Consulter les offres d'emploi dans la ville de Gommenec'h située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Gommenec'h. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - QUEMPER GUEZENNEC, 22 - PABU, 22 - Lanvollon ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..
Au sein d'un nouveau restaurant pizzéria/crêperie de 40 couverts, vous serez en charge de dresser les assiettes, plats et desserts. Idéalement, vous savez tourner les crêpes et galettes. Vous effectuerez également l'entretien des espaces cuisine et salle en fin de service.
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, notre partenaire une entreprise multi-spécialisée dans le bricolage, le jardinage et l'animalerie située sur Pabu recherche un(e) conseillère de vente au sein du rayon animalerie Vos missions: Implanter les produits, gérer les stocks, optimiser les ventes pour maintenir l'attractivité de l'unité marchande. Analyser des résultats économiques et des modes de consommation pour bâtir des plans d'actions et des prévisionnels économiques. Planifier et coordonner les activités au sein de l'unité marchande. Gérer les équipes : recrutement, plan de formation, entretien. Conduire et animer des projets pour l'unité marchande. Réalisation de devis et suivi des commandes.... Pour mener à bien ces missions, il est important d'être: Organisé, dynamique et réactif A l'écoute des consommateurs. Rigoureux, fiable et ponctuel. Vous mettez du cœur dans votre métier et aimez le contact client. Descriptif : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous suivrez une formation diplômante à raison de deux journées par semaine dans notre centre IBEP MORLAIX. Validation: Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande - Niveau 5 (bac +2) Durée: 12 mois. Poste à pourvoir dès septembre 2023 Rémunération: en pourcentage du SMIC en fonction de votre âge.. Votre interlocuteur: Charlotte Patin de Saulcourt Conseiller IBEP au 07.62.63.02.23 ou cpatindesaulcourt@ibepformation.fr
Description de la mission : Sous l'autorité hiérarchique du chef / de la cheffe d'équipe, vous êtes chargé / chargée de l'entretien et de l'exploitation des routes départementales. Description des activités : - Participation aux actions d'entretien et d'exploitation des routes départementales à 2x2 voies ou bidirectionnelles, dans le respect des règles de sécurité - Interventions programmées ou d'urgence sur les routes départementales à 2x2 voies ou bidirectionnelles (viabilité hivernale, etc.). Participation aux astreintes liées à ces interventions (viabilité hivernale) - Participation à la mise à jour de la banque de données routières et à la mise en œuvre d'actions innovantes, notamment en matière d'information routière à destination du public - Participation aux patrouilles de surveillance du réseau routier - Rendre compte de son activité à son chef /sa cheffe d'équipe Astreintes particulières : Participation aux astreintes - Participation au travail posté (2X7h) mis en œuvre pour le traitement de la végétation Préventions des risques : Permis de conduire C, conduite d'engins, port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI), port de charge, travail en extérieur, station debout prolongée et exposition au bruit. Qualifications et qualités souhaitées : - Sens du travail en équipe - Sens du service public - Aptitudes au travail de terrain Poste à pourvoir dès que possible.
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement locale, intervenant sur les Côtes d'Armor. Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans la fabrication de charpentes métalliques, un assistant service industrialisation H/F. Devenez la cheville ouvrière de cette entreprise de charpente métallique ! Polyvalence et apprentissage garantis : Missions logistiques et techniques variées, avec possibilité d'évoluer vers le Bureau d'Etude. Salaire à convenir selon expérience. Vos missions: Logistique : Gestion quotidienne des stocks (réception, pointage, étiquetage, suivi informatique). Approvisionnement et organisation du poste de travail. Technique : Interface entre le Bureau d'Etude et la production. Préparation des dossiers de fabrication. Programmation et réglages des machines à commande numérique. Suivi et contrôle de la production. Selon votre profil, vous aurez ensuite la possibilité d'évoluer vers des missions de dessin et d'études après une formation interne. Votre profil: Vous êtes méthodique, précis et aimez anticiper à la vie de l'entreprise. .Vous maitrisez les outils bureautiques et logiciels de production. Votre Intérêt pour la technique et la métallurgie seront évidement un atout important.
En synergie avec les différents services de l'entreprise, vous travaillerez avec polyvalence sur différentes missions. Logistique : Gestion quotidienne des stocks de matières premières : réception, pointage, étiquetage, intégrations en stocks physique et informatique. Technique : Vous faites le lien entre le Bureau d'Etude et la production. En charge de la préparation des dossiers de fabrication, programmation et réglages des machines à commande numérique pour la production. Possibilité d'évoluer sur des missions complémentaires auprès du Bureau d'Etude, via une formation interne, telle que les sorties traçages, sorties de plans, de cotations, etc. OFFRE Votre profil : Vous êtes organisé, méthodique et précis dans votre travail. Vous aimez anticiper et travailler en équipe. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique. Une expérience en production industriel est un plus à votre candidature. Vous souhaitez un poste polyvalent avec des possibilités d'évolution ? Alors n'hésitez plus, et postulez ! Poste 35H/Semaine - Lundi au Vendredi. Formation interne. A pourvoir pour du Long terme (CDI).
La Résidence Beau Chêne, EHPAD accueillant 120 résidents, recrute des agents / agentes de soins, sur les mois de juin, juillet, aout et septembre 2024. Des CDD de 6 mois minimum, voire plus, pourront être proposés. Mission :au sein d'une équipe dynamique et dans un établissement moderne et confortable, participer à l'accompagnement des résidents au quotidien (aide à la toilette, aux repas, entretien des locaux, ...).
EHPAD/EHPA privé de 120 résidents
Vous travaillez en binôme; vos missions: Vous intervenez uniquement en entretien de jardins chez les particuliers (entretenir et tailler les arbres selon leur orientation; préparation des sols; ect...) Pas de création paysagère. Vous travaillez du Lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h30, sur Plouha et alentours (30 kilomètres au maximum).
Familles Rurales, association de Goudelin, recrute pour son accueil de loisirs un.e animateur.trice stagiaire du 08 Juillet au 02 Août 2024. Sous la responsabilité des bénévoles de l'association, et de la direction, l'animateur.trice en cours de formation aura pour objectif de permettre aux enfants accueillis de se détendre à travers la pratique d'activités variées et d'expérimenter la vie en communauté. Description des missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles ou culturelles pour des enfants de 3 à 12 ans. - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés, - Assurer l'animation et l'accueil des différents publics "jouer avec", "faire jouer","donner à jouer" "laisser jouer" - Organiser et adapter les temps d'animation pédagogique pour un groupe d'enfants de 3 à 12 ans, en lien avec le responsable de la structure et dans le cadre règlementaire des accueils collectifs mineurs - Participer aux évènements du centre - Participer aux différents temps de la vie quotidienne Compétences requises : - Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, - Être capable de s'adapter aux besoins des enfants et de leurs familles, - Connaissance des activités, jeux et techniques d'animation, - Savoir anticiper, prendre des initiatives tout en travaillant en équipe - Avoir validé la formation générale du BAFA (1ère partie) Poste en contrat CEE : 28 euros brut/jour (grille des salaires des animateurs stagiaires)
Dans le cadre de l'ouverture d'un Pôle Ressource Handicap (PRH) accompagnant l'accueil d'enfants et adolescents âgés de 0 à 17 ans dans les structures de droit commun ainsi que les professionnels des lieux d'accueil et portée par la coopération de 4 structures : EPSMS Ar Goued, Loisirs Pluriel, Les PEP Bretill'Armor et Familles Rurales - Fédération des Côtes d'Armor.
Vous aurez pour missions : - La confection de gâteaux et de viennoiseries - L'entretient et le nettoyage Repos le dimanche et lundi
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Nous recherchons un/une Aide médico-psychologique pour renforcer notre super équipe et accompagner les 66 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). Si vous êtes créatif, motivé, solide, jeune ou moins jeune rejoignez-nous...C 'est tellement bien la diversité !!! En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://cas5-0-urlprotect.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.ehpad%2dsaint%2djoseph.com&umid=27f7338a-81c5-4a94-b38c-aa74f2e60c74&auth=180e5662a1233ce947faa7a7c015a1ac922fadfb-32c1b0183e910703af5b8f22b5d221e3bb9474ee Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : juillet/août/septembre - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein ou temps partiel Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AMP
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Nous recherchons un/une Aide médico-psychologique pour renforcer notre super équipe et accompagner les 66 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). Si vous êtes créatif, motivé, solide, jeune ou moins jeune rejoignez-nous...C 'est tellement bien la diversité !!! En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://cas5-0-urlprotect.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.ehpad%2dsaint%2djoseph.com&umid=27f7338a-81c5-4a94-b38c-aa74f2e60c74&auth=180e5662a1233ce947faa7a7c015a1ac922fadfb-32c1b0183e910703af5b8f22b5d221e3bb9474ee Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'aide médico-psychologique, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : dès que possible. - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AMP
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le chef grillardin et animé par un bon esprit de service, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel Participer au contrôle et au rangement des livraisons Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Profil Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour la restauration, est une condition indispensable Rigueur dans le respect des règles d'hygiène Intérêt pour les métiers de bouche Formation ou expérience en cuisine souhaitée Sens du travail en équipe Poste à pourvoir immédiatement
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoigniez Buffalo Grill ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Animé par un fort esprit de service, vous apporterez à nos clients un service irréprochable dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants. Vos missions : - Garantir un service personnalisé, avec un sens du détail - Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients - Le service n'aura plus de secret pour vous ! Vous assurerez la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP - Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent ! Notre Entreprise, engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Profil Sens de l'accueil et réactivité. Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour le service client, est une condition indispensable 3 Postes à pourvoir immédiatement.
Rigoureux(se), dynamique et réactif(ve), vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide? Rejoignez DAUNAT sur un poste d'Approvisionneur(se) de ligne de Production. Nous vous proposons de découvrir notre entreprise et le poste à travers une visite de notre site de production et un recrutement avec des exercices de simulation (pas de CV)! Inscrivez-vous à la réunion d'information du 22 janvier sur mes évènements emplois ou auprès de votre conseiller Pôle emploi. Les missions principales sont: - Mettre les matières à disposition de la ligne de production (pain, emballage, matières premières...) en respectant le planning de fabrication - Enlever les contenants vides et le matériel utilisé vers la zone de nettoyage - Participer au rangement et à la propreté de la ligne de production En étroite collaboration avec le chef de ligne (H/F), vous communiquez avec l'ensemble des ateliers en amont. Ce poste d'approvisionneur est la première étape d'une évolution possible vers le poste de conducteur(rice) de machines puis de chef de ligne. Notre politique d'entreprise est fortement orientée vers la formation et la progression de ses collaborateurs. Ainsi, tout au long de ce processus d'évolution, vous serez accompagné(e) et formé(e) en interne par des tuteurs dédiés. Cette montée en compétence sera accompagnée d'une valorisation de votre rémunération ! Vos conditions de travail seront les suivantes: Port de charge Horaires en 2x8 (4h30-13h // 13h-21h) Contrat de travail en temps plein sur 35h/semaine CDI ou CDD de 6 à 9 mois Rémunération et avantages sociaux : Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% 13ème mois (selon ancienneté) Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans. Prime paniers : mini 4,55€/jour travaillé Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé Intéressement Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise Mutuelle à partir de 6€ Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël ) Pour vous inscrire rendez vous ici : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/252479
L'Hôtel*** Restaurant le LUCOTEL recherche un.e commis.e de cuisine. En collaboration avec le chef de cuisine, vous serez en charge de la préparation des entrées et des desserts. Vous participez à la plonge et faites l'entretien de poste de travail. Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 30 septembre. Établissement fermé le dimanche soir hors période de vacances scolaires et fermé pour les congés de Noël. 2 jours de repos consécutifs par semaine. 1 week-end de repos par roulement. Profil recherché : - expérience d'un an sur un poste similaire , - Rigueur, organisation, sens du détail, - Capacité d'adaptation, - Dynamisme et motivation.
Suite à un changement d'activité de notre livreur de journaux, nous recherchons une personne pour effectuer la livraison à domicile du quotidien régional Le Télégramme votre secteur. Vous êtes à la recherche d'un complément de revenu stable et régulier. Vous êtes disponible de bonne heure et de 1 à 6 jours par semaine. Si vous aimez être indépendant, autonome, prendre vos propres décisions. Nous vous proposons de devenir vendeur colporteur de presse (porteur) pour le compte du Télégramme. Cela peut être pour un ou une retraité(e), ou en complément d'une activité, ou un retour à l'emploi.
Vous aurez pour mission l'entretien des locaux d'un de nos clients basés sur la commune de Lanvollon. Dépoussiérage des bureaux , aspiration puis lavage des sols et désinfection des sanitaires, vitrerie. horaires : Mardi 30/04/2024 de 9h15 à 11h00 Mardi 07/05/2024 de 9h15 à 11h00 total hebdomadaire :1h45 x 2 semaines taux horaire : 12.08 € + 10% CP +10 % PRECA
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Nous recherchons un/une accompagnant(e) éducatif et social pour renforcer notre super équipe et accompagner les 66 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). Si vous êtes créatif, motivé, solide, jeune ou moins jeune rejoignez-nous...C 'est tellement bien la diversité !!! En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://cas5-0-urlprotect.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.ehpad%2dsaint%2djoseph.com&umid=27f7338a-81c5-4a94-b38c-aa74f2e60c74&auth=180e5662a1233ce947faa7a7c015a1ac922fadfb-32c1b0183e910703af5b8f22b5d221e3bb9474ee Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : juillet/août/septembre - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein ou temps partiel Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AES
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Nous recherchons un/une accompagnant(e) éducatif et social pour renforcer notre super équipe et accompagner les 66 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). Si vous êtes créatif, motivé, solide, jeune ou moins jeune rejoignez-nous...C 'est tellement bien la diversité !!! En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://cas5-0-urlprotect.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.ehpad%2dsaint%2djoseph.com&umid=27f7338a-81c5-4a94-b38c-aa74f2e60c74&auth=180e5662a1233ce947faa7a7c015a1ac922fadfb-32c1b0183e910703af5b8f22b5d221e3bb9474ee Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social, vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : dès que possible. - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AES
Au sein d'une T.P.E dans le secteur de la rénovation de bâtiments (menuiserie PVC Alu Bois Fermetures Aménagements intérieurs), auprès d'une clientèle de particuliers et établissements administratifs, Vous aurez en charges l'ensemble du suivi administratif et comptable (contacts téléphoniques, traitements des devis, saisies comptables ...) en collaboration avec le responsable d'entreprise. Une formation technique et comptable sera assurée sur le logiciel utilisé, avant embauche. Prévoir une immersion professionnelle de quelques jours, ainsi qu'une formation de quelques heures (auprès du cabinet comptable, notamment) AVANT l'embauche. Poste à pourvoir immédiatement.
En partenariat avec la direction vous gérerez la relation clientèle et l'accueil au Domaine de Keravel ainsi que le développement de l'activité. forte activité saisonnière et période creuse en hiver. 2 à 4 ans d'expérience dans le tourisme ou événementiel au minimum. Capacité d'autogestion du temps de travail, indépendance, capacité d'anticipation, exigent avec soi même, bon orthographe et bon niveau d'anglais. Fiche de poste codirection Gestion de la relation clientèle et développement Salle de réception : Suivi organisationnel des mariages jusqu'au terme. (uniquement location de salles et logements) Développement commercial, exploration de pistes, séminaires et autres. Tourisme : Gestions des arrivées et départs dans les locations. Placement des produits sur internet en relation avec la direction. (stratégie de placement sur internet, promotion, gestion des avis et autre, et délégation des payement.) développement sur l'étranger. Communication : Suivi clientèle et satisfaction, mailing Gestion des sites internets et de la communication web en coordination avec la direction. Gestion Suivi de la comptabilité en lien avec le comptable et la direction. Définition de stratégie de prix en lien avec la direction sur les grandes lignes. Surveillance des consommations de fluides, eau, gaz, électricité, blanchisserie, etc. Recrutement et personnel Gestion du recrutement en accord avec la direction, gestion des plannings, supervision du travail des personnes recrutées. Personnel de ménage et d'accueil en périodes estivales. Entretien et maintenance Supervision de l'entretien des locaux avec le personnel dans les périodes pleines d'avril à septembre. Connaissance des procédures diverses sur le domaine Auto gestion du temps de travail, deux jours de congés par semaine, fixés avec la direction, et selon les périodes creuses. Annualisation du temps de travail, entre l'hiver, période creuse et la pleine saison de mariages. Les périodes de vacances scolaires sont des périodes de pleines activités.
La Vitrine Française est une entreprise spécialisée dans la fabrication de mobiliers réfrigérés et secs, sur mesure. Nous sommes l'un des acteurs principaux du marché. Nous recherchons un.e Miroitier.e en CDI. Votre rôle sera de prendre des cotes sur les meubles en fabrication, et découper les volumes de verre sur mesure. L'atelier est équipé d'une table de découpe numérique, et d'une ponceuse semie-automatique. **Aucune formation particulière n'est exigée** Formation interne dispensée Qualité requise : Précision, autonomie et organisation Travail en atelier exclusivement - horaires fixes Les + de notre entreprise : Mutuelle 100% employeur, tickets restaurant, prime de fin d'année et prime d'intéressement. Salaire négociable selon profil. Poste à pourvoir immédiatement
Nous recherchons un fabricant Fromager (h/f) pour un des acteurs majeur de l'agroalimentaire de Guingamp. Le poste consiste en : - Valider le litrage en volume et qualité. - Suivre les instructions données pour la transformation du lait en cuve tout en garantissant l?aspect sanitaire. (Le litrage au-dessus en fait partie). - Assurer le suivi du fonctionnement du moulage, acidification et saumurage des fromages. - Réaliser différents prélèvements et analyses simples, enregistrer les résultats. Diagnostiquer la panne et alerter en cas d?anomalies. Suspendre le process en cas de pannes en production et/ou en amont et aval de la production et appeler la maintenance. - Veiller à la bonne utilisation du matériel, à son optimisation et à son bon entretien. Reporter les anomalies de fonctionnement détectées. - Appliquer les règles d?hygiène et de sécurité relatives aux matériels, aux produits et aux personnes. - Participer à l?application du système d?assurance qualité. Le profil recherché pour ce poste est un(e) salarié(e) de formation niveau BAC ou possédant une expérience équivalente dans ce type de fonction. Poste en 3x8 en 7 jours / 7 (travail férié et dimanche). Votre rémunération et vos avantages sont liés à la grille de salaire interne de l'entreprise : ? Salaire brut sur 13 mois ; ? Majorations pour travail jour férié, nuit et dimanche ; ? Panier nuit ou Panier de jour ; ? Primes diverses ; ? Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite ; ? Compte Epargne Temps ; ? Participation aux bénéfices, intéressement et plan d?épargne.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
L'hôtel - restaurant le LUCOTEL (30 chambres) recherche un.e valet:femme de chambre. Vous aurez pour missions : - L'entretien des chambres et des parties communes - Le service des petits déjeuners Semaine 1 : repos lundi/mardi Semaine 2 : Samedi/dimanche Les repas seront pris dans l'établissement Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 30 septembre.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Contrôleur de Gestion Industriel H/F pour une société Agroalimentaire. Sous la responsabilité du Directeur de site, en lien transverse avec le Responsable du Contrôle de Gestion Groupe, vos missions seront les suivantes : - Élaborer, mettre en place les tableaux de bord (indicateurs) et les outils de reporting destinés à la Direction du site afin de piloter l'activité industrielle selon les objectifs de rentabilité attendus. - Assurer le reporting industriel hebdomadaire et mensuel de l'activité charcuterie (deux sites). - Déterminer et définir les indicateurs de production les plus pertinents pour analyser la performance de l'entreprise (performance matière, main d'oeuvre). - Former et accompagner les responsables opérationnels sur l'analyse et l'explication de leurs indicateurs de performance. - Calculer, suivre et mettre à jour les prix de revient industriels. - Proposer des actions permanentes pour optimiser la performance de l'entreprise et piloter les plans d'actions de performances (industriels, commerciaux, achat, RH). - Élaborer et analyser le compte de résultat du pôle charcuterie. - Mettre en évidence les écarts significatifs entre le standard (Budget) et le réel, en analyser les causes et proposer des plans d'action et mesures correctives. - Participer à l'élaboration du budget de l?activité charcuterie en coordination avec le Contrôle de Gestion Groupe et le piloter. - Réaliser des études de rentabilité (nouveaux produits, appel d'offre, investissement) et suivre les investissements. - Mettre en place un suivi pertinent des charges fixes industrielles, des stocks et des performances commerciales, en analyser les écarts par rapport au budget et N-1, et proposer des plans d'actions et d'optimisation. Vous maîtrisez Excel et connaissez les systèmes d'information Production. Date de démarrage : dès que possible Horaire : Poste de journée Avantages : Mutuelle / Prévoyance
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
Durée : Du 8 Juillet au 30 aout, 35 h/semaine Poste à pourvoir le : 8/07/2024 Type de poste : CDD Description : Le Syndicat Intercommunal à vocation multiple (SIVOM) recherche pour son centre nautique un moniteur voile-kayak. Le centre nautique situé au port de Bréhec sur les communes de Plouha et Plouézec propose différentes activités nautiques (voile légère, Kayak, et activités terrestre (vélo, randonnée). Nous recherchons un moniteur saisonnier pour venir renforcer l'équipe, sur les activités stages, cours particuliers et location en voile/ kayak, si le moniteur peut encadrer les activités terrestres c'est un plus. Contexte du poste : saisonnier MISSIONS Sous l'autorité du directeur du centre nautique, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Enseignement de la voile et du kayak tous publics, animation, sécurité - Accueil, inscriptions aux stages, location de matériel sportifs, encaissements - Entretien et réparation du matériel sportif, maintien de la propreté du site PROFIL - Brevet professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport Options : Voile légère et Kayak - CQP - Diplôme universitaire (Deust, Licence ), option voile / kayak CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Type d'emploi : CDD saisonnier sous statut de la Fonction Publique Catégorie : C ou B Cadre d'emploi des opérateurs APS ou éducateur APS - Ouverture possible aux contractuels : Rémunération selon la grille liée au grade OAPS A titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Programmation : - Travail en journée - Base 35h semaine Lieu du poste : En présentiel au centre nautique de Bréhec CANDIDATURE ET RENSEIGNEMENTS Candidature à adresser (CV) par mail à l'attention de Monsieur Le Président du SIVOM / Centre Nautique de Bréhec, 58 Rte de la Corniche, 22580 Plouha ou par mail cnbrehec@orange.fr - Privilégier les contacts mails TRAVAILLEURS HANDICAPES Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Au sein d'un restaurant ouvrier, servant jusqu' à 60 couverts par jour, vous assurerez le service du midi, uniquement (le restaurant est fermé le soir). Vous travaillerez en binôme avec une personne en place au sein de l'entreprise. Contrat de 3 mois à pourvoir de suite. Travail sur 5 jours par semaine, à définir avec l'employeur, Fin de journée entre 15h et 16h.
Téléphonez ou présentez-vous en dehors des heures de services
Nous recherchons un(e) intervenant(e) dès à présent afin d'assurer des gardes d'enfants à Lanvollon et ses alentours. Les relations humaines et le bien être au travail sont importantes pour vous et vous aimez travailler en autonomie en étant respecté(e) par votre entreprise, vos collègues et vos clients. Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez? Rejoignez-nous sans hésiter ! Votre mission sera d'aller chercher les enfants à la sortie de l'école et de les garder à leur domicile. Vous proposerez des activités adaptées à leur âge jusqu'au retour de leurs parents. Votre planning s'organise en fonction de vos disponibilités. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. Nous pouvons vous proposer des prestations de ménage pour vous permettre de travailler à temps complet. NOUS VOUS PROPOSON DE NOMBREUX AVANTAGES : - Un emploi en CDI proche de chez vous - Des primes horaires - Un téléphone portable (forfait illimité) - Des équipements de protection et des outils professionnels - Des formations internes pour évoluer dans l'entreprise - Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement - Une mutuelle d'entreprise centrée sur vos besoins En bref, un vrai équilibre entre vie pro et vie perso ! Temps de travail hebdomadaire variable de 15 à 35 heures selon vos disponibilités. - Très bon relationnel avec les enfants - Intérêt pour la pédagogie et les activités d'éveil - Expériences en babysitting, animation et/ou diplôme dans le domaine de la petite enfance appréciés - Vous devez pouvoir vous déplacer aux domiciles de nos clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun
CHOIX DE VOTRE PLANNING - CDI TEMPS PLEIN ou PARTIEL - SALAIRE - EQUILIBRE VIE PRO / VIE PERSO... Nous recherchons un(e) Employé(e) de ménage dès à présent afin d'assurer l'entretien de la maison à domicile sur le **secteur de Plouha** et ses alentours. Vous n'avez pas d'expérience et alors? Vous êtes un(e) véritable fé(e) du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien du domicile? Venez avec votre engagement, votre volonté de réaliser un travail de qualité. **Vous êtes le talent que nous recherchons !!!** NOUS VOUS PROPOSONS DE NOMBREUX AVANTAGES : \- Un emploi en CDI proche de chez vous ; \- Le nombre d'heures que vous souhaitez ; \- Une rémunération brute horaire entre 12,20 et 13 € \- Des primes horaires et semestrielles ; \- Un planning totalement adapté à vos disponibilités ; \- Des kilomètres et des temps de trajets rémunérés entièrement ; \- Un parcours de formation et d'intégration adapté, et un suivi personnalisé ***-*** de nombreux avantages: un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à 50%... Temps de travail hebdomadaire variable de 25 à 35 heures selon vos disponibilités. Possibilité de cumuler des missions d'aide-ménagère avec des missions de garde d'enfant. Rejoignez une équipe bienveillante, avec un esprit collectif, et travaillez dans le respect et la confiance ! - Débutant ou expérimenté (nettoyage industriel, agent d'entretien, femme de chambre.) vous serez formé à nos méthodes de travail - Être mobile afin de vous déplacer au domicile des clients qui ne sont pas desservis par les transports en commun.
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Nous recherchons un/une collègue Aide-soignant(e) pour renforcer notre super équipe et accompagner les 66 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). Si vous êtes créatif, motivé, solide, jeune ou moins jeune rejoignez-nous...C 'est tellement bien la diversité !!! En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://cas5-0-urlprotect.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.ehpad%2dsaint%2djoseph.com&umid=27f7338a-81c5-4a94-b38c-aa74f2e60c74&auth=180e5662a1233ce947faa7a7c015a1ac922fadfb-32c1b0183e910703af5b8f22b5d221e3bb9474ee Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : juillet/août/septembre - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AS
L'Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Nous recherchons un/une collègue Aide-soignant(e) pour renforcer notre super équipe et accompagner les 66 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). Si vous êtes créatif, motivé, solide, jeune ou moins jeune rejoignez-nous...C 'est tellement bien la diversité !!! En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://cas5-0-urlprotect.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=https%3a%2f%2fwww.ehpad%2dsaint%2djoseph.com&umid=27f7338a-81c5-4a94-b38c-aa74f2e60c74&auth=180e5662a1233ce947faa7a7c015a1ac922fadfb-32c1b0183e910703af5b8f22b5d221e3bb9474ee Poste : Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité, en réalisant des soins d'hygiène et de confort. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences : - Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne - Mesurer les paramètres vitaux du résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Repérer les modifications d'état du résident - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Qualités professionnelles : - Bonne condition physique - Capacité d'adaptation - Autonomie - Sens de la communication - Travail en équipe Informations complémentaires : - Rythme de travail : Planning établi au mois - Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 - Date de prise de fonction : dès que possible. - Travail en 12h/ Rythme petite et grande semaine - Poste à temps plein Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AS
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le Chef Grillardin, animé par un bon esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et des garnitures, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : - Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et en visant la perfection - Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste - Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables - Participer au contrôle et au rangement des livraisons Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Profil Formation et/ou expérience en grillade souhaitée Idéalement, connaissances des règles HACCP Intérêt pour les métiers de bouche Bon esprit d'équipe Poste à pourvoir immédiatement.
Êtes-vous prêt(e) à enrichir votre parcours en tant que Magasinier cariste (F/H) en prenant en charge des missions passionnantes ? Notre client offre une opportunité unique d'assumer un rôle crucial dans la gestion et l'organisation d'un entrepôt. - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité (CACES 3 et 5) - Assurer le filmage adéquat des palettes pour maintenir la stabilité des marchandises - Organiser et ranger efficacement les palettes pour optimiser l'espace disponible. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Salaire: 12.25 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre expertise permets de vous offrir des perspectives de carrière prometteuses.
PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise familiale indépendante en pleine croissance, UN CONDUCTEUR DE LIGNE D'ENSACHAGE BIG-BAG(H/F). Au sein du secteur poudre et sous la responsabilité du responsable d'équipe, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : - Respecter le planning de conditionnement et le cahier des charges client en recherchant la meilleure productivité de l'installation. - Enlever les palettes conditionnées, les stocker et approvisionner l'atelier en palettes vides. - Effectuer la manutention des expéditions. - Prélever des échantillons et effectuer des autocontrôles simples, noter les résultats et en cas d'anomalie prévenir le chef d'équipe du service. - Garantir une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en oeuvre pour éviter les pertes. - Assurer le nettoyage régulier des installations. Horaire en 3*8 du lundi au dimanche. Poste à pourvoir sur du long terme. En agence Elodie et Kylian, vos chargés de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Vous êtes détenteur du CACES 3 et disposez d'une première expérience en tant que conducteur de ligne en agroalimentaire. Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(euse). Vous avez le sens aigu des responsabilités. Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Des acomptes possible à la semaine - Une mutuelle santé - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission -Les avantages sociaux avec le FASTT
Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. All4home adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise (ticket restaurant, indemnité kilométrique...) Les conditions - défraiement si utilisation véhicule personnel - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Mutuelle collective - Prime de Qualité - Ticket restaurant selon conditions
URGENT - La résidence An Héol cherche un renfort soignant AES/AMP-Aide soignant ou agent de soins , pour intégrer son équipe soins. POSTE A 80% Vous assurez la prise en charge des résidents et leur accompagnement dans les gestes du quotidien. A ce titre, vous assurez les missions suivantes: - Participer à l'accompagnement global et personnalisé des résidents en collaboration avec l'ensemble de l'équipe ; - Assurer le nursing ; - Aider à la prise des repas des personnes les plus dépendantes ; - Participer au maintien de l'autonomie des résidents ; - Participer à la mobilité des résidents et à au déroulement des journées; - Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être des résidents ainsi qu'à leur dignité ; - Participer à l'animation. Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social, Diplôme d'Etat d'Aide Médico-Psychologique. A défaut agent de soins expérimenté. Rémunération suivant expérience, primes de service mensuel, complétement de traitement indiciaire (SEGUR), prime annuelle et prime de précarité dans les conditions règlementaires. La Résidence An Héol inscrit son activité dans la démarche Humanitude. Elle est dotée d'un service soins composé d'une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecin coordonnateur, psychologue, ergothérapeute, ASG). Elle assure au quotidien la prise en charge de 92 résidents.
La Résidence Beau Chêne, EHPAD accueillant 120 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) en CDD de 12 mois. Missions : accompagner les résidents au quotidien et veiller à leur bien-être, au sein d'une équipe dynamique et professionnelle, dans une structure moderne et confortable.
Aimez-vous piloter des projets logistiques en tant que Cariste (F/H) dynamique et rigoureux(se) ? Notre client recherche une personne habilitée au maniement des engins de manutention, disposant des caces 1/3/5 et capable de travailler le samedi. - Assurer la réception, le stockage et le déplacement des marchandises au sein de l'entrepôt - Veiller à la préparation des commandes et à leur expédition dans le respect des délais - Garantir le bon fonctionnement et l'entretien courant des engins utilisés. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 11.99 euros/heure Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise se concentre sur la logistique et le commerce, vous offrant ainsi des perspectives de carrière prometteuses.
L'agence ADECCO GUINGAMP recherche des candidats prêts à s'engager sur un contrat CDI INTERIMAIRE. Qu'est-ce qu'un CDI intérimaire? Le CDI intérimaire permet aux salariés intérimaires d'envisager plus sereinement leur avenir professionnel et personnel. Le CDI Intérimaire est un contrat à durée indéterminée conclu entre un collaborateur intérimaire (ou un candidat) et Adecco. Il permet de réaliser des missions successives au sein de plusieurs entreprises utilisatrices, dans un périmètre géographique défini. L'avantage du CDII ? Combiner la flexibilité de l'intérim avec la sécurité du CDI ! Le CDI I bénéficie de tous les avantages du CDI : congés payés, mutuelle et la confiance des banques et des bailleurs sociaux pour plus de sérénité. Par définition, il s?agit d?un contrat à durée indéterminée, soumis aux règles de droit commun du Code du Travail. Les missions sont soumises à la réglementation spécifique du travail temporaire. Les dispositions conventionnelles applicables à votre situation sont les accords nationaux du Travail Temporaire pour les salariés intérimaires. Plus de sérénité : - La confiance des banques - Un salaire garanti - La sécurité de votre emploi - Un employeur unique (Adecco) ? En CDI Intérimaire, vous pourrez exercer jusqu?à trois emplois différents définis dans votre contrat en lien avec la nomenclature des professions et des catégories socioprofessionnelles. Pour chaque mission, votre lettre de mission décrira la qualification et le poste de travail concerné. Vos expériences et les formations que vous réaliserez vous permettront ainsi d'évoluer vers d'autres métiers ! L'agent de conditionnement (h/f) intervient sur une ligne de production qu'il surveille et prépare des commandes. Si vous l'acceptez votre mission consistera en : - Réception des produits sur la ligne. - Contrôle des produits. - Mise sur palettes des produits. - Filmage des palette Vous êtes intéressés? Vous êtes motivés? Alors n'attendez plus et venez nous voir à l'agence Adecco Guingamp pour plus d'informations.
Vous travaillez au sein du service Logistique managé par le Responsable de ce service. Horaires du lundi au vendredi, travail en journée ou en 3X8 et en équipe. Vous utilisez un chariot élévateur type Caces 3 et/ou Caces 3 et 5 - R489 pour décharger/charger les camions, stocker les matières premières en chambres froides et alimenter le service Préparation des matières premières pour permettre la préparation des commandes.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
La Résidence Beau Chêne, EHPAD accueillant 120 résidents, recrute des aide-soignant(e)s, sur les mois de juin, juillet, aout et septembre 2024. Des CDD de 6 mois minimum, voire plus, pourront être proposés. Missions : accompagner les résidents au quotidien et veiller à leur bien-être, au sein d'une équipe dynamique et professionnelle, dans une structure moderne et confortable.
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Envie d'autonomie, de liberté, d'épanouissement et de revenus confortables. Devenez consultant immobilier indépendant au sein du groupe EFFICITY (structure dynamique et performante de 2200 consultants sur toute la France) ! En intégrant EFFICITY, c'est faire le choix de rejoindre le réseau immobilier à la plus forte croissance sur les 3 dernières années et la garantie d'avoir un accompagnement au quotidien pour réussir sa reconversion dans l'immobilier ! Contactez moi au 06.60.44.50.10.
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement locale, intervenant sur les Côtes d'Armor. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise familiale spécialisée dans la fabrication de charpentes métalliques, un soudeur semi-auto H/F Conditions de travail: - horaires en équipe (8H 12h / 12h 30 15h30) - 35h hebdo - mission longue Ce qui va vous donner envie de travailler avec nous : - Un interlocuteur unique tout au long de votre parcours - La possibilité d'acomptes à la semaine - +10% indemnités compensatrices de congés payés - +10% indemnités de fin de mission - Mutuelle intérimaire - Pack fidélité : Cumulez 5% d'épargne sur l'ensemble de vos IFM et ICCP + bénéficiez d'une prime de 200 EUR brut si vous travaillez plus de 1517h + profitez de nombreux avantages et prix réduits (Places de cinéma, spectacles, parcs, loisirs, vacances, ...) grâce au Club Avantages Couleur CE. - Des aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...). Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'atelier: - Préparation de votre environnement de travail - Assemblage des pièces de métal par soudure semi-auto - Vérification et contrôle de la conformité de la soudure réalisée Votre profil: Débutant ou expérimenté, ce qui compte avant tout c'est votre sérieux et votre investissement dans l'entreprise. Vous avez une licence 135 et maitrisez la lecture de plans. A vous de jouer, envoyez-nous votre candidature en postulant en ligne ! Notre processus de recrutement est simplifié, vous serez reçu en entretien par Marc, consultant en recrutement, spécialisé dans les métiers de la métallurgie.
Nous recherchons un.e coiffeur.se pour rejoindre notre équipe conviviale et chaleureuse! Que vous soyez déjà formé ou en projet de formation, nous vous intégrons à notre équipe. Planning à définir avec l'employeur
La Résidence Beau Chêne, EHPAD accueillant 120 résidents, recherche un(e) infirmier(e) en CDI, ou CDD long. Missions : participer au projet de soins et à la planification des soins pour chaque résident, réaliser les soins infirmiers, gérer les traitements et la distribution des médicaments, surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents, informer, échanger et participer à la mission de liaison avec les familles, gérer les prises de rendez-vous avec les intervenants médicaux ou paramédicaux, travailler en coordination avec la pharmacie dans le cadre de la PDA, ... Horaires et rythme de travail : 7h-19h ou 8h-20h, alternance de semaines de 3 jours et de 4 jours, 1 week-end sur 2 travaillé.
Suite à arrêt de travail et dans la perspective de remplacements à venir, la résidence recrute un(e) infirmier en soins généraux à 60%. Journées de 7 heures. Vous intégrez le service soins, composé d'une équipe de 5 infirmiers. En collaboration avec l'équipe soignante de la résidence, vous assurez au quotidien les soins infirmiers auprès des résidents de notre établissement. *** Notre établissement inscrit son activité dans la démarche Humanitude. La résidence est dotée d'un service soins composé d'une équipe pluridisciplinaire (infirmiers, IDEC, médecin coordonnateur, psychologue, ergothérapeute, ASG). Elle assure au quotidien la prise en charge de 92 résidents. Elle dispose de deux unités de travail et propose un accompagnement singulier et personnalisé des résidents.*** Rémunération suivant expérience, primes de service mensuel, complétement de traitement indiciaire (SEGUR), prime annuelle et prime de précarité dans les conditions règlementaires.
Le CH de Guingamp, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 100% pour compléter son équipe en EHPAD à compter du 01 avril 2024. En rejoignant le CH de Guingamp, vous intégrez un établissement à taille humaine qui permet un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre professionnels. Vous bénéficiez également des avantages de la fonction publique hospitalière : Accès à la formation ; Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique, professionnelle, de services (secteur sanitaire, médico-social) ; Vos missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec les professionnels qui composent l'équipe et vous serez notamment en charge de : Assurer la continuité des soins techniques et des soins de la vie quotidienne Accompagner, écouter, échanger avec les résidents et leurs familles pour les rassurer, les tenir informés ; Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante. Elaborer et suivre le projet personnalisé et le projet de soin en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer à la vie institutionnelle (participation aux groupes de travail, suivi du projet d'établissement, projet de service, certification ) Les conditions de travail : Temps de travail de 37h30/semaine (horaire du matin ou du soir), droit à 14 RTT/an ; Rémunération : à partir de 2430 euros brut, sera étudier en fonction du profil. Travail 1we/2 Candidature à transmettre : CV à jour et lettre de motivation obligatoire
Le CH de Guingamp, recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat à 100% pour compléter son équipe dans un service hospitalier à compter du 01 avril 2024. En rejoignant le CH de Guingamp, vous intégrez un établissement à taille humaine qui permet un management de proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre professionnels. Vous bénéficiez également des avantages de la fonction publique hospitalière : Accès à la formation ; Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique, professionnelle, de services (secteur sanitaire, médico-social) ; Vos missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec les professionnels qui composent l'équipe et vous serez notamment en charge de : Assurer la continuité des soins techniques et des soins de la vie quotidienne Accompagner, écouter, échanger avec les patients et leurs familles pour les rassurer, les tenir informés ; Veiller à la traçabilité des soins en collaboration avec l'équipe soignante. Elaborer et suivre le projet personnalisé et le projet de soin en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer à la vie institutionnelle (participation aux groupes de travail, suivi du projet d'établissement, projet de service, certification ) Les conditions de travail : Temps de travail 37h30/semaine, droit à 14 RTT/an ; Rémunération : à partir de 2430 euros brut, sera étudier en fonction du profil. Travail 1we/2 Type de Contrat selon le choix du candidat Candidature à transmettre : CV à jour et lettre de motivation obligatoire
La société WIZBII recherche pour CERFRANCE 22 un Collaborateur comptable H/F en CDI à temps plein. Vos missions seront : -Gérer, suivre et développer les prestations d'un portefeuille clients, des déclarations de TVA à la clôture annuelle -Présenter les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise -En tant qu'interlocuteur privilégié du client, être à son écoute pour identifier et détecter ses besoins -Lui apporter tout le conseil nécessaire et avoir recours à l'expertise des spécialistes internes (juristes, fiscalistes, consultants patrimoniaux ) dont vous sollicitez l'intervention -Former le client Déplacement régulier en clientèle Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privée à St Brieuc le mercredi 10 avril 2024 de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs de l'entreprise.
WIZBII est une scale-up spécialisée dans l'entrée dans la vie active des jeunes. Créée en 2010, WIZBII compte aujourd'hui 9 M d'utilisateurs sur l'ensemble de ses services et organise toute l'année de nombreux événements de recrutement partout en France.
PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recherchons un FABRICANT FROMAGER (H/F) pour l'un de nos clients, spécialisé dans la production de fromages et de poudres de lait, situé sur le secteur de Guingamp. Sous l'autorité du Responsable, vous serez amené(e) à exécuter des missions telles que : - valider le litrage en volume et qualité - suivre les instructions données pour la transformation du lait en cuves - assurer le suivi du fonctionnement du moulage, acidification et saumurage des fromages - réaliser différents prélèvements et analyses simples, enregistrer les résultats - veiller à la bonne utilisation de matériel - appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - participer à l'application du système d'assurance qualité Mission à pourvoir dès que possible Horaires en 3*8 Possibilité de travailler le dimanche et les jours fériés. Elodie, Kylian et Julie vos chargés de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Vous êtes dynamique, volontaire, ponctuel et souhaitez vous investir sur de nouvelles missions. Vous possédez une expérience équivalente dans ce type de fonction. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Nous sommes 570 collaborateurs répartis sur 21 agences dans le département des Côtes-d'Armor et nous accompagnons le développement de 10 000 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales...) dans les domaines du conseil, de la gestion et de l'expertise comptable. Rejoignez-nous, et intégrez le premier réseau national associatif d'expertise comptable ! CERFRANCE 22 C'EST AUSSI : - A votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration en fonction de vos besoins, et êtes accompagné par un tuteur dans la prise en main de vos missions, de nos outils et process - Tout au long de votre parcours, votre manager ainsi que les services supports et les pôles d'expertises vous accompagnent sur le plan technique, réglementaire, outils et méthodes - Vous participez régulièrement à des formations dans le cadre d'un plan de développement des compétences personnalisé, vous permettant d'évoluer dans vos fonctions - Au quotidien, vous êtes autonome dans la relation clients et l'organisation de votre activité - Vous bénéficiez d'un cadre de travail dans des locaux neufs à l'ambiance moderne et chaleureuse En tant que collaborateur Comptable pour une clientèle d'artisans, commerçants et entreprises de services, - Vous gérez, suivez et développez les prestations d'un portefeuille clients, des déclarations de TVA à la clôture annuelle - Vous présentez les comptes annuels aux clients en leur apportant un éclairage pertinent sur la situation économique et financière de leur entreprise - En tant qu'interlocuteur privilégié du client, vous êtes à son écoute pour identifier et détecter ses besoins - Vous lui apportez tout le conseil nécessaire et avez recours à l'expertise des spécialistes internes (juristes, fiscalistes, consultants patrimoniaux ) dont vous sollicitez l'intervention - Vous pouvez être amené à former le client - Vous vous déplacez régulièrement en clientèle ET VOUS : - - Expérience significative en gestion d'un portefeuille clients - 3 ans minimum - Bac+3 en comptabilité (DCG, licence pro...) - Le travail en équipe est dans votre nature, vous n'êtes jamais seul sur un dossier - Vous êtes dotés d'une bonne aisance relationnelle et d'un sens du service client développé - Vous avez le sens de l'écoute et de l'analyse - Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité !
vous avez de bonnes connaissances sur l'ensemble des soins esthétiques et vente de produits. vous avez le BP ou CAP esthétique et une 1ère expérience. CDD de 6 mois. Poste à pourvoir du mois d'avril à fin septembre avec possibilité de prolonger le contrat selon nos besoins *du mardi au samedi
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement locale, intervenant sur les Côtes d'Armor. Marc, consultant en recrutement spécialisé dans les métiers de la maintenance, recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE expérimenté H/F pour l'un de ses clients basé sur le secteur de Saint-Agathon. Spécialisée dans la fabrication de produits alimentaires, cette entreprise familiale d'une centaine de salariés basée à proximité de Guingamp fait partie d'un groupe breton comprenant 8 sites (dont une plateforme logistique). Conditions de travail: - Horaires de journée OU 2*8 - rémunération 32 à 36 kEUR sur 13 mois - Astreintes rémunérées sur la base du volontariat (forfait astreinte semaine 150EUR + 100EUR le week-end, avec véhicule fourni) - Avantages : Prime annuelle, indemnité restauration, prime transport, avantages CSE (chèques cadeaux, vacances...) Vos missions: Au sein d'une équipe à taille humaine, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la maintenance curatives sur des installations industrielles agroalimentaires - Réaliser les travaux préventifs planifiés dans la GMAO; - Veiller à la bonne tenue du matériel utilisé ; - Détecter et signaler des équipements ou matériaux pouvant porter atteinte à la sécurité des opérateurs et à la sécurité alimentaire. - Participer aux actions d'amélioration continue et à la définition et l'installation des outils industriels. Votre profil: De formation bac pro ou BTS à dominante maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique, vous disposez d'une expérience réussie en maintenance industrielle dans l'agroalimentaire. Vous aimez la polyvalence et le travail en équipe ( 5 techniciens)
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Vous avez envie de prendre le temps de bien faire les choses et retrouver le sens au travail ? L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 17 métiers et 260 salariés, Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité. Recrute pour son antenne de : Plouha (Habitat Partagé) 1 Poste d'Aide à Domicile Degré 2 CDD de 3 mois à temps partiel 80% (121,34 heures par mois) à terme précis, éventuellement renouvelable. VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentez utile. Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme médico-social ou d'une expérience réussie dans le secteur médico-social. Vous voulez accompagner des jeunes adultes en situation de polyhandicap ? Vous êtes sérieux et motivés et connaissez le principe d'un l'habitat partagé ? Vous savez travailler en équipe à responsabilité élargie ? Vous n'avez que très peu d'expérience dans le secteur médico-social, nous nous engageons à vous former grâce à notre parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous avez un handicap, nous pouvons nous adapter. Rejoignez notre équipe professionnelle pluridisciplinaire et investie. VOS MISSIONS : sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez au domicile des jeunes adultes polyhandicapés. - Réaliser les activités domestiques (entretien du cadre de vie, du linge, préparation des repas, aide à la prise du repas ) auprès de personnes fragilisées par le handicap. - Aider à la toilette et au change - participer à l'élaboration et à la réalisation du projet de vie personnalisé - Aider au maintien de la vie sociale NOS ATOUTS : salaire annualisé pour une rémunération stable, majoration heures dimanche et jours fériés de 45%, majoration des heures de nuit de 5% + indemnisations kms domicile-travail, reprise ancienneté, valorisation des diplômes, primes, mutuelle avantageuse (prise en charge de l'employeur à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, Compte Epargne Temps, Comité Social et Economique, smartphone professionnel, équipements professionnels, planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance, week-ends libérés en roulement et une bonne ambiance de travail. Parce que « nos salariés sont notre richesse », vous serez intégré grâce aux doublons, au tutorat, un programme de formation (perspective d'évolution dans la structure), des réunions d'équipe pluridisciplinaire, des bilans réguliers par l'encadrant qui vous apporte son soutien et reste à votre écoute pour vous accompagner dans vos missions. SALAIRE : à partir de 1587,90 € pour un contrat de 121,34 heures par mois (80%) selon reprise expérience et diplôme (salaire évolutif)
Vous aimez le contact humain ? Alors cette offre d'emploi peut vous intéresser. En effet, le CIAS Leff Armor recrute au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) des intervenant(e)s, pour accompagner dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. Votre objectif sera d'accompagner les bénéficiaires du CIAS afin de contribuer à leur maintien à domicile, dans leur environnement. La satisfaction de nos usagers et le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Le respect de vos indisponibilités, dans la mesure du possible, - Le respect de votre secteur d'affectation (déplacements restreints à un petit périmètre d'intervention) en fonction de votre lieu d'habitation, - Une procédure d'accueil pour toutes et tous ainsi qu'une période de doublon, - Une équipe à votre écoute pour un soutien optimal (réunions régulières pour faire le point sur les situations complexes), - Un smartphone professionnel. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, votre intervention sera centrée sur les actes de la vie quotidienne : - Aide aux courses, aux repas ainsi qu'à la toilette et aux changes, - Entretien du logement et du linge, - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture), - Assistance de la personne dans les démarches administratives simples. Les conditions du poste sont les suivantes : - CDD à temps non complet (28h) - Salaire : grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale catégorie C, avec la prime SEGUR + IFSE - CAP, BEP et équivalents Auxiliaire vie Sociale si débutant, - Vous disposez et utilisez votre véhicule personnel pour vos déplacements avec remboursement d'indemnités kilométriques et la rémunération des temps de trajet entre deux interventions à domicile. Vous pouvez obtenir des renseignements complémentaires sur cette offre d'emploi au 02 96 79 77 82. Si vous êtes intéressé(e), merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) - Par mail : recrutement@leffarmor.fr - Par courrier : CIAS Leff Armor Monsieur Le Président Moulin de Blanchardeau 22290 Lanvollon
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) est un service public de Leff Armor communauté. Il a pour objectif de favoriser le maintien à domicile des seniors et des personnes en situation de handicap. Ce service d'aide à la personne est un soutien essentiel face à la perte d'autonomie ou à la maladie.
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Vous avez envie de prendre le temps de bien faire les choses et retrouver le sens au travail ? L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 19 métiers et 270 salariés, Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité. Recrute pour son antenne de : PLOUHA 1 Poste d'Aide Soignant(e) CDI ou CDD, Temps plein ou temps partiel (c'est vous qui choisissez) VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentez utile. Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme d'aide-soignant, AMP ou 1ère année d'infirmière validée ? Vous avez le permis de conduire en cours de validité ? Vous avez un handicap, nous pouvons nous adapter. Rejoignez notre équipe professionnelle pluridisciplinaire, dynamique et investie VOS MISSIONS : sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez aux domiciles des bénéficiaires du service. - Vous intervenez au domicile de personnes âgées sur le pays de PLOUHA , - Vous assurez les tournées du matin et du soir. - Vous procédez aux soins : aide à la toilette, aide au lever/coucher, mobilisation/transfert. - Vous surveillez l'état général du patient, lui distribuez les médicaments et informez la coordinatrice des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres... - Vous travaillez un week-end sur 2 NOS ATOUTS : salaire annualisé pour une rémunération stable, véhicule de service, majoration heures dimanche et jours fériés de 37,5%+7,50? de l'heure, reprise ancienneté, valorisation des diplômes, primes, mutuelle avantageuse (prise en charge de l'employeur à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, Compte Epargne Temps, Comité Social et Economique, smartphone professionnel, équipements professionnels, planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance, 1 week-end libéré sur 2 et une bonne ambiance de travail. Parce que « nos salariés sont notre richesse », vous serez intégré grâce aux doublons, au tutorat, un programme de formation (perspective d'évolution dans la structure), des réunions d'équipe pluridisciplinaire, des bilans réguliers par l'encadrant qui vous apporte son soutien et reste à votre écoute pour vous accompagner dans vos missions. SALAIRE : à partir de 2054,12 ? par mois pour 151,67 heures selon reprise expérience et diplôme (salaire évolutif)
L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, 17 métiers et 260 salariés. Elle intervient sur les régions de Plouha, de Paimpol, de Pontrieux et de Bégard pour de nombreux services (aide à domicile, soins infirmiers, jardinage, portage de repas, ménage et repassage, téléassistance, lavage de vitres, etc.). Elle intervient pour tout public Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité.
La Résidence Beau Chêne, EHPAD et Résidence Autonomie accueillant 120 résidents, recherche un médecin coordonnateur à temps partiel (20%). Au sein d'une équipe dynamique et motivée, vous serez chargé (e) de : - Elaborer, mettre en oeuvre et suivre le projet de soins de la Résidence avec le concours de l'équipe soignante; - Assurer, en étroite collaboration avec l'infirmière coordinatrice, la qualité des soins ; - Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques et au respect des droits et libertés des résidents en matière médical ; - Organiser la coordination des professionnels de santé exerçant dans l'établissement et hors établissement (hôpitaux, cliniques, services spécialisés, ) ; - Renseigner et mettre à jour le volet médical dans le logiciel de soins ; - Evaluer, annuellement, l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins ; - Emettre un avis sur les admissions des nouveaux résidents ; - Contribuer à la formation gérontologique et à l'accompagnement des équipes soignantes et des familles ; - Déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser des soins médicaux et prescriptions en cas d'absence du médecin traitant ou en période de pandémie ; - Participer à la démarche qualité, à la gestion des risques et êtes en veille sur l'actualité sanitaire ; - Collaborer à la mise en œuvre de conventions conclues entre l'établissement et les établissements de santé au titre de la continuité des soins et contribuer à inscrire l'établissement dans les réseaux gérontologiques coordonnés
**Description du poste** Nous recherchons un carreleur (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe. En tant que carreleur, vous serez responsable de la pose de carrelage, faïence et préparation des sols et murs. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour garantir un travail de qualité et une finition impeccable. Vous serez amené(e) à être polyvalant(e) dans d'autres corps de métier du second oeuvre. **Responsabilités** - Préparer les surfaces. - Appliquer différents types de carreaux sur les murs et les sols. **Compétences requises** - Expérience préalable carreleur - Connaissance approfondie des techniques de pose. Si vous êtes un(e) professionnel(le) qualifié(e), passionné(e) et doté d'excellentes compétences en tant que carreleur / carreleuse, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la réalisation de projets de construction exceptionnels. **Programmation** :Du lundi au vendredi Repos le week-end Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées
Maleska Rénovation, jeune entreprise dans la rénovation intérieure, cherche une personne homme ou femme avec ou sans expérience dans le domaine du second oeuvre pour faire face à la croissance de celle-ci.
**Description du poste** Nous recherchons un Plaquiste (H/F) qualifié pour rejoindre notre équipe. En tant que Plaquiste, vous serez responsable de la pose de cloisons sèches, doublages, isolation et bandes plâtrées. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe pour garantir un travail de qualité et une finition impeccable. Polyvalence demandée dans d'autres corps de métier du second oeuvre, possible. **Responsabilités** - Préparer les surfaces à enduire. - Appliquer différents types d'enduits sur les murs et les plafonds - Monter les structures métalliques (rails, montants, fourrures) - Poser et installer l'isolation. - Chargements, ports et Poses de plaques de placo. **Compétences requises** - Expérience préalable plaquiste - Connaissance approfondie des techniques de pose. Si vous êtes un(e) professionnel(le) qualifié(e), passionné(e) et doté d'excellentes compétences en tant que plaquiste, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la réalisation de projets de construction exceptionnels. **Avantages** : -Véhicule de fonction -Mutuel -Panier repas **Programmation** : Du lundi au vendredi. Repos le week-end .Travail en journée **Formation**: CAP / BEP (Optionnel)
Vous serez en charge de la délivrance des ordonnances, de la gestion des produits pharmaceutiques, de la vente de médicaments et de parapharmacie. Accueil, conseil, information et prévention médicale font partie intégrantes de votre fonction, ainsi que le contrôle des délivrances des préparateurs en pharmacie. Vous travaillerez 3.5 jours /semaine
Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Vous avez envie de prendre le temps de bien faire les choses et retrouver le sens au travail ? L'ASAD Goëlo Trieux : Association d'aide, de soins et de services à domicile existant depuis 1977, regroupant 19 métiers et 270 salariés, Certifiée NF 311 « Services à la personne » depuis 2013, gage de sérieux, de qualité et de fiabilité. Recrute pour ses antennes de PLOUHA 1 Poste d'Aide à Domicile CDI ou CDD, Temps plein ou temps partiel (c'est vous qui choisissez) VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentez utile. Vous souhaitez travailler à proximité de chez vous en conciliant vie professionnelle et personnelle ? Vous êtes idéalement titulaire d'un diplôme médico-social ou d'une expérience réussie dans le secteur médico-social. Vous n'avez pas d'expérience dans le secteur médico-social, nous nous engageons à vous former grâce à notre parcours de formation d'adaptation à l'emploi. Vous avez un handicap, nous pouvons nous adapter. Rejoignez notre équipe professionnelle pluridisciplinaire et investie. VOS MISSIONS : sous la responsabilité de la coordinatrice de proximité, vous interviendrez aux domiciles des bénéficiaires du service. - Réaliser et aider à l'accomplissement des activités domestiques (entretien du cadre de vie, du linge, courses, préparation des repas, aide à la prise du repas ) et administratives essentiellement auprès de personnes fragilisées par l'âge ou le handicap ou rencontrant des difficultés passagères. - Aider à la toilette et au change si diplômé(e) - participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé - Aider au maintien de la vie sociale NOS ATOUTS : salaire annualisé pour une rémunération stable, sectorisation maximale des interventions, indemnités kilométriques majorées (0,40e/km), majoration heures dimanche et jours fériés de 45%, reprise ancienneté, valorisation des diplômes, primes, mutuelle avantageuse (prise en charge de l'employeur à 58%), carte déjeuner, chèques vacances, Compte Epargne Temps, Comité Social et Economique, smartphone professionnel, équipements professionnels, planning des week-ends communiqué 3 mois à l'avance, 2 week-ends libérés sur 3 et une bonne ambiance de travail. Parce que « nos salariés sont notre richesse », vous serez intégré grâce aux doublons, au tutorat, un programme de formation (perspective d'évolution dans la structure), des réunions d'équipe pluridisciplinaire, des bilans réguliers par l'encadrant qui vous apporte son soutien et reste à votre écoute pour vous accompagner dans vos missions. SALAIRE : à partir de 1817,55 € pour un temps plein selon reprise expérience et diplôme (salaire évolutif)
Vous aimez le contact ? Le CIAS Leff Armor recrute, pour l'été 2024, au sein du Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), un(e) aide-soignant(e) pour accompagner dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. La satisfaction de nos bénéficiaires ainsi que le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Pour cela, nous vous proposons les avantages suivants : - Le respect de la sectorisation (déplacements restreints à votre périmètre d'affectation), - Un processus d'accueil ainsi qu'une période en doublon, - Une équipe à votre écoute pour un meilleur soutien (transmission quotidienne + une réunion de service par semaine), - Un smartphone professionnel, - La mise à disposition d'un véhicule de service, d'une mallette de premiers soins, d'équipement de protection individuelle et de matériel bureautique (agendas, stylos ). En collaboration avec l'équipe, vous contribuez à la prise en soins des bénéficiaires et à l'accompagnement des aidants. Vous répondez aux besoins des personnes pour compenser un manque ou une diminution de leur autonomie. Plus particulièrement vos missions sont les suivantes : - Assurer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention, - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne, - Participer à l'identification des besoins de la personne, suivre l'évolution de son état général, lui distribuer des médicaments, repérer les modifications de l'état clinique du patient et en informer le coordonnateur du service de soins, - Situer son action au sein d'une équipe de travail pluridisciplinaire et transmettre des observations, - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, la stimuler, - Travailler en collaboration avec tous les professionnels médicaux et paramédicaux intervenant au domicile des patients. Compétences requises : - Sens de l'observation, - Sens du travail d'équipe et de l'organisation, - Compétences relationnelles, - Compétences techniques en termes de soins d'hygiène, d'alimentation et de confort, - Compétences dans l'accompagnement de la fin de vie, de la prise en soins de personnes ayant des troubles cognitifs, de personnes en situation de handicap, - Sens de l'autonomie lors des soins, - Connaître les concepts de la bientraitance. Conditions du poste : o 1 poste à temps non complet (28 h/semaine modulable) du 1er juillet au 1er septembre 2024, poste basé à Pléguien (22290), o Salaire : grille des salaires de la Fonction Publique Territoriale catégorie B + IFSE + Prime Grand Age + Prime SEGUR, o Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) exigé, o Débutant accepté, o Permis B exigé. Renseignements complémentaires au 02 96 79 77 82 Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) - Par mail : recrutement@leffarmor.fr - Par courrier : CIAS Leff Armor
La résidence recrute un(e) psychologue clinicien(ne) ou neuropsychologue à temps non complet, 14h par semaine, pour accompagner ses résidents et les familles. Organisation du travail à négocier. Poste pouvant convenir en complément d'autres activités externes et temps de travail pouvant être complété sur autre établissement du secteur. Poste de fonctionnaire, à défaut CDD jusqu'à 3 ans possible. Au sein de l'EHPAD, qui accueille 92 résidents, la/le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre les actions préventives et curatives à travers une démarche d'accompagnement individuelle et globale des résidents. Il/Elle participe à promouvoir l'autonomie de la personne. Missions, activités et conditions d'exercice Auprès des résidents : * Accompagner les résidents dès leur entrée pour une meilleure adaptation à leur nouveau lieu de vie puis tout au long de leur présence au sein de l'établissement ; * Assurer un soutien psychologique auprès des résidents dont le besoin a été identifié. * Elaborer et assurer le suivi des Projet d'accompagnement personnalisé (PAP) ; * Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique * Accompagner les fins de vie. * Evaluer les capacités cognitives * Proposer des groupes de paroles Auprès des familles : * Assurer une écoute et un soutien psychologique. Auprès du personnel * Accompagner les équipes dans les problématiques rencontrées lors de la prise en charge des résidents * Mise en place de groupes d'analyse de pratiques. Missions, activités et conditions d'exercice Missions, activités et conditions d'exercice Auprès des résidents : * Accompagner les résidents dès leur entrée pour une meilleure adaptation à leur nouveau lieu de vie puis tout au long de leur présence au sein de l'établissement ; * Assurer un soutien psychologique auprès des résidents dont le besoin a été identifié. * Elaborer et assurer le suivi des Projet d'accompagnement personnalisé (PAP) ; * Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique * Accompagner les fins de vie. * Evaluer les capacités cognitives; effectuer les bilans * Proposer des groupes de paroles Auprès des familles : * Assurer une écoute et un soutien psychologique. Auprès du personnel * Accompagner les équipes
Vous aimez le contact humain alors cette offre d'emploi peut vous intéresser. En effet, le CIAS Leff Armor recrute au sein du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) des intervenant(e)s, pour accompagner dans leur quotidien les personnes âgées et/ou en situation de handicap du territoire. Votre mission sera d'accompagner les bénéficiaires du CIAS afin de contribuer à leur maintien à domicile, dans leur environnement. Votre véhicule et le permis B valide sont donc nécessaires, pour accomplir vos missions aux domiciles. La satisfaction de nos usagers et le bien-être de nos salariés sont nos priorités. Vous bénéficierez des avantages suivants : - Planning optimisé (jour de repos hebdomadaire fixe, soirée de libre) - Un weekend travaillé par mois - Le respect de votre secteur d'affectation (déplacements restreints) - Une procédure d'accueil ainsi qu'une semaine de doublon avec un agent tuteur - Une équipe à votre écoute pour un soutien optimal (réunions régulières pour faire le point sur les situations complexes), - Un smartphone professionnel. Sous la responsabilité de la Responsable de secteur, votre intervention sera centrée sur les actes de la vie quotidienne : - Aide à la toilette, aide au change, - Aide aux repas et à la préparation de repas, - Aide aux courses - Entretien du logement et gestion du linge, - Accompagnement en sorties et activités (jeux de mémoire, activités manuelles, lecture), - Assistance de la personne dans les démarches administratives simples. Les conditions du poste sont les suivantes : - CDD à temps non complet, 20h par semaine, A pourvoir dès que possible - Secteur d'affectation : Lanvollon Pléguien (22290) - Salaire : grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale catégorie C, avec la prime SEGUR + IFSE - CAP, BEP et équivalents Auxiliaire vie Sociale si débutant, - Vous disposez et utilisez votre véhicule personnel pour vos déplacements avec remboursement d'indemnités kilométriques et la rémunération des temps de trajet entre deux interventions à domicile. Vous pouvez obtenir des renseignements complémentaires sur cette offre d'emploi au 02 96 79 77 82. Si vous êtes intéressé(e), merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) - Par mail : recrutement@leffarmor.fr - Par courrier : CIAS Leff Armor Monsieur Le Président Moulin de Blanchardeau 22290 Lanvollon
Le Manoir de la Noe Verte à Lanloup recherche son ou sa future employé.e polyvalent.e pour la saison estivale. Vous êtes garant(e) de la qualité de l'hébergement, conformément au cahier des charges. Vous assurez le ménage des chambres, remise en état à blanc et en recouche, avec une attention particulière aux détails dans le nettoyage et le rangement. Vous intervenez également dans le nettoyage des parties communes. A savoir : - Poste non logé en CDD (saisonnier du 2er avril au 30 octobre, 35h/semaine) à Lanloup - Travail du vendredi au lundi (repos les mardi et mercredi) - Un parcours d'intégration sera mis en place pour faciliter votre arrivée. Le cœur vous en dit ? L'équipe n'attend plus que vous.
Votre mission: Nettoyage, désinfection et préparation des locatifs. Nettoyage et désinfection des sanitaires et du bloc vaisselle. Nettoyage bar/snack et lieu accueillant du public. Gestion du stock de produits, draps. Vous serez garant de la propreté des hébergements mais également, contribuez à la réussite des vacances de nos clients, notre priorité est la satisfaction de nos vacanciers. Vous êtes: Motivé(e), disponible et ponctuel(le). Dynamique, endurant (e) avec un esprit d'équipe développé. Plein (e) d'énergie, de bonne humeur, vous savez transmettre votre esprit positif. Autonome sur ce poste, vous suivez les instructions de votre responsable et des procédures d'hygiène et sécurité. Votre priorité est de satisfaire nos vacanciers et vous êtes ravi (e) de leur offrir un lieu d'une propreté irréprochable. L'idéal pour nous: Vous connaissez le monde de l'hôtellerie (hôtel, camping...) en y ayant déjà travaillé. Type d'emploi : CDD saisonnier à temps partiel. Vous êtes disponible: le mercredi et le samedi (juillet et août). Horaires flexibles (en juin), Travail en journée. Expérience: Ménage (camping ou hôtellerie 1 an (Exigé) Lieu du poste : Lanloup Date de début prévue : 02/04/2024
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : Des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? En étroite collaboration avec le chef grillardin et animé par un bon esprit de service, vous assurerez l'entretien et la disponibilité de la vaisselle, la bonne présentation des plats pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous veillerez à une stricte application des règles HACCP une fois formé(e). Vos missions : Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel Participer au contrôle et au rangement des livraisons Rémunération selon profil Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera dans le cadre de votre évolution professionnelle. Quelle que soit votre expérience, votre motivation pour la restauration, est une condition indispensable Rigueur dans le respect des règles d'hygiène Intérêt pour les métiers de bouche Formation ou expérience en cuisine souhaitée Sens du travail en équipe Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Leader incontesté sur son marché, Buffalo Grill c'est the House of BBQ ! Nous proposons à nos clients de passer un bon moment en famille ou entre amis dans une ambiance décontractée et chaleureuse, autour d'un large choix de viandes grillées, de burgers et d'autres plats de qualité. Forte de 360 restaurants environ, notre enseigne a été élue enseigne préférée des Français en 2019 pour la 3ème année consécutive et sert plus de 31 millions de repas par an.
Instructeur/trice Urbanisme en collectivité, confirmé/ée F/H Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une de ses collectivité territoriale sur le secteur de LANVOLLONAu sein d'un établissement public, et au sein du service urbanisme, vos principales missions consistent à : Au sein de la direction aménagement et sous la responsabilité de la responsable du service urbanisme et affaires foncières, vous assurerez principalement des missions liées aux autorisations d'urbanisme ainsi que le montage et la rédaction d'actes fonciers.-Instruction du droit des sols- Instruction des techniques et réglementaires des dossiers de demandes d'autorisation d'urbanisme.- Vérification de la recevabilité des dossiers.- Notification des majorations de délai et des demandes de pièces complémentaires.- Consultation des services gestionnaires ou concernés par l'instruction, examen et synthèse des avis reçus.- Analyse des demandes au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur.-Sécurisation des actes juridiques.- Préparation de la commission urbanisme et rédaction des comptes rendus.- Gestion et suivi administratif des dossiers jusqu'à la transmission des décisions : rédaction de la proposition de décision, rédaction des arrêtés, notification des décisions, transmission des dossiers au contrôle de légalité.- Participation au traitement des contentieux.Urbanisme opérationnel - Contrôle de la régularité des constructions et aménagements réalisés.- Conseiller les porteurs de projet sur la faisabilité technique et réglementaire de leur dossier.- Participation à la veille juridique et réglementaire en lien avec la responsable et les autres agents du service.Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi Temps de travail hebdomadaire : completAvantages sociaux : o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o CNAS au bout de 6 mois de missiono Régime indemnitaire selon profil Profil : Titulaire d'un BTS secrétariat de direction/d'assistanat de gestion/ chargé(e) de projet urbanisme, diplôme instruction et droits des sols - Expérience professionnelle réussie sur ce type de poste, connaissance des collectivités- Sens du service public,- Qualités relationnelles et de communication,- Capacité à travailler en transversalité et en équipe,- Adaptabilité, autonomie, sens de l'organisation et de l'anticipation- Réactivité, efficacité et sens des priorités- Diplomatie et discrétion professionnelle- Connaissance de l'environnement territorial- Connaissances de l'urbanisme et du développement économique appréciées- Qualités rédactionnelles. - Planification et priorisation des tâches,- Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion de courrier, ...)Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaireQualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, capacité d'adaptation Poste en INTERIM
Le poste d'Accueil / Employé(e) de bureau est rattaché au service des ressources humaines, afin d'assurer les missions administratives et opérationnelles du service. Finalités de la mission Le poste d'Accueil / Employé(e) de bureau est rattaché au service des ressources humaines, afin d'assurer les missions administratives et opérationnelles du service. Activités principales Il est en charge de l'accueil et la gestion des nouveaux embauches (intérimaire, cdi, cdd, alternants, stagiaire) Il réalise l'intégration des collaborateurs avant la prise de poste avec l'animation du passe port (sensibilité sur la sécurité, la qualité et les consignes obligatoires sur le site), la fiche d'accueil, la demande de vêtement... Il fait la présentation de l'entreprise jusqu'à la zone de travail qui sera fait par le responsable d'activité du secteur Il est en charge du suivi documentaire et la validation des différents point non maitrise (cf accueil) Il est en charge de l'accueil de l'ensemble des prestataires sur le site (enregistrement, badge, équipement ..). Il contribue au suivi et à la bonne tenue des dossiers (Intérim) Il réalise toutes les commandes d'achat administratives et le suivi des stocks. Il utilise l'ensemble des moyens de communication et de gestion mis à sa disposition. Il effectue des tâches administratives dans un souci de qualité et de tenue des délais. Le profil recherché pour ce poste est un(e) salarié(e) possédant une expérience professionnelle équivalente d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Faire preuve de réactivité, de rigueur, d'un sens de l'organisation. Votre rémunération et vos avantages : - Salaire brut sur 13 mois ; - Tickets restaurants ; - Primes diverses ; - Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite ; - Compte Epargne Temps ; - Participation aux bénéfices, intéressement et plan d'épargne.
Entremont appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Leader des fromages à pâtes pressées avec 190 000T de fromages, Entremont emploie 2000 collaborateurs, répartis sur 14 sites industriels en France et 3 filiales en Allemagne, Belgique et Italie.
Daunat Bretagne recrute sur son site situé à Guingamp (22) et pour sa ligne de production de pains viennois un : AGENT DE BOULANGERIE (H/F) EN CDI : Vos missions seront notamment les suivantes : - Contrôler la conformité des produits par rapport aux standards définis - Préparer les pétrins, doser les ingrédients et gérer le pétrissage - Participer au nettoyage de premier niveau de l'atelier - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de suivi énergétique - Vous pourrez être amené(e) à accueillir et intégrer les intérimaires et nouveaux embauchés Quelles sont les modalités du poste : - Manutention/Port de charges (12 Kg max) - Travail en weekend : - le samedi et dimanche + un autre jour dans la semaine sur un contrat 28 heures (payées 35h00) - Vous bénéficierez d'un parcours de formation individualisé en interne au sein de nos différents ateliers de production Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - 13ème mois (selon ancienneté) - Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans. - Prime paniers : 4,55€/jour travaillé - Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé - Intéressement - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Mutuelle à partir de 6€ - Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Venez nous rencontrer lors de nos différentes sessions de recrutement durant lesquelles une présentation de l'entreprise et du poste vous sera proposée ainsi qu'un entretien de recrutement. #TeamDaunat Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous !
Depuis 1976, Daunat vous recharge en gourmandise en proposant des recettes généreuses, aux formats pratiques et adaptés à votre mode de vie. Cette histoire s'écrit grâce à nos 1600 collabor'acteurs qui apportent chaque jour une attention particulière à l'élaboration de chaque produit et incarnent ainsi pleinement nos valeurs de curiosité, d'engagement, d'exigence et de simplicité. Si vous cherchez une marque implantée sur les territoires et dynamique, venez fa...
L'agent de fabrication (F/H) est responsable d'une ou plusieurs étapes de la fabrication de nos produits. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous travaillez en étroite collaboration avec le/la conducteur(trice) de ligne et le/la conducteur(trice) machine. Compétences mises en œuvre : - Assurer la préparation des matières premières - Réaliser l'assemblage des produits - Contrôler la conformité des produits et les conditionner - Respecter des consignes d'hygiène et de sécurité Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste. Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - 13ème mois (selon ancienneté) - Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans. - Prime paniers : 4,55€/jour travaillé ou 6,15€/nuit travaillée - Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé - Intéressement - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Mutuelle à partir de 6€ - Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Organisation et horaires de travail : - Horaires en 2x8 (5h-13h // 13h-21h) : 37,5 ou 38h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps - Equipe de nuit (heures majorées à 25%) Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Vous souhaitez développer vos compétences ? Ce poste polyvalent est évolutif vers des fonctions de conduite de machines, maintenance de premier niveau ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Venez nous rencontrer lors de nos différentes sessions de recrutement durant lesquelles une présentation de l'entreprise et du poste vous sera proposée ainsi qu'un entretien de recrutement. #TeamDaunat
L' agent de production (F/H) est responsable d'une ou plusieurs étapes de la fabrication de nos produits. Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous travaillez en étroite collaboration avec le/la conducteur(trice) de ligne et le/la conducteur(trice) machine. Compétences mises en œuvre : - Assurer la préparation des matières premières - Réaliser l'assemblage des produits - Contrôler la conformité des produits et les conditionner - Respecter des consignes d'hygiène et de sécurité Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste. Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Horaires VSD : Vendredi 5h-13h - Samedi 5h-15h30 - Dimanche 5h-15h30 - 28 heures payés 35 heures. - Prime de 20€ par week-end travaillé - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - Prime paniers : 4€55/jour travaillé - Prime d'habillage : mini 1,94€/jour travaillé - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Mutuelle à partir de 6€ Poste en CDD de mars à août. Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Avoir une première expérience réussie en agroalimentaire (Restauration, Boucherie, Service, Boulangerie) sera un plus. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous ! Venez nous rencontrer lors de nos différentes sessions de recrutement durant lesquelles une présentation de l'entreprise et du poste vous sera proposée ainsi qu'un entretien de recrutement.
En tant que salarié-e agricole en production laitière, TERRALLIANCE vous propose d'intervenir à temps plein (40h/semaine) sur une exploitation adhérente à SAINT-AGATHON, vos missions seront les suivantes : - Réalisation de la traite et lavage de la salle ; - Entretien des logettes ; - Surveillance du troupeau ; - Conduite du troupeau en pâturage ; - Distribution des rations alimentaires ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation - Aide à la réalisation des travaux des champs. -> Un contrat à durée indéterminée -> Un contrat à 40H/semaine -> Une prise de poste dès que possible -> Une prise en compte de vos expériences passées Nous vous proposons : - Un contrat à durée indéterminée - Un comité d'entreprise lié aux actions sociales et culturelles - Mutuelle - Service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : formation, Santé Sécurité au Travail, ... - Un groupe avec des moments de convivialité - Florent, chargé de développement Terralliance, sera votre interlocuteur privilégié. Si notre offre vous intéresse, prenez contact avec Marion au 07 48 14 91 98 : Reconnus pour votre sens de l'adaptation, votre motivation et vous aimez le contact avec les animaux ? Titulaire d'une formation agricole ou d'une première expérience en production laitière ? N'hésitez plus !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
"""Exploitation maraîchère située à Plouha recrute trois personnes pour effectuer la récolte de légumes (brocilis, pommes de terre, potimarrons...). Démarrage dès que possible pour une durée de 2 mois renouvelable."""
"""Exploitation maraîchère (diversité de 50 légumes différents) située à Quemper Guezennec recrute un(e) agent(e) de cultures légumières pour effectuer divers travaux de cultures (semis, binage, préparation de sols, récolte, plantations...). Week-ends libres. Possibilité de prendre ses repas sur place (local)"""
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 2 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au cuisinier, au second de cuisine ou au chef de cuisine vous serez amené à : Réaliser des préparations préliminaires (épluchage des légumes, découpage des ingrédients, courts bouillon.) Vous réalisez de mets simple (sauces, cuisson.) Vous êtes en charge d'organiser le poste de travail avant le service Vous participez au dressage des assiettes Vous entretenez les locaux et les outils de la cuisine Vous réceptionnez et rangez les provisions Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous êtes motivé et polyvalent. Vous avez le sens de la discipline et vous savez travailler en équipe. Vous saurez assurer la cadence, souvent soutenue, tout au long des services. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Participer à une aventure humaine, dynamique et soucieuse de son environnement Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Au cœur de la station balnéaire de Pléneuf-Val-André, le Casino La Rotonde du Val-andré (groupe Partouche) offre une expérience divertissante grâce à un espace de jeux doté de 75 machines à sous, de 26 jeux électroniques (black jack et roulette anglaise électronique) ainsi que 2 tables de jeux de Black Jack. Notre établissement, situé sur la digue, propose également une restauration bistronomique avec vue mer, un cinéma et des pièces de théâtre tout au long de l'année. Le Casino La Rotonde du Val-andré recrute, un serveur(se)/barman(aid) en CDI pour son bar. Le poste est à pourvoir dès que possible. Dans ce joli cadre, vous serez amenés à travailler au bar et à la limonade. Missions au bar : * Réaliser les commandes de boissons * Faire la vaisselle des verres Missions en limonade : * Prendre les commandes des clients et les servir * Encaissement * Débarrasser et nettoyer les tables Journée de travail sans coupure Durée de travail : 39 heures par semaine Expérience non exigée sur le poste, période de formation prévue en interne. Vous êtes amenés à travailler du lundi au dimanche, ainsi que les jours fériés. Vous disposerez de deux jours de repos consécutifs par semaine. Salaire selon profil et grille conventionnelle CSE, mutuelle Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 1¿989,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : L'agence CRIT Saint Agathon recherche, un Magasinier Cariste (H/F) pour un de nos clients une entreprise située à Lanvollon. Sous la responsabilité du Responsable Magasin, vos missions seront : - Stockage de la marchandises. - Gestion des stocks. - Saisie sur informatique. - Dispatche de la marchandise dans les différents rayons. Travail en horaires de journée du lundi au vendredi avec quelques samedis Rémunération 22K / 24K EUR (hors IFM et CP) Avantages CRIT - CET 5% (que vous gérez à votre convenance sur votre portail MyCrit !!!) - Formations et montée en compétences lors de votre parcours professionnel - Possibilité de passer au paiement à la semaine (acomptes) - Aides et services dédiés par le biais du FASTT - Mutuelle et prévoyance - Avantages CE (Chèque de Noël, chèques vacances, tickets cinéma, chèques lire, etc.) Accueil personnalisé à l'agence : votre satisfaction est notre priorité Description du profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous détenez le CACES chariot R489 cat. 3. Vous êtes polyvalent(e), dynamique. Vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre ponctualité et votre assiduité.
Nous recherchons un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PLOUHA (22580 , Bretagne - France ** LOGE ** ). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Organiser et ranger le back-office - Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing) - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - nettoyage et désinfection du matériel médical Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Spécialiste du recrutement en Métallurgie et BTP, Temporis Guingamp vous accompagne localement depuis 8 ans. Aujourd'hui, le candidat recherché est : un(e) Opérateur en métallurgie en débit perçage H/F Le poste : Vous serez affecté au poste Pièces détachées Vous effectuerez du débit et du perçage de tôles sur commande numérique : formation interne sur la machine Vous effectuerez du débit manuel Horaires alternées une semaine sur deux Semaine 1 : 11h30 - 19h00 (18h00 le vendredi) Semaine 2 : 08h00 - 15h30 Condition de travail : Très longue mission et/ou embauche par l'entreprise (au choix) Horaires de journée du lundi au vendredi Taux horaire selon expérience et niveau. Majoration de 21% grâce à l'intérim et ce dès la première heure travaillée Possibilités heures supplémentaires Majoration de 25% des heures supplémentaires Acompte à la semaine si nécessaire Profil : Idéalement, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire ou un poste approchant. Si cette offre vous intéresse, n'hésitez surtout pas à contacter notre agence ! TEMPORIS GUINGAMP 12 Place Saint-Sauveur 22200 GUINGAMP
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Daunat Bretagne recrute et forme pour son site situé à Guingamp (22) un : AGENT DE DECARTONNAGE (H/F) EN CDD Compétences mises en œuvre : Sous la responsabilité d'Alexandra, notre Responsable Flux Amont, vos missions seront les suivantes: - Réceptionner et mettre à disposition du service préparation l'ensemble des matières premières; - Assurer la désinfection des emballages et la préparation des primeurs selon le planning et les procédures en vigueur; - Enregistrer informatiquement les sorties de stocks en respectant le FIFO et la quantité; - Assurer les contrôles qualités et remonter toute anomalie constatée; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Vous n'avez jamais occupé ce poste ? Il n'y a pas de prérequis, un parcours d'intégration et de formation est prévu en interne ! Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - Prime paniers : 4€55/jour travaillé - Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Mutuelle à partir de 6€ Modalités du poste: - Horaires en 2x8 du lundi au vendredi (5h/13h et 13h/21h) - Port de charges (12kgs maximum) Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et réactif(ve) et vous savez faire preuve d'autonomie, d'esprit d'équipe et d'entraide. Vous souhaitez valoriser et développer vos compétences au sein d'une entreprise dynamique et structurée ? Ce poste est fait pour vous !
POSTE : Vendeur Libre Service H/F DESCRIPTION : Notre client situé à LANVOLLON opère dans le commerce de gros recherche un vendeur libre service h/f. Désirez-vous transformer votre passion pour le commerce en un poste de Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) ? Notre client est à la recherche d'une personne soutenant les ventes, ayant une familiarité avec l'élevage agricole ou la connaissance des matériaux de construction. - Assurer l'accueil, le conseil et la vente aux client·e·s en fonction de leurs besoins spécifiques - Assurer le bon suivi des stocks et le réapprovisionnement des produits en rayon - Participer activement à la mise en place d'opérations commerciales et à l'animation du point de vente. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat : Intérim - Durée : 2/mois - Salaire : 12.11 Euros/heure Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. PROFIL : Nous recherchons un Vendeur (détail) hors alimentaire (F/H) ayant une certaine familiarité avec l'élevage agricole ou les matériaux de construction et doté d'un an d'expérience minimum. - Capacité à comprendre et à parler des aspects techniques liés à l'élevage agricole ou aux matériaux de construction - Au moins un an d'expérience en vente et service client - Diplôme en vente ou équivalent souhaité - Excellentes compétences en communication et relation clientèle. Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
En tant que magasinier dans notre service logistique amont (premier point d'entrée de l'usine), vous assurez la réception, le contrôle puis la mise en stock des matières premières et secondaires arrivant sur notre site. Aux côtés de Mickael et Sandra (entre autres) vous : - Assurez le déchargement des camions, le contrôle qualitatif et quantitatif des matières et enregistrez informatiquement les matières à réception; - Prenez en charge l'entreposage des matières au sein des différentes zones dans le respect du FIFO; - Assurez le suivi des stocks (inventaires de matières premières, secondaires et petit matériel, gestion des rotations quotidiennes de stocks à court terme); - Etes en interaction avec les chauffeurs, les différents services de l'entreprise et l'externe dans le cadre notamment de la gestion des reprises et du stockage des portées; - Participez à l'intégration du personnel permanent ou intérimaire au poste; - Respectez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur au sein de l'entreprise. Pourquoi intégrer notre service Logistique Amont ? - Une équipe à taille humaine : notre équipe est composée d'environ 20 personnes dont les profils sont diversifiés à la fois par l'âge, les nationalités et les centres d'intérêt, l'ambiance conviviale qui y règne facilitera votre intégration. - Des formations au poste : chez Daunat nous misons sur la formation interne et externe, votre tuteur vous accompagnera dans la découverte de nos produits, process et outils informatiques. Vous bénéficierez notamment d'une formation à la conduite du gerbeur, des formations hygiène/sécurité ou encore SST qui vous seront dispensées tout au long de votre parcours chez nous ! - Des possibilités d'évolution : nous souhaitons accompagner chaque membre de l'équipe ayant la volonté de développer ses compétences et d'élargir son champ de responsabilités, vous pourrez le faire au sein même du service mais également dans les différents services de l'entreprise, les possibilités sont vastes ! Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - 13ème mois (selon ancienneté) - Prime d'ancienneté : 2% dès 2 années d'ancienneté. - Prime panier : mini 4,55€/jour travaillé - Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé - Intéressement - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise : mutuelle à partir de 6€ - Avantages CSE (chèques vacances/Noël.) Modalités du poste: - Horaires de journée avec rotation 6H-14H / 9H-17H - Poste non-statique - Environnement alternant froid négatif, positif et température ambiante - 37,5 heurespar semaine en moyenne avec paiement/récupération des heures supplémentaires ou transfert dans un Compte Epargne Temps Vous êtes une personne méthodique, dynamique et rigoureux, vous appréciez le travail d'équipe et faites preuve d'un bon relationnel. Manier les chiffres et l'informatique ne vous pose pas de problème et vous possédez idéalement une première expérience sur un poste similaire. Vous souhaitez valoriser et développer vos compétences au sein d'une entreprise dynamique et structurée ? Ce poste est pour vous !
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 2 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste.En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc.Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier.Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https: u-emploi.com nos-metiers les-metiers-en-supermarche employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients. Depuis plus de 20 ans, SUPER U est élue "Enseigne préférée des Français" (Source : Prométhée Kantar Worldpanel 2020) !
Rejoignez FARMOR Guingamp, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits élaborés de volailles, de fromages et de légumes. Nous appartenons à la Société Bretonne de Volaille (SBV) filiale du groupe agroalimentaire LDC, leader français et européen du marché de la volaille avec ses marques telles que Loué, Le Gaulois ou encore Maître Coq ainsi que le leader français du marché des plats cuisinés qui compte parmi ses marques Marie ou Tradition d'Asie. Vous souhaitez en savoir plus sur FARMOR ? Cliquez ici pour découvrir nos différents métiers contribuant à notre recette : https://www.youtube.com/watch?v=uIHrOtshzCY Sous la responsabilité de la Responsable Qualité site, vous serez intégré et formé au sein de l'équipe de Qualité en 2X8, vous garantissez la qualité et la sécurité des produits fabriqués sur le site. Vos missions : Garantir le respect des bonnes pratiques dans l'usine et la conformité des produits fabriqués Valider et libérer l'ensemble des productions (validation des documents de production, dégustation des produits, traitement des résultats du laboratoire...) Gérer les échantillons pour envoi au laboratoire Gérer les non-conformités internes, bloquer les produits si nécessaire, déterminer des solutions pour le traitement des produits non conformes et mettre en place des actions correctives Exploiter le système de traçabilité dans le cadre de la gestion de non-conformités, réclamations clients,... Contrôler l'efficacité du nettoyage et désinfection et bonnes pratiques d'hygiène (contrôles visuels, microbiologiques) Participer aux audits (internes et externes : audit de certification IFS/BRC, audits clients) Répondre aux différentes demandes clients (préparation d'échantillons, photos produits...) Assurer la création de différents documents supports (consignes, enregistrements, étiquettes...) Suivre, mettre à jour et diffuser des indicateurs qualité Vous participez à l'ambiance conviviale. Votre rémunération : Salaire fixe + Prime annuelle (équivalent à 1 mois de salaire) + Prime de transport + Prime d'Intéressement et de Participation aux bénéfices. VOS AVANTAGES : Formations aux outils informatiques ; Avantages sociaux : mutuelle/prévoyance ; Plan d'épargne entreprise et CET ; Bénéficiez d'un CSE actif ; Programme d'intégration au site et au sein du pôle SBV ; Perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Issu(e) d'une formation supérieure bac+2 à bac +3 en qualité agro-alimentaire, vous avez des connaissances en HACCP et référentiels IFS/BRC. Organisé, rigoureux, vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse. Dynamique, vous recherchez un emploi diversifié, intégrant des échanges avec de nombreux services de l'entreprise (production, logistique, nettoyage, commerce, planning, achats, R&D, méthodes,.). Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr Processus de recrutement : - Envoi d'un CV + lettre de motivation. - Entretien avec la Responsable RH + le Service Qualité.
Farmor
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à ce poste il te faudra un niveau de formation Bac / Bac +2.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 002 € brut mensuel à l'embauche, 2 081 € après 1 an et 2 178 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Alors n'hésitez plus et rejoignez nos équipes en tant qu'employé commercial LS (libre-service) de rayon de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures, etc. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon attractif pour la clientèle. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. En informatique, une aisance est demandée pour communiquer par mail, passer les commandes etc. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Les débutantes et débutants peuvent parfaitement occuper ce poste. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
"""Exploitation porcine (600 truies naisseur engraisseur) située à Pommerit Le Vicomte recrute, dans le cadre d'un remplacement maladie, un(e) agent(e) agricole polyvalent(e) pour effectuer principalement des travaux de cultures (préparation de sols, épandage lisier...), à entretenir le matériel et les batiments. Vous pourrez être parfois amené(e) à intervenir en renfort sur l'élevage. CDD de 4 mois renouvelable. Possibilité de prendre les repas sur place."""
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Rattaché au chef de cuisine, vous serez amené à : Vous réalisez les plats en collaboration avec les équipes de cuisine Vous assurez la qualité et la préparation des plats Vous coordonnez les équipes de cuisine en collaboration avec le chef de cuisine Vous êtes en charge de l'approvisionnement des stocks en étroite collaboration avec le chef de cuisine Vous êtes garant des normes HACCP Passionné par les métiers de la restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former aux métiers de la cuisine et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous savez manager une équipe. Méthodique et organisé, vous êtes en mesure de remplacer le chef en son absence. Curieux et créatif, vous appréciez participer à la réalisation de nouvelles recettes et à l'élaboration de la carte. Vous êtes un bon gestionnaire : vous savez choisir de nouveaux fournisseurs et contrôler les approvisionnements. Vous avez une parfaite connaissance des règles d'hygiène et savez les faire respecter. Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Descriptif du poste: Vous souhaitez intégrer une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire dans une PME familiale bretonne. Votre agence Randstad de Guingamp recherche pour son client un technicien de maintenance (H/F). Ce poste est basé à St Agathon, et est à pourvoir dans le cadre d'un CDI dès que possible. - réaliser les actions de dépannage, réparation, réglage, paramétrage, révision et contrôle de l'ensemble des équipements du site. - effectuer la surveillance et le réglage des installations en fonctionnement - intervenir sur les systèmes mécaniques/électriques/hydrauliques/pneumatiques/automatiques en cas de dysfonctionnement - collecter auprès de la production les éléments nécessaires pour votre diagnostic et consigner les installations en vue de votre intervention - assurer la traçabilité de vos interventions en utilisant une GMAO. - proposer des axes d'amélioration en matière de process et d'installations. Profil recherché: De formation BAC PRO ou BTS Professionnel technique, vous possédez une expérience dans la maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique. Votre sens du contact et votre diplomatie vous permettent de communiquer avec aisance et de vous adapter aux différents interlocuteurs. Vous savez également faire preuve de réflexion, d'analyse dans la résolution de problème et être force de proposition pour la recherche d'amélioration. vous souhaitez intégrer cette entreprise ? faites nous parvenir votre CV ! Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de contacter Alexandra Lechasles chargée d'affaires.#AGRO
Chaque année, Randstad vous offre 2 millions de missions d'intérim ainsi que 43 000 contrats en CDD ou CDI. Rejoignez l'une de nos 50 000 entreprises clientes !
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de plusieurs collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale et de la théâtralisation du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Agent de maîtrise, vous devez faire respecter les règles de disciplines générales, les consignes de sécurité et d'hygiène et rendre compte du non-respect de celles-ci. Vous avez toute liberté d'action dans la limite des moyens mis à sa disposition par la direction. Vous pouvez déléguer la tâche, mais elle reste sous votre responsabilité. Le profil idéal certainement vous! Rejoignez la Team des mousquetaires Guingamp-St Agathon ! Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + participation intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Intermarché, c'est l'enseigne historique du Groupement Les Mousquetaires. Son positionnement unique de Producteurs & Commerçants fait sa force. S'appuy...
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de l'agroalimentaire et basé à St Agathon (22200), en Intérim de 6 mois un Conducteur de ligne ensachage saces (H/F). Notre client fabrique, affine, conditionne et commercialise des Fromages français pour vous proposer des recettes toujours plus gourmandes ! Votre rôle consiste à assurer le bon fonctionnement de la ligne d'ensachage des sacs. Vous serez en charge de régler et entretenir les machines, de gérer les stocks de sacs d'emballage, et de contrôler la qualité des sacs emballés. Vous devrez travailler en équipe et être réactif pour résoudre les éventuels problèmes techniques qui pourraient survenir. Description du profil : Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en tant que Conducteur de ligne ensachage sacs. - Vous êtes rigoureux, organisé et réactif. - Vous avez un bon esprit d'équipe et vous savez vous adapter rapidement. - Vous maîtrisez les machines d'ensachage et vous avez une connaissance des normes de sécurité alimentaire. - Vous êtes capable de régler et entretenir les machines. - Vous savez gérer les stocks de sacs d'emballage. - Vous avez des compétences en contrôle qualité des sacs emballés. Nous vous offrons: - Tickets restaurants La rémunération est comprise entre 12.94 euros brut par heure. Le poste est à pourvoir dès que possible, en 3x8 7 jours sur 7. Le processus de recrutement comprendra un entretien physique. Rejoignez notre équipe dynamique et passionnée pour participer à l'aventure ! Vous aurez l'opportunité de travailler dans une entreprise renommée dans le domaine de l'agroalimentaire et de contribuer à la fabrication de délicieux fromages français. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Désirez-vous embrasser des défis en tant que Technicien Dépanneur SAV en équipement d'élevage (F/H) et contribuer à résoudre des problématiques techniques ? Notre client cherche un(e) professionnel(le) pour assurer la maintenance et la réparation des appareils de froid. - Diagnoser les problèmes techniques des équipements de froid - Assurer la réparation ou le remplacement des pièces défectueuses - Effectuer des contrôles de routine pour s'assurer du bon fonctionnement des équipements - Fournir une assistance technique aux utilisateurs - Gérer les demandes d'interventions urgentes sur les dispositifs de froid Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: CDI - Salaire: 2240 euros /mois Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE : chèques cadeaux, ANCV... - Primes et intéressements - Repas pris en charge sur notes de frais - Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite - Compte Epargne Temps - Primes Vacances - Rémunération sur 13 mois - Astreintes rémunérées - Véhicule de service et carte essence Description du profil : Le poste à pourvoir est celui de Technicien dépanneur sav (F/H) avec une spécialisation en maintenance du froid, 1 an d'expérience minimum est souhaité. - Compétence en dépannage : Capacité à diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques liés aux systèmes de refroidissement - Expérience en maintenance : Une expérience d'un an au moins est souhaitée dans le domaine de la maintenance froid - Capacité d'adaptation : Face aux différentes situations et aux nouvelles technologies, la capacité à s'adapter rapidement est essentielle - Travail d'équipe : L'aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement est primordiale - Connaissance en électricité et plomberie Processus de recrutement Tenté(e) par cette offre d'emploi ? Postulez sans prise de tête ! Nos consultants spécialisés vont checker votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. On vous donnera une réponse claire et honnête, même si ça ne passe pas.
Description du poste : L'agence CRIT à Saint Agathon, recherche pour un de ses clients, une entreprise du secteur de Lanvollon, un Vendeur Libre Service (H/F) Sur ce poste vos missions seront : - Gestion des stocks - Approvisionnement des rayons - Vente auprès des clients - Accueil physique des clients Planning : Lundi au vendredi, ponctuellement le samedi Horaires :35h/semaine Rémunération 22k / 25k EUR (hors IFM et CP) + avantages Avantages CRIT - CET 5% (que vous gérez à votre convenance sur votre portail MyCrit !!!) - Formations et montée en compétences lors de votre parcours professionnel - Possibilité de passer au paiement à la semaine (acomptes) - Aides et services dédiés par le biais du FASTT - Mutuelle et prévoyance - Avantages CE (Chèque de Noël, chèques vacances, tickets cinéma, chèques lire, etc.) Accueil personnalisé à l'agence : votre satisfaction est notre priorité Description du profil : Vous êtes réactif(e), dynamique et vous faites preuve d'une grande adaptabilité ; vous possédez des connaissances de monde de l'élevage agricole serait un plus. Ah important vous êtes à l'aise avec l'outil informatique et vous avez une bonne capacité d'écoute et d'anticipation. Vous savez également géré les priorités et le stress alors ce poste est pour vous, n'hésitez plus et rejoignez la Crit'Family.
Notre client situé à SAINT AGATHON opère dans le commerce de gros, à l'exception des automobiles et des motocycles. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre entreprise se distingue par ses fortes valeurs humaines, sa volonté de valoriser les efforts individuels, et sa stabilité. Ces aspects témoignent de la mentalité exceptionnelle de notre client.Désirez-vous embrasser des défis en tant que Technicien Dépanneur SAV en équipement d'élevage (F/H) et contribuer à résoudre des problématiques techniques ? Notre client cherche un(e) professionnel(le) pour assurer la maintenance et la réparation des appareils de froid. - Diagnoser les problèmes techniques des équipements de froid - Assurer la réparation ou le remplacement des pièces défectueuses - Effectuer des contrôles de routine pour s'assurer du bon fonctionnement des équipements - Fournir une assistance technique aux utilisateurs - Gérer les demandes d'interventions urgentes sur les dispositifs de froid Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: contrat - Salaire: 2240 euros /mois Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE : chèques cadeaux, ANCV... - Primes et intéressements - Repas pris en charge sur notes de frais - Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite - Compte Epargne Temps - Primes Vacances - Rémunération sur 13 mois - Astreintes rémunérées - Véhicule de service et carte essence
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Vous recherchez un poste qui lie le technique et le management, ce poste est fait pour vous : Aux côtés de Laurent et Jean-Claude , vous : - Serez amené à manager en autonomie une équipe de 3 techniciens de maintenance sur des actions de maintenance préventive et corrective : les équipements de production sont des machines standards ou des prototypes très variés : des doseuses, des convoyeurs d'assemblage, des thermoformeuses, des ensacheuses, des robots, des étiqueteuses, etc ; - Assurerez le passage des consignes pour organiser au mieux les actions de maintenance ; - Accompagnerez votre équipe et réaliserez des dépannages touchant les domaines de l'électrotechnique, du pneumatique, de la mécanique, de l'automatisme ; - Participerez quotidiennement à la bonne marche des équipements par votre présence et celle de votre équipe dans les ateliers de production afin d'accompagner les équipes de production ; - Proposerez et réaliserez des modifications techniques permettant d'accompagner une démarche d'amélioration continue ; - Effectuerez/Contrôlerez/Analyserez les enregistrements techniques via un système de GMAO à l'aide d'un téléphone portable fourni. L'ensemble de ces tâches se réaliseront dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène définies. Vous avez donc une forte sensibilité à l'hygiène, à la sécurité alimentaire ainsi qu'à la sécurité des personnes et des biens. Poste à pourvoir en CDI, en horaires de nuit. Pourquoi intégrer notre service Maintenance ? - Des outils de management mis à disposition : pour animer votre équipe, notre organisation est rythmée par différents moments d'échanges : TOP 15, quarts d'heure sécurité, nous disposons également d'un outil digital pour les entretiens annuels et professionnels. Une formation « Parcours manager » vous sera proposée pour accompagner votre prise de fonction (formation, coaching personnalisé, .). - Une ambiance conviviale : notre équipe maintenance se compose de profils diversifiés à la fois par l'âge, les nationalités et les centres d'intérêt, ce mélange en fait une équipe soudée et ouverte d'esprit. L'ambiance conviviale qui en résulte facilitera votre intégration. Avec un turnover très bas (1 seul départ en 2022), il est certain que lorsqu'on y rentre, on y reste ! - Des formations techniques : chez Daunat, nous misons sur la formation interne et externe (plus de 850 heures en 2022) pour répondre aux attentes de nos techniciens qui souhaitent constamment découvrir et apprendre de nouvelles technologies, nous développons ainsi les compétences techniques de l'ensemble de notre équipe. Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Majoration heures de nuit - 13ème mois - Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans. - Intéressement et participation en fonction des résultats de l'entreprise - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise : mutuelle à partir de 6€ - Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Suivez ce lien pour découvrir notre service maintenance : https://youtu.be/JAX5afpY6O0 De formation ou Bac + 2/3 en électrotechnique ou maintenance vous possédez de solides compétences techniques, et démontrez une réelle envie d'évoluer vers des fonctions managériales. Sachez que nous sommes prêts et avons les capacités de vous accompagner ! Possédant de réelles qualités relationnelles et de communication, vous appréciez le travail en équipe et le partage de connaissances en lien direct avec le terrain. Nous apprécierons tout particulièrement votre engagement et votre rigueur tout en étant force de proposition.
Notre établissement recherche pour son Hospitalisation A Domicile (HAD) de Guingamp, un(e) Infirmier(ère) de soins généraux en hospitalisation à domicile, CDD de 6 mois (avec possibilité d'évolution), à temps plein, à Guingamp. Sous la responsabilité du Cadre Infirmier, vous aurez pour missions d'effectuer des soins complexes et diversifiés auprès de patients de toute tranche d'âge (enfants et adultes), avec des pathologies diverses et variées, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui se coordonne et se soutient, vos missions seront les suivantes : - Accueil du patient, évaluation de son état de santé et prise en soins lors de son retour à domicile, en concertation avec les soignants libéraux et son entourage ; - Assurer le suivi des prises en charge et garantir la coordination entre le domicile, la structure HAD, les secteurs hospitaliers et les professionnels ; - Assurer l'évaluation, les démarches de soins et les soins des patients de votre propre rôle et sur prescription ; - Collaborer de façon étroite avec les infirmiers libéraux ; - Astreinte le week-end selon roulement planning Les exigences du poste : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier ; - Vous êtes inscrit à l'Ordre National des Infirmiers. Vos connaissances : - Connaissances techniques infirmières (une formation est assurée sur les actes techniques spécifiques et multiples) ; - Expérience en oncologie, soins palliatifs ou service technique serait un plus ; - Connaissance du milieu libéral ou expérience serait un atout. La rémunération et les avantages : - Rémunération selon Convention Collective FEHAP (CCN 51) ; - Indemnités Ségur ; - Prime annuelle conventionnelle ; - Accord d'intéressement ; - Mutuelle ; - Véhicule de service afin d'effectuer les tournées.
La Fondation AUB Santé est un établissement de santé privé à but non lucratif. Créée en 1971 pour répondre aux besoins de prise en charge extrahospitalière par dialyse des insuffisants rénaux chroniques, l'AUB Santé a diversifié son activité afin de promouvoir des soins de qualité à proximité des lieux de vie. L'AUB Santé c'est 5 domaines d'activité : Maladie Rénale Chronique Hospitalisation À Domicile Nutrition et la Perfusion à domicile Service d'Aide À D...
Dans le cadre de votre mission d'apprentissage, vous serez amené(e) à accompagner notre automaticien dans ses missions : - Améliorations/modifications des programmes automates et des interfaces homme-machine (IHM). - Assurer la maintenance corrective et préventive des systèmes automatisés et informatisés. - Assurer la maintenance et l'évolution du système de supervision (PCvue) sur la GTC. - S'assurer du déploiement des mises à jour logicielles. - Tenir à jour la GMAO en rédigeant des rapports d'interventions et en gérant les pièces. - Participer à la maintenance curative des systèmes automatisés et informatisés. Durée du contrat : 12 ou 24 mois. Horaires de journée, 35h par semaine Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, actuellement en formation dans le domaine de l'automatisme industriel (BTS, BUT, licence professionnelle ou école d'ingénieur). Les qualités suivantes sont essentielles pour ce poste : - Passion pour la technologie : Vous êtes passionné par les nouvelles technologies et avez un intérêt particulier pour l'automatisme industrielle. - Capacité à travailler en équipe : Vous avez de bonnes compétences relationnelles et pouvez collaborer efficacement avec les équipes de production, de maintenance, etc. - Rigueur et organisation : Vous êtes rigoureux dans votre travail et avez le souci du détail. - Curiosité et apprentissage continu : Vous êtes curieux et avez soif d'apprendre. Vous êtes ouvert aux nouvelles idées et aux nouvelles méthodes dans le doamaine de l'automatisation industrielle. - Adaptabilité : Vous êtes capable de vous adapter à un environnement en constante évolution et êtes prêt à relever de nouveaux défis.
RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une de ses collectivité territoriale sur le secteur de LANVOLLON Au sein d'un établissement public, et au sein du service urbanisme, vos principales missions consistent à : Au sein de la direction aménagement et sous la responsabilité de la responsable du service urbanisme et affaires foncières, vous assurerez principalement des missions liées aux autorisations d'urbanisme ainsi que le montage et la rédaction d'actes fonciers. -Instruction du droit des sols - Instruction des techniques et réglementaires des dossiers de demandes d'autorisation d'urbanisme. - Vérification de la recevabilité des dossiers. - Notification des majorations de délai et des demandes de pièces complémentaires. - Consultation des services gestionnaires ou concernés par l'instruction, examen et synthèse des avis reçus. - Analyse des demandes au regard des documents d'urbanisme et de la réglementation en vigueur. -Sécurisation des actes juridiques. - Préparation de la commission urbanisme et rédaction des comptes rendus. - Gestion et suivi administratif des dossiers jusqu'à la transmission des décisions : rédaction de la proposition de décision, rédaction des arrêtés, notification des décisions, transmission des dossiers au contrôle de légalité. - Participation au traitement des contentieux.Urbanisme opérationnel - Contrôle de la régularité des constructions et aménagements réalisés. - Conseiller les porteurs de projet sur la faisabilité technique et réglementaire de leur dossier. - Participation à la veille juridique et réglementaire en lien avec la responsable et les autres agents du service. Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi Temps de travail hebdomadaire : complet Avantages sociaux : o Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) o CNAS au bout de 6 mois de mission o Régime indemnitaire selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BTS secrétariat de direction/d'assistanat de gestion/ chargé(e) de projet urbanisme, diplôme instruction et droits des sols - Expérience professionnelle réussie sur ce type de poste, connaissance des collectivités - Sens du service public, - Qualités relationnelles et de communication, - Capacité à travailler en transversalité et en équipe, - Adaptabilité, autonomie, sens de l'organisation et de l'anticipation - Réactivité, efficacité et sens des priorités - Diplomatie et discrétion professionnelle - Connaissance de l'environnement territorial - Connaissances de l'urbanisme et du développement économique appréciées - Qualités rédactionnelles. - Planification et priorisation des tâches, - Bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion de courrier,...) Type d'expérience souhaité : Expérience réussie sur poste similaire Qualités recherchées : Rigueur, travail d'équipe, capacité d'adaptation
Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ? Faites partie de l'aventure DEN.bzh en intégrant le service intérim du Centre de Gestion 22. En tant que partenaire des collectivités des Côtes d'Armor, nous recrutons pour leur compte des profils opérationnels afin d'assurer des missions de service public.
Description du poste : Rattaché au Responsable du Point Vert de Lanvollon, vous serez particulièrement en charge des missions suivantes : - Accueil, vente et conseil clients - Gestion des rayons potager et aménagement d'extérieur (terreaux, grillages, décoration d'extérieur, clôtures bois, poteries, contenants, matériaux de jardin) : commandes, réception, mises en rayon - Mises en avant des produits et animation des rayons - Entretien de la surface de vente - Suivi des paramètres de performances : développement du chiffre d'affaires, gestion des stocks, des démarques, des taux de rotation et des niveaux de marges - Application et suivi des règles de sécurité - Assurer la veille concurrentielle Description du profil : - Formation commerciale ou expérience dans ce domaine - Qualités relationnelles et commerciales - Autonomie, dynamisme et goût du challenge - Rigueur et organisation - Disponibilité et bonnes capacités d'adaptation - Esprit d'équipe et d'entreprise Fin de publication le 2 octobre 2023
Description du poste : PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la transformation de lait, situé sur le secteur de Guingamp, UN LABORANTIN (H/F) Vous serez amené à réaliser les missions suivantes : - Appliquer les plans de contrôles et cahier des charges correspondants - Réaliser les analyses selon les modes opératoires et procédures définies - Utiliser/calibrer le matériel conformément aux procédures - Interpréter et saisir les résultats dans les bases de données - Alerter en cas de non conformité aux spécifications Horaire de journée. En agence Elodie et Kylian, vos chargés de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Description du profil : Vous êtes issu d'un BTS anabiotec, DUT génie biologique option IAB ou ABB/ Chimie ou équivalent Vous faites preuve de réactivité, de rigueur et un sens de l'organisation. Vous appréciez le travail en équipe et avez une bonne capacité d'intégration Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job ! Mes avantages : - Des acomptes possibles à la semaine - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission - Les avantages sociaux avec le FASTT
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.08 euros brut / heure Contrat de remplacement, les jeudi 21 et vendredi 22 /03/2024, de 11h30 à 13h30.
En activité depuis 2002, la société POHER PROPRETE, installée à Carhaix-Plouguer dans le Finistère (29), met à votre service une équipe dynamique et professionnelle pour tous vos travaux de nettoyage et d'entretien de maison ou de bâtiment. Reconnue dans le milieu du nettoyage, POHER PROPRETE est une entreprise de propreté s'engageant à tenir un niveau de prestation de haute qualité tant auprès de nos clients que de nos salariés. Rejoindre POHER PROPRETE, c'es...
Chef déquipe en Maintenance Industrielle (F/H) En bref : CDI à temps plein - Salaire selon profil (34-37K annuel BRUT) - Chef déquipe en Maintenance Industrielle - Proximité de Guingamp. Adsearch recrute pour lun de ses clients, entreprise spécialisée dans le domaine de lagroalimentaire un chef déquipe en Maintenance Industrielle F/H. Vos missions : En qualité de Chef déquipe Maintenance, vos responsabilités principales englobent : La gestion dune équipe de 4 à 5 techniciens de maintenance, chargée des opérations de maintenance préventive et corrective. Les équipements de production varient de machines standards à des prototypes divers tels que des doseuses, des convoyeurs dassemblage, des thermoformeuses, des ensacheuses, des robots, des étiqueteuses, etc. Vous guidez votre équipe et intervenez dans les dépannages touchant les domaines de lélectrotechnique, du pneumatique, de la mécanique et de lautomatisme. Votre présence, ainsi que celle de votre équipe, est essentielle dans les ateliers de production pour assurer le bon fonctionnement des équipements et accompagner les personnels de production au quotidien. Vous proposez et mettez en œuvre des modifications techniques visant à soutenir une démarche damélioration continue. Vous effectuez, contrôlez et analysez les enregistrements techniques à laide dun système de GMAO, utilisant un téléphone portable fourni à cet effet. Vous collaborez avec votre responsable pour lintégration de nouveaux processus dans votre domaine dintervention.
Le/la chef de ligne est garant(e) du bon fonctionnement d'une ligne de production, du bon assemblage de nos produits alimentaires et du respect des recettes. Rattaché(e) au responsable d'atelier, il/elle anime une équipe d'opérateurs. Compétences mises en œuvre : - Surveiller le bon fonctionnement des équipement, reporter et contrôler la conformité des produits - Assurer la mise en marche, le réglage, démontage et maintenance de 1er niveau des outils de dosages - Veiller à la bonne répartition des tâches de votre équipe lors des opérations de montage/démontage et changement de recettes - Garantir la continuité de la production - Veiller au respect des bonnes pratiques d'hygiène et de sécurité par les opérateurs Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste. Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - 13ème mois (selon ancienneté) - Prime d'ancienneté : 3% au bout de 3 ans. - Prime paniers : 4€55/jour travaillé - Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé - Intéressement - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Mutuelle à partir de 6€ - Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Organisation et horaires de travail : - Horaires en 2*8 : 4h30-13h // 13h-21h : 37,5 ou 38h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps Rigoureux, dynamique et réactif, vous avez un bon esprit d'équipe et savez faire preuve d'entraide. Idéalement, vous avez une première expérience réussie dans la conduite de ligne et en management d'équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez-nous !
Description du poste : Adjoint du Superviseur Conditionnement (Nuit) F/H En bref : CDI à temps plein - Salaire selon profil - Adjoint du Superviseur Conditionnement (Nuit) H/F - Proximité de Guingamp - 22. Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal. Adsearch recrute pour lun de ses clients, spécialisé dans le domaine de lagroalimentaire un Adjoint du Superviseur Conditionnement (Nuit) F/H pour leur site de production situé dans les Côtes dArmor - 22. Vos missions : Vous êtes sous la supervision du Chef déquipe Conditionnement et votre rôle est de le seconder dans la gestion de latelier. Vos responsabilités principales comprennent :***Assister le Chef déquipe dans lélaboration des plannings de production.***Veiller au respect des normes dhygiène et de sécurité propres à lentreprise.***Superviser et encadrer les membres de votre équipe : gestion des compétences, suivi des intérimaires, gestion des absences, etc.***Améliorer les indicateurs de performance de votre secteur (productivité, rendements).***Assurer lintérim du chef déquipe en cas dabsence de ce dernier.***Description du profil : Votre profil : Vous êtes dynamique et possédez un bon sens du relationnel. De plus, vous êtes titulaire d'une formation de type Bac+2 en agroalimentaire. Votre première expérience dans un poste similaire vous confère une solide connaissance du métier. Ce que l'on vous propose : Le poste est un CDI avec un salaire à définir en fonction de l'expérience du candidat, comprenant un salaire fixe mensuel ainsi qu'une prime annuelle, une prime de transport et des primes d'intéressement et de participation. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que des formations en interne, des avantages sociaux, un plan d'épargne entreprise et un compte épargne-temps (CET), ainsi qu'un Comité Social et Économique (CSE) dynamique, etc. Le processus de recrutement : Etape 1 : Entretien de sélection avec Adsearch pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Rencontre avec l'entreprise Et c'est tout ! L'agilité d'Adsearch vous permet de réaliser le process de recrutement en maximum deux semaines!Alors, prêt à démarrer votre activité avec nous ? N'attendez plus et venez postuler !
Les avantages qui vous attendent :️ * Rémunération attractive ! * Du lundi au vendredi - Poste en 2x8 * Diverses primes ( Prime de participation / 2 primes annuelles / prime habillage/déshabillage, panier .) * Majoration des heures supplémentaires * Environnement récent , en plein développement, structure en bonne santé ! * Évolution à venir ! Alors voici vos prochaines missions : * Conduite des machines de conditionnement. * Approvisionnement du poste de travail. * Réglage des machines * Détection et résolution des pépins techniques. * Vérification du conditionnement (filtration, étanchéité, poids.). * Conduite du palettiseur et gestion du stock * Relais entre la production sur le terrain et le chef d'équipe production ! Profil recherché : Expérience en conduite de ligne avec une appétence pour la gestion de production alimentaire. Vous êtres un Pro de la résolution de problèmes et fan de la sécurité alimentaire ? Cette opportunité n'attend plus que VOUS! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je suis Laura , consultante en recrutement dédiée aux métiers passionnants de l'agro-alimentaire, et je recherche aujourd'hui un Conducteur de ligne H/F - Agro-alimentaire Vous êtes prêt à partager le quotidien d'une équipe dynamique et sympathique ? Vous avez envie de vous investir dans un poste où on compte sur vous et où on vous fait confiance ?
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Jours et horaires d'interventions : Le mardi et le jeudi de 15h à 16h45 Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Adjoint du Superviseur Conditionnement (Nuit) F/H En bref : CDI à temps plein - Salaire selon profil - Adjoint du Superviseur Conditionnement (Nuit) H/F - Proximité de Guingamp - 22. Adsearch, société de conseil en recrutement spécialisé vous accompagne dans votre carrière pour vous trouver LE poste idéal. Adsearch recrute pour lun de ses clients, spécialisé dans le domaine de lagroalimentaire un Adjoint du Superviseur Conditionnement (Nuit) F/H pour leur site de production situé dans les Côtes dArmor - 22. Vos missions : Vous êtes sous la supervision du Chef déquipe Conditionnement et votre rôle est de le seconder dans la gestion de latelier. Vos responsabilités principales comprennent : Assister le Chef déquipe dans lélaboration des plannings de production. Veiller au respect des normes dhygiène et de sécurité propres à lentreprise. Superviser et encadrer les membres de votre équipe : gestion des compétences, suivi des intérimaires, gestion des absences, etc. Améliorer les indicateurs de performance de votre secteur (productivité, rendements). Assurer lintérim du chef déquipe en cas dabsence de ce dernier.
Assistant qualité H/F Soyez l'ingrédient qui nous manqueSous la responsabilité de la Responsable Qualité site, vous serez intégré et formé au sein de l'équipe de Qualité en 2X8, vous garantissez la qualité et la sécurité des produits fabriqués sur le site. Vos missions : * Garantir le respect des bonnes pratiques dans l'usine et la conformité des produits fabriqués * Valider et libérer l'ensemble des productions (validation des documents de production, dégustation des produits, traitement des résultats du laboratoire...) * Gérer les échantillons pour envoi au laboratoire * Gérer les non-conformités internes, bloquer les produits si nécessaire, déterminer des solutions pour le traitement des produits non conformes et mettre en place des actions correctives * Exploiter le système de traçabilité dans le cadre de la gestion de non-conformités, réclamations clients,... * Contrôler l'efficacité du nettoyage et désinfection et bonnes pratiques d'hygiène (contrôles visuels, microbiologiques) * Participer aux audits (internes et externes : audit de certification IFS/BRC, audits clients) * Répondre aux différentes demandes clients (préparation d'échantillons, photos produits...) * Assurer la création de différents documents supports (consignes, enregistrements, étiquettes...) * Suivre, mettre à jour et diffuser des indicateurs qualité * Vous participez à l'ambiance conviviale.Votre rémunération : Salaire fixe + Prime annuelle (équivalent à 1 mois de salaire) + Prime de transport + Prime d'Intéressement et de Participation aux bénéfices.VOS AVANTAGES : * Formations aux outils informatiques ; * Avantages sociaux : mutuelle/prévoyance ; * Plan d'épargne entreprise et CET ; * Bénéficiez d'un CSE actif ; * Programme d'intégration au site et au sein du pôle SBV ; * Perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Profil : Issu(e) d'une formation supérieure bac+2 à bac +3 en qualité agro-alimentaire, vous avez des connaissances en HACCP et référentiels IFS/BRC. Organisé, rigoureux, vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse. Dynamique, vous recherchez un emploi diversifié, intégrant des échanges avec de nombreux services de l'entreprise (production, logistique, nettoyage, commerce, planning, achats, R&D, méthodes,). Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront delarges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.frRejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale.Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.frProcessus de recrutement :- Envoi d'un CV + lettre de motivation.- Entretien avec la Responsable RH + le Service Qualité. Poste en CDI
Descriptif du poste: COMPTALENTS, Cabinet de recrutement dédié aux métiers comptables et financiers, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi. Nous recherchons pour notre client, acteur majeur de l'agroalimentaire, basé à l'Est de Guingamp (22) un CONTRÔLEUR DE GESTION INDUSTRIEL (H/F) en CDI pour consolider son équipe. Rattaché(e) hiérarchiquement au directeur de site, vous avez pour mission : * Établissement des reportings Hebdomadaire / Mensuel de votre périmètre * Calcul et suivi des coûts de revient * Participation à l'optimisation de la performance de la société * Participation au processus budgétaire * Suivi de la rentabilité des projets / investissement * Accompagnement des opérationnels sur leurs indicateurs de performance * Analyse des écarts avec la mise en place de plan d'action Profil recherché: VOTRE PROFIL : De formation supérieure en gestion, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 années réussite sur un poste similaire (idéalement dans le secteur de l'agroalimentaire). Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, votre sérieux ainsi que pour votre dynamisme au quotidien. CONTRAT : CDI - Statut Cadre RÉMUNÉRATION : 45/50kEUR en fonction de votre profil AVANTAGES : Télétravail possible après période d'essai, CSE, Primes#AGRO
Notre cabinet recrute de nombreux profils (comptable fournisseur, contrôleur financier, RAF, assistant comptable, directeur financier...). Nous proposons régulièrement des offres en Comptabilité et Finance.
Le/la conducteur(trice) machine est garant de l'utilisation et du bon fonctionnement des machines afin d'assurer la qualité des produits finis et leur traçabilité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le/la conducteur(trice) de ligne et serez rattaché(e) au responsable d'atelier. Compétences mises en œuvre : - Contrôle et préparation des machines afin d'assurer le démarrage de la ligne - Anticipation et changement de formats et de recettes - Réalisation du contrôle qualité afin d'assurer la conformité de la fabrication - Maintenance de 1er niveau - Suivi des règles de sécurité Un parcours d'intégration et de formation est prévu à la prise de poste. Quelles sont les modalités du poste : - Port de charges (12 Kg max) - Horaires en 2x8 (5h-13h // 13h-21h) : 37,5 ou 38h/sem en moyenne avec paiement et/ récupération des heures ou transfert dans un Compte Epargne Temps - Equipe de nuit (heures majorées à 25%) Ce que nous proposons : Rémunération et avantages sociaux : - Salaire de base évolutif avec la montée et compétences et la prise de responsabilité : SMIC +5% à 20% - 13ème mois (selon ancienneté) - Prime d'ancienneté : 2% au bout de 2 ans. - Prime paniers : mini 4,55€/jour travaillé - Prime d'habillage : mini 1,92€/jour travaillé - Intéressement - Assurance Frais de santé et prévoyance avec prise en charge partielle par l'entreprise - Mutuelle à partir de 6€ - Avantages CSE (chèques vacances/saison/Noël.) Rigoureux et réactif, vous aimez travailler en équipe et avez de l'appétence pour la technique et les machines de production. Idéalement, vous avez une expérience dans l'agroalimentaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous vous reconnaissez dans ce profil, alors rejoignez nous !
Rejoignez FARMOR Guingamp, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits élaborés de volailles, de fromages et de légumes. Nous appartenons à la Société Bretonne de Volaille (SBV) filiale du groupe agroalimentaire LDC, leader français et européen du marché de la volaille avec ses marques telles que Loué, Le Gaulois ou encore Maître Coq ainsi que le leader français du marché des plats cuisinés qui compte parmi ses marques Marie ou Tradition d'Asie. Vous souhaitez en savoir plus sur FARMOR ? Cliquez ici pour découvrir nos différents métiers contribuant à notre recette : https://www.youtube.com/watch?v=uIHrOtshzCY Rattaché(e) au service ADV, vous assurez le suivi, le traitement des commandes et l'après-vente d'une clientèle de professionnels. VOS MISSIONS : Vous assurez la saisie de commandes, ventes additionnelles, nouveaux produits, promotions. ; Vous assurez le relais avec les commerciaux, le retour d'information client/produit ; Vous gérez un portefeuille et une liste d'appel en assurant un suivi personnalisé par une forte réactivité ; Vous établissez une véritable relation de confiance en adaptant vos propositions produit aux attentes de vos clients ; Vous conseillez les clients dans la mise en œuvre de nouveaux produits, dans l'élaboration de menus et de cartes. ; Vous assurez le traitement complet des litiges clients de l'enregistrement au traitement du litige et suivez les demandes de remboursement en saisissant les avoirs. VOTRE REMUNERATION : Grille des rémunérations plus avantageuse que le légal + Prime annuelle (équivalent à 1 mois de salaire) + Prime de transport + Prime d'Intéressement et de Participation aux bénéfices. VOS AVANTAGES : Formations aux outils informatiques ; Avantages sociaux : mutuelle/prévoyance ; Plan d'épargne entreprise et CET ; Bénéficiez d'un CSE actif ; Programme d'intégration au site et au sein du pôle SBV ; Perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Issu(e) d'une formation supérieure, vous préparez un Bac +3 à Bac +5 spécialisé dans le domaine du commerce pour une durée de 12 à 24 mois. Doté(e) d'un excellent sens relationnel, vous êtes à l'aise en Anglais. Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité ? Alors, venez collaborer avec une équipe dynamique et soyez le/la bienvenu(e) au sein de FARMOR. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr Processus de recrutement : - Envoi d'un CV + lettre de motivation. Entretien avec la Responsable RH + la Directrice Commerciale.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché.MissionsEn tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.ProfilQue tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 579 €, après 1 an : 1 635 €, après 2 ans : 1 691 €,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_117558 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : BP Arts du service et commercialisation en restauration ou CAP Commercialisation et services en hôtel-café-restaurant Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_117558"
Embarquez avec Start People... POSTE : CONTROLEUR DE GESTION INDUSTRIEL (H/F) CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de Guingamp recrute un Contrôleur de gestion industriel (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans l'agroalimentaireSous la responsabilité du Directeur de site, en lien transverse avec le Responsable du Contrôle de Gestion Groupe, vos missions seront les suivantes :- Elaborer, mettre en place les tableaux de bord (indicateurs) et les outils de reporting destinés à la Direction.- Assurer le reporting industriel hebdomadaire et mensuel de l'activité.- Déterminer et définir les indicateurs de production les plus pertinents pour analyser la performance de l'entreprise (performance matière, main d'œuvre...).- Former et accompagner les responsables opérationnels sur l'analyse et l'explication de leurs indicateurs de performance.- Calculer, suivre et mettre à jour les prix de revient industriels.- Proposer des actions permanentes pour optimiser la performance de l'entreprise et piloter les plans d'actions de performances (industriels, commerciaux, achat, RH).- Elaborer et analyser le compte de résultat du pôle charcuterie.- Mettre en évidence les écarts significatifs.- Participer à l'élaboration du budget de l'activité charcuterie.- Réaliser des études de rentabilité (nouveaux produits, appel d'offre, investissement) et suivre les investissements.- Mettre en place un suivi pertinent des charges fixes industrielles, des stocks et des performances commerciales, en analyser les écarts par rapport au budget et N-1, et proposer des plans d'actions et d'optimisation.Poste en CDI basé à Saint Agathon (22)Date de démarrage : dès que possibleHoraire : Poste de journéeRémunération selon profil et expérienceAvantages : Mutuelle / Prévoyance / 13eme mois après un an d'ancienneté PROFIL : De formation Bac +3 minimum à Bac+5, valorisée par une expérience de 3 ans au moins dans un poste similaireVous maîtrisez Excel et connaissez les systèmes d'information Production. SAVOIR ETRE :-Rigueur et organisation.-Discrétion.-Esprit d'analyse et de synthèse.-Pédagogie, diplomatie.-Réactivité.-Capacité de prise de décision.-Force de proposition.Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Embarquez avec Startpeople..... POSTE : OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de Guingamp recrute un Opérateur de production (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans l'agroalimentaire.Rattaché à un chef d'équipe, vous aurez pour mission, selon votre poste :Après formation sur ligne, contrôler et étiqueter les produits finis, palettiser les cartons, changer les étiquettes et régler l'étiqueteuse, monter les cartons (manuel et formeuse). Formation au poste assurée par l'entreprise.Environnement : travail dans le froid (5°)CDD de 2 moisRémunération : 1766,92€ brut/mensuel + prime de froid, prime transport, indemnité restauration PROFIL : Vous êtes méthodique et rigoureux, vous avez le sens du travail bien fait, attentif au bon respect des règles de sécurité.Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement du site Entremont Alliance Guingamp, il est le garant de la réception et la transformation de la matière première laitière ou ingrédients laitiers dans le cadre de l'élaboration de produits concentrés et ou séchés. Responsable, également, du service conditionnement des produits concernés ainsi que son stockage et ses expéditions. - Manager le personnel et l'encadrement avec le souci permanent de la communication et de la collaboration. - S'assurer de la bonne application des règles et standards en matière d'Hygiène et de Sécurité Alimentaire, en étroite collaboration avec les équipes Qualité du site. - S'assurer de la bonne application des règles et standards en matière de sécurité humaines et environnementale, en étroite collaboration avec l'équipe Sécurité et Environnement du site. - Etre membre de l'équipe HACCP, responsable de la maitrise des points critiques CCP et PRPO. Représente l'unité dans le cadre des différents audits (audits client, certification.). - Garantir une organisation optimale des équipes et des outils industriels mis à disposition. - Déployer les démarches d'amélioration continue nécessaires à l'amélioration des performances et à l'obtention des objectifs - Piloter et animer l'amélioration continue de son activité au travers des indicateurs de performance, - Définir, optimiser et formaliser l'ensemble des méthodes et process - Challenger l'ensemble des secteurs quant à l'atteinte des résultats et aux plans d'action à mettre en œuvre conjointement avec la Direction - Il organise en collaboration avec le service RH au développement en compétence de l'ensemble de l'équipe (intégration et accompagnement, évaluation .) - Coordonner les activités en lien avec la Production et les services supports (Sécurité, Maintenance, Qualité, Amélioration Continue, R&D) - Organiser les groupes de travail (MRP, 5S, 5M..) pour solder les problématiques récurrentes - Animer les réunions de pilotage avec ses équipes et sa hiérarchie - Garantir le bon ordonnancement des productions, les investissements et les moyens (humains, machines, etc.) nécessaires à court et moyen terme pour assurer un taux de service optimal. - Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques afin d'assurer la continuité du flux de production et la mise en place des améliorations techniques. - Piloter et animer les indicateurs clés de son unité sur les dimensions Sécurité / Qualité / Performance Opérationnelle (dont Pertes Matières) / Satisfaction Clients et Dynamique Humaine au travers des différentes routines d'animation de performance. PROFIL : BAC +5 ou diplôme d'ingénieur en agroalimentaire, chimie ou génie des procédés, ce poste requiert une expérience de 5 à 10 ans en unité de process agroalimentaire ou cosméto-pharmaceutique sur un poste de management opérationnel dans un environnement de haut niveau d'exigence qualité Savoirs : - Connaissances du process industriel de préférence laitier. - Culture industrielle approfondie de la sécurité et de la qualité. - Connaissance des outils et méthodes d'amélioration continue (LEAN, 5P, 5S, .). - Connaissances des procédés de déminéralisation, de concentration et de séchage. - Maîtrise de l'anglais technique. Votre rémunération et vos avantages : - Salaire brut sur 13 mois ; - Tickets restaurants ; - Primes diverses ; - Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite ; - Compte Epargne Temps ; - Participation aux bénéfices, intéressement et plan d'épargne.
Les avantages qui vous attendent :¿ * Rémunération attractive ! * Du lundi au vendredi - Poste en 2x8 * Diverses primes ( Prime de participation / 2 primes annuelles / prime habillage/déshabillage, panier .) * Majoration des heures supplémentaires * Environnement récent , en plein développement, structure en bonne santé ! * Évolution à venir ! Alors voici vos prochaines missions : * Conduite des machines de conditionnement. * Approvisionnement du poste de travail. * Réglage des machines * Détection et résolution des pépins techniques. * Vérification du conditionnement (filtration, étanchéité, poids.). * Conduite du palettiseur et gestion du stock * Relais entre la production sur le terrain et le chef d'équipe production ! Profil recherché : Expérience en conduite de ligne avec une appétence pour la gestion de production alimentaire. Vous êtres un Pro de la résolution de problèmes et fan de la sécurité alimentaire ? Cette opportunité n'attend plus que VOUS! Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement du site Entremont Alliance Guingamp, vous avez pour mission d'identifier les axes d'améliorations continues en collaboration avec les membres de l'usine pour identifier les principaux leviers de performance. Finalités de la mission Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement du site Entremont Alliance Guingamp, vous avez pour mission d'identifier les axes d'améliorations continues en collaboration avec les membres de l'usine pour identifier les principaux leviers de performance. Il contribue ainsi à développer la culture d'amélioration continue en production en favorisant l'adhésion de tous les acteurs à la démarche et l'implication des équipes aux méthodes d'amélioration continue. Il contribue également à la performance opérationnelle des BU avec une collaboration des services supports métiers et Groupe. Activités principales Missions générales : - Contribue à l'élaboration et / ou du respect des standards et procédures d'amélioration continue en se basant sur la méthodologie du SPS - Définir et déployer la stratégie d'amélioration continue définie avec la direction. - Réaliser des diagnostics sur plusieurs périmètres identifiés (TRS, productivité, MOD, Energie, qualité, matière, sécurité et implication). - Proposer, recueillir et formaliser les projets d'amélioration continue selon un plan structuré - Mener des analyses qualitatives et quantitatives pour identifier les leviers de progrès et la cible à atteindre - Assurer le reporting nécessaire pour le suivi d'avancement de la stratégie d'amélioration continue - Être garant de la tenue des objectifs d'amélioration continue validés via un plan directeur - Définir les indicateurs et tableaux de bord de pilotage des performances, assurer leur suivi - Animer la performance du site au travers des divers instances et revue quotidienne, hedbo, mensuelle - Définir et mettre en place une communication positive à la maille du site - Participe à l'élaboration de support de formations techniques pour la conduite opérationnelle - Maîtriser toutes les méthodes et techniques d'amélioration continue - Assurer la conduite du changement : se positionner en tant que référent et contributeur auprès des managers - Faire adhérer les équipes au changement de façon durable et susciter le changement culturel et organisationnel Profil Le profil recherché pour ce poste est un(e) salarié(e) ayant une formation Bac +5, école d'ingénieur ou école de commerce, et une expérience de 3 ans minimum en amélioration continue. Ayant une expérience en gestion, de projets & méthode Lean, ainsi qu'une capacité à analyser et synthétiser l'information pour formuler des propositions orientées vers le résultat. Etre force de conviction, avoir la capacité à faire adhérer et influencer. Etre structuré, ouvert d'esprit, curieux et aimer travailler en équipe. Votre rémunération et vos avantages : - Salaire brut sur 13 mois ; - Tickets restaurants ; - Primes diverses ; - Protection sociale : frais de santé, prévoyance, retraite ; - Compte Epargne Temps ; - Participation aux bénéfices, intéressement et plan d'épargne.
Rejoignez FARMOR Guingamp, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits élaborés de volailles, de fromages et de légumes. Nous appartenons à la Société Bretonne de Volaille (SBV) filiale du groupe agroalimentaire LDC, leader français et européen du marché de la volaille avec ses marques telles que Loué, Le Gaulois ou encore Maître Coq ainsi que le leader français du marché des plats cuisinés qui compte parmi ses marques Marie ou Tradition d'Asie. Vous souhaitez en savoir plus sur FARMOR ? Cliquez ici pour découvrir nos différents métiers contribuant à notre recette : https://www.youtube.com/watch?v=uIHrOtshzCY Au sein d'une équipe de 2 personnes, vous êtes rattaché(e) au Coordinateur Santé Sécurité Environnement. Vous êtes en relation permanente avec l'ensemble des services du site. VOS MISSIONS : Mettre à jour avec l'animatrice sécurité l'évaluation des risques en suivant un outil groupe ; Etudier la réduction des déchets (matières premières, ingrédients, produits intermédiaires, produits finis) sur les lignes de fabrication ; Mettre en place une action santé sécurité ; Sensibiliser le personnel à la sécurité par la formation ; Participer aux analyses Accidents du travail et proposer des plans d'action. Des missions plus spécifiques pourront vous être confiées. VOTRE REMUNERATION : Grille des rémunérations plus avantageuse que le légal + Prime annuelle (équivalent à 1 mois de salaire) + Prime de transport + Prime d'Intéressement et de Participation aux bénéfices. VOS AVANTAGES : Formations aux outils informatiques ; Avantages sociaux : mutuelle/prévoyance ; Plan d'épargne entreprise et CET ; Bénéficiez d'un CSE actif ; Programme d'intégration au site et au sein du pôle SBV ; Perspectives de carrière au sein du groupe LDC. Issu(e) d'une formation supérieure, vous préparez un Bac +3 dans le domaine de la Santé-Sécurité-Environnement. Rigoureux(se), vous êtes méthodique et disposez d'un bon relationnel. Vous avez l'esprit d'analyse, êtes force de proposition et à l'écoute. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office). Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité ? Alors, venez collaborer avec une équipe dynamique et soyez le/la bienvenu(e) au sein de FARMOR. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr Processus de recrutement : - Envoi d'un CV + lettre de motivation. - Entretien avec la Responsable RH + le Service Santé Sécurité.
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_117328 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : DSP BAC+1 PRÉPA BTS ¿PROD - Pilote de lignes de production automatisée Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_117328"
Description du poste : Votre mission sera de lire les plans pour l'assemblage des pièces - Soudure semi-auto acier selon les normes en vigueur - Assemblage précis des éléments de charpente métallique Description du profil : Nous recherchons un candidat rigoureux et ponctuel, capable de travailler avec précision et minutie. Expérience en soudure semi-auto acier - Capacité à lire et interpréter des plans
Descriptif du poste: Tu es passionné(e) par l'agro-alimentaire et tu veux être le(la) garant(e) de la qualité des produits ? Rejoins l'équipe dynamique de mon client en tant que Assistant(e) Qualité Agro-alimentaire ! Tes missions : * Contrôle de la matière première au produit fini pour assurer des produits de haute qualité. * Vérification des caractéristiques physiques et chimiques par des tests et prélèvements * Assurer le respect des normes et réglementations en vigueur. * Proposition de solutions face aux non-conformités détectées. * Mise en œuvre de la politique qualité et du système qualité. * Suivi des indicateurs qualité et veille constante. Ce que nous t'offrons : Rémunération attractive et avantages sur 13 mois , primes, intéressement , CSE , mutuelle avantageuse . Un environnement de travail dynamique et stimulant. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux ! Profil recherché: Tes compétences et qualités : Autonome, pointilleux(se), méthodique et exigeant(e). ¿¿¿¿ Bon communicant(e) avec des compétences techniques solides. ¿¿¿¿ Maîtrise des techniques de contrôle alimentaire et des principes de sécurité alimentaire. Excellentes compétences en communication. Prêt(e) à relever ce défi ? J'ai hâte de te voir contribuer à notre excellence de la qualité agro-alimentaire chez mon client !
Je suis Laura , consultante en recrutement dédiée aux métiers passionnants de l'agro-alimentaire, et je recherche aujourd'hui un Assistant qualité H/F pour mon client.
Vous aurez pour mission, selon votre poste : Après formation sur ligne, contrôler et étiqueter les produits finis, palettiser les cartons, changer les étiquettes et régler l'étiqueteuse, monter les cartons (manuel et formeuse). Vous avez envie de participer à notre aventure, en y apportant votre enthousiasme, votre expérience professionnelle et votre conscience professionnelle. Vous êtes méthodique et rigoureux, vous avez le sens du travail bien fait ? Bienvenue chez nous, nous aurons à cœur de vous accueillir et de vous accompagner dans votre intégration et formation au poste. Modalités du poste : Environnement : travail dans le froid (5°) Contrat CDD Rémunération : 1766,92€ brut/mensuel + prime de froid, prime transport, indemnité restauration
Vous souhaitez intégrer pour cet été une entreprise spécialisée dans l'agroalimentaire et travailler avec une équipe dynamique ? Vous désirez vous épanouir dans une entreprise familiale à taille humaine et travailler de beaux produits ? Vous avez un bon esprit d'équipe ? Alors rejoignez-nous !
Rejoignez FARMOR Guingamp, spécialisé dans la fabrication et la commercialisation de produits élaborés de volaille et fromage. Nous appartenons à la Société Bretonne de Volailles filiale du groupe agroalimentaire LDC, leader français et européen du marché de la volaille avec ses marques tels que Loué, Le Gaulois ou encore Maître Coq ainsi que le leader français du marché des plats cuisinés qui compte parmi ses marques Marie ou Tradition d'Asie. Vous souhaitez en savoir plus sur FARMOR ? Cliquez ici pour découvrir nos différents métiers contribuant à notre recette : https://www.youtube.com/watch?v=uIHrOtshzCY Rattaché(e) au chef d'équipe maintenance, vous assurez un fonctionnement optimal des installations comprenant les technologies mécanique, pneumatique, hydraulique, électricité, automatisme et vous réalisez la maintenance préventive, curative dans le respect des consignes d'hygiène, qualité, sécurité et environnement. Dans ce cadre : Vous réalisez les activités de maintenance préventive. Vous réalisez les activités de maintenance curative et corrective. Vous remettez l'outil de production à disposition du personnel et l'informer sur les consignes de maintenance 1er niveau. Vous proposez les activités de maintenance améliorative, les réalisez. Vous participez aux travaux neufs, réalisez de petits travaux neufs ou de rénovation. En lien avec l'ensemble des équipes vous communiquer et informer sur les actions que vous menées. Vous participez à la bonne ambiance du service Vos avantages : Possibilité de formations et d'évolution de carrière. Bénéficiez d'avantages de notre Comité Social et Économique. Votre rémunération : Salaire selon expérience + Prime Annuelle (équivalent à 1 mois de salaire) + Prime Intéressement et Participation + Diverses primes Bricoleur dans l'âme, vous êtes débrouillard et savez anticiper... Soyez le/la bienvenue au sein de Farmor ! De formation bac à bac +2 en maintenance industrielle (ou équivalent). Vous aimez travailler dans la bonne humeur et la convivialité ? Alors, venez collaborer avec une équipe dynamique et soyez le/la bienvenu(e) au sein de FARMOR. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée et humaine, venez découvrir notre démarche RSE « Graines d'Avenir » ainsi que l'ensemble de nos sites bretons qui vous offriront de larges perspectives d'évolution de carrière ; societebretonnedevolaille.fr Rejoindre SBV, c'est bénéficier des avantages d'un groupe solide et pérenne, alliés à l'agilité et l'esprit d'une entreprise familiale. Vous voulez connaitre les valeurs portées par le groupe LDC : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Connectez-vous à ldc.fr Processus de recrutement : - Envoi d'un CV + lettre de motivation. - Entretien avec la Responsable RH + le Responsable Maintenance.
Vous voulez intégrer une entreprise qui place l'humain et l'épanouissement de chacun au centre de sa stratégie ? Vous voulez vous sentir investi dans la vie de l'entreprise et participer à son développement au quotidien. Devenez le prochain employé commercial ELDPH H/F de notre magasin U. Vous assurez la logistique et la gestion des marchandises de votre rayon au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène) : commandes, réceptions approvisionnement, et suivi des ruptures. Vous valorisez sa présentation générale dans le respect des règles d'implantation et de merchandising : information produit, mise en rayon, facing, étiquettes prix, balisage publicitaire. Vous savez rendre votre rayon attractif pour fidéliser les clients. Ambassadeur de la marque U, vous les renseignez et les informez de nos offres spéciales et promotions. Vous êtes sympathique, bienveillant et dynamique. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts pour garder un rayon marchand au quotidien. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable de qualité, dont vous pouvez être fier. Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f
Sous la responsabilité du Directeur de site, en lien transverse avec le Responsable du Contrôle de Gestion Groupe, vos missions seront les suivantes : - Elaborer, mettre en place les tableaux de bord (indicateurs) et les outils de reporting destinés à la Direction du site afin de piloter l'activité industrielle selon les objectifs de rentabilité attendus. - Assurer le reporting industriel hebdomadaire et mensuel de l'activité charcuterie (deux sites). - Déterminer et définir les indicateurs de production les plus pertinents pour analyser la performance de l'entreprise (performance matière, main d'œuvre.). - Former et accompagner les responsables opérationnels sur l'analyse et l'explication de leurs indicateurs de performance. - Calculer, suivre et mettre à jour les prix de revient industriels. - Proposer des actions permanentes pour optimiser la performance de l'entreprise et piloter les plans d'actions de performances (industriels, commerciaux, achat, RH). - Elaborer et analyser le compte de résultat du pôle charcuterie. - Mettre en évidence les écarts significatifs entre le standard (Budget) et le réel, en analyser les causes et proposer des plans d'action et mesures correctives. - Participer à l'élaboration du budget de l'activité charcuterie en coordination avec le Contrôle de Gestion Groupe et le piloter. - Réaliser des études de rentabilité (nouveaux produits, appel d'offre, investissement) et suivre les investissements. - Mettre en place un suivi pertinent des charges fixes industrielles, des stocks et des performances commerciales, en analyser les écarts par rapport au budget et N-1, et proposer des plans d'actions et d'optimisation. De formation Bac +3 minimum à Bac+5, valorisée par une expérience de 3 ans au moins dans un poste similaire Vous maîtrisez Excel et connaissez les systèmes d'information Production. SAVOIR ETRE : -Rigueur et organisation. -Discrétion. -Esprit d'analyse et de synthèse. -Pédagogie, diplomatie. -Réactivité. -Capacité de prise de décision. -Force de proposition. -Modalités : Poste en CDI basé à Saint Agathon (22) Date de démarrage : dès que possible Horaire : Poste de journée Rémunération selon profil Avantages : Mutuelle / Prévoyance / 13eme mois après un an d'ancienneté
Vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et innovante ? Innovation culinaire, qualité, bien être nutritionnel, respect de l'homme et de l'environnement sont vos valeurs ? Vous désirez vous épanouir dans une entreprise de taille familiale ? Alors devenez Contrôleur/euse de Gestion H/F pour Guyader Terroir et Création !
Bonjour je suis à la recherche d'une personne pour s'occuper de mes enfants de 5ans et 7ans 10jours par mois environs 20h à 25h par mois horaires du matin 5h jusqu'à 8h30 9h et après midi 16h30 jusqu'à ce que l'on rentre grand max 21h30
En tant que saisonnier pour les collectes des céréales (orge, blé, maïs), vous travaillez en lien avec le responsable du silo pour : - Gérer la réception des céréales. - Réaliser les échantillons et les analyses de grains. - Compléter les bons d'expédition, et les enregistrer au niveau informatique. - Conduire des engins de levage pour les transferts (chariot élévateur, télescopique). - Réaliser l'entretien du site, vidange des cellules. Etre majeur.e Etre motivé.e, dynamique et rigoureux.se. Aisance avec les outils informatiques. Formation au poste de travail, aux règles de sécurité et à la conduite d'engins de levage. Conditions de travail Poste à pourvoir dès début juillet jusque fin août.
Le Gouessant, groupe coopératif agricole basé dans l'Ouest - 4 500 adhérents, plus de 850 salariés - est engagé dans une agriculture plurielle et durable avec 60 ans de savoir-faire en nutrition animale, conduite d'élevage et des cultures. Il s'appuie sur un projet stratégique audacieux à la mesure des enjeux agricoles et alimentaires, cohérent avec son histoire et ses valeurs coopératives. Pour mener à bien sa stratégie, le Groupe s'organise autour de 4 pôles d'activités...
Description du poste : PARTNAIRE Saint Brieuc, proche des entreprises locales. Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisée dans la production de fromages et de poudres de lait, sur le secteur de Guingamp, un FABRICANT FROMAGER (H/F). Sous l'autorité du Responsable, vous serez amené à exécuter des missions telles que : - Valider le litrage en volume et qualité - Suivre les instructions données pour la transformation du lait en cuves - Assurer le suivi du fonctionnement du moulage, acidification et saumurage des fromages - Réaliser différents prélèvements et analyses simples, enregistrer les résultats - Veiller à la bonne utilisation de matériel - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité - Participer à l'application du système d'assurance qualité Mission à pourvoir dès que possible. Horaires en 3*8. Possibilité de travailler le dimanche et jours fériés. En agence Elodie et Kylian, vos chargés de recrutement vous accueillent du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00. Description du profil : Vous êtes dynamique, volontaire, ponctuel. Vous souhaitez vous investir sur de nouvelles missions. Vous n'êtes plus qu'à un clic de votre futur job! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
"""Exploitation arboricole (pommes de conservation) située à Lanvollon recrute une personne pour effectuer divers travaux de polyvalence : Pose de fils de fer pour le palissage des pommes, conduite de nacelle, désherbage mécanique, taille, rangement et broyage, nettoyage autour des bassins, mise en route de l'irrigation, épandage de fumier et engrais, débargade des pommes. Ce poste convient à une personne maitrisant la conduite du tracteur et désireuse d'évoluer. Le contrat de 10 mois est renouvelable. Possibilité de prendre ses repas sur place car local, sanitaires."""
"""Exploitation bovins (viande) située à Pléguien recrute dans le cadre d'un contrat en alternance sur 24 mois une personne animalière amenée à apprendre les diversités du métier d'agent d'élevage bovins viande et à évoluer dans cette production. Durant sa formation pratique et théorique, l'apprenti/e recevra ainsi une formation variée qui lui permettra de se familiariser avec les diverses tâches de chaque atelier et lui facilitera l'accès à la vie professionnelle. Diplôme à préparer : Indifférent. Comité d'entreprise."""
"""Exploitation bovins (viande) située à Pléguien recrute un(e) salarié(e) pour intervenir sur tous les ateliers de l'élevage (soins, alimentation, surveillance).Travaux des champs ramassage bottes enrubannage. Les horaires pourront être aménagés avec l'employeur. Comité d'entreprise."""
Nous sommes à la recherche d'un talentueux Conducteur de Travaux pour rejoindre notre équipe dynamique à Treverec (22) ! En tant que consultant en recrutement spécialisé dans le BTP, nous recherchons un professionnel passionné par le domaine de la construction pour prendre en charge des projets ambitieux dans la région de Toulouse et ses environs, ainsi que dans les DOM TOM. Missions principales : - Gestion opérationnelle des chantiers, du démarrage à la livraison - Coordination des équipes de travail, sous-traitants et fournisseurs - Suivi des plannings, des budgets et de la qualité des travaux - Garantie du respect des normes de sécurité et de qualité Avantages sociaux et salariaux attractifs : - Salaire compétitif, en adéquation avec votre expérience et vos compétences - Mutuelle et prévoyance avantageuses - Plan épargne entreprise et participation aux bénéfices - Formation continue et perspectives d'évolution professionnelles Si vous êtes passionné par le BTP, que vous avez une expérience solide en tant que Conducteur de Travaux et que vous souhaitez relever de nouveaux défis au sein d'une entreprise dynamique, n'hésitez plus ! Déposez votre CV dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et motivée dans la réalisation de projets d'envergure. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Nous sommes un cabinet de renommée internationale spécialisé dans le BTP, œuvrant avec passion et rigueur pour soutenir nos clients dans leurs défis les plus complexes. Forts de notre présence à travers la France Métropolitaine et les DOM TOM.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à St Brieuc Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur St brieuc des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,27 €/ heure qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
TEMPORIS GUINGAMP, votre agence spécialisée en Monuments Historiques et chantiers de rénovation. Le Maçon du bâti ancien ou du Patrimoine effectue des travaux de restauration, rénovation ou aménagement sur des bâtiments anciens, construits en matériaux locaux et selon les techniques de mise en œuvre traditionnelles. Il/elle peut aussi être amené(e) à réaliser parfois des travaux plus contemporains. Chantier : secteur côte de Goëlo Covoiturage possible depuis Goudelin ou Lanvollon Missions : Montage, démontage d'échafaudage Taille de pierres sur chantier Réalisation de bouchons (greffe) Dépose de pierre (refouillement) Pose de pierre (par le dessus, en tiroir, en incrustement) Maçonnerie de moellons Rejointoiement de pierre Réalisation de coffrage bois pour l'étaiement d'arc ou réalisation Maîtrise les techniques de nettoyage et de réparation de matériaux pierreux Patine et badigeon Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité Profil du candidat recherché : CAP/BEP en bâti ancien ou autodidacte en maçonnerie complété d'une expérience d'au moins 1 an en maçonnerie (même traditionnelle) Conditions : Longue mission et/ou embauche par l'entreprise (au choix) Taux horaire compris entre 12.37€ et 16.61€ selon profil du candidat.e (niveau, expérience du métier) Taux horaire majoré de 21% avec l'intérim Heures supplémentaires majorées de 25% Panier repas le midi Indemnités de déplacement pour se rendre sur chantier Acompte à la semaine si nécessaire Pour postuler : TEMPORIS Guingamp 12 Place Saint Sauveur 22200 Guingamp (pour nous transmettre votre CV à jour)
TEMPORIS GUINGAMP, votre agence spécialisée en Monuments Historiques et chantiers de rénovation. Le Maçon du bâti ancien ou du Patrimoine effectue des travaux de restauration, rénovation ou aménagement sur des bâtiments anciens, construits en matériaux locaux et selon les techniques de mise en œuvre traditionnelles. Il/elle peut aussi être amené(e) à réaliser parfois des travaux plus contemporains. Chantier : secteur côte de Goëlo Covoiturage possible depuis Goudelin ou Lanvollon Missions : Montage, démontage d'échafaudage Taille de pierres sur chantier Réalisation de bouchons (greffe) Dépose de pierre (refouillement) Pose de pierre (par le dessus, en tiroir, en incrustement) Maçonnerie de moellons Rejointoiement de pierre Réalisation de coffrage bois pour l'étaiement d'arc ou réalisation Maîtrise les techniques de nettoyage et de réparation de matériaux pierreux Patine et badigeon Respecte les règles d'hygiènes et de sécurité Profil du candidat recherché : CAP/BEP en bâti ancien ou autodidacte en maçonnerie complété d'une expérience d'au moins 1 an en maçonnerie (même traditionnelle) Conditions : Longue mission et/ou embauche par l'entreprise (au choix) Taux horaire compris entre 12.37€ et 16.61€ selon profil du candidat.e (niveau, expérience du métier) Salaire net compris entre 2125€ - 2545€ selon niveau Taux horaire majoré de 21% avec l'intérim Heures supplémentaires majorées de 25% Panier repas le midi Indemnités de déplacement pour se rendre sur chantier Acompte à la semaine si nécessaire Pour postuler : TEMPORIS Guingamp 12 Place Saint Sauveur 22200 Guingamp (pour nous transmettre votre CV à jour)
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Domaliance Lannion fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Plouha. VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Notre client situé à ST AGATHON est une entreprise qui fabrique des produits en caoutchouc et en plastique.Êtes-vous prêt(e) à enrichir votre parcours en tant que Magasinier cariste (F/H) en prenant en charge des tâches passionnantes ? Notre client offre une opportunité unique d'assumer un rôle crucial dans la gestion et l'organisation d'un entrepôt. - Conduire un chariot élévateur en respectant les normes de sécurité (CACES 3 et 5) - Assurer le filmage adéquat des palettes pour maintenir la stabilité des marchandises - Organiser et ranger efficacement les palettes pour optimiser l'espace disponible. La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Salaire: 12.25 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
En étroite collaboration avec le Chef Grillardin, animé par un fort esprit de service, vous assurerez la parfaite cuisson des viandes et des garnitures, pour satisfaire nos clients. Par ailleurs, vous garantissez la sécurité alimentaire par une stricte application des règles HACCP. Vos missions : Garantir l'envoi des cuissons et des préparations au grill, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des - délais, et en visant la perfection Effectuer le rangement et le nettoyage de votre poste Participer à la gestion des commandes, des stocks et aux inventaires, en collaboration avec vos responsables Participer au contrôle et au rangement des livraisons Notre Entreprise engagée dans le développement des talents, vous accompagnera pour votre évolution professionnelle. Dans l'idéal, formation et/ou expérience en grillade Connaissances des règles HACCP Intérêt pour les métiers de bouche
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_118883 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : DEUST - PREPARATEUR/TECHNICIEN EN PHARMACIE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_118883"
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation