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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Gonfrière. 24 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - TOUQUETTES, 61 - LA FERTE EN OUCHE, 27 - NOTRE DAME DU HAMEL ... .
Au sein d'un haras, vous aurez en charge le soin aux animaux : distribution de l'alimentation, sortie des chevaux, entretien des locaux. Qualifié/e ou non dans le domaine équin, vous avez une passion pour les chevaux. Poste physique et en extérieur. Logement possible sur place. Poste à pourvoir de suite
Vous travaillez principalement à l'intérieur. Vous maîtrisez la pose de papiers peints, de toile de verre, la pose de revêtement vinyle, les techniques de peintures. Vous vous rendez sur les chantiers situés dans un rayon de 50 kilomètres.
Au sein d'un haras, vous aurez en charge l'entretien des espaces verts : - entretien de la propriété - débroussaillage - conduite d'engins agricole - entretien des écuries - taille de haie... Poste à pourvoir de suite
Dans le cadre d'un remplacement d'un de nos salariés, nous recrutons un Agent de propreté de locaux (H/F) à Notre Dame du Hamel afin de réaliser l'entretien des bureaux, sanitaires, cuisine et réfectoire au sein d'un refuge animalier. Il est nécessaire de ne pas avoir peur des animaux. Vos missions seront : - Enlèvement des toiles d'araignées. - Dépoussiérage humide des éléments. - Nettoyage et désinfection des sanitaires. - Vidage des corbeilles. - Aspiration et lavage des sols. Vous devrez intervenir du lundi au vendredi de 12h00 à 15h00. CDD du 23/12 au 31/12/2024. Rejoindre l'équipe de Mil Eclair c'est avoir le privilège de partager une expérience unique de s'épanouir au sein d'une équipe chaleureuse. Mais c'est aussi bénéficier : - Du matériel de qualité et des produits adaptés. - De l'autonomie - Une tenue de travail. En intégrant Mil Eclair, des opportunités de travailler et d'évoluer au sein du groupe familial s'ouvriront à vous. Mil Eclair est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance. C'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnel, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.
Vos missions : - Soins aux animaux (entretien des boxes, nourrissage, meulage des dents, vaccination...) - Surveillance et suivi des animaux - Désinfection et nettoyages des différentes salles et du matériel
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - Vous serez en charge de la conduite de ligne. - Vous assurerez à la fréquence indiquée les opérations de maintenance de niveau 1 & 2 indiquées dans le livret d'installation. - Vous exécuterez les opérations de contrôle de la production. - Vous êtes en capacité de lire des plans
Dans le cadre de ce poste, vous devrez : - assurer un fonctionnement optimum des machines ; - réduire les temps d'arrêt liés à des dysfonctionnements; - réduire le nombre de pannes, au travers de la réalisation d'une maintenance préventive; - apporter de la valeur ajoutée à l'entreprise en augmentant la durée de vie des machines; - contribuer à la satisfaction clients et à l'image de l'entreprise. Sous la responsabilité du Responsable technique du site Saint Symphorien, l'agent technique qualifié effectue les opérations suivantes : - Effectuer de la maintenance corrective sur les machines chez le client - Optimise ses interventions - Intervenir sur les machines en atelier - Réaliser la mise en service des nouvelles machines - Contribuer à la bonne gestion des stocks - Participer à la démarche qualité/sécurité/environnement - Travailler en équipe Vous travaillerez du lundi au vendredi de 7h00 à 12h30, puis 13h30 à 16h30. Poste à pourvoir dès que possible.
Description de la collectivité : Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) anime une action générale de prévention et de développement social local et gère plusieurs établissements, notamment un E.H.P.A.D. Ce dernier est un petit établissement qui accueille et accompagne 50 résidents dépendants ou en perte d'autonomie. Portée par un souci permanant de bienveillance, l'équipe de soin et d'hostellerie est solide et impliquée. Elle s'attache à individualiser les prises en charge, à favoriser le bien être au quotidien et la liberté individuelle. Les familles, très présentes dans l'établissement, sont associées autant que les résidents à la mise en place des accompagnements. Dans ce contexte et pour assurer la continuité de service, le CIAS recrute son nouveau médecin coordonnateur en établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes au sein de l'EHPAD de Glos La Ferrière, pour l'accompagner dans sa dynamique de bientraitance. Missions : Le médecin coordonnateur contribue à la qualité de la prise en charge des soins gériatrique et gérontologique adaptée aux besoins des résidents en favorisant une action coordonnée des différents intervenants. Pour ce faire, il élabore, met en œuvre et suit le projet de soin de l'établissement, sous l'autorité administrative du directeur et avec le concours de l'équipe soignante. Il apporte également son expertise à l'ensemble de l'équipe par intervention sur des situations spécifiques autant que par la construction de temps de formation. Le médecin coordonnateur est également en charge des évaluations GIR et PATHOS individuellement pour les résidents comme au niveau de l'établissement. Concernant l'admission ou la réorientation des résidents, le médecin coordonnateur émet un avis médical formalisé évaluant l'adéquation entre l'état de santé du résident et les capacités de prise en soins de l'EHPAD. Le médecin coordonnateur assure la diffusion des recommandations de bonnes pratiques gérontologiques et gériatriques. Son expertise sera aussi attendue dans la coordination des soins souvent rendue complexe par manque de praticiens sur le territoire. Aujourd'hui sont lancées des dynamiques de prises en charge non médicamenteuses, de prévention des maltraitances, de gestion de la douleur ou de limitation massives des contentions pour lesquelles le soutien d'un(e) médecin investi est attendu. Il(elle) intègre l'équipe de direction de l'établissement, les temps de retours d'expérience, la réflexion sur les événements indésirables et les plaintes, pour influer au quotidien sur les dynamiques de prise en charge. Profil/ compétences recherchés : - diplôme d'Etat de Docteur en médecine - connaissances de la personne âgée et des pathologies du vieillissement préférées - expérience en service de gériatrie ou en EHPAD serait un plus
L'UNA de L'Aigle recrute des aides à domicile H/F pour travailler dans les secteurs de L'Aigle, La Ferté en Ouche et Moulin La Marche. Après une période de formation, vous travaillerez en autonomie sur ce poste, vous devrez faire : - l'aide à la personne, l'entretien du linge, l'entretien du logement, les achats et l'accompagnement aux courses - l'aide à la toilette et aux actes de la vie quotidienne (habillage, déshabillage, aide au lever et coucher...) Vous travaillerez dans un secteur géographique limité. Selon les distances, vous pourrez vous déplacer à pied, à vélo ou en voiture. Vous serez remboursé pour vos déplacements entre les interventions selon le barème suivant : 0.40 euros par kilomètre pour les déplacements en voiture ou scooter 0.15 euros pour vos déplacements à pied ou en vélo A votre demande et sous conditions, l'UNA pourra vous mettre à disposition un vélo électrique , un véhicule sans permis ou une voiture (selon situations et sous conditions d'utilisation). Vous travaillerez 1 week end sur 4, avec 1 journée de repos avant et après ce week end travaillé. Le planning des week end travaillés sera communiqué à l'année. A terme, vous pourrez obtenir un diplôme ou une qualification pour évoluer dans l'entreprise.
Association de services à la personne, intervenant auprès d'un public d'adulte âgé, dépendant, fragile, ou avec handicap.
Votre mission Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Saint Symphorien des Bruyères un Technicien Planning H/F, pour une prise de poste dès que possible. Vos missions :- Planifier la production et lancer les ordres de fabrication et de sous-traitance dans le respect des délais et des objectifs de productivité - Valider les délais des commandes spécifiques ou exceptionnelles- Être responsable de l'optimisation des lancements de production et de leur suivi - Gestion des priorités - Exprimer les besoins en matières premières, composants et produits négoces nécessaires à la production - Être le garant de la pertinence et de la mise à jour des paramètre système (Stock sécu, série éco, gamme, nomenclature) - Lancer et suivre des inventaires en fonction des écarts de stocks constatés - Applique et fait appliquer le système d'assurance qualité, sécurité et environnement Votre profil Votre profil, si le poste vous intéresse :Niveau BTS. Vous justifiez de 3 ans d'expérience en fabrication. Vous maitrisez et connaissez : GPAO et ERP.Vous avez des connaissances concernant les flux logistique. A propos de nous Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets de transformation digitale via 4 lignes de service : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Akkodis est un partenaire technologique de confiance pour ses clients à l'échelle internationale. Nous co-créons et nous imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société, qu'il s'agisse d'accélérer la transition énergétique et de développer la mobilité verte, ou encore de construire des approches centrées sur les utilisateurs. Dotés d'une forte culture de l'inclusion et de la diversité, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie, présents dans 30 pays, allient les meilleures compétences technologiques à une connaissance transverse de toutes les industries pour façonner un futur plus durable. Nous sommes passionnés par l'idée d'inventer ensemble un avenir meilleur. Akkodis Talent est la ligne de service d'Akkodis en France qui combine tout le savoir-faire en termes de recrutement du groupe Adecco avec l'expertise technologique d'Akkodis. Les équipes d'Akkodis Talent répondent aux enjeux RH de leurs clients en les accompagnant sur leurs projets de recrutement temporaire via l'intérim ou CDD, ou permanents via des recrutements en CDI. Akkodis Talent est une marque du groupe Adecco
RESPONSABILITÉS : En qualité de Cuisinier(e), vous êtes indispensable au confort et au bien-être des résidents en assurant la production quotidienne de la restauration - partie intégrante du projet d'établissement. Directement rattaché(e) au chef de cuisine, vous mettez à profit votre expertise technique¿et concevez les menus et les repas tout en restant vigilant¿aux spécificités des déclinaisons et régimes prescrits (notamment HP, textures modifiées). Vous veillez à l'hygiène alimentaire et à la maitrise des risques en appliquant la réglementation HACCP et du PMS. Vous collaborez à la gestion du stock, du budget et participez à la réception, au contrôle et au rangement des marchandises livrées. Chez Domusvi, vous évoluerez au sein d'un groupe soucieux de l'accompagnement des équipes de cuisine avec la présence d'un responsable de restauration régional et d'une Direction Restauration disponibles pour vous guider dans votre prise de fonction, votre quotidien et vos projets professionnels.¿ PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BEP/CAP Cuisine ou d'un Bac Pro Restauration, vous êtes d'un naturel autonome, organisé, créatif et motivé. Vous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra d'évoluer tout en conciliant votre vie professionnelle et personnelle. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
La résidence le Grand Jardin située à Sap en Auge (61) recherche un cuisinier (h/f) en cdi temps complet. Vous travaillez sur un planning en roulement, Semaine 1 : Lundi, mercredi matin, jeudi, vendredi et Semaine 2 : Mardi, mercredi, samedi dimanche de 7h-17h30 avec 1h de pause de 13h à 14h, vous permettant ainsi d'allier vie professionnelle et personnelle.
Description du poste : Acass agence de recrutement recherche pour son client un Technicien de maintenance industrielle métallurgie H/F le cadre d'un CDI. Le poste est basé à St Symphorien des Bruyères (61).Poste en 2*8. Au sein d'une industrie spécialisée dans la conception, fabrication et commercialisons des accessoires métalliques de gouttière, de couverture et de façade, vos missions sont : Réaliser les interventions de maintenance préventive :Planifier et assurer la maintenance préventive de niveau 2 (contrôle, surveillance et entretient régulier des équipements)Accompagner le service production pour la bonne exécution de la maintenance préventive niveau 1Réaliser les interventions de maintenance curative :Intervenir en cas de panne, et réaliser le dépannage Réaliser des actions d'amélioration sur le parc :Analyser les données de maintenance et proposer des améliorationsEtre le garant de la sécurité et de la conformité réglementaire dans son activité Description du profil : Titulaire d'un diplôme type BAC PRO Maintenance /BTS Maintenance ou équivalent vous disposez d'une expérience significative dans ce domaineVous disposez idéalement de vos habilitations électriques et CACES NacelleVous avez connaissance des machines industrielles ainsi que des compétences techniques en pneumatique, hydraulique, électrique, mécanique et automatisme (dépannage par console, programmer serait un plus)Maîtriser les logiciels de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur GMAOVous avez une communication claire et autonome
MISSIONS : Accompagnement d'enfants et d'adolescents présentant des Troubles du Spectre Autistique, en journée et/ou en internat. Mise en place d'activités permettant le développement de l'autonomie au quotidien. Référent éducatif, vous êtes garant des projets individualisés des personnes accompagnées. Participation aux réunions (préparation de projets, réunion de service) et animation des bilans intermédiaires des personnes accompagnées dont vous êtes référent. COMPETENCES REQUISES : Connaissance des troubles du spectre autistique. Connaissance de méthodes éducatives : PECS, TEACH... Aptitude rédactionnelle, dynamisme. Capacité à prendre du recul et à gérer les situations de crise ou de tension. QUALIFICATION : - Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur , expérience apprécié auprès du public TSA. RÉMUNERATION : Selon la qualification : coefficient de base 411, soit à titre indicatif une rémunération de 1801.80e brute mensuelle pour un temps plein + indemnité Laforcade. Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance, avantages CSE) CV et lettre de motivation avant le 30/11/2024 Uniquement par email à : accueil.segur@normandie-generations.fr
La Fondation Normandie Générations recrute pour l'IME Ségur situé à Aube (61270) un chargé d'insertion H/F : MISSIONS : Si vous souhaitez rejoindre l'équipe Insertion composée de 2 professionnels, pour accompagner le parcours professionnel et/ou parcours de vie des jeunes adultes au sein des secteurs TDI et TSA, et convaincu du pouvoir de décision des personnes accompagnées et de leur capacité à développer leurs compétences, vous aurez pour mission de travailler avec eux, avec l'appui de leur famille à : - la mise en œuvre d'une orientation adulte adaptée, - la définition de leur projet de vie, - l'immersion dans le monde professionnel (organisation de stages dans des structures pour adultes et en entreprise), tout en vous inscrivant dans un réseau partenarial ancré sur un territoire donné. Vous participez aux diverses réunions institutionnelles. COMPETENCES REQUISES : Connaissance du public présentant des troubles du développement intellectuel et/ou TSA. Aptitude rédactionnelle, dynamisme. Capacité à travailler en autonomie. Sourire, bonne humeur et humilité sont de mise pour le bien-être de la personne et de la famille. QUALIFICATION : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé ou d'Educateur Technique Spécialisé. CONDITION : Poste à pourvoir à compter du 6 janvier 2025. CDI temps plein - CC66 - Coefficient de base 434, soit à tire indicatif une rémunération de 1862,71 € brute mensuelle pour un temps plein + Indemnité Laforcade + reprise d'ancienneté conventionnelle. 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi. Avantages conventionnels, restaurant d'entreprise, avantages CSE, vacances scolaires, mutuelle, prévoyance. Permis B obligatoire. CV et lettre de motivation avant le 30/11/2024 uniquement par email à : accueil.segur@normandie-generations.fr
Vous avez envie de compléter vos revenus ? D'apporter un service essentiel près de chez vous tout en ayant vos après-midi libres ? 3 jours semaine, En tant que Livreur de journaux, vous serez responsable, à temps partiel, de la livraison des journaux et des magazines aux abonnés, directement dans leurs boîtes aux lettres avant 7h30. Concrètement ? Vous êtes chargé(e) de récupérer votre lot de journaux à livrer dès 5h Vous profitez de la tranquillité des routes pour déposer en boîte aux lettres les dernières nouvelles, auprès des abonnés, et ce, proche de chez vous. Votre seul objectif ? Assurer la livraison de vos journaux avant 7h30
Le poste : Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1021 agences dans 17 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 11 0 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. Le groupe PROMAN compte aujourd'hui 4 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens. Votre agence PROMAN de FLERS recherche pour un de ses clients un OPERATEUR DE PRODUCTION - Préparer la fabrication selon le planning de travail - Assurer la production - Suivre le bon déroulement de la fabrication - Contrôler la qualité à la sortie de la ligne - Compléter des documents de suivi de production - Entretenir votre poste de travail - Suivre la productivité (cadence) Horaire : 5h-13h /13h-21h ou nuit suivant les besoins Rémunération : 11.88€/B + panier + prime d'équipe + transport Profil recherché : Une première expérience en milieu industriel et sur poste similaire serait un plus. Votre rigueur et autonomie seront des atouts pour mener à bien votre mission Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à coeur de vous voir réussir ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou à venir nous rencontrer directement en agence PROMAN à Flers . Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réduction : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs... Des millions d'offres négociées, rien que pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Aide-soignant-e - niveau employé qualifié Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
Vous voulez donner de la vitalité à votre carrière professionnelle ? Nous avons les moyens de vous dénicher un poste adapté à vos envies ! Nous sommes une agence de recrutement en intérim, vacation, CDD et CDI, spécialisée dans le médical, paramédical et social pour les départements de la Sarthe et de l'Orne. Notre agence recherche un Chef De Service dans le secteur de l'Orne. Vous serez?soutenu au quotidien?par une équipe?réactive, dynamique, facilement joignable et à l'écoute ! Rejoindre l'agence Vitalis Médical, c'est pouvoir bénéficier de?nombreux avantages : Reprise à 100% de votre ancienneté ; Formation en interne ; Accès à différentes primes ; Possibilité de trouver un contrat à Mobilité nationale ;Et aussi (surtout) d'une équipe à votre écoute pour prendre soin de vous ! Vos missionsEncadrer les équipes éducatives ; Assurer la responsabilité de la mise en œuvre des procédures éducatives et le bon fonctionnement du service ; Assurer des astreintes ; Animer et conduire des réunions d'équipes. Pré-requisCAFERUIS (Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale). Expérience dans la protection de l'enfance et dans le management. Profil recherchéVous êtes capable de prendre des décisions et de trouver des solutions ; Vous avez des qualités relationnelles, de communication et d'écoute ; Vous avez une bonne capacité d'analyse et de synthèse. Informations complémentairesType de contrat : CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Description du poste : Les missions : - Procéder au diagnostic des situations sur un temps rapide et être dans la logique du logement d'abord. - Faire en sorte que l'hébergement ne soit que temporaire et trouver des solutions d'orientations. - Amorcer un accompagnement pour les bénéficiaires de l'HU autour de leur projet personnalisé. - Favoriser l'accès aux droits et aux dispositifs des personnes hébergées. - Rédiger les différentes notes destinées aux partenaires, renseigner les notes 115 remises au Cheffe de service. - Mettre en place un réseau partenarial associatif et institutionnel interne ou externe pour favoriser l'efficacité du travail d'accompagnement des personnes accueillies. - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, du rapport d'activité de l'HU/HU Femmes victimes de violence et des outils d'évaluation. - En collaboration avec la professionnelle intervenant dans le cadre de l'accueil de jour femme victime de violences, accompagner les femmes victimes de violence dans leur projet et leurs démarches. - Animer l'Accueil de jour, l'Accueil de jour femme victime de violence de l'Aigle. Description du profil : Le profil recherché : - Un diplôme d'éducateur spécialisé, de CESF, d'assistant social est primordial. - Capacité rédactionnelle. - Travail en équipe. - Permis B exigé. Logiciels utilisés : Pack office, Reconnect Pro, Plateforme inclusion. Merci de nous envoyer votre cv par email en cliquant sur le lien "" postuler en ligne "" de cette annonce. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions à pourvoir.
Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) chef(fe) de poste pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Rai (61270). Sur un site industriel en postes alternés jour/ nuit en H24 au statut Employé coefficient 150. Vos principales missions sont: - Mettre en place et piloter les missions de sécurité sûreté en collaboration avec le Responsable d'agence ou le Chef de site. - Garantir la qualité de la prestation, de sa conformité avec le cahier des charges et de l'application de la Politique Groupe. - Coordonner au quotidien des équipes et s'assurer du bon déroulement de la prestation. - Assurer la prise de connaissance et l'application des consignes, dans le respect des normes et instructions données. Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité, ainsi qu'un SST et les habilitations électriques à jour serait un plus, la détention du Permis B souhaite Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Prime de fonction : 75€ brut o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay), o Cooptation: 100 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 100 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe. - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
Sous la directive des élus, la/le secrétaire général de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Conditions de travail : * Horaires fixes, surcroît d'activité en fonction des obligations liées à la fonction et des échéances diverses (élections) * Réunions en soirée (conseils municipaux) Missions / conditions d'exercice 1 - Assister et conseiller les élus, alerter sur les risques techniques et juridiques, préparer le conseil municipal, les délibérations, les commissions, les arrêtés du maire. 2 - Préparer, mettre en forme et suivre l'exécution des différents budgets. 3 - Suivre les marchés publics et les subventions. 4 - Gérer la comptabilité : engagements de dépenses et titres de recettes. 5 - Gérer le personnel (gestion des temps, formations, paie). 6 - Animer les équipes et organiser les services. 7 - Gérer le patrimoine communal et suivre les travaux. 8 - Gérer les services communaux existants (salle, bibliothèque/ludothèque, pole animation,...). 9 - Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs. 10 - Gérer et développer les liens avec les structures intercommunales et les partenaires. 11 - Préparer les élections. Profils recherchés - SAVOIRS : - connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ; - connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ; - connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ; - connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ; - connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics. - SAVOIR FAIRE : - respecter les délais réglementaires ; - savoir gérer la polyvalence et les priorités ; - vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ; - préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ; - préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire et les actes d'état civil ; - élaborer et animer un dispositif d'accueil de la population ; - contrôler et évaluer les actions des services ; - piloter, suivre et contrôler les activités des agents. - SAVOIR ETRE : - savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ; - avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ; - disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ; - bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.
Vous devez pouvoir effectuer les tâches en autonomie. - Montage d'agglo et de brique. - Réalisation vide sanitaire , plancher . - Réaliser différents coffrages , piscine et les éléments de ferraillage. - Travaux divers : réalisation de fondations, élévation de murs. - Travaux de rénovation : pose charpente poutres bois etc.. - Réalisation des enduits de petites surface ex: mur de clôture etc... - Réalisation de faïence et carrelage Vous travaillerez en équipe, départ avec le véhicule de la société pour vous rendre sur les chantiers situés dans un rayon de 45 km environ. Poste à pourvoir immédiatement