Consulter les offres d'emploi dans la ville de Germigny-l'Évêque située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Germigny-l'Évêque. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - Meaux, 77 - MEAUX, 77 - MAREUIL LES MEAUX ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 11,65€ et 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Nous recrutons, pour le compte de notre client spécialisé dans la distribution d'articles de sport de marque, des Vendeurs (H/F) pour le futur magasin de Meaux (77) situé en Ile-de-France. Dans le cadre de la prochaine ouverture du magasin prévue le 10 mai, nous vous proposons d'effectuer en amont une immersion professionnelle dans l'un des magasins voisins (Val d'Europe à Serris (77)ou si véhiculé Bay 2 ((77) ou Beau Sevran (93). Contrats proposés pour le nouveau magasin : CDD, CDI, temps partiel ou complet en fonction des besoins spécifiques du magasin. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Parce qu'il y autant de sportifs que de sports différents, l'enseigne de notre client a fait le choix ambitieux de proposer une sélection de vêtements et de chaussures aux styles et aux usages variés. Une variété qu'apprécieront les amateurs et les professionnels de sports, pour qui, la pratique de leurs activités passe aussi par le confort, la qualité et la beauté d'une tenue adéquate. Originaire du Royaume-Uni, l'enseigne puise sa force dans des produits exclusifs issus des marques les plus réputées comme Originals Adidas, Nike, Puma, Converse, Lacoste, Reebok, Timberland et The North Face. Le distributeur britannique spécialisé dans la sneakers et le sportswear s'est donné comme challenge de conquérir l'Europe. Avec 3 400 boutiques dans 38 pays, notre client est présent, en Europe, aux States, en Asie et ailleurs... Aujourd'hui, plus de 130 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s'arrête pas là puisqu'une quinzaine d'ouvertures sont attendues chaque année. Les valeurs de l'entreprise sont : :1 EQUIPE, 2 FUN, 3 PASSION, 4 INVESTISSEMENT MISSIONS : Vente / Service client : - Assurer un bon niveau de service client : accueil, recherche des besoins, conseil, ventes additionnelles, fidélisation, encaissement. - Réaliser la vente des produits sur la surface du magasin et la borne d'achat électronique « kiosk » - Contribuer à la performance du magasin par la réalisation des chiffres et des indicateurs de performance, en collaboration avec son équipe : CA, IV, PM, TT - Maitriser les caractéristiques des produits et effectuer des démonstrations si nécessaire - Procéder à l'encaissement, au désantivolage et à la mise en sachet des produits - Participer activement à la maitrise des pertes du magasin : service client, respect du zoning, détection de comportement suspicieux. -Gérer ponctuellement la fonction « run » : livraison des commandes client sur la surface de vente en cas de pic d'activité Flux de marchandises / gestion du stock : - Réceptionner, traiter et vérifier les livraisons (quantités et types de produits) - Réceptionner et préparer les commandes effectuées en ligne par des clients - Effectuer le retour des produits défectueux et invendus - Participer à la préparation et à la réalisation des inventaires de stocks - Disposer les produits dans la réserve, dans le respect des règles d'agencement Visuel Merchandising : - Etre garant de la présentation générale de la surface de vente,dans le respect des directives merchandising : disposition des articles en rayon, vérification de l'étiquetage, changement de prix, réapprovisionnement sur la surface de vente, mise en avant des tops vente. - S'assurer de la bonne rotation des stocks afin de garantir une densité de produits suffisante sur la surface de vente -Procéder à l'étiquetage et l'antivolage des articles - Assurer l'entretien régulier de la surface de vente (sols, miroirs, meubles), de manière à ce qu'elle soit toujours propre
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.
VOS MISSIONS: Accueil et prise en charge administrative du patient: accueillir, informer, présenter les prestations Gestion administrative des flux (entrées et sorties): suivi des demandes d'admission et des prises en charge mutuelles, optimisation du taux d'occupation Saisie et mise en forme de documents médicaux, classement et archivage, facturation
Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? L'agence RAS Intérim, spécialisée dans l'espace vert et présente avec 190 agences en France, propose une large gamme de métiers en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons actuellement un jardinier pour l'entretien des espaces naturels, notamment pour l'un de nos clients en Île-de-France. Mission : Entretien des espaces naturels Création de massifs Plantation (rosiers, arbres, arbustes, conifères, etc.) Réalisation de maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.) Utilisation et entretien des matériels et outils Profil recherché : Titulaire d'un CAPA, TP, BEP ou BAC PRO en aménagement paysager, ouvrier paysagiste, jardinier paysagiste Expérience de 5 ans ou plus en tant que jardinier/ouvrier paysagiste Permis B Bon relationnel et capacité à travailler en équipe Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Compte Épargne Temps (CET) 5% Acompte de paye à la semaine (si besoin) Intégration rapide, possibilité de formation et d'évolution Aides et services dédiés : mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements Mission longue durée avec salaire mensuel attractif après 910 heures effectuées (selon les conditions d'accès R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre CV !
Sous l'autorité des cheffes de services, l'écoutante sociale assure la gestion des appels téléphoniques des victimes qui contactent l'association SOS FEMMES 77, elle participe à la gestion des mises en sécurité (hôtel 115). Activités du poste : Ø Ecoute téléphonique, gestion des rendez-vous - - Assure la gestion des appels entrants des femmes victimes de violences qui contactent l'association. - - Propose une écoute active et bienveillante. - - Réalise un diagnostic social de la situation. - - Oriente les situations vers les partenaires en fonction de la demande de la femme de ses besoins et de ses attentes. - - Prend attache avec les partenaires pour faciliter la mise en lien. - - Planifie les rendez-vous des femmes victimes qui ont besoin d'être reçues en entretien et établit un lien avec les différents professionnels des services. - - Gère les appels des partenaires qui ont besoin d'informations ou de renseignements l'association ou ses services. - Soutient les équipes éducatives en cas de mise en place du SAS. Ø Mesure l'activité des écoutes téléphoniques, la création d'un dossier de l'usager et de sa mise à jour - Tient un tableau de bord des appels reçus et traités en lien avec la professionnelle de l'accueil. - Renseigne le logiciel ADILEOS (dossier dématérialisé de l'usager) afin d'assurer une bonne transmission des informations et des suites à donner à la situation. Ø Communication : - - Veille à la bonne communication avec les partenaires de l'association : social, médico-social, judiciaire, santé Relations fonctionnelles internes et externes : Ø Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre hiérarchie et l'équipe éducative, administrative et logistique. Ø Vous serez en contact avec le public de l'association Relations fonctionnelles externes : Ø Vous travaillerez en étroite collaboration avec les établissements et services sociaux, sanitaires et médico-sociaux, les Maisons départementales des solidarités, les services de police et de gendarmerie, l'institution judicaire. Profil du poste Ø Savoir faire (être capable de ...) : Ø Proposer une écoute active bienveillante. Ø Garantir la cohérence de l'orientation proposée auprès de la personne écoutée. Ø Etre en capacité de gérer d'éventuels conflits avec un usager ou un partenaire. Ø Etre en capacité d'interpeller ses collègues ou sa hiérarchie sur des situations complexes. Ø Savoir être (qualités nécessaires à l'exercice de la fonction) : Ø Civilité, politesse et courtoisie ; Ø Adhésion aux projets et aux règles de fonctionnement des services ; Ø Adaptabilité face aux situations ; Ø Respect du secret professionnel ; Ø Réactivité. Ø Force de proposition Les spécificités et les contraintes du poste Ø CDD de 1 an à temps plein ; poste à pourvoir dès que possible - Ø Diplôme d'Etat du travail social exigé Ø Réactivité aux urgences sociales ; disponibilité horaire Ø Permis B obligatoire
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d articles textiles et d hygiène. Notre mission : Simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.
Animateur / Animatrice BAFA INDISPENSABLE 1. Accompagner les publics accueillis et assurer leur sécurité physique, morale et affective: - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics ; - Planifier des temps d'animations en respectant les rythmes des publics ; - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public ; - Rendre l'enfant et le jeune autonomes ; - Impulser et animer la dynamique du groupe ; - Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes ; - Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure. 2. Rédiger des projets d'animation et animer les activités en lien: - Bâtir des séances et les projets d'animation en lien avec le projet pédagogique ; - Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité ; - Envisager une dimension partenariale ; - Anticiper, prévoir et s'organiser ; - Être force de proposition et innovant ; - Mettre l'imaginaire au cœur de son métier ; - Rendre les enfants acteurs de leurs loisirs ; - Evaluer ses séances et son projet. 3. Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents: - Dialoguer avec les parents (individuellement, collectivement) ; - Concevoir et mettre en forme des supports écrits ; - Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations Les horaires sont de 11h45 à 14h00, puis de 16h30 à 18h45.
Vous accueillez et accompagnez vos clients et instaurez avec eux une relation de confiance. Plus précisément, vous intervenez sur : -Le conseil : Vous conseillez et présentez les produits et prestations du groupe aux familles grâce à la qualité de votre accueil et de votre écoute. -La relation client : Vous expliquez aux familles les différentes étapes des obsèques, en respectant les volontés du défunt et en tenant compte des contraintes matérielles. Vous assurez le suivi de la réalisation des prestations. Vous organisez, participez aux cérémonies d'obsèques et coordonnez tous les intervenants. -La gestion administrative : Vous assurez le suivi administratif, de l'avis de décès au recouvrement des créances. Votre capacité d'écoute et votre sens de l'organisation sont importants mais c'est votre souhait d'exercer un métier utile qui fera la différence. Une rigueur administrative est indispensable pour ce poste. Une expérience du conseil et de la vente serait appréciée. Une mobilité sur la zone 77 Nord est demandée. Formation au métier assurée. Sur le site Pôle Emploi, le code ROME à utiliser pour créer une annonce de Conseiller Funéraire est K2602 (conseil en services funéraires) et l'intitulé du poste est Conseiller Commercial/Conseillère Commerciale Funéraire.
En tant qu'Employée/Employé logistique en magasin, vous intervenez de manière polyvalente et autonome sur l'ensemble des services logistiques du magasin. Votre futur métier : Au sein d'un magasin Leroy Merlin, vous facilitez le flux des produits jusqu'à leur arrivée dans les mains des clients (en rayon, en livraison, ou via le "click and collect"). Comment ? En travaillant en équipe, avec soin, curiosité et ingéniosité ! Vous assurez l'approvisionnement, la réception et le stockage des produits en magasin. Vous contrôlez la quantité et la qualité des marchandises, et réalisez des activités administratives et informatiques pour enregistrer les opérations courantes. Vous participez également à la gestion de l'organisation de la marchandise : préparations des commandes, rangement des produits, et participation aux inventaires mensuels. Grâce à vous, nous pourrons continuer d'apporter une expérience exceptionnelle à nos clients ! Votre profil : Vous aimez l'organisation et la rigueur, auxquelles vous combinez votre sens de l'efficacité, Vous appréciez la polyvalence et la diversité de missions, Vous aimez travailler en équipe et aider vos collègues, Vous avez la satisfaction du travail bien fait. Comment réussir sur ce poste : En travaillant intelligemment : c'est un métier qui peut à la fois être intense physiquement, et qui demande de l'ingéniosité et de réfléchir à la manière dont on fait les choses, En faisant le lien entre différents interlocuteurs (équipes de vente magasin, équipe logistique entrepôt, livreurs, fournisseurs, etc.) dans un objectif de satisfaction client, Par une attitude positive, en cherchant toujours à trouver des solutions En portant attention à la sécurité : celle de vos collègues, celle de vos clients et, bien entendu, la vôtre. Cadre et conditions de travail Jours de travail du lundi au dimanche (ou samedi), avec 2 jours de repos dans la semaine Horaires de travail selon l'activité du magasin: volume hebdomadaire de 35h , avec un démarrage au plus tôt à 6h, et une fin au plus tard à 20h. Poste qui exige une bonne condition physique.
Description du poste Un poste pour ceux qui aiment le commerce et les gens. En tant que Conseiller de Vente, vous êtes garant de la satisfaction de votre client, et vous l'accompagnez dans la réalisation de son projet d'habitat. Votre futur métier : Au sein de l'un de nos 13 univers produits, vous développez les ventes de votre rayon et contribuerez à la performance du magasin. Comment ? En développant une relation de qualité avec vos clients pour apporter à chacun la meilleure réponse à son besoin. Accompagné(e) par un Responsable de Rayon et un Chef de Secteur, Vous travaillez en équipe avec vos collègues Vendeuses et Vendeurs sur la vente, la relation client et l'offre commerciale de votre rayon. Vous accompagnez les clients à travers une écoute attentive, et cherchez à lui proposer les solutions les plus adaptées pour son besoin, Vous mettez les produits en valeur à travers des présentations et des mises en situations, Vous proposez des choix de produits au sein de notre catalogue, et des réimplantations en vous appuyant sur les données Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon en assurant la disponibilité produit, leur rangement, et la visibilité des prix. Votre autonomie sera grande. Notre confiance aussi. Vous serez formé(e) sur nos gammes de produits et nos méthodes. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre écoute et vos valeurs ! Votre profil : Vous avez des valeurs humaines fortes, et vous prenez du plaisir dans le fait d'échanger avec d'autres personnes, Vous avez d'excellentes qualités relationnelles, Vous êtes curieux, et vous aimez comprendre, découvrir, vous informer, et trouver des solutions, Vous avez un tempérament commerçant, et vous aimez profondément la relation client, Une expérience de vente ou de conseil sera évidemment appréciée, mais nous sommes prêts à vous former !
Au sein d' une société d' évènementiel : Nous sommes à la recherche d'un manutentionnaire Les tâches sont les suivantes : Ponçage de bois et de ferrailles Montage et démontage de kiosques Permis B, EB Travail de nuit
Vous assurez la traite des vaches, intervenez pour les soins: traitement des mammites, vêlage, contrôle des chaleurs, alimentation et soins aux veaux. Possibilité de logement sur place. Salaire négociable selon expérience.
Vos missions: -Gérer la relation entre les fournisseurs et l'équipe terrain -Gestion des mails -Savoir rédiger sans faute d'orthographe -Répondre au téléphone -Traitement des factures achats/ventes -Préparation des fiches comptables mensuelles -Maitrise des logiciels Word/ Excel -Classement des dossiers physiques -Gestion des éhcnages avec les banques Excellente prononciation vivement apprécié, être polyvalent dans ses activités du quotidien. Vous travaillez du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00. Prise de poste en avril 2025.
Cette offre concerne une mesure POEI
Missions : -L'étiquetage des produits, -Le rangement des stocks et des articles, -Le conditionnement des commandes avant expédition, -Le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Profil recherché : -Expérience en logistique ou en préparation de commandes souhaitée, -Bonne condition physique et sens de l'organisation, -Rigueur et attention aux détails, -Capacité à travailler en équipe et respect des délais. Si vous êtes disponible et intéressé merci de nous contacter au 01 60 01 22 95. INTERIM 77
INTERIM 77 recrute pour l'un de ses clients un(e) Chauffeur(se) Poids Lourd avec CACES R390 IMPERATIF
.Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Idéalement implantée au cœur de Meaux votre Agence LAFORÊT poursuit son développement. Vous aimez le contact humain, vous appréciez le travail en équipe, vous redoutez la routine et adorez le challenge, l'immobilier est fait pour vous. Postes à pourvoir en tant qu'agent commercial en fonction du profil avec différentes perspectives d'évolutions. Vous bénéficierez d'un programme de formations personnalisées en agence et au siège, adapté pour intégrer notre équipe, que vous soyez novice ou expérimenté. Passez par LAFORÊT, c'est passer par : - Le réseau n°1 de la confiance depuis 2010 - Meilleure franchise de l'année 2020, 2021 et 2022, 2023, 2024 - Meilleur employeur depuis 2020 dans la catégorie "agence immobilière". N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature à lucille.henry@laforet.com ou à nous contacter au 06.14.76.19.74
Au sein d'une petite structure, vous aurez pour mission : - participer aux journées d'embouteillage - conditionner les bouteilles en carton - prendre connaissance des commandes à préparer - réunir les produits, les disposer éventuellement sur palette - charger les commandes dans un véhicule léger - livrer les commandes en véhicule léger (essentiellement en Ile de France) ou confier la commande à un transporteur Temps partiel, 16h00 par semaine repartie du lundi au vendredi, le matin. Relationnel avec clients dans certains cas. Port de charges. Respect des règles de conduite, de circulation et de stationnement. Ponctualité, sens de l'organisation, dynamique, autonome, attentif.
Vous accompagnez des Chefs d'Entreprise de secteurs d'activités variés de la tenue des comptes jusqu'aux déclarations de TVA. Vous vivez cette expérience enrichissante en équipe avec votre manager et vos collègues comptables et assistants comptables. - la saisie des opérations comptables quotidiennes (saisie et contrôle des factures, tenue du livre d'achat et de vente, rapprochement bancaire), les bulletins de paie et les déclarations fiscales et sociales - le calcul des frais de déplacement et des remboursements professionnels des employés de l'entreprise, la balance comptable - la gestion de la comptabilité des fournisseurs et des clients - les déclarations de TVA et d'impôts sur les sociétés
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Conseiller clientèle H/F basé à chauconin neufmontiers Vos missions consisteront à : Votre dynamisme et votre capacité d'adaptation vous permettront de réaliser vos missions dans une boutique et des équipes aux profils variés : Votre mission sera d'être au premier contact du client afin de lui faire vivre une expérience client incomparable. Votre dynamisme et votre capacité d'adaptation vous permettront de réaliser vos missions dans une boutique du secteur Chauconin Neufmontiers et des équipes aux profils variés. La mutualisation des meilleures pratiques sera facilitée par votre esprit d'équipe, votre sourire communicatif, votre capacité d'écoute et votre sens de la pédagogie. Une aventure avant tout humaine sans équivalent au sein du Groupe. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires de la boutique par la qualité de vos compétences relationnelles et commerciales. Dès l'accueil, vous savez créer un climat de confiance avec le client. Vous veillez à détecter et à bien comprendre ses besoins et ses projets. Par vos conseils d'expert-e, vous lui faites découvrir l'univers Orange, construisez avec lui la solution qui lui convient et l'accompagnez dans ses premiers usages. Profil recherché : Vous connaissez les procédures de ventes et d'encaissement, vous savez accueillir et conseiller les clients. La satisfaction client est votre priorité : Vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre sens du service, votre sens de la pédagogie, votre énergie ainsi que pour le plaisir à partager vos connaissances. Au-delà de votre parcours, nous recherchons vos qualités et vos compétences : Une curiosité toujours en éveil, votre fibre technophile et commerciale, une capacité à faire preuve d'empathie, de conviction et votre implication. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
En tant que Responsable de rayon, vous travaillez en collaboration avec votre manager, et pilotez votre rayon. Pour cela, plusieurs leviers sont à votre disposition : Vous assurez la gestion et la bonne tenue de votre rayon ; vous pilotez vos stocks, et garantissez l'attractivité de votre périmètre pour nos clients, grâce à des linéaires remplis, propres et lisibles. Tout en respectant la charte merchandising et les préconisations d'implantation des produits, vous proposez une offre locale et faites des adaptations de choix de gamme, pour répondre aux attentes spécifiques de vos clients. Vous élaborez un plan d'action commercial attractif et ambitieux, que vous animez auprès des vendeurs de votre équipe, et gérez des relations de qualité avec les fournisseurs et prestataires. Vous pilotez la performance de votre rayon : analyse des résultats et actions correctives, pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de votre périmètre. Au quotidien, vous contribuez à la montée en compétences de vos collègues vendeurs, et relayez les informations de votre manager auprès d'eux. Et dans un esprit d'équipe, vous les accompagnez en cas de surcharge d'activité pour servir le client. On vous formera sur nos gammes de produits et nos méthodes. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre leadership et vos valeurs ! Rémunération et avantages Un salaire fixe entre 29.000€ et 33.000€ annuels bruts sur 13 mois, selon profil et expérience, complété par une rémunération variable (Intéressement et Participation aux Bénéfices) qui récompense les efforts collectifs Une politique de partage qui permet à 100% de nos collaborateurs d'être actionnaires de l'entreprise Une mutuelle et autres avantages (logement, transport) 15% de remise sur les produits et services Leroy Merlin et des prix préférentiels sur 200 produits Cadre et conditions de travail Jours de travail du lundi au dimanche (ou samedi), avec 2 jours de repos dans la semaine Horaires de travail selon l'activité du magasin avec un démarrage au plus tôt à 6h, et une fin au plus tard à 20h. Possibilité d'allouer 1 journée/an à du mécénat ou des actions solidaires
Vous effectuez des opérations de service des plats à table (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillerez du lundi au dimanche de 11h00 à 14h30 et de 18h00 à 22h00 et 23h00 le week-end (restaurant le dimanche midi). Vos repos seront déterminés avec l'entreprise lors de l'entretien.
DESCRIPTIF DES TÂCHES: Dressage des tables, accueil des clients, service à table, débarrasser les tables, essuyer les tables préparation de la salle nettoyer les verres. 1an d'expérience demandé. Vous travaillerez les vendredis soir et samedis soir de 19h30 à 23h30. Prise de poste immédiate. Possibilité de réaliser des heures supplémentaires.
Au sein d'une association d'aide à domicile - Prise de poste dès que possible - Vous intervenez à domicile auprès d'enfants de 0 à 18 ans et de leurs parents en leur apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans les actes de la vie quotidienne. - Vous analysez les situations et identifier les besoins dans une dynamique d'équipe et en s'inscrivant dans un projet d'intervention personnalisé. - Vous contribuez au développement de la dynamique familiale avec les partenaires de la santé et du social à travers les missions suivantes : soins aux nourrissons, soutien éducatif, préparation de repas, gestion du budget et des papiers administratifs, accompagnement vers l'extérieur, proposition de jeux éducatifs, entretien courant du domicile avec l'usager, mise en lien avec les structures locales. Vous mettez en place des actions de prévention et d'insertion à finalité « socio-éducative ». - Vous assurez une intervention lors de retours à domicile d'enfants placés. - Vous rédigez des rapports sociaux et vous participez à des synthèses en lien avec les partenaires. Vous travaillez en lien avec : - les assistantes sociales, les sages-femmes, les puéricultrices (PMI), - les maisons de quartier et les différents services liés à la famille et à la protection de l'enfance (mesures Assistance Éducative en Milieu Ouvert/AEMO, Action Educative à Domicile/AED, Placement Éducatif à Domicile.). Qualités requises : - Sens de l'organisation et esprit d'initiative, capacités relationnelles, - Maitrise des aspects techniques de la fonction, expérience dans le secteur de l'aide à domicile fortement appréciée. - Lieu de travail : Secteur Seine-et-Marne (77) à MEAUX et ses alentours. - Formation : Titulaire du diplôme d'état de TISF (Technicienne d'Intervention Sociale et Familiale), éducateur spécialisé, moniteur éducateur, BTS ESF - Permis de conduire et véhicule indispensables Les avantages : - Réunions d'équipe et analyse de la pratique, téléphone et boite mail professionnels, formation continue, carte chèques Déjeuner, CSE, Mutuelle, Carte Navigo 100% ou indemnités kilométriques
Vous effectuerez des : - petits travaux de plomberie - de la peinture - du placo - des remplacements d'éviers - la mise en place ou le remplacement de prises électriques. Véhicule et outils fournis. Déplacements 70 Kilomètres autour de Lizy sur Ourcq. Possibilité de temps complet
Vos missions : Accueille, informe, oriente et accompagne le patient et sa famille dans une démarche d'insertion / réinsertion sociale, familiale et professionnelle.Participe à l'élaboration du projet de vie du patient et veille à sa mise en œuvre dans les délais impartis.Identifie et développe les liens avec les partenaires extérieurs.Participe à la réflexion collective dans le cadre du projet de service. Réalise le diagnostic social à chaque admission de patients et cible les actions à mettre en place en les priorisant.Accompagne l'élaboration et assure la mise en œuvre du projet de sortie du patient.Instruit les dossiers d'aide à la compensation du handicap (MDPH) ou de la dépendance (APA, ARDH).Favorise l'accès aux dispositifs d'action sociale et de prestations sociales.Aide au maintien des droits aux ressources légales de droit commun Aide à l'ouverture des droits à une couverture sociale de base et/ou complémentaire Oriente la personne et sa famille dans la recherche et la mise en relation avec des partenaires, des organismes et des ressources à même de répondre aux besoins identifiés afin de favoriser l'insertion / réinsertion, la socialisation ou l'intégration sociale Assure la traçabilité des actions / démarches dans l'onglet social du dossier médical commun Est garant de la continuité du suivi en assurant un relai avec ses collègues chaque fois que nécessaire Travaille en étroite collaboration avec l'équipe du service social, les équipes médicales et paramédicales, les services administratifs Développe des outils et des organisations de travail efficaces pour optimiser l'accompagnement social Développe de nouvelles pratiques professionnelles pour répondre de manière efficiente à de nouvelles problématiques Participe à la réflexion, à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service en prenant en compte les orientations institutionnelles. ******************Transmettre CV + lettre de motivation********************
L'hôpital Villiers Saint Denis (02- Sud de L'Aisne), à 80 km de Paris (45 mn gare de l'est + 10mn en voiture) et à 70km de Reims. Possibilité de logement sur site, mutuelle (participation employeur et comité d établissement, self du personnel, cadre de travail très agréable (parc de 42 hectares),
Connectt agence d'intérim et placements recherche un(e) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE CVC pour une mission sur le site hospitalier de Meaux (77100) Vos missions: - Assurer la maintenance des installations CVC (tous type de chauffage, production d'eau chaude sanitaire - Établir des diagnostics de pannes et mettre en œuvre des mesures correctives ou palliatives - Réaliser le suivi de vos actions sur l'application de GMAO - Veiller à votre sécurité et celle des installations - Assurer la bonne communication quotidienne avec le client Profil recherché : De formation Bac +2 en Génie Thermique/Climatique Expérience similaire de minimum 3 ans Connaissances techniques du métier (électrotechnique, régulation et hydraulique) Connaissances en énergies renouvelables et en climatisation seraient également un plus
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Sous la responsabilité du technicien de quart adjoint et sous la supervision du technicien de salle de contrôle, vous mettez en œuvre sur le terrain, les opérations au sein de deux ateliers de production selon les impératifs de sécurité, de délais et de volumes. A ce titre : Vous réalisez les opérations liées au chargement des matières premières dans les réacteurs (transport des matières emballées liquides et solides depuis les magasins de stockage, mise en œuvre des transferts des matières-premières vrac entre les cuves de stockage et les ateliers de fabrication, chargement des matières premières dans les réacteurs) ; Vous mettez en œuvre des opérations de fabrication manuelles (vérification des lignes de transfert entre cuves et réacteurs, décantations, déchargement de filtres-presses, gestion des filtres à poche, lavage des installations) ; Vous réalisez des prises d'échantillons et réalisez certaines analyses dans le laboratoire de fabrications ; Vous assurez la gestion des déchets de fabrication ; Vous assurez le nettoyage et le rangement des ateliers de production, avec des tâches de maintenance premier niveau ; Vous travaillez en rythme posté en rythme 6x8.
Satisfaire le client en exécutant les tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir dans le respect des normes en vigueur. Vous travaillez du lundi au dimanche avec deux jours consécutifs de repos. Travail en journée et en soirée. Amplitude horaire possible de 8h30 à 1h30 en fonction des plannings. Évolution possible vers un poste de manager si compétent.
Vous êtes curieux de découvrir le milieu agroalimentaire ou souhaitez développer vos connaissances dans le domaine ? Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de notre site industriel basé à MEAUX (15 collaborateurs), spécialisé dans les fromages à pâte molle, tels que le Brie de Melun et le Brie de Meaux, vous aurez en charge de gérer la transformation du lait en fromage. Pour cela vous serez amené à : - Mouler - Retourner sur plateaux (port de charge) - Saler - Retourner sur grille - Nettoyer les lignes et locaux de production Dans un second temps, vous serez amené à évoluer sur un poste d'agent traitement lait remplaçant. A ce titre, vous effectuerez en plus : - La réception du lait, - Le traitement et la préparation du lait, - Préparation, gestion et stockage des ferments, - La maturation du lait, - Le traitement, Stockage Crème, - Le stockage et l'expédition du sérum, - Le nettoyage et désinfection du service Réception/Traitement. Vous travaillerez du lundi au vendredi avec 2 créneaux horaires : 06h00 à 14h00 ou de 08h00 à 16h00 (selon planning de l'entreprise). Le poste d'agent traitement lait remplaçant nécessitera de faire des permanences le week-end et d'être entièrement autonome. Vous bénéficierez d'une formation au poste vous permettant d'appréhender votre environnement de travail, afin de monter en compétences et de gagner en autonomie. Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. Vous justifiez d'une formation Bac pro à BTS spécialisé en agroalimentaire ou d'une expérience acquise dans l'univers de production en secteur agroalimentaire (stage et/ou contrat en alternance compris). Sérieux et motivé, vous aimez le travail d'équipe et êtes capable de faire preuve de flexibilité tout en étant rigoureux dans votre travail.
Description : Savez-vous vraiment qui nous sommes ? Conforama propose, à travers son réseau de magasins en France et son site Web conforama.fr, une large sélection de produits tendance pour équiper entièrement sa maison : du mobilier à la décoration en passant par l'électroménager et l'électro-loisir. Et si nous partagions nos ambitions ? Nous sommes convaincus que la réussite de notre enseigne va de pair avec celle de nos collaborateurs. Développer vos compétences et vous aider à construire votre parcours professionnel, telles sont les clés du succès, le vôtre et celui de Conforama. Vous êtes un/une professionnel(le) de terrain, méthodique, avec le sens du service et du commerce. Et si vous deveniez Technicien de maintenance itinérant ? Votre quotidien chez Conforama : - Vous intervenez essentiellement sur une zone géographique dédiée et assurez en toute autonomie les réparations des produits blanc chez les clients. A votre disposition : Voiture, smartphone, tablette, outils constructeurs d'aide aux diagnostics, pièces détachées pour les réparations livrées jour J dans votre véhicule, formations sur toutes les nouveautés technologiques, matériel innovant, accompagnement à la mobilité ! Profil recherché : Ce qui va nous attirer ! - De formation Bac Pro/BTS, vous maîtrisez la technicité des produits Blanc. Organisé(e) et méthodique, vous êtes attentif(ve) à tous les détails. Vous avez des connaissances produits et marques. Vos compétences techniques, votre sens du contact et votre bonne communication orale seront les clés de votre réussite dans ce poste ! Participez à l'aventure CONFORAMA - parfait allié du confort pour tous !
Dans le cadre du projet de la délégation, vous assurez le développement, l'animation et l'accompagnement des équipes dans leurs actions auprès d'un public en situation de précarité sur le territoire du Bassin de la Marne au sein du département. Pour cela, vous : - accompagnez les acteurs sur ces territoires et contribuez à créer de nouvelles dynamiques. - apportez un soutien aux bénévoles dans leur engagement et dans la mise en œuvre de leurs missions - veillez au développement de projets et de démarches d'animation/d'actions collectives et participatives avec les personnes en situation de précarité. - visez l'autonomie des équipes locales dans leurs actions quotidiennes et dans un esprit participatif et collectif. - permettez la capacité à agir des acteurs et des équipes en s'appuyant sur une vie de territoire (interactions entre les équipes) et favorisez différentes formes d'engagements solidaires. - portez attention au développement du partenariat (associatif, institutionnel, ecclésial) Vous contribuez à l'animation globale de la délégation : - En lien avec l'équipe permanente et les bénévoles impliqués, vous portez également l'animation d'une thématique : "de la rue au logement" sur l'ensemble du territoire, en lien avec vos homologues franciliens, dans la dynamique nationale. - En appuyant la réflexion des bénévoles en responsabilité et acteurs du projet autour de thématiques transversales pour l'ensemble de la délégation. - En participant aux temps forts du réseau départemental, aux instances territoriales et de délégation, à la vie régionale et nationale du Secours Catholique (formations, groupes de travail et de réflexion, mutualisations...), et à l'animation des campagnes nationales. Qualités/Compétences souhaitées par rapport au poste : - Solides capacités d'animation de projets en lien avec des bénévoles et des personnes en précarité. - Expérience souhaitée d'animation de groupes et de conduite de projets (diagnostic/plan d'actions) en collaboration avec des bénévoles et des personnes concernées par la précarité. - Engagement auprès des personnes les plus exclues de la société et capacité à se mobiliser pour ce public - Capacités relationnelles et pédagogiques, dynamisme, autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Capacités à travailler en équipe, esprit d'ouverture, écoute, curiosité, solidarité. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Internet) - Capacité à travailler au sein de réseaux ecclésiaux. - Intérêt pour l'attention à la dimension spirituelle de chacun, dans l'ouverture interculturelle et interreligieuse. Ce que le Secours Catholique vous offre : - Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux salariés rejoignant l'association - Parcours de développement des compétences - Labellisé Cap'Handéo, l'association est engagée auprès de ses salariés aidants Carte tickets restaurant 11,00€ (prise en charge employeur 60%) - Titres de transport pris en charge à 50 % ou Forfait mobilité durable (350€/an) dans le cadre de l'utilisation d'1 vélo personnel /ou assistance électrique - Mutuelle « Famille ». - 25 CP annuels (jours ouvrés) + 18 jours RTT (si 39h hebdo et 35h moyenne annuelle) - Rémunération: 28-31K€ sur 13 mois selon profils et expériences (les plus expérimentés : poss 32-33 k€) - Télétravail occasionnel envisageable selon l'activité (dont la majeure est d'être proche des acteurs sur le terrain) au bout de quelques mois dans le poste
Le Secours Catholique-Caritas France a pour mission l'éveil à la solidarité et l'attention aux plus pauvres. Ses acteurs appellent toute personne à s'engager pour vivre la rencontre, l'entraide et la joie de la fraternité, renforcent les capacités de toutes et tous à agir pour que chacun accède à des conditions de vie dignes, luttent contre les causes de pauvreté, d'inégalité et d'exclusion et propose des alternatives au service du bien commun.
Dans le cadre du projet de la délégation, vous assurez le développement, l'animation et l'accompagnement des équipes dans leurs actions auprès d'un public en situation de précarité sur le territoire de Melun-Sénart du département. Pour cela, vous : - accompagnez les acteurs sur ces territoires et contribuez à créer de nouvelles dynamiques. - apportez un soutien aux bénévoles dans leur engagement et dans la mise en œuvre de leurs missions - veillez au développement de projets et de démarches - d'animation/d'actions collectives et participatives avec les personnes en situation de précarité. - visez l'autonomie des équipes locales dans leurs actions quotidiennes et dans un esprit participatif et collectif. - permettez la capacité à agir des acteurs et des équipes en s'appuyant sur une vie de territoire (interactions entre les équipes) et favorisez différentes formes d'engagements solidaires. - portez attention au développement du partenariat (associatif, institutionnel, ecclésial) Vous appuyez la réflexion des bénévoles en responsabilité et acteurs du projet autour de thématiques transversales pour l'ensemble de la délégation. Vous contribuez à l'animation globale de la délégation : en participant aux temps forts du réseau départemental, aux instances territoriales et de délégation, à la vie régionale et nationale du Secours Catholique (formations, groupes de travail et de réflexion, mutualisations, ...), et à l'animation des campagnes nationales. (*Le périmètre confié à la prise de poste peut évoluer selon les besoins de la délégation) Qualités/Compétences souhaitées par rapport au poste : - Solides capacités d'animation de projets en lien avec des bénévoles et des personnes en précarité - Expérience souhaitée d'animation de groupes et de conduite de projets (diagnostic/plan d'actions) en collaboration avec des bénévoles et des personnes concernées par la précarité. - Engagement auprès des personnes les plus exclues de la société et capacité à se mobiliser pour ce public - Capacités relationnelles et pédagogiques, dynamisme, autonomie, rigueur et sens de l'organisation. - Capacités à travailler en équipe, esprit d'ouverture, écoute, curiosité, solidarité. - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Internet) - Capacité à travailler au sein de réseaux ecclésiaux. - Intérêt pour l'attention à la dimension spirituelle de chacun, dans l'ouverture interculturelle et interreligieuse Ce que le Secours Catholique vous offre : - Parcours d'accueil et d'intégration pour les nouveaux salariés rejoignant l'association - Parcours de développement des compétences Labellisé Cap'Handéo, l'association est engagée auprès de ses salariés aidants - Carte tickets restaurant 11,00€ (prise en charge employeur 60%) - Titres de transport pris en charge à 50 % ou Forfait mobilité durable (350€/an) dans le cadre de l'utilisation d'1 vélo personnel /ou assistance électrique - Mutuelle « Famille ». - 25 CP annuels (jours ouvrés) + 18 jours RTT (si 39h hebdo et 35h moyenne annuelle) - Rémunération: 28-31K€ sur 13 mois selon profils et expériences (les plus expérimentés : poss 32-33 k€) - Télétravail occasionnel envisageable selon l'activité (dont la majeure est d'être proche des acteurs sur le terrain) au bout de quelques mois dans le poste.
Ergalis Médical bloc, membre du groupe Actual, agence experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients, 3 infirmier(ère)s de bloc opératoire (H/F). Au sein d'un bloc pluridisciplinaire, vos principales missions seront les suivantes :- Accueillir et accompagner les patients dès leur arrivée en salle d'opération jusqu'en fin d'intervention- Participer au bon déroulement de l'intervention chirurgicale- Assurer la traçabilité de tous les produits, matériels et actes dispensés pendant l'opération- Gérer les dispositifs médicaux stériles- Contrôler l'état de fonctionnement du matériel technique et de l'équipement de la salle d'opération- Assister le chirurgien durant l'intervention chirurgicale et effectuer les soins adaptés- Surveiller le déroulement de l'opérationLes conditions du poste :- Lieu : département 77- Type de contrat : mission en intérim de 1 mois minimum- Taux horaire brut : selon profil et expérience- Spécialités : bloc pluridisciplinaire- Amplitude horaires :8h00/18h00 - Vous êtes titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) de bloc opératoire ou d'une autorisation à apporter une aide à l'exposition, à l'hémostase et à l'aspiration (mesures transitoires) - Vous justifiez d'une expérience significative en bloc opératoire (en tant qu'aide opératoire, instrumentiste ou circulant(e) - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous êtes rapide, réactif(ve), habile et capable de garder votre sang-froid en cas d'urgences ou de complications. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre ensemble !
Nous recherchons cinq Médecins Gériatre H/F Sous la responsabilité du Médecin Coordinateur vous aurez pour missions principales : - Assurer la bonne prise en charge et le suivi médical de la personne âgée ainsi que l'évaluation « gériatrique » du patient tout en s'assurant de la bonne tenue du dossier médical en utilisant les outils informatiques mis à disposition - Intégrer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins et coordonner et évalue sa mise en œuvre - Participer et veiller à la bonne coordination des professionnels de santé - Travailler en collaboration avec le réseau des professionnels partenaires de l'établissement - Compléter et suivre les données statistiques et les outils médico-économiques dont vous êtes responsable - Mettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patients - Assurer avec vos confrères la permanence des soins - Participer à la démarche qualité et de certification, aux évaluations et aux audits qualité - Contribuer aux instances médicales et représentatives de l'établissement Profil Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine dans la discipline de gériatrie, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes inscrit au Conseil de l'Ordre des médecins en France (ou prochainement inscriptible). Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI Statut : Cadre Avantages : RTT Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Primes Lieu du poste : En présentiel
Vous serez chargé(e)s de la conduite d'un compacteur Vous êtes titulaire des caces R372 cat 7 ou équivalent. Pour société spécialisée dans les travaux de démolition. horaires: 7h30 - 16h30 du lundi au vendredi Longue durée possible
EVS intérim, agences d'emploi sur Paris et l'Ile de France vous propose des postes en intérim, CDD et CDI. Si vous recherchez un travail et avez une qualification, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail ou sur notre site internet. Suivez nous sur Twitter : https://twitter.com/EvsInterim
Tu as la fibre de l'excellence ? Alors lis bien ce qui suit ! Chez DGE Télécom, on ne recrute pas juste un technicien, on cherche un vrai pro de la fibre ! Tu sais, celui qui débarque sur un site et remet tout en ordre, même là où d'autres ont échoué. TA MISSION, SI TU L'ACCEPTES : Valider les échecs et trouver LA solution (pas juste dire "ça marche pas" ) Corriger les malfaçons PM et remettre en conformité les armoires pour qu'elles soient nickel Intervenir sur du SAV/PLP (parce que la fibre, ça se bichonne) Effectuer des audits qualité et sécurité (parce que bien bosser, c'est aussi bosser sérieusement) TON PROFIL IDÉAL : 2 ans d'expérience minimum À l'aise avec les outils informatiques (les tablettes, ça mord pas) Tu connais les process et outils Bouygues Télécom ? Gros plus pour toi ! Le réflectomètre n'a aucun secret pour toi ? Parfait !
Placé sous l'autorité de la Directrice Générale des Service, l'ATSEM (H/F) est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants ainsi que la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Il participe à la communauté éducative. - Assiste le personnel enseignant pour l'accueil et l'hygiène des enfants : - Accueillir les enfants dans la classe ; - Accompagner aux sanitaires ; - Changer les enfants ; - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice.) ; - Veiller à la sécurité et à l'hygiène des enfants ; - Accompagner lors des sorties scolaires. - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques (couvrir les livres, pliage et découpage du papier.) ; - Participer aux goûters de la classe. - Entretien des locaux et matériels : - Mettre en place et ranger les lits et la literie pour la sieste ; - Aménager et entretenir les locaux et des matériaux destinés aux enfants ; Horaire de travail annualisé : o Temps de travail en période scolaire : 37h55 les lundi, mardi, jeudi et vendredi de 10h00 à 13h45 et de 14h45 à 18h30, le mercredi de 08h00 à 12h00 et de 12h45 à 15h45 o Temps de travail en période de congés scolaires : 35h Vous aurez 5 semaines de CP + 3 semaines de congé en récupération. Poste à pourvoir à compter du 28 avril renouvelable 1 an à compter de la rentrée scolaire
Missions : Assurer les entretiens et les dépannages des installations à savoir chaudières à gaz, pompes à chaleur, ballons d'eau chaude et systèmes solaires; Itinérance sur le département du 75 auprès des particuliers; Vous apportez des conseils en amélioration et économie d'énergie en proposant des nouveaux produits innovants et des contrats d'entretien. Type d'emploi : Intérim Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 1 950,00€ à 2 000,00€ par mois
L'agent de voyage doit proposer et organiser les voyages et vacances des clients. Il doit calculer les devis de différentes solutions en fonction du barème de commission de l'entreprise. Il doit promouvoir les formules touristiques, les assurances de voyage et autres services accessoires. Réserver les déplacements, hébergements et billets d'événements pour le client ; il doit jouer le rôle d'intermédiaire et/ou d'agrégateur de services entre les clients et les différents prestataires sur le marché du tourisme : compagnies aériennes, tours opérateurs, hôteliers, loueurs de voiture, compagnies d'assurances, etc. Description des tâches : - Accueil des clients et propositions de formules de vacances - Réservation et vente de produits touristiques (Forfait vacances, réservation d'hébergements, de billets de train, bus ou d'avion, spectacle, parcs, assurance voyage et autres produits touristiques) - Ventes de tous biens et services en rapport avec l'activité de la société - Prise de contact avec les tiers (fournisseurs, partenaires ect) - Production de visas - Conseil des clients dans leurs démarches administratives (visa, vaccination ect ) - Production de séjours de tout type (Excursions, circuits, séjours, pèlerinages, autotours ect) - Gestion de la communication de l'agence (réalisation de supports marketing, gestion et animation des réseaux sociaux de l'entreprise, gestion et mise à jour régulière du site internet, affichage vitrine ect) - Fidélisation et suivi de la satisfaction clients - Tâches administratives - Petite compatibilité (Facturation, gestion de la caisse, reporting des ventes etc.) - Entretien du lieu de travail Maitrise d'Amadeus, Word, Excel, Canva Aisance informatique
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Au sein du service technique, vous aurez pour missions principales d'assurer les achats des pièces détachées du service maintenance et des consommables de production, ainsi que la gestion du magasin des services techniques. A ce titre, vous : Assurez la gestion des achats, incluant la libération des demandes d'achat d'articles, la consultation des fournisseurs, le suivi des commandes, la réception des articles, la gestion des écarts de facturation, l'analyse pour la création de contrats cadres et le support aux demandeurs dans les appels d'offres ; Assurez la gestion physique et informatique du magasin, en garantissant la réception et la sortie des articles, en préparant des réservations de maintenance, en créant et appliquant la politique de gestion des articles, en optimisant les stocks ; Réalisez des inventaires ; Fournissez aux clients internes les articles nécessaires à l'accomplissement de leurs missions.
Vous travaillerez en semaine, en fonction de vos disponibilités et en fonction des besoins de l'entreprise. Les horaires sont à définir. Une base de démarrage le matin à 8h00 pouvant aller jusqu'en milieu d'après-midi. Et/ou pouvant aller le soir jusqu'à 20h00. Travail un week-end sur deux sur le secteur de MEAUX et ses alentours (20km) Mission 1 : ASSISTER DES PERSONNES FRAGILES DANS CERTAINES TÂCHES QU'ELLES NE PARVIENNENT PLUS A RÉALISER Actes essentiels de la vie : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilité - Aide à la prise des repas Gestes de la vie quotidienne : - Travaux ménagers - Préparation des repas - Courses - Aide administrative Mission 2 : FONCTION SOCIALE ET HUMAINE Établir une relation de confiance avec la personne aidée. Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant. Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement). Respecter la confidentialité des informations reçues des personnes Mission 3 : COORDONNER SON TRAVAIL AVEC LES AUTRES INTERVENANTS Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) Avec expérience ou diplôme Permis B et véhicule personnel pour les déplacements ou sans permis avec véhicule (frais km remboursés)
Vous travaillerez en semaine, en fonction de vos disponibilités et en fonction des besoins de l'entreprise. Les horaires sont à définir. Une base de démarrage le matin à 8h00 pouvant aller jusqu'en milieu d'après-midi. Et/ou pouvant aller le soir jusqu'à 20h00. Travail un week-end sur deux sur le secteur de MEAUX et ses alentours (20km) Mission 1 : ASSISTER DES PERSONNES FRAGILES DANS CERTAINES TÂCHES QU'ELLES NE PARVIENNENT PLUS A RÉALISER Actes essentiels de la vie : - Aide à la toilette - Aide à l'habillage - Aide à la mobilité - Aide à la prise des repas Gestes de la vie quotidienne : - Travaux ménagers - Préparation des repas - Courses - Aide administrative Mission 2 : FONCTION SOCIALE ET HUMAINE Établir une relation de confiance avec la personne aidée. Apporter un soutien moral en la valorisant et en la dynamisant. Permettre à la personne aidée de garder le contact avec le monde extérieur (lutte contre l'isolement). Respecter la confidentialité des informations reçues des personnes Mission 3 : COORDONNER SON TRAVAIL AVEC LES AUTRES INTERVENANTS Identifier et recenser (dans le cahier de liaison) Avec expérience ou diplôme Permis B et véhicule personnel pour les déplacements ou sans permis avec véhicule (frais km remboursés) Possibilité de travailler à temps plein ou temps partiel
En tant qu'interlocuteur privilégié de nos clients, vous les accompagnerez dans la gestion quotidienne de leur entreprise, de la tenue comptable à la clôture fiscale. Votre mission ira au-delà : vous serez un partenaire de confiance à leurs côtés à chaque étape clé de la vie de leur entreprise. En synergie avec nos experts conseil (économique, social, RH, juridique.), vous contribuerez à garantir un service global, sur mesure et de qualité.
Pourquoi a-t-on besoin de vous Dans le showroom carrelage, l'animation de votre équipe de vente sera votre quotidien. Vous irez également à la rencontre des clients, essentiellement des particuliers, à la recherche de conseils à la fois techniques et esthétiques. Vous serez le garant de la rentabilité du Showroom tout en faisant de la satisfaction client une priorité. Votre quotidien ? - Animer l'équipe de vente : mise en place des objectifs, préparation des plannings, suivi des résultats, etc. - Accueillir les clients, identifier leurs besoins et leur vendre l'offre de produits et services la plus adaptée - Aller à la rencontre des clients potentiels sur leurs chantiers - Suivre les commandes clients : réception, livraison et service après-vente - S'assurer de l'attractivité du showroom à tout moment : mise en valeur de l'espace, mise en situation des produits et présentation des promotions en cours - Etre en relation avec les fournisseurs au quotidien et gérer les stocks Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Ce poste est-il fait pour vous Vous avez une expérience solide dans la vente, idéalement dans un univers de produits carrelage / aménagements extérieurs, et avez des affinités pour la décoration, le design, l'architecture. Une première expérience en management d'équipe est fortement appréciée. Enfin, des qualités telles que la pédagogie, l'écoute et l'adaptation sont essentielles pour accompagner nos clients vers l'offre de produits la plus adaptée. Vous souhaitez en savoir plus ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous dans l'un de nos points de vente pour échanger ensemble !
Sous l'autorité du Maire : Vos missions : - Entretien du patrimoine bâti et des voiries communales, l'ensemble des missions énumérées ci-dessous doit être réalisé dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Voirie : travaux de peinture routière, d'entretien de voirie, de manutention de mobilier urbain (barrières, panneaux, électoraux...), - Entretien des bâtiments : travaux d'électricité, de plomberie, de peinture, de petite menuiserie, de serrurerie, - Entretien du domaine public espaces verts (pelouses, massifs, haies, taille d'arbres, plantation), - Entretien des matériels de voiries et véhicules, - Transports et manutention de matériels communaux, - Manutention de matériels festifs d'intérieur et d'extérieur, - Salage hivernal manuel, - Distribution de courriers et publications. Poste en autonomie. Une expérience précédente sur poste similaire est souhaitée. Permis B exigé dans le cadre des déplacements sur la commune avec le véhicule de la Mairie. Horaire hebdo à 32h l'hiver et 37h l'été - Amplitude horaires 7h-18h Envoyez CV + Lettre de motivation
Accompagner votre équipe dans la réalisation des tâches confiées, Piloter des réunions de chantier, Animer les rituels avec votre équipe, Contrôler la qualité et l'avancement des travaux, Accueillir des nouveaux arrivants et effectuer le suivi des sous-traitant VISITE MEDICALE A JOUR Certificats requis - Habilitation électrique Basse tension
Sous l'autorité du responsable du service Eau et Assainissement, vous assurerez la cogestion, en tant qu'adjoint, du service et participerez activement à la définition et à la mise en œuvre des stratégies en matière d'eau et d'assainissement. - Définir et suivre les orientations stratégiques du service en matière de gestion patrimoniale des réseaux et ouvrages. - Préparer et exécuter les budgets relatifs à l'eau potable et à l'assainissement - Piloter et coordonner l'ensemble des projets du service, incluant les travaux neufs (extension, renouvellement, réparations), les études, les actions de préservation de la ressource et les programmes issus des schémas directeurs. - Assurer le suivi et le contrôle du marché de concession pour l'exploitation des réseaux et ouvrages des deux services. - Apporter un appui stratégique et technique aux élus dans l'élaboration des politiques publiques liées à l'eau et l'assainissement. - Veiller à la conformité réglementaire des activités du service et assurer une veille juridique. - Rédiger des notes internes et rapports destinés à être soumis à délibération du Conseil Communautaire. - Assurer la suppléance du chef de service en son absence. Missions Principales Dans ce cadre, vous interviendrez plus spécifiquement sur : 1. Suivi et Contrôle des Contrats d'Affermage et de l'Exploitation des Services Eau et Assainissement 2. Urbanisme et gestion des raccordements 3. Conduite d'Opérations en Eau Potable et Assainissement, Programmation et Planification Formation : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs (BAC+5) en hydraulique ou avec une spécialisation en gestion de l'eau. - Possibilité de profils avec BAC+2 à BAC+3 (GEMEAU, métiers de l'eau, licence pro, génie des procédés, électrotechnique) ayant une expérience significative. Compétences techniques : - Connaissance générale des règles de conception et de dimensionnement de réseaux d'assainissement et d'eaux potables et en matière de VRD. - Connaissance des logiciels de DAO (AutoCAD) et des outils de modélisation hydraulique urbaine (Epanet ou équivalent) et des outils bureautiques classiques. - Expérience en SIG (QGIS). - Capacité de lecture de plans, d'ITV et de conduite de chantiers. - Notions des marchés publics, de la loi MOP et des fascicules 70 et 71 du CCTG. - Connaissances des réglementations en assainissement et eau potable. Conditions : - Poste à pourvoir dès que possible. - Recrutement sur un grade du cadre d'emploi d'ingénieur ou, selon le niveau de diplôme, de technicien territorial. - Fonctionnaire, lauréat d'un concours ou à défaut contractuel. - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire - Titres restaurant + CNAS + participation employeur (facultative) aux complémentaires santé et prévoyance (MNT). Forfait mobilité durable. - Poste à temps complet : 37 heures hebdomadaires (12 RTT). Contraintes horaires liés aux présences en réunions de Conseil communautaire et réunions de commissions. Possibilité de télétravail (jours flottants).
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Vie aux Famille pour le secteur de Coulommiers et ses alentours: Vous aurez pour missions: - Maîtrise des aides techniques : lève personnes, fauteuil manuelle à propulsion, lit médicalisé - Savoir préparer des repas simples et équilibré - Savoir effectuer une aide à la toilette - Savoir effectuer une aide à la toilette au lit - Accompagnement aux courses - Accompagnement à la promenade - Maîtrise des techniques d'entretien du domicile : connaissance des produits, surfaces Votre Profil: - Disposer d'un sens du contact et d'une aisance relationnelle - Être polyvalent(e) - Faire preuve d'autonomie dans l'organisation du travail - Être patient(e) et attentif aux personnes et à leurs besoins - Être discret(e) et respectueux de la vie privée des usagers - Aisance à l'écrit et à l'oral, savoir analyser la situation et faire remonter les informations Avantages: - Formation interne - Matériel de travail fourni - Dédommagement kilométrique - Remboursement PASS NAVIGO 100% - Voiture de service mise à disposition si nécessaire - Passerelle vers les métiers d'aide soignants via notre filiale GALAAD SOINS/ Plan de formation - Evolution professionnelle en interne possible - Sectorisation faite selon votre lieu d'habitation Horaires : Du lundi au vendredi et un week-end sur 2 sur des plages horaires de 08h00 à 20h00 Le salaire est variable en fonction de l'expérience.
Devenez acteur du changement et apportez un soutien essentiel à ceux qui en ont besoin en créant votre propre agence en franchise à Rambouillet ! Vous souhaitez redonner du sens à votre quotidien professionnel et participer activement à l'amélioration de la vie de personnes dépendantes ? Vous avez déjà été ou êtes un aidant, ou vous avez un intérêt particulier pour le bien-être des personnes en situation de dépendance ? Rejoignez notre réseau en créant votre propre agence en franchise avec Les Bienveillants ! (Apport personnel de 25K€ nécessaire pour monter votre projet) Qui sommes-nous ? Une marque forte avec 30 ans d'expérience dans l'accompagnement à domicile des personnes en situation de dépendance (personnes âgées, handicap enfant et adulte). Un savoir-faire éprouvé et des processus optimisés pour garantir la qualité des prestations. Une entreprise intégrée au Groupe Oui Care, le leader des services à la personne en France. Votre rôle de demain : Mener des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. Sélectionner les intervenants les mieux adaptés à chaque situation. Garantir le bon déroulement des prestations et assurer une relation de qualité entre le client et l'intervenant. Développer des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Pourquoi choisir Les Bienveillants ? Vous bénéficiez de l'expertise d'un réseau solide et reconnu. Vous avez un réel impact sur la vie des personnes et sur votre environnement local. Vous êtes accompagné dans chaque étape de la création de votre agence et dans votre développement. Rejoignez-nous et transformez votre quotidien en faisant la différence pour les autres.
Directeur adjoint / Directrice adjointe ALSH REMPLACEMENT BAFD INDISPENSABLE 1. Participer à la mise en œuvre de la politique communale consacrée à l'éducation et à l'enfance - Participer au Projet Educatif de Territoire avec l'ensemble des acteurs ; - Développer et coordonner les projets pédagogiques transversaux. 2. Direction adjointe de l'accueil de loisirs - Assurer le remplacement de la directrice en cas d'absence ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs ; - Concevoir et proposer des projets d'animation ; - Faire appliquer le projet pédagogique ; - Piloter les projets d'animation ; - Suivre les règles d'hygiène et de sécurité des ACM ; - Mettre en valeur les projets d'activités ; - Coordonner les activités périscolaires ; - Gérer conjointement la pause méridienne ; - Être en contact avec les familles ; - Être attentif à la communication permanente avec les parents et les enfants dans le respect des orientations politiques. 3. Développer des partenariats associatifs - Créer des liens avec des partenaires associatifs dans le cadre du plan mercredi ; - Participer et proposer des réunions internes et externes ; - Mettre en place des actions en lien avec les associations. 4. Coordination et gestion des équipes d 'animation et des ATSEM. - Participer conjointement à la coordination des équipes d'animation et ATSEM ; - Planifier et animer des réunions ; - Assurer conjointement la gestion des équipements : ALSH et restaurants scolaires ; - Veiller au respect des normes et règlementation applicables au secteur éducatif et d'accueil d'enfants et les faire appliquer ; - Participer à l'encadrement et à l'animation des équipes et leur fixer les orientations à mettre en œuvre ; - Organiser les plannings et les responsabilités des agents ; - Promouvoir la qualité pédagogique.
pour la saison d'avril a mi octobre, vous aurez en charge la préparation des boissons, cafés, glaces..pas d'encaissement ni de prises de commandes, horaires du lundi au vendredi de 12h a 16h30 et le week end en continu de 11h30 a 19h30
Vos principales missions seront : - l'intervention auprès d'adolescents et jeunes majeurs (16-21 ans) garçons / filles accueilli sur le dispositif de semi-autonomie (14 places). Le service sera amené à se développer sur les années à venir. - l'accueil, prise en charge et accompagnement du public dans la gestion de leur quotidien en logement collectifs diffus. Développement des compétences des personnes accueillies en liaison avec les travailleurs sociaux et partenaires extérieurs. - la mise en œuvre du projet d'établissement, des projets sociaux et éducatifs. Travailler en binôme, sens des responsabilités, autonomie au travail, bonne capacité à communiquer (écrit et oral), établir des liens durables avec les partenaires extérieurs. Vous connaissez le public adolescents et jeunes adultes, l'élaboration d'écrits, qualité d'écoute et souci de compréhension. Vous devrez être capable de rédiger mails, rapports, compte rendus, projets etc., savoir utiliser Outlook, Word et Excel, et maitriser la gestion d'une comptabilité. Vous travaillerez les week-ends et en soirée Le poste exige disponibilité et flexibilité Permis de conduire B boite manuelle exigé POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 26 MARS 2025
L'agence IHL FERROVIAIRE recherche pour son client un monteur caténaire expérimenté H/F. Votre principale mission sera l'installation de caténaire en toute sécurité. Poste à pourvoir au plus vite sur Meaux (77). Horaires de nuit. Mission d'intérim ouvert aux grands déplacements. Profil recherché Vous êtes à l'aise à la conduite d'élan. Vous avez une expérience significative en tant que monteur caténaire. Vous acceptez un contrat d'intérim et le travail de nuit.
Vous pouvez suivre toutes les offres spécialisées dans le ferroviaire sur notre page facebook IHL FERROVIAIRE
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre EEAP - La Loupière : Éducateur spécialisé (H/F) CCN 66 - reprise d'ancienneté À pourvoir immédiatement Missions : Sous l'autorité du Chef de service, le/la professionnel/lle élabore et construit le projet individualisé de la personne accueillie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participe aux différentes réunions internes. Activités : -Coordonne l'action de l'équipe pour garantir la continuité entre les différents services et la cohérence des projets individualisés. -Met en œuvre le projet éducatif de l'unité et en inter unité. Profil : Vous êtes diplômé(e) avec une expérience ou débutant(e). - Capacité relationnelle: adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission au Chef de service. - Capacité de gestion dans l'unité de vie : accueil des nouveaux collaborateurs et leur accompagnement sur le terrain, veille à la cohérence du planning et de l'accompagnement éducatif. - Capacité d'animation de l'unité de vie : motiver et fédérer l'équipe autour des Projets Personnalisés des usagers, participation active aux réunions d'unité, de synthèse et aux groupes de réflexions, force de proposition d'animation et d'ateliers éducatifs ou de loisirs. Formation au polyhandicap assurée en interne. Indemnité mensuelle des métiers socio éducatifs (238€ brut). Conditions : Congés supplémentaires (congés trimestriels). Moitié des vacances scolaires. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Créé en 1965, le Comité d'Études, d'Éducation et de Soins Auprès des Personnes Polyhandicapées est une association à but non lucratif reconnue d'utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L'action du Cesap est triple : la gestion d'établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap.
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP-SESSAD CESAP la Loupière : Aide-soignant ou Accompagnant Éducatif et Social (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Eligibilité à l'indemnité Laforcade Missions : Sous l'autorité du Chef de service en relation avec l'équipe pluridisciplinaire, le professionnel participe à l'élaboration du projet individualisé, et met en œuvre les moyens de réalisation des objectifs définis en équipe. Activités : - Assurer les soins d'hygiène et de confort de la personne. - Observer et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé et utiliser les moyens de transmissions pour maintenir la continuité des soins. - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins. - Personne ressource auprès de ses collègues de travail en matière de conseils relatifs aux soins et à l'hygiène, tant au niveau de l'usager, qu'au niveau de l'organisation générale du service. - Participer à l'élaboration des Projets Personnalisés et à leur animation. - Participer à des activités éducatives. Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AS ou d'AES. - Connaissances du polyhandicap souhaitées. - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. - Transmissions orales et écrites. - Soins de nursing des enfants et des jeunes accompagnés. - Capacité d'adaptation, disponible, rigoureux. - Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Description du poste LEROY MERLIN, ce sont 30 000 collaborateurs, une marketplace et 144 magasins qui ont pour mission commune d'améliorer l'habitat en France. Nous faisons partie d'un groupe international : ADEO. Pour autant, nous sommes attachés à nos valeurs humaines : simplicité dans les relations, confiance accordée à chacun et une entreprise dans laquelle chaque collaborateur participe, vraiment, à l'écriture de la stratégie de l'entreprise. C'est une aventure qui a commencé en 1923 et qui, pourtant, ne fait que commencer. Nous continuerons de nous réinventer sans cesse afin que Leroy Merlin soit le réflexe pour toutes celles et ceux qui veulent améliorer leur habitat. CONTEXTE La sécurité en magasin est un enjeu primordial chez Leroy Merlin. VOTRE MISSION Vous êtes le garant de la sécurité pour l'ensemble de vos collaborateurs et clients ! Comment ? En veillant à l'entretien et au bon fonctionnement du matériel mis à disposition des clients. En contrôlant les installations techniques (alarmes, électricité, chauffage, climatisation, ascenseurs, portes automatiques). En suivant les contrats de maintenance et en accompagnant les sous-traitants. En contrôlant au quotidien le respect des règles élémentaires de sécurité. En maintenant les locaux techniques en état de propreté et d'accessibilité. En ayant un rôle de conseil auprès de vos collaborateurs autant sur la surface de vente que du côté logistique. VOTRE PROFIL Vous êtes naturellement dynamique, souriant, et positif ? Vous avez le sens du service, êtes créatif et rigoureux ? Vous avez une communication simple et efficace ? Vous disposez d'un excellent sens relationnel qui vous permet de travailler facilement en équipes ? Vous êtes rigoureux et vous êtes en mesure de savoir gérer vos priorités . Le travail administratif correspond à la moitié de vos activités obligatoires Amplitude d'heures de travail : 08h00 à 17h00.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Au sein du département laboratoire contrôle qualité, vos principales missions consisteront à effectuer des analyses de contrôle et à assumer la responsabilité de la libération des lots. Vous réalisez les analyses de suivi de fabrication et de libération des produits finis provenant des différents réacteurs du site conformément aux méthodes d'analyse ; Vous réalisez les analyses de surveillance de la station d'épuration du site (DCO, DBO, MES, pH, Matière active) ; Vous contrôlez le bon fonctionnement des équipements du laboratoire selon les procédures en vigueur ; Vous participez aux investigations en cas de non-conformité ; Vous participez et apportez votre contribution à l'organisation logistique du laboratoire : gestion des équipements, des réactifs, des échantillons, des commandes, etc. ; Vous travaillez avec les techniques d'analyses physico-chimiques telles que la spectrométrie, la potentiométrie, la viscosimétrie et la chromatographie (HPLC, GC, GPC) ; Vous menez un projet lié à une problématique de contrôle qualité durant votre année d'apprentissage ; Vous travaillez de manière postée avec un rythme en 6*8 sur la période estivale.
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES L'usine de Meaux possède une station d'épuration biologique qui traite les effluents aqueux issus des ateliers de production. Au sein de l'équipe des Service Généraux (gestion de la station d'épuration et des utilités du site), vous aurez pour missions principales : Cartographier les effluents aqueux traités dans la station d'épuration du site (volumes, composition, etc.) ; Participer à l'optimisation des paramètres d'exploitation de la station d'épuration afin de garantir la conformité des rejets dans le milieu naturel dans les meilleures conditions économiques ; Mettre à jour des procédures d'exploitation de la station d'épuration ; Réaliser certaines tâches régulières liées à l'exploitation de la station d'épuration (relevés, prises d'échantillons, analyses) ; Apporter son support au superviseur des Services Généraux dans diverses missions transverses.
Vos missions : Vous effectuez la livraison des commandes auprès des clients avec la voiture de société. Horaires en coupure de 11h à 14h et de 19h à 22h (travail le week-end jusqu'à 23h). Vous faites l'encaissement des commandes auprès des clients. Vous pouvez être amené(e) à effectuer des tâches en cuisine (préparations simples ...) s'il n'y a pas de livraisons dans la soirée.
Votre mission : Préparation des pizzas dans le kiosque à pizzas Vous réaliserez également la prise de commande (au kiosque, par téléphone ou gestion de la commande en ligne) et l'encaissement. Possibilité d'évolution vers un poste de responsable de kiosque. Possibilité de formation en interne Horaires de travail de 11H A 14H ET 17H30 - 22H (jusqu'à 23H le Week-end) Travail 7/7 Repos par roulement Primes : de salissure, repas et sur chiffre d'affaire salaire selon profil A pourvoir 1 poste sur Meaux et 1 poste sur Couilly Pont aux Dames Envoyez CV ou appelez au 06 46 47 50 94
LE KIOSQUE A PIZZAS pour ETABLISSEMENTS DE MEAUX - COUILLY PONT AUX DAMES
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la réalisation de travaux de bâtiment tout corps d'état. Nous accompagnons nos clients, professionnels et particuliers, dans leurs projets de construction et de rénovation en proposant des solutions adaptées et innovantes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Marketing, Administratif et Financier (H/F) en télétravail 100% pour structurer et piloter les stratégies de croissance de l'entreprise. Vos missions 1. Stratégie Marketing et Développement Commercial - Élaborer et déployer une stratégie marketing en lien avec les objectifs de croissance de l'entreprise. - Mettre en place des actions commerciales, outils d'aide à la vente et programmes de fidélisation. - Optimiser le parcours client et améliorer l'expérience client (professionnels et particuliers). - Développer et piloter la digitalisation de l'offre et des services (CRM, outils numériques, réseaux sociaux.). - Assurer une veille concurrentielle et analyser les tendances du marché. 2. Gestion Administrative et Financière - Superviser la gestion administrative courante de l'entreprise. - Assurer le suivi comptable et financier en collaboration avec l'expert-comptable. - Gérer la facturation, les relances clients et le suivi des paiements. - Participer aux décisions d'investissement et d'optimisation des coûts. - Assurer la conformité administrative et réglementaire de l'entreprise. 3. Management et Pilotage - Encadrer et animer une équipe dédiée au marketing et à l'administration. - Collaborer avec la direction pour assurer le bon développement de l'entreprise. - Être force de proposition sur les stratégies d'innovation et de croissance. Profil recherché - Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) en gestion des entreprises, administration des affaires, finance ou marketing. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du bâtiment ou des services B2B. - Maîtrise des outils digitaux (CRM, marketing digital, gestion administrative). - Excellentes compétences en gestion financière et administrative. - Capacité à structurer et organiser les processus internes. - Esprit analytique, autonomie et sens du leadership. - Aisance en télétravail et capacité à gérer les missions à distance. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique et polyvalent au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Un poste 100% en télétravail, avec une grande autonomie. - L'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et entrepreneurial. - La possibilité de mettre en place des projets innovants et d'avoir un impact direct sur le développement de l'entreprise. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse : a-batiment77@hotmail.com
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Au sein du département Logistique et Supply Chain de notre site de Meaux (77), vous aurez pour mission principale : L'optimisation du planning des expéditions ; Le traitement de toutes les modifications internes ou du fait du client ; Le support quotidien du service administration logistique (affréter les transporteurs, recevoir les chauffeurs, vérifier les documents présentés.) ; La gestion administrative de toutes les entrées et sorties de matières premières, produits finis, échantillons et déchets dans le respect des plannings, des procédures et de la réglementation transport ; Collecter, créer et suivre les non-conformités logistiques ; Contribuer à la rédaction des procédures opérationnelles de planification des expéditions ; Le support au manager dans diverses missions transverses.
Société de location recherche une personne responsable pour gérer une zone industrielle. Taches: maçonnerie, nettoyage de la zone. Qualité indispensable: Sérieux PERMIS DE CONDUIRE OBLIGATOIRE POSSIBILITE DE LOGEMENT SUR PLACE 1800€ NET
Société de distribution de matériels frigorifiques et de cuisines (fourneaux...) pour la grande distribution et les grands restaurants.
Nous recrutons pour notre association un coordinateur de projet O2R « nouveaux départs pour les jeunes ». Il (elle) sera en charge d'assister le Président de l'Association sur la mise en place des activités sur le terrain, du suivi ainsi que le reporting pour le projet O2R. Le projet O2R « nouveaux départs », lancé par le Collectif Meldois avec le partenariat de la DRIEETS vise à assurer le repérage, la remobilisation et l'accompagnement de 70 jeunes en difficulté, dans la tranche d'âge des 16-30 ans, pour faciliter leur réinsertion sociale et professionnelle sur le territoire de Meaux à travers la mise en place de parcours d'accompagnement personnalisés (sur 6 mois). Vos missions (liste non exhaustive) Suivi et coordination des activités mises en place pour le O2R o Constitution et préparation de dossiers administratifs liés au O2R o Mise à jour des bases de données utilisées et des tableaux de suivi statistique pour le reporting des activités du O2R o Suivi budgétaire et appui ponctuel aux équipes associatives pour exécuter les activités du O2R sur le territoire Coordination des activités de communication autour O2R Accueil, information et orientation des usagers notamment les jeunes issus des QPV qui sont les cibles du programme Développement de partenariats avec les associations et acteurs sociaux du territoire Préparation et animation des comités de suivi du projet (ateliers, comités de pilotage, groupes opérationnels.) Rédaction, diffusion, classification et archivage des documents (courriers, rapports, convocations, comptes-rendus.) Profil souhaité et compétences requises : Minimum Bac + 3 avec Excellente expression orale et capacité rédactionnelle Maîtrise des outils de bureautiques (Word, Excel, PowerPoint.) Maitrise des modes de communication (téléphone, messagerie, agenda électronique.) et des outils de communication externe Analyse et gestion des demandes d'informations. Capacité d'organisation, polyvalence Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle, rigueur et organisation. Aptitude à travailler en équipe Aptitude à faire du suivi et du reporting de projet O2R Aisance relationnelle, sens de l'organisation et de la discrétion Connaissance des enjeux d'insertion des jeunes dans les QPV Conditions Contrat à durée déterminée de 18 mois renouvelable. Poste à pourvoir dès que possible Durée du travail 35h (horaires normaux) avec un salaire fixé selon le barème interne et l' expérience sur les projets d'insertion des jeunes
Vous intervenez au domicile de vos clients sur différentes tâches du quotidien : - lever, toilette, - entretien des espaces de vie. *** Formation assurée par l'entreprise *** Vous travaillez du lundi au vendredi. Toutefois, selon votre profil, votre situation, et/ou vos disponibilités, il y a possibilité d'aménager votre planning de travail. Des contrats de travail de très peu d'heures par semaine sont possibles. Repos dans la semaine. Vous travaillez un week-end sur deux. Les immersions professionnelles sont possibles. Il est fortement recommandé d'avoir un véhicule personnel ou scooter indispensable pour se déplacer chez les clients (des indemnités de déplacement sont prévues).
Rejoignez-nous et rencontrez une équipe dynamique et accueillante ! Au sein d'un secrétariat téléphonique de petite taille, pour nos clients médecins, avocats, entreprises... les tâches que vous serez amené(e) à effectuer sont les suivantes : - gestion d'appels téléphoniques entrants et sortants - gestion de l'agenda - secrétariat - prospection téléphonique - participation à l'entretien des locaux (balai, serpillère et nettoyage ponctuel du coin cuisine) Une bonne élocution et un niveau d'orthographe correct sont nécessaires. Débutants acceptés. Une formation d'adaptation au poste est prévue. L'amplitude horaire s'étend de 7h à 20h (vous ne pourrez pas négocier les horaires). Durée hebdomadaire de 24h/semaine sur 4 ou 5 jours selon profil. La durée de travail hebdomadaire pourra évoluer selon l'activité (28h/30h possible). L'entreprise ne propose pas de télétravail.
Sur un site client (SEVESO) situé à Trilport (77), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F en temps partiel (48h/mois). Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires en vacations de 12h Le coefficient est de 140 soit 12,60€ brut de l'heure. CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous appréciez le travail en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Conseiller les clients et réaliser la vente au comptoir Vous accueillez et conseillez nos clients professionnels du BTP (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.). Vous les guidez dans leur choix et les aidez à trouver les produits les plus adaptés à leurs besoins. Vous proposez des solutions pour mettre en avant nos produits et relayer nos actions commerciales afin de dynamiser les ventes. Préparation et gestion des commandes Vous préparez les commandes des clients dans les différentes zones de stockages (intérieur et extérieur) et veillez à la propreté de ces espaces. Vous pouvez être amené à livrer ponctuellement nos clients en véhicule léger selon les besoins et le contexte de l'agence. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou une expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. - Vous êtes polyvalent, avec un fort sens du service client et un esprit d'équipe. - Vous êtes le sourire de l'agence : essentiel pour accueillir vos clients, les conseiller et leur vendre efficacement les produits et services de l'entreprise. Vos collègues apprécient votre énergie positive. - Vous êtes à l'aise avec les chiffres et les outils informatiques. - CACES 3 obligatoire ou possibilité de le passer avec le CPF Le plus ? Vous avez une expérience en gestion de rayon ou vente au comptoir
Rattaché au bureau d'étude et de méthode de la société, il/elle a pour rôle de travailler à partir d'un devis ou d'un cahier des charges client, l'ingénieur de bureau d'études contribue à l'élaboration d'un dossier de fabrication, réalise les plans pour l'exécution des travaux, se charge de façon générale des calculs et de la conception des produits. En amont des commandes clients. Il /elle a pour objectif d'établir pour le service commercial les demandes spéciales sortant de la tarification standard commerciale. En aval des commandes clients, il/elle a pour objectif de traiter industriellement les commandes reçues, contrôle des nomenclatures, contrôle ou établissement des plans de fabrication, lancement en fabrication, contrôle après fabrication Missions : Calcul devis spéciaux et standards Réaliser des plans sur SOLIDWORDS Réaliser des nomenclatures sous SAGE Résoudre les problèmes ayant une relation avec la conception Donner des avis techniques sur les cahiers de charges que lui présente les deviseurs. Participer aux essais si nécessaires Recopier, mettre au propre, compléter ou modifier des plans élaborés Travailler avec la direction technique lors des créations de pièces ou de produits Place dans la hiérarchie : l'ingénieur H/F de bureau d'études est placé(e) sous l'autorité du responsable d'établissement. Compétences requises : Solides connaissances en tuyauterie, connaissances souhaitées dans l'hydraulique. Connaissances souhaitées dans la robinetterie et la régulation. Maitrise des calculs de cotation fonctionnelle Maîtrise de la rédaction d'un document technique et un compte-rendu de réunion Maitrise de l'outil informatique pack office, Rigueur, apte à la gestion de projet, et capable de travailler en équipe Connaissances du programme de dessin AUTOCAD 2D et SOLIDWORKS Connaissances souhaitées mais non éliminatoire du logiciel de gestion SAGE
Description du poste : Nous recherchons dans le cadre de notre développement d'activité un(e) Technicien(ne) de Maintenance en Climatisation passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que technicien(ne) de maintenance, vous serez chargé(e) d'assurer l'installation, la maintenance préventive et corrective des systèmes de climatisation auprès de nos clients (particuliers, entreprises, etc.). Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de climatisation. - Effectuer les installations et mises en service des systèmes de climatisation. - Diagnostiquer et résoudre les pannes techniques. - Conseiller les clients sur le bon entretien de leurs installations. - Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité. - Rédiger des rapports d'intervention et assurer un suivi régulier avec la hiérarchie et les clients. Profil idéal recherché : - Formation Bac Pro ou BTS en génie climatique, maintenance des équipements thermiques ou équivalent. - Expérience significative (2 ans minimum) dans un poste similaire. - Connaissances des normes de sécurité et de réglementation liées à la climatisation. - Autonomie, rigueur et sens du service client. - Permis de conduire B (obligatoire). - La connaissance des installations en froid commercial ou industriel est un plus. MAIS SI: - Vous avez un profil jeune diplômé en climatisation et souhaitez évoluer avec notre structure en plein développement. Nous pouvons vous offrir une formation spécifique à notre entreprise (statut stagiaire) avec un CDI à la clé Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et une équipe conviviale. - Des formations continues pour développer vos compétences. - Rémunération attractive selon expérience et qualifications. - Véhicule de service, matériel professionnel fourni. - Possibilité de travail de nuit (taux horaire majoré) Prise de poste à MEAUX Rejoignez-nous et participez à un projet ambitieux dans un secteur en pleine évolution !
Vous assurez (en présentiel) l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires (licenciés économiques) en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation du travail. - Bilan d'Activité : Suivi des indicateurs, évaluation des résultats, participation aux réunions de retour d'expérience. - Gestion Administrative et Suivi de l'Activité : Gestion rigoureuse des documents, traçabilité des interventions, gestion administrative des prestations. Compétences requises : - Maîtrise des outils numériques (Emploi Store, traitement de texte, messagerie, plateformes de communication collaborative, réseaux sociaux professionnels). - Compétences en techniques d'entretien (directif, semi-directif, coaching, écoute active). - Techniques d'animation collective (brainstorming, jeux de rôle, animations théâtrales). - Techniques de recherche d'emploi et pédagogie différenciée. - Connaissance des dispositifs de formation professionnelle, législation du travail, droits à la retraite, et marché du travail local. - Sensibilisation à l'accueil et à l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Profil recherché : - Diplôme requis : Niveau 5 minimum dans le domaine du conseil en évolution professionnelle ou de l'accompagnement de transition professionnelle (Conseiller en évolution Professionnelle, Conseiller en insertion professionnelle, Licence à Master en Psychologie du travail, Conseil en orientation). - Expérience requise : Minimum 2 ans dans la réalisation de dispositifs d'accompagnement individuels (bilan de compétences, reclassement, retour à l'emploi.), et/ou collectifs et/ou de transition professionnelle, ou 3 ans en absence de diplôme spécifique. - Compétences personnelles : Excellente expression orale et écrite, capacité d'adaptation, d'analyse, d'écoute, gestion des situations anxiogènes ou conflictuelles, rigueur, gestion du temps, travail en équipe Mobilité requise (départementale, régionale). Envoyez vos candidatures à recrutement@sjt.com et seghiri@sjt.com Avantages : CDD de 12 mois dans un premier temps (évolutif) Primes aux résultats de placement. Prise en charge des indemnités kilométriques. 6 semaines de congés payés Dispositif d'intéressement Complémentaire santé Dispositif de retraite supplémentaire Titres repas Avantages CSE Nous attendons avec impatience de recevoir votre candidature !
Opérateur de la formation professionnelle depuis 1979, S.J.T - Solidarité et Jalons pour le Travail - s'est donné pour mission d'accompagner des publics jeunes et adultes en vue de favoriser leur insertion professionnelle. Son expérience, sa connaissance du terrain et son fort ancrage dans le tissu économique, font de S.J.T un partenaire privilégié des politiques publiques de l'emploi et de l'insertion.
Nous recherchons actuellement plusieurs Merchandiser sur votre secteur. Mission = Réimplantation, montage d'opération (Box, PLV) pour un acteur majeur de la grande distribution. Lieu = Département 77 ==>VAUX LE PENIL MOUSCRON MELUN MEAUX MAUPERTHUIS CANNES ECLUSE MONTEREAU BRIE COMTE ROBERT SOURDUN SOURDUN SAVIGNY-LE-TEMPLE SAINT PATHUS EMERAINVILLE USSY SUR MARNE VILLEPARISIS FONTAINEBLEAU PRINVY SAINT MARS VIEUX MAISONS PONTAULT COMBAULT LAGNY SUR MARNE CHAMPS SUR MARNE CHAMPAGNE SUR SEINE BRAY SUR SEINE VERDELOT LA TRETOIRE COULOMMIERS CRECY LA CHAPELLE BUSSY SAINT GEORGES BAILLY ROMAINVILLIERS SAINT OUEN SUR MORIN LA CHAPELLE LA REINE BEAUMONT DU GATINAIS Planning = Période de Pâques 2025 (planning encore à définir) / Temps de travail de 3 à 6h selon les missions. Souvent le Lundi et Mardi Contrat = CIDD Rémunération = Fixe = 11.88 Brut/h +10%précarité + 10%CP + 0.28€ du //KM.
Sarawak la Promotion est une société de Marketing Opérationnel dotée d'une structure nationale. Sarawak la Promotion accompagne depuis plus de 25 ans ses clients (grands groupes industriels) dans leurs opérations commerciales sur tous les réseaux de distribution pour les faire gagner en efficacité. Sarawak la Promotion propose à ses clients un accompagnement total grâce à ses quatre pôles d'interventions spécifiques : Promotions des ventes et animations, Force de vente externalisée
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, vous serez chargé (e) d'accueillir les parents de faire les transmissions, de faire les soins de la vie quotidienne, de proposer des activités, de l'entretien des locaux , de l'environnement et de la préparation des repas.
Vous serez chargé (e) d'accueillir les parents de faire les transmissions, de faire les soins de la vie quotidienne, de proposer des activités, de l'entretien des locaux , de l'environnement et de la préparation des repas.
Centre Services est une société de services à la personne qui intervient pour des prestations de ménage, de repassage, de garde d'enfant, de jardinage et de petits bricolages chez les particuliers. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Aides ménagers / ménagères à domicile (H/F) pour intervenir chez des particuliers à Meaux et à proximité. Descriptif du Poste : Vous serez en charge du ménage et du repassage chez des particuliers. Les prestations sont à réaliser à 77100 Meaux et ses alentours. Centre Services s'adaptera à votre planning et à vos disponibilités. À noter que votre emploi du temps pourra évoluer en fonction des nouveaux clients. Vous vous rendrez chez les mêmes personnes et pourrez être amené-e à remplacer un autre homme ou femme de ménage. En rejoignant Centre Services, vous bénéficiez d'un réel accompagnement. Une période d'intégration est assurée afin de vous permettre de trouver facilement vos marques. Faire partie de notre équipe d'experts de l'entretien ménager, c'est aussi disposer de congés payés ainsi que du remboursement de vos frais kilométriques/titres de transport. Salaire : 11.88 € de l'heure (+ mutuelle) Contrat sur la base de 18h par semaine (avec possibilité de travailler à temps plein). Profil recherché : Vous souhaitez reprendre une activité proche de chez vous et à votre rythme pour concilier votre vie de famille et votre vie professionnelle ? Votre savoir-être, votre capacité d'adaptation, votre autonomie, votre prise d'initiative et votre motivation sont pour nous des atouts indispensables. Vous êtes également doté-e d'un excellent relationnel ? Vous êtes fiable, rigoureux-se et professionnel-le et vous voulez rejoindre une équipe dynamique et à votre écoute ? Alors contactez-nous !
Centre Services Meaux est une agence de service à la personne qui propose des solutions d'aide à domicile personnalisées et facilite le quotidien de ses clients grâce à des intervenants qualifiés. L'état d'esprit de Centre Service est basé sur le respect de chacun. Nos métiers favorisent une grande proximité avec nos clients, le respect est donc la base incontournable des échanges.
Missions Principales : Réaliser les soins des résidents Accompagner de manière individualisée les résidents dans leur quotidien et assurer leur confort S'informer et faire circuler l'information concernant le résident Profil : Sens de l'accueil Sens de l'observation et de l'analyse Empathie Consciencieux Esprit d'équipe Sur 2 semaines: lundi, mardi, samedi et dimanche (40h) mercredi, jeudi, vendredi (30h) salaire : 1766.92 + 200.00 de SEGUR +50€ brut le dimanche
Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire. CONTEXTE Pour le compte d'une entreprise associative d'expertise comptable et de conseil aux dirigeants sur les territoires Champagne/Nord Est/Ile de France: Un (e) Assistant (e) comptable CDI Temps plein - Meaux (Ile de France) DESCRIPTION DU POSTE En temps qu' Assistant Comptable (H/F) , et sous la supervision hiérarchique du Manager d'équipe, vous accompagnez des chefs d'Entreprise de secteurs d'activités variés de la tenue des comptes jusqu'aux déclarations de TVA. Au quotidien: - Vous assurez la collecte et l'enregistrement des pièces comptables des adhérents - Vous assurez le calcul et l'établissement des déclarations de TVA en respectant les échéances « mensuelles ou trimestrielles" - Vous soutenez la préparation des bilans Vous travaillerez au sein d'une équipe de 20 personnes. Vous travaillerez pour une organisation membre du 1er réseau réseau associatif de conseil et d'expertise comptable en France. Cet accompagnement unique, pour des secteurs variés couvre la comptabilité, le social, le fiscal, le juridique, et même l'environnement. Elle assure la formation des dirigeants et de leurs équipes tout au long de leur parcours. CONDITIONS ET AVANTAGES DU POSTE - Poste en CDI, statut Agent de Maîtrise - Poste à temps plein (40h) avec RTT - Rémunération selon expérience - Accord d'intéressement et de participation - Tickets restaurant - Mutuelle pris en charge à 80% par l'employeur - Accord télétravail attractif et flexibilité des horaires - Formations régulières - Un environnement de travail au sein d'une organisation associative, à la gouvernance spécifique permettant une aventure professionnelle et humaine riche PROFIL ATTENDU - Vous disposez d'un diplôme Bac + 2 minimum en comptabilité, finances - Vous avez une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires, de préférence en cabinet d'expertise comptable - Vous êtes dynamique, rigoureux
Namasté RH est une entreprise indépendante de conseil en Ressources Humaines dédiée aux Etablissements Sanitaires, Sociaux et Médico-Sociaux, aux organisations publiques et associatives adhérent aux valeurs de l'Economie Sociale et Solidaire
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir ponctuellement à domicile pour des missions d'aide ménagères auprès de particulier. Ce poste requiert de la mobilité. La prise de poste est prévue dès que possible. Conditions : Type de contrat : CDD pour accroissement temporaire d'activité Temps de travail : 9h par semaine Durée : 1 mois Rémunération horaire : 11,88 € brut (base SMIC), avec une majoration de 10 % au titre des congés payés et de 10 % de prime de fin de contrat Missions : - Assurer l'entretien général du domicile (nettoyage des sols, dépoussiérage, etc.) - Nettoyer les sanitaires et les espaces de vie - Entretenir le linge (repassage, pliage, etc.), selon les besoins - Réaliser des petits travaux ménagers selon les consignes des particuliers Profil recherché : - Expérience souhaitée dans l'entretien ménager ou les services à domicile - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Ponctualité et respect des consignes - Discrétion et respect de la vie privée des bénéficiaires Ce poste est idéal pour : - Les personnes cherchant un complément d'heures de travail - Les candidats en quête de missions à temps partiel ou souhaitant concilier vie professionnelle et personnelle - Ceux qui recherchent une activité flexible et ponctuelle Nous offrons : - Une flexibilité des horaires et des missions selon vos disponibilités - Un cadre de travail respectueux et valorisant - La possibilité de compléter vos heures de travail ou de travailler à temps partiel
Paris Solution à Domicile est une entreprise spécialisée dans les services d'aide à la personne, dédiée à améliorer la qualité de vie de nos client à Paris et dans la petite couronne. Notre mission est de fournir un soutien quotidien avec professionnalisme, permettant à nos clients de vivre confortablement et sereinement chez eux. Nous offrons une gamme complète de prestations, incluant l'aide ménagère, la préparation des repas et l'assistance aux personnes dépendantes.
Entreprise : Rejoignez un groupe spécialisé dans la fabrication et la distribution de matériel et d'équipements techniques (chauffage, robinetterie, instrumentation, plomberie, électricité.) destinés aux professionnels de l'industrie. Intégrez une société performante, en croissance continue, offrant un environnement de travail stable ainsi que de nombreuses opportunités d'évolution. Faites partie d'une structure qui valorise le développement des compétences, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Domiciliation souhaitée pour le poste : 77 - Seine-et-Marne Descriptif du poste : En collaboration avec un Technico-commercial sédentaire, vous aurez pour mission principale d'assurer la reprise et le développement commercial d'un portefeuille client déjà existant et tournant sur les départements suivants : 77, 94 et 93. Plus précisément, vous devrez : - Assurer une présence sur le terrain en visitant les clients et les prospects - Déterminer les besoins client et proposer des solutions adaptées afin de conclure la vente - Négocier les dossiers en charge - Mettre en œuvre votre propre plan d'action commercial (relances, suivi, recherche...) - Assurer le reporting de votre activité auprès du Responsable des ventes - Partager toutes les informations commerciales pertinentes avec votre binôme Profil recherché : Pour accéder à ce poste, vous pouvez être issu(e) d'une formation supérieure dans un domaine technique (de type : Maintenance, CIRA, génie climatique, électrotechnique...), de formation commerciale, ou être en reconversion professionnelle. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie en tant que Technico-commercial et êtes à l'aise dans l'environnement industriel et/ou du bâtiment. Une formation sur le plan technique vous sera dispensée à votre prise de poste. Ce qui compte vraiment pour nous, c'est votre savoir-être. Vous êtes autonome, bien organisé(e), et motivé(e) par le terrain ainsi que les relations BtoB. Si vous aimez les challenges et avez un véritable sens du client, nous vous proposons un cadre où vous pourrez pleinement vous épanouir et faire la différence. Conditions et accessoires : Rémunération annuelle brute sur 13 mois à définir selon profil + primes variables mensuelles déplafonnées En plus de votre rémunération, vous bénéficierez : - Prime de participation (environ 1 mois de salaire) - Prime d'intéressement (1 mois de salaire) - Avance de frais de 1000€ au démarrage et remboursement sur justificatif des frais de repas et hôtel - Chèques vacances - Véhicule de fonction (type : SUV compact ou berline), carte essence et péage - Mutuelle familiale avec des garanties généreuses et prévoyance santé - CSE performant Contrat CDI - Temps plein - Forfait jour avec 10 jours de RTT par an
VOS MISSIONS Sous la responsabilité du Second de Cuisine ou du Cuisinier, vous aurez pour missions principales : - Participer à la réception et au rangement des livraisons - Réaliser les tâches préalables à l'élaboration des mets : éplucher et tailler les légumes, déconditionner les produits - Confectionner et dresser les préparations froides - Contrôler les préparations sur leur présentation et sur le plan gustatif - Contribuer au dressage des plateaux servis en chambre - Respecter les normes, les procédures ainsi que les règles d'hygiène (HACCP) - Procéder au prélèvement des échantillons de plat Profil Titulaire d'un CAP Cuisine, vous possédez une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes motivé(e) et appréciez le travail en équipe. CE QUE NOUS PROPOSONS Rythme de travail: roulement à la quatorzaine en 7h-19h (2h de pause), avec 1 weekend sur 2 travaillés o 13ème mois o Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel o Accord d'intéressement o Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. o Avantages CSE en région et CSE Central o Accès facilité à la formation
CDI DE 60 H PAR MOIS Poste en semaine ou en weekend Aide à la toilette au lit 2 passages quotidiens matin 1h a partir de 9h à 10h aide à la toilette au lit change habillage soir 1h a partir de 19h aide à la toilette au lit change déshabillage Tarif de 18€ net de l'heure congés payés inclus et de 22.50€ le dimanche et les jours fériés
Oxilia, est une agence digitale d'aide à domicile pour personnes âgées. Pour en savoir plus : www.oxilia.fr
Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Vous êtes titulaire d'un BAC+2 à dominante technique (BTS Électrotechnique, maintenance.). Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve d'adaptation, notamment face aux situations imprévues, mais également de rigueur. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
ACL propose un poste de commercial(e) itinérant, vous serez l'ambassadeur de notre gamme de produits de maintenance et de sécurité auprès d'une clientèle de professionnels. Votre rayon d'action autour de votre domicile est de 0 à 60 km maximum. Vous trouverez chez ACL : - Des produits innovants et de qualité. - Une formation continue sur votre secteur. - Ainsi qu'une une ambiance de travail motivante et conviviale. - Une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance. (SMIC garanti + intéressement au chiffre d'affaire + primes + véhicule fourni après validation). - Des concours/challenges motivant et permanent. Adressez nous votre CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Dans le cadre de sa croissance UPGRADE DENTAL recherche son nouveau talent afin de participer aux projets d'évolution de notre société. Upgrade dental à été crée en 2017 et partage des valeurs fortes ( Expertise, Réactivité, Communication et humaine) aussi bien avec ses collaborateurs que ses clients. Notre nouveau technicien aura pour mission de : - Installer du matériel informatique & dentaire chez nos clients - Maintenir l'informatique de nos clients (réseau, hardware, software.etc.) - Maintenir le matériel médical chez nos clients (Radiologie, panoramique, capteur, caméra, imprimante 3D..etc.) - Préparer & configurer des machines clients (Montage, hardware) - Préparer & configurer le système et les suites logiciel (OS MAC, Windows, Office , logiciels dentaire.etc.) - Effectuer les visites de maintenance préventives chez nos clients - Suivre des formations auprès de nos fournisseurs. Missions secondaires : - Assurer la hotline téléphonique et le support Niveau 1 - Assurer l'installation technique sur les chantiers - Réceptionner les commandes en cas de besoin - Participer aux visites de chantier en collaboration avec le responsable technique - Effectuer d'autres missions en lien avec les compétences du salarié et le diplôme préparé Savoir-faire : - Connaissances informatiques (réseau d'entreprise, hardware, système exploitation Win/MAC/Android) - Connaissance systèmes médicaux (Imagerie, radiologie, capteur, imprimante 3D.) - Permis B obligatoire Savoir être : - Sens du relationnel et du service - Recherche d'autonomie - Adaptabilité - Capacité à prioriser ses tâches - Goût à la veille technologique - Travail en équipe
SKILLIJOB recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication des pièces mécaniques de haute précision pour le secteur de l'aéronautique. Il recherche un fraiseur régleur pour renforcer son équipe déjà en place. Rattaché au Responsable d'atelier, votre mission sera de : - Réaliser des pièces précises, en petite série, pour le compte de clients exigeants du domaine de l'aéronautique principalement - Vous évoluerez au cœur d'un parc machine doté de 5 machines de type système HEIDENHAIN (3 HERMLE, 2 MIKRON) et de 4 machines de type système FANUC (2 DMG MORI, 2 MORI SEIKI) Vos activités principales seront les suivantes : - Régler les paramètres d'usinage (choix des outils appropriés, montage des outils, remplacement des plaquettes usées, recalage jauge) - Lancer les programmes et piloter les opérations d'usinage - Compléter les documents et les exigences de suivi de production (fiche suiveuse, pointages, fiche autocontrôle, fiche de suivi, ESM) - Vérifier et contrôler la conformité des pièces usinées selon les fréquences définies (visuel et dimensionnel) - Déclarer les non-conformités au service qualité - Participer à l'analyse des causes et à la recherche de solutions en cas d'action corrective - Nettoyer les machines si nécessaire - Réaliser la maintenance de 1er niveau des machines (Contrôler les niveaux et détecter les dysfonctionnements) - Assurer le respect des règles de sécurité et les normes de qualité - L'ensemble des contrôles des pièces est réalisé manuellement, à laide d'instruments de mesure (projecteur de profil, colonnes de mesure, pieds à coulisses, tampons, bagues, micromètres, jauge de profondeur) - Une tridimensionnelle, manipulée par le contrôleur, permet de renforcer les contrôles sur des pièces complexes Le profil recherché : - Une formation initiale de niveau bac professionnel technicien d'usinage, technicien outilleur ou productique mécanique minimum - Expérience significative de 5 ans minimum dans l'usinage de précision Les compétences demandées pour ce poste sont : - La lecture maîtrisée d'un plan (spécifications géométriques, référentiels) - La lecture maîtrisée d'un programme - Une capacité de travailler en équipe - Une rigueur d'exécution - Une capacité d'analyse Avantages: - Tickets restaurants avec valeur nominale de 8.25 euros - Les horaires : 1 semaine sur 2 : 6H-13H (équipe matin), 1 semaine sur 2 : 12H-19H (équipe du soir)
Le Groupe Agiscom installe la technologie de demain ! Couvrant à la fois les études et les travaux en électricité, courant faible et courant fort, nous intervenons dans les domaines des télécommunications, des réseaux électriques (colonnes montantes, branchements, compteurs Linky) et également dans la transition énergétique avec les bornes de recharge pour véhicules électriques. Nos valeurs : Excellence, satisfaction client, adaptabilité, valeurs humaines, confiance et respect mutuel sont nos maîtres mots. Pour notre entité Borne is Born, spécialisée dans l'installation et la maintenance des bornes de recharge pour véhicules électriques, nous recrutons un(e) : Technicien(ne) Installation de Bornes de Recharge IRVE sur l'Ile-de-France. Ce que nous attendons de vous : Sous la responsabilité de notre équipe technique, vous serez chargé(e) de : - Réaliser des visites techniques pour évaluer les installations nécessaires pour les bornes. - Installer les bornes de recharge. - Mettre en service les bornes après installation. - Assurer la maintenance préventive et corrective des bornes. - Rédiger des rapports détaillés suite aux installations. - Expliquer le fonctionnement des bornes aux clients. Votre profil : - Capacité à travailler de manière autonome. - Expérience dans les bornes de recharge exigée. - Fort sens de la relation client et de la satisfaction. - Déplacements fréquents à prévoir. Si vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et la mobilité électrique, et que vous souhaitez contribuer directement à l'expansion du réseau de bornes de recharge, ce poste est fait pour vous au sein d'une entreprise jeune, dynamique et à taille humaine. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant Borne is Born, vous aurez l'opportunité de : - Participer activement à la transition énergétique. - Travailler dans une ambiance stimulante, innovante et bienveillante. - Évoluer dans une structure qui valorise les compétences et les talents de ses collaborateurs. Nous sommes également engagés dans une politique de recrutement inclusive, ouvrant toutes nos opportunités aux travailleurs en situation de handicap. Rejoignez-nous pour construire ensemble la mobilité électrique de demain !
Vous aurez notamment pour missions: - Aide à l'hygiène (aide à la toilette, lever, coucher, change) - Préparation et aide à la prise des repas, - Courses, - Accompagnements à des RDV - Garde active, compagnie, - Travaux ménagers Une formation en interne pourra vous être proposée. POSTE A TEMPS PLEIN OU TEMPS PARTIEL Déplacements à prévoir sur meaux et agglomération (ente 5 et 10km) Permis B souhaité dans le cadre des déplacements Une première expérience auprès d'un public âgé est un plus.
L'agence ADHAP SERVICES de Meaux recherche des Auxiliaire(s) de Vie et/ou Assistant(e)s de Vie, pour intervenir au domicile de personnes dépendantes, les accompagner dans les actes de la vie quotidienne
au sein d'une micro crèche d'une capacité d'accueil de 12 + 2 enfants, vous travaillerez du lundi au vendredi avec une amplitude horaire de 7h a 19h équipe de 4 personnes, élaboration des repas, entretien des locaux Réalise la prise en charge d'enfants, les guide dans les gestes de la vie quotidienne et effectue, en collaboration avec l'équipe des soins d'hygiène et de confort. Peut élaborer des activités d'éveil des jeunes enfants au sein d'une équipe. 5 semaines de congés et 10 rtt
Nous recherchons un(e) aide à domicile pour intervenir ponctuellement à domicile pour des missions d'aide ménagères auprès de particulier. Ce poste requiert de la mobilité. La prise de poste est prévue dès que possible. Conditions : Type de contrat : CDD pour accroissement temporaire d'activité Temps de travail : 2h par semaine (une fois par semaine entre 10h et 12h) Durée : 4 semaines Rémunération horaire : 11,88 € brut (base SMIC), avec une majoration de 10 % au titre des congés payés et de 10 % de prime de fin de contrat Missions : - Assurer l'entretien général du domicile (nettoyage des sols, dépoussiérage, etc.) - Nettoyer les sanitaires et les espaces de vie - Entretenir le linge (repassage, pliage, etc.), selon les besoins - Réaliser des petits travaux ménagers selon les consignes des particuliers Profil recherché : - Expérience souhaitée dans l'entretien ménager ou les services à domicile - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Ponctualité et respect des consignes - Discrétion et respect de la vie privée des bénéficiaires Ce poste est idéal pour : - Les personnes cherchant un complément d'heures de travail - Les candidats en quête de missions à temps partiel ou souhaitant concilier vie professionnelle et personnelle - Ceux qui recherchent une activité flexible et ponctuelle Nous offrons : - Une flexibilité des horaires et des missions selon vos disponibilités - Un cadre de travail respectueux et valorisant - La possibilité de compléter vos heures de travail ou de travailler à temps partiel
Vous assurez l'accompagnement de personnes dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez dans une zone géographique de 10 à 15 km autour de Meaux, Pour les personnes sans diplôme ou expérience, une formation interne peut être réalisée avant la prise de poste. Formation souhaitée : CAP sanitaire et social ou Titre ADVF ou équivalent Amplitude horaires : 8h (au plus tôt) - 19h30 (au plus tard). Nous essayerons d'adapter les horaires à votre situation dans la mesure du possible. Travail du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2. 1 jour de repos fixe par semaine. Véhicule de service fourni dans le cadre de vos déplacement quotidiens. Avantages : Prime trimestrielle, comité d'entreprise
Le Restaurant du Champ de Mars, établissement gastronomique renommé à Meaux en Seine et Marne, recherche un(e) Responsable de Salle / Maitre d'hôtel passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre son équipe. Vous serez chargé(e) de garantir un service de qualité et une belle expérience à nos convives, tout en supervisant l'équipe de salle avec professionnalisme et bienveillance. Vos missions principales : - Gestion de la salle : Accueil, installation et prise en charge des clients dans un cadre raffiné, en respectant les codes, et en assurant une coordination parfaite avec l'équipe de cuisine. - Management d'équipe : Superviser, former et motiver les serveurs et commis, en assurant un service fluide et une ambiance professionnelle mais chaleureuse. - Conseil en vin : Proposer des accords mets et vins de qualité en fonction des menus et des préférences des clients, grâce à vos connaissances approfondies du domaine viticole. Vous participerez également à la gestion des stocks et au renouvellement de la carte des vins. - Veille à la satisfaction clientèle : Assurer un service de haute qualité, répondre aux attentes des clients avec réactivité et professionnalisme. - Organisation de l'espace de salle : Optimiser l'agencement des tables, gérer les réservations et organiser les plannings de service. Profil recherché : - Vous possédez une expérience significative en tant que Responsable de Salle, de préférence dans un restaurant gastronomique ou étoilé. - Vous avez une excellente connaissance des vins, de leur terroir, des accords mets et vins et idéalement une certification sommelier. - Vous faites preuve de leadership, êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens du détail. - Vous savez gérer une équipe avec bienveillance tout en assurant une discipline de service irréprochable. - Vous êtes passionné(e) par l'univers de la gastronomie et souhaitez offrir une expérience unique à chaque client. - Maîtrise des langues étrangères (anglais) est un plus. Nous vous offrons : - Un poste au sein d'un restaurant prestigieux, dans un cadre élégant et dynamique. - Une rémunération attractive. - Une équipe de professionnels passionnés par la gastronomie et le service. - La possibilité de continuer à développer vos compétences et d'évoluer au sein d'un établissement renommé. Si vous êtes animé(e) par l'envie de contribuer à l'excellence du service en salle dans notre restaurant et travailler avec nous pour acquérir une étoile Michelin, nous serions ravis de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et rencontrons-nous :
Nous recrutons des Auxiliaires de Vie Vous serez chargé(e) de suivre son parcours pédagogique et de favoriser son autonomie par la stimulation cognitive. Votre rôle consistera également à l'assister dans les gestes quotidiens, tels que l'aide à la douche, aux repas et à l'habillage. Votre présence contribuera également à maintenir son lien social. Activités du poste d'Auxiliaire de Vie : Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas. adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endotrachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98€) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 580€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC)
Nous recrutons des AMP afin d'accompagner un enfant en situation de handicap, en relais de sa structure d'accueil. Vous serez chargé(e) de suivre son parcours pédagogique et de favoriser son autonomie par la stimulation cognitive. Votre rôle consistera également à l'assister dans les gestes quotidiens, tels que l'aide à la douche, aux repas et à l'habillage. Votre présence contribuera également à maintenir son lien social. Activités du poste d' AMP Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements.), des actes d'hygiène de vie, de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas, de l'aide aux déplacements extérieurs, de l'accompagnement dans la vie sociale, stimulation intellectuelle et physique ou un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture. En fonction de votre rôle au sein de l'équipe pour les missions complexes, nous pourrons vous confier plus de responsabilités, comme un rôle de référent ou de formateur. Compétences requises : Savoir être : Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables. Savoir-faire techniques : Aide à la toilette, aide au lever/coucher, préparation repas. adaptation de la communication à l'interlocuteur (famille, clients, soignants au domicile.). Certains gestes techniques (comme l'AET : Aspiration Endotrachéale par exemple) nécessitent une formation et l'obtention d'une attestation pour la prise en charge de nos bénéficiaires: si c'est le cas, nous vous formons à ce geste technique. Statut de salarié en CDI et sécurité de l'emploi car vous êtes salarié(e) de Vitalliance et non des clients bénéficiaires (sous le mode prestataire). Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 11,98€) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,38€/km (+de 72% au dessus minimum proposé sur le marché) Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 580€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres ADV de l'agence Des perspectives de carrière et d'évolution en interne (ADV référent, ADV formateur, Assistant Admin, CDC)
Connectt agence d'intérim et placements recherche actuellement un Plombier (H/F) pour une mission sur le site hospitalier de Meaux (77100) Vos missions seront les suivantes: - Diagnostic de pannes sur les appareils sanitaires - Dépannage et entretien des installations - Remplacement de pièces défectueuses - Procéder au raccordement, au réglage des appareils et tester leur fonctionnement Compétences requises : - Qualifications en plomberie, chauffage, ventilation - Qualifications en acier, tuyauterie cuivre, galva, PVC - Être capable de lire des plans et des schémas - Expérience de minimum 2 années Profil recherché : - Vous aimez travailler en équipe - Vous avez le sens des responsabilités - Vous êtes une personne rigoureuse et autonome
RHTT INTERIM recrute pour un de ses clients 4 maçons coffreurs pour commencer des que possible sur toute l'île de France. Vous devez savoir faire : - Faire de la maçonnerie BTP - Faire du Coffrage boiseur Et/ou coffrage bancheur - Réaliser les coffrages de bâtiments en béton. - Couler et démouler des éléments de structure, - Assembler des structures porteuses lourdes d'un ouvrage, - De la pose de parpaing Vous devez posséder au minimum 2 années d'expérience en tant que maçon coffreurs. Le taux horaire est selon votre profil et votre expérience. Vous travaillerez de journée sur minimum 35 heures par semaine avec la possibilités de faire des heures supplémentaires payées. Le poste est une longue une mission intérimaire pouvant se déboucher sur une embauche CDI.
En tant qu'infirmier vous serez rattaché au biologiste responsable et vous intégrerez la SELAS UNILABS Biopath. Rattaché au biologiste responsable, vous aurez pour mission de participer activement à la phase pré-analytique de biologie médicale permettant de proposer aux patients le parcours de soin le plus adapté. Missions : * Réaliser des prélèvements sanguins * Identifier les échantillons et assurer le pré-analytique (préparation des tubes, centrifugation, expédition) * Participer à l'approvisionnement et l'entretien du matériel de prélèvement * Elaborer, mettre en œuvre et améliorer le système qualité du laboratoire * Aider sur des activités simples de secrétariat * Apporter tout le soin nécessaire à l'accueil de nos patients pour maintenir de bonnes relations et les fidéliser Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmier et vous disposez d'une expérience d'au minimum 1 an sur un poste similaire. Vous êtes reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? * Vous intégrerez le leader européen du diagnostic médical qui vous donnera la chance d'évoluer * Vous serez dans un environnement de travail où vous pouvez faire la différence et donnerez un sens à votre travail * Vous aurez la liberté d'innover et d'essayer de nouvelles idées
RECHERCHE UN MECANICIEN DEBUTANT avec connaissances de base en freins, vidanges MOTIVE//DYNAMIQUE
Vous recherchez un nouveau challenge ? Spécialisée dans le Négoce en Electricité, l'entreprise CA2E créée en 1988 dispose des cartes fabricants tels que : Schneider, Legrand ou Hager et bien d'autres qui lui permette d'être reconnue par l'ensemble de la clientèle composés essentiellement d'installateurs et de spécialistes électriques ainsi que d'une clientèle industrie et administration. Rattachée depuis 2025 à TREDELEC (Négoce Electrique), nous avons pour projet commun d'étendre l'activité commerciale sur le négoce électrique en passant par des outils informatiques avancés, un système logistique de pointe et un réseau d'agences existant et à développer. Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale en pleine métamorphose et être au cœur de son expansion ? Ne tardez plus et rejoignez les établissements CA2E ! Ainsi, on a besoin de vous pour un poste de commercial/commerciale itinérant sur notre secteur du 77 (FERRIERES EN BRIE) ! Vos missions : - Véritable patron de secteur, vous développez le chiffre d'affaires en gérant et en développant un portefeuille client - Vous prospectez et vendez à une clientèle de professionnels - Partenaire privilégié et référent technique auprès de vos clients, vous leur apportez les solutions et orientez leurs choix de produits - Vous développez des relations de confiance pour fidéliser - Vous assurez le suivi des devis et des commandes de vos clients Vos atouts : - Vous avez déjà une expérience dans les métiers du second œuvre - Commerçant/e dans l'âme, vous êtes un/e vrai/e challengeur/se - Vous avez un attrait indéniable pour les fournitures/matériaux électriques - Vous avez le sens des responsabilités : votre engagement, votre expertise et votre sens relationnel vous rendent indispensable auprès du client - Acteur du paysage local, vous allez à la rencontre des artisans et développez votre réseau
TREDELEC fait partie des leaders de la distribution de matériel électrique au service des artisans et des industriels depuis 1931. Grâce à ses 5 points de vente présents sur la région des Hauts-de-France et du Val d'Oise, la vocation des Établissements TREDELEC est entièrement dédiée au service de la performance des artisans et des professionnels.
Vous serez chargé (e) d'effectuer des travaux courants faibles (alarmes, portails...), ainsi que la mise en place de courant fort en milieux industriel, tertiaire, et chez des particuliers.
Centre Services, expert des services à la personne, intervient auprès des particuliers depuis plus de 15 ans. Nos équipes à Paris et en région proposent des prestations professionnelles de ménage, repassage, garde d'enfant, jardinage et bricolage. Pour compléter ses effectifs et répondre à la demande, notre agence de Meaux cherche à recruter des employé-es de ménage à Meaux et à proximité. Vous aurez pour missions principales de vous occuper du ménage et du repassage aux domiciles des clients que nous vous aurons attitrés. Toutes les interventions se dérouleront à 77100 Meaux et aux alentours (amplitude horaire allant de 8h à 19h). Celle-ci pourra évoluer sitôt de nouveaux clients faisant appel à l'agence. Autres avantages : bénéficier de congés payés, d'un remboursement des frais kilométriques/titres de transport et d'un vrai accompagnement. Flexible, Centre Service s'adaptera à vos disponibilités afin de vous proposer un planning alliant parfaitement vie professionnelle et vie privée. Salaire horaire : 11.88 €/h + mutuelle Durée du contrat : 12h /semaine (évolutif en temps plein) Recrutement : tests pratiques (par exemple le repassage de vêtements), questionnaire, entretien individuel. Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques et motivées pour travailler près de chez elles en toute autonomie. Une bonne organisation, un réel savoir être et une bonne capacité d'adaptation sont des plus ! Si vous êtes souvent loué-e pour votre sens relationnel, votre prise d'initiatives et votre discrétion, alors ce poste est fait pour vous ! N'hésitez pas à prendre contact avec Centre Services Meaux, les candidatures seront toutes étudiées avec le même soin.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisée dans la production, la transformation et la distribution de mousses de polyuréthane souple principalement destinés aux secteurs de l'automobile, un Technicien de maintenance industrielle 3*8 (H/F) Au sein du service maintenance, composé de 7 personnes, vos missions seront les suivantes : -Localiser et diagnostiquer tous types de pannes, en estimant les durées d'intervention. -Analyser les défauts des programmes automate et intervenir efficacement. -Prendre les dispositions nécessaires pour rétablir la production rapidement et en toute sécurité. -Réaliser les réparations ou coordonner l'intervention des prestataires externes. -Effectuer les essais et vérifications avant remise en service. -Exécuter les programmes de maintenance préventive. -Documenter chaque intervention dans notre GMAO pour assurer un suivi optimal. -Proposer et mettre en place des améliorations sur les équipements afin d'optimiser la performance technique et économique. -Assurer la gestion des pièces détachées en l'absence du magasinier. -Vous avez une formation en maintenance industrielle, automatisme ou électrotechnique. -Vous êtes curieux(se) et aimez toucher à tous les aspects de la maintenance : hydraulique, électrique, automatisme, pneumatique, mécanique. -Vous aimez dépanner, analyser et améliorer en continu. -Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. -Vous avez l'envie d'apporter votre savoir-faire dans un environnement industriel exigeant. Les conditions de travail : -Travail en 38 (05h00 - 12h00 / 12h00 - 19h00 / 19h00 - 02h00). (selon planning tournant) -Salaire sur 13 mois. -Prime de présentéisme / Prime d'ancienneté
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la mécanique de précision, un opérateur centre d'usinage et tour numérique (H/F) à Meaux (77100) * Vos missions* - Réalisation d'opérations de fraisage sur des pièces métalliques selon les plans et les instructions techniques - Fraisage sur machines FANUC ( Mitsuiseiki et Supermax / Electro érosion à fil) - Contrôle de la qualité des pièces usinées - Respect des normes de sécurité et des procédures de l'entreprise - Expérience de 2 à 5 ans - Formation BEP/CAP ou BTS Mécanique industrielle - Maîtrise des machines-outils à commande numérique (CN) - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), précis(e) et respectueux(se) des consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en fraisage seront valorisées et développées !
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans l'activité de l'emboutissage pour le secteur automobile et aéronautique, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) Rattaché(e) au Responsable Maintenance, les fonctions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenances correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements simples : analyser les pannes, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce.), contrôler l'efficacité de ses interventions - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stocks de pièces de rechange - Réaliser les tâches d'entretien courantes des machines et installations - Réaliser les travaux de maintenance générale du bâtiment Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou en tant qu'électromécanicien acquise dans un environnement industriel. Expérience exigée en dépannage électrique des armoires électriques. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Horaires de journée alternée une semaine sur 2 : Amplitude horaire de 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 07h30 à 12h15 le vendredi. Amplitude horaire de 14h00 à 18h45 le lundi et de 09h00 à 18h30 du mardi au vendredi. Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou en tant qu'électromécanicien acquise dans un environnement industriel. Expérience exigée en dépannage électrique des armoires électriques. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Horaires de journée alternée une semaine sur 2 : Amplitude horaire de 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 07h30 à 12h15 le vendredi. Amplitude horaire de 14h00 à 18h45 le lundi et de 09h00 à 18h30 du mardi au vendredi.
Nous recherchons un Masseur Kinésithérapeute H/F en CDI à temps plein. Reconnu(e) pour votre empathie et votre sens de l'écoute, vous assurerez la prise en charge kinésithérapique des patients de la clinique, du suivi rééducatif à l'accompagnement du rétablissement des capacités fonctionnelles Sous la responsabilité du responsable de rééducation, vous aurez pour missions principales : - Il aura pour mission de réaliser sur prescription médicale les soins de rééducation et de réadaptation afin de maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. -Gérer la relation avec les familles et/ou patients, liens avec les médecins -Réaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution.) -Participer au projet de l'établissement (démarche qualité.) - Par son action, le masseur kinésithérapeute concourt à la prévention, au dépistage, à l'éducation thérapeutique, au diagnostic et au traitement du patient. - Réaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...) - Élaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient - Réalisation de techniques de kinésithérapie Ce que nous offrons Types de primes et de gratifications : - Salaire selon la convention collective - Primes - 13ème mois - Pause indemnisée - Ticket Restaurant
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les enseignes professionnelles un serrurier métallier H/F **Vos missions** - Réalisation d'ouvrages métalliques en atelier et sur chantier - Fabrication, pose et entretien d'éléments de serrurerie et de métallerie - Travail du métal (acier, inox, aluminium) en respectant les normes de sécurité - Lecture et interprétation de plans et schémas techniques Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Formation BEP/CAP en serrurerie métallerie - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Maîtrise des techniques de travail du métal (acier, inox, aluminium) - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques - Connaissance des normes de sécurité en vigueur Si vous êtes passionné(e) par la serrurerie métallerie et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler !
Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Vous êtes garant de l'application du prescrit, des règles techniques et d'exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité. Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. Prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'astreinte mensuelle Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire.) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Énergie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Titulaire d'un Bac Professionnel en électricité ou diplôme équivalent en électricité ou maintenance Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat. Vos atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
La cellule recrutement CDD & CDI SYNERGIE Ile de France recrute ! Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'industrie, situé à Meaux un Agent de maintenance industriel F/H dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible.Missions : - Réaliser la maintenance de 2? niveau (diagnostic, réparation, entretien préventif et curatif) - Effectuer les interventions demandées et renseigner les fiches d'incident - Assurer le suivi et la mise à jour du parc des installations - Accompagner les prestataires lors de leurs interventions sur site Localisation : Meaux (77) Type de contrat : CDI Salaire : 1 800 EUR à 2 500 EUR brut selon expérience Horaires : 35h/semaine - de journée Profil recherché : Formation : CAP/BEP minimum en automatisation, électrotechnique ou équivalent (BTS apprécié) Compétences : Diagnostic de pannes, maintenance préventive et curative, suivi des interventions Qualités : Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et sens des responsabilités
MANPOWER Cabinet de Conseil en Recrutement et Chasseur de Talents Nous cherchons activement le ou la futur(e) TECHNICO COMMERCIAL ITINERANT SPECIALISE EN GENIE CLIMATIQUE / CVC (H/F) pour notre client , entreprise familiale et acteur majeur dans le domaine de la distribution de matériel de Chauffage et Climatisation, situé à MEAUX 77 Activités principales : Piloter le relation clients et identifier les opportunités de sa zone géographique: -Périmètre commercial ( NORD IDF) -Prospection et fidélisation d'une clientèle de professionnels dans le domaine du chauffage, ventilation et climatisation -Mise en place d'actions commerciales et organisation de tournées avec les fournisseurs Maîtriser les commandes clients: -Connaitre les produits et en assurer la promotion -Etablir les devis avec le service technique et en suivre la transformation -Assurer la prise de commandes -Suivre la mise à disposition et la livraison des commandes, vérifier le paiement des commandes Le profil Formation : -Bac 2/3 dans le domaine du domaine du CVC/Génie climatique Expérience : -3/5 années d'expérience sur un poste similaire chez un distributeur ou un fabricant -Maîtrise des métiers du CVC -Gestion d'un secteur commercial en autonomie
Nous recrutons un boucher H/F polyvalent pour notre établissement : - Préparation - Mise en place - Vente et conseil du client - Entretien de l'espace de travail Horaires en coupures (amplitudes horaires de 7h00 à 20h00) à déterminer avec l'employeur, travail le week-end et un dimanche sur deux. Heures supplémentaires (payées ou récupérées). Profil recherché : niveau BEP Boucherie ou CAP Boucherie, expérience souhaitée. Salaire négociable en fonction de votre expérience et diplôme. Contrat de 39h (35h + 4 h supplémentaires) suivant la convention collective des métiers de la boucherie.
Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions la maintenance préventive et curative des machines et équipements. - Réaliser les opérations de maintenance correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements - Analyser les pannes et mettre en œuvre les solutions adéquates - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Réaliser les taches d'entretien courantes des machines et installations - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stock de pièces de rechange - Gérer l'état des stocks - Participer à l'amélioration continue - Participer à la conception des travaux neufs - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Notre Société spécialisée dans la pose de bornes de recharges pour véhicules électriques, recherche dans le cadre de son développement, un(e) électricien (ne) afin d'effectuer des installations de bornes. En équipe de 2 ou 3 personnes, vos missions pour ce poste seront les suivantes : -Installer des bornes de recharge (Véhicules Electriques). -Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent. -Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique de locaux tertiaires et/ou d'habitation et les raccorder aux équipements. -Dimensionner et assembler les supports, armoires, châssis, rails, goulottes... -Sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, etc...à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils. -Assurer la pose et raccordement de tout type de montage électrique fort ou faible. -Appliquer les règles de sécurité et le respect des normes. -Paramétrage informatique. Des déplacements quotidiens sur la région parisienne sont à prévoir et parfois en province. De formation CAP ou équivalent, vous avez dans l'idéal une première expérience dans le secteur électrique. Salaire à partir de 1881 EUR brut mensuel (à convenir en fonction des diplômes et de l'expérience). Possibilité de faire des heures supplémentaires rémunérées au tarif en vigueur. Avantages : mutuelle d'entreprise, primes, heures supplémentaires, déplacements province rémunérés, panier repas, intéressement... La rigueur et le travail en équipe seront un atout indispensable pour rejoindre notre structure. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable (==> CDI)
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
La marque Franck Provost, c'est près de 45 ans de passion et d'innovation au service de la beauté des femmes. Un symbole du luxe accessible, est étroitement lié à son fondateur et à son savoir-faire reconnu dans le monde comme un symbole du chic à la française. Les salons élégants à l'image haut de gamme proposent des collections faciles à vivre et des techniques de coloration raffinées et exclusives. L'enseigne Franck Provost fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .). Franck Provost positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations complémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé à Galerie Marchande LECLERC - 77100 Meaux Salaire : 1805 à 2060 € bruts selon profil Temps de travail : 35h à 39h Type de contrat : CDI
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement L'EEAP- SESSAD La Loupière : Pour son service SESSAD - Internat - externat. Service accueillant des enfants et jeunes adultes polyhandicapés de 4 à 20 ans. Missions / Fonctions / Activités : - Évaluer et définir les besoins de l'enfant présentant un polyhandicap. - Effectuer des prises en charge des enfants en individuel et en groupe. - Participer au développement des compétences de l'équipe en matière de communication, stimulation bucco faciale, déglutition, etc - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du Projet Personnalisé d'accompagnement de l'enfant. - Participer aux réunions de service/synthèse/pluridisciplinaire. - Renseigner le dossier informatisé de l'usager. Profil recherché / Compétences requises : -Capacité au travail pluridisciplinaire. -Adaptabilité pour suivi des PEC. Formation au polyhandicap assurée en interne. Éligibilité à l'indemnité Laforcade (238? brut) et SEGUR 2 (38? brut). Conditions : Horaires de jour. Congés supplémentaires (congés trimestriels). Débutants acceptés. Poste à pourvoir de suite Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement L'EEAP - SESSAD CESAP La Loupière : Un médecin spécialiste MPR (H/F) 0.22 ETP - CCN 66 À pourvoir dès que possible Missions : En lien avec l'équipe de direction, la direction médicale du CESAP, les équipes médicales et paramédicales, vous assurez la réalisation d'un accompagnement soignant de qualité de la personne polyhandicapée. Vous exercez vos missions dans un respect mutuel des compétences et responsabilités de chacun. De manière non exhaustive : Missions permanentes : - Le/la médecin spécialiste en médecine physique et de réadaptation, coordonnateur de l'équipe médicale et paramédicale, organise la prise en charge globale pluridisciplinaire des enfants et des adultes déficients moteurs et polyhandicapés, comprenant le volet médical et rééducatif. - Vous travaillez en lien constant avec le médecin de la structure et les différentes équipes pluridisciplinaires. - Après évaluation des difficultés médicales et orthopédiques et l'établissement d'un diagnostic, le médecin prescrit les rééducations et assure le suivi des appareillages et des aides techniques nécessaires. - Vous assurez la coordination technique des prises en charge paramédicales. - Vous préconisez toutes les mesures permettant de prévenir ou de traiter la douleur. - Vous assurez la coordination avec les médecins extérieurs et services hospitaliers Missions transversales : - Le/la médecin spécialiste en médecine physique et de réadaptation participe à des actions de recherche et d'évaluation de la qualité des prestations ainsi qu'à l'élaboration des protocoles dans son domaine de compétences. - Vous participez à des groupes de projets externes et/ou internes initiés par le siège et/ou inter établissements. Profil : Doctorat en médecine, spécialité Médecine Physique et de Réadaptation, expérience du secteur médico-social ; expérience et intérêt pour la déficience motrice et le polyhandicap. Indemnité mensuelle des médecins (517€ brut) Conditions : Avantages conventionnels et accords d'entreprise. - Évolution possible vers un temps plein. - Congés supplémentaires. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Au sein d'une carrière, vous serez chargé(e)s de la conduite de différents engins de type: chargeuse et tombereau. La pratique de la pelle hydraulique serait un plus (caces 2 ou équivalent) Vous êtes titulaire des caces R372 cat 4 et 8 (les 2 sont impératifs) ou équivalent. Pour société d'extraction de gypse. Secteur mal desservi par les transports en commun. Poste en horaire d'équipe: 7h15 - 15h15 ou 13h30 - 21h. Travail possible le samedi. La mission pourra être renouvelée.
FAST INTERIM, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Conducteur / Conductrice de benne TP H/F Votre mission : Conduire un véhicule routier lourd (poids total autorisé en charge -PTAC- supérieur à 3,5 tonnes) afin de transporter des gravats, terre ou remblais, en moyenne distance, selon la réglementation du travail et du transport routier. Réalise des opérations liées au transport (arrimage des charges, émargement de documents, contrôle...). Poste à pourvoir sur un camion benne 8X4. Horaires de journée du lundi au vendredi.
L'agence Fast intérim est une agence de travail temporaire spécialisée dans le BTP, Transports et Logistique.
Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien ! CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui : - Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables - Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique - Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance. Vos futures missions au sein de CRAM - Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation, - Conduire et surveiller les installations de chauffage, - Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.), - Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie, - Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements, - Contrôler le fonctionnement après intervention, - Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc. Votre profil, celui d'un collaborateur CRAM ? - Vous bénéficiez d'une formation Bac à Bac+2 technique ou professionnel, dans les domaines énergétique ou électrotechnique - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 à 5 ans dans une fonction similaire Comment réussir à ce poste ? - Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec un chef de secteur au sein d'une équipe de techniciens - Etre astucieux : la diversité des chantiers vous amènera à rechercher la solution la plus adaptée à votre client - Avoir le sens de l'autonomie : nous préservons un esprit de liberté qui vous garantit une organisation autonome et des journées sans routine Les avantages du poste - Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d'ancienneté - Une épargne salariale : accord de participation et d'intéressement, un compte épargne temps - Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance - Des avantages complémentaires : véhicule de service, forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d'entreprise, service social, avantages du CSE, Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM - Un accompagnement au quotidien - Un développement professionnel - Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir - Un quotidien riche et diversifié Et si on regarde plus loin ? - CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d'évolution. Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement - Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique - Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique. - Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !
Société d'exploitation d'installations thermiques et climatiques Effectif Société : 700 personnes - Dpt Industrie et Télésystèmes : 90 personnes CA Société : 120 M? - Dpt Industrie et Télésystèmes: En développement constant Secteur Exploitation, maintenance et modernisation d'installations thermiques et électriques. Produits/Services Contrats de gestion de l'énergie, de la maintenance et de la garantie des équipements, travaux d'installation et de rénovation, maintenance multitechnique
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Au sein de l'équipe EHS, vos missions principales seront les suivantes : Vous assurez la veille réglementaire pour l'usine de Meaux (77) en matière de sécurité industrielle, sécurité du personnel et environnement (définition d'actions de mise en conformité) ; Vous participez à l´amélioration de la sécurité en réalisant des inspections sécurité, en analysant les incidents, en mettant en place des activités d'amélioration de la culture sécurité, en communiquant les retours, etc... ; Vous gérez la sécurité des produits (fiches de sécurité, conformité REACH.) ; Vous participez à la gestion des situations d'urgences à travers notre Plan d'Opération Interne (POI) ; Vous participez à la mise en œuvre et à l'amélioration continue du système de management et des performances EHS du site, à la gestion des audits, suivi du plan d'actions, gestion des indicateurs, gestion des changements (MOC).
Nous recherchons un mécanicien autonome, motive, qui aime son travail. Sachant diagnostique les pannes, faire toute réparations Garage ouvert du lundi au samedi Contrat en cdi de 35h
Nous recherchons pour notre client, un régleur H/F Vos missions sont : - Réalisation et suivi de la fabrication - Coordonner et réguler l'activité de production - Respecter les enjeux de productivité, qualité, hygiène et sécurité - Contrôler, diagnostiquer et communiquer les pannes - Assurer la maintenance de premier niveau - Maîtriser les interfaces informatiques et la compréhension des signaux d'alerte - Lire des documents techniques - Respecter les normes de sécurité Nous recherchons une personne issue d'une formation en mécanique, avec une expérience significative dans un milieu industriel, sur machine de production.
Notre agence est spécialisée dans le recrutement de personnel intérimaire dans les secteurs de la logistique, l'industrie, l'automobile, le bâtiment (second œuvre et gros œuvre) et le médical. Nous proposons des missions de plus ou moins longue durée. N'hésitez pas à contacter l'un de nos recruteurs
ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un Electrotechnicien motoriste H/F, dans le cadre d'un recrutement en CDI. Rattaché à l'agence du Nord, vous interviendrez en itinérance autour de Meaux (77) et sur un rayon de 250 KM autour de votre domicile. Fervent défendeur du monde de demain, vous intégrez une multinationale spécialisée dans les solutions de production d'énergie décentralisées. Vos missions : - Intervenir sur des équipements aux technologies variées afin de réduire les arrêts de production - Conduire des installations au quotidien - Préparer et réaliser les opérations de maintenance préventive et curatives - Vérifier et garantir la conformité et la sécurité des installations - Être l'interlocuteur privilégié des clients afin de leur apporter conseils et expertise Profil recherché : - Vous êtes issu d'une formation Bac +2 BTS maintenance industrielle ou électromécanique. - Vous avez une appétence pour la mécanique moteur qui fera partie de votre quotidien. - Vous intervenez de façon très autonome, seul ou en équipe. - Le permis B est requis Salaire et Avantages : De 33 à 35K€ brut/an / utilitaire et outillage de grande qualité / prime de participation / primes avantageuses liées aux astreintes (une semaine par mois) / chèque CESU / mutuelle avantageuse / CET / une formation tout au long de votre carrière. N'hésitez plus et postulez sur l'offre car notre job c'est de trouver le votre !
Nous recherchons sur Meaux (77) des chauffeurs SPL H/F AVEC Expérience impérativement !! ADR, Fimo, Permis EC+ carte conducteur a jour . Vous assurerez les transports sur le territoire régional. Vous aurez pour mission d'assurer un transport de qualité, organiser et gérer ses tournée et ses itinéraires selon le planning défini, respecter la réglementation routière et sociale. 3 postes à pourvoir dès que possible pour la zone de Meaux et de Mitry Mory
VOTRE QUOTIDIEN @SAUR En tant qu'Electromécanicien vous réalisez toute intervention préventive ou curative sur les équipements (électriques, mécaniques, automatisme et télégestion). Vos missions sont les suivantes : Paramétrer et fiabiliser le fonctionnement des capteurs, sondes et équipements de télégestion (intervention préventive, calibrages, dépannages, etc..) : Installer et entretenir les équipements électromécaniques, télégestions et automates (plan de renouvellement, curatif et préventif) Diagnostiquer et dépanner les installations Rédiger les fiches d'intervention Respecter et faire respecter les consignes de sécurité Paramétrer et mettre en service les télésurveillances (exemple : Sofrel, Wit, Pérax...) VOTRE PROFIL Titulaire d'un BTS Electromécanique / EIE / Maintenance Industrielle et avez une expérience de 3 à 5ans. Vous possédez également des connaissances en mécanique. Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe, disponible et autonomie sont les qualités requises pour occuper ce poste. Permis B indispensable VOS AVANTAGES @SAUR Rejoignez Saur et découvrez une opportunité sans précédent : pas de période d'essai, une rémunération versée sur 13 mois, et bien plus encore ! En intégrant notre équipe, vous bénéficierez : D'une prime d'eau, D'une prime de participation et d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise, D'une prime de congés payés équivalente à 30% de votre rémunération brute mensuelle, D'une mutuelle et d'une prévoyance santé, De la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise, Et bien sûr de congés payés, et également de RTT. Saur est plus qu'une entreprise, c'est une communauté dynamique où votre engagement et votre talent sont reconnus et récompensés. Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure passionnante !
Missions: - Réaliser les travaux de couverture - Veiller au respect de la réglementation et aux consignes de sécurité - Etre le garant de l'image de l'entreprise Profil: - Faire preuve de minutie et être à l'aise avec les différents types de matériaux - Organisé(e), autonome et rigoueux(se) - Respect des consignes et de la conformité des normes de sécurité Information sur le poste: - Poste du lundi au vendredi 39h - Permis B OBLIGATOIRE - véhicule de travail fourni - Panier repas - Prime de trajet - Mutuelle PRO BTP - Rémunération en fonction de l'expérience et du profil
Nous recherchons un Boucher(e) ou vendeur(se) en boucherie. Prise de poste au 3 mars 2025 Vous serez chargé (e) de : - découper les viandes - de les conditionner et de procéder à leur mise en rayon - de conseiller la clientèle - de procéder aux commandes et inventaires. Vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning. Horaires du matin 6h à 12h ou après-midi 14h à 20h roulement selon planning ET pas de travail le dimanche ou très ponctuellement avec 2 jours de repos à voir avec l'employeur.
Notre centre dentaire, situé à Meaux (77), recherche un(e) sage-femme expérimentée. Poste en CDI à temps plein. Rémunération attractive (2300€ à 2700€ brut selon profil). Contactez-nous au 01.77.38.55.55 ou par mail à CDS770023828.MEAUX@GMAIL.COM
Notre petit centre dentaire, situé à Meaux (Seine-et-Marne), recherche activement un(e) médecin généraliste pour compléter notre équipe. Vous serez le seul médecin généraliste au sein de notre structure, offrant ainsi une opportunité unique de développer une patientèle fidèle dans un environnement professionnel stimulant. Une demande forte : Nos patients attendent avec impatience l'arrivée d'un médecin généraliste. Une équipe soudée : Intégrez une équipe de professionnels dentaires passionnés et expérimentés. Un cadre de travail agréable : Exercez dans un centre dentaire moderne et équipé. Une rémunération attractive : Bénéficiez d'une rémunération très compétitive avec un taux de rétrocession de 42% sur votre chiffre d'affaires. Tel:01.77.38.55.55 Mail: CDS770023828.MEAUX@GMAIL.COM
Notre petit centre dentaire cherche un(e) chirurgien-dentiste passionné(e). Équipe soudée dans un environnement chaleureux. Patients fidèles et soins de qualité. Flexibilité (3-4 jours/semaine). Votre rôle : Soins complets : de la consultation à la réalisation des traitements. Suivi personnalisé de vos patients. Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Nous offrons : Rémunération attractive (32-33% du CA). Autonomie et développement professionnel. Votre profil : Diplômé(e) en chirurgie dentaire. Passionné(e) par votre métier. Sens du relationnel et esprit d'équipe. Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à CDS770023828.MEAUX@GMAIL.COM. TEL:01.77.38.55.55
Des postes sont à pourvoir sur le service de jour et service de nuit. Missions : - Activité principale : - Gérer quotidiennement les présences et absences des patients sur DAI, - Coder quotidiennement les dépendances, et une fois par semaine les CSSAR, - Organiser les staffs, visite patient, visite famille, - Réaliser les bilans d'entrée de chaque patient et l'ECG. - Réaliser les bilans éducatifs partagés, action éducative (incontinence, autosondage.), - Participer au programme ETP Santé active, - Réaliser les bilans d'évaluation spécifiques des patients (ex.gériatrie), - Assurer un suivi hebdomadaire de TA, - Assurer un suivi quotidien de la température + autoquestionnaire en période COVID, - Suivre les indicateurs du service, - Gérer les urgences médicales des patients, - Approvisionner et ranger les bureaux de consultations. - Activité secondaire : - Remplacer, si besoin, l'IDE de l'HDJ Soissons. - Réaliser la coordination avec cadre hdj et médecin lors de l'absence de l'IDE en charge de cette coordination.
Vos missions : Vous élaborez un diagnostic ergothérapique ainsi qu'un plan de prise en soin en fonction du patient et du motif de prise en charge. Vous serez mené à prendre des patients en séances individuelles et collectives sur des plateaux techniques de rééducation équipés : d'exosquelette de membres supérieurs, simulateur à la conduite, thérapie miroir des membres supérieurs et inférieurs et de casques virtuels. Notre établissement vous propose plusieurs filières thérapeutiques avec des patients gériatriques, locomoteurs, neurologiques, respiratoires, amputés et oncologiques. Notre équipe pluridisciplinaire est composée de kinésithérapeutes, EAPA, orthophonistes, psychomotriciens, neuropsychologues, psychologues et diététiciens. Nous recherchons plusieurs ergothérapeutes en CDI ou CDD en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour pour compléter notre équipe de 10 ergothérapeutes à ce jour. Profil : Savoir appréhender l'intimité du patient de par, son intervention en chambre, lors des mises en situations, en indépendance (transferts/ toilette / habillage), ses visites au domicile et ses entretiens avec le patient et sa famille Savoir être à l'écoute et dialoguer avec les patients. Etre respectueux, capacité d'adaptation, pédagogue, rigoureux, disponible, sociable, coopératif, esprit d'analyse et de synthèse, discret, pugnace, patient, conciliant, se maitriser, curiosité d'esprit, remise en cause, empathie, esprit d'équipe. Possibilité de logement sur place si disponibilité en date de la prise de poste, restaurant du personnel, mutuelle. Travail du Lundi au vendredi - 25 CP et 20 RTT, fériés non travaillés récupérés. Chèques vacances et chèques cadeaux via notre CSE Cadre de travail privilégié dans parc de 42 hectares
Profession réglementée par le décret n° 2000-577 du 27 juin 2000 modifiant le décret n° 96-879 du 8 octobre 1996 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession de masseur-kinésithérapeute Sur prescription médicale, le masseur kinésithérapeute réalise des actes de façon manuelle ou instrumentale, notamment à des fins de rééducation, qui ont pour but de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. Ils sont adaptés à l'évolution des sciences et des techniques.
Vous intervenez dans plusieurs établissements Meaux - Coulommiers - Jossigny et ponctuellement sur Villiers Saint Denis 02. Vos missions principales seront : - Contribuer par son expertise à la définition du programme de prévention des infections nosocomiales à partir des données des surveillances épidémiologiques, des signalements des infections nosocomiales, de leur analyse, et de l'évaluation des pratiques professionnelles concernant les infections nosocomiales, des résultats des indicateurs, des événements indésirables. - Veiller à la mise en œuvre du programme d'actions de lutte contre les infections nosocomiales et à son évaluation - Elaborer, diffuser, mettre en place les protocoles en collaboration avec les unités concernées (soins, rééducation ), en matière de prévention des infections nosocomiales ; - Participer à l'organisation de l'évaluation des pratiques professionnelles (audits, visites de risques, etc.) ; - Contribuer à l'organisation et au développement du recueil et au rendu des résultats des données internes en lien avec la prévention des infections nosocomiales (BMR, BHRe, suivi environnemental air eau surfaces ) - Former : Les professionnels et les correspondants en hygiène - Participer aux actions de maîtrise de lutte contre les BMR et en limiter leur diffusion, en collaboration avec les différents experts dans le domaine; - Apporter son expertise sur les projets d'aménagement de locaux et d'acquisition d'équipements dans le cas où ces projets peuvent avoir des conséquences sur le risque infectieux ; - Assurer une veille scientifique et réglementaire dans son champ de compétence - Diplôme universitaire d'hygiène hospitalière obtenu ou à programmer
Missions principales : Sous l'autorité de la coordinatrice de la rééducation vous assurez les missions suivantes : 1. Organisation des plateaux techniques de rééducation Mise en adéquation des ressources humaines au regard de l'activité 2. Coordination et suivi de la prise en charge rééducative via les programmes de rééducation et l'agenda patients . 3. Manager l'équipe de rééducation 77 4. Contrôle et reporting des différentes activités de rééducation. 5. Suivi et contrôle des données PMSI. 6. Implication dans la démarche qualité et gestion des risques. Etre titulaire d'un D.E. de rééducateur Une expérience de cadre de santé en rééducation dans le secteur du SMR sera un atout supplémentaire. Poste à pouvoir dans les meilleurs délais Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat. Poste multi-sites. Meaux (77) et Jossigny (77)
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un cabinet dentaire situé à TRILPORT offrant des soins dentaires complets. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant stabilité et croissance, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salariés, constituant ainsi un environnement idéal pour développer votre carrière et évoluer professionnellement. Comment tireriez-vous parti de vos compétences en tant que Secrétaire médical dans un cabinet dentaire ? Voici les missions qui vous attendent : -Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec courtoisie et professionnalisme -Gérer la création des dossiers médicaux, la rédaction des comptes-rendus et l'émission de devis -Effectuer les encaissements et suivre efficacement les procédures administratives du cabinet Voici les modalités de l'offre : -Contrat: Intérim -Durée: 3 mois, jours travaillés le lundi, mardi et jeudi, 10h par jour -Planning: temps partiel, -Salaire: selon profil Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Le candidat devra démontrer des compétences en accueil, gestion administrative et communication médicale. -Expérience d'au moins un an dans un environnement médical nécessaire -Maîtrise des tâches administratives comme l'encaissement et la création de dossiers -Compétences solides en communication téléphonique et accueil physique avec courtoisie -Diplôme en secrétariat médical ou certification équivalente requis pour ce poste Processus de recrutement Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec la plus grande attention. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre dans les plus brefs délais. Localité : Trilport 77470 Contrat : intérim Durée : 3 mois Date de début : 2025-04-30
Appel médical
Description du poste : Comment tireriez-vous parti de vos compétences en tant que Secrétaire médical(e) dans un cabinet dentaire ? Voici les missions qui vous attendent : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec courtoisie et professionnalisme - Gérer la création des dossiers médicaux, la rédaction des comptes-rendus et l'émission de devis - Effectuer les encaissements et suivre efficacement les procédures administratives du cabinet Voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois, jours travaillés le lundi, mardi et jeudi, 10h par jour - Planning: temps partiel, - Salaire: selon profil Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Le candidat(e) devra démontrer des compétences en accueil, gestion administrative et communication médicale. - Expérience d'au moins un an dans un environnement médical nécessaire - Maîtrise des tâches administratives comme l'encaissement et la création de dossiers - Compétences solides en communication téléphonique et accueil physique avec courtoisie - Diplôme en secrétariat médical ou certification équivalente requis pour ce poste Processus de recrutement Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec la plus grande attention. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre dans les plus brefs délais.
RESPONSABILITÉS : Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile : - Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) - Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) - Relations commerciales (clientèle et partenaires) - Prospection - Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) PROFIL RECHERCHÉ : - SANS ÉCOLE ACTUELLE - Niveau Bac minimum Pourquoi nous rejoindre ? - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Entrées en formation tous les mois - Ecole + partenaire employeur - Remboursement frais de transport (75%) - Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail)
Alternance - Bac+2 - Chargé de clientèle secteur SAP CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons : - Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur - L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2) - Une formation de 13 mois - Une scolarité sans aucun frais pour le candidat - Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentie...
Description du poste : Un CDI sur Meaux, ce poste est pour vous ! Notre agence Adéquat de MEAUX recrute des nouveaux talents sur un poste de chef de cour (H/F) pour notre client spécialisé dans le matériel de palettes bois. Vos missions quotidiennes s'axent sur la gestion de la production, de l'exploitation et le management. Vos missions : - Optimiser les flux logistiques dans la cour. Vous coordonnez les besoins, les disponibilités, les flux entre la cour et la logistique. - Encadrer les équipes , manager quotidiennement les collaborateurs de la production - Atteindre les objectifs de rentabilité , garant de la qualité de production - Inventorier les stocks de palettes et de consommables. - Faire remonter les informations au service exploitation - Charger et décharger les camions avec le caces 3 - Gestion des priorités - Respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement Description du profil : Votre profil : - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour plus de renseignements, vous pouvez appeler au***.
Dans le cadre de d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre agence SAMSIC EMPLOI de MEAUX En collaboration avec la Responsable de l'agence, mais aussi son équipe, vous serez en charge d'une mission tant Commerciale que Ressources Humaines et vous serez en lien direct avec nos salariés intérimaires que vous recruterez et déléguerez auprès de nos clients. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recrutement : Recueillir les besoins des clients ; Rédiger, diffuser et suivre les annonces; Sourcer et animer un vivier de candidats ; Analyser des candidatures ; Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques ; Effectuer les contrôles de références ; Rédiger les comptes rendus de vos entretiens; Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ? Vous avez acquis une première expérience réussie dans l'assistanat polyvalent ou les Ressources Humaines ? Le secteur du travail temporaire vous attire ? Vous maitrisez les techniques de recrutement ? Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles ? La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Vous êtes convaincu que vous êtes la personne qu'il nous faut ? Alors n'attendez plus, et rejoignez l'équipe de Sarah ! De bonnes raisons de nous rejoindre : Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences, Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique, Une ambiance familiale, De belles perspectives d'évolution de carrière. Poste à pourvoir en CDD dès que possible. Avantages : Rémunération fixe + variable non plafonné.
Chez Samsic Emploi, nous sommes convaincus que notre plus grande richesse, c'est VOUS ! En tant qu'acteur de la valorisation et de la gestion des Ressources Humaines, nous vous proposons de nombreuses offres d'emploi en intérim, CDD ou CDI, grâce à l'ensemble de nos agences du réseau réparties sur l'ensemble du territoire. Nous accompagnons les entreprises en leur proposant des offres sur mesure répondant à leurs attentes, ainsi que les candidats en développant une relatio...
Description du poste : Dans le cadre d'un départ en retraite, nous recrutons notre futur(e) vendeur(se) libre-service au sein de notre agence de MEAUX. Vous aimez le commerce et les interactions humaines ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! Animé(e) par la vente, vous prenez plaisir à accueillir et conseiller les clients avec singularité ! En tant que premier interlocuteur(rice) de nos clients, vous créez une expérience unique en les accueillant avec le sourire et en les conseillant avec expertise vers les produits les mieux adaptés à leurs besoins. Votre rôle va au-delà de la simple vente, vous êtes un(e) partenaire essentiel(le) dans la réalisation de leurs projets. Vous accompagnez nos clients en les tenant informés des actions commerciales en cours, tout en leur suggérant des produits complémentaires. ¿ Comment ? Vous tissez des liens uniques avec nos clients, en proposant des solutions sur mesure à chaque visite. En étroite collaboration avec votre Chef d'Agence, vous animez le magasin avec énergie et créativité. Vous gérez le stock du magasin, la réception des marchandises et la préparation des livraisons, tout en assurant le suivi logistique. Vous donnez vie aux rayons en mettant en avant nos produits et garantissez la tenue des linéaires (mise en rayon, étiquetage, zonage, inventaires tournants etc.). Vous veillez à ce qu'ils respectent la règle d'or des 3P : Plein, Propre, Prix. Vous vous assurez également de la bonne gestion de l'espace de vente et du dépôt. Vous l'aurez compris, votre objectif ultime est de cultiver l'Excellence du service client et de transformer chaque client en ambassadeur de CEDEO. Ce que nos collaborateurs aiment chez CEDEO ? Chez CEDEO, 100% de nos collaborateurs bénéficient d'un parcours d'intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure incluant, une découverte des métiers, des formations techniques et commerciales. Les opportunités d'évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grace à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d'évolution professionnels et géographiques. Une entreprise en perpétuel développement, qui se distingue par son statut d'enseigne spécialiste. Une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite. Les conditions du poste :***CDI temps plein (37h) * 25 jours de CP et 12 jours de RTT * Une rémunération fixe adaptée à votre profil * Une rémunération variable * Prime vacances sous condition d'ancienneté (20% de votre rémunération fixe mensuel) * Titres-restaurant Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.***Vous êtes passionné(e) par le commerce * Vous avez une affinité pour les produits techniques (Plomberie, sanitaire, chauffage) * Vous faite preuve d'agilité et de polyvalence * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service et votre esprit d'équipe * Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. ¿¿ Le plus ? Vous avez une première expérience réussie en B to B et/ou dans le négoce.
Notre client est un cabinet dentaire situé à TRILPORT offrant des soins dentaires complets. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant stabilité et croissance, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un environnement idéal pour développer votre carrière et évoluer professionnellement.Comment tireriez-vous parti de vos compétences en tant que Secrétaire médical(e) dans un cabinet dentaire ? Voici les tâches qui vous attendent : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec courtoisie et professionnalisme - Gérer la création des dossiers médicaux, la rédaction des comptes-rendus et l'étâche de devis - Effectuer les encaissements et suivre efficacement les procédures administratives du cabinet Voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois, jours travaillés le lundi, mardi et jeudi, 10h par jour - Planning: temps partiel, - Salaire: selon profil Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la directrice de territoire et membre du comité de direction du territoire, vous managez une équipe composée de plusieurs comptables et assistants comptables. A ce titre : - Vous êtes le garant de la production de votre équipe : établissement des plans de charges, mise en adéquation de la compétence avec le besoin client, respect des délais et engagements pris auprès des clients - Vous managez votre équipe et réalisez tous les points d'étape managériaux pour garantir la cohésion d'équipe, l'implication, l'évolution de chaque personne et le respect des méthodes et process de l'entreprise - Vous vous assurez de la rentabilité des dossiers en apportant les actions correctives si nécessaire. Vous veillez à la bonne facturation et aux encaissements des prestations. - Vous êtes au cœur de la satisfaction client et œuvrez au quotidien dans ce sens avec votre équipe. Vous êtes amené(e) à intervenir en cas de litige. - Grâce à la supervision des dossiers de l'équipe que vous réalisez ou que vous coordonnez, vous mettez en place les actions permettant d'apporter la qualité attendue sur les dossiers, collectivement ou individuellement. Pourquoi intégrer notre Cerfrance ? - Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs - Une politique de formation soutenue - Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective (intéressement et participation) - Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant - Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux - Des locaux accueillants Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : - Premier échange avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. - Deuxième échange avec le Directeur d'Agence et la DRH #rejoignezlequipeCerfrance PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire Compétences en gestion de la relation client Capacité à accompagner les collaborateurs et développer leurs compétences Compétences en suivi opérationnel Compétence en communication ascendante et descendante avec les différents interlocuteurs de l'entreprise Compétences en gestion de projets Savoir-Être Excellentes compétences en communication et relationnel. Leadership, capacité à fédérer les équipes, courage managérial Proximité et écoute active des clients. Dynamisme et motivation à contribuer au développement de l'entreprise.
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France fait partie du réseau Cerfrance, 1er réseau national d'Associations de Gestion et de Comptabilité. Nous exerçons les métiers du conseil d'entreprise et d'expertise comptable. Cerfrance CNEIDF c'est près de 1000 collaborateurs, 56 agences, 69 millions de chiffre d'affaires et 19 600 clients. Rejoignez un groupe fort de 70 ans d'expérience, proche de ses adhérents et expert des spécificités locales, économiques et humaines du territoire.
Vous cherchez à relever un nouveau défi dans le domaine du bâtiment et des travaux publics (BTP) ? Notre client recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en BTP (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Description du poste En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) en BTP, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion administrative des projets en cours. Vos principales missions seront : Gérer les appels entrants et sortants Enregistrer les factures fournisseurs (CHORUS) Suivre les paiements de factures (chaque semaine) Accompagner le dirigeant sur les recherches des appels d'offres Diverses tâches administratives Envoyer les factures ainsi que les extraits de compte bancaire au cabinet comptable. Pointer les heures des salariés au cabinet comptable (l'établissement des paies). Déclarer les intempéries et congés payés à la caisse. Etablir les rapports de chantier (attestation de fin de travaux) Gérer les formations des collaborateurs SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client est une entreprise internationale de premier plan, spécialisée dans la production et la commercialisation de solutions innovantes pour l'agriculture durable, notamment des biostimulants et des engrais de spécialité. Forte de près de deux siècles d'existence, l'entreprise est présente sur plusieurs marchés mondiaux. Il développe des solutions visant à améliorer la résilience des plantes et à soutenir les agriculteurs dans un contexte de changement climatique. Le poste de Responsable Commercial Produits Agronomes est basé sur la moitié nord de la France en télétravail et est rattaché au Responsable de Zone France.En tant que Responsable Commercial Produits Agronomes, vous jouerez un rôle-clé dans l'expansion commerciale de la société sur le marché français. Sous la supervision du Responsable de Zone France, vos missions incluent : Développement commercial : Atteindre les objectifs de vente en élargissant la clientèle et en introduisant de nouveaux produits et technologies sur le marché, Promotion de l'innovation : Promouvoir les solutions bio-activantes de l'entreprise, en mettant l'accent sur les technologies brevetées innovantes, Stratégie de distribution : Identifier les meilleures plateformes de distribution et rechercher des opportunités commerciales ainsi que des partenariats stratégiques, Représentation lors d'événements : Participer à des foires et expositions pour promouvoir les produits et services de l'entreprise dans la zone géographique assignée, Coordination avec le siège : Travailler en étroite collaboration avec le siège pour préparer des outils de communication (brochures, catalogues, etc.) et élaborer des prévisions de vente annuelles et mensuelles. Ces missions vous permettront d'être un acteur clé dans le développement de l'agriculture durable en France.N/C
FOODEX, est une société d'importation et de distribution de produits alimentaires japonais créée en France en 1992 et présente aujourd'hui dans 9 pays européens. Afin de continuer à faire découvrir de nouvelles saveurs à nos clients, et grâce à notre développement économique, nous recherchons un nouvel approvisionneur H/F pour rejoindre une équipe dynamique basée sur 3 sites différents. Le poste proposé sera basé sur notre entrepôt de Combs la Ville (77). VOS FUTURS CHALLENGES Vous serez en charge : * De gérer et de suivre les commandes auprès des fournisseurs jusqu'à l'arrivée dans nos différents entrepôts (Supply Chain) * De déterminer les quantités à approvisionner selon le monitoring des stocks (stock de sécurité, stock à terme.) tout en tenant compte les DLUO des produits et des prévisions fournies par entrepôt * De gérer toute la relation fournisseurs présents à la fois en Europe, en Asie ou aux USA. * De suivre les risques de ruptures et de mettre en place les actions nécessaires pour y remédier au plus vite * D'assurer la disponibilité des produits dans les différents entrepôts de la société au même moment * D'être en relation quotidienne avec les autres départements de la société (service client, service commercial, entrepôt.) afin de les tenir informés * D'organiser et de suivre les importations ainsi que les documents d'import s'y rapportant * De gérer les litiges avec les fournisseurs * De coordonner le suivi des livraisons avec l'entrepôt * De contrôler les factures fournisseurs et transitaires en lien avec la comptabilité * De gérer les co-importations ou dispatchs entre plusieurs filiales (de la commande à la facturation) PROFIL RECHERCHE BAC+3/4 Commerce, approvisionnement ou logistique international et/ou ayant une expérience réussie dans un poste similaire (gestion des approvisionnements et de flux import) Anglais courant préférable (oral et écrit) De bonnes connaissances en importation et logistique internationale, gestion des stocks et des prévisions Parfaite maitrise d'EXCEL (rechercheV, SI.) Personne rigoureuse, autonome, analytique, organisée, dynamique, curieuse et intéressée par l'international Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Réductions tarifaires * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Question(s) de présélection: * Quel est votre niveau en EXCEL ? Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
