Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hauteville située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hauteville. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - Montmélian, 73 - MONTMELIAN, 73 - STE HELENE DU LAC ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre client est une entreprise spécialisée dans la commercialisation et l'entretien de dameuse et de remontées mécaniques. Afin de compléter ses équipes, nous recherchons un.e Assistant.e technique et administratif.ve pour travailler sur SAP : - Enregistrement des heures de travail des techniciens. - Suivi et gestion des ordres d'intervention : facturation, garantie, et clôture. - Création d'ordres de service. - Gestion des sorties de pièces. Lieu : Montmélian Horaires ; 28h / semaine du lundi au jeudi (9h-17h) Rémunération : à convenir. Date : du 09/12 au 07/03 Parlons un peu de vous : Vous possédez une expérience préalable dans des environnements techniques ou industriels et disposez de connaissances sur SAP. Votre dynamisme et votre réactivité sont des atouts majeurs. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Fidérim Chambéry 338 rue Nicolas Parent 73000 Chambéry
Notre client, est une société familiale spécialisée dans les travaux de menuiserie et d'agence, recherche un nouveau talent dans le cadre d'un remplacement. Nous recherchons un.e assistant.e administratif.ive. Voici les missions que comporte le poste: - Accueil - Gestion des appels téléphoniques - Approvisionnement - Rapprochement des bons de livraison et des commandes - Gestion de la production (calcul des temps) - Élaboration de devis - Enregistrement des commandes Horaires: du lundi au vendredi. Arrivée entre 8h et 8h30 jusqu'à 12h ou 12h30, puis 13h30 à 17h00. Réfectoire sur place. Contrat intérim remplacement long terme Prise de poste dès que possible. Rémunération selon profil et expérience. Parlons maintenant de vous: Vous possédez de solides connaissances en comptabilité et un excellent niveau en français. Il est également important d'avoir de bonnes compétences en mathématiques ainsi qu'une maîtrise complète de l'informatique. Chez fiderim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Vous recherchez un poste stable sur une longue mission ? vous êtes polyvalent? dynamique? Nous recherchons pour l'un de nos clients situés sur Montmélian un.e Vendeur.se (H/F) : Mission: - Vente/Conseiller vendeur(se) - Mise en rayon/port de charge 10kg max (meule de fromage) - Facing - Entretien/nettoyage des rayons - Réassortiment des différentes gammes - Démonstration des produits - Mise en valeur des produits Profil: - Expérience obligatoire dans la vente de produits alimentaires - Gestion du stress - Souriant/Dynamique/Aimable - Bonne présentation/Elocution Caractéristique du poste: - Rémunération : 13 e brut - Horaires en journée 35H/par semaine sur 4 jours (entre lundi et samedi) ou 26H sur 3 jours 9h/12h-14h30-19h - Ticket restaurant 9e et part 5.40e brut (Part patronale) - Pas de possibilité de faire faire plus d'heures - Contrat à la semaine/long terme Vous souhaitez vous lancer dans cette nouvelle aventure? n'attendez plus et envoyez nous vos CV ! Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Afin de soutenir nos activités de développement, nous recherchons nos futurs Opérateurs machine 3x8 semaine et 2/12 week end pour renforcer notre nouvelle équipe à Sainte-Hélène-du-Lac (Savoie). La sélection des candidats se fait par la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) sous la forme d'exercices. Aucune qualification, ni expérience n'est exigée. Vous devez savoir lire, écrire et compter. La réunion d'information collective aura lieu le JEUDI 05 DECEMBRE à 10 h à l'agence France Travail de Montmélian. Les exercices qui valideront vos habiletés se dérouleront dans les jours suivants, le planning sera donné à l'issue de la réunion. Un entretien de motivation aura lieu pour les personnes qui auront réussi les exercices. Inscription obligatoire auprès de votre conseiller/ère référent/te ou sur ce lien : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/350995/zadient-technologies-recrute-des-operateurs-de-production-h-f-sans-cv-montmelian Après une période de formation en horaires classiques de semaine, vous apportez un soutien technique à la mise en œuvre des projets. Vous facilitez et aidez à l'étude et à la résolution des problèmes qui se posent lors de la création, de la conception ou du contrôle des produits en contrôlant l'équipement du procédé selon les plans et les horaires prévus pendant les postes 3x8 de semaine et 2x12 week end. Au quotidien, vous serez responsable des tâches suivantes : - Suivre les plannings et les descriptifs de procédé des équipements afin d'assurer le respect des délais d'un projet industriel - Suivre les procédures conformément aux instructions et aux calendriers ; - Assurer le fonctionnement ininterrompu de l'équipement de traitement avec les autres membres de l'équipe afin de soutenir le fonctionnement 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 ; - Conduire, sous la supervision des ingénieurs et des techniciens du projet, le procédé technologique conformément aux plans et aux calendriers ; - Suivre, piloter, enregistrer et contrôler le bon déroulement du procédé ; - Documenter les paramètres du processus conformément aux procédures ; - Évaluer le bon fonctionnement de l'équipement afin d'éviter les incidents pendant les postes de travail ; - Garantir quotidiennement le respect des procédures conformément à la documentation ; - Procéder à l'arrêt d'urgence de l'équipement conformément aux procédures ; - Contacter le superviseur désigné en cas d'urgence. Attention : Etre véhiculé, car pas de transports en commun vers notre site en horaires décalés
Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station. Poste de NUIT : de 21h à 05h du matin 5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h + panier nuit 7.30 € par nuit Formation en interne prévue. Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry
Nous recherchons un employé polyvalent pour la saison à partir du 15 décembre jusqu'à fin avril. Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station. Poste de journée : 5h à 13h ou 13h à 21h 5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h. Formation en interne prévue Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry
Notre station ENI VAL GELON recherche un préparateur de sandwich(H/F) Vos talents: Préparation des sandwichs et des salades, cuisson du pain et de la viennoiserie. Veiller aux fondamentaux : chez nous, respecter la qualité des produits et les règles d'hygiène est dans notre ADN Votre univers: CDI, à temps plein, travail uniquement le matin (6h -14h). Travail le week-end, et deux jours de repos consécutifs. Vos atouts: Dynamisme Une bonne dose de rigueur, d'organisation et la capacité à s'adapter.
La Laiterie LA SAVOYARDE est une entreprise artisanale à taille humaine, filiale du groupe Beillevaire située sur la commune de Sainte-Hélène-du-Lac à une quinzaine de kilomètres de Chambéry. Elle fait face au vignoble des vins de Savoie ainsi qu'à la montagne appelée la Savoyarde ayant inspiré le nom de notre Laiterie. Elle dispose d'une cave d'affinage. La Laiterie LA SAVOYARDE recherche un PRÉPARATEUR DE COMMANDES (H/F). Vos missions : - Identifier et prélever les produits - Préparer les commandes et mettre en colis les produits - Effectuer le suivi informatique des commandes (édition des BP, BL, factures.) - Nettoyer et ranger la zone de travail (matériel, accessoires, ...), - Respecter les procédures, la qualité, les délais et les consignes d'hygiène et de sécurité. Conditions : CDD temps plein à pourvoir de suite et jusqu'au 31/12/2024. Travail en équipe du Lundi au vendredi (repos le week end) Horaires indicatifs : 06h30 / 14h00 (variables en fonction de la charge de travail) Rémunération selon profil Le Caces 2 serait un plus. Profil recherché : Débutant accepté si grande motivation Aptitude au poste : polyvalence, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
GEPSA Institut recherche un.e Conseiller en insertion profession (Référent Parcours) (F/H). Ce poste en CDD de quatre mois à temps plein (35h) est à pourvoir dès que possible. Auprès d'un public d'adultes en difficulté, vous accompagnerez la personne détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges. Vous interviendrez sur le centre Pénitentiaire d'Aiton. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : * Suivi et développement relationnel : - Évaluer et accompagner le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel - Réaliser des entretiens individuels et animer des actions collectives, et éventuellement des actions de formation professionnelle - Intervenir dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie En milieu pénitentiaire : - Développer et entretenir des relations professionnelles avec les partenaires internes et l'environnement socioprofessionnel - Respecter le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs * Contrôler les activités : - Participer à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés) et expertise au sein de l'équipe - Participer au dispositif d'information et de formation à l'emploi * Optimisation du suivi de l'activité : - Évaluer des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations - Recueillir, analyser et diffuser les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions Profil recherché : Vous avez 1 à 3 ans d'expérience dans le métier Vous maîtrisez les outils informatiques (Word/PowerPoint/Excel) Qui sommes-nous ? GEPSA Institut contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives. Ce que nous vous offrons : - Une rémunération mensuelle de 2300€ brut sur 12 mois en ETP - Des titres restaurants à 11€ (60% à la charge de l'employeur) - Une mutuelle sans supplément pour les membres de votre famille (non obligatoire pour les CDD) Venir chez nous, c'est bénéficier d'un plan d'intégration et d'un accompagnement pour la prise de poste ainsi que la possibilité d'échanger avec la communauté pédagogique des formateurs du même domaine. Au-delà de vos expériences, c'est votre sens de l'engagement et du service qui feront la différence.
Poste à pourvoir au 01/12/2024, à temps partiel 24h/semaine, les lundis, mardis et jeudis mais à voir avec l'employeur. Sous la directive des élus, le/la secrétaire générale de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions : Accueil, gestion administrative, comptabilité publique, urbanisme ... Une expérience sur un poste administratif est exigé et en secrétariat de mairie serait un plus.
Sous le responsabilité du directeur de l'établissement, vous aurez à : - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et établir les réquisitions - Approvisionner en produits le bar et ranger - Effecteur l'inventaire des besoins journaliers - Réceptionner les produits et en effectuer le stockage - Réaliser la mise en place des produits et matériels - Accueillir le client et préparer les boissons - Servir les clients au comptoir, en salle, en terrasse / lounge - Procéder à la facturation et à l'encaissement des consommations - Débarrasser les tables, le comptoir, et effectuer l'entretien et le nettoyage du bar et salle - Effectuer la plonge de la verrerie - Renseignement du client sur les activités de l'établissement - S'enquérir de la satisfaction des clients - Détecter les comportements à risques et informer son supérieur ou ses collègues Les lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi midis. Les vendredis et et samedi soirs.
Recherche un agent d'animation, poste à pourvoir de suite Temps partiel à 75 % - poste de jour du lundi au vendredi Profil de poste : Réaliser des actions d'animation auprès des résidents qui visent à conserver ou développer une vie sociale et maintenir l'autonomie Expérience souhaité : confirmé auprès de personnes âgées en EHPAD, profil AMP Possibilité de renouvellement
Poste pour les mercredis et vacances scolaires de la Toussaint pour l'encadrement d'enfants de 3 à 11 ans. - Missions principales : 1. Animer et accompagner tous les temps d'accueils y compris les temps de vie quotidienne. 2. Proposer des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique. 3. Veiller au respect de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective, physique et morale des enfants. 4. Transmettre les valeurs éducatives liées à la sociabilisation, au développement de l'autonomie et à la découverte de l'environnement. - Qualités Requises/ Compétences : Dynamique, Patient, Rigoureux, Capacité d'adaptation et à travailler en équipe, - Diplômes : BAFA ou CAP Petite enfance ou équivalent exigé. - Contrat et rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) Rémunération forfaitaire à la journée (selon diplôme) : de 58€ à 82 € brut par jour (congés payés inclus).
L'agence Tridentt Travail Temporaire de Montmélian recherche pour l'un de ses clients un employé libre-service (H/F). Vos missions : - savoir faire preuve de discrétion, pour laisser la place au client tout en réapprovisionnant les rayons - posséder une bonne résistance physique, étant presque toute la journée en position stationnaire ou en mouvement - pouvoir appréhender et suivre rigoureusement les consignes d'hygiène et de sécurité - avoir le sens du contact et une attitude volontaire - connaître les techniques d'inventaire. Le profil recherché : Esprit d'équipe Autonome Dynamique Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Gestionnaire de stocks dans la zone alpespaces (H/F) Réaliser les nomenclatures de production dans SAP en provenance du bureau d'étude sur la base de nomenclature modèle validé par le pilote d'industrialisation. - Réaliser les gammes de fabrications dans SAP sur la base de gamme de fabrication modèle validé par le pilote d'industrialisation. - Valider la création des articles dans SAP pour rendre leur exploitation optimale La personne doit etre a l'aise avec SAP et l'univers informatique - Excel Poste en journée Connaissance des process industriel
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un.e « Assistant.e ADV ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client spécialisé dans la fabrication de batteries lithium, recherche un.e Assistant.e ADV (Administration des Ventes) pour renforcer son équipe dès le début de l'année 2025. Vous maîtrisez l'anglais et disposez d'une aisance en communication ? Ce poste est fait pour vous ! Vous serez un élément clé de la relation clients, assurant un suivi qualitatif et un support commercial pour contribuer au bon déroulement des opérations. Vos missions : - Gestion des commandes clients : suivi des commandes de la réception jusqu'à la livraison. - Relation clientèle : gérer et fidéliser le portefeuille clients en assurant un suivi rigoureux. - Prospection téléphonique et phoning : identifier de nouveaux clients potentiels et assurer le premier contact pour élargir le réseau. - Organisation de déplacements : participer à des salons et événements professionnels pour représenter l'entreprise. - Suivi administratif et reporting : garantir la bonne gestion administrative en utilisant les outils ERP et le pack Office. Lieu : Aiton (73) Rémunération : selon expérience Horaires : journée classique, du lundi au vendredi Avantages : possibilité de déplacements pour des événements professionnels. Profil recherché : Vous êtes dynamique, avez le sens de l'initiative et êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack Office et ERP). Une expérience en ADV ou commerce serait un atout majeur. Un anglais courant est requis (écrit et parlé) et une deuxième langue serait un plus. Enfin, vous êtes prêt.e à faire quelques déplacements ponctuels pour représenter l'entreprise lors de salons professionnels. Chez FIDERIM, le process de recrutement est rapide et simple : postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. Fidérim Chambéry 338 rue Nicolas Parent 73000 Chambéry
L'EHPAD Saint Antoine à Montmélian (172 lits sur 2 sites proches) recrute un(e) Préparateur(trice) en pharmacie H/F La PUI comprend 1 pharmacien et 3 préparatrices en pharmacie équivalent à 1.5 ETP. Elle est ouverte les lundi, mardi et vendredi de 8h30 à 17h00. Description du poste Sous la responsabilité et le contrôle effectif du pharmacien, le préparateur en pharmacie participe aux missions de la PUI qui sont d'assurer dans le respect des règles qui régissent l'établissement et la réglementation pharmaceutique : - La gestion - Les approvisionnements - La distribution des médicaments et dispositifs médicaux pour les services de soins. Le préparateur en pharmacie respecte les règles et procédures institutionnelles de l'hygiène et de la sécurité sur l'ensemble des prestations pharmaceutiques. Le préparateur en pharmacie applique et/ou respecte les règles relatives à la qualité et à la gestion des risques en vigueur dans la structure. Compétences requises : -Organisation et rigueur -Discrétion et confidentialité -Travail en équipe Profil du poste Titulaire Brevet Professionnel ou DEUST de préparateur en pharmacie. Contrat de travail à durée indéterminée (CDI) Temps non complet 15h/semaine Jours travaillés : mardi et vendredi Horaires : 8h30-16h30 (ou 8h45-16h45 ou 9h00 - 17h00) Période de tuilage à prévoir en décembre avant prise de poste début janvier
Poste à pourvoir rapidement, CDI temps plein Amplitude des horaires de : 7h30 à 16h du lundi au vendredi, travail 1 week-end par mois. Missions et responsabilités : - Assurer l'entretien et l'hygiène des chambres, circulation et parties communes. - Aider au petit déjeuner, - Nettoyer et ranger la vaisselle et les offices après chaque repas. - Assurer le rangement et la désinfection des locaux. - Assurer le rangement et l'entretien du matériel utilisé. - Assurer l'approvisionnement de son poste de travail en produits et matériel. - Participer à la gestion du circuit du tri du linge propre et sale : stockage et distribution. - Préparer et entretenir les chariots de linge. - Participer à la gestion des déchets : élimination, tri, entrée/sortie des poubelles et des conteneurs, nettoyage. La connaissance de la réalisation de toilettes serait un plus. Vous pourrez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la gouvernante, composée d'un médecin psychiatre, d'une infirmière, de 2 psychomotriciennes, de 2 éducatrices spécialisées et monitrices éducatrices, des AES et AS et d'une cheffe de service. Présentation association : L'ACIS-France, association à but non lucratif place le résident au cœur du dispositif et porte une attention toute particulière à son personnel. Parce qu'une bonne qualité de vie au travail favorise une prise en charge de qualité, plus de la moitié des salariés suit au moins une formation chaque année : formations pour adapter l'accompagnement et/ou qualifiantes.
Le Foyer du Col du Frêne accueille 46 résidents âgés de plus de 40 ans et en situation de handicap mental. Les modalités d'accueil sont diverses, en fonction des besoins de la personne : accueil permanent, accueil temporaire, accueil de jour. Nous disposons également d'un foyer d'accueil médicalisé de 6 places. Situé au pied du Col du Frêne et proche du centre ville de Saint Pierre d'Albigny, le foyer offre un lieu de vie et un cadre de travail très agréable et proche de la nature.
Emploi à temps partiel 26h / semaine, 1200€ NET mensuel Emploi : plonge LOGEMENT NON FOURNI Planning aménagé en roulement : semaine A= mercredi soir + jeudi midi et soir + vendredi midi et soir = 2.5 jours de travail semaine B = mercredi soir + jeudi, vendredi, samedi, dimanche ( midi & soir) = 4.5 jours de travail soit 2.5 jours de repos fixes + 1 weekend sur 2 de repos supplémentaire les horaires exacts seront précisé lors du rdv entretien le logement n'est pas fourni et il est nécessaire d'avoir un moyen de locomotion car nous sommes à la campagne. le contrat étant à temps partiel, il est préférable de ne pas habiter à plus de 25 mn du restaurant. repas du midi et mutuelle pris en charge par l'employeur.
Rejoignez notre entreprise à taille humaine et bénéficiez d'un cadre de travail agréable, dans notre bâtiment inauguré en 2022, dont l'architecture a été conçue pour favoriser le bien-être de notre équipe, et engagez-vous pour la transition énergétique ! Postes et missions : Au sein du pôle administratif, vous travaillerez de manière transverse avec les pôles projets et affaires ainsi qu'avec le service technique de l'entreprise et avec l'usine en Allemagne. ACHATS : Développer le sourcing de nouveaux fournisseurs Définir une politique d'achat Gestion des achats du groupe TRANSPORTS PROJET & MANUTENTION : Planification et organisation des livraisons Optimisation de la logistique liée aux transports Organisation des moyens de levage en vue des déchargements sur site ADV & COMPTABILITE : Saisie comptable des factures de frais généraux et des factures liées aux affaires Vérification et saisie des commandes dans notre ERP Suivi des règlements clients, tableaux d'échéanciers et traitement des impayés Profil recherché : Diplômé(e) dans le domaine de la gestion, de l'économie ou de la logistique, vous souhaitez vous engager pour la transition énergétique. Polyvalent(e) et doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, vous avez la capacité de mener plusieurs tâches simultanément. Vous faites preuve de réactivité et savez gérer les priorités. Doté(e) de bonnes connaissances en bureautique, vous avez l'habitude de travailler sur un ERP. Animé(e) par les challenges, votre esprit d'analyse et vos aptitudes à négocier seront un véritable atout pour ce poste. Vous êtes flexible, engagé(e) et vous avez l'esprit d'équipe ? Ce poste est fait pour vous. Maitrise des logiciels : - Microsoft Office (indispensable) : Word, Excel, PPT - Maitrise d'un ERP Langues : - Français (bonne maîtrise de l'orthographe et de la grammaire) - Anglais et/ou allemand (recommandé) Cadre de travail : Date d'embauche : dès que possible Salaire : à déterminer selon expérience Pas de télétravail
Partenaire intégrateur exclusif sur le territoire français du constructeur allemand HEIZOMAT, pionnier des équipements biomasse-énergie depuis plus de 40 ans, nous assurons la conception, le montage et la mise en service des chaudières biomasse HEIZOMAT, filtres céramiques zéro particule GLOSFUME et broyeurs HEIZOHACK.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Chauffeur/ chauffeuse VL sur Montmélian (73) H/F passionné et motivé ! Vos missions Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous serez responsable de la tournée qui vous est affectée et deviendrez l'ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients : -Assurer la livraison des produits frais, secs et surgelés auprès des clients de la zone géographique concernée (environ 15 à 20 clients par jour) et valider, avec eux, la conformité de chaque livraison. -Connaître les contraintes et besoins des clients et remonter à votre manager, à chaque fin de tournée, les points d'alerte permettant d'améliorer les fonctionnements en place et la qualité de service. -Être garant(e) de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié. -Réaliser vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise de la chaîne du froid, et la réglementation du transport. -Charger et contrôler la marchandise avant le départ. Votre profil Le chauffeur livreur mêle patience et rapidité pour effectuer ses livraisons en toute sécurité : -Posséder le permis B. -Faire preuve de ponctualité. -Être en bonne forme physique. -Assurer un bon relationnel client. Ce que nous offrons : -Rémunération : Base prime (entretien véhicule, retour client). En travaillant avec Manpower, vous bénéficiez de : -Chèques cadeaux pour les moments spéciaux (mariages, naissances, etc.). -Chèques vacances pour vos escapades. -Compte Épargne Temps (CET). -Aides à la mobilité et au logement. -Accès au comité d'entreprise (cinéma, locations de vacances, voyages organisés, bons de rentrée scolaire, etc.). Saisissez cette opportunité unique et épanouissez-vous chez Manpower !
Au sein d'une boulangerie pâtisserie artisanale, accueilli(e) dans une équipe de 3 personnes, vous serez en soutien de la boulangère. Vous réaliserez le plaquage, la cuisson, l'emballage etc... pour notre ensemble des variétés de pains fabriquées sur place, des viennoiseries, et snacks (pizzas .). Vous travaillerez dans le respect des règles d'hygiène, réaliserez le nettoyage et contribuerez à la bonne tenue du laboratoire et des zones de travail. Vous pourrez être en contact ponctuel avec la clientèle pour la vente de nos pains et pâtisseries maison en cas de besoin. Ce poste est une belle opportunité d'apprendre les techniques de base en boulangerie - pâtisserie, au sein d'une équipe dynamique et créative. Vous serez formé(e) en interne avant le contrat de travail via la modalité POEI (Voir avec votre conseiller emploi). Profil recherché Vous avez envie d'apprendre un métier dont le savoir-faire est reconnu. Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux et polyvalent Du lundi au samedi - 30h/semaine - horaires 20h-22h / 4h-7h
Poste à pourvoir rapidement au sein du Foyer du Col du Frêne qui accompagne, à partir de l'âge de 40 ans, 52 résidents en foyer de vie, FAM et SAJ. Nous recherchons pour notre service d'accueil de jour un agent de service hébergement effectuant le transport. Vos missions: - Vous assurez l'accompagnement du résident dans le cadre du transport en veillant aux règles de sécurité et de respect du code de la route. - Vous assurez le lien avec les familles - Vous veillez à prendre soin du véhicule et à son entretien (faire le plein, propreté...). - Vous alerter la Direction et l'ouvrier de maintenance en cas de problème sur le véhicule Vous contribuez au bien-être physique du résident et ce en application du projet d'établissement et du projet de vie individualisé. Compétences : - Savoir impérativement conduire - Connaître et respecter le code de la route - Analyser et savoir adapter ses actes et sa communication aux besoins de l'usager - Connaître et respecter les protocoles de sécurité - Connaître et respecter les protocoles d'urgence - Connaître et respecter les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation de la personne - Connaître les techniques d'hygiène et de sécurité - Culture de la bientraitance des personnes, sens du contact humain - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité de l'accompagnement - Attention, disponibilité, patience, tolérance. Temps de travail : 0.55 ETP soit 19h30 par semaine : du lundi au vendredi : 8H-10H et 16H30-18H30 le lundi de 16H30 à 19H45 le vendredi 16h30-18h30 Rémunération selon la convention CCN 51 Permis de conduire exigé
En collaboration avec le Directeur du Pôle Logistique, vous définissez et supervisez au quotidien les moyens, objectifs et modes opératoires du service logistique, dans le respect des dispositions réglementaires et des procédures en vigueur. Vos missions. - concevoir, organiser la définition des stratégies pour assurer la réalisation de l'activité transport avec optimisation de la qualité/service/coût - assurer le suivi de l'activité et du respect de la législation - prendre en charge l'administration, la conformité réglementaire, le management/organisation du Service, l'exploitation planification, reporting/amélioration continue, exigences clients - manager les équipes du service logistique, assurer la prévention santé/sécurité, le respect des process et des réglementations - connaître la politique QSE, être actif dans la démarche qualité, sécurité et environnement : Prévent'im, certifications ISO, MASE - mettre en place des plans d'actions de réduction des coûts, des délais de transport - améliorer la traçabilité des prestations Les avantages du poste. CDI temps plein Salaire selon profil et expérience sur 13 mois Localisation : Porte de Savoie - Savoie 73
Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.
Poste à pourvoir à partir de Décembre. Poste non logé. Vous travaillerez dans un domaine de 15 hectares en agriculture raisonnée. 35h/semaine du lundi au vendredi Les missions principales : - Travail de la vigne (taille) - Gestion et analyse de la vigne - Conduite de tracteur et chariot élévateur - Travail à la cave Vous avez soit une formation soit une réel expérience en taille de vigne
ACASS cabinet de recrutement, recherche pour son client un Technicien de maintenance en porte automatique itinérant H/F dans le cadre d'un CDI. Poste rattaché à l'agence de Sainte-Hélène-du-Lac (73), déplacement sur la région de la Savoie Au sein d'une société spécialisée dans le domaine de la conception, la fabrication, la pose et la maintenance de portes automatiques. Vos missions principales sont les suivantes : Effectuer les visites de maintenance préventives et Réaliser les dépannages des portes automatiques, diagnostics des pannes, réparations, . Lors de vos interventions, réaliser des devis d'intervention, vous avez un véritable rôle de conseil technique auprès de vos clients. Garantir du bon fonctionnement des équipements sous votre responsabilité. Profil recherché Vous disposez d'une formation BEP, BAC ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme ou équivalent. Vous avez une première expérience en installation des fermetures automatiques de portes Autonome et bon communicant votre capacité d'écoute et votre sens du service est un atout pour ce poste pour réussir sur le poste ! Vous disposez vos habilitations électriques Salaire & avantages : 1900€ à 2500€ brut mensuel /Prime de participation / prime d'intéressement / prime de congés payés / Véhicule de service / prime de trajet / CE / mutuelle / panier repas
ACASS, Agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien de maintenance CVC en itinérance H/F Poste rattaché à l'agence de Aiton (73). Déplacement sur les départements Savoie (73), Haute Savoie (74) et Isère (38) Au sein d'une entreprise spécialisée dans le génie climatique, le froid commercial et le froid industriel. Vos missions principales sont les suivantes : Réaliser le dépannage des chaudières et des chaufferies collectives Effectuer la maintenance, diagnostic des pannes des climatisations, ventilations Gérer votre stock de votre véhicule et vos heures de travail Profil recherché De formation Bac pro MEE, BTS FED, BTS MS, à BTS électrotechnique ou équivalant Vous disposez de votre habilitation Fluide Frigorigène c'est un plus ! Vous avez une expérience dans le chauffage, la climatisation Vous faites preuve d'un bon relationnel et d'autonomie ce poste est fait pour vous ! Salaire & avantages : 25K€ à 36K€ brut annuel / Panier repas / véhicule de service / possibilité d'effectuer des semaines de 4 jours
L'EHPAD Saint-Antoine à Montmélian recrute un(e) Gestionnaire de lit dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Etablissement public autonome relevant de la Fonction publique hospitalière - 172 résidents MISSIONS PRINCIPALES 1I II gère les lits et les parcours Résidents (intra et hors EHPAD). En lien avec tous les services, il a une vision à court et moyen termes des mouvements des Résidents dans les unités. 2I Il assure l'interface entre les équipes soignantes et la Direction en l'absence de l'un des 2 cadres de santé 3l Il assure la gestion des remplacements de l'équipe soignante (absences imprévues) en lien avec les 2 cadres de santé et le service RH 4l Il participe au processus de recrutement : entretiens et intégration des agents recrutés en lien avec les 2 cadres de santé et le service RH PROFIL RECHERCHE Pas de profil professionnel type mais profil soignant bienvenu Connaissance du secteur hôpital / EHPAD/ Domicile Connaissance des parcours possibles patient / Résident Connaissance de la pathologie et des soins (un minimum) Informatique : ROR, Via Trajectoire, Excel, Word SAVOIRS ETRE Sens de l'écoute, du dialogue, de la négociation Capacité à travailler en équipe Capacité à entretenir un réseau relationnel avec les acteurs clés internes et externes : assistantes sociales, médecins, cadres, équipes. Savoir rendre compte Capacité à se former aux logiciels informatiques (Via Trajectoire, Agiletime) NATURE DU CONTRAT CDD de 5 mois (mi-décembre à mai 2025) Temps plein ou temps partiel au choix / Jours ouvrés uniquement Prise de poste mi-décembre (tuilage avec la personne en place) Salaire selon grille indiciaire FPH, à définir en fonction de l'expérience Possibilité de participer aux astreintes administratives
Nous recrutons pour notre site client à Montmélian un : Agent de propreté F/H Accompagné de votre responsable, votre mission consiste à : - Préparer votre matériel et vos produits puis les ranger une fois votre travail terminé, - Nettoyer et désinfecter les sols, les surfaces et les sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vider les poubelles et respecter les protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respecter les consignes et porter vos équipements de protection individuelle, Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Si vous êtes motivé et travailleur, vous disposez déjà de sérieux atouts pour occuper ce poste. Votre discrétion sera également très appréciée. Etre titulaire d'un CAP et/ou Bac pro en hygiène/propreté ou équivalent ainsi que d'une première expérience sur un poste similaire sont la bienvenue mais tous les profils sont étudiés. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien.
Acteur n°1 en France de la Propreté et des Services, nous agissons au quotidien pour la préservation de l'hygiène et de la propreté des lieux de travail, de transport, de soin, d'éducation, de loisirs. Nos outils et méthodes de pointe accompagnent nos équipes au quotidien, nous assurant ainsi une position de référent sur le marché de la propreté. Avec 62 000 collaborateurs et 180 implantations à travers le monde, Onet Propreté et Services fait partie du groupe Onet.
** Inscrivez-vous pour visite l'entreprise, découvrir les postes et rencontrer l'employeur le jeudi 28 novembre après-midi sur le site Mes Evenements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/352212/visite-entreprise-henri-raffin-la-croix-de-la-rochette ** Votre agence Manpower Pontcharra recrute des opérateurs de fabrication (F/H) et des opérateurs de conditionnement (F/H) pour son client spécialisé dans l'univers de la charcuterie Savoyarde. Vous avez envie de vous impliquer dans un emploi polyvalent, au cœur d'une entreprise à taille humaine où vos aptitudes seront développées et appréciées. Missions : - Alimentation et surveillance des machines - Ramassage des saucissons - Emballage des produits dans un milieu compris entre 4° et 10°C. Profil recherché : - Vous êtes polyvalent(e) et dynamique - Vous respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Vous faite preuve de rigueur et d'organisation - Vous aimez travailler dans un esprit d'équipe - Idéalement, vous avez déjà une 1ère expérience en agroalimentaire, en industrie ou en restauration, alors ce poste est fait pour vous. Horaires selon les postes : 2x8 avec 1 semaine du matin de 4h à 11h30 et 1 semaine d'après-midi de 11h30 à 19h ou 1 semaine du matin de 4h à 12h et 1 semaine d'après-midi de 12h à 20h. Avantages : - Taux horaire fixe + 4% prime de froid + heures majorée à 40% de 4h à 6h + bénéficier des avantages Manpower : le comité social d'entreprise (chèque vacances, bon rentrée scolaire, location de vacances, voyage organisés), un Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 8%, l'appli monmanpower, prime de parrainage, prime d'ancienneté et plein d'autres avantages...
Pour compléter notre équipe d'atelier en fabrication, nous recherchons un menuiser agenceur autonome. Fabrication de mobiliers sur mesure, cuisines, armoires, menuiseries d'intérieur, garde corps, banque d'accueil... etc, divers et variés selon projets architecturaux. Atelier spacieux, machines CN et traditionnelles. Autonomie sur Commande Numérique, scie, toupies etc... Horaire Lundi à jeudi 7h30-12h et 13h30-17h. Vendredi 7h30-12h 1/2 treizième mois, prime de partage, mutuelle entreprise Salaire de 13€ à 16€ selon expérience. 36.50h hebdomadaire évolutif.
*** A compétences égales, priorité sera donnée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi *** Au sein de notre équipe de 10 personnes basé chez notre client à Alpespace. L'Agent de Production a pour missions de : - Etudier les instructions de travail pour chaque produit demandé - Organiser son poste de travail selon la méthode définie et de façon ergonomique - Réaliser (montage, conditionnement, emballage) les produits attendus avec soin, selon le temps indiqué - Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité dans sa zone de travail, entretenir et nettoyer son poste de travail - Compléter les documents de suivi de production Pour les machines : - contrôler et entretenir, - signaler les éventuels dysfonctionnements Poste essentiellement debout avec port de charge régulier. Contrat renouvelable. Le recrutement fera l'objet d'une période d'immersion PMSMP d'une semaine dans notre atelier.
L'ASVA (Ateliers Savoyards Vie Active) est une association et une entreprise adaptée de 60 salariés dont la majorité ont une reconnaissance handicapée. Nous fournissons des services de sous-traitance industrielle, d'emballage et conditionnement, de mise à disposition de personnel et de vente de papeterie et produits d'entretien. Nous travaillons avec des grands comptes ainsi que des sociétés de plus petite taille à qui nous dévouons tout notre savoir-faire.
***Poste réservé aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi *** L'Agent de Production a pour missions de : - Etudier les instructions de travail pour chaque produit demandé - Organiser son poste de travail selon la méthode définie et de façon ergonomique - Réaliser (montage, conditionnement, emballage) les produits attendus avec soin, selon le temps indiqué - Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité dans sa zone de travail, entretenir et nettoyer son poste de travail - Compléter les documents de suivi de production Pour les machines : - contrôler et entretenir, - signaler les éventuels dysfonctionnements Poste essentiellement debout avec port de charge régulier. Contrat renouvelable. Le recrutement fera l'objet d'une période d'immersion (PMSMP) d'une semaine dans notre atelier.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) social(e) pour notre entreprise à Montmélian (73800) Le poste est en CDI en temps partiel (avantage flexibilité jours travaillés : entre 5 et 7h par semaine et jour au choix : du lundi au jeudi) Voici les principales missions : - Assurer des permanences sur le lieu de travail pour l'ensemble des salariés et se déplacer sur les lieux de travail des salariés détachés si besoin - Accompagner les salariés dans leurs parcours professionnels : mobilité, formations, inaptitude, retraite, réorganisation, stress, difficultés relationnelles - Accompagner les salariés dans leurs parcours « santé » : maladie, accident, invalidité, reprise du travail, rqth - Accompagner les salariés dans leurs parcours de vie : démarches administratives, logement, budget - Faire le lien avec les partenaires et organismes nécessaires aux accompagnements - Contribuer à la politique sociale de l'entreprise en initiant ou participant à des actions collectives de prévention, de sensibilisation et d'information. Diplômé d'État d'assistant de service social (DEASS), vous avez les compétences pour accompagner les personnes au quotidien, vous êtes à l'écoute, patient et autonome.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production en assemblage (H/F) Le milieu de l'industrie vous intéresse, vous avez déjà travaillé dans ce domaine ? Vos missions seront : - Montage et assemblage - Gestion de votre poste de travail - Contrôle visuel des pièces -Vous êtes rigoureux et curieux et intéressé par la technique. -Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de réflexion -Sens d' autonomie -Disponible sur du long terme Travail en 2X8 du lundi au vendredi Si vous êtes disponible et que le poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez vite ! De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (Chèques cadeaux, Mariage et naissances, Chèque vacances, Location de vacances et voyage organisés, Bons rentrée scolaire... ), mais également du (CET) Compte Epargne Temps pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...
Sur notre site pénitentiaire d'Aiton, nous sommes à la recherche de notre futur technicien courant fort F/H, Rattaché au Responsable Maintenance, vous assurez la conduite de maintenance et de dépannage sur des installations de technicité supérieure dans le domaine suivant: CFO (installations électriques HT/BT, TGBT, groupes électrogènes). De formation BAC pro. ou BTS en Génie Climatique, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire et êtes à même de faire valoir votre technicité en courant fort. Vous possédez les habilitations H1-BR-HC-BC et B2. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et faite preuve d'autonomie dans votre travail. Casier judiciaire vierge obligatoire. Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s'épanouir. C'est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.
CHEF DE MAINTENANCE / TECHNICIEN PRINCIPALES MISSIONS Sur le site : Vous serez en autonomie dans l'entreprise à Saint Pierre d'Albigny, en collaboration constante avec l'équipe commerciale de Cisame et assurerez la maintenance du site -> rangement et entretien du matériel événementiel et de l'atelier. Sur le terrain : Pendant les prestations, ce métier consiste à gérer la logistique d'un événement -> préparation du matériel, mise en place sur site, maintenance pendant l'événement, démontage et rangement. A savoir que les horaires peuvent être variables. PROFIL - Vous êtes énergique, enthousiaste et curieux - Vous êtes manuel et soigneux - Vous êtes THE personne qui aime l'événementiel, l'organisation et les imprévus : il n'y a jamais de problèmes, que des solutions !! - Vous êtes un caméléon et vous savez vous adapter à une multitude d'interlocuteurs (vos équipes, vos partenaires, vos prestataires, votre direction...) - Vous êtes polyvalent et vous aimez ça - Pas besoin de qualifications particulières pour faire de vous la bonne personne ! Si vous n'avez pas d'expérience dans l'évènementiel, une période d'immersion en amont du recrutement vous sera proposée (2 à 3 semaines). Merci de transmettre LETTRE DE MOTIVATION et CV.
PRINCIPALES MISSIONS - Détailler et négocier le budget alloué à l'événement. - Imaginer les modalités de l'événement, en accord avec les objectifs et le budget, et apporter son expertise et sa créativité concernant les moyens et outils à mobiliser. - Planifier les différentes tâches nécessaires à la réalisation de l'événement. - Sélectionner et superviser les prestataires qui interviendront sur l'événement. - Être présent le jour J de l'événement afin de s'assurer du bon déroulement du planning, de réagir et être force de proposition en cas de dysfonctionnement - Réaliser les actions nécessaires à la clôture de l'événement et du dossier, comme la facturation par exemple. - Dresser le bilan financier de l'événement (gestion des achats et des dépenses). PROFIL - Vous êtes énergique, enthousiaste et curieux - Vous êtes THE personne qui aime l'événementiel, l'organisation et les imprévus : il n'y a jamais de problèmes, que des solutions !! - Vous êtes un caméléon et vous savez vous adapter à une multitude d'interlocuteurs (vos équipes, vos partenaires, vos prestataires, votre direction...) - Vous êtes polyvalent et vous aimez ça - Pas besoin de qualifications particulières pour faire de vous la bonne personne ! Si vous n'avez pas d'expérience dans l'évènementiel, une période d'immersion en amont du recrutement vous sera proposée (2 à 3 semaines)
Leader dans le domaine de l'événementiel professionnel, l'entreprise Cisame Prod assure et simplifie la gestion de vos événements. Que vous soyez un professionnel ou un particulier, CISAME Productions réalise de A à Z vos évènements et animations 100% sur-mesures, uniques et inoubliables !
*** URGENT *** URGENT *** Poste à pourvoir à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD à temps partiel (80%) sur la commune d'AITON Vous travaillez en collaboration au sein de l'équipe soignante. Le/la résident(e), sa famille et son entourage sont au centre de cette collaboration. Vous aidez et accompagnez les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne, les relations sociales et les loisirs. Vous contribuez, par votre action, à la qualité de vie de la personne dans son lieu de vie. Vous veillez au respect des droits et libertés et des choix de vie de la personne accompagnée. Vous participez aussi à des actions visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie du résident. Votre activité comporte 6 grands axes : - aider dans la vie quotidienne de la personne âgée et collaborer dans le maintien de leur autonomie - favoriser l'épanouissement social et relationnel et participer au confort du résident - accueillir et échanger avec la famille des résidents - participer à la distribution des repas, l'entretien et à l'hygiène des locaux - recueillir les informations et effectuer les transmissions orales et écrites - contribuer dans la vigilance des stocks et des commandes de consommables nécessaires au quotidien
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Réceptionnaire - Réception et Déchargement de camions (H/F) Notre client fabrique du saucisson, des diots ou encore des terrines. Nous avons besoins de vous pour : La réception et le déchargement des camions. Horaires : 6h-13h30. - Expérience dans l'agroalimentaire est un plus, mais pas obligatoire - CACES 3 OBLIGATOIRE - Savoir être - Dynamisme et implication, esprit d'équipe, rigueur - Autonomie et réactivité
Description du poste ADB Services, société de nettoyage de haute qualité pour les professionnels de la région Rhône-Alpes, recherche dans le cadre de son développement un agent d'entretien H/F sur Arbin. Vos missions : - Nettoyage de l'espace de vente, comptoir caisse, des bureaux (les sols avec une autolaveuse, les points de contact, poussière, vider les poubelles) - Nettoyage des sanitaires et vestiaires. Expérience : - Expérience dans le nettoyage souhaité Compétences requises : - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais Profil recherché : - Sérieux et rigoureux - Ponctuel Type d'emploi : CDI à Temps partiel Rémunération : 12,13€ par heure Jours d'intervention : Le mardi et le vendredi de 11h00 à 15h00 Nombre d'heures : 8 heures par semaine
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Dessinateur(trice) Projeteur(se) en Installation Générale H/F pour intervenir chez l'un de nos clients. Vous serez impliqué(e) dans des projets industriels variés et de différentes envergures, couvrant des secteurs tels que la chimie, la microélectronique, le nucléaire, et bien d'autres. Vous travaillerez sur des projets tout corps d'état, incluant l'installation générale, la tuyauterie, l'électricité industrielle, l'instrumentation, la mécanique, le génie civil, et la charpente. Vos missions principales : En tant que Projeteur(se), vous serez amené(e) à : Étudier les normes et les documents contractuels liés aux projets. Collaborer avec l'ingénieur procédé pour établir les schémas procédés. Effectuer des relevés sur sites clients en vue de concevoir ou revamper les installations futures. Définir les équipements et installations selon les règles de l'art et les spécifications techniques. Concevoir les implantations d'équipements industriels. Étudier le routing des tuyauteries entre les équipements. Réaliser des isométriques. Rédiger des spécifications techniques en concertation avec l'ingénieur de projet ou les ingénieurs spécialisés. Vérifier les documents d'études. Vous êtes titulaire d'un Bac+2, de type BTS CPI, CTS ou CRCI, ou d'un diplôme équivalent. Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans l'ingénierie industrielle, particulièrement en installation générale, HVAC, sur des fonctions similaires. Vous maîtrisez les outils informatiques suivants : Revit, Autocad 2D/3D, Plant 3D et avez des connaissances en BIM.
Dans le cadre d'un emploi saisonnier, la Société « Pépinière Grange » recrute des conseillers vendeurs H/F afin d'animer une exposition de sapins de Noël sur le parking des supers et hypermarchés implantés sur la commune de Francin (73), Cette mission s'étalera du 26 novembre au 22 décembre. Les tâches quotidiennes consistent à réceptionner, préparer les sapins, accueillir la clientèle, vendre les produits, gérer avec rigueur les procédures d'encaissement et d'enlèvement de la marchandise, ainsi qu'entretenir l'espace de vente. Ce poste nécessite un bon sens du travail en équipe. Travail du lundi au dimanche matin, roulement pour le jour de repos, amplitude horaire de 9h à 19h, et de 9h à 12h le dimanche matin. Port de charges lourdes.
CDD Temps partiel / Temps plein de jour en 12 heures Expérience souhaitée Réalisation des opérations de nettoyage e/ou de bio nettoyage dans les différents secteurs de l'établissement. l'agent prend également en charge des activités hôtelières (distribution de repas, gestion du linge,...) Gérer les stocks et effectuer l'approvisionnement en produits, en matériels, dans son domaine Contrôler et suivre la propreté des locaux, dans son domaine d'activité Evacuer les déchets de diverses natures Nettoyer et entretenir des locaux et des outils spécifiques à son domaine d'activité Renseigner les documents, fichiers (fiche d'activité, de traçabilité, .) Vérifier/contrôler le fonctionnement et essayer les matériels, équipements (auto laveuse, monobrosse, centrale) à son domaine
Pour un de nos adhérents, nous recherchons un / une Commercial / Commerciale télécom, impression et informatique. - Situation géographique : Grenoble et alentours - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 35h/semaine - Démarrage : Dès que possible - Rémunération de base : fixe entre 1802 et 2250 € brut mois + variable déplafonné + intéressement + chèque cadeaux sur objectifs Rattaché(e) au sein du service commercial. (Informatique, impression et télécom), et en lien avec le service de direction, le service technique, l'atelier et les différentes filiales du Groupe, vos missions sont les suivantes : MISSIONS : - Gestion d'un portefeuille client - Définition des cibles prospects - Conquête de clients ACTIONS : - Identifier les comptes clefs au sein du portefeuille - Actionner les moyens de prospection définis en amont, téléphonique, terrain ou autre. - Représentation de son entreprise sur les salons professionnels et autres évènements. - Négocier les contrats et être force de proposition sur les renouvellements - Actualisation des bases de données. - Compte rendu de son activité - Assurer le suivi des prestations vendus - Présenter l'état d'avancement des objectifs fixés - Encadrer le cas échéant une petite équipe (Assistants ou prospecteurs) PROFIL : Savoir-faire : - Maîtrise des outils informatiques de base (courriel, bureautique) - Connaissance Générale du marché des télécom, des architectures réseau WAN et LAN et des environnements techniques - Connaissance des métiers de l'impression ou de la dématérialisation - Savoir travailler en équipe - Maitrise des techniques de vente Savoir-être : - Rigueur et autonomie - Organisation et priorisation des urgences - Sens du relationnel - Esprit synthétique des informations - Curiosité, adaptation sur les évolutions et réaction rapide Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
Poste à pourvoir de janvier à mi-mars. Poste non logé. Vous travaillerez dans un domaine à la taille de la vigne : expérience de 3 ans exigée sur le même poste.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un fraiseur-aléseur F/H. Travaille sur des pièces de métal, à l'unité ou en série. Il s'occupe de la finition d'un trou préalablement foré et de la finition de tubes ou cylindres métalliques. Il veille à obtenir des parois parfaitement lisses et un diamètre précis. Etudier les plans techniques afin d'analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques. Travail sur machine à Commande (TOS WHNQ 13) Régler les paramètres de coupe et monter les outils sur le tour. Contrôler les pièces produites et la finition des trous forés ainsi que la finition des cylindres métalliques. Remplir les documents de suivi de production. Entretien les machines-outils Horaires : 2x8 Alternance une semaine à 32h sur 4 jours et une semaine à 38h sur 5 jours. Possibilité d'heures supplémentaires payées. Rémunération : de 17EUR de l'heure à 23EUR de l'heure. Votre rémunération sera déterminée selon votre profil et votre expérience. Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par ébavurage, ponçage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par collage - Réaliser des opérations de ponçage - Réaliser une opération de perçage ou de sciage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par emboîtement (emmanchage, ...) - Réaliser des opérations de transformation par cuisson, par découpe ou par démoulage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par agrafage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par soudage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par vissage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par pose d'inserts, sertissage - Lecture de plans et schémas - Normes qualité - Procédures d'évacuation des déchets - Procédures et plan de stockage - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de conditionnement - Gestes et postures de manutention Précision - Habileté manuelle - Adaptabilité - Rigueur - Sens des détails - Vigilance Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production en assemblage (H/F) Vos missions : Le milieu de l'industrie vous intéresse et vous avez déjà travaillé dans ce domaine ? Rejoignez-nous pour : -Monter et assembler des pièces. -Gérer votre poste de travail. -Effectuer le contrôle visuel des pièces. Les avantages -Prime de 4/jour. Votre profil -Vous êtes rigoureux, curieux et intéressé par la technique. -Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de réflexion. -Vous êtes autonome et disponible sur du long terme. En travaillant avec Manpower, vous bénéficiez de : -Chèques cadeaux pour les moments spéciaux (mariages, naissances, etc.). -Chèques vacances pour vos escapades. -Compte Épargne Temps (CET) pour placer vos IFM à un taux avantageux de 8%. -Aides à la mobilité et au logement. -Accès au comité d'entreprise (locations de vacances, voyages organisés, bons de rentrée scolaire, etc.). Saisissez cette opportunité unique et épanouissez-vous chez Manpower !
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Rejoignez une équipe dynamique et consciencieuse dans son travail. En qualité d'agent de fabrication vos missions seront : - Le montage et assemblage de pièces selon un mode opératoire - Contrôle visuel des pièces Evolution rapide sur différents types de pièces. Profil requis : -sens de l'observation, de l'analyse et des aptitudes manuelles -autonome -rigoureux et ponctuel -aimer travailler en équipe Mission en 2*8 ou journée ou de nuit avec avantage : prime panier 4/J ou horaire de nuit (si poste de nuit) De plus, travailler avec Manpower s'est bénéficié du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET). Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.
WINTERSTEIGER France, structure à taille humaine, filiale du leader mondial dans le domaine des solutions technologiques pour l'industrie des sports d'hiver et outdoor, recherche son Directeur Service Clients et après-vente. Véritable capitaine d'équipe, vos qualités relationnelles, votre personnalité positive et constructive, votre sens du service clients fédèrent les équipes autour d'un projet commun. Poste basé à Alpespace, dans un environnement de travail dynamique et stimulant, vous serez rattaché au directeur général de la filiale française, membre du comité de direction, et vous managerez une équipe de 13 personnes, au service de nos clients en France et en Andorre. Vos principales missions : - Garantir l'organisation et le suivi des interventions de votre équipe, la mise en place des processus et leur bonne exécution (efficacité des dépannages, intervalles inter-contrôles, qualité des échanges, délai d'intervention, gestion des stocks, logistique.). - Développer et mettre en œuvre des stratégies visant à améliorer la satisfaction client et à garantir des temps de réponse rapides, accompagnement terrain des techniciens en intervention - Assurer la gestion des réclamations clients et la résolution proactive des problèmes, par notamment vos actions terrains et visites en clientèle, - Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir une coordination optimale et une communication transparente. - Être relai avec la maison mère sur les projets d'amélioration du service comme de nos solutions. - Analyser les données et les indicateurs de performance pour identifier les opportunités d'amélioration continue. - Recruter, former et encadrer une équipe performante et motivée. Profil de candidat(e) : De formation supérieure à dominante technique, vous justifiez d'une expérience réussie au sein d'un service après-vente dans un environnement technique (solutions ou services techniques) et d'une expérience managériale. Dans un contexte de forte saisonnalité, vous savez prendre du recul et gérez votre stress et vos urgences. Autonome, vous êtes force de proposition et savez prendre vos responsabilités. Vous avez l'esprit d'équipe et une bonne écoute. Vous portez une exigence particulière à l'expérience client et à la satisfaction client. Vous maitrisez la langue anglaise pour assurer les relations avec le siège en Autriche Vous maitrisez le pack office et idéalement SAP. Conditions : Package salarial compétitif et motivant avec des avantages attractifs (Fixe x 13mois + variable + intéressement + véhicule de fonction + mutuelle/prévoyance.)
Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la conduite de machine ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie agroalimentaire avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur alimentaire. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Conducteur de machines du secteur alimentaire. A terme, vos missions seront les suivantes : - Préparer les opérations de production dans son champ d'intervention - Assurer la réalisation des opérations de production sur une ou plusieurs machines - Assurer le suivi et la surveillance des opérations sur une ou plusieurs machines - Entretenir et maintenir les installations (Maintenance 1er niveau) Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur de la logistique industrielle. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques pour gérer les stocks et les flux. - Des horaires postés : 2x8 - 3x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Poste à pourvoir rapidement et jusqu'à fin décembre avec possibilité de renouvellement du contrat. Vous travaillerez pour une entreprise chargée de la pose de stores et fermetures. Mission principale : - La mission principale est l'aide au bon déroulement des différentes installations et réparations. Vos tâches : - Exerce ses fonctions sous l'autorité du technicien poseur, du responsable technique et de la gérance. - Mise en sécurité du chantier, d'autrui et de soi-même. - Prendre soin des outils mise à disposition. - Aide le technicien poseur ou son supérieur hiérarchique à la bonne réalisation du chantier. - Aide au rangement des colis et pièces détachées dans l'atelier - Aide aux livreurs de marchandises à décharger - Aide ses collaborateurs en toutes situations - Gestion des déchets dans le respect de l'environnement Profil attendu : - Etre ponctuel et assidus dans son travail. - Etre à l'écoute et respectueux de l'ensemble des collaborateurs. - Prendre des initiatives. - Habilitation électrique serait un plus Conditions et avantages du poste : - 39H par semaine avec adaptation du temps de travail possible selon l'activité de l'entreprise. Le planning des horaires de travail est donné une fois par an avec modifications possibles en cours d'année. - Paniers repas - Heures supplémentaires rémunérées. (Hors formations, salons, journées et soirées évènementielles) Horaires actuels : o Lundi : 8h30 - 16h30 o Mardi à Vendredi : 8h15 à 16h30 Sécurité : - Doit porter les vêtements et accessoires de sécurité. (Chaussures de sécurité, gants, baudrier, protège oreille, lunettes de sécurité..)
Sous la responsabilité du Directeur de production et en relation avec les achats et la production, vous travaillez au sein d'une équipe jeune et dynamique dans un grand bureau lumineux avec vue plongeante sur nos ateliers de 5000m² tout en bois. Vos principales missions - Effectuer la modélisation 3D des projets sur Cadwork - Etablir les plans 2D d'exécution (EXE), de fabrication et de pose (PAC) - Vérifier les plans afin de repérer les incohérences et faire des propositions rectificatives - S'assurer de la conformité des plans et de la faisabilité en atelier - Lister les commandes des différents composants - Réaliser les exports sur machines à commande numérique - Echanger sur les projets avec différents interlocuteur Votre profil : - Titulaire d'une formation en construction bois (CAP/ BP + expérience en tant que dessinateur, BTS SCBH, licence professionnelle) + expérience de 3-5 ans - Connaissance technique du bâtiment, de la conception bois et des normes relatives à la construction bois - Maîtrise de la conception sur le logiciel de dessin Cadwork 2D et 3D - Aisance relationnelle, réactivité, capacité d'analyse et sens du détail - Autonome, vous êtes rigoureux/se, organisé/e et précis/e. Poste basé à La Rochette (Savoie) pouvant déboucher sur un CDI. Salaire à définir selon expérience, sur une base horaire de 35h hebdomadaires sur 4 jours (du lundi au jeudi), avec prime d'intéressement sur bénéfices et prise en charge partielle de la mutuelle d'entreprise.
Poste à pourvoir rapidement. Vous travaillerez dans un restaurant type brasserie avec des soirées à thème également. - Met en place la salle, le comptoir, la terrasse et les salles de séminaire - Accueille, informe et conseille les clients - Prend et sert les commandes - Veille au confort du client - Réalise les inventaires - Entretient et nettoie des équipements, sanitaires et locaux 6 à 8 services par semaine - Du Lundi au vendredi pas de service le soir. Pas de service le samedi midi. Restaurant fermé le dimanche. Les services à couvrir sont habituellement : - Service du midi les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis (env. 90 couverts par jour) - Service du soir les jeudis, vendredi et samedis (les gros soirs jusqu'à 190 couverts)
Poste à pourvoir rapidement. Vous travaillerez dans un restaurant type brasserie avec des soirées à thème également. Au sein d'une équipe de salle composée de 5 membres : - Met en place la salle, le comptoir, la terrasse et les salles de séminaire - Accueille, informe et conseille les clients - Prend et sert les commandes - Veille au confort du client - Réalise les inventaires - Entretient et nettoie des équipements, sanitaires et locaux 6 à 8 services par semaine - Du Lundi au vendredi pas de service le soir. Pas de service le samedi midi. Restaurant fermé le dimanche. Les services à couvrir sont habituellement : - Service du midi les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis (env. 90 couverts par jour) - Service du soir les jeudis, vendredi et samedis (les gros soirs jusqu'à 190 couverts)
Poste à pourvoir rapidement. Vous travaillerez dans un restaurant type brasserie avec des soirées à thème également. 5 services par semaine - Les Lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis midi. Au sein d'une équipe, votre rôle sera : - Mettre en place la salle, le comptoir, la terrasse et les salles de séminaire - Accueillir, informer, et conseiller les clients - Prend et sert les commandes - Veille au confort du client - Réalise les inventaires - Entretient et nettoie des équipements, sanitaires et locaux
- Accueillir les clients et répondre à leur demande - Gérer l'arriver et le retour d'une location (déchargement des machines, contrôle du matériel, facturation des casses, saisie du retour de location) - Saisie et suivi des contrats et retours de location - Contrôler la rentabilité des matériels - Suivi du parc location (planning, casses, pannes, entretiens, etc.) - Superviser l'entretien du parc matériel location : planning entretiens, révisions, réparations, anticipations de pannes, améliorations du rendement des machines - Relever les caractéristiques et informations d'un matériel : marque, type, numéro de série, compteur, etc. Méthodique, rigoureux et dynamique, vous avec le sens des responsabilités
L'AFPA de Chambéry recherche un.e formateur/trice Cuisine pour animer la formation "Commis de Cuisine" au sein du centre pénitentiaire d'AITON. Une expérience similaire serait un plus. Le poste est à pourvoir rapidement pour une durée initiale de 5 mois (possibilité de reconduction). Le/la formateur/trice anime et conduit en autonomie les séances d'apprentissage, met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises. Il/Elle réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Les compétences à transmettre sont inscrites dans le référentiel emploi activité compétences du Titre professionnel "Commis de Cuisine", à savoir - Nettoyer et remettre en état les matériels, les postes de travail et les locaux (CP-003198) - Préparer, dresser et envoyer des entrées et des desserts (CP-003196) - Préparer, dresser et participer à l'envoi des plats chauds (CP-003197) - Réceptionner, stocker et inventorier les produits (CP-003195) Une expérience en cuisine d'une durée de 5 ans minimum est demandée. Une expérience en tant que formateur/trice serait un plus.
Poste à pourvoir au 2 janvier 2025 MISSIONS : Encadrement de travail : - Il veille au respect des règles surtout de sécurité et au maintien des bonnes conditions de travail. - Il assure la formation technique des salariés au cours de leur parcours professionnel. Il décrit les tâches de manière précise et technique, il valide la qualité du travail fait dans les temps impartis. Il évalue l'acquisition des compétences des salariés en matière de savoirs, savoirs-faire et comportement, et les osutient en cas de difficulté et adapte les postes et le rythme de travail aux personnes et à leur capacités de progressionpour leur permettre de monter en compétences. Il valorise les personnes. Il veille à l'équilibre des équipes. - Il travaille en binôme avec la CIP (chargée d'insertion professionnel) pour le parcours professionnel de chaque salarié : pendant les entretiens de mi et fin de contrat, pour la préparation du projet professionnel ; en cas de besoin sur des points particuliers. Dans tous les cas, il échange un maximumd'informations et échage régulièrement avec la CIP pour faire un accompagnement de qualité. Fonctionnement de la recyclerie : - Il suit au quotidien les activités de collecte, revalorisation, revente - Il est garant du bon fonctionnement de la caisse, du coffre et des informations comptables liées; - Il se charge de la gestion du matériel et de l'outillage utilisé par les valoristes - Il est responsable de la qualité des données saisies dans le GDR, pour avoir un suivi de l'activité selon la précision demandée par l'association - Il gère les débarras sur le terrain En collaboration avec l'équipe encadrante : - Il est proactif sur les règles de fonctionnement écrites - Il est garant des données pour une communication efficace à tous les niveaux - Il est moteur sur le développement d'outils, de filière ou d'actions spécifiques destinés à développer le chiffre d'affaireou l'impact environnemental sur les 4 fonctions de la recyclerie. En particulier, mettre en place avce l'aide des partenaires ou de personnes ressources en interne des actions de sensibilisation au réemploi et à la consommation durable. - Il accueille les bénévoles et leur assigne des taches en fonction de leurs compétences et envie Autres missions : - Il peut-être amené à encadrer des activités diverses définies par le Conseil d'Administration en relation avec le projet de la structure - Il encadre les salariés sur l'atelier bois et cycle, des connaissances dans ces domaines sont indispensables - Il peut être amené à suivre un stagiaire ou un chargé de mission - Il a la resposabilité d'ouvrir et de fermer la caisse du magasin et de la structure - Il est responsable de la présence et de la formation des salariés qui interviennent en déchetterie selon le planning défini - Ayant le permis B, il est à l'aise pour la conduite de véhicule utilitaire de 20m3 PARTICULARITES DU POSTE - Emploi basé à Saint-Pierre d'Albigny avce quelques déplacements principalement sur le Coeur de Savoie - Travail de 35 heures du mardi au vendredi + 1 samedi sur 2 - Salaire 2000€ brut mensuel selon expérience et convention collective du Mouvement des régies Candidature : Merci d'envoyer vos candidatures uniquement par mail avant le10 décembre avec CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : insertion@r-fibrethik.fr
Poste à pourvoir rapidement comme psychologue spécialisée dans le handicap mental adulte et le vieillissement. 28h/semaine du lundi au jeudi. En collaboration avec l'équipe et sous la responsabilité de la Directrice, vous contribuerez à une prise en charge de qualité du résident en élaborant et mettant en place des actions préventives et curatives en faveur de l'autonomie de la personne, en prenant notamment en compte son état psychologique et ses capacités intellectuelles. Vos principales missions consisteront notamment à : - Référent du projet soin, vous coordonnez les soins "psy" de l'établissement et les partenariats. - Mettre en place des séances de thérapies pour préserver les capacités cognitives des résidents, après leur évaluation ; Mettre en place des groupes de paroles et des entretiens individuels de soutien psychologique. - Coordonner, rédiger et évaluer les objectifs du projet soin des résidents en lien avec l'Educatrice référente. - Développer les partenariats soins en lien aux besoins des résidents (psychiatrie, orthophonie, .) - Mettre en place des groupes thérapeutiques - Effectuer des suivis individuels aussi bien sur le plan clinique que cognitif - Participer à la mise en place, à l'évaluation et à l'adaptation du projet d'établissement, en collaboration avec la Direction, l'équipe pluridisciplinaire, et l'évolution des besoins des résidents. - Assurer, si besoin, un soutien et/ou un accompagnement psychologique auprès des proches / familles. - Soutenir les équipes du quotidien par l'animation de temps d'éclairage clinique. - Savoir être disponible pour répondre aux situations d'urgence rencontrées par les équipes. - Rendre compte de son activité à la Directrice. Profil souhaité : - Connaissance du handicap mental, psychique, cognitif, vieillissement Diplôme exigé Rémunérations selon la CCN 51 : 2300 à 2600 €/mois avec reprise d'ancienneté possible, revalorisation SEGUR, prime décentralisée Avantages : - Mutuelle famille attractive (moins de 39 euros par mois, peu importe la composition de la famille) - Œuvres sociales CSE - Les jours fériés sont au choix récupérés ou rémunérés Vous serez accompagné(e) à la prise de poste via un parcours d'intégration
Le Conseil Départemental de la Savoie recherche un Assistant social polyvalent de secteur (H/F) au sein de la Maison Sociale du Département - Maurienne à temps complet pour une mission temporaire. Les Maisons Sociales du Département (MSD), présentes sur la totalité du territoire savoyard, regroupent l'ensemble des services sociaux de proximité qui accompagne les usagers dans tous les moments de leur vie (naissance, enfance, parentalité, handicap, dépendance, précarité .) Rattachées au Pôle Social du Département, elles mettent en œuvre les politiques sociales du Département en matière de prévention et protection de l'enfance, d'accompagnement social des bénéficiaires du RSA et d'accès aux droits de publics en difficulté, de lutte contre l'exclusion et de l'habitat indigne, d'accompagnement et maintien à domicile des personnes âgées et handicapées. Près de 460 agents des MSD interviennent au sein de différents services : PA/PH, cohésion sociale, Enfance Jeunesse Famille, Protection Maternelle et Infantile, Ressources et administration générale, Centres sociaux Au sein de la Maison Sociale de la Maurienne - Centre Social de VAL GELON LA ROCHETTE vous soutenez l'ensemble des habitants du secteur d'intervention dans la résolution des difficultés auxquelles ils sont confrontés, vous favorisez l'accès des usagers à leurs droits et participez à la mise en œuvre de la politique départementale d'action sociale dans les trois grands domaines de compétences du Conseil départementale (Enfance Jeunesse Famille (EJF), Cohésion sociale, Personnes âgées et personnes handicapées), et celle définie pour la convention avec la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Vous agissez en faveur du développement social local de son secteur.Profil : Vous possédez le diplôme d'état d'assistant social ou de conseiller en économie sociale et familiale. Vous maîtrisez le cadre réglementaire et institutionnel de l'action sociale. Vous connaissez les partenaires et les dispositifs de l'aide sociale et de la sécurité sociale. Disponible, adaptable, doté d'une aisance relationnelle, vous avez des capacités d'écoute et de travail en équipe. Rejoignez le Conseil Départemental !
Sous l'autorité de la Responsable des France services de Cœur de Savoie 1. Accueillir, informer, accompagner les usagers dans les démarches administratives - Accompagner à la dématérialisation des procédures et à l'utilisation des services en ligne de la vie quotidienne : emploi, retraite, famille, social, santé, logement. pour faciliter l'accès aux droits - Aider à la compréhension et constitution de dossiers et à la vérification de leur recevabilité - S'informer en continu sur les procédures et nouvelles modalités d'accès aux droits - Assurer l'interface entre les usagers et les partenaires institutionnels nationaux et locaux 2. Participer à l'animation des espaces d'accueil France services - Participer à la communication et à la promotion du dispositif auprès des partenaires, élus locaux et citoyens - Organiser ponctuellement des réunions, des évènements relatifs à l'activité et au partenariat du service - Participer aux formations et à la vie du réseau national des France services - Veiller à la mise à jour de la documentation à destination du public 3. Assurer le suivi du dispositif et participer à l'évaluation de la démarche - Réaliser un reporting journalier de son activité - Participer à la réflexion et à l'évaluation continue du projet en vue de son évolution - Contribuer à la réalisation du bilan d'activités et à l'organisation du comité de pilotage Profil et compétences recherchées - Niveau BAC + 2 dans le domaine du social ou expérience professionnelle significative Médiateur social, chargé d'insertion ou CESF bienvenus - Connaissances générales et administratives dans le domaine de l'action sociale : partenaires, dispositifs, démarches. - Maîtrise de l'informatique et plus spécialement d'internet et des logiciels bureautiques Qualités et capacités nécessaires - Sens du service public et capacité relationnelle - Capacité rédactionnelle et d'analyse de documents - Capacité de diplomatie et de pédagogie - Qualité de rigueur, d'organisation, d'anticipation et faire preuve d'un grand sens de l'humain - Aptitude de s'adapter à des demandes et à un public variés (jeunes, adultes, séniors) - Capacité à s'intégrer dans une équipe et travailler ensemble autour d'objectifs communs Contraintes particulières Permis B exigé Poste non compatible avec le télétravail Participation/animation de réunions de manière ponctuelle Rémunération - Avantages Rémunération grille indiciaire cadre d'emploi des rédacteurs (catégorie B) ou équivalent RIFSSEEP (en lien avec les fonctions) et CIA Formation assurée par l'employeur et le réseau France services Tickets restaurants, participation employeur prévoyance, mutuelle, CNAS et abonnement TC (75%) Date limite d'envoi des candidatures lundi 21 octobre 2024 Madame la Présidente de Communauté de Communes Cœur de Savoie Place Albert Serraz - BP40020 - 73802 Montmélian cedex Ou par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr Renseignements : Corinne Vallaise - Responsable France services - 04.79.65.36.02.
Sur un territoire composé de 41 communes (39 000 habitants) la Communauté de Communes Cœur de Savoie gère deux France services situées à Valgelon la Rochette et à St Pierre d'Albigny, et deux lieux de permanences sur Montmélian et Chamoux. Ces structures permettent aux usagers d'effectuer de nombreuses démarches administratives auprès d'opérateurs et administrations nationaux et locaux associés au réseau France services. Elles sont sous la responsabilité d'une cheffe de service et intégrées dans un pôle dédié aux services à la personne piloté par une directrice. La Communauté de Communes recrute un agent de médiation social France services pour effectuer des permanences sur le site de St Pierre d'Albigny en priorité et accessoirement sur le 2ème site à Valgelon la Rochette ou sur la permanence de Montmélian). Sous l'autorité de la Responsable des France services de Cœur de Savoie 1. Accueillir, informer, accompagner les usagers dans les démarches administratives - Accompagner à la dématérialisation des procédures et à l'utilisation des services en ligne de la vie quotidienne : emploi, retraite, famille, social, santé, logement. pour faciliter l'accès aux droits - Aider à la compréhension et constitution de dossiers et à la vérification de leur recevabilité - S'informer en continu sur les procédures et nouvelles modalités d'accès aux droits - Assurer l'interface entre les usagers et les partenaires institutionnels nationaux et locaux 2. Participer à l'animation des espaces d'accueil France services - Participer à la communication et à la promotion du dispositif auprès des partenaires, élus locaux et citoyens - Organiser ponctuellement des réunions, des évènements relatifs à l'activité et au partenariat du service - Participer aux formations et à la vie du réseau national des France services - Veiller à la mise à jour de la documentation à destination du public 3. Assurer le suivi du dispositif et participer à l'évaluation de la démarche - Réaliser un reporting journalier de son activité - Participer à la réflexion et à l'évaluation continue du projet en vue de son évolution - Contribuer à la réalisation du bilan d'activités et à l'organisation du comité de pilotage Profil et compétences recherchées - Connaissances générales et administratives dans le domaine de l'action sociale : partenaires, dispositifs, démarches. - Maîtrise de l'informatique et plus spécialement d'internet et des logiciels bureautiques Qualités et capacités nécessaires - Sens du service public et capacité relationnelle - Capacité rédactionnelle et d'analyse de documents - Capacité de diplomatie et de pédagogie - Qualité de rigueur, d'organisation, d'anticipation et faire preuve d'un grand sens de l'humain - Aptitude de s'adapter à des demandes et à un public variés (jeunes, adultes, séniors) - Capacité à s'intégrer dans une équipe et travailler ensemble autour d'objectifs communs Contraintes particulières Participation/animation de réunions de manière ponctuelle Rémunération - Avantages RIFSSEEP (en lien avec les fonctions) et CIA Formation assurée par l'employeur et le réseau France services Tickets restaurants, participation employeur prévoyance, mutuelle, CNAS et abonnement TC (75%) Organisation du temps de travail hebdomadaire sur 35 ou 36 heures (avec 6 RTT) Madame la Présidente de Communauté de Communes Cœur de Savoie Place Albert Serraz - BP40020 - 73802 Montmélian cedex Ou par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr Renseignements : Corinne Vallaise - Responsable France services - 04.79.65.36.02
Vos missions incluront : - Gestion de l'équipe éducative : Encadrer, animer et coordonner l'équipe éducative (éducateurs spécialisés, moniteurs-éducateurs, assistants éducatifs). - Élaboration et mise en oeuvre des projets éducatifs : Concevoir et mettre en oeuvre les projets individualisés des usagers en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Suivi et évaluation des actions éducatives : Assurer le suivi et l'évaluation des actions éducatives et sociales menées auprès des usagers. - Gestion administrative et budgétaire : Participer à la gestion administrative et financière du service. Animation des réunions, gestion des plannings et des RH. - Relations avec les partenaires : Développer et entretenir des relations avec les partenaires institutionnels, associatifs et les familles. - Diplôme : Diplôme d'État type CAFERUIS, Master MOSS, ou équivalent ou niveau 6 (licence ou maitrise) - Expérience : Minimum 3 ans d'expérience dans le secteur social ou médico-social, avec une expérience significative en management d'équipe. - Compétences : o Capacité à encadrer et à motiver une équipe. o Connaissance des dispositifs et des acteurs du secteur social et médico-social. o Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles. o Capacité d'analyse et de synthèse. o Sens de l'organisation et gestion des priorités. - Qualités humaines : Leadership, empathie, sens des responsabilités, et aptitude à travailler en équipe. En tant que cadre, des astreintes seront à prévoir. Un véhicule de service sera mis à disposition pour les déplacements professionnels. Le salaire sera défini en fonction de la grille de la convention collective en vigueur (+ reprise d'ancienneté).
Notre agence Adéquat d'ALBERTVILLE recrute un Chauffeur VL (F/H) pour de la livraison - SAISON HIVERNALE. A partir du 25/11/2024. Missions : - Effectuer le contrôle du véhicule avant le départ puis veiller au bon déroulement du chargement/déchargement (nettoyage, lavage, vérification de l'état de la marchandise, répartition de la charge, conformité au règlement de transport). - Remplir les documents administratifs : bordereaux de livraison, factures, formalités douanières. Profil : - Titulaire du permis B depuis plus de 2 ans. - Etre ponctuel(-elle) et indépendant(-e). - Savoir gérer votre temps, programmer vos itinéraires. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés. - Panier. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou vous présenter à ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 ALBERTVILLE. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Notre client est une entreprise familiale située à Montmélian, spécialisée dans la vente et la location de matériel de chantier. Elle recherche un.e magasinier.e pour compléter son équipe dynamique. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, reconnue pour sa proximité avec ses clients et son savoir-faire dans le domaine du matériel de chantier ? Ce poste est fait pour vous ! Les missions : En tant que magasinier.e, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des stocks et l'organisation du matériel. Vos principales missions seront : Réceptionner, contrôler et stocker le matériel. Préparer les commandes en fonction des demandes clients. Gérer les entrées et sorties des stocks via les outils de gestion. Assurer l'entretien et le rangement du dépôt. Collaborer avec les équipes commerciales et techniques pour garantir la disponibilité des équipements. Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes. Vous serez également en contact régulier avec les clients pour répondre à leurs demandes et veiller à la bonne mise à disposition du matériel. Localisation : Montmélian (Savoie) Horaires : Horaires de journée Rémunération : Selon profil et expérience Nous recherchons un.e candidat.e avec une expérience confirmée en tant que magasinier.e, idéalement dans le domaine du bâtiment ou de la location de matériel. Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, votre réactivité et votre esprit d'équipe. À l'aise avec les outils informatiques, vous savez gérer les stocks de façon rigoureuse. Votre sens du service et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.
Le / La contrôleur(euse) technique VL a pour missions principales : - l'accueil des clients du centre de contrôle - la réalisation des contrôles techniques périodiques et obligatoires conformément à la réglementation en vigueur - l'établissement des procès-verbaux de contrôle - la participation à la gestion administrative et technique du centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau. . - Transfert pour récupérer les véhicules dans les garages Vous possédez l'agrément de contrôleur(euse) technique ou un BAC PRO mécanique afin de faire la formation pour devenir contrôleur(euse) (financement de la formation possible). Possibilité de formation dès le CAP ou BAC PRO mécanique - Possibilité de travailler sur les communes suivantes: Le Versoud, St Martin d'Hères, Crolles, Valgelon la rochette. Nous vous proposons un contrat en CDI, disponible immédiatement, sur un secteur large comprenant 9 centres de contrôle technique entre Grenoble et Chambéry. Equipe à taille humaine et conviviale avec de nombreux avantages (Salaire de qualité, véhicule de service )
L'agence Tridentt Travail Temporaire de Montmélian recherche pour l'un de ses clients un Conducteurs de Tombereaux (H/F). Description du poste : Conduite de tombereaux principalement et chargeuse dans une carrière. Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité CACES C1 et E AIPR Visite médicale à jour Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
L'EHPAD Saint-Antoine à Montmélian recrute un(e) responsable Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Etablissement public autonome relevant de la Fonction publique hospitalière 180 agents (fonctionnaire, CDI, CDD) Effectif RH : 1 responsable + 1 adjoint administratif RH Missions principales - Gestion administrative du personnel : suivi carrière, décisions, dossiers retraite (CNRACL) - Gestion du recrutement : rédaction et suivi des offres, traitement des candidatures et entretiens - Suivi et contrôle de la paie, réalisation de la DSN (Elap) - Suivi et exécution du plan de formation (Gesform) - Référent gestion du temps de travail (Agiletime) - Elaboration du bilan social et participation aux enquêtes diverses - Appui à la réalisation des documents budgétaires (EPRD, ERRD) - Participation aux Codirs et instances (CSE) - Veille réglementaire Profil recherché - Formation minimum bac+2 (domaine RH / juridique / administration publique) - Expérience en établissement médico-social ou hospitalier souhaitée - Connaissances du statut de la Fonction publique hospitalière - Logiciel gestion du personnel-paie : Elap / logiciel planning : Agiletime Savoirs être - Loyauté envers l'équipe de direction - Discrétion, respect de la confidentialité - Capacité à respecter les délais, définir les priorités - Sens de l'organisation et autonomie Nature du contrat CDD de 9 mois (jusque mi-septembre 2025) Temps plein ou temps partiel au choix Prise de poste mi-décembre (tuilage avec la responsable RH) Salaire selon grille indiciaire FPH, à définir en fonction de l'expérience Possibilité de participer aux astreintes administratives
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / TP / logistique. Nous recherchons, sur Ste Helen du lac , un magasinier cariste 1.3.5 H/F pour une entreprise spécialisé dans le fret destine aux professionnel. Nous recrutons pour notre client un magasinier cariste 1.3.5 H/F. Prise de service à Ste Helen du lac horaires en 2X8. 1 SEMAINE: 5H 12H20 1 SEMAINE 12H 19H20 Vos missions seront: - Conduite d'un chariot de type 1.3.5 / essentiellement le 5. - Respect des consignes d'hygiène et de sécurité - Réceptionner, contrôler et expédier la marchandise - Assurer le stockage et le déplacement des produits - Rangement de la zone de travail - Assurer le suivi et l'entretien du chariot -Taux horaires + panier + prime de production - Titulaire du CACES 1..3.5, - Ponctuel, autonome et rigoureux, Savoir être. - Respect des gestes et posture manutention - Maitrise des logiciels de gestion de stock - Respect des règles de sécurité - Première expérience appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Entreprise spécialisée dans la création et l'aménagement paysager, notre client, en partenariat avec votre agence Manpower, recrute un ouvrier paysagiste H/F. Au quotidien, votre rôle sera de créer les aménagements paysagers conformément aux plans: Création paysagère, arrosage intégré, maçonnerie, clôtures... Vous aurez en charge d'organiser les chantiers selon les délais temps dans le respect des normes qualités. Horaires de travail: Journée avec prise de poste à 6h30 au dépôt de l'entreprise. Primes et avantages: Possibilité d'heures supplémentaires primes de déplacement paniers heures de trajet payées sous condition. Vous avez le sens de l'organisation et êtes soucieux de la qualité et de la rentabilité de votre travail ? Vous justifiez d'une expérience dans le même domaine ou vous sortez d'une formation. Vous possédez le permis de conduire afin de vous rendre au dépôt de l'entreprise. Votre profil correspond ? Rejoignez-nous ! Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
Le CENTRE TECHNIQUE HOTELIER recrute un Educateur Spécialisé ou un Moniteur Educateur en CDI à temps plein Poste à pourvoir au plus tôt Mission : Dans le respect des missions associatives et du projet d'établissement, il (elle) encadre des jeunes placés au titre de la protection de l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse. Il (elle) : - a la prise en charge éducative d'adolescents en internat (13 à 21 ans) ; - travaille en lien avec les partenaires sociaux et les familles ; - met en œuvre les projets individualisés des jeunes ; - est capable d'accompagnement pédagogique et d'animation sur les journées. Profil : - Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Educateur ou de Moniteur Educateur - Connaissance des dispositifs A.S.E. - P.J.J. - Sens de la relation avec les jeunes, la famille et les partenaires sociaux. - Autorité naturelle reconnue, pragmatique, dynamique et sachant travailler en équipe. - Il (elle) devra faire preuve d'autonomie, d'adaptation, de réactivité, d'initiative et de disponibilité. - Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles indispensables.
Le CENTRE TECHNIQUE HOTELIER recrute un(e) éducateur (trice) Technique en cuisine - Contrat à Durée Indéterminée pour le CTH l'Arlequin - ***Poste à pourvoir dès que possible *** MISSIONS : Dans le respect des missions associatives et du projet d'établissement, il (elle) encadre des jeunes placés au titre de la protection de l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse. Il (elle) : - encadre les ateliers d'apprentissage : cours théoriques et pratique en cuisine ; - travaille en lien avec les partenaires sociaux et les familles ; - met en œuvre les projets individualisés des jeunes ; - est capable d'accompagnement pédagogique et d'animation sur les journées. - Accompagner un groupe de 5 jeunes au max (14 à 21 ans) en vue de l'obtention d'un CAP cuisinier. PROFIL : - Transmet son savoir professionnel à des jeunes en difficultés. - Autonome, capable d'adaptation et de prise d'initiatives. - Organisé(e) et méthodique. - Capacité d'observation, d'analyse et rédactionnelle. - Capacité de travailler en équipe. DETAILS : - Salaire : CCN 66 selon diplôme et expérience. - Titulaire d'un CAP et de 3 ans d'ancienneté minimum. COMMENT POSTULER : Si cette opportunité vous intéresse et que vous répondez aux qualifications requises, veuillez soumettre votre candidature (CV + lettre de motivation)
Le CENTRE TECHNIQUE HOTELIER recrute un(e) éducateur (trice) Technique en salle, en Contrat à Durée Indéterminée pour le CTH l'Arlequin Poste à pourvoir dès que possible MISSION : Dans le respect des missions associatives et du projet d'établissement, il (elle) encadre des jeunes placés au titre de la protection de l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse. Il (elle) : - encadre les ateliers d'apprentissage : cours théoriques et pratique en salle ; - travaille en lien avec les partenaires sociaux et les familles ; - met en œuvre les projets individualisés des jeunes ; - est capable d'accompagnement pédagogique et d'animation sur les journées. - Accompagner un groupe de 5 jeunes max (de 14 à 21 ans) en vue de leur obtention d'un CAP "service en salle" PROFIL : - Transmet son savoir professionnel à des jeunes en difficultés. - Autonome, capable d'adaptation et de prise d'initiatives. - Organisé(e) et méthodique. - Capacité d'observation, d'analyse et rédactionnelle. - Capacité de travailler en équipe. - Salaire : CCN 66 selon diplôme et expérience. - Titulaire d'un CAP et de 2 ans d'ancienneté minimum. COMMENT POSTULER : Si cette opportunité vous intéresse et que vous répondez aux qualifications requises, veuillez soumettre votre candidature (CV + lettre de motivation)
La société ACTION SÉCURITÉ PROTECTION recrute plusieurs agents de sécurité pour un de ses clients basé sur LA ROCHETTE. Temps partiel ou temps plein selon vos disponibilités. Pour cela, vous aurez pour mission d'assurer les contrôles d'accès. Vous veillerez également à la sécurité des personnes et des biens. Vous devrez appliquer les consignes relatives à cette mission en cas d'incident (vol, assistance auprès de victime, alarme). Pré requis : Vous êtes titulaire d'une carte professionnelle avec dans l'idéal le SSIAP 1 ainsi que du SST Merci d'indiquer dans votre dossier de candidature votre numéro de carte professionnelle. Prime d'habillement + Prime de nettoyage Poste à pourvoir rapidement.
Statut : contractuel (CDD) 1 mois La communauté de communes recrute un.e auxiliaire de puériculture ou un CAP petite enfance pour son multi accueil Pomme de Reinette de 25 places (Valgelon- -la-Rochette), pour un remplacement d'arrêt maladie. Grade : Auxiliaire de puériculture Domaine d'activité : Petite Enfance Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'établissement multi accueil, et en accord avec le projet Petite Enfance de la Communauté de Communes de Cœur de Savoie, l'agent se voit confier les missions suivantes : - Être responsable et référent d'un groupe d'enfants - Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale - Savoir observer l'enfant pour repérer d'éventuelles difficultés et être en capacité de les communiquer à la directrice de l'établissement - Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement - Organiser des jeux et es activités manuelles pour favoriser l'éveil de l'enfant, en concertation avec les collègues de travail - Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe - Participer à l'accueil des stagiaires - Participer aux relations avec l'extérieur et en lien avec le projet de l'établissement, - Effectuer toute tâches confiées par la direction dans l'intérêt du service Compétences nécessaires : - Capacité à organiser de manière autonome son travail en fonction des priorités déterminées par la directrice/le directeur, - Avoir une attitude et un langage adapté au public accueilli (enfants et leurs familles) - Capacité à avoir une distance professionnelle adaptée à ce public - Confidentialité indispensable concernant la vie de l'établissement, - Capacité à travailler en équipe et à se remettre en question, - Capacité à rendre compte de manière régulière et adaptée, - Esprit d'ouverture et d'adaptabilité, - Esprit d'initiative et de polyvalence, Contraintes du poste : - Effectuer des horaires d'ouverture et de fermeture de l'établissement Diplôme requis : Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé ou CAP petite enfance Expérience dans le domaine de l'accueil de la petite enfance nécessaire Poste à pourvoir : Au plus vite et pour une durée d'un mois, possiblement renouvelable. Rémunération : Selon expérience. Grille fonction publique d'auxiliaire de puériculture ou agent social. ENVOI DES CANDIDATURES Candidature (lettre de motivation - Curriculum Vitae - Références) à adresser à : Madame la Présidente de la Communauté de communes Cœur de Savoie, Par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr Renseignements : Claire Verga cheffe de service Petite Enfance 06 76 89 58 00
Le territoire Cœur de Savoie Val Gelon a été habilité TZCLD en 2023 pour le déploiement de l'expérimentation nationale contre le chômage de longue durée qui vise à permettre, à terme, l'accès à un emploi pour tous les habitants du territoire . Suite à l'habilitation, une Entreprise à But d'Emploi (Acti'Val73) a ouvert ses portes le 1er septembre 2023. Sous la présidence de la Communauté de communes Cœur de Savoie, l'expérimentation est pilotée par le Comité Local pour l'Emploi (CLE). Le CLE réunit les acteurs concernés par le droit à l'emploi sur le territoire : les acteurs de l'emploi et du social, les collectivités locales, l'Etat, les habitants privés ou non d'emploi, les entreprises, les associations locales, les syndicats et d'autres acteurs locaux. Une équipe projet, constitué de salariés et bénévoles, assure la mise en œuvre opérationnelle du projet. Au sein du Pôle Développement Local et Transition Energétique, sous la responsabilité de la cheffe de projet TZCLD et en lien avec les autres membres de l'équipe projet, l'animateur(trice) TZCLD assure les missions suivantes : - Mobiliser les personnes privées d'emploi et communiquer autour de l'expérimentation TZCLD en lien avec les services de l'emploi et les acteurs locaux (mairies, associations locales, France Services .) : - Accompagner les personnes privées durablement d'emploi volontaires dans leur projet personnel et professionnel en lien avec les partenaires de l'emploi et du social du territoire : - Participer à l'accompagnement des personnes au sein d'Acti'Val73 pour le maintien à l'emploi, en lien avec la direction de l'EBE et les acteurs de l'emploi et du social du territoire, puis suivi et accompagnement individuel des personnes ayant intégré l'EBE après l'embauche pour garantir le maintien à l'emploi. - Participer à l'animation territoriale de l'expérimentation et à la représentation du projet Profil recherché : Expérience confirmée souhaitée dans le secteur de l'insertion, de l'emploi, du social ou de l'Economie Sociale et Solidaire, avec une expérience d'animation partenariale. Savoirs faire et savoir être : Bonne capacité relationnelle, d'écoute et de médiation Adhésion aux principes de TZCLD Adaptabilité, autonomie Discrétion, rigueur, disponibilité Capacité d'adaptation Titulaire permis B Horaires du travail : 35 h, possibilité de travail en soirée, les week-ends Type de contrat : CDD 14 mois Grade : Assistant socio-éducatif Rémunération et avantages: Rémunération grille indiciaire cadre d'emploi Cat A Tickets restaurants, participation employeur prévoyance et mutuelle, adhésion possible au Comité National d'Action Sociale. Organisation du temps travail hebdomadaire 35 H ou 36 h (6 jours de RTT/an) Poste à pouvoir : dès que possible Envoi des candidatures : Candidature (lettre de motivation + CV ) à adresser à Mme la Présidente de la Communauté de communes, envoyer par mail à recrutement@cc.coeurdesavoie.fr candidature avant le 06/11/2024 Contact : Letizia Arneodo, cheffe de projet TZCLD au 06 33 67 75 00
Poste à temps plein, à pourvoir à partir du 04/11. Planning sur 4 jours avec repos le mercredi. Missions : Assurer le bien-être des enfants, de l'ouverture à la fermeture de la structure avec une amplitude de 7H15 à 18H30 Observation et accompagnement des enfants et des familles. Accompagnement à la parentalité Accueil et accompagnement des enfants dans le respect du projet pédagogique. DE Auxiliaire de puériculture OBLIGATOIRE
Poste à pourvoir avec possibilité d'horaires en journée ou en alternance - (1 semaine du matin, 1 semaine du soir) - Vos missions : - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne - Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables - Possibilité de postes sans toilette - Possibilité d 'évolution du contrat - Débutants motivés acceptés Avantages : - Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR) - A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant - A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire - Participation à la mutuelle - Flexibilité des horaires
Des postes à pourvoir : *** Horaires journée ou en alternance - (1 semaine du matin -1 semaine du soir) *** Vos missions : - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne - Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie - Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle - Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables Possibilité de postes sans toilette - Possibilité d 'évolution du contrat - Débutants motivés acceptés Avantages : - Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR) - A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant - A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire - Participation à la mutuelle - Flexibilité des horaires
Poste à pourvoir immédiatement Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Cœur de Savoie gère la compétence personnes âgées et/ou handicapées sur un territoire composé de 41 communes (38 000 habitants). Son service d'accompagnement et d'aide à domicile intervient sur le secteur de Valgelon La Rochette et Chamoux-sur-Gelon, 4 équipes se partagent ces secteurs (1 à Chamoux-sur-Gelon, 3 à Valgelon La Rochette). Il est intégré dans un pôle plus large dédié aux services à la personne. Cette configuration à l'échelle de l'intercommunalité favorise le dynamisme et les échanges entre professionnels. Grade : Agent social Domaine d'activité : Personnes âgées et/ou handicapées Statut : Titulaire ou contractuel (CDD) Missions ou activités 1. ACCOMPAGNEMENT ET AIDE AUX PERSONNES DANS LA VIE QUOTIDIENNE - Aide à la toilette (hygiène courante) : sécuriser et accompagner - Aide à l'habillage et au déshabillage. - Change de protection ou accompagnement toilette, chaise pot - Aide à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation de la personne - Aide à la préparation et/ou à la prise de repas - Veille à la prise des médicaments préparés dans un semainier - Faire les courses 2. AIDE A L'AMENAGEMENT ET A L'ENTRETIEN DU CADRE DE VIE - Entretien du logement : aide à la réalisation ou réaliser l'entretien courant du logement : sanitaire, cuisine, salle à manger, chambre de la personne aidée. - Entretien du linge : laver, repasser, trier, ranger - Aide ou effectue l'aménagement de l'espace dans un but de confort et de sécurité 3. AIDE AU MAINTIEN DE LA VIE SOCIALE ET RELATIONNELLE - Accompagne dans les activités de loisirs et de la vie sociale : jeux de société, promenade. - Etre à l'écoute et favoriser le dialogue - Stimuler les activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. - Stimuler les relations sociales Profil recherché - Etre titulaire du diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social (DEAES) - Possibilité d'accéder à ce poste sans diplôme Compétences nécessaires : - Être autonome, polyvalent, rigoureux - Avoir : le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, le sens du service public, des capacités relationnelles, un esprit d'initiative et de créativité. Contraintes particulières : - Poste à temps non complet mais possibilité de faire des heures complémentaires, - Travail certaines soirs, week-ends et jours fériés, - Disponibilité au regard des nécessités de service, - Savoir faire face à l'urgence et l'exceptionnel. REMUNERATION - AVANTAGES - Rémunération grille indiciaire cadre d'emploi d'agent social + Prime Ségur (183 € net mensuel proratisé au temps de travail) + RIFSEEP (210€ brut/mensuel) + CIA (de 120€ à 400 € brut/an, évalué en fonction de différents critères évalués tout au long de l'année écoulée). - Remboursement des frais kilométriques - Participation à l'achat de pneus hiver - Matériel fourni : blouses, masques, gel.. - CNAS (service d'aide d'action sociale pour les travailleurs territoriaux) - Carte SWILE (chèques déjeuner), participation employeur prévoyance à hauteur de 15 € et mutuelle à hauteur de 8 € (mutuelle labélisée fonction publique) - Horaires flexibles - Possibilité de travailler une semaine de matin, une semaine d'après-midi ou une demie journée libérée en après-midi dans la semaine - Possibilité de ne pas effectuer les toilettes - Possibilité de titularisation et augmentation du temps de travail ENVOI DES CANDIDATURES Candidature (lettre de motivation - Curriculum Vitae) à adresser à : Madame la Présidente de la Communauté de communes Coeur de Savoie, Adresse postale : Place Albert Serraz, BP 40020, 73 802 Montmélian cedex Ou par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr
Tes défis seront les suivants : Vous aurez une dizaine de points de livraison par jour * La livraison de produits frais et surgelés * La conduite du camion et son entretien * La manutention tout en respectant les gestes et postures * La relation client * Le respect de ses procédures et des consignes de sécurité Voici ce que nous t'offrons : * Un poste en CDD de 4 mois * 182h/mois * Paniers repas selon convention collective * Du lundi au vendredi de 04h-15h * Véhicule attitré * Rémunération 2463€ brut/mois * Pas de découchés Le savoir-être, c'est 110% de ta réussite sur ce poste : * Autonomie * Rigueur * Sens du service client * Esprit d'équipe Sans oublier tes compétences techniques : * Permis C * FIMO / FCO à jour * Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité Nos valeurs chez GT Solutions : Courage, humilité et engagement A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap ! Sachez que GT Solutions s'engage à vous offrir un environnement de travail adapté et inclusif. Alors, tu souhaites faire partie de l'aventure ? Rejoins-nous !
L'agence TRIDENTT TRAVAIL TEMPORAIRE de Montmélian recherche, pour l'un de ses clients, un canalisateur (h/f) Vos missions : - Installer des canalisations pour l'adduction d'eau potable ou l'évacuation des eaux usées, - Réaliser des raccordements et des soudures de canalisations, - Effectuer des tests d'étanchéité et de pression sur les installations, - Réparer les fuites et les casses de canalisations, - Entretenir et nettoyer les réseaux de canalisations, - Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment (maçons, électriciens, etc.), - Assurer la traçabilité des installations réalisées en réalisant des plans et des schémas techniques. Le profil recherché : Posséder le permis de conduire 1ère expérience souhaité sur le poste Dynamique Esprit d'équipe Motivé Respect des consignes de sécurité AIPR à jour Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
L'agence SYNERGIE Albertville recherche pour son client, plateforme de recyclage, un(e) Conducteur de pelle à pince et/ou grapin (H/F).Missions : Soulever, déplacer et trier les déchets reçus sur la plateforme et les envoyer vers le broyage avec la pelle à pince et/ou à grapin. Profil recherché : CACES 2 à jour, si possible CACES 4 à jour possibilité de conduire la chargeuse selon les besoins. Salaire : selon expérience et compétences + 13e mois + panier + indemnité de déplacement selon zone d'habitation + Prime qualité Horaires : 2*8 (alternance entre 6h30/13h45 et 13h45/22h20). - Pas de grands déplacements Poste au sein d'une entreprise susceptible de proposer des perspectives d'embauche durables à terme Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postu Réaliser des phases d'extraction - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Procédures d'entretien d'engins - Règles et consignes de sécurité Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - VigilanceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
L'agence Tridentt Travail Temporaire de Montmélian recherche pour l'un de ses clients Plombiers (H/F). Vos missions : - Travail de plomberie neuf et rénovation. - Concevoir et installer les systèmes hygiéniques et sanitaires, de chauffage et de climatisation - Identifier et réparer les pannes et dysfonctionnements - Remplacer les joints, vannes et autres éléments sujets à l'usure - Tester les installations qu'il a posé et/ou réparé Le profil recherché : 1ère expérience souhaité sur le poste Esprit d'équipe Dynamique Motivé Respect des consignes de sécurité Les avantages avec Tridentt : - Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% ! - Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes ! - FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages ! - Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence Envoyez-nous votre candidature par mail !
Notre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication et la pose d'agencement intérieur sur mesure : meubles, cuisines, dressing et salles de bain. Vous aurez à intervenir sur les tâches suivantes : - Lire des plans techniques - Découper des gabarits sur machine traditionnelle - Fabrication de fausses poutres et meubles sur mesure. - Effectuer les travaux de finition Vous serez amené(e) également à faire de la pose ponctuellement. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous appréciez le travail en équipe. Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Notre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. Fidérim Chambéry, 338 rue Nicolas Parent,73000 Chambéry
Poste à pourvoir rapidement. Vous réalisez des interventions en électricité bâtiment, sur chantier de neuf ou rénovation. - Management : Encadrer l'équipe d'exécution - Contrôler une installation électrique - Fixer et raccorder des éléments basse tension - Poser et raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Pose de luminaires - Maitriser le raccordement des boites de dérivations - Tirage et pose de chemins de câbles - Incorporation - Lecture de plans de réservation et de câblages électriques. - Assurer l'hygiène et la sécurité sur le chantier - Assurer l'application des procédures Qualité, Sécurité et Environnement.
*** Poste à pourvoir rapidement au sein d'un Ehpad *** Sous la responsabilité de l'IDEC, l'infirmier(e) dispense des soins sur prescription médicale ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. Il(Elle) est en charge de l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et de leur évaluation (traçabilité dans le logiciel Netsoins). En ce sens, il/elle : * Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ; * Administre les médicaments et réalise la surveillance ; * Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens des résidents (alimentation, hygiène, etc.) ; * Effectue le suivi des résidents hospitalisés et est en lien avec les familles ; * Assure la prise en charge de la douleur ; * Accompagne la fin de vie en lien avec les équipes de soins palliatifs du CH Métropole Savoie ; Vous intégrez un établissement familial où le résident est au centre des préoccupations. Nous avons à cœur de prendre soin de nos résidents, de leur famille pour offrir un accompagnement de qualité. - Diplôme d'IDE exigé Conditions particulières * Temps de travail proposé selon convenance : de 50% à 100% * Travail un week-end sur deux * Horaires : 6h30 - 14h30 comprenant 30 mn pour la pause déjeuner 13h30 - 21h00
L'EHPAD Saint Antoine à Montmélian recrute un(e) infirmier(e) - sous la responsabilité de la cadre travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous serez professionnel de ressource pour les aides soignants. CDD de 3 mois à temps partiel 30h de jour - horaires de matin Vos missions : - Analyse, organisation, réalisation et évaluation des soins infirmiers - Réaliser les soins techniques et relationnels selon décret de compétence 2004-02 du 29/07/2004 - S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins - Evaluer et prendre en charge la souffrance globale (physique, morale, spirituelle) - Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes du résident et de son entourage pour l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'actualisation du Projet d'Accompagnement Personnalisé du résident (en lien avec l'équipe soignante) - Surveiller l'état de santé du résident, et gérer les urgences, faire le lien avec les autres professionnels de santé (médecins.) et informer famille / entourage - Organiser le suivi médical des résidents (prise de rdv, organisation des transports, préparation et suivi des visites médicales, suivi des hospitalisations.) - Animer les transmissions orales et réaliser la traçabilité - Gérer le dossier médical du résident de l'entrée à l'archivage Transmettre les informations importantes concernant les résidents à la cadre/IDEC
En tant que Déménageur Conducteur PL/SPL au sein d'une équipe de déménageurs, votre rôle sera multiple et polyvalent : 1: Réalisation du déménagement (60% de votre activité) Participer à la préparation des biens matériels pour le déménagement ; Assurer le chargement de votre camion de façon optimale, en assurant la protection des biens ; Représenter l'image de la société, en entretenant un bon contact avec votre client. 2: Acheminement des biens (40% de votre activité) Contrôler votre camion avant de prendre la route Transporter des biens vers le nouveau lieu d'habitation du client, partout en France, en autonomie Pourquoi nous rejoindre ? Présent depuis bientôt 40 ans, Hexvia vous apportera la sécurité de l'emploi, la mobilité nationale mais également de belles perspectives d'évolution professionnelle. Vous intégrerez une agence à taille humaine, au sein d'un groupe leader en pleine expansion et votre performance sera récompensée par un système de rémunération challengeant.
Entreprise spécialisée dans la création et l'aménagement paysager, notre client, en partenariat avec votre agence Manpower, recrute un maçon traditionnel H/F. Vous aurez à réaliser l'ensemble des ouvrages de maçonnerie paysagère: Escaliers, bétons décoratifs, pose de pierres naturelles (pavés et dalles), maçonnerie piscine, enduits, gabions ... Horaires de travail: Journée avec prise de poste à 6h30 au dépôt de l'entreprise. Primes et avantages: Possibilité d'heures supplémentaires primes de déplacement paniers heures de trajet payées sous condition. Vous justifiez d'une expérience similaire sur ce poste. Vous êtes soucieux de la qualité et de l'esthétique de votre travail? Le permis de conduire est requis pour assurer les déplacements entre le dépôt et le chantier. Votre profil correspond ? Rejoignez-nous ! Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne Le saviez-vous ? Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore... )
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Chambéry , un Conducteur PL H/F pour un transporteur, leader du transport de la grande distribution en France Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL Frigo H/F. Prise de service à MONTMELIAN à 3h00 du matin, fin de service vers 12h00. Possibilité de travailler le samedi Vos missions seront: - Conduite d'un poids lourd frigorifique en trafic régional - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation - Chargement de la marchandise - Conditionnement de la marchandise: rolls et palettes - Livraison des magasins (entre 6 et 8 par jour en fonction des volumes) - Gestion de hayon - Possibilité de livraison en station - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer le suivi et l'entretien du véhicule - Titulaire du permis C, CQC et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience appréciée Mes avantages : - Frais et Primes selon convention - Prime hiver - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Poste à pourvoir rapidement, vous êtes expérimenté et vous travaillerez dans un garage spécialisé dans la marque BMW Vos missions : Vous ferez de la mécanique de base : distribution, embrayage etc... Nous effectuons de la mécanique sur véhicules toutes marques mais nous sommes spécialisés sur la marque BMW et également dans la réfection complète de moteurs toutes marques. Notre plus : Vous pourrez apprendre/vous former à la grosse mécanique et apprendre la mécanique sur les modèles BMW ce que peu de garages ne font.
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Chamousset , un Conducteur PL H/F pour un grossiste alimentaire pour les professionnels de la restauration. Prise de service à Chamousset (73390). Départ entre 3h et 5h selon la tournée attribuée. Du lundi au samedi. Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL Frigo H/F. Vos missions seront: - Conduite d'un poids lourd frigorifique en trafic régional. - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité. - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation. - Livraisons de professionnels uniquement (restaurants, collectivités...); entre 15 et 25 points de livraison en fonction de la tournée - Opération de chargement et de déchargement. - Conditionnement de la marchandise: vrac - Possibilité de livraison en station - Mise à quai. - Gestion du hayon. - Dépotage / manutention et port de charges à prévoir - Effectuer un retour à l'exploitation. - Assurer l'entretien du véhicule. Un taux horaire attractif: 13.79EUR de l'heure Formation pour chaque personne intégrant l'équipe Diverses primes mensuelles - Titulaire du permis C et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Bonne connaissance géographique. - Savoir être. - Première expérience appréciée. Mes avantages : - Prime de tonnage mensuelle - Diverses Primes mensuelles - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
*** URGENT *** URGENT *** CDI à 80% (28h/hebdo) à pourvoir dès que possible. Profil : AIDE SOIGNANTE D.E. EXIGE Chaque aide-soignant (H/F) assure les missions générales et les soins techniques définis dans les textes. De façon plus précise, les activités d'un.e aide soignant.e de l'EHPAD comportent les axes suivants : - soins directs auprès du résident et la prise en charge des besoins fondamentaux : soins de base, hygiène, confort... - prise en compte spécifique des résidents notamment en ce qui concerne la nutrition et l'hydratation - activités afférentes aux soins telles que la gestion des repas, de la lingerie, des produits palliatifs à l'incontinence... - communication avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide En plus de ces missions, l'aide soignant.e effectue en lien avec les auxiliaires de vie : - nettoyage du hall, des couloirs, des toilettes, de la salle de restaurant, de la lingerie, des vestiaires du personne, de la salle de bains... - remplissage et vidage du lave vaisselle, le service du petit déjeuner, le repassage du linge... Rémunération : filière intervention catégorie employé, degré 2 échelon 1 : 344 points (diplôme AS 2023). Valeur du point 5€77 au 1er/08/2023 soit 1 985€ brut pour un temps plein. ECR1 diplôme + indemnité dimanches et jours fériés.
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / TP / logistique. Nous recherchons, sur Montmélian , un conducteur SPL déménageur H/F pour une entreprise de spécialisée dans le service de déménagement de particuliers et de stockage Nous recrutons pour notre client un conducteur SPL déménageur H/F. Prise de service sur Montmélian horaires de journée. Vos missions seront: - Conduite d'un POIDS LOURD / ENSEMBLE ARTICULE (FOURGON / FRIGO / BACHE / PLATEAU / CAMION-REM / PORTE CHAR....) en TRAFIC REGIONAL / NATIONAL - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité - Réalisation du déménagement (60% de votre activité) - Participer à la préparation des biens matériels pour le déménagement - Assurer le chargement de votre camion de façon optimale, en assurant la protection des biens. - Acheminement des biens(40% de votre activité) - Transporter des biens vers le nouveau lieu d'habitation du client, partout en France - Assurer le suivi et l'entretien du véhicule - Titulaire du permis EC, CQC et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Quel défi stimulera votre expertise en tant que Technicien méthodiste d'Exploitation (F/H) ? Dans le cadre de ce poste, vous participerez activement à la mise en œuvre de méthodes optimales de production industrielle. - Conception et optimisation des lignes d'assemblage pour améliorer l'efficacité et la qualité de la production - Participation au déménagement et à la réinstallation des lignes d'assemblage en veillant au respect des spécifications techniques - Élaboration de cahiers des charges détaillés et consultation des fournisseurs pour garantir la conformité et le bon fonctionnement des équipements Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: de 30 à 40 K€/an Notre client offre des avantages attractifs : - Tickets restaurants De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / BTP / logistique. Nous recherchons, sur Montmélian (73800) , un Conducteur PL de balayeuse aspiratrice H/F pour une société est spécialisée dans le domaine des travaux publics Nous recrutons pour notre client un Chauffeur PL sur balayeuse aspiratrice H/F. Prise de service à Montmélian (73800), horaires de journée. Travail du lundi au vendredi Entretien mécanique des voies à l'aide d'une balayeuse Aspiratrice PL : - Nettoyage, brossage, désherbage, par aspiration et balayage mécanique - Entretien des avaloirs et grilles sur le réseau pluvial - Assurer l'entretien du véhicule et des équipements - Contrôler et assurer la maintenance préventive de la machine, identifier les pannes Conditions particulières : Travail en extérieur en toute saison Travail seul sur la machine Travail sous circulation Conduite à droite - Titulaire du permis C et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux.. - Sens du service public. - Savoir être. - Première expérience appréciée. - Bonne connaissance des règles de sécurité et de signalisation Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Professeur en collège Niveau 3è et 4è 8h30 par semaine Mardi journée et mercredi matin CDD jusqu'au 29/11 (renouvellement probable jusqu'au 30 juin)
l'EHPAD recrute un(e) aide-soignant(e) de nuit - CDD Temps de travail au choix (temps plein/temps partiel) Travail WE et jour férié Titulaire du diplôme d'aide soignant Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne Distribuer les repas et collations aux résidents selon les besoins ou prescription médicale Repérer les modifications d'état de santé du résident Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Surveiller l'état général du résident Mettre en œuvre les conditions nécessaires à une bonne qualité de sommeil. Effectuer au minimum 3 passages au lit du résident afin de s'assurer de son état de santé, et le tracer dans le logiciel de soin
l'EHPAD recrute un(e) aide-soignant(e) pour renfort douche - CDD Temps partiel 75 % - Travail Semaine du matin Titulaire du diplôme d'aide soignant Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne Repérer les modifications d'état de santé du résident Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Surveiller l'état général du résident
MTP, entreprise familiale basée à St Pierre d'Albigny, fait face à un surcoît d'activité et recherche un(e) mécanicien(ne) disponible immédiatement. L'entreprise est spécialisée dans l'entretien et la réparation des engins TP que ses clients lui confient, dans son atelier ou sur leurs chantiers en Savoie et départements limitrophes. Missions principales : Entretien et maintenance courant : vidanges, graissage, contrôles, réglages, remplacement des filtres et des pièces d'usure,... Réparations : diagnostic, démontage/remplacement de pièces Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - Vous avez une formation en CAP ou Bac Pro Maintenance des matériels (option Engins de chantiers et de manutention) - Vous avez des connaissances en moteurs thermiques, en hydraulique et électricité. - Vous maitrisez la lecture de plans, schémas et notices techniques. - Vous êtes rigoureux, autonome et assidu(e) dans votre travail. Vous serez amené à travailler seul sur les chantiers extérieurs. Horaires journée. Salaire à déterminer selon expérience.
*** Poste à pourvoir rapidement au sein d'un Ehpad *** Sous la responsabilité de l'infirmière, les principales tâches de l'aide-soignant (e) sont les suivantes : - Assurer les soins, l'hygiène et le confort des résidents, - Assurer les transferts, le service des repas et l'aide à la prise des repas, - Effectuer les transmissions orales et écrites avec l'équipe pluridisciplinaire, - Communiquer avec l'entourage des résidents - Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur Conditions particulières * Temps de travail proposé selon convenance : de 50% à 100% * Travail un week-end sur deux * Horaires : 6h30 - 14h30 comprenant 30 mn pour la pause déjeuner 13h30 - 21h00
Pour un de nos adhérents, nous recherchons un / une Technico-commercial / Technico-commerciale. - Situation géographique : Avant pays savoyard (Bourgoin-Jallieu - Aiguebelette - Belley) - Type de contrat : CDI - Temps de travail : Temps plein - Démarrage : Dès que possible - Rémunération de base : fixe entre 1802 et 2250 € brut mois + variable déplafonné + intéressement + chèque cadeaux sur objectifs Rattaché(e) au sein du service commercial. (Informatique, impression et télécom) et en lien avec le service de direction, le service technique et l'atelier, vos missions sont les suivantes : MISSIONS : - Gestion d'un portefeuille client - Définition des cibles prospects - Conquête de clients ACTIONS : - Identifier les comptes clefs au sein du portefeuille - Actionner les moyens de prospection définis en amont, téléphonique, terrain ou autre. - Représentation de son entreprise sur les salons professionnels et autres évènements. - Négocier les contrats et être force de proposition sur les renouvellements - Actualisation des bases de données. - Compte rendu de son activité - Assurer le suivi des prestations vendus - Présenter l'état d'avancement des objectifs fixés - Encadrer le cas échéant une petite équipe (Assistants ou prospecteurs) PROFIL : Savoir-faire : - Maîtrise des outils informatiques de base (courriel, bureautique) - Connaissance Générale de l'industrie informatique, des systèmes d'information, des architectures et des environnements techniques - Connaissance de la sécurité informatique - Savoir travailler en équipe - Maîtrise des techniques de vente Savoir-être : - Rigueur et autonomie - Organisation et priorisation des urgences - Sens du relationnel - Esprit synthétique des informations - Curiosité, adaptation sur les évolutions et réaction rapide Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur du bois, du papier et de l'imprimerie, un Menuisier bois en atelier à la Rochette (H/F) -Montage de charpente bois, dalles en bois, murs, poutre, couverture, bardage et zinguerie, boulonnage, vissage... -Participation au montage des structures bois -Préparation du chantier et des outillages, -Réalisation sous la responsabilité du chef d'équipe des tâches de montage des éléments -Expérience souhaité -Vous êtes dynamique, autonome, courageux, fiable, -Savoir être irréprochable Avantage: Semaine sur 4 jours N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus. De plus, travailler avec Manpower s'est bénéficié du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET). Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide
Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste en entrepôt logistique (H/F) Vos missions -Décharger et charger des produits en frontal et en latéral. -Déplacer des produits vers la zone de stockage. -Ranger les marchandises. -Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné. -Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné. Votre profil -CACES 1, 3, 5 obligatoires (VM à jour). -Sens de la rigueur. Les avantages -Horaire de journée ou de 2x8. -Prime de 120/mois 7/jour. En prime, en travaillant avec Manpower, vous bénéficiez de : -Chèques cadeaux pour les moments spéciaux (mariages, naissances, etc.). -Chèques vacances pour vos escapades. -Compte Épargne Temps (CET) avec un taux avantageux de 8%. -Aides à la mobilité et au logement pour faciliter votre vie. -300 de billets d'avion par an. Votre avenir commence ici ! Nous attendons votre CV avec impatience. Saisissez cette occasion unique et épanouissez-vous chez Manpower !
Poste à pourvoir immédiatement. Vous assurez la pose de cheminées ou de poêles à bois pour une clientèle de particulier (40%) et professionnelle (60 %) ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE : - Pose de cheminées, poêles à bois et d'inserts selon les indications du chef d'équipe - Participer à la création ou adaptation des conduits (arrivée d'air et évacuation des fumées) - Intervention en toiture (pose de conduits de cheminée, de solin, chevêtre) EXIGENCES REQUISES Vous êtes manuel, capable de travailler en extérieur comme en intérieur avec une petite expérience dans le bâtiment second œuvre ou l'envie de travailler dans ce domaine. Aptitude à monter en sécurité sur les toits pour accéder aux évacuations extérieures, ne pas avoir le vertige Travailler avec soin, avec efficacité professionnelle selon les indications du Chef d'équipe Savoir respecter le client Vous serez formé(e) dans l'entreprise Avantage : transport par véhicule d'entreprise à partir de l'entreprise
La Laiterie LA SAVOYARDE est une entreprise artisanale à taille humaine, filiale du groupe Beillevaire située sur la commune de Sainte-Hélène-du-Lac à une quinzaine de kilomètres de Chambéry. Cet atelier produit de beaux fromages à pâte pressée cuite ainsi que toute une gamme de Raclettes. Le groupe BEILLEVAIRE est devenu en 40 ans une entreprise au modèle unique, regroupant toute la filière, du producteur aux consommateurs. Le groupe emploie aujourd'hui 500 salariés répartis dans ses différentes sociétés à travers la France. La Laiterie LA SAVOYARDE recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F). VOS MISSIONS : - Réaliser la maintenance préventive au moyen des programmes de travail, des consignes d'intervention, de la documentation technique - Réaliser la maintenance curative : diagnostiquer une panne et réaliser le dépannage - Etablir un rapport d'intervention - Approvisionner les pièces détachées nécessaires - Gérer les relations fournisseurs. - Respecter les bonnes pratiques de maintenance et d'hygiène dans un milieu agro-alimentaire, afin de garantir la sécurité alimentaire et celle des hommes, notamment en laissant un environnement propre et ordonné après intervention, en utilisant les moyens de rangement et de consignation appropriés VOS CONDITIONS : CDI Temps plein à pourvoir de suite Lieu de travail : Sainte-Hélène-du-Lac. Interventions et déplacements occasionnels sur nos différents ateliers : - La Fromagerie du Vivarais située à Desaignes (07) - La Cave de la Dromoise située à Valence (26) Salaire à négocier selon profil + Mutuelle individuelle performante (avec option famille) Permis B requis. VOTRE PROFIL : De formation technique Bac pro (type MSMA, MEI), Bac +2 (BTS MAI, BTS MI, etc.) vous justifiez obligatoirement d'une expérience sur un poste en maintenance industrielle (idéalement au sein d'une industrie agroalimentaire). Vous vous appuyez sur de solides compétences techniques vous permettant d'intervenir de façon opérationnelle sur la maintenance de machines spéciales. Posséder les habilitations BR, B2V, électrique BR et BC est un plus. Vous êtes autonome, polyvalent(e) et êtes force de proposition dans un souci permanent d'amélioration des produits.
La Communauté de Communes Cœur de Savoie recrute un(e) technicien(ne) assainissement à temps complet (35 heures). Service est constitué d'une responsable de service, 4 techniciens intervenant par secteurs. Il/elle aura pour principales missions : - Le montage des dossiers de travaux et le suivi de leur réalisation, - L'instruction des demandes d'urbanisme et les réponses aux DICT, - Le contrôle des dispositifs d'assainissement collectif et les branchements des usagers sur le réseau collectif, - Le contrôle des installations d'assainissement non collectif (bon fonctionnement, conception, réalisation) Missions : - Assainissement collectif o Contrôler la conformité des branchements d'assainissement o Répondre aux demandes des notaires lors des ventes o Vérifier l'exécution des missions des prestataires de service o Instruire les dossiers de demandes d'urbanisme o Répondre aux demandes de DT/DICT o Programmer et monter les dossiers de travaux o Suivre les chantiers et les études de diagnostic des réseaux o Planifier et suivre les campagnes d'entretien des réseaux o Intervenir dans le cadre de la mise en place des conventions de rejets pour les effluents non domestiques o Etre en relation avec les usagers, les agents immobiliers, les notaires, les entreprises de travaux, les élus, la Police de l'Eau, l'Agence de l'Eau, les maîtres d'œuvre, les maîtres d'ouvrage, o Rendre compte régulièrement et alerter sur les points de vigilance o Préparer et suivre les dossiers de demandes de subvention ainsi que leur liquidation o Assurer une veille juridique et technique o Rédiger des rapports, des courriers, . o Sensibiliser les élus et les usagers aux problématiques de l'assainissement collectif o Participer à la rédaction et la diffusion du rapport annuel du service o Renseigner informations relatives aux primes de performance épuratoire - Assainissement non collectif o Gestion administrative et technique du service o Programmation et réalisation des contrôles de bon fonctionnement et des installations neuves et des réhabilitations, suivi des travaux o Instruction des demandes d'urbanisme o Organisation et suivi des campagnes annuelles de vidange des fosses septiques o Suivi des campagnes de réhabilitation o Aide à la rédaction du rapport annuel du service o Veille réglementaire o Conseil aux usagers Ces missions sont susceptibles d'évoluer en fonction des changements institutionnels ou d'organisation du service. Contraintes du poste : - Travail en extérieur quelles que soient les conditions climatiques - Travail seul ou isolé au contact de la population - Adaptation aux disponibilités des usagers - Gestion des conflits avec les usagers - Travail au contact avec des eaux usées - Manipulation occasionnelle de charges lourdes - Déplacements fréquents sur le territoire intercommunal - Travail de terrain et travail de bureau Profils demandés : - Connaissances en assainissement collectif et non collectif (réglementation, techniques.) - Connaissances des problématiques des rejets non domestiques, du cadre réglementaire et du fonctionnement des collectivités territoriales (marchés publics et finances publiques.) - Connaissances de la réglementation liée à l'instruction des demandes d'urbanisme - Savoir lire un plan de réseaux, réaliser un petit levé de plan, un croquis côté - Savoir évaluer l'état d'un branchement chez les abonnés - Savoir identifier et mobiliser les partenaires - Aisance relationnelle et sens du service public dans le respect de la confidentialité - Sens des responsabilités et de l'organisation - Connaissances et respect des règles d'hygiène et de sécurité Envoyer les candidatures- CV + lettre candidature obligatoire à : Par courrier : Madame la Présidente Communauté de Communes Cœur de Savoie Place Albert Serraz 73 802 MONTMELIAN Cedex 04 79 84 36 27 Par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr
L'Hôpital de Saint Pierre d'Albigny (73) recherche un(e) aide-soignant(e) au plus vite - en CDD - pour son service EVC/SP : - Poste de jour en repos variables - Poste en 11h30' (7h30'-19h30' et/ou 9h00'-21h00') - Poste de journée - Travail à temps plein (100%) - CDD initial d'une durée de 1 mois, éventuellement renouvelable - Salaire négociable en fonction de l'ancienneté de services - Missions principales : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents
L'Hôpital de Saint Pierre d'Albigny (73) recherche un(e) aide-soignant(e) au plus vite - en CDD - pour son service SSR-SMR : - Poste de jour en repos variables - Poste en 7h30' - Poste de Matin et/ou Poste de Soir - Travail à temps plein (100%) - CDD initial d'une durée de 1 mois, éventuellement renouvelable - Salaire négociable en fonction de l'ancienneté de services - Missions principales : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents
Poste à pourvoir rapidement, à mi-temps au sein d'un établissement accueillant des personnes situation de handicap. Cycle de 15 jours : 14H et 21H, 7h en continu, travail 1 week-end sur 2 Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire : médecin psychiatre, infirmière, psychomotricienne, éducatrice spécialisée, monitrice éducatrice, AES, AS, ASH, gouvernante, services maintenance et administratif. Sous la responsabilité du chef de service, vous accompagnez les personnes accueillies dans les actes essentiels de leur vie quotidienne (lever, coucher, habillage, toilette, repas...) ainsi que dans leur vie sociale et leurs loisirs. Vous vous adaptez le plus possible aux besoins et aux habitudes de vie du résident, afin d'augmenter ou de maintenir l'autonomie de la personne accueillie, de contribuer à son bien-être physique et psychique. Compétences : - Avoir le sens de la communication - Connaître et respecter les protocoles d'urgence - Connaître et respecter les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation de la personne - Connaître les techniques d'hygiène et de sécurité Savoirs et savoir-faire : - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes,... - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Repérer les modifications d'état du patient
Foyer accueillant des personnes à partir de l'âge de 40 ans, 52 résidents handicapés, en foyer de vie, FAM et SAJ.
CDI à temps non complet 17.50/hebdo pour un poste d'aide-soignant(e) à domicile - Poste disponible sur la Combe de Savoie avec départ possible d'Aiton ou de La Chambre avec véhicule de service. VOS MISSIONS : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à domicile - Soutien relationnel et psychologique - Conseils éducatifs et préventifs - Sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice
CDI à temps non complet 28H hebdo pour un poste d'aide-soignant(e) à domicile - Poste disponible sur la Combe de Savoie avec départ possible d'Aiton ou de La Chambre avec véhicule de service. VOS MISSIONS : - Dispenser des soins d'hygiène et de confort à domicile - Soutien relationnel et psychologique - Conseils éducatifs et préventifs - Sous la responsabilité d'une Infirmière Coordinatrice
Poste à pourvoir rapidement. Chantiers sur la Savoie et la Haute-Savoie. Durée de contrat évolutif si vous souhaitez vous investir, idem pour le salaire. Formation en interne prévue. Travail en atelier et fabrication de menuiserie traditionnelle. Vous effectuerez la pose de meubles (ex: cuisine) chez des particuliers. Vous aurez à couper les plans de travail, poser les électroménagers, les éviers, les menuiseries... Vous serez autonome rapidement sur le poste. Possibilité de formation en interne si vous êtes motivé par le métier et possibilité également d'évoluer sur d'autres tâches selon votre volonté et vos aptitudes. Vous possédez permis B. Véhicule de société équipé en matériel à disposition.
L'Hôpital de Saint Pierre d'Albigny (73) recherche un(e) aide-soignant(e) au plus vite - en CDD - pour son service EHPAD : - Poste de jour en repos variables - Poste en 11h30' et poste en 6h00' - Poste de journée et poste de matin - Travail à temps plein (100%) - CDD initial d'une durée de 1 mois, éventuellement renouvelable - Salaire négociable en fonction de l'ancienneté de services - Missions principales : - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soins - Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents
Recherche 1 technicien itinérant Vos missions seront variées et stimulantes : - Installation, mise en service, entretien et maintenance préventive et corrective des machines automatisées d'entretien de skis et snowboards. - Détection de l'origine des pannes, diagnostic et dépannage des machines. - Conseil et formation des clients à l'utilisation et à l'entretien des machines. - Participation à l'amélioration du service par retour d'expérience. - Participation à l'installation (montage et démontage) des différents salons et tests skis. - Communication régulière avec le commercial du secteur et maintien d'une communication positive et rassurante avec les clients. - (Gérer le suivi de votre stock et commandes de pièces) - Renfort hebdomadaire de l'assistance téléphonique en matière de diagnostic de panne - Assure les astreintes téléphoniques durant l'hiver lors de week-ends et jours fériés planifiés. Ce qui nous plaira chez vous : - Formation technique dans le domaine de la mécanique, pneumatique et électrique. - Plaisir à travailler avec des personnes en étant orienté vers le service. - Expérience attendue de min 2 ans ou forte envie d'apprendre - Disponibilité pour les déplacements - A l'aise avec le travail en autonomie - Organisé(e), rigoureux(se), apprécie le travail en équipe et possède un bon sens du relationnel - Fiabilité, implication et optimisme - Connaissances en MS-Office et SAP sont des avantages. - L'anglais professionnel serait un plus. but if not OK ! Ce que nous offrons : - Rémunération fortement attractive selon profil et expérience : de 37 000 à 42 000 eur par an. - Intéressement sur les résultats de l'entreprise + Primes - Mutuelle et prévoyance - Véhicule de service. - Téléphone et ordinateur professionnels - Environnement de travail collaboratif où vous ne serez jamais seul(e). Nos équipes d'exploitation, vos managers et vos collègues sont en contact avec vous au quotidien pour vous accompagner et vous soutenir. Wintersteiger, groupe international de 250 millions d'euros de chiffre d'affaires, avec une filiale française de 30 personnes, vous offre l'opportunité de travailler dans une entreprise à taille humaine évoluant dans un marché de niche. Comme le dit le proverbe, "Un métier bien appris est une richesse" - venez enrichir votre carrière dans un environnement où chaque jour est une nouvelle aventure en altitude! Une immersion professionnelle d'une journée peut être organisée afin de vous faire découvrir au mieux le métier et son environnement. Si vous avez envie de vous épanouir et de participer à l'aventure, alors rencontrons-nous !
Description du poste : Fabricant de connecteurs pour différents secteurs industriels : automobile, domotique, industrie électronique et réseaux de télécommunication.***Pour notre client, nous recherchons un MAGASINIER / PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F).***Vos principales missions seront :***Réceptionner la marchandise et contrôler la correspondance entre la marchandise livrée et le bon de livraison correspondant * Mettre en stock physique la marchandise livrée en respectant le FIFO * Approvisionner les postes de production en composants, en respectant le FIFO * Préparer la marchandise en respectant le FIFO et contrôle la présence et correspondance des documents nécessaires à la bonne livraison des clients. * Assurer le rangement et la propreté du stock, des zones d'expédition et réception, du véhicule et des moyens de manutention.***Vous devrez impérativement respecter les procédures et les règles de sécurité.***Horaires en journée : 8h30-17h30***Rémunération :***taux horaire : 12€ bruts/heure * 10% de fin de mission + 10% de congés payés Description du profil : CACES 3 indispensable. Autonome, sérieux, dynamique et investi dans le travail.
Description du poste : Vos missions : -Préparer les recettes dans le respect des process et des ordres de fabrication. -Assurer toutes les étapes de fabrication d'un produit en respectant un haut degré de qualité et de savoir-faire technique. -Partager sa connaissance métier. -Contrôler la qualité des produits finis et renseigner les éléments liés à leur traçabilité et les enregistrements associés. Port de charges, manutention diverse, rangement, nettoyage. Description du profil : Vous bénéficiez d'expériences réussies en tant qu'agent de production F/H dans le secteur de l'agroalimentaire. Vosu êtes motivé(e), rigoureux(se), vous êtes doté(e) d'un fort esperit d'équipe, autonome et polyvalent(e) !!! Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ??!!!! Vous êtes certainement l'employé(e) idéal(e) que nous cherchons !!! donc n'hésitez plus !!! POSTULEZ dès maintenant !!!!!!
Description du poste : Vos missions : -Préparer les recettes dans le respect des process et des ordres de fabrication. -Assurer toutes les étapes de fabrication d'un produit en respectant un haut degré de qualité et de savoir-faire technique. -Partager sa connaissance métier. -Contrôler la qualité des produits finis et renseigner les éléments liés à leur traçabilité et les enregistrements associés. Horaires en 3x8 ! Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Vos missions : Niveau 1 : savoir Produire sur une machine Démarrer la machine, réaliser la maintenance niveau 1, Passer les pièces défauts types Produire des pièces bonnes selon temps de cycle machine Effectuer les contrôles qualité de la production selon les gammes de contrôle et les fréquences Conditionner les pièces produites selon fiche de conditionnement Compléter les documents de suivi production Evacuer vers le magasin si besoin les productions réalisées Niveau 2 : savoir produire unitairement sur plusieurs machines Effectuer toutes les tâches et responsabilités afférentes au niveau 1 Être polyvalente sur plusieurs machines en respectant les différents rendements Niveau 3 : savoir produire simultanément sur plusieurs machines Effectuer toutes les tâches et responsabilités afférentes aux niveaux 1 & 2 Etre polyvalente sur plusieurs machines et savoir travailler sur des îlots de production de 2 ou 3 machines Être en capacité de développer une autonomie sur le poste en cas de panne Apporter un soutien à la prise de poste des nouvelles personnes Description du profil : Pour réussir et vous épanouir dans ce poste il vous faudra : Respecter les règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise Respecter et maintenir le standard 5S de l'atelier Respecter les procédures et toute la documentation au poste de travail Alerter en cas de dérive qualité et temps de cycle Respecter les temps de fabrication et de rendement Renforcer temporairement d'autres ateliers de production sur d'autres activités Garantir la justesse des déclarations et enregistrements dans l'ERP Respecter les standards et procédures qualité Autonomie dans certaines tâches de maintenance Vous êtes à l'aise avec la lecture, l'écriture et le calcul Vous maitrisez l'utilisation de l'ERP Vous bénéficiez d'une expérience réussie en tant qu'opérateur de production F/H Vous faites preuve de rigueur, d'ordre, d'organisation, de réactivité, d'autonomie, d'adaptabilité, vous avez le sens de la communication et de sens du détails, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe!! Ce poste vous intéresse ??!!!! Vous vous reconnaissez dans ce profil ??!!! N'hésitez plus !!! POSTULEZ dès maintenant et rejoignez une entreprise à taille humaine et en pleine expansion qui pourra vous assurer un présent épanouissant et enrichissant, un avenir florissant dans lequel vous pourrez enrichir vos connaissances, développer vos compétences, évoluer et gravir les échelons.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O30125
Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client basé à St Hélène Du Lac, un préparateur de commandes H/F/X. Votre mission : Sous la responsabilité de notre Responsable Entrepôt, vous réalisez des opérations de :***Assurer la préparation de commande correspondant aux demandes clients***Vérifier la qualité et la conformité des commandes***Participer à la gestion de stocks***Emballer les produits en tenant compte des normes de sécurité Description du profil : Compétences recherchées - Rigueur et attention au détail - Autonomie et initiative - Esprit d'équipe - Expérience préalable de préparation de commandes un plus Mission longue
Decathlon Albertville constitue son équipe "Services" avec pour objectifs prioritaires de garantir une meilleure expérience de visite et d'achat à ses clients, de professionnaliser son accueil et son encaissement, d'assurer un plus grand suivi dans l'animation des indicateurs de performances propres à l'accueil et à la fidélisation. Tes Responsabilités : - Accompagner chaque client dès le début de sa visite jusqu'à son encaissement personnalisé, rapide et fiable.- Assurer la bonne gestion et la justesse de l'encaissement - Améliorer l'efficacité des organisations au service de la satisfaction de nos clients : principalement sur le poste Encaissement mais également à travers certaines activités clés en magasin - Mettre en place des actions au service des enjeux prioritaires de l'entreprise, notamment en matière de Qualité d'Accueil et de Fidélisation.
Domino Rh recherche pour l'un de ses clients un ou une agent de production agroalimentaire (H/F) dès que possible. Vos missions sont: - Travail en zone froide - Participer à la production (découpe de viande) - Manutention diverse avec des port de charge lourde (25kg)
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour le compte de notre client basé à St Hélène Du Lac, un préparateur de commandes H/F/X. Votre mission : Sous la responsabilité de notre Responsable Entrepôt, vous réalisez des opérations de : - Assurer la préparation de commande correspondant aux demandes clients - Vérifier la qualité et la conformité des commandes - Participer à la gestion de stocks - Emballer les produits en tenant compte des normes de sécurité PROFIL RECHERCHÉ : Compétences recherchées - Rigueur et attention au détail - Autonomie et initiative - Esprit d'équipe - Expérience préalable de préparation de commandes un plus Mission longue
Nous sommes à la recherche d'un préparateur de commande H/F sur le Bassin Chambérien (73).
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les remontées mécaniques, 1 gestionnaire de stocks (H/F) Vos missions seront les suivantes : Gérer et suivre les stocks en temps réel grâce à des logiciels spécialisés. Effectuer les réapprovisionnements des stocks si nécessaire. Préparer les commandes de produits sortants. Réceptionner les livraisons des marchandises Modéliser des plans d'approvisionnement grâce à des logiciels spécialisés. Poste à pourvoir en intérim Rémunération selon profil 39H/semaine du lundi au vendredi être rigoureux et organisé afin de coordonner et diriger le travail de ses collègues ; bien connaître le secteur de la distribution ; maîtriser les logiciels de gestion de stock et logistiques, être à l'aise avec les fonctions informatisées en général ; faire preuve d'une grande capacité d'adaptation et de contrôle en cas de situation d'urgence ; avoir le sens du service ; aimer et savoir travailler en équipe ; bien communiquer, étant en relation autant avec les clients que les équipes de livraison et de réception, les fournisseurs ou encore les commerciaux.
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse. Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt à faire sensation à chaque transaction ? Poste à pourvoir au plus tôt. Possibilité de basculer sur un temps partiel de minimum 30H. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !
Votre rôle sera de développer et optimiser les résultats de votre périmètre tout en garantissant la satisfaction des clients. Vos missions s'articulent autour de 4 pôles.MANAGEMENT D'ÉQUIPE - Fédérer et mobiliser son équipe en donnant du sens à l'atteinte d'objectifs communs - Responsabiliser les membres de son équipe, et garantir le développement de leurs compétences - Etablir les plannings- Gérer les priorités et mettre en oeuvre la transversalité des activités afin d'assurer en toute circonstance un service client de qualité- Expliquer, communiquer, accompagner les évolutions et promouvoir l'amélioration des méthodes et outils de travail- Suivre et faire suivre les process : santé et sécurité au travail, recrutement, intégration, évaluation, formation, rituelsPILOTAGE DE L'ACTIVITÉ- Participer à la définition de la stratégie, la décliner en plans d'actions, et les mettre en oeuvre- Communiquer et associer les équipes au pilotage de l'activité- Réaliser et suivre les indicateurs et mettre en place les mesures correctives ou d'optimisation- Planifier de façon optimal les ressources pour la bonne réalisation des objectifsPRODUITS / SERVICES- Superviser la bonne tenue des rayons, la mise en place du merchandising et s'assurer de la disponibilité des produits de son univers en collaboration avec l'équipe flux- Animer sa surface de vente et être force de proposition pour mettre en avant les assortiments de son univers- Savoir valoriser et promouvoir l'offre omnicanale, produits/services - Respecter et faire respecter scrupuleusement les règles internes en matière d'hygiène, de sécurité et de qualitéCOMMERCE- Comprendre et identifier rapidement le besoin du client (interne ou externe) pour ajuster, adapter sa posture et ses actions - Garantir au client une expérience d'achat de qualité (fluidité, disponibilité produit, expertise) et insuffler cette dynamique auprès de ses équipes- Organiser les animations commerciales pour renforcer la relation partenariale
Domino RH recherche pour l'un de ces clients, une/une Employé(e) Libre-Service (H/F), Voici vos missions : -L'accueil et le conseil auprès des clients.-La mise en rayon, autrement dit étiqueter et installer les articles et les produits sur la surface de vente.-L'encaissement des produits.-La gestion des stocks : approvisionnement, vigilance quant aux produits périssables ou impropres à la consommation.-La réception des marchandises et la vérification de la conformité des livraisons.-L'entretien de l'espace de vente.
Notre agence Domino RH d'Albertville recherche pour l'un de ses clients, un(e) Employé(e) Libre Service : Vos missions seront les suivantes : -Mise en rayon -Travail en grande surface -Contrôle des dates des produits -Entretien des locaux -Rangement -Réapprovisionnement-Renseigner les clients
Domino RH recherche pour l'un de ces clients, un/une Hôte de caisse (H/F), Vos missions : -Procéder à l'encaissement-Participer à la fidélisation de la clientèle en leur proposant différents services -Gérer sa caisse-Veiller à ne pas faire d'erreur de caisse-Conseiller et informer la clientèle -Participer à la vie du magasin
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 235 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.Votre agence Start People de CHAMBERY, recherche des Agents de quai (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la logistique et la livraison de colis.POSTE :AGENT DE TRI / QUAI (H/F)Rattaché à un chef d'entrepôt, vos missions seront les suivantes :Décharger les camions, réceptionner les colis, les déposer sur la chaîne de triTrier, et ranger les colisContrôler et scanner les colisManipuler des Rolls De nombreux postes sont à pourvoir notamment le samedi (horaires fréquentes : 11h30 - 18h50)PROFIL :Nous recherchons des personnes motivées à s'investir dans une entreprise sur du long terme.Vous êtes de nature rigoureuse, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe et respectez les règles de sécurité.Ce poste vous intéresse, postulez dès maintenant à cette annonce !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute !Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée.Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires.BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons pour notre client acteur dans le secteur du prêt à porter, des Conseillers de Vente F/H pour une mission ponctuelle. Votre mission de vendeur est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients. Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera est en journée, le travail le week end est possible en période de forte affluence. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Les Conseillers et Conseillères de Vente sont avant tout de vrai(e)s ambassadeur/drice de la marque. Rattaché(e) à la direction du magasin, vos missions seront les suivantes : - Personnaliser le conseil client - Réceptionner les produits et effectuer la mise en rayon - Assurer le conseil et la vente des services proposés aux clients tout au long de leur visite - Effectuer la mise en stock, le balisage prix et la mise en œuvre du plan merchandising ainsi que de la vitrine pour mettre en valeur les produits - Participez à l'atteinte des objectifs commerciaux - Veiller à la bonne tenue du magasin à tout moment de la journée Nous recherchons des profils: - Vous avez un goût prononcé pour la mode, le chic et l'élégance - Vous êtes dynamique, vous accompagnez et conseillez les clients avec enthousiasme - Vous avez une première expérience réussie dans le domaine du prêt à porter Vous êtes passionné(e) et prêt(e) à vous challenger ? Postulez et venez rejoindre le magasin ! Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Description du poste : Pourquoi nous rejoindre ?***Un accompagnement en binôme avec le chauffeur du site pour mieux connaître les tournées dès votre première semaine. * Vous aurez un rôle clef : ambassadeur de Pro à Pro auprès de nos clients. * Des horaires en matinée en fonction des tournées du lundi au vendredi, nos chauffeurs ne travaillent pas le weekend. Pourquoi avons-nous besoin de vous ?***Notre activité est en croissance. * Vous avez de bonnes qualités relationnelles. * Vous avez à cœur de garantir la satisfaction client en respectant les horaires de livraison et en tissant des liens privilégiés avec nos clients. Description du profil : Votre quotidien :***Autonome, vous assurez la livraison des produits auprès de nos clients restaurateurs et collectivités. * Vous adoptez une conduite responsable en veillant à maintenir en excellent état votre camion. * Vous serez amené à dépoter des palettes pour certains clients * Vous garantissez les normes d'hygiènes et de qualité des produits. Votre équipe :***Vous serez 2 chauffeurs sur la plateforme. Le management du responsable transport : Autonomie et Confiance. Salaire :***Un salaire à l'embauche de 1 980 € brut évolutif * Primes diverses : Prime qualité, sinistre, prime de fin d'année * Un panier repas par jour travaillé. * Achat de marchandises Pro à Pro à tarif préférentiel Vous conduirez des camions PL, le permis C est obligatoire. Le poste est basé à La Rochette (73). Poste à pourvoir le 12/11/2024.
Description du poste : Aprolis, filiale du Groupe Monnoyeur, propose à ses clients depuis plus de 70 ans des solutions de location, achat et maintenance d'engins de manutention. Partenaire et distributeur exclusif des marques Cat® Lift Trucks et Crown en France, Aprolis possède la gamme de matériel de manutention la plus large du marché. Aprolis est une entreprise aux valeurs fortes, telles que le Respect, l'Esprit d'entreprendre, le courage et la convivialité qui animent l'ensemble de nos équipes dans un esprit d'inclusion et de proximité. Nous sommes à la recherche d'un technicien ou d'une technicienne en charge de la maintenance de nos engins de manutention sur les départements73 Savoie et 74, Haute-Savoie. Vous serez rattaché(e) à l'agence de Vénissieux. Vous interviendrez directement chez nos clients pour de la maintenance (préventive, curative et corrective) sur des chariots élévateurs, des nacelles, des magasinages. Vos missions seront les suivantes : Dépanner les machines, en sécurité ; Entretenir les machines, en sécurité ; Conseiller nos clients ; Maintenir un bon relationnel avec nos clients. Vos interventions pourront porter sur de la mécanique, de l'électrique, de l'hydraulique, voire du pneumatique. Vous serez l'image de votre entreprise auprès de vos clients. - Formation de type BAC / CAP Technique en Mécanique / Électrotechnique / Hydraulique - Expériences souhaitées dans les domaines de la maintenance de matériels de Levage, Travaux Publics, Poids Lourds, Agricole et Espaces Verts.
Description du poste : Société industrielle savoyarde, implantée au cœur des Alpes, spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de saucissons secs, jambons secs, et saucisses à cuire (diots).***Nous recherchons des AGENTS DE PRODUCTION (H/F).***Vous serez chargé de :***brosser et fariner les saucissons * enrober les saucissons * transférer les échelles vers les robots pour le découpage * rangement et nettoyage***Vous devrez impérativement respecter les règles d'hygiène et de sécurité.***Horaires en 2 x 8 (4h-12h ou 12h-20h)***Conditions de travail : environnement humide et froid***Rémunération :***taux horaire 11.88€ + heures de nuit majorées. * 10% de fin de mission + 10% de congés payés Description du profil : Postes ouverts à tout profil.
Description du poste : Deux missions possibles sur Montmélian : Mission à pourvoir dès que possible jusqu'au 21/09/2024 du lundi au vendredi : 08h30-12h30 et 14h00-17h00-repos le samedi. Mission dès que possible, durée 1 mois, du lundi au samedi : 07h30-12h15 et 13h00-15h15, repos 1 jour / semaine dont 1 samedi sur 3. Vous assurez le traitement et la distribution du courrier qui vous est confié et collectez les boîtes aux lettres:***Tri du courrier et préparation de votre tournée***Distribution des courriers, recommandé et/ou petits colis***Collecte de boites aux lettres présente dans la rue Description du profil :***Vous êtes obligatoirement titulaire du permis B depuis 2 ans minimum :***La ponctualité, l'organisation et l'autonomie sont vos principales qualités***Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients.***Poste à activité en environnement extérieur.***Tickets restaurants Rémunération Et Avantages :***Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Notre client, spécialisé dans la transformation de moteurs d'engins thermique en électrique, recherche un(e) Réceptionnaire (H/F)Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDIUne prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travailléesDes offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrièreUn Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !A propos de Start PeopleCDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.POSTE :RECEPTIONNAIRE (H/F)La mission consiste à :contrôler les réceptions par rapport an bon de commande dans Sagefaire l'étiquettageranger les colis dans les zones prévues à cet effetscanner les bons de livraison et les ranger dans les dossiers numériquesPROFIL :dynamismeécouteouverture d'espritCompétences : à l'aise en informatiqueméthodiqueDans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicapCette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description du poste : Fabricant de connecteurs pour différents secteurs industriels : automobile, domotique, industrie électronique et réseaux de télécommunication.***Pour notre client, nous recherchons un REGLEUR SUR PRESSES A DECOUPER (H/F).***Vos principales missions seront :***Respecter les règles de sécurité et de Qualité. * Travailler en lien et avec le support des opérateurs-rices de production à la réalisation des tâches et le suivi de production. * Démonter les outils de découpe pour les changements de version, nettoyer les presses et environnement de son secteur. * Préparer, installer et régler les outils de découpe, les presses et périphériques des lignes de production. * Effectuer la maintenance 1° et 2° niveau des équipements dont vous avez la charge.***Puis petit à petit, selon profil, une évolution vers :***Suivre et organiser les productions en lien avec le service logistique. * Contrôler la conformité des pièces (contrôles visuels et dimensionnels) et renseigner toutes documentations liées à la fabrication et aux contrôles. * Gérer la programmation des moyens de production et des systèmes de contrôle caméra. * Echanger avec le service outillage sur les difficultés rencontrées en production. * Proposer des axes d'amélioration.***Vous devrez impérativement respecter les procédures et les règles de sécurité.***Horaires en journée : 8h30-17h30 / 39H par semaine.***Salaire selon profil et expérience. Description du profil : Vous possédez idéalement une qualification BAC à BAC+2 ou 3 ans mini d'expérience en tant que régleur des équipements ou gestion de production. Vous avez une appétence pour la mécanique. Vous êtes minutieux et aimez le travail de précision. Autonome, sérieux, dynamique et investi dans le travail.
Description du poste : Vous travaillerez sur machines automatisées, vous serez en charge de l'assemblage de pièces, vous effectuerez un contrôle visuel précis et procéderez à la mise en carton des pièces.***Vous serez le garant de la conformité des pièces.***Vous devrez impérativement respecter les procédures et les règles de sécurité.***HORAIRES EN 2 X 8 (5H-13H / 13H-21H) Salaire au SMIC + 1 panier par jour***Postes à pourvoir à partir du 2 décembre 2024. Description du profil : Expérience en industrie serait un plus.
Depuis 1995, notre client, a pour vocation de proposer des produits de sport de pleine nature spécialisé dans le matériel Handisport. Toute l'équipe de l'entreprise œuvre de la conception à la fabrication pour améliorer sans cesse le matériel existant et créer régulièrement de nouveaux produits. L'entreprise réalise aujourd'hui plus de 70% de ses ventes à l'étranger. Notre client recherche aujourd'hui un « Technicien Atelier Mécanique» H/F. Au sein d'une production de petites séries avec une forte exigence de qualité, vous aurez pour missions principales de : - Usiner sur machines traditionnelles (tour, perceuse, fraiseuse, scie à ruban) - Usiner sur centre d'usinage 3 axes - Réaliser et mettre au point des gabarits de fabrication - Assurer le suivi technique et la maintenance des outils de production - Proposer des améliorations de l'outil de production Poste polyvalent, formation assurée si nécessaire. Votre profil Titulaire d'un diplôme en mécanique générale, vous avez une expérience confirmée de 2 à 5 ans en production mécanique. Vous êtes passionné par votre métier, organisé(e), méthodique et rigoureux(euse), et vous avez envie d'apprendre de nouvelles techniques et de rejoindre une entreprise familiale de 12 personnes dans une ambiance de travail conviviale qui a du sens et des valeurs fortes.Alors n'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature afin que nous échangions ensemble ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Votre envie de faire plaisir à chacun de nos clients fera la différence. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Nous recherchons un collaborateur mobilisé et qui aime l'esprit du collectif. Vous souhaitez vous engager pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants? (Venez pour l'observer). Les missions : Poste de Plongeur / commis de cuisine H/F en Cdi à temps plein, * Assurer le nettoyage des assiettes, couverts, verres, plateaux, ainsi que tout le matériel utilisé pour la préparation des plats ; * Assurer le nettoyage de la plonge ; * Débarrasser les poubelles ; * Rangement la vaisselle afin de pouvoir les réutiliser par la suite. * Réalisation des plats froids (desserts, salades...) Qualifications Tu es motivé ? Tu as envie de travailler ? Tu souhaites évoluer ? Tu as le savoir-être idéal pour travailler en équipe ? Nous n'avons pas besoin d'en savoir plus, pour le moment, POSTULE ! Une formation est assurée en interne, pour te faire découvrir le métier et l'industrie de la restauration. Nos équipes s'assureront de ta bonne intégration et en quelques jours, tu seras opérationnel et imbattable ! Rémunération et primes C'est aussi une rémunération juste : Salaire de base à partir de 1801€ sans oublier les primes! En ajoutant : Les avantages en nature et les primes. (Ça non plus, ce n'est pas une blague) L'entretien : Tu rencontreras en premier temps un membre des ressources humaines et tu expliqueras : Qui tu es, qu'est-ce que tu veux réellement et pourquoi être venue nous voir. Ensuite, on orientera ta candidature sur l'entité, et le poste qui correspondra le mieux à ton profil et tes ambitions. C'est là que tu rencontreras en second temps le directeur ou la directrice du restaurant afin de lui montrer que OUI, c'est toi qu'il nous faut et pas un autre. Lettre de motivation demandée : Dites-nous ce que VOUS voulez, qui VOUS êtes et pourquoi nous solliciter, et on VOUS répondra Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿801,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le groupe Instantys est un groupe familial qui s'est développé dans la région Grenobloise autour de 2 métiers : L'Hôtellerie et la Restauration. Né suite à l'acquisition de son premier hôtel en 2015, le groupe s'est agrandi avec l'acquisition de trois établissements sous enseignes Buffalo-Grill. Instantys entend développer sa croissance principalement avec deux univers de marques leaders sur leur marché : ACCOR et Buffalo Grill-Courtepaille. En pleine transformation, le groupe a pour véritable ambition de grandir aux côtés de ses collaborateurs issus de tous horizons Envie d'une carrière savoureuse ? N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill [ALBERTVILLE] ! Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients ! Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité. Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même. Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ? Nous recherchons un collaborateur mobilisé et qui aime l'esprit du collectif. Vous souhaitez vous engager pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants ? (Venez pour l'observer). Les missions : Poste de commis de cuisine H/F en Cdi à temps plein, · Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail · Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel · Participer au contrôle et au rangement des livraisons Qualifications Vous souhaitez faire partie d'une équipe soudée et polyvalente ? Développer vos compétences ? Vous épanouir à travers votre travail ? Atteindre vos objectifs ? Nous n'avons pas besoin d'en savoir plus pour le moment. Postulez vite ! Une expérience dans la restauration est un plus, ainsi que des connaissances en cuisine. Une formation est assurée en interne, pour vous faire découvrir le métier et l'industrie de la restauration. Nos équipes s'assureront de votre bonne intégration et en quelques jours, vous serez imbattable ! Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Rejoignez-nous ! R*é*munération et primes C'est aussi une rémunération juste : Salaire de base à partir de 1801 € brut par mois selon profil en ajoutant les avantages en nature ainsi que des primes. L'entretien : Vous rencontrerez la Direction de l'établissement pour présenter : Qui vous êtes, quel est votre projet, et pourquoi le poste a retenu votre attention. C'est là qu'il faudra prouver que OUI, c'est vous qu'il nous faut ! Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1¿801,00€ par mois Horaires : * Disponible le week-end * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de la Direction, vous assurez des missions administratives pour assister nos chargés d'affaires. Vos principales missions : - Rédiger les pièces administratives des marchés; - Participer à la rédaction des mémoires techniques et autres pièces de l'offre (diagramme de Gantt,...); - Rédiger les documents de sous-traitance (contrat, DC4); - Préparer les groupements d'entreprises (convention de groupement); - Gérer les achats sur affaires (consultations et suivi de commandes fournisseurs); - Accompagner le suivi financier d'une affaire . Vous pouvez également être mis(e) à contribution pour d'autres missions autour de la Sécurité au Travail, la Qualité Client ou la Gestion d'Affaires. Votre aptitude à évoluer dans l'univers des marchés de travaux sera un plus et votre capacité à travailler en équipe sera fortement sollicitée. Profil : - De formation supérieure, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience dans une fonction similaire. Vous avez à ce titre une forte capacité d'organisation de missions multiples. - Vous faites preuve d'autonomie, exécutez les tâches qui vous sont confiées avec rigueur et faites preuve de proactivité pour accomplir vos engagements. - Vous maîtrisez parfaitement l'outil informatique (Pack Office., MS Project serait un plus). L'environnement de chantier ne vous est pas hostile. Votre goût pour le travail bien fait et l'amélioration continue n'est plus à prouver ? Rejoignez notre équipe de passionnés dans un univers de travaux en montagne qui engage les équipes vers un objectif ambitieux et valorisant. Votre contrat : * 39 heures/par semaine * CDI * Mutuelle * Participation et Intéressement Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Sous la responsabilité du responsable d'exploitation maintenance :***Effectuer la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de ventilation, de conduite incendie, de petite métallerie et serrurerie.***Maintenance des moteurs électriques (tests électriques, remplacement roulements, graissage, analyse vibratoire et équilibrage etc.)***Maintenance de la ventilation de tunnel (accélérateurs, extracteurs, boosters, registres motorisés, registres d'aiguillage, trappes de désenfumage, clapets coupe-feu, etc.)***Maintenance des réseaux incendie (surpresseurs, vannes, sondes, clapets, etc.)***Maintenance des portes coupe-feu (serrurerie, métallerie, etc.)***Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers. Poste en atelier (90% du temps), et ponctuellement chez les clients (10% du temps). Grand déplacement : Ponctuel. Type de contrat : CDI Salaire : selon votre expérience. Description du profil : Vous êtes « débrouillard », très rigoureux, avec un bel esprit d'équipe, alors ce poste vous attend !!!
Description du poste : Notre client, basé à Sainte-Hélène-du-Lac, est une entreprise indépendante à taille humaine, qui gère son développement de manière maîtrisée et continue de progresser. Spécialisée dans la fabrication de connecteurs industriels sur mesure pour divers secteurs, notamment l'automobile, la domotique, l'industrie électronique et les réseaux de télécommunication, ACS s'est affirmée comme une entreprise intégrée, couvrant les domaines de la recherche et développement, de la production automatisée et de la chaîne d'approvisionnement. Notre client recherche un dessinateur.trice spécialisé dans l'industrialisation des moules pour l'injection plastique utilisés dans la fabrication de ses connecteurs industriels. Vos responsabilités incluront la conception et la création des nouveaux moules d'injection plastique en collaboration avec les chef.fe.s de projet produits et les outilleurs moulistes. - Vous veillerez au respect des coûts et des délais jusqu'à la finalisation des outillages neufs, réaliserez les plans détaillés des moules, et apporterez votre soutien au bureau d'études dans la conception des pièces plastiques. - Vous participerez également à l'analyse des demandes clients pour le développement de nouveaux produits, interpréterez les études rhéologiques, contribuerez au choix des fournisseurs en termes de qualité, coûts et délais, et travaillerez à la documentation technique des moules existants ainsi qu'à l'amélioration de ces derniers en collaboration avec les outilleurs moulistes. - Vous concevrez et améliorerez les périphériques des presses d'injection. Ce poste, en CDI, est à pourvoir à Sainte-Hélène-du-Lac, avec des horaires de journée. La rémunération sera déterminée en fonction de votre expérience et de votre degré d'autonomie. Description du profil : Vous possédez une qualification BAC+2, avec ou sans expérience, dans le domaine du dessin industriel. Idéalement, vous avez eu l'opportunité d'acquérir de l'expérience, notamment dans les domaines de la plasturgie ou de la métallurgie, particulièrement dans la conception de moules neufs. Vous avez une bonne maîtrise d'un logiciel de CAO tel que Creo, Solidworks, Autocad, ainsi que du Pack Office. De plus, un bon niveau d'anglais technique, équivalent au niveau B1/B2, est requis. Parmi les qualités supplémentaires que nous recherchons, vous êtes une personne autonome, créative, rigoureuse et appréciez le travail en équipe, en collaboration avec le bureau d'études ainsi que l'atelier et les techniciens. Votre capacité d'adaptation, votre sens de l'écoute et vos compétences relationnelles sont des atouts essentiels pour réussir votre intégration. Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic. - Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
Au sein de l'équipe revenue management Vacancéole, vous êtes responsable du pilotage de l'activité « pricing et Yield » de votre périmètre de résidences. Vous aurez comme missions de : Participer, définir et mettre en place la stratégie tarifaire sur votre périmètre de résidences. Piloter au quotidien l'ensemble des leviers d'optimisation des revenus. Analyser la concurrence et l'évolution des ventes sous différents critères afin d'ajuster les stocks, les tarifs, les restrictions dans le but de maximiser le CA. Réaliser des projections d'occupation et de PM afin d'orienter l'animation commerciale sur votre périmètre. Répondre et traiter les demandes de cotations pour les "groupes" et "séminaires". Contribuer à la mise en place d'outils et process (aide à la décision, forecasts, data analysis) Innover et proposer de nouveaux leviers générateurs de revenus pour l'entreprise. Vous êtes diplômé(e) d'un Master en Economie & Gestion, Tourisme ou issu d'une Ecole de commerce et vous avez une expérience réussie sur un poste comme assistant revenue management .et vous voulez évoluer, alors postulez ! Vous savez convaincre et votre sens de la communication vous permet de développer un bon relationnel auprès de vos interlocuteurs. Vous êtes orienté(e) résultats, êtes reconnu(e) pour votre proactivité et votre prise d'initiatives. Vous êtes en maîtrise des outils informatiques et bureautiques notamment sur les logiciels de gestion d'inventaire et de réservation. Vous utilisez les fonctions avancées du pack office notamment Excel. Une fois recruté(e), vous suivrez un parcours d'intégration et de formation en interne. Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. Découvrez nos offres d'emploi ici : Site carrières Vacancéole ! ...
Description du poste : Travaille sur des pièces de métal, à l'unité ou en série. Il s'occupe de la finition d'un trou préalablement foré et de la finition de tubes ou cylindres métalliques. Il veille à obtenir des parois parfaitement lisses et un diamètre précis. Etudier les plans techniques afin d'analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques. Travail sur machine à Commande (TOS WHNQ 13) Régler les paramètres de coupe et monter les outils sur le tour. Contrôler les pièces produites et la finition des trous forés ainsi que la finition des cylindres métalliques. Remplir les documents de suivi de production. Entretien les machines-outils Horaires : 2x8 Alternance une semaine à 32h sur 4 jours et une semaine à 38h sur 5 jours. Possibilité d'heures supplémentaires payées. Rémunération : de 17€ de l'heure à 23€ de l'heure. Votre rémunération sera déterminée selon votre profil et votre expérience. Description du profil : Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par ébavurage, ponçage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par collage - Réaliser des opérations de ponçage - Réaliser une opération de perçage ou de sciage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par emboîtement (emmanchage, ...) - Réaliser des opérations de transformation par cuisson, par découpe ou par démoulage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par agrafage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par soudage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par vissage - Réaliser des assemblages-montages ou fixations par pose d'inserts, sertissage - Lecture de plans et schémas - Normes qualité - Procédures d'évacuation des déchets - Procédures et plan de stockage - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de conditionnement - Gestes et postures de manutention Précision - Habileté manuelle - Adaptabilité - Rigueur - Sens des détails - Vigilance
