Offres d'emploi à Frais (90)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Frais située dans le département 90. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Frais. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 90 - OFFEMONT, 90 - FONTAINE, 90 - LAGRANGE ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Frais

Offre n°1 : Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Recherche vendeuse/vendeur en boulangerie pâtisserie ayant un réel sens commercial et relationnel. En intégrant rigueur et ponctualité, vous saurez réaliser avec implication les tâches qui vous seront confiées

Poste à mi temps 24h semaine
Travail le dimanche
Heure du dimanche majorées à 20%.

Pour postuler :
- se rendre directement au magasin

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MD JOANNES

Offre n°2 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :

Nous recherchons des personnes fiables, travailleuses et motivées, capables de réussir dans un environnement en évolution rapide, qui privilégient la sécurité et offrent une excellente expérience aux clients. Postulez et livrez les colis des grandes entreprises aux clients de votre région. Vous n'êtes pas seul sur votre parcours, notre équipe veillera à ce que vous ayez l'assistance et la motivation nécessaires pour vous épanouir dans un environnement en constante évolution et offrir une excellente expérience au client.

Ce que nous offrons :

Processus de candidature simple et rapide
Nous mettons à votre disposition des vans (véhicules légers) modernes et bien équipés
Conditions de travail sûres
Des membres de l'équipe motivés et polyvalents
Une ligne d'assistance téléphonique pour la prise en charge des chauffeurs, disponible 24/7, qui vous aide lorsque vous êtes sur la route.
Des colis et des itinéraires pré-triés
Des interactions quotidiennes avec votre région


Responsabilités :

Charger des vans et livrer des colis, conduire, entrer et sortir du véhicule en toute sécurité
Respecter toutes les règles de sécurité sur la route
Utiliser un dispositif électronique pour le GPS et les enregistrements quotidiens
Accueillir et interagir avec les clients de l'entreprise et le public en adoptant une attitude professionnelle et positive


Les qualités et compétences requises :

Capacité très forte d'adaptation
Capacité à suivre des processus
Résoudre les problèmes de manière autonome et disposer de bonnes capacités de communication
L'expérience de la conduite commerciale (ou liée au travail) est un atout mais n'est pas exigée
La capacité et la volonté de pouvoir emprunter des escaliers pour livrer des colis
La capacité à soulever et à livrer des colis (jusqu'à 23 kg)
Un permis de conduire européen complet et valide (permis B)
Vous devez satisfaire à une vérification des antécédents criminels

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Véhicule de moins de 3,5 t et moins de 14 m3
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Adapter la conduite à différentes conditions météorologiques
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Conduire un véhicule léger
  • - Maintenir la propreté du véhicule
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Respecter les délais convenus avec le client pour la livraison
  • - Respecter les délais de livraison prévus
  • - Utiliser des applications de navigation pour optimiser les parcours

Entreprise

  • N.K. TRANSPORT SAS

Offre n°3 : Technicien(ne) respiratoire polyvalent (e) H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Une expérience serait un plus
    • 90 - LAGRANGE ()

Nous recherchons un (e) technicien(ne) respiratoire polyvalent(e) H/F

Vous êtes rattaché(e) à l'agence de HORBOURG WHIR 68, LAGRANGE, Strasbourg et intervenez sur le secteur du 90-70-88-25

Descriptif du poste:
- Accompagner les patients à leur domicile dans la gestion de leur maladie (apnées du sommeil, oxygénothérapie)
- installer les dispositifs médicaux respiratoires au domicile des patients en respectant la prescription médicale.
- former et conseiller le patient à l'utilisation du dispositif médical
- assurer efficacité et le suivi du traitement (objectif : améliorer l'observance des patients)
- Informer systématiquement les médecins de l'adaptation de leur patient au traitement
- effectuer l'inventaire des dispositions médicaux chez les patients et de votre véhicule
- relever les données d'observance
- rédiger les comptes rendus et renseigner les données patients et matériel
- Garantir la qualité de service de la société auprès des patients et des prescripteurs
- Réception et envoi du matériel médical, gestion du stock du matériel médical,
- Préparation du matériel en fonction des demandes des techniciens, nettoyage et désinfection des appareils respiratoires.
- Livraison de l'oxygène au domicile des patients et gestion du SAV

Profil recherché :
Nous recherchons une personne organisée, autonome et à l'aise avec l'informatique
De préférence Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience en tant que technicien(ne) itinérant(e) ou ambulancier(ère).


Salaire : entre 2000 et 2100 euros + prime repas + véhicule de service + téléphone et ordinateur portable mis à disposition + prime d'astreinte terrain.

Formation assurée.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • VIDA MEDICAL

Offre n°4 : Technicien(ne) respiratoire polyvalent (e) H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Une expérience serait un plus
    • 90 - LAGRANGE ()

Nous recherchons un (e) technicien(ne) respiratoire polyvalent(e) H/F

Vous êtes rattaché(e) à l'agence de HORBOURG WHIR 68, LAGRANGE, Strasbourg et intervenez sur le secteur du 90-68-67

Descriptif du poste:
- Accompagner les patients à leur domicile dans la gestion de leur maladie (apnées du sommeil, oxygénothérapie)
- installer les dispositifs médicaux respiratoires au domicile des patients en respectant la prescription médicale.
- former et conseiller le patient à l'utilisation du dispositif médical
- assurer efficacité et le suivi du traitement (objectif : améliorer l'observance des patients)
- Informer systématiquement les médecins de l'adaptation de leur patient au traitement
- effectuer l'inventaire des dispositions médicaux chez les patients et de votre véhicule
- relever les données d'observance
- rédiger les comptes rendus et renseigner les données patients et matériel
- Garantir la qualité de service de la société auprès des patients et des prescripteurs
- Réception et envoi du matériel médical, gestion du stock du matériel médical,
- Préparation du matériel en fonction des demandes des techniciens, nettoyage et désinfection des appareils respiratoires.
- Livraison de l'oxygène au domicile des patients et gestion du SAV

Profil recherché :
Nous recherchons une personne organisée, autonome et à l'aise avec l'informatique
De préférence Bac+2 et avoir au moins 6 mois d'expérience en tant que technicien(ne) itinérant(e) ou ambulancier(ère).


Salaire : entre 2000 et 2100 euros + prime repas + véhicule de service + téléphone et ordinateur portable mis à disposition + prime d'astreinte terrain.

Formation assurée.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • VIDA MEDICAL

Offre n°5 : Agent de maintenance bâtiments, espaces verts, équipements (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - Entretien bâtiments et espaces verts
    • 90 - ETUEFFONT ()

Nous recherchons un (e) agent (e) de maintenance des bâtiments, des espaces verts et équipements.

Les missions seront les suivantes :
- Assurer la qualité de l'eau du bassin de la piscine : mise en place et suivi des injections des produits chimiques, opérations de nettoyage, de gestion, du traitement de l'eau, vérification des différents paramètres
- Coordonner et mettre en œuvre la conduite de l'équipement
- Maintenir à des fins préventives et curatives les installations techniques de la communauté de communes
- Contrôler et maintenir en état les installations de chauffage, les CTA et les divers équipements
- Entretenir les bâtiments (plomberie, électricité, peinture, etc.) et les espaces verts (tonte, taille des haies et plantation)
- Participer au déménagement et aménagement de salles de classe, CLSH et autres services
- Déneiger les espaces communautaires

Compétences recherchées
- Connaissance de l'environnement territorial, de ses enjeux et évolutions
- Connaissance réglementaire, normes en lien avec le fonctionnement d'une piscine
- Conception d'outils de planification, de procédures de contrôles adaptées au service et en assurer la mise en œuvre
- Plomberie, chauffage, électricité, électromécanique
- Connaissance de la réglementation des normes d'hygiène du travail et de sécurité

Savoir-Etre :
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Capacité à rendre compte
- Travail en équipe
- Force de proposition
- Adaptabilité
- Disponibilité (rythme de travail adapté au service)
- Bon relationnel

**** Expérience exigée d'au moins 6 mois dans l'entretien des bâtiments et espaces verts *****

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Assurer la maintenance préventive des installations
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un espace vert

Entreprise

  • CC DES VOSGES DU SUD

Offre n°6 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 29H36 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

Poste en CDD (1 an minimum) à pourvoir dès que possible à 0.8 ETP sur une base de 37h, en horaires de journée du lundi au vendredi. Remplacement congé maternité puis congé parental
Public porteurs de TND (troubles du neurodéveloppement) de 14 à 20 ans.
Missions du poste :
Placé(e) sous l'autorité directe du Chef de Service, le (la) Educateur(trice) Spécialisé(e) est appelé(e) à :
- Coordonner l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé de la personne accueillie
- Assurer auprès de la personne accueillie la continuité et la cohérence de l'accompagnement personnalisé
- Créer un cadre facilitant l'expression des personnes, des proches et des représentants légaux
- Utiliser les outils institutionnels (logiciels métiers AIRMES) pour l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé

Aptitudes et compétences recherchées :
- Avoir une connaissance des TND (troubles du neurodéveloppement)
- Être un interlocuteur pour la personne accompagnée, la famille, les représentants légaux, un relai des attentes, des besoins et des intérêts
- Faciliter et encourager la participation des personnes en situation de handicap en vue d'un renforcement des savoirs et des pratiques
- Bonne capacité de travail en autonomie et d'organisation

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • ADAPEI DU TERRITOIRE DE BELFORT

Offre n°7 : Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROPPE ()

Poste à pourvoir : première quinzaine de juin
Affectation : Centre Ressources Enfance & Adolescence
Qualification : AES
- Dispositif Centre Ressources Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement
- Entreprise Adaptée Synaltis

Contexte du recrutement

Remplacement

Placé(e) sous l'autorité directe du chef de service, le (la) Accompagnant Educatif et Social est appelé(e) à :

- Garantir la sécurité des enfants et adolescents accompagnés et veiller à leur bien-être durant l'accompagnement dans le groupe,
- Savoir observer, évaluer une situation et transmettre les informations aux autres professionnels,
- Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation des objectifs de travail en lien avec le projet personnalisé
- Accompagner au quotidien les enfants et adolescents afin d'éveiller, de développer et/ou maintenir leurs capacités et leur autonomie dans le respect de leurs droits et aspirations
Aptitudes et compétences recherchées :
- Concevoir et mener des actions individuelles et collectives répondant aux besoins des enfants et adolescents
- Suivre les plannings des activités, notamment éducatives
- Mobiliser des supports d'activité qui visent l'autonomisation, la socialisation, l'expression, la participation sociale
- Elaborer, gérer et transmettre des informations
- Assurer la continuité du lien entre la famille et les partenaires
- S'inscrire dans un travail d'équipe
- Faire preuve de capacités à prendre des initiatives et travailler en autonomie

Expériences et qualifications attendues :

DE AES et expérience professionnelle souhaitée






Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • CENTRE RESSOURCES ENFANCE & ADOLESCENCE

    L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :

Offre n°8 : Conducteur Transport en Commun (h/f)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Anjoutey ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le transport de voyageurs et basé dans le Doubs et le Territoire de Belfort, des Conducteurs Transport en Commun (h/f) en contrat intérim.

notre client est une entreprise renommée dans le secteur du transport en commun, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel passionnantes.

Votre rôle consistera à assurer le transport de personnes dans le respect des règles de sécurité et de ponctualité, tout en offrant un service de qualité aux passagers. Vous serez également responsable de la maintenance basique du véhicule et de la gestion efficace des itinéraires.

Profil :
Nous recherchons des personnes motivées, dotées d'un bon sens du service, fiables et capables de s'adapter à diverses situations. Une communication efficace et un esprit d'équipe sont essentiels pour ce poste.

- Sens du service
- Fiabilité
- Capacité d'adaptation
- Communication efficace
- Esprit d'équipe

Compétences techniques :
- Conduite sécuritaire
- Maîtrise du Code de la route
- Sensibilisation aux règles de sécurité
- Maintenance basique du véhicule
- Gestion du temps et des itinéraires

Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir une expérience de transport exceptionnelle à nos passagers !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°9 : Agent / Agente d'entretien et de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Français (Exigée)
    • 90 - FONTAINE ()

Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour principales missions :

Nettoyage classique bureaux, locaux sociaux et passage de l'autolaveuse.

Vous travaillez du lundi au vendredi de 05h30 à 09h30.

Poste à pourvoir immédiatement.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Protocoles nettoyage

Formations

  • - nettoyage locaux | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FACILIBOT

    CleanTech - nettoyage robotisé

Offre n°10 : Chargé (e) d'appui en ingénierie territoriale (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 10 An(s) - En aménagement du territoire
    • 90 - LACHAPELLE SOUS ROUGEMONT ()

La commune de Lachapelle Sous Rougemont, recherche un(e) chargé(e) d'appui en ingénierie territoriale dans le cadre du dispositif "volontaire territorial (e) en administration (VTA) -volet expertise".

Les missions :

Diagnostic territorial et élaboration d'un projet de territoire :
- Réaliser un diagnostic approfondi du territoire (analyse des forces, faiblesses, opportunités et menaces).
- Identifier les besoins et priorités de la commune en matière de développement territorial (mobilité, environnement, urbanisme, développement économique, etc.).
- Élaborer un projet de territoire stratégique en lien avec les élus locaux et les acteurs institutionnels et privés.

Recherche et mobilisation de financements :
- Identifier les dispositifs de financements régionaux, nationaux et européens adaptés aux projets d'aménagement de la commune.
- Rédiger des dossiers de demande de subventions et assurer leur suivi jusqu'à obtention.
- Développer des partenariats avec les organismes de financement publics et privés (bailleurs de fonds, institutions européennes, fondations, etc.).

Appui à la coordination des projets d'aménagement :
- Coordonner et suivre la mise en œuvre des projets d'aménagement identifiés dans le cadre du projet de territoire.
- Collaborer avec les bureaux d'études, architectes et autres intervenants techniques.
- Participer à la concertation avec la population locale, les partenaires institutionnels et les entreprises du territoire.

Appui stratégique et technique aux élus :
- Apporter un conseil stratégique aux élus sur les enjeux territoriaux et d'aménagement.
- Assister les élus dans la prise de décision et la priorisation des projets à mettre en œuvre.

Conditions du poste :
Encadrement : Le/la VTA sera encadré(e) par le Maire et l'adjoint référente et travaillera en étroite collaboration avec les élus locaux.
Rémunération : Rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale grade ingénieur indice brut 619.

Candidature :
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de Mr Le Maire de Lachapelle sous Rougemont, à l'adresse suivante : mairielachapelle-rougemont@wanadoo.fr
Date limite des candidatures : 1er Mai 2025

Compétences

  • - Politiques publiques
  • - Aménagement du territoire
  • - Droit des collectivités locales
  • - Financements publics et règles d'attribution
  • - Élaborer une stratégie de développement d'activité
  • - Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Maîtrise des méthodes de diagnostic territorial
  • - Maîtrise de la planification stratégique

Formations

  • - Aménagement territoire | Bac+5 et plus ou équivalents
  • - Plan local urbanisme | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°11 : Conducteur livreur / Conductrice livreuse messagerie SPL (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 90 - Fontaine ()

Rejoignez notre entreprise, existe depuis de 20 ans, 30 personnes en Alsace, qui se développe.

Nous cherchons un nouveau conducteur/Conductrice SPL (Permis CE, FIMO/FCO, ADR est OBLIGATOIRE)

Navette de jour , 7H00-17H00
Départ Fontaine (90)
CDI
Formation possible

Compétences

  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - FIMO/FCO
  • - ADR

Entreprise

  • TRANSOLYS

Offre n°12 : Agent / agente technique entretien et de maintenance en chauffage (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Nous recherchons un agent technique d'entretien et de maintenance en appareils de chauffage bois et granulés.

Vous serez en charge de l'entretien et du dépannage de poêle et chaudière à bois ou à granulés.

Vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos clients dans les départements 90 - 68 - 25 et 70 avec la nécessité de vous rendre à Foussemagne pour charger votre matériel.

Une expérience significative dans un domaine similaire est indispensable.

Possibilité de formation en interne pour personne motivée, polyvalente, avec une expérience dans un domaine manuel autre que le chauffage (métiers du BTP)

Compétences

  • - Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • SAS SOCLAR

Offre n°13 : Poseur en appareil de chauffage bois et granulés (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Nous recherchons un installateur H/F en appareils de chauffage bois et granulés.

Vous serez en charge de l'installation de poêle et chaudière à bois ou à granulés (y compris conduit de fumée) ainsi que de leur entretien et dépannage.

Vous serez amené(e) à vous déplacer chez nos clients dans les départements 90 - 68 - 25 et 70 avec la nécessité de vous rendre à Foussemagne pour charger votre matériel.

Une expérience significative dans un domaine similaire est indispensable.

Possibilité de formation en interne pour personne motivée, polyvalente, avec une expérience dans un domaine manuel autre que le chauffage (métiers du BTP)

Entreprise

  • SAS SOCLAR

Offre n°14 : Conducteur car (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - Anjoutey ()

Nous recherchons des Conducteurs d'autocars F/H pour notre client basé sur Anjoutey. Cette entreprise familiale est spécialisée dans le transport de colis, utilitaire et tourisme.

Nous recherchons des Conducteurs d'autocars H/F pour les dépôts de notre client basés sur :

- Anjoutey
- Belfort

Vos principales missions :

Rattaché(e) au chef d'exploitation, vous serez en charge de :

- Transporter des voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité avec une conduite souple et adaptée,
- Assurer l'accueil, l'information et un service commercial au client.
- Connaître et prendre soin du matériel de conduite.
- Vous réaliserez les trajets des lignes scolaires et lignes inter urbaines

Horaires variables avec possibilité de travail le samedi + dimanche Profil recherché :

- Maîtrise de conduite car
- Capacité d'adaptation et à collaborer en équipe
- Une première expérience en tant que conducteur de car serait un plus
- Permis D + FIMO obligatoire

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE

Offre n°15 : Chaudronnier

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Offemont ()

Nous recherchons, pour l'un de nos client, un chaudronnier expérimenté qui aura pour missions de :
-Lire un plan et extraire les données essentielles;
-Réaliser les opérations de chaudronnerie (mise en forme, calibrage, soudure, ébavurage) conformément aux ordres de fabrication;
-Respecter les consignes de sécurité;
-Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle; Nous souhaitons un chaudronnier expérimenté qui saura faire du calibrage et mettre en forme les matériaux.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°16 : Opérateur usinage H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Offemont ()

Nous recherchons, pour l'un de nos client, un opérateur usinage 5 axes fraisage et tournage qui aura pour missions de :
- Savoir lire un plan et extraire les données essentielles (côtes, tolérances, etc.)
- Réaliser les opérations de réglages machine avant démarrage;
- Réaliser les opérations de fraisage et tournage CN (et annexes : brossage, etc.) conformément à la gamme de fabrication et aux ordres de fabrication tout en respectant les consignes de sécurité;
- Réaliser les opérations de contrôle qualité conformément aux gammes d'autocontrôle; Si vous connaissez le langage IBARMIA, que vous avez une certaine expertise en soudure et en lecture de plan, n'hésitez pas à postuler !

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • CRIT

Offre n°17 : CHEF(FE) DE SERVICE DU POLE TSA (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

L'Adapei du Territoire de Belfort (www.adapei90.fr) est une association de parents, d'amis et de personnes confrontées au handicap mental (projet associatif global disponible en téléchargement sur le site ou sur demande à contact@adapei90.fr). Elle accueille et accompagne des enfants et des adultes dans leur vie quotidienne au travers de quatre secteurs d'activité :

- Dispositif Centre Ressources Enfance & Adolescence
- Secteur Travail Protégé & Activité
- Secteur Habitat & Accompagnement
- Entreprise Adaptée Synaltis

L'Adapei du Territoire de Belfort recrute pour son Centre Ressources Enfance & Adolescence un(e) chef(fe) de service pour :

- Le Pôle TSA et 2 unités d'enseignement. Ces différents dispositifs accompagnent actuellement 37 enfants, adolescents et jeunes majeurs avec une équipe de 29 professionnels

Missions du poste

Placé sous la responsabilité directe du Directeur du Centre Ressources Enfance & Adolescence, le ou la chef(fe) de service :

- Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre des orientations stratégiques dans le respect de la politique associative
- Est responsable de l'organisation et du bon fonctionnement du service placé sous sa responsabilité, dans le respect des obligations légales et réglementaires
- Assure le management de l'équipe placée sous sa responsabilité
- Pilote la conduite de projets dans le respect du projet d'établissement
- Est garant de la sécurité et de la qualité d'accompagnement des personnes accompagnées (PA), dans le respect de leurs besoins et dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles
- Assure une responsabilité administrative, budgétaire et comptable dans le cadre défini par la délégation de pouvoirs
- Développe des partenariats dans une dimension d'inclusion sociale des PA et en vue de favoriser une transition fluide entre le secteur enfance et les secteurs adultes

Aptitudes et compétences recherchées :

- Connaître l'organisation générale, et les valeurs associatives de l'Adapei du Territoire de Belfort
- Connaître le secteur médico-social
- Disposer d'une expérience avérée et réussie dans le management d'une équipe pluridisciplinaire, de préférence dans le secteur médico-social
- Avoir une connaissance des TSA est un plus très apprécié
- Avoir le sens des responsabilités, ainsi que de solides capacités d'organisation et d'adaptation
- Etre doté(e) d'excellentes qualités managériales et relationnelles, savoir gérer les imprévus et prévenir les conflits
- Savoir piloter un projet
- Maîtriser les outils informatiques
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de loyauté

Qualification : BAC+3 minimum
Expérience 5 ans minimum
Des astreintes sont à assurer (environ 6 semaines par an et 4 week-ends), être titulaire du permis B
Rémunération selon les dispositions de la CCN66

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Piloter une activité
  • - Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
  • - Organiser des réunions de coordination avec les équipes
  • - Porter les projets de la structure et les valeurs associées

Entreprise

  • ADAPEI DU TERRITOIRE DE BELFORT

Offre n°18 : Technicien qualité (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Fontaine ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients sur le secteur de FONTAINE : Un technicien qualité externe : Finalité de l'emploi : Être le correspondant Qualité des parties intéressées externes (Clients/Fournisseurs)
Activités significatives :
- Contribuer à la satisfaction qualité clients et/ou piloter la performance fournisseurs pour la vie série et les projets
- Participer à la mise à jour des standards ainsi qu'à l'animation du système qualité sur le site
- Gérer les non conformités qualité externes
- Accompagner le processus production dans l'analyse et le traitement des écarts
- Réaliser les audits processus chez les fournisseurs
- Participer aux audits qualité clients
- Capitaliser les retours d'expériences et mettre à jour les standards
Responsabilités exercées :
- Arrêter la production (ou stopper les expéditions) pour sécuriser le client
- Gérer la sécurisation du client lors d'une non-conformité et/ou l'AQP (Assurance Qualité Produit) des fournisseurs
- Remonter les dysfonctionnements / difficultés à son responsable
- Alerter sa hiérarchie sur les risques de perturbations qualité clients/fournisseurs
- Gérer l'Assurance Qualité Produit des fournisseurs


Profil recherché :
Savoir-faire :
- Animer un MRPS (résolution de problème)
- Réaliser des audits
- Renseigner les portails clients
- Interpréter un plan et les normes associées Savoir-être :
- Être diplomate et affirmé
- Être négociateur
- Être réactif
- Adapter sa communication, son comportement à des interlocuteurs et des environnements différents
- Travailler dans un environnement exigeant
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°19 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - En restauration
    • 90 - ROPPE ()

Le restaurant Le Velouté, cuisine traditionnelle et ambiance conviviale, recherche un (e) serveur / serveuse de restaurant.

Poste à pourvoir dès que possible.

Les missions :

- Accueil de la clientèle
- Mise en place de la salle
- Prise de commande et service en salle
- Procéder aux encaissements
- Repassage des serviettes

Vous avez le sens du contact et de la communication.

Travail du Mardi au Samedi et repos le Dimanche et Lundi.

Expérience professionnelle exigée sur le poste et/ou formation en restauration.

Horaires de travail du Mardi au Samedi
> 10h00- 14h30 et 18h00 - 22h30/23h
> pas de travail le Dimanche et le Lundi
> Congés : 3 semaines en Août et 2 semaines en fin d'année
> les heures supplémentaires sont rémunérées
> Prime d'intéressement une fois par an
> Rémunération : SMIC hôtelier avec possibilité d'évolution de salaire.

Attention, le lieu n'est pas desservi par les transports en commun aux horaires de travail.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Nettoyer une salle de réception

Formations

  • - Hôtellerie restauration | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE VELOUTE

Offre n°20 : Chef de Chantier électricité industrielle H/F

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 90 - LACHAPELLE SOUS ROUGEMONT ()

En tant que Chef de Chantier en Électricité Industrielle, vous serez le garant de la bonne exécution des travaux sur le terrain. En complément de vos compétences techniques, vos principales responsabilités incluront :

- Coordination des équipes : Organiser et superviser le travail des différents intervenants sur le chantier, en veillant à la bonne communication entre tous les acteurs.
- Représentation de l'entreprise : Être l'interlocuteur privilégié des clients et des partenaires, en assurant une relation de confiance et en véhiculant les valeurs de notre société.
- Suivi de l'avancement des travaux : Assurer le respect des délais, des normes de sécurité et de qualité, tout en optimisant les ressources.
- Gestion des imprévus : Anticiper et résoudre les problèmes qui pourraient survenir sur le chantier, en faisant preuve de réactivité et de proactivité.
- Des déplacements (mobilité internationale) avec découchage sont à prévoir pour la durée du chantier.
- Communiquer en anglais serait un véritable atout.

En complément de votre rémunération, vous bénéficierez d'avantages : mutuelle, prime de déplacements, paniers repas et formations.

Compétences

  • - Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux selon les plans d'exécution (marquage au sol, traçage de l'ouvrage, identification des réseaux, balisage)
  • - Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • - Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et les intégrant dans la maquette numérique
  • - Analyser et suivre les plans d'exécution transmis par le conducteur de travaux (plans, cadences, échéances de livraison, budget)
  • - Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier

Formations

  • - électricité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ICAME SARL

    ICAME SARL, PME de 19 salariés, certifiée MASE, spécialisée dans les métiers de l'électricité et des automatismes industriels,. Rejoindre ICAME SARL, c'est intégrer une PME dynamique où les collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel, et une culture d'entreprise basée sur la transparence, la collaboration et l'excellence.

Offre n°21 : Technicien Bureau d'Études en Électricité Industrielle H/F

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 90 - LACHAPELLE SOUS ROUGEMONT ()

Rattaché(e) aux Responsables de Projets et d'Affaires, vous travaillez en toute transparence sur tous les aspects liés aux études. Vous êtes le garant de la bonne exécution des études, du respect des exigences et de la satisfaction du client.. Vous serez responsable de :

- Réaliser des études électriques dans le respect des processus et procédures spécifiques :
Relevés sur site
Notes de calculs et dimensionnement des réseaux
Plans de principe et d'exécution
Schémas et synoptiques en utilisant les logiciels See Electrical ou Eplan
- Assurer la consultation des fournisseurs
- Suivre les approvisionnements et les livraisons sur les chantiers
- Respecter la démarche qualité et les procédures de sécurité
- Assurer un support technique auprès des équipes terrain
- Communiquer efficacement en anglais avec nos partenaires.
- Des déplacements occasionnels avec découchage sont à prévoir.

En complément de votre rémunération, vous bénéficierez d'avantages : mutuelle, prime de déplacements, paniers repas et formations.

Compétences

  • - Techniques de soudure
  • - Calculer et définir les puissances, grandeurs, contraintes physiques de composants, sous-ensembles, ensembles
  • - Apporter une assistance technique aux équipes
  • - Élaborer une nomenclature
  • - Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
  • - connaissance des logiciels See electrical et Eplan

Formations

  • - électrotechnique mise à niveau | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ICAME SARL

    ICAME SARL, PME de 19 salariés, certifiée MASE, spécialisée dans les métiers de l'électricité et des automatismes industriels,. Rejoindre ICAME SARL, c'est intégrer une PME dynamique où les collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des opportunités de développement professionnel, et une culture d'entreprise basée sur la transparence, la collaboration et l'excellence.

Offre n°22 : Technicien Qualité (h/f)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Fontaine ()

Adecco BELFORT recrute, pour l'un de ses clients, un(e) TECHNICIEN QUALITE INTERNE (H/F) pour une mission d'un mois environ.

Vous serez en charge de la gestion de la zone de tri et contribuerez au suivi de la préparation des audits ISO 14001 et IATF.

Missions :


- Gestion de la zone de tri (suivi et réalisation de gammes)
- VRS basique
- Suivi du planning CQS
- Mise à jour des documents aux postes
- Saisie des rebuts dans SAP


Profil recherché :

- Diplôme : DUT/Licence en qualité ou formation équivalente
- Débutants acceptés
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité à travailler en équipe
Il s'agit d'un poste à pourvoir rapidement basé à FONTAINE (90).

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°23 : Commercial(e) en agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - sur poste similaire
    • 90 - ANJOUTEY ()

Nous recherchons un (e) commercial(e) agro-alimentaire (H/F) pour renforcer notre équipe ! Rejoignez-nous !

Pour valider votre candidature, une lettre de motivation détaillée sur vos expériences est exigée, les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas validées

MISSIONS DU POSTE :
Développer les ventes et le chiffre d'affaire de l'entreprise
Gérer un portefeuille clients
Suivre les règlements

ACTIVITÉS ET TACHES :
Réceptionner les appels clients entrants.
Répondre à leurs demandes (prix, délais, disponibilités)
Assurer la prise de commandes.
Effectuer des appels sortants clients
Prospecter des nouveaux clients
Assurer le suivi des dossiers
Prendre des rendez-vous avec les clients
Faire part des litiges à son supérieur

SAVOIRS FAIRE
Garder ou rendre actif son portefeuille afin de le développer.
Suivre l'atteinte de ses objectifs afin d'adapter sa stratégie de développement.
Questionner le client ou le prospect pour bien comprendre son besoin et reformuler si nécessaire.
Identifier le bon argumentaire en fonction du besoin de l'interlocuteur.
Proposer l'envoi de documentations si nécessaire.
Assurer un suivi des appels et la relance

SAVOIRS ÊTRE
Sens de l'écoute
Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité
Dynamisme
Réactivité
Persuasion
Sens du contact
Capacité d'analyse rapide des besoins
Aisance téléphonique
Détermination, ténacité
Rigueur

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Droit commercial
  • - Organisation de la chaîne logistique
  • - Gestion administrative d'une prospection
  • - Méthodes de plan de prospection
  • - Techniques commerciales
  • - Prospection commerciale
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Effectuer une démonstration devant un client ou un public
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Négocier des conditions commerciales
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Élaborer, adapter une proposition commerciale
  • - Assurer un service après-vente
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • SAS EST VOLAILLES

Offre n°24 : Assembleur monteur / Assembleuse monteuse (H/F)

  • Publié le 10/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Compétences citées dans l'offre
    • 90 - FRAIS ()

Au sein de l'atelier de carrosserie et sous la responsabilité du responsable du pôle véhicule spécifique, vous venez renforcer l'équipe et ainsi êtes amenés à réaliser des aménagements de véhicules de transport ou spécifiques type PMR ( adaptés handicap ), Secours ( pompier, ambulance ) Véhicules Utilitaires...
Vous installez des équipements (hayons élévateur, rampe, signalisation..).
Vous aimez Bricoler ? Nous recherchons :
- Personne expérimentée dans les travaux d'assemblage en menuiserie et/ou métallerie ( mesures, découpes, manutention de pièces métalliques et bois, outillage ayant une bonne compréhension écrite et orale de la langue française pour consignes )
- Comme vous travaillez sur des véhicules, une connaissance en Electricité automobile serait un atout supplémentaire
- Personne appréciant le travail en équipe mais sachant s'organiser en toute autonomie
- Ayant formation ou expérience qui permet la lecture de plan, le travail des métaux (tôlerie, chaudronnerie, .) et/ou le montage de structure tout matériaux

Les compétences attendues :
* Utilisation de matériel électroportatif
* Prise de cotes
* Lecture de plan
* Suivi de notice de montage
* Soudure est un plus
* Electricité automobile serait un plus
* Découpe, pliage, assemblage par rivetage, boulonnage et collage
Une immersion et/ou adaptation au poste vous seront proposées

Compétences

  • - Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...)
  • - Surveiller l'assemblage de pièces
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Identifier des non-conformités
  • - Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches

Entreprise

  • SOC EXPLOITATION CARROSSERIE LIDY

    Notre société, basée à Frais 90150 dans le territoire de Belfort, est spécialisée dans la transformation de véhicules à destination des professionnels et particuliers. Nous réalisons des véhicules sur mesure pour des domaines aussi variés que les secours, les artisans, les sociétés de transport et toutes entreprises souhaitant un véhicule parfaitement adapté à son activité. Notre métier nous amène également dans le domaine des PMR (Personnes à Mobilité Réduite) et de l'accessibilité.

Offre n°25 : Professeur /Professeure technique de la protection judiciaire H/F

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H10 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

Le ministère de la justice recrute un(e) professeur technique au sein de l'Unité Éducative d'Activités de Jour (UEAJ) de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Il travaille auprès de mineurs, jeunes majeurs et de leurs familles dans un cadre judiciaire.

Le professeur technique est chargé de fonction d'enseignement et d'animation pédagogique. Il participe à la réalisation d'objectifs de formation professionnelle et d'insertion pour les jeunes pris en charge dans un cadre pénal.

Vous serez chargé(e) d'accompagner des jeunes éloignés de l'insertion en mettant en œuvre des actions individuelles et collectives, de les aider dans leur parcours dans le but de leur insertion. Par son intervention, il favorise les processus de socialisation et d'acquisition de savoirs et de techniques.

Vous serez en charge de préparer et de mettre en œuvre des ateliers techniques : espaces verts, bois, peinture etc.. pour des petits groupes de jeunes en fonction de leur niveau.

Bonnes connaissances de l'environnement et des dispositifs de droit commun dans le domaine de l'insertion.

Mission du poste :
Prendre en charge un groupe de jeunes dans la cadre d'ateliers ou d'activités techniques afin d'évaluer et de transmettre leurs compétences transposables.
Travailler en équipe au quotidien pour participer à la déclinaison du projet pédagogique de l'unité auprès du public pris en charge.
Accompagner les jeunes suivis par l'unité éducative vers les dispositifs de droit commun, les aider à définir un projet d'insertion individualisé et à le mettre en œuvre.
Accompagner les jeunes suivis dans des démarches d'insertion scolaire et/ou professionnelle en collaboration avec les autres professionnels de l'équipe.

Compétences : Savoir travailler avec un public adolescent, sens de la pédagogie.
Être force de proposition.
Être pro-actif dans les actions ou activités à mettre en œuvre.
Autonomie dans le travail.
Avoir le sens de l'écoute, bienveillance.
Capacité à travailler en équipe et en mode projet.

Compétences dans le domaine technique : espaces verts, bois, peinture, bâtiment, avec un diplôme niveau CAP minimum, afin de pouvoir mener les ateliers dans le cadre des travaux règlementés.

Vous avez des atouts, alors rejoignez- nous ! Pour postuler, envoyer un CV qui vous ressemble.

Poste en CDD jusqu'au 31/08/2025.

Compétences

  • - Second oeuvre
  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Règles de sécurité
  • - Caractéristiques et propriétés des bois et dérivés du bois
  • - Techniques pédagogiques
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances
  • - Évaluer le stage d'un élève ou apprenti
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Enseigner les savoirs professionnels et les techniques
  • - Proposer des travaux et des exercices pratiques
  • - Concevoir et préparer les cours, les travaux dirigés ou les travaux pratiques
  • - Définir la progression pédagogique
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Organiser l'espace pédagogique
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Utiliser les outils numériques

Formations

  • - Intervention sociale familiale (ou 5 ans expérience domaine social ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Menuiserie (ou 5 ans expérience domaine social ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • UNITE EDUCATIVE ACTIVITES DE JOUR

Offre n°26 : Mécanicien - Agent de piste Karting (H/F)

  • Publié le 28/02/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - mécanique / motoculture
    • 90 - DANJOUTIN ()

Vous êtes dynamique, réactif/ve, souriant(e) et l'univers du karting vous intéresse ?

Nous recherchons dans le cadre de notre implantation sur le secteur de Belfort un(e) agent de piste pour l'accueil et l'entretien de nos karts.

Vos missions seront :
> Entretien des karts (pneumatiques, carburant, niveaux... fonctionnement général, sécurité, nettoyage...).
> Animation, accueil clients, inscriptions informatiques, équipement des clients, briefings, surveillance, sécurité...

Le poste nécessite la manipulation des Karts (un kart pèse jusqu'à 150 kg, manipulation à l'aide d'outils de levage ou à plusieurs personnes).

Connaissances requises en mécanique et entretien moteur (type motoculture).

Travail du mercredi au dimanche (amplitude comprise entre 14h00 et 23h00)

Compétences

  • - Mise à jour des connaissances en mécanique
  • - Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • - Assurer la sécurité des visiteurs et du personnel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Sens de l'accueil et de la communication
  • - Faire respecter des consignes de sécurité
  • - Sens des responsabilités
  • - Connaissances des moteurs 2 et 4 temps

Formations

  • - Mécanique cycle motocycle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • KARTING BELFORT

Offre n°27 : Chargé(e) de Gestion - Santé et Prévoyance (H/F)

  • Publié le 16/02/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 90 - DANJOUTIN ()

Pour valider votre candidature, merci de joindre une lettre de motivation détaillée à votre cv

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Gestion pour rejoindre notre équipe dynamique.

Vous serez en charge des adhésions, radiations, et des opérations relatives aux contrats individuels et collectifs ainsi que du traitement et de la gestion de l'ensemble des demandes de remboursement santé et prévoyance, des prises en charge, des devis (dentaires, optiques, audio, etc.), des anomalies Noémie et Viamedis.

Vos principales missions :
- Gestion des demandes : Traiter et liquider toutes les demandes de remboursement et prises en charge (santé, prévoyance), et assurer le suivi des anomalies NOEMIE et Viamedis.
- Gestion des cotisations et recouvrement : Gérer les cotisations, les encaissements, les impayés, effectuer les relances et le recouvrement.
- Gestion documentaire : Codifier et traiter les documents relatifs à votre activité pour alimenter la gestion électronique des documents (GED).
- Contrôle interne : Appliquer les procédures internes et garantir le respect des modes opératoires, tout en étant force de proposition pour améliorer les processus.
- Recettage : Réaliser des tests de non-régression lors d'évolutions des versions.

Compétences clés du poste :
- Mise en œuvre des procédures d'indemnisation des adhérents
- Mise à jour et gestion des fichiers des adhérents et tiers
- Maîtrise des outils bureautiques (pack Office, logiciels de gestion)
- Proposition de services et produits adaptés aux besoins des clients
- Collecte des informations et documents nécessaires à la gestion des demandes
- Liquidation des prestations (maladie, retraite, invalidité)
- Suivi des règlements et des impayés
- Transmission des documents contractuels aux adhérents
- Traitement des éléments de contentieux
- Étude des demandes clients et déclenchement des appels à cotisation
- Connaissance de la législation sociale et des procédures de recouvrement

Autres compétences appréciées :
- Analyse des garanties et services associés
- Curiosité, proactivité et esprit d'initiative
- Sens de l'organisation et capacité à travailler de manière autonome
- Rigueur, précision et respect des délais
- Bonnes compétences rédactionnelles (grammaire, orthographe)
- Techniques d'accueil téléphonique et relationnel client de qualité
- Polyvalence et capacité à travailler en équipe

Qualités professionnelles recherchées :
- Réactivité et gestion du stress
- Rigueur et attention aux détails
- Sens de l'organisation et autonomie
- Esprit d'équipe et implication

Compétences

  • - Gestion des garanties et des assurances
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension
  • - Gérer l'accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Formations

  • - gestion PME PMI | Bac+2 ou équivalents

Offre n°28 : Chef d'équipe charpente bois (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - FROIDEFONTAINE ()

Vos missions seront les suivantes :

- Assurer la pose de charpente bois, bâtiments à ossature bois, sur chantiers publics ou privés.
- Encadrer une équipe de 1 ou 2 personnes.
- Assurer le bon déroulement du chantier.
- Reporting à sa hiérarchie.
- Veiller à la satisfaction des clients.

Bonne connaissance des chantiers et autonomie sont des qualités appréciées à la prise de poste.

Un véhicule sera mis à votre disposition pour vos déplacements régionaux sur chantiers.

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Caractéristiques des charpentes

Formations

  • - Charpente | Bac+2 ou équivalents
  • - Charpente | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION SOGYCOBOIS

Offre n°29 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - FROIDEFONTAINE ()

De formation CAP à BAC+2 en charpente, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en charpente ou couverture afin d'assurer la pose de charpentes bois mais également le montage, la pose de bâtiments à ossature bois, sur chantier public/privé, neuf et rénovation.

De bonnes connaissances des chantier et l'autonomie sont des qualités appréciées pour la prise de poste.

Le permis de conduire est indispensable pour vous permettre d'accéder aux chantiers avec le véhicule de la société.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes

Formations

  • - Charpente | Bac+2 ou équivalents
  • - Charpente | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION SOGYCOBOIS

Offre n°30 : Moniteur d'Atelier pour la section Espaces Verts (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Dannemarie ()

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Recrute pour établissement « ESAT de Dannemarie »

1 Moniteur d'Atelier pour la section Espaces Verts (H/F)

Implanté au cœur de la ville de Dannemarie, l'ESAT Kaemmerlen accueille 80 personnes en situation de handicap et leur proposent un emploi, dans des conditions de travail adaptées.

Cet ESAT propose comme activités professionnelles le conditionnement, l'entretien d'espaces verts, la découpe de matières intissées, le travail du textile et des activités de restauration.

MISSIONS

Sous la responsabilité du Directeur Adjoint de site, et conformément aux valeurs associatives il/elle aura les missions principales suivantes :
- Permettre aux personnes accueillies de s'épanouir au travers d'une activité professionnelle sur chantiers et/ou en atelier
- Assurer l'encadrement et la formation de son équipe
- Accompagner les travailleurs dans le développement de leurs compétences et leur polyvalence
- Mettre tout en œuvre pour assurer un accueil de qualité auprès des travailleurs
- Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies
- Veiller à la maintenance de l'outil de travail (atelier, tondeuses, etc.)
- Assurer les tâches administratives relevant de son équipe
- Rechercher des pistes d'améliorations des conditions de travail
- Travailler en coordination avec le responsable de production et les autres moniteurs
- Représenter l'association auprès des clients et avoir un bon relationnel (écoute, communication)
- Analyser les travaux à effectuer et aider à préparer les devis

LE PROFIL IDEAL

Le/la candidate possède idéalement :
- Une expérience professionnelle dans le domaine des espaces verts
- Une expérience en atelier serait un plus
- Une expérience de management d'équipe
- La capacité à mettre en place un environnement rassurant pour les travailleurs
- Autonomie, capacités d'initiatives, organisation et bonne ouverture d'esprit
- Le permis VL, le permis remorque (BE) et le CACES R489

CONDITIONS

CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Poste basé à Dannemarie (déplacements sur chantiers)
Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Merci d'adresser une lettre de motivation et un CV par e-mail à :

Adapei Papillons Blancs d'Alsace
A l'attention de Caroline LANAO - Directrice adjointe

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Tailler les arbres
  • - Moniteur d'Atelier pour la section Espaces Verts

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

    Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.

Offre n°31 : Employé / Employée de rayon fruits et légumes (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - exigée sur un poste similaire
    • 68 - DANNEMARIE ()

Recherchons VENDEUR (h/f) POLYVALENT affecté au rayon fruits et légumes et rayons liquides

Vous participerez à la réception, au contrôle et à la mise en rayon des produits primeur et veillerez à la propreté et l'attractivité du rayon.
Poste à temps plein, travail en journée avec horaires décalés et port de charge à prévoir

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - Commerce | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SARL CHEVALLOT

Offre n°32 : Standardiste (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - dans le domaine juridique
    • 68 - DANNEMARIE ()

Au sein d'une structure juridique, vous aurez pour missions:

- la réception des appels entrants avec prise de RDV, transfert d'appels et prise de note précise des messages
- gestion du courrier dont le courrier numérique avec gestion de boîte mail
- création de dossier administratif

Vous êtes totalement autonome dans la maîtrise du pack office et êtes à l'aise sur l'activité d'accueil téléphonique.
Poste à temps plein ventilé sur 4.5 jours travaillés (mercredi après-midi libéré)
Salaire sur 13 mois avec possibilité d'évolution

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Enregistrer des messages précis pour les destinataires
  • - Relayer de l'information
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous

Offre n°33 : Professeur(e) de Lettres Modernes - ROUGEMONT LE CHATEAU (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 90 - Rougemont-le-Château ()

L'académie de Besançon recrute DES PROFESSEUR(E)S de Lettres modernes au collège à Rougemont le château
Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine.
Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 30/04/2025

L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves

Conditions particulières d'exercice :

En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez :
D'un accompagnement et d'une offre de formations
Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%
D'une participation à votre mutuelle
D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation.
D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période.
D'un accès à une restauration collective sur place.
De prestations sociales via la plateforme PREAU :
https://www.preau.education.fr/com/homepage

Profil recherché :

Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94

Entreprise

  • RECTORAT DE L'ACADEMIE DE BESANCON

    L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02d

Offre n°34 : Enseignant (e) de golf diplômé(e) (H/F)

  • Publié le 21/01/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Le golf de Rougemont-le-Château recherche un(e) enseignant(e) de golf diplômé(e).

Le golf de Rougemont-le -Château a été crée en 1990, et compte près de 600 abonnés et de nombreux visiteurs des régions frontalières. Le parcours a été redessiné en 2022 par l'architecte Danois Caspar GRAUBALL.

Le poste :
L'enseignant (e) exercera sous la responsabilité du Directeur et en lien avec l'enseignant libéral en poste depuis 10 ans.
Contrat de travail à durée déterminée du 1er Mars au 31 Octobre 2025 qui pourra évoluer vers un statut libéral selon l'atteinte des objectifs chiffrés et qualitatifs 2025.
Formation obligatoire : Brevet d'Etat d'éducateur (trice) sportif (ve) mention golf ou Brevet Professionnel BPJEPS mention golf.

Les activités :
> Enseigner et encadrer les nouveaux golfeurs par la mise en oeuvre de séances d'initiations et d'une formation carte verte de qualité
> Assurer la promotion des produits mis en vente dans la boutique du golfeur "Proshop"

Vous disposerez à Rougemont d'un outil de travail de très bon niveau, parmi les nombreux investissements que nous avons réalisé récemment une magnifique aire d'entraînement au petit jeu constituée de deux grands greens vous permettra de reproduire toutes les situations de jeu.
Vous trouverez dans notre club un cadre de travail agréable, une équipe de passionnés, et prompte à reconnaitre vos savoir-faire et vos savoir être.
Notre golf se situe sur la frontière entre la Franche Comté et l'Alsace et à moins d'une heure de la Suisse et de l'Allemagne c'est une région particulièrement intéressante à découvrir.

Compétences

  • - Brevet Professionnel de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et du Sport - BPJEPS
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Promouvoir la discipline sportive et les projets du club auprès des pratiquants et de l'extérieur
  • - Informer le public sur la pratique de la discipline sportive et les modalités d'organisation des séances
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - activité physique et sportive (BPJEPS mention golf) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • GOLF DE ROUGEMONT-LE -CHATEAU

Offre n°35 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Offemont ()

Nous recherchons un(e) baby-sitter pour assurer la garde de deux enfants (Filles 7 et 6 ans). Votre mission consistera à raccompagner les enfants depuis leur école jusqu'à leur domicile, où vous les surveillerez jusqu'au retour des parents.

Le service aura lieu les lundis et mardis de 16h30 à 18h00.

Responsabilités

- Assurer la garde d'enfants en toute sécurité, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel
- Proposer des activités ludiques et éducatives pour stimuler leur développement

Profil recherché

- Sens de l'organisation, patience et créativité pour proposer des activités adaptées
- Débutant(e) accepté(e)

Si vous appréciez travailler avec les enfants et que vous souhaitez un complément d'activité, adressez nous votre candidature.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • DOXO

    DOXO, Agence de services à domicile pour les particuliers Recrute toute l'année des intervenant(es) pour répondre aux besoins des particuliers de toute la France. En rejoignant DOXO, vous intégrez une équipe dynamique, animée par le sens du service à la personne. Vous êtes déjà au service d'un ou plusieurs particuliers ? En vous enregistrant chez DOXO, vous êtes alerté/e dès qu'une demande de service est formulée dans votre secteur géographique. Bienvenue chez Doxo,

Offre n°36 : Commis de cuisine / plonge (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 90 - BREBOTTE ()

Au sein d'une petite équipe vous occuperez le poste polyvalent de plongeur et commis de cuisine dans un restaurant traditionnel.
Restauration traditionnelle, utilisant majoritairement des produits frais.

Restaurant fermé le lundi toute la journée, mardi soir, mercredi soir, samedi midi et dimanche soir + 1/2 journée

Ouvert Mardi et mercredi midi (environ 10h 15h)
Jeudi vendredi midi et soir (horaire de coupé) (environ 10h 15h / 18h 23h)
Samedi soir (environ 18h 23h30)
Dimanche midi (environ 11h 16h30)

Prise de poste des que possible.

Le village étant mal desservi par les transports en communs vous devez être mobile facilement au vu des horaires spécifiques à la restauration.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Manipuler des équipements de cuisine

Formations

  • - Cuisine (ou expérience significative) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°37 : Ingénieur qualité (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Fontaine ()

Le poste :
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients : Un ingénieur qualité : Finalité de l'emploi : Mettre en œuvre et organiser les instructions de suivi Qualité nécessaires à la fabrication et aux contrôles des pièces. Être le référent dans son domaine de compétences.
Activités significatives :
- Suivre et analyser les indicateurs de performances Qualité et proposer les améliorations nécessaires pour satisfaire aux objectifs
- Piloter des projets Qualité ciblés
- Réaliser des plans d'expérience sur des sujets spécifiques (optimisation des plans de surveillance..)
- Être un appui technique et transmettre son savoir aux équipes
- Dans le cadre de son expertise, élaborer et dispenser des modules de formation
- Capitaliser les retours d'expériences et mettre à jour les standards
- Auditer les processus et le système
- Piloter les audits qualité clients et/ou fournisseurs
Responsabilités exercées :
- Avoir autorité à prononcer l'arrêt de la production et à stopper les expéditions en cas de nonconformité ou de risques client, à accorder/ refuser les dérogations
- Remonter les dysfonctionnements / difficultés à son responsable
- Alerter sa hiérarchie sur les risques de perturbations qualité clients/fournisseurs


Profil recherché :
Savoirs :
- Formation supérieure dans le domaine de la qualité
- Maîtrise des outils et des méthodes de management de la qualité : normes qualité,
référentiels qualité, méthodes d'audit
- Connaitre et maitriser les exigences clients
- Maîtriser l'anglais (lu, écrit, parler)
Savoir-faire :
- Animer un MRPS (résolution de problème)
- Réaliser des audits
- Réaliser des plans d'expérience
- Interpréter un plan et les normes associées
- Former
Savoir-être :
- Être diplomate et affirmé
- Être pragmatique et méthodique
- Pédagogue
- Adapter sa communication, son comportement à des interlocuteurs et des environnements différents
- Capacité à animer des équipes transverses
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°38 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - Bessoncourt ()

Vos missions :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Bessoncourt.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Votre profil :
VOTRE PROFIL

Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.

Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.


CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

* Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 8€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.55€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.


ET APRÈS ?

En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !



Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • A2MICILE BELFORT

Offre n°39 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste : Nous recherchons un boulanger expérimenté capable de travailler de manière autonome pour rejoindre notre équipe. Les principales missions sont les suivantes :

Sélection et pesée des ingrédients pour la réalisation de pâtes à pain, les mélanger et effectuer le pétrissage et l'abaisse.
Diviser la masse de pâte en pâtons.
Bouler et façonner les pâtons.
Cuire des viennoiseries.
Réaliser des pains spéciaux.
Calculer des quantités nécessaires.

Profil recherché :

Expérience significative en boulangerie.
Capacité à travailler en autonomie.
Maîtrise des techniques de boulangerie et de viennoiserie.
Sens de l'organisation et de la précision.

Conditions de travail :

Horaires de travail du lundi au samedi, de 6h à 13h.
Poste à temps plein.
Rémunération attractive et avantages sociaux

Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation. Nous serons ravis de vous rencontrer pour discuter de cette opportunité.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS BAILLY

Offre n°40 : Mécanicien maintenance automobile (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

Nous recherchons un mécanicien de maintenance en véhicules automobiles (h/f)

Pour garage automobile secteur Danjoutin (90)

Missions : assurer la maintenance, l'entretien et la réparation de véhicules automobiles en milieu multi marques dans un esprit permanent de qualité de service client

-démontage, remontage, remplacement de pièces, d'éléments mécanique s
-maintenance et intervention sur systèmes électriques et électroniques
-remplacement et réparation pneumatiques
-contrôle, alésage et rectification de pièces types culasses, injecteurs, sur banc d'essai, banc de contrôle, tours...


Horaires de journée
temps plein
Poste à pourvoir en CDI
salaire à convenir selon profil + avantages (primes, mutuelle, tickets restaurants...)

Titulaire d'un CAP Mécanicien automobile ou un Bac Pro Maintenance des véhicules option voitures particulières ou Bac Pro Maintenance des véhicules option véhicules de transport routier.

expérience exigée

autonome, rigoureux, gout pour le travail en équipe, sens du service client

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Entreprise

  • SUP INTERIM

    agence interim

Offre n°41 : Couvreur zingueur / Couvreuse zingueuse (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - FROIDEFONTAINE ()

Vos missions seront :

- Assurer la pose de couverture en tuiles mécaniques ou plates en parfaite autonomie.
- Maîtriser la zinguerie (fabrication / pliage et pose) en liaison avec le type de couverture.

De formation CAP couvreur(se) à Bac+2, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en couverture / zinguerie.
Autonomie et bonne connaissance des chantiers sont des qualités appréciées pour la prise de poste.
Des déplacements au niveau régional sont à prévoir.
Salaire à définir selon profil et expérience.
CDI base 39h / semaine.

Compétences

  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Formations

  • - Couverture | Bac+2 ou équivalents
  • - Couverture (CAP Couvreur) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION SOGYCOBOIS

Offre n°42 : Ingénieur Bois H/F (H/F)

  • Publié le 17/01/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - FROIDEFONTAINE ()

Nous sommes à la recherche d'un-e Ingénieur Bois H/F pour jouer un rôle clé dans notre expansion.
Vous prenez en charge le suivi et la coordination de nos chantiers de la phase de conception, production en atelier, jusqu'à son exécution.
Vos missions principales seront :
- Analyse des cahiers des charges et recherche de solutions techniques
- Visualiser, conceptualiser et réaliser des modèles 3D
- Calculs de structure
- Encadrer un bureau d'étude de 3 techniciens
- Gérer les commandes et autres approvisionnements
- Veiller à la bonne coordination du chantier et assurer le suivi entre les équipes de production en atelier et de pose.

De formation Ingénieur (h/f) avec une spécialisation en structure bois, vous justifiez idéalement d'une expérience de deux ans en entreprise ou bureau d'études dans le domaine de la charpente bois.
Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de conception et de calcul.

Compétences

  • - Construction de maisons à ossature bois
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Recueillir et analyser les besoins client

Entreprise

  • SOCIETE D'EXPLOITATION SOGYCOBOIS

Offre n°43 : Infirmier /Infirmière D.E. - CDI Temps Partiel (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Infirmier(ère) (H/F), vous aurez pour missions :
- de dispenser des soins infirmiers dans le cadre d'un accompagnement global du résident visant à privilégier sa qualité de vie au quotidien, maintenir son autonomie, réduire sa dépendance, accompagner la fin de vie, etc.
- de créer un lieu de vie à travers les soins quotidiens personnalisés.
- d'aider les résidents à garder leur dignité.

Vous aurez pour responsabilité de respecter et faire respecter l'organisation en place et le fonctionnement général des services.

Vous veillerez également :
- à la bonne exécution de la prescription médicale, de son administration et de son évaluation
- à la prise en charge de l'urgence
- à l'accompagnement des résidents à l'occasion de moments particuliers tels que l'admission, l'hospitalisation ou la fin de vie, de la tenue des documents de suivi, de la relation avec les familles

Nous recherchons une personne en CDI 17H30/Semaine.

Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 à 2 WE de travail) sur une amplitude de travail 6h45 à 20h45.


Rémunération : A minima 1370€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps partiel à 50%
Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Santé (Diplôme d'état infirmier (ère)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Résidence LES VERGERS

    La Résidence Les Vergers, EHPAD de 122 lits et 10 places en accueil de jour pour personnes atteintes de maladies neurodégénératives, situé à Rougemont-le-Château (90). Notre établissement compte entre 100 et 199 salariés.

Offre n°44 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Aide-Soignant(e) (H/F), vous serez en charge :

- Assurer les soins d'entretien de la vie du résident,
- Aider le résident dans les actes de la vie courante, y compris animations et sorties éventuelles,
- Participer à la surveillance de l'état de santé physique et moral du résident,
- Participer à l'accompagnement des résidents en fin de vie,
- Assurer la distribution des repas aux patients,
- Participer à la tenue du dossier de soins : habitudes de vie et plans de soins,
- Participer à l'établissement d'une relation de qualité avec le résident et sa famille.

Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 Week-end sur 2 travaillé).

Amplitude de travail 6h45 à 20h45, ce qui implique que vous puissiez vous rendre sur le lieu de travail par vos propres moyens.
La zone n'est que très peu desservie par les transports en commun ; ce moyen de transport n'est donc pas compatible avec les horaires de travail.

Profil :
Poste ouvert aux candidats (es) titulaires du Diplôme d'Etat Aide soignant (e), Diplôme d'Etat d'aide médico-psychologiques (DEAMP), ou Diplôme d'Etat Auxiliaire de vie sociale (DEAVS).

Rémunération : A minima 2375€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps plein
Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Santé (DE Aide-Soignant (e) (DEAS)) | Bac ou équivalent

Offre n°45 : Infirmier /Infirmière D.E. (H/F)

  • Publié le 05/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de notre EHPAD, en qualité d'Infirmier(ère) (H/F), vous aurez pour missions :
- de dispenser des soins infirmiers dans le cadre d'un accompagnement global du résident visant à privilégier sa qualité de vie au quotidien, maintenir son autonomie, réduire sa dépendance, accompagner la fin de vie, etc.
- de créer un lieu de vie à travers les soins quotidiens personnalisés.
- d'aider les résidents à garder leur dignité.

Vous aurez pour responsabilité de respecter et faire respecter l'organisation en place et le fonctionnement général des services.

Vous veillerez également :
- à la bonne exécution de la prescription médicale, de son administration et de son évaluation
- à la prise en charge de l'urgence
- à l'accompagnement des résidents à l'occasion de moments particuliers tels que l'admission, l'hospitalisation ou la fin de vie, de la tenue des documents de suivi, de la relation avec les familles

Nous recherchons une personne en CDI 35H.

Vous travaillerez en roulements de 7H (6H45-14H15 ou 13H35-20H45 + 1 Week-end sur 2 travaillé) sur une amplitude de travail 6h45 à 20h45.


Rémunération : A minima 2750€ Brut hors reprise d'ancienneté pour un temps plein
Avantages : Primes / CE / Possibilité de se restaurer sur place

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Formations

  • - Santé (Diplôme d'état infirmier (ère)) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Résidence LES VERGERS

Offre n°46 : COMPTABLE CONFIRME(E) (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 90 - DANJOUTIN ()

Nous recherchons un collaborateur Comptable Confirmé (H/F) pour participer au développement de notre département comptable, le cabinet situé à Danjoutin (90) est composé de 16 collaborateurs. Un grand nombre d'activité est représenté au sein de nos clients.
Vos principales missions :
- Mise en place du dossier
- Tenue d'un portefeuille clients.
- Tenue comptable et fiscale courante.
- OCRérisation et intégration bancaire.
- Etablissement des déclarations fiscales mensuelles. (TVA, DEB, ).
- Etablissement des comptes annuels.
- Etablissement des déclarations d'IR.
Votre profil :
- Issu d'une formation bac +3 en comptabilité de type DCG, vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 ans à un poste de comptable dans un cabinet.

- Vous possédez également les qualités essentielles pour réussir à ce poste :
o Autonomie, très grande rigueur, précision, méthode de travail, organisation et respect des délais,
o intégrité et confidentialité,
o maîtrise des outils informatiques,
o capacité de communication.
Le poste :
- Sous la responsabilité de l'expert-comptable et du responsable du pôle comptabilité, poste disponible de suite.
- Logiciel utilisé : CADOR DORAC
- Contrat à Durée Indéterminée.
- Temps plein.
- Possibilité de déjeuner sur place.
Salaire à négocier en fonction du profil.

Compétences

  • - Méthodes et procédures de contrôle comptable
  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Formations

  • - Comptabilité (DCG) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ROY EXPERTISE

Offre n°47 : Maçon (F/H)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Denney ()

Vous êtes maçon traditionnel et vous effectuez les missions suivantes :

- Réaliser des opérations de montage d'agglos conformément aux plans techniques fournis par l'équipe de projet.
- Participer à l'installation et à l'entretien des structures préfabriquées intégrées dans l'infrastructure générale des chantiers.
- Assurer la sécurité et la conformité des interventions avec les standards et réglementations en vigueur dans le secteur de la construction.
- Montage d'agglos.

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Formations

  • - Maçonnerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°48 : Conducteur poids lourds (F/H)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Fontaine ()

Au sein d'une entreprise de transport, vous êtes en charge de la livraison de tous types de produits (alcool, épicerie...).
Vous organisez votre tournée, préparez votre chargement et effectuez votre livraison.

Formations

  • - Transport | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°49 : Ingénieur Qualité (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Fontaine ()

Finalité de l'emploi: Etre le référent dans son domaine de compétences. Mettre en oeuvre et organiser les instructions de suivi Qualité nécessaires à la fabrication et aux contrôles des pièces.

Activités significatives:
- suivre et analyser les indicateurs de performance Qualité et proposer les améliorations nécessaires pour satifsfaire les objectifs
- piloter des projets Qualité ciblés
- réaliser des plans d'expériences sur des sujets spécifiques (optimisation des plans de surveillance ...)
- élaborer et dispenser des modules de formation
- auditer les processus et le système
- piloter les audits qualité clients et/ou fournisseurs

* Formation supérieure dans le domaine de la qualité
** Maitrise des outils et des méthodes de management de la qualité (normes qualité, référentiels qualité, méthodes d'audit, ...)
*** Connaître et maîtriser les éxigences clients
**** Maîtriser l'anglais (lu, écrit et parlé)

Compétences

  • - Procédures de contrôle qualité
  • - Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • - Contrôler la qualité et la conformité des process
  • - Contrôler des données qualité

Entreprise

  • CRIT

Offre n°50 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - ETUEFFONT ()

Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus !
Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Etueffont

De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses)
Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance.

Ce poste intéressera :
Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire
Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues.
Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe!

Nous vous proposons :
Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir :
- Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste (binôme et formations)
- Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre
- Une mutuelle et prévoyance
- Un téléphone professionnel,
- La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.63€/km + temps de trajet indemnisé au réel
- La valorisation de votre diplôme et de votre expérience
- Les dimanches et jours fériés majorés à 45%
- CSE

Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ?
Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

Créons ensemble des jours heureux !
Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°51 : Maçon (h/f)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - Danjoutin ()

SATIS JOBS CENTER recherche pour l'un de ses clients, une entreprise familiale reconnue dans la région, des Maçons (H/F).

Vos missions :
- Réalisation de travaux de maçonnerie en neuf et rénovation
- Pose de briques, parpaings, blocs de béton, etc.
- Coulage de béton et préparation des surfaces
- Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Expérience en maçonnerie exigée
- Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
- Connaissance des matériaux et des techniques de maçonnerie
- Permis B souhaité pour faciliter les déplacements

Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à postuler !
Maxence et Waffa, nos chargés de recrutement, vous contacteront rapidement.

Entreprise

  • SATIS TT BESANCON

Offre n°52 : Comptable (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - exigée sur même type de poste
    • 90 - ANJOUTEY ()

Au sein de notre société, vous aurez pour principales missions :

- la saisie comptable et suivi des échéances
- la remise de chèques
- la mise à jour des règlements clients
- le suivi des impayés et la vérification des relances avant envoi
- la tenue de la comptabilité fournisseurs
- la saisie des frais généraux
- le suivi de tableaux de bord
- la gestion de la trésorerie
- les déclarations de TVA
- le rapprochement bancaire
- La facturation

De formation BAC+2 (ou plus) en Comptabilité/Finance

Vous êtes rigoureux/se, précis, méthodique, vous aimez le travail en équipe et vous savez respecter les délais et la confidentialité.

***** Lettre de motivation souhaitée en accompagnement de votre CV *****

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Logiciel SAGE Comptabililté

Formations

  • - Comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAS EST VOLAILLES

Offre n°53 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - MONTREUX CHATEAU ()

Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus !
Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Montreux-Château.

Vos responsabilités sont les suivantes :
De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses)
Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance.

Ce poste intéressera :
Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire, cependant si vous avez du talent pour faire sourire les autres, nous serons ravis de vous rencontrer.
Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues.
Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe.

Nous vous proposons :
Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir :
- Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste,
- Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre
- Une mutuelle et prévoyance
- Un smartphone professionnel,
- La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.63€/km + temps de trajet indemnisé au réel
- La valorisation de votre diplôme et de votre expérience
- Les dimanches et jours fériés majorés à 45%
- CSE

Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ?
Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

Créons ensemble des jours heureux !
Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°54 : Tourneur / Tourneuse sur Commande Numérique -CN- (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H En environnement bruyant
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Expérience souhaitée
    • 90 - BORON ()

Entreprise du Sud Territoire, nous recherchons un Tourneur/ Tourneuse sur Commande Numérique expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique.

Vos Missions:

Programmer, régler et conduire des tours 5 axes à embarrage équipée de systèmes de commande numérique FANUC.
Effectuer la mise en route des machines, assurer le bon déroulement des opérations d'usinage et procéder aux ajustements nécessaires.
Contrôler la qualité des pièces usinées en utilisant les instruments de mesure adéquats et s'assurer de leur conformité par rapport aux plans et aux spécifications techniques.

Profil recherché:

Diplôme en usinage, mécanique ou discipline similaire (CAP, BAC pro, BTS productique).
Bonne capacité à lire un plan.
Sens de l'initiative.
Autonomie, rigueur, et souci du détail.
Bon esprit d'équipe et esprit de collaboration.

Compétences

  • - Techniques d'usinage
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Formations

  • - Usinage | CAP, BEP et équivalents
  • - Usinage | Bac ou équivalent

Offre n°55 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - DANNEMARIE ()

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
recrute pour « l'IME Marie Jeanne Sirlin » de Dannemarie

L'IME Jeanne SIRLIN, situé à Dannemarie dans un écrin de verdure, bénéficie d'un environnement riche en services adaptés à la prise en charge des enfants et adolescents, tels que loisirs, commerces, complexes sportifs et professionnels de santé. L'établissement accompagne des jeunes de 3 à 20 ans avec un enseignement adapté, une éducation personnalisée, une préformation professionnelle, ainsi qu'un service de restauration équilibrée supervisé par une nutritionniste. Notre établissement accueille une cinquantaine d'enfants et adolescents. Le poste recruté est dédié à l'accompagnement individualisé d'un enfant bénéficiant d'un Plan d'Accompagnement Global.

MISSIONS

Sous l'autorité du Chef de service de l'IME et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions principales suivantes :
- Accompagner l'enfant en situation de déficience intellectuelle et porteurs de TSA
- Stimuler ses capacités affectives, intellectuelles, artistiques, sociales et d'autonomie
- Faciliter son intégration au sein d'un collectif
- Participer à la mise en œuvre de son projet personnalisé
- S'intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire en apportant une contribution efficace au projet du jeune et participer à l'instauration et au maintien d'un climat de travail sain et motivant
- Travailler avec la famille et un réseau de partenaires

PROFIL

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ayant une expérience significative du travail auprès de personnes en situation de handicap. Connaissances et expérience auprès de personnes porteuses de TSA indispensable.
- Expérience de travail en partenariat avec les familles
- Bon sens de l'organisation et disponibilité
- Bonne aisance relationnelle et bonne capacité d'écoute
- Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire et à s'y impliquer de façon dynamique; à créer les liens nécessaires pour mettre en place un travail de qualité avec les enfants, les familles les professionnels et les partenaires
- Aptitude à rédiger des écrits professionnels argumentés et transmissibles à destination des parents et des partenaires
- Maîtrise de l'outil informatique

CONDITIONS

CDD jusqu'au 18 juillet 2025, dans le cadre d'un Crédit Non Reconductible de l'ARS à temps plein, à pourvoir dès que possible pour une durée de 4 mois. Reconductible du 25/08 au 24/12/2025.
Horaires : Lundi et jeudi : 8h45 17h Mardi et Mercredi : 8h45 16h Vendredi : 9h 13h
Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV à :

Adapei Papillons Blancs d'Alsace
A l'attention de Stéphane BATTMANN - Chef de Service

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

    Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.

Offre n°56 : Responsable administratif du service assainissement (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - DANNEMARIE ()

Construire, et piloter la partie administrative du service assainissement collectif et non collectif notamment sur les missions principales
Proposer une nouvelle approche et organisation administrative interne entre les composantes du service
Amélioration des procédures administratives et optimisation des méthodes de travail
Réceptionner, traiter et diffuser les informations transversales et spécifiques au service
Organiser et planifier les activités courrier, travaux bureautiques et tâches administratives
Participer à l'optimisation et au développement des outils et applicatifs numériques
Proposer une organisation pour le suivi et la gestion administrative des décisions ( contrôle, conformité en cas de vente, droit des sols)
Organiser et suivre l'émission des bons de commande et organiser la réponse aux entreprises
Assister les techniciens dans la réalisation et la mise en forme des travaux bureautiques et des courriers
Assurer le suivi de la mise à la signature des parapheurs et l'envoi des documents aux partenaires internes et externes
Accompagner et conseiller les administrés sur les questions d'assainissement sur la partie administrative et organiser les réponses du service en transversalité avec les autres composantes du service
Optimisation et encadrement du processus, de la régularité et de la gestion comptable des recettes
Participation aux opérations de mandatement des dépenses, engagement comptable, émission des titres en lien avec le service finance
Capaciter à proposer des tableaux et outils de suivis financiers et proposer des stratégies d'optimisation des ressources en lien avec le service finance
Encadrer et superviser l'équipe affectée au traitement des recettes, assurer le suivi partenarial de la prise en charge et du recouvrement des recettes, optimiser les procédures comptables et garantir la qualité des titres produits
Proposer de nouveaux circuits de gestion et de transmission des données et index de consommation de l'eau en lien étroit avec les communes et les syndicats
Interlocuteur/trice principale de la Trésorerie et du service des finances de la collectivité

Participer à la construction du budget annexe d'Assainissement
Participer à l'élaboration et au suivi des prévisions budgétaires de la collectivité
Construire les outils budgétaires et comptables (outil facturation)
Gestion , organisation et suivi des demandes de subvention en lien avec l'AERM et l'ensemble des cofinanceurs
Contribuer à la valorisation du budget des services et à une communication positive des métiers de l'assainissement
Participer au montage des dossiers de subvention en assurant la saisie des demandes et la mise à jour du tableau de suivi
Construire de manière effective le service Assainissement et participer à la construction d'un service de la ressource en eau
Participation et mise en œuvre du transfert administratif et technique de l'eau et de l'assainissement collectif
Contribuer à l'élaboration d'un projet de service et le lien avec les communes et syndicats
Proposer de nouveaux circuits de gestion et de transmission des données et index de consommation de l'eau en lien étroit avec les communes et les syndicats
Participer au développement de l'information en interne et en externe sur les métiers, missions exercées par le service Assainissement et à terme de la gestion de la ressource en Eau
Participer au développement d'une stratégie de communication interne pour mobiliser et fédérer les différents acteurs de la collectivité autour des projets collectifs sur ces thèmes
Profil recherché
Cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités
Connaissances de base des règles comptables et budgétaires des collectivités et du processus de facturation
Connaissances de base des marchés publics
Sens de l'organisation
Bonne maitrise de l'outil informatique
Rigueur, organisation, discrétion professionelle

Compétences

  • - Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • - Traiter des dossiers de contentieux
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CC SUD ALSACE LARGUE

    La communauté de communes Sud Alsace Largue, située au sud du Sundgau, regroupe 44 communes et plus de 22000 habitants.

Offre n°57 : Auxiliaire de vie sociale (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 90 - ROUGEMONT LE CHATEAU ()

Vous êtes à la recherche d'un emploi où vous pourrez apporter de la joie et de la bonne humeur dans la vie des autres ? Ne cherchez plus !
Nous sommes à la recherche d'un(e) Auxiliaire de vie sociale expert(e) en sourires pour rejoindre notre équipe sur le secteur de Rougemont Le Chateau

De manière autonome vous vous rendez chez les personnes âgées afin de simplifier leur journée (aide à la toilette, entretien du domicile, repas, accompagnement aux courses)
Vous offrez également un soutien émotionnel et social en apportant une écoute attentive, dans le respect et la bienveillance.

Ce poste intéressera :
Une personne qui a une expérience préalable dans l'aide à domicile ou dans un rôle similaire
Une personne empathique et bienveillante car les personnes âgées ont des besoins spécifiques et ont besoin de se sentir comprises et soutenues.
Une personne flexible, pour s'adapter aux horaires variables, car le bonheur n'a pas d'horaire fixe!

Nous vous proposons :
Un environnement de travail où vos compétences sont valorisées ainsi que des petits plus qui font plaisir :
- Un accompagnement personnalisé avant votre prise de poste (binôme et formations)
- Un jour de repos fixe par semaine et un week-end sur deux de libre
- Une mutuelle et prévoyance
- Un téléphone professionnel,
- La participation aux frais kilométriques à hauteur de 0.63€/km + temps de trajet indemnisé au réel
- La valorisation de votre diplôme et de votre expérience
- Les dimanches et jours fériés majorés à 45%
- CSE

Vous souhaitez postuler ? voici comment ça se passe chez nous ?
Nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même attention et notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

Créons ensemble des jours heureux !
Venez découvrir les coulisses de notre association sur notre site : https://www.amaelles.org

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AMAELLES

Offre n°58 : Réceptionniste polyvalent(e) bilingue anglais H/F

  • Publié le 03/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Réceptionniste en hôtellerie
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 90 - ANDELNANS ()

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais vous permettant de communiquer aisément à l'oral et à l'écrit auprès de l'ensemble de nos clients.

En tant que premier(e) interlocuteur/trice de nos clients, vous réaliserez les activités suivantes :

> Assurer l'accueil physique et téléphonique de la clientèle ainsi que le suivi des courriels
> Gérer les réservations, les arrivées et départs et les demandes des clients
> Effectuer la facturation et les encaissements
> Réaliser les préparations des petits déjeuners
> Assurer occasionnellement le service en soirée lors de réception de groupes

Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que réceptionniste

Compétences

  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Informer, renseigner, orienter une personne sur les prestations et services proposés
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Bilingue anglais
  • - Sens du service et de la relation client

Formations

  • - Hôtellerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE LOUISIANE

Offre n°59 : Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social/AMP (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Dannemarie ()

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Recrute pour son établissement « Foyer d'hébergement (FATH/FASPHV) » de Dannemarie

Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social/AMP (H/F) en CDD à temps plein

Le Foyer d'Accueil pour Travailleurs Handicapés offre une résidence adaptée et un accompagnement personnalisé pour 21 adultes, de 20 à 60 ans, en situation de handicap travaillant en ESAT et/ou accompagnés en SAJ. Le Foyer d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes assure l'hébergement non médicalisé et l'accompagnement de 7 personnes âgées, en situation de handicap mental, retraitées d'ESAT, afin de maintenir leurs acquis et leur autonomie.

MISSIONS
Sous l'autorité de la Cheffe de Service de la structure et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes :
- Accompagner dans la vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap (Public mixte de travailleurs en ESAT et/ou admis en SAJ et de personnes vieillissantes à la retraite)
- Apporter une attention particulière à chaque personne accueillie dans le cadre de la vie en collectivité et dans tous les champs de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, suivi de santé, .) en fonction de son projet de vie
- Animer la vie de groupe : réunion des résidents, organisation de temps festifs.
- Assurer l'intégration et relation avec le tissu associatif et social local : partenariat, sortie, citoyenneté
- Assurer les bonnes relations avec les familles, les représentants légaux, les partenaires.
- Assurer le bon fonctionnement des temps quotidien : lever, hygiène, repas.
- Assurer le développement et maintien des capacités résidentielles et relationnelles.
- Assurer une prévention et une veille autour de la santé : observation, organisation, animation, participation à des actions de prévention à destination des personnes accompagnées.
- Signaler les Evènements Indésirables en se référant à la procédure interne
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés : recueil des attentes, définition des besoins, déploiement de stratégies d'accompagnements, actions éducatives, suivi et analyse.
- Soutenir l'autodétermination des personnes accompagnées

LE PROFIL IDEAL
Titulaire du DE AS/CAFAS ou DE AES/AMP, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap.
- Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
- Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
- Capacité à travailler en équipe avec horaires d'internat
- Permis B obligatoire (accompagnement des résidents)

CONDITIONS
CDD de remplacement à temps plein à pourvoir dès que possible, pour une durée de 12 mois
Horaires d'internat
Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Merci d'adresser votre candidature par e-mail à :

Adapei Papillons Blancs d'Alsace
A l'attention de Aïcha SAHRAOUI - Cheffe de service

Formations

  • - Accompagnement éducatif et social (AES / AMP) | CAP, BEP et équivalents
  • - (AS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

    Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.

Offre n°60 : Accompagnant Educatif et Social/AMP ou Aide-Soignant (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 12/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - Dannemarie ()

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE
Recrute pour son établissement « Foyer d'hébergement (FATH/FASPHV) » de Dannemarie

Aide-Soignant ou Accompagnant Educatif et Social/AMP (H/F) en CDI à temps plein

Le Foyer d'Accueil pour Travailleurs Handicapés offre une résidence adaptée et un accompagnement personnalisé pour 21 adultes, de 20 à 60 ans, en situation de handicap travaillant en ESAT et/ou accompagnés en SAJ.
Le Foyer d'Accueil pour Personnes Handicapées Vieillissantes assure l'hébergement non médicalisé et l'accompagnement de 7 personnes âgées, en situation de handicap mental, retraitées d'ESAT, afin de maintenir leurs acquis et leur autonomie.

MISSIONS
Sous l'autorité de la Cheffe de Service de la structure et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du Projet d'Etablissement, il/elle aura les missions essentielles suivantes :
- Accompagner dans la vie quotidienne des personnes adultes en situation de handicap (Public mixte de travailleurs en ESAT et/ou admis en SAJ et de personnes vieillissantes à la retraite)
- Apporter une attention particulière à chaque personne accueillie dans le cadre de la vie en collectivité et dans tous les champs de la vie quotidienne (hygiène, loisirs, suivi de santé, .) en fonction de son projet de vie
- Animer la vie de groupe : réunion des résidents, organisation de temps festifs.
- Assurer l'intégration et relation avec le tissu associatif et social local : partenariat, sortie, citoyenneté
- Assurer les bonnes relations avec les familles, les représentants légaux, les partenaires.
- Assurer le bon fonctionnement des temps quotidien : lever, hygiène, repas.
- Assurer le développement et maintien des capacités résidentielles et relationnelles.
- Assurer une prévention et une veille autour de la santé : observation, organisation, animation, participation à des actions de prévention à destination des personnes accompagnées.
- Signaler les Evènements Indésirables en se référant à la procédure interne
- Participer à l'élaboration des projets personnalisés : recueil des attentes, définition des besoins, déploiement de stratégies d'accompagnements, actions éducatives, suivi et analyse.
- Soutenir l'autodétermination des personnes accompagnées

LE PROFIL IDEAL
Titulaire du DE AS/CAFAS ou DE AES/AMP, ayant une bonne connaissance et une expérience de travail auprès de la population accueillie en situation de handicap.
- Bon sens de l'observation et de l'organisation, rigueur, disponibilité
- Aisance relationnelle, capacité d'écoute, respect de la personne accompagnée
- Capacité de réflexion, de rédaction de notes d'observation et de projets
- Capacité à travailler en équipe avec horaires d'internat
- Permis B obligatoire (accompagnement des résidents)

CONDITIONS
CDI à temps plein, à pourvoir à partir du 1er mai 2025
Horaires d'internat
Rémunération dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966

Adresser lettre de motivation et CV à :

Adapei Papillons Blancs d'Alsace
A l'attention de Aïcha SAHRAOUI - Cheffe de service

Formations

  • - ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET SOCIAL (AES / AMP) | CAP, BEP et équivalents
  • - (AS) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE

    Adapei Papillons Blancs d'Alsace est une association, reconnue d'utilité publique, qui ?uvre depuis plusieurs décennies dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental sur le territoire Alsacien. Elle emploie 1400 professionnels au sein de plus de 50 établissements et services et accompagne 2400 enfants et adultes.

Offre n°61 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 26/02/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Formation intégrée
    • 68 - DANNEMARIE ()

Vous réaliserez le façonnage des différentes pâtes, leurs cuissons ainsi que celles des viennoiseries. Vous serez responsable de la bonne tenue et de la propreté de votre poste de travail.

Du lundi au samedi : de 4h à 10h30
Libre le dimanche.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Cuire des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE ST LEONARD

Offre n°62 : Juriste (H/F)

  • Publié le 04/02/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 68 - DANNEMARIE ()

A l'entrée du Sundgau, la communauté de communes Sud Alsace Largue vous ouvre les portes d'une Alsace authentique et préservée, aux frontières du territoire de Belfort et du Jura Suisse. Territoire rural regroupant 44 communes et environ 23 000 habitants, la collectivité dotée de nombreuses compétences, et d'un effectif de 170 agents, développe ses actions avec l'ambition d'inscrire son territoire dans l'avenir au service de ses habitants.

Missions ou activités Vous êtes le(la) garant(e) de la sécurité juridique de l'activité de la CCSAL.

Vos missions sont :

- Assurer la gestion administrative et juridique des procédures liées à la commande publique,

- Notifier et contrôler l'ensemble des marchés de la collectivité,

- Anticiper et analyser l'impact des évolutions juridiques pour la collectivité,

- Contrôler au préalable l'ensemble des actes juridiques (délibérations, actes administratifs, arrêtés, baux, conventions.),

- Elaborer les actes relatifs aux servitudes,

- Gérer les contrats d'assurances,

- Gérer les précontentieux et contentieux,

- Garantir en interne le respect du RGPD Par ailleurs, en appui du Directeur des Moyens généraux, vous intervenez sur des missions transversales (organisationnelles, RH.) qui participent à l'amélioration continue de l'administration. Ses missions sont :

- Analyser et proposer des axes d'amélioration du fonctionnement de la collectivité,

- Assurer la bonne diffusion des procédures internes et la bonne information des services,

Rédiger des rapports pour les instances paritaires.
Profil recherché Juriste de droit public (bac +4/5)
Connaissances très solides du statut de la fonction publique territoriale
Maîtrise de l'environnement juridique et des procédures administratives des collectivités Maîtrise des organisations et des processus opérationnels
Bonne maîtrise de la méthodologie de projet
Maîtrise des outils informatiques
Aptitude à travailler en transversalité Sens de la pédagogie, capacité d'analyse et de synthèse Aisance rédactionnelle et relationnelle Prise de parole en public

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Accomplir des démarches pour le compte de clients
  • - Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • - Conseiller, accompagner une personne

Entreprise

  • CC SUD ALSACE LARGUE

    La communauté de communes Sud Alsace Largue, située au sud du Sundgau, regroupe 44 communes et plus de 22000 habitants.

Offre n°63 : Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 68 - DANNEMARIE ()

Vous êtes polyvalent/e, vous effectuerez l'installation et la maintenance de différentes installations électriques sur des chantiers issus de l'industrie, du tertiaire (commerce, banque), du bâtiment.
Vous êtes à l'aise sur la thématique du photovoltaïque ou êtes prêt/e à vous y former en interne.
Horaire de journée, vendredi après-midi libéré.
Prime de panier

Compétences

  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires

Formations

  • - Électricité | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ELECTRICITE GAUTHERAT

Offre n°64 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 26H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - ANDELNANS ()

Securitas recherche son agent.e de sécurité en CDI, sur un site de type magasin et obligatoirement titulaire d'une carte professionnel à jour.

VOS MISSIONS

Vous êtes le.la véritable garant.e de la sécurité de notre client et vous avez pour responsabilité les missions suivantes :

- Lutter contre la démarque inconnue
- Gérer les conflits et faire respecter les règles de sécurité
- Effectuer des rondes de sécurité sur l'ensemble du site
- Conseiller le client en terme de sécurité des biens et des personnes

Vous travaillez en horaires variables en semaine matin, après midi, journée et les week-ends et jours fériés selon votre planning.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS :

- Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois)

- Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche
- Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement
- Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois
- Tenue complète fournie
- Mutuelle et prévoyance
- Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois

LES + SECURITAS

- Compte Epargne Temps (10 jours/an monétisables à tout moment)
- Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net)
- Cooptation : prime de 500€ par recrutement
- Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance
- Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique

Profil
Vous êtes notre candidat.e si :

- Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour
- Vous êtes disponible et ponctuel.le

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Et ensuite ?

Vous aurez un 1er entretien téléphonique avec le.la responsable secteur valider votre motivation et faire votre connaissance.
Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement (e présentiel) avec votre futur.e Manager.

Compétences

  • - Adapter son discours selon l'interlocuteur
  • - Contrôler ou appréhender une personne
  • - Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité/sûreté
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • SECURITAS FRANCE SARL

Offre n°65 : Technicien-réparateur / Technicienne-réparatrice de cycles

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 90 - ANDELNANS ()

Ce poste est idéal pour les personnes ayant une expérience en mécanique et un intérêt pour le monde du cyclisme, nous recherchons un technicien ou une technicienne cycle passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe.

Votre mission :
Accueillir, conseiller, renseigner les clients
Réceptionner les vélos à réparer
Analyser le besoin d'entretien ou de réparation
Établir un devis
Commander les pièces détachées nécessaires à une réparation
Assurer l'entretien
Réaliser la réparation / préparation d'un vélo
Gérer le stock et entretenir le matériel de réparation

Maintenir et organiser l'atelier en toute sécurité
Manipuler et porter des charges lors des réparations et des livraisons
Utiliser diverses outils manuels, électriques et d'atelier
Maintenir le matériel du magasin opérationnel (entretien, dépannage, réparation, etc...)

Profil recherché
Connaissance parfaite de tous les éléments qui composent un vélo (Roues, jantes, pédaliers, moyeux, freins, pédales, grips...)
Capacité à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe
Rigueur, sens de l'organisation et souci du détail

Expérience préalable en mécanique, idéalement dans le secteur du cycle

Si vous êtes motivé(e) par le travail manuel et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction des clients tout en partageant votre passion pour le vélo, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - Règles de sécurité
  • - Réaliser l'entretien périodique des machines et équipements selon les préconisations du constructeur
  • - Contrôler les éléments d’un vélo à assistance électrique (VAE)
  • - Remplacer les éléments défectueux du vélo à assistance électrique (batterie, capteurs, connecteurs, etc)
  • - Vérifier et régler les roues (voile, saut, déport)
  • - Remplacer ou monter un pneumatique (tubeless, classique)
  • - Remplacer les éléments défectueux et les pièces usagées du cycle mécanique
  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • - Déterminer les réparations ou modifications de l'article
  • - Surveiller l'usure et remettre en état des outillages, outils, organes, ensembles, systèmes mécaniques
  • - Remplacer les pièces défectueuses et assembler les éléments
  • - Graisser et lubrifier les mécanismes
  • - Effectuer les réglages de base sur un nouveau vélo avant utilisation
  • - Vérifier l'état de charge des batteries électriques
  • - Maintenir l'atelier en ordre et sécurisé
  • - Assurer la propreté et l'ordre dans l'espace de vente
  • - Préparer le cadre au montage des éléments du cycle (taraudage et surfaçage)
  • - Assembler le jeu de direction et la fourche
  • - Assembler les éléments de la transmission du cycle (dérailleur, pédalier, chaine, systèmes de vitesse, …)
  • - Assembler les éléments d’un système de freinage hydraulique ou mécanique
  • - Effectuer le rayonnage d’une roue
  • - Monter une roue libre et une cassette
  • - Assembler les éléments de la périphérie (selle, guidon, ruban de cintre, éléments de sécurité visuels et sonores)
  • - Régler les mécanismes pour optimiser les performances des cycles et motocycles
  • - Adapter les véhicules aux besoins spécifiques des utilisateurs
  • - Installer des accessoires
  • - Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés
  • - Recueillir les informations auprès du client, afin d’identifier les dysfonctionnements du cycle
  • - Conseiller des produits, outils ou services aux clients en fonction de leurs besoins
  • - Informer et conseiller les clients et les utilisateurs sur l'utilisation et l'entretien des équipements
  • - Accompagner des clients à l'utilisation d'un produit ou d'un équipement
  • - Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Conseiller les clients sur l'entretien préventif des véhicules
  • - Gérer l'inventaire des pièces détachées et des outils de l'atelier
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Vérifier la conformité de la livraison avec la commande

Formations

  • - Mécanique cycle motocycle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CYCLES POFILET

Offre n°66 : Concepteur(trice) aménageur(se) d'espaces intérieurs (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur poste similaire
    • 90 - ANDELNANS ()

Recherche personne experte dans la conception d'espaces intérieurs dans les dressings, cuisines, salles de bain

Votre mission :
- Tenir compte des contraintes techniques de la pièce à aménager,
- Lire les plans et prendre les mesures de la pièce,
- Co-dessiner le projet en répondant à leurs besoins et en respectant leur budget,
- Argumenter, traiter les objections et convaincre,
- Gérer le dossier : vérifier la faisabilité technique, passer les commandes, vérifier les délais, inaugurer la réalisation,.,
- Constituer et développer un portefeuille de clientèle (prospection et relance)

- Connaissance du logiciel winner indispensable.

Profil :
Passion et enthousiasme : vous aimez l'aménagement intérieur et le design
Écoute et empathie : comprendre les besoins pour proposer des solutions adaptées
Ténacité et combativité : relever les défis et dépasser les objectifs
Audace et innovation : oser proposer des idées nouvelles et partager son expertise
Un grand sourire et beaucoup d'envie : pour une ambiance chaleureuse et inspirante

Nous mettons un point d'honneur à ce que notre équipe prenne plaisir à travailler ensemble.

Nous recherchons avant tout un tempérament dynamique et engagé, bien plus qu'un diplôme.
Nous privilégions les profils expérimentés ( 3 ans min) dans un poste similaire



Compétences

  • - Choisir des matériaux adaptés pour les décors
  • - Mener des études de faisabilité économique
  • - Réaliser un avant projet
  • - Promouvoir une proposition, un projet
  • - Dessiner des aménagements et agencements intérieurs
  • - Conception de cuisine/SDB/dressing

Entreprise

  • BC AGENCEMENT INTERIEUR

Offre n°67 : Aide piscinier (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ANDELNANS ()

Pour renforcer nos équipes nous recrutons un / une Aide piscinier (H/F)

Compétence(s) du poste :
Assurer le montage des locaux techniques: installation de pompe, filtres, appareils de traitement de l'eau et système de chauffage de l'eau
Participez à la pose des liners
Procédez aux essais et à la mise en route de l'installation
Procédures d'entretien d'une piscine et ses équipements
Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
Changer une pièce défectueuse
Poser des tuyauteries
Règles et consignes de sécurité
Possibilité de réaliser une immersion au poste en amont du contrat
Possibilité de formation en interne



Compétences

  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Installer des systèmes de filtration d'eau
  • - Immerger un bassin ou un étang
  • - Ajuster le niveau d'un plan d'eau
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • P.P.P EST

Offre n°68 : Technicien études de prix BTP (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 90 - Andelnans ()

Manpower BELFORT BTP recherche pour son client, un acteur du secteur des travaux publics, un Technicien Étude de Prix Métreur H/F.
Le client est spécialisé dans les travaux de terrassement de grande masse et de VRD. Reconnu pour son expertise technique et sa capacité à gérer des projets d'envergure, il offre un environnement stimulant pour les professionnels du BTP.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Organiser et planifier les études pour les soumissions dans les délais.
-Repérer les besoins essentiels des clients et évaluer les ressources nécessaires.
-Préparer les chiffrages et produire les états quantitatifs.
-Obtenir les précisions nécessaires pour des devis précis.
-Définir des stratégies financières pour la remise des offres.
-Consulter les sous-traitants et fournisseurs pour les estimations.
-Réaliser et contrôler les métrés nécessaires aux projets.
-Préparer et contrôler les dossiers techniques et les documents de l'offre.

Expérience en métrage et chiffrage dans le secteur BTP requise. Maîtrise des outils bureautiques et techniques de chiffrage.
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec le client

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°69 : Animateur / Animatrice des ventes (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - Andelnans ()

Animateur / Animatrice
En magasin de bricolage, rayon peinture
Vous conseillez les clients dans leur projet d'achat
Votre dynamisme et votre professionnalisme vous aideront à mettre en avant les produits de nos clients et les représenterez aux mieux.
Vous devez maitriser les techniques de ventes et être à l'aise face aux consommateurs.
Connaissance peinture souhaitée
Mission 1 jour / semaine (samedi) - 12 avril + autres samedi à venir
: Taux horaire + 10% de précarité + 10% de congés payés + Frais de déplacement et de repas.

Compétences

  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • IDAL

Offre n°70 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ANDELNANS ()

Vous exécuterez tous les travaux de boulangerie de grande distribution avec de la vente à la clientèle. Une première expérience en boulangerie et/ou vente serait un plus.

Vous êtes :

- polyvalent(e),
- rapide en exécution,
- autonome dans votre organisation de travail,
- orienté(e) clients.

Vous travaillerez d'équipe selon planning.

Possibilité d'un temps partiel jusqu'à 25h/sem pour les personnes qui souhaitent un complément de revenus.

Poste à pourvoir à partir de juin, possibilité d'intégration avant cette date si la personne est disponible avant.

Amplitude horaire : 5h-20h30. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Cuire des pâtons
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Carrefour

Offre n°71 : Employé administratif / Employée administrative (H/F)

  • Publié le 05/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - PEROUSE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
SECRETAIRE POLYVALENT (H/F)
Nous recherchons pour l'un de nos client un(e) Secrétaire qui devra réaliser les taches suivantes:

- Accueillir les transporteurs et les clients autorisés et les guider sur le site
- Accueillir les visiteurs, faire signer le registre, et diriger vers les personnes concernées après les avoir prévenues
- Assurez l'interface entre la clientèle et les responsables du chantier
- Gérer l'accueil téléphonique et transférer en annonçant l'interlocuteur aux services concernés
- Faire respecter aux transporteurs et aux clients les consignes de circulation et de fonctionnement du site conformément au protocole de sécurité et aux règles d'usage
- S'assurer du port des EPI obligatoires (chaussures de sécurité et gilet haute visibilité)
- Percevoir, le cas échéant, les encaissements par chèque ou carte bancaire
- Identifier, contrôler les apports, conseiller les clients sur le tri des déchets et si nécessaire refuser les apports non conformes
- Gérer les mouvements des pesées
- Indiquer les lieux de chargement et déchargement, assurer la gestion des entrées et sorties des véhicules Transmettre les demandes d'ouvertures de comptes à la comptabilité
-Répondre aux demandes des clients, établissement des devis
-Organiser le classement et l'archivage des documents inhérents à son service
-Informer la Direction de toute réclamation majeure et met en application les décisions prises
-Entretenir les meilleurs rapports de courtoisie avec la clientèle

PROFIL :
Compétence attendues:
- De formation de type Bac en gestion/secrétariat, vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle réussie en gestion administrative.
- La notion de service et de satisfaction client est pour vous une priorité.
- Goût pour les chiffres, bon relationnel, rigueur et autonomie sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
- De préférence avoir des connaissances des métiers et des règles de sécurité des différentes filières de traitement des déchets
- Autonomie, organisation, rigueur, disponibilité
- Capacités d'analyse et de synthèse
- Aisance en rédaction, prise de parole en public, pédagogie
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°72 : Agent logistique H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - FONTAINE ()

RESPONSABILITÉS :

¿¿¿¿ Rejoins une équipe dynamique et deviens le super-héros de la logistique ! ¿¿¿¿
Poste : Agent Logistique (H/F)
¿¿¿¿ Lieu : Déplacements réguliers entre Wittelsheim et Fontaine (90)
Tu es une personne organisée, méticuleuse et tu n'as pas peur de relever des défis tout en bougeant entre Wittelsheim et Fontaine ? Alors ce poste est fait pour toi ! Rejoins une entreprise en pleine croissance, où la logistique est bien plus qu'un simple métier, c'est une véritable aventure !
Tes missions : ¿¿¿¿ Contrôle qualité : Tu es notre œil aiguisé ! Tu vérifies la conformité des produits reçus et t'assures que rien n'échappe à ta vigilance.
¿¿¿¿ SAV au top : Tu gères les retours et les demandes clients avec rapidité et efficacité, garantissant une expérience irréprochable.
¿¿¿¿ Tri de colis & étiquetage : Organisé(e) et méthodique, tu t'assures que chaque colis est trié et étiqueté avec une précision parfaite.
¿¿¿¿ Contrôle de codes-barres : Ton sens du détail te permet de vérifier, scanner et valider les codes-barres, garantissant ainsi une fluidité sans faille dans les opérations.
Rémunération : 11.88€ +5.11€ prime d'assiduité par jour
Horaire : 8h-16h30

PROFIL RECHERCHÉ :

Ce que nous recherchons chez toi : ¿¿¿¿ Précision et rigueur : Le moindre détail compte et tu sais le gérer à la perfection.
¿¿¿¿ Dynamisme et réactivité : Le secteur de la logistique est en perpétuel mouvement, et tu es prêt(e) à suivre le rythme !
¿¿¿¿ Esprit d'équipe : L'entraide, la collaboration et la bonne humeur sont des valeurs essentielles.
¿¿¿¿ Mobilité : Tu es à l'aise avec des déplacements réguliers entre Wittelsheim et Fontaine (90), et tu es toujours prêt(e) à faire face à de nouveaux défis.

Entreprise

  • ACTUA MULHOUSE

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°73 : Agent logistique (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
Rejoins une équipe dynamique et deviens le super-héros de la logistique !
Poste : Agent Logistique (H/F)
Lieu : Déplacements réguliers entre Wittelsheim et Fontaine (90)
Tu es une personne organisée, méticuleuse et tu n'as pas peur de relever des défis tout en bougeant entre Wittelsheim et Fontaine ? Alors ce poste est fait pour toi ! Rejoins une entreprise en pleine croissance, où la logistique est bien plus qu'un simple métier, c'est une véritable aventure !
Tes missions :
Contrôle qualité : Tu es notre œil aiguisé ! Tu vérifies la conformité des produits reçus et t'assures que rien n'échappe à ta vigilance.
SAV au top : Tu gères les retours et les demandes clients avec rapidité et efficacité, garantissant une expérience irréprochable.
Tri de colis & étiquetage : Organisé(e) et méthodique, tu t'assures que chaque colis est trié et étiqueté avec une précision parfaite.
Contrôle de codes-barres : Ton sens du détail te permet de vérifier, scanner et valider les codes-barres, garantissant ainsi une fluidité sans faille dans les opérations.
Rémunération : 11.88€ +5.11€ prime d'assiduité par jour
Horaire : 8h-16h30
Description du profil :
Ce que nous recherchons chez toi :
Précision et rigueur : Le moindre détail compte et tu sais le gérer à la perfection.
Dynamisme et réactivité : Le secteur de la logistique est en perpétuel mouvement, et tu es prêt(e) à suivre le rythme !
Esprit d'équipe : L'entraide, la collaboration et la bonne humeur sont des valeurs essentielles.
Mobilité : Tu es à l'aise avec des déplacements réguliers entre Wittelsheim et Fontaine (90), et tu es toujours prêt(e) à faire face à de nouveaux défis.

Offre n°74 : Assistant / Assistante administration des ventes (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - FROIDEFONTAINE ()

Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution de produits chimiques, un Assistant Administration des Ventes H/F à Froidefontaine (90140) en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un diplôme de niveau BAC+2. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2500 et 2900EUR.***- Gérer les commandes clients et assurer le suivi des livraisons
- Traiter les litiges et les réclamations clients
- Assurer le suivi administratif des ventes (facturation, relances clients, reporting)
- Collaborer avec les différents services internes (logistique, comptabilité, commercial)
- Participer à l'optimisation des processus de vente et à l'amélioration continue de la satisfaction client
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Description du profil :***Profil recherché:**
- Formation BAC+2 en administration des ventes ou domaine similaire
- Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion commerciale)
- Excellentes capacités relationnelles et sens du service client
- Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation
Vous êtes passionné(e) par le domaine de l'administration des ventes et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en pleine croissance ? Ce poste est fait pour vous !

Offre n°75 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Description du poste :
Votre agence Actua Belfort recherche pour son client basé dans l'aire urbaine de Belfort un Employé-Libre-Service (H/F).
Vous aurez pour missions principales :***La mise en rayon de la marchandise***Le facing et la rotation***Les inventaires***L'entretien des rayons***La gestion des invendus***Le tri et rangement des marchandises***La gestion du stock
Une première expérience dans le rayon fruits & légumes est nécessaire.
Description du profil :
Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas nous faire parvenir votre candidature.

Offre n°76 : Employé libre-service (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

👩 🍳👨 🍳 Rejoignez l'aventure gourmande avec Actua Belfort ! 🍞
Nous recrutons pour notre client basé à Bessoncourt des Employés Libre-Service (H/F).
Votre mission, si vous l'acceptez : Chouchouter les rayons : garnir les étals de produits.
Rythmer la journée : gérer les rotations, surveiller les stocks et dire adieu aux invendus.
Faire briller les vitrines : un espace propre, c'est la base pour séduire les gourmands.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : - Vous avez déjà de l'expérience dans les rayons ou vous êtes prêt(e) à apprendre vite.
- Rigueur, dynamisme et travail d'équipe, c'est votre trio gagnant.
- Ponctuel(le), adaptable, et toujours prêt(e) à donner le meilleur pour les clients !
Pourquoi nous rejoindre ? - Une ambiance conviviale et des défis qui ne manquent pas de saveur.
- L'occasion de mettre votre touche perso dans des rayons qui respirent la qualité.
¿¿¿¿ Envie de relever le défi ? Envoyez-nous vite votre candidature et devenez le pro des rayons !

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. C'est aujourd'hui 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°77 : EMPLOYE LIBRE-SERVICE FRUITS/ LEGUMES (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Votre agence Actua Belfort recherche pour son client basé dans l'aire urbaine de Belfort un Employé-Libre-Service (H/F).
Vous aurez pour missions principales :
- La mise en rayon de la marchandise
- Le facing et la rotation
- Les inventaires
- L'entretien des rayons
- La gestion des invendus
- Le tri et rangement des marchandises
- La gestion du stock
Une première expérience dans le rayon fruits & légumes est nécessaire.

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous disposez d'une première expérience significative sur un poste similaire.
Vous êtes dynamique et aimez le travail en équipe.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre autonomie seront des atouts essentiels dans la réussite de cette mission.
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n'hésitez pas nous faire parvenir votre candidature.

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. C'est aujourd'hui 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Offre n°78 : Conseiller vendeur (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BESSONCOURT ()

Description du poste :
Votre agence ACTUA recherche pour le compte de son client basé dans le Territoire de Belfort, plusieurs Conseillers Vendeurs en Rayons Traditionnels (dans le domaine de la Grande Distribution).
Vos missions principales seront :
- Accueillir chaleureusement les clients et leur faire découvrir divers produits.
- Les conseiller avec enthousiasme.
- Contribuer au développement des ventes en mettant en avant les produits vedettes du moment.
- Assurer une présentation soignée.
- Veiller à la qualité et à la propreté de l'espace de vente.
Description du profil :
Le profil rêvé ?***Un attrait pour les (bons) produits !***Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du contact.***Une expérience préalable, c'est un plus, mais c'est avant tout votre enthousiasme qui fera la différence !

Offre n°79 : VENDEUR 25h (H/F) - DANJOUTIN

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

CDD 25h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O22175

Offre n°80 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 15/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Description du poste :
¿Nous sommes.
Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.
Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.
Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.
Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.
Ensemble, nous améliorons le quotidien !
Vous avez envie de.***Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.***Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.***Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients.
Vous êtes.
Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se.
Le poste d'Equipier commerce F/H est fait pour vous.
Rencontrons-nous !
Nous vous offrons les avantages suivants :
- Une remise sur achat chez Auchan
- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Description du profil :
Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents !
Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ?
Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain.
Rendez-vous sur :***.

Offre n°81 : Préparateur de commande (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - FONTAINE ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes à la recherche d'une aventure professionnelle excitante dans le domaine de la logistique ?
Actua Belfort vous propose une opportunité unique de devenir un(e) Préparateur/Préparatrice de Commandes H/F au sein d'une équipe dévouée et dynamique.
En tant que membre clé de notre équipe logistique, vous serez chargé(e) de :
- Réceptionner et décharger les marchandises avec efficacité.
- Préparer les commandes selon les exigences spécifiques de nos clients.
- Déconditionner et conditionner des composants électroniques avec minutie
- Garantir que l'étiquette du produit soit conforme à celle du carton
- Contribuer activement à la manutention générale liée au poste...
Les Atouts de ce Poste :
- Horaires de journée (8h/8h30 - 16h/16h30)
- Environnement de travail collaboratif où votre polyvalence et votre esprit d'équipe seront valorisés.
- Intégration au sein d'une entreprise à taille humaine, favorisant les valeurs familiales et le bien-être au travail.
- Prime d'assiduité

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous avez déjà une première expérience réussie dans un poste similaire ? C'est un plus, mais nous sommes également ouverts aux talents motivés souhaitant s'épanouir dans ce domaine captivant. Les qualités suivantes sont également appréciées :
- Dynamisme et volonté de fournir un travail de qualité.
- Polyvalence et capacité à s'adapter à un environnement en évolution constante.
- Esprit d'équipe et motivation à contribuer au succès collectif de l'équipe.
Si vous êtes prêt(e) à vous investir dans un rôle stimulant au sein d'une entreprise où règnent l'esprit d'équipe et l'ambition, n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature !

Entreprise

  • Actua Belfort

    Le dynamisme, la satisfaction client, le savoir-faire sont des valeurs auxquelles vous adhérez. Rejoignez le Groupe ACTUA ! Depuis 1991, ACTUA est l'acteur incontournable du travail temporaire et du recrutement dans le grand quart nord-est de la France. ACTUA, c'est aujourd'hui 27 agences, 120 collaborateurs et près de 2500 intérimaires en poste chaque mois. Nous accueillons tous types de candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de hand...

Offre n°82 : Auxiliaire de crèche - H/F

  • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - BRETTEN ()

Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches.

Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
La Maison Bleue propose également aux entreprises des offres clé en main pour permettre à leurs salariés de concilier vie professionnelle et vie privée.

Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez un groupe en pleine croissance qui saura accompagner votre évolution !

Notre crèche de Sentheim (68780), de 30 berceaux, recherche son Auxiliaire de crèche - H/F pour l'accompagner dans sa mission d'accueil.
En qualité d'Auxiliaire de crèche, rattaché(e) à la direction de la crèche, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont :

- Accueillir les enfants et leur famille, dans une relation de qualité et de respect tout en assurant leur sécurité et en proposant des conditions favorables et sereines à la séparation.

- Assurer le bien-être des enfants en proposant des soins quotidiens individualisés et réfléchis qui répondent à leurs besoins physiques, psychologiques et physiologiques, dans le respect de leur rythme individuel.

- Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.

- Participer à l'animation du groupe d'enfants qui vous est confié en proposant des activités adaptées à leur âge et en participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.

- Organiser et/ou participer aux activités éducatives, d'éveil et de prévention en accord avec le projet pédagogique de la crèche.

- Participer activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien et la démarche Qualité de la crèche.
Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants :
- CAP/BEP Petite Enfance
- BAC pro/BEP Carrières Sanitaires et Sociales
- BAC pro/BEP Soins et services à la personne (ASSP)
- Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile
- Diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale
- Assistante Maternelle avec 5 ans d'expérience minimum
- Titre professionnel Assistant de vie aux familles
- Diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social
- Justifiez de 3 ans min d'expérience auprès de jeunes enfants


Vos qualités de communication et vos solides connaissances des soins/de la prise en charge de jeunes enfants sont indispensables pour tisser des relations professionnelles de confiance avec les parents et l'équipe.

Vos facultés d'observation, d'écoute, votre disponibilité et votre patience sont vos points forts.

Parce que notre réseau grandit, parce que notre expertise et la qualité de notre projet d'accueil repose sur votre savoir-faire, nous plaçons la formation continue au cœur de nos préoccupations.

Rejoignez notre projet, partagez nos valeurs, intégrez l'une de nos Maisons Bleues !

Offre n°83 : EJE en micro-crèche (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - ROPPE ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recrutons un(e) Educateur(trice) de Jeunes Enfants EJE Référent(e) Technique en EAJE MICRO CRECHE à Roppe (90) à partir de juin 2025
Sous la responsabilité de la Coordinatrice Technique et de la Direction, mettre en œuvre le projet pédagogique et contribuer à son évaluation et son actualisation
Assurer le rôle de Référent Technique
Respecter les postures professionnelles définies dans le projet pédagogique
Respecter les règles d'hygiène et les règles sanitaires
Assurer l'accueil des enfants et des familles au sein de la structure
Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à leur apprentissage de la vie sociale en utilisant diverses formes d'expression adaptées aux âges des enfants
Accompagner la fonction parentale
Travailler en autonomie et en cohérence avec les autres membres de l'équipe
Participer aux réunions d'équipe petite enfance
C'est-à-dire :
Créer un environnement sécurisé, bienveillant, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant,
Faire une place au parent dans la structure et le projet,
Garantir un accueil de qualité,
Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, sécurité affective, éducation, éveil, sommeil...
Respecter les rythmes du groupe et les rythmes individuels,
Aider l'enfant à être autonome et lui apprendre la vie en collectivité,
Mettre en place des activités variées et veiller à leur renouvellement,
Assurer un accueil individuel, personnalisé et dans un cadre collectif,
Être à l'écoute de l'enfant et de sa famille,
Etablir une relation de confiance
Etablir des liens avec des intervenants extérieurs (médiathèque...)
Accompagner enfants et parents dans l'acte de «séparation»
Assurer les tâches administratives quotidiennes
Respecter et ranger les matériels utilisés par les enfants (jeux, jouets, tableau, mobilier)
Nettoyer et ranger les espaces pour faciliter le travail d'entretien
Assurer les tâches de préparation des repas, le service des repas et l'accompagnement des enfants
Assurer les tâches d'entretien de la structure

PROFIL RECHERCHÉ :

Poste : EJE Référent(e) Technique en micro-crèche
Qualification requise minimum : diplôme d'EJE avec deux ans d'expérience en structure petite enfance post diplôme OBLIGATOIRE
Compétences requises minimum : expérience de 2 ans en structure d'accueil collectif «Petite Enfance» après l'obtention du diplôme
Temps de travail : 35h/hebdomadaire dont 7h en décharge
Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée à partir de juin 2025
Rémunération : 12,90 €/h brut
Contraintes du poste : présence obligatoire durant les horaires d'accueil du public et en fonction d'un planning tournant sur 4 semaines
Lieu de Travail : Roppe

Entreprise

  • Koala Kids

    Travailler avec le groupe Kangourou Kids, c'est rejoindre le Meilleur Employeur de France du secteur pour la 9ème année consécutive ! Vous êtes passionné par les enfants ? Rejoignez dès maintenant notre équipe de professionnels.

Offre n°84 : HOTE DE CAISSE (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Rejoignez-nous en tant qu'Hôte de Caisse (H/F) à Bessoncourt !
Vous aimez le contact avec les clients, êtes rigoureux(se) et avez déjà une expérience en caisse ? Ce poste est fait pour vous !
Vos missions : ¿¿¿¿ Gestion des encaissements : Vous enregistrez les produits et réalisez les opérations d'encaissement avec précision.
¿¿¿¿ Responsabilité du fond de caisse : Vous assurez une gestion impeccable de votre caisse.
¿¿¿¿ Accueil client : Vous accueillez, renseignez et orientez les clients avec professionnalisme.
¿¿¿¿ Transmission des retours : Vous êtes à l'écoute des remarques et suggestions des clients et les transmettez à l'équipe concernée.

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil : - Expérience requise : Vous avez impérativement occupé un poste similaire, ce qui vous rend opérationnel(le) rapidement.
- Qualités humaines : Votre sens du service client, votre capacité à travailler en équipe et vos excellentes qualités relationnelles sont vos points forts.
- Rigueur : Organisé(e) et méthodique, vous savez gérer vos responsabilités avec soin.
- Conditions du poste :
- Disponibilité requise pour travailler le week-end (selon le planning).
Pourquoi nous rejoindre ? Parce que nous valorisons l'engagement, la satisfaction client et l'esprit d'équipe, tout en vous offrant un environnement de travail dynamique.
¿¿ Postulez dès maintenant et contribuez à une expérience client exceptionnelle !

Entreprise

  • Actua Belfort

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°85 : Conseiller Vendeur (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 20/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Votre agence ACTUA recherche pour le compte de son client basé dans le Territoire de Belfort, plusieurs Conseillers Vendeurs en Rayons Traditionnels (dans le domaine de la Grande Distribution).
Vos missions principales seront :
- Accueillir chaleureusement les clients et leur faire découvrir divers produits.
- Les conseiller avec enthousiasme.
- Contribuer au développement des ventes en mettant en avant les produits vedettes du moment.
- Assurer une présentation soignée.
- Veiller à la qualité et à la propreté de l'espace de vente.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil rêvé ?
- Un attrait pour les (bons) produits !
- Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du contact.
- Une expérience préalable, c'est un plus, mais c'est avant tout votre enthousiasme qui fera la différence !

Entreprise

  • ACTUA BELFORT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°86 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - CHAVANNES LES GRANDS ()

"""Exploitation individuelle en production lait et viande recherche son agent polyvalent-e d'exploitation (H/F)./r/n/r/nNous recherchons un ou une salarié(e) polyvalent(e) pour les activités autour de l'élevage lait (alimentation, soins et suivi de la traite) et sur la partie travaux de culture (sols, fenaison, semis, fauche, ensilage etc...). CDD renouvelable avec possibilité d'association sur l'exploitation."""

Offre n°87 : ASSISTANT RESPONSABLE DE MAGASIN H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

Animé(e) par les challenges, et en partenariat avec ta Directrice de Magasin, tu contribues à amener l'équipe et le magasin de BESSONCOURT(90) vers le succès. En ambassadeur(rice) de l'enseigne CHAUSSEA, voici tes missions :
- Accueillir et accompagner tes clients
- Réaliser des ventes
- Tenue du point de caisse
- Animer, gérer et motiver l'équipe de vente au quotidien
- Pilotage et animation des indicateurs commerciaux
- Garantir la bonne tenue du magasin: entretien général, ménage, propreté des vitrines intérieures et extérieures
- Analyse et gestion des stocks
- Réaliser un reporting régulier de l'activité

PROFIL RECHERCHÉ :

Pétillant(e), dynamique et sensible à la mode, tu insuffles joie de vivre aux clients et à l'équipe. Ton expérience de Manager en distribution fait de toi quelqu'un d'autonome et de disponible. A l'aise dans un environnement exigeant et challengeant, tu sais mettre en valeur ton sens du service et ton ambition.
Convaincu ? A toi de faire le dernier pas, envoi-nous ton CV !
L'engagement CHAUSSEA :
- Une rémunération fixe + primes + participation + réductions en magasins + CE
- Pour ne pas te sentir à côté de tes pompes : 5 semaines sur-mesure en magasin formateur et au siège social
- Une ambiance de travail à l'image de nos valeurs : Passion, Respect, Esprit d'équipe, Fidélité
Chez CHAUSSEA, seul le talent compte, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • CHAUSSEA

    CHAUSSEA en un coup d'œil : - Un groupe français basé en Lorraine, labellisé « Capital Meilleur Employeur 2022 » et « Meilleure Chaîne de Magasins de l'Année 2023 » - + de 35 ans d'expérience dans la distribution de chaussure - + de 4000 collaborateurs - + de 500 magasins dans 4 pays : France, Belgique, Luxembourg et Espagne - + 30 millions de paires vendues par an - Des 10ènes d'ouvertures de magasins chaque année - Une approche familiale : «...

Offre n°88 : Responsable Comptable Adjoint H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BRETAGNE ()

Notre client est une organisation de taille moyenne (plus de 300p) basée à Vigneux-de-Bretagne, active dans le secteur du BTP.
Reconnue pour sa rigueur et son engagement envers la qualité, l'entreprise poursuit son expansion et cherche à renforcer son équipe financière.En tant que Responsable Comptable Adjoint, vous aurez les responsabilités suivantes :
Contribuer à la préparation des clôtures mensuelles et annuelles ;
Assurer le suivi et l'analyse des comptes de l'entreprise ;
Assister la Responsable Comptable dans l'animation de l'équipe (6p) ;
Participer à des projets transverses et à l'amélioration continue de la fonction comptable.
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer dans le temps. Poste à pourvoir dès que possible.La rémunération pour ce poste : Entre et € brut annuel.
N'hésitez pas à postuler si vous êtes intéressé par cette opportunité ou à la partager autour de vous.

Offre n°89 : Serveur Restaurant H/F confirmé

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - MANSPACH ()

Restaurant à Mulhouse Recrute serveur h/f 2 ans d expérience minimum sachant travailler en équipe, accueillir les clients, service en salle et en terrasse gérer les réservations, faire la mise en place des tables, être à l'écoute des clients, faire des encaissement, entretenir son poste de travail, être réactif.
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD
Langue:
* Français (Requis)
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 08/04/2025

Offre n°90 : GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BESSONCOURT ()

En bref : GESTIONNAIRE DE PAIE H/F �" CDI �" Belfort �" Cabinet à taille humaine
La division Expertise Comptable / Audit de notre bureau Adsearch recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de Paie (H/F) à Belfort.
VOS MISSIONS
Au sein d'un cabinet à taille humaine, dans un pôle social de 3 personnes (1 responsable + 2 Gestionnaire de paie), vous prenez en charge un portefeuille clients composé de TPE/PME diversifiées (environ 350 paies). Logiciel : FULLL
Vos missions principales seront les suivantes :
- produire les bulletins de paie dans un environnement multi-conventions
- établir les déclarations sociales
- gérer l'administration du personnel
- assurer le conseil social

Entreprise

  • Adsearch

Offre n°91 : Opérateur polyvalent (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
Prêt(e) à faire partie intégrante de notre équipe en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur manufacturier, où vous jouerez un rôle clé dans la production et l'assurance qualité des composants automobiles
- Assembler avec précision les pare-chocs et volets en veillant au respect des normes de qualité
- Contrôle des pièces et pose de rivets
- Conditionnement des doublures et des pare-chocs
- Effectuer le contrôle rigoureux et l'emballage des doublures et pare-chocs pour assurer leur expédition sans défaut
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Description du profil :
Nous recherchons un Agent de fabrication (F/H) expérimenté, rigoureux et autonome pour travailler sur des presses à injection.
- Expertise en industrie automobile
Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Appelez-nous au***

Offre n°92 : Automaticien / Automaticienne d'installation (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Description du poste :
Votre rôle & mission
Vous êtes en charge du développement et de la mise en oeuvre des systèmes de contrôle des procédés. Vous soutenez les chefs de projet dans le traitement des exigences clients en concevant, développant et programmant des programmes PLC (automates programmables) et des applications faciles à utiliser.
Vos principales responsabilités
-Conception, développement et programmation de programmes PLC ainsi que d'applications pour des usines et des machines
-Conception, développement et programmation des systèmes de contrôle des procédés
-Mise en service et paramétrage des systèmes de contrôle
-Planification de projets pour les systèmes de commande et de surveillance
-Préparation de la documentation des installations
-Formation et instruction des opérateurs des installations sur le site du client
-Service et maintenance des installations
Description du profil :
Votre profil
-Bac+5 en automatisme, génie électrique, informatique, gestion informatique ou formation professionnelle comparable
-Connaissances techniques approfondies basées sur plusieurs années d'expérience professionnelle pertinente dans les systèmes de contrôle électronique, les systèmes de contrôle des procédés, le traitement des données industrielles et l'instrumentation
-Très bonne maîtrise de MS Office et de logiciels de programmation (Step 7, TIA Portal, WinCCpro, Simit, etc.)
-Maîtrise courante du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral ; l'allemand et l'italien sont un plus
Savoir Être :
Pour évoluer dans notre environnement en constante évolution, vous devez être orienté solutions et agile, avoir un esprit orienté résultats, un sens de la responsabilité et de l'initiative à tous les niveaux de l'entreprise.
Ce que nous vous offrons
L'environnement de travail & la culture McPhy :
-La sécurité comme priorité n°1
-Des valeurs d'entreprise fortes : innover, s'engager, s'adapter et prendre soin
-Un environnement international et dynamique
-Une équipe multiculturelle et hautement qualifiée
-Esprit d'équipe et collaboration

Offre n°93 : Ingénieur / Ingénieure d'études en industrie (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Description du poste :
Votre rôle & mission
Participer au développement de nouveaux produits et à la standardisation des produits existants dans son domaine d'activité, conformément à la feuille de route de développement, aux normes et directives, avec une attention particulière à l'industrialisation et à la capacité de maintenance du produit.
Vos principales responsabilités
Participer au processus de développement du programme :
-Recueillir les retours d'expérience sur le domaine d'activité afin d'identifier les écarts par rapport au fonctionnement nominal de l'installation et générer des Non-Conformités et/ou des Fiches de Modifications en conséquence.
-Réaliser des études de faisabilité techniques pour orienter et soutenir les études préliminaires de projet.
-Être capable de diriger une équipe pluridisciplinaire pour résoudre les goulots d'étranglement.
-Participer à l'optimisation des problématiques liées au développement : analyser l'impact des modifications, piloter des projets pluridisciplinaires, etc.
-Assurer une veille technologique pour identifier des opportunités d'innovation technologique, en particulier à travers diverses rencontres avec les fournisseurs et les acteurs du secteur de l'hydrogène.
Concevoir le produit conformément aux spécifications définies :
-Proposer des solutions innovantes et concevoir les plaques de gaz de A à Z.
-Anticiper les goulots d'étranglement rencontrés par les différentes équipes (niveaux de sécurité requis, besoins d'espace, types de technologies recommandées).
-Proposer un design allant jusqu'aux tests nécessaires pour sa qualification.
-Co-animer les études de sécurité avec le département MRI (HAZID, HAZOP).
Fournir un support technique interne/externe pour les activités de processus :
-Fournir un support technique aux fournisseurs d'équipements critiques (coût élevé et/ou délais longs) pour respecter les plannings.
-Représenter le domaine d'activité devant les clients/les autorités et être capable de répondre aux questions.
-Former et soutenir l'équipe d'ingénierie.
-Estimer la durée de chaque tâche dans le domaine d'activité et ses difficultés, et rapporter les risques techniques associés.
-Gérer la sous-traitance technique : rédiger les cahiers des charges pour les exigences liées à votre domaine d'activité et approuver les propositions techniques.
Description du profil :
Votre profil
Formation :
-Diplôme d'ingénieur (ou équivalent BAC+5) en Génie des procédés ou Génie chimique.
-Expérience minimale de 5 ans dans les procédés industriels.
-Expérience approfondie en ingénierie.
-Maîtrise des procédés gazeux et des systèmes de refroidissement.
-Maîtrise des processus de développement de produits et de standardisation.
-Études de sécurité : HAZID, HAZOP.
-Connaissance des normes, directives et réglementations liées au domaine d'activité.
-Compétences en calculs thermiques (bilan énergétique) et en calculs de fluides (dimensionnement des pertes de pression, échangeurs de chaleur, pompes).
-Connaissance des risques spécifiques liés au domaine d'activité : ATEX et Pression.
-Maîtrise des outils informatiques et de dessin (Pack Office).
-Maîtrise des logiciels de simulation de processus (Aspen Hysis, Pro II, ProSim, etc.).
-Maîtrise de l'anglais, la connaissance de l'italien et/ou de l'allemand est un plus.
-Très forte culture de la sécurité.
-Outils de planification d'activité.
-Capacité à estimer précisément la charge de travail et le travail restant à effectuer pour suivre les plannings.
Savoir Être :
-Créativité et goût pour l'innovation.
-Rigueur, sens de l'organisation et anticipation des risques.
-Pragmatisme, orienté vers la résolution de problèmes et la recherche de résultats.
-Esprit synthétique et recherche de simplification.
-Pédagogie, volonté de transmettre des compétences.
-Anticipation des risques.
-Très bonnes compétences en communication orale et écrite.
-Pour évoluer dans notre environnement en constante évolution, vous devez être orienté solutions et agile.
-Vous devez avoir un esprit orienté résultats, un sens des responsabilités et de l'initiative à tous les niveaux de l'entreprise.
Ce que nous proposons
Culture d'entreprise :
-La sécurité, notre priorité n°1,
-Des valeurs fortes : Innovation, engagement, adaptation et bienveillance
-Environnement international & dynamique,
-Équipes multiculturelles & hautement qualifiées,
-Fort esprit d'équipe,
Conditions de travail :
Rejoignez un environnement de travail agréable, dans une usine inaugurée en 2024, certifiée Haute Qualité Environnementale, à proximité de Belfor

Offre n°94 : Dessinateur-projeteur en installations industrielles (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Description du poste :
Principales activités et responsabilités
Conception de produits :
Soutenir l'équipe Ingénierie dans les problématiques de conception mécanique au sens large et d'industrialisation des électrolyseurs.
Simuler et vérifier les plans et pièces grâce à la maquette numérique et s'assurer de leur conformité relative aux exigences de design, de fabrication et de montabilité.
Créer et mettre à jour les modèles 3D, incluant tuyauterie, câblage électrique, tubing, structure et composants électromécaniques attenants (chaudronnerie, pompes, vannes, instrumentation, etc.).
Editer / réaliser les plans destinés à la fourniture, mise en fabrication et industrialisation, incluant General Arrangement drawings, Detailed drawings, Isométriques, etc.
Editer / réaliser les Bill of Materials BOM / Materials Take Off MTO pour la tuyauterie, supports de tuyauterie, tubing, charpente, softgoods (boulonnerie, joints, etc.), et autres composants des électrolyseurs.
Vérifier les modèle 3D, plans 2D et BOM/MTO émis par les bureaux d'étude tiers.
Contribuer avec le process aux P&IDs (schémas de tuyauterie et d'instrumentation), classes et listes de tuyauterie. Contribuer avec les ingénieurs mécaniciens à l'analyse des contraintes des tuyaux et structure.
Support à la fabrication :
Evaluer et intégrer les problématiques de l'atelier pour un design adapté à l'outil de production.
Assister l'équipe de fabrication dans la prise en mains des données techniques pour une exécution réelle.
Recueillir les données atelier et répercuter les retours d'expérience pour modifier, améliorer la conception des produits.
Description du profil :
Sens de l'écoute, bonnes capacités de travail collaboratif avec les autres services et les sous-traitants
Bonnes qualités relationnelles et de communication
Réactivité
Rigueur et sens de l'organisation
Intégrité
Sens de la confidentialité/discrétion
Positionnement et interfaces
Rattachement hiérarchique : Responsable ingénierie
Interfaces internes :
Autres services du BE : collaborer activement pour les sujets liés au domaine d'activité
Étroite collaboration avec les services production et méthodes
Interfaces externes :
Développer et entretenir des relations de confiance avec les partenaires externes (fournisseurs, prestataires, sous-traitants etc.)
La liste des responsabilités ou des compétences attendues n'est pas exhaustive.
Le rattachement hiérarchique du poste ou le service d'affectation sont également indiqués dans ce document à titre informatif uniquement.
Ceux-ci peuvent évoluer en fonction des besoins de l'organisation sans que cela ne constitue une modification substantielle du contrat de travail.

Offre n°95 : GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s) (+ 3 ans, confirmé)
    • 90 - BESSONCOURT ()

En bref : GESTIONNAIRE DE PAIE H/F - CDI - Belfort - Cabinet à taille humaine
La division Expertise Comptable / Audit de notre bureau Adsearch recherche pour son client, un cabinet d'expertise comptable, un Gestionnaire de Paie (H/F) à Belfort.
VOS MISSIONS
Au sein d'un cabinet à taille humaine, dans un pôle social de 3 personnes (1 responsable + 2 Gestionnaire de paie), vous prenez en charge un portefeuille clients composé de TPE/PME diversifiées (environ 350 paies). Logiciel : FULLL
Vos missions principales seront les suivantes :
- produire les bulletins de paie dans un environnement multi-conventions
- établir les déclarations sociales
- gérer l'administration du personnel
- assurer le conseil social

Offre n°96 : Monteur ajusteur (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FROIDEFONTAINE ()

Description du poste :
Nous recherchons dans le cadre d'un CDI un Outilleur-Monteur / Ajusteur H/F, pour l'un de nos clients spécialisé dans l'outillage et la mécanique de précision. Afin d'assurer les missions suivantes:
- Monter, régler et contrôler les sous-ensembles mécaniques et outillages de presse
- Réaliser les opérations de finition (ébavurage, taraudage, polissage, marquage, ...)
- Réaliser les opératins d'ajustage
- Asssembler les différentes pièces
Description du profil :
Lecture de plans mécaniques
Maitrise de l'utilisation des moyens d'ajustage manuels
Maîtrise de l'utilisation des petites machines d'usinage traditionnel
Connaissance des techniques de monrtage
Connaissance des outillages de presse et des riques liés à leur utilisation
Savoir analyser les modes de défaillance d'un outillage

Offre n°97 : Conducteur d'Installations Presses Automatiques H/F

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - FONTAINE ()

POSTE : Conducteur d'Installations Presses Automatiques H/F
DESCRIPTION : Vos missions

En tant que Conducteur d'Installations Presses Automatiques, vous aurez pour rôle de :

Assurer la conduite et la surveillance des presses automatiques selon les instructions de production

Régler les machines et effectuer les changements d'outillage en fonction des séries

Contrôler la qualité des pièces produites (dimensionnelles, visuelles, etc.)

Effectuer la maintenance de premier niveau et signaler toute anomalie

Optimiser les paramètres de production pour améliorer le rendement et réduire les rebuts

Respecter les consignes de sécurité et les procédures de l'entreprise
n/a
PROFIL : Profil recherché

Vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de presses automatiques ou dans un poste similaire

Vous avez des connaissances en mécanique, pneumatique et hydraulique

Vous savez lire et interpréter un plan technique

Vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve)

Une formation en conduite d'installations industrielles est un plus

Entreprise

  • Triangle Intérim

    TRIANGLE INTERIM C'EST Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin !

Offre n°98 : Consultant assurance qualité (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
Finalité de l'emploi: Etre le référent dans son domaine de compétences. Mettre en oeuvre et organiser les instructions de suivi Qualité nécessaires à la fabrication et aux contrôles des pièces.
Activités significatives:
- suivre et analyser les indicateurs de performance Qualité et proposer les améliorations nécessaires pour satifsfaire les objectifs
- piloter des projets Qualité ciblés
- réaliser des plans d'expériences sur des sujets spécifiques (optimisation des plans de surveillance ...)
- élaborer et dispenser des modules de formation
- auditer les processus et le système
- piloter les audits qualité clients et/ou fournisseurs
Description du profil :***Formation supérieure dans le domaine de la qualité***Maitrise des outils et des méthodes de management de la qualité (normes qualité, référentiels qualité, méthodes d'audit, ...)***Connaître et maîtriser les éxigences clients***Maîtriser l'anglais (lu, écrit et parlé)

Offre n°99 : Qualiticien / Qualiticienne management de la qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
En tant que correspondant Qualité des parties intéressées externes Clients / Fournisseurs, vous prenez en charge les activités suivantes:
- Contribuer à la satisfaction qualité clients et / ou piloter la performance fournisseurs pour la vie série et les projets
- Participer à la mise à jour des standards ainsi qu'à l'animation du système qualité sur le site
- Gérer les non conformités qualité externes
- Accompagner le processus production dans l'analyse et le traitement des écarts
- Réaliser les audits processus chez le fournisseur
- Participer aux audits qualité clients
- Mettre à jour les standards
Description du profil :
Formation supérieure dans le domaine qualité ou orientée technique
Connaitre le système d'assurance qualité
Connaitre la technique d'audit
Connaitre les outils informatiques
Connaitre et maîtriser les éxigences clients

Offre n°100 : Boucher-charcutier / Bouchère-charcutière (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

Description du poste :
Offre d'emploi : Boucher/Charcutier Extraordinaire
Salaire : Ça dépend de votre talent !
Nous cherchons un(e) boucher/charcutier H/F !***prêt(e) à couper, trancher, et composer avec flair !***Mise en rayon***Vous maîtrisez les spécialités bouchères crues ?***Vous savez gérer le stock avec précision et respecter les normes d'hygiène ?
Description du profil :
Votre profil***Vous êtes une personne souriante et motivée!***Que vous soyez fraîchement diplômé(e) d'un CAP ou un(e) pro aguerri(e), on veut vous rencontrer !
Prêt(e) à relever le défi ?
Alors, enfilez votre tablier et rejoignez-nous !
Postulez maintenant et devenez le héros de la découpe !

Offre n°101 : Gestionnaire de stock H/F

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - MANSPACH ()

À propos du poste
Nous recherchons un gestionnaire ou une gestionnaire de stock pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que gestionnaire de stock, vous serez responsable de l'organisation et de la gestion des stocks au sein de notre dépôt. Votre rôle sera essentiel pour garantir l'efficacité des opérations logistiques et la satisfaction des clients.
Responsabilités
* Assurer la manutention et le nettoyage du matériel, des véhicules avec soin et efficacité
* Organiser le stockage des produits dans l'entrepôt en respectant les normes de sécurité
* Gérer l'ensemble des opérations liées à la gestion d'entrepôt, y compris la réception et l'expédition des marchandises
* Utiliser un chariot élévateur et un transpalette pour déplacer les produits en toute sécurité
* Préparer les commandes en veillant à leur exactitude et à leur rapidité et livrer les clients professionnels
* Participer au conditionnement des produits pour leur expédition
Profil recherché
* Expérience préalable en entrepôt, idéalement dans un poste similaire
* Connaissance des techniques de stockage et des normes de sécurité applicables
* Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique et à respecter les délais
* Sens du détail et rigueur dans le suivi des procédures
Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et que vous souhaitez contribuer à l'optimisation de nos opérations logistiques, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Salaire évolutif. Repos 1,5 jours / semaine + dimanche.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1¿800,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°102 : Comptable H/F

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 68 - MANSPACH ()

Rejoignez un cabinet d'expertise comptable en pleine croissance !
Le GROUPACE, acteur reconnu depuis plus de 40 ans, recrute pour sa structure ACECOMPTA, spécialisée en gestion comptable :
UN(E) COMPTABLE (H/F) - Poste en CDI à MULHOUSE
VOS MISSIONS :
* Gestion complète d'un portefeuille clients
* Tenue comptable et déclarations de TVA
* Révision des comptes et établissement des bilans
* Élaboration des liasses fiscales
CE QUE NOUS OFFRONS :
* Contrat : CDI à temps plein
* Rémunération : Selon profil, sur 13 mois
* Avantages :
* Horaires flexibles & primes
* Tickets restaurant
* Complémentaire santé
* Chèques cadeaux et autres avantages
VOTRE PROFIL :
✔ Diplôme requis : DCG, DSCG
✔ Expérience en cabinet comptable ou association de gestion comptable
✔ Autonomie et expertise technique
✔ À l'aise avec les outils numériques
Depuis plus de 40 années, le GROUPACE travaille et répond aux besoins de ses clients dans les domaines de la comptabilité, de la fiscalité, de la gestion de patrimoine, des activités juridiques ainsi que du développement des activités stratégiques, sociales et économiques. Le conseil est au cœur des pratiques professionnelles. Nos Bureaux sont répartis dans la région du Grand Est, en Alsace, Franche-Comté, Lorraine, Moselle et sont portés par 170 collaborateurs.
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
* Premier contact : Notre chargée de recrutement vous appellera dès réception de votre CV pour un entretien téléphonique.
* Entretien en personne : Si votre profil correspond, un échange sera organisé avec l'expert-comptable dans nos locaux.
* Retour rapide : Nous nous engageons à vous donner une réponse dans un délai moyen de quatre semaines.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Avantages :
* Intéressement et participation
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Flextime
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Prime annuelle
* Primes
Formation:
* Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis)
Langue:
* Anglais (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°103 : ADJOINT RESPONSABLE MAGASIN 35h (H/F) - DANJOUTIN

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Mangeons Frais » un Responsable Adjoint de Magasin.

Vous êtes commerçant avant tout, vous avez la capacité à animer et motiver une équipe, vous aimez la polyvalence et les responsabilités : cette offre s'adresse à vous !!!

Spécialistes dans la vente de produits frais ( Fruits & Légumes, crèmerie LS, épicerie ) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés. La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements.

Vous seconderez le Responsable de Magasin dans l'ensemble de ses missions avec pour objectifs la satisfaction de notre clientèle, le développement de l'activité commerciale (chiffre d'affaires, marge ) et la cohésion au sein de l'équipe.

Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine.
Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous .

Envie de plus de responsabilités ?

De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!!

Nous vous proposons un contrat CDI de 35h/semaine, statut Agent de Maitrise, un salaire mensuel brut de 2416,10 € (sur 12 mois) , une mutuelle d'entreprise.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C190O59256

Offre n°104 : BOUCHER GRANDE DISTRIBUTION H/F

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - BESSONCOURT ()

RESPONSABILITÉS :

¿¿¿¿ Offre d'emploi : Boucher/Charcutier Extraordinaire ¿¿¿¿
¿¿¿¿ Salaire : Ça dépend de votre talent !
Nous cherchons un(e) boucher/charcutier H/F !
- prêt(e) à couper, trancher, et composer avec flair !
- Mise en rayon
- Vous maîtrisez les spécialités bouchères crues ?
- Vous savez gérer le stock avec précision et respecter les normes d'hygiène ?

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil
- Vous êtes une personne souriante et motivée!
- Que vous soyez fraîchement diplômé(e) d'un CAP ou un(e) pro aguerri(e), on veut vous rencontrer !
¿¿¿¿ Prêt(e) à relever le défi ?
Alors, enfilez votre tablier et rejoignez-nous !
Postulez maintenant et devenez le héros de la découpe ! ¿¿¿¿¿¿¿¿

Entreprise

  • ACTUA BELFORT

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°105 : Conducteur / Conductrice de benne à ordures (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 68 - RETZWILLER ()

Description du poste :
Skills Office Intérim spécialisé dans l'environnement recherche pour un de ses clients un Chauffeur poids lourd H/F BOM.
Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie.***Les missions sont les suivantes :
Vérifier l'état du véhicule ;
Porter l'intégralité des Equipements de Travail Individuels qui doivent être propres ;
Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée ;
Signaler les sinistres et pannes à son responsable ;
Manipuler et remettre correctement les bacs ;
Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur .***Profil recherché :
Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions

Offre n°106 : SOUDEUR (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - FONTAINE ()

Vous souhaitez travailler dans une entreprise conviviale et à l'écoute ?
Alors, c'est le moment, cliquez et postulez !
Randstad inhouse, agence hébergée recrute un Soudeur (f/h) sur le site Groupe Atlantic de Fontaine (90150)Rattaché(e) au Responsable de production, vous serez un(e) collaborateur(trice) essentiel(le) au sein de l'équipe,
dans le processus de fabrication de CHAUFFE-EAU électriques et thermodynamiques.
Vous aurez comme tâches de:
-Positionner les différents composants sur le produit conformément à la gamme et les assembler par le procédé de soudure MIG
-Réaliser les opérations de contrôle et de test
-Réaliser les éventuelles opérations de vissage et/ou de clipsage
Salaire : rémunération attractive sur 38 heures/semaine dont 3h à 115%
Indemnités de transport (A/R), primes d'équipe, indemnités panier, 13ème mois et intéressement (sous conditions)+ diverses primes
Horaires en 2*8

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.

Offre n°107 : OPÉRATEUR POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Notre client, basé à FONTAINE, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Vous serez séduit(e) par l'esprit familial de notre client, qui met en avant le mérite de ses collaborateurs et leur bien-être. Rejoignez une entreprise aux valeurs humaines fortes.Prêt(e) à faire partie intégrante de notre équipe en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ?
Rejoignez une équipe dynamique dans le secteur manufacturier, où vous jouerez un rôle clé dans la production et l'assurance qualité des composants automobiles
- Assembler avec précision les pare-chocs et volets en veillant au respect des normes de qualité
- Contrôle des pièces et pose de rivets
- Conditionnement des doublures et des pare-chocs
- Effectuer le contrôle rigoureux et l'emballage des doublures et pare-chocs pour assurer leur expédition sans défaut
Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 18/mois
- Salaire: 11.88 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Onsite vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°108 : Qualiticien / Qualiticienne management de la qualité en industrie (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
Dans le cadre d'un CDI, Adecco BELFORT recrute, pour l'un de ses clients, un(e) TECHNICIEN QUALITE EXTERNE (H/F) chez un sous traitant automobile.
Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable qualité, vous serez le correspondant qualité des parties intéressées externes à travers les missions suivantes :***Contribuer à la satisfaction qualité clients et/ou piloter la performance fournisseurs pour la vie série et les projets.
* Participer à la mise à jour des standards ainsi qu'à l'animation du système qualité sur le site.
* Gérer les non conformités qualité externes.
* Accompagner le processus production dans l'analyse et le traitement des écarts.
* Réaliser les audits processus chez les fournisseurs.
* Participer aux audits qualité clients.
* Capitaliser les retours d'expérience et mettre à jour les standards.
* Arrêter la production pour sécuriser le client.
* Gérer la sécurisation du client lors d'une non conformité et/ou l'AQP des fournisseurs.
* Gérer l'assurance qualité Porduit des fournisseurs.
Description du profil :
De formation supérieure ou expérience significative dans le domaine de la qualité ou orientée technique, vous connaissez l'industrie et idéalement le domaine de l'industrie automobile. Vous connaissez également le système d'assurance qualité et la technique d'audit.
Pour réussir dans ce poste, vous devez faire preuve des aptitudes suivantes :***Connaître les outils informatiques ;
* Connaitre et maîtriser les exigences clients.
* Etre capable d'animer un MRPS et un 8D (résolution de problème)
* Etre capable de réaliser des audits.
* Savoir interpréter un plan et les normes associées.
Il s'agit d'un poste à pouvoir dans les meilleurs délais en CDI. Rémunération selon profil.

Offre n°109 : EQUIPIER SNACKING 35h (H/F) - DANJOUTIN

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O22171

Offre n°110 : Steel Structural Engineer- Ingénieur(e) Structures Métalliques (M/F/D) H/F

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Votre rôle & vos missions 
En tant qu'Ingénieur(e) Structures Métalliques, vous intégrez le Département Ingénierie dans notre nouvelle Gigafactory proche de Belfort (90) pour concevoir et garantir la mise à jour du dossier de définition des Skids Process (Electrolyzer Process Units) et Charpentes associés aux électrolyseurs.
 
Votre périmètre et vos tâches quotidiennes 
Conception de produits :
Assister en ingénierie de base et de détail jusqu'à l'installation sur des sites de type pétrochimique, énergie, pétrolier et gazier,
Réaliser en propre ou en pilotage d'ingénierie externe les activités de conception de structure et de charpentes métalliques,
Être l'interface du BE installation / 3D pour l'implantation générale,
Participer à la coordination des interfaces tuyauterie avec l'ingénieur maison,
Plus généralement, coordonner les interfaces avec les autres départements et soutenir l'exécution du projet.
Support à la fabrication :
Assister l'équipe de fabrication dans la prise en mains des données techniques pour une exécution réelle,
Répercuter les retours d'expérience de l'atelier pour modifier, améliorer la conception des produits et assurer le suivi des plans d'actions,
Être l'interlocuteur ingénierie pour le suivi des fournisseurs dans le triptyque Ingénierie / Qualité / Achat,
Être l'interface ingénierie de la Qualité pour l'obtention de la certification CE,
Sécurité : respecter et appliquer les règles de sécurité définies et faire remonter toute situation de non-respect des règles de sécurité,
Confidentialité : respecter et appliquer les règles de confidentialité définies et faire remonter toute situation de non-respect des règles de confidentialité.Votre profil 
Savoir-faire
Ingénieur structure ayant la volonté d'étendre son expertise à la tuyauterie,
Expérience d'environ 10 ans, idéalement chez un EPC ou une société chimique
Maitrise de la conception / calculs de structures et assemblages de charpente.
Revues de plan, d'isométriques, de BOM.
Connaissance d'outils type TEKLA, ROBOT, Pack office.
Réglementation et normes : Eurocodes, Certification CE, EN13480, ATEX.

Compétences non techniques
Sens de l'écoute, développer le travail collaboratif avec les autres services et les sous-traitants
Très bonnes qualités relationnelles et de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
Capacité à gérer des sujets variés en simultané
Gestion du stress et des priorités
Réactivité
Rigueur et sens de l'organisation
Intégrité
Sens de la confidentialité/discrétion
Compétences transverses
Maîtrise du français et de l'anglais, la connaissance de l'allemand est un plus
Culture Sécurité
 
Notre proposition
Culture d'entreprise : 
La sécurité est notre priorité n°1,
Des valeurs d'entreprise fortes : innovating, committing, adapting & caring,
Environnement international & dynamique,
Equipe multiculturelle & hautement qualifiée,
Esprit d'équipe et collaboration,
Modèle de travail flexible.
Conditions de travail : 
Rejoignez un environnement de travail agréable, dans une usine inaugurée en 2024, certifiée Haute Qualité Environnementale, à proximité de Belfort (90).

CDI à temps plein, contrat forfait 218 jours
Poste à pourvoir d'ici fin 2024
Travail à distance possible à raison de 2 jours/semaine après période d'essai
Rémunération à négocier
Déplacements ponctuels
 
Avantages sociaux :
Tickets restaurants
Mutuelle d'entreprise
CSE
Remboursement de 75% des

Offre n°111 : Projeteur installation générale - tuyauterie (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 07/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Principales activités et responsabilités
Conception de produits :
Soutenir l'équipe Ingénierie dans les problématiques de conception mécanique au sens large et d'industrialisation des électrolyseurs.
Simuler et vérifier les plans et pièces grâce à la maquette numérique et s'assurer de leur conformité relative aux exigences de design, de fabrication et de montabilité.
Créer et mettre à jour les modèles 3D, incluant tuyauterie, câblage électrique, tubing, structure et composants électromécaniques attenants (chaudronnerie, pompes, vannes, instrumentation, etc.).
Editer / réaliser les plans destinés à la fourniture, mise en fabrication et industrialisation, incluant General Arrangement drawings, Detailed drawings, Isométriques, etc.
Editer / réaliser les Bill of Materials BOM / Materials Take Off MTO pour la tuyauterie, supports de tuyauterie, tubing, charpente, softgoods (boulonnerie, joints, etc.), et autres composants des électrolyseurs.
Vérifier les modèle 3D, plans 2D et BOM/MTO émis par les bureaux d'étude tiers.
Contribuer avec le process aux P&IDs (schémas de tuyauterie et d'instrumentation), classes et listes de tuyauterie. Contribuer avec les ingénieurs mécaniciens à l'analyse des contraintes des tuyaux et structure.
Support à la fabrication :
Evaluer et intégrer les problématiques de l'atelier pour un design adapté à l'outil de production.
Assister l'équipe de fabrication dans la prise en mains des données techniques pour une exécution réelle.
Recueillir les données atelier et répercuter les retours d'expérience pour modifier, améliorer la conception des produits.Connaissances/Expériences et savoir-être attendus
COMPETENCES TECHNIQUES
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de CAO (modélisation et mise en plans - E3D, 3DX).
Connaissance des règles d'installation des équipements, liées au process (P&ID, vannes, instruments.), à l'électrique, au pneumatique.
Connaissance de la conception de tuyauterie et structure.
Connaissance des règles d'installation générale, d'accessibilité, maintenance.
Culture des risques spécifiques liés au domaine d'activité (équipements sous pression et environnement ATEX).
Idéalement une expérience préalable chez un EPC ou une société chimique.

COMPETENCES TRANSVERSES
Maîtrise du français, maitrise de l'anglais, la connaissance de l'italien et/ou l'allemand sont des plus
Culture Sécurité

SAVOIR-ETRE
Sens de l'écoute, bonnes capacités de travail collaboratif avec les autres services et les sous-traitants
Bonnes qualités relationnelles et de communication
Réactivité
Rigueur et sens de l'organisation
Intégrité
Sens de la confidentialité/discrétion
Positionnement et interfaces
Rattachement hiérarchique : Responsable ingénierie
Interfaces internes :
Autres services du BE : collaborer activement pour les sujets liés au domaine d'activité
Étroite collaboration avec les services production et méthodes
Interfaces externes :
Développer et entretenir des relations de confiance avec les partenaires externes (fournisseurs, prestataires, sous-traitants etc.)

La liste des responsabilités ou des compétences attendues n'est pas exhaustive.
Le rattachement hiérarchique du poste ou le service d'affectation sont également indiqués dans ce document à titre informatif uniquement.
Ceux-ci peuvent évoluer en fonction des besoins de l'organisation sans que cela ne constitue une modification substantielle du contrat de travail.
Ce que nous proposons

Culture d'entreprise :
La sécurité, notre priorité n°1,
Des valeurs fortes : Innovation, engagement, ad

Offre n°112 : Agent / Agente de gestion locative en immobilier (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - MEROUX MOVAL ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à relever d'énergisants défis en tant qu'Assistant de gestion locative et comptable (F/H) ?
Au sein du service immobilier de notre client, une mission essentielle vous attend afin d'assurer la gestion et l'analyse du patrimoine immobilier, tout en suivant les directives de la Direction Générale et Financière.
- Assurer les différents aspects de la gestion locative, de la réalisation des facturations à l'établissement et au suivi des baux
- Conduire l'analyse du patrimoine immobilier, y compris le suivi des encaissements et relances, ainsi que les prévisions d'encaissement pour le service comptable
- Tenir à jour et optimiser le système de gestion locative, y compris la saisie des écritures comptables
- Participer activement au processus budgétaire en collaboration avec la hiérarchie et le pôle comptabilité, tout en proposant des améliorations de fonctionnement et processus
- Assurer la veille juridique, l'archivage documentaire et le suivi des indicateurs pertinents pour l'activité immobilière.
Description du profil :
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant de gestion locative et comptable (F/H) doté(e) d'au moins 3 ans d'expérience, rigoureux(se) et organisé(e), ayant une excellente aisance relationnelle et une connaissance approfondie de la comptabilité générale et de la gestion immobilière.
- 3 ans d'expérience minimum en gestion locative ou un domaine similaire
- Compétences avancées en informatique y compris Pack Office et logiciel de comptabilité
- Connaissance approfondie de la réglementation sur les baux d'habitation et commerciaux
- Excellentes compétences relationnelles et capacité à gérer des situations difficiles
- Rigoureux(se), organisé(e), discret(e) et respectueux(se) de la confidentialité.

Offre n°113 : ASSISTANT DE GESTION LOCATIVE ET COMPTABLE (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 06/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - MEROUX MOVAL ()

Notre client situé sur le secteur de Meroux est une entreprise dont l'activité principale est de réaliser des travaux d'études, de conseils, de formation et d'assistanceÊtes-vous prêt(e) à relever d'énergisants défis en tant qu'Assistant de gestion locative et comptable (F/H) ?
Au sein du service immobilier de notre client, une tâche essentielle vous attend afin d'assurer la gestion et l'analyse du patrimoine immobilier, tout en suivant les directives de la Direction Générale et Financière.
- Assurer les différents aspects de la gestion locative, de la réalisation des facturations à l'établissement et au suivi des baux
- Conduire l'analyse du patrimoine immobilier, y compris le suivi des encaissements et relances, ainsi que les prévisions d'encaissement pour le service comptable
- Tenir à jour et optimiser le système de gestion locative, y compris la saisie des écritures comptables
- Participer activement au processus budgétaire en collaboration avec la hiérarchie et le pôle comptabilité, tout en proposant des améliorations de fonctionnement et processus
- Assurer la veille juridique, l'archivage documentaire et le suivi des indicateurs pertinents pour l'activité immobilière.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°114 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - DENNEY ()

Description du poste :
Vos missions :
En tant que Mécanicien Poids Lourds, vous serez responsable de garantir la fiabilité et la sécurité des véhicules qui vous seront confiés. Vos principales missions seront :
Entretien et réparation :***Effectuer les diagnostics des pannes mécaniques et/ou électriques et pneumatiques.
* Réaliser les réparations nécessaires sur les camions, remorques et autres véhicules lourds.
* Assurer l'entretien préventif pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie des équipements.
Préparation et maintenance :***Réaliser les contrôles techniques des véhicules avant leur remise en service.
* Veiller à la conformité et à la sécurité des poids lourds en respectant les normes en vigueur.
Gestion des interventions :***Documenter les interventions réalisées en complétant les fiches techniques.
* Gérer les stocks de pièces détachées et signaler les besoins en approvisionnement.
Assistance technique :***Apporter des conseils techniques aux chauffeurs et clients pour garantir une utilisation optimale des véhicules.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant :***Une formation en mécanique poids lourds, engins agricoles ou véhicules industriels.
* Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi).
* De solides compétences techniques en mécanique et/ou électricité et pneumatique.
* Un sens de l'organisation et de la rigueur pour travailler en autonomie ou en équipe.

Offre n°115 : Agent général / Agente générale d'assurances (H/F)

  • Publié le 25/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - MEROUX MOVAL ()

Description du poste :
Vous avez l'esprit entrepreneurial, le sens du commerce et une volonté affirmée de gérer votre activité ?
Alors mettez à profit vos talents pour développer votre affaire et devenez notre partenaire en tant qu'Agent général Aréas assurances.
Vos missions***Conseillez et accompagnez les clients (Particuliers, Professionnels et Entreprises) dans leurs projets
* Fidélisez les clients en étant leur interlocuteur privilégié
* Développez, pilotez et pérennisez votre activité
* Impliquez au sein du tissu économique local pour devenir un acteur incontournable
* Recrutez, animez et accompagnez votre équipe (en fonction du développement du portefeuille de l'agence)
* Investissez et constituez-vous votre patrimoine
nos engagements***Un partenariat privilégié avec un groupe à taille humaine
* Une formation initiale de 4 mois
* Un accompagnement personnalisé depuis votre formation et tout au long de votre activité avec une équipe régionale
* Une gamme de produits sur mesure et globale (dommages, prévention des risques et patrimonial)
* Des outils de pilotage performants nécessaires à votre activité d'entrepreneur
Description du profil :***Vous êtes doté(e) d'une véritable fibre commerciale et vous pouvez justifier d'une 1èreexpérience commerciale réussie, idéalement dans les domaines de l'assurance ou de la banque
* Vous avez l'esprit d'un(e) entrepreneur(e) et la volonté de développer votre activité
* Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'écoute et vous êtes force de propositions
* Vous avez une bonne connaissance du tissu économique de votre région et vous savez développer vos réseaux
Ce métier est fait pour vous !

Offre n°116 : Boucher / Bouchère (H/F)

  • Publié le 25/01/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BESSONCOURT ()

Description du poste :
¿Nous sommes.
Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année.
Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.
Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.
Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.
Ensemble, nous améliorons le quotidien !
Vous avez envie de.***Transformer, commander, réceptionner vos produits. Vous savez évaluer/contrôler la qualité des produits et êtes polyvalent.e à tous les postes de fabrication.***Participer à l'atteinte des résultats. Vous veillez à l'équilibre des charges, et vous adaptez, si nécessaire, la production au stock/CA prévisionnel.***Contribuer à la bonne organisation de la production et de l'espace de travail, dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire (traçabilité) et de propreté (rangement, entretien du matériel). Vous gérez la fabrication afin de toujours garantir la fraîcheur des produits et d'assurer un zéro rupture.***Fidéliser les clients. Vous approvisionnez votre étal / rayon et mettez en avant vos produits dans le un but d'attirer et satisfaire les clients. Vous conseillez et répondez à la leurs attentes (recettes, dégustations, commandes.)
Vous êtes.
Titulaire d'un BEP/CAP Boucherie et avez une première expérience réussie sur un poste similaire
Le poste de Boucher F/H est fait pour vous.
Rencontrons-nous !
Description du profil :
Nous vous offrons les avantages suivants :
- Une remise sur achat chez Auchan
- Des primes de participation et d'intéressement selon la performance annuelle de l'entreprise
- Une prime annuelle équivalente à un 13e mois
Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents !
Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ?
Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain.
Rendez-vous sur :***.

Offre n°117 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - FOUSSEMAGNE ()

Description du poste :
Comment apprécieriez-vous l'opportunité de contribuer en tant que Technicien(ne) de maintenance (F/H) dans cet établissement ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) dévoué(e) pour assurer la maintenance et la réparation des équipements techniques au sein de notre établissement.
- Effectuer des diagnostics précis et identifier les défaillances des équipements
- Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations techniques
- Assurer le suivi et la gestion des stocks de pièces détachées et matériels nécessaires
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 70/jours
Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.
Description du profil :
Le candidat idéal pour le poste de Technicien de maintenance (F/H) doit posséder au moins 2 ans d'expérience dans le domaine.
- Expertise en diagnostics et réparations techniques
- Maîtrise des protocoles de sécurité et des procédures de maintenance
- Capacités d'analyse et de résolution de problèmes complexes
- Diplôme d'État ou certification en maintenance industrielle ou équivalent
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.

Offre n°118 : Technicien / Technicienne d'élevage (H/F)

  • Publié le 05/10/2024 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BRETAGNE ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable Technique, vous jouerez un rôle clé dans l'encadrement technique et le suivi des éleveurs avicoles.
Vos missions principales incluent :
- Garantit la qualité sanitaire des produits (œufs).
Fournit un conseil technique et/ou économique adapté aux besoins des aviculteurs, du marché et de ses évolutions.
- Optimise les performances technico-économiques des élevages de poulettes et pondeuses suivis.
- Veille au respect des cahiers des charges et des réglementations en vigueur auprès des éleveurs et clients de son portefeuille.
- Assure l'application des politiques « bien-être animal » et « qualité et sécurité » de l'entreprise.
- Maîtrise les activités courantes de l'élevage (pratiques d'élevage, transfert des animaux, santé animale.).
- Met en œuvre les programmes techniques et contribue à leur évolution par ses propositions.
- Signale les anomalies, rend compte de ses actions en élevage et rédige un compte-rendu après chaque visite.
- Participe au développement des outils de suivi interne.
- Représente l'entreprise auprès de la clientèle.
Compétences et savoir-être :
Maîtrise les pratiques d'élevages et les techniques de cycle de vie des poulettes et des pondeuses.
Connaissances technico-économiques d'une exploitation de production des œufs de consommation ainsi que les activités aval : issues des productions
Connaissances environnementales, bâtiments d'élevages et gestion d'ambiance.
Connaissances des pathologies, de la prophylaxie et des risques liées à l'élevage (zoonoses..) et des protections des biens et des personnes
Description du profil :
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un BTS ou d'un BTSA en Productions Animales, ou d'une licence dans ce domaine et vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire.
Vos solides connaissances du secteur agricole, et plus particulièrement des techniques d'élevage des volailles, vous permettront d'évoluer de manière autonome sur ce poste et au sein du groupe Eureden.
Votre rigueur, votre organisation, vos qualités relationnelles et votre motivation seront des atouts déterminants pour réussir dans cette mission.
Pourquoi nous rejoindre ?
Innovation Œuf-rante : Relevez des défis dans un environnement innovant.
Ambiance Œuf-stisante : Travaillez dans une équipe solidaire et conviviale.
Opportunités Œuf-timales : Développez vos compétences et avancez dans votre carrière.
Récompenses basées sur la performance : Profitez de primes selon les résultats de l'entreprise.
Avantages du groupe Eureden : CSE, concours.
Postulez dès maintenant !
Envoyez-nous votre CV avec le poste souhaité en objet. Rejoignez-nous et ensemble, créons l'avenir de l'œuf ! Vous ferez des œufs-reux ! :-)

Offre n°119 : Technicien génie climatique (H/F)

  • Publié le 28/09/2024 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
BEE'Z PRO, une entreprise à taille humaine engagée à mettre son expérience à votre service. La ruche de l'emploi est la solution pour répondre à vos besoins.
Nous proposons des missions en intérim, CDD, CDI et ALTERNANCE. Nous vous accompagnons pour trouver l'emploi qui vous correspond le mieux.
Rejoignez l'équipe 'BEE'Z PRO', et prenez votre envol !
Nous recherchons un Installateur de poêles à bois (H/F) pour l'un de nos clients.
Missions :
* Installer et mettre en service des poêles à bois chez des particuliers ou des professionnels***Lire et interpréter les plans d'installation***Assurer la préparation des conduits de fumée et la pose des raccordements***Vérifier la conformité de l'installation selon les normes en vigueur***Assurer l'entretien et la maintenance des installations***Respecter les normes de sécurité et les procédures qualité
Description du profil :***Expérience requise : Vous justifiez d'une expérience réussie dans l'installation de poêles à bois ou d'autres systèmes de chauffage similaires***Connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur***Habileté manuelle et rigueur dans l'exécution***Capacité à travailler en autonomie tout en respectant les consignes techniques

Offre n°120 : Baby-sitting pour un enfant de moins de 3 ans - H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 8 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 26 mois les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'emmener l'enfant à la crèche en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, les changes ainsi que les jeux et activités jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°121 : Nounou à domicile pour 3 enfants - H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 9 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants,âgées de 11 mois, 3ans et 5ans les mercredis de 8h30 à 15h30
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller le déposer à la crèche en toute sécurité, gérer les biberons, les couches et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.

D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°122 : Garde à domicile pour trois enfants - H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 31 mois, 6 ans, 5 ans ) sur un planning variable matin, midi, soir
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la crèche et à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.

D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°123 : Garde d'un enfant de moins de 3 ans - 6h/sem - H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

RESPONSABILITÉS :

DANJOUTIN : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 30 mois les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 6h45 à 8h30 et le soir de 16h30 à 18h00.
Diplôme dans la petite enfance !
Votre mission sera d'emmener l'enfant à l'école maternelle en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience vérifiable et significative ?
- Vous êtes ponctuel(le),fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.85€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°124 : Baby sitting pour un enfant de 2 ans - H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 9 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

RESPONSABILITÉS :

DANJOUTIN : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 2 ans, les lundis, mardis et vendredis de 7h15 à 9h15.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller le déposer à la crèche en toute sécurité, gérer les biberons, les couches et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.

D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°125 : Garde d'enfants pour deux enfants - 6h/sem - H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

RESPONSABILITÉS :

DANJOUTIN : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants ( 24 mois, 5 ans ) les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la crèche et à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.

D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°126 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - BESSONCOURT ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°127 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - DENNEY ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°128 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - PEROUSE ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°129 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Belfort .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Vesoul

Offre n°130 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°131 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - MEROUX MOVAL ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°132 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - DANJOUTIN ()

Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Belfort .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Vesoul

Offre n°133 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - DANJOUTIN ()

Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein.

On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes.

Mais avec Ouihelp c'est :
Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle
Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille

Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile.

Mais avec Ouihelp c'est aussi :
L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien
Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro

Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices :
Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois)
Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé
Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne

Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !

Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si :
Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée)

Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.

Entreprise

  • Ouihelp - Belfort/Montbéliard - Aide à domicile

Offre n°134 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ELOIE ()

Description de l'offre :
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE !

Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Belfort .


VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.

Description de l'entreprise :
Domaliance Vesoul fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Vesoul

Offre n°135 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - ROPPE ()

Description du poste :
ROPPE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants ( 4 ans et 7 ans) les lundis, jeudis et vendredis de 18h à 19h30.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°136 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - VETRIGNE ()

Description du poste :
VETRIGNE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( de 4 ans, 6ans et 10 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :
Le profil :***Vous avez une expérience vérifiable et significative ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°137 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 3 ans, 6 ans et 7 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30 et de 16h15 à 18h15.
Votre mission sera d'aller la chercher à l'école, la raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°138 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ,âgées de 11 mois, 3ans et 5ans les mercredis de 8h30 à 15h30
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller le déposer à la crèche en toute sécurité, gérer les biberons, les couches et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°139 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 31 mois, 6 ans, 5 ans ) sur un planning variable matin, midi, soir
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la crèche et à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°140 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - OFFEMONT ()

Description du poste :
OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 26 mois les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 6h30 à 8h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'emmener l'enfant à la crèche en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, les changes ainsi que les jeux et activités jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités
Description du profil :
Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°141 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - BORON ()

Description du poste :
BORON : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants (7 ans et 10 ans) les lundis et jeudis de 16h30 à 19h30.
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter et les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°142 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - DANJOUTIN ()

Description du poste :
DANJOUTIN : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 30 mois les lundis, mardis, jeudis, vendredis de 6h45 à 8h30 et le soir de 16h30 à 18h00.
Diplôme dans la petite enfance !
Votre mission sera d'emmener l'enfant à l'école maternelle en toute sécurité, gérer le petit-déjeuner, les biberons, et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions peuvent vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :
Le profil :***Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***Vous avez une expérience vérifiable et significative ?***Vous êtes ponctuel(le),fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :***Une prise en charge partielle de la mutuelle***Un salaire brut à partir de 11.85€/heure***Une carte avantages***Et bien d'autres

Offre n°143 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - DANJOUTIN ()

Description du poste :
DANJOUTIN : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin d'un enfant de 2 ans, les lundis, mardis et vendredis de 7h15 à 9h15.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller le déposer à la crèche en toute sécurité, gérer les biberons, les couches et l'habillage ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'à l'heure du départ.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°144 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - DANJOUTIN ()

Description du poste :
DANJOUTIN : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants ( 24 mois, 5 ans ) les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30.
Diplôme dans la petite enfance demandé
Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la crèche et à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain ainsi que les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.
Description du profil :***Le profil :***- Vous êtes diplômé(e) dans la petite enfance ?***- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?***- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?***Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !***Les avantages :***- Une prise en charge partielle de la mutuelle***- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure***- Une carte avantages***- Et bien d'autres

Offre n°145 : Chauffeur PL ou SPL avec Adr H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 90 - FONTAINE ()

POSTE : Chauffeur PL ou SPL avec Adr H/F
DESCRIPTION : Samsic Emploi Belfort recherche pour le compte de son client, une entreprise de transport et logistique spécialisée dans la messagerie, plusieurs CHAUFFEURS PL / SPL AVEC ADR obligatoirement.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer le transport et la livraison de marchandises auprès des différents clients.
- Garantir le bon entretien quotidien du véhicule et signaler toute anomalie.
- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et de circulation en vigueur.
- Collaborer avec les équipes sur site pour optimiser le fonctionnement des opérations logistiques.
- Gérer les documents de transport et vérifier la conformité des marchandises transportées.

Horaires de journée, déplacement dans les départements 67/68/90/70/25.
Pas de découchés

Salaire : 12,69€ de l'heure + panier repas conventionnel

Pour postuler svp :
faire votre inscription sur notre site www.samsic-emploi.fr en créant votre compte et en déposant votre CV + justificatifs
OU
Venez directement en agence
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
12.69 € / heure
PROFIL : Vous êtes titulaire du permis C et/ou EC.
Vos carte conducteur et FIMO sont à jour.
Vous possédez impérativement l'ADR de base.

Entreprise

  • Samsic Emploi

    Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.

Offre n°146 : Mécanicien-outilleur / Mécanicienne-outilleuse (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 90 - FONTAINE ()

Description du poste :
Notre agence recherche un Outilleur industriel pour l'un de nos clients basé sur la zone de Fontaine.
La mission principale consiste à assurer la maintenance des outils, effectuer les petites réparations des outils sur presse ou à l'atelier d'outillage.
Activités:
- maintenance préventive suivant les gammes
- analyser la cause des défauts
- effectuer les réparations
- effectuer les réglages nécessaires dans l'outil directement sur la presse lors des phases de mise au point d'un outil neuf ou lors de l'incorporation d'une nouvelle technologie
Description du profil :
Expérience en soudure TIG/Arc
CACES Pont
Connaissances en mécanique
CQPM Outilleur apprécié

Offre n°147 : Baby-sitting pour deux enfants de plus de 3 ans - 4.5h/sem - H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 5 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - ROPPE ()

RESPONSABILITÉS :

ROPPE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 2 enfants ( 4 ans et 7 ans) les lundis, jeudis et vendredis de 18h à 19h30.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Le profil :
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°148 : Nounou à domicile pour 3 enfants de plus de 3 ans - H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - VETRIGNE ()

RESPONSABILITÉS :

VETRIGNE : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( de 4 ans, 6ans et 10 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h00.
Votre mission sera d'aller les chercher à l'école, les raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous avez une expérience vérifiable et significative ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°149 : Garde d'enfants les matins et les soirs - H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 16 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 90 - OFFEMONT ()

RESPONSABILITÉS :

OFFEMONT : Kangourou Kids recherche un(e) intervenant(e) pour prendre soin de 3 enfants ( 3 ans, 6 ans et 7 ans) les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30 et de 16h15 à 18h15.
Votre mission sera d'aller la chercher à l'école, la raccompagner à la maison en toute sécurité, gérer le goûter, les devoirs, le bain, les jeux et activités adaptées jusqu'au retour des parents.
D'autres missions pourront vous être proposées selon votre profil et vos disponibilités.

PROFIL RECHERCHÉ :

Le profil :
- Vous avez une expérience significative et vérifiable ?
- Vous êtes ponctuel(le), fiable et autonome ?
Postulez en nous faisant parvenir votre candidature, nous vous recontacterons afin d'échanger sur votre profil et vos attentes. A très bientôt chez Kangourou Kids !
Les avantages :
- Une prise en charge partielle de la mutuelle
- Un salaire brut à partir de 11.88€/heure
- Une carte avantages
- Et bien d'autres

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Spécialisé dans la garde d'enfants depuis 2015, l'agence Kangourou Kids intervient dans tout le département du Territoire de Belfort et les régions de Montbéliard et d'Héricourt. Nous proposons des prestations sur-mesure, adaptées au rythme des parents ainsi qu'à leurs besoins spécifiques. La prise en charge des enfants se fait à leur domicile avec un(e) intervenant(e) qualifié(e) et expérimenté(e).

Offre n°150 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 90 - ETUEFFONT ()

Description du poste :
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Description du profil :
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

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