Consulter les offres d'emploi dans la ville de Fuveau située dans le département 13. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 13 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Fuveau. 137 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 13 - GARDANNE, 13 - ROUSSET, 13 - Belcodène ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous sommes à la recherche d'un agent d'accueil et d'exploitation (H/F) pour notre Pôle d'Echanges multimodal de GARDANNE: MISSIONS: - Exploitation et sécurité du site - Assurer la sécurité des biens et des personnes sur le pôle d'échanges - Vérifier et faire respecter les affectations des quais - Assurer au quotidien et pendant les heures creuses, les auto-contrôles prévus de l'ensemble des biens, et équipements et ouvrages du pôle d'échanges - Effectuer 3 rondes du parking par jour (matin, midi, fermeture) Maintenance Technique: - Effectuer les rondes techniques et assurer les remontées d'anomalie auprès du responsable d'exploitation - Durant les rondes techniques s'assurer de la bonne tenue des équipements de sécurité incendie Accueil et orientation: - Informer et orienter les usagers sur le site du pôle d'échanges - Vendre des titres de transport aux voyageurs et gérer la caisse RELATIONS EXTERNES - En contact direct avec la clientèle et les conducteurs COMPETENCES OBLIGATOIRES: - Expérience dans la vente/accueil/tenue de caisse OUTILS UTILISES - Logiciel interne « gestion des caisses » - Equipements billettiques de ventes - Excel - Site et appli métropolitain Travail régulier les week-ends (horaires variables) Amplitude horaire de 6h30 à 20h00 - Vacation matin ou soir du lundi au samedi et jours fériés Travail le dimanche de 07h30 à 13h30 Majoration de 35 % pour les dimanches et jours fériés
Notre société gère la facturation et la télétransmission des soins effectués par les infirmier(e)s libéraux aux organismes de sécurité sociales et de mutuelles. Grâce à son service sur mesure, nous offrons aux professionnels de santé : liberté, sérénité et transparence dans leur facturation au quotidien. Au sein d'une équipe à taille humaine et en plein développement. Vous aurez, après une formation à notre métier , à gérer : - La gestion complète des dossiers de facturation - Le suivi des paiements et des impayés - La relation avec votre portefeuille client - Le conseil à la demande de vos clients Vous êtes à l'aise avec l'informatique et les chiffres. Pour cette mission, soumise à de fortes attentes vis-à-vis des organismes payeurs, nous sommes à la recherche de collaborateurs rigoureux, organisés et polyvalents. Ce poste requiert également un sens avéré du service clients, une aptitude à prioriser, à prendre le recul nécessaire à l'analyse et à s'impliquer. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 09H00 à 17H30 (16H30 le vendredi).
Mission 1 : Assurer la gestion administrative, RH et financière - Organiser le tri et l'archivage des documents comptables et financiers de 4 sociétés. - Gestion et contrôle des notes de frais pour l'ensemble des établissements - Mise à jour des fichiers de suivi des documents juridiques. - Classement des dossiers informatiques. - Réponses aux candidatures de recrutements. - Participer à l'organisation de la logistique des recrutements et des formations. - Gestion du matériel informatique et téléphonique des collaborateurs - Initier une « démarche qualité » des documents administratifs - Diffusion de CR de réunions de Direction - Traiter le courrier postal, gérer la boîte email Mission 2 - Assurer l'accueil et les déplacements - Organiser et suivre les réunions avec les personnes extérieures, - Gérer les salles de réunions : planning, installations - Organiser les visites et accueillir les visiteurs - Préparation et organisation des déplacements professionnels complexes en lien avec l'agence de voyage pour tous les voyageurs Nawah. Mission 3 : Être un back-up de l'assistante comptable pour la gestion des commandes sur un logiciel dédié. Anglais demandé, une autre langue est un plus. Qualités requises : Faire preuve de discrétion, respect de la confidentialité, sens de la communication.
Employé(e) de restauration passionné(e) par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un groupe acteur de votre évolution de carrière ? Vous souhaitez vous épanouir tout en conciliant votre qualité de vie ? Alors REJOIGNEZ-NOUS ! Nous recherchons un EMPLOYE(E) DE RESTAURATION en CDI (H/F) pour un foyer de vie situé à Belcodène (13). Vos missions : - Participer à la préparation des préparations froides (entrées et desserts). - Effectuer le nettoyage des locaux et des équipements de la cuisine. - Veiller à votre sécurité ainsi qu'à celle de vos collègues en appliquant les bonnes pratiques de travail. - Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Localisation : Belcodène Date prise de poste : dès que possible Rémunération: 1823,04€ brut Amplitude horaire : 07h-19h30 - 1 Week end sur 2 travaillé Avantages : RTT / 13eme mois / Mutuelle de base gratuite / Accès au CSE de l'entreprise Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions
Nous recherchons un(e) approvisionneur/approvisionneuse en CDI à compter du 24 avril 2025. Netafim est le leader mondial des solutions de micro-irrigation pour l'agriculture et les espaces verts. Netafim a ouvert la voie avec l'invention du premier système d'irrigation par goutte à goutte au monde en 1965. Aujourd'hui Netafim, c'est environ 4000 salariés dans le monde, une présence dans 110 pays à travers 26 filiales et 16 usines de production. Sa filiale française, Netafim France a pour missions de distribuer des solutions Netafim sur les marchés français et des DOM-TOM. Elle recherche un approvisionneur/approvisionneuse pour sa filiale française à Gardanne. Principales taches du poste: - Commande achats - Suivi de commandes - Validation des conditions d'achat (prix, délai.), - Gestion de la livraison - Gestion d'un portefeuille fournisseur - Conduite d'analyse de stock régulier sur SAP - Reporting (ex : délai moyen de livraison) - Paramétrage production - Participation aux process d'amélioration continue La personne sera en relation avec nos services internes, nos usines, nos fournisseurs et nos transporteurs en France et à l'étranger. Maitrise obligatoire : SAP Anglais parlé/écrit (la personne aura des échanges en anglais toute la journée en interne et en externe) Maitrise d'excel La connaissance du commerce international et ses pratiques est un plus apprécié pour ce poste. Temps plein Horaires : 8h30-12h 13h30-17h15 du lundi au jeudi et de 8h30-12h 13h30-17h le vendredi Softskills : capacité d'adaptation, bon relationnel, réactif, orienté service client, polyvalence, rigueur Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : RTT Travail à domicile occasionnel
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e AES / AMP pour son EEAP l'Aigue Vive en Externat, en CDI, à temps plein, à pourvoir au 05 mai 2025. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme AES / AMP obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITION - CDI temps plein, à pourvoir au 05/05/2025 - Horaires d'Externat - Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI AES/AMP - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Médico Psychologique pour son EEAP, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme AMP/AES obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h externat du lundi ou vendredi ou internat 140h sur un cycle de 4 semaines (travail un week-end sur deux, samedi ou dimanche) - Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avec l'objet : CDD AES/AMP - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Médico Psychologique pour son IME, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme AMP/AES - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS CDD temps plein 35h/semaine du lundi au vendredi Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : AES/AMP IME 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
Dans le cadre de son expansion, notre client, spécialisé dans la fibre optique, recherche des assistants production (H/F) pour gérer à la fois la production et le service après-vente / relation clients. À propos de la mission Notre client figure parmi les principaux acteurs du déploiement de la fibre optique en France. Vos missions : - Assurer le suivi des dossiers et saisir les différentes étapes des interventions des techniciens sur un logiciel interne - Échanger régulièrement par téléphone avec les clients - Gérer le suivi administratif : rattachement des dossiers, gestion des litiges - Garantir la gestion de la production et analyser la rentabilité des projets - Contribuer au développement et à l'optimisation des affaires - Effectuer le reporting des données Horaires : Poste en 35h, du lundi au vendredi. Rémunération & Avantages Rémunération : 1 802 EUR - 1 830 EUR par mois Avantages : - tickets restaurant Profil recherché - Maitrise des outils informatiques (pack office) - Connaissances en gestion des interventions télécoms - Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus Certificats requis - Aucun certificat requis
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Administrative Assistant en intérim (prévoir un renouvellement) Les missions seront : - Achat de biens et services pour les bureaux français des fournisseurs. - Gestion des factures, changement de RIB, relance de l'équipe GAC..., création de fournisseurs. -Prise de rendez-vous pour la maintenance des équipements et des bâtiments (et les refroidisseurs des deux bureaux). -Logistique et conformité commerciale des expéditions : DHL, ... -Toutes les activités comprennent les bons de commande, le paiement, le renouvellement des contrats, le suivi avec les fournisseurs - Traductions de documents depuis notre siège en Allemagne (Munich) -Assistance aux employés pour les voyages simples : gestion de la liste des hôtels préférés, visas, avions, hôtels, voitures... - Aide à la saisie des contrats - Cartes de visite -Tableau de commande - Gestion des actifs en français (non testeurs) - Alignement sur Singapour - conformité légale - décompte des actifs - Planification budgétaire - Achat de PC, y compris la planification budgétaire - Partie administrative du processus de commande de la voiture, restitution, etc. - Contact principal pour les questions liées à l'utilisation de la voiture : garage, pare-brise, panne... - Interface avec les fournisseurs de services automobiles -Traitement des amendes - BTS Compta-Gestion / GPME- DUT GACO / GEA (Bac +2) dans des domaines connexes ou qualification équivalente - Maîtrise du français et de l'anglais - 3 à 5 ans dans une PME dans une fonction administrative - Sens du service à l'équipe - Disponibilité, ouverture d'esprit, curiosité, envie d'apprendre - Capacité à développer des arguments et à conduire une décision sur la base de votre argumentation - Goût pour se déplacer sur les sites, développer son réseau, communiquer - Compréhension de la vie des filiales au sein de la société mère ; compréhension des liens entre les entités, ce qui nécessite de solides compétences en matière de collaboration. - Pratique quotidienne de l'anglais
Nous recherchons idéalement un(e) AIDE SOIGNANT DIPLOME (H/F) ou INFIRMIER ( E) DIPLOME pour intervenir au domicile d'une femme en situation de handicap. Expérience dans les situations de handicap indispensable Vous l'aiderez dans les gestes de la vie quotidienne comme la toilette et la prise des repas Travail 2 X 24H par semaine. Travail un weekend sur 2 Salaire: 2100 0 2300 nets pour 174 heures par mois, salaire selon profil et compétences
Nous recherchons un agent d'entretien h/f sur Gardanne pour intervenir sur une agence bancaire 1h du lundi au vendredi de 18h à 19h Poste à pourvoir immédiatement. En Cdi
Notre entreprise leader national dans la fabrication, la transformation et la conception de matériel de levage, recherche dans le cadre d'un remplacement : - Un (e) Chargé (e) de facturation venant en renfort au service comptabilité au siège social de GARDANNE (13120) Le ou la chargé (e) de facturation veille à l'équilibre comptable de l'entreprise par la transmission et le suivi des factures. Il/elle établit les factures clients, veille à leurs destinations finales auprès de la clientèle de l'entreprise. Il/elle contrôle les factures fournisseurs (achats) et créé les litiges fournisseurs. Le candidat (e) de formation comptable, aime les chiffres, il/elle a un solide sens de l'analyse et de la synthèse. La moindre erreur peut être lourde de conséquences pour l'entreprise. le candidat (e) doit faire preuve d'une rigueur extrême d'une grande minutie et d'une concentration sans faille. Placé au contact d'interlocuteurs variés (direction, équipes commerciales, clients et fournisseurs), L'agent de facturation jouit d'un bon relationnel, et fait preuve de pédagogie, de clarté. Il/elle doit faire preuve d'impartialité. 1. Facturation : - Lancement des programmes : - Génération du fichier PDF Envoi par Mail aux clients - Saisie direct de la facture sur le portail du client - Génération du fichier PDF Envoi à un site qui se charge de l'impression papier. 2. Fournisseurs - Calcul et Saisie des P.A.M.P journalier et facture proforma - Contrôle de la facture .fournisseur (tarif ; emballage ; port ; etc.) - Création des litiges fournisseurs suivant procédure interne Pour réussir, il ou elle devra avoir : - Une parfaite intégration à une équipe existante - De bonnes capacités relationnelles et d'écoute - Le sens de l'organisation, méthode, rigueur - Capacité d'adaptation aux outils informatiques, procédures, méthodes de travail - Une démarche orientée résultats De formation BAC et/ou BAC+2 Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience professionnelle de 2 ans. Avec la répartition suivante du lundi au vendredi 8h30/12h00 - 13h30/17h00 Rémunération sur 13 mois - Primes annuelles d'intéressement et de participation.
Vous aurez en charge l'entretien des chambres. Vous effectuerez les changements de draps, l'aspirateur, lavage des sols et des sanitaires. Vous travaillerez le matin de 9h à 13h, du lundi au dimanche avec 2 jours de repos tournant. Vous travaillez en alternance 15 jours sur l'hôtel situé au Canet de Meyreuil et 15 jours sur celui situé au Pont de l'Arc à Aix-en-Provence. Accessible en transport en commun arrêt de bus Barlatier (bus 160) et Krypton (bus 51) .
Rejoignez notre équipe en tant qu'approvisionneur dans le secteur des produits alimentaires, au sein d'un entrepôt frigorifique où excellence et innovation sont nos maîtres mots. Dans un environnement logistique exigeant et dynamique, votre rôle sera crucial pour garantir l'efficacité de notre chaîne d'approvisionnement. Vos principales missions incluront : - Analyser les besoins en approvisionnement selon les prévisions des ventes et les niveaux de stock existants. - Passer des commandes auprès de nos fournisseurs tout en assurant la négociation des conditions d'achat (prix, délais, quantités). - Assurer la gestion des stocks : réceptionner les marchandises, vérifier leur conformité par rapport aux commandes passées et aux normes de qualité intérieure, suivre l'évolution des inventaires. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe logistique pour optimiser le circuit des marchandises à travers notre entrepôt frigorifique. - Superviser le bon déroulement du processus d'expédition en coordonnant avec les transporteurs afin de respecter les délais de livraison imposés. - Élaborer des rapports réguliers pour informer la direction sur l'état des approvisionnements et proposer des mesures correctives si nécessaire pour éviter toute rupture ou excédent. Le profil recherché Pour réussir dans ce rôle, vous devrez démontrer les compétences suivantes : - Expérience préalable souhaitais en gestion des approvisionnements, idéalement dans le secteur alimentaire ou logistique. - Capacités analytiques solides permettant de traiter un grand volume de données afin d'anticiper les fluctuations du marché. - Compétences fortes en négociation pour interfacer efficacement avec divers fournisseurs internationaux et locaux. - Titulaire du CACES 1B - Sens aigu du détail afin d'assurer une conformité sans faille au niveau qualitatif et quantitatif sur toutes les opérations effectuées quotidiennement dans notre entrepôt réfrigéré. - Excellent esprit d'équipe combiné à une grande capacité organisationnelle face aux situations imprévues demandant rapidité décisionnelle sous pression
PROVIDENCE TRAVAIL TEMPORAIRE
Les Lodges Sainte Victoire, hôtel 5 étoiles en campagne aixoise, à 10 minutes en voiture du centre ville, recherche pour sa saison d'été des Pool Girl / Boy en CDD 39 h semaine, horaires de 11 h à 20 h, deux jours de repos consécutifs. Rémunération au Smic Horaire : 11 euros nets de l'heure + Paniers repas (4.22 euros/jours) Si personne mineure, 35 h/semaine. MISSION : Servir des boissons aux clients en piscine. + réassort des serviettes et rangement des transats.
Au sein de la plateforme de distribution de courriers/colis, le facteur (h/f) prépare et distribue le courrier/colis auprès d'une clientèle de particuliers/entreprises, en respectant les standards de qualité de service. Avec l'évolution de l'offre de la POSTE Groupe, le facteur est également amené à proposer des services de proximité aux clients. Plusieurs contrats en alternance sont à pourvoir pour avril 2024 sur le Département du 13 dont Aix-en-Provence, Salon-de-Provence, Gardanne, Trets, Lambesc, Marignane, Rousset. La formation se déroulera au sein de l'organisme de formation qui se trouve à Aix en Provence. Dans le cadre de cette formation, vous apprendrez : -veiller au maintien du bon fonctionnement du véhicule de livraison -identifier les envois et adapter l'organisation de la tournée en fonction des impératifs -charger/décharger le véhicule -assurer la livraison , le dépôt ou l'enlèvement, identifier, contrôler et renseigner les supports numériques/documents de suivi -prévenir les risques et appliquer les procédures liées à l'activité Vous êtes ambassadeur des offres et services de proximité de la Poste Groupe - Lors de vos tournées, vous détectez les nouvelles opportunités clients - Vous informez les clients des nouvelles offres et services répondant à leurs besoins - Vous réalisez les prestations de service sur votre tournée (Veillez sur mes parents, Recygo) Les pré-requis sont : - savoir lire, écrire, compter - avoir le permis b (boite manuelle) Vous travaillerez du lundi au samedi avec : 1 samedi sur 3-4 de repos ou un jour dans la semaine à définir avec l'employeur.
Plusieurs postes à pourvoir, à minima 15 postes de disponibles: Expérience minimum de 2 ans, (h/f) sur chantiers de débroussaillage, d'abattage, d'élagage, de taille de haies, de taille d'oliviers, du bourgeonnage et ainsi que tous types de travaux forestiers. Salaire à négocier selon expérience
Notre client est une société qui commercialise des tubes d'acier et d'inox. C'est une entreprise dynamique, implantée à Fuveau, qui se distingue par son approche familiale et son esprit d'équipe. l'objectif est d'offrir à ses collaborateurs (et ses intérimaires) un environnement de travail où la proximité, l'écoute et la bienveillance sont des valeurs fondamentales. L'idée est de créer un cadre où chaque personne peut s'épanouir, se former et progresser, tout en contribuant activement à leur réussite collective. Rejoindre notre client, c'est rejoindre une équipe passionnée et engagée, prête à relever les défis du secteur avec ambition et enthousiasme.Voici vos missions : - Manutention de charges lourdes : - Manipulation de tubes acier et inox, avec un travail physique stimulant à 50 %. - Conduite d'engins : Utilisation d'engins de manutention (CACES 1 et 3 obligatoires), à 50 % du temps, pour une gestion fluide et efficace des stocks. - Déchargement des camions : - Réception et tri des marchandises, avec une organisation soignée pour optimiser l'espace. - Préparation des commandes : Rangement et préparation des produits pour expédition, dans une ambiance de travail rapide et collaborative. Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower MARSEILLE TERTIAIRE EUROMED recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle banque (H/F) Accueil: - Participer à l'accueil partagé et à l'orientation de tous les clients. Prospection et développement de relations clientèles: - Établir le plan de contacts commercial et exploiter le portefeuille de clients, notamment grâce aux outils, aux apporteurs d'affaires. - Initier des contacts avec les prospects/clients - Effectuer un premier niveau de qualification. - Réaliser des rendez-vous clients (physiques et téléphoniques). Vente de produits et services: - En amont du rendez-vous, prendre connaissance de la situation de son client. - Identifier les projets, besoins et attentes du client. - Effectuer une analyse de la rentabilité et du risque. - Proposer des offres adaptées aux besoins clients avec le soutien le cas échéant de sa hiérarchie. - Argumenter et conclure la vente en obtenant l'adhésion du client. Selon votre profil un portefeuille de clients pourra vous être confié. Vous disposez d'une formation commerciale ou banque avec une expérience professionnelle équivalente d'au moins une année. (bac2 minimum) Vous disposez d'un très bon relationnel, d'un sens commercial développé, d'un sens de l'organisation et de rigueur.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous aimez les animaux, nous aussi ! Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et rempli d'émotions, rejoignez nous. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, la SACPA prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur la voie publique. Entreprise privée de 30 ans d'existence, nous gérons aujourd'hui plus d'une trentaine de centres animaliers dans toute la France. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Après une période de formation à nos méthodes de travail, vos missions seront de : - Assurer la prise en charge d'animaux perdus, blessés ou décédés sur la voie publique et leur transport vers le lieu de dépôt légal (centre animalier, clinique vétérinaire) - Assurer un suivi quotidien des animaux présents au centre animalier (comportement et état sanitaire sous la responsabilité du responsable d'agence et sous le contrôle du vétérinaire titulaire du mandat sanitaire) - Assister le vétérinaire lors des visites sanitaires - Respecter le règlement sanitaire applicable dans la structure - Collecter au sein des cliniques vétérinaires, les corps des animaux décédés afin de les amener au crématorium - Contrôler, garantir le bon état de fonctionnement des véhicules, matériel mis à disposition pour le fonctionnement général, et la propreté de la structure et ses abords Formation requise : Canine si possible (BEPA ou BTA Canin, maître-chien, formation équestre, sport canin en amateur), Acaced, Captav complèteront idéalement votre formation. Expérience requise: Une expérience significative en lien avec le secteur de l'animal de compagnie (ASV, éducateur, soigneur) Connaissance des animaux, habitué à les manipuler (essentiellement chiens et chats), Vous détenez le permis de conduire à boite manuelle car vous partez seul(e) en mission et devez conduire votre véhicule d'intervention. Quelques notions informatiques seraient un plus (bureautique et usage de base d'internet) Qualités nécessaires (savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) : - Respect de l'éthique et de la condition animale - Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur - Qualités relationnelles - Respect des consignes et des règles sanitaires Rémunération composée d'un salaire de base fixe de 1 846 € brut mensuel + des primes mensuelles fixes : salissure + des primes diverses (astreintes + dimanches et jours fériés) = salaire moyen mensuel possible 2 120 € bruts
SAS. SACPA a 30 ans d'existence, gère aujourd'hui une trentaine d'établissements fourrières en France, assure la capture des carnivores domestiques pour le compte des collectivités. Nous fonctionnons dans le strict respect de la législation et de la condition animale et sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités.
Vous aimez les chevaux ainsi que le travail en équipe et êtes désireux de monter en compétence sur un métier en lien avec le milieu équin pour le poste de palefrenier ? Vos missions: - réaliser l'entretien des box des écuries; - nourrir les chevaux - les mettre au paddock / marcheur - effectuer des réparations courantes Vous serez amené(e) à conduire des Tracteurs / GATOR sur le domaine. Débutant accepté : formation peut être dispensée sur place Possibilité de logement sur place.
ATTENTION : Cette annonce concerne un poste de travail comprenant des horaires de nuit à terme EYCO est une entreprise industrielle innovante experte dans la conception sur mesure et la fabrication en masse de smart circuits d'aujourd'hui et de demain. Chez EYCO, nous cultivons au quotidien la bonne humeur, la communication positive et l'entraide entre collaborateurs. Nous avons pleine conscience de la richesse et de l'efficience d'une organisation centrée sur l'humain et l'épanouissement personnel. Nous recrutons un(e) Pilote de lignes de production au sein de notre atelier mécanique. Vous intégrez Eyco en CDI sur un poste de Pilote de lignes niveau débutant. Nous vous accompagnons ensuite dans le passage des niveaux (de 1 à 4) au sein de l'Eyco Academy. A l'issue d'une période de formation sur poste de travail, vous serez en capacité de : - Procéder à la mise en route des machines - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Réaliser les opérations de production - Contrôler la conformité des pièces produites - Réaliser les entretiens et maintenances de premier niveau de son outil de production - Participer à des chantiers de résolution de problème et d'amélioration continue - Participer à des projets de R&D - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Intégrer l'EYCO Academy : passage des niveaux, de 1 à 4 Profil recherché: Les savoir être attendus : - Rigueur et organisation - Capacité à détecter une anomalie et à la communiquer - Appétence pour le travail en équipe - Force de proposition dans toutes situations de travail - Soin apporté au rangement, à la propreté et au nettoyage de son espace de travail - Ponctualité, respect du règlement intérieur et du code éthique de l'entreprise Accès à l'emploi : Idéalement bac pro technique ou expérience équivalente souhaitée Conditions : Travail en journée actuellement, puis travail posté par roulement en 5X8 à prévoir, y compris la nuit selon accord d'entreprise en vigueur. Volume hebdomadaire : 35H ATTENTION : TRAVAIL DE NUIT A PREVOIR SELON PLANNING Rémunération : 1850 euros brut sur 13 mois à l'intégration niveau débutant +150 €/mois sur 12 mois (dans le cadre du travail posté). Évolution possible dans le cadre d'un plan de développement de compétences, rémunération selon niveau acquis suivant grille N'hésitez plus et participez au démarrage de cette aventure industrielle passionnante en postulant . rejoignez-nous !
Nous recherchons une personne autonome, disponible et mobile car les chantiers sont divers et variés. Nous vous formerons pour tous les travaux à faire. Un plus serait des connaissances en: - peinture à l'Airless - maçonnerie basique
ATTENTION : Cette annonce concerne un poste de travail comprenant des horaires de nuit à terme EYCO est une entreprise industrielle innovante experte dans la conception sur mesure et la fabrication en masse de smart circuits d'aujourd'hui et de demain. Chez EYCO, nous cultivons au quotidien la bonne humeur, la communication positive et l'entraide entre collaborateurs. Nous avons pleine conscience de la richesse et de l'efficience d'une organisation centrée sur l'humain et l'épanouissement personnel. Nous recrutons un(e) Pilote de lignes de production au sein de notre atelier chimie. Vous intégrez Eyco en CDI sur un poste de Pilote de lignes niveau débutant. Nous vous accompagnons ensuite dans le passage des niveaux (de 1 à 4) au sein de l'Eyco Academy. A l'issue d'une période de formation sur poste de travail, vous serez en capacité de : - Procéder à la mise en route des machines - Préparer la production et réaliser les réglages nécessaires - Réaliser les opérations de production - Contrôler la conformité des pièces produites - Réaliser les entretiens et maintenances de premier niveau de son outil de production - Participer à des chantiers de résolution de problème et d'amélioration continue - Participer à des projets de R&D - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Intégrer l'EYCO Academy : passage des niveaux, de 1 à 4 Profil recherché: Les savoir être attendus : - Rigueur et organisation - Capacité à détecter une anomalie et à la communiquer - Appétence pour le travail en équipe - Force de proposition dans toutes situations de travail - Soin apporté au rangement, à la propreté et au nettoyage de son espace de travail - Ponctualité, respect du règlement intérieur et du code éthique de l'entreprise Accès à l'emploi : Des connaissances de base en chimie seraient un plus. Expérience industrielle dans un environnement chimie appréciée. Idéalement bac pro technique ou expérience équivalente souhaitée Conditions : Travail en journée actuellement, puis travail posté par roulement en 5X8 à prévoir, y compris la nuit selon accord d'entreprise en vigueur. Volume hebdomadaire : 35H ATTENTION : TRAVAIL DE NUIT A PREVOIR SELON PLANNING Rémunération : 1850 euros brut sur 13 mois à l'intégration niveau débutant +150 €/mois sur 12 mois (dans le cadre du travail posté). Évolution possible dans le cadre d'un plan de développement de compétences, rémunération selon niveau acquis suivant grille N'hésitez plus et participez au démarrage de cette aventure industrielle passionnante en postulant . rejoignez-nous !
Rattaché au service des Ressources humaines et au Directeur du Centre, vous participez à la gestion administrative du centre en contrôlant et transmettant aux services comptables du siège toutes informations de paiement, d'encaissement ou de facturation. Venez nous rencontrer au Forum de rousset qui aura lieu le 16 avril de 9h à 13h. Pour cela répondez directement à l'offre d'emploi, inscrivez-vous sur "mes événements emploi" pour recevoir l'invitation Vos missions seront les suivantes : * comptabilité clients : saisie des règlements et remise en banque - gestion des relances/respect des délais de règlement -gestion des contentieux - diverses écritures et suivi des rapprochements bancaires * comptabilité fournisseurs : Suivi du circuit des achats (commande et réception marchandises) - contrôle et Validation des factures - envoi hebdomadaire des liasses du circuit aux services comptables du siège. * autres tâches administratives : Inventaires fin de mois - gestion des notes de frais - contact direct avec clients, chefs de services, Services administratifs siège, salariés.
Entreprise familiale de fabrication de pâtes fraîches alimentaires recherche un/e agent/e de fabrication dans le cadre d'un CDD de 3 mois en 20h/semaine. Opportunités d'emploi à saisir au sein de l'entreprise selon disponibilités. Mardi : 7h30 - 14h Mercredi : 7h00 - 12h30 / 15h30 - 18h30 Jeudi : 8h00 - 13h00 Les missions de l'Employé/e de fabrication pâtes fraiches et farcies : - Utilisation de machine pour la fabrication - nettoyage de machine, ustensile, atelier - Plonge - Emballage de produits Travail d'équipe basé sur la réactivité, la concentration et la logique. Pas de télétravail Salaire base SMIC + 13ème mois + prime de vacances + 6ème semaine CP offerte
Nous recherchons un / une responsable adjointe boutique pour notre boulangerie pâtisserie Vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil, la vente, l'encaissement - Garantir une excellente tenue du magasin - Accompagner, satisfaire et fidéliser les clients - Gestion des caisses Contrat CDI de 39h hebdomadaire Travail de l'après midi 2 jours de repos Salaire brut mensuel : 2340 €
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Reliance RH recrute un talent de choix pour renforcer les équipes de son partenaire : une belle association marseillaise. Vos missions : En tant qu'Assistant(e) de gestion : Vous assistez le Responsable d'Agence et/ou le Responsable de Secteur dans la gestion administrative et commerciale de l'agence. Gestion des plannings - Organiser et gérer les plannings des intervenants et des clients grâce au suivi quotidien des services mis en place (logiciels métiers + applications mobiles). Vous pouvez gérer de manière proactive les événements imprévus Gestion et mise à jour - Des dossiers des employés, recevoir les employés pour des entretiens de suivi, faciliter les informations. - Animer les relations sociales, résoudre les conflits, faciliter l'intégration des nouveaux employés. - Animer le relationnel d'agence par une politique de management performante définie avec le responsable d'agence. Mission commerciale : - Participer au développement de l'agence en analysant les besoins et les attentes des clients. - Construire des relations durables par la négociation et en écoutant les interactions physiques et téléphoniques. Vos atouts pour réussir vos missions : - Titulaire d'un BTS SP3S, où vous avez une expérience dans le domaine du service a la personne - Vous avez une totale maîtrise de l'outil informatique - Capacité d'adaptation, rigueur et organisation - Votre patience et votre relationnel font également partie de vos atouts Les plus du poste : - Entreprise leader sur son secteur d'activité et en fort développement - Participation au transport en commun - Prime sur objectifs au semestre (½ mois de variable) - 1 RTT/mois soit 12RTT/an (37h30/semaine)
Hôtel Mercure Sainte Victoire**** ( 15km d'Aix en Provence) recherche réceptionniste -- horaires tournants :07h-15h00 & 15h00-23h00 + ponctuels remplacements de nuit ( soit une dizaine par an) 1ère expérience en hôtellerie chez Accor serait un + connaissance FOLS et RESAWEB Idéalement un(e) réceptionniste avec une première expérience Salaire de 2020€ brut / mois, contrat de 39h00 Possibilité de logement durant la période d'essai
Livreur, installateur de matériel médical et service technique L'entreprise : Solo Médical, société fondée en 1986, est une entreprise spécialisée dans la vente de matériel médical prioritairement destinée aux Kinésithérapeutes et aux centres de rééducation. Située à la Bouilladisse (13), entre Marseille et Aix-en-Provence, l'entreprise dispose d'un secteur élargit allant de l'ensemble de la Région Sud jusqu'à la Corse. Descriptif du poste : Directement rattaché au gérant de l'entreprise Solo Médical, vous aurez les missions et attributions suivantes : LIVRAISON ET MONTAGE : - Livrer et installer les petits et gros matériels commandés par nos clients. Vous aurez également à effectuer des livraisons sans installation. - Expliquer la mise en route et les standards du fonctionnement de chaque machine et prévenir des clients des précautions à prendre quant à l'entretien de base. - Coordonner la récupération du matériel destiné au SAV - Préparer et envoyer les commandes pouvant faire l'objet d'expédition via un prestataire extérieur. - Gérer le stock, son rangement et son organisation en fonction des entrées et des sorties de marchandises. - Communiquer en direct avec les clients pour prévenir du calendrier de livraison et de la durée d'intervention. - Assurer l'entretien du véhicule de fonction mis à disposition. SERVICE TECHNIQUE : - Assurer le dépannage des différents matériels de rééducation rentrant en SAV. La maintenance des appareils s'effectuera sur site dans un atelier dédié mais également en extérieur directement chez le client. - Expliquer la mise en route et effectuer des démonstrations de fonctionnement sur certains matériels. - Gérer les flux, le stock et l'organisation de l'atelier. - Communiquer en direct avec les clients pour résoudre et/ou identifier les pannes à distance. Profil : - Formation et expérience : Vous êtes issus d'une formation correspondant aux missions évoquées ci-dessus, vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum dans le domaine du montage et de la livraison. Vous êtes bricoleur et intéressés par le fonctionnement des appareils électroniques. Une expérience dans le secteur du médical est un plus. - Qualités requises : Vous possédez une bonne aisance relationnelle vous permettant de faire l'interface permanente avec les clients lors des livraisons. Organisé, dynamique, réactif et flexible, vous savez également faire preuve de beaucoup de rigueur et de minutie dans les tâches que vous accomplissez. La flexibilité et l'agilité sont un atout majeur pour ce poste. - Compétences techniques : Maîtrise de l'ensemble des outils composant la boîte du parfait monteur. Conditions : - Niveau hiérarchique : confirmé. - Type d'emploi : temps plein - définir - Horaires : du lundi au vendredi - Localité : La Bouilladisse (13) - Rémunération : non spécifiée - Véhicule de fonction : oui seulement pour les horaires de présence dans l'entreprise - Formations : formations spécifiques sur le matériel dispensées en interne et par nos fournisseurs.
Nous recherchons pour notre nouvel établissement situé à la Bouilladisse un/une Serveur/Serveuse. Vous serez en charge de l'accueil des clients, De la salle et de la terrasse (environ 40 couverts), Mise en place, nettoyage et entretien de ces dernières, Du Service à table, Gestion des apéritifs, De l'encaissement (occasionnellement). Vous travaillerez de 10h30 à 14h30 du Lundi au Vendredi. En fonction des horaires, merci d'être PARFAITEMENT autonome dans vos déplacement.
Notre client est une entreprise spécialisée dans le domaine du froid industriel et du traitement de l'air. Forte de son expertise et de son savoir-faire, notre client accompagne ses clients à travers des solutions sur mesure et innovantes, tout en plaçant la satisfaction client et la performance énergétique au coeur de ses préoccupations. À propos de la mission - Assurer la gestion administrative quotidienne de l'agence (traitement des courriers, gestion des agendas, archivage). - Gérer les appels entrants et sortants ainsi que l'accueil des clients et partenaires. - Appuyer l'équipe dans la préparation et le suivi des dossiers techniques et commerciaux. - Participer à la gestion des commandes et suivi des factures. - Garantir le respect des procédures administratives internes. Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Formation en gestion, administration ou expérience significative dans un poste similaire. - Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office). - Capacité à travailler en autonomie tout en favorisant le travail d'équipe. - Rigueur, polyvalence et esprit d'initiative. - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Aucun certificat requis
L'Experience Designer (ED) est responsable de concevoir et de vendre des itinéraires sur mesure pour les clients via les agents de voyages. Son rôle consiste à réaliser un diagnostic client précis, établir des propositions d'itinéraires et budgets personnalisés, et finaliser les ventes tout en maintenant une excellente qualité de service et en défendant les marges de l'entreprise. Principales responsabilités : 1. Diagnostic client et proposition d'itinéraire : - Mener des entretiens approfondis avec les agents de voyages pour comprendre les besoins et attentes des clients finaux. - Concevoir des itinéraires sur mesure en s'appuyant sur une excellente connaissance du territoire français et des produits proposés par l'entreprise. - Établir des devis détaillés incluant des budgets adaptés aux demandes. 2. Gestion du cycle de vente : - Répondre aux demandes des agents de voyages dans des délais souvent très courts (quelques jours à 3-4 semaines pour le département FIT, ou plusieurs semaines pour le département Groupes). - Conseiller les clients sur le choix de l'itinéraire idéal et conclure les ventes en utilisant des techniques de négociation et de relance adaptées. - Défendre les marges de l'entreprise tout en assurant une satisfaction client optimale. Être commissionné(e) sur la marge brute hors taxe générée par ses ventes. 3. Coordination et suivi client : - Déléguer les réservations des services à un Agent d'Opération et a un Customer Care manager la gestion des details et assurera un contrôle rigoureux de la qualité. - Maintenir une communication fluide avec les clients (Agents et clients finaux - Travelers) jusqu'à leur départ du territoire. Profil recherché Compétences et qualités requises : - Excellentes compétences en relation client : empathie, écoute active, et sens du service. - Capacité à offrir des expériences uniques et sur mesure grâce à une forte créativité et une bonne connaissance du territoire français. - Solides aptitudes en vente et négociation, y compris le suivi et la relance des clients. - Attention minutieuse aux détails et rigueur dans le suivi des processus. - Capacité à travailler dans un environnement dynamique et rapide, avec des délais parfois très serrés. Qualifications : Bonne maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des devis et des ventes. Bilinguisme dont anglais impératif, étant donné la clientèle internationale (notamment américaine). Nous recherchons un(e) candidat(e) dont les expériences professionnelles et personnelles démontrent les qualités suivantes : - Compétences clés et qualités personnelles : - Attention aux détails exceptionnelle, avec une grande rigueur et une organisation sans faille. - Aisance relationnelle : vous aimez interagir avec les autres et créer des connexions positives. - Esprit de service : vous prenez plaisir à satisfaire vos clients et à leur offrir des expériences mémorables. - Capacité à gérer les contraintes de temps, notamment en haute saison, tout en maintenant un service irréprochable. - Résilience et adaptabilité : aptitude à gérer des situations imprévues et à maintenir une communication efficace avec les clients. Expérience et savoir-faire : - Expérience préalable en vente ou en service à la clientèle, avec des résultats démontrés. - Capacité à travailler en collaboration et obtenir le meilleur des personnes ressources de votre environnement de travail, incluant la délégation et le contrôle des tâches, tout en veillant à la qualité et au respect des délais. Compétences linguistiques : - Anglais courant à l'oral et à l'écrit, indispensable pour échanger avec une clientèle internationale. - La maîtrise du portugais et/ou de l'espagnol est un véritable atout supplémentaire. Le Salaire affiché inclus les commissions des ventes réalisées.
Rattaché au service des Ressources humaines et au Directeur du Centre, vous participez à la gestion administrative du centre en contrôlant et transmettant aux services comptables du siège toutes informations de paiement, d'encaissement ou de facturation. Vos missions seront les suivantes : * comptabilité clients : saisie des règlements et remise en banque - gestion des relances/respect des délais de règlement -gestion des contentieux - diverses écritures et suivi des rapprochements bancaires * comptabilité fournisseurs : Suivi du circuit des achats (commande et réception marchandises) - contrôle et Validation des factures - envoi hebdomadaire des liasses du circuit aux services comptables du siège. * autres tâches administratives : Inventaires fin de mois - gestion des notes de frais - contact direct avec clients, chefs de services, Services administratifs siège, salariés. Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Avec SHIVA, rejoignez notre communauté de 20 000 employés de maison fiers de leur métier pour des interventions en toute sécurité et proches de chez vous ! Vous disposez d'une expérience dans le domaine du ménage, dans le secteur de l'hôtellerie ou dans une activité similaire ? Venez exprimer vos talents chez nos clients particuliers en prenant en charge l'entretien de leur domicile et de leur linge pour des interventions de ménage et de repassage de qualité. Avec SHIVA : - Vous êtes formé.e régulièrement aux dernières techniques et au savoir-être, - Vous êtes équipé.e pour intervenir en toute sécurité, - Vous choisissez vos jours, horaires et temps de travail qui seront adaptés à votre mode de vie, - Vous êtes accompagné.e et écouté.e par des spécialistes tout au long de notre collaboration, - Vous créez une relation de confiance avec vos clients particuliers-employeurs, - Nous nous occupons de mettre en place et gérer votre planning, - Nos clients sont vos clients. Profil recherché : - Connaissance des normes d'hygiène et de propreté, - Analyser les besoins des clients et proposer des services adaptés, - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette, - Assurer le suivi des stocks en temps réel, - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer et désodoriser les pièces, - Entretenir le linge de maison et les vêtements, - Nettoyer et entretenir un espace, un lieu, un local, - Entretenir une surface, un sol, - Respecter la confidentialité des informations. Qualités professionnelles : - Autonomie : capacité à prendre en charge son activité et être force de proposition, - Faire preuve de rigueur et de précision : réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations, - Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé par nos équipes au démarrage et au fil de vos interventions, Ce poste offre une opportunité d'évoluer dans un environnement domestique exigeant tout en offrant une rémunération compétitive. Si vous êtes une personne organisée, autonome et attentive aux détails, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Poste à pourvoir immédiatement. Notre agence SHIVA vous offre l'opportunité de travailler dans plus de 20 communes des Bouches-du-Rhône. Que vous soyez de Cabriès, d'Auriol, de Meyreuil, de Rousset, de Simiane, de Gardanne ou de Fuveau, rejoignez notre équipe ! Vous bénéficierez de tarif préférentiels sur votre mutuelle et votre assurance auto.
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de Maintenance (H/F) au Rousset dès que possible. Vos missions: Établir des diagnostics et planifier les opérations de maintenance des équipements : clim, pompes à chaleur, gainable..., Mise en service et maintenance en maisons individuelles de clim, pompes à chaleurs, gainable..., Posséder de bonnes notions en électricité, mécanique et hydraulique, Maîtriser l'anglais technique notamment pour lire les notices et un plus, Respecter les règles de sécurité et porter vos EPI... Si vous êtes intéressés, contactez nous au 04.94.94.94.00
Notre client, acteur clé dans le secteur de la logistique, spécialisé dans le transport et la gestion des produits alimentaires frais. Située à Fuveau, cette plateforme, leader européen de la logistique du froid. L'entreprise offre des solutions de transport et de stockage adaptées aux exigences des produits périssables, garantissant leur qualité et leur fraîcheur tout au long de la chaîne d'approvisionnement. Avec un engagement fort en matière de sécurité, d'hygiène et de respect de l'environnement, il soutient ses clients dans l'optimisation de leurs flux de marchandises, notamment pour les secteurs de l'agroalimentaire, de la grande distribution et de la restauration.En tant que préparateur de commandes, vous serez chargé de la collecte, du conditionnement et de l'expédition des produits frais (fruits, légumes, yaourts). Vous assurerez la vérification de la qualité des produits, leur bonne rotation selon la méthode FIFO, et respecterez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Principales missions : Préparer les commandes en respectant les quantités et la qualité des produits. Contrôler la conformité des produits frais (fraîcheur, date limite de consommation). Veiller à la propreté et à l'organisation de votre zone de travail. Assurer une préparation des expéditions dans le respect des délais et des conditions de transport (réfrigéré si nécessaire). Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur médical, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage de produits artificiels en salle blanche. Présente depuis 2005, l'entreprise propose également des services complémentaires, tels que l'intégration, la conception et la fabrication de machines de nettoyage et de conditionnement médical, le conditionnement de liquides destinés à l'industrie pharmaceutique, ainsi que des projets innovants pour l'avenir. Rejoignez-nous pour travailler dans un cadre agréable, au pied de la majestueuse montagne Sainte-Victoire !Vous serez responsable du conditionnement d'implants et de ligaments artificiels, en veillant à respecter les normes strictes de qualité et de sécurité. Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste : - contrôler la conformité d'aspect d'un produit ; - renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement ; - surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts ; - réaliser le colisage ; - utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) ; - réaliser la mise sous vide ; - réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - entretenir un poste de travail ; - organiser le stockage des produits en attente de transfert ; - signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit ; - réaliser la mise en boîte, plateau, barquette etc. ; - utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable etc.) ; - préparer le conditionnement ; - régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne etc.) ; - réaliser le tri et le calibrage ; - adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu ; - étiqueter et filmer les produits ; Consigner des données d'activité - Réaliser la palettisation - Assurer la première étape du contrôle qualité en effectuant les prélèvements requis - Contrôler la conformité d'aspect d'un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement - Surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts - Réaliser le colisage - Utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) - Réaliser la mise sous vide - Réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - Acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - Contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement - Entretenir un poste de travail - Organiser le stockage des produits en attente de transfert - Signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit - Entretenir des locaux - Réaliser la mise en boîte, plateau, barquette... - Réaliser le cerclage - Réaliser l'ensachage - Utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable...) - Préparer le conditionnement - Régler des machines et équipements ou ajuster les réglages (cadence, cadrage du film, configuration de la ligne...) - Réaliser le tri, le calibrage - Réaliser l'encartonnage - Adapter les méthodes de nettoyage des emballages en fonction du contenant et du contenu - Détecter des dysfonctionnements sur un poste de travail - Etiqueter un produit - Réaliser le filmage - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Vérifier et maintenir l'état de propreté des équipements (machines de remplissage, ensachage, étiquetage...) et du matériel
Vous êtes en charge de l'accompagnement de jeunes enfants handicapés et notamment de : - Dispenser des soins de nursing (accueil, installation et transfert, toilette, repas, réfection des lits) adaptés à l'état physique et psychique des enfants. - Assister l'infirmière afin de préparer, maintenir et rassurer l'enfant lors des soins - Conduire des actions socio-éducatives individuelles ou collectives au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Mesurer les principaux paramètres de l'état de santé de l'enfant (évaluation des signes cliniques, de la douleur, surveillance des fonctions vitales) - Accompagner les enfants dans leurs relations avec leur environnement, leurs familles ou tuteurs et leur participation à la vie sociale - Assister l'infirmier H/F dans les activités quotidiennes de soins - Effectuer ou susciter les actes liés à l'hygiène corporelle et vestimentaire tout en respectant l'intimité de l'enfant - Transmettre ses observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins
Le Groupe DOMINO (280 collaborateurs, 60 agences en France, Pologne, Portugal et Suisse, 130 millions EUR de CA) confirme depuis 20 ans sa présence et son développement sur le marché des solutions RH (intérim, recrutement, formation, conseil). Membre fondateur du réseau DOMITIS (www.reseaudomitis.com), DOMINO accède à de nombreux marchés nationaux.
Entreprise de traiteur recherche un(e) plongeur(se) polyvalent Vous effectuerez la plonge et vous serez amené à aider en cuisine (épluchage des légumes, aide à la préparation de repas) et entretien locaux. Travail sur 30h (+ heures supplémentaires du dimanche) 4 jours en semaine / 1 repos en semaine + repos le Samedi / travail le dimanche Tous les extras et les heures supplémentaires sont payés. Avantages: repas du midi, mutuelle.
ENVIRONNEMENT DU POSTE L'Institut Mines-Télécom est le 1er groupe public de Grandes Écoles d'ingénieur.e.s et de management de France. Constitué de huit Grandes Écoles publiques et de deux écoles filiales, l'Institut Mines-Télécom anime et développe un riche écosystème d'écoles partenaires, de partenaires économiques, académiques et institutionnels, acteurs de la formation, de la recherche et du développement économique. Mines Saint-Étienne, Ecole de l'Institut Mines-Télécom, est chargée de missions de formation, recherche, innovation, transfert industriel et culture scientifique. Avec 2 500 élèves, 500 personnels, et un budget de 50 M€, elle rayonne sur 3 campus dédiés à l'industrie des futurs, à la santé et au bien-être et à la souveraineté numérique et microélectronique. Elle est classée dans le top 15 des Ecoles d'ingénieurs Françaises et dans le Top 500 des Universités mondiales. La stratégie 2023-2027 de Mines Saint-Etienne s'inscrit dans celle de l'Institut Mines Telecom. Elle a pour ambition : - d'accompagner les transitions écologique, numérique, et générationnelle et d'en former les acteurs, - de soutenir la souveraineté nationale et européenne en microélectronique et numérique. DESCRIPTION DU POSTE Le poste à pourvoir est un poste de technicien(ne) de maintenance microélectronique salle blanche affecté au Centre Microélectronique de Provence et basé à Gardanne (13). Le Centre Microélectronique de Provence, situé à Gardanne sur le campus Aix-Marseille-Provence de Mines Saint-Etienne est l'un des cinq centres de Mines Saint-Etienne. Il comprend une plateforme salle blanche de 700 m2 utilisée par : - les équipes de recherche dans le cadre de leurs activités, - l'association Micro-PackS qui regroupe des membres académiques et industriels, utilisateurs des équipements et demandeurs de prestations de services, - les formateurs et enseignants-chercheurs, dans le cadre de formations initiales ou tout au long de la vie dispensées sur le Campus. La salle blanche dispose d'une centaine d'équipements scientifiques répartis sur une surface d'environ 700 m2 de classes 10 000, 1 000 et 100. Les principaux domaines d'activité couverts par ces laboratoires sont : les procédés de fabrication de couches minces, la photolithographie, la chimie et la caractérisation - physique et électrique - de matériaux et de dispositifs, le micropackaging, l'électronique imprimée, et la préparation d'échantillons. L'équipe salle blanche est chargée du bon fonctionnement de la salle blanche et des facilities, de la maintenance des équipements, de la sécurité des utilisateurs, de la sûreté, du support aux utilisateurs et de la gestion des consommables. L'équipe salle blanche recrute un(e) technicien(ne) de maintenance pour contribuer au bon fonctionnement des équipements et de la salle blanche. MERCI DE VOIR LE DETAIL DES MISSIONS ET DE CANDIDATER DIRECTEMENT SUR L'OFFRE D'EMPLOI : https://institutminestelecom.recruitee.com/o/technicienne-de-maintenance-microelectronique-salle-blanche
L École Nationale Supérieure des Mines de Saint-Étienne, École de l Institut Mines Télécom, sous tutelle du Ministère de l Économie et des Finances, est chargée de missions de formation, de recherche et d innovation, de transfert vers l industrie et de culture scientifique, technique et industrielle.
Intéressé par les micro et nanotechnologies et plus généralement les technologies de pointes, vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences et votre rigueur au service d'une société internationale de passionnés ? Rejoignez-nous ! La société I.B.S. Ion Beam Services est une société internationale de haute technologie à taille humain qui réalise un chiffre d'affaires de 15M€ et a un effectif de 80 collaborateurs. Pour répondre à la croissance de ses marchés, IBS recherche actuellement un(e) Technicien(ne) logisticien international en CDD pour une durée de 6 mois Vous assurerez principalement le suivi des livraisons vers les chantiers tant à l'importation qu'à l'exportation en assurant une interface entre les fournisseurs, les prestataires de transport et les clients. MISSIONS : Vos missions principales seront : - Préparer les opérations - back-up services wafers ; - Analyser les bons de commande transmis et organiser le traitement des commandes ; - Vérifier, analyser et préparer les documents, certificats et autorisations nécessaires ; - Coordonner et assurer le suivi des dossiers ; - Gérer les documents de transit, d'import/export et les documents douaniers ; - Être l'interface avec les différents partenaires logistiques, les fournisseurs et les clients ; - Veiller au respect des coûts et des délais ; - Suivre les litiges - RMA non-conformités ; - Effectuer la saisie des opérations sur l'outil de suivi interne; - Opérer la désinstallation des équipements : manutention, crating, transport. PROFIL : De formation Bac+ 2 à Bac+ 3 ou équivalent en logistique, vous avez acquis une première expérience réussie dans un secteur d'activité similaire. Vous avez le sens du service, le sens de l'organisation, un bon relationnel et un esprit d'équipe. Vous êtes un(e) bon(ne) communicant(e) avec les fournisseurs, les prestataires et les clients et faites preuve de rigueur. Implication et précision dans la gestion des documents. L'anglais courant serait un plus.
Hôtel 5 étoiles, en campagne aixoise, au Tholonet, recherche pour renforcer ses équipes d'étages en Saison un ou une valet / femme de chambre. Contrat CDD en 39 h, 1600 à 1700 euros net par mois + heures supplémentaires payées + mutuelle + paniers repas. Deux jours de repos consécutifs.
Le restaurant Bistronomique des Lodges Sainte Victoire recherche serveur / serveuse De présentation soignée, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous parlez couramment français et anglais. (La maîtrise d'autres langues est un atout) Organisé(e) et diplomate, vous devrez faire preuve d'un excellent relationnel à l'égard des clients comme des équipes et avoir le sens des responsabilités. Passionné(e), dynamique et motivé(e), vous devrez faire preuve d'adaptabilité, de rigueur et de polyvalence. Avenant(e) et bienveillant(e), vous participez à la bonne ambiance et au bon fonctionnement du service hébergement. MISSIONS Dans le cadre de votre poste, vous aurez pour mission principale d'assurer le meilleur service pour les clients de l'hôtel et les clients extérieurs pour rendre leur expérience parfaite. - Assurer le service en salle et au Room Service - Préparer les boissons - Accueillir chaleureusement le client, le conseiller et l'accompagner dans ses choix, le servir - Offrir un service attentionné et adapté aux attentes du client - Établir la commande du client - Réaliser la mise en place des consoles de service - Procéder à la vérification de la vaisselle, des couverts et de la verrerie - Procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants - Participer au rangement et au nettoyage des locaux et du matériel
Sous la responsabilité du manager de rayon, vous participerez à la mise en place et de la tenue du rayon Vos missions, non limitatives sont les suivantes : - mettre les produits en rayon en suivant les règles de marchandisage ; - veiller à l'approvisionnement suffisant du rayon ; - mettre en place et réaliser le suivi de l'affichage du rayon ; - respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - participer à la vente tout en veillant à la satisfaction client. Travail du lundi au samedi le matin à partir de 5h30-11H30 pas de travail le dimanche. ***recrutement urgent***
Titre : Chargé(e) de Ressources Humaines et Recrutement Ce poste est créé dans le cadre du développement et de la structuration des ressources humaines pour une société d'une soixantaine de collaborateurs. Ce projet ambitieux vise à construire un service RH à partir d'une base vierge afin d'accompagner la croissance de l'entreprise. Le/la candidat(e) travaillera en étroite collaboration avec la direction et les personnes actuellement en charge des missions RH pour définir et mettre en place les processus, outils et politiques nécessaires. Cette création de poste représente une opportunité unique de façonner un service clé pour l'organisation. Mission principale : Assurer la gestion des ressources humaines de l'entreprise en se concentrant sur le respect des obligations légales, le recrutement des talents, le management des conditions de travail et la valorisation de la marque employeur pour rendre l'entreprise attrayante. Responsabilités : * Gestion des obligations légales RH : * Garantir la conformité des processus RH aux législations en vigueur. * Suivi et mise à jour des documents réglementaires (DUERP, affichages obligatoires, registres). * Superviser les formalités administratives liées à l'embauche, aux absences, aux congés et aux sorties de collaborateurs. * Préparer les éléments nécessaires à la paie et valider les notes de frais. * Collaborer avec les partenaires juridiques et sociaux pour assurer un suivi rigoureux des obligations. * Recrutement : * Mettre en œuvre la stratégie de recrutement alignée avec la politique GPEC. * Rédiger et publier des offres, sourcer et gérer les viviers de talents. * Organiser et mener les entretiens de recrutement, accompagner les managers dans la prise de décision. * Piloter les processus d'Onboarding pour intégrer et fidéliser les nouvelles recrues. * Management et bien-être au travail : * Développer la GPEC pour accompagner l'évolution des collaborateurs. * Maintenir un environnement de travail agréable et sécurisé. * Organiser des séminaires d'entreprise et favoriser la cohésion d'équipe. * Superviser les élections CSE et contribuer à la qualité des relations sociales internes. 4. Valorisation de la marque employeur : * Créer et promouvoir une image attractive de l'entreprise sur le marché de l'emploi. * Développer des actions et campagnes pour renforcer la notoriété et l'attractivité de l'employeur. * Collaborer avec les managers pour mettre en avant les valeurs et les points forts de l'organisation. Compétences requises : Savoir-faire : * Maîtrise du droit du travail et des obligations sociales. * Gestion des outils RH et des logiciels de gestion de talents. * Techniques de recrutement et de communication orale/écrite. * Capacités organisationnelles et de gestion des priorités. Savoir être : * Aisance relationnelle, écoute et diplomatie. * Sens de la confidentialité et conscience professionnelle. * Autonomie et esprit d'initiative. Conditions de travail : * Statut employé. * Basé au siège social avec déplacements ponctuels. * Travail sédentaire avec un environnement propice à la collaboration. * 35 heures * Profil débutant possible
Neptune RH, Cabinet de conseil en ressources humaines spécialisé dans le recrutement, recrutons pour notre client : un/une Secrétaire Comptable dans le domaine du BTP -Meyreuil 13 Tâche Comptable : - Saisie de la comptabilité courante (contrôle, codification, etc.). - Gestion des relations clients et fournisseurs. - Gestion des encaissements (chèques, prélèvements, traites...). - Facturation clients (émission et saisie des factures). - Gestion des notes de frais. - Réalisation des payes et déclarations sociales et fiscales. - Analyse des coûts par chantier. - Classement et archivage. - Travaux divers de secrétariat (courrier, standard téléphonique, etc.). Tâche Travaux : - Établissement des devis clients et dossiers d'appel d'offre pour les marchés publics. - Préparation des documents relatifs aux dossiers chantiers (contrats de sous-traitance, DC13, DOE, DICT, etc.). - Suivi des pièces administratives des dossiers chantiers. - Emission des factures clients (sous visa du conducteur de travaux). - Contrôle et pointage du personnel ouvrier, préparation des payes. - Gestion du personnel ouvrier (DUE, arrêts maladie, AT, intempéries, congés payés, heures supplémentaires, RTT, etc.). - Demande et suivi des certificats de capacité. - Analyse des coûts par chantier. - Classement et archivage. - Travaux divers de secrétariat (courrier, standard téléphonique, etc.). Vous serez également formé(e) à la gestion de la paie et devrez élaborer les fiches de paie des salariés (variables, générer les bulletins...). Profil Recherché - Une première expérience réussie dans des fonctions similaires. - Organisé(e), rigoureux(se) et autonome, véritable soutien pour l'équipe. - Travail en équipe prise d'initiatives. - Maitrise de la gestion des chantiers Informations Complémentaires
Le cabinet de recrutement Neptune RH propose une offre globale en ressources humaines (recrutement, formation qualifiante et coaching professionnel). Neptune RH construit son expertise à travers ses équipes de consultants et le tissu économique local de chaque implantation. Ainsi le cabinet de recrutement Neptune RH offre ses services aux entreprises issues de plusieurs secteurs d'activités : le BTP, TIC, Tertiaire, Industrie, Aéronautique...
Magasinier Pièces Automobiles Teemster recrute pour un de ses clients, acteur majeur de la Distribution de Pièces Automobiles et Fournitures Industrielles, un Magasinier Pièces Automobiles Missions : En charge de Documenter et de Commercialiser une offre de pièces détachées, consommables, Fournitures Industrielles vers une clientèle de Garages, carrossiers et Agents de marques. - Documentation de pièces, outillage et produits - Répondre au téléphone - Gestion d'un portefeuille client - Savoir identifier et renseigner des demandes techniques Profil : - Expérience de l'univers professionnel vente de Pièces détachées, produits et outillage Mécanique et Carrosserie - Magasinier Pièces Automobile Confirmé - Autonomie, Relation Client,
Poste à pourvoir immédiatement : Salaire et Package ultra attractifs ! Teemster recrute pour un de ses Clients, Opérateur de Services Télécoms de Nouvelle Génération, Acteur sur le marché depuis plus de 20 ans auprès des Professionnels et coté en Bourse, un Commercial B to B en solutions de téléphonie sur la région PACA. Conditions : - Salaire : entre 30 et 45 K€ (F+V) - Package : VF + Tel + P + Mutuelle + TR - Poste basé à Sophia Antipolis avec déplacement fréquent sur la Région PACA
PROVENCE EQUIP AUTO Gardanne recrute un(e) Magasinier(ère) en pièces détachées automobile. Rejoignez une équipe dynamique de conseillers pour le magasin GUIPROMAN de Gardanne. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients en magasin ou par téléphone. - Traiter les commandes et garantir la satisfaction client. Profil recherché : - Expérience souhaitée dans le conseil de pièces automobiles. - Connaissances techniques en mécanique et aisance relationnelle indispensables. - Être à l'aise avec l'outil informatique. Qualités requises : - Rigueur, Esprit d'équipe, Polyvalence, Sens de l'organisation. Rémunération : - Selon expérience (Fixe + Primes). - CDI 39h Envoyez votre CV à l'adresse pea.raph@guiproman.fr
Commerce de pièces détachées, équipement de garage, outillage, matériel, et peinture automobile pour professionnels et particuliers.
Le restaurant Bistronomique des Lodges Sainte Victoire recherche serveur / serveuse en CDI, 39 h semaine. MISSIONS Dans le cadre de votre poste, vous aurez pour mission principale d'assurer le meilleur service pour les clients de l'hôtel et les clients extérieurs pour rendre leur expérience parfaite. - Assurer le service en salle et au Room Service - Préparer les boissons - Accueillir chaleureusement le client, le conseiller et l'accompagner dans ses choix, le servir - Offrir un service attentionné et adapté aux attentes du client - Établir la commande du client - Réaliser la mise en place des consoles de service - Procéder à la vérification de la vaisselle, des couverts et de la verrerie - Procéder aux opérations de mise en place pour l'arrivée des clients suivants - Participer au rangement et au nettoyage des locaux et du matériel + MISSION d'équipier/équipière pour notre service séminaire : Mise en place des salle de séminaire à dresser : nappage, installation pause café...
Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour un hôtel à MEYREUIL (13590) un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) . Il vous sera demandé : - Le nettoyage des chambres au quotidien - Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre - Travail dimanche et jours fériés majorés - 6 jours travaillés - 1 jour repos - TEMPS PARTIEL - Prise de poste à 9h00
Société de Nettoyage spécialisée en Hôtellerie, nous recherchons pour un hôtel à LE THOLONET (13100) un ou une VALET / FEMME DE CHAMBRE (plusieurs postes) . Il vous sera demandé : - Le nettoyage des chambres au quotidien - Le compte rendu des anomalies aperçues lors du nettoyage de chambre - Travail dimanche et jours fériés majorés - 6 jours travaillés - 1 jour repos - TEMPS PARTIEL - Prise de poste à 9h00
SARL AEC CONSEIL & DEVELOPPEMENT, Cabinet d'expertise Comptable de la région d'Aix-en-Provence implanté à Fuveau (la barque), recherche collaborateur(trice) gestionnaire de paie et social en CDI à temps partiel. Au sein du service social du cabinet, vous serez chargé(e) de l'établissement de bulletins de paie et du suivi social des dossiers du cabinet (relation avec les organismes sociaux, paramétrage, suivi de portefeuille.) en relations avec les autres services. Salaire à définir.
La Résidence Germaine Poinso Chapuis assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement d'hommes et femmes en situation de handicap. Votre mission consiste à les accompagner de façon à développer leur personnalité, leurs acquis, faciliter leur intégration, leur épanouissement, leur autonomie au travers d'activités substitutives au travail, culturelles et de loisirs. Vous les accompagnerez avec le véhicule mis à disposition pour les activités extérieures. Ouverte toute l'année, la Résidence est à la fois foyer de vie, accueil de jour et accueil temporaire. Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) pour intégrer nos collaborateurs. Vous serez accueilli(e)par une équipe éducative impliquée et bienveillante qui vous permettra de prendre vos marques dans les projets personnalisés des personnes accueillies. Vous contribuerez à la conception et à l'animation d'activités de loisirs, d'activité à visée cognitive et de soutien, CDI temps plein - travail en horaires fractionnés, amplitude horaire 7h / 22h45
Vos missions : Préparer nos pizzas, nos sandwichs, nos quiches et nos différentes salades Faire cuire les viennoiseries, ou encore assembler nos tartes et tartelettes. Composer nos desserts (tiramisu, panna cotta.) Suivi des DLC et des différentes règles liées aux normes d'hygiène alimentaire. Le nettoyage du poste de travail. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes idéalement issu(e) d'une formation dans le domaine de la restauration et/ou avez une expérience dans ce même domaine. Ce qu'on vous propose : Un CDI en temps plein Une base de rémunération fixe au SMIC Une super équipe, bienveillante et soudée. Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture en horaire continue. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements.
Restaurant situé dans le centre ville de Trets, nous recherchons un(e) serveur(se) pour la période d'avril à août. Travail en coupure midi et soir, amplitude possible de 9h à 14h30 et de 18h à 22h30. Ouverts 7j/7, 2 jours de repos consécutifs par semaine.
Au sein d'un établissement de santé (Ehpad), vous serez chargé(e) de: Préparer les plateaux repas et les distribuer dans les studios Effectuer le ménage des studios et des locaux communs. Effectuer le nettoyage de la cuisine Assurer les conditions d'hygiène du matériel et des locaux, dans le respect des normes réglementaires. Veiller à la sécurité et au confort des résidents. Vous travaillez du Lundi au Vendredi de 8h45 à 17h avec 1h de pause déjeuner. Primes et avantages: Avantage en nature repas Prime de jour férié et indemnité de compensation Prime décentralisée
GAPharma recherche son/sa futur(e) Responsable ADV Description du poste Au sein de notre équipe, vous serez en charge d'assurer le lien entre la direction, les partenaires revendeurs. Vos principales missions seront les suivantes : Administration des ventes : Traitement et suivi des commandes clients (saisie, traitement, facturation) Interface réseau commercial/suivi de l'activité commerciale Etablissement de tableaux de bord Creation et suivi de facturation Mise à jour des outils commerciaux Contrôle des commandes entrantes Gestion du SAV (réclamations, retours, litiges) Relation client : réponse aux demandes, suivi des dossiers Participation à la création de documents commerciaux (devis, contrats) **Profil recherché** De formation Bac+2/3 en commerce ou assistanat de gestion, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (Pack Office). La connaissance des logiciels ERP/ CRM est indispensable Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du service client. Vous êtes dynamique, proactif(ve) et avez un excellent relationnel. La maîtrise de l'anglais est un plus. Nous vous offrons: Un poste polyvalent et responsabilisant au sein d'une entreprise en pleine croissance. L'opportunité de développer vos compétences dans des domaines variés. Une ambiance de travail conviviale et stimulante. Pour postuler: Envoyez votre CV et votre lettre de motivation
Rejoignez Sodexo, où nous créons un quotidien meilleur pour des millions de personnes à travers le monde. Faites partie d'une équipe dynamique, guidée par l'esprit de service, d'équipe, et de progrès. Ensemble, nous innovons et faisons la différence. Embarquez pour une carrière qui a du sens avec nous ! Nous recherchons un(e) RESPONSABLE DE PLONGE (H/F) pour notre restaurant d'entreprise situé à Rousset (13), qui sert 1 200 couverts par jour en semaine. En collaboration avec le responsable de la restauration et le chef de cuisine, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de la plonge, en supervisant une équipe de 5 collaborateurs. Vos missions principales seront: - Assurer l'entretien de la vaisselle, des ustensiles, des équipements de cuisine et du matériel de plonge, en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Encadrer l'équipe de plongeurs en répartissant efficacement les tâches. - Trier et ranger le matériel en zone propre. - Appliquer les bonnes pratiques d'hygiène : entretien du matériel et des locaux, suivi du plan de nettoyage, gestion des déchets et contrôle des dates limites de consommation. Respecter les règles de sécurité, y compris le port des équipements de protection individuelle et les protocoles d'utilisation du matériel. - Localisation : ROUSSET (13) - Contrat : CDI à temps plein (35h) - Horaires: 8h30 - 16h30 du lundi au vendredi - Rémunération : 1847,30 euros brut + CE + 13me mois + 7 RTT + prime de site + mutuelle de base gratuite Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs.
À propos de la mission - Préparer les commandes en respectant les quantités demandées et la qualité attendue par le client. - Réunir l'ensemble des éléments nécessaire à la préparation - Respecter quantitativement la commande client - Regrouper physiquement une commande sur un même support - Contrôler la préparation de commandes réalisée - Respecter qualitativement la commande client - Signaler les anomalies et difficultés rencontrées - Participer au rangement et à la propreté générale du site Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - CACES 1 - R485
Pour accompagner notre croissance, nous vous proposons de rejoindre l'équipe Services de notre agence de Meyreuil (13) en tant que Vérificateur (H/F). Vous serez en charge de la vérification périodique de la conformité des systèmes de protection incendie. Vous œuvrez dans le strict respect des règles et des normes de sécurité. Vos missions et vos challenges : - Etablir votre planning de visite en respectant les délais d'exécution et prévenir les clients - Vérifier l'évolution du risque client en adéquation avec les règles et les normes en vigueur - Exécuter les visites périodiques - Effectuer les gammes opératoires définies pour les vérifications - Veillez à l'entretien et au bon fonctionnement des équipements dont vous avez la charge - Rédiger les rapports de visite - Assurer le respecter les délais déterminé par la certification E1 quant à l'envoi des rapports au client - Participer aux audits internes et externes Nos conditions de travail : - Localisation : Meyreuil (13) et déplacements quotidiens chez nos clients - Horaires : Journée, base 39h semaine - Salaire : Selon expérience + Indemnités de déplacement et véhicule de service + nombreux avantages (intéressement, participation...) Le profil recherché Vous disposez d'une première expérience similaire. Véritable expert en protection incendie tant au niveau de la théorie (règles APSAD, Normes, Règlements...) que de la pratique, vous avez un bon sens de l'organisation et faites preuve de rigueur au quotidien. Votre sens du relationnel vous permettra de développer et d'assurer la relation avec nos clients. Infos complémentaires Rejoindre Minimax France c'est... - Intégrer une société tournée vers l'avenir et les collaborateurs avec la mise en place du « POOSCible » notre Plan d'Orientations Organisationnelles et Stratégiques Cible. - Participer à la croissance de la filiale France du groupe Minimax Viking, un des leaders mondiaux sur les marchés de la protection, la détection et l'extinction incendie et présent sur les 5 continents. - Bénéficier d'un accompagnement dans la construction de votre carrière professionnelle à travers la formation et l'évolution interne. Nos avantages : - Un dispositif de rémunération attractif : Tickets restaurant, Intéressement, Participation, Plan d'Épargne Entreprise et Retraite, Compte Épargne Temps, Primes variables... - Une mutuelle d'entreprise et un régime de prévoyance pour faire face aux imprévus. - Un environnement de travail bienveillant tourné vers le bien être des équipes avec la mise en place d'actions visant à améliorer la qualité de vie au travail. Les prochaines étapes du recrutement : - Un premier échange par téléphone avec Morgane, notre Chargée de missions RH - Un entretien dans nos locaux avec le Responsable de service et/ou le Directeur d'agence Intéressé(e) ? N'attendez plus pour postuler, nous avons hâte de vous rencontrer.
Minimax France, filiale de Minimax Viking, est spécialisée dans la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes d'extinction d'incendie automatiques à eau, à mousse et à gaz (Activités Sprinklers et Risques spéciaux). Forte d'une couverture nationale avec 7 agences en France, plus de 160 collaborateurs et de nombreux partenaires, Minimax France, entreprise certifiée(APSAD, MASE) et reconnue par les organismes internationaux (FM, NFPA) étudie et réalise les projets de ses clients.
Suite à un départ à la retraite nous recherchons un.e gardien.ne résidant sur notre propriété (logement de 90 m2) pour assurer les ventes du domaine viticole auprès des clients, les samedis (3 à 4 samedis par mois). Horaires de la boutique le samedi : 9h-12h / 14h-18h. En contrepartie du logement gratuit, vous assurez une présence et la vente les samedis. Vous travaillez uniquement le samedi soit 21h à 28h dans le mois. Il est nécessaire d'avoir un autre emploi à côté si vous souhaitez une rémunération à temps plein. Le poste peut convenir à un couple, possibilité de travailler en espaces verts sur le domaine pour ceux qui le souhaitent, à mi-temps par exemple. Poste à pourvoir fin mai.
Gestionnaire de projet et de l'urbanisme en ENR vous viendrez renforcer notre équipe du Bureau d'Etude et participerez activement à la croissance de notre société. En tant que technicien (ne) de gestion administrative au sein de notre bureau d'étude, vous serez sous la responsabilité du Responsable du Bureau d'étude développement et vous intègrerez les équipes de développement afin d'étudier et de mettre en œuvre nos projets photovoltaïques tels que les abris, les hangars, ou les ombrières de parking. Vous serez en charge de soutenir les équipes techniques du Bureau d'études et de terrains pour la constitution des dossiers et le suivi des projets. Vos Responsabilités : - Préparer les dossiers agricoles (ICPE) et les dossiers environnements en collaboration avec les équipes internes techniques et terrains. - Réaliser les dossiers architecte en collaboration avec les équipes internes et externes. - Gérer les projets d'études et d'urbanisme - Assurer la constitution et la demande des dossiers de permis de construire. - Faire le suivi intégral des projets sur les aspects liés à l'urbanisme et études environnementales. Qualifications Requises : - Diplôme dans le domaine de la gestion de projet, de l'urbanisme, du commercial ou tout autre domaine connexe (Bac +2/+3, BTS, DUT, Licence Pro, BUT). - 2 ans d'expérience ou 1ère expérience envisageable, si vous êtes méthodique avec minimum un niveau Bac +2. - Maîtrise du outils bureautiques (Pack Office), logiciel CRM. - Orthographe et bonnes qualités rédactionnelles. - Connaissance de l'urbanisme serait un plus - Rigueur dans le suivi des dossiers. - Connaissances en Gestion de projet. Savoirs être : - Bonnes compétences en communication et en organisation. - Capacité à interagir avec les instances administratives et les collectivités territoriales. - Autonomie. - Esprit d'équipe. - Sens de l'initiative et de la proactivité. - Rigoureux, attentif aux détails. - Adaptabilité et flexibilité face aux changements et aux défis. - Esprit analytique et capacité à résoudre des problèmes complexes. - Respect des procédures. Statut : ETAM Horaires : 35h Du lundi au vendredi en présentiel
Afin de renforcer notre équipe de vente, nous recherchons un(e) vendeur / vendeuse pour notre boulangerie Vous aurez en charge l'intégralité des opérations liées à la vente en boulangerie : accueil, vente, encaissement,..... Poste en CDI, 35h semaine Salaire mensuel brut : 1859.47 € Mutuelle d'entreprise
Assurer l'organisation et la gestion du temps et des activités des élèves à chaque fois qu'ils ne sont pas sous la responsabilité d'un membre des équipes pédagogiques. Collaborer avec les personnels de l'établissement à l'organisation des activités éducatives et périscolaires. Assurer un suivi des élèves au sein de la communauté éducative en lien avec les familles. Collaborer avec les personnels de l'établissement à l'organisation des activités éducatives et périscolaires. Contrôler l'assiduité et la ponctualité des élèves. S'assurer du respect du règlement intérieur, de la qualité du cadre de vie, de la sérénité du climat de l'établissement. Mise en place du conseil des délégués ( élections/réunions). Prévenir et gérer les conflits en privilégiant le dialogue et la médiation dans une perspective éducative. Identifier les conduites à risques. Contribuer à l'éducation à la citoyenneté et à l'apprentissage des règles de vie commune. Contribuer au recrutement, organiser et superviser le travail de l'équipe de surveillance. Développer des partenariats extérieurs pour apporter des solutions aux situations personnelles des élèves. Favoriser l'insertion et l'orientation scolaire et professionnelle des jeunes. Collaborer au suivi individuel des jeunes participer aux conseils de classe.
Lieu : Valdonne, Peypin (13) Type de contrat : CDI - Temps plein Le Groupe JEVENTA, spécialiste de l'organisation d'événements (mariages, baptêmes, anniversaires, événements d'entreprise, prestations externes), recherche un(e) commercial(e) dynamique, motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre son équipe ! Missions principales : Développer et fidéliser un portefeuille de clients (particuliers, entreprises et associations). Commercialiser l'ensemble des prestations événementielles du Groupe JEVENTA : mariages, baptêmes, anniversaires, événements d'entreprise, et prestations techniques (son, lumière, écran LED, etc.). Conseiller et accompagner les clients dans la création et l'organisation de leurs événements, en garantissant un service personnalisé et de qualité. Assurer le suivi commercial des dossiers (devis, relances, contrats). Participer à la promotion et à l'image de marque du Groupe JEVENTA. Profil recherché : Expérience commerciale souhaitée (idéalement dans l'événementiel). Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la négociation. Goût pour les challenges et le travail en équipe. Organisation, rigueur et autonomie. Conditions de travail : Poste basé à Valdonne (Peypin), sans déplacements. Contrat CDI - avec travail nécessaire le week-end. Rémunération : fixe + variable attractif selon les objectifs commerciaux atteints. Rejoignez une entreprise dynamique en pleine croissance et contribuez à la réussite d'événements uniques et mémorables ! Comment postuler ? Envoyez votre CV et lettre de motivation à direction@jeventa.fr
Le Groupe JEVENTA, spécialisée dans l'organisation d'événements tels que mariages, baptêmes et anniversaires, recherche un Maitre d'hotel et des serveurs pour renforcer son équipe traiteur. Profil recherché : * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Esprit d'équipe et souci du détail. Conditions : * Travail principalement en soirée et le week-end, selon le calendrier des événements. * Contrat à définir (CDI ou CDD selon profil). Rejoignez une équipe passionnée par l'excellence et contribuez à faire de chaque événement une expérience inoubliable pour nos clients !
**VOS MISSIONS** Rattaché.e au Pôle Gestion Technique du Patrimoine, vous assurerez, en lien avec les Gestionnaires Techniques : - La gestion technique et financière des actifs immobiliers locatifs du Groupe BARJANE, via des ressources internes et externes ; - Les relations avec les locataires (internes et externes) ; - Participation active dans la démarche RSE (certifications ISO, environnementales, amélioration continue). **DETAIL DE VOS MISSIONS** Responsable de l'entretien et du bon état des actifs, vous veillerez à leur bon fonctionnement technique et à leur valorisation par : - Le pilotage et le suivi de l'entretien/maintenance préventif et curatif ; - L'optimisation des consommations de fluides (eau, électricité, gaz) ; - La préconisation et la mise en œuvre des budgets (commandes, suivi des prestations, facturation, reporting) ; - La supervision des prestataires et la garantie de la qualité des prestations fournies. Vous assurerez la communication des actions menées aux différents services du Groupe et serez l'interlocuteur/trice principal.e pour les questions techniques des clients et équipes BARJANE. Des déplacements réguliers sur les sites seront nécessaires. **MISSIONS TRANSVERSES** - Mise en place et suivi des certifications environnementales en exploitation, en lien avec la Direction RSE ; - Veille et suivi des exigences réglementaires (entretien, maintenance, énergie) ; - Création et suivi des indicateurs de gestion (consommations, sinistres, incidents) ; - Participation aux audits et au séminaire RSE. **PÉRIMÈTRE D'INTERVENTION** Votre activité portera principalement sur : Immobilier résidentiel, touristique et événementiel : - Immobilier de tourisme/évènementiel : Lodges, salles de séminaire, réception, chambres, piscine, villas ; - Immobilier résidentiel : Appartements en résidence et quelques villas. Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance via des prestataires externes (entreprises, agences immobilières,..) et ponctuellement internes (équipe d'exploitation BARJANE, selon les sites). Vous interviendrez aussi, à la marge, sur : - L'activité agricole (principalement des oliviers) : irrigation, maintenance des réseaux et bâtiments agricoles loués, suivi des consommations d'eau, pilotage partiel de l'exploitation (taille, récolte, relations avec les moulins) ; - L'immobilier industriel et logistique (bâtiments logistiques ICPE, activités, messageries, centrales photovoltaïques) en appui d'un Gestionnaire Technique. **VOTRE PROFIL** Diplômé.e d'un BAC+2 minimum en maintenance immobilière ou bâtiment, avec au moins 3 ans d'expérience en gestion technique immobilière. Compétences requises : - Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, PowerPoint, Excel) ; - Connaissances en gestion technique de bâtiments de bureaux et entrepôts logistiques. - Environnement diversifié : gestion d'actifs variés (résidentiel, tourisme, agricole et industriel); - Déplacements régionaux réguliers : interventions régulières sur sites ; - Travail en équipe et autonomie : collaboration avec différents pôles internes et gestion multi-sites ; - Flexibilité organisationnelle : possibilité de télétravail partiel et adaptation du temps de travail selon les priorités.
Vos missions : Isolation des combles perdus, des rampants, des murs et des planchers bas. Isolation par soufflage à l'aide d'une cardeuse/souffleuse ou à l'aide de rouleaux. Isolants utilisés : laine de roche, ouate de cellulose, laine de verre. Passage par trappes ou par toiture. Équipement de protection fourni (masque FFP2, gants, sur-combinaison). Déplacement à la journée sur les chantiers avec véhicule de société au départ de Meyreuil. Travail en binôme
Vous avez une première expérience dans la comptabilité et êtes à la recherche d'un nouveau projet ? Nous cherchons une personne avec de l'ambition et un savoir-être. Vous serez amené(e) à travailler tous les matins ou le lundi-mercredi-vendredi (en fonction de vos disponibilités) Nous attendons votre candidature !
Chez BWT, l'eau est au coeur de notre métier, et on en fait notre mission depuis plus de 30 ans. Que ce soit dans l'industrie, le collectif ou l'Habitat individuel, on apporte des solutions pour améliorer la qualité de l'eau. Et on a besoin de vous pour faire partie de cette aventure ! Vos missions : Coordonner les interventions et contrats avec nos équipes techniques et nos clients professionnels. Participer à la gestion des plannings et à l'élaboration de devis avec les techniciens et commerciaux. Assurer le suivi des stocks, des commandes et des comptes clients, tout en gérant les demandes de SAV. Être l'interface entre nos clients, les techniciens et les services du siège pour offrir un service de qualité irréprochable. Si on parlait de vous ? Vous êtes organisé(e), savez gérer vos priorités, le travail en équipe vous motive et vous êtes à l'aise au téléphone, ce poste est fait pour vous ! On cherche quelqu'un avec un diplôme Bac +2 (BTS type Gestion PME/PMI ou similaire), à l'aise avec les outils informatiques, et qui a envie de s'investir dans un environnement dynamique. Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous ? Des missions variées et de l'autonomie. Un parcours d'intégration sur- mesure. Salaire sur 13 mois (entre 26 K€ /an et 27 K€/an selon expérience), participation, 15 RTT, mutuelle (prise en charge à 50%), avantages CSE, carte Tickets Restaurant et même une journée de télétravail par semaine une fois parfaitement formé et autonome. Rejoignez- nous et faites de l'eau votre mission ! Change the World sip by Sip Qui sommes - nous ? BWT France qui emploie plus de 600 personnes est une entité clé du groupe européen BWT (5000 pers) dont le siège social est en Autriche. Si nous bénéficions de la force du groupe, nous avons aussi la volonté de conserver notre ADN français que nous basons autour de notre expertise et de la proximité client. Avec 3 sites de production en France, des équipes commerciales et techniques terrains ainsi que l'ensemble des services supports au siège, nous sommes fiers de maîtriser l'ensemble de la chaîne de valeur, preuve de notre savoir- faire Pour en soir plus sur le métier d'Assistant Commercial : https://youtu.be/qJcQbWi_Yg4?t=2
BWT FRANCE est une société leader dans le traitement d'eau (3 800 collaborateurs dans le Monde et 600 en France). Innovante et ambitieuse, la société BWT France est un des principaux fabricants d adoucisseurs, d'osmoseurs, de systèmes complexes de filtration, de traitement des eaux de process et de produits chimiques permettant d'optimiser les performances énergétiques des industriels et des collectivités dans le respect des normes environnementales.
En tant qu'opérateur production en salle blanche H/F, vos tâches seront les suivantes : - Récupérer des lots de production (PODS) et les insérer dans les machines tout en vérifiant le TAG (écran du PODS) - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité spécifiques d'une salle blanche. Il s'agit d'un environnement extrêmement propre et très contrôlé, afin d'éviter le risque de contamination des produits qui sont très fragiles. Vous aurez à porter une combinaison, une cagoule, un masque, des gants et des surchaussures - Programmer les machines de production - Gérer la passation des consignes et travailler en équipe Vous êtes formé avant votre intégration dans l'équipe. Plusieurs créneaux horaires, possibilité de travailler en journée (2x8), de nuit ou en week-end Rémunération variable selon l'équipe : entre 14,14 et 17 euros brut/h
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'agence Actual recherche activement un Chauffeur PL bras de grue auxiliaire (H/F) Ce poste consiste à assister les différents chantiers en acheminant des agrégats divers (enrobé, grave tout venant) et en aidant à la mise en place d'éléments de maçonnerie VRD à l'aide du bras de grue auxiliaire. Après la prise en main du véhicule et le contrôle des organes, vous serez chargé(e) de contribuer au bon déroulement des chantiers. Durée du contrat : 1 mois Temps plein : 35 H/Semaine Nous recherchons une personne dynamique, autonome et motivée pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi, postulez dès maintenant! Profil recherché : Nous recherchons un Chauffeur PL Bras de Grue Auxiliaire (H/F) possédant les compétences suivantes : Compétences requises : - Maîtrise des techniques de conduite en toute sécurité - Capacité à manoeuvrer un bras de grue auxiliaire - Connaissance des règles de chargement et déchargement des marchandises - Respecter les règlementations routières en vigueur Niveau d'expérience : Le candidat idéal devrait justifier d'au moins 3 années d'expérience dans la conduite de poids lourds et l'utilisation de bras de grue auxiliaire. Si vous êtes un professionnel expérimenté, rigoureux et doté d'un bon sens des responsabilités, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique.
Notre agence Adecco Onsite de Salon de Provence recrute. Nous sommes à la recherche d'un(e) Opérateur(trice) de Production en Salle Blanche pour rejoindre notre équipe dynamique à Rousset. Dans ce poste, vous serez responsable de la fabrication de composants selon les normes de qualité les plus strictes. Vos missions : - Exécuter des tâches de production en salle blanche selon les procédures établies. - Travailler en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pour garantir un flux de production efficace. - Respecter les normes de sécurité et de propreté en vigueur. - Participer à l'optimisation des processus de production. Salaire selon équipe (jour/nuit/WE) Profil recherché : - Titulaire d'un Baccalauréat. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails. - L'expérience en salle blanche ou dans un environnement de production est un plus, mais n'est pas obligatoire. Nous offrons : - Un salaire attractif avec des primes basées sur les performances de l'équipe. - Des déplacements indemnisés. - Un service de restauration sur place. Si vous êtes motivé(e) par le travail en équipe et souhaitez vous engager dans une entreprise innovante, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Êprouvez-vous l'ambition d'intégrer notre équipe en tant que Responsable Plonge (F/H) ? En tant que garant du bon déroulement des opérations de nettoyage, vous assurerez le maintien de la propreté au sein de l'établissement. - Gérer efficacement l'organisation et l'entretien des espaces de plonge - Coordonner les activités liées au nettoyage des ustensiles et équipements - Assurer l'application rigoureuse des normes d'hygiène et de sécurité Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 262/jours - Salaire: 1700 euros/mois - Horaires 08h30/16h30 du lundi au vendredi Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Primes de site Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Notre agence se concentre sur l'hôtellerie et la restauration, vous offrant des opportunités de carrière dans ces secteurs d'activité.
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Moniteur Educateur pour son IME, en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ME obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDI temps plein (35h / semaine du lundi au vendredi) - Poste à pourvoir immédiatement - Grille ME - Annexe 3 de la CCN 66 - Salaire minimum : 1801.80 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1801.80 euros brut à 2798.35 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI ME - 2025
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Moniteur Educateur pour son IME, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ME - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h/semaine du lundi au vendredi - Grille ME, salaire minimum : Salaire minimum : 1801.80 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1801.80 euros brut à 2798.35 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet ME IME 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Educateur Spécialisé pour son IME, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. L'IME accueille des personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Il dispose d'une capacité d'accueil de 40 places (20 places en semi-internat et 20 places en internat de semaine) répartie sur 5 unités d'accueil de jour et 3 unités d'internat. Ce poste sera placé sous la responsabilité du Responsable de l'IME. Dans ce contexte, vous aurez pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux usagers accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ES - Expérience souhaitée auprès des personnes autistes Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h/semaine du lundi au vendredi - Grille ES, salaire minimum : Salaire minimum : 1862.71 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1862.71 euros brut à 3270.47 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : ES IME 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Moniteur Educateur pour son EEAP, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ME obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h externat du lundi ou vendredi ou internat 140h sur un cycle de 4 semaines (travail un week-end sur deux, samedi ou dimanche) - Grille ME, salaire minimum : 1801.80 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1801.80 euros brut à 2798.35 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet CDD ME - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Educateur Spécialisé pour son EEAP, en CDD, à temps plein, en remplacement de salariés absents. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme ES obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDD temps plein 35h externat du lundi ou vendredi ou internat 140h sur un cycle de 4 semaines (travail un week-end sur deux, samedi ou dimanche) - Grille ES, salaire minimum : Salaire minimum : 1862.71 euros brut / mensuel / temps plein (ou fourchette de 1862.71 euros brut à 3270.47 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) avec le motif CDD ES - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
Notre agence Adéquat Vitrolles BTP est à la recherche d'un AGENT D'EXPLOITATION H/F dans une centrale située sur Gardanne. Débutant accepté. Notre client est un opérateur commercial et industriel spécialisé dans la valorisation des matériaux et co-produits issus de l'industrie. Nous donnons une seconde vie aux ressources telles que les cendres de centrales thermiques, les terrils et le désulfogypse, contribuant ainsi à une économie plus durable et responsable. Vos missions si vous l'acceptez : En tant qu'agent d'exploitation, vous jouerez un rôle clé dans le suivi et la gestion des matériaux valorisés. Vos responsabilités incluront : - Prélèvement et analyse d'échantillons de cendres pour garantir la conformité et la qualité des matériaux. - Accueil et gestion des camions entrants et sortants pour assurer un flux logistique fluide. - Accompagnement du technicien de production dans ses missions quotidiennes. - Application stricte des procédures et respect des dispositions de sécurité et environnementales. Votre profil nous intéresse si : - Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et dotée d'un bon esprit d'équipe. - Une première expérience dans un environnement industriel ou logistique est un plus. - Vous êtes à l'aise avec les consignes de sécurité et respectez les procédures. - Idéalement, vous avez des notions en analyses d'échantillons (formation interne possible). Bonne gestion du stress, concentration et polyvalence RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES : - Taux horaires selon profil + tickets restaurant - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution Pour toute question, nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
L'EEAP Germaine Poinso-Chapuis est un établissement accueillant 32 enfants et adolescents polyhandicapés situé à Belcodène près d'Aix-en Provence. Membre de l'équipe pluridisciplinaire et en référence au projet institutionnel, sous la responsabilité du chef de service à qui vous rendrez compte de vos activités, vous serez amené(e) à participer à l'élaboration des projets personnalisés des personnes accueillies. Vous serez chargé(e) de leur accompagnement aux soins et gestes de la vie quotidienne (toilette et change, activités éducatives, sociales et de soins.) afin de leur apporter l'aide personnalisée conformément à leurs projets. Vous accompagnerez également les tâches de la vie courante telles que gestion du linge, éventuel entretien des locaux et du matériel, etc. Vous serez affecté sur une unité de six à huit enfants. A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes : -Veiller au bien-être physique et psychique des personnes accueillies ; - Assurer le maintien des acquis, la stimulation des potentialités sensorielles, relationnelles, intellectuelles et sociales en proposant des activités et ateliers variés ; - Recueillir et transmettre des informations pour l'équipe pluridisciplinaire en vue de l'élaboration des projets personnalisés, dont vous être co-référent, puis les mettre en œuvre ; - Formaliser et assurer la traçabilité des actions menées ; - Veiller à associer les familles à la construction et au suivi de ces projets ; - Prévenir la maltraitance et promouvoir la bientraitance ; - Vous engager dans les dynamiques (d'équipe, institutionnelle et partenariale) et de promouvoir la bientraitance et la prévention de la maltraitance. Poste en internat (Week-Ends & jours fériés - horaires en roulement). Des interventions ponctuelles seront possibles sur d'autres établissements du pôle ou de l'association. Prise de fonction souhaitée : 10/04/2025
Nous recherchons un Technicien Support Informatique Niveau 1 pour renforcer notre équipe et assurer le bon fonctionnement de nos infrastructures IT. Vos missions Assurer le support technique aux utilisateurs: Diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux postes de travail, périphériques, logiciels et outils métiers. Gérer les demandes et incidents via un outil de ticketing : assurer un suivi rigoureux des tickets jusqu'à leur résolution Installer, configurer et maintenir les équipements informatiques Participer à la documentation informatique : Rédiger et mettre à jour des procédures pour optimiser la gestion des incidents Collaborer avec les équipes : remonter les problématiques récurrentes et proposer des axes d'amélioration pour optimiser le support. Compétences techniques requises Virtualisation: Bonne connaissance des hyperviseurs, incluant l'installation, la configuration et la gestion de clusters. Technologies utilisées : Hyper-V, VMware, Proxmox. Sauvegarde : Expérience dans l'utilisation de solutions de sauvegarde et de restauration, notamment pour des environnements virtualisés et Microsoft 365. Outils : Veeam, Atempo. Systèmes d'exploitation : Maîtrise des OS Windows et macOS pour les postes clients, ainsi que des systèmes serveurs Windows Server (Active Directory, DNS, DFS, Exchange). Compétences sur les environnements mobiles iOS et Android appréciées. Messagerie: Excellente connaissance de l'environnement Microsoft 365, incluant Exchange Online, SharePoint, OneDrive et Teams. Réseaux : Administration des routeurs et gestion des pare-feu, du routage, du NAT et des VLANs. Solution utilisée : Stormshield. Configuration Configuration et gestion des switchs (VLANs, trunks). Matériels : Netgear, D-Link.
Vous êtes débutant(e) et souhaitez devenir manager ? Venez tenter l'expérience du recrutement immersif sans CV! Vos savoirs être professionnels seront évalués par le biais d'exercices réalisés au sein du restaurant situé dans la zone des Paluds. Le recrutement immersif se déroulera le 24 AVRIL à 14h30 au restaurant MCDONALD'S. Cette méthode favorise la rencontre en direct avec l'employeur et vous permet d'interagir pour valoriser vos savoirs être professionnels et pour convaincre l'entreprise de votre motivation. Suite à ces mises en situation, vous serez reçu(e) en entretien de motivation par le recruteur. *Si votre candidature est retenue, vous serez en immersion pendant trois jours suivi d'une formation de 450h avant l'embauche.* Nos avantages salariaux : Rémunération de base pour un poste d'assistant manager débutant niveau IIIA, responsable de zone (assistant manager) : 1996,13 brut mensuel Bonus : primes versées tous les 3 mois en fonction de notation de critères collectifs et individuels, à partir de 6 mois d'ancienneté Prime annuelle conventionnelle à partir d'un an d'ancienneté Prime de 13e mois (qui se substitue à la prime annuelle conventionnelle) dès 3 ans d'ancienneté Mutuelle d'entreprise Remboursement frais de transport en commun à hauteur de 50% sur justificatif Indemnités de blanchissage. Si vous avez le goût du challenge, que vous savez insuffler une dynamique de groupe et surtout développer un véritable esprit d'équipe, n'hésitez plus, votre place est avec nous ! ** Pour plus d'informations, téléphoner au 04.42.93.68.24 de 09h à 12h.**
Devenez Manager chez McDonald's ! Vous êtes débutant(e) et souhaitez devenir manager ? Venez tenter l'expérience du recrutement immersif sans CV! Vos savoirs être professionnels seront évalués par le biais de défis réalisés dans le restaurant d'Aix AMPERE à AIX LES MILLES, permettant une rencontre directe avec l'employeur et une mise en valeur de vos savoir-être et motivations. Suite à ces mises en situation, vous serez reçu(e) en entretien par le recruteur. 11 postes à pourvoir dans 8 restaurants McDonald's pour le poste de MANAGER : Pertuis, Meyrargues, Aix, Fuveau, Gardanne, Saint Cannat, La Fare les Oliviers. Session de recrutement immersif : Date : 22/04/2025 Heure : 14H30 Lieu : Restaurant McDonald's Aix AMPERE (Les Milles) Infos et inscriptions : Site web : mesevenementsemploi.fr Téléphone : 04.42.93.68.24 Profil recherché : Vous avez le goût du challenge et savez insuffler une dynamique de groupe. Vous développez un véritable esprit d'équipe. Homme/femme de terrain, vous êtes pédagogue et formateur(rice). Impliqué(e), appliqué(e), et doté(e) d'une grande faculté d'adaptation. Vous veillez à la qualité du service et à la satisfaction client. Vous contribuez au développement des ventes et à la performance du service. Vous êtes garant(e) des règles d'hygiène et de la sécurité alimentaire. Autonome, vous savez vous adapter à toutes les situations. Vous savez fédérer un groupe et transmettre votre énergie. Vous vous challengez et visez des objectifs toujours plus hauts. Formation: Entrée en formation POEI début Mai pour une prise de poste début Aout. Conditions : CDI à temps complet. Formations internes pour développer vos compétences. Réelles perspectives d'évolution. Rémunération attractive avec diverses primes : Primes trimestrielles. Majoration « Férié » à partir de 8 mois d'ancienneté. Prime de 13ème mois sous condition d'ancienneté. Participation aux bénéfices. Chèques vacances sous condition d'ancienneté (facultatif). Avantage « Repas ». Mutuelle avec régime de base pris en charge à 85 % par l'employeur. Prévoyance. 30 % de réduction dans tous les restaurants McDonald's de France avec la carte McBooster.
MISSIONS INTERIM TOULON recherche un Aide Chauffagiste sur le Rousset au plus vite. Vos missions concevoir et effectuer le tracé d'une installation thermique (chauffage, ventilation, climatisation) déterminer l'emplacement des éléments en fonction de la configuration du chantier découper et adapter la tuyauterie (acier, cuivre, PVC, PER.) et les raccorder aux appareils et à l'alimentation, vérifier l'étanchéité du système et son bon fonctionnement (tests et réglages), assurer un entretien régulier (vérification de la pression et de la température.), trouver l'origine d'une panne et réparer ou remplacer les éléments défectueux.
MISSIONS INTERIM TOULON recherche un Monteur Electricien H/F sur le Rousset. Vos missions : Câblage et montage de pieuvre électrique Travail en partie sur des machines semi automatiques Assurer des livraisons ponctuelles Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
Entreprise de maçonnerie générale et rénovation, recherche : * COMMERCIAL(E) SEDENTAIRE - TELEPROPROSPECTEUR/TRICE * *** Vos missions : - Appels Sortants à partir de fichiers qualifiés - Suivi clients - Techniques de vente par téléphone - Création d'un portefeuille clients - Prises de rendez-vous - Gestions des agendas - Saisie des informations clients Expérience dans ce domaine non obligatoire, une formation sera assurée par nos soins. Personne sérieuse et motivée - Perspective d'évolution Salaire Fixe SMIC horaire + Prime Bureaux neufs dans un cadre très agréable Mutuelle Pro Btp Nous proposons selon profil et besoin : * Contrat CDI 35 H * Contrat CDD 35 H Si vous êtes véhiculé, parking privé pour stationner, si vous n'êtes pas véhiculé, un arrêt de bus se situe à 3 minutes des bureaux
Le poste est composé de deux activités complémentaires. Une partie sédentaire, en relais des équipes commerciales, vous répondez aux demandes de nos prospects et clients pour une meilleure connaissance de nos produits et services. Vous participez également en soutien pour l'amélioration continue des supports de formation et au développement de nouvelles thématiques. Une partie en déplacement national, en privilégiant le train. Apres une formation en interne et un accompagnement par nos équipes scientifiques, vous animez des sessions de sensibilisation chez nos clients sur des sujets de santé. Veritable ambassadeur de l'entreprise, vous animez avec dynamisme les sensibilisations dans le respect des process et des supports. La répartition de ces deux activités est variable en fonction des temps forts de sensibilisation.
Dans le cadre de son développement, notre client est à la recherche d'un agent logistique passionné par le contrôle qualité pour rejoindre son équipe et relever de nouveaux défis ! Vous jouerez un rôle clé dans l'assurance que les produits arrivent à destination dans les meilleures conditions. Nous avons besoin de votre expertise !Voici les missions principales qui vous attendent dans ce poste : 1. Vérification de la conformité des articles retournés - Inspection visuelle - Identification des défauts - Contrôle des accessoires 2. Réétiquetage des produits - Vérification des étiquettes - Réétiquetage - Correction des erreurs 3. Tri et catégorisation des retours - Organisation des retours - Gestion des articles non conformes 4. Réemballage des produits retournés - Contrôle du packaging - Vérification des conditions d'emballage 5. Suivi des retours - Mise à jour du système informatique - Gestion des retours clients - Mise à jour des stocks : 6. Communication avec l'équipe de gestion des retours et des stocks - Rapports - Assistance aux autres départements 7. Suivi de la satisfaction client - Analyse des retours fréquents 8. Respect des normes de qualité et de sécurité - Respect des procédures - Sécurité du travail Ce rôle exige une attention méticuleuse aux détails, de la rigueur dans la gestion des retours et une bonne organisation pour garantir une qualité irréprochable des produits retournés. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous êtes passionné(e) par le monde du 2 et 4 roues, notre client recherche pour son atelier son futur technicien SAV H/F. Rattaché/e au responsable technique, vous assurez en autonomie les missions suivante : -Assurer le service client -Fournir une assistance technique téléphonique au réseau de distribution -Contrôler, suivre et reporter les demandes de garantie -Gérer et répondre aux litiges clients (courriers, emails.) -Élaborer des comptes rendus aux fournisseurs sur les problèmes techniques récurrents -Suivre les campagnes de rappels et contrôler les retours de pièces défectueuses -Assurer le suivi technique des retours de véhicules dans les atelier -Rechercher et résoudre les pannes à distance ou sur site -Tester et reporter sur les nouvelles machines Vous disposez d'une solide expérience sur un poste technique/SAV dans le domaine du 2 et 4 roues : -Maîtrise de l'outil informatique -Permis A et B -Anglais intermédiaire Conditions : CDI 39h : 9h/18h L-J et vendredi 9h/17h
Nous organisons un recrutement collectif afin de rencontrer l'employeur en entretien le 16 avril à 09h00 - vous pouvez vous positionner via "mes évènements emploi". Nous sommes à la recherche de technicien vitrage/ technicienne vitrage automobile. Vous ferez le remplacement et la réparation de pare brise, glace latérale, lunette arrière, rétroviseur, optique sur tous types de véhicules (VL, VU, Poids lourds, Engins de Travaux Publics et Agricoles) en atelier et à domicile. Vous serez formé(e) en interne pour acquérir les compétences nécessaires qui vous permettrons d'être autonome et d'évoluer au sein de l'entreprise. Vous avez un réel intérêt pour l'automobile. Vous êtes motivé(e), sérieux(euse) , minutieux(euse) et ponctuel(le). Contrat proposé CDI 39H - salaire selon expérience du candidat + Mutuelle 50%. Poste à pourvoir rapidement. Possibilité de formation en amont en interne par le biais de la POE (Préparation Opérationnelle à l'Emploi).
Vous serez en charge de l'entretien de bureaux à Gardanne Vous travaillerez lundi , le mercredi et le vendredi (horaires à définir 4h/jour , de préférence le matin) L'accès à la zone n'est pas desservie par les transports en commun Candidature par mail : bionet-paca@hotmail.fr
Poolstar conçoit et commercialise une large gamme d'équipements dans les univers de la piscine, du bien-être, des sports et loisirs. Outsider sur ses marchés, nous grandissons et structurons notre activité pour offrir des solutions technologiques accessibles à tous. Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un technicien ou une technicienne service après-vente pour rejoindre notre équipe dynamique. Votre mission ? Assurer un support technique rigoureux et réactif, et garantir la satisfaction client en trouvant les meilleures solutions. Votre expertise technique et votre sens du service client seront essentiels pour maintenir notre confiance clients. Responsabilités : un rôle clé au service de nos clients 1. Support technique et hotline (50% du temps annuel / 100% en saison) - Diagnostiquer, traiter et résoudre les demandes clients via téléphone, visioconférence, e-mail et portail client. - Assurer une traçabilité complète des interventions dans l'outil de suivi SAV. - Respecter des délais de réponse optimisés pour garantir une satisfaction maximale. - Former et assister les clients sur l'utilisation et la maintenance des équipements. 2. Diagnostic et réparation des équipements - Effectuer des diagnostics avancés et des tests sur les équipements en atelier ou sur site client. - Réaliser des interventions terrain, avec des réparations et des mises en route. - Rédiger des rapports d'intervention détaillés pour assurer un suivi efficace. 3. Formation et animation du réseau - Former les clients et distributeurs sur nos produits et leurs spécificités. - Organiser des sessions de mise en route et de prise en main du matériel. - Contribuer à la création de supports de formation (guides, vidéos, FAQ, arbres de pannes, etc.). 4. Conseil et accompagnement des clients - Recommander les pièces détachées adaptées aux besoins des clients. - Accompagner les installateurs et revendeurs sur les meilleures pratiques de maintenance. - Participer à l'amélioration de la durabilité et de la performance des équipements. 5. Amélioration continue et relation avec la R&D - Remonter les problématiques récurrentes pour améliorer nos produits et services. - Collaborer avec l'équipe R&D pour optimiser nos équipements. - Contribuer au développement et à l'évolution de nos outils techniques SAV. Profil recherché : Et si c'était vous? Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une formation technique type électronique. - Une expérience antérieure en service après-vente réussie - Une connaissance du milieu de l'équipement piscine serait très apprécié - Maîtrise des outils de diagnostic, lecture de schémas électriques et hydrauliques. - De solides compétences en communication et en relation client - Une capacité à travailler de manière autonome tout en étant un bon collaborateur ou une bonne collaboratrice d'équipe - Un sens aigu de l'organisation et une attention particulière aux détails - Sens du service client, patience et pédagogie. - Rigueur et professionnalisme dans l'analyse et le suivi des dossiers. - Adaptabilité et proactivité, dans un contexte en pleine transformation. - Mobilité pour des déplacements ponctuels (région PACA, France et international). - Anglais technique apprécié. Pourquoi nous rejoindre? Un cadre de travail convivial et dynamique, au sein d'une entreprise en pleine évolution. Un vrai rôle à jouer, avec une forte autonomie et la possibilité de donner du sens à votre mission. Une entreprise familiale où chaque idée compte et où l'on apprend ensemble. Ça vous tente ? Envoyez nous votre CV et quelques mots sur votre motivation !
Sous la responsabilité du Chef d'atelier Carrosserie peinture et du Directeur d'atelier, vous serez en charge : -Évaluer l'état des dégâts. -Remplacer les pare-chocs ou éléments de carrosserie en trop mauvais état. -Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, couches de protection et de finition. -Préparer la peinture et trouver la bonne teinte. -Appliquer la peinture. - Des différents contrôles, réglages et essais, respect des règles de sécurité, - Des pointages systématiques des opérations effectuées tout au long du déroulement des travaux de maintenance et de réparation Ces interventions doivent répondre aux demandes/réclamations du client qui ont été retranscrites sur l'Ordre de Réparation.
Delta Medical Pro, grossiste et fournisseur de matériel médical et d'institut, recherche son futur télévendeur / commercial sédentaire H/F. La priorité est de savoir utiliser le logiciel SAGE Taches principales: - Développer et fidéliser son portefeuille clients - Cibler et prospecter les clients potentiels - Promouvoir l' offre de services ou des produits - Argumentation commerciale - Techniques de vente par téléphone - Techniques commerciales - Typologie du client - Logiciel de gestion clients - Construire des argumentaires de vente - Définir des objectifs commerciaux - Contrôler la qualité du discours commercial - Enregistrer les données d' une commande via notre logiciel sage 100 . - prospection nouveaux clients . - Expérience dans l' hygiène et consommable médical confirmée - Très bonne élocution phoning Horaires : 9H 13H 14H 17H (pas de travail le week end)
Vous aurez en charge l'entretien, la surveillance et la maintenance des équipements thermiques, de climatisation, de chauffage et de ventilation (CVC) pour 31 bâtiments communaux. Vous suivrez les travaux et missions spécifiques au sein du service « Patrimoine ». À terme, vous assurerez l'intégralité des prestations en régie. Intégré au roulement de l'Astreinte Technique, vous jouerez un rôle clé dans notre équipe. Missions / conditions d'exercice : Entretien général Contrôle, entretien et réparation des réseaux de chauffage, climatisation, VMC et ECS. Paramétrage des systèmes de gestion des chaufferies (GTC). Démarrage et réglage des installations thermiques, de traitement d'air, de climatisation et de chauffage. Contrôles périodiques en chaufferie en période de chauffe. Vérification et maintenance des réseaux EF et ECS. Maintenance préventive des installations. Accompagnement des bureaux de contrôle lors des vérifications périodiques. Levée des réserves suite aux rapports des bureaux de contrôle. Suivi du marché en cours pour l'exploitation et la maintenance des installations CVC Élaboration du marché de maintenance et d'entretien des installations CVC et de traitement d'eau. Suivi des prestations réalisées par le prestataire. Suivi des demandes d'intervention correctives et des interventions de maintenance préventives. Programmation et suivi des dates de mise en chauffe et mise hors chauffe. Demande de devis pour la maintenance corrective hors marché. Suivi des travaux réalisés sur les installations de CVC Diagnostic et analyse des besoins. Commande des travaux selon les procédures d'achat de la commune. Coordination des chantiers et planification des interventions. Vérification et réception des travaux. Suivi de la garantie de parfait achèvement. Missions transverses au sein du service « Patrimoine » Polyvalence avec les autres secteurs du service pour des missions spécifiques ou temporaires. Profil recherché : Diplômes et formation requis : CAP Plombier chauffagiste /BEP/BACPRO Expérience souhaitée dans le domaine de la maintenance des bâtiments Savoir-faire Maîtrise des technologies et équipements techniques du domaine CVC. Connaissance des procédures de réglages des appareils. Compréhension des principes de fonctionnement des équipements techniques. Connaissance des risques et sécurité des tiers et du public. Principes de la maintenance préventive. Techniques de gestion et de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques. Méthodes de diagnostic. Notions en électricité et électrotechnique. Habilitations et permis feu. Connaissance des règles de la Commande Publique. Utilisation des logiciels bureautiques (traitement de texte, tableurs, etc.). Savoir-être Réactivité et rapidité d'exécution. Adaptabilité, autonomie et sens de l'anticipation. Sens du service public. Sens du relationnel et du travail en équipe. Polyvalence et disponibilité. Prise d'initiative.
Au sein du Groupe Pomona, chaque salarié joue un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher... de toujours mieux nourrir leurs clients. Notre client, situé à Rousset, a besoin d'un préparateur/picking à partir de fin mars et disponible TOUTE la saison (jusqu'à fin septembre sans interruption). Sous la responsabilité du chef d'entrepôt, vous aurez pour mission : - Réception et rangement des produits à l'aide d'un chariot motorisé (caces obligatoire, 1 - 3 -5) - Picking de palette pour les préparateurs (vous descendez les palettes au sol dont les préparateurs auront besoin) - Contrôle quantité des palettes des préparateurs - Aide aux préparateurs si besoin (les préparateurs utilisent la vocale - Participation au nettoyage entrepôt Conditions : Port de charges possible Environnement entre -20°c et +6°(un entrepôt au sec, un entrepôt au frais et un entrepôt au froid). Contrat de base 35h en intérim. Du lundi au vendredi, 17h00 - 00h30. Heures supplémentaires possibles. Travail le samedi en juillet, sur base de volontariat. Taux horaire : 11.88 euros brut + heures supplémentaires + heures de nuit majorées à partir de 22h + panier repas de 6e / jour travail Votre profil: Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos préparateurs de commande font le maximum pour les satisfaire. Les caces sont obligatoires et vous devez maitriser les chariots et le bon sens de la conduite en entrepôt.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Sûreté de fonctionnement appliqué au Contrôle-commande, agile et adaptable pour porter et déployer les pratiques associées auprès de nos clients dans les secteurs nucléaire et défense. Vos missions seront les suivantes : 1. Études SIL (Safety Integrity Level) : - Réaliser des études de SIL, avec une approche globale, couvrant non seulement les calculs de SIL, mais aussi la gestion de la sécurité fonctionnelle tout au long du cycle de vie des projets. - Accompagner la qualification de systèmes de contrôle-commande dans des environnements critiques comme le nucléaire. 2. Gestion de la sécurité fonctionnelle : - Participer au management de la sécurité fonctionnelle, en s'assurant du respect des normes et standards (IEC 61508, IEC 61511, etc.). - Collaborer avec les équipes d'ingénierie et les clients pour garantir que les systèmes répondent aux exigences de sûreté et de performance. 3. Cybersécurité industrielle : - Intégrer des considérations de cybersécurité dans les projets de contrôle-commande, en appliquant les normes et standards spécifiques (IEC 62443, guides ANSSI). - Contribuer aux missions en cybersécurité, comme la protection des infrastructures critiques (D3E) et d'autres projets connexes. 4. Sûreté de fonctionnement (SdF) : - Réaliser des analyses fonctionnelles (AMDEC, arbres de défaillance, etc.) et des études de sûreté de fonctionnement pour améliorer la fiabilité et la sécurité des systèmes. - Participer à l'amélioration continue des méthodes et outils utilisés dans les études SdF. Ce que l'on recherche : Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur Bac+5 généraliste spécialisation Safety,/Sûreté de fonctionnement ou Génie Electrique/Contrôle-commande et vous avez une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire. Compétences techniques/méthodologiques requises : - Analyse SdF (Arbres de défaillances, calcul de disponibilité, etc. Processus de recrutement : 3 entretiens maximum, on essaie d'aller vite car on sait que le temps est précieux : - Entretien RH - Entretien avec le Responsable métier - Entretien avec le Manager Opérationnel Possibilité d'entretiens en binôme pour aller + vite
SBC Intérim & Recrutement recherche pour l'un de ses clients un Poissonnier (H/F) expérimenté pour un poste à pourvoir sur Gardanne. Missions : Préparer, écailler, découper et désosser les poissons et fruits de mer. Assurer la présentation et la mise en valeur des produits en vitrine, en respectant les règles de merchandising. Garantir la qualité des produits et la fraîcheur des marchandises. Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Conseiller la clientèle sur le choix des produits, leur préparation et leur cuisson. Gérer les stocks et effectuer les commandes selon les besoins. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que poissonnier, idéalement dans un environnement artisanal ou en grande distribution. Maîtrise des techniques de découpe, de filetage et de préparation des produits de la mer. Connaissance des normes HACCP et respect des règles d'hygiène. Sens du service client et capacité à travailler en équipe. Rigueur, organisation et autonomie. Poste basé à Gardanne Contrat : Intérim ou CDI selon profil Rémunération selon expérience Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à melbarnoussi@sbc-interim.fr ou contactez-nous au 04 88 22 40 36. Nous avons hâte de vous rencontrer !
SBC Intérim & Recrutement, société spécialisée dans le conseil et recrutement.
Nous recherchons un carrossier peintre automobile. Vos taches principales seront le remplacement ou la réparation des éléments de carrosserie qui le nécessitent, ainsi que la peinture. Vous travaillerez dans un premier temps en collaboration avec un chef d'atelier, mais si vous avez envie de gagner en autonomie et en responsabilité, ce poste est fait pour vous. Votre travail consistera à prendre en charge le véhicule du début à la fin des réparations. Ce poste nécessite un travail de qualité, ainsi qu'une certaine rigueur pour répondre aux attentes de nos clients. Vous rejoindrez une petite équipe dynamique de 4 personnes, dans un environnement spacieux et de qualité, appartenant à un réseau constructeur.
Afin de compléter notre équipe de vente, nous recherchons pour notre Boulangerie, un(e) vendeur / vendeuse. Vous aurez en charge l'intégralité des opérations liées à la vente en boulangerie : accueil, vente, encaissement,..... Contrat CDI, Temps plein, 35h Salaire brut : 1859.47 €
SBC Intérim & Recrutement recherche pour l'un de ses clients un Poissonnier (H/F) expérimenté pour un poste à pourvoir sur La Destrousse. Missions : Préparer, écailler, découper et désosser les poissons et fruits de mer. Assurer la présentation et la mise en valeur des produits en vitrine, en respectant les règles de merchandising. Garantir la qualité des produits et la fraîcheur des marchandises. Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Conseiller la clientèle sur le choix des produits, leur préparation et leur cuisson. Gérer les stocks et effectuer les commandes selon les besoins. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que poissonnier, idéalement dans un environnement artisanal ou en grande distribution. Maîtrise des techniques de découpe, de filetage et de préparation des produits de la mer. Connaissance des normes HACCP et respect des règles d'hygiène. Sens du service client et capacité à travailler en équipe. Rigueur, organisation et autonomie. Poste basé sur La Destrousse Contrat : Intérim ou CDI selon profil Rémunération selon expérience Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à melbarnoussi@sbc-interim.fr ou contactez-nous au 04 88 22 40 36. Nous avons hâte de vous rencontrer !
Vos missions : Monter et assembler des composants pour la fabrication de PC, écrans et serveurs Contrôler les pièces et renseigner les documents qualité et de suivi de production Emballer les pièces pour expédition Des compétences en électronique, micro-électronique ou maintenance système informatique seront appréciées.
ION BEAM SERVICES est une PME européenne innovante spécialisée dans le design et la fabrication d'équipements et la fourniture de services d'implantation ionique pour l'industrie des semi-conducteurs, fondée en 1987, positionnée sur des segments spécialisés en forte croissance La société est détenue depuis octobre 2024 par Ardian Semiconductor. Ardian est un des leaders mondiaux de l'investissement privé (169 milliards de dollars d'actifs gérés). ION BEAM SERVICES recherche son Contrôleur financier groupe, qui sera basé au siège situé à Peynier (30mn de Marseille et Aix-en-Provence) MISSIONS : Rattaché au directeur financier de la société, vos missions sont : - Gérer la production des clôtures mensuelles pour chaque société du groupe et la consolidation au niveau groupe - Participer à la production du budget, à ses révisions et à l'analyse des écarts - Contribuer à la préparation des prévisions des différentes activités et analyse des écarts (compte de résultat, cash flow) - Analyser les indicateurs de la performance financière de l'entreprise (chiffre d'affaires, ebitda, cash flow) et faire le lien avec les indicateurs industriels - Participer à la mise en place et l'amélioration des outils financiers et des tableaux de bord existants (améliorer la qualité de la remontée des données et la tenue des délais) - Être le point de contact financier principal pour nos filiales (Ecosse, Singapour, Texas) et superviser les travaux comptables - Travailler avec le directeur financier sur des projets financiers et transversaux (investissements, digitalisation, ESG). PROFIL : De formation Bac + 5, écoles de commerce ou équivalent universitaire spécialisé en Finance vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 à 7 ans, avec un passage dans un cabinet « Big4 » (Audit, Transaction service). Une expérience de contrôleur dans un groupe industriel et/ou international sera un plus. Maitrise d'Excel et Powerpoint Appétence pour les outils de reporting financiers Bases solides en comptabilité et consolidation financière Très bon niveau d'anglais oral et écrit Vous êtes rigoureux-se, engagé-e, respectueux-se des délais. Vous appréciez travailler en mode projet et vous êtes doté-e d'une bonne capacité d'analyse. Vous savez communiquer, et intervenir concrètement auprès des équipes dans un esprit d'amélioration continue.
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client, un Chef d'Equipe Ascensoriste H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé sur Gardanne (13). Vos missions : En tant que Chef d'Équipe Ascensoriste, vous serez responsable de l'encadrement technique de votre équipe tout en contribuant à la qualité des interventions et à la montée en compétences de vos collaborateurs. Vous serez chargé des missions suivantes : Assurer la sécurité des utilisateurs et des sites d'intervention, en garantissant le respect des consignes de sécurité et des méthodes de travail appropriées. Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur le terrain, en intervenant directement sur les équipements défectueux (ascenseurs, portes automatiques, etc.). Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées, en assurant la traçabilité et la précision des actions menées. Participer à l'amélioration continue des produits, des méthodes et de la sécurité en partageant des retours d'expérience et des observations pertinentes. Former les techniciens à l'identification des causes des problèmes, ainsi qu'aux solutions et bonnes pratiques pour y remédier. Animer des sessions de formation technique, en diffusant les communications techniques auprès des équipes pour favoriser l'échange de savoir-faire et le développement des compétences. Intervenir en cas de danger imminent et initier les procédures d'escalade pour gérer les risques importants, assurant ainsi la sécurité de l'équipe et des équipements. Gérer la relation avec les clients : suivre les interventions sur site, garantir la qualité des prestations et contribuer à la fidélisation des clients en offrant un service irréprochable. Profil recherché Formation en maintenance électromécanique ou équivalent Solide expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de l'ascenseur et des portes automatiques. Compétences en électronique, électromécanique et mécanique avec une expertise des produits ascenseurs et portes. Expérience en management d'équipe technique : vous avez déjà encadré des techniciens, et êtes capable de former, motiver et évaluer vos collaborateurs. Gestion de la relation client : vous avez l'habitude de travailler directement avec les clients et partenaires sur site, en assurant la satisfaction et la fidélité. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités : vous êtes capable de prendre des décisions rapidement tout en garantissant la qualité et la sécurité des interventions. Salaire brut mensuel entre 2700€ et 3500€, en fonction de l'expérience et des compétences. Si vous êtes un leader technique passionné par l'ascenseur et souhaitez intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un.e AEPE (H/F) obligatoirement diplômé.e (CAP AEPE) avec idéalement une expérience en crèche Vous serez responsable de fournir des activités éducatives et ludiques dans une micro-crèche Vous assurez un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés. Vous participez à la réflexion éducative en lien avec l'éco responsabilité Vous collaborez à la mise en œuvre du projet pédagogique Vous veillez à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant Être Accompagnant petite enfance chez Hestia c'est être dédié à l'accueil et l'accompagnement des enfants et de leur famille et intégrer une équipe dynamique emprunte de valeurs d'éco responsabilité, de bienveillance, de communication non violente et d'accueil des émotions. Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un déménageur H/F avec permis PL pour assurer le transport et effectuer des déménagements. Au sein d'une équipe, votre rôle sera multiple et polyvalent: Participer à la préparation des biens matériels pour le déménagement Assurer le chargement de votre camion de façon optimale, en assurant la protection des biens Représenter l'image de la société, en entretenant un bon contact avec votre client. Participer au contrôle du camion avant de prendre la route. Assurer le transport, le déchargement et l'acheminement Ce que nous offrons : Un salaire compétitif, aligné sur vos compétences et votre engagement. Une intégration dans une équipe professionnelle, expérimentée et fidèle à l'entreprise. Du matériel et des camions adaptés aux exigences du métier. Un CDI dans une entreprise familiale et stable, qui valorise ses salariés. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que déménageur professionnel. Rigueur, soin et passion pour le métier. Poste à pourvoir en avril.
Dans le cadre de son développement, notre client est à la recherche d'un agent logistique passionné par le contrôle qualité pour rejoindre son équipe et relever de nouveaux défis ! Vous jouerez un rôle clé dans l'assurance que les produits arrivent à destination dans les meilleures conditions. Nous avons besoin de votre expertise !Voici les missions concernant la réception et l'expédition, qui vous seront confiées sur ce poste : - charger et décharger des containers, manipuler des charges (vrac/palettes) ; - vérifier les documents de livraison ou les bons de chargement des colis et des palettes ; - accueillir les transporteurs avec les consignes de sécurité en vigueur ; - participer au contrôle de la qualité et quantité des commandes ; - participer aux inventaires et autres documents administratifs liés aux marchandises ; - palettiser et si besoin filmer les palettes constituées ; - nettoyer et ranger la zone de travail ; - assurer l'entretien courant du matériel qu'il utilise ; - garantir le rangement des produits aux bons emplacements ; - respecter et faire respecter les règles de sécurité en matière de manutention et de stockage. De manière général, il vous faudra suivre les plans de chargement et à les contrôler. Intervenir auprès de musiciens - Intervenir auprès de sportifs - Intervenir auprès d'acteurs - Intervenir auprès de comédiens - Intervenir auprès de mannequins - Disciplines sportives - Management - Communication - Droit commercial - Droit de la propriété intellectuelle - Techniques commerciales - Enseignements artistiques (musique, arts plastiques, théatre...) - Gestion de contrat Passion - Diplomatie - Adaptabilité - Discrétion - Orientation client - Ouvert d'esprit - Capacité à prendre des initiatives - Sens du service Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Dans le cadre de son développement, notre client est à la recherche d'un agent logistique passionné par le contrôle qualité pour rejoindre son équipe et relever de nouveaux défis ! Vous jouerez un rôle clé dans l'assurance que les produits arrivent à destination dans les meilleures conditions. Nous avons besoin de votre expertise !Vos Missions sur le poste : RECEPTION / EXPEDITION / PREPARATEUR DE COMMANDE : -Charger/décharger des containers, manipuler des charges (vrac/palettes), vérifier les documents de livraison ou les bons de chargement des colis et des palettes. Il suit les plans de chargement et peut être amené à les contrôler - Accueillir les transporteurs avec les consignes de sécurité en vigueur. - Participer au contrôle de la qualité et quantité des commandes. - Participer aux inventaires et autres documents administratifs liés aux marchandises. - Palettiser, si besoin filmer les palettes constituées - Nettoyer et ranger la zone de travail. - Assurer l'entretien courant du matériel qu'il utilise - Garantir le rangement des produits aux bons emplacements - Respecter et faire respecter les règles de sécurité en matière de manutention et de stockage Voici les compétences souhaitées pour ce poste : - Goût de la performance - Compétences techniques métier - Capacité d'adaptation - Capacité d'organisation et à respecter des process - Connaissance des règles de sécurité, de rangement et de propretéSigner un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur médical, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage de produits artificiels en salle blanche. Présente depuis 2005, l'entreprise propose également des services complémentaires, tels que l'intégration, la conception et la fabrication de machines de nettoyage et de conditionnement médical, le conditionnement de liquides destinés à l'industrie pharmaceutique, ainsi que des projets innovants pour l'avenir. Rejoignez-nous pour travailler dans un cadre agréable, au pied de la majestueuse montagne Sainte-Victoire !Vous serez responsable du conditionnement d'implants et de ligaments artificiels, en veillant à respecter les normes strictes de qualité et de sécurité. Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste : - contrôler la conformité d'aspect d'un produit ; - renseigner les supports de suivi de fabrication ou de conditionnement ; - surveiller le fonctionnement de la machine / ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts ; - réaliser le colisage ; - utiliser des appareils et outils de contrôle et/ou de mesure (loupe binoculaire, balance, règle...) ; - réaliser la mise sous vide ; - réaliser l'emballage, le sur-emballage (lots...) - acheminer des produits vers la zone de conditionnement, de stockage ou de rebuts - entretenir un poste de travail ; - organiser le stockage des produits en attente de transfert ; - signaler toute anomalie pouvant affecter la qualité du produit ; - réaliser la mise en boîte, plateau, barquette etc. ; - utiliser un engin de manutention non motorisé (transpalette, diable etc.) ; - préparer le conditionnement ; Voici les compétences que nous recherchons pour ce poste mais rassurez-vous, ce qui comptera avant tout, c'est votre savoir-être ?? Côté technique : - connaissances des normes d'hygiène et de sécurité ( est un plus) Côté Soft skills : - réactivité - adaptabilité - attention et disponibilité - rigueur et prudenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur médical, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage de produits artificiels en salle blanche. Présente depuis 2005, l'entreprise propose également des services complémentaires, tels que l'intégration, la conception et la fabrication de machines de nettoyage et de conditionnement médical, le conditionnement de liquides destinés à l'industrie pharmaceutique, ainsi que des projets innovants pour l'avenir. Rejoignez-nous pour travailler dans un cadre agréable, au pied de la majestueuse montagne Sainte-Victoire !Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste Voici les compétences que nous recherchons pour ce poste : Côté technique : - lecture de documents techniques ; - connaissances basique niveau mécanique (est un plus) - pilotage en salle de commande Côté Soft skills : - esprit d'équipe ; - attention ; - autonomie ; - esprit d'analyse ; - rigueur ; - sens du détail.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Notre client est un acteur reconnu dans le secteur médical, spécialisé dans le conditionnement et l'emballage de produits artificiels en salle blanche. Présente depuis 2005, l'entreprise propose également des services complémentaires, tels que l'intégration, la conception et la fabrication de machines de nettoyage et de conditionnement médical, le conditionnement de liquides destinés à l'industrie pharmaceutique, ainsi que des projets innovants pour l'avenir. Rejoignez-nous pour travailler dans un cadre agréable, au pied de la majestueuse montagne Sainte-Victoire !Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste :Voici les missions que vous aurez à accomplir dans ce poste Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Signer un CDII c'est s'engager durablement avec Synergie, en bénéficiant de tous les avantages d'un CDI : salaire garanti, congés payés, formations, mutuelle... Collaborateur Synergie à part entière, vous assurez des missions chez nos principaux clients, dans un périmètre défini et jusqu'à 36 mois consécutifs. Le CDII vous ouvre la perspective d'exercer des métiers variés et de développer vos compétences... sereinement.
En quête de nouveaux défis, vous contribuez au bon fonctionnement de l'établissement en vous portant garant du respect des normes de l'enseigne de la bonne tenue du site. Vous participez à l'organisation des équipes, à la planification du travail et la gestion de l'hôtel. Vous êtes l'ambassadeur de la marque en accueillant et servant les clients. Dans un souci de qualité et de satisfaction clientèle. Poste évolutif. En cas d'absence du Directeur, vous assumez l'entière responsabilité de l'hôtel. Possibilité d'être logé sur place.
Dans le cadre d'un arrêt maladie poour une durée d'un mois, nous sommes à la recherche d'un(e) agent d'entretien pour le nettoyage de bureaux Rattaché(e) au responsable de site, les missions suivantes vous seront confiées : - Aspirer / laver des sols - Dépoussiérer/nettoyer les bureaux et mobilier - Nettoyage et désinfecter les robinetteries et appareils sanitaires - Vider les poubelles - Enlever les toiles d'araignées etc... Poste à pourvoir à compter du24/03/2025 Tous les jours de 06H-08H, horaires non flexibles 527€ brut mensuel
Centre de soins palliatifs « La Maison » à Gardanne recherche : 1 Médecin (H/F), en CDI à temps plein Diplôme d'Etat de médecine. Expérience en soins palliatifs souhaitée ou titulaire d'un DIU de soins palliatifs ou d'un DESC « douleur et médecine palliative». Les missions : - Prendre en charge des patients en HDJ soins palliatifs, 9 places par jour : 5 places pour les patients chroniques (PEC globale, ateliers artistiques et culturels) et 4 places médicalisées (évaluation, consultations douleurs, gestes tels que ponction d'ascite, transfusion, pose de midline.). Possibilité de partager en poste avec une activité en équipe mobile territoriale extrahospitalière (alternance à convenir avec le 2ème médecin). - Travailler en lien avec l'équipe pluridisciplinaire paramédicale et médicale - Participer aux staffs pluridisciplinaires de la structure et aux RCP - Participer à l'accompagnement et l'encadrement de l'équipe soignante - Assurer la continuité des soins en participant aux astreintes des unités de soins - Assurer des formations internes à nos professionnels et possibilité de réaliser des formations externes via notre organisme de formation. - Être prêt à s'investir dans la vie institutionnelle, à la démarche qualité, à des travaux de recherche, à des actions de formation, à la réflexion éthique et aux nombreux projets en cours.
Nous sommes fabricant d'escaliers contemporains en bois, verre et acier situé entre Aix et Aubagne (13124 PEYPIN), nous proposons à nos clients un travail de qualité et des prestations sur mesure. Nous recherchons un MENUISIER(E) POSEUR bois qualifié avec expérience. Vous serez amené à travailler en atelier et sur chantier chez nos clients (secteur local). Nous intervenons principalement chez des particuliers. Vous aurez dans vos missions le travail du bois massif et lamellé collé, la lecture de plan, l'utilisation d'une toupie, dégauchisseuse, raboteuse, mortaiseuse, déligneuse mais également la finition (ponçage) Nous avons la possibilité de vous accompagner dans votre perfectionnement (formation en interne possible) SALAIRE : A définir selon compétences. Environ 2600€ BRUT pour 169h/mois. Infos complémentaires : Panier repas, mutuelle prise en charge à 50%.
Le GEIQ est une structure associative qui rassemble plusieurs entreprises afin de recruter un ou plusieurs salariés qui seront mis à la disposition des entreprises adhérentes. Nos objectifs : - Donner la possibilité aux salarié(e)s d'obtenir une qualification reconnue par la branche et une réelle expérience professionnelle en entreprise. - Répondre aux attentes des entreprises adhérentes par le recrutement de salarié(e)s formé(e)s spécifiquement à leurs métiers. Nous mettons à disposition de nos entreprises adhérentes, des salarié(e)s en parcours de qualification et d'insertion. Ces parcours de professionnalisation donnent lieu à : - Un accompagnement socioprofessionnel individualisé - Un double tutorat par un référent GEIQ et par un tuteur d'entreprise - Une mobilisation des organismes de formation - Un travail en partenariat étroit avec les responsables des ressources humaines des entreprises adhérentes. STRUCTURE D'ACCUEIL L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'entreprises de transport, d'agences de tourisme, de collectivités, d'administrations, de l'armée, en contact avec une clientèle diversifiée (passagers transport en commun, scolaires, personnels d'entreprise, ...) et en liaison avec les personnels de la structure (personnel d'exploitation, responsable de ligne, contrôleur, ...). COMPÉTENCES - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas - Accueillir, renseigner les passagers et les assister si besoin - Encaisser le montant d'une vente - Contrôler les titres de transport - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini - Renseigner les documents de bord d'un véhicule - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage - Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Techniques de prévention et de gestion de conflits - Règles de sécurité des biens et des personnes - Réglementation du transport de personnes - Caractéristiques du chronotachygraphe - Lecture de carte routière - Utilisation de matériel de navigation - Principes de la relation client Profil : Carte chronotachygraphe et Autonome, rigoureux(euse), motivé(e) RÉMUNÉRATION De 11€ brut à 12.41€ + AVANTAGES + Heures supplémentaires LIEUX : - Trets St Cannat Bouc Bel Air Fuveau Aubagne La Destrousse Martigues Gardanne Aix les milles La Penne sur Huveaune Rognac
Groupement d'employeurs pour l'Insertion et la Qualification
Commis(e) passionné(e) par votre métier ? Vous souhaitez intégrer un groupe acteur de votre évolution de carrière ? Vous souhaitez vous épanouir tout en conciliant votre qualité de vie ? Alors REJOIGNEZ-NOUS ! Nous recherchons un Commis de cuisine en CDI (H/F) pour un foyer de vie situé à Belcodène (13). Réunion d'information suivie d'entretien de recrutement le 24/03 à 8h45 à l'ahgence France Travail de Gardanne, pour s'inscrire et participer: Vos missions : - Participer à la préparation des plats chauds et des préparations froides (entrées et desserts). - Effectuer le nettoyage des locaux et des équipements de la cuisine. - Veiller à votre sécurité ainsi qu'à celle de vos collègues en appliquant les bonnes pratiques de travail. - Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Localisation : Belcodène Date prise de poste : mars 2025 Rémunération: 1900€ brut Amplitude horaire : 07h-19h30 (coupure 1h) - 1 Week end sur 2 travaillé Avantages : RTT / 13eme mois / Mutuelle de base gratuite / Accès au CSE de l'entreprise Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Pour participer et s'inscrire à la matinée de recrutement du 24/03/25: https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411363?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate
PME entreprise de transports de voyageurs recherche un conducteur/trice d'autocars Poste à temps plein Pas de ligne régulières ni de services coupés Uniquement transports occasionnels (billets collectifs) Journée - croisiéristes - scolaires - transferts Permis D en cours de validité OBLIGATOIRE FCO à jour OBLIGATOIRE Savoir conduire un véhicule avec une boite automatique et boite manuelle : obligatoire
EHPAD situé a proximité d'Aix en Provence recherche 3 Aides Médicaux Psychologiques - aide soignant (H/F) pour compléter ses équipes de soins. poste de jour en CDI / roulement fixe/ 10h travaillées cadre de travail agréable parking du personnel nombreux avantages
Direction de conciergerie pour locations touristiques de standing Cette annonce est une offre pour créer votre propre conciergerie en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié Nous vous proposons de créer votre CONCIERGERIE pour LOCATIONS de STANDING dans les régions touristiques. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. L'activité de notre concept de conciergerie est d'apporter des services sur-mesure pour préparer les villas, chalets et appartements pour les vacanciers et les propriétaires. L'un des leaders en France sur ce segment d'activité développe son réseau de conciergeries dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne vous propose un contrat de franchise (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 7 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'agence indépendante franchisée et non une offre d'emploi salarié.
nettoyage de bureaux, vestiaires, sanitaires - Vidage des poubelles - Essuyage humide du mobilier - Aspiration des sols - Balayage humide des sols - Travaux ponctuels : enlèvement toiles d'araignées, dépoussiérage meubles hauts et tuyauteries, etc - Evacuation des déchets vers les zones dédiées. Dépendance hiérarchique : - Responsable de secteur / Chef d'équipe Tenue fournie: chasuble et gants de protection Horaires de poste : 08h30 à 10h30 du lundi au vendredi
Présentation de l'entreprise : Innover sans limite pour construire le monde de demain EYCO est une entreprise industrielle qui développe et produit des solutions innovantes de connectivité pour les besoins actuels et futurs du monde de la micro-électronique. Nous croyons que la connectivité est un élément essentiel dans un monde en constante transformation et digitalisation. Notre objectif est de devenir un leader en connectivité, tout en respectant l'environnement, pour rendre le monde meilleur et plus sûr. Fondée par un groupe d'experts techniques dans ce domaine, et elle oeuvre au service de projets et d'applications avancées dans des secteurs tels que les paiements, l'identité, le médical, l'affichage et l'IOT. EYCO se positionne aussi comme un acteur engagé et responsable, prêt à relever les défis d'aujourd'hui pour construire le monde de demain. Nous nous engageons dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) progressiste, fondée sur trois piliers essentiels : la gouvernance, le social et l'environnement. Notre ambition est de bâtir un avenir durable en intégrant des pratiques éthiques et responsables dans toutes nos activités. « Eyco est née d'une volonté de contribuer au maintien et au développement des technologies avancées en France, et de transmettre des technologies aux jeunes futurs industriels » Eric Eymard Dès sa création, nous empruntons aussi le chemin de l'entreprise apprenante. L'humain est au coeur de l'organisation et devient sa raison d'être. Nous favorisons l'apprentissage en continu, l'innovation constante, la créativité, la communication ouverte et la réflexion critique. Nous donnons du sens au travail, nous veillons au partage des connaissances et au bien-être de nos collaborateurs. Poste à pourvoir : ATTENTION : poste en journée actuellement (8h-16h), passage en 2x8 à prévoir (matin/après-midi) Vos missions : - Vous assurez la maintenance des outils, leur bon état de fonctionnement via l'affutage, l'usinage des outils par enlèvement de matières jusqu'à obtention des formes et dimensions définies. - Vous gérez le stock nécessaire à la disponibilité constante des outils (jeux de poinçons, matrices) - Vous réalisez l'ajustement et le montage fonctionnel des outils sur les lignes de production - Vous participez à l'amélioration continue - Vous intervenez selon les règles de sécurité et les impératifs de production (qualité, délai...) Vos responsabilités : - Vous assurez les opérations de maintenance des outils en toute autonomie - Vous assurez un auto-contrôle à chaque étape - Vous entretenez votre espace de travail - Vous appliquez les règles QHSE prédéfinies - Vous participez à la formation des outilleurs régleurs de niveau inférieur Votre PROFIL : Vous avez un Bac professionnel Technicien en réalisation de produits mécaniques ou BTS Conception des processus de réalisation de produits. Vous disposez d'une solide expérience en atelier (usinage, rectification etc.). Le tournage et le fraisage n'ont plus de secret pour vous. Vous aimez le terrain Vous aimez le travail méticuleux Vous êtes force de proposition dans les situations de travail Vous êtes dans l'écoute et respectez le point de vue des autres
Nous recherchons pour un domaine viticole familial réputé, certifié bio, situé dans un écrin d'exception entre Saint-Maximin-la-Sainte-Baume (83) et Aix-en-Provence (13) : un caviste H/F. Votre rôle : En lien hiérarchique direct avec les propriétaires, votre rôle principal sera d'assurer l'élevage du vin, l'entrée du raisin dans la cave jusqu'à la mise en bouteilles. Vos principales missions : - Contrôler les vinifications des vins (rosés, blancs, rouges) - Réaliser les assemblages, filtration, élevage des vins et les dégustations - Assurer le suivi analytique et la traçabilité des vins en cuve toute l'année - Participer aux processus de mises en bouteille, d'habillage et d'échantillonnage et gérer la traçabilité et l'enregistrement - Gérer les matières premières : en contrôler l'état et la qualité puis faire suivre le BL - Maintenir et entretenir du matériel - Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et sécurité - Tenir des registres de traçabilité des vins du domaine et du négoce - Réaliser les différents travaux de chai : soutien à l'entretien des cuves et cuveries, gestion des pressoirs, chargement et déchargement des camions et/ou citerne, etc. Le package ou petits + de l'offre : - 13e mois - Primes diverses - Organisation du temps de travail en fonction des besoins et travaux en cave - Domaine familial qui permet une proximité et une polyvalence permettant de se spécialiser sur l'AOP Saint Victoire Votre contrat : - Date de prise de poste : Courant juin 2025 - Horaires : du lundi au vendredi 8h-12h/13h-17h, selon la période de l'année, les horaires seront susceptibles d'être modifiés en fonction des besoins du domaine Profil recherché : Votre profil, vous avez : - Une première expertise dans une entreprise produisant environ 3000 hectos Vous êtes reconnu(e) pour votre : - Appétence dans les différents travaux dans le chai - Passion par le métier et la filière viti-vinicole - Agilité et vous savez vous adapter aux différents milieux et environnements dans lesquels vous travaillez chaque jour - Curiosité, votre conscience du travail bien fait, votre dynamisme et votre polyvalence Vos atouts complémentaires : - Une expérience dans la gestion de personnel et la coordination d'équipe - Des connaissances dans les appellations AOP Sainte Victoire / AOP Côtes de Provence / Agriculture biologique - Vous possédez votre CACES R389 à jour - Une forte sensibilité pour la qualité d'un produit d'excellence Prêt à relever de nouveau défi ? Saisissez cette belle opportunité, venez rejoindre une équipe d'expert de la filière afin de développer vos connaissances dans le domaine du vin !
SPRINT RH, cabinet expert en recrutement, recherche les talents d'aujourd'hui et de demain pour ses clients. Nous assurons : La mise à disposition de vivier de compétences à l'aide d'outils de recherche de candidats pour pouvoir répondre aux besoins de ses clients, Le recrutement direct pour le(s) Groupement(s) d'Employeurs et autres entreprises, La prestation de conseil en gestion des Ressources Humaines et en gestion prévisionnelle des emplois et compétences.
Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception ! À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous ! Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité. Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence. Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert. Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet. Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels. Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait. Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques. Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme. Salaire : À partir de 11,88 €/h brut, ajusté selon votre expérience. Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission. Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois ! Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Vous aimez les animaux, nous aussi ! Rejoignez-nous pour une expérience qui a du sens et remplie d'émotions ! Ils n'attendent que vous. La Sacpa, entreprise privée de 30 ans d'existence, est un acteur majeur et engagé dans la protection animale et la gestion des animaux errants. Dans le cadre de sa mission de service public pour le compte des collectivités locales, notre quarantaine de centres animaliers répartis dans toute la France prend en charge les animaux égarés, blessés ou décédés sur voie publique pour garantir la sécurité tout en assurant le bien-être des animaux recueillis. Notre entreprise fonctionne dans le strict respect de la législation et de la condition animale et nous sommes très attachés à la dimension éthique de nos activités. Nous recherchons notre nouveau Docteur Vétérinaire pour nos trois centres animaliers (pension, refuge, fourrière) de Trets (13530) et Marseille (13004). Vous interviendrez également dans le cadre de notre Fondation d'Entreprise Clara qui œuvre sur le devenir des animaux pour leur donner une nouvelle chance. La Fondation Clara est en effet un partenaire actif et engagé qui œuvre en collaboration avec 250 associations pour donner à nos compagnons une nouvelle chance. ________________________________________ Votre mission En tant que Vétérinaire salarié(e) en fourrière animale, vous jouerez un rôle central dans la gestion sanitaire et la prise en charge des animaux recueillis. Vous assurerez la surveillance sanitaire et médicale de nos 3 sites dans le cadre de votre mandat sanitaire. Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les actes vétérinaires nécessaires : diagnostics, soins conservatoires aux animaux blessés ou malades, suivi des animaux en soins, traitements et petites interventions chirurgicales. - Assurer les actes liés au mandat sanitaire (évaluation sanitaire, gestion des risques zoonotiques, prophylaxie médicale et médecine collective) - Diagnose et évaluation comportementale des animaux - Superviser les protocoles de mise en quarantaine, de vaccination, d'identification et de stérilisation avant transfert en Associations de protection animale ou restitution aux propriétaires - Mettre en place des procédures sanitaires pour la gestion collective des animaux (règlement sanitaire) - Former et sensibiliser le personnel aux bonnes pratiques sanitaires et au bien-être animal. - Collaborer avec les autorités compétentes (mairies, préfectures, DDPP) et les associations partenaires. - Participer à la gestion administrative : comptes-rendus d'activité, rapports sanitaires, suivi des dossiers médicaux, certificat de bonne santé, évaluation comportementale, procédure chiens mordeurs/chats griffeurs, livret de santé, Icad ________________________________________ Profil recherché - Diplôme de Docteur Vétérinaire reconnu en France et inscription à l'Ordre des vétérinaires - Expérience souhaitée en clinique vétérinaire ou en structure similaire (fourrière, refuge). - Mandat sanitaire en cours de validité - Connaissance des réglementations relatives à la gestion des fourrières animales et à la santé publique - Connaissance des animaux de compagnie essentiellement (chiens, chats, nacs) - Aptitudes relationnelles pour travailler avec des équipes pluridisciplinaires - Capacité à gérer les situations d'urgence avec sang-froid - Sens de l'éthique, du respect des animaux et rigueur professionnelle ________________________________________ Conditions proposées - Contrat CDI, statut cadre, au forfait jour annuel (218 jours/an). - Rémunération attractive : 60 ke bruts annuels - Participation à la formation continue (mandat sanitaire, gestion des urgences, bien-être animal). - Avantages sociaux : mutuelle, participation aux résultats, prise en charge des frais de déplacement. - Équipe dynamique et cadre de travail engagé pour la protection animale. - Poste à pourvoir dès que possible
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie artisanale, nous recrutons pour renforcer notre équipe en place un.e vendeur.euse en boulangerie pâtisserie. Vous serez en charge de la vente et la mise en vitrine des pâtisseries et viennoiseries. Vous intervenez au sein d'une équipe de 20 personnes. Horaires à négocier avec l'employeur ( L'amplitude horaire de 6h à 20h ). 2 jours de repos par semaine, dont le mardi fixe. Poste à pourvoir immédiatement. Avantages : mutuelle et prime annuelle
Description du poste Votre quotidien chez nous : Assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement dès son admission dans l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définitions du projet de soins) Participer à la démarche qualité, la gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles de l'équipe soignante Participer à la formation du personnel soignant de l'EHPAD Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et la coordination des professionnels de santé, en collaboration avec l'IDEC. Manager les équipes de santé en tant que membre du Comité de Direction Qualifications Docteur(e) en médecine inscrit à l'ordre des médecins avec une expérience d'au moins 5 ans, si possible en milieu gériatrique, vous possédez également certaines qualités managériales et avez le sens des responsabilités. Si vous vous reconnaissez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Informations complémentaires Votre profil : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.
Vous travaillerez en tant qu'Agent de sécurité au sein d'un magasin en temps complet du lundi au dimanche, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, etc). Du lundi au samedi 12h-20h15 et le dimanche 08h45-13h. Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST. Une première expérience en tant qu'agent de sécurité magasin serait un plus. Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 140 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.
Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.
Vous aurez pour missions : - Préparation du fauteuil praticien - Aide au fauteuil - Stérilisation - Coulée d'empreinte, gouttières, photo empreinte 3D - Secrétariat - Conseils à l'hygiène - Commande de matériel Venez nous rencontrer au Forum de rousset qui aura lieu le 16 avril de 9h à 13h. Pour cela répondez directement à l'offre d'emploi, inscrivez-vous sur "mes événements emploi" pour recevoir l'invitation
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact humain ! Mais si vous recherchez un poste polyvalent et de proximité on vous attend ! Venez nous rencontrer au Forum de rousset qui aura lieu le 16 avril de 9h à 13h. Pour cela répondez directement à l'offre d'emploi, inscrivez-vous sur "mes événements emploi" pour recevoir l'invitation Car chez Elis, nos Assistant(e)s RH sont de véritables soutiens aux opérationnels tout en bénéficiant, eux-mêmes, du soutien d'un RRH région et d'experts fonctionnels. - Vous assurez l'intégralité de la gestion administrative et la paie des collaborateurs de l'établissement du contrat jusqu'au départ du salarié. - Vous organisez et mettez en œuvre les recrutements et l'intégration des populations non-cadre. - Vous êtes à l'écoute des questions des salariés et apportez un conseil adapté aux managers. - Vous veillez au respect des process de l'entreprise ainsi qu'aux obligations légales. - Vous participez à la construction du plan de formation et en assurez sa gestion administrative. - Vous participez à l'organisation de l'ensemble des évènements de la vie du centre et veillez au bon climat social. - Vous assurez le suivi des indicateurs RH et des tableaux de bord. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici >> o Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier, o Un accompagnement en formation, o Une rémunération fixe mensuelle à partir de 2000 euros complétée de multiples primes : o Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, o Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, o Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...
Venez nous rencontrer au Forum de rousset qui aura lieu le 16 avril de 9h à 13h. Pour cela répondez directement à l'offre d'emploi, inscrivez-vous sur "mes événements emploi" pour recevoir l'invitation Rattaché(e) au Directeur de Pôle Survey, le responsable SAV est garant de la bonne utilisation des produits robotiques sous-marins commercialisés. Il assure la prise en charge et la réparation des produits tout au long du processus de service après-vente (SAV), de la prise de contact avec le client en cas d'anomalie jusqu'à la livraison après réparation ou rétrofit. Le poste implique des déplacements réguliers nationaux et internationaux. Pour ce faire, les principales tâches qui vous seront confiées seront les suivantes : Vos missions : Assurer le suivi des clients et de leurs dossiers : Animer une communauté internationale d'utilisateurs de planneurs sous-marins Organisation de webinaires et évènements en lien avec le produit Accompagner et conseiller les clients dans l'exploitation des produits Former de nouveaux utilisateurs en France et à l'étranger Coordonner les projets et activités après-vente en assurant un reporting financier (Rétrofit, réparation, production) Travailler sur l'amélioration continue des systèmes en collaboration avec la R&D ( retour d'expérience, évolutions) Profil recherché : Diplômé(e) Ingénieur ou Bac+5 en électronique, instrumentation, mécanique, automatisme ou robotique sous-marine, génie maritime vous avez une expérience significative en environnement technique exigeant. Idéalement, vous avez une ou plusieurs expériences dans l'océanographie, les opérations en mer, l'ingénierie sous-marine. Sens de l'analyse technique, rigueur, autonomie, aisance en anglais technique, capacité à encadrer et à interagir avec différents interlocuteurs sont les clés pour réussir à ce poste.
Nous recherchons un Manutentionnaire H/F Vos missions : Chargement déchargement de camions Port de charges lourdes
Appel Intérim
Hôtel Mercure Sainte Victoire**** ( 15km d'Aix en Provence) recherche un commis de cuisine h/f dans le cadre d'un contrat saisonnier. Venez rejoindre nos équipes dans un hôtel de 61 chambres au pied de la Sainte-Victoire dans le village de Châteauneuf le Rouge. A quelques minutes d'Aix-en-Provence. Notre nourriture se veut simple, gourmande, concoctée avec des produits frais de saison. Sous la responsabilité du chef de cuisine ou de son second- pour poste froid & chaud Contrat de 35h / semaine ( poste avec possibilité de logement) Rotation des repos en week-ends, 2 jours de repos consécutif. Avantage en nature et indemnité nourriture. Plan Epargne Salariale. Toute heure supplémentaire est rendue.
Venez nous rencontrer au Forum de rousset qui aura lieu le 16 avril de 9h à 13h. Pour cela répondez directement à l'offre d'emploi, inscrivez-vous sur "mes événements emploi" pour recevoir l'invitation Missions que l'on vous propose : Vous devrez réceptionner les appels entrants pour répondre aux demandes et aux déclarations de pannes de clients sur des produits de grandes marques d'électroménager et de multimédia. Vous établissez un diagnostic (quel type de panne), vous conseillez et informez les clients. En fonction de la panne, vous pourrez être amené/e à orienter le client vers un technicien pour une intervention à domicile. Une formation technique sur les produits sera assurée après ce recrutement Horaires variables : soit semaine 8h30/17H soit 11h/19H (1 semaine sur 3 - planning communiqué en avance). Travail 1 samedi sur 2. AVANTAGES: Package rémunération attractive : fixe + prime sur objectifs Nombreux avantages : retraite supplémentaire, plan d'épargne salariale, compte épargne temps, chèques restauration, chèques vacances, mutuelle, prévoyance... Évolution de carrière possible
Description du poste : Situé à Rousset, nous recherchons un(e) Commis de Cuisine qui aidera pour les entrées en CDI qui sera également amené à faire la plonge. Conditions : - Contrat CDI - Repos le vendredi et dimanche - 15 jours de congés entre noël et le jour de l'an et 7 jours de congés au mois d'août. - Poste non logé - Coupure de 14h30 à 19h Vous souhaitez évoluer dans un cadre exigeant et dynamique ? Rejoignez-nous en envoyant votre candidature dès maintenant !
Rejoignez une équipe engagée et chaleureuse au sein des Foyers Delta Sud ! Qui sommes-nous ? L'association Les Foyers Delta Sud œuvre chaque jour pour offrir un accueil bienveillant et sécurisant aux mineurs confiés en urgence. Elle accompagne ces enfants, en internat ou en famille d'accueil, dans une période de transition souvent difficile. Notre mission ? Préserver leur équilibre et atténuer l'impact de la séparation familiale, qu'elle soit imposée ou proposée. Nous mettons tout en œuvre pour limiter la rupture avec leurs repères familiaux, scolaires et amicaux, et pour répondre au mieux à leurs besoins essentiels. Si vous cherchez un environnement de travail dynamique et solidaire au sein d'une équipe investie, vous êtes au bon endroit ! L'association Les Foyers Delta Sud recrute un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) pour son établissement de l'Ensouleia à Gardanne (13). Votre rôle : En tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e), vous serez un repère essentiel pour ces enfants et les accompagnerez au quotidien : - Accueillir l'enfant en situation d'urgence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les actions : assurer une mission d'observation et renforcer la participation de chaque enfant accueilli - Préconiser les orientations possibles pour l'enfant - Assurer l'accompagnement éducatif et social des enfants : animer et réguler la vie de groupe, créer un cadre de vie rassurant et structurant, soutenir les enfants en prenant en compte leurs besoins - Travailler en équipe pluri professionnelle : travailler en synergie et mutualiser les connaissances et les compétences techniques Compétences requises : - Diplôme d'éducateur spécialisé - Connaissance des lois en vigueur dans la protection de l'enfance, de la législation et la réglementation en matière d'Action Sociale, du dispositif de l'Aide Sociale à l'enfance et sa réglementation RBPP - Maîtrise de la communication écrite et orale (capacités rédactionnelles) et capacité à soutenir une argumentation d'un point de vue éducatif - Savoir faire preuve d'initiatives et savoir faire évoluer sa pratique et ses connaissances - Capacité à gérer l'agressivité, les tensions et les conflits - Savoir s'adapter et être force de proposition - Développer un esprit positif - Respecter le secret partagé et professionnel, faire preuve de discrétion Conditions du poste : CDD à temps plein Salaire brut : 2 100€ à 2 400€ par mois Expérience >1an à un poste similaire Ce que nous offrons : Un cadre de travail chaleureux avec une équipe bienveillante et solidaire. Un poste enrichissant, humain et porteur de sens. Et d'autres avantages : mutuelle, primes weekend, congés trimestriels, avantages CSE.
Pour une exploitation agricole en maraichage ( tomates, courgettes, aubergines ...) et aromatiques ( menthe, coriandre ...) vous serez chargé(e) des récoltes et participez aussi aux plantations, entretien des cultures.
Rejoignez une équipe engagée et chaleureuse au sein des Foyers Delta Sud ! Qui sommes-nous ? L'association Les Foyers Delta Sud œuvre chaque jour pour offrir un accueil bienveillant et sécurisant aux mineurs confiés en urgence. Elle accompagne ces enfants, en internat ou en famille d'accueil, dans une période de transition souvent difficile. Notre mission ? Préserver leur équilibre et atténuer l'impact de la séparation familiale, qu'elle soit imposée ou proposée. Nous mettons tout en œuvre pour limiter la rupture avec leurs repères familiaux, scolaires et amicaux, et pour répondre au mieux à leurs besoins essentiels. Si vous cherchez un environnement de travail dynamique et solidaire au sein d'une équipe investie, vous êtes au bon endroit ! L'association Les Foyers Delta Sud recrute un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) pour son établissement des Minots à Gardanne (13). Votre rôle : En tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e), vous serez un repère essentiel pour ces enfants et les accompagnerez au quotidien : - Accueillir l'enfant en situation d'urgence - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les actions : assurer une mission d'observation et renforcer la participation de chaque enfant accueilli - Préconiser les orientations possibles pour l'enfant - Assurer l'accompagnement éducatif et social des enfants : animer et réguler la vie de groupe, créer un cadre de vie rassurant et structurant, soutenir les enfants en prenant en compte leurs besoins - Travailler en équipe pluri professionnelle : travailler en synergie et mutualiser les connaissances et les compétences techniques Compétences requises : - Diplôme d'éducateur spécialisé - Connaissance des lois en vigueur dans la protection de l'enfance, de la législation et la réglementation en matière d'Action Sociale, du dispositif de l'Aide Sociale à l'enfance et sa réglementation RBPP - Maîtrise de la communication écrite et orale (capacités rédactionnelles) et capacité à soutenir une argumentation d'un point de vue éducatif - Savoir faire preuve d'initiatives et savoir faire évoluer sa pratique et ses connaissances - Capacité à gérer l'agressivité, les tensions et les conflits - Savoir s'adapter et être force de proposition - Développer un esprit positif - Respecter le secret partagé et professionnel, faire preuve de discrétion Conditions du poste : CDI à temps partiel 30h (weekends et jeudis soir) Salaire brut : 2 100€ à 2 400€ par mois Expérience >1an à un poste similaire Ce que nous offrons : Un cadre de travail chaleureux avec une équipe bienveillante et solidaire. Un poste enrichissant, humain et porteur de sens. Et d'autres avantages : mutuelle, primes weekend, congés trimestriels, avantages CSE.
Nous recherchons pour notre cabinet un.e Assistant.e dentaire qualifié.e. Vous aurez pour missions : - Préparation du fauteuil praticien - Aide au fauteuil - Stérilisation - Coulée d'empreinte, gouttières, photo empreinte 3D - Secrétariat - Conseils à l'hygiène - Commande de matériel Pré-requis : Diplôme aide-dentaire
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la restauration collective, deux commis H/F à Belcodène (13720) en contrat intérimaire d'une durée d'un mois 35h/semaine, potentiellement renouvelable. Sous la responsabilité du chef de cuisine, vos missions seront les suivantes : - Assister le chef dans ses fonctions, - Veiller au bon fonctionnement de la cuisine dans le respect des normes HACCP, - Assurer la production des repas chauds/froids, - Entretenir votre espace de travail. - Respecter les fiches techniques et le planning de production. Pour le planning : - 7h 14h 16h 19h15 - 4 jours travaillés 3 jours de repos (70h sur deux semaines travaillées) - 1 week-end/2 est travaillé La rémunération proposée varie entre 12EUR et 13EUR brut/heure. Les avantages chez CRIT : - Prime de parrainage - CET 5% - Acompte de paie à la semaine si besoin - Dématérialisation de vos documents et contrats de mission - Services dédiés aux intérimaires ( mutuelle, location de véhicule, logement, garde d'enfant, aide au permis...). Pour ce poste de commis de cuisine en restauration collective, nous recherchons un candidat possédant les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans en cuisine collective dans l'idéal - Titulaire d'un BEP/CAP en cuisine, - Connaissance des normes HACCP, - Capacité à travailler en équipe et sous pression, - Polyvalence et rigueur dans le travail. Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Vous serez chargé de réceptionner les sacs de linge. Contraintes du poste : port de charge et geste répétitifs. Semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 7h à 14h 30 ou de 14h30 à 22h* Avantages : - Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier - Une rémunération fixe mensuelle complétée de multiples primes : - Une prime d'ancienneté et une prime vacance après 1 an en poste, - Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, - Et beaucoup d'autres avantages : restaurant d'entreprise et boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise... A NOTER : Horaires : en 35 heures / 7h00 14h30 en 40 heures / 7h00 15h30 ou 10h00 18h30 Attention possibilité de travailler le samedi. Navette possible pour les personnes non-véhiculées habitant Marseille au départ de la Capelette 5h50 et Saint Charles 6h05 Co-voiturage possible via l'application https://www.karos.fr/ ou avec les autres salariés de l'entreprise.
Offre d'emploi : Collaborateur Comptable H/F Localisation : Meyreuil (13) - CDI Notre cabinet de recrutement accompagne ce cabinet d'expertise comptable dans son développement et sa recherche d'un profil comptable. Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous prenez en charge la gestion en autonomie d'un portefeuille composé de PME, franchises et quelques TPE. Sous la supervision d'un Manager, vous êtes en charge de : La révision et la préparation des arrêtés de comptes, L'élaboration de tableaux de bord mensuels, La réalisation de missions exceptionnelles, Le conseil et l'accompagnement des clients dans leur développement. Diplômé en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet et souhaitez évoluer sur les volets reporting et tableaux de bord. Les avantages : Salaire : 34 000 - 38 000 € brut annuel, Télétravail possible (2 jours/semaine), 10-12 jours de RTT, Carte Swile & Prévoyance, Remboursement des frais de mobilité durable.
Apache Recrutement, basé à Aix en Provence, est un cabinet de recrutement entièrement dédié aux profils financiers. Nous proposons aux clients comme aux candidats une expérience unique dans le monde du recrutement à travers un accompagnement sur mesure. Cette proximité nous permet d'offrir la réactivité, la flexibilité et la transparence nécessaires à une vraie relation privilégiée.
DESCRIPTION DU POSTE Le CePES (Centre Polyvalent d'Education Spéciale), accueille et accompagne des personnes en situation de handicap. Il dispose de 2 SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile), d'un CAFS (Centres d'Accueil Familial Spécialisé), d'un IME (Institut Médico-Educatif) et d'un EEAP (Etablissement pour Enfants et Adolescents Polyhandicapés). Le CePES recherche un-e Auxiliaire de Puériculture pour son EEAP l'Aigue Vive en Externat, en CDI, à temps plein, à pourvoir immédiatement. Ce poste sera placé sous la responsabilité de la Responsable de l'EEAP. Dans ce contexte, il/elle a pour vocation de contribuer à la continuité du service rendu aux enfants accueillis, à leurs familles ainsi qu'à assurer, en équipe, les conditions de la coordination des activités du service, dans le respect du projet d'établissement, de la démarche qualité et des orientations associatives. VOS MISSIONS Mise en place et suivi du projet personnalisé : - Elabore un diagnostic social et des hypothèses d'intervention - Partage et analyse les informations avec l'équipe pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou sa famille ou son représentant légal - Co-élabore le projet personnalisé en équipe, avec l'usager et/ou son représentant légal dans le respect du projet d'établissement - Met en œuvre, suit et évalue le projet personnalisé - Formalise ses observations dans le cadre du projet personnalisé - Exerce le cas échéant le rôle de référent du projet personnalisé auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet Accompagnement socio-éducatif : - Prépare, programme et anime les activités individuelles et collectives - Participe aux relations avec la famille et/ou le représentant légal Participation à la vie institutionnelle : - Développe des partenariats et élabore des projets spécifiques - Participe aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet institutionnel et à sa mise en œuvre VOTRE PROFIL - Diplôme Auxiliaire de Puériculture obligatoire - Expérience souhaitée auprès des personnes polyhandicapées Sans que ces attendus soient exhaustifs, la-le candidat-e devra pouvoir démontrer : - Une capacité à travailler en équipe, à écouter ses interlocuteurs (enfants, familles, collègues, partenaires, hiérarchie), à être force de proposition et à être attentif/ve à l'autre, - Une capacité à contribuer à l'élaboration, au suivi et l'évaluation de projets, - Une capacité à « prendre de la distance » face aux situations compliquées et complexes, - Une capacité à adapter sa communication au public accueilli, - Une facilité dans la communication orale et écrite alliée à un esprit de synthèse. CONDITIONS - CDI temps plein, à pourvoir au immédiatement - Horaires d'Externat - Grille AES/AMP, salaire minimum : 1801.80 euros brut (fourchette de 1801.80 euros brut à 2274.74 euros brut) - Rémunération avec reprise de l'expérience selon la convention collective 1966. - Congés : congés payés, congés trimestriels, fériés chômés, liés aux périodes de fermeture des établissements (environ la moitié des vacances scolaires). - Lieu de travail : Rousset (13) POUR POSTULER Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) objet : CDI Auxiliaire de Puériculture - 2025 Poste à pourvoir à partir du : immédiatement
Qu'allons-nous faire ensemble ? Nous recherchons pour notre agence de Meyreuil/Aix en provence (13) un collaborateur comptable H/F en CDI. Chez nous, vous êtes comptable mais pas uniquement. Interlocuteur privilégié de vos clients, vous les accompagnez tout au long de l'année et les rencontrez au cœur de leur environnement. Sous la responsabilité du responsable d'agence, vous prenez en charge un portefeuille client. Vos missions : - La gestion comptable et fiscale d'un portefeuille de dossiers comptables de TPE/PME - De la saisie à la révision des dossiers comptables avec la possibilité d'avoir une assistance sur la saisie en fonction des dossiers/agences - L'établissement des déclarations fiscales, établissement des comptes annuels, et gestion du juridique annuel ordinaire - Présentation des bilans aux adhérents - Conseil et accompagnement auprès des adhérents Vous bénéficierez : - D'un parcours d'intégration avec notamment des formations sur l'outil de production CEGID, nos spécificités et méthodes de travail afin de prendre votre poste dans les meilleures conditions. - D'une offre de service complète et un pôle conseil développé (conseillers en gestion d'entreprise, conseillers juristes fiscalistes et conseillers en droit social) permettant d'accompagner au mieux nos adhérents. - De l'appui d'un groupe technique composé d'experts-comptables et des réunions techniques trimestrielles pour mettre à jour vos connaissances et les approfondir ainsi que de formations tout au long de votre carrière. Quelles sont vos conditions de travail ? - CDI - 35h hebdomadaire (organisation du travail sur 4.5 ou 5 jours). - Une rémunération annuelle comprise entre 28 000 € et 35 000 € brut/an selon profil, versée sur 13 mois - Télétravail possible à partir de 6 mois d'ancienneté (2 journées par semaine) - Primes de participation et d'intéressement - Les tickets restaurants, avantages du CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, réductions sur diverses activités, participation à une activité culturelle, de loisirs ou sportive...) Titulaire d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG.), vous disposez impérativement d'une expérience réussie en cabinet comptable d'au moins 4 ans vous permettant d'être rapidement autonome. Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal !
Missions : vous participerez au traitement du linge en intervenant sur une des étapes, comme le dépôt du linge sur une machine ou la vérification en fin de processus. C'est un travail en équipe et toutes les opérations sont automatisées et sont effectuées dans un environnement propre et sûr avec une hygiène irréprochable. Ce poste est ouvert aux débutants. Vous serez formé(e) par l'entreprise. Évolution possible en fonction de vos compétences. Horaires lundi au vendredi en 2X8 : alternance une semaine matin, une semaine après-midi Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
