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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Guesnes. 51 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 86 - Monts-sur-Guesnes, 86 - VERRUE, 86 - LA ROCHE RIGAULT ... .
MONAMILIGO est la filiale de Kéolis Santé et est acteur majeur du transport de personnes en situation de fragilité sur le Grand Ouest. MONAMILIGO se positionne en spécialiste de la mobilité de proximité et réalise des prestations de transport spécialisé, de transport scolaire, de transport de personnes à mobilité réduite et de transport à la demande pour les particuliers, associations, entreprises, établissements scolaires et collectivités territoriales. MONAMILIGO, expert du transport spécialisé recherche un-e Conducteur-trice Accompagnateur-trice sur le secteur de Monts-sur-Guesne pour la rentrée prochaine 2024-2025. Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et d'adultes en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement spécialisé et/ou scolaire. Temps partiel : environ 15h par semaine. Idéal complément de revenus. CDI à pourvoir dès début septembre 2024. Profil : Vous êtes une personne à l'écoute, vous avez une grande disponibilité, vous êtes ponctuel(le) et faites preuve d'un bon relationnel. Vous disposez du permis B depuis + de 3 ans. Rejoignez-nous !
Nous recherchons des personnes pour cueillir les melons en plein champ à Coussay, Verrue et les alentours. Poste à pourvoir début juillet
Melons " Le Perlé " - SCEA HELIOS PLANT Entreprise agricole spécialisée dans la production des melons.
Nous recherchons 20 personnes pour réaliser la plantation des melons. Début de la saison vers mi-mars 2024 (Contrat de 3 à 8 mois si vous faîtes la cueillette) Permis B ou AM obligatoire pour vous rendre sur les parcelles en autonomie. Co-voiturage possible en départ de Loudun Travail du lundi au samedi, exceptionnellement le dimanche matin et les jours fériés, avec horaires variables selon l'activité et le climat.
Nous recherchons des personnes pour réaliser le ramassage des asperges selon les consignes et les règles de sécurité. Possibilité de faire également du calibrage Postes à pourvoir début avril en fonction de la météo jusqu'à mi-juin 2024 Pas d'hébergement possible de la part de l'employeur.
Entreprise située entre Richelieu et Loudun produisant et commercialisant auprès de la grande distribution des melons sous « IGP Melons du Haut Poitou » sur 100 ha et 150 ha de céréales. L'exploitation dispose d'un matériel performant, 4 CDI (et jusqu'à 70 saisonniers en période de récolte). Au sein d'une exploitation familiale, vous prendrez part à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'exploitation : - Travaux des champs (travail du sol, semis, désherbage mécanique, ) - Récolte - Entretien et préparation du matériel - Traitements phytosanitaires (si certiphyto) Profil recherché : des connaissances en agricole et mécanique. Salaire adapté au profil, base horaire 35 heures semaine.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un ouvrier(e) passionné(e) par la charpente et la couverture, souhaitant rejoindre une équipe dynamique et engagée. En tant qu'ouvrier manœuvre en charpente-couverture, vous serez chargé d'assister les professionnels qualifiés dans la réalisation de projets de charpente et de couverture tout en contribuant au succès de notre entreprise. Vos missions : Participer à la préparation des matériaux de charpente et de couverture Assister dans la mise en place des structures de charpente Aider à l'installation et à la réparation de toitures Respecter rigoureusement les normes de sécurité sur les chantiers Exigences : Expérience préalable dans le domaine de la construction, de la charpente ou de la couverture (un atout) Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes. Capacité à travailler en hauteur Volonté d'apprendre et de développer des compétences dans le domaine de la charpente et de la couverture Respect des normes de sécurité sur les chantiers. Avantages : Opportunités de formation continue dans le domaine de la charpente et de la couverture Environnement de travail stimulant et enrichissant Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise Si vous êtes passionné par la charpente et la couverture, et que vous souhaitez contribuer à des projets de construction stimulants, nous serions enchantés de vous accueillir au sein de notre équipe. Nous avons hâte de découvrir des candidats talentueux et motivés pour rejoindre notre entreprise et participer à notre succès continu dans le domaine de la charpente et de la couverture.
En tant qu'Aide-Soignant(e) H/F, membre incontournable de l'équipe de soins, vous aurez pour principales missions de : Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes telles que le lever, l'hygiène, le confort, l'aide à la prise de repas, ainsi que les accompagnements au coucher. Vous travaillerez également au sein de l'unité protégée. Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, veiller au respect de ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge. Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent tout en encourageant leur indépendance dans les gestes quotidiens lorsque cela est possible. Contribuer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et rester attentif aux changements de comportement pour en informer le reste des équipes et s'y adapter au mieux. Apporter les meilleures attentions aux résidents, voilà l'esprit Colisée ! Profil Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé/EHPAD. Avantages entreprise : CSE (chèques cadeaux Noël, évènement familiaux ) Avantage en nature repas Espaces salariés pensés et dédiés au repos et à la détente Poste à pourvoir début Mai
GROUPE COLISEE : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention.
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos clients est notre métier. A l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité, - Accompagnement du handicap, - Entretien de la maison, - Services et soins aux séniors. L'ADMR, c'est aussi 46 associations - 1 Service Soins Infirmiers A Domicile - 1 Centre de Santé Polyvalent sur le département de la Vienne, mais aussi un centre de formation interne. La Fédération ADMR recherche aujourd'hui pour l'Association ADMR de Monts sur Guesnes(86) un(e) Auxiliaire de Vie Sociale (H/F). L'activité principale est le maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance : - Aider au maintien et au développement des capacités, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, aide aux repas...), - Accompagner la personne aidée dans sa vie sociale, - Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie - Entretien courant de la maison et du linge (ménage, repassage), - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler, - Animer la journée. L'activité peut également consister en de la garde d'enfants. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'Aide à la personne (ex : DEAES, DEAVS, CAFAD, MCAD, Aide-soignante, etc.). Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, dans l'accompagnement de personnes à domicile. Vos atouts pour le poste : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, - Sens de la discrétion - confidentialité, - Bon relationnel et sens du contact, - Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. Permis de conduire indispensable : de nombreux déplacements sur le secteur sont à prévoir. Contrat de travail : CDI à pourvoir dès que possible, propositions de contrat en CDD possible. Temps de travail : proposition de contrats à Temps plein ou Temps partiel, selon disponibilités. Rémunération à 1952.50euros brut mensuel (+ un complément de rémunération en cas de reprise d'ancienneté, selon la Convention Collective) N'hésitez pas à consulter notre page Facebook : Fédération ADMR de la Vienne ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Salaire : 13.08 à 14.57euros par heure
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis près de 70 ans. Par conviction et engagement, le quotidien de nos clients est notre métier. A l'ADMR, nous sommes reconnus pour nos compétences et notre expérience dans les pôles d'activités et services : - Enfance et parentalité, - Accompagnement du handicap, - Entretien de la maison, - Services et soins aux séniors. L'ADMR, c'est aussi 46 associations - 1 Service Soins Infirmiers A Domicile - 1 Centre de Santé Polyvalent sur le département de la Vienne, mais aussi un centre de formation interne. La Fédération ADMR recherche aujourd'hui pour l'Association ADMR de Monts sur Guesnes(86) un(e) Aide à domicile (H/F). L'activité principale est le maintien à domicile d'une personne en situation de dépendance : - Aider au maintien et au développement des capacités, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, aide aux repas...), - Accompagner la personne aidée dans sa vie sociale, - Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie - Entretien courant de la maison et du linge (ménage, repassage), - Veiller sur l'évolution de la personne et la stimuler, - Animer la journée. L'activité peut également consister en de la garde d'enfants. Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur de l'Aide à la personne (ex : DEAES, DEAVS, CAFAD, MCAD, Aide-soignante, etc.). Vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, dans l'accompagnement de personnes à domicile. Vos atouts pour le poste : - Autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation, - Sens de la discrétion - confidentialité, - Bon relationnel et sens du contact, - Sens du service rendu et de la satisfaction du bénéficiaire. Permis de conduire indispensable : de nombreux déplacements sur le secteur sont à prévoir. Contrat de travail : CDI à pourvoir dès que possible, propositions de contrat en CDD possible. Temps de travail : proposition de contrats à Temps plein ou Temps partiel, selon disponibilités. Rémunération à 1952.50euros brut mensuel (+ un complément de rémunération en cas de reprise d'ancienneté, selon la Convention Collective) N'hésitez pas à consulter notre page Facebook : Fédération ADMR de la Vienne ! Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Salaire : 13.08 à 14.57euros par heure
En tant qu'Aide-Soignant(e) H/F, membre incontournable de l'équipe de soins, vous aurez pour principales missions de : Accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes telles que le lever, l'hygiène, le confort, l'aide à la prise de repas, ainsi que les accompagnements et le coucher. Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, veiller au respect de ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge. Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent tout en encourageant leur indépendance dans les gestes quotidiens lorsque cela est possible. Contribuer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et rester attentif aux changements de comportement pour en informer le reste des équipes et s'y adapter au mieux. Apporter les meilleures attentions aux résidents, voilà l'esprit Colisée ! Profil Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé/EHPAD. Avantages entreprise : CSE (chèques cadeaux Noël, évènement familiaux ) Avantage en nature repas Espaces salariés pensés et dédiés au repos et à la détente Travail de nuit
En vue de renforcer notre équipe atelier, nous recherchons un Technicien (H/F) basé sur notre site d'Angliers (86) - Vous êtes spécialiste d'une gamme de produits (outils attelé, tracteur, récolte, fenaison, etc) et réalisez des opérations de diagnostic, maintenance et réparation - Vous êtes volontaire pour assurer la formation des jeunes au sein de l'atelier en étant régulièrement tuteur. - Afin de réaliser vos missions, vous intégrerez une petite équipe d'atelier conviviale et dynamique qui cherche à développer la satisfaction client au quotidien. Nos collaborateurs sont notre priorité, ils sont formés tout au long de leur carrière ce qui leur assure un développement professionnel et une polyvalence dans leur métier. Descriptif du profil recherché : De formation BAC à BAC +2, vous disposez d'au moins 3 ans en tant que mécanicien agricole . Vous recherchez un travail motivant, avec un réel esprit d'équipe et avez envie de développer votre savoir-faire ? N'hésitez pas et envoyer votre CV + lettre de motivation à notre service Ressources Humaines.
Description du poste : Nous sommes à la recherche d'un couvreur(euse) qualifié(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe professionnelle. En tant que couvreur(euse) qualifié(e), vous serez responsable de la réalisation de travaux de couverture de haute qualité, contribuant ainsi au succès de nos projets et à la satisfaction de nos clients. Vos missions: Installation, réparation et entretien de toitures Lecture et interprétation des plans de construction Utilisation d'outils et de techniques spécialisés pour la couverture Respect rigoureux des normes de sécurité sur les chantiers Travail en autonomie Compétences : Maîtrise des techniques de couverture et des matériaux associés Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Souci du détail et respect des normes de qualité Connaissance approfondie des normes de sécurité sur les chantiers de couverture Avantages : Environnement de travail stimulant et collaboratif Opportunités de développement professionnel Projets variés et enrichissants Si vous êtes passionné par la couverture, que vous possédez une expertise avérée dans ce domaine et que vous recherchez un environnement de travail dynamique, nous serions ravis de discuter de votre candidature. Nous avons hâte de découvrir des candidats talentueux et motivés pour rejoindre notre entreprise et contribuer à notre succès continu dans le domaine de la couverture.
Vous possédez impérativement le certificat de capacité professionnelle de conducteur de taxi dit CCPCT, à bord d'un taxi, vous êtes chargé(e) du transport de personnes mais aussi de l'accompagnement des patients. Vos missions principales : - Conduite de véhicules TAXI. - Installation et accompagnement du patient dans le cadre du confort et de la sécurité - Recueil et transmission d'information et documents nécessaires à la continuité des soins - Vérification journalière du fonctionnement du véhicule et du matériel nécessaire au transport - Nettoyage et entretien des véhicules - Rédaction des documents de traçabilité IMMERSION POSSIBLE EN AMONT
Le Département de la Vienne recrute une personne par la voie contractuelle du 2 mai , auprès du collège Isaac de Razilly de SAINT-JEAN-DE-SAUVES afin d'exercer les missions suivantes : o Contrôler l'état de propreté des locaux. o Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux et le rangement et l'entretien des matériels. o Participer au service de restauration : mise en place du réfectoire, service, plonge et remise en état des locaux et de la salle de restauration dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires en vigueur (PMS départemental). o Appliquer les consignes liées à l'accueil en restauration des élèves bénéficiant d'un Projet d'Accueil Individualisé (PAI) pour allergie(s) alimentaire(s). o Participer à la prévention et la valorisation des biodéchets alimentaires de l'établissement : trier, peser et évacuer les déchets alimentaires. o Contrôler l'approvisionnement en matériels et produits, en assurer la gestion du stock en ayant à l'esprit la maîtrise des produits utilisés, leur dilution, leur efficacité... o Laver, repasser et entretenir les vêtements de travail et le linge. o Procéder à l'ouverture et à la fermeture des bâtiments. o Informer de manière systématique l'équipe de direction du collège et/ou le Département de la Vienne des problèmes ou difficultés rencontrés.
L'agence de St-Jean de Sauves recherche son (sa) futur(e) technicien(ne) de maintenance. Après une période de formation, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Diagnostiquer, entretenir et réparer les équipements agricoles (en atelier ou chez le client), - Préparer et mettre en service les matériels neufs en vue d'une utilisation optimale, - Mettre en état les matériels d'occasion (mise en conformité, mise en service). Profil recherché ? Issu(e) d'une formation en maintenance, vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de la maintenance d'équipements agricoles, d'engins de travaux publics ou d'engins de manutention. Vous êtes une personne passionnée par votre travail et attachée à offrir un service client de qualité. Nous vous ferons découvrir un métier complet alliant technicité, diversité et relations client. Rejoignez-nous pour qu'ensemble nous puissions développer la performance agricole !
Entreprise locale spécialisée dans la production et la commercialisation de melons sous l'IGP « MELONS DU HAUT POITOU » (100ha) et en production céréalières (150ha) recherche son futur CHEF DE CULTURE F/H. La structure compte 4 salariés permanents hors saisonniers en période de récolte. Placé sous l'autorité directe du responsable d'exploitation vous aurez pour missions : Après une période de transition durant laquelle vous serez formé et accompagné aux procédures de l'entreprise et à la culture du melon vous serez chargé de, 1)Organiser les travaux de culture et de récolte -Etablir le plan cultural et gérer les changements d'utilisation des parcelles. -Surveiller l'état des cultures afin de programmer les travaux à réaliser. -Veiller au respect des cahiers des charges signés par le chef d'exploitation -Donner des consignes et fixer des objectifs à ses collaborateurs. -S'assurer du bon fonctionnement du matériel -En période de récolte, assurer partiellement la chaîne logistique (mise à disposition du matériel, coordination des équipes, chargement des camions, relation avec les coopératives). 2)Coordonner la gestion technique de l'exploitation -Suivre les cultures -Anticiper les besoins en fournitures -Assurer une remontée active des informations terrains vers le responsable d'exploitation Profil : -Vous êtes issu d'une formation supérieure agricole type BTSA minimum avec idéalement une première expérience similaire ou une volonté d'accéder à terme à un poste de responsable. -Connaissance des techniques culturales -Expérience en conduite de matériel agricole -Expérience ou attirance pour la gestion et l'encadrement d'équipes -Polyvalent et organisé, vous êtes est aussi doté d'une forte capacité d'adaptation
À PROPOS DU POSTELes missions principales du poste SILO consistent à assurer la conduite et lentretien dun silo à grains, à assurer la réception des céréales de nos apporteurs agriculteurs, ainsi que la mise aux normes, le stockage, lexpédition des grains.Votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre esprit dinitiative seront des atouts nécessaires pour vous permettre de mener à bien les missions requises et de gagner en autonomie.Pour ce faire, nous vous proposons des formations internes régulières sur la conduite de silo, les grains, la sécuritéRejoindre SCPA-BIOGRAINS, cest faire le choix dintégrer une entreprise dynamique à taille humaine en pleine évolution mais aussi vivre une aventure humaine en prenant en compte les besoins de nos clients agriculteurs.Pour réussir dans ce poste, vous devez disposer de connaissances informatiques de base, avoir un bon relationnel et être respectueux des consignes.Conditions proposées :CDIRémunération suivant expérienceMutuelle-CEPROFIL RECHERCHÉ Niveau bac souhaitéMaîtrise de loutil informatiqueUne connaissance du monde agricole serai un plus
Le cadre de travai**l** Au sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs. Les missions principales : Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions : L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnel L'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomie La participation à la vie institutionnelle de l'établissement Le temps de travail L'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise. Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaie par maison. Chaque éducateur assurant, en alternance avec ses collèges, des périodes pouvant aller à un maximum de 3 nuits et 4 jours de travail de suite, hors temps de réunion et des périodes de repos. Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 205 jours travaillés et de 160 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein) Compétences et qualités recherchées pour le poste : Vous êtes diplômé du secteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)* Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur). Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :- le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social, l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle, l'accompagnement de type familial l'accueil de fratrie. Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce poste. Permis B exigé. Rémunération et statut Votre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/mois une prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51 A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés. La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre. *Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
En France, depuis 65 ans, la Fondation ACTION ENFANCE accueille, protège et éduque des frères et sœurs en danger, de la petite enfance à la vie adulte. Dans ses Villages d'Enfants et d'Adolescents, elle offre à ces enfants, séparés de leur famille sur décision du juge, un cadre stable, éducatif et protecteur, afin de les aider à se reconstruire, à mieux grandir et s'insérer dans la société.
Le cadre de travai**l** Au sein de ses Villages, la Fondation ACTION ENFANCE propose un accueil de type familial aux fratries qui lui sont confiées. Chacune des maisons d'un Village abrite un groupe de 6 enfants et/ou adolescents sous la responsabilité d'un binôme d'éducateurs familiaux qui partagent avec eux tous les moments du quotidien pendant plusieurs jours consécutifs. Les missions principales : Encadré par un chef de service, vous aurez pour principales missions : L'accompagnement affectif et éducatif individualisé de chaque l'enfant en tenant compte de l'environnement familial, social et institutionnel L'animation, l'organisation et le partage de la vie quotidienne des enfants en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et de développer leur autonomie La participation à la vie institutionnelle de l'établissement Le temps de travail L'accueil de type familial nécessite la présence 24 heures sur 24 d'éducateurs familiaux aux côtés de chaque enfant. Les éducateurs familiaux relèvent donc d'un statut dérogatoire au droit du travail fixé par un accord d'entreprise. Une équipe fixe de 4 Éducateurs Familiaux se relaient en binôme par maison. Au sein de chaque maison, des équipes de 2 Éducateurs Familiaux alternent 8 jours/7 nuits travaillés intégralement ou partiellement et 6 jours de repos. Selon notre accord d'entreprise, le temps de travail des Éducateurs Familiaux est fixé à 183 jours travaillés et de 182 jours de repos par an (en cas de droit à congé plein). Compétences et qualités recherchées pour le poste : Vous êtes diplômé du secteur médico-social (DEES, DEEJE, BTS SP3S, CAP Petite Enfance.)* Non diplômé du secteur médico-social, vous justifiez d'une expérience réussie dans l'accompagnement d'enfants (assistant maternel, assistant familial, gardes d'enfants, animateur). Dans le cadre de votre embauche, en tant que non ou peu diplômé, vous pourrez suivre la formation interne de 120h « Éducateur Familial » qui s'articule autour de 5 domaines de compétences :- le positionnement de l'Éducateur Familial dans le champ du social, l'action éducative, le travail en équipe pluri professionnelle, l'accompagnement de type familial l'accueil de fratrie. Au-delà de votre diplôme ou de votre expérience, votre capacité à travailler en équipe, vos aptitudes relationnelle et d'écoute, votre ouverture d'esprit, votre autonomie, votre sens de l'autorité et de l'organisation, votre capacité d'adaptation et de prise de recul vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce poste. Permis B exigé. Rémunération et statut Votre rémunération est calculée à partir du coefficient et selon les dispositions de la CCN51. À celle-ci s'ajoute : une prime internat de 5%, une prime PCCP de 5%, une indemnité complément des métiers de 238€ brut/mois une prime décentralisée de 3% une reprise d'ancienneté calculée en fonction des règles de la CCN51 A cette rémunération, viendra s'ajouter le paiement des dimanches et jours fériés travaillés. La validation de la formation interne "Éducateur Familial" ouvre droit à 130€ brut supplémentaires par mois pour les personnes peu ou pas diplômées. Statut non-cadre. *Tous les diplômes du médico-social : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familial (DECESF), Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE), Diplôme d'État de Moniteur Éducateur (DEME), Brevet Populaire de la Jeunesse, de l'Éducation Populaire et de Sport (BPJEPS), Diplôme d'État d'Accompagnement Éducatif et Social (DEAES), Technicien de l'Intervention Social et Familial (TISF), DUT Carrières sanitaires et sociales, BTS Services et prestations des secteurs sanitaires et sociales (BTS SP3S), CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (CAP AEPE), anciennement CAP Petite Enfance, Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP), Diplôme d'État d'Aide-Soignant (DEAS).
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
L'ENTREPRISE : SCPA-BIOGRAINS, négoce agricole filiale d'un groupe coopératif en forte croissance spécialiste dans le monde agricole et viticole, recherche : Agent de silo à grains (H/F) ANGLIERS (86, proche de Loudun) LE POSTE : Les missions principales du poste SILO consistent à assurer la conduite et l'entretien d'un silo à grains, à assurer la réception des céréales de nos apporteurs agriculteurs, ainsi que la mise aux normes, le stockage, l'expédition des grains. Votre rigueur, votre sens des responsabilités et votre esprit d'initiative seront des atouts nécessaires pour vous permettre de mener à bien les missions requises et de gagner en autonomie. Pour ce faire, nous vous proposons des formations internes régulières sur la conduite de silo, les grains, la sécurité. Rejoindre SCPA-BIOGRAINS, c'est faire le choix d'intégrer une entreprise dynamique à taille humaine en pleine évolution mais aussi vivre une aventure humaine en prenant en compte les besoins de nos clients agriculteurs. Pour réussir dans ce poste, vous devez disposer de connaissances informatiques de base, avoir un bon relationnel et être respectueux des consignes. CONDITIONS PROPOSÉES : · CDI · Rémunération suivant expérience · Mutuelle-CE LE PROFIL RECHERCHÉ : · Niveau bac souhaité · Maîtrise de l'outil informatique · Une connaissance du monde agricole serai un plus Type d'emploi : CDI Rémunération : 22¿000,00€ à 24¿000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : La Roche Rigault (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Terrena est une coopérative d'agricultrices et d'agriculteurs, ancrée sur le territoire du Grand Ouest de la France et maison mère d'un groupe agroalimentaire. Avec près de 1 200 000 tonnes de céréales collectées, Terrena valorise au mieux la collecte de ses adhérents, en phase avec l'environnement et les besoins des filières de transformation. TERRENA a besoin de toi pour participer à la collecte de céréales et renforcer ses équipes sur les plateformes et les silos de...
GROUPE COLISEE : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux vieillir, c'est faire grandir durablement notre société », qui guide nos actions au quotidien autour de 3 piliers : faire progresser la qualité de vie des expérimentés, améliorer la qualité de vie des équipes et réduire l'impact de nos activités sur la planète. Rejoindre Colisée, c'est faire partie d'une entreprise qui met la qualité, le bien-être de ses équipes et la RSE au cœur de ses projets ! Bienvenue à la RESIDENCE LES SCEVOLLES : La résidence Les Scévolles est située dans la commune de Monts-sur-Guesnes, dans le nord Vienne, proche de Loudun (20 min) et Châtellerault (40 min). Etablissement rural avec une ambiance familiale, nous accueillons 90 résidents, dont 24 en unité de vie protégée. Construite entièrement de plain-pied, elle est entourée d'un parc arboré et fleuri invitant à la promenade. Nous nous impliquons au quotidien dans le projet d'accompagnement personnalisé de chacun de nos résidents afin de s'adapter au mieux à leurs besoins et faire de notre résidence leur lieu de vie. Tous nos collaborateurs sont formés à la méthode Montessori, afin de renforcer l'individualisation de l'accompagnement des résidents et favoriser le maintien de leur autonomie. Le bien-être de nos salariés est également au cœur de nos préoccupations, nous sommes particulièrement tournés vers la formation et la montée en compétences de tous les salariés. Il y règne un climat serein propice à l'épanouissement professionnel ! Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'Aide-Soignant(e) H/F, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher), - Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge, - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible, - Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux. Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé/EHPAD. Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Poste à pourvoir en CDI - horaire de nuit Salaire : Salaire conventionnel 1766.92€ + 1% par année d'ancienneté + 149.49€ de complément individuel + Prime SEGUR 1 : 206€ + Prime SEGUR 2 : 19€. Indemnités pour le travail du dimanche et jours fériés. Avantages entreprise : * Primes biannuelle basé sur le présentéisme, l'activité de l'établissement et la fidélité à l'entreprise * CSE (chèques cadeaux Noël, évènement familiaux.) * Avantage en nature repas * Espaces salariés pensés et dédiés au repos et à la détente L'établissement et les missions vous intéressent ? Ou vous avez des questions au sujet de cette offre d'emploi ? N'hésitez plus, contactez nous, rejoignez nous ! Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos ainés.
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : Coussay en Mirebeau (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de Traitement des déchets et basé à Saint-Just-en-Chaussée (60130),en CDI un OPERATEUR HYDROCUREUR (H/F). Notre client est une entreprise leader dans le secteur du traitement des déchets. Elle met en œuvre des solutions innovantes et durables pour le traitement et la valorisation des déchets industriels. En rejoignant notre client, vous aurez l'opportunité de contribuer à la préservation de l'environnement et au développement d'une économie circulaire. Vos missions principales seront : - Réaliser les opérations de nettoyage et/ou d'assainissement en utilisant les équipements de haute technologie - Entretenir le camion et les équipements utilisés et signaler toute information technique - Respecter le temps alloué pour chaque chantier et alerter en cas de dérives - Suivre les consignes du responsable logistique et participer à l'amélioration continue des processus de travail - Proposer des solutions pour améliorer la sécurité et l'efficacité des chantiers Description du profil : Profil : - Vous possédez une expérience réussie dans le domaine du nettoyage industriel - Vous êtes à l'aise pour travailler dans des espaces confinés - Vous appréciez le travail en équipe et êtes capable de vous adapter à différents environnements de travail - Vous avez un sens développé du service client et êtes soucieux de la satisfaction des clients - Une formation CATEC serait un plus Nous offrons : - Un salaire compétitif, avec un 13ème mois - Des primes motivantes - Un contrat à durée indéterminée, avec une date de début à convenir Rejoignez notre client et participez à un projet ambitieux et porteur de sens ! Vous aurez l'opportunité de développer vos compétences et de contribuer à la protection de l'environnement. Relevez le défi et venez rejoindre une équipe dynamique et engagée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client est un établissement situé à MONTS SUR GUESNES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer dans un établissement en pleine croissance, privilégiant une organisation à taille humaine et valorisant les efforts individuels, c'est l'opportunité idéale pour vous épanouir professionnellement. Êtes-vous prêt(e) à relever le défi en tant qu'Aide soignant(e) F/H dans notre établissement pour Personnes Agées ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) du soin dévoué(e), souhaitant contribuer au bien-être des personnes âgées dans un établissement respectueux de leurs besoins. Vos missions seront : - Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes (toilette, repas, déplacements) - Participer à la réalisation des soins infirmiers sous la supervision du personnel médical - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le confort et la sécurité des résidents - Assurer un suivi précis de l'état de santé des résidents en tenant à jour les dossiers médicaux - Préserver la dignité et favoriser l'autonomie des résidents en respectant leur intimité et leurs choix. Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure En rejoignant notre client, vous pouvez également bénéficier de ces avantages : - Avantages CSE - Prévoyance santéNous recherchons un(e) Aide soignant(e) (F/H) expérimenté(e), habile et dévoué(e), aimant travailler avec les personnes âgées. - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant - Doté(e) d'une première expérience significative - Faisant preuve d'un grand sens de l'écoute et adaptabilité - Capacité à prendre en charge les tâches quotidiennes avec bienveillance - Compétences en communication écrite et orale pour échanger avec l'équipe soignante et les familles. Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Notre client est un établissement situé à ST JEAN DE SAUVES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, offrez-vous une stabilité et un épanouissement au sein d'un établissement à taille humaine, porté par de fortes valeurs humaines et un engagement indéfectible envers ses collaborateurs(trices).Désirez-vous participer activement à l'amélioration du quotidien des personnes âgées en tant qu'Aide soignant(e) (F/H)? "Rejoignez un établissement dédié aux personnes âgées pour assurer un rôle essentiel dans la distribution des traitements médicamenteux et le soutien quotidien." - Veiller à une administration précise et ponctuelle des médicaments aux résidents - Assurer le confort et le bien-être des résidents au quotidien - Collaborer efficacement avec l'équipe pour garantir une prise en charge optimale des résidents. Le client est prêt à offrir les conditions suivantes : - Contrat: Vacation - Durée: 11/jours - Salaire: 14 euros/heure Notre client offre des avantages attractifs : - Avantages CSE
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'Aide-Soignant(e) H/F, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (lever, hygiène confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher), - Participer à l'élaboration des plans de soins des résidents en collaboration avec l'IDEC, respecter ces plans et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge, - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible, - Participer à l'organisation des activités et au Projet d'Etablissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux. Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans un établissement de santé/EHPAD. Vous aimez le contact humain et le travail en équipe, vous avez le sens des priorités et savez gérer les situations de stress. Poste à pourvoir en CDI horaire de nuit Salaire : Salaire conventionnel 1766.92€ 1% par année d'ancienneté 149.49€ de complément individuel Prime SEGUR 1 : 206€ Prime SEGUR 2 : 19€. Indemnités pour le travail du dimanche et jours fériés. Avantages entreprise : * Primes biannuelle basé sur le présentéisme, l'activité de l'établissement et la fidélité à l'entreprise * CSE (chèques cadeaux Noël, évènement familiaux.) * Avantage en nature repas * Espaces salariés pensés et dédiés au repos et à la détente L'établissement et les missions vous intéressent ? Ou vous avez des questions au sujet de cette offre d'emploi ? N'hésitez plus, contactez nous, rejoignez nous ! Plus qu'un métier, une vocation, soyez acteur du bien-être de nos ainés.
GROUPE COLISEE : Chez Colisée, nous sommes convaincus qu'un environnement de travail épanouissant contribue au développement de nos talents ! Acteur de référence dans l'accompagnement et le soin aux personnes âgées, nous avons à cœur de créer un chez « soi », authentique et sûr, ou chaque résident est au centre de l'attention. Entreprise à mission, nous traduisons désormais nos engagements RSE en adoptant notre raison d'être : « s'engager pour le mieux v...
Vous serez en charge d'accompagner les résidents , de prendre soin de la personne et surveiller son état de santé, Vous êtes vigilant quant à l'état somatique du résident, vous effectuez le suivi des usagers ainsi que des soins de nursing (toilette, change, etc.). Vous réalisez des soins médicaux de 1er niveau, aidez l'Infirmier et vous gérez le chariot de soin, Vous accompagnez les personnes dans la réalisation et l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et contribuez au développement de la vie sociale et relationnelle avec l'utilisation des différentes aides techniques, Vous participez au maillage médico-socio-éducatif autour des pesonnes, en partageant vos observations à l'oral et à l'écrit à l'aide de l'outil informatique et vous participez au projet personnalisé des personnes dont vous avez la référence. Vous êtes en mesure de vous impliquer dans la dynamique associative et de l'établissement. Vous serez intégrée au sein d'une équipe dynamique et conviviale, qui saura vous accueillir dans les meilleures conditions. Vous travaillez en horaire de journée et un weekend sur deux en internat. Vous avez des connaissances dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, la déficience intellectuelle et la gestion de groupes, Vous êtes apte à travailler en équipe pluriprofessionnelle d'AES, d'aides-soignantes, d'éducateur sportif, avec la coordination d'une éducatrice spécialisée, Vous êtes une personne bienveillante, respectueuse, aimez le contact humain et avez le sens des priorités. Titulaire du Diplôme d'Aide-Soignant, Salaire selon expérience et qualifications (Convention collective nationale du mars 1966). Indemnités pour le travail du dimanche et jours fériés Prime Laforcade (Ségur de la santé). Contrat à Durée Déterminée.
L'association PROGECAT, accompagne 110 adultes en situation de handicap et favorise leur intégration dans la vie sociale et professionnelle ainsi que le développement de leur autonomie. L'association Progecat travaille autour de 6 missions : l'insertion professionnelle, l'hébergement, l'accompagnement des personnes à domicile, le suivi des familles d'accueil, le développement d'activités occupationnelles et la réalisation d'actes médicaux, le suivi et la coordination du parcours...
Description du poste : CHRONOS est l'un des seuls réseaux d'agences d'emploi sous forme de société coopérative et participative (SCOP). Le choix de ce statut, illustre notre volonté de privilégier les valeurs humaines, un mode de gouvernance démocratique ainsi que le partage des richesses. Avec Chronos, vous bénéficierez d'un accompagnement unique, car, pour nous, vous n'êtes pas un numéro. Vous intégrez une entreprise dynamique, fière de ses talents ! L'agence Chronos Poitiers recherche pour son client un Technicien de Maintenance Agricole H/F. Vos missions : - Remettre en état technique différentes machines dans des délais impartis ; - Réaliser les diagnostics et en assurer la réparation, soit en atelier soit en se déplaçant auprès des clients ; - Réparer, préparer et entretenir nos matériels vendus. Description du profil : De formation CAP à BAC +2, vous êtes rigoureux et doté d'un très bon contact. Vous êtes une personne consciencieuse et dynamique.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: Des prestations d'accompagnement de personne dépendanteAide à la toilette, de transferts, de changes L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clientsLes horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe. Expérience indispensable dans un poste similaire Excellente éducation et présentation
Description du poste : L'établissement est spécialisé dans la rééducation fonctionnelle et la réadaptation professionnelle, il a été créé par les partenaires sociaux pour répondre aux besoins du BTP. Participant au service public hospitalier, il est ouvert à tous. Le médecin recruté interviendra au sein de la clinique de rééducation fonctionnelle (112 lits et places) spécialisée dans l'appareil locomoteur et les pathologies neurologiques. La structure accueille les patients souffrant d'une incapacité à la suite d'une maladie invalidante, un accident de la vie ou une intervention chirurgicale. Il prend en charge la rééducation et la réadaptation, en hospitalisation complète ou en hôpital de jour. Le médecin généraliste a la responsabilité de la prise en charge globale des patients en respectant les pratiques médicales de bonne conduite adéquates et en assurant la continuité des soins. Il sera responsable d'un service de 26 lits SSR (locomoteurs et neurologiques) avec possibilité de suivre les patients en HDJ. Les missions principales du médecin généraliste : - Assister le médecin spécialiste MPR dans la définition et la mise en œuvre du projet de prise en charge globale de ses patients en vue de leur réinsertion et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, leurs familles et leurs médecins traitants. - Renseigner régulièrement et dans les délais réglementaires le PMSI - Assurer la gestion opérationnelle de son service et travaille en collaboration avec le médecin spécialiste MPR - S'impliquer dans la démarche qualité et dans l'élaboration de protocoles. - Participer aux activités du service : staffs, avis inter-services, consultation chirurgie orthopédique - Travailler en complémentarité avec les autres médecins en fonction des connaissances de chacun - Participer à la permanence des soins Description du profil : Médecin généraliste ou gériatre avec de l'expérience ou un fort intérêt en soins de suite et réadaptation et en rééducation. Médecin doit être inscrit(e) ou inscriptible au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.
Description du poste : Vous disposez d'une formation en mécanique automobile et d'une expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire ?Alors ce poste est fait pour vous !!!!Postulez-vite !!! Description du profil : Nous recrutons pour notre client, concession automobile, un mécanicien F/H.
Description du poste : Le cabinet DUO-VENANDI recherche pour l'un de ses clients, Cabinet d'Expertise Comptable à taille humaine, un profil d'Expert Comptable Stagiaire (H/F) - en tant que bras droit de l'expert-comptable. En tant que stagiaire expert-comptable, vous serez étroitement impliqué dans les activités de l'expert-comptable principal. Vous travaillerez en collaboration étroite avec lui, en le soutenant dans la gestion des dossiers comptables, fiscaux et sociaux des clients. Vos responsabilités comprendront la réalisation des travaux comptables, la préparation des déclarations fiscales, l'analyse des états financiers et la rédaction de rapports. Vous serez également impliqué dans la supervision des tâches réalisées par l'équipe comptable et dans l'interaction avec les clients. Cette fonction de bras droit de l'expert-comptable vous offrira une expérience pratique et une opportunité unique d'apprendre directement auprès d'un professionnel expérimenté. Vous serez exposé à toutes les facettes du métier d'expert-comptable et aurez l'occasion de développer vos compétences et votre expertise. Nous recherchons un stagiaire motivé, disposant de solides connaissances en comptabilité et d'un fort intérêt pour le domaine. Vous devrez être capable de travailler de manière autonome, tout en étant un membre actif et engagé de l'équipe. Possibilité de télétravail, à définir. Description du profil : Vous disposez d'une formation de type DSCG par une expérience d'au moins 3 ans en Cabinet d'Expertise Comptable. Vous souhaitez vous inscrire dans le cursus de l'Expertise Comptable, au sein d'un cabinet humain et dynamique. Curiosité, ouverture d'esprit, rigueur, adaptabilité et bon relationnel vous caractérisent parfaitement. Si toute fois cette annonce éveille votre intérêt, n'hésitez pas à postuler ! La confidentialité de votre candidature est assurée. Rémunération entre 30EUR à 45KEUR annuel.
Description du poste : ADECCO Chantonnay recrute pour son client basé à St Germain de Prinçay un Peintre Carrosserie (h/f) : Vos missions : En tant que Peintre vous serez intégré à une équipe atelier d'une vingtaine de personnes. Vous préparerez les carrosserie par ponçage ou par sablage. Vous camouflerez les éléments à protéger. Vous appliquerez l'apprêt et la laque et vous décamouflerez. Vous pourrez participer, le cas échéant, au remontage de certains camions et à la pose d'éléments visuels pour que le véhicule soit conforme au code de la route. Description du profil : Profil recherché : Titulaire d'une formation technique vous justifiez déjà d'une expérience sur une fonction de Peintre en environnement industriel. Vous êtes rigoureux, autonome, aimez travailler en équipe et avez envie de vous investir dans une PME en pleine croissance, alors faites-nous parvenir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI, à pourvoir dès que possible !
Description du poste : ADECCO Chantonnay recherche pou son client basé à St Germain De Prinçay un Carrossier/Chaudronnier (h/f) Vos missions : En tant que Carrossier/Chaudronnier/Soudeur vous serez intégré à une équipe atelier d'une vingtaine de personnes. Vous interviendrez sur l'intégralité du process de fabrication, depuis la lecture des plans, le débit jusqu'au montage final. Vous savez travailler les matériaux acier et/ou aluminium (découpe, pliage, soudure.) en respectant tout au long du process les plans et/ou les fiches d'instructions. En autonomie, vous êtes également capable de contrôler l'assemblage et réaliser les finitions et les modifications nécessaires en cours de fabrication. Vous veillerez à être vigilant au respect des règles de sécurité au sein de l'atelier et serez attentif à la conformité réglementaire des ouvrages sur lesquels vous interviendrez. Description du profil : Titulaire d'une formation technique vous justifiez déjà d'une expérience sur une fonction de Carrossier/Chaudronnier/Soudeur en environnement industriel. Vous savez lire un plan, en déduire les opérations nécessaires à la bonne réalisation des projets et avez de bonnes compétences en soudure. Nous attendrons de vous une vraie polyvalence puisque vous n'interviendrez pas que sur des taches de Chaudronnier/Soudeur mais bien sur l'ensemble du process de fabrication des produits. Vous êtes rigoureux, autonome, aimez travailler en équipe et avez envie de vous investir dans une PME en pleine croissance, alors faites-nous parvenir votre candidature ! Type d'emploi : Temps plein, CDI
RESPONSABILITÉS : OÙ ? : St Jean de Sauves (86) - QUOI ? : Emploi saisonnier (1 mois minimum) - QUAND ? : A partir de fin juin - POUR : tout profil même débutant Mais en quoi consiste le poste d'agent de collecte ? En tant que saisonnier et après avoir été formé(e), tu auras pour missions : - La réception des céréales apportées par nos agriculteurs ; - La pesée, l'échantillonnage et l'analyse des grains (humidimètre, impureté) ; - La rédaction des bons d'expédition et saisie sur informatique ; - L'entretien du site ; - Dans certains cas, la conduite d'engins de levage. Ce qu'il faut retenir en 3 mots : C'est un job d'été polyvalent, avec du relationnel et où tu auras de l'autonomie. Rémunération au SMIC + prime panier (4 euros/jour travaillé). Pour en savoir plus sur le poste : https://youtu.be/KDE4V3NQ7LY PROFIL RECHERCHÉ : Tu es majeur(e) et tu recherches un travail saisonnier pour cet été ? Quel que soit ton profil, ton expérience et ton cursus, Terrena aura le plaisir de t'accueillir pour cette mission si tu es : - Dynamique, rigoureux(se), autonome, - Doté(e) d'un bon relationnel ; - A l'aise avec les outils informatiques ; Tu te reconnais ? Alors ce job d'été est fait pour toi !
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Poste à pourvoir à partir du 4 avril tous les jeudis de 18h30 à 21h. Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 37 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Notre proposition : Localisation : Saint Jean de Sauves (86) - Secteur Poitiers Nord Date prise de poste : Dès que possible Horaires : Planning de 10H : 7h-19h avec un temps de pause dans la journée (2h de pause en plusieurs fois) soit 1 semaine 3j de travail et 1 semaine 4j de travail Salaire : à partir de 1900 brut par mois + primes Avantages : 13ieme mois + mutuelle de base gratuite, CSE. Une offre formation personnalisée en lien avec lentretien professionnel et des perspectives dévolutions. Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. Votre apport : LEsprit dEquipe, de Service et de Progrès sont pour vous indispensables ! Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Passionné(e), Connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif dapprendre ! Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !!! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sogeres étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Regional Interim Châtellerault recherche un infirmier diplômé d'état H/F pour des remplacements en maison de retraite à 20km de LOUDUN. La structure accueille 61 résidents dont 15 résidents sur le secteur de vie protégé. Poste en journée continue Journée de travail en 10h ou en 6hAmplitude horaire journalière : de 7H15 à 19h15 ou 09h00 à 16h001 week-end sur trois travaillés Missions :- Assurer les soins techniques infirmiers- Travailler en équipe pour les projets de vie et projets de soins individuels des patients- Contrôler la bonne prise en charge des patients et s'assurer de leur sécurité- Echanger avec les familles- Contrôler et gérer les matériels et les produits- Veiller à la tenue des dossiers de soins- Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail et aux formations Description du profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir cette mission. Votre profil nous intéresse !Pour nous rejoindre rien de plus simple ! Postulez ou venez à notre rencontre en agence !Travailler avec REGIONAL Intérim c'est bénéficier de nombreux avantages.
Bonjour charmant restaurant reconnu pour son acceuil simple sa convivialité et une cuisine de qualité reconnu. nous proposons un poste de serveur ou serveuse avec les responsabilités de l emploi.second de la responsable du restaurant, vous aurez la charge partagée lde l acceuil,prise des commande ,suivie du service, entretien des locaux..39h hebdomadaire. Contrat saisonnier de 5 mois,du 2 mai au 30 septembre. 2 jours de repos fixe lundi et mardi.et un week-end de 4 jours mensuellement. Nous proposons le logement pouf la saison voir à l année si l entente est bonne. Ou prime carburant de 100 .euro mensuel. Nous proposons un intéressement sur chiffre d affaire en fin de contrat sous condition. Salaire de 1 700 euro.net
"""Sur une exploitation familiale, nous sommes à la recherche d'un agent d'élevage caprin H/F./r/n/r/nLe troupeau est constitué de 600 chèvres. /r/n/r/nVos missions :/r/n-Traite matin et soir/r/n-Soins aux animaux/r/n-Alimentation/r/n-Surveillance du troupeau/r/n-Entretien des bâtiments/r/n/r/nPossibilité d'intervenir auprès des bovins allaitant et sur la partie travaux des champs. /r/n/r/nConditions :/r/n- CDD de 6 mois jusqu'au 30 septembre /r/n- 30h ou 35h par semaine (à voir avec l'exploitant)/r/n- Travail 1 weekend sur deux/r/n- Horaires en coupures/r/n/r/nProfil:/r/n- Expérience exigée en agriculture /r/n- Le poste nécessite le Permis B ou un moyen de locomotion (de type scooter)/r/n/r/nPoste à pourvoir à compter de fin mars 2024"""
Nous sommes actuellement à la recherche d'un·e professeur·e de violoncelle pour dispenser des cours à POUANT (86200). Les cours débuteront immédiatement. L'élève en question est une personne adulte, de niveau débutant, ayant une préférence pour les cours classiques plutôt que contemporains. Votre profil: Vous avez non seulement une connaissance approfondie du violoncelle, mais aussi de l'expérience dans l'enseignement musical. Idéalement, nous recherchons quelqu'un qui a un diplôme de fin d'études. Enseigner chez Allegro Musique signifie rejoindre la plus grande école de musique en France avec plus de 18 ans d'existence. Notre équipe de conseillers se compose de musiciens passionnés qui mettront tout en œuvre pour soutenir votre travail et vous accompagner jour après jour dans vos cours. Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904136 en précisant la référence de l'offre : 63544
