Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trocy-en-Multien située dans le département 77. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trocy-en-Multien. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 77 - CROUY SUR OURCQ, 60 - Brégy, 60 - BREGY ... Parmi ces offres, on y trouve 7 offres d'alternance (apprentissage)..
Recherche aidant pour personne âgée Travail le Mercredi le Samedi et Le Dimanche Horaire de travail : 6 Heures par semaine Prise de poste de 9h à 10h pour levée et toilette. 12h30 à 13h00 pour repas. 19h00 à 19h30 pour repas. Rémunération 15h de l'heure
Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Brégy (60) un profil d'Approvisionneur (H/F) dans le cadre d'une création de poste. Cette opportunité est à saisir dès que possible en contrat CDI. Sous la direction du Responsable approvisionnement et dans le cadre d'une création de poste, voici vos missions: Gérer la relation fournisseurs : - Réaliser les commandes fournisseurs, - Prendre en charge les échanges et le suivi quotidien des fournisseurs et sous traitants, - Veiller au respect de l'approvisionnement des pièces conformément aux conditions négociées par l'acheteur auprès des fournisseurs, - Analyser les performances des fournisseurs par la tenue d'indicateurs et piloter le plan d'actions avec les fournisseurs, - Vérifier le respect des standards et procédures qualité, - Valider les factures de matières premières. Assurer le respect des plannings : - Analyser le calcul des besoins en composants et matières nécessaires issus de l'ERP (SAGE X3) et calculette (Excel) - Assurer le respect des dates de livraisons des produits, - Gérer des matières diverses : approvisionnements hebdomadaires des services concernés. Être l'interface de l'ordonnancement et de la production : - Informer la production sur les capacités des fournisseurs et sous-traitants, actualisation des livraisons, gestion des situations d'urgences - Suivre les prévisions de ventes, de commandes et consommations de matières premières et consommables - Demander et suivre la réalisation des inventaires tournants (saisie, optimisation) Vous disposez d'un Bac +2 minimum en supply chain ou d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes une personne rigoureuse, sérieuse et êtes réputée pour votre sens de l'organisation. Ce que l'entreprise propose pour ce poste: -Un contrat CDI à temps plein en 35h -Horaires: 7h30 - 15h45 du lundi au jeudi et 7h30 - 12h30 le vendredi. -Rémunération: 25 200 euros à 27 600 euros (sur 12 mois) en fonction du profil + Prime d'assiduité + Prime de vacances + Prime Panier Jour + Prime d'ancienneté + Prime de participation. Ce poste vous intéresse? Il suffit de postuler directement à notre annonce !
Nous recherchons pour notre partenaire leader dans l'équipement et traitement de l'eau basé à Brégy (60), un(e) Technicien(ne) Approvisionnement. Vous serez l'interface avec l'ordonnancement et la production pour gérer les flux d'Approvionnement des matières premières et consommables avec les fournisseurs et les sous traitants. Vos missions : - Gérer la relation fournisseur et sous traitants pour la gestion de stocks, les procédures qualité et la facturation - Etablir des plannings de livraison en analysant les besoins de la production - Gérer et respecter les normes QSE Vous possédez une première expérience sur site de production en qualité d'approvisionneur, je vous invite à rejoindre cette équipe dynamique dès à présent.
Au sein d' une société d' évènementiel : Nous sommes à la recherche d'un manutentionnaire Les tâches sont les suivantes : Ponçage de bois et de ferrailles Montage et démontage de kiosques Permis B, EB Travail de nuit
Cette offre concerne une mesure POEI
Sous la responsabilité du directeur de centre de loisirs, la commune d'Acy-en-Multien / Rosoy-en-Multien recherche un(e) animateur(trice) jeunesse pour encadrer des enfants lors des accueils périscolaires et de la pause méridienne, en dehors des périodes de vacances scolaires. Missions principales : - Encadrer les enfants pendant les temps périscolaires (accueil du matin, accueil du soir, pause méridienne, etc.). - Organiser et animer des activités éducatives, récréatives et créatives adaptées à l'âge des enfants. - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Stimuler l'épanouissement des enfants en favorisant leur bien-être et en encourageant leur curiosité. - Participer à la mise en place de projets pédagogiques et d'animations thématiques (fêtes, événements spéciaux, etc.). - Collaborer avec l'équipe pédagogique et les parents pour assurer un suivi optimal des enfants. Profil recherché : - Débutant(e) accepté(e). - Passion pour le travail auprès des enfants. - Créatif(ve) et dynamique. - Capacité à travailler en équipe. - Rigueur, ponctualité et sens des responsabilités. Horaires : Lundi : 11h30 - 13h30 et 16h00 - 18h00 Mardi : 08h30 - 13h30 et 16h00 - 18h00 Mercredi : 07h00 - 17h00 Jeudi et vendredi : 11h30 - 13h30 et 16h00 - 18h30 Formation exigée : BAFA, BAFA en cours, CAP AEPE ou BPJEPS.
Vous effectuerez des : - petits travaux de plomberie - de la peinture - du placo - des remplacements d'éviers - la mise en place ou le remplacement de prises électriques. Véhicule et outils fournis. Déplacements 70 Kilomètres autour de Lizy sur Ourcq. Possibilité de temps complet
Vous aurez à mettre en place et actualiser les systèmes de management ISO 14001 et 45001. Vos missions : - Assurer la veille réglementaire HSE et les faire appliquer sur le site - Évaluer les impacts de l'activité sur la santé et l'environnement - Participer à l'élaboration des politiques HSE - Coordonner avec des collaborateurs internes et externes le suivi des plans HSE - Effectuer la rédaction et la mise à jour des systèmes HSE - Participer à l'élaboration des budgets annuels du site - Assurer le suivi des programmes de prévention et piloter la mise en place des moyens nécessaire - Assurer des Audits internes et préparer les Audits externes Votre profil : - Connaissances des ISO 14001 et 9001 - Expérience en industrie sur un poste similaire et en management transversal
Vous serez chargé(e)s de la conduite d'un compacteur Vous êtes titulaire des caces R372 cat 7 ou équivalent. Pour société spécialisée dans les travaux de démolition. horaires: 7h30 - 16h30 du lundi au vendredi Longue durée possible
EVS intérim, agences d'emploi sur Paris et l'Ile de France vous propose des postes en intérim, CDD et CDI. Si vous recherchez un travail et avez une qualification, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV par mail ou sur notre site internet. Suivez nous sur Twitter : https://twitter.com/EvsInterim
Sous l'autorité du responsable du service Eau et Assainissement, vous assurerez la cogestion, en tant qu'adjoint, du service et participerez activement à la définition et à la mise en œuvre des stratégies en matière d'eau et d'assainissement. - Définir et suivre les orientations stratégiques du service en matière de gestion patrimoniale des réseaux et ouvrages. - Préparer et exécuter les budgets relatifs à l'eau potable et à l'assainissement - Piloter et coordonner l'ensemble des projets du service, incluant les travaux neufs (extension, renouvellement, réparations), les études, les actions de préservation de la ressource et les programmes issus des schémas directeurs. - Assurer le suivi et le contrôle du marché de concession pour l'exploitation des réseaux et ouvrages des deux services. - Apporter un appui stratégique et technique aux élus dans l'élaboration des politiques publiques liées à l'eau et l'assainissement. - Veiller à la conformité réglementaire des activités du service et assurer une veille juridique. - Rédiger des notes internes et rapports destinés à être soumis à délibération du Conseil Communautaire. - Assurer la suppléance du chef de service en son absence. Missions Principales Dans ce cadre, vous interviendrez plus spécifiquement sur : 1. Suivi et Contrôle des Contrats d'Affermage et de l'Exploitation des Services Eau et Assainissement 2. Urbanisme et gestion des raccordements 3. Conduite d'Opérations en Eau Potable et Assainissement, Programmation et Planification Formation : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs (BAC+5) en hydraulique ou avec une spécialisation en gestion de l'eau. - Possibilité de profils avec BAC+2 à BAC+3 (GEMEAU, métiers de l'eau, licence pro, génie des procédés, électrotechnique) ayant une expérience significative. Compétences techniques : - Connaissance générale des règles de conception et de dimensionnement de réseaux d'assainissement et d'eaux potables et en matière de VRD. - Connaissance des logiciels de DAO (AutoCAD) et des outils de modélisation hydraulique urbaine (Epanet ou équivalent) et des outils bureautiques classiques. - Expérience en SIG (QGIS). - Capacité de lecture de plans, d'ITV et de conduite de chantiers. - Notions des marchés publics, de la loi MOP et des fascicules 70 et 71 du CCTG. - Connaissances des réglementations en assainissement et eau potable. Conditions : - Poste à pourvoir dès que possible. - Recrutement sur un grade du cadre d'emploi d'ingénieur ou, selon le niveau de diplôme, de technicien territorial. - Fonctionnaire, lauréat d'un concours ou à défaut contractuel. - Rémunération indiciaire + régime indemnitaire - Titres restaurant + CNAS + participation employeur (facultative) aux complémentaires santé et prévoyance (MNT). Forfait mobilité durable. - Poste à temps complet : 37 heures hebdomadaires (12 RTT). Contraintes horaires liés aux présences en réunions de Conseil communautaire et réunions de commissions. Possibilité de télétravail (jours flottants).
Sous l'autorité du Maire : Vos missions : - Entretien du patrimoine bâti et des voiries communales, l'ensemble des missions énumérées ci-dessous doit être réalisé dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Voirie : travaux de peinture routière, d'entretien de voirie, de manutention de mobilier urbain (barrières, panneaux, électoraux...), - Entretien des bâtiments : travaux d'électricité, de plomberie, de peinture, de petite menuiserie, de serrurerie, - Entretien du domaine public espaces verts (pelouses, massifs, haies, taille d'arbres, plantation), - Entretien des matériels de voiries et véhicules, - Transports et manutention de matériels communaux, - Manutention de matériels festifs d'intérieur et d'extérieur, - Salage hivernal manuel, - Distribution de courriers et publications. Poste en autonomie. Une expérience précédente sur poste similaire est souhaitée. Permis B exigé dans le cadre des déplacements sur la commune avec le véhicule de la Mairie. Horaire hebdo à 32h l'hiver et 37h l'été - Amplitude horaires 7h-18h Envoyez CV + Lettre de motivation
Nous sommes une entreprise spécialisée dans la réalisation de travaux de bâtiment tout corps d'état. Nous accompagnons nos clients, professionnels et particuliers, dans leurs projets de construction et de rénovation en proposant des solutions adaptées et innovantes. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable Marketing, Administratif et Financier (H/F) en télétravail 100% pour structurer et piloter les stratégies de croissance de l'entreprise. Vos missions 1. Stratégie Marketing et Développement Commercial - Élaborer et déployer une stratégie marketing en lien avec les objectifs de croissance de l'entreprise. - Mettre en place des actions commerciales, outils d'aide à la vente et programmes de fidélisation. - Optimiser le parcours client et améliorer l'expérience client (professionnels et particuliers). - Développer et piloter la digitalisation de l'offre et des services (CRM, outils numériques, réseaux sociaux.). - Assurer une veille concurrentielle et analyser les tendances du marché. 2. Gestion Administrative et Financière - Superviser la gestion administrative courante de l'entreprise. - Assurer le suivi comptable et financier en collaboration avec l'expert-comptable. - Gérer la facturation, les relances clients et le suivi des paiements. - Participer aux décisions d'investissement et d'optimisation des coûts. - Assurer la conformité administrative et réglementaire de l'entreprise. 3. Management et Pilotage - Encadrer et animer une équipe dédiée au marketing et à l'administration. - Collaborer avec la direction pour assurer le bon développement de l'entreprise. - Être force de proposition sur les stratégies d'innovation et de croissance. Profil recherché - Formation supérieure (Bac+2 à Bac+5) en gestion des entreprises, administration des affaires, finance ou marketing. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du bâtiment ou des services B2B. - Maîtrise des outils digitaux (CRM, marketing digital, gestion administrative). - Excellentes compétences en gestion financière et administrative. - Capacité à structurer et organiser les processus internes. - Esprit analytique, autonomie et sens du leadership. - Aisance en télétravail et capacité à gérer les missions à distance. Pourquoi nous rejoindre ? - Un rôle stratégique et polyvalent au sein d'une entreprise en pleine croissance. - Un poste 100% en télétravail, avec une grande autonomie. - L'opportunité d'évoluer dans un environnement dynamique et entrepreneurial. - La possibilité de mettre en place des projets innovants et d'avoir un impact direct sur le développement de l'entreprise. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'adresse : a-batiment77@hotmail.com
L'agence Adecco de Senlis recrute des Agents de production H/F pour travailler pour un de nos clients spécialisé dans la confection et la fabrication de sanibroyeur et de pompes de relevage. A ce titre, vous aurez différentes missions notamment : - Préparer la production - Réaliser des opérations de production (assemblage et montage des pièces). - Contrôler la conformité des pièces. - Entretenir et assurer la propreté de votre poste de travail Nous vous proposons un contrat d'intérim à pourvoir rapidement. Le salaire proposé est de 11,88€ avec un panier de 7,32€ par jour de travail avec une prime de 125€/ mois en horaire 7H30 15H45 du lundi au jeudi et le vendredi 7H30 12H30. Le site industriel se situe sur la commune de Brégy (60). Il n'y a pas de transport en commun. Vous avez le sens de la rigueur, ce poste peut vous correspondre.
Société de location recherche une personne responsable pour gérer une zone industrielle. Taches: maçonnerie, nettoyage de la zone. Qualité indispensable: Sérieux PERMIS DE CONDUIRE OBLIGATOIRE POSSIBILITE DE LOGEMENT SUR PLACE 1800€ NET
Société de distribution de matériels frigorifiques et de cuisines (fourneaux...) pour la grande distribution et les grands restaurants.
Sur un site client (SEVESO) situé à Trilport (77), nous recherchons un Agent des Services de Sécurité Incendie H/F en temps partiel (48h/mois). Vous êtes garant(e) des missions d'incendie et d'assistance à la personne. Vous êtes obligatoirement titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité, d'un SSIAP1 et SST à jour. Horaires en vacations de 12h Le coefficient est de 140 soit 12,60€ brut de l'heure. CDI à pourvoir immédiatement. Dans le cadre de sa politique inclusive, Torann-France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vous êtes reconnu pour votre conscience professionnelle, vous faites preuve de rigueur, de ponctualité et d'implication. REF : IDF
Rejoindre TORANN-FRANCE, c'est faire partie d'une entreprise indépendante, leader sur le marché de la sécurité privée, où plus de 2 500 collaborateurs et collaboratrices experts de leurs domaines, grandissent ensemble pour contribuer au développement de l'entreprise et instaurer une véritable culture sécurité dans leur périmètre d'intervention.
Rattaché au bureau d'étude et de méthode de la société, il/elle a pour rôle de travailler à partir d'un devis ou d'un cahier des charges client, l'ingénieur de bureau d'études contribue à l'élaboration d'un dossier de fabrication, réalise les plans pour l'exécution des travaux, se charge de façon générale des calculs et de la conception des produits. En amont des commandes clients. Il /elle a pour objectif d'établir pour le service commercial les demandes spéciales sortant de la tarification standard commerciale. En aval des commandes clients, il/elle a pour objectif de traiter industriellement les commandes reçues, contrôle des nomenclatures, contrôle ou établissement des plans de fabrication, lancement en fabrication, contrôle après fabrication Missions : Calcul devis spéciaux et standards Réaliser des plans sur SOLIDWORDS Réaliser des nomenclatures sous SAGE Résoudre les problèmes ayant une relation avec la conception Donner des avis techniques sur les cahiers de charges que lui présente les deviseurs. Participer aux essais si nécessaires Recopier, mettre au propre, compléter ou modifier des plans élaborés Travailler avec la direction technique lors des créations de pièces ou de produits Place dans la hiérarchie : l'ingénieur H/F de bureau d'études est placé(e) sous l'autorité du responsable d'établissement. Compétences requises : Solides connaissances en tuyauterie, connaissances souhaitées dans l'hydraulique. Connaissances souhaitées dans la robinetterie et la régulation. Maitrise des calculs de cotation fonctionnelle Maîtrise de la rédaction d'un document technique et un compte-rendu de réunion Maitrise de l'outil informatique pack office, Rigueur, apte à la gestion de projet, et capable de travailler en équipe Connaissances du programme de dessin AUTOCAD 2D et SOLIDWORKS Connaissances souhaitées mais non éliminatoire du logiciel de gestion SAGE
Vous aimeriez rester chez vous jusqu'à la fin de votre vie, eux aussi : devenez aide à domicile pour le maintien des personnes âgées dans leur maison en toute sécurité Vos missions : Vous serez chargé(e) de réaliser des actes ordinaires et essentiels simples de la vie quotidienne : entretien du logement, courses, aide à la toilette, préparation des repas et aide à la prise des repas, entretien du linge, lavage des sols, dépoussiérage, etc. en toute autonomie, vous vous organisez au sein du domicile en fonction des demandes du client, tâches polyvalentes et différentes dans chaque prestation. Vous travaillez sur 20 km autour de la commune de Mary sur Marne. Être véhiculé(e) pour vous rendre chez les clients, et faire les courses. Emploi selon planning du lundi au vendredi et un week-end par mois travaillé. possibilité de souplesse pour le planning pour s'adapter à votre vie personnelle quand cela est possible. ATTENTION VOUS TRAVAILLEZ LES MATINS, TEMPS DU MIDI, ET LE SOIR. Merci d'expliquer votre motivation dans la lettre de motivation.
Dans le cadre d'un remplacement de congés maternité, vous serez chargé (e) d'accueillir les parents de faire les transmissions, de faire les soins de la vie quotidienne, de proposer des activités, de l'entretien des locaux , de l'environnement et de la préparation des repas.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de cabanes insolites et basé à ROSOY EN MULTIEN (60620), une aide ménagère H/F pour les Week ends. Notre client est un acteur majeur dans le domaine des hébergements insolites en pleine nature. Les cabanes sont en hauteur au cœur de la forêt, offrant une expérience unique aux clients en quête de dépaysement. Vos principales missions seront : - Assurer le nettoyage des chambres et des espaces communs - Veiller à la propreté et au bon état des lieux - Signaler les éventuels dysfonctionnements ou besoins en approvisionnement - Capacité à travailler de manière autonome - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Le contrat débutera dès que possible jusqu'à fin octobre. Vous travaillerez le samedi et le dimanche de 10H30 à 18H00. Le taux horaire est de 12,30€. Il y a possibilité pendant juillet et aout d'augmenter votre nombre d'heures de travail la semaine si vous êtes disponible et le souhaitez. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au cœur de la nature, offrant une expérience unique à sa clientèle ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une aventure professionnelle inédite ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Brégy (60) un profil de Responsable Qualité Opérationnel (H/F) dans le cadre d'une création de poste. Ce poste est à pourvoir au plus tôt en contrat CDI. Rattaché au Responsable de site, vous serez responsable de la conformité des produits aux exigences internes et externes (conformité aux normes, exigences légales, attentes des clients.). Votre rôle sera également de coordonner les activités liées à la qualité opérationnelle en termes de pilotage, de méthodologies, de surveillance de performance. Voici vos missions : - Piloter la qualité opérationnelle du site : - S'assurer que les produits livrés sont conformes aux exigences internes et externes : garantir les contrôles qualités sur les lignes de production, s'assurer de la bonne application des procédures internes et être force de proposition pour les faire évoluer, - Identifier et analyser les problèmes qualité et proposer des actions correctives à l'aide des outils (QRQC), - Promouvoir les plans d'amélioration de la performance, la culture d'amélioration continue et les meilleurs pratiques auprès des collaborateurs, - Réaliser des audits internes et participer aux audits externes, - Assurer le reporting des activités de contrôle production, - Assurer le suivi et la gestion des anomalies des produits finis, prendre les décisions de traitement des anomalies, - Gérer les réclamations clients, - Prendre part à l'industrialisation des produits afin d'assurer la prise en compte des exigences qualité : - Être garant de la validation des nouvelles pièces : s'assurer de la conformité des produits en lien avec les spécifications client (rapports de contrôle) et de la mise à disposition des pièces type, panoplie de défaut et autres moyens de contrôle de nouveaux produits, - Proposer des modifications produit / process en amont pour améliorer la qualité. - Animer et gérer ses équipes : - Animer les réunions d'équipes et entretenir le bon climat social, - Evaluer la progression et les performances dans ses équipes et développer les compétences ainsi que la polyvalence, - Faire évoluer ses collaborateurs en les accompagnant et en déterminant les formations nécessaires en lien avec les objectifs globaux, - Gérer le planning, les imprévus (absences, maladies, etc.) et les éventuels problèmes relationnels avec/entre ses collaborateurs, - Assurer le respect des standards et le respect du règlement intérieur. Vous disposez d'un Bac +5 Ingénieur Qualité ou équivalent en spécialisation qualité. Vous disposez également d'une première expérience réussie sur un poste similaire avec Management qualité. Compétences techniques : - Connaissance des normes ISO9001 - Outils de gestion de la qualité - Lean management, résolution de problèmes, 5S - Management - ERP X3 Compétences comportementales : - Leadership / management - Capacité d'écoute et remise en cause/innovation - Dynamisme - Méthode, organisation et rigueur - Sens de l'initiative/autonomie/engagement - Qualités relationnelles et pédagogie - Capacité à réagir aux imprévus - Travail en équipe Ce que l'entreprise propose pour ce poste : -Un contrat CDI à temps plein - Forfait jours - Statut cadre - Convention collective de la plasturgie. - Fourchette de rémunération : 3350€ à 3500€ en salaire de base brut mensuel (sur 12 mois) - Autres avantages : Tickets restaurant + Prime de vacances + Prime de fin d'année + Mutuelle (pris en charge à 100% par l'employeur) + Prime de participation + Retraite complémentaire + possibilité de chèques vacances (non obligatoire) + divers chèques cadeaux de CSE dans l'année. Ce poste vous intéresse? Il suffit de postuler !
Missions Principales : Réaliser les soins des résidents Accompagner de manière individualisée les résidents dans leur quotidien et assurer leur confort S'informer et faire circuler l'information concernant le résident Profil : Sens de l'accueil Sens de l'observation et de l'analyse Empathie Consciencieux Esprit d'équipe Sur 2 semaines: lundi, mardi, samedi et dimanche (40h) mercredi, jeudi, vendredi (30h) salaire : 1766.92 + 200.00 de SEGUR +50€ brut le dimanche
CDI DE 60 H PAR MOIS Poste en semaine ou en weekend Aide à la toilette au lit 2 passages quotidiens matin 1h a partir de 9h à 10h aide à la toilette au lit change habillage soir 1h a partir de 19h aide à la toilette au lit change déshabillage Tarif de 18€ net de l'heure congés payés inclus et de 22.50€ le dimanche et les jours fériés
Oxilia, est une agence digitale d'aide à domicile pour personnes âgées. Pour en savoir plus : www.oxilia.fr
Vous êtes spécialisé en HSE et recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Lisez la suite ! Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Brégy (60) et expert en traitement des eaux et produits sanitaires, un profil de Préventeur HSE (H/F). Ce poste est à pourvoir en CDI dès que possible. Au sein du service HSE & Infrastructures, votre rôle sera de déployer un ensemble d'actions d'animation et de communication visant à développer la culture HSE de l'entreprise ainsi que de préserver la santé des salariés tout en limitant l'impact de l'entreprise sur l'environnement. Voici vos missions : - Prévention des risques sécurité et environnement : - Mettre en place et promouvoir la « culture Sécurité » et les démarches en faveur de l'environnement dans l'entreprise, - Participer à l'identification et l'évaluation des risques pour la santé/sécurité au poste de travail et les risques de pollutions ou d'incidents environnementaux, - Proposer des solutions pour améliorer les conditions de travail et réduire les impacts environnementaux, - Analyser les situations dangereuses à l'aide d'outils de résolution de problème. - Communication, animation : - Assurer la communication des indicateurs et la sensibilisation pour le personnel de l'entreprise et des entreprises extérieures sur les démarches HSE, - Apporter un appui opérationnel technique et méthodologique aux managers et aux salariés dans l'application des standards et dispositions réglementaires HSE, - Organiser et animer les causeries sécurité /environnement. - Veiller au respect des conformités réglementaires et normatives : - Vérifier l'application des règles et procédures par les salariés et les intervenants des entreprises extérieures, - Participer à la mise en conformité réglementaire et normative en matière de HSE avec les différents services, - Préparer, réaliser et gérer des audits internes et assister aux audits externes. - Gérer les déclarations AT et transmettre les documents nécessaires aux organismes sociaux ou agences d'intérims. - Gérer les EPI : contact fournisseurs, choix, inventaire, distribution. - Assurer la gestion des prestataires externes dans le domaine de l'hygiène. Vous disposez d'un Bac +2 à 3 en HSE ou d'une expérience solide sur un poste similaire en contexte industriel. Vous êtes une personne assidue, sérieuse et motivée. Vous maitrisiez les normes HSE ainsi que la prévention des risques en milieu industriel. Vous bénéficiez également d'une bonne connaissance des méthodes d'analyse d'accident ou de résolution de problème (5S ; QRQC,.) Vous avez également une connaissance des outils d'audit ainsi que des outils d'évaluation (DUER - AES) Vous êtes à l'aise avec la rédaction de documents HSE (Consignes, modes opératoires) et l'analyse des indicateurs. Vous avez également une appétence pour la formation/sensibilisation aux risques. Ce que l'entreprise propose pour ce poste : -Un contrat CDI à temps plein - 35h. -Horaires : 7h30 à 15h45 (45' de pause déjeuner) du lundi au jeudi et 7h30 à 12h30 le vendredi. -Fourchette de rémunération : 2610 euros en salaire de base brut mensuel (sur 12 mois) - statut non-cadre de la nouvelle convention collective de la métallurgie mais avec des cotisations équivalentes à l'ancien "assimilé cadre" : APEC et prévoyance cadre. - Autres avantages : Prime mensuelle (125€ brut) + prime panier par jour travaillé : 7.32 euros brut + prime de vacances + prime de fin d'année + mutuelle (pris en charge à 100% par l'employeur) + prime de participation + retraite complémentaire + possibilité de chèques vacances (non obligatoire) + divers chèques cadeaux de CSE dans l'année. Ce poste vous intéresse ? Nous attendons votre candidature !
Nous sommes une entreprise générale du bâtiment située près de Crépy-en-Valois intervenant sur du neuf et essentiellement sur de la rénovation dans le secteur privé. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Manœuvre / Aide maçon (H/F). Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos équipes dans leur développement personnel et professionnel. Vous êtes passionné(e) par le travail manuel et le bâtiment ? Rejoignez une entreprise qui valorise l'expertise et l'engagement ! Votre mission : - Préparer les matériaux et les outils nécessaires au chantier. - Aider à la mise en œuvre des fondations, dalles, murs et autres ouvrages en béton ou en pierre. - Assurer le nettoyage et le rangement des équipements en fin de journée. - Respecter les consignes de sécurité et participer à la bonne organisation du chantier. - Effectuer divers travaux de manutention et assister l'équipe dans ses missions quotidiennes. Votre profil : - Une première expérience dans le bâtiment ou le travail manuel est un plus, mais débutants motivés acceptés. - Salaire à définir en fonction du profil - Indemnités repas + trajet - Poste à pourvoir rapidement - CDI possible à l'issue du contrat Vos principales qualités sont : - Rigoureux - Esprit d'équipe - Vous êtes dynamique - Volontaire et aimez le travail en extérieur - Permis B apprécié
Vous serez chargé (e) d'effectuer des travaux courants faibles (alarmes, portails...), ainsi que la mise en place de courant fort en milieux industriel, tertiaire, et chez des particuliers.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisé dans l'activité de l'emboutissage pour le secteur automobile et aéronautique, un Technicien de maintenance industrielle (H/F) Rattaché(e) au Responsable Maintenance, les fonctions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenances correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements simples : analyser les pannes, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce.), contrôler l'efficacité de ses interventions - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stocks de pièces de rechange - Réaliser les tâches d'entretien courantes des machines et installations - Réaliser les travaux de maintenance générale du bâtiment Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou en tant qu'électromécanicien acquise dans un environnement industriel. Expérience exigée en dépannage électrique des armoires électriques. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Horaires de journée alternée une semaine sur 2 : Amplitude horaire de 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 07h30 à 12h15 le vendredi. Amplitude horaire de 14h00 à 18h45 le lundi et de 09h00 à 18h30 du mardi au vendredi. Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou en tant qu'électromécanicien acquise dans un environnement industriel. Expérience exigée en dépannage électrique des armoires électriques. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Horaires de journée alternée une semaine sur 2 : Amplitude horaire de 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 07h30 à 12h15 le vendredi. Amplitude horaire de 14h00 à 18h45 le lundi et de 09h00 à 18h30 du mardi au vendredi.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VAL D'EUROPE recherche pour son client, spécialisée dans la production, la transformation et la distribution de mousses de polyuréthane souple principalement destinés aux secteurs de l'automobile, un Technicien de maintenance industrielle 3*8 (H/F) Au sein du service maintenance, composé de 7 personnes, vos missions seront les suivantes : -Localiser et diagnostiquer tous types de pannes, en estimant les durées d'intervention. -Analyser les défauts des programmes automate et intervenir efficacement. -Prendre les dispositions nécessaires pour rétablir la production rapidement et en toute sécurité. -Réaliser les réparations ou coordonner l'intervention des prestataires externes. -Effectuer les essais et vérifications avant remise en service. -Exécuter les programmes de maintenance préventive. -Documenter chaque intervention dans notre GMAO pour assurer un suivi optimal. -Proposer et mettre en place des améliorations sur les équipements afin d'optimiser la performance technique et économique. -Assurer la gestion des pièces détachées en l'absence du magasinier. -Vous avez une formation en maintenance industrielle, automatisme ou électrotechnique. -Vous êtes curieux(se) et aimez toucher à tous les aspects de la maintenance : hydraulique, électrique, automatisme, pneumatique, mécanique. -Vous aimez dépanner, analyser et améliorer en continu. -Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. -Vous avez l'envie d'apporter votre savoir-faire dans un environnement industriel exigeant. Les conditions de travail : -Travail en 38 (05h00 - 12h00 / 12h00 - 19h00 / 19h00 - 02h00). (selon planning tournant) -Salaire sur 13 mois. -Prime de présentéisme / Prime d'ancienneté
Rattaché au responsable du service vous aurez pour missions la maintenance préventive et curative des machines et équipements. - Réaliser les opérations de maintenance correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements - Analyser les pannes et mettre en œuvre les solutions adéquates - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Réaliser les taches d'entretien courantes des machines et installations - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stock de pièces de rechange - Gérer l'état des stocks - Participer à l'amélioration continue - Participer à la conception des travaux neufs - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre Société spécialisée dans la pose de bornes de recharges pour véhicules électriques, recherche dans le cadre de son développement, un(e) électricien (ne) afin d'effectuer des installations de bornes. En équipe de 2 ou 3 personnes, vos missions pour ce poste seront les suivantes : -Installer des bornes de recharge (Véhicules Electriques). -Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent. -Positionner et câbler une armoire ou un tableau de distribution électrique de locaux tertiaires et/ou d'habitation et les raccorder aux équipements. -Dimensionner et assembler les supports, armoires, châssis, rails, goulottes... -Sélectionner les câbles et les disjoncteurs, contacteurs, fusibles, etc...à partir du schéma électrique, du plan de câblage ou de la puissance des appareils. -Assurer la pose et raccordement de tout type de montage électrique fort ou faible. -Appliquer les règles de sécurité et le respect des normes. -Paramétrage informatique. Des déplacements quotidiens sur la région parisienne sont à prévoir et parfois en province. De formation CAP ou équivalent, vous avez dans l'idéal une première expérience dans le secteur électrique. Salaire à partir de 1881 EUR brut mensuel (à convenir en fonction des diplômes et de l'expérience). Possibilité de faire des heures supplémentaires rémunérées au tarif en vigueur. Avantages : mutuelle d'entreprise, primes, heures supplémentaires, déplacements province rémunérés, panier repas, intéressement... La rigueur et le travail en équipe seront un atout indispensable pour rejoindre notre structure. Vous travaillerez du lundi au vendredi. Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable (==> CDI)
Au sein d'une carrière, vous serez chargé(e)s de la conduite de différents engins de type: chargeuse et tombereau. La pratique de la pelle hydraulique serait un plus (caces 2 ou équivalent) Vous êtes titulaire des caces R372 cat 4 et 8 (les 2 sont impératifs) ou équivalent. Pour société d'extraction de gypse. Secteur mal desservi par les transports en commun. Poste en horaire d'équipe: 7h15 - 15h15 ou 13h30 - 21h. Travail possible le samedi. La mission pourra être renouvelée.
VOTRE QUOTIDIEN @SAUR En tant qu'Electromécanicien vous réalisez toute intervention préventive ou curative sur les équipements (électriques, mécaniques, automatisme et télégestion). Vos missions sont les suivantes : Paramétrer et fiabiliser le fonctionnement des capteurs, sondes et équipements de télégestion (intervention préventive, calibrages, dépannages, etc..) : Installer et entretenir les équipements électromécaniques, télégestions et automates (plan de renouvellement, curatif et préventif) Diagnostiquer et dépanner les installations Rédiger les fiches d'intervention Respecter et faire respecter les consignes de sécurité Paramétrer et mettre en service les télésurveillances (exemple : Sofrel, Wit, Pérax...) VOTRE PROFIL Titulaire d'un BTS Electromécanique / EIE / Maintenance Industrielle et avez une expérience de 3 à 5ans. Vous possédez également des connaissances en mécanique. Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe, disponible et autonomie sont les qualités requises pour occuper ce poste. Permis B indispensable VOS AVANTAGES @SAUR Rejoignez Saur et découvrez une opportunité sans précédent : pas de période d'essai, une rémunération versée sur 13 mois, et bien plus encore ! En intégrant notre équipe, vous bénéficierez : D'une prime d'eau, D'une prime de participation et d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise, D'une prime de congés payés équivalente à 30% de votre rémunération brute mensuelle, D'une mutuelle et d'une prévoyance santé, De la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise, Et bien sûr de congés payés, et également de RTT. Saur est plus qu'une entreprise, c'est une communauté dynamique où votre engagement et votre talent sont reconnus et récompensés. Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure passionnante !
Nous sommes une entreprise générale du bâtiment située près de Crépy-en-Valois intervenant sur du neuf et essentiellement sur de la rénovation dans le secteur privé. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Maçon - Pierreux (H/F) qualifié(e). Nous mettons un point d'honneur à accompagner nos équipes dans leur développement personnel et professionnel. Vous êtes passionné(e) par le travail manuel et le bâtiment ? Rejoignez une entreprise qui valorise l'expertise et l'engagement ! Votre mission : - Lire les plans, réaliser les implantations. - Mettre en place les échafaudages et les dispositifs de sécurité. - Réalisation de travaux de maçonnerie en pierre - Réaliser la pose et la rénovation des pierres, des moellons, etc. - Effectuer la pose et nettoyage des parements - Contrôler les dimensions du refouillement, poser, caler, régler ; sceller au mortier, jointer, etc. - Taille, pose et ajustement des pierres - Effectuer les finitions. - Assurer la propreté et le rangement de son poste de travail. Votre profil : - Expérience en tant que Maçon - Pierreux (H/F), idéalement dans le secteur de la construction ou de la rénovation. - Salaire à définir en fonction du profil - Indemnités repas + trajet - Poste à pourvoir rapidement - Travail en journée (39H/semaine) - CDI possible à l'issue du contrat Vos principales qualités sont : - Rigoureux - Esprit d'équipe - Dynamique - Volontaire et aimez le travail en extérieur - Permis B requis
Nous sommes une entreprise générale du bâtiment située près de Crépy-en-Valois intervenant sur du neuf et essentiellement sur de la rénovation dans le secteur privé. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Maçon - Carreleur (H/F) qualifié(e). Vous interviendrez principalement dans des projets de construction et de rénovation, où votre expertise sera essentielle pour garantir la qualité et la durabilité des installations carrelées. Vous êtes passionné(e) par le travail manuel et le bâtiment ? Rejoignez une entreprise qui valorise l'expertise et l'engagement ! Votre mission : - Préparer les surfaces à carreler en effectuant les travaux de construction et de rénovation nécessaires. - Lire et interpréter les plans et schémas pour assurer une pose précise. - Utiliser des outils manuels et électriques pour couper, ajuster et poser les carreaux. - Estimer les quantités de matériaux nécessaires pour chaque projet. - Définir un plan de pose, en liaison avec d'autres interlocuteurs (chauffagiste, plombier, électricien, peintre, etc.) - Assurer la finition des joints et effectuer les travaux de peinture en bâtiment si nécessaire. - Respecter les normes de sécurité sur le chantier. Votre profil : - Expérience en tant que Maçon - Carreleur (H/F), idéalement dans le secteur de la construction ou de la rénovation. - Salaire à définir en fonction du profil - Indemnités repas + trajet - Poste à pourvoir rapidement - Travail en journée (39H/semaine) - CDI possible à l'issue du contrat Vos principales qualités sont : - Rigoureux - Endurant - Esprit d'équipe - Dynamique - Volontaire et aimez le travail en extérieur - Permis B requis
Nous recherchons un Boucher(e) ou vendeur(se) en boucherie. Prise de poste au 3 mars 2025 Vous serez chargé (e) de : - découper les viandes - de les conditionner et de procéder à leur mise en rayon - de conseiller la clientèle - de procéder aux commandes et inventaires. Vous travaillerez du lundi au samedi selon un planning. Horaires du matin 6h à 12h ou après-midi 14h à 20h roulement selon planning ET pas de travail le dimanche ou très ponctuellement avec 2 jours de repos à voir avec l'employeur.
Pour nos besoins en recrutement Leadersanté recherche pour son affilié à Othis 77 un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine. Horaires en continue Au sein de l'officine vous intervenez sur les missions suivantes : * Accueil et service auprès de la patientèle * Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'interaction médicamenteuse * Apporter les conseils associés * Coordonner l'équipe officinale Vous avez une souplesse d'activité et un confort d'exercice, possibilité d'évolution. Profil recherché: Vous êtes titulaire d'un BP préparateur en pharmacie, vous êtes organisé(e), avez le sens des priorités et êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. L'esprit d'équipe fait partie de vos points forts. Type d'emploi : CDI Temps plein Salaire : 2 000 EUROS NET+ primes Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un cabinet dentaire situé à TRILPORT offrant des soins dentaires complets. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant stabilité et croissance, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salariés, constituant ainsi un environnement idéal pour développer votre carrière et évoluer professionnellement. Comment tireriez-vous parti de vos compétences en tant que Secrétaire médical dans un cabinet dentaire ? Voici les missions qui vous attendent : -Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec courtoisie et professionnalisme -Gérer la création des dossiers médicaux, la rédaction des comptes-rendus et l'émission de devis -Effectuer les encaissements et suivre efficacement les procédures administratives du cabinet Voici les modalités de l'offre : -Contrat: Intérim -Durée: 3 mois, jours travaillés le lundi, mardi et jeudi, 10h par jour -Planning: temps partiel, -Salaire: selon profil Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Le candidat devra démontrer des compétences en accueil, gestion administrative et communication médicale. -Expérience d'au moins un an dans un environnement médical nécessaire -Maîtrise des tâches administratives comme l'encaissement et la création de dossiers -Compétences solides en communication téléphonique et accueil physique avec courtoisie -Diplôme en secrétariat médical ou certification équivalente requis pour ce poste Processus de recrutement Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec la plus grande attention. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminés à vous répondre dans les plus brefs délais. Localité : Trilport 77470 Contrat : intérim Durée : 3 mois Date de début : 2025-04-30
Appel médical
Description du poste : Comment tireriez-vous parti de vos compétences en tant que Secrétaire médical(e) dans un cabinet dentaire ? Voici les missions qui vous attendent : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec courtoisie et professionnalisme - Gérer la création des dossiers médicaux, la rédaction des comptes-rendus et l'émission de devis - Effectuer les encaissements et suivre efficacement les procédures administratives du cabinet Voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois, jours travaillés le lundi, mardi et jeudi, 10h par jour - Planning: temps partiel, - Salaire: selon profil Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Description du profil : Le candidat(e) devra démontrer des compétences en accueil, gestion administrative et communication médicale. - Expérience d'au moins un an dans un environnement médical nécessaire - Maîtrise des tâches administratives comme l'encaissement et la création de dossiers - Compétences solides en communication téléphonique et accueil physique avec courtoisie - Diplôme en secrétariat médical ou certification équivalente requis pour ce poste Processus de recrutement Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature avec la plus grande attention. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes déterminé(e)s à vous répondre dans les plus brefs délais.
FOODEX, est une société d'importation et de distribution de produits alimentaires japonais créée en France en 1992 et présente aujourd'hui dans 9 pays européens. Afin de continuer à faire découvrir de nouvelles saveurs à nos clients, et grâce à notre développement économique, nous recherchons un nouvel approvisionneur H/F pour rejoindre une équipe dynamique basée sur 3 sites différents. Le poste proposé sera basé sur notre entrepôt de Combs la Ville (77). VOS FUTURS CHALLENGES Vous serez en charge : * De gérer et de suivre les commandes auprès des fournisseurs jusqu'à l'arrivée dans nos différents entrepôts (Supply Chain) * De déterminer les quantités à approvisionner selon le monitoring des stocks (stock de sécurité, stock à terme.) tout en tenant compte les DLUO des produits et des prévisions fournies par entrepôt * De gérer toute la relation fournisseurs présents à la fois en Europe, en Asie ou aux USA. * De suivre les risques de ruptures et de mettre en place les actions nécessaires pour y remédier au plus vite * D'assurer la disponibilité des produits dans les différents entrepôts de la société au même moment * D'être en relation quotidienne avec les autres départements de la société (service client, service commercial, entrepôt.) afin de les tenir informés * D'organiser et de suivre les importations ainsi que les documents d'import s'y rapportant * De gérer les litiges avec les fournisseurs * De coordonner le suivi des livraisons avec l'entrepôt * De contrôler les factures fournisseurs et transitaires en lien avec la comptabilité * De gérer les co-importations ou dispatchs entre plusieurs filiales (de la commande à la facturation) PROFIL RECHERCHE BAC+3/4 Commerce, approvisionnement ou logistique international et/ou ayant une expérience réussie dans un poste similaire (gestion des approvisionnements et de flux import) Anglais courant préférable (oral et écrit) De bonnes connaissances en importation et logistique internationale, gestion des stocks et des prévisions Parfaite maitrise d'EXCEL (rechercheV, SI.) Personne rigoureuse, autonome, analytique, organisée, dynamique, curieuse et intéressée par l'international Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 29 000,00€ à 32 000,00€ par an Avantages : * Réductions tarifaires * RTT * Travail à domicile occasionnel Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime semestrielle Question(s) de présélection: * Quel est votre niveau en EXCEL ? Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Optionnel) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre client est un cabinet dentaire situé à TRILPORT offrant des soins dentaires complets. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant stabilité et croissance, notre établissement met un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s, constituant ainsi un environnement idéal pour développer votre carrière et évoluer professionnellement.Comment tireriez-vous parti de vos compétences en tant que Secrétaire médical(e) dans un cabinet dentaire ? Voici les tâches qui vous attendent : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients avec courtoisie et professionnalisme - Gérer la création des dossiers médicaux, la rédaction des comptes-rendus et l'étâche de devis - Effectuer les encaissements et suivre efficacement les procédures administratives du cabinet Voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois, jours travaillés le lundi, mardi et jeudi, 10h par jour - Planning: temps partiel, - Salaire: selon profil Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Vos avantageschez Les Petits Chaperons Rouges :***Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte . * Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. * Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture, grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. * Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ?***Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche * Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ?***Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. * Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc.) Et dans l'équipe Chaperons ?***Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Description du profil : Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale. Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous, nous recrutons avant tout des personnalités.
POSTE : Approvisionneur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un approvisionneur. Votre mission consistera : - Gérer la relation fournisseurs (réaliser les commandes, prendre en charge les échanges et le suivi quotidien des fournisseurs et sous traitants, vérifier les respect des standards et procédures qualité, valider les factures de matières premières) - Assurer le respect des plannings - Être l'interface de l'ordonnancement et de la production - Piloter le plan d'action avec les fournisseurs - Optimiser les processus de traitements des approvisionnements et les flux - Respecter et faire respecter les normes qualité et procédure en vigueur - Gérer et respecter son environnement - Être responsable de sa sécurité et celle des autres PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac +2 en supply chain ou avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste équivalent. Vous devez être méthodique organise(é), rigoureux(se), avoir le sens de l'initiative, savoir réagir aux imprévus, avoir une capacité d'écoute, de relationnelle, être autonome, curieux(se), et aimer travailler en équipe. Horaires : 7H30-15H45 (45 minutes de pause déjeuner) et 7H30 à 12H30 le vendredi. Plusieurs primes : - Assiduité, vacances, fin d'année, panier jour, Mutuelle avec une participation de l'employeur à hauteur de 87% les 13% restant à charge de l'employé. Possibilité de chèques vacances (non obligatoire) Chèque cadeaux (culture, rentrée scolaire, Noël) Poste à pourvoir de suite.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers de la logistique, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
LTd - Expert en Recrutement et Travail Temporaire dans les Travaux Publics, VRD, Topographie et Télécoms Depuis plus de 20 ans, LTd s'impose comme un acteur incontournable dans le secteur du recrutement et du travail temporaire, spécialisé dans les domaines des Travaux Publics (TP), de la Voirie et Réseaux Divers (VRD), de la Topographie, et des Télécoms. Grâce à notre savoir-faire unique et notre connaissance approfondie du marché, nous accompagnons nos clients à travers toute la France dans la recherche de talents qualifiés et adaptés à leurs besoins spécifiques. Nous mettons à votre disposition une expertise fine et une grande réactivité pour répondre aux enjeux du secteur, que ce soit pour des missions de courte ou longue durée, ou pour des recrutements en CDI, en intérim ou en placement direct. Le poste : Vos missions : Sous la responsabilité d'un Chef de chantier, vous effectuez avec rigueur les consignes du chef de chantier. Vos principales missions sont les suivantes : - Conduite et maintenance légère de votre matériel spécialisé. - Conduite de foreuse (40 à 80t), Pompe à Béton, pelle 8 à 20T - Contrôle et exécution des travaux demandés. - Remontée d'informations à votre supérieur directe. - Respect des règles de sécurité et environnementales. - Participation aux interventions mécaniques lourdes sous la conduite de l'équipe de maintenance. Profil recherché : Profil : - Formation Caces R482 B1, B2.. AIPR, VM à jour - Sens du travail d'équipe. - Assiduité et ponctualité sont indispensables pour le poste.
LTd
Responsable de Caisse - Grande Distribution - H/F Vous avez de l'expérience en gestion d'équipe et en encaissement ? Vous aimez le contact client et savez gérer les imprévus avec calme et rigueur ? Ce supermarché de 3000m² recherche son/sa Responsable de Caisse pour encadrer l'équipe caisse et garantir une excellente expérience client. Vos Missions : * Encadrement de l'équipe caisse : organisation, formation, planning et accompagnement des hôtes(ses) de caisse. * Gestion des opérations de caisse : assurer l'ouverture, la fermeture, le suivi des fonds de caisse et le bon déroulement des encaissements. * Relation client : garantir un accueil de qualité, gérer les réclamations et contribuer à la satisfaction client. * Organisation de l'accueil : dynamiser la zone d'entrée du magasin, superviser l'image de l'accueil et fluidifier les passages en caisse. * Suivi administratif : contrôler les procédures, gérer les bons d'achat, tickets resto, remises, et assurer les dépôts et reportings. Profil Recherché : * Expérience exigée (minimum 2 ans) en grande distribution, sur un poste similaire ou d'adjoint(e). * Compétences en management, organisation, gestion des flux clients. * Sens du service, réactivité, rigueur et exemplarité. Pourquoi Nous Rejoindre ? * Un poste clé dans le bon fonctionnement du magasin. * Une équipe dynamique, des défis quotidiens et des responsabilités réelles. * Des perspectives d'évolution à la hauteur de votre engagement. Vous avez l'œil partout, l'énergie d'un leader et le sens du client ? Postulez dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour son client situé à Brégy (60) un profil d'Approvisionneur (H/F) dans le cadre d'une création de poste. Cette opportunité est à saisir dès que possible en contrat CDI. Sous la direction du Responsable approvisionnement et dans le cadre d'une création de poste, voici vos missions: Gérer la relation fournisseurs : - Réaliser les commandes fournisseurs, - Prendre en charge les échanges et le suivi quotidien des fournisseurs et sous traitants, - Veiller au respect de l'approvisionnement des pièces conformément aux conditions négociées par l'acheteur auprès des fournisseurs, - Analyser les performances des fournisseurs par la tenue d'indicateurs et piloter le plan d'actions avec les fournisseurs, - Vérifier le respect des standards et procédures qualité, - Valider les factures de matières premières. Assurer le respect des plannings : - Analyser le calcul des besoins en composants et matières nécessaires issus de l'ERP (SAGE X3) et calculette (Excel) - Assurer le respect des dates de livraisons des produits, - Gérer des matières diverses : approvisionnements hebdomadaires des services concernés. Être l'interface de l'ordonnancement et de la production : - Informer la production sur les capacités des fournisseurs et sous-traitants, actualisation des livraisons, gestion des situations d'urgences - Suivre les prévisions de ventes, de commandes et consommations de matières premières et consommables - Demander et suivre la réalisation des inventaires tournants (saisie, optimisation) Description du profil : Vous disposez d'un Bac +2 minimum en supply chain ou d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes une personne rigoureuse, sérieuse et êtes réputée pour votre sens de l'organisation. Ce que l'entreprise propose pour ce poste: -Un contrat CDI à temps plein en 35h -Horaires: 7h30 - 15h45 du lundi au jeudi et 7h30 - 12h30 le vendredi. -Rémunération: 25 200 euros à 27 600 euros (sur 12 mois) en fonction du profil + Prime d'assiduité + Prime de vacances + Prime Panier Jour + Prime d'ancienneté + Prime de participation. Ce poste vous intéresse? Il suffit de postuler directement à notre annonce !
Rejoignez nous dans une entreprise dynamique avec une équipe soudée disponibilité immédiate Avec ou sans expérience, vous pouvez postuler, nous vous formons ! la seule condition? Avoir une appétence pour le produit ! Votre poste consiste à renseigner les clients au rayon traditionnel et libre service. Vous avez pour missions : - Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits - Installer et ranger le rayon en début et fin de journée - Procéder à l'étiquetage en rayon - Veiller au respect des procédures de traçabilité, - Nettoyer et désinfecter votre environnement de travail - Maîtrise des normes HACCP Type d'emploi : CDI Rémunération : 1¿850,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons pour le compte de notre client un approvisionneur.Votre tâche consistera : - Gérer la relation fournisseurs ( réaliser les commandes, prendre en charge les échanges et le suivi quotidien des fournisseurs et sous traitants, vérifier les respect des standards et procédures qualité, valider les factures de matières premières...) - Assurer le respect des plannings - Être l'interface de l'ordonnancement et de la production - Piloter le plan d'action avec les fournisseurs - Optimiser les processus de traitements des approvisionnements et les flux - Respecter et faire respecter les normes qualité et procédure en vigueur - Gérer et respecter son environnement - Être responsable de sa sécurité et celle des autres
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un Gestionnaire PME en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vos missions sont: Gestion administrative Gestion financière Gestion opérationnelle Développement stratégique Profil : Vous avez le profil idéal si : Vous êtes une personne dynamique et rigoureuse Votre personnalité et votre motivation sauront faire la différence ! Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste situé à Meaux (77) Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, un Vendeur en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché à la direction commerciale, vos missions sont: Accueil client Vente Conseil Profil : Vous avez le profil idéal si : Vous êtes une personne dynamique et rigoureuse Votre personnalité et votre motivation sauront faire la différence ! Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation) Poste situé à Meaux (77) Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon poissonnerie, nos process et l'équipe, vous prendrez votre place au sein du rayon. Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients, vous accueillerez et vendrez, les rotations, les stocks et la scénarisation du rayon, dans le respect des normes inhérentes à l'activité marée. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP Poissonnier ou d'une expérience significative en vente ou dans la grande distribution, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe minimum1800€ brut + mutuelle, 5 semaines de congés payés. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Description du poste : Nous recherchons actuellement un responsable qualité opérationnel TSE. Vos missions ? - Assurer la livraison des produits livrés en conformité avec les exigences internes et externes - Analyser les problèmes de qualité - Réaliser les audits internes - Effectuer le planning des activités de production - Planifier les actions d'amélioration Description du profil : BAC+5 ingénieur qualité avec 3ans d'expérience sur un poste équivalent
Les missions attendues?: Sous la responsabilité du Chef d'Atelier ou du chef d'équipe, et en collaboration avec les membres de votre équipe, vos missions seront les suivantes : Identifier l'intervention à réaliser après un diagnostic ou en suivant les instructions de l'ordre de réparation ; Déposer les éléments amovibles de la carrosserie en débranchant les faisceaux électriques ou électroniques ; Contrôler les géométries des châssis, coques ou berceaux et les redresser lorsque cela est nécessaire ; Contrôler l'intégrité des pièces ; Changer des vitres ou réaliser des opérations de sellerie ; Redresser les éléments de carrosserie abîmés ou les remplacer ; Améliorer la qualité de la surface après sa réparation ; Préparer la surface avant application de la peinture ; Choisir les peintures et leurs teintes en fonction des besoins ; Appliquer les couches de peinture en respectant les règles d'application et les temps de séchage ; Réaliser des retouches et des reprises de finition ; Réaliser un compte-rendu d'intervention. Vos compétences : Avoir des compétences diverses, dans le domaine de la mécanique et de la peinture mais aussi de l'électricité et de l'électronique. Connaître les propriétés des différents matériaux, tôles mais également plastiques ou composites, ainsi que les spécificités des peintures, leurs modes d'application et leur temps de prise de séchage. Être observateur et minutieux pour ne laisser passer aucunes erreurs, qui pourraient entraîner des conséquences sur l'esthétique mais surtout sur la sécurité du conducteur et des occupants du véhicule. Veiller à sa propre sécurité, respecter les consignes du chef d'atelier et porter les équipements appropriés. Avoir de bonnes qualités relationnelles et savoir expliquer les opérations de réparation qu'il va mener. Vous effectuez votre mission avec rigueur et dans le respect des procédures et des règles de sécurité définies par l'entreprise. Le profil attendu : Si vous avez une formation en carrosserie nous voulons vous rencontrer ! Envie d'un nouveau défi et d'évoluer dans une entreprise dynamique ? N'hésitez pas à m'envoyer votre CV et saisissez cette opportunité !
Dans un environnement en constante évolution, nous recherchons un Chaudronnier / Monteur / Soudeur passionné pour rejoindre notre équipe sur notre site de Brégy, dans l'Oise (60). Votre rôle : En tant que Chaudronnier / Monteur / Soudeur, vous serez responsable de la fabrication, du montage et du contrôle des pièces chaudronnées, en suivant les plans techniques de manière précise et efficace. Vos principales missions incluront : · Fabrication et assemblage d'éléments chaudronnés (tôles, tubes, profilés) en respectant les normes techniques et les plans détaillés. · Soudure, découpe, traçage et cintrage des matériaux selon les spécifications du projet. · Contrôle qualité des pièces finies (meulage, ébavurage, etc.) et ajustement des éléments pour garantir un produit final conforme. · Respect strict des règles de sécurité, de l'environnement et des processus de production. · Suivi de la production et gestion des déchets en veillant à l'optimisation des ressources et à la qualité.Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une solide expérience en chaudronnerie et soudure, qui saura faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'une grande attention aux détails. Vous êtes capable de travailler en équipe, de respecter des délais serrés et de garantir la qualité et la sécurité de votre travail. · Expérience : Au minimum 2 ans dans un rôle similaire (chaudronnerie, soudure, montage). · Compétences techniques : Maîtrise des techniques de soudure, découpe, traçage, et manipulation des outils manuels et des machines de chaudronnerie. · Rigueur et autonomie : Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de qualité et de sécurité. · Esprit d'équipe : Capacité à collaborer efficacement avec vos collègues et à contribuer à un environnement de travail harmonieux.
Description du poste : Interlocuteur privilégié des clients, fournisseurs, du service commercial et du magasin, vous coordonnerez l'activité après-vente : Animation et gestion d'une équipe de techniciens. Vous êtes vous-même opérationnel et pouvez intervenir avec votre équipe sur le terrain. En lien direct avec les constructeurs partenaires, vous collaborez étroitement avec les autres services de la concession pour la satisfaction de nos clients. Organisation des entretiens de machines (diagnostics, devis, maintenance et remis en état) et des dépannages. Description du profil : Pour réussir dans ce rôle, vous devrez : Idéalement avoir une expérience dans le machinisme agricole et/ou engins de chantier. Nous recherchons un candidat ayant des compétences dans les domaines suivants : Mécanique Hydraulique Électricité Maîtrise des outils informatiques Salaire 35h + heures supplémentaires + primes
Au départ de COMBS LA VILLE 77, vous effectuez une tournée régulière sur le secteur de CROISSY BEAUBOURG/LOGNES 77 en porteur . Prise de poste 07h00 - Camion attitré. poste du lundi au vendredi Permis C + cartes qualification et conducteur à jour. Type d'emploi : Temps plein, CDI SalaireNET : 2 000,00€ à 2 100,00€ par mois Programmation : * Travail en journée Permis/certificat: * FIMO (Exigé) * Permis C (Exigé) * FCO (Exigé) Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 947,33€ à 2 200,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Permis/certification: * FIMO (Requis) * Permis C (Requis) * FCO (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Vous accompagnez les clients de leur demande initiale jusqu'à la mise en place sur site. Vos principales missions seront de : - Analyser les cahiers des charges et identifier les besoins spécifiques de chaque client. - Élaborer des chiffrages et devis précis à partir des plans techniques et modèles 3D fournis. - Gérer les réponses aux appels d'offres publics et privés. - Effectuer les métrés et pré-études techniques sur plans ou directement sur site. - Proposer des solutions techniques innovantes et valider la faisabilité des projets avec les équipes de production. - Superviser les montages sur site et garantir le bon déroulement des opérations. Informations complémentaires : CDI à pourvoir dès que possible. Localisation : Lizy sur Ourcq. Temps de travail hebdomadaire : 39h Rémunération : entre 30 et 42 k bruts annuels sur 12 mois. Véhicule de société pour les déplacements, téléphone professionnel, ticket restaurant, mutuelle. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplômé(e) en menuiserie bois ou agencement, vous avez une solide expérience dans ce domaine, idéalement à un poste similaire. Vous êtes actuellement Menuisier et aspirez à évoluer vers un rôle de Métreur Chargé d'affaires. - Maîtrise des techniques de chiffrage et des méthodes de fabrication. - Permis B indispensable. - Rigoureux(se), organisé(e) et méthodique, vous avez un excellent relationnel. Vous savez gérer vos projets en toute autonomie tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe.
Je recherche un Métreur Chargé d'affaires en menuiserie (H/F) pour une entreprise spécialisée dans la fabrication et l'installation de stands sur mesure, showrooms, agencement d'espaces et muséographie. Seule menuiserie française certifiée ISO 20121, elle est une référence en matière de management responsable. Une entreprise familiale éco-responsable : - L'opportunité de contribuer à des projets innovants et diversifiés. - Des perspectives d'évolution et ...
Description du poste : DEFI GROUP est une entreprise française, fondée en 1957, spécialisée dans la transformation du métal. Implantée sur 7 sites de production en Europe et USA (JV), DEFI GROUP a acquis, au fil des années, une dimension internationale dans les secteurs industriels de l'Automobile et de l'Aéronautique. L'entreprise qui compte 450 collaborateurs, réalise aujourd'hui un chiffre d'affaires de 70 millions d'euros. Rattaché au Responsable Maintenance, les fonctions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenances correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements simples : analyser les pannes, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce.), contrôler l'efficacité de ses interventions - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stocks de pièces de rechange - Réaliser les tâches d'entretien courantes des machines et installations - Réaliser les travaux de maintenance générale du bâtiment Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou en tant qu'électromécanicien acquise dans un environnement industriel. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Horaires de journée alternée une semaine sur 2 : Amplitude horaire de 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 07h30 à 12h15 le vendredi. Amplitude horaire de 14h00 à 18h45 le lundi et de 09h00 à 18h30 du mardi au vendredi.
Vous êtes chargé de l'accueil des enfants et de l'animation quotidienne, vous assurez une présence continue auprès des enfants afin de garantir le bien-être physique et psychologique dont ils ont besoin. Vous respectez et mettez en œuvre le projet pédagogique, qui prévoit entre autre, de reconnaître l'individualité de l'enfant, de favoriser son éveil et le confort affectif en proposant des activités adaptées, de dispenser à l'enfant les soins de base, d'entretenir des relations privilégiées avec les familles. Vous agissez dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène. Vous êtes également en charge du : - nettoyage et la désinfection des espaces de vie de l'enfant, du matériel et du linge de la structure - réchauffage du déjeuner des enfants et de la préparation des goûters. - préparation et animation des ateliers (en anglais est un plus) Qualifications : BAC ASSP , Auxiliaire petite enfance ou Aide soignante BEP Sanitaire et social Bilingue anglais apprécié Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 850,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Exigences linguistiques flexibles : * Français non requis Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, une entreprise nationale d'aide à domicile et de service à la personne unChargé de clientèle et administration RH en contrat d'apprentissage pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous travaillerez au sein de l'agence et êtes rattaché au Directeur. Vous avez pour mission principale de trouver une parfaite adéquation entre les besoins du clients et les compétences des auxiliaires de vie, et plus particulièrement : Coordonner les équipes en mettant en place les prestations des intervenants à domicile auprès des clients et être responsable de leur suivi, Recruter et gérer planning des intervenants au quotidien, les évaluer tout au long de leur carrière et identifier leurs besoins en formation, Être en charge de l'élaboration des contrats de travail et de l'administration du personnel (congés, absences, arrêts maladie) et participer au quotidien de l'agence : gestion des CDI, procédures juridiques, réclamations. Répondre aux appels prospect, réaliser des devis et se déplacer chez les clients afin d'identifier le service adapté à mettre en place. Profil : Vous êtes le/la candidat(e) idéale si : Vous aimez faire face à de nombreuses sollicitations, Vous vous impliquez à 200% dans tout ce que vous entreprenez, Vous êtes adaptable et persévérant face aux difficultés. Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation). Poste basé à Meaux (77).Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Lizy sur Ourcq un technicien de Maintenance H/F.Rattaché au responsable du service vous aurez pour tâches la maintenance préventive et curative des machines et équipements. - Réaliser les opérations de maintenance correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements - Analyser les pannes et mettre en œuvre les solutions adéquates - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Réaliser les taches d'entretien courantes des machines et installations - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stock de pièces de rechange - Gérer l'état des stocks - Participer à l'amélioration continue - Participer à la conception des travaux neufs - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques et basé à TRILPORT (77470), en CDI un Technicien de Maintenance (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques. Elle se distingue par son engagement envers l'innovation et la qualité, offrant un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production, à diagnostiquer les pannes, à réaliser les réglages nécessaires et à garantir le bon fonctionnement des installations. Vous serez également amené à proposer des améliorations techniques visant à optimiser la performance des équipements. Description du profil : Profil : Nous recherchons un Technicien de Maintenance (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire, et idéalement titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 dans le domaine de la maintenance industrielle. - Sens de l'organisation - Esprit d'équipe - Résolution de problèmes - Électromécanique - Automatisme (notion) - Maintenance préventive - Diagnostic de pannes Nous vous proposons : CDI à pourvoir Poste en équipe 3X8 Salaire : à partir de 2500 € brut sur 13 mois Indemnité de déplacement Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique offrant des perspectives d'évolution intéressantes et évoluer au sein d'une équipe passionnée par l'innovation et la performance ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Le poste est à pourvoir immédiatement, CDI, temps plein, pour des horaires d'après-midi. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Description du poste : Au sein d'un atelier de production, vous êtes en charge de l'assemblage et du montage d'équipements d'après un mode opératoire et un plan. A toutes les étapes du montage manuel et à l'aide d'outils à main, vous effectuez les contrôles qualité requis. Une fois le produit monté et contrôlé, vous êtes en charge du conditionnement du produit, vous ajoutez des sachets de pièces , les notices et les étiquettes de traçabilité. Description du profil : Vous acceptez les tâches soumises à cadence. Vous travaillez les weekends de 22h à 10h où de 10h à 22h . Des sessions de présentation des postes et de sélection vont être organisées proche de chez vous, pour vous y inscrire, postulez à notre offre ou contactez nous au***.
Description du poste : L'agence Adecco de Senlis recrute en CDI Intérimaire des Agents d'assemblage H/F pour travailler pour un de nos clients spécialisé dans la confection et la fabrication de sanibroyeur et de pompes de relevage. L'avantage pur vous ? Une stabilité et une garantie financière grâce au CDI Intérimaire. A ce titre, vous aurez différentes missions notamment :***Préparer la production * Réaliser des opérations de production (assemblage et montage des pièces). * Contrôler la conformité des pièces. * Entretenir et assurer la propreté de votre poste de travail Description du profil : Nous vous proposons un contrat en CDI Interimaire avec l'agence Adecco de Senlis. Le salaire proposé est de 11,88€ avec un panier de 7,32€ par jour de travail avec une prime de 125€/ mois en horaire 7H30 15H45 du lundi au jeudi et le vendredi 7H30 12H30. Le site industriel se situe sur la commune de Brégy (60). Il n'y a pas de transport en commun. Vous avez de vous stabiliser et de vous investir dans une société dynamique ? Ce poste peut vous correspondre !
Nous recherchons un outilleur sur notre site de Lizy-sur-Ourcq, dont les principales missions sont : - Participer à la fabrication et à l'entretien des outils et moyens d'assemblage servant à fabriquer les produits - Identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications et réajustements - Réparer et assurer la maintenance des outillages - Assurer les modifications d'outillages demandées - Réaliser les opérations d'usinage pour sa compétence particulière - Réaliser les mises en opération des outillages en respectant les modes opératoires existants - Participer au montage d'outils neufs en assemblant et ajustant les éléments en suivant les instructions données - Renseigner les bons de travail - Assurer la maintenance préventive et corrective, prédictive et les améliorations ainsi que les modifications d'outillages demandées pour sa compétence particulière et sous la surveillance d'un outilleur de Niveau 2 au minimum - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité dans l'atelier d'outillage ainsi que lors des interventions sur les machines - Assurer les dépannages d'outils et les réglages dans les ateliers de production - Garantir la qualité et les délais d'intervention dans le but de répondre aux besoins de la production - Effectuer les tâches de maintenance de niveau 1 (nettoyages, vidanges, vérification du correct fonctionnement des équipements de sécurité.)De formation BAC Pro outilleur ou équivalent, expérience de 5 ans minimum sur un poste d'Outilleur. Autonomie et rigueur sont indispensables pour ce poste. Poste en équipe ou de journée.
Rattaché au Responsable Maintenance, les fonctions sont les suivantes : - Réaliser les opérations de maintenances correctives et préventives selon les instructions - Intervenir en production pour résoudre les pannes et dysfonctionnements simples : analyser les pannes, mettre en œuvre les solutions adéquates (réglage, remplacement de pièce.), contrôler l'efficacité de ses interventions - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer l'installation des machines et des matériels - Assurer la remise en main après intervention - Compléter les dossiers de maintenance - Utiliser et renseigner les sorties de stocks de pièces de rechange - Réaliser les tâches d'entretien courantes des machines et installations - Réaliser les travaux de maintenance générale du bâtimentVous justifiez d'une expérience sur un poste similaire ou en tant qu'électromécanicien acquise dans un environnement industriel. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Horaires de journée alternée une semaine sur 2 : Amplitude horaire de 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi et de 07h30 à 12h15 le vendredi. Amplitude horaire de 14h00 à 18h45 le lundi et de 09h00 à 18h30 du mardi au vendredi.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un défi stimulant dans le domaine de la menuiserie ? Cette offre pourrait être la vôtre. Notre client recrute un Menuisier Poseur (H/F/D) pour renforcer son équipe dynamique et talentueuse. En tant que Menuisier Poseur, vous serez chargé de divers projets de menuiserie, alliant fabrication et installation, tout en veillant à un rendu de qualité et précis. Votre travail contribuera directement à la satisfaction de nos clients. Les missions attendues du poste: - Installation et fabrication de projets de menuiserie divers - Assurer un haut niveau de qualité et de précision sur chaque projet - Assurer une prestation globale depuis la préparation jusqu'à la finition - Déplacements à travers la France avec nuits à l'extérieur Une première expérience dans le domaine est un plus, mais notre client est ouvert à former des débutants dynamiques et motivés. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans le domaine est un plus, mais notre client est ouvert à former des débutants dynamiques et motivés. Compétences attendues pour le poste: - Polyvalence et minutie - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Bonne gestion du temps et respect des délais - Flexibilité et adaptation aux déplacements réguliers
Description du poste : L'agence d'intérim Manpower de Meaux (77100) recherche pour une entreprise située à Trilport des opérateurs de production, disponible sur des horaires en 2X8 soit 5h-12h puis 12h-19h (Changement une semaine sur deux). Si vous vous reconnaissez dans la description ci-dessous, déposez votre CV à jour dès maintenant sur***ou sur l'application mobile Mon Manpower. Attention, l'entreprise n'est pas accessible en transport en commun En tant qu'opérateur de production / finition, vous serez responsable d'effectuer diverses tâches au sein de l'entreprise. Vos missions principales incluront : - Production : - Travailler sur les lignes de production en respectant les procédures établies. - Assurer la fabrication et l'assemblage des produits conformément aux normes de qualité et de sécurité. - Contrôler régulièrement la qualité des produits finis. - Suivre les consignes de l'équipe de supervision pour optimiser le rendement de la production. - Finition : - Effectuer les opérations de finition, telles que l'ébavurage, le nettoyage, selon les spécifications techniques. - Vérifier la qualité des produits finis après les opérations de finition et signaler tout défaut ou problème. - Respecter les normes de sécurité lors de l'utilisation d'outils et de machines de finition. - Maintenance : - Contribuer au nettoyage et à l'entretien régulier des machines et de l'équipement utilisés dans le processus de production et de finition. - Respect des procédures : - Suivre scrupuleusement les procédures de travail et les consignes de sécurité établies. - Signaler toute anomalie ou situation dangereuse à l'équipe de supervision. - Polyvalence : - Être capable de s'adapter à différents postes au sein de la chaîne de production selon les besoins de l'entreprise. Nous recherchons des candidats dynamiques, responsables et motivés, capables de s'adapter à un environnement de travail exigeant. Le profil du candidat idéal est le suivant : - Expérience professionnelle : - Une première expérience dans le secteur industriel ou de la production est un avantage, mais les débutants motivés sont également les bienvenus. - Compétences techniques : - Aptitudes manuelles et bonne coordination pour manipuler des outils et des machines. - Connaissance de base des techniques de finition est un plus. - Polyvalence : - Capacité à travailler sur différents postes au sein de la production et de la finition. - Esprit d'équipe : - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les autres membres du personnel. - Rigoureux(se) et attentif(ve) : - Respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur. - Disponibilité : - Être disponible pour des missions d'intérim d'une semaine renouvelable selon les besoins de l'entreprise, voir du long terme Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : En tant que Conseiller de Vente vous êtes responsable de l'accueil, de l'orientation et du conseil auprès des clients pour leur offrir une expérience de vente optimale. Vous serez également amené(e) à participer à la gestion du magasin, à la mise en avant des produits et à la fidélisation de la clientèle.***Missions et Responsabilités En tant que Conseiller(ère) de Vente en Alternance, vous serez un acteur clé du développement commercial de notre boutique. Sous la supervision de votre manager, vos missions seront les suivantes :***Accueillir et conseiller les clients : Offrir un accueil personnalisé et de qualité, comprendre les besoins des clients et leur proposer des produits adaptés. * Assurer la présentation des produits : Veiller à la bonne mise en valeur des bijoux et montres en boutique en respectant les standards visuels de la marque. * Vendre et atteindre les objectifs : Contribuer à la vente active, conseiller les clients avec expertise, et participer à l'atteinte des objectifs de vente. * Gérer les encaissements : Assurer le processus de vente de A à Z, y compris la gestion des paiements et la création de commandes. * Suivre les stocks et les commandes : Aider à la gestion des stocks, participer à la réception des livraisons, et suivre les réassorts de produits. * Participer à la gestion administrative : Effectuer des tâches administratives liées à la vente (édition de devis, gestion des retours, suivi des clients, etc.). Description du profil : Compétences et qualités requises :***Sens du service client * Excellente présentation * Goût pour la vente et le commerce * Dynamisme et enthousiasme * Capacité d'adaptation
Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à LIZY-SUR-OURCQ (77440 , Île-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Coordonner, superviser et manager une équipe - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Mettre en place les promotions et les animations - Autres activités - Réalisation de préparation des doses à administrer (PDA) manuelle Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
CDI dans une entreprise dynamique avec une équipe soudée poste en cdi - disponibilité immédiate Nous recherchons un profil avec expérience. Votre poste consiste à renseigner les clients au rayon traditionnel et libre service. Vous avez pour missions : - Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits - Installer et ranger le rayon en début et fin de journée - Procéder à l'étiquetage en rayon - Veiller au respect des procédures de traçabilité, - Nettoyer et désinfecter votre environnement de travail - Maîtrise des normes HACCP Type d'emploi : CDI Rémunération : 2¿000,00€ à 2¿400,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Dans le cadre de son développement continu, mon client cherche à renforcer son équipe avec un Menuisier Opérateur Commande Numérique expérimenté. Vos principales missions seront de :***Analyser les plans techniques fournis et identifier les spécifications des projets. * Vérifier le bon fonctionnement des machines à commande numérique et diagnostiquer d'éventuels dysfonctionnements. * Effectuer le contrôle dimensionnel et vérifier l'état de surface des pièces en sortie d'usinage. * Régler les machines et réaliser les changements d'outillages nécessaires pour optimiser la production. * Réaliser l'usinage des pièces, en assurant la qualité, le respect des délais et une productivité optimale. * Contrôler la précision de l'usinage et la conformité de l'assemblage des pièces. * Effectuer la maintenance de premier niveau des machines et équipements. * Proposer des solutions techniques innovantes pour améliorer les processus de fabrication. Informations complémentaires : CDI à pourvoir dès que possible. Localisation : Lizy sur Ourcq. Temps de travail hebdomadaire : 39h Rémunération : entre 33 et 38 k bruts annuels sur 12 mois. Ticket restaurant. Mutuelle. Description du profil :***Vous avez une formation professionnelle en usinage avec une spécialisation en menuiserie ou agencement, avec une expérience pertinente dans le travail du bois. * Maîtrise du fonctionnement des machines à commande numérique (CN) 5 axes, particulièrement en menuiserie. * Capacité à lire et interpréter des plans techniques complexes. * Vous êtes autonome, polyvalent(e), réactif(ve) et rigoureux(se), avec un sens aigu du détail et de la précision.
Description du poste : Votre agence CRIT recherche pour son client, spécialisé dans le secteur industriel, de fabrication d'armatures pour le béton, un conducteur de ligne de production H/F. Vous devrez réaliser, sur une machine MEP ou OSCAM, des pièces pliées, façonnées, crossées, à partir de fils d'acier cranté allant du diamètre 6 à 40mm. - Paramétrage et réglages des machines en fonction des pièces à produire. - Alimentation des lignes automatisées. - Assurer la conduite des lignes de production. - Contrôler la qualité des produits fabriqués. - Effectuer la maintenance de premier niveau. - Respecter les indications de réglages transmises et les consignes de sécurité et d'hygiène. - Participer à l'amélioration continue des processus de production. Utilisation d'un pont roulant ( une formation sera réalisée ) - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 39 heures - Horaires: 7h30-12h00 / 13h00-16h30 du Lundi au Jeudi et fin à 15h30 le vendredi - Rémunération : Entre 11.88 et 13EUR de l'heure selon profil + primes Premier entretien fait en agence puis entretien réalisé chez notre client. Description du profil : Description du profil recherché : Formation ou expérience de régleur demandée. Capable de lire des plans d'exécution et OF Ponctuel(le) Organisé(e) et rigoureux/se ; Habitué(e) au travail au sein d'un système structuré et procédural (idéalement industriel).
POSTE : Mécanicien Régleur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un mécanicien régleur Votre mission consistera à : - Garantir le bon fonctionnement du parc machines (réglages, préparer et changer les matières premières) effectuer des contrôles préventifs, respecter les procédures d'interventions maintenance et norme qualité, sécurité en vigueur - Réaliser la maintenance de 1er niveau (poser un 1er diagnostic, contribuer aux réparations en cas de panne, traçabilité des interventions) - Entretien et ranger son environnement de travail - Gérer et respecter son environnement - Être responsable de sa sécurité et celle des autres - Assurer le lancement de 3 lignes de production dans un 1er temps - Ajuster les réglages sur différentes machines (bobineuse, tricoteuse, cosseuse, poinconneuse, chanfreineuse) PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 2 années d'expérience en tant que régleur ou conducteur de ligne. Motivé(e), calme, esprit d'équipe avec une bonne communication et un bon relationnel pour assurer le lancement des lignes de production, être de nature curieux(se) et avoir un esprit d'analyse. Savoir gérer ses priorités, être organisé(e) et rigoureux(se). Vous travaillerez en horaires 2X8. Primes assiduité + équipes Poste à pourvoir immédiatement
Rattaché au Responsable maintenance, vous aurez pour principales missions : gérer la maintenance préventive, le diagnostic et la réparation des pannes, avoir un engagement envers l'hygiène, la sécurité et la qualité. En tant que membre clé de leur équipe, vous participerez à l'amélioration continue, à la modification des installations et à l'entretien des services généraux. Titulaire d'un BTS en maintenance, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie sur un poste similaire en milieu industriel. Vous avez des compétences en mécanique, électricité industrielle, en pneumatique et automatisme. Vous avez également des compétences en soudure. Être réactif, autonome, méthodique et avoir un bon esprit d'équipe sont des qualités essentielles. Rejoignez notre Client pour relever des défis passionnants en 3x8, démontrant votre capacité à anticiper et à résoudre les problèmes.
Entreprise : Filiale d'un groupe familial indépendant de plus de 400 collaborateurs et en forte croissance, Saccof Packaging est une société de négoce de produits d'emballages en plastique (PEHD, PP et PET), métal et fibres pour l'industrie agroalimentaire, cosmétique, pharmaceutique, chimique, BTP. Elle est structurée autour de 5 directions régionales et 8 agences en France. Saccof Packaging compte aujourd'hui une cinquantaine de collaborateurs. Missions : Rattaché(e) au chef de marché Packaging PET au siège de la société Saccof Packaging (77257 Brie-Comte-Robert), vous avez pour mission principale d'assurer la commercialisation de nos produits chez une clientèle variée d'industriels pour des marchés français et internationaux. Vous jouez un rôle central dans la satisfaction et le suivi de nos clients. Interface entre les équipes commerciales, les clients et les fournisseurs, vous assurez une gestion efficace des commandes, un suivi administratif rigoureux et un appui précieux aux commerciaux. Après une période de formation et d'accompagnement, vos missions seront de : · Gérer les commandes clients : vérifier les conditions de vente, saisir et suivre les bons de commande jusqu'à la facturation, relancer les clients. · Être un véritable soutien au chef de marché : expédier les échantillons, suivre les offres commerciales, participer à la prospection téléphonique, préparer certains rendez-vous, analyser les besoins clients. · Assurer la gestion administrative : contrôler les factures fournisseurs, suivre les stocks, consulter les transporteurs, participer aux inventaires. · Accueillir/ recevoir les fournisseurs/ clients, et gérer les appels téléphoniques (roulement avec les autres assistant(e)s). Vous êtes: De formation BTS, IUT ou équivalent, vous avez une première expérience professionnelle, idéalement dans un environnement industriel, BtoB. Compétences : Vous avez une bonne connaissance du pack office Microsoft. Vous êtes à l'aise en anglais professionnel oral et écrit. Si possible, vous connaissez le logiciel Sage et les emballages industriels. Qualités personnelles : autonome et organisé(e), vous faites preuve de curiosité et de proactivité. Vous avez un bon relationnel client. Poste CDI, basé à Brie-Compte Robert. · Rémunération : selon profil - entre 1900€ et 2300€ brut mensuel pour une durée hebdomadaire de 35H de travail. · Avantages sociaux : tickets restaurant - Prime de participation très élevée (plusieurs mois de salaire). Cette prime est liée aux résultats de l'entreprise. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 22 800,00€ à 27 600,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis) Langue: * Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 09/04/2025 Date de début prévue : 14/04/2025
Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise . Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité , qualité et compétitivité . Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le ...
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable situé à Chambry (02), un Assistant Comptable confirmé (H/F) pour un poste en CDI. Notre client est un cabinet d'expertise comptable indépendant et composé d'une vingtaine de collaborateurs dans des locaux récents. Reconnu pour son approche humaine et sa proximité avec ses clients, il cherche à renforcer son équipe avec un Assistant Comptable confirmé, motivé et dynamique. En tant qu'Assistant Comptable, vous aurez pour principales missions la saisie, la tenue comptable, la production de déclarations fiscales (TVA, impôts) ainsi que la révision des comptes. Votre profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité tel qu'un BTS ou un DCG et que vous justifiez d'une première expérience en cabinet d'expertise comptable d'au moins 1 an. La maîtrise des outils informatiques, notamment Excel et les logiciels de comptabilité est également souhaitée. Enfin, pour exceller dans vos fonctions, vous devrez disposer de rigueur, d'autonomie ainsi que d'excellentes qualités organisationnelles et relationnelles. Le cabinet dispose de nombreux avantages tels que la proximité et l'accompagnement dans le cadre de la montée en compétences de ses collaborateurs. Différentes primes sont également distribuées aux salariés. Aussi, notre client privilégie un équilibre vie professionnelle / personnelle pour ses collaborateurs. N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Domaine technique : - tenir l'inventaire du nombre d'exemplaires produits : calculer le nombre de cartouches et de palettes nécessaire pour chaque produit - conditionner les exemplaires sur palettes : vérification à chaque étape de palettisation - contrôler, à l'aide des fiches palettes, le nombre d'exemplaires produits afin de produire la bonne quantité de cahier - répartir les exemplaires du tirage selon les exigences du dossier - passer les bandes de papier dans la machine afin d'assurer la continuité - effectuer des réglages de la machine de réception - effectuer une cartouche (pack) d'essais pendant la mise en route pour finaliser les réglages du système de réception - régler le palettiseur pendant le calage - contrôler et réajuster au besoin les vitesses du système de réception - contrôler la qualité du tirage - retirer et numéroter deux exemplaires de chaque palette (un pour analyse, un pour archivage) : dernière vérification avant envoi des produits au client - prévenir les conducteurs en cas de problèmes - surveiller la plieuse pendant le centrage des bandes et le passage des - collages - entretien de la machine et de la surface de travail - nettoyer par aspiration les plieuses - conserver son environnement de travail propre - s'assurer du bon fonctionnement de la chaîne ON-LINE - connaitre et maitriser la fonction supérieure (Bobinier) Description du profil : - Bonne connaissance du processus - Etre capable de détecter les gros défauts d'impression - Etre capable de contrôler les comptes de sortie roto - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
Description du poste : Vos missions :***- Réparation et remise en état des carrosseries de véhicules - Préparer les véhicules et peindre les éléments de carrosserie au pistolet, en cabine. - Travailler en collaboration notre équipe de mécaniciens pour garantir la qualité du travail Description du profil : - Expérience préalable en tant que Carrossier Peintre/ peintre automobile - Capacité à porter des charges et à travailler dans un environnement automobile - Connaissance des techniques de réparation de carrosserie et de peinture - Souci du détail et sens de l'esthétique - Autonomie, rigueur, et esprit d'équipe
Notre client, une entreprise française fondée en 1957, spécialisée dans la transformation industrielle automobile et aéronautique, recherche ses futurs électromécaniciens (H/F). Vos missions : Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements, à dominante électrique et mécanique, notamment sur des machines hydrauliques ou pneumatiques. Diagnostiquer les pannes et défauts pour intervenir efficacement sur les machines. Réaliser l'installation, le réglage et la mise en service des équipements industriels. Participer à la conception et à l'amélioration des travaux neufs. Constituer et mettre à jour la documentation technique et les fiches d'instructions pour les interventions. Gérer et optimiser les stocks de pièces détachées. Collaborer avec les équipes pour garantir la continuité de la production et assurer un retour optimal après chaque intervention. Horaires de journée, du lundi au vendredi. Deux possibilités d'amplitude horaire : 07h00 à 16h30 du lundi au jeudi, et 07h30 à 12h15 le vendredi. 14h00 à 18h45 le lundi, et 09h30 à 18h30 du mardi au vendredi. Prise de poste dès que possible en vue de stabilité. Salaire selon profil. Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise, et mettez vos compétences au service d'une industrie d'excellence ! Titulaire d'un diplôme en maintenance électromécanique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire acquise dans un environnement industriel. Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie, de disponibilité et d'un esprit d'équipe. Vous possédez toutes les compétences nécessaires pour ce poste ? Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? Alors n'hésitez plus à postuler !
Nous recrutons pour notre client, une entreprise spécialisée en électricité en pleine croissance, un Chargé d'Affaires CFO/CFA en CDI H/F pour piloter et développer ses projets. Rattaché au directeur général, vous pilotez l'ensemble des affaires de votre périmètre, depuis l'étude des projets jusqu'à leur finalisation, en veillant à la rentabilité et à la satisfaction des clients. Vous assurez la gestion complète des affaires qui vous sont confiées, depuis l'étude des projets jusqu'à leur réalisation, en garantissant leur rentabilité et la satisfaction des clients. Analyse et chiffrage des projets: Étude des dossiers techniques, élaboration des devis et réponses aux appels d'offres en tenant compte des contraintes techniques et financières Pilotage des chantiers: Planification et coordination des travaux, supervision des équipes sur le terrain, suivi du bon déroulement des opérations et respect des normes de sécurité Suivi économique et financier: Gestion des budgets, contrôle des coûts, optimisation des ressources et atteinte des objectifs de chiffre d'affaires définis par la direction Développement et relation client: Prospection et fidélisation des clients, représentation de l'entreprise auprès des partenaires et négociation des contrats pour assurer la pérennité et la croissance de l'activité Ce poste offre une rémunération attractive composée d'un fixe, d'un variable et d'avantages complémentaires. Vous évoluerez au sein d'une entreprise dynamique en plein essor, où votre expertise sera valorisée et où de belles perspectives d'évolution vous attendent. Prenez part à des projets ambitieux et intégrez un environnement stimulant propice au développement de vos compétences. Issu d'une formation Bac+2 minimum dans le domaine du BTP ou de l'électricité, vous justifiez d'au moins cinq ans d'expérience sur un poste similaire. Autonome et rigoureux, vous avez une excellente capacité d'analyse et de gestion de projet. Votre aisance relationnelle et votre sens de la négociation sont des atouts majeurs pour réussir sur ce poste. -
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client, un établissement de santé situé à VILLIERS ST DENIS spécialisé en SMR, recherche un masseur kinésithérapeute f/h. A pourvoir dès que possible. - Évaluer et diagnostiquer les troubles musculo-squelettiques. - Planifier et mettre en place des traitements personnalisés. - Utiliser des techniques manuelles pour soulager la douleur et améliorer la mobilité. - Éduquer les patients sur les exercices à faire pour améliorer leur condition. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI - Salaire: 2800 euros /mois + reprise de l'ancienneté Nous recherchons un(e) Masseur(se) kinésithérapeute (F/H), avec une première expérience souhaitée. - Maîtrise des techniques de massage thérapeutique adaptées aux besoins individuels des patients - Titulaire du Diplôme d'État de Masseur Kinésithérapeute, essentiel pour exercer en milieu hospitalier - Excellente capacité d'adaptation aux protocoles médicaux spécifiques d'un établissement clinique - Compétence en communication et empathie pour établir une relation de confiance avec les patients - Sens aigu de l'éthique professionnelle et respect des règles de confidentialité des patients Pour plus d'informations, postulez à cette annonce!
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des #xE2;ce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical. Notre client, une clinique située à VILLIERS ST DENIS, recherche un ou plusieurs masseurs kinésithérapeutes f/h diplômés. Remplacements à pourvoir dès que possible pour un ou plusieurs mois. En rejoignant cet établissement médical de renom, vous fournirez des soins de rééducation physique de haute qualité aux patients. - Évaluer l'état physique des patients afin de déterminer le traitement approprié - Concevoir et mettre en œuvre des programmes de rééducation personnalisés - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer une prise en charge globale des patients - Suivre et ajuster régulièrement les traitements en fonction de l'évolution des patients - Conseiller les patients sur les exercices et les pratiques à adopter pour optimiser leur rétablissement Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: CDD - Durée: 1 mois ou plus - Salaire: 20 euros brut/heure (négociable selon l'ancienneté) Logement individuel mis à disposition et déplacement pris en charge. Nous recherchons un(e) Masseur kinésithérapeute (F/H) pour une clinique, avec une première expérience souhaitée. - Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute requis - Compétences solides en techniques de rééducation - Excellentes aptitudes relationnelles pour établir une relation de confiance avec les patients - Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation et respect des protocoles de soins Processus de recrutement Postulez en un clic, soyez contacté(e) sous 48h pour valider votre candidature. Rejoignez une équipe dynamique et surmotivée pour un poste à forte valeur ajoutée.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile à MAY EN MULTIEN. Description du cours : Français en CM2 à raison d'1h00, Tous les 15 j. Rémunération : de 19,77 € à 28,17 € brut/h. Horaires de soutien scolaire : mercredi toute la journée max fin du cours 17h samedi matin Lundi 18h15 - mardi 17h45 - . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours de soutien scolaire à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader du soutien scolaire sur PARIS et sa région. Notre agence : 38 rue Blomet 75015 PARIS.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Acteur majeur du recrutement et du travail temporaire, Ergalis accompagne chaque année près de 20.000 candidats en CDI, CDD, Intérim et CDI Intérimaire. Ergalis s'engage à valoriser toutes les compétences dans le respect de la diversité, et notamment à favoriser l'intégration professionnelle des candidats handicapés. Votre agence ERGALIS MEDICAL de Melun est à la recherche d'un INFIRMIER H/F sur le secteur crouy sur ourcq ( 77 Nord). Missions: La surveillance et la prise en charge au quotidien des patients L'administration des traitements La gestion des risques (déshydratation...) La mise en place de protocole, suivi des commandes à la pharmacie de ville Horaires: 7h30 15h 48 Résidents Diplôme d'état exigé Une première expérience en EHPAD serait un plus
Description du poste : Poste en CDI En tant qu'Infirmier(ère), vous serez au cœur de la prise en charge des résidents, garantissant des soins de qualité dans le respect des protocoles établis. Vos missions seront :***Réaliser les diagnostics et soins infirmiers ainsi que des activités thérapeutiques adaptées aux résidents, en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. * Relayer les informations des médecins pour les soins et coordonner les auxiliaires médicaux (psychologue, aides-soignants...). * Participer à l'établissement du projet de soin individualisé pour chaque résident. * Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, en favorisant un environnement chaleureux et sécurisant. Description du profil : Le pass vaccinal complet est obligatoire pour ce poste (minimum 3 doses) Les journées peuvent être de 10h Conditions : Salaire entre 28k€ et 30k€ + primes Poste en CDI Ce poste est à pourvoir chez l'un de nos clients Postulez dès maintenant ! Étapes du recrutement : 1. Entretien téléphonique puis physique avec un chargé de recrutement. 2. Envoi de votre candidature au client. 3. Validation finale du client.
Description du poste : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la fabrication de fermetures métalliques, un Soudeur H/F. Votre mission: Pointage MIG/MAG (fil fourré) des éléments à souder. Soudage par cordons, au poste MIG/MAG (fil fourré sur tubes et/ou sur platines) des différents éléments. Polyvalence peut-être demandée sur l'utilisation d'un pont roulant ( une formation vous sera dispensée ). Déchargement au point-roulant des produits sur la chaîne de manutention aérienne. Participation au montage d'éléments de quincaillerie au poste des expéditions (serrures, roues, etc.). Chargement au point-roulant des produits finis sur la remorque, en intérieur. Usinage des profils par perçage. Usinage des profils par découpe plasma manuelle. - Type de contrat : CDI - Durée hebdomadaire : 39 heures - Horaires: 7h30-12h00 / 13h00-16h30 du Lundi au Jeudi et fin à 15h30 le vendredi - Rémunération : selon profil + primes Premier entretien fait en agence puis entretien réalisé chez notre client. Description du profil : Description du profil recherché : Expérience en soudure MIG/MAG Polyvalence souhaitée Ponctualité Organisation, rigueur, autonomie
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein
Transdev recrute un Carrossier/Peintre Votre mission Organisation et Gestion : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie et peinture, Saisie des temps et opérations sous GMAO, Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté, Participer aux estimations financières des sinistres pour les expertises ou assurances, Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage, Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie, Reconstruire des éléments par fibrage et masticage, Souder par plusieurs technologies et différents matériaux (étain, alu, acier), Préparer la peinture et trouver la bonne teinte, Appliquer la peinture, vernis à l'aide d'un pistolet, Proposer des nouveaux produits, méthodes d'application de peinture plus environnementales, Participation aux estimations financières des sinistres pour les assurances. Contribuer à la prévention des risques santé-sécurité et environnementaux : Appliquer et faire appliquer la politique santé-sécurité et environnementale Porter la culture de la prévention des risques par l'exemple au quotidien Respecter les procédures établies dans le cadre de son travail et s'assurer de leur connaissance et application par les/ses collaborateurs. Votre profil : Sous la hiérarchie de la Direction Maintenance, le/la carrossier/ peintre assure les réparations par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (passage au marbre, ...). Il/elle réalise des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Votre destination Sous la hiérarchie de la Direction Maintenance, le/la carrossier/ peintre assure les réparations par remise en forme ou remplacement des éléments endommagés de carrosserie ou de structure (passage au marbre, ...). Il/elle réalise des opérations de finition (préparation de surface, peinture, ...) selon les règles de sécurité et la réglementation. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous ? Qu'est-ce qui vous fait avancer ?
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Recherche Maçon(ne) H/F à Étavigny (60) Contrat : CDD - 3 mois Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience L'entreprise : Entreprise gérénale de bâtiment hors plomberie / électricité composée de 30 salariés
Descriptif du poste: Nous recherchons pour notre client, un Préventeur HSE H/F en CDI pour son site basé à Brégy (60). Vous êtes en charge de déployer un ensemble d'actions d'animation et de communication visant à développer la culture HSE, à préserver la santé des salariés et limiter l'impact de l'entreprise sur l'environnement. Voici vos missions : Mettre en place et promouvoir la « culture Sécurité » et les démarches en faveur de l'environnement dans l'entreprise Participer à l'identification et l'évaluation des risques pour la santé/sécurité au poste de travail et les risques de pollutions ou d'incidents environnementaux Proposer des solutions pour améliorer les conditions de travail et réduire les impacts environnementaux Analyser les situations dangereuses à l'aide d'outils de résolution de problème Assurer la communication des indicateurs et la sensibilisation pour les personnels de l'entreprise et des entreprises extérieures sur les démarches HSE et impliquer l'encadrement sur l'importance du respect des consignes Apporter un appui opérationnel technique et méthodologique aux managers et aux salariés dans l'application des standards et dispositions réglementaires HSE Organiser et animer les causeries sécurité /environnement Profil recherché: Issu d'une formation de type BAC + 2 : BTS/DUT HSE ou licence HSE, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste équivalent, idéalement en envrionnement industriel. Vous possédez de bonnes compétences en outils d'amélioration continue (5S - QRQC), sur les analyses d'indicateurs, la rédaction de documents, les supports de formation. Vous avez une bonne capacité à former : pédagogie et clarté des explications, et vous appréciez animer des groupes de travail ainsi que suivre un plan d'actions. Horaires de journée.
Talents Industrie, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers techniques, vous propose des offres d'emploi dans l'Industrie, en CDI / CDD ou intérim.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable basé à Chambry (02), un Collaborateur Comptable (H/F) pour une embauche en CDI. Description de l'entreprise : Rejoignez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, basé dans de beaux locaux, qui valorise l'accompagnement et le développement de ses collaborateurs. Notre client, bien implanté et reconnu dans la région, recherche un Collaborateur Comptable pour renforcer son équipe. Missions :***Gestion d'un portefeuille clients (BIC, BNC) * Révision des comptes * Etablissement des laisses fiscales * Réalisation du bilan comptable * Conseils, relation client Profil recherché :***Diplôme en comptabilité (BTS, DCG, DSCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Rémunération attractive associée de plusieurs avantages sociaux * Flexibilité des horaires et possibilité de télétravail * Accès à des formations régulières * Evénements d'équipes N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles. * Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. * Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel. Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc. * Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention. Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques. * Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements. * Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes. Description du profil : Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée. * Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées. * Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.
Vous êtes passionné par la mécanique agricole et vous recherchez une opportunité enrichissante ? Ne cherchez pas plus loin ! GUEUDET AGRI OISE ET MARNE, division machinisme agricole du groupe Gueudet à Ocquerre vous propose de rejoindre son équipe en tant que mécanicien agricole (f/h). Vous serez responsable des tâches suivantes : - Assurer l'entretien méticuleux du matériel agricole, garantissant ainsi son bon fonctionnement et sa durabilité. - Effectuer avec précision le diagnostic des pannes, puis réaliser les réparations mécaniques nécessaires et l'entretien courant sur une variété d'équipements, notamment des tracteurs téléscopiques et des chaînes presse verte. - Exercer votre activité dans le strict respect des normes et des procédures en vigueur au sein de notre entreprise, garantissant ainsi la qualité et la sécurité de nos interventions. Vous appréciez le travail d'équipe et êtes toujours disponible pour aider vos collègues et servir nos clients avec professionnalisme ? Vous accomplissez vos tâches avec minutie et méticulosité, tout en ayant à coeur la satisfaction de nos clients ? Si c'est le cas, alors nous vous invitons à rejoindre notre équipe !
Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN @SAUR En tant qu'Electromécanicien vous réalisez toute intervention préventive ou curative sur les équipements (électriques, mécaniques, automatisme et télégestion). Vos missions sont les suivantes :***Paramétrer et fiabiliser le fonctionnement des capteurs, sondes et équipements de télégestion (intervention préventive, calibrages, dépannages, etc..) : * Installer et entretenir les équipements électromécaniques, télégestions et automates (plan de renouvellement, curatif et préventif) * Diagnostiquer et dépanner les installations * Rédiger les fiches d'intervention * Respecter et faire respecter les consignes de sécurité * Paramétrer et mettre en service les télésurveillances (exemple : Sofrel, Wit, Pérax...) VOTRE PROFIL Titulaire d'un BTS Electromécanique / EIE / Maintenance Industrielle et avez une expérience de 3 à 5ans. Vous possédez également des connaissances en mécanique. Rigueur, dynamisme, esprit d'équipe, disponible et autonomie sont les qualités requises pour occuper ce poste. Permis B indispensable VOS AVANTAGES @SAUR Rejoignez Saur et découvrez une opportunité sans précédent : pas de période d'essai, une rémunération versée sur 13 mois, et bien plus encore ! En intégrant notre équipe, vous bénéficierez :***D'une prime d'eau, * D'une prime de participation et d'intéressement en fonction des résultats de l'entreprise, * D'une prime de congés payés équivalente à 30% de votre rémunération brute mensuelle, * D'une mutuelle et d'une prévoyance santé, * De la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise, * Et bien sûr de congés payés, et également de RTT. Saur est plus qu'une entreprise, c'est une communauté dynamique où votre engagement et votre talent sont reconnus et récompensés. Rejoignez-nous et faites partie d'une aventure passionnante !
Nous recherchons pour le compte de notre client un (e) Préventeur Hygiène Sécurité et Environnement.Dans le cadre du renforcement du pôle Hygiène Sécurité et Environnement , votre tâche consistera à promouvoir la culture " Prévention Sécurité" dans l'entreprise. suivre les plans d'actions, établir et suivre les plans de prévention des entreprises extérieures , mettre à jour les informations documentées en lien avec la sécurité., effectuer l'accueil, parcours d'intégration des nouveaux arrivants, communiquer les résultats des différents audits, prévenir les TMS, vérifier l'application des règles de sécurité par les salariés et les intervenants des entreprises extérieures, gérer les EPI, planifier et effectuer les audits sécurité, environnement...
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la transformation de plastique et de caoutchouc, un Technicien de maintenance en 3*8 H/F. Rattaché au service Maintenance, vos missions seront les suivantes : Intervenir sur l'ensemble du parc machines et réaliser les réglages, mesures, contrôles, étalonnage et programmation nécessaires au maintien et à l'amélioration des installations de production Planifier et réaliser les interventions curatives / préventives sur le matériel et animer la documentation : presses à injecter, robot 3 et 6 axes et machines spéciales, matériels périphériques, installation process de l'atelier (réseau d'eau, d'air et électrique) Rédiger les rapports d'intervention sur la GMAO et déclarer les pièces détachées utilisées dans le magasin Réaliser les diagnostics des pannes et transmettre les informations à son responsable Participer à la programmation de robots et l'installation d'ilots automatisés Proposer et planifier des projets nécessaires à l'optimisation des taux de disponibilité des équipements Accompagner les intervenants externes S'assurer du rangement et de la propreté de sa zone de travail Respecter le fonctionnement normal et prévu des dispositifs de sécurité des machines et autres équipements
Nous recherchons pour le compte de notre client un mécanicien régleurVotre tâche consistera à : - garantir le bon fonctionnement du parc machines ( réglages, préparer et changer les matières premières....) effectuer des contrôles préventifs, respecter les procédures d'interventions maintenance et norme qualité, sécurité en vigueur... - réaliser la maintenance de 1er niveau ( poser un 1er diagnostic , contribuer aux réparations en cas de panne, traçabilité des interventions....) - entretien et ranger son environnement de travail - gérer et respecter son environnement - être responsable de sa sécurité et celle des autres - assurer le lancement de 3 lignes de production dans un 1er temps - ajuster les réglages sur différentes machines ( bobineuse, tricoteuse, cosseuse, poinconneuse, chanfreineuse....)
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous définirez et adapterez l'offre en fonction de la saisonnalité, vous veillerez à la mise en avant des produits et aurez un vrai rôle de conseil et vente auprès de vos clients. Acteur du quotidien, vous serez le garant de la gestion des stocks et apporterez un soin tout particulier au choix des produits. Force de proposition, vous imaginerez, créerez et mettrez en valeur notre offre de produits. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. CAP Charcutier-traiteur requis, avec expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Recherche Métreur(euse) H/F à Étavigny (60) Contrat : CDI Expérience souhaitée : 5 à 10 ans d'expérience L'entreprise : Entreprise gérénale de bâtiment hors plomberie / électricité composée de 30 salariés
L'AEDE, engagée auprès des personnes et adultes en situation de handicap mental et psychique, employant 900 salariés et gérant 28 établissements et services médico-sociaux, recrute un directeur adjoint (F/H) pour son établissement, Le Domaine Saint Jean qui se compose d'un Établissement d'Accueil Médicalisé (50 places) et d'accueil de jour (10 places), accompagne des personnes présentant des troubles psychiques ou des troubles graves de la personnalité et/ou du comportement mais stabilisés. Installé dans un site au patrimoine architectural remarquable, l'AEDE a transformé les lieux en un cadre d'activités, de soins et de vie adapté aux besoins des personnes accueillies. Le Domaine Saint Jean offre un cadre de vie harmonieux et un panel d'activités aux personnes accueillies permettant d'assurer leur sécurité, leur bien-être et une continuité dans leur parcours. L'équipe propose des accompagnements éducatifs et soignants propres à faire « ré-émerger» des capacités d'autonomie et d'inclusion sociale. Il s'agit de reconnaître et de promouvoir les compétences des personnes accueillies et d'impulser une dynamique permettant de leur donner (ou redonner) une place d'acteurs dans les décisions les concernant. Un projet d'extension de 9 places avec création d'une équipe mobile est en cours de déploiement. Dans le cadre de l'évolution de l'offre médico-social, l'établissement travaille un projet de transformation en plateforme de services toutes modalités d'accueil. Avantages : * RTT * Mutuelle * Remboursement des transports à 50% Sous l'autorité de la Directrice du Territoire de Meaux et dans le cadre du projet associatif : · Vous pilotez le projet d'établissement et garantissez sa mise en œuvre opérationnelle. · Vous assurez l'organisation et la bonne marche de l'établissement pour garantir la qualité de l'accompagnement des personnes accompagnées dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif. · Vous accompagnez les cadres intermédiaires dans le management de leurs équipes et la gestion de leur service en veillant à la qualité managériale des ressources humaines. · Vous assurez le respect des dispositions légales, réglementaires, conventionnelles et associatives concernant les personnes accompagnées et les salariés. · Vous participez en lien avec la direction territoriale, à la gestion administrative, budgétaire et sociale de l'établissement dans le respect des procédures associatives. · Vous pilotez la mise en œuvre de la démarche d'amélioration continue de la qualité au sein de l'établissement et vous engagez pleinement dans la démarche de transformation de l'offre. · Vous inscrivez l'établissement dans une dynamique de réseaux et de partenariats. · Vous concourez à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques médico-sociales au sein des établissements et services du territoire. · Vous contribuez à la dynamique transversale et aux projets de développement au niveau du territoire et au niveau associatif. Titulaire d'un bac +5 : CAFDES, Master 2 en Gestion des Établissements Sanitaires et Médico-Sociaux ou équivalent, vous justifiez d'une expérience sur un poste de direction d'établissement médico-social et de préférence d'un établissement médicalisé dans le champ du handicap. Une pratique de l'accompagnement de personnes présentant un handicap psychique est souhaitable. Les compétences et les qualités professionnelles requises : · Sens des responsabilités et de l'engagement. · Capacités d'analyse et de gestion des dynamiques institutionnelles. · Capacités d'anticipation et de pilotage d'une organisation ouverte aux évolutions du secteur. · Rigueur et sens de l'organisation. · Capacité à instaurer un cadre de travail par un management collaboratif, mais exigeant sur la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies. · Sens du dialogue et de la communication en interne comme en externe. · Capacité à conduire les changements en mobilisant les équipes. Poste situé à : Saint-Jean-les-Deux-Jumeaux Rémunération : Selon la CCN 51 / ancienneté + un véhicule de service mis à votre disposition.
Vous accompagnez et aider des personnes en situation de handicap pendant les soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien-être des usagers dans leurs quotidiens. Vous appliquez les protocoles médicaux de l'établissement et exécutez les instructions transmises par les infirmièr(e)s et veillez au respect des prescriptions. Vous êtes capable d'intervenir auprès de personnes lourdement handicapées ou présentant des déficiences importantes. Vous êtes en mesure de prodiguer des soins qui ne relèvent pas des compétences d'un(e) infirmier(e) ou autre spécialiste et alertez l'infirmier ou le chef de service sur tous points médicaux qui vous semble importants. Vous assurez le maintien du lien avec la famille et les différents partenaires intervenant auprès du résident. Titulaire d'un diplôme professionnel d'Aide-soignant, vous possédez une expérience de 3 à 5 ans dans le secteur du handicap. Vous devez être en capacité de fournir votre numéro d'inscription au fichier ADELI/RPPS et vous êtes titulaire de votre permis de conduire. Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique, vous appréciez de travailler en équipe. Votre humanité et votre rigueur vous aiderons à mener à bien vos missions.
Vous avez une formation en vente/commerce ( Ou une expérience professionnelle significative dans les mêmes domaines) et vous souhaitez vous spécialiser ? Alors peut-être que le métier d'opticien vous correspond si : Vous êtes dynamique et souriant, vous aimez la relation clientèle et êtes polyvalent. Le métier d'opticien n'est pas routinier, une partie commerciale, une autre technique et enfin une partie administrative. Nous vous proposons une formation en interne. Votre motivation, votre bonne humeur et votre capacité d'adaptation seront de réels atouts. Primes mensuelles motivantes, mutuelle d'entreprise et tickets restaurants. Type d'emploi : Temps partiel, CDI Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et accueillant ? Nous recherchons un(e) Assistant(e) en magasin d'optique pour assurer l'organisation et la bonne tenue de notre boutique. Vos missions : * Veiller à la propreté et à l'organisation du magasin (rangement, présentation des produits, vitrine, nettoyage). * Gérer l'accueil des clients et les orienter en magasin. * Assister l'équipe dans la mise en place des collections et des produits d'optique. * S'assurer du bon approvisionnement et du stockage des articles. * Participer au bon fonctionnement quotidien du magasin * Gérer des contrôles réguliers pour éviter les ruptures ou les surstocks * Garantir un service client de qualité en veillant à la disponibilité des produits Profil recherché : * Dynamique, organisé(e) et autonome. * Sens du service et bon relationnel. * Ayant le soucis du détail Nous offrons : * Un cadre de travail agréable et une équipe bienveillante. * Une formation aux spécificités du métier si nécessaire. Travail en semaine y compris le samedi. Si vous souhaitez contribuer à l'efficacité d'une équipe dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour faire la différence ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,50€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Horaires : * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Travailleur Social (H/F) Aperçu du poste : Nous recherchons un Travailleur Social motivé pour rejoindre notre équipe dans un CADA. Le candidat retenu sera chargé de fournir un soutien social et un accompagnement global pour un public bénéficiant d'une protection internationale. Responsabilités : - Évaluer les besoins sociaux des residents et élaborer des plans d'intervention adaptés - Fournir un soutien émotionnel et psychologique aux individus et aux familles - Collaborer avec d'autres professionnels dy secteur social pour assurer un accompagnement social et une insertion professionnelle - Maintenir des dossiers à jour, ouverture de droits sociaux, de soins, demande de logement, insertion professionnelle. - Participer aux réunions d'équipe Compétences requises : - Expérience administrative dans le domaine social -connaissance du public en insertion - Sens de l'écoute et de l'empathie - Maîtrise des outils bureautiques pour la gestion efficace des dossiers Nous offrons un environnement de travail stimulant où vous pourrez contribuer positivement à la vie des autres. Rejoignez-nous pour faire une différence dans la communauté en tant que Travailleur Social dévoué. Type d'emploi : Temps plein, CDI, Indépendant / freelance Rémunération : 1¿728,44€ à 2¿756,35€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Coordinateur Monteur H/F. Rattaché à l'atelier, vous aurez en charge la coordination de l'ensemble des équipes de montage et d'assurer l'ajustement et le montage fonctionnel de pièces, éléments et systèmes. Vos missions : * Mettre en œuvre les procédures de fabrication * S'assurer du bon respect de fabrication * Veiller à la bonne qualité de montage * Faire le lien avec le chef d'équipe montage sur les aspects d'expertise mécanique * Assister dans la réalisation, la modification des ensembles mécanique en atelier et chez les clients L'environnement de travail nécessite une présence constante sur notre site de Coulommiers, au sein d'un grand atelier moderne et bien équipé, favorisant la collaboration et la sécurité. Votre profil : * Vous êtes issu du CAP, BEP mécanique ou expérience en industrie * Vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire * Vous avez une bonne connaissance des lois fondamentales de la mécanique, des composants et systèmes mécaniques * Vous maîtrisez la lecture de plans Vos horaires : TECMA ARIES met un point d'honneur à apporter une grande flexibilité des horaires de travail pour concilier vie professionnelle et personnelles à ses collaborateurs. Ainsi, chez nous le temps de travail est de 37 heures par semaine, avec une organisation personnalisable. Grâce à la possibilité laissée à chaque collaborateur d'adapter ses horaires à la journée selon ses besoins et l'opportunité de choisir son rythme de travail hebdomadaire, que ce soit sur 5 jours, 4,5 jours ou même 4 jours, pour une meilleure adaptation. Votre rémunération : Elle est composée d'un salaire de base (35h) compris entre 27 000€ et 28 500€ brut annuel, selon votre diplôme, votre expérience. En plus de cette rémunération de base, vous bénéficiez : * D'une rémunération fixe pour les heures supplémentaires fixes majorée à 25%, * De compléments fixes spécifiques au poste (prime d'habillage, etc.) Ainsi, votre rémunération globale est à la fois attractive et en adéquation avec les responsabilités de votre poste. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients et qui s'engage pour ses collaborateurs car ils sont et resteront notre principal facteur de réussite, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Avantages : * 13ème mois, * CDI, * Accords sociaux innovants, * CSE, * Prime de participation, * Mutuelle, prévoyance, * Flexibilité des horaires de travail. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 27 000,00€ à 28 500,00€ par an Horaires : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Primes Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons pour notre site de Coulommiers, un Expert transport international H/F: Rattaché à la Responsable de la performance des transports et déplacements Groupe, vous aurez en charge les missions suivantes : * Gérer les exportations et importations pour les machines neuves : o Gérer les appels d'offres sur l'export o Gérer les documents douaniers o Contrôler la conformité des colisages, des chargements o Suivre les livraisons o Suivre et résoudre les litiges o Gérer les tâches administratives liées au transport international (lettres de crédit, certificats d'origine.) o Gérer les commandes et le suivi facturation fournisseurs o Analyser et suivre les coûts * Supporter le développement : o Identifier de nouveaux fournisseurs o Planifier et anticiper les besoins avec les chefs de projets et les opérations Compétences - Transport multimodal - Maitrise des incoterms - Intérêt pour la géopolitique - Connaissance de la chaîne d'approvisionnement La maitrise de l'anglais oral et écrit est obligatoire pour ce poste. Vous avez une première expérience confirmée d'un minimum de 3 ans. Vous êtes issu d'une formation BAC+3 en transport logistique/ commerce international / relation client. Le poste est à pourvoir en CDI sur le site de Coulommiers (77). Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif et que vous êtes une personne de challenge, prête à rejoindre un groupe résolument tourné vers l'innovation technologique et l'amélioration continue au service de ses clients, nous avons les projets susceptibles de vous motiver et serions heureux de vous rencontrer. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 35 000,00€ à 38 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois Lieu du poste : Télétravail hybride (77120 Coulommiers)
Description du poste : Nous recherchons un alternant motivé pour rejoindre l'équipe de maintenance d'un site industriel à Monthyon. Sous la supervision d'un technicien expérimenté, vous serez formé sur les différentes tâches liées à la maintenance préventive et corrective des équipements industriels. C'est une opportunité idéale pour acquérir une première expérience dans le secteur de la maintenance industrielle. Description du profil : Votre rôle en tant qu'alternant sera d'assister le technicien expérimenté notamment :***Maintenance préventive : Ø Réaliser des interventions de maintenance préventive conformément aux plannings. Ø Vérifier et entretenir les équipements (machines, lignes de production, outils de production). Ø Contrôler les paramètres techniques et l'état des installations. Maintenance corrective : Ø Identifier et diagnostiquer les pannes. Ø Effectuer des réparations rapides pour limiter les interruptions de production. Ø Gérer les réparations urgentes et les dépannages. Amélioration continue : Ø Proposer des solutions pour améliorer la performance des équipements. Ø Participer à la mise en place de nouveaux équipements et à l'optimisation des process. Suivi et gestion des stocks : Ø Assurer la gestion des stocks de pièces détachées nécessaires à la maintenance. Ø Commander les pièces manquantes ou nécessaires aux réparations. Respect des normes et sécurité : Ø Appliquer et faire respecter les normes de sécurité en vigueur sur le site.
Description du poste : Votre agence CRIT recherche pour son client, spécialisé dans la gestion des déchets, un Chauffeur ampiroll H/F. - Conduite d'un camion ampiroll pour la collecte des déchets en respectant les consignes de sécurité - Etre titulaire du caces R490 bras de grue - Etre titulaire du permis PL ( permis C ) en cours de validité avec carte conducteur et Fimo à jour - Chargement et déchargement des déchets dans les bennes dédiées - Déplacement des bennes - Entretien de premier niveau du véhicule - Respect des horaires et des itinéraires prévus - Salaire horaire entre 13 et 14EUR Contrat intérimaire de 7 mois Vous devez être disponible du 15/02 au 31/10/2025, le samedi sera systématiquement travaillé + les jours fériés. Horaires: 0600h à 15h00 ( voir plus selon besoins de l'exploitation ) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil : -- Débutants acceptés - Permis de conduire C et FIMO/FCO à jour - Formation ampiroll - Cacès bras de grue - Bonne connaissance des règles de sécurité routière et des consignes de sécurité liées à la collecte des déchets. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la gestion efficace des déchets pour notre client spécialisé dans ce domaine.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Vous n'avez pas d'expérience et alors ? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis ? Venez avec votre engagement , votre volonté de réaliser un travail de qualité Vous êtes le talent que nous recherchons ! Nous vous proposons un planning adapté à votre vie personnelle , et des missions au plus proche de votre domicile. Pour le secteur de MEAUX et ses environs , nous recherchons un(e) Assistant(e) ménagèr(e) Vos missions : entretien du domicile , ménage , repassage Nous vous proposons : - Un contrat CDI adapté aux nombres d'heures que vous souhaitez - Des missions proche de votre domicile - Des formations adaptées à vous - Une rémunération brute horaire 11,65€ et 12€ - Une indemnisation de vos déplacements , à hauteur de 0,40€/km - De nombreux avantages : un téléphone portable professionnel , une mutuelle...
Nous recrutons, pour le compte de notre client spécialisé dans la distribution d'articles de sport de marque, des Vendeurs (H/F) pour le futur magasin de Meaux (77) situé en Ile-de-France. Dans le cadre de la prochaine ouverture du magasin prévue le 10 mai, nous vous proposons d'effectuer en amont une immersion professionnelle dans l'un des magasins voisins (Val d'Europe à Serris (77)ou si véhiculé Bay 2 ((77) ou Beau Sevran (93). Contrats proposés pour le nouveau magasin : CDD, CDI, temps partiel ou complet en fonction des besoins spécifiques du magasin. DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE : Parce qu'il y autant de sportifs que de sports différents, l'enseigne de notre client a fait le choix ambitieux de proposer une sélection de vêtements et de chaussures aux styles et aux usages variés. Une variété qu'apprécieront les amateurs et les professionnels de sports, pour qui, la pratique de leurs activités passe aussi par le confort, la qualité et la beauté d'une tenue adéquate. Originaire du Royaume-Uni, l'enseigne puise sa force dans des produits exclusifs issus des marques les plus réputées comme Originals Adidas, Nike, Puma, Converse, Lacoste, Reebok, Timberland et The North Face. Le distributeur britannique spécialisé dans la sneakers et le sportswear s'est donné comme challenge de conquérir l'Europe. Avec 3 400 boutiques dans 38 pays, notre client est présent, en Europe, aux States, en Asie et ailleurs... Aujourd'hui, plus de 130 boutiques sont implantées en France et cette ambition ne s'arrête pas là puisqu'une quinzaine d'ouvertures sont attendues chaque année. Les valeurs de l'entreprise sont : :1 EQUIPE, 2 FUN, 3 PASSION, 4 INVESTISSEMENT MISSIONS : Vente / Service client : - Assurer un bon niveau de service client : accueil, recherche des besoins, conseil, ventes additionnelles, fidélisation, encaissement. - Réaliser la vente des produits sur la surface du magasin et la borne d'achat électronique « kiosk » - Contribuer à la performance du magasin par la réalisation des chiffres et des indicateurs de performance, en collaboration avec son équipe : CA, IV, PM, TT - Maitriser les caractéristiques des produits et effectuer des démonstrations si nécessaire - Procéder à l'encaissement, au désantivolage et à la mise en sachet des produits - Participer activement à la maitrise des pertes du magasin : service client, respect du zoning, détection de comportement suspicieux. -Gérer ponctuellement la fonction « run » : livraison des commandes client sur la surface de vente en cas de pic d'activité Flux de marchandises / gestion du stock : - Réceptionner, traiter et vérifier les livraisons (quantités et types de produits) - Réceptionner et préparer les commandes effectuées en ligne par des clients - Effectuer le retour des produits défectueux et invendus - Participer à la préparation et à la réalisation des inventaires de stocks - Disposer les produits dans la réserve, dans le respect des règles d'agencement Visuel Merchandising : - Etre garant de la présentation générale de la surface de vente,dans le respect des directives merchandising : disposition des articles en rayon, vérification de l'étiquetage, changement de prix, réapprovisionnement sur la surface de vente, mise en avant des tops vente. - S'assurer de la bonne rotation des stocks afin de garantir une densité de produits suffisante sur la surface de vente -Procéder à l'étiquetage et l'antivolage des articles - Assurer l'entretien régulier de la surface de vente (sols, miroirs, meubles), de manière à ce qu'elle soit toujours propre
AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.
Sous l'autorité des cheffes de services, l'écoutante sociale assure la gestion des appels téléphoniques des victimes qui contactent l'association SOS FEMMES 77, elle participe à la gestion des mises en sécurité (hôtel 115). Activités du poste : Ø Ecoute téléphonique, gestion des rendez-vous - - Assure la gestion des appels entrants des femmes victimes de violences qui contactent l'association. - - Propose une écoute active et bienveillante. - - Réalise un diagnostic social de la situation. - - Oriente les situations vers les partenaires en fonction de la demande de la femme de ses besoins et de ses attentes. - - Prend attache avec les partenaires pour faciliter la mise en lien. - - Planifie les rendez-vous des femmes victimes qui ont besoin d'être reçues en entretien et établit un lien avec les différents professionnels des services. - - Gère les appels des partenaires qui ont besoin d'informations ou de renseignements l'association ou ses services. - Soutient les équipes éducatives en cas de mise en place du SAS. Ø Mesure l'activité des écoutes téléphoniques, la création d'un dossier de l'usager et de sa mise à jour - Tient un tableau de bord des appels reçus et traités en lien avec la professionnelle de l'accueil. - Renseigne le logiciel ADILEOS (dossier dématérialisé de l'usager) afin d'assurer une bonne transmission des informations et des suites à donner à la situation. Ø Communication : - - Veille à la bonne communication avec les partenaires de l'association : social, médico-social, judiciaire, santé Relations fonctionnelles internes et externes : Ø Vous travaillerez en étroite collaboration avec votre hiérarchie et l'équipe éducative, administrative et logistique. Ø Vous serez en contact avec le public de l'association Relations fonctionnelles externes : Ø Vous travaillerez en étroite collaboration avec les établissements et services sociaux, sanitaires et médico-sociaux, les Maisons départementales des solidarités, les services de police et de gendarmerie, l'institution judicaire. Profil du poste Ø Savoir faire (être capable de ...) : Ø Proposer une écoute active bienveillante. Ø Garantir la cohérence de l'orientation proposée auprès de la personne écoutée. Ø Etre en capacité de gérer d'éventuels conflits avec un usager ou un partenaire. Ø Etre en capacité d'interpeller ses collègues ou sa hiérarchie sur des situations complexes. Ø Savoir être (qualités nécessaires à l'exercice de la fonction) : Ø Civilité, politesse et courtoisie ; Ø Adhésion aux projets et aux règles de fonctionnement des services ; Ø Adaptabilité face aux situations ; Ø Respect du secret professionnel ; Ø Réactivité. Ø Force de proposition Les spécificités et les contraintes du poste Ø CDD de 1 an à temps plein ; poste à pourvoir dès que possible - Ø Diplôme d'Etat du travail social exigé Ø Réactivité aux urgences sociales ; disponibilité horaire Ø Permis B obligatoire
Nous recherchons actuellement des Opérateurs de Production H/F pour notre site « MAGIC RAMBO » situé à Meaux (77). Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Notre activité principale concerne l'hôtellerie et la restauration pour de multiples clients renommés tels que Disney, Village Nature et des palaces parisiens. Après une formation, vous serez rattaché(e) directement à un Chef de production et vous aurez pour mission principale de contribuer au cycle de traitement des articles textiles (linge, vêtements de travail, tapis) tout en garantissant une satisfaction client. Dans ce cadre, vos tâches seront les suivantes : Réception et tri des articles. Mise en lavage. Contrôle afin d'identifier les éventuelles anomalies. Conditionnement des articles destinés à être livrés à nos clients. Ces tâches peuvent évoluer selon le profil du candidat Profil : Vous êtes motivé(e), sérieux (se) et avez envie d'être formé(e) et d'apprendre un métier. Dynamisme, sens de l'écoute et esprit d'équipe seront vos atouts de réussite. Pas d'expérience requise. Vous bénéficierez de : -Une rémunération motivante avec prime d'intéressement et de participation -Prime vacances -Un restaurant d'entreprise -Des avantages du CSE -Une intégration dans un groupe avec de réelles perspectives d'évolution. Vous travaillerez à temps plein samedi inclus (Dimanche + un jour de repos tournant par semaine) en 2x7 : 06h/13h20 et 13h40/21h une semaine sur 2.
Rejoignez Elis, groupe multiservices, leader de la location-entretien de vêtements professionnels, d articles textiles et d hygiène. Notre mission : Simplifier la vie des professionnels en leur permettant de se concentrer sur leur cœur de métier.
Vous accueillez et accompagnez vos clients et instaurez avec eux une relation de confiance. Plus précisément, vous intervenez sur : -Le conseil : Vous conseillez et présentez les produits et prestations du groupe aux familles grâce à la qualité de votre accueil et de votre écoute. -La relation client : Vous expliquez aux familles les différentes étapes des obsèques, en respectant les volontés du défunt et en tenant compte des contraintes matérielles. Vous assurez le suivi de la réalisation des prestations. Vous organisez, participez aux cérémonies d'obsèques et coordonnez tous les intervenants. -La gestion administrative : Vous assurez le suivi administratif, de l'avis de décès au recouvrement des créances. Votre capacité d'écoute et votre sens de l'organisation sont importants mais c'est votre souhait d'exercer un métier utile qui fera la différence. Une rigueur administrative est indispensable pour ce poste. Une expérience du conseil et de la vente serait appréciée. Une mobilité sur la zone 77 Nord est demandée. Formation au métier assurée. Sur le site Pôle Emploi, le code ROME à utiliser pour créer une annonce de Conseiller Funéraire est K2602 (conseil en services funéraires) et l'intitulé du poste est Conseiller Commercial/Conseillère Commerciale Funéraire.
Vos missions: -Gérer la relation entre les fournisseurs et l'équipe terrain -Gestion des mails -Savoir rédiger sans faute d'orthographe -Répondre au téléphone -Traitement des factures achats/ventes -Préparation des fiches comptables mensuelles -Maitrise des logiciels Word/ Excel -Classement des dossiers physiques -Gestion des éhcnages avec les banques Excellente prononciation vivement apprécié, être polyvalent dans ses activités du quotidien. Vous travaillez du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h00. Prise de poste en avril 2025.
Vous serez le relais entre nos clients et nos techniciens. A ce titre, vous aurez en charge les missions suivantes : - garantir la satisfaction optimale de nos clients afin de développer l'activité - accueillir et analyser les besoins du client afin d'être force de propositions concernant les prestations complémentaires que nous pouvons vendre - rédiger la demande du client sur l'ordre de réparation afin de lui faire signer tout en expliquant au client la nature des travaux effectués - s'assurer du suivi des travaux auprès des équipes et recontacter le client en cas de travaux supplémentaires pour avoir son accord - commenter et valoriser les travaux réalisés au moment de la restitution du véhicule - informer le client des prochains entretiens et prestations à prévoir sur son véhicule - signaler les opportunités à l'équipe commerciale VN/VO Pour mener à bien vos missions vous devrez disposer : - d'une expérience minimum de 2 ans à un poste similaire - de bonnes connaissances en mécanique automobile - des principales qualités suivantes : sens du service client et de la négociation, mais aussi être rigoureux(euse), organisé(e) et à l'écoute - Vous êtes également sensible aux challenges et avez le sens du résultat Rémunération : - Salaire motivant + primes + Tickets Restaurant + Mutuelle IRP AUTO. - Poste à 39h00 Rejoignez-nous !
EMIL FREY FRANCE - Groupe de Distribution Automobile de 10 000 collaborateurs, 250 sites répartis sur l'ensemble du territoire français. Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre une entreprise qui défend des valeurs d'exigence, de qualité, de proximité et de performance.
Nous recherchons, pour un de nos clients, un(e) CESF (H/F) pour des missions d'intérim. Vos principales missions seront d' accompagner, conseiller et informer les personnes accueillies dans la gestion des actes de la vie quotidienne et favoriser leur intégration sociale. Participer à l'élaboration du projet individuel des personnes accueillies. Être titulaire du diplôme d'état de conseiller(e) en économie sociale et familiale Permis B
RESPONSABILITÉS : Le Chargé de clientèle est au cœur de la relation entre les clients et les intervenants à domicile : - Coordination des équipes (gestion quotidienne des Auxiliaires de vie) - Recrutement, gestion administrative et juridique des équipes (contrats de travail, congés, arrêts maladie etc) - Relations commerciales (clientèle et partenaires) - Prospection - Gestion d'une clientèle (devis, évaluation des besoins, mise en place, gestion quotidienne) PROFIL RECHERCHÉ : - SANS ÉCOLE ACTUELLE - Niveau Bac minimum Pourquoi nous rejoindre ? - Aucun frais n'est à prévoir par le candidat - Entrées en formation tous les mois - Ecole + partenaire employeur - Remboursement frais de transport (75%) - Aide au permis de conduire Temps plein 35h/semaine 9h - 17h du lundi au vendredi 1 journée de formation / semaine (télétravail)
Alternance - Bac+2 - Chargé de clientèle secteur SAP CFA spécialisé en formations qualifiantes du secteur SAP, nous proposons : - Une école (UNIFADOM) et des partenaires employeurs leaders du secteur - L'obtention du titre professionnel Responsable Coordinateur Services au Domicile (RCSAD, niveau Bac+2) - Une formation de 13 mois - Une scolarité sans aucun frais pour le candidat - Hébergement et restauration pris en charge pour les formations présentie...
Description du poste : Un CDI sur Meaux, ce poste est pour vous ! Notre agence Adéquat de MEAUX recrute des nouveaux talents sur un poste de chef de cour (H/F) pour notre client spécialisé dans le matériel de palettes bois. Vos missions quotidiennes s'axent sur la gestion de la production, de l'exploitation et le management. Vos missions : - Optimiser les flux logistiques dans la cour. Vous coordonnez les besoins, les disponibilités, les flux entre la cour et la logistique. - Encadrer les équipes , manager quotidiennement les collaborateurs de la production - Atteindre les objectifs de rentabilité , garant de la qualité de production - Inventorier les stocks de palettes et de consommables. - Faire remonter les informations au service exploitation - Charger et décharger les camions avec le caces 3 - Gestion des priorités - Respect des normes d'hygiène, de sécurité et d'environnement Description du profil : Votre profil : - Vous êtes assidu, professionnel et ponctuel - La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour plus de renseignements, vous pouvez appeler au***.
Dans le cadre de d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre agence SAMSIC EMPLOI de MEAUX En collaboration avec la Responsable de l'agence, mais aussi son équipe, vous serez en charge d'une mission tant Commerciale que Ressources Humaines et vous serez en lien direct avec nos salariés intérimaires que vous recruterez et déléguerez auprès de nos clients. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recrutement : Recueillir les besoins des clients ; Rédiger, diffuser et suivre les annonces; Sourcer et animer un vivier de candidats ; Analyser des candidatures ; Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques ; Effectuer les contrôles de références ; Rédiger les comptes rendus de vos entretiens; Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ? Vous avez acquis une première expérience réussie dans l'assistanat polyvalent ou les Ressources Humaines ? Le secteur du travail temporaire vous attire ? Vous maitrisez les techniques de recrutement ? Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles ? La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Vous êtes convaincu que vous êtes la personne qu'il nous faut ? Alors n'attendez plus, et rejoignez l'équipe de Sarah ! De bonnes raisons de nous rejoindre : Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences, Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique, Une ambiance familiale, De belles perspectives d'évolution de carrière. Poste à pourvoir en CDD dès que possible. Avantages : Rémunération fixe + variable non plafonné.
Chez Samsic Emploi, nous sommes convaincus que notre plus grande richesse, c'est VOUS ! En tant qu'acteur de la valorisation et de la gestion des Ressources Humaines, nous vous proposons de nombreuses offres d'emploi en intérim, CDD ou CDI, grâce à l'ensemble de nos agences du réseau réparties sur l'ensemble du territoire. Nous accompagnons les entreprises en leur proposant des offres sur mesure répondant à leurs attentes, ainsi que les candidats en développant une relatio...
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la directrice de territoire et membre du comité de direction du territoire, vous managez une équipe composée de plusieurs comptables et assistants comptables. A ce titre : - Vous êtes le garant de la production de votre équipe : établissement des plans de charges, mise en adéquation de la compétence avec le besoin client, respect des délais et engagements pris auprès des clients - Vous managez votre équipe et réalisez tous les points d'étape managériaux pour garantir la cohésion d'équipe, l'implication, l'évolution de chaque personne et le respect des méthodes et process de l'entreprise - Vous vous assurez de la rentabilité des dossiers en apportant les actions correctives si nécessaire. Vous veillez à la bonne facturation et aux encaissements des prestations. - Vous êtes au cœur de la satisfaction client et œuvrez au quotidien dans ce sens avec votre équipe. Vous êtes amené(e) à intervenir en cas de litige. - Grâce à la supervision des dossiers de l'équipe que vous réalisez ou que vous coordonnez, vous mettez en place les actions permettant d'apporter la qualité attendue sur les dossiers, collectivement ou individuellement. Pourquoi intégrer notre Cerfrance ? - Un parcours d'intégration adapté pour tous les nouveaux collaborateurs - Une politique de formation soutenue - Une rémunération attractive avec une part fixe sur 13 mois + une part variable collective (intéressement et participation) - Une politique RH permettant de bénéficier de dispositifs tels que le télétravail, un CSE, la mutuelle, les tickets restaurant - Une entreprise responsable tournée vers les valeurs humaines et une maitrise de ses impacts environnementaux - Des locaux accueillants Process de recrutement Notre processus de recrutement se déroule en 2 étapes : - Premier échange avec notre équipe RH pour nous présenter, faire un point sur votre parcours et valider les prérequis. - Deuxième échange avec le Directeur d'Agence et la DRH #rejoignezlequipeCerfrance PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire Compétences en gestion de la relation client Capacité à accompagner les collaborateurs et développer leurs compétences Compétences en suivi opérationnel Compétence en communication ascendante et descendante avec les différents interlocuteurs de l'entreprise Compétences en gestion de projets Savoir-Être Excellentes compétences en communication et relationnel. Leadership, capacité à fédérer les équipes, courage managérial Proximité et écoute active des clients. Dynamisme et motivation à contribuer au développement de l'entreprise.
Cerfrance Champagne Nord Est Ile de France fait partie du réseau Cerfrance, 1er réseau national d'Associations de Gestion et de Comptabilité. Nous exerçons les métiers du conseil d'entreprise et d'expertise comptable. Cerfrance CNEIDF c'est près de 1000 collaborateurs, 56 agences, 69 millions de chiffre d'affaires et 19 600 clients. Rejoignez un groupe fort de 70 ans d'expérience, proche de ses adhérents et expert des spécificités locales, économiques et humaines du territoire.
Vous cherchez à relever un nouveau défi dans le domaine du bâtiment et des travaux publics (BTP) ? Notre client recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en BTP (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Description du poste En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) en BTP, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion administrative des projets en cours. Vos principales missions seront : Gérer les appels entrants et sortants Enregistrer les factures fournisseurs (CHORUS) Suivre les paiements de factures (chaque semaine) Accompagner le dirigeant sur les recherches des appels d'offres Diverses tâches administratives Envoyer les factures ainsi que les extraits de compte bancaire au cabinet comptable. Pointer les heures des salariés au cabinet comptable (l'établissement des paies). Déclarer les intempéries et congés payés à la caisse. Etablir les rapports de chantier (attestation de fin de travaux) Gérer les formations des collaborateurs SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client est une entreprise internationale de premier plan, spécialisée dans la production et la commercialisation de solutions innovantes pour l'agriculture durable, notamment des biostimulants et des engrais de spécialité. Forte de près de deux siècles d'existence, l'entreprise est présente sur plusieurs marchés mondiaux. Il développe des solutions visant à améliorer la résilience des plantes et à soutenir les agriculteurs dans un contexte de changement climatique. Le poste de Responsable Commercial Produits Agronomes est basé sur la moitié nord de la France en télétravail et est rattaché au Responsable de Zone France.En tant que Responsable Commercial Produits Agronomes, vous jouerez un rôle-clé dans l'expansion commerciale de la société sur le marché français. Sous la supervision du Responsable de Zone France, vos missions incluent : Développement commercial : Atteindre les objectifs de vente en élargissant la clientèle et en introduisant de nouveaux produits et technologies sur le marché, Promotion de l'innovation : Promouvoir les solutions bio-activantes de l'entreprise, en mettant l'accent sur les technologies brevetées innovantes, Stratégie de distribution : Identifier les meilleures plateformes de distribution et rechercher des opportunités commerciales ainsi que des partenariats stratégiques, Représentation lors d'événements : Participer à des foires et expositions pour promouvoir les produits et services de l'entreprise dans la zone géographique assignée, Coordination avec le siège : Travailler en étroite collaboration avec le siège pour préparer des outils de communication (brochures, catalogues, etc.) et élaborer des prévisions de vente annuelles et mensuelles. Ces missions vous permettront d'être un acteur clé dans le développement de l'agriculture durable en France.N/C
Nous recherchons actuellement un.e fleuriste pour rejoindre notre équipe à Meaux (77100) en intérim pour une durée de 3 mois. Le.la candidat.e retenu.e travaillera 35 heures par semaine et percevra une rémunération horaire comprise entre 11.88 et 13EUR. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparer et réaliser des compositions florales Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons un.e candidat.e avec les compétences et formations suivantes : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la fleuristerie - Diplôme de niveau BEP/CAP en fleuristerie Si vous êtes passionné.e par les fleurs et que vous souhaitez mettre en valeur votre talent au sein d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de fleuriste.
1/ Dans le cadre du projet de la délégation, vous assurez le développement, l'animation et l'accompagnement des équipes dans leurs actions auprès d'un public en situation de précarité sur le territoire du Bassin de la Marne au sein du département*. Pour cela, vous : - accompagnez les acteurs sur ces territoires et contribuez à créer de nouvelles dynamiques. - apportez un soutien aux bénévoles dans leur engagement et dans la mise en œuvre de leurs missions - veillez au développement de projets et de démarches d'animation/d'actions collectives et participatives avec les personnes en situation de précarité. - visez l'autonomie des équipes locales dans leurs actions quotidiennes et dans un esprit participatif et collectif. - permettez la capacité à agir des acteurs et des équipes en s'appuyant sur une vie de territoire (interactions entre les équipes) et favorisez différentes formes d'engagements solidaires. - portez attention au développement du partenariat (associatif, institutionnel, ecclésial) 2/ Vous contribuez à l'animation globale de la délégation : - En lien avec l'équipe permanente et les bénévoles impliqués, vous portez également l'animation d'une thématique : "de la rue au logement" sur l'ensemble du territoire, en lien avec vos homologues franciliens, dans la dynamique nationale. - En appuyant la réflexion des bénévoles en responsabilité et acteurs du projet autour de thématiques transversales pour l'ensemble de la délégation. - En participant aux temps forts du réseau départemental, aux instances territoriales et de délégation, à la vie régionale et nationale du Secours Catholique (formations, groupes de travail et de réflexion, mutualisations...), et à l'animation des campagnes nationales. (*Le périmètre confié à la prise de poste peut évoluer selon les besoins de la délégation)
Le Secours Catholique-Caritas France a pour mission l'éveil à la solidarité et l'attention aux plus pauvres. Ses acteurs appellent toute personne à s'engager pour vivre la rencontre, l'entraide et la joie de la fraternité, renforcent les capacités de toutes et tous à agir pour que chacun accède à des conditions de vie dignes, luttent contre les causes de pauvreté, d'inégalité et d'exclusion et propose des alternatives au service du bien commun. En Seine et marne, le réseau ...
Nous recherchons pour notre agence de Meaux, un(e) stagiaire RH pour consolider notre équipe. Découvrez le domaine passionnant et complet du travail temporaire.Être chargé (e) de recrutement chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires. Vous conjuguez : * accueillir et accompagner nos talents * la rédaction et diffusion d'annonces attractives * le sourcing et l'évaluation de candidats * les évaluations de poste chez nos clients * la délégation et la fidélisation des intérimaires * la gestion administrative RH (planning, contrat, saisie des relevés d'heure, suivi des VM, habilitation ...etc) Expert sur votre bassin d'emploi, vous êtes également l'interlocuteur privilégié de nos partenaires (pôle emploi, tâche locales, écoles...) Les petits (ou plutôt grands) plus : un process d'intégration personnalisé et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions.
Formaposte, le CFA de La Poste Groupe, c'est une formation assurée par un partenaire pédagogique + une alternance à La Poste. Ce BAC+ 2 Titre Chargé de clientèle en 15 mois, a pour objectif de vous former au métier de Chargé de clientèle en agence. Vous apprenez à travailler en équipe afin de contribuer à améliorer la qualité de service. Vous êtes le premier interlocuteur des clients particuliers comme professionnels en bureau de poste. ¿ Les Missions du Chargé de Clientèle : Accueillir et accompagner les clients¿dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposés en bureau de Poste Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés¿en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers bancaires pour les produits financiers élaborés Pérenniser le¿contact client¿et assurer sa¿satisfaction¿grâce à votre sens du service Vous êtes titulaire (ou en cours d'obtention) d'un BAC Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) Vous avez 3 mois d'expérience en relation client ou dans le domaine du commercial. Rejoignez-nous et bénéficiez¿: D'un centre de formation, Formaposte¿Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans l'aménagement paysager, un jardinier (H/F) pour une mission en intérim de 7 mois à Chessy (77700). Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans et d'une formation de niveau BEP/CAP. Les horaires de travail seront de 35 heures par semaine, avec une rémunération horaire comprise entre 11,88 et 13EUR.**** - Réalisation de l'entretien des espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage) - Plantation et entretien des végétaux - Maintenance du matériel de jardinage - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène - Salaire horaire entre 11,88 et 13EUR - Contrat en intérim de 7 mois - Horaires de travail: 35 heures par semaine **Description du profil recherché:** - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'aménagement paysager - Formation de niveau BEP/CAP en jardinage ou équivalent - Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts - Capacité à utiliser et entretenir le matériel de jardinage - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Rejoignez une équipe dynamique et passionnée par le monde du jardinage en postulant dès maintenant à notre offre de jardinier en intérim à Chessy (77700) !
Description du poste : Vous cherchez à relever un nouveau défi dans le domaine du bâtiment et des travaux publics (BTP) ? Notre client recrute un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en BTP (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique et engagée. Description du poste En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) en BTP, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion administrative des projets en cours. Vos principales missions seront :***Gérer les appels entrants et sortants***Enregistrer les factures fournisseurs (CHORUS)***Suivre les paiements de factures (chaque semaine)***Accompagner le dirigeant sur les recherches des appels d'offres***Diverses tâches administratives***Envoyer les factures ainsi que les extraits de compte bancaire au cabinet comptable.***Pointer les heures des salariés au cabinet comptable (l'établissement des paies).***Déclarer les intempéries et congés payés à la caisse.***Etablir les rapports de chantier (attestation de fin de travaux)***Gérer les formations des collaborateurs***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché Nous recherchons un candidat avec une première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP. Les compétences attendues comprennent : - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook). - Bonnes capacités de communication écrite et orale. - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en autonomie tout en faisant preuve d'esprit d'équipe. - Sens du service et aisance relationnelle. Si le poste vous interrese, nous vous invitons à postuler à cette offre stimulante. Informations supplémentaires : Expérience souhaitée : 2 ans Type de contrat : Intérim avecun CDI
Pôle de Santé de Meaux, vous êtes les héros du quotidien !Vous avez le cœur sur la main et la passion dans le sang ? Ça tombe bien, nous aussi !Nous recherchons un assistant RH H/F pour un poste en CDI à Temps plein Votre planning : Horaires en 9h-17h du lundi au vendredi avec 1h de pause le midi. Une expérience dans le domaine de la santé sera un plus. Le posteGérer les process administratifs liés à l'embauche (DPAE, registre unique du personnel, médecine du travail, contrat, dossier salarié, .)Gérer les événements de la vie du contrat (suivi des visites médicales, avenants, attestations salaires, déclarations accident du travail, dossiers prévoyance, gestion des congés.) Gérer les process liés à la gestion des temps ; en garantir leur conformité et leur optimisationGérer les process liés à la préparation des payes ; en garantir leur conformité : Mettre en œuvre des opérations administratives liées à la rupture du contrat de travail (certificat de travail, solde de tout compte, document de portabilité,.)Assurer la bonne tenue des dossiers du personnel Veiller au traitement des demandes des salariésProduire des indicateurs sociaux (suivi des ETP vs budget, préparation des départs en retraite...)Assurer le respect des obligations légales et conventionnelles notamment en matière de tenue de registre, affichages et déclarations obligatoires, et d'application des accords d'entreprise RémunérationA partir de 2000 brut par mois (avec SEGUR) reprise d'ancienneté Heures supplémentaires rémunérées et majorées. Prime annuelle de participation et intéressementLes bonus du quotidien :Transports (selon votre choix) : remboursement des transports en commun à 75%, prime mobilité (covoiturage, vélo.) de 25/moisRepas au self à partir 2.50Intégrer LNA Santé c'est aussi : Mutuelle - CSE - Parcours d'intégration personnalisé - Possibilité d'évolution de carrière - Formations interne - Ecole de formation.. Chez nous, vous aurez la possibilité d'évoluer et de vous former tout au long de votre carrière.Profil RecherchéDiplôme BTS en RH requis pour le posteLes nouveaux diplômés sont les bienvenus !Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.Notre établissementBienvenue à l'Institut de réadaptation de Meaux !Rejoignez le projet de développement de notre activité et de création d'une toute nouvelle structure !Notre établissement présente plusieurs activités principales : EHPAD(24 lits), USLD (57 lits) et SSR (25 lits en Neurologie et 120 lits en Gériatrie).Nous disposons d'un plateau technique moderne et complet (balnéothérapie, bloc moteur, explorations fonctionnelles...).10min à pied de la gare de MeauxPour en savoir plus sur notre établissement : https://ir-meaux.lna-sante.com/
L'éducateur a une mission d'accompagnement, de soutien et de conseil aux personnes en difficulté mais également auprès des familles relais qui assurent la prise en charge quotidienne en complément de l'action dispensée par l'éducateur. L'éducateur favorise le développement des compétences psychosociales (OMS) capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion sociale et/ou professionnelle des usagers, notamment par l'animation et l'organisation de la vie quotidienne. . Au sein du Service d'accueil d'urgence de la Passerelle, le professionnel éducatif participe aux prises en charges éducatives et participe à l'établissement du bilan psycho-socio-éducatif en lien avec le psychologue du service et l'équipe pluridisciplinaire. En tant que service d'accueil d'urgence, vous accueillez les mineurs 24h/24 et 7 jours/7. Dans le cadre de cet accueil, vous avez en premier lieu une fonction apaisante, de soutien et d'accompagnement à la présentation du dispositif et à l'accompagnement au sein d'une famille relais. Durant leur prise en charge de 4 mois renouvelables une fois maximum, vous vous mettez en situation d'observer et d'évaluer dans le but de proposer au magistrat une orientation du mineur qui semble la plus adaptée à sa situation. Vous structurez les prises en charge en : - Dans un premier temps vous définissez les objectifs atteignables, réalisables et concrets du DIPC en invitant les parents ; - Organisant des synthèses avec le milieu ouvert PJJ, les partenaires et les parents ; - Organisant chaque semaine des visites familles; - Réalisant des entretiens éducatifs hebdomadaires ; - Déployant des ateliers pédagogiques afin de bénéficier d'un terrain d'observation propice à évaluer la situation du jeune aussi bien sur un plan individuel que collectif ; - Produisant un rapport socio-éducatif à l'issue d'une période de 3 mois nourri, argumenté et nuancé de vos observations, hypothèses et perspectives de travail ainsi que des écrits professionnels nécessaires aux suivis (notes de situation, de synthèse ou d'incidents, mel, cahier de transmission). Compétences générales : Vous appréciez les métiers d'aide à la personne, vous voulez vous épanouir dans un métier qui a du sens où l'humain est mis centre de nos préoccupations, vous croyez en l'éducabilité de chaque enfant et adolescent, vous êtes dynamique et tenace, vous aimez animer des ateliers de développement de compétences psychosociales et des espaces de parole avec des jeunes, vous appréciez le travail en équipe, vous n'avez pas peur de remettre en question vos pratiques professionnelles pour monter en compétence, ce poste est pour vous. Compétences spécifiques attendues : Connaissance du public accueilli et des problématiques judiciaires Connaissance de la PJJ - CJPM Savoir instaurer une relation Savoir favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique Savoir organiser une intervention socio-éducative individuelle ou collective Savoir animer la vie quotidienne au sein de l'établissement ou du service Savoir concevoir et mener des activités de groupe Savoir observer, rendre compte et analyser les situations éducatives Savoir concevoir et participer à la mise en oeuvre d'un projet éducatif (diagnostic, conception, mise en oeuvre et évaluation) Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe Savoir élaborer et partager une information adaptée aux différents interlocuteurs Assurer en équipe la cohérence de l'action socio-éducative Etablir une relation professionnelle avec les partenaires et développer des actions communes Situer son action dans le cadre des missions de l'institution et de son projet Savoir développer ses connaissances professionnelles Savoir rédiger des écrits professionnels (synthèse, projet, comptes-rendus, observations ...) Sens de l'écoute Organisation
Nous recrutons, sur notre pôle 77 au sein de notre établissement EEAP-SESSAD CESAP la Loupière : Éducateur Jeunes Enfants (H/F) CDI - temps plein - CCN 1966 - Reprise d'ancienneté Poste basé à Meaux (77) Missions : Sous l'autorité du/de la Chef/fe de service, le/la professionnel/lle élabore et construit le projet individualisé de la personne accueillie en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et participe aux différentes réunions internes. Activités : -Vous mettez en place un cadre d'accueil et d'accompagnement sécurisant. -Vous utilisez le jeu et toute médiation ajustée pour soutenir le développement de l'enfant. À partir de ses compétences et intérêts vous soutenez sa communication, ses interactions sociales, son développement émotionnel et cognitif. -Vous apportez vos compétences liées à vos connaissances et savoirs-être au sein de l'équipe pour enrichir l'approche plurielle dans l'accompagnement des enfants en situation de polyhandicap. -Coordonne l'action de l'équipe pour garantir la continuité entre les différents services et la cohérence des projets individualisés. -Met en œuvre le projet éducatif de l'unité et en inter unité. Profil : Vous êtes diplômé.e du DEEJE, avec une expérience ou débutant/e. -Capacité relationnelle : adaptation, empathie, écoute, savoir être, travail en équipe pluridisciplinaire, savoir rendre compte régulièrement de sa mission au/à la Chef/fe de service. -Capacité de gestion dans l'unité de vie : accueil des nouveaux collaborateurs et leur accompagnement sur le terrain, veille à la cohérence du planning et de l'accompagnement éducatif. -Capacité d'animation de l'unité de vie : motiver et fédérer l'équipe autour des Projets Personnalisés des usagers, participation active aux réunions d'unité, de synthèse et aux groupes de réflexions, force de proposition d'animation et d'ateliers éducatifs ou de loisirs. Congés supplémentaires (congés trimestriels). Moitié des vacances scolaires. Éligibilité à l'indemnité Laforcade (238€ brut) et SEGUR 2 (38€ brut). Tickets Restaurant. Formation au polyhandicap assurée en interne. Mieux nous connaître : www.cesap.asso.fr
Notre Fondation OVE accompagne des personnes de tous âges dans plus de 100 établissements et services en France dans le secteur du handicap, de la dépendance, du répit, de l'accueil et de la protection de l'enfance. Notre Fondation, reconnue d'utilité publique, agit au quotidien pour changer le regard sur les handicaps et se met au service de plus de 7000 personnes accompagnées, grâce à 2500 professionnels du secteur médico-social. Nous travaillons chaque jour à une société plus inclusive qui ne laisse personne de côté. Si vous sentez que vos qualités humaines sont liées aux publics accueillis et que vous souhaitez vous engager dans l'accompagnement au quotidien, notre fondation, qui a « l'audace d'agir », peut répondre à vos attentes. Donnez du sens à votre carrière ! Vos Missions : - Vous possédez une connaissance des règles de sécurité et de sureté d'établissement d'accueil collectif, - Vous êtes chargé de la surveillance des locaux et du bien-être des personnes accueillies sur la structure d'hébergement, - Vous assurez la prévention des incidents et/ou accidents à partir des consignes de sécurité, - Vous informez sur les règles de sécurité et de vie collective, - Vous identifiez et intervenez dans le cadre de consignes dans les situations conflictuelles avec ou entre les usagers, - Vous restituez et transmettez des informations et les incidents significatifs. La liste des missions est non exhaustive et susceptible d'évoluer. Votre profil : Vous possédez le certificat professionnel et conventionnel aux fonctions de surveillant de nuit. Classement conventionnel ouvrier qualifié. Vous attestez d'une première expérience réussie. Vous êtes doté(e) d'une excellente communication, sérieux(se), motivé(e), vous possédez d'un esprit d'analyse et de synthèse alors rejoignez-nous.
La Food est votre terrain de jeu ? On cherche un(e) passionné(e) pour rejoindre notre équipe ! Ce que l'on vous propose : CDI 35H Du lundi au vendredi : 6H - 14H 13ème mois RTT Mutuelle d'entreprise CSE Ce que vous ferez concrètement : Superviser la production froide des entrées et desserts Prendre en charge la production culinaire froide (entrées, salades, desserts, etc.) Mettre en place les produits et garantir le réassort Contribuer au service (repas chauds, caisse, relation client et convives, etc.) Participer aux opérations d'encaissement lors du service Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Prêt(e) à faire partie de l'aventure ? Voici les talents et atouts que nous recherchons : Vous avez une première expérience réussie sur le même poste et maîtrisez les règles d'hygiène Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a cœur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients. La maitrise de l'informatique est requise pour ce poste.
Compass Group France, leader mondial de la restauration collective, crée des solutions sur mesure pour les entreprises, les établissements de santé, les écoles et les lieux de loisirs. Envie de donner du sens à chaque assiette et de faire partie d'une aventure humaine passionnante ? Rejoignez-nous pour créer ensemble une restauration aux impacts positifs !
Nous recherchons pour le compte de notre client un ripeur F/H expérimenté(e).Pourquoi rejoindre cette entreprise ?Notre client prône l'égalité, l'inclusion et la diversité, tout en respectant l'environnement. Son engagement social combiné à la stabilité et à l'attention portée au bien-être des salariés font de lui une entreprise où il fait bon travailler.Imaginez-vous prendre part au quotidien en tant que Ripeur (F/H), apportant une contribution essentielle à notre environnement ?Au sein de notre établissement, nous cherchons une personne dévouée, motivée et stratégique pour notre tâche clé de service environnemental. - Veiller à la collecte et au tri approprié des déchets dans les zones attribuées- Participer à l'entretien du camion de collecte et veiller à sa propreté- Respecter les protocoles de sécurité et les réglementations environnementales lors de la collecte des déchetsVoilà ce que notre client vous propose :Contrat: IntérimDurée: 3/moisSalaire: 11.82 euros/heurePrime de douche : 1.63 euros/jourIndemnité salissure : 0.23 euro/heureIndemnité de repas : 7.50 euros/jourEn rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du poste :***Assurer la réception et le stockage des marchandises * Effectuer le suivi des stocks et réaliser les inventaires * Conditionnement et emballages des produits * Veiller à la qualité et la conformité des produits * Vérification de l'état des marchandises***Gestion administrative des documents lié à la réception***Manutention de contenants***Vous réalisez les activités de stockage Description du profil : Etre organisé et dynamique Polyvalent Connaissance du logiciel SAGE CACES conseillé mais pas obligatoire
Prospection : Etablir un plan de prospection (déplacements physiques, mailling...) Déterminer les besoins du client pour proposer le produit le plus adapté Développer l'argumentaire de vente Conclure des ventes, gérer l'aspect administratif Revoit la prospection annuelle et la diffuse Administratif : Reporting à la direction Etablir une synthèse des devis COMMERCIAL PME indépendante et familiale spécialisée dans le recyclage , l'extraction en carrière et la négoce de matériaux dans les travaux public en Île de France. Détentrice de la capacité de transport, la société apporte un service de location de camions, de bennes TP, de balayeuse et de transfert d'engins. En pleine expansion Prospecte une clientèle d'entreprises utilisatrices ou de revendeurs afin de présenter et de vendre des produits ou des services selon les objectifs commerciaux de la structure. Réalise le suivi commercial de la clientèle (opérations de fidéliser, enquêtes de satisfaction...). Peut coordonner l'activité d'une équipe de vente. Analyse des appels d'offres / demandes de devis reçus (demandes clients) Réalise des devis Gère et suit les tarifs des prestataires extérieurs Gère le classement informatique (tarifs, courriers clients) S'assure des consultations et de la vérification des quantitatifs Réalise des dossiers d'études Fait les demandes d'avoirs Mise à jour hebdomadaire du planning Transmet les élements clients S'informe et maitrise les prix de ventes des matériaux, coordonées des contacts... Validation des factures clients et fournisseurs Gestion et suivi de la clientèle : Réalise des études de marché Assure le suivi des clients après négociation Etablit une relation client Maintien le lien avec sa clientèle actuelle Cherche de nouveaux clients Assure les tournées annuelles de remise de gestes commerciaux, cadeaux d'affaires Assure les relances clients à la semaine Vérifie les factures clients Commercial : Développer un portefeuille de prospects Suivre son portefeuille clients et organiser son action commerciale Organise et suit des actions commerciales (participation à des salons, foires...) Contribuer au développement de l'image de marque de l'entreprise Coopérer à la performance collective Participer à l'animation de l'activité commerciale Analyse les stratégies de fidélisation via les retours d'opérations Collabore à la stratégie de développement de l'entreprise S'informe régulièrement des techniques de commercialisation de la concurrence et reconnait leur forces et faiblesses ETATS: CA Journalier / mensuel / annuel Previsionnel CAPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Les activités principales :***Gestion des plannings et des agendas de la Directrice et ses collaborateurs si rendez-vous commun avec le Directeur, * Rédaction de courriers, de comptes rendus, de rapports, * Accueil physique et téléphonique de la Direction, * Gestion du courrier, de l'information et de la communication * Production de statistiques et tableaux de bord, * Liaison avec les autres services du siège, * Gestion de fonctions spécifiques sur délégation du directeur : Référent communication, pilotage projets * Suivi des actions collectives * Participation aux réunions de Direction et de l'équipe, * Soutien ponctuel du personnel administratif. Profil recherché / compétencesProfil et compétences Issu d'une formation de type BTS assistante de direction, licences, études supérieures, vous justifiez d'une expérience confirmée en secrétariat ou en assistanat de direction et maîtrisez parfaitement l'outil informatique. Rigoureux, organisé, vous appréciez le travail d'équipe et disposez de qualités rédactionnelles certaines. Type d'emploi : Intérim
Description du poste : NDRH recrute actuellement pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise comptable situé à Meaux, un.e Responsable pôle social H/F. Vos missions : Prise en charge d'une équipe de vingt collaborateurs dans le domaine de la paye, des ressources humaines et du juridique social. Pilotage de l'activité du pôle. Gestion de la rentabilité du pôle. Développement et proposition des prestations du pôle aux clients. Management des responsables de site. Garantie de la qualité des services fournis par le pôle. Description du profil : De formation de type Bac +2/3 minimum, idéalement spécialisé(e) en Paie, vous disposez d'une expérience en gestion de la paie de 5 ans minimum en en cabinet et d'une expérience réussie dans la supervision d'une équipe. Rigoureux(se), vous avez le goût du travail de qualité. Vous avez une bonne aisance relationnelle et vous aimez travailler en équipe. Vous avez également une bonne capacité d'adaptation et un bons sens de la discrétion et du respect des procédures du cabinet. N'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Votre candidature sera traitée de manière confidentielle. NDRH s'engage sur la discrétion et la confidentialité de vos recherches. Nous étudions ensemble votre projet professionnel afin de sélectionner l'opportunité qui correspond au mieux à vos attentes : - 1ère étape : Entretien avec notre consultant en recrutement NDRH - 2ème étape : Entretien avec l'Expert-Comptable du Cabinet d'expertise comptable
Description du poste : Nous recherchons un(e) Chauffeur poids lourd / SPL pour intégrer un acteur majeur du secteur Transport BTP . Votre rôle consistera à effectuer les tâches suivantes :.***Veiller à la sécurité du chargement et de votre véhicule, en respectant les réglementations en vigueur.***Procéder au chargement et déchargement .***Entretenir de bonnes relations avec les clients et fournir un service de qualité.***Maintenir votre véhicule en bon état de fonctionnement en signalant les éventuelles réparations à effectué***Vous devrez être prêt(e) à vous adapter aux différents itinéraires et aux conditions de circulation variées. Votre capacité à gérer les imprévus et à respecter les normes de sécurité routière sera primordiale. Rejoindre cette entreprise, c'est s'engager dans une aventure dynamique où vos compétences seront valorisées. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Pour ce poste, nous cherchons une personne motivée et rigoureuse, dotée d'un permis C ou CE en cours de validité et de la FIMO/FCO à jour. Vous possédez de solides connaissances en matière de sécurité routière et êtes à même d'assurer l'entretien courant de votre véhicule. Un bon sens de l'orientation est indispensable pour optimiser vos trajets. Vous faites preuve d'une grande autonomie tout en appréciant le contact avec la clientèle. Adaptabilité et flexibilité sont des qualités essentielles pour cette fonction. Qualités recherchées :***Ponctualité exemplaire.***Rigueur et attention aux détails.***Capacité d'adaptation aux imprévus.***Sens de l'orientation développé. *
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