Consulter les offres d'emploi dans la ville de Jussy située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Jussy. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - ESSIGNY LE GRAND, 02 - TERGNIER, 02 - Tergnier ... Parmi ces offres, on y trouve 5 offres d'alternance (apprentissage)..
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : -Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; -Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; -Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; -Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; -Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : -Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. -Formation à l'utilisation des logiciels À savoir : -La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. -La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil -Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? -Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? -Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson). Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. A la recherche d'un Job d'Eté ? TERNOVEO recherche des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu souhaites être un acteur indispensable de la bonne réussite de la moisson ?!
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement de produits, un(e) Agent de conditionnement H/F à Tergnier - 02700. Vos missions : - Conditionner les produits selon les consignes établies - Contrôler la conformité des produits - Assurer le conditionnement dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Participer au bon fonctionnement de la chaîne de production Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - BEP/CAP en conditionnement ou domaine similaire - Capacité à suivre des consignes précises - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein développement en tant qu'Agent de conditionnement H/F à Tergnier - 02700.
À la recherche d'un job d'été ? TERNOVEO recrute des saisonniers H/F pour la moisson 2025 ! Tu veux être un acteur essentiel pour la réussite de la moisson ? Rejoins notre équipe ! En tant que Manutentionnaire H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs tout en respectant les procédures de l'entreprise. - Assurer la manutention des céréales, avec l'utilisation du matériel mis à disposition sur le site, ce qui inclut la réception et l'expédition des céréales, ainsi que le chargement des camions. - Participer au prélèvement des échantillons en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. - Effectuer des travaux de manutention et de nettoyage du silo. - En fonction de l'affectation et des besoins, tu pourrais être amené(e) à réaliser des tâches administratives (classement, saisie de données, etc.). Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet par nos formateurs internes : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation pratique obligatoire pour l'utilisation des engins de manutention, avec délivrance d'une autorisation de conduite par nos formateurs internes. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Profil recherché : - Tu recherches un job d'été dynamique, diversifié et au contact des agriculteurs ? - Tu es prêt à mettre ton sens de la communication, ta disponibilité et ton esprit d'équipe au service de l'activité agricole ? - Tu es majeur et disponible de fin juin à fin août 2025 (cela sera en fonction de la durée de la moisson.
Le groupe Advitam est l'un des acteurs majeurs de l'agriculture dans les Hauts-de-France. Groupe coopératif issu de la coopérative Unéal, Advitam défend au service du revenu de ses 6000 adhérents, le développement de tous les modèles d'agriculture durables présents sur son territoire. Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
En tant qu'Agent Administratif H/F, tes missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les agriculteurs dans le respect des procédures de l'entreprise ; - Prélever les échantillons et les analyser dans le respect des process qualité ; - Participer aux prélèvements pour réaliser des échantillons de céréales dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Réaliser la saisie des livraisons dans le logiciel; - Participer à d'autres tâches comme l'entretien de ton espace de travail dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité; En fonction des besoins et de ton affectation, tu seras peut-être amené à effectuer des travaux administratifs comme du classement, de l'archivage. Lors de ta prise de poste, tu bénéficieras d'un parcours de formation complet : - Formation obligatoire en e-learning sur les procédures et règles de sécurité. - Formation à l'utilisation des logiciels. - Journée d'accueil sur un silo avec tes futurs collègues. À savoir : - La date de ton contrat de travail sera signée avant le début des missions, mais elle ne correspond pas nécessairement à la date effective du début de la moisson, car elle dépend des conditions climatiques. - La durée de ta mission dépendra de la période de la moisson, mais tu devras être disponible de juin à fin août 2025. Le poste nécessite d'être majeur.
En charge du nettoyage en restauration rapide, pour notre client McDO
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené(e) à : - Conduite d'engins: Manipuler un chargeur et d'autres machines de chantier pour le transport et le chargement de matériaux. - Maintenance préventive: Réaliser des opérations de maintenance préventive de premier niveau, afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et d'assurer la sécurité des opérations. - Manutention manuelle: Effectuer des tâches de manutention manuelle, telles que le déchargement, le rangement et la préparation des matériaux. - Surveillance des installations: Veiller à la sécurité des installations, détecter d'éventuels dysfonctionnement et signaler toute anomalie. Conditions de travail : - Duré du contrat: Mission initiale de 2 mois, avec possibilité de prolongation en fonction des besoins de l'entreprise. - Rémunération: Salaire au SMIC, avec un 13ème mois et des tickets restaurant. - Horaires: Travail en journée (de 8h00-12h00/13h00-17h00), horaires variables selon besoin entreprise Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'extraction et la transformation de matériaux, un manutentionnaire polyvalent H/F pour un remplacement, avec l'habilitation CACES R482 Cat.C1 (chargeur). - Vous disposez d'une expérience significative dans un poste ou dans la conduite d'engins. - Vous êtes titulaire des certifications nécessaires à la conduite d'engins de chantier avec le CACES R482 Cat.C1 - Vous êtes autonome, polyvalent, dynamique et aimez le travail en équipe. - Vous avez le sens de la sécurité et vous respectez les règles en vigueur dans un environnement industriel
L'ADSEA de l'Aisne - 216 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du service d'action éducative de l'ADSEA à TERGNIER. Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs. Exigences du poste : - Expérience de travail éducatif en milieu ouvert/Disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles - Travail en équipe pluridisciplinaire - Accompagner et "faire avec" dans le cadre du travail en milieu ouvert avec des horaires adaptés au regard de l'activité, astreintes à assurer. Le poste est à pourvoir en CDD 06 mois à Temps Plein (dans le cadre d'un remplacement maternité). Coefficient de départ : 446 / Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 * PROFIL Vous êtes diplômé(e) de niveau 6 d'un cursus social et/ou juridique : Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé /Assistante Sociale - Vous êtes expérimenté(e) dans l'accompagnement social Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif.
Poste à pourvoir immédiatement dans la cadre d'un contrat d'apprentissage afin de préparer un CAP ou BAC PRO en alternance avec le centre de formation LAHO AISNE situé à Laon. Vous apprendrez à : réaliser la vente de produits alimentaires (frais et hors frais) selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et les objectifs commerciaux de l'enseigne, de l'entreprise. ****se présenter directement avec votre CV auprès de Mme François entre 10h00 -13h00 et 16h00-18h00 tous les jours sauf mercredi****
Vous organisez et assurez la surveillance et la sécurité de la Base Nautique de la Frette. Vous assurez la prévention des risques liés aux activités aquatiques. Vous travaillez pendant la période estivale de juin à août. Vous avez impérativement un des diplômes suivants : BEESAN - BPJEPS AAN - BNSSA. 4 postes sont à pourvoir.
Le Pole d'Appui à la Scolarité (PAS) est un nouveau dispositif d'inclusion qui permet d'apporter une réponse de premier niveau aux enfants et adolescents scolarisés et ne bénéficiant pas d'accompagnement médico-social. Une équipe constituée de professionnels du médico-social et de l'éducation nationale sont disponibles pour accompagner les élèves ayant besoin d'une approche particulière au regard de ses difficultés et/ou de son handicap. L'éducateur spécialisé intervient de manière conjointe avec les autres professionnels du PAS pour mettre en œuvre des accompagnements adaptés et définis en équipe. MISSION Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. ACTIVITES - Accompagnement d'enfant et d'adolescents en situation de handicap (déficience intellectuelle) - Coordination de parcours des personnes accueillies - Techniques d'entretien - Gestion des conflits - Développer le travail de partenariat et de coopération - Cadre législatif et réglementaire / missions de l'établissement SAVOIR - Accompagnement sociale et éducatif spécialisé - Conception et conduite de projet éducatif spécialisé - Communication professionnelle - Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter institutionnelles - Droits et obligations du fonctionnaire SAVOIR-FAIRE - Instaurer une relation et assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique - Concevoir, participer à l'élaboration et conduire le projet éducatif - Observer, diagnostiquer, analyser et évaluer des situations éducatives - S'inscrire dans une dynamique institutionnelle et assurer une cohérence des actions socio-éducatives - Développer des actions en partenariat en favorisant les ressources du territoire - Capacité organisationnelle, rigueur - Capacités rédactionnelles SAVOIR-ETRE - Sens des relations humaines - Adaptation, autonomie - Discrétion - Sens de l'écoute et aptitude à communiquer - Sens du service rendu CONTRAINTES ET DIFFICULTES DU POSTE - Doit être sensibilisé à l'accompagnement des personnes avec autisme (formations régulières mettant en évidence une connaissance des données sur l'autisme) - Doit être dans la mesure du possible formé au PECS (Système de Communication par échange d'Images) - Sait faire preuve d'autonomie et de souplesse afin d'adapter son emploi du temps à l'évolution des projets des enfants - Doit pouvoir partager ses connaissances sur le Groupe EPHESE dans le cadre de la mutualisation des compétences spécifiques et contribuer à l'amélioration des modalités d'accompagnement des usagers RENSEIGNEMENTS RELATIFS AUX COMPETENCES REQUISES - Savoirs spécifiques sur les troubles du neuro développement - Savoirs faire dans l'accompagnement d'enfants avec TSA, - Rigueur, - Sens de l'organisation, - Savoir écouter, et « prendre soin de » de manière empathique, - Savoir prendre des initiatives, - Sens des responsabilités, - Connaissance du cadre réglementaire, - Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à partager son savoir faire par l'accueil de personnes en formation
Le Pole d'Appui à la Scolarité (PAS) est un nouveau dispositif d'inclusion qui permet d'apporter une réponse de premier niveau aux enfants et adolescents scolarisés et ne bénéficiant pas d'accompagnement médico-social. Une équipe constituée de professionnels du médico-social et de l'éducation nationale sont disponibles pour accompagner les élèves ayant besoin d'une approche particulière au regard de ses difficultés et/ou de son handicap. L'éducateur spécialisé intervient de manière conjointe avec les autres professionnels du PAS pour mettre en œuvre des accompagnements adaptés et définis en équipe. MISSION Concevoir, conduire et coordonner des actions éducatives et sociales globales des personnes présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales, des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion. ACTIVITES - Accompagnement d'enfant et d'adolescents en situation de handicap (déficience intellectuelle) - Coordination de parcours des personnes accueillies - Techniques d'entretien - Gestion des conflits - Développer le travail de partenariat et de coopération - Cadre législatif et réglementaire / missions de l'établissement SAVOIR - Accompagnement sociale et éducatif spécialisé - Conception et conduite de projet éducatif spécialisé - Communication professionnelle - Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et inter institutionnelles - Droits et obligations du fonctionnaire SAVOIR-FAIRE - Instaurer une relation et assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique - Concevoir, participer à l'élaboration et conduire le projet éducatif - Observer, diagnostiquer, analyser et évaluer des situations éducatives - S'inscrire dans une dynamique institutionnelle et assurer une cohérence des actions socio-éducatives - Développer des actions en partenariat en favorisant les ressources du territoire - Capacité organisationnelle, rigueur - Capacités rédactionnelle SAVOIR-ETRE - Sens des relations humaines - Adaptation, autonomie - Discrétion - Sens de l'écoute et aptitude à communiquer - Sens du service rendu CONTRAINTES ET DIFFICULTES DU POSTE - Doit être sensibilisé à l'accompagnement des personnes avec autisme (formations régulières mettant en évidence une connaissance des données sur l'autisme) - Doit être dans la mesure du possible formé au PECS (Système de Communication par échange d'Images) - Sait faire preuve d'autonomie et de souplesse afin d'adapter son emploi du temps à l'évolution des projets des enfants - Doit pouvoir partager ses connaissances sur le Groupe EPHESE dans le cadre de la mutualisation des compétences spécifiques et contribuer à l'amélioration des modalités d'accompagnement des usagers RENSEIGNEMENTS RELATIFS AUX COMPETENCES REQUISES - Savoirs spécifiques sur les troubles du neuro développement - Savoirs faire dans l'accompagnement d'enfants avec TSA, - Rigueur, - Sens de l'organisation, - Savoir écouter, et « prendre soin de » de manière empathique, - Savoir prendre des initiatives, - Sens des responsabilités, - Connaissance du cadre réglementaire, - Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à partager son savoir faire par l'accueil de personnes en formation
L'AEI recherche un/une ACCOMPAGNANT(E) EDUCATIF(VE) POUR UN CDD DE 6 MOIS POUR SON POLE ENFANCE CENTRE BRUNEHAUT service IMPRO. Titulaire obligatoirement du diplôme d'état d'Accompagnant Educatif et Social ou Moniteur/éducateur ou Educateur Spécialisé. Descriptif du poste : Vous serez rattaché(e) au service IMPRO des 12-16 ans. Vos missions principales seront les suivantes : - Intervenir au soutien des équipes éducatives dans l'accompagnement des jeunes. - Permettre la continuité des activités éducatives, en renforçant de manière temporaire l'équipe éducative. - Réaliser les observations nécessaires à l'évaluation des jeunes et rédiger les comptes rendus de ces évaluations. - Participer à l'évaluation du projet individualisé mis en place. - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire et à la vie institutionnelle. Poste en CDD de 6 mois. Rémunération selon Convention collective 1966 LIEU DE TRAVAIL : VOUEL/TERGNIER PERMIS B indispensable Avantages : Poste de journée, le vendredi 9 h 00 à 13 h 00. 18 congés supplémentaires Mobilité possible.
***URGENT*** Dès maintenant, pour un remplacement, nous recherchons un agent/agente de sécurité : 2 JOURS dans la semaine : le dimanche, le deuxième jour sera à définir. Horaires : 13H00 -19H00 Carte professionnelle APS à jour obligatoire. **** Pour candidater envoyer votre CV par mail et/ou contactez l'employeur par téléphone au 0608467483 ****
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche en urgence un Chargé d'études Documentation (F/H) suite à la mise à jour de la GMAO à réaliser dans les délais impartis.Missions : - Assiste les administrateurs GMAO - Récolte les documents afin d'assurer la mise en GMAO - Identifie les équipements physiquement (gravage du N° de GMAO et identification par étiquette) - Définit l'affectation du mainteneur idoine en GMAO. - Intègre en GMAO la documentation de l'IO (certificats de conformité, notice d'utilisation, commande d'achats,...) - Création de l'IO (dénomination, choix de la famille IO, attribution équipe,...) - Accompagnement des intervenants internes/externes pour la mise en service physique de l'IO dans les ateliers Référencer du matériel - Collecter des donnés techniques - Réaliser des reporting - Renseigner la GMAO - Spécifier les différentes méthodes d'analyse qui permettront de développer des solutions innovantes, en tenant compte des contraintes techniques - Définir les paramètres à étudier : nature du produit, paramètres d'utilisation, process d'industrialisation... - Analyse de données techniques - Analyse des risques - Analyse statistique - Normes qualité Autonomie - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Esprit d'analyse - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Crit recherche actuellement un.e Gestionnaire GMAO pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que Gestionnaire GMAO, vous serez en charge de la gestion et du suivi des opérations de maintenance des installations à travers le système GMAO. Vous interviendrez sur les missions suivantes : *Gérer et suivre les demandes d'intervention, de maintenance préventive et corrective. *Créer, planifier et suivre les ordres de travail sur le logiciel GMAO. *Assurer la gestion des stocks de pièces détachées et de consommables. *Suivre et analyser les coûts de maintenance, proposer des améliorations pour optimiser les coûts et la performance. *Mettre en place et suivre des indicateurs de performance (KPI) liés à la maintenance. *Assurer la traçabilité des interventions et des maintenances réalisées. *Assurer la formation et le support aux utilisateurs du système GMAO. *Participer aux audits internes et externes liés à la gestion de la maintenance. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Formation Bac +2/3 en maintenance, gestion de la production ou domaine similaire. Expérience significative (minimum 2 ans) en gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO). Maîtrise des outils informatiques et des logiciels GMAO Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe Bonnes compétences en communication et relation avec les fournisseurs et les équipes techniques Des connaissances en gestion des stocks et des coûts seraient un plus Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Crit recherche actuellement des soudeurs H/F pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que peintre carrossier, vous serez responsable de la préparation et de la peinture des véhicules ferroviaires pour assurer leur bon état esthétique et fonctionnel. Pour cela, vous - Préparez les surfaces à peindre en les décapant, en les nettoyant, et en les ponçant selon les standards de qualité requis - Appliquez les apprêts et peintures selon les spécifications techniques - Assurez le mélange et la préparation des produits de peinture - Travaillez en conformité avec les normes de sécurité et les procédures établies Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. - Expérience éprouvée en soudage avec certification serait un atout - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en soudage - Aptitude à lire et comprendre les plans et les spécifications technique - Forte attention aux détails et souci du travail bien fait Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Crit recherche actuellement des peintres carrossiers H/F pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que peintre carrossier, vous serez responsable de la préparation et de la peinture des véhicules ferroviaires pour assurer leur bon état esthétique et fonctionnel. Pour cela, vous - Préparez les surfaces à peindre en les décapant, en les nettoyant, et en les ponçant selon les standards de qualité requis - Appliquez les apprêts et peintures selon les spécifications techniques - Assurez le mélange et la préparation des produits de peinture - Travaillez en conformité avec les normes de sécurité et les procédures établies Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. - Expérience avérée en tant que peintre carrossier, de préférence dans le domaine ferroviaire ou automobile - Bonne connaissance des techniques de peinture et des matériaux utilisés - Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais - Compétences en communication et souci du détail Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Votre agence Proman recherche pour son client SNCF : CHARGE(E) D'ETUDES (H/F). En tant que Chargé(e) d'études documentation vous serez en charge de : -Assister les administrateurs GMAO -Récolter les documents afin d'assurer la mise en GMAO -Identifier les équipements physiquement (Gravage du N° de GMAO et identification par étiquette) -Définir l'affectation du mainteneur idoine en GMAO -Intégration en GMAO la documentation de l'IO (certificats de conformité, notice d'utilisation, commande d'achats) -Création de l'IO (dénomination, choix de la famille IO, attribution équipe...) -Accompagnement des intervenants int/ext pour la mise en service physique de l'IO dans les ateliers. Vous avez des compétences techniques : maitrise de l'outil informatique (Excel, Word, Outlook), des connaissances GMAO (INFOR). Vous êtes autonome, vous avez un bon sens du relationnel ainsi qu'un esprit d'équipe. Postulez dès maintenant ou contactez-nous directement ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche pour l'un de ses clients un Correspondant Local Environnement(H/F) à TERGNIER (02). Vos missions : -Assurer le suivi entre l'établissement et les partenaires externes en matière d'environnement. -Mettre à jour la veille réglementaire sur la partie environnement/TMD et s'assurer de la conformité du site. -Piloter la gestion des déchets. -Assurer la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. -Participer au management de l'établissement. -Participer à la définition du système qualité. Poste en journée : 7h - 16h du lundi au vendredi avec possibilité de travail le week-end selon les besoins du service. Déplacements possibles. Profil recherché : Vous avez une formation en environnement, HSE ou domaine similaire, Vous avez des connaissances des normes et réglementations environnementales, Vous avez un bon relationnel et esprit d'initiative, Vous avez une expérience souhaitée dans un poste similaire. Vous avez de l'expérience dans ce domaine ! Si vous êtes intéressé(e), contactez-nous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CRIT recherche un(e) Correspondant(e) Local Environnement rigoureux(se) et impliqué(e) pour assurer le suivi des engagements environnementaux de notre client et veiller à la conformité des réglementations en vigueur. Vous aurez un rôle clé dans le management environnemental, la gestion des déchets et la réduction de de l'empreinte écologique. Vos missions : Suivi et relations externes : Vous serez l'interlocuteur.rice privilégié.e pour les partenariats avec la Préfecture, la DREAL et la Communauté d'agglomération. Veille réglementaire : Vous mettez à jour la veille sur la réglementation Environnement/TMD, garantissant la conformité du site. Gestion des déchets : Vous pilotez la gestion des déchets, y compris ceux soumis à l'ADR (Accord européen relatif au transport des marchandises dangereuses). Conformité et analyse environnementale : Vous assurez la conformité à l'arrêté préfectoral et la mise à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. Installations classées : Vous élaborez et suivez les dossiers ICPE (Installations Classées pour la Protection de l'Environnement). Tableaux de bord : Vous élaborez et suivez les tableaux de bord Environnement et planifiez les actions de contrôle des installations. Énergie : Vous pilotez la démarche de réduction des consommations d'énergie, dans une logique d'amélioration continue. Exercices environnementaux : Vous organisez les exercices et participations aux actions de sensibilisation sur les enjeux environnementaux de l'établissement. Participation au management : Vous participez à la définition du système Qualité/Sécurité et Environnemental de l'établissement et à la mise en place des actions stratégiques. Action corrective et suivi économique : Vous alertez sur les non-conformités, proposez des actions correctives adaptées au contexte économique et contribuez à l'amélioration des indicateurs de suivi. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Vous êtes diplômé(e) d'une Licence ou d'un Master en Qualité, Sécurité, Environnement (QSE). Vous êtes proactif(ve), autonome et avez un excellent sens de l'organisation. Vous avez de solides connaissances des réglementations environnementales et des outils de gestion des installations classées. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Crit recherche actuellement un mécanicien général h/f pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que mécanicien général, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où vos compétences techniques seront mises à contribution pour assurer le bon fonctionnement des équipements et machines. Vous devrez : - Effectuer la maintenance préventive et corrective sur une variété de machines et équipements - Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Effectuer des réparations et des ajustements selon les besoins - Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir la sécurité et la fiabilité des équipements - Documenter les travaux effectués et tenir à jour les registres de maintenance Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. - Diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle ou expérience équivalente - Bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques - Excellentes compétences en résolution de problèmes - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Souci du détail et respect des normes de sécurité Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
LA MAISON CAMILLE FOURNET Depuis 1945, la maison Camille Fournet est un acteur majeur dans le monde du luxe à travers une activité de bracelets de montre pour les plus prestigieuses marques horlogères mais également par une activité de maroquinerie. (Sac, petite maroquinerie). Camille Fournet entretient et développe un savoir-faire maroquinier traditionnel transmis de génération en génération. Rejoindre nos équipes c'est participer au développement et à l'industrialisation de nos nouveaux produits, c'est contribuer à l'atteinte de nos objectifs de fabrication et de qualité, et ainsi répondre aux besoins de nos clients à travers le monde dans les meilleurs délais. Si ces challenges vous intéressent, vous êtes les bienvenu(e)s parmi nous ! Nous recherchons un(e) prototypiste pour notre site basé à Tergnier (02) en CDD pour une période de 5 mois, dès que possible. Dans le cadre de sa mission, le(la) prototypiste se verra confier, la réalisation de bracelets de ligne en petite série, la réalisation de bracelets client au modèle et la réalisation de prototypes. LES MISSIONS Etudier le prototype en partenariat avec le Bureau Méthodes - Selon les indications du cahier des charges : échanger et décider dans les grandes lignes de la conception du futur bracelet, - Proposer ou choisir les matériaux correspondants et les plus appropriés. Réaliser le prototype - Dessiner les gabarits via la conception assistée par ordinateur (AUTOCAD 2D), - Réaliser les gabarits avec un scalpel ou avec le laser, - Découper les gabarits, - Préparer les différents composants du bracelet : extérieur, intérieur, relief, doublure, - Utiliser la machine à refendre et la machine à parer, - Assembler les pièces du prototype selon le type de fabrication : coupé ou rembordé, - Réaliser les opérations de finition du prototype : teinture de tranche, couture, perçage, ardillon ect, - Essayer son bracelet sur carrure et/ou réaliser le contrôle de conformité. Créer le dossier du prototype - Prendre toutes les notes nécessaires pour la réalisation du bracelet en série, - Archiver les dessins des gabarits, - Donner tous les éléments de coût au bureau Technique. Accompagner les Artisans sur ligne - Vérifier les outils et les constructions avant le lancement sur ligne, - Former les opérateurs sur ligne lors des lancements, - Intervenir et conseiller sur les sollicitations des lignes. Amélioration continue - Améliorer le prototype par rapport à son coût et sa faisabilité en série, - Proposer des solutions pour remédier aux défauts de qualité, - Rectifier les gabarits définitifs. LE PROFIL SOUHAITE Vous êtes à l'aise dans un environnement dynamique et faite preuve d'adaptabilité. Pour ce poste, vous disposez d'une expérience dans le prototypage. Cette expérience vous a permis d'acquérir un savoir-faire reconnu sur les produits de Maroquinerie, sur les matières, les procédés (découpe, assemblage, montage, etc...), sur la maîtrise des outils techniques et la capacité à visualiser les projets en 3D. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et d'équipe, vous êtes force de proposition et d'innovation dans les projets qui vous sont soumis.
Leader mondial dans l'industrie du bracelet-montre en cuir, Camille Fournet est également une maison de maroquinerie de luxe à l'essor grandissant. Avec des points de vente à Paris, en Chine et au Japon, la marque Camille Fournet prend de l'ampleur. En vue de cette croissance et de l'augmentation des demandes internationales, nous recherchons aujourd'hui un(e) couseur(se) machine
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie sociale, aide à domicile, pour intervenir sur le secteur de TERGNIER / LA FERE. Poste à pourvoir immédiatement en CDI de 151 h 67 par mois soit 35 h 00 par semaine. Reprise d'ancienneté. Travail en équipe avec réunion hebdomadaire afin d'être impliqué(e) dans la construction du planning pour permettre une meilleure conciliation vie privée / vie professionnelle / 10 kms max / défraiement / expérience SAP souhaitée Vous travaillez 1 week-end sur 2 et un jour de repos fixe par semaine. Vous êtes obligatoirement mobile pour vous déplacer à domicile - Vos frais de déplacements sont remboursés à hauteur de 0.40 € du Km (15 kms autour de Tergnier et 15 Kms autour de La Fère). Missions : aide à la personne, préparation des repas et entretien du cadre de vie, du linge. Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul).
F2o, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'agroalimentaire depuis plus de 30 ans, recrute des ouvriers de découpe de viandes pour le compte de son client, leader national en 2ème transformation de découpe de viande. Vos missions Pour le site de production basé à Castres, nous recrutons des désosseurs et pareurs - Réaliser les opérations de 2e transformation de la viande de bœuf (pas d'abattage, d'odeur et de sang) : - Désossage des avants de des arrières de porcs - Parage des pièces - Utilisation de l'éplucheuse pour enlever le gras sur les pièces de viandes. - Respecter les objectifs de qualité, les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité. - Effectuer des opérations simples de manutention et de conditionnement. Vous êtes motivé, rigoureux et aimé le travail en équipe Une première expérience réussie dans une fonction similaire est requise. -Les avantages: Comité d'entreprise Panier repas Un service d'écoute sociale pour vous accompagner dans vos démarches Bonne couverture mutuelle Un équipement de protection individuel (EPI) ainsi que vos couteaux vous seront fournis à votre embauche. Repos le week-end / horaires décalés (matin ou après-midi) Horaires : 5H-12H30 du lundi au vendredi Le recrutement se déroulera en trois phases: Un premier entretien téléphonique pour vous présenter le métier et connaitre vos aspirations Une visite du site et un entretien avec le manager La validation de votre candidature et la constitution de votre dossier.
Le poste : Votre Agence Proman Amiens recherche pour l'un de ses clients un assistant de communication disponible à partir du 31/03. Rédiger, créer, produire des communications pour leurs canaux internes, notamment : Actualités mensuelles. Flash à la demande. Vidéos. Post LinkedIn. Informations via écrans numériques. Participer à la coordination des événements internes (cérémonies diverses, séminaires, évènements) Préparation du cahier des charges de l'événement et recherche de lieux. Communiquer sur l'événement et inviter : Save the date, invitations. Coordination logistique le jour J. Suivi des retours post évènement. Être force de proposition sur : de nouveaux formats ou types de communication pour leur cible interne, des actions pour animer au quotidien le pôle. Profil recherché : SECUFER obligatoire ainsi qu'un Diplôme LICENCE ou MASTER en COMMUNICATION. Débutant accepté Pas de déplacement prévu. Votre profil correspond ? N'hésitez pas à postuler ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
****Vous devez etre titulaire du concours educateur territorial des activités sportives **** Descriptif de l'emploi - Concevoir, animer et encadrer les activités physiques auprès d'un public diversifié (scolaires, adultes, enfants, accueil de loisirs) dans le respect des règles de sécurité du public - Mettre en œuvre la politique sportive de la collectivité en matière d'animation sportive (organisation, encadrement et contrôle) Missions / conditions d'exercice * Assurer l'enseignement des activités physiques et sportives auprès du public scolaire, périscolaire et extrascolaire de cycle 2 et 3 : - Enseignement des Activités Physiques et Sportives terrestres - Enseignement du kayak - Enseignement et pilotage du dispositif « Savoir Rouler à Vélo » - Participer à l'organisation d'évènements sportifs locaux Assurer la gestion du matériel pédagogique * Proposer et mettre en œuvre des projets dans le domaine des activités physiques et sportives : - Élaborer des projets pédagogiques en fonction des orientations de la collectivité et/ou de l'Éducation nationale - Mettre en place des projets transversaux avec différents partenaires (Education nationale, autres services municipaux, associations...) - Construire et mettre en œuvre des outils de recueil de besoins et de satisfaction des usagers - Promouvoir les projets d'activités physiques et sportives de pleine nature pendant la haute saison touristique de la base nautique
Gestion globale des installations de chauffage - Assurer le suivi prestataires/fournisseurs (devis, commandes, etc.) - Conduite de chaufferie - Gestion des programmes d'occupation (GTC) - Gestion des alarmes (GTC) - Assurer une veille technique et technologique - Veiller à l'entretien des systèmes CVC - Repérer le(s) dysfonctionnement(s) en cas de panne sur une installation - Assurer les réparations et la maintenance courante - Faire appel aux personnes habilitées en cas de panne non liée à l'activité du poste - Rendre compte des incidents et anomalies - Préparer et installer les matériels de câblage (électricité) - Identifier les causes de dysfonctionnements et intervenir techniquement sur le matériel défectueux - Participer aux commissions de sécurité pour la partie CVC - Tenir à jour les registres (sécurité et chaufferie)
Le poste : Votre agence PROMAN Amiens est à la recherche pour l'un de ses clients un GESTIONNAIRE GMAO (H/F). / 02700 TERGNIER. Vos missions : -Assister les administrateurs GMAO -Récolter les documents afin d'assurer la mise en GMAO -Identifier les équipements physiquement -Définir l'affectation du mainteneur idoine en GMAO -Intègration en GMAO la documentation de l'IO -Choix de la famille IO -Accompagnement des intervenants internes/externes pour la mise en service physique de l'IO dans les ateliers. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en gestion de maintenance assistée par ordinateur, Vous avez une bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel, Word, Outlook..), Des connaissances GMAO (INFOR), Vous êtes autonome, avec une bonne capacité de communication, un esprit d'équipe et un bon relationnel ! Vous vous reconnaissez dans ce poste ! Nous attendons votre candidature ! Rejoignez PROMAN et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La plateforme Proch'Emploi Chauny-Tergnier-La Fère accompagne une entreprise spécialisée dans la distribution de tuyaux, raccords plastiques, un Commercial terrain H/F à TERGNIER. Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers Missions : Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée. - Négocier avec le client les modalités du contrat de vente. - Suivre la réalisation et proposer des solutions au client. - Suivre et analyser les résultats des ventes et proposer des ajustements. - Développer le chiffre d'affaires dans son secteur (activité ou géographique). - Informer sa hiérarchie de ses activités au moyen de rapports réguliers. Profil recherché : Maîtrise des techniques commerciales. - Diplomatie et sens du contact. - Disponibilité. - Connaissance des modalités de gestion des conflits. - Savoir faire preuve de discrétion et de confidentialité - Connaissances exigés en tuyauterie Formations dispensées par l'encadrement. - Mise à disposition des outils pour exercer au mieux la mission : outils informatiques, outils de communication et véhicule en parfait état et entretenu régulièrement CDI à temps plein Rémunération selon profil.
Recherchons un couvreur zingueur niveau 1 ou 2 diplômé, débutant accepté. Qualités requises pour exercer ce métier : - travailler en équipe - être minutieux, rigoureux - travail en grande hauteur - port de charges Salaire à négocier en fonction des profils. Panier déplacements, heures supplémentaires payées.
INTERACTION ST QUENTIN recherche pour le compte de son client, un(e) CARISTE R489 CAT 5 et/ ou 6 en contrat intérim. Vous êtes passionné(e) par la logistique? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Assurer la manutention des marchandises au sein de l'entrepôt - Conduire et manipuler des chariots élévateurs R489 CAT 5 - Entreposer la marchandises de 0 à 9m50 de hauteur - Approvisionner les préparateurs de commandes - Veiller au respect des consignes de sécurité - Participer aux inventaires périodiques Compétences attendues : - Permis cariste R489 CAT 5 et ou 6 en cours de validité + visite médicale obligatoire - Expérience d'un an minimum significative en conduite de chariot élévateur - Rigueur et organisation - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité Avantages : Panier/jr travaillé 13ème mois Salaire : SMIC Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l?action des 1000 co-auteurs répartis dans plus de 220 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Peintre industriel (F/H) expérimenté(e) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place de nouveaux projets.Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intervenez sur l'entretien des équipements dans le respect des impératifs de réalisation (réalisation, qualité,...). Pour cela, vous serez amené(e) à : - Préparer les surfaces à mettre en peinture en tenant compte du type de support - Lire les plans et fiches techniques - Appliquer des couches de revêtement ou de protection - Tracer et réaliser des marquages dont décoratifs sur la surface à peindre - Réaliser des opérations de finition - Réaliser des retouches et des reprises de finition - Vérifier la qualité et la conformité des travaux de peinture réalisés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction, antidérapant Caractéristiques des peintures - Colorimétrie - Entretenir des équipements - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de peinture - Techniques de thermolaquage - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier...) - Utilisation de fours, d'étuves - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Pistolet à peinture airless Précision - Attention - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - RigueurVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
DESCRIPTION DES TACHES : - Gestion du Planning du personnel par rapport au plan de production ; - Suit l'évolution du plan de production à court terme (arrêts prématurés des lignes, retards, etc.) avec son responsable ; - Établit le planning du personnel par jour, selon la capacité des lignes (nombre de personne à affecter) et le niveau de formation des opérateurs/trices. Garant de la Préparation et de la validation des lignes de production : - Valide le vide de ligne et la propreté des lignes : absence de composants, documents...etc ; - Fait ravitailler la ligne en composants et vrac pour la commande à venir par le manutentionnaire ; - Prend connaissance de la spécification du produit, des consignes qualités et de la fiche de processus (à rédiger dans le cadre d'une première mise en production) ; - S'assure de la concordance entre les AC/vrac présents sur ligne et la nomenclature du produit=BOM (composants présents sur ligne avant démarrage), réalise un tour de ligne ; - Vérifie la présence des étiquettes logistique (caisse, fardeau, etc.) ; - Prépare les paramètres de la balance métrologique (Etablit un programme : définit la tare, enregistre la densité, l'identification du produit.) ; - S'assure de la conformité des réglages machine par rapport aux paramètres fixés dans la documentation qualité (contrôle remplissage, dévissage, étanchéité, aspect, N°LOT.) = validation de la ligne ; - Complète le dossier de production ; - Participe aux démarrages de ligne. Accompagne-les opérateurs/trices de ligne : - Contribue à leur montée en compétences ; - Identifie les difficultés rencontrées dans l'élaboration de leur tâche et participe à la formation ; - Apporte son expertise et son expérience sur l'optimisation de la ligne, en terme humain et technique ; - Contribue aux démarrages de ligne et s'assure du respect des consignes auprès des opérateurs/trices ; - Veiller au bon climat social de son équipe, gérer les conflits et les remonter au Responsable Production. Suivi du personnel : - Assure l'accueil des nouveaux arrivants ; - Fait respecter les règles HSE ; - Anime l'équipe production : operateurs/trices, manutentionnaires, techniciens ; - S'assure de la bonne coordination des services au sein des Unités de Production (UP) : réglages des lignes par le service technique, mise à disposition des dossiers par le service qualité, etc.) ; - Former et évaluer les personnes de son équipe. Suivi de productivité : - Calcule et affichage de l'objectif en fonction des produits et des lignes ; - Analyse horaire de sa productivité par ligne ; - Suit les objectifs horaires ; - Remonte aux responsables (technique/qualité/production) les problématiques rencontrées ; - Est source de proposition et suggestion d'amélioration ; - Vérifie de la bonne clôture du dossier à la fin de la production ; - S'assure du respect de la quantité produite : garantir la bonne réalisation de la commande dans sa totalité ; - Prévient immédiatement en cas de sous solde. Suivi de l'ordre et de la propreté des unités de production : - Fait respecter l'ordre et la propreté ; - Suit les dates limites de désinfection des lignes de production afin de planifier les différents arrêts de celles-ci ; - Veiller au rangement et à la propreté de ses UP (nettoyage fin de poste des lignes et enregistrement, directives à l'agent d'entretien). Respect des instructions qualité, procédures et consignes : - Alerte le service qualité lors de détection de non-conformités en cours de production (Articles de conditionnement, vrac, produits finis) ; - Supervise les tris unitaires en s'appuyant sur les consignes qualité fournies et s'assure de la remontée des bilans auprès du service qualité ; - Veiller au respect des règles de sécurité (port des lunettes, EPI.) et d'hygiène et alerter le Responsable Production de tout manquement. Expérience souhaitée sur le même type de poste ou un poste similaire.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Soudeur (F/H) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place d'une grande campagne de révision des équipements.Vous devez avoir des connaissances en soudure. Vous devez réaliser des assemblages de pièces métalliques par soudure (MIG, TIG, et arc) découpage, pliage, ou emboutissage selon les plans techniques. Les horaires sont en 3*8. Il peut y avoir de la découche lors de formation. Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par soudobrasage (97) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification MAG (135) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage plasma, micro plasma (15) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification MIG (131) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage à la flamme oxyacétylénique (311) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sans laitier (138) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sans gaz Innershield (114) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sous gaz inerte (137) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sous gaz actif (136) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par point - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec électrodes enrobées SMAW (111) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification Tungsten Inert Gas -TIG- (141) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par brasage - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage sous flux en poudre SAW (121) - Rédiger des documents de suivi - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Métallurgie - Métrologie - Règles de contrôle par magnétoscopie - Règles de contrôle par ressuage - Règles de contrôle qualité destructif - Règles de contrôle visuel - Règles de sécurité Réactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - Prudence
Présentation de l'entreprise : L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), est implantée sur le territoire de TERGNIER-CHAUNY-LA FERE et accompagne plus de 660 personnes en situation de handicap. Les établissements et services sont répartis en trois pôles (220 salariés) et proposent des réponses adaptées au parcours de chacun : Pôle Enfance : IME, SESSAD, PCPE et Maison de Répit. Pôle Travail Protégé : ESAT multisites. Pôle Hébergement et Vie Sociale : EANM multisites et SAVS. Dans le cadre d'un départ en retraite, le service Comptabilité de l'AEI recherche un(e) COMPTABLE pour le pôle enfance. Description de l'offre : Sous la Responsabilité du Responsable Administratif et Financier et en collaboration avec la direction et les équipes, vous interviendrez sur la comptabilité du Pôle Enfance (IME, SESSAD, PCPE, Maison de Répit). Vos missions principales seront les suivantes : - Tenue de la comptabilité courante en lien avec une comptable (fournisseurs, clients, trésorerie). - Mise à jour de différents tableaux de suivi (salaires, activités, investissements.). - Contrôle de la comptabilité. - Clôture des comptes (écritures d'inventaire, bilans, ERRD.). - Prévisionnels (EPRD.). - Rapprochements bancaires et caisses. - Suivi des investissements et crédits non reconductibles. Un relais est prévu avec le titulaire du poste. Détails : - CDI de 35h par semaine. - Titulaire d'un diplôme BAC +2 en comptabilité et gestion. Vous avez une expérience significative de comptable. - Une connaissance du secteur médico-social serait appréciée. - Rémunération selon CCN66. - TERGNIER. - Prise de poste au 1er Juillet 2025. Avantages : - Formation assurée au logiciel de comptabilité. - 18 congés supplémentaires. Date limite de réception : 20/04/2025.
L'A.E.I (Association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés) est une association de type loi 1901. Elle a pour but d'accueillir des personnes, enfants et adultes présentant un déficit intellectuel afin de : - Favoriser leur plein épanouissement, - Permettre leur intégration sociale en créant les établissements et services nécessaires pour leur dispenser les soins médico-psycho-sociaux, ainsi que leur hébergement le cas échéant, et éventuellement la formation professionnelle selon leurs besoins.
Notre client, spécialiste de l'activité ferroviaire, recherche un Electricien industriel (F/H) afin de renforcer les équipes en place suite à la mise en place d'une grande campagne de révision des équipements.Vous devez avoir de solides connaissances en électricité afin d'effectuer divers travaux dans les locaux mais également à l'intérieur des trains. Vous participez à la réfection de locaux (dont réseau électricité du bâtiment) et du matériel ainsi qu'à l'installation/la mise en place dans certains cas. Vous serez amené(e) à faire du câblage. Les horaires sont en 3*8. Travail en hauteur à prévoir Découche prévue lors de formation Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électriqueVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%,
L'agence Adecco de Saint Quentin (02) recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé sur le secteur, un ELECTRICIEN DE MAINTENANCE (h/f) en CDI. Notre client, une entreprise à taille humaine en pleine croissance qui valorise l'expertise de ses collaborateurs, recherche ce profil afin d'assurer le back up de l'un de ses permanent déjà en place sur le poste. Vous serez amenés à monter en compétence et a être formé par notre client tout au long de votre vie professionnelle. Il s'agit d'une entreprise reconnue pour son engagement envers la qualité et la sécurité. Dans le cadre de votre poste, vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive (10%) et curative (90%) des équipements électriques - Maitriser des circuits d'arrêts d'urgence et la réalisation de diagnostics techniques - Isolation électrique des installations - Identification et correction des défauts de masse - Paramétrage et démarrage de variateurs de fréquence - Lire et interpréter les schémas techniques pour réaliser les opérations de maintenance - Travailler en autonomie tout en faisant preuve de rigueur - Bon relationnel, brefs échanges sur le site avec le client et les différents acteurs présents - Respecter les consignes de sécurité (co activité avec des engins de chantiers) et s'adapter aux différentes situations/exigences spécifiques des clients avec bon sens et souplesse (travail en extérieur, horaires variables) Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, avec un niveau de formation BAC+2 dans le domaine. - BTS Electrotechnique ou équivalent - Vous êtes en capacité de prioriser les interventions de façon autonome et de rendre compte à votre hiérarchie. Le poste est en itinérance sur un portefeuille de clients réguliers basés en Picardie. En plus d'intégrer une entreprise dynamique, le candidat retenu bénéficiera d'avantages tels qu'un véhicule de service, une mutuelle, un téléphone professionnel, des paniers/transports, une prime de fin d'année, ainsi que des outillages/EPI de qualités fournis par la société. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires en journée à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique, suivi d'un entretien physique et enfin d'un entretien avec notre client. Vous êtes passionné par les systèmes électriques, intervention sur machines, vous souhaitez contribuer à des projets stimulants et suivre vos clients ? Vous êtes en recherche de challenges et de responsabilités ? Rejoignez notre client pour une aventure professionnelle passionnante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
vous integrerez une petite équipe. vous ne ferez que de la renovation de toitures sur des chantiers sur Tergnier et aux alentours de 20km max. Vous travaillerez 40 h par semaine ( 5 h d heures supplementaires vous seront payées chaque semaine)
Nous recherchons plusieurs aides à domicile en CDD d'1 mois renouvelable pour des remplacements. A noter que si les périodes de remplacement sont concluantes quelques postes pourront évoluer en CDI. Vos missions seront variées et incluront notamment : - Entretien du logement, assistance à la personne dans les actes de la vie quotidienne (aide à la toilette partielle, change, préparation des repas aide aux courses, etc...) ; - Accompagnement dans les démarches administratives et les activités sociales ; - Création d'un lien de confiance et d'écoute active. Contrat de travail en CDD de 05 h 00 par semaine soit 21 h 67 par mois. Mais à noter que des heures complémentaires seront effectuées avec une moyenne de 100 heures dans le mois. Vos horaires : Vous êtes amené(e) à travailler sur une amplitude à partir de 07 h 45 le matin au plus tôt pour la première intervention et jusqu'à 20 h 30 le soir au plus tard pour la dernière intervention. Horaires avec coupure (hospitalisation, annulation d'intervention des bénéficiaires, etc...). Le poste nécessite également de travailler les week-ends et jours fériés. Rémunération : - 11,88 € de l'heure en semaine et 17,25 € de l'heure les dimanches et jours fériés ; - Forfait de déplacement de 51,25€ par mois pour les personnes possédant un véhicule. Déplacement : Vous pourrez intervenir sur le secteur de TERGNIER et communes associées, CONDREN, LIEZ, MENNESSIS. Vous devez donc être mobile en voiture, vélo, 2 roues motorisées, trottinette... pour vous déplacer en toute autonomie sur ces secteurs. Profil recherché : - Personnalité bienveillante et à l'écoute ; - Autonome et rigoureux(se) ; - Expérience dans les services à la personne appréciée.
La résidence Joseph Franceschi est située au cœur de Tergnier, à 5 min à pied de la gare. Notre EHPAD accueille des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. Nous disposons d'une unité protégée, spécialisé dans l'accueil des personnes désorientée, ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées), d'un secteur grands dépendants, et d'un secteur classique. Nous recherchons un(e) infirmier(e), dynamique qui souhaite travailler dans une bonne ambiance et prendre soins de nos ainés. Le travail s'effectue en binôme avec un(e) autre IDE, sur des roulements fixes en 11h avec 1h de pause (10h de travail effectif), avec un week-end sur 2. C'est avec bienveillance et professionnalisme, que l'on souhaite prendre soins des personnes âgées.
Si votre lieu de résidence personnelle est éloignée possibilité de rédiger le projet de vie des résidents (et son suivi) à distance ainsi que d'accéder au logiciel métier sur le profil des résidents. Souplesse au niveau des horaires. L'évaluation des patients sera elle effectuée en physique. Vos missions : 1) Évaluation : - Évaluer les troubles psychiques et leurs fluctuations. Concevoir et mettre en œuvre des actions préventives et curatives. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretiens, interprétations, synthèses). Concevoir et mettre à jour des indicateurs de qualité de la prise en charge des résidents. 2) Prise en charge : - Concevoir des interventions psychologiques et thérapeutiques. - Réaliser des psychothérapies individuelles et de groupe. - Recueillir et analyser les besoins des résidents. 3) Élaboration et rédaction des projets de vie : - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer et rédiger des projets de vie des résidents. - Analyser, intégrer, traçabiliser les observations dans les projets personnalisés. 4) Transmission : - Animer des réunions pour partager vos connaissances avec l'équipe pluridisciplinaire (Sensibilisations, Explications,). - Participer au conseil de la vie sociale. Savoir-faire : - Connaissance des pathologies psychiatriques. Capacité à définir et mettre en œuvre des activités thérapeutiques adaptées. - Compétences en rédaction d'anamnèses et gestion des situations d'urgence. Sens de l'analyse et ajustement des interventions. Savoir-être : - Excellente capacité d'écoute, esprit d'initiative et ouverture. - Sens clinique du fonctionnement psychique et respect du code de déontologie. Conscience professionnelle, confidentialité et discrétion. Diplômes et prérequis : - Licence de psychologie. Master 2 ou DESS en Psychologie clinique Organisation du poste : - Base de 35 heures hebdomadaires Rémunération - Salaire brut de base pour un temps plein : 2 464€ (dont prime Ségur 206€) - Reprise de l'ancienneté au même poste - Heures sup. majorées et payées (pas d'annualisation) Primes d'objectifs éventuelles. Avantages : - Période d'insertion pour les débutants avec tutorat de la Direction pour les projets de vie, Du Médecin pour les pathologies et de la cadre santé pour le déploiement des compétences au sein de la structure Weekends libres - Horaires stables et environnement de travail à taille humaine - Bureau qui vous est réservé pour vos consultations - Matériel et protocoles de qualité - Formations continues - Collaboration étroite avec la direction Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : - Email : lajouvence.castel@wanadoo.fr - Courrier : EHPAD La Jouvence Castel, 20 Rue Roosevelt, 02520 Flavy-le-Martel Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
L'E.H.P.A.D. La Jouvence Castel est une Maison de Retraite spécialisée ayant pour vocation l'accueil des personnes présentant un handicap psychique. L'expérience acquise ces dix dernières années, nous permet de proposer l'élaboration de projets de vie aux personnes atteintes de pathologies diverses.
Si votre lieu de résidence personnelle est éloignée possibilité de rédiger le projet de vie des résidents (et son suivi) à distance ainsi que d'accéder au logiciel métier sur le profil des résidents. Souplesse au niveau des horaires. L'évaluation des patients sera elle effectuée en physique. Vos missions : 1) Évaluation : - Évaluer les troubles psychiques et leurs fluctuations. Concevoir et mettre en œuvre des actions préventives et curatives. - Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretiens, interprétations, synthèses). Concevoir et mettre à jour des indicateurs de qualité de la prise en charge des résidents. 2) Prise en charge : - Concevoir des interventions psychologiques et thérapeutiques. - Réaliser des psychothérapies individuelles et de groupe. - Recueillir et analyser les besoins des résidents. 3) Élaboration et rédaction des projets de vie : - Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires pour élaborer et rédiger des projets de vie des résidents. - Analyser, intégrer, traçabiliser les observations dans les projets personnalisés. 4) Transmission : - Animer des réunions pour partager vos connaissances avec l'équipe pluridisciplinaire (Sensibilisations, Explications,). - Participer au conseil de la vie sociale. Savoir-faire : - Connaissance des pathologies psychiatriques. Capacité à définir et mettre en œuvre des activités thérapeutiques adaptées. - Compétences en rédaction d'anamnèses et gestion des situations d'urgence. Sens de l'analyse et ajustement des interventions. Savoir-être : - Excellente capacité d'écoute, esprit d'initiative et ouverture. - Sens clinique du fonctionnement psychique et respect du code de déontologie. Conscience professionnelle, confidentialité et discrétion. Diplômes et prérequis : - Licence de psychologie. Master 2 ou DESS en Psychologie clinique Rémunération Salaire brut de base pour un temps plein : 2 464€ (dont prime Ségur 206€) à proratiser - Reprise de l'ancienneté au même poste - Heures sup. majorées et payées (pas d'annualisation) Primes d'objectifs éventuelles. Avantages : - Période d'insertion pour les débutants avec tutorat de la Direction pour les projets de vie, Du Médecin pour les pathologies et de la cadre santé pour le déploiement des compétences au sein de la structure Weekends libres - Horaires stables et environnement de travail à taille humaine - Bureau qui vous est réservé pour vos consultations - Matériel et protocoles de qualité - Formations continues - Collaboration étroite avec la direction Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante : - Email : lajouvence.castel@wanadoo.fr - Courrier : EHPAD La Jouvence Castel, 20 Rue Roosevelt, 02520 Flavy-le-Martel
La plateforme Proch'Emploi Chauny Tergnier La Fère recherche pour l'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), un(e) Psychomotricien(ne). Dans le cadre du SESSAD, l'AEI recherche un(e) Psychomotricien(ne). Le SESSAD dispose de 50 places (selon agrément) pour les enfants et adolescents de 0 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et des enfants présentant un Trouble du Spectre Autistique avec ou sans troubles associés. Description de l'offre : Sous la responsabilité du Chef de service, vous assurerez les missions suivantes : - Réaliser des bilans psychomoteurs (standardisés et/ou d'observation) - Prise en charge psychomotrice et sensorimotrice, individuelle ou en groupe. - Participer aux réunions et concertations de l'équipe pluridisciplinaire - Réaliser des entretiens avec l'usager dans le cadre du suivi en psychomotricité - Échanger avec des partenaires extérieurs autour de situations cliniques - Rédiger les comptes rendus de bilans (bilan initial, bilan annuel de prise en charge, observations cliniques pour les réunions à l'extérieur) dans le dossier.
SITE SURVEILLANCE H24 / 7J7 FILTRAGE CONTROLE ACCES RONDES DE PREVENTION TOUTES COMMODITES SUR PLACE
Le SIAD de Jussy propose des services conçus pour aider les personnes à maintenir leur qualité de vie et leur indépendance à la maison sur le secteur de Annois, Artemps, Aubigny-aux-Kaisnes, Bray-Saint-Christophe, Castres, Clastres, Contescourt, Cugny, Dallon, Dury, Flavy-le-Martel, Fontaine-lès-Clercs, Grugies, Happencourt, Jussy, Montescourt-Lizerolles, Ollezy, Pithon, Saint-Simon, Seraucourt-le-Grand, Sommette-Eaucourt, Tugny-et-Pont, Villers-Saint-Christophe. Les prestations de services ménagers comprennent des tâches telles que l'entretien du logement, de la literie et de la vaisselle, ainsi que la préparation des repas. Cela peut aider les personnes à maintenir un environnement propre et confortable sans avoir à se soucier de ces tâches quotidiennes. Le SIAD recrute pour un contrat de 15jours reconductible, allant de 15h/hebdo à un temps plein. Vous devez pouvoir vous déplacer au domicile des particuliers par vos propres moyens. Qualités requises : motivation, bon relationnel, accepter les horaires décalés. Taux horaires : 11.88e + paiement des frais km + taux horaire à 166% pour le travail le dimanche et jours fériés. Aucun diplôme ou expérience exigés, la formation est assurée par l'employeur.
Les prestations d'aide à la personne visent à soutenir les personnes dans les activités ordinaires et les actes essentiels de la vie quotidienne. Cela peut inclure de l'aide pour la toilette, l'habillage et le déshabillage, ainsi que pour les courses. Les Services d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) peuvent aider les personnes à rester en bonne santé et à maintenir leur dignité en dépit de limitations physiques ou de santé.
Organisme de formation pour adultes situé à Amiens, nous proposons un poste de formateur / formatrice pour dispenser des cours de français et de mathématiques pour un public adulte, en insertion sociale et professionnelle. Le formateur / formatrice sera en en charge de : - Concevoir et animer des séances de formation en français et en mathématiques - Adapter le contenu et la pédagogie aux besoins spécifiques des apprenants - Évaluer les progrès des participants et ajuster le programme en conséquence - Préparer les supports pédagogiques nécessaires - Assurer le suivi administratif des formations Compétences requises : - Expérience confirmée en enseignement du français et des mathématiques pour adultes - Excellente maîtrise du français et des concepts mathématiques de base - Capacité à s'adapter à différents niveaux et styles d'apprentissage - Créativité dans l'élaboration de supports pédagogiques - Rigueur et sens de l'organisation Profil recherché : - Titulaire d'un diplôme de Formateur Pour Adultes ou Expérience d'au moins 3 ans dans la formation pour adultes - Formateur / Formatrice issu(e) d'une formation FLE bienvenu(e) - Capacité d'adaptation, d'autonomie et de rigueur - Ouverture d'esprit et bienveillance - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Concevoir des outils de formation / pédagogiques - Encadrer des stagiaires dans leurs missions - Techniques pédagogiques - Actualiser des outils de formation / pédagogiques - Définir les méthodes et outils pédagogiques d'une formation - Identifier les besoins et attentes des apprenants Notre organisme de formation est ouvert à l'embauche de toute personne en situation de handicap. Nous sommes engagés à promouvoir l'inclusion et l'égalité des chances, et nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour ce poste de formateur.
FUGA Formation est un organisme de formation spécialisé dans la sécurité au travail et les fonctions supports aux entreprises. Nous réalisons des actions en entreprise ou en centre sur les thématiques suivantes : - SST, AIPR, Habilitation électrique - Anglais, bureautique, remise à niveau en français - Titres Professionnels Assistant Commercial, Assistant Ressources Humaines, Employé Commercial Magasin, Conseiller Commercial, Négociateur Technico-Commercial, Vendeur Conseil Magasin
Votre missionSous la responsabilité du chef de service, vous exercez vos fonctions au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres à travers les missions suivantes : Prise en soin des enfants par une qualité relationnelle et une proximité permanente durant leur temps de présence dans l'établissement, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie ordinaire et dans les activités de vie sociale et d'apprentissage. Soins de nursing Veille au bien-être physique et psychologique des enfants Mise en œuvre des activités et stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités cognitives, relationnelles et de communication (verbale et/ou non verbale) Détection des urgences, information auprès de l'infirmière et réalisation des premiers gestes de secours en collaboration avec l'équipe soignante Participation à l'évaluation, l'élaboration, la mise en œuvre du projet individualisé par le partage des observations avec l'équipe pluridisciplinaire. Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Accompagnement Éducatif et Social, spécialité Accompagnement de la Vie en Structure Collective ? Vous justifiez d'une première expérience en IME, structure collective ou, vous avez déjà pris en charge des enfants en situation de handicap mental et/ou physique ? Vous savez prendre en compte les besoins des enfants/adolescents et vous adapter aux personnes en situation de handicap ? Vous avez le sens du contact ? Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et disponible envers les autres ? Alors, n'attendez plus, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Vous voulez une bonne nouvelle ? Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute des OPÉRATEURS DE CONDITIONNEMENT (H/F) à TERGNIER. Ça vous dit ? C'est parti on vous détaille le poste dès maintenant ! Votre journée est rythmée par le conditionnement de multiples produits de cosmétiques : visser des opércules, conditionner les emballages cartons, effectuer le contrôle qualité des produits finis. Les produits circulent sur un tapis roulant, c'est pourquoi le rythme de travail est soutenue, il y a une cadence à respecter. Cette mission vous propose un vrai travail d'équipe, chacun à votre poste vous êtes l'une des clés qui permet la fabrication des différents produits. Dans un premier temps, les contrats sont journaliers, avec évolution sur des contrats d'un minimum de 3 semaines. Le poste est en 2x8 du lundi au vendredi : (5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00). Qu'est-ce que vous en pensez ? Vous êtes prêt à faire parti de l'aventure ? Nous attendons votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne comme vous, dynamique minutieuse et sérieuse ! Vous aimez le travail d'équipe et vous êtes une personne polyvalente capable de s'adapter à différents postes au cours d'une même journée. Alors ? On y va ? Il suffit d'un clic pour déposer votre CV !
Description du poste : Vous êtes passionné(e) par l'univers de la mode, des chaussures et des accessoires ? Vous aimez conseiller et créer des moments uniques avec les clients ? Rejoignez une enseigne dynamique et prenez part à une aventure où style et service se conjuguent au quotidien. Vos missions***Accueillir et accompagner les clients dans une expérience d'achat mémorable. * Mettre en valeur les collections grâce à un merchandising attractif. * Participer à la gestion des stocks et à la réception des nouvelles collections. * Devenir un(e) véritable ambassadeur(drice) des tendances et des produits de l'enseigne. * Apporter vos idées pour améliorer l'expérience client et dynamiser les ventes. Description du profil :***Vous préparez une formation en alternance dans le domaine du commerce ou de la vente.***Vous êtes passionné(e) par la mode et aimez partager vos conseils.***Vous avez le sourire facile et un excellent relationnel.***Vous êtes organisé(e), curieux(se), et appréciez le travail en équipe.***Vous avez envie de vous investir dans une enseigne qui valorise la créativité et le service client.
Rattaché(e) au Responsable de la Relation Client, vos missions sont les suivantesRelever les index compteurs et renseigner les usagers sur le terrainGérer les aspects de comptage et assurer la fiabilité des données recueilliesRéaliser les interventions techniques : réparations, entretien et formalités liées aux branchementsGérer les impayés en collaboration avec les services concernésRéaliser la navette entre les différents sites pour assurer un service de qualitEn fonction des nécessités de service, d'autres tâches connexes peuvent être confiées. * Particularités du poste : Travail en extérieur, déplacements fréquentsbr>Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Crit recherche actuellement un mécanicien général h/f pour rejoindre une équipe dédiée au Technicentre de TERGNIER. En tant que mécanicien général, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, où vos compétences techniques seront mises à contribution pour assurer le bon fonctionnement des équipements et machines. Vous devrez : -Effectuer la maintenance préventive et corrective sur une variété de machines et équipements -Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques et hydrauliques -Effectuer des réparations et des ajustements selon les besoins -Collaborer avec d'autres membres de l'équipe pour garantir la sécurité et la fiabilité des équipements -Documenter les travaux effectués et tenir à jour les registres de maintenance Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Description du profil : -Diplôme d'études professionnelles en mécanique industrielle ou expérience équivalente -Bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques -Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques -Excellentes compétences en résolution de problèmes -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe -Souci du détail et respect des normes de sécurité Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Il y a de la nouveauté par ici ! Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON un MANUTENTIONNAIRE (H/F) à TERGNIER. Vous êtes partant ? Comment ça se passe pour cette mission ? C'est simple vous êtes en charge d'effectuer la réception et le déchargement des différentes marchandises. Ensuite vous gérez le stockage et le rangement des produits dans les zones prévues. Sans oublier de veiller au maintient de la propreté et de l'ordre des zones de travail. Qu'en est-il des horaires ? Super partique ! Du lundi au vendredi en 2x8 : 5h00 à 13h00 et 13h00 à 21h00. Dans un premier temps, les contrats sont journaliers, puis il y a une évolution possible sur des contrats d'un minimum de 3 semaines. Sympa cette offre d'emploi vous ne trouvez pas ? Nous attendons votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : ¿Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de.***Accueillir et répondre aux attentes des clients. Vous orientez, renseignez et conseillez les clients sur : le magasin, les produits, en leur répondant directement, en les accompagnant jusqu'au bon interlocuteur, en remontant leurs informations et leurs remarques.***Garantir la bonne tenue des rayons. Vous approvisionnez les rayons et les têtes de gondoles en effectuant les rotations et garantissez leur attractivité tout en respectant l'implantation, la qualité des produits et les règles d'hygiène et de sécurité.***Gérer et optimiser les stocks. Vous vérifiez les propositions de commandes, corrigez les stocks si besoin et contrôlez les livraison de marchandises.***Animer et contribuer aux résultats du magasin. Théâtralisation, mise en place d'opérations commerciales et d'implantations, mise en avant de produits pour garantir une offre commerciale optimale pour vos clients. Vous êtes. Diplômé.e d'un CAP ou BEP, vous disposez d'un goût prononcé pour le commerce, avez le sens du service et aimez travailler en équipe. Vous êtes organisé.e et rigoureux.se. Le poste d'Equipier commerce F/H en PGC est fait pour vous. Rencontrons-nous ! Description du profil : Chez Auchan, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales chaque candidature et toutes nos offres peuvent faire l'objet d'aménagements spécifiques en cas de handicap - #tous égaux, tous différents ! Vous voulez en savoir plus sur nos engagements ? Nous nous mobilisons au quotidien autour de 4 piliers de responsabilité sociétale et environnementale majeurs : Offre responsable, Environnement, Solidarité, Humain. Rendez-vous sur :***.
En vue de prochains démarrages, l'agence Sup intérim Saint-Quentin recherche des opérateurs de conditionnement H/F pour des missions d'intérim renouvelables. Vous serez en charge du conditionnement sur ligne des produits. Vous respecterez la cadences. Vous réaliserez le contrôles qualités. Vous gérerez l'assemblage, l'emballage et l'étiquetage des produits. Poste basé sur TERGNIER Mission d'intérim avec planning à la journée. Horaires d'équipe (3x8) (2x8) ou journée selon besoin. Taux horaire 11,88EUR. - Expérience souhaitée d'un an minimum en industrie - Etre dynamique, rigoureux et minutieux
Offre d'Emploi : Vendeur en Fromagerie (Intérim - Samedi et dimanche Matin) Vous êtes passionné par le monde du fromage et avez le sens du service client ? Rejoignez notre équipe au sein d'une fromagerie haut de gamme, reconnue pour la qualité exceptionnelle de ses produits. Nous recherchons un vendeur en fromagerie en contrat d'intérim pour les vendredis et samedis matin. Responsabilités : En tant que vendeur en fromagerie, vous serez responsable de : Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme. Présenter nos produits de manière attrayante et informer sur leurs caractéristiques. Assurer une excellente gestion des stocks et veiller à la fraîcheur des produits. Contribuer à maintenir un environnement de travail propre et ordonné. Encaisser les paiements et assurer une satisfaction client optimale. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Chargement, déchargement des marchandises et produits. Ranger, trier la marchandise selon des indications (date de validité, conditions de conservation, poids, format, .). Veiller au bon état du poste de travail et des locaux. Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. Réaliser un inventaire. Ravitailler les lignes de production en temps et en heure afin d'assurer la continuité de la production. Description du profil : Suivre les modalités spécifiques à la manutention - Apprécier la charge à transporter - Lire des codes et symboles spécifiques à la manutention - Utiliser des transpalettes manuels - Réaliser un inventaire (comptage produits) de façon manuelle - Maîtrise des techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement - Lecture de codes et symboles - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention Esprit d'équipe - Fiabilité - Organisation - Rigueur
Description du poste : Réceptionner un produit Vérifier la conformité de la livraison Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... Charger des marchandises, des produits Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux Ranger du matériel Mettre à jour une documentation technique Nettoyer du matériel ou un équipement Description du profil : Appliquer les consignes et respecter les procédures - Conditionner, peser et filmer des palettes, des produits, selon les procédures en vigueur - Nettoyer et ranger du matériel et la zone de travail - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Préparer l'expédition avec organisation des produits par palette selon le transporteur et la destination - Assurer la manutention des marchandises - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Contrôler la qualité des produits - Gérer les flux de marchandises entre l'espace de stockage et d'entreposage et les surfaces de vente en magasin - Charger et décharger des palettes - Surveiller et entretenir les matériels et véhicules - Normes qualité - Préparation d'une commande - Techniques de conditionnement - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Techniques de chargement et de gerbage Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Description du poste :***Alimenter la chaîne de production, * Surveiller le bon déroulement des opérations, * Trier les produits, * Emballer les produits, * Conditionner et étiqueter les produits finis, * Gérer les impératifs de production, * Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. Une première expérience en industrie/conditionnement est appréciée. Le savoir-être est impératif : motivation, dynamisme, attrait pour le poste, ponctualité, rigueur. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Règles et consignes de sécurité. Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Nous recherchons un Chauffeur de PATA (H/F) sur Castres (81). Vous assurerez la conduite et l'opération de répandeuses pour appliquer les matériaux. Vous serez également responsable de l'ajustement précis du véhicule pour garantir une répartition optimale des matériaux, tout en veillant à l'entretien courant de votre engin. La maîtrise des techniques des engins de répandage et des réglages de revêtement est essentielle. Vos futures missions : - Conduire et opérer des répandeuses. - Assurer l'ajustement et la répartition des matériaux. - Veiller au bon fonctionnement et à l'entretien courant de votre engin. - Maîtriser les réglages de revêtement. Où : Castres (81) Pour combien : entre 13EUR et 15EUR de l'heure Type de contrat : CDI Description du profil : Entre nous ça va coller si vous avez : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Chauffeur de PATA - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : Permis C - Une bonne capacité d'adaptation - Un sens de la précision et de la sécurité
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques : - Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...) - Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes... Le pari de Walter Learning, c'est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offr...
Vous êtes passionné par le secteur du fitness et avez un talent pour la vente ? Nous avons une opportunité qui pourrait vous propulser vers de nouveaux sommets . Notre agence Brainfield recherche pour l'un de nos clients un Chargé de Développement Commercial (H/F/D) pour rejoindre leur centre de remise en forme dynamique. Mission: Placé sous la direction du Manager Commercial, vous serez responsable des missions suivantes : - Accueillir, conseiller et vendre des abonnements sportifs à une clientèle de particuliers. - Fidéliser la clientèle existante en maintenant un service de qualité. - Animer le centre en respectant la politique commerciale de l'enseigne. - Réaliser des prospections téléphoniques auprès de particuliers et de professionnels tels que les comités d'entreprise. - Assurer le reporting des activités en lien avec les objectifs de la direction. - Gérer les stocks de consommables nécessaires au centre. - Prendre en charge la gestion administrative incluant la création de badges, les contrats, le suivi des adhérents et la communication interne par mail.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Crit recherche actuellement un usineur H/F afin de renforcer les équipes. En tant qu'Usineur, vos principales missions seront : *Usinage de pièces métalliques : Vous réaliserez l'usinage de pièces à l'aide de machines conventionnelles telles que des tours, perceuses, ou fraiseuses. *Préparation des équipements : Vous assurerez la mise en place des outils de coupe, les réglages des machines et la sélection des matériaux nécessaires à la production. *Lecture des plans techniques : Vous analyserez et suivrez les plans détaillés pour assurer la fabrication des pièces selon les spécifications exactes. *Contrôle des pièces usinées : Vous effectuerez des contrôles réguliers de la qualité des pièces produites à l'aide d'instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). *Maintenance de premier niveau : Vous serez responsable de l'entretien et de la maintenance de vos machines et outils pour assurer leur bon fonctionnement. *Respect des normes de sécurité et des délais : Vous veillerez à ce que toutes les étapes de production respectent les normes de sécurité, ainsi que les objectifs de qualité et de délai de fabrication. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.. Description du profil : Bac Pro ou BTS en usinage, productique, mécanique ou équivalent. Une première expérience dans l'usinage industriel est un plus, mais les candidats débutants et motivés sont également les bienvenus. Maîtrise des machines conventionnelles (tour, perceuse, etc.) et des techniques d'usinage. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas de production. Précision et souci du détail dans l'exécution des tâches. Capacité à utiliser des outils de mesure pour contrôler la qualité des pièces. Rigueur, autonomie et capacité à travailler en équipe. Nous offrons un environnement de travail stimulant, des possibilités de formation continue et un salaire compétitif basé sur l'expérience et les qualifications.
Présentation de l'entreprise L'association pour l'Aide aux Enfants Inadaptés (AEI), dont le siège se situe à TERGNIER (02), accompagne au quotidien plus de 650 usagers à travers 3 pôles (enfance, travail protégé, hébergement et vie sociale). L'AEI recherche un(e) Moniteur(rice) d'Atelier conditionnement pour son Pôle Travail Protégé (ESAT Edmond DUFOUR) : ESAT multisites : LA FERE, CHAUNY, FARGNIERS, CONDREN Activités économiques diverses : espaces verts, conditionnement, restauration, hygiène des locaux, petits montages industriels, tri et recyclage, nettoyage auto, peinture et prestations extérieures en entreprise. Description de l'offre Dans le respect du projet du Pôle Travail Protégé, vos missions principales seront les suivantes : Assurer l'encadrement technique d'une équipe de travailleurs en situation de handicap, Veiller à la bonne réalisation des tâches techniques confiées aux travailleurs en situation de handicap, au respect des obligations professionnelles et à l'utilisation correcte des machines, matériels et outillages, dans un souci constant de qualité. Détails CDI de 35h. Formations : CQFMA et/ou TMA-MTP (ou en projet de formation). Connaissance du secteur médico-social et handicap, avec maîtrise de l'informatique souhaité. Rémunération selon CC66. Ce poste nécessite d'effectuer des déplcements. LA FERE/CHAUNY/FARGNIERS/CONDREN. Avantages Poste de journée du Lundi au Vendredi. 18 congés supplémentaires. Mobilité possible. Date limite de réception : 31/03/2025
DESCRIPTION DU POSTE En tant que membre de l'équipe du Système de Production du Matériel Industriel (SPMI), vous jouez un rôle essentiel dans l'amélioration continue et l'efficacité opérationnelle du centre de maintenance industrielle des trains. Vous êtes le garant de la mise en oeuvre des formations, de l'évaluation de la maturité du SPMI, et de l'accompagnement des managers et des agents dans les démarches de progrès. Vous êtes basé au Technicentre industriel Picardie situé à Tergnier. VOS MISSIONS PRINCIPALES SONT LES SUIVANTES : Déploiement du Système de Production du Matériel Industriel (SPMI) : * Mise en oeuvre des formations SPMI au sein des collectifs, en collaboration avec les agents et leur manager. * Réalisation et mise à jour des évaluations de maturité SPMI avec le manager, couvrant divers domaines (Flux, Sécurité, Performance, QRQC - contrôle qualité, Kitting...). * Mesure des pertes et identification des opportunités de progrès. * Accompagnement du manager lors des tournées terrains pour des actions immédiates et le maintien des standards acquis. * Effectuation d'observations et d'analyses simples telles que la gestion du temps (VA/NVA), les chronogrammes SMED, les diagrammes Spaghetti, et la cartographie des flux. Animation des chantiers de progrès : * Animation et réalisation des chantiers de progrès dans l'atelier. * Participation à la sélection des axes de progrès prioritaires avec le chef d'atelier, son adjoint, et le Pôle Amélioration Continue (PAC). * Encadrement et animation des chantiers de progrès simples selon la méthode Kaizen SPMI. * Réalisation des actions en appliquant les standards SPMI définis par le PAC. * Coordination des actions de progrès avec les services supports (Maintenance, Méthodes, QSE, Qualité Industrielle) au sein de l'atelier. Innovation : * Facilitation de la démarche d'innovation en échangeant avec les agents pour élaborer des idées novatrices. * Orientation des agents dans la mise en oeuvre de leurs innovations. CONTEXTE : * Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance. * Le port des EPI est obligatoire. FORMATION : Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 ou équivalent, idéalement en gestion de production ou méthodes. * Vous avez plus de 10 ans d'expérience en milieu industriel * Vous avez de l'expérience en tant qu'agent de production et/ou superviseur/manager d'un petit collectif (4-5 personnes) * Une expérience dans un service Méthodes et/ou PME serait un plus * Bonne maîtrise d'Excel (formules, graphiques, tableaux croisés dynamiques) _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez-vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr/]_._ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique * Organisation * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme _Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap._ RÉTRIBUTION ET AVANTAGES À l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise ENTRE 29 870EUR ET 38 000EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi-gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légale
Présentes sur l'ensemble du territoire, grâce à 11 sites industriels, et 9 000 collaborateurs, nos équipes de la maintenance et de l'ingénierie ferroviaire du matériel sont responsables de la fiabilité de la flotte ferroviaire pour garantir aux voyageurs, des trajets sûrs et confortables. Notre coeur de métier : la réparation et la rénovation du matériel roulant (TER, TGV, Intercités, Transilien..) grâce à nos domaines d'expertise (électricité, mécanique, hydraul...
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur ESSIGNY-LE-GRAND (02690 , Hauts-de-France - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez pour mission :participer à la préparation et à la cuisson des produits de Boulangerie, Viennoiserie et Pâtisserieemballer les produits et les mettre en rayonsuivre les dates limites de consommationvous assurez que l'ensemble des produits soient munis d'une étiquette prixrespecter les normes et les règles d'hygiène en matière de sécurité alimentaire
En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Superviser et animer les équipes de production (opérateurs, techniciens); -Organiser les plannings de travail et gérer les absences; - Veiller à la montée en compétences des collaborateurs via la formation et le coaching; -Assurer le bon déroulement des opérations de production selon les objectifs de qualité, de coûts et de délais; - Contrôler les flux de production et garantir l'utilisation optimale des ressources; -Surveiller le respect des procédures et des normes (qualité, hygiène, sécurité, environnement); - Analyser les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue; - Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des solutions correctives; - Faire le lien entre les équipes de production et les autres services; Poste en 2*8 - Profil terrain - Capacité managériale - Connaissance des processus de production et amélioration continue - Bonne gestion des priorités Si cette opportunité correspond à vos attentes et aspirations alors faites parvenir votre candidature via cette annonce, sur LinkedIn ou par téléphone au 07.57.07.95.24. Jessica Moussayan, recruteuse Industrie étudiera cette dernière de manière confidentielle et reviendra vers vous dans les plus brefs délais pour un suivi personnalisé de votre projet.
Brainfield, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients, un coach sportif (H/F). Responsable de l'animation sportive au sein d'un centre de remise en forme, vous serez en charge de : - conseiller et accompagner les adhérents dans leur pratique afin de les aider à atteindre leurs objectifs; - animer des premières séances; - fidéliser la clientèle; - l'accueil des prospects et des adhérents, ainsi que de la vente des abonnements en l'absence du commercial; - le reporting; - la tenue des stocks de consommables du centre; - veiller au respect du règlement intérieur; - la surveillance de la propreté de la salle. Horaires 6 mois dans l'année, en période haute (Janvier, Fevrier, Mars/Septembre, Octobre, Novembre) : 10h30 / 19h30 du Lundi au Samedi Les 6 autres mois, en période basse ( Décembre, et de Avril à Aout) : 11h / 19h du Lundi au Vendredi. Contrat basé sur un 35h, les mois en 43h seront comptés en heures supplémentaires.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez notre équipe d'Infirmiers et Infirmières au sein de notre service de Médecine ! Vous souhaitez développer vos compétences en soins médicaux et évoluer dans un environnement polyvalent et enrichissant ? Le travail en équipe vous motive, et vous aimez accompagner les patients dans la gestion de leurs pathologies aiguës ou chroniques ? Vous aspirez à un poste qui valorise votre engagement, votre expertise et vous offre des opportunités de formation continue ? Ce poste est fait pour vous ! Ce qui vous attend : Une prise en charge globale des patients atteints de pathologies médicales variées, en lien avec les équipes médicales et paramédicalesUne diversité de prises en charge, incluant les maladies chroniques, les affections aiguës et les soins palliatifsUne approche pluridisciplinaire favorisant un suivi personnalisé et une prise en charge adaptée aux besoins des patientsUn parcours de doublure et une intégration progressive pour vous familiariser avec l'organisation du serviceUn rôle actif dans la formation des étudiants Infirmiers et Aides-Soignants, ainsi qu'un accès à des formations adaptées pour perfectionner vos compétences Ce que nous attendons : Une capacité d'analyse et une vigilance pour anticiper toute évolution de l'état clinique des patientsUne maîtrise des gestes techniques spécifiques à la médecine et une application rigoureuse des protocoles de soinsUne coordination étroite avec les médecins, kinésithérapeutes, diététiciens et autres professionnels pour garantir un suivi optimal des patientsUne communication fluide avec les patients et leurs proches pour les accompagner dans leur parcours de soinsUne rigueur dans la gestion des dossiers médicaux et le suivi des traitements et des évolutions cliniques Organisation du temps de travail : Horaires : Nuit : 19h-06h15 / 19h-07h / 21h-06h15 / 21h15-7hCycle de planning fixe Contrat et rémunération : CDI à Temps Plein, avec reprise à 100% de votre anciennetéRémunération annuelle à partir de € brut, hors primes spécifiquesIndemnité de nuitIndemnité repas Avantages financiers : Prime à l'embauche : € brut pour un poste de nuit en Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 61% en Prime de présence trimestrielle : 200brut en Prime de sauvegarde et prime complémentaire : 700 € brut en (sous condition d'ancienneté) Avantages salariauxb> Accès à l'offre du CSE : Chèques vacances, Chèques-cadeaux, diverses offres promotionnelles. en Jours fériés travaillés : majorés et récupérés / Jours fériés non travaillés : récupérésRestaurant d'entreprise : Prix réduit à chaque repasAide à la mobilité géographique grâce à nos partenaires logementParking salarié gratuitNombre de jours de congé avantageux dans le cas d'évènements familiaux Votre évolution : Accès à notre offre de formation complète grâce à notre Université By ElsanIntégration à notre parcours de formation personnalisé : Nouvel.le IDE L'accès à la mobilité interne et géographique grâce au groupe ELSANPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Vous cherchez à intégrer une entreprise dynamique et à mettre à profit vos compétences en relation technique ? Nous avons une opportunité excitante à vous proposer. Notre client recrute un Technicien de Relations (H/F/D) pour renforcer ses équipes. Description du poste Le poste En tant que Technicien de Relations, vous jouerez un rôle clé dans le service technique en veillant à la bonne gestion des équipements et à la satisfaction des usagers. Les missions attendues du poste - Relever les index compteurs et informer les usagers sur le terrain. - Changer les postes de comptage. - Gérer les interventions techniques : réparations, ouvertures et fermetures de branchements. - Gérer les impayés. - Effectuer des navettes entre les différents sites. Compétences attendues pour le poste - Connaissance du règlement de service de la SPL. - Familiarité avec l'environnement et la législation sur l'eau. - Connaissance des tarifs en vigueur. - Compétence dans l'utilisation des logiciels et outils internes. - Excellente capacité de communication à l'oral et à l'écrit. - Respect de la réglementation et des procédures internes. - Aptitude à planifier et gérer les tournées de relevés et de changements de compteurs. - Capacité à contrôler, vérifier les consommations et analyser les situations sensibles. - Rigueur, méthode et organisation. - Sens relationnel et du service public, discernement dans la prise d'initiatives. - Pédagogie, discrétion et respect de la confidentialité des situations. Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et avez envie de relever ce défi, n'attendez plus pour postuler ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Manipulateur en Radiologie Castres / La Solution MédicaleUn centre hospitalier recrute à Castres , un Manipulateur en Radiologie (F/H), pour un poste en CDI à temps plein. Vos missions :Radio conventionnelle - tous les examens courants de radiologie conventionnelle, mammographie, ostéodensitométrie, infiltrations et arthrographies Statut et Horaires :- CDI 35h- Gardes + astreintes (1 toutes les 5 semaines)- Amplitude horaire 8h-19h (jusqu'à 13h le samedi) Beaucoup d'avantages :- Cantine sur site- Reprise d'ancienneté- Mutuelle entreprise (50%)- Ticket Resto 6€ (60% employeur)- Rémunération attractive selon la convention hospitalière privée Ce poste est à pourvoir immédiatement.Contactez-nous directement pour de plus amples informations par téléphone ou mail.
En tant que carrossier peintre, vous serez responsable de la réparation et de la peinture des carrosseries de véhicules, en assurant un travail de qualité supérieure tout en respectant les délais et les normes de sécurité. Missions principalesRéaliser les réparations de carrosserie en fonction des dommages constatésPréparer les surfaces à peindre (ponçage, nettoyage, dégraissage, etcAppliquer la peinture et les finitions de manière uniforme et préciseEffectuer les retouches et garantir une finition parfaiteAssurer la gestion des teintes et des couleurs afin d'assurer une correspondance exacte avec les véhiculesEntretenir les équipements et les outils de travail (pistolets à peinture, cabines de peinture, etcTravailler en étroite collaboration avec les autres carrossiers et techniciens pour assurer une réparation rapide et de qualitRespecter les procédures de sécurité et les normes environnementales lors des opérations de peinture.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d'équipe Réseaux Electriques basé(e) à Castres. Vous prenez la responsabilité et le soin d'une équipe cœur d'un métier tourné vers l'avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative. MissionsRattaché(e) au Chef d'agence, vous prenez la responsabilité d'une équipe 30 électrotechniciens sur le terrain (dont 3 managers de proximité), son pilotage et son animation sur le domaine de l'exploitation, du dépannage, de l'entretien courant des réseaux de distribution HTA / BT. Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur/trice majeur(e) et engagé(e) du domaine Prévention Santé Sécurité. Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner le sens aux évolutions du métier. Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI's relatif à l'activité de votre équipe (en particulier sur la santsécurité, le respect des programmes, des budgets.)Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes. Pour mener à bien vos missions, vous serez formé(e) à la culture managériale de l'Entreprise et sur le plan technique aux travaux sous tension et à des stages habilitants. Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe.
Description du poste : Missions : - Assiste les administrateurs GMAO - Récolte les documents afin d'assurer la mise en GMAO - Identifie les équipements physiquement (gravage du N° de GMAO et identification par étiquette) - Définit l'affectation du mainteneur idoine en GMAO. - Intègre en GMAO la documentation de l'IO (certificats de conformité, notice d'utilisation, commande d'achats,...) - Création de l'IO (dénomination, choix de la famille IO, attribution équipe,...) - Accompagnement des intervenants internes/externes pour la mise en service physique de l'IO dans les ateliers Description du profil : Concevoir des modèles théoriques (calcul, simulation, modélisation) - Lire des plans, des schémas - Spécifier les différentes méthodes d'analyse qui permettront de développer des solutions innovantes, en tenant compte des contraintes techniques - Définir les paramètres à étudier : nature du produit, paramètres d'utilisation, process d'industrialisation. - Interpréter et valider les résultats des tests effectués - Tester des produits dans différentes conditions, liées à celles de production et d'utilisation - Définir les scénarios de test - Analyser des contraintes techniques - Elaborer et rédiger le cahier des charges technique, à partir des caractéristiques fonctionnelles du produit - Adapter les spécialisations du produit en tenant compte des tests effectués et des besoins utilisateurs - Analyse de données techniques - Analyse des risques - Analyse statistique - Calcul technique - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) - Méthodes et outils de résolution de problèmes - Gestion de projet - Normes qualité Autonomie - Capacité à se remettre en question - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Créativité - Curiosité - Esprit d'analyse
Vous savez quoi ? Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute un TECHNICIEN REGLEUR (H/F) à TERGNIER dans le monde de la cosmétique. Et si c'était vous notre perle rare ? On vous en dit plus dès maintenant ! Vos journées sont rythmées par le pilotage de différentes machines de production. C'est vous la base du bon déroulé de la fabrication de chacun des produits ! Si besoin, vous effectuez les réglages nécessaires pour que le produit fini ressorte impeccable. La qualité est le maître mot de votre job, vous vous devez d'être attentif pour minimiser les coûts et des délais de réparation des machines. C'est un poste en 2x8 qui nécessitera parfois en cas de gros volumes de basculer en 3x8. matin : 5h à 13h apm : 13h à 21h nuit : 21h à 5h De nombreux avantages sont à la clé de ce poste : Majoration heures de nuit Heures habillages Compteur d'heure Intéressement + participation Alors prêt à franchir le pas ? Nous attendons votre candidature dès maintenant ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Et si votre carrière prenait un nouveau tournant ? Avez-vous déjà envisagé de créer votre propre agence de recrutement ?Devenir entrepreneur et bénéficier d'une grande liberté d'action, tout en étant soutenu par un groupe solide, c'est possible en rejoignant Vitalis Médical !Nous recherchons des candidats pour créer et développer une agence spécialisée dans le recrutement des professionnels de la santé et du médico-social. Vous serez au cœur d'un secteur essentiel et en pleine expansion.Rejoignez l'aventure Vitalis Médical en Occitanie, à Castres ! Ouvrez votre propre agence de recrutement spécialisée dans l'intérim, le CDD et le CDI pour des profils issus des domaines médical, paramédical et social.Vos missionsDévelopper votre portefeuille clients et candidats.Recruter des professionnels du secteur médical et médico-social.Accompagner entreprises et talents dans leurs besoins spécifiques.Développez en toute indépendance juridique et financière votre centre de profit.Pré-requisNiveau d'études : Bac +2 ou équivalentProfil recherchéExpérience significative en gestion, développement commercial ou RH.Intérêt pour le secteur médical, paramédical et médico-social.Esprit entrepreneurial et sens du service client.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Au sein de notre agence, vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de :Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens (Assurances, travaux) Suivre les travaux de remises en états des biens gérés S'assurer de la solvabilité des candidats locataires Gérer les contentieux Prospecter pour développer votre portefeuille de biensCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Description du poste : CRIT Solutions Emploi recherche un Plieur sur machines à Commandes Numériques H/F. Vos Missions principales seront : *Interpréter les plans techniques et les spécifications de production *Programmer et régler la plieuse CNC en fonction des exigences de chaque projet *Configurer les paramètres selon le matériau et l'épaisseur de la feuille métallique *Charger et manipuler les matériaux dans la machine *Effectuer des ajustements précis pour garantir des pliages conformes aux exigences qualité *Contrôler la qualité des pièces en respectant les tolérances et les standards internes *Signaler toute anomalie à la hiérarchie et assurer l'entretien de premier niveau de la machine Les Compétences requises au poste sont : *Expérience dans l'utilisation de plieuses à commande numérique **Maîtrise de la lecture de plans techniques Connaissances en programmation CNC *Capacité d'ajustement et de réglage des machines *Rigueur et précision dans l'exécution des tâches *Respect des normes de sécurité et des consignes de fabrication Description du profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Diplôme de niveau BAC+2 en mécanique ou dans un domaine similaire - Formation en chaudronnerie, métallurgie ou mécanique industrielle - Connaissances en programmation de machines à commandes numériques - Capacité à lire des plans techniques - Rigoureux(se), autonome et réactif(ve) - Bonne capacité d'adaptation et esprit d'équipe Rejoignez notre client et participez à son développement en tant que plieur sur machines à commandes numériques à Tergnier (02700) en CDI.
Rejoignez notre équipe d'Infirmiers et Infirmières spécialisées en hémodialyse au sein de notre UDM à Castres ! Vous souhaitez développer vos compétences dans la prise en charge de patients atteints d'insuffisance rénale chronique, au sein d'un service dans lequel la technicité et la vigilance sont essentielles pour assurer des soins de qualité ? Le travail en équipe vous motive, et vous appréciez évoluer dans un environnement de haute technicité, où la coordination et la précision sont au cœur des pratiques quotidiennes ? Vous êtes animé par le désir de prodiguer des soins individualisés tout en assurant une surveillance étroite de l'état de santé des patients durant leurs séances d'hémodialyse ? Vous aspirez à un métier dans lequel la formation continue vous permet de perfectionner vos compétences spécifiques à l'hémodialyse et de rester à la pointe des avancées médicales ? Ce poste est fait pour VOUS ! Ce qui vous attend : Un parcours de doublure et de formation personnalisé dès votre arrivée, adapté à vos compétences et vos besoins : 8 semaines de doublure au sein du serviceUn programme d'intégration sur-mesure, de votre premier jour jusqu'à vos 12 premiers mois au sein de l'établissement, pour vous accompagner pas à pas.La possibilité de jouer un rôle clé dans la formation et le développement professionnel de nos étudiants Infirmiers et Aides-Soignants. Ce que nous attendons : Vous travaillez en étroite collaboration avec votre Cadre, les néphrologues et les autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge complète et personnalisée des patients en insuffisance rénale. Vous jouez également un rôle clé dans la communication avec les familles et les différents intervenants médicaux, assurant une transmission fluide et précise des informations pour le bon déroulement des soins.Vous assurez une gestion rigoureuse des dossiers médicaux des patients, en documentant minutieusement les soins administrés, les résultats des examens et toute évolution clinique. Vous veillez par ailleurs à transmettre les informations essentielles aux équipes soignantes, garantissant ainsi une continuité des soins optimale.Vous êtes capable de réagir rapidement et de manière réfléchie face à des complications liées à l'évolution de l'état de santé des patients, en ajustant les soins et en collaborant immédiatement avec les médecins pour une réponse appropriée aux situations critiques.Vous offrez un accompagnement attentif et des soins personnalisés à chaque patient, en tenant compte de sa pathologie et de ses besoins individuels. Vous mettez un point d'honneur à favoriser le bien-être physique et émotionnel des patients tout au long de leur parcours. Organisation du temps de travail : Planning horaire en 12h00, 3 jours travaillés par semaineHoraires : 06hh30 / Lundi-mercredi-vendredi ou mardi-jeudi-samediPlanning fixe à l'année Composition du service : Générateurs Fresenius Organisation des équipes paramédicales : 1 IDE pour 4 patients / 1 AS pour 6 patients Contrat et rémunération : CDI à Temps Plein, avec reprise à 100% de votre anciennetéRémunération annuelle à partir debrut Avantages salariauxb> Accès à l'offre du CSE : Chèques vacances, Chèques-cadeaux, diverses offres promotionnelles. en Jours fériés travaillés : majorés et récupérés / Jours fériés non travaillés : récupérésRestaurant d'entreprise : Prix réduit à chaque repas, dont menu complet à 4€40 en Parking salarié gratuitNombre de jours de congés avantageux dans le cas d'évènements familiauxPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
DOMINO votre agence de recrutement, recherche des Aides Soignant F/H pour un EHPAD dans l'Aisne Vos missions: - Vous assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs. - Participer à la prévention de la dépendance de la personne (par le biais de stimulations par exemple). - Informer les personnes des soins dispensés et donner des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel. Horaire de jours aléatoire : 6h 14h/ 14h-22h semaine de 24h Horaire nuit : 22h-6h SEGUR 1.569EUR/h DEAS obligatoire Vous avez le sens de l'observation, sens du travail en équipe et de l'organisation. avec compétences relationnelles? Vous êtes disponible de suite et cet été ? N'attendez plus, envoyez votre candidature.
Vous voulez une bonne nouvelle ? Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute des OPÉRATEURS DE CONDITIONNEMENT (H/F) à TERGNIER. Ça vous dit ? C'est parti on vous détaille le poste dès maintenant ! Votre journée est rythmée par le conditionnement de multiples produits de cosmétiques : visser des opércules, conditionner les emballages cartons, effectuer le contrôle qualité des produits finis. Les produits circulent sur un tapis roulant, c'est pourquoi le rythme de travail est soutenue, il y a une cadence à respecter. Cette mission vous propose un vrai travail d'équipe, chacun à votre poste vous êtes l'une des clés qui permet la fabrication des différents produits. Dans un premier temps, les contrats sont journaliers, avec évolution sur des contrats d'un minimum de 3 semaines. Le poste est en 2x8 du lundi au vendredi : (5h00 à 13h00 et de 13h00 à 21h00). Qu'est-ce que vous en pensez ? Vous êtes prêt à faire parti de l'aventure ? Nous attendons votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise familiale dynamique et proche de ses clients ! Nous sommes une entreprise familiale, solide et en pleine croissance, spécialisée dans le domaine de l'assurance. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle en Assurance, Gestion de Sinistre et Gestion de Production pour renforcer notre équipe et apporter un service personnalisé et humain à nos clients. Vos missions : Gestion de la relation client : Être l'interlocuteur privilégié de nos clients, répondre à leurs demandes, les conseiller et leur offrir un service sur-mesure en fonction de leurs besoins. Gestion des sinistres : Accompagner les clients dans toutes les étapes de gestion de leurs sinistres, de la déclaration à la résolution. Vous êtes un acteur clé dans la tranquillité d'esprit de nos assurés. Gestion de la production : Suivre les souscriptions de contrats, gérer la mise en place et assurer la conformité des dossiers clients tout en respectant les procédures internes. Suivi administratif et technique : Garantir le bon suivi administratif des dossiers clients, en lien avec nos services internes, et assurer la bonne gestion des données Pourquoi rejoindre notre entreprise familiale ? Proximité et bienveillance : Dans notre entreprise, chaque membre de l'équipe est important. Vous serez accompagné(e) et soutenu(e) tout au long de votre parcours professionnel. Un environnement convivial et humain : Nous mettons un point d'honneur à travailler dans un cadre agréable, où la cohésion et l'esprit d'équipe sont essentiels. Des perspectives d'évolution : En tant qu'entreprise familiale, nous favorisons la mobilité interne et le développement de nos collaborateurs. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour le compte de notre client, son futur Responsable des ressources humaines.Vos responsabilités : Gestion du cycle de vie des employés : de l'embauche à la sortie, vous êtes responsable de toutes les étapes du cycle de vie des employés. Recrutement et sélection : vous identifiez les talents, menez des entretiens et contribuez à la croissance des équipes. Formation et développement : vous collaborez avec les Managers pour élaborer des plans de développement et de formation. Relations sociales : vous veillez à maintenir un climat de travail positif et à résoudre les conflits éventuels. Gestion administrative : vous assurez le suivi des dossiers, la gestion des congés et la conformité légale.
Rejoignez notre équipe et faites la différence en tant qu'Assistant(e) Social(e) ! Vous souhaitez mettre vos compétences humaines et techniques au service des patients et de leurs familles dans un environnement bienveillant et collaboratif ? Vous aimez analyser des situations complexes pour proposer des solutions concrètes et contribuer à l'autonomie et au bien-être des patients ? Vous aspirez à un poste valorisant vos engagements sociaux, tout en évoluant dans un cadre de travail dynamique ? Ce poste est fait pour VOUS ! Ce qui vous attend : Une mission essentielle d'accompagnement des patients et de leurs familles dans la prévention ou le surmontage des difficultés sociales.Une diversité d'interventions : aide à l'organisation des retours à domicile, entrée en EHPAD ou orientation vers d'autres établissements d'hébergement.Un rôle clé dans l'ouverture de droits, le montage de dossiers administratifs, et la recherche de solutions adaptées à chaque situation.Une collaboration étroite avec les équipes médicales et paramédicales, ainsi que des partenaires institutionnels et médico-sociaux.Une participation active aux projets sociaux et éducatifs de l'établissement et à la rédaction du rapport d'activité annuel. Ce que nous attendons de vous : Une capacittablir des entretiens constructifs avec les patients et leurs familles, pour évaluer leurs besoins et proposer des solutions adaptées.Une expertise dans la coordination des actions sociales et la rédaction de transmissions précises sur les dossiers patients.Une aisance dans le montage et l'instruction de dossiers, tout en apportant des conseils et un soutien psychologique.Une implication dans les réunions institutionnelles et partenariales pour enrichir les réflexions et les projets collectifs. Contrat et rémunération : CDI à Temps Partiel, du lundi au jeudiRémunération annuelle à partir de € brut (pour un 80%) Avantages financiersb> Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 61% en Prime de présence trimestrielle : 200brut en Prime de sauvegarde et prime complémentaire : 700 € brut en (sous condition d'ancienneté) Avantages salariauxb> Accès à l'offre du CSE : Chèques vacances, Chèques-cadeaux, diverses offres promotionnelles. en Jours fériés travaillés : majorés et récupérés / Jours fériés non travaillés : récupérésRestaurant d'entreprise : Prix réduit à chaque repasAide à la mobilité géographique grâce à nos partenaires logementParking salarié gratuitNombre de jours de congé avantageux dans le cas d'évènements familiauxPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons pour notre client, une société publique assurant la production, la distribution et l'assainissement de l'eau, son nouveau Responsable d'exploitation assainissement. Le Responsable d'exploitation assainissement organise, coordonne et contrôle les moyens d'exploitation de la collecte et les process de traitement des eaux usées, dans le respect de la règlementation, des normes QHSE et de la délégation de service public local. Il est garant de la continuité et de la qualité de service pour la collecte et le traitement des eaux usées.Dans le cadre de vos missions : * Piloter l'ensemble des installations techniques de traitement des eaux usées et garantir leur maintenance : - Planifier les tâches d'exploitation et de maintenance des installations des filières eau et boues des stations de traitement des eaux usées ;- Participer à l'élaboration des plans de maintenance et des plans d'investissements, en lien avec la Responsable Automatismes et le Directeur technique ;- Piloter et faire réaliser les réglages et les alimentations des installations : débit, aération, apport d'intrants chimiques. ;- Contrôler le bon fonctionnement des installations, réaliser les actions correctives ou préventives ;- Piloter l'activité de l'équipe d'entretien des réseaux d'assainissement (hydrocurage). * Organiser et planifier l'activité de l'équipe d'exploitation et de laboratoire en fonction des compétences et des impératifs d'exploitation, en assurant la qualité du traitement des eaux usées : - Organiser et piloter l'exécution des astreintes ;- Interpréter les analyses d'exploitation réalisées par le laboratoire, identifier les non-conformités ;- Effectuer les réglages d'exploitation requis ;- Proposer des actions d'amélioration. * Réaliser le suivi administratif de l'exploitation des eaux usées : - Collecter et consolider les données de suivi quantitatives et qualitatives en contrôlant et en analysant les données ;- Saisir les données dans les bases de suivi ;- Gérer les autorisations techniques et administratives. * Manager l'équipe et élaborer le budget de fonctionnement de l'activité : - Faire appliquer les consignes et respecter les processus et procédures de travail ;- Animer et suivre l'équipe, la mobiliser autour des objectifs d'exploitation et des objectifs d'entreprise et développer les compétences des collaborateurs ;- Participer au recrutement et réaliser les entretiens individuels.
Description du poste : Missions principales : Conduire et surveiller une ou plusieurs lignes de production automatisées Assurer le bon approvisionnement des machines en matières premières Régler et paramétrer les équipements en fonction des spécifications techniques Veiller au respect des normes de qualité, de sécurité et d'hygiène (HACCP) Diagnostiquer les pannes et effectuer les premiers dépannages Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines Participer à l'amélioration continue des processus de production Description du profil : Formation en conduite de systèmes de production automatisés ou expérience équivalente exigée. Une première expérience en industrie agroalimentaire / pharmaceutique / cosmétique ou boulangerie est un atout Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène (HACCP) Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément Bonne réactivité et aptitude à résoudre les problèmes techniques Flexibilité et disponibilité pour travailler en horaires décalés (3x8, week-ends et jour férié) Possibilité de démarrer sur des missions à la journée Taux horaires selon le poste affecté Afin de poursuivre vers l'étape de présélection, nous vous demandons de cliquer sur le lien que vous trouverez ci-dessous, vous allez être mis en relation avec Randy !!***
Description du poste : : Assure le suivi entre l'Etablissement et les partenaires externes en matière d'environnement (préfecture, DREAL, communauté d'agglomération?). ?Met à jour la veille réglementaire sur la partie Environnement/TMD et s'assure de la conformité du site ?Pilote la gestion des déchets (yc ADR). ?Assure la conformité à notre arrêté Préfectoral. ?Assure la réalisation et la tenue à jour de l'analyse environnementale de l'établissement. ?Elabore et suit les dossiers Installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). ?Elabore et suit les tableaux de bord Environnement pour les différentes instances. ?Planifie les actions de contrôle des installations. ?Pilote la démarche de réduction des consommations d'énergie. ?Organise les exercices environnement sur l'établissement. Participer au management de l'établissement : Participe à la définition du système Qualité / Sécurité et Environnemental de l'établissement. Fixe les priorités et les actions de l'établissement à engager dans son domaine de responsabilité. Réalise les actions de son périmètre dans les différents plans d'actions de l'établissement (PMI, PAS, ?). Amener sa contribution économique : Contribue à la conformité administrative et technique ainsi quà l'amélioration des indicateurs de suivi et de résultats de l'établissement. Alerte sur les non-conformités et leurs conséquences et informe la ligne hiérarchique sur le niveau de conformité de l'établissement. Propose les actions correctives nécessaires en tenant compte du contexte économique Description du profil : Identifier les dysfonctionnements notamment au travers d'audits internes - Contrôler et distribuer les équipements de protection individuelle - Contrôler la conformité d'exécution des consignes de réalisation - Préconiser des méthodes et outils de gestion des risques - Réaliser une veille réglementaire - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Concevoir des scénarios d'accident - Délivrer des autorisations d'activités et déterminer leurs modalités d'exécution (port d'équipement spécial, habilitation, permis feu...) - Audit qualité - Démarche d'amélioration continue - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Adaptabilité - Autonomie - Capacité à contrôler - Capacité à gérer les priorités - Esprit de synthèse - Méthode
L'agence Sup Intérim Saint-Quentin recherche un Technicien régleur H/F pour un poste en CDI à débuter au plus vite. Au sein d'une industrie de cosmétiques, vous serez en charge de plusieurs lignes de conditionnement afin d'assurer le changement de format des produits. Vous assurerez également la maintenance de ces lignes dans le respect des instructions et des bonnes pratiques de fabrication. Vos principales tâches seront les suivantes : - Assurer le bon fonctionnement et la disponibilité de tous les équipements de conditionnement des ateliers de production ; - Intervenir techniquement sur les outils de conditionnement pour assurer un bon niveau de production de façon durable, en qualité et en quantité, tout en maintenant la conformité et la sécurité du matériel ; - Participer à l'activité lancement en apportant les modifications nécessaires aux équipements (nouvelles pièces de format, ajustement des paramètres, etc...) - Assurer les intervention de maintenance, de réglage et d'amélioration des lignes de conditionnement dans le respect des règles QHSE, des modes opératoires et dans le respect du planning ; - Contribuer à l'analyse et à la résolution des problèmes techniques. Poste en CDI basé à Tergnier. Salaire selon profil - CACES 1.3 et PEMP seraient un plus - Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire - Bonne connaissances des domaines hydrauliques, pneumatiques, électriques, mécaniques et automatismes
Rattaché(e) au Responsable Laboratoire du site vous aurez en charge : > Mettre à jour et consolider notre base SIGAME pour garantir une gestion optimale des données métrologiques. > Participer au développement d'une nouvelle base d'enregistrement métrologique pour améliorer nos processus. > Apprendre et réaliser des mesures sur MMT, GOM et autres outils de contrôle afin d'assurer la conformité des pièces. > Effectuer des recherches et demandes techniques pour soutenir l'amélioration continue du service. Vous participerez à l'amélioration continue du service et de l'usine via le système de suggestion interne. Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer selon vos appétences sur d'autres sujets.Notre profil idéal : > Prépare un BTS ou DUT en Génie Mécanique (ou domaine équivalent) > Connaissances en lecture de plans et dessin industriel > Maitrise du Pack Office (Word, Excel, PPT) > Rédaction de mails professionnels > Des bases en anglais seraient un plus > Autonomie, curiosité, rigueur, capacité d'adaptation et esprit d'équipe
L'agence Sup Intérim de Saint-Quentin recherche un Préparateur de commandes Cariste H/F pour une mission d'intérim à débuter au plus vite et renouvellable . Vous serez en charge de réaliser l'organisation et la préparation des commandes de matières 1éres et de produits en vue de l'approvisionnement des lignes de production. Vos principales missions seront les suivantes : - Contrôler l'identification, la composition et l'intégrité des produits mis à disposition ; - Identifier chaque produit et chaque lot conformément aux exigences ; - S'assurer du respect des températures des produits à stocker ; - Réintégrer en stock les différents composants après leur contrôle ; - Participer aux inventaires ; - Assurer la vérification quotidienne de l'état de vos engins de manutention et l'entretien courant du matériel utilisé ; Poste basé à TERGNIER. Horaire en 3*8 ou 2*8 ou journée selon activité. - Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire - CACES 1.3.5 obligatoires - Connaissance des logiciels de gestion de stocks et maitrise des outils informatiques
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, groupe de renommé national implanté sur le secteur de Tergnier recrute son Mécanicien de maintenance (H/F) pour une mission longue en intérim. Sous la responsabilité du chef d'atelier, tu seras amené à diagnostiquer une panne (utilisation d'une valise de diagnostic) et à réaliser les entretiens courants. Tu réaliseras l'entretien, la maintenance, la mise à niveau ou la rénovation mécanique des matériels, équipements, installations de production/exploitation industrielles, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délais, qualité, ...). Ce poste est accessible avec un diplôme de niveau Bac professionnel à Bac+2 (BTS, DUT) en maintenance, mécanique, productique. Il est également accessible avec une expérience professionnelle dans ces secteurs sans diplôme particulier. Des habilitations spécifiques (électricité, soudure, nucléaire, ...) peuvent être requises. Des connaissances en mécanique, électrique sont fortement souhaitée, les débutants sont acceptés à partir du moment ou ils ont l'envie d'apprendre et de grandir au sein de l'entreprise! Envie de donner un nouvel élan à votre carrière? A la recherche d'une première expérience dans un environnement ou il fait bon travailler? A ton CV!
Description du poste : Titre du poste : Couturier Industriel (H/F) Description du poste : Nous recherchons un couturier industriel expérimenté pour rejoindre une équipe dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience dans la couture industrielle et sera capable de travailler efficacement dans un environnement de production rapide. Responsabilités : Assembler des pièces de cuir selon les spécifications techniques. Utiliser des machines à coudre industrielles pour réaliser des coutures de haute qualité. Effectuer des contrôles de qualité sur les produits finis. Maintenir et nettoyer les machines à coudre. Collaborer avec l'équipe de production pour respecter les délais de livraison. Exigences : Expérience préalable en couture industrielle. Connaissance des différentes techniques de couture et des machines à coudre industrielles. Capacité à lire et interpréter des plans et des spécifications techniques. Attention aux détails et souci de la qualité. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Description du profil : Utilisation de machines à coudre industrielles - Contrôle des pièces produites Passion - Précision - Habileté manuelle - Fiabilité - Créativité - Disponibilité - Organisation - Rigueur - Sens des détails
Description du poste : Rédiger, créer, produire des communications pour nos canaux internes, notamment : Actualités mensuelles / Flash à la demande / Vidéos / Post LinkedIn / Informations via écrans numériques Participer à la coordination des événements internes (cérémonies diverses, séminaires, évènements ) / Préparation du cahier des charges de l'événement et recherche de lieux / Communiquer sur l'événement et inviter : Save the date, invitations / Coordination logistique le jour J / Suivi des retours post évènement Être force de proposition sur : / de nouveaux formats ou types de communication pour notre cible interne / des actions pour animer au quotidien le pôle Description du profil : Administrer un site web - Mettre à jour une documentation technique - Construire un plan de communication - Maitriser les techniques de communication - Traiter l'information (collecter, classer et mettre à jour) - Concevoir des supports d'information et de communication - Organiser des actions de communication - Réaliser des actions de communication interne - Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information - Communication digitale - Communication externe - Communication interne - Droit à l'image - Droit de l'information - Gestion budgétaire, financière et économique - Organisation d'évènements - Techniques de communication - Montage et présentation de photos et vidéos Dynamisme - Réactivité - Adaptabilité - Créativité - Disponibilité - Faculté d'écoute - Organisation - Sens des détails - Aisance relationnelle
Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise reconnu sur le secteur ternois recrute son câbleur (H/F); L'entreprise fabrique des armoires d'automatisme et de puissance pour différents clients dans des secteurs d'activités extrêmement variés. Tu auras pour mission la lecture des schémas électriques, la réalisation des câblages dans le respect des schémas, la réalisation d'armoires selon les besoins de l'entreprise (formats aléatoire selon les chantiers et besoins). Tu devras aussi potentiellement installer, poser et raccorder les armoires aux matériels. Tu contrôleras le bon fonctionnement des armoires et tu nettoieras ton poste de travail. Titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en électricité, notre câbleur sera autonome sur la lecture de schémas électrique et capable de câbler des armoires d'automatisme et de puissance diverses et variées selon les commandes; Tu es à l'aise sur la lecture de plan et schémas, tu as une première expérience dans le monde du câblage, tu es autonome, disponible et tu as le souhait d'évoluer dans une entreprise en pleine expansion au sein d'un groupe connu et reconnu dans son domaine d'activité? Alors n'hésite plus et postule!
Notre client, spécialisé dans la vente de matériel de bricolage recrute dans le cadre de son développement un(e) VENDEUR ELECTRICITE /CLIM/CHAUFFAGE/PLOMBERIE H/F. Vos missions seront notamment les suivantes : - Conseil Client sur le matériel de bricolage - Effectuer des opérations liées au fonctionnement d'un magasin (réception et contrôle des produits, tenue de stocks, préparation de commandes, inventaire). - Facing du lundi au samedi avec 1 jour de repos par semaine, salaire €/h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Préparer les pièces, effectuer l'usinage des pièces, contrôler la qualité des pièces usinées et assurer la maintenance de base ou maintenance premier niveau des machines outils. Travail sur tour ou grenailleuse Description du profil : Contrôler la conformité d'un produit aux différentes étapes de fabrication - Réaliser un suivi d'activité - Contrôler la conformité de réalisation des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques - Affecter les postes de travail - Configurer et paramétrer des machines-outils à commande numérique - Optimiser la production d'une unité élémentaire - Animation d'équipe - Mécanique - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Capacité à gérer des situations difficiles - Orientation qualité - Dynamisme - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à gérer les priorités - Capacité à anticiper - Organisation
Description du poste : Missions: Assiste les administrateurs GMAO récolte les documents afin dassurer la mise en GMAO Identifie les équipements physiquements Accompagnement des intervenants internes et externes Création de l'IO Intègre en GMAO Description du profil : Concevoir des supports de communication visuels - Rédiger des contenus permettant le développement de la visibilité de la marque et des ventes - Assurer la communication interne d'une structure (réunions, notes, directives) - Concevoir des outils de communication - Construire un plan de communication - Conduire une stratégie de communication - Communication digitale - Communication externe - Communication interne - Normes rédactionnelles - Réseaux stratégiques d'information - Stratégies de communication externe - Stratégies de communication interne - Communication sur les réseaux sociaux Autonomie - Curiosité - Disponibilité - Organisation - Capacité à prendre des initiatives - Rigueur - Ecoute active
Description du poste : Mission : Effectuer la maintenance électrique sur les voitures Installer et réparer les équipements électriques Lire et interpréter des schémas et des plans Effectuer des tests Diplôme en électricité / Autonome / Normes de sécurité Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails
Dans le cadre de son développement, la Direction Régionale d'EIFFAGE Route Nord-Est recrute pour son agence située à Montescourt-Lizerolles (02) : Conducteur de travaux (H/F) CDI Directement rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous intervenez dans la gestion complète de vos chantiers TP / VRD en autonomie. VOS MISSIONS * participer à la préparation et à la réalisation des chantiers, * prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain.), * organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, * assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, * être garant des méthodes et de l'expertise technique des travaux, * veiller à la sécurité des équipes, * assurer le suivi budgétaire du chantier. VOTRE PROFIL Formation : De formation Bac +2/+5 Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative dans la gestion et la conduite de travaux TP / VRD, vous avez aussi une solide expérience en management d'équipe. Compétences : Vous alliez qualités commerciales et de gestion et êtes doté(e) d'un bon relationnel. Vous instaurez un climat de confiance avec l'ensemble de vos collaborateurs, vous êtes également dynamique, force de proposition. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Eiffage Route : accompagner la transition écologique Eiffage Route contribue à l'amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu'il s'agisse de conception, de construction ou d'entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conducteur de Ligne H/F avec expériences en conduite de ligne exigées par notre client. Vous serez en charge de la gestion et du bon fonctionnement des lignes de production, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité propres au secteur agroalimentaire.tâches principales : Conduire et surveiller une ou plusieurs lignes de production automatisées Assurer le bon approvisionnement des machines en matières premières Régler et paramétrer les équipements en fonction des spécifications techniques Veiller au respect des normes de qualité, de sécurité et d'hygiène (HACCP) Diagnostiquer les pannes et effectuer les premiers dépannages Assurer la maintenance de premier niveau sur les machines Participer à l'amélioration continue des processus de production
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Vous aimez le contact avec la clientèle, et vous souhaitez orienter votre carrière vers le service ? Rejoignez notre équipe Location U !Nous recrutons un employé commercial Location U H/F. Au sein d'une équipe de 6 personnes et sous la responsabilité de votre manager, vos missions sont les suivantes : - Vous assurez l'accueil de notre clientèle, vous la conseillez et la renseignez sur nos offres. - Vous veillez à consulter quotidiennement les nouvelles réservations afin de préparer le dossier client avant son arrivée. - Vous remplissez les formalités administratives : saisie de contrats, devis, contraventions, assurance, litiges clientsVous faites l'état des lieux du véhicule et assurez le nettoyage après chaque retour, - Vous assurez le suivi technique du parc automobile afin de garantir une satisfaction totale à nos clients.
"""Exploitation agricole de Grandes Cultures (Céréales, Betteraves, Pommes de Terre conso etc..) recherche un agent agricole polyvalent pouvant évoluer vers un poste de responsable de site./r/nLa structure, très moderne, a déjà une équipe en place qu'elle souhaite renforcer pour monter en compétence et poursuivre son développement./r/n/r/nSur ce poste, les missions sont diverses et variées :/r/n- Gestion du stockage/déstockage des pommes de terre (réception, utilisation trieur optique, mise en palox/BB, chargements de camions)/r/n- Travaux de plaine (conduite de matériel agricole)/r/n- Participation à l'irrigation/r/n- Conduite éventuelle de pulvérisateur/r/n- Entretien du matériel et des bâtiments/r/n/r/nProfil recherché :/r/nPersonne ayant une expérience réussie dans le domaine agricole et ayant du savoir être :/r/n- capacité à évoluer/r/n- rigueur et organisation/r/n- travail en équipe/r/n- communication/r/n- autonomie et dynamisme/r/n/r/nVous serez en étroite collaboration avec le chef d'exploitation"""
Description du poste : Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement, vous animez les démarches Santé, Sécurité, Environnement et Système de Management de la Qualité. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :***Manager le pôle QSE composé de 7 agents***Implémenter et dynamiser la politique QSE en lien avec la Direction du Matériel***Animer et déployer le Système de Management Intégré***Assurer le processus documentaire pour l'établissement***Conduire et réussir les audits internes et audits de certification externes***Former et sensibiliser : assurer la sensibilisation et la formation du personnel aux problématiques QSE***Optimiser les processus : Piloter les projets et plans d'actions QSE et identifier les axes d'amélioration en lien avec les autres services***Garantir la sécurité sur le site : Piloter les actions sécurité sur le site (analyses de quasi accident et accident du site, audits...)***Garantir la conformité aux normes et réglementations : Suivre les actions environnementales du site en lien avec les institutions et veiller à respecter l'ensemble des réglementations Analyser les KPI : Suivre et analyser les indicateurs de performance pour orienter les actions d'amélioration. Description du profil : Expérience solide en QSE : Minimum 5 ans dans un environnement industriel. Formation : Bac+5 en Qualité/Sécurité/Environnement. Vous avez déjà eu une première expérience en management d'équipe. Leadership naturel : Vous savez fédérer et motiver une équipe autour des objectifs QSE. Orientation terrain : Vous êtes à l'aise sur le terrain. Compétences relationnelles Méthodique et rigoureux Rattaché(e) au Directeur d'Etablissement, vous animez les démarches Santé, Sécurité, Environnement et Système de Management de la Qualité. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à :***Manager le pôle QSE composé de 7 agents***Implémenter et dynamiser la politique QSE en lien avec la Direction du Matériel***Animer et déployer le Système de Management Intégré***Assurer le processus documentaire pour l'établissement***Conduire et réussir les audits internes et audits de certification externes***Former et sensibiliser : assurer la sensibilisation et la formation du personnel aux problématiques QSE***Optimiser les processus : Piloter les projets et plans d'actions QSE et identifier les axes d'amélioration en lien avec les autres services***Garantir la sécurité sur le site : Piloter les actions sécurité sur le site (analyses de quasi accident et accident du site, audits...)***Garantir la conformité aux normes et réglementations : Suivre les actions environnementales du site en lien avec les institutions et veiller à respecter l'ensemble des réglementations Analyser les KPI : Suivre et analyser les indicateurs de performance pour orienter les actions d'amélioration.
En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Aide à la personne (aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette) - Accompagnement au quotidien (activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties) - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge (nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement) - Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Bonne orthographe - Maîtrise des outils bureautiques
Rattaché(e) au Directeur des Opérations Maroquinerie, vous avez la responsabilité du secteur Coupe/Préparation (équipe de 12 personnes). Vos missions sont les suivantes : Suivre la production Conduire à la journée le programme de production sur son périmètre Assurer la gestion des flux et l'organisation du secteur Coupe/Préparation Garantir la qualité des sorties des productions S'assurer que l'ensemble des consommations de matières soient conformes aux surfaces allouées, le cas échéant analyser les écarts et participer avec les services concernés au plan d'actions Garantir que les temps de production réalisés à chaque poste correspondent aux attendus Etablir des reports, suivre et afficher les sorties journalières, à partager/commenter avec les équipes et les services supports Management et leadership Être porteur des valeurs de l'entreprise Veiller à la transmission et la bonne exécution des instructions par son équipe Communiquer régulièrement de façon collective et individuelle sur les résultats obtenus, les règles de sécurité, les risques potentiels du périmètre Remonter les informations au N+1 Gérer/développer la polyvalence de son équipe en fonction des aléas (absences, pic d'activité) Animer un brief quotidien Fixer/Suivre des objectifs individuels et collectifs à ses équipes Conduite des équipements de production Connaître l'ensemble des machines de son secteur et les performances nominales Gérer la maintenance curative et préventive de premier niveau Suivi de la performance Comprendre sa propre contribution et celle de son équipe à l'évolution des indicateurs de performance (KPI) Participer aux réunions concernant son secteur Garantir la réalisation des plans d'actions sur son périmètre Vie d'équipe Développer la polyvalence des équipes : formation et transmissions du savoir-faire métiers de son secteur Contribuer avec le service Développement à l'analyse et réalisation de nouveaux produits Gérer les entretiens individuels annuels Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste :***Collecter et caractériser les pièces non conformes en provenance de la production afin de déterminer la responsabilité du fournisseur / sous-traitant***Rédiger et suivre le traitement des fiches de non-conformité sortantes dans le respect des délais impartis et valider après analyse les différentes étapes jusqu'à la clôture***Statuer sur les demandes de dérogations, diffuser l'information aux personnes concernées pour adapter l'organisation interne***Réaliser le contrôle des réceptions sur son périmètre et valider leur utilisation en production***Adapter le standard d'échantillonnage en fonction des performances qualité du fournisseur***Mettre en œuvre la sécurisation des réceptions non conformes ou sous dérogation***Elaborer et actualiser la documentation qualité de son périmètre (Modes op, OK/ NOK, STOP QUALITE .)***Valider les premiers de série dans le cas d'une modification projet***Être en support aux équipes opérationnelles pour toute problématique liée à la qualité fournisseur Dates : dès à présent Horaires :2x8 Description du profil : Formation : BAC+2 technique ou QSE Expérience requise:1 à 5 ans ou qualité ou expérience en production/qualité de 10 ans (Expérience en qualité dans une industrie, orienté qualité produit) Spécificités:***VM à jour***Formation SECUFER Rémunération Et Avantages : · Taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés · CET 5% · Acompte de paye à la semaine si besoin, · Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, · Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) · Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Cette offre vous intéresse alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Notre client, cabinet d'expertise comptable recherche dans le cadre de son développement un Gestionnaire de paie dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Établissement des paies et déclarations sociales, - Suivi administratif relatif à la gestion du personnel, - De l'entrée à la sortie du salarié (DPAE, contrat travail, avenant, attestations, solde de tout compte...) Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Comprendre et identifier les besoins en recrutement des clients.Accompagner l'entreprise dans la rédaction et la diffusion de l'offre d'emploi sur différentes plateformes adaptéesSourcer des candidats par approche directe et indirecteRéaliser les entretiens de pré qualification avec les candidats et partager une synthèse à l'entrepriseFaire le lien entre l'entreprise et les candidats sélectionnés jusqu'à l'embauche du candidat retenuProspecter et développer votre base de clients et votre base de candidatsPourquoi rejoindre le réseau de recruteurs indépendants ORIENTACTION ?Plus de flexibilité : devenez votre propre patron et développez votre fonds de commerce en totale liberté tout en choisissant votre rythme de travailMieux formé : une formation initiale sur le process de recrutement, la prospection et les outils (modèles de mails, coaching etc...)Indépendant mais pas seul : programme d'accompagnement personnalisé avec un référent, échanges et ateliers réguliers, envoi d'un kit de bienvenueBien outillé : accédez à des outils performants pour recruter facilement et à moindre coût (cv thèques, ats, multi diffusion)Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
DESCRIPTION DU POSTE LE BAC PRO MSPC (MAINTENANCE DES SYSTÈMES DE PRODUCTION CONNECTÉS) 3 ANS vous prépare à exercer les fonctions de technicien de maintenance des trains, pour * réaliser des opérations de maintenance électrotechnique et/ou mécanique, dans le cadre de l'entretien, la révision, la transformation et la réparation des trains ou des installations et outillages. * contrôler et remettre en état la partie électrique et/ou mécanique du matériel roulant en respectant des procédures de maintenance et de qualité. Durant votre alternance, au sein d'un atelier de maintenance, vous travaillez en équipe et sous la responsabilité d'un tuteur. Celui-ci vous accompagnera tout au long de votre formation, vous épaulera et vous permettra de réaliser des opérations de maintenance dans le respect strict des règles de sécurité. L'expérience acquise sur le terrain à nos côtés vous permettra de construire, pas à pas, votre projet professionnel. VOTRE ENVIRONNEMENT ET VOS CONDITIONS DE TRAVAIL * Travail au sein d'un centre de maintenance ou en atelier, en intérieur ou en extérieur. * Port des EPI obligatoire * Horaires décalés en 2X8 ou 3X8 selon les besoins de la production ; Samedis, dimanches et jours fériés inclus. FORMATION : Le BAC PRO Maintenance des Systèmes de Production Connectés (ancien MEI) est une alternance clé en main en 36 mois, en contrat d'apprentissage. LES ÉTAPES DE MA FORMATION: * La formation théorique BAC PRO a lieu au Lycée Ferry-Savary à ARRAS (62) , ainsi qu'au Technicampus du Mans (72) pour la partie purement ferroviaire. * La formation pratique se déroule au technicentre industriel de Picardie situer à Tergnier. L'ACCUEIL EN ENTREPRISE AURA LIEU EN SEPTEMBRE 2025. En fonction de nos opportunités, vous pourrez ensuite postuler pour un emploi et votre candidature sera examinée en priorité au regard de vos évaluations au cours de votre cursus. PROFIL RECHERCHÉ * Vous avez entre 15 ans et 30 ans, * Vous êtes issu d'une classe de 3e. La sélection se fait sur dossier à télécharger dans sur votre profil candidat : * votre CV, * les bulletins des deux dernières années et de l'année en cours, La sélection définitive comprend des tests et entretiens de motivation. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers : __rendez vous ici_ [https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr] LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS : * Logique * Organisation * Méthode * Attention * Rigueur * Respect des procédures * Force de proposition * Dynamisme * Qualités manuelles Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. RÉTRIBUTION ET AVANTAGES Cette formation est gratuite et rémunérée. Elle est calculée en fonction du barème alternance fixé par l'état. Pour en savoir plus , rendez-vous sur www.alternance.gouv.fr CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE : * La quasi gratuité des trains. * Des jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF: pendant votre formation, vous avez la possibilité d'accéder à des facilités de logement en résidence SNCF. Les conditions d'âge et d'accès varient selon les solutions d'hébergement. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous ici_ [https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/]
Les équipes de la maintenance du matériel ferroviaire permettent d'assurer les meilleures conditions de confort et de sécurité pour les voyageurs. Elles sont garantes de la fiabilité de notre flotte ferroviaire. Elles sont présentes sur tout le territoire avec 70 lieux de production au plus près de l'exploitation. / Que vous soyez collégien, lycéen, étudiant ou en reconversion, SNCF vous ouvre ses portes pour travailler dans le secteur ferroviaire : construisez votre avenir avec no...
Description du poste : Visites de biens Immobiliers sur votre secteur. Faites Découvrir des propriétés, à vos acquéreurs. Prospections et prise de mandats : Trouver des opportunités sur votre secteur. Estimation et négociation : Aidez vos clients à réaliser des transactions réussies. Evolution rapide : Acquérez rapidement des compétences et accédez à des missions motivantes. Accompagnez, rassurer vos acquéreurs. Description du profil : Vous êtes une personne ayant du relationnel, vous appréciez l'humain, soif de réussir ? Issue du commerce ou changement de reconvertion ? Gout du Challenge et des opportunités à saisir ? Vous appréciez le terrain et envie d'être rémunéré à la hauteur de vos compétences de votre talent, de votre travail.
Page Personnel Immobilier et Construction, partenaire privilégié du secteur de la construction, recrute sur tous les maillons de la chaîne de construire. Nos clients sont : Les entreprises générales, les bureaux d'études, les bureaux de contrôle ainsi que les entreprises du second oeuvre. En tant que Frigoriste en Froid Commercial, vous assurez le dépannage sur des installations des chambres froides positives et négatives. Vous serez amené à dépanner des vitrines réfrigérées à terme.En tant que Frigoriste en Froid Commercial, vos missions sont : Assurer la pérennité et le bon fonctionnement des installations en itinérance sur site entre Castres et Albi ; Réaliser des prestations de maintenance préventives et curatives selon les bons de GMAO ; Assurer la qualité de la prestation ; Assurer une relation commerciale de premier niveau ; Assurer la sécurité des installations et votre propre sécurité. Astreintes, heures supplémentaires.
À propos du poste Nous recherchons un tourneur ou une tourneuse sur commande numérique pour intégrer notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la fabrication de pièces mécaniques de précision en utilisant des machines à commande numérique. Ce poste est essentiel pour garantir la qualité et l'efficacité de notre production. Responsabilités * Lire et interpréter les plans techniques pour réaliser les pièces demandées * Effectuer des opérations de production en respectant les délais impartis * Manipuler des outils manuels pour l'assemblage et le montage des pièces * Effectuer des contrôles qualité avec un pied à coulisse et d'autres instruments de mesure * Vous disposez d'une formation en usinage ou en mécanique, avec une expérience significative dans un poste similaire * Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et avez une bonne connaissance des outils manuels * Vous avez une expérience sur fanuc * Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe * Vous êtes capable de travailler dans un environnement dynamique tout en respectant les normes de sécurité Si vous êtes passionné(e) par l'usinage et que vous souhaitez rejoindre une entreprise innovante, n'hésitez pas à postuler. Nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe ! Type d'emploi : CDI Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Horaires : * Du lundi au vendredi Rémunération supplémentaire : * 13ème Mois * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Vous devez avoir de solides connaissances en électricité afin d'effectuer divers travaux dans les locaux mais également à l'intérieur des trains. Vous participez à la réfection de locaux (dont réseau électricité du bâtiment) et du matériel ainsi qu'à l'installation/la mise en place dans certains cas. Vous serez amené(e) à faire du câblage. Les horaires sont en 3*8. Travail en hauteur à prévoir Découche prévue lors de formation Description du profil : Démonter des câbles électriques - Entretenir une installation électrique - Désactiver un réseau électrique - Déterminer des mesures correctives - Mettre en service un compteur électrique ou un disjoncteur - Réaliser une intervention nécessitant une habilitation - Assurer une maintenance de premier niveau - Préparer le matériel, les matériaux et les outillages - Electricité basse, moyenne et haute tension - Electronique - Electrotechnique - Lecture de plan, de schéma - Normes de sécurité électrique - Technologie des fibres optiques - Utilisation d'appareils de mesure électrique - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Autonomie - Méthode - Polyvalence - Rigueur - Sens des détails Habilitation électrique
En tant que directeur-trice d'un EHPAD, vous serez pleinement responsabilisé.e sur : - le management d'une équipe pluridisciplinaire et la gestion de la résidence - la mise en oeuvre concrète de l'ambition du plan de refondation du groupe, centrée sur la qualité des soins, l'attention portée aux résidents, l'accompagnement et le développement des collaborateurs. En lien étroit avec la Direction Régionale des Opérations qui vous apportera le soutien de proximité nécessaire à l'exercice d'un métier tourné vers l'humain sur l'ensemble des expertises (Médicale, Soins, RH, Finance, Qualité, Santé-Sécurité, Travaux, Restauration, .) vous aurez pour missions principales de : * Recruter, manager, animer et accompagner le développement d'une équipe au service du soin et des résidents, en veillant à sa cohésion, son bien-être, sa santé et sa sécurité au travail * Garantir l'excellence des soins en assurant l'application stricte des règles éthiques et déontologiques indispensables à l'accompagnement de nos résidents dans leur projet de vie * Animer un dialogue social constructif avec les représentants du personnel permettant la remontée et le traitement des préoccupations des salariés * Superviser l'organisation du travail en garantissant le bon dimensionnement des effectifs et des compétences * Assurer une gestion financière et administrative des activités de l'établissement en cohérence avec les obligations et les objectifs du groupe * Développer les relations avec les familles et les proches des résidents en construisant une relation humaine de confiance assise sur l'exigence de transparence et de partage des informations * Co-élaborer avec les parties-prenantes en local et en région le projet d'Etablissement en impulsant des initiatives innovantes mobilisatrices pour les équipes * Participer à l'effort de réduction de l'empreinte environnementale des activités de la résidence en cohérence avec les engagements RSE du groupe * Développer l'activité, l'ancrage et la notoriété de la résidence sur son territoire en tissant des partenariats locaux * Garantir la mise en oeuvre du Plan de Refondation du groupe à l'échelle de l'établissement et accompagner les changements en proximité avec les besoins des équipes * Niveau d'études min. requis : titulaire d'un Master 2 spécialisé en Management de la santé ; une première expérience de direction ou cadre en EHPAD est un plus * Niveau d'expérience min. requis : 2 ans #LI-CM1
La Résidence Joseph Franceschi est située au coeur de Tergnier, à 5 minutes à pied de la gare. Notre maison de retraite médicalisée accueille des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie, en séjours à durée déterminée et en longs séjours. Nous disposons aussi d'une unité protégée, spécialisée dans l'accueil des personnes désorientées, ou atteintes de la maladie d'Alzheimer (et pathologies apparentées). C'est ave
Rejoignez l'équipe production du secteur jantes roues en tant que Conducteur.trice de Ligne ! Vous avez des compétences techniques que vous souhaitez utiliser au sein du secteur industriel ? Vous souhaitez contribuer à la croissance et au succès d'une entreprise dynamique ? Si oui, nous avons une opportunité pour vous ! Tenté par l'aventure ? Alors voici vos missions : I/ PRODUCTION Assurer la préparation de sa production conformément à la nomenclature des ordres de fabrication Réceptionner les gammes d'outillage, organiser et effectuer leur montage Régler les équipements et les outillages afin de garantir un produit conforme Contrôler la qualité de son produit selon un plan de surveillance produit / process et réagir selon la chaine de réaction établie Planifier les activités du personnel affecté à sa ligne (pauses, changement de séries.) Planifier les actions de retouche produit et prendre part si nécessaire Assurer le suivi administratif et informatique de la production selon les standards définis, et alerter sa hiérarchie en cas de dérive Mettre en œuvre l'ensemble des actions correctives nécessaires en vue d'assurer la continuité des activités après validation de sa hiérarchie II/ MAINTENANCE Diagnostiquer les dysfonctionnements des équipements Effectuer la maintenance préventive et curative de premier et deuxième niveau Alerter les techniciens si nécessaire et les assister lors de leurs interventions Contribuer aux interventions planifiées de maintenance préventiveVous souhaitez nous rejoindre ? Voici quelques précisions sur le profil que nous recherchons : o Compétences techniques et pratique en maintenance industrielle : - Mécanique : montage, démontage d'un ensemble mécanique simple - Electricité : changer une cellule de détection - Pneumatique : changer un tuyau, un vérin, un raccord, un distributeur o Dynamique : communicatif, force de proposition, s'intéresse aux résultats, curieux, personne qui cherche à performer, poser des questions o Leader : fédérer l'équipe, position de responsable, expliquer Dans le cadre de votre processus d'intégration, nous vous apporterons : · Une intégration au Poste : o Vous aurez la possibilité de développer des compétences spécialisées dans notre process de fluotournage. o Vous serez formé sur les procédures de sécurité et de qualité afin de respecter les normes du secteur automobile. · Des connaissances spécifiques au secteur industriel et automobile : o Vous serez au contact de processus de fabrication avancés et à des technologies de pointe spécifiques à l'industrie automobile. · La possibilité d'apprendre et d'évoluer en interne : o Votre apprentissage sera continu ! Au sein de MW France, vous aurez accès à une variété de métiers et de compétences, favorisant votre développement personnel et professionnel. o Vous aurez la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise grâce à des opportunités de développement professionnel.
Notre client, entreprise régional spécialisée dans les travaux publics, recherche son Manoeuvre (H/F). Dans le cadre de tes missions tu devras faire de la pose de bordures ou de pavés, effectuer du terrassement, déblaiement, remblaiement. Mais tu seras aussi en charge d'approvisionner le chantier en outillage, matière première... Et de participer également à l'entretien ou à la réfection des chaussées, des autoroutes, des voiries et des stationnements; Tu as de nombreuses compétences et tu es autonome sur des tâches spécifiques ? Viens nous rencontrer ! Nous recherchons plusieurs manoeuvres avec des niveaux et des qualifications différentes !! Le manoeuvre peut également conduire de petits engins de chantier et manipuler du matériel mécanisé s'il possède les caces demandés ! Horaires : journée / 40h/sem (heures supp) taux horaires selon la grille + paniers + indemnités de trajets + IFM + ICCP + CET Le poste est accessible sans diplôme particulier, une connaissance du monde du bâtiment et plus particulièrement des travaux publics serait fortement appréciée, un première expérience serait également la bienvenue. Nous attendons de toi que tu sois courageux, volontaire, ayant l'envie d'apprendre et d'aider l'équipe à la réalisation des travaux en cours. Le port de charges, le permis B et le travail e hauteur seraient un plus. Tu disposes de l'AIPR et de la Carte pro BTP "intérimaire" à jour (si tu n'en disposes pas, elle peut être faite en agence) C'est ta personnalité qui fera la différence ! N'attend plus pour postuler !
Dans le cadre de son activité, notre client, groupe familiale implanté autour de Saint-Quentin (02), recrute ses électriciens (H/F); Tes missions seront d'installer les câbles d'alimentations, poser les sujets. Raccorder les réseaux, les câbles et participer à la mise en place des chantiers. Tu travailleras en hauteur (Nacelle R486) et veilleras au bon fonctionnement. Tu déposer les sujets, prendras soin du matériel et tu respecteras les règles de sécurité. Titulaire d'un bac pro en électricité, tu souhaites t'épanouir dans un environnement bienveillant, travailler en équipe, être autonome tout en étant en extérieur quelque soit la météo (chaleur, froid..), tu es rigoureux, autonome et aimes travailler dans le respect des règles et de la sécurité de tous? Alors viens nous éclairer! Titulaire du permis B et du CACES Nacelle R486 (Catégorie B)
Description du poste : L'agence Adecco de Saint Quentin (02) recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé sur le secteur, un ELECTRICIEN DE MAINTENANCE (h/f) en CDI. Notre client, une entreprise à taille humaine en pleine croissance qui valorise l'expertise de ses collaborateurs, recherche ce profil afin d'assurer le back up de l'un de ses permanent déjà en place sur le poste. Vous serez amenés à monter en compétence et a être formé par notre client tout au long de votre vie professionnelle. Il s'agit d'une entreprise reconnue pour son engagement envers la qualité et la sécurité. Dans le cadre de votre poste, vos principales missions seront : - Assurer la maintenance préventive (10%) et curative (90%) des équipements électriques - Maitriser des circuits d'arrêts d'urgence et la réalisation de diagnostics techniques - Isolation électrique des installations - Identification et correction des défauts de masse - Paramétrage et démarrage de variateurs de fréquence - Lire et interpréter les schémas techniques pour réaliser les opérations de maintenance - Travailler en autonomie tout en faisant preuve de rigueur - Bon relationnel, brefs échanges sur le site avec le client et les différents acteurs présents - Respecter les consignes de sécurité (co activité avec des engins de chantiers) et s'adapter aux différentes situations/exigences spécifiques des clients avec bon sens et souplesse (travail en extérieur, horaires variables) Description du profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, avec un niveau de formation BAC+2 dans le domaine.***BTS Electrotechnique ou équivalent - Vous êtes en capacité de prioriser les interventions de façon autonome et de rendre compte à votre hiérarchie. Le poste est en itinérance sur un portefeuille de clients réguliers basés en Picardie. En plus d'intégrer une entreprise dynamique, le candidat retenu bénéficiera d'avantages tels qu'un véhicule de service, une mutuelle, un téléphone professionnel, des paniers/transports, une prime de fin d'année, ainsi que des outillages/EPI de qualités fournis par la société. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires en journée à temps plein. Le processus de recrutement comprendra un entretien téléphonique, suivi d'un entretien physique et enfin d'un entretien avec notre client. Vous êtes passionné par les systèmes électriques, intervention sur machines, vous souhaitez contribuer à des projets stimulants et suivre vos clients ? Vous êtes en recherche de challenges et de responsabilités ? Rejoignez notre client pour une aventure professionnelle passionnante et enrichissante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous intervenez sur l'entretien des équipements dans le respect des impératifs de réalisation (réalisation, qualité,.). Pour cela, vous serez amené(e) à : - Préparer les surfaces à mettre en peinture en tenant compte du type de support - Lire les plans et fiches techniques - Appliquer des couches de revêtement ou de protection - Tracer et réaliser des marquages dont décoratifs sur la surface à peindre - Réaliser des opérations de finition - Réaliser des retouches et des reprises de finition - Vérifier la qualité et la conformité des travaux de peinture réalisés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production - Respecter les procédures et les règles de sécurité sur le poste de travail et sur le site Description du profil : Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction, antidérapant Caractéristiques des peintures - Colorimétrie - Entretenir des équipements - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de peinture - Techniques de thermolaquage - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier...) - Utilisation de fours, d'étuves - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Pistolet à peinture airless Précision - Attention - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur
Description du poste : Vous aimez avoir un impact concret et positif sur le quotidien de tous ? Rejoignez une équipe qui veille à la propreté et au bon fonctionnement des réseaux d'eau. Chez nous, chaque jour est une mission essentielle pour protéger l'environnement et garantir la qualité des services d'assainissement. Vos défis : - Entretenir et dépanner les réseaux d'assainissement pour assurer un fonctionnement optimal. - Réaliser des interventions techniques sur le terrain : curage, nettoyage, inspection et réparation. - Identifier et résoudre les anomalies (parfois c'est une chasse aux trésors sous terre !). - Travailler dans le respect strict des règles de sécurité et des normes environnementales. Votre profil : - Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et avez le goût du travail bien fait. - Titulaire d'un diplôme en maintenance, travaux publics ou équivalent (ou autodidacte avec une solide expérience). - À l'aise avec les outils et équipements techniques (y compris ceux qu'on utilise en immersion !). - Permis B indispensable, le reste c'est du bonus. Pourquoi rejoindre cette aventure ? - Une mission qui fait sens : préserver l'eau, une ressource vitale. - Une équipe soudée qui n'a pas peur de se retrousser les manches (mais avec style !). - Des opportunités de formation pour développer vos compétences et évoluer. - Une rémunération et des avantages à la hauteur de votre engagement. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Manpower ST QUENTIN recherche pour son client un Cariste (H/F) Vous êtes un(e) expert(e) de la conduite en hauteur ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : - Conduire un chariot élévateur CACES 6 pour effectuer des opérations de stockage et de déstockage en hauteur. - Réapprovisionner les zones de picking et gérer les flux de marchandises. - Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité et les process logistiques. - Contribuer à l'organisation efficace de l'entrepôt en lien avec l'équipe logistique. Votre profil : - Vous êtes titulaire du CACES 6 en cours de validité et avez une expérience significative sur ce type de poste. - Vous faites preuve de rigueur, de sérieux et avez le goût du travail bien fait. - Une bonne maîtrise des règles de sécurité en milieu logistique est indispensable. - Vous savez vous adapter rapidement à un nouvel environnement de travail. Les avantages de ce poste : - Une mission dans un environnement dynamique avec des outils modernes. - Des horaires adaptés pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Une opportunité d'évolution et de stabilité à moyen terme. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons un Conducteur de cylindreur d'enrobé (H/F) sur Castres (81). Tu assureras la conduite et l'exploitation du cylindreur d'enrobé pour garantir la qualité des surfaces routières. Tes futures missions : - Conduire le cylindreur d'enrobé sur les chantiers - Assurer la mise en oeuvre et le compactage des enrobés - Contrôler la qualité du travail réalisé et respecter les consignes de sécurité - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser les opérations Où : Castres (81) Pour combien : entre 13.50EUR et 15EUR de l'heure Type de contrat : CDI Description du profil : Entre nous ça va coller si tu as : - 3 à 6 années d'expérience (minimum) en qualité de Conducteur de cylindreur et une expérience significative dans le domaine des travaux publics - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Disposes d'habilitations : CACES R482 D - Un bon sens de l'organisation et de l'autonomie - Un esprit d'équipe et une bonne communication
Au sein de notre agence, vous intégrez le service gestion locative où vous gérez un portefeuille de biens appartenant à des propriétaires bailleurs. Dans le cadre de vos missions, vous êtes en charge de : Conseiller les propriétaires bailleurs dans la gestion de leurs biens (Assurances, travaux) Suivre les travaux de remises en états des biens gérés S'assurer de la solvabilité des candidats locataires Gérer les contentieux Prospecter pour développer votre portefeuille de biens Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction. De formation supérieure en immobilier ou juridique, vous avez déjà exercé des fonctions similaires. Force de persuasion et rigueur vous seront nécessaire dans la gestion et le développement de votre portefeuille de biens. Vous souhaitez intégrer un réseau en pleine expansion, dynamique et qui offre de larges opportunités de carrière, postulez ! Rémunération selon profil.
Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en 1990 par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
Recherche pour un de nos clients spécialisé dans la restauration traditionelle et hotellerie : - Un Cuisinier H/F Elaborer les plats en respectant la réglementation en mati ère de sécurité et d'hygiène alimentaire : - Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus - Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine - Vérifier la qualité des denrées fournies - Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations - Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies par le chef de cuisine - Respecter les procédures, la réglementation en mati ère de sécurité et d'hygiène - alimentaire, et effectuer les autocontrôles - Repérer et signaler les dysfonctionnements Votre dynamisme sera votre plus bel atout !! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Manpower CHAUNY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Electricien (H/F) - Installer, maintenir et dépanner les équipements électriques industriels (machines, systèmes automatisés, etc.). - Effectuer des contrôles réguliers pour assurer la conformité des installations aux normes de sécurité. - Diagnostiquer les pannes électriques et intervenir rapidement pour minimiser les arrêts de production. - Lire et interpréter les schémas électriques et les plans techniques. - Participer aux travaux de mise en conformité des installations électriques. - Assurer un reporting régulier auprès du responsable technique. - Titulaire d'un CAP/BEP, Bac Pro ou BTS en électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience significative d'au moins 2 ans dans un environnement industriel. - Maîtrise des normes de sécurité électriques et des outils de diagnostic. - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. - Esprit d'analyse et réactivité face aux urgences. Devenir collaborateur chez Manpower vous assure de nombreux avantages tels que : - Le Comité d'entreprise : remboursements loisirs, chèques vacances, voyages, cadeau de Noel, rentrée des classes? - Des possibilités de location de véhicule, garde d'enfants, mutuelle, prévoyance? - Un Compte Epargne Temps qui permet le placement de vos IFM et peut vous rapporter jusque 8% La proximité de votre agence avec des conseiller(es) toujours à votre écoute Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste :***Démonter les machines industrielles***Éliminer les résidus de vracs, MP selon la gestion des déchets dans les différents équipements de la machine (pompes, tuyaux de transfert .), et des équipements industriels en contact avec le jus (tremis, cocotte .) aucun rejet de produit pur à l'égout.***Nettoyer tout support ou équipement d'outil de production par lavages successifs à l'aide de détergents spécifiques validés par le service qualité ( liste des produits autorisés affichée en laverie) en respectant les dosages définis par l'instruction de travail***Veille à la bonne cohérence dans les différentes pièces des outils de production-> rangement***Respecte le planning et la fréquence de nettoyage & désinfection défini***Gère les stocks de produits spécifiques et demande leur réapprovisionnement Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Description du poste : Missions : Effectuer les opérations de levage Effectuer maintenance mécanique Effectuer l'aménagement intérieur Réaliser des tests de fonctionnement et des réglages nécessaires Effectuer maintenance préventive et corrective des équipements Respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur Profil recherché Diplôme en mécanique électromécanique ou équivalent Connaissances des outils et montage mécanique Capacités à lire et interpréter des plans techniques Description du profil : Définir des besoins en approvisionnement - Rédiger des documents techniques - Elaborer un outil de suivi - Établir un mode opératoire - Entretenir un équipement mécanique / mécanisé - Automatisme - Electromécanique - Informatique industrielle - Lecture de plan, de schéma - Maintenance de machines industrielles - Règles de sécurité Habileté manuelle - Attention - Capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse - Méthode - Capacité à respecter les consignes
Description du poste : Mission : préparer les surfaces à peindre (nettoyage, ponçage, dégraissage) Appliquer des peintures, vernis, et autres revêtements en respectant les normes de qualité Utilise des équipements de peinture (pistolet, rouleau, etc) de manière sécurisée Assurer le respect des délais de production, contrôle qualité des travaux réalisés, respecter règles sécurité et hygiène. Profil recherche : Expérience significative en tant que peintre industriel Connaissances des différents peintures et techniques !capacité à lire et interpréter des plans et spécifications Autonomie, rigueur et sens du détail Description du profil : Appliquer un produit anticorrosion - Réaliser une opération de séchage - Appliquer un polyvinyle - Réaliser une opération de lustrage - Appliquer une laque - Appliquer une peinture - Appliquer de l'émail - Appliquer un produit antifriction, antidérapant - Caractéristiques des peintures - Colorimétrie - Entretenir des équipements - Réglementation du transport de matières et produits dangereux - Règles d'hygiène et de sécurité - Techniques de peinture - Techniques de thermolaquage - Utilisation de pistolet de projection - Utilisation d'instruments et de logiciels de détermination de teinte (colorimètre, nuancier...) - Utilisation de fours, d'étuves - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Pistolet à peinture airless Précision - Attention - Autonomie - Fiabilité - Créativité - Méticuleux - Minutie - Polyvalence - Rigueur
Description du poste : - CONNAITRE ET IDENTIFIER LA NATURE DES DECHETS - SEPARER LES PRINCIPALES CATEGORIES DE COMPOSANTS DE MANERE - PREPARATION DE CONTENANT - DECHARGEMENT DE CAMION - RECEPTION DES DECHETS ET SURVEILLER BONNE ALIMENTATION DES INSTALLATIONS Description du profil : Réaliser un prélèvement - Préparer une commande - Réaliser une opération logistique - Approvisionner une ligne de production - Réaliser un inventaire - Déplacer des charges avec un engin - Modalités de chargement / déchargement de marchandises - Procédures d'entretien d'engins de manutention - Techniques d'inventaire - Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette, diable...) - Règles et consignes de sécurité - Gestes et postures de manutention - Utiliser un engin nécessitant une habilitation Dynamisme - Capacité à respecter les délais - Autonomie - Fiabilité - Disponibilité - Méthode - Polyvalence
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : chef de culture (H/F) Manager du personnel Gestion d'un site de culture et de conditionnement Connaissances agricole serait un plus PROFIL : Confirmé Management, organisation, gestion Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
DESCRIPTION DES ACTIVITÉS La Direction de la maintenance de RTE recrute un(e) : * Technicien(ne) de Maintenance Postes à Tergnier (02700) La Direction de la maintenance garantit le fonctionnement optimal des installations du réseau de transport d'électricité et de son environnement. Les équipes opérationnelles sont réparties en Groupes Maintenance Réseau (GMR) qui interviennent dans un périmètre géographique donné. Rattaché(e) au GMR de la région Nord, vous êtes intégré(e) à l'Equipe Groupement de poste composée de 11 personnes. Le poste implique des déplacements réguliers dans la zone d'intervention du GMR. Votre mission principale consiste à assurer sur le terrain la maintenance haute et basse tension des postes électriques. Vous veillez également à la mise en sécurité des équipes RTE et des intervenants externes, notamment à travers les opérations de consignation et de déconsignation au sein des postes électriques. Les principales activités du poste consistent à : * Réaliser des opérations d'entretiens, de maintenance et de dépannage des équipements haute tension (transformateurs, disjoncteurs, sectionneurs). * Réaliser l'entretien des systèmes hydrauliques (mécanismes de commande) pour garantir leur bon fonctionnement. * Réaliser la maintenance des installations mécaniques (structures, aiguillages, ventilation) et réparation des pièces usées ou défectueuses. * Contribuer à la réalisation et à la mise en oeuvre du programme d'activités de l'équipe. * Réaliser des missions transverses pouvant porter sur la gestion des matériels, des données informatiques et de la documentation. Chez RTE, une attention toute particulière est portée aux questions de sécurité, qu'elle soit individuelle ou collective : chacun veille à sa propre sécurité ainsi qu'à celle des autres membres de l'équipe. PRÉ-REQUIS DEMANDÉS Vous recherchez une alternance sur 2 ans pour préparer un BTS Maintenance des Systèmes, ou un BTS Électrotechnique. Vos qualités : * Vous êtes avant tout motivé(e), volontaire et enthousiaste. * Vous avez le sens du travail en équipe et savez trouver votre place dans un collectif tout en respectant les autres. * Vous possédez une réelle appétence pour les travaux manuels. * La sécurité et la qualité de vos interventions sont essentielles pour vous. Vos compétences : * Vous êtes à l'aise avec l'informatique notamment le Pack Office. Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la transition énergétique et contribuer à un avenir plus durable ? Rejoignez-nous ! Informations complémentaires : * Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension * Déplacements réguliers * Permis B souhaité En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite : * 500 alternants formés en moyenne chaque année * 95% de nos alternants obtiennent leur diplôme * 25% minimum d'alternants recrutés à l'issue de leur formation * Un tuteur formé pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l'entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation * De vrais + : selon le niveau d'études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l'obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu'à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d'intéressement, l'accès au Plan d'Epargne Groupe... ... L'alternance RTE, un bon plan sur tous les plans ! La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. MENTIONS LEGALES : Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant d
RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d'électricité français. Sur le plus grand réseau d'Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l'électricité indispensable au quotidien de chacun et à l'activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde. Acteur central de la transition énergétique, nous accompagnons la décarbonation des industries, ...
Description du poste : Sous la responsabilité du Responsable QSE, vous animez la politique Santé, Sécurité du site. Dans le cadre de vos Missions, vous :***déployez la politique Sécurité de l'entreprise et accompagnez les managers dans la mise en place et le développement de la sécurité * faites vivre les outils d'animation de la politique Sécurité : animation du parcours d'intégration, suivi des indicateurs et des plans d'actions * constatez les leviers d'amélioration, rédigez des préconisations curatives ou préventives et participez à l'analyse des risques * mettez à jour les procédures et instructions * veillez au respect des exigences légales et réglementaires en matière de sécurité notamment avec le document unique (DUER) et assurez la veille juridique sécurité * participez à l'implantation des nouveaux outils de production et aux projets de l'entreprise en veillant à la conformité en termes de sécurité et de respect des normes environnementales * coordonnez et assurez le suivi des actions du Plan d'Actions Sécurité ainsi que le programme de prévention annuel. * animez avec les membres de la CSST l'analyse des causes des accidents/incidents et êtes garant de l'exécution des mesures de sécurité par tous les services Description du profil : Rejoignez nous si vous avez un BAC+3 à +5 en Sécurité et une expérience de 3 à 5 ans. Vous avez des compétences en matière d'évaluation des risques professionnels, d'animation de groupe et de méthodologie de résolution de problème. Femme ou homme de terrain, vous avez une grande capacité d'observation et d'adaptation et un très bon relationnel. Vous connaissez la législation en matière de santé/sécurité au travail, avez une bonne connaissance en matière d'analyse de risques. Sous la responsabilité du Responsable QSE, vous animez la politique Santé, Sécurité du site. Dans le cadre de vos Missions, vous :***déployez la politique Sécurité de l'entreprise et accompagnez les managers dans la mise en place et le développement de la sécurité * faites vivre les outils d'animation de la politique Sécurité : animation du parcours d'intégration, suivi des indicateurs et des plans d'actions * constatez les leviers d'amélioration, rédigez des préconisations curatives ou préventives et participez à l'analyse des risques * mettez à jour les procédures et instructions * veillez au respect des exigences légales et réglementaires en matière de sécurité notamment avec le document unique (DUER) et assurez la veille juridique sécurité * participez à l'implantation des nouveaux outils de production et aux projets de l'entreprise en veillant à la conformité en termes de sécurité et de respect des normes environnementales * coordonnez et assurez le suivi des actions du Plan d'Actions Sécurité ainsi que le programme de prévention annuel. * animez avec les membres de la CSST l'analyse des causes des accidents/incidents et êtes garant de l'exécution des mesures de sécurité par tous les services
Description du poste : Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel de Picardie situé à Tergnier. En tant que technicien ou technicienne de dépannage des trains, vous réalisez la maintenance préventive et curative sur les rames. Vous diagnostiquez, analysez, remédiez aux pannes sur les composants, sous-ensembles ou systèmes des trains. Vos missions principales sont les suivantes :***Réalisation d'essais techniques en entrée et en sortie du technicentre.***Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire.***Intervention : Diagnostiques et analyser les problèmes afin de déterminer et remédier aux pannes. Vous intervenez principalement sur les installations électriques des trains ; circuits haute tension (transformateur, onduleur, redresseur, disjoncteur, contacteurs de puissance...) et/ou basse tension (armoires électriques, tiroirs électroniques, batterie...), dispositif de sécurité, éléments du confort voyageurs (chauffage, éclairage...)***Vous êtes amené à reconstituer des pannes ou à les simuler afin d'en définir un processus de dépannage qui servira ensuite aux techniciens de maintenance.***Vous pouvez le cas échéant être référent technique sur une série de trains ou d'organes spécifiques.***Vous contrôlez la qualité des interventions effectuées et élaborez les comptes rendus d'intervention.***Interventions sur du matériel AGC Horaires : poste roulement (7h-16h / 5h-13h / 13h-21h / 21h-05h) Contexte :***Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur.***Le port des EPI est obligatoire. Formation : Dès votre intégration en CDI, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. Description du profil : Les compétences et qualités :***Analyse***Automatismes et informatique embarquée***Electricité, électronique***Mettre en oeuvre des actions qualité***Orientation clients***Réaliser les tâches de maintenance***Rigueur***Traitement de données***maîtrise des schémas électriques Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rétribution et avantages : À l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 29 000 EUR et 37 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :***La quasi-gratuité des trains.***28 jours de congés et des RTT.***Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.***Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.***Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.***Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.***Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.***Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité).***Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, rendez-vous sur ce lien. Vous travaillez au sein du Technicentre Industriel de Picardie situé à Tergnier. En tant que technicien ou technicienne de dépannage des trains, vous réalisez la maintenance préventive et curative sur les rames. Vous diagnostiquez, analysez, remédiez aux pannes sur les composants, sous-ensembles ou systèmes des trains. Vos missions principales sont les suivantes :***Réalisation d'essais techniques en entrée et en sortie du technicentre.***Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire.***Intervention : Diagnostiques et analyser les problèmes afin de déterminer et remédier aux pannes. Vous intervenez principalement sur les installations électriques des trains ; circuits haute tension (transformateur, onduleur, redresseur, disjoncteur, contacteurs de pui
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un cabinet d'expertise comptable installé à Tergnier (02), un Assistant Comptable expérimenté (H/F) pour une prise de poste en CDI. Présentation du cabinet : Intégrez un cabinet d'expertise comptable faisant partie d'un réseau national disposant d'une excellente ambiance et d'une équipe solide. Notre client, acteur majeur de l'expertise comptable dans la région, recherche un Assistant Comptable expérimenté pour rejoindre son équipe avec possibilité d'évoluer rapidement. Vos missions :***Saisie, tenue comptable * Déclarations de TVA * Révision des comptes Votre profil :***Titulaire d'un diplôme en comptabilité (BTS, DCG ou équivalent). * Première expérience d'au moins 1 an en cabinet d'expertise comptable souhaitée. * Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels de comptabilité). * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Avantages :***Diverses primes * RTT * 2 jours de télétravail * Flexibilité horaires N'hésitez pas à postuler dès à présent, votre candidature sera traitée de manière confidentielle.
"""Exploitation de grandes cultures (Blé, Betterave, colza, pommes de terre et oignons) située près de Saint Quentin (entre Saint Quentin et Ham) recherche un salarié polyvalent à partir du mois de Février. /r/n/r/nVos missions seront : conduite de tracteurs, préparations des terre, transport des récoltes, entretient du matériel et du corps de ferme. Les taches sont évolutives en fonctions des capacités. /r/n/r/n/r/nProfil: personne motivée, soigneuse et ponctuelle./r/n/r/nPossibilité de faire des heures supplémentaires"""
L'agence d'emploi (CDD, , Intérim)) Temporis Saint Quentin recherche pour un de ses clients basé sur Essigny le grand, un électricien H/F ! Nous sommes à la recherche d'un électricien H/F possédant les habilitations, le caces nacelle, le N1 et ayant de l'expérience. Tes missions ? Vos principales missions seront : - Installation électrique : Monter et mettre en service les équipements électriques neufs (éclairage, prises, câblage) conformément aux normes en vigueur et aux plans établis, - Maintenance préventive et corrective : Assurer la maintenance régulière des installations électriques et intervenir en cas de panne pour diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements, - Respect des normes de sécurité : Veiller à la conformité des installations électriques aux normes de sécurité en vigueur, - Lecture de plans : Comprendre et interpréter les schémas électriques pour mener à bien les travaux d'installation ou de maintenance. Tes avantages ? Un environnement de travail favorisant la croissance professionnelle, la possibilité de travailler sur des projets variés et stimulants ainsi qu'une équipe collaborative et axée sur l'excellence. Ton salaire ? En fonction de ton profil et de ton expérience. Tu as déjà une expérience significative dans le domaine ? Alors contacte nous au ou candidate en ligne ! Nous sommes impatientes de te rencontrer et de pouvoir t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Saint-Quentin. La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h30, avec de supers avantages : - de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés) - des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc). - d'un CE riche en partenaires locaux - d'acomptes à la demande tous les mercredis - d'un compte épargne temps rémunéré à 5% - d'un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents - d'un café quand vous venez nous voir
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Dans le cadre de son développement, efficity, réseau de conseillers immobiliers indépendants, recherche plus de 30 nouveaux profils dans votre région. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation certifiée QUALIOPI. efficity, l'un des réseaux leaders du marché français, regroupe plus de 2000 conseillers indépendants sur toute la France. efficity c'est aussi : - Le soutien d'un actionnaire majeur de l'immobilier : le groupe Foncia - efficity est labellisé Happy At Work 2021 - efficity est classé n° 1 dans les entreprises de - 5000 salariés où les femmes se sentent le mieux (Classement HappyIndex®AtWork/ Women - 2021) - 370% de croissance de chiffre d'affaires sur les 3 dernières années - Une base de 1000 000 d'acheteurs -16 millions de visiteurs sur le site Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Notre client, est un cabinet d'expertise comptable qui recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : - Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, - Établissement des déclaration fiscales, - Établissement bilans et liasses fiscales, - Conseil auprès de votre clientèle, - Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre client, un cabinet d'expertise comptable en pleine expansion, a fait appel à nos services en raison de son besoin d'accompagnement dans la gestion de leur activité. Votre mission si vous l'acceptez sera de gérer un portefeuille de dossiers (BIC/BNC) ainsi que les missions suivantes : - Saisie, tenue comptable - Déclaration TVA - Intervention sur des missions de révision des comptes - Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DUT GEA, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission expertise H/F. Vous exercerez notamment les missions suivantes : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable et sur un poste similaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité : DCG ou DSCG.
Nous recherchons un Tireur d'enrobé (H/F) sur Castres (81). Tu assureras la mise en oeuvre des enrobés sur les chantiers en veillant à la qualité de l'exécution et au respect des délais impartis. Tes futures missions : - Préparer le matériel nécessaire à l'enrobage - Assurer la pose d'enrobé sur différents types de surfaces - Contrôler la qualité de l'enrobage réalisé - Maintenir ton espace de travail propre et sécurisé Où : Castres (81) Pour combien : entre 13EUR et 14,50EUR Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si tu as : - 1 à 3 années d'expérience (minimum) en qualité de Tireur d'enrobé - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste) - Une bonne capacité à travailler en équipe - De la rigueur et un sens des responsabilités Les + de la mission : - Panier repas - Prime de trajet et transport
Description du poste : Notre client, est un cabinet d'expertise comptable qui recherche dans le cadre de son développement un Collaborateur comptable dans l'optique d'une intégration en CDI. A ce poste, vos principales missions seront : -Tenue et révision comptable d'un portefeuille diversifié, -Établissement des déclaration fiscales, -Établissement bilans et liasses fiscales, -Conseil auprès de votre clientèle, -Présentation des comptes lors de rendez-vous client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vous devez avoir des connaissances en soudure. Vous devez réaliser des assemblages de pièces métalliques par soudure (MIG, TIG, et arc) découpage, pliage, ou emboutissage selon les plans techniques. Les horaires sont en 3*8. Il peut y avoir de la découche lors de formation. Description du profil : Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par soudobrasage (97) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification MAG (135) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage plasma, micro plasma (15) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification MIG (131) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage à la flamme oxyacétylénique (311) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sans laitier (138) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sans gaz Innershield (114) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sous gaz inerte (137) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec fil fourré sous gaz actif (136) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par point - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage avec électrodes enrobées SMAW (111) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification Tungsten Inert Gas -TIG- (141) - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage par brasage - Réaliser un soudage nécessitant la qualification soudage sous flux en poudre SAW (121) - Rédiger des documents de suivi - Lecture de plan, de schéma - Mécanique - Métallurgie - Métrologie - Règles de contrôle par magnétoscopie - Règles de contrôle par ressuage - Règles de contrôle qualité destructif - Règles de contrôle visuel - Règles de sécurité Réactivité - Adaptabilité - Fiabilité - Disponibilité - Minutie - Polyvalence - Rigueur - Vigilance - Prudence Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire PR2 RN2-initial option RN - Habilitation nucléaire PR1 RN1-initial option RN - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP) - Licence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure TIG / GTAW (141)
Lancée en , C2LD Consulting est une société qui accompagne les entreprises dans leurs campagnes de recrutement. Notre équipe de consultants est tout particulièrement spécialisée dans les métiers en forte tension pour une clientèle de TPE-PME. Descriptif du Poste Intitulé du poste : Collaborateur Comptable Confirmé Positionnement dans l'organisation : Sous la supervision d'un Chef de mission ou d'un Expert-Comptable Fonction principale : Gestion autonome d'un portefeuille clients dans les domaines comptable et fiscal Spécificités du Poste : Notre cabinet est à la pointe de la technologie et utilise des logiciels de digitalisation et des outils collaboratifs pour garantir efficacité et réactivité face aux demandes clients. Votre mission : offrir un service exceptionnel tout en respectant les délais et la qualité . Vos Missions Production : -Collaboration étroite avec les collaborateurs moins expérimentés, les guider dans les travaux d'exécution, et organiser leur travail . -Exploitation des informations clients et traitement rapide des données . -Contact direct avec les clients pour récupérer les pièces manquantes ou clarifications nécessaires -Transmission des questions des clients aux collaborateurs expérimentés ou experts-comptables . -Respect des normes , des procédures internes et des délais . Visite des clients si nécessaire . -Proposition de missions supplémentaires : états prévisionnels , évaluation d'entreprise , recherche documentaire , tableau de bord , etc. -Travail en équipe pour la préparation et la révision des dossiers comptables . -Réaliser les liasses fiscales en toute autonomie -Proactivité dans l'accompagnement des clients et communication rapide en cas de difficulté . Gestion interne du cabinet : -Archivage annuel de vos dossiers . -Communication efficace des problèmes rencontrés aux experts-comptables ou chefs de mission pour mesures correctives Profil Recherché Savoirs :
Parce que l'humain est au cœur de nos préoccupations, parce que la compétence est vitale, chez Appel Médical, nous nous engageons depuis plus de 50 ans auprès des acteurs de la santé et de la solidarité. Mettre en adéquation vos désirs et vos besoins professionnels est la passion de nos collaborateurs : rencontrons-nous ! De par notre expertise en vacation et médecins, trouvez votre place dans le secteur médical. Notre client est un établissement médical situé à ST QUENTIN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Rejoignez cet établissement offrant des sujets stimulants et des défis excitants, tout en mettant un accent particulier sur les fortes valeurs humaines, afin de contribuer à améliorer la santé et le bien-être des patient(e)s. Prêt(e) à transformer des vies en rejoignant notre Hôpital comme Médecin réanimateur (F/H) ? Rejoignez un établissement hospitalier de renom pour contribuer activement aux soins intensifs des patients en réanimation - Assurer le diagnostic et le suivi des patients en état critique, en étroite collaboration avec l'équipe soignante - Pratiquer des interventions d'anesthésie-réanimation en salle et en unité de soins intensifs, garantissant des soins de qualité - Participer à l'amélioration continue des protocoles médicaux et à la formation de l'équipe médicale en réanimation Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 1/jours - Salaire: euros/heure Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires. Nous recherchons un Médecin réanimateur (F/H) pour un hôpital en intérim à Saint-Quentin. - Diplôme d'État de Docteur en Médecine spécialité Anesthésie-Réanimation requis - Capacité à intervenir en situation d'urgence avec calme et efficacité - Excellentes compétences en communication interdisciplinaire - Adaptabilité aux environnements de travail dynamiques et exigeants Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
