Offres d'emploi à Gosnay (62)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gosnay située dans le département 62. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gosnay. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 62 - BRUAY LA BUISSIERE, 62 - LABOURSE, 62 - Béthune ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Gosnay

Offre n°1 : Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Nous recherchons un(e) chauffeur(se) à temps partiel (15h/semaine) pour transporter des personnes en situation de handicap vers leurs établissements spécialisés ou établissements scolaires.

Pour cela, vous utiliserez un véhicule adapté allant du 5 au 9 places

Vous devez conduire de manière adaptée et avec douceur.

Vous respecterez le planning des tournées.

Concernant les personnes en situation de handicap, vous les accompagnerez jusqu'aux portes de leurs établissements afin de faire la liaison avec le personnel.

3 ans de permis obligatoire

Vous devrez impérativement être en possession dans les 8 jours qui suivent votre embauche du :

- du PSCN1 : Prévention Secours Civique Niveau 1 ou équivalent
- du R221-10 du code de la route avec : véhicules affectés à des opérations de ramassage scolaire et véhicules affectés au transport public de personnes


Poste à pourvoir dès que possible
Transport possible le matin le midi et l'après-midi
Transport possible du lundi au samedi

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1)
  • - Véhicule nécessitant une Autorisation Transport de Personnes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Réaliser l'entretien du matériel
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Offre n°2 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - en commandes vocales
    • 62 - LABOURSE ()

Au sein de l'équipe entrepôt et rattaché(e) au responsable préparation, vous êtes garant de la qualité des commandes que vous préparez et diffusez l'image de l'entreprise chez nos clients par le biais de vos préparations.

En tant que préparateur de commandes, vous contribuerez à la satisfaction des clients en vous impliquant dans vos tâches afin de réaliser un travail de qualité.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Préparer la commande sur la base du bon de commande client (informatique), en respectant la description du produit et la quantité demandée,
- Réaliser des montages de palettes cohérents en respectant les consignes de sécurité
- Respecter les délais, les objectifs de productivité et de taux de service,
- Faire preuve de réactivité et de rigueur pour chacune des commandes préparées
- Respecter les normes de sécurité

Port de charges pouvant aller jusqu'à 25 Kg

Doté(e) d'un CACES 1, vous disposez d'une expérience significative dans la préparation de commandes dans un environnement exigeant.

Vous avez déjà une expérience en commandes vocale

Pourquoi nous rejoindre ?

Un groupe en constant développement depuis 110 ans
Un actionnariat familial stable
Un savoir-faire et une expertise reconnus sur le marché
Des valeurs humaines fortes
Des salariés passionnés par leur métier
Une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label « engagé RSE »)


Et 6 principes d'action qui nous tiennent à cœur :
*L'orientation clients
*Le respect des engagements
*L'esprit de conquête
*La culture des résultats
*La confiance dans les hommes
*La contribution au groupe

Intéressé ? alors n'hésitez pas, candidatez et nous en discuterons ensemble !

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Offre n°3 : CUISINIER H/F

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - Béthune ()

CRIT LENS TERTIAIRE recrute des cuisinier H/F en collectivité sur le secteur de Béthune pour du temps complet dans le cadre d'un remplacement et mission ponctuelle. Au sein d'un bel établissement, vous serez en charge : - Vous assurez la production culinaire quotidienne d'une cuisine à thème, en équipe, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Vous élaborez les plats ou aider à l'élaboration avec le Chef et gérez les stocks - Vous connaissez et pratiquez une cuisine gourmande qui ravit nos clients convives. - Vous réalisez le service au self et le nettoyage de la cuisine en fin de service. Critères du poste : - Temps plein - Base hebdomadaire 35h/semaine - Du lundi au dimanche avec deux à trois jours de repos - Horaires possible en roulement : 7h00/15h, 14h30/20h30 ou 10h/14h30 17h/20h - Rémunération en fonction du profil - Prise de poste dès que possible - Avantages : CSE, Mutuelle d'entreprise - Si vous êtes intéressé, n'hésitez plus !! Contact : lens636(a)groupe-crit.com - *** (voir postuler) De niveau CAP BEP ou Baccalauréat professionnel cuisine, Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en tant que cuisinier en restauration traditionnelle ou collective, vous avez une bonne connaissance HACCP, vous êtes passionné par votre métier et vous êtes reconnu pour votre professionnalisme et votre savoir-faire, vous êtes organisés, rigoureux, efficace et doté d'un bon relationnel ce poste est fait pour vous !!

Entreprise

  • CRIT

Offre n°4 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Béthune ()

A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F.

Votre objectif sera alors de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant !

Vos missions :
- Mise en place des produits : cartes, emballages cadeaux, décoration
- Le rangement et remplissage des linéaires
- Faire du facing et de la mise en rayon
- Participer à l'implantation des nouveautés
- Contribuer à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales.

Qui sommes-nous ?

Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.

Profil recherché

- Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme.
- Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement
- Vous avez idéalement une expérience en grande distribution.

Vous souhaitez travailler pour une entreprise attachée à des valeurs humaines et environnementales avec des produits à la fois de qualité et créatif.
Ce qui nous rend unique c'est vous,
Alors Rejoignez-nous pour ce nouveau challenge !

SMIC / CDD / 10 heures sur 2 mois

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • EDITOR ASSOCIES

Offre n°5 : Jardinier Paysagiste en entretien des Espaces Verts H/F (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - AUCHEL ()

La Ville d'Auchel est une commune de 10 647 habitants. Située à 50 km de Lille, 30 km de Lens et 15 km de Béthune. Cette ancienne ville minière, riche de son histoire construit son avenir pour donner à ses habitants un territoire accueillant où chacun peut s'épanouir.

La Ville d'Auchel recrute un Jardinier Paysagiste en entretien des Espaces Verts H/F (cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux).

- Mission principale : assurer l'entretien des espaces verts et naturels de la collectivité
- Entretien des différents espaces : désherbage, tonte, débroussaillage, fauchage, taille raisonnée, ramassage des feuilles, .
- Préparation et amélioration des sols : décompactage, paillage, amendement, fertilisation, .
- Effectuer les plantations et semis des végétaux
- Désherbage manuel et mécanique des zones gravillonnées
- Ramassage des déchets
- Assurer l'entretien courant du matériel

- Missions secondaires :
- Déneigement et salage de l'espace public
- Travail en transversalité avec les équipes des Services Techniques

COMPETENCES REQUISES
Permis B, BE, CACES Engins de chantier R482
Expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire
Maîtriser les techniques d'entretien des espaces verts et naturels
Savoir conduire les véhicules et engins du service en toute sécurité
Savoir respecter et appliquer les consignes données
Savoir rendre compte de son activité et signaler les anomalies
Savoir travailler en équipe et avoir un bon relationnel avec le public
Avoir le sens de l'initiative, de la rigueur et de la discrétion
Avoir le sens du service public
Respecter le port des EPI ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité au travail

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°6 : Assistant administratif facturation Petit Cycle de l'Eau (H/F)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

DIRECTION GENERALE DES SERVICES TECHNIQUES
________________________________________
CONTRACTUEL DE DROIT PRIVE D'UNE REGIE PUBLIQUE D'EAU POTABLE ET D'ASSAINISSEMENT
POSTE BASÉ À BÉTHUNE

Assistant (e) administratif Facturation Petit Cycle de l'Eau (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE
Au sein de la Direction du Petit Cycle de l'Eau, sous l'autorité de la Responsable de la Gestion de la Relation Usagers, vous serez chargé(e) de la facturation des consommations et des prestations de l'eau potable et assainissement.

MISSIONS PRINCIPALES
- Préparez la facturation périodique de la fourniture d'eau potable, assainissement et prestations
- Analysez la cohérence des données à facturer et les valider le cas échéant avec les services techniques ou les abonnés
- Emettez les rôles de factures et les transmettre à la trésorerie et au prestataire d'éditique
- Emettez les échéanciers de mensualisation
- Traitez les rejets de prélèvements et les fichiers Ordo tip
- Traitez les régularisations de facturation
- Assurez la coordination des échanges avec le service comptable
- Facilitez le règlement des factures et valoriser la mensualisation
- Extraire les données nécessaires aux rapports d'activité ou déclarations diverses
- Mettez à jour les tableaux de bord de suivi d'activité
- Programmez les fermetures des logements vacants

PROFIL
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et disponible.
Vous :
- Maitrisez les applications métier
- Maitrisez les processus de facturation et relation usagers
- Connaissez le fonctionnement et la législation des services d'eau potable
- Connaissez le mode de fonctionnement d'une collectivité
- Maîtrisez les outils bureautiques
- Respectez des procédures établies
- Maîtrisez la rédaction administrative et être capable d'élaborer des documents professionnels supports.
- Maitrisez les techniques d'accueil

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°7 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Bruay-la-Buissière ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°8 : Equipier Polyvalent 30H (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Calonne-Ricouart ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 636 €, après 1 an : 1 694 €, après 2 ans : 1 752 €,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°9 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients des manutentionnaires sur le secteur de BETHUNE H/F. Vos missions : - Chargement de pneumatiques - Acheminement des pneumatiques en zone d'expédition, de stockage - Réaliser le prélèvement de pneumatiques selons les instructions de commandes Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
vous êtes autonome, Vous avez le sens de l'organisation Vous aimez le Travail en équipe Vous êtes polyvalent
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°10 : Assistant manager unité marchand H/F - alternance (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Le domaine du commerce est un milieu dans lequel vous souhaitez acquérir une solide expérience ? Alors cette annonce est faite pour vous.

Nous ouvrons en Février 2025 une promotion pour effectuer un TITRE PRO ASSISTANT MANAGER UNITE MARCHANDE EN ALTERNANCE. Dans le cadre de cette formation de 7 mois, nos partenaires du commerce du PAS DE
CALAIS recherchent des alternants pour compléter leurs équipes. Différents postes sont à pourvoir : vendeur conseil, employé libre service, équipier polyvalent et bien d'autres.

Vous serez un jour par semaine en formation sur Béthune et le reste de la semaine en entreprise afin d'effectuer votre Titre Professionnel (niveau bac).

Le plus de la formation : c'est un équivalence bac ! Si vous l'obtenez, elle vous ouvrira les portes d'une potentielle poursuite d'étude en BAC+2.

Condition d'admission :

être titulaire ou avoir le niveau CAP / BEP / Seconde
si vous n'avez pas le niveau CAP/ BEP / Seconde, une expérience de 2ans sera requise dans l'un des secteur d'activité concerné par le diplôme
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'information ou à postuler à cette offre pour faire parti de la promotion 2025!

Groupe Alternance, L'ECOLE SUPERIEURE DE L'ALTERNANCE

Groupe Alternance, fort de son expertise de l'alternance sur les champs du commerce et de la gestion d'entreprise depuis plus de 20 ans, est présent nationalement à travers plus d'une trentaine de sites répartis sur l'ensemble du territoire français.



Le Groupe Alternance, c'est aussi une vision commune de l'apprentissage, tournée vers l'accompagnement, la proximité, la communication.

Entreprise

  • ALTERNANCE NORD PAS DE CALAIS

    Le Groupe Alternance regroupe environ 300 salariés, dont 220 formateurs et consultants experts dans leur domaine, répartis sur l'ensemble du territoire. Près de 4 600 étudiants nous font confiance tous les ans. La qualité des prestations offertes aux bénéficiaires se traduit à travers sa certification Qualiopi, le taux de réussite aux examens mais aussi l'employabilité des bénéficiaires à la sortie de formation.

Offre n°11 : TECHNICIEN QUALIFIE CDD TP 6 mois (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Vous serez principalement chargé(e) d'effectuer des tâches administratives :
- Activité CHORUS (Préparation, vérification, saisie des bordereaux sur le Portail CHORUS, mise à jour des fichiers & classement desdits bordereaux saisis,
- Activité de l'Antenne d'Arras (bordereaux).

Vous travaillerez sur deux sites (Béthune & Arras).

Compétences

  • - Classement, archivage
  • - Environnement administratif, institutionnel et politique
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Connaissance du Portail CHORUS

Entreprise

  • ASS SOCIO EDUCATIVE JUDICIAIRE PDC

Offre n°12 : Employé / Employée de libre-service EN ALTERNANCE (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Rejoignez Wake Up Success pour une alternance en Employé de Commerce dans le domaine de la GRANDE DISTRIBUTION !

Wake Up Success est à la recherche de futurs talents pour rejoindre notre programme d'alternance en employé de commerce dans le secteur de la GRANDE DISTRIBUTION '
. Si vous êtes motivé, dynamique et souhaitez acquérir une expérience professionnelle tout en suivant une formation rémunérée, cette opportunité est faite pour vous !

Ce que nous offrons :

Formation rémunérée tout au long de l'alternance
Formation située en métropole lilloise
Possibilité d'évolution ou de poursuite d'études après la formation
Prise de poste dès que possible
Profil recherché :

Passionné par le commerce et la restauration
Dynamique, motivé et avec un bon esprit d'équipe
Capacité d'adaptation et sens du service client
Avantages de l'alternance :

Acquérir une expérience professionnelle concrète et valorisante
Être encadré par des professionnels du secteur
Développer des compétences pratiques et théoriques en commerce et restauration
Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise ou de poursuite d'études
Lieu :

Métropole lilloise
Comment postuler :
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à alternance@wake-up-success.fr ou directement sur FT

Ne manquez pas cette chance de lancer votre carrière dans le commerce et la restauration avec une formation de qualité et rémunérée !

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • WAKE UP SUCCESS

Offre n°13 : Serveur(se) bar brasserie / Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - SUR POSTE SIMILAIRE
    • 62 - BETHUNE ()

Nous recherchons un(e) serveur(se) bar brasserie / Réceptionniste en hôtellerie pour une prise de poste en septembre.

Vos missions :
Vous accueillez et renseignez des clients.
Vous êtes en charge du service au bar et de la brasserie.

Vous êtes dynamique et sociable

Première expérience exigée d'un an en hôtellerie et/ou restauration

Travail du lundi au vendredi de 15h30 à 22h30

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides

Formations

  • - hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • B HOTEL (EX AMARIS)

Offre n°14 : RECHERCHE AMBULANCIER IERE TITULAIRE DU DEA (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - NOEUX LES MINES ()

vous êtes titulaire du DEA , afgsu à jour, R221 à jour
vous êtes autonome , ponctuel et volontaire
nous vous proposons un poste à temps plein et en CDI
Société familiale, 1 jour de repos par semaine , une garde toutes les 3 semaines

Compétences

  • - Procédures de nettoyage et de désinfection
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Installer une personne, un client
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements

Entreprise

  • AMBUL'EUROPE ASSISTANCE

Offre n°15 : Trieur / Trieuse de palettes (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ANNEZIN ()

Nous recherchons un(e) réparateur / réparatrice de palettes en Intérim pour notre client basé à ANNEZIN (62232) spécialiste en industrie. Plus de temps à perdre, postulez maintenant !

VOTRE MISSION

- Tri de planches et réparation

- Mise en fagots

- Nettoyage de votre poste de travail

Poste physique, port de charge, 100% extérieur

Contrat renouvelable à la semaine

39h/semaine

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Stocker un produit
  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination

Entreprise

  • TRIANGLE 54

Offre n°16 : Trieur / Trieuse de palettes (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 25/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - LABOURSE ()

Nous recherchons un(e) réparateur / réparatrice de palettes en Intérim pour notre client basé à LABOURSE. Plus de temps à perdre, postulez maintenant !

VOTRE MISSION

- Tri de planches et réparation

- Mise en fagots

- Nettoyage de votre poste de travail

Poste physique, port de charge

Contrat renouvelable à la semaine

39h/semaine

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Stocker un produit
  • - Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination

Entreprise

  • TRIANGLE 54

Offre n°17 : Employé / Employée à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Aide à la toilette.
Aide à l'habillage et déshabillage.
Entretien du linge et du logement.
Courses.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - aide à la toilette

Entreprise

  • ADMR DE BETHUNE ET ENVIRONS

Offre n°18 : Serveur / Serveuse de bar (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Bar à vin situé sur la Grand'place de Béthune recrute un(e) serveur(se).
Vous êtes en charge de l'accueil des clients, des prises de commandes et du service à table et/ou au bar.
Souriant(e), vous avez un bon sens du relationnel et veillez à une qualité de service irréprochable.
Sérieux(se) et motivé(e), vous faites preuve d'autonomie et vous êtes en capacité de seconder la responsable en cas d'absence.

Le contrat et le salaire sont évolutifs.
Fermeture le lundi et repos un dimanche sur deux, et un mardi ou mercredi sur 2.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser des cocktails
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Réaliser un service au bar
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • O DI'VIN

Offre n°19 : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - Annequin ()

People&baby créée en 2004 est la 1ère entreprise internationale, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100% par ses fondateurs.

En tant qu'éducateur de jeunes enfants H/F (EJE), vous favorisez l'épanouissement des enfants à travers l'éveil et l'aménagement de l'environnement, tout en respectant le rythme de chacun et les règles d'hygiène et de sécurité. Avec la participation des auxiliaires de puériculture de votre section, vous serez force de décision des projets mis en place.

Pour cela, vous avez pour principales missions :
Assurer un accueil de confiance pour les parents et les enfants
Animer des activités pédagogiques quotidiennes pour les enfants en assurant leur intégrité physique et psychique
Organiser et encadrer l'équipe de sa section de référence
En favorisant la dynamique et la cohésion de sa section, donner l'impulsion des projets, de leur conception à leur réalisation
Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autre projet visant l'amélioration de la qualité d'accueil, en collaboration avec l'ensemble du personnel.
Assister aux formations afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance
Assurer l'encadrement des stagiaires

Profil :
Titulaire d'un Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou diplôme européen équivalent
Idéalement, vous disposez d'une première expérience auprès des jeunes enfants (âgés de 0-3 ans)
Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction.
Vous avez une grande sensibilité interculturelle

Avantages :
Heures supplémentaires majorées
Formation pédagogique interne
Titres-restaurant
Formation à la langue anglais
Mobilité nationale et internationale
Mutuelle prise en charge à 87%
Prime de cooptation
Crèche d'entreprise

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°20 : Employé / Employée à domicile auprès d'adultes (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 62 - Bruay-la-Buissière ()

Envie de rejoindre un groupe de santé en pleine expansion et une équipe de travail dynamique sur le territoire de BRUAY LA BUISSIERE?

Vos missions :
Aider les personnes aidées dans les gestes du quotidien : aide à la toilette, aide à la préparation des repas, aide au lever/coucher, habillage/déshabillage, entretien du logement, courses, accompagnement à la vie sociale .
Travailler en équipe avec vos collègues employés à domicile, aides-soignantes, infirmières .
Participer au repérage de la fragilité.

Nombreux postes à pourvoir en CDD ou CDI sur les métiers d'employés à domicile (H/F)
Salaires : à partir de 11.71 € brut ou 13.08€ brut selon diplôme et ancienneté.
Application de l'avenant 43.
Diplômes souhaités : DEAES, TITRE Assistant de vie aux familles, AMP, auxiliaire de gérontologie, BEP carrières sanitaires et sociales.
Expériences souhaitées dans un service d'aide à domicile-ou EHPAD ou expérience personnelle.
Autres conditions : disponible 1 week-end sur 2, disponibilité matin, midi et soir.
De nombreux avantages s'offre à vous :
-frais de déplacements rémunérés à 0.35 cts du km
-sectorisation à 10 kms autour de votre domicile
-mutuelle d'entreprise
-smartphone
-CSE à partir de 6 mois d'ancienneté (billetterie, chèques vacances, cartes cadeaux pour noël, rentrée des classes .)
-mise à disposition d'équipement protection individuelles (gants à usage unique) et de matériel médical (drap de glisse, ceinture de relevage.)
-accompagnement/tutorat à domicile et sur notre plateau technique assuré par nos assistants techniques
-parcours d'intégration pour les nouveaux arrivants
-permanence téléphonique 7/7j de 6h30 à 20h30 pour la gestion des urgences
-possibilité d'évolution au sein du groupe Filieris,
-possibilité de formation en interne (maladie d'Alzheimer, gestes et postures, SST.)
-possibilité d'un prêt d'un vélo à assistance électrique selon stocks disponibles

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • FILIERIS

Offre n°21 : Agent d'entretien maintenance polyvalent / Agente d'entretien maintenance polyvalente en collectivité (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Vous effectuez la petite maintenance au sein d'un Lycée. Vous avez impérativement l'expérience en plomberie et en travaux de plasquisterie.

Profil recherché :
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer son temps efficacement
- Connaissances en plomberie imprétive.

Contrat contractuel de 15 jours à 3 mois.

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Peindre des surfaces et supports visuels

Offre n°22 : Poseur tireur / Poseuse tireuse de câbles en fibre optique (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

SUP INTERIM LILLERS recherche pour l'un de ses clients des TIREURS DE CABLES (H/F).

MISSION AU MOIS RENOUVELABLE 18 MOIS
Des déplacements sont à prévoir du lundi au jeudi

Missions :
- réaliser l'installation de câbles électriques ou informatique de toutes sections en intérieur comme en extérieur
- appliquer le règlement, signaler les situations dangereuses


Rémunération selon profil + IFM/ICP + GD

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°23 : Opérateur / Opératrice en plasturgie (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - AUCHEL ()

SUP INTERIM LILLERS recherche :

ENCARTONNEUR - OPERATEUR (industrie)
Missions :
- en 5*8 (2 matins / 2 apm / 2 nuits / 4 repos)
- compter emballer et trier des produits
- mettre en carton
- mettre sur palette
- évacuer les palettes terminées dans la zone de stockage
- vérifier la qualité des pochettes (impression, soudure) avant mise en carton
- aider / assister le sur-emballeur à sa commande
- contrôler l'aspect visuel des bobinots reçus et à mettre en carton et signaler tout défaut constaté au régleur

Compétences

  • - Contrôler des flux
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Identifier des non-conformités

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°24 : Agent régisseur technique au pôle événementiel (H/F)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

DIRECTION GENERALE ADJOINTE DE LA COHESION TERRITORIALE
________________________________________
GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES TECHNICIENS TERRITORIAUX OU AGENTS DE MAITRISE TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS
POSTE BASÉ À NOEUX-LES-MINES

Agent régisseur technique au pôle événementiel (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.


LE POSTE
Au sein de la Direction des Sports, rattaché au Pôle Evénementiel, vous appartenez à l'équipe technique polyvalente de ce service. Vous êtes en charge de la logistique et de la mise en place des moyens techniques nécessaires à la bonne conduite des manifestations de la Communauté d'Agglomération Béthune-Bruay, Artois-Lys-Romane. Vous veillerez à la sécurisation technique de ces événements.


MISSIONS PRINCIPALES
- Assurer la logistique et la mise en place technique des différentes manifestations,
- Organiser et planifier les transports du matériel nécessaires aux manifestations, ainsi que le montage et démontage,
- Veiller à la mise en conformité technique et sécuritaire de la manifestation,
- Assurer la régie son/lumière/vidéo sur certaines manifestations,
- Participer aux réunions préparatoires des manifestations.


MISSIONS SECONDAIRES
- Assurer l'entretien du matériel technique du Pôle Evènementiel,
- Participer à la programmation budgétaire du Pôle évènementiel,
- Participer à la logistique des équipements sportifs de la Communauté d'agglomération.


PROFIL
Vous êtes une personne organisée, rigoureuse et savez travailler en équipe.
Vous :
- Savez organiser et planifier les missions de l'équipe technique,
- Connaissez le fonctionnement du matériel spécifique,
- Savez contrôler l'application des règles de sécurité,
- Détectez les dysfonctionnements des équipements,
- Gérez les stocks des produits utilisés,
- Avez la notion de service publique,
- Respecter les consignes de sécurité,
- Savez rendre compte
- Savez mobiliser une équipe autour d'un projet,
- Possédez le permis B (indispensable le poste étant soumis à des déplacements réguliers)

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Compétences

  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Organiser et superviser l’approvisionnement, la logistique d'un événement
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°25 : SERVEUR/SE DE RESTAURANT (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois - SUR POSTE SIMILAIRE
    • 62 - BETHUNE ()

Vous travaillez comme SERVEUR/SE au sein du restaurant. Vous êtes autonome sur votre poste (accueil clients, service en salle, préparation de la salle ...).
Repos le week-end. Vous travaillez pour le service du midi du lundi au vendredi + mardi soir et vendredi soir.
CDD pour DECEMBRE et JANVIER.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE BISTROT GOURMAND

Offre n°26 : Assistant Juridique H/F (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Bienvenue chez MBH Talents, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la comptabilité, finance, fiscalité, paie, RH et juridique

Notre approche allie la précision d'une recherche ciblée à la passion de découvrir des talents uniques.

MBH Talents, où les carrières prennent vie.




Ce que l'on vous propose :

En qualité de d'ASSISTANT JURIDIQUE H/F, au sein d'une équipe juridique de 3personnes dans un cabinet d'expertise comptable structuré de 40 personnes représenté sur 2 sites dans la région Hauts de France .



Vous serez en étroite collaboration sur les missions suivantes :

- Suivi des formalités juridiques annuelles et exceptionnelles, (dépôt des comptes, constitution, transfert de siège .),

- Rédaction de courriers à destination des clients et des administrations,

- La gestion des registres des Assemblées Générales,

- La gestion de la dématérialisation des process du service juridique,

- Vous épaulerez l'équipe en réalisant des recherches juridiques, principalement en droit des sociétés..




Le profil :

De formation supérieure, type Master Juridique, vous avez au minimum 2-3 années d'expérience au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Autonome, rigoureux, vous souhaitez vous investir dans le métier au sein d'une structure conviviale et dynamique !

Au-delà de vos compétences, c'est votre état d'esprit qui sera remarqué, l'équipe en place privilégiant les bonnes relations et l'entraide dans le service.




Processus de recrutement :

- Entretien individuel avec MBH TALENTS,

- Entretien individuel avec le cabinet d'expertise comptable.




Rémunération : 28 000 à 32 000€ par an, selon expérience.

Basé à Béthune

Les avantages :

Espace détente, tickets restaurants, équipe dynamique.

Cabinet Comptabilité Conseil relation Client Expertise Comptable Gestionnaire Paie Social Juridique

Compétences

  • - Procédures de recouvrement de créances
  • - Réaliser une recherche documentaire
  • - Rédiger des actes / procédures juridiques

Entreprise

  • MBH TALENTS

Offre n°27 : Agent de production F/H

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Votre agence d'emploi Synergie à Béthune est à la recherche d'Opérateurs de production F/H pour son client spécialisé dans les panneaux de parement de façades, sur le secteur de BéthuneVos missions seront les suivantes :
- Aider au bon fonctionnement de l'espace de travail,
- Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires,
- Réaliser des opérations de production. Horaires postés en 2x8
Poste à pourvoir sur le long termeVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°28 : Serveur (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

Vous êtes à la recherche d'un poste ?
Votre agence Partnaire de Béthune est à la recherche d'un serveur (h/f) afin d'intégrer une discothèque reconnue dans les hauts de France.

Lors de mission, vous serez amené à :

- Accueillir, servir et tenir la caisse dans le respect des standards,
- Préparer, installer et entretenir le bar
- Service en salle
- Conseiller les clients dans leurs choix

Environnement de travail dans le bruit, station debout prolongée et manutentions.

Une première expérience similaire à ce poste est un atout.

Horaire le samedi de 23h00 à 06h00 Vous êtes dynamique, sérieux et volontaire.

Vous faites preuve de polyvalence et de rigueur.

Votre savoir-faire fera la différence ! Postulez à cette offre !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°29 : OUVRIER DE FABRICATION DE GAUFRES ARTISANALES H/F

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en cuisine/pâtisserie ou agroalimen
    • 62 - ANNEZIN ()

Pour une entreprise artisanale, vous effectuez les tâches suivantes :
- doser et mélanger les ingrédients (farine, sucre, .) pour la réalisation de la pâte à gaufres (port de charges jusqu'à 25 Kg)
- cuisson des gaufres
- fourrage des gaufres
- ensachage des gaufres, étiquetage et mise en carton des produits finis.
- nettoyage du matériel, des équipements, du poste de travail .

Vous travaillez du lundi au vendredi de 8H30 à 16H (dont 30 minutes de pause).
Travail physique qui nécessite de savoir travailler dans le "chaud" et de pouvoir respecter une cadence + station debout prolongée

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • LES GAUFRES MAISON

Offre n°30 : Ouvrier de chantier F/H

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - Annezin ()

Votre agence d'emploi Synergie Béthune est à la recherche d'un Ouvrier espaces verts (F/H) pour son client basé sur le secteur d'Annezin.Vos missions :
- Pose de clôture / grillage
- Petits travaux de maçonnerie (bordures, dalles, pavés...)
- Réalisation d'aménagements
- Entretien... Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Autonome, rigoureux, travail d'équipe.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°31 : Serveur / Serveuse en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - SAINS EN GOHELLE ()

Pour un restaurant, vous assurez la gestion du service en salle, la mise en place des tables, l'organisation du service, l'accueil et le conseil client. Vous serez également amené à dresser des desserts simples et a effectuer un peu de plonge.
Vous êtes à l'aise avec une tablette pour la prise de commande.
Vous travaillez du Mardi au Samedi de 11h30 à 14h30 et de 18h30 à 22h30 et le dimanche de 18h30 à 22h30
Vous avez une première expérience dans le domaine, ou venez d'obtenir votre diplôme
Une période d'immersion vous sera proposé afin de valider votre candidature.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Prendre une commande client
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Veiller à la satisfaction du client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Procéder à l'encaissement

Offre n°32 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Ruitz ()

Manpower BETHUNE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent au conditionnement (H/F)


Réalise un cycle complet de production en respectant les modes opératoires et les process de conditionnement
Prépare son poste de travail en respectant les standards de performance (sécurité, qualité, productivité, environnement, 5S) : branchements, mise en service en fonction des éléments fournis par le supérieur hiérarchique
Effectue les réglages des principaux paramètres de fonctionnement de son équipement (automatique ou semi-automatique) afin de conditionner les produits : changement de produit, de format.
Conduit une installation automatique ou semi-automatique de de conditionnement
Peut conduire plusieurs installations automatiques ou semi-automatiques de conditionnement en fonction de ses polyvalences
Renseigne les documents de production : dossiers de conditionnement (informations qualité, volume, incidents de fonctionnement.)
Informe son supérieur hiérarchique des anomalies constatées lors des phases de conditionnement (ex : problème qualité)
Réalise l'échantillonnage en fonction du mode opératoire ou sur demande externe (exemple : demande du laboratoire de contrôle).
Effectue les contrôles qualité demandés durant le process de conditionnement : OC, poids, volume selon les produits, absence de grains, application DUO avec validation de son supérieur hiérarchique


Savoirs requis (connaissances) :


-Formation : BAC Pro ou CAP/BEP et 4/5 ans d'expérience
-Connaissance des règles et consignes de sécurité
-Connaissance de l'installation et de l'outil de production
-Connaissance des outils informatiques de production : SAP, OEE, batch tracker.


Savoir-faire requis :

Permis cariste en cas d'utilisation d'un engin de manutention/chariot élévateur


Travail posté en 2X8 avec possibilité de passer en horaires de nuit Rémunération : 12,48 euros prime de 13eme mois prime vacances 0,47euros/ heures
Démarrage du poste en janvier 2025 mais clôture des entretiens le 26 novembre

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°33 : Conducteur de ligne (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Ruitz ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BETHUNE recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'industrie automobile un Conducteur de ligne H/F.

En tant que conducteur de ligne vous allez devoir :
- Surveiller les machines, installer les outillages, effectuer les réglages (avant de lancer la production) et s'assurer de la qualité des pièces réalisées. - Réaliser la conduite et les réglages des lignes en vue de réaliser les conditionnements, conformément aux procédures et règles de sécurité.
- Participer à la fabrication d'un produit de A à Z
- Effectuer la mise en service de nouveaux équipements
- Etre capable de fournir une aide technique, établir des rapports de production et d'incidents Démarrage en 2*8 et passage en SD par la suite.


Profil recherché :
Vous justifiez d'une premiere expérience sur un poste de conducteur de ligne, technicien d'usinage, opérateur sur commandes numériques, ou encore conducteur d'installations.

Idéalement vous êtes issu d'une formation en rapport avec le poste (mécanique, éléctrique, conduite de ligne, etc..)

Votre réactivité, votre aisance relationnel, votre esprit d'équipe et vos capacités d'adaptation seront un atout pour mener votre mission à bien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°34 : Réparateur de palettes (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

Le poste :
Votre agence PROMAN Béthune recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire H/F sur le secteur de Noeux-les-mines.
Vos missions consisteront à :
- Déplacer des palettes en bois vers la zone de stockage. - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants.
- Charger/ décharger des palettes en bois.
- Contribuer à la fabrication/ rénovation des palettes. -Visser et clouer. Horaires: Matin: 5h-14h45 AM: 14h45-00h30 Jour : 7h - 16h Ce poste est à pourvoir dès que possible.


Profil recherché :
L'entreprise utilisatrice est prête à vous former ! Le savoir-être est notre priorité Vous faites preuves d'initiative ? Vous recherchez un poste sur du long terme ? Vous êtes investi ? Motivé ? Disponible ? Ce poste est fait pour vous ! L'équipe Proman Béthune vous attend !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°35 : Ouvrier agro alimentaire (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BETHUNE recherche pour l'un de ses clients un ouvrier agro alimentaire pour travailler au sein d'un abattoir sur le secteur de NOEUX LES MINES H/F. Description du poste : En tant qu'ouvrier d'abattoir vous serez responsable des tâches suivantes : Préparation des carcasses . Opérations de découpe (utilisation d'outils de découpe). Désossage des pièces de viande (très peu) Dégraissage et parage de la viande . Stérilisation et nettoyage du poste de travail . .


Profil recherché :
Profil recherché : Expérience préalable en tant qu'ouvrier d'abattoir ou boucher Formation CAP / BEP dans le domaine agroalimentaire. Motivation à travailler dans le secteur de la viande Conditions : Contrat de travail temporaire (intérim) de 12 mois. Salaire horaire : SMIC + prime possible. Ca vous tente ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°36 : Tireur de cable (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - HOUDAIN ()

Le poste :
Votre agence Proman BETHUNE recherche pour l'un de ses clients des TIREURS DE CABLES en grand déplacement (H/F). Votre mission: - Réaliser le tirage de câbles électriques et réseaux sur chantiers. - Départ en grand déplacement (du lundi au jeudi) - Travail en équipe (généralement 3 à 5 personnes) - Possibilité de faire du raccordement de prise RJ 45. - Des évolutions peuvent être possible. La mission est à pourvoir de suite et sur du long terme. Contrat en 35h.



Profil recherché :
Vous souhaitez décourvrir du pays en partant en déplacement ? Le travail en équipe vous intérresse ? Vous habitez dans le pas-de-calais ? Idéalement vous possédez une première expérience en tirage de câbles ? N'attendez pas ce poste est fait pour vous !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°37 : Réceptionniste en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 62 - GOSNAY ()

La Chartreuse du Val Saint Esprit, recherche un(e) réceptionniste tournant(e) en hôtellerie.
Vos missions seront les suivantes :
- Assurer les opérations de Front Office, d'accueil, de départ et d'information en application de l'organisation établie.
- Prendre en charge le client et contribuer, par une relation chaleureuse et personnalisée à son bien-être, sa satisfaction et sa fidélisation.
- Préparer et suivre les arrivées.
- Gérer les flux de clientèle et veiller à optimiser le temps d'attente.
- Gérer les appels téléphoniques.
- Effectuer les prises de réservation
- Assurer le relais entre les différents services et l'ensemble des points d'accueil de l'Hôtel.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Formations

  • - hôtellerie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • LA CHARTREUSE DU VAL SAINT-ESPRIT

Offre n°38 : Moniteur auto école sociale H/F

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 04/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - même poste
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Missions :

Vous accompagnerez nos bénéficiaires dans l'apprentissage du code et de la conduite.
Enseignement personnalisé en collectif.
Vous travaillerez en binôme avec un conseiller en insertion professionnelle.
Vous êtes motivé(e), organisé(e), autonome.

Compétences et qualifications :
- Posséder le BEPECASER
- Expérience exigée
- Secteur :BETHUNE/BRUAY- possibilité LENS - AIRE/LYS - ST-POL

Informations complémentaires :
- Véhicule à disposition pour les trajets domicile-lieu de travail
- Jours et horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 12h 30 et de 13h30 à 17h30
- Tickets restaurant
- Organisme de formation : Solidarité et Jalons pour le Travail

Poste urgent, à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Former à la conduite d'un véhicule
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • SOLIDARITE ET JALONS POUR LE TRAVAIL

Offre n°39 : DIRECTEUR DEPARTEMENTAL CDI TP (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 04/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Poste à pourvoir fin du 1er Trimestre 2025

1- Mise en œuvre de la politique générale de l'association, du développement de la vie associative et des relations publiques :
En liaison avec le Conseil d'Administration, définir, formaliser puis décliner de façon opérationnelle le projet associatif : orientations stratégiques, plans d'action à moyen terme, normes, etc. ;
S'assurer de la cohérence des projets des antennes avec la politique de l'association ;
En lien avec le Président et le Trésorier, l'élaboration des budgets prévisionnels de l'association et le suivi de leur mise en œuvre ;
L'établissement du bilan financier et comptable en liaison avec l'organisme comptable retenu par l'association ;
L'établissement des demandes de subventions auprès des financeurs de l'association et la recherche de nouvelles sources de financements ;
Favoriser le développement de l'association dans le respect du projet associatif.

2- La bonne exécution des décisions des instances statutaires,

3- L'animation et la coordination des équipes en collaboration avec les attachés de direction :
La gestion du personnel ;
Coordination des activités (gestion du matériel, organisation.) ;
Elaboration des projets ;
La mise en œuvre de la politique de formation des salariés et des bénévoles de l'association ;
Jouer un rôle d'appui-conseil.

4- La sécurité des personnes et des biens,

5- En relation étroite avec les membres du Conseil d'Administration, représenter l'Association vis-à-vis des partenaires extérieurs (magistrats, élus, services de l'Etat, des collectivités locales.),

6- Toutes les missions demandées par le Conseil d'Administration dans le respect des dispositions conventionnelles.

Compétences

  • - Cadre institutionnel, administratif et juridique des structures de santé, sociales et pénitentiaires
  • - Gestion de projet
  • - Méthode d'analyse de besoins (poste, formation, projet, /...)
  • - Outils de gestion de projet
  • - Techniques d'animation de groupe
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Définir une stratégie de communication
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
  • - Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Élaborer une stratégie de résolution de problèmes
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Gérer les relations publiques
  • - Prendre la parole en public
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Prévenir les risques psychosociaux
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • ASS SOCIO EDUCATIVE JUDICIAIRE PDC

Offre n°40 : Serveur(se) en apprentissage (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Nous recherchons un(e) Alternant(e) pour la rentrée scolaire de septembre 2023 pour préparer un diplôme allant du CAP au BTS.
Contrat de 1 an à 3 ans selon le diplôme préparé.

Vos missions :
-Préparer la salle et dresser les tables
-Accueil des clients
-Prise des commandes
-Service à table
-Débarrasser les tables
-Nettoyage

Vous pouvez également en charge du service au bar.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • B HOTEL (EX AMARIS)

Offre n°41 : Distributeur de prospectus et/ou de journaux (F/H)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ANNEZIN ()

Que diriez-vous de nourrir votre quotidien en devenant Distributeur de prospectus et/ou de journaux (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge de la préparation et de la distribution de documents publicitaires.

- Préparer les prospectus en entrepôt situé à Annezin, deux jours par semaine
- Distribuer les prospectus dans un secteur proche de votre domicile, 3 jours par semaine
- Organiser vos horaires de distribution en fonction de vos disponibilités et des besoins du service

Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 12.03 euros/heure
20 heures par semaine

Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables :
- Indemnité kilométrique

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°42 : Technicien patrimoine bâti pôle équipement (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Technicien Patrimoine bâti Pôle équipement (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- Renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- S'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- Garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- Accélérer les dynamiques de transition économique ;
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE
Au sein de la Direction du Patrimoine et sous l'autorité du Responsable du service équipements vous aurez pour mission de piloter, d'organiser et d'assurer le suivi de travaux portant sur le patrimoine bâti de l'Agglomération.


MISSIONS PRINCIPALES

- Préserver et valoriser le patrimoine bâti (Piscines, équipements sportifs, centres de première intervention, déchèteries, aires de gens du voyage, etc.),
- Élaborer un plan d'actions de maintenance sur les bâtiments,
- Préparer, chiffrer et suivre le budget des opérations gérées,
- Monter des dossiers (projet, descriptif, estimatif et subventions),
- Planifier et réaliser des travaux en liaison avec les entreprises ou la régie directe (organisation, coordination, pilotage),
- Veiller à lever les réserves des rapports règlementaire et des commissions de sécurité,
- Réception des travaux et contrôle des factures,
- Veiller au respect des pièces contractuelles des marchés publics dans l'exécution des travaux,
- Elaborer et suivre les Marchés,
- Participer au Commission d'Appel d'Offres,
- Participer à la préparation du budget d'investissement et de fonctionnement de la Direction du Patrimoine,
- Participer aux réunions service et direction,
- Astreinte patrimoine.

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°43 : Travailleur Social (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 23/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - secteur protection de l'enfance
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Rattaché(e) au Directeur d'établissement, vous accompagnerez 60 jeunes garçons MNA, âgés de 16 à 18 ans, qui nous sont confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance du Pas de Calais. Accueillis en logements diffus sur les secteurs de Saint Pol sur Ternoise et à la périphérie de Bruay-la-Buissière. Vous assurerez la mise en œuvre, pour chaque jeune, d'un parcours personnalisé d'accès à l'autonomie, prenant en compte chaque dimension de l'accompagnement éducatif (scolaire, santé, formation professionnelle, administratif...).
Vos principales missions :
- Favoriser le développement des capacités d'autonomie, de responsabilisation et d'insertion sociale des jeunes et l'épanouissement de la personne ;
- Etablir un diagnostic éducatif et assurer la conception et la conduite d'une action socio-éducative adaptée ;
- Assurer la cohérence et l'évaluation de la mise en œuvre du parcours personnalisé du jeune, en lien avec les différents professionnels impliqués, les partenaires institutionnels ;
- Apprendre au jeune à prendre soin de lui, accompagner les jeunes sur les dimensions de la santé physique, mentale et sociale ;
- Accompagner le jeune à une maîtrise des domaines de la vie quotidienne (budget, logement, démarches administratives);
- Réaliser des écrits professionnels concernant le suivi des jeunes et créer un réseau de partenaires pour répondre aux besoins ;
- Participer aux réunions de l'équipe éducative.
Profil :
Intervenant(e) social(e), vous justifiez d'une expérience professionnelle dans le secteur de la protection de l'enfance, idéalement sur de l'accueil de MNA.
Autonome et organisé(e), vous avez des qualités d'analyse et de synthèse, ainsi que d'excellentes qualités relationnelles.
La connaissance d'une ou plusieurs langues étrangères serait appréciée afin d'animer des cours de FLE avec nos jeunes allophones.
Être à l'aise dans un contexte d'interculturalité est nécessaire pour animer nos ateliers « insertion ».
Programmation
- Horaire d'internat
- 36,5 heures semaine
- Trois soirées par semaine
- Un week-end travaillé sur cinq
Vos avantages en rejoignant nos équipes : - Prime Ségur - Chèque NOËL - Prime d'astreinte - Chèque déjeuner - Chèque ANCV - Mutuelle

Compétences

  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Économie sociale
  • - Projet social
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Formations

  • - éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MECS TASSIR TATIOS

    Apprentis d'Auteuil est une fondation catholique reconnue d utilité publique qui accueille, éduque et forme plus de 23 000 jeunes en difficulté et accompagne près de 4 000 familles fragilisées en France métropolitaine et dans les DOM. La Fondation compte 224 établissements (crèches, maisons d'enfants, écoles, collèges, lycées, centres de formation d'apprentis, lieux d accueil des familles ) et emploie plus de 5 000 salariés.

Offre n°44 : Opérateur / Opératrice en plasturgie (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - AUCHEL ()

Rattaché (e) au responsable de production, vous êtes missionné(e) pour :
Mettre en route et arrêter les machines.
Effectuer des réglages/contrôles nécessaires à la bonne marche de la production.
Contrôle qualité.
Maintenance 1er niveau.
Ce poste est ouvert à de nombreux profils, "bon bricoleur (euse)" et avide d'apprendre (adaptation au poste et formation possibles).
Une première expérience dans le bâtiment, l'industrie, la mécanique, la maintenance...est souhaitée.




Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Identifier, diagnostiquer et traiter une anomalie, un dysfonctionnement, un risque et évaluer l'urgence d'une intervention interne et/ou externe
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Contrôler les systèmes de sécurité
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Identifier des non-conformités
  • - Contrôler un moyen de production
  • - Contrôler des flux

Offre n°45 : OPERATEUR POLYVALENT H/F

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Mazingarbe ()


Nous recherchons un opérateur polyvalent H/F. mission : dépannage (débouchage, gestion du flux des matières...), surveillance des installations, échantillonnage et analyse, contrôle qualité, nettoyage des installations et du poste de travail...
Environnement industriel Votre profil : Vous possédez idéalement une expérience en industrie et êtes titulaire du Bac pro procédés de la chimie, de l'eau et des papiers cartons ou un diplôme équivalent en industrie. mission longue en 5x8 Postulez en envoyant votre CV par mail à : linda.roussel(a)groupe-crit.com
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Niveau d'études BAC Chimie idéalement
- Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur
- Capacité à travailler en équipe
- Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences seront valorisées et votre implication récompensée.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°46 : Livreur-monteur de gonflables H/F

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - MAZINGARBE ()

Loisirs Events recherche un(e) livreur (se) monteur(se) de gonflables pour les festivités communales ou auprès de particuliers
Vous devez être dynamique et motivé(e)

Vos missions :
- Livraison des gonflables
- Montage / Démontage du matériel
- Nettoyage du matériel
- Gestion du planning de location
- Rangement du stock
prime de zone et paniers, déplacement sur région HDF

Contrat pouvant être renouvelé

Le permis EB serait un plus

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Offre n°47 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ANNEZIN ()

Nous recherchons AGENT DE CONDITIONNEMENT H/F
contrat à la semaine, renouvelable jusqu'à 18 mois
travail à la chaine
poste de jour
du lundi au vendredi
conditionnement de produits cosmétiques

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°48 : Agent de sécurité H/F - Bruay la Bussière (62) (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

La Société S3M Sécurité recherche un agent de sécurité H/F sur le secteur de Bruay la Bussière (62)

En tant qu'agent(e) de sécurité, vous représenterez l'ordre et la rigueur. Vous devez avoir la capacité d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance.

Vos principales missions seront :
- Tester avant chaque ouverture, à l'aide d'un antivol, le système de protection marchandises ;mentionner le résultat du test sur tout document prévu à cet effet
- Faire appliquer les procédures de contrôle d'accès aux entrées et sorties de la surface de vente
- S'assurer que les clients qui ont passé les terminaux de paiement ont acquitté le montant de la totalité des articles en leur possession
- Exercer une surveillance préventive et dissuasive
- Rédiger un rapport de ses interventions sur les documents prévus à cet effet, renseigner la main courante ou tout autre support existant.

Concernant le contrat :
- CDD
- Temps partiel
- Vacation de jour
- Poste à pourvoir immédiatement
- Coefficient 140

Concernant les diplômes :
- Carte professionnelle OBLIGATOIRE en cours de validité
- SST à jour

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • S3M SECURITE

Offre n°49 : Agent de maintenance et de désinfection de dispositifs médicaux (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BEUVRY ()

Missions :
- Réceptionner, nettoyer et désinfecter le matériel de location usagé en fonction des procédures établies.
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel.
- Reconditionner le matériel pour la remise en stock.

Vous serez garant(e) du respect des procédures, dans un souci constant de satisfaction et du bien-être des clients.
Vous serez amené(e) à assurer le rangement des stocks et la préparation des dispositifs de location pour les clients.

Profil recherché :
Vous êtes autonome, organisé(e) et minutieux(se). Savez repérer les dispositifs défectueux, les réparer et assurer une maintenance de 1er niveau.
Votre esprit d'équipe et le sens du service vous permettront de mener à bien vos missions.
La connaissance du matériel médical serait un plus.

Formation dispensée en interne, débutant(e) accepté(e).

Compétences

  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles

Entreprise

  • PROXILYS

Offre n°50 : Instructeur des Autorisations Préalables de Mise en Location (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

DIRECTION GENERALE ADJOINTE DE LA COHESION TERRITORIALE
________________________________________
GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX OU ADJOINTS ADMINISTRATIFS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS
POSTE BASÉ À BÉTHUNE

Instructeur(trice) des Autorisations Préalables de Mise en Location (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE
Au sein de la Direction de l'Habitat et sous la responsabilité du responsable du service Lutte contre l'Habitat Indigne (LHI), et en collaboration avec la chargée de mission vous avez pour mission d'instruire et de suivre le dispositif PERMIS DE LOUER, en application du protocole d'éradication de l'habitat indigne de la communauté d'agglomération.
Dans une démarche transversale avec les référents communaux intervenant dans le dispositif il s'agit particulièrement :
- D'instruire les demandes d'Autorisation Préalable de Mise en Location en lien avec le reste du service.
- De coordonner les visites communales des logements, et le cas échéant d'assister les communes lors de ces visites

MISSIONS PRINCIPALES
Instruction du permis de louer : Application du permis de louer sur les secteurs dits d'habitat dégradés définis par les communes en accord avec l'Agglomération :
- Coordination des visites communales, instruction des demandes en lien avec le service. Contact avec les demandeurs (propriétaires bailleurs privés) via la boite mail et la permanence téléphonique (3 demi-journées par semaine). L'instruction des demandes se fait en lien étroit avec les communes qui réalisent les contrôles au titre du pouvoir de police du Maire. Cette instruction est réalisée via un logiciel partagé avec les référents communaux.
- Contribuer aux repérages, aux signalements des infractions au permis de louer et des situations de mal logement

MISSIONS SECONDAIRES
- Réalisation de visite pour le compte des communes
- Préparation et participation aux comités techniques et de pilotage liés à la thématique Permis de louer.
- Participation aux comités techniques et de pilotage liés à la thématique (volet « LHI » des OPAH-RU, .).

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE LA CANDIDATURE

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°51 : Technicien Economie Circulaire et Prévention des Déchets (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

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GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES TECHNICIENS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS
POSTE BASÉ À BETHUNE

Technicien-ne Economie circulaire et prévention des déchets (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.


LE POSTE
Au sein de la Direction des déchets et de l'Economie circulaire, vous serez chargé(e) de mettre en œuvre des projets en lien avec la feuille de route économie circulaire et la stratégie de prévention des déchets du territoire. Vous travaillerez aux changements de comportements par l'essaimage et au développement de projets territoriaux multiples. Vous coconstruirez et vous animerez des projets liés aux changements de pratiques, à la préservation des ressources (alimentaire, matière) dans une logique d'économie circulaire. Vous travaillerez à la traduction opérationnelle des projets en vue d'atteindre les objectifs du projet de territoire

MISSIONS PRINCIPALES
- Elaborer, mettre en œuvre et suivre des projets et des actions en lien avec la préservation des ressources et les changements de pratiques (qui peuvent concerner les thématiques suivantes : gestion de proximité des biodéchets, lutte contre le gaspillage alimentaire, lutte contre les déchets dangereux, réemploi, réparation, don, lutte contre les jetables, éco-exemplarité, .) dans une logique d'économie circulaire et de prévention des déchets,
- Identifier et mobiliser les acteurs du territoire et susciter l'émergence d'actions en matière d'économie circulaire et de prévention des déchets,
- Participer à la construction et à la mise en œuvre de partenariats avec les acteurs locaux publics, privés et associatifs,
- Construire et créer des outils nécessaires à la mise en œuvre des projets et des actions,
- Animer des réseaux dans le cadre de la mise en œuvre de projets,
- Former et sensibiliser les partenaires, les acteurs, la population, . dans le cadre des projets développés,
- Gérer les marchés publics de fournitures et de services ou de travaux et les commandes nécessaires à la réalisation des actions,
- Suivre des dossiers de demande de subventions,
- Elaborer, mettre en œuvre de manière opérationnelle et suivre les projets après une première étape de validation du ou de la chargé(e) de mission en charge de la thématique et une deuxième étape de validation définitive par la responsable du service,
- Travailler en transversalité avec l'ensemble du service,
- Suivre administrativement et techniquement les dossiers,
- Rapporter régulièrement l'avancée des différents programmes/projets au (à la) chargé(e) de mission et à la responsable du service,
- Veille thématique.

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR NUE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer des protocoles d'expérimentation
  • - Mener des études et expérimentations à des fins d'innovation
  • - Planifier les étapes d'un projet
  • - Procéder à des tests, expérimentations

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°52 : CONSEILLER DE VENTE POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en vente ou commerce
    • 62 - BETHUNE ()

Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin de Béthune, nous recrutons un Conseiller de vente polyvalent.
Directement rattaché(e) au responsable de rayon , et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, vous êtes garant(e) de la satisfaction client par la qualité de votre accueil, de votre écoute et de vos conseils sur l'ensemble de vos rayons.
A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :
- Accueillir, renseigner, conseiller et satisfaire le Client
- Diagnostiquer les besoins du Client et l'aider dans son choix
- Concrétiser des ventes
- Mettre en valeur les produits (présentation, mise en situation)
- Entretenir et approvisionner le rayon
- Proposer des choix de produits, des réimplantations
- Participer à la préparation d'opérations commerciales
- Remercier le Client et infuser une bonne image de l'entreprise
Profil
Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée par le sport, la mode et son métier de la vente.
Véritable commerçant(e), votre écoute et votre sens du service vous permettront de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle et incarner les valeurs de notre enseigne.
D'un naturel enthousiaste, vous aimez le travail en équipe et vos qualités relationnelles sont reconnues.
Et si vous pratiquez un ou plusieurs sports en lien avec nos univers sportifs, alors vous-aussi, vous encouragerez le goût du sport chez les français.
Idéalement doté(e) d'une formation niveau Bac à Bac+2 dans la vente, vous justifiez avant tout d'une première expérience vous permettant une bonne maitrise des techniques de vente, acquises dans le secteur de la distribution d'articles de sport, ou au sein d'une enseigne de textile.
Si cette formidable aventure humaine vous intéresse,
BIENVENUE DANS L'ÉQUIPE !

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser la mise en rayon

Entreprise

  • INTERSPORT

Offre n°53 : OPERATEUR POLYVALENT / OPERATRICE POLYVALENTE DE PRODUCTION (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - LABOURSE ()

Description du poste :
- Secteur de finition avec le détourage, montage et conditionnement des pièces
- Préparation des moules en fonction de leur utilisation (nettoyage, cirage ..)
- Réalisation de pièces composite au contact ou en injection RTM selon le process
- Suivre le déroulement des modes opératoires en vous assurant de la conformité des pièces
- Être responsable de la propreté de votre poste de travail

Vous travaillez dans un environnement industriel poussiéreux et bruyant

Profil Poste :
- Gout pour le travail manuel et soigné
- Bonne dextérité
- Bonne condition physique (travail penché, accroupi, à genoux .)
- Méthodique
- Autonome

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement de machines de production
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Retirer des produits non conformes

Formations

  • - matériau composite | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • TECHNIDOME

Offre n°54 : Agent de production en blanchisserie industrielle/couture H/F

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ANNEQUIN ()

Sous l'autorité du Chef d'Equipe et/ou du Responsable de Production, et après une formation à notre métier, vous prenez part à la bonne réalisation de la production de l'unité, en réalisant les missions suivantes :
- Utilisation d'une machine à coudre professionnelle et d'une ravaudeuse

- Pose et réparation de fermetures éclair, boutons, pressions

- Pose de patch (thermocollage)

- Mise à la bonne longueur des pantalons par rapport aux prises de taille (ourlet)

Vous êtes investi dans la recherche de satisfaction de nos clients, en contribuant par votre action quotidienne à la qualité de notre service.
Votre polyvalence et votre esprit d'équipe vous permettent de prendre part au fur et à mesure à l'ensemble des opérations de la Production.

Vous travaillez en station debout. Vous savez faire preuve d'esprit d'équipe et de solidarité.
Plus largement, vous êtes attaché(e) à la satisfaction de nos clients et au travail bien fait.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de séchage
  • - Trier le linge selon le type et la couleur des articles, la nature du textile et retirer les objets indésirables
  • - Réaliser la répartition du linge en fonction des urgences ou des besoins des différents postes de travail
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • KALHYGE 1

Offre n°55 : Formateur / Formatrice en conduite d'engins (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - VENDIN LES BETHUNE ()

Rejoignez Artois Formation, une entreprise en pleine croissance !
Située à Vendin-lès-Béthune, Artois Formation est spécialisée dans des secteurs clés comme la logistique, le bâtiment, les travaux publics et la prévention/sécurité. Dans le cadre du développement de nos activités, nous sommes à la recherche d'un€ formateur/formatrice CACES® pour intégrer notre équipe.

Pourquoi nous rejoindre ?
Intégrer Artois Formation, c'est rejoindre une structure à taille humaine où règnent la convivialité et la bienveillance. Composée de 8 collaborateurs, dont une équipe soudée de 5 formateurs, notre entreprise valorise le travail d'équipe et l'entraide. Vous collaborerez étroitement avec une équipe administrative impliquée, dans une ambiance chaleureuse où chacun contribue activement à la réussite commune.

Ce que nous offrons :
Nous proposons bien plus qu'un simple poste. En rejoignant Artois Formation, vous découvrirez un environnement de travail stimulant et valorisant, où chaque journée apporte des missions variées et enrichissantes.
Vous évoluerez au sein d'une équipe où la bonne humeur et le respect sont des piliers. Pour récompenser votre engagement, nous mettons à votre disposition :
- Un véhicule de société pour faciliter vos déplacements,
- Un système de primes attractif,
- Une rémunération négociable en fonction de votre profil et de votre expérience.

Nous veillons aussi à votre épanouissement professionnel. Que vous soyez expérimenté ou débutant dans le métier de formateur, nous vous accompagnons dans votre montée en compétences grâce à une formation interne adaptée à vos besoins.

Vos missions :
En tant que formateur/formatrice, vous jouerez un rôle clé dans le développement des compétences de nos stagiaires. Vos missions principales incluront :
- La formation théorique et pratique parmi nos 6 familles de CACES®,
- L'accompagnement pédagogique des stagiaires pour garantir un apprentissage optimal,
- Le suivi administratif des sessions de formation.

Profil recherché :
Nous recherchons une personne motivée et passionnée par la transmission de ses connaissances. Idéalement, vous avez déjà acquis une expérience solide dans les secteurs du BTP ou de la logistique, ce qui vous permettra de répondre aux besoins variés de nos stagiaires.
Pédagogue dans l'âme, vous savez expliquer, écouter et adapter votre discours à des publics divers. Votre rigueur, votre organisation et votre capacité à créer du lien avec vos apprenants sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.

Si vous avez déjà exercé en tant que formateur, cela constitue un atout précieux. Cependant, si ce n'est pas le cas et que vous êtes motivé(e) à apprendre, nous serons ravis de vous accompagner avec une formation en interne pour développer vos compétences.

Conditions du poste :
- Type de contrat : CDI, 35 heures/semaine.
- Salaire : à négocier selon votre profil et votre expérience.
- Avantages : véhicule de société, primes et accompagnement pour progresser.
- Date de prise de poste : fin 2024 / début 2025.

Pourquoi choisir Artois Formation ?
En intégrant notre structure, vous rejoindrez une entreprise où l'humain est au cœur de nos valeurs. Chez nous, la convivialité, la bienveillance et la collaboration sont des priorités, vous permettant de vous épanouir pleinement dans votre travail.

Envie de relever ce défi ? Envoyez dès maintenant votre CV et lettre de motivation à jf.poiteaux@artois-formation.com . Nous avons hâte de vous rencontrer !

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Offre n°56 : Animateur / Animatrice en boisson énergisante (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Béthune ()

Rejoignez Globe Groupe pour une mission d'animation commerciale !

Nous recherchons un(e) animateur/animatrice pour promouvoir une nouvelle boisson énergisante fruitée, idéale pour les sportifs et les personnes actives.

Votre mission :
Faire découvrir la boisson en organisant des dégustations.
Expliquer ses bienfaits, comme l'amélioration de l'énergie et de la performance.

Profil recherché :
Vous êtes passionné(e) de sport : course, musculation, fitness, vélo.
Vous êtes à l'aise pour engager la conversation et transmettre votre enthousiasme.
Vous avez une première expérience en vente ou en animation commerciale (un atout).

Infos pratiques :
Lieu : CARREFOUR MARKET - AUCHEL - ALLOUAGNE
Dates : 6 et 7 décembre
Horaires :
Vendredi : 15h-20h
Samedi : 9h-12h et 14h-18h

Pourquoi rejoindre cette mission ?
Une opportunité de représenter une marque innovante dans le domaine de la nutrition sportive.
Un job dynamique, à la croisée du sport et de la vente.

Intéressé(e) ? Envoyez votre CV dès maintenant !
Mettez en avant vos expériences sportives et vos missions passées en animation ou vente.

Globe Groupe

N'hésitez pas à partager cette mission avec votre entourage !

Compétences

  • - Techniques commerciales

Entreprise

  • HAWKER

Offre n°57 : Jardinier Paysagiste en Fleurissement H/F (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - AUCHEL ()

La Ville d'Auchel est une commune de 10 647 habitants. Située à 50 km de Lille, 30 km de Lens et 15 km de Béthune. Cette ancienne ville minière, riche de son histoire construit son avenir pour donner à ses habitants un territoire accueillant où chacun peut s'épanouir.

La Ville d'Auchel recrute un Jardinier Paysagiste en Fleurissement H/F (cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux).

- Mission principale : assurer l'entretien et l'embellissement des espaces verts de la collectivité
- Entretenir les massifs et jardinières : désherbage, binage, paillage, arrosage, amendement, fertilisation, .
- Effectuer les plantations et semis des végétaux
- Production de végétaux et suivi des cultures des serres municipales
- Entretien des différents espaces : désherbage, tonte, débroussaillage, fauchage, taille raisonnée, ramassage des feuilles, .
- Ramassage des déchets
- Assurer l'entretien courant du matériel

- Missions secondaires :
- Déneigement et salage de l'espace public
- Travail en transversalité avec les équipes des Services Techniques

COMPETENCES REQUISES
Permis B
Expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire
Maîtriser les techniques d'aménagement des espaces verts
Connaissances en botanique
Savoir travailler en équipe et avoir un bon relationnel avec le public
Savoir conduire les véhicules et engins du service en toute sécurité
Savoir respecter et appliquer les consignes données
Savoir rendre compte de son activité et signaler les anomalies
Avoir le sens de l'initiative, de la rigueur et de la discrétion
Avoir le sens du service public
Respecter le port des EPI ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité au travail

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Entretenir un élément de décoration
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°58 : Manœuvre travaux publics

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un manœuvre TP

Missions :
- préparation et sécurisation du chantier
- préparation du matériel
- démolition de bâtiment, pose de canalisations, construction de routes ...
- assister les permanents en cas de besoin
- nettoyage du chantier
- diverses taches

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°59 : Affréteur / Affréteuse transport international (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 62 - LABOURSE ()

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un AFFRÉTEUR INTERNATIONAL BILINGUE ANGLAIS en CDI.
Rejoignez une entreprise dynamique et en expansion, avec un cadre de travail agréable. Vos nouveaux collègues vous attendent !

Responsabilités
Vous êtes en totale autonomie sur votre poste de travail et savez calculer des prix et optimiser les itinéraires pour répondre à la demande du client quant aux délais demandés.
Vous êtes un excellent négociateur et ajuster les prix avec vos partenaires.
Vous savez reconnaître les besoins du client, vous êtes à leur écoute et savez identifier s'ils ont besoin d'un suivi plus particulier selon la sensibilité de leurs transports.
Vous savez travailler en open space et être à l'écoute des différents échanges au sein du plateau. Vous saurez, grâce à cette écoute si les transports des uns et des autres peuvent s'optimiser et serez force de proposition dans ce sens.
Vous êtes à l'aise aussi bien en français qu'en anglais et savez switcher d'un moment à l'autre de façon à vous adapter au client et/ou au fournisseur qui vous sollicite.
Vous négocierez les prix au plus juste avec vos partenaires.
Qualifications
Excellentes compétences de communication à l'oral comme à l'écrit.
Très bon niveau d'anglais.
Etre autonome, rigoureux et force de proposition.
Avoir un excellent sens du commerce.
Savoir travailler en open space et dans un espace bruyant.
Etre polyvalent et savoir très vite s'adapter et réagir.
Avoir du bon sens.

Compétences

  • - Documentation de transport
  • - Constituer un dossier de transport
  • - Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation 
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Définir la tarification des produits ou des services
  • - Gérer des réclamations et litiges

Entreprise

  • LOGISTERR A26

Offre n°60 : Manœuvre travaux publics (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 62 - BEUVRY ()

Nous recherchons un(e) manœuvre travaux publics au sein de notre établissement,

Missions :
- Aider le/la maçon(ne) VRD
- Aide à la pose de bordures
- Suivi des mises en œuvre des matériaux

Contrat :
- CDD de 6 mois
- 35h/semaine
- Rémunération : selon profil

Profil :
- 6 mois d'expérience

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Couper à dimension des bordures de trottoirs
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Poser des fontes de voirie
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • ACTIF TP

Offre n°61 : CHAUDRONNIER (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - Lillers ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients
UN CHAUDRONNIER H/F
Chantier Lillers
Préparer, fabriquer pièces selon plan
mission à la semaine renouvelable

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
  • - Contrôler les pièces, l'assemblage
  • - Découper, tailler des matières premières
  • - Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°62 : Technicien de maintenance et aménagement d'aire de jeux (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Annequin ()

Récré'Action est spécialisée dans l'aménagement et la maintenance d'aires de jeux pour enfants.

Dans le cadre du développement continuel de l'entreprise, nous cherchons un(e) nouveau(elle) technicien(ne) au départ de Annequin.

Votre Profil

Polyvalent(e) et disposez de bonnes connaissances manuelles et techniques
Expérimenté(e) (idéalement) en menuiserie, peinture, maçonnerie, construction mécanique, serrurerie ou secteur
Matinal(e), vous aimez bricoler et travailler au grand air
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome

Le poste

Maintenance
Vous réalisez des visites de contrôle sur les différentes aires de jeux, d'entretien (ex : nettoyage, ponçage, resserrage etc.) et de réparation (remise en état, changement de pièce etc.) sur les aires de jeux des parcs, crèches, écoles, squares etc.

Recommandation technique
Vous organisez les opérations de contrôle, de vérification et de validation du travail. Vous rédigez pour cela des rapports, des diagnostics, et évaluez le travail à réaliser pour la remise en état des équipements ludiques.

Installation
Vous participez aux chantiers d'installation d'équipements neufs (aires de jeux, équipements sportifs, mobilier urbain), et de sols de sécurité (sol souple, sable etc.).

Travail en équipe
Vous travaillez en binôme et assurez la réalisation des tâches quotidiennes prévues à votre planning. Avec l'aide du planificateur et des magasiniers, vous préparez le matériel nécessaire pour le lendemain.

Bon à savoir :
Nombreuses opportunités et possibilités d'évolutions dans l'emploi rapides
Convention collective des T.P. régulièrement actualisée

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Fixer des poteaux et des tringles aux éléments maçonnés
  • - Identifier des dysfonctionnements et proposer des améliorations
  • - Installer une serrure et des accessoires de fermeture
  • - Nettoyer et assurer la bonne tenue du chantier
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des éléments menuisés sur mesure
  • - Réaliser des relevés dimensionnels
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • RECRE'ACTION

Offre n°63 : Manoeuvre TP (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Votre agence Triangle Béthune recherche pour l'un de ses Clients 1 Manoeuvre TP H/F.


Vos principales missions consisteront à :

- Travaux de manoeuvre
- Aider à la pose de canalisations
- Manutention diverse

Expérience exigée de 6 mois sur un poste similaire
Profil recherché :


Vous êtes dynamique, motivé(e)

Vous appréciez le travail en équipe

Vous respectez la cadence du poste et les règles de sécurité


AIPR OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • TRIANGLE 54

Offre n°64 : Manoeuvre TP (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - CALONNE RICOUART ()

Votre agence Triangle Béthune recherche pour l'un de ses Clients 1 Manoeuvre TP H/F.


Vos principales missions consisteront à :

- Travaux de manoeuvre
- Aider à la pose de canalisations
- Manutention diverse

Expérience exigée de 6 mois sur un poste similaire
Profil recherché :


Vous êtes dynamique, motivé(e)

Vous appréciez le travail en équipe

Vous respectez la cadence du poste et les règles de sécurité


AIPR OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • TRIANGLE 54

Offre n°65 : Technicien / Technicienne de fabrication en industrie chimique (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - ANNEZIN ()

Le préparateur aura pour missions la préparation, le contrôle et la pesée des matières premières.
Dynamique , rigoureux et autonome vous devez être à l'aise avec les calculs pour établir les formules de fabrication.

Le poste nécessite la manipulation de futs.

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler les systèmes de sécurité

Formations

  • - chimie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • DECADE

Offre n°66 : Coordonnateur atelier mécanique (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - ANNEZIN ()

DIRECTION DE L'ENVIRONNEMENT

GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES TECHNICIENS OU AGENTS DE MAITRISE TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS
POSTE BASÉ À ANNEZIN

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE :
Sous l'autorité du chef d'atelier, vous serez le lien entre le chef d'atelier et les mécaniciens (nnes). Vous veillerez à la bonne exécution des travaux entre les mécaniciens. Durant l'absence du chef d'atelier vous effectuerez son remplacement. En tant que mécanicien vous devrez maintenir dans leur état d'origine, en accord avec l'homologation du constructeur et les règles de sécurité, les véhicules et leurs équipements constituant le parc roulant, non roulant et matériels de la collectivité.

MISSIONS PRINCIPALES :
1 > Activités liées au coordinateur d'atelier :
- Organiser et manager le travail des mécaniciens au quotidien
- Coordonner et suivre les travaux entre les mécaniciens entre chaque poste de travail
- Prodiguer des conseils d'ordre technique aux mécaniciens

2> Activités liées à la mécanique :
- Effectuer l'entretien et la réparation d'un parc de véhicules poids lourds constitué essentiellement de véhicules bennes à ordures ménagères, bennes amovibles, hydrocureur, véhicules de sapeurs-pompiers etc...
- Intervenir en mécanique sur les véhicules, équipements, différents matériels (engins de chargement, compacteurs, « petit matériel» de travaux public (moteur, freinage, suspension, transmission, hydraulique, électrique, automatisme, etc.)

3> Activités secondaires :
- Remplacer le chef d'atelier
- Veiller au bon fonctionnement de l'atelier mécanique
- Effectuer les missions administratives du chef d'atelier (visa des factures, réalisation des bons de commandes, classement, fiche de travail, etc.)

PROFIL :
- Être titulaire du permis C, de la FIMO (ou équivalence) et être à jour concernant la FCO
- Disposer du formation initiale Bac +2 en mécanique et / ou production, logistique
- Disposer d'une bonne condition physique
- Être titulaire du permis B

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Vérifier et assembler les éléments de cycles, motocycles, ... ou du matériel (motoculteur, tondeuse, ...) avant livraison

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°67 : Ramoneur / Ramoneuse (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

On recrute, Rejoignez nous ! Envie de rejoindre la team LEBRUN Fils pour notre service Ramonage-SAV ? Nous cherchons des talents motivés comme toi !

Voici les 4 conditions pour venir à notre rencontre :
1. Être motivé(e) et toujours avec le sourire
2. Avoir une forte volonté manuelle
3. Posséder le permis de conduire
4. Le reste, on s'occupe de tout !

Chez nous, c'est cette dynamique d'équipe qui fait notre force. Alors, si tu te reconnais dans ces critères, les filles seront à ta disposition pour t'accueillir et répondre à tes questions. Prêt(e) à nous rejoindre ? Contacte-nous dès maintenant sur www.etslebrun.fr/recrutement

#OnRecrute #Recrutement #RamonageSAV #TeamLebrunFils #JobOpportunité #Motivation #ramonage #lebrunfils #lebrunfilscombustibleramonage


Description du poste :
rattaché au responsable RAMONAGE / ENTRETIEN / SAV :
- ramonage des chaudières (à bois, à pellets, à gaz, à fioul, à charbon).
- Ramonage et entretien des poêles-inserts (à bois, à pellets, à gaz).
- Ramonage et entretien des cheminées à foyer ouvert (à bois).
- Ramonage et entretien des convecteurs-cuisinières (à charbon).
- Remplacement pièces détachées ( joint des portes).
- Établissement de factures chez le client suite à une intervention ou livraison.
- Établissement de certificats chez le client suite à une intervention ou livraison.
- Encaissement chez le client (différents modes de paiement).
- Maîtriser les connaissances des produits commercialisés.
- Savoir renseigner et conseiller les clients.
- Savoir proposer ou vendre les produits complémentaires.
(Commissions sur les produits vendus)

Vous êtes impérativement titulaire du permis B.
Commissions sur les produits vendus.

CV, photocopie PERMIS B à déposer à notre siège social uniquement au service ramonage bureau n2 Mme PODVIN Emeline, nous n'acceptons aucun cv en courrier ou email.

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Entreprise

  • LEBRUN FILS

Offre n°68 : Peintre en bâtiment F/H

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Béthune ()

A TOUS LES CURIEUX ! Booster sa carrière et son réseau vous intéresse ? Nous aussi !

Votre agence d'emploi Synergie à Béthune recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour des postes de PEINTRE BATIMENT sur le secteur de Béthune.
Soutenus par notre structure, vous irez développer des compétences variées et une expérience enrichissante. Vos missions seront les suivantes :
- Installer du papier peint, des revêtements muraux, de sols et de vitres,
- Appliquer des résines, des vernis,
- Poser des revêtements (en assurant éventuellement l'imperméabilité des surfaces et leur isolation phonique),
- Préparation des produits à appliquer. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Esprit d'équipe - ponctuel - disponible - rigoureuxVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°69 : Menuisier poseur / Menuisière poseuse

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - ALLOUAGNE ()

SUP INTERIM Lillers recherche pour l'un de ses clients un menuisier - poseur sur le secteur de Lillers.

Vous possédez une expérience d'au moins 6 mois à 1 ans sur le même poste.
Pose de menuiserie bois.

Missions :
Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées)
Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier
Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité
Réaliser les finitions après la pose
Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques
Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission

Horaires : selon chantier
Rémunération : selon profil

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°70 : Coordinateur de travaux (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 62 - Annezin ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT D'ARRAS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Coordinateur de travaux (H/F)
Vous coordonnerez les travaux de modification/réparation du réseau de transport de gaz naturel, en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité attendue.
Vous :
-Réalisez l'étude de faisabilité,
-Planifiez la réalisation des travaux et
-Contribuez à la rédaction des consignes de travaux et des plans de prévention.

-Superviserez les travaux réalisés, veillant au respect des règles techniques et de sécurité ainsi que des échéances.
-Coordonnerez l'activité de vos différents interlocuteurs (équipe chantier, sous-traitants et prestataires... ).
-Réalisez les réceptions en fin de travaux et rédigez le Dossier Technique du projet confié.

Vous possédez :
-Un diplôme de niveau Bac2 dans un domaine technique (BTS CRCI, Maintenance Industrielle... ) ou
-Une expérience en gestion de chantier, métallurgie et/ou soudage, exploitation des ouvrages gaz ou encore en ingénierie et maîtrise d'œuvre.

Prérequis :
-Rigueur et organisation : Vous savez garder une vision globale des chantiers et portez une attention aux détails.
-Impact et persuasion : Vous savez faire preuve de leadership et convaincre dans les situations qui le nécessitent.

Un environnement stimulant : Travaillez sur des projets variés et passionnants.
Une équipe soudée : Collaborez avec des collègues motivés et engagés.
Des opportunités de développement de vos compétences et d'évolution de poste.

Ce profil correspond à vos compétences et à vos attentes de poste ? Alors n'hésitez pas à postuler !

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°71 : Technicien bureau d'étude lignes très haute tension (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - VERQUIN ()

description du poste
Préparez-vous à une formation immersive en janvier 2025 de 12 mois qui vous permettra de décrocher un Titre Professionnel de niveau Licence 3 ! C'est l'occasion rêvée de mélanger théorie et pratique, le tout avec un CDI à la clé !

Mais que fait un Technicien Bureau d'Études en ligne haute tension chez Eiffage Energie Systèmes T&D ?

Il conçoit et modélise des projets d'infrastructure électrique avec des logiciels à la pointe de la technologie. Il évalue la faisabilité technique et économique des projets tout en rédigeant des cahiers des charges. En tant que coordinateur, il collabore avec toute une équipe pour s'assurer que tout est conforme et de qualité. Il effectue des analyses de coûts pour optimiser le budget et garantir la rentabilité des projets. Ces missions contribuent à garantir la réussite des projets d'infrastructure électrique et à soutenir la transition écologique.

Où se passe la formation ?

La formation théorique se déroulera au Mans avec les frais de transport et d'hébergement couverts, vous apprendrez dans un cadre stimulant et propice à votre développement.
La formation pratique se déroulera à Verquin qui sera également votre lieu d'embauche final. Vous aurez l'occasion de vous immerger dans des équipes travaillant sur des projets réels et de développer vos compétences directement sur le terrain.

Pour plus de détails, voici les différentes missions concrètes d'un Technicien Bureau d'Études en ligne à haute tension :

Réalisation de Plans
Visites de Chantier
Connaissances en Conventionnement
Conception de Plan
Conformité et Contrôle de Qualité
Gestion de Projet

profil recherché
Vous êtes diplômé d'un Bac+2 technique (CRCI, CPI, Génie mécanique, Génie Civil) et êtes intéressé pour devenir Technicien Bureau d'Etudes.
Ou vous êtes en reconversion professionnelle et souhaitez vous former à un métier porteur qui a du sens. Vous êtes adaptable à un environnement technique et rigoureux et vous êtes prêt à relever un nouveau défi.

Vos atouts :

Excellente expression écrite et orale.
Maîtrise du Pack Office.
Esprit d'analyse, agilité et capacité à résoudre des problèmes.

Des connaissances en AutoCAD, urbanisme, ou en métrologie, et la capacité à lire des plans techniques seraient des atouts précieux.
N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'infos !

à propos de notre client
Vous aspirez à devenir un acteur clé de la transition écologique tout en lançant votre carrière dans un secteur dynamique ?

Eiffage Énergie et Systèmes Transport et Distribution, activement engagée dans la transition écologique, recrute et forme 14 futurs Techniciens en Bureau d'Etude à l'échelle nationale sur les villes suivantes: Verquin, Strasbourg, Nîmes, Lyon dès Janvier 2025.
Une opportunité unique de développer vos compétences tout en contribuant à des projets dans le secteur de l'énergie durable.

Compétences

  • - Créer un dessin technique, un plan, ou une carte
  • - Élaborer des plans techniques
  • - Technicien bureau d'étude lignes très hte tension

Entreprise

  • EXPECTRA

Offre n°72 : CHARGÉ DE CLIENTÈLE

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - Bruay-la-Buissière ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un chargé de clientèle à Bruay-la-Buissière en intérim pour une durée de 12 mois. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un niveau d'études BAC+2.
Missions :
- Assurer la gestion et le suivi des demandes et réclamations des clients
- Répondre aux appels téléphoniques et aux courriels des clients de manière professionnelle
- Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients
- Assurer le suivi administratif des dossiers clients
- Participer à l'amélioration continue de la qualité de service
- Gestion des factures
- Gestion des contrats clients
- Horaires: 35 heures par semaine
- Contrat en intérim de 12 mois Vous justifiez d'une expérience réussie et significative dans le domaine de la vente et principalement dans le milieu de la mode (prêt-à-porter par exemple), minimum 5 ans d'expérience en vente.

Vous avez une première approche sur le management d'équipe et gestion d'un point de vente, minimum 1 an d'expérience (responsable magasin mais aussi première vendeuse et/ou responsable adjointe).

Entreprise

  • CRIT

Offre n°73 : Responsable d'agence commerciale (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Vous recherchez un nouveau challenge ?
Spécialisée dans le Négoce en Electricité, l'entreprise SALENTEY dispose des cartes fabricants tels que : Schneider, Legrand ou Hager et bien d'autres qui lui permette d'être reconnue par l'ensemble de la clientèle composés essentiellement d'installateurs et de spécialistes électriques ainsi que d'une clientèle industrie et administration.

Rattachée depuis 2022 au Groupe TRENOIS (Négoce de quincaillerie), nous avons pour projet commun d'étendre l'activité commerciale sur le négoce électrique en passant par des outils informatiques avancés, un système logistique de pointe et un réseau d'agences existant et à développer.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en pleine métamorphose et être au cœur de son expansion ? Ne tardez plus et rejoignez les établissements SALENTEY !
Ainsi, on a besoin de vous pour un poste de Responsable d'Agence à Béthune!

Vos missions :
- Vous aurez pour responsabilité la gestion commerciale, administrative et logistique de l'agence, ainsi que l'animation de l'équipe
- Au sein de l'équipe vous serez au cœur d'un métier d'expert

Au quotidien, vous serez amené à :
- Accueillir les clients avec votre sens de la convivialité
- Cibler le besoin du client, afin de lui proposer LA solution technique en matière de matériel électrique
- Grâce à vos actions du quotidien, vous êtes acteur/rice du développement commercial

Vos atouts :
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre expertise technique, votre implication et votre capacité à manager
- Vous avez un attrait indéniable pour les fournitures/matériaux électriques
- Votre relationnel développé vous permet d'avoir un bon contact avec nos clients, ainsi qu'avec les équipes

Compétences

  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
  • - Définir la politique et les orientations générales d'une organisation
  • - Piloter une activité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - encadrement management | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS SALENTEY

Offre n°74 : Métrologue (h/f)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Ruitz ()

L'agence Adecco recrute pour son client, équipementier automobile et basé à RUITZ (62620), en Intérim de 2 mois un Métrologue (h/f).

En tant que Métrologue (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vous serez responsable de la vérification et de l'inspection des produits finis, en garantissant leur conformité aux normes de qualité établies. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production pour identifier et résoudre les problèmes de qualité, tout en veillant à maintenir un haut niveau de satisfaction client.

Profil :
Nous recherchons un professionnel avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, et titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la métrologie, les mesures physiques, la qualité ou de la production.

- Maîtrise de l'utilisation de machines de mesures et d'essai : machines de mesure dimensionnelle 3D, mesure état de surface, étalonnage de fuite calibrée, métrologie mesures et méthode d'essai, lecture de plan iso, réalisation de mesures dimensionnelles ou mesures des grandeurs physiques (pression, température, débit, masse...), demandées au plan de surveillance des systèmes de management qualité, environnement, sécurité en respectant les normes en rigueur.

La mission débutera le 18 novembre 2024. Vous travaillerez à temps plein, avec des horaires en 2x8.

Rejoignez une équipe dynamique et innovante, et participez à la croissance de notre client dans l'automobile. Votre expertise en contrôle qualité contribuera directement à l'amélioration continue de nos produits et à la satisfaction de nos clients.


Entreprise

  • ADECCO

    Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°75 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Beuvry ()

Vous êtes à la recherche d'un poste en agroalimentaire ?
Votre agence Partnaire de Béthune est à la recherche d'agents de fabrication et d'agents de conditionnement (h/f) afin d'intégrer une entreprise spécialisée dans la production de pains sur Beuvry.

Lors de mission, vous serez amené à :

- Utiliser le CACES R485
- Alimenter les machines en emballages de conditionnements
- Régler les machines de conditionnement et surveiller leur bon fonctionnement (En cas de pannes, prévenir le responsable du conditionnement)
- Respecter les modes opératoires et spécifications pour les opérations automatiques et manuelles d'emballage
- Contrôler et retirer les produits non conformes (Tailles, formes...)
- Réaliser un prélèvement régulier d'un échantillon pour le contrôle de la production
- Réaliser les contrôles de conformité des détecteurs de métaux
- Etre force de proposition pour l'amélioration de son poste de travail (qualité, hygiène, sécurité, environnement, productivité, condition de travail)

Environnement de travail dans le froid, station debout prolongée et manutentions.

Une première expérience similaire à ce poste est un atout.

Horaires postées du Lundi au Dimanche. Vous avez votre CACES R485

Vous êtes dynamique, sérieux et volontaire.

Vous faites preuve de polyvalence et de rigueur.

Votre savoir-faire fera la différence ! Postulez à cette offre !

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°76 : Coordonnateur lecture publique (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 48 Mois
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

DIRECTION GENERALE DE LA COHESION TERRITORIALE
________________________________________
GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES BIBLIOTHECAIRES OU ATTACHES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS
POSTE BASÉ À NOEUX-LES-MINES

Coordonnateur(trice) lecture publique (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE
Afin d'améliorer l'offre de services aux usagers, la Communauté d'Agglomération de Béthune-Bruay Artois Lys Romane s'est dotée en 2023 de la compétence « Coopération et mise en réseau des bibliothèques et médiathèques ».

Sa volonté de structurer et de coordonner un réseau de lecture publique riche de 55 bibliothèques et/ou médiathèques s'est traduite dans un Contrat Territoire-Lecture (CTL) en partenariat avec la DRAC Hauts-de-France et le Département du Pas-de-Calais. Les objectifs qui en découlent sont les suivants :

- Affirmer la prise de compétence et prendre en charge la coordination des bibliothèques du territoire
- Mettre en place la gratuité et la carte unique et partager un outil informatique et numérique commun
- Enrichir l'action culturelle et renforcer les ressources numériques et partager les actions de médiation numérique à l'échelle du territoire.

MISSIONS PRINCIPALES
ANIMATION DU RESEAU
- Assurer le développement, la dynamique et le fonctionnement collaboratif du réseau
- Accompagner les équipes des bibliothèques du territoire (bénévoles et salariés) pour l'harmonisation des pratiques professionnelles
- Mettre en place des outils et référentiels communs et des actions de formations partagées,
- Définir et impulser une politique documentaire convergente
- Préparer et assurer la mise en place d'un SIGB commun
- Développer et suivre les services mutualisés : carte unique, catalogue commun et portail en ligne
- Gérer le budget et les fonds de concours affectés à la lecture publique
- Assurer la liaison avec les prestataires
- Développer des outils de communication du réseau.
- Animer les comités de pilotage
- Garantir la cohérence de l'intervention en matière de lecture publique avec les autres composantes de l'action culturelle de l'agglomération

ACTION CULTURELLE
- Construire et développer les partenariats avec les opérateurs culturels tout en veillant à la synergie des actions avec les acteurs locaux
- Participer à des groupes de travail transversaux rassemblant des services de la CABBALR ou des acteurs du territoire hors bibliothèques (écoles de musique, structures petite enfance, associations...)
- Initier et coordonner une programmation culturelle du réseau et l'accueil d'intervenants dans une logique de maillage territorial

PARTENARIATS INSTITUTIONNELS
- Assurer le suivi des partenariats institutionnels notamment dans le cadre du CTL avec la DRAC et le Département du Pas-de-Calais

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CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Compétences

  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°77 : Chef de rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - profil encadrement
    • 62 - AUCHEL ()

Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives.
Gestionnaire rigoureux(euse) et autonome, vous êtes fier(ière) de la qualité des produits que vous proposez en rayon, vous avez le sens du commerce et vous êtes toujours en quête d'amélioration et de créativité.
Comme nous, vous êtes engagé(e) pour un commerce responsable et de qualité, et vous justifiez d'une expérience d'encadrement.
Immersion, adaptation au poste possibles.

Compétences

  • - Approvisionnement en ligne / E achat
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Chaîne du froid
  • - Législation des invendus alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles de rotation de produits alimentaires
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Techniques commerciales
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Organiser un inventaire physique
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Analyser les résultats des ventes
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - grande distribution | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUPER U AUCHEL

Offre n°78 : Chef de cuisine traiteur / traiteuse (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - profil encadrement
    • 62 - AUCHEL ()

Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives.
Gestionnaire rigoureux(euse) et autonome, vous êtes fier(ière) de la qualité des produits que vous proposez en rayon, vous avez le sens du commerce et vous êtes toujours en quête d'amélioration et de créativité.
Comme nous, vous êtes engagé(e) pour un commerce responsable et de qualité, et vous justifiez d'une expérience d'encadrement.
Immersion, adaptation au poste possibles.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Législation alimentaire
  • - Procédures de cuisson sous vide
  • - Production culinaire
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - CAP cuisine
  • - Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires
  • - Déléguer, responsabiliser
  • - Identifier les besoins et définir les actions de formation à mettre en place afin de développer les compétences de ses équipes en cuisine
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Gérer l’approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d’éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d’y remédier
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • - Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité alimentaires de l’ensemble du personnel présent en cuisine
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Lutter contre le gaspillage alimentaire
  • - Définir les plannings et congés de ses équipes
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Réaliser les fiches techniques pour chaque plat du restaurant (ingrédients, quantité, prix, ...)
  • - Porter une appréciation gustative et olfactive
  • - Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l’esthétique des plats avant de les servir
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations des recettes déjà créées
  • - Participer à l’élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d’établissement

Formations

  • - cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUPER U AUCHEL

Offre n°79 : Chef de rayon Charcuterie/Fromage (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - profil encadrement
    • 62 - AUCHEL ()

Votre implication et votre sens du management vous permettent de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants, tout en encourageant leur prise d'initiatives.
Gestionnaire rigoureux(euse) et autonome, vous êtes fier(ière) de la qualité des produits que vous proposez en rayon, vous avez le sens du commerce et vous êtes toujours en quête d'amélioration et de créativité.
Comme nous, vous êtes engagé(e) pour un commerce responsable et de qualité, et vous justifiez d'une expérience d'encadrement.
Immersion, adaptation au poste possibles.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Législation des invendus alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Règles de rotation de produits alimentaires
  • - Techniques de découpe de produits frais
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Techniques commerciales
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Contrôler la mise en rayon des articles
  • - Organiser un inventaire physique
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Identifier et gérer des invendus
  • - Superviser le stockage des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Analyser les résultats des ventes
  • - Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Gérer les ressources humaines
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Organiser des actions de formation au poste de travail (périodes, conditions, évaluations...)
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Formations

  • - charcuterie (ou cuisine) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SUPER U AUCHEL

Offre n°80 : Orthoptiste H/F (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Bruay-la-Buissière ()

Filieris est un groupe de santé proposant une offre de soins globale grâce à ses 122 centres de santé, 23 établissements hospitaliers médicaux et médico-sociaux. Il dispose en outre d'une offre de soins infirmiers à domicile et de services d'aide à la personne. En tout, ce sont plus de 4 600 collaborateurs dont 3800 professionnels positionnés sur l'offre de santé qui allient leurs compétences pour vous faire bénéficier des meilleurs soins tout en restant accessibles. Les structures Filieris sont ouvertes à toute la population, quel que soit le régime de sécurité sociale du patient.

Filieris recherche pour son centre de médecine spécialisée de Bruay Labuissière, un ORTHOPTISTE à temps plein.

Mission : Élaborer un diagnostic, dépister, évaluer, rééduquer, réadapter et explorer les troubles et déficiences de la vision d'une personne, sur prescription médicale.

Réaliser des bilans orthoptiques, des actes de rééducation et de réadaptation orthoptique.

Activités :

- Réaliser de l'éducation thérapeutique dans le domaine de l'orthoptie auprès du patient et de son entourage
- Réaliser de la prévention et du dépistage des troubles visuels
- Réaliser des bilans en vue du diagnostic orthoptique ou d'explorations fonctionnelles
- Réaliser des soins et traitements de rééducation orthoptique
- Concevoir et conduire un projet individualisé de traitement orthoptique
- Accueillir des stagiaires
- S'inscrire dans des programmes de DPC

Le poste requiert :

La connaissance des pathologies courantes liées aux troubles oculomoteurs
La connaissance dans l'élaboration, la formalisation et l'évaluation du diagnostic orthoptique
La connaissance des techniques de rééducation en orthoptie les plus adaptées
Un rôle de conseil sur les moyens de suppléance des fonctions visuelles

Qualités professionnelles requises :

Attention et Rigueur
Autonomie
S'adapter et être force de proposition
Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral
Respect du secret professionnel

Formation :

Le diplôme d'Etat d'Orthoptie

#RejoindreFilieris

Compétences

  • - Cerner le type de dysfonctionnements (strabisme, non convergence), les difficultés (maux de tête, vision double) et l'environnement du patient
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthoptie et adapter les exercices selon les réactions du patient
  • - Concevoir le projet de rééducation ou de réadaptation orthoptique et arrêter les conditions d'intervention selon la situation du patient
  • - Déterminer le besoin de rééducation orthoptique à partir de tests et informer le patient
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...

Entreprise

  • FILIERIS

Offre n°81 : Orthoptiste H/F (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Bruay-la-Buissière ()

Filieris est un groupe de santé proposant une offre de soins globale grâce à ses 122 centres de santé, 23 établissements hospitaliers médicaux et médico-sociaux. Il dispose en outre d'une offre de soins infirmiers à domicile et de services d'aide à la personne. En tout, ce sont plus de 4 600 collaborateurs dont 3800 professionnels positionnés sur l'offre de santé qui allient leurs compétences pour vous faire bénéficier des meilleurs soins tout en restant accessibles. Les structures Filieris sont ouvertes à toute la population, quel que soit le régime de sécurité sociale du patient.

Filieris recherche pour son centre de médecine spécialisée de Bruay Labuissière, un ORTHOPTISTE à temps plein.

Mission : Élaborer un diagnostic, dépister, évaluer, rééduquer, réadapter et explorer les troubles et déficiences de la vision d'une personne, sur prescription médicale.

Réaliser des bilans orthoptiques, des actes de rééducation et de réadaptation orthoptique.

Activités :

- Réaliser de l'éducation thérapeutique dans le domaine de l'orthoptie auprès du patient et de son entourage
- Réaliser de la prévention et du dépistage des troubles visuels
- Réaliser des bilans en vue du diagnostic orthoptique ou d'explorations fonctionnelles
- Réaliser des soins et traitements de rééducation orthoptique
- Concevoir et conduire un projet individualisé de traitement orthoptique
- Accueillir des stagiaires
- S'inscrire dans des programmes de DPC

Le poste requiert :

La connaissance des pathologies courantes liées aux troubles oculomoteurs
La connaissance dans l'élaboration, la formalisation et l'évaluation du diagnostic orthoptique
La connaissance des techniques de rééducation en orthoptie les plus adaptées
Un rôle de conseil sur les moyens de suppléance des fonctions visuelles

Qualités professionnelles requises :

Attention et Rigueur
Autonomie
S'adapter et être force de proposition
Capacité à communiquer à l'écrit et à l'oral
Respect du secret professionnel

Formation :

Le diplôme d'Etat d'Orthoptie

#RejoindreFilieris

Compétences

  • - Cerner le type de dysfonctionnements (strabisme, non convergence), les difficultés (maux de tête, vision double) et l'environnement du patient
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthoptie et adapter les exercices selon les réactions du patient
  • - Concevoir le projet de rééducation ou de réadaptation orthoptique et arrêter les conditions d'intervention selon la situation du patient
  • - Déterminer le besoin de rééducation orthoptique à partir de tests et informer le patient
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...

Entreprise

  • FILIERIS

Offre n°82 : Ingénieur sites et sols pollués - SSP (chef de projet) (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Aujourd hui, nous recherchons pour notre client, expert dans son domaine, un(e) Ingénieur / chef de projet SSP H/F pour accompagner son développement.


Les missions:

Vous gérez la relation client
Vous réalisez les devis
Vous intervenez sur des projets SSP (et vous pourrez toucher à un panel plus large de types de projets, en restant dans le secteur de l environnement)
Vous rédigez les rapports et études; et maitrisez les diagnostics
Vous suivez la réalisation de vos projets
Vous travaillez en collaboration avec les équipes terrain (techniciens) - si le terrain vous tient à coeur, vous pouvez garder des missions en ce sens!

Possibilité d'étoffer le poste sur les missions suivantes si vous le souhaitez:

Vous gérez les équipes (management) : techniciens et ingénieurs
Vous répartissez les projets (plans de charges / plannings de chacun)
Vous participez au développement de l'activité si vous le souhaitez

Votre profil ?

Vous êtes diplômé de Bac +2 à Bac+5 (je ne m ouvre pas seulement aux profils ingénieurs de formation)
Vous avez une expérience dans le métier des sites et sols pollués (SSP) - minimum 5 ans
Vous accordez une importance aux bonnes relations entre collègues
Vous aimez la polyvalence

Plus de détails:

Mon client est une structure solide et en développement
L équipe à un bel état d esprit, et un poste permettant un réel équilibre en vie pro et perso
Les projets sont variés et locaux (Pas de déplacements)
Salaire fixe + avantages + TR + RTT + voiture

Poste basé sur le secteur de Béthune (62).

Entreprise

  • APPROACH PEOPLE RECRUITMENT

Offre n°83 : apprenti vendeur H/F

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

En tant qu'apprenti, vous serez accompagné d'un tuteur afin d'accomplir vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients
- Assurer la mise en rayon et le réapprovisionnement des produits
- Réaliser les opérations de vente et encaisser les paiements
- Fournir un service client de qualité
Vous serez également amené à réaliser la préparation et l'assemblage de plateaux (charcuterie, fromages...).

Alternance CAP ou BAC PRO commerce

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°84 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (340 salariés), recrute :

Pour son Pôle Veille Sociale,

Un travailleur social (H/F)
En CDD 7 mois
Poste à pourvoir dès que possible

Travailleur social, vous êtes sensible aux questions d'exclusion, de précarité et à l'accès à l'hébergement ou au logement.
Vous avez une connaissance des dispositifs relatifs à l'hébergement et à l'insertion sur l'arrondissement de Béthune ainsi que des démarches à effectuer, ressources à mobiliser pour favoriser l'accès au logement.

Vous maîtrisez les écrits professionnels, vous savez mener un entretien, établir un diagnostic social individuel, effectuer une orientation et assurer son suivi. Vous répondez au 115, numéro d'urgence sociale.

Polyvalent, vos missions se déclinent aussi bien sur le SIAO/115 que sur l'Accueil de Jour pour sans-abris. Vous êtes amené à animer et encadrer ce lieu en collaboration avec les autres membres de l'équipe.

En fonction des besoins, vous accompagnez les personnes dans l'ouverture ou le rétablissement de leurs droits, à la réalisation de diverses démarches (administratives, professionnelles, ...)

Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, êtes disponible, bienveillant, autonome, à l'écoute ; Vous êtes force de proposition au quotidien.

Pour mener à bien vos missions, vous serez accompagné(e) par l'équipe en poste dans l'appropriation de celles-ci.

Diplôme requis : AS/ES/CESF/ME
Poste basé à Béthune (62400)
35H/semaine ; horaires variables (Service ouvert de 8h à 20h) ; travail occasionnel les week-ends et jours fériés.
Déplacements ponctuels
Salaire selon expérience + accord d'entreprise
Permis B et véhicule indispensables

Formations

  • - action sociale (DEES, DEAS CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS HABITAT ET INSERTION

Offre n°85 : Peintre en bâtiment F/H

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Sains-en-Gohelle ()

A TOUS LES CURIEUX ! Booster sa carrière et son réseau vous intéresse ? Nous aussi !

Votre agence d'emploi Synergie recherche des personnes impliquées, rigoureuses et actives pour un poste de Peintre bâtiment H/F sur le secteur de Sains-en-Gohelle.Vos missions seront les suivantes :
- Installer du papier peint, des revêtements muraux, de sols et de vitres,
- Appliquer des résines, des vernis,
- Poser des revêtements (en assurant éventuellement l'imperméabilité des surfaces et leur isolation phonique),
- Préparation des produits à appliquer. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Esprit d'équipe - ponctuel - disponible - rigoureux
Précision - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°86 : AIDE SOIGNANT/E (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - VERQUIN ()

Nous recherchons 1 AIDE SOIGNANT/E DIPLOME/E pour poste de 10 H ou 7H (matin et après-midi). Vous travaillez un week-end sur deux.

Vous êtes impérativement diplômé/e en tant qu'AIDE SOIGNANT/E.

Vous apportez les soins d'hygiène et de confort auprès des personnes âgées de la résidence.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - aide-soignant (DIPLOME AIDE SOIGNANT/E EXIGE ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FONDATION PARTAGE ET VIE

Offre n°87 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Rattaché(e) à la coordinatrice du centre, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes où passagères. Pour ce faire, vous apportez une aide à l'accomplissement des tâches quotidiennes.
Vous rendez compte de vos interventions (justification d'horaires, observations, difficultés rencontrées, traçabilité des interventions) et remontez les informations utiles à la bonne prise en charge du bénéficiaire.
Vous effectuez les tâches classiques liées au métier : aide à la toilette, ménage et préparation des repas.

Compétences

  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - infirmier | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - santé (OU DEAVS EXIGE si pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADHAP

    Pour ce poste, nous recherchons des candidats étudiants infirmiers ou possédant une expérience de 3 années minimum sur une fonction similaire, avec une "FORMATION TRACHEOTOMIE" obligatoire. Disponible les weekends et jours fériés, vous possédez le permis de conduire ainsi qu'un moyen de locomotion.

Offre n°88 : Technicien maintenance (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - BETHUNE ()

Votre agence PROMAN Lille Tertiaire recherche pour l'un de ses clients, le gestionnaire du réseau électrique de France, un Technicien d'Intervention Polyvalent F/H.
Vos missions : Etablir des diagnostics sur les ouvrages.
Réaliser des actes de travaux HT et ST en BTA.
Contribuer au maintien du bon fonctionnement des équipements.
Réaliser l'ensemble des interventions sur les panneaux de comptages et les branchements des clients.
Intervenir chez les clients usagers du réseau public de distribution électrique.

Le poste est à pourvoir pour le 02/11/24 jusqu'au 02/02/2025. L'amplitude horaire est de 35 du lundi au vendredi (07h45-17h00).

Profil recherché :
Vous disposez des habilitations B2V ; BC et SST. Vous avez, idéalement, une première expérience sur des missions similaires. Vous êtes diplômé d'un Bac Pro MELEC. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation ainsi que votre adaptabilité.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN 168

Offre n°89 : chargé de méthodes H/F

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en milieu industriel
    • 62 - GONNEHEM ()

PROCH EMPLOI recherche un Chargé Méthodes(H/F) pour une PMI familiale française, spécialisée depuis 1932 dans la conception, la fabrication et la maintenance de pompes centrifuges industrielles de grande dimension pour l'eau.

La PMI est reconnue pour la qualité de son travail et ses clients sont de grandes entreprises reconnues.
Les produits proposés sont aussi bien neufs sur mesure, que des rénovations et des améliorations de machines en exploitation.

Pour accompagner sa croissance et ses projets l'entreprise recherche un Chargé Méthodes (H/F) qui aura pour activités significatives :
Participation à l'industrialisation des nouvelles gammes de pompe :
o Participer à la conception du produit et apporter une vision de production industrielle,
o Valider les choix techniques (méthodes de fabrication ) et leur faisabilité industrielle (capacité de production en interne, fiabilité des procédés) , la réalisation de test, la validation du process
o Participer au choix des fournisseurs.

Amélioration continue des méthodes de fabrication
o Organiser l'amélioration des produits et des process (analyse de la performance, des dysfonctionnements.)
o Identifier les dysfonctionnements, cerner les actions correctives à mettre en œuvre et les déployer => Formalisation d'un plan d'action Méthodes
o Participer à l'optimisation des outils de production (Implémentation de la CFAO), veille technologique sur les nouveaux procédés de fabrication
o Standardiser et formaliser les méthodes de travail (Mode opératoire issue de la CFAO / TOPSOLID)
o Rechercher des solutions technico-économiques pour optimiser les coûts de production (optimisation des outils coupants en partenariat avec nos fournisseurs)
Transmission des processus d'industrialisation aux équipes techniques
o Coordonner la création des documentations (modes opératoires, programmation des machines.)
o Apporter un suivi technique aux équipes de production, de qualité et de maintenance

Suivi et amélioration de la performance
o Définir en amont des projets les investissements nécessaires et leurs budgets (coût d'exploitation, prix de revient.)
o Paramétrage des données techniques dans notre outil ERP « PMI » : gammes standards / temps de production ...
o Garantir l'obtention des résultats économiques, support dans la mise au point des outils de reporting (POWER BI) / Rapport de production / Suivi des budgets à fréquence adéquates

Compétences

  • - Procédures de fabrication
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Concevoir des procédures de fabrication
  • - Élaborer un dossier d'industrialisation
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Offre n°90 : Preparation de commandes (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

Le poste :
PROMAN BETHUNE : RECRUTE DES PREPARATEURS DE COMMANDES AVEC CACES 1 SUR NOEUX-LES-MINES
Alors pourquoi pas vous ?


-Préparation de commandes

-Conduite d'un CACES 1

-Manutentions

-Stockage de marchandises

Horaires variable selon les équipes: MATIN ou APRES MIDI
Poste à pourvoir au plus vite !


Profil recherché :
Vous avez une expérience similaire dans le domaine de la logistique, vous avez le CACES 1 Vous avez conscience des normes de sécurité. Votre polyvalence, votre esprit d'équipe et votre dynamisme vous permettront de mener à bien votre mission. Vous êtes disponible ? Si vous vous reconnaissez dans ce profil, postulez au plus vite ! Proman Béthune vous attend !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°91 : Terrassier (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Calonne-Ricouart ()

Le poste :
Votre agence PROMAN BETHUNE recherche pour l'un de ses clients un terrassier / suiveur de pelle sur le secteur de calonne ricouart H/F . Le poste : - Préparation du terrain, outils et matériaux nécessaires - Terrasser selon les règles - Passage dans les réseaux, tranchées - Vous pouvez être amené à partir en grand déplacement (environ 4 mois dans l'année) (facultatif)


Profil recherché :
Ce poste vous intéresse ? Pour cela il faut : - Une première expérience sur un poste similaire (6 mois mini) - Vous acceptez de vous investir à 100 % dans ce milieu - Vous n'avez pas peur du travail physique - Vous avez AIPR / VM / H0 B0 (facultatif) - Vous êtes disponible de suite ? Ce poste est fait pour vous ! Contactez PROMAN BETHUNE !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°92 : MENUISIER POSEUR (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - AUCHEL ()

PROCH'EMPLOI est à la recherche d'un Menuisier poseur pour une entreprise spécialisée dans la pose de menuiserie bois et PVC.

Vos principales missions seront :
- Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées)
- Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier
- Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité
- Réaliser les finitions après la pose
- Peut réaliser également la pose et l'entretien d'installations automatiques
- Nettoyer le chantier quand il a terminé sa mission.

Au départ de l'entreprise, vous partez sur chantier en équipe avec le véhicule de société.
Déplacement sur les chantiers entre 50 à 80km autour de l'entrepôt.
Vous êtes motivé, sérieux et dynamique.
Possibilité de contrat en alternance.

Compétences

  • - Méthodes de contrôle d'étanchéité
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...
  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support

Offre n°93 : Gérant franchisé d'un grand magasin VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Bruay-la-Buissière ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°94 : Gérant franchisé d'un grand magasin VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Béthune ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°95 : Assistant / Assistante de vie (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - POSSIBLE SI EXPERIENCES
    • 62 - BETHUNE ()

Rattaché(e) à la coordinatrice du centre, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes où passagères. Pour ce faire, vous apportez une aide à l'accomplissement des tâches quotidiennes.
Vous rendez compte de vos interventions (justification d'horaires, observations, difficultés rencontrées, traçabilité des interventions) et remontez les informations utiles à la bonne prise en charge du bénéficiaire.
Vous effectuez les tâches classiques liées au métier : aide à la toilette, ménage et préparation des repas.

Compétences

  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ADHAP

Offre n°96 : Ingénieur d'affaires (F/H)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Rattaché au responsable de l'activité, voici quelques-unes de vos missions principales :


- Élaborer et mettre en place les offres technico-commerciales pour nos clients majeurs, contribuer aux discussions commerciales et légales;
- Gérer et garantir le suivi technique et les travaux : organisation du planning, approvisionnement, sous-traitance.
- Une fois la commande remportée, vérifier la satisfaction clients;
- S'assurer que les délais et le budget d'exécution sont respectés;
- Assurer la gestion des aspects financiers, administratifs et contractuels de vos dossiers;
- Prendre part aux réunions clients;
- Assurer la conformité aux normes du système de management interne.

Formations

  • - électricité équipement industriel | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent au niveau national Les consultants Expectra Search Immobilier Construction vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°97 : CHARGE(E) D'INSPECTION EN ABATTOIR (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 62 - Nœux-les-Mines ()

Inspection permanente en abattoir au sein d'une équipe de techniciens, sous la responsabilité du vétérinaire officiel du site. Description des missions :
Réaliser le contrôle ante-mortem des animaux, - l'inspection post-mortem des carcasses ;
Contrôler le respect des règles de protection animale tout au long de la chaîne d'abattage ;
Contrôler les règles d'hygiène, de traçabilité, de gestion des non-conformités, de gestion des sous-produits ;
Réaliser les prélèvements dans le cadre des plans de surveillance et de contrôle
Participer à l'inspection de l'établissement et de son fonctionnement.

Compétences

  • - Analyser et prévenir les risques
  • - Renseigner les supports de contrôle et de constat

Entreprise

  • PREFECTURE DE DEPARTEMENT PAS-DE-CALAIS

Offre n°98 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - FOUQUIERES LES BETHUNE ()

Vous prendrez vos fonctions en fin d'année.
Vous réalisez les tâches comptables des comptes clients et fournisseurs. Vous réalisez les comptes avant le bilan.
Le contrat peut être évolutif.

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un titre
  • - Codifier un mandat

Formations

  • - comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • VJT

Offre n°99 : apprenti valet de chambre H/F

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Nous recherchons un(e) Alternant(e) pour la rentrée scolaire de septembre 2023 pour préparer un diplôme allant du CAP au BAC.
Contrat de 1 an à 3 ans selon le diplôme préparé.

- Remise en place des chambres et réfection des lits
- Nettoyage
- Lingerie
- Repassage

Personne organisée, méticuleuse, dynamique et discrète

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • B HOTEL (EX AMARIS)

Offre n°100 : Commercial Chargé d'Affaires H/F

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 04/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

ISOWECK, leader français de la rénovation énergétique, est à la recherche d'un(e) Technico-Commercial(e) passionné(e) et ambitieux(se) pour ses secteurs 62, 59, 80, 02, 08 et 51.

Fondé en 1980, ISOWECK s'est imposé comme un acteur majeur dans le domaine de l'isolation et de la rénovation énergétique, avec une forte présence dans les Hauts de France. ISOWECK travaille principalement en BtoB en partenariat avec des entreprises générales, des bailleurs sociaux, de syndics de copropriété, des constructeurs de maisons individuelles. Mais également avec des enseignes de bricolages et auprès des particuliers.

Ce que nous proposons :
- Un cadre stimulant : Rejoignez notre équipe basée à Béthune et développez notre activité sous la supervision du Responsable National des Ventes.
- Une variété de projets : Vous serez au cœur d'initiatives liées aux énergies vertes et aux technologies de pointe.
- Un environnement dynamique : Intégrez une structure valorisant l'autonomie, l'initiative et la collaboration.
- Une rémunération compétitive : Bénéficiez d'une rémunération attractive et évolutive, associée à des avantages financiers liés à la performance.

Vos missions principales :
- Développement commercial : Prospectez activement et élargissez votre portefeuille clients.
- Gestion et fidélisation des comptes : Maintenez des relations solides avec nos partenaires existants (constructeurs, syndics, plaquistes).
- Promotion des solutions : Commercialisez nos produits et services auprès des segments BtoB, BtoC, et BtoBtoC.
- Conseils techniques : Réalisez des audits, participez aux réunions de chantiers, apportez des solutions techniques adaptées.
- Analyse et conclusion : Etudiez le marché, préparez des devis, concluez des ventes.
- Suivi opérationnel : Supervisez l'exécution des projets pour garantir leur bonne réalisation.

Votre profil :
- Formation : Commerciale ou technique, idéalement dans le secteur du bâtiment.
- Expérience : Solide expérience en tant que technico-commercial itinérant en BtoB.
- Qualités : Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
- Compétences : Capacité à apporter des conseils techniques, ténacité dans les négociations et sens du résultat.

Ce poste est l'opportunité idéale pour une personne dynamique souhaitant évoluer au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son esprit d'innovation dans le secteur de la rénovation énergétique.

Compétences

  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un contrat de vente
  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

Entreprise

  • ISOWECK

Offre n°101 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - BETHUNE ()

Nous recherchons sur les communes de LAVENTIE, LESTREM, LA COUTURE et BEUVRY un(e) intervenant(e) pour de la garde d'enfants à domicile.

- Vous avez de l'expérience professionnelle auprès des enfants (garde d'enfants, animation, garderie.)
ET/OU
- Vous êtes diplômé(e)s d'un CAP AEPE, BEP Carrières Sanitaires et Sociales, BAC Service à la Personne, infirmièr(e)s, aides-soignant(e)s ou vous avez fait des stages en structure dans le cadre de votre formation.
- Vous avez obtenu un agrément dans le secteur de la Petite Enfance (assistant(e) maternel(le), assistant(e) familial(e) )

Votre mission : Vous assurez la conduite des enfants à l'école ou la crèche, organisez des activités d'éveil en fonction de l'âge des enfants ..

Avantages :
- Possibilité de cumuler plusieurs missions,
- CDI à temps partiel,
- Agence de proximité.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Créer une relation de confiance
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ATEKOTE

Offre n°102 : CHEF/FE D'EQUIPE REUSSITE EDUCATIVE (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Vous coordonnez le parcours de l'usager dans le cadre d'un travail en partenariat et en transversalité avec les différents services internes de la collectivité. Vous aurez spécifiquement à charge d'animer une action pluri-partenariale en faveur de la réussite éducative d'enfants et adolescents repérés comme en fragilité éducative.
Mission 1: Développer et coordonner un réseau partenarial en faveur de la réussite éducative sur le territoire
- Assurer une mission de veille et participer au développement d'une stratégie de territoire en faveur de la réussite éducative en lien avec le contrat de ville
- Développer et mobiliser un réseau d'acteurs au bénéfice des accompagnements individuels des jeunes et de leurs familles (établissements
scolaires, acteurs médico-sociaux, culturels et de loisirs,...)
- Assurer la programmation et l'animation de temps d'échanges pluridisciplinaires (Equipes Restreintes ; Equipe Pluridisciplinaire de Soutien et le
Conseil Consultatif)

Mission 2 : Développer et animer l'action du Programme de Réussite Educative
- Assurer la programmation annuelle des actions du PRE en cohérence avec les différentes actions partenariales
- Faire évoluer les outils et procédures de repérages, d'accueil et de suivi du public, en lien avec l'Equipe pluridisciplinaire de soutien
- Organiser et suivre la mise en oeuvre des parcours individualisés en lien avec les référents de parcours
- Procéder à l'évaluation des actions individuelles et collectives

Mission 3 : Administrer le dispositif et animer l'équipe
- Assurer le suivi administratif et financier du dispositif
- Organiser et planifier le temps de travail des référents de parcours
- Favoriser l'émergence d'une culture et de pratiques communes au sein de l'équipe
- Favoriser le travail en transversalité avec les autres services de la collectivité
- Animer des temps d'échange internes

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
- Travail de bureau (Poste informatique, téléphone, pack office, logiciel métier)
- Déplacements fréquents (Permis B): Visites au domicile des usagers, réunions partenariales
- Contact permanent le public
- Horaires réguliers avec amplitude variable selon les besoins du service public
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques
  • - Piloter une activité

Offre n°103 : Tuyauteur / Tuyauteuse en matières plastiques (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - RUITZ ()

KY PLAST, expert en chaudronnerie et tuyauterie des matières plastique, recherche un tuyauteur H/F expérimenté pour compléter son équipe.
En tant que tuyauteur H/F vous serez amené(e) à travailler aussi bien en atelier qu'en chantier.
Vos missions principales seront :
- Prendre les côtes pour les travaux à réaliser.
- Valider les isométriques ou plans fournis.
- Préparer les tuyauteries (préparation tuyauteries, débit, chanfrein) pour la réalisation des soudures en fonction des plans.
- Contrôler l'étanchéité, réaliser le contrôle dimensionnel des éléments et reporter les informations sur ISO.
- Assurer le montage sur le site des tuyauteries (au besoin les réajuster), monter les vannes.
- Régler les supports fixes, contrôler la conformité des lignes installées, si besoin réaliser des épreuves.
- Respecter les normes et les règles de sécurité : échafaudages, EPI, consignation.
Description du profil :
Vous intégrez une entreprise avec des valeurs et réalisant des produits / prestations uniques et techniques.
Vous autonome et avez une expérience dans le domaine.


Compétences

  • - Relever et reporter des cotes
  • - Préparer les embouts et les bords à souder, à visser et les ajuster
  • - Assembler des canalisations
  • - Raccorder et fixer des lignes et accessoires de tuyauterie
  • - Découper, tailler des matières premières

Entreprise

  • SARL ARTOIS PLAST

    La société ARTOIS PLAST est experte en chaudronnerie et tuyauterie des matières plastiques au service des industries de la chimie lourde, de l agro-alimentaire et de l environnement. Avec l aide du plan de relance, l entreprise a pour projet de créer un site industriel de 2 200 m² spécialisé dans la conception et la fabrication d unités autonomes de traitement des déchets et eaux usées. L entreprise prévoit le recrutement de 24 CDI d ici 2023.

Offre n°104 : Instructeur des autorisations du droit des sols (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - NOEUX LES MINES ()

DIRECTION GENERALE ADJOINTE COHESION TERRITORIALE

GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES REDACTEURS OU ADJOINTS ADMINISTRATIFS TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS

POSTE BASÉ À NOEUX LES MINES, LILLERS OU ISBERGUES

INSTRUCTEUR DES AUTORISATIONS DU DROIT DES SOLS (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet
de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées
sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE :
Au sein du service mutualisé de l'instruction des autorisations du droit des sols relevant de la Direction Planification Territoriale
et Urbanisme, vous assurerez l'instruction technique et administrative des Autorisations du Droit des Sols pour le compte des
communes dans le cadre de conventions d'adhésion à un service mutualisé.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Réaliser l'instruction administrative et technique des dossiers d'Autorisations du Droit des Sols (permis de construire,
déclarations préalables, permis de démolir, permis d'aménager, certificats d'urbanismes, autorisations de travaux, etc.), depuis
leur dépôt jusqu'à leur conformité : recevabilité, consultations extérieures, respect de la réglementation, synthèse des avis,
préparation des décisions, arrêtés et courriers aux pétitionnaires,
- Recevoir et renseigner les pétitionnaires, les porteurs de projets et les élus sur la réglementation en vigueur, la faisabilité des
projets et les démarches administratives et contentieuses,
- Assurer une veille juridique de l'urbanisme (règlements, législation, jurisprudence),
- Contrôler la régularité des actes produits,
- Contrôler la conformité des constructions,
- Assurer une aide à la gestion des contentieux,
- Entretenir les relations de collaboration avec l'ensemble des interlocuteurs de l'urbanisme : services de l'Etat, concessionnaires
de réseaux, les Architectes des Bâtiments de France, et l'ensemble des services consultés.

PROFIL :

Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et autonome.
Vous :
- Êtes titulaire d'une formation supérieure en droit de l'urbanisme, en aménagement et/ou en droit public (bac + 2 minimum),
- Détenez une expérience en matière d'instruction et de planification de l'urbanisme,
- Maîtrisez l'environnement des collectivités locales, du droit public, de l'aménagement et de l'urbanisme,
- Faites preuve d'aisance rédactionnelle, de capacités d'analyse et de synthèse, d'esprit d'initiative,
- Disposez d'aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe,
- Aptitude particulière au travail dématérialisé et à l'utilisation des logiciels informatiques (outils bureautiques et de gestion des
A.D.S.) et connaissances en cartographie,
- Avez la capacité à travailler de manière transversale,
- Êtes titulaire du permis B.

RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES :

M Sébastien FOUGNIE - Directeur de la Direction Planification Territoriale et Urbanisme - téléphone :
03/21/61/50/00 - sebastien.fougnie@bethunebruay.fr

Le jury de recrutement sera planifié en semaine 51 (du Lundi 16 décembre au Vendredi 20 décembre 2024)

CANDIDATURE

Les dossiers de candidature constitués d'une lettre de motivation manuscrite et d'un curriculum vitae détaillé, devront
être adressés avant le 29/11/2024 :
- Via Internet : www.bethunebruay.fr/offres-demploi // Rubrique « L'agglo recrute »

Compétences

  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°105 : Équipier polyvalent / Équipière polyvalente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 29/10/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Vos principales missions seront:
L'accueil de la clientèle
La prise de commande client
La préparation des commandes
L'encaissement
Respect des règles d'hygiène et de la chaine du froid
Vous êtes dynamique, souriant(e), autonome

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Plonge manuelle
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Réaliser la plonge
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • HEM BURGER

Offre n°106 : CONDUCTEUR ENGINS POLYVALENT H/F

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Lillers ()

Notre agence Adéquat Béthune recrute un ou une Conducteur d'engins polyvalent en espaces verts F/H pour une mission intérim située sur Lillers pour un client spécialisé en création d'espaces verts.

Vos futures missions :

- Conduire et manoeuvrer différents types d'engins de chantier
- Préparer les sols, engazonnement
- Participer à la création et à l'entretien des espaces verts
- Assurer la maintenance de premier niveau des engins
- Pose de clôtures / Pose de plaques béton

Le Profil Adéquat :

- Expérience confirmée en conduite d'engins de chantier.
- Connaissance des techniques de création et d'entretien des espaces verts
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
- Permis CACES R372m souhaité
- Port de charges lourdes (plaques béton)

Ce que nous vous proposons :

- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences...
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).

- Avantages client : Paniers et trajets en fonction du chantier.

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°107 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - VERQUIN ()

Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (330 salariés), recrute :

Pour le Service Pensions de Famille
Un Travailleur Social (H/F)
Contrat à durée indéterminée. Poste à pourvoir à compter du 7 novembre 2024

Entreprise : association / foyer d'hébergement
L'association recherche 1 travailleur social H/F (Assistant social, éducateur spécialisé, Conseiller en ESF) à temps plein pour le Service Pensions de famille.

Sous la responsabilité du chef de service, il est le garant du projet personnalisé des résidants. Il assure un accompagnement éducatif de proximité en tentant de renforcer le sentiment de sécurité et de mieux être. Il organise et anime la vie collective en lien avec les maitre(sse)s de maison. Ses missions sont les suivantes :

- Accompagnement social et éducatif :
o Accueil du résidant et accès au logement, aide à la définition et co-animation du projet personnalisé, accès aux droits et à la santé, accompagnement budgétaire, liens sociaux et familiaux, .
- Gestion de la vie collective :
o Organisation et animation de la vie quotidienne, régulation du collectif, ouverture de la structure dans et sur son environnement, développement des activités sociales, impulsion du vivre ensemble, mise en place des réunions de résidants.
- Travail en équipe et communication professionnelle :
o Observation et analyse des situations, mobilisation des outils de suivi, coordination du travail en lien avec les maitresses de maison.
- Implication dans les dynamiques partenariales :
o Lien avec les services sociaux et de santé, développement du réseau et du travail avec les partenaires, suivi des stagiaires.

Savoir-être :
- Posture professionnelle bienveillante et discrétion professionnelle
- Capacité d'innovation et d'adaptation dans ses interventions
- Intérêt pour le public en grande précarité
- Réelle capacité à travailler en équipe et à développer le partenariat
- Curiosité professionnelle et inscription dans une dynamique d'enrichissement de sa pratique

Savoir-faire :
- Capacité d'observation et d'analyse
- Intérêt pour l'animation de groupe
- Maitrise des techniques d'entretien et d'animation de groupe
- Capacité à réguler le collectif et gérer les situations conflictuelles
- Construction des projets personnalisés
- Autonomie dans le travail
- Capacités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique requise

Conditions :
- Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé (DEES), du Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) ou du Diplôme d'Etat de Conseiller en Economie Sociale et Familiale (DECESF)
- Durée de travail : 35h / semaine. Prime d'internat. Rémunération intégrant la « prime Ségur ».
- Travail 1 samedi par mois. Pas de travail le dimanche
- Salaire : Selon expérience + Accord d'entreprise
- Permis B et véhicule indispensable
- Expérience dans le domaine du logement adapté souhaitée

Formations

  • - action sociale (DEES, DEAS CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS HABITAT ET INSERTION

Offre n°108 : Responsable de service Prévention et Gestion des Risques Majeurs (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Responsable de service Prévention et Gestion des Risques Majeurs (H/F)


LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.
Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.


LE POSTE
Au sein de la Direction des milieux naturels et des risques, vous êtes chargé de la mise en œuvre de la politique risques menées par la collectivité. Vous avez en charge le suivi, la mise à jour et l'application du plan intercommunal de sauvegarde. Vous êtes l'interlocuteur privilégié de la collectivité dans l'élaboration des documents de prévention des risques majeurs, naturels, technologiques. Vous pilotez, organisez et animez les 6 unités territoriales d'intervention du territoire.

MISSIONS PRINCIPALES
Suivi, mise à jour et application du PICS
- Suivi de la réalisation du PICS confié à un prestataire externe y compris pour l'élaboration du plan de continuité d'activités
- Mise à jour du PICS en lien avec les PCS des communes
- Application du PICS au sein de la collectivité y compris les exercices de simulation et RETEX

Plan de prévention des risques
- Participation à la réalisation des plans de préventions de l'ensemble des risques identifiés sur le territoire
- Réalisation d'une veille règlementaire

Pilotage des unités territoriales d'intervention
- Organisation des unités territoriales d'intervention de la collectivité dans le périmètre des missions définies en lien avec le chef de corps communautaires qui porte sur les points suivants :
- Vérifications réglementaires du matériel
- Renouvellement et attribution du matériel
- Travail en transversalité avec les directions de la collectivité (patrimoine, moyens généraux, .)

Gestion de la commande publique dans le cadre des missions confiées
- Apprécier la conformité des réponses des marchés au regard du cahier des charges
- Participer à l'analyse des offres
- Analyser les propositions techniques et financières des entreprises
- Effectuer la passation et contrôler l'exécution des marchés
- Contrôler l'exécution des marchés de travaux pilotés par les prestataires retenus

Elaboration et suivi du budget
- Planifier les besoins budgétaires et élaborer un budget prévisionnel
- Suivre et contrôler l'exécution du budget
- Renseigner les outils de pilotage et de suivi

Participation à la gestion du suivi « post crise »
- Participer aux actions menées auprès des habitants en situation de post-crise
- Assurer la transversalité avec les services concernés (habitat, patrimoine, communication, .)

Management
- Planifier, organiser et animer l'équipe (un technicien, un chef de corps communautaire et une assistante)

ANNONCE A RETROUVER EN INTEGRALITE SUR NOTRE SITE INTERNET
CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE POUR UNE PRISE EN COMPTE DE VOTRE CANDIDATURE

Compétences

  • - Apporter un appui technique à des partenaires institutionnels
  • - Contrôler le déroulement des interventions de secours
  • - Déterminer les mesures appropriées
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Identifier les évolutions de la situation et les risques

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°109 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (340 salariés), recrute :

Pour le CHRS Le PHARE situé à Béthune (62), regroupant sur un collectif : 32 Places de C.H.R.S., 35 Places d'Hébergement d'Urgence,

Un Travailleur Social (H/F)
Assistant(e) social(e), Educateur(rice) spécialisé(e), Conseiller(e) en Economie Sociale et Familiale

En Contrat à Durée déterminée du 1r Novembre 2024 au 31 Mars 2025

Sous l'autorité de l'équipe de Direction vous aurait la responsabilité d'accompagner les personnes hébergées accueillies sur l'établissement. Votre intervention s'organise à la fois sur le plan individuel, collectif pour les missions au sein du CHRS.

MISSIONS :
Accompagnement dans le collectif :
- Gestion, animation et régulation du collectif
- Développer en équipe des projets et animations collectives
- Veiller à l'organisation collective de l'établissement
Accompagnement individuel :
- Accueillir les personnes orientées
- Co construire le projet individualisé
- Accompagner la personne dans les domaines administratif, financier et de la santé

Accompagnement à la gestion de son espace de vie :
- Veiller à l'organisation et la réalisation des tâches quotidiennes
- Travailler les notions de droits et devoir du locataire

Qualités requises :
- Capacité d'écoute et d'analyse
- Intérêt pour le travail en équipe et partenarial
- Connaissance du public en situation d'exclusion/de précarité
- Autonomie dans le travail
- Posture professionnelle bienveillante
- Intérêt pour l'animation de groupe

Conditions :
Contrat à durée déterminée
Temps plein 35H / horaire internat / travail le samedi, le dimanche et les jours fériés
Poste basé à Béthune
Salaire selon expérience et accord d'entreprise
Permis B et véhicule indispensable

Formations

  • - action sociale (DEES, DEAS CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS HABITAT ET INSERTION

Offre n°110 : Travailleur social (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 29/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - LILLERS ()

Habitat et Insertion, Association Loi 1901 intervenant dans le champ de l'inclusion sociale et gérant plusieurs établissements et services dans le cadre de l'insertion par le logement et de l'insertion par l'activité économique (330 salariés), recrute :

pour son Service d'Accompagnement pour Mineurs Non Accompagnés dans le territoire de l'Artois :

Un Travailleur Social (H/F)
Educateur spécialisé, Conseiller en ESF, Assistant social,
CDD à terme incertain - remplacement arrêt maladie

Le SA MNA a pour mission d'accueillir des Mineurs Non Accompagnés de 15 à 18 ans, placés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Pas-de-Calais, et de les mener vers l'autonomie dans la vie quotidienne.
Le service met en place un accompagnement socio-éducatif favorisant leur insertion sociale, professionnelle et citoyenne.
Les MNA sont hébergés en appartements diffus dans la commune de Lillers.

Missions principales:
Sous l'autorité de l'équipe de direction, vous aurez pour missions d'assurer l'accompagnement vers l'autonomie des jeunes MNA hébergés en appartements diffus.

Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous participez à la co-construction et à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dont vous êtes le référent.
Votre intervention s'organise à la fois sur le plan individuel (conduite d'entretiens, information, orientation et/ou accompagnements physiques vers les services dédiés, rédaction d'écrits professionnels) et collectif (animation et suivi de la vie collective et du quotidien, coordination des actions partenariales et animations collectives en lien avec l'ensemble de l'équipe éducative).

Connaissances et compétences :
Connaissance du public mineur non accompagné
Connaissance du cadre légal et règlementaire de la protection de l'enfance
Connaissance du cadre légal du droit des étrangers
Capacité à établir une relation de confiance avec les personnes accompagnées
Capacité d'écoute et d'analyse
Capacité à évaluer les besoins des jeunes et proposer un accompagnement adapté
Capacités rédactionnelles
Capacité à travailler en équipe
Capacité à s'inscrire dans une dynamique de projet et de développement du partenariat
Capacité à adopter une posture professionnelle bienveillante et adaptée
Autonomie

Conditions d'exercice :
- CDD
- 35h / semaine
- Horaires d'internat
- Déplacements fréquents à prévoir : Permis B exigé

Salaire :
Selon expérience et Accord d'entreprise (prime d'internat)
revalorisation Ségur

Formations

  • - action sociale (DEES, DEAS CESF) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS HABITAT ET INSERTION

Offre n°111 : Coordonnateur du recrutement (H/F)

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - BETHUNE ()

DIRECTION GENERALE ADJOINTE DES RESSOURCES ET MOYENS recherche 1 Coordonnateur du recrutement (H/F)

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE
3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de
territoire structuré autour de 4 priorités :
- renforcer la coopération etsoutenir les 100 communes;
- s'adapter au changement climatique et protéger la nature ;
- garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ;
- accélérer les dynamiques de transition économique.

Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées
sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs.

LE POSTE :

La direction des ressources humaines est une équipe de plus de 22 personnes, qui propose et met en œuvre la politique
RH de la collectivité tout en veillant au respect du cadre statutaire, et à l'amélioration continue des conditions de travail
des agents. Elle accompagne les directions et l'ensemble des agents dans leurs évolutions professionnelles et
organisationnelles.

Vous serez chargé(e) d'attirer, recruter et fidéliser les nouveaux collaborateurs sur les emplois permanents et non
permanents de la collectivité.

MISSIONS PRINCIPALES :

o Piloter et sécuriser les procédures de recrutement,
- Suivre le plan annuel de recrutement et animer l'équipe composée de 2 gestionnaires
- Apporter une expertise à la direction qui recrute dans l'analyse des besoins, l'élaboration des fiches de postes, l'identification
des métiers en tension et l'analyse des candidatures reçue,
- Réaliser le sourcing pour attirer les meilleurs candidats en identifiant les supports et canaux adaptés : job-boards, CVthèque,
réseaux sociaux et professionnels,.
- Elaborer des outils de sélection des candidats (méthode d'analyse, tests, guide du recruteur,.),
- Participer aux jurys de recrutement et rédiger les comptes-rendus,

o Contribuer au développement de la marque employeur de la collectivité :
- Améliorer l'attractivité des annonces et l'image de la collectivité sur les réseaux sociaux
- Promouvoir les métiers territoriaux et développer les partenariats avec les universités, écoles et les acteurs de l'emploi
- Développer des supports de communication innovants

o Piloter l'intégration des nouveaux recrutés :
- Préparer l'accueil des nouveaux arrivants
- Mettre en œuvre la procédure d'intégration

PROFIL :

Vous êtes une personne force de proposition, dynamique et autonome.

Vous :
- Etes de formation supérieure (Bac +3) en ressources humaines,
- Justifiez d'une expérience similaire au sein d'un service RH,
- Maitrisez les méthodes et techniques de recrutement,
- Maitrisez le statut de la FPT et le droit du travail,
- Disposez de qualités relationnelles et avez le sens de l'écoute,
- Savez travailler en équipe et en transversalité,
- Savez assurer une veille règlementaire,
- Maitrisez l'outil informatique (logiciel recrutement) et les outils bureautiques.

RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES :
Mme Annabelle OVLAQUE - Directrice des Ressources Humaines - téléphone : 03.21.61.50.00 -
annabelle.ovlaque@bethunebruay.fr

Le jury de recrutement sera planifié en semaine 50 (du 09 au 13 décembre 2024)

CANDIDATURE :

Les dossiers de candidature constitués d'une lettre de motivation manuscrite et d'un curriculum vitae détaillé, devront
être adressés avant le 22/11/2024 :
Par courrier : Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération de Béthune Bruay Artois Lys Romane
- Direction des Ressources Humaines - 100, Avenue de Londres - B. P. 40548 62411 BETHUNE CEDEX
Via Internet : www.bethunebruay.fr/offres-demploi // Rubrique « L'agglo recrute

Compétences

  • - GRH
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises
  • - Recruter et intégrer une personne

Entreprise

  • CA DE BETHUNE-BRUAY, ARTOIS-LYS ROMANE

Offre n°112 : Monteur Lignes Aériennes HTB F/H (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - VERQUIN ()

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintien des systèmes et équipements en
génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de
l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des
infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 33 000
collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 5,9 milliards d'euros en 2023.
Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les
accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage
l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au
quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une
culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de
famille unique.

#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Monteur Lignes Aériennes HTB

Finalité :
Effectuer des opérations d'installation, de dépannage ou
d'entretien de lignes aériennes Très Haute Tension dans le
respect des règles de sécurité, de qualité et environnementale.

Effectuer également des opérations de visite, de dépose sur des lignes ou d'équipements dans un environnement de lignes aériennes.

Missions :
Réaliser des opérations de génie civil :
Réalisation de tranchées, de massifs, de caniveaux, cheminées
Assemblage de ferraillage
Réalisation de coffrages
Démolition de massifs, cheminées
Terrassement et mise en sécurité de fouille : blindage, protection collective, signalisation
Contrôle des ouvrages GC réalisés
Mise à la terre et éclissage des supports aériens
Participer au réglage d'embases
Participer à la mise en place des installations de chantier et à leur maintien en bon état
Déposer des supports, des câbles et des équipements (chaines d'isolateur, manchons, équipements télécoms.)
Agir en coordination avec son équipe

Qualité :
Il participe au renseignement des documents qualité du chantier
Il participe à des sensibilisations QSE sur son périmètre.
Sécurité, Environnement :
Il participe au briefing quotidien, et en assure le respect
Il respecte le stop five
Il est exemplaire en matière de respect du port des EPI
Il participe aux exercices de situations d'urgence
Il évalue les risques de ses tâches et de son environnement
Il est acteur de la vigilance partagée et signale les situations dangereuses
Son travail est un élément clé de la performance de l'entreprise.

Sa sécurité et celle de ses collègues sont primordiales : il s'en préoccupe à chaque instant. Il se forme et s'améliore en permanence pour maîtriser ces risques et être efficace. Il anticipe et fait bien du premier coup.

Son travail fait partie de l'action de fidélisation du client. Démontre l'esprit de services. Il témoigne du professionnalisme d'Eiffage dans la maitrise du savoir-faire et dans la maitrise de la qualité, des coûts, des délais, de la sécurité et de la prise en compte de l'environnement.

Il véhicule l'image de l'entreprise notamment à travers sa communication avec ou devant les clie

Profil :
Capacité à obtenir le CQP monteur lignes THT après 24 mois d'expérience dans le métier, aptitude au travail en équipe, capacité à travailler en grande hauteur, et intérêt grand déplacement.

Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d'inventer un avenir à taille humaine.
#HumanPerspective
Rejoignez nous !

Compétences

  • - Démonter des câbles électriques
  • - Désactiver un système électrique
  • - Installer un poteau, pylône ou mât électrique
  • - Procéder à des tests, expérimentations
  • - Raccorder, gérer un réseau technique

Entreprise

  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - TRANSPORT & D

Offre n°113 : Technicien / Technicienne de mesure de la qualité de l'eau (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

PROCH EMPLOI recherche un Technicien en Métrologie des Eaux (H/F) pour une entreprise engagée dans l'environnement depuis plus de 20 ans. Cette entreprise se met au service des collectivités, des industriels et des particuliers pour améliorer leur impact environnement dans le domaine de l'eau.
Vous serez accompagné(e) et formé(e) aux rouages du métier par une équipe dynamique, motivée de techniciens et chargés d'étude.
Vos principales missions sur ce poste sont : mise en place d'appareils de mesures de débit et préleveur en réseaux d'assainissement ainsi que relevés des réseaux.
Grâce à la diversité du métier, vous pourrez intervenir aussi sur les réseaux d'eau potable ou encore dans les études de sol.
Afin de réaliser au mieux les tâches qui vous sont confiées vous serez en charge du parfait entretien de votre matériel de mesures : vous serez donc le garant de sa durabilité et de sa fiabilité.
Vous suivrez une formation pour le travail en espace confiné.
Le travail loin d'être monotone vous permettra de découvrir ponctuellement des régions du grand nord de la France. Vous pourrez également être amené à partir en déplacement professionnel sur des régions plus éloignées (peut-être 5 à 20 fois par an) selon les études et besoins des clients. Dans ce cas vous bénéficierez d'une prime exceptionnelle de déplacement.
Vous êtes « débrouillard », vous faites preuve de créativité et de persévérance et savez vous adapter aux imprévus. Vos missions se déroulant à l'extérieur, vous ne craignez pas les contraintes liées à la météo.
Vous aimez travailler en équipe notamment en binôme afin de partager les tâches et répartir les responsabilités.

L'entreprise sait faire preuve de souplesse afin que vous puissiez concilier votre vie professionnelle avec vos engagements personnels.

Vous possédez un BAC+2 dans ce domaine (ou autodidacte avec des références professionnelles).
Poste ouvert aux débutants diplômés et/ou expériences en assainissement, expériences chantier

Compétences

  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Formations

  • - métrologie | Bac+2 ou équivalents

Offre n°114 : Chef d'équipe chauffagiste (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - BETHUNE ()

ISE de Béthune 62400 recherche activement un Chef d'équipe chauffagiste expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une expérience approfondie dans l'installation et la maintenance de divers systèmes de chauffage, y compris les pompes à chaleur, les poêles et les panneaux solaires.

Responsabilités :

Diriger et superviser son équipe dans la réalisation des projets.
Réaliser des travaux d'installation, de maintenance et de réparation des systèmes de chauffage.
Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur.
Former et encadrer les membres de l'équipe pour garantir un travail de qualité.
Collaborer avec les autres départements pour optimiser les performances et la satisfaction des clients.
Maintenir un environnement de travail sûr et respecter les procédures de sécurité.

Profil recherché :

Expérience significative en tant que chauffagiste, avec une expertise dans les pompes à chaleur, les poêles et les panneaux solaires.
Compétences avérées en gestion d'équipe et en coordination de projets.
Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine du chauffage.
Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions efficaces.
Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes.
Permis de conduire valide pour utiliser les véhicules de l'entreprise lors de vos déplacements.

Ce que nous offrons :

Un environnement de travail stimulant et collaboratif.
Des opportunités de formation et de développement professionnel.
Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs.
La possibilité de contribuer à des projets innovants et durables.

Comment postuler :

Si vous êtes passionné par les solutions de chauffage innovantes et souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • ISE

Offre n°115 : Ingénieur en génie electrique H/F (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 62 - Béthune ()

Le poste proposé concerne l'étude numérique et expérimentale d'une machine à reluctance variable à Flux Axial à double saillance (MRVDS) et à circuit magnétique en tôle à Grains Orientés. Cette topologie de machine s'inscrit dans les tendances actuelles visant à réduire l'encombrement et la masse des moteur, d'accroître leur rendement, et d'éviter des matériaux en tension comme les aimants terre rares.
Il s'agira de mener une campagne d'essais sur une telle machine avec les points suivants :
1) Assurer sa mise en fonctionnement sur banc ;
2) Revoir le convertisseur statique alimentant la machine ;
3) S'approprier la commande dur DSpace, la modifier au besoin ;
4) Mener une campagne d'essais pour la caractériser (pertes, rendement, puissance maximale, comportement thermique) ;
Ce projet repose sur un spectre large de connaissances en Génie Électrique. Il se fait dans le cadre du projet Contrat Plan Etat Région Energie Electrique 4.0 supporté par la région Hauts-de-France.

Compétences

  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Déterminer des axes d'évolution technologiques
  • - Élaborer des propositions techniques
  • - Identifier les contraintes d'un projet

Entreprise

  • UNIVERSITE D ARTOIS

Offre n°116 : TECHNICIEN R&D CIMENT/BÉTON (H/F)

  • Publié le 16/10/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - En ciment/béton, labo ou production
    • 62 - BETHUNE ()

Pour une entreprise industrielle innovante spécialisée dans la recherche et développement de produits réduisant les émissions CO2 du ciment et plus précisément pour le laboratoire situé à Béthune, Proch'emploi recherche 1 technicien R&D ciment/béton (H-F)

Vous participerez à différents projets de recherche et notamment aux projets tournés vers la réduction de l'impact carbone des ciments et des bétons en lien avec l'équipe R&D. Dans ce cadre vous aurez la charge d'assurer la préparation des matériaux et la réalisation des essais pour évaluer les performances des technologies en cours de développement. A ce titre, vous serez amené(e) à :
- Réaliser des essais de caractérisation des matériaux suivant les normes et les procédures du laboratoire dans le respect des modes opératoires et des délais.
- Participer à la mise au point de nouvelles procédures d'essais et à l'analyse de nouvelles techniques expérimentales pouvant intégrer, à terme, le laboratoire ;
- Analyser et interpréter les résultats, en collaboration avec un ingénieur si besoin ;
- Rédiger des comptes rendus d'essai ;
- Développer la connaissance des produits et des procédés liés à votre périmètre.
- Participer à la vie collective du laboratoire et aux tâches transversales.

Au delà de la motivation, l'organisation, le dynamisme, vous faites preuve d'une grande force de proposition :
- Connaissances des essais de caractérisation des matériaux cimentaires.
- Maitrise des essais sur mortier et béton (frais et durcis).
- La maitrise des principes physico-chimiques de réactivité des liants hydrauliques serait un atout supplémentaire.
- Connaissance des bonnes pratiques qualité de laboratoire.
- Maitrise de l'outil informatique pour le reporting (Suite Office).

PROFIL REQUIS
Issu(e) d'une formation technique Bac +2 /+3 en Sciences des Matériaux ou Génie Civil. Idéalement vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans le domaine du ciment et béton, en laboratoire ou en production.
Permis B - Voiture

Compétences

  • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire

Formations

  • - génie civil | Bac+2 ou équivalents
  • - matériau construction | Bac+2 ou équivalents

Offre n°117 : Consultant/e Formateur Gestion - Comptabilité - Paye (H/F)

  • Publié le 15/10/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Notre expérience nous tire vers le haut ! Nous recherchons un(e) Consultant(e) / Formateur ou Formatrice sur des solutions logicielles de Gestion, Comptabilité et Paye

Responsabilités
Vous accompagnez le client dans sa démarche de digitalisation des processus métiers, vous collaborez avec le service développement, vous mettez en place la solution selon le cahier des charges envisagé et enfin vous formez le client.

Qualifications
Vous avez un niveau bac +2/+3, avec une expérience réussie dans l'un des domaines Paye, Comptabilité, ERP ou la Gestion.
Vous aimez transmettre, vous êtes rigoureux, vous avez une première expérience dans la mise en place d'ERP, ce métier est fait pour vous.

Poste
CDI , poste semi sédentaire basé à Béthune. Déplacements régionaux ponctuels.

Compétences

  • - Animation d'instances agiles (mêlée, démonstration, rétrospective, …)
  • - Comptabilité générale
  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
  • - Analyser les processus métier
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recenser les besoins du commanditaire
  • - Allouer et organiser les ressources d'un projet selon les besoins et contraintes
  • - Communiquer auprès de ses clients internes et externes
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
  • - Participer à la mise en place d'un Progiciel de Gestion Intégré (PGI)

Entreprise

  • CEOS-IT

Offre n°118 : Chargé d'opération bâtiments (H/F)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction maitrise d'ouvrage/conduite d'opérations/maintenance du patrimoine, vous assurez la conduite d'opérations et des missions de maîtrise d'œuvre sur des programmes d'investissement en bâtiment. Vous veillerez également au programme d'entretien et de maintenance du patrimoine bâti
Missions / conditions d'exercice
Le domaine technique dédié au poste est le bâtiment suivant les activités :

o Effectuer des études pré opérationnelles : opportunité, faisabilité (financière, temporelle, technique, organisationnelle), programme fonctionnel, etc.


o Réaliser des missions de maîtrise d'œuvre en régie directe sur des projets votés par les élus : faisabilité, diagnostic, avant-projet, projet, Permis, DCE, analyse, suivi et réception des travaux, suivi administratif du chantier et des marchés afférents

o Conduire des opérations en régie directe sur des projets votés par les élus : recrutement, pilotage et suivi du maître d'œuvre dédié et des divers acteurs de l'opération, suivi de l'opération jusqu'à la livraison du chantier et la purge des délais de garantie

o Assurer le suivi administratif (compte-rendu, courriers, etc.) et financier (situations de travaux, factures, etc.) des opérations de travaux

o Contrôler les opérations d'entretien et de maintenance du patrimoine bâti de la collectivité
Profils recherchés
SAVOIR

o Connaître les techniques du bâtiment (notamment les ERP)
o Maîtriser les marchés publics de travaux et de prestations intellectuelles
o Maîtriser les techniques de dessin CAO/DAO : AUTOCAD/REVIT/SKETCHUP
o Connaître l'environnement réglementaire global d'une opération de bâtiment
o Travailler avec rigueur et précision (calculs, cotes, plans, coûts)
o Posséder des qualités rédactionnelles (compte rendus, pièces de marchés), etc.)


SAVOIR-FAIRE

o Travailler en mode projet sur des dossiers à vocation transversale en animant un groupe de travail ad hoc
o Réaliser les plannings GANTT et assurer la coordination d'un chantier
o Respecter et faire respecter les objectifs budgétaires en garantissant la qualité
o Contrôler la réalisation des travaux
o Evaluer les prestataires avec objectivité
o Réaliser un reporting auprès de sa hiérarchie
o Evaluer le déroulement d'une opération dans une optique d'amélioration continue


SAVOIR-ETRE

o Être méthodique
o Faire preuve de rigueur
o Être organisé
o Être capable de s'adapter à différentes situations
o Posséder une capacité d'analyse
o Être autonome
o Posséder des qualités relationnelles
o Posséder le sens du travail en équipe
o Faire preuve de discrétion professionnelle

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Élaborer des actions ou des règles de prévention
  • - Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources

Offre n°119 : Technicien / Technicienne Intervention Sociale et Familiale (H/F)

  • Publié le 10/10/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Plusieurs postes à pourvoir - Intervention à domicile auprès de familles fragilisées dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance. L'organisation quotidienne, soins de nursing etc...

DIPLÔME DE T.I.S.F. DE OU DE ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ, EXPERIENCE TISF SOUHAITEE
TRAVAIL LES SAMEDIS
Ne pas postuler si vous n'êtes pas titulaire de l'un des diplômes ou en cours de passation

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Conseiller la personne dans l'organisation de ses activités de la vie quotidienne

Formations

  • - action sociale (DE TISF OU EQUIVALENT) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • DOMARTOIS

Offre n°120 : Femme/Homme de ménage et Garde d'enfant SECTEUR DIVION (H/F)

  • Publié le 30/09/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Vos missions: Garde d'enfant et entretien du domicile, ménage, repassage +++,...
Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile?
Et si on participait ensemble à l'éveil et à l'épanouissement des bouts de choux de nos clients, le tout dans un cadre adapté et sécurisé, valorisant l'apprentissage au quotidien, où l'enfant est au cœur de nos attentions?
Vous, en tant que Garde d'enfants de talent, vous aimez partager de bons moments avec eux, tout en leur faisant découvrir de multiples activités (ateliers créatifs, développement de leurs talents)?
Venez avec vos envies, vos expériences pour faire grandir nos anges, le tout en fonction de vos projets personnels.
Horaires de travail pouvant démarrer à 06h et se terminer à 22h en fonction des demandes et des besoins des clients en Garde d'enfant.
Ensemble, nous vous proposons un parcours d'intégration en fonction de votre profil et de vos expériences.
Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité.
Vous êtes le talent que nous recherchons!!!
Nous vous proposons:
un contrat CDI adapté au nombre d'heures que vous souhaitez;
des missions au plus proche de votre domicile;
des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences:
un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages;
une rémunération brute horaire de 11,65€ à 11,85€ (selon profil) ;
une indemnisation de vos déplacements, à hauteur de 0.37€/kilomètre;
de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%, des outils et une méthode pour la bonne réalisation de vos prestations;
primes sur prestation.
Vous êtes prêts à nous rejoindre? 3, 2, 1 rencontrons-nous, nous serions heureux de vous compter parmi notre belle équipe en garde d'enfants et Homme/Femme de ménage (h/f) .
Et en plus, en intégrant O2, vous serez systématiquement formé(e) aux gestes de 1ers secours, utiles tant pour votre activité professionnelle, que votre vie personnelle.

Entreprise

  • O2 HOME SERVICES FRANCHISE BETHUNE

Offre n°121 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 26/09/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

La Ville de Béthune recherche un(e) auxiliaire de puéricultrice pour la crèche l'île aux enfants, dans le cadre d'un contrat de remplacement à temps complet.

Vos missions seront :
- D'accueillir et d'accompagner de l'enfant
- D'accompagner des familles et soutien à la parentalité
- De prodiguer les soins à l'enfant
- Répondre aux besoins et aux soins quotidiens de l'enfant
- De garantir la mise en œuvre de projets d'activités et d'éveil
- Participer au projet pédagogique et éducatif de la structure


Profil recherché :
Vous êtes Titulaire du Diplôme d'auxiliaire de puériculture et vous détenez les compétences suivantes :
- Vous savez travailler en pluridisciplinarité,
- Vous avez une bonne capacité d'organisation,
- Vous savez travailler en équipe.
- Vous faites preuve d'une grande capacité d'écoute, d'empathie et, de patience.
- Vous connaissez le développement de l'enfant et les normes dans les établissements d'accueil
- Permis B

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°122 : Animateur/trice réseaux Technico Commercial H/F

  • Publié le 26/09/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Le Groupe Cheminées et Poêles Philippe, acteur majeur dans le domaine des énergies renouvelables, est à la recherche d'un(e) Animateur Réseaux / Technico-Commercial pour renforcer notre équipe commerciale.
Entreprise française de renom, nous fabriquons la quasi-totalité de nos produits (poêles à bois, granulés, cheminées, inserts.) dans les Hauts-de-France.
Sous la responsabilité de notre directeur commercial, nous vous proposons un poste en CDI avec une mission stratégique : développer et dynamiser notre réseau de concessionnaires sur toute la France.

Vos missions principales seront :
1. Développer le réseau existant et prospecter de nouveaux clients :
Expliquer le sens de nos gammes
Présenter nos catalogues
Identifier les futurs concessionnaires
Présenter les nouveautés produit
Présenter les offres commerciales
2. Participer à l'animation du réseau :
Assurer la pérennité des relations avec les concessionnaires
Visiter les clients et répondre à leurs demandes (téléphone, mails)
S'assurer de la présentation de l'ensemble de nos gammes dans les magasins
Relayer les notes d'information du service communication
Organiser et animer les réunions régionales clients
Proposer et coordonner les visites d'usines
Accompagner les clients dans l'utilisation de nos outils
3. Développer le chiffre d'affaires :
Développer les ventes
Dynamiser les équipes de vente des concessionnaires
Participer aux foires, salons et autres événements professionnels
Proposer des solutions pour la résolution des litiges clients en lien avec le service SAV
4. Partager les informations du terrain :
Effectuer une veille concurrentielle.
Partager les remontées avec la direction commerciale
Communiquer avec l'équipe ADV, SAV et bureau d'étude
Partager vos plans de tournées et rapports de visites à la direction commerciale via le CRM

Profil recherché :
Nous recherchons une personne dynamique, autonome et méthodique, dotée d'un excellent sens du relationnel. Les qualités suivantes sont essentielles pour réussir dans ce poste :
Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à agir en conséquence
Persévérance : Ténacité face aux défis et volonté d'atteindre les objectifs fixés
Organisation : Gestion efficace du temps et des priorités
Adaptabilité : Flexibilité pour s'ajuster aux évolutions du marché et aux besoins des clients
Une expérience préalable dans un rôle similaire est un plus.
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever ce défi et dynamiser notre réseau, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Superviser l’application de la politique commerciale et du contrat de partenariat ou de franchise
  • - Veiller à diffuser une bonne image de son entreprise auprès des points de vente de son réseau
  • - Participer au déploiement du réseau de partenaires et au développement du chiffre d’affaires de l’entreprise
  • - Accompagner les points de vente pour les aider à optimiser leurs résultats grâce aux observations de terrain
  • - Organiser et participer aux divers événements d'animation (petits déjeuners, salons, conférences…) et ainsi qu'aux différentes réunions commerciales

Entreprise

  • LES CHEMINEES PHILIPPE

Offre n°123 : Responsable des achats H/F

  • Publié le 26/09/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Le Groupe Cheminées et Poêles Philippe est à la recherche d'un(e) Responsable des Achats.
Entreprise française fabriquant la quasi-totalité de ses produits dans les Hauts-de-France, nous vous proposons un poste stratégique avec un large périmètre d'activités. Vous aurez l'opportunité d'intervenir dans des domaines variés tels que la fonderie, l'acier, la céramique, la pierre, et bien plus encore.
Rattaché(e) à la Direction Générale, vous serez en charge de l'organisation et du suivi de l'ensemble des achats directs et indirects.
Vos missions principales seront :
Achats - approvisionnements :
- Analyser, rechercher et optimiser les besoins de l'entreprise : achats, frais généraux, services, investissements
- Identifier et prioriser les commandes avec l'appui des approvisionneurs
- Vérifier et/ou élaborer les cahiers des charges en adéquation avec les besoins du groupe
- Effectuer le benchmarking des fournisseurs
- Vérifier et optimiser les tarifs fournisseurs
- Suivre les commandes et les livraisons avec l'équipe achats, relancer les fournisseurs en cas de retard
- Gérer les litiges fournisseurs (qualité, coût, délais.) avec l'appui des approvisionneurs et du service qualité
- Rechercher des synergies au sein du groupe
- Proposer et piloter des projets d'amélioration des processus d'achats
- Remonter les informations à la direction générale
- Manager l'équipe
- Maintenir des relations durables avec les fournisseurs
- Respecter la politique achats (qualité, coût, délais, .)
Évolution des systèmes d'information :
- Mettre en place un logiciel de suivi des achats et des stocks dans le cadre de l'amélioration des processus, en garantissant l'uniformité des informations entre les sites et les services
- Gérer les projets
Suivi des stocks :
- Mettre en place des outils de suivi de stocks
- Optimiser les niveaux de stocks et gérer les stocks communs

Profil recherché :
Vous êtes autonome, méthodique, et vous avez un intérêt marqué pour les aspects techniques des produits.
Vos qualités relationnelles seront essentielles pour assurer une bonne communication transversale avec les différents services de l'entreprise.
La maîtrise des outils informatiques, combinée à une appétence pour les projets d'organisation du service achats sont importants.
Une expérience dans un poste similaire est un atout.

Si vous aimez la variété des missions et souhaitez évoluer au sein d'une équipe où la collaboration est au cœur de notre réussite, ce poste est pour vous !

Compétences

  • - Procédures d'appels d'offres
  • - Attribuer un marché
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Management

Entreprise

  • LES CHEMINEES PHILIPPE

Offre n°124 : Responsable efficacité énergétique (H/F)

  • Publié le 19/09/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Assurer le suivi de la consommation en énergie dans différents domaines
Réseau de chaleur
Être l'interface du délégataire Dalkia pour la continuité de la mise en place du nouveau réseau de chaleur de la collectivité
Réaliser un suivi régulier avec le délégataire, l'agglomération et les partenaires sur l'ensemble des sujets abordés autour du chauffage urbain
Suivre et planifier les travaux d'extension et de densification du réseau de chaleur en lien avec le délégataire
Energie et patrimoine bâti
Mettre en place et suivre le plan d'action énergétique sur le patrimoine bâti
Suivre les contrats et de la bonne exécution de celui-ci concernant la maintenance/exploitation des équipements énergétiques du patrimoine de la ville
Participer au suivi intégral des actions énergie porté sur le patrimoine bâti
Réaliser le suivi d'audit Energétique sur le patrimoine de la collectivité
Assurer le renouvellement des contrats de fourniture d'énergie en lien ou non avec la FDE 62
Service référent aux concessionnaires Enedis et GrDF. Suivre les dossiers en cours et projets avec les services de la ville. (Travaux, raccordement, effacement Réseau...)
Service Interface collectivité/Fournisseur d'énergie. Gestion des demandes de création/suppression comptage, facturation énergie
Suivi et vérification des factures de fluides et préparation des budgets (gestionnaire de fluide)
Proposer un plan d'action pour améliorer la qualité d'air dans le bâtiment
Energie et Eclairage Public
Piloter le Plan Led mis en place par la commune
Effectuer un travail collaboratif avec le SIVOM du Béthunois en charge de la maintenance des équipements
Etablir, lancer et suivre les marchés de fourniture et pose de l'éclairage public
Evaluer la qualité et le renouvèlement des réseau d'éclairage publics
Eau Potable
Suivre les actions sur les équipements économes en eau potable dans les bâtiments, les stades et systèmes d'arrosage
Etudier la mise en place de système de stockage pour la récupération d'eau de pluie
En relation avec l'agglomération et le gestionnaire de la plateforme énergétique, participer à la mise en place de compteur communicant
Suivre les projets engagés et mettre en place les projets du projet Ville
Réaliser la mise en place du réseau de Chaleur Urbain Eco Vertueux
Densifier et promouvoir le Réseau de chaleur Eco Vertueux
Etablir La continuité du Plan Led
Mettre en place des solutions hydro économe et projet de récupération d'eau pluviale
Suivre et piloter le marché Exploitation Maintenance de chauffage (PFI) avec objectif d'économie d'énergie
SAVOIR
Posséder une connaissance experte des équipements techniques (chauffage, production d'eau, ventilation, éclairage...) et en génie des procédés (mécanique des fluides, thermique hydraulique, électricité)
Posséder des notions sur les équipements techniques et réseaux du bâtiment
Maîtriser les logiciels dédiés et outils de simulation thermique
Maîtriser les techniques de la gestion de projets
Connaître les règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique
Connaître le droit et la réglementation en matière d'énergie
Maîtriser les procédures de la commande publique et la rédaction des pièces marchés
SAVOIR-FAIRE
Maîtriser les techniques de gestion de projets
Maîtriser les techniques d'optimisation tarifaire dans chaque domaine d'intervention
Maîtriser les méthodes d'analyse et du contrôle des coûts, en coût global
Elaborer des scénarii prospectifs relatifs à la maîtrise des énergies
Suivre et contrôler les marchés d'exploitation de chauffage et fluides
Estimer, quantifier, planifier et coordonner les travaux (en coût global d'opération)
Elaborer les dossiers de subventions énergie, valorisation des CEE et appels à projets avec les partenaires financiers.
SAVOIR-ETRE
Être autonome
Posséder un esprit de synthèse et d'analyse

Offre n°125 : Manipulateur / Manipulatrice en radiothérapie (H/F)

  • Publié le 08/09/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BEUVRY ()

1- NOTRE STRUCTURE :
L'exercice de nos activités se fait sur 2 sites basés à Arras et Béthune (Beuvry).
Distants de 40 kms, nos 2 Centres de radiothérapie s'articulent autour d'un plateau technique de pointe permettant une prise en charge globale de tous types de cancer : 2 scanners, 5 accélérateurs linéaires ELEKTA ayant un fonctionnement en miroir garantissant la continuité des soins, système de replacement surfacique, tables hexapod, stéréotaxie intra et extra-crânienne, traitement 6FFF, synchronisation respiratoire, DIBH, traitement hypofractionné...
Nos Centres assurent plus de la moitié de l'activité de radiothérapie du département.
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Afin de remplacer une de nos collaboratrices actuellement absente, nous recrutons pour notre centre Pierre Curie de Beuvry (62) un manipulateur en radiothérapie H/F.
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2- VOS MISSIONS :
Intégrant le collectif dynamique et engagé de notre centre de Beuvry, vous rejoignez notre équipe de manipulateurs expérimentés.
Vous mobilisez votre expertise et votre savoir-être pour accueillir, accompagner et prendre en charge au mieux nos patients.
Vous avez la charge de la préparation et du suivi des dossiers patients, ainsi que de l'accompagnement du patient tout au long de son traitement.
Vous réalisez les consultations d'annonce, les scanners de centrage et les séances de traitements.
Votre environnement de travail est équipé d'un système de replacement surfacique ou encore de tables hexapod dernière génération. Les innovations de traitements vous mènent au quotidien dans la pratique du DIBH ou encore des traitements stéréotaxiques.
Vous travaillez en interaction avec notre secrétariat médical, notre équipe de physique, nos médecins et nos patients.
Vous êtes amené(e) à participer aux différents projets de l'Institut et à intégrer des groupes de travail et de retour d'expérience.
Bénéficiant d'un accompagnement de proximité, vous êtes régulièrement formé(e) aux dernières techniques, outils et process évolutifs de votre fonction.
Le parcours d'intégration et de formation que vous suivrez, conjugué à votre implication, créera les conditions de votre réussite.
Rattaché(e) à notre centre de Beuvry, vous pouvez être amené(e) à renforcer ponctuellement notre centre Marie Curie d'Arras.
.
3- VOTRE PROFIL :
Vous êtes titulaire du DTS IMRT ou du DE MERM.
Que vous soyez jeune diplômé(e) ou expérimenté(e), vous nourrissez un intérêt profond pour la radiothérapie et partagez notre envie d'apprendre.
Doté(e) de réelles qualités relationnelles et du goût du travail en équipe, votre bienveillance, votre discrétion, votre sens de l'organisation et votre rigueur contribueront à la qualité de la prise en charge de nos patients.
.
4- VOS AVANTAGES :
Temps plein (35h).
Salaire de base jusqu'à 2500,83€ brut (temps plein) selon le niveau de compétences.
Prime mensuelle sur objectifs d'équipe de 200€ brut (temps plein).
Prime et congés d'ancienneté.
Prime annuelle sur objectifs individuels égale à 25% du salaire de base mensuel.
13ème mois.
Participation.
Epargne salariale et retraite.
Primes spécifiques.
Mutuelle familiale et prévoyance.
Défraiements.
Titres-restaurant.
Avantages CSE.
Vous travaillez du lundi au vendredi selon des horaires de jour, sans garde ni astreinte.
Vous exercez au sein d'une structure à taille humaine de 70 collaborateurs, indépendante et gérée par des professionnels de santé travaillant quotidiennement au contact des patients et du terrain.

Formations

  • - santé (DTS IMRT ou DE MEM) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Institut de Cancérologie Hauts-de-France

Offre n°126 : RESPONSABLE EQUIPE NETTOYAGE INDUSTRIEL (H/F)

  • Publié le 05/09/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le week-end
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 Mois - en nettoyage industriel ou similaire
    • 62 - RUITZ ()

RECRUTEMENT URGENT :Vous êtes responsable d'une équipe de 10 personnes effectuant des tâches de nettoyage en cabines de peinture et sur presse au sein d'une industrie automobile. L'équipe doit fournir un service de qualité prémium.
Vous travaillez le samedi de 5H à 13H et le dimanche de 6H à 12H30.
Possibilité d'heures complémentaires la semaine (de jour ou en soirée).
Responsabilités :
- encadrement des équipes
- organisation des tâches de nettoyage dans les zones assignées selon les procédures établies
- assurer la propreté et l'ordre des espaces communs
- entretenir le matériel, suivre et gérer les stocks matériels et produits

Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire. Vous savez travailler de manière autonome et respectez les délais
En prévision d'un départ en retraite, le contrat est évolutif vers d'autres missions et des heures complémentaires en synergie avec votre responsable d'exploitation.
idéalement, vous faites de la petite maintenance de bâtiment, de la gestion des stocks, du nettoyage de bardage, ... de la peinture.
Le permis B est indispensable pour vos déplacements jusque la zone industrielle et sur les différents sites.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Définir des critères de contrôle d'entretien des locaux
  • - Planifier une intervention de nettoyage
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Organiser le travail d'une équipe

Entreprise

  • GSF STELLA

Offre n°127 : Aide-charcutier / Aide-charcutière (H/F)

  • Publié le 03/09/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - GONNEHEM ()

Sous la responsabilité du chef traiteur, vous avez en charge la fabrication de la charcuterie, vous savez utiliser le poussoir, le hachoir, le mélangeur, le cutter...
Vous savez désosser.
Vous maitrisez les règles d'hygiène.
Vous êtes passionné(e) par votre métier.
Vous ne travaillez pas le dimanche, ni les jours fériés.

Compétences

  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - charcuterie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°128 : Vendeur/se BOUCHERIE CHARCUTERIE (H/F)

  • Publié le 27/08/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - sur poste similaire
    • 62 - BETHUNE ()

Nous recherchons 1 VENDEUR/PREPARATEUR H/F en BOUCHERIE CHARCUTERIE.
Vous êtes autonome sur votre poste et possédez de bonnes qualités relationnelles.
Une première expérience en vente Boucherie/Charcuterie ou vente produits frais est exigée.

Le contrat est susceptible de se prolonger.

Possibilité de travailler à temps partiel ou à temps complet selon convenance.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Gérer les stocks
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°129 : Deviseur en charpente métallique H/F (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 62 - RUITZ ()

Voilà comment nous nous décrivons ..

Spécialisée dans les constructions métalliques depuis plus de 22 ans, S.T.B.E. conçoit, fabrique et assemble des charpentes métalliques de toutes sortes.
Nous sommes en mesure de répondre aux demandes et besoins en constructions et structures métalliques pour tous types de bâtiments : agricoles, industriels, commerciaux, collectifs et publics.
De la conception à la réalisation, toutes les phases du projet sont gérées en interne par des professionnels formés aux dernières exigences technologiques et règlementaires.
Les solutions les plus innovantes, tant en termes de moyens d'études que d'outils de production, sont chaque jour mises en œuvre afin de répondre aux exigences de nos clients
www.stbe.fr

Voilà comment nous voyons ce poste .

Le deviseur sera responsable de garantir la faisabilité technico-économique des projets clients, tout en respectant les cahiers des charges fonctionnels, qualité, délais et rentabilité.
Notre nouveau collègue devra être en mesure d'analyser et visualiser une prestation dans un projet global, d'anticiper les contraintes chantiers et de proposer des solutions techniques.

Voilà comment nous envisageons les principales missions .

Réaliser des devis détaillés en tenant compte des coûts des matériaux, de la main-d'œuvre, des équipements et des sous-traitants, à partir d'un cahier des charges et/ou des plans (croquis / métrés) techniques fournis par le bureau d'études, ou par prise de côtes sur site,
Consulter les fournisseurs et/ou sous-traitants,
Présélectionner techniquement les principaux fournisseurs et sous-traitants en collaboration avec le service Achats,
Suivre les évolutions du marché des matériaux pour garantir des estimations précises et concurrentielles,





Voilà comment nous vous imaginons .

Capable de travailler seul ou en équipe et toujours avec rigueur,
Connaissance approfondie des matériaux et des techniques de construction métallique,
Maîtrise confirmée de la lecture de plans techniques (architecture, agencement, assemblage mécanique), des méthodes de calculs, et de la réalisation des budgets,
La maîtrise du logiciel AUTOCAD serait un plus,
Fort d'une expérience significative sur un poste similaire


Au-delà des avantages obligatoires (mutuelle, intéressement, ...), en intégrant la société STBE, vous ferez partie d'une PME à taille humaine avec de réelles valeurs de respect, d'échanges, d'entraide et de convivialité qui permettent à nos équipes d'être fières de nos réalisations.

Alors, envie de réussir des beaux devis ?

Rejoignez-nous !


Vous pouvez nous transmettre votre CV à cette adresse @ : rrh@stbe.fr

Compétences

  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Établir un devis
  • - Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • - Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • S.T.B.E CHAUDRONNERIE

Offre n°130 : Carreleur-faïencier / Carreleuse-faïencière (H/F)

  • Publié le 05/04/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 62 - LILLERS ()

Vous participerez à des chantiers de rénovation & de construction neuve.

Pour ce poste, vous serez amené à :

- mesurer & préparer les surfaces à carreler,
- poser le carrelage selon le type de pose indiquée (pose droite, diagonale, décalée...),
- poser la faïence,
- réaliser les joints de carrelage.

Compétences

  • - Techniques de collage
  • - Techniques de pose de carreaux
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Poser des carreaux sur un support
  • - Vérifier l'équerrage et l'aplomb

Offre n°131 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 02/04/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - impérativement en hotel
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Vos tâches seront:

- Appliquer les consignes figurant sur les tableaux de service et fiches de travail de l'hôtel.
- Effectuer la remise en état des chambres à blanc ou en recouche selon les procédures en vigueur dans l'établissement
- Effectuer la remise en état des sanitaires et parties communes
- Approvisionner et organiser un chariot de façon à assurer la fluidité du travail
- Contrôler l'état des équipements, du linge et du mobilier
- Contrôler le bon fonctionnement du matériel
- Contrôler l'état du linge à l'arrivée à la lingerie
- Préparer le départ du linge à la blanchisserie
- Service petit déjeuner - Plonge

L'hôtellerie implique de travailler sur les week-ends, jours fériés et périodes scolaires, vous êtes donc disponible.
Le rythme de travail est soutenu.

Vos compétences:
- Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait
- Discrétion
- Ponctualité
- Rapidité, efficacité
- Rigueur et organisation
- Sens de la relation client

Le contrat est dans un premier temps en extra.
Horaire : 9h-15h en moyenne - 2 jours de repos par jour.

Compétences

  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • HOTEL B&B

Offre n°132 : EMPLOYE/E TRAITEUR (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en cuisine ou traiteur
    • 62 - BETHUNE ()

Au sein de la boulangerie/pâtisserie, vous préparez des plats traiteurs (plats chauds et froids pour vente à emporter).
Vous êtes autonome sur votre poste et vous pouvez justifier d'une expérience similaire.
Vous travaillez en journée du mardi au samedi.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAISON BAUDRY

Offre n°133 : Boucher / Bouchère

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - petite expérience souhaitée
    • 62 - BARLIN ()

Nous recherchons pour notre supermarché un boucher titulaire du CAP boucherie. Vous aurez pour mission :
*la découpe, le désossage et le parage des viandes
*l'emballage et le conditionnement des produits
*l'accueil et la prise de commandes
*le nettoyage de votre espace de travail.
Une expérience dans le domaine serait un plus

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Prendre une commande client
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Trier des pièces de viande
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Conditionner des produits
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Formations

  • - boucherie | CAP, BEP et équivalents

Offre n°134 : Commercial H/F

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

DAFK-énergy est une société spécialisée dans le domaine des énergies avec des partenariats forts.

Missions :
- Commercialiser les offres aux clients (améliorations énergétiques, contrats de fournitures d'énergies, assistance sur leurs installations, ) en porte à porte.

Nous offrons :
- CDI à temps plein.
- Minimum Garantie + commission et après période d'essai : Fixe + commission
- Salaire moyen entre 1500€ et 2500 € brut / mois (selon performances)
- Formation
- Challenges fréquents
- Evolution interne vers le management

Profil recherché :
- Aucune expérience dans le domaine de l'énergie n'est requise
- Fort pouvoir de persuasion
- Professionnalisme sans faille
- Autonome, rigoureux et persévérant

Pour postuler à ce poste envoyer votre CV et lettre de motivation.

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Mettre en place des actions de prospection
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • DESCAMPS DOMINIQUE

Offre n°135 : Aide ménager / ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Vous intervenez au domicile des particulier.
Vous êtes en charge de l'entretien des locaux et du linge.
Vous faites les courses et préparez les repas.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADMR DE BETHUNE ET ENVIRONS

Offre n°136 : Ouvrier polyvalent du Bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - dans le Bâtiment
    • 62 - AUCHEL ()

Rejoignez une entreprise familiale et passionnée par la rénovation.
Vous serez amené(e) à effectuer de la plâtrerie, de l'enduit, de l'isolation (combles, planchers et murs) ainsi que divers travaux de rénovation.
Le permis est exigé.


Compétences

  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Réaliser, poser des revêtements
  • - polyvalent(e)

Entreprise

  • MARIE CALOU

Offre n°137 : Auxiliaire de Vie Remplaçant H/F (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - NOEUX LES MINES ()

Vous êtes motivé(e) à contribuer au bien-être des personnes en perte d'autonomie, âgées ou en situation de handicap ?
Devenez auxiliaire de vie mobile à Arras !
Vous bénéficiez d'un véhicule de service pour vous accompagner dans vos missions.
Votre rôle : En tant qu'auxiliaire de vie remplaçant(e), vous serez une pièce maîtresse en assurant les remplacements et en ajustant vos prestations selon les besoins de nos clients.
Vous intervenez sur Noeux-les-Mines, Labeuvrière, Méricourt et Arras.

Vos missions principales :
Aide aux actes de la vie quotidienne : lever, coucher, etc.
Aide aux déplacements : transferts au domicile et accompagnement extérieur (au bras).
Soins d'hygiène : assistance pour le confort de vie.
Aide à la préparation et prise des repas.
Accompagnement extérieur et social : loisirs, stimulation intellectuelle et physique.
Surveillance bienveillante : hydratation et nutrition.


Compétences

  • - Ergonomie
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • VITALLIANCE

Offre n°138 : Technicien de Maintenance (h/f)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Auchel ()

Adecco recrutement, recherche pour son partenaire, spécialisé dans l'industrie, un Technicien de Maintenance H/F en CDI basé à Auchel.

Rattaché directement au Responsable Maintenance, vous effectuerez plusieurs missions :


- Assurer la maintenance préventive et curative des machines,
- Effectuer des dépannages électriques et d'automatismes sur les différentes machines,
- Lecture de programmes,
- Réalisation de plans techniques
Des connaissances en hydraulique, pneumatique, automatisme, et électricité sont des plus.




- Formation supérieure en Maintenance industrielle, électronique, MSA
- 2 à 3 ans d'expériences en industrie
- Grand sens du service client
- Autonome, rigoureux, organisé, enthousiaste et réactif
- Esprit d'équipe
- Bonne maîtrise de l'outil informatique
- Programmation sous SIEMENS
Avoir ses habilitations électriques, sont vraiment un plus.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°139 : CONDUCTEURS ROUTIERS SPL INTERNATIONAUX ADR DE BASE (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - LILLERS ()

Vous êtes exigeant, motivé. Vous aimez la route et les défis. Vous cherchez à progresser et à vous épanouir.
LES TRANSPORTS LOIR RECRUTENT (H/F)

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - ADR DE BASE OBLIGATOIRE

Offre n°140 : Manager en restauration rapide

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - FOUQUIERES LES BETHUNE ()

Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui près de 390 restaurants et plus de 8
000 collaborateurs gérés en franchise qui servent des milliers de repas par jour avec comme
spécialité : la préparation de morceaux de poulet entier cuisiné sur place.
Dans le cadre de son développement, le KFC de BETHUNE est à la recherche d'employés
polyvalents.
Après une formation théorique et pratique, en tant qu'employé polyvalent, vous contribuerez à :
Préparer et servir des produits de qualité tout en garantissant le respect des normes
d'hygiène
Accueillir les clients, prise de commande et encaissement dans le respect des procédures KFC
Contribuer à la propreté du restaurant et des équipements
Profil :
Dynamique
Souriant
Réactif
Un excellent relationnel

Particularités : Ouverture 7 sur 7, planification aussi les week-ends et les jours fériés. Amplitude
pouvant aller jusqu'à 1 heure du matin le vendredi et le samedi.
Contrat CDI en 35h

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 11,88€ par heure

Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Planning du personnel
  • - Assurer un service après-vente
  • - Piloter une activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Suivre l'activité d'un établissement touristique

Entreprise

  • KFC

Offre n°141 : TERRASSIER H/F (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients TERRASSIER H/F

Vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins 1 AN.

Mission à la semaine, renouvelable 18 mois.

AIPR OBLIGATOIRE

- aide à la création d'une tranchée
-mettre sol à niveau
-évacuer terre et les débris

Rémunération : selon profil + panier + zone

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°142 : Plaquiste enduiseur / enduiseuse

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 62 - BRUAY LA BUISSIERE ()

SUP INTERIM Lillers recrute pour l'un de ses clients des plaquistes N3P1.

Vous justifiez d'une expérience dans ce domaine d'au minimum 3 ans .

Mission :
- pose de placo + enduit
- pose de cloisons et plafonds
- implanter
- isolation
- faire bandes d'enduits
- diverses taches

Vous possédez obligatoirement le PERMIS B.

Compétences

  • - Fixer l'ossature d'un agencement
  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus
  • - Réaliser et fixer des huisseries, encadrements et montants
  • - Réaliser, poser des revêtements

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°143 : Commercial (62) (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - Béthune ()

Rattaché à une agence, vous commercialisez, directement auprès d'une clientèle de particuliers, une gamme de solutions pour la rénovation de l'habitat.

Sous la responsabilité de votre Chef des Ventes, vous avez 2 missions principales :
- Vente à domicile via l'usage du fichier clients et la prospection,
- Suivi commercial et administratif des clients.

Vous êtes un adepte de la négociation commerciale et avez un grand sens de la relation client.
Une place est encore disponible pour la prochaine quinzaine de formation : elle est pour vous !

Formation initiale rémunérée de 2 semaines au sein du Siège Social situé à Orléans
Rémunération attractive : fixe de 1700€ + 9% de commissions sur chiffre d'affaires payés à la commande
Formation continue et accompagnement terrain personnalisé avec le Chef des Ventes.
Challenges motivants : voyages, bons d'achats, cadeaux
Package intéressant : tablette + véhicule société + CSE + tickets restaurant + mutuelle.

Compétences

  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Mettre en place des actions de prospection

Entreprise

  • THEVENIN SA

Offre n°144 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
    • 62 - BETHUNE ()

Vous intervenez au domicile du particulier.
Vous effectuez les toilettes. Vous aidez à l'habillage, à la prise des repas et au transfert.

Compétences

  • - Ergonomie
  • - Habillage / déshabillage du patient
  • - Créer une relation de confiance
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Aide à la toilette.

Entreprise

  • ADMR DE BETHUNE ET ENVIRONS

Offre n°145 : Devenez Conducteur routier de transport de marchandises H/F

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 62 - BETHUNE ()

Vous devenez un maillon essentiel de la Chaine logistique : (Si vous l 'avez, c'est qu'un camion vous l 'a apporté).

Vous aimez l'autonomie, les responsabilités, le relationnel, le transport routier de marchandises est fait pour vous.

Préparez un titre professionnel conducteur routier marchandises porteur, et permis véhicules CE plus modules complémentaires

Missions :
Vous conduirez un ensemble routier afin de transporter des marchandises en courte et moyenne distances selon
- La réglementation du travail, du transport routier et en gérant les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, conformité, ...).
- Vous effectuez des opérations liées au transport (arrimage des charges, chargement/déchargement, l'émargement de documents, contrôle des marchandises, du véhicule ...).

Vous êtes titulaire du Permis B français valide avec un minimum d'expérience
Horaires et conditions de travail : - Contrat salarié avec le GEIQ TRANSPORT ROUTIER DE MARCHANDISES H2F

Début de la formation : 9 décembre 2024 à mi-mai 2025 (+ 700h de formation) suivi d'une mise à disposition de 7,5 mois en entreprise pour intégration et perfectionnement
Démarrage par une préparation opérationnelle à l'emploi avec France Travail de 70 H suivi d'un :
Type de contrat
- Contrat à durée déterminée - sous la forme d'un Contrat de Professionnalisation 12 Mois puis embauche en CDI avec l'entreprise d'accueil en alternance
Durée du travail
35H Travail en journée pendant la formation (5 mois) puis heures sup en complément lors de la mise à disposition en entreprise (+ de 7 mois)

Salaire brut : Horaire de12.14 € au démarrage du contrat pro

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS DU TRANSPORT

Offre n°146 : CANALISATEUR / OUVRIER TP (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - Béthune ()

Sup Interim Lillers recherche pour l'un de ses clients UN CANALISATEUR (OUVRIER TP) h/f

Vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins 1 à 2 ans dans ce domaine.

- aide à la mise en place réseaux d'assainissement...

Horaires : de jour / selon chantier

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°147 : Ouvrier régleur / Ouvrière régleuse d'enrobés

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 62 - DIVION ()

Nous recherchons un régleur d'enrobés pour l'un de nos clients sur le secteur de Bruay-la-Buissière.

Missions :
- Repère les points de niveau et d'implantation, les ouvrages et les réseaux existants, assure le traçage au sol et sur les ouvrages existants (murs murets.)
- Matérialise et contrôle la pente (règle, niveau à bulle)
- Prépare la surface à traiter qui doit être propre, unie exempte de « nids de poule » et de fissures, peut réaliser des découpes de chaussée (scie à sol, marteau piqueur), guider et accompagner une fraiseuse (ou raboteuse), nettoyer le support (balayage, grattage, dépoussiérage).
- Applique le liant de la couche d'accrochage (émulsion de bitume) à l'aide d'une répandeuse : camion (ou « bouille ») possédant une citerne chauffée munie d'une rampe arrière équipée de jets.
- Met en œuvre l'enrobé à chaud avec un finisseur approvisionné par des camions- benne alimentant la trémie du finisseur.

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • SUP INTERIM

Offre n°148 : Démonteur / Démonteuse automobile (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Si non diplômé
    • 62 - ANNEQUIN ()

Votre principale mission sera le démontage et la vente de diverses pièces sur le parc automobile. Vous veillez à la traçabilité, ...
Vous accueillez le client qui se présente et répondez au téléphone.
Vous effectuez les réparations nécessaires sur le véhicule.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Règles de sécurité
  • - Tôlerie
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • J PC GARAGE VASSEUR

Offre n°149 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 62 - SAINS EN GOHELLE ()

Dans le cadre de notre développement? le Centre automobile de Speedy Sains en Gohelle (mécanique, carrosserie, ventes de voitures) recherche recherche un(e) mécanicien(ne) automobile
Sous la responsabilité du Chef de centre, le mécanicien automobile intervient sur les véhicules des clients et effectue les réparations nécessaires.
Ainsi, vos missions seront de :
- prendre en charge le véhicule du client et réaliser un premier diagnostic.
- Intervenir sur l'entretien courant des véhicules.
- Exécuter les opérations de remise en état (Changement de pneus, disques-plaquettes de frein, changement de filtres.).
- Gérer les prestations de mécanique lourde (Changement de la courroie de distribution et de l'embrayage).
- Procéder aux points de contrôles.
- Respecter les règles de sécurité.
Idéalement, titulaire d'un CAP/BEP en mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie en tant que mécanicien.
Vous faites preuve de rigueur et vous savez travailler en toute sécurité.
En plus de vos bases techniques, vous avez le sens du service et l'esprit d'équipe.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - mécanique automobile | Bac ou équivalent

Offre n°150 : Aide plombier / plombière

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 62 - SAINS EN GOHELLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un aide plombier sur le secteur de Sains-en-Gohelle.

Vous avez des notions en plomberie.

Missions :
- intervention sur construction neuve
- aide sur le chantier
- diverses taches

Compétences

  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Poser des éléments sanitaires
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Entreprise

  • SUP INTERIM

Villes voisines