Consulter les offres d'emploi dans la ville de Hirel située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Hirel. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Dol-de-Bretagne, 35 - CANCALE, 35 - DOL DE BRETAGNE ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
La société LES crèches de Dol, recherche, pour son multi-accueil situé à Dol de Bretagne, un(e) Agent d'Entretien et de Collectivité, en Contrat à Durée déterminée à temps partiel. La personne aura en charge l'entretien des locaux, de la désinfection, de l'entretien du linge, mise en chauffe des repas. 25h par semaine du lundi au vendredi.
La SAS Ambulance Lebel Saint-Malo ambulance Cancalaises recherchent un(e) ambulancier(e) diplômé(e) d'état ou titulaire du CCA. Le diplôme d'état ou CCA est indispensable pour se positionner sur l'offre. Les activités de l'entreprise sont les suivantes : - transferts interhospitaliers - mission UPH SAMU35 de jour et weekend - transports de patients sur différents site hospitalier - assistance Vous travaillerez de jour. Poste possible uniquement pour des transports en ambulance. Prévoir une permanence 1 We toutes les 4 semaines avec repos deux journées avant la permanence et une journée suite au weekend de permanence. Vous rejoindrez une équipe dynamique et engagée dans l'urgence préhospitalière. Vous travaillez en équipe. Une personne débutante peut se positionner sur l'offre car accompagnement possible assuré par un(e) collègue confirmé(e). Le poste proposé est en CDI 35 heures semaine (possibilité de faire des heures supplémentaires).
Société de Taxis - Ambulances basée à CANCALE, propose d'intégrer un équipe de 40 personnes comme chauffeur de taxi (H/F). Vous êtes titulaire de la carte professionnelle de chauffeur de taxi 35 ou 22. Travail de jour. Un weekend de permanence mensuel.
Au sein du foyer de vie, en tant qu'Animatrice, vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire et vous assurez, selon les dispositions réglementaires les missions suivantes : Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante et hôtelière, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'animateurs et cuisiniers. L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront : - Préparation du service repas "self" et nettoyage de la salle et accompagnement - Accompagnement des résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Animation du jour (Jeux société, sortie, lecture du journal,...) - Préparation des chariots de vaisselles - Rédiger les transmissions sur informatique (NETSOINS) Profil : Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Poste à pourvoir pour 1 mois dans un premier temps dans le cas d'un remplacement.
Le Groupement Des 2 Abbayes constitue un établissement de référence sur le territoire Dol de Bretagne Le Tronchet. La Résidence de l Abbaye, comprend d une part un EHPAD de 137 places (dont 12 places en unité Alzheimer et 2 places en accueil de jour) et d autre part, un foyer de vie occupationnel d une capacité de 60 places, accueillant des résidents en situation de handicap psychique.
Poste à pourvoir de suite pour le salon de thé "Grain de Vanille". Vous serez chargé(e) de faire : - le service des pâtisseries : * l'accueil et le conseil à la clientèle * la prise de commande * le service en salle * la facturation et l'encaissement * la mise en place de la salle - La vente à emporter : * l'accueil et le conseil à la clientèle * la vente des différentes pâtisseries * l'encaissement * la mise en place des vitrines * l'emballage des produits Vous avez deux jours de repos consécutifs par semaine Horaires : temps plein 35 heures selon vos disponibilités. Travail en équipe.
Les Ambulances Cancalaises recherchent un assistant administratif (H/F) pour un CDD de 6 mois évolutif. Vous travaillerez en binôme avec l'assistante en poste et vos missions seront : * Accueil téléphonique pour la saisie des rendez-vous, * Facturation des prescriptions médicales de transports sous le logiciel SCR, * Gestion des encaissements, impayés et recouvrements, * Rédaction de courriers, mail. Horaires : 10h à 18h Bon relationnel : Vous serez amené(e) à échanger avec les régulateurs, ambulanciers et auxiliaires en poste dans l'entreprise.
AMBULANCES CANCALAISES
Entre Terre et Baie, rejoignez la Communauté de Communes en tant que Chauffeur-ripeur-euse du service de Collecte des Déchets 3 postes à pourvoir à temps complet Recrutement statutaire, à défaut contractuel, 35h annualisées Dès que possible En tant que chauffeur, vous serez amené-e à : - Conduire un camion benne à ordures ménagères ou un camion-grue selon l'ordre prévu afin de collecter sur le territoire des déchets ménagers - Etre le garant de la sécurité pour vos collègues ripeurs-euses et des usagers de la route Assurer le transvasement de la collecte au point de traitement - Assurer la responsabilité du matériel confié, notamment en effectuant son nettoyage quotidien En tant que ripeur-euse, vous serez amené-e à : - Collecter les déchets ménagers en porte à porte ou en points de regroupement - Signaler les déchets non conformes aux normes et la présence de dépôts sauvages Pour l'un des postes des missions d'adjoint au responsable d'exploitation pourront être confiées, notamment en assurant l'intérim de ce dernier pour les départs quotidiens et en faisant la liaison avec le service RH. Vous possédez : - Des qualités relationnelles - Une capacité d'adaptation pour travailler en équipe dans un contexte de modification de la collecte des déchets ménagers et d'évolution du métier de chauffeur-ripeur Vous connaissez : - Les règles d'hygiène et de sécurité - La nature et la catégorisation des déchets ménagers Vous avez : - Une appétence sur les nouvelles technologies (tablette et utilisation des logiciels de bureautiques) => La fiche de poste est téléchargeable depuis le site internet de la Communauté de Communes LE POSTE EST POUR VOUS SI... Vous avez : - Permis C et FIMO/FCO Marchandises valides OBLIGATOIRE - CACES - Engin de chantiers A (anciennement 1) et/ou C1 (anciennement 4) (appréciés) - CACES grue auxiliaire R390 /R490 avec télécommande (apprécié) En tant qu'employeur engagé, nous proposons : - Une rémunération comprenant l'IFSE et le CIA. - Des titres-restaurant de 8 € (60 % pris en charge par l'employeur). - Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles). - Une participation employeur à la prévoyance (15 € en cas d'adhésion au contrat-groupe) et à la complémentaire santé (25 € mutuelle labelisée). - Un travail en horaires décalés (6h-13h) et annualisé CANDIDATER : - CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE - Scan du permis C et de FIMO/FCO (pour la validité) - Dernier arrêté de situation administrative (fonctionnaires) avant le 05/04/2025 sous la référence 2025/10
Lors des missions VSL ou Ambulance pour consultations programmées ou hospitalisation /Missions d'urgence /Missions de transferts inter-hospitalier - Assure prise en charge des patients dans le respect du mode de transport demandé - Prend connaissance des consignes particulières pour une prise en charge des patients en sécurité - Recueille le dossier du patient et prescription médicale de transport - Manipule, installe, le cas échéant réalise les gestes de premiers secours - Conduit les VSL et ambulances en veillant à l'état de santé du patient - S'assure de la sécurité du patient lors de son arrivée en structure de soins ou à son domicile - Respecte le secret médical, - S'assure du maintien en bon état d'usage des véhicules et matériels mis à disposition, nettoyage et désinfection profils recherchés : auxiliaire ambulancier, ccp taxi, GSU2 ou PSI1.. formation possible avant l'embauche
Région Saint-Malo, Dol de Bretagne 25 collaborateurs
La société GSF Cap Malo recherche activement un(e) Chef.fe d'équipe nettoyage Hôtel/Camping pour rejoindre son équipe dynamique et motivée au sein de l'hôtel du Domaine des Ormes, idéalement situé entre Combourg et Dol-de-Bretagne. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre GSF Cap Malo, c'est intégrer une entreprise où l'humain est au cœur de nos priorités. Découvrez un environnement de travail stimulant et bienveillant, avec de nombreux avantages : - Une équipe soudée et animée par l'esprit d'entraide. - Une direction à l'écoute et encourageante. - Des programmes axés sur le bien-être au travail. - Des opportunités de formation et de perfectionnement. - Des primes attractives (transport, habillement, qualité). - Un programme de parrainage/référencement. - Un cadre de travail verdoyant et apaisant au sein d'un complexe hôtelier. - Des moments de convivialité réguliers. - Une véritable aventure humaine et enrichissante. - De réelles perspectives d'évolution au sein de l'entreprise et du groupe GSF ! Vos missions principales : 1. Organisation du travail - Maîtriser les spécificités des postes de chaque agent dans l'hôtel et le camping. - Élaborer et gérer les feuilles de travail pour les différentes zones (chambres, espaces communs, etc.). - Réaffecter les équipes en cas d'imprévus (absences, surcharge de travail, travaux ponctuels). - Fournir les consignes nécessaires aux agents de service. - Préparer les produits et le matériel en respectant strictement les règles de sécurité. - Vérifier que chaque agent dispose du matériel et des produits nécessaires avant de commencer sa mission. 2. Contrôle et suivi - Contrôler la qualité des prestations de nettoyage des chambres et des espaces communs de l'hôtel. - Superviser le personnel pour garantir le respect des standards hôteliers. - Assurer le suivi des règles de sécurité. - Vérifier l'état et l'utilisation du matériel. 3. Communication et relations - Entretenir une relation de confiance avec le client et son personnel. - Être le relais entre le client, la cheffe de site et le responsable d'exploitation. - Informer la cheffe de site des besoins spécifiques du client. - Anticiper les attentes du client et valoriser le travail accompli par l'équipe. - Accueillir, intégrer et évaluer les nouveaux agents de propreté. - Favoriser un dialogue constructif et une écoute active avec l'ensemble du personnel. Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si : - Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Vous avez une première expérience dans le management d'équipe, idéalement dans le secteur du nettoyage hôtelier. - Vous aimez relever des défis et évoluer dans un cadre dynamique. Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Rejoignez GSF Cap Malo et vivez une expérience professionnelle riche et valorisante au sein d'une équipe passionnée et d'un cadre hôtelier exceptionnel. Merci pour votre intérêt et à bientôt !
Au sein de notre établissement, nous recherchons un.e agent.e polyvalent.e en vue d'assurer un remplacement A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Horaires variables entre 7h et 20h30 une semaine sur deux. Nous recherchons une personne ayant un esprit d'équipe, d'entraide, et de bienveillance ainsi qu'une rapidité et qualité d'exécution -Ménage : - Assurer l'entretien, le ménage et la désinfection des locaux : sol, mobilier, vitreries - Utilisation des machines de nettoyage - Sens de l'organisation et méthodologie du travail et de nettoyage - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Travail en équipe, esprit d'initiative et motivation Restauration : - Aide de Cuisine en préparation froide - Service ligne de self - Plongeur self-services élèves (laverie automatique) - Nettoyage de la plonge et du self - Rapidité et qualité d'exécution Expérience similaire souhaitée.
Au sein d'une brasserie traditionnelle (viandes, poissons et fruits de mer). Votre mission : - accueillir et conseiller la clientèle, - réaliser la prise des commandes - effectuer le service à l'assiette des plats et servir les boissons. Une formation est prévue en interne par l'employeur si besoin. Ce poste est à pourvoir de suite Vous avez 2 jours de repos consécutifs fixe par semaine (à définir avec l'employeur) POSSIBILITÉ POUR LES PERSONNES N'HABITANT PAS SUR CANCALE DE FAIRE 3 A 4 JOURNÉES EN CONTINU. Les horaires sont encadrés par une pointeuse Possibilité de logement
La Mère Champlain, Cancale. Très bel établissement sur le port de Houle.
Au sein d'une crêperie traditionnelle, vous occuperez un poste polyvalent : *d'aide de cuisine (h/f) ( aide à la confection des plats). *et plongeur en cuisine (h/f) Le poste est à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre 2 jours de repos consécutifs le lundi et mardi
Nous recherchons pour la saison d'été du 1er Avril au 2 novembre inclus: Un(e) réceptionniste pour un hotel de 17 chambres. Nous vous proposons un Contrat de 39h Les horaires sont les suivants: - Lundi repos - Mardi repos - Mercredi 9h/19h un repas de 30 minutes - Jeudi 11h30/ 19H un repas - Vendredi 11h30/ 19h un repas - Samedi 10h/19H un repas - Dimanche 11H30/19h un repas Vos missions: - Check-in , check-out - Accueil des clients - Présentation de l'établissement - Le midi: appui auprès du restaurant (service en salle) Votre profil: - La pratique de l'anglais est un plus - Vous avez le sens du contact client
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de Rennes et alentours (Rennes métropole). Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance: - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche, aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité (véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe. Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre disponibilité. Un véhicule de service peut vous êtes proposé pour assurer vos déplacements professionnels.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe pour la saison d'été 2025 2 serveurs ou chef de rang - Contrat saisonnier 39 heures - Entrée 1er mars au 2 novembre - Horaires en coupure - Salaire de 1600 à 2000 euros net selon l'expérience - 2 jours de repos consécutifs - Heures supplémentaires payées (très rare que nous dépassions les 39 heures par semaine)
Nous recherchons une personne pour le triage des huîtres, la marée, l'emballage à partir du 1 septembre. Si vous êtes débutant(e) vous serez accompagnée à la prise de poste. Horaires de travail à définir avec l'employeur. Une première expérience est appréciée. Salaire à définir selon profil D'autres contrats pourront vous être proposés.
Nous recrutons un.e caissier.ière pour une durée de 9 mois. Le poste est à pourvoir dès maintenant. Les missions principales sont : - Accueillir les clients avec courtoisie. - Scanner et enregistrer les articles achetés. - Assurer l'encaissement rapide et efficace. - Gérer la caisse (ouverture, fermeture, gestion des fonds de caisse). - Contribuer à la satisfaction client. - Faire le ménage de l'espace de vente Votre profil: - Expérience en caisse - Sens du commerce - Esprit d'initiative - Capacité à travailler en équipe Horaires de travail: - Mercredi et vendredi après-midi: de 13h30 à 17h - Samedi: de 9h45 à 12h30 et de 14h et 17h Nous nous engageons à respecter la diversité et l'égalité des chances dans nos recrutements.
Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche Missions : - Assurer la mise en place de l'office et de la salle de restaurant - Assurer le service sous la responsabilité du chef de rang et du maître d'hôtel. - Connaître la carte - Assurer le service de passe entre la cuisine et la salle - Répondre à l'appel des cuisiniers pour enlever les plateaux - Assurer la propreté de l'office - Réserver un accueil chaleureux et personnalisé au client - Offrir un service attentionné Profil recherché : Vous avez déjà une première expérience au sein d'un restaurant gastronomique et vous souhaitez développer vos compétences et acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans un restaurant deux étoiles au guide michelin. Vous recherchez un travail qui a du sens et qui défend une cuisine éthique et humaine. Savoir être : avoir le sens de l'hospitalité, aimable et chaleureux avec les clients et l'équipage Savoir-faire : travailler avec rigueur et méthode, toujours en quête d'excellence Etat d'esprit : « polyvalent-polytalent ». Informations complémentaires : - Deux jours et demi de congé par semaine toute l'année dont deux jours consécutifs - Planning fixe en coupure - Poste en CDD, d'autres contrats pourront vous êtes proposés. - Salaire brut sur une base de 35 heures - 1895.87€uros - Heures supplémentaires majorées jusqu'à 43h par semaine en haute saison et 41h par semaine en basse saison. - Mutuelle d'entreprise - Prime de participation - Repas du personnel de qualité - vue sur mer! - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé Date de prise de poste : Dès que possible Envoyez votre candidature à recrutement@roellinger-bricourt.com
Les Maisons de Bricourt - Le Coquillage - Saint-Méloir-des-Ondes- Bretagne Dirigé par le Chef Hugo Roellinger, le Coquillage est un restaurant gastronomique distingués de deux étoiles au guide Michelin et d'une étoile verte. Hugo Roellinger, élu chef de l'année 2022 au Gault et Millau, propose une cuisine identitaire, maritime et potagère dans le respect du territoire environnant. Vous intégrerez une entreprise familiale.
Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité * C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche Profil recherché : Savoir être : Avoir le sens de l'organisation, être disponible, aimable et chaleureux avec l'équipage Savoir-faire : travailler en autonomie avec rigueur et méthode, toujours en quête d'excellence Etat d'esprit : « polyvalent-poly talent » Missions : Assurer l'entretien et le nettoyage de la vaisselle Assurer l'entretien et le nettoyage des équipements et ustensiles de cuisine Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Respecter le protocole de nettoyage (vaisselle fragile, argenterie.) Assurer le nettoyage et le ménage de la cuisine Informations complémentaires : - Trois jours de repos par semaine - Planning fixe en coupure - CDD poste évolutif - Temps partiel 33h/semaine - Mutuelle d'entreprise - Repas du personnel - vue sur mer ! - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé ! Permis B indispensable Date de prise de poste : Dès que possible
Les Maisons de Bricourt - Le Bistrot de Cancale - Port-Mer, Bretagne Imaginé par Hugo et Marine Roellinger, Le Bistrot de Cancale est le dernier né des Maisons de Bricourt, face à la plage de Port-Mer. Sous la houlette de Chloé et Maxime, Le Bistrot de Cancale est un lieu où il fait bon vivre pour y partager une cuisine traditionnelle des bords de mer.
Le Carrefour City de Cancale recherche un(e) employé(e) libre-service. Vos missions principales seront : - la tenue de la caisse - la mise en rayon des produits frais et des produits secs Ce poste est à pourvoir de suite. Vous travaillerez soit du matin soit, de l'après-midi et 1 dimanche sur 2 (le magasin est ouvert de 7h à 21h du lundi au samedi et de 9h à 13h le dimanche matin. Jours fériés travaillés sauf le 1er Mai, Noël et le Nouvel An. Vous aurez 1 jour ou 2 après-midis par semaine de repos et le lundi si vous travaillez le dimanche. Le planning est à définir avec l'employeur. L'organisation des horaires sera expliqué par l'employeur lors de l'entretien d'embauche. Pour postuler : envoyez votre CV par mail à l'adresse indiquée. Vous pouvez également téléphoner ou déposer votre CV directement au magasin.
Le Restaurant Côté Mer qui accueille une 50aines de couverts par service et propose une cuisine de produits frais et de la région, recherche un(e) plongeur(se). Nous sommes à la recherche d'un véritable Collaborateur, Plongeur(se) (plonge automatisée) pour travailler dans une ambiance sereine et familiale. Nos jours de fermeture seront les dimanches et les lundis, tout au long de l'année. Une carte de parking sera offerte. Les heures supplémentaires seront récupérées. Le salaire brut proposé est le salaire de démarrage et pourra évoluer en fonction du profil.
Rejoindre le Bistrot de Cancale : C'est intégrer un équipage passionné C'est se former et apprendre auprès de professionnels qualifiés C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. Qualifications : Vous avez déjà une première expérience en restauration, vous souhaitez rejoindre une maison de renom et un équipage passionné en tant que serveur/serveuse pour la saison ! Missions : Assurer la mise en place de l'office et de la salle de restaurant Assurer le service sous la responsabilité du chef de rang et du maître d'hôtel. Connaître la carte Assurer le service de passe entre la cuisine et la salle Répondre à l'appel des cuisiniers pour enlever les plateaux Assurer la propreté de l'office Réserver un accueil chaleureux et personnalisé au client Offrir un service attentionné Informations supplémentaires Avantages et détail du poste Deux jours congés consécutifs fixes CDD saisonnier à partir de maintenant jusqu'au 30 septembre 2023 Salaire brut sur une base de 35 heures - 1895.87 €uros Heures supplémentaires majorées jusqu'à 41h Mutuelle d'entreprise Prime de participation Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé.
Les Maisons de Bricourt - Le Bistrot de Cancale Imaginé par Hugo et Marine Roellinger, Le Bistrot de Cancale est le dernier né des Maisons de Bricourt, face à la plage de Port-Mer. Sous la houlette de Chloé et Maxime, Le Bistrot de Cancale est un lieu où il fait bon vivre pour y partager une cuisine traditionnelle des bords de mer.
Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un soudeur H/F. Vos missions consisteront à : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées. - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages. - Evaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions. - Régler les paramètres des machines. Ce poste est à pourvoir dès que possible. salaire selon PROFIL et expérience avantages Mutuelle Cet Formation Fastt. Profil recherché : Vous avez des compétences dans la chaudronnerie et vous maitrisez les outils dans ce domaine. Vous avez conscience des règles et normes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie. Votre application, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Sur un site naturel remarquable, vous intégrerez une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management. Nous sommes convaincus qu'offrir des moments de bonheur à nos clients, n'est possible que si chacun de nos collaborateurs trouve sa place et son épanouissement dans son travail. Rejoindre les Maisons de Bricourt : - C'est intégrer un équipage passionné - C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés - C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. EN TANT QU'AGENT DE RESERVATION : Savoir Être : Avoir le sens de l'hospitalité, être disponible, aimable et chaleureux avec les clients et l'équipage Savoir Faire : travailler avec rigueur, toujours en quête de l'excellence Vos missions : - Assurer l'accueil téléphonique des clients des Maisons de Bricourt - Recevoir toutes les réservations des clients (mails, téléphone .) et les traiter selon les procédures adaptées - Identifier les besoins des clients et offrir une solution et un argumentaire adapté - Effectuer toutes les opérations de suivi administratif des réservations - Coordonner les réservations avec les équipes de réception Qualifications - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre expérience des relations clients sont vos atouts. - La maîtrise de l'Anglais courant. - D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : - Deux jours de congé consécutifs toute l'année - Planning fixe - Contrat à durée indéterminée - Contrat de 36 heures/semaine - Salaire BRUT (35h) : 1820.04€ - Mutuelle d'entreprise AVANTAGES : - Prime de participation - Indemnités repas - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) - 6 semaines de congés payés Poste non logé ! Date de prise de poste : Dès que possible Envoyez votre candidature à recrutement@roellinger-bricourt.com
Les Maisons de Bricourt situées dans la Baie du Mont-Saint-Michel, les Maisons de Bricourt sont un ensemble d'hébergement et de restaurants appartenant à la Famille Roellinger. Elles sont composées du Château Richeux est un Hôtel-Restaurant d'exception de la collection Relais&Châteaux et de la table étoilée Le Coquillage, du Bistrot de Cancale, dernier né des Maisons face à la plage de Port-Mer, de la Ferme du vent, lieu de déconnexion ainsi que du petit hôtel Les Rimains et et des gîtes marins
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat des Deux Monts, Résidence L'Hermine à Dol-de-Bretagne (Interventions possibles sur les 2 autres sites du dispositif à Saint-Père-Marc-en-Poulet et Cherrueix) Un Surveillant de nuit (H/F) Description du poste : Rattaché(e) à l'équipe de surveillants de nuit du Dispositif Habitat des 2 Monts, vous êtes en charge de la surveillance de nuit de personnes adultes en situation de handicap avec troubles du neuro-développement (TDI). A ce titre : - Vous assurez la surveillance de nuit des personnes, des bâtiments / locaux et équipements ; - Vous veillez à la sécurité, au respect et à la dignité des personnes accueillies ; - Vous participez à leur bien-être physique et psychologique en lien avec l'équipe de jour et conformément aux habitudes de vie de la personne ; - Vous assurez l'accompagnement auprès des résidents (sécurisation, gestion des réveils nocturnes, réassurance, etc.) ; - Vous rendez compte informatiquement des évènements et faites le lien avec les équipes de jour ; - Vous participez et rendez compte de l'analyse de vos observations en réunion d'équipe ; - Vous garantissez la prévention des risques en lien avec la sécurité incendie ; - Vous contribuez à la dynamique institutionnelle. - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. Profil recherché : - Expérience en établissement médico-social ; - Certificat de qualification professionnelle « Surveillant de nuit » très apprécié ; - Formation SSI/Sécurité incendie appréciée, - Capacités relationnelles et de communication, sens de l'écoute ; - Capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures ; - Capacité à faire face à l'urgence ; - Autonomie et capacité d'adaptation. Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible ; - Horaires d'internat, travail 1 week-end sur 2 ; - Intervention possible sur l'ensemble du dispositif habitat ; - Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur. Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 21.04.2025 Référence de l'offre : 2025-81 SDN Hermine CDI 1 ETP
Notre agence Proman de Saint-Malo recrute pour un important client industriel situé sur la commune de Plerguer, acteur majeur dans le secteur agroalimentaire. L'entreprise est spécialisée dans la transformation et le conditionnement de produits alimentaires, avec des process de production modernes et exigeants. MISSIONS DÉTAILLÉES : Tri et Conditionnement Réceptionner et trier méticuleusement les produits entrants Contrôler visuellement la qualité des cagettes avant conditionnement Effectuer un tri rapide et précis selon des critères stricts de qualité Organiser et ranger les cagettes sur les palettes avec méthode et efficacité Respecter scrupuleusement les cadences de production Polyvalence et Adaptabilité Capacité à travailler sur différentes lignes de production S'adapter aux variations de charge de travail Savoir gérer plusieurs tâches simultanément Être flexible sur les postes et les missions Comprendre et appliquer rapidement les consignes spécifiques à chaque ligne Qualité et Sécurité Appliquer rigoureusement les protocoles QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) Porter les équipements de protection individuelle Maintenir son poste de travail propre et rangé Signaler immédiatement tout dysfonctionnement ou anomalie Respecter les normes sanitaires strictes du secteur agroalimentaire Profil recherché : Compétences Techniques Aucun diplôme spécifique requis Première expérience en conditionnement ou industrie appréciée Capacité à rester debout plusieurs heures Aptitude à porter des charges Qualités Humaines Dynamisme et motivation Esprit d'équipe Réactivité et rapidité d'exécution Sens de l'organisation Ponctualité irréprochable Capacité d'écoute et de communication CONDITIONS DE TRAVAIL Détails du Poste Type de contrat : Mission intérim Durée : De quelques semaines à plusieurs mois. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches, selon la localisation du supermarché. En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 932 €, après 1 an : 2 000 €, après 2 ans : 2 069 €, Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Pour notre entreprise AS GROUP située à Saint Méloir des Ondes, nous recherchons un magasinier (H/F) pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura de l'expérience en entrepôt et sera capable de gérer efficacement les opérations de stockage et de distribution. Responsabilités : Identifier, compter, vérifier les marchandises reçues selon le bon de commande et le bon de livraison Réaliser des contrôles qualitatifs tout en veillant à l'approvisionnement régulier des stocks Communiquer sur les commandes (envoi par mail des bons de livraison, bons de commande aux personnes concernés) Réaliser des opérations de manutention relatives au stockage des produits Entreposer les produits reçus Entretenir, ranger, nettoyer le dépôt, le matériel et les équipements Procéder aux inventaires des produits Mise en place d'un suivi quotidien des matériaux et matériels sortants Passage des commandes Analyser et négocier les tarifs de stock Livraison ponctuelle sur chantier Suivi des contrôles techniques Suivi réparation + entretien des véhicules
Vous êtes Menuisier(e) ? Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se), et vous aimez les challenge ? Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez nous ! Vos missions : Pose de menuiseries extérieures, volets, portes de garages, clôtures. Pose de menuiseries intérieures Réalisation d'agencements intérieurs bois Réalisation de sols : parquets contrecollé, lame PVC, stratifié Réalisation de bardage extérieur Savoir comprendre et lire des plans
AS GROUP est une entreprise spécialisée dans la rénovation complète de l'habitat avec maîtrise d'œuvre. Nous rayonnons essentiellement sur le bassin malouin. Nos équipes accompagnent leurs clients de la conception de leurs projets de construction, rénovation et extensions jusqu'à la réalisation. Notre société est professionnelle, rigoureuse et en évolution perpétuelle, et notre objectif est de faire correspondre nos valeurs aux aspirations de chacun.
Etablissement 4 étoiles 49 chambres et 10 hébergements de plein air, proposant différentes prestations : 2 offres de restauration, salles de séminaires, espace aquatique, cabines de soins bien-être, recherche un(e) réceptionniste pour renforcer l'équipe de réception pendant toute la saison. Le poste : Assurer l'accueil des clients à leur arrivée et tout au long de leur séjour Accueil téléphonique et prise des réservations hôtel et/ou restaurant Contrôle des départs et arrivées du jour et anticipation des jours à venir Traitement des mails et suivi de la facturation journalière Savoir assurer de temps en temps si nécessaire, le service du bar et des petits déjeuners Votre profil : Vous avez le sens de l'accueil et aimez le contact client Votre aisance relationnelle est un atout pour la commercialisation des prestations de l'établissement et vous êtes à l'aise avec les techniques de vente La connaissance des outils de réservation hôtelière (FHR, Travelclick) serait un plus Vous êtes rigoureux et organisé et avez le sens du détail La diversité des activités ne vous fait pas peur et votre polyvalence est un réel atout pour ce poste La pratique de l'anglais à l'oral comme à l'écrit est indispensable, une seconde langue serait un plus
Le Domaine du Limonay est un établissement hôtelier de charme situé à 10km de Saint-Malo et de Cancale. Nous proposons de l'hébergement et de la restauration de qualité, car nous travaillons des produits frais et locaux. L'accès est facile, on peut s'y rendre en bus ou en train, et bien sûr en voiture, car le parking est spacieux et surtout gratuit.
Nous recherchons un / une employé-e polyvalent-e pour travailler au sein d'une petite équipe, dans notre restaurant / studios d'hôtes situés sur le port de la Houle à Cancale. Activités principales: - Entretien et remise au propre / en ordre de 4 studios d'hôtes (refaire les lits, nettoyage de SDB et de la kitchnette, surfaces et sol) : entre 3 et 8 ménages par semaine le matin. - Plonge du restaurant et de la cuisine 4 midis et 3 soirs par semaine (jeudi, vendredi et samedi). Nombre de couverts entre 20 et 50 par service - aide au service et accueil des clients Conditions : Travail 5 jours par semaine, jours fériés et week end Horaires indicatifs : 9h-15h / 20h - 22h30
Restaurant traditionnel- bar - café - épicerie
Vous rejoindrez une équipe en cuisine pour procédez à la plonge midi et soir pour environ 120 à 140 Couverts. Coupure de 15h à 19h00. Horaires encadrés par une pointeuse. 2 jours de congés par semaine et par roulement. Poste disponible immédiatement Possibilité de logement
La MAISON DE LUCILE, Hôtel de 32 chambres recherche pour compléter son équipe un(e) réceptionniste. (H/F) Vous aurez pour missions principales : - Vous assurerez l'accueil des clients ainsi que les départs et la facturation. - Check in Check out - La gestion des mails et des réservations (la connaissance du logiciel Vega serait un plus) - Vous assurerez le service petit déjeuner ainsi que l'entretien de la salle, tout comme accompagner les personnes dans notre espace spa. Vous travaillerez en autonomie Présentation soignée , bon relationnel, souriant(e), avec la clientèle, comme avec ses collègues Vous travaillerez dans une bonne ambiance de travail avec une équipe bienveillante, faire preuve d'esprit d'équipe et de rigueur sera un impératif. Emplacement de parking pour le personnel Vous disposez de deux jours de repos consécutifs ( planning fixe) Plage horaire entre 7 h et 19h30 au maximum
L' Hôtel La maison de Lucile 2** , établissement familial situé à Cancale, disposant de 32 chambres, d'une piscine et d'un spa
L'association Compost'Tout a pour but de développer et valoriser des ressources organiques en s'appuyant sur un réseau local. Objectif du poste : - Entretien et développement d'aires de compostage partagé en lien avec les bénévoles sur la voie publique - Prospection de nouveaux-elles client-es Missions et tâches : Entretien et suivi des aires de compostage : - Prise en main de la méthodologie développée par Compost'Tout en lien avec le Maître Composteur - Entretiens des aires de compostage partagé existantes, transmissions des données - Accompagnement des bénévoles, « chouchoutage » des référent-es de site et des adhérent-es Suivi des activités : - Prévention et sensibilisation au compostage - Continuité des partenariats avec le Réseau Compost Citoyen et avec les collectivités des territoires d'interventions - Soutien au Maître Composteur en fonction des besoins Vie associative : - Réunions d'équipe - Participation à des évènements ponctuels (soirée et week-end) Compétences attendues : - Permis B, conduite de remorque -500 kg, conduite de vélo cargo - Sens de l'organisation, travail en autonomie - Respect des consignes de sécurité, pratique ergonomique sur le terrain avec port des EPI, - Gestion, rangement et entretien du matériel, - Bon relationnel, andragogie, communication non-violente, travail en coopération - Valeurs de l'économie sociale et solidaire - Force de proposition, missions évolutives - Serait un + : certification Guide Composteur Modalités pratiques : - CDI - 0,8 ETP soit 28h/semaine - Application du Code du travail - Bureau volant au Tiers lieu ZUUT à Dol-de-Bretagne - Prise de fonction souhaitée en avril 2025 Candidature à adresser : - Lettre de motivation + CV à envoyer au plus tard le 07/04/2025 aux administrateur-trice-s de l'association à l'adresse : contact@compost-tout.fr
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et la secrétaire de mairie et la population , l'agent technique conduit d'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions et conditions d'exercice : - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels : tonte des pelouses, débroussaillage, taille, élagage, confection de massifs et plantations, arrosage, désherbage manuel et mécanique des surfaces sablées - Entretien du cimetière - Entretien de la voirie communale et signalisation : balayage, ramassage papiers, déneigement, salage ... - Entretien du mobilier urbain : espaces jeux, terrain multisports, tables ... - Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments : peinture, électricité, plomberie, maçonnerie, petites réparations ... - Préparation et rangement des salles et espaces publics lors de manifestations (élections, fêtes communales ...) - Maintenance courante de l'outillage : détecter les dysfonctionnements du matériel, assurer la maintenance courante de l'outillage -Conduite de tracteur agricole pour divers travaux -Utilisation ponctuelle d'une nacelle ( décoration de noël) Savoir faire : - Maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts ; - Savoir manipuler des outils professionnels motorisés ou non dans le respect des règles de sécurité ; - Connaître les règles de sécurités collectives (balisage des chantiers ...) et individuelles (EPI, respect des consignes, ...) et les appliquer ; - Savoir relever les incidents et dysfonctionnements et en rendre compte à sa hiérarchie ; - Savoir lire une notice d'entretien, un plan d'aménagement ; - Savoir rendre compte de son activité d'une manière écrite et orale -Adapter son comportement au public et à la situation -Rendre compte de ses activités à sa hiérarchie Savoir-être - Travail seul ou en binôme avec l'autre agent technique communal, sens du travail en équipe également avec les autres agents et les élus - Être autonome, rigoureux, soigneux, discret, ponctuel et dynamique - Sens de l'organisation et savoir prioriser les tâches selon les besoins - Être capable de travailler dans différents environnements - Polyvalence, efficacité et disponibilité - Qualités relationnelles - Être en capacité de communiquer avec les élus, les autres agents et la population - Sens du service public Permis B OBLIGATOIRE pour conduite tracteur agricole Merci d'adresser vos candidatures à Mme Le Maire
La Commune du Vivier-sur-Mer est une Commune Littorale de 1070 habitants située dans baie entre Saint-Malo et le Mont-Saint-Michel.
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client qui est spécialisé dans le forage d'eau, pompage, arrosage et récupération d'eau de pluie, un(e) TECHNICIEN MONTEUR TUYAUTEUR (H/F) pour un contrat en intérim. En tant que Technicien Monteur Tuyauteur, vous serez en charge de divers travaux de montage et d'assemblage de tuyauteries sur site industriel. Vous interviendrez également sur les opérations de maintenance et de réparation des installations existantes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dynamique et professionnelle. Vos missions : - Préparer les éléments de tuyauterie : débit, oxycoupage, cintrage - Assembler les tuyauteries par boulonnage, vissage ou soudure - Effectuer le montage des sous-ensembles de tuyauterie sur site - Contrôler la conformité des assemblages - Participer aux tests de mise en service des installations - Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de tuyauterie Compétences attendues : - Expérience significative sur un poste similaire - Bonne connaissance des techniques de montage et d'assemblage de tuyauteries - Maitrise des outils et équipements de soudure - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques - Souci du détail et respect des normes de sécurité - Esprit d'équipe et bon sens de la communication - Vous êtes bricoleur/manuel
Le Groupe Interaction, avec plus de 80 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
L'agence Interaction de Dol de Bretagne recherche pour le compte de son client un(e) AIDE LIVREUR EN DECOUCHES en intérim. Cette mission consistera à effectuer du chargement et déchargement de camions (poste polyvalent). Vous partez en découchés à la semaine effectuer les livraisons avec le chauffeur. Vous intégrerez une équipe dynamique et motivée au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son savoir-faire. Vos missions : - Déchargement de camions manuellement en binôme avec le chauffeur - Rangement des marchandises dans le camion. - Contrôle de la conformité des produits réceptionnés et expédiés. - Respect des consignes de sécurité et de qualité. Port de charges lourdes supérieur à 30kgs Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Connaissance des règles de sécurité. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.
Au sein d'un centre équestre, vous rejoignez une équipe de 3 cavaliers. Vos missions: - Débourrage des jeunes chevaux - Entrainement des chevaux d'endurance - Travaux des écuries - Soins et nourriture aux chevaux Votre profil: - Vous justifiez impérativement d'un niveau équivalent au GALOP 7 - Le permis E serait un plus Le poste est à prendre au plus vite
Entrainement de chevaux de course Entrainement de chevaux d'endurance
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recrute pour le compte de son client, une entreprise innovante spécialisée dans les énergies renouvelables, un(e) CHEF D EQUIPE PHOTOVOLTAIQUE en contrat Intérim. En tant que Chef d'Équipe Photovoltaïque, vous serez responsable de la supervision des installations de panneaux solaires sur différents chantiers. Vous devrez assurer la coordination des équipes sur le terrain, garantir le respect des délais et des normes de sécurité. Vous serez le/la référent-e technique et garant-e de la qualité des installations. Vos missions : - Superviser et coordonner les équipes sur les chantiers - Assurer le respect des délais et des normes de sécurité - Garantir la qualité des installations photovoltaïques - Former et accompagner les nouveaux membres de l'équipe - Effectuer des rapports réguliers à la direction - Chantiers en grand déplacement
Vous souhaitez évoluer dans un groupe innovant spécialisé dans les produits de la mer ? Rejoignez nous ! Rattaché(e) à la Responsable d'atelier, vous intégrez une équipe de travail, votre quotidien sera d'être polyvalent(e) sur différents postes tels que le tri, ls réapprovisionnement des lignes, le conditionnement, l'étiquetage et la préparation des commandes, la palettisation Pour cela, vous aurez notamment pour missions de : - Préparer votre poste de travail - Respecter la politique Qualité, Hygiène et Sécurité de l'entreprise - Réaliser les enregistrements réglementaires mis en place dans l'atelier - Effectuer le nettoyer de son poste de travail - Préparer l'atelier en vue de la production du lendemain. Rigoureux(se), autonome et dynamique, vous serez capable de vous intégrer dans nos équipes. Lieu de travail à Cancale à 20 min du Saint-Malo et 25 min de Dol-de-Bretagne. ***Pour vous inscrire à la réunion d'information du jeudi 17 avril qui se déroulera dans les locaux de Mytilimer à Cancale*** veuillez postuler sur l'offre d'emploi . Nous vous inscrirons ensuite sur "mesevenementsemploi", vous recevrez une notification d'inscription avec l'horaire .
Entreprise familiale basée à Saint-Meloir-Des-Ondes, nous sommes à la recherche d'un ouvrier ostreicole Poste disponible dès maintenant Contrat de 41h/semaine Travail au bâtiment (calibrage, tri, dédoublage...) et en mer (marée) N'hésitez pas à venir nous rencontrer où nous contacter par mail ou par téléphone
Entreprise familiale
TERRES DE SAINT MALO, coopérative agricole spécialisée en productions légumières (PRINCE DE BRETAGNE), regroupant 50 exploitations et produisant 45 000 tonnes/an de légumes de plein champ, recrute pour accompagner son développement, un : TECHNICIEN INFORMATIQUE (H/F) Rattaché au Responsable S.I et en relation avec les prestataires (réseaux et ERP), vous avez en charge l'assistance aux utilisateurs tout en assurant la maintenance, les mises à jour logiciels et matériels (informatique et téléphonie) en portant une attention toute particulière à la cybersécurité. Au quotidien, vous réalisez des paramétrages, des opérations de sauvegarde et de restauration et installez les matériels. Ce poste polyvalent s'adresse à une personne de formation informatique idéalement dotée d'une première expérience similaire et ayant une réelle agilité avec Excel (macros) et Access. Sens de l'écoute, du service et des priorités, réactivité, autonomie, sont les qualités attendues pour réussir dans cette fonction.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat des Deux Monts, le foyer de vie - Foyer d'Accueil Médicalisé « Résidence Le MASCARET » à Cherrueix Un Aide Médico-Psychologique ou AES ou Aide-Soignant (H/F) Description du poste : Sous l'autorité de la Direction, en lien avec le Chef de service : - Vous veillez à la sécurité, au respect et à la dignité des personnes accueillies, - Vous favorisez l'autodétermination et l'inclusion en termes d'activités, de loisirs et d'activités sportives, - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social, de son autonomie et au maintien des acquis, - Vous assurerez l'accompagnement des actes de la vie quotidienne (dont soins d'hygiène), en respect des projets, - Vous participez et rendez-compte de l'analyse de vos observations en réunion d'équipe, - Vous contribuez à la dynamique institutionnelle, - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives et sportives pour lesquelles vous pourrez être force de proposition en équipes pluridisciplinaires. Profil recherché : - Diplôme DEAMP/ DEAES/ DEAS ou autres diplômes de niveau 3 (CAP/ BEP) avec expérience dans le secteur adultes handicapés (des connaissances sur l'autisme seraient appréciées) - Connaissance des publics avec TSA et des recommandations de bonnes pratiques les concernant, connaissance des méthodes d'éducation structurée appréciée - Capacité à s'adapter, à accompagner la vie quotidienne, la mise en place d'activités en vue de maintenir l'autonomie voir de restaurer certaines capacités, à mettre en place des projets - Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé dans le respect des recommandations de la Haute Autorité de Santé en lien avec l'éducateur coordinateur - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité relationnelle et de communication - Capacité de rédaction et d'analyse - Permis B exigé. Contrat proposé : - CDI temps plein à pourvoir dès que possible - Horaires d'internat, travail 1 week end sur 2 - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur et sujétion d'internat. Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 16/04/2025 Référence de l'offre : 2025-89 AMP AES AS Le Mascaret CDI 1 ETP
Première expérience facultative Nous pouvons vous former ! Savoir être : Avoir le sens de l'hospitalité, être disponible, aimable et chaleureux avec les clients et l'équipage Savoir-faire : travailler avec rigueur et méthode, toujours en quête d'excellence Etat d'esprit : « polyvalent-poly talent » EN TANT QUE COMMIS DE SALLE Assister les Maîtres d'hôtel et les Chefs de rang dans le service Responsable de l'entretien du matériel et de la propreté de l'office Faire la liaison entre la cuisine et la salle pour l'envoie des plats sur plateaux Répondre à l'appel des cuisiniers pour enlever les plateaux Propreté et Hygiène Réserver un accueil chaleureux et personnalisé au client Offrir un service attentionné Informations complémentaires : - Deux jours et demi de congé par semaine toute l'année dont deux jours consécutifs - Planning fixe en coupure - Salaire brut sur une base de 35 heures - 1820.04 €uros - Heures supplémentaires majorées jusqu'à 41h par semaine. - Mutuelle d'entreprise - Repas du personnel de qualité - vue mer ! - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé Date de prise de poste : 1 poste à pourvoir dès que possible 2 poste à pouvoir à partir de fin avril
Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est intégrer une entreprise familiale où l'humain est au cœur de notre management - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche
Le Restaurant Côté Mer avec une vue mer et qui accueille une 50aines de couverts par service, propose une cuisine de produits frais et de la région, recherche un(e) commis(e) de cuisine. Vous travaillez avec une équipe de 5 personnes. Nous sommes à la recherche d'un véritable Collaborateur dans une ambiance sereine et familiale. Nos jours de fermeture seront les dimanches et les lundis, tout au long de l'année. Une carte de parking sera offerte. Les heures supplémentaires seront récupérées. Le salaire brut proposé est le salaire de démarrage et pourra évoluer en fonction du profil.
Notre réseau Maison et Services s'adapte à vos besoins et à votre recherche d'emploi. Intégré à une équipe de 15 assistants ménagers encadrés par Elise, vous serez accompagné et formé par notre coordinatrice ménage Précillia dans le démarrage de votre poste. Votre journée de travail : Entretien des logements ( poussière, sols, entretien des appareils ménagers). Entretien du linge (la machine à laver, et repassage). Un CDI avec un temp de travail adapté selon vos souhaits, avec des horaires flexibles du lundi au vendredi. Pourquoi nous rejoindre? - Une formation personnalisée, ainsi que d'un accès à notre plateforme d'e-learning ultra-moderne. - Un accompagnement tout au long de tes missions par une équipe présente. - Des prestations à portée de main! Fini les longs trajets, bonjour la proximité et la praticité !
Maison et Services est spécialisée dans l'entretien du domicile depuis plus de 20 ans. Fort de son savoir-faire, l'entretien s'est étendu sur le territoire, comptant désormais 160 entreprises ! Nos valeurs reposent sur la confiance, la proximité, l'engagement et le professionnalisme. Nous veillons à ce que l'ensemble de nos intervenant(e)s, collaborateurs, soient considérés.
L'EHPAD de ST MELOIR DES ONDES, 24 résidents établissement en rez de chaussée recherche un(e) Aide-soignant / Aide-soignante. Missions : - Réalise les soins d'hygiène et de confort de la personne âgée (toilette, repas), - Participe aux soins préventifs et curatifs (prise de température, courbe de poids, petits soins dans les limites de sa formation et de ses compétences, distribution de médicaments) et à la prise en charge psychologique et occupationnelle du résident. - Joue le rôle d'intermédiaire entre la personne, son entourage et le reste de l'équipe soignante (IDEC, médecins libéraux, kinés, pédicure, IDE). - Participe à l'entretien des espaces privatifs et collectifs en équipe avec les A.S.H. Travaille sous la responsabilité du directeur de l'établissement, de l'IDEC et des IDE. Horaires : 6h45 à 13h45 ou 7h à 14h30 L'horaire de coupe 9h à 13h et 18h à 21h Horaire du soir 14h15 à 21h15 Travail un week-end sur 2. Si vous avez de l'expérience en tant qu'agent de soin (H/F) sans diplôme vous pouvez vous positionner sur l'offre. Si vous avez le diplôme AMP ou AES sans expérience vous pouvez vous positionner sur l'offre. Le poste dépend de la fonction publique territoriale, est proposé dans un premier temps en CDD de 12 mois mais évolutif. Contrat à pourvoir de suite.
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Saint benoit des ondes . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. VOUS ÊTES : Diplômé(e) ou non, expérimenté(e) ou débutant(e) : notre poste est ouvert à tous les profils. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. L'essentiel, c'est d'être bienveillant(e), dynamique et motivé(e) à l'idée d'exercer un métier où l'on se sent utile chaque jour. C'est votre cas ? Transmettez-nous dès à présent votre candidature et venez comme vous êtes ! Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation adaptée à vos besoins. NOUS VOUS PROPOSONS : * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOTRE HISTOIRE NE FAIT QUE COMMENCER L'évolution professionnelle de nos collaborateurs nous tient à cœur. Vous avez pour projet devenir auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou bien responsable d'équipe ? Nous ne manquerons pas de vous encourager dans cette voie.
Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de LA GOUESNIERE. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES : De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST : Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAE SAINT MALO VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !
Nous recherchons un(e) vendeur(se) en charcuterie passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous avez le goût du contact client, une connaissance des produits de charcuterie, et que vous aimez travailler dans une ambiance conviviale, ce poste est fait pour vous ! temps plein 35h par semaine soit : 2 jours + 3 après-midi de repos par semaine. Poste à pourvoir tout de suite, CDD évolutif.
Boucherie - charcuterie - traiteur
*** URGENT POSTE A POURVOIR DE SUITE *** Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de CANCALE. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! VOTRE PROFIL : Dynamique et bienveillant(e), vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !
REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAE SAINT MALO ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES : De manière autonome, vous vous rendez uniquement en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAE SAINT MALO VOUS BÉNÉFICIEZ : * D'un CDI, à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !
Vous êtes un(e) fée du logis? Vous cherchez un complément de revenus compatible avec vos disponibilités? Nous recrutons des aides ménagers/ménagères pour intervenir au domicile de nos clients. Prise en charge des indemnités kilométriques depuis votre domicile (aller et retour) et trajets entre les clients. Vous serez amené(e) à vous déplacer sur les communes de St Malo/ St Jouan des Guérets/ La Gouesnière/ Cancale en fonction des interventions, l'employeur essayera d'adapter le secteur en fonction et de regrouper les clients sur un secteur. Possibilité d'aménager votre planning selon vos obligations personnelles. Pas de travail le week-end et jours fériés. Vous serez accompagné(e) à la prise de poste.
Toute l'équipe d'AXEO Services Saint-Malo est à votre disposition pour vous apporter chaque jour le meilleur des services pour tous vos besoins de ménage, repassage, nettoyage de vitres, .. Spécialiste des services à la personne AXEO Services Saint-Malo met à votre disposition, des équipes de professionnels, qui vous apporteront leurs compétences pour les tâches les plus courantes comme les plus techniques
Le restaurant "L'Arrière Cour" à Cancale recrute un employé polyvalent (H/F). 30 couverts à l'intérieur et 30 à l'extérieur avec un jardin. Vous assurerez le service du midi et du soir et participerez à l'entretien de nos chambres d'hôtes accompagné(e) d'un(e) collègue et la plonge en collaboration avec l'équipe en place constituée d'1 cuisinier et des 2 gérantes. Travail du jeudi au lundi de 9h à 15h Et du jeudi au samedi de 18h à 22h. Horaires variables selon la saison. repos : dimanche soir, lundi soir , mardi et mercredi. Contrat pouvant évoluer à terme à votre convenance Possibilité de logement.
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat des Deux Monts, le FH, FV, FAM et SAJ Le Mascaret à Cherrueix Animateur/ Educateur sportif (H/F) Description du poste : Sous l'autorité de la Direction, en lien avec le Chef de service : - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives et sportives pour lesquelles vous pourrez être force de proposition en équipe pluridisciplinaire ; - Vous favorisez l'autodétermination et l'inclusion en termes d'activités, de loisirs et de sport ; - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social, de son autonomie et au maintien des acquis ; - Vous assurerez l'accompagnement des actes de la vie quotidienne (dont soins d'hygiène), en respect des projets ; - Vous veillez à la sécurité, au respect et à la dignité des personnes accueillies ; - Vous participez et rendez-compte de l'analyse de vos observations en réunion d'équipe ; - Vous contribuez à la dynamique institutionnelle. Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme spécialisé activités physiques adaptées « public spécifique : personnes handicapées » ou équivalent - Connaissance des méthodes d'éducation structurée appréciée - Capacité à s'adapter, à accompagner la vie quotidienne, la mise en place d'activités en vue de maintenir l'autonomie voire de restaurer certaines capacités, à mettre en place des projets - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité relationnelle et de communication - Capacité de rédaction et d'analyse - Permis B exigé Contrat proposé : - CDI temps plein à pourvoir dès que possible - Horaires d'externat - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 28/03/2025 Référence de l'offre : 2025-71 Educ sportif Mascaret CDI 1 ETP
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine.
Nous recrutons pour renforcer notre équipe une(e) crêpier/crêpière. Le poste est à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre. Vous disposez de 2 jours de congés consécutifs (lundi/mardi ). ***Vous devez être autonome sur ce poste (gestion de stock, gestion du personnel) .****
Nous recrutons un(e) serveur/serveuse pour renforcer notre équipe durant la saison Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre. Vous occuperez un poste de serveur/serveuse au sein d'une crêperie située à Cancale. Vous aurez deux jours de congés fixe par semaine .(Lundi et mardi) Vous devez être autonome sur ce poste
L'agence Interaction de Dol de Bretagne recherche pour le compte de son client, un/une manoeuvre tp pour l'aide à la pose de bordures ou de pavés, au terrassement, au déblaiement, au remblaiement et à l'approvisionnement du chantier. Le/la candidat-e aidera également à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements, en tant que MANOEUVRE TP (H/F) en intérim. Le/la candidat-e intègrera une équipe dynamique et sera impliqué-e dans divers projets de travaux publics. Vous serez le/la support essentiel sur le terrain pour garantir le bon déroulement des opérations et la qualité des travaux réalisés. Vos missions : - Assister dans la mise en place et la sécurisation du chantier - Participer à la pose de bordures et de pavés - Contribuer aux travaux de terrassement et d'assainissement - Effectuer le déblaiement et le remblaiement des sites - Soutenir l'équipe dans l'approvisionnement et la gestion des matériaux - Aider à l'entretien et à la réparation des infrastructures routières Profil recherché Compétences attendues pour ce poste : - Capacité à travailler en équipe et à suivre des instructions - travail sur chantier en extérieur - Sens de l'initiative et capacité à résoudre des problèmes de manière autonome - Connaissance des règles de sécurité sur un chantier - Expérience dans le domaine des travaux publics est un plus Avantages du poste : - Intégration au sein d'une équipe solide et expérimentée - Opportunité d'apprendre et de développer de nouvelles compétences - Travail varié et dynamique Salaire : selon expérience et grille TP Vous êtes prêt-e à relever ce défi et à contribuer au succès de nos projets Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
POSTE : AMP / AES H/F (Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social) Etablissement : FOYER DE VIE TI GWEN La Résidence TI GWEN est un établissement public hospitalier rattaché au Groupement des 2 Abbayes. Elle est située à DOL DE BRETAGNE. Le Foyer de Vie de Résidence Ti Gwen est un foyer de vie occupationnel de 40 places, accueillant des résidents en situation de handicap psychique, en provenance du Foyer de Vie de la Résidence de l'Abbaye et de l'ancien Foyer de Vie de la Résidence de l'Orée du Bois. Conformément au code de l'action sociale et des familles, il « assure aux résidents un soutien médico-social et éducatif qui permet le développement de leurs potentialités et des acquisitions nouvelles, ainsi qu'un milieu de vie favorisant leur épanouissement personnel et social ». L'établissement est un bâtiment neuf qui a ouvert au cours du mois de janvier 2025. Les résidents présentent un handicap mental ou psychique (conséquence de psychoses, de schizophrénies, d'un syndrome de Korsakoff.). Le suivi psychiatrique est assuré par le médecin psychiatre du pôle de psychiatrie du centre hospitalier de Saint-Malo, des infirmiers du CMP de Dol de Bretagne et de la psychologue de l'établissement. Vous travaillez au sein d'une équipe médico-socio-éducative, en lien direct avec vos collègues moniteurs éducateurs, AMP, aides-soignants, infirmiers, moniteurs d'ateliers. - Vous assurez l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne - Vous assurez l'accompagnement des résidents à certains de leurs rendez-vous, courses et sorties - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives - Vous participez aux différents temps de réunions (supervision, réunion d'équipe, transmissions, Projets individualisés, analyse de pratiques) - Vous participez à la réalisation et au suivi des projets individuels - Vous participez au travail d'élaboration du projet de service et de réflexion sur les pratiques - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre formation et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle et une bienveillance absolue à l'égard de chacun des résidents autant que des membres de l'équipe. Profil : Diplôme d'Etat d'AMP ou AES obligatoire Expérience : débutant accepté Permis B demandé Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Contrat de travail : CDD 1 mois renouvelable (remplacement congés annuels puis congé maternité), à pourvoir dès que possible. Poste de jour à temps plein (100%) ou temps partiel (au choix du professionnel) Poste en semaine / week-end / horaires variables (Travail en matinée et en soirée (amplitude horaire 06h50-21h00), en journée (09h-17h20 / 11h-19h20)) 1 week-end sur 2 travaillé 20 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an Salaire minimum (à 100% avec 2 week-end) : 2015€ net approximatif Salaire minimum (à 100% sans week-end) : 1920€ net approximatif Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH. CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise). N'hésitez pas à consulter nos besoins sur HUBLO (code établissement ODB35). Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à : Groupement des deux Abbayes Résidence Ti Gwen 1 Rue de Haute Bretagne 35120 DOL DE BRETAGNE Standard : 02.23.15.23.16 Mail service RH (Mme TRAVERS) : rh.tronchet@G2A.BZH / 02 99 58 95 78 Code établissement HUBLO : ODB35
Les Hermelles traiteur recherche un.e maitre d'hôtel. Nous vous proposons un CDD de 6 mois, renouvelable, voire pérennisable en fonction de nos besoins. Vous êtes amenés à travailler sur différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Vous serez en charge Sur les prestations de : - Être l'interlocuteur principal du client sur la prestation. - Définir les modalités du service et en coordonner l'organisation sur la prestation. - Manager des équipes de taille et de composition variables. - Installer et organiser sur place, agencer le lieu de réception et les offices. - Répartir les activités et les instructions entre les équipes et veiller au bon déroulement du service. - Dresser les tables, buffets et mise en valeur des produits de gastronomie sur le lieu de réception. - Gestion des stocks et des flux, transporter et décharger les produits selon les règles d'hygiène en vigueur. - S'adapter à la diversité des clients et des convives et à la multitude d'événements. - Effectuer le service des plats, du vin. - Après le service, remise en ordre de la salle, de la cuisine avec l'équipe de cuisine, chargement des camions. - Apporter à chaque client un service attentionné. - Le « savoir-être » indispensable au « savoir-faire ». - L'esprit de service. Au siège des Hermelles traiteur : - La préparation logistique des camions destinés aux prestations. - Gestion des stocks boissons et commandes auprès des fournisseurs - Commande du pain, consommables (gobelets, plateaux repas..) nécessaires aux prestations - Maintien de la réserve/bâtiment annexe en ordre - Veiller au bon état du matériel, décoration (kit café, piles chandeliers, gaz pour plancha, charbon pour ofyr..) - Tenue des tableaux de bords/stocks Savoir-faire : -Maitrise indispensable de Word et Excel, outlook -Maitrise parfaite de la grammaire et orthographe -Bonne connaissance du secteur de l'évènementiel (organisation de mariages, séminaires.) -Travail en équipe Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. - Temps de travail : 35h par semaine - Horaires de travail variables selon les plannings - Deux jours de repos consécutifs par semaine - Avantages : prime de fin d'année, repas sur place, sorties de cohésion ,.. - Titulaire d'un permis de conduire en cours de validité
Les Hermelles Traiteur recherche un.e Commis de cuisine. Nous vous proposons un CDD de 6 mois, renouvelable, voire pérennisable en fonction de nos besoins. Vous serez amené.e à travailler sur différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Nos attentes / Les missions confiées : Placé sous l'ordre du chef cuisinier, du second, vous aurez en charge : -Animer les ateliers (plancha/wok.) devant les convives - cuisson minute et service derrière l'atelier -Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. -Charger et décharger le camion comportant les denrées alimentaires, assiettes. -Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle dans le délai souhaité par le client -Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes. -A la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Les compétences attendues : -Maitriser les techniques culinaires de base, de présentation des plats, les aliments (caractéristiques, association, préparation) -Organiser son travail et son espace de travail -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -Résistance au stress et bonne condition physique, Grande capacité de travail -Aptitudes à travailler en équipe -Entretien de son poste de travail -Être réactif, rigoureux, Esprit d'initiative, polyvalent Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Certification principale -CAP Cuisinier ou Bac Pro ou BP cuisine -Expérience en restauration événementiel est un plus -Méthode ex HACCP, Plan de Nettoyage et de Désinfection -Formation gestes et postures Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. -Horaires de travail variables selon les plannings. -Deux jours de repos par semaine consécutifs -Avantages : prime de fin d'année, repas sur place -Le salarié confirme est Titulaire d'un permis de conduire en cours de validité
Les Hermelles Traiteur est une entreprise à dimension humaine qui signe depuis 1998 des prestations de qualité, grâce à la créativité de ses équipes. Le chef cuisinier Stéphane Gesbet, fondateur et créateur des Hermelles Traiteur s investit chaque jour pour proposer des idées originales avec comme seul objectif ravir les papilles de ses invités
Nous recherchons des serveurs.ses pour des prestations d'extra pour la saison 2025. Partie Service : -Assurer la totalité d'un service avec mise en place de la salle, service en salle et rangement -Adopter une attitude accueillante et s'adapter à la diversité de la clientèle (particulier, entreprise, administration) -Gestion des équipes d'extra -Vérification de la propreté et tri en sortie -Maintenir l'espace de réception propre en procédant au lavage et à l'entretien si besoin pendant la prestation -Effectuer Plonge batterie, plonge vaisselle si salle équipée -Utilisation correcte des divers matériels dédiés à la plonge, des différents produits de nettoyage -Application des règles d'hygiène et de sécurité -Tri des déchets, -Chargement et déchargement des camions pendant la prestation Savoir-faire : -Faire preuve d'adresse physique et de prudence lors du service -Garantir la qualité du service rendu -Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix -Réagir en temps réel à tout incident ou dysfonctionnement -Gérer les réclamations et les remarques négatives -Capable de s'adapter à la diversité des prestations, des clients et aux variations des flux d'activité. -Accepter la flexibilité des horaires de travail -Travailler en coordination avec les autres membres de l'équipe -Favoriser la politique commerciale de l'établissement -Conditions physique (charges lourdes) Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise
Nous sommes à la recherche d'un apprenti plaquiste motivé et passionné pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'apprenti, vous aurez l'opportunité d'apprendre les techniques de pose de plaques de plâtre, d'isolation et de finitions, tout en travaillant sur des chantiers variés. **Missions :** - Assister les plaquistes dans la préparation et la pose de plaques de plâtre. - Participer à l'isolation des murs et des plafonds. - Apprendre à réaliser des finitions soignées. - Respecter les normes de sécurité sur le chantier. **Profil recherché :** - Motivé et désireux d'apprendre. - Sens du travail en équipe. - Aucune expérience préalable requise, mais un intérêt pour le bâtiment est un plus.
Conducteur de Travaux (H/F)** **Aperçu du poste :** En tant que Conducteur de Travaux, vous serez responsable de la supervision des chantiers de construction, de la budgétisation, de l'estimation des coûts et de la lecture des plans. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour assurer le bon déroulement des projets. **Responsabilités :** - Superviser les chantiers de construction conformément aux plans établis - Assurer le respect des délais et des budgets alloués - Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des travaux - Effectuer des estimations de construction et élaborer des budgets - Utiliser des outils tels que Primavera pour planifier les étapes du projet - Assurer le suivi administratif et financier des chantiers **Compétences requises :** - Excellente capacité de lecture de plans et schémas - Expérience en gestion de chantiers de construction - Bonne connaissance des processus de budgétisation et d'estimation - Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion de projets - Capacité à travailler en équipe et sous pression Si vous êtes passionné par la construction, avez une solide expérience en supervision de chantiers et possédez les compétences requises, nous serions ravis d'examiner votre candidature pour ce poste de Conducteur de Travaux. Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée
As Renov est une entreprise spécialisée dans la rénovation complète de l'habitat avec maîtrise d'œuvre. Nous rayonnons essentiellement sur le bassin malouin. Nos équipes accompagnent leurs clients de la conception de leurs projets de construction, rénovation et extensions jusqu'à la réalisation. Notre société est professionnelle, rigoureuse et en évolution perpétuelle, et notre objectif est de faire correspondre nos valeurs aux aspirations de chacun. Vous êtes Plaquiste (H/F) ? Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se), et vous aimez les challenge ? Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez-nous ! Vos missions : Prise de mesure, trace et coupe les plaques en optimisant les tracés pour limiter les pertes Réalisation de la pose de cloisons et des faux-plafonds Fixations des montants et rails qui supporteront les plaques de plâtre Effectuer de la plâtrerie sèche, du doublage doublissimo, des cloisons PlacoStil Application des bandes à joint Application d'enduit Ponçage Horaires : du Lundi au Vendredi
Notre client, spécialisé dans le secteur des travaux de menuiserie/d'isolation ainsi que la pose de charpente et de cloisons sèches, recherche un BARDEUR BOIS. Vos missions seront : - Montage et démontage des structures en bois. - Assembler les différents éléments au sol - Effectuer les opérations de levage et d'installation de la structure dans le respect de toutes les normes de sécurité. - Fixer les pièces entres elles ou sur un socle et opère les réglages de l'assemblage. Si vous êtes autonome, minutieux et rigoureux, ce poste est fait pour vous.
Manpower ST MALO recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Métallier Soudeur (H/F). Bénéficiant d'une solide réputation, l'entreprise est engagée dans la réalisation de projets d'envergure variée, alliant qualité et technicité. Il s'agit d'un CDI , basée à Roz-Landrieux (35120). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Préparer les matériaux et outillages nécessaires à la réalisation des soudures. -Lire et interpréter les plans et documents techniques. -Effectuer le pointage et la soudure de structures métalliques. -Contrôler la conformité des soudures réalisées. -Assurer le respect des normes de sécurité lors de l'exécution des tâches. -Maintenir un environnement de travail propre et organisé. -Réaliser des ajustements techniques en fonction des besoins. -Collaborer avec l'équipe pour garantir la qualité et la précision du travail. Horaires: journée 8h -17h30 / 8h -13h Vendredi Formé/e et titulaire un CAP ou autre en soudure, capacité à lire des plans techniques, rigueur et précision. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire ? Rémunération de 12,37 brut/heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable. -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. -Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .). -Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Le GEIQ PROPRETE Loire bretagne recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes, 2 agents d'entretien en hôtellerie de plein air H/F en contrat de professionnalisation CDD de 7 à 9 mois. Il s'agit d'un contrat temps plein. Vous interviendrez sur un site d'hôtellerie de plein air à Dol de Bretagne. La prise de poste se fait entre 8h00 et 9h00. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « Agent d'Entretien et Rénovation en Propreté /Agent Machiniste en Propreté ». La formation se déroulera à Bruz et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage des hébergements. - Réaliser des techniques d'entretien courant et de désinfection. Les missions et les rythmes de travail peuvent être amenés à changer en fonction des besoins de l'entreprise adhérente.
Vous êtes un as du ménage et repassage ? Vous êtes à l'aise pour préparer de bons repas ? Si oui, O2 Saint Malo, est là, rejoignez cette entreprise à taille humaine. Nous vous proposons : Un emploi proche de votre domicile Un planning sur mesure, selon vos disponibilités, jamais les week-ends Un démarrage en binôme à votre prise de poste pour plus de sérénité Une bonne ambiance de travail entre collègues et avec nos clients Une indemnisation de vos déplacements (temps et kms) 300 € nets d'avantages sociaux chaque année, quelque soit votre volume horaire Selon vos envies, vous pouvez compléter votre planning avec de la garde d'enfants. Venez partager de belles valeurs : la transparence, le respect mutuel, l'écoute Vous êtes le talent que nous recherchons ? A vos marques, prêts, postulez !! Rendez-vous en agence au 1 rue Augustin Fresnel 35400 Saint Malo pour nous rencontrer. Contact : *** (voir postuler) ou *** (voir postuler)> Permis B obligatoire
Rejoindre les Maisons de Bricourt : - C'est intégrer un équipage passionné - C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. - C'est profiter de repas du personnel fait et préparé avec amour. En tant que Femme/Homme de ménage : Vous veillerez chaque jour à ce que les salles de restaurant, les salons et les parties communes qui accueilleront nos clients soient propres et agréables. La propreté des lieux est essentielle à l'expérience de nos clients puisque c'est la première impression qu'ils auront de notre maison. La décoration est un savant mélangeant des meubles anciens, chinés et contemporains fait sur mesure, les objets ont été choisis avec soin. Nous cherchons une personne qui est envie de mettre en valeur ce lieu unique ! Qualifications : - Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre intégrité sont vos atouts. - Votre faites preuve de dynamisme et de réactivité. - D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e) Missions : - Assurer le ménage de la réception, des salons et des salles de restaurant - Assurer le nettoyage des sanitaires des clients et du personnel - Communiquer avec les responsables de salle INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : - Deux jours de congé consécutifs toute l'année - Planning fixe - Horaire de matin - Contrat à durée indéterminée - Contrat à temps plein ou temps partiel - Salaire BRUT : 1820.04 € (sur la base de 35h) - Mutuelle d'entreprise AVANTAGES : - Prime de participation - Indemnités repas - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé ! Poste à pourvoir dès que possible
Rejoindre Les Maisons de Bricourt : - C'est se former et apprendre auprès d'un équipage passionné - C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité - C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. Missions : - Vous assurez la mise en place de l'office et de la salle de restaurant - Vous êtes responsable du bon déroulement du service et assurez une qualité d'accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle. - Vous connaissez parfaitement la carte, vous êtes le narrateur de la cuisine d'Hugo Roellinger. - Vous êtes ambassadeur des valeurs des Maisons de Bricourt. - Vous êtes le garant(e) du respect des standards de qualité et procédures des Maisons. Profil recherché : Vous avez déjà une première expérience au sein d'un restaurant étoilé ou dans un restaurant Relais & Châteaux. Vous souhaitez acquérir une expérience professionnelle enrichissante dans un restaurant deux étoiles au guide Michelin. Vous recherchez un travail qui a du sens et qui défend une cuisine éthique et humaine. Savoir être : avoir le sens de l'hospitalité, aimable et chaleureux avec les clients et l'équipage Savoir-faire : travailler avec rigueur et méthode, toujours en quête d'excellence Etat d'esprit : « polyvalent-polytalent ». Informations complémentaires : - Deux jours et demi de congé par semaine toute l'année dont deux jours consécutifs - Planning fixe en coupure - Poste en CDD, contrat évolutif à l'issue à votre convenance - Salaire brut sur une base de 35 heures - 1997.49 €uros - Heures supplémentaires majorées jusqu'à 43h par semaine en haute saison et 41h par semaine en basse saison. - Mutuelle d'entreprise - Prime de participation - Repas du personnel de qualité vue sur mer - Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) Poste non logé Date de prise de poste : Dès que possible Envoyez votre candidature à recrutement@roellinger-bricourt.com
En tant que Femme/Valet de Chambre : Savoir Etre : Avoir le sens de l'hospitalité et du détail. Savoir Faire : travailler avec rigueur, toujours en quête de l'excellence Etat d'esprit : « Polyvalent - Polyvalent » Missions : Assurer le nettoyage des chambres et des salles de bains Assurer le ménage des parties communes Préparer la mise en place des produits d'accueil et des bouquets en chambre Communiquer avec la réception Qualifications : Votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre intégrité sont vos atouts. Votre faites preuve de dynamisme et de réactivité. D'excellente présentation, vous avez un très bon relationnel et êtes souriant(e) INFORMATIONS SUPPLEMENTAIRES : Deux jours de congés consécutifs toute l'année Planning fixe Contrat à durée déterminée (contrat évolutif) Mutuelle d'entreprise AVANTAGES : Prime de participation Indemnités repas Tarif Relais&Team (condition tarifaire très avantageuse pour réserver dans l'ensemble des R&C) 6 semaines de congés payés Une première expérience en hôtellerie est souhaitée Poste non logé Candidature à envoyer à recrutement@ roellinger-bricourt .com
Rejoindre les Maisons de Bricourt : C'est intégrer un équipage passionné C'est se former et apprendre auprès de professionnels hautement qualifiés C'est promouvoir l'art de vivre de la Famille Roellinger C'est transmettre et partager avec nos clients une expérience unique d'accueil et d'hospitalité C'est profiter d'un cadre de travail exceptionnel où le respect de la nature et de notre territoire est au cœur de notre démarche. C'est profiter de repas du personnel fait et préparé avec amour.
Le Restaurant Côté Mer fait propose une cuisine de produits frais et de région avec une vue mer et accueille une 50 aines de couverts par service. Nous sommes à la recherche d'un chef de partie (H/F) pour travailler dans une ambiance sereine et familiale. Nos jours de fermeture seront les dimanches et le lundis, tout au long de l'année. Une carte de parking annuelle sera offerte. Les heures supplémentaires seront récupérées. 2 Types de postes sont à pourvoir à votre convenance :
Directement rattaché au responsable d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Contrôles des pulvérisateurs sur site, le planning étant géré en amont par une secrétaire commerciale - Transmission des contrôles auprès de l'organisme - Préparer la mise en route du matériel neuf ou d'occasion et assurer la formation à l'utilisation des clients - Réaliser des opérations de diagnostic, de réparation et d'entretien en cohérence avec les préconisations constructeurs et en contact avec ces derniers - Réaliser à la demande tout dépannage et intervention directement chez le client - Renseigner les supports de suivi d'intervention - Participer aux tâches communes et au bon fonctionnement de l'atelier
Ventes et réparations de matériels agricoles, pièces détachées, quincaillerie, fer, toles, tubes, dépositaire des gaz industriels AIR LIQUIDE.
Le Domaine du Limonay recherche un chef de rang (H/F) motivé et expérimenté pour renforcer l'équipe de salle du restaurant pendant la saison. Le Poste - Accueillir et mettre les clients à l'aise, dans une ambiance chic et décontractée - Fournir un excellent service client en prenant les commandes et en les préparant efficacement tout en ayant un bon relationnel avec la clientèle - Servir les commandes - Débarrasser, redresser les tables et nettoyer la salle de restauration Vous aimez servir de belles assiettes avec des produits frais et de qualité, nous avons les mêmes valeurs. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un (e) charcutier (ère)- traiteur (euse) expérimenté (e) pour la fabrication de nos produits artisanaux, dans le respect des traditions et de la qualité. Poste à pourvoir en CDD évolutif -35H travail uniquement le matin -Votre mission sera la préparation et fabrication de produits de charcuterie artisanale ( pâté, terrines, ttc...), élaborer des plats cuisinés traditionnels (plats du jour, spécialité, etc...), maîtriser des techniques de transformation des viandes et des produits finis. -Être rigoureux des normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. -Participer à l'élaboration de nouvelles recettes et à l'amélioration des produits existants. -Expérience significative ( minimum 2 ans) en production de charcuterie-traiteur -Maîtrise des techniques de fabrication traditionnelles -Connaissance approfondie des produits de charcuterie et de traiteur -Rigueur, organisation et souci du détail avec une capacité à travailler en équipe
Le Groupement Maintenance Logistique Mutualisées du SDIS 35 assure la maintenance préventive et curative des véhicules du département et ceux du SDIS. Il dispose de deux garages : L'un sur le site du Hil à Noyal-Châtillon-sur-Seiche, l'autre sur le site de La Gouesnière. Le GMLM assure le suivi d'un parc de 1750 véhicules (800 véhicules pour le SDIS et 950 pour le Département). Le candidat recruté pour ce poste de mécanicien rejoindra le site de La Gouesnière avec 5 autres agents. Missions principales : Sous la responsabilité du Chef d'équipe, le candidat aura pour missions : - Le diagnostic des pannes - La réalisation de la maintenance préventive et curative des véhicules. - Le suivi et le renseignement des ordres de réparation sur le système d'information - La participation à l'astreinte hivernale Cadre de travail et avantages : - Ateliers neufs, aménagements et outillages modernes et complets - Esprit d'équipe, collaboration, solidarité et innovation encouragés au service d'une mission de service public. - Flexibilité permettant de concilier au mieux vie professionnelle et vie privée (horaires variables, pas de travail le week- end, jours de RTT). - Droit aux tickets restaurant - Emploi stable (statut de la fonction publique) et possibilité d'évolution de carrière Rémunération : A partir de 1855 € net mensuel (Primes semestrielles incluses) Profil souhaité : - Compétences techniques en maintenances mécanique PL et/ou AGRI et/ou TP - Compétences techniques en électricité, électronique, électropneumatique et électrohydraulique - Permis C Poste à pourvoir en juillet 2025 Renseignements complémentaires : contacter par téléphone ou par mail le Chef d'équipe ou le Chef du service Maintenance des engins Les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude joindront leur dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude. NB : les candidats se verront proposer un test de personnalité
CRIT Fougères recrute un Menuisier (H/F) pour notre client basé à Dol-de-Bretagne, spécialisé dans la fabrication et la pose d'ouvrages en serrurerie, menuiserie aluminium et acier. En tant que menuisier aluminium, vous serez chargé(e) de : - Lire et interpréter les plans techniques. - Réaliser la découpe, l'assemblage et le montage des éléments en aluminium. - Effectuer les finitions et contrôles qualité. - Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la satisfaction client. Horaires : Journée Environnement de travail : Au sein de l'atelier de fabrication Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : Selon profil - Prime d'habillage = 0.06EUR /h travaillées - Prime... - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Vous êtes titulaire d'une formation en menuiserie ou équivalent. Une expérience dans la menuiserie aluminium serait un plus. Vous maîtrisez les outils et techniques de fabrication. Vous avez le sens de l'organisation et vous faites preuve de rigueur.
Vous êtes Maçon (H/F) avec une qualification ? Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se), vous aimez les challenges, le terrain et vous voulez travailler en sécurité au sein d'une entreprise proche de ses hommes ? Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez nous ! Vos missions : Réalisation de dallage compris terrassement Ouverture dans porteur Réalisation de plancher en rénovation Réalisation d'extension maçonnée Réalisation de joints pierre Réalisation de maçonnerie paysagère Savoir comprendre et lire des plans
AS GROUP est une entreprise spécialisée dans la rénovation complète de l'habitat avec maîtrise d'œuvre. Nous rayonnons essentiellement sur le bassin malouin. Notre entreprise est composée d'une quarantaine de collaborateurs. Nos équipes accompagnent leurs clients de la conception de leurs projets jusqu'à la réalisation. Notre société est professionnelle, rigoureuse et en évolution perpétuelle, et notre objectif est de faire correspondre nos valeurs aux aspirations de chacun.
Vous êtes Plombier (H/F) ? Vous êtes attiré(e) par la rénovation ? Vous êtes autonome, motivé(e), rigoureux(se), vous aimez les challenges, le terrain et vous voulez travailler en sécurité au sein d'une entreprise proche de ses hommes ? Vous aussi, venez partager nos valeurs et rejoignez nous ! Vos missions : Réalisation de modifications de réseau en rénovation ou en neuf, cuivre, PER ou multicouche Réalisation de réseau EU en rénovation Modification de circuit de chauffage en rénovation Montage des appareillages sanitaires Détecter et remédier aux pannes simples Intervenir sur les réseaux d'alimentation de gaz Savoir comprendre et lire des plans
Vous réalisez principalement la pose d'ardoises sur bâtiments neufs et rénovation. Vous travaillerez dans un rayon de 30 km autour de Cancale . Vous êtes expérimenté ou débutant sur le poste
La pâtisserie "Grain de Vanille" recherche un(e) pâtissier(ière) pour travailler au sein de l'atelier pâtisserie : Vous travaillerez avec une équipe de 3 pâtissiers. Vous serez chargé(e) de la fabrication de l'ensemble des pâtisseries. Horaires : 6h à 13h30 - Les horaires peuvent variés et seront à définir avec l'employeur. Deux jours de congés par semaine. *** vous devez être autonome sur le poste *** Le poste est proposé en CDI à pourvoir dès que possible
Bel établissement hôtelier de la région de Saint-Malo, le Domaine du Limonay accueille une clientèle fidèle et attachée à la maison. Nous recherchons un valet de chambre ou une femme de chambre ayant une pratique du service d'étage en hôtellerie. Vous serez chargé(e) de : - Nettoyage et remise en fonction des chambres après le départ des clients - Entretien des parties communes selon le planning prévu - Tri du linge propre et sale - Inventaire régulier des produits - Réapprovisionnement de votre chariot CDD de (mi-mars à mi-novembre) avec possibilité d'évolution . 2 jours de repos consécutifs, repas fourni sur place. Mutuelle d'entreprise. Gare et arrêt de bus devant l'hôtel, parking gratuit.
La mère Champlain, Hôtel 3 étoiles sur Cancale, face à la mer recherche pour renforcer son équipe un valet: femme de chambre (H/F) Vous rejoindrez une équipe de 2 personnes pour exercer du lundi au dimanche de 9h à 15h00. Vous aurez 2 jours de congés fixes et consécutifs par semaine. Vous travaillez le week-end. Vous êtes nourri(e) le midi. horaires encadrés par une pointeuse. Formation en interne si besoin. Pour postulez veuillez nous téléphoner ou envoyer votre candidature par mail.
Nous recherchons un second/seconde de cuisine avec possibilité de logement. En collaboration avec le/la second(e) de cuisine (H/F) en poste vous aurez pour missions : - D' assurer le bon déroulement des services, - De contrôler les arrivages , - De respecter les normes d'hygiènes, - D' épauler et de veiller à la qualité que souhaite le chef exécutif , - Prendre la direction des cuisines en cas de vacances d' un de ses collègues. Ce poste est à pourvoir de suite. Vous travaillez de 9h30 à 15h et de 19h à 22h. Vous avez 2 jours de repos consécutifs fixes par semaine (à voir avec l'employeur) Les horaires sont encadrés par une pointeuse.
Restaurant de cuisine traditionnelle (viandes, poissons et fruits de mer) "La Mère Champlain"
Nous recherchons un(e) cuisinier/cuisinière (H/F) pour renforcer notre équipe. Vous êtes polyvalent(e) aux entrées, plats chauds et desserts. Vous serez en charge de faire : - La mise en place de la cuisine - La préparation, la cuisson (si besoin), le dressage et l'envoi des plats - Vous maitrisez les postes chauds et froids. Ce poste est à pourvoir de suite. Vous travaillez de 9h30 à 15h et de 19h à 22h. Vous avez 2 jours de repos consécutifs fixes par semaine (à voir avec l'employeur) Les horaires sont encadrés par une pointeuse. Possibilité de logement
Dans le cadre des besoins en accompagnement de notre agence Vitalliance, nous recherchons nos futurs collègues. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter votre aide auprès d'une personne âgée en l'accompagnant dans certains gestes de la vie quotidienne principalement. Temps de travail à titre indicatif et adaptable. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertirent nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. N'hésitez pas a venir nous rencontrer ! Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 145 agences partout en France. - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Nous recherchons un PATISSIER H/F pour notre client spécialisé dans l'évènementiel. Notre client propose différents types de prestations pour des professionnels mais aussi des particuliers : mariages, anniversaires, soirées privées. Vous assurerez les missions suivantes sous la responsabilité du chef cuisinier : Réaliser des pâtisseries variées (tartes, entremets, mignardises, compotée, .) Elaborer et Proposer de nouvelles recettes, nouvelles présentations dans le respect des contraintes liées aux prestations traiteurs Dresser les desserts (pour buffets, assiettes, cocktails, plateaux repas..) Assurer le nettoyage du matériel, de la pâtisserie, des chambres froides. Confectionner les produits tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité (réalisation de pâte, gestion du froid et des cuissons, décoration des pâtisseries.). Gérer les stocks des produits Rencontrer des fournisseurs, sélectionner des ingrédients et réaliser les achats. Les conditions : Poste pourvoir sur du long terme être titulaire d'un diplôme en pâtisserie / boulangerie-pâtisserie Mention complémentaire appréciée : chocolaterie, boulangerie, confiserie.) Avoir une expérience en restauration événementielle est un plus Maitriser les méthodes ex HACCP, Plan de Nettoyage et de Désinfection Salaire en fonction de votre expérience Repas fourni sur place, prime de fin d'année Cette description vous correspond ? N'hésitez plus et postulez vite ! Ou bien venez nous rencontrer au 1 avenue Jean-Jaurès, 35400 SAINT-MALO / 02.99.73.44.74 Profil recherché Maitriser les techniques culinaires de base de la pâtisserie (pâtes, crèmes, cuissons, glaçage.) Adapter la présentation des desserts aux caractéristiques des événements (cocktail debout, repas assis, plateaux repas.) Organiser son travail, son espace de travail et veiller à son bon entretien Maitrise de l'utilisation des machines de conditionnement, de pétrin mécanique. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Rigueur, réactivité, prise d'initiative, polyvalence, travail d'équipe, minutie, créativité, organisation Être à l'écoute des besoins des clients Être rapide et savoir gérer son temps pour suivre plusieurs préparations en même temps et anticiper les périodes denses d'activités.
Travailler pour Gerinter, c'est rejoindre une équipe agréable, à votre écoute et professionnelle...Intégrer un GROUPE BRETON.
Le Centre Aquatique DOLIBULLE recherche un Maitre-Nageur Sauveteur/ BPJEPS AAN (H/F) Poste à pourvoir rapidement Sous l'autorité du responsable de piscine, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Enseignement et animation : - Enseigner de la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée, ) - Animer de cours collectifs (aquagym, aquabike, ) - Assurer des conseils auprès des clients sur le matériel, les positions et mouvements à effectuer - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Etre garant de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BPJEPS AAN ou équivalent. Révision Quinquennale et Révision PSE1 à jour. Nous recherchons une personne dynamique, ayant l'envie de partager son savoir faire. Vous serez actif (ve) et impliqué (e) dans l'accueil et le conseil aux clients. Vous souhaitez avancer, et être porteur des valeurs de l'entreprise. Avantages: - Chèques Vacances - Mutuelle prise en charge à 50% - Possibilité de cours particuliers
Prestalis, délégataire de service public, gérant des centres aquatiques et de piscines pour les collectivités possède le Centre Aquatique DOLIBULLE à DOL DE BRETAGNE (35).
Le Centre Aquatique DOLIBULLE recherche un Maitre-Nageur Sauveteur/ BPJEPS AAN (H/F) Poste à pourvoir à partir de maintenant pour une durée de 3 mois, renouvelable en fonction du remplacement à assurer. Sous l'autorité du responsable de piscine, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Enseignement et animation : - Enseigner de la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée, ) - Animer de cours collectifs (aquagym, aquabike, ) - Assurer des conseils auprès des clients sur le matériel, les positions et mouvements à effectuer - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Etre garant de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BPJEPS AAN ou équivalent. Révision Quinquennale et Révision PSE1 à jour. Nous recherchons une personne dynamique, ayant l'envie de partager son savoir faire. Vous serez actif (ve) et impliqué (e) dans l'accueil et le conseil aux clients. Vous souhaitez avancer, et être porteur des valeurs de l'entreprise. Avantages: - Chèques Vacances - Mutuelle prise en charge à 50% - Possibilité de cours particuliers
Nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du GARAGE BOURDAIS, fort de 50 ans d'expérience. Vous assurerez les missions de diagnostic et de recherche de pannes ainsi que l'entretien et la réparation des véhicules, en veillant à offrir un service de qualité à notre clientèle. Ce recrutement intervient dans le cadre d'un départ en retraite, et nous souhaitons intégrer un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour continuer à maintenir notre niveau d'excellence. Si vous êtes passionné(e) par l'électronique embarqué, si vous avez une solide expérience en mécanique automobile et utilitaire et que vous êtes motivé(e) par le travail bien fait, ce poste est fait pour vous. Modalités du poste : - CDI - 37,5 h / semaine - Travail du lundi au vendredi (horaires 8h30 12h - 14h 18h - horaires modulable a revoir avec l'employeur) - Aucun samedi travaillé Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et effectuer des réparations sur toutes marques de véhicules. - Utiliser les divers outils de diagnostic : - Savoir lire les schémas électriques. - Savoir approfondir les résultats. - Réaliser les entretiens et suivre les diverses préconisations des constructeurs. - Assurer une communication fluide avec l'ensemble de l'équipe. Cette description tient compte des principales tâches mais n'est pas limitative. Profil recherché : - Expérience significative en mécanique automobile, plus précisément dans les tâches à haute technicité (diagnostic, électronique, climatisation...). - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions. - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. Si vous êtes prêt(e) à vous engager sur du long terme au sein d'une entreprise familiale en plein développement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction de nos clients tout en développant vos compétences professionnelles.
Description du poste Le Querrien situé à Cancale propose un carte type brasserie avec des produits locaux (fruits de mer, poissons...) Vous souhaitez rejoindre un esprit d'équipe dynamique, un management participatif et à l'écoute. Vous souhaitez faire partie d'un vrai projet collectif et être accompagné dans votre parcours et votre évolution professionnelle. Missions : Rattaché au chef de cuisine, vous aurez pour principales missions de : Assurer la bonne application des normes d'hygiène et de sécurité, Maîtriser la production culinaire de votre poste, Manager les commis et apprentis, Être responsable de l'approvisionnement de votre poste de travail, Participer à l'atteinte des objectifs en terme qualitatif et de coût des produits servis, Apporter votre soutien pour la gestion et la réception des marchandises, Développer une vraie dynamique d'équipe, Profil : Vous êtes un professionnel de la restauration reconnu pour votre dynamisme, votre rigueur de travail et votre fiabilité. Repos 2 jours par semaine. Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées, Pourboires, Horaires : Disponible le week-end Heures supplémentaires
Dans le cadre des besoins en accompagnement de notre agence Vitalliance, nous recherchons nos futurs collègues. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter votre aide auprès d'une personne âgée en l'accompagnant dans certains gestes de la vie quotidien principalement l'aide au repas (préparation des repas, accompagnement durant ce temps et transfert). Temps de travail à titre indicatif et adaptable. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertirent nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. N'hésitez pas a venir nous rencontrer ! Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 145 agences partout en France. - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Service d'aide au maintien à domicile pour les personnes en perte d'autonomie : personne âgée, personne en situation de handicap. La mission d'une aide à domicile est d'assurer au quotidien des tâches que vos proches ont du mal à exécuter par eux-mêmes (toilette, ménage, préparation des repas, courses ). Nos professionnels du service à la personne sont là pour vous garantir un maintien au domicile dans les meilleure Parcours de formation continue qui débouche sur l'obtention du diplôme d'Assis
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, un-e charpentier H/F en contrat intérim. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de la construction. Vous serez en charge de réaliser différentes tâches liées à la charpenterie, en assurant la qualité et la sécurité de vos interventions. Vos missions : - Assembler les structures en bois - Installer les charpentes sur les chantiers - Réaliser des travaux de rénovation et de réparation - Veiller au respect des normes de sécurité - Collaborer avec les autres membres de l'équipe Profil recherché: - Expérience en charpenterie souhaitée - Bonne connaissance des matériaux et des techniques de charpenterie - Capacité à travailler en hauteur - Esprit d'équipe et sens de la communication - Autonomie et rigueur
Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à être diplômé d'une formation supérieure en comptabilité. En tant que Comptable Responsable Dossiers, vous souhaitez exercer votre métier tout en ayant la certitude de pouvoir continuer à développer vos compétences et à progresser au sein d'un cabinet. Vous aimez la relation clientèle et aimez partager votre analyse des chiffres avec les entrepreneurs. Vous souhaitez rapidement piloter votre portefeuille en toute autonomie. Alors COMPTACOM est votre nouveau terrain de jeu. Vos missions : En lien direct avec l'Expert-Comptable, vous prendrez en charge la gestion d'un portefeuille de clients diversifiés : artisans, commerçants, professions libérales. Votre rôle consistera à : - Réviser les dossiers - Etablir les déclarations fiscales - Constituer les bilans et les liasses fiscales (selon votre profil) - Conseiller les clients en gestion, comptabilité et fiscalité (en fonction de votre expérience) - Réaliser les RDV clients (selon votre profil) Vous travaillerez en collaboration avec un(e) assistant(e) chargé(e) des travaux de saisie. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée, 35h ou 39h/semaine, basé à Dol de Bretagne. Pourquoi rejoindre notre équipe ComptaCom ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ?
COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable : envergure nationale et ancrage territorial (50 cabinets). Nos conseils et apports de solutions portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons les artisans, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les exploitants agricoles. Nos valeurs : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation, l'évolution des collaborateurs, la convivialité et le service clients.
L'agence Interaction de Dol de Bretagne recherche pour le compte de son client, un(e) ELECTRICIEN(NE) BATIMENT en intérim. Vous serez amené(e) à travailler au sein d'équipes dynamiques sur des chantiers de construction ou de rénovation. En tant qu'électricien(ne) du bâtiment, vous aurez pour principales missions de garantir la mise en place et la maintenance des installations électriques selon les normes en vigueur. Vos missions : - Habilitations électriques de travaux hors tension - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Creuser des saignées - Fixer des éléments basse tension - Raccorder des éléments basse tension et assurer leur bon fonctionnement Profil recherché Compétences attendues pour ce poste : - Capacité à lire et à interpréter les schémas électriques - Connaissance des normes de sécurité liées aux travaux électriques - Maîtrise des outils et méthodes de travail spécifiques à l'électricité - Autonomie et capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches Avantages du poste : - Intégration dans une équipe professionnelle et accueillante - Opportunités de formation continue et d'évolution professionnelle - Rémunération : selon expérience et grille bâtiment
Les auxiliaires de vie accompagnent des personnes âgées pour rester le plus longtemps possible chez elles, dans le respect de leurs attentes personnelles. Vous avez 3 années d'expérience dans l'aide à la personne âgée et un diplôme dans les services à la personne (possibilité de certification Croix Rouge auprès de l'agence) ? Vous aimez l'accompagnement à domicile ? Alors venez nous rencontrer et nous serons ravis d'échanger autour d'un café dans notre agence de Saint-Malo. Avec petits-fils, vous allez toujours chez les mêmes personnes avec un planning stable. Vous êtes soutenu par une équipe de coordination à l'écoute, disponible et réactive. Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Echange, jeux et autres activités de stimulation Salaire : de 13,27€ à 15,92€ brut de l'heure + 10% de congés payés + indemnités de transport Horaires : en journée Type d'emploi : Temps partiel / temps plein Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous !
Petits-fils est un réseau d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile pour les personnes âgées. Nous proposons sur Saint-Malo et ses environs des services à domicile sur-mesure, assurés par des auxiliaires de vie professionnelles, avec le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées plus agréable et de faciliter leur maintien à domicile. Vous souhaitez mettre à profit votre expérience, venez proposer votre candidature dans l'agence Petits-fils Saint-Malo.
L'agence de Dol de Bretagne recherche pour le compte de son client, pour l'un de ses clients, un MACON TRADITIONNEL H/F. Chantiers sur le secteur de Dol/Combourg/Tinténiac. Vous aurez pour missions : - Préparation des fondations et réalisation des tranchées. - Montage des murs, cloisons, et façades en respectant les plans. - Application des enduits et réalisation des finitions. - Pose de dalles, pavés et autres éléments de voirie. - Respect des règles de sécurité sur le chantier. Profil recherché Compétences attendues pour ce poste : - Capacité à lire des plans, des schémas et des documents techniques - Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier - Maîtrise des techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, coulage et autre - Précision et souci du détail pour garantir la qualité des finitions - Autonomie et capacité à travailler en équipe Les avantages du poste : - Un environnement de travail dynamique et respectueux des normes de sécurité - Un accompagnement sur mesure par notre équipe dédiée - Une opportunité de développer vos compétences dans un secteur en pleine expansion Salaire : selon expérience
En véritable professionnel(le) de la beauté, vous êtes amené(e) à accueillir, conseiller, satisfaire et fidéliser la clientèle sur les trois axes (soins, parfums, maquillage). Vous effectuez également les soins visage et corps tout en assurant une qualité de service irréprochable. Passionné(e) par la vente et les soins esthétiques, vous possédez un goût prononcé pour le domaine de la parfumerie et de l'esthétique. Vous souhaitez intégrer une petite équipe dynamique au sein d'une entreprise familiale, rejoignez-nous. Votre profil: Titulaire d'un diplôme d'état en esthétique, vous êtes motivé(e) et passionné(e) par votre métier. Vous avez impérativement une expérience en institut et en pratique d'épilations entre autres. Vous maîtrisez les différents soins et connaissez bien les marques de la parfumerie sélective. Rémunération attractive par le biais de primes et challenges motivants. Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons à ce jour un TERRASSIER H/F Vos missions principales missions : Travaux de terrassement et de fondations Creuser et remblayer des trous et des tranchées Construire des voies et leurs bordures et des chaussées Travailler sur réseau gaz / eau/ télécom Profil : Vous avez une expérience significative sur le même type de poste Vous êtes vigilant concernant le respect des règles de sécurité sur le chantier Vous disposez d'une AIPR et d'une habilitation électrique B0H0 (possibilité de vous former) Vous possédez votre CACES A et B1
Dans le cadre des besoins en accompagnement de notre agence Vitalliance, nous recherchons nos futurs collègues. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter votre aide auprès d'une personne en situation de handicap pour certains actes de la vie quotidienne, plusieurs jours par semaine (aide à la préparation du repas et à la prise du repas, toilette, coucher). Formation assurée par l'auxiliaire référente. Temps de travail à titre indicatif et adaptable. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertir, nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. N'hésitez pas à venir nous rencontrer ! Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 150 agences partout en France. - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,5€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans les installations sanitaires et la plomberie, un PLOMBIER H/F en contrat d'intérim. Vous serez en charge d'intervenir sur différents chantiers pour réaliser des installations, des réparations et des maintenances de systèmes de plomberie. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe dynamique et professionnelle pour assurer la satisfaction des clients. Vos missions : - Installer des équipements sanitaires (baignoires, douches, lavabos, etc.). - Poser et raccorder des tuyauteries. - Intervenir sur les systèmes de chauffage. - Assurer la maintenance et le dépannage des installations. - Respecter les normes de sécurité et de conformité en vigueur. Profil recherché : Compétences attendues : - Expérience significative en plomberie. - Capacité à lire des plans et des schémas techniques. - Autonomie et sens de l'organisation. - Bon relationnel et esprit d'équipe. - Permis B souhaité.
Nous recherchons un.e couvreur.euse afin de renforcer notre équipe, vous travaillerez principalement sur des projets de rénovation : Vos missions : - Réaliser la dépose et pose de couverture ardoise, zinc, bac acier, cuivre... - Réaliser les soudures - Réaliser la pose de gouttières - Réaliser la pose de fenêtres de toit Votre profil : - Avoir une expérience en tant que couvreur - Titulaire du permis B - Autonome Ce que nous offrons : Un environnement de travail dynamique et convivial Rémunération selon le profil, heures sup, primes
Entreprise artisanale, spécialisée dans la rénovation de couverture. Effectif : 3 salariés
Interaction Dol de Bretagne recherche pour le compte de son client, entreprise familiale, en intérim. Nous offrons une opportunité de rejoindre une équipe professionnelle et dynamique, où le/la couvreur-se sera responsable de la réalisation de couvertures et de l'étanchéité des toitures. Vous serez amené-e à travailler sur divers chantiers et à mettre en oeuvre votre savoir-faire technique dans le respect des normes de sécurité. Vos missions : - Préparer le chantier en sécurisant les abords et en installant les équipements nécessaires. - Effectuer la pose de tuiles, ardoises, zinc et autres matériaux de couverture. - Réaliser l'étanchéité et l'isolation thermique des toits. - Assurer la rénovation et la réparation de toitures anciennes. - Maintenir la propreté du lieu de travail et ranger le matériel en fin de journée. Profil recherché : Compétences attendues : - Expérience confirmée en tant que couvreur/couvreuse. - Maîtrise des techniques de couverture et des normes de sécurité. - Capacité à travailler en hauteur. - Esprit d'équipe et autonomie dans le travail.
GUISNEL SERVICES, recrute au sein de son garage à Dol de Bretagne, équipé de moyens techniques les plus modernes d'Europe : Des Mécaniciens Véhicules Industriels / Agricoles / Hydrauliques - CDI Missions : Assurer l'entretien périodique et préventif de véhicules des différentes marques présents dans le parc Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements Intervention sur chaînes cinématiques Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages Assurer la maintenance des équipements hydrauliques et pneumatiques (Grues auxiliaires) Un plan d'accompagnement et de formation sera mis en place dès votre intégration pour découvrir les spécificités de notre métier. Ce garage fonctionne comme une concession poids lourds.
Les Hermelles Traiteur recherche un.e chef.fe cuisine. Poste à pourvoir de suite. Nous vous proposons un CDD de 6 mis, renouvelable, voire pérennisable en fonction de nos besoins. Vous serez amené.e à travailler sur différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Nos attentes / Les missions confiées : -Sélectionner les produits frais ou les produits en liaison froide, les préparer : éplucher, couper, émincer, vider, faire mariner, barder., -Réaliser les cuissons des légumes, des viandes, poissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir., -Soigner la présentation de chaque plat, -Anticiper les préparations du lendemain, -Animer les ateliers (plancha/wok.) devant les convives - cuisson minute et service derrière l'atelier -Charger et décharger le camion comportant les denrées alimentaires, assiettes. -Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle dans le délai souhaité par le client -A la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. -Contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire sous le couvert du chef d'établissement -Réceptionner, contrôler les marchandises et les stocker en chambre froide, en réserve, ... -Vérifier le bon état du matériel, informer sa hiérarchie de tout dysfonctionnement -Organiser le tri des déchets Les compétences attendues : -Maitriser les techniques culinaires de base, de présentation des plats, les aliments (caractéristiques, association, préparation) -Organiser son travail et son espace de travail -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -Résistance au stress et bonne condition physique, Grande capacité de travail -Aptitudes à travailler en équipe -Être réactif, rigoureux, Esprit d'initiative, polyvalent Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Certification principale -CAP Cuisinier ou Bac Pro ou BP -Expérience en restauration événementiel est un plus -Méthode ex HACCP, Plan de Nettoyage et de Désinfection -Formation gestes et postures -Permis de conduire Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. -Horaires de travail variables selon les plannings. -Deux jours de repos consécutifs par semaine -Avantages : prime de fin d'année, repas sur place -Rémunération selon expérience
GUISNEL DISTRIBUTION, l'un des leaders du transport de meubles B to B, B to C, C to C. RECRUTE POUR SON AGENCE située à Dol de Bretagne - 35 DES FUTURS CHAUFFEUR LIVREURS PL Missions : - Vous assurez dans des conditions de sécurité maximales et dans le respect de la réglementation sociale et européenne, le transport et la livraison des marchandises confiées par les clients, en France et en Europe. - Vous êtes responsable à titre commercial de l'image de notre entreprise et de celle des clients représentés. Spécificités du poste : - Manutention de mobilier, - Découchés, - Gestion des documents transports, - Montages/démontages de meubles possibles, - Encaissements transports et contre-remboursements, - Livraison en équipage de 2. Ancrée dans les gênes de l'Entreprise depuis 30 ans, nous vous offrons la possibilité d'intégrer une formation qualifiante et reconnue dans le secteur du transport : Titre professionnel de conducteur routier sur Porteur (Permis C + FIMO + Matières dangereuses) Une formation alternant pratique et théorique (après validation sur le terrain). Démarrage de la formation le 14 avril 2025 en contrat de professionnalisation au sein de notre Centre de Formation situé à Dol de Bretagne Au terme de 3 mois de formation et après l'acquisition de votre titre professionnel, vous intégrez notre agence de Dol de Bretagne
Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine avec des valeurs fortes où le respect de chacun est primordial ? Vous êtes passionné par le métier de Chauffeur Poids Lourds? Vous aimez le contact client? Alors n'hésitez pas et rejoignez nos équipes! Sa Culture d'Entreprise et ses valeurs fortes sont reconnues par ses salariés, ses clients, ses prestataires et les institutionnels.
Notre agence VERRRE SOLUTIONS RENNES recherche un.e préparateur.rice de commande. Au sein de l'équipe distribution et plus particulièrement de l'équipe atelier composée de 4 personnes, vous préparez des produits verriers à destination de professionnels du bâtiment et contribuez à leur satisfaction. Rattaché.e au chef d'atelier, vos principales missions sont les suivantes : * Assurer la manutention des produits en stockage. * Réceptionner, contrôler et mettre en place les produits * Assurer le chargement des camions et véhicules de livraison. * Assurer le rangement des aires de stockage * Respecter les consignes de sécurité Les produits en verre sont fragiles et nécessitent de l'attention afin de garantir la qualité des produits. Travail de journée de 9h à 17h30. Avantages salariaux: 11 RTT, Tickets restaurants, prime de fin d'année et prime vacances. Profil : * Vous êtes curieux.se, dynamique et avez l'esprit d'équipe. * Vous êtes capable de lire et interpréter les documents de suivi de commande, les bons de réception/livraison. * Avoir son permis cariste est un plus (CACES R489) Rejoignez une équipe dynamique qui partage des valeurs fondamentales : esprit d'équipe, excellence opérationnelle, sécurité et satisfaction client. Présentation société : Verre Solutions est un réseau constitué de 31 agences, spécialisé dans l'installation et la fourniture de produits verriers et menuiseries. Disposant d'une gamme de produits larges et personnalisables, notre clientèle se compose autant de particuliers que de professionnels ayant des besoins en travaux de miroiterie, vitrerie et menuiserie avec un accompagnement complet du conseil à la pose. Notes légales : Nous vous informons que la société ne pratique aucune discrimination au recrutement qui serait fondée sur un motif visé par l'article L. 1132-1 du code du travail. Type d'emploi : CDI Avantages : * Intéressement et participation * RTT Horaires : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Descriptif du poste: Rejoignez la Direction des finances de Saint-Malo Agglomération, une équipe dynamique et collaborative de 12 personnes, où les valeurs de la Fonction Publique Territoriale - engagement, service public et innovation - sont au coeur de notre mission. Sous l'autorité du directeur adjoint, vous aurez à préparer et suivre les budgets de l'agglomération. Vous garantirez le respect des procédures budgétaires et établirez des maquettes réglementaires. Egalement, vous gérerez la dette et la trésorerie, tout en réalisant le rapport quinquennal. Rejoignez-nous pour faire la différence ! 1. Préparation budgétaire * Participer aux procédures budgétaires tout au long de l'année : budget primitif, budget supplémentaire, décisions modificatives, compte administratif * Suivre l'exécution des budgets, tableaux de bord * Suivre les autorisations de programme et crédits de paiement (AP/CP) * Suivre les flux croisés EPCI / communes en lien avec le service de gestion comptable * Assister et conseiller les services dans une logique de dialogue de gestion * Rédiger des notes en lien avec la gestion budgétaire 2. Gestion de la dette et de la trésorerie * Suivre les prévisions de trésorerie et anticiper les besoins. * Réaliser les consultations bancaires et analyser les propositions financières. * Préparer le budget de la dette et de la trésorerie, suivre les crédits budgétaires. * Mandater et suivre les échéances de dette. * Produire les états annexés relatifs à la dette et à la trésorerie. * Rédiger le rapport annuel de la dette. * Gérer les garanties d'emprunt et suivre les contrats de prêts sur le logiciel Finance Active. 3. Rapport quinquennal sur les charges transférées * Élaborer le rapport annuel sur les charges transférées Profil recherché: Savoirs : * Expertise des collectivités locales : Vous connaissez sur le bout des doigts le fonctionnement des collectivités locales. * Maîtrise des règles comptables : Vous êtes incollable sur les règles de la comptabilité publique et les instructions comptables (M57, M4, M43, M49). * Processus budgétaire : Vous maîtrisez parfaitement le processus budgétaire des collectivités territoriales. * Progiciels financiers : Vous avez une connaissance approfondie des progiciels de gestion financière et de gestion de dette. * Bureautique : Vous êtes à l'aise avec les logiciels de bureautique. Savoirs faire : * Rédaction administrative : Vous excellez dans les techniques de rédaction administrative. * Organisation et gestion du temps : Vous savez organiser votre travail et gérer votre temps avec efficacité. * Réactivité : Vous êtes réactif(ve) et respectez toujours les délais impartis. * Collaboration : Vous travaillez en étroite coopération avec les directions opérationnelles. * Relations partenaires : Vous êtes habitués aux relations avec les organismes bancaires, les communes membres et le comptable public. Savoirs être : Rigueur et précision : Vous assurez la fiabilité des chiffres et des procédures budgétaires. Esprit d'analyse : Vous décodez les budgets et les propositions financières avec efficacité. Organisation : Vous planifiez et coordonnez les phases budgétaires avec brio. Collaboration : Vous travaillez main dans la main avec les différentes directions et accompagnez les services. Proactivité : Vous anticipez les besoins de trésorerie et proposez des solutions adaptées. Adaptabilité : Vous vous ajustez aux évolutions des nomenclatures budgétaires et comptables. Communication : Vous échangez clairement avec les banques, les services internes et les partenaires externes. Initiative : Vous proposez des améliorations et optimisez les processus de gestion budgétaire et de la dette. Sourire et enthousiasme : Vous apportez de la joie et rayonnez au sein de l'équipe, créant une ambiance positive et motivante.
Participez à une aventure ambitieuse et innovante à Saint-Malo Agglomération, où solidarité et proximité sont nos valeurs clés. Ensemble, nous mettons en oeuvre des actions structurantes pour assurer le développement harmonieux de nos communes et offrir des services publics de qualité, répondant aux besoins de tous nos habitants. Le 18 novembre 2021, après une vaste concertation et un travail collaboratif intense, le conseil communautaire a adopté un Projet de Territoire ambit...
Team Officine recherche à La Fresnais un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Administratif clients (télétransmission, gestion des litiges) - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Gestion des stocks (périmés, avoirs, réserves, etc.) - Merchandising - Organisation et rangement du back-office - Préparations magistrales - Réception des commandes - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez notre équipe à Saint-Malo Agglomération ! Nous recherchons un.e Chargé.e de mission pour notre Plan Alimentaire Territorial (PAT). Intégrez la Direction de l'Animation Territoriale et Relations Institutionnelles et participez activement à la mise en œuvre de notre PAT, visant à garantir une alimentation locale et durable pour tous. Dans le cadre de son Projet de Territoire, et suivant ses compétences, Saint-Malo Agglomération a adopté le 2 février 2023 son Plan Alimentaire Territorial (PAT). L'objectif général du PAT est de permettre à tous les habitants et visiteurs du territoire d'accéder à une alimentation locale et durable qui contribue à la préservation d'une agriculture et de filières nourricières, respectueuses de l'environnement, adaptées aux risques climatiques et économiquement viables. Ce projet fixe, « de la fourche à la fourchette », 3 ambitions déclinées en 9 objectifs et 14 actions à mettre en œuvre sur le territoire. Dans le cadre d'un remplacement de 5 mois, d'agent en congé maternité, vos missions principales seront : - Mise en œuvre et suivi des actions du programme 2025 du Plan Alimentaire Territorial : Suivi de l'étude sur les artisans alimentaires, Organisation et suivi des animations ponctuelles (ateliers, visites...) Organisation de la 2ème édition de la Semaine du Goût de Saint-Malo Agglomération, Lancement du programme de l'Ecole Comestible auprès des écoles scolaires du territoire pour l'année 2025-2026, Préparation au lancement du diagnostic de la précarité alimentaire à l'échelle du territoire de Saint-Malo Agglomération - Organisation et animation des instances (Comité de pilotage du PAT, Commission...) - Suivi des actions de communication autour du PAT, en lien avec la Direction de la Communication - Animation du réseau d'acteurs de l'alimentation et des partenaires institutionnels et associatifs (notamment : poursuite de la dynamique de réseau des acteurs de la restauration scolaire) - Organisation et animation des moments de concertation, des réunions dans les communes (information, consultation, formation) - Construction des outils de suivi d'évaluation des actions (bilan des actions selon les indicateurs) PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs et Savoirs faire - Connaissances des enjeux de l'alimentation - Appétence pour la solidarité et précarité alimentaire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Compétences en matière d'animation participative et technique de communication - Compréhension des politiques publiques territoriales - Connaissances des procédures des marchés publics et les règles des finances publiques. D'une formation Bac+4/+5 dans les domaines de l'alimentation, de l'agriculture et/ou du développement territorial. - Connaissances des enjeux de l'alimentation - Appétence pour la solidarité et précarité alimentaire - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) - Compétences en matière d'animation participative et technique de communication - Compréhension des politiques publiques territoriales - Connaissances des procédures des marchés publics et les règles des finances publiques. D'une formation Bac+4/+5 dans les domaines de l'alimentation, de l'agriculture et/ou du développement territorial. Savoirs faire - Capacité à organiser et animer des réunions et événements - Compétence en gestion de projets - Aptitude à rédiger des documents administratifs et de communication - Coordination avec divers acteurs Découvrez les avantages sociaux de Saint-Malo Agglomération ! - Santé et bien-être : Bénéficiez de la participation à la mutuelle/complémentaire santé et de l'adhésion possible à une garantie prévoyance pour le maintien de votre salaire en cas d'imprévu. - Transport collectif : Nous prenons en charge une partie de vos frais de transport collectif, facilitant vos déplacements quotidiens. - Cohésion et sport : Participez à des temps de cohésion entre collègues tout au long de l'année, incluant des activités Sport/Santé, des moments de bien être ou de découvertes culinaires et culturelles, pour rester en forme et renforcer les liens d'équipe. - Engagement environnemental et égalité : Rejoignez une organisation engagée en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes/hommes, contribuant à un avenir durable et équitable. - Comité des Œuvres Sociales : Accédez à une offre variée proposée par le Comité des Œuvres Sociales, enrichissant votre vie professionnelle et personnelle. Cadre des emplois des rédacteurs territoriaux - CDD de 5 mois - Temps de travail : 35 heures - Lieu de travail : Au siège à Cancale~
Nous mettons en œuvre des actions structurantes pour assurer le développement harmonieux de nos communes et offrir des services publics de qualité, répondant aux besoins de tous nos habitants. Le 18 novembre 2021, après une vaste concertation et un travail collaboratif intense, le conseil communautaire a adopté un Projet de Territoire ambitieux. Ce projet incarne les valeurs d' ambition, d' innovation, de solidarité, de proximité et de bien-vivre ensemble.
"""Au sein d'une exploitation maraichère biologique de 100 ha, vos missions seront les plantations, les récoltes sous serres et en plein champ, le conditionnement et l'entretien de cultures. PROFIL RECHERCHÉ : Une première expérience en maraîchage est exigée. CONDITIONS : CDD saisonnier de 7 mois, 35 à 39h/semaine. Heures supplémentaires possibles. Permis B exigé car déplacements avec un véhicule de la société. L'ANEFA Ille-et-Vilaine s'engage à garantir l'égalité des chances et à assurer un traitement non discriminatoire des candidatures transmises aux employeurs de notre Bourse d'Emploi."""
RESPONSABILITÉS : Intégrez St Malo Agglomération en tant que Chargé(e) de Missions pour le Programme Local de l'Habitat et participez activement au suivi des actions du PLH, à l'accompagnement des communes, ainsi qu'à des initiatives d'observation et de gestion de l'habitat privé ! Saint-Malo Agglomération a approuvé son Programme Local de l'Habitat le 28 septembre 2023, document cadre fondé sur deux grandes orientations stratégiques : - Agir sur l'offre par la maîtrise foncière et l'attractivité du parc existant - Vivre ensemble et favoriser l'acceptation sociale des nouvelles opérations Ce PLH se décline en onze actions pour les six ans à venir avec un objectif de production ambitieux : 5 000 logements répartis sur l'ensemble des communes de Saint-Malo Agglomération, dont 55% de logements abordables afin de répondre aux besoins du territoire. Au sein de la Direction Habitat, Politique de la Ville et accueil des Gens du Voyage vos missions seront de suivre les actions du PLH, d'accompagner les communes ainsi que les actions particulières d'observation et habitat privé. - Suivi et renouvellement du PLH : Assurer la réalisation et le renouvellement du PLH ainsi que la production des bilans. - Accompagnement des communes : Soutenir les communes dans la mobilisation du foncier et la production de logements, y compris dans les cas complexes (biens en déshérence, etc.). - Pilotage des observatoires : Gérer les observatoires Habitat et Foncier (OHF), l'outil de suivi des résultats des actions du PLH et l'observatoire des Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV). - Gestion de l'habitat privé : Piloter le volet habitat privé du PLH incluant le PACTE territorial, les programmes sur les copropriétés (OPAH CD), l'accompagnement des propriétaires, le traitement des situations sociales liées à l'habitat indigne, et la régulation des résidences secondaires et des meublés temporaires. - Stratégie foncière : Participer à la réflexion sur la stratégie foncière et le portage du foncier, en partenariat avec la Direction Aménagement et l'Établissement Public Foncier de Bretagne. PROFIL RECHERCHÉ : Savoirs et Savoirs-faire - Analyse de l'environnement : Surveiller et interpréter les évolutions politiques et socio-économiques impactant le secteur habitat-logement. - Animation de réunions : Organiser et diriger des réunions d'équipe pour projets, informations, concertations et décisions. - Support stratégique aux élus : Rédiger des notes stratégiques pour aider les élus dans leurs décisions. - Veille juridique : Assurer une veille constante des évolutions législatives et réglementaires. - Information du public : Mettre en place des dispositifs d'information en collaboration avec le service communication. - Gestion de projets : Développer, planifier, conduire et coordonner des projets. - Propositions budgétaires : Préparer des propositions budgétaires détaillées pour le secteur. - Bilans annuels : Rédiger des bilans annuels précis des activités. - Plan de charges : Établir et suivre un plan de charges équilibré. - Respect des délais et procédures : Travailler avec rigueur en respectant les délais et les procédures. - Supports d'information : Rédiger des documents d'information clairs et accessibles. - Traduction des orientations politiques : Transformer les directives politiques en plans d'actions concrets et identifier les marges de manœuvre. Savoirs-être - Esprit d'analyse et de synthèse : Capacité à analyser des situations complexes et à proposer des solutions adaptées. - Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, capacité à animer des réunions et à travailler en équipe. - Autonomie et organisation : Capacité à travailler de manière autonome, à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. - Adaptabilité : Flexibilité et capacité à s'adapter à des contextes variés et à des interlocuteurs divers. - Aptitude à gérer des informations sensibles avec confidentialité et professionnalisme. - Passion et engagement pour les enjeux de l'habitat et du développement territorial. Profil recherché - Formation supérieure en urbanisme, aménagement du territoire, ou domaine similaire. - Expérience significative dans un poste similaire, idéalement au sein d'une collectivité territoriale.
Territoire de plus de 86 000 habitants sur 18 communes, réputé pour son histoire et ses paysages, est le second pôle démographique et économique d'Ille-et-Vilaine. Le 18 novembre 2021, après une vaste concertation et un travail collaboratif intense, le conseil communautaire a adopté un Projet de Territoire ambitieux. Ce projet incarne les valeurs d' ambition, d' innovation, de solidarité, de proximité et de bien-vivre ensemble.
Team Officine recherche à Dol-de-Bretagne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Fidéliser la clientèle - Merchandising - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Nous cherchons activement un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-MéLOIR-DES-ONDES (35350 , Bretagne - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Team Officine recherche à Dol-de-Bretagne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Fidéliser la clientèle - Merchandising - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Dol-de-Bretagne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD à partir du 02/06/2025. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Fidéliser la clientèle - Merchandising - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : GUISNEL DISTRIBUTION, l'un des leaders du transport premium de meubles B to B, B to C, C to C, reconnu par ses clients pour son service de livraison haut de gamme avec des femmes et des hommes au sourire naturel, recrute, dans le cadre de son développement, pour son agence de Dol de Bretagne (35) Un(e) Exploitant Confirmé(e) Missions : Au sein d'une exploitation moderne dotée d'un système d'information innovant et sous la responsabilité du Responsable de secteur, tu :***Coopères avec notre service ingénierie tournées et valide la faisabilité du planning de livraison * Proposes des axes d'amélioration pour une qualité de service prémium. * Manages les équipes de Conducteurs Livreurs et veilles à leurs conditions de travail. Tu les accompagnes dans les missions au quotidien * Mets en œuvre toutes les actions (techniques et humaines) à court terme pour assurer des livraisons de qualité * Coordonnes les différents acteurs (donneurs d'ordre, clients, conducteurs.). Ton ambition est de rendre nos clients particuliers et donneurs d'ordre heureux et faire que nos conducteurs soient fiers de la qualité de leurs prestations No stress, tu seras accompagné(e) dans ton nouvel environnement de travail ! Description du profil : De niveau Bac +2/3 management ou ayant une expérience réussie en management , ta forte capacité à travailler en équipe, ton sens de la gestion des priorités et des responsabilités, ainsi que ta ténacité et ta réactivité sont des qualités majeures pour réussir dans cette fonction. La connaissance de la réglementation transport, la législation sociale et les règles de sécurité est un plus. Des formations complèteront ton niveau de connaissance. La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées
GUISNEL DISTRIBUTION, l'un des leaders du transport premium de meubles B to B, B to C, C to C, reconnu par ses clients pour son service de livraison haut de gamme avec des femmes et des hommes au sourire naturel, recrute, dans le cadre de son développement, pour son agence de Dol de Bretagne (35) Un(e) Exploitant Confirmé(e) Missions : Au sein d'une exploitation moderne dotée d'un système d'information innovant et sous la responsabilité du Responsable de secteur, tu : Coopères avec notre service ingénierie tournées et valide la faisabilité du planning de livraison Proposes des axes d'amélioration pour une qualité de service prémium. Manages les équipes de Conducteurs Livreurs et veilles à leurs conditions de travail. Tu les accompagnes dans les missions au quotidien Mets en œuvre toutes les actions (techniques et humaines) à court terme pour assurer des livraisons de qualité Coordonnes les différents acteurs (donneurs d'ordre, clients, conducteurs.). Ton ambition est de rendre nos clients particuliers et donneurs d'ordre heureux et faire que nos conducteurs soient fiers de la qualité de leurs prestations No stress, tu seras accompagné(e) dans ton nouvel environnement de travail ! De niveau Bac +2/3 management ou ayant une expérience réussie en management , ta forte capacité à travailler en équipe, ton sens de la gestion des priorités et des responsabilités, ainsi que ta ténacité et ta réactivité sont des qualités majeures pour réussir dans cette fonction. La connaissance de la réglementation transport, la législation sociale et les règles de sécurité est un plus. Des formations complèteront ton niveau de connaissance. La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout près de 1000 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Tu as envie de travailler dans un climat de confiance, de respect et de proximité humaine. Tu aimes les technologies innovantes pour t'aider à prendre les meilleures décisions. Viens rejoindre notre exploitation 2.0, en qualité de coordinateur des actions de livraison du conducteur...
Les missions qui t'attendent au sein de notre cabinet : * Gestion d'un portefeuille de 30 à 40 dossiers (TPE/PME, artisans, commerçants) * Saisie comptable et rapprochements bancaires * Établissement des déclarations de TVA * Assistance à la révision des comptes * Suivi administratif des dossiers clients * Participation progressive aux bilans et conseils clients Pourquoi nous rejoindre ? * Un parcours de formation interne pour évoluer vers un poste de Collaborateur Comptable * Une équipe bienveillante et un accompagnement personnalisé * Un cabinet en croissance avec de réelles perspectives * Des outils digitaux performants pour simplifier votre travail Profil recherché : * Première expérience en cabinet exigée * Rigueur, envie d'apprendre et esprit d'équipe CDI - Évolution rapide selon compétences Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Notre cabinet d'expertise comptable recherche un Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe dynamique et évoluer vers un poste à responsabilités.
Guy Hoquet l'Immobilier, est une entreprise située dans le centre de Dol de Bretagne, commune dynamique. L'équipe se compose aujourd'hui de 7 personnes avec une bonne entente et bonne humeur garantie. Nous recherchons un(e) assistant(e) commercial(e) dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes souriant(e), organisé(e), et que vous avez un bon relationnel, ce poste est fait pour vous ! Missions : Accueil physique et téléphonique des clients Suivi administratif des compromis de vente : envoi de documents officiels, échanges avec les études notariales, suivi des financements Réalisation des dossiers d'estimation après rendez-vous avec les négociateurs Gestion des réseaux sociaux Communication et marketing : création de supports visuels (digital et/ou physique) Contrôle de la validité des mandats (tenue du registre), mise en ligne des biens Gestion des commandes pour l'agence Profil recherché : Compétences : Souriante, dynamique, sens de l'organisation, capacité à gérer les priorités, excellent relationnel Informatique : Maîtrise du pack office, notions en Photoshop, la connaissance du logiciel AC3 serait un plus. Diplôme : Bac +2 idéalement Informations complémentaires : Date de prise de poste : Dès que possible Horaires : 35h - 9h12h / 14h-18h du lundi au vendredi Rémunération : À définir selon profil + 13ème mois Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et participer activement au développement de notre activité, n'hésitez pas à envoyer votre CV et lettre de motivation. Nous avons hâte de découvrir votre profil ! Postulez dès maintenant !
Avec 580 agences et cabinets d'affaires répartis en France et dans le monde, Guy Hoquet l'Immobilier figure parmi les leaders de la franchise immobilière. Une réussite qui tient à son ambition : devenir le numéro 1 de la relation client. Créé en 1994, le réseau a rejoint en 2019 le groupe Arche qui intervient depuis plus de 25 ans sur le secteur de l'immobilier, au travers de sa filiale Citya Immobilier, 3ème acteur français dans l'administration de biens. Solidement implanté...
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez de façon polyvalente deux activités principales de l'établissement (gestion des réservations, accueil, services à table). Vos missions seront : A l'accueil en réception : Gestion des emails et du téléphone L'accueil de la clientèle : arrivées et départs Gestion de la facturation et de l'encaissement En service au restaurant :- Polyvalence sur le service restauration Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Description du poste : Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Dol-de-Bretagne (35) ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif. Les + : - Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. Description du profil : - Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. - Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon tiquetage et suivi des prix Balisage publicitaireGestion des stocks LogistiqueConseil aux clientsMerchandising et mise en valeur du rayonRespect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https: urlr.me fwF4h Contrat : CDI Temps plein Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Compétences : sympa, Engagé, Motivé, Sens du travail en équipe, adaptabilité Salaire minimum : 1891.89 Salaire maximum : 1891.89 Type de salaire : Mensuel Brut (EUR) Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchanteRéactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidienEngagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunéréeAvantage achats de 10%Prime annuelleMutuellePrévoyanceAutres avantages financiers selon anciennetéMobilité interne au sein du magasinAutorisations d'absences pour événements familiauxBonne ambiance de travailPoste en CDI à partir de mai 2025. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. SPSUC
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs. Notre client est un établissement à SAINT COULOMB proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. De quelle manière aller sur le lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant d'excellentes perspectives d'évolution au sein d'un établissement reconnu et porteur de fortes valeurs humaines, vous aurez l'opportunité de contribuer activement à l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. Quels défis captivants vous attendent en tant qu'Auxiliaire de puériculture (F H) en crèche ? Dans un cadre bienveillant, vous contribuerez au bien-être et au développement harmonieux des jeunes enfants. -Accueillir et encadrer les enfants dans un environnement sécurisé et stimulant -Participer aux activités pédagogiques et ludiques adaptées à chaque âge -Assurer l'hygiène et le confort des enfants tout en veillant à leurs besoins individuels Et voici les modalités de l'offre : -Contrat: Intérim -Durée: 4 jours -Salaire: 11.88 € mois Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : -Avantages CSE En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Nous recherchons un Auxiliaire de puériculture (F H) pour intégrer une crèche près de Cancale, forte de 12 places. -Diplôme d' tat d'Auxiliaire de Puériculture requis -Première expérience dans une crèche, garderie ou pouponnière appréciée -Sens de l'écoute et de l'empathie développé -Capacité à travailler en équipe et à s'adapter rapidement Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un consultant dédié pour vous guider à chaque étape. Localité : Cancale 35260 Contrat : intérim Durée : 4 jour(s) Date de début : 2025-03-31
Appel médical
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département ELDPH (épicerie, liquides, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Avantage achats de 10% Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Bonne ambiance de travail Poste en CDI à partir de mai 2025. Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. SPSUC
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Dol-de-Bretagne (35) ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif. Les + : - Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. - Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. - Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Tu intègres une équipe dynamique et professionnelle qui saura se rendre disponible pour te partager son savoir faire. Ainsi tu pourras développer des compètences telles que : - L'accueil des clients, la vente des produits proposés, l'encaissement des ventes ; - La préparation des produits, leur mise en valeur sur étalage, dans le respect des normes et règles d'hygiène garantissant la sécurité alimentaire ; - La préparation des commandes en magasin et de la vente en ligne via le site internet ; - Et toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin. Tu es de nature souriante avec un bon sens du relationnel, capable de t'adapter facilement à toutes les situations. Tu sais faire preuve de sérieux dans la réalisation de tes missions. Ton dynamisme et ta bonne humeur feront la différence. Tu es en CDI et ton planning est organisé selon tes horaires de cours et tes disponibilités. Le poste est basé au magasin de Dinard. Rémunération : 11.88 € B/H. 13ème mois proratisé à partir d'un an d'ancienneté.
Tu es étudiant.e et tu recherches un job sur ton temps libre ? Nous recherchons un.e vendeur.se disponible les week-ends ou pendant les vacances scolaires pour notre magasin de Dinard et/ou Saint Benoit des Ondes ! Nous sommes producteurs d'huîtres plates et creuses ainsi que de moules AOP de la baie du Mont Saint Michel. Si tu recherches un environnement dynamique alliant l'entraide et la polyvalence, ce job est fait pour toi !
Au sein d'une équipe souriante, dynamique et professionnelle, vous avez pour missions : - L'accueil des clients, la vente des produits proposés, l'encaissement des ventes ; - La préparation des produits, leur mise en valeur sur étalage, dans le respect des normes et règles d'hygiène garantissant la sécurité alimentaire ; - La préparation des commandes en magasin et de la vente en ligne via le site internet ; - Et toutes autres tâches nécessaires au bon fonctionnement du magasin. Vous êtes de nature souriante, enthousiaste. Vous avez le sens du contact clients et le gôut du commerce. Vous êtes titulaire d'un formation en vente ou dans un domaine équivalent et vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente. La connaissance des produits de la mer serait un plus. CDD de 6 mois. Possibilité de renouvellement. Le poste est partagé entre le magasin de Saint Benoît des Ondes (35) et de Dinard (véhicule mis à disposition). Journée continue (matin ou après-midi). 35h - annualisé; Travail un week-end sur trois. Rémunération: 1900 € brut/mois, selon expérience. 13ème mois à partir d'un an d'ancienneté , Prime de fin d'année, Mutuelle, Prévoyance.
Depuis quatre générations, nous sommes producteurs d'huîtres plates et creuses de Cancale ainsi que de moules AOP de la baie du Mont Saint Michel. C'est grâce à ces années d'expérience et au soin apporté à notre travail, que nous proposons aujourd'hui des produits de grande qualité. Nous plaçons l'entraide et la polyvalence au cœur de notre organisation pour apporter à nos clients un niveau de qualité et de service irréprochable.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous assurez la bonne tenue des rayons. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les clients satisfaits ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients / Partage des offres promotionnelles Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez nous, chaque collaborateur compte, nous sommes à l'écoute de vos idées. Poste à temps complet. CDD saison d'avril à septembre. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement professionnel Adepte du travail d'équipe, parce que c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux, motivé par le service clients Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un chef de rang H/F, expérimenté(e) et autonome pour la saison d'Avril à septembre - Savoir faire le service autant en restaurant traditionnel, que gastronomique - 2 jours de repos par semaine a fixer ëtre disponible et impliqué Salaire selon expérience
Norman Breizh Recrutement ~ Dol De Bretagne Spécialistes de l'emploi dans divers domaines d'activités, nous vous accompagnons dans toutes les étapes du recrutement. Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur votre projet !!!
Description du poste : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Domaliance Dol de Bretagne : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description du profil : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'entreprise Daniel Moquet signe vos allées de PLERGUER recherche un Apprenti Paysagiste pour un poste en Alternance. Vous travaillerez 35 heures par semaine, du lundi au vendredi, sans grands déplacements avec prise en charge des frais de repas. Vos missions principales seront : - La réalisation des terrassements et de la transformation des terrains avec des engins de terrassement (bobcat, mini-pelle) et outils manuels : - De la Maçonnerie paysagère : pose de chaînettes, de terrasse (sur sable ou plot) en dallage ou pavage - La réalisation des revêtements de sols avec les produits de la gamme Daniel Moquet (béton, enrobé, alvéole, goudronnage.), - Le conseil et les réponses aux demandes des clients, - L'entretien du matériel et outillage mis à disposition. Vos avantages salariaux : - Temps de chargement/déchargement payé - Flexibilité si besoin de jour d'absence - Vêtements de travail sécurité fournis par l'entreprise - Matériel et véhicules adaptés et de qualité pour travailler sereinement. Poste à pourvoir dès que possible Vous souhaitez réaliser une formation de type CAP, Bac pro, BP ou BTS dans l'aménagement paysager/ maçonnerie paysagère ? De nature autonome et organisée, vous souhaitez vous investir dans une entreprise où règne bonne humeur et esprit d'équipe ? Alors vous êtes au bon endroit !
Créé en 1977, le réseau DANIEL MOQUET SIGNE VOS ALLÉES compte aujourd'hui plus de 250 entreprises en France et Belgique. Nous sommes "LE" Spécialiste de l'aménagement des allées, cours et terrasses pour les particuliers uniquement. Nous réalisons plus de 20 000 chantiers par an.
Votre mission principale : la satisfaction client à portée de clicLe e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements.Réception des commandes / Préparation des produits / Organisation des commandesContrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraisonU location / Conseiller le client et informer sur les conditions de la location au comptoir et par téléphone / Au quotidien, vous traitez les demandes de réservations et vous gérez le planning du parc de véhicules / Vous vérifiez l'état des véhicules avant leur départ en location ainsi qu'à leur retour (état des lieux) et vous assurez le nettoyage (intérieur et extérieur) / Vous assurez l'encaissement et effectuez les tâches administratives : saisie de contrats, devis, facturation / Vous réalisez le suivi technique du parc automobile afin de garantir la satisfaction de nos clients. Vous assurez l'entretien de la station d'essence et de la station de lavage. Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensembleAvec votre énergie et votre passion, vous participez au rayonnement de nos enseignes. En échange, nous vous aidons à vous épanouir au quotidien avec un projet professionnel adapté à vos envies. Poste à pourvoir à temps plein ( hebdomadaires).
Missions : Effectuer le nettoyage courant des locaux d'un supermarché (dépoussiérage, lavage des sols, espace de circulations, bureaux, sanitaires...) Signaler les besoins en consommables (gants, essuie-mains, papier toilette...) Préparer et ranger le matériel Compléter les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) CDD du 08/07/24 au 31/08/24 Jours et horaires de travail : du lundi au samedi de 06h00 à 09h00
"Assistant administratif (H/F) - BTS GPME Le campus AFTEC de Rennes propose de multiples formations de BTS à Bac +5, en alternance ou en initiale, dans les différents domaines tertiaires : gestion des entreprises, communication, gestion immobilières, commerce, management, comptabilité, logistique. L'ensemble des titres sont validés par un diplôme d'État. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1600 étudiants. Choisir entre études et emploi : Et pourquoi pas associer les deux ? LA FORMATION Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante. Profitez des avantages d'un contrat d'alternance pour vous former et acquérir un Bac +2 - BTS Gestion de la PME. L'ENTREPRISE Notre entreprise partenaire, située à Rennes recherche un Assistant Administratif en alternance. VOS MISSIONS Rattaché(e) à votre tuteur/tutrice, vous prenez en charge : - Gestion comptable : facturation, comptes - Gestion administrative : courriers, emails - Gestion RH : utilisation de l'outils COMBO. Enregistrement et suivi des employés, déclarations à l'embauche - Gestion commerciale : développement des fichiers clients, création de contenu et de supports, emailing - Autonome, dynamique et rigoureux, vous souhaitez découvrir le domaine de la comptabilité - Vous maitrisez les outils informatiques (Word/Excel/Powerpoint) + logiciel comptable - Sens de l'organisation, esprit d'équipe Référence Bretagne Atlernance : OFF_123470"
"BTS SP3S - CHARGÉ RH (H/F) EN ALTERNANCE Le campus AFTEC RENNES propose de multiples formations Post Bac à Bac +2, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires : gestion des entreprises, communication, gestion immobilières, commerce, management, comptabilité, logistique. L'ensemble des titres sont validés par un diplôme d'État. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1600 étudiants. UNE FORMATION OU UN EMPLOI, POURQUOI CHOISIR ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante, dès septembre 2024, profitez des avantages d'un contrat d'alternance pour vous former et acquérir un Bac +2 - BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S). L'ENTREPRISE En partenariat avec notre école, une entreprise située à Dol de Bretagne, recherche un(e) Chargé(e) RH en alternance. VOS MISSIONS Rattaché(e) à votre tuteur/tutrice, vous êtes en charge de : Gérer le processus complet de recrutement, de la recherche à l'intégration des nouveaux employés Collaborer avec les managers pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement Utiliser des outils informatiques pour gérer les candidatures et les processus de recrutement Effectuer des recherches approfondies pour trouver des candidats qualifiés Mener des entretiens téléphoniques et en personne pour évaluer les compétences et l'adéquation culturelle des candidats Participer à des salons de l'emploi et à d'autres événements de recrutement pour promouvoir notre entreprise Maintenir une base de données de candidats qualifiés pour les besoins futurs VOTRE PROFIL Capacité d'adaptation et maitrise du stress Aisance dans les relations téléphoniques Autonome, Polyvalent, Rigoureux Vous maitrisez les outils informatiques (Word/Excel/Powerpoint) NIVEAU REQUIS Pré-requis : être titulaire du Bac RÉMUNÉRATION Entre 43 et 100 % du SMIC selon la grille du contrat d'apprentissage. PREPARATION BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (Bac +2) - Pour la rentrée 2024 (contrat 2 ans) SELECTION Dossier + tests + entretien de pré-sélection Vous vous reconnaissez dans la description de cette offre ? N'attendez plus et rejoignez notre école pour alterner théorie et pratique, et acquérir de nombreuses compétences ! Référence Bretagne Atlernance : OFF_121523"
Vos responsabilités comprendront : * Gestion d'un portefeuille de clients variés (BIC, BNC, SCI, TPE, PME) * De la saisie à la déclaration de TVA * Etablissement de la liasse fiscale * Assister dans la préparation des bilans * Contribuer à l'amélioration continue des processus internes Nous vous offrons : * Un CDI * Une rémunération entre 25K€ et 29K€ brut en fonction de votre expérience * Une possibilité d'évoluer * Une formation continue sur le poste * Un environnement de travail stimulant ✅Description du profil idéal : * Vous disposez d'un diplôme type Bac+2 en Comptabilité * Vous êtes en totale autonomie sur vos missions d'Assistant Comptable * Vous disposez d'une première expérience en Cabinet d'Expertise Comptable * Vous souhaitez développer vos compétences en vue d'évoluer * Vous êtes force de proposition, rigoureux(se), dynamique Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Nous recherchons pour notre client un Assistant Comptable Evolutif H/F. Rejoignez une équipe dynamique en quête d'évolution !
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Dol-de-Bretagne (35) ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif.Les + :- Télétravail- Primes d'intéressement et participation- Flexibilité des horaires- Tickets restaurant- RTTLe processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet.
Envie de relever un nouveau défi dans une industrie en pleine croissance ? Notre client, spécialiste dans la fabrication de cageots pour légumes, recherche des Opérateurs de Production prêts à contribuer au succès de son site à Plerguer. Rejoignez un environnement où chaque journée représente une nouvelle opportunité d'apprentissage ! En tant qu'Opérateur de Production, vous aurez la chance de jouer un rôle central dans la fabrication de produits de qualité. Vos missions comprendront : - Assurer la fluidité des opérations sur une ligne de production, - Manipuler et assembler les matériaux pour un flux productif efficace, - Veiller à la qualité irréprochable des cageots en sortie de ligne, - Effectuer des tâches physiques et cadencées nécessitant le port de charges, tout en respectant les normes de sécurité.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Temporis Dinan c'est une team efficace et implantée ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis ! Aujourd'hui, votre agence Temporis Dinan est à la recherche d'un Conducteur d'engin dans une carriere H/F. Ça vous tente ? Au sein d'une équipe, vous aurez les missions suivantes : - Extraction et transport des matériaux de carrière - Identifier les lieux de chargement et gérer son espace de manœuvre. - Effectuer la reprise de matériaux abattus (roches massives). - Identifier et écarter les blocs trop importants pour le concasseur primaire. - Respecter les règles de chargement et leurs capacités - Relever l'état d'usure des organes de l'installation et remonter l'information pour faire intervenir un mécanicien en fonction du type de maintenance. - Participer aux campagnes de nettoyage des installations. Ce poste vous intéresse ? Doté d'une première expérience dans le domaine du TP OU de l'agricole, vous disposez des CACES R482 Poste à pourvoir sur SAINT GUINOUX du lundi au vendredi. Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - Participation N'attendez plus ! Contactez Maëlle ou Alexane à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Manpower ST MALO recrute pour son client, acteur majeur dans le secteur de la construction, 1 Carreleur (H/F) pour une mission à Dol de Bretagne. L'entreprise est spécialisée dans la construction de bâtiments diversifiés et possède une solide réputation dans son domaine, garantissant un cadre de travail dynamique et professionnel. ? Cette offre d'emploi est une mission temporaire, débutant le 01/04/2025 pour une durée de 4 jours. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : ? Poser des faïences sur des receveurs de douches en réhabilitation. Appliquer les techniques de pose de carrelage. Installer les éléments de finition avant la phase de peinture. Maintenir la propreté de votre poste de travail. Respecter scrupuleusement les règles de sécurité. Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI). Contrôler la qualité de votre travail. Communiquer avec l'équipe sur l'avancement des travaux. Expérience confirmée en pose de carrelage et faïences, sens du détail, respect des normes de sécurité. ? Vos avantages : Rémunération de 14 euros brut de l'heure. Majoration pour travail de nuit et jours fériés. Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. Congés payés et RTT. Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. CET à 8 %. CSE, CSEC. FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : Un échange téléphonique préalable. Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?). Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
