Offres d'emploi à Fresnoy-le-Luat (60)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fresnoy-le-Luat située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fresnoy-le-Luat. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN, 60 - CREPY EN VALOIS, 60 - BARBERY ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Fresnoy-le-Luat

Offre n°1 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - mécanique/ hydraulique/ électronique
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'atelier, l'assistante d'exploitation et le responsable d'exploitation.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Respecter un planning de livraison
- Préparer et vérifier les livraisons des matériels : nettoyage, vérification des équipements, vérification générale périodique, révision, contrôle, maintenance préventive.
- Livrer les matériels
- Remonter les informations clients

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Livrer une commande
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Formations

  • - matériel chantier | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALL-ROAD

Offre n°2 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
Assurer la mise en rayon et le merchandising
Participer à la gestion des stocks
Encaisser les achats et veiller à la satisfaction client
Maintenir la boutique propre et accueillante

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • SERGENT MAJOR

    Fondée en 1987, la marque et les magasins Sergent Major ont pour but de rendre les enfants épanouis tout en facilitant l'achat de vêtements esthétiques et confortables pour enfants par les parents. L'entreprise est positionnée sur le marché français comme un des principaux réseaux de magasins de prêt-à-porter pour enfants. L'entreprise a rassemblé les différentes étapes de la création de vêtements, depuis son imagination jusqu'à sa vente, en passant par sa conception, sa production, le marketing

Offre n°3 : Assistant Administratif Expansion (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - BARBERY ()

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est assister nos services Immobilier/Technique dans leur quotidien afin que nos salariés et nos clients aient la meilleure expérience possible chez Lidl.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton organisation et ton aisance relationnelle au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients et employés. Au sein du service Immobilier/Technique d'une Direction Régionale Lidl, tu assistes les différents Responsables immobiliers dans la gestion des projets d'expansion, de construction et de maintenance des supermarchés.

Missions
En tant qu'Assistant(e) Administratif Immobilier, tu es un vrai soutien pour le développement immobilier de Lidl. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

Assister ton supérieur hiérarchique dans la gestion au quotidien des dossiers et du parc Immobilier,
Effectuer pour le service les tâches administratives : courrier, gestion des appels téléphoniques, gestion des emails, montage des dossiers administratifs immobiliers,
Vérifier et valider les factures,
Suivre les autorisations d'urbanisme et les pré-enseignes,
Gérer les inaugurations et autres événements,
Organiser la communication liée aux ouvertures des supermarchés,
Réaliser un suivi et relancer les fournisseurs.
En fonction de ta Direction Régionale, tu seras amené(e) à avoir une spécialisation.

En tant qu'Assistant Administratif Expansion, tu joues un rôle de facilitation du processus immobilier pour tous les projets de construction. Tu assistes les Responsables de Développement Immobilier dans le montage des projets de construction, extensions, modernisation et transfert de supermarchés, ainsi que dans la commercialisation de certains sites et le suivi de nos sous-locataires.
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu sais faire preuve d'organisation et de rigueur ?
Tu as une véritable aisance relationnelle et tu es à l'aise au téléphone ?
Tu maîtrises le Pack Office ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d'Assistant Administratif Immobilier, il te faudra :

Avoir un diplôme niveau Bac +2/3 type BTS Secrétariat, Assistanat de Gestion ou de Direction,
Disposer idéalement d'une première expérience professionnelle.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Un poste en CDI 35H en statut Employé,
Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 285 €, après 1 an : 2 508 € pour un poste en Ile-de-France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Une période de formation allant de 6 à 9 semaines selon la spécialisation, alliant théorie et pratique.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • LIDL

Offre n°4 : Jockey (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Partnaire Senlis recherche pour son client un Jockey H/F, pour une mission d'intérim hebdomadaire pouvant être prolongée sur une période de 18 mois, basée à Nanteuil-le-Haudouin. Mission avec indemnités kilométriques et tickets restaurant au bout de 3 mois de présence.


Notre client est un acteur global en logistique industrielle et opérateur de premier plan en logistique automobile, il dispose d'une offre complète de services pour organiser et opérer les flux logistiques de ses clients à l'échelle nationale et internationale.

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Vous serez en charge de déplacer les véhicules sur le parc selon les règles de sécurité. Ainsi, vos missions seront :

- Conduire des véhicules sur le parc selon les règles de la sécurité routière.

- Amener les véhicules en zone de départ.

- Récupérer les véhicules déchargés.

- Stationner les véhicules selon les consignes du site et du constructeur.

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Informations Complémentaires :

- Travail en extérieur.

- Horaires de journée mais variables selon l'activité.

- Contrat de mission à durée hebdomadaire, pouvant être prolongée sur une période maximale de 18 mois. Vous avez une préférence marquée pour les activités en plein air. Votre approche du travail se caractérise par une grande rigueur et une attention méticuleuse aux détails. De plus, vous possédez un permis de conduire de catégorie B depuis plus de deux ans, alors vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur employeur.

Si vous êtes prêt(e) à relever le défi qui se présente et à jouer un rôle essentiel dans notre quête de succès, nous sommes vivement enthousiastes à l'idée de recevoir votre candidature.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°5 : Préparateur de Commandes (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est satisfaire nos clients en approvisionnant bien nos supermarchés.

En rejoignant notre plateforme logistique, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prépares les commandes à destination des supermarchés. C'est grâce à ton énergie que les clients sont satisfaits des produits qu'ils y retrouvent.

Missions
Sans ton travail, les supermarchés Lidl seraient vides ! Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

Prélever des colis et assurer le montage de ta palette dans des zones à températures variées différentes,
Evoluer dans différents secteurs : produits secs, frais, surgelés, fruits et légumes,
Garantir la qualité des commandes préparées et le respect des délais de livraison,
Jouer un rôle capital dans le bon approvisionnement de nos supermarchés et dans la satisfaction de nos clients.
Profil
Que tu aies déjà eu une expérience similaire ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as le goût du challenge et de la performance ?
Tu as le sens de l'organisation et le souci du détail ?
Tu es efficace et attentif(ve) au respect des délais ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 010 € à l'embauche et 2 088 € après 6 mois pour un poste en région,
Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 2 099 € à l'embauche et 2 233 € après 6 mois pour un poste en Ile-de-France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Des primes liées à ton poste : confinement et surgelé, habillage, déshabillage, nuit,
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisé sur ton métier,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un outil à commande vocale pour te guider dans la préparation de tes commandes,
Une prise en charge de ta formation CACES,
Une formation au métier de préparateur de commandes et potentiellement à l'un des autres métiers de la plateforme logistique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable d'Equipe Logistique.


Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • LIDL

Offre n°6 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Pour les Lycées CREPY EN VALOIS, nous recherchons plusieurs agents techniques du bâtiment H/F.
Finalité du Métier :
Réaliser des travaux de maintenance sur les équipements, installations et bâtiments.

Contexte du poste

Equipe composée de 3 agents de maintenance. Agent placé sous l'autorité du gestionnaire

Activités cœur de métier

Installer et mettre en sécurité le périmètre de travail (repérer les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures

existantes pour s'en protéger) ;

Préparer le matériel et la zone de travail ;

Préparer son intervention en prenant en compte l'historique et les procédures techniques ;

Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées ;

Ajuster, poser, mettre en service des équipements spécifiques ;

Assurer la maintenance ;

Identifier les risques liés à l'intervention et appliquer les procédures pour s'en protéger ;

Effectuer l'entretien courant du matériel et de l'outillage ;

Surveiller l'état du bâti, des installations, des équipements et leur qualité de fonctionnement, alerter le cas échéant ;

Participer à l'état des stocks et identifier les besoins en approvisionnement de matériel et consommable ;

Participer le cas échéant à diverses taches de manutentions de matériels et d'équipements

Réaliser le tri des déchets issus des interventions selon des procédures définies ;

Alimenter les documents de suivi des interventions ;

Participer à la vérification des équipements de sécurité (désenfumage, extincteur, alarme.) ;

Vérifier ses équipements de protection individuelle ;

Vérifier et participer à l'entretien du local technique mis à disposition ;

Participer au maintien et à l'amélioration du cadre de vie et du bien vivre ensemble ;

En complément, maintenir et dépanner les installations sanitaires et électriques ;

Activités complémentaires liées au poste :

Savoir Effectuer des devis



Exposition aux risques :

Contraintes liées à un environnement bruyant

Contraintes météorologiques et/ou thermiques

Contraintes posturales

Manipulation d'Agents Chimiques Dangereux

Manipulation d'outils, machines et matériels dangereux

Port de charges

Port des équipements de protection individuel (EPI) et/ou de vêtements de travail

Travail en hauteur


Compétences recherchées :
Avoir des connaissances, des diplômes, dans des domaines précis (électricité, plomberie, peinture, revêtements de sol)

Savoir établir un diagnostic, des devis, lire un plan.

Respecter les consignes de sécurité, savoir rendre compte.

HORAIRE : 8h-17h

Poste à temps complet à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2024 renouvelable



Compétences

  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique

Offre n°7 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Notre client basé à Nanteuil-Le-Haudouin recherche un agent en Logistique polyvalent vous serez affecté sur la préparation des commandes clients , traitement des marchandises , les retours de marchandises clients, vous jouerez un rôle clé dans la gestion efficace des produits retournés et leur réintégration dans le système logistique. Vous serez chargé(e) de préparer, réceptionner, contrôler, et gérer les flux des produits tout en veillant à leur conformité et à leur bonne traçabilité;
La polyvalence sera de rigueur et vous amènera à gérer les stocks à l'aide de l'outil informatique interne;

Ce poste est fait pour vous, N'attendez plus et envoyez-nous votre CV!

Taux horaire 11.88EUR/h.
CE, mutuelle
Longue mission si profil concluant.
Vous avez de l'Expérience préalable en logistique ou gestion de retours clients est un atout.
Maîtrise des outils informatiques (ERP, logiciels de gestion des stocks).
Rigueur et sens de l'organisation pour gérer efficacement les flux de retours.
Bon sens relationnel et capacité à travailler en équipe.
Capacité à gérer des situations complexes et à résoudre des problèmes rapidement.
Une connaissance des produits spécifiques (selon secteur d'activité) serait appréciée.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°8 : Préparateur de commandes

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Notre client basé à Nanteuil-Le-Haudouin recherche un agent en Logistique polyvalent vous serez affecté sur la préparation des commandes clients , traitement des marchandises , les retours de marchandises clients, vous jouerez un rôle clé dans la gestion efficace des produits retournés et leur réintégration dans le système logistique. Vous serez chargé(e) de préparer, réceptionner, contrôler, et gérer les flux des produits tout en veillant à leur conformité et à leur bonne traçabilité;
La polyvalence sera de rigueur et vous amènera à gérer les stocks à l'aide de l'outil informatique interne;

Ce poste est fait pour vous, N'attendez plus et envoyez-nous votre CV!

Taux horaire 11.88EUR/h.
CE, mutuelle
Longue mission si profil concluant.
Vous avez de l'Expérience préalable en logistique ou gestion de retours clients est un atout.
Maîtrise des outils informatiques (ERP, logiciels de gestion des stocks).
Rigueur et sens de l'organisation pour gérer efficacement les flux de retours.
Bon sens relationnel et capacité à travailler en équipe.
Capacité à gérer des situations complexes et à résoudre des problèmes rapidement.
Une connaissance des produits spécifiques (selon secteur d'activité) serait appréciée.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°9 : (H/F)Préparateur de commandes étudiant

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Auger-Saint-Vincent ()

Nous recherchons un préparateur de commandes en intérim, étudiant, pour notre client opérant dans le secteur de la logistique. Le poste nécessite une préparation rigoureuse des commandes, l'utilisation de commande vocale, la détention du CACES 1, le port de charges, la technique de picking, le filmage des palettes, la mise à quai des palettes, le travail au sec ou au frais.


Vos missions:
- Préparation des commandes
- Utilisation de commande vocale
- Maîtrise du CACES 1
- Port de charges
- Picking
- Filmer les palettes
- Mise à quai des palettes
- Travail au sec ou au frais Votre profil:
Nous recherchons un étudiant sérieux, dynamique, investi, ponctuel, disponible sur le long terme pour occuper ce poste de préparateur de commandes en intérim dans le secteur de la logistique.


- Étudiant
- Disponible les samedis, vacances scolaires et juillet/août 2025 (IMPÉRATIF)
- Autonome pour se déplacer (site éloigné de la gare sans transports en commun)
- Dynamique, sérieux, ponctuel et assidu
- Vacances en zone B
- Disponible pour des horaires variables

Salaire évolutif au bout de 3 mois de mission + panier 5.57EUR/jour + pause payée + indemnité déplacement + prime de productivité (jusqu'à 400EUR brut)

Bénéfices offerts par Mistertemp' :
- Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité congés payés
- Avances de trésorerie jusqu'à 100% des Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés
- Épargne rémunérée à 5% par an en 2024
- Prime de fidélité pouvant aller jusqu'à 200EUR en janvier 2025
- Accès au partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT pour bénéficier de formations et réductions

Rejoignez-nous dès maintenant pour une expérience professionnelle enrichissante et des avantages attractifs !

Entreprise

  • MISTERTEMP INDUSTRIE

Offre n°10 : (H/F)Préparateur de commandes

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Vos missions:
- Préparation des commandes
- Utilisation de la commande vocale
- Possession du CACES 1
- Manipulation et port de charges
- Picking en entrepôt
- Filmer les palettes
- Mise à quai des palettes
- Travail au sec ou au frais Votre profil:
Nous recherchons des candidats sérieux, dynamiques, investis, ponctuels, et disponibles sur le long terme. Vous devez être autonome pour vous déplacer (site éloigné de la gare sans transport), flexible, et capable de travailler selon des horaires variables.


- Disponibilité les samedis + Juillet/Aout 2025 IMPERATIF
- Autonomie pour se déplacer jusqu'au site
- Dynamisme, sérieux, ponctualité, assiduité
- Disponibilité sur le long terme

Salaire évolutif au bout de 3 mois de mission + panier 5.57EUR/jour + pause payée + indemnité déplacement + prime de productivité (jusqu'à 400EUR brut)

Rejoignez Mistertemp' et bénéficiez de nombreux avantages :
- Acomptes versés 2 fois par semaine (mardis et jeudis)
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité congés payés
- Avances de trésorerie jusqu'à 100% de vos Indemnités de Fin de Mission et Indémnités Congés Payés
- Épargne rémunérée à 5% par an en 2024
- Prime de fidélité pouvant atteindre 200EUR en janvier 2025
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture)
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT : formations, réductions sur les locations de voiture, accès prioritaire aux gardes d'enfants

Rejoignez notre équipe dès maintenant et boostez votre carrière dans le secteur de la logistique avec Mistertemp' !

Entreprise

  • MISTERTEMP INDUSTRIE

Offre n°11 : Preparateur de commande c1 (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Le poste :
Votre agence PROMAN COMPIEGNE , recherche pour l'un de ses clients 10 PREPARATEUR DE COMMANDES - CACES 1B à NANTEUIL LE HAUDOIN. Vos missions consisteront à : Réapprovisionnement et stockage de palettes dans les racks, Sélection des produits à expédier sur palette, Constitution des palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit, Utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes Préparation de commande à l'aide d'un scan et par commande vocale. Les horaires de travail : Horaires au choix. Equipe Matin : Horaire lundi au samedi 4h-13h / Repos tournant Equipe PLM ( produit de la mer) : Horaire lundi au vendredi 8h30-16h30, samedi 5h-12h / Repos tournant Equipe Picking Frais : Horaire lundi au vendredi 12h-19h, samedi 11h30-18h30 / Repos tournan Equipe Nuit : Horaire dimanche soir au samedi matin 20h-4h / Repos tournant Equipe Export : Horaire du lundi au vendredi 9h30-17h30, samedi 7h-14h / Repos tournant Travail le samedi obligatoire. Ce poste est à pourvoir rapidement.
------------------------------------------------------------------ Intégrez PROMAN FAMILY c'est intégrer une entreprise citoyenne et engagée s'inscrivant dans une dynamique d'amélioration continue pour le bien-être au travail, l'égalité des chances et la transition énergétique. Nos valeurs: - Le travail - L'agilité - La bienveillance - L'audace - Le plaisir - Le bon sens - Depuis 1990 nous sommes 100% indépendant, 100% familial ! PROMAN est le 4ème acteur du travail temporaire en Europe et aujourd'hui implanté dans 16 pays à l'international, qui fait de nous la 15ème entreprise de travail temporaire dans le monde! ------------------------------------------------------------------


Profil recherché :
Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES 1B Débutants acceptés Vous êtes sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe, Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans de domaine de la LOGISTIQUE.
Vous êtes capable de faire face à des impératif de temps et à des potentiels périodes d'activités intense.
Votre rigueur, votre dynamisme et votre sens de l'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Envoyez-nous votre candidature à PROMAN COMPIEGNE , nous la traiterons avec bienveillance !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°12 : Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Le réseau de micro crèches L'Île aux Câlins recherche un(e) animateur(trice) petite enfance (H/F) pour intervenir dans la micro-crèche de Crépy-en-Valois, en CDI à temps partiel.

Vous serez rattaché(e) directement à la directrice de crèche.

A ce titre, vous assurerez les missions suivantes :

- Accueillir les enfants, prendre note des consignes des parents ;
- Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités avec les enfants ;
- Animer les différentes activités ;
- Faire les soins d'hygiène et changes ;
- Aider à la préparation des repas ;
- S'occuper des repas ;
- Coucher les enfants, surveiller leur sommeil ;
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
- Assurer l'entretien du mobilier, désinfecter les jouets ;
- Donner un compte-rendu de la journée aux parents.

CAP Petite Enfance (ou équivalent) exigé.

Poste à pourvoir dés le 9 Décembre 2024.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'ILE AUX CALINS

Offre n°13 : Magasinier/vendeur (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

GHESTEM AGRI est une jeune entreprise agricole en pleine extension. Nous avons aujourd'hui 7 bases à notre actif dans les départements suivants : Eure-et-loir (28), Seine-et-Marne (77), Oise (60), Loiret (45), Yvelines (78) et Essonne (91).
Nous distribuons principalement les marques FENDT, EVRARD, LEMKEN, SKY AGRICULTURE, VADERSTAD, MERLO, etc.

Notre base de Nanteuil-le-Haudouin (60) recherche son futur Magasinier Confirmé (F/H). Et si c'était vous ?

DESCRIPTIF DU POSTE :

Vous êtes en constante collaboration avec l'Atelier et le Commerce.

Vos principales missions sont les suivantes :
- Recherche de pièces détachées
- Vente/conseil de pièces détachées
- Gestion globale du magasin (stocks, etc)
- Animation (promotions, démarchage clients, etc)
- Manutention

Type d'emploi : Temps plein, CDI

La base de Nanteuil-le-Haudouin est située à 18 minutes de Crépy en Valois.

PROFIL RECHERCHE :
Vous êtes motivé(e), passionné(e), organisé(e) et rigoureux(se).
Une expérience en concession agricole serait un plus.

AVANTAGES SALARIES :
- Rémunération : à partir de 1800 € brut
A négocier selon expérience et compétences
- Heures supplémentaires majorées
- Formations
- Plateforme d'avantages salariés
- Coffre-fort de bulletins de salaire offert à chaque salarié

Si vous aussi vous souhaitez prendre part à ce développement, ce poste est pour vous !
Contactez-nous sans attendre, nous vous accompagnerons !!!

Contact : recrutement@groupe-ghestem.com ou 06 11 30 03 43.

La présente offre d'emploi est rédigée de manière mixte afin de respecter son engagement en matière d'égalité professionnelle F/H et de mixité.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • GHESTEM AGRI

Offre n°14 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - ROUVILLE ()

Offre d'emploi : Super Nounou à Rouville pour 3 Enfants !

Vous aimez les enfants, les journées remplies de rires et de jeux ? Vous êtes au bon endroit ! Notre agence de garde d'enfants cherche une super nounou pour une adorable famille avec 3 enfants à Rouville.

Prêt(e) à embarquer pour cette nouvelle aventure à partir de décembre ? Lisez la suite !

Horaires de mission :

Les lundis de 16h40 à 18h40 et les jeudis de 16h40 à 19h30

Ce que vous ferez :

Créer un environnement sûr et joyeux pour trois enfants adorables (âgés de 2, 4 et 6 ans).
Imaginer des activités fun et éducatives (arts, jeux, lectures... à vous de jouer !).
Assurer les trajets crèche - école - domicile

Profil recherché :

Vous avez une expérience béton dans la garde d'enfants.
Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et super organisé(e).
Vous savez gérer des p'tits loups avec énergie et enthousiasme !

Ce que nous offrons :

Un CDII
Une rémunération adaptée à votre expérience.
Une expérience enrichissante avec des enfants pleins de vie !

Comment postuler : Envoyez-nous vite votre candidature à agence60compiegne@babychou.com. Nous avons hâte de découvrir la perle rare qui fera briller les yeux de nos petits bouts !

Rejoignez-nous pour une aventure pleine de surprises et de moments inoubliables !

À très bientôt,


Babychou Services

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • BABYCHOU

Offre n°15 : Garde d'enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Offre d'emploi : Garde d'enfants à Crépy en Valois pour 4 Enfants !

Vous aimez les enfants, les journées remplies de rires et de jeux ? Vous êtes au bon endroit ! Notre agence Babychou Services de Compiègne cherche une super nounou pour une adorable famille avec 4 enfants. Prêt(e) à embarquer pour cette nouvelle aventure dés maintenant ? Lisez la suite !

Horaires de mission :

Les lundis, mardis, jeudis de 16h30 à 18h30

Ce que vous ferez :

Créer un environnement sûr et joyeux pour quatre enfants adorables (âgés de 3, 6, 9 et 11 ans).
Imaginer des activités fun et éducatives (arts, jeux, lectures... à vous de jouer !).
Accompagner les enfants dans leurs devoirs et leurs activités après l'école.
Assurer les trajets en voiture (école, activités, etc.)

Profil recherché :

Vous avez une expérience béton dans la garde d'enfants.
Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et super organisé(e).
Vous savez gérer plusieurs enfants comme un(e) pro !

Ce que nous offrons :

Un CDII
Une rémunération adaptée à votre expérience.
Une expérience enrichissante avec des enfants pleins de vie !

Comment postuler : Envoyez-nous vite votre candidature à agence60compiegne@babychou.com.

Nous avons hâte de découvrir la perle rare qui fera briller les yeux de nos petits bouts !

Rejoignez-nous pour une aventure pleine de surprises et de moments inoubliables !

À très bientôt,

Babychou Services

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Entreprise

  • BABYCHOU

Offre n°16 : Adjoint au Responsable d'Exploitation (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Vos missions :

En rejoignant Klaas All Road, vous travaillerez en étroite collaboration avec le Responsable d'Exploitation.
Après une formation à nos matériels, nos techniques et nos méthodes, vos principales missions seront les suivantes :

- Gestion des réceptions factures fournisseurs matériel, entrées-sorties, fiche matériel Visu
- Gestion des confirmations de commande, des demandes d'ouverture de compte, des documents financement, des documents carte grise
- Impression / assemblage notices matériels
- Pilotage et suivi des dossiers de financements
- Relance client avant livraison, préparation des dossiers de vente, gestions des cartes grises
- Gestion des déclarations d'achat en cas de reprise et situations administratives véhicules
- Relance Ets financier / leasing, recouvrement client
- Gestion facturation des contrats de maintenance
- Gestion des contrats et facturations des contrats location longue durée
- Gestion de la flotte véhicule et des assurances
- Anglais (Niveau B1 souhaité) + Allemand (serait un plus)
- Liste non exhaustive

Rémunération
- Rémunération selon profil et expérience
- Primes d'intéressement et de performance
- Prévoyance et mutuelle d'entreprise

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • - Classer des documents
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Formations

  • - comptabilité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ALL-ROAD

Offre n°17 : Responsable des Ventes Secteur (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

Missions
En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :

Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,
Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,
Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié,
Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,
Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise.
Profil
Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?
Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ?
Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :

Niveau Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
Niveau Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, 54 766 € après 1 an et 60 827 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une voiture de fonction à la prise de poste,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assister techniquement l'équipe de vente
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • LIDL

Offre n°18 : Aide-magasinier / Aide-magasinière

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H50 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - magasinier ou gestionnaire de stocks
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Vos responsabilités :
- Assister le magasinier sur les tâches d'évacuation des déchets, de mise en stock des pièces et de préparation de commande pour les clients et les agences
- Utiliser l'ERP pour administrer tout flux de pièces
- Réaliser les inventaires de stocks
- Connaître toutes les technologies mises en œuvre sur l'offre Klaas All Road
- Avoir connaissance des enjeux de la gestion des stocks d'un atelier
- Maitriser la réglementation des VGP (vérification générale périodique) et de tout ce qui concerne la sécurité des machines de levage et d'élévation de personnel.
- Réaliser les VGP des accessoires commercialisés
- Tenir à jour les indicateurs du métier du magasinier (stock mini/ maxi, taux de rotation)
- Passer les commandes auprès des fournisseurs afin de maintenir les stocks de sécurité
- Savoir prioriser, respecter les délais et les contraintes.
- Respecter les zones de sécurité et le port des EPI
Utiliser le matériel de manutention en accord avec la réglementation
Manipuler les produits en respectant les consignes et gestes et postures

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...

Entreprise

  • ALL-ROAD

Offre n°19 : Équipier fusilier de l'air (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Annonce : Devenez Équipier Fusilier de l'Air !

Vous avez le sens de l'engagement, un goût pour l'aventure et le dépassement de soi ? Rejoignez les rangs des Fusiliers de l'Air, les forces de protection de l'Armée de l'Air et de l'Espace !

Votre mission :
En tant qu'équipier fusilier de l'air, vous aurez pour mission principale de protéger et défendre les bases aériennes et les installations sensibles de l'armée, en France comme à l'étranger. Vous interviendrez dans des missions variées, allant de la protection des personnes à la sécurisation des infrastructures. Vous serez également formé aux interventions sur le terrain, en unité ou en équipe d'intervention rapide.

Profils recherchés :
Nationalité : Française
Âge : 17 ans minimum et moins de 30 ans à la signature du contrat
Niveau scolaire : Avoir suivi au minimum une classe de 3ème générale
Conditions physiques : Être apte physiquement, aimer le sport
Permis B : Possibilité de le passer en s'engageant dans l'armée de l'air
Esprit d'équipe : Grande capacité à travailler en groupe et sous pression
Mobilité : Disposé à être déployé en France ou à l'international

Ce que nous offrons :
Un entraînement militaire intensif où vos compétences physiques et mentales seront mises à l'épreuve
Des opportunités de développement personnel et professionnel
La fierté de défendre votre pays, tout en travaillant avec des technologies et des équipements de pointe
Une évolution de carrière au sein de l'Armée de l'Air et de l'Espace

Pourquoi devenir Fusilier de l'Air ?
Le métier de fusilier de l'air ne s'adresse pas à tout le monde. Il exige un fort esprit de sacrifice, une rigueur absolue, ainsi qu'un goût prononcé pour le défi physique. Vous développerez votre sens des responsabilités, votre maîtrise de soi et un mental d'acier. Vous ferez partie des forces de défense aérienne, un élément clé dans la sécurité de la nation. Si vous aimez l'action, que vous avez l'âme d'un combattant et que vous cherchez une carrière stimulante, c'est le métier idéal.

Envie de relever le défi ?
Rejoignez les Fusiliers de l'Air, faites le choix de l'engagement, de la solidarité et du dépassement de soi.

Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • CIRFA AIR AMIENS

Offre n°20 : MECANICIEN PL H/F

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Votre mission est d'assurer la maintenance des engins.

A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :

- Maintenance préventive et curative des matériels TP, manutention et agricole.
- Réalisation de mécanique hydrauliques, électroniques
- Faire les diagnostics des réparations


Poste en CDI
Horaires de journée 38h50/semaine
Rémunération selon l'expérience
Avantages : Prime intéressement et de performance- Mutuelle-Carte ticket restaurant Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Titulaire d'un CAP, BAC ou BTS en maintenance des matériels TP, manutention, agricole
- Connaissances et expériences en mécanique, haydrauliques, électroniques
- Avoir le permis B
- Etre autonome, rigoureux et méthodique

Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez !
Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI.
Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique
  • - Assembler les éléments d'un engin ou d'un matériel
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - machinisme agricole (bac/ BTS ) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI IDF

Offre n°21 : Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de handicap (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Les AESH sont chargés de l'accompagnement des élèves en situation de handicap dans :

- les actes de la vie quotidienne pendant et / ou en dehors des temps d'enseignement
- l'accès aux activités d'apprentissage en tenant compte de la nature et des contraintes de chacune d'elles, en concertation avec l'enseignant
- les activités de la vie sociale et relationnelle (confiance en soi, communication avec l'environnement de l'élève.)

L'AESH apporte une compensation à l'élève (aider l'élève à accéder aux savoirs ou bien à accomplir les gestes qu'il ne peut faire seul) tout en lui permettant d'acquérir ou de renforcer son autonomie. Il participe ainsi à la mise en œuvre et au suivi du Projet personnalisé de scolarisation (PPS) de l'élève.

En fonction des notifications émises par la Maison départementale pour les personnes handicapées (MDPH), un AESH peut être amené à accompagner un ou plusieurs élèves. On parle alors :

- d'AESH individuel (AESH-i) : chargé du suivi individuel d'élèves porteurs de handicap nécessitant une attention soutenue et continue ;
- d'AESH mutualisé (AESH-M) : apporte une aide mutualisée en intervenant auprès de plusieurs élèves qui ne requièrent pas une attention soutenue et continue ;
- d'AESH collectif (AESH-co) : accompagne les élèves d'ULIS sur les temps d'inclusion dans les classes ordinaires.

Au cours de ses missions, il peut être amené à rencontrer un élève en situation de :
-handicap moteur
-handicap sensoriel telle que : la déficience auditive et visuelle
-handicap mental
-handicap psychique
-handicap cognitif
-polyhandicap

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Règles de sécurité
  • - Règles de vie collective
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Techniques pédagogiques
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Accompagner le développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • LYCEE PROFESSIONNEL ROBERT DESNOS

Offre n°22 : Agent / Agente de sécurité - Rondier / Rondière en sécurité (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons un agent de sécurité et un rondier en sécurité (H/F) sur le secteur de CREPY EN VALOIS.

Vous assurez la sécurité pour des sites industriels, des sites bancaires et mettez tout en œuvre pour assurer la sécurité des biens et des personnes, tout en faisant appliquer le règlement intérieur et les consignes de sécurité.

Vous serez ainsi chargé(e) d'effectuer :
- des rondes de sécurité
- la surveillance générale du site
- la surveillance de prestation événementielle

Poste de journée/nuit.

Vous devez IMPÉRATIVEMENT être détenteur d'une Carte Professionnelle en cours de validité.

Vous devez être mobile car vous intervenez sur un périmètre d'environ 50 km.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • ASCI

Offre n°23 : Conseiller / Conseillère immobilier en Agence (H/F)

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Né aux Etats-Unis en 1973, RE/MAX est aujourd'hui le réseau qui réalise le plus de transactions immobilières dans le monde. Avec + de140 000 agents dans + de 110 pays dans le monde, RE/MAX est également le 1er réseau d'agences immobilières en Europe. Depuis 50 ans, le concept RE/MAX rencontre le même succès dans tous les pays où il est implanté. Reconnu pour son professionnalisme, le réseau RE/MAX place le service client au c?ur de sa stratégie. Son savoir-faire repose sur 4 forces essentielles : une organisation d'agence rationalisée et performante, des méthodes de formation éprouvées, des outils et process de pointe et une politique novatrice de synergie avec l'ensemble des professionnels du secteur.

En rejoignant RE/MAX, vous bénéficierez de la renommée et de la reconnaissance de notre marque mondiale.
- Formation approfondie en présentiel, dispensée par des experts de l'immobilier.
- Accès à des outils technologiques et marketing de pointe pour vous aider à maximiser votre succès.
- Équipe de soutien dédiée, disponible pour vous guider et vous aider à atteindre vos objectifs.
- Culture d'entreprise basée sur la coopération, favorisant les opportunités de collaboration avec d'autres agents commerciaux.

Quelles seront vos missions ?
o Prospecter activement et développer un portefeuille de clients potentiels dans le sud de l'Oise. Chaque agent est titulaire d'un secteur géographique.
o Évaluer les besoins des clients et les guider tout au long du processus d'achat, de vente d'un bien immobilier.
o Présenter les biens immobiliers de manière attrayante et convaincante, en utilisant les outils et les ressources fournis par RE/MAX.
o Représenter et accompagner les clients jusqu'à la finalisation de la transaction.
o Travailler en étroite collaboration avec l'équipe support et les autres agents commerciaux pour favoriser la coopération et maximiser les opportunités.

Si vous êtes une personne motivée, dotée d'un excellent sens du relationnel et que vous souhaitez rejoindre une équipe performante au sein d'une entreprise leader mondial de l'immobilier, alors RE/MAX est fait pour vous !

Compétences requises
- Expérience préalable en tant qu'agent commercial en immobilier est un atout, mais nous encourageons également les candidats débutants passionnés par le secteur de l'immobilier à postuler
- Excellentes compétences en communication, avec une capacité démontrée à établir des relations de confiance avec les clients
- Aptitude à travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif d'une équipe dynamique

Entreprise

  • RE/MAX SERENITY

Offre n°24 : Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Les AESH sont chargés de l'accompagnement des élèves en situation de handicap dans :

- les actes de la vie quotidienne pendant et / ou en dehors des temps d'enseignement
- l'accès aux activités d'apprentissage en tenant compte de la nature et des contraintes de chacune d'elles, en concertation avec l'enseignant
- les activités de la vie sociale et relationnelle (confiance en soi, communication avec l'environnement de l'élève.)

L'AESH apporte une compensation à l'élève (aider l'élève à accéder aux savoirs ou bien à accomplir les gestes qu'il ne peut faire seul) tout en lui permettant d'acquérir ou de renforcer son autonomie. Il participe ainsi à la mise en œuvre et au suivi du Projet personnalisé de scolarisation (PPS) de l'élève.

En fonction des notifications émises par la Maison départementale pour les personnes handicapées (MDPH), un AESH peut être amené à accompagner un ou plusieurs élèves. On parle alors :

- d'AESH individuel (AESH-i) : chargé du suivi individuel d'élèves porteurs de handicap nécessitant une attention soutenue et continue ;
- d'AESH mutualisé (AESH-M) : apporte une aide mutualisée en intervenant auprès de plusieurs élèves qui ne requièrent pas une attention soutenue et continue ;
- d'AESH collectif (AESH-co) : accompagne les élèves d'ULIS sur les temps d'inclusion dans les classes ordinaires.

Au cours de ses missions, il peut être amené à rencontrer un élève en situation de :
-handicap moteur
-handicap sensoriel telle que : la déficience auditive et visuelle
-handicap mental
-handicap psychique
-handicap cognitif
-polyhandicap

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Règles de sécurité
  • - Règles de vie collective
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Techniques pédagogiques
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Accompagner le développement de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • - Travailler en groupe, en réseau

Entreprise

  • LYCEE PROFESSIONNEL ROBERT DESNOS

Offre n°25 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : DIN
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Envie de stabilité et de polyvalence ? Devenir expert dans votre domaine ? Intervenir et évoluer au sein d'entreprises en pleine expansion spécialisées dans le secteur de la logistique et de l'industrie ? Accompagnement dans votre carrière ?

Avez-vous pensé au CDI INTERIMAIRE ?

Opter pour le CDI INTERIMAIRE c'est choisir la flexibilité du travail tout en ayant la sécurité d'un contrat à durée indéterminé !

Votre agence Adecco de Villers Cotterêts vous propose de rejoindre son équipe ! En Cdi Intérimaire, nous vous assurons un emploi dans le milieu de la logistique et de l'industrie !

La manutention, le conditionnement, la préparation de commandes, le travail sur machines .... Si tout cela vous parle, allons-y !

Votre rémunération sera variable en fonction des entreprises. Grâce au CDI INTERIMAIRE nous vous garantissons une rémunération au SMIC d'au minimum 1801.84 € brut/mois quel que soit votre temps de travail !

Expert ou débutant en logistique/industrie ? Vous avez une place au sein de notre équipe !
Mobile, vous acceptez les déplacements jusqu'à 40 km autour de votre domicile.
Horaires : Vous vous levez tôt, vous vous couchez tard: ce n'est pas un problème! Vous acceptez les horaires en journée, 2*8, de nuit....

Rejoindre Adecco, c'est aussi accéder à l'ensemble des avantages de l'entreprise : Comité d'entreprise, mutuelle, CET....

Toute l'équipe Adecco de Villers Cotterêts est à votre disposition pour toute question...

Nous vous attendons ! Vous souhaitez booster votre carrière : postulez sur adecco.fr

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°26 : Agent Technique (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 60 - BARBERY ()

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est veiller à la sécurité de nos clients et de nos employés en assurant des opérations de maintenance et d'entretien dans nos surfaces de vente.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta réactivité et ta polyvalence au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients et employés. Au sein du service Facility Management de notre Direction Régionale, tu interviens rapidement sur les supermarchés d'un secteur géographique donné.

Missions
En tant qu'Agent Technique, tu es un acteur majeur pour la sécurité des salariés et des clients en supermarché. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

Effectuer des travaux de maintenance et de réparation tout corps d'état,
Garantir la sécurité et le bon fonctionnement de nos supermarchés en gardant en bon état de marche les différents équipements et surfaces,
Veiller au bon entretien de nos supermarchés en réalisant régulièrement des contrôles visuels des bâtiments et des équipements,
Être l'interlocuteur privilégié des supermarchés de ton secteur géographique pour tous travaux de maintenance et de réparation.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle dans l'immobilier d'entreprise ou industriel ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu es bricoleur et organisé ?
Tu es pragmatique, sérieux et sait faire preuve de réactivité ?
Tu sais travailler en toute autonomie ?
Tu possèdes le permis B et idéalement un titre d'habilitation électrique niveau 1 ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d'Agent Technique, il te faudra :

Avoir un diplôme d'une formation technique (du CAP à Bac+2),
Disposer d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans la réparation et la maintenance dans le bâtiment et/ou d'installations, idéalement acquise au sein d'une entreprise ou à ton compte.
Avoir de solides connaissances techniques dans des domaines variés tels que l'électricité, la serrurerie, la menuiserie, la plomberie voire le froid commercial.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 291 €, après 1 an : 2 446 €, après 2 ans : 2 527 € pour un poste en Ile-de-France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Un véhicule utilitaire à disposition ainsi que les outils et équipements nécessaires à la réalisation des travaux,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation de 7 semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers un poste d'Adjoint Facility Manager ou sur des postes transverses.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • LIDL

Offre n°27 : Gestionnaire Flux Fraicheur (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - BARBERY ()

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est participer aux activités qui garantissent le concept commercial Lidl, afin de satisfaire au mieux nos clients internes et externes

En rejoignant le service Gestion Commerciale de notre Direction Régionale, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta rigueur et ton organisation au quotidien. Tu intègres une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement administratif et commercial de la DR

Missions
En tant que Gestionnaire de Flux Fraicheur, tu es rattaché(e) au Responsable Flux Poussés. Tu assures le suivi de nos supermarchés et le développement des résultats sur les produits fraicheur. Tu veilles à atteindre les objectifs visés de la Direction Régionale à travers tes missions quotidiennes :

Encadrer et animer une équipe d'environ 3 personnes pour garantir un approvisionnement optimisé de la plateforme et des supermarchés sur la partie Fraicheur (Fruit et Légumes, Viandes, Volailles, Poissons, Pain, Pâtisseries)
Etablir les documents permettant aux supermarchés de gérer les cuissons de la famille Pain et Pâtisseries
Être garant de la communication inter-services entre les équipes Logistiques, Supermarchés et Siège.
Faire appliquer le concept et la stratégie définie par le Développement Commercial France
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu sais organiser et gérer les priorités ?
Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?
Tu as véritablement l'esprit d'équipe et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans ton équipe ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.



Pour candidater à un poste de Gestionnaire de Flux Fraicheur, il te faudra :

Avoir un diplôme d'une formation Bac+2 ou Bac+3/4 Assistanat ou Commerce,
Maîtriser Excel et la suite office.
Disposer d'une première expérience en approvisionnement acquise dans le secteur alimentaire.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire
Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 735 € brut annuel à l'embauche et 34 226 € après 1 an pour un poste en Ile-de-France
Un salaire versé sur 13 mois
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
Une période de formation de plusieurs semaines à nos métiers et à nos process alliant théorie et pratique
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes en transverse.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • LIDL

Offre n°28 : Agent de Production (h/f)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

L'agence Adecco de Senlis recrute des Opérateurs de productions H/F pour travailler pour un de nos clients spécialisé dans la confection et la fabrication de sanibroyeur et de pompes de relevage.

A ce titre, vous aurez différentes missions notamment :


- Préparer la production
- Alimenter la chaîne de production
- Fabriquer et manipuler un startor (pièce métallique), enrouler de fil de cuivre
- Réaliser des opérations de production .
- Contrôler la conformité des pièces.
- Entretenir et assurer la propreté de votre poste de travail

Nous vous proposons un contrat d'intérim.

Il faut pourvoir travailler sur tous types d'horaires :
du lundi au jeudi équipe jour 7H 12H 12H30 16H40 = 11,88€ + panier 7,32€ + prime de 125€ assiduité+ congé payés et indemnité de fin de mission.
du lundi au vendredi horaire équipe 05H30 12H50 / 12H40 20H = 11,88€ + panier 6,70€ + prime d'équipe 5,88€/jour + prime 125€ assiduité + congé payé et indemnité de fin de mission.

Le site industriel se situe sur la commune de Brégy (60). Il n'y a pas de transport en commun.

Vous êtes dynamique et avez envie de vous investir sur du long terme, ce poste peut vous correspondre

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°29 : Animateur relais petite enfance (RPE) (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Dans le cadre du projet global du CSPV visant à répondre aux besoins des familles :

Mise en œuvre du projet de fonctionnement du Relais Petite Enfance sur les différentes communes du canton de Nanteuil-le-Haudouin et de Betz.

ACTIVITES PRINCIPALES

Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles
Participer au réseau des RPE
Organiser des temps d'échange entre assistants maternels, parents et professionnels de la petite enfance (activités d'éveil, réunions thématiques, spectacle.)
Organiser des temps de formations
Informer, accompagner les parents employeurs et les assistants maternels sur leurs droits et devoirs
Accompagner les assistants maternels et gardes à domicile vis à vis de leur professionnalisation dans le métier de la petite enfance
Socialiser les enfants accueillis chez l'assistant maternel et veiller à rompre l'isolement des professionnels en proposant des ateliers d'éveil (sensoriel, moteur, créatif, musical, .)
Organiser en collaboration avec la responsable du RPE deux animations festives dans l'année : une pour clôturer l'année scolaire et une à la fin d'année civile
Suivi du groupe de rédaction de l'Am Stram g'RAM et mise en page du journal 3 fois /an
Collaboration avec la responsable du RPE pour la mise en place d'analyses de pratiques avec un intervenant

Capacités attendues :

Connaissances de la réglementation petite enfance
Avoir la capacité à travailler en équipe
Maitriser des capacités d'animation participative (animation d'ateliers)
Être à l''écoute
Faire preuve de disponibilité envers les enfants, les familles et les autres professionnels
Respecter la discrétion professionnelle ;
Avoir le sens de l'organisation
Faire preuve d'initiatives

Conditions de travail :

Travail ponctuellement en soirée et samedi
Horaires flexibles
Titulaire du permis B
Déplacements fréquents sur le canton, ponctuels sur le département et la région

Compétences

  • - Prévenir les risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Formations

  • - éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIOCULTUREL LES PORTES DU VALOI

Offre n°30 : Chef d'atelier automobile (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Partnaire Senlis recherche pour son client spécialisé en logistique industrielle et opérateur de premier plan en logistique automobile, disposant d'une offre complète de services, pour organiser et opérer les flux logistiques de ses clients à l'échelle nationale et internationale, basé à Nanteuil Le Haudouin, un Chef d'atelier H/F pour 18 mois en intérim.

Vous aurez pour mission:

- Piloter de l'activité
- Gérer l'organisation du travail à l'atelier
- Gérer le cadencement des opérations et la qualité de réalisation (contrôle)
- Veiller à l'application des règles de sécurité pour les équipes
- Veiller à l'application des standards qualité par les équipes
- Veiller au développement des compétences des collaborateurs
- Veiller à la cohésion sociale de l'équipe
- Animer l'équipe en vue d'atteindre les objectifs fixés
- Impliquer les collaborateurs dans une démarche participative

-------------------------------------------------
Horaires de journée du Lundi au Vendredi
18 mois intérim
Tickets restaurants 3 mois d'ancienneté
Indemnités kilométriques Vous avez de l'expérience dans le domaine de l'automobile et le management.

Vous maitriser ainsi que les logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint...)

Vous aimez travailler en autonomie et faire preuve de réactivité, alors vous n'êtes plus qu'à un clic pour participer à l'aventure du voyage sur mesure!

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°31 : Opérateur de Fabrication H/F

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Nous recrutons un Opérateur de fabrication H/F sur un site industriel à Nanteuil le Haudouin.

A ce titre, vous aurez en charge :


- Pesées et chargement des matières premières
- Suivi d'une recette de fabrication
- Fonctionnement d'un mélangeur
- Prise des échantillons pour analyses
- Nettoyage du poste de travail
- Maintenance 1er niveau du mélangeur
- Gestion de la consommation, déclaration des Matières maîtres et traçabilité sur informatique



Le savoir faire :

- Connaissance de base en informatique type Pack office: capable d'apprendre à utiliser des automates et nouveaux logiciels pour enregistrer consommations et déclarations et tracer la production
- Idéalement mais non obligatoire CACES : R485 - Catégorie 2, R489 - Catégorie 3

Le savoir être :

- Organisé(e), rigoureux(se), fiable
- Respect des règles de sécurité et de qualité (procédures/instructions.)
- Envie de se poser dans une entreprise au moins à moyen terme
Nous vous proposons un contrat d'intérim à pourvoir au plus vite.

Horaires : 2x8 (5H30-13H26/13H26-21H22)

Si cette offre vous intéresse et que votre profil correspond, merci de postuler en ligne!

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°32 : Coordinateur de CPTS (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

La CPTS du Valois (Communauté Professionnelle Territoriale Santé - association loi 1901) basée sur le secteur de Crépy-en-Valois recherche son coordinateur H/F en santé publique afin de déployer son projet de santé.

Les CPTS regroupent les professionnels de santé d'un même territoire qui souhaitent s'organiser - à leur initiative - autour d'un projet de santé pour répondre à des problématiques communes dans un exercice coordonné.
Elles doivent remplir 4 missions socles : l'accès aux soins, le parcours patient, la prévention de la santé et la réponse aux crises sanitaires.

Vos fonctions vous amèneront à gérer le déploiement des actions définies par la CPTS, dans un environnement pluri acteurs et pluridisciplinaires.

Vos missions s'exerceront sous la responsabilité du conseil d'administration :

1- Mettre en œuvre et suivre les projets de la CPTS

- Organiser et animer les groupes de travail et réaliser le suivi des décisions prises
- Réaliser la mise en œuvre des décisions, les évaluer et en assurer le suivi
- Gérer le suivi budgétaire, en collaboration avec le trésorier et le comptable

2- Animer la CPTS

- Faire connaître la CPTS aux professionnels de santé du territoire
- Solliciter leurs adhésions au projet de la CPTS et leur participation à son évolution
- Participer à la vie associative : convocation CA/AG/Bureau - rédaction des comptes rendus, établissement du rapport d'activité, mise à jour de la base de données ..
- Déployer la communication de la structure (création d'une newsletter, envoi de mails d'invitation, événements conviviaux, post d'actualités sur les réseaux sociaux)
- Participer à la représentation de la structure auprès des instances territoriales et régionales (CLS; ARS; CPAM, GHT, collectivités territoriales, faculté de médecine, etc)

A votre prise de poste, vous serez accompagné.e sur la gestion de la structure par les professionnels de santé.

Ce poste est éligible au télétravail.

Vous êtes idéalement titulaire d'un Master 2 ou équivalent en santé publique. Vous avez une expérience significative dans des missions similaires de coordination et/ou de conduite de projets.

Des connaissances des acteurs de la santé et du territoire seraient un plus.
Vous avez une capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives. Vos qualités rédactionnelles et fédératrices sont toutes aussi importantes.
Votre polyvalence, votre aisance relationnelle et votre capacité d'adaptation seront vos atouts !

Compétences

  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEURS SANTE SERVICES

Offre n°33 : Agent de Fabrication (h/f)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

Notre agence ADECCO Senlis recrute des drapeurs h/f pour un client basé à Barbery.

Cette société est inventeur et fabricant de céramiques de hautes technologies et de matériaux composites depuis plus de 35 ans.
C'est un fournisseur approuvé par les écuries de pointe en F1, par l'industrie de l'aéronautique et de la défense, ainsi que par les entreprises leaders dans le domaine des nouvelles mobilités.

En qualité de drapeur, vous aurez en charge les tâches suivantes :


- Découpage de pré-imprégnés suivant des gabarits de découpe
- Dépose des pré-imprégnés sur des moules afin d'obtenir des pièces de toutes tailles et formes
- Mise sous vide des pré-imprégnés
- Lecture des gammes de fabrication
- Renseignement des documents de fabrication pour assurer la traçabilité des pièces produites
- Mise des pièces en autoclave, étuve et four de cuisson
- Revêtement du support (moule, modèle, forme) de démoulant ou gel-coat

La connaissance des techniques de transformation des matériaux composites serait un plus.

Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée, de 8h à 16h30.
Mission de longue durée
Salaire 11,88€/h + panier repas 5,16€/j

Idéalement, vous possédez un CAP mécanique, plastiques et composites ou génie mécanique et productique. Vous avez une aptitude particulière aux travaux manuels.
Vous devez faire preuve de minutie et de rigueur afin de fabriquer un produit de qualité, répondant aux normes imposées par les clients.
Vous êtes habile et avez de l'expérience sur un poste demandant une certaine dextérité.
Vous avez un moyen de transport personnel, le site n'étant pas desservi par les transports en commun.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°34 : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de produits céramiques à usage technique et basé à BARBERY (60810), en long contrat Intérim, un Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f).

Notre client s'engage à offrir un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses employés.

En tant que Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f) vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Le conducteur de ligne de fabrication (h/f) :


- Surveille et régule une installation de transformation chimique, thermique ou physique de produits chimiques selon les normes d'hygiène, de sécurité, environnementales et les impératifs de production (qualité, coûts, délais, ...).
- Effectue des contrôles de conformité des matières en cours de production.
- Met en œuvre des mesures correctives définies en cas de dysfonctionnement des équipements et anomalies de réaction des produits transformés.
- Procède à des opérations manuelles liées à la fabrication (mélange poudre, liquide.).

Vous travaillerez en horaire de journée (8h-16h) du lundi au vendredi
Le salaire est en fonction de l'expérience

Nous recherchons un professionnel dynamique, motivé et ayant le sens des responsabilités. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous êtes capable de travailler efficacement sous pression tout en respectant les normes de qualité et de sécurité.

La mission débute dès que possible.
Le processus de recrutement comprendra un entretien avec l'agence suivi d'une rencontre avec notre client.
Entreprise non desservie par les transports en commun.

Rejoignez une équipe passionnée et dynamique, et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise innovante et en pleine croissance !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°35 : Conducteur / Conductrice porte-voitures (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - Conducteur porte-voitures
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Faisant partie du Groupe CMA CGM, CEVA Logistics est un leader mondial dans le domaine du transport et de la logistique, fournissant des solutions globales de chaîne d'approvisionnement pour connecter les personnes, les produits et les fournisseurs dans le monde entier.

Le site d'Etupes propose des solutions de logistique et de transport de véhicules et souhaite accroitre sa flotte et accueillir de nouveaux conducteurs porte voitures afin de transporter des véhicules neufs et d'occasions dans toute la France.

Le métier de porte-voitures :

- Conduire le porte-voitures pour assurer le transport et la livraison des véhicules.
- Chargement et déchargement de véhicules
- Distribution sur parcs et concessions automobiles
- Prendre en charge les véhicules en assurant le contrôle quantitatif et qualitatif.
- Organiser sa tournée en fonction du plan de chargement.

Le profil recherché :

Nous recherchons des conducteurs expérimentés dans le porte-voitures.

- Consciencieux
- Passionné par le métier, par le domaine de l'automobile
- Autonome
- Fait preuve de capacité d'adaptation

Ce que nous proposons :

- Contrat Zone Longue (France et pays limitrophes)
- Retour au domicile le week-end avec le camion
- Avantages : prime de treizième mois, prime de rentrée, avantages du CE, garantie de ressources
- Toutes les heures supplémentaires rémunérées + repos compensateur au quadrimestre (918h)
- Formation et accompagnement sur 1 mois
- Possibilité d'évolution à terme sur un camion grande cabine

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Entreprise

  • GEFCO FRANCE

Offre n°36 : Manoeuvre TP- Crépy-En-Valois (60) - Hydrogéotechnique LOUVRES (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H45 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Dans le cadre du développement de notre agence située à Louvres (95), nous recherchons pour Hydrogéotechnique NORD un sondeur géologue H/F en CDI aux alentours de Crépy-En-Valois (60)

Vos missions sont les suivantes :
* Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers ;
* Manipuler le matériel de forage (tiges, tubes...) pour le fonctionnement de la machine ;
* Effectuer sur le terrain les prélèvements et les essais demandés par l'ingénieur ;
* Entretenir le matériel de forage.

Vous travaillerez en extérieur sous la responsabilité d'un chef d'équipe et serez amené(e) dans le cadre de vos missions, à des déplacements à la semaine fréquents.
Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et vous maîtrisez les bases de la sécurité au travail.
Vous aurez la possibilité d'évoluer vers un poste de chef d'équipe après une période de formation assurée par l'entreprise.

Formation : Permis B et EB exigés. Les Permis BE et C, CACES, AIPR seraient un plus.

Rémunération : A partir de 2 300 € brut + Indemnités déplacements, mutuelle famille, prime vacances, prime de productivité.

Prise de poste : Immédiate

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Installer une aire de stockage des déchets
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Trier les déchets et les stocker

Entreprise

  • HYDRO GEOTECHNIQUE

Offre n°37 : Carrossier / Carrossière (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 60 - BARBERY ()

**Offre d'emploi : Carrossier - Atelier Damour (Senlis)**

**Lieu** : Senlis

**Type de poste** : Temps plein

**À propos de nous** :
Chez **Atelier Damour**, nous sommes spécialisés dans la restauration de véhicules de collection. Situé dans un corps de ferme authentique à Senlis, notre atelier est un lieu dédié à l'art de la restauration, où chaque véhicule est traité avec passion et minutie pour retrouver son charme d'origine. Si vous partagez notre amour pour les voitures anciennes et souhaitez rejoindre une équipe de passionnés, nous serions ravis de vous accueillir.

**Description du poste** :
Nous recherchons un **Carrossier expérimenté** pour rejoindre notre équipe et participer aux projets de restauration de véhicules de collection. En tant que Carrossier chez Atelier Damour, vous aurez pour mission de redonner vie aux carrosseries d'époque en respectant les techniques traditionnelles et en travaillant avec une grande précision.

**Missions principales** :

- Réparer, redresser et restaurer les éléments de carrosserie des véhicules anciens
- Effectuer des travaux de soudure et de modelage sur les pièces métalliques
- Appliquer des traitements anticorrosion et des finitions de peinture soignées
- Réaliser des ajustements et assemblages minutieux pour une restauration fidèle à l'original
- Collaborer avec l'équipe de mécaniciens et d'experts en restauration pour garantir une qualité optimale

**Profil recherché** :

- Expérience confirmée en tant que carrossier, idéalement dans le domaine de la restauration de véhicules de collection
- Maîtrise des techniques de soudure, de modelage et d'ajustement de la carrosserie
- Connaissance des méthodes de traitement et de finition pour la carrosserie classique
- Passion pour les véhicules anciens et sens du détail
- Esprit d'équipe et souci de la précision

**Pourquoi rejoindre l'Atelier Damour ?**
- Intégrer une équipe de passionnés dans un environnement unique dédié aux véhicules de collection
- Travailler sur des projets variés et enrichissants, mettant en valeur un savoir-faire d'exception
- Participer à la renaissance de véhicules historiques et contribuer à leur préservation pour les générations futures

Si vous êtes un carrossier passionné par les voitures de collection et souhaitez contribuer à notre mission de restauration, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à **(Adresse e-mail de contact)**.

Rejoignez **Atelier Damour** et faites partie d'une aventure où chaque véhicule raconte une histoire intemporelle.

Compétences

  • - Caractéristiques des matériaux de carrosserie
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Fixer des éléments de carrosserie
  • - Préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • - Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures

Entreprise

  • AUTO DAMOUR

Offre n°38 : Apprenti(e) ou alternant(e) en Esthétique (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Notre institut recherche son apprenti(e) pour compléter son équipe.
Poste à pourvoir dès janvier 2025.

Vous êtes recruté(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous permettant de valider un BP Esthétique ou avez déjà intégré un BP.
Formation en alternance entre l'établissement et l'école.

Soins prodigués : Epilation, soins...
Accueil, conseil auprès de notre clientèle et vente de produits.
Vous bénéficierez également d'une formation en interne

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Réaliser des soins du visage et du corps
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - esthétique soin corporel (Etre en 2ème année de CAP ou en BP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CAMELIA

    La franchise YVES ROCHER de Crépy en Valois vous accueille dans son espace de vente et de soins. Soins visage, corps, épilation... Venez profiter des gestes experts de nos conseillères esthéticiennes et profitez des bienfaits de la Cosmétique Végétale®.

Offre n°39 : Régleur (h/f)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques et basé à BREGY (60440), 2 Régleur (h/f) en contrat d'intérim.

Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur de la fabrication de moteurs, génératrices et transformateurs électriques, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel.

Votre rôle consiste à assurer le réglage des machines, la conduite des équipements de production, et la réalisation des opérations de perçage et de travail sur presse. Vous serez amené à démontrer vos aptitudes en mécanique pour garantir la qualité des pièces produites.


Nous recherchons des candidats ayant au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, avec un niveau CAP/BEP en mécanique ou dans un domaine connexe.

- Conduite de Machine
- Réglages Machines
- Opérations de Perçage
- Travail Sur Presse
- Aptitudes en Mécanique

Le contrat débutera dès que possible, avec des horaires en équipe et un temps plein.

Le processus de recrutement comprendra un entretien physique sur le site de l'entreprise, offrant ainsi l'opportunité de découvrir l'environnement de travail et l'équipe.

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer à des projets passionnants !

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°40 : Gérant franchisé d'un grand magasin VIDE GRENIER permanent (H/F)

  • Publié le 05/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire.
Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Superviser la gestion d'une entité commerciale

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Offre n°41 : Opérateur de production (h/f)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 05/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Barbery ()

À propos de la mission

Au sein d'une industrie de précision dans le secteur automobile, votre rôle est le suivant :
- Démouler les pièces.
- Assurer la traçabilité des pièces via les documents de fabrication.
- Retoucher les formes des moules et des pièces en composites : rivetage, perçage, fraisage, taraudage, collage, polissage.
- Détourer les pièces selon le plan de définition.
- Vérifier la conformité des pièces et identifier les écarts.
- Appliquer les retouches nécessaires en fonction des défauts constatés.

Horaires de journée, du lundi au vendredi


Profil recherché

- Maitrise de la lecture de plans 2D et les CAO 3D.
- Utiliser les appareils de contrôle dimensionnels.
- Disposer de compétences en ajustage (maîtrise du rivetage, perçage, fraisage, taraudage, collage).
- La maitrise du drapage de pièces composites serait un plus.
- Titulaire d'un CAP mécanique, plastiques et composites ou génie mécanique et productique.
- Aptitude particulière aux travaux manuels (menuisier, carrossier.).

- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°42 : Animateur Familles / Séniors (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Descriptif de l'emploi:
Vous êtes garant des animations seniors : mise en place des activités (conception, communication, animation), aide à l'écriture des projets et bilans, liens avec les seniors (contacts téléphoniques et rdvs individuels) et les bénévoles.
Par ailleurs, vous encadrez et animez des ateliers parentalité (créatif, beauté, cuisine, parent-enfant, soirée thématique), le CLAS (contrat local d'accompagnement à la scolarité).
Vous participez au développement des animations du CSPV. Vous concevez et animez de nouveaux projets et participez aux temps forts.
Vous travaillez en étroite collaboration avec la coordinatrice familles/seniors.

Compétences et aptitudes demandées:

Autonomie et polyvalence
Sens de la communication : aisance orale, écoute, diplomatie et patience

Bon sens du contact avec les bénévoles, les collègues et les usagers (parents, enfants, seniors) et être à l'écoute de leurs besoins.
Rendre compte de son activité
Savoir travailler en transversalité et en équipe
Connaissance informatique (traitement de texte, messagerie électronique, recherche internet)
Facilités dans la rédaction et l'élaboration de projet

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - animation socioculturelle (BPJEPS) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE SOCIOCULTUREL LES PORTES DU VALOI

Offre n°43 : ASSISTANT DE DIRECTION COMMERCIALE EXPERIMENTE BILINGUE ANGLAIS (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
  • Langue : Allemand (Exigée)
  • Langue : Anglais
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Mission principale :
Le salarié assure le soutien administratif et organisationnel de la Direction commerciale ainsi que la gestion quotidienne d'une partie des tâches administratives de l'entreprise (Ventes et Locations) .

Le salarié joue un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'entreprise en facilitant la communication, en organisant les réunions et les déplacements, et en gérant les dossiers administratifs.

Le salarié assurera le Management de deux Assistantes Commerciales après la période d'intégration de 6 mois. (suivi des congés, suivi des entretiens annuels, de performance, formations)

Responsabilités
Assistance à la Direction
- Gestion de l'agenda : Planifier et organiser les réunions, les rendez-vous et les déplacements du Directeur commercial et des commerciaux si besoins.
- Préparation des réunions : Préparer les dossiers, les comptes rendus, les présentations et autres documents nécessaires pour les réunions.
- Communication : Assurer l'interface entre la direction commerciale, les collaborateurs internes et les partenaires externes. Filtrer les appels et les courriers
électroniques.
- Rédaction de documents : Rédiger, corriger et mettre en forme les courriers, rapports, comptes rendus, notes de service, process etc.
- Suivi des dossiers : Assurer le suivi des dossiers stratégiques et projets en cours, veiller au respect des délais et relancer les parties concernées si nécessaire.
- Animation : Etre le relais du Directeur commercial sur l'animation et le suivi des assistantes commerciales et des technico commerciaux. Suivi des KPI et de la satisfaction clients.
Gestion Administrative
- Accueil : Accueillir et orienter les clients, répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes d'information physique et digitale.
- Digital : administrer la CRM & ERP, la répartition des secteurs, la boite à outils, les procédures.
- Traitement des courriers : Réceptionner, trier et distribuer le courrier entrant et sortant. Gérer les emails et les correspondances.
- Comptabilité de base : Assister le service comptable dans la gestion des factures, des notes de frais, et des paiements. Suivi des budgets et des objectifs.

Coordination et gestion des événements :
- Organisation d'événements : Planifier et organiser des événements internes (séminaires, réunions, formations) et externes (salons).
- Logistique : Gérer la logistique des déplacements (réservations d'hôtels, de transports), l'organisation de visites.
- Les évènements : Participer ponctuellement à des salons ou événements commerciaux (JPO) en France et en Allemagne.

Gestion de la satisfaction client
- Gérer les réclamations et résoudre les litiges.
- Mettre en place des outils de mesure de la satisfaction client : mails types ; formulaires avec recueil d'avis, campagnes de phoning
- Suivre les indicateurs de performance liés à la satisfaction (Net Promoter Score, taux de rétention, taux de satisfaction etc.).
- Proposer des pistes d'améliorations dans le process de prise en charge des clients

Suivre la satisfaction client grâce à l'outil CRM (Customer Relationship Management)
- Déployer et administrer un logiciel CRM pour suivre les interactions clients.
- Former les équipes à l'utilisation de ces outils pour optimiser leur utilisation.
- Veiller à la qualité des données et à leur bonne utilisation pour personnaliser les services.
- Suivre les Kpis d'optimisation des réponses clients par commerciaux, par région.
- Proposer au directeur commercial des pistes d'améliorations

Compétences techniques :
- Maîtrise des outils bureautiques : Suite Microsoft Office (Word, Excel (TCD), PowerPoint, Outlook), logiciels de gestion documentaire, logiciels de comptabilité (souhaité), agilité digitale (IA).
- Compétences rédactionnelles : Capacité à rédiger et à corriger des documents en français (et éventuellement en anglais) avec rigueur.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Établir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • ALL-ROAD

Offre n°44 : Gestionnaire Flux Fraicheur (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

Missions
En tant que Gestionnaire de Flux Fraicheur, tu es rattaché(e) au Responsable Flux Poussés. Tu assures le suivi de nos supermarchés et le développement des résultats sur les produits fraicheur. Tu veilles à atteindre les objectifs visés de la Direction Régionale à travers tes missions quotidiennes :

Encadrer et animer une équipe d'environ 3 personnes pour garantir un approvisionnement optimisé de la plateforme et des supermarchés sur la partie Fraicheur (Fruit et Légumes, Viandes, Volailles, Poissons, Pain, Pâtisseries)
Etablir les documents permettant aux supermarchés de gérer les cuissons de la famille Pain et Pâtisseries
Être garant de la communication inter-services entre les équipes Logistiques, Supermarchés et Siège.
Faire appliquer le concept et la stratégie définie par le Développement Commercial France

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • LIDL

Offre n°45 : Responsable des Ventes Secteur (H/F)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Barbery ()

Missions
En tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :

Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,
Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,
Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié,
Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,
Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise.
Profil
Que tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?
Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ?
Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :

Niveau Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
Niveau Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire de 50 169 € brut annuel à l'embauche, 54 766 € après 1 an et 60 827 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une voiture de fonction à la prise de poste,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assister techniquement l'équipe de vente
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Élaborer une stratégie commerciale

Entreprise

  • LIDL

Offre n°46 : ELECTROMECANICIEN EN MATERIEL TP ET MANUTENTION (H/F)

  • Publié le 02/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d'atelier, l'assistante d'exploitation et le responsable d'exploitation.

Après une formation à nos matériels, nos techniques et nos méthodes, vos principales missions seront les suivantes :
- Intervenir sur les matériels de notre parc et des clients : préparation, contrôle des matériels avant livraison, nettoyage, entretien courant, dépannage vérification générale périodique, travaux préventifs, curatifs, menu diagnostic... en atelier et ponctuellement sur chantier.

Profil
- Connaissances en maintenance des matériels TP, manutention, agricole ET en mécaniques, hydrauliques, électroniques, engins agricoles, engins de TP (expérience de 10 ans environ dans le domaine)
- Expérience dans le domaine de l'Industrie
- Niveau correct d'anglais requis ou (la pratique de l'Allemand serait un plus)
- Permis B obligatoire, permis B.E serait un plus.
- Qualités demandées : autonomie, rigueur, méthodologie et polyvalence

Rémunération
- Rémunération selon profil et expérience
- Primes d'intéressement et de performance
- Prévoyance et mutuelle d'entreprise
- Carte ticket restaurant
- Véhicule de service
- CB professionnelle
- Tablette et téléphone portable

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • ALL-ROAD

Offre n°47 : Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Barbery ()

Missions
En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes :

Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité.),
Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST,
Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST,
Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie,
Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques,
Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs,
Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales,
Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE),
Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation, .),
Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT,.),
Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence,
Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS).
Profil
Au-delà d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as une facilité à t'adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d'un bon sens relationnel ?
Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ?
Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt, il te faudra :

Avoir un diplôme de formation Bac+3 en hygiène sécurité et environnement,
Disposer d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 143 € après 2 ans et 3 244 € après 3 ans pour un poste en Île de France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine),
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées,
Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir des mesures de prévention des risques

Entreprise

  • LIDL

Offre n°48 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie

  • Publié le 19/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail dimanche et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Sous la responsabilité de votre manager, vous contribuez au développement de votre rayon :

- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stands attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.

Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un
poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
  • - Retirer des produits non conformes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • CREVAL

Offre n°49 : Cariste c5 (H/F)

  • Publié le 18/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Le poste :
Votre agence PROMAN COMPIEGNE , recherche pour l'un de ses clients un CARISTE/ PREPARATEUR DE COMMANDES - CACES 5. Le cariste est un technicien professionnel de la manutention qui conduit un engin de manutention à conducteur porté (chariot-élévateur, gerbeur.) dans le cadre d'opérations de déplacement tout en respectant les normes de sécurité, les matériaux et produits entreposés en stock. Vos missions consisteront à : Choisir et préparer les engins de manutention Réceptionner, contrôler et expédier la production Assurer le stockage des produits Assurer la distribution des produits Assurer le suivi de son activité Ce poste est à pourvoir rapidement. Disponible à long terme.
Le salaire est à définir selon l'expérience et les qualifications. ------------------------------------------------------------------ Intégrez PROMAN FAMILY c'est intégrer une entreprise citoyenne et engagée s'inscrivant dans une dynamique d'amélioration continue pour le bien-être au travail, l'égalité des chances et la transition énergétique. Nos valeurs: - Le travail - L'agilité - La bienveillance - L'audace - Le plaisir - Le bon sens - Depuis 1990 nous sommes 100% indépendant, 100% familial ! PROMAN est le 4ème acteur du travail temporaire en Europe et aujourd'hui implanté dans 16 pays à l'international, qui fait de nous la 15ème entreprise de travail temporaire dans le monde! ------------------------------------------------------------------


Profil recherché :
Vous êtes obligatoirement titulaire du CACES 5. Vous avez déjà une expérience en CACES 5. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans de domaine de la LOGISTIQUE.
Vous êtes capable de faire face à des impératif de temps et à des potentiels périodes d'activités intense.
Votre rigueur, votre dynamisme et votre sens de l'organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Envoyez-nous votre candidature à PROMAN COMPIEGNE , nous la traiterons avec bienveillance !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°50 : AIDE A DOMICILE (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Ormoy-Villers ()

Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients
un(e) Aide ménager(e)

Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge.

Planning : En fonction de vos disponibilités.

A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires.

Poste urgent, à pourvoir de suite.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • PRESTAT AIR UN SOUFFLE DANS VOTRE QUO

Offre n°51 : Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - BARBERY ()

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est protéger les salariés en réduisant les risques liés à l'hygiène et à la sécurité de la Plateforme Logistique.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton expertise et ta réactivité au quotidien. Tu fais partie d'une équipe soudée dont la principale mission est la bonne mise en place des réglementations liées à la sécurité, à l'environnement et aux conditions de travail.

Missions
En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes :

Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité.),
Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST,
Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST,
Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie,
Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques,
Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs,
Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales,
Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE),
Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation, .),
Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT,.),
Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence,
Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS).
Profil
Au-delà d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as une facilité à t'adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d'un bon sens relationnel ?
Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ?
Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt, il te faudra :

Avoir un diplôme de formation Bac+3 en hygiène sécurité et environnement,
Disposer d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 143 € après 2 ans et 3 244 € après 3 ans pour un poste en Île de France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine),
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées,
Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique.


Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir des mesures de prévention des risques

Formations

  • - qualité hygiène sécurité environnement | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LIDL

Offre n°52 : Coach sportif / Personal Trainer (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Coach Sportif Indépendant H/F

Rejoins notre équipe passionnée de coachs sportifs indépendants et tu seras accompagné par le partenaire-carrière des coachs sportifs indépendant en France ! Spécialisé dans le développement du personal training indépendant nous avons pour objectif de te permettre de VIVRE EXCLUSIVEMENT DE CETTE ACTIVITÉ.

Avantages exclusifs :
Rémunération évolutive de 2 230€ à 5 455€/mois.
Liberté d'horaires, tu travailles quand tu veux.

Qualifications requises :
Détenteur(trice) d'un diplôme valide dans le domaine du sport et du coaching tel que BPJEPS AF option HM, BE HACUMES, DEUG STAPS, DEUST MF, CQP IF option MPT, ou BEMF.
Détenteur(trice) d'une carte professionnelle d'éducateur sportif à jour ou en cours.

Prêt(e) à vivre de ta passion tout en gagnant confortablement? Postule maintenant et rejoins une équipe qui valorise l'ambition et la bienveillance!

Entreprise

  • NPX CONSULTING

Offre n°53 : Cariste (H/F)

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 12/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

ADECCO Senlis recrute pour un client basé à Crépy en Valois, un cariste h/f.

Dans le cadre d'un contrat intérim, vos missions seront les suivantes :


- préparation des commandes
- gerbage des palettes en hauteur
- approvisionnement des préparateurs de commandes en marchandises
- conduite des caces 1 /3/5/6

Vous travaillerez en horaire de journée, du lundi au vendredi
Salaire : 11,88€/ + 13ème mois + temps pause payé + IFM + CP

Vous êtes impérativement titulaire des caces 1/ 3/5/6 et avez de l'expérience en tant que cariste et préparateur de commandes.
Vous appréciez la polyvalence et travailler en autonomie. Vous êtes disponible dès le 1er février.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°54 : Agent Technique (H/F)

  • Publié le 11/11/2024 | mise à jour le 11/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Barbery ()

Missions
En tant qu'Agent Technique, tu es un acteur majeur pour la sécurité des salariés et des clients en supermarché. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

Effectuer des travaux de maintenance et de réparation tout corps d'état,
Garantir la sécurité et le bon fonctionnement de nos supermarchés en gardant en bon état de marche les différents équipements et surfaces,
Veiller au bon entretien de nos supermarchés en réalisant régulièrement des contrôles visuels des bâtiments et des équipements,
Être l'interlocuteur privilégié des supermarchés de ton secteur géographique pour tous travaux de maintenance et de réparation.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle dans l'immobilier d'entreprise ou industriel ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu es bricoleur et organisé ?
Tu es pragmatique, sérieux et sait faire preuve de réactivité ?
Tu sais travailler en toute autonomie ?
Tu possèdes le permis B et idéalement un titre d'habilitation électrique niveau 1 ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d'Agent Technique, il te faudra :

Avoir un diplôme d'une formation technique (du CAP à Bac+2),
Disposer d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans la réparation et la maintenance dans le bâtiment et/ou d'installations, idéalement acquise au sein d'une entreprise ou à ton compte.
Avoir de solides connaissances techniques dans des domaines variés tels que l'électricité, la serrurerie, la menuiserie, la plomberie voire le froid commercial.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 291 €, après 1 an : 2 446 €, après 2 ans : 2 527 € pour un poste en Ile-de-France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Un véhicule utilitaire à disposition ainsi que les outils et équipements nécessaires à la réalisation des travaux,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une période de formation de 7 semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers un poste d'Adjoint Facility Manager ou sur des postes transverses.

Compétences

  • - Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • - Définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • LIDL

Offre n°55 : Cariste 1 3 5 (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

L'équipe CRIT recrute des Caristes (H/F) titulaire des CACES 1 3 5 sur le secteur de Nanteuil-le-Haudouin.

Vos principales missions seront :
- Manutention et transport des marchandises : Charger et décharger les camions à l'aide de chariots élévateurs, transpalettes et autres engins de manutention.
- Stockage et rangement : Organiser les produits dans les rayonnages et zones de stockage en respectant les règles de sécurité et de classement.
- Préparation des commandes : Effectuer le picking des produits en fonction des commandes clients et préparer les colis pour expédition.
- Contrôle des stocks : Participer à l'inventaire régulier, assurer le suivi des stocks et effectuer les ajustements nécessaires dans le système de gestion des stocks.
- Entretien des équipements : Vérifier et entretenir les chariots élévateurs et autres outils de manutention.
- Respect des consignes de sécurité : Appliquer les règles de sécurité et garantir un environnement de travail sécurisé pour soi-même et ses collègues.

Parlons rémunération et avantages :
Taux horaire 11.88EUR évolutif à partir de 6 mois de mission + diverses primes + 10%IFM et 10%ICCP
CET : Compte épargne temps; CSE CRIT; mutuelle intérimaire; possibilité de formation; possibilité de signer un contrat CDII Vous êtes passionné(e) par le monde de la logistique et du transport ? Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs et maîtrisez les techniques de préparation de commandes ? Vous êtes titulaire des CACES 1, 3 et 5 en cours de validité ? N'attendez plus pour postulez en ligne, ou contactez nous au *** (voir postuler)

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°56 : Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt (H/F)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Barbery ()

Missions
En tant que Technicien(ne) Hygiène Sécurité Entrepôt, tu garantis des niveaux d'hygiène et de sécurité optimaux sur la Plateforme Logistique. Afin d'atteindre cet objectif stratégique, tu mènes à bien tes missions quotidiennes :

Faire appliquer la politique Santé Sécurité au Travail (SST) et animer le sujet sur la Plateforme Logistique (briefing Sécurité, feedbacks Sécurité.),
Sensibiliser et accompagner les managers de proximité sur les actions SST,
Assurer le suivi des formations réalisées auprès des nouveaux entrants et être garant de leur formation SST,
Suivre le plan d'action AT mis en place en vue de réduire l'accidentologie,
Participer à la mise à jour du Document Unique d'Evaluation des Risques,
Être présent sur le terrain, au plus près des équipes, pour s'assurer du respect des règles de sécurité par les salariés et les intervenants extérieurs,
Réaliser des autocontrôles « incendie et sécurité » et « intégration et sécurité » en vue de s'assurer du respect des procédures nationales,
Être garant du respect des prescriptions environnementales (SSPD, ICPE),
Suivre le plan de maîtrise sanitaire sur la Plateforme Logistique, que ce soit en interne ou par les prestataires externes (nettoyage, dératisation, .),
Travailler en transverse avec les services supports de la Direction Régionale (RH, Responsable SQVT,.),
Remplacer le Technicien Maintenance et Sécurité en cas d'absence,
Assister/remplacer le Responsable Maintenance et Sécurité dans ses missions en lien avec les instances et organismes externes (CSSCT, IT, CARSAT, SDIS).
Profil
Au-delà d'une première expérience professionnelle sur un poste similaire, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu as une facilité à t'adapter à un nouvel environnement de travail et tu es doté(e) d'un bon sens relationnel ?
Tu es force de proposition et tu disposes de bonnes capacités analytiques ?
Tu as idéalement des connaissances techniques et réglementaires ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Technicien Hygiène Sécurité Entrepôt, il te faudra :

Avoir un diplôme de formation Bac+3 en hygiène sécurité et environnement,
Disposer d'une expérience professionnelle significative sur un poste similaire.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 791 € à l'embauche, 2 965 € après 1 an, 3 143 € après 2 ans et 3 244 € après 3 ans pour un poste en Île de France,
Un salaire versé sur 13 mois,
Un CDI de 42H de travail hebdomadaire sur 5 jours avec 2 jours de repos (dimanche + 1 jour variable dans la semaine),
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Des journées de récupération en fonction des heures supplémentaires effectuées,
Une période de formation de 15 semaines alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Maintenance et Sécurité ou vers d'autres postes en logistique.

Compétences

  • - Normes environnementales
  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Définir des mesures de prévention des risques

Entreprise

  • LIDL

Offre n°57 : Contrôleur de gestion régional (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Partnaire Senlis recherche pour son client spécialisé en logistique industrielle et opérateur de premier plan en logistique automobile, disposant d'une offre complète de services, pour organiser et opérer les flux logistiques de ses clients à l'échelle nationale et internationale, basé à Nanteuil Le Haudouin, un Contrôleur de gestion régional H/F pour 18 mois en intérim en vue d'un CDI.

Rattaché(e) au Directeur régional Plateforme, en tant que Contrôleur de gestion régional, vous aurez pour mission:


- Superviser les procédures de gestion administrative,

- Encadrer les procédures de gestion financière avec l'appui du contrôleur régional national et des équipes contrôle de gestion siège (clôture
comptable, prévisions, rapports, facturation, provisions etc.)

- Suivre l'évolution des résultats financiers de sa région

- Assurer les obligations de suivi des reportings et la consolidation des reportings opérationnels et financiers journalier, hebdomadaire, mensuel et
annuel

- Suivre et interpréter les résultats obtenus en fonction des objectifs stratégiques et opérationnels (performance financière et qualitative) fixés par la
direction

- Analyser, par type d'activité, les coûts des produits ou services et des charges, mesurer et surveiller les écarts des résultats et les risques induits par
rapport aux objectifs prévisionnels

- Effectuer les rapprochements entre les états comptables et les tableaux de bord.

- Garantir l'évolution du paramétrage et de l'environnement

-------------------------------------------------
Anglais Technique
Horaires de journée du Lundi au Vendredi
18 mois intérim (possibilité de CDI)
Tickets restaurants 3 mois d'ancienneté
Indemnités kilométriques Vous êtes titulaire d'un diplôme BAC+2 à BAC+5 , vous avez de l'expérience dans le domaine de la logistique ainsi que des connaissances en automobile.

Vous maitriser l'anglais technique ainsi que les logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint...)

Vous aimez travailler en autonomie et faire preuve de réactivité, alors vous n'êtes plus qu'à un clic pour participer à l'aventure du voyage sur mesure!

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°58 : Comptable Général (h/f)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Adecco recherche pour le compte de son client basé à CREPY EN VALOIS, un comptable H/F en CDD de 6 mois

I/ MISSIONS ET ATTRIBUTIONS
1) Comptabilité
- Suivi des comptes fournisseurs, contrôle et paiement
- Justification des comptes généraux
- Écritures d'OD d'inventaires
- Gestion des immobilisations
- Reportings mensuel
- Préparation du bilan
- Élaboration des budgets
- Gestion trésorerie
2) Fiscalité
- Déclaration et suivi TVA
- Déclarations C3S, TVS, Impôt société, etc..
- Paiement dividendes et déclarations afférentes
3) Administration RH
- Formalités embauche, rédaction des contrats de travail, suivi médecine du travail
- Gestion des absences (maladie, accident du travail.), des congés payés et des procédures disciplinaires
- Préparation, traitement et contrôle des payes (tout statut)
- Justification mensuelle des comptes du personnel
- Déclaration sociales et fiscales assises sur les salaires
4) Autre
- Suivi administratif juridique
- Supervision d'un collaborateur
III/ CONDITIONS D'EXERCICE
1) Conditions de travail
- Horaires définis par le contrat de travail
- Travail sédentaire au siège à Crépy-en-Valois


2) Expériences et aptitudes requises
- Formation Bac+2 en comptabilité minimum
- Expérience de 3 ans minimum en comptabilité générale et fiscalité française
- Dynamisme et rigueur dans la réalisation des taches demandées pour le poste
- Maitrise des outils informatiques et bureautique (Word/Excel.)
- Maitrise du logiciel SAGE apprécié
- Adaptabilité et polyvalence
- Sens du relationnel (travail en équipe)
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Programmation :

- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications :

- 13ème Mois
- Primes
Formation:

- Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Expérience:

- Comptabilité: 3 ans (Optionnel)
Si ce poste vous intéresse et que votre profil correspond, merci de postuler en ligne!

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°59 : Agent d'ordonnancement (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 24 Mois
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

- ordonnancer les flux
Réceptionner les appels des transporteurs
Effectuer les commandes d'approvisionnement en matières premières
Définir un horaire de rendez-vous
Renseigner le planning en mentionnant le nom, le numéro d'Ordre Expédition et la quantité de palettes
Effectuer les annonces nécessaires auprès de la Douane
Effectuer l'appel des moyens de transport / Effectuer le dispatch des ordres de transport
Coordonner son activité avec les exploitations FM et les prestataires externes : transmettre des ordres de
transport et veiller à la réactivité du retour d'information

- organiser et suivre la charge de travail
Veiller à répartir équitablement les rendez-vous en tenant compte des amplitudes de travail et des contraintes
physiques (disponibilité si plusieurs entrepôts, et disponibilité des moyens et ressources)
Suivre en temps réel le déroulement et l'avancement de la prestation en apportant un suivi documentaire en
lien direct avec les parties prenantes
Attirer l'attention sur les points particuliers ou un estimatif global de la charge de travail
Diffuser le planning finalisé auprès des interlocuteurs (de l'environnement direct)
Traiter les commandes et aléas : zones d'attente, retards, reste à quai et reliquats
Traiter les litiges, retours, reprises

- suivre, rendre compte et alerter
Recueillir ou générer les données d'entrées.
Communiquer et tenir à jour : informer sa hiérarchie de tous problèmes rencontrés, le regroupement et le tri
administratif, résolution des anomalies informatiques
Analyser

Compétences

  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Établir l'état d'avancement de travaux
  • - Lancer des documents de production
  • - Organiser le traitement des commandes

Entreprise

  • TRIANGLE 12

Offre n°60 : Responsable Administratif Excel (H/F)

  • Publié le 13/11/2024 | mise à jour le 13/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Partnaire Senlis recherche pour son client un Responsable administratif H/F maitrisant Excel / VBA, pour une mission d'intérim hebdomadaire pouvant être prolongée sur une période de 18 mois, basée à Nanteuil-le-Haudouin.


Notre client est un acteur global en logistique industrielle et opérateur de premier plan en logistique automobile, il dispose d'une offre complète de services pour organiser et opérer les flux logistiques de ses clients à l'échelle nationale et internationale.

Vos missions seront les suivantes :

- Gérer les devis en les enregistrant sur EXCEL / VBA

- Créer un outil sur informatique avec bonne connaissances des macros

- Réaliser des tableaux de bord et reportings

- Élaborer et déployer des solutions pour améliorer la qualité et l'efficacité des systèmes d'information

-----------------------------------------------------

La rémunération est négociable en fonction de votre expérience et votre maîtrise de l'informatique.

Horaires de journée : 9h-17h24 du Lundi au Vendredi Vous maîtrisez parfaitement EXCEL ( VBA/ TCD) et aimez saisir des données , vous avez des compétences et connaissances solides en informatique,

Vous maitrisez le pack office ainsi que les outils ERP alors ce poste est fait pour vous !

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à notre succès, nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°61 : Mécaniciens Poids Lourds (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Nous recrutons pour un de nos clients sur le secteur de Crépy en Valois, un mécanicien poids lourds.
Votre rôle : assurez que les équipements soient opérationnels.

Compétences

  • - Intervention de service rapide
  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • SUPPLAY BTP

Offre n°62 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 04/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 60 - Nanteuil-le-Haudouin ()

Notre base de NANTEUIL-LE-HAUDOUIN (60) recherche son futur Mécanicien/Technicien (F/H). Et si c'était vous ?

DESCRIPTIF DU POSTE :

Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous êtes en constante collaboration avec le Magasin.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Entretien, réparation et préparation des outils agricoles
- Mise en service
- Relation client

La base de Nanteuil-le-Haudouin est située à 18 minutes de Crépy en Valois.

PROFIL RECHERCHE :
Vous êtes motivé(e), passionné(e), organisé(e) et rigoureux(se).
Une expérience du domaine agricole est indispensable.

AVANTAGES SALARIES :
- Rémunération : à partir de 2188 € brut pour 173.34h (40h hebdomadaires)
A négocier selon expérience et compétences
- Heures supplémentaires majorées
- Nombreuses formations techniques
- Plateforme d'avantages salariés
- Coffre-fort de bulletins de salaire offert à chaque salarié

Si vous aussi vous souhaitez prendre part à ce développement, ce poste est pour vous !
Contactez-nous sans attendre, nous vous accompagnerons !!!

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Pneumatique
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • GHESTEM AGRI

Offre n°63 : Chauffeur / Chauffeuse PL (H/F)

  • Publié le 28/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en tant que conducteur PL
    • 60 - BARBERY ()

**URGENT**Tournée en frais
Une prise de poste à Barberry à côté de Senlis pour du transport en région parisienne de nuit.
Horaires de 23H à 7H.
2 allées retour à l'entrepôt pour 3 livraisons.
Chargement/Déchargement par le chauffeur avec transpalette électrique possibilité de déchargement au hayon.
MINIMUM 2 ANS EXPERIENCE EN FRAIS. Expérience dans l'alimentaire apprécié ( LIDL , CARREFOUR , ALDI, AUCHAN)
Compétences requises :
Maitrise du transpalette électrique
Maitrise du groupe frigorifique
Maitrise des mises à quai
SALAIRE NET : 2500€

Compétences

  • - Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - PERMIS C

Entreprise

  • AXE Transport

Offre n°64 : Conducteur d'Engin Raboteur (H/F)

  • Publié le 25/10/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - Crépy-en-Valois ()

Le groupe SOLOC, dont le siège est situé à Vigneux de Bretagne (44360), est le leader français de la location de fraiseuses routières avec opérateurs. Fort de 19 agences en France, il est reconnu pour son savoir-faire et sa disponibilité et fait de son capital humain sa première force.

L'équipe de Crépy en Valois souhaite intégrer un conducteur d'engin raboteur H/F.

Après un passage dans notre centre de formation interne pour apprendre le métier vous serez accompagné sur vos premiers chantiers par un tuteur.

Vous aurez les responsabilités suivantes :
- Acheminer l'ensemble (tracteur + remorque + raboteuse) mis à votre disposition sur les chantiers,
- Réaliser la prestation de rabotage demandée en respectant les consignes du chef de chantier,
- Assurer le nettoyage et l'entretien courant de vos matériels (raboteuse, camion, véhicule léger).

Les déplacements peuvent être régionaux en fonctions des chantiers qui vous sont attribués et du découchage est à prévoir.

Il faut savoir maintenir une attention constante sur votre chantier et pouvoir travailler en toute autonomie.

Le raboteur est le premier représentant de l'entreprise sur les chantiers et doit donc posséder un bon savoir-être. Une expérience réussie dans le BTP, notamment dans les travaux routiers et la conduite d'engin(s) serait un plus.

Nous acceptons les débutants qui souhaitent devenir raboteur et qui ont déjà en possession les permis C et EC.

Sur une base de salaire 37h00, vous bénéficierez en plus de :
- Primes de chantiers
- Primes de polyvalence
- Primes d'entretien de vos machines
- Véhicule de service et téléphone mobile
- Intéressement et participation

Le poste est à pourvoir en CDI à l'agence de Crépy en Valois.
Vous aimez être autonome, travailler en extérieur, voir du pays en changeant de chantier tous les jours ?

REJOIGNEZ-NOUS !

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de construction
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier

Entreprise

  • SOLOC RABOTAGE

Offre n°65 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 18/10/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Venez rejoindre notre équipe dynamique et conviviale !

Nous recherchons un coiffeur polyvalent / une coiffeuse polyvalente et êtes opérationnel(le) avec des bases solides pour réaliser des prestations coupes / coiffages / techniques mixtes.

Titulaire d'un BP coiffure,
Autonome pour prendre votre poste rapidement

Vous travaillez du mardi au samedi - jours de repos dimanche et lundi

Notre salon propose également des formations pour ses salariés à l'académie et en numérique.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - coiffure | Bac ou équivalent

Entreprise

  • COIFF & CO

Offre n°66 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

INFINI'LOOK, salon de coiffure situé à Crépy en Valois recrute un coiffeur / une coiffeuse pour renforcer son équipe.
Nous sommes ouverts aux profils débutants avec CAP ou BP.

Vos missions :
- Accueillir et installer le client
- Conseiller et aider au choix de coiffures, de coupes et coiffes en tenant compte de la mode, de la morphologie et du goût du client.
- Réaliser l'application de coloration temporaire ou durable.
- Effectuer des soins et traitements capillaires dans un but d'hygiène et d'esthétique.
- Procéder à la coupe, séchage et coiffage
- Proposer et vendre des produits (accessoires de coiffure, produits de traitement capillaire, produits de beauté, ...).

Horaires du mardi au samedi :
mardi 09:00-12:00, 14:00-19:00
mercredi 09:00-12:00, 14:00-19:00
jeudi 09:00-12:00, 14:00-19:00
vendredi 09:00-19:00
samedi 09:00-18:30
Un aménagement d'horaire ou un temps-partiel sont possible.

Poste CDI à pourvoir dès maintenant

Pour candidater vous pouvez également contacter le salon INFINI'LOOK par téléphone et vous y rendre avec votre CV !

Compétences

  • - Caractéristiques des produits et accessoires capillaires
  • - Manipulation d'outil tranchant (ciseaux de coupe, cranteur, ...)
  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Techniques de décoloration, de coloration de cheveux (contraste, ton sur ton, d'oxydation, ...)
  • - Techniques de séchage
  • - Préparer et appliquer des produits colorants, décolorants (mèches, ...)
  • - Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...)
  • - Réaliser des prestations de coiffure
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Présenter au client sa coiffure sous différents angles pour recueillir son avis
  • - Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...)
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Formations

  • - coiffure | CAP, BEP et équivalents
  • - coiffure (BP coiffure) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • INFINI'LOOK

Offre n°67 : Mécanicien / Mécanicienne poids lourds (H/F)

  • Publié le 31/07/2024 | mise à jour le 18/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Les Établissements GUILLUMMETTE, Réparateur Agréé Renault Trucks, recherche son Mécanicien(ne) Poids Lourds pour son site de CREPY EN VALOIS (60).

Vous êtes motivé(e), rigoureux(se), vous débutez dans le métier ou avez de l'expérience en mécanique auto/poids lourds, un esprit d'équipe et le sens du service, rejoignez notre équipe sans tarder !

Vos missions seront les suivantes :

- Vous assurerez la maintenance préventive et curative des véhicules utilitaires et gamme lourde
- Vous réaliserez les diagnostics et procéderez aux réparations
- Vous serez garant(e) du niveau de qualité de la prestation fournie au client.

Nous vous assurons la formation Renault Trucks pour vous faire évoluer en compétence et/ou vous spécialiser.

Vous serez titulaire du permis B, le permis C serait un plus.

Rémunération adaptée à votre profil professionnel, prime, mutuelle, chèques déjeuner, CSE.

Vous travaillez du lundi au vendredi.

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - mécanique automobile (Mécanique Auto ou Poids lourds) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ETABLISSEMENTS GUILLUMMETTE

Offre n°68 : Caissier hôte caisse (H/F)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.
Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?
Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt à faire sensation à chaque transaction ?
Type de contrat : CDD
Durée du CDD (en mois) : 3 mois
Temps de travail : Temps plein
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

    Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !

Offre n°69 : Assistant de Gestion H/F

  • Publié le 12/11/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

POSTE : Assistant de Gestion H/F
DESCRIPTION : VVotre agence Domino recrute pour son client spécialiste en maintenance de chaudières à gaz et plomberie un(e) assistant(e) de gestion.

Le poste :
Le poste est à pourvoir dans une société familiale et à taille humaine ayant à coeur de fournir des prestations de qualité à sa clientèle.
Dans ce cadre vous assurez la gestion back office des interventions :
- Le suivi des renouvellement de contrats clients
- Le suivi de facturation et les relances
- Les commandes de pièces
- La préparation des devis et le suivi de leur application

Informations pratiques :
- Poste à pouvoir dès que possible
- En présentiel
- Possible flexibilité horaires
- Horaires de jour, pas de travail le weekend
- Possibilité de temps partiel
- Salaire selon profil
Primes
PROFIL : Votre profil :
- Vous disposez d'une expérience en milieu technique, pour lequel vous avez gardé beaucoup d'appétence
- Vous avez des notions basiques de comptabilité
- Vous aimez la polyvalence
- Vous êtes force de proposition : vous avez l'oeil pour trouver des solutions pour simplifier et optimiser les process
- Vous êtes rigoureux(se), toujours pointilleux(se) sur les détails
- Les tâches pouvant être répétitives ne vous font pas peur
- Vous êtes à l'aise dans la relation avec les équipes techniques

Entreprise

  • Domino RH

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « ...

Offre n°70 : Vendeur / Vendeuse en articles de décoration h/f

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

CONTRIBUER A LA SATISFACTION DE LA CLIENTELEGESTION DES RAYONS (COMMANDES, FACING, DESCENTE DE STOCK)VEILLER A LA PROPRETE DE SES RAYONS
EXPERIENCE EXIGEE DANS LA VENTEPRISE D'INITIATIVE ET ORGANISATIONTRAVAIL D'EQUIPE

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°71 : CHAUFFEURS PL (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Nous recherchons des chauffeurs PLVos missions :- Transporter et décharger des matériaux sur différents chantiers de travaux publics.- Respecter scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur sur les chantiers.- Assurer l'entretien régulier de votre véhicule afin de garantir son bon fonctionnement.- Gérer et compléter les documents de transport nécessaires pour chaque mission.

Offre n°72 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 30/08/2024 | mise à jour le 30/08/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - RULLY ()

"""Notre exploitation de grande culture (betteraves, céréales, oléagineux, légumes irrigués) recherche un salarié agricole polyvalent pour de multiples missions comme la conduite d'engins agricoles et l'entretien du matériel./r/n/r/nVous rejoindrez 2 salariés déjà en poste dans une ambiance familiale./r/n/r/nNous recherchons une personne avec une expérience similaire au poste."""

Offre n°73 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Dans le cadre de la préparation d'un évènement sportif en 2024, l'équipe RH s'agrandit et recherche son/sa future Gestionnaire RH pour une durée de 10 mois. Votre mission est essentielle pour le bon déroulement des opérations. Nous avons besoin de vous et vos compétences d'organisation pour mener à bien cette mission.
Le job se situe dans un entrepôt basé à Nanteuil Le Haudouin (60) et le site est inaccessible en transport en commun.
Le rythme de travail pour cette mission sera en horaires : 9h-18h du lundi au vendredi.
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Tickets restaurant
Vous serez en charge des missions suivantes :
RECRUTEMENT :
- Préfiltrer les candidatures reçues pour les postes liés aux opérations Venues
- Répertorier l'ensemble des candidatures reçues sur les différents jobboards
- Assurer un suivi des candidatures reçues et en extraire des KPI
ADMINISTRATION DU PERSONNEL, SUIVI DANS LES OUTILS DIGITAUX RH :
- Rédiger les documents réglementaires liés à l'administration du personnel, de l'entrée à la sortie
du collaborateur : autorisations de travail, contrats de travail, formalités liées à l'embauche
avenants, affiliations à des organismes tiers, visites médicale, préparation des soldes de tout
compte
- Préparer et participer à l'accueil des nouveaux collaborateurs : création des collaborateurs dans
notre SIRH, enregistrement auprès de la paie, accès IT, commandes EPI, onboarding.
Participer au process d'accréditations et effectuer un suivi rigoureux de l'évolution des demandes.
PAIE :
- Suivre et gérer les anomalies liées à la paie CEVAFM (absences, contrôle des badgeages..),
Prendre part à la gestion d'une paie externalisée pour l'équipe de management de projet :
centraliser et préparer les éléments variables de paie (absences, primes, heures supplémentaires,
tickets restaurant.).
Nous recherchons un profil :
- Vous êtes autonome et, orienté résolution de problèmes et service
- Vous disposez d'un BAC +3 en RH/Administration du personnel ou équivalent
- Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum réussie sur un poste similaire si possible dans le domaine de la logistique
- La pratique de l'anglais est un plus

Entreprise

  • Gojob

Offre n°74 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 25/07/2023 | mise à jour le 16/09/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - BARON ()

"""Une ferme de grandes cultures, diversifiée dans l'élevage équin, la pension et l'alimentation d'animaux de compagnie , recherche un(e) agent agricole polyvalent(e) sur le secteur de Senlis./r/n/r/nLes missions seront :/r/n- Paillage des boxes/r/n- Entretien espaces verts/r/n- Conduite d'engins agricoles/r/n- Traitements/r/n- Divers travaux du sol/r/n/r/nIl y aura également des missions annexes :/r/n- Livraisons, /r/n- Entretien des bâtiments et du matériel./r/n/r/n1 poste à pourvoir en CDI/r/nDémarrage dès que possible /r/nPossibilité de prendre son repas du midi sur place/r/n/r/nUn minimum d'expérience serait souhaité/r/nCACES serait un plus (télescopique)"""

Offre n°75 : OPERATEUR DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un(e) Opérateur de Fabrication (F/H) .Votre tâche :
- Peser et charger les matières 1ères
- Fabrication tout en respectant le process
- Prise d'échantillons
- Maintenance 1er niveau du matériel
- Gestion de la consommation, déclaration et traçabilité sur informatique des matières "maîtres "
Il s'agit d'un poste en 2X8 à pourvoir dès que possible.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°76 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes Caces 3 (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficile d'accès en transport en commun.
Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 05h à 13h ou de 13h à 20h.
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Primes collectives et participations aux bénéfices
Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes :
- Utilisation du CACES 3
- Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition.
- Mise à quai et palettisation de la marchandise
- Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls)
- Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette).
- Port de charges lourdes
Profil recherché:
- Vous êtes titulaire du CACES 3 (obligatoire)
- Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme
- Vous maîtriser la lecture et l'écriture de la langue française
- Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes

Entreprise

  • Gojob

Offre n°77 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin.
Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients.
Pour notre magasin de CREPY EN VALOIS, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel.
Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions :
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
- Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis,
- Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations.
Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est :
- Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ;
- Des avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche.
Description du profil :
Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel.
Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter.
Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers,
N'hésitez plus, postulez !
Ce poste est à pourvoir en CDI.

Offre n°78 : "Agent en grandes cultures F-H" (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 06/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - RULLY ()

"""Exploitation agricole familiale de grandes cultures (céréales, betteraves, lin, oignons...) secteur Senlis/ crépy-en-Valois recherche personne passionnée, autonome, rigoureuse, et sachant travailler en équipe./r/n/r/nVous réaliserez l'ensemble des travaux des champs:/r/n-Préparation de sol, labour, déchaumage, semis;/r/n-traitement phytosanitaire et épandage d'engrais;/r/n-Déstockage des céréales à la ferme;/r/n-Entretien du matériel et des bâtiments;"""

Offre n°79 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 06/11/2024 | mise à jour le 07/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes Caces 5(F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun.
Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 08h à 17h.
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Primes collectives et participations aux bénéfices
Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes :
- Utilisation du CACES 5
- Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition.
- Mise à quai et palettisation de la marchandise
- Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls)
- Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette).
- Port de charges lourdes
Profil recherché:
- Vous êtes titulaire du CACES 5 (obligatoire)
- Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme
- Vous maîtriser la lecture et l'écriture de la langue française
- Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes

Entreprise

  • Gojob

Offre n°80 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Vous serez amené à :
- Réceptionner les produits, vérifier leur conformité et signaler les anomalies.
- Prendre connaissances des commandes répertoriées et des marchandises à préparer.
- Identifier les emplacements des marchandises.
- Préparer les commandes.
- Appliquer et respecter le processus internes de préparation.
Description du profil :
Vous avez un expérience significative alliant savoir-être, rigueur et ponctualité dans la préparation de commandes, la logistique.
- Maîtrise des techniques de préparation de commandes
- Capacité à travailler de manière rigoureuse et organisée
- Ponctualité exemplaire pour respecter les délais de livraison
- Titulaire d'un CACES R389 ( à jour et valide ) catégorie 1A 1B et ou 3,5,6

Offre n°81 : Employé de restauration (H/F)

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
- plonge
- nettoyage de la salle
- aide à la préparation des repas
Description du profil :
autonome
dynamique

Offre n°82 : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 10/10/2024 | mise à jour le 02/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Notre client situé à CREPY EN VALOIS est à la recherche des préparateurs(trice) de commandes (F/H)Souhaitez-vous exploiter et valoriser vos compétences en tant que Manutentionnaire (F/H) ?
Au sein de notre établissement, nous recherchons une personne qui sera en charge de la préparation minutieuse de kits selon un bon de commande.
- Assurer la préparation exacte de kits à l'aide d'un bon de commande
- Participer activement à l'organisation de l'espace de travail pour optimiser le processus de préparation
- Veiller à la qualité et à l'exactitude de chacun des kits préparés pour garantir la satisfaction client
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 11.65 euros/heure
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°83 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 09/10/2024 | mise à jour le 02/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des Préparateurs de Commandes (F/H). Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun.
Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 08h à 17h.
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Primes collectives et participations aux bénéfices
Directement rattaché au responsable hiérarchique, vous assurez les tâches suivantes :
- Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition.
- Mise à quai et palettisation de la marchandise
- Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls)
- Utilisation de machines électroniques (commande vocale, scanette).
- Port de charges lourdes

Nous sommes à la recherche de profils avec:
- Vous êtes dynamique, motivé et disponible sur le long terme
- Vous maîtrisez la lecture et l'écriture de la langue française
- Vous avez une bonne perception du volume des colis et des possibilités d'agencement sur les palettes.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°84 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F)

  • Publié le 03/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client 2 préparateur(trice) de commandes (f/h)Vous serez amené à :
- Réceptionner les produits, vérifier leur conformité et signaler les anomalies.
- Prendre connaissances des commandes répertoriées et des marchandises à préparer.
- Identifier les emplacements des marchandises.
- Préparer les commandes.
- Appliquer et respecter le processus internes de préparation.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°85 : VENDEUR - PIÈCES DÉTACHÉES (H/F)

  • Publié le 03/08/2024 | mise à jour le 02/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - ORMOY VILLERS ()

Rejoignez une équipe de 10 personnes, spécialisée dans le matériel forestier en tant que Vendeur - Pièces détachées (H/F) !Vos tâches :
Accueillir et conseiller les clients.
Vendre des pièces et fournitures.
Gérer les commandes clients et atelier.
Promouvoir les produits et gérer les devis.
Mettre en avant les promotions et partenariats.
Réceptionner et ranger les colis.
Gérer les stocks et les emplacements via l'ERP.
Afficher les prix et rendre le magasin attractif.
Préparer les colis et gérer les retours fournisseurs.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management.

Offre n°86 : Logisticien / Logisticienne (H/F)

  • Publié le 27/03/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 33 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons pour notre client, acteur dans la logistique, des agents d'ordonnancement transport. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient envoyées dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes !
Le job se situe à Crepy en Valois et le site est difficiles d'accès en transport en commun.
Le rythme de travail pour cette mission est du lundi au vendredi de 06H00 à 13H00 et de 13H00 à 20H45 une semaine sur deux.
Avantages de la mission:
- Acompte dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Primes collectives et participations aux bénéfices
1. ORDONNANCER LES FLUX
Etendue : « les flux du métier concerné »
Réceptionner les appels des transporteurs
Effectuer les commandes d'approvisionnement en matières premières
Définir un horaire de rendez-vous
Renseigner le planning en mentionnant le nom, le numéro d'Ordre Expédition et la quantité de palettes
Effectuer les annonces nécessaires auprès de la Douane
Effectuer l'appel des moyens de transport / Effectuer le dispatch des ordres de transport
Coordonner son activité avec les exploitations FM et les prestataires externes : transmettre des ordres de
transport et veiller à la réactivité du retour d'information
En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas.
2. ORGANISER ET SUIVRE LA CHARGE DE TRAVAIL
Etendue : « les opérationnels des métiers TRANSPORT »
Veiller à répartir équitablement les rendez-vous en tenant compte des amplitudes de travail et des contraintes
physiques (disponibilité si plusieurs entrepôts, et disponibilité des moyens et ressources)
Suivre en temps réel le déroulement et l'avancement de la prestation en apportant un suivi documentaire en
lien direct avec les parties prenantes
Attirer l'attention sur les points particuliers ou un estimatif global de la charge de travail
Diffuser le planning finalisé auprès des interlocuteurs (de l'environnement direct)
Traiter les commandes et aléas : zones d'attente, retards, reste à quai et reliquats
Traiter les litiges, retours, reprises
En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas.
3. METTRE EN ŒUVRE TOUTE MISSION PONCTUELLE confiée par le N+1
4. SUIVRE, RENDRE COMPTE ET ALERTER
Etendue : « tous les indicateurs référencés dans la fonction »
« tous les interlocuteurs de l'environnement direct »
Recueillir ou générer les données d'entrées.
Communiquer et tenir à jour : informer sa hiérarchie de tous problèmes rencontrés, le regroupement et le tri
administratif, résolution des anomalies informatiques
Analyser
Mettre en œuvre les plans d'actions.
Maîtriser les outils bureautiques
Maîtriser le TMS

Entreprise

  • Gojob

Offre n°87 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons pour notre client, acteur de la logistique au niveau international, des Préparateurs de commandes C1 et C3 f/h. Dans le cadre de la préparation d'un évènement sportif, nous avons besoin de vous et de vos compétences pour stocker et décharger tous les équipements en lien avec l'évènement.
Ce job se situe sur Nanteuil le Haudouin.
Possibilité de se rendre sur site depuis la gare du nord, grâce au transilien. Un vélo ou une trottinette seront nécessaires pour se rendre à l'entrepôt depuis la gare de Nanteuil.
Vous intégrerez le site sur une base de 35h/semaine, du lundi au vendredi.
Une disponibilité horaire est demandée puisque des heures supplémentaires pourront vous être demandées.
Horaires de base : 9h-17h
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Paniers repas ou tickets restau selon les horaires effectuées
Directement rattaché aux Responsables des sites, vous assurez les tâches suivantes :
- Conduire un chariot élévateur CACES 1 & CACES 3
- Rassembler les marchandises et les emballer pour assurer leur bonne expédition.
- Mettre à quai et palettisation de la marchandise
- Construire sa palette en respectant le mode opératoire (filmer les palettes ou rolls)
- Utiliser les machines électroniques (commande vocale, scanette)

Nous recherchons des profils :
- Vous possédez une expérience de minimum 6 mois en préparation
- Vos CACES 1 et 3 sont à jour
- Vous êtes disponible jusqu'au 31/12/2024
- Vous avez envie de participer à un projet de grande ampleur !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°88 : Logisticien / Logisticienne (H/F)

  • Publié le 20/03/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons pour notre client, acteur de la logistique au niveau international, un Responsable d'activité logistique f/h.
Dans le cadre de la préparation d'un évènement sportif, nous avons besoin de vous et de vos compétences pour assurer le bon fonctionnement de l'entrepôt.
Le job se situe à Nanteuil le Haudoin et le site n'est pas accessible en transport.
Le rythme de travail pour cette mission demande une grande amplitude horaire (travail en horaires tournant du lundi au dimanche).
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Panier repas/Ticket Restaurant 10.50 € pour des horaires en journée.
Au sein d'un entrepôt logistique, vous assisterez le Directeur dans ses tâches.
Vous serez en charge :
- D'assurer la coordination des opérations logistiques des biens et marchandises afin de garantir la continuité de la chaine de production de son site d'appartenance
- D'assurer la gestion des ressources, des indicateurs de performance et des aspects sécuritaires des biens et marchandises (Suivi des KPIs...)
- De veiller à la sécurité des collaborateurs dans l'exécution de leur fonction au sein de l'entrepôt
- De manager l'équipe qui vous sera confiée
- D'assurer un service client optimal
Nous recherchons des profils :
- Vous etes bilingue Anglais
- Vous disposez d'une première expérience sur le même poste requise (A minima 2 ans d'expérience)
- Vous avez un bon esprit d'analyse
- Vous disposez d'une bonne maitrise des outils informatiques (Logiciels logistique)
- Vous êtes disponible sur de grandes amplitudes horaires.

Entreprise

  • Gojob

Offre n°89 : TECHNICIEN SUR MATÉRIEL AGRICOLE (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - ORMOY VILLERS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, un Technicien matériel agricole (F/H).Sous l'autorité du responsable atelier, le technicien spécialiste en machinisme agricole sera en charge des réparations au sein de l'atelier et pourra effectuer des interventions à l'extérieur.
Vos tâches :
- Réaliser des entretiens préventifs et curatifs
- Effectuer des entretiens courants (vidange, réglages mécaniques et hydrauliques, interventions sur pièces d'usure).
- Réaliser des entretiens spécifiques
- Utiliser des outils informatiques pour diagnostiquer et/ou régler les équipements.

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, notre objectif est de vous accompagner de manière professionnelle et personnalisée pour vous permettre de réussir dans votre carrière.

Offre n°90 : Responsable hygiène, sécurité et environnement (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Description du poste :
Votre mission :
- Peser et charger les matières 1ères
- Fabrication tout en respectant le process
- Prise d'échantillons
- Maintenance 1er niveau du matériel
- Gestion de la consommation, déclaration et traçabilité sur informatique des matières "maîtres "
Il s'agit d'un poste en 2X8 à pourvoir dès que possible.
Description du profil :
Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience.
Connaissance de base en informatique ( Pack Office )
Une expérience dans l'industrie chimique, agro-alimentaire ou cosmétique serait un plus
Idéalement mais non obligatoire CACES R485 Cat 2 / R489 Cat 3
La candidat devra :
- Etre organisé, rigoureux et fiable
- Respecter les règles de sécurité et de qualité ( procédure, instruction..

Offre n°91 : Responsable Qualité opérationnel F/H - Qualité (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Descriptif du poste:


Piloter la qualité opérationnelle :
- S'assurer que les produits livrés sont conformes aux exigences internes et externes : garantir les contrôles qualités sur les lignes de production, s'assurer de la bonne application des procédures internes et être force de proposition pour les faire évoluer
- Identifier et analyser les problèmes qualité et proposer des actions correctives à l'aide des outils (QRQC)
- Promouvoir les plans d'amélioration de la performance, la culture d'amélioration continue et les meilleurs pratiques auprès des collaborateurs
- Réaliser des audits internes et participer aux audits externes
- Assurer le reporting des activités de contrôle production
- Assurer le suivi et la gestion des anomalies des produits finis, prendre les décisions de traitement des anomalies
- Gérer les réclamations clients
Animer et gérer ses équipes :
- Animer les réunions d'équipes et entretenir le bon climat social
- Evaluer la progression et les performances dans ses équipes et développer les compétences

- Participer à la mise à jour de la base documentaire, à l'amélioration continue du système de management de la qualité
Travailler dans le respect des valeurs et normes QSE

Être responsable de sa sécurité et des autres :
- Respecter les règles de sécurité
- Porter les équipements de protection individuelle lorsque l'activité le nécessite
- S'assurer d'avoir l'autorisation et la formation nécessaire avant toute action sur le matériel professionnel
- Signaler toute situation dangereuse, dysfonctionnement

Profil recherché:


BAC+5 ingénieur qualité ou BAC+5 universitaire avec spécialisation en qualité et expérience minimum de 3 ans sur un poste équivalent avec management d'équipe qualité.

Statut cadre, forfait jour
Salaire : Package compris entre 40K€ et 45K€
* Tickets restaurant : 11.50 euros par jour travaillé (part salariale = 4.60 euros)
* Mutuelle : Prise en charge à 100% par l'employeur

Process : Un entretien avec Melina de FED, puis une rencontre avec la RH et le Directeur de site

Postulez !

Entreprise

  • Fed Ingénierie

    Je suis Melina Villablanca, consultante en recrutement chez Fed Engineering et je recherche pour mon client, fabricant de produits manufacturés, un Responsable Qualité opérationnel Le site est basé tout près de Nanteuil le Haudouin (60)

Offre n°92 : Copy of vendeur plomberie sanitaire chauffage 35h (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Expérience en plomberie, sanitaire et en vente exigée. Gestion de son rayon (réapprovisionnement, commandes, balisage, inventaire...).

Autonome rapidement, dynamique, commerçant, rigoureux, ...
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

    ENTREPRISE A DIMENSION HUMAINE (ENV. 35 PERSONNES)

Offre n°93 : Conseiller / Conseillère immobilier (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Vous cherchez une carrière passionnante dans l'immobilier, où vous pouvez être votre propre patron tout en bénéficiant du soutien d'un réseau solide et expérimenté ?
Chez Optimhome, nous vous offrons tout cela et bien plus encore ! Avec plus de 2 000 conseillers dans toute la France, notre réseau est là pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Vous pourrez travailler selon vos propres objectifs de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
En tant qu'entrepreneur immobilier chez Optimhome, vous serez accompagné à chaque étape de votre parcours :
- Grâce à notre centre de formation agréé Qualiopi, la DIGIT Re Académie, vous commencerez votre carrière immobilière avec la meilleure formation du marché. Notre catalogue complet de formation vous fournira toutes les compétences et connaissances nécessaires pour exceller dans le marché immobilier. D'ailleurs, nos conseillers ayant suivi les 2 modules initiaux de formation ont 5 fois plus de chances d'obtenir des mandats.
- Une équipe support au siège ; 120 professionnels engagés pour votre réussite. Notre hotline est réactive et disponible pour répondre à toutes vos questions, notre équipe marketing vous accompagne pour faire décoller votre activité et notre pôle juridique vous assure une protection optimale . Une assistance complète pour que vous puissiez vous concentrer sur l'essentiel : votre carrière immobilière et votre réussite.
- Nos responsables régionaux ; ils vous accompagneront mensuellement pour vous faire bénéficier de leurs expertises afin de répondre aux défis et aux opportunités propres à votre secteur géographique et ainsi maximiser vos chances de succès.
- Votre marraine ou votre parrain ; ils sont là pour vous accompagner individuellement tout au long de votre parcours chez Optimhome. Ils vous soutiendront, vous motiveront et vous apporteront des conseils adaptés à vos besoins et vos objectifs. Ainsi, vous pourrez développer un plan d'actions efficace pour réussir votre carrière immobilière !
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou pro de l'immo, nous croyons que tout le monde a sa place chez Optimhome. Ce qui compte pour nous, c'est votre motivation et votre détermination à réussir dans l'immobilier. Nous sommes là pour vous aider à développer vos compétences et à réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre besoin d'indépendance.
Alors, si vous êtes motivé, déterminé et aimez les challenges, rejoignez notre réseau dès aujourd'hui et laissez-nous vous aider à réussir dans l'immobilier !
Missions du conseiller
- Prospecter pour trouver des biens et des clients afin de développer votre portefeuille,
- Mettre en valeur les biens de vos clients et les diffuser auprès des futurs acheteurs
- Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
- Assurer les visites et qualifier les acquéreurs.
- Communiquer sur votre secteur afin d'accroître votre notoriété

Offre n°94 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Envie de stabilité et de polyvalence ? Devenir expert dans votre domaine ? Intervenir et évoluer au sein d'entreprises en pleine expansion spécialisées dans le secteur de la logistique et de l'industrie ? Accompagnement dans votre carrière ?
Avez-vous pensé au CDI INTERIMAIRE ?
Opter pour le CDI INTERIMAIRE c'est choisir la flexibilité du travail tout en ayant la sécurité d'un contrat à durée indéterminé !
Votre agence Adecco de Villers Cotterêts vous propose de rejoindre son équipe ! En Cdi Intérimaire, nous vous assurons un emploi dans le milieu de la logistique et de l'industrie !
La manutention, le conditionnement, la préparation de commandes, le travail sur machines .... Si tout cela vous parle, allons-y !
Description du profil :
Votre rémunération sera variable en fonction des entreprises. Grâce au CDI INTERIMAIRE nous vous garantissons une rémunération au SMIC d'au minimum 1801.84 € brut/mois quel que soit votre temps de travail !
Expert ou débutant en logistique/industrie ? Vous avez une place au sein de notre équipe !
Mobile, vous acceptez les déplacements jusqu'à 40 km autour de votre domicile.
Horaires : Vous vous levez tôt, vous vous couchez tard: ce n'est pas un problème! Vous acceptez les horaires en journée, 2*8, de nuit....
Rejoindre Adecco, c'est aussi accéder à l'ensemble des avantages de l'entreprise : Comité d'entreprise, mutuelle, CET....
Toute l'équipe Adecco de Villers Cotterêts est à votre disposition pour toute question...
Nous vous attendons ! Vous souhaitez booster votre carrière : postulez sur***

Offre n°95 : Agent de fabrication (h/f)

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

Notre agence ADECCO Senlis recrute des drapeurs h/f pour un client basé à Barbery.


Cette société est inventeur et fabricant de céramiques de hautes technologies et de matériaux composites depuis plus de 35 ans.
C'est un fournisseur approuvé par les écuries de pointe en F1, par l?industrie de l?aéronautique et de la défense, ainsi que par les entreprises leaders dans le domaine des nouvelles mobilités.


En qualité de drapeur, vous aurez en charge les tâches suivantes :

Découpage de pré-imprégnés suivant des gabarits de découpeDépose des pré-imprégnés sur des moules afin d'obtenir des pièces de toutes tailles et formesMise sous vide des pré-imprégnésLecture des gammes de fabricationRenseignement des documents de fabrication pour assurer la traçabilité des pièces produitesMise des pièces en autoclave, étuve et four de cuissonRevêtement du support (moule, modèle, forme) de démoulant ou gel-coat


La connaissance des techniques de transformation des matériaux composites serait un plus.


Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaire de journée, de 8h à 16h30.
Mission de longue durée
Salaire 11,88?/h + panier repas 5,16?/j

Offre n°96 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 17/11/2024 | mise à jour le 17/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Compiègne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Domaliance Compiègne

Offre n°97 : éducateur spécialisé H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

DOMINO Amiens, agence spécialisée du groupe DOMINO dans les domaines du social et médico-social, recherche pour un de ses clients des Educateurs Spécialisés (H/F) : Préserver et restaurer l'autonomie par le biais d'activités socio-éducatives (sorties, ateliers, soutien scolaire, aide à l'insertion...) Accompagner, aider, organiser la vie quotidienne Favoriser l'insertion sociale. Le poste est à pourvoir rapidement.

Offre n°98 : RESPONSABLE DE SECTEUR H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable de Secteur (H/F) sur l'établissement de Creil (60).Mes missions consistent à :

Offre n°99 : Responsable de production et de l'adv (h/f/d)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Nous recrutons, pour une société de 60 personnes issue d'un groupe spécialisée dans la conception et la fabrication de solutions électromécaniques de haute qualité pour l'aéronautique et le ferroviaire, un RESPONSABLE DE PRODUCTION ET DE L'ADV H/F.
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez l'opportunité de définir et de mettre en œuvre les politiques et objectifs liés à l'administration des ventes, à la production et à la logistique. Vous superviserez les processus internes afin d'atteindre des résultats optimaux en matière de délais, de performance de production et de gestion des stocks. Votre rôle sera central pour coordonner le traitement des commandes avec le management de votre équipe ADV, la supervision des plannings de production avec le chef d'équipe et le suivi de la logistique.
En parallèle, vous garantirez le respect des normes de sécurité et de qualité, participant aux audits et veillant à la conformité des procédures aux exigences des clients. En tant que leader, vous serez en charge de la gestion des équipes sur le terrain et de la promotion d'un climat social positif, tout en proposant des évolutions organisationnelles nécessaires et en veillant à la formation continue du personnel.
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°100 : CHEF D'EQUIPE H/F

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Votre mission sera de superviser et d'optimiser la production tout en assurant qualité, sécurité et performance de son équipe.

Offre n°101 : Frigoriste industriel (h/f/d)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Gif 4 recherche pour son client leader en Energie: un Frigoriste (H/F).
Assurer l'installation, la mise en service et la maintenance des équipements frigorifiques.

Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques.

Effectuer des contrôles réguliers pour garantir une efficacité optimale des systèmes.

GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°102 : Infirmier CDI Temps Plein (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

La résidence de la Pommeraye est un EHPAD, situé à Creil, sur la ligne du RER D et des transiliens (Hauts de France - gare du nord).
Nous recherchons un(e) IDE en CDI temps plein à partir de novembre 2024.
Notre établissements accueille
* 84 résidents en chambre individuel dont 26 lits est spécifiquement adapté aux pathologies résidents atteints de la maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée.
* 5 résidents en hébergement temporaire
* 10 places d'accueil de jour
Roulement à la quinzaine (1/2 weekend de travail) : 7h-19h
Vous travaillerez avec un(e) 2ème IDE.
Sous la responsabilité de la cadre de santé, vous aurez pour missions :
Missions spécifiques :
* Prendre en soin dans sa globalité la personne âgée dépendante physiquement et/ou psychologiquement
* Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
* Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie
* Participer au Projet de Vie Personnalisé du résident
Missions secondaires :
* Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration (travail en interdisciplinarité)
* Accompagnement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 3¿000,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 12 heures
Rémunération supplémentaire :
* Prime semestrielle
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 09/12/2024

Offre n°103 : Vétérinaire canin (H/F)

  • Publié le 16/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Emploi Vétérinaire canin H/F - Crépy-en-Valois 60
Débuter une nouvelle aventure professionnelle dans les Hauts de France vous intéresse ? Située à Crépy-en-Valois, une clinique 100% canine souhaite recruter un(e) vétérinaire canin en CDI, ayant un attrait pour la chirurgie.
Dans une ambiance conviviale où sont déjà présents 4 vétérinaires et 4 ASV, vous bénéficierez de conditions de travail excellentes.
Cette structure de 230 m2 est dotée de 3 salles de consultation, 1 salle d'imagerie, 1 salle de préparation de chirurgie, 2 salles de chirurgie, 1 labo complet IDEXX (Procyte, Catalyst One et DX, Sedivue, Snapshot), 1 salle d'attente, 1 salle de repos cuisine, 1 bureau administratif.
Elle dispose aussi d'un service d'hospitalisation pour petits animaux, laboratoire d'analyse, imagerie médicale (Radiographie numérique, échographie numérique Mylab 6 Easote), Laser thérapeutique. Chirurgies : courantes et abdominales.
Pas de service de garde et d'astreinte,
Intégrée à un réseau national, la clinique garde sa totale indépendance et vous y serez complètement libre dans votre manière d'exercer.
Le groupe s'articule autour de 3 valeurs : Prendre soin des collaborateurs et clients (vaste catalogue de formations, fonds de solidarité pour les propriétaires dans le besoin, etc), l'esprit d'initiative (engagement dans la recherche médicale) et l'esprit de partage (évènements internes, réseaux sociaux de groupe).
Vous percevrez pour ce poste une rémunération basée sur la convention collective, avec une majoration de minimum 25%.
Les avantages du poste :
- Statut salarié CDI ou libéral, temps plein/partiel
- Rémunération excellente : +25% minimum de la convention collective
- Évènements internes
- Formations, interventions d'experts
- Fonds de solidarité à destination des propriétaires dans le besoin
- Prise en charge de l'assurance RCP par le réseau
- Ni gardes ni astreintes
Localisation : Crépy-en-Valois 60
L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche.
Profils recherchés : Diplôme de vétérinaire reconnu par l'état Français. Poste ouvert aux profils débutants et expérimentés. Appétence pour la chirurgie.
Ce poste est également ouvert aux candidats étrangers ayant validé un diplôme dans l'Union Européenne.
Contactez-nous au : 07 66 57 09 29

Offre n°104 : Ajusteur Monteur F/H - Preysta Nord (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 60 - BARBERY ()

Nous recherchons pour notre client spécialisée dans la fabrication de pièces composites pour le secteur du sport automobile, des Ajusteurs, Detoureurs .

Ce poste, à pourvoir en mission longue durée, vous permettra de rejoindre une équipe réactive, capable de répondre aux exigences de délais serrés imposées par nos clients.



Vos missions :

- Démoulage des pièces composites.
- Remplissage et mise à jour des documents de fabrication pour garantir la traçabilité des pièces produites.
- Modification des formes des modèles ou des moules pour la fabrication de pièces composites.
- Détourage des pièces afin de garantir leur conformité avec les plans de définition.
- Contrôle de la conformité des pièces et identification des écarts par rapport aux plans.
- Détermination des retouches nécessaires (manque de matière, fissures, chocs, bulles, rayures, etc.).
- Application de démoulant ou de gel-coat sur les supports (moules, modèles, formes).

- Lecture de plans 2D et maîtrise des logiciels CAO 3D.
- Utilisation d'appareils de contrôle dimensionnel.
- Compétences en ajustage (rivetage, perçage, fraisage, taraudage, collage).
- La maîtrise du drapage de pièces composites serait un plus.
Compétences :
- Idéalement titulaire d'un CAP en mécanique, plastiques et composites, ou génie mécanique et productique.
- Vous avez une aptitude particulière pour les travaux manuels (menuisier, carrossier, etc.), avec une formation principalement dispensée en entreprise.
- Vous êtes rigoureux(se), passionné(e) et avez un état d'esprit collaboratif.
- Vous faites preuve d'adaptabilité et êtes capable de travailler en équipe, en fonction des cadences et des exigences de chaque interlocuteur.

Entreprise

  • Preysta Nord

    À LA RECHERCHE DE NOUVEAUX TALENTS Entreprise à taille humaine, PREYSTA NORD recherche régulièrement des compétences diversifiées et complémentaires en ingénierie et prestations industrielles. PREYSTA NORD Ingénierie vous offre: ☑️ Rejoindre une société forte et saine ☑️ Intégrer une équipe riche en technicité et savoir-faire ☑️ Bénéficier d'un accompagnement ☑️ Recevoir un salaire compéti...

Offre n°105 : ADJOINT RESPONSABLE EXPLOITATION (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions : - Gérer les appels entrants, courriers et emails.
- Assurer le contact avec les fournisseurs pour la partie administrative.
- Gérer les réceptions de matériel, les tableaux de bord et les dossiers de vente.
- Suivre les immatriculations, les cartes grises et les contrats de location.
- Effectuer l'inventaire et assurer la mise à jour de l'ERP et des tableaux de suivi.
- Participer à la facturation, aux relances clients, et à la gestion des avoirs.
CONTRAT : CDI
REMUNERATION : entre 29K€ et 35K€ bruts annuels

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché : - Diplôme Bac+4/5 en Logistique, Comptabilité ou Juridique.
- Expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire.
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel avancé, PowerPoint) et des logiciels ERP.
- Niveau d'anglais B1 requis, l'allemand est un plus.
- Rigueur, dynamisme, capacité d'adaptation et polyvalence sont des qualités indispensables.
Rejoignez-nous dès maintenant en envoyant votre CV

Entreprise

  • CONNECTT 2

    Connectt Industrie, expert en recrutement dans les domaines de la comptabilité et des ressources humaines, recherche pour son client un Adjoint Responsable Exploitation (H/F). Basé à Nanteuil-le-Haudouin, ce poste stratégique vous permettra d'assurer le bon fonctionnement des opérations liées à la gestion des équipements de grues et nacelles tout en garantissant la sécurité et la satisfaction des clients.

Offre n°106 : Ordonnanceur F/H - Process, méthodes (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Descriptif du poste:


Votre rôle en tant qu'Ordonnanceur F/H sera de piloter et déployer le plan de production.

Missions
* Mettre à jour 2 fois par semaine la planification journalière des entrées de ligne à plus 5 jours
* S'assurer au sein de l'équipe Supply Chain du respect et du maintien des règles de flux
* Préparer et animer avec l'équipe Supply Chain le rituel quotidien de suivi des flux opérationnels
* Réagir aux écarts de débit, aux dérives de temps de traversée et d'encours
* Jouant sur les leviers à sa disposition,
* Alertant l'équipe Supply Chain en proposant des solutions,
* Lissant la charge en dernier recourt.

Conditions et Avantages

Salaire : 30 000€ - 36 000€ Annuel Brut
Avantages : Parking, mutuelle, remboursement du titre de transport à hauteur de 50%
Conditions : 38h50

Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles.

Profil recherché:

* Vous maîtrisez Excel (TCD, recherche V)
* Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire
* Vous êtes motivé
* Vous êtes débrouillard
* Vous êtes positif
* Vous êtes rigoureux

Entreprise

  • Robert Half International France

    A propos de notre client Notre client, spécialisé dans la métallurgie, basé à Nanteuil le Haudouin, recherche un Ordonnanceur F/H en intérim pour une durée de 15 semaines pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité.

Offre n°107 : Approvisionneur F/H (H/F)

  • Publié le 15/11/2024 | mise à jour le 15/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Vous serez en charge d'assurer les opérations et le suivi des approvisionnements.
Missions
* Saisir dans l'ERP les besoins en approvisionnement dans le respect des conditions définies, et en assurer le suivi conformément aux procédures établies
* Créer les commandes d'achats sur la base des besoins intégrés dans l'ERP
* Assurer le suivi du carnet de commandes, vérifier et saisir les accusés de réceptions des fournisseurs, assurer le suivi des commandes non accusées, assurer le suivi des délais et quantités accusées
* Animer les revues de performance fournisseurs (KPI, .)
* Générer et analyser les indicateurs de performance fournisseurs
* Assurer l'interface entre les fournisseurs et les différents services de la société
* Vérifier les factures fournisseurs
* Traiter les problématiques liées aux factures non-conformes
* Assurer les opérations de sous-traitance et en assurer le suivi
* Agir comme un élément moteur sur les problématiques liées aux commandes d'achats engagées
* Coordonner les aspects logistiques liés aux commandes d'achat
* Assurer les retours de marchandises aux fournisseurs et en assurer le suivi
* Participer et animer le SQCDP du service
Profil du candidat
* Vous maîtrisez Excel (TCD, recherche V)
* Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum en approvisionnement ou en ADV
* Vous avez un niveau d'anglais professionnel
* Vous êtes motivé
* Vous souhaitez vous investir à long terme
* Vous êtes autonome
Conditions et Avantages
Salaire : 35 000€ à 42 000€ sur 12 mois / 38h50

Avantages : Parking, Mutuelle, Remboursement des transports en commun 50%
Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles.

Entreprise

  • Robert Half International

    A propos de notre client Notre client, basé à Nanteuil le Haudouin, est spécialisé dans la métallurgie, recherche un Approvisionneur F/H pour un poste en intérim de 15 semaines.

Offre n°108 : Gestionnaire de Flux Aval (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BARBERY ()

Fed Supply est un cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement des métiers de la Supply Chain - ADV, support commercial, Import-Export, Achats, Approvisionnement/Planning, Logistique et Transport.

Nous recherchons pour notre client, acteur dans l'agroalimentaire : Un Gestionnaire de Flux Aval H/F.
Poste basé à BARBERY (60810). A pourvoir dans le cadre d'un CDI.
En tant que Gestionnaire de Flux Aval, vous êtes rattaché(e) au Responsable Flux Poussés.
Vous assurez le suivi de nos supermarchés et le développement des résultats sur les produits périssables.

Vous veillez à atteindre les objectifs visés de la Direction Régionale à travers vos missions quotidiennes :
* Encadrer et animer une équipe d'environ 3 personnes
* Garantir un approvisionnement optimisé de la plateforme vers les points de distribution
* Analyse des stocks sur plusieurs familles en agroalimentaire
* Répartition stratégique des produits vers les points de distribution pour minimiser les ruptures de stock.
* Être garant de la communication inter-services entre les équipes Logistiques, les points de distribution et le siège.
* Faire appliquer le concept et la stratégie définie par le Développement Commercial France.
* Suivi régulier des KPI liés à la gestion des flux de marchandises, proposant des ajustements en temps réel pour maximiser la rentabilité.
Au-delà de vos expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.
* Diplôme d'une formation Bac+2 ou Bac+3/4 Assistanat ou Commerce,
* Maîtriser Excel et la suite office.
* Disposer d'une première expérience en approvisionnement acquise dans le secteur alimentaire.
* Vous savez organiser et gérer les priorités ?
* Vous êtes réactif(ve) et avez le goût de la performance ?
* Vous avez véritablement l'esprit d'équipe et vous souhaitez favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans ton équipe ?

Entreprise

  • Fed Group

    Fed Supply est un cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement des métiers de la Supply Chain - ADV, support commercial, Import-Export, Achats, Approvisionnement/Planning, Logistique et Transport. Nous recherchons pour notre client, acteur dans l'agroalimentaire : Un Gestionnaire de Flux Aval H/F. Poste basé à BARBERY (60810). A pourvoir dans le cadre d'un CDI.

Offre n°109 : Technicien Fiabilité Maintenance expérimenté H/F

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 14/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - BRASSEUSE ()

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un(e) Technicien Fiabilité Maintenance expérimenté H/F.
Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous devez assurer la fiabilisation des équipements, de la productivité et de la performance des lignes. Vous devez réaliser les opérations de maintenance des moyens de production que ce soit dans le cadre du préventif, du correctif ou de l'amélioration et effectuer les diagnostics nécessaires à la bonne réalisation des opérations de maintenance.
Pour cela vos principales missions sont :
- Fiabiliser les équipements
- Fiabiliser la productivité et la performance des lignes
- En charge de l'amélioration des équipements
- Assurer les dépannages et les interventions en fonction des priorités qui lui sont données ainsi que leurs traçabilités
- Réaliser le diagnostic de fonctionnement de la machine à l'aide des documents techniques, des gammes préventives et des informations des opérateurs et/ou du TLP ou CDL et historique GMAO
- Etablir la liste des pièces nécessaires
- Remettre en état les équipements ou sous-ensembles d'équipement
- Proposer et réaliser des actions de fiabilisation et d'amélioration des équipements
- Participer à la formation des CDL et opérateurs à la maintenance de 1er niveau
- Contribuer à la disponibilité maximale des moyens de production
- Garantir le suivi et la fiabilité de l'intervention
- Analyser la demande formulée sur les bons de travaux avec les demandeurs
- Gestion du stock des pièces de rechange
La liste des missions est non exhaustive.
Profil :
Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +3 minimum dans le domaine de la maintenance, et disposez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.
Connaissances : Mécanique, électrotechnique, automatismes, hydraulique, robotique et méthodologie d'intervention en dépannage, règles, normes et méthodes de travail propres à la maintenance.
Vous êtes reconnu(e)s pour votre rigueur, votre organisation, votre réactivité, votre autonomie, votre proactivité et votre dynamisme.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et savez utiliser un ERP.
Informations complémentaires :
Rémunération : A partir de 33K primes incluses et selon expérience
Type de contrat : CDI
Statut : Agent de maitrise
Lieu : Creil / Verneuil
Horaires : 39 heures / semaine - (équipe et de journée)
Prise de poste : dès que possible
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 33 000,00€ par an
Avantages :
* Réductions tarifaires
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Heures supplémentaires majorées
* Prime annuelle
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°110 : Mécanicien-réparateur / Mécanicienne-réparatrice d'engins de levage et de manutention (H/F)

  • Publié le 14/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Description du poste :
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, acteur important du monde du levage et de la manutention, un Mécanicien itinérant H/F pour une embauche en CDI sur le secteur de Nanteuil-le-Haudoin.
Ce poste est spécialement créé pour soutenir la croissance de ce groupe familial dont les valeurs reposent sur l'humain et la performance. Groupe en fort développement économique et leader sur son marché.
Le poste :
Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable technique national, l'assistante d'exploitation et le responsable d'exploitation.
Après un parcours d'intégration et de formation complet vous aurez en charge le service après vente des clients situés dans l'Oise et départements environnants.
Vous aurez pour mission principale d'intervenir sur les matériels du parc et des clients : entretien courant, dépannage, vérification générale périodique, travaux préventifs, curatifs en atelier ou sur chantier. Ainsi qu'assurer conseil et assistance téléphonique aux clients de votre secteur.
Le profil :***CAP à BTS en maintenance des matériels de TP, de manutention ou agricoles.***Connaissances et expériences mécanique, hydraulique, électronique.***Permis B obligatoire, permis remorque B.E serait un plus.
Rémunération et avantages :
Contrat 38,5H par semaine avec rémunération fixe selon profil + variable.
Prime de participation annuelle significative.
Véhicule de service + télépéage + CB entreprise.
Tickets restaurants, mutuelle, prévoyance.

Offre n°111 : Mécanicien / Mécanicienne modèle h/f

  • Publié le 10/11/2024 | mise à jour le 10/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez acteur de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients.Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.
Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée.Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.
Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°112 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Souhaitez-vous exploiter et valoriser vos compétences en tant que Manutentionnaire (F/H) ?
Au sein de notre établissement, nous recherchons une personne qui sera en charge de la préparation minutieuse de kits selon un bon de commande.
- Assurer la préparation exacte de kits à l'aide d'un bon de commande
- Participer activement à l'organisation de l'espace de travail pour optimiser le processus de préparation
- Veiller à la qualité et à l'exactitude de chacun des kits préparés pour garantir la satisfaction client
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 3/mois
- Salaire: 11.65 euros/heure
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Description du profil :
Le candidat idéal pour le poste de Manutentionnaire (F/H) sera expérimenté dans la préparation de kits, disposant d'au moins 2 ans d'expérience et ayant suivi une formation adéquate.
- Possède une expérience d'au moins 2 ans dans la manutention
- Habile dans la préparation de kits selon un bon de commande
- Détient une formation pertinente en logistique ou manutention
- Fait preuve d'un bon sens de l'organisation et de rigueur dans son travail
Processus de recrutement
Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.

Offre n°113 : Ouvrier paysagiste H/F

  • Publié le 09/11/2024 | mise à jour le 09/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - VILLENEUVE SUR VERBERIE ()

Notre entreprise
Basée à Grandfresnoy dans l'Oise, notre société est une petite entreprise familiale du paysage créée en 1986 et spécialisée dans la création et l'entretien des espaces verts (essentiellement des particuliers).
Notre crédo : réaliser des travaux de qualité, dans le respect de la nature, mais également en portant une grande attention à la sécurité au travail.
Les missions
Les principales missions (liste non exhaustive) qui seront à réaliser :
* Entretien des espaces verts (tailler, tondre, désherber, débroussailler, scarifier, broyer, souffler (utilisation du souffleur), faire des découpes de massifs, etc.).
* Participation à la création d'espaces verts et d'aménagements paysagers (engazonner, planter, poser une clôture, poser des pavés, réaliser des travaux de maçonnerie paysagère, terrasser, etc.).
* Entretien du matériel et des locaux
Profil recherché
* Permis B demandé, permis BE apprécié ;
* Ponctuel et travailleur ;
* Aimant apprendre ;
* Soucieux du travail bien fait ;
* Respectueux des autres et des consignes de sécurité (port des EPI obligatoire).
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1¿801,80€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Repos le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 06/01/2025

Offre n°114 : Manipulateur / Manipulatrice mammographie/ IRM /SCANNER (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Nous recrutons des manuipulateurs(trices) mammographie/ IRM / SCANNER dans le cadre d'un poste en CDI à temps plein/temps partiel .
Organisés autour d'une équipe de professionnels (secrétaires médicales, manipulateurs et radiologues), nous offrons un panel complet d'examens avec un plateau technique récent et de haut de gamme (IRM / SCANNER G.E.). En véritable partenaire du radiologue, vous travaillerez en autonomie et intègrerez une équipe sympas, investie dans son métier, dynamique avec un esprit d'entraide fort.
Vous est obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat de manipulateur d'électroradiologie médicale ou titulaire du diplôme de Technicien Supérieur (D.T.S) en imagerie médicale et radiologie thérapeutique.
Vos conditions de travail :
* CDI en 35h hebdomadaire réparti du lundi au samedi (1 samedi travaillé sur 2 ),
* Postes de 10h par jour avec des semaines en 3 et 4 jours,
* Prise de poste au plus tôt à 7h30 et départ au plus tard à 20h15,
* Planning fixé à l'avance avec des possibilités d'arrangement en cas de besoins,
* Pas d'astreinte,
* Primes,
* Reprise d'ancienneté selon les dispositions de la convention,
* Accès à la formation,
* Mutuelle entreprise,
* Accompagnement par nos référents manipulateurs pour une intégration et une prise de poste optimale,
* Possibilité de faire des journées supplémentaires au volontariat dans le respect des obligations légales.
Si vous possédez le sens du service, une bonne capacité relationnelle, que vous savez faire preuve de rigueur, de bienveillance et que vous aimez le travail en équipe et la polyvalence des examens : Envoyez nous votre candidature.
Type d'emploi : CDI
Horaires :
* Période de travail de 10 heures
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* 13ème Mois
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date limite de candidature : 15/08/2024

Offre n°115 : RESPONSABLE DE L'ADMINISTRATION COMMERCIALE ET DE LA RELATION CLIENT (H/F)

  • Publié le 08/11/2024 | mise à jour le 08/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

RESPONSABILITÉS :

Vos missions : - Gérer l'agenda et les déplacements de la direction commerciale et des commerciaux.
- Préparer les réunions, rédiger les comptes rendus et documents nécessaires.
- Animer et suivre l'équipe des assistantes commerciales et technico-commerciaux.
- Administrer le CRM, l'ERP et gérer les demandes clients.
- Assister le service comptable dans la gestion des factures, notes de frais et paiements.
- Organiser des événements internes et externes tels que des salons, séminaires, et visites.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché : - Diplôme Bac+2 minimum en Assistanat de direction, Gestion administrative ou équivalent.
- Expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement dynamique ou international.
- Maîtrise de la suite Microsoft Office, des outils CRM et ERP.
- Niveau d'anglais B1 requis.
- Rigueur, excellentes compétences organisationnelles et relationnelles, et discrétion.
Rémunération selon expérience avec possibilité d'horaires flexibles selon les besoins de la direction.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le sens de l'organisation ? N'attendez plus et postulez dès maintenant !

Entreprise

  • CONNECTT 2

    Connectt Industrie, expert en recrutement dans les domaines de la comptabilité et des ressources humaines, recherche pour son client un Responsable de l'Administration Commerciale et Relations Clients (H/F). Basé à Nanteuil-le-Haudouin, ce poste vous permettra d'assurer un rôle clé dans le soutien administratif et la gestion des relations clients.

Offre n°116 : électricien industrie avec CACES nacelle (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Nous recherchons des électriciens avec le caces R482 catégorie B "Nacelle"Vos missions :-Tirage de câble-MaintenanceEXPERIENCE DANS L'INDUSTRIE

Offre n°117 : MANOEUVRE (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Nous recherchons un manoeuvre motivé et dynamique pour rejoindre notre équipe sur divers chantiers. En tant que manoeuvre, vous jouerez un rôle clé dans le soutien des équipes de chantier et la bonne réalisation des travaux.**Missions :**- Assister les conducteurs d'engins et les ouvriers qualifiés dans le cadre des travaux sur chantier.- Préparer et nettoyer le chantier, veiller à la sécurité des lieux.- Transporter les matériaux et outils nécessaires au bon déroulement des opérations.- Participer à l'assemblage et au démontage des installations de chantier.- Respecter les consignes de sécurité et les procédures mises en place.

Offre n°118 : MANUTENTIONNAIRE (H/F)

  • Publié le 07/11/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Nous recherchons un Manutentionnaire H/F motivé(e) pour rejoindre notre équipe dans un environnement de travail dynamique.**Missions :**- Assurer le déchargement, le stockage et la manipulation des marchandises.- Préparer les commandes et les expédier selon les procédures en vigueur.- Participer à l'organisation et à la gestion de l'espace de stockage.- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour garantir un flux de travail efficace.PORT DE CHARGEhoraires de journée

Offre n°119 : Vendeur H/F CDI temps partiel

  • Publié le 01/11/2024 | mise à jour le 01/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - AUGER ST VINCENT ()

Armand Thiery est un acteur historique de la mode masculine. Fondée en 1841, la marque a depuis développé son expertise dans le prêt-à-porter féminin.
Avec un réseau de près de 700 magasins, des ouvertures chaque année, 4 sites Internet, Armand Thiery, Toscane, Edji et Riu ont su se positionner comme des marques partenaires de leurs clients.
 
Pour notre magasin de CREPY EN VALOIS, nous recherchons un(e) Vendeur(se) en temps partiel.
Ambassadeur/Ambassadrice d'ARMAND THIERY auprès de notre clientèle, vous contribuez au développement du CA de votre point de vente à travers ces missions :
- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
- Veiller à la bonne tenue de votre magasin et sa gestion : réception des marchandises, traitement des colis,
- Mettre en valeur les produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines, dans le respect des préconisations.
Ce que nous vous offrons, en plus de votre salaire, c'est :
- Un package attractif : commissions sur CA dès la première vente réalisée, des primes sur objectifs ;
- Des  avantages liés au groupe Armand Thiery (Tickets restaurant, CSE, remises au personnel .) et à la convention collective de branche.
 
Véritable commerçant, ayant la vente pour passion, vous êtes dynamique et disposez d'un excellent relationnel.
Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans la vente de prêt-à-porter.
Si vous souhaitez rejoindre un groupe familial, pragmatique et agile, au savoir-faire reconnu, qui place la transmission au cœur de ses métiers,
N'hésitez plus, postulez !
Ce poste est à pourvoir en CDI.

Offre n°120 : Aide aux personnes âgées H/F

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - AUGER ST VINCENT ()

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie qui effectuera les gestes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, aux courses, à l'entretien du domicile; accompagnement aux sorties et participation à des activités... en prestataire ou en mandataire.
Nous proposons aussi des gardes de nuit.
Vous travaillerez un week-end sur 2 plus un jour de repos par semaine, le planning tient compte de vos indisponibiltés ( par ex. horaires école pour les enfants, rdv médicaux...)
Au départ, vous serez accompagné(e) pour vous présentez chez les différents bénéficiaires; nous avons aussi un groupe en ligne d'échanges.

Entreprise

  • AD Services seniors et actifs Senlis

Offre n°121 : Aide aux personnes âgées H/F

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ORMOY VILLERS ()

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie qui effectuera les gestes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, aux courses, à l'entretien du domicile; accompagnement aux sorties et participation à des activités... en prestataire ou en mandataire.
Nous proposons aussi des gardes de nuit.
Vous travaillerez un week-end sur 2 plus un jour de repos par semaine, le planning tient compte de vos indisponibiltés ( par ex. horaires école pour les enfants, rdv médicaux...)
Au départ, vous serez accompagné(e) pour vous présentez chez les différents bénéficiaires; nous avons aussi un groupe en ligne d'échanges.

Entreprise

  • AD Services seniors et actifs Senlis

Offre n°122 : Aide aux personnes âgées H/F

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie qui effectuera les gestes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, aux courses, à l'entretien du domicile; accompagnement aux sorties et participation à des activités... en prestataire ou en mandataire.
Nous proposons aussi des gardes de nuit.
Vous travaillerez un week-end sur 2 plus un jour de repos par semaine, le planning tient compte de vos indisponibiltés ( par ex. horaires école pour les enfants, rdv médicaux...)
Au départ, vous serez accompagné(e) pour vous présentez chez les différents bénéficiaires; nous avons aussi un groupe en ligne d'échanges.

Entreprise

  • AD Services seniors et actifs Senlis

Offre n°123 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Description du poste :
Au sein du site de production, vous venez renforcer l'équipe en place.
-Ainsi, formé(e) aux outils et méthodes, vous êtes chargé(e) d'effectuer la coupe et les impressions au bon format,
-la programmation des machines,
-les réglages mécaniques des machines et des périphériques (taqueuse, empileur automatique, imprimante...) selon les besoins et les spécificités des machines.
-Vous assurez également l'entretien des machines tout en veillant au respect des conditions de sécurité.
Description du profil :
Vous possédez des connaissances technique, mécanique et/ou productique.
Idéalement vous possédez une expérience similaire.
Vous acceptez la manutention et les horaires décalés

Offre n°124 : AGENT DE FABRICATION (H/F)

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons pour le compte de notre client 1 agent de production (F/H)Au sein du site de production, vous venez renforcer l'équipe en place.
-Ainsi, formé(e) aux outils et méthodes, vous êtes chargé(e) d'effectuer la coupe et les impressions au bon format,
-la programmation des machines,
-les réglages mécaniques des machines et des périphériques (taqueuse, empileur automatique, imprimante...) selon les besoins et les spécificités des machines.
-Vous assurez également l'entretien des machines tout en veillant au respect des conditions de sécurité.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°125 : Aide aux personnes âgées H/F

  • Publié le 31/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 25 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie qui effectuera les gestes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, aux repas, aux courses, à l'entretien du domicile; accompagnement aux sorties et participation à des activités... en prestataire ou en mandataire.
Nous proposons aussi des gardes de nuit.
Vous travaillerez un week-end sur 2 plus un jour de repos par semaine, le planning tient compte de vos indisponibiltés ( par ex. horaires école pour les enfants, rdv médicaux...)
Au départ, vous serez accompagné(e) pour vous présentez chez les différents bénéficiaires; nous avons aussi un groupe en ligne d'échanges.

Entreprise

  • AD Services seniors et actifs Senlis

Offre n°126 : Électromécanicien itinérant en matériel TP et manutention (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 30/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

RESPONSABILITÉS :

Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes :
- intervenir sur les matériels de notre parc et des clients : entretien courant, dépannage, vérification générale périodique, travaux préventifs, curatifs en atelier ou sur chantier client.
- conseiller et répondre à nos clients en cas de demande d'assistance téléphonique.
Poste en itinérance.
Si 14 nuitées en découchage sur 22 dans le mois prime : 300€ brut
Si 7 nuits sur 22 : 150€ brut
38h50/semaine
Avantages :
- Véhicule de service
- Prime d'intéressement et de performance
- Carte ticket restaurant
- Prévoyance et mutuelle d'entreprise (prise en charge à 100%)
- CB professionnelle
Poste situé à Nanteuil-le-Haudouin (60).

PROFIL RECHERCHÉ :

CAP à BTS en maintenance des matériels TP, manutention, agricole
Connaissances et expériences en mécanique, hydraulique, électronique, engins agricole, engins de TP
Permis B obligatoire, permis B.E serait un plus.
Qualités demandées : rigueur, méthodologie, autonomie, polyvalence
Vous vous reconnaissez dans cette description ? Postulez directement à cette annonce !

Entreprise

  • CONNECTT GRAND EST

    Connectt Travail Temporaire se distingue en offrant un service de qualité ainsi qu'un accompagnement et des conseils pour les intérimaires et les entreprises avec qui nous travaillons. Aujourd'hui, pour mettre notre expertise à votre service, Connectt est représenté par 34 agences présentes dans toute la France et compétentes sur 7 secteurs d'activité. L'agence Connectt intérim de Reims est, elle spécialisée dans le BTP, le secteur tertiaire et la logistique.

Offre n°127 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 30/10/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Débutant(e) accepté(e) Mission courte ou longue selon profil Poste polyvalent
Vous aimez quand ça bouge et vous cherchez une mission polyvalente ?
Votre agence Adéquat de Crepy en Valois recrute des Agents de production F/H pour notre client basé sur RUSY BEMONT.
Dans cette mission, tâches prioritaires :
- Démarrer / éteindre la ligne de production ;
- Approvisionner la ligne de production ;
- Contrôler la qualité des produits en cours de production ;
- Décharger et ranger les produits finis ;
- Garder son espace de travail propre.
Tâches secondaires:
- Préparer les produits finis à l'expédition ;
- Charger et décharger les livraisons / expéditions.
Autres informations :
- L'agent de production peut être amené à travailler en horaire décalés, de nuit, le week-end mais également durant les jours fériés.
- Il travaille la majeure partie du temps en équipe.
Description du profil :
Compétences et aptitudes requises :
- Gérer une ligne de production
- Utiliser, alimenter et contrôler des machines industrielles
- Détecter les éventuels défauts des produits
- Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien de son espace de travail
- Etre organisé et méthodique
Vous êtes débutant(e) ? C'est l'occasion de rejoindre l'univers de la logistique.
Vous avez déjà une 1ère expérience en tant qu'Agent de production ? Cette mission est faite pour vous.
Découvrez vos avantages aux petits oignons :
- Taux horaire fixe attractif + 10% de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Prime équipe et froid
- Avantages de notre client : accès CSE (sous condition), accès boutique, restaurant entreprise
- Participation aux bénéfices + CET 5% ;
- Acompte de paye à la semaine si besoin ;
- Intégration soignée, formation assurée et possibilité d'évolution
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez intégrer durablement ce secteur d'activité ?
Envoyez nous votre candidature ou contactez nous au***.

Offre n°128 : Modele intermarche boulanger (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous préparez les produits du rayon Boulangerie, un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin.
Acteur du quotidien, vous serez le garant de la qualité de la production, et du renouvellement de l'offre produits au regard des tendances de consommations actuelles. Force de proposition, vous imaginez, créez et mettez en valeur notre offre produits.

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Boulangerie, avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Vous évoluerez dans un point de vente neuf et moderne (ouverture prévue début septembre 2022 - matériel neuf - fabrication pain maison), alors n'attendez plus, rejoignez nos équipes !
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

    Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...

Offre n°129 : Conseiller de vente vendeur (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients, vos missions principales sont :
Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ...
Passionné par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ?
Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt à conseiller les clients avec style et expertise ?
SPECIALISTE EN ELECTRICITE CHAUFFAGE
Type de contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Bricomarché

    Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !

Offre n°130 : Pontier / Pontière (H/F)

  • Publié le 26/10/2024 | mise à jour le 31/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
En tant que professionnel, vous serez amené à :
- Manipuler des ponts roulants pour déplacer des charges lourdes avec minutie, préparer des commandes,
- Effectuez des inspections régulières de l'équipement pour garantir un fonctionnement optimal,
- Suive rigoureusement les protocoles de sécurité et de manutentions diverses sur un parc de stockage
Description du profil :
Notre future un(e) Pontier (F/H) devra être autonome, attentif(ve) et avec une expérience minimale d'un an.
- Maîtriser les techniques de levage et de manutention de charges lourdes avec le pont roulant (plusieurs tonnes)
- CACES R484 (à jour et valide)
- Capacité à travailler avec rigueur et précision
- Expérience avérée dans la gestion de pont roulant
- Etre attentif(ve) aux règles de sécurités

Offre n°131 : Monteur Câbleur en éléctronique H/F

  • Publié le 23/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Notre client fait partie d'un groupe industriel français situé à Creil (60).Ils réalisent 12.4 MEUR de CA et emploient 80 salariés sur leur 2 sites français.La société est reconnue pour son expertise dans des applications Défense, Aéronautiques, Médicales et celles de la mobilité durable et particulièrement pour les véhicules Bus, Camion, Bateaux et Automobile à propulsion électrique, hydrogène et hybride.Notre client dispose d'un bureau d'études, d'une logistique performante, d'un service contrôle fabrication, d'un service qualité (certifié EN V - ISO V ), d'un service dédié au recyclage et à la revalorisation des faisceaux et des ensembles électromagnétiques.L'atelier de m2 est équipé de moyens de production des plus modernes. Vos missions : Vous aurez pour principale mission sous la responsabilité du responsable de production les tâches suivantes : - Réalisation de systèmes filaires à partir de dossiers de fabrication : - Contrôle de la préparation. - Contrôle du dossier. - Autocontrôle lors des opérations de câblage. - Autocontrôle du travail final réalisé. - Remonter au service méthodes les imperfections ou anomalies de dossier ainsi que les points Insuffisamment détaillés. - Réparation des produits filaires détecté non conformes par le service contrôle ou par le client et renseigner les documents de non-conformité associés. - Intervention de fabrication, mise à niveau ou réparation sur site client. - Analyse avec les Teams Leader et le service qualité des FFTI/DNCC. - Garder son poste de travail propre et rangé et appliquer les bonnes pratiques 5S du service fabrication. - Former les nouveaux opérateurs. - Assistance ponctuelle aux services logistique et contrôle

Offre n°132 : Responsable d'organisation des flux (H/F)

  • Publié le 22/10/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - RULLY ()

Description du poste :
Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est participer aux activités qui garantissent le concept commercial Lidl, afin de satisfaire au mieux nos clients internes et externes
En rejoignant le service Gestion Commerciale de notre Direction Régionale, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta rigueur et ton organisation au quotidien. Tu intègres une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement administratif et commercial de la DR
Missions
En tant que Gestionnaire de Flux Fraicheur, tu es rattaché(e) au Responsable Flux Poussés. Tu assures le suivi de nos supermarchés et le développement des résultats sur les produits fraicheur. Tu veilles à atteindre les objectifs visés de la Direction Régionale à travers tes missions quotidiennes :***Encadrer et animer une équipe d'environ 3 personnes pour garantir un approvisionnement optimisé de la plateforme et des supermarchés sur la partie Fraicheur (Fruit et Légumes, Viandes, Volailles, Poissons, Pain, Pâtisseries)
* Etablir les documents permettant aux supermarchés de gérer les cuissons de la famille Pain et Pâtisseries
* Être garant de la communication inter-services entre les équipes Logistiques, Supermarchés et Siège.
* Faire appliquer le concept et la stratégie définie par le Développement Commercial France
Profil
Au-delà de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu sais organiser et gérer les priorités ?
* Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?
* Tu as véritablement l'esprit d'équipe et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans ton équipe ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste de Gestionnaire de Flux Fraicheur, il te faudra :***Avoir un diplôme d'une formation Bac+2 ou Bac+3/4 Assistanat ou Commerce,
* Maîtriser Excel et la suite office.
* Disposer d'une première expérience en approvisionnement acquise dans le secteur alimentaire.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire
* Une rémunération évolutive avec un salaire de 32 735 € brut annuel à l'embauche et 34 226 € après 1 an pour un poste en Ile-de-France
* Un salaire versé sur 13 mois
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
* Une période de formation de plusieurs semaines à nos métiers et à nos process alliant théorie et pratique
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes en transverse.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°133 : Assistant chargé de recrutement (H/F)

  • Publié le 17/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Nous recrutons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement/Assistant(e) RH pour intégrer notre agence de Crépy-en-Valois en Cdi.
Votre rôle au sein de l'équipe sera de gérer le recrutement ainsi que l'administration du personnel de nos salariés intérimaires.
Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de :
- Recruter et sélectionner les candidats pour nos clients.
- Gérer les tâches administratives liées au recrutement.
- Fidéliser les clients en assurant un suivi régulier et en répondant à leurs besoins.
Description du profil :
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous aimez le recrutement et la gestion administrative du personnel
- Vous avez le sens de la relation client
- Vous faites preuve de d'autonomie dans vos tâches
Ce que nous vous proposons :
-CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi.
- Carte tickets restaurant
- 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille
- Programme CE «Hello CSE».
- 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective
- Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne.
Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite.
En toute transparence, on vous partage la suite :
- Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel
- Ça matche ? On vous fait rencontrer votrefuture manager, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux.
- Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat !
Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Offre n°134 : Monteur En Gaine H/f

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

LE CERCLE INTERIMAIRE recherche pour un de ses clients un :
Monteur de gaines de ventilation (H/F)
Vos Missions Principales Seront
*Lecture et compréhension de plans
*Découpe de gaines
*Pose de supports
*Installation Gaines rectangulaires tout diamètres
*Installation Gaines circulaires tout diamètres
*Installation clapet coupe feu
*démontage d'anciennes installations
connaissance des équipements de conditionnement d'air
Profil du candidat :
Vous êtes mobile, sérieux, motivé
Vous êtes manuel, dynamique et vous appréciez l'autonomie
Vous appréciez le travail en équipe
L'entreprise :
Merci de me contacter SVP
Jean Marie SANGLIER / LE CERCLE INTERIMAIRE
97 / 32 Salaire :selon expériences et compétences

Offre n°135 : Chef d'atelier usinage (H/F)

  • Publié le 11/10/2024 | mise à jour le 16/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - BRASSEUSE ()

Winsearch, cabinet de recrutement et d'accompagnement RH recherche pour l'un de ses clients, société industrielle basée près de Creil et évoluant dans le domaine de l'usinage, un chef d'atelier H/F. Dans le cadre d'une création de poste, vous intégrez une structure de 15 collaborateurs appartenant à un groupe de 200 salariés évoluant dans la métallurgie. Rattaché au dirigeant de la structure, vous serez en lien régulier avec ce dernier pour piloter l'activité d'usinage de la structure. Votre client sera l'entreprise principale du groupe située à 15 min. Vos missions :
Management de l'équipe : définition des objectifs, relai du service RH siège (recrutements, absences, entretiens professionnels), suivi des formations, organisation des plannings, suivi des absences ...Accompagnement des équipes dans leur montée en compétences et leurs envies d'évolutionsMise en oeuvre des plans de production et définition des objectifs et des moyens (hommes, matières, outillage, machines, prestatairesplanification des différentes étapes du processus de production et des méthodesParticipation à l'amélioration des process et aux sujets globaux groupesDéfinition des priorités et résolution des problèmesFaire le lien avec les fonctions supports du siège : comptabilité, logistique, qualitspan>Gérer les questions de maintenance : planning, interventions et suivi du plan global
Vous serez également garant de la sécurité du site, le PDG étant basé principalement au siège.La taille de la structure vous garantira un poste très opérationnel : réglage de machines conventionnelles et à commande numérique et utilisation en soutient de votre équipe production.

Offre n°136 : PONTIER (H/F)

  • Publié le 03/10/2024 | mise à jour le 26/10/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) PONTIER (F/H)En tant que professionnel, vous serez amené à :
- Manipuler des ponts roulants pour déplacer des charges lourdes avec minutie, préparer des commandes,
- Effectuez des inspections régulières de l'équipement pour garantir un fonctionnement optimal,
- Suive rigoureusement les protocoles de sécurité et de manutentions diverses sur un parc de stockage

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°137 : Agent technique (H/F)

  • Publié le 28/09/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - RULLY ()

Description du poste :
Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est veiller à la sécurité de nos clients et de nos employés en assurant des opérations de maintenance et d'entretien dans nos surfaces de vente.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta réactivité et ta polyvalence au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients et employés. Au sein du service Facility Management de notre Direction Régionale, tu interviens rapidement sur les supermarchés d'un secteur géographique donné.
Missions
En tant qu'Agent Technique, tu es un acteur majeur pour la sécurité des salariés et des clients en supermarché. Afin d'atteindre cet objectif, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :***Effectuer des travaux de maintenance et de réparation tout corps d'état,
* Garantir la sécurité et le bon fonctionnement de nos supermarchés en gardant en bon état de marche les différents équipements et surfaces,
* Veiller au bon entretien de nos supermarchés en réalisant régulièrement des contrôles visuels des bâtiments et des équipements,
* Être l'interlocuteur privilégié des supermarchés de ton secteur géographique pour tous travaux de maintenance et de réparation.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle dans l'immobilier d'entreprise ou industriel ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.***Tu es bricoleur et organisé ?
* Tu es pragmatique, sérieux et sait faire preuve de réactivité ?
* Tu sais travailler en toute autonomie ?
* Tu possèdes le permis B et idéalement un titre d'habilitation électrique niveau 1 ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour candidater à un poste d'Agent Technique, il te faudra :***Avoir un diplôme d'une formation technique (du CAP à Bac+2),
* Disposer d'une expérience professionnelle réussie d'au moins 3 ans dans la réparation et la maintenance dans le bâtiment et/ou d'installations, idéalement acquise au sein d'une entreprise ou à ton compte.
* Avoir de solides connaissances techniques dans des domaines variés tels que l'électricité, la serrurerie, la menuiserie, la plomberie voire le froid commercial.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :***Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 2 291 €, après 1 an : 2 446 €, après 2 ans : 2 527 € pour un poste en Ile-de-France,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Un véhicule utilitaire à disposition ainsi que les outils et équipements nécessaires à la réalisation des travaux,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une période de formation de 7 semaines alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers un poste d'Adjoint Facility Manager ou sur des postes transverses.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°138 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 10/09/2024 | mise à jour le 19/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons pour notre client, acteur de la logistique au niveau international, des Inventoristes h/f.
Dans le cadre de la clôture d'un évènement sportif, nous avons besoin de vous et de vos compétences pour stocker et décharger tous les équipements en lien avec l'évènement.
Ce job se situe à Nanteuil le Haudouin et le site est mal desservi par les transports en commun.
Vous intégrerez le site sur une base de 35h/semaine, du lundi au vendredi.
Une disponibilité horaire est demandée puisque des heures supplémentaires pourront vous êtres demandées.
Horaires de base : Matin 06h- 13h20 et Après-midi 13h40-21h00
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Paniers repas ou tickets restau selon les horaires effectuées
Directement rattaché au chef d'équipe, vous assurez les tâches suivantes :
- Différencier les différentes références de marchandises
- Comptabiliser le stocks / les manquants / les anomalies
- Notifier et détailler leurs inventaires
Nous recherchons des profils:
- Vous êtes polyvalent, motivé et autonome
- Vous avez un bon savoir être et un bon esprit d'équipe
- Vous êtes disponible du 20/09/24 au 31/10/2024

Entreprise

  • Gojob

Offre n°139 : LISSAC ENSEIGNE - Opticien / Opticienne (H/F)

  • Publié le 06/09/2024 | mise à jour le 06/09/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Le magasin Lissac situé dans le centre ville de Crépy en Valois, recherche un(e) Opticien(ne) diplômé(e) H/F pour compléter son équipe de coach visuel.
Au sein de notre magasin au dernier concept, aménagé d'une salle d'examen de vue et équipé des matériels dernières générations, nous vous proposons un poste polyvalent vous permettant de consolider vos acquis et d'élargir vos compétences commerciales et techniques :
Accueillir le client dans le respect des règles du magasin et identifier ses besoins
Analyser et décoder la prescription
Prendre les mesures des clients et réaliser un examen de vue simple
Réaliser un devis dans le respect de la règlementation, le faire signer au client
Conclure la vente et établir la facture correspondante, réaliser l'ajustage et la livraison du produit
Contrôler la conformité des verres et montures
Ajuster l'équipement et s'assurer du confort visuel des clients
Votre rémunération motivante comprendra des primes sur objectifs.
Poste à pourvoir en CDI.
Vous êtes diplômé(e) du BTS OL (impératif) et vous justifiez une expérience de 2 ans minimum.
Si vous vous reconnaissez et souhaitez participer à notre développement, venez nous rejoindre.

Entreprise

  • LISSAC ENSEIGNE

    Très proche du monde médical et scientifique, l'enseigne Lissac l'Opticien suit de près les évolutions techniques pour proposer aux yeux de ses clients l'expertise optique qu'ils méritent. Un haut niveau d'exigence cultivé et partagé par l'ensemble des opticiens du réseau qui accompagnent tous leurs clients, y compris ceux aux besoins spécifiques (basse vision, enfants, presbytes), dans les magasins répartis en France. Vous aussi, devenez un expert haute précision !

Offre n°140 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 24/07/2024 | mise à jour le 02/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

En tant que Responsable logistique bilingue anglais H/F, vous êtes directement rattaché au chef d'équipe et assurez les tâches suivantes :
Contrôle qualité :
- Assurer et maintenir les processus et procédures de contrôle de la qualité.
- Effectuez régulièrement des contrôles de qualité sur les produits pour vous
assurer qu'ils répondent aux normes de l'entreprise.
- Identifier et corriger les défauts des produits et mettre en œuvre des actions
correctives.
- Tenir des registres précis des inspections et des rapports de qualité.
- Gestion des stocks :
- Superviser le processus de contrôle des stocks pour assurer des niveaux de
stock précis.
- Surveillez les niveaux de stock et coordonnez-vous avec votre gestionnaire
pour réapprovisionner les matériaux si nécessaire.
Mise en scène et gestion de la charge :
- Superviser la mise en scène des produits pour l'expédition afin d'assurer une
livraison précise.
- S'assurer que les chargements sont préparés conformément aux spécifications
et aux exigences de livraison.
- Tenir des registres des chargements et des expéditions échelonnés.


Qualifications:
-Expérience avérée dans le contrôle de la qualité, la gestion des stocks et la
logistique.
- Une expérience antérieure de supervision ou de leadership est préférable.
- Excellentes compétences organisationnelles et de résolution de problèmes.
- Capacités efficaces de communication et de leadership.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et au rythme rapide.
- Doit être bilingue en français et en anglais
ÉVÉNEMENTS RGS - HONG KONG - AUSTRALIE - ROYAUME-UNI

Entreprise

  • Gojob

Offre n°141 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 29/03/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 22 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Nous recherchons pour notre client, acteur de la logistique au niveau international, des Manutentionnaires f/h.
Dans le cadre de la préparation d'un évènement sportif, nous avons besoin de vous et de vos compétences pour stocker et décharger tous les équipements en lien avec l'évènement.
Ce job se situe sur Nanteuil le Haudouin (60).
Possibilité de se rendre sur site depuis la gare du nord, grâce au transilien. Un vélo ou une trottinette seront nécessaires pour se rendre à l'entrepôt depuis la gare de Nanteuil.
Le rythme de travail pour cette mission nécessite une grande disponibilité horaires (amplitude 6h-20h), sur une base de 35h/semaine du lundi au vendredi , de 9h à 17h dans un premier temps.
Avantages de la mission :
- Acomptes dès le 1er jour travaillé
- Une épargne rémunérée à 10%
- Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET
- Paniers repas ou tickets restau selon les horaires effectuées
Directement rattaché au chef d'équipe, vous assurez les tâches suivantes :
- Réception des livraisons
- Déchargement des camions
- Montage et déménagement de mobilier
- Installation des équipements dans les emplacements dédiés
- Manutention manuelle de charges
Nous recherchons des profils:
- Vous êtes polyvalent, motivé et autonome
- Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe
- Vous êtes disponible du 01/01/24 au 31/12/2024
- Vous avez envie de participer à un projet de grande ampleur !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°142 : TECHNICO-COMMERCIAL (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

RESPONSABILITÉS :

Après un parcours d'intégration et de formation complet sur les matériels, les techniques et les méthodes propres à la société, vos principales missions seront les suivantes :
- Prospecter de nouveaux clients sur l'ensemble du territoire
- Organiser, en collaboration avec le service communication, les salons de démonstrations
- Suivre le portefeuille clients
- Se créer, développer un réseau de contacts
- Assurer les livraisons et formations de mises en route des produits vendus

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous justifiez d'une expérience significative sur une fonction similaire ?
Vous avez idéalement des connaissances en engins agricoles ou engins de TP ?
Votre aisance relationnelle est reconnue de tous ?
ALORS ENVOYEZ NOUS VITE VOTRE CV !
INFORMATIONS CONTRACTUELLES :
Type de contrat : CDI, 38h50 / semaine
Localisation du poste : 60440 Nanteuil-le-Haudouin
Salaire : à convenir selon profil + Primes d'intéressement et de performance
Véhicule de fonction
Prise de poste : ASAP
Mobilité : Nationale

Entreprise

  • CONNECTT 2

    Le groupe CONNECTT, société d'intérim et de placement en CDD et en CDI dans plusieurs domaines d'activité recherchons pour notre client (société spécialisée dans la location, la vente, le SAV, la formation et le financement de matériel de levage) située à Nanteuil-le-Haudouin (60), un TECHNICO-COMMERCIAL (H/F).

Offre n°143 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Description du poste :
Chez Kangourou Kids, la garde d'enfants est avant tout une passion avant d'être un métier.
Idéal complément de revenus ou de retraite, job emploi jeune, cumul de temps partiels, nous recherchons à compléter notre équipe.
Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein de Kangourou Kids Chantilly & Compiègne !
Cette famille attend impatiemment SA perle rare, et si on vous la présentait ?!
Le(s) enfant(s) : Paul 7 ans et Lola 4 ans
Les besoins :
- Une semaine : Lundis - Jeudis - Vendredis de 16h20 à 18h20
- Une semaine : Lundis - Mardis - Jeudis de 16h20 à 18h20
Soit 6h par semaine - Hors vacances scolaires
Ce qu'on attend de vous :
- accompagnement sur les trajets école - domicile de leurs parents
- organiser le gouter et/ou repas
- guider sur le temps des devoirs et leçons
- encadrer la douche / le bain
- proposer des activités ludiques, manuelles ou créatives
Description du profil :
Profil recherché et qualités requises :***Expérience avérée et vérifiable en garde d'enfants (structure, collectivité ou particuliers)
* Personne sérieuse, motivée, rigoureuse et prête à s'impliquer sur toute l'année scolaire 2023 - 2024
* Etre mobile est un plus
Avantages :***Salaire brut de 11.64 € à 11.72 €/heure + 10% de congés payés
* Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants
* Accompagnement au quotidien par notre équipe
* Equipe dynamique et disponible
* Participation à des formations
* Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur
* Carte avantage CE
* Goodies de bienvenue
* Horaires flexibles en fonction de vos disponibiltés
* Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence
Et si vous étiez LA personne qui fait toute la différence !
Postulez et venez nous rencontrer !

Offre n°144 : Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Description du poste :
Souhaitez-vous maximiser votre potentiel en tant que conducteur de ligne de conditionnement et faire la différence dans un secteur en pleine évolution ?
Vous êtes prêt(e) à relever le défi suivant :
- Surveiller et ajuster les équipements de la ligne de conditionnement pour assurer un flux continu de production
- Approvisionnement en matière premières et accessoires
- Réaliser des contrôles de qualité réguliers et prendre des mesures correctives en cas d'anomalies
- Superviser les opérateurs de production pour maintenir un environnement de travail sûr et efficace, tout en atteignant les objectifs de production fixés
- Maintenance 1er niveau de la ligne de conditionnement
- Gestion de la consommation, déclaration des produits et traçabilité en informatique
Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Salaire: 11.88 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Description du profil :
Vous avez 2 ans d'expériences sur ce poste et les compétences suivantes :
- Titulaire d'un CAP/BEP en production industrielle
- Connaissance des procédures de conditionnement ( une expérience en conditionnement serait un plus )
- Aptitude à travailler en équipe, horaire 2X8
- Sens des responsabilités et rigueur
- Connaissance de base en informatique type Pack Office et être capacité d'apprendre à utiliser des nouveaux logiciels
- Posséder le CACES R485 Cat 2 et R489 Cat 3 serait un plus mais non obligatoire.
Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

Offre n°145 : CONDUCTEUR DE LIGNE DE CONDITIONNEMENT (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 60 - NANTEUIL LE HAUDOUIN ()

Notre client, basé à NANTEUIL LE HAUDOUIN, est un acteur majeur de l'industrie chimique, offrant des solutions innovantes pour répondre aux défis environnementaux et technologiques les plus pressants.Souhaitez-vous maximiser votre potentiel en tant que conducteur de ligne de conditionnement et faire la différence dans un secteur en pleine évolution ?
Vous êtes prêt(e) à relever le défi suivant :
- Surveiller et ajuster les équipements de la ligne de conditionnement pour assurer un flux continu de production
- Approvisionnement en matière premières et accessoires
- Réaliser des contrôles de qualité réguliers et prendre des mesures correctives en cas d'anomalies
- Superviser les opérateurs de production pour maintenir un environnement de travail sûr et efficace, tout en atteignant les objectifs de production fixés
- Maintenance 1er niveau de la ligne de conditionnement
- Gestion de la consommation, déclaration des produits et traçabilité en informatique
Découvrez ce package attractif :
Contrat: Intérim
Salaire: 11.88 euros/heure
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°146 : Garde d'enfants à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 6 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

���� Offre d'emploi : Super Nounou à Estrées St Denis pour 4 Enfants ! ����
Vous aimez les enfants, les journées remplies de rires et de jeux ? Vous êtes au bon endroit ! Notre agence de garde d'enfants cherche une super nounou pour une adorable famille avec 4 enfants à Crépy en Valois. Prêt(e) à embarquer pour cette nouvelle aventure dés maintenant ? Lisez la suite ! 
���� Horaires de mission :

les lundis, mardis et jeudis de 16h30 à 18h30

���� Ce que vous ferez :

Créer un environnement sûr et joyeux pour quatre enfants adorables (âgés de 3, 6,9 et 11 ans).
Imaginer des activités fun et éducatives (arts, jeux, lectures... à vous de jouer !).
Faire de l'aide aux devoirs

���� Profil recherché :

Vous avez une expérience béton dans la garde d'enfants.
Vous êtes bienveillant(e), patient(e) et super organisé(e).
Vous savez gérer une petite tribu avec énergie et enthousiasme !

���� Ce que nous offrons :

Un CDII
Une rémunération adaptée à votre expérience.
Une expérience enrichissante avec des enfants pleins de vie !

Rejoignez-nous pour une aventure pleine de surprises et de moments inoubliables !
À très bientôt,
 
Babychou Services

Entreprise

  • Babychou Services Compiègne

Offre n°147 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
Vous recherchez un emploi dans la garde d'enfants ? Un complément de revenu ou de retraite ?
Kangourou Kids Oise vous propose une ou plusieurs missions au sein de nos familles avec un volume d'heures adaptables à vos disponibilités, votre emploi du temps ou votre emploi principal, sur un secteur autour de votre domicile.
Cela peut varier de 4h à 20h par semaine, la semaine, le week-end ou pendant les vacances scolaires : il y aura forcément un besoin qui vous correspond :)
La garde d'enfants, qu'elle soit ponctuelle et régulière, est pour nous un métier mais aussi une passion.
Conciliez donc plaisir, fun et travail et rejoignez une éKipe énergique et pétillante au sein deKangourou Kids Chantilly & Compiègne !
Secteur concerné par cette annonce : CREPY-EN-VALOIS, NANTEUIL-LE-HAUDOUIN, DUVY, LEVIGNEN, VAUMOISE.
En quoi cela consiste ?***Vous accompagnez ou récupérez les loulous à la crèche, à l'école ou au centre de loisirs
* Vous rentrez au domicile de la famille
* Vous encadrez si besoin les devoirs
* Vous gérez selon les cas le repas
* Vous pouvez également les emmener à leurs activités extra-scolaires
* Vous pouvez leur proposer des activités manuelles, ludiques ou créatives, des jeux, des sorties et participer à leur éveil et leur développement.
Comment cela se passe ?
Une fois la mission proposée et acceptée, vous intégrez l'éKipe Kangourou Kids et l'agence devient votre employeur, ce qui vous garantit un accompagnement professionnel, des formations et une couverture lors des déplacements et pendant vos gardes.
Description du profil :
Nos impératifs pour intégrer Kangourou Kids Oise :***un diplôme dans la Petite Enfance***une expérience obligatoire et vérifiable dans la garde d'enfant (auprès de particuliers ou au sein de structures)***des qualités humaines répondant aux exigences de ce métier : sérieux, rigueur, ponctualité, investissement et pédagogie***une mobilité afin de se rendre sur les gardes et d'assurer les trajets > pas obligatoire mais préférable pour certaines missions***une disponibilité sur du long terme afin d'accompagner au mieux les enfants et éviter de la perturber par les changement
Nos conditions salariales :***salaire conventionnel de 11.77 € à 11.85 € + 10% de congés payés chaque mois (bien sûr majorations heures nuit et dimanche)***indemnités kilométriques pour les trajets effectués avec les enfants***complément d'assurance auto lors de l'utilisation de votre véhicule lors des missions***mutuelle d'entreprises prise en charge à 50% par l'employeur***prime parrainage
Nos plus chez Kangourou Kids Oise :***Indemnités km + couverture assurance spécifique pour les trajets avec enfants***Accompagnement au quotidien par notre équipe***Equipe dynamique et disponible***Participation à des formations***Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'employeur***Carte avantage CE***Goodies de bienvenue***Horaires flexibles en fonction de vos disponibilités***Possibilité de cumuler plusieurs missions au sein de l'agence***Possibilité de passer le CAP AEPE pour vous professionnaliser dans ce métier avec notre centre de formation partenaire
Kangourou Kids OISE, c'est 2 agences et une annexe :***Agence de CHANTILLY, 51 rue du Connétable***Agence de BEAUVAIS, 9 rue Jean Mazille***Accueil sur RDV à LACROIX-ST-OUEN (proche COMPIEGNE)

Offre n°148 : Agent / Agente d'ordonnancement et de planification en industrie (H/F)

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description du poste :
ORDONNANCER LES FLUX
Etendue : « les flux du métier concerné »***Réceptionner les appels des transporteurs
Effectuer les commandes d'approvisionnement en matières premières
Définir un horaire de rendez-vous
Renseigner le planning en mentionnant le nom, le numéro d'Ordre Expédition et la quantité de palettes
Effectuer les annonces nécessaires auprès de la Douane
Effectuer l'appel des moyens de transport / Effectuer le dispatch des ordres de transport
Coordonner son activité avec les exploitations FM et les prestataires externes : transmettre des ordres de transport et veiller à la réactivité du retour d'information***En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas.***ORGANISER ET SUIVRE LA CHARGE DE TRAVAIL
Etendue : « les opérationnels des métiers TRANSPORT »***Veiller à répartir équitablement les rendez-vous en tenant compte des amplitudes de travail et des contraintes physiques (disponibilité si plusieurs entrepôts, et disponibilité des moyens et ressources)
Suivre en temps réel le déroulement et l'avancement de la prestation en apportant un suivi documentaire en lien direct avec les parties prenantes
Attirer l'attention sur les points particuliers ou un estimatif global de la charge de travail
Diffuser le planning finalisé auprès des interlocuteurs (de l'environnement direct)
Traiter les commandes et aléas : zones d'attente, retards, reste à quai et reliquats
Traiter les litiges, retours, reprises***En fonction de l'organisation, certaines sous-activités ne s'appliquent pas.***METTRE EN ŒUVRE TOUTE MISSION PONCTUELLE confiée par le N+1***SUIVRE, RENDRE COMPTE ET ALERTER
Etendue : « tous les indicateurs référencés dans la fonction »***« tous les interlocuteurs de l'environnement direct »***Recueillir ou générer les données d'entrées.
Communiquer et tenir à jour : informer sa hiérarchie de tous problèmes rencontrés, le regroupement et le tri administratif, résolution des anomalies informatiques
Analyser
Mettre en œuvre les plans d'actions.
Description du profil :
Maîtriser les outils bureautiques
Maîtriser le TMS

Offre n°149 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 21/11/2024 | mise à jour le 21/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 60 - CREPY EN VALOIS ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Crepy en valois.


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Oise fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 298 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Azaé Oise

Offre n°150 : Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse (H/F)

  • Publié le 20/11/2024 | mise à jour le 20/11/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 60 - ORMOY VILLERS ()

Description du poste :
Vos missions :
Accueillir et conseiller les clients.
Vendre des pièces et fournitures.
Gérer les commandes clients et atelier.
Promouvoir les produits et gérer les devis.
Mettre en avant les promotions et partenariats.
Réceptionner et ranger les colis.
Gérer les stocks et les emplacements via l'ERP.
Afficher les prix et rendre le magasin attractif.
Préparer les colis et gérer les retours fournisseurs.
Description du profil :
Vous avez de préférence un Bac+2 et une expérience en vente et/ou magasinage de pièces.
À l'aise avec les outils informatiques, notamment les ERP.
Dynamique, organisé(e) et bon relationnel.
Connaissance du secteur forestier/agricole est un plus.
Salaire fixe + primes (mensuelles et annuelle)
Participation

Villes voisines