carcasse aux opérations de découpe Vous désossez les carcasses. Vous maîtrisez les gestes techniques du désossage. Vous détaillez et préparez les viandes et les spécialités bouchères selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires Boucherie fermée le dimanche et les jours fériés.
Au sein d'un service d'aide à domicile, vous aurez en charge l'enregistrement des opérations comptables, le contrôle des factures des prestataires et sous-traitants, le contrôle et saisie des pièces achats, ventes, notes de frais et banque, rapprochements bancaires, le suivi de la facturation client et caisse, La mise en place de tableaux de bord sera essentielle au suivi de la comptabilité générale. Vous serez également amené à actualiser les paramétrages des systèmes de traitement.
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir un client mystère. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s) dans le secteur automobile. Scénario : Attendre l'appel de la concession afin de fixer un RDV, s'y rendre, se renseigner sur l'achat d'un véhicule neuf et compléter un questionnaire de satisfaction. - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus (selon distance). Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu.
La brasserie-restaurant Goudale va voir le jour sur le secteur Bethunois et recherche un(e) second en cuisine. Vous êtes autonome sur votre poste et pouvez justifier d'une expérience similaire. Le restaurant sera ouvert 5 jours sur 7. Une formation en interne sera prévue pour connaitre les produits de restauration GOUDALE.
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
