Consulter les offres d'emploi dans la ville d'Izaut-de-l'Hôtel située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville d'Izaut-de-l'Hôtel. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - ASPET, 31 - SAUVETERRE DE COMMINGES, 31 - POINTIS INARD ... Parmi ces offres, on y trouve 11 offres d'alternance (apprentissage)..
Carrefour Express, mon magasin voisin pour toutes les courses essentielles du quotidien ! Recherche un vendeur/vendeuse en boucherie-charcuterie traditionnel Missions : Accueillir, conseiller et servir les clients en répondant à leurs besoins. Réceptionner la marchandise et vérifier la qualité et la fraîcheur des produits. Gérer les stocks et les dates de péremption pour maintenir des niveaux de stock optimaux. Mettre en rayon les produits de manière attrayante pour les clients. Veiller à la sécurité alimentaire et à la qualité des produits en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par la vente en rayon traditionnel. Vous avez un excellent sens du service client. Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe. Vous êtes conscient(e) de l'importance des normes d'hygiène et de sécurité dans le secteur alimentaire. Nous offrons un poste à temps plein. Tutorat en entreprise possible poste évolutif
L'hôtel du Barry recherche un.e maître.sse d'hôtel afin de compléter son équipe au sein de son restaurant gastronomique l'Hisbiscus. Vous assurez le service de maximum 35 couverts et serez chargé(e) de l'accueil, de la mise en place de salle, du mardi soir au dimanche midi (repos du dimanche après-midi au mardi prise du service du soir). Poste nourri et pris avec le personnel. Poste ouvert à serveur(euse) expérimenté(e).
Poste à pourvoir le plus rapidement possible. Vous aurez pour mission à ce jour, planter les piquets et dérouler/fixer les filets. En suivant, vous ferez l'éclaircissage en juin/début juillet puis possibilité de faire la cueillette des pommes de mi-août jusqu'à fin octobre L'employeur dispose d'un train de cueille et d'une plateforme (peu de port de charge). Les missions : Taille Pose de piquets Pose et déroulage de filet Eclaircissage Récolte des fruits et tri Conduite et entretien des équipements... Travail en extérieur PROFIL ATTENDU : Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux.se et vous aimez travailler en équipe Débutants acceptés, mais une première expérience est appréciée. Horaires variables en fonction du temps et des variétés de pommes et possibilité de travailler le samedi. Local à disposition pour se restaurer. Possibilité de stationner sur la propriété avec votre véhicule aménagé. Pour postuler merci d'envoyer votre CV par mail
Nous recherchons pour le compte de notre partenaire spécialisé dans le machinisme agricole un Magasinier H/F. Vos missions : - Préparer les commandes - Réceptionner les pièces - Décharger les camions - Effectuer le rangement du dépôt - Servir les clients occasionnellement - Effectuer les expéditions - Gérer les stocks manuellement Profil recherché : Que vous soyez expérimenté ou non, le plus important sera votre envie et votre attrait pour le milieu agricole. Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et dynamique, et vous aimez travailler en autonomie. N'hésitez plus, postulez ! Conditions du poste : Le poste est à pourvoir en CDI, dès que possible au Nord de Toulouse. - Horaires : 9h - 12h / 14h - 18h - Rémunération : 1850€ à 1900€ bruts mensuel + heures supplémentaires rémunérées - Tickets restaurant À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Encadrer une équipe de 10 animateurs proposer un projet qui prend en compte la sécurité des activités pour des enfants de 6 à 12 ans en séjour de vacances Nourri et hébergé sur place
Mouvement laïque d'éducation populaire, la Ligue de l'enseignement propose des activités éducatives, culturelles, sportives et de loisirs. Elle regroupe, à travers 103 fédérations départementales, près de 30 000 associations locales présentes dans 24 000 communes et représentant 1,6 million d'adhérents. Elle œuvre principalement dans quatre champs d'action : l'éducation et la formation, la culture, les vacances et loisirs éducatifs, le sport pour tous.
Dans le cadre de ce poste, vous aurez pour missions: - Proposer des jeux de plein air et des activités autour de la nature - Encadrement d'un groupe d'enfants (de 5 à 12 ans). Possibilité d'être hébergé sur place.
Mission: Vous intervenez pour l'installation et la maintenance de systèmes embarqués de vidéos surveillance et détection de piétons. Vous travaillez du lundi au vendredi. Des déplacements fréquents sont à prévoir dans tout le sud-ouest avec des découchages occasionnels. Prise en charge complète des frais. A l'issue d'une période d'interventions en doublon au départ de Valentine, vous aurez un véhicule pour travailler en toute autonomie. Possibilité de formation préalable au recrutement. Salaire évolutif en fonction de votre progression et de votre prise d'autonomie
VOUS TRAVAILLEZ DANS UN RESTAURANT OUVRIER EN TANT QUE CUISINIER/E DU LUNDI AU VENDREDI ET UNIQUEMENT POUR LES SERVICES DE MIDI VOUS PRÉPAREZ LES PLATS DE L ENTRÉE AU DESSERT , AVEC UN AIDE DE CUISINE VOUS AVEZ UN AN D EXPÉRIENCE AU MINIMUM EN CUISINE TRADITIONNELLE ET VOUS ÊTES TOTALEMENT AUTONOME
Actual recrute un Commercial Granulats et Béton (h/f) Dans ce rôle de Commercial, vous serez responsable de la prospection de clientèle, tant professionnelle que particulière. Votre mission consistera à **répondre aux demandes de devis** avec efficacité et à formuler des offres attrayantes. Vous devrez également **présenter les caractéristiques et les performances des produits** en mettant en avant des arguments techniques convaincants. La **négociation des prix, des quantités et des délais de livraison** fera partie intégrante de vos tâches quotidiennes. Nous recherchons un candidat ayant une grande capacité d'écoute, une excellente aisance relationnelle et un sens aigu de la persuasion. Ce poste à temps plein est à pourvoir au plus tôt. Si vous êtes passionné par la vente, que vous aimez relever les défis commerciaux et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez Actual, l'agence experte en recrutement qui met en relation les talents et les entreprises dans toute la France. Venez contribuer à notre succès en nous aidant à trouver les meilleurs profils pour répondre aux besoins de nos clients. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi Le salaire serait définit en fonction du profil et de l'expérience. Profil recherché pour le poste de Commercial (h/f): Nous recherchons un Commercial (h/f) dynamique et motivé. La maîtrise des techniques de vente, la capacité à négocier et convaincre, ainsi qu'une excellente communication sont des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. Le candidat devra démontrer une expérience solide dans le domaine commercial, avec une aptitude à développer un portefeuille clients et à atteindre les objectifs de vente fixés. Il devra également être capable d'identifier les besoins des clients et de proposer des solutions adaptées. La connaissance du marché, la capacité à travailler en équipe, et une orientation résultats sont des atouts indispensables pour exceller dans ce rôle. Le candidat idéal sera également autonome, organisé et capable de gérer efficacement son temps pour maximiser sa productivité. La maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de CRM, ainsi qu'une bonne compréhension des enjeux du secteur d'activité seront des avantages supplémentaires pour ce poste. La capacité à s'adapter rapidement aux changements du marché et à relever les défis commerciaux avec créativité seront également très appréciées. Ce poste offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où l'excellence commerciale est valorisée. Si vous êtes passionné par la vente, que vous avez le sens du challenge et que vous souhaitez contribuer au développement de l'entreprise, alors ce poste est fait pour vous!
EHPAD Noélie Sécail 68 lits Poste à temps complet. Poste en 12h
L'EAPA participe au projet de vie du résident dans le cadre d'une prise en charge globale en tenant compte de la prescription médicale. Il/elle agit en partenariat avec les autres membres de l'équipe des services de soins, de rééducation et animation pour le bénéfice du résident. Il/elle contribue à l'amélioration ou au maintien de l'autonomie des résidents en proposant, en lien avec les équipes médicales et paramédicales, une activité physique adaptée à la pathologie et au handicap des résidents. Vous intervenez à 50% sur 2 EHPAD.
Nous recherchons un manœuvre H/F. Vos missions: - Aide à la pose de plaques - Entretien du chantier - Visage des plaques
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : - Des interventions proches de votre domicile, - Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels, - Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant, - Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur, - Garanties prévoyances en cas d'incidents de la vie, - Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance, - Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure, - La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... En tant qu'Aide à domicile au sein du SAAD ADMR d'ASPET, vous devrez prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage, mais aussi réaliser les missions suivantes : - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas. - Maintenir le lien social avec la personne aidée dans ses sorties : rendez-vous chez le médecin, courses, pharmacie... - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives ou l'aider à remplir des papiers. Le métier d'Aide à domicile est accessible sans diplôme, lorsque vos missions consistent à « faire avec la personne » et qu'elles sont les suivantes : ménage, lessive, repassage, aider à la préparation des repas et assister la personne aidée dans ses démarches administratives simples. Lorsque la réalisation de ces missions consiste à « faire à la place de la personne », l'un des diplômes suivants est exigé : BEP Carrières Sanitaires et sociales / BEPA option services, spécialité services aux personnes / CAP agricole, option économie familiale et rurale / CAP agricole et para-agricole employé d'entreprise agricole, option employé familiale / CAP Petite enfance / CAP employé technique de collectivités. Possibilité de VAE Auxiliaire de Vie Sociale. Savoir-être : Le métier requiert des qualités d'autonomie et d'adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien dans l'intimité des personnes en perte d'autonomie nécessite un sens de l'écoute, de la bienveillance et un fort intérêt pour la relation d'aide. Les métiers de l'accompagnement social exigent de la discrétion. Savoir-faire : Maîtriser les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne. Savoir s'adapter aux situations diverses pour réaliser les tâches ménagères et du quotidien. Etre capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives. Savoir communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile. Taux horaire de 11,71 €, soit un salaire brut de 1776,05 €uros pour 100 heures mensuelles - Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (Diplômes).
Notre restaurant au sein de Hôtel du Barry Resort & Spa recherche une personne pour compléter sa brigade avec un chef expérimenté Une première expérience est souhaitée Contrat est ouvert aux futurs apprentis (h/f)
Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons 1 Chauffeur.se de Taxi, pour effectuer les transports de personnes en taxi sanitaire dans une entreprise de transport privé. Le permis TAXI est obligatoire. Vos missions : - Prendre en charge les patients à leur domicile/ hôpital/clinique afin de les amener en consultation, hospitalisation, urgence etc... - Amener le patient jusqu'au service, - Prendre les documents administratifs liés au transport, et les renseignements de la personne transportée, - S'assurer du bon état et du bon fonctionnement des véhicules et du matériel mis à disposition,
Une manière simple et ludique d'augmenter vos revenus ? La solution : devenir client mystère. Joignez l'utile à l'agréable en vous rendant en magasin et en vous faisant passer pour un client des plus ordinaires. Votre but est d'observer et d'apporter votre regard sur la qualité d'un service, afin de l'améliorer. Si vous êtes intéressé(e) par de nouvelles expériences, cette mission est faite pour vous. Nous recherchons actuellement des enquêteurs (H/F) sérieux et rigoureux, disponibles pour effectuer une ou plusieurs mission(s). - Visite d'observation et prise de renseignement. - Un questionnaire est à compléter à l'issue de votre visite. - Rémunération et frais kilométriques sont prévus. Les visites mystères vous intéressent ? Inscrivez-vous, rubrique "Votre espace client mystère" sur www.qualisens.eu ou candiadtez à l'adresse suivante : mlefevre@qualisens.eu
Notre enseigne recherche son/sa futur/e vendeur/euse, poste à pourvoir immédiatement ! Vous travaillez au sein d'une boutique spécialisée dans la vente de produits à base de CBD. MISSIONS : -Ouvrir et fermer le point de vente - Assurer le conseil et la vente des produits présents en boutique - Gérer l'accueil de la clientèle (conseil, proposition de vente, fidélisation clientèle....) - Contrôler l'état des stocks du magasin et en tenir informé la direction pour les réapprovisionnement - Gérer la caisse et l'encaissement - Assurer la bonne tenue et l'entretien du point de vente - Contrôler les livraisons reçues - Imprimer les documents nécessaires pour la fin de mois PROFIL RECHERCHÉ Une expérience ou des connaissances dans le secteur du chanvre sera plus qu'appréciée pour l'obtention du poste ainsi qu'une expérience dans la vente. Votre facilité d'adaptation, une bonne présentation ainsi que votre aisance et bonne communication avec la clientèle sont des qualités requises et essentielles.
L'ADMR est le premier réseau national dédié au bien-être de la personne à domicile. Connu et reconnu depuis plus de 70 ans, il vous offre un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, et vous permet de vous former tout au long de votre parcours professionnel. Voici quelques bonnes raisons de nous rejoindre : - Des interventions proches de votre domicile, - Indemnité km de 0.38€ sur les déplacements professionnels, - Prise en charge à hauteur de 100 % tout au long de la journée, et à hauteur de 60% sur le 1er et dernier trajet de la journée, et celui de la pause repas le cas échéant, - Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 58% par l'employeur, - Garanties prévoyances en cas d'incidents de la vie, - Les contrats CDI privilégiés grâce à un secteur en croissance, - Des temps de travail adaptables aux souhaits des salariés et aux besoins de la structure, - La pratique du tutorat pour tous les nouveaux embauchés... En tant qu'Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) au sein du SAAD ADMR d'ASPET, vous devrez aider au quotidien des personnes âgées ou en situation de handicap ou les familles. Les accompagner dans les actes de la vie quotidienne et les relations sociales. Vos missions sont les suivantes : - Aider au maintien et au développement des capacités de la personne aidée, - Aider aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Accompagner la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux...), - Apporter des solutions techniques pour sécuriser le cadre de vie. Utiliser les matériels médicaux tels que le lit médicalisé, le lève-malade, etc, - Assurer l'entretien du domicile de la personne aidée ou de la famille accompagnée, - Veiller sur l'évolution de la personne, la stimuler, la soulager, lui apprendre à faire, communiquer avec ses proches, - Animer la journée à l'aide d'activités manuelles et artistiques, promenades, lecture, jeux... Savoir-être : Le métier requiert des qualités d'autonomie et d'adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien dans l'intimité des personnes en perte d'autonomie nécessite un sens de l'écoute, de la bienveillance et un fort intérêt pour la relation d'aide. Les métiers de l'accompagnement social exigent de la discrétion. Savoir-faire : Maîtriser les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne. Savoir s'adapter aux situations diverses pour réaliser les tâches ménagères et du quotidien. Etre capable de prendre en charge le suivi de démarches administratives. Savoir communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile. Taux horaire de 13,08 €uros, soit un salaire brut de 1438,80 €uros pour 110 heures mensuelles - Possibilité de majoration avec reprise d'ancienneté et éléments complémentaires de rémunérations (Diplômes).
Carrefour Express, mon magasin voisin pour toutes les courses essentielles du quotidien ! Nous recherchons un.e boucher.e afin de compléter notre équipe. Très attaché.e à la qualité, vous mettez en œuvre tout votre savoir-faire pour préparer et transformer de bons produits. Attentif aux besoins de nos clients, vous savez les conseiller et les satisfaire. Votre mission : - préparer les produits et les commandes clients dans le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité - équilibrer la production selon le flux clients et les contraintes de fraîcheur - gérer les plannings de fabrication et contrôler les produits et le matériel - remplir le rayon boucherie, charcuterie, fromage et étiqueter les produits - développer les ventes Votre profil : - titulaire d'un CAP ou d'un CQP boucherie , ou de l'expérience sur le poste - sens du service client - goût du travail en équipe - rigueur et organisation - adaptabilité et flexibilité Localisation du poste: Aspet, 1 heure 20 de Toulouse Type d'emploi : Temps plein (week-end et jours fériés)
Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Métreur (H/F) -Réaliser de façon autonome, les métrés et cubatures liées aux études de prix -Établir le détail des avant-métrés du projet à partir des documents contractuels -Remettre des quantitatifs et des éléments d'étude précis et exacts -Suivre l'avancement du projet -Alerter en cas de dérive ou dépassement des quantités prévues Taux horaire à définir selon profil. 10% de congés payés 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ... ) -Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité... ) -Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission) -Issu(e) d'une formation Bac Pro TEB, BTS EEC ou BUT Génie civile orientations bâtiment ou TP et aménagement, et vous justifiez d'une expérience confirmée sur ce même type de poste -Autonome, réactif, à l'écoute avec des capacités d'analyse et de synthèse -A l'aise avec les logiciels BIM, Autocad et excel Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place du Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt !
Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Métreur (H/F)
*** Poste à pourvoir immédiatement *** La "Maison Honoré" recrute un.e pâtissier.e pour rejoindre son équipe de 3 personnes. Vous confectionnerez des pâtisseries haut de gamme au sein de laboratoires neufs et équipés avec du matériel nouvelle génération. Vous travaillerez du mardi au vendredi de 6h à 14h et le samedi de 6h à 13h. Vous serez donc de repos tous les dimanche et lundi, ainsi que les jours fériés si vous le souhaitez.
Cette offre concerne une mesure AFPR-POEI
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Préparateur(rice) salé & sucré afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville d'Estancarbon (31). TES PRINCIPALES MISSIONS - Utilise ta passion du métier pour confectionner nos préparations salées et sucrées (sandwiches, salades, pizzas, burgers, etc) ; - Réalise les sorties pâtisseries et assemble les tartes et tartelettes ; - Travaille en équipe grâce à ton sens du relationnel ; - Mets à profit ta rigueur pour respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. TON PROFIL Tu exerces ton métier avec passion et tu as le goût du travail bien fait. Tu justifies d'une première expérience sur un poste de Préparateur cuisinier/Traiteur ou dans la restauration rapide/sandwicherie et disposes idéalement d'un diplôme dans ce domaine. TES PETITS + -25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; -Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; -Remises CSE ; -Primes sous conditions ; -Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. Chez Sophie, nous avons également à coeur de proposer une opportunité d'évolution professionnelle à nos collaborateurs ainsi qu'une ambiance de travail chaleureuse et conviviale. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Type de contrat : CDI - Temps de travail : 35h/semaine - Lieu de travail : Estancarbon (31) - Rémunération : à partir de 1 795.77€ brut/mois + variables Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de nos futurs(es) Apprentis(es) Vendeurs(ses) en boulangerie afin de venir compléter les équipes de nos boulangeries situées au cœur de la ville de Estancarbon (31). TES PRINCIPALES MISSIONS : Sous la responsabilité de ton maitre d'apprentissage, tu seras formé(e) et accompagné(e) afin de maitriser les missions du métier de Vendeur(se) en boulangerie qui sont les suivantes : - Utilise ton sens du relationnel et ta connaissance des produits pour accueillir et conseiller nos clients ; - Met à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; - Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON PROFIL : Souriant(e) et chaleureux(se), tu es motivé(e) et déterminé(e) à te démarquer auprès de nos clients et ainsi les fidéliser. TON ÉVOLUTION : La réussite de ton apprentissage te permettra de décrocher un emploi et pourquoi pas un parcours évolutif au sein de nos boulangeries. TES PETITS +: - 25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; - Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; - Remises CSE ; - Primes sous conditions ; - Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES - Condition du contrat : Contrat d'apprentissage ; - Rémunération : Selon la grille de rémunération de l'alternance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Vendeur(se) en boulangerie afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville d'Estancarbon (31). PRINCIPALES MISSIONS -Utilise ton plus beau sourire et ton dynamisme pour accueillir nos clients et les fidéliser ; -Conseille nos clients grâce à ton sens du relationnel et ta connaissance des produits ; -Met à profit ton organisation en anticipant le réassort auprès des Boulangers et des Préparateurs salé et sucré ; -Respecte les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire grâce à ta rigueur. TON RPOFIL Passionné(e) par le commerce et challenger dans l'âme, tu attaches une grande importance à la satisfaction client. Tu es idéalement diplômé(e) et tu disposes d'une première expérience sur un poste similaire. TON ÉVOLUTION La réussite à ce poste peut te permettre d'évoluer vers un poste de Manager Adjoint(e). TES PETITS + -25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; -Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; -Remises CSE ; -Primes sous conditions ; -Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES -Type de contrat : CDI -Temps de travail : 35h/semaine - Prise de poste : 29/04/2024 -Lieu de travail : Estancarbon (31) -Rémunération : à partir de 1 777.57€ brut/mois + variables Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
Vous souhaitez vous former comme employé/e libre service par apprentissage ; alors cette offre est pour vous ! formation au cap en alternance en 12 mois ou 24 mois selon l'organisme de formation ( Ifcdis ou Cfa )
Sous le contrôle de votre Responsable de rayon, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Vous êtes à l'aise dans la relation client et avez un sens développé du service, vous assurez le réapprovisionnement du rayon. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans la vente, si possible en grande distribution sur un poste similaire. Contrat de remplacement
Nous recherchons un(e) Auxiliaire Ambulancier avec Diplôme d'auxiliaire ambulancier OBLIGATOIRE. Vous réalisez le transport sanitaire de personnes vers les structures de soins. Travail 1 week-end sur 2.
L'agence Ergalis Luxe et Beauté recherche un(e) conseiller(e) beauté expert(e) parfums (H/F) pour un groupe de luxe au sein d'une enseigne dédiée à la cosmétique. Nous sommes à la recherche d'une personne passionné(e) et expert(e) dans le domaine du parfum, disponible entre le 17 mai et le 15 juin à l'occasion de la Fête des Mères et la Fête des Pères. En tant qu'expert(e), vous serez responsable de l'accueil des clients et de l'indentification de leurs besoins. Votre rôle consistera à VENDRE, développer le chiffre d'affaire, nourrir le désir et le rêve de chacun, mais également à conseiller les clients et les accompagner tout au long de leur parcours d'achat. Vous serez en charge de promouvoir la marque en veillant au respect de son image. Vous contribuerez à maintenir les linéaires rangés en respectant les règles établies. La fidélisation de la clientèle à la marque aura également un aspect essentiel, tout comme la connaissance de la concurrence. Vous êtes disponible plusieurs dates durant les mois de Mai et Juin et vous pouvez vous rendre sur les départements suivants : Haute-Garonne (31)
Nous recherchons un technicien de maintenance qui aura pour principales missions la maintenance et le dépannage des installations de chauffage, ventilation et climatisation. Ce poste sera rattaché au sein d'une équipe de techniciens autonomes en poste et sous la direction d'un responsable de service. Qualifications pour poste en CDI immédiat Formation : BEP / Bac+2 en Génie Climatique Expérience : 2 ans minimum sur un poste similaire Compétences Techniques exigées : CVC, utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO..) Habilitation requises : BR, BC, B1V. L'habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes Cat 1 est nécessaire pour ce poste. Une bonne autonomie, un esprit d'analyse, un sens du travail en équipe et un bon relationnel client sont les atouts indispensables pour réussir sur ce poste.
Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche de notre futur(e) Apprenti(e) Boulanger(ère) afin de venir compléter l'équipe de la boulangerie située au cœur de la ville de Estancarbon (31). TES PRINCIPALES MISSIONS Sous la responsabilité de ton maitre d'apprentissage, tu seras formé(e) et accompagné(e) afin de maitriser les missions du métier de Boulanger(ère) qui sont les suivantes : -Utilise ta passion du métier pour fabriquer et cuire nos pains et viennoiseries ; -Travaille en équipe grâce à ton sens du relationnel ; -Mets à profit ta rigueur pour respecter les règles de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. TON PROFIL Amoureux du pain et minutieux,, tu as une vraie culture du travail bien fait et tu es un défenseur de la qualité. Ta motivation et ta détermination feront le reste pour t'aider à maîtriser ton futur métier. TON ÉVOLUTION La réussite de ton apprentissage te permettra un parcours évolutif au sein de nos boulangeries. TES PETITS + -25% de remise sur toute la gamme pour te régaler ; -Repas pris en charge à 100% sur le lieu de travail ; -Remises CSE ; -Primes sous conditions ; -Des moments de convivialité à partager avec la famille Sophie. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES -Conditions du contrat : contrat d'apprentissage ; -Rémunération : selon la grille de rémunération de l'alternance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si pour toi motivation rime avec ambition, alors prends rendez-vous avec ton avenir et envoie-nous ta candidature pour rejoindre la famille Sophie !
Vous êtes à la préparation et à la réalisation des produits de boulangeries et de viennoiserie. - Diplôme en boulangerie conseillé ( CAP/BEP, Bac Pro en Boulangerie ) - Expérience en boulangerie demandée - Expérience en grande distribution souhaitée Contrat en remplacement pour commencer. Poste à pérenniser Démarrage immédiat.
*** Recrutement via la Méthode de Recrutement par Simulation - sans CV *** Le MacDonald's d'Estancarbon ( 1h sud de Toulouse ) recrute des équipiers H/F polyvalents sur les différents postes de travail proposés dans cette entreprise. Cet emploi demande de la polyvalence pour occuper le poste au Drive, le poste à la cuisson et la préparation des menus, prendre les commandes, assurer l'encaissement et l'entretien du restaurant. 2 jours de repos consécutifs. Horaire en continu en général. **AVOIR DES DISPONIBILITÉS JUSQU'À 00h00. Dans l'idéal, ÊTRE DISPONIBLE SOIR ET WEEK-END** Le recrutement s'effectue avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS), basée sur les habiletés, ouverte à tous/tes sans conditions d'expérience ni de diplôme. Après une réunion d'information collective pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail, vous pourrez participer à une séance d'évaluation MRS durant laquelle vous serez évalué(e) sur les habiletés prépondérantes liées au poste : - Respecter des normes et consignes - Agir dans une relation de service - Travailler en équipe - Maintenir son attention dans la durée - Travailler sous tension Pour participer à la Réunion d'INFORMATION COLLECTIVE, le vendredi 12 avril à 9h00 au Parc des Expositions de Villeneuve de Rivière, vous devez vous inscrire sur le site Mes Évènements Emploi : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/253611
L'agence Appel Intérim recherche pour un de ses clients un plombier chauffagiste (H/F) Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Nous recherchons pour le mois de juin notre collaborateur.trice en tant que contrôleur.se technique automobile. Vous assurez : - Accueil des clients du centre de contrôle - Réalisation des contrôles techniques conformément à la réglementation en vigueur - Gestion du planning - Établissement des procès verbaux de contrôles - Participation à la gestion administrative et technique de centre de contrôle technique dans le respect des procédures qualité de notre réseau - Gestion de l'encaissement et de la facturation Vous devez posséder l'agrément de contrôleur technique.
APPEL INTERIM TOULOUSE recherche, pour l'un de ses clients, des TECHNICIENS DE MAINTENANCE (H/F), secteur ESTANCARBON (31). Vos missions : - effectuer de la maintenance de chaudières à gaz, fioul, bois... - effectuer de la maintenance en climatisation (pompes à chaleur, ballons thermodynamiques...) - entretien de chaudière et petit dépannage Si vous avez des bases en plomberie, c'est un plus. Une rémunération attractive et des avantages : votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage.
L'enseigne YZATIS recherche un/une apprenti(e) dans le domaine de la Coiffure pour un contrat d'apprentissage afin de préparer le Brevet Professionnel Coiffure 1ère année ou 2ème année. Poste à pourvoir immédiatement. Salaire selon la grille de rémunération des apprentis + Prime de productivité. Profil: - Etre titulaire du CAP coiffure Compétences particulières : - techniques de base d'hygiène et de soins capillaires, de coupe, de mise en forme, de coloration, de coiffage sur une clientèle féminine et masculine - conseil et vente de service et de produits. - savoir travailler en équipe. - savoir accueillir les clients
L'enseigne YZATIS recherche un/une collaborateur/trice dans le domaine de la Coiffure pour un contrat à durée indéterminée et ce dès que possible. Poste à pourvoir à temps plein 36h sur 4 jours travail par semaine Salaire selon profil + Prime de productivité et heures supplémentaires en plus. Profil: - Avoir une expérience professionnelle - Ere titulaire Brevet Professionnel de la Coiffure ou CAP avec expérience de 5 ans Compétences particulières : - savoir réaliser un diagnostic complet et travailler en équipe. - savoir accueillir les clients sans rendez-vous - être polyvalent
L'enseigne Barbe à Papa recherche Coiffeur/Barbier (h/f) en contrat à durée indéterminée. Il y a beaucoup d'avantages à rejoindre Barbe à Papa : - Votre motivation est récompensée un salaire fixe + primes - Des challenges tout au long de l'année pour vous permettre de remporter de nombreux cadeaux - Des formations de perfectionnement - Une carrière évolutive Vos missions : - L'accueil, le diagnostic et le conseil client - Effectuez les shampoings, les coupes, les tailles de barbes en respectant les protocoles - Assurez le suivi beauté et conseil + vente de produits Titulaire du CAP ou BP Coiffure, Avoir 1 an d'expérience minimum dans un salon de coiffure hommes ou mixte Type d'emploi : Temps Plein (36h/semaine) sur 4 jours Rémunération selon expérience + Prime de productivité Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : 1 797.12? à 1 920,00? par mois Programmation : Périodes de travail de 10 heures Périodes de travail de 8 heures Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel
Depuis 30 ans, Finzzle groupe propose par l'intermédiaire d'un réseau de consultants indépendants des solutions d'investissement à des particuliers pour leur permettre de construire et développer leur patrimoine. Pour proposer des solutions performantes et adaptées, sa filiale STELLIUM COURTAGE (courtier en assurance) intervient dans le développement et la distribution de l'ensemble de l'offre de produits d'assurance (Assurance vie, Retraite, épargne salariale). Afin d'accompagnement notre activité, nous recherchons un Gestionnaire Back-Office F/H pour prendre en charge, au sein du Service Ventes Placement, le traitement des souscriptions des investisseurs. Vous interviendrez, notamment, sur les missions suivantes : 1. Traiter les dossiers de souscription et opérations de gestion * Prendre en charge et enregistrer tous les dossiers de souscription ou actes de gestion après contrôle de la complétude et de la conformité ; * Procéder dans les délais impartis à l'enregistrement des opérations dans l'outil de gestion ; * Veiller au suivi, à la finalisation des dossiers et à la régularisation des dossiers non conformes ; * Mettre à jour le système d'information. 2. Assurer la relation avec les compagnies partenaires et les consultants sur les dossiers en cours de traitement 3. Respecter les délais impartis, les procédures et modes opératoires Notre profil recherché Vous êtes idéalement issu.e d'une formation (Bac+2/+3) en banque et/ou assurance et avez une première expérience en gestion administrative en Banque et/ou Assurance. Les outils informatiques n'ont plus aucun secret pour vous ! A travers vos expériences précédentes, vous avez développé votre sens du service et votre adaptation à des interlocuteurs très variés. Vous vous décririez comme réactif.ve, rigoureux.se, organisé.e ? Le travail en équipe est un plus pour vous ? N'attendez plus et rejoignez notre équipe ! Nous avons hâte de vous découvrir. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 25 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Recrutons Serveur- limonadier avec des connaissances solides en cocktail. Ambiance bar- pub de quartier. Vous êtes expérimenté et autonome. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 000,00€ par mois Programmation : * Flextime Types de primes et de gratifications : * Primes Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 15/04/2024
L'Animateur Assistant de Vie de Loisirs (AAVL) H/F est chargé d'accompagner et d'un enfant a besoin particulier dans la participation à des activités de loisirs. Le poste d'AVL vise à favoriser l'inclusion sociale et le bien-être des enfants en offrant des activités et projets adaptées à leurs besoins et intérêts. Deux contrats proposés: CDII: 5 matin 5 midi + 5 soirs + 3h de prépa : 19H/hebdo CDII 4 midi + 4 soirs + 3h de prépa : 23H/hebdo CDII: 5 matin 5 midi + 3 soirs + 3h de prépa : 24.H/hebdo Responsabilités : * Accompagnement individuel : Assurer un accompagnement personnalisé de l'enfant en fonction de leurs besoins spécifiques, cela peut inclure des sorties culturelles, des activités sportives, des loisirs créatifs, etc. * Planification et organisation : Participer à la planification et à l'organisation des activités de loisirs en collaboration avec l'équipe d'animation. * Encadrement : Veiller à la sécurité et au bien-être pendant les activités (soutien physique et émotionnel). Adapter les activités aux besoins et capacités de l'enfant. * Communication : Établir une relation de confiance avec l'enfant, la famille et les autres membres de l'équipe. * Documentation : Tenir des registres précis des activités réalisées, des progrès des bénéficiaires et des observations pertinentes. Rédiger des rapports réguliers pour assurer le suivi des activités et des éventuels besoins supplémentaires. * Formation continue : Se tenir informé des pratiques et des évolutions dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation d'handicap. Participer à des formations et des séminaires pour améliorer ses compétences professionnelles.(PIM). Qualifications et compétences requises : Une formation ou une expérience dans le domaine de l'accompagnement des personnes en situation de handicap, de la psychologie, de l'éducation spécialisée ou d'un domaine connexe est préférable. * Bonnes compétences en communication et capacité à établir des relations de confiance. * Sens de l'organisation et capacité à planifier et à coordonner des activités. * Capacité à s'adapter aux besoins et aux capacités de l'enfant. * Aptitude à travailler en équipe et en collaboration avec d'autres professionnels. * Connaissance des réglementations et des normes de sécurité liées aux activités de loisirs. Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,21€ par heure Nombre d'heures : 23.5 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une belle pharmacie, proche de ses patients, qui prend le temps de les accompagner au quotidien. Afin de soutenir les équipes au comptoir suite à un départ en congés maternité, cette pharmacie située à Saint Gaudens (64) recherche pour un CDD de 3 à 6 mois, un Préparateur en Pharmacie F/H. Le poste : Sous la responsabilité du pharmacien titulaire, vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et pleine de vie. Vous intervenez en support d'un collectif bien établi, qui mettre un point d'orgue à vous accueillir afin que vous vous épanouissiez. Vos missions seront de : - Accueillir les patients et dispenser les ordonnances en proposant un conseil associé pertinent - Rangement du back et front office Profil recherché : Vous êtes titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie. Autonome, vous avez de l'expérience au comptoir pour apporter votre soutien à l'équipe durant cette période. Vous êtes une personne avec un fort esprit d'équipe, de l'altruisme, qui sera en mesure d'aider l'officine. Vous êtes flexible et en mesure de vous adapter à l'organisation de la pharmacie. Le planning est aménageable en fonction de vos besoins, l'idéal est un contrat de 4 jours. Temps partiel possible. La rémunération sera à partir du coefficient 260 selon profil.
ES Recrut
ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une pharmacie rurale porteuse d'un projet novateur. Saisissez dès à présent votre chance si vous souhaitez intégrer une structure moderne, centrée sur l'expérience client, la prise en charge du patient grâce aux soins coordonnées avec les professionnels de santé de la ville. À votre disposition, un grand espace est dédié afin que vous puissiez vivre des moments de convivialité dans votre quotidien dans cette officine. Afin de renforcer les équipes au comptoir, cette pharmacie située à l'ouest de Saint Gaudens (31) recherche en CDI, un Préparateur en Pharmacie F/H. Le poste : ous la responsabilité du titulaire, vous évoluerez au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs dans une ambiance de partage, de bonne humeur et de professionnalisme. Vous serez accompagné(e) par un titulaire disposant d'expérience en matière de gestion de pharmacie. La volonté est de préserver un esprit familial au sein de l'officine, en prenant en compte la dimension personnelle de chaque collaborateur. Dans votre travail, vous serez épaulé(e) par un robot et un rayonniste, vous laissant libre champ pour le conseil individualisé. En tant que Préparateur en pharmacie, vous pouvez prétendre à un panel d'activités diverses : - Répondre à la demande patient au comptoir, s'assurer de la bonne compréhension du traitement de vos patients et proposer un suivi pharmaceutique personnalisé - Participer à l'activité PDA et la gestion des maisons de retraite jusqu'à la livraison - Participer à l'attractivité du point de vente via des actions merchandising, vitrine et mise en avant - Gérer le matériel médical - Recevoir les laboratoires pharmaceutiques pour le référencement de gammes, négociation de contrat, d'évènements promotionnels pour la pharmacie sur les domaines qui vous intéressent - Participer aux nouvelles missions : tests et vaccinations Profil recherché : Vous êtes titulaire obligatoirement du BP de Préparateur en Pharmacie. Vous avez envie de travailler dans une officine en constante évolution, vous avez frappé à la bonne adresse ! Pour réussir à ce poste, vous devez être une personne organisée et rigoureuse pour vous adapter à un environnement changeant. Vous aimez prendre des initiatives et amener de nouvelles idées, dans le but de satisfaire chaque client qui franchit les portes de l'officine. Vous êtes doué(e) d'empathie, la patientèle est fidèle à l'officine et aime passer du temps au sein de celle-ci. Vous pourrez vous spécialiser dans la discipline où vous avez le plus d'appétence pour en devenir le référent : parapharmacie, activité PDA, diététique? Vous bénéficierez de conditions de travail préférentielles, avec un local dédié pour les collaborateurs, un contrat de 4 jours à 35h, un samedi sur 3. Régulièrement, des évènements de cohésion d'équipe type restaurant sont organisés. La pharmacie reste ouverte pour un temps partiel. La rémunération sera à partir du coefficient 270, sa négociation se fera aussi en fonction de ce que vous êtes capable d'apporter à l'officine. Poste à pourvoir dès que possible.
CAMPINFO Services spécialisé dans les campagnes d'information lié à la transition énergétique, une entreprise du groupe AGS ENR. Recrute pour son site de Toulouse ( 31200 ) : - 10 postes de Téléprospecteur H / F Votre mission : ( Appels sortant uniquement ) - Emission d'appels à partir de fichiers qualifiés. - Prise de RDV pour nos commerciaux. Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement à nos produits et à nos méthodes. Environnement de travail agréable. Horaires de travail idéal. Les conditions du poste: -CDI uniquement -Temps plein ou temps partiel ( 30h/sem ) -Salaire fixe -Ticket restaurant -Profils débutants acceptés Prise de poste immédiate. Type d'emploi : CDI Programmation : * Du lundi au vendredi Lieu du poste : En présentiel
MISSIONS SPORTIVES : * Animer les interventions * Assurer le relationnel avec le personnel extérieur MISSIONS DE DEVELOPPEMENT : * Mener des actions de développement de l'activité en collaboration avec son responsable de centre * Prospecter et visiter une clientèle pour vendre les services proposés MISSIONS DE GESTION : Gestion financière et comptable : * Réceptionner et ordonner les informations écrites * Suivre la tenue des tableaux de bord en collaboration avec son responsable Gestion administrative et ressources humaines : * Assurer le suivi de budget spécifique sous le contrôle du responsable * Gérer les inscriptions aux différents événements * Participer à la formation de son personnel encadrant * Accueillir, renseigner, conseiller la clientèle et assurer les opérations courantes de vente et de réservation de service * Réaliser une partie des opérations techniques Gestion du matériel et des installations : * Assurer l'entretien du matériel en collaboration avec son responsable * Contrôler la conformité des installations avec les normes en vigueur * Assurer l'approvisionnement pour éviter les ruptures de stocks et veiller au fonctionnement général du centre RESPONSABILITES : * Garantir la bonne utilisation des installations et du matériel mis à sa disposition * Garantir la sécurité des clients et sportifs * Respecter le programme pratique UrbanSoccer * Garantir le bon accueil du public du centre, du bar et des vestiaires PROFIL : * Bac +3 minimum * Forte polyvalence opérationnelle, autonome et force de persuasion * Excellente aisance relationnelle et orale * Maîtrise de Pack Office * Passionné(e) de football et bonne connaissance du Foot 5 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿750,00€ à 2¿000,00€ par mois Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Depuis plus de 30 ans, nous proposons par l'intermédiaire d'un réseau de consultants indépendants des solutions d'investissement à des particuliers pour leur permettre de construire et développer leur patrimoine. Pour proposer des solutions performantes et adaptées, sa filiale STELLIUM INVEST (prestataire en services d'investissement) intervient dans le développement et la distribution de l'ensemble de l'offre de solutions financières (SCPI, Capital investissement, .). Nous recherchons un Gestionnaire Back-Office Produits SCPI / FIP / FCPI - F/H en CDI, pour prendre en charge, au sein du Service Placement de Solutions d'Investissement, le traitement des souscriptions des investisseurs. Vous interviendrez, notamment, sur les missions suivantes : 1. Traiter et analyser les dossiers de souscriptions et opérations de gestion : * Contrôler la complétude et la conformité des dossiers en charge * Analyser la cohérence des montants et des produits de placements retenus en fonction de l'étude patrimoniale réalisée par le consultant * Vérifier la cohérence de l'investissement par rapport au régime matrimonial des investisseurs * Examiner l'origine des fonds lorsque nécessaire 2. Assurer la relation avec les consultants afin de finaliser les dossiers et régulariser ceux non conformes 3. Assurer la relation avec les compagnies, partenaires 4. Enregistrer les opérations dans nos outils de gestion et le cas échéant ceux de nos partenaires 5. Respecter les procédures, les délais impartis et les modes opératoires Vous êtes : Vous êtes idéalement issu.e d'une formation (Bac+2/+3) en banque et/ou assurance et avez une expérience sur un poste similaire en back-office en Banque et/ou Assurance. Les outils informatiques n'ont plus aucun secret pour vous ! A travers vos expériences précédentes, vous avez développé votre sens du service et votre adaptation à des interlocuteurs très variés. Vous vous décririez comme réactif.ve, rigoureux.se, organisé.e ? Le travail en équipe est un plus pour vous ? N'attendez plus et rejoignez notre équipe ! Nous avons hâte de vous découvrir. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 26¿500,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
OFFRE D'EMPLOI DEVISEUR / FABRICANT H/F Vous avez envie de rejoindre un groupe leader dans les arts graphiques. Un groupe qui propose à ses clients nationaux, des services et des produits complémentaires réunis dans un même lieu à Toulouse, un lieu unique de plus de 7000 M2 qui regroupe à la fois, une imprimerie : L'ATELIER PRINT et, une agence de communication : L'ATELIER COMMUNICATION. L'ATELIER PRINT est une imprimerie toulousaine, spécialiste tous supports avec près de 50 ans d'expérience auprès de clients PME et ETI présents sur l'ensemble du territoire. Notre imprimerie est experte dans 4 services : l'impression offset, l'impression numérique, l'impression grand format (Plv, signalétique) et la sérigraphie (marquage sur textiles). Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) collaborateur(rice) au service Devis/Fabrication. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe commerciale. Venez rejoindre un groupe à taille humaine avec un véritable esprit de famille. Un groupe en pleine expansion où vous pourrez vous épanouir en toute confiance. Vos missions : Vous réalisez des devis, vous gérez les commandes jusqu'à la livraison, vous assurez le suivi de production et êtes en relation avec le client. Véritable interface entre le client et la fabrication, vous êtes rattaché(e) au Responsable de production. Vous aurez comme missions principales : * Analyser et chiffrer les demandes en provenance du service commercial * Concevoir un dossier technique de fabrication pour l'atelier * Commander les matières et les outillages * Garantir la bonne réalisation d'une commande Votre expertise et analyse consistent à : * Choisir les procédés d'impression et de fabrication les mieux adaptés (offset, numérique, grand format, etc) * Estimer les coûts de production en optimisant la consommation des matières premières et le recours à la sous/traitance * Négocier votre devis et lever les freins jusqu'à accord * Assurer la communication avec l'atelier et suivre chaque dossier tout au long du processus de production et de livraison. * Veiller à la conformité des dossiers dans les délais impartis. * Rassembler l'ensemble des éléments pour la facturation Profil recherché : * BTS industrie graphique ou équivalent apprécié * Vous possédez de solides connaissances techniques de la fabrication et des métiers de l'imprimerie. * Polyvalence et capacité à travailler en équipe, curiosité, excellente mémoire, créativité et rigueur, seront essentielles pour occuper ce poste dans toutes ses dimensions. * Expérience souhaitée : mini 5 ans * La maîtrise du logiciel Cadratin est un plus. Modalités du contrat : - CDI - Poste à pourvoir dès à présent - Rémunération selon profil - Travail sur site (accessible en transports en commun) 41, rue Georges Ohnet 31200 TOULOUSE Pour postuler : - Votre CV - Un mail avec vos motivations en quelques lignes - Vos dates de disponibilité. Type d'emploi : Temps plein, CDI Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * 13ème Mois Lieu du poste : En présentiel
LP Services est une filiale du Groupe LP Promotion qui offre des résidences de service adaptée à tous les besoins : étudiants (Studently), co-living (Sweetly), intergénérationnel et senior (Serenly). Dans le cadre d'une ouverture de résidence senior, nous recherchons notre futur(e) Responsable de Résidence (H/F) pour rejoindre un établissement de 140 lots sur Toulouse (31). En lien avec votre Responsable de Résidence, vous contribuez au maintien de l'autonomie, d'une vie sociale et à l'épanouissement de nos résidents : * Animation - Vous élaborez un projet d'animation - Vous proposez des activités adaptées aux résidents - Vous proposez et développez des partenariats avec des organismes extérieurs (centre culturel, mairie, CARSAT, associations) pour créer des activités en commun et ouvrir la structure sur l'extérieur - Vous gérez le budget alloué au service animation - Vous partagez des moments conviviaux et d'échanges avec les résidents en groupe ou individuellement - Vous participez à l'accueil et à l'intégration des nouveaux résidents - Vous aidez les résidents à trouver les interlocuteurs adaptés à leurs demandes et besoins de la vie quotidienne * Accueil / administratif - Vous participez à l'accueil de la résidence les lundi et mardi en l'absence de l'alternant en charge de l'accueil - Vous prenez le relais en l'absence de la responsable sur la constitution des dossiers des locataires, la saisie des règlements, les états des lieux Qualifications : Vous disposez d'une expérience significative en lien avec du public senior et vous maîtrisez les techniques d'animation. Vous savez identifier les besoins d'un public senior et vous faites preuve de polyvalence. Poste à pourvoir à compter du 25 Août 2024. Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le service, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Période de travail de 8 Heures Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 25/08/2024
LP Services est une filiale du Groupe LP Promotion qui offre des résidences de service adaptée à tous les besoins : étudiants (Studently), co-living (Sweetly), intergénérationnel et senior (Serenly). Dans le cadre d'une ouverture de résidence senior, nous recherchons notre futur(e) Responsable de Résidence (H/F) pour rejoindre un établissement de 140 lots sur Toulouse (31). Au sein d'une résidence neuve et moderne, vous aurez en charge les responsabilités suivantes : * Veiller au quotidien à la qualité de l'accueil et de l'offre aux Résidents : hébergement, animation, services, relation avec les familles, vous êtes la personne qui assure le confort et l'épanouissement de nos résidents. L'organisation de thés dansants et cours de loisirs créatifs n'a pas de secrets pour vous ! * Contribuer, en collaboration avec l'équipe commerciale au rayonnement de votre établissement sur votre région, développer et animer le réseau de prescripteurs, déployer des actions commerciales ciblées, tisser des liens avec le réseau local, bref, faire de votre établissement, une résidence adaptée pour tous les seniors du secteur ! * Réaliser les visites de vos hébergements, état des lieux d'entrée et de sorties pour chacun de vos résidents * Constituer les dossiers de vos résidents pour l'ouverture et tout le long de l'année, suivi administratif et financier mensuel (facturation, suivi des dépenses, suivi des stocks, commandes.) * Assurer le suivi règlementaire : la sécurité de nos résidents est une priorité absolue. * Management d'un collaborateur animateur dans l'élaboration des plannings d'animations. Qualifications : Vous disposez d'une expérience significative en hôtellerie et/ou en résidence services et vous disposez d'excellentes qualités relationnelles. Vous aimez travailler de manière autonome, en prenant des initiatives tout en cultivant un vrai esprit d'équipe et en rendant compte à direction d'exploitation. Poste à pourvoir à compter du 1er Août 2024. Poste en roulement avec un week-end sur deux. Si vous êtes une personne motivée, organisée et passionnée par le service, nous serions ravis de vous rencontrer. Rejoignez notre équipe dès maintenant ! Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 700,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2024
Le restaurant Carre Gourmand est une brasserie situé à Balma Gramont. Nous sommes fermés le soir et le dimanche A 50 mètre du métro Nous recherchons un profil dynamique, motivé et souriant pour compléter notre incroyable équipe ! Si tu es passionné, performant sous pression et que tu as envie de t'éclater !! Envoi nous ton CV très vite. Les entretiens d'embauche commence dès maintenant. Nous vous proposons au choix : CDI, Restaurant fermé le dimanche et le soir Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Heures supplémentaires * Travail en journée * Pas de travail e soirée Restaurant fermé le dimanche et le soir Lieu du poste : En présentiel Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 1 643,54€ à 2 324,70€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Carrossier Réparateur H/F pour rejoindre notre équipe de réparation carrosserie industrielle Poids Lourds. Si vous êtes passionné(e) par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressé par vous ! Vos tâches incluront la réparation de l'ensemble des interventions de carrosserie, la diagnostic et la réparation des déformations sur des véhicules endommagé ou accidenté, la remise en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage de tout type de carrosserie, le remplacement des pares chocs ou des tôles en trop mauvais état, de contribuer à la qualité de service attendue par les clients en veillant à l'état de présentation des véhicules, le soudage au MIG Semi-Auto. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Compétences souhaitées : maîtriser le travail des métaux, des plastiques, etc .., connaissance des procédés d'assemblage, grande habileté manuelle, avoir le sens de l'esthétique, être rigoureux et minutieux, avoir l'esprit d'initiative et le sens du service. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui ! Type d'emploi : CDI Rémunération : 23 000,00€ à 25 000,00€ par mois Avantages : * Flextime * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
Le groupe "Les Comptoirs du Monde" est spécialiste du petit équipement de la maison auprès de la grande distribution. Nous commercialisons nos produits sous forme de présentoirs prêts à vendre, créatifs et tendances avec reprise intégrale des invendus. Depuis 20 ans, nous connaissons une croissance forte et continue : 200 collaborateurs, 11 gammes, 35 concepts, 5000 références et 2000 nouveaux produits chaque année. Et si notre prochaine nouveauté c'était vous ? Nous recherchons un Manutentionnaire H/F en CDI MISSIONS : Au sein de notre structure logistique située à la ZAC Sesquières, vous aurez comme mission : - de construire des box en veillant à leur solidité et leur conformité - de filmer les box remplis avant l'envoi aux clients - de disposer des lignes de vidage de box - de détruire les box retour une fois vidés par les opérateurs de production PROFIL : Vous savez appliquer des consignes à la lettre. Vous êtes organisé(e) et faites preuve de dextérité. Vous savez travailler vite et avec rigueur. Vous respectez et appliquer les règles de sécurité. CONDITIONS DU POSTE : Cadence de travail élevée (quotas à respecter) Port de charge élevé Station debout en continue Polyvalence du poste et des affectations (possibilité de travailler dans différents services) Localisation du poste : entrepôt de Toulouse Sesquières Type de contrat : CDI Rémunération : 1766,92 € bruts Horaires de jour : 8h00-12h00 / 13h00-17h00 du lundi au jeudi et 8h00-12h00 le vendredi (possibilité d'horaires 2x8 selon l'activité) RETROUVEZ CETTE OFFRE SUR NOTRE SITE : www.groupecdm.fr Le métier de MANUTENTIONNAIRE chez CDM : http://www.groupecdm.fr/nous-rejoindre/grand-metiers-logistique/manutentionnaire/ Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 767,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion HIAB, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Opérateur Monteur grue déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Rattaché au chef d'équipe, nous recherchons un Opérateur Monteur grue afin d'assurer le montage de grues de manutention sur véhicules PL. Vous devez avoir des compétences en : - Hydraulique, - Électricité, - Mécanique Générale. Et ce afin d'effectuer la fixation mécanique sur véhicules PL de ces grues, la réalisation du circuit hydraulique hydraulique et le branchement électrique. Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Vos horaires seront du Lundi au Jeudi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 16h30 et le Vendredi jusqu'à 16h en 37h. Les heures supplémentaires sont payées et majorées. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 25 000,00€ par an Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras Hiab Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Électricien PL / Ingénieur Méthodes déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Rattaché au chef d'équipe, vos missions seront d'assurer : - la réalisation du câblage électriques des véhicules sur tous types de carrosserie (hayons, gyrophare, tri-flash, caméra et radar de recul, auvents,...) - un auto-contrôle sur les travaux réalisés - le respect des délais et qualité quant à la réalisation du produit fini - être fort de proposition quant à l'amélioration du produit ou procédé de fabrication L'Électricien PL doit être capable d'étudier les avants projets : - étudier la faisabilité technique des avants projets - solliciter les constructeurs des différentes marques - estimer la charge prévisionnelle des futures études - réaliser et éditer les schémas électriques pour l'atelier - assurer la liaison entre le constructeur et l'atelier - s'assurer du respect de règles constructeurs (branchement hayons, plafonnier, phare de travail,...) Compétences souhaitées : connaissances électrique en PL appréciées, connaissances des processus de fabrication des faisceaux, lecture de plans électrique, maîtrise des outils informatiques, lecture de schéma électriques, connaissances contrôleur logique programmables (PLC) souhaitée Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 26 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime annuelle * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Chiffre d'affaires 2023 : 30 Millions d'Euro Nombre de salariés : 120 Nous recherchons un Technicien Bureau d'Études (H/F) pour rejoindre notre équipe. En tant que Technicien Bureau d'Études, vos missions seront les suivantes : - lancement et vériication des dossiers techniques pour l'atelier avec le soutien d'un alternant en BTS ATI, - Identification et achats des composants techniques - Conception de produit bois et métalliques (meubles, protections, pièce de liaisons, ect.) à l'aide du logiciel Swood et Soldiworks - Création et gestion des programmes de la CN (Swood Nesting) - Soutien des commerciaux pour les chiffrages spéciaux et/ou réponse à des appels d'offre, - Mise à jour du tarif interne SERIGNAC activité VUL / Veille réglementaire - Suivi de projet en atelier en lien étroit avec le chef d'atelier Compétences souhaitées : Formation technique supérieure (BTS Conception produits industriels, BTS ATI, DUT Génie Mécanique, Productique, licence Technique), Vous maîtrisez un logiciel CAO (Solidworks et Swood idéalement), Expérience de 5 à 10 ans souhaitée sur un poste similaire Salaires & Avantages : - 32 K€ à 36K€ selon le profil - Tickets Restaurant Type d'emploi : CDI Rémunération : 36 000,00€ à 42 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Primes Lieu du poste : En présentiel
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennes - Nettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. - Changer le linge de lit. - Utiliser le lave-linge, étendre le linge. - Repasser, plier et ranger le linge courant. - Effectuer les courses Préparer des repas simples - Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFILE RECHERCHE -Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin.- Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion.- Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
À travers les restaurants Gyros, nous souhaitons offrir une nouvelle approche de la restauration rapide, en proposant des recettes qualitatives et gourmandes. Créer et développer des restaurants, c'est un projet collectif. Convaincus par cette vision, nous considérons et formons nos collaborateurs afin de développer une vraie cohésion d'équipe, réunie autour de valeurs communes. Une harmonie et une solidarité qui se ressentent jusqu'à la réalisation des recettes servies avec fierté. https://www.mongyros.com/histoire-de-gyros/ Description du poste: Vous intégrez notre équipe, et vous êtes chargé(e) de : - La préparation et l'assemblage des produits en cuisine - Du nettoyage de la cuisine - Le respect des règles d'hygiène. Planning du lundi au samedi. Une expérience dans le domaine de la restauration rapide et particulièrement sur un poste cuisine serait un plus. Une formation est assurée par l'employeur. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 11,65€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Fondé en 1995, Sporting Groupe est un groupe familial, qui rassemble les différents métiers de l'immobilier : la promotion immobilière, les services immobiliers, les services d'exploitation et les services supports associés. Depuis sa création, Sporting Groupe se démarque par son implication dans la vie locale. Créateur de mixité urbaine, Sporting Groupe s'attache à apporter une réponse globale et adaptée aux territoires dans lesquels il s'implante. Les réalisations Sporting Village en sont les véritables vitrines de ces savoirs-faire. Animé par les valeurs d'esprit d'équipe, d'innovation et de performance, Mickaël Merz, ancien handballeur de haut niveau, dirige le groupe qui poursuit son développement à Toulouse, Bordeaux et dans le grand Sud-Ouest. Sporting Groupe s'engage dans une démarche écologique et sociale à impact positif avec ses collaborateurs-trices. Nos offres d'emploi sont aussi inclusives que possible. Nous accordons une part importante à la diversité des profils et des expériences dans la sélection de nos recrutements. Nous recherchons un.e Contrôleur de Gestion, en CDI à temps plein, basé à Toulouse. Directement rattaché.e à la Directrice du Contrôle Financier, vos missions seront orientées sur plusieurs thèmes : CONTROLE DE GESTION : Sur l'activité « Promotion immobilière » : ü Saisir les factures dans le logiciel métier SPO ü Contrôler et suivre les budgets des opérations immobilières ü Rapprocher les données opérationnelles avec les données comptables (notamment dans le cadre des clôtures) ü Analyser les écarts par rapports aux budgets de référence ü Produire les reportings spécifiques aux activités (interne, externe type bancaire) ü Préparer les dossiers pour le financement des opérations immobilières (centraliser les données et préparer les éléments financiers) ü Alimenter les outils en place (catalogue des coûts, suivi des coûts travaux.) Sur l'ensemble des entités juridiques : Contrats / Achats ü Suivre et mettre à jour de la base de données ü Produire les reportings à destination des chefs de services ü S'assurer du bon fonctionnement de la procédure Sur l'ensemble des entités juridiques ü Analyses ponctuelles SYSTEME DE QUALITE : ü Accompagner les opérationnelles dans la formalisation et la rédaction des procédures opérationnelles (procédures, modes opératoires, bonnes pratiques) ü Faire vivre les procédures : évaluer leur efficacité, vous assurer de leur compréhension et de leur bonne application ü Mettre en place des points de contrôle, établir des recommandations et les suivre PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes diplômé.e en contrôle de gestion / audit interne et vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins deux ans, sur le même type de fonction. Vous avez une bonne capacité à traiter et analyser les chiffres et les données. Vous avez une bonne compréhension de la comptabilité générale et analytique. La maitrise des techniques de contrôle de gestion et d'un système qualité seraient également appréciées. Votre ouverture d'esprit et votre flexibilité vous permettront de faire preuve de polyvalence. Vous avez des qualités rédactionnelles incontestables, et un esprit d'analyse et de synthèse. Vos qualités relationnelles vous permettront d'apporter votre valeur ajoutée au groupe. La connaissance du logiciel SPO serait un plus. CONDITIONS & RÉMUNÉRATION - Poste à pourvoir immédiatement - CDI à temps plein - Vous bénéficierez d'un salaire annuel brut de 28.000€ à 32.000€ selon votre profil - Poste basé à Toulouse au siège social 272 route de Launaguet 31200 Toulouse Vous bénéficiez aussi : - de la mutuelle d'entreprise - De l'accès au club de sport Sporting Form' offert - Télétravail possible SPORTING GROUPE & VOUS Poste à pourvoir immédiatement dans les locaux de Sporting Groupe à Toulouse. Vous appréciez le travail collaboratif, souhaitez évoluer au sein d'un environnement en transformation et faites preuve d'implication et de proposition dans les projets qui vous sont confiés, alors, n'hésitez pas rejoignez-nous. > Lien vers candidature / Envoyer CV par mail à rh@sporting-groupe.fr Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
* Présentation de l'entreprise : Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). * Missions principales : Rattaché au chef d'équipe, nous recherchons un mécanicien monteur ajusteur pour : - le montage et l'intégration de cellule fourgons sur véhicules PL et VUL, - la finition de ces véhicules PL et VUL (montage des ailes, des coffres, des planchers, des déflecteurs,...), - la pose et le branchement d'accessoires divers. - la pose et le branchement de hayons * Compétences souhaitées : - Rigueur - Minutie - Autonomie - Polyvalence * Diplômes & Expériences : - BAC PRO Productique ou équivalent - Expérience souhaitée de 2 ans minimum Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 25 000,00€ par an Programmation : * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Technicien SAV déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier, nous sommes intéressés par vous ! Sous la responsabilité et avec le support technique du chef d'atelier, vous assurerez la réparation et l'entretien de grues auxiliaires de manutention montées sur des véhicules Poids-Lourds. Vos missions seront les suivantes : - la réalisation des opérations d'entretien périodiques (révision suivant préconisations constructeur), - la réalisation d'interventions mécaniques, réparation et remplacement des composants, sous-ensembles (pièces de structure, vérins, raccords, flexibles, ect...) - le reconditionnement d'organes hydrauliques (vérins, distributeurs, ect...) - l'analyse des fonctions électriques et électroniques de la grue avec outil de diagnostic constructeur, - les réglages, les contrôles finaux et les essais des grues sous la supervision du chef d'atelier avant restitution aux clients. Compétences souhaitées : mécanique générale, électricité, hydraulique. Expérience significative dans les domaines TP, PL ou agricole souhaitée. Vos horaires seront du Lundi au Jeudi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 16h30 et le Vendredi jusqu'à 16h en 37h. Les heures supplémentaires sont payées et majorées. Formation à nos produits réalisées en interne et auprès du constructeur HIAB. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28¿000,00€ à 32¿000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime semestrielle * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Vous souhaitez participer à un projet de croissance d'entreprise de Sécurité Privée, INORIX forte de la solide expérience de son fondateur et des équipes dont il a su s'entourer, propose des postes d'agents de sécurité. Une Entreprise qui a mis au cœur de sa politique RH la possibilité d'évoluer par de la formation, la reconnaissance de l'implication personnelle. INORIX est en perpétuelle recherche de solutions innovantes afin de rendre le métier de la Sécurité évolutif, nous vous proposons d'être acteur de cette évolution en rejoignant nos équipes. INORIX agit dans des secteurs essentiels d'activité où vous pourrez intervenir : la distribution, le tertiaire, l'industriel et l'événementiel. Pour notre client situé dans la Haute Garonne nous recrutons des agents / agentes de sécurité à temps complet. Nous recherchons des personnes possédant un profond esprit de service, la capacité de travailler en équipe. Poste : Agent de Sécurité incendie SSIAP1 - Poste de nuit en vacation de 12 heures Lieux : ERP type M à Toulouse Gramont (31200) Votre mission : * Assurer la prévention des incendies * Sensibiliser les employés en matière de sécurité contre l'incendie et d'assistance à personnes * Effectuer l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité contre l'incendie * Alerter et accueillir les secours * Assurer l'évacuation du public * Intervenir face aux incendies * Réaliser l'assistance aux personnes au sein des établissements où vous exercez * Exploiter le PC de Sécurité Compétences complémentaires : * Permis B (obligatoire) * Autonomie * Capacité d'adaptation * Curiosité * Réactivité * Gestion du stress * Travail en équipe Titulaire de la carte professionnelle, du SSIAP1, du SST et de l'habilitation électrique à jour Heures supplémentaires : payées tous les mois sur le salaire Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1¿765,44€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Période de travail de 12 heures Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
CDI TEMPS COMPLET MIN DE TOULOUSE JOUR ET NUIT : Le GROUPE PSI recrute pour un site client situé à Toulouse (31), nous recherchons un Agent de Sécurité Incendie H/F SSIAP 1. VOS MISSIONS : * - Traiter les anomalies en application des consignes du poste. * - Utiliser les possibilités techniques du système de surveillance mis à disposition. * - Assurer la gestion des alarmes incendie. * - Effectuer des Rondes techniques pointées définies dans les consignes ou sur demandes particulières. * - Vérifier la présence et l'état du matériel incendie prévu pour le site. * - Traiter les anomalies en application des consignes du poste. * - Intervenir et/ou donner l'alerte. * - Utiliser un moyen d'extinction approprié à la nature du feu à titre de prévention (départ de feu) ou pour sa propre protection (formation EPI) * Assurer l'assistance à personne sur le site * Assurer et faire respecter la procédure en cas d'incendie * Rédaction de rapports au quotidien via l'outil informatique POSTES : Le poste est un poste de SSIAP 1 au coefficient 140 en CDI TEMPS COMPLET. HORAIRES : Vacations en 12h : Jour ou Nuit - 8h00 à 20h00 ou 20h00 à 8h00. COMPETENCES : Carte professionnelle à jour SST à jour SSIAP 1 à jour HOB0 à jour. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 1¿643,54€ par mois Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Disponible le week-end * Du lundi au vendredi * Période de travail de 12 heures * Travail de nuit * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, groupe pionner sur la téléphonie mobile en France, un Conseiller client boutique en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat, de niveau 5 à niveau 7 Bac+2,Bachelor Bac+3 ou Mastère Bac+5. Optez pour l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Rattaché au manager du point de vente, vous aurez pour missions?: Offrir un accueil sur mesure Conseiller, accompagner et vendre les solutions adaptées Veiller à la satisfaction de?nos clients? Développer les ventes et contribuer à la réussite du magasin Profil : Vos qualités ? Vous avez l'art et la manière d'accueillir les clients et de les fidéliserVous aimez travailler en équipeVous êtes orienté business et vous savez transformer le conseil client en venteVous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 diplôme validé ou en cours de validationPoste basé à Saint-Gaudens (31).Rémunération selon niveau d'études + âge ! Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Notre client est une pharmacie rurale à l'aube d'une grande évolution. Si vous voulez faire partie d'une belle aventure autour d'un projet novateur, saisissez dès à présent votre chance. Vous intégrerez une structure moderne, centrée sur l'expérience client et prise en charge du patient grâce aux soins coordonnés avec les professionnels de santé de la ville. Un grand espace sera dédié pour l'équipe pour les moments de repos avec une salle à manger. Afin de renforcer les équipes au comptoir dans le cadre d'un départ à la retraite, cette pharmacie située à l'ouest de Saint Gaudens (31) recherche en CDI, un Pharmacien Adjoint d'Officine F/H. Le poste : Sous la responsabilité du titulaire, vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique d'une quinzaine de collaborateurs dans une ambiance de partage, de bonne humeur et de professionnalisme. Vous serez accompagné(e) par un duo de titulaire qui a de l'expérience en matière de gestion de pharmacie. Leur volonté est de préserver un esprit familial, en prenant en compte la dimension personnelle de chaque collaborateur. Dans votre travail, vous serez épaulé(e) par un robot et un rayonniste, vous laissant libre champ pour le conseil individualisé. En tant qu'adjoint, vos missions seront : - Répondre à la demande patient au comptoir, s'assurer de la bonne compréhension du traitement de vos patients et proposer un suivi pharmaceutique personnalisé - Apporter vos connaissances scientifiques pour aiguiller les préparateurs en cas de doute sur certains traitements médicamenteux - Manager les équipes au comptoir et sur les activités back office - Superviser l'activité PDA, gestion des maisons de retraite - Participer à l'attractivité du point de vente via des actions merchandising, vitrine et mise en avant - Recevoir les laboratoires pharmaceutiques pour le référencement de gammes, négociation de contrat, d'évènements promotionnels pour la pharmacie - Contribuer à l'amélioration des services proposées : création de process pour mieux suivre les patients - Mettre en place les nouvelles missions du pharmacien : test et vaccination à déployer et libre à vous de développer les entretiens pharmaceutiques sur vos pathologies préférentielles (des salles y seront dédiées) Profil recherché : Vous êtes titulaire obligatoirement du DE de Docteur en pharmacie. Vous avez envie de travailler dans une officine en pleine évolution vers le modèle de demain, vous avez frappé à la bonne adresse ! Pour réussir à ce poste, vous devez être une personne organisée et rigoureuse pour vous adapter à un environnement qui bouge. Vous aimez prendre des initiatives et amener de nouvelles idées, dans le but de satisfaire chaque client qui franchit les portes de l'officine. Vous êtes douée d'empathie, la patientèle est fidèle à l'officine et aime passer du temps au sein de celle-ci. Vous pourrez vous spécialiser dans la discipline où vous avez le plus d'appétence pour en devenir le référent : parapharmacie, activité PDA, diététique? Vous bénéficierez de belles conditions de travail, avec un local dédié pour les collaborateurs, un contrat de 4 jours à 35h, un samedi sur 3. Régulièrement, des évènements pour favoriser la cohésion d'équipe sont organisés (restaurants,activités'). La rémunération sera à partir du coefficient 600, sa négociation se fera aussi en fonction de ce que vous êtes capable d'apporter à l'officine. Poste à pourvoir dès maintenant.
L'ENTREPRISE Wanteez, c'est la nouvelle offre de services digitale de la société H&L. Acteur de premier plan des Services à la personne et de la Silver-Economie en France, H&L intervient partout en France et depuis 2004, pour simplifier le quotidien de tous. Aides à domicile , accompagnement des personnes dépendantes, gardes d'enfant, entretien de la maison, auxiliaires de vie, chauffeurs, cuisiniers, jardiniers. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications, les services Wanteez vous garantissent toujours plus de réactivité, de qualité, de fiabilité et de proximité. L'objectif est de se rapprocher au plus près de la demande. Nos équipes s'attachent à répondre toujours mieux à vos attentes. Pour les familles, les célibataires, les personnes âgées, les enfants. Nous disposons de tous les agréments simples, qualités et les autorisations, pour vous garantir des prestations de services professionnelles et de haut niveau. MISSIONS PRINCIPALES Accompagner une personne dans la réalisation des tâches quotidiennesNettoyer, entretenir, désinfecter les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs), les sanitaires, les meubles, équipements et appareils ménagers. Changer le linge de lit. Utiliser le lave-linge, étendre le linge. Repasser, plier et ranger le linge courant. Effectuer les courses Préparer des repas simples Effectuer les courses pour le compte de la personne et préparer des préparations culinaires simples ou spécifiques selon le régime alimentaire suivi par la personne et l'accompagner dans la prise de son repas PROFIL RECHERCHE Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. Vous savez rendre compte et travailler en équipe.
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES Nous recherchons une personne (H/F) pour effectuer: -Des prestations d'accompagnement de personne dépendante -Aide à la toilette, de transferts, de changes -L'accompagnement de personnes âgées au domicile de nos différents clients. Les horaires sont à définir entre 7h et 21h et un week-end sur deux. Planning étudié afin de travailler 3 jours une semaine et 4 jours le semaine suivante. PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
DESCRIPTION ENTREPRISE Wanteez by H&L intervient partout en France. Wanteez, c'est une vision entièrement repensée des Services à la personne : sans agences physiques, totalement digitalisé, entièrement pilotée en ligne et via notre plateforme et nos applications. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer une présence auprès de l'enfant ou des enfants sur une courte durée et veiller à leur sécurité en permanence - Alimenter l'enfant ou les enfants à partir de préparations réalisées par les parents ou par soi- même, dans le respect des instructions laissées par les parents - Rendre compte, de façon orale ou écrite, sur la manière dont s'est déroulée la garde - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs - Surveiller le ou les enfants pendant la réalisation de leurs devoirs PROFILE RECHERCHE - Vous êtes autonome, dynamique, à l'écoute et vous travaillez avec soin. - Vous êtes doté(e) d'une grande capacité d'adaptation et de discrétion. - Vous savez rendre compte et travailler en équipe. - Expérience indispensable dans un poste similaire - Excellente éducation et présentation
Type d'emploi : CDI temps plein Localisation : Toulouse 31200 Missions principales : L'infirmier(ère) de coordination organise et coordonne les soins dispensés aux patients pris en charge en hospitalisation à domicile (HAD). Il, elle organise l'admission des patients, s'assure du bon déroulement de leur séjour en HAD et de leur sortie, en accord avec le médecin coordonnateur de l'HAD et le médecin traitant du patient. Il, elle participe à l'élaboration du projet thérapeutique et coordonne sa mise en œuvre en collaboration avec les professionnels de santé libéraux du patient (médecin traitant, infirmiers(ères), kinésithérapeutes, pharmacies d'officine, .). Il, elle est un conseil auprès des infirmiers libéraux pour les soins spécifiques. Il, elle participe, en lien avec le service logistique, à la gestion et au contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux. Compétences requises : Soins généraux ou spécialisés : soins palliatifs, prise en charge de la douleur, pansements complexes, assistance nutritionnelle, nursing lourd, . Travail en interdisciplinarité avec le médecin coordonnateur, cadre de santé, aides-soignants, assistant(e) sociaux(ale), psychologue de l'HAD, et en coopération les professionnels de santé libéraux. Formation et/ou expérience en soins palliatifs, en cancérologie et en gériatrie recommandées. Polyvalence technique : connaissances et expérience confirmées dans les différentes techniques de soins. Expérience auprès des patients en services hospitaliers et /ou au domicile recommandée. Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence (AFGSU2). Profil recherché : Aptitudes relationnelles (patience, tact, discrétion, empathie, diplomatie) et sens de l'écoute. Capacité de travail en équipe, autonomie, capacité d'adaptation, aptitudes à la pédagogie. Rigueur, sens de l'organisation. Déplacements fréquents aux domiciles des patients. Permis de conduire obligatoire (permis B). Diplômes : Diplôme d'Etat d'infirmier exigé. DU, DIU soins palliatifs, plaies complexes appréciés. Horaire de travail : Travail en journée du lundi au vendredi. Astreintes opérationnelles de jour et de nuit avec déplacements au domicile des patients. Rémunération : Salaire de base brut annuel pour 35 heures hebdomadaires : à partir de 33 490 euros selon expérience. Indemnité SEGUR comprise : 238€ brut mensuel Indemnité SEGUR 2 : variable selon ancienneté (52€ brut mensuel de 0 à 3 ans d'ancienneté - Comprise) Convention collective FEHAP 51. Accessoires du poste : Chèques déjeuner (valeur unitaire : 10€) Complémentaire santé. Téléphone professionnel. Accord d'intéressement sur le résultat. Avantages du CSE : chèques cadeaux, chèques vacances, chèques culture, colis alimentaires. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 33 490,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 22/04/2024
Description du poste : Manpower ST GAUDENS recherche pour son client, un Métreur (H/F) - Réaliser de façon autonome, les métrés et cubatures liées aux études de prix - Établir le détail des avant-métrés du projet à partir des documents contractuels - Remettre des quantitatifs et des éléments d'étude précis et exacts - Suivre l'avancement du projet - Alerter en cas de dérive ou dépassement des quantités prévues Taux horaire à définir selon profil. +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels - Vous percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés) - Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances ...) - Vous gérez votre compte en 1 clic grâce à votre appli gratuite Mon Manpower (e-contrat, e-coffre, acompte, gestion de votre disponibilité...) - Vous pouvez poser des congés (dès 15 jours de mission) - Issu(e) d'une formation Bac Pro TEB, BTS EEC ou BUT Génie civile orientations bâtiment ou TP et aménagement, et vous justifiez d'une expérience confirmée sur ce même type de poste - Autonome, réactif, à l'écoute avec des capacités d'analyse et de synthèse - A l'aise avec les logiciels BIM, Autocad et excel Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement ! Vous avez une question ? Rencontrons-nous dans nos locaux situés au 6 place du Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens. Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature ! A très bientôt ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Carrosserie SERIGNAC est une entreprise toulousaine familiale créée en 1911, entreprise qui a su évoluer vers de nouvelles technologies de production, toujours à l'écoute de ses clients. Carrossier Constructeur pour véhicules poids lourds et utilitaires (fabrication de plateaux, de fourgons, de bennes, et aménagements), et Concessionnaire de matériels de manutention (vente et entretien des grues sur camion Hiab, Effer et Jonsered, des appareils à bras HIAB Multilift ainsi que des chariots élévateurs CESAB). Nous sommes à la recherche d'un Chaudronnier Serrurier déterminé pour rejoindre notre équipe. Si vous êtes passionné par le métier et prêt à apprendre, nous sommes intéressés par vous ! Vos tâches incluront de la soudure semi-automatique, la découpe au plasma et l'utilisation de divers outils de découpe, de boulonnage et de traçage (meuleuse, boulonneuse, scie à ruban,...), et ce pour réaliser la mise en place de divers types de carrosseries (plateaux, fourgons, bennes,...) et d'accessoires (hayons, coffres, pare-chocs,...) sur véhicules PL et VUL. Compétences souhaitées : - Soudure sur MIG semi-auto - Connaissances lecture plans - Serrurerie Nous offrons une formation sur le tas pour vous permettre de développer vos compétences et de progresser dans votre carrière. Nous recherchons quelqu'un de motivé, de déterminé et d'enthousiaste qui est prêt à s'impliquer pour atteindre ses objectifs. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler aujourd'hui Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 26 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Heures supplémentaires * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Prime trimestrielle Lieu du poste : En présentiel
Nous sommes à la recherche d'un Pâtissier (H/F) talentueux pour rejoindre notre équipe. En tant que Pâtissier, vous serez responsable de la préparation et de la présentation de délicieuses pâtisseries pour nos clients. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et créatif, où vous pourrez mettre en valeur vos compétences en pâtisserie. - Veiller à ce que les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire soient respectées en tout temps - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour assurer un service client exceptionnel - Maintenir un espace de travail propre et organisé Responsabilités : - Préparer la pâte, les garnitures et les glaçages selon les recettes établies - Cuire les pâtisseries dans les délais impartis et selon les normes de qualité - Décorer les gâteaux, tartes et autres desserts avec précision et créativité - Assurer la rotation appropriée des produits pour garantir leur fraîcheur - Nettoyer et entretenir l'équipement de cuisine régulièrement Expérience : - en service client pour répondre aux demandes des clients - Capacité à manipuler les aliments en toute sécurité et à respecter les normes d'hygiène alimentaire Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et créatif - Des opportunités de développement professionnel Restaurant fermé le dimanche et le soir Si vous êtes passionné par la pâtisserie et que vous souhaitez rejoindre une équipe talentueuse, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant que Pâtissier (H/F). Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Travail en journée Formation: * CAP / BEP (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Ton quotidien chez nous ? En tant qu'infirmier.ière, tu réalises les diagnostics et soins infirmiers et activités thérapeutiques adaptés aux résidents en respectant les protocoles de soin et d'hygiène. Tu es le relais des médecins pour les soins, coordonne les auxiliaires médicaux ( aides-soignants,.) et participe à l'élaboration du projet de soin individualisé avec l'IDEC et le médecin. Apporter les meilleures marques d'attention aux résidents, c'est ça l'esprit Colisée ! Ton profil : Si tu es titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier et que tu as l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoins-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s' engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 700,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Programmation : * Période de travail de 10 heures Types de primes et de gratifications : * Heures supplémentaires majorées * Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/05/2024
Le CLAE Jean ZAY cherche des animateurs enthousiastes et créatifs pour rejoindre son équipe durant les périodes scolaires. Si tu es passionné par l'animation et que tu apprécies travailler avec les enfants., cette opportunité est faite pour toi ! Dans ce rôle, tu auras pour mission de superviser et d'animer les activités périscolaires et veiller à la sécurité des enfants. Contrats proposés : CDII : 4 midis (11h20-13h45) - 4 soirs (15H50-18H00) Missions et responsabilités : * Organiser et superviser des activités pour les enfants après l'école. * Assurer la sécurité des enfants en tout temps. * Encourager la participation des enfants dans des activités ludiques et éducatives. * Faciliter la résolution de conflits entre les enfants si nécessaire. * Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour planifier des activités et des projets. Compétences requises : * Sens de la responsabilité. * Bonne communication avec les enfants et les parents. * Créativité pour organiser des activités amusantes et éducatives. * Capacité à travailler en équipe. * Capacité à gérer les situations imprévues. Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,21€ par heure Nombre d'heures : 18.5 par semaine Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Programmation : * Du lundi au vendredi * Repos le week-end * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
QUI SOMMES-NOUS ? ARIAL est une société d'ingénierie et d'assistance technique dans les métiers de la mécanique, de l'électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan National et Européen pour des programmes d'envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense. NOS VALEURS ? Notre politique RH est construite autour d'un maître mot, l'Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l'écoute et la reconnaissance. NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS Dans le cadre de nos projets Innovation/ Recherche et développement en Aviation durable dans le secteur aéronautique, nous recherchons des Dessinateurs projeteurs en électricité (H/F) Le poste est à pourvoir depuis Toulouse, la région PACA avec des possibilités de grands déplacements dans les pays suivants : en Angleterre, aux Etats-Unis, en Suisse, en Allemagne ou en Suède. Les missions proposées : - Réalisation des dossiers d'installation électrique et d'études de cheminements de harnais électriques sur le module EHI-EHA de CATIA V5 OU - Réalisation d'études de câblages électriques en 2D et en 3D sur See Electrical PROFIL RECHERCHE De formation BAC+2 +3 en électricité ou en électronique, vous avez une expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire dans le domaine aéronautique ou spatial. Nous recherchons des profils sérieux, organisés, appréciant le travail en équipe. L'anglais serait un plus. SALAIRES ET AVANTAGES - Entre 28K et 40K/ brut par an en fonction du profil - Contrat CDI - Forfaits grands déplacements calendaires - Vous bénéficiez d'une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance - Prime de cooptation / Primes de vacances et autres primes - paniers repas par mois - RTT - Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries - Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux.) VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES : Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre. Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent. PROCESSUS DE RECRUTEMENT - Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 2 : Entretien teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement - Etape 3 : Entretien technique (1h) avec le client - Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible ! En espérant vous compter parmi nous très prochainement. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 28 000,00€ à 40 000,00€ par an Avantages : * RTT Programmation : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
CLIMATER (380 M€ CA - 1700 salariés), implanté à Toulouse et composé de 35 sociétés sur le territoire national et international, conçoit, réalise, entretient et exploite des installations de Génie Climatique dans les domaines de l'Industrie, de la Santé, du Logement, des Commerces, des Bureaux et des Equipements Publics. Nous rejoindre, c'est avant tout : * Intégrer un groupe français à forte croissance et à forte empreinte locale ; * S'associer à des projets engageants dans la transition énergétique ; * Travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante. Notre Responsable informatique est actuellement à la recherche d'un Administrateur systèmes et réseaux H/F dans le cadre d'une création de poste, afin de renforcer notre équipe pour faire face à notre forte croissance. Vous lui serez directement rattaché(e) et vous trouverez comme missions au quotidien l'administration et la gestion des systèmes et applications réseaux de l'ensemble des sociétés du Groupe CLIMATER. COMMENT ? * En installant et paramétrant des équipements et logiciels réseaux * En supervisant et dépannant des systèmes et applications réseaux, * En gérant les opérations courantes d'exploitation (installation, dépannage d'ordinateurs/serveurs, installation des périphériques, télécoms), * En intégrant de nouvelles structures au sein du groupe (Audit, Mise en conformité selon les standards et procédures du Groupe) * En suivant l'implantation des équipements, du réseau, l'interconnexion de l'ensemble des moyens informatiques de l'entreprise, * En gérant la sécurité informatique (autorisations d'accès, protections, firewall.), * En assurant les opérations préventives ou correctives pour le bon fonctionnement de l'infrastructure ainsi que dans ses dimensions sécurité, * En assistant les utilisateurs internes, * En veillant à l'application des procédures (codification, confidentialité, sauvegarde, sécurité), * En réalisant un support niveau 2 auprès des utilisateurs, * En participant à la création ou mise à jour de la documentation technique Vous avez le profil idéal si. * Vous êtes issu(e) d'une formation BAC+3 minimum ou votre niveau de parcours est équivalent ; * Vous avez une première expérience professionnelle similaire ou en SSII Vous détenez de solides connaissances sur : Environnement Microsoft, Linux, stockage, virtualisation ; l'infrastructure réseau multisites et la Sécurité Informatique * Votre rigueur et votre niveau d'exigence vous démarque ; * Votre énergie et votre proactivité vous définit ; * Vous arrivez à communiquer avec autrui aussi bien oralement que par écrit afin de créer du lien avec nos clients internes * Votre curiosité et votre autonomie vous permettront de savoir analyser un problème et proposer des solutions avec des procédures associées * Enfin, votre esprit d'équipe vous permettra de vous intégrer rapidement. Vous serez gagnant(e) en nous rejoignant car. * Salarié(e) de la holding CLIMATER, vous serez intégré(e) au sein d'une équipe à l'esprit à la fois fun, studieux et collaboratif ; * Vous serez basé(e) dans une zone arborée au sein du quartier des Sept Deniers à Toulouse, à deux pas du centre-ville et face au Stade Toulousain ; * Vous trouverez un cadre de travail moderne et confortable, avec un espace commun pour la convivialité, une kitchenette pour vous restaurer, un espace détente et une salle de sport pour votre bien-être ; * Possibilité d'évolution évidente en vue du développement des sujets associés à la croissance du Groupe Date de prise de poste : dès que possible Type d'emploi : Temps plein, CDI Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : Jusqu'à 40 000,00€ par an Programmation : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Travail en journée Types de primes et de gratifications : * Prime annuelle Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Actual recrute un Commercial Granulats et Béton (h/f) Dans ce rôle de Commercial, vous serez responsable de la prospection de clientèle, tant professionnelle que particulière. Votre mission consistera à **répondre aux demandes de devis** avec efficacité et à formuler des offres attrayantes. Vous devrez également **présenter les caractéristiques et les performances des produits** en mettant en avant des arguments techniques convaincants. La **négociation des prix, des quantités et des délais de livraison** fera partie intégrante de vos tâches quotidiennes. Nous recherchons un candidat ayant une grande capacité d'écoute, une excellente aisance relationnelle et un sens aigu de la persuasion. Ce poste à temps plein est à pourvoir au plus tôt. Si vous êtes passionné par la vente, que vous aimez relever les défis commerciaux et que vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique, alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez Actual, l'agence experte en recrutement qui met en relation les talents et les entreprises dans toute la France. Venez contribuer à notre succès en nous aidant à trouver les meilleurs profils pour répondre aux besoins de nos clients. Les horaires de travail sont du lundi au vendredi Le salaire serait définit en fonction du profil et de l'expérience. Description du profil : Profil recherché pour le poste de Commercial (h/f): Nous recherchons un Commercial (h/f) dynamique et motivé. La maîtrise des techniques de vente, la capacité à négocier et convaincre, ainsi qu'une excellente communication sont des compétences essentielles pour réussir dans ce poste. Le candidat devra démontrer une expérience solide dans le domaine commercial, avec une aptitude à développer un portefeuille clients et à atteindre les objectifs de vente fixés. Il devra également être capable d'identifier les besoins des clients et de proposer des solutions adaptées. La connaissance du marché, la capacité à travailler en équipe, et une orientation résultats sont des atouts indispensables pour exceller dans ce rôle. Le candidat idéal sera également autonome, organisé et capable de gérer efficacement son temps pour maximiser sa productivité. La maîtrise des outils informatiques, notamment des logiciels de CRM, ainsi qu'une bonne compréhension des enjeux du secteur d'activité seront des avantages supplémentaires pour ce poste. La capacité à s'adapter rapidement aux changements du marché et à relever les défis commerciaux avec créativité seront également très appréciées. Ce poste offre l'opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où l'excellence commerciale est valorisée. Si vous êtes passionné par la vente, que vous avez le sens du challenge et que vous souhaitez contribuer au développement de l'entreprise, alors ce poste est fait pour vous!
Bonjour, Je cherche un remplaçant pour la suite d'un congé maternité fin avril à mi juin. Cabinet dans un petit village, patientèle très agréables cabinet et domicile (3 patients/heure). Au pied des Pyrénées, à 30min de la station de ski le Mourtis et 1h de Peyragude. Beaucoups de randonnées dans le secteur. Idéal pour les adeptes de montagne.
Acteur(trice) de la satisfaction Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant, vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Nous recherchons une personne motivée que nous formerons. Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Bricorama, c'est l'enseigne de tous les citadins qui veulent aménager et décorer leur maison et jardin à leur image. Pour bricoleurs avertis ou du dimanche, pour les am�..
Le Groupe Peyrot est à la recherche de ses nouveaux talents ! De Marmande à Narbonne, en passant par Toulouse, Castres ou encore Carcassonne, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 37 concessions multi-marques. Nos 700 collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients et à transmettre leurs connaissances et savoir-faire à nos apprentis. Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage, vous serez rattaché.e au vendeur référent / chef des ventes du site et serez formé(e) aux tâches suivantes : Animation et agencement du showroom Réalisation d'actions de prospection dans l'objectif de promouvoir la marque et d'augmenter les volumes de vente Accueil et conseil client Commercialisation des véhicules de la marque ainsi que des modes de financement et les produits périphériques Participation à des événements de promotion des ventes / soirées / portes ouvertes Vous : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale BAC + 2 minimum Vous avez à cœur de développer votre technique de vente à travers une expérience terrain reconnue Vous aimez le sens du contact et de la négociation Vous avez une présentation irréprochable Vous faites preuve de curiosité et avez le goût du résultat Enfin, vous êtes titulaire du permis de conduire Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manger de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, les pièces détachées ; Accéder aux avantages d'IRP Auto ; Une part variable de rémunération en fonction du volume de ventes. Ce poste nécessite du travail les samedis. Votre futur métier vous attend dans l'une de nos concessions ! Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Description du poste : Dans le cadre d'une alternance M.S.M recrute, pour l'enseigne MARIE BLACHÈRE, un(e) apprenti(e) vendeur(se) - Estancarbon. Votre objectif sera d'accueillir les clients et de les conseiller en fonction de leurs besoins tout en assurant le réapprovisionnement et la mise en valeur du magasin.***Prérequis :***Bonne présentation et bonne élocution * Bon relationnel * Gout pour la vente * Débutants accepté(e)s Avantages : En plus d'une expérience enrichissante au sein d'une entreprise dynamique, nous offrons une rémunération compétitive. De plus, tous les frais de scolarité ou de formation seront pris en charge par l'employeur. À l'issue de cette formation en apprentissage, vous passerez un examen pour valider un Titre Professionnel de niveau 4 (équivalent au BAC).***Informations complémentaires :***Type d'emploi : Alternance * Durée du contrat : 12 mois * Type d'emploi : Alternance * Salaire : 750,00€ à 1 747,00€ par mois * Aucun frais pour le candidat Pour postuler rien de plus simple : Envoyez vite votre CV !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O57505
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Les Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste étudiants pour les dimanches matins, 5h Type de contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution avec 7 enseignes. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe singulier, présent sur 3 marchés (alimentaire, bricolage, mobilité), qui réunit 150 000 collaborateurs et compte plus de 3 000 chefs d'entreprise ! Netto, c'est le hard discounter alimentaire du Groupement Les Mousquetaires qui aide les Français à consommer moins cher et plus malin au quotidien. Sa force : des prix b...
Sous la responsabilité du Responsable magasin, vous êtes en charge : * Gestion des stocks * Rangement dans le magasin * Vente des pièces et accessoires * Renseignements techniques aux mécaniciens de l'atelier, aux Clients professionnels et particuliers. > Vous avez acquit une première expérience grâce à vos stages, vos périodes d'apprentissage ou un premier emploi dans le domaine. > Vous avez de bonnes bases en mécanique et vous savez utiliser un langage adapté. > Vous savez utiliser les outils informatique (internet, messagerie, logiciels des véhicules) > Vous avez de bonnes qualités commerciales et relationnelles. ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿, ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ¿¿¿¿'¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿ ! Avec action logement, bénéficiez de différentes aides* dans le cadre du déménagement : aide au paiement de dépôt de garantie, financement des frais liés au déménagement, aide forfaitaire pour le rapprochement emploi/logement, parc locatif privé . Nos partenaires accompagnent également le conjoint de nos nouveaux arrivants dans sa recherche d'emploi.
À l'origine une entreprise familiale du Tarn-et-Garonne qui a connu une forte croissance ces dernières années avec de nombreuses acquisitions. Le groupe HAMECHER est aujourd'hui un des groupes les plus dynamiques du secteur automobile régional avec plus de 400 employés et un chiffre d'affaires de près de 200 millions d'euros.
Description du poste : Vos missions :***Réaliser des travaux de maintenance en climatisation (DRV, VRV), armoire de climatisations à détente directe ou à eau glacée, CTA, générateurs d'air, etc. * Réaliser des travaux de maintenance sur chaudières (fioul, gaz) et chauffage (bois) * Assurer le réglage et la surveillance des équipements : détecter les anomalies de fonctionnement, veiller à optimiser les consommations * Nettoyer et échanger les pièces pour améliorer l'installation * Contrôler l'alimentation, les raccordements, la sécurité de l'intervention * Prérégler l'installation, effectuer les paramétrages et la mettre en route (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, etc.) * Etablir des comptes rendus de visite, planifier les approvisionnements et réassorts en matériel Description du profil :***Doté(e) d'un profil organisé et minutieux, vous êtes autonome et digne de confiance.***Vous serez au contact des clients et de votre équipe, votre sens relationnel, votre sens de l'écoute et du service seront des atouts indispensables à la réussite de votre mission***Formation technique en énergétique/génie climatique (type Bac pro, DUT, BTS) * Habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes exigée
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au ceur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2436.17 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O57503
Le Groupe Peyrot est à la recherche de ses nouveaux talents ! De Marmande à Narbonne, en passant par Toulouse, Castres ou encore Carcassonne, le Groupe Peyrot compte aujourd'hui 37 concessions multi-marques. Nos 700 collaborateurs veillent tous les jours à la satisfaction de nos clients et à transmettre leurs connaissances et savoir-faire à nos apprentis. Dans le cadre de votre contrat d'apprentissage, vous serez rattaché.e au carrossier référent ou chef d'atelier du site et serez formé.e aux tâches suivantes : Evaluer l'état des dommages sur les véhicules au niveau de la carrosserie, établir un dévis Démonter ou remplacer les éléments endommagés Evaluer l'état des dommages Procéder à des opérations de débosselage, planage, ponçage Remplacer les pare-chocs ou éléments de carrosserie en mauvais état Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, couches de protection et de finition Vous êtes : Méticuleux.se dans l'élaboration de vos tâches Vous aimez travailler en équipe Vous êtes féru.e d'automobiles et souhaitez découvrir ce secteur et ses spécificités Ce que nous vous offrons : Intégrer un groupe familial indépendant, à l'écoute de ses collaborateurs ; Être accueilli(e) dans une concession à taille humaine ; Intégrer une équipe soutenue par un manager de proximité ; Profiter d'opportunités professionnelles au sein du Groupe sur plusieurs marques ; Bénéficier de tarifs préférentiels pour l'achat, l'entretien d'un véhicule, les pièces détachés ; Accéder aux avantages d'IRP Auto. Votre futur métier vous attend dans l'une de nos concessions ! Nous nous engageons à chaque étape du processus à formuler un retour à chaque candidat, au moins par mail.
Pour postuler , vous devez vérifier votre éligibilité au contrat PEC CAE avant de déposer votre cv vous occuperez un poste de chauffeur/livreur h/f et la structure vous financera le caces et la fimo missions du poste : ⇨ Vérifications d'usages du véhicule et préparer le véhicule avant d'effectuer le circuit de livraison au moyen d'un véhicule léger ou d'un véhicule poids lourd selon la réglementation du transport routier et les impératifs de satisfaction de la clientèle (délais, qualité, ...). ⇨ Réalise les opérations liées à la livraison (parcours, chargement/déchargement des marchandises, émargement des documents de livraison, ...) ⇨ Réalise les opérations liées à la collecte de marchandises (collecte auprès des supermarchés et producteur, enlèvement des commandes auprès des fournisseurs, .) ⇨ Vérifier des documents de livraison. ⇨ Charger des marchandises, des produits après contrôle de leur conformité ⇨ Réaliser manuellement des opérations de manutention, ou, à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, caddie, ...) de marchandises, de produits, d'objets ou de matières (chargement/déchargement de véhicules, tri, nettoyage, ...), selon les règles de sécurité. Réaliser des opérations : ⇨ de réception de marchandises, et de contrôle de l'état des marchandises livrées ⇨ de stockage, de tenue des stocks, et d'inventaires simples ⇨ de préparation de commandes ⇨ d'expédition et/ou livraison de marchandises et produits, selon les procédures qualité, les règles d'hygiène et de sécurité et les impératifs de délais. ⇨ Réaliser manuellement des opérations de manutention, ou, à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable, caddie, ...) de marchandises, de produits, d'objets ou de matières (chargement/déchargement de véhicules, tri, nettoyage, ...), selon les règles de sécurité. ⇨ Effectuer des opérations spécifiques (conditionnement, emballage, approvisionnement des rayons...) ⇨ Veiller à la propreté de la surface de stockage missions en vente : ⇨ Accueillir et accompagner les publics bénéficiaires et les adhérents solidaires ⇨ Présenter le projet et le principe aux nouveaux bénéficiaires et adhérents solidaires ⇨ Prendre en charge la surface de vente : gestion de la surface dans les règles d'hygiène et de sécurité, ré-assortissements, vente, accompagnement aux courses, etc. ⇨ Préparation du magasin avant ouverture : ménage, préparation des rayons, tris des denrées, etc. ⇨ Fermeture du magasin : gestion des invendus et des pertes, fermeture de la caisse ⇨ Veiller à la propreté de la surface de vente ⇨ Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité sur la surface de vente Vous participerez à la vie de l'association et aux diverses réunions
Le métier d'assistant familial (h/f) est un travail à temps plein. L'objectif étant d'aider l'enfant accueilli en continu à votre domicile à grandir, à trouver ou retrouver son équilibre afin de tendre à son autonomie. L'Assistant Familial (h/f) assure les actes de la vie quotidienne de l'enfant sur le plan social, scolaire et médical. Il est respectueux de la vie privée de l'enfant et de sa famille. L'activité de l'AF s'inscrit dans le travail d'une équipe composée d'éducateurs spécialisés, de travailleurs sociaux, de psychologues, de coordonnateurs et d'un chef de service, avec qui il est en lien régulier. Votre formation est assurée par l'employeur après l'embauche mais l'agrément du CD31 doit être obtenu en amont pour pouvoir exercer le métier. Vous avez 5 semaines de congés payés sans les enfants accueillis. Un week-end par mois est également libéré par roulement avec d'autres familles d'accueil. Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur. Compte Épargne Temps Prise en charge des frais kilométriques professionnels.
LE SERVICE DE REMPLACEMENT 31 partenaire privilégié du recrutement agricole en Haute-Garonne recherche pour son adhérent secteur SAINT GAUDENS un ouvrier agricole en polyculture-élevage susceptibles de remplacer des chefs d'exploitations en assurant la continuité des travaux sur l'exploitation/ Vous êtes autonome en conduite de tracteur , en élevage bovin viande , bovin lait . Vous avez suivi un cursus scolaire agricole ou possédez une expérience significative de deux ans en tant qu'ouvrier agricole en polyculture élevage, votre candidature nous intéresse.
Au sein du Pôle Accueil et en lien direct avec la Responsable, et la référente du Bureau d'accueil, vous serez au contact et à l'écoute des vacanciers et des habitants de la Destination Comminges Pyrénées afin de leur apporter vos conseils, votre expertise et votre aide dans le bon déroulé de leur séjour ou de leur vie quotidienne. 4 postes sont à pourvoir. Vos missions : - Répondre aux attentes personnalisées du visiteur par une information adaptée à la demande, quel que soit le mode de contact (physique, téléphone, mails, courriers) - Susciter ou renforcer le désir de découverte chez le visiteur, par un conseil éclairé : de l'information à la proposition - Participer à l'activité commerciale de l'office de tourisme : ventes de billetterie et d'articles de la boutique, tenue de la caisse - Faciliter l'accès à l'offre touristique du territoire par une veille quotidienne et un bon relationnel avec les partenaires de l'office de tourisme - Participer à la gestion des stocks documentaires - Relever la fréquentation quotidienne des visiteurs - Participer à la démarche qualité - Participer à l'accueil hors les murs et la mobilité entre les Bureaux d'Information Touristique - Gérer l'espace d'accueil (affichage, présentoirs) et veiller au bon état d'entretien des locaux - Véhiculer une bonne image de l'Office de Tourisme auprès des visiteurs, des socio-professionnels, des élus et des collaborateurs. - Participer à la vie de la structure. Les savoir-faire attendus : - Anglais, 2ème langue de préférence espagnole - Capacité à développer un argumentaire valorisant la destination - Sensibilité pour la vente de billetterie et boutique - Sensibilité pour le patrimoine - Aisance dans la pratique des outils informatiques et du numérique pour un usage quotidien (base gestion des données Tourinsoft, logiciel de caisse Aloa,) Vos qualités : - Capacité d'écoute et d'analyse de la demande - Aisance relationnelle - Sens de l'organisation, adaptabilité et réactivité - Rigueur - Esprit d'équipe, personnalité dynamique et engagée Une expérience dans un poste similaire est souhaitable. La connaissance de l'offre touristique (Destination Comminges Pyrénées) et une appétence culturelle et patrimoniale sont un plus. Poste du 17/06/2024 au 22/09/2024. Lieu de travail : Bureaux d'Accueil de Boulogne-Sur-Gesse ; Aurignac ; Montréjeau ou Saint-Gaudens et/ou point d'accueil saisonnier (Aurignac et Montréjeau). Remboursement des frais kilométriques liés aux déplacements. Merci de joindre une lettre de motivation à votre candidature. Une journée de formation aux fondamentaux de l'accueil sera programmée.
Le Service de remplacement 31, partenaire privilégié du recrutement agricole, recherche pour une exploitation se situant sur le secteur de Villeneuve Lecussan (31) un ouvrier agricole H/F. Vous serez en charge de la traite (100 vaches en salle de traite), de l'alimentation du bétail (bol mélangeur) ainsi que la tétée des veaux. Horaires de traite : 15h30-21h30 du lundi au samedi Vous travaillez en équipe sous la responsabilité du chef d'exploitation. Vous avez suivi un cursus scolaire agricole ou vous avez une expérience significative dans ce domaine ? Votre candidature nous intéresse ! Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 12 mois
Nous venons en soutient aux exploitants agricole dans le cadre de leur absences pour maladie, accident, congé payé, congé maternité ou paternité. Nous recrutons des personnes avec une première expérience ou formation dans le domaine agricole.
Sous l'autorité du Directeur d'établissement et du Chef de service, en lien avec les différents membres de l'équipe : - Il/elle assure la continuité du travail d'accompagnement réalisé par les équipes pluridisciplinaires de jour afin de garantir les conditions de repos et de bien être des bénéficiaires, mais aussi leur sécurité physique et psychologique pendant les périodes de nuit. - Il/elle participe aux réunions générales, GAP, réunions spécifiques et formations. - Il/elle assure le relais avec les équipes de jour. SAVOIRS Cadre règlementaire et législatif du secteur social Surveillance du fonctionnement et disponibilité des équipements de sécurité SAVOIR-FAIRE Rendre compte de situations éducatives Veiller au bien être des personnes Gestion des situations d'urgences Prise de poste 1er février 2024.
Il ou elle est un(e) professionnel(le) qui accueille à son domicile des enfants, des adolescents, des jeunes majeurs, en situation de placements judiciaire ou administratif. Dans le cadre de ce projet d'accueil, il leur prodigue des accompagnements et des soins nécessaires à leur développement physique, mental et social. Il inscrit ses actions dans le cadre du projet personnalisé de l'usager, sous l'autorité du cadre hiérarchique et dans le respect du projet d'établissement. Missions principales: Accueil de l'enfant dans le respect de son développement intellectuel, physique, affectif et social - Accueillir l'enfant et l'intégrer au sein de son cadre familial, en tenant compte de ses besoins et capacités et en préservant l'image de son milieu d'origine et de ses parents - Répondre aux besoins physiques de l'enfant sur les différents plans (rythme de vie, sommeil, repas, soins, activités, éveil, hygiène, santé courante, sécurité) - Répondre aux besoins psychologiques de l'enfant : assurance d'une permanence relationnelle, d'un sentiment de sécurité, de liens affectifs et d'un cadre adulte sécurisant - Écouter l'enfant, dialoguer avec lui, être attentif à ses émotions, pouvoir en parler avec lui - Intégrer l'enfant dans sa famille d'accueil Accompagnement éducatif de l'enfant - Être garant du sens et du cadre de vie de l'enfant en définissant des règles de vie quotidiennes et en expliquant les limites - Effectuer toute démarche d'accompagnement, de suivi, de soutien, en matière d'éveil, de scolarisation, d'insertion sociale, professionnelle, de santé, ou autre, et ce, dans le cadre du projet pour l'enfant - Organiser avec et pour l'enfant des activités sociales ordinaires de rencontre avec d'autres enfants : invitations, activités extra-scolaires, culturelles ou de loisirs, et stimuler l'enfant dans ces registres - Faire face aux éventuelles situations de crise, de troubles, d'urgence ou de détresse - Transmettre les apprentissages élémentaires (hygiène, respect de l'autre, etc.) Missions secondaires : Accompagnement et soutien de l'enfant dans ses relations avec ses parents - Gérer et accompagner les situations d'allers-retours entre la famille de l'enfant (ou chacun de ses parents) et la famille d'accueil - Participer au maintien et/ou à la construction des liens de l'enfant avec sa famille - Favoriser le dialogue avec l'enfant à propos de sa vie familiale, et l'aider à exprimer ses émotions et ses sentiments sur celle-ci - Tenir compte de l'univers social et culturel de l'enfant accueilli - Gérer la relation avec les parents dans le cadre des droits de visite - Verbaliser les conflits et aider l'enfant à les surmonter Transmission d'informations et d'observations - Observer l'évolution de l'enfant (comportement, sentiments, etc.) - Rendre compte oralement et par écrit auprès des services sociaux, notamment auprès du travailleur social référent du quotidien de l'enfant, de son évolution, ses besoins, ses demandes, dans le souci du respect de sa parole et de son intérêt - Solliciter l'aide, les conseils et ressources d'autres professionnels (travailleurs sociaux référents) en cas de difficulté ou d'incompréhension Participation au travail en équipe - Participer à la préparation de l'accueil d'un enfant sur proposition du service et participer aux réunions de concertation précédant le placement - Élaborer des propositions dans le cadre du projet pour l'enfant avec l'ensemble de l'équipe éducative - Formuler des avis dans le cadre de l'évaluation du placement de l'enfant - Participer aux temps de travail collectifs (réunions, synthèses) - Participer aux actions de formations institutionnelles (formations thématiques ou temps d'échanges à partir des pratiques) **Vous devez être titulaire de l'Agrément du Conseil Départemental**
Les principales missions :Vous mettez en œuvre la politique du Groupe sur l'ensemble des domaines RH et conduisez le volet RH des projets au sein de l'établissementVous accompagnez les managers et diffusez les bonnes pratiques RHVous êtes l'interlocuteur privilégié des collaborateurs pour leurs questions RHVous pilotez le cycle de gestion RH : Entretiens, revue de personnel, plan de formation, trajectoire emploi,...Vous mettez à disposition de l'organisation les compétences dont elle a besoin (recrutement, formation, etc)Vous pilotez les objectifs et indicateurs RH de l'établissement, les analysez et mettez en place les plans d'actions nécessairesVous veillez au respect des obligations légales et réglementaires en termes d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail, vous accompagnez la mise en oeuvre du SMSSTVous sécurisez l'environnement de travail et gérez les relations socialesVous anticipez les évolutions de l'organisation et accompagner les transformationsVous serez membre du CODIR de l'établissement qui se regroupe autour d'une équipe dynamique.Le contenu de votre poste pourra être adapté en fonction de votre profil et de votre autonomie.Vous préparez un Mastère professionnel RH avec IGS Toulouse pour la partie théorique. Rigueur et organisationAutonomie et esprit d'équipeExcellent sens du relationnel terrainMaîtrise du Pack Office et tout particulièrement d'excel.. Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat d'apprentissage).Être titulaire d'un diplôme bac+3 (de préférence dans une spécialité commerciale, gestion, RH, école de commerce) et être admis à l'école MBWAY Montpellier.Justifier d'une expérience professionnelle de 6 mois minimum (y compris les stages) dans les domaines ressources humaines/gestion de projet/management.Permis B souhaité
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 238 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour d...
Description du poste : Partenaire indépendant de la marque, vous profitez d'un concept unique créé en 1983, de sa notoriété, de sa forte communication nationale et la réputation du leader sur son marché. Proche du client, vous l'accompagnez dans son projet de vie.***Vos principales missions seront les suivantes :***Développer un réseau de prescripteurs fonciers * Mettre en œuvre les actions de marketing et de communication locales * Gérer votre prospection commerciale et vendre * Accompagner vos clients dans la gestion de leur projet. Identité de marque impactante, concept d'agence, territoire exclusif, parcours de formation complet, collection de modèles de maison : autant d'atouts pour votre nouvelle vie d'entrepreneur ! Description du profil : Votre passion : C'est le commerce et la relation client !***Doté d'une forte empathie, rompu aux techniques de prospection, personne de terrain, vous avez une bonne expérience dans la vente et plus particulièrement auprès de particuliers et vous souhaitez aujourd'hui mettre vos compétences au service de votre propre entreprise.***Rigoureux, organisé et motivé, vous souhaitez valoriser votre travail en devenant indépendant tout en bénéficiant de l'expérience et de l'accompagnement d'un réseau solide.***Vous souhaitez vous investir dans votre avenir professionnel, vous recherchez un métier passionnant, stimulant et rentable et vous êtes avant tout une personne polyvalente, optimiste, dynamique ayant un réel goût pour le contact client et le service ?***Venez donc nous rencontrer !
Nous valorisons la croissance de notre entreprise grâce à une équipe commerciale performante. Nous recherchons un (e) Chargé(e) de Développement commercial (CDC) capable de prospecter et sélectionner une nouvelle clientèle pour appuyer le développement de notre nouvelle agence à ouvrir sur st Gaudens (31). En tant que premier contact avec les prospects et apporteurs d'affaires, le CDC doit exceller dans la prospection, le relationnel et la préparation des conditions nécessaires à la réussite de nos courtiers. Vos Objectifs : - Promouvoir nos services avec une compréhension approfondie - formation assurée en interne - Générer des prospects et développer des relations de partenariat fortes avec les acteurs locaux - Gérer un pipeline de prospects et mobiliser les courtiers - Identifier les bonnes pratiques pour améliorer la génération de leads - licence ou 2 ans d'expérience dépassant les objectifs de génération de prospects - excellentes compétences de communication par téléphone et e-mail - créativité en résolution de problèmes et esprit analytique - animation du réseau d'apporteurs grands comptes - maitrise des techniques de prospection Nous recherchons une personne dynamique, rapide à apprendre, dotées d'excellentes compétences de communication et capable de présenter notre offre de manière convaincante. Si vous correspondez à ce profil, nous sommes impatients de recevoir notre candidature. Notre territorialité préférentielle est l'Occitanie pour se rencontrer régulièrement avec l'ensemble de nos équipes d'experts, une forte rémunération, commission déplafonnée (fixe + variable). statut Agent commercial.
Fondée en 2000 par quatre visionnaires qui avaient compris que la comparaison allait irriguer tous les secteurs, la marque Empruntis offre dès son origine une expérience full digital pour trouver son crédit immobilier au meilleur prix. Nos courtiers sont de véritables experts du crédit sous toutes ses formes : immobilier bien sûr, mais aussi assurance emprunteur, regroupement de crédits ou encore le financement professionnel. Nous offrons à nos clients une expérie...
Entreprise spécialisée dans l'entretien et l'aménagement d'espaces verts recherche une personne pour compléter ses équipes sur les chantiers d'espaces verts et paysages ou sur le débroussaillage des espaces ruraux et autoroutiers. Vous êtes formés pour le paysagisme et/ou êtes expérimenté en débroussaillage/bûcheronnage. Chantiers entre Tarbes et Saint Gaudens. Poste du lundi au vendredi. Véhicule et matériel fournis. Salaire et conditions attractifs. Ce recrutement est géré par Pro-Assist.
Nous recherchons activement un.e AIDE POSEUR.SE pour l'installation de poêles, foyers et inserts à bois ou à granulés de bois auprès d'une clientèle de particuliers. Votre mission sera : l'installation d'appareils, pose de conduits, nettoyage de chantiers, mise en place des protections, chargement et déchargement du camion. Poste en binôme. - Vous êtres sérieux.se, soigneux.se, manuel et vous êtes habitué.e au travail en équipe. - Vous avez une premier expérience dans le second oeuvre du bâtiment - Vous êtes polyvalent et faites preuve d'un bon savoir-être - Titulaire du permis B Vous êtes motivé.e, autonome et vous savez vous organiser. Vous avez un réel goût pour le travail manuel, vous aimez réaliser un bel ouvrage. Vous êtes à l'aise avec les clients. Vous recherchez un emploi ou vous aspirez à une reconversion professionnelle ? Vous sortez d'une expérience de cuisiniste, de plombier/chauffagiste ou du second œuvre du bâtiment, vous souhaitez tenter une nouvelle aventure ? Vous avez un réel goût pour le travail manuel, vous aimez réaliser un bel ouvrage et vous avez le souci du détail. Vous êtes motivé et vous souhaitez vous investir sur du long terme ? Alors postulez ! Rejoignez notre équipe ! Travail en journée. 35 H/semaine en binôme avec un chef poseur. Formation en interne.
Entreprise de vente et poses de poêles à pellets / bois mais aussi vente de combustibles comme le bois et les granulés.
POSTE URGENT A POURVOIR DE SUITE Vous occuperez un poste avec plusieurs missions : accueil des clients prises de commandes ( téléphone et en physique ) sortie des pizzas du four et les mettre dans les boîtes encaissement planning à définir avec l'employeur et travail le week-end
ANRAS- PROTECTION DES MAJEURS, service tutélaire sise à Saint Gaudens (31) recherche un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs ayant pour principale fonction d'assurer, dans le strict respect du mandat confié par le juge des contentieux de la protection, via jugement ou ordonnance, l'exercice de mesures de protection qui lui sont confiées, conformément aux dispositions des textes en vigueur et de la jurisprudence. Le/la mandataire à la protection des majeurs assiste ou représente la personne protégée dans les actes de la vie civile, en fonction du mandat confié, tant dans la gestion de ses biens que dans la protection de sa personne, en respectant sa volonté, ses droits et ses libertés. MISSIONS PRINCIPALES : - Mettre en œuvre une gestion administrative, financière et patrimoniale adaptée aux intérêts et aux besoins des personnes protégées dans le respect de ses droits. - Favoriser l'autonomie des personnes protégées. - Être en contact et rencontrer régulièrement les majeurs protégés : visites à domicile, courriers, mails et appels téléphoniques - Accompagnement des majeurs protégés aux Tribunaux et Cour d'Appel des Tutelles. - Inscrire son intervention dans une approche globale de la personne et de son environnement (familial, social, culturel) et développer les partenariats autour d'elle. - Informer le majeur protégé en mettant en place une communication adaptée. - Traitement des courriers. SAVOIRS : - Utilisation des outils informatiques et tout particulièrement du logiciel métier « UNIT ». - Travailler en partenariat étroit auprès d'une équipe pluridisciplinaire, supposant une circulation systématique des informations entre tous les intervenants selon leurs domaines de compétence. Diplômes/certifications : - Être titulaire d'un diplôme ou titre enregistré au niveau 6 du répertoire national des certifications professionnelles (Conseillère en économie sociale et familiale, Éducateur spécialisé, Assistante sociale, Licence ou Maîtrise en droit.). Master II. - Être titulaire (ou en cours de titularisation) du Certificat National de Compétences (CNC) de mandataire Judiciaire ou remplir les prérequis légaux pour présenter le CNC dans les deux ans à compter de sa prise de fonction. Précisions sur les conditions de travail : - Salaire mensuel brut de base pour un(e) débutant(e) : 1862.70 euros / BRUT. CC66 - Reprise ancienneté - Une demi-journée non travaillée/semaine - Sectorisation géographique des mesures de protection - Prime complémentaire : 238 euros Brut - Nombreux avantages : jours congés trimestriels supplémentaires, télétravail, mutuelle, véhicule de service, tablette et téléphone professionnels - Avantages CSE : chèques cadeaux, chèques culture, chèques vacances
Au sein du service urbanisme, sous l'autorité du responsable du service urbanisme et en binôme avec l'autre chargé de missions vous participerez à la mise en œuvre de la politique de planification et du suivi des documents d'urbanisme. Missions principales : Plan Local d'Urbanisme Intercommunal : - Participer au pilotage de la procédure d'élaboration, suivi ou révision de 4 PLU intracommunautaires en respectant la charte de gouvernance établie par les élus communautaires. - Participer à l'animation des études en relation étroite avec les différents bureaux d'études (suivi des étapes prévues dans le cahier des charges et des comptes rendus.) - Participer à l'organisation des réunions du Comité de suivi, du COTECH, du COPIL et des conférences intracommunautaires - Participer à la mise en œuvre de la collaboration avec les communes, organiser les réunions et les ateliers de travail, les plannings. - Assurer le suivi de la concertation avec le public et la communication sur ce projet (presse, site internet, .) en liaison avec le service communication de la communauté de communes - Organiser et suivre le bon déroulement des enquêtes publiques - Assurer un reporting régulier au chef de projet au Directeur du service - Assurer la diffusion et la collaboration des personnes publiques associées (DDT, Pays.) et des services de la communauté de communes - Être garant des modalités réglementaires (enquête publique, délibérations.) et de la cohérence avec le projet territorial - Intégrer les actions de la communauté de communes dans les démarches PLUi Plan Climat Air et Energie Territorial/ Environnement - Soutien aux animations du PCAET Autres procédures : - Participation au suivi des actions portées au PLH - assurer le bilan annuel - Travailler en relation étroite avec les bureaux d'études et les personnes publiques associées, services ADS - Soutien à l'ensemble des activités du service Missions secondaires : - Participer à la mise en œuvre du Schéma Départemental des aires d'accueil des gens du voyage en concertation avec la direction - Répondre à la demande de renseignements des élus et en assurer le reporting auprès de la responsable de service et du DGA - Rédaction des délibérations et relevés des décisions - Collaboration intra et inter service
Sous l'autorité du Directeur et du Chef de Service en lien avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire, nous recherchons un/e Assistant(e) de service Social : - Mener des interventions avec les bénéficiaires et leur entourage afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. - Conseiller, orienter, soutenir, accompagner et aider les bénéficiaires et leur entourage dans leurs démarches administratives, financières et dans la gestion de la vie quotidienne. - Créer un lien entre les parents ou l'entourage de la personne, l'institution (et les équipes d'accompagnement pluridisciplinaires) et les partenaires institutionnels (autorités administratives institutionnelles) pour favoriser leur compréhension et leur adhésion au projet élaboré pour la personne en équipe pluridisciplinaire.
Les Abattoirs du Comminges recrute plusieurs ouvrier(e)s d'abattoirs avec possibilité de formation en interne ou de contrat de professionnalisation. Vous travaillez sur les chaines de productions : ovin , porcin et caprin selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Principales activités : - Préparation de la carcasse - Entretien du lieu de production... Poste du lundi au vendredi entre 4h et 14h (les horaires pouvant varier sur cette amplitude selon les besoins). Ports de Charges
Poste à pourvoir: Début mai Sous l'autorité du directeur et du conseil d'administration de la MJC, la coordinatrice ou le coordinateur aura pour principale mission l'animation et la coordination de l'espace jeunesse. LE POSTE - Gestion administrative et financière de l'espace jeunesse - Savoir élaborer des documents professionnels écrits et effectuer des bilans - Recherche de subventions - Gestion d'équipe - Bonne connaissance des publics jeunes, aptitudes à la relation humaine - Sensible aux activités artistiques des jeunes - Aptitudes aux activités de plein air, goût pour la nature - Savoir élaborer et gérer un budget - Maîtriser les outils bureautiques et web - Animer un groupe - Coordonner et/ou Gérer des évènements - Connaissance des dispositifs et des programmes destinés à la jeunesse ainsi que la réglementation jeunesse et sports PROFIL - Être titulaire du BPJEPS avec UC Directeur Accueil de Loisirs. - Bon relationnel - Sens de la communication et de la pédagogie - Maîtrise de la bureautique (Word, Excel) obligatoire - Bonnes capacités rédactionnelles - Capacité à travailler en équipe - Permis B obligatoire - Expérience sur un poste similaire souhaitée - Autres connaissances informatiques appréciées
Il/elle enregistre les entrées et sorties comptables et contribue à la gestion comptable et administrative de dossiers spécifiques avec les équipes. Il/elle traite, enregistre et contrôle les opérations comptables et financières d'entrées et de sorties. Il/elle peut être affecté(e)à des activités plus spécifiques de facturation, de comptabilité, de gestion administrative de dossiers usagers, de suivi logistique, d'achats SAVOIRS Comptabilité appliquée au secteur social et médico-social Technique de facturation Technique de gestion budgétaire Technologies de l'information et de la communication SAVOIR-FAIRE Traiter des opérations comptables Utiliser les outils bureautiques Suivre des règlements de factures Organiser et classer des documents
Description du poste : ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une belle pharmacie, proche de ses patients, qui prend le temps de les accompagner au quotidien. Afin de soutenir les équipes au comptoir suite à un départ en congés maternité, cette pharmacie située à Saint Gaudens (64) recherche pour un CDD de 3 à 6 mois, un Préparateur en Pharmacie F/H. Le poste : Sous la responsabilité du pharmacien titulaire, vous évoluerez au sein d'une équipe soudée et pleine de vie. Vous intervenez en support d'un collectif bien établi, qui mettre un point d'orgue à vous accueillir afin que vous vous épanouissiez. Vos missions seront de : - Accueillir les patients et dispenser les ordonnances en proposant un conseil associé pertinent - Rangement du back et front office Description du profil : Vous êtes titulaire du brevet professionnel de préparateur en pharmacie. Autonome, vous avez de l'expérience au comptoir pour apporter votre soutien à l'équipe durant cette période. Vous êtes une personne avec un fort esprit d'équipe, de l'altruisme, qui sera en mesure d'aider l'officine. Vous êtes flexible et en mesure de vous adapter à l'organisation de la pharmacie. Le planning est aménageable en fonction de vos besoins, l'idéal est un contrat de 4 jours. Temps partiel possible. La rémunération sera à partir du coefficient 260 selon profil.
Description du poste : ES RECRUT est un cabinet de recrutement généraliste sur l'agglomération paloise. Nous avons une méthode d'approche directe, efficace pour l'entreprise et respectueuse des candidats. La proximité est pour nous la garantie de réussite du recrutement et de votre futur bien-être dans l'entreprise. Notre client est une pharmacie rurale porteuse d'un projet novateur. Saisissez dès à présent votre chance si vous souhaitez intégrer une structure moderne, centrée sur l'expérience client, la prise en charge du patient grâce aux soins coordonnées avec les professionnels de santé de la ville. À votre disposition, un grand espace est dédié afin que vous puissiez vivre des moments de convivialité dans votre quotidien dans cette officine. Afin de renforcer les équipes au comptoir, cette pharmacie située à l'ouest de Saint Gaudens (31) recherche en CDI, un Préparateur en Pharmacie F/H. Le poste : ous la responsabilité du titulaire, vous évoluerez au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs dans une ambiance de partage, de bonne humeur et de professionnalisme. Vous serez accompagné(e) par un titulaire disposant d'expérience en matière de gestion de pharmacie. La volonté est de préserver un esprit familial au sein de l'officine, en prenant en compte la dimension personnelle de chaque collaborateur. Dans votre travail, vous serez épaulé(e) par un robot et un rayonniste, vous laissant libre champ pour le conseil individualisé. En tant que Préparateur en pharmacie, vous pouvez prétendre à un panel d'activités diverses : - Répondre à la demande patient au comptoir, s'assurer de la bonne compréhension du traitement de vos patients et proposer un suivi pharmaceutique personnalisé - Participer à l'activité PDA et la gestion des maisons de retraite jusqu'à la livraison - Participer à l'attractivité du point de vente via des actions merchandising, vitrine et mise en avant - Gérer le matériel médical - Recevoir les laboratoires pharmaceutiques pour le référencement de gammes, négociation de contrat, d'évènements promotionnels pour la pharmacie sur les domaines qui vous intéressent - Participer aux nouvelles missions : tests et vaccinations Description du profil : Vous êtes titulaire obligatoirement du BP de Préparateur en Pharmacie. Vous avez envie de travailler dans une officine en constante évolution, vous avez frappé à la bonne adresse ! Pour réussir à ce poste, vous devez être une personne organisée et rigoureuse pour vous adapter à un environnement changeant. Vous aimez prendre des initiatives et amener de nouvelles idées, dans le but de satisfaire chaque client qui franchit les portes de l'officine. Vous êtes doué(e) d'empathie, la patientèle est fidèle à l'officine et aime passer du temps au sein de celle-ci. Vous pourrez vous spécialiser dans la discipline où vous avez le plus d'appétence pour en devenir le référent : parapharmacie, activité PDA, diététique. Vous bénéficierez de conditions de travail préférentielles, avec un local dédié pour les collaborateurs, un contrat de 4 jours à 35h, un samedi sur 3. Régulièrement, des évènements de cohésion d'équipe type restaurant sont organisés. La pharmacie reste ouverte pour un temps partiel. La rémunération sera à partir du coefficient 270, sa négociation se fera aussi en fonction de ce que vous êtes capable d'apporter à l'officine. Poste à pourvoir dès que possible.
Description : Basé sur le magasin de Saint Gaudens , vous participez activement à la réalisation des objectifs commerciaux du magasin.Véritable ambassadeur de la marque, vos missions principales à temps partiel seront les suivantes :- Accueillir et accompagner le client- Conseiller le client en valorisant notre marque, notre savoir-faire et nos produits- Fidéliser et garantir la satisfaction de notre clientèle- Maîtriser et optimiser les indicateurs de performance- Réceptionner les marchandises et effectuer le réassort- Réaliser le visuel merchandising dans le respect des préconisations- Veiller à la bonne tenue de point de vente. Profil recherché : Vous avez un goût prononcé pour la mode masculine et les tendances.Une expérience dans le prêt à porter vous a permis d'aimer la relation client mais plus que tout, ce sont votre spontanéité, votre envie d'apprendre et vos valeurs qui nous séduiront.Animé par la performance commerciale et challengeur dans l'âme, vous mettez tout en œuvre pour atteindre vos objectifs.Votre motivation s'exprime au quotidien à travers votre professionnalisme et envie d'évoluer.Rejoignez nous,Chez DEVRED, nous croyons en ce que vous êtes !Dans le cadre de sa politique de diversité, Devred étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Intégrez notre équipe des départements du 82,09 et 31 en tant que Conseiller en Gestion de Patrimoine Indépendant, où votre mission sera d'élever la gestion de patrimoine à un niveau exceptionnel, à la fois pour fidéliser et développer notre clientèle. Voici votre rôle : 1. Analyse Patrimoniale Approfondie : Réalisez des diagnostics complets pour identifier les besoins et objectifs de nos clients, leur proposant ainsi des stratégies d'investissement sur mesure adaptées à leur situation financière unique. 2. Développement de Portefeuille : Accroissez et fidélisez votre portefeuille de clients en offrant des conseils personnalisés, assurant ainsi une relation durable et de confiance. 3. Suivi et Adaptation : Maintenez un contact régulier avec vos clients, en leur fournissant des mises à jour et des ajustements stratégiques nécessaires, reflétant l'évolution de leurs besoins et des dynamiques du marché. 4. Collaboration et Expertise : Collaborez étroitement avec notre réseau d'experts pour offrir des solutions complètes et de qualité. Apportez une valeur ajoutée à nos services grâce à votre expertise et à celle de l'équipe. 5. Engagement Commercial : Soyez un acteur clé dans le développement et le rayonnement de notre entreprise, en contribuant activement à son expansion et à sa présence dans les départements du 82,09 et 31. Nous recherchons des professionnels dotés d'une solide expérience en gestion de patrimoine, banque ou en négociation immobilière, capables de naviguer de manière indépendante dans un environnement dynamique, tout en profitant du soutien et des ressources d'une entreprise établie. Rejoignez notre mission pour transformer l'avenir financier de nos clients tout en réalisant vos ambitions professionnelles au sein d'un cadre collaboratif et enrichissant. PROFIL RECHERCHÉ : Pour le poste de Conseiller en Gestion de Patrimoine, nous sommes à la recherche d'un candidat exceptionnel pour rejoindre notre équipe des départements du 82,09 et 31. Ce rôle exige un professionnel dédié et qualifié possédant les compétences et l'expérience suivantes : - Expérience Professionnelle Confirmée : Vous avez une solide expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine, de la banque ou en tant que négociateur immobilier. - Compétences en Analyse et Diagnostic : Capable de réaliser des évaluations patrimoniales complètes, vous proposez des stratégies d'investissement adaptées. - Développement Clientèle : Vous avez un talent pour développer et entretenir un portefeuille de clients. - Collaboration et Communication : Aptitude à travailler en collaboration avec des experts et excellentes compétences en communication. - Engagement et Leadership : Proactif dans la recherche de nouvelles opportunités d'affaires et développement de relations. - Éthique et Intégrité : Adhésion stricte à la déontologie, garantissant les meilleurs intérêts des clients. Si vous êtes prêt à relever ce défi, j'aimerai vous rencontrer.
Vous avez envie de : - Développer votre expertise patrimoniale et votre réussite professionnelle ? - Bénéficier d'un accompagnement financier et d'un système de rémunération sans plafond ? - Pouvoir être accompagné humainement quand vous en avez besoin ? Alors prêt à relever ce challenge et à intégrer notre entreprise ?
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et du médico-social. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise sociale et solidaire, essentielle pour construire des solutions durables et inclusives. Notre client est un établissement médico-social situé à ST GAUDENS. Il offre aux résidents la possibilité d'accéder à des services divers et variés afin de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu, offrant des défis excitants et porteur de fortes valeurs humaines, où vous pourrez exprimer pleinement votre passion et votre engagement pour le bien-être des résidents. Conseiller en économie sociale et familiale (F H), prêt à faire la différence dans une structure dynamique et innovante ? Notre client cherche une personne qui aura pour mission principale de favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des personnes, en mettant en uvre diverses interventions socio-éducatives. -Accueillir, écouter et orienter les personnes en difficulté et évaluer leur situation individuelle ou familiale lors d'une première analyse globale. -Assurer la gestion des dossiers administratifs, intervenir et suivre des projets collectifs de protection de l'enfance et des familles en lien avec les institutions publiques et les associations. -Concevoir, mettre en uvre et évaluer des projets socio-éducatifs adaptés aux besoins des individus et de leur environnement. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : -Contrat: Intérim. -Durée: 2 mois. -Salaire: 19.97 € heure au minimum. Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : -Tickets restaurants. -Véhicule de service. Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. Notre client recherche un Conseiller en économie sociale et familiale (F H) dynamique et éminemment responsable, détenteur d'un Diplôme d' tat de Conseiller en économie sociale et familiale et orienté vers l'autonomie des individus. -Capacité éprouvée à favoriser l'insertion sociale grâce à des projets socio-éducatifs. -Excellente aptitude à gérer les situations critiques. -Grandes capacités de collaboration, d'écoute et d'évaluation. Processus de recrutement Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultants spécialisés examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagés à vous répondre en toute transparence. Alors, prêt à sauter dans l'aventure ? Localité : St Gaudens 31800 Contrat : intérim Durée : 3 mois Date de début : 2024-04-30
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise sociale et solidaire, essentielle pour construire des solutions durables et inclusives. Notre client est un établissement médico-social situé à ST GAUDENS. Il offre aux résidents la possibilité d'accéder à des services divers et variés afin de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Comment venir travailler ? Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement que nous représentons est reconnu pour ses fortes valeurs humaines et offre à ses collaborateur(trice)s des sujets stimulants, permettant un épanouissement professionnel dans un environnement bienveillant et motivant. Référent ASE (F H) au sein d'un établissement médico-social, une vocation qui vous interpelle ? Nous sommes à la recherche d'un professionnel(le) motivé pour participer activement à l'amélioration des conditions de vie des enfants et à la mise en uvre de projets protecteurs. - valuer et travailler à l'amélioration des conditions de vie des enfants. -Collaborer avec différents intervenants pour la réalisation de projets liés à la protection de l'enfance. -Assurer la gestion des dossiers administratifs en lien avec la protection de l'enfance et agir en faveur des situations familiales lors des audiences judiciaires. Alors, voici ce que l'on vous propose : -Contrat: Intérim. -Durée: 2 mois. -Salaire: 20.63 € heure au minimum. Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : -Tickets restaurants. -Véhicule de service. En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour le poste de Référent ASE (F H) dans un établissement médico-social, on recherche un assistant de service social engagé et prêt à apporter une amélioration tangible aux conditions de vie des enfants. Le ou la candidat idéal doit être capable de collaborer efficacement et de gérer des dossiers administratifs. -Capacité à évaluer et améliorer les conditions de vie des enfants. -Compétence confirmée en aide sociale à l'enfance. -Sens de la collaboration pour l'élaboration de projets d'envergure, axés sur la protection de l'enfance. -Gestion minutieuse des dossiers administratifs, y compris lors des audiences chez le juge pour enfants. -Diplôme d'Etat d'assistant de service social requis. Processus de recrutement Postulez simplement en cliquant sur le bouton et notre équipe vous contactera . C'est facile, confidentiel et efficace. On attend juste votre candidature. Localité : St Gaudens 31800 Contrat : intérim Durée : 3 mois Date de début : 2024-04-30
Notre client est un établissement médico-social situé à ST GAUDENS. Il offre aux résidents la possibilité d'accéder à des services divers et variés afin de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement reconnu, offrant des défis excitants et porteur de fortes valeurs humaines, où vous pourrez exprimer pleinement votre passion et votre engagement pour le bien-être des résidents.Conseiller en économie sociale et familiale (F/H), prêt à faire la différence dans une structure dynamique et innovante ? Notre client cherche une personne qui aura pour tâche principale de favoriser l'autonomie et l'insertion sociale des personnes, en mettant en œuvre diverses interventions socio-éducatives. - Accueillir, écouter et orienter les personnes en difficulté et évaluer leur situation individuelle ou familiale lors d'une première analyse globale. - Assurer la gestion des dossiers administratifs, intervenir et suivre des projets collectifs de protection de l'enfance et des familles en lien avec les institutions publiques et les associations. - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer des projets socio-éducatifs adaptés aux besoins des individus et de leur environnement. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim. - Durée: 2/mois. - Salaire: 19.97 euros/heure au minimum. Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant : - Tickets restaurants. - Véhicule de service. Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et du médico-social. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise sociale et solidaire, essentielle pour construire des solutions durables et inclusives.
Notre client est un établissement médico-social situé à ST GAUDENS. Il offre aux résidents la possibilité d'accéder à des services divers et variés afin de favoriser leur épanouissement et leur bien-être. Comment venir travailler ? Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement que nous représentons est reconnu pour ses fortes valeurs humaines et offre à ses collaborateur(trice)s des sujets stimulants, permettant un épanouissement professionnel dans un environnement bienveillant et motivant.Référent ASE (F/H) au sein d'un établissement médico-social, une vocation qui vous interpelle ? Nous sommes à la recherche d'un(e) professionnel(le) motivé(e) pour participer activement à l'amélioration des conditions de vie des enfants et à la mise en œuvre de projets protecteurs. - Évaluer et travailler à l'amélioration des conditions de vie des enfants. - Collaborer avec différents intervenants pour la réalisation de projets liés à la protection de l'enfance. - Assurer la gestion des dossiers administratifs en lien avec la protection de l'enfance et agir en faveur des situations familiales lors des audiences judiciaires. Alors, voici ce que l'on vous propose : - Contrat: Intérim. - Durée: 2/mois. - Salaire: 20.63 euros/heure au minimum. Profitez d'une expérience unique avec nos avantages incomparables : - Tickets restaurants. - Véhicule de service. En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Prenez un instant pour échanger sur vos envies professionnelles et découvrir un monde d'opportunités avec Appel Médical ! Que vous soyez en recherche ou en veille, que vous souhaitiez une mission courte ou longue, nos consultants seront attentifs à vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise sociale et solidaire, essentielle pour construire des solutions durables et inclusives.
La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en apprentissage de 24 mois, qui combine la préparation d'un BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (NDRC) avec l'apprentissage du métier de chargé de clientèle en agence (H/F) en bureau de Poste/agence Banque Postale. Vos missions en alternance : Vous accueillez les clients et les accompagnez dans la découverte de l'ensemble des offres de services proposées en bureau de Poste.Vous assurez la promotion des dispositifs de vente multi canal (téléphone, internet, automates ou guichet).Vous réalisez des opérations courantes liées aux produits et services.Vous contribuez au développement commercial de l'agence.Vous effectuez des actions bancaires de premier niveau. Vous préparez un BTS NDRC avec le CFA Commerce et Services Blagnac pour la partie théorique. Pour postuler vous devez :Être éligible au contrat d'apprentissage (moins de 30 ans le jour de la signature du contrat)*Être titulaire du baccalauréat (toutes filières) à niveau bac+2 échoué (maximum)*conformément aux dispositions légales, pas de limite d'âge pour les personnes reconnues travailleurs handicapés. Les plus pour votre candidature :Une première expérience professionnelle est appréciable. Inscriptions hors parcoursup . Les + pour cette formation: Excellentes qualités humaines,sens des affaires et de la négociation.Aisance relationnelle et organisation.
Assistant de service social (H/F) 1 ETP - CDD remplacement maternité - CCNT 15 mars 1966 Prise de poste dès que possible MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité du Directeur et du Chef de Service en lien avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire, nous recherchons un/e Assistant(e) de service Social : Mener des interventions avec les bénéficiaires et leur entourage afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Conseiller, orienter, soutenir, accompagner et aider les bénéficiaires et leur entourage dans leurs démarches administratives, financières et dans la gestion de la vie quotidienne. Créer un lien entre les parents ou l'entourage de la personne, l'institution (et les équipes d'accompagnement pluridisciplinaires) et les partenaires institutionnels (autorités administratives institutionnelles) pour favoriser leur compréhension et leur adhésion au projet élaboré pour la personne en équipe pluridisciplinaire. SAVOIRS Cadre réglementaire et législatif du secteur social et de la protection de l'enfance Maîtrise de l'écrit professionnel SAVOIR-FAIRE Animer la vie quotidienne S'inscrire dans un travail d'équipe Maîtriser les outils de bureautique : Word, Outlook SAVOIR-ETRE Travail en équipe pluridisciplinaire, esprit d'équipe et sens collaboratif, rigueur, capacité d'adaptation dans un contexte interculturel, communication Diplômes/certifications Diplôme d'Etat ASS Niveau de certification 6 Profil Permis B exigé Précisions sur les conditions de travail Travail en semaine du lundi au vendredi
Nous recherchons un Employé de restauration F/H pour l'une de nos cuisines centrales située à SAINT GAUDENS (31). Type de contrat : CDI - 35/semaine L'établissement fait 1650 repas/jours. L'équipe est composée de 15 personnes. Planning de travail : lundi au vendredi : 8h - 16h OU 4h30 - 13h00 quand vous faîtes les livraisons Nous rejoindre c'est bénéficier de l'ensemble de nos avantages sociaux, on vous en partage quelques-uns : 13ème mois, RTT, CSE, Repas fournis. Quelques détails sur vos missions : - Aider à la production froide/chaude et au conditionnement - Réceptionner les marchandises - Participer à la plonge et aux opérations de nettoyage - Participer ponctuellement aux livraisons (véhicule léger) - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Vous avez une première expérience réussie sur le même poste et maîtrisez les règles d'hygiène. Vous êtes une personne avec un excellent sens relationnel, dynamique et organisée. Vous partagez notre passion pour la "Food" et avez a coeur l'esprit d'équipe et la satisfaction clients. Des formations en interne via notre Académie Formation vous ouvriront des perspectives en lien avec votre projet professionnel. Notre politique de mobilité vous offrira des opportunités sur l'ensemble du territoire au sein des différentes marques du groupe COMPASS. Vous êtes prêt à rejoindre nos équipes ? Lancez-vous et postulez !
Description : Description Nous recherchons à compter du mois d'août 6 personnes pour travailler au sein de notre hypermarché uniquement le samedi et le dimanche en tant qu'hôte(sse) de caisse. Les missions seront: - accueil des clients - encaissements - fidélisation du client. Profil : Profil Travail à temps partiel: - uniquement ledimanche(4h00) Ou - le samedi et ledimanche(soit 13h50 par semaine). Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et accueillantes pour notre clientèle. Disponibilité immédiate. Mieux nous connaitre : Mieux nous connaitre Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000salariés. Lenseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre daffaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ilss'investissent également aux côtés de l'Agefiph dans une démarche volontariste d'intégration des personnes en situation de handicap. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Vos missions auprès des publics en parcours d'insertion sociale et professionnelle : - Diagnostic mobilité : Passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Accompagnement individuel et collectif à la mobilité : recherche de solutions, mise en place de services (pédagogiques, matériels et financiers), en vue d'un retour à l'emploi et/ou à la formation facilité. - Démarche partenariale : Animation des réseaux d'acteurs de l'Emploi, de l'Insertion, du Transport et de la Mobilité sur le territoire d'intervention. Vous saurez instaurer une relation de confiance avec les publics accueillis et respecter la confidentialité des informations. Vous disposez de compétences en termes d'écoute, d'animation, de pédagogie, de rédaction et de gestion partenariale. Vous bénéficierez d'une formation interne au métier de Conseiller Mobilité. Formation souhaitée : Bac + 3 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, des transports, de l'aménagement du territoire et de la mobilité - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Saint-Gaudens (31) - Déplacements réguliers à prévoir sur l'ensemble du département avec véhicule de service CDD 31/12/2024 - Temps complet Salaire : 1950 € bruts mensuels, primes sur qualité de service, chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %, jusqu'à 2 RTT par mois complémentaires aux congés payés. Contact :[voir le détail de l'offre] A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Occitanie nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) sur la Haute Garonne (31).
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Nous recherchons à compter du mois d'août 6 personnes pour travailler au sein de notre hypermarché uniquement le samedi et le dimanche en tant qu'hôte(sse) de caisse. Les missions seront: - accueil des clients - encaissements - fidélisation du client. PROFIL RECHERCHÉ Travail à temps partiel: - uniquement le dimanche (4h00) Ou - le samedi et le dimanche (soit 13h50 par semaine). Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et accueillantes pour notre clientèle. Disponibilité immédiate.
Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 alternants (dont 2800 apprentis) et 10.000 stagiaires pour concourir à leur formation. Ils s'investissen...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous aurez en charge sous la responsabilité de la Responsable de caisses: - l'accueil de la clientèle - l'encaissement - la fidélisation client PROFIL RECHERCHÉ Votre intérêt premier est le service client, le professionnalisme et vous êtes soucieux(euse) de l'image de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
Avec 721 magasins, 135.000 collaborateurs et 536 adhérents en France, E.Leclerc est leader de la distribution en France, avec une part de marché de 21,6 % et un chiffre d'affaires de 48,2 milliards d'euros en 2019. Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparabl...
Description du poste : Vous aurez en charge sous la responsabilité de la Responsable de caisses: - l'accueil de la clientèle - l'encaissement - la fidélisation client Description du profil : Votre intérêt premier est le service client, le professionnalisme et vous êtes soucieux(euse) de l'image de l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
Description du poste : Sous le contrôle du Responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc). Vous assurez une bonne gestion de votre rayon par le contrôle rigoureux d'état de stock (éviter les ruptures), la préparation des états de commandes et l'approvisionnement. Vous vérifiez et signalez à votre responsable toute anomalie (produits, prix, qualité) et appliquez les mesures correctives nécessaires. Polyvalent(e) et rigoureux(se), dynamique et à l'écoute du client, vous êtes à l'aise dans la relation client et avez un sens développé du service. Vous êtes également organisé(e) pour assurer le réapprovisionnement du rayon. Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans la vente, si possible sur un poste similaire. Description du profil : Doté(e) idéalement d'une première expérience sur un poste similaire, vous appréciez la relation clients, et vous possédez une faculté d'appréciation et d'adaptation aux diverses demandes d'une clientèle exigeante. Salaire + avantages (CSE + prime annuelle sous condition d'ancienneté + participation/intéressement suivant les bénéfices).
Description du poste : Nous recherchons à compter du mois d'août 6 personnes pour travailler au sein de notre hypermarché uniquement le samedi et le dimanche en tant qu'hôte(sse) de caisse. Les missions seront: - accueil des clients - encaissements - fidélisation du client. Description du profil : Travail à temps partiel: - uniquement le dimanche (4h00) Ou - le samedi et le dimanche (soit 13h50 par semaine). Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées et accueillantes pour notre clientèle. Disponibilité immédiate.
Aide comptable (H/F) CDI 0.5 ETP - CCNT 15 mars 1966 Prise de poste 5 février 2024 L'établissement accueille des enfants et des personnes en situation de vulnérabilité sur 3 services implantés sur le Saint-Gaudinois. Il s'attache à proposer un accompagnement visant à protéger et sécuriser les enfants tout en leur garantissant le développement de leur capacité à agir sur ce qui important pour eux ; et se décline sur différents modes d'accompagnement : MECS, Centre Parental, Placement Familial et Accueil de Jour MISSIONS PRINCIPALES Il/elle enregistre les entrées et sorties comptables et contribue à la gestion comptable et administrative de dossiers spécifiques avec les équipes. Il/elle traite, enregistre et contrôle les opérations comptables et financières d'entrées et de sorties. Il/elle peut être affecté(e)à des activités plus spécifiques de facturation, de comptabilité, de gestion administrative de dossiers usagers, de suivi logistique, d'achats. SAVOIRS Comptabilité appliquée au secteur social et médico-social Technique de facturation Technique de gestion budgétaire Technologies de l'information et de la communication SAVOIR-FAIRE Traiter des opérations comptables Utiliser les outils bureautiques Suivre des règlements de factures Organiser et classer des documents SAVOIR-ETRE Capacité d'adaptation Organisation et rigueur Discrétion Esprit d'équipe Diplômes/certifications BAC Niveau de certification 4 Profil Ce poste nécessite d'effectuer des déplacements Merci de nous adresser CV + LM
HOTEL - RESTAURANT Recherche CUISINIER (H/F) expérience souhaité Cuisine traditionnelle.
Notre promesse : vous êtes le chef d'entreprise mais vous ne marcherez jamais seul. Notre mission : Vous former, vous guider, vous accompagner vers le succès. Le groupe Happy Cash est très attaché aux valeurs humaines qui le composent et ambitionne de se comporter comme une grande famille qui soutient ses membres pour leur permettre de se développer. Le groupe Happy Cash met donc tout en œuvre pour assurer la performance des investissements de ses membres (formation, animation, centrale de référencement, services supports, outils performants...). DES AVANTAGES POUR NOS FRANCHISES HAPPY REPAIR : - Des droits d'entrée faibles : dès 10 000 € HT, - Un atelier de réparation adapté à votre projet et à toutes les spécificités géographiques, tout en restant « de proximité », - Une assistance à l'ouverture par un service dédié. - Une solide formation initiale de 9 semaines minimum au sein de l'université Happy Cash et au sein de nos magasins pilotes. - Des visites animation/formation fréquentes pour une gestion précise de la performance, - Une large palette de services annexes en magasin : réparation, garanties, locations, carte de fidélité , - Une visibilité sur le web optimisée pour chaque magasin, - Un logiciel (ERP) de gestion moderne et performant, proposant un « argus », - Des services supports composés de cadres expérimentés à votre service. - Plus de 50 modules de formation continue pour le personnel et les gérants de magasin. - Des réunions régionales régulières pour échanger avec vos confrères - Durée du contrat de franchise: 7ans renouvelable
Donnez un nouvel élan à votre carrière en entreprenant avec une marque authentique, dynamique et engagée ! En tant que 1er réseau certifié NF du secteur des services à la personne, APEF vous donne l'opportunité de créer votre agence de services à la personne dans la commune de Saint-Gaudens grâce à son expertise et son savoir-faire de plus de 30 ans. Fortement attaché à ses valeurs de bienveillance, d'exigence, de passion, de solidarité et de sens du service, APEF place l'humain avant tout et vous embarque dans une nouvelle aventure professionnelle ! En prenant contact avec nos équipes dédiées : - Vous bénéficiez d'un accompagnement et de conseils sur toutes les étapes de création de votre entreprise - Vous êtes formé.e au métier (immersion en agence, modules au siège et e-learning) - Vous évoluez dans un réseau qui a du cœur et qui veille à la réussite et à la performance de votre agence En ouvrant votre agence APEF, vous devenez un acteur localement reconnu des services à la personne qui fait la différence : - Vous délivrez les services personnalisés suivants : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. - Vous avez la possibilité de compléter votre offre de service parmi 26 autres prestations telles que : la garde d'animaux, la cuisine à domicile, la livraison de repas - Vous intégrez une enseigne experte et engagée sur le bien-vieillir chez soi - Vous vous appuyez sur des moyens de communication impactant, engagés et personnalisés pour recruter et fidéliser vos collaborateurs et clients Cette opportunité est faite pour vous si vous avez envie de créer une entreprise qui a du sens et dans laquelle vous pourrez : - Délivrer des services essentiels et apporter sérénité comme gain de temps aux familles - Recruter, manager et fidéliser vos intervenants et collaborateurs d'agence - Devenir un partenaire local et contribuer au développement économique de votre ville Apport nécessaire : 25 000 € Envoyez-nous votre CV et discutons-en ! APEF c'est : + de 150 agences dont + de 130 agences franchisées - 32 000 clients et 4 000 salariés - 74 millions d'euros de volume d'affaires en 2023
LA CROQUETTERIE est présente sur le territoire avec (des magasins spécialisés, un site internet ) dans les solutions à la carte en matière de nutrition, bien-être et comportement pour chiens, chats. Vous êtes un commerçant (e) de proximité ou souhaitez le devenir. Nous vous formons durant 4 semaines pour commencer une nouvelle aventure dans votre propre magasin. Vous guidez les clients tout au long de la vie de l'animal avec un concept unique, et tissez des liens forts avec vos clients. Contrat proposé de 7 ans , Validation de votre implantation , suivi régulier par un animateur réseau, une équipe communication, un soutien avec un vétérinaire. Un franchiseur qui vous garantit un taux de marge conséquent et permanent. Enveloppe 110k€ à 140k€ incluant droit d'entrée, formation, stock de départ, aménagement magasin " hors travaux" de structure.
Vous souhaitez préparer un diplôme en commerce par le biais de l'alternance ? Alors rejoignez-nous ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle en ALTERNANCE (H/F) sur l'agence de St Gaudens (31). Rattaché au chef d'agence et en totale collaboration avec lui, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser. Vos missions seront les suivantes : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Etre convaincant dans l'argumentation, Concrétiser la vente, Satisfaire le client pour le fidéliser.
La Communauté est présente depuis 30 ans à Saint-Gaudens et est implantée sur 3 sites distincts : la Ferme, - lieu de vie et d'hébergement-et le Garage, -lieu d'activités solidaires- à Saint-Gaudens et un magasin à Lannemezan (65). Missions du (de la) responsable de communauté : Sous l'autorité de l'association locale, le (la) responsable * organise l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des compagnes et compagnons au sein de la Communauté, * coordonne et anime les différents acteurs présents (compagnes et compagnons, bénévoles, salariés, autres acteurs), * participe à la gestion administrative, financière et technique quotidienne, * développe l'activité économique et coordonne l'organisation des activités, * conduit des projets de développement social, économique et solidaire, * développe et entretient les partenariats (logistiques, sociaux, culturels, économiques.), * participe à la vie du Mouvement Emmaüs et est le relais des valeurs et des combats du Mouvement Emmaüs eu sein et dans l'environnement de la Communauté. Ces missions s'exercent au sein de notre Communauté en co-responsabilité avec un autre responsable. Cela implique une interdépendance professionnelle, de la co-construction et de la co-décision entre les 2 co-responsables en présence. Vous êtes prêt.e à vous engager dans les combats d'Emmaüs, vous portez ses valeurs, vous êtes doté.e de réelles capacités d'écoute, d'animation et d'accompagnement de personnes marquées par la précarité, avec de l'humour aussi, vous êtes doté.e de compétences pour gérer et développer une activité économique, Vous êtes en mesure d'organiser et de conduire un travail en équipe, vous êtes capable de collaborer avec des bénévoles, ce poste est fait pour vous. Pour postuler : envoyer impérativement vos CV + lettre de motivation Processus de recrutement : Votre profil retenant notre attention, nous vous demanderons de réaliser une immersion en Communauté de 3 jours et 2 nuits, ce qui permettra de mieux appréhender les réalités du terrain.
Le poste : 3 MOIS Nous recherchons un vendeur (H/F) Au sein d'une jardinerie vous aurez pour mission: - Entretien des vegetaux - Mise en rayon - Etiquetage - Conseil client - Emballage des vegetaux - ... Profil recherché : Une expérience dans la vente est souhaitée Si vos n'avez pas de connaissances dans les végétaux pas d'inquiétude vous serez formé ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, interinstitutionnelle et partenariale, l'éducateur/trice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/trice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Ses missions sont : 1) Conduire des interventions éducatives dans un cadre judiciaire. - Mettre en œuvre selon l'unité : des actions d'éducation dans un cadre pénal, des mesures d'investigation (MJIE, RRSE), des sanctions éducatives et des peines des aménagements de peines, des activités de jour, ... - Mener un travail d'explicitation auprès du mineur et de sa famille afin de faciliter leur compréhension des décisions et du cadre judiciaire - Travailler sur l'acte commis ou présumé commis. - Soutenir le mineur dans sa compréhension et sa perception du bien-fondé de la loi. - Rechercher et favoriser l'implication du mineur et de ses représentants légaux dans l'intervention éducative - Travailler sur le sens et les effets du placement avec le mineur et sa famille. - Contribuer à la mise en œuvre des sanctions et des peines - Accompagner le mineur dans son parcours scolaire, professionnel et d'insertion. En SE-EPM : - Mettre en œuvre la prise en charge éducative dans le cadre d'une condamnation ou d'une détention provisoire. - Mettre en œuvre des activités socio-éducatives en binôme avec le surveillant de l'administration pénitentiaire. Veiller au maintien des liens familiaux et sociaux des mineurs. - Accompagner le mineur et sa famille sur le sens de sa mise en détention. - Contribuer à l'élaboration du projet de sortie du mineur détenu en lien avec les services ayant à intervenir dans la situation. - Articuler la prise en charge en détention, avec le service de milieu ouvert ayant l'exercice de mesure. 2) Evaluer et restituer son intervention. - Prendre en compte et recueillir l'avis du mineur et de ses représentants légaux quant aux éléments de compréhension de leur situation et aux propositions d'orientation. - Echanger sur l'intervention éducative avec les partenaires dans le respect des droits du mineur et de sa famille. - Evaluer le projet éducatif individualisé du mineur. - Rendre compte de l'intervention éducative aux supérieurs hiérarchiques. - Informer le magistrat des évènements ou des incidents en relation avec le mineur. - En UEMO, prendre en compte, pour l'écriture du rapport les éléments formalisés des autres unités, notamment des UEAJ ou des partenaires associatifs. - Rédiger des rapports d'évolution de la situation du mineur à destination de l'autorité judiciaire en vue de faciliter sa décision... 3) Participer à l'organisation et au fonctionnement institutionnels. - S'impliquer dans l'élaboration du projet de service et dans celle du projet pédagogique de l'unité. - Contribuer à l'évaluation interne de l'unité. - Exercer ses fonctions en interdisciplinarité. - Participer aux synthèses, aux réunions et aux réflexions sur la pratique... LISTE NON EXHAUSTIVE
La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à l'enfance délinquante et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs Prise de poste idéale le début mai pour un contrat de 4 mois.
Nous recherchons afin de compléter notre équipe, un.e serveur.se en restauration. Vos missions : Prendre les commandes Servir le client Encaissement Service sur 5 jours (midi et soir) 2 jours de repos consécutifs Vous êtes dynamique et motivé.e, rejoignez nous.
Bienvenue chez Orange Store, une entreprise dynamique et innovante qui fait partie des Meilleurs Employeurs de France 2023 ! Rejoignez les 2600 conseillers(ères) de vente, répartis dans plus de 260 magasins, et venez vivre une expérience professionnelle enrichissante avec des opportunités de formations, d'évolutions et de mobilités géographiques ! Travailler chez Orange Store, c'est également vivre une aventure humaine où votre talent peut s'épanouir. En tant que conseiller(ère) vendeur(se), vous serez au c?ur de l'expérience client, avec pour missions d'offrir un accueil personnalisé, de conseiller et vendre des solutions adaptées, de garantir la satisfaction des clients et de contribuer au succès du magasin. Convaincus que chaque personne est unique, nous recrutons avant tout une personnalité ! Si vous avez l'art de fidéliser les clients, que vous appréciez le travail en équipe, et que vous savez transformer le conseil-client en vente, avec l'âme d'un vrai commerçant, alors VOUS AVEZ VOTRE PLACE CHEZ NOUS ! Votre rémunération comprend un salaire fixe et une part variable motivante, sans paliers ni plafonds. À titre indicatif, la rémunération moyenne est à partir de 2000 ? par mois. En plus, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que : - Les primes d'intéressement et de participation - L'épargne salariale - La prise en charge du titre de transport - La mutuelle - Les tickets restaurant - Des remises salariés sur les produits et services Orange - Et un Comité d'Entreprise. Convaincus d'être la personne idéale pour ce poste ? Candidatez dès maintenant ! Pour en découvrir davantage, rendez-vous sur notre site internet :https://www.orange-store.com/
Notre société, leader des enquêtes techniques terrain en maison individuelle - implantée partout en France, recrute des enquêteurs/enquêtrices terrain dans votre région. Nous réalisons plusieurs milliers d'enquêtes chaque année. Vous recherchez une activité complémentaire ? Vous n'aimez pas la routine ? Vous recherchez une mission concrète, sur le terrain au contact des particuliers, pour contribuer aux enjeux environnementaux de demain ? Nous recherchons des enquêteurs/enquêtrices pour se rendre chez ces particuliers qui ont réalisé des installations à leur domicile. L'objectif de votre enquête est de constater la qualité des installations à l'aide de mesures, de relevés et de photographies avec une application dédiée sur smartphone. En nous rejoignant vous serez formé(e) préalablement et accompagné(e) pendant votre mission. Vous êtes réactif(ve), autonome, organisé(e), rigoureux(se) et disponible rapidement. Rémunération attractive à la mission selon le type d'enquête avec prise en charge des indemnités kilométriques. Pour postuler : envoyez simplement votre CV.
Les missions : + préparer et cuisiner les spécialités vietnamiennes (le pho, les nems, les rouleaux de printemps, le bo bun, les nouilles sautées, etc.) + soigner la présentation des assiettes + nettoyer les équipements et appareils de la cuisine + ranger et nettoyer la cuisine - Les jours de travail: du mardi au samedi, de 10h à 14h et de 18h30 à 22h30 - Durée du contrat: CDD de 3 mois (à partir de juin 2024) - L'expérience: 1 an
Nous recherchons un/une gestionnaire de copropriété pour la partie technique ( gestion des travaux). Vos missions : - Visites régulières de copropriété. - Demandes de devis. - Propositions de travaux en assemblé générale avec suivi. - Gestion des sinistres ( déclarations aux assurances et réparations ). Vos compétences : - Connaissances techniques en bâtiment. - Bonne maitrise de l'outil informatique. - Rigueur/organisation. - Bon sens du relationnel. - Aptitudes à la négociation. Horaires du mardi au vendredi de 9H à 12H et de 14H à 18H Mutuelle, 13 éme mois et remboursement des frais professionnels. Poste à pourvoir le 1/07
On est à la recherche de 4 ouvrier(iére) d'exploitation forestière, on vous propose un CDD de 12 mois, vous devez avoir 3 mois d'expérience minimum dans le domaine. Les principales tâches que vous allez effectuer est: abattage d'arbres, débardage, élagage, ébranchage, entretien des équipements, respect des règles de sécurité, aménagement forestier.
On propose des services de soutien à l'exploitation forestière.
Au sein de l'atelier de fabrication vous serez chargé de fabriquer les éléments de menuiserie : usinage, découpe, assemblage, utilisation de machine. Votre expérience professionnelle réussie sur ce type de poste, vous permet de travailler avec minutie et autonomie.
Missions : - Assurer le conseil, la conception et la vente - Gérer les rendez-vous clients (contacts entrants) - Gérer le fichier client - Suivre les chantiers VOTRE PROFIL : Vous êtes une personne combative et motivée, doté(e) d'un bon relationnel et d'un réel tempérament commercial. Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'organisation et d'une excellente présentation. Vous avez une expérience commerciale terrain significative dans la vente aux particuliers (2 ans et plus) Vous maitrisez l'outil informatique (Excel, Word, )
Descriptif du poste : Votre mission consistera à effectuer un travail de pose sur chantier chez le particulier. Vous êtes autonome, organisé et rigoureux, alors venez nous rejoindre. Débutant accepté. - 2 jours de repos consécutifs - Uniforme fourni - Une équipe jeune, dynamique et sympa - Mutuelle attractive - Salaire fixe + prime d'assiduité + prime d'outillage + paniers + forfait déplacements
Le poste Sous la responsabilité du Directeur Général, vos missions principales seront : - En tant que membre du Comité de Direction SEBSO, participer à la définition de la politique de l'entreprise, aux décisions stratégiques et être responsable de leur mise en application rigoureuse par les collaborateurs sous votre responsabilité ; - Être le relais privilégié du Directeur Général et être responsable pour tout ce qui concerne les activités de production et de commercialisation de SEBSO sur le territoire ; - Élaborer et être responsable des budgets de production et de ventes ; - Être responsable des dépenses engagées par SEBSO pour le bon fonctionnement des opérations et porter une attention particulière à la maîtrise des coûts et à la bonne affectation des moyens ; - Assurer un reporting précis des activités au Comité de Direction SEBSO ; - Être garant de la sécurité et de la conformité réglementaire de toutes les opérations par une bonne application de la politique d'entreprise ; - Être garant de la bonne cohésion avec les autres composantes de l'équipe bois FIBRE EXCELLENCE (ENVIROFORESTERIE et Directions Approvisionnements Bois des deux usines) ; - Assurer la représentation de la société que ce soit en interne ou en externe, contribuer à valoriser l'image de SEBSO au sein de la filière forêt-bois ; - Travailler en étroite collaboration et alignement avec la Directrice Administration et Ressources Humaines. Le profil Nous recherchons un profil niveau ingénieur ou technicien avec une expérience significative. Des compétences managériales d'équipes de terrain ainsi qu'une connaissance de la filière forêt-bois et plus spécifiquement de l'exploitation forestière, sont attendues. Une maîtrise des outils informatiques est indispensable.
Falliero Recrute ! Notre entreprise : La société FALLIERO, dont le siège social est situé à Ibos, existe depuis maintenant 50 ans. Elle a été pionnière dans sa région pour la fabrication de menuiseries PVC et de vérandas. Sa notoriété et son image de marque, alliées à son expérience, en font un leader régional sur 4 départements. L'entreprise est spécialisée dans la fabrication de menuiseries, vérandas, portes d'entrées, volets, portails et clôtures. Contexte : Face à un marché de plus en plus concurrentiel, Falliero se doit d'innover et de proposer des solutions pertinentes et performantes aussi bien pour ses clients, ses partenaires et ses collaborateurs. Grâce à votre sens du service, vous contribuez à la satisfaction de nos clients. Dans ce cadre, nous recherchons un « menuisier poseur ». Missions : Votre mission consistera à effectuer un travail de pose sur chantier chez le particulier. avec Formation interne possible VOTRE PROFIL : Vous êtes autonome, organisé et rigoureux, alors venez nous rejoindre. - Débutant accepté VOS PLAISIRS : - 2 jours de repos consécutifs - Uniforme fourni - Une équipe jeune, dynamique et sympa - Mutuelle attractive - Salaire fixe + prime d'assiduité + prime d'outillage + paniers + forfait déplacements Vous vous reconnaissez dans cette description et les missions proposées ont attisé votre curiosité ? Alors, n'hésitez plus ! Commencez l'aventure avec nous en postulant à cette offre !
Il, elle offre, avec le concours de la directrice et de l'équipe éducative, un accueil individualisé et inclusif pour chacun des enfants, notamment pour ceux présentant un handicap ou atteints d'une maladie chronique, grâce à un accompagnement spécifique dans le cadre de locaux adaptés. Il, elle met en œuvre les mesures nécessaires à la bonne adaptation, au bien-être, au bon développement des enfants au respect de leurs besoins. Il, elle contribue également au repérage de ceux en danger et accompagne l'équipe dans le projet d'accueil individualisé élaboré par le médecin traitant en accord avec la famille. Il, elle doit aussi assurer ou organiser des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels. Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de puéricultrice ou du diplôme d'Etat d'infirmier disposant d'un diplôme universitaire en matière de santé du jeune enfant ou d'une expérience minimale de trois ans (conditions fixées par arrêté du ministre chargé de la famille) à titre principal auprès de jeunes enfants comme infirmier. Localisation du poste : Etablissements d'Accueil du Jeune Enfant de la collectivité Conditions horaires de travail : variable de 7h30 à 18h30. Réunions possibles en soirée. Temps de travail : 36h/semaine avec une journée libérée tous les 15 jours.
Rattaché(e) au Chef du Service SIR, vous participez à l'élaboration des plans d'inspection sur les équipements sous pression et les installations du plan de modernisation des installations industrielles (PMII). Vous assurez la surveillance et le contrôle de l'ensemble des équipements soumis à surveillance (ESS), afin de garantir la sécurité des personnes, la protection de l'environnement et des biens. Vous mettez en œuvre des actions de contrôle, interprétez les résultats et proposez des actions préventives ou correctives. Vous êtes un support technique pour les services exploitation et maintenance. Après une période de compagnonnage et de formation interne, vous devrez effectuer un examen de qualification professionnel COPACEL. Dans ce cadre, vous : - Effectuez les inspections des équipements d'après les plans d'inspection préétablis ; - Réalisez des contrôles non destructifs simples en appliquant le système qualité interne sur des équipements en service ou à l'arrêt, notamment : contrôle visuel, mesure d'épaisseur par ultrasons, essais d'étanchéité ; - Vous appuyez, si nécessaire, sur des compétences externes d'investigation et de contrôle ; - Analysez les résultats des inspections et contrôles ; - Rédigez et diffusez les rapports d'inspection avec conclusions et recommandations ; - Validez la conformité des modes de réparation proposés et en assurez le suivi, en intégrant les exigences réglementaires et celles du Service Inspection ; - Autorisez la mise en service des équipements neufs ; - Définissez et supervisez les interventions des sous-traitants du Service Inspection, internes ou externes à l'établissement ; - Participez à l'élaboration des plans d'inspection ; - Contactez les organismes extérieurs compétents ; - Définissez le caractère notable des interventions sur la base des guides professionnels.
Votre mission consiste: - A polir des éléments en tôle préalablement assemblées/soudées afin d'obtenir le rendu souhaité. - Régler et monter les outils( meiles, bandes,feutres....) - Abraser la surface, en contrôler l'état (aspérité, aspect) et effectuer les retouches - Contrôler l'usure de l'abrasif et le changer - Entretenir une machine ou un équipement. Nous recherchons une personne manuelle, respectueuse des consignes. Vous êtes idéalement issu d'une formation dans le domaine de la chaudronnerie et avez déjà réalisé ce type de travaux. Travail 35h sur 4.5 jours
Le centre parental de l'Accueil Commingeois accueille des familles avec des enfants de moins de 3 ans sur des unités de vie implantées sur les communes du Saint Gaudinois. Il ou elle participe/prend en charge l'action éducative, l'animation et l'organisation de la vie quotidienne de bénéficiaires en difficultés (jeunes, personnes fragiles, familles ) pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion, en fonction de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Il ou elle co-construit et coordonne la mise en œuvre d'un projet personnalisé d'accompagnement. MISSIONS PRINCIPALES - Concevoir, piloter, évaluer des projets individuels comme référent des parcours des personnes accueillies - Initier, organiser, coordonner, évaluer des actions éducatives visant le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion dans le cadre d'un travail d'équipe interdisciplinaire et du projet de l'établissement - Créer et développer des réseaux en adéquations avec les besoins des personnes - Mener des actions d'accompagnement et de soutien à la parentalité SAVOIRS - Caractéristiques socio-culturelles des publics accueillis - Méthode de construction, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés SAVOIR-FAIRE - Instaurer et maintenir une relation avec un bénéficiaire - Rédaction de documents en lien avec son domaine de compétences Déplacements sur le Comminges. Poste 1er novembre 2023 au 31 janvier 2024. MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATIONS.
Le Placement Familial accueille des enfants et des jeunes de 3 à 18 ans Le service s'attache à proposer un accompagnement visant à protéger et sécuriser les enfants tout en leur garantissant le développement de leur capacité à agir sur ce qui important pour eux. MISSIONS PRINCIPALES - Accompagner et soutenir au quotidien le développement des enfants et jeunes accueillis - Établir un diagnostic éducatif et formuler des hypothèses d'intervention - Construire avec la personne, les représentants légaux et les partenaires le projet personnalisé d'accompagnement ; être garant de sa mise en place - Coordonner les projets de 3 à 4 enfants ou jeunes - Mettre en place des médiations éducatives SAVOIRS Mise en place d'actions socio-éducatives adaptées aux besoins des personnes accompagnées Une sensibilité à l'approche éducative non punitive SAVOIR-FAIRE Animation de projet de médiation Connaissance des outils informatiques SAVOIR-ETRE Engagement, éthique de mission Réactivité et prise d'initiative Aisance rédactionnelle et bonne communication professionnelle Déplacements sur le Comminges. MERCI DE JOINDRE UNE LETTRE DE MOTIVATIONS.
