Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laboulbène située dans le département 81. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laboulbène. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 81 - Albi, 81 - Castres, 81 - CASTRES ... Parmi ces offres, on y trouve 8 offres d'alternance (apprentissage)..
Cette offre d'emploi a pour but de constituer un vivier de candidats qui seront recrutés au cours de l'année scolaire 2024/2025, au fil de l'eau selon les possibilités de recrutement. C'est pourquoi elle reste d'actualité jusqu'au 31/08/2025. Vous accompagnerez, sous la responsabilité de(s) l'enseignant(s), des élèves en situation de handicap dans leur vie quotidienne scolaire sur des établissements du 1er et 2nd degré Vous apportez une aide humaine qui répond à des besoins particuliers de l'élève liés à des déficiences motrices, sensorielles, intellectuelles, psychiques ou à une maladie invalidante. Vous permettez notamment à l'élève de développer sa capacité d'autonomie, de communication et d'expression grâce à votre accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dans l'accès aux activités d'apprentissage. Vous accompagnez également les élèves dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Aide à l'intégration dans la classe en lien avec l'enseignant(e). Nécessité d'être en mesure de porter des enfants, réaliser des changes, assurer les accompagnements à la piscine... Conditions particulières d'exercice : Vous serez engagé-e contractuellement par le Rectorat de Toulouse. Votre candidature sera étudiée par le service départemental de l'école inclusive de la DSDEN du Tarn. Vous serez affecté dans un PIAL (Pôle Inclusif d'Accompagnement Localisé) regroupant plusieurs établissements scolaires (écoles, collèges ou lycées) en fonction de votre lieu de résidence. Profil recherché : Diplôme de niveau 4 obligatoire du type baccalauréat ou équivalent ou avoir exercé 9 mois en tant qu' AVS ou AESH ou le diplôme DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social) ou AMP (Aide Médico Psychologique) Expérience dans le domaine du handicap recommandée.
La DSDEN 81 - Direction des Services Départementaux de l'éducation nationale met en œuvre la politique générale du ministre de l'éducation nationale dans le département, assure et contrôle son exécution.
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e conseiller.e en insertion professionnelle pour ACCA, partie intégrante du Groupe ALIXIO, qui s'inscrit dans une relation de confiance, pérenne et sincère pour accompagner les salariés sur toute la chaîne de valeur RH, du recrutement, à l'évaluation et l'orientation professionnelle, jusqu'à l'amélioration de la QVCT. Vos missions : Vous interviendrez sur un portefeuille d'une 60 aines de demandeurs d'emploi sur la prestation Activ'Projet : - Conseil et proposition d'actions d'accompagnement professionnel afin de rendre le candidat le plus rapidement employable - Analyser les projets professionnels des personnes - Réaliser des prestations d'orientations et/ou de bilans professionnels - Rédiger des rapports d'évaluations/d'orientation - Animer des ateliers collectifs ou réaliser des groupes de travail - Assurer la gestion administrative en lien avec l'activité Votre profil : - Formation CIP et/ou 2-3 années d'expérience (prestation, insertion et accompagnement), - Connaissance obligatoire du pack office, - Connaissances souhaitées : offre de services France Travail - Soft skills : autonomie, rigueur et esprit d'équipe Votre futur cadre de travail chez Alixio : - Poste en CDD de 6 mois (possibilité de renouvellement), à pourvoir dès que possible, Package salarial : - fixe 1900€ mensuel sur 12 mois + variable (700€ par trimestre, soit 2800€ annuel) - Panier repas 8,20€ net (par jour travaillé) - Indemnités kilométriques, autre frais de déplacement remboursés - Prime participation au bout d'1 an d'ancienneté - Déplacements réguliers sur Lavaur, Graulhet...(Tarn). - Nos engagements RSE : soutien de Nantenin Keïta, championne paralympique du 400 mètres et partenaire de l'association Ocean as common. Notre processus de recrutement : Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, un entretien physique ou en visio sera programmé avec un-e manager/un pair. (Un cas pratique et/ou un dernier entretien pourra être réalisé suivant les enjeux du poste.) Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle !
Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui + de 790 consultants, 18 entités spécialistes dans leur domaine d'expertise, 120 millions d'euros de CA en 2022, 90 implantations en France et à l'international et + de 600 clients accompagnés depuis sa création.
Pour notre magasin B&M à Castres, nous recherchons un adjoint de direction de magasin H/F. Vous assurez, en collaboration avec le/la directeur/rice de magasin, les fonctions de manager, d'animateur/rice commercial/e et de gestionnaire. Vos missions : - Accueillir, orienter, renseigner et fidéliser les clients - Garantir la réception des marchandises et la présence permanente des produits en rayon - Mettre en place les animations commerciales et rendre les rayons attractifs - Contribuer à la gestion administrative du point de vente et à la gestion du personnel - Assurer la gestion des stocks et la bonne rotation des produits - Déléguer et coordonner le travail de vos équipes (10 à 15 personnes) - Prendre part au développement des compétences des équipes - Gérer et suivre les différents indicateurs de performance - Veiller à la bonne tenue du magasin en tenant compte de la propreté et du rangement des rayons et des réserves - Assurer l'ouverture et la fermeture du point de vente en autonomie tout en respectant les procédures B&M VOTRE PROFIL : Passionné(e) par le commerce et avec une appétence pour le management, votre autonomie vous permet de relever les challenges en toute confiance. Vous êtes impliqué(e), organisé(e) et vous souhaitez évoluer dans un groupe en pleine expansion. Vous placez la satisfaction clientèle au cœur de vos priorités. Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire en distribution. REJOINDRE B&M : Vos avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Prévoyance - Epargne salariale - Avantages CSE - Réduction de 10% sur tous nos produits en magasin après 3 mois d'ancienneté - Prime d'ancienneté progressive - Prime dite de « 13ème mois » à partir d'un an d'ancienneté dans l'entreprise - Parcours d'intégration de 3 semaines pour vous accompagner sur votre prise de poste Votre rémunération : - Fixe : 2272 € brut mensuel sur 12 mois - Variable : Prime de management mensuelle + Bonus annuel - Tenue de travail + chaussures de sécurité - Port de charges Une prise en compte des besoins spécifiques de chaque candidat sera réalisée dès l'entretien de recrutement.
Rejoignez une entreprise et plus encore un challenge ! Le Groupe B&M , leader européen de la distribution discount, vous propose de découvrir un concept en perpétuelle évolution qui allie à la fois proximité et partage. Nous offrons à nos clients la possibilité de faire toutes leurs courses à prix discount! B&M, enseigne anglaise spécialiste du discount, représente aujourd'hui plus de 130 magasins en France et plus de 1100 magasins en Europe.
Sérénitarn est un acteur associatif de proximité, engagé dans les services à la personne depuis plus de 50 ans et certifié Cap'Handéo. Notre association couvre les besoins d'une partie des départements du Tarn et de l'Hérault grâce à ces agences implantées à Aussillon, Castres, Albi et Rabastens. Au quotidien, les collaborateurs de notre association accompagnent différents publics : des particuliers en activité professionnelle, des familles ou des enfants de tout âge, des personnes âgées autonomes ou dépendantes, des personnes en situation de handicap (handicap moteur, visuel, auditif, mental ou psychique) et enfin, des aidants familiaux. Actuellement, nous vous proposons un poste d'auxiliaire de vie à domicile auprès des personnes âgées dont le rôle et la diversité des missions qui seront confiées sont exposés ci-après : - Concourir à l'entretien et à l'amélioration du cadre de vie du domicile de la personnes aidée - Accompagner les personnes dans les activités administratives simples - Soutenir les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les encourager à réaliser des actes de la vie courante - Proposer un accompagnement social et un soutien dans la vie quotidienne des personnes accompagnées - Participer à des actes d'hygiène corporelle visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d'autonomie de la personne accompagnée - Prendre part à la construction du projet personnalisé de la personne aidée - Contribuer au repérage des fragilités de la personne et veiller à sa sécurité - Participer à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne - Coordonner son action avec les équipes pluridisciplinaires ou pluriprofessionnelles. Les conditions d'exercice de ce poste sont les suivantes : - Des déplacements quotidiens qui nécessitent un véhicule individuel et un permis B avec dédommagement des frais kilométriques à hauteur de 0,38€/km, prise en compte du temps de déplacement entre chaque intervention successive sur le temps de travail et assurance souscrite par l'association pour couvrir les trajets professionnels - Des horaires de travail connus à l'avance mais parfois variables compte tenu des besoins des publics aidés et compensés par un droit à congé supplémentaire - Des interventions certains week-ends et jours fériés planifiés sur le semestre avec des contreparties en repos - Des temps de concertation individuelle et de réunion collective avec le coordinateur d'équipe - Un parcours d'intégration et d'accompagnement est proposé à l'entrée de chaque collaborateur - L'association met à votre disposition des outils de travail et des équipements de protection individuelle : téléphone professionnel, blouse, masques. - La mutuelle est prise en charge par l'employeur à hauteur de 58% - Une prévoyance d'entreprise qui protège nos collaborateurs sur les risques incapacité, invalidité, et décès - Un soutien psychologique gratuit assuré 24h sur 24 et 7 jours sur 7 La rémunération est fixée par notre Convention collective : à partir de 13.08€/h (mais cela peut être davantage, en fonction de votre diplôme et de votre ancienneté dans notre branche). Expérience dans l'aide / accompagnement auprès de personnes âgées en grande dépendance EXIGEE Horaires semaine : 8h - 20h à Castres (Lameilhé et labruguière). Week-end travaillé : 1 week-end toutes les 3 semaines
Nous sommes : - une entreprise associative implantée à Aussillon, Albi, Castres, Rabastens et Labastide-Rouairoux, membre de la fédération UNA, n°1 des services à la personne en France, - notre association est connue et reconnue sur les territoires du Tarn depuis près de 50 ans, - nous sommes certifiés CAP HANDEO.
Le « milieu ordinaire » et le droit commun sont privilégiés comme moyen de vivre avec les autres sans remettre en cause le besoin d'établissement pour certain(e)s personnes, pour un certain temps. Finalité du poste : Conduire une action éducative auprès des personnes accompagnées dans le but d'éveiller, de développer ou de maintenir leurs capacités et de favoriser leur intégration dans la vie sociale. - Favoriser un accompagnement adapté à chaque personne et privilégier le bien-être de chacun. Principales missions : * Garantir aux personnes accompagnées un soutien et/ou un accompagnement social et éducatif * Accompagner dans la vie quotidienne les personnes accueillies du foyer d'hébergement de Castres et du foyer de vie * Participer à l'évaluation des besoins de la personne, à l'élaboration et suivi des projets personnalisés d'accompagnement * Participer à la mise en place d'activités ou d'animations au bénéfice des personnes accompagnées du foyer de vie * Accompagnement auprès de la personne accompagnée sur divers lieux en lien avec son projet * S'inscrire dans une dynamique fonctionnelle de communication professionnelle * Faire vivre le projet institutionnel du service et participer à une coordination fonctionnelle dans une équipe * S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et mener des projets en lien * Participer à la démarche qualité * Travailler en lien avec les différents partenaires et prestataires * Participer au maintien des liens familiaux et favoriser les situations de bientraitance. Conditions du poste : - Etablissement : SAVS Castres Les Lices - Lieu de travail : CASTRES - Temps de travail : CDD - Convention Collective : CCN 66 + Rémunération selon grille conventionnelle et compétences. Merci de prévoir joindre à votre candidature CV + lettre de motivation dans un seul document.
La communauté de communes du Lautrécois recherche un agent technique polyvalent (H/F), spécialisé dans l'entretien, la réparation et la gestion des installations techniques sur l'ensemble des bâtiments et équipements de la collectivité. Poste à temps complet (35 h) à pourvoir au plus tôt - situé à LAUTREC (Tarn - 81) Sous l'autorité du chef d'équipe du service « divers-espaces verts » et du responsable des services techniques, vous interviendrez principalement sur les tâches suivantes : - L'entretien et réparation des systèmes de climatisation et de chauffage des bâtiments publics - La maintenance et l'entretien des bassins et de la machinerie du complexe aquatique AQUAVAL. - Interventions électriques sur les bâtiments et dans l'éclairage public (remplacement de lampes, réparations de circuits etc.) - Petites réparations diverses dans les bâtiments - Entretien général des bâtiments : nettoyage des équipements techniques, maintenance préventive, vérification des installations de sécurité - Suivi de la maintenance des équipements, en lien avec les fournisseurs et prestataires externes - Entretien du matériel et de l'outillage utilisé Activités secondaires : - Interventions diverses (manifestations, déplacement de mobilier, barrières, montage et démontage barnums, podiums etc.) - Interventions possibles sur l'ensemble des services techniques (espaces verts ; collecte des ordures ménagères et du tri sélectif notamment en remplacement d'agents indisponibles). Profil recherché : - CAP/BEP en maintenance des bâtiments, électrotechnique ou toute autre formation similaire - Habilitations électriques - Connaissance des installations de climatisation et chauffage ainsi que des réseaux électriques serait un plus - Permis B valide exigé ; le permis C serait un plus - Esprit d'équipe et sens du service public - Rigoureux, autonome et réactif - Respect des règles d'hygiène et de sécurité Conditions de travail : - Déplacements sur le territoire de la Communauté de Communes (véhicules de service) - Disponibilité -Travail machinerie Aquaval sur la période estivale de 5 h 00 à 12 h 06 sur 5 jours (week-ends et jours fériés en roulement selon planning) - Travail sur 4.5 jours par semaine soit 35.5 h ou 9 jours sur 2 semaines soit 71 h (au choix hors période d'ouverture d'AQUAVAL) - Si intervention au service de la collecte des ordures ménagères et du tri sélectif en remplacement : travail de 5 h 00 à 12 h 06 Rémunération et avantages sociaux : Statutaire (catégorie C - grille indiciaire des adjoints techniques), chèques déjeuner, CNAS, 3 jours ARTT pour 35.5 h de travail, participation prévoyance. Les candidatures (CV et lettre de motivation indispensables) sont à adresser au plus tôt lors de la candidature dans un seul et même document. Pour tout renseignement complémentaire contacter : Cédric COMBES, Responsable des services techniques - 05.63.70.51.74 Elisabeth GUITTARD, Responsable des ressources humaines - 05.63.70.52.67
Description du poste BENNE SA, PME industrielle basée à CASTRES (81100), est spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions complètes de convoyeurs, de lignes de production et de systèmes automatisés. Avec 120 collaborateurs et un objectif de 14,6 M€ de chiffre d'affaires, l'entreprise est un des leaders français de la manutention en continue. Sa clientèle est essentiellement composée d'industriels grands comptes, opérant majoritairement dans les secteurs agroalimentaires, pharmaceutiques ou agricoles. Afin de renforcer le magasin, nous recrutons un alternant (H/F) Magasinier. Sous la responsabilité directe du responsable du Magasin, vous serez l'un des acteurs majeurs du développement de l'entreprise. A ce titre, vos principales missions seront de : - Gérer les entrées de stocks : déchargement des camions, ouverture des colis et contrôle, mais aussi les saisies liées dans les bases internes. - Gérer les sorties de stocks : emballage, contrôle de la facturation et du bon de livraison. - Répondre aux besoins internes des services de production ou de montage : préparation des fournitures par affaires, mise à disposition des consommables, saisie des mouvements dans les bases internes. - Développer le référencement des articles et gestion de stocks d'alerte. - Réaliser l'inventaire tournant et annuel du magasin. Votre profil Si vous êtes sur le point d'intégrer une formation de type CAP, Bac Pro ou BTS en logistique. Si vous avez l'habitude de gérer les tâches en fonction des priorités, que vous êtes rigoureux, autonome et motivé. Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique en plein essor. Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous. Ce que nous avons à vous proposer - Un contrat CDD le temps de votre alternance. - Un travail dans une équipe sympathique et soudée vous permettant d'apprendre sereinement. - Une organisation du travail flexible (après une période d'intégration) : horaires d'arrivée et de départ flexibles. - Un temps de travail de 37h par semaine vous permettant de cumuler 12 jours de repos par an.
Nous recherchons sur votre secteur des futurs partenaires indépendant(es) afin d'effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie pour le compte de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux) Vous êtes minutieux(se), observateur(trice) et rigoureux(se). Vous êtes doté(e) d'un excellent sens du relationnel et faites preuve de pédagogie. En amont du démarrage de votre activité, vous devrez suivre une formation obligatoire de 3 jours qui reste à votre charge (900€ HT, possibilité par l'OPCO de prendre en charge une partie du financement).
Boutique de lingerie recherche pour une prise de poste immédiate un( e) vendeur (se) en lingerie. vous devez avoir une expérience récente (de moins de 3 ans) de minimum 1 an sur un poste de vente lingerie exclusivement. vous serez amené (e) à faire l'ouverture et fermeture du magasin, vous conseillerez la clientèle , vous procéderez à l'encaissement. une formation BAC COMMERCE est demandée. Travail du lundi au samedi .
La Communauté de communes du Lautrécois - Pays d'Agout recrute à temps complet pour un CDD de 4 mois, du 1er juin au 30 septembre 2025 un chargé de communication (H/F). Sous l'autorité des Élus et de la Directrice Générale des Services de la Communauté de communes du Lautrécois - Pays d'Agout, vous serez chargé de : - Concevoir et mettre en œuvre toute action de communication permettant la valorisation des actions de la collectivité, - Développer la création et assurer la qualité et la cohérence des formes et des contenus de communication Missions : - Administrer le site internet (Drupal) de la collectivité - Créer du contenu et poster sur les réseaux sociaux pour le compte du complexe Aquaval et de la collectivité - Répondre/modérer les messages sur les réseaux sociaux - Participer à l'organisation et à la « Journée des familles » le samedi 14 juin à Aquaval - Réaliser une brochure pour la saison culturelle 2025-2026 en collaboration avec le service culture - Réaliser des affiches et post pour les actualités et évènements des différents services. - Gérer les relations publiques (presse, médias.) - Organiser des évènements en interne - Adapter les messages aux supports de communication et aux publics ciblés - Travailler avec les fournisseurs (Imprimeurs, La Poste, etc .). Profil : - Permis B exigé - Expérience dans un poste similaire privilégiée mais débutant accepté - Formation niveau Bac + 2 - Dynamique, organisé, autonome et rigoureux - Qualités relationnelles et rédactionnelles, sens de l'écoute et de la diplomatie, esprit d'initiative - Respect des obligations de confidentialité liées à la fonction - Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, Google agenda, outil bureautique, site internet sous Drupal - Maîtrise des outils PAO : Photoshop, Illustrator, Canva. - Maîtrise des réseaux sociaux : Facebook, Instagram Conditions de travail : - Déplacements sur le territoire de la CCLPA (véhicules de service) - Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations professionnelles et notamment des présences nécessaires lors de certains évènements/rencontres/manifestations - Discrétion professionnelle et devoir de réserve Rémunération et avantages sociaux : - Grille indiciaire des rédacteurs territoriaux - Chèques déjeuner Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser au plus tôt : - Par courrier à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout, Maison du Pays - 81220 SERVIES - Ou en candidatant en suivant de cette annonce avec CV + LM dans un seul document. Pour tout renseignement complémentaire contacter : Marie RAVAILHE, Chargée de communication - 05.63.70.52.67 Elisabeth GUITTARD, Responsable des ressources humaines - 05.63.70.52.67
Vous procédez au service des boissons au bar, à la préparation des desserts ou des entrées, à l'encaissement des règlements clients.Vous débarrassez la salle et effectuez le nettoyage à l'issue du service. Vous faites la plonge, la laverie. Vous pouvez débuter sur le poste de travail concerné. Il est attendu de la part de l'employeur une réelle motivation pour apprendre ainsi que le respect des conditions de travail lié au secteur de l'hôtellerie-restauration. Les horaires de travail sont les suivants:8H00/15H00 à 19H00/22H ou 12H à 18H30 et ce du Lundi au Dimanche(alternance sur les horaires).****Le poste est URGENT**** Veuillez envoyer votre candidature par mail : discaf@wanadoo.fr SUD CAFET Castres. Un poste en CDI, et un poste en CDD 1 mois à pourvoir.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé.e d' accompagner les porteurs de projet dans l'élaboration et le suivi de leurs projets d'activité ainsi qu'au développement de leurs compétences entrepreneuriales au quotidien (posture d'entrepreneur, gestion, communication, stratégie commerciale, etc..), tant de manière individuelle que collective, en présentiel ou à distance. Vous participerez aux manifestations extérieures liées à la création d'entreprise. De formation en gestion d'entreprise vous avez une polyvalence de connaissances économiques, comptables, commerciales, administratives Vous avez une expérience professionnelle dans l'accompagnement à la création et au développement d'entreprise et en formation professionnelle continue (maîtrise de Qualiopi) Vous avez une bonne connaissance du territoire et réseaux économiques, Vous avez une expérience en animation/formation de collectifs Vous maîtrisez obligatoirement le Pack Office, notamment Excel Sens du travail en équipe, du collectif et de la coopération Ecoute active, empathie, pédagogie Importante capacité d'adaptation
Vous enseignerez aux élèves les apprentissages premiers et fondamentaux ainsi que les matières générales selon un programme national et selon la section (petite section à CM2). Pour postuler, merci de nous envoyer CV + lettre de motivation + copie de vos diplômes
Pizzeria située dans le sud du Tarn spécialisée dans la vente à emporter, recherche un (e) pizzaïolo (a), vos missions seront : - Mettre en boule la pâte afin de préparer les pâtons - Fleurer et étaler les boules - Préparer des abaisses en nombre - Préparer tous les ingrédients (couper les légumes et autres préparatifs servant à la garnison des pizzas). Vous travaillez le week-end jusqu'à 22h30. Vous aurez toujours 2j consécutifs de repos par semaine et les heures supplémentaires sont payées. Vous avez idéalement une expérience récente minimale de 6 mois dans un métier de bouche et possédez le HACCP Si vous n'avez pas d'expérience et que vous êtes motivé(e), un plan de formation peut vous être proposé.
Le poste : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines ( intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation ) Entreprise indépendante, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 1278 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 50 000 entreprises. Contexte du recrutement : Notre agence PROMAN CASTRES recherche un Responsable d'agence H/F. Votre objectif : renforcer la présence de PROMAN sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local avec un développement spécifique sur la partie second œuvre. Ce que sera votre métier : - Mise en œuvre du développement commercial (définition des cibles, analyse des risques, présentation des offres, reporting). - Recrutement et de la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils. - Gestion financière de votre agence (RSE, suivi législatif, suivi qualité budget prévisionnel, mise en place d'outils de pilotage, etc.). - Management de votre équipe sur le développement commercial et leur montée en compétence. - Développement de votre réseau auprès des acteurs locaux Profil recherché : Pourquoi vous seriez bien chez nous : Vous disposez d'une base de données composée des conditions commerciales et des interlocuteurs clés pour les accords nationaux. Un responsable de secteur qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera dans votre stratégie commerciale. Une capacité à entreprendre avec une grande réactivité décisionnelle pour tout projet (circuit court de décision). Des outils digitaux de gestion novateurs pour le suivi de vos intérimaires. Des actions de communication digitale et terrain pour accroître vos parts de marché en lien avec notre Direction de la communication. Une formation sur mesure avec un suivi personnalisé : - Un Livret de bienvenue à bord qui vous accompagne durant vos premières semaines chez nous pour mieux vous sentir chez vous - Un e-learning - Une immersion au sein des agences du secteur - Une formation d'une semaine sur notre campus à Aix en Provence - Un accompagnement par l'équipe SMO ( Service Méthode et Organisation ) sur site en individuel et en sessions collectives - Un accompagnement sur le terrain du responsable de secteur - Un point intégration au bout de 4 mois - Un plan de montée en compétence sur 24 mois Ce qu'il vous faut pour réussir : Une expérience ou une appétence commerciale et un réel engagement du collectif pour l'emploi. Notre rencontre : Un premier entretien avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec le responsable de secteur. Nos avantages : Salaire fixe à partir de 31K€ brut + variable collectif sur la marge de l'agence Véhicule de service Titres restaurant à 10€ (Swile) Ordinateur et téléphone portable 11 RTT Mutuelle Comité d'entreprise Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La M.E.C.S éducative Foyer Protestant recherche un éducateur spécialisé pour le service SAPA. Vos missions : -Accueillir et accompagner des jeunes (16 à 21 ans) dans les actes de la vie quotidienne -Mise en œuvre et suivi du projet personnalisé d'accompagnement du jeune Compétences attendues : -Connaissance et mise en pratique des outils de la Loi de 2002-2 et des partenaires de la protection de l'enfance -Capacité à être organisé et savoir travailler en équipe -Savoir faire preuve de bienveillance -Être source de proposition tant pour le jeune que vis-à-vis des membres de l'équipe éducative -Pratique des outils de la bureautique Spécificités du poste -Temps plein- horaires internat -Bonne connaissance des problématiques des jeunes -Qualités rédactionnelles demandées. 35 heures hebdomadaires, prime de dimanche et jour férié. Salaire selon convention collective. Important : Lettre de motivation et CV à transmettre dans un seul document à votre candidature à l'attention de la Direction.
CRIT Castres recrute pour son client spécialisé, un facteur/guichetier (H/F) sur le secteur de Castres. Vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié - Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client Vous aurez aussi les missions de guichetier (H/F) comme l'accueil et le conseil clientèle. Vous êtes titulaire du permis B depuis au moins 2 ans. Vous avez déjà travaillé dans le secteur de la livraison, idéalement en messagerie. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, autonomie, ponctualité, sens de l'orientation, faculté d'adaptation et de mémorisation. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide.
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi
Description de l'offre : Nous recherchons un formateur en marketing digital pour intervenir sur des modules pratiques en présentiel, chez les clients. Exemples de modules : - Création de site web (WordPress, Shopify, etc.) - SEO local et référencement Google - Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) - Outils de communication visuelle (Canva, photos/vidéos web) - Stratégie digitale globale adaptée à une petite entreprise Lieu d'exercice : Tarn (81), Haute-Garonne (31), Tarn-et-Garonne (82) Contrat : Mission freelance - indépendant (auto-entrepreneur ou société) Date de démarrage souhaitée : Immédiate Durée : Missions ponctuelles, renouvelables selon les projets Rémunération : 1500 € ht/ missions /60h Profil recherché : - Statut d'indépendant (auto-entrepreneur, EURL, SASU.) - Expérience exigée en formation ou consulting marketing digital - Aisance pédagogique, autonomie, mobilité - Une sensibilité aux problématiques TPE est un vrai plus Candidature à envoyer par mail suite à cette annonce.
MAF Formation est un organisme certifié Qualiopi, spécialisé dans l'accompagnement des dirigeants de TPE (commerçants, artisans, professions libérales).
Pour l'un de nos clients situé sur le secteur Castrais, nous recherchons un(e) ouvrier(e) paysagiste: - Possédant de l'expérience dans la création paysagère et l'entretien des espaces verts (taille de haies, ...) - Possédant les capacités physiques adaptées (port de charges, ...) - Qualités recherchées: autonomie, capacité d'adaptation et dynamisme - Être impérativement mobile pour se rendre jusqu'au dépôt situé à environ 10 kms de Castres Date de début de mission : au plus tôt Durée prévue : 3 mois (renouvelables) Durée hebdomadaire : 35h Rémunération : selon Convention Collective en vigueur +10% de congés payés + 10% IFM ETRE IMPERATIVEMENT ELIGIBLE A l'IAE.
Recherche d'un(e) secrétaire commercial(e) H/F en CDI pour l'agence de Castres. Commercial(e), méthodique et organisé(e), vous avez le sens de l'accueil et du travail en équipe. Vous êtes chargé(e) de l'accueil téléphonique et physique des clients, de la prise de rendez-vous, de la gestion des mails et de la prospection de terrains. Vous êtes responsable des tâches administratives courantes, de la mise à jour de divers rapports, du montage des dossiers et de leur suivi. Idéalement, vous avez déjà eu une première expérience dans l'assistanat commercial. Type d'emploi : Temps plein, CDI 39h hebdomadaires dont samedi matin obligatoire Localisation : Castres / Présentiel
Le poste : Votre agence Proman Castres 81 recherche pour un de ses clients un couturier industriel Votre mission sera : Production, Fabrication - Monter et régler une installation, une machine - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article - Assembler des matériaux, des produits - Assembler-monter des rideaux - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage - Réaliser des opérations de rempliage (ourlet, couture surpiquée...) sur des articles textiles - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...) Construction - Réaliser des opérations de pose d'élastique sur des articles textiles - Réaliser des opérations de pose de doublure sur des articles textiles Qualité - Analyser la qualité et la conformité des matières premières - Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes - Vérifier le montage d'une pièce Traitement de l'information et des données - Renseigner, mettre à jour une documentation technique - Renseigner les supports qualité et de suivi de production Profil recherché : Expérimenté(e), pratiquant(e) a titre personnel, un métier s'offre à vous, dans un environement spacieux aux conditions de travail optimales. Vous avez la possibilité d'intégrer une entreprise locale et performante. Vous avez l'esprit d'équipe, êtes autonome, rigoureux et minutieux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU TARN recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Conseiller clientèle assurances (H/F) A partir du 29 avril, vous serez le premier point de contact pour les clients et aurez pour mission de les accompagner et de les conseiller dans leurs démarches d'assurance. En outre, vos missions seront : -Accueillir et renseigner les clients, en face à face ou par téléphone. -Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées. -Gérer les contrats d'assurance (souscription, modification, résiliation). -Traiter les réclamations et apporter des solutions rapides et efficaces. -Participer aux actions commerciales et contribuer à la fidélisation des clients. Vous êtes issu(e) du formation Bac 2 dans les assurances, banques ou commerce. Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire. Vous êtes très à l'aise avec la relation client et vous avez un sens développé pour l'écoute, la communication et bien sûr le conseil. Au niveau des outils informatiques, vous maîtrisez la suite Office et logiciel de gestion. Si vous vous reconnaissez, alors n'hésitez pas et postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un éducateur spécialisé H/F afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situé à CASTRES 81100. En tant qu'éducateur(trice), vous partagez la vie quotidienne d'enfants, d'adolescents et d'adultes présentant des handicaps physiques ou mentaux, des troubles du comportement ou encore des difficultés sociales ou d'insertion. Vous travaillez en collaboration avec tous ceux qui participent à l'action éducative et sociale : psychologues, psychiatres, personnels administratifs, assistants de service social. Vous pouvez travailler en externat, en milieu ouvert ou en centre pour adultes. Les qualités nécessaires incluent la résilience, la patience et l'empathie. Votre rôle est d'assurer un accompagnement de qualité et de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des bénéficiaires. Vos missions principales varient selon l'établissement où vous travaillez : * Accompagner et encadrer les jeunes dans leur quotidien, leurs activités et leurs démarches d'insertion. * Assurer un suivi global et veiller à leur bien-être. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en place du Projet Individuel des jeunes. * Établir une relation de confiance pour les soutenir. * Coordonner les acteurs impliqués dans la vie des jeunes. * Rédiger la documentation liée à leur accompagnement. * Développer les compétences des jeunes et concevoir des actions pour leur éducation, leur socialisation et leur insertion professionnelle. * Participer activement aux réunions d'équipe et aux rencontres avec les partenaires. * Contrat 35h semaine avec 1 samedi sur 2 Diplôme requis : Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé Permis de conduire OBLIGATOIRE, conduite du véhicule de l'entreprise pour divers déplacements. Expérience requise de 2 ans minimum. Qualités requises : Vous êtes motivés et vous souhaitez vous engager au sein d'une équipe dynamique. Vous disposez d'un bon relationnel et d'une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. A l'aise dans les écrits professionnels vous savez travailler en équipe et pouvez faire preuve d'autonomie. Expérience en protection de l'enfance appréciée, ou bien avec un public en situation de handicap Compétences appréciées : * Connaissance du paysage institutionnel de la protection de l'enfance * Capacités rédactionnelles * Notions de l'outil informatique et internet Compétences de base : * Définir des interventions socio-éducatives adaptées. * Organiser les activités et résoudre les conflits. * Transmettre les règles sociales et offrir un soutien personnalisé. * Réaliser des démarches socioéducatives et suivre les projets. * Animer des réunions et conduire des entretiens. * Identifier les signes d'addiction et gérer les conflits. * Appliquer des techniques pédagogiques. * Avoir des connaissances en psychologie et en gestion de projet. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez nous !
L'association Sainte-Marie, acteur social connu dans le sud du Tarn sous la dénomination « MECS Mazamet » et agissant au quotidien en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, recrute : - un éducateur H/F (Educateur Spécialisé H/F ou Moniteur Educateur H/F ou Accompagnant Educatif et Social H/F) pour un poste en CDD (remplacement) à temps complet au sein de son Service d'Accueil d'Urgence à Castres, avenue Albert Ier (proximité centre-ville). Passionné(e) par le travail social, vous intégrez une équipe éducative pluridisciplinaire engagée et bientraitante (composée d'éducateurs, d'un directeur, d'une responsable de service éducatif, d'une psychologue, d'une assistante sociale, d'une maîtresse de maison, de surveillants de nuit...), pour accompagner au quotidien des enfants et adolescents, garçons et filles, aux profils variés et âgés de 6 à 18 ans. Une bonne connaissance des publics accueillis (et de leur environnement), des acteurs et réseaux locaux en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence, une véritable capacité à accompagner et éduquer individuellement et collectivement au quotidien (y compris en soirée et certains week-ends) ou encore une bonne maîtrise des écrits professionnels et des projets personnalisés sont autant d'éléments que nous allons évaluer chez les postulants. Pour candidater, envoyer CV et lettre de motivation à : recrutement@mecs-mazamet.fr
L'association Sainte-Marie est un acteur social connu dans le sud du Tarn, située à Mazamet et à Castres, et agissant au quotidien avec bientraitance en faveur de la protection de l'enfance et de l'adolescence. Maison d'Enfants à Caractère Social, son projet d'établissement s'articule autour des services Internat, Service Educatif de Jour (SEJ), Services d'Accueil d'Urgence (SAU), services d'Aide et de Maintien à Domicile (AMD), et des services d'accueil pour les Mineurs Non Accompagnés (MNA).
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute, pour la Direction des services financiers un adjoint des cadres (catégorie B) rattaché au Directeur des services financiers à plein temps. Sous la responsabilité de l'Attaché d'administration, les principales missions sont : - Suivi budgétaire mensuel en lien avec l'AAH et le DA (D&R mensuel budget H et annexes) - Suivi des dotations (MIG/AC/FIR/CNR) en lien avec l'AAH - Suivi des subventions d'investissements : déblocage des acomptes, déblocage du solde - Elaboration d'un tableau de bord de suivi pour le pôle gérontologie et IFMS - Suivi mensuel des chambres particulières facturées à partir des données des assistants de gestion de pôle - Coordination de l'enquête SAE (Statistique Annuelle des Etablissements de santé) : recueil des données et saisie - Paramétrage des outils et logiciels financiers (Pastel = uf et compte, Magh2 = budget, Medifin) en absence du binôme et/ou de l'AAH - Participation aux opérations de clôture - Participation à la certification des comptes Sens de l'organisation, disponibilité, capacité relationnelle requis. Niveau BAC +2/BAC +3 en comptabilité, des connaissances en comptabilité publique serait un plus. Une fiche de poste détaillée peut être fournie sur simple demande : secretariat-rh@chic-cm.fr Tout renseignement peut également être obtenu auprès du Directeur des Services Financiers par mail : david.teuma@chic-cm.fr Candidatures à adresser avant le 7 avril 2025 à Monsieur le Directeur - CHIC Castres Mazamet - 6 avenue de la Montagne Noire 81108 CASTRES CEDEX ou par mail à secretariat-rh@chic-cm.fr
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute un cadre de santé formateur à temps plein pour l'IFMS (Institut de Formation aux Métiers de la Santé). Missions principales : - Accompagnement de la personne dans son projet de formation - Animation de la démarche qualité de la formation - Conception, organisation, gestion et coordination des dispositifs de formation professionnelle initiale et continue, en soins et en santé - Gestion de l'information, des moyens et des ressources pour un dispositif de formation - Mise en place et animation de projets - Réalisation de prestations d'enseignement et de formation auprès des étudiants et des professionnels en soins et en santé - Veille professionnelle, études et travaux de recherches et d'innovation Diplôme de cadre de santé exigé. Disponibilité du poste : Avril 2025 Tout renseignement peut être obtenu auprès de Mme RENARD - Directrice de l'IFMS (nathalie.renard@chic-cm.fr). Candidature à adresser avant le 4 avril 2025 par mail : secretariat-rh@chic-cm.fr Une pré-sélection sur dossier sera réalisée et des entretiens seront organisés avec les candidatures retenues lors de la pré-sélection.
La mairie de LAUTREC recherche pour un contrat saisonnier du 5 mai au 31 octobre un (e) ouvrier (e) des espaces verts. vos missions seront: la tonte, la taille des végétaux, le débroussaillage, le désherbage manuel et mécanique, entretien et l'arrosage des massifs, la propreté du village. Vous devez maitriser l'utilisation des outils et machines . travail du lundi au vendredi, ponctuellement le samedi. vous devez avoir le permis B . une expérience identique est souhaitée.
En lien avec l'équipe pluridisciplinaire et le/la responsable du service, le ou la TISF devra aider à concevoir et mettre en œuvre des interventions de soutien temporaire auprès des parents et de leurs enfants. Missions : Activités éducatives et cliniques : - Accompagner et aider les familles dans les actes de la vie quotidienne - Dans l'organisation et l'entretien du logement - Dans l'animation de la vie familiale - Dans les soins quotidiens aux enfants - Dans la gestion du budget Accompagner et aider les parents dans l'exercice de la fonction parentale : - Pour développer une autorité bienveillante - Pour favoriser l'autonomie des enfants de manière adaptée à leur âge - Faciliter l'intégration des familles dans leur environnement social ou administratif - Repérer les besoins éducatifs et les situations dangereuses ou importantes concernant les enfants. Activités institutionnelles : - Contribution au projet de service et à l'amélioration continue des procédures du fonctionnement pluridisciplinaire au sein du service. - Participation aux réunions d'équipe et d'évaluation ainsi qu'aux séances d'analyse de la pratique professionnelle (GAPP) - Participer aux synthèses ou passations avec les partenaires. Profil : - Diplôme exigé : DE TISF - Bonne connaissance de la protection de l'enfance. - Connaissance des dispositifs de la protection de l'enfance - Aisance relationnelle - Autonomie, rigueur, organisation, esprit d'équipe - Permis de conduire indispensable. Rémunération : - Selon convention collective + ancienneté - Poste en CDI sur 130 heures par mois.
L'association AID 81 est une association loi 1901, créée en 1945. Elle a pour valeurs fondamentales : - Le respect de la personne et de sa liberté - La solidarité face aux difficultés de la vie quotidienne Elle apporte une aide qualifiée dans les tâches quotidiennes aux personnes et aux familles, tout en leur permettant de rester dans leur lieu de vie habituel.
Nous recrutons, pour notre magasin de Castres, 1 Vendeur-Vendeuse conseil pour le rayon peinture/ décoration. Principal acteur dans le processus de vente, vous accompagnez les clients dans leur projet en leur prodiguant conseils produits et conseils techniques. La connaissance de certains produits du magasin serait un plus. Vous développez les ventes et fidélisez les clients. Vous mettez en valeur votre espace de vente grâce à une tenue impeccable de vos rayons. Une formation commerciale est demandée.
Nous recrutons, pour notre magasin de Castres, un (e) Vendeur (se) conseil en bricolage pour le rayon quincaillerie. En tant que Conseiller (e) de Vente, vous êtes garant (e) de la satisfaction de votre client, et vous l'accompagnez dans la réalisation de son projet d'habitat. Au sein de votre rayon vous développez les ventes et contribuerez à la performance du magasin. Vous développez une relation de qualité avec vos clients pour apporter à chacun la meilleure réponse à son besoin. Vous accompagnez les clients à travers une écoute attentive, et cherchez à lui proposer les solutions les plus adaptées pour son besoin, Vous mettez les produits en valeur à travers des présentations et des mises en situations, Vous proposez des choix de produits et des réimplantations en vous appuyant sur les données Vous êtes garant(e) de la bonne tenue du rayon en assurant la disponibilité produit, leur rangement, et la visibilité des prix. Vous serez formé(e) sur nos gammes de produits et nos méthodes si nécessaire. Ce qui compte pour nous, ce sont avant tout votre écoute et vos valeurs ! vous prenez du plaisir dans le fait d'échanger avec d'autres personnes. Une expérience de vente en magasin de bricolage est exigée.
Nous recrutons, pour notre magasin de Castres, 1 Vendeur-Vendeuse conseil en bricolage, rayon électricité/ plomberie. Principal acteur dans le processus de vente, vous accompagnez les clients dans leur projet en leur prodiguant conseils produits et conseils techniques. La connaissance en produits du rayon électricité et plomberie est demandée. Vous développez les ventes et fidélisez les clients. Vous mettez en valeur votre espace de vente grâce à une tenue impeccable de vos rayons. Une formation commerciale est souhaitée et une expérience récente sur le même type de poste est exigée dans un magasin de bricolage .
Boutique recherche un (e) fleuriste diplômé (e). Pour préparer les commandes , conseiller et servir les clients,faire l'encaissement, prendre les commandes téléphoniques, réceptionner les arrivages, faire l'entretien des plantes, préparer les bouquets et les compositions pour toutes les occasions. vous avez impérativement le CAP ou BP fleuriste. vous devez avoir le permis B pour effectuer les livraisons.
Boutique de prêt à porter recherche pour une prise de poste immédiate un (e ) vendeur (se) en prêt à porter. Au sein de l'enseigne de prêt à porter masculin et féminin, accessoires et chaussures, votre mission : - Accueillir le client, déterminer son besoin, le conseiller jusqu'à la conclusion de la vente. - Être à l'écoute pour toute question, réclamation, conseil - Organiser et s'assurer de la bonne tenue du rayon avant, pendant et après l'ouverture - Connaître et proposer les différents services du magasin - Connaître et appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité - Vous effectuez des encaissements - Compétences: S'exprimer avec aisance et correctement à l'oral. - Connaissances et expériences du monde et du marché du prêt à porter serait un plus. Poste à pourvoir de suite, possibilité d'évolution Primes d'objectif et qualitatives. Challenges marques. vous devez avoir une formation minimale BAC commerce et une expérience de 1 an sur un poste de vente prêt à porter en boutique exclusivement ( hors grande distribution) , vous êtes donc autonome dans les missions confiées.
L'Association Tarn Espoir recrute un(e) éducateur/éducatrice spécialisé(e) pour son service du PAEJ. Le Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction de risques pour Usagers de Drogues (CAARUD) de Tarn Espoir a pour objectif d'accompagner des consommateurs de produits psychoactifs dans une démarche de réduction des risques, de favoriser leur accès aux soins et aux droits. Poste à pourvoir dès que possible, contrat de remplacement d'un/e salarié/e en arrêt maladie. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'éducateur (trice) spécialisé (e) du CAARUD a pour missions de: Accueillir, informer et orienter les usagers du service, Participer aux actions de réduction des risques et de promotion de la santé (échange de matériel, information, sensibilisation). Assurer un suivi et un accompagnement individualisé en fonction des besoins des usagers. Expériences et compétences requises Expérience souhaitée auprès de personnes en grande précarité et/ou consommateurs de produits psychoactifs Intérêt pour la réduction de risques liés aux usages de drogues Sensibilité aux problématiques liées à la précarité sociale Intérêt pour le travail en équipe Lieux de travail : Castres, Albi. Déplacements sur l'ensemble du département.
Description du poste Sous l'autorité directe du responsable du Pôle Automatisme, vous serez l'un/e des acteurs majeurs du développement de l'entreprise. Votre rôle principal sera de programmer et mettre en service des machines selon la demande du client. A ce titre, votre expérience, votre polyvalence et votre capacité d'adaptation vous permettront de répondre aux exigences techniques qu'imposent ce poste, à savoir : Définir le fonctionnement et faire une analyse fonctionnelle des projets en commande Définir le matériel adapté aux projets en commande et réaliser les besoins au service achat Assurer le suivi des sous-traitants de fourniture de coffret électrique et de prestation d'automatisme/robotique Valider le schéma électrique avant la réalisation du projet Valider le câblage à l'atelier ou chez le client Création et révision des standards Programmer et mettre en service des machines (SIEMENS) et/ou des robots (YASKAWA), et leurs logiciels associés (TIA PORTAL et MOTOSIM VRC), en atelier et/ou chez le client Description du profil recherché Titulaire d'un Bac+ 4/5 en automatisme ou d'une expérience professionnelle équivalente, vous saurez être opérationnel/le rapidement et travailler en autonomie ou/et en équipe. Vous détenez des connaissances : Robotique / Electricité / Pneumatique / Automatisme / Programmation Compréhension et réalisation de schémas électriques et pneumatiques Programmation des machines et câblage élémentaire Statut et salaire Contrat à durée indéterminée Salaire : à partir de 31k (et selon profil) Salaire de base + heures supplémentaires + majorations + primes de découchés de 50€/jour Convention Collective Nationale de la Métallurgie Horaires de travail - Organisation du travail flexible à compter du 1er Janvier 2025 : horaires d'arrivée et de départ flexibles, - Temps de travail de 37h par semaine + 12 RTT par an Vous avez envie de mettre vos compétences au service d'une belle PME Française ? Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
BENNE SA, PME industrielle basée à CASTRES (81100), est spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions complètes de convoyeurs, de lignes de production et de systèmes automatisés. Avec 120 collaborateurs et un objectif de 14,4 M€ de chiffre d'affaires, l'ETS. est un des leaders français de la manutention en continue. Sa clientèle est essentiellement composée d'industriels grands comptes, opérant majoritairement dans les secteurs agroalimentaires, pharmaceutiques ou agricoles.
Notre Laboratoire dentaire sur le Causse recherche une personne capable de concevoir des éléments de prothèse dentaire par ordinateur CFAO. Connaissance exigée en prothèse dentaire et en CFAO Poste à pourvoir rapidement en CDI 35H ou 39H à définir ensemble. Travail du lundi au vendredi Salaire selon profil de compétences.
Nous contacter par mail : dicoceram.acl@orange.fr Ou par téléphone : 05.63.35.15.49
Notre client, recherche son agent de fabrication(h/f). Ce poste basé à Castres, est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois renouvelable. Directement rattaché(e) aux équipes déjà en place sur l'ensemble de la chaîne de fabrication, vous êtes amené(e) à travailler en horaires décalés type 5h13h/13h21h/21h5h. Vous veillez au bon déroulement des différentes étapes de la production tout en respectant les procédures et règles de sécurité. En bout de chaîne vous manutentionnez les produits en fonction des bons de commandes(utilisation du scan et de l'outil informatique). Vous les positionnez sur les palettes pour étiquetage en fonction des références clients. Vous réalisez les opérations de filmage et vous stockez les palettes sur le parc avec le chariot élévateur caces 3.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Le poste : Venez rejoindre une entreprise qui conçoit et assure la maintenance et l'installation d'ascenseurs. Rattaché(e) au Responsable SAV , vous aurez pour mission de : Réaliser les opérations de maintenance corrective et préventive Assurer l'entretien courant des équipements industriels afin de maintenir l'outil de production dans des conditions de fonctionnement optimales. Garantir la remise en service des machines conformément aux règles de sécurité. Effectuer les diagnostics pour déterminer les actions à mener pour remettre en service les équipements dans les meilleurs délais. Mener les actions de remise en état et proposer des améliorations pour diminuer le risque de voir se reproduire la panne et/ou réduire les durées de réparation. Assurer une assistance technique Profil recherché : Vous avez une formation dans le domaine électromécanique ou électrotechnique ou issu(e) d'une école d'ascensoriste , vous avez une expérience similaire ou dans un domaine technique. Envie d'en savoir plus ? Merci de nous joindre votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
BOULANGERIE PATISSERIE située à Castres recherche un (e) boulanger(e) autonome. Travail du lundi au samedi de 6 heures à midi et de 04h30 à 11h . Vous devez avoir une expérience récente de 3 ans minimum sur un poste similaire et être autonome dans l'élaboration des produits de boulangerie et viennoiserie.
Finalité du poste : au cours d'un travail d'équipe, accompagner les travailleurs de l'ESAT vers des expériences en milieu ordinaire adaptées à leurs aptitudes et à leurs projets. Ces expériences prennent la forme de stages de préparation, de détachements en entreprise et peuvent évoluer pour certains jusqu'à la pérennisation d'une embauche en Contrat à Durée Indéterminée voire du « double statut CDI / CSAT ». Premières missions : - accueillir les travailleurs et créer les conditions d'une relation d'accompagnement dans une distance juste - assurer la sécurité des personnes (travailleurs, collègues, clients..) et des biens (de l'ESAT et des clients) - évaluer et stimuler les potentialités des travailleurs et des stagiaires - prospecter les entreprises et les collectivités territoriales pouvant accueillir des travailleurs en situation de handicap pour exercer en détachement en entreprise, voire être recrutés - accompagner les travailleurs depuis leurs premiers pas en entreprise, dans le suivi régulier et ce jusqu'au suivi règlementaire post-embauche - soutenir pédagogiquement les entrepreneurs et leurs salariés dans l'intégration d'un travailleur - constituer des dossiers de demande d'aides financières - développer des actions de partenariat avec d'autres ESAT ou Entreprises Adaptées - savoir évoluer au sein d'un réseau d'entreprises Principales missions : - aider les travailleurs à se préparer à la recherche d'un poste ou d'un emploi (réalisation de cv, de lettres de motivation, préparation à des prises de contacts et à des entretiens de recrutement) - participer à l'élaboration des documents nécessaires au suivi de l'ESAT (compte rendus oraux et écrits, tableaux de bords, rapport annuel d'activité.) - concevoir, conduire, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement Autres missions possibles : - encadrement d'un atelier ou d'une activité de l'ESAT à partir des missions d'un moniteur d'atelier - assurer l'encadrement de repas sur le lieu de travail Lieu de travail : Tous les sites de l'ESAT Les ateliers de Braconnac (81) et des sites de ses clients. Prise de poste souhaitée : dès que possible Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe, recherchez un emploi avec des taches variées et avez un intérêt pour la gestion d'équipe. Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le repérage et le développement de nouvelles compétences chez les travailleurs. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous avant le 18 avril 2025. Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) dans un seul document, à l'attention de M. Stéphane GROS, Directeur de la Plateforme Adultes Autonomes de Castres Albi. Monsieur Eric MAUREL, Chef de service de l'ESAT se tient à votre disposition par mail ou téléphone (05.63.59.88.17) pour répondre à vos questions : e.maurel@apajh.asso.fr
Boutique de prêt à porter enfant recherche pour un contrat d'apprentissage un vendeur ou une vendeuse en prêt-à-porter passionné(e) par la mode et le service client. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une boutique moderne, où vous aurez l'opportunité de contribuer à l'expérience d'achat de nos clients tout en développant vos compétences en vente. Responsabilités Accueillir chaleureusement les clients et leur offrir un service personnalisé Conseiller les clients sur les produits et les tendances de la mode Réaliser les opérations de vente et d'encaissement avec précision Assurer la mise en valeur des produits par des techniques de merchandising efficaces Gérer l'approvisionnement et le réassortiment des articles en magasin Maintenir un environnement de vente propre et organisé Participer à la gestion des stocks et aux inventaires
Votre agence Adecco Castres recherche, pour l'un de ses clients leader dans l'industrie chimique, pharmaceutique et cosmétique un Opérateur de Fabrication (H/F). Vous intégrerez une usine de production de matières premières destinées à l'industrie pharmaceutique. Vos principales missions : - Surveillance et conduite de l'ensemble des appareils de fabrication et/ou conditionnement - Respect des modes opératoires, cahier des charges et process de production - Prise d'échantillons, auto-contrôles - Réalisation de calcul, de pesées de matières premières - Surveillance de machine - Etiquetage - Nettoyage des installations et de son poste de travail - Respect des règles de sécurité, d'hygiène et des BPF Votre profil : - Idéalement, vous êtes titulaire d'un BAC pro bio industrie de transformation - justifier d'une expérience en production industrielle : industrie chimique/ pharmaceutique / agroalimentaire, ou d'une expérience en salle blanche. - Être disponible pour travailler en horaires variables (jour/nuit) selon des rotations hebdomadaires - Ne pas être contraint(e) par la station debout et le port de charge Concrètement : Rythme de travail : travail en équipe (2x8, 3x8, 4x8 ou 5x8). Salaire : convention collective de la chimie. 10€59/h + différentes primes d'équipe + panier+ déplacement Si vous correspondez au profil demandé (diplôme, expérience, motivation) et si ce poste vous intéresse, postulez vite en ligne ! L'expérience candidat est au cœur de nos préoccupations, du sourcing à l'évaluation en passant par la fidélisation ou encore la formation. Adecco assure la qualité de ses recrutements grâce à une démarche professionnelle basée sur des critères objectifs, factuels, dans le respect de la réglementation en matière de lutte contre les discriminations.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
Recherche un animateur ou une animatrice en accueil de loisirs associatif (animation ALSH), pour les vacances scolaires de Pâques du 14 Avril à début Mai 2025. Vous organisez et mettez en œuvre des activités récréatives auprès d'enfants de 3 à 12 ans. Votre planning de travail en alternance (1 jour sur 2) : 7H30 à 16H30 ou de 9H30 à 18H30, repas compris, pris en charge par l'Association. Contrat d'engagement éducatif : salaire : 60€ Brut/jour
3 à 5 salariés
Le poste : Votre agence Proman Castres recherche pour l'un de ses clients des ouvriers (es) en voirie et réseaux H/F. Vous serez en charge de l'implantation et de la sécurisation du chantier. Vous réaliserez des travaux de canalisation et de pose de réseaux et effectuerez le remblai et le compactage des tranchées avec le matériel dédié. Vous réaliserez la pose de bordures et regards sur la chaussée. Profil recherché : Une expérience dans le domaine du VRD vous permet une certaine autonomie. Vous respectez les consignes de sécurité liées au travail sur les routes ou aux abords. Vous êtes motivé et aimez le travail en équipe. Postes à pour voir rapidement Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Recherche pour une prise de poste immédiate un (e) serveur (se) en restauration. Vous effectuerez le service en salle uniquement le midi, vous ferez la mise en place de la salle pour le service du midi, vous organiserez de la salle pour les groupes, vous ferez le nettoyage de la salle et la gestion du stock des produits d'entretien, vous effectuerez la gestion des boissons du bar, vous commanderez les boissons pour le service, vous encaisserez la clientèle. une formation en tutorat sera proposée pour les personnes des débutantes par le biais d'une POEI.
La M.E.C.S éducative Foyer Protestant recherche un(e) Moniteur(trice) Educateur(trice) pour le service SAPA. Vos missions : -Accueillir et accompagner des jeunes (16 à 21 ans) dans les actes de la vie quotidienne -Mise en œuvre et suivi du projet personnalisé d'accompagnement du jeune Compétences attendues : -Connaissance et mise en pratique des outils de la Loi de 2002-2 et des partenaires de la protection de l'enfance -Capacité à être organisé et savoir travailler en équipe -Savoir faire preuve de bienveillance -Être source de proposition tant pour le jeune que vis-à-vis des membres de l'équipe éducative -Pratique des outils de la bureautique Spécificités du poste -Temps plein- horaires internat -Bonne connaissance des problématiques des jeunes -Qualités rédactionnelles demandées. 35 heures hebdomadaires, prime de dimanche et jour férié. Salaire selon convention collective. IMPORTANT : Lettre de motivation et CV à transmettre dans un seul document à votre candidature à l'attention de la direction.
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et de la coordonnatrice Enfance - Jeunesse vous assurerez les missions suivantes : Dans le cadre des « Chantiers Loisirs Jeunes » et des séjours proposés par la CCLPA, et en collaboration avec la coordonnatrice enfance-jeunesse, vous finaliserez la préparation des séjours de juillet. Vous dirigerez une équipe de 2 animateurs/trices et vous aurez à charge des groupes de jeunes allant de 11 à 17 ans. Périodes et rémunération : Du 30 juin au 04 juillet Préparation des séjours 300€ Du 07 au 10 juillet Chantier loisirs jeunes partie « Chantier » sur le territoire (81) 8 jeunes 12-17 ans 240€ brut Du 21 au 25 juillet Séjour culturel Dordogne (24) 15 jeunes 11-17 ans 480€ brut Du 28 au 31 juillet Chantier loisirs jeunes partie « séjour » Gorges du Tarn (48) 15 jeunes 12-17 ans 330€ brut ACTIVITES PRINCIPALES : - Veiller au bon déroulement des séjours et de la vie quotidienne - Veiller à la sécurité des enfants - Manager une équipe d'animation - Communication avec les familles et la hiérarchie - Conduite de minibus pour se rendre sur les lieux de séjours et d'activités PROFIL : - Capacité de travail en équipe - Adaptabilité - Autonomie et sens de l'analyse - Titulaire d'un BAFD /BPJEPS LTP ou équivalence - Expérience de direction souhaitée SPECIFICITES DU POSTE : - Encadrement d'enfants de 11 à 17 ans - Garant des règles de sécurité et de la mise en œuvre de ces dernières Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le Président, Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout, Maison du Pays - 81220 SERVIES OU par mail en candidatant sur cette annonce avec un seul document (CV + lettre de motivation). Pour tout renseignements : Mireille PAYRASTRE, coordonnatrice enfance-jeunesse 05.63.70.52.67
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Conducteur de tombereau en carrière (H/F) pour un client situé à Castres, 81100. En tant que Conducteur de tombereau en carrière, vous serez impliqué dans la conduite d'engins de chantier pour le transport de matériaux au sein d'une carrière. Vos missions pour ce poste : - Conduite de tombereau : Vous assurez la conduite en toute sécurité d'un tombereau pour transporter des matériaux extraits (granulats, roche, terre) au sein du site. - Contrôle et entretien de l'engin : Vous effectuez les vérifications de premier niveau, veillez au bon fonctionnement de l'engin et signalez les anomalies techniques. - Respect des consignes de sécurité : Vous appliquez rigoureusement les règles de sécurité et participez activement à la prévention des risques sur site. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des engins de chantier : Vous justifiez d'une expérience en conduite de tombereau ou d'engins similaires sur site industriel ou en carrière. - Rigueur et sens des responsabilités : Vous êtes attentif aux consignes, respectez les règles de sécurité et contribuez à un environnement de travail sécurisé. - Autonomie et réactivité : Vous êtes capable d'intervenir rapidement et efficacement en cas d'imprévu ou de panne. Qualification(s) requise(s) : - CACES R482 catégorie E (anciennement CACES R372m catégorie 8) en cours de validité, et première expérience en conduite d'engin souhaitée. - Permis B Obligatoire Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
La « Plateforme Adultes Autonomes » (ESAT - FH - SAVS - SAMSAH) contribue à cette action par sa spécificité multiservices capable d'offrir : - de l'accompagnement à la formation et à l'emploi, - de l'accompagnement en santé, - de l'accompagnement vers l'autonomie, - du soutien à la citoyenneté et à la participation sociale, - un hébergement au long cours ou temporaire. La plateforme s'appuie sur ses ressources ainsi que sur l'ensemble des dispositifs existants au sein du territoire. La volonté est de proposer des projets d'accompagnement qui partent des choix de la personne accompagnée. Le « milieu ordinaire » et le droit commun sont privilégiés comme moyen de vivre avec les autres sans remettre en cause le besoin d'établissement. Missions premières : - accueillir les travailleurs et créer les conditions d'une relation d'accompagnement dans une distance juste - encadrer un atelier ou une activité de l'ESAT (entretenir l'activité, la planifier et l'organiser : contrôler la production au niveau quantitatif et qualitatif, veiller au respect des délais et des normes de qualité) - assurer la sécurité des personnes (travailleurs, collègues, clients..) et des biens (de l'ESAT et des clients) - évaluer et stimuler les potentialités des travailleurs et des stagiaires - constituer les équipes de travail et attribuer les activités en reconnaissant les compétences des travailleurs - soutenir l'inclusion en entreprise par des accompagnements in situ pour décodage des missions, adaptation du poste et médiation avec les professionnels en contact - participer activement, en lien avec les chargés d'insertion, à l'inclusion en milieu ordinaire des travailleurs - Développer le réseau d'entreprises et de collectivités partenaires - participer à l'élaboration des documents nécessaires au suivi de l'ESAT (compte rendus oraux et écrits, tableaux de bords, rapport annuel d'activité.) Missions complémentaires : - veiller à l'équilibre social et économique des équipes/activités encadrées - s'assurer de la bonne utilisation des équipements, des machines, des produits - aménager et adapter les postes de travail en fonction de chaque travailleur - participer à la gestion des stocks et des approvisionnements de matières premières - assurer potentiellement l'encadrement de repas Lieu de travail : Tous les sites de l'ESAT Les ateliers de Braconnac (81) et des sites de ses clients. Nature et durée du contrat : CDD Rémunération : selon compétences et expériences dans le cadre de la convention du 15 mars 66. Prise de poste souhaitée : avril 2025
L'ESAT Les ateliers de Braconnac est multi-activité. Il accompagne les parcours professionnels de 145 travailleurs aux capacités et situations de handicap singulières. Ses missions sont plurielles et résolument tournées vers les dispositifs de droit commun : accompagnement éducatif, formation, travail protégé, gestion des carrières professionnelles. Les réponses notamment matérialisées par le Projet Personnalisé d'Accompagnement sont co-construites et évolutives.
La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Les structures de la plateforme adultes autonomes de Castres contribuent toutes à l'épanouissement et l'intégration sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap qu'elles accueillent. Les résidences « La Strada » et « Vittoz » accompagnent au total 35 résidents en situation d'handicap. Finalité du poste : Conduire une action auprès des personnes accompagnées dans le but d'éveiller, de développer ou de maintenir leurs capacités et de favoriser leur intégration dans la vie sociale. Favoriser un accompagnement adapté à chaque personne et privilégie le bien-être de chacun. Le/la veilleur.se de nuit est responsable de la sécurité et de la quiétude des personnes placées sous sa responsabilité, ainsi que les biens du Foyer d'hébergement. Il/elle intervient dans une démarche éthique. Principales missions : - Accompagner le coucher des résidents. - Favoriser l'endormissement en veillant au calme, au respect de chacun et en apaisant les résidents. - Assurer la continuité du service et de l'accompagnement du résidant sur le temps de soirée et de nuit. - Assurer le confort et l'hygiène des résidents et des locaux - Intervenir en cas d'urgence - Assurer la sécurité des résidents et du lieu - Participer à la vie de l'établissement Compétences attendues : Aptitudes à travailler de nuit et seul - Polyvalence des fonctions, dynamisme et réactivité - Connaissance ou sensibilisation du monde du handicap, notamment intellectuel et psychique - Aptitudes au travail en équipe - Autonomie et sens des responsabilités - Connaissances des premiers gestes de secours - Gestion de la prise de note et des comptes rendus - Gestion des situations d'urgence et de sécurité. Date d'arrivée souhaitée : au plus tôt. Date limite de dépôt de candidatures : 12/03/2025. Candidatures à adresser à : Madame MERCKX, Directrice Adjointe CV + lettre de motivation à adresser.
Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive.
Les établissements de la « Plateforme Adultes Libres de Castres et Albi » (ESAT, FH, SAVS, SAMSAH) proposent par leurs spécificités multiservices et complémentaires : - un hébergement au long cours ou temporaire, - de l'accompagnement vers l'autonomie, - du soutien à la citoyenneté et à la participation sociale, - de l'accompagnement à la santé, - de l'accompagnement à la formation et à l'emploi, Le projet est de proposer des accompagnements partant des choix de la personne accompagnée. Le « milieu ordinaire » et le droit commun sont privilégiés comme moyen de vivre avec les autres sans remettre en cause le besoin d'établissement pour certain(e)s personnes, pour un certain temps. Finalité du poste : Conduire une action éducative auprès des personnes accompagnées dans le but d'éveiller, de développer ou de maintenir leurs capacités et de favoriser leur intégration dans la vie sociale. Favoriser un accompagnement adapté à chaque personne et privilégier le bien-être de chacun. Principales missions : * Garantir aux personnes accompagnées un soutien et/ou un accompagnement social et éducatif * Accompagner dans la vie quotidienne les personnes accueillies du foyer d'hébergement de Castres et du foyer de vie * Participer à l'évaluation des besoins de la personne, à l'élaboration et suivi des projets personnalisés d'accompagnement * Participer à la mise en place d'activités ou d'animations au bénéfice des personnes accompagnées du foyer de vie * Accompagnement auprès de la personne accompagnée sur divers lieux en lien avec son projet * S'inscrire dans une dynamique fonctionnelle de communication professionnelle * Faire vivre le projet institutionnel du service et participer à une coordination fonctionnelle dans une équipe * S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles et mener des projets en lien * Participer à la démarche qualité * Travailler en lien avec les différents partenaires et prestataires * Participer au maintien des liens familiaux et favoriser les situations de bientraitance. Conditions du poste : - Etablissement : Plateforme Adultes Autonomes de Castres et Albi : Foyer d'hébergement, site Strada - Lieu de travail : CASTRES - Temps de travail : 3 mois minimum (remplacement congé maternité) à partir de juin, possibilité de remplacement ponctuel avant cette date sur le même site dès maintenant - Convention Collective : CCN 66 + Rémunération selon grille conventionnelle et compétences.
Le CHIC Castres Mazamet recherche un documentaliste (catégorie B) pour l'IFMS (institut de formation aux métiers de la santé). CDD d'un an puis CDI selon manière de servir, Prise de fonction envisagée : dés que possible. Missions principales : - Accueil, conseil, orientation et formation des utilisateurs - Conception et administration des contenus de bases de données, de sites web, de portails documentaires, de plateformes (e-learning) - Elaboration d'un budget d'une politique d'acquisition en conformité avec la politique budgétaire de l'établissement (dans le respect du Code des marchés publics) et définition des moyens - Définition et mise en œuvre de la politique documentaire de l'IFMS - Gestion des documents (mise à disposition, échanges, classement...) et réalisation d'une veille et réalisation de services et produits documentaires - Recensement et traitement de la demande documentaire. Organisation, enrichissement du fonds documentaire, gestion du plan de classement SEO - Suivi des acquisitions (ouvrages, abonnements et autres supports documentaires) sous format papier, électronique, visuel, etc) - Gestion du site internet de l'IFMS - Participation à la certification Qualiopi de l'institut - Rôle de référent(e) mobilité internationale, - Missions de communication : pilotage de journée portes ouvertes, participation forum emploi/métier La fiche de poste sera transmise sur demande auprès du secrétariat de la DRH (secretariat-rh@chic-cm.fr). Les candidatures sont à adresser avant le 20/04/2025 par mail secretariat-rh@chic-cm.fr ou par courrier DRH - CHIC Castres Mazamet - 6 avenue de la Montagne Noire BP 30417 81108 CASTRES Cedex.
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Castres un frigoriste pour l'installation/maintenance de climatisation et pompe à chaleur. Tâches demandées : - Mise en marche d'équipements thermiques - Ajustement de réglages - Vérification de conformités des installations - Remplir le carnet d'entretien - Travailler dans le respect des normes de sécurité et d'hygiène Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous avez des connaissances techniques en installation/maintenance d'équipements thermiques. Vous connaissez les normes de qualité et savez les contrôler. Vous savez vous organiser et respecter des délais. Vous appréciez le travail en équipe. Expérience exigée : minimum 6 mois. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ST BTP, spécialiste en rénovation d'immeubles, recherche un(e) Menuisier Métreur pour ses chantiers de rénovation dans le département du Tarn. Acteur clé de notre entreprise, vous assurerez la gestion complète des travaux de menuiserie. Vos missions principales : - Prendre les côtes et étudier les dossiers avec les architectes ; - Chiffrer et gérer le matériel de menuiserie (quantités, commandes, négociation avec les fournisseurs) ; - Suivre les chantiers, veiller à la sécurité et au respect des délais ; - Gérer les équipes de menuiserie et s'assurer de la bonne exécution des travaux. Le profil recherché : - Expérience de 2 ans minimum en gestion de chantiers de menuiserie ; - Compétences techniques solides en menuiserie ; - Capacité à diriger des équipes et à respecter les budgets ; - Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel. Vos avantages : - Un salaire attractif + prime de fin d'année ; - Une affiliation à la mutuelle PRO BTP ; - Des paniers repas ; - Des RTT.
CRIT Castres recherche pour son client situé à Castres un cuisinier (H/F). Au sein d'un établissement pour personnes âgées, vous êtes chargé(e) de la création des entrées, plats, desserts et aide aux services ainsi que du nettoyage de la cuisine dans le respect des règles HACCP. Vous travaillez en horaires du matin en 6h30-14h. Vous possédez une expérience significative en cuisine traditionnelle et/ou collective. Vous disposez de connaissances de la démarche HACCP. Vous savez travailler en totale autonomie.
Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur crit-job.com, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
Coach sportif H/F à domicile auprès de particuliers ou en entreprises, votre mission sera de proposer un accompagnement personnalisé à chaque élève, selon ses propres capacités et objectifs. Compétences appréciées : Pilates, Yoga, Boxe, Self-défense, Running, APA, Nutrition... Qualité requises : écoute, empathie, disponibilité, rigueur, ponctualité, bon relationnel, souriant(e), positivité, adaptabilité, curiosité, discrétion...
Réseau de coachs sportifs professionnels, Personal Sport Trainer propose via son site protrainer.fr différents services : coaching à domicile, en entreprise, en Visio, à distance... Grâce à une grande visibilité, la société permet aux coachs affiliés de développer leur activité grâce à un apport de clientèle régulier. Voir le site internet : https://protrainer.fr
L'agence François Terral INTERIM, L'Agence François TERRAL INTERIM, c'est une équipe de recrutement locale, dynamique et très investie. Nous avons à cœur de partager des valeurs humaines et dans le respect mutuel. Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le BTP, un Grutier au sol catégorie 3 expérimenté, sur le secteur Albigeois. Vos missions : - Effectuer certaines manœuvres d'équilibrage et réglages de sécurité, - Vérifier le bon état de fonctionnement de la grue avant les manœuvres quotidiennes, - Prendre connaissance chaque jour des consignes auprès du chef de chantier, - Évaluer la limite de poids et le calage des charges, - Assurer l'élévation et le déplacement des matériaux, - Positionner la charge avec précision, - Conduite d'une grue à commande au sol ou en cabine. Profil souhaité : - CACES R487 Cat 3 VALIDE obligatoire. - Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 1 an dans le métier de grutier, - Vous êtes rigoureux, pointilleux, attentif et adaptable, - Vous appliquez les consignes et respectez les règles de sécurité. Ce poste vous intéresse ? Vous remplissez les critères ? Alors contactez-nous ! Horaires : Du lundi au vendredi. Salaire et Avantages Salaire selon l'expérience Panier repas Indemnité de déplacement + 10% IFM + 10% ICP Les petits plus de notre agence : Proximité avec nos intérimaires Accès à une mutuelle, services FAFTT (formation) et du FASTT (aides au logement, santé.). « Parce que l'humain a de la ressource » #job #recrutement #interim #travail
François Terral Intérim est une agence de travail temporaire locale et dynamique sur le Tarn. Nous apportons aux entreprises et aux candidats un accompagnement personnalisé de qualité et une expertise reconnue.
Nous recherchons pour l'un de nos clients un ELECTROMECANICIEN. F/HNous recherchons un électromécanicien. F/H. Vos missions principales sont : - La réalisation des essais mécaniques - L'installation de produits porteurs - La mise en place des outils de test en laboratoire d'essais Profil recherché : Un Bac pro en électromécanique serait un plus. Une expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire Un niveau d'anglais A2+/B1 Capacité à gérer les priorités - Capacité à travailler dans un environnement complexe - Curiosité - Esprit d'analyse - Méthode - PolyvalenceVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Recherchons un tapissier/tapissière d'ameublement qui restaure ou conçoit des fauteuils. Il saura décorer murs et fenêtres à l'aide de tissus, rideaux, coussins, têtes de lit .. Il sera garant de l'harmonie et du style (classique, baroque, contemporain ...), il ou elle travaillera dans les règles de l'art. PROFIL SOUHAITE : Bonne expérience requise pour ce poste. Compétences : savoir couper à dimension une toile ou tissu Déterminer les conditions de réfection ou de réalisation de l'article (siège, tenture .) ou d'un ensemble d'ameublement selon l'état, le style de mobilier, le délai, le coût des matériaux. Savoir positionner un patron/gabarit sur le tissu. Positionner une toile sur l'assise. Réaliser l'enveloppe ou le support d'une assise. Savoir prendre des mesures de fenêtres pour réaliser les rideaux et savoir poser les rideaux. SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL : Autonomie - Curiosité - Sens de l'organisation
Depuis plus de 50 ans, les Textiles Albo-Flottard sont spécialisés dans la confection de tissus d ameublement et de protections solaires à destination des professionnels et des particuliers. Notre atelier de confection est situé à Castres, zone de Mélou. Nos produits : Rideaux et voilages Tringlerie Stores intérieurs Stores extérieurs Films pour vitrage Moustiquaires Nos secteurs d activités : Collectivités Hôtellerie Ets spécialisés Le compte de professionnels Le particulier
- Monter et régler une installation, une machine - Sélectionner les matériaux (tissus, fils, ornements, ...), coloris et outils appropriés à l'ouvrage - Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article - Assembler des matériaux, des produits - Assembler-monter des rideaux - Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage - Réaliser des opérations de rempliage (ourlet, couture surpiquée...) sur des articles textiles - Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...) - Réaliser des opérations de pose d'élastique sur des articles textiles - Réaliser des opérations de pose de doublure sur des articles textiles - Analyser la qualité et la conformité des matières premières - Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes - Vérifier le montage d'une pièce - Caractéristiques des textiles non tissé - Caractéristiques des textiles synthétiques (lycra, ...) - Caractéristiques des textiles techniques - Caractéristiques des tissus chaîne et trame - Caractéristiques des tissus et matières textiles - Linge de maison - Utilisation d'automate de couture - Utilisation d'ourleuse - Utilisation de fer à repasser professionnel - Utilisation de machine plate - Caractéristiques des fils- - Couture manuelle - Pose d'oeillets - Pose reprise de couture - Techniques d'assemblage - Techniques de piqûre machine - Techniques de pliage - Techniques de repassage, mise en forme Les HORAIRES : du lundi au jeudi : 8H A 12H30 - 13H A 16H30 Le vendredi : 8H A 11H00 POSTE A 35H REMUNERATION SELON EXPERIENCE.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Technicien automobile en ALTERNANCE (H/F) sur l'agence de Castres (81). Vos missions seront les suivantes : Vous effectuez les opérations d'entretien rapide des véhicules de nos clients : pneumatique, freinage, liaison au sol, révision, échappement. Vous établissez un diagnostic complet sur le véhicule confié et vous maîtriserez les nouvelles technologies : valise électronique, climatisation, véhicules de demain. Vous êtes également capable de détecter en toute autonomie les pannes ou avec vos collègues.
Profil Plus est un réseau de 39 entreprises indépendantes parmi les plus importantes du marché Français du pneumatique tourisme et industriel (poids-lourd, agraire, génie civil et manutention). Avec 2 000 collaborateurs salariés de nos adhérents, Profil Plus vend chaque année plus de 2,5 millions de pneumatique, réalise un chiffre d'affaires de 30 millions d'euros et a étendu ses services aux particuliers en proposant l'entretien et la maintenance automobile avec ou sans rendez-vous. Le Gro...
Vous souhaitez créer votre propre entreprise? Je propose la vente de mon camion pizza en très bon état (CT OK) tout équipé: Four à gaz, frigo, congélateur, laminoir, saladette, batteur, groupe électrogène, panneaux publicitaires. Petite licence à emporter pour boissons (bières et vins). Aucun travaux à prévoir, en activité actuellement vous pourrez exercer dès reprise de l'entreprise. Possibilité de formation au métier si besoin. Prix de vente: 35 000 € à débattre.
. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 14 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement une Couturière industrielle (H/F) pour un client situé à Castres, 81100. En tant que Couturière industrielle, vous serez impliqué dans la fabrication et l'assemblage de pièces textiles selon des normes précises de qualité et de production. Vos missions pour ce poste : - Assemblage de pièces textiles : Réaliser les opérations de couture à l'aide de machines industrielles en respectant les consignes techniques et les délais de production. - Contrôle qualité : Vérifier la conformité des pièces produites, détecter les éventuels défauts et effectuer les retouches si nécessaire. - Entretien du poste de travail : Assurer l'entretien courant de la machine à coudre et maintenir son espace de travail propre et organisé. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de couture industrielle : Expérience confirmée dans l'utilisation de machines à coudre industrielles et la lecture de fiches techniques. - Rigueur et précision : Souci du détail et capacité à suivre des procédures strictes pour garantir la qualité des produits finis. - Esprit d'équipe : Capacité à travailler efficacement au sein d'un atelier de production. Qualification(s) requise(s) : - Expérience en couture industrielle exigée. Une formation en métiers de la mode ou de la confection textile est un plus. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
En recherche d'un(e) Réparateur.rice smartphone en CDI Vos principales missions : Vous accueillez, accompagnez et conseillez le client sur les produits et services les mieux adaptés à ses besoins Vendez les produits en valorisant les services en fonction des objectifs de vente. Réalisez toute action complémentaire afin de faciliter le parcours du client en magasin. En fonction des besoins identifiés, vous présentez également les nouveaux produits et services ainsi que les produits dérivés. Votre capacité à aller au devant du client et à détecter ses besoins combinés à la pertinence de vos conseils, vous permettront de satisfaire, développer et fidéliser notre clientèle exigeante.
Nous recherchons pour le compte de notre client, une piqueur en atelier H/F. Vous réalisez la confection sur tissus avec une machine à coudre industrielle. Vous devez réaliser essentiellement les ourlets. Vous avez de l'expérience dans un atelier de confection et vous avez acquis de la rapidité dans l'exécution. Vous travaillez dans un atelier au sein d'une petite équipe.
Oxygene Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche un Chef d'équipe menuisier d'intérieur (H/F) pour un client chantier d'une durée d'1 an à Castres, 81100. En tant que Chef d'équipe menuisier d'intérieur, vous serez impliqué dans la gestion et la réalisation de travaux de menuiserie intérieure tout en encadrant une équipe. Vos missions pour ce poste : - Coordination des chantiers : Organiser et superviser les travaux de menuiserie intérieure en respectant les délais et les exigences de qualité. - Gestion d'équipe : Encadrer et animer une équipe de menuisiers, répartir les tâches et assurer le suivi des performances. - Fabrication et pose : Participer à l'installation des éléments de menuiserie (portes, placards, boiseries, plinthes etc.), tout en garantissant un travail soigné. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Compétences en menuiserie intérieure : Solide expérience dans la fabrication et la pose d'éléments en bois et matériaux associés. - Capacités managériales : Aptitude à diriger une équipe, motiver les collaborateurs et assurer une bonne organisation du travail. - Rigueur et sens du détail : Souci du travail bien fait et respect des normes et des consignes de sécurité. Qualification(s) requise(s) : - Formation en menuiserie (CAP, Bac Pro, BP) et expérience significative en tant que chef d'équipe ou menuisier confirmé. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Description du poste: BENNE SA, PME industrielle basée à CASTRES (81100), est spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions complètes de convoyeurs, de lignes de production et de systèmes automatisés. Avec 120 collaborateurs et un objectif de 14,6 M€ de chiffre d'affaires, l'entreprise est un des leaders français de la manutention en continue. Sa clientèle est essentiellement composée d'industriels grands comptes, opérant majoritairement dans les secteurs agroalimentaires, pharmaceutiques ou agricoles. Nous recrutons un alternant (H/F) au sein du service Montage. Sous la responsabilité directe du responsable du Pôle Montage, vous serez l'un des acteurs majeurs du développement de l'entreprise. A ce titre, vos principales missions seront de : - Récupérer les pièces utiles au montage, - Lire les plans du projet, - Participer au montage des parties électriques, mécaniques et pneumatiques, - Emballer le projet. Votre profil : Si vous allez intégrer une formation de type CAP/BEP ou BAC pro en lien avec le montage d'équipements industriels. SI vous êtes rigoureux, autonome et motivé. Si vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique en plein essor. Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous. Ce que nous avons à vous proposer : - Un contrat CDD le temps de votre alternance. - Un travail dans une équipe dynamique et soudée vous permettant d'apprendre sereinement. - Une organisation du travail flexible (après une période d'intégration) : horaires d'arrivée et de départ flexibles. - Un temps de travail de 37h par semaine vous permettant de cumuler 12 jours de repos par an.
Description du poste: BENNE SA, PME industrielle basée à CASTRES (81100), est spécialisée dans la conception et la réalisation de solutions complètes de convoyeurs, de lignes de production et de systèmes automatisés. Avec 120 collaborateurs et un objectif de 14,6 M€ de chiffre d'affaires, l'entreprise est un des leaders français de la manutention en continue. Sa clientèle est essentiellement composée d'industriels grands comptes, opérant majoritairement dans les secteurs agroalimentaires, pharmaceutiques ou agricoles. Afin de renforcer notre équipe Lancement, nous recrutons un alternant (H/F) Dessinateur Tôlerie. Sous la responsabilité directe du responsable du Pôle Fabrication, votre rôle sera déterminant dans le processus de fabrication et vous participerez ainsi au développement de l'entreprise. A ce titre, vos principales missions seront de : - Concevoir et réaliser des plans en 2D et en 3D, - Réaliser les dossiers de lancement en fabrication, - Faire le lien entre la commande et la fabrication dans la GPAO. Votre profil : Si vous êtes sur le point d'intégrer un BTS CRCI (Conception et Réalisation en Chaudronnerie Industrielle). Si vous êtes rigoureux, autonome et motivé, Et si vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique en pleine croissance, Ne cherchez plus, cette offre est faite pour vous. Ce que nous avons à vous proposer : - Un contrat CDD le temps de votre alternance. - Un travail dans une équipe dynamique et soudée vous permettant d'apprendre sereinement. - Une organisation du travail flexible (après une période d'intégration) : horaires d'arrivée et de départ flexibles. - Un temps de travail de 37h par semaine vous permettant de cumuler 12 jours de repos par an.
Vous avez l'âme d'un DEVELOPPEUR ? En tant qu'INDEPENDANT MANDATAIRE, rattaché à la franchise, d'un des groupes leader du courtage crédit en France, basée dans le Tarn ( 3 agences à votre disposition : Albi, Castres, Gaillac) , vous serez amené à identifier et développer un réseau d'apporteurs d'affaires sur une zone dédiée et à traiter les flux entrants. VOTRE MISSION Accompagner les clients pour les aider à concrétiser leurs projets immobiliers en obtenant les meilleures conditions de financement possibles. Concrètement, dans un marché en reprise, où la baisse des taux favorise de nouveau les achats immobiliers, vous : - développez un réseau d'apporteurs d'affaires en instaurant des partenariats notamment avec les agences immobilières, notaires, promoteurs de votre secteur, - convertissez les leads entrants en devenant l'interlocuteur privilégié des clients à la recherche d'une solution de financement immobilier, - accompagnez vos clients pour les guider tout au long de leur projet, - obtenez les meilleures conditions de financement de vos partenaires bancaires. VOS ATOUTS - Homme/ femme de terrain, la prospection et le développement commercial font partie de votre ADN, - Gestionnaire de vos dossiers de financement, vous êtes à l'aise avec les chiffres, les dispositifs de financement et les simulations de crédit (formation et intégration prévues), - Tenace, persévérant, vous êtes focus sur vos objectifs et donc le niveau de rémunération que vous souhaitez atteindre, - Doté d'une forte aisance relationnelle, vous disposez d'un réel esprit entrepreneurial. VOTRE PROFIL - vous disposez idéalement d'une 1ère expérience dans le courtage crédit immobilier, - ou vous avez un profil de commerçant avec un bon sens du développement commercial, - ou vous êtes agent immobilier, conseiller en banque ou assurance avec une appétence pour le développement commercial terrain. A noter qu'une formation d'intégration (sur les outils, le secteur et le métier) sera réalisée par le franchisé et le Groupe pour vous accompagner dans votre prise de poste. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Un premier échange avec le consultant recrutement C2RH, puis, s'il est concluant, un entretien avec le directeur de la franchise.
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU TARN recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Informaticien industriel (H/F) En tant que Technicien Informatique Industrielle, vous serez rattaché(e) au Responsable du bureau d'études, et accompagné le temps de la formation à nos méthodes par un informaticien industriel sénior. Vous participez à la réalisation des projets en exécution dans des secteurs d'activité variés tels que l'industrie chimique / pharmaceutique / agroalimentaire, le traitement de l'eau, l'hydroélectricité, . Au sein de notre bureau d'études, vous travaillez en étroite collaboration avec les automaticiens et le responsable informatique. Pour cela, vous devrez, dans le cadre de vos missions : - Participer aux développements d'applications de supervisions (PCVUE, Topkapi.) - Participer à la définition des architectures réseaux - Maitriser les différents protocoles de communication - Intervenir sur les aspects cybersécurité de nos projets Formation : Bac 3 dans le domaine de l'informatique industrielle Expérience : Vous justifiez idéalement d'une première expérience similaire. Qualités personnelles : Capacité à travailler en équipe, rigueur, le goût pour la technique, autonomie
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU TARN recherche pour son client, acteur reconnu depuis 40 ans dans le domaine de l'électricité industrielle, automatisme et informatique, un Chargé d'affaires en électricité industrielle (H/F) Rattaché(e) à la Direction Générale de la société, vous êtes l'interlocuteur principal des clients, vous êtes en charge d'un projet, de l'étude à la réalisation. Vous veillez à la bonne exécution et au suivi technique et financier des affaires signées. Vous supervisez et coordonnez les travaux d'installation électrique et de mise en service, en garantissant la satisfaction des clients et la rentabilité des affaires. Vous travaillez en étroite collaboration avec le bureau d'études électriques, le bureau d'études automatismes, l'atelier de câblage et nos équipes terrain. Vous aurez pour Missions de : - Réaliser les chiffrages (projet neuf ou rénovation) et répondre aux appels d'offres. - Suivre la réalisation des études : Superviser la réalisation des études techniques (notes de calculs, schémas électriques, plans, automatisme et supervision). - Assurer les approvisionnements et superviser la réalisation des armoires électriques avec notre atelier de câblage. - Organiser et diriger l'avancement des travaux. Garantir les délais d'exécution. - Représenter l'entreprise lors des réunions de chantier. - Transmettre les avancements de travaux pour la préparation de la facturation. - Être garant du respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement qui concernent les équipes et les installations. De formation BAC2 à BAC5 (BTS, BUT, DUT, Licence .), dans le domaine de l'Electrotechnique et du génie électrique vous justifiez idéalement d'une première expérience en bureau d'études (Electricité industrielle ou Automatisme) et/ou dans le suivi de chantiers. Vous maitrisez les normes et réglementations. Au-delà de savoir-faire techniques, nous recherchons un savoir-être, une personne de terrain, polyvalente, proche des équipes & des clients, avec un forte capacité d'adaptation.
Le Centre Hospitalier Intercommunal Castres-Mazamet recrute un ingénieur hospitalier à temps plein, pour le service informatique et les systèmes d'information. Missions principales : - Concevoir, administrer et optimiser l'infrastructure réseau et système de l'hôpital (serveurs, stockage, sauvegardes, télécoms, etc.). - Assurer la disponibilité, la performance des systèmes d'information. - Faire le relais technique auprès des prestataires externes. - Participer aux projets d'évolution des infrastructures (migration, mise en conformité, nouvelles architectures). - Collaborer avec les équipes applicatives et médicales pour garantir une intégration fluide des solutions informatiques. - Rédiger la documentation technique et assurer une veille technologique. - Participer aux astreintes informatiques Profil : - Expérience significative (3 ans minimum) dans la gestion d'infrastructures réseau et système, idéalement en milieu hospitalier ou environnement critique. - Maîtrise des technologies réseau (LAN, WAN, Wi-Fi, VLAN, VPN, pare-feu, etc.). - Bonne connaissance en base de données : Oracle, SQL Server et PostgreSQL - Sensibilité aux enjeux de cybersécurité et connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le secteur de la santé (HDS, RGPD, etc.). - Capacité à travailler en autonomie et en équipe, avec un bon sens de l'organisation et un esprit d'initiative. - Bonnes qualités relationnelles et pédagogiques pour interagir avec différents interlocuteurs. Disponibilité du poste : Mai-Juin 2025 Fiche de poste transmise sur demande : secretariat-rh@chic-cm.fr Tout renseignement peut être obtenu auprès de M STEINBACH - Directeur Adjoint chargé des SI (jean-christophe.steinbach@chic-cm.fr). Candidature à adresser avant le 18 avril 2025 par mail : secretariat-rh@chic-cm.fr Une pré-sélection sur dossier sera réalisée et des entretiens seront organisés avec les candidatures retenues lors de la pré-sélection.
Chef de Rang (h/f) Nous recherchons à compléter notre équipe suite à l'accroissement de notre activité et l'ouverture prochaine de la terrasse. Si vous avez le sens du détail, une excellente présentation et aimez créer une expérience client inoubliable, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Garantir une expérience client fluide et raffinée Accueil des clients, Préparation de cocktails, service du vin, Assurer le nettoyage des locaux entre chaque services Profil recherché : Expérience dans le poste exigée Excellent relationnel et sens du service Dynamisme, organisation et esprit d'équipe Connaissance en sommellerie appréciée À pourvoir immédiatement 35h/semaine sur 4 jours Jeudi au samedi en coupure, le dimanche en continu Salaire selon Compétences
Vos missions : Gérer la relation avec les assurés en recueillant et en identifiant leurs besoins ; Conseiller, négocier et conclure la vente des contrats ; Réaliser le suivi de son portefeuille de clients. Généralement, le travail de relation commerciale avec la clientèle s'effectue dans nos locaux, mais vous pourrez être amené à vous déplacer. Vous serez également chargé d'opérations de gestion telles que l'émission d'un contrat jusqu'à l'envoi et la gestion de celui-ci. Nous serons ravis de vous recevoir!
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, nous vous proposons : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Apport personnel 17.500 euros Rémunération 2500 à 4000 euros.
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
AQUAVAL recrute un agent d'entretien polyvalent (H/F) à temps complet (35h) du 21 juin 2025 au 31 août 2025. Les candidatures sur l'ensemble de la période seront privilégiées. Vous serez placé sous l'autorité du Vice-Président en charge du complexe et du Responsable du complexe de loisirs AQUAVAL. Missions : - Entretien des plages et des bassins - Veiller au respect du règlement intérieur - Nettoyage des zones fréquentées - Chargé de l'hygiène, du nettoyage des sanitaires et la désinfection des vestiaires - Rendre compte au responsable de son activité ainsi que des dysfonctionnements - Participation à toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service public Profil : - Connaissances Techniques polyvalentes - Sens du travail en équipe et du service public - Esprit d'initiative, réactivité - Disponibilité Conditions de travail : - Horaires de travail du mercredi au dimanche inclus y compris les jours fériés : 5 h 00 à 10 h 00 et de 15 h 00 à 17 h 00 - Repos les lundis et mardis - Rémunération : 1 801,74 € brut + congés payés Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout Maison du Pays - 81220 SERVIES, dans un même document via le lien en bas de page. Pour tout renseignement complémentaire, contacter : Sylvain RAVIER - Responsable Aquaval - 05.63.70.52.67 Elisabeth GUITTARD - RRH - 05.63.70.52.67
AQUAVAL recrute un agent sauveteur aquatique (H/F) à temps complet (35h) du 21 juin 2025 au 31 août 2025. Les candidatures sur l'ensemble de la période seront privilégiées. Vous serez placé sous l'autorité du Vice-Président en charge du complexe et du Responsable du complexe de loisirs AQUAVAL. Missions : - Assurer la surveillance et la sécurité des bassins - Appliquer et faire respecter de façon active le règlement intérieur de l'établissement - Porter assistance aux baigneurs en difficulté - Assurer le contrôle du matériel et gérer le poste de secours - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en milieu aquatique - Assurer le contrôle de la qualité de l'eau, de l'hygiène des plages et des parties communes - Participation à toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service public Profil : - Titulaire du BNSSA et PSE1/PSE2 (secourisme) actualisés - Aptitudes à l'accueil du public - Maîtriser les aspects réglementaires de votre métier (réglementation sportive et hygiène et sécurité, les procédures d'alertes d'évacuation et de secours) - Sens du travail en équipe - Sens relationnel, diplomatie - Réactif, vigilant - Savoir faire preuve d'autorité et de pédagogie - Implication, disponibilité, polyvalence Conditions de travail : - Horaires de travail variables entre 10 H et 20 H, - Travail week-ends et jours fériés, - Rémunération basée sur la grille indiciaire du grade d'opérateur territorial qualifié des activités physiques et sportives - Activité liée aux conditions climatiques. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout Maison du Pays - 81220 SERVIES, dans un même document via le lien en bas de page. Pour tout renseignement complémentaire, contacter : Sylvain RAVIER - Responsable Aquaval - 05.63.70.52.67 Elisabeth GUITTARD - RRH - 05.63.70.52.67
Complexe de loisirs créé en 1996 sur la commune de Lautrec (81440), AQUAVAL est une oasis verdoyante gérée et entretenue par notre collectivité. Implanté dans un écrin de verdure sur une surface totale de 5 ha, AQUAVAL regroupe des espaces aquatiques, deux grands lacs, une grande aire de jeux, des terrains de volley et de pétanque...
1 Assistant(te)e social(e). Sous la responsabilité du directeur intervient sur le DITEP L'affectation est prévue sur le pole adolescents /jeunes adultes unité adolescents : 11- 15 ans Lieux d'affectation : CASTRES Vos missions : MISSIONS PRINCIPALES : . Dans le cadre du projet d'établissement et des missions qui lui sont confiées, l'assistante sociale est le vecteur privilégié entre les parents de l'enfant accueilli et les professionnels. A ce titre, elle favorise au maximum la construction du lien de confiance entre la famille et l'ensemble des professionnels de l'établissement. . Elle intervient sur toute la durée de l'accueil de l'enfant, en lien avec sa famille, à partir de la procédure d'admission jusqu'au départ et à l'orientation du jeune. . Elle est missionnée pour expliquer le fonctionnement du DITEP tout en proposant aux parents qui le souhaitent un espace privilégié et un accompagnement. . En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, elle favorise les échanges, médiatise les relations conflictuelles intrafamiliales. . Par ses observations et réflexions sur la problématique sociale et familiale, elle participe à nourrir et ajuster l'élaboration du PPA de chaque enfant. . Elle développe une intervention sur la gestion de la file d'attente et dans le cadre du service de suite . MISSIONS SECONDAIRES : Participation aux dispositifs départementaux : RAPT (Réponses Accompagnée Pour Tous), Via Trajectoire, Parcours Ados 81 Profil : Titulaire du diplôme exigé. Connaissance des dispositifs dans le champ du Handicap souhaitée. Poste dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité à compter du 03/03/2025.
Monsieur BRICOLAGE recherche un (e) conseiller (e) après- vente , pour une prise de poste dès que possible. le/ la conseiller (e) Après-Vente est chargé (e) de l'accueil du client, doit évaluer ses besoins et ses attentes pour le conseiller. En relation directe avec le client, vous suivez l'ensemble du dossier depuis la prise de Rendez-vous à la résolution du problème. Diplomate et courtois (e), vous avez le sens de l'écoute et du service. Disponible, rigoureux (se) et organisé(e), vous êtes également à l'aise avec l'outil informatique. une expérience récente ( - de 5 ans) de minimum 1 an sur un poste identique est demandée. une formation commerciale serait un plus.
Monsieur Bricolage Castres recherche pour une prise de poste immédiate un (e) responsable logistique. Missions principales - Contrôler la qualité et la quantité des marchandises entrantes - Veiller à la bonne tenue de la réserve (retour de marchandises, démarque, mise en rayon, ) - Utiliser des moyens mécaniques de levage - Organiser le local au niveau des différentes zones : quai d'arrivage, zone d'étiquetage, zone d'attente de contrôle, zone de retour fournisseurs, zone déchetterie - Mettre en place et suivre le planning de piégeage (anti-vols) ainsi que celui de la mise en rayon - Respecter et faire respecter les procédures et consignes de sécurité dans la zone de réception.5 Compétences clés: Assurer les opérations de manutention dans le respect des consignes de sécurité et des gestes et postures : conduite d'engins, manutention manuelle, stockage, Appliquer les procédures de réception : déchargement, contrôles, lutte contre la démarque, Respecter les méthodes et consignes de rangement de la réserve Posséder le Certificat de Permis Cariste (CACES) 3 et 5 Entretenir le matériel de manutention : maintenance de niveau 1, vérifications obligatoires, management de l'équipe logistique
Le Centre Communal d'Action Sociale de Roquecourbe recrute un directeur / une directrice pour l'EHPAD public territorial de la commune et sa future Résidence Autonomie. Etablissement familial de 41 lits promouvant une prise en charge éthique bientraitante des Résidentes et Résidents, l'EHPAD Le Clos de Siloë s'inscrit dans une dynamique partenariale et territoriale favorisant l'inclusion et les droits fondamentaux des personnes accueillies. Un projet de Résidence Autonomie de 30 places accolée à l'EHPAD est en cours de réalisation, avec démarrage prévisionnel des travaux en 2025. La future direction de l'EHPAD devra, en sus de la gestion de l'établissement principal, accompagner la réalisation de cette structure et le déploiement organisationnel. Analyse financière, construction des EPRD et ERRD, élaboration des PPI/PPF, une maîtrise parfaite des outils de pilotage financiers est attendue, afin d'assurer une gestion efficiente garantissant la pérennité des deux structures. Expérience en direction d'EHPAD exigée, recommandations bienvenues. Le pilotage des ressources humaines implique savoir-être humaniste dans une éthique professionnelle affirmée. Vos missions - Mise en œuvre des projets d'établissements des deux structures (EHPAD & Résidence Autonomie) - Pilotage financier et budgétaire - Pilotage organisationnel, opérationnel et managérial - Superviser et garantir la qualité d'accompagnements des personnes accueillies, en lien avec le CVS et ses représentants, ainsi que l'accompagnement bienveillant des familles - Accompagner le développement des projets en cours au sein de l'EHPAD (prévention de la perte d'autonomie par des actions culturelles et d'activités physiques adaptées, outils de valorisation de l'autonomie des personnes, citoyenneté.) - Superviser l'amélioration continue de la qualité déployée par la référente qualité - Assurer la gestion des ressources humaines dans le cadre d'un management respectueux - Déploiement opérationnel de l'ouverture de la future Résidence Autonomie - Suivi des travaux prévisionnels au sein de l'EHPAD et ceux de la Résidence Autonomie Profil et compétences recherchés - EXPERIENCE DE DIRECTION d'EHPAD EXIGEE - Qualification requise : CAFDES de préférence, ou diplôme équivalent de niveau 7 (Master 2) - Compétences financières éprouvées - Solides capacités de gestion - Expérience managériale bienveillante attendue - Valeurs humaines et éthique professionnelle - Aptitudes à l'écoute, à la concertation et à la négociation - Autonomie, rigueur, méthode et force de proposition attendues Conditions - Temps plein, 35h, du lundi au vendredi - Rémunération sur la grille indiciaire de la fonction publique territoriale, poste d'attaché (évolutif vers attaché principal à l'ouverture de la Résidence Autonomie), prime et reprise d'ancienneté (à partir de 45 k€ brut / an selon profil) + repas en avantage en nature - CDD de 3 ans renouvelable - Poste à pourvoir le 1er juin 2025 - Envoi CV + Lettre de motivation jointe dans le même document à l'attention de Monsieur le Président
Adresser directement par mail CV + lettre de motivation à l'attention de Madame la Directrice : grh.mdr.roquecourbe@outlook.fr
Entreprise locale recherche un (e) mécanicien (ne) de véhicules d'occasion. Vous serez en charge des petites ou grosses réparations mécaniques, révisions de véhicules automobiles selon les règles de sécurité et réglementation. Vous devez être dynamique et rigoureux dans vos missions. Vous devez avoir une expérience récente minimale d'un an sur un poste équivalent. Vous travaillerez de 8h à 12h puis de 14h à 18h du lundi au jeudi et vous finirez à 17h le vendredi
Ce que vous allez faire (et adorer) : 1. Concevoir et innover : - Bâtissez des solutions avant-gardistes en électronique de puissance et stockage d'énergie, intégrant nos technologies de pilotage énergétique. - Mettez au point des prototypes ambitieux, testez-les et validez-les avec une exaltation (presque) enfantine. - Intégrez vos créations dans des systèmes conformes aux normes les plus exigeantes. 2. Être le capitaine de nos projets énergétiques : - Prenez les commandes de projets stratégiques, de l'idée brillante à la mise en production. - Collaborez avec des équipes passionnées (technique, commerciale, clients), où l'énergie humaine est aussi précieuse que l'énergie solaire. - Faites rimer rigueur avec créativité en respectant les budgets et les plannings. 3. Fédérer et inspirer votre équipe : - Encadrez, motivez et boostez une équipe de 4 à 5 experts (hard et soft). - Transformez chaque défi en opportunité d'apprentissage collectif. - Créez un environnement où chacun donne le meilleur de soi-même. 4. Être notre éclaireur technologique : - Restez à la pointe des tendances et innovations pour garder Sirea toujours en avance. - Guidez nos clients avec vos conseils éclairés pour transformer leurs ambitions en succès tangibles. - Identifiez et développez des opportunités stratégiques qui font briller l'entreprise. Votre profil : Vous êtes notre étoile si... - Vous êtes diplômé(e) Bac+5 (ou équivalent) en électrotechnique, électronique de puissance ou énergie. - Vous avez 8 ans (ou plus) d'expérience et une vraie fibre pour les PME innovantes, la gestion de projets ET le travail d'équipes (ou collaboratif). - Vos terrains de jeu favoris incluent les convertisseurs de puissance, les systèmes photovoltaïques et les solutions de stockage d'énergie (batteries, supercapacités, etc.). - Vous maniez les outils de simulation comme des baguettes magiques (PSIM, MATLAB/Simulink, etc.). - Vous êtes à l'aise avec le développement logiciel embarqué (C, C++, VHDL). - Vous parlez couramment français et anglais (une troisième langue ? Jackpot !). - Vous aimez voyager pour explorer, innover et connecter. Pourquoi vous allez adorer travailler avec nous ? - Des projets hors normes : Fini la routine ! Chez nous, chaque jour est une nouvelle aventure. - Une équipe survoltée : Passion, collaboration, et bonne humeur garanties. - Un impact concret : Ce que vous créez aujourd'hui façonne le monde de demain. - Votre talent reconnu : Une rémunération à la hauteur de vos compétences, des avantages attractifs, et une progression continue. Les conditions du poste : - Type de contrat : CDI, statut cadre. - Lieu : Castres, où innovation et qualité de vie se rencontrent. - Rémunération : À partir de 50 k€, ajustable selon votre expérience. - Avantages : Mutuelle, tickets restaurant, primes au mérite, formation continue pour rester au sommet de votre art. - Prise de poste : Dès que possible. Comment postuler ? Prêt(e) à devenir un(e) acteur(trice) clé de la transition énergétique ? Envoyez-nous votre CV et une lettre de motivation qui illumineront notre boîte mail : Stéphane CABROL - DRH s.cabrol@sirea.fr
Qui sommes-nous ? Chez Sirea, nous ne faisons pas que travailler : nous réinventons l'énergie. PME audacieuse et passionnée, nous sommes 40 talents, unis par une vision commune : offrir des solutions technologiques innovantes pour bâtir un monde plus durable. Vous aimez les défis ? Vous êtes au bon endroit. Nous transformons les idées en réalité et les études en projets énergétiques performants. Alors, prêt(e) à laisser votre empreinte ?
Une expérience est obligatoire : Le/La responsable de la gestion des sinistres à pour but de : - Gérer une équipe - Maitriser le traitement des données - Etablire les déclarations à la compagnie - Rendre des comptes aux dirigeants Une formation en sinistre/santé est essentielle quant à la prise de poste. La charge des Sinistres à traiter concerne exclusivement en SANTE ( et non IARD ).
Le restaurant Le Venise recherche un serveur H/F pour compléter son équipe, vos missions seront : Accueillir le client et l'installer Assurer un service salle (50aine de couverts) Procéder aux encaissements Travail en équipe. Veiller au bon déroulement des repas Etre dynamique, souriant(e) et motivé(e) sont des qualités essentielles pour la prise de poste. Repos dimanche et mercredi et un week end plein par mois.
En raison d'un remplacement pour longue absence (9 mois), nous recherchons un éducateur spécialisé de prévention (H/F). Missions Générales : Au sein du service de prévention spécialisée, l'action de l'éducateur de prévention spécialisée s'inscrit en référence aux valeurs et aux principes déclinés dans le projet de service. L'éducateur de prévention spécialisée évalue, prévient et lutte contre les risques de marginalisation et d'exclusion en allant à la rencontre des jeunes et de leurs familles sur le territoire. Il facilite l'insertion et l'émancipation de cette population en organisant des actions socio-éducatives ciblées. Il participe à la mission de protection de l'enfance du Conseil départemental. Compétences complémentaires de l'éducateur spécialisé de prévention (H/F) : - Il entre en contact et tisse des liens avec la population jeune et les autres habitants du territoire où se situe l'intervention de l'équipe à laquelle il appartient. La présence sociale, notamment le travail de rue, est le moyen privilégié pour investir le territoire d'intervention. - Il évalue les besoins de la population et analyse les problématiques rencontrées : * Observation des comportements et de la réalité des populations * Production d'analyse et identification des besoins * Production de documents transmissibles aux partenaires sur les problématiques repérées en veillant à respecter l'anonymat des personnes - Il construit des actions socio-éducatives ciblées : * Construction de projets collectifs répondant aux problématiques repérées * Favoriser des synergies partenariales autour de problématiques partagées en tissant des liens avec les autres professionnels et en favorisant la co-construction de projets * Accompagnements individuels des personnes fragilisées * Favoriser l'implication des familles et des habitants du quartier - Il assure la représentation de l'institution : * Il participe à des réunions partenariales à la demande de son chef de service et est amené à en restituer le contenu * Dans les réunions partenariales, il intervient dans le cadre du mandat qu'il a reçu de son chef de service - Il facilite les relations avec les autres acteurs intervenant dans son territoire d'intervention. Possibilité de prévoir le poste en temps plein ou en temps partiel selon les possibilités du service.
Nous recherchons un formateur/trice en BTS ÉLECTROTECHNIQUE (en apprentissage). Missions : Contenu à aborder avec les apprenants : - Traiter de la production, - Traiter du transport d'électricité, - Traiter de la distribution, - Traiter de la tarification, - Traiter du dimensionnement de section de câble Profil recherché : - Expérience professionnelle : minimum 1 à 3 ans. Conditions du poste : - Lieu : Campus / Pôle Apprentissage Saint Joseph - De La Salle à Castres - Durée hebdomadaire : 7H - Type de contrat : CDD d'usage - Rémunération : 40 euros bruts de l'heure (congés payés inclus).
JULIEN - Forte de 55 ans d'expertise dans le domaine de l'aménagement extérieur propose une large gamme de produits et de services répondants aux besoins de ses clients : bien-être, piscine, SPA, arrosage, clôture, plein-air et paysage. Julien c'est aussi, 4 magasins et un savoir-faire unique, Julien possède à son actif plus de 4000 chantiers réalisés et 80 000 clients. Notre enseigne est reconnue pour ses équipes de vendeurs en mesure d'apporter des conseils de qualité pour répondre aux attentes des clients. Nous recherchons deux personnes comme vendeur /vendeuse en piscines pour la zone d'Albi. Nous proposons 1 CDI ou 1CDD 06 mois 37h à 40h par semaine Rémunération : Selon le profil Missions principales - Vente et conseil en magasin - Faire des devis simples - Mise en rayon - Préparation des commandes clients - Accueil téléphonique A propos de vous Vous faites preuve d'un bon relationnel, vous maîtrisez les techniques de ventes et vous avez une bonne pratique de la communication. De plus, vous avez des notions dans la piscine ? N'hésitez plus ! Poste - Contrat de 37 à 40h hebdomadaires annualisées 1 CDD de 6 mois Avantages - Mutuelle - Prévoyance - Carte restaurant - Primes
Entreprise locale recherche un (e) assistant (e) commerciale. Vous serez en charge de l'accueil téléphonique pour la gestion et le suivi des commandes : Traitement des commandes, facturation, tenue du fichier clients, surveillance des stocks, saisie des bons de livraison,renseignement des clients .Nous recherchons une personne dynamique, rigoureuse et ayant un bon relationnel avec la clientèle . Vous devez savoir enregistrer les données d'une commande , enseigner et conseiller la clientèle, réceptionner les appels téléphoniques , vérifier les conditions de réalisation d'une commande. La maitrise un logiciel de gestion est exigée. Vous avez une expérience récente minimale de 2 ans sur un poste identique et un BAC secrétariat / commercial impérativement.
L'académie de Toulouse recrute des enseignants contractuels de lettres modernes (français) pour assurer un remplacement dans le Collège Jean Monnet de Castres. Poste à temps partiel avec possibilité de temps complet de 18h. Vous interviendrez devant des classes de 6ème, 5ème et 3ème jusqu'au 31/08/25. Vos Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numériques Conditions particulières d'exercice : L'enseignant contractuel maîtrise les programmes d'enseignement des lettres modernes en collège. Niveau de diplôme demandé - Minimum Bac + 3 « Licence » ou équivalent Conditions requises pour candidater : - Etre français ou originaire d'un État de l'Union Européenne, ou être titulaire d'un titre de séjour autorisant à travailler en France ; - Jouir de ses droits civiques ; - N'avoir fait l'objet d'aucune condamnation qui soit incompatible avec les fonctions exercées ; vous pouvez joindre un extrait du casier B3 à votre candidature. Poste ouvert aux étudiants de niveau Licence Ligne régulière en train de Toulouse à Castres ; Plusieurs lignes Tarn bus dont une au départ d'Albi
Structure de contrôles techniques de véhicules recherche pour une prise de poste immédiate un (e) contrôleur (se) technique DIPLÔME (E). vous contrôlerez l'état des véhicules automobiles de plus de 4 ans (voitures particulières, camionnettes et fourgons de moins de 3,5 tonnes). vous vérifierez leur conformité avec la réglementation en vigueur. Pour cela, vous effectuerez, sans démontage, plusieurs contrôles: les freins, les pneus, la transmission, la suspension, la pollution, la direction, l'éclairage...vous effectuerez aussi une série de tests à l'aide d'appareils et de bancs de mesure. vous utiliserez divers outils et machines : pont élévateur, banc de suspension, banc de freinage, analyseur de gaz et de fumées, régloscope... Et, bien sûr, un poste informatique de contrôle. si des problèmes mécaniques sont détectés, vous devez être en mesure d'en découvrir la cause. Une fois les tests effectués, vous établirez un bilan écrit de votre intervention, un procès-verbal et une facture pour le client. Puis vous détaillerez à l'usager les anomalies constatées et lui expliquerez ce qu'il doit faire réparer, quelles sont les pièces à changer (flexible de frein, pneus, amortisseurs.) et pourquoi. Vous accueillerez la clientèle et répondrez au téléphone, vous aimez le travail en équipe. travail du lundi au samedi.
Rattaché(e) à la Direction à Castres, vous intervenez chez les clients professionnels et particuliers sur la Région et prinicpalement sur le Département du Tarn. Votre poste consiste à Installer des clôtures et des portails manuels dans les règles de l'art et satisfaire le client * Contexte et particularités : Le poste est situé en extérieur sur chantier et nécessite de s'adapter aux différentes situations et intempéries. et d'avoir une bonne condition physique. *Missions et Activités : - Pose clôtures : Respecter la profondeur de scellement et adapter les moyens de perçage (mini-pelle, tarière, marteau piqueur) Poser la clôture de niveau et alignée, Bétonner avec soin (nettoyer en travaillant), Etaler les déchets ou les récupérer - Pose portails manuels et portillons, Réaliser de la petite maçonnerie pré-seuils seuils, Régler des gongs et du penne, Formaliser la remise des clés - Transmettre les informations au bureau, Noter les plus ou moins-values dans le dossier client, Rendre compte en fin de journée de l'avancée de son chantier (photos) *Compétences et Ressources : Qualifications requises pour le poste : CACES mini-pelle, HOBO - Connaissances : Savoir faire du béton, Savoir calculer un volume, Savoir lire, écrire et comprendre une notice de pose, Technique et pose des différentes clôtures - Compétences techniques : Savoir se servir d'un fil à plomb et d'un niveau, Conduire et manipuler desengins, Savoir se servir d'outils électroportatifs de perçage et de burinage , Savoir se servir d'un niveau laser, Connaitre et appliquer les règles de sécurité et de geste et posture sur les chantiers (EPI), Organiser un poste de travail, Préparer un produit pour son transport et son stockage, Nettoyer en travaillant - Aptitudes et qualités : Appliquer les consignes, Savoir s'adapter aux conditions climatiques, Communication avec le Contremaitre. *Liens foctionnels : - Interne : Dirigeant, Responsable d'Atelier, Contremaitre, Secrétaire comptable, Assistante de direction - Externe : Clients particuliers, Clients entreprise (responsables de site et secrétaires comptable), Public L'entreprise est ouverte à recruter une personne débutante, elle s'engage à vous former sur le terrain. Votre état d'esprit et votre envie de vous investir sur le poste confié sont des qualités essentielles pour l'employeur.
Depuis 1937, Crochets Pezet Grillages fabrique des crochets pour tuiles et assure la vente et la pose de portails et de portes de garage. Crochets Pezet Grillages réalise également la vente et la pose de clôtures, de barrières ainsi que l'installation de garde-corps et grillages sur-mesure. Entreprise à taille humaine de 9 salariés.
Rattaché(e) à la Direction à Castres, votre poste est basé à l'Atelier au sein de l'entreprise. Vous êtes Responsable de la production de crochets, vous assurez également l'accueil clientèle au comptoir *Vos missions et activités : - Développer le CA de l'entreprise au comptoir Accueillir les clients, Réaliser des devis clôtures, portails et portes de garage et Suivre ses prospects - Responsable Atelier Crochets Assure tous les réglages des machines, Approvisionner en matières premières, emballages et consommables Assurer le Contrôle qualité Gérer 1 à 4 opérateurs de production - Bureau d'Etudes Créer de nouveaux crochets Elaborer des plans en 2D Créer de nouvelles matrices *Compétences et Ressources : - Connaissances : Gestion de production, Mécanique, Electromécanique, Dessin technique - Compétences techniques : Identifier les caractéristiques d'une commande, Affecter le personnel sur des postes de travail, Contrôler la gestion des stocks Identifier les anomalies ou dysfonctionnement d'une production, Contrôler l'aspect d'un produit, Apporter un appui technique à la Direction, Mettre en œuvre des plans d'amélioration, Régler les paramètres des machines et équipement, Planifier les interventions de maintenance, Déterminer la faisabilité et les étapes d'industrialisation de nouveaux produits - Aptitudes et qualités : Partage et transmission d'informations, Remise en question, Rigueur, Faire confiance, Curiosité intellectuelle *Liens fonctionnels - Interne : Dirigeant,Contremaitre, Technicien automatisme et portail, Poseurs, Secrétaire comptable, Assistante de direction - Externe : Clients particuliers, Clients entreprise (dirigeants, responsables de site, salariés)
Donnez un nouveau sens à votre carrière en intégrant la société innovante SYNIP. Description Du Poste Dans le cadre du développement d'un service innovant, nous recherchons un assistant chargé d'affaires technique en électricité. 1) Réalisation des études techniques : Réaliser en autonomie les chiffrages de vos affaires. Réaliser des études techniques (Notes de calculs, schémas électriques, etc.) (Connaissance de SEE Electrical Expert indispensable) Effectuer les achats de matériel, avec l'appui possible de votre responsable. 2) Gestion de la relation client : Développer une relation pérenne avec vos clients industriels. Apporter des conseils techniques et préconisations à vos interlocuteurs. 3) Suivi et réalisation des affaires : Organiser et planifier les chantiers en relation avec votre client. Réaliser et manager des travaux (Travaux d'études et travaux sites) Suivre vos chantiers dans les objectifs définis avec votre client en termes de délais, de coûts, et de qualité. Vous aurez également en charge de promouvoir et de mettre en place chez des clients la nouvelle solution innovante développer par la société. Qualifications De formation BAC+2 à BAC+5 en Génie Electrique. Vous avez des connaissances techniques en électricité, ainsi que des notions en automatisme ou instrumentation. Autonome, proactif et rigoureux vous êtes bon communiquant. Vous rejoignez SYNIP avec l'envie d'y saisir de réelles opportunités d'évolution professionnelle et d'exprimer vos talents sur des projets ambitieux.
Chez SYNIP TECH ET SYNIP SOFT, vous travaillerez sur des projets passionnants et contribuerez à façonner l'avenir au sein d'une entreprise pour qui l'innovation est indissociable de l'ingénierie. SYNIP propose à ses clients une double réponse, technique et organisationnelle pour répondre aux activités des travaux et de la maintenance industrielle électrique industrielle. Organisationnelle par la mise à disposition d'une application hyper collaborative pour améliorer la supervision, et la progra
Nouvel établissement, salon de thé sur Castres recherche son cuisinier H/F ; Préparation quotidienne de tartes salées Confection de gâteaux, entremets et douceurs maisons Participation à la création de nouvelles recettes Veille à la présentation soignée et appétissante des produits Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Créativité et sensibilité gustative sont des atouts recherchés par l'entreprise. Il est incontournable pour répondre favorablement à ce besoin, d'être spécialisé(e) dans la préparation de tartes salées et pâtisseries.
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie dermo-cosmétique, un Cariste magasinier (H/F) Intégré(e) dans l'équipe de l'entrepôt spécialisé en articles de conditionnement, vous serez chargé(e) de la gestion des stocks, du déplacement des marchandises et de la préparation des commandes: -Utiliser des chariots élévateurs pour déplacer les palettes et les produits. -Assurer la réception et le stockage des marchandises. -Préparer les commandes selon les spécifications des clients. -Maintenir l'ordre et la propreté de l'entrepôt. -Respecter les normes de sécurité en vigueur. Travail en 2X8 ou journée Primes d'équipe / Tickets restaurant Cariste titulaire du CACES R489 catégorie 3 et idéalement 5, vous avez une expérience reconnue dans ce domaine. Vous connaissez les procédures de stockage et de gestion des stocks. Vous êtes impérativement à l'aise avec l'outil informatique Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe: - CCE : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages - CE Régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie,... - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement, cours en ligne - Compte Epargne Temps rémunéré jusqu'à 8% !!!
Dans le cadre de son développement, Eiffage Route, recrute pour son établissement de CASTRES (81) un/e : CHAUFFEUR PATA (H/F) CDI VOS MISSIONS Intégré à nos équipes et sous l'autorité du chef de chantier, vous aurez pour principales missions : Conduire et opérer sur des répandeuses pour appliquer les matériaux, Assurer l'ajustement précis du véhicule pour une répartition optimale des matériaux, Être le garant du bon fonctionnement de votre engin et de son entretien courant, Maîtriser les techniques des engins de répandage et connaitre les réglages de revêtement. VOTRE PROFIL Formation : Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP Travaux Publics ou vous disposez d'une expérience similaire et êtes titulaire d'un permis SPL. Expérience : Vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans minimum. Compétences : Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes respectueux des règles en matière de sécurité et d'environnement. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !
Travaux neufs ou réhabilitation, les équipes d Eiffage Route apportent leur contribution à l amélioration de l ensemble du réseau français depuis les voies communales jusqu aux tracés autoroutiers. Elles participent à la réalisation de chaussées portuaires, aéroportuaires ou industrielles et sont également expertes en aménagement urbain.
L'ensemble de l'équipe, attachée aux valeurs de respect, entraide et convivialité, a développé de nombreux savoir-faire en matière d'accompagnement des personnes âgées dépendantes Profil du poste à pourvoir : Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (e) ou équivalent Salaire minimum de 2040 € brut (Primes Ségur 1 et 2 incluses) + Reprise ancienneté (1% par année d'exercice) + Prime de dimanche -Avantages : Mutuelle d'entreprise, avantages CSE, situé au centre-ville de Castres Roulement sur 2 semaines : 1 week-end sur 2 travaillé CDD de 1 mois renouvelable. Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae par lettre ou courriel. Contact : Mme De San Nicolas Sophie : idec.edv@gmail.com
L'ensemble de l'équipe, attachée aux valeurs de respect, entraide et convivialité, a développé de nombreux savoir-faire en matière d'accompagnement des personnes âgées dépendantes Profil du poste à pourvoir : Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (e) ou équivalent Salaire minimum de 2175 € brut (Primes Ségur 1 et 2 incluses) + Reprise ancienneté (1% par année d'exercice) + Prime de dimanche -Avantages : Mutuelle d'entreprise, avantages CSE, situé au centre-ville de Castres Roulement sur 2 semaines : 1 week-end sur 2 travaillé Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae par lettre ou courriel. Contact : Mme De San Nicolas Sophie : idec.edv@gmail.com
Oxygène Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Poseur de canalisation TP (H/F) pour un client situé à Castres, 81100. En tant que Poseur de canalisation TP, vous serez impliqué dans l'installation et la maintenance des réseaux de canalisation pour l'eau potable, l'assainissement ou d'autres fluides. Vos missions pour ce poste : - Préparation du chantier : Analyse des plans, traçage des réseaux et mise en place des dispositifs de sécurité. - Pose et raccordement des canalisations : Installation des conduites, assemblage des pièces et réalisation des branchements. - Contrôle et finitions : Vérification de l'étanchéité, remblaiement des tranchées et entretien des équipements. Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de pose de canalisation : Connaissance des différents types de tuyaux et méthodes d'assemblage. - Capacité à lire des plans et schémas : Compréhension des plans de réseaux et respect des tracés. - Le poste nécessite une bonne condition physique et un bon esprit d'équipe : Travail en extérieur et en coordination avec les autres corps de métier. Qualification(s) requise(s) : - Expérience dans les travaux publics ou formation en pose de canalisation souhaitée. Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Restaurant de tapas situé au centre-ville de Castres. Vous intégrerez l'équipe en place de 4 personnes Vous réalisez le service en salle et en terrasse, à l'assiette et au plateau. Une expérience récente et réussie dans le métier est demandée. Vous travaillerez du mardi au samedi soir (être disponible jusqu'à 2h du matin le week-end). Emploi saisonnier à réaliser sur la période estivale de juin à mi-août.
Restaurant de tapas situé au centre ville de Castres recherche un (e) second (e) de cuisine confirmé (e) voire à former (mesure POEI). Poste pour préparation en cuisine. Vous avez une expérience récente et réussie dans le métier de 6 mois minimum sur un poste identique. Idéalement vous êtes diplômé (e) du CAP et/ou BACP PRO CUISINE. Vous travaillerez du mardi au samedi. Prise de poste début mai.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Nous vous proposons de CREER votre propre agence de BRICOLAGE et MAINTENANCE à domicile, pour les particuliers principalement, les commerces et petites entreprises. C'est une activité en forte croissance et pérenne. Vous êtes un passionné de bricolage, vous voulez créer votre entreprise, cette offre vous intéresse. L'un des acteurs majeurs en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre concerne les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise. L'enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des particuliers, des entreprises, des commerces et de l'hôtellerie. Le partenariat est formalisé par un contrat « d'agrément avec abonnement à la méthodologie d'accompagnement ». L'adhésion au réseau s'élève à 7 K€ seulement. L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Cette offre n'est pas une offre d'emploi salarié mais bien une opportunité de créer une entreprise pérenne. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise et vous permet de changer de vie en vous positionnant sur un secteur porteur.
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle en ALTERNANCE (H/F) sur l'agence de Castres (81). Rattaché au chef d'agence et en totale collaboration avec lui, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser. Vos missions seront les suivantes : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Etre convaincant dans l'argumentation, Concrétiser la vente, Satisfaire le client pour le fidéliser.
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Vendeur conseil (H/F) Dans le cadre de cette fonction, vous serez amené à : -Accueillir et conseiller les clients sur les produits de quincaillerie et de plomberie. -Analyser les besoins des clients pour proposer des solutions adaptées. -Gérer et mettre en rayon les produits. -Assurer le suivi des commandes et des stocks. -Maintenir la surface de vente organisée et propre. -Participer à la gestion des opérations promotionnelles. -Renseigner les clients sur les services après-vente. -Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de vente. Expérience en magasin de bricolage souhaitée, dynamisme et rigueur requis. Connaissance des produits de quincaillerie et plomberie requis. Horaires : 35h semaine début 9h fin max à 19h, travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine en plus du dimanche. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous cherchons un cuisinier qui maîtrise la cuisine libanaise afin de rejoindre notre équipe. Autonome et créatif, capable de réaliser les préparations des mezzes et plats libanais, les cuisiner et les présenter. une expérience dans la restauration libanaise est indispensable.
À propos du poste Pour préparer la saison estivale et l'ouverture de notre terrasse ; nous recherchons un cuisinier ou une cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de votre poste de travail, tout en garantissant la qualité et la sécurité alimentaire. Si vous aimez travailler dans un environnement stimulant et que vous avez le sens du service, ce poste est fait pour vous. Notre particularité, la cuisson à la braise de tous nos légumes, poissons et viandes pour le plus grand plaisir des papilles de nos clients. Nous travaillons presque exclusivement avec des maraîchers locaux ; tous nos plats sont élaborés à base de produits frais (sauce, jus, desserts... tout est fait maison) Notre capacité d'accueil de 56 couverts en hiver monte à 76 aux beaux jours grâce à notre terrasse ombragée. Le restaurant est ouvert du mardi au dimanche, fermé dimanche soir et le lundi. Si la restauration est votre passion, que vous voulez transmettre et vous enrichir d'une nouvelle expérience n'hésitez plus et venez nous rencontrer! Seules les candidatures avec une formation et une expérience significatives seront retenues et recontactées.
AQUAVAL recrute un maitre-nageur (H/F) à temps complet (35h) du 21 juin 2025 au 31 août 2025. Les candidatures sur l'ensemble de la période seront privilégiées. Vous serez placé sous l'autorité du Vice-Président en charge du complexe et du Responsable du complexe de loisirs AQUAVAL. Missions : - Surveiller l'ensemble de la zone de baignade - Surveiller la qualité de l'eau en réalisant 2 analyses par jour - Appliquer et faire respecter de façon active le règlement intérieur de l'établissement - Porter assistance aux baigneurs en difficulté - Assurer le contrôle du matériel et gérer le poste de secours - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en milieu aquatique - Enseigne la natation aux divers publics - Anime diverses activités aquatiques : gymnastique aquatique etc.. - Participation à toutes autres activités nécessaires au bon fonctionnement du service public Profil : - Titulaire du BEESAN ou BPJEPS AAN et PSE1/PSE2 (secourisme) actualisé - Maîtriser les aspects réglementaires de votre métier (réglementation sportive et hygiène et sécurité, les procédures d'alertes d'évacuation et de secours) - Aptitudes à l'accueil du public - Sens du travail en équipe - Sens relationnel, diplomatie - Capacité à prendre des décisions, capacité d'adaptation et d'organisation - Savoir faire preuve d'autorité et de pédagogie - Implication, disponibilité, polyvalence Conditions de travail : - Horaires de travail variables entre 9 H et 20 H, - Leçons de natation (le MNS doit faire une déclaration URSSAF avec récépissé) - Travail week-ends et jours fériés, - Rémunération basée sur le grade d'éducateur territorial des activités physiques et sportives - Activité liée aux conditions climatiques. Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser à : Monsieur le Président Communauté de Communes du Lautrécois-Pays d'Agout Maison du Pays - 81220 SERVIES, dans un même document via le lien en bas de page. Pour tout renseignement complémentaire, contacter : Sylvain RAVIER - Responsable Aquaval - 05.63.70.52.67 Elisabeth GUITTARD - RRH - 05.63.70.52.67
Recherche une personne du 14/04 au 4/05 pour effectuer le nettoyage du magasin Monoprix Castres du lundi au samedi de 6h à 7h30 . Vous aurez à balayer les sols et lavage des bordures du magasin et faire les locaux sociaux . *** poste proposé en complément d'heures ***
Vous êtes Aide-Soignant(e) (AS), Accompagnant Éducatif et Social (AES) ou Aide Médico-Psychologique (AMP) et cherchez une opportunité enrichissante en EHPAD ? AGIR, une association à but non lucratif située à Castres, recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour rejoindre notre équipe bienveillante et pluridisciplinaire, dédiée aux 72 résidents de notre Maison de Retraite Médicalisée. Votre mission : - Assister les résidents dans leur quotidien (toilette, repas, déplacements). - Surveiller leur état de santé et informer l'équipe soignante. - Faciliter l'intégration des nouveaux résidents. - Collaborer étroitement avec les professionnels de santé (médecin, IDE, psychologue, psychomotricien, etc.). - Contribuer aux projets de soin personnalisés. Votre profil : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) ou équivalent. - Empathique, patient(e) et à l'écoute. - Bon esprit d'équipe et sens des responsabilités. - Expérience bienvenue, mais débutants motivés acceptés ! Ce que nous offrons : - Un environnement chaleureux et dynamique. - Accès à des formations continues. - Bien-être au travail : massages, séances de Shiatsu. - Avantages : carte cadeaux, plateforme salariés Hello Adhère. - Primes de cooptation, responsabilités et bien plus ! Rejoignez une équipe soudée et participez à offrir des soins de qualité et un cadre de vie agréable à nos résidents.
Vous serez chargé/e des préparations froides, des entrées, des plats chauds et des desserts selon un plan de production culinaire dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires selon la charte qualité de l'établissement. notions de pâtisserie appréciées. Vous effectuez le service du midi et du soir . Repos dimanche et mercredi et un week end plein par mois Vous travaillerez avec le chef de cuisine. Vous justifiez d'une expérience récente d'au moins 2 ans et réussie sur le même type de poste. Pour déposer votre candidature contacter le responsable au 07.86.87.06.55. ou par mail : le.venise81@gmail.com
Nous recherchons pour création de nouveau poste à recruter sur le secteur de Castres un(e) employé(e) à domicile. La personne sera chargée d'intervenir auprès des usagers pour assurer l'entretien au quotidien et l'aide à la préparation des repas. La personne devra savoir adapter ses interventions aux demandes précises de chaque usager (interventions auprès de différents publics : actifs ou personnes dépendantes). Travail en journée, par rotation de 2 h chez les clients. Les qualités requises : capacité d'adaptation, le sens du détail, du service bien fait et des capacités relationnelles. Les candidats auront quelques mois d'expériences dans le métier. Un véhicule et le permis de conduire sont indispensable. Km et temps entre clients pris en charge selon la convention collective du secteur.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un serveur H/F. Vos missions consisteront à : - Effectuer de la mise en place (dressage de tables...). - Accueillir les clients. - Prendre les commandes. - Effecteur le service en salle. - Encaisser le montant d'une vente. Poste proposé en extra le week-end. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous garantissez la qualité du servie rendu. Attentif vous analysez rapidement les besoins du client. Vous êtes organisé et aimez travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La brasserie Marso recherche un(e) serveur (se) pour une prise de poste immédiate. Vous serez chargé (e) d'effectuer les opérations d'un service: - Dressage des tables - Accueil des clients - Présentation de la carte, suggestion et prise de commandes vous savez procéder aux encaissements. vous avez une expérience récente et réussie de 2 ans ou possédez un CAP service pour les débutants.
Nous recherchons un (e ) pharmacien (ne) à temps partiel, 1 journée par semaine ou deux demies- journées, pour compléter notre équipe et effectuer les nouvelles missions. 1 samedi travaillé sur 2 horaires condensés Equipe dynamique Pharmacie axée sur le conseil diplôme exigé
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises adhérentes un(e) Ouvrier(ère) Travaux publics en alternance. Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous interviendrez sur divers travaux de voirie et réseaux divers (VRD), notamment : - Réalisation de chantiers de voirie et de trottoirs, du terrassement jusqu'au revêtement - Application des enrobés - Construction d'ouvrages maçonnés - Pose de bordures et de caniveaux - Installation de réseaux Profil recherché : - Motivation pour les travaux publics et le travail en extérieur - Rigueur, esprit d'équipe et capacité d'adaptation - Bonne condition physique et respect des consignes de sécurité Conditions : Contrat en alternance Rythme selon les exigences de la formation Vous souhaitez apprendre un métier essentiel aux infrastructures urbaines et évoluer dans un environnement dynamique ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant à recrutement@geiq81.com
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Plombier (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Réaliser divers travaux de plomberie -Installer des systèmes sanitaires -Effectuer l'installation de systèmes de climatisation -Aider à la réparation de divers équipements -Poser divers éléments nécessaires aux installations -Manutentionner le matériel requis sur les sites -Assurer le suivi et la maintenance des installations -Respecter les normes de sécurité sur les chantiers Expérience en travaux de plomberie et ventilation, capacité à travailler de manière autonome, niveau de compétence minimum 2. De formation plombier, génie climatique ou froid industriel, vous justifiez d'une expérience significative sur un même type de poste. Autonome, vous avez également une bonne connaissance sur l'acier et le cuivre.
Manpower CASTRES recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Boucher (H/F) Nous recherchons un boucher H/F passionné et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de diverses tâches, notamment : -Vente et accueil des clients -Encaissement des achats -Découpe de la viande -Conseil et recommandations sur les produits carnés Horaires de travail : Du mardi au samedi. 8h-12h-14h-18h la semaine et 8h-12h le samedi. -Expérience significative en boucherie souhaitée -Bonnes compétences en communication et en service client -Capacité à travailler en équipe -Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
L'EAM et de FV de BRACONNAC sont deux des huit établissements de la plateforme HéPRA (Hébergements Personnalisés en Résidences accompagnées), ils se situent à LAUTREC au sud-est du Tarn. L'établissement d'Accueil Médicalisé de BRACONNAC accueille (EAM BLO) : Capacité d'accueil : 14 personnes en internat. Âgées de 40 ans et plus. Présentant tous types de déficiences. Le Foyer de vie de BRACONNAC accueille (FV BLO) : 28 personnes. Âgées de 40 ans et plus. Présentant tous types de déficiences. QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? L'infirmier(ère) exerce conformément aux dispositions réglementaires. Il/elle prévoit, organise et dispense des soins de sa propre initiative (soins d'entretien, de continuité de la vie) ou sur prescription médicale (perfusion, traitement antibiotique, injection.). Il/elle joue un rôle déterminant d'intermédiaire au sein de l'équipe pluridisciplinaire en assurant des actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. Principales missions : - accueillir la personne, son entourage et identifier ses besoins. - établir un diagnostic infirmier préalable. - assurer des actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. - prévoir, organiser et dispenser les soins qui relèvent de sa responsabilité (soins d'entretien et de continuité de la vie). - prévoir, organiser et dispenser des soins infirmiers sur prescription médicale ou en application d'un protocole écrit établi par le médecin et les évaluer. - participer à l'élaboration, à la mise en œuvre des projets de soin dans le cadre des projets personnalisés et à ce titre veiller à la coordination et au suivi du dossier de soin des usagers sous la responsabilité du médecin coordinateur. - tenir les documents relatifs aux soins dispensés (dossier de soins). - déléguer, sous sa responsabilité, certains de ses soins aux aides-soignants et accompagnants éducatifs et social , en collaboration avec eux, ceci dans les limites de leur qualification et encadrer leur travail. - préparer les piluliers individuels. - distribuer les médicaments et s'assurer de leur prise selon l'organisation de la structure d'hébergement. - déléguer la distribution des médicaments dans le cadre de l'aide aux actes de la vie courante : usagers n'ayant pas une autonomie suffisante pour prendre seul le traitement prescrit par un médecin, nature du médicament et mode de prise en charge ne présentant pas de difficulté d'administration, ni d'apprentissage particulier. - nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition. - effectuer certains accompagnements extérieurs (rendez-vous médicaux, urgences médicales). - participer aux réunions de service, aux réunions de service élargies et aux réunions de projets personnalisés, réunions des établissements et de services dont l'IDE est référent(e). Lieu de travail : Foyer de vie de BRACONNAC à Lautrec. Vous êtes une personne dynamique, avec un fort esprit d'équipe, recherchez un emploi avec des taches variées et avez un intérêt pour la gestion d'équipe. Vous aimez le challenge, vous avez le goût pour le repérage et le développement de nouvelles compétences chez les travailleurs. Vous recherchez une organisation qui vous laisse de l'autonomie et souhaitez intégrer une équipe impliquée pour construire avec nous une société inclusive, n'attendez plus et écrivez-nous avant le 18 avril 2025. Nous vous remercions de nous adresser votre candidature (CV + LM) dans un seul document, en candidatant sur l'offre à l'attention de M. Stéphane GROS, Directeur de la Plateforme Adultes Autonomes de Castres Albi. Monsieur Eric MAUREL, Chef de service de l'ESAT se tient à votre disposition par mail ou téléphone (05.63.59.88.17) pour répondre à vos questions : e.maurel@apajh.asso.fr
Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France). Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique. Spécialisée dans, la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux). ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention. Vous souhaitez acquérir une expérience dans le métier de technicien de maintenance chauffage tout en suivant une formation en alternance en partenariat avec le GRETA de TOULOUSE validée par un Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie (CQPM) et vous assurant une reconnaissance professionnelle par les entreprises de la branche métallurgie ? Dans ce cadre la région Sud-Ouest recrute pour ses agences de Toulouse - Castres - Pau - Tarbes - Rodez - Narbonne - Perpignan - Montpellier: Technicien.ne de maintenance en alternance H/F Nature du contrat : Contrat de professionnalisation à durée déterminée Durée du contrat : De septembre 2025 à juillet 2026 Intitulé du diplôme : CQPM Agent de Maintenance d'Appareils de Chauffage et de Production d'eau chaude sanitaire (GAZ et FIOUL) Lieu de la formation : GRETA de TOULOUSE Le rythme : 1 semaine par mois en formation au GRETA de TOULOUSE (prise en charge des déplacements et des nuitées par l'entreprise) - 3 semaines en agence Vos missions, si vous les acceptez : Accompagné par votre tuteur et dans une équipe à taille humaine : Vous partez à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés) Vous effectuez l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des installations de chauffage en veillant à appliquer les règles de sécurité Vous conseillez les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie Ce poste est fait pour vous si : Vous terminez une formation initiale technique ou êtes demandeur d'emploi et vous souhaitez vous spécialiser rapidement dans un métier technique d'avenir Vous vous intéressez et aguerri à l'électricité, la mécanique ou au bricolage ou vous avez un projet de reconversion professionnelle Vous avez envie d'exercer un métier technique et un métier de contact avec les clients particuliers Mais également si... Vous aimez le commerce et faites preuve d'un excellent relationnel Vous êtes titulaire du permis B (impératif) Rejoindre ENGIE Home Services, c'est surtout : - Préparez votre diplôme en toute sérénité. - Intégrez le monde de l'entreprise en acquérant des compétences métier. - Profitez d'un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur pour l'alternance. - Bénéficiez de tickets restaurant, d'un 13e mois, ainsi que de primes d'intéressement et de participation. Rejoignez nos équipes en tant qu'alternant chez ENGIE Home Services ! Apprenez de nouvelles compétences et participez à une aventure professionnelle où le métier de technicien de maintenance ne cesse d'évoluer ! Postulez dès maintenant pour saisir cette opportunité où vos talents seront valorisés et votre potentiel pleinement exploité ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. Votre énergie est notre avenir, formez-vous aux métiers de demain !
Le Groupe SUD AUTO recrute actuellement un(e) Carrossier (H/F) pour une prise de poste dès que possible. Missions Interventions en carrosserie : - Réaliser des contrôles de déformation des véhicules - Intervenir sur les réparations des éléments de structure - Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis) - Remettre en forme des éléments de carrosserie - Réparer ou remplacer des éléments de vitrage - Remettre en état des éléments composites - Réaliser des travaux de sellerie (sièges, garnitures diverses.) - Réaliser la dépose, la repose ou le remplacement d'organes mécaniques, électriques ou électroniques et d'éléments d'habillage Organisation et gestion des interventions - Mettre à jour et classer la documentation technique - Planifier les interventions - Entretenir et garder en bon état le poste de travail et le matériel - Nettoyer et ranger son poste de travail et l'outillage collectif 5S - Appliquer les procédures qualité en vigueur chez SUD AUTO Missions complémentaires - Participer au diagnostic de déformation et à l'expertise des véhicules accidentés - Apporter un appui technique aux autres collaborateurs de l'atelier - Préparer des devis et O.R. - Apporter des conseils d'utilisation à la clientèle Profil recherché : - Niveau Bac ou CAP/BEP - Expérience : 3 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur automobile - Compétences : Compétences générales en carrosserie et mécanique automobile, techniques de réparation, techniques de redressage et de soudage, techniques de mesure et d'intervention sur les éléments de structure d'un véhicule - Qualité : Adaptabilité, sens de l'organisation, esprit d'analyse, rigueur
MISSIONS : Intervention - Etablir un diagnostic pour détecter les dysfonctionnements des véhicules et des équipements - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, différentiels, embrayages, suspensions, démarreurs. - Contrôler et régler les trains roulants - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Poser des accessoires sur les véhicules Organisation et gestion - Mettre à jour et classer la documentation technique - Planifier les interventions - Entretenir et garder en bon état le poste de travail et le matériel - Appliquer les procédures qualité en vigueur chez SUD AUTO - Rédiger tout document d'atelier pouvant être utile - Apporter des conseils techniques et d'utilisation à la clientèle - Préparer des devis et des O.R. Missions complémentaires - Accueillir la clientèle - Apporter un appui technique aux salariés de l'atelier - Faire la restitution des véhicules - Diagnostic et interventions simples sur des systèmes électriques ou électroniques Profil recherché : - Niveau BAC / CAP ou CQP technicien confirmé en mécanique automobile - Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur automobile - Compétences : conseil client, négociation, communication, compétences générales en mécanique automobile - Qualité : sens de l'organisation, capacité de recherche et d'analyse, rigueur, méthodique, manuel
CRIT CASTRES recherche pour son client un menuisier (H/F). Sur chantiers neufs ou de rénovation, vous réaliserez la pose de plinthes, gaines techniques, installation de placards et aménagements de placards, couvre-joints, portes intérieures et portes palières. Vous réalisez les découpes et ajustements nécessaires, vous assemblez les éléments. Vous disposez d'une expérience réussie sur un poste de menuisier bois et vous êtes reconnu(e) pour votre sens méthodique et votre rigueur. Vous savez faire preuve d'autonomie, d'initiative, vous êtes outillé et maitrisez parfaitement votre poste.
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. L'inclusion est au coeur de notre démarche. Tous nos postes, à compétences égales, sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Alors prêt(e) à travailler à nos côtés ?
Adecco recrute 2 électriciens pour intervenir sur un chantier situé à Castres. La mission est prévue du 14 au 17 avril 2025 inclus. Votre rôle consistera à : - Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques - Effectuer des travaux de câblage et de raccordement électrique - Diagnostiquer les pannes et réaliser les réparations nécessaires - Respecter les normes de sécurité et les consignes de travail Profil : - Vous êtes titulaire des habilitations électriques en cours de validité - Vous êtes titulaire du CACES nacelle R486 catégorie A (type 1, type 3) - Vous maîtrisez les techniques d'installation électrique - Vous êtes en capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Horaires de nuit Rejoignez une équipe dynamique et passionnée au sein de notre client, et participez à des projets électriques innovants et variés ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adecco Castres recrute un MENUISIER POSEUR BOIS (H/F) pour intervenir sur un chantier situé à Castres. Votre rôle consistera à : - Réaliser la pose de menuiseries bois - Effectuer l'assemblage et l'installation des éléments en bois - Assurer la pose de vitres et fenêtres en bois - Participer à la fabrication et au montage de meubles en bois Le contrat commencera dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans la menuiserie bois et pvc ? Rejoignez notre client pour mettre à profit votre expertise et contribuer à des projets passionnants ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
CASTRES DIESEL recherche pour une prise de poste immédiate un (e) mécanicien (ne) poids lourds. Vous avez le CAP MÉCANIQUE PL ( ou automobile) et une expérience minimale de 1 an sur un poste identique.
Entreprise locale recherche un (e) carrossier (e) tôlier (e) peintre pour une prise de poste immédiate. Idéalement, vous possédez le CAP et accusez une expérience récente minimale de 2 ans sur poste similaire. Vous effectuez les réparations carrosserie et peinture selon le respect de la méthodologie et du rapport d'expertise. Travail exclusivement en semaine du lundi au vendredi. Pour postulez: envoyer votre CV à jour par mail, si votre profil correspond l'employeur vous convoquera pour un entretien de recrutement.
Nous recherchons une personne motivée pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs de soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la récupération de déchets triés et basé à CASTRES (81100), un(e) Conducteur Super Poids Lourds (H/F). Notre client est un acteur majeur dans le domaine de la collecte de déchets , offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. Il s'engage activement dans des pratiques durables pour contribuer à la préservation de l'environnement et à la gestion responsable des déchets. Votre rôle consistera à assurer le transport de containers et de déchets sur des distances locales, en respectant les réglementations routières et de sécurité. Vous serez chargé de la collecte des déchets triés auprès des clients, ainsi que de leur livraison vers les centres de traitement désignés. De plus, vous devrez effectuer le chargement et le déchargement des marchandises en toute sécurité. Vous devez avoir une parfaite maîtrise de l'utilisation de la carte chronotachygraphe et des réglementations en matière de transport routier. Vous interviendrez en horaires du matin du lundi au vendredi - démarrage de poste entre 6h et 7h du matin - 35h semaine Cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Vous intervenez sur des chantiers neufs ( Maison individuelle) et sur des chantiers de rénovation ( Agrandissement, pose de nouvelles ouvertures, remplacement portails, etc...) Les chantiers sont sur CASTRES et 40 minutes maximum autour de Castres. VOTRE MISSION PRINCIPALE: - Construire des murs, façades - Maçonner des structures horizontales (chapes,dalles) - Réaliser différents coffrages et éléments de ferraillage - Effectuer l'étanchéité des locaux. - Faire les réservations pour les ouvertures VOS HORAIRES - Du lundi au vendredi 07h30 - 12h00 / 13h00 - 17h00 Vous vous retrouvez directement sur le chantier OU sur un point de ralliement sur Castres, ( Idéal si pas de permis ou mobilité) Le panier repas est fourni par l'entreprise ou le repas est pris au restaurant.
Une PME Petite et Moyenne Entreprise du Bâtiment Cette entreprise interviens principalement en sous traitance de différents constructeurs sur les bâtiments neufs individuels .
Vous interviendrez sur des chantiers neufs ( Maison individuelle) et sur des chantiers de rénovation ( Agrandissement, pose de nouvelles ouvertures, remplacement portails, etc...) Les chantiers sont sur CASTRES et 40 minutes maximum autour de Castres. VOS MISSIONS PRINCIPALES: Réaliser le béton Porter les moellons Décharger/charger le camion Nettoyer le chantier Comprendre les consignes L'employeur est ouvert à la formation POEI ou la PMSMP VOS HORAIRES - Du lundi au vendredi 07h30 - 12h00 / 13h00 - 17h00 Le panier repas est fourni par l'entreprise ou le repas est pris au restaurant. 2 postes sont à pourvoir, contrat reconductible
Une PME Petite et Moyenne Entreprise du Bâtiment Cette entreprise intervient sur des chantiers neufs ( Maison individuelle) et sur des chantiers de rénovations ( Agrandissement, pose de nouvelle ouverture, remplacement portail etc..) Une PME Petite et Moyenne Entreprise du Bâtiment composée du gérant et d'un salarié, recherche 2 manœuvres gros œuvre. Les chantiers sont sur CASTRES et 40 min maxi autour de Castres
Oxygène Castres, spécialiste du recrutement CDI, CDD, intérim, recherche actuellement un Façadier (H/F) pour un client situé à Castres, 81100. En tant que Façadier, vous serez impliqué dans la réalisation et la rénovation des façades de bâtiments en neuf ou en rénovation. Vos missions pour ce poste : - Préparation des supports : Vous procéderez au nettoyage, décapage et réparation des surfaces à traiter pour garantir une bonne adhérence des revêtements. - Application des revêtements : Vous appliquerez différents types d'enduits ou de peintures en respectant les consignes techniques et esthétiques. - Travail en hauteur et finition : Vous interviendrez en hauteur à l'aide d'échafaudages et réaliserez les finitions selon les normes en vigueur et les attentes du client. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Maîtrise des techniques de ravalement : Bonne connaissance des matériaux, des enduits et des méthodes d'application sur différents supports. - Sens du détail et de la rigueur : Vous êtes attentif(ve) aux finitions et respectez les consignes de sécurité. - Autonomie et esprit d'équipe : Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe chantier. Qualification(s) requise(s) : - Une première expérience réussie en tant que façadier est souhaitée. Une formation de type CAP/BEP en finition du bâtiment est un plus. - Permis B Obligatoire Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
Entreprise ouvrant prochainement des bureaux/dépot à Castres (81) cherche Chefs d'Equipe Electricité Photovoltaïque grands chantiers (toitures agricoles, industrielles, ombrières) en grands déplacements semaine(s) (Métropole et Antilles ponctuellement). Nous recherchons des profils d'électriciens, avec un sens des responsabilités et de l'organisation, dans le but de tenir les objectifs de durée et de qualité. Les plus petits chantiers durent 1 semaine, les plus gros peuvent s'étaler sur des mois. Vos missions : Superviser l'équipe d'ouvriers Piloter le chantier, planifier les tâches Rapporter à la direction de façon quotidienne Participer aux réunions de chantier Être garant de la qualité Être garant de la sécurité du chantier et de sa propreté Être garant de se sécurité et de celle des hommes Être garant du respect des objectifs et délais fixés Responsable des véhicules et matériels mis à disposition Contrôler les véhicules, matériels et EPI et rapporter Contrôler les livraisons, quantité et état Contrôler les engins avant, pendant et après le chantier Assurer les opérations chantiers sensibles : sertissages, serrages aux couples, câblage armoires Proposer des améliorations, faire remonter les dysfonctionnements Veiller à la bonne image de l'entreprise
CME est une entreprise spécialisée dans la construction métallique et l'électricité générale et photovoltaïque. CME conseille, conçoit, installe et assure la maintenance des centrales photovoltaïques en injection, autoconsommation ou mixte. Nous possédons plus de 10 ans d'expérience dans le secteur photovoltaïque et nous accompagnons nos clients dans toutes les étapes de leurs projets. Que vous soyez développeurs, investisseurs, professionnels ou particuliers : profitez de l?expertise CME.
Le poste : Votre agence PROMAN CASTRES 81 recherche pour l'un de ses clients un COUVREUR/ZINGUEUR Tâches à effectuer : - Réaliser et assurer les travaux d'étanchéité et l'isolation des zones de couverture - Fixer les différents systèmes d'évacuation d'eaux pluviales (gouttières, lucarnes et raccords de cheminée) - Gouttière, faîtage, zinguerie, rive, noue, etc. - Couverture d'ardoises, tuiles, zinc. Profil recherché : Motivé et ponctuel, vous avez un bon savoir être et savez vous intégrer dans une équipe. Vous avez une expérience dans les métiers du bâtiment, charpente et couverture . Vous avez une première expérience significative dans la couverture et la zinguerie. Vous savez travailler en hauteur et vous déplacer sur les toits (voliges, chevrons et tuiles). Formation travail en hauteur/ port du harnais obligatoire Le CACES nacelle est un plus. Ce poste, à pourvoir au plus vite, est fait pour vous. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous sommes spécialisés dans les chantiers type industriels sur ombrières, toitures industrielles et agricoles. Nous recherchons nos futurs électriciens / poseurs : 3 postes sont à pourvoir. Travail en grand déplacement à la semaine ou sur plusieurs semaines rémunération fixe + variable performance + prime déplacement. La société se charge des logements afin de garantir des gîtes confortables et non des chambres d'hôtel. Possibilités d'évolutions. Vos missions : Assister son chef d'équipe dans ses tâches Exécuter les tâches confiées par son chef, selon les délais demandés Exécuter les ordres donnés par son chef Être garant de la qualité Être garant de la sécurité du chantier et de sa propreté Être garant de se sécurité et de celle des hommes Être garant du respect des objectifs et délais fixés Responsable des véhicules et matériels mis à disposition Contrôler les véhicules, matériels et EPI et rapporter Contrôler les livraisons, quantité et état Contrôler les engins avant, pendant et après le chantier Proposer des améliorations Veiller à la bonne image de l'entreprise
Med&Jobs recrute pour l'un de ses clients, Maire de Lautrec (81) un(e) Chirurgien-dentiste (H/F). Rejoignez notre charmant village médiéval, Lautrec, au cœur du Tarn (81) ! Localisation idéale : À mi-chemin entre Castres et Albi, profitez d'un cadre de vie exceptionnel mêlant dynamisme, patrimoine et nature. Équipements et services : - Crèche, école primaire et collège sur place - Deux maisons de retraite à proximité - Commerces, restaurants, artisans locaux et une vie associative sportive et culturelle riche Patientèle variée : Une activité agréable et diversifiée pour développer votre expertise dans un environnement chaleureux. Projet phare : - Un centre de santé moderne financé par la Communauté de Communes ouvrira ses portes fin 2025. - Aides à l'installation : Éligibilité aux dispositifs de l'ARS et au programme F.R.R. (anciennement Z.R.R.), pour faciliter votre démarrage. Équipe de santé pluridisciplinaire sur place (E.S.P.) : - 2 médecins généralistes - 4 infirmières libérales + 1 infirmière en pratique avancée - 2 kinésithérapeutes, 1 orthophoniste, 1 podologue - 1 pharmacie, 1 psychologue Profil recherché : Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) chirurgien-dentiste, titulaire d'un diplôme validé pour un exercice en France. Toute expérience sera appréciée, même si le poste est également ouvert aux débutants. Votre mission, si vous l'acceptez : Le collaborateur chirurgien-dentiste prend une part intégrante dans la gestion et l'organisation stratégique d'un cabinet (ou centre) dentaire. Vous aurez notamment à votre charge les missions suivantes : - Traiter et soigner les pathologies des dents et des gencives de patients de tout âge - Traiter les infections, les soigner et ou les extraire - Réaliser des diagnostiques et bilans dentaires ainsi que des radiographies - Assurer des opérations dentaires de type mise en place de pivots implantés dans la mâchoire, greffe de gencive ou encore extraction des dents de sagesses - Veiller à l'esthétique du sourire - Tenir un rôle de prévention dans le traitement et le soin des dents Qualités Recherchées : Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Excellente connaissance de la terminologie dentaire - Maîtrise des techniques et pratiques dentaires - Habileté, précision - Qualités humaines et relationnelles - Bonne résistance physique C'est pour quand ? A partir d'une date : 01/01/2026
Med & Jobs recrute pour l'un de ses clients, Mairie de Lautrec, un(e) Médecin généraliste. Rejoignez notre charmant village médiéval, Lautrec, au cœur du Tarn (81) ! Localisation privilégiée : À mi-chemin entre Castres et Albi, Lautrec offre un cadre de vie exceptionnel alliant authenticité et modernité. Infrastructures locales : - Crèche, école primaire, collège et deux maisons de retraite sur le canton - Commerces, restaurants, artisans locaux et une vie associative culturelle et sportive dynamique - Patientèle diversifiée : Une pratique enrichissante au service de la population locale et touristique. - Un projet structurant et ambitieux : - Ouverture prévue fin 2025 d'un centre de santé moderne financé par la Communauté de Communes. - Aides à l'installation : Bénéficiez des dispositifs d'accompagnement de l'ARS et du programme F.R.R. (anciennement Z.R.R.), pour un démarrage en toute sérénité. Équipe de santé pluridisciplinaire sur place (E.S.P.) : 2 médecins généralistes (actuellement) 4 infirmières libérales + 1 infirmière en pratique avancée 2 kinésithérapeutes, 1 orthophoniste, 1 podologue 1 pharmacie, 1 psychologue Profil recherché Nous recherchons un médecin, Titulaire du Diplôme d'Etat de Docteur en médecine + Inscription à l'Ordre national des Médecins (RPPS) Votre mission, si vous l'acceptez Le médecin généraliste examine ses patients et établit un diagnostic selon ses observations et leurs symptômes médicaux. Vous êtes notamment chargé(e) des missions suivantes : - Assurer la bonne prise en charge et le suivi médical - Participer et veiller à la bonne coordination des professionnels de santé - Mettre en place des procédures, protocoles de suivi, d'urgence des patients - Assurer avec vos confrères la permanence des soins - Participer à la démarche qualité et de certification, aux évaluations et aux audits qualité - Contribuer aux instances médicales et représentatives de l'établissement Qualités Recherchées Vos qualités reconnues sont notamment les suivantes : - Sens des responsabilités et de l'organisation - Grande rigueur - Grande capacité d'écoute et d'empathie, envers le patient et envers son entourage, afin d'établir une relation de confiance - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous appréciez le travail en équipe
En tant que Mécanicien Poids Lourd, vos missions seront de : - Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids-Lourds Industriels et VUL qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité. - Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation.) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier. - Détecter les éléments à changer (Usure, danger.) - Préparer les véhicules pour le passage aux mines - Utiliser les bancs de freinage. - Effectuer des interventions pour les dépannages sur routes et autoroutes. - Intervenir sur les éléments suivants : moteurs, boîtes de vitesses, pont, suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, climatisation, hayon élévateur. Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 3 ans en tant que Mécanicien Poids Lourd dans un réseau constructeur ou de réparation. - Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. Le Permis C serait un plus. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00493
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Le monde du bâtiment n'a plus de secrets pour vous et vous êtes en quête d'une nouvelle aventure professionnelle. Vous justifiez d'une expérience significative de 2 ans minimum, n'hésitez plus et postuler comme « PLOMBIER ». Vos domaines d'intervention sont les suivants : - Préparer le chantier en s'approvisionnant du matériel nécessaire, - Réaliser les saignées et traversé de plancher/mur y compris rebouchage si nécessaire, - Réaliser l'assainissement PVC lorsque le chantier le permet, - Réaliser la colonne montante EU/EV et le raccordement aux vidanges des différents appareils (évier, douche, cumulus, sanitaires, robinetterie ), - Réaliser l'alimentation principale en eau du bâtiment en PHED y compris nourrice en cuivre, colonne montante et pose des compteurs divisionnaires, - Réaliser la distribution des logements y compris collecteur de logement en PER, - Gérer les alimentations de chaque appareil sanitaire, - Poser et raccorder des cumulus, - S'occuper de la distribution de la VMC avec colonne principale et distribution dans les logements y compris pose et mise en service du moteur VMC, - Réaliser les essais (eau/VMC/assainissement) y compris vérification des débits et pression - Nettoyer le chantier et les outils utilisés, - Veiller au respect des consignes de sécurité. Nous recherchons un(e) plombier, investi, autonome et professionnel. Vous connaissez les normes de plomberie/assainissement et l'ensemble des règles du DTU. Mais ce n'est pas tout... Parce que votre bien-être est aussi important pour nous, nous vous proposons un salaire attractif, une prime de fin d'année, une affiliation mutuelle à la PRO BTP, des paniers repas et indemnités de trajet !
Forte de son succès notre PME familiale poursuit son déploiement au niveau régional offrant ainsi de bonnes perspectives d'évolution à court et moyen termes.
L'APAJH du Tarn, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle Enfance - Scolarité - Expertise Autisme un(e) Psychomotricien(ne). Vous exercerez vos fonctions au SESSAD de Lostanges (Service d'Éducation Spécialisée et de Soins À Domicile), qui est un dispositif médico-social qui accompagne, à travers des visions professionnelles conjuguées, 50 jeunes de 3 ans à 20 ans dont 15 sont porteurs d'autisme. L'équipe professionnelle est riche, dynamique et peut compter sur le soutien de ses collègues et de la cheffe de service pour exercer dans de bonnes conditions de travail. Les formations professionnelles sont régulières, ce qui permet de soutenir la pratique et le parcours professionnel de chacun. Missions : - Dans le cadre de séances de rééducation individuelles et/ou collectives, le/la psychomotricien(ne) évaluera les capacités et les besoins des enfants/adolescents. - La rééducation proposée pourra prendre différentes formes et s'exercer sur divers lieux de scolarisation (à Castres et alentours) ou au sein du service. - L'action professionnelle s'articulera dans des actes à visée inclusive associant les familles/aidants. - Il/elle participera à l'élaboration du projet personnalisé en délivrant des prestations qui répondront aux besoins/attentes du jeune et de sa famille. Pour cela, des bilans réguliers seront effectués. - La vision professionnelle offrira ouverture et créativité. Vous contribuez au développement d'une culture associative ancrée sur des principes de partage des compétences, de collaboration participative et constructive au bénéfice de l'intérêt général. Diplômes requis : - Diplôme de Psychomotricien(ne) exigé - Formations complémentaires en lien avec le poste à pourvoir appréciées. Cadre de l'emploi et salaire : - Poste situé à Navès et Castres - 17h30 hebdomadaires en moyenne dans le cadre de l'annualisation du temps de travail - Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966 - Annexe 4 - grille externat « Psychomotricien(ne) » : pour un mi-temps (17h30 hebdomadaires en moyenne) en début de carrière : 931 € brut + Indemnité mensuelle « Laforcade » de 119 € brut + Indemnité mensuelle « Ségur 2 » de 19 € brut soit un salaire mensuel total brut de 1069 €. Reprise d'ancienneté possible. - L'accord temps de travail de l'association prévoit 3 semaines de congés trimestriels qui s'ajoutent aux 5 semaines de congés annuels. Les candidatures (CV + lettre de motivation + diplômes + extrait de casier judiciaire) sont à adresser par mail à Monsieur PRADELLES, Directeur adjoint du Pôle Enfance - Scolarité - Expertise Autisme à l'adresse ci-dessous: francis.pradelles@apajh81.org Poste à pourvoir dès que possible.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un chauffeur porte-engins. F/HNous recherchons un chauffeur porte-engins. F/H Vos missions principales sont: - De définir les itinéraires, -D'assurer et vérifier les chargements, - De transporter et livrer les engins TP sur les chantiers, -De s'assurer de la conformité du chargement (poids, répartition de la charge, conformité au règlement de transport), -De procéder au déchargement, - De faire l'entretien courant du camion. Permis de conduire SPL en cours de validité FIMO + CARTE CONDUCTEUR à jour. Flexibilité - Capacité à respecter les délais - Attention - Autonomie - Prudence - MobilitéVos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
VOTRE MISSION : - Développez votre portefeuille en recherchant des biens à la vente, en prenant contact avec les habitants de votre secteur et en animant votre réseau avec professionnalisme. - Vous serez responsable de l'obtention des mandats de vente, de la valorisation des biens de votre portefeuille, ainsi que de l'organisation des visites et des négociations. - Vous assurerez le suivi des transactions, conseillerez les parties prenantes et serez le garant de la bonne réalisation de la vente, jusqu'à la signature chez le notaire. PROFIL RECHERCHÉ - Vous êtes un(e) professionnel(le) de l'action, rigoureux(se), motivé(e) et aimez relever des défis. - Vous possédez un sens inné du contact, de l'écoute et de la négociation - Vous souhaitez évoluer dans un cadre structuré et collaboratif et construire une carrière pérenne. AVANTAGES : Une formation complète à nos méthodes et à nos outils, assurée par des experts du secteur. Une rémunération variable attractive, en lien direct avec vos performances. Un environnement de travail respectueux, stimulant, au sein d'une équipe soudée. Nous offrons aux débutants comme aux professionnels confirmés l'opportunité de bâtir une carrière solide et de contribuer à la réussite collective de notre groupe. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT !
Vous intégrez l'équipe et participez à la vie de l'agence. Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d'un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Vous rassemblez les pièces nécessaires pour constituer le dossier de vente et assurez l'accompagnement commercial administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la signature du compromis. Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique, rejoignez notre équipe et bénéficiez d'accompagnement et du parcours de formation Century 21
Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives d'évolution professionnelle intéressantes. Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CASTRES, (81) un contrat en CDI : Un Chef boucher - second H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire - Statut : cadre - convention de forfait en jours - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité.) d'hygiène et de sécurité, - Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion d'équipe), - Maîtriser l'informatique. Missions Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous : - participez aux travaux de laboratoire et espace de vente, - achalandez les rayons aussi bien en volume, qu'en diversité suivant le chiffre d'affaires de l'établissement, - assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC.), - optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales, - développez les ventes en fidélisant la clientèle, - animez l'équipe en l'absence du responsable boucherie (planning, organisation du travail).
Despi le Boucher est une entreprise familiale spécialisée dans les métiers de la viande, maîtrisant la filière amont-aval. Elle a su préserver son savoir-faire traditionnel tout en s'armant des nouvelles technologies, afin de permettre une gestion optimale de ses points de vente. Fort de son implantation quasi nationale et de sa place de leader sur le marché, Despi le Boucher poursuit son développement au sein de l'enseigne commerciale Grand Frais. (www.despi-le-boucher.com).
Oxygène Castres, spécialiste du recrutement (CDI, CDD, intérim), recherche actuellement un Plombier et ventilation N2 ou N3 (H/F) pour un client situé à Castres, 81100. En tant que Plombier et ventilation, vous serez impliqué dans l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de plomberie et de ventilation, en respectant les normes en vigueur. Vos missions pour ce poste : - Installation et raccordement des équipements : Pose et mise en service des systèmes de plomberie, de chauffage et de ventilation. - Maintenance et dépannage : Réalisation d'interventions préventives et curatives sur les installations existantes. - Lecture et interprétation des plans : Compréhension des schémas techniques et application des réglementations en vigueur. DESCRIPTION PROFIL Le profil pour ce poste : - Expérience en plomberie et ventilation : Connaissance des techniques de pose, de soudure et d'entretien des installations. - Autonomie et rigueur : Capacité à travailler en toute autonomie sur des chantiers variés. - Respect des normes de sécurité : Maîtrise des réglementations en vigueur pour garantir la conformité des installations. Qualification(s) requise(s) : - CAP/BEP en plomberie, installation thermique ou équivalent. - Expérience de plusieurs années dans un poste similaire (niveau N2 ou N3). Rejoignez le Groupe Oxygène et enrichissez votre vie professionnelle.
