Consulter les offres d'emploi dans la ville de Laversine située dans le département 02. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Laversine. 144 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 02 - PLOISY, 02 - MERCIN ET VAUX, 02 - Montigny-Lengrain ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour l'un de nos clients basés à Ploisy, dans un entrepôt logistique, des contrôleurs palettiseurs h/f. Vous avez pour principales missions le contrôle qualitatif et quantitatif des préparations de commandes avant leur livraison chez le client. Vous serez amené à: - Disposer d'une parfaite connaissance des références présentes dans l'entrepôt - Être capable d'apprécier la qualité/quantité des commandes préparées - Remonter immédiatement à votre hiérarchie toute anomalie constatée lors du pointage - Être capable de rectifier toute erreur détectée après contrôle - Être de suivre le statut de différentes commandes (en cours-terminée) - Cercler et filmer les palettes et les ramener à quai Idéalement, vous êtes titulaire du caces 1 et bénéficiez d'une expérience dans un entrepôt sur le même poste. Longue mission et possibilité d'évoluer. Horaire en 2x8 5h-13h / 13h-21h Travailler en Intérim avec Crit, c'est bénéficier sur votre rémunération de +10% d'Indemnités de Fin de Mission, +10% d'Indemnités de Congés Payés. Vos autres Avantages : CET rémunéré à 5% + Comité d'Entreprise (cartes cadeaux Noël, loisirs et culture, famille, vacances...) + Mutuelle + FASTT (aides aux logement, garde d'enfants, location véhicule, ...) Si vous êtes une personne polyvalente, autonome, dynamique et rigoureuse, avec une passion pour rejoindre un site moderne et des équipes unies, ne tardez plus ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant, et nous vous contacterons rapidement. Titulaire du CACES 1A-B serait un plus
Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre-service (f/h). Laisse-moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - D'encaisser En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.
Description du Poste : - responsable de la gestion et du bon fonctionnement des équipements de pesée dans notre processus de fabrication. - s'assurer que les quantités de matières premières respectent les prescriptions et les normes en vigueur, garantissant ainsi la qualité de nos produits. Missions Principales : - Préparer et ajuster les balances pour la pesée des matières premières. - Contrôler et vérifier la conformité des pesées en fonction des recettes. - Surveiller le bon déroulement des opérations de pesée et intervenir en cas d'incidents ou de dysfonctionnements. - Effectuer l'entretien de premier niveau et les réglages des équipements. - Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Profil Recherché : - Expérience significative dans la conduite de machines automatisées, idéalement en agroalimentaire ou dans un environnement similaire. - Rigueur, sens du détail et capacité à suivre des protocoles stricts. - Excellente capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. - Maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité en industrie agroalimentaire.
Recrutement sans CV via la méthode de recrutement par simulation (MRS) ouvert à tous, sans condition de diplôme ou d'expérience professionnelle. Il se fera sur l'évaluation de vos habiletés à : - respecter des normes et consignes - maintenir son attention dans la durée - se représenter un processus - travailler en équipe Pour ce recrutement vous participerez à une réunion d'information collective le 3 décembre à 09h00 au sein de l'entreprise, suivie d'une visite de l'atelier Puis une séance d'évaluation le 3 ou 5 décembre vous sera proposée. Votre devrez être munis de chaussures de sécurité et un gilet de sécurité pour la visite entreprise. Les missions liées au poste : - opération de remplissage (coupe de tubes, réglages machines, - opération de laminage (marquage des tubes manuellement, respect des normes) - vérifier la qualité des produits
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Ploisy, des Filmeurs caces 1H/F. Vous serez amené à: - Filmer les palettes (à l'aide d'une filmeuse automatique ou à la main) - Mettre à quai les palettes en fonction des futurs départs. - Chargement des palettes dans les camions. -Polyvalence sur du chargement/déchargement sur d'autre service sur hausse d'activité Vous êtes titulaire du CACES 1 et bénéficiez d'une expérience sur le même type de poste. Vous êtes rigoureux, polyvalent et dynamique. Horaire en 2x8 : 5h-13h / 13h-21h Longue mission et possibilité de formation. Vous travaillez du lundi au vendredi ( possibilité de travailler certains samedis en cas de forte activité : heures supp + majorées ) Travailler avec Crit Intérim, c'est bénéficier sur votre rémunération de +10% d'Indemnités de Fin de Mission, +10% d'Indemnités de Congés Payés. Vos autres Avantages : CET rémunéré à 5% + Comité d'Entreprise (cartes cadeaux Noël, loisirs et culture, famille, vacances...) + Mutuelle + FASTT (aides aux logement, garde d'enfants, location véhicule, ...) Vous êtes autonome, motivé(e) et dynamique alors votre profil correspond à notre besoin !! N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV sans tarder ; nous vous contacterons dans les plus brefs délais. Titulaire du CACES 1
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine industriel basé à MERCIN ET VAUX (02200), un(e) Assistant(e) approvisionnement/gestion. En tant que Assistant approvisionnement/gestion (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Saisie des commandes fournisseur à la demande des acheteurs (PB, JB, JP ou Responsable atelier). - Edition de la commande saisie par l'assistant (e) ou directement par l'acheteur. - Rapprochement ( Y compris le contrôle quantité et prix) de la commande avec ARC fournisseur puis classification. - Contrôle des réception, rapprochement BL fournisseur et ARC pour édition BR puis classification. - Contrôle de factures de transport Volet client : Saisie des commandes client à la demande des vendeurs (PB, JB ou JP). - Enregistrer dans la dropbox et classer dans le dossier mensuel adéquat. - Classification dropbox avec transfert sur le mois suivant si nécessaire ou suppression si commande soldée. - Contacter les transporteurs à la demande de PB, JB ou JP. - Contrôle des adresses de livraison puis édition des BL à la demande des expéditeurs (PB, JB, JP , Responsable Atelier). - Rapprochement des BL, LV ou CMR et des commandes puis classification. - Suivi des expéditions. Maîtrise du logiciel SAGE impératif. Nous recherchons un individu doté d'un esprit d'initiative, d'une capacité d'adaptation, d'un sens de l'organisation, d'une forte capacité de résolution de problèmes, et d'un esprit d'équipe. Le poste est à pourvoir dès que possible, avec des horaires de travail en journée à temps plein. Rejoignez une équipe dynamique et innovante, et contribuez au succès de notre client dans un environnement stimulant et en constante évolution !
Votre agence Partnaire Compiègne, grâce à son équipe d'experts en Ressources Humaines et leur bonne humeur, vous assure de l'écoute, des propositions de postes ciblés et un suivi individuel personnalisé. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Notre client, une entreprise familiale spécialisée depuis 20 ans dans la fabrication de produits alimentaires pour les bébés, recherche un agent de fabrication F/H Sous la responsabilité de votre chef, vous serrez en charge de la transformation des matières premières en produits agroalimentaires. Vos missions : - Préparation éventuelle du poste de travail. - Appliquer les consignes de fabrication aux normes définies au préalable, par l'entreprise. - Appliquer les procédures qualité, hygiène, sécurité et de l'environnement. - Savoir anticiper les cadences et les quantités à produire - Analyser les échantillons en cours de fabrication. - Analyser et contrôler les productions en cours et en fin de fabrication. - Éditer les étiquettes des lots produits. - Détecter les défauts pour en faire un retour au responsable. - Nettoyage des outillages. Modalités contractuelles et avantages CPS :Ouvrier.e Type de contrat : Intérim Temps de travail hebdomadaire : 35 heures Durée du contrat : 1 mois renouvelable Horaire : 6h00-14h00/ 14h00-22h00/ 22h00-6h00 Rémunération : 1801EUR brut mensuel Revenus complémentaires : Heures supplémentaires majoré/ Primes habillage/ prime de production/ prime de nuit/ panier de nuit/ prime du dimanche L' agent de fabrication doit être doté d'une bonne dextérité manuelle et supporter le cas échéant les bruits, poussières et odeurs. La rigueur, la précision et l'organisation sont aussi des atouts précieux pour effectuer les opérations qui lui sont demandées. Etre polyvalent(e) et s'adapter d'une machine à une autre, parfois gérer deux machines en parallèle. Être respectueux des normes en vigueur ( hygiène/ sécurité). Intéressé(e)??? postulez et rejoignez nous dans l'aventure ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Missions : Sous l'autorité du directeur des ressources humaines, vous serez chargé d'assurer l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur des espaces verts et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle. Activités : Assurer l'encadrement d'un public en difficulté d'insertion sociale et professionnelle lors d'activités de chantier dans le secteur des espaces verts et contribuer à leur insertion sociale et professionnelle. - Organiser la mise en place fonctionnelle des chantiers et participer aux chantiers - Estimer les besoins selon les demandes des communes - Veiller au bon déroulement des activités en temps et en qualité : assurer la préparation technique des chantiers et le suivi - Appliquer une méthode d'apprentissage adaptée à l'aide du support technique - Être à l'écoute des problèmes des personnes en insertion, des projets professionnels, des besoins en formation technique. - Suivre la planification mise en place par la Direction et l'équipe d'insertion Travail sur 4 jours
Nous recherchons pour le compte de notre client entreprise agro alimentaire à Montigny-Lengrain des conducteurs de ligne automatisée H/F, Au sein d'une ligne de production vous serez en charge des missions suivantes : - contrôle qualité et quantité des produits - nettoyage de la ligne de production - paramétrage de la ligne de production ou conditionnement - surveillance de la bonne exécution de la production - intervention de maintenance de 1er niveau lors de panne mineure
Vous effectuez le service en salle au sein du restaurant. Vous travaillerez les vendredis, samedis et dimanches. Vos horaires de travail seront les suivants : 10h00-14h00 et 18h30 -22h30. Dimanche 10h00 à 14h00. L'expérience en service est indispensable.
Au sein d'une micro crèche, vous aurez en charge - l'accueil et la surveillance de jeunes enfants - les soins d'hygiène - l'entretien des locaux - Vous animez des activités auprès de jeunes enfants. Vous justifiez d'une première expérience auprès de jeunes enfants. Vous avez un diplôme d'auxiliaire de puériculture ou un CAP petite enfance soit BEP carrières sanitaires et sociales ou bac pro ASSP ou DEAVS Vous appréciez de travailler en équipe.
En tant que formateur logiciel, vous serez responsable de former les nouveaux utilisateurs de nos logiciels de gestion, incluant la gestion de la comptabilité, de paie et de contrats spécifiques au secteur audio-visuel et cinéma. Vous fournirez une formation approfondie et de haute qualité, en vous assurant que les utilisateurs comprennent les fonctionnalités du logiciel et sont capables de l'utiliser de manière efficace. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les clients et l'équipe interne pour répondre à leurs besoins de formation. Responsabilités principales - Concevoir et développer des programmes de formation pour les utilisateurs des logiciels de comptabilité, de gestion de paie et de contrats dans le secteur audio-visuel et long-métrage. - Dispenser des formations en personne, en groupe ou en ligne, en utilisant des techniques pédagogiques appropriées pour faciliter l'apprentissage. - Fournir un soutien post-formation - Évaluer les besoins de formation des clients et personnaliser les programmes de formation en fonction de leurs exigences spécifiques. - Collaborer avec l'équipe de développement logiciel pour comprendre les mises à jour et les nouvelles fonctionnalités, et les intégrer dans les programmes de formation. - Maintenir une expertise sur les logiciels, les réglementations comptables et les pratiques de gestion de paie et de contrats dans le secteur audio-visuel et long-métrage Profil requis - Une solide expérience en tant que formateur logiciel, de préférence dans le domaine de la comptabilité ou de gestion - Excellentes compétences pédagogiques et capacité à expliquer des concepts complexes de manière claire et concise. - Capacité à adapter les programmes de formation en fonction des besoins spécifiques des utilisateurs. - Fortes compétences en communication et en relations interpersonnelles pour interagir efficacement avec les clients et les membres de l'équipe. - Capacité à gérer son temps de manière efficace et à respecter les délais impartis. Bien que nous recherchons avant tout une personne qui, de par ses expériences et réalisations peut attester de ses compétences, un Diplôme ou certification pertinente dans le domaine de la comptabilité, de la gestion des ressources humaines ou dans un domaine connexe serait un plus. Véhicule de fonction fournis ou transports pris en charge Téléphone portable Ordinateur portable
Le GEIQ Industrie de la Champagne est un Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification. Nous favorisons la mise en relation entre des personnes désireuses d'accéder à l'emploi et des besoins de recrutement des entreprises industrielles locales. Nous recrutons, par le biais de contrats en alternance, des salariés pour les mettre à disposition de nos entreprises adhérentes. Nous recherchons pour notre adhérent, une industrie agroalimentaire, des conducteurs de ligne. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Suivre la traçabilité des produits via le logiciel SAP + papier, - Accompagner et suivre une équipe d'opérateurs de production en fonction de votre zone d'affectation, - Réaliser le montage et le démontage de petites pièces avec l'aide de la maintenance, - Être garant du suivi du planning de production, - S'assurer de la conformité des produits, - Respecter les règles de sécurité et d'hygiène. Profil recherché : - Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. - Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles. - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. - Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Crit emploi recherche des préparateurs de commandes 6/6+ H/F en CDII. Le CDII c'est quoi : Le CDI intérimaire est un type de contrat de travail à durée indéterminée (CDII). Il donne plus de stabilité, avec des périodes de mission plus longues et des intermissions couvertes par une rémunération minimale garantie. Au quotidien, vous: - Préparez des commandes en nacelle et effectuez du gerbage en hauteur. - Effectuer du picking - Êtes amené à travailler au sein des différents services de l'entrepôt : réception, préparation, expédition. Vous êtes titulaire du Caces 6/6+, idéalement des Caces 1/3/5 et bénéficiez d'une expérience en entrepôt logistique sur le même poste. Vos Avantages : Prime Qualité + Prime Objectif + Comité d'Entreprise (cartes cadeaux Noël, loisirs et culture, famille, vacances...) Si vous êtes sérieux, rigoureux, vous êtes prêts a atteindre des sommets avec votre chariot alors c'est pour vous ! Envoyez immédiatement votre CV, et nous vous répondrons dans les plus brefs délais. Titulaire du CACES 6, un plus si vous possédez également les CACES 1-3-5
Crit Emploi recherche pour l'un de nos clients basé à Ploisy, dans un entrepôt logistique, des rouleurs avec caces 1 H/F. Vous avez pour principales missions : - Transporter des palettes d'un point A à un point B en respectant l'emplacement prévu à cet effet. - Avoir une bonne connaissance des procédures des différents services de l'entrepôt (réception, préparation, expédition) Longue mission et possibilité d'évolution. Travailler en Intérim avec Crit, c'est bénéficier sur votre rémunération de +10% d'Indemnités de Fin de Mission, +10% d'Indemnités de Congés Payés. Vos autres Avantages : CET rémunéré à 5% + Comité d'Entreprise (cartes cadeaux Noël, loisirs et culture, famille, vacances...) + Mutuelle + FASTT (aides aux logement, garde d'enfants, location véhicule, ...) Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux et curieux et vous avez envie de rejoindre un site récent et des équipes soudées. N'attendez plus ! Envoyez dès maintenant votre CV, nous reviendrons très rapidement vers vous.
Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Ploisy, dans un entrepôt logistique, des caristes caces 3/3+ F/H. Vous avez pour principale mission le rangement de marchandises CACES 3. Vous bénéficiez idéalement d'une expérience sur le même poste. Longue mission. Horaires en 2x8 : 5h-13h / 13h-21h Et/ou de journée : 8h-16h30 / 8h-17h Et/ou de nuit : 16h-00h / 00h-8h Travailler avec Crit, c'est bénéficier sur votre rémunération de +10% d'Indemnités de Fin de Mission, +10% d'Indemnités de Congés Payés. Vos autres Avantages : CET rémunéré à 5% + Comité d'Entreprise (cartes cadeaux Noël, loisirs et culture, famille, vacances...) + Mutuelle + FASTT (aides aux logement, garde d'enfants, location véhicule, ...) Vous êtes polyvalent, autonome et rigoureux et avez envie de rejoindre un site récent et des équipes soudées. N'attendez plus ! Envoyez dès maintenant votre CV, nous reviendrons très rapidement vers vous. Si vous êtes titulaire du CACES 3 ou du 3+ (attestation de formation) ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons, pour l'un de nos clients basé à Ploisy dans un entrepôt logistique, des préparateurs de commandes H/F titulaires du CACES 6/6+. Vos missions au quotidien : - Préparation de commandes en nacelle et gerbage en hauteur - Picking - Intervention au sein des différents services de l'entrepôt : réception, préparation, expédition Vous possédez le CACES 6/6+, idéalement les CACES 1/3/5, et justifiez d'une expérience significative en entrepôt logistique sur un poste similaire. Horaires disponibles : 2x8 : 5h-13h / 13h-21h Journée : 8h-16h30 / 8h-17h Nuit : 16h-00h / 00h-8h En rejoignant Crit, vous bénéficiez de +10% d'Indemnités de Fin de Mission et de +10% d'Indemnités de Congés Payés sur votre rémunération. Vos avantages supplémentaires : CET rémunéré à 5%, accès au Comité d'Entreprise (cartes cadeaux Noël, loisirs et culture, famille, vacances...), mutuelle, et FASTT (aide au logement, garde d'enfants, location de véhicule...). Titulaire du CACES 6 Vous êtes sérieux, rigoureux et prêt à atteindre de nouveaux sommets avec votre chariot. Cette opportunité est faite pour vous?! N'attendez plus, envoyez-nous votre CV dès maintenant. Nous vous contacterons très rapidement.
Vos missions: - maintenance préventive : vérifier la conformité des matériels installés et assurer leur maintien en bon état de fonctionnement - dépannage : identifier les causes et les conséquences d'un dysfonctionnement ou d'une panne sur une installation et préconiser des solutions. - installer et mettre en service des équipements et matériels froids ou de climatisation dans le respect du dossier technique. Vous avez des connaissances en froid climatique, pompe à chaleur et électricité, Votre profil : - Le permis B est indispensable pour se déplacer chez les clients - Sens de l'organisation, bonne adaptabilité - Bonne présentation, aisance relationnelle, bonne élocution Véhicule de fonction, badge autoroute, carte gasoil Ticket restaurant astreintes
Au sein de l'équipe de développement vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion, la coordination et la réalisation des projets logiciels. Vous serez chargé de superviser le cycle de vie du développement logiciel, de garantir la qualité des livrables et d'assurer la cohésion au sein de l'équipe. Vous serez responsable de l'organisation du travail de l'équipe, de la planification des sprints et de l'évolution progressive des technologies au sein des produits. Nous recherchons une personne dynamique ayant une solide expérience en gestion de projets de développement logiciel. Responsabilités Principales: Planification et Coordination des Développements et du Déploiement - Superviser et coordonner les activités de développement logiciel, en alignement avec les objectifs de l'entreprise. - Rédiger la roadmap technique et collaborer avec le Chef de produit pour aligner les objectifs de développement avec la roadmap fonctionnelle. - Planifier et suivre les phases de développement, en s'assurant que les projets sont livrés dans les délais impartis et selon les spécifications. - Définir la mise en production et organiser le déploiement technique. - Préparer et valider le périmètre des sprints à déployer. - Garantir le respect des échéances et la qualité des livrables tout au long des sprints - Veiller à la qualité des logiciels produits en supervisant les tests, les revues de code et en garantissant le respect des normes de qualité. Supervision de l'équipe de 6 développeurs - Encadrer, guider et motiver l'équipe de développement pour assurer la réalisation des objectifs et la qualité des résultats. - Affecter et suivre les tâches tout en maintenant un haut niveau de motivation et de performance. - Participer activement aux entretiens professionnels, à la validation des congés payés ou heures supplémentaires et au recrutement des collaborateurs. Gestion des risques - Identifier les risques potentiels dans les projets et élaborer des plans d'atténuation. - Résoudre les problèmes rencontrés pendant le développement et proposer des solutions adaptées. Développement technologique - Superviser l'évolution des technologies utilisées, initier et conduire progressivement les équipes vers des technologies modernes. - Identifier les opportunités d'amélioration et de modernisation des logiciels pour répondre aux besoins actuels et futurs. Reporting et communication - Rédiger les comptes-rendus et le rapport du travail effectué. - Rendre compte régulièrement des évènements majeurs, des résultats et des améliorations à apporter. - Assurer une communication claire et transparente entre l'équipe de développement et les autres parties prenantes. - Participer aux Comités de pilotage et de suivi. Profil requis - Expérience avérée en gestion de projets de développement logiciel, idéalement dans un environnement Agile. - Compétences avancées en planification, organisation et gestion du temps. - Savoir identifier et prévoir les problèmes potentiels, et proposer des solutions proactives. - Excellentes compétences en communication et capacité à diriger et à motiver une équipe. Un bon niveau d'anglais est demandé (oral et écrit) Maîtrise des outils : JIRA (ou un équivalent pour la gestion de projets agile), Slack Connaissances des environnements et langages : EDI Windev et WLangage de PCSOFT ; maîtrise des bases HFSQL (HyperFile SQL) ; des compétences supplémentaires en Java, Web (PHP, AngularJS, etc.), WebServices SOAP, API Restful sont des atouts supplémentaires. Au-delà du diplôme, nous recherchons avant tout une personne qui, de par ses expériences et réalisations peut attester de ses compétences
Chez Babynov, nous avons à cœur de fabriquer des aliments sains et sûrs pour nos sensibles consommateurs, les bébés de 4 à 36 mois. Leader sur le marché national, nous fabriquons aujourd'hui près de 13 000 tonnes de produits grâce aux 170 personnes présentes sur nos sites de fabrications basés dans l'Aisne. Notre Vision : Nourrir l'Avenir La mission du chef d'équipe consiste à organiser et coordonner le travail de son équipe afin d'obtenir des résultats optimaux. Il doit s'assurer que les règles relatives à la qualité, la sécurité, l'hygiène et l'environnement sont scrupuleusement suivies par les membres de son équipe. Missions : - Assurer le management de l'équipe (entre 12 et 24 personnes) : planning, formation, entretien, disciplinaire, intérim, - Superviser le personnel de production pour assurer la qualité du travail, - Planifier les tâches quotidiennes et répartir les responsabilités au sein de l'équipe, - Assurer le respect des normes de sécurité et de qualité, - Collaborer avec les autres services pour optimiser les process de production, - Gérer et coordonner les activités de production, - Veiller au rangement de l'atelier, - Garantir la productivité, - Être garant de la communication avec son équipe. Connaissances : - Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, - Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités, - Expérience en gestion d'équipe de production de minimum 3 ans, - Connaissance des technologies de production. Savoir-être : - Communication, - Bonne gestion du stress, - Force de proposition, - Leader. Les petits plus chez Babynov : - 13ème mois, - 1j d'enfant malade rémunéré par an - Potentiel de prime sur objectifs (à déterminer selon profil), - Réduction sur les différents produits du groupe (alimentaire/hôtellerie), - 12 RTT, - Chèques cadeaux/chèques vacances, - Participation, - Bornes électriques à disposition, - CSE attractif. Si vous partagez notre passion pour la qualité alimentaire et souhaitez contribuer à l'avenir de la nutrition infantile, envoyez nous votre CV sans plus attendre !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12056
Description du poste : BONNE NOUVELLE ! Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI recrute un AGENT DE CONDITIONNEMENT AGROALIMENTAIRE à Vic sur Aisne. Prêt ? On vous explique tout ! Votre mission est rythmée par le conditionnement de produits agroalimentaires (emballages, étiquettages, vérifications normes de sécurité, ...). Vous effectuez également le tri des différents produits (cassés ou non par exemple) Les horaires sont en 3X8 ( 5h - 13h / 13h - 21h / 21h - 5h ) Différentes primes à la clé : - 13ème mois - prime production, - prime d'habillage - majoration des heures de nuit à 22% Partant pour l'aventure ? Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices Postulez maintenant ! A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes mintutieux et organisé. Vous avez le sens des priorités. Vous aimez travailler dans le monde de l'agroalimentaire. C'est à vous de postuler dès maintenant !
Description du poste : Votre nouvelle agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute pour son client basé à VIC SUR AISNE un AGENT DE PESEE AGROALIMENTAIRE (H/F), c'est peut-être vous ? Votre job consiste à peser les aliments afin qu'ils partent en cuisson. Vous devez suivre une recette précise afin de répondre adéquatement aux différents besoins des clients. Les aliments pèsent leur poids mais nous avons que vous êtes musclé ! Les horaires de travail sont en 3X8 ( matin : 5h - 13h / après-midi : 13h - 21h / nuit : 21h - 5h ) Diverses primes font parties de votre salaire : 13ème mois, prime d'habillage, etc ... Alors prêt ? C'est parti ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices Postulez maintenant ! A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes une personne qui n'a pas peur du port de charges. Vous êtes précis dans le dosage des aliments. C'est vous notre perle rare, foncez et postulez dès maintenant !:
Description du poste : Le quotidien qu'on te propose Accompagné.e et animé.e par le Responsable Service Clients et ton Manager, tu contribues à la fidélisation de nos clients grâce à un accueil convivial et à un service adapté.***Proche de nos clients, tu leur proposes un service sur-mesure et de qualité (programme de fidélisation, solutions de financement, SAV, livraison...) * Tu assures un passage en caisse fluide et fiable dans le respect des procédures * La sécurité est notre priorité que ce soit auprès de nos clients ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc à son application au quotidien. Ce que l'on apprécie chez toi***Ton sens de l'écoute et de la relation clients * Ton esprit de service * Ton envie de construire des réussites en équipe * Ta capacité d'adaptation * Ta rigueur et ta fiabilité. * Ton appétence pour le digital. Pourquoi nous rejoindre ? En plus d'une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe engagée et en proximité, nous te proposons :***Une rémunération entre 1800 et 2000 Euros bruts sur 13 mois, selon expérience. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif trimestriel, une participation aux bénéfices, un plan d'épargne d'entreprise, carte restaurant. * D'autres avantages : Mutuelle, téléphone professionnel double sim, programme de fidélité collaborateur groupe ADEO. * Des horaires modulables : matin, après midi, journée. * Un parcours d'intégration adapté de 3 à 8 semaines. * Une formation continue tout au long de notre aventure commune. * Des perspectives d'évolution vers un poste de Responsable Service Clients ou au commerce. Qui sommes-nous ? BRICOMAN c'est :***Une Entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs * 37 points de vente en France, un site bricoman.fr, une marketplace, un plateau téléphonique * Des professionnels au service des artisans de l'habitat. * Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. * L'enseigne pro du groupe ADEO (Leroy Merlin, Weldom, Saint Maclou, etc...), 3ème acteur mondial sur le marché de l'habitat. * BRICOMAN c'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant !
Description du poste : Chez Bricoman, l'alternance est une chance que nous saisissons à chaque rentrée, pour accueillir nos collaborateurs de demain. Rejoindre nos équipes, de passionné.e.s et d'expert.e.s, va te permettre de vivre une expérience professionnelle et humaine forte. A nos côtés, développe tes compétences sur le terrain et affirme ton utilité en épaulant les professionnels du bâtiment. Si tu prépares un Master et que tu es à la recherche d'une alternance pour la rentrée prochaine : Rejoins notre magasin pour un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage de 1 an ou 2 ans. Le quotidien qu'on te propose En tenant compte des impératifs du commerce, tu garantis la fluidité des circuits marchandises.***Tu animes individuellement et collectivement ton équipe de réceptionnaires (2-3 personnes), tu les recrutes et les formes * Tu réceptionnes les commandes fournisseurs : tu assures le déchargement, le rangement et l'identification des produits. * Tu assures le chargement des camions pour les commandes clients * Tu contrôles la qualité des produits et des stocks * Tu es garant.e du traitement des déchets * La sécurité est notre priorité que ce soit auprès de nos clients, de nos prestataires ou de l'ensemble de nos équipes. Tu veilles donc son application au quotidien. Ce que l'on apprécie chez toi***Tu prépares un Master en logistique * Ta capacité à prioriser te permet de travailler en efficacité * Ta polyvalence * Ton esprit d'équipe. * Ton agilité avec les outils digitaux. Pourquoi nous rejoindre ?***Une rémunération sur 13 mois. Tu peux également bénéficier d'un variable collectif : intéressement trimestriel, participation aux bénéfices. * Des avantages : Actionnariat d'entreprise, carte restaurant, mutuelle, téléphone professionnel double sim, programme de fidélité collaborateur groupe ADEO. Qui sommes-nous ? BRICOMAN c'est : Une Entreprise à taille humaine avec 2 300 collaborateurs 37 points de vente en France, un site bricoman.fr, une marketplace, un plateau téléphonique Des professionnels au service des artisans de l'habitat. Des matériaux, de l'outillage pro, des services et conseils adaptés. L'enseigne pro du groupe ADEO (Leroy Merlin, Weldom, Saint Maclou, etc...), 3ème acteur mondial sur le marché de l'habitat. BRICOMAN c'est tout cela et bien plus encore, alors viens le découvrir en nous rejoignant !
POSTE : Chef d'Equipe H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de l'agroalimentaire un Chef d'Equipe Industriel (f/h) en CDI. Vous intégrez une équipe dynamique et participer à la gestion d'un site de production en pleine activité. En CDI, vous serez le garant du bon fonctionnement de la production, en assurant la gestion de votre équipe et le respect des objectifs de production, tout en maintenant un haut niveau de qualité et de sécurité alimentaire. Missions principales : - Management : Encadrer et animer une équipe de 22 personnes en moyenne. Vous serez responsable de la répartition des tâches et du suivi quotidien de l'activité. - Gestion du planning de production : Planifier et organiser la production en fonction des contraintes et des priorités. - Gestion de l'intérim : Assurer la gestion des intérimaires en collaboration avec les agences, en fonction des besoins. - Suivi des formations internes : Organiser et suivre les formations internes nécessaires à la validation des postes de travail. - Sécurité alimentaire : Veiller à la conformité des produits en matière de sécurité alimentaire, et être le garant des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de qualité. - Productivité : Maintenir un niveau optimal de productivité en respectant les délais et les objectifs de performance tout en garantissant un environnement de travail sécurisé. Conditions de travail : Poste en 3x8 Rémunération : Selon profil et expérience Poste basé à Montigny-Lengrain (02290) PROFIL : Votre profil : - Vous êtes un communicant, capable de transmettre des consignes de manière claire et efficace à votre équipe. - Vous avez un excellent sens de l'organisation et êtes à même de gérer plusieurs priorités simultanément. - Vous êtes un leader naturel, capable de motiver et fédérer une équipe autour des objectifs. - Vous faites preuve d'observations fines pour détecter les écarts de performance et mettre en place des actions correctives. - Une sensibilité produit et une rigueur en matière de qualité et sécurité alimentaire sont essentielles pour ce poste. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors n'hésitez plus à postuler !!
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Votre mission L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers et basé à PLOISY (02200), des Préparateur de Commandes (h f) en Intérim de 18 mois. Vous serez en charges des tâches suivantes : Rassemblement des produits commandés (faire sortir d'abord les produits les plus anciens).Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits).Contrôle de la conformité des produits à livrer.Chargement sur le véhicule de transport (camion, voiture, etc.).Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. tiquetage des articles et des cartons. Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire. Votre profil Le préparateur de commandes doit avant tout bien connaître le secteur d'activité, les clients et tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise, de même que leur emplacement. Ses principales compétences sont : le respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantitéla capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commandel'utilisation de chariots de manutentionla capacité à réaliser des tâches répétitivesla maîtrise des logiciels de gestion de stocksLes conditions :Rémunération 11,65€ h + Pause rémunérée + Prime assiduité, savoir-être et productivité + 10€ j ticket resto + Majoration 10% soirée et 20% pour la nuitHoraires variables en 2*7 ou nuit du Lundi au VendrediPas de transport en commun ne desservant le lieu de la missionPort de charge répétitif A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (12 11 2024 au 22 11 2024) Localité : Ploisy (02200) Métier : Préparateur de Commandes (h f)
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers et basé à PLOISY (02200), des Préparateur de Commandes (h/f) en Intérim de 18 mois. Vous serez en charges des tâches suivantes :***Rassemblement des produits commandés (faire sortir d'abord les produits les plus anciens). * Emballage et garnissage des colis (faire attention à la fragilité de certains produits). * Contrôle de la conformité des produits à livrer. * Chargement sur le véhicule de transport (camion, voiture, etc.). * Validation des bons de livraison et de transport avec le chauffeur. * Étiquetage des articles et des cartons. * Gestion des stocks : contrôle de la rotation des produits, vérification de leur disponibilité, approvisionnement auprès des fournisseurs, rangement, nettoyage, inventaire. Description du profil : Le préparateur de commandes doit avant tout bien connaître le secteur d'activité, les clients et tous les produits référencés dans le stock de l'entreprise, de même que leur emplacement. Ses principales compétences sont :***le respect des délais et des consignes de contrôle de qualité et de quantité * la capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande * l'utilisation de chariots de manutention * la capacité à réaliser des tâches répétitives * la maîtrise des logiciels de gestion de stocks Les conditions :***Rémunération 11,65€/h + Pause rémunérée + Prime assiduité, savoir-être et productivité + 10€/j ticket resto + Majoration 10% soirée et 20% pour la nuit * Horaires variables en 2*7 ou nuit du Lundi au Vendredi * Pas de transport en commun ne desservant le lieu de la mission * Port de charge répétitif
Nous recherchons pour le compte de notre client un USINEUR (H/F)L'opérateur est en charge des opérations d'usinage sur machine à commande numérique, tour traditionnel, de découpe de pièces, ébavurage, fraisage, taraudage, dégraissage des pièces. Sur la base d'un ordre de production, il doit respecter le planning et la qualité. Il rend compte au Responsable de secteur Décolletage.Activités rattachées au poste Tâches à réaliser : - Réception, contrôler et ranger la matière 1ère - Vérifier le fonctionnement, effectuer et contrôler les réglages machine - Sélectionner l'outillage approprié à la production - A partir du plan, réaliser le programme (LB15, LB200, Delta 38, deco13, centre usinage, URCO et MAZAK) - Monter, régler les outils de tournage - Lancer la production - Vérifier la qualité de la pièce à partir des appareils de métrologie - Réaliser l'entretien courant des machines et des outils. Tournage tour traditionnel - Monter, régler les outils de tournage - Réaliser le tournage manuel en respectant la cotation du plan - Vérifier la qualité de la pièce à partir des appareils de métrologie - Réaliser l'entretien courant des machines (Tours Kazneuve, tour semi-auto) et des outils Fraisage / perçage - Réaliser la programmation à partir du plan - Réaliser la production à partir centre d'usinage ou fraisage traditionnelle Ebavurage - Après perçage/tournage, ébavurer les pièces à l'aide d'une perceuse manuelle, du couteau,
Description du poste : Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recherche dès à présent pour un de nos clients basé à VIC SUR AISNE un OPERATEUR DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F), vous êtes chaud ? Votre job est rythmée par l'assemblage et la transformation des matières premières pour la fabrication de produits agroalimentaires. Vous préparez, contrôlez et pesez les différentes matières premières et vous surveillez leur approvisionnement sur la chaîne de production. Tout au long du process de fabrication, vous effectuez différents tests, prélèvements et contrôles. Vous assurez du bon fonctionnement de la ligne de production en suivant les directives de production et en respectant les normes de qualité. Les horaires sont en 3X8 ( matin : 5h - 13h / après-midi : 13h - 21h et nuit : 21h - 5h ) Diverses primes sont à la clé de ce job (13ème mois, prime d'habillage, etc...) Alors partant pour cette mission ? Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: -Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices Postulez maintenant ! A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Noyon SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes motivé et dynamique. Vous êtes capable de travailler en autonomie et en équipe. Vous êtes minutieux et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité. C'est parti!
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La Résidence Saint Georges, située à Coeuvres et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 résidents. Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bionettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT : CDD - temps plein Rémunération : 1991.92 euros brut (SEGUR 1) Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Compétences Diplôme Aide médico psychologique Expérience : confirmé Horaires Roulement sur 6h00 à 13h45 ou de 9h00 à 17h00 - 1 week-end sur 2
Le saviez-vous ? Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Carrefour Market recherche un - une : Manager de magasin (F/H) Seconder le directeur, la directrice du magasin dans la coordination de l'activité globale du magasin et organiser la vie commerciale en vous assurant de l'atteinte des objectifs et de la satisfaction client. Vos missions : * Prendre en charge l'activité globale et quotidienne des rayons et des caisses. * Gérer de manière complète le compte d'exploitation. * Superviser une équipe de commerçants (environ 50 collaborateurs) en visant la meilleure satisfaction client. * Piloter l'activité économique en analysant les données chiffrées dans une logique de rentabilité. * Contribuer à développer la stratégie commerciale du magasin, dans le respect des politiques du Groupe. * Seconder le directeur du magasin et le suppléer en cas d'absence. Carrefour Market vous propose un parcours de formation pour vous accompagner dans votre prise de poste. Les avantages Carrefour Market : * Base de travail contractuelle : 43h25 * 216 jours travaillés/an * 14 jours de RTT par année civile * Salaire de base sur 13 mois (sous condition d'ancienneté) * Bonus annuel, prime vacances, intéressement, participation (sous condition d'ancienneté) * Mutuelle et régime de prévoyance * 10% de remise sur achat (selon modalité) Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations. Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs qui vous parlent de leur métier sur notre site : https://recrute.carrefour.fr * Vous avez suivi une formation Bac+3 minimum et / ou vous avez une expérience de 1 à 3 ans minimum dans le management et la gestion de centre de profit (dans le domaine de la distribution). * Vous avez un sens et un goût prononcé pour le commerce et le service client. * Vous avez une culture du résultat et savez faire preuve de persévérance pour maintenir votre effort jusqu'à l'achèvement d'une tâche. * Vous savez mobiliser une équipe et la fédérer. * Vous savez prendre des décisions pour atteindre vos objectifs. * Une mobilité régionale est demandée
Domaliance Aisne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de saint pierre aigle 02600. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
recherche pour le compte de son client à Montigny Lengrain (02) des conducteurs de ligne (F/H)Au sein de l'atelier de production et tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité mises en place sur le site: -Vous assurez le fonctionnement d'une machine ou d'une chaîne de production en respectant les critères de qualité relatifs au produit (fiche de spécification) et les critères de quantité fixés par les différents objectifs et l'ordonnancement (tonnage réalisé dans le poste) ; -Vous devez savoir réaliser un changement de série, de format et de recette ; -Vous devez savoir détecter/corriger un paramètre suite à une dérive ou un dysfonctionnement ; -Vous réalisez la maintenance premier niveau de la machine sur laquelle vous travaillez et vous assistez l'équipe de maintenance lors d'une intervention. Vous travaillez en relation directe avec les manager de production afin de disposer des consignes de production. Conditions de travail : - Travail en 3X8 (05h-13h / 13h-21h /21h-05h)
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim hébergée au cœur du site de production de nos clients. Forte de plus de 250 agences, nous accompagnons chaque année plus de 65 000 intérimaires. L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous "travaillons en famille"! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de nombreux avantages proposés par notre CE et nos partenaires.
Notre client est un établissement médico-social situé à MERCIN ET VAUX offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement engagé socialement et environnementalement, mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s et offrant stabilité pour une carrière épanouissante et responsable.Serez-vous l'Aide soignant(e) passionné(e) prêt(e) à transformer le soin en établissement médico-social ? Rejoignez notre équipe passionnée et consacrez-vous à améliorer le quotidien des résidents en fournissant des soins attentionnés - Assurer l'hygiène et le confort des résidents de l'établissement - Participer à la surveillance des paramètres de santé et au bien-être global des résidents - Collaborer avec l'équipe médicale pour faciliter les soins et l'accompagnement des résidents Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/jours - Salaire: 11.88 euros/heure reprise de l ancienneté Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables : En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Une équipe experte dans le domaine de la santé attend de vous rencontrer.
Domaliance Aisne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS tâches, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air.Pourquoi nous rejoindre ?- 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En tant que véritable fée du logis, si les clients sont satisfaits de leur séjour, c'est surtout grâce à toi ! Tu es garant(e) de la propreté du camping, rien ne t'échappe et la satisfaction client est primordiale pour toi ! Tes principales missions sont les suivantes : Ménage et entretien :- Effectuer le nettoyage des mobil-homes et des parties communes conformément aux procédures établies (retouches ménage et ménage complet) Effectuer le rangement, le nettoyage et l'entretien des zones de stockage du matériel et du linge Veiller aux normes d'hygiène et de sécurité Effectuer les états des lieux de départ (selon les besoins et l'organisation du camping) Veiller à l'entretien des machines et des équipements de nettoyage mis à disposition Réapprovisionner les chambres en linge propre, articles de toilette, etc. Management d'équipe :- Participer au recrutement et assurer le suivi du personnel de ménage Organiser et gérer les plannings de l'équipe d'entretien Manager et former le personnel saisonnier Faire respecter les normes d'hygiène Superviser l'entretien des hébergements et des parties communes Accompagner les équipes sur tous les sujets liés au ménage, à la fois dans la préparation et le déroulement de la saison Communiquer avec l'ensemble des services du camping Nos petits plus :- Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités Des Tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste :- Tu as acquis une première expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'hôtellerie de plein air Tu es reconnu(e) pour tes qualités d'encadrement d'équipe Les process ménage n'ont aucun secret pour toi Tes petits plus :- Le sens du détail est ta marque de fabrique La satisfaction client est ton objectif premier Tu es méticuleux(se) et même un peu maniaque ! **Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !**
Marvilla Parks est l'enseigne des campings en propre exploités par European Camping Group, équipés de parcs aquatiques fantastiques et proposant un programme d'animations pour toute la famille. Marvilla Parks is the brand of campsites operated by European Camping Group, equipped with fantastic water parks and offering an entertainment program for the whole family.
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne,...il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! En qualité de Responsable Réception, tu es garant(e) de l'accueil de nos vacanciers et de la réussite de leur séjour, de leur arrivée à leur départ. En relation permanente avec la direction du camping et le/la Responsable ménage, tu t'assures du bon fonctionnement de la Réception. Tes missions consistent à : Garantir la qualité de l'accueil des clients dans le respect des normes de la marque Gérer l'organisation des check-in et des check-out Assurer la bonne communication des services proposés à nos clients (animation, restauration, espace aquatique.) Manager et assurer le suivi du personnel d'Accueil saisonnier Participer et procéder au recrutement du personnel de la Réception Gérer le stock des produits administratifs de la Réception Collecter et saisir les encaissements réalisés sur site dans le logiciel de réservation Garantir la satisfaction client (à l'aide des outils de monitoring mis à disposition) Gérer les conflits Être en relation fréquente avec les prestataires de services, l'ensemble des services du camping et le service clients siège Nos petits plus : Des équipes conviviales Un environnement propice à l'évolution Un logement sur nos campings, selon les disponibilités Des tickets restaurants Des réductions pour toi et tes proches dans l'ensemble de nos campings Tes atouts pour réussir ce poste :- Maîtrise du français et de l'anglais, une troisième langue serait un plus Expérience en tant que responsable réceptionniste, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de plein air Maîtrise des logiciels de réservation Tes petits plus :- Tu sais fédérer une équipe Tu sais être réactif(ve), polyvalent(e) et diplomate Tu as le sens du service et le souci du détail Tu sais gérer les litiges client et anticiper les demandes Envie de t'investir et de vivre une aventure passionnante au sein de nos campings-villages ? Dépose ta candidature dès maintenant !
Bonjour je cherche une personne pour faire 3h de ménage par semaine
Description du poste : Bonjour à tous, votre nouvelle agence SAMSIC EMPLOI NOYON recrute pour son client basé à VIC SUR AISNE, un CONDUCTEUR DE LIGNE AGROALIMENTAIRE (H/F/D), c'est peut-être vous ? Le poste se décompose en 3x8 (matin, apm, nuit) Votre journée est rythmée par vous assurez du bon fonctionnement de la ligne de production en suivant les directives de production et en respectant les normes de qualité. Vous effectuez les réglages et les changements de formats nécessaires. Vous veillez à la maintenance préventive et curative des équipements. Vous contribuerez ainsi activement à la performance et à la productivité de l'établissement. Un poste clé pour garantir la qualité des produits dans le respect des délais de fabrication. Différentes primes sont à la clé de ce job (13ème mois, indemnités paniers, prime d'habillage). Partant pour l'aventure ? C'est parti on attend votre candidature ! Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le profil recherché pour le poste de Conducteur de ligne dans le secteur de l'industrie agroalimentaire inclut d'être motivé et dynamique. Vous êtes capable de travailler en autonomie et en équipe. Vous êtes minutieux et respectueux des règles d'hygiène et de sécurité. C'est parti, on vous attend à l'agence !
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de l'agroalimentaire un Chef d'Equipe Industriel (f/h) en contrat. Vous intégrez une équipe dynamique et participer à la gestion d'un site de production en pleine activité. En contrat, vous serez le garant du bon fonctionnement de la production, en assurant la gestion de votre équipe et le respect des objectifs de production, tout en maintenant un haut niveau de qualité et de sécurité alimentaire.tâches principales : -Management : Encadrer et animer une équipe de 22 personnes en moyenne. Vous serez responsable de la répartition des tâches et du suivi quotidien de l'activité. -Gestion du planning de production : Planifier et organiser la production en fonction des contraintes et des priorités. -Gestion de l'intérim : Assurer la gestion des intérimaires en collaboration avec les agences, en fonction des besoins. -Suivi des formations internes : Organiser et suivre les formations internes nécessaires à la validation des postes de travail. -Sécurité alimentaire : Veiller à la conformité des produits en matière de sécurité alimentaire, et être le garant des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de qualité. -Productivité : Maintenir un niveau optimal de productivité en respectant les délais et les objectifs de performance tout en garantissant un environnement de travail sécurisé. Conditions de travail : Poste en 3x8 Rémunération : Selon profil et expérience Poste basé à Montigny-Lengrain (02290)
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La Résidence Saint Georges située à Coeuvres et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre Résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et 6 infirmiers (ères) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDI Temps plein Rémunération 2171,66 euros brut + (SEGUR 1-2 inclu) Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés Mutuelle d'entreprise
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? La Résidence Saint Georges située à Coeuvres et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 places. Nous recrutons actuellement des aides soignant(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre Résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps plein) et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et 6 infirmiers (ères) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : CDD Temps plein Rémunération 1991.92 euros brut + (SEGUR 1-2 inclu) Reprise d'ancienneté possible Indemnité de dimanche et jours fériés Mutuelle d'entreprise
POSTE : Mécanicien Industriel H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable de Maintenance, vos missions seront : - Assurer la maintenance d'une machine ou d'une ligne - Assurer la validation des demandes d'interventions réalisées avec le personnel de production - Détecter et corriger les défaillances mécaniques suite à une dérive ou un dysfonctionnement - Proposer toute suggestion tant sur l'équipement que sur les méthodes d'intervention susceptibles d'améliorer la sécurité des équipements ou des hommes ou d'optimiser les conditions d'intervention - Veiller à la propreté de ses interventions et participer à la sensibilisation des équipes aux règles de sécurité. - Intervenir sur demande en cas de problèmes de fonctionnement sur une machine et après analyse, assurer les réglages ou dépannages nécessaires - Assurer le graissage des pièces mécaniques par rapport au planning fixé - Former les collaborateurs aux actions liées à la maintenance de premier niveau - PROFIL : Vous disposez de 10 à 15 années d'expérience dans un environnement industriel, de préférence en agroalimentaire. Vous avez de solides connaissances en mécanique, électromécanique, pneumatique et des techniques d'amélioration continue. De nature autonome, rigoureux(se), réactif(ve). Horaires de journée, possibilité d'être en 2x8 ou 3x8. Rémunération : Selon profil de 31K à 34K sur 13 mois. Avantages : - Heures supplémentaires majorées - Prime de panier jour et nuit - Indemnités kilométriques - Prime d'astreinte - Repos compensateurs - Mutuelle et prévoyance - Participation
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers,...
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au ceur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12058
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de saint pierre aigle 02600. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Aisne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, effiCity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre parcours, vous bénéficiez d'une formation initiale et continue adaptée à vos besoins. Parcours d'intégration de deux mois : formation présentielle, e-learning, master class, accompagnement terrain Formation continue de plus de 60 modules 95% de taux de satisfaction - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée Un coach dédié vous accompagne au quotidien - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs Un service clients pour répondre à toutes vos questions 5j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image - La possibilité de développer votre propre équipe commerciale : Développez votre équipe et touchez des commissions Description du profil : Votre rémunération Rémunération attractive : - Vous touchez 69% des honoraires sur vos propres ventes - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes. Le profil Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie.
Description du poste : Votre quotidien sera d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, efficity met à votre disposition différents services : Formation complète : Quel que soit votre profil, vous bénéficiez d'une formation adaptée à vos besoins et éligible Alur, délivrée par notre organisme certifié Qualiopi. La formation d'intégration s'adapte à votre expérience et vous êtes accompagné individuellement par nos formateurs. Elle démarre dès la signature du contrat et se poursuit jusqu'à l'obtention de votre 1ère offre. Le programme de formation continue est entièrement à la carte et comprend de plus de 60 modules, (taux de satisfaction : 95%) - Accompagnement terrain : Vous êtes indépendant mais pas seul, intégrez une équipe de consultants confirmés dès votre arrivée.Un coach dédié vous accompagne au quotidien. - Des master class thématiques quotidiennes animées par vos pairs - Un service clients pour répondre à toutes vos questions 6j/7j Des outils au service de votre réussite : - Un outil d'estimation qui vous simplifie la prospection : 130 000 estimations/mois redistribuées à notre réseau en temps réel - Un CRM puissant et exclusif pour une gestion simplifiée de votre activité - Une étude de marché vous permettant une estimation juste du bien de vos clients - Une diffusion performante de vos annonces - Des outils marketing professionnels et personnalisables (flyers, panneaux, sacs à pains, etc) Une vitrine web à votre image Description du profil : Cette opportunité est ouverte à tous, quel que soit votre parcours ou votre formation. Vous souhaitez créer votre entreprise, êtes à l'écoute et rigoureux et avez la fibre commerciale Contactez-nous et changez de vie. Rémunération attractive : - Vous touchez jusqu'à 100% des honoraires sur vos propres ventes. - Vous percevez une rémunération sur chaque vente de votre équipe. Plus votre réseau s'étoffe, plus vos revenus sont récurrents et indépendants de vos propres ventes.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties... Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Aisne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description du poste : Vous devez : - Prendre en charge les demandes de prix courantes, faire un suivi régulier de l'ensemble des offres, établir les tableaux de bord tarifaires par client, réaliser la promotion de certains produits et vérifier les tarifs et conditions commerciales. Vous devez mettre à jour la base de données des tarifs des produits finis standards. Vous devez également coordonner les commandes (de la réception à la livraison chez le client), assurer la transmission d'information avec la gestion des stocks et l'interface avec la production sur les délais de livraison. Vous devez vérifier la validité des conditions de vente et la commande par rapport à l'offre commerciale. Vous êtes en charge de la saisie des éléments de commande dans le système informatique et de la création des nouveaux clients et de la mise à jour de l'existant. Vous devez vérifier le planning journalier des marchandises en partance, saisir les bons de livraison pour l'expédition et les étiquettes + bordereau d'expédition.Vous devez gérer les documents de douane, organiser et gérer le transport, livraison et reprise de marchandises. Vous assurez le traitement des litiges (établir le dossier de litige, faire le suivi). Vous réalisez la facturation, relancez les impayés, contrôlez les factures transport, faites la déclaration d'échange de bien (DEB) et mettez à jour les tableaux de bord. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 2 années d'expérience. Vous maîtrisez l'environnement informatique, vous connaissez les progiciels de gestion intégrée, les modes et réglementation de transport des produits, les réglementations spécifiques du commerce international : Incoterms (description des conditions d'achat et de vente auprès des fournisseurs et des clients). Vous savez vous adaptez aux situations et aux interlocuteurs, communiquez en interne et rendre compte. Vous maîtrisez l'anglais. Vous avez l'esprit d'équipe (enjeux collectifs), savez déléguer, êtes rigoureux avec le sens des responsabilités alors postulez !!!!
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) SOUDEUR METALLIER CHAUDRONNIER (f/h).Au sein de l'atelier, vous avez pour tâches de : - réaliser des opérations de soudure en fonction d'un plan - nettoyer les pièces - contrôler vos soudures (visuel , ressuage..) et procéder aux travaux de finitions.
"""Exploitation grandes cultures de 230 hectares (betteraves, maïs et céréales, pâtures) recherche un chauffeur pour effectuer les missions suivantes:/r/n/r/n- Préparation des sols,/r/n/r/n- Moisson/r/n/r/n- .../r/n/r/n- Alimentation, paillage et soins aux animaux (40 vaches allaitantes)./r/n/r/nProfil souhaité: personne motivé et autonome./r/n/r/nCDD évolutif CDI"""
PROCHEMPLOI accompagne la filiale d'un groupe français dans le recrutement de son CHARGE DE QUALITE PROCESS/PROJET ET VIE SERIE H/F. Ce groupe français est spécialisé en sous-traitance électronique et compte 18 sites de production sur 4 continents avec un effectif de plus de 6 000 collaborateurs. Vous intégrerez sa filiale soissonnaise forte de 128 collaborateurs et un site ultramoderne, dont le métier est l'intégration de composants électroniques pour des projets clients très différents, allant de la start-up au groupe industriel. Rattaché(e) directement au responsable qualité vous ferez partie d'une équipe qualité de 7 personnes et aurez pour mission principale la relation client sur tous les aspects qualité, de la conception projet, au suivi et la gestion des réclamations. Vous interviendrez de manière transverse sur les projets, avec les missions suivantes : - Piloter la résolution de problèmes, - Collecter des informations auprès du client, - Communiquer les actions réalisées au client, - Vérifier la pertinence des informations fournies par le client, - Piloter les expertises sur les produits, - Piloter la mise en œuvre des plans d'actions, - Animer des réunions de résolution de problèmes en interne, - Animer des réunions d'information sur la résolution des problèmes avec les clients externes, - Organiser des conférences téléphoniques avec les clients externes, - Exposer les problèmes qualité et blocages à résolution des problèmes qualité rencontrés chez le client lors des points QRQC, - Travailler avec les équipes R&D et l'équipe Projet pour établir et planifier les plans Qualité Produit, suivre les activités d'assurance qualité associées afin de garantir le respect des objectifs qualité et fiabilité du produit, - Être garant du retour d'expérience et s'assurer de la cohérence de la couverture de test en production avec l'aide de l'Engineering. - Mettre à jour et adapter les présentations faites au client, - Mettre à jour les dossiers pour le suivi statistique des indicateurs, - Dépanner le client (fourniture en urgence de pièces, documents, ou prestations), - Arbitrer sur la qualification de la demande du client, - Auditer les postes de production, - Valider les factures des pénalités de non conformités émanant du client, - Soumettre au client les demandes de dérogation Afin que vous intégriez au mieux ce poste qui exige autonomie et esprit d'équipe, vous serez accompagné.e et formé.e pendant au moins 3 mois. PROFIL REQUIS BAC+2 - DEUG/DEUST/DUT/BTS Qualité logistique industrielle et organisation avec expérience 0-2 ans BAC+3 - LICENCE OU EQUIVALENT Première expérience souhaitée dans un secteur industriel (électronique, mécanique, aéronautique, automobile.) ANGLAIS COURANT IMPERATIF. Vous serez testé.e. Orientation client, sens de l'écoute, disponibilité, organisation, rigueur, diplomatie, réactivité et flexibilité sont attendues. Maîtrise des outils informatiques. Maîtrise des outils d'analyse qualité Maîtrise des normes/droits applicables en qualité, à l'idéal dans le domaine électronique. CONTRAT PROPOSÉ CDI (avec période d'essai) Temps plein (36 heures par semaine) Poste à horaires variables du lundi au vendredi midi. Démarrage immédiat Prime vacances Prime de fin d'année Prime salissure CE avec chèque Kadoc Prise en charge mutuelle jusqu'à 50 %. Possibilité prise en charge à 50 % du déjeuner. Prévoyance prise en charge par l'entreprise. Base 33 700 € brut / an, négociable suivant profil. Type d'emploi : CDI Lieu du poste : En présentiel
Chez TEMPORIS, chaque talent est important! Sur COMPIEGNE, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Nous recrutons pour un de nos clients des menuisiers d'intérieur (H/F) ayant envie de s'investir dans la durée. Tu seras amené(e) à partir en chantier et procéder à l'installation de: - plinthes en bois, - portes en bois avec béquillage, - façades de gaines techniques, - façades de placards, - portes coulissantes, - ouvrants à la française, etc.... Tu es titulaire d'un CAP, BEP, BAC PRO en menuiserie ? Tu as de l'expérience en installation ? N'hésite pas, postule vite et viens nous rencontrer en agence. Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS? - Du plus sur ton salaire: 10% d'IFM + 10% de Congés payés - Accès à notre plateforme de dématérialisation pour la signature électronique des contrats et la réception des bulletins de paie = création de ton espace personnel - Accès au CE dès la 1ère heure - Parrainage: 100€/ candidat parrainé - Accès au FASTT: aide au logement, location de , garde d'enfants.... - Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure. - Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier. Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Bonjour à tous ! Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI NOYON recrute un CHEF D'EQUIPE (H/F) à VIC SUR AISNE. Vous êtes partant ? Vous serez chargé d'organiser la production dans un contexte en constante évolution tout en veillant à la cohésion des équipes. Vous veillez au bon déroulement des opérations de votre activité. Vous suivez les formations internes de validation au poste. Vous conduisez les actions d'amélioration en continu. Vous aimez gérer et animé plusieurs collaborateurs. Vous êtes le gardien de la productivité et de la sécurité alimentaires des produits. Les horaires seront en 3x8 (5h-13h , 13h-21h et 21h-5h) Salaire selon profil. Prêt à motiver votre future équipe? Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous avez le sens du relationnel, vous gérer la communication avec vos collaborateurs. Vous savez gérer votre stress et avez un sens de l'observation et d'analyse. Vous maîtrisez les outils bureautiques.
Description du poste : Votre agence d'intérim SAMSIC EMPLOI recrute un CARISTE 1/3/5 à Vic sur Aisne. Prêt ? On vous explique tout ! Votre rôle sera de réceptionner les marchandises à leur arrivée en entrepôt. Vous participez également au déchargement des produits,et au contrôle des marchandises. A faire du réapprovisionnement et de la réception de palettes. Gerbage en hauteur. Les horaires sont en 3X8 ( 5h - 13h / 13h - 21h / 21h - 5h ). Différentes primes à la clé : - 13ème mois - prime production, - prime d'habillage - majoration des heures de nuit à 22% Partant pour l'aventure ? Venez profitez des nombreux avantages de SAMSIC: - Accès au CSE dès la première heure travaillée - Mutuelle - Participation aux bénéfices Postulez maintenant ! A bientôt! L'équipe Samsic Emploi Compiègne SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Vous êtes quelqu'un de rigoureux, et motivé. Vous êtes expérimenté sur le CACES 1 3 et 5, les hauteurs ne vous font pas peur. Nous attendons plus que votre CV !
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Compiègne recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, un : Chef d'équipe agroalimentaire (h/f) Votre mission - Vous animez et gérez une équipe d'au moins 22 personnes - Vous gérez le planning du personnel, personnel intérimaires et les pointages - Vous réalisez des plans de production journaliers en garantissant les objectifs de productivité - Vous veillez à la bonne tenue et rangement de l'atelier - Vous remontez les informations au service qualité en cas de non conformités - Vous participez aux réunions quotidienne - Vous êtes source de propositions dans les solutions d'amélioration Poste en 3x8 - Nombreuses Primes - Embauche CDI Description du profil : - Vous avez un BAC+2/3 en Management - Vous avez une expérience significative dans le domaine de management d'équipe - Vous maîtrisez l'outil informatique
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Technicien de maintenance Industrielle (H/F) En Bref : Technicien de maintenance Industrielle (H/F) - CDI - 33/37K€ - Montigny-Lengrain (02) Adsearch est une société de conseils en recrutement spécialisé. Aujourdhui, ce sont plus dune centaine de consultants répartis dans 12 Divisions expertes et 11 Bureaux dans les plus grandes villes françaises qui accompagnent 1500 clients de toutes tailles (PME, ETI et Groupes internationaux). Erika, notre consultante spécialiste en lndustrie et Ingénierie, recrute pour lun de ses clients spécialisés en Agroalimentaire, un technicien de maintenance Industrielle (F/H) pour lun de ses clients près de Noyon. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable maintenance, vous assurerez le bon fonctionnement de l'outil de production. Ainsi, vous avez pour missions de : Assurer l'entretien des équipements de production et des infrastructures de l'entreprise Renseigner les outils de gestion mis à disposition Réaliser les contrôles de maintenance dans le respect des procédures et des plannings imposés Effectuer les réparations, améliorer et optimiser les cadences de production PROFIL : Votre Profil : Titulaire d'une formation en maintenance industrielle, vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant que technicien de maintenance dans le domaine industriel. Autonome et méthodique dans votre activité, vous faites preuve de rigueur et d'adaptabilité et avez le sens du travail bien fait. Ce qu'on vous propose : Rémunération brut de base : 33K - 37K€ Rejoindre un groupe renommé avec de belles valeurs qui met l'humain au coeur de sa stratégie Intégrer une équipe soudée et managée par un responsable qui vous tirera vers le haut en vous laissant beaucoup d'autonomie. Le processus de recrutement : Etape 1 : Entretien de sélection avec Erika pour définir vos objectifs de carrière et votre correspondance avec le poste Etape 2 : Rencontre avec le Responsable maintenance et le Ressources Humaines (vos futurs N+1 et N+2) Et c'est tout ! Pas d'entretien inutile, nous allons droit au but. Alors, prêt à démarrer votre carrière avec nous ? Postulez et rencontrez Erika !
Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !
POSTE : Technicien de Maintenance H/F DESCRIPTION : Notre client, une industrie agroalimentaire, recherche un Technicien de maintenance (H/F) posté en 3x8. Rattaché(e) au Responsable maintenance, vos missions consisteront à : - Assurer la préparation du démarrage des machines lors des changements de production (changements de formats, réglages particuliers) - Rechercher les solutions techniques permettant de répondre aux besoins exprimés - Après validation des solutions préconisées, réaliser les modifications : conception et utilisation de nouveaux systèmes automatisés et peut être amené à solliciter des moyens complémentaires - Renseigner et utiliser la GMAO de l'entreprise - Assurer la maintenance, le réglage et le dépannage électromécanique sur les équipements dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité - Assurer la maintenance courante des machines lors des arrêts de lignes et participer aux entretiens préventifs programmés - Assurer avec efficacité les interventions curatives et préventives et le suivi du rapport d'activité dans la GMAO afin d'analyser et de travailler sur les causes racines des dysfonctionnements rencontrés (BDE) - Assurer le démontage des pièces pour leur réparation ou leur envoi à des sous-traitants et s'assurer de leur retour dans les délais pour pouvoir les réinstaller - Procéder à des réglages, graissages et vidanges de machines et proposer des améliorations d'entretien des équipements - Mettre en place en appui technique du Responsable Maintenance un programme de maintenance préventive et de renouvellement des équipements - PROFIL : Issu d'une formation en maintenance industrielle, vous possédez une expérience d'au minimum 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes autonome, proactif et avez l'esprit d'équipe. Horaires : 3x8 avec une astreinte par mois Avantages : - Primes de paniers - Heures supplémentaires majorées - Prime de progrès durable après 3 mois d'ancienneté - Prime d'astreinte si vous êtes sollicité dans le cadre des astreintes planifiées par votre service - Indemnités kilométriques - Participation après 3 mois d'ancienneté - Repos compensateurs : RC de nuit, etc. - Prime d'habillage/déshabillage annuelle - Part variable Personne en charge du recrutement : Emma Michel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 760 boulangeries et 11 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O44461
Description du poste : Votre agence SUPPLAY recrute pour le compte d'un client, spécialiste de la revalorisation des déchets, un TECHNCIEN DE MAINTENANCE H/F en CDI.Vos missions principales : - entretenir les installations - effectuer les relevés de mesure- effectuer les dépannages sur les moteurs, les pompes et les organes de contrôle et de régulation en respectant les règles de sécurité.Vous intervenez sur toute la France avec un départ le lundi et un retour le jeudi. Vous êtes à l'atelier le vendredi. Vous avez à votre disposition une voiture, un téléphone portable, un ordinateur.Les frais de déplacement sont intégralement remboursés Salaire : à partir de 27600EUR + primes Description du profil : Vous êtes autonome et motivé.Vous savez lire et interpréter les schémas électriques.Profil recherché : CAP - BAC ou BTS maintenancePermis B obligatoire
Nous recherchons pour le compte de notre client un TECHNICO COMMERCIAL (H/F)Vous devez : - Prendre en charge les demandes de prix courantes, faire un suivi régulier de l'ensemble des offres, établir les tableaux de bord tarifaires par client, réaliser la promotion de certains produits et vérifier les tarifs et conditions commerciales. Vous devez mettre à jour la base de données des tarifs des produits finis standards. Vous devez également coordonner les commandes (de la réception à la livraison chez le client), assurer la transtâche d'information avec la gestion des stocks et l'interface avec la production sur les délais de livraison. Vous devez vérifier la validité des conditions de vente et la commande par rapport à l'offre commerciale. Vous êtes en charge de la saisie des éléments de commande dans le système informatique et de la création des nouveaux clients et de la mise à jour de l'existant. Vous devez vérifier le planning journalier des marchandises en partance, saisir les bons de livraison pour l'expédition et les étiquettes + bordereau d'expédition.Vous devez gérer les documents de douane, organiser et gérer le transport, livraison et reprise de marchandises. Vous assurez le traitement des litiges (établir le dossier de litige, faire le suivi). Vous réalisez la facturation, relancez les impayés, contrôlez les factures transport, faites la déclaration d'échange de bien (DEB) et mettez à jour les tableaux de bord.
POSTE : Soudeur CDI H/F DESCRIPTION : Crit Solutions Emploi recherche pour son client un Soudeur en CDI Vos principales missions seront : - Effectuer des travaux de soudure sur des composants métalliques utilisés dans la fabrication d'équipements de sécurité incendie - Lire et interpréter des plans, des schémas et des spécifications techniques. - Travailler en collaboration avec d'autres membres de l'équipe pour assurer la qualité et la conformité des produits. - Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail établies. - Participer à la maintenance préventive des équipements de soudure. Horaires postés ou de journée. Rémunération : SMIC + Prime de poste + Prime de pause + 13éme mois + Tickets Restaurant. TR PROFIL : Voici les compétences requises pour ce poste : 1. Expérience éprouvée en tant que soudeur(euse) avec une expertise dans la soudure de composants métalliques. 2. Connaissance approfondie des procédés de soudure TIG, MIG et électrode enrobée. 3. Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques. 4. Compétences en matière de sécurité au travail. 5. Souci du détail et engagement envers la qualité du travail.
Acteur leader en recrutement en CDD, CDI, CRIT Solutions Emplois compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Nos collaborateurs accompagnement des salariés de tout niveau de qualification dans leur projet professionnel (ouvriers, employés, techniciens, cadres) Notre équipe de Soissons recherche un Soudeur afin de renforcer ses équipes. Pourquoi pas vous
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Compiègne recrutent pour un de leurs clients, spécialisé dans l'agroalimentaire, un : Electromécanicien (h/f) Votre mission - Vous installez, nettoyez, remettez à niveau les machines industrielles - Vous détectez les pannes et déterminez les solutions techniques adéquates - Vous effectuez le changement de pièces, les réparations nécessaires - Vous programmez les opérations de maintenance Horaire 3x8, nombreuses primes : - 13ème mois - Prime équipe - Prime mensuelle pouvant atteindre 100 euros selon objectifs - Panier de nuit - 8 RTT - 14h de repos supplémentaires - CSE attractif - Réduction sur les produits du Groupe Poste en CDI ! Vous souhaitez intégrer une entreprise Leader sur son secteur, pour qui l'Humain est au cœur des projets ? Ce poste est fait pour vous ! Alors à vos CV ! La bonne nouvelle ! Chez DLSI Compiègne, nous sommes une équipe à l'écoute et proche de nos collaborateurs, qui pourra vous accompagner tout au long de votre recrutement. Description du profil : - Vous avez une formation BAC+2 en maintenance industrielle mécanique/électromécanique - Vous avez des connaissances en mécanique générale - Vous avez déjà exercé dans une fonction similaire - Vous possédez les habilitations électriques
Vos missions principales seront : - Supervision d'une équipe de 2 personnes - Contrôle l'exactitude et la cohérence des écritures comptables liées aux taxes et traitées par le CSP - Identifie les anomalies (éléments manquants ou erronés) - Contrôle (et complète, si besoin) les éléments d'imputation pour transmission au CSP - Traite les réclamations ou litiges complexes - Participe à la révision comptable et assure un contrôle de cohérence des comptes - Réconcilie des comptes entre FR. GAAP et IFRS. - Supervise les travaux de clôtures de fin de période (mois, trimestriel, semestriel et annuel) de son périmètre - Analyse les comptes en vue d'élaborer le dossier de justification de la balance des comptes de son périmètre et alimente des feuilles de cadrage à destination de la direction - Contrôle et valide la balance comptable sur son périmètre - Assiste le groupe pour les reportings consolidation en IFRS - Réalise les travaux annuels statutaire (liasse fiscale, comptes annuels et annexes de 4 entités). - Responsable du suivi et de l'amélioration de process en matière de taxes - Connaissances transverses et expérience sur les sujets de Taxes opérationnelles, IS/ID, TVA, éco-taxes... - Expérience en rédaction de procédures et appétence pour l'amélioration continue des process - Appétence pour les travaux de reporting groupe et curiosité sur les nouvelles normes et réglementation fiscale en cours d'application - Capacité à transmettre la connaissance à ses équipes de manière pédagogue et challenger régulièrement les procédures internes
Description du poste : Vos missions principales seront : - Supervision d'une équipe de 2 personnes - Contrôle l'exactitude et la cohérence des écritures comptables liées aux taxes et traitées par le CSP - Identifie les anomalies (éléments manquants ou erronés) - Contrôle (et complète, si besoin) les éléments d'imputation pour transmission au CSP - Traite les réclamations ou litiges complexes - Participe à la révision comptable et assure un contrôle de cohérence des comptes - Réconcilie des comptes entre FR. GAAP et IFRS. - Supervise les travaux de clôtures de fin de période (mois, trimestriel, semestriel et annuel) de son périmètre - Analyse les comptes en vue d'élaborer le dossier de justification de la balance des comptes de son périmètre et alimente des feuilles de cadrage à destination de la direction - Contrôle et valide la balance comptable sur son périmètre - Assiste le groupe pour les reportings consolidation en IFRS - Réalise les travaux annuels statutaire (liasse fiscale, comptes annuels et annexes de 4 entités). - Responsable du suivi et de l'amélioration de process en matière de taxes - Connaissances transverses et expérience sur les sujets de Taxes opérationnelles, IS/ID, TVA, éco-taxes... - Expérience en rédaction de procédures et appétence pour l'amélioration continue des process - Appétence pour les travaux de reporting groupe et curiosité sur les nouvelles normes et réglementation fiscale en cours d'application - Capacité à transmettre la connaissance à ses équipes de manière pédagogue et challenger régulièrement les procédures internes Description du profil : Le profil recherché : Profil et expérience : - Issu d'une formation supérieure en comptabilité (type DCG/DSCG - Master CCA, écoles de commerce) - Expérience de 3 à 5 ans minimum selon profils - Idéalement expérience en cabinet d'audit ou d'expertise comptable. Compétences : - Capacité à accompagner l'équipe en période de transformation et dans la mise en place de nouveaux processus - Référent technique en matière de Taxes, Stocks et Paie auprès de la direction comptable - Expérience de travail en mode projets - Garant des contrôles internes (SOX/ICFR) - Coordination et suivi des opérations comptables avec un Centre de Services Partagés (en anglais) - Maîtrise de la comptabilité en normes françaises et IFRS - Compréhension particulière des opérations impliquant un aspect relatif aux Taxes, Stock ou Paie - Pack Office dont Excel avancé, outils de base de données et tableurs - Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information, et notamment l'ERP SAP et HFM - Anglais professionnel, écrit, parlé (courant - B2). Aptitudes professionnelles : - Capacité de recul et d'analyse - Rigueur et sens du détail - Réactivité et proactivité - Force de proposition et capacité de prise en charge des sujets jusqu'à complète résolution et restitution auprès de la direction - Esprit d'équipe - Curiosité
Description du poste : Au sein de l'atelier, vous avez pour missions de : - réaliser des opérations de soudure en fonction d'un plan - nettoyer les pièces - contrôler vos soudures (visuel , ressuage..) et procéder aux travaux de finitions. Description du profil : Vous possédez une expérience de 2 années dans ce domaine. Votre autonomie, votre motivation et votre esprit d'équipe sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste. Les compétences seront la soudure MIG (semi auto rotation en position débit, rainurage, tuyauterie, TIG serait un plus).Vous vous reconnaissez dans cette offre, merci de nous contacter ou de passer à l'agence.
Manpower SOISSONS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Agent de fabrication polyvalent (H/F) -Assurer les opérations de production : assemblage, montage et transformation de pièces. -Contrôler la qualité des produits finis selon les normes établies. -Alimenter les machines et surveiller leur bon fonctionnement. -Respecter les procédures de sécurité et d'hygiène sur le poste de travail. -Participer au nettoyage et à la maintenance de premier niveau des équipements. -Expérience : Une première expérience en industrie ou fabrication est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. -Qualités requises : -Polyvalence, dynamisme et rigueur. -Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. -Compétences techniques : Bonne dextérité manuelle et aptitude à travailler en cadence.
Nous recherchons un conducteur SPL (H/F) en zone courte pour effectuer des livraisons en régional en semi-remorque tautliner au départ de Courmelles (02). - Activité en journée pour de la distribution - Prise de poste en agence à Courmelles (02) - Peu ou pas de découcher En relation directe avec votre exploitation , vous aurez à bien de mener votre mission dans le respect de la réglementation et des procédures de l'entreprise. L'organisation, l'autonomie, la ponctualité, le respect et la préservation des biens et des hommes sont des qualités indispensables pour ce poste. Permis CE - FIMO/FCO (carte qualification conducteur) - carte conducteur chrono numérique en cours de validité. Compétences requises : - Maitrise RSE - Maitrise de l'éco-conduite - Respect du code de la route et des consignes - Maitrise de l'utilisation du hayon élévateur Vous représentez l'image de l'entreprise auprès de nos clients et à travers les routes ! Vous êtes investi(e) et passionné(e) par votre métier et vous êtes à la recherche de nouveaux challenges professionnels ? Alors n'hésitez plus et rejoignez l'aventure Breger !
Expert en activité de groupage, de collectage et de distribution, notre groupe BREGER développe chaque jour ses capacités à mettre en place des solutions logistiques et transports les plus adaptées, les plus économiques et les plus durables pour nos clients. Adaptabilité, efficacité et créativité sont les caractéristiques qui animent l'ensemble des équipes BREGER, avec un objectif prioritaire : la satisfaction continue de nos clients.
Au sein d'une équipe de 5 personnes et sous la responsabilité du directeur d'agence, vous aurez pour mission: -prospection -évaluation -rentrée de mandats -publicité -visites, états des lieux -suivi administratif et commercial Connaissances juridiques en immobilier bienvenues. formation sur les logiciels professionnels en interne. travail du mardi au samedi Expérience souhaitée prise de poste en janvier 2025 Smic garanti + commissions sur ventes
POSTE : Gastro-Entérologue H/F DESCRIPTION : Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement privé chirurgical comprenant un service d'hospitalisation et un service d'ambulatoire., situé dans l'Aisne, un Médecin Gastro-entérologue - H/F en libéral. La clinique comprend 30 lits d'hospitalisation et une quinzaine de places en chirurgie ambulatoire. Poste en libéral - Secteur 1 ou 2.- Accompagnement des Praticiens : Démarches administratives, inscription au Conseil de l'Ordre / Mairie : accompagnement logement. - Responsabilité hiérarchique : la Direction. Selon convention PROFIL : La qualification requise : *DES en Anesthésie/Réanimation ; *Inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. ; Les qualités professionnelles requises : *Travail en équipe ; *Participation à un projet de Santé de qualité. Nous attendons votre candidature.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « ...
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement privé chirurgical comprenant un service d'hospitalisation et un service d'ambulatoire., situé dans l'Aisne, un Chirurgien dentiste - H F en libéral. Présentation de l'équipe : 2 Dentistes. Caractéristiques du poste : Poste en libéral - Secteur 1 ou 2.- Accompagnement des Praticiens : démarches administratives, inscription au Conseil de l'Ordre Mairie : accompagnement logement. -... Responsabilité hiérarchique : la Direction. Contrat : CDI La qualification requise : *Diplôme de chirurgien-dentiste ; *Inscrit au Conseil de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. ; Les qualités professionnelles requises : *Travail en équipe ; *Participation à un projet de Santé de qualité. Nous attendons votre candidature.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire Staff , médico-social Care , B...
Vous interviendrez sur différents sites sur la région Picardie, Ile de France, pour des prestations de ménages bureaux,résidences, particuliers. Possible aussi de voir des remises en état: savoir utiliser une monobrosse -autolaveuse. Nous mettons à disposition un véhicule de service Pas d'avance de frais carte carburants et badge péages
Nous recherchons pour le compte de notre client un profil opérateur de fabrication (F/H).Les tâches qui vous sont confiées sont les suivantes : - Accrochage et décrochage des pièces de production - Suivi du traitement des pièces et de la peinture - Contrôle visuel de l'aspect des pièces après traitement - Manutention manuelle - Port de charge en hauteur - Suivi du processus de fabrication - Intervention sur machine en cas de rebus
Vous interviendrez sur toute la Picardie, Ile de France sue différents sites pour l'entretien de bureaux, Résidences(ménage et gestion des poubelles) etc.... Vous serez amener à faire des remises en état. Savoir utiliser monobrosse, autolaveuse etc.. Nous mettons à disposition un véhicule,pas d'avance de frais carte carburant et badge péages..
Ménage d'un salon de coiffure: aspiration, lavage des sols, nettoyage des miroirs ,bacs à shampooing, tablettes etc..... Intervention 6 h à 9h le lundi OU le samedi soir après 18h .
Description du poste : Les missions qui vous sont confiées sont les suivantes : - Accrochage et décrochage des pièces de production - Suivi du traitement des pièces et de la peinture - Contrôle visuel de l'aspect des pièces après traitement - Manutention manuelle - Port de charge en hauteur - Suivi du processus de fabrication - Intervention sur machine en cas de rebus Description du profil : Vous êtes une personne minutieuse et rigoureuse ? Vous êtes rigoureux et organisé, ce poste est pour vous. N'attendez plus et venez relever le défis et postulez à l'annonce, un consultant de l'Agence reprendra contact avec vous.
Résidence de 144 lits répartis sur deux sites géographiques à Attichy et Tracy-le-Mont, disposant d'une Unité Alzheimer. En collaboration et sous la responsabilité de l'IDE, les missions principales du poste sont : - Accompagner le résident dans tous les actes de la vie quotidienne et veiller à sa sécurité, son confort et son bien être tout en respectant les règles d'hygiène hospitalière, l'autonomie et les habitudes de vie - Participer à la surveillance clinique des résidents - Participer à l'accompagnement des résidents en fin de vie et de ses proches - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du projet de soins et du projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents - Participer à La réalisation du bio nettoyage de l'environnement proche des résidents - Participer à la gestion des risques - Participer à la gestion des commandes, la maintenance du matériel - Participer à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants - Participer à la vie d'équipe Conditions d'exercice : - Poste à temps plein, horaire : matin/après-midi/journée/week-end Qualifications : - Diplôme d'aide-soignant obligatoire - Expérience en gériatrie souhaitée Rémunération à déterminer selon l'expérience professionnelle
Au sein de l'équipe Technique, et dans le respect des règles de sécurité et des objectifs du site, le Technicien Méthode : Détient l'expertise technique sur les produits et/ou processus de fabrication et maîtrise l'utilisation et la programmation des machines CN Réalise les études nécessaires pour la réalisation des produits complexes (fabrication sur-mesure). Réalise les études de process et d'organisation en vue d'améliorer les performances (mesures de temps, utilisation main d'œuvre, matières, consommations, ...) Réalise des plans de pièces ou de produits en lien avec le Bureau d'Etudes, ou des plans d'implantation dans le cadre des études d'organisation. Gère les bases d'informations techniques, dont les paramétrages de l'ERP.
Votre missionVotre rôle consiste à intervenir dans le cadre des services de soins à domicile en assurant l'hygiène et le confort de la personne malade à travers les tâches suivantes : Réalise la toilette du patient (rasage, shampoing, changement des protections, .) Réalise des soins corporels Peut appliquer des produits non médicamenteux Aide à l'habillage et aux transferts Participe à l'éducation de la santé : hygiène de vie, conseil à l'alimentation Identifie l'état de santé du patient Surveille : l'état des téguments l'apparition d'escarres et fait des actes de prévention l'hydratation du patient les fonctions d'élimination Mesure les paramètres vitaux (température .) Met les bas de contention Informe les personnes des soins dispensés. Informe l'entourage et les professionnels sur l'état de santé de la personne aidée Alors, motivé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en soins à domicile ou dans la prise en charge de personnes âgées ? Vous êtes titulaire du permis de conduire ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins des patients et vous adapter à leurs habitudes de vie ? Vous savez gérer votre temps et définir des priorités ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, adressez-nous votre candidature ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ? Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Votre missionTravaillant au centre de dialyse, votre rôle consistera à répondre aux fonctions suivantes : Prendre en charge les patients insuffisants rénaux chroniques, Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être et de confort, Observer les patients et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé, Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins, Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants. Participer à l'entretien du matériel (nettoyage) et aider aux repas Participer à la préparation d'une séance de dialyse (préparation des bacs contenant le matériel de la séance hors médicaments, sous visée IDE). Alors, prêt(e) à relever le challenge ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous disposez au moins d'une première expérience significative en hémodialyse ? Vous savez gérer votre stress et disposez d'une grande maîtrise de vous-même ? Vous êtes dynamique, disponible et avez d'excellentes capacités d'observation? Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Attichy (60350), en CDI un Technicien méthodes (H/F). Notre client est un industriel spécialisé dans la fabrication de produits sur-mesure. Avec une expertise reconnue dans le secteur, il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement de vos compétences. En tant que Technicien méthodes (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le succès du développement de l'entreprise. Vos missions comprendront : - Expertise technique sur les produits et process de fabrication - Programmation et utilisation des machines à commande numérique (CN) - Réalisation d'études pour la fabrication de produits complexes - Études de process et d'organisation pour améliorer les performances - Gestion des bases d'informations techniques, dont les paramétrages de l'ERP Description du profil : - Vous avez une expérience de 2/3 ans en milieu industriel, de préférence dans les domaines de projet, d'industrialisation, de méthodes ou de maintenance. - Vous possédez un diplôme de niveau Bac+2 ou Bac+3 en Méthodes, Maintenance, Gestion de production, etc. - Vous avez des connaissances et une compréhension des processus numériques et automatisés. - Vous maîtrisez la gestion technique des produits assemblés, ainsi que le dessin industriel 3D. - Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques, en particulier Excel. - Vous avez des compétences en programmation de machines à commande numérique. - Vous êtes autonome, capable de suivre et de rendre compte de l'avancement des projets. Rejoignez notre client dès que possible et participez activement à son développement. Nous vous offrons un contrat à durée indéterminée ainsi que de nombreuses opportunités d'évolution professionnelle au sein de l'entreprise. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Chez TEMPORIS, chaque talent est important! Sur COMPIEGNE, nous faisons partie d'un réseau de 180 Agences franchisées en France. Notre indépendance est gage de qualité dans nos process de recrutement et de valeurs humaines. Notre client est une plateforme de stockage de matériaux du bâtiment et de couverture. Tes missions seront le chargement/déchargement de camions, le stockage et la préparation de commandes avec le chariot R-489/3. Tes horaires seront 7h30/11h45 et 13h45/17h30 du lundi au vendredi (39 heures) Le Caces 3 n'a aucun secret pour toi ? Alors postule vite et viens nous rencontrer en agence. Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS? - Du plus sur ton salaire: 10% d'IFM + 10% de Congés payés - Accès à notre plateforme de dématérialisation pour la signature électronique des contrats et la réception des bulletins de paie = création de ton espace personnel - Accès au CE dès la 1ère heure - Parrainage: 100€/ candidat parrainé - Accès au FASTT: aide au logement, location de , garde d'enfants.... - Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure. - Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier. Nos Agences de Compiègne et Noyon sont à ton écoute! Nous couvrons Compiègne et ses environs ainsi que Noyon/Roye/Montdidier/Chauny et alentours.
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement pour personnes âgées, vous assurerez des soins attentifs et un accompagnement personnalisé. - Assurer le confort physique et moral des résidents en fournissant des soins d'hygiène et de bien-être - Participer activement à l'organisation des activités quotidiennes et veiller à l'épanouissement des résidents - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour le suivi individuel des résidents et la mise en œuvre des soins Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois avec possibilité de choisir les journées d'intervention souhaitées - Salaire: 16 euros/heure Description du profil : Nous recherchons une aide soignante ou un aide soignant (F/H) pour rejoindre un établissement dédié aux personnes âgées. - Démontrer une grande empathie et compréhension des besoins des personnes âgées - Posséder un Diplôme d'État d'Aide-Soignant avec une certification reconnue - Être capable de travailler efficacement en équipe et de manière autonome - Faire preuve d'adaptabilité et de flexibilité face aux besoins changeants de l'environnement de travail Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Description du poste : Comment souhaiteriez-vous enrichir vos compétences en tant qu'Aide-soignant(e) dans notre établissement spécialisé ? Dans le cadre d'un horaire de journée, vous contribuerez activement au bien-être des résidents d'un établissement pour personnes âgées. - Assister les résidents dans les activités quotidiennes et les soins personnels en garantissant leur confort et leur sécurité - Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et appliquer les protocoles de soin établis - Participer à l'entretien de l'environnement des résidents en maintenant un cadre de vie sain et sécurisé La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Vacation - Durée: 18/jours - Salaire: 16.5 euros/heure (selon expérience) Description du profil : Nous recherchons une personne attentionnée et expérimentée pour le poste d'Aide soignant (F/H) en établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Aide-soignant requis pour ce poste - Capacité à travailler en équipe et à entretenir de bonnes relations professionnelles - Aptitudes organisationnelles et gestion du temps pour respecter les horaires de journée - Sens aigu des responsabilités pour garantir le bien-être des résidents Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Description du poste : Comment vos compétences d'Aide-soignant(e) (F/H) enrichiront-elles notre établissement pour personnes âgées ? Rejoignez notre équipe dédiée au bien-être des personnes âgées en assurant un accompagnement attentionné et des soins de qualité - Fournir une assistance quotidienne aux résidents en veillant à leur confort physique et moral - Collaborer avec l'équipe médicale pour appliquer les protocoles de soins adaptés à chaque résident - Surveiller l'état de santé des résidents en identifiant les signes de détérioration ou d'amélioration Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Vacation - Durée: 30/jours - Salaire: 16.5 euros/heure 'selon expérience) Description du profil : Le poste d'Aide-soignant(e) (F/H) nécessite deux ans d'expérience en établissement pour personnes âgées - Capacité à fournir des soins attentifs et respectueux - Compétence reconnue par le Diplôme d'État d'Aide-soignant(e) - Sens de l'empathie et bonne écoute active - Aptitude à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ?
Votre missionVous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondaires Soins d'hygiène et confort Vous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels : Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieux Mesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résident Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage : Accueil, accompagnement et écoute des familles Ergonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutes Éducation aux traitements et règles hygiéno-diététiques Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Infirmier ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou auprès de patients âgés ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ? Vous êtes bienveillant(e), organisé(e) et, savez travailler efficacement en équipe ? Si vous pensez pouvoir remplir ce rôle, votre profil nous intéresse, candidatez ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Domaliance Aisne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de .. LES tâches QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de .. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Aisne fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Au sein d'une association, vos missions seront de maintenir le bon fonctionnement des équipements et des locaux et de coordonner les intervenants dans le domaine technique : - Effectuer des petits travaux d'entretien, de réparation et de rénovation des locaux - Effectuer des petits travaux de jardinage - Assurer la maintenance du matériel de l'établissement en lien avec les prestataires extérieurs et anticiper les travaux à venir - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits à disposition - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Rendre compte à sa hiérarchie de tout dysfonctionnement, difficulté ou de toute anomalie - Accompagner et guider les entreprises intervenant dans l'établissement - Suivi de l'entretien des véhicules des établissements, des contrôles techniques - Veiller au bon fonctionnement de tout le matériel de protection contre l'incendie, en effectuer ou faire effectuer l'entretien - Sortie et lavage des poubelles selon une fréquence définie Savoir-faire/savoir-être : - Savoir s'organiser et déterminer des priorités dans son travail - Connaître les propriétés, les précautions d'emploi et de stockage des différents produits - Se conformer aux règles d'hygiène et de sécurité - Utiliser et entretenir les appareils et installations les plus courants - Nettoyer, ranger les matériels utilisés - Réagir rapidement et efficacement à une situation d'urgence - Avoir l'esprit d'équipe
Vous serez en charge de l'entretien des locaux et de la vitrerie en milieu tertiaire. Vous travaillerez du mardi au vendredi de 17H45 à 19h00 et le samedi de 12H45 à 14H15
Vous effectuez le nettoyage intérieur et extérieur, ainsi que la préparation des véhicules neufs et occasions avant la remise des clés aux clients. Vous pourrez être amené(e) à vous déplacer directement chez les clients. Une première expérience sur un poste similaire serait un plus.
Nous recherchons un employé polyvalent de restauration. Vos missions : - Préparation de plats cuisinés - Entretien de l'espace de travail - Accueillir, orienter et informer une personne Restaurant ouvert du lundi au dimanche de 11h30 à 14h30 et de 18h30 à 22h30. Vous avez 2 jours de repos par semaine.
L'animateur/animatrice assure au quotidien un travail d'écoute, d'animation, d'accompagnement et d'orientation. Il/elle veille à l'animation et la régulation de la vie quotidienne de la Résidence Accueil. Il/elle est en contact quotidien avec les résidents et contribue par ses actions à la qualité de vie sur le site. Il/elle assure une mission de proximité au cœur de la vie de la résidence. Missions : Définir un mode d'organisation qui permette à chacun de s'inscrire dans la vie de la Résidence Accueil Créer une dynamique qui permet à chacun de s'associer dans le projet global d'animation de la Résidence Travailler avec les résidents sur le cadre et les règles de vie au sein de la Résidence afin de les responsabiliser Prendre en compte les besoins, les désirs et les problèmes vécus par chaque résident Etre à l'écoute des résidents afin de s'adapter aux demandes Favoriser l'intérêt et la participation de tous aux activités de la Résidence Maintenir et développer l'autonomie de chacun Susciter l'intérêt d'aller vers les autres et tisser du lien entre les résidents afin de vivre dans le respect des valeurs, des croyances, du milieu et vécu de chacun Favoriser les relations, promouvoir les échanges dans le respect mutuel Faciliter les échanges et les relations en utilisant différents supports de médiation et d'animation Favoriser les contacts et les échanges avec l'extérieur afin de permettre aux résidents de se réintégrer dans la société en tant que membre actif Communiquer, transmettre et diffuser des informations à l'association Espoir 02, aux différents partenaires Savoir retranscrire les attentes des résidents Promouvoir la résidence accueil Maintenir, établir et développer les partenariats Assurer les tâches administratives et locatives Accueillir, informer et orienter les résidents, visiteurs, services de secours Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements Recueillir et traiter les réclamations d'usagers, clients, résidents Informer les services concernés des réclamations, anomalies, dysfonctionnements et dégradations
Au sein d'un service ressources humaines, en soutien au RRH, vous serez en charge des aspects opérationnels et administratifs RH. Vos principales missions seront : - publication des offres sur différents jobboards - gestion administrative du plan de développement des compétences PDC (inscriptions, remboursements, suivi des tableaux et du budget de formation) - mise à jour, suivi et analyse des tableaux de bord du service - collaboration aux projets du service RH et à l'élaboration des différents process et procédures du service - gestion administrative du personnel (contrats de travail, intégration, suivi des visites médicales et des arrêts de travail,...) Votre profil : Vous êtes titulaire d'un bac+4 et / ou bac +5 en ressources humaines, et justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans sur un poste généraliste. - Polyvalence et capacité à prioriser - Très bonne aisance relationnelle - Rigueur - Esprit d'analyse - Sens de l'écoute et de la communication - Excellente maitrise du pack office - Bonnes connaissance en droit du travail - Expérience en ingénieure de la formation professionnelle
Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA,GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur non salarié et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 180 partenaires sur le territoire national. Vous serez en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de SOISSONS (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) - En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. - Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin ou l'après-midi. En moyenne, il faut compter 1h20 pour la réalisation d'un comptage. L'activité est variable : très forte période de septembre à mars. En fonction des zones géographiques il peut y avoir entre 120 et 400 comptages à l'année, à cela peuvent s'ajouter d'autres missions de merchandising. Vous êtes itinérant(e) et autonome. Compétences recherchées : sens du service client, rapidité, dextérité et organisation Indispensable : - Vous avez une première expérience en grande distribution réussie - Vous disposez obligatoirement d'un numéro SIRET - Vous possédez une connexion internet avec imprimante.
L'AMSAM recherche un/une conseiller / conseillère technique des services ASSLL et PEL et en économie sociale et familiale. Sous l'autorité de la Direction du Pôle Soins et Solidarité et du chef des services Logement-Hébergement-Insertion (L-H-I), le ou la Conseillère Technique contribue à la gestion opérationnelle du service ASSL et PEL. En collaboration avec le Chef des Services, ses missions s'articulent autour des axes prioritaires suivants : - Réalisation de DSF sur l'ensemble du département de l'Aisne ; - Représentation auprès des différentes instances ; - Animation de l'équipe et suivi de l'activité ; - Appui technique auprès des CESF du fait de son expertise ; - Participation à la mise en œuvre du projet des services ; - Participation à la mise en œuvre de la démarche qualité ; - Développement du réseau partenarial. ACTIVITES PRINCIPALES Les missions principales du conseiller(ère) seront les suivantes : - Réalisation de Diagnostics Sociaux et Financiers (DSF) sur l'ensemble du département dans le cadre de la prévention des expulsions locatives ; - Participation aux « commissions logement » du Plan Départemental d'Action pour le Logement et l'Hébergement des Personnes Défavorisées (PDALHPD), aux « commissions de médiation » du DALO (Droit au Logement Opposable), aux Commissions de Coordination des Actions de Prévention des Expulsions Locatives (CCAPEX) territoriales, aux commissions locales FSL ; Le/la conseiller/conseillère : - Assiste le Chef des Services LHI dans la relecture des écrits professionnels des CESF ; - En cas d'absence du chef de service, assure la communication auprès de la direction du pôle et de l'AMSAM ; - Effectue une veille concernant la législation et réglementation sociale, notamment en matière de droit au logement et veille à son application ; - Co anime les réunions de service mensuelles (organisation de rencontres avec différents partenaires ou acteurs dans ce cadre) ; - En complémentarité avec le chef des services L-H-I,le/la conseiller/conseillère rend visite aux CESF du service, assure un appui, afin de permettre des temps d'échanges, de diagnostiquer d'éventuelles problématiques, de les faire remonter et de coconstruire des réponses collectives et partagées ; - En lien avec l'assistante technique et le chef des services,le/la conseiller/conseillère s'assure de la qualité du service rendu et du respect des exigences inhérentes au cahier des charges des missions attribuées ; - Participe à la rédaction et à la mise à jour des documents et rapports d'activités ; - Contribue au développement de nouveaux partenariats avec des partenaires locaux, associatifs et professionnels du secteur ; - Développe un travail de coordination et en réseau avec les partenaires externes ; - Participe aux travaux transversaux de réflexion, de construction de projets et de questionnement du fonctionnement associatif, notamment en termes de coordination des activités ; - Assure la représentation extérieure de l'association, fait connaître les activités de l'association en accord et en lien étroit avec la Directrice du Pôle Soins et Solidarité.
1ère entreprise mondiale en matière de RSE, certifiée Top employeur en 2024, La Poste a besoin de vous pour être le premier acteur de proximité dans la distribution et la livraison auprès des particuliers et des entreprises ! En tant que facteur, vous assurez la distribution du courrier, des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité. Vos missions : * Préparer la tournée de distribution * Assurer la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés * Développer une relation client de qualité afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste. * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. * Réaliser des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Vous travaillerez en équipe pendant la préparation de la tournée et en autonomie à l'extérieur de votre établissement. Vous serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone et un véhicule adapté à votre tournée de distribution (vélo, deux-roues motorisé, voiture.). Vos horaires de travail sont fixes du lundi au samedi : Vous bénéficiez de 2 jours de repos hebdomadaires. Votre lieu de travail : Plateforme de Préparation et Distribution Courrier Colis de Soissons Conditions d'exercice : port et déplacement de charges, port de la tenue et des équipements de protection individuels. Vous êtes à l'aise pour lire une adresse, écrire un message aux clients pour délivrer un recommandé, et classer du courrier dans l'ordre croissant/décroissant, pair/impair Vous saurez mémoriser votre tournée et vous orienter seul dans cette zone géographique, vous saurez vous adapter aux aléas sur votre tournée, vous saurez porter de l'attention à vos clients et répondre à leurs besoins avec intégrité et discrétion. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Vous êtes rigoureux et ponctuel. Le permis B est indispensable . Votre salaire d'embauche est 13,2 % supérieur au SMIC, soit 24 009 € en brut annuel. A cela, peuvent s'ajouter des primes de performance et selon votre situation (familiale, lieu de travail, mode de transport...), vous pouvez percevoir des compléments sociaux à votre rémunération fixe. Ces éléments variables peuvent représenter plus de 1500 € brut annuel en fonction de votre ancienneté dans l'entreprise. Vous serez accompagné pour exercer le métier de facteur par un parcours d'intégration et de formation d'une semaine qui certifiera votre habilitation au poste. Vos 2 premiers jours de distribution seront réalisés avec un facteur expérimenté pour vous familiariser avec votre tournée. En postulant à cette offre, vous serez redirigé vers un questionnaire pour compléter votre candidature. Pour mieux vous connaitre, merci de prendre le temps d'y répondre.
LE GROUPE LA POSTE change, nos métiers évoluent, votre avenir s'accélère. Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique : dans chacune des activités du Groupe, nos 253 000 collaborateurs imaginent ensemble les services de demain. Et si votre avenir était ici ?
Description : Être AMBASSADEUR BEAUTÉ GLOBE GROUPE, c'est bénéficier d'une formation immersive dans l'univers de la marque que vous allez représenter pour en connaître les moindres détails. Une fois intégré(e) à notre réseau d'ambassadeur/drice Globe, vous aurez accès à l'application MyGlobe vous permettant de postuler aux offres près de chez vous, retrouver l'ensemble de vos documents administratifs (contrat, bulletin de paie...). 85% des équipes terrains recommandent Globe, l'agence numéro 1 de l'externalisation de la force de vente. LE POSTE Globe Groupe est à la recherche d'ambassadeurs/drices beauté passionnés pour offrir un accompagnement unique aux clients dans leur parcours d'achat. Les missions qui vous seront confiées en tant qu'ambassadeur/drice beauté : * Intégrer entièrement la marque et son univers à votre personnalité pour prodiguer les meilleurs conseils ; * Accueillir et accompagner le client dans sa recherche ; * Faire vivre une expérience d'exception à travers des démonstrations et conseils personnalisés ; * Fidéliser le client grâce à votre sympathie, vos conseils et votre incarnation de la marque ; * Atteindre les objectifs définis par la marque que vous représentez. Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ * Vous êtes passionné(e) par l'univers de la beauté, ses nouveautés et ses tendances ; * Votre élocution et votre présentation sont irréprochables et à l'image des marques prestigieuses que vous représentez ; * Vous êtes reconnu(e) pour avoir un excellent relationnel client ; * Vous savez fidéliser vos clients ; * Vous êtes orienté(e) résultats et vous aimez être challengé(e) et atteindre les objectifs qui vous sont donnés. Rejoignez Globe Groupe et bénéficiez des meilleures opportunités du marché de la beauté. LIEU : SOISSONS DATES : DU 21 NOVEMBRE AU 24 DECEMBRE 2024
Cette formation vous permettra d'appréhender le travail en équipe mais aussi d'être autonome et d'apprécier la relation client. Elle vous permettra d'avoir le sens de l'organisation et de la rigueur et d'acquérir un titre professionnel reconnu de niveau 3 (équivalent CAP). Pendant 7 mois, vous serez formé à un métier en constante évolution où vous développerez des compétences aussi bien dans le domaine de la livraison que dans les domaines des services et de la relation client. Si vous obtenez votre diplôme et que vous avez réussi votre alternance à La Poste, un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Rentrée en Avril 2025 pour l'AFPA de Compiègne: 15 places disponibles Centres de Distribution du Courrier : * (02) Laon * (02) Soissons * (60) Creil * (60) Compiègne Vous avez un niveau 3ème Titulaire du permis de conduire français ou européen Pas de limite d'âge. AUCUNE
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Nous recherchons pour notre client, un vendeur en multimédia H/F. Votre mission est essentielle pour assurer le développement du portefeuille clients et d'en suivre les comptes. Nous avons besoin de vos compétences en relation client pour renforcer nos équipes ! Les rythmes de travail sont en journée, du lundi au dimanche selon le planning du magasin, de 8h à 19h avec 2 jours de repos. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable du service, vous assurez les tâches suivantes: - Vous assurez l'accueil, le conseil et la vente clients dans le cadre d'objectifs quantitatifs et qualitatifs fixés - Vous contribuez à la gestion du rayon : qualité de l'exposition, lisibilité et clarté de présentation conformément à notre politique merchandising - Vous participez aux actions de suivi de la concurrence Nous recherchons des profils: - Vous avez une première expérience dans la vente et/ou de formation Bac ou Bac +2, - Vous montrez de réels talents pour le commerce de produits et de services. Votre personnalité, votre motivation et esprit d'équipe seront clés pour votre évolution et l'atteinte de vos objectifs. Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
La Résidence Saint Georges , située à Coeuvres Et Valsery est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 110 résidents. Nous recrutons actuellement un(e) agent de Bionettoyage pour compléter notre équipe en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'un IDEC, d'une psychologue et des IDE. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC et nos infirmiers sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR RAPIDEMENT : CDD - Temps complet Rémunération : 1972.92 + prime Segur inclu Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Expérience : confirmée Horaires Roulement 1 week-end sur 2
[44304] Centre Hospitalier de Soissons L'ASH assure le bionettoyage des locaux communs du service et des chambres des patients/résidents en référence aux protocoles institutionnels pour lutter contre les infections associées aux soins (IAS) Il participe en collaboration avec l'équipe paramédicale à l'activité hôtelière dans le respect des protocoles liés à son poste de travail. Il participe à la continuité des soins au sein du pôle et de l'institution. Description du profil recherché: Savoir- être : - Avoir le sens du service public (mutualisation inter-unité et inter-pôle) - Avoir des capacités d'adaptation à toutes situations rencontrées - Faire preuve de dynamisme - Avoir le sens des responsabilités - Faire preuve de rigueur dans l'exercice de ses fonctions - Faire preuve de respect, avoir une communication et un comportement adaptés avec le patient et/ou le résident, son entourage, tous les intervenants internes et externes ; - Savoir travailler en équipe - Savoir prendre des initiatives dans son champ de compétences - Savoir maitriser ses émotions et son stress - Respecter la sphère sociale, familiale et spirituelle du patient et/ou du résident. Savoir-faire : - Appliquer les techniques spécifiques à l'entretien en milieu hospitalier et médico-social - Organiser son travail en priorisant et en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations dans son domaine de compétence - Respecter le dosage et la dilution des produits relatifs à son domaine de compétence et telles qu'indiquées dans les protocoles - Évaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier et en fonction des situations rencontrées - Identifier, analyser, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité - Lire et utiliser une notice, dans son domaine de compétence - Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité - Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité - Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau - Savoir utiliser l'outil informatique Horaires : Travail samedi et dimanche Période de la journée : Jour
Nous recherchons pour notre client, leader dans la vente de produits et services culturels, plusieurs Hôtes de caisse F/H en renfort. Votre mission de caissière/caissier est essentielle pour assurer les ventes du magasin et la fidélisation des clients . Nous avons besoin de vous et vos compétences relationnelles pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission est soit en temps partiel, sur des horaires variables de 9h à 20h30, amplitude du lundi au dimanche. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Paniers repas - Remboursement de 50% des frais de transport - Primes sur la vente de services en fonction de l'atteinte des objectifs Directement rattaché au responsable vous assurez les tâches suivantes: - Procéder à l'encaissement des achats clients - Accueillir et participer à la fidélisation des clients - Connaître les techniques de vente et pousser la vente de services additionnels - Assurer la gestion de la caisse Nous recherchons des profils: - Vous avez une première expérience similaire dans une grande enseigne - Vous avez une appétence commerciale - Plusieurs missions sont à pourvoir du temps partiel au temps plein - Possibilité de travail le week-end Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Au sein du groupe Pharmabois, prestataire incontournable dans la sécurisation, réparation, consolidation des constructions en bois, nous recherchons un(e) préparateur(rice) de commandes / manutentionnaire H/F. Notre passion pour le bois, matériau noble et chaleureux, depuis des décennies, a contribué à toujours améliorer notre savoir-faire. Notre vocation est d'accompagner nos clients dans leurs projets, et de leur assurer un travail de qualité. En tant que préparateur de commandes, vous serez en charge de préparer les commandes de nos chantiers exclusivement situés dans Paris. A ce titre, vos différentes missions seront les suivantes : · Préparer les commandes des chantiers (outillage, matériel, matériaux petits et gros volumes tels que sacs de plâtre, ciment, pièces de charpente bois et de métal.)) ; · Manutention à l'aide d'un transpalette, diable, chariot élévateur ; · Conditionner, emballer les produits ; · Réceptionner, contrôler les bons de commandes, ranger ; · Suivre les stocks, le matériel et l'outillage ; · Contrôler et entretenir le matériel des chantiers ; · Assurer les expéditions (emballer, étiquer, préparer les produits pour une livraison sans encombre) · Chargement / déchargement de camions. Votre profil : · Expérience en tant que préparateur de commandes · Conduite chariots élévateurs, Caces 1,3, 5 souhaité Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2¿068,00€ à 2¿100,00€ par mois Horaires : * Travail en journée Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/01/2025
POSTE : Travailleur Social H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client un Travailleur Social (f/h) en CDI. Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de : - Accueillir les résidents; - Réaliser l'accompagnement individuel en tant que référent de 50 ménages, dans leurs démarches sociales et juridiques; - Participer à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie; - Si collectif : participer à la gestion de la vie collective au sein du dispositif; - Si diffus : assurer des visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement/entretien des logements; - Gérer la sortie du dispositif; - Participer au développement du travail en réseau et du partenariat sur le territoire local. PROFIL : Titulaire d'un diplôme d'éducateur spécialisé, d'assistant de service social ou CESF, vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale et possédez de solides connaissances sur la procédure d'asile ainsi que les droits et devoirs de ce public. Vous justifiez dans l'idéal d'une première expérience auprès d'un public demandeur d'asile. Vous maîtrisez parfaitement le Pack Office (Word et Excel). Vous possédez de réelles capacités relationnelles et rédactionnelles qui vous permettent de mobiliser les usagers autour d'un projet tout en gardant une posture professionnelle adéquate. Avantages : - 35 jours de congés - Chèques vacances/Crédit loisir - Billetterie cinéma à tarif réduit - Chèque cadeau à Noël - Formations collectives Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors à vos CV !!
Nous recherchons pour notre client, un Aide livreur H/F. Votre mission est essentielle pour que les marchandises soient livrés dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Les rythmes de travail est en journée, du lundi au samedi selon le planning, amplitude horaire de 8h à 18h. Avantages de la mission: - Acompte dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET En binôme avec un chauffeur-livreur au sein des équipe de la plateforme logistique, vous participerez activement à l'un des services phare de l'enseigne au travers des missions suivantes : - Vous assurez la livraison au domicile de nos clients et directement vers nos magasins - Vous êtes en charge de la mise en service des produits afin de garantir l'usage immédiat des appareils - Vous êtes force de proposition pour la vente d'accessoires nécessaires à la mise en service - Vous êtes disponible pour reprendre / enlever si besoin, des anciens appareils. Nous recherchons des profils: - De formation bac, vous êtes doté(e) d'une expérience dans le domaine de la livraison et/ou de l'installation, - Vous êtes organisé(e), faites preuve d'autonomie et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Note : cette mission requiert l'activation de Mon Cash. Mon Cash vous permet d'accéder aux demandes d'acompte en 1-clic et d'ouvrir un Compte Épargne Temps Gojob dans lequel vos primes (IFM, congés payés, etc) seront versées tous les mois. Vous pouvez retirer, quand vous le souhaitez, tout ou partie de votre compte Gojob depuis l'application Gojob. Pour + d'info, consultez https://gojob.com/mon-cash/
Walter Learning recherche pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs ou sanitaires et médico-sociaux (CHU, cliniques privées, cabinets médicaux/ paramédicaux, laboratoire d'analyse, centre d'imagerie médicale, EHPAD et services de l'action sociale...) des secrétaires médicaux en alternance. Les missions sont les suivantes : Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service Réalisation de synthèses de dossiers médicaux Facturation et suivi administratif des dossiers Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Modalités de l'alternance : Contrat de 12 ou 18 mois 1 jour par semaine en formation - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning est une école qui conçoit, produit et diffuse des formations en ligne. Le pari de notre école, c'est de proposer un nouveau modèle de formation, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels. Leur savoir-faire se situe dans l'alliance des sciences de l'éducation, du digital et de l'audiovisuel. Walter Learning c'est : Des formations denses, où chaque mot est pesé, Des forma...
Dans le cadre de l'accompagnement au logement sur le dispositif IML+ (renforcée), vous aurez en charge l'évaluation sociale des personnes prises en charge présentant des troubles psychiques, d'addictions et ou de pathologies diverses souvent accompagnés de situations précaires psychologiques et sociales , l'accompagnement global et au savoir habiter, l'accompagnement au budget en lien avec le projet logement, l'accompagnement administratif, l'insertion professionnelle, la mise en place d'actions collectives en lien avec la vie quotidienne. Aisance attendue pour les visites à domicile. Capacités organisationnelles. Prise de poste à Soissons, déplacements fréquents sur les secteurs de Château Thierry, Soissons et Saint Quentin.
Vous assurez le nettoyage d'escaliers et autres tâches d'entretien des locaux pour de petites copropriétés, bureaux ou commerces et particuliers Horaires à déterminer avec l'employeur selon vos disponibilités. Vous intervenez à Soissons et proche
Cette offre concerne une mesure POEI
L'APEI de Soissons SAVS (services accompagnement à la vie sociale) recherche pour compléter ses équipes un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur (H/F). Missions : Sous l'autorité du directeur de l'établissement, vous serez chargé(e) de : Favoriser l'évolution du projet et du fonctionnement de l'établissement ou service, s'impliquer pour améliorer et évaluer les pratiques, Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé, Éduquer, accompagner et Gérer, Assurer une bonne communication interne et externe, Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales, Développer une fonction de veille et d'expertise, Travailler sur des missions ou activités ponctuelles, Assurer la mise en œuvre et le suivi du dossier informatisé de l'usager. Respecter le règlement intérieur et le règlement de fonctionnement. S'assurer du respect des règles de sécurité pour préserver l'intégrité des personnes accueillies et collègues. Intégrer son action, agir dans le respect du projet d'établissement et des procédures Participer à la vie institutionnelle dans le cadre de la démarche qualité et de l'évaluation. Participer aux formations internes, entretenir et actualiser sa culture professionnelle (formation continue, lecture, réunions de professionnels.). Assurer le tutorat des nouveaux professionnels et des stagiaires. Travailler en partenariat avec les familles, les représentants légaux, les autres établissements de l'Apei, les associations locales. Rédiger les écrits professionnels liés à l'accompagnement en respectant les échéances, en analysant l'ensemble des informations, en identifiant des besoins et en proposant des axes d'accompagnement réalisables Profil et Compétences : Expérience dans l'accompagnement des enfants en situation de handicap. Bonnes connaissances du handicap souhaitées, connaissances des techniques spécifiques de communication seraient appréciées. Qualité de contact, capacité à conseiller une équipe pluridisciplinaire pédagogique. Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire. Bonne maîtrise des écrits professionnels.
Recherchons AMP (H/F) DEAVS, AES, AVS et/ou Aide à domicile pour intervenir sur le secteur de Soissons et environs sur le Pôle Handicap. Réunions hebdo et travail d'équipe. CDI 151.67h/mois, soit 35h/sem Vous interviendrez auprès d'un public varié (seniors, personnes handicapées, enfants et adolescents, personnes en difficultés socio-professionnelles) pour effectuer un accompagnement social et aider le bénéficiaire dans les actes ordinaires de la vie courante. Pour le stimuler, le soulager, ou faire à sa place (si incapacité de faire seul). Pour aider à la toilette, aux transferts (utilisation du verticalisateur, lève-malade). Pour la réalisation d'ateliers de prévention santé, d'activités manuelles, créatives et sensorielles, ainsi que la réalisation du suivi du projet de vie, éventuellement lors de sorties culturelles et divertissantes. Vous participerez activement à l'insertion sociale des personnes, vous veillerez à la préservation de leur autonomie et à la consolidation des liens sociaux. Maîtrise des aides techniques Dans le cadre de vos activités, un permis B en cours de validité est nécessaire. Des déplacements quotidiens sont à prévoir. Revalorisation des salaires dès le mois d'octobre, en fonction de l'avenant 43 - reprise d'ancienneté. Les mesures de gestes barrières seront respectées pour les entretiens d'embauche et des entretiens téléphoniques seront assurés. A noter : Vous interviendrez auprès d'un public fragile, aussi, la vaccination pourra être exigée
Vous aurez en charge l'entretien des espaces communs et des bureaux des "14 Maisons" à Soissons. Vous serez également en charge du nettoyage des chambres lors des sorties des usagers. Vous serez amené(e) à vous déplacer sur les logements diffus, à ce titre, vous êtes impérativement titulaire du permis B.
ACTIVITES PRINCIPALES - Assurer des missions de remplacements auprès des services SAAD er livraison de repas : - Réaliser des missions d'entretien ménager au domicile des bénéficiaires du SAAD, assurer des missions de préparation de repas simples et de courses. - Assurer l'allotissement et la livraison des repas au domicile des bénéficiaires du service livraison de repas; - Vous assistez des personnes en perte d'autonomie, en veillant à conserver et à développer leur autonomie : - Activités courantes : aide et accompagnement à l'entretien du lieu de vie, à l'entretien du linge, à la préparation des repas, aux courses; - Activité sociales et relationnelles : aide et accompagnement aux démarches administratives élémentaires, à la gestion administrative simple, aux déplacements extérieurs. Vous êtes titulaire du permis B.
En novembre 2023, le PETR a vu sa labellisation "Territoire d'Industrie Soissonnais-Valois" confirmée pour la période 2023-2027 par l'ANCT (Agence Nationale de la Cohésion des territoires) parmi les 183 territoires nationaux labellisés. Le Chef de Projet (H/F) Territoire d'Industrie anime et assure le déploiement du programme sur son territoire, au bénéfice de l'ensemble des intercommunalités regroupées dans le périmètre labellisé "Territoire d'Industrie Soissonnais-Valois", en travaillant notamment à la stratégie et à la mise en œuvre et au suivi d'un plan d'actions opérationnel en matière de reconquête industrielle, sous l'impulsion du binôme élu-industriel du territoire. Avec le soutien des équipes opérationnelles des 4 EPCI et le soutien administratif de l'équipe du PETR, le Chef de Projet Territoire d'Industrie (H/F) contribue au développement de projets au sein du territoire, en particulier sur les priorités nationales du programme (compétences, foncier, transition écologique et énergétique, innovation) adaptées aux problématiques locales. Il/elle participe au déploiement territorialisé des orientations nationales de l'industrie verte (France Nation Verte, France 2030) et des priorités régionales de développement économique (SRDEII) sur son périmètre, en facilitant la détection de projets et leur accélération par la mobilisation de l'offre de service "Territoire d'Industrie" (conseil, ingénierie, financements). Des outils nationaux sont mis à disposition du Chef de Projet Territoire d'Industrie (H/F) pour la bonne réalisation de ses missions (communauté, formations, webinaires, tableau de bord, etc.). Missions : - Développer une expertise fine de l'écosystème industriel territorial et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir.) - Organiser et participer aux réunions d'animation du réseau et de pilotage de la démarche (notamment un comité de pilotage au niveau local) sous l'impulsion du binôme élu-industriel - Proposer des évolutions stratégiques et l'actualisation du plan d'actions du "Territoire d'Industrie Soissonnais-Valois" en mobilisant les réseaux ressources (diagnostic, analyse des besoins, concertation, ateliers techniques, groupes de travail thématiques, appui méthodologique à la rédaction des fiches actions.) - Assurer la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels.) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements.) - Être force de proposition dans la définition de projets collectifs en matière de compétences, transition écologique et énergétique, le développement de filières d'avenir et d'actions structurantes - Assurer une veille et sensibiliser les porteurs de projets sur les dispositifs nationaux (notamment France 2030), régionaux et locaux en faveur du soutien industriel et contribuer à l'accompagnement des projets, au montage des dossiers et à la recherche de financements - Établir un reporting régulier de l'avancée de la démarche et participer à son évaluation, notamment auprès des interlocuteurs régionaux et de la direction nationale du programme - Promouvoir et communiquer sur le programme et ses réalisations de manière large, en contribuant notamment à diffuser l'offre de services du programme dans le territoire - Participer aux actions d'animation de la communauté "Territoire d'Industrie" (séminaires, masterclass, assemblée générale, etc.) aux niveaux régional et national
l'APEI de Soissons, recrute pour son Espace « ACCUEIL SOINS ET SERVICE » « LE FAM BELVEDERE » situé à Soissons accueillant des adultes en situation de handicap-déficience intellectuelle un(e) CHEF DE SERVICE. Missions : Sous l'autorité du le (la) Directeur(rice) et dans le respect des orientations du projet Associatif global, vous serez chargé(e) de : - suivre et élaborer des projets individuels d'accompagnement, - assurer le Management fonctionnel de l'équipe éducative et sa coordination, et valide les variables de paie mensuellement de ses équipes. - engager la mise en œuvre des recommandations de L'ANESM, - gérer les ressources humaines de l'établissement (planifier le temps de travail sur le service et en assurer le suivi, procéder aux entretiens professionnels, organiser le recrutement des contractuels, et les accueillir sur le service). - élaborer et concevoir le projet de service, en assurant l'organisation et le fonctionnement du service, - assurer l'interface entre la direction, les équipes, les usagers et les familles, - participer à l'élaboration de la politique institutionnelle de prise en charge et d'accompagnement de la personne avec autisme. - garantir la prise en charge du résident en fonction du Projet d'établissement. Profil et Compétences : - Titulaire d'un diplôme de niveau CAFERUIS à minima ou équivalent, - Compétences dans le management d'une équipe pluridisciplinaire, - Connaissance de la personne en situation de handicap- déficience intellectuelle, - Expérience dans des fonctions de coordination, d'animation et de management de projet, - Qualité organisationnelle et relationnelle, - Forte aptitude à un travail en équipe de cadre de direction, - Maitrise confirmée de l'outil informatique exigée. Type de contrat / Horaires : - Contrat à Durée déterminée de 6 mois. - Base de référence : 35 h en annualisation Pour candidater : CV + LETTRE DE MOTIVATION à Monsieur HERY (RRH)
L'éducateur spécialisé (H/F) au sein du SAMSAH psychique de l'association ESPOIR 02 conçoit, met en œuvre et évalue l'action socio-éducative. Il/elle inscrit sa démarche au sein d'une équipe de professionnel du SAMSAH psychique et en cohérence avec les projets de l'association et de l'établissement. Il/elle mobilise le bénéficiaire et son environnement dans l'élaboration de son parcours de vie. Il/elle partage et analyse avec l'équipe des hypothèses de travail pour élaborer le projet personnalisé, le conduire, l'évaluer et faire évoluer les actions au plus près des besoins des personnes. Pour conduire l'action socio-éducative, il/elle sollicite et mobilise le réseau et les partenaires nécessaires. Vos missions principales seront : - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement (PIA) en accord avec la demande de la personne et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer un accompagnement socio-éducatif des personnes favorisant un accès aux soins, un accès aux droits fondamentaux et en préservant ou restaurant l'autonomie des personnes dans une perspective d'insertion - Participer avec sa spécificité au sein d'une équipe pluridisciplinaire à l'élaboration des projets des personnes - Assurer un travail d'observation, d'analyse en vue d'élaborer un projet individualisé évolutif en prenant en compte les difficultés, ressources de la personne et de son environnement - Participer à la rédaction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé - Etablir une relation éducative avec la personne, mobiliser les ressources de son environnement et aider la personne à développer ses capacités - Aller vers les personnes, effectuer des rencontres sur le lieu de vie du personne (entretiens, évaluation de la situation sociale, prévention des rechutes) seul ou en binôme - Rechercher l'engagement thérapeutique de la personne en favorisant une alliance thérapeutique - Développer et/ou maintenir les acquis de l'autonomie de la personne - Contribuer à restaurer les capacités relationnelles de la personne - Coordonner l'accompagnement avec les différents acteurs et partenaires - Accompagner et optimiser la recherche d'activités avec la personne - Organiser sa planification de rendez-vous - Collaborer avec les équipes - Assurer des transmissions sur l'évolution de situation des personnes au reste de l'équipes - Participer au développement des partenariats et réseaux - Participer aux synthèses, aux réunions de service et aux réunions institutionnelles
Dans le cadre des Appartements de Coordination Thérapeutique Hors Les Murs, vous aurez pour missions : - d'accompagner les usagers dans leurs démarches de santé, administrative, insertion socio-professionnelle dans le but d'autonomisation. - d'établir une relation de confiance et de bientraitance avec les résidents - concevoir une action socio-éducative au sein d'une équipe - connaissance des partenaires locaux appréciée
L'ADSEA de l'Aisne - 210 salariés - 11,8 millions d'euros de budget annuel - CCNT 66 Fondée le 07 décembre 1954, dans le cadre de la loi du 1er juillet 1901, l'association a pour buts d'assurer, sur le territoire des Hauts de France et principalement du département de l'Aisne, en liaison avec tous les organismes intéressés, des actions à caractère social, médico-social et judiciaire au profit : - des mineurs ou des majeurs en difficulté, - des personnes en situation de handicap psychique ainsi que leur entourage. Votre poste : Vous exercerez au sein du pôle enfance de l'ADSEA à SOISSONS Vous intervenez auprès des familles et de leurs enfants mineurs Expérience de travail éducatif en milieu ouvert . travail en co-intervention . disponibilité à l'égard des mineurs et de leurs familles . Astreintes à assurer avec des horaires adaptés au regard de l'activité Soft Skills : le/la candidat (e) associe l'esprit d'initiative, le sens du relationnel, le goût du travail en équipe, la rigueur et une sensibilité au secteur associatif. Poste en CDD 12 MOIS à TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Affectation : Protection de l'enfance à Soissons Coefficient de départ : 446 (Convention Collective Nationale de Travail du 15 mars 1966) Avantages sociaux : Mutuelle, Congés trimestriels, Congés pour enfant malade, déplacement en véhicule de service, CSE.
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino Care Laon recherche pour un SAMSAH de Laon et Soissons un animateur F/H pour accompagner des personnes en situation de handicap. Vous intervenez aux résidences du SAMSAH (pas de domicile) Sous la responsabilité de la direction et, par délégation, du chef de service, Membre de l'équipe éducative, en liaison avec vos collègues animateurs, Aide Médico Psychologique et les autres services de l'établissement vos missions : - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle absolue, - Vous assurez l'accompagnement par des animations collectives et/ou individuelles - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. Poste à pourvoir en aout 2024 Salaire sous CCN 66 Travail en semaine, 1 ou 2 week par mois horaire allant jusque 20h/21h00 en fonction du planning Pas de diplôme exigé, expérience souhaitée de la fonction auprès de la population en situation de handicap et troubles psychiques avec capacité à s'investir dans des projets, dans des dynamiques institutionnelles et partenariales. Etre mobile sur Laon et Soissons
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients. Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Domino RH recherche pour son client un(e) Assistant de Vie et Sécurité ou Auxiliaire de vie. Vous assurez la surveillance et l'assistance des résidents la nuit de 20h à 8h ainsi que l'entretien des locaux. Votre missions: - Veiller à la sécurité des résidents en effectuant des rondes et en rendant visite aux séniors - Assurer également l'entretien des locaux de la résidence, et prendre en charge les missions de blanchisserie - Intervenir rapidement auprès des résidents et/ou des secours en cas de déclenchement du signal d'appel du matériel de téléassistance. - Assurer la maintenance de premier niveau du matériel de téléassistance - Transmission des informations à l'équipe du matin. Horaires de 20h à 8h Etres disponible le week-end - DEAVS (Diplôme d'Etat Auxiliaire de Vie Sociale) ou Assistant de Vie aux familles (ADVF), ou BEP sanitaires et sociales, Bac Pro service de proximité, surveillant visiteur de nuit en secteur social et médico-social - Formation SST (valide serait un plus)
Commercial dans l'âme ? A la recherche d'un cadre de travail bienveillant et stimulant ? Ne cherchez plus et continuez à lire notre offre ! Votre poste Être commercial terrain en Assurances chez Gan Prévoyance, c'est quoi ? C'est un métier qui a du sens : il s'agit de jouer un véritable rôle de conseiller en prévoyance. C'est accompagner nos clients professionnels et particuliers tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées (individuelles et collectives) dans les domaines de la prévoyance, la retraite, la santé, l'épargne et l'immobilier locatif. Ce qui vous attend ¿-¿ Nous vous confions un portefeuille clients à rencontrer, conseiller et à fidéliser. Dans ce métier, il est important d'instaurer une relation de confiance et privilégiée avec vos clients pour les accompagner dans la protection de leur famille et la réalisation de leurs projets. ¿-¿ Vous devez conquérir de nouveaux clients : prospection terrain, phoning, évènements, réseaux sociaux... une palette de possibilités que vous mettez en ¿"uvre selon votre stratégie de développement. ¿-¿ Un cadre de travail structuré au sein duquel vous apportez vos idées pour améliorer la satisfaction client. Votre équipe Vous travaillez de manière autonome et vous évoluez au sein d'une équipe de 6 conseillers dans l'équipe de Marie Dominique MARTIN, manager commercial. Ce que vous apportez ¿-¿ Votre expérience commerciale aguerrie en assurances ou pas ! ¿-¿ Toujours à l'écoute, vous êtes aux petits soins pour vos clients. Votre priorité : leur satisfaction ! Ce que vous allez aimer chez Gan Prévoyance Nous vous proposons. ¿-¿ Une rémunération motivante, non plafonnée, fondée sur la performance commerciale, avec un fixe et la prise en charge des frais kilométriques. ¿-¿ Des outils de travail performants qui vous permettent d'aller jusqu'à la signature électronique : fini les dossiers papier à rallonge, les pertes de documents . ¿-¿ Grâce à notre formation de 9 semaines alliant théorie et pratique, vous deviendrez un vrai spécialiste de la protection sociale ! ¿-¿ Un emploi du temps flexible et un job à proximité de votre domicile - inutile de faire des km pour trouver vos clients. Devenez le véritable référent Gan Prévoyance de votre zone en capitalisant sur votre connaissance du secteur et votre réseau relationnel ! ¿-¿ Divers avantages : complémentaire santé, carte ticket restaurant, Plan d'Epargne Entreprise, Plan d'Epargne Retraite, Intéressement, avantages sociaux et prestations CE.) Comment va se dérouler le recrutement Un échange téléphonique pour discuter de nos attentes respectives Un entretien RH en visio Un entretien avec votre futur manager
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise.***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative, vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement, qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de quai (H/F)Vous avez en charge la supervision, le contrôle et l'enregistrement des opérations de chargement et de déchargement de la marchandise sur le quai afin d'optimiser la fiabilité des réceptions en provenance et à destination de nos clients. Vos tâches sont : Organiser et réaliser le chargement et le déchargement à quai Assurer la réception, le contrôle et l'expédition de la marchandise Optimiser les coûts dans les délais qui lui sont impartis Préparer la tournée des chauffeurs le cas échéant en relation avec l'exploitation (saisie des commandes) Gérer la relation avec les conducteurs ainsi que de la sécurisation du fret (arrimage) Maîtriser la conduite du chariot et entretenir le matériel de manutention
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans les métiers du transport et de la conduite, votre agence Randstad vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
Description : Vos missions en qualité de maitre d'hôtel: * Veiller au remplissage du restaurant et au respect des normes de qualités * Accueil et accompagnement des clients tout au long du repas * Coordination et supervision des activités de service * Gestion des plannings et des équipes * Participation active au service en salle : prise de commande, gestion de la clientèle * Actions de vente additionnelle * Suivi et contrôle des salles et offices * Gestion de la caisse et des encaissements * Gestion des stocks et approvisionnements * Respect des normes d'hygiène et de sécurité * Formation des équipes * Veille concurrentielle * Participation à la commercialisation * Gestion des groupes et banquets Profil recherché : Une expérience confirmée de Maître d'Hôtel dans un restaurant, idéalement en Hôtel-Restaurant. * Excellente présentation, * Dynamique et ayant l'esprit d'équipe, * Très bonne connaissance des standards de service, * Polyvalence, * Autonomie et prise d'initiative, * Personne de terrain, * Connaissance des vins et champagnes * Anglais nécessaire
Agir chaque jour dans l'intérêt de nos clients et de la société, c'est la raison d'être du Crédit Agricole, 1er financeur de l'économie française, 1er bancassureur en Europe et 10ème groupe bancaire mondial. Fort de cette raison d'être, le groupe Crédit agricole s'appuie sur son programme sociétal pour le climat, la cohésion, l'inclusion sociale et l'agriculture, le faisant entrer dans le Top 10 des employeurs les plus engagés en terme de RSE. Devenez l'assureur que vous avez toujours voulu avoir en face de vous et rejoignez-nous ! Nous cherchons un chargé d'affaires en assurances agricoles-viticoles sur le secteur de Soissons (02) et un chargé d'affaires en assurances professionnelles sur le secteur de Soissons et Château-Thierry (02). Votre rôle : - Gérer un portefeuille de clients professionnels, par le développement et la fidélisation, en appliquant la politique décidée par la Caisse Régionale. - Prendre en charge la gestion globale du client (professionnelle et personnelle) - Développer le portefeuille client par la prospection et la recommandation - Procéder aux visites de risques et recueillir sur les exploitations de nos clients les éléments nécessaires à la tarification et à l'élaboration des projets d'assurance - Effectuer les visites bilan annuelles sur les contrats en portefeuille et adapter les contrats selon les évolutions constatées. - Au sein d'une équipe de chargés d'affaires en assurances dédiée agri-viti, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Chargés d'Affaires Agri-Viti du secteur ainsi que les collaborateurs du Back-office Assurances de notre Caisse régionale. Vous vous demandez pourquoi nous rejoindre ? - Apporter une réelle expertise en matière d'assurances professionnelles agricoles/viticoles auprès de nos clients de notre centre d'affaires. - Intégrer une entreprise toujours en mouvement, innovante et leader sur son secteur. Une entreprise qui forme et accompagne les évolutions de ses collaborateurs. Des avantages : Epargne salariale, véhicule de service, réductions tarifaires des produits bancaires et d'assurances, RTT, 13ème mois, prime annuelle sur objectifs, intéressement. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Salaire: à partir de 35700€/an Ce job est fait pour vous si vous êtes diplômé(e) d'un bac +3 minimum et/ou justifiez d'une expérience réussie dans le domaine des assurances. Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle, êtes rigoureux et autonome.
Demande Planner / Planificateur logistique industriel Soisson H/F : ADSEARCH recherche, pour un de ses client, un groupe industriel disposant de plusieurs sites dans les hauts-de-France un demand planeur F/H. Le planificateur logistique estime les besoins, planifie, coordonne, optimise et contrôle à moyen terme l'adéquation besoins-ressources. En lien constant avec la production industrielle vous estimez, à partir d'une estimation selon le volume et les spécificités des commandes reçues, et en tenant compte des prévisions de vente pour les différents marchés, des capacités de production et de distribution, des contraintes de coûts, délais et qualité. Il travaille également de concert avec le service commercial, la chaîne logistique et expédition ainsi que le service production.
Nous recrutons, dans le cadre d'un CDI à temps plein un éducateur spécialisé - H/F à partir de décembre 2024. L'éducateur spécialisé - H/F aura pour missions principales : - Réaliser des évaluations des besoins des enfants et des adolescents - Mener des activités à visée thérapeutique et éducatives pour les patients (adolescent 12-18 ans) - Participer à la mise en place de projets éducatifs et pédagogiques adaptés - Travailler en partenariat avec l'Education Nationale, les familles et les différents acteurs impliqués - Participer activement à la démarche Qualité Vous aurez un rôle thérapeutique auprès des patients en individuel et en collectif. Poste en journée dans les locaux du centre Medipsy Ados de Soissons du lundi au vendredi Vous êtes titulaire du diplôme d'Éducateur spécialisé et vous avez une première expérience en santé mentale ou dans le secteur de la psychiatrie infanto juvénile. Vous êtes disponible, autonome, témoignez d'un esprit d'équipe et êtes doté d'un bon relationnel. Avantages groupe et établissement : - Transport en commun pris en charge à 50% - Mutuelle Familiale - Accord d'intéressement / Participation - Formation, accompagnement dans votre évolution de carrière, mobilité - CSE Vous souhaitez rejoindre un établissement de référence pour participer à l'ouverture d'une nouvelle unité et travailler au sein d'une équipe dynamique, il ne vous reste qu'une chose à faire : Postuler !
Description du poste : Être commercial en immobilier chez megAgence, c'est accompagner vos clients sur toutes les étapes de leurs projets immobilier : estimation, visite, signature chez le notaire. Vous travaillez en toute autonomie, à domicile, et grâce aux nombreux outils et services que nous mettons à votre disposition : - Une formation solide et complète - Un accompagnement personnalisé par des professionnels, y compris sur le terrain - Des outils performants (logiciel métier, outil d'estimation, .) - La diffusion de vos annonces en illimité sur + de 100 sites (Leboncoin, SeLoger, LogicImmo.) - Des services supports compétents (juridique, informatique, comptabilité, hotline.)***Indépendant, mais jamais seul : l'humain est au cœur de notre activité et de nos valeurs. En intégrant megAgence, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale près de chez vous. Vous aurez par ailleurs la possibilité de constituer et manager votre propre équipe en recrutant d'autres consultants.***Chez megAgence, vous êtes rémunéré sur vos ventes et percevez jusqu'à 99% de commissions sur les Honoraires d'Agence. C'est 2 fois plus qu'un agent commercial en agence 3 fois plus qu'un salarié ! Description du profil : Notre candidat idéal ? Vous. megAgence est ouvert à toutes celles et ceux qui s'intéressent à l'immobilier, sont motivés à l'idée d'en faire leur métier et de s'épanouir en créant leur entreprise. Les qualités que nous recherchons chez nos ambassadeurs ? Un bon relationnel et le sens du service, du sérieux et le goût du challenge.***Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez sans plus tarder, nous vous recontactons dans les meilleurs délais !
