Offres d'emploi à La Trinité (73)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de La Trinité située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Trinité. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - MONTMELIAN, 73 - PLANAISE, 73 - Rotherens ... Parmi ces offres, on y trouve 6 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à La Trinité

Offre n°1 : Agent d'accueil et entretien #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Poste saisonnier à temps non complet de 12h45/semaine. Pour les mois de juin, juillet et août.
Vous travaillerez au centre nautique municipal.
Vous serez chargé(e) de l'accueil des usagers, de la tenue de la caisse et de l'entretien des locaux.
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°2 : Agent d'accueil et entretien #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 34H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Poste saisonnier à temps non complet de 34h/semaine. Pour les mois juin, juillet et août.
Vous travaillerez au centre nautique municipal.
Vous serez chargé(e) de l'accueil des usagers, de la tenue de la caisse et de l'entretien des locaux.
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°3 : Agent social #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Vos missions :
- Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale
- Savoir observer l'enfant pour repérer d'éventuelles difficultés et être en capacité de les communiquer à la directrice de l'établissement
- Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement
- Organiser des jeux et es activités manuelles pour favoriser l'éveil de l'enfant; en concertation avec les collègues de travail
- Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe
- Assurer la réchauffe des repas; le service et le nettoyage de la cuisine en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
- Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territoral

Offre n°4 : Ouvrier maraîcher / Ouvrière maraîchère

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - en maraichage
    • 73 - PLANAISE ()

*** Poste urgent de lundi 07/04 au vendredi 11/04 *** Horaires : 8h à 12h et 13h à 16h.
Vous travaillerez dans une exploitation maraichère. Vous serez chargé(e) essentiellement de la plantation d'oignons mais vous ferez également de la récolte, de l'entretien...
Vous avez déjà une petite expérience dans le domaine.

Compétences

  • - Récolter un produit à maturité et selon les consignes de calibrage
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Surveiller l'état d'une plantation

Entreprise

  • PERRIN XAVIER

Offre n°5 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Rotherens ()

Vos principales missions :

- Procéder au montage et assemblage des sous-ensembles
- Réaliser un contrôle qualité visuel des pièces
- Communiquer avec son environnement de travail
- Respecter les règles de sécurité et les normes qualité

Avantages :

- Salaire : 12,44€ brut/heure
- Horaire 2X8
- Prime d'équipe
- Panier

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°6 : Employé polyvalent cuisine et salle (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LA THUILE ()

Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe de mi-juin à mi-septembre et offrir une expérience chaleureuse à nos clients.

Vos missions :
- Assister le chef dans la préparation des plats
- Participer au service en salle et en terrasse pour assurer une expérience client de qualité
- Veiller au bon entretien de la cuisine, de la salle et des commodités
- Contribuer à la création d'une ambiance conviviale et accueillante
- Servir au bar le cas échéant
- Encaisser les règlements le cas échéant

Votre profil :
- Expérience en cuisine et/ou en service appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) !
- Dynamique, polyvalent(e), volontaire et motivé(e)
- Bonne compréhension des consignes et prise d'initiatives
- Bonne présentation, sens du service et de l'accueil, excellent relationnel et sourire à toute épreuve
- Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence

Pourquoi nous rejoindre ?
- Travailler dans un cadre idyllique, en pleine nature, face au seul lac naturel des Bauges
- Faire partie d'une équipe bienveillante et passionnée
- Ambiance conviviale et familiale

Attention pas de logement
Rémunération : Selon expérience + avantages en nature (repas fournis sur votre temps de présence)

Postulez dès maintenant en pensant à remplir la partie lettre de motivation !

À très bientôt à l'Auberge du Lac !

Compétences

  • - Gestion des relations clientèle
  • - Gestion du temps en cuisine
  • - Nettoyage de surfaces en cuisine
  • - Plonge manuelle
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Utilisation de caisse enregistreuse
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Préparer ou réchauffer des pains et des viennoiseries
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la plonge
  • - Réaliser un service en salle
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • L'AUBERGE DU LAC

Offre n°7 : Serveur / Serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Poste à pourvoir rapidement. Vous travaillerez dans un restaurant type brasserie avec des soirées à thème également.
Au sein d'une équipe de salle composée de 5 membres :
- Met en place la salle, le comptoir, la terrasse et les salles de séminaire
- Accueille, informe et conseille les clients
- Prend et sert les commandes
- Veille au confort du client
- Réalise les inventaires
- Entretient et nettoie des équipements, sanitaires et locaux
6 à 8 services par semaine - Du Lundi au vendredi pas de service le soir. Pas de service le samedi midi. Restaurant fermé le dimanche.
Les services à couvrir sont habituellement :
- Service du midi les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis (env. 90 couverts par jour)
- Service du soir les jeudis, vendredi et samedis (les gros soirs jusqu'à 190 couverts)

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • KARL GUSTAV BRASSERIE - KGB

    La Brasserie Karl Gustav est un lieu de restauration, de séminaires et d événements. Du Lundi au vendredi midi elle accueille et restaure un public de professionnels et de chefs d entreprises. Les jeudi, vendredi et samedi soirs, le KGB met ses habits festifs et propose des afterworks et soirées musicales.

Offre n°8 : Opérateur en brasserie (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur même type de poste
    • 73 - LA CROIX DE LA ROCHETTE ()

Poste à pourvoir à compter de mai/juin.
Vous travaillerez au sein d'une brasserie qui produit des bières certifiées AB depuis 2016.
Tâches à effectuer :
Brassage et suivi de fermentation :
- Préparation du malt : pesée des céréales et concassage
- Brassage sur installation de 20hL semi automatique
- Transferts, NEP, Houblonnage à froid sur cuve iso etc.
- Suivi de la qualité de la production, traçabilité etc.
Conditionnement (1 à 2j/semaine) :
- Embouteillage iso bières et softs
- Enfutage
Mais aussi :
Préparation des commandes
Livraisons (véhicule de société : expert Peugeot) : 1 à 2j/semaine
Vente directe : boutique et évènements
Participation aux taches diverses de la brasserie : nettoyage, rangement, inventaires, petite maintenance, etc.
Caractéristiques du poste :
CDD de 6 mois à temps complet (35h)
Horaires : variables, mais sur une base de 4 jours du lundi au vendredi, possibilité de travail ponctuel les weekend (salons/marchés/évènements) si intéressé
Beaucoup de manutention
Travail en équipe restreinte (4 personnes)
Compétences nécessaires :
- Autonomie
- Prise d'initiative
- Sens de l'accueil
- Sens de l'organisation
- Rigueur
- Maitrisez les règles de l'hygiène alimentaire et les règles en matière de sécurité au travail
- Le CACES est un plus
- Esprit d'équipe
- Goût et intérêt pour le milieu brassicole
- Sens de l'équilibre (ou pas) !

Compétences

  • - Zymologie
  • - Réaliser la mise en fûts ou en bouteilles, le bouchage, l'étiquetage
  • - Conditionner des produits avant une opération de fermentation
  • - Soutirer un produit après fermentation
  • - Effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool
  • - Ajuster le dosage des ingrédients d'un alcool
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Compétences brasseur bière

Formations

  • - Brasserie (ou expérience) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°9 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur de production de bus électrique, un Agent de fabrication (H/F)
Vous êtes motivé(e) et aimez le travail en équipe ? Rejoignez RetroFleet, une entreprise innovante et dynamique, en tant qu'Agent de Production Polyvalent !

Vos missions :
-Assurer la production et l'assemblage des produits selon les normes de qualité sur la ligne des batteries
-Contrôler la conformité des pièces et des produits finis
-Participer à l'amélioration continue des processus de production
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
-Collaborer avec les autres équipes pour garantir le bon déroulement de la production

Profil recherché :
-Expérience souhaitée en production ou en assemblage
-Bases en électricité requises
-Connaissance des normes de sécurité
-Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
-Rigueur, autonomie et sens de l'organisation

N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus.

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°10 : Serveur / serveuse de bar-brasserie (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Recherche Serveur / Serveuse bar brasserie pour la saison d'été de mai à septembre 2025.
CDD Saisonnier.
Expérience souhaitée.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • PUB BAR BRASSERIE LE MIOLANS

Offre n°11 : Employé polyvalent station-service (H/F)

  • Publié le 19/02/2025 | mise à jour le 26/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHATEAUNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement. Poste de journée : 5h à 13h ou 13h à 21h.

Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station.

5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS
Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h.
Formation en interne prévue
Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Réaliser le service de carburant à la pompe
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • STATION SERVICE AGIP

Offre n°12 : Animateur-trice ENFANCE (H/F)

  • Publié le 12/02/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Avoir le BAFA ou CAP Petite enfance
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste pour les mercredis et vacances scolaires d' Avril 2025 pour l'encadrement d'enfants de 3 à 11 ans.
- Missions principales :
1. Animer et accompagner tous les temps d'accueils y compris les temps de vie quotidienne.
2. Proposer des projets d'activités répondant aux attentes et aux besoins des enfants dans le cadre du projet pédagogique.
3. Veiller au respect de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective, physique et morale des enfants.
4. Transmettre les valeurs éducatives liées à la sociabilisation, au développement de l'autonomie et à la découverte de l'environnement.
- Qualités Requises/ Compétences :
Dynamique, Patient, Rigoureux, Capacité d'adaptation et à travailler en équipe,
- Diplômes : BAFA ou CAP Petite enfance ou équivalent exigé.
- Contrat et rémunération :
Contrat d'Engagement Educatif (CEE)
Rémunération forfaitaire à la journée (selon diplôme) : de 58€ à 82 € brut par jour (congés payés inclus)

*** Merci de postuler avec lettre de motivation*

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Petite enfance (ou BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CENTRE SOCIOCULTUREL LA PARTAGERAIE

Offre n°13 : Garçon limonadier / Serveuse limonadière (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai et pour la saison d'été, NON logé, horaires en continus.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Accueillir les clients
- Orienter les clients vers leur table
- Prendre les commandes
- Servir les boissons et les glaces.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

  • - Communication avec la cuisine
  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Utilisation de caisse informatisée
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Gérer les situations d'urgence ou les plaintes des clients
  • - Maintenir une communication claire et professionnelle
  • - Prendre une commande client
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Proposer des produits additionnels
  • - S'exprimer avec politesse et courtoisie

Entreprise

  • LA SOURCE DE CAROUGE

    Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°14 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois - en service bar souhaité
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions au bar du restaurant :
- Préparer et servir les boissons
- Gérer le bar
- Assurer la propreté et l'organisation de l'espace bar.
Expérience de 3 mois en service bar souhaité, formation interne prévue.

Compétences

  • - Gestion des commandes de boissons
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle
  • - Gérer les besoins en approvisionnement
  • - Maintenir une hygiène irréprochable du bar et des équipements
  • - Préparer les produits nécessaires au service
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation

Entreprise

  • LA SOURCE DE CAROUGE

    Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°15 : Commis / Commise de salle runner (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions sous les ordres du chef de rang :
- Assurer la liaison entre la cuisine et la salle.
- Transporter les plats et boissons aux clients.
- Garantir un service fluide.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

  • - Communication avec la cuisine
  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Maintenir un environnement de travail sécurisé et organisé
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LA SOURCE DE CAROUGE

    Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°16 : Chargé du secrétariat médical #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Poste à pourvoir à partir du mois de juin pour le centre de gestion de la fonction publique territoriale.
Au sein du service de médecine préventive du Cdg73 (7 médecins du travail; 4 infirmiers en santé au travail et 1 psychologue du travail); le chargé du secrétariat assure en lien avec la responsable du Pôle santé et sécurité au travail; le médecin-chef du service de médecine et trois autres agents administratifs; le secrétariat médical et la gestion des différents dossiers.

Les missions sont les suivantes :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique du service de médecine préventive;

- Assurer le secrétariat du service via le logiciel de médecine préventive et les outils informatiques du service (répartir et saisir les courriers et rapports des médecins; réserver les locaux médicaux; préparer les plannings des professionnels de santé; gérer la planification des visites médicales particulières; informer et conseiller les employeurs adhérents au service);
- Assurer la saisie dans le logiciel de médecine préventive des avis du conseil médical.
Profil :
De formation de niveau Bac/Bac+2, vous avez une bonne maîtrise des techniques de secrétariat
- Vous savez gérer les priorités et respecter les délais (plannings des visites médicales et des entretiens infirmiers, annulations et reprogrammations),
-Vous avez le sens des responsabilités et savez faire preuve de rigueur et de méthode, de polyvalence et de réactivité,
- Vous avez le goût du travail en équipe et disposez de qualités relationnelles,
- Vous respectez strictement le secret médical et la confidentialité.

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • Salon de l'emploi Public Territorial

Offre n°17 : Responsable des espaces verts #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Poste à pourvoir en mai.
Vous travaillerez pour la ville de Montmélian. Sous la responsabilité du responsable du Centre Technique Municipal et en cohérence avec le programme TETE (Territoire Engagé Transition Ecologique); vous assurerez :
- L'encadrement d'une équipe de 6 agents
- Le fleurissement de la ville (actuellement classée 3 fleurs)
- La conception; la réalisation et l'entretien des espaces verts et terrains de sports
- La conception de décors floraux éphémères
- La mise en place d'une politique paysagère et environnementale prospective (diagnostic de l'existant; mise en place de la gestion différenciée; schéma pluriannuel de plantation; professionnalisation des équipes; etc.)
- Le développement de la connaissance; la valorisation et la protection du patrimoine végétal; la réintroduction d'essences locales
- Le suivi du projet jardin municipal en étant l'interlocuteur/trice privilégié(e) de l'association Terres Solidaires
- La participation à la viabilité hivernale des trottoirs et espaces publics hors grosses voiries
- Le renfort aux autres services en cas de besoin
Sous le contrôle du responsable du centre technique municipal
- Effectue seul la vérification; l'entretien et la réparation des éléments électriques des bâtiments de la collectivité
- Participe aux visites de sécurité
- Est apte à effectuer toute tâche de second œuvre liée aux bâtiments publics
- Transversalité avec les autres pôles du service technique (voirie; festivités; .)

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°18 : Surveillant de baignade #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Plusieurs postes saisonniers à partir de juin et pour les mois d'été. Non logé.
Vous travaillerez au centre nautique municipal. Vous avez obligatoirement soit le BNSSA) et/ou du Brevet Professionnel spécialité Activités Aquatiques et de la Natation (BPJEPS AAN) chargés de :
- Surveiller les espaces de baignade
- Assurer les gestes d'urgence et de secours
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
- Pratiquer la natation
- Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
- Evaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
- Concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements.

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Natation (BNSSA ou BPJEPS AAN) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°19 : Agent technique polyvalent #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir pour la mairie du 15/05/25 au 15/09/2025.
Vos missions :
- Entretien des espaces verts (taille; tonte; désherbage)
- Entretien de la voire communale
- Maintenance des bâtiments (petits dépannages de peinture; plomberie; maçonnerie...)
- Transport de matériel et manutention
- Arrosage et entretien des fleurs
Profil :
- Connaissances des règles de sécurité
- Expérience exigée sur poste similaire
- Intérêts pour les travaux manuels et physiques
- Adaptabilité et esprit d'équipe
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques

Entreprise

  • Salon de l'emploi Public Territorial

Offre n°20 : Opérateur fabrication - Chocolaterie (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LA CROIX DE LA ROCHETTE ()

Poste à pourvoir rapidement.
Nous cherchons un opérateur de fabrication ou conducteur de machines confirmé afin de compléter notre équipe dans notre atelier chocolaterie, confiserie et cake.

Pour la fabrication de produits de chocolat sur différentes machines, avec des opérations manuelles,
vous intégrerez une équipe d'opérateurs de fabrication et de conditionnement dans laquelle l'entraide est présente et encouragée.

Sur notre site de production, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la réalisation de nos produits 100% d'origine biologique
- Préparer les recettes
- Alimenter les machines en matières premières et consommables
- Réaliser des productions de type One Shot (fourrages, tablettes, barres, festifs Noel et Pâques)
- Réaliser nos productions de manière optimale et continue, de type "gros volumes (enrobés)
- Maitriser l'enrobage, le dosage et le moulage du chocolat

Sur notre site de la confiserie, vos missions seront les suivantes :
- Torréfier les fruits secs
- Fabriquer les guimauves
- Réaliser les pâtes à tartiner et les pralinés

Vous devrez effectuer les contrôles qualité des différents produits

Vous devrez renseigner les éléments liés à la traçabilité des produits

Vous devrez assurer une communication fluide avec les autres opérateurs

Vous devrez entretenir les espaces de travail afin de garantir leur propreté et leur rangement et vous devrez respecter les règles d'hygiène et de sécurité propre à l'industrie agro-alimentaire ainsi que les consignes de sécurité.

Nous vous formerons afin d'accompagner votre montée en compétence.

Formations

  • - Agroalimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE PAIN DE BELLEDONNE

    Le Pain de Belledonne, c'est 4 fournils français spécialisés dans la fabrication de pains, biscuits, chocolats et confiserie Bio de qualité, engagés dans une démarche d'innovation constante. Tout cela ne serait possible sans l'investissement de ses salariés, acteurs de cette réussite. Nous recherchons des candidats qui souhaitent partager nos valeurs et intégrer une entreprise dynamique. Nous leur permettrons d'exprimer leurs compétences, de les faire grandir vers une démarche bio-responsable.

Offre n°21 : OPERATEUR PRODUCTION (F/H)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 73 - Valgelon-La Rochette ()

Adéquat Albertville recrute des Agent(-e)s de fabrication - Opérateur(--rice)s de production H/F.

Vos Missions :

- Alimenter la machine en produits (bobines, palettes, étiquettes).
- S'assurer du bon fonctionnement de la ligne de production.
- Conditionner et étiqueter les produits.
- Contrôler la conformité des produits.
- Conduite de Chariot CACES 3.

Profil :

- Expérience en industrie en tant qu'opérateur(-rice) de production ou agent(-e) de production appréciée.
- Expérience en conduite de chariot CACES 3 demandée, le CACES est un plus.
- La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées.
- Etre assidu(-e), professionnel(-lle) et ponctuel(-elle).

Horaires tournants de 4h-12h , puis de 12h-20h et de 20h-4h.

1 Week-end par mois de libre.

Rémunération et Avantages :

- Salaire : 27000€ brut/An.
- Mutuelle prise en charge à 60%.
- Prime de participation à l'année.
- Chèque cadoc pour les enfants.
- CSE actif avec chèques vacances.
- Prime d'éloignement de 5.28€ brut < 10 kms
5.28€ net si > 10 kms
- Salaire sur 13.39 mois
- Indemnité de panier.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## ou vous présenter en agence ADEQUAT 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Identifier les anomalies ou les dysfonctionnements d'une production
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°22 : Agent de Service Hôtelier (ASH) H/F en CDD (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Le Pontet ()

Description du poste

Se révéler chez Colisée !

Quels engagements ?

- Contribuer au bien-être des résidents;
- Assurer le nettoyage de la résidence dans le respect des plans de nettoyage établit (chambres et espaces communs);
- Participer aux temps de restaurations;
- Permettre aux résidents de réaliser les objectifs en lien avec leur projet personnalisé;
- Réaliser la traçabilité du nettoyage;
- Collaborer pour construire des projets tous ensembles.

En rejoignant notre équipe, attendez vous à :

* vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant,
* des journées nouvelles et sans routine aux côtés des Mentors et des autres Talents,
* un contrat temps plein à durée déterminée,
* 1 week-end travaillé sur 2 et des repos fixes par semaine,
* des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler.

Le talent, c'est vous !

* Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors.
* Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée.
* Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas.
* Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux.

Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des Mentors !


Qualifications

Nous ne voyons pas que votre CV en vous !

Parce que les Mentors débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités !

Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant).


Informations complémentaires

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Salaire selon convention collective + SEGUR

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • COLISEE FRANCE

Offre n°23 : Assistant Administratif et Commercial (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 73 - Montmélian ()

Rattaché(e) au Directeur d'agence et épaulé(e) par une petite équipe administrative et commerciale, vous prendrez en charge, au quotidien, les missions suivantes :

- Réception des appels clients, renseignement, et proposition d'un service de qualité adapté à leur demande ;
- Réception et gestion des demandes mails et accueil physique de nos clients ;
- Gestion de l'agenda du commercial afin de positionner des rendez-vous et suivre les contacts mails ;
- Constitution des dossiers de déménagement clients et planification des interventions selon le planning de l'exploitation ;
- Etablissement, saisie des devis, des factures et des frais ;
- Réalisation les demandes de stationnement ;
- Relance client et autres tâches administratives.

A l'ensemble de ces missions, d'autres tâches pourront s'ajouter selon les besoins de notre activité et vos appétences !

Compétences

  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
  • - Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients

Entreprise

  • HEXVIA

    Dans le cadre d une création de poste le GROUPE NASSE, Holding gérant une quarantaine de sociétés de déménagement, recherche son Chef Comptable.

Offre n°24 : Serveur / Serveuse - Auberge du Lac (La Thuile, 73) (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LA THUILE ()

Nous recherchons 2 serveur(ses) motivé(es) et dynamique pour rejoindre notre équipe et offrir une expérience chaleureuse à nos clients pour mi- juin à mi- septembre

Vos missions :
- Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
- Assurer le service en salle et en terrasse
- Prendre les commandes et effectuer le suivi des tables
- Gérer la mise en place et l'entretien de la salle et des commodités
- Intervenir au bar le cas échéant
- Encaisser les règlements le cas échéant

Votre profil :
- Expérience en service appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) !
- Sens du relationnel, dynamisme et esprit d'équipe
- Bonne présentation et sourire à toute épreuve
- Capacité à gérer le stress et les périodes de forte affluence

Attention pas de logement
Rémunération : Selon expérience + avantages en nature (repas fournis sur votre temps de présence)

Pourquoi nous rejoindre ?
- Travailler dans un cadre idyllique avec vue sur le seul lac naturel des Bauges
- Faire partie d'une équipe bienveillante et passionnée
- Ambiance conviviale et familiale

Postulez dès maintenant en pensant à remplir la partie lettre de motivation !

À très bientôt à l'Auberge du Lac !

Compétences

  • - Connaissance des vins
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Évaluer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks
  • - Garantir la satisfaction du client
  • - Participer à la gestion des stocks de nourriture et de boissons
  • - Prendre une commande client
  • - Préparer des boissons chaudes ou froides
  • - Proposer des produits additionnels
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance

Entreprise

  • L'AUBERGE DU LAC

Offre n°25 : Agent de centre de regroupement (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Sibuet Environnement est une entreprise qui s'inscrit dans la préservation de l'environnement et des ressources grâce à la revalorisation des déchets.

Nous sommes centre de traitement et de regroupement de déchets, sur plusieurs filières, notamment les déchets d'équipements électriques et électroniques ; et nous assurons également la collecte de certains déchets en déchetteries.

Nous recherchons aujourd'hui un(e) agent(e) de centre de regroupement pour assurer un surcroît d'activité pour une durée d'un mois. Pour mener à bien vos missions, nous apprécierons votre dynamisme et votre sérieux. Vos missions consisteront à mener des opérations de manutention et selon vos aptitudes, vous pourriez être amené à conduire des chariots de levage type Fenwick.

Prise de poste souhaitée dès que possible ;

Débutant(e)s bienvenu(e)s ;

Éléments de rémunération :

Salaire de base à 1867€ bruts pour 35h hebdo
Heures supplémentaires,
Indemnités de casse-croûte et de salissure
Horaires : de 8h30 à 17h (30 minutes de pause dej)

Compétences

  • - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SIBUET

Offre n°26 : Assistant Administratif et Commercial (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 73 - Montmélian ()

Rattaché(e) au Directeur d'agence et épaulé(e) par une petite équipe administrative et commerciale, vous prendrez en charge, au quotidien, les missions suivantes :

- Réception des appels clients, renseignement, et proposition d'un service de qualité adapté à leur demande ;
- Réception et gestion des demandes mails et accueil physique de nos clients ;
- Gestion de l'agenda du commercial afin de positionner des rendez-vous et suivre les contacts mails ;
- Constitution des dossiers de déménagement clients et planification des interventions selon le planning de l'exploitation ;
- Etablissement, saisie des devis, des factures et des frais ;
- Réalisation les demandes de stationnement ;
- Relance client et autres tâches administratives.

A l'ensemble de ces missions, d'autres tâches pourront s'ajouter selon les besoins de notre activité et vos appétences !

Compétences

  • - Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • - Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Gérer les contacts entrants (appels, mails, courriers) et les transmettre au bon interlocuteur
  • - Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients
  • - Préparer les dossiers commerciaux avant les contacts et rendez-vous des commerciaux
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • HEXVIA

    Dans le cadre d une création de poste le GROUPE NASSE, Holding gérant une quarantaine de sociétés de déménagement, recherche son Chef Comptable.

Offre n°27 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 73 - VALGELON LA ROCHETTE ()

Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant !

Venez travailler en industrie agroalimentaire avec un diplôme et un emploi à la clé !

Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur alimentaire.

Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant.

Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Conducteur de machine.

A terme, vos missions seront les suivantes :

-Approvisionner les machines en matières premières et emballages
-Régler et programmer les machines
-Veiller à la qualité des produits tout au long du processus de fabrication.
- Assurer la maintenance de 1er niveau

Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux.se et motivé.e, avec l'envie de vous engager dans le secteur agroalimentaire.

Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé.

Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques.

- Des horaires postés : 2x8
- Un salaire attractif
- Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours
- Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • GEIQ INTERPRO DES DEUX SAVOIE

Offre n°28 : Aide de cuisine (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Préparer les plats selon le menu
- Garantir la qualité et la présentation des mets
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité
- Assurer le nettoyage de la vaisselle et des ustensiles de cuisine
- Maintenir un environnement de travail propre et organisé.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer la propreté de la zone de travail
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles

Entreprise

  • LA SOURCE DE CAROUGE

    Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°29 : Chef du service intérim et recrutement #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Poste à pourvoir à partir du mois de juin pour le centre de gestion de la fonction publique territoriale.
Placé sous la responsabilité du Responsable du Pôle emploi et concours le Chef de service encadre une équipe de deux personnes et participe activement au développement et au suivi du service ""intérim-remplacement"" et à la mission d'assistance au recrutement.
- Mission intérim remplacement :
- Piloter; organiser et développer les prestations proposées par le service intérim-remplacement afin d'offrir aux collectivités un accompagnement de qualité; efficient et de proximité; répondant à leurs enjeux quotidiens de continuité du service public. Superviser le déploiement du logiciel intérim.

- Assurer le recueil et l'analyse des besoins des collectivités; sélectionner les candidats intérimaires. Superviser la gestion administrative du service. Proposer une stratégie de développement du vivier intérimaire (canaux de recrutement; développement des partenariats...).

- Mission assistance et conseil en recrutement :
- Assister les collectivités dans leurs recrutements : aide aux formalités juridiques préalables au recrutement définition du besoin.
Rédiger les avis de vacance d'emploi.
Analyser les candidatures et présélectionner les candidats; conduire les entretiens et participer à la sélection du candidat.
Finaliser le recrutement (compte rendu de jury; rédaction des actes conseil et suivi d'intégration).

- Missions complémentaires : accompagner les collectivités sur la thématique de l'apprentissage; ponctuellement; piloter ou participer à l'organisation d'actions en lien avec le recrutement comme le salon de l'emploi public territorial.

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - GRH
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Recruter et intégrer une personne
  • - Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • - Conseiller des entreprises

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Salon de l'emploi Public Territorial

Offre n°30 : Responsable patrimoine/musée de la vigne et vin#public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Vous travaillerez pour la ville de Montmélian.
Patrimoine : Mettre en place une politique de valorisation du patrimoine communal : Bati naturel et immatériel.
Animer le patrimoine au travers des visites des conférences et d'événements culturels.
Musée : Elaborer et mettre en œuvre le projet culturel du musée.
Assurer la conservation et l'enregistrement et la valorisation des collections.
Concevoir des actions de médiations culturelles.
Développer des partenariats culturels et financiers.
Mettre en place une stratégie de communication et de promotion du musée.
Permettre une expérience de visite de qualité.
Encadrer et animer l'équipe.
Organiser le travail de l'équipe et veiller au développement des compétences
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine
  • - Fournir des informations touristiques et locales aux clients

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°31 : Ouvrier des bâtiments - Spécialité electricien #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Poste à pourvoir en mai.
Vous travaillerez pour la ville de Montmélian. Vous serez agent polyvalent dans le domaine du bâtiment avec une formation indispensable en électricité bâtiment (NFC 15-100).

Sous le contrôle du responsable du centre technique municipal - effectue seul la vérification; l'entretien et la réparation des éléments électriques des bâtiments de la collectivité - participe aux visites de sécurité - est apte à effectuer toute tâche de second œuvre liée aux bâtiments publics - transversalité avec les autres pôles du service technique (voirie; festivités; .)"

Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Electricité

Formations

  • - Électricité (ou équivalent) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°32 : Agent de médiation France Services #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Vos missions :
Accompagner à la dématérialisation des procédures et à l'utilisation des services en ligne de la vie quotidienne : emploi; retraite; famille; social; santé; logement. pour faciliter l'accès aux droits
Aider à la compréhension ; à la constitution des dossiers et à la vérification de leur recevabilité. S'informer en continu sur les procédures et nouvelles modalités d'accès aux droits"
- Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Veiller sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, lignes de bus, centres commerciaux, sorties d'école, ...)

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territoral

Offre n°33 : Educateur de jeunes enfants #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

MISSIONS DE DIRECTION ADJOINTE ET D'EJE
-Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et éducatif
-Impulser des projets : en lien avec les familles; des partenaires ou interne à la structure
-Assurer les missions administratives déléguées par la directrice
-Contribuer à l'encadrement de l'équipe; en lien avec la directrice
-Contribuer à la formation et la montée en compétences des membres de l'équipe

PARTICIPER A L'ACCUEIL GLOBAL DE L'ENFANT
- Prise en charge quotidienne; globale et personnalisée de l'enfant; en favorisant une culture de la bientraitance.
-Coordination de la relation avec les familles (accueil; informations; conseils et écoute).
-Participer à la définition; à la préparation; à l'encadrement et à l'animation des activités.
-Veiller à l'intégration des enfants présentant un handicap ou atteints de maladie chronique.

MISSIONS TRANSVERSALES
- Participer au projet de direction du service petite enfance; en lien avec la directrice et contribuer à sa mise en œuvre au sein de la structure.
-Assurer les missions d'intérim de direction et les responsabilités inhérentes en cas d'absence de la directrice."
- Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Formations

  • - Éducateur jeune enfant | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territoral

Offre n°34 : Chef / Cheffe d'équipe en industrie (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Notre client, acteur majeur dans le domaine de l'industrie agro-alimentaire, recrute un(e) Chef d'Équipe Production (H/F) pour accompagner son développement et optimiser les processus de production.


En tant que Chef d'Équipe Production, vous serez un pilier central de la gestion de l'équipe et de l'optimisation des processus. Vos missions comprendront :
- Participer à la planification hebdomadaire de la production et à l'ordonnancement.
- Structurer et organiser l'équipe en fonction des programmes de production établis.
- Anticiper les aléas de production et procéder aux ajustements nécessaires pour atteindre les objectifs fixés.
- Renseigner les rapports d'activité journaliers et assurer la traçabilité de la production.
- Animer les objectifs relatifs à la qualité, aux coûts et aux délais tout en garantissant la satisfaction du client.
- Veiller au respect des procédures d'hygiène et de sécurité en collaboration avec le service Qualité.
- Assurer la formation continue et l'accompagnement du personnel, tout en développant la polyvalence aux postes de travail.
- Maintenir une communication fluide avec le service Maintenance pour gérer les dysfonctionnements techniques de l'outil de production.

Nous recherchons un candidat avec une expérience significative en management d'équipe dans un environnement de production, idéalement en agro-alimentaire. Les compétences attendues pour ce poste incluent :
- Bonne connaissance des normes de qualité, d'hygiène et de sécurité.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer les urgences.
- Sens de l'organisation, leadership et solides compétences en communication.
- Expérience en production agro-alimentaire, de préférence dans le secteur fromager.
- Capacité à motiver et fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
- Connaissance des normes HACCP et des réglementations en matière de sécurité alimentaire.
- Rigueur et sens du détail.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI RHONE ALPES CHAMBERY

Offre n°35 : ATSEM remplaçante (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - COISE ST JEAN PIED GAUTHIER ()

Le poste est à pourvoir de suite jusqu'à la fin de l'arrêt de l'agent à remplacer.

L'agent remplacera un agent indisponible pour raison de santé.
Les missions :
- L'agent assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 3 ans)
- L'agent participe à la communauté éducative
- L'agent prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
- L'agent assure la surveillance des enfants pendant le temps périscolaire au service de restauration
L'agent travaille les lundi, mardi, jeudi et vendredi.

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SIEGC

Offre n°36 : Contrôleur conformité (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Manpower Pontcharra recherche pour son client, un acteur du stockage et de la logistique, un contrôleur qualité (H/F)

-Contrôle visuel et dimensionnel des pièces
-Validation des lots sur logiciel SAP
-Gestion des non-conformités (établir/ faire le suivi)
-Rangement et vérification des stocks


Le profil :
-Expérience en contrôle qualité industrie.
-Etre à l'aise avec l'informatique (Excel, SAP,... )
-Compétences organisationnelles
-Dynamisme et esprit d'équipe

Le poste :
-Horaires de journée du Lundi au Vendredi (9h - 16h30)
-taux horaire de 11,88
-Tickets restaurants 7,10
-120 de prime production/ mois brut

N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus.

De plus, travailler avec Manpower s'est bénéficié du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET).
Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°37 : Usineur (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur (H/F)


Missions principales : Opérateur(trice) Usinage
-Préparer et organiser l'usinage des pièces
-Analyser et optimiser les programmes d'usinage
-Définir et formaliser les processus de fabrication
-Choisir les outils adaptés
-Réaliser des tests et ajuster les machines
-Créer et suivre les programmes d'usinage
-Contrôler la conformité des pièces
-Résoudre les problèmes techniques
-Collaborer en équipe
-Renseigner les documents de production



Responsabilités et autonomie :
-Vous serez garant(e) de la qualité des pièces fabriquées, en veillant à l'autocontrôle qualité
-Vous appliquerez les modes opératoires au poste de travail
-Vous respecterez et appliquerez les règles EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) de l'entreprise
Profil recherché :
-Formation technique en usinage ou expérience équivalente
-Maîtrise des machines-outils conventionnelles et à commande numérique
-Connaissance des outils de mesure et de contrôle qualité
-Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes de manière autonome
-Respect des règles de sécurité et des normes de qualité


De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°38 : Soudeur industriel (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur industriel (H/F)
Missions principales : Soudeur(se)
-Préparer un environnement de travail sécurisé et organisé
-Identifier les matériaux et choisir les procédés de soudage
-Régler le poste de soudure selon les spécifications
-Réaliser des soudures conformes aux normes
-Vérifier la conformité des soudures
-Communiquer avec l'équipe
-Maintenir un poste de travail propre et ordonné
-Renseigner les documents de production
-Effectuer les opérations de manutention nécessaires




Responsabilités et autonomie :
-Vous serez garant(e) de la qualité des pièces soudées
-Vous appliquerez un autocontrôle qualité pour chaque soudure réalisée
-Vous respecterez les modes opératoires et les règles EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) de l'entreprise

Connaissances professionnelles spécifiques :
-Maîtrise des différents procédés de soudage
-Lecture de plans techniques et interprétation des spécifications
-Habilitations et qualifications en soudage (ISO)
-Expérience en manutention de pièces lourdes

Diplôme requis :
-CAP ou BAC Pro Soudeur
-CQPM Soudeur Industriel
-Ou sans diplôme, une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine du soudage
-Formation Pontier souhaitée

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET) à 8%.
Manpower peut également vous accompagner dans votre mobilité géographique en vous aidant à bénéficier de suivi et d'aide.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°39 : Conducteur de ligne agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LA CROIX DE LA ROCHETTE ()

Postes à pourvoir rapidement.
Nous cherchons des conducteurs ou conductrices de ligne et de machines agroalimentaires pour compléter notre équipe dans notre atelier biscuiterie.

Sur une ligne de production en grande partie automatisée, où quelques tâches restent manuelles,
vous intégrerez une équipe d'opérateurs de fabrication et de conditionnement dans laquelle l'entraide est présente et encouragée.
Nous recherchons deux types de profils :
Un agent opérateur de fabrication (en amont de la ligne), dont les missions principales sont les suivantes :
- Assurer la production de nos produits 100% d'origine biologique
- Préparer des recettes
- Alimenter la ligne en matières premières et consommables
- Conduire et régler la ligne de manière optimale et continue
- Surveiller la cuisson, l'enrobage et la sortie des biscuits du four
- Effectuer le contrôles des biscuits
- Renseigner les éléments liés à la traçabilité des produits finis
- Assurer une communication fluide avec les autres opérateurs

Un agent opérateur de conditionnement dont les missions principales sont les suivantes :
- Contrôler la qualité des produits finis
- Conditionner et emballer les biscuits sur machines ou en fin de ligne
- Préparer des cartons
- Paramétrer l'étiquetage
- Renseigner les éléments liés à la traçabilité des produits
- Effectuer la palettisation
- Stocker

Quel que soit votre poste, vous devrez entretenir les espaces de travail afin de garantir leur propreté et leur rangement. et vous devrez respecter les règles d'hygiène propres à l'industrie agro-alimentaire, ainsi que les consignes de sécurité.

Nous vous formerons afin d'accompagner votre montée en compétence.

Vos horaires :

Vous travaillerez en binôme sur des horaires postés, du lundi au vendredi, plutôt en 3x8, parfois en 2x8, selon la saisonnalité des produits.
Les horaires sont communiqués 10 jours à l'avance pour faciliter l'organisation de votre vie privée.

Vos éléments de rémunération : un salaire de base auquel s'ajoutent diverses variables (majoration heures de nuit, indemnité panier, indemnité habillage) et les pauses sont rémunérées.

Compétences

  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit

Formations

  • - Agroalimentaire | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE PAIN DE BELLEDONNE

    Le Pain de Belledonne, c'est 4 fournils français spécialisés dans la fabrication de pains, biscuits, chocolats et confiserie Bio de qualité, engagés dans une démarche d'innovation constante. Tout cela ne serait possible sans l'investissement de ses salariés, acteurs de cette réussite. Nous recherchons des candidats qui souhaitent partager nos valeurs et intégrer une entreprise dynamique. Nous leur permettrons d'exprimer leurs compétences, de les faire grandir vers une démarche bio-responsable.

Offre n°40 : Vendeur boutique boulangerie/épicerie BIO (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 73 - LA CROIX DE LA ROCHETTE ()

Poste à pourvoir rapidement, 30h/semaine .Doté(e) d'une expérience significative dans la vente directe de produits de haute qualité (épicerie fine, vins& spiritueux, gastronomie, chocolaterie, pâtisserie...) vous êtes, avant tout passionné(e) par les métiers de la vente et du conseil sur des produits de qualité.
Vous participerez activement au bon fonctionnement de notre boulangerie/épicerie BIO ainsi qu'à son développement local.
Dynamique et créatif (ve), vous animerez et ferez vivre les temps forts de notre boutique (Noel, Pâques, etc.), vous êtes force de proposition !
Vous serez accompagné(e) et formé(e) tout au long de votre prise de poste par le responsable boutique et votre binôme afin de connaître parfaitement nos produits.
Vos missions principales :
- Accueillir les clients, vous portez l'image et les valeurs fortes de l'entreprise
- Renseigner et conseiller les clients, aiguiller leur choix grâce à vos conseils avisés
- Assurer la satisfaction clients, la qualité produit
- Permettre aux clients de trouver un rayon gourmand et attractif, vous vous assurez que l'ensemble des produits soient clairement identifiés étiquetés
- Informer les clients de nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser
- Gérer la tenue de caisse et les opérations inhérentes à la vente de produits alimentaires avec précision et rigueur
- Entretenir la boutique afin de garantir un espace accueillant et chaleureux
- Veiller à la propreté du magasin, vous êtes le garant de la qualité, de l'hygiène, de la sécurité propre aux produits et de l'environnement de travail, indispensable dans l'alimentation.
Horaires :
Lundi :14h-19h15
Mardi : 14h-19h15
Mercredi : 7h-12h30
Jeudi : 14h-19h15 ou repos
Vendredi : 7h-11h45 et 15h/19h15
Samedi : 7h - 12h45 ou repos

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • LE PAIN DE BELLEDONNE

Offre n°41 : Saisonnier travaux viticoles en vert (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ARBIN ()

2 postes à pourvoir, emploi saisonnier de mi-avril à fin juillet. 35 heures du lundi au vendredi : 8h-12h et 14h-17h. NON logé.
Vous serez chargé() de tous les travaux de vignes sous la responsabilité du vigneron :
- Effeuillage
- Ebourgeonnage
- Epamprage
- Eclaircissage
- Rognage
- Taille
- Travaux divers : Utilisation de la débroussailleuse et de la pioche dans un domaine de 12 ha mené en biodynamie.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Offre n°42 : Commis de cuisine/plongeur (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en cuisine
    • 73 - ARBIN ()

Poste à pourvoir rapidement, à temps plein et possibilité de temps partiel à voir avec l'employeur. Salaire à négocier en fonction de votre profil.
Vous travaillerez dans un établissement avec concept de "Cave à manger" : Bar à vin et bière, et plats à partager.
Vous serez en appui du chef de cuisine, restauration type brasserie et serez chargé(e) de la plonge. Vous devez accepter la polyvalence.
Horaires : Du mardi au samedi à préciser en fonction de votre temps de travail.
Petite équipe dans une ambiance conviviale et familiale

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°43 : Aléseur / Aléseuse (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Travaille sur des pièces de métal, à l'unité ou en série. Il s'occupe de la finition d'un trou préalablement foré et de la finition de tubes ou cylindres métalliques. Il veille à obtenir des parois parfaitement lisses et un diamètre précis.

- Étudier les plans techniques afin d'analyser les contraintes dimensionnelles et géométriques.
- Travail sur machine à Commande conventionnel (TOS WHNQ 13)
- Régler les paramètres de coupe et monter les outils sur le tour.
- Contrôler les pièces produites et la finition des trous forés ainsi que la finition des cylindres métalliques.
- Remplir les documents de suivi de production.
- Entretien les machines-outils
- Signaler les écarts de fabrications et les non-conformités à la direction
- Proposer des actions d'amélioration des méthodes à la qualité des fabrications.

Compétences

  • - Connaître le langage Heidenhain

Formations

  • - Usinage | CAP, BEP et équivalents
  • - | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOPPUNT

    Hoppunt est un cabinet de recrutement, chargé de mettre en relation des profils et emplois significatifs. Digitalisé et implanté dans toute la France et à l'International, nos valeurs et ambitions tendent à valoriser l Humain tout en prônant une politique réactive et transparente.

Offre n°44 : Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 73 - Arbin ()

Élagueur(se) Grimpeur(se) : Prenez de la hauteur et sublimez nos espaces verts ! Vous aimez la nature et le travail en hauteur ? Rejoignez une équipe qui partage votre passion pour l'arboriculture et mettez vos compétences au service de projets stimulants et respectueux de l'environnement.

Votre mission, si vous l'acceptez : - Sublimez les arbres : Réalisez des tailles et élagages soignés pour préserver leur santé et leur sécurité.
- Abattages maîtrisés : Procédez à des abattages contrôlés dans des conditions optimales de sécurité / entretien des espaces verts
- Valorisez les ressources : Broyez et billonnez le bois tout en gérant les déchets avec efficacité.
- Organisez vos chantiers : Préparez et gérez chaque intervention pour garantir un déroulement sans accroc.
- Prenez soin de vos outils : Assurez l'entretien de votre matériel pour des performances toujours au top.
- Sécurisez vos actions : Appliquez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité pour protéger votre équipe et vous-même.

Votre profil, notre priorité : - Formation spécialisée : Vous êtes titulaire du CS Taille et Soins des Arbres.
- Ouverture aux débutants : Vous débutez mais êtes motivé(e) ? Nous sommes prêts à vous accompagner dans vos premiers pas !
- Passion et rigueur : Vous aimez les défis, le travail en plein air et avez à cœur de bien faire.

Les conditions de votre réussite : - Contrat : Intérim - Temps plein, pour des missions variées et enrichissantes.
- Démarrage : Dès que possible - pourquoi attendre ?
- Rémunération : 12 €/heure brut, avec des possibilités d'évolution rapide.
- Avantages : Indemnité de déplacement et panier repas pour améliorer votre quotidien.

Pourquoi nous rejoindre ? - Travaillez au cœur de la nature et contribuez activement à la préservation des espaces verts.
- Rejoignez une équipe passionnée, dynamique et solidaire.
- Évoluez dans une entreprise qui valorise votre savoir-faire et soutient votre développement professionnel.

Prêt(e) à vous élever avec nous ? Postulez dès aujourd'hui et laissez votre talent s'épanouir dans une mission qui fait sens.

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°45 : Contrôleur Qualité (h/f)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

À propos de la mission

- Contrôler les pièces à l'entrée après réception
- Vérifier au magasin la conformité des stocks (80% du temps)
- Maîtriser la lecture des plans
- Trier les pièces en fonction de leur conformité, réaliser des retouches et nettoyage
- Réaliser les déclarations ou préparation à la déclaration pour les non conformités qui seront ensuite validées par les responsable de service
- Utiliser le logiciel SAP
- Maîtrise des outils de mesure


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationPrime de production
panier repas


Profil recherché

- Maîtrise des normes de qualité industrielles et réglementations légales.
- Connaissance des techniques d'inspection et d'audit de qualité.
- Capacité à analyser des données et des statistiques de qualité.
- Maîtrise des outils et logiciels spécifiques au contrôle qualité.

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°46 : Gestionnaire / Maintenance opérationnelle de site (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois - dans poste similaire
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Missions principales :
Gestion du site
Gestion des achats : Assurer la demande, la validation, le suivi et la réception des commandes en respectant la procédure d'achats en vigueur.
Supervision du système informatique : Veiller à la sécurité du système informatique et organiser les formations associées en coordination avec la société mère, Easyl SA.
Sécurité du site : Superviser les mesures de sécurité et assurer la gestion des dispositifs tels que l'alarme et autres actions préventives nécessaires.
Bon fonctionnement du site : Garantir l'exploitation optimale des infrastructures, notamment des lignes pilotes et du système informatique.
Gestion des déchets : Superviser le traitement et l'élimination des déchets produits sur le site de Sainte-Hélène-du-Lac, en conformité avec les réglementations en vigueur.
Hygiène, sécurité et environnement (HSE) : Veiller à l'application des normes légales et réglementaires en matière de HSE et assurer la mise en place des formations associées.
Support RH et administratif : Assister le DRH et la direction dans les sujets liés à l'administration du travail et à la médecine du travail.
Coordination avec les prestataires : Assurer l'interface avec les entreprises partenaires, notamment pour la maintenance des lignes pilotes, des infrastructures informatiques ainsi que des aspects liés à l'hygiène et à la sécurité.
Gestion documentaire : Veiller à la sauvegarde et à l'archivage numérique des documents du site conformément aux procédures définies par Easyl SA.

Maintenance Travaux Neufs
Installation des équipements : Participer au montage et à l'installation de nouveaux équipements sur le site de Sainte-Hélène-du-Lac.
Maintenance préventive : Contribuer à la mise en place d'un programme de maintenance préventive et organiser les interventions avec les prestataires en collaboration avec l'équipe R&D.
Interventions techniques : Être capable de réaliser des travaux courants essentiels au bon fonctionnement du site, notamment en plomberie, électricité (armoires électriques) et autres interventions de maintenance générale.
Supervision des travaux : Assurer le suivi et la coordination des interventions d'entreprises externes pour les modifications et améliorations du bâtiment.
Gestion des systèmes critiques : Gérer en autonomie les systèmes de ventilation et de sécurité incendie du bâtiment.
Dossiers de sécurité : Assurer le suivi des dossiers de sécurité et collaborer avec des organismes spécialisés (ex. Apave) pour garantir la conformité réglementaire.

Profil :
Expérience : 2-5ans d'expérience dans un poste similaire. Expérience dans une start-up est un plus

Formation : Diplôme technique de niveau Bac +3 à Bac +5 en ingénierie, gestion industrielle ou maintenance
Management : Ce poste est exercé en totale autonomie et ne comprend pas de management d'équipe.

Qualités personnelles :
Rigueur et autonomie.
Excellent sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
Esprit analytique et orientation performance.
Curiosité, goût pour l'innovation et envie de repousser les limites.
Capacité à transmettre une énergie positive et à fédérer autour de ses missions.

Rejoignez-nous !
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, technique et innovant ? Ce poste est fait pour vous !



Entreprise

  • EASYL ZINC

Offre n°47 : Déménageur permis B (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Montmélian ()

Chaque jour, venez répondre aux différents besoins de nos clients et ainsi participer à leur changement de vie !

Formé(e) par le Chef d'Equipe et accompagné(e) au quotidien par nos équipes opérationnelles, vos missions seront les suivantes :

- Préparer et emballer les biens des clients avec soin et efficacité ;
- Charger et décharger les meubles et cartons dans les véhicules de déménagement ;
- Assurer le transport sécurisé des biens jusqu'à la nouvelle destination ;
- Communiquer avec les clients pour répondre à leurs questions et préoccupations ;
- Gérer les opérations d'encaissement et manipuler des espèces si nécessaire ;
- Effectuer des tâches de stockage et d'organisation des biens dans le nouvel espace ;
- Collaborer avec l'équipe pour garantir un service fluide et efficace.

Une amplitude horaire flexible ainsi que le port de charges sont à prévoir.

La possession du PERMIS DE CONDUIRE est INDISPENSABLE pour ce poste.

La description vous correspond et le poste d'aide déménageur vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et tentez de partager le quotidien de nos équipes !

Compétences

  • - Évaluation des risques liés au déménagement
  • - Gestes et postures de manutention
  • - Permis de conduire catégorie B
  • - Protection des biens
  • - Réglementation liée au déménagement
  • - Règles de circulation et de stationnement en agglomération
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Sécurité sur les lieux de travail
  • - Techniques de démontage de meubles
  • - Utilisation d'équipements d'emballage
  • - Utilisation d'outillage manuel
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Coordonner des opérations de déménagement
  • - Déménager des objets volumineux
  • - Lever des produits pondéreux
  • - Nettoyer et préparer le matériel de déménagement après usage
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Ranger les éléments déménagés dans un véhicule ou un conteneur
  • - Sélectionner et charger le matériel de déménagement en fonction de la commande

Entreprise

  • HEXVIA

    Dans le cadre d une création de poste le GROUPE NASSE, Holding gérant une quarantaine de sociétés de déménagement, recherche son Chef Comptable.

Offre n°48 : Agent de montage assemblage mécanique F/H

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Votre Agence Synergie Chambéry recrute, pour notre client spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de pièces techniques à base de matières plastiques, un Opérateur d'Assemblage F/H

Vous intégrez une société située à Saint-Hélène-du-Lac (73800) qui est spécialisé dans fabrication de moule à injection, la transformation de plastique technique, l'intégration des ensemble et sous-ensembles électriques, le câblage filaire automobile et les dispositifs médicaux.En qualité d'Opérateur d'Assemblage F/H vous serez en charge de :
- L'assemblage de petits joints
- L'assemblage de petits ressorts
- Collage d'étiquettes/ conditionnement

Informations complémentaires :
- Travail sur des petites pièces = être minutieux
- Travail en position statique debout
- Horaire 2x7 = 5h30-13h / 13h-20h30
- Rémunération = SMIC + 4EUR de panier repas/ jour
- Poste à pourvoir rapidement en intérim, renouvelable sur du long terme Vous êtes une personne minutieuse
Vous aimez le travail de précision
Une première expérience dans le domaine industriel serait un plus

Vous souhaitez vous engager et vous recherchez une stabilité professionnelle.

Cette offre vous intéresse ? N'attendez plus et postulez directement en ligne
Vous n'avez plus qu'à attendre que l'agence vous recontacte !Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°49 : Responsable commercial et technique Glosfume (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

CONCRÈTEMENT ?
Nous sommes partenaire intégrateur exclusif en France du constructeur allemand HEIZOMAT, pionnier des équipements biomasse-énergie depuis plus de 40 ans, et le partenaire intégrateur exclusif en France du constructeur anglais GLOSFUME, pionner des équipements de filtration des fumées depuis 40 ans. En collaboration avec des bureaux d'études, nous assurons la conception, la livraison, le montage et la mise en service des filtres céramiques zéro particule GLOSFUME sur l'ensemble du territoire français

VOS PRINCIPALES MISSIONS
- Préconisation technique et commercialisation. des filtres auprès de nos clients (industries & collectivités) et de notre réseau (bureaux d'études et installateurs, revendeurs).
- Gestion technique des chantiers lors des phases de montage et de mise en service des systèmes de filtration GLOSFUME.
- Reporting de l'activité hebdomadaire.
- Assurer un lien permanent avec l'usine GLOSFUME UK.
- Interventions occasionnelles sur les opérations S.A.V.
- Participation aux salons professionnels de la filière, avec l'ensemble de l'équipe opérationnelle.
- Lieu : Siège social, Ste-Hélène-du-Lac & déplacements nationaux.

PROFIL RECHERCHÉ
Diplômé en Génie climatique / énergétique / énergies renouvelables, vous souhaitez vous engager pour la transition énergétique, vous aimez relever les défis et être au contact des clients sur le terrain.
Bon technicien et commercial aguerri, vous êtes à l'aise sur les chantiers et êtes doté de bonnes connaissances dans les domaines de l'électricité, de la mécanique des fluides, de la combustion et de l'énergie thermique.
Vous êtes autonome, organisé et rigoureux, vous avez le sens de l'écoute, avez un esprit positif et savez faire preuve de leadership.

Maitrise des logiciels :
- Microsoft Office (indispensable) : Word, Excel, PPT
- Autocad ( recommandé)

Langues :
- anglais (indispensable) & allemand (recommandé)

Compétences

  • - Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • - Élaborer une stratégie commerciale
  • - Mettre en oeuvre une stratégie commerciale
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Energies renouvelables
  • - Mécanique des fluides
  • - Traitement de l'air

Entreprise

  • HEIZOMAT FRANCE

Offre n°50 : Ingénieur SAV chaudières biomasse (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

CONCRÈTEMENT ?
Nous sommes partenaire intégrateur exclusif en France du constructeur allemand HEIZOMAT, pionnier des équipements biomasse-énergie depuis plus de 40 ans. En collaboration avec des bureaux d'études, nous assurons la conception, la livraison, le montage et la mise en service des chaudières biomasse HEIZOMAT de 15kW à 2x3MW, filtres céramiques zéro particule GLOSFUME et broyeurs à plaquettes HEIZOHACK sur l'ensemble du territoire Français.

VOS PRINCIPALES MISSIONS
- Suivre et résoudre des problèmes techniques.
- Soutenir techniquement nos clients et nos techniciens sur toute la gamme de produits.
- Intervenir sur site pour résoudre des problèmes et effectuer des mises en service et des optimisations.
- Identifier des pièces de rechange et réaliser des devis.
- Créer et consolider la documentation technique (MES, MOP dépannage ou d'entretien...).
- Échanger avec l'usine sur les aspects techniques de nos produits.
- Former les exploitants à la conduite de nos machines.
- Participer aux développements de catalogues de pièces de rechange.
- Lieu : Siège social, Ste-Hélène-du-Lac & déplacements 40% du temps. Les déplacements et interventions seront nationaux, très occasionnellement internationaux.

En toute circonstance, assurer un relationnel réactif, précis et qualitatif avec les clients, l'ensemble dans un objectif de satisfaction du client.
Vous êtes directement rattaché au Directeur du service technique et participez à la définition des objectifs techniques.


PROFIL RECHERCHÉ
Technicien ou ingénieur avec expérience reconnue (orienté mécanique/énergie), vous souhaitez vous engager pour la transition
énergétique et vous avez le sens du bien être commun.
Vous avez une appétence pour la résolution des problèmes techniques et l'optimisation des produits.
Vous êtes organisé et rigoureux, vous aimez le terrain et les visites clients.

Maitrise des logiciels :
- Microsoft Office (indispensable) : Word, Excel, PPT

Langues :
- anglais (indispensable) & allemand (recommandé)

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
  • - Planifier les opérations de maintenance des équipements
  • - Proposer des améliorations techniques continues
  • - Energies renouvelables

Entreprise

  • HEIZOMAT FRANCE

Offre n°51 : Chargé d'affaires & dessinateur 3D (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Allemand (Souhaitée)
  • Langue : Anglais
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

CONCRÈTEMENT ?
Nous sommes partenaire intégrateur exclusif en France du constructeur allemand HEIZOMAT, pionnier des équipements biomasse-énergie depuis plus de 40 ans. En collaboration avec des bureaux d'études, nous assurons la conception, la livraison, le montage et la mise en service des chaudières biomasse HEIZOMAT de 15kW à 2x3MW, filtres céramiques zéro particule GLOSFUME et broyeurs à plaquettes HEIZOHACK sur l'ensemble du territoire Français.

VOS PRINCIPALES MISSIONS
- Assurer la préconisation technique de nos équipements auprès de notre réseau : bureaux d'étude, installateurs.
- Assurer la préparation des offres et réponses à appel d'offres en lien permanent avec la force commerciale sur le terrain.
- Effectuer la gestion des affaires en exécution avec appui technique sur le terrain lors des phases de montage et de mise en service.
- Assurer une gestion de chantier précise et rigoureuse pour aboutir à la satisfaction client.
- Continuer à développer notre synergie avec les usines allemandes et britanniques pour devenir un véritable relais entre nos usines et nos clients dans la France entière.
- Effectuer la mise en plans 3D des installations en phase de réalisation.

PROFIL RECHERCHÉ
Diplômé en Génie climatique / énergétique / énergies renouvelables, vous souhaitez vous engager pour la transition énergétique, vous aimez relever les défis et être au contact des clients sur le terrain. Vous savez être réactif et assurer une relation client de qualité. Bon technicien, vous savez gérer des projets et des chantiers. Vous êtes doté de bonnes connaissances dans les domaines de l'électricité, de l'hydraulique et de l'énergie thermique.
Vous êtes autonome, organisé rigoureux et êtes à l'aise seul comme en équipe ? Ce poste est fait pour vous.

Maitrise des logiciels :
- Microsoft Office (indispensable) : Word, Excel, PPT
- Autocad (un plus)

Langues :
- anglais (indispensable) & allemand (recommandé)

Compétences

  • - Adaptation de l'offre commerciale
  • - Procédures d'appels d'offres
  • - Établir un devis
  • - Energies renouvelables
  • - Dessin 3D

Entreprise

  • HEIZOMAT FRANCE

Offre n°52 : Technicien de maintenance - Énergies renouvelables (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

CONCRÈTEMENT
Nous sommes partenaire intégrateur exclusif en France du constructeur allemand HEIZOMAT, pionnier des équipements biomasse-énergie depuis plus de 40 ans. En collaboration avec des bureaux d'études, nous assurons la conception, la livraison, le montage et la mise en service des chaudières biomasse HEIZOMAT de 15 kW à 3 MW, des filtres céramiques zéro particule GLOSFUME et des broyeurs à plaquettes HEIZOHACK sur l'ensemble du territoire français.

VOS PRINCIPALES MISSIONS
Vous serez chargé d'accompagner le développement de notre activité sur les projets moyennes et fortes puissances. Les déplacements et interventions seront régionaux, et parfois nationaux.
- Acquérir et pratiquer une expertise technique sur la technologie des chaudières biomasse et des broyeurs à plaquettes : interventions sur le terrain (maintenance corrective et préventive) et mises en service.
- Effectuer les montages de nos chaudières chez nos clients.
- Mise au point et essais des machines fournies.
- Solutionner les demandes de SAV broyeurs et chaudières chez nos clients.

PROFIL RECHERCHÉ
Diplômé en Génie climatique / énergétique / énergies renouvelables, vous souhaitez vous engager pour la transition énergétique, vous aimez relever les défis et être au contact des clients sur le terrain. Vous savez être réactif et assurer une relation client de qualité.
Bon technicien et polyvalent, vous avez des compétences dans les domaines de l'électricité, de l'hydraulique et de l'énergie thermique. Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et êtes à l'aise seul comme en équipe ? Ce poste est fait pour vous.

Maitrise des logiciels :
- Microsoft Word (rédaction de rapports sur tablette

Compétences

  • - Électricité
  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation
  • - Expliquer les choix techniques aux clients
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Hydraulique
  • - Câblage électrique
  • - Energie thermique
  • - Mécanique

Entreprise

  • HEIZOMAT FRANCE

Offre n°53 : Alternance CAP agent(e) qualité de l'eau (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Montmélian ()

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :

Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?
Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique.
Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

LE SERVICE :

Le service local est composé d'une vingtaine de personnes, sous la responsabilité d'un manager de service local et de 4 responsables d'équipe. Le poste à pourvoir est au sein de l'équipe Combe de Savoie basée à Montmélian.

LES MISSIONS :

Nous vous formons dans le cadre d'un CAP agent de la qualité de l'eau, préparé en 2 ans en contrat d'apprentissage (en 1 an si titulaire d'un CAP ou diplôme supérieur).
En lien avec l'équipe, vous participerez aux missions suivantes :
- Réalisation d'opération de diagnostic et de maintenance des organes hydrauliques d'un réseau d'eau potable
- Réalisation de mesures et de contrôles des installations de traitement de l'eau (mesures de turbidité, de PH, de chlore, etc.)
- Réalisation de diagnostics et de maintenance d'appareil de traitement de l'eau (pompe doseuse, réacteur ultraviolets)
- Réalisation d'opérations de recherche et réparation de fuite d'eau (utilisation d'un corrélateur acoustique, mise en œuvre de pièces spéciales de réparation de canalisation)
- Réalisation de montages de tuyauterie (chambre de vanne, nourrice)
- Relation avec les clients (relève, remplacement des compteurs, etc.)
- Réalisation d'opérations d'entretien de captage et réservoir d'eau potable (débroussaillage, nettoyage haute pression et désinfection des cuves de stockages des réservoirs d'eau potable)

QUALIFICATIONS :
- Niveau CAP
- Permis B
- Capacité d'apprentissage
- Goût pour le travail manuel et en extérieur
- Curiosité et qualités relationnelles

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
- Un accompagnement quotidien de l'alternant sur le terrain par le tuteur d'apprentissage
- Une rémunération selon les critères légaux
- Vous intégrez un groupe expert dans la gestion de l'eau et impliqué dans la vie locale
- Vous bénéficiez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d'une mutuelle et d'une prévoyance, d'un intéressement et d'une participation, de nombreux avantages de notre CSE (location, chèques-vacances, voyages, etc.)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Compétences

  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Entretenir des canalisations
  • - Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • VEOLIA EAU - COMPAGNIE GENERALE DES EAUX

    Expert de l'eau, Veolia maîtrise le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau, du prélèvement dans la ressource naturelle jusqu'au rejet dans le milieu. Le groupe innove pour réduire les prélèvements à la source et favoriser le recyclage et la réutilisation de l'eau.

Offre n°54 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur de la production d'outils de jardinage, un Opérateur de production En assemblage (H/F)


Vos missions :
-Assurer l'assemblage des outils de jardinage (80% du temps)
-Gérer les tâches logistiques, y compris la réception et l'expédition des produits (20% du temps)
-Contrôler la qualité des produits assemblés
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
-Collaborer avec les autres équipes pour garantir le bon déroulement de la production



Profil recherché :
-CACES 1 et 3 requis
-Expérience souhaitée en assemblage et logistique
-Connaissance des normes de sécurité
-Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
-Rigueur, autonomie et sens de l'organisation

N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus.

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET)

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°55 : Agent d'entretien secteur alimentaire (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Rattaché à la Responsable d'Exploitation, vous travaillez du lundi au vendredi de 17h à 19h

vos missions seront de :

- Assurer le nettoyage des lignes et outils de production
- Utiliser le matériel de nettoyage professionnels
- Travailler dans des ateliers de production alimentaire
- Travailler dans le respect des procédures d'hygiène et des exigences en matière de sécurité alimentaire et du respect de l'environnement
- Contrôler les résultats de son travail
- Faire le reporting des taches effectuées

Si vous êtes :
- Rigoureux(se)
- Responsable
- Soucieux(se) de la satisfaction client
- Respectueux(se) des consignes

Une période de tutorat ainsi qu'une formation sécurité et au poste seront assurées au démarrage. La totalité des Equipements de Protection Individuels seront fournis.

Poste en CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Protocoles d'hygiène d'environnement sensible (alimentaire, chimie, ...)
  • - Règles de sécurité
  • - Techniques de lavage mécanisées des sols
  • - Techniques de récurage de surfaces/sols
  • - Utilisation d'autolaveuses
  • - Utilisation de machines de nettoyage haute pression
  • - Utilisation d'équipements mécanisés
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Désinfecter et décontaminer des locaux sensibles
  • - Doser des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir, nettoyer un produit ou du matériel
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Entreprise

  • CLEANOVO

Offre n°56 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production En assemblage (H/F)
Le milieu de l'industrie vous intéresse, vous avez déjà travaillé dans ce domaine ?

Vos missions seront :

- Montage et assemblage
- Gestion de votre poste de travail
- Contrôle visuel des pièces

-Vous êtes rigoureux et curieux et intéressé par la technique.
-Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de réflexion
-Sens d' autonomie
-Disponible sur du long terme
Si vous êtes disponible et que le poste vous intéresse, n'hésitez plus et postulez vite !

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (Chèques cadeaux, Mariage et naissances, Chèque vacances, Location de vacances et voyage organisés, Bons rentrée scolaire... ), mais également du (CET) Compte Epargne Temps pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°57 : Usineur (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Usineur (H/F)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) opérateur(trice) usinage pour travailler la matière brute et réaliser des pièces métalliques par enlèvement de matière à l'aide de machines-outils conventionnelles ou à commande numérique. Vous serez en charge de garantir la bonne marche de la production tout en respectant les exigences de qualité, coût et délais
Description des activités :
En tant qu'Opérateur(trice) Usinage, vos principales missions seront :
-Préparer et organiser l'usinage des pièces
-Analyser et optimiser les programmes d'usinage
-Étudier, définir et formaliser les processus de fabrication
-Choisir les outils les plus adaptés pour chaque pièce
-Réaliser des tests et ajuster les réglages des machines
-Créer et suivre le programme d'usinage
-Contrôler la conformité des pièces à l'aide d'outils de mesure appropriés
-Anticiper et résoudre les problèmes techniques
-Collaborer en équipe pour optimiser la fabrication et la disponibilité des moyens
-Renseigner les documents de production et suivre les procédures

Responsabilités et autonomie :
-Vous serez garant(e) de la qualité des pièces fabriquées, en veillant à l'autocontrôle qualité
-Vous appliquerez les modes opératoires au poste de travail
-Vous respecterez et appliquerez les règles EHS (Environnement, Hygiène, Sécurité) de l'entreprise
Profil recherché :
-Formation technique en usinage ou expérience équivalente
-Maîtrise des machines-outils conventionnelles et à commande numérique
-Connaissance des outils de mesure et de contrôle qualité
-Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes de manière autonome
-Respect des règles de sécurité et des normes de qualité
De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°58 : Dessinateur projeteur en mécanique (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - Montmélian ()

Dans le cadre de notre développement nous recherchons pour intervenir sur un site client, un(e) dessinateur projeteur mécanique H/F ASAP.

Au sein d'une équipe projet et en collaboration avec le chef de projet vous aurez comme mission :

- Analyser les cahiers des charges,
- Définir les solutions techniques,
- Réaliserez les plans d'ensembles, sous-ensembles et de détails pour des dossiers complets,
- Conception 2D / 3D d'ensemble et sous ensemble mécanique, mécano soudés,
- Rédiger la documentation technique,
- Connaissance de la cotation fonctionnelle est un plus.

De formation Bac +2 à bac+3 en conception mécanique.
Maitrise outils CAO type SOLIDWORKS et/ou INVENTOR
Maitrise outils bureautique.
Connaissance d'un ERP : SAP idéalement.

Entreprise

  • AMEG SAVOIE

Offre n°59 : ASVP (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir pour la période du 04/06/2025 au 31/08/2025

Missions ou activités Sous la responsabilité de la direction des services, vous êtes chargé(e)de :

- la surveillance et du relevé des infractions relatives à l'arrêt et au stationnement des véhicules principalement sur la base de loisirs
- la prévention aux abords des équipements et lieux publics
- L'orientation et le renseignement des usagers des voies publiques

Profil recherché Assermentation dans les douze derniers mois appréciée
Expérience d'au moins un an dans des missions similaires

Compétences

  • - Droit de l'environnement
  • - Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
  • - Relever une infraction
  • - Surveiller les biens communaux (bâtiments, écoles, transport public, parcs, cimetières, ...), les manifestations et lieux publics

Entreprise

  • MAIRIE

    La commune de SAINT PIERRE D'ALBIGNY, située sur le territoire de la Combe de Savoie, recrute pour la saison estivale 2 agents de surveillance de la voie publique. Dynamique et attractive, la commune de SAINT PIERRE D'ALBIGNY compte plus de 4000 habitants et comprend 20 hameaux, héritage historique de sa construction.

Offre n°60 : Enseignant titulaire (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - ST JEAN DE LA PORTE ()

Dans le cadre d'un poste à pourvoir à temps plein, nous recherchons pour notre Dispositif IME :

Un enseignant de l'éducation nationale, de préférence titulaire du concours PE professeur des écoles, et souhaitant s'engager au service des enfants en situation de handicap et avec une équipe professionnelle.

Description du poste :
Inscrite dans une logique inclusive, l'Association a été créée en 1967. L'IME Saint-Réal fonctionnant aujourd'hui en DIME (Dispositif Médico Éducatif), a pour raison d'être l'accompagnement inclusif d'enfants en situation de handicap (TND). Situé dans un cadre verdoyant, au pied des montagnes alpines, notre établissement développe ses actions à travers la vie urbaine et rurale qui nous entoure via de nombreux partenariats.

Aujourd'hui, une équipe pluridisciplinaire de 40 professionnels est engagée avec fierté et enthousiasme aux côtés des 56 jeunes accueillis. Notre volonté première :
- Favoriser l'auto-détermination
- Accompagner les jeunes en prenant en compte leurs besoins spécifiques
- Gagner en autonomie et compétences psycho-sociales dans une dynamique inclusive
- Accompagner la société à changer de regard sur le handicap, et favoriser la tolérance et l'ouverture.

Vos missions :
Au sein de l'UEI, vous serez chargé(e) de transmettre les savoirs fondamentaux aux enfants accompagnés, en s'appuyant sur le référentiel de pédagogie spécialisée.

Vos tâches :
- Préparation et animation des séances : Concevoir et mettre en œuvre des activités et supports pédagogiques adaptés aux besoins spécifiques des élèves
- Suivi individualisé et éducation structurée : Évaluer les progrès des élèves avec TND-TSA et adapter les méthodes d'enseignement en conséquence
- Co-élaboration avec l'équipe pluridisciplinaire : Travailler en étroite coopération avec les éducateurs, thérapeutes et d'autres professionnels, pour assurer un accompagnement global du parcours de l'élève
- Participation aux réunions : Contribuer aux projets personnalisés du jeune et réunions institutionnelles
- Partenariat avec les familles : Nourrir un lien régulier avec les familles pour actualiser le projet d'accompagnement en recueillant les besoins de leur enfant.

Profil :
- Bonnes connaissances de l'environnement institutionnel et réglementaire de la scolarité des élèves en situation de handicap, ou envie de s'impliquer dans ce secteur
- Connaissance du champ du handicap, ou forte envie de se former aux troubles neuro développementaux.
- Aptitude au travail pluridisciplinaire et au partenariat, indispensable
- Connaissance des méthodologies d'apprentissages et des adaptations pédagogiques selon les besoins des élèves.
- Capacités d'adaptation et d'organisation, force de propositions
- Capacité à rendre compte spontanément & loyauté

Salaire versé par EN, selon expérience et grille de l'Éducation Nationale
Début contrat : septembre 2025

Compétences

  • - Collecter des informations pour préparer une séquence de formation, une leçon
  • - Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
  • - Développer une démarche pédagogique pour l'enseignement des savoirs fondamentaux
  • - Organiser l'espace pédagogique

Entreprise

  • ASS MEDICO PEDAGOGIQUE ST REAL

Offre n°61 : ETANCHEUR (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 73 - MONTMELIAN ()

ETANCHEUR DEBUTANT H/F CONTRAT D'ALTERNANCE GEIQ

Vous souhaitez vous spécialiser et apprendre un métier, nous vous proposons un contrat de professionnalisation pour vous former au métier d'étancheur.

Description du poste :
Nous vous accompagnerons pour apprendre à réaliser le métier en toute autonomie en entreprise et en centre de formation.
L'étancheur intervient sur toutes les parties du bâtiment qui sont exposées aux intempéries (toit-terrasse / murs enterres / ouvrage génie civil, il en assure l'écoulement des eaux de pluie et parfois l'isolation.
Il met en œuvre les systèmes de sécurité collective ou / et individuel pour garantir son intégrité physique et celles des autres intervenants
Pour assurer la qualité de son travail, l'étancheur doit nettoyer les surfaces à traiter avec parfois une mise en œuvre d'un primaire

Il peut parfois réaliser de petits travaux de maçonnerie comme le ragréage de sol ou le traitement de fissures.

Il réalise enfin la pose de membrane étanche (souvent à l'aide d'un chalumeau) et parfois d'isolants pour finaliser ainsi une étanchéité parfaite répondant aux normes exigeantes du métier.

Profil recherché :
- ENDURANCE PHYSIQUE
- PRECISION
- TRAVAIL EN HAUTEUR
- TRAVAIL EN EQUIPE
- UTILISATION DE NACELLES

Formation diplômante : CQP ETANCHEUR
Lieu de formation : Rumilly

Démarrage immédiat
Type de contrat : Contrat en alternance (Professionalisation / Apprentissage)
Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaire majorées + Panier repas+ Mutuelle

Compétences

  • - Procédés d'étanchéité
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de pliage
  • - Techniques de pose de bandes bitumées
  • - Techniques de pose de revêtements rigides
  • - Techniques de pose des revêtements souples
  • - Techniques de ragréage
  • - Techniques de soudage
  • - Déposer un revêtement
  • - Réaliser des rigoles en zinc ou en plomb
  • - Réaliser la préparation des supports
  • - Sécher les surfaces
  • - Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation
  • - Vérifier l'étanchéité d'un revêtement
  • - Vérifier l'évacuation des eaux de pluie

Entreprise

  • GEIQ BTP PAYS DE SAVOIE ET DE L AIN

    Le groupement d'employeurs GE BTP est une association loi 1901 spécialisée dans le prêt de main d'oeuvre dans le Bâtiment et les Travaux Publics. Son objet social est de mettre à disposition de ses entreprises adhérentes du personnel déjà qualifié. Solution créée et pilotée par les entreprises, le GE BTP leur permet d'accéder à des talents et des ressources humaines qu'elles ne pourraient pas forcement repérer autrement.

Offre n°62 : Ouvrier(e) viticole saisonnier (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CRUET ()

Bonjour à tous,

La saison des travaux en vert étant sur le point de débuter, nous recherchons plusieurs personnes pour accomplir les tâches essentielles au bon développement de notre millésime 2025 !

Notre Domaine est situé au coeur de la combe Savoie, sur la commune de Cruet. Notre vignoble est composé de 23 hectares en Agriculture Biologique

Les qualités principales appréciés:

-Etre motivé
-Apprécier travailler dehors et de ses mains
-Aimer le contact avec la nature
-Savoir travailler en équipe

Les principales missions :

- Attachage des baguettes
- Ebourgeonnage (afin de choisir les meilleurs raisins)
- Relevage de la végétation (pour une aération parfaite des grappes )
- Effeuillage (pour laisser place au soleil )
- Pioche (afin de contrer les mauvaises herbes et se bâtir de belles épaules )

Infos essentielles :

- 2 Contrats dès maintenant jusqu'à mi-juillet (suivant l'année et sa météo)
- 5 Contrats de mi- mai/début juin jusqu'à mi juillet
- 35h/semaine avec possibilités d'heures supplémentaires
- 12,30 € de l'heure + 10% d'indemnités congés payés
- Pas de logement sur place
- Débutant motivé accepté

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que notre proposition vous intéresse, merci de nous contacter par e-mail

A bientôt
Maé et toute l'équipe du domaine

DOMAINE DE L'IDYLLE
345 RUE CROIX DE L'ORMAIE
73800 CRUET
Tél : 04 79 84 30 58

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • TIOLLIER DOMAINE DE L IDYLLE

    Domaine viticole familial.

Offre n°63 : Responsable Qualité en Ehpad (H/F)

  • Publié le 11/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

L'EHPAD est un établissement public autonome relevant de la fonction publique hospitalière (FPH) accueillant 172 Résidents sur 2 sites.
3 unités de vie protégée/ PASA/ Pharmacie à Usage Intérieur/ Médecin salarié/ Dispositif IDE garde de nuit / Unité de Sortie d'Hospitalisation
Logiciel qualité « AGEVAL ».
Poste proposé : QUALITICIEN(NE) EN EHPAD
CONTRAT : CDI (possibilité d'étudier d'autres formes de contrat)
TEMPS DE TRAVAIL : Temps partiel

Missions :
- Pilotage de la démarche qualité et de la gestion des risques ;
- Coordination des actions d'amélioration continue de la qualité
- Formations et sensibilisation des équipes aux enjeux de la qualité et de la sécurité des soins et rédaction de protocoles ;
- Animation de groupes de travail ;
- Conduite de la certification HAS ;

Savoir-être :
- Rigueur / précision ;
- Bonne aptitude à la communication ;
- Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition ;
- Disposer d'une bonne capacité d'adaptation ;
- Savoir travailler en équipe et en concertation.

Profil recherché
- Diplôme en gestion de la qualité ou équivalent
- Expérience souhaitée dans un poste similaire
Poste à pourvoir dès que possible
Rémunération : selon statut de la FPH / Diplôme / Expérience

Personne a contacter :
Mme RANC (Directrice de l'Etablissement)

Entreprise

  • EHPAD SAINT ANTOINE

Offre n°64 : Agent de production - Site (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

** A compétences égales, priorité sera donnée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi **

Au sein de notre équipe de 10 personnes basé chez notre client à Alpespace.

L'Agent de Production a pour missions de :
- Etudier les instructions de travail pour chaque produit demandé
- Organiser son poste de travail selon la méthode définie et de façon ergonomique
- Réaliser (montage, conditionnement, emballage) les produits attendus avec soin, selon le temps indiqué
- Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité dans sa zone de travail, entretenir et nettoyer son poste de travail
- Compléter les documents de suivi de production

Pour les machines :
- contrôler et entretenir,
- signaler les éventuels dysfonctionnements

Poste essentiellement debout avec port de charge régulier

Contrat renouvelable

Le recrutement fera l'objet d'une période d'immersion (PMSMP) d'une semaine dans notre atelier pour poste "Agent de production" ou 2 semaines si autres postes.

Entreprise

  • ASVA

Offre n°65 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

***Poste réservé aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi ***

L'Agent de Production a pour missions de :
- Etudier les instructions de travail pour chaque produit demandé
- Organiser son poste de travail selon la méthode définie et de façon ergonomique
- Réaliser (montage, conditionnement, emballage) les produits attendus avec soin, selon le temps indiqué
- Veiller au respect de l'hygiène et de la sécurité dans sa zone de travail, entretenir et nettoyer son poste de travail
- Compléter les documents de suivi de production

Pour les machines :
- contrôler et entretenir,
- signaler les éventuels dysfonctionnements

Poste essentiellement debout avec port de charge régulier.

Horaires :
Du lundi au jeudi : 7h45 16h30
Vendredi : 7h45 11h55
Possibilité d'une navette d'entreprise entre la la gare de Montmélian et l'atelier.

Contrat renouvelable.

Le recrutement fera l'objet d'une période d'immersion (PMSMP) d'une semaine dans notre atelier pour poste "Agent de production" ou 2 semaines sur autres postes.

Entreprise

  • ASVA

    L'ASVA (Ateliers Savoyards Vie Active) est une association et une entreprise adaptée de 60 salariés dont la majorité ont une reconnaissance handicapée. Nous fournissons des services de sous-traitance industrielle, d'emballage et conditionnement, de mise à disposition de personnel et de vente de papeterie et produits d'entretien. Nous travaillons avec des grands comptes ainsi que des sociétés de plus petite taille à qui nous dévouons tout notre savoir-faire.

Offre n°66 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Cherche Commis / Commise de cuisine pour Brasserie.
Contrat saisonnier de Mai à Septembre 2025.

Compétences

  • - Nettoyage des espaces de restauration
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • PUB BAR BRASSERIE LE MIOLANS

Offre n°67 : Puériculteur / Puéricultrice (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 15/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 73 - CHATEAUNEUF ()

Le service Intérim du centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour un établissement public situé dans la Combe de Savoie, un puériculteur (H/F).

Missions :

1. MISSIONS ADMINISTRATIVES
- Assurer les missions administratives déléguées par la directrice

2. PARTICIPER A L'ACCUEIL GLOBAL DE L'ENFANT
- Prise en charge quotidienne, globale et personnalisée de l'enfant, en favorisant une culture de la bientraitance.
- Coordination de la relation avec les familles (accueil, informations, conseils et écoute).
- Participer à la définition, à la préparation, à l'encadrement et à l'animation des activités.
- Veiller à l'intégration des enfants présentant un handicap ou atteints de maladie chronique.

3. REFERENT SANTE ET ACCUEIL INCLUSIF
- Informer, sensibiliser et conseiller les membres de l'équipe en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique.
- Veiller à la mise en place de toutes mesures nécessaires à l'accueil inclusif
- Assurer les actions d'éducation et de promotion de la santé.

Compétences

  • - Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Entreprise

  • CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR

Offre n°68 : Directeur Administratif et Financier (DAF) / RAF Groupe (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Créé en 1998 le groupe savoyard de tarentaise Danisports est devenu un réseau indépendant de vente et de location d'articles de sports avec désormais plus de 110 magasins dans les stations de ski les plus prestigieuses de France.
Fidèles à nos valeurs depuis toujours, nous sommes passionnés, honnêtes et entreprenants.
Si le milieu du sport vous intéresse, si vous voulez collaborer au développement d'un réseau de magasins de montagne jeune et dynamique, alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Danisports.

À la recherche d'un nouveau défi stratégique ?
Vous avez une expertise en finance, comptabilité et gestion d'entreprise, et souhaitez piloter la performance d'un groupe dynamique et en pleine croissance ? Rejoignez-nous en tant que Responsable Administratif et Financier groupe / Directeur Administratif et Financier (H/F)

Vos missions:

En tant que véritable pilote financier du groupe, vous serez en charge de :

Gestion comptable et financière
- Organiser et optimiser le service comptable
- Superviser la comptabilité générale et les clôtures mensuelles
- Piloter les cycles comptables clients et fournisseurs
- Superviser la consolidation des comptes et des états financiers
- Coordonner la communication avec les banques, auditeurs et investisseurs

Fiscalité et obligations déclaratives
- Superviser les déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, DEB.)
- Être l'interlocuteur privilégié des commissaires aux comptes et administrations fiscales

Gestion de la trésorerie et finance d'entreprise
- Piloter et anticiper les flux de trésorerie
- Négocier avec les banques pour optimiser les coûts financiers
- Suivre les marges et élaborer des prévisions budgétaires précises

Contrôle de gestion et reporting
- Structurer le suivi budgétaire et le contrôle de gestion
- Mettre en place des tableaux de bord et outils d'analyse de la performance (Power BI)
- Optimiser les processus financiers et les procédures internes

Immobilier et gestion des actifs
- Superviser la gestion administrative des biens immobiliers du groupe
- Suivre la gestion des baux, loyers, assurances et investissements immobiliers

Outils et digitalisation
- Superviser l'évolution des systèmes d'information (Sage X3, outils digitaux)
- Sécuriser et fluidifier les processus financiers via des solutions innovantes

Management et organisation
- Encadrer, animer et développer une équipe de 5 personnes
- Mettre en place une culture d'amélioration continue et d'excellence opérationnelle

Votre profil :

Formation : Bac+5 en Finance, Comptabilité, Gestion (DSCG, Master CCA, école de commerce.)
Expérience : 5 à 10 ans en tant que DAF/RAF, idéalement en environnement multi-BU ou multisites

Compétences clés :
- Maîtrise des normes comptables et fiscales
- Gestion de trésorerie et reporting financier (Power BI, Sage X3)
- Management d'équipes multisite
- Esprit analytique, rigueur et leadership
- Force de proposition et sens de l'optimisation

Pourquoi nous rejoindre ?
- Un poste stratégique avec un fort impact sur la croissance du groupe
- Une autonomie et une diversité de missions stimulantes
- Une équipe engagée

Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation à l'adresse : rh@danisports.fr.

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser la gestion financière
  • - Analyser les données financières pour optimiser les coûts
  • - Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques
  • - Contrôler la régularité des états financiers
  • - Élaborer des prévisions budgétaires
  • - Évaluer des risques financiers
  • - Gérer la trésorerie, le recouvrement
  • - Mettre en oeuvre un contrôle de gestion, un audit interne
  • - Présenter un budget
  • - Superviser les procédures de recouvrement de créances
  • - Superviser une clôture comptable

Formations

  • - Gestion financière comptabilité | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • DANI SPORTS

    Vous êtes passionné(e) par la relation client Vous êtes un (e) amoureux(euse) des sports de montagne Vous êtes animé(e) par le goût du challenge Vous souhaitez intégrer un groupe ambitieux qui vous accompagnera dans votre évolution Nous sommes faits pour travailler ensemble !

Offre n°69 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 17/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à pouvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été. NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Préparer les plats selon le menu-
- Garantir la qualité et la présentation des mets-
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
Les débutants sont acceptés, formation en interne prévue.

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • LA SOURCE DE CAROUGE

    Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°70 : Commis / Commise de cuisine (H/F)

  • Publié le 14/01/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Poste à pourvoir immédiatement. La Brasserie Karl Gustav cherche pour renforcer ses équipes de cuisine, un commis de cuisine.
*** Poste non saisonnier *** ****8 jours fériés sur 11 non travaillés***

Les services à couvrir sont :
- Service du midi les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis
- Service du soir les jeudis, vendredi et samedis
Vous serez chargé(e) des préparations en cuisine et de la cuisson des pizzas sous les consignes du chef de cuisine.

Rejoignez une équipe dynamique qui propose une cuisine à la fois simple et gourmande, à base de de produits frais et locaux pour satisfaire le palais gustatif de notre clientèle professionnelle du Lundi au vendredi midi.

Les jeudis, vendredis et samedis soirs, le KGB met ses habits de fête et propose en plus de sa carte traditionnelle une sélection de Tapas, pizzas etc....

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits

Entreprise

  • KARL GUSTAV BRASSERIE - KGB

Offre n°71 : Agent encadrant et d'entretien #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Vous travaillerez pour la mairie de Montmélian sur le pôle encadrant pour les mois de juin, juillet et août.
Vous serez chargé(e) de l'encadrement des équipes et de l'entretien des locaux.
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territorial

Offre n°72 : Auxiliaire de puériculture #public (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Vos missions :
- Être responsable et référent d'un groupe d'enfants
- Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale
- Savoir observer l'enfant pour repérer d'éventuelles difficultés et être en capacité de les communiquer à la directrice de l'établissement
- Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement
- Organiser des jeux et es activités manuelles pour favoriser l'éveil de l'enfant; en concertation avec les collègues de travail
- Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe
- Participer à l'accueil des stagiaires
- Participer aux relations avec l'extérieur et en lien avec le projet de l'établissement"
- Assurer l'entretien des locaux en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur
Un représentant de la collectivité sera présent au salon de l'emploi public territorial le 15 avril au Phare à Chambéry .
Inscrivez vous sur Mes Evènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/412980?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Salon de l'emploi public territoral

Offre n°73 : Directeur/responsable logistique (F/H)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 73 - VILLARD D HERY ()

En collaboration avec le Directeur du Pôle Logistique, vous définissez et supervisez au quotidien les moyens, objectifs et modes opératoires du service logistique, dans le respect des dispositions réglementaires et des procédures en vigueur.

-Vos missions :
- concevoir, organiser la définition des stratégies pour assurer la réalisation de l'activité transport avec optimisation de la qualité/service/coût
- assurer le suivi de l'activité et du respect de la législation
- prendre en charge l'administration, la conformité réglementaire, le management/organisation du Service, l'exploitation planification, reporting/amélioration continue, exigences clients
- manager les équipes du service logistique, assurer la prévention santé/sécurité, le respect des process et des réglementations
- connaître la politique QSE, être actif dans la démarche qualité, sécurité et environnement : Prévent'im, certifications ISO, MASE
- mettre en place des plans d'actions de réduction des coûts, des délais de transport
- améliorer la traçabilité des prestations

- Les avantages du poste :
CDI temps plein
Salaire selon profil et expérience sur 13 mois
Localisation : Porte de Savoie - Savoie 73

Formations

  • - Logistique transport | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD SEARCH

    Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises.

Offre n°74 : Technicien / Technicienne de maintenance (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Nous recherchons pour une entreprise du secteur de l'agroalimentaire, spécialisée dans la production de produits laitiers. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance passionné(e) (H/F/D) et expérimenté(e) pour assurer le bon fonctionnement des équipements de production.

En tant que Technicien(ne) de Maintenance, vos missions incluront :
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de production pour garantir leur disponibilité et leur performance.
- Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement afin de minimiser les arrêts de production.
- Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements.
- Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus et améliorer la fiabilité des installations.
- Tenir à jour la documentation technique et les rapports d'intervention.
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur dans l'industrie agroalimentaire.


Nous recherchons un candidat ayant un diplôme en maintenance industrielle, électromécanique ou dans un domaine similaire.
Vous devez disposer d'une expérience significative en maintenance dans l'industrie agroalimentaire ou un secteur connexe. Les compétences attendues pour ce poste comprennent :
- Connaissance des normes HACCP et des réglementations en matière de sécurité alimentaire.
- Compétences en électricité, mécanique, pneumatique et automatisme.
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
- Bonnes capacités de communication et esprit d'équipe.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI RHONE ALPES CHAMBERY

Offre n°75 : Assistant logistique (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Assistant logistique (H/F)
Vos missions seront les suivantes :

- Saisie sur logiciel SAP des stocks
- Création des produits dans SAP
- Recherches et vérification du bon référencement des pièces dans l'entrepôt
- Saisie de commandes, impressions de commandes pour vos collègues préparateurs
- Gérer les arrivées et les suivie de transport avec les transporteurs


Mission en entrepôt avec port d'un gilet réfléchissant et chaussures de sécurité qui vous sont fournis.
Une connaissance du logiciel SAP est appréciée, une expérience de logiciel de gestion des stocks est nécessaire.
Il ne s'agît pas d'un poste sédentaire, les bureaux sont dans l'entrepôt et vous travailler en équipes avec plusieurs acteurs de la société. Bon relationnel et envie d'apprendre sont un plus !

Le poste :
-Horaires de journée (9h - 16h30)
-Taux horaire de 11,88

Avantages de l'entreprise :
Panier repas de 7,10 par jour
Prime de 120 par mois

Vous êtes disponible pour quelques mois ou pour toute une vie ? N'hésitez plus, nous attendons votre CV !
N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower de PONTCHARRA.

De plus, travailler avec Manpower, c'est bénéficier du Comité d'Entreprise (Chèques cadeaux, Mariage et Naissances, Chèque vacances, Location de vacances et voyage organisés, bons de rentrée scolaire, des aides à la mobilité et à au logement... ), mais également du (CET) Compte Epargne Temps pour placer vos IFM à 8%

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°76 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - VALGELON LA ROCHETTE ()

Plusieurs postes à pourvoir rapidement : Horaires journée ou en alternance - (1 semaine du matin -1 semaine du soir)

Vos missions :
- Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
- Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

Possibilité de postes sans toilette

- Possibilité d 'évolution du contrat

- Débutants motivés acceptés

Avantages :
- Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR)
- A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant
- A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire
- Participation à la mutuelle
- Flexibilité des horaires

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SCE AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DOMICILE

Offre n°77 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Poste à pourvoir rapidement et avec possibilité d'horaires en journée ou en alternance (1 semaine du matin, 1 semaine du soir)

Vos missions :
- Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
- Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

- Possibilité de postes sans toilette

- Possibilité d 'évolution du contrat

- Débutants motivés acceptés

Avantages :
- Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR)
- A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant
- A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire
- Participation à la mutuelle
- Flexibilité des horaires

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SCE AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DOMICILE

Offre n°78 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - Arbin ()

Donnez vie à votre passion pour la nature : Rejoignez notre équipe et créez des espaces verts d'exception !



À propos de l'entreprise : Nous collaborons avec une société reconnue pour son expertise dans le domaine du paysage. Chaque projet est une opportunité unique de transformer des environnements en véritables havres de paix et d'inspiration. Si vous êtes passionné(e) par la nature et l'aménagement extérieur, cette mission est faite pour vous !



Vos missions : Sublimez les jardins : Taille, tonte, bêchage, désherbage... Grâce à vous, chaque espace vert devient un lieu de beauté et de sérénité.
Prenez soin de vos outils : Un bon jardinier sait que des outils bien entretenus font toute la différence.



Le profil que nous recherchons : Compétences : CAP/BEP, Bac Pro Paysage ou une solide expérience en jardinage font de vous un expert.
Professionnalisme : Vous savez faire preuve de discrétion et d'efficacité sur chaque projet.
Esprit d'équipe : Vous aimez travailler en synergie avec vos collègues, pour créer ensemble des espaces exceptionnels.
Rigueur : Vous avez l'œil pour les détails et veillez à ce que chaque espace soit parfait.
Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité pour assurer un environnement de travail sans risques.



Ce que nous vous offrons : Contrat : Intérim à temps plein, avec possibilité d'évolution à long terme.
Salaire : À partir de 11,88 €/h brut, ajusté selon votre expérience.
Avantages : Indemnité de déplacement, panier repas, 10% de congés payés et fin de mission.



Prêt(e) à mettre en valeur votre talent et à contribuer à des projets uniques ?
Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où votre savoir-faire et votre passion feront la différence, un jardin à la fois !

Nous encourageons les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap.

Entreprise

  • GRAINES & COMPETENCES

    Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.

Offre n°79 : Aide médico-psychologique ou AES (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - ST JEAN DE LA PORTE ()

***URGENT*** recherche AES ou Aide médico-psychologique (H/F)
Vous travaillerez dans un établissement dynamique qui accompagne des enfants et adolescents en situation de handicap avec déficiences intellectuelles et troubles du neurodéveloppement (autisme...)

Horaires de travail en journée du lundi au vendredi
Rémunération selon profil et Convention Collective 1966. Connaissance du public accueilli appréciée
Possibilité de prolongation suivant les besoins du service

Missions principales : séquences d'internat, accompagnement éducatif et transport enfants

Profil : Connaissance du public jeune en situation de handicap. Connaissance des troubles du spectre de l'autisme appréciée. Adaptabilité, savoir travailler en équipe pluridisciplinaire et avec les familles et les enfants/ado.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Analyser le contexte de vie d'une personne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • DSIPOSITIF IME ST REAL

Offre n°80 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Technicien de maintenance (H/F) ».

Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, acteur reconnu dans le secteur agroalimentaire, renforce ses équipes. Nous recrutons un.e Technicien.ne de maintenance industrielle en CDI.
Le poste est basé à Montmélian. Vous êtes passionné.e par la technique et vous aimez travailler dans un environnement dynamique ? Ce poste est fait pour vous !
Au cœur du service maintenance, vous assurez la continuité de la production en garantissant le bon fonctionnement des équipements industriels. En lien avec les équipes de production et sous la responsabilité du responsable maintenance, vos missions sont les suivantes :

- Réaliser la maintenance préventive sur l'ensemble des installations industrielles.
- Intervenir rapidement en maintenance curative pour assurer le redémarrage des lignes de production.
- Diagnostiquer les pannes sur les parties électriques, mécaniques, hydrauliques et en automatisme.
- Assurer le réglage et le dépannage des équipements de production automatisés.
- Participer à l'amélioration continue du parc machines pour optimiser la performance et la fiabilité.
- Respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité propres au secteur agroalimentaire.
- Reporter vos interventions dans la GMAO (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur).

Localisation : Montmélian
Type de contrat : CDI
Horaires : 4x8
Rémunération : Selon expérience + primes liées au travail en équipe et majorations horaires.

Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins 3 ans en maintenance industrielle, idéalement acquise dans l'environnement agroalimentaire ou sur des lignes de production automatisées. Vous avez des compétences solides en électricité, mécanique, avec des connaissances en hydraulique et automatisme. Autonome, rigoureux.se et réactif.ve, vous avez à cœur de garantir la continuité de production. Vous appréciez le travail en équipe et savez être force de proposition pour améliorer les performances des équipements.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • FIDERIM

    Fiderim Chambéry vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team FIDERIM, on vous attend...

Offre n°81 : Déménageur Chauffeur PL/SPL (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 73 - Montmélian ()

En tant que Déménageur Conducteur PL/SPL au sein d'une équipe de déménageurs, votre rôle sera multiple et polyvalent :


1/ Réalisation du déménagement (60% de votre activité)

Participer à la préparation des biens matériels pour le déménagement ;
Assurer le chargement de votre camion de façon optimale, en assurant la protection des biens ;
Représenter l'image de la société, en entretenant un bon contact avec votre client.
2/ Acheminement des biens (40% de votre activité)

Contrôler votre camion avant de prendre la route
Transporter des biens vers le nouveau lieu d'habitation du client, partout en France, en autonomie
Pourquoi nous rejoindre ? Présent depuis bientôt 40 ans, Demeco Group vous apportera la sécurité de l'emploi, la mobilité nationale mais également de belles perspectives d'évolution professionnelle.

Vous intégrerez une agence à taille humaine, au sein d'un groupe leader en pleine expansion et votre performance sera récompensée par un système de rémunération challengeant.

Compétences

  • - Conditionner des produits
  • - Lever des produits pondéreux
  • - Sélectionner et charger le matériel de déménagement en fonction de la commande

Entreprise

  • HEXVIA

    Dans le cadre d une création de poste le GROUPE NASSE, Holding gérant une quarantaine de sociétés de déménagement, recherche son Chef Comptable.

Offre n°82 : Agent de ménage H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - COISE ST JEAN PIED GAUTHIER ()

La commune de Coise recherche un agent de ménage H/F à temps partiel, au plus vite

Vos tâches principales seront :
Ménage des locaux de la Mairie
Ménage des salles des fêtes
Ménage toilettes publiques

Planning à définir :
- Lundi matin ou après-midi - 3 h
- Mercredi matin - 2 h
- Vendredi matin - 3h - Obligatoire

Débutant accepté

Être motivé - Savoir s'organiser

Contrat 1 mois - Possibilité de renouvellement


Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°83 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - sur poste similaire
    • 73 - LA CROIX DE LA ROCHETTE ()

Poste à pourvoir dès que possible.
Vous rejoindrez une petite équipe de 9 salariés, travaillant dans une bonne ambiance, avec un esprit d'entraide et de solidarité.
Nous vous accompagnerons et vous formerons à nos process de fabrication dans la plus pure tradition et sur du pain au levain 100% BIO, de qualité, spécialistes des pains spéciaux.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Effectuer le pétrissage
- Façonner les pâtons à la main
- Contrôler la levée des pains
- Lamer les pains
- Cuir les pains
- Contrôler la qualité des produits finis
- Respecter le haut degré de qualité et de savoir-faire technique
- Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Respecter les process de production
Vos missions complémentaires :
- Renseigner les éléments liés à la traçabilité et les enregistrements associés
- Assurer l'entretien et le nettoyage régulier de l'espace de travail
- Communiquer et transmettre les informations nécessaires au bon déroulement de la production, en amont, en aval

Vous êtes :
- Organisé
- Autonome
- Rigoureux, vous avez suivre et respecter les règles et consignes
- Attentif à la qualité
- Esprit d'équipe
Eléments sur le salaire et compléments :
Au salaire de base indiqué s'ajoutent diverses variables : indemnités d'habillage, indemnités de paniers jour/nuit, majorations nuit/ dimanche (+50%) ou jours fériés (115%), primes 6 jours/7
Les temps de pause sont rémunérés !
Le salaire peut être amené à évoluer selon l'autonomie du poste car nous proposons un parcours évolutif de débutant à expert.
Voici quelques arguments supplémentaires :
- Une mutuelle prise en charge à 50% et affiliant les ayants droits
- Un treizième mois (40% au bout d'un an, 70% au bout de 2 ans, 100% au bout de 3 ans)
- Une prime de transport, suivant conditions DUE
- Un accord de participation
- Un accord d'intéressement
- Des tarifs préférentiels à la boutique
- Un CSE et ses avantages
Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, enthousiaste et dynamique !

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Conduire une fermentation
  • - Diviser la masse de pâte en pâtons
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LE PAIN DE BELLEDONNE

    Le Pain de Belledonne, c'est 4 fournils français spécialisés dans la fabrication de pains, biscuits, chocolats et confiserie Bio de qualité, engagés dans une démarche d'innovation constante. Tout cela ne serait possible sans l'investissement de ses salariés, acteurs de cette réussite. Nous recherchons des candidats qui souhaitent partager nos valeurs et intégrer une entreprise dynamique. Nous leur permettrons d'exprimer leurs compétences, de les faire grandir vers une démarche bio-responsable.

Offre n°84 : MNS (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Diplôme BEESAN
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

la commune de SAINT PIERRE D'ALBIGNY, située sur le territoire de la Combe de Savoie, recrute pour la saison estivale plusieurs éducateurs des activités physiques et sportives (MNS) comme suit :

- 2 postes à temps complet du 02/06/2025 au 04/07/2025
- 3 postes à temps complet du 05/07/2025 au 01/09/2025

Dynamique et attractive, la commune de SAINT PIERRE D'ALBIGNY compte plus de 4000 habitants et comprend 20 hameaux, héritage historique de sa construction.
Son rayonnement sur le territoire de l'intercommunalité de Cœur de Savoie en fait une commune proposant un cadre de vie agréable au sein du Parc naturel régional du massif des Bauges.
Missions ou activités Enseignement des Activités Physiques et Sportives en lien avec les projets pédagogiques et l'ensemble des animations sportives de la collectivité.
Participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques d'enseignement des APS
Assurer la sécurité et la surveillance des différents types d'usagers.
Faire appliquer et respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur des équipements.
Profil recherché Diplômé(e) BEESAN
Sens du travail en équipe
Diplomatie et sens du contact

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°85 : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Le CENTRE TECHNIQUE HOTELIER recrute un Educateur Spécialisé OU un Moniteur Educateur - CDI à temps plein
Poste à pourvoir au plus vite

Mission :
Dans le respect des missions associatives et du projet d'établissement, il (elle) encadre des jeunes placés au titre de la protection de l'enfance ou de la protection judiciaire de la jeunesse.
Il (elle) :
- a la prise en charge éducative d'adolescents en internat (13 à 21 ans) ;
- travaille en lien avec les partenaires sociaux et les familles ;
- met en œuvre les projets individualisés des jeunes ;
- est capable d'accompagnement pédagogique et d'animation sur les journées.

Profil :

- Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'Educateur ou de Moniteur Educateur.
- Connaissance des dispositifs A.S.E. - P.J.J.
- Sens de la relation avec les jeunes, la famille et les partenaires sociaux.
- Autorité naturelle reconnue, pragmatique, dynamique et sachant travailler en équipe.
- Il (elle) devra faire preuve d'autonomie, d'adaptation, de réactivité, d'initiative et de disponibilité.
- Capacités d'analyse, de synthèse et rédactionnelles indispensables

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Santé (Educateur Spé OU Moniteur Educ ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CENTRE TECHNIQUE HOTELIER L ARLEQUIN

Offre n°86 : Animateur périscolaire H/F

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 16H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - VALGELON LA ROCHETTE ()

Pour encadrer et animer des élèves sur le temps périscolaire.
POSTE A POURVOIR DE SUITE JUSQU'AU 31 AOUT 2025.

VOS MISSIONS :
-
Encadrement et animation d'activités ludiques et éducatives
Accompagnement des enfants dans leurs devoirs
Création et mise en oeuvre d'ateliers variés
Participation à l'organisation d'événements

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL :
-
Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi le matin et/ou midi et/ou le soir. Les horaires sont variables d'un établissement à un autre
8 heures par semaine sur le temps de midi et 8 heures par semaine garderie soir

VOTRE PROFIL :

Vous êtes :
patient et pédagogue et bienveillant
dynamique
créatif(ve)
Vous avez le sens des responsabilités
Vous aimez travailler en équipe
Vous avez un capacité adaptabilité
Vous avez la capacité à gérer un groupe d'enfants
Alors ce poste est fait pour vous.
Vous serez formé(e) et accompagné(e).

REMUNERATION :

Statutaire + IFSE + Prime de fin d'année + Chèques déjeuner
Si vous êtes passionné(e) par l'animation et souhaitez contribuer à l'épanouissement des élèves, nous attendons impatiemment votre candidature par courrier ou mail :

Mairie - Service RH 1 Place Albert Rey 73110 VALGELON-LA ROCHETTE
@ mairie@valgelon-la-rochette.com

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE VALGELON LA ROCHETTE

Offre n°87 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 07/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Suite à un départ d'une de nos salariées en congé maternité, nous recherchons un/une remplaçant(e) 30h/semaine dès que possible et jusqu'au 25 juillet 2025 pour notre structure "LA PETITE ETOILE" située sur la commune de Porte de Savoie.
La crèche est une structure associative à gestion parentale qui peut accueillir jusqu'à 20 enfants simultanément de 07h45 à 18h15.

Temps de travail hebdomadaire: 30h/semaine sur 5 jours.

Missions :

Les relations avec les familles :
Les auxiliaires de puériculture accueillent, soutiennent et écoutent les familles, dans le respect de celles-ci, recueillent les informations relatives à l'enfant et informent les familles du déroulement de la journée de l'enfant (transmissions écrites ou orales), de manière à assurer une continuité dans la satisfaction des besoins de l'enfant.

L'accompagnement de l'enfant :
Les auxiliaires de puériculture accompagnent le jeune enfant dans ses besoins quotidiens (séparation, repas, change, sieste, jeux, activités) et assurent les soins quotidiens (hygiène, diététique) tout en respectant le rythme de chaque enfant. Ils observent les enfants pour les accompagner vers l'autonomie et l'apprentissage de la vie sociale (respect des règles et consignes liées à la vie en collectivité). Ils mettent en place, en continuité et en cohérence avec l'équipe, les propositions d'activités et l'accompagnement au jeu des enfants dont ils ont la responsabilité.

La participation à la vie de l'établissement:
Ils contribuent à l'élaboration du projet éducatif et participent aux réunions d'équipes. Ils transmettent leurs compétences spécifiques aux professionnels spécialisés dans l'accompagnement et l'éducation des jeunes enfants. Ils font part à l'équipe de leurs observations quotidiennes pour une prévention et une prise en charge individuelle de l'enfant.


DE Auxiliaire de puériculture ou EJE OBLIGATOIRE

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • ASS HALTE GARDERIE LE PETIT POUCET

Offre n°88 : Manoeuvre TP (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - Chamousset ()

- Assister les ouvriers qualifiés dans l'exécution de tâches techniques sur les chantiers.
- Préparer et sécuriser les zones de travail en amont des travaux.
- Manipuler et transporter des matériaux, outils ou équipements lourds selon les besoins du chantier.
- Participer aux opérations de terrassement et d'aménagement sous la supervision du chef de chantier.
- Effectuer le nettoyage et le rangement des outils et matériels en fin de journée pour maintenir un environnement sûr et organisé.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir le respect du planning tout en veillant aux normes de sécurité.

Avec ces responsabilités, vous contribuerez directement au succès opérationnel sur le terrain, garantissant des travaux réalisés dans les délais impartis tout en respectant nos standards de qualité

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction

Entreprise

  • WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°89 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - LA CHAVANNE ()

Nous recherchons des Conducteurs de Pelle Réseaux H/F pour l'un de nos clients.

Vos missions :
- Création de tranchées
- Aide à la pose de réseaux : travaux de manutention
- Remblaiement
- Entretien et nettoyage quotidien de l'engin
- Petits travaux de maintenance sur l'engin

Le profil recherché:

Respect des consignes de sécurité
Etre en possession du CACES Pelle (2 ou B1) en cours de validité
AIPR
Visite médicale à jour
Travail en équipe
Dynamique et motivé
Une 1ère expérience sur un engin de chantier est souhaitée

Les avantages avec Tridentt :

- Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps (CET) en épargnant vos IFM et ICP avec un intérêt de 5% !
- Avec l'appli LINKEYS vous pouvez parrainer un Ami ou un membre de votre famille et gagner jusqu'à 150 Euros de primes !
- FASTT qui propose des aides et services pour les intérimaires (location voiture, logement, gardes d'enfants) et encore plein d'autres avantages !
- Dès 414 heures travaillées, possibilité de souscrire à notre Mutuelle intérimaires santé financée à moitié par votre agence

Envoyez-nous votre candidature par mail !

Compétences

  • - Procédures d'entretien d'engins
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - AIPR

Entreprise

  • TRIDENTT TRAVAIL TEMPORAIRE

    Spécialiste du secteur BTP et de l industrie, l agence Tridentt Travail Temporaire est basée au plus près de nos intérimaires et travaille de concert avec plusieurs entreprises partenaires. Délibérément locale, notre agence recrute sur tous types de poste pour les entreprises de la vallée du Grésivaudan.

Offre n°90 : Aide à domicile / Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Vous serez une aide précieuse au sein du foyer de la personne bénéficiaire qui bien souvent attend votre venue.

Vous aiderez à la préparation des repas, l'alimentation, la toilette, le ménage.

Vous pourrez également accompagner la personne pour faire ses courses, faire de la marche. Nous dédommageons les déplacements à raison de 0,45 cts du km. Vous serez formée par une personne qualifiée pendant une semaine. Reprise de l'ancienneté si c'est dans le soin ou aide à la personne.
Avantages: mutuelle, remboursement km . Aide pour l'achat de pneus. Tenue de travail fournie. Temps partiel possible si vous le souhaitez.
Vous vous déplacez en toute autonomie sur les quatre communes de notre secteur: Cruet / Freterive / St Jean de la Porte/ St-Pierre-d'Albigny.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • ADMR

    L'ADMR est gérée par des administrateurs bénévoles. Elle compte des collaborateurs au service de bénéficiaires âgés ou handicapés, qui bénéficient de nos services d'aide et d'accompagnement à domicile.

Offre n°91 : Professeur / Professeure d'espagnol (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 8H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à pourvoir rapidement.
Vous travaillerez dans un collègue et enseignerez l'espagnol au niveau 3è et 4è
8h30 par semaine repartis sur mardi journée et mercredi matin.

Compétences

  • - Techniques pédagogiques
  • - Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Renseigner des supports d'évaluation scolaire

Entreprise

  • COLLEGE LES FRONTAILLES

Offre n°92 : Menuisier / Menuisière d'atelier (H/F) ARBIN

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Arbin ()

Nous recherchons actuellement, pour notre client spécialisé en agencement haut de gamme, un menuisier atelier (H/F).
Vos principales missions serons :
- Montage de caisson avec précision et rigueur
- Réalisation de collages avec maîtrise de différentes techniques pour un résultat optimal
- Travail du bois sous toutes ses formes
Vous devez faire preuve de polyvalence.
A propos du profil recherché

Savoir:

- Vous êtes diplômé(e) en menuiserie ou agencement


Savoir faire:

Minimum 5 ans d'expérience dans ce domaine


Savoir être:

Rigoureux
Ponctuel
Soucieux de la satisfaction client
Bon esprit d'équipe

Votre contrat :

Salaire majoré de primes de précarité (10%), de congés payés (10%)

Possibilité d'indemnités nettes selon distance domicile - lieu de travail

Vos avantages chez SAPELLI:
- Une agence spécialisée dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement
- Des interlocuteurs uniques pour vos missions
- Accord de participation aux bénéfices
- Compte Epargne Temps (CET) rémunéré à 10% et prime de 120EUR (sous conditions)
- Accès à des tarifs négociés pour vos achats d'outillage
- Développement de vos compétences grâce à la mise en place de formations.
- Avantages du FASTT (Fond d'Action Social du Travail Temporaire) pour des solutions de prêt de véhicules, aides au logement, gardes d'enfants, etc.

Compétences

  • - CAP menuisier fabricant
  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Plan de fabrication, montage en menuiserie
  • - Titre professionnel menuisier de fabrication bois et dérivés
  • - Titre professionnel menuisier installateur
  • - Réaliser un gabarit
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser les travaux de montage, d'assemblage

Formations

  • - Menuiserie agencement | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SAPELLI INTERIM

    Sapelli Intérim, est une agence spécialisée pour les professionnels de la menuiserie et de l'agencement. Nos clients, implantés au niveau national, nous confient le recrutement De menuisiers et agenceurs Postes en atelier, chantier ou bureau Missions à durées variables ou CDI.

Offre n°93 : Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 5 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Notre client recrute un Plombier Chauffagiste (H/F/D) pour intégrer son équipe dès que possible.

En tant que Plombier Chauffagiste, vous serez amené à travailler sur des chantiers variés, après avoir pris connaissance des missions qui vous seront confiées.
Vous aurez l'occasion de démontrer votre expertise technique au travers des missions suivantes :

- Installer, entretenir et réparer les systèmes de plomberie et de chauffage,
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées,
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer le bon déroulement des chantiers,
- Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur,
- Assurer le suivi administratif de vos interventions.

Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative dans le secteur de la plomberie et du chauffage.
La polyvalence, l'autonomie et le goût du travail en équipe sont des qualités essentielles pour ce poste. Les compétences attendues pour ce poste incluent :
- Maîtrise des techniques de plomberie et chauffage,
- Rigueur et sens de l'organisation,
- Bonnes capacités relationnelles,
- Capacité à s'adapter aux aléas des chantiers.

Compétences

  • - Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Analyser les incidents techniques et proposer des améliorations
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Clôturer un chantier et libérer la zone de travail (engins, matériaux, déchets, …)
  • - Déposer les appareils et tuyauteries obsolètes (changement, rénovation)
  • - Déterminer des éléments d'équipements frigorifiques ou de conditionnement d'air (puissance, implantation, ...)
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Établir les préconisations et les recommandations d'utilisation, de mise en service, de démontage ou d'entretien
  • - Établir un devis d'intervention
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Installer des équipements de chauffage
  • - Installer une sonde intérieure ou extérieure
  • - Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils
  • - Ouvrir, suivre et clôturer un ticket (rapport d'intervention)
  • - Poser des tuyauteries
  • - Réaliser des réparations ou modifications de tuyauteries
  • - Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
  • - Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
  • - Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire
  • - Vérifier l'étanchéité d'une tuyauterie

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI RHONE ALPES CHAMBERY

Offre n°94 : Technico-commercial Photovoltaïque B2B H/F

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Technique et commercial
    • 73 - MONTMELIAN ()

POSTE A POURVOIR DE SUITE A TEMPS PLEIN

Vous prospecterez sur ces 4 départements afin de développer le portefeuille clients de l'entreprise. Secteur à travailler : Savoie, Isère, Drome, Hautes-Alpes
Vous établirez un plan de démarchage construit qui vous rendra efficace sur le terrain.

- Développer et accompagner vos clients :

o Identifier leurs besoins et proposer des solutions sur mesure : hangars photovoltaïques, ombrières ou solutions adaptées à leurs bâtiments.
o Établir une relation de confiance avec les agriculteurs, entreprises et partenaires locaux.
o Suivre vos projets de A à Z, en lien avec nos équipes internes (bureau d'études, technique, administratif).

- Contribuer à la transition énergétique :
o Participer activement à la sensibilisation des professionnels et agriculteurs sur les bénéfices du photovoltaïque.
o Assurer une veille sur les innovations du secteur et accompagner vos clients dans leurs choix techniques.

- Représenter Cimes Energies :
o Rejoindre des salons, événements professionnels et rencontres locales pour développer notre visibilité, votre réseau et rencontrer de nouveaux partenaires

Le profil idéal, c'est vous si :
- Vous avez un mélange de compétences techniques et humaines qui vous permet de comprendre les besoins d'un client et de lui proposer les meilleures solutions.
- Vous avez des connaissances techniques en photovoltaïque ou êtes motivé pour apprendre (formation possible).
- Vous aimez la vente et l'argumentation
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (pack Office) et les échanges professionnels.
- Vous aimez le travail en équipe, êtes organisé et savez prioriser vos missions.
- Votre relationnel, votre capacité d'écoute et votre envie de contribuer à des projets concrets font toute la différence.

Votre parcours :
- Bac +2 (génie électrique, énergie renouvelable, ou équivalent).
- Minimum 2 ans d'expérience dans un domaine technique et commercial.

- Permis B indispensable (déplacements fréquents).

Ce que nous offrons :
- Un poste avec du sens : vous contribuez à la transition énergétique.
- Un environnement de travail moderne et convivial au cœur des Alpes.
- Une rémunération motivante : fixe + variable non plafonné.
- Des avantages concrets : voiture de fonction, carte carburant, ordinateur, téléphone, intéressement, plan d'épargne entreprise.
- Des perspectives d'évolution dans une entreprise en plein essor.

Envie d'en savoir plus ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation à job@cimes-energies.fr. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accompagner dans cette belle aventure !
Secteur à travailler : Savoie, Isère, Drome, Hautes-Alpes

Rémunération : Fixe 28.8 k€/an (selon expérience) + variable non plafonné, intéressement et plan d'épargne entreprise. Votre travail fera votre salaire !

Compétences

  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Établir un devis

Formations

  • - Énergie solaire photovoltaïque (génie électrique, énergie ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CIMES ENERGIES

Offre n°95 : Cariste (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur majeur du stockage et de la logistique, un Cariste (H/F)
L'utilisation du chariot est nouveau ou n'a plus de secret pour vous, vous souhaitez consolider vos compétences de cariste, magasinier, alors cette offre est fait pour vous !

Vos missions seront :
-Décharger et charger des produits
-Déplacer des produits vers la zone de stockage
-Ranger les marchandises
-Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné
-Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné

Profil requis :
-Expérience en logistique
-CACES 1,3,5 obligatoires (VM à jour)
-Rigoureux
Le poste :
-Du Lundi au Vendredi (9h - 16h30) avec pause de 30 minutes
-11,88 / h
-7,10 de paniers repas / jour brut
-120 de prime production / mois brut
Vous êtes disponible pour quelques mois ou pour toute une vie ? Nous attendons votre CV
N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower de Pontcharra.

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°96 : chauffeur citerne à eau - épandeuse lait de chaux - balayeuse H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Dans le cadre de son développement la société PLB recrute pour son agence de MONTMELIAN (73)

Nous recherchons des chauffeurs poids lourd (Permis C) (H/F) pour la conduite de camion TP pour citerne à eau et/ou épandeuse de lait de chaux et/ou balayeuse aspiratrice (H/F)

Prise de poste et retour journalier à MONTMELIAN. Selon planning travail de jour ou de nuit.

Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le goût de bien faire ?! Venez nous rejoindre !

Débutant(e) accepté(e), formation en interne éventuelle.

Rémunération: 2200e brut pour un contrat de 39h.
+ Heures supplémentaires, paniers repas et primes payés au mois.

Entreprise

  • PLB GTX

Offre n°97 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement NON LOGE et NON SAISONNIER, restaurant en vallée ouvert à l'année et non desservi par les transports en communs.
Vous tiendrez le poste froid ou pizza/dessert selon vos compétences/préférences au sein d'une brigade mixte de 6 personnes.
CDI 2000€ NET mensuel

Vous avez à minima 2 ans d'expérience sur un poste similaire

Conditions de travail :
2 jours fixes de repos

pourboires + mutuelle totalement prise en charge par l'employeur

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LA TAVERNE DE L'ARC

    Restaurant traditionnel , service a l'assiette , rang de 50 couverts

Offre n°98 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 73 - BOURGNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement, NON LOGE et NON SAISONNIER car restaurant en vallée ouvert à l'année.

5 ans exigée sur poste similaire
SALAIRE : 3000€ NET
Si vous êtes motivé, passionné par votre métier, avez le goût du travail en équipe et la soif de transmettre, avec pédagogie, sang froid et efficacité,
si vous savez manier l'autorité avec bienveillance et respect d'autrui,
si vous savez tenir une excellente gestion des stocks et des commandes et veiller à une parfaite hygiène sur l'ensemble de votre cuisine,
si vous êtes investit dans l'élaboration des menus et cartes,
ALORS VOUS ÊTES LE CANDIDAT QU'IL NOUS FAUT !
Conditions de travail :
Horaire / planning : TEMPS PLEIN
Types de primes et de gratifications : POURBOIRE

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LA TAVERNE DE L'ARC

    Restaurant traditionnel , service a l'assiette , rang de 50 couverts

Offre n°99 : Fraiseur / Fraiseuse (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Le fraiseur réalise l'usinage de pièces par combinaison d'opérations de fraisage (surfaçage/ dressage/ rainurage/.) afin d'aboutir à la réalisation d'une pièce conforme au plan (respect des tolérances dimensionnelles et géométriques).
Pour cela, le fraiseur combine les opérations de réglages, d'usinages et de contrôles.

étendue des activités :
- Réglage des machines et des paramètres d'usinage, montage des outils de coupe en fonction des gammes et ordres de fabrication
- Réalisation des opérations d'usinage à partir de programmes définis (tournage, fraisage, perçage...)
- Contrôle visuel et dimensionnel des pièces selon les procédures et ajustement des réglages
- Détection des anomalies et dysfonctionnements au cours de la fabrication
- Entretien/maintenance de premier niveau des machines, équipements et outillages
- Renseignement des supports qualité et de suivi de production
- Analyser la documentation technique de fabrication (plan, gammes.) et identifier les opérations à réaliser
- Effectuer le montage, démontage et réglage des outillages
- Configurer, régler les machines et les paramètres
- Détecter un dysfonctionnement et réaliser les actions corrective
- Usiner des pièces par enlèvement de matière sur les machines-outils à commande numérique
- Contrôler la fabrication à l'aide d'instruments de mesure ( pied à coulisse,.)
- Pré Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements
- Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
- Vérifier et contrôler le fonctionnement après l'intervention


- Il se doit de respecter l'image de la société et la confidentialité sur toutes informations liées à l'entreprise
- S'intègre au sein d'une équipe et possède un esprit d'équipe
- Il se doit de montrer l'exemple de ponctualité et de respecter le règlement interne à l'entreprise
- Respecte l'hygiène, la sécurité
- Remet à ses supérieurs hiérarchiques tout document confié lors d'interventions et dûment rempli
- Participe au rangement du matériel en fin de journée et s'assure qu'il ne manque rien, que le matériel est en bonne état et propre
- Participe au nettoyage du lieu de travail
- Réaliser le tri des déchets en fonction des matériaux traités
- Maintenance de 1er niveau
- Fait ses demandes de consommable si nécessaire à son responsable


- Effectuer les tâches confiées dans les règles de l'art
- La bonne utilisation et le respect du matériel confié
- Respect de règles sécurité
- Respect du client

Compétence exigée : Connaître le langage Heidenhain

Compétences

  • - Langages de programmation de Commande Numérique (CN)
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Identifier les phases d'usinage et les cotes de réglages (tolérances, positions, états de surfaces, ...) de la pièce et des outils
  • - Langage Heidenhain

Formations

  • - Usinage | CAP, BEP et équivalents
  • - | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • HOPPUNT

    Hoppunt est un cabinet de recrutement, chargé de mettre en relation des profils et emplois significatifs. Digitalisé et implanté dans toute la France et à l'International, nos valeurs et ambitions tendent à valoriser l Humain tout en prônant une politique réactive et transparente.

Offre n°100 : Chef / Cheffe de cuisine - Restaurant Indien (H/F)

  • Publié le 31/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - En restauration indienne
    • 73 - MONTMELIAN ()

Nous recherchons un(e) Chef/Cheffe de Cuisine pour un restaurant indien. Vous serez responsable de la préparation et de la présentation des plats, tout en respectant les traditions culinaires indiennes. Ce poste est une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent travailler dans un environnement dynamique et convivial.
- Type de contrat : CDI 35h
- Salaire brut : 2250€ par mois
- Service midi et soir
- 1 jour de repos hebdomadaire
- Possibilité d'être nourri et logé

Profil recherché :
Expérience de 2 ans en cuisine
Connaissance approfondie des techniques et des recettes de la cuisine indienne
Capacité à gérer une équipe et à organiser la cuisine
Passion pour la gastronomie et créativité dans l'élaboration des menus
Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité

La cuisine indienne est riche en saveurs et en traditions. Les plats emblématiques tels que les currys, les tandooris, les naan, et divers desserts doivent être parfaitement maîtrisés. Un bon chef/une bonne cheffe de cuisine dans notre établissement doit être capable de travailler avec des épices variées et de créer des plats authentiques tout en innovant.

Responsabilités :

Préparation des plats selon les recettes traditionnelles indiennes
Gestion des approvisionnements et des stocks
Élaboration des menus en accord avec les attentes de la clientèle
Maintien de la propreté de la cuisine et respect des normes d'hygiène

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • RESTAURANT KASHMIR

    Plongez au cœur de l'Inde au Kashmir Restaurant, situé au 270 Avenue du Grésivaudan à Montmélian. Notre restaurant indien vous propose un voyage culinaire authentique à travers une carte riche et variée. Savourez des plats traditionnels, préparés avec des épices fraîches et des ingrédients de qualité. Du poulet Tikka Masala onctueux au Saag Paneer crémeux, en passant par les naans moelleux et les riz basmati parfumés, chaque bouchée est une explosion de saveurs.

Offre n°101 : Technicien Service Après-Vente itinérant (h/f)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Au sein d'Adecco nous recrutons un Technicien SAV Itinérant H/F pour notre client basé sur Saint-Hélène-Du-Lac, entreprise spécialisée dans rétrofit de véhicule lourds (passage du thermique à l'électrique).


Vos missions :

Le Technicien SAV H/F est chargé d'assurer le support technique et la maintenance des produits pour les clients. Il diagnostique les dysfonctionnements, effectue les réparations nécessaires et offre des conseils pour prévenir les pannes futures.
Mobilité France avec 2 à 4 jours de déplacements par semaine en binôme.

1. Réaliser les interventions de dépannage

- Répondre aux demandes de support technique et résoudre les problèmes signalés par les clients
- Construire et mettre à jour la documentation client (manuel utilisateur, méthode réparation, catalogue des pièces de rechange.)
- Former les chauffeurs, utilisateurs et techniciens de maintenance des clients
- Mettre en place les indicateurs de suivi qualité
- Contribuer à la capitalisation et à l'amélioration des processus de l'entreprise

2. Hygiène, Sécurité et Environnement :

- Applique les procédures et consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement
- Participe à la politique hygiène, sécurité et environnement
- Signale tout incident ou risque potentiel en matière de sécurité



Votre profil :

Bonnes connaissances générales en automobile ou mécanique générale
Maîtrise des logiciels de bureautique
Diagnostiquer les pannes
Expérience démontrée dans les opérations de mécanique
Excellentes compétences relationnelles
Rigoureux, précis et autonome
Capacité de travail en équipe sur des sujets variés
Capacité de communication et de pédagogie
Enthousiasme et dynamisme

Informations complémentaires :
Rémunération : 16.48€/h, véhicule de fonction
Tickets restaurant ou frais de repas


Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°102 : Aide ménager (H/F) #HABITAT

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Venez rejoindre une équipe où la considération des employés de maison et la bienveillance sont des valeurs essentielles !

Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage au domicile des particuliers en respectant les consignes et les souhaits de la famille.
Vous serez accompagné (e) sur la prise de poste (rencontre avec le client, présentation des consignes, etc.)

Vous aurez :

- Un planning adaptable à votre vie de famille et défini selon vos disponibilités.

- Des missions fixes ou ponctuelles proches de chez vous

- Le choix du temps de travail et des horaires de travail : temps partiel, temps plein ou même complément d'activité adapté à votre emploi principal ou complément de retraite

Une expérience dans le repassage serait appréciée mais elle n'est pas indispensable.

Vous êtes autonome dans vos déplacements, démarrage rapide de quelques heures par semaine pour commencer et possibilité d'évolution rapide jusqu'à 30h voire plus.

Tous les profils sont bienvenus, votre réelle motivation est le seul critère indispensable à nos yeux.
- L'employeur sera présent au SALON HABITAT & JARDIN de Chambéry le 14 avril - Inscrivez-vous sur mes évènements 2 horaires au choix.
.https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411224/job-dating-tous-publics-dans-le-cadre-du-salon-habitat-et-jardins-chambery

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°103 : Aide ménager (H/F) #HABITAT

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Au domicile de l’intervenant
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LA THUILE ()

Venez rejoindre une équipe où la considération des employés de maison et la bienveillance sont des valeurs essentielles !

Vous aurez pour missions le ménage et/ou le repassage au domicile des particuliers en respectant les consignes et les souhaits de la famille.
Vous serez accompagné (e) sur la prise de poste (rencontre avec le client, présentation des consignes, etc.)

Vous aurez :

- Un planning adaptable à votre vie de famille et défini selon vos disponibilités.

- Des missions fixes ou ponctuelles proches de chez vous

- Le choix du temps de travail et des horaires de travail : temps partiel, temps plein ou même complément d'activité adapté à votre emploi principal ou complément de retraite

Une expérience dans le repassage serait appréciée mais elle n'est pas indispensable.

Vous êtes autonome dans vos déplacements, démarrage rapide de quelques heures par semaine pour commencer et possibilité d'évolution rapide jusqu'à 30h voire plus.

Tous les profils sont bienvenus, votre réelle motivation est le seul critère indispensable à nos yeux.
- L'employeur sera présent au SALON HABITAT & JARDIN de Chambéry le 14 avril - Inscrivez-vous sur mes évènements 2 horaires au choix.
https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/411224/job-dating-tous-publics-dans-le-cadre-du-salon-habitat-et-jardins-chambery

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Techniques de nettoyage et d'entretien
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Rendre compte de son activité
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • SHIVA

Offre n°104 : Conducteur PL (H/F) activité Béton FOUVET MERCIER (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Arbin ()

Nous recrutons un chauffeur PL (H/F) pour notre filiale FOUVET MERCIER basée à Saint-Egrève (38). Elle compte 110 collaborateurs, et est spécialisée dans les produits d'énergie, de la chimie, du BTP et de l'environnement.



DESCRIPTION DU POSTE :

Vos missions :

- Au départ de Arbin
- livraison de béton prêt à l'emploi, de la centrale vers les chantiers, de clients particuliers ou professionnels
- poste en régional
- activité du lundi au vendredi (horaire journée)
- respecter les règles de sécurité sur les chantiers, centrales à béton afin de réaliser les prestations dans les meilleures conditions

Une période de formation en double avec l'un de nos conducteurs référents vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à la réalisation de vos missions (formation aux techniques de chargement et de déchargement des produits ainsi qu'aux procédures de l'entreprise et de celles de notre client).



PROFIL RECHERCHE :

Vous êtes titulaire du permis C, FIMO/FCO, Carte conducteur le tout en cours de validité.

Idéalement, vous avez une expérience dans cette activité.

Rigoureux dans votre travail et respectueux du matériel qui vous sera confié, vous avez aussi un bon relationnel.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue dans ses marchés alors rejoignez nous !


Rémunération :

un forfait de 182h/mois
- prime trimestrielle
- frais conventionnels CCN
- les heures supplémentaires payées au mois
- avantages sociaux (mutuelle / prévoyance / CE) de l'entreprise

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • TRANSPORTS FOUVET MERCIER

Offre n°105 : Technicien de maintenance (F/H)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Rattaché au Responsable site, le Technicien de Maintenance (F/H) intervient sur la stratégie de maintenance (préventive & curative) des équipements de Production industrielle et contribue à la pleine performance des activités sur site. En cas de prise de poste, vous serez amené(e) à évoluer sur les missions suivantes :

- Réaliser des Diagnostics techniques en anticipation des opérations de Maintenance (préventive & curative dominante Mécanique) à appliquer dans le respect des standards Qualité définis par la Direction
- Participer à la stratégie d'Amélioration continue des activités sur site dans une logique de Traçabilité des opérations (GMAO) ainsi que Méthodes
- Veillant au maintien en état du parc machine et intervenir en mode projet avec les équipes de Production dans le choix des sous-traitants en lien avec l'activité de Maintenance (budgets prestataire & pilotage sous-traitants)

Ce poste, basé à SAINTE HELENE DU LAC est à pourvoir dans le cadre d'un CDI

La rémunération brute annuelle est de 33 000 € euros à négocier selon votre expérience.

Formations

  • - Maintenance industrielle | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°106 : Chef de partie (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

La Brasserie Karl Gustav recherche pour compléter ses équipes de cuisine, un chef de partie 35 à 39 h/semaine.
**Poste non saisonnier** **8 jours fériés sur 11 non travaillés**.

Les services concernés sont les suivants :
Services du midi : Les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis
Services du soir : Les jeudis, vendredis et samedis soir.

Rejoignez une équipe dynamique qui propose une cuisine à la fois simple et gourmande, à base de de produits frais et locaux pour satisfaire le palais gustatif de notre clientèle professionnelle du Lundi au vendredi midi.

Les jeudis, vendredis et samedis soirs, le KGB met ses habits de fête et propose en plus de sa carte traditionnelle une sélection de Tapas, pizzas ...

Compétences

  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • KARL GUSTAV BRASSERIE - KGB

    La Brasserie Karl Gustav est un lieu de restauration, de séminaires et d événements. Du Lundi au vendredi midi elle accueille et restaure un public de professionnels et de chefs d entreprises. Les jeudi, vendredi et samedi soirs, le KGB met ses habits festifs et propose des afterworks et soirées musicales.

Offre n°107 : MECANICIEN TP (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - ARBIN ()

Votre agence Eurofirms Lyon recherche un MECANICIEN TP (H/F) pour notre client basé sur ARBIN, entreprise spécialisée dans la location de nacelles élévatrices. Vous rejoindrez une équipe dynamique qui souhaite faire grandir chacun de ses collaborateurs.

Vos missions :
- Diagnostic, entretien, et réparation du parc en atelier
- Remplacement des pièces défectueuses
- Suivi périodiques et entretiens préventifs
- Dépannage sur chantier
- Contrôle du parc matériel au départ et au retour du chantier

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • EUROFIRMS PEOPLE FIRST

    Rejoignez Eurofirms Group : L'Entreprise qui Place les Personnes au Centre de ses Priorités ! Chez Eurofirms Group, nous mettons l'humain au coeur de tout ce que nous faisons. Leader espagnol des Ressources Humaines depuis plus de 30 ans, nous incarnons transparence, responsabilité et respect. Pourquoi Choisir Eurofirms ? People First : Un climat de confiance pour que chacun donne le meilleur de lui-même. Présence Internationale : Actifs en Espagne, au Portugal, en Italie, au Pérou, au Brési

Offre n°108 : Cariste (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Cariste (H/F)
L'utilisation du chariot est nouveau ou n'a plus de secret pour vous, vous souhaitez consolider vos compétences de cariste, magasinier, alors cette offre est fait pour vous.

Vos missions seront:
-Décharger et charger des produits
-Déplacer des produits vers la zone de stockage
-Ranger les marchandises
-Renseigner les supports de suivi de déplacements des charges et transmettre au service concerné
-Vérifier l'état des charges, identifier les anomalies et les transmettre au service concerné

Profil requis :
-Expérience en fonderie ou au moins en industrie
-Caces 1,3,5 obligatoires (VM à jour)
-Rigoureux
Vous êtes disponible pour quelques mois ou pour toute une vie ? Nous attendons votre CV
N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower de Pontcharra.

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (chèques cadeaux mariage et naissances, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés, bons rentrée scolaire... ), mais également du Compte Epargne Temps (CET) pour placer vos IFM à 8%, des aides à la mobilité et à au logement...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°109 : Poseur - Canalisateur H/F

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - Chavanne ()

Nous recrutons pour notre filiale EHTP, un Poseur Canalisateur H/F, Rattaché(e) à notre agence de La Chavanne (73).
Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous réalisez la pose de canalisations et accessoires (regards, branchements) pour les réseaux humides et secs. Niveau BEP / CAP en construction de canalisations, ou travaux publics, vous disposez d'une expérience significative dans la fonction.
Vous possédez le permis B.
Votre capacité à travailler en équipe et en toute sécurité seront des atouts indispensables pour mener à bien votre mission.

Entreprise

  • NGE

Offre n°110 : Monteur (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Sainte-Hélène-du-Lac ()

Manpower PONTCHARRA recherche pour son client, un acteur de la fabrication de remontée mécanique, un Monteur (H/F)
Vous avez une passion pour la mécanique et le travail technique ? Rejoignez notre équipe pour une aventure professionnelle unique !
-Montage et assemblage des composants des remontées mécaniques sur site
-Réalisation des travaux de fabrication et de montage
-Respect des normes de sécurité et des procédures techniques
-Collaboration avec les équipes techniques et de maintenance

Profil recherché :
-Formation en mécanique, électromécanique ou équivalent est un plus
-Expérience souhaitée dans le domaine du montage et de la fabrication
-Connaissance des normes de sécurité
-Rigueur, autonomie et esprit d'équipe
N'hésitez pas à postuler en ligne ou contacter l'agence Manpower Pontcharra pour en savoir plus.

De plus, travailler avec Manpower c'est bénéficier du comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location de vacances et voyage organisés), mais également du Compte Epargne Temps (CET)...

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°111 : Ingénieur Technico-Commercial expérimenté et polyvalent (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 10 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Poste à pourvoir rapidement.
Vos missions :
- Définir et proposer la stratégie commerciale à la Direction et négocier ensemble les objectifs à atteindre
- Prospecter les nouveaux projets et les nouveaux clients ciblés, en direct et en soutien des Agents en place et de ceux à recruter, dans le monde entier
- Dimensionner l'offre NEYRTEC pour y répondre, que ce soit sur une anticipation théorique ou sur la base d'échantillons existants, qu'il faut savoir traiter avec nos outils-maison de laboratoire
- Consulter et négocier avec nos sous-traitants (ou de nouveaux), le chiffrage de ces machines neuves sur la base de nos plans-
- Conclure les ventes et éventuellement réaliser le montage financier avec nos banques pour sécuriser les paiements et l'organisation logistique en cohérence (Incoterm, échéances de paiement, etc)
En matière de réalisation,
- Maintenir et enrichir le réseau de sous-traitants pour les machines neuves
- Négocier avec ces sous-traitants la fabrication de ces machines, sur les plans techniques, organisationnels et financiers
- Leur rendre visite et contrôler/réceptionner leur production en visant le zéro défaut
Et quand/si nécessaire,
- Facturer les clients,
- Savoir organiser et réaliser des pilotages sur sites clients
- Savoir préparer et réaliser des mises en service de machines neuves
- Etre en compétence pour se prendre en charge occasionnellement la palette des fonctions du SAV qui gère le stock, achète aux fournisseurs et vend aux clients
L'appropriation de la fonction se fera de manière accompagnée par la Direction. De plus le nouveau salarié sera au contact d'un ancien devenu prestataire, assez longtemps pour être autonome.

Entreprise

  • NEYRTEC ENVIRONMENT

Offre n°112 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 17/03/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ARBIN ()

Poste à pourvoir rapidement.
Entreprise spécialisé dans la rénovation de bâtit ancien, intervient sur tout type de couverture : ardoises, tuiles, zinc, etc... recherche personne diplômée ou non dans le domaine de la charpente. Vous devez cependant avoir déjà évolué sur une toiture, prérequis du poste.
Vous êtes respectueux et soucieux du travail bien fait, souhaitant apprendre et parfaire ces connaissances dans ce domaine.

Compétences

  • - Caractéristiques des charpentes
  • - Débiter des arbalétriers, pannes, marches et membrures

Entreprise

  • DOUAY CHARPENTE

Offre n°113 : Canalisateur (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Le domaine des Travaux Publics vous intéresse ? Vous recherchez une trajectoire professionnelle ? Alors lisez la suite !

Nous vous proposons une formation et un accompagnement sur-mesure pour vous faire acquérir les compétences techniques et l'expérience professionnelle sur le terrain pour devenir canalisateur.

Description du poste
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous participerez dans le cadre d'une petite équipe de 3, 4 personnes, à des travaux d'adduction d'eau potable (amener de l'eau propre) et d'assainissement (gestion des eaux usées et de pluie) en milieu urbain ou à la campagne.
Vos tâches seront les suivantes : Implantation et réalisation de tranchées, pose de canalisation et raccordement, repérage de réseaux existants et piquetage, remblaiement et compactage, entretien des canalisations. Candidat aimant le travail technique bienvenu.

Démarrage : Dès que possible
Type de contrat : CDD, en alternance
Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaire majorées + panier repas + mutuelle PROBTP

Compétences

  • - Matériaux de canalisation
  • - Mise en place de signalisations de sécurité
  • - Techniques d'assainissement
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Techniques d'implantation de réseaux enterrés
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Assembler des canalisations
  • - Communiquer avec les équipes sur le terrain
  • - Creuser une tranchée manuellement ou mécaniquement
  • - Localiser les réseaux existants
  • - Mettre en place les grillages avertisseurs correspondants aux réseaux installés
  • - Raccorder un réseau d'eau potable
  • - Réaliser les raccordements des équipements et des accessoires
  • - Remblayer un fond de fouille

Entreprise

  • GEIQ BTP PAYS DE SAVOIE ET DE L AIN

    Le groupement d'employeurs GE BTP est une association loi 1901 spécialisée dans le prêt de main d'oeuvre dans le Bâtiment et les Travaux Publics. Son objet social est de mettre à disposition de ses entreprises adhérentes du personnel déjà qualifié. Solution créée et pilotée par les entreprises, le GE BTP leur permet d'accéder à des talents et des ressources humaines qu'elles ne pourraient pas forcement repérer autrement.

Offre n°114 : Maçon coffreur (H/F)

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Vous avez envie de construire de vos mains un bâtiment en béton (maison individuelle, immeuble, bâtiment tertiaire, ouvrage d'art) ; le métier de maçon est fait pour vous.
Nous saurons vous intégrer dans une entreprise près de chez vous et vous proposer une formation pour pouvoir évoluer rapidement.

Description du poste
Dans le cadre d'une équipe et sous la responsabilité du chef de chantier, vous participerez aux différentes phases de travaux :
- Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton
- Réaliser le coffrage et le démoulage d'éléments en béton armé selon les règles de sécurité
- Effectuer le ferraillage afin "d'armer le béton" et le rendre plus solide
- Préparer des moules de coffrage et couler le béton
- Porter des charges

Démarrage immédiat : Dès que possible
Type de contrat : CDD en alternance (Apprentissage / professionnalisation)
Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaires majorées + panier repas + mutuelle

Compétences

  • - Lecture de plans et de schémas
  • - Techniques de ferraillage
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • - Coffrer des ouvrages en béton
  • - Couler des ouvrages en béton
  • - Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Réaliser des ouvertures de portes ou fenêtres
  • - Sécuriser un équipement, un périmètre
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • GEIQ BTP PAYS DE SAVOIE ET DE L AIN

    Le groupement d'employeurs GE BTP est une association loi 1901 spécialisée dans le prêt de main d'oeuvre dans le Bâtiment et les Travaux Publics. Son objet social est de mettre à disposition de ses entreprises adhérentes du personnel déjà qualifié. Solution créée et pilotée par les entreprises, le GE BTP leur permet d'accéder à des talents et des ressources humaines qu'elles ne pourraient pas forcement repérer autrement.

Offre n°115 : Magasinier vendeur agricole (H/F)

  • Publié le 12/03/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - Valgelon-La Rochette ()

Alphea Conseil recrute pour son client, un acteur incontournable dans le domaine des matériels agricoles et espaces verts, un Magasinier Vendeur passionné et motivé. Rejoignez une entreprise à taille humaine, reconnue depuis plus de 50 ans pour son expertise, son service client de qualité et son engagement auprès des professionnels et particuliers.

En tant que Magasinier Vendeur, vous occuperez un poste stratégique en étant le lien entre les clients et les produits. Vos missions seront variées et stimulantes :

Conseil et vente : Accueillir, orienter et conseiller les clients (particuliers et professionnels) sur les pièces détachées et accessoires adaptés à leurs besoins.
Gestion des stocks : Assurer la réception, le contrôle et l'organisation des stocks, tout en veillant à la disponibilité des pièces essentielles.
Support technique : Collaborer étroitement avec les techniciens en atelier en fournissant les pièces nécessaires aux réparations et entretiens.
Mise en avant des produits : Participer aux actions marketing et à l'optimisation de l'espace de vente pour booster les ventes et fidéliser la clientèle.
Suivi administratif : Gérer la facturation et assurer un suivi rigoureux des commandes et des stocks.

Vous êtes une personne dynamique, rigoureuse et passionnée par le domaine agricole ou mécanique ? Ce poste est fait pour vous !

Expérience : Une première expérience en vente et/ou en gestion de stock, idéalement dans les secteurs agricole, industriel ou des travaux publics.
Connaissances techniques : Une bonne maîtrise des équipements agricoles et des outils de gestion des stocks est un plus.
Qualités relationnelles : Un excellent sens du service client et un esprit commercial développé.
Travail en équipe : Une capacité à collaborer efficacement avec les différents services de l'entreprise.
Flexibilité : Une disponibilité accrue pendant les périodes de forte activité (d'avril à juillet) et certains week-ends.

Lieu : Valgelon-La Rochette
Type de contrat : CDI-39H
Date de début : Dès que possible

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALCHIMA CONSEIL

    Le Cabinet de conseil en recrutement et Stratégie Alphéa Conseil est un acteur incontournable du marché du conseil en recrutement, stratégie d'entreprise et formation. Nos valeurs historiques : Proximité - Exigence - Expertise métier - Satisfaction client Vous avez des projets de recrutement ? Vous êtes en plein développement ? Vous souhaitez être accompagné ? Vous avez à coeur de former vos équipes ? Je serais ravi(e) de vous accompagner dans l'ensemble de vos projets #RH !

Offre n°116 : Conducteur matériel collecte AMPLIROLL (H/F)

  • Publié le 05/03/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Nous recherchons un conducteur (rice) de matériel de collecte CE en AMPLIROLL secteur Savoie / Isère. Vous êtes titulaire d'une FIMO/FCO et d'une carte conducteur à jour.
Camion attitré / Formation en binôme lors de l'intégration
Travail occasionnel le samedi
Taux horaire conventionnel SPL : 14.0330 Euros
Heures supplémentaires Avance de 32HS par mois
13 ème mois / Primes

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SIBUET

Offre n°117 : Infirmier / Infirmière d'établissement médico-social (H/F)

  • Publié le 24/02/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Poste à temps plein à pourvoir pour un remplacement congé parental d'avril à septembre 2025. Travail du lundi au vendredi de 8h à 16h.

L'ACIS-France, association à but non lucratif place le résident au cœur du dispositif et porte une attention toute particulière à son personnel.
Le Foyer du Col du Frêne situé à mi-chemin d'Albertville et de Chambéry accueille 52 résidents en situation de handicap mental à partir de l'âge de 40 ans. Les résidents sont tous d'anciens travailleurs ESAT ou du milieu ordinaire. Le foyer dispose de 4 modalités de prise en charge : hébergement permanent, hébergement temporaire, accueil de jour et foyer d'accueil médicalisé.

Vous pourrez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin psychiatre, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, de 2 éducatrices spécialisées et monitrices éducatrices, des AES et AS et d'une cheffe de service.

Sous la responsabilité de la directrice de l'établissement et en lien avec les médecins, vous assurez les soins tant préventifs, curatifs que palliatifs de la personne conformément aux protocoles mis en place et dans le respect du rôle défini par le Code de la Santé publique.
Vous accompagnez 12 résidents (6 résidents en foyer de vie et 6 résidents en foyer d'accueil médicalisé).

Votre action s'inscrit dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de service.

Missions :

- Aider la personne à préserver son autonomie et l'accompagner dans sa prise en charge médicale
- Identifier et soulager la douleur, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.
- Identifier les besoins de la personne, l'évolution de son état de santé global en lien avec le médecin traitant
- Veiller à la bonne prise en charge du résident : participation aux toilettes pour évaluer les problèmes de santé, soins (prise de sang, pansements...)
- Assurer et organiser les soins auprès des résidents : prise des RDV et accompagnements, tenu du dossier médical (DLU...)
- Animer les transmissions avec les AES / AS
- Rédiger le projet de soin du résident
- Organiser les interventions des IDEL
- Assurer la préparation des médicaments hors PDA et contrôler les PDA (lien avec la pharmacie)

Savoirs et savoir-faire :
- Connaissance du handicap et du vieillissement serait un plus

Savoir-être professionnels :
- Coordination des soins et AES / AS en lien avec l'éducatrice spécialisée
- Sens de l'organisation, de l'ordre et des priorités
- Avoir le sens de la communication
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Sens des responsabilités
- Connaître et respecter les protocoles
- Connaître les techniques d'hygiène et de sécurité
- Disponible, patient, tolérant et attentif
- Respect de la hiérarchie
- Respect du secret professionnel

Compétences

  • - Gestion des dossiers patients
  • - Apporter un appui technique à l'équipe pluridisciplinaire
  • - Collaborer avec les équipes multidisciplinaires pour le suivi des patients
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • Foyer du Col du Frêne ACIS France

    Le Foyer du Col du Frêne accueille 46 résidents âgés de plus de 40 ans et en situation de handicap mental. Les modalités d'accueil sont diverses, en fonction des besoins de la personne : accueil permanent, accueil temporaire, accueil de jour. Nous disposons également d'un foyer d'accueil médicalisé de 6 places. Situé au pied du Col du Frêne et proche du centre ville de Saint Pierre d'Albigny, le foyer offre un lieu de vie et un cadre de travail très agréable et proche de la nature.

Offre n°118 : Chef / Cheffe de rang (H/F)

  • Publié le 03/02/2025 | mise à jour le 17/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois - en service souhaité
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

2 postes à pourvoir à compter de mai/juin et pour la saison d'été, NON logé, horaires en coupés.
Vous travaillerez dans un restaurant traditionnel en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.
Vos missions :
- Accueillir les clients
- Prendre les commandes
- Assurer la liaison entre la cuisine et la salle
- Servir les plats et boissons
- Assurer un service rapide et de qualité
- Entretenir un bon relationnel avec la clientèle.
6 mois d'expérience souhaité, formation en interne.

Compétences

  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Prendre une commande client
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Assurer la propreté de la zone de travail

Entreprise

  • LA SOURCE DE CAROUGE

    Un restaurant qui se trouve en bord de lac, proposant une cuisine faite maison à base de produits frais.

Offre n°119 : Adjoint Direction Gestion Immobilière F/H - VACANCEOLE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Description du poste
Sous la supervision de la Directrice de la Gestion Immobilière, vous interviendrez en qualité d'adjoint(e) de la Direction de Gestion Immobilière sur des sujets liés à l'immobilier et au droit des sociétés. Votre rôle sera central pour garantir la sécurité juridique des activités immobilières et contractuelles de l'entreprise.

Vos principales missions seront les suivantes :



Gestion des relations contractuelles avec les propriétaires

- Analyse juridique et économique des projets de contrats pour validation.
- Négociation des éléments contractuels (loyers, renouvellements de baux, évolutions d'accords).
- Rédaction de contrats types et d'avenants adaptés aux différentes situations.

Gestion des contentieux

- Prévenir et limiter les contentieux en privilégiant les accords amiables.
- Gérer les litiges avec les propriétaires, partenaires, distributeurs et clients en lien avec les médiateurs et autres experts.
- Suivre les dossiers contentieux en cours et respecter les échéances juridiques.

Accompagnement des conventions avec les syndics de copropriété

- Collaborer avec le contrôle de gestion et le/la Responsable Administration et Juridique des propriétaires pour mettre en place des conventions efficaces.

Rédaction et suivi des appels d'offres

- Rédiger des réponses à des appels d'offres de premier niveau.
- Participer à la rédaction de réponses complexes en collaboration avec les chefs de projet.

Organisation et suivi des contrats commerciaux

- Assurer la rédaction de contrats spécifiques, tels que la commercialisation exclusive ou la gérance mandat.

Assister la directrice du Service dans le management de l'équipe







Formation : Titulaire d'un Master 2 en droit immobilier ou en droit des sociétés

Expérience : Minimum 4 ans d'expérience sur un poste similaire avec du management

Compétences :
Solides compétences en rédaction contractuelle. Capacité à collaborer avec des avocats, huissiers et autres experts. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Teams). Aisance dans la négociation et le travail d'équipe. Rigueur, organisation, esprit de synthèse et respect des délais.



Temps de travail : Forfait jours, statut cadre

Rémunération en fonction du profil et de l'expérience.

Vos avantages en nous rejoignant :

- Avantages CSE, intéressement, avantages sociaux
- Possibilité 1 jour de télétravail / semaine (hors période d'intégration)

Entreprise

  • VACANCEOLE

    Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. Découvrez nos offres d'emploi ici : Site carrières Vacancéole ! Visitez n...

Offre n°120 : Employé polyvalent en restauration H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - PLANAISE ()

Le groupe Instantys est un groupe familial qui s'est développé dans la région Grenobloise autour de 2 métiers : L'Hôtellerie et la Restauration. Né suite à l'acquisition de son premier hôtel en 2015, le groupe s'est agrandi avec l'acquisition de trois établissements sous enseignes Buffalo-Grill. Instantys entend développer sa croissance principalement avec deux univers de marques leaders sur leur marché : ACCOR et Buffalo Grill-Courtepaille. En pleine transformation, le groupe a pour véritable ambition de grandir aux côtés de ses collaborateurs issus de tous horizons
Envie d'une carrière savoureuse ?
N'hésitez plus et rejoignez Buffalo Grill [ALBERTVILLE] !
Chez Buffalo Grill, nous avons deux passions : nos équipes et nos clients !
Pour accompagner nos 365 restaurants, nous recherchons des personnalités uniques, des gens passionnés et décontractés qui partagent notre passion de la convivialité.
Ce qui vous attend si vous décidez de nous rejoindre : des parcours de formation spécialement créés pour chacun de nos métiers ; des équipes chaleureuses et des opportunités de carrière, pour que vous puissiez vous épanouir et donner le meilleur de vous-même.
Vous souhaitez intégrer la maison du BBQ ?
Nous recherchons un collaborateur mobilisé et qui aime l'esprit du collectif. Vous souhaitez vous engager pour apporter une qualité de service irréprochable à nos clients, dans l'ambiance chaleureuse qui caractérise nos restaurants ?
(Venez pour l'observer).
Les missions :
Poste d'employé polyvalent en CDI à temps plein de 35h,
Un peu de service ..
* Garantir un service personnalisé,
* Conseiller et promouvoir les produits de notre carte Buffalo Grill auprès des clients
* Assurer la mise en ordre des rangs tout au long du service en veillant au respect des règles HACCP
* Être force de proposition pour améliorer la qualité de service, vos idées comptent !
ET un peu de cuisine .
· Garantir la préparation des entrées et des desserts, en veillant scrupuleusement au respect des normes d'hygiène, dans le respect des délais, et avec le goût du détail
· Effectuer les rangements et les nettoyages de votre poste, de la vaisselle, des locaux et du matériel
· Participer au contrôle et au rangement des livraisons
· Nettoyage en plonge
Qualifications
Vous souhaitez faire partie d'une équipe soudée et polyvalente ? Développer vos compétences ? Vous épanouir à travers votre travail ? Atteindre vos objectifs ?
Nous n'avons pas besoin d'en savoir plus pour le moment. Postulez vite!
Une expérience dans la restauration est un plus, ainsi que des connaissances en cuisine. Une formation est assurée en interne, pour vous faire découvrir le métier et l'industrie de la restauration. Nos équipes s'assureront de votre bonne intégration et en quelques jours, vous serez imbattable !
Envie de diffuser la chaleur de nos BBQ ? Rejoignez-nous ! .
Rémunération et primes
C'est aussi une rémunération juste :
Salaire de base à partir de 1832€ brut par mois selon profil en ajoutant les avantages en nature ainsi que des primes.
L'entretien :
Vous rencontrerez la Direction de l'établissement pour présenter : Qui vous êtes, quel est votre projet, et pourquoi le poste a retenu votre attention. C'est là qu'il faudra prouver que OUI, c'est vous qu'il nous faut !
Nos postes sont évidemment ouverts aux personnes en situation de handicap
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 1¿832,13€ par mois
Horaires :
* Disponible le week-end
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Primes
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°121 : ALTERNANCE - Assistant de Gestion H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - LA CHAVANNE ()

Dans le cadre du développement de notre activité de démolition sur la région Auvergne Rhône Alpes, nous recherchons un assistant de gestion (F/H) en alternance basé à l'agence de la Chavanne (73).
Directement rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous nous accompagnerez dans les missions suivantes :
- Accompagnement des conducteurs de travaux dans l'aspect administratif des chantiers ;
- Préparation et participation au suivi de chantier (gestion de la relation avec le client/fournisseur)  ;
- Mise à jour des différents tableaux de bord d'exploitation ;
- Facturation interne.


A la rentrée 2025, vous souhaitez intégrer une formation type BTS gestion PME.
Vous êtes rigoureux, organisé, avec de bonnes capacités d'analyse et rédactionnelles.
Vous êtes curieux de découvrir le monde du BTP dans une entreprise en plein développement.
Maîtrise d'Excel indispensable.

Entreprise

  • NGE

Offre n°122 : Agent / Agente de fabrication en montage-assemblage mécanique (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - VALGELON LA ROCHETTE ()

Description du poste :
Nous recherchons des étudiants dynamiques et motivés pour des emplois saisonniers cet été dans diverses entreprises industrielles aux alentours de Pontcharra / La Rochette / Ste Hélène du Lac.***Ces postes offrent une occasion unique de développer de nouvelles compétences et de découvrir le monde professionnel tout en étudiant.***Responsabilités :
Participer à des tâches de production, de logistique ou de maintenance en fonction des besoins des entreprises clientes
Assister les équipes dans le respect des normes de sécurité et de qualité
Effectuer des opérations simples et répétitives sous la supervision de professionnels expérimentés
Suivre les instructions et les consignes de sécurité de manière rigoureuse***Conditions :
Type de contrat : mission intérimaire (été 2025)
Durée : 2 à 3 mois (juin à août)
Horaires : flexibles selon votre emploi du temps
Rémunération : selon la grille en vigueur
Lieu de travail : Plusieurs sites disponibles selon les clients et la localisation***Comment postuler ?
Envoyez votre CV et préciser vos disponibilités et le type de poste recherché (production, maintenance, logistique, etc.).***Les avantages ACE Emploi :***- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80€ brut***A compétences égales, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situations de handicape.
Description du profil :***Disponible pour travailler pendant la période estivale (juin à août)***Motivé(e), autonome et avec une bonne capacité à travailler en équipe***Sens de l'organisation et de la rigueur***Une expérience dans l'industrie est un atout mais n'est pas obligatoire

Offre n°123 : Agent de conditionnement (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Notre client, spécialisé dans l'industrie agro alimentaire, recherche un.e agent de conditionnement pour compléter ses équipes sur Montmélian.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le secteur industriel ? Ce poste d'agent de conditionnement est fait pour vous !

Vos missions : Dans le cadre de ce poste, vous jouerez un rôle clé dans la chaîne de production. Vous serez en charge de :

- Conditionner les produits selon les normes définies par l'entreprise.
- Vérifier la conformité des articles (qualité, quantité, etc.) avant l'emballage.
- Assurer le respect des délais de production.
- Suivre les consignes de sécurité et d'hygiène tout au long du processus.
- Participer au nettoyage et à l'entretien de votre poste de travail.
- Vous évoluerez dans un environnement dynamique et structuré, où la rigueur et l'efficacité sont essentielles.

Localisation : Montmélian
Rémunération : SMIC
Horaires : Travail en 2x8 du lundi au vendredi


Parlons maintenant de vous:
Vous avez idéalement une première expérience en conditionnement ou en logistique, mais les débutant.e.s motivé.e.s sont également les bienvenu.e.s. Nous recherchons des personnes autonomes, rigoureuses et précises, avec un esprit d'équipe et une bonne capacité d'adaptation.
Aucune formation spécifique n'est exigée, mais un bon respect des consignes et une capacité à travailler en équipe seront des atouts essentiels.

Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local.
Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Fidérim Chambéry
338 rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°124 : Secrétaire juridique ou clerc (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 27/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - PLANAISE ()

Overview
Nous recherchons un(e) Secrétaire Juridique (H/F) ou clerc pour rejoindre notre Étude de Commissaire de Justice à Albertville (Savoie).
Responsabilités
- Assurer la gestion administrative des dossiers juridiques
- Rédiger et mettre en forme des documents juridiques
- Gérer les appels téléphoniques et les correspondances
- Maintenir la confidentialité des informations sensibles
- Effectuer des tâches de secrétariat
Expérience
- Formation juridique appréciée
- Sens de l'organisation et rigueur
- Maîtrise des outils bureautiques
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Horaires :
* Du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°125 : Employé de restauration (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 25/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

à propos de l'entreprise
Crit recrute pour l'entreprise située à Chambéry - 73000.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.
L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Alors prêt à travailler à nos côtés ?
Description du poste
Nous recherchons un employé de restauration H F pour l'un de nos clients situé à Montmelian.
Vos principales missions seront :
- Plonge en cuisine
- Service en salle selon les besoins du client
- Préparation de plateaux repas
Le poste est à pourvoir immédiatement avec des horaires à définir selon les besoins.
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et conomique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues pour le candidat :
- Dynamique et motivé
- Capacité à s'adapter aux différentes tâches
- Expérience en restauration appréciée, mais non obligatoire
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe dynamique.
informations supplémentaires
Expérience requise :
6 mois à 1 an

Entreprise

  • CRIT

Offre n°126 : Hôte d'accueil/caisses H/F

  • Publié le 23/03/2025 | mise à jour le 23/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

CRIT Chambéry recrute un Hôte d'accueil/caisses H/F pour l'un de ses clients, situé à proximité de Montmélian et acteur de la grande distribution.

En véritable ambassadeur de l'enseigne, vos missions consisteront à :
- Accueillir et orienter la clientèle ;
- Procéder aux opérations d'encaissements ;
- Mettre en avant les services de l'enseigne ;
- Prendre en charge les appels téléphoniques et gérer les appels micro ;
- Gérer les retours/réclamations clientèle.

D'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.

Mission intérim à pourvoir rapidement, dans le cadre d'un remplacement ou renfort d'activité.
Horaires variables (prise de poste au plus tôt à 8h - fin de poste au plus tard à 20h) - 6j/7


Les avantages CRIT :
- Prime de parrainage (parrain/filleul)
- CET à 5%
- Acompte de paie hebdomadaire au besoin
- Application MyCrit - pour gagner du temps et simplifier vos démarches
- Comité Social Economique : carte cadeau, chèques vacances, ...
Ainsi qu'un suivi régulier tout au long de votre mission.

Postulez dès à présent à nos offres ! L'équipe CRIT Chambéry sera ravie de vous accueillir.

Votre bon esprit d'équipe et votre sens du service seront fortement appréciés.
Vous êtes polyvalent et réactif.
D'un naturel accueillant et bienveillant, vous savez également faire preuve d'initiatives.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez !

Entreprise

  • CRIT CHAMBERY Industrie - Logistique

Offre n°127 : EMPLOYE DE VENTE 35h (H/F) - ARBIN

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ARBIN ()

Le Groupe Blachère recherche pour son enseigne « Provenc'halles » un Employé de Vente (H/F).

Spécialistes dans la vente de produits frais (Fruits & Légumes, crèmerie LS.) aux particuliers et professionnels, c'est avant tout une Histoire d'hommes et de femmes passionnés.
La proximité, la qualité de service, le meilleur rapport qualité/prix sont nos engagements.

Acteur principal du service client, vous occuperez une place stratégique chez nous.
Vous avez à ceur la satisfaction de notre clientèle ?

Devenez notre prochain « EMPLOYE DE VENTE » et épanouissez-vous dans une entreprise en pleine croissance et aux multiples opportunités.

Vos missions principales :
- Accueillir et conseiller les clients.
- Encaissement des marchandises.
- Réception, contrôle et mise en rayon de la marchandise.
- Assurer la qualité des F&L mis en vente.
- Contrôler l'affichage des produits.
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe et partenaires.
- Appliquer les méthodes et procédures de l'entreprise et assurer la réalisation des missions et tâches confiées.

Venez rejoindre un groupe en plein développement national tout en travaillant dans un magasin à taille humaine.

Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement afin de vous réaliser chez nous.
Envie de plus de responsabilités ? De réelles perspectives d'évolutions professionnelles s'offrent à vous !!!

Nous vous proposons un contrat CDD de 35h/semaine, statut employé, un salaire mensuel brut de 1817,54 € (sur 12 mois) , une mutuelle d'entreprise.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C190O67964

Offre n°128 : Assistant administratif RH H/F

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

CRIT Chambéry recrute un Assistant administratif H/F pour l'un de ses clients, situé à proximité de Montmélian, acteur de la grande distribution.

Rattaché à la direction du magasin, vos missions consisteront à :
- Assurer la gestion administrative du personnel : gestion des temps, contrats de travail, formations ;
- Enregistrer les factures fournisseurs ;
- Mettre à jour les bases de données.
D'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.

Mission intérim à pourvoir rapidement sur le long terme.

Les avantages CRIT :
- Prime de parrainage (parrain/filleul)
- CET à 5%
- Acompte de paie hebdomadaire au besoin
- Application MyCrit - pour gagner du temps et simplifier vos démarches
- Comité Social Economique : carte cadeau, chèques vacances, ...
Ainsi qu'un suivi régulier tout au long de votre mission.

Postulez dès à présent à nos offres ! L'équipe CRIT Chambéry sera ravie de vous accueillir.

Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire et idéalement, vous avez des compétences en ressources humaines (contrats de travail, gestion des temps, formations).

Vous êtes reconnu pour votre rigueur ainsi que votre aisance relationnelle.
Vous avez une bonne capacité d'adaptation et un bon sens de l'organisation.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Postulez !

Entreprise

  • CRIT CHAMBERY Industrie - Logistique

Offre n°129 : VENDEUR 35h (H/F) - MONTMELIAN

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - MONTMELIAN ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle

- Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes

- Appliquer la procédure argent avec rigueur

- Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente

CDD 35H/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O30125

Offre n°130 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - VALGELON LA ROCHETTE ()

Description du poste :
Assistant·e administratif·ve BTP***Gestion comptable et financière clients***Prendre en charge la comptabilité analytique des factures clients
* Suivre les contrats et les facturations clients : acomptes, paiements.***Prendre en charge les relances clients et valider les situations
* Etablir les situations et envoi aux MOE - Gérer Chorus***Assister les réservations voyage / hôtel, vérifier et imputer les notes de frais
* Demander et suivre les cautions bancaires
Suivi administratif et juridique des contrats***Identifier et prendre en charge les obligations administratives et techniques des dossiers Marchés Publics : CCAP / CCAG - contrat DC4 - Avenants Travaux supplémentaires - Décompte général et DGD - EXE9***Suivre les engagements financiers (cautions, retenue garantie, restitution d'acomptes.)
* Assurer le suivi des contrats de sous-traitance (assurances Garantie travaux.)***Suivre les étapes d'exécution et gérer les modifications en cours de chantier***Gestion RH***Gérer le personnel : suivi des besoins et des affectations
* Préparer les paies : assurer le suivi des heures projets et saisie Batigest
* Vérifier, imputer et transmettre les éléments variables de paie (Heures Sup, notes de frais, déplacements paniers, Primes, Absences/maladies, Congés, avances.)
* Suivre les avances et gérer les demandes diverses (certificats, attestations.)
* Suivre les formations obligatoires (CACES, habilitations électriques.)
Assistanat administratif /secrétariat***Gérer le parc des mobiles, les forfaits et vérifier les factures
* Gérer administrativement le parc Véhicules (carte Gasoil, Assurance)
* Prendre en charge les appels téléphoniques, les courriers, l'archivage des projets, les achats fourniture
Description du profil :
PROFIL***Expérience dans le secteur du BTP indispensable
* Sens de l'organisation et autonomie de travail exigé
* Apte à gérer un flux important de contacts et de tâches simultanées
* Maîtrise Pack Office et plus spécifiquement Excel

Offre n°131 : Agent de réservation B2C F/H - Siège (H/F)

  • Publié le 13/03/2025 | mise à jour le 13/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Rejoignez "Vacancéole"
Et Vivez une expérience Fun et Intense !!!
Nous recherchons un Agent de réservation F/H pour notre service Call Center

Votre job sera
Traiter les appels et les courriels ; Conseiller les clients à choisir leur destination (Conseils et recommandations de produits en fonction des besoins clients)

- Fournir des informations pratiques sur les destinations ; Effectuer les réservations d'hébergement et de prestations annexes (forfaits, matériel de ski, transport.) ;
Vendre des assurances voyages ; Mettre en application le process qualité ; Gestion de l'outil de vente regroupant les données relatives aux résidences ; Collaborer avec les autres services (Assurer la transmission des éventuels problèmes liés au processus de réservation)

Vos qualités sont ?
La rigueur Le dynamisme Le sens commercial Le goût de la relation client L'organisation La maîtrise de langues étrangères est grandement appréciée La connaissance du logiciel Resalys serait un plus

TYPE DE CONTRAT - TEMPS DE TRAVAIL ?
CDI à pourvoir dès que possible - 35 heures hebdomadaire
Rémunération fixe + variable




Vacancéole étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Entreprise

  • Siège

    Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. Découvrez nos offres d'emploi ici : Site carrières Vacancéole ! Visitez nos...

Offre n°132 : Assistant administratif et comptable H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

KRAFFTER Machine Tools est une entreprise dynamique spécialisée dans le négoce de machines-outils d'occasion à l'international. En pleine croissance, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif et Comptable pour renforcer notre équipe.
Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez évoluer dans un environnement polyvalent, ce poste est fait pour vous !
Vos missions principales :
· Assurer la gestion des comptes clients et fournisseurs
· Création et suivi des factures clients et fournisseurs.
· Suivre les encaissements et paiements.
· Tenir la comptabilité générale et gérer les comptes de trésorerie.
· Contribuer à l'élaboration des clôtures comptables mensuelles et annuelles.
· Réaliser des analyses financières et produire des statistiques comptables.
· Participer à l'amélioration continue des processus comptables et financiers.
· Suivi des confirmations d'arrivées dans l'UE des machines et des documents associés.
· Effectuer diverses tâches administratives en fonction des besoins de l'entreprise.
· Mettre à jour et publier les annonces de machines sur notre site web et autres médias.
Votre profil : 10 ans d'expérience sur un poste similaire.
Compétences requises :
· Diplôme en comptabilité (BTS Comptabilité ou équivalent - apprécié mais non obligatoire), une spécialisation en finance serait un plus.
· Expérience en comptabilité, idéalement acquise en cabinet comptable ou au sein d'un service financier.
· Compétences en gestion administrative et financière.
· Bonne maîtrise des outils bureautiques, en particulier Excel.
· Sens de l'organisation, esprit méthodique et autonomie.
· Discrétion, intégrité professionnelle et aisance avec les chiffres.
· Être bilingue anglais serait un plus.
Conditions de travail & avantages :
Type de contrat : CDI, temps plein (39h/semaine)
Horaires :
* Lundi au Jeudi: 8h-12h / 13h-17h30 - Vendredi : 8h-12h / 13h-16h30
* Avantages :
· Mutuelle prise en charge à 50 %
· Tickets restaurant de 8 €/jour (pris en charge à 60 % par l'employeur)
Vous aimez travailler avec précision et recherchez un environnement dynamique et en pleine évolution ? Postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe passionnée !
Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 3 000,00€ par mois
Horaires :
* Du lundi au vendredi
* Heures supplémentaires
* Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°133 : Employé commercial bazar (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - DETRIER ()

Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons
Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.
Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayonRespect de la règlementation commerciale
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h
Contrat : CDI Temps plein
Service : Employé de rayon
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produitsAdepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrerOrganisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commercialePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :

Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°134 : Hôte de caisse employé polyvalent (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - DETRIER ()

Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire
Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien.
Encaissement Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireAccueil et information auprès des clients Mise en avant des services Carte U

Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U !
Contrat : CDI Temps partiel
Service : Employé de rayon
Expérience : Indifférent
Niveau d'étude : Indifférent
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...
Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différenceRapide et précis, vous connaissez vos produitsPolyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journéePrêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunéréePrime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Les Commerçants

Offre n°135 : U Commerçants Autrement - Employé / Employée de rayon bazar (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - DETRIER ()

Votre mission principale : Un rayon qui vit au fil des saisons
Grâce à votre implication, vous valorisez votre rayon en assurant son approvisionnement et sa présentation. Ambassadeur de la marque U, vous renseignez et informez les clients sur nos offres spéciales et promotions afin de les fidéliser.
Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients
Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect de la règlementation commerciale
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Nous sommes pour l'ouverture d'esprit, votre avis sera toujours le bienvenu concernant les améliorations en magasin et la qualité de nos services. Chez U, vos projets ont de l'importance.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Force de proposition, vous ne manquez pas d'idées pour mettre en valeur vos produits
Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer
Organisé et rigoureux, vous assurez une vraie dynamique commerciale
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Commerçants Autrement

    La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...

Offre n°136 : U Commerçants Autrement - Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - DETRIER ()

Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien.
Encaissement / Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques.). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U !
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence
Rapide et précis, vous connaissez vos produits
Polyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journée
Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Commerçants Autrement

    La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...

Offre n°137 : U Commerçants Autrement - Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - DETRIER ()

Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients
Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène).
Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire
Gestion des stocks / Logistique
Conseil aux clients
Merchandising et mise en valeur du rayon
Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble
Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.
Des questions ?
On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h
Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes.
Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante
Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien
Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier
Et nous, alors ?
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés :
Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Mutuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d'absences pour événements familiaux
Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • U Commerçants Autrement

    La marque U repose sur un système coopératif. Cela signifie que les propriétaires des magasins (les associés U) sont des commerçants indépendants qui ont choisi d'unir leurs forces au sein de la Coopérative U. Chacun d'entre eux est libre de poursuivre le développement de ses activités en magasin de manière indépendante. D'innover. De renforcer son lien avec la population locale autour de son magasin et de sélectionner les meilleurs produits pour ses clients. Les a...

Offre n°138 : Responsable de Résidences Volant F/H - VACANCEOLE (H/F)

  • Publié le 19/03/2025 | mise à jour le 19/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Nous recherchons un directeur de résidences mobile. Véritable expert(e) dans la gestion de résidences, il/elle sera responsable de la totalité des fonctions d'exploitation d'une résidence.
Sous l'autorité du directeur des opérations groupe, les missions sont:


* Manager, animer et coordonner l'ensemble des équipes dans le respect de nos engagements.
* Optimiser les moyens humains et oranisationnels dans le respect des
budgets et des exigences complémentaires.
* S'assurer de la conformité de l'établissement au niveau de la sécurité des
biens et des personnes.
De formation supérieure en hôtellerie/ gestion/ management et vous avez une expérience confirmée d'au moins 3 ans sur un poste identique notamment dans la relation syndic, propriétaires en résidence de tourisme.



Vous êtes:

- Vous avez une expérience réussie et confirmée dans le secteur de la résidence. Vous connaissez le terrain, votre capacité d'analyser rapidements les situations pour trouver des solutions a été éprouvée sur le terrain.
- Votre organisation personnelle vous permet d'être disponible et mobile au niveau national dans des délais «courts» pour assurer l'exploitation d'une résidence.
- Vous aimez les challenges et vous savez prendre des décisions tout en assurant un reporting préds à votre hiérarchie.



- Lieu d'affectation: Siège Vacancéole à Montmélian et mobile France entière.
- Contrat : CDI
- Salaire : 3000/3500 € brut / mois (13 ème mois inclus) en fonction du profil et de l'expérience.
- Avantages: Statut cadre, forfait jours (218), possible mise à disposition d'un logement et d'un véhicule de fonction.
- Poste à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • VACANCEOLE

    Créée en 2009, Vacancéole propose, depuis 15 ans, des vacances uniques en s'adaptant à chaque territoire. Nous gérons aujourd'hui plus de 100 résidences de vacances et hôtels en France, à la mer, à la montagne, à la campagne ou en ville. Vacancéole privilégie une dimension collaborative et participative forte au service du bien-être de ses collaborateurs. Découvrez nos offres d'emploi ici : Site carrières Vacancéole ! Visitez n...

Offre n°139 : Caissier hôte caisse (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 18/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - MONTMELIAN ()

Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont :
Accueillir les clients lors de leur passage en caisse dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Au revoir, Merci ...) ;Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ;Assurer la vérification de la conformité des articles et effectuer l'encaissement final des achats ;Fournir des informations sur les promotions en cours, les offres spéciales et les programmes de fidélité afin d'encourager les ventes supplémentaires ;Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse.
Vous êtes doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, et vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ?
Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Prêt à faire sensation à chaque transaction ?
Poste à pourvoir au plus tôt.
Possibilité de basculer sur un temps partiel de minimum 30H.
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Débutant
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°140 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Description du poste :
Manpower ALBERTVILLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Magasinier (H/F)
Notre client, entreprise spécialisée dans la création et l'aménagement paysager, recrute pour la saison 2025 !
- Réceptionne, contrôle et stocke les marchandises livrées
- Chargement des camions au départ des équipes le matin
- Rangement, nettoyage et organisation du dépôt
- Gestion du stock du magasin et des consommables courants
- Organisation du tri des déchets sur le dépôt (rotation des bennes)
- Suivi et distribution du matériel aux équipes
- Organisation des réparations du matériel
?Horaires de travail:
35 h / semaine (6h à 13h30) avec 30 min de pause Organisé, rigoureux, réactif, & autonome, vous vous intéresser au domaine d'activité.
Titulaire du chariot élévateur obligatoire.
?Votre profil correspond ? Rejoignez-nous !
Contacter l'agence MANPOWER d'Albertville ou postulez directement en ligne
Le saviez-vous ?
Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.
Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps à 8% et bien plus encore...)
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°141 : Magasinier / Magasinière (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 01/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - ST PIERRE D ALBIGNY ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MAGASINIER RESPONSABLE DE DEPOT (H/F)
Votre agence Start People recherche un Magasinier (H/F), responsable de Dépôt pour l'un de ses clients basé sur le secteur de St Pierre d'Albigny
Fonction principale :
Vous serez en charge de la gestion du dépôt, de la réception des marchandises, de la préparation des commandes et de l'inventaire.
Votre mission sera de garantir l'efficacité et l'organisation du dépôt pour soutenir nos équipes sur le terrain.

Vos principales missions seront :


-Réceptionner et contrôler les marchandises à leur arrivée.
-Gérer les stocks et effectuer des inventaires réguliers.
-Préparer les commandes et charger les camions dans les délais impartis pour les équipes.
-Organiser et maintenir le dépôt en bon état de propreté et de sécurité.
-Collaborer avec les équipes de terrain pour anticiper leurs besoins en matériel et outillages
-Tri et gestion des déchets sur le dépôt (rotation des bennes)
-Suivi et distribution du matériel aux équipes
-Coordination des réparations du matériel
-Récupération des commandes chez les fournisseurs
-Dépose et récupération du matériel en panne


Rémunération : 13€ à 13.50€ / heure

Horaires : 6h30 à 13h30 avec 30 minutes de pause


PROFIL :

Compétences requises :
-Expérience significative en tant que magasinier ou dans un poste similaire.
-Connaissance des outils et matériaux utilisés dans les aménagements paysagers et la maçonnerie.
-Rigueur, organisation et sens des responsabilités.
-Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités.
-CACES 3 seraient un plus.
-Maîtrise des outils informatiques (suite Office, logiciels de gestion de stock).

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°142 : Agent de production (F/H) (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ARBIN ()

Notre client, établi à Sainte-Hélène du Lac, est une entreprise familiale pionnière dans le domaine de la location et de l'entretien du linge en France.

Actuellement, notre client recherche des agents de production pour le tri du linge, la manipulation des éponges, des draps et des vêtements de travail.

La maîtrise de l'outil informatique est nécessaire selon le poste, tout comme la capacité à soulever des charges.

Les cadences sont soutenues, avec une position debout prolongée. Les horaires sont flexibles selon les postes, qu'ils soient en journée ou en équipes 2*8.

Vous faites preuve de rigueur et de sérieux dans votre travail.
Vous suivez attentivement les consignes d'hygiène et de sécurité.
Vous êtes à l'aise avec le port de charges et vous appréciez le travail en équipe.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°143 : Dessinateur Projeteur Conception Mécanique H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

POSTE : Dessinateur Projeteur Conception Mécanique H/F
DESCRIPTION : L'entreprise PARTECH est une entreprise familiale située à Saint Hélène du Lac (73) dans la zone d'Alpespace spécialisée dans l'étude et la réalisation de solutions d'engineering dans le secteur des domaines skiables et des remontées mécaniques.
Créé en 1992, la société PARTECH dispose d'une expertise et sait proposer des solutions innovantes à ses clients pour mener à bien leurs projets.

Dans un contexte de développement, la société PARTECH recherche un DESSINATEUR PROJETEUR en CONCEPTION MECANIQUE (h/f)

Le mot du Dirigeant : « Travailler chez Partech c'est rejoindre une entreprise familiale et participer à ses projets de développement dans un environnement en lien avec la montagne. C'est également étudier des demandes spécifiques et proposer des solutions innovantes pour répondre aux besoins de nos clients »
Michel Rossi, Dirigeant de la Société Partech.

Vous aurez pour principale mission l'étude et la conception de projets mécaniques sur logiciel 3D (SolidWorks) suivant un cahier des charges défini.

Missions :
- Réalisation de projet de conception
- Relevés de côtes sur site
- Réalisation d'études de faisabilité dans le respect de cahiers des charges d'un point de vue aussi bien technique qu'économique
- Conception sur logiciel 3D (SolidWorks)
- Développer la gamme de produits existant dans le respect des normes et des standards liés aux remontées mécaniques
- Rédaction de notes de calculs, notices de montages ou autres documents nécessaire pour la validation du produit auprès des autorités de transports de personnes

Vos missions seront variées et nécessiterons une certaine polyvalence en raison de la taille de la structure.
Voir détails de l'offre
PROFIL : De formation supérieure, idéalement Bac +3 en conception mécanique, vous justifiez d'une expérience en bureau d'études sur un poste similaire de 7 ans minimum.

Votre capacité d'analyse, vous permet d'appréhender aisément la conception 3D des pièces à réaliser. Vous maitrisez les méthodes de calculs pour dimensionner une pièce / un produit mécanique et les diverses solutions techniques pour répondre aux besoins des clients.

Vous connaissez les normes et réglementations en matière de conception mécanique.

Votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Vous êtes curieux et animé par les projets liés à l'univers de la montagne.

Vous avez une appétence forte pour la transmission du « savoir-faire ».

Entreprise

  • Domino RH

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-soc...

Offre n°144 : HOTE.SSE DE CAISSE H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ARVILLARD ()

ENSEMBLE : CONSTRUISONS NOTRE AVENIR !
Vous proposer un plan de carrière certifiant et évolutif, un salaire motivant, voir vos initiatives valorisées, c'est notre vision de la grande distribution depuis 60 ans.
Nous sommes un groupe ambassadeur de sa région qui place l'humain et le commerce au cœur de son activité.
Nous sommes aussi un collectif dynamique qui cultive l'entraide, la bienveillance.
Pour nous, votre  bien être n'est pas une option, et la conciliation de votre vie professionnelle et personnelle est une priorité.
 
Vous êtes rigoureux, dynamique, vous avez le sens du service. La fidélité de nos clients dépendra de votre accueil et de votre plus beau sourire!
 Vous contribuez à la satisfaction de la clientèle par un service de qualité
Vous effectuez l'enregistrement et l'encaissement des achats des clients et assurez le bon déroulement du passage en caisse
Vous accueillez, renseignez et servez le client, y compris sur les services complémentaires (gaz, station service, location et reprise de véhicule, relais colis.). Vous valorisez les outils de fidélisation.
 
AVANTAGES
Prime annuelle, prime d'assiduité, participation aux résultats du Groupe, prise en charge de la mutuelle à hauteur de 65%, carte PASS, 1% logement
 
* vous avez le sens de l'accueil et du service au client
* vous faites preuve de rigueur, de ponctualité
* vous avez d'excellentes qualités relationnelles
* vous êtes dynamique et réactif

Offre n°145 : Technicien de Maintenance Itinérant H/F

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - MONTMELIAN ()

POSTE : Technicien de Maintenance Itinérant H/F
DESCRIPTION : La société PRINOTH France, basée à Montmélian, commercialise et assure le service après-vente d'une gamme complète de véhicules sur chenilles, comprenant des équipements de damage alpin et des véhicules utilitaires.
Dans le cadre de son développement permanent, nous recherchons un Technicien de maintenance Itinérant (H/F) en CDI sur engins de damage

Au sein de l'équipe technique, vous participez aux missions de l'atelier. A ce titre et après une période de formation, vous :
- Assurez les services d'installation, d'entretien et de dépannage du parc de machines,
- Assurez la maintenance des matériels,
- Respectez les engagements contractuels propres à chaque client,
- Respectez les exigences en termes de sécurité et de qualité des produits.

Vous informerez le client sur le déroulement de la mission et vous valoriserez par vos actions et votre comportement l'image de marque de l'entreprise.
Voir détails de l'offre
PROFIL : Vous êtes issu(e) d'une formation technique du type Bac à Bac +2 orientée dans la mécanique, l'hydraulique ou dans la maintenance industrielle.
Des compétences en hydraulique, mécanique et électrique sont attendues. Une connaissance des systèmes électromécaniques à énergie hydraulique est appréciée.
Une expérience sur les engins agricoles, dans le domaine des travaux publics ou du poids lourds est nécessaire.
Le permis B est indispensable, un véhicule vous sera fourni.
Des déplacements quotidiens sur les massifs Français et très ponctuels à l'étranger sont à prévoir.

Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'organisation afin de gérer au mieux votre planning au quotidien.
Vous êtes une personne investie, habile, autonome qui a envie d'apprendre.
Votre esprit d'initiative, votre goût pour les déplacements et votre sens du service sont indispensables.
Vous savez et aimez résoudre des problèmes.
Vous adoptez une attitude transparente vis-à-vis de vos réalisations (compte rendu verbaux et rapports d'interventions).

La rémunération :
A partir de 2200,00EUR par mois x 13 mois + Primes de sortie + Tickets restaurant + prime de permanence + épargne salariale + chèques vacances.

Avantages :
- Prise en charge du transport quotidien
Horaires :
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- 13ème Mois
- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Entreprise

  • Domino RH

    Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-soc...

Offre n°146 : Revenue manager (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 73 - MONTMELIAN ()

Nous recherchons notre futur talent : un.e Revenue manager pour notre client dans le secteur du tourisme. Vous serez basé.e sur Montmélian.

Vos principales missions sont donc :
- Suivre l'activité commerciale de l'entreprise
- Optimiser les outils de suivi
- Analyser le marché
- Management transverse
- Garantir la relation avec le contrôleur de gestion commerciale et les services marketing, ventes B2B et B2C, service clients, e-commerce


Contrat à pourvoir en CDI
Salaire fixe + Avantages entreprise (Télétravail, mutuelle ...)



Vous êtes issu.e d'une formation bac +5 en finance / statistique / revenue management. Vous avez une expérience professionnelle de minimum 05 ans sur un poste similaire.

Vous avez une parfaite maitrise d'excel, d'access et des outils de traitement statistique.

Vous avez un bon niveau d'anglais et d'une seconde langue.

Vous avez une excellente maitrise de l'économie des prix.

Vous êtes une personne dôté.e de trés bonnnes capacités de communication, d'organisation et d'analyse.


Vous vous reconnaissez sur cette offre d'emploi ?
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Entreprise

  • FIDERIM CONSULTING

Offre n°147 : Technicien / Technicienne de maintenance de portes automatiques (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Description du poste :
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien pose portes automatiques H/F dans le cadre d'un CDI.
Rattaché à l'agence de Sainte-Hélène-du-Lac (73), vous intervenez en itinérance sur la région Savoie & Haute Savoie
Au sein d'une société spécialisée domaine de la conception, la fabrication, la pose et la maintenance de portes automatiques.
Vos missions principales sont les suivantes :Réaliser le montage et l'installation de portes industrielles, portails, portes automatiques piétonnes, rideaux aciers.Effectuer la fixation des mécanismes : châssis alu, mise en place des vantaux, raccordement électrique.Effectuer les finitions, la réception, l'autocontrôle, les réglages et la mise en service.
Description du profil :
De formation BEP, BAC ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme ou en formation technique en menuiserie alu ou/et en électrotechnique ou équivalentVous avez une première expérience en installation de fermeture automatique ou en fermeture industrielle ou en porte automatique ou ascenseur ou en menuiserie aluminium ?Vous êtes organisé, Autonome et bon communicant se poste et fait pour vous !

Offre n°148 : Technicien / Technicienne de maintenance de portes automatiques (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - STE HELENE DU LAC ()

Description du poste :
ACASS agence de recrutement, recherche pour son client un Technicien en portes automatiques H/F dans le cadre d'un CDI.
Rattaché à l'agence de Sainte-Hélène-du-Lac (73), vous intervenez en itinérance sur la région de la Savoie
Au sein d'une société spécialisée domaine de la conception, la fabrication, la pose et la maintenance de portes automatiques.
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions principales sont les suivantes :Gérer les travaux et la préparation de vos chantiersEffectuer le montage et l'installation de portes industrielles, portails, portes automatiques piétonnes, rideaux aciers.Réaliser la mise en service et les réglages des différentes fermetures industriellesSi l'activité s'atténue, vous pourrez intervenir sur la partie SAV.
Description du profil :
De formation BEP, BAC ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou automatisme ou équivalentVous avez une première expérience en installation ou en maintenance de fermeture automatique de portesVous êtes organisé, Autonome et bon communicant se poste et fait pour vous !

Offre n°149 : Conducteur de ligne agroalimentaire (h/f) (h/f/d)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - BETTON BETTONET ()

SAMSIC EMPLOI LIFFRE :
Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge dans le secteur de l'industrie agroalimentaire ? Vous souhaitez intégrer un établissement leader dans son domaine ? Ne cherchez plus, nous avons l'opportunité qu'il vous faut !
Nous recrutons un Conducteur de ligne en agroalimentaire pour rejoindre notre client, fabricant de galettes, entreprise familiale.
Vous serez amené(e) à réaliser différentes tâches, telles que :
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
- Régler les machines de production
- Alimenter la ligne de production
- Assurer le suivi de la production et renseigner les documents nécessaires
Conditions:
Port de charges
Horaires : Nuit
Environnement : au sein d'un entrepôt chaud/ poste debout
Salaire : 11,88€/h + majoré pour heure de nuit + majoration de dimanche
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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