Consulter les offres d'emploi dans la ville de Lherm située dans le département 31. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 7 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Lherm. 143 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - MURET, 31 - NOE, 31 - BERAT ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recrutons des conducteurs de taxi pour rejoindre notre équipe dynamique et professionnelle ! Si vous êtes passionné par la conduite, que vous aimez interagir avec les gens et que vous avez de l'expérience en tant que conducteur, cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités : - Assurer des trajets sûrs et confortables pour nos clients. - Respecter les horaires et les itinéraires établis tout en tenant compte des conditions de circulation. - Fournir un service client de qualité en étant courtois, serviable et professionnel. - Maintenir la propreté et l'entretien régulier du véhicule. Exigences : - Permis de conduire valide et période probatoire terminée - Dossier de conduite impeccable. Licence taxi non exigée. - Expérience préalable en tant que chauffeur de taxi ou dans un domaine similaire est un plus. - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant fiable et ponctuel. - Excellentes compétences en communication et aptitude à interagir avec une clientèle variée. - Sens du service client et capacité à gérer des situations difficiles de manière professionnelle. - Disponibilité à travailler selon des horaires flexibles, y compris certains week-ends et les jours fériés de jour comme de nuit. - Période de travail de 12 heures Nous offrons : - Un environnement de travail agréable et convivial. - Des primes - Des possibilités de développement professionnel et de formation continue. - Une flotte de véhicules premium bien entretenus et équipés pour garantir le confort des clients. - Une clientèle variée et des trajets intéressants. Rejoignez notre équipe de chauffeurs de taxi passionnés et contribuez à offrir un service exceptionnel à nos clients ! Avantages : - Horaires flexibles - Véhicule de fonction - Possibilité d'heures supplémentaires - Primes
Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous assurerez les opérations de recensement de la population d'un secteur géographique de la commune de Noé. Missions ou activités -Effectuer une formation obligatoire dans le but de maîtriser les règles du recensement -Recenser la population -Organiser ses itinéraires quotidiens afin d'optimiser les trajets -Déposer les documents chez les personnes recensées et répondre à leur question si nécessaire -Collecter les questionnaires complétés -Tenir un cahier de tournée -Remettre en mairie et classer l'ensemble des documents en fin de tournée -Rencontrer régulièrement la coordinatrice communale afin d'échanger sur l'avancement de la collecte et les éventuelles difficultés rencontrées Profil recherché -Très bon relationnel : diplomatie, écoute, courtoisie, patience et bonne présentation générale -Maîtrise des outils bureautique, internet et téléphone portable -Rigueur et méthode -Réactivité, adaptabilité et autonomie -Discrétion, neutralité et confidentialité exigées -Disponibilité et ténacité -Bonne connaissance de la ville et/ou facilité à lire une carte et à se repérer -Mobilité : posséder un moyen de transport. Le permis B sera fortement conseillé. Date prévue du recrutement : LE PLUS TOT POSSIBLE Date de fin de publicité 31/12/2024 Date limite de candidature 31/12/2024 Informations complémentaires CV Lettre de motivation Télétravail possible ? Non Rémunération indicative 1300-1500€ Lieu de travail 1 esplanade abolin , Noé (Haute-Garonne)
MECA AUTO PASSION recrute ! Dans le cadre du développement de notre garage nous recherchons un(e) secrétaire/réceptionniste polyvalent H/F. C'est un poste dynamique qui demande de la rigueur et de l'organisation. Vos missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique du garage Préparations des véhicules clients Établissement des ordres de réparation Prendre en charge les dossiers administratifs ainsi que leur suivi : devis, facturation, carte grise, commande des pièces, etc... Prendre les RDV clients Contrôler et vérifier les réceptions et retours de marchandises Veiller au suivi des dossiers clients - Type de contrat : CDI temps plein 36h - Expérience obligatoire en secrétariat (minimum 1 an) - Expérience en automobile souhaitée Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse et persévérante. Ce n'est pas un poste simple à tenir au vue de toute sa polyvalence ! Vous devez avoir le sens du contact, de l'aisance relationnelle, du dynamisme, de l'organisation, de la réactivité, de la polyvalence, mais surtout savoir travailler en équipe ! - Maitrise de l'informatique - Démarrage du contrat dès que possible Horaires: Les lundis, mardis, jeudis et vendredi de 8h à 12h et 14h à 19h. Lorsque le poste est appris et que vous êtes en autonomie dessus, un samedi sur deux sera travaillé de 8h à 12h, cette matinée sera rattrapée le lundi matin suivant.
Négociateur / Conseiller Immobilier Vente (H/F) Acteur incontournable de l'immobilier français et partenaire de confiance, le réseau Laforêt est engagé dans la transition du logement et de l'immobilier au travers de ses 750 agences réparties en France et à l'International. De nouveau en 2024, le réseau Laforêt est élu n°1 de la confiance et se place sur le podium des Meilleurs Employeurs du Palmarès Capital dans la catégorie Immobilier. Pour accélérer sa croissance, notre agence Laforêt, reconnue pour son professionnalisme et son accompagnement client, recherche un Conseiller Immobilier (H/F). Nous vous proposons : - Un métier passionnant et stimulant, - La notoriété d'une marque leader depuis 34 ans, - Une ambiance de travail bienveillante et conviviale, au sein d'une équipe à taille humaine, - Une culture d'entreprise basée sur l'entraide et le challenge, - Une solide formation initiale et l'accès à plus de 150 modules de formation continue personnalisée, - Des outils marketing, commerciaux et digitaux concurrentiels, - Des revenus motivants et évolutifs à la hauteur de votre performance, - Des évolutions de responsabilités à la mesure de vos ambitions. Vos futures missions : - Rechercher des biens à la vente, tout en développant la notoriété de l'agence et votre réseau de partenaires, - Effectuer des rendez-vous d'estimation de la valeur du bien, collecter les pièces obligatoires pour la mise en vente, rédiger et faire signer des mandats de vente, - Conseiller et accompagner les clients acquéreurs et vendeurs dans la réalisation de leur projet (visites de biens, négociation et suivi des clients jusqu'à la vente définitive). Chez Laforêt, on recherche des talents, pas des CV ! Alors, si : - Vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de bonnes capacités d'apprentissage, - La satisfaction client et la quête du résultat vous animent, - Vous êtes organisé(e) et autonome, mais savez travailler en équipe. Alors vous êtes le candidat idéal ! Relevez le défi et envoyez-nous votre candidature dès maintenant ! Type d'emploi : Temps plein, statut indépendant
Vous voulez relever un nouveau défi dans votre vie professionnelle ? Nous recherchons pour notre client, LA POSTE, 3 Facteurs VL (H/F) pour Distribution courrier/colis sur le terrain de Muret. Et si pour vous être dans l'action, c'est être au cœur de la vie du quartier en allant à la rencontre de vos clients. Alors rejoignez nous ! Nous vous proposons d'apprendre le métier de Facteur (H/F) en voiture 4RM. Rattaché à votre manager, vous travaillez au sein d'une équipe sur l'agglomération de Toulouse. La majorité de votre activité s'exerce à l'extérieur, ce qui vous permet de bénéficier d'une réelle autonomie dans votre travail. Vos missions consistent à : Préparer, trier et distribuer le courrier. Assurer et développer au quotidien la relation avec les clients. Contribuer à un service de qualité dans un souci d'amélioration continue. Participer à la promotion et à la vente de produits et services. Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité. Le facteur maîtrise : Le code de la route et la circulation en bicyclette, motocyclette ou voiture et les règles de sécurité. Les opérations de traitement et de distribution du courrier, la réglementation postale. Les informations relatives aux produits, aux tarifs et aux clients. Voilà les atouts qu'il vous faut pour devenir un excellent Facteur : - Un esprit d'équipe et d'entraide qui vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. - Une aisance relationnelle et un sens du service qui sera appréciée par vos clients. - Votre sens de l'organisation, votre ponctualité et rigueur et votre capacité de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Le travail physique (port de charges, montée et descente des véhicules) ainsi qu'en extérieur (aléas climatiques) ne vous dérange pas. Vous avez un permis datant de plus de deux ans et/ou le BSR et avez le sens de l'orientation. Travail du lundi au samedi sous forme de cycle de travail. Ces postes peuvent être pourvus dans le cadre d'un CDI Intérimaire. Travailler avec MANPOWER : c'est acquérir de l'expérience, participer à notre programme Agent des Talents, et bénéficier des avantages de notre groupe. Alors rejoignez-nous, et postulez à cette offre ! Agence Manpower Colomiers #La Poste
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Sous l'autorité de la FRMJC Occitanie et en lien avec le conseil d'administration, vous aurez à mettre en œuvre les différents objectifs du projet. Vous bénéficiez d'une expérience dans le domaine de l'animation culturelle. Vous êtes sensible et attentif aux questions de jeunesse, vous maitrisez les dispositifs CAF. En étroite collaboration avec le Président et la trésorière, vous intervenez sur la gestion comptable, financière et du personnel. Vous participez à la recherche de financements. Vous exercez votre activité en lien étroit avec les services intercommunaux et municipaux, le secteur associatif et les partenaires éducatifs locaux concernés. Vous veillez, en liaison avec le président et les élus associatifs, au bon fonctionnement de la vie associative, vous préparez les travaux de l'assemblée générale, des conseils d'administration et du bureau. ****LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE****
La MJC du RABE recherche pour l'école de Longages un animateur dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe de l'Accueil de Loisirs Associé à l'École (ALAE). Le poste est à pourvoir pour 1 heure 30 par jour, entre 12h00 et 13h30, afin de superviser et animer les activités périscolaires à partir de janvier 2025. Missions : - Encadrer les enfants durant la pause méridienne. - Proposer et animer des activités ludiques, éducatives et sportives adaptées aux différents âges. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants. - Favoriser l'épanouissement et la socialisation des enfants par le biais de jeux et d'activités diverses. Profil recherché : - Capacité à encadrer et animer un groupe d'enfants. - Sens des responsabilités et du travail en équipe. - Créativité, dynamisme et sens de l'organisation. - Une première expérience exigée
Le Muretain Agglo, l'une des plus grandes agglomérations de la région Occitanie de 26 communes couvrant une population de 128 000 habitants recrute un(e) Aide à l'Auxiliaire de puériculture ou ATSEM pour sa direction enfance. Missions : Sous l'autorité du Directeur(trices) de la structure, vous aurez à assurer l'accueil de groupes d'enfants de 0 à 3 ans. 1/ Contribuer à assurer les conditions d'accueil de qualité des enfants : - Adapter la prise en charge en fonction du besoin et du développement de chaque enfant. - Accompagner au quotidien les enfants en lien avec l'Auxiliaire de puériculture (repas, changes, sommeil, activités ), dans le respect des protocoles propres au Muretain agglo. - Appliquer les procédures d'hygiène (lavage des mains, biberonnerie, changes..) - Contribuer à créer un environnement adapté à l'enfant. (aménagement de l'espace, hygiène, sécurité ) 2/ Etablir une relation de confiance avec les parents - Assurer un accueil de qualité des familles et respecter leur singularité - Recueillir et transmettre les informations sur la journée de l'enfant - Contribuer à l'instauration d'une relation de respect et de confiance avec les parents. 3/ Assurer la préparation et la distribution des repas des enfants: - Gérer la réception et la mise en chauffe des repas. - Participer à la préparation et à la distribution des collations et des repas. - Mettre en application les régimes alimentaires spécifiques. - Entretenir les locaux et le matériel de cuisine. 3/ Participer aux travaux d'entretien des locaux, du matériel et du linge : - Assurer le nettoyage dans la journée, et la désinfection courante des locaux de vie de l'enfant (salle de change, réfectoire ). - Assurer l'entretien du matériel pédagogique et du petit équipement de puériculture. - Organiser la gestion et l'entretien du linge. Profil : - Diplôme CAP Petite Enfance ou Titulaire du concours ATSEM - Capacité de travailler en équipe et à organiser son travail. - Capacités d'adaptation et de polyvalence. - Qualités relationnelles auprès des enfants. - Discrétion, autonomie, rigueur, ponctualité. Conditions de recrutement : Contrat à Durée Déterminée (CDD 3 mois renouvelable), à temps non complet.
Au sein d'une équipe vous aurez en charge : - L'accueil - La vente et le conseil client - Entretien de l'espace de vente Vous travaillerez en demi journée (pas de coupures) Boulangerie fermée le dimanche Fermeture à 13h les jours fériés Le prise de poste se fera au plus tôt
L'agence Actual Eaunes recherche, pour l'un de ses clients, un magasinier/agent de tri (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir et réceptionner les marchandises - Aider au déchargement et rediriger vers le bon emplacement - Contrôler la qualité et la quantité - Encaissement - Réaliser un contrôle administratif puis physique des marchandises - Très bonne connaissance des logiciels Excel et Word - Affecter les déchets dans le circuit réserve - Démantèlement et recyclage métaux - Transmettre à sa hiérarchie les incidents ou les anomalies et éventuellement les traiter Les conditions du poste - Type de contrat : longue mission en intérim - Vous êtes autonome, rigoureux(se), réactif(ve) et dynamique et vous souhaitez vous investir auprès de notre client Une expérience dans un centre de tri serait un plus. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature actual.eaunes(a)groupeactual.eu ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour rejoindre notre équipe dynamique dans les boulangeries de Saint-Hilaire et Rieumes. Vos Missions : Accueil chaleureux de la clientèle Conseil et vente des divers produits de la boulangerie Mise en place des produits en vitrine et réassortiment Entretien et nettoyage de la boutique Gestion du réapprovisionnement Horaires de Travail : Tours de service selon planning (réparti entre les deux boutiques : Saint-Hilaire et Rieumes) Matin : 6h45 à 13h Après-midi : 12h à 19h30 ou 15h à 19h45 Travail 1 dimanche sur 2 Profil Recherché : Dynamique et souriant(e) Autonome et motivé(e) Sens du relationnel Ce Que Nous Offrons : Contrat à Durée Déterminée (CDD) pour remplacement, avec opportunité de contrat pérenne Environnement de travail convivial et stimulant Vous êtes dynamique, souriant(e), autonome et motivé(e).
Missions En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : Assurer le bon approvisionnement des rayons, Garantir l'encaissement fiable des produits, Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), Entretenir un supermarché propre et agréable, Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 909 €, après 1 an : 1 976 €, après 2 ans : 2 044 €, Temps de travail hebdomadaire : 35h Un salaire versé sur 13 mois, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.
Nous recherchons un Équipier Polyvalent capable d'assumer diverses responsabilités incluant la cuisine, la vente et la négociation en langues étrangères (chinois et vietnamien). Le candidat idéal aura une forte capacité d'adaptation, un excellent sens du service client et une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et multiculturel. Responsabilités 1. Cuisine : - Préparer et cuisiner divers plats selon les recettes et les normes de qualité de l'établissement. - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Gérer les approvisionnements et le stockage des ingrédients. 2. Vente : - Accueillir et conseiller les clients sur les produits et services de l'établissement. - Effectuer les opérations de caisse et gérer les paiements. - Participer à la mise en place et au réassort des produits en magasin. 3. Négociation en Langues Étrangères : - Communiquer efficacement en chinois et en vietnamien avec les clients et les fournisseurs. - Négocier les contrats et les commandes avec les fournisseurs étrangers. - Traduire les documents commerciaux et techniques selon les besoins.
- Laver et préparer les véhicules client et véhicules de prêt - Assurer le convoyage des véhicules du domicile des clients à la carrosserie (aller-retour) - Réaliser les travaux courants d'entretien de l'atelier - Permis B exigé - Travail du lundi au vendredi
Rejoignez notre restaurant traditionnel gastronomique réputé pour ses mets raffinés et son ambiance chaleureuse. Avec environ 30 couverts par service, nous offrons une expérience culinaire exceptionnelle à nos clients. Nous recherchons actuellement un(e) Plongeur(se) dédié(e) et rigoureux(se) pour soutenir notre équipe en cuisine. Description du poste : Nous recherchons un(e) Plongeur(se) motivé(e) et efficace pour assurer la propreté et l'organisation de notre cuisine. Votre rôle sera crucial pour le bon déroulement des services et pour maintenir les standards élevés de notre établissement. Vos missions : Assurer la plonge en nettoyant la vaisselle et les ustensiles de cuisine. Entretenir la batterie de cuisine et veiller à ce qu'elle soit toujours en parfait état de propreté. Maintenir votre poste de travail propre et organisé en respectant strictement les règles de sécurité et d'hygiène alimentaires. Horaires et conditions de travail : Travail en horaires coupés (service du midi et du soir) du mercredi au dimanche midi. Le restaurant est fermé le lundi, mardi et dimanche soir. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, il est donc nécessaire que vous disposiez d'un moyen de transport personnel. Profil recherché : Organisation, rigueur et efficacité sont des qualités essentielles pour ce poste. Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités. Esprit d'équipe et attitude positive. Expérience précédente à un poste similaire Ce que nous offrons : Un environnement de travail agréable et stimulant au sein d'un restaurant gastronomique réputé. Un salaire compétitif avec possibilités d'évolution. Une ambiance de travail conviviale et collaborative. L'opportunité de faire partie d'une équipe passionnée par la gastronomie. Rejoignez-nous et participez à notre aventure culinaire unique !
Le SUPER U NOÉ recherche un(e) Hôte / Hôtesse de caisse motivé(e) pour les week-ends. Si vous êtes étudiant(e) ou en quête d'un complément de revenus, cette opportunité est faite pour vous ! ### Vos missions : - **Accueil client :** Vous êtes le premier contact des clients en caisse, garantissant une expérience agréable et chaleureuse. - **Enregistrement des articles :** Assurer une saisie précise et rapide des articles. - **Encaissement :** Gérer les transactions de manière fiable et sécurisée. ### Qualités requises : - **Aisance relationnelle :** Vous aimez le contact client et avez toujours le sourire. - **Dynamisme :** Vous savez maintenir votre énergie même pendant les périodes de forte affluence. - **Rigueur :** Vous êtes attentif(ve) aux détails et veillez à la fiabilité de l'encaissement. ### Profil recherché : - ***Débutants acceptés*** : Aucune expérience préalable nécessaire. - ***Étudiants bienvenus*** : Parfait pour un emploi à temps partiel pendant les études. - ***Salariés ou retraités*** : Idéal pour compléter vos revenus - **Mobilité :** Attention, la zone n'est pas desservie par les transports en commun. ### Conditions du poste : - **Horaires :** Travail le samedi et le dimanche - **Type de contrat :** Contrat à temps partiel adapté aux étudiants ou comme complément de revenus. ### Pourquoi rejoindre le SUPER U NOÉ ? - Faites partie d'une équipe dynamique. - Développez des compétences en service client et en gestion de caisse. - Participez à la fidélisation de notre clientèle en offrant un service de qualité. Si vous êtes intéressé(e), envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail ou bien à l'accueil du magasin. **Rejoignez-nous et participez à l'aventure du SUPER U NOÉ !**
Nous recherchons pour l'un de nos clients situé à Muret un Plongeur H/F en restauration pour renforcer son équipe. En tant que plongeur H/F, vous serez responsable de la propreté et de l'hygiène de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et des équipements, contribuant ainsi au bon fonctionnement de l'établissement. Vos missions sont les suivantes: Nettoyage de la vaisselle : - Laver la vaisselle, les ustensiles de cuisine, et le matériel de service à la main ou à l'aide de machines (lave-vaisselle). - Assurer un nettoyage efficace et rapide pour garantir une rotation optimale du matériel. Entretien de la cuisine : - Maintenir la propreté des zones de travail, des plans de travail et des équipements de cuisine. - Vider les poubelles et gérer les déchets conformément aux procédures de tri. Gestion des stocks : - Aider à la réception et à la vérification des livraisons de matériel et de produits. - Signaler tout matériel manquant ou défectueux. Collaboration avec l'équipe : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer le bon déroulement des services. - Être à l'écoute des demandes des cuisiniers et aider au besoin. Horaires variables: Lundi au Vendredi 9h30-20h30 Samedi et Dimanche 10h30-20h Vous disposez d'une expérience réussie en plonge, et une expérience en restauration collective est un atout. Vous savez lire et comprendre les contraintes d'utilisation des produits de nettoyage. Si vous souhaitez vous investir sur le long terme, ce poste est fait pour vous !
Nous recherchons un préparateur/trice diplômé(e) à partir du 2 janvier 2025 et jusqu'à fin février La pharmacie est une officine de quartier, petite équipe très soudée, nous travaillons principalement sur l'ordonnance et les conseils associés ainsi que les nouvelles missions (tests et vaccins). Vos activités : - Délivrance des médicaments sur prescription médicale - Prodiguer les conseils associés à la prescription médicale - Proposer des ventes additionnelles - Préparer les doses à administrer - Tests et vaccins - Utilisation du logiciel LGPI Conditions de travail : - Vous travaillerez tous les samedis matins et une semaine sur 2 le samedi la journée selon un planning défini à l'avance - En fonction du planning, une semaine vous serez en repos le jeudi et dimanche, la semaine suivante en repos le samedi après-midi, dimanche, lundi et mardi Contrat en CDI avec possibilité de temps plein ou partiel Rémunération évolutive en fonction des compétences
Idéal reconversion professionnelle ! Transaxia Immo/CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Nous sommes basée en Gironde, notre volonté: travaillé dans la bienveillance, notre philosophie: prendre du plaisir au travail ! Liberté financière et professionnelle assurée ! Vous recherchez une carrière où vous êtes indépendant et où vous avez la liberté de gérer votre emploi du temps. Rémunération évolutive jusqu'à 90% Nous offrons une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Avec nous, vous êtes récompensé à la hauteur de votre travail, avec un gros potentiel de gains. Aucun frais à prévoir Aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers - tout est gratuit, il n'y a aucun frais cachés... Vous pouvez vous concentrer pleinement sur votre succès sans vous soucier des coûts. Possibilité de devenir salarié Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié c'est inscrit dans le contrat. Nous récompensons la réussite en offrant des opportunités de carrière. Possibilité d'ouvrir votre propre agence, mais seulement si vous le voulez ! Vous rêvez d'ouvrir votre propre agence immobilière ? Nous vous offrons la possibilité de concrétiser vos aspirations entrepreneuriales sans risque financier l'installation est complètement prise en charge par l'entreprise.. Accompagnement et formation en présentiel Nous vous offrons un accompagnement et une formation de qualité en présentiel pour vous aider à réussir dans votre nouvelle carrière de négociateur immobilier. Notre équipe bienveillante est là pour vous soutenir à chaque étape de votre parcours. Des outils performants, en particulier l'outil d'estimation pour vous accompagner Nous mettons à votre disposition un outil d'estimation pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour offrir à vos clients un service de qualité. Une direction bienveillante Rejoignez une équipe où la bienveillance est au cœur de sa culture d'entreprise. Notre direction est là pour vous soutenir, vous guider et vous encourager à exceller dans votre nouvelle carrière. Si vous êtes passionné(e) par l'immobilier et que vous recherchez une opportunité professionnelle, rejoignez-nous dès aujourd'hui en tant que négociateur(trice) immobilier indépendant(e) ! Contactez-nous pour en savoir plus sur cette opportunité cela ne coute rien !
Nous recrutons pour notre Parc de loisirs un(e) ouvrier polyvalent ayant de bonnes compétences en bricolage - Prise de poste février 2025 Vos missions: - Réparer les clôtures - Monter des volières - Intervenir très ponctuellement dans l'entretien des bâtiments: petits travaux de maçonnerie et autres Vous serez amenés aussi bien à : - Nourrir les animaux - Accompagner les balades à poney D'autres activités pourront aussi vous être proposées en fonction des besoins de la structure Le parc de loisirs est ouvert pour toutes les vacances scolaire sauf pour le mois de décembre Il peut être envisagé une pérennisation du poste
Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage pour préparer le Certificat de Spécialisation "constructions paysagères", vous intégrerez la formation dès que possible. A la fin de son apprentissage, l'apprenti-e sera capable de : - préparer un chantier de constructions paysagères, - construire des ouvrages avec et sans liants, - construire des ouvrages de menuiserie paysagère La formation se déroule au lycée de la Cadène à Labège, et en alternance dans l'entreprise d'accueil. Plusieurs postes selon le lieu de travail de l'entreprise. Conditions du contrat d'apprentissage: avoir moins de 30 ans ou sans condition d'âge pour les personnes reconnues travailleur handicapé. Formation : Bac pro, BTSA, BP aménagements paysagers exigé minimum ou expérience professionnelle dans le domaine agricole voire autre secteur.
Vous êtes en charge : - D'assurer la gestion quotidienne de l'Espace Jeunes, - De proposer une programmation pour les périodes de vacances scolaires et d'en assurer l'organisation, - De définir et de mettre en œuvre le projet pédagogique en concertation avec la direction et les partenaires locaux concernés, - De favoriser l'implication des jeunes dans la vie locale et de les accompagner dans leurs projets. Véritable ambassadeur (F/H) de la Fédération régionale, Femme, Homme de terrain, vous inscrivez votre action dans le projet régional (Pratiques numériques et Fablab, échanges européens.) et êtes force de proposition. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs Jeunesse, du milieu culturel et socioculturel,. Vous maîtrisez la conduite de projets (bon rédactionnel, sens de la pédagogie). Vous êtes sensible aux enjeux de l'éducation populaire. Nécessaires qualités relationnelles, capacité de diagnostic, méthode et rigueur. CV et Lettre de motivation argumentée et ciblée
Nous recherchons, pour début 2025 un(e) professionnel(elle) formé(e), polyvalente et dynamique (petite structure) Missions principales : Accueil des enfants et de leur famille - Établir une relation de confiance avec l'enfant et son/ses parent(s) ; - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) du jeune enfant ; - Communiquer avec la famille au quotidien, recevoir et transmettre un message ; - Prendre en compte les différences ; - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité ; - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. Soins à l'enfant - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé ; - Réaliser la remise en température des plats et le service selon les protocoles en vigueur ; - Donner les repas à l'enfant en respectant ses habitudes et les règles de diététique infantile ; - Accompagner l'enfant au moment du sommeil ; - Participer à l'aménagement des espaces de vie (repos, repas, jeux) pour répondre aux besoins individuels et collectifs de l'enfant ; - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant ; - Respecter les protocoles de soin en vigueur dans l'établissement ; - Administrer les médicaments selon la prescription médicale. Activités et éveil des enfants - Organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique ; - Concevoir des activités ludiques, variées, et adaptées à l'âge des enfants ; - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie ; - Avoir un comportement adapté (posture, langage, ton de voix, patience, disponibilité, valorisation de l'enfant ) ; - Gérer les conflits entre les enfants dans le cadre des prescriptions du projet pédagogique. Autres missions Travail d'équipe - Rendre compte de manière écrite et orale ; - Participer à l'élaboration du projet d'établissement lors des réunions pédagogiques ; - Communiquer et échanger, nourrir les échanges constructifs, être force de proposition ; - Encadrer les stagiaires, participer à leur formation, transmettre son expérience ; Entretien des locaux - Réaliser l'entretien et le rangement quotidien des locaux selon les protocoles en vigueur ; - Faire la lessive du linge de lit, linge de toilette et linge de table ainsi que des vêtements de travail ; - Laver la vaisselle du matériel nécessaire à la préparation des repas des enfants ; - Respecter les protocoles en vigueur dans leur généralité (bionettoyage, qualité de l'air ) ; - Gérer les stocks et le réapprovisionnement avant rupture ; - Entretenir les meubles et les éléments de sécurité de la structure, veiller à leur bon état. Compétences et qualités requises Compétences : - Connaître le développement psychomoteur du jeune enfant ; - Posséder de solides notions relatives au développement psychoaffectif du jeune enfant ; - Maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité en EAJE ; - Animer un groupe d'enfants ; - Réagir avec pertinence à des situations d'urgence ; - Se mobiliser autour d'un projet (proposer et participer) ; - Se former et s'informer ; - Répondre à un sens du service à haut niveau d'exigence Qualités : - Esprit d'équipe ; - Empathie ; - Qualité d'écoute ; - Sens du relationnel ; - Sens du service et de l'accueil ; - Discrétion (devoir de réserve, secret professionnel) - Impartialité, tolérance ; - Polyvalence - Dynamisme et motivation ; - Curiosité intellectuelle. Une première expérience en micro-crèche serait un plus.
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. ACCES RH Industrie recherche pour son client, industrie plasturgique basée à Muret, un(e) Deviseur chargé(e) d'études afin de renforcer son équipe. Dans ce cadre, vos missions seront : -Évaluer la faisabilité technique et économique des projets des clients et des prospects -Fournir des réponses techniques et économiques -Convertir les offres en demandes Profil recherché : Formation type Bac à BAC+3 génie mécanique productique / méthodes / Industrialisation Première expérience souhaité sur le même type de poste Maîtrise exigée d'EXCEL et de l'ERP Maîtrise de l'anglais Sens du relationnel, esprit d'équipe et méthodologie vous caractérisent Informations complémentaires : -Prise de poste le plus tôt possible -Mission intérim de 4 mois -Horaires de journée -Poste à pourvoir sur Muret -Durée hebdomadaire de travail : 35h -Salaire : 1925€/mois brut + IFM et ICCP + Primes. -Possibilité de télétravail + flexibilité dans l'organisation du temps de travail Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. Vous êtes passionné(e) par le domaine aéronautique et spatial et vous souhaitez vous épanouir dans un groupe à taille humaine du secteur Industriel en Mécanique de Précision ? ACCES RH vous propose d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe. Il souhaite embaucher un(e) OPÉRATEUR / OPÉRATRICE AJUSTAGE - ÉBAVURAGE. A partir du des instructions transmises par son N+ 1 et de la gamme opératoire, l'opérateur(trice) réalise, selon les besoins, les opérations suivantes : -Préparer son poste de travail (pièces, outils) en se basant sur les documents techniques, -Effectuer les opérations d'ajustage et/ou d'ébavurage, éliminer les défauts cosmétiques (rugosités, traces d'outils) sur des pièces simples, -Réaliser les opérations de fraisurage en fonction de la typologie des pièces, -Effectuer l'autocontrôle et vérifier la conformité des pièces finies, -Enregistrer les temps et quantités réalisés, puis clôturer les opérations de production, -Déposer et organiser les pièces dans les emplacements prévus Profil - Formation BAC Pro ou BTS IMP - Expérience de 2 ans minimum sur le même type de poste en secteur industriel - Connaissances des outils et des conditions de coupe - Respect des exigences qualité, sécurité et environnement - Vous êtes une personne qui est habile, rigoureux(euse) et organisé(e) Informations complémentaires : Date de début : le plus tôt possible Type de contrat : Intérim Lieu de mission : Muret Poste à pourvoir en journée Salaire : de 2000€ brut à 2200€ selon le profil + IFM + Congés payés + Prime équipe (équipe travaillée) + 13ème mois + Tickets restaurant + Mutuelle, Prévoyance & CE Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Rattaché(e) au service de santé, vous veillez sur la santé des salariés et vous conseillez les employeurs, les travailleurs, les représentants du personnel et les services sociaux. Vous animez et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire. Vous travaillerez auprès d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmières, Assistantes en Santé Travail, intervenants en prévention des risques professionnels, secrétaires médicales), vos activités : - conduire des actions sur le milieu du travail avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire, - consacrer un tiers de son temps à l'analyse des conditions de travail, - établir des avis d'aptitude, des fiches d'entreprise, - établir des rapports de synthèse/visite, - participer à des réunions CHSCT, - assurer le suivi médical des salariés, - participer à l'organisation du service et à son bon fonctionnement, - participer à la veille sanitaire. Vous travaillez du lundi au vendredi avec la possibilité de travailler sur 4 jours. Prévoyance, RTT, etc. Poste ouvert aux spécialistes ou aux généralistes, désirant se réorienter dans la santé au travail (collaborateur, formation prise en charge par l'établissement).
La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir. CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 12 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Parlons Bois, négoce indépendant et familial, recrute un(e) magasinier(e). Vous évoluerez au sein d'une vraie équipe dynamique et passionnée. Sur le dépôt de Muret, vous aurez en charge les préparations de commandes pour nos clients professionnels, particuliers. Vous êtes motivé(e) et polyvalent(e) proposez-nous votre candidature. Nous vous accompagnerons et vous formerons. Vos missions : Service client bois, panneaux Manutention, réception, vérification, étiquetage, classement des marchandises Rangement stock, nettoyage parc Préparation des livraisons et des expéditions Optimisation découpe avec logiciel Découpe de panneaux Renseignement et interrogation du système informatique de gestion de stocks Livraisons en véhicules légers possible Ce descriptif n'est pas limitatif. CACES Cariste obligatoire Contrat à durée déterminée de 3 mois, renouvelable.
Actual, agence d'emploi spécialisée dans le recrutement de talents, recherche un Techniciens régleurs injecteurs (h/f) pour une mission passionnante à Muret 31600. En tant que Technicien régleur injecteur, vous aurez pour mission : Respecter les consignes de sécurité générales et particulières des postes de travail, Mettre en place, régler et mettre à disposition les postes de travail en fonction des ordres de fabrication dans un soucis permanent de sécurité des personnes et des biens. S'assurer de la conformité de la pièce avant le démarrage de production Participer à la formation et à l'information du personnel de fabrication en ce qui concerne l'organisation et le fonctionnement des potes de travails, la sécurité Prendre en charge les dépannages ou réparations sur les presses et sur les moules qu'il juge à sa compétence Signaler par écrit tout incident sur le poste de travail, garantissant ainsi la traçabilité Faire des propositions dans le but d'améliorer la sécurité, la qualité, la productivité Manipulation du support numérique pour certaines opérations (tablette) Démarrage dès que possible. Ce rôle exige un engagement total à travailler à temps plein, avec un horaire de 35 heures par semaine. Il s'agit d'une opportunité idéale pour ceux qui cherchent à développer leurs compétences dans le domaine de la plasturgie. Si vous êtes une personne motivée, rigoureuse et soucieuse du respect des normes de sécurité, ce poste est fait pour vous. Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez au succès de notre entreprise. Profil du Candidat pour le Poste de Régleur plasturgie (h/f) Il est également accessible avec un bac et une expérience en plasturgie. Etre capable de : Lire, comprendre et utiliser différents documents techniques Connaitre les matières plastiques Connaitre les périphériques d'une presse à injecter Monter et démonter un moule Réaliser des contrôles qualités à l'aide de moyens de contrôle Etre formateur Manager un équipe en fonctionnel, savoir être formateur Etre capable aux efforts physiques Vous devez être rigoureux, rapide, dynamique et aimer le travail en équipe Nous attendons votre candidature avec impatience. Rejoignez-nous chez Actual pour relever ce défi professionnel enrichissant!
Actual Eaunes recherche pour son client spécialisé dans la métallurgie, un contrôleur qualité (h/f) Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser les contrôles qualité et documentaires sur le processus et les produits finis (pièces de séries et prototypes) à tous les stades de la production - Gérer le processus de certification des produits de la demande aux contrôles en continu - Collecter et enregistrer les données relatives à ces contrôles - Vérifier la conformité de la fabrication et remonter les non-conformités via le système d'information - Suivre l'application des règles, des procédures et des consignes qualités - Former/ se former en continu - Missions annexes : Etre en capacité de répondre aux demandes des auditeurs lors des audits, participer à l'amélioration continue (mise en œuvre d'actions préventives et/ou correctives concourant à l'amélioration de la qualité des pièces produites et/ou de la productivité) - Apportez votre soutien technique à votre équipe. Les conditions du poste: Poste à pourvoir en Janvier 2025 ou avant si le profil correspond -Horaires : variable une semaine sur deux (6h00-13h30 ou 09h30-17h30) -Rémunération selon profil : fixe + variable à partir de 28 000 EUR brut annuel Vous appréciez le milieu industriel : - Vous êtes sérieux (se), rigoureux(se), curieux (se), consciencieux (se), autonome de nature et organisé(e) - Vous maitrisez le pack office - Vous avez une grande capacité d'adaptation et que vous savez faire preuve de persévérance - Vous aimez le travail en équipe, êtes intègre, bon communicant, énergique et enthousiaste dans votre travail - Vous souhaitez vous investir sur le long terme dans une entreprise toujours en mouvement et avec des valeurs humaines fortes Première expérience en industrie métallurgique appréciée Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions!
Nous recrutons pour notre établissement un(e) Serveur/se en restauration rapide, 20H hebdomadaires. Vous assurerez l'accueil clientèle, la prise de commandes et le service en salle. Votre profil : sens du service, organisation et bon contact client. Service du midi et du soir, au plutôt 11h/11h30 et au plus tard le soir 23H00 selon des planning tournants. **** Poste à pourvoir immédiatement *****
Nous recrutons pour notre établissement un(e) Serveur/se 35H en restauration rapide Vous assurerez l'accueil clientèle, la prise de commandes et le service en salle. Votre profil : sens du service, organisation et bon contact client. Service du midi et du soir, au plutôt 11h/11h30 et au plus tard le soir 23H00 selon des planning tournants. **** Poste à pourvoir immédiatement *****
Depuis 15 ans, notre client possède un restaurant (120/150 couverts) reconnu pour son ambiance conviviale et la qualité de ses grillades au feu de bois. Situé dans un cadre décontracté avec une terrasse ombragée, il accueille une clientèle fidèle. Fort de son succès, il accueille une clientèle fidèle et bénéficie de la stabilité de son personnel, favorisant entraide et esprit d'équipe. En raison du départ d'un membre de l'équipe, nous recrutons un cuisinier pour seconder le chef cuisinier. En tant que cuisinier, vous jouez un rôle clé dans la brigade composée de 12 personnes. Sous la supervision du chef cuisinier, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson des viandes. Vos missions principales incluent : -Cuisson des viandes selon les préférences des clients -Préparation et mise en place des plats -Collaboration avec l'équipe pour garantir un service efficace et de qualité -Maintenir la propreté et l'hygiène de la zone de grillade Horaires de travail : -Lundi, Mercredi, Samedi : Service uniquement le midi -Mardi, Jeudi et Vendredi : Service midi et soir -Midi : 8h30 - 14h30/15h00 -Soir : 18h00/18h30 - 22h30/23h00 Si : -Vous possédez une expérience confirmée dans la cuisson des viandes, idéalement dans les grillades au feu de bois -Vous êtes reconnu pour votre rigueur et autonomie dans le travail -Vous souhaitez évoluer dans un environnement de travail qui favorise l'entraide Conditions proposées : -Contrat : CDI à temps plein - 39H (35h 4 supplémentaires) -Rémunération : Selon expérience -Avantages : -3 semaines de vacances en août et 10 jours en décembre -8/9 services par semaine Si vous êtes passionné par la cuisine, et souhaitez évoluer dans une équipe soudée, envoyez-nous votre candidature !
La Croquetterie réseau familial en développement sur le marché du Pet Food croquettes chiens et chats avec 17 Magasins en France. Recherche un Franchisé (e) pour ouvrir un magasin conseil animalerie sur votre zone géographique avec un concept unique. Contrat de 7 ans Formation de 3 semaines ( nutrition, vente, logiciel, communication, éthologie ,ouverture du magasin ) Suivi et formation interne, un animateur réseau, un service communication, une centrale d'achat, webconférence, réunion franchisés. Aide au financement avec notre partenaire. Validation de votre emplacement par notre équipe. Prévoir enveloppe globale de 110k€ à 140k€ hors travaux de structure bâtiment fonction du format du magasin.( Apport nécessaire de 30% pour lancement projet ) Vous êtes ou voulez devenir commerçant (e) de proximité dans une activité passionnante, alors vous êtes en bonne compagnie.
Nous recherchons un/une assistant juridique en apprentissage H/F en vue de l'obtention d'un diplôme dans l'assistanat juridique ( Titre professionnel, Licence, Master..) ACCUEIL / ASSISTANAT: - Accueil physique et téléphonique - Gestion des dossiers - Gestion des rdv Missions de terrain : - Rédaction d'actes sous notre supervision - Assermentation au tribunal pour faire de la signification d'actes de manière ponctuelle (notamment jugements et convocations au domicile) PROFIL : - BAC ou équivalent exigé pour accéder à la formation - Bases en droit appréciées mais non obligatoires - Vos atouts : écoute active, respect des clients et débiteurs, réactivité, qualités rédactionnelles, rigueur, proactivité, sens de l'organisation. - Bonne orthographe et bonne élocution - Bonne vitesse de frappe Casier judiciaire n°3 vierge et être véhiculé pour les déplacements professionnels (remboursement des frais kilométriques). Organisme de formation : ÉCOLE VIDAL Toulouse ou AUTRE. Validation du TITRE PROFESSIONNEL DE SECRÉTAIRE JURIDIQUE DE NIVEAU V Vous avez envie de découvrir ce métier au sein de notre cabinet d'huissiers avant de vous former ! Une immersion professionnelle de 35h préalable à recrutement et/ou une action de formation POEI France Travail peuvent vous être proposées avant embauche en contrat d'apprentissage. Poste à pourvoir immédiatement
Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion des caisses. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Responsable de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer les commandes et l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire de 2 075 € brut mensuel à l'embauche, 2 155 € après 1 an et 2 257 € après 2 ans, Temps de travail hebdomadaire : 35h Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Responsable de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.
Prospecter de nouveaux clients et développer votre portefeuille client BtoB ; Analyser les besoins des entreprises et leur proposer des solutions adaptées ; Présenter et promouvoir nos produits et services auprès des entreprises ; Négocier les contrats et conclure les ventes ; Assurer le suivi et fidéliser les clients existants ; Participer à des salons et événements professionnels pour développer votre réseau ;
STOCK LIGHT / SOLUTION MOBILIER Société spécialisée dans la location de matériel événementiel (mobilier, distribution électrique, Installation générale, sono, vidéo, etc.), nous intervenons pour des organisateurs d'évènements, principalement professionnels (foires, salons, événement d'entreprises.) Basés dans l'ouest toulousain, nous opérons sur la France entière et principalement en Occitanie et sur l'arc méditerranéen pour livrer plus de 600 évènements annuels. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons un/une chargé d'ADV. Missions principales : En tant que chargé(e) de l'ADV, vous serez le premier point de contact de nos clients pour les accompagner dans la définition de leur besoin. Vous aurez également la charge de la planification logistique des évènements en lien avec nos régisseurs. Vos principales missions incluront : -Réception des demandes clients par téléphone, email ou en physique -Définition des besoins (matériels, personnels...) en collaboration avec les régisseurs afin d'établir les devis. -Enregistrement des commandes et création des dossiers. -Recueille et compilation des différentes informations relatives aux événements : lieux et dates des événements, dates de montage, de démontage, accès, types de véhicules autorisés, etc..) - Transmission du dossier au service dépôt pour la préparation des articles commandés. - Transmission des dossiers au service montage pour mise en œuvre de l'évènement et la planification de la logistique. - Suivi administratif et accompagnement du dossier jusqu'à la livraison de l'événement - Transmission et analyse des questionnaires de satisfaction aux clients. - Facturation, suivi des paiements et relances clients si besoin. - Traitement des litiges éventuels. Profil recherché : - Excellentes capacités de communication et de relation client. - Capacité d'écoute et d'accompagnement des demandes - Sens du service client. - Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels de gestion. - Polyvalence, réactivité et gestion des priorités dans un environnement dynamique - Curiosité, rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. - Une expérience préalable réussie dans un poste similaire et/ou une connaissance du secteur événementiel serait un plus. Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et collaboratif. - Un poste polyvalent et stimulant - Une entreprise à taille humaine Si vous êtes intéressé (e) par le secteur de l'événementiel et que vous souhaitez participer au développement d'une entreprise dynamique dans un environnement en constante évolution, envoyez votre candidature.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e accompagnant-e éducatif-ve et social-e (AES) ou un-e aide médico-psychologique (AMP) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à à Muret (31600), et à proximité (Fonsorbes, Peyssies, Saint Lys, Montesquieu-Volvestre, et autres ..). En tant qu'AES/AMP, vous accompagnez au quotidien des personnes en situation de handicap pour compenser leur perte d'autonomie, en tenant compte de leurs difficultés liées à l'âge, la maladie ou la vulnérabilité sociale. Vous stimulez leur éveil, communication et expression, tout en établissant des relations de qualité pour répondre à leurs besoins Vos missions principales : * Accompagnement pour l'hygiène * Accompagnement pour les actes de la vie quotidienne * Travail en équipe pluridisciplinaire * Accompagnement éducatif en lien avec les projets personnalisés Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous pourrez bénéficier de super avantages d'une valeur de 1500 euros en chèques cadeaux et remboursements après seulement 6 mois d'ancienneté ! Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social et/ou d'Aide Médico-Psychologique est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Analyser le contexte de vie d'une personne * Conseiller la personne sur des aides techniques (aides visuelles, déambulateur) ou installer le matériel (pose de barrière de protection, réglage de la hauteur de la table) * Echanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction.) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social. * Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un projet commun * Gestes d'urgence et de secours * Psychomotricité * Psychologie * Règles d'hygiène et d'asepsie En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de pièces plastiques, un(e) Opérateur de Fabrication (h/f) Vos missions : - Réaliser les opérations de fabrication, dans le respect des normes de sécurité-qualité-productivité, - Réaliser les opérations de fabrication ou de parachèvement en respectant les modes opératoires, - Réaliser l'assemblage et le montage des pièces, - Faire l'autocontrôle qualité des produits en cours de fabrication selon des gammes prédéfinies et remplir les feuilles de rebuts. - Conditionner les produits fabriqués suivant les gammes de conditionnement établies, - Avertir le superviseur des risques de rupture d'approvisionnement. Poste basé à Muret Horaires d'équipes en 2*8 : 5h-13h du lundi au vendredi et 13h-21h du lundi au jeudi Salaire : 11.65EUR/h + tickets restaurants à 9.50EUR Profil recherché : - Profil débutant acceptant, une expérience dans le secteur de l'industrie est un plus. - Vous justifiez d'une expérience de 1 ans dans un poste similaire. - Vous êtes rigoureux et aimez le travail en équipe. Les compétences requises : - Sens de l'organisation logistique - Connaissance des traitements à effectuer sur les pièces - Respecter les consignes de sécurité, de protection et d'hygiène - Respecter les procédures
Nous recherchons un (e) Conseiller commercial / Conseillère commerciale sur l'agence de Muret (31). Rattaché au chef d'agence et en totale collaboration avec lui, vous êtes le Principal Acteur du développement des ventes de produits et services (Pneu et Entretien Automobile) et vous contribuez efficacement à la rentabilité de l'agence. Si vous aimez accueillir vos clients, les écouter, les conseiller pour proposer un produit adapté à leurs besoins. Si vous êtes animé par la vente et que le commerce signifie aussi, rendre service, satisfaire, et fidéliser, Votre mission, si vous l'acceptez : Accueillir le client professionnel et particulier au téléphone ou au comptoir en agence, Prendre en compte son besoin, Proposer les produits et services adaptés, Etre convaincant dans l'argumentation, Concrétiser la vente, Satisfaire le client pour le fidéliser.
Vous travaillez aux côtés d'un jeune homme (la trentaine) qui a besoin d'une présence constante pour l'aider dans tous les gestes de la vie quotidienne: aide aux déplacements, accompagnement lors de sorties, préparation des repas, entretien de la maison... IMPORTANT : Dans le cadre de cet accompagnement, vous aurez de nombreuses sorties (sportives, rendez-vous médicaux, administratives...) à effectuer avec le véhicule adapté fourni par l'employeur. Vous n'aurez pas à effectuer la douche. Poste 24h d'affilée en roulement avec d'autres auxiliaires. Cela représentera entre 7 et 8 jours travaillés par mois soit entre 140h et 160h mensuelles. Vous travaillez de 8h30 jusqu'à la relève du lendemain 8h30 (par roulement avec les autres auxiliaires). Vous devez être titulaire du permis B. Vous conduisez le véhicule adapté de votre employeur. La prise de poste est immédiate
Nous recherchons un(e) mécanicien(ne)/électricien(ne) passionné(e) par la mobilité électrique pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que technicien(ne) polyvalent(e), vous serez responsable de l'entretien, de la réparation, de la préparation, du diagnostic et de la reprogrammation des véhicules électriques (motos, scooters, trottinettes). Vous aurez pour mission de garantir un service après-vente de qualité et de maintenir une relation de confiance avec nos clients et fournisseurs. **Missions principales** : - Entretien et réparation : Réaliser des interventions sur les systèmes mécaniques et électriques des véhicules (moto, scooter, trottinette électrique) : changements de pneus, purges de freins, remplacement de pièces. - Diagnostic et réparation : Identifier les problèmes mécaniques et électroniques (moteur, contrôleur, batterie) et effectuer les réparations nécessaires. - Préparation de véhicules : Effectuer les préparations des véhicules avant leur livraison ou après réparation : tests de performance, vérification de la sécurité et des fonctionnalités. - Reprogrammation : Reprogrammer les systèmes électroniques et ajuster les paramètres des moteurs, contrôleurs et batteries en fonction des spécifications du fabricant ou des besoins spécifiques du client. - Gestion du SAV et des garanties : Assurer la prise en charge des demandes clients, effectuer les réparations sous garantie et gérer les relations avec les fournisseurs pour les pièces défectueuses. - Électronique et systèmes embarqués : Maîtriser les systèmes électroniques des véhicules (diagnostic des circuits, gestion de la batterie, calibration des contrôleurs.). -Tutorat de deux apprentis **Profil recherché** : - Passionné(e) par la mobilité électrique et la technologie des véhicules électriques. - Expérience significative en tant que mécanicien(ne) ou électricien(ne) dans le secteur des motos, scooters ou trottinettes électriques. - Connaissances en mécanique générale, systèmes électriques, diagnostic électronique et réparation électriques. - Expérience en reprogrammation de systèmes électroniques (souhaitée). - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant réactif(ve) face aux demandes urgentes. - Sens du service client, rigueur et bonnes capacités de communication. - Permis moto ou voiture (souhaité mais non indispensable). **Conditions** : - Travail en atelier avec des équipements modernes et un environnement de travail stimulant. - Équipe jeune et dynamique, passionnée par l'innovation dans la mobilité durable. - Horaires: 9h/18h30 avec deux heures de pause méridienne. - Salaire à définir en fonction du profil et de l'expérience. - Avantages à négocier avec l'employeur. - Possibilité d'évolution
Les missions du poste Missions principales (liste non limitative) : - Préparer les éléments de tuyauterie : débit, oxycoupage, cintrage - Pré-fabriquer en atelier les tronçons de tuyauteries - Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage - Contrôler les éléments réalisés - Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés - Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation - Réaliser les installations pétrolières (tuyauteries, prestations sur cuves, installations des appareils distributeurs de carburants). - Participer à la détection et au traitement des non conformités. - Appliquer le P.P.S.P.S Le profil recherché Compétences : - Connaissances techniques en automatismes, mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité industrielle - Connaissance des techniques de découpe de matériaux, de coupage thermique, de cintrage - Maîtrise de l'informatique industrielle - Connaissance des procédures de traitement des surfaces et d'étanchéité - Capacité à raisonner avec méthode et à détecter une situation anormale - Notions en Maçonnerie - Travail en équipe - Capacité d'adaptation Infos complémentaires Mutuelle Tickets Restaurant Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Notre politique de recrutement s'engage à être non discriminatoire.
Vos missions principales sont : - Conduite du chariot élévateur (caces 1,3,6) A la réception : - Vérifier la conformité - Décharger les produits - Contrôler les bons de livraison - Identifier et traiter les éventuelles anomalies de réception A l'expédition : - Vérifier la qualité et la quantité des produits à expédier en fonction des bons de commande et des procédures de l'entreprise - Effectuer les opérations de chargement des produits - Déposer les palettes à quai A la préparation de commandes : - Prélever les articles selon les instructions de préparation - Constituer les palettes (conformité, étiquetage, préparation des produits) - Filmage et étiquetage des palettes - Contrôle qualité
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
A l'AJH nous recherchons une qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos salariés avec une perspective d'évolution professionnelle. - Reprise ancienneté selon expérience et convention CCN 15 mars 1966, congés spécifiques supplémentaires (18 jours /an), cycle de travail attractif sur 4 semaines avec 4 jours travaillés par semaine et 2 week-ends par mois - Accords entreprise & QVT : congés enfant malade, mutuelle, subrogation maladie... - Avantages CSE : chèques vacances, chèques culture, chèques cadeau Noël (enfant et adulte), tickets cinéma et autres. Pour notre foyer d'hébergement sur le site de Muret, nous recrutons dans le cadre d'un CDD à temps partiel pour un remplacement de mandat IRP d'une durée de 6 mois avec possibilité de prolongation. Apprenons à nous connaître dans la perspective d'une collaboration pérenne. Vos missions : Sous l'autorité du Directeur(rice) représenté par Directrice-adjointe ou le (la) Chef(fe) des services vous aurez pour missions : - Exercer une fonction d'accompagnement et d'aide dans la vie quotidienne ; - Prendre soin des personnes par une aide de proximité permanente durant leur vie quotidienne, en les accompagnant tant dans les actes essentiels de ce quotidien que dans les activités de vie sociale et de loisirs ; - Apporter un accompagnement et une aide concrète en établissant une relation attentive et sécurisante pour prévenir et rompre l'isolement des personnes ; - Appréhender les besoins et les attentes des personnes afin de leur apporter une réponse adaptée ; - Encourager et soutenir de la communication pour une expression verbale ou non ; - Par le soutien dans les gestes de la vie quotidienne, participer au bien-être physique et psychologique de la personne ; - Contribuer également à la prévention et/ou à la réactivation du lien social par la lutte contre l'isolement, le maintien des acquis et la stimulation des potentialités ; - Etre en capacité d'utiliser les logiciels professionnels, IMAGO. Le projet d'établissement détermine un accompagnement 24h/24 et 365 jours par an, ce qui induit des horaires de travail avec sujétions d'internat. Profil recherché : - Diplôme d'Etat AMP/AES. - Expérience significative en Foyer d'hébergement pour adultes en situation de handicap - Aptitude à travailler en équipe interdisciplinaire. - Maîtrise de l'informatique. - Permis B requis
Notre restaurant gastronomique offre une expérience culinaire unique avec une capacité de 30 couverts. Nous sommes fiers de notre service impeccable et de notre cuisine raffinée qui ravit les papilles de notre clientèle exigeante. Si vous êtes passionné(e) par le service de qualité et que vous aimez travailler dans un environnement prestigieux, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Description du poste : Nous recherchons un(e) Serveur(se) dévoué(e) et professionnel(le) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en assurant un service irréprochable et en créant une ambiance chaleureuse et accueillante. Vos missions : Accueillir chaleureusement notre clientèle et les guider à leur table. Prendre les commandes avec précision et conseiller les clients sur nos plats et vins. Assurer une liaison efficace entre la salle et la cuisine pour garantir un service fluide. Dresser et débarrasser les tables avec attention et rapidité. Maintenir la propreté de la salle et respecter les normes d'hygiène en vigueur. Horaires et conditions de travail : Travail du mercredi au dimanche de 10h30 à 15h et de 18h30 à 23h. Le restaurant est fermé le lundi, mardi et dimanche soir. Le lieu de travail n'est pas desservi par les transports en commun, il est donc nécessaire que vous disposiez d'un moyen de transport personnel. Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur(se), idéalement dans un restaurant gastronomique. Excellentes compétences en communication et en relation avec la clientèle. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Présentation soignée, dynamisme et sens du service. Rigueur et organisation dans le travail. Ce que nous offrons : Un environnement de travail élégant et stimulant. Un salaire compétitif avec des pourboires attractifs. Des opportunités de développement professionnel au sein de notre restaurant. Une équipe soudée et une ambiance conviviale. Rejoignez-nous et participez à une aventure culinaire extraordinaire !
Rejoignez notre restaurant gastronomique reconnu pour son excellence culinaire et son ambiance chaleureuse. Avec une capacité limitée à 30 couverts par service, notre établissement propose une expérience intime et raffinée à nos convives. Nous sommes passionnés par la cuisine de haute qualité et nous cherchons à insuffler cette passion dans chaque plat que nous servons. Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) Talentueux(se) pour rejoindre notre équipe et contribuer à la création de plats exquis qui raviront nos clients. Vous intégrerez une équipe dévouée et travaillerez en étroite collaboration avec notre Chef de cuisine pour offrir des repas mémorables. Vos missions : Prendre les commandes et assurer une communication fluide avec les autres membres du personnel. Préparer, cuisiner et dresser des plats raffinés à base de viandes, poissons et légumes de haute qualité. Maintenir un poste de travail propre et organisé en respectant les normes les plus strictes de sécurité et d'hygiène alimentaires. Horaires et conditions de travail : Travail en horaires coupés (service du midi et du soir) du mercredi au dimanche midi. Travailler en équipe avec le Chef de cuisine pour assurer un service impeccable. Profil recherché : Vous êtes organisé(e) et savez faire preuve d'efficacité sous pression. Vous avez une passion pour la cuisine gastronomique et un souci du détail remarquable. Vous possédez une expérience en cuisine traditionnelle, idéalement dans un environnement gastronomique.
Missions : Vous accueillez les enfants et leurs parents, les accompagnez au quotidien et lors des temps forts (adaptation, séparation, retrouvailles.) ; Vous assurez les soins d'hygiène et de confort des enfants ; Vous animez un groupe d'enfants par la mise en place d'activités de jeux et d'éveil en cohérence avec le projet pédagogique ; Vous veillez à l'évolution des besoins de l'enfant, concernant son alimentation notamment ; Vous participez à l'observation et à la mise en place d'un environnement calme et sécurisant, adapté à chaque enfant ; Vous appliquez les règles d'hygiène et de sécurité selon les protocoles de la structure ; Vous identifiez les troubles de l'état de santé de l'enfant et en informez le puériculteur ou l'infirmier ; Vous participez activement aux réunions d'équipe et d'information et aux temps d'échanges avec les parents ; Vous accueillez et échangez avec les parents sur le quotidien et l'évolution de l'enfant.
### Offre d'emploi : Agent des Services Hospitaliers (ASH) Jour - KORIAN LA CHENERAIE **Lieu :** Lherm (31) KORIAN LA CHENERAIE, une résidence dédiée au bien-être de ses résidents située à Lherm, est actuellement à la recherche d'un(e) Agent des Services Hospitaliers (ASH) Jour (H/F). Si vous êtes passionné(e) par le service aux personnes âgées et que vous souhaitez évoluer dans un cadre professionnel stimulant et solidaire, cette opportunité est faite pour vous ! #### Vos missions : En tant qu'ASH à KORIAN LA CHENERAIE, vous serez chargé(e) de : - **Bio-nettoyage** : Effectuer le bio-nettoyage des parties communes et des chambres selon les règles d'hygiène et d'asepsie, garantissant ainsi un environnement propre et sain. - **Service hôtelier** : Assurer la distribution des repas, collations et petits-déjeuners, veillant au confort et à la satisfaction des résidents. - **Aide aux résidents** : Participer aux transferts des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante. - **Entretien en weekend** : Effectuer la plonge et le service pendant le weekend. #### Conditions de travail : - **Horaires** : Amplitude de 10 heures, de 7h45 à 19h45, avec un weekend travaillé sur deux. - **Organisation** : Alternance de petites et grandes semaines. - **Avantages** : - Repas offert - Prime de dimanche et de jours fériés - Prime SEGUR de 206 euros brut - Reprise de l'ancienneté #### Profil recherché : - **Expérience exigée** : Expérience dans le bio-nettoyage, en tant qu'ASH ou aide à domicile auprès des personnes âgées. - **Capacités souhaitées** : Rigueur, sens du service et esprit d'équipe. - **Mobilité** : Attention, la zone n'est pas desservie par les transports en commun, un moyen de transport personnel est donc nécessaire. #### Contrat : - **Type** : CDD de remplacement renouvelable (congés et maladie) ### Rejoignez-nous ! En intégrant KORIAN LA CHENERAIE, vous participerez activement à l'amélioration du quotidien de nos résidents dans une ambiance respectueuse et bienveillante. **Pour postuler**, envoyez votre CV et restez joignable pour notre prochain contact téléphonique ! Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Rejoignez notre équipe dédiée et dynamique au sein de la crèche "Les pitchouns du Saves" ! Nous recherchons un(e) Directeur/Directrice passionné(e) et expérimenté(e) pour assurer le bon fonctionnement de notre structure pendant une période de 8 mois de Janvier 2025 à septembre 2025 dans le cadre d'un congé maternité. Profil recherché : personne possédant un diplôme d'éducateur/ éducatrice de jeunes enfants, Puéricultrice/Puériculteur ou Infirmière/Infirmier (justifiant de 3ans d'expérience en direction ou une certification de niveau 6). Présentation de la structure : La crèche « Les pitchouns du savès » est composée de 3 sections définies en fonction de l'âge des enfants. Nous disposons d'un agrément pour 33 places. L'équipe est composée de 11 professionnelles en temps plein auprès des enfants, d'une agent de service intérieur et d'une adjointe de direction. Nous fonctionnons en délégation de service publique (Communauté de commune cœur de Garonne) avec la mutualité française de la haute Garonne. Missions du poste : La direction de la structure veille au bon fonctionnement de la crèche en partageant son temps de travail entre la gestion organisationnelle, administrative et humaine. Il ou elle veille à garantir le respect du cadre règlement notamment en assurant la responsabilité sanitaire et la mise en œuvre du projet d'établissement. La direction a un rôle déterminant dans le management et la supervision de l'équipe. Elle assure la répartition des taches, la dynamique d'équipe, le recrutement et le bien-être professionnel de l'équipe. Elle organise les temps d'équipe entre planning quotidien, réunion, GAPP et réunion de section. Vous être responsable de l'occupation de la structure et participez activement aux admissions des familles, auprès de la communauté de commune. Vous assurer la gestion des emplois du temps des enfants, des rendez-vous avec les familles et le suivi administratif des dossiers. Vous établissez un lien de confiance avec chaque famille pour garantir un accueil en partenariat avec ces dernières. Vous organisez les échanges d'information entre l'établissement et les familles, au quotidien et à titre individuel, ainsi que collectivement et à l'occasion de rencontres associant familles et/ ou équipes de l'établissement. La direction est également créateur de lien entre les instances nécessaires à son bon fonctionnement : Mutualité Française de la haute Garonne, Communauté de commune cœur de Garonne, PMI, médecin de crèche, les 7 autres crèches du secteur. Avantages : 6 semaines de congés payés/an, Tickets restaurant 9 €/jour pris en charge à 70% par l'employeur, Mutuelle d'entreprise. Cadre forfait jour avec RTT (En moyenne 35h/ semaine). Formations régulière. GAPP de direction Comité social d'entreprise Nous avons hâte de vous rencontrer !
Le poste : Votre Agence Proman Muret recherche pour un client basé sur Muret Un technicien de modelage pour une fonderie Vos Missions : Réaliser et réparer des modèles/moules et boites à noyaux à partir d'une fiche technique pour la fabrication d'outillages qui servent à la mise en forme de matériaux Préparation et fabrication des outillages Mise en place du système de remplissage Suivi de fabrication TH+primes d'assiduité+prime de productivité+prime d'équipes+indemnités douche+indemnités habillage/déshabillage Démarrage en intérim dès que possible (contrat à la semaine au début et contrat au mois sur la suite) Horaires : 8h-15h30 avec 30 min de pause repas Profil recherché : Compétences : dextérité / minutie / vision dans l'espace Profil qui peut matcher : menuisier/ébéniste Spécificités supplémentaires : Usage d'un palan Manipulation de charge lourdes Montage à l'étage (pas de vertige) Beaucoup de poussières Porte le masque Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN MURET recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le domaine de l'hydothérapie de luxe , un STRATIFIEUR en atelier polyester H/F Vos missions consisteront à : Projeter et stratifier des pièces techniques Enregistrer ses fabrications sur le suivi de production Vérifier et contrôler la conformité des pièces utilisées Maîtriser la lecture d'un plan Pose de tissus et application de résine Effectuer les réparations courantes du matériel qu'il utilise Réalisation des opérations débullage, ébardage, ponçage, polissage, ajustage, collage et perçage Rémunération : à définir selon profil Dans le cadre de cet mission, vous serez amenez à travailler en atelier polyester. Ce poste est à pourvoir dès que possible en mission d'intérim. Profil recherché : Vous avez idéalement une formation de type BAC Productique Mécanique/CAP ou BEP, et possédez des compétences sur machines de découpe à commande numérique. Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée. Vous êtes rigoureux(se) et méticuleux(se) dans le travail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un cylindreur confirmé H/F Vous serez intégré(e) à des équipes sur de Castres et vous aurez pour missions de : Conduire un des cylindres en fonction du chantier à réaliser, Assurer le réglage du cylindre afin de garantir la meilleure qualité de compactage, Participer à l'installation et au repli de chantier, Veiller au bon état de l'engin (contrôle quotidien et liaison avec l'atelier), Aider à la mise en place de la signalisation et de la sécurisation du chantier. Taux horaire selon profil. Vous êtes titulaire des CACES en cours de validité R482 catégorie D ainsi qu'une expérience significative de 3/4 ans en tant que cylindreur. Vous aimez travailler en équipe. Vous êtes respectueux(se) des règles en matière de sécurité et d'environnement. Conformément à nos valeurs, nous favorisons l';égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes reconnues en qualité de travailleurs handicapés. Nous attendons votre candidature avec impatience ! Envoyez-nous votre CV par mail à actual.eaunes(a)groupeactual.eu ou contactez-nous au *** (voir postuler). Rejoignez-nous et construisons ensemble votre avenir professionnel !
Irrijardin recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines ! Voici ce que nous proposons : * Un environnement de travail stimulant et dynamique avec des missions variées * Une équipe engagée et à taille humaine * Un cadre de travail agréable, basé au siège social d'Irrijardin à Noé Rattaché(e) à la Responsable RH, vous êtes un point de contact essentiel et un véritable support pour l'ensemble de nos collaborateurs, tout en participant activement aux projets et à la gestion courante du service RH. Votre rôle et vos responsabilités : * Administration du personnel : votre principale mission ! En utilisant notre SIRH, vous gérez les dossiers du personnel, vous suivez les absences, les congés, les visites médicales etc... Vous veillez à la mise à jour quotidienne de ces dossiers. * Développement des compétences : en étroite collaboration avec votre Responsable RH, vous contribuez à l'élaboration du plan de développement des compétences, et en assurez le suivi administratif. * Support et conseil : vous apportez un soutien aux managers et aux collaborateurs sur les questions liées à la gestion des ressources humaines, à la législation sociale et sur nos procédures internes. * Intégration : en collaboration avec la Responsable Recrutement, vous participez à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs, en veillant à leur bon accueil et en organisant notamment les matinées d'intégration. * Projets QVCT : vous contribuez à la mise en place et au suivi des initiatives visant à améliorer la qualité de vie et les conditions de travail des collaborateurs. * Support DRH et RRH : gestion des IRP (convocations, élections...) et de la paie (préparations des variables, etc). Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+3/4 en Ressources Humaines (administration du personnel, paie...) et justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du retail ou sur des environnements multi-sites. Vous avez une solide connaissance des processus RH, notamment en matière de paie, de formation et de droit du travail, ainsi qu'une maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel), et des logiciels RH, incluant l'utilisation de SIRH (LUCCA serait un plus). Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent sens de la communication, et êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément tout en respectant les délais. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en équipe. Le sens de la confidentialité et de l'éthique professionnelle sont également des qualités indispensables pour ce poste. Vous avez le goût du contact et le sens du service. Proactif(ve), vous êtes force de proposition pour améliorer nos pratiques et répondre aux attentes des équipes. Nos petits plus : * Politique de formation dynamique * Mobilité professionnelle encouragée * Chèque mobilité * Salle de sport * Intéressement * Participation * Mutuelle de Groupe * Carte titres restaurant * Télétravail (1 à 2 journées par semaine) * Tarifs préférentiels sur les produits Irrijardin. Le processus commence par un entretien téléphonique approfondi avec Pauline, notre Responsable Recrutement. Vous aurez ensuite l'opportunité de rencontrer Aurélie et Sophie, respectivement Responsable RH et Directrice RH, lors d'un entretien en face à face. Si vous êtes sélectionné(e) pour intégrer notre équipe, nous mettrons en place un parcours d'intégration personnalisé, conçu spécialement pour vous !
Missions Nous recherchons actuellement un agent ou une agente de service polyvalent(e) pour travailler dans notre EHPAD. Vous serez responsable d'accompagner les résidents dans leurs vies quotidienne afin de garantir leur confort. Vous travaillerez en corrélation avec les équipes de soignants afin d'apporter du confort aux résidents. En tant qu'agent(e) de service polyvalent(e), vous devrez effectuer l'entretien courant et l'hygiène des matériels et des locaux, respecter les consignes de sécurité en matière de prévention des risques et ramasser le linge dans le cadre de l'externalisation de la prestation. Vous devrez également porter les plateaux dans les appartements, participer à la distribution des repas et aider les résidents à prendre leur repas selon les directives. Votre vigilance quant à l'état des résidents sera également nécessaire afin de pouvoir transmettre toutes lès informations nécessaires à la continuité de leur prise en charge. Profil Vous êtes idéalement titulaire d'un BEP Sanitaire et Social ou d'un Bac Professionnel ASSP, SAPAT souhaité, ayant une première expérience dans l'entretien des locaux ou dans le secteur médical. Vous devrez avoir un sens de l'organisation développé, être capable de gérer les priorités et de respecter les pratiques liées à l'hygiène. Vous devrez également être capable de travailler en équipe et de respecter la confidentialité. Si vous vous reconnaissez dans cette description de poste, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe et travailler dans un esprit dynamique, bienveillant et solidaire. Les avantages Edenis Le groupe associatif EDENIS accompagne depuis bientôt 40 ans la personne âgée fragilisée par le grand âge. Tout en conservant sa taille humaine, Edenis est un acteur régional associatif de référence du secteur médico-social avec 25 établissements. Chez Edenis, nous prenons le relais des familles grâce au savoir-faire de nos collaborateurs, toujours placés aux côtés de nos résidents en privilégiant des soins adaptés et tissant une relation humaine et personnalisée. La solidarité, l'engagement et la transparence sont les valeurs qui définissent notre état d'esprit. Les conditions du contrat Type de contrat : CDD Temps Plein Rémunération : 1,786.92 € Date de début : 15/08/2024 Centre : Marie-Antoinette
Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 520 professionnels de santé. Identification du poste Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service de transport des résidents, le chauffeur est en charge d'accueillir et transporter collectivement ou individuellement des personnes en situation de handicap. Il doit savoir réagir aux différentes situations afin de toujours laisser les personnes en sécurité. Il rend compte de toutes anomalies pouvant survenir dans l'accomplissement de son service. Il doit avoir une conduite écoresponsable, entretenir et contrôler le véhicule. Missions principales - Accueil et prise en charge des résidents - Transport motorisé de personnes - Maintenance, prévention des matériels, équipements, systèmes dans son domaine - Nettoyage hebdomadaire intérieur du véhicule Profil recherché - Autorisation préfectorale pour conduite de minibus obligatoire - Notion des gestes de premiers secours - Notion de la prise en charge de la personne en situation de handicap (autisme) - Autonomie - Rigueur Poste proposé : chauffeur transport des résidents en situation de handicap au Centre Hospitalier de Muret Type de contrat : Contractuel (CDD 1 mois renouvelable) Date de démarrage : 02/01/2025 Temps de travail : mi-temps coupé (50%) Amplitude horaire : 7h00-9h00 / 16h15-18h00 / (15h15-17h00 le vendredi) Modalités du poste proposé - Rémunération en référence à la grille de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) et 14 jours de RTT - Amplitude de travail du lundi au vendredi
Nous recherchons un électricien évènementiel (H/F) qui pourra également assurer des missions de régisseur (H/F). Vous serez le référent opérationnel de l'évènement, vous veillerez au bon déroulement opérationnel de l'évènement (montage, exploitation et démontage). Vous apporterez votre vision générale et votre expérience du terrain pour coordonner les différents intervenants. Vous serez l'interlocuteur privilégié du client tout au long du processus de production de l'évènement. Vos principales missions : Analyser la demande du client, estimer la faisabilité de l'évènement et les besoins nécessaires à sa bonne production. Diagnostiquer les particularités techniques et évaluer l'environnement et les contraintes de l'événement. Connaître et faire appliquer les règles en matière de sécurité et d'hygiène. Planifier, superviser et coordonner l'ensemble des moyens matériels, techniques et humains (livraisons, interventions des prestataires, visites de sécurité, etc.) Assurer la distribution électrique de l'événement, la permanence durant son déroulement et le démontage à son issue. Faire le lien sur le terrain entre le client, les prestataires et le régisseur de site. Doté d'un excellent relationnel, vous avez un gout prononcé pour le terrain, le sens de la gestion d'équipes ainsi que l'organisation du montage et du démontage des évènements. Vous savez analyser et comprendre l'origine d'un dysfonctionnement et savez le résoudre. Organisé, vous êtes également autonome et assurez un suivi rigoureux de vos différentes tâches. Vous êtes capable de mener votre équipe tout en démontrant de réelles capacités d'initiatives sur le terrain. Vous savez travailler en transversalité au sein d'une équipe projet. Votre dynamisme et votre sens du résultat seront des atouts nécessaires pour réussir à ce poste et évoluer au sein de notre entreprise.
Vous travaillez aux côtés d'un jeune homme (la trentaine) qui a besoin d'une présence constante pour l'aider dans les soins d'hygiène: douche et habillage. INTERVENTIONS LE SAMEDI ET DIMANCHE MATIN
Vous travaillez aux côtés d'un jeune homme (la trentaine) qui a besoin d'une présence constante pour l'aider dans les soins d'hygiène: douche et habillage. Vous interviendrez le matin selon un planning que vous définirez ensemble. PAS DE TRAVAIL LE WEEK-END
L'Association Muretaine d'Insertion par l'Emploi (A.M.I.E) recherche un(e) maître(sse) de maison (H/F). Vous travaillerez à temps partiel en autonomie chez un client, sous contrat de mise à disposition renouvelable (dit CDD d'usage) et vous bénéficierez d'un accompagnement socioprofessionnel durant toute la durée de votre parcours au sein de notre structure (parcours à envisager sur une durée de 2 ans). La prise de poste est prévue pour le début du mois de mai. Tâches à réaliser : - Entretien d'une maison individuelle comprenant 1 étage (ménage, rangement, vitrage.) - Entretien du linge (lavage et repassage soigné) - Courses (pas d'utilisation de votre véhicule personnel) - Préparation des repas du midi - Prévoir occasionnellement des extras en soirées Autre compétences requises : - Savoir organiser son temps de travail et gérer les priorités - Savoir prendre des initiatives - Faire preuve de discrétion Horaires et jours de travail : Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi de 9h00 à 13h00 Lieu de travail : MURET (secteur Aragon) Salaire : SMIC Horaire (11,65 € + 10% Congés payés brut) Important : Maîtriser la langue française (lire et écrire le français) pour transmission des consignes de travail Être inscrit à Pôle Emploi Vérifier éligibilité IAE des candidats. Les candidatures sont à adresser directement sur l'espace « employeur solidaire » de l'A.M.I.E. via la plateforme de l'inclusion https://inclusion.beta.gouv.fr/ où vous pourrez également vérifier si les candidats répondent aux critères IAE.
Nous recherchons un formateur vacataire en Boucherie passionné(e) pour rejoindre notre équipe éducative dynamique. Le poste est basé à l'Ecole Supérieure des Métiers de Muret. Missions : - Concevoir des séquences pédagogique adaptées au référentiel et conduire des face-à-face" pédagogiques - Évaluer les progrès des élèves et fournir un retour constructif - Encourager l'engagement des élèves dans le processus d'apprentissage - Créer un environnement d'apprentissage positif et inclusif - Collaborer avec les collègues pour améliorer les méthodes pédagogiques - Mener des missions de tutorats dans le cadre pédagogique de l'alternance, et notamment le suivi en entreprise Vous participerez à : - la vie de l'établissement (conseil de classe, réunion pédagogique, réunion diverses.) - la promotion et au bon fonctionnement de l'ESM et de ses filières de formation Exigences : - Diplômé(e) d'un niveau 4 dans le domaine de la boucherie, et doté(e) d'une expérience professionnelle d'au moins 5 ans - Expérience préalable en enseignement préférée - Capacité à communiquer efficacement avec les apprentis Il s'agit d'un engagement en vacation. Le volume d'heures prévisionnelle sur l'année est compris entre 60h et 80h est le suivant réparti comme suit : semaine 1: 0h / semaine 2 : 7h / semaine 3 : 7h. Le taux horaire est de 36€.
Étude d'huissiers recherche un(e) clerc gestionnaire de dossiers, investi(e) et dynamique, avec expérience ET/OU diplômé(e) Vos missions : - Ouverture de dossiers - Rédaction d'actes - Suivi des procédures Dossiers très diversifiés Votre profil : Vous êtes diplômé(e) en droit ou études huissier ET/OU vous avez travaillé au sein d'une étude d'huissier ou bien dans un service avec des procédures ou les compétences sont transférables Horaires : De Lundi à jeudi : 8h30-12h / 13h30 - 18h Vendredi : 8h30-12h / 14h-17h30
Le Foyer de Vie APF Les Cascades à Muret recherche pour compléter son équipe pluridisciplinaire un A.E.S diplômés d'état ou AMP dès que possible en CDI ou CDD pour un poste de NUIT. Horaires de travail : de 21h30 à 7h30 Vous contribuez à l'accompagnement et la sécurité de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social, dans le respect des valeurs de l'association APF France Handicap Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne la nuit - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel - Accompagnement dans l'élaboration du projet personnalisé en équipe pluridisciplinaire Prime internat + Prime LAFORCADE + Indemnités dimanches et jours fériés ****CV + Lettre de motivation****
Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Identification du poste Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie. Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyser leurs interactions, poser un diagnostic kinésithérapique et formuler des objectifs de soins. Réaliser les soins relatifs à son domaine de compétences. Missions principales Réaliser des bilans sur des patients pouvant présenter des troubles neurologiques, cardiorespiratoires, orthopédiques et traumatologiques ou poly pathologiques sur le secteur gériatrique. Prendre en charge la rééducation et la réadaptation du sujet âgé fragile. Intervenir dans les unités de long séjour et de soins médicaux de réadaptation en coordination avec les équipes pluridisciplinaires. Informations relatives au poste CDD 1 mois renouvelable Quotité temps de travail 100% A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités - Diplôme de kinésithérapeute - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Poste en jour Unité gériatrie - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT
EDUCATEUR SPECIALISE MAS Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Educateur-trice Spécialisé(e) Identification du poste Elaborer, organiser et coordonner les projets individuels et les projets d'activité des personnes accueillies présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales ou des troubles envahissants du développement. Missions principales Etre capable d'accueillir, d'évaluer les besoins des personnes accueillies dans l'unité de vie et y répondre en terme d'objectifs par la coordination du projet individuel et par son suivi. Assurer le lien entre l'équipe éducative et le cadre. Animer et accompagner l'équipe éducative au quotidien. Informations relatives au poste CDD 3 mois - renouvelable CDI Quotité temps de travail 100% A pourvoir à compter du 24/10/2024 Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Modalités - Diplôme d'Educateur Spécialisé - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Poste en jour MAS - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT
**Restaurant Traditionnel au Cœur de Muret Recrute un Serveur/Serveuse** Venez rejoindre notre équipe dynamique et passionnée dans un cadre chaleureux et convivial ! Situé en plein centre de Muret, notre restaurant traditionnel est réputé pour la qualité de sa cuisine et l'ambiance accueillante que nous offrons à nos clients. **Nous recherchons un serveur ou une serveuse pour compléter notre équipe !** **Profil recherché :** - Expérience en restauration traditionnelle, incluant les contrats en apprentissage. - Passion pour l'accueil et le service client. - Esprit d'équipe et sens de l'organisation. **Vos missions :** - Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. - Prendre les commandes des plats et des boissons. - Assurer le service en salle et le débarrassage des tables. - Garantir une expérience client exceptionnelle, de l'arrivée jusqu'au départ. **Conditions de travail :** - Capacité du restaurant : 35 couverts en moyenne. - Horaires : - Midis du mercredi au samedi de 9h30 à 15h. - Soirs du jeudi au samedi de 18h à 23h30. - Repos : 3 jours et demi par semaine (dimanche, lundi, mardi et mercredi après-midi). **Type de contrat :** - CDI, 35 heures par semaine. **Ce que nous offrons :** - Un cadre de travail chaleureux et convivial. - Une équipe solidaire et bienveillante. - Des journées de repos conséquentes permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - L'opportunité de travailler avec une clientèle fidèle et de participer à la renommée d'un restaurant au cœur de Muret. Si vous êtes passionné(e) par la restauration traditionnelle et que vous souhaitez mettre à profit votre expérience, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Nous avons hâte de vous rencontrer et d'échanger sur votre avenir parmi nous ! **Pour postuler, envoyer vite votre CV et restez joignable pour notre prochain contact téléphonique !
La MJC recherche un(e) directeur(trice) ALAE ALSH. Le poste est à pourvoir au plus tôt dans le cadre d'un arrêt maladie et ce jusqu'au 20 décembre 2024. Vous aurez entre autre pour missions de : - Mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif - Animer l'équipe - Appliquer les règles de d'hygiènes, de santé et de sécurité - Gérer les stocks de fournitures, matériels, petits équipements et alimentaire - Accueillir et informer le public - Assurer le suivi administratif des inscrits - Animer des activités auprès du public accueilli Horaires de travail modulés (équivalent 35h). Compétences requises : - Connaissance du fonctionnement et de la réglementation ACCEM - Connaissance du droit du travail et de la CCN Éclat (ex animation) - Maîtrise des techniques d'animation - Maîtrise des outils informatiques - La connaissance du logiciel L&A serait un plus Le profil - Diplôme de niveau IV minimum de type BPJEPS exigé avec 2 ans d'expérience sur le même type de poste. - Reprise ancienneté convention Eclat Le prise de poste est immédiate avec contrat renouvelable en fonction de l'arrêt maladie
Homme, particulier employeur en situation de handicap, cherche une personne pour compléter son équipe dans l'accompagnement quotidien. Interventions : 2 heures tous les matins pour l'aide à la douche et l'habillage Poste a pourvoir rapidement en CDI Recherche une personne sérieuse et investie Secteur Estantens 31600
Nous recherchons actuellement pour agrandir notre équipe un(e) technicien(ne) pour l'installation, l'assistance et le dépannage de systèmes informatiques de caisses enregistreuses et balances après formation complète en interne principalement. Missions dans l'atelier et chez nos clients : - Montage & paramétrage du matériel et des logiciels métiers - installation sur site et formation clients professionnels à l'utilisation selon notices internes. - Assistance téléphonique et télémaintenance par logiciel de prise en main. - Détection et diagnostics de panne - dépannage hardware (carte alim, carte cpu, disque dur, afficheurs, réseaux) et software (paramétrage OS, mise à jour, et reparamètrages) - Vente de consommables et contrat assistance - Assistance et formation si besoin des autres technicien(ne)s de l'entreprise. - Comptes rendus sur Logiciel GESTION et rédaction des bons d'interventions Profil recherché : - Rigoureu(se), - Organisé(e) - Autonome - Polyvalent(e) -Dynamique - Sens du service - Aimer réfléchir, apprendre des nouveautés et être en perpétuelle évolution Exigences métier : - permis B obligatoire - port de matériel jusqu'à 20kg - Horaires flexibles selon planning / pannes urgentes - Maitrise des bases de l'informatique (adressage IP, configuration de Windows et périphériques, réseaux, réparation de PC) Emploi : - temps plein CDI avec travail en journée - Rémunération : à partir de 2150€ brut mensuel, négociable selon expérience. - Primes régulières - Voiture de service, téléphone, pc, avance des frais carburant et repas en intervention. - Déplacements fréquents journaliers sur les départements autour de Toulouse (Pas de télétravail possible) - Formation et accompagnement par notre équipe sur le long terme.
Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Coordonnateur-trice de parcours à 40%. Identification du poste Le coordinateur de parcours a un rôle central dans le suivi et la bonne mise en œuvre des parcours des personnes bénéficiaires. Il évolue dans une équipe pluri-professionnelle, en lien permanent avec les partenaires et les autres professionnels impliqués dans la réalisation des parcours. Missions principales Le coordinateur de parcours accompagne la personne en étroite coopération avec la famille et fait le lien entre les différents acteurs de l'environnement. Il assure un rôle d'interface, de médiation entre la famille et les partenaires qui peuvent concourir à des prestations d'accompagnement. Conduire la coordination de parcours dans une démarche de projet afin de favoriser l'inclusion scolaire, professionnelle, et sociale des personnes et d'éviter les ruptures de parcours. Il participe à toutes les étapes du parcours et travaille en complémentarité des partenaires et articule son intervention avec ceux-ci. Il coordonne et construit des réponses de proximité. Mobilisation des ressources environnementales, dans une vision écosystémique en qualité de coordonnateur de parcours : Travail de partenariat avec les établissements scolaires, professionnels et autres lieux de vie des personnes accompagnées dont les structures de droit commun. Compétences attendues Maitriser les techniques liées à l'évaluation des besoins de la personne, selon la nomenclature SERAFIN-PH et les outils de construction du Projet Individualisé d'Accompagnement. Posséder une méthodologie d'analyse de situation. Connaître les politiques publiques du secteur médico-social, les dispositifs de droit commun et spécialisés, notamment pour les personnes en situation de handicap. Connaître la cartographie du territoire, savoir identifier des partenaires pour la mise en œuvre du projet de vie de la personne accompagnée et savoir développer le réseau partenarial. Respecter les règles de l'information partagée en interne et en externe. Maitriser les méthodes et techniques de négociation. Maîtriser les techniques de conduite de projet. Connaître et utiliser les techniques d'animation de groupe ou de réunion. Maîtriser les outils informatiques et les technologies nomades. Informations relatives au poste CDI / Mutation / Détachement Quotité temps de travail 40% A pourvoir à compter du 19/08/2024 Faire preuve d'autonomie, d'une grande capacité d'organisation, d'anticipation et être force de proposition. Capacité à travailler dans un cadre formel et informel et hors champ institutionnel Être au clair sur sa posture professionnelle et savoir se situer au carrefour des logiques et cultures institutionnelles. Il est important d'avoir une capacité d'écoute active, de travailler en équipe pluridisciplinaire dans une bienveillance et rigueur et de pouvoir développer un réseau pertinent des partenaires territoriaux (sur le plan social, scolaire, animation, éducatif, soin...). Connaissance du champ de la déficience intellectuelle et des Troubles du Spectre de l'Autisme Permis de conduire obligatoire. Modalités Diplôme ou expérience dans le champ de l'insertion et/ou de la coordination des parcours médico-sociaux. Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement Poste en jour SESSAD Le Colibri Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT
Vous avez à cœur le bien-être et l'éveil des tout-petits ? Vous êtes passionné(e) par le domaine de la petite enfance et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante ? Cette offre est faite pour vous ! Poste : Assistant(e) Petite Enfance - Remplacement Congés Maternité/Parental Date de début : Novembre 2024 Type de contrat : CDD jusqu'en Avril 2025 avec possibilité de renouvellement jusqu'à fin Août 2025 Vos missions principales : Accueil de qualité : Vous contribuerez à offrir un accueil chaleureux et rassurant pour les enfants et leurs familles. Éveil et besoins : Vous participerez activement à l'éveil des enfants et serez attentif(-ve) à leurs besoins quotidiens. Organisation des repas : Vous serez responsable de l'organisation et de la préparation des repas dans notre micro-crèche. Entretien : Vous veillerez à maintenir un environnement propre et sécuritaire pour les enfants. Sécurité et hygiène : Vous appliquerez rigoureusement les règles de sécurité et d'hygiène et contribuerez à l'aménagement de l'espace de vie de la structure. Réunions d'équipe : Vous participerez aux réunions d'équipe pour assurer une communication et une coordination optimales. Temps de travail : 30 heures par semaine, du lundi au vendredi Amplitude horaire : Journée en alternance entre ouverture et fermeture Ce que nous recherchons : Une personne dynamique, bienveillante et passionnée par la petite enfance Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins des enfants Rigueur et sens des responsabilités Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une structure accueillante et professionnelle dédiée au bien-être des enfants Travailler dans un environnement stimulant et convivial Bénéficier d'une expérience enrichissante et valorisante Envie de rejoindre notre équipe et d'apporter votre sourire et votre dynamisme ? Rejoignez-nous et participez activement à l'épanouissement de nos petits recrus !
La MJCCS est une association d'éducation populaire qui porte un agrément Jeunesse et Education Populaire, et un agrément Centre Social et Action Collective Famille. Le projet offre différentes portes d'entrées aux habitants : accueil, jeunesse, ateliers, sorties, action d'information, création d'événements, actions hors les murs, activités adultes, actions citoyennes, CLAS, FABLAB, etc... L'association intervient sur le territoire de Saint Lys en partenariat étroit avec la municipalité, la CAF de Haute Garonne et la fédération des MJC d'Occitanie. La MJCCS est gérée par un CA de 15 membres, d'une équipe professionnelle de 12 personnes ( 9.5 ETP) et agit auprès d'environ 1000 adhérents et de 3500 usagers à l'année. Dans le cadre de son projet associatif et social, La MJCCS de Saint-Lys porte un projet Jeunesse auprès de deux tranches d'âges, collégiens et 15 /20 ans. Autour d'un lieu dédié à la jeunesse les objectifs éducatifs sont : - Donner à la jeunesse les moyens d'être accueilli avec bienveillance, informé avec discernement, ressourcé avec objectivité, écouté avec empathie par du personnel qualifié dans ce sens. - Favoriser le développement de l'autonomie par l'accompagnement de projet, c'est-à-dire, l'écoute d'une idée, le soutien à la formulation et à la construction d'un projet, le soutien organisationnel, logistique et feed-back pour la réalisation d'un projet. - Impulser et/ou consolider la posture citoyenne, solidaire et responsable de chaque jeune. - Apporter les connaissances nécessaires sur toutes les formes de danger, risque, dérive, et les moyens de les éviter. Une équipe professionnelle est en place. Il s'agit de conforter l'équipe les mercredis et samedis après-midi à l'accompagnement des projets pendant la période scolaire. C'est pourquoi, nous recherchons un animateur jeunesse pendant ces périodes dans le cadre d'un contrat CEE à partir de la semaine du 4 novembre 2024. Sous l'autorité du Conseil d'Administration et de la direction : - Ecoute et orientation des jeunes - Animer des séances d'animation - Accompagner des projets émanant des jeunes - Participer à la vie du lieu d'accueil des jeunes - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure et son action d'animation du territoire. Compétence attendues et diplômes : Diplôme : BAFA minimum Compétences en encadrement et animation auprès du public jeunesse - Capacité à concevoir des activités pédagogiques et à les mettre en œuvre - Capacité à fédérer les groupes dans une dynamique collective - Bonne culture générale des technologies de l'information et de la culture numérique - Connaissance des règles de sécurité - Bonne capacité d'organisation - Qualités relationnelles et d'adaptation Expérience : Une première expérience en animation jeunesse est souhaitée Conditions d'embauche : Période envisagée hors vacances scolaires: Semaine du 4 novembre 2024 au 5 juillet 2025 - Temps partiel (8H/semaine). Soit 29 semaines Horaire : Mercredi 14h/18h30. Samedi 14h30/18h Permis B : Exigé Employeur : MJC-Centre social - Contrat de droit privé - Contrat Engagement Educatif (CEE)
Votre PROFIL Autonome et dynamique, vous êtes reconnu pour votre implication dans vos dossiers, votre sens du travail en équipe, et votre capacité a fédérer dans un souci de réussite des missions qui vous sont confiées. Capable d'établir les chiffrages et devis de vos futurs chantiers, vous êtes une personne de terrain reconnue pour être force de conviction auprès des collaborateurs et des partenaires. De formation technique minimum Bac +2, vous avez une première expérience sur des projets de charpente métallique, bardage, étanchéité ou photovoltaïque. N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons ! Votre POSTE En collaboration avec le PDG du Groupe, vous assurez en tant que CHARGE D'AFFAIRES H/F, le chiffrage et mettez tout en œuvre pour concrétiser les projets sur lesquels vous répondez en respectant les objectifs fixés pour l'agence. Dans ce sens, vous travaillerez de concert avec tous les acteurs de l'entreprise : atelier, chantier, bureau d'études... Vous intégrerez une agence d'une dizaine de personnes. Vos missions seront les suivantes : - Participer au développement commercial de l'agence, - Etablir les chiffrages et devis de vos futurs chantiers avec l'appui du bureau d'études, - Organiser, planifier et contrôler les chantiers de votre secteur, - Consulter et suivre des fournisseurs et des sous-traitants, - Assurer le suivi administratif, juridique et financier de vos opérations, - Donner les directives aux opérationnels de travaux qui assurent l'exécution des ouvrages tant sur le plan technique que financier, - Être le garant des engagements planning, de la qualité des ouvrages réalisés et du respect des consignes de sécurité, - Participer aux réunions de chantiers et le suivi de la relation client. Poste localisé près de MURET (31). Rémunération et avantages : - CDI, - Statut CADRE avec forfait 218 jours, - Rémunération fixe = 40 000 / 50 000€ brut annuel fixe + Rémunération variable sur ventes 20 000 / 30 000€ brut annuel, - Intéressement, - Véhicule, - PC & Téléphone. Votre ENTREPRISE Intégrer cette entreprise spécialiste de la construction métallique, c'est intégrer une équipe qui œuvre dans un souci d'excellence, et qui à travers son savoir-faire de plus de 50 ans, accompagne ses clients dans leur projet, en leur proposant des solutions techniques fiables et innovantes permettant de répondre aux défis techniques et économiques proposés. Notre client réalise et maitrise au travers d'un groupement d'entreprise l'ensemble d'un projet de bâtiment durable : conception, calculs, fabrication, montage de bâtiments neufs, désamiantage et étanchéité ainsi que du photovoltaïque. Ces 3 pôles permettent de maitriser la qualité et les délais des réalisations ainsi que de répondre aux défis techniques et économiques des projets en gestion globale. L'entreprise s'organise autour de 3 valeurs fortes : l'engagement, la loyauté ainsi que le confort et l'enthousiasme, elle a pour ambition d'œuvrer pour concevoir le Bâtiment de demain. Vous intégrerez une entreprise de 135 personnes, soucieuse de l'alignement de sa raison d'être avec ses valeurs et engagée pour vous permettre d'évoluer selon vos aspirations. Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez ! Il n'est pas fait pour vous ? Pensez à partager LES ETAPES DU RECRUTEMENT 1. Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention. 2. Nous vous pré-qualifions par téléphone. 3. Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio avec notre cabinet. 4. Votre futur employeur vous recontacte pour une invitation à co-construire une future collaboration. 5. C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client ! Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.
Vous êtes responsable de la vérification et du contrôle des pièces produites afin d'assurer leur conformité aux spécifications techniques et aux exigences de nos clients. Vos principales missions sont : - Réaliser les contrôles qualité et documentaires sur les produits finis (pièces de séries et prototypes) à tous les stades de la production - Contrôle des prototypes et suivi de montage - Contrôle à l'unité des pièces sensibles - Gérer le processus de certification des produits de la demande aux contrôles en continu - Collecter et enregistrer les données relatives à ces contrôles - Vérifier la conformité de la fabrication et remonter les non-conformités via le système d'information - Suivre l'application des règles, des procédures et des consignes qualités - Former/ se former en continu Missions annexes : Être en capacité de répondre aux demandes des auditeurs lors des audits, participer à l'amélioration continue (mise en œuvre d'actions préventives et/ou correctives concourant à l'amélioration de la qualité des pièces produites et/ou de la productivité) Horaires : variable une semaine sur deux (6h00-13h30 ou 09h30-17h30) avec 30 min de pause repas
Vous serez amené à participer principalement à la mise en œuvre la politique commerciale définie par l'entreprise en vue d'accompagner notre processus de croissance. Les objectifs s'orientent sur 2 axes majeurs - Marketing Accroitre la notoriété du Logiciel pour augmenter le nombre d'utilisateurs de la solution Open Source - Commerce Améliorer le taux de conversion Utilisateurs / Clients (souscrivant aux services proposés) Les missions principales sont de : - Définir des personas - Créer des listes de prospects - Les enrichir avec des données sociales collectées sur le web via l'utilisation d'outils digitaux - Automatiser des séquences de prospection - Identifier les prospects et les marchés potentiels - Mettre en place des scénarios pour approcher les prospects - Contacter les prospects et clients pour consolider leurs besoins - Participer aux salons, congrès et aux manifestations En fonction de l'activité, l'employé peut être amené à réaliser d'autres tâches liées à l'offre de services, qui dépendront de ses compétences et de son appétence pour chaque sujet : - Participation à la Gestion de l'entreprise - Participation à la mise en œuvre des outils internes et de communication (site web, newsletter) - Participation au support communautaire sur le forum Lieu de travail : MURET (20 km au sud de Toulouse) Télétravail partiel possible. Déplacements rares (Salons, Colloques) Salaire à négocier.
Vous assurez le traitement des dépannages en garantissant la coordination et le contrôle des déplacements des équipes. Votre objectif sera de concilier les demandes, le respect des obligations contractuelles, l'organisation du planning des techniciens avec une meilleure rentabilité du dépannage ou du service. Vos activités principales : réception de l'ordre d'exécution (par voie matérielle ou immatérielle), obtention de tous les renseignements utiles pour l'organisation du dépannage et mise en place de la demande dans le système d'information ; répondre à toute demande d'information ; analyse technique du dépannage; définition des modes opérationnels possibles et analyse de toutes les composantes de la demande (caractéristiques de la demande, délais d'intervention, contraintes horaire,...) ; choix du mode d'intervention le plus adapté, établissement de différents itinéraires ; prise de contact avec les techniciens de route afin de leur communiquer toutes les informations utiles ; établissement du planning des techniciens de route, réalisation d'un tableau journalier (numéro de la commande, délais et lieux d'intervention,.), établissement et contrôle des documents ; suivi de l'intervention jusqu'à son terme (via GSM, téléphone, terminal de communication ou fax). contrôle des clôtures d'intervention par le système d'information ou tout autre moyen utilisé ; gestion du temps, respect des échéances et des objectifs fixés ; gestion opérationnelle du système d'information d'aide à la maintenance (mise à jour du parc, entretien du parc, mise à jour des stocks,.); saisie des commandes dans le système d'information ; suivi de l'intervention et de ses documents connexes jusqu'à la facturation. assister si besoin l'assistant/e administrative dans ses missions respecter et faire respecter les consignes internes et SHE.
Vos missions: Le conseiller en immobilier doit réaliser des actions de prospections physiques et téléphoniques afin d'enrichir son portefeuille clients. Ensuite, il propose une estimation et une signature de mandat pour les clients vendeurs. Sinon, il étudie les besoins du client et organise des visites de biens correspondants. Il accompagne ses clients tout au long du processus, jusqu'à la signature d'acte notarié. Votre profil : Vous êtes dynamique, motivé(e), avec un sens du relationnel, l'esprit d'équipe, autonome et ambitieux. Vous devez pouvoir vous déplacer sur Muret et sur les communes proches : Lherm, Eaunes, Lamasquère, Mauzac etc.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine du commerce de voitures et de véhicules automobiles légers et basé à NOE (31410), en Intérim de 2 semaines un Peintre en Bâtiment (h/f). Votre mission : la préparation des surfaces à peindre, l'application de peinture sur murs et portes, la réalisation des finitions et la garantie de la qualité du travail. Nous recherchons un Peintre en Bâtiment (h/f) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome, avoir le sens du détail et être méticuleux dans l'exécution de vos tâches. La mission débutera le 25 novembre 2024. Vous travaillerez à temps plein en journée. Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée, où votre expertise sera valorisée et où vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement convivial et stimulant ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Scop Au Boulot - Agence d'emploi à Auterive, recherche pour l'un de ses clients, un Contrôleur qualité H/F. Vos missions: - Réaliser les contrôles qualité et documentaires sur les produits finis (pièces de séries et prototypes) à tous les stades de la production - Contrôle des prototypes et suivi de montage - Contrôle à l'unité des pièces sensibles - Gérer le processus de certification des produits de la demande aux contrôles en continu - Collecter et enregistrer les données relatives à ces contrôles - Vérifier la conformité de la fabrication et remonter les non-conformités via le système d'information - Suivre l'application des règles, des procédures et des consignes qualités - Former/ se former en continu, - Missions annexes : Etre en capacité de répondre aux demandes des auditeurs lors des audits, participer à l'amélioration continue (mise en œuvre d'actions préventives et/ou correctives concourant à l'amélioration de la qualité des pièces produites et/ou de la productivité) - Apportez votre soutien technique à votre équipe Variable une semaine sur deux (6h00-13h30 ou 09h30-17h30) avec 30 min de pause repas
AU BOULOT - Agence d'emploi présente à Bordeaux, Limoux, Agen et Toulouse, Auterive et Cazères propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. Aujourd'hui, nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent.
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 750 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise offerte Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. Poste à pourvoir aux agences de Muret, Eaunes et Grenade. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors, garde d'enfants et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 7 ans, renouvelable (droit d'entrée 22 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier en rejoignant notre réseau. Le concept est positionné sur toutes les prestations de services aux particuliers à domicile. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Vous êtes un leader passionné, prêt à relever un nouveau défi en tant que Assistant recrutement (h/f) alliant management et développement commercial ? Vous aspirez à une carrière où la collaboration, l'épanouissement professionnel, et la réussite sont les maîtres-mots ? Joignez-vous à une équipe dynamique où la croissance personnelle est encouragée à travers un accompagnement sur mesure et des formations continues. Cerise sur le gâteau, une formation dédiée à votre nouveau poste est prévue pour garantir votre intégration en toute réussite. Par ailleurs, nos équipes, comme le révèle notre récent baromètre, témoignent d'une ambiance conviviale, d'un management participatif et ouvert au dialogue, favorisant la confiance et l'entraide entre collègues. À noter que 95% de nos collaborateurs affirment que Solution Recrutement est une entreprise où il fait véritablement bon travailler, et la totalité d'entre eux souligne la qualité de l'accueil réservé aux nouveaux arrivants ! Vos missions chez nous : -Gestion et développement stratégique de l'agence pour assurer la croissance continue. -Développement proactif du portefeuille clients par des approches commerciales innovantes. -Supervision des opérations quotidiennes de l'agence. -Maintien de relations clients de qualité avec pour objectif la satisfaction et la fidélisation. -Suivre et analyser les indicateurs de performance -Répondre aux demandes des clients en garantissant une qualité de service Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : -Vous excellez dans la communication, avec un excellent relationnel. -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et curieux(se). -Vous êtes très à l'aise au téléphone.
Vos missions principales : - Découpe et préparation de la viande en fonction des besoins du rayon - Conseiller et servir les clients avec professionnalisme et sourire - Assurer la présentation et l'entretien du rayon (exposition des produits, nettoyage des équipements) - Gérer les stocks de viande et vérifier la qualité des produits - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Vous intégrez un bureau à taille humaine composé d'une dizaine de collaborateurs. Dans le cadre d'un remplacement, au poste d'assistant comptable (H/F) vous interviendrez sous supervision des collaborateurs sur les missions suivantes : - Effectuer la saisie comptable de dossiers clients : saisie et intégration dans les journaux comptables (achats, ventes, banque) - Pointage et lettrage des comptes - Aide à la préparation des déclarations de TVA en collaboration avec les différents collaborateurs Ce poste est à pouvoir à Muret pour un CDD de 5 mois à pourvoir du mois de novembre à mars 2025. Logiciels : DEXT, COALA
Chez Expectra, nous accompagnons les profils cadres et agents de maîtrise dans leur recherche d'emploi... Mais pas seulement ! Nous vous aidons à vous réinventer tout au long de votre vie professionnelle et à atteindre vos objectifs les plus ambitieux ! Le département Comptabilité & Finance vous accompagne.
Vos missions principales seront de : - Préparer son poste de travail (pièces, outils) sur la base des documents de travail ; - Réaliser les opérations d'ajustage, supprimer les défauts cosmétiques (rugosités, traces d'outils.), sur des pièces simples ; - Assurer la finition des pièces, l'ébavurage ; - Réaliser l'auto contrôle et le contrôle des pièces finies pour assurer leur conformité ; - Identifier, déclarer les non-conformité Un(e) salarié(e) doté(e) d'un an d'expérience minimum qui a des connaissances des techniques d'ajustage de pièces aéronautique. Vous êtes une personne rigoureuse, minutieuse, avec un vrai sens du détail. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en respectant les consignes de qualité et de sécurité. Ce poste est à pourvoir en horaire de journée (07h00 - 16h00) sur une base de 39h00 hebdomadaire. Le service ébavurage est composé de 8 personnes qui ont besoin de renfort !
Vous êtes passionné(e) par le métier de BOUCHER et souhaitez rejoindre INTERMARCHE MURET pour son savoir-faire et sa relation de proximité avec ses clients ? Rejoignez notre équipe ! - **Type de contrat:** CDI à temps complet (36h75/semaine) - **Horaires:** Du lundi au samedi Vos missions : - Assurer la découpe et les préparations bouchères dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Conseiller et fidéliser la clientèle par un service de qualité - Mettre en avant les produits en vitrine pour attirer la clientèle - Participer à la gestion du rayon boucherie (mise en place, rotation, nettoyage) Profil recherché : - Diplômé(e) en boucherie (CAP, BEP ou équivalent) - Expérience confirmée en tant que boucher(e) - Maitrise des techniques de découpe et de transformation des viandes - Sens du service et de la satisfaction client - Capacité à travailler en équipe Ce que nous offrons : - Un environnement de travail convivial et dynamique - Une ambiance bienveillante, respectueuse, une équipe qui vous fait confiance et vous donne les moyens de réussir - Une rémunération attractive selon votre expérience - Des opportunités de formation et d'évolution au sein de notre réseau - Des avantages sociaux (13ème mois, prime d'intéressement aux bénéfices, mutuelle, 5% sur vos achats en magasin) Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir le meilleur de la boucherie à nos clients ! Pour postuler : DEPOSEZ VOTRE CV A L'ACCUEIL DU MAGASIN ET RESTEZ JOIGNABLE POUR NOTRE PROCHAIN RENDEZ-VOUS ! Nous avons hâte de faire votre connaissance et de vous compter parmi nous !
Vous êtes passionné(e) par le secteur des véhicules industriels et agricoles et avez une expérience avérée dans ce domaine ? Nous avons le poste idéal pour vous ! Rejoignez notre équipe en tant que Monteur/Monteuse Pneumatique Poids Lourds pour une prise de poste immédiate. Missions : Intervention de dépannage pneumatique sur poids lourds et véhicules agricoles, avec véhicule de service fourni. Maintenance et réparation des pneumatiques pour garantir la sécurité et la performance des véhicules. Diagnostic des problèmes pneumatiques et mise en œuvre des solutions adéquates. Suivi régulier de l'état des pneumatiques et conseils aux clients pour une utilisation optimale. Profil recherché : Expérience confirmée sur des véhicules industriels et agricoles. Capacité à travailler de manière autonome et réactive en situation de dépannage. Sens du service client et excellentes compétences en communication. Permis de conduire valide indispensable. Conditions de travail : Horaires : Amplitude journalière de 8h00 à 18h00. Avantages : Véhicule de service fourni pour les interventions.
Vous êtes passionné(e) par le monde de la petite enfance et souhaitez évoluer dans un environnement dynamisant et épanouissant ? Rejoignez notre crèche dynamique où chaque jour est une nouvelle occasion d'apprendre et de grandir avec les enfants ! Vos Missions : En tant qu'Auxiliaire de Puériculture (H/F), vous serez le/la référent(e) d'une section accueillant des enfants d'âges mélangés, assurant ainsi une diversité et une richesse dans les interactions et les apprentissages. Assurer les soins quotidiens : hygiène, coucher, aide au repas. Animer des activités ludiques et éducatives pour stimuler le développement des enfants. Collaborer étroitement avec une équipe engagée comprenant 3 agents titulaires du CAP, une éducatrice de jeunes enfants et notre infirmière de puériculture. Ce que Nous Offrons : Une opportunité de CDD avec possibilité d'évolution vers un contrat CDI pour une stabilité et une continuité dans votre carrière. Un salaire de 1916€ brut mensuel. Des tickets restaurant pour faciliter vos repas. Adhésion à la convention mutualiste pour des avantages complémentaires. Date de Prise de Poste : Le 12 novembre 2024. Travailler dans notre crèche, c'est participer activement à l'épanouissement des tout-petits tout en bénéficiant d'un environnement de travail respectueux et chaleureux. Si vous partagez nos valeurs d'écoute, de bienveillance et de professionnalisme, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants !
Rejoins l'Aventure McDonald's: Équipier de Restauration Rapide Fun et Dynamique! Lieu: dans les restaurants de notre Franchise, où la joie des Big Macs règne en maître! À propos de nous: McDonald's, c'est bien plus que des burgers et des frites! C'est une grande famille unie autour de la passion du service client et de la qualité. Chaque jour, nous nous engageons à offrir une expérience unique à nos clients, tout en créant un environnement de travail fun et stimulant pour nos équipiers. Si tu cherches à ajouter une dose d'enthousiasme à ton quotidien, ne cherche pas plus loin! Tes missions, si tu les acceptes: Welcome!: Accueillir nos clients avec ton plus beau sourire et une énergie contagieuse. Let's Cook!: Préparer des menus savoureux et succulents qui raviront les papilles de nos clients affamés. Service Express: Au comptoir ou au drive, tu veilleras à servir les clients rapidement tout en gardant la pêche. Mr/Ms Propre: Maintenir un restaurant impeccable comme une casquette McDo impec' (propreté avant tout!). Top Chef: Respecter rigoureusement les normes d'hygiène et de sécurité, tout en étant prêt à relever des défis culinaires. Profil recherché: Sociable: Aime papoter et a un don inné pour le relationnel. Plein d'énergie: Toujours survolté(e) et prêt(e) à donner le meilleur de soi-même. Multitâche: S'épanouit dans la variété et s'adapte à tous les rôles comme un pro. Flexible: Disponible pour des horaires flexibles (semaine, week-ends et jours fériés!). Débutant ou Pro: Que tu sois un expert en friteuse ou un novice passionné, ta motivation est notre moteur! Les petits plus McDo: Coaching: Formation continue pour perfectionner tes compétences et booster ton CV. Team Spirit: Une équipe solidaire et une ambiance fun, où chacun trouve sa place. Carrière: Des opportunités d'évolution à la vitesse de la lumière! Monte les échelons à ton rythme. Rémunération top: Salaire compétitif + primes pour récompenser tes efforts. Tenté(e) de nous rejoindre? Nous avons hâte de partager cette aventure avec toi! Chez McDonald's, nous célébrons la diversité et croyons à l'égalité des chances pour tous. Ensemble, rendons chaque jour plus savoureux!
Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un cadre convivial ? Le restaurant La Boucherie Muret recrute un(e) **Commis / commise de Cuisine** pour compléter son équipe ! ### Ce que nous offrons : - **Poste en CDI** : Sécurité de l'emploi avec un contrat à durée indéterminée. - **35 heures par semaine** : Travailler du lundi au dimanche. - **Repos hebdomadaire** : Profitez de vos 2 jours de repos pour vous reposer et vous ressourcer. ### Missions principales : - **Préparation des entrées et des desserts** : Participer à l'élaboration de plats délicieux pour ravir nos clients. - **Assistance en cuisine** : Apporter votre soutien à l'équipe en veillant à la qualité et à la présentation des mets. - **Respect des règles d'hygiène alimentaire HACCP ** ### Avantages : - **Ambiance de travail conviviale** : Intégrer une équipe soudée et motivée. - **Possibilités d'évolution** : Développez vos compétences et accédez à des opportunités de carrière au sein de notre enseigne. - **Environnement de travail respectueux et sécurisé** : Travaillez dans un cadre agréable et respectueux des normes de sécurité et d'hygiène. ### Profil recherché : - **Passionné(e) de cuisine** : vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an ou bien vous êtes débutant et possédez le CAP Cuisine - **Organisé(e) et rigoureux(se)** : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément en respectant les consignes. - **Esprit d'équipe et dynamisme** : Capacité à travailler en coordination avec le reste du personnel de cuisine. Si vous souhaitez faire partie de notre aventure et apporter votre touche personnelle à notre restaurant, envoyez-nous votre CV ! **Rejoignez La Boucherie Muret et participez à la création de moments gourmands inoubliables !** Nous avons hâte de découvrir votre talent !
Vos principales missions : - Accueil physique et téléphonique - Conseil et souscription : Analyse des besoins des clients et proposition de solutions adaptées (assurances auto, habitation, santé, prévoyance, etc.). - Gestion des sinistres : Déclaration, suivi et accompagnement des clients dans le règlement de leurs sinistres. - Suivi administratif : Mise à jour des contrats, gestion des résiliations, renouvellements et modifications des dossiers clients. - Veille juridique et technique : Suivi de l'évolution des produits et des réglementations dans le domaine de l'assurance.
Envie de faire la différence chaque jour auprès des personnes âgées ? Rejoignez-nous à KORIAN LA CHENERAIE, située à Lherm. Nous recherchons un(e) aide-soignant(e) ou un(e) AES/AMP (H/F) pour apporter des soins de qualité à nos résidents au sein d'une équipe dynamique. Vos Missions : **Sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur de l'établissement, vos missions seront les suivantes :** - **Assurer le bien-être des résidents** : Contribuer à la qualité de prise en charge des personnes accueillies par l'apport de soins d'hygiène et de confort, tout en respectant leur degré d'autonomie. - **Accompagner au quotidien** : Apporter une aide aux résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne pour leur garantir un maximum de confort et d'autonomie. - **Participer à la traçabilité des soins** : Assister aux transmissions et compléter les dossiers de soins pour assurer un suivi optimal des résidents. - **Collaborer aux projets de l'établissement** : S'impliquer dans les démarches qualité, les activités d'animation et de loisirs, ainsi que dans la mise en œuvre des projets individualisés des résidents. Ce que nous vous proposons : - **Avantage repas** : Offert pour chaque jour de travail. - **Prime supplémentaire** : En reconnaissance de votre dévouement. - **Environnement bienveillant ** : Notre établissement valorise l'humain et souhaite le bien-être de ses résidents tout comme celui de ses employés. - **Travail 1 week-end sur 2** : Pour un meilleur équilibre vie professionnelle-vie personnelle. Profil Recherché : - **Expérience** : Une première expérience auprès de personnes âgées ou des stages en secteur similaire seront appréciés. - **Qualités requises** : Empathie, sens de l'écoute, esprit d'équipe, patience, et rigueur dans les tâches confiées. ### Important à savoir : - **Accessibilité** : Attention, notre établissement n'est pas desservi par les transports en commun. **Vous souhaitez rejoindre notre équipe et partager nos valeurs de bienveillance et d'accompagnement ?** Envoyez dès maintenant votre candidature. **KORIAN LA CHENERAIE, Lherm** Nous croyons en l'humain, au cœur de notre métier.
Le poste : Votre agence Proman Muret recherche pour un client basé sur Muret Un assistant administratif et commercial Démarrage en intérim à la semaine dès que possible, poste sur du long terme Horaires : 35h/semaine du lundi au vendredi : 8h15-12h15 13h30-16h30 Pas de télétravail Salaire de base : 11.95 € brut horaire soit 1 812.46 € brut mensuel Prime d'activité : 0.47% calculée sur le CA en K€ réalisée au cours du mois précédent. La mission principale est : Assurer au quotidien les relations avec les clients à distance Apporter un appui opérationnel, commercial et administratif, principalement aux commerciaux/technico-commerciaux et aux services internes Gérer toutes les opérations qui précèdent, accompagnent et suivent les ventes. Profil recherché : L'assistant administratif et commercial doit avoir un intérêt pour la fonction commerciale . Compétences requises : - conscience organisationnelle - pragmatisme - qualités relationnelles - faire preuve d'humilité et de loyauté - maîtrise des outils bureautiques, téléphoniques et de communication connectés au réseau de l'entreprise - pratique de plusieurs langues étrangères, en particulier l'anglais, sont essentielles pour le travail de l'assistant commercial(e). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pour une société qui construit des maisons individuelles (Gros œuvre), vous seconderez le maçon qui est le gérant de l'entreprise. Charpente et Couverture *****Possibilité d'être véhiculé jusqu'au chantier*****L'employeur vous amène et vous ramène, départ de Muret ou proche commune**** Vous avez déjà travaillé dans le BTP Possibilité de primes si sérieux (se) *****Téléphoner à l'employeur et laisser un message si besoin******
Le cabinet se compose de 7 collaborateurs dont deux associés. Au quotidien, vous assurerez les missions suivantes : - Effectuer la saisie comptable - Établir les déclarations fiscales - Assurer le suivi et la révision des comptes - Etablissement des comptes annuels (formation au besoin) Supervisé par les associés, le portefeuille sera adapté en fonction de votre autonomie. Vous travaillez sur une clientèle variée et locale (bâtiment, professions médicales, immobilier..) à l'aide des outils ; QUADRA - DEXT - WELYB - POLYACTE - SILAE. Vous intégrez un cabinet à taille humaine, très bienveillant et stable. Ce poste est à pourvoir en CDI à Muret. La rémunération se situe entre 27 k€ et 30 k€, négociable en fonction de votre profil. Avantages : Bureaux individuel et open-space / Prime de partage de la valeur / 35h sur 4 jours et demi (demi journée au choix) / Tickets restaurant 10 euros / Mutuelle
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.
Mission : Au sein d'une organisation sociale innovante centrée autour du client, dynamique, réalisant de nombreux investissements au profit d'un outil de production performant, nous vous proposons d'intégrer l'équipe « Sponsor Commercial » chargée de développer l'activité et de répondre aux consultations des clients/prospects. Dans le cadre de votre mission, votre objectif premier consiste à étudier la faisabilité technique et économique des projets clients/prospects. Ainsi, vous apportez lors de chaque consultation client une réponse à la fois technique et économique en adéquation avec le besoin énoncé. Vous êtes en lien direct avec le client notamment pour obtenir les éléments nécessaires à la définition des solutions techniques ou pour répondre à ses interrogations lors de la remise de l'offre. Votre challenge : transformer des offres en commandes ! Possibilité d'évolution vers le développement commercial, la prospection terrain Compétences / Formation initiale Formation Technique Bac à Bac+3 (Génie Mécanique Productique, Méthodes/Industrialisation, TIAS, IPM, Technico-commerciale ) Première expérience souhaitée dans un secteur industriel sur un poste similaire. Bonne Maitrise de l'ERP et d'Excel exigée. Maitrise de l'Anglais tant écrit que conversationnel serait un réel plus. Lieu de travail : MURET, 31600 Date d'ouverture du poste : Immédiate Type de contrat : CDI 35h hebdomadaires du lundi au vendredi. Rémunération : à définir selon profil. Possibilité de télétravailler, flexibilité dans l'organisation du temps de travail. Prime d'intéressement + prime de participation aux bénéfices. Mutuelle & Prévoyance d'entreprise.
Vos missions : - Industrialisation des dossiers de fabrication, (c'est-à-dire la rédaction des dossiers de fabrication à destination des équipes de production à partir des éléments de la commande client). -Réaliser l'analyse argumentée des définitions et des normes, -Concevoir les pièces et les outillages en CAO -Définir les gammes opératoires et les nomenclatures -Réaliser les plans de fabrication - Répondre aux besoins techniques de la production - Etre un support technique auprès de nos clients - Rédiger des dossiers FAI ( First article inspection) -Traiter les non conformités internes et externes Compétences : Communiquer - Travail en équipe - Prendre des initiatives - Autonome - Respecter des normes et des consignes - S'adapter au changement - Agir dans une relation de service- ***** Nous recherchons une personne avec des notions de base dans la résolution de problème mathématique, avec une vision dans l'espace et des compétences dans la lecture de plan ******* Si vous possédez les compétences, nous vous proposons de nous rencontrer le 5 décembre à 9h lors d'une réunion d'information ou nous vous présenterons l'entreprise et le poste à pourvoir. Formation dans le cadre d'un tutorat dans l'entreprise est prévue pour la bonne prise de poste
Vos missions : - Industrialisation des dossiers de fabrication, (c'est-à-dire la rédaction des dossiers de fabrication à destination des équipes de production à partir des éléments de la commande client). -Réaliser l'analyse argumentée des définitions et des normes, -Concevoir les pièces et les outillages en CAO -Définir les gammes opératoires et les nomenclatures -Réaliser les plans de fabrication - Répondre aux besoins techniques de la production - Etre un support technique auprès de nos clients - Rédiger des dossiers FAI ( First article inspection) -Traiter les non conformités internes et externes Compétences : Communiquer - Travail en équipe - Prendre des initiatives - Autonome - Se représenter un objet dans l'espace - Respecter des normes et des consignes - S'adapter au changement - Agir dans une relation de service Informations complémentaires : Possibilité de télétravailler occasionnellement, flexibilité dans l'organisation du temps de travail, travail en open-space. Accompagnement à la prise poste. Le système organisationnel de l'entreprise requiert de votre part une posture participative.
Notre boulangerie/pâtisserie artisanale recherche pour compléter son équipe, un(e) Boulanger / Boulangère confirmé(e). Débutant accepté avec le CAP Boulangerie. Vos missions: - Pétrissage des pâtes - Façonnage - Cuisson des pains - Entretien de votre poste de travail ainsi que du matériel en veillant le respect des règles d'hygiène en vigueur. Fermé le dimanche, vous aurez un 1 jour de congé non-fixe dans la semaine et ponctuellement en fonction des plannings 1 week-end de 3 jours (samedi dimanche et lundi).
Nous recrutons pour notre strucure un(e) Aide à domicile (H/F) Vous aimez vous occupez de votre prochain et vous êtes bienveillant (e). Vos missions: - Vous serez en charge de plusieurs de plusieurs bénéficiaires pour les aider, à l'habillage et à faire la toilette. - Vous préparerez les repas et leur donnerez - Vous entretiendrez leur cadres de vie -Vous serez force de proposition pour des activités Si vous ne savez pas utiliser un lève malade, nous pourrons vous former. Vous êtes créatif et de bonne composition, vous ferez aussi de la stimulation et vous tiendrez compagnie à certains. Mutuelle entreprise prise à 50% - Indemnités KM - travail un weekend sur deux - prime satisfaction client - formation adaptation au poste assurée Vous avez OBLIGATOIREMENT le permis et possédez un véhicule Salaire évolutif
Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent au sein de notre boucherie/charcuterie. ***** Nous acceptons toutes personnes qui souhaitent découvrir le métier et vous serez formé ****** Vos missions : - préparation de plats cuisinés - tenue de la caisse - réception des marchandises et stockage - aide à la mise en place et bonne tenue des rayons - opérations quotidiennes de nettoyage du laboratoire - aide à la préparation des commandes clients Vous travaillerez du mardi au samedi de 7h30 à 12h30 et par roulement un dimanche matin par mois Possibilité de pérenniser le poste
Vous adorez la planification, c'est parfait! C'est votre mission principale: organiser le service d'aide à domicile entre les assistantes de vie et les personnes accompagnées. Vous aimez coordonner une équipe, c'est génial! Notre équipe d'assistant(e-s) de vie se compose de 18 personnes toutes aussi gentilles les unes que les autres. Vous avez à cœur de travailler dans le sanitaire et social, vous êtes très à l'aise au téléphone et la gestion administrative est un jeu d'enfant pour vous, vous ne voulez pas d'un métier routinier, c'est parfait! Vous habitez Muret ou ses environs et vous disposez d'un véhicule, vous êtes la personne qu'on recherche!
Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 432 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé. Identification du poste Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident Aider le résident dans les actes de vie, sous la responsabilité de l'infirmier Missions principales En nuit, dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident. En nuit, aider le résident dans les actes de vie, sous la responsabilité de l'infirmier. En nuit, assurer la continuité dans la prise en charge et la sécurité physique et morale du résident. Information sur le poste CDD 1 mois renouvelable Quotité temps de travail 100% Diplôme Aide-soignant ou AMP A pourvoir dès que possible Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle Prise en charge de l'autisme Modalités - Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière - Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement - Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement - 28 jours de congés (25 CA + 3 jours) + 14 RTT Pour plus de renseignements sur le poste et les missions, vous pouvez contacter la DRHF au 05.67.52.80.15. Les candidatures sont à envoyer par mail à l'adresse suivante : recrutement@ch-muret.fr
Vous aurez pour mission : Accueil et conseil à la clientèle La mise en place et la bonne tenue des rayons Découpe et préparation des commandes La satisfaction et fidélisation de la clientèle au niveau de la vente De respecter les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Assurer la découpe des produits avec les techniques adaptées. Préparer les morceaux de viande pour le rayon. Effectuer des préparations bouchères. Préparer les commandes des clients. Garantir la qualité et la fraîcheur des produits. Suivre le planning de production mis en place par le chef boucher. Votre Profil et Vos Compétences: Vous êtes titulaire d'un CAP en boucherie Vous maîtrisez les règles d'hygiène. Vous avez le sens du contact et du service client. Vous avez une bonne maîtrise culinaire et du goût. Vous êtes rigoureux, fiable et réactif Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service client. Vous êtes passionné par les produits carnés. Vous êtes souriant, gentil, aimable et à l'écoute
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de LHERM. Elle compte 860 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités : - L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières - L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes - L'accompagnement à la scolarité à Lherm - Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics - L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison Le poste : La MJC recherche un (e) animateur (e) périscolaire 3-12 ans au Lherm. Le poste est à pourvoir immédiatement. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de : - Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis - Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Être à l'écoute et dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique de groupe Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le temps de travail annuel se repartit de la façon suivante : - Pendant les périodes scolaires 9h30 hebdomadaire : le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h. ainsi qu'une réunion tous les 15 jours de 2h le mardi de 9h à 11h - Pendant les vacances scolaires, une semaine sera à 41h15 hebdomadaire : possibilité de faire plusieurs semaines d'ALSH Compétences requises - Connaissance des techniques d'animation - Connaissance du rythme de l'enfant - Connaissance d'un répertoire de jeux diversifié - Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'initiative et de créativité - Être autonome et réactif - Être ponctuel - Avoir le sens des responsabilités Le profil : - Contrat à durée indéterminée intermittent - Débutants acceptés - BAFA exigé et/ou CAP Petite Enfance La rémunération et critères : - Conforme à la Convention Collective ECLAT : groupe B, coef 260, 11.72 € brut/heure - Reconstitution de carrière en sus
La MJC est une association d'animation socioculturelle implantée sur la commune de St Foy de Peyrolières. Elle compte 860 adhérents. Elle développe 5 secteurs d'activités : - L'enfance 3-12 ans : avec la gestion des ALSH et l'ALAE de Lherm et Ste Foy de Peyrolières - L'action jeunes pour les 12-17 ans fait l'objet de la mise en œuvre d'actions structurées et innovantes - L'accompagnement à la scolarité à Lherm - Les clubs d'activités : avec une vingtaine de clubs la MJC offre un large éventail de possibilités dans les pratiques artistiques, culturelles, de loisirs, de détente et de sport pour tous les publics - L'animation locale : la MJC propose une programmation régulière de spectacles vivants pour enfants et/ou adultes ainsi que des manifestations diverses tout au long de la saison Le poste : La MJC recherche un (e) animateur (e) périscolaire 3-12 ans à Ste Foy de Peyrolières. Le poste est à pourvoir immédiatement. Sous la responsabilité de la directrice de la MJC et de la directrice de l'ALAE, vous aurez pour missions de : - Encadrer des activités de loisirs auprès des publics accueillis - Concevoir les séances en adaptant les supports d'animation en lien avec le projet pédagogique - Être à l'écoute et dialoguer avec le public - Impulser et animer la dynamique de groupe Les horaires sont modulés sur l'année et coupés dans la journée. Le temps de travail annuel se repartit de la façon suivante : - Pendant les périodes scolaires 9h hebdomadaire : le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 14h. ainsi qu'une réunion tous les 15 jours de 2h le mardi de 9h à 11h Possibilité d'évolution sur le nombre d'heures hebdomadaire Compétences requises - Connaissance des techniques d'animation - Connaissance du rythme de l'enfant - Connaissance d'un répertoire de jeux diversifié - Savoir travailler en équipe - Faire preuve d'initiative et de créativité - Être autonome et réactif - Être ponctuel - Avoir le sens des responsabilités Le profil : - Contrat à durée indéterminée intermittent - Débutants acceptés - BAFA souhaité La rémunération et critères : - Conforme à la Convention Collective ECLAT : groupe B, coef 260, 11.72 € brut/heure - Reconstitution de carrière en sus
Nous recherchons un (e) Monteur / Monteuse pneumatique (H/F) sur l'agence de St Muret (31) en CDI. En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs, ) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : montage/démontage de pneumatiques, réutilisation, permutations, retour sur jante... 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Vous avez des connaissances de base dans le pneumatique industriel : poids lourd et agricole. A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne.
Le Muretain Agglo, agglomération de la région Occitanie de 26 communes couvrant une population de plus de 128 000 habitants recrute 2 éducateurs(trices) de jeunes enfants pour une crèche de son territoire. Au travers de ses treize crèches, le service Petite Enfance du Muretain Agglo propose une offre d'accueil du jeune enfant au plus près des besoins des familles. Portés par le projet éducatif de territoire, les professionnels de la petite enfance exercent leurs fonctions dans une dynamique en faveur de l'enfant. Les quatre axes déclinés au sein des crèches sont le soutien à la parentalité, l'écocitoyenneté, la réussite éducative et l'accueil inclusif. Sous la responsabilité de la directrice de la structure, vous aurez à accueillir les groupes d'enfants, assurer la mise en œuvre du projet pédagogique et accompagner les familles dans leur fonction parentale. Missions : 1/ Assurer la qualité des conditions d'accueil des enfants : - Adapter la prise en charge en fonction du besoin et du développement de chaque enfant - Accompagner le développement psychomoteur, affectif et l'éveil des enfants (soins, maternage, activités...) - Appliquer les procédures d'hygiène (lavage des mains, biberonnerie, changes.) - Connaître les protocoles paramédicaux établis à la Direction de la Petite Enfance - Contribuer à créer un environnement adapté à l'enfant (aménagement de l'espace, hygiène, sécurité.) - Observer l'enfant afin de mettre en place des actions éducatives adaptées à leurs besoins. 2/ Être garant du projet pédagogique de la structure : - Contribuer au développement de la qualité de l'accueil des enfants et des familles - Conduire un projet éducatif en lien avec la politique petite enfance de la collectivité - Accompagner et dynamiser l'équipe afin de mettre en œuvre le projet pédagogique, collaborer efficacement au travail des équipes - Elaborer, mettre en œuvre puis évaluer les projets d'activités - Détecter les situations à risques mettant les enfants en danger et apporter un accompagnement aux familles - Connaître et appliquer le règlement intérieur de l'établissement d'accueil. 3/ Etablir une relation de confiance avec les parents : - Assurer un accueil de qualité des familles et respecter leur singularité - Recueillir et transmettre les informations sur la journée de l'enfant - Instaurer une relation de respect et de confiance avec les parents. 4/ Collaborer et adhérer au fonctionnement de la structure : - Contribuer aux réunions et aux échanges de pratiques et aux réflexions éducatives - Assurer les transmissions écrites et orales à l'équipe (terrain et direction) - Participation au bon fonctionnement général de la structure - Respecter le secret professionnel et appliquer le devoir de réserve - Accueillir et encadrer les stagiaires ainsi que les nouveaux agents - Assurer une assistante technique auprès de la direction de la structure - Travailler en relation étroite avec les autres EJE de la structure. Profil : - Titulaire du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants - Aptitude à l'encadrement et au travail en équipe - Autonomie dans l'organisation du travail et sens des responsabilités - Rigueur, ponctualité, méthode et confidentialité - Capacité à travailler en équipe et esprit de solidarité - Aptitude physique et bonne présentation Caractéristiques du poste : - Poste à temps complet à pouvoir pour la rentrée de Septembre - Lieu de travail : crèche de Muret - Déplacement sur le territoire pour des réunions et formations - Réunions d'équipe en soirée - Postes ouverts aux agents contractuels ou titulaires Avantages : - Rémunération statutaire (grille de la fonction publique) + prime liée à la fonction - Adhésion gratuite au comité d'action sociale (CNAS) - Congés : 25 jours de congés + 24 jours de RTT pour un temps de travail à 39h20/semaine - Plan de formation - Opportunités de mobilité interne
RECHERCHE EMPLOYE LIBRE SERVICE POUR ANIMER ET VENDRE AU RAYON POISSONNERIE (AIDE A LA VENTE, COMPOSITION PLATEAUX FRUITS DE MER) LES 23 ET 24 DECEMBRE 2024 A SAINT LYS DEPARTEMENT 31 EXPERIENCE OBLIGATOIRE EN ANIMATION/VENTE AU RAYON POISSONNERIE. PROFIL VENDEUR ET DYNAMIQUE; TENUE SOIGNEE INDISPENSABLE.
RECHERCHE ANIMATEUR (TRICE) COMMERCIAL (E) POUR ANIMER ET VENDRE AU RAYON POISSONNERIE (AIDE A LA VENTE, COMPOSITION PLATEAUX FRUITS DE MER) LES 23 ET 24 DECEMBRE 2024 A SAINT LYS (31). EXPERIENCE OBLIGATOIRE EN ANIMATION/VENTE AU RAYON POISSONNERIE. PROFIL VENDEUR ET DYNAMIQUE; TENUE SOIGNEE INDISPENSABLE.
La MJCCS est une association d'éducation populaire qui porte un agrément Jeunesse et Education Populaire, et un agrément Centre Social et Action Collective Famille. Le projet offre différentes portes d'entrées aux habitants : accueil, jeunesse, ateliers, sorties, action d'information, création d'événements, actions hors les murs, activités adultes, actions citoyennes, CLAS, FABLAB, etc... L'association intervient sur le territoire de Saint Lys en partenariat étroit avec la municipalité, la CAF de Haute Garonne et la fédération des MJC d'Occitanie. La MJCCS est gérée par un CA de 15 membres, d'une équipe professionnelle de 12 personnes ( 9.5 ETP) et agit auprès d'environ 1000 adhérents et de 3500 usagers à l'année. - Vous avez une approche sociale professionnelle de l'accueil - Vous aimez accueillir, recevoir, animer et aller vers les habitants. - Vous voulez rejoindre une équipe pluridisciplinaire et travailler à la fois en autonomie et de façon transversale avec une approche BIENVEILLANTE des publics. - Vous croyez que la participation des habitants est essentielle et vous voulez vous impliquer auprès d'usagers, d'adhérents, de bénévoles. Sous l'autorité du Conseil d'Administration et de la direction : - Mettre en œuvre le projet Accueil o Animer et gérer l'espace dédié par divers projets et aménagement de l'espace o Accompagner les publics dans leurs recherches et/ou leurs besoins en lien avec le projet associatif et /ou l'activité du territoire o Effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil des publics, (gestion des inscriptions, accueil téléphonique, gestion des mails.) o Participer à la construction de liens avec les usagers o Recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs o Mise en place de micro-projets permettant la rencontre des habitants (Prends en de la graine, la ruche, café de habitants, banquet populaire.) o Aller à la rencontre des publics hors les murs - Mettre en œuvre le projet de soutien à la vie associative o Présenter les propositions faites par les associations de Saint Lys o Mise en œuvre et animation du projet Guid'asso - Participation à la stratégie de communication interne et externe ainsi que sa diffusion o Actualiser les données d'activité de l'association et du territoire o Concevoir et diffuser des éléments de communication réguliers (Newsletters, Facebook, agenda article.) o Connaître les ressources du territoire pour orienter les publics o Contribuer au rôle de veille sociale - Contribuer à l'enrichissement des relations partenariales de proximité o Participer au suivi du réseau partenarial o Diffuser les informations recueillis entre les partenaires et l'équipe de l'association o Contribuer aux actions de communication des acteurs locaux - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure et son action d'animation du territoire. Compétences attendues et diplômes : - Aptitude à l'accueil, à la relation, à la communication et à une écoute active - Connaissance des publics - Connaissance du fonctionnement associatif indispensable - Animation - Autonomie et coopération en équipe Diplômes : Bac à bac +2 dans les métiers du social, de l'accueil ou de l'animation Expérience : Expérience souhaitée dans le domaine associatif et l'accueil de public Compétences/attraits dans la communication et les sujets l'environnement seraient un plus. Date envisagée : 17 novembre 2024 - Temps plein (35H). Employeur : MJC-Centre social - Contrat de droit privé- CDI - SALAIRE : CCN ECLAT indice 300 (environ 2118 euros brut mensuel). Possibilité de reconstitution de carrière Lieu de travail : Ville de St Lys (31470) Permis B obligatoire Merci d'envoyer votre lettre de motivation (obligatoire) et votre CV
La MJCCS est une association d'éducation populaire qui porte un agrément Jeunesse et Education Populaire, et un agrément Centre Social et Action Collective Famille. Le projet offre différentes portes d'entrées aux habitants : accueil, jeunesse, ateliers, sorties, action d'information, création d'événements, actions hors les murs, activités adultes, actions citoyennes, CLAS, FABLAB, etc... L'association intervient sur le territoire de Saint Lys en partenariat étroit avec la municipalité, la CAF de Haute Garonne et la fédération des MJC d'Occitanie. La MJCCS est gérée par un CA de 15 membres, d'une équipe professionnelle de 12 personnes ( 9.5 ETP) et agit auprès d'environ 1000 adhérents et de 3500 usagers à l'année. Dans le cadre de son projet associatif et social, La MJCCS de Saint-Lys porte un projet de FabLab initié par des bénévoles habitants Saint-Lys : FABDULYS. FABDULYS se veut être un projet innovant, transversal à toutes les activités de l'association en direction des habitants. C'est également un outil d'animation et de développement local avec les acteurs du territoire (éducatifs, économiques et collectivités territoriales). FABDULYS s'inscrit dans les Projets labellisés FABREGION en Occitanie ; il fait partie du Réseau Français des FabLab à travers le REDLAB. Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire, technique et bénévole, dans le champ de l'animation sociale de l'éducation populaire. Vous assurez le développement de l'outil FABDULYS sur le territoire , la vulgarisation des pratiques numériques, le développement de projets numériques avec les acteurs du FABDULYS et ses usagers. Sous l'autorité du Conseil d'Administration et de la direction : - Accompagner/ former et fédérer une communauté de Makers - Accueillir les habitants, les partenaires, les usagers (en respectant la charte des FABLAB du MIT) - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projets et les actions - Gérer le budget du domaine d'activité FABDULYS, rechercher les équilibres financiers possibles à terme - Animer la commission participative/ consultative Fablab - Assurer la sécurité du lieu et la maintenance du matériel - Participer au développement du plan d'actions avec les acteurs éducatifs et économiques du territoire - Assurer le lien et la présence du FABDULYS au sein de différents réseaux (Redlab, FRMJC, etc.) - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure et son action d'animation du territoire. Compétences attendues et diplômes : Diplôme BAC + 2 minimum Compétences en encadrement et animation auprès de public divers - Capacité à concevoir des activités pédagogiques et à les mettre en œuvre - Capacité à fédérer les groupes dans une dynamique collective - Connaissance technique des outils de fabrication numérique (Découpe Laser, imprimantes 3D, fraiseuse numérique, brodeuse numérique .Logiciels 2D, 3D associés, ...) - Bonne culture générale des technologies de l'information et de la culture numérique - Connaissance des règles de sécurité pour l'accès tout public - Maîtrise de l'anglais lu, parlé, écrit - Bonne capacité d'organisation, de classement - Intérêt marqué pour les sciences et le domaine culturel. - Qualités relationnelles et d'adaptation aux différents publics et niveaux de connaissances Expérience indispensable en FabLab, en animation ou éducation, connaissance du secteur associatif. Conditions d'embauche : Date envisagée : 6 janvier 2025 au plus tard - Temps plein (35H). Employeur : MJC-Centre social - Contrat de droit privé- CDD pour remplacement temporaire- entre 6 mois et 9 mois Salaire: CCN ECLAT indice 330 (environ 2221 euros brut mensuel). Merci d'envoyer votre lettre de motivation (obligatoire) et votre CV
**Intermarché St Lys recrute : Adjoint Responsable Caisse H/F** **Développez votre carrière avec nous !** **Description du poste :** Rattaché(e) au directeur de magasin, vous serez le maillon essentiel de l'accueil et de la ligne de caisses. Vos missions incluent : - **Optimisation de l'organisation et de la gestion de la ligne de caisse** - **Supervision de l'accueil clients, la carte fidélité, la gestion du coffre et des plannings** - **Animation et motivation de votre équipe grâce à votre implication et votre sens du management** **Votre profil :** Rigoureux(se) et autonome, vous avez: - **Le sens du service client** - **D'excellentes qualités relationnelles** - **Des compétences en management d'équipe et des qualités organisationnelles** - **La maîtrise des procédures de caisse, de la rigueur dans les encaissements et la gestion du fonds de caisse** **Qualifications requises :** - **Expérience similaire ou en tant qu'adjoint(e)** (tenue de caisse, gestion du coffre, vérification des recettes quotidiennes, etc.) ou compétences en management développées dans un autre secteur d'activité - **Connaissance et application des règlements intérieurs et consignes de sécurité** **Entreprise :** Rejoindre le Groupement Les Mousquetaires, c'est intégrer un acteur majeur de la grande distribution. C'est aussi évoluer au sein d'un groupe fort de 150 000 collaborateurs** et de **plus de 3 000 chefs d'entreprise** ! **Type d'emploi :** - **Temps plein, CDI** - **Rémunération : selon votre profil** **temps de travail:** - **travail du lundi au samedi le matin ou l'après midi** - **1 dimanche par mois ** **Rémunération supplémentaire :** - **13ème mois** - **Heures supplémentaires majorées** - **Participatiion, mutuelle, 5 % de vos achats en avantage sur votre carte fidélité ** **Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez notre équipe Intermarché St Lys et devenez un acteur clé de notre succès !** **Postulez dès aujourd'hui et contribuez à offrir une expérience client exceptionnelle !** Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous !
Depuis 2000, ACCES RH accompagne par un service de qualité et de proximité, les entreprises dans le recrutement de leurs nouveaux collaborateurs en intérim, CDD et CDI. En continuel développement dans les secteurs du BTP, de l'Industrie, du Transport, de la logistique, et du tertiaire, ACCES RH recherche constamment de nouveaux talents. Vous êtes passionné(e) par le domaine aéronautique et spatial et vous souhaitez vous épanouir dans un groupe à taille humaine du secteur Industriel en Mécanique de Précision ? ACCES RH vous propose d'intégrer une structure dynamique pour accompagner l'évolution du groupe. Il souhaite embaucher un(e) : CHAUDRONNIER AÉRONAUTIQUE H/F. Les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Effectuer le redressage de pièces de forme - Réaliser la mise en forme sur outillage et le formage en l'air - Effectuer le planage et le calibrage - Assurer la finition / l'ébavurage - Réaliser l'auto contrôle et le contrôle des pièces - Lecture de plans et documents techniques Profil recherché : - Formation type titre professionnel en chaudronnerie aéronautique et/ ou d'un titre professionnel soudeur - Expérience souhaitée de 5 ans sur ce type de poste - Maitrise du formage, calibrage et finition de pièces de tôlerie - L'autonomie, le sens de la rigueur et l'esprit d'équipe, sont des qualités que vous avez au quotidien Informations complémentaires : Mission intérim de 4 mois Lieu de mission : Muret Durée hebdomadaire : 39h Poste à pourvoir en horaires de journée Salaire : de 2200€ à 2800€ brut selon le profil + IFM + Congés payés + 13ème mois + Ticket Restaurant + Mutuelle, Prévoyance, CE Vous bénéficierez des avantages du FASTT et du CE ACCES RH : Mutuelle, logement, loisirs, vacances...
Nous recherchons pour notre client, qui est un acteur majeur dans le transport de matériaux, gravats, . des chauffeurs SPL semi Benne. À propos de la mission Rattaché au responsable d'exploitation, et dans le cadre de votre mission, vous serez amené à : - Livrer, récupérer des marchandises (généralement des gravats, pierres, ou tous types de marchandises des Travaux publics) - Effectuer des manoeuvres de mise à quai - Organiser le chargement du camion - Assurer l'arrimage des charges - Réaliser les opérations liées au transport (émargement des documents de bord.) - Réaliser des déplacements en région Vous seriez également amener à conduire un 8*4 pour les besoins de leurs clients si nécessaire. une polyvalence est attendue sur ce poste. Vous travaillerez du lundi au vendredi, sur chantier de 7h à 16h avec 1 heure de pause pour déjeuner. Rémunération & Avantages Rémunération : 12,14 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 40 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,69EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- 39 heures de travail par semaine - - Les déplacements pour aller sur chantier seront rémunérés, en plus du temps de travail - - Un panier repas de 15.96 EUR par jour travaillé. Profil recherché - Vous êtes titulaire du permis EC , FIMO et/ou FCO ( carte de qualification ) à jour, carte conducteur valide. - Vous êtes autonome, organisé(e), vous savez respecter les horaires de livraison et les plans de Tournées. - Vous êtes vigilant(e) et vous maîtrisez le cadre de la règlementation du transport routier (règles de sécurité et code de la route). - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Carte de conducteur (chrono tachygraphe) - Carte de qualification marchandises - Permis CE - Verso
L'agence Actual Eaunes recherche pour l'un de ses clients, un outilleur mouliste (H/F). Vos principales missions seront les suivantes : - Respecter les consignes de sécurité générales et particulières du poste de travail ; -Planifier et/ou organiser son travail dans le cadre d'un planning en tenant comptes des urgences et pannes ; -Analyser la situation, la tâche, le problème dans le cadre d'interdépendance fonctionnelle (fabrication, bureau d'étude) ; -Trouver et synthétiser les informations qui lui seront utiles (recherche documentaire, travail en équipe...) -Réaliser et/ou garantir la réalisation de la tâche en utilisant des outils (tour, fraiseuse, électro érosion, rectification, soudure) et en intégrant la notion de sécurité ; -Intervenir sur les moules en situation d'urgence dans le cadre d'une panne, d'une casse, pour permettre la reprise rapide de la fabrication ; -Intervenir sur les moules dans le cadre d'une mise au point ou d'une modification d'outillage à partir d'un plan, d'un besoin du client ; -Garantir la traçabilité en donnant des indications au bureau d'étude pour mise à jours des plans (THA) ; -Planifier son travail sur le moyen terme ; -Participer aux réunions de lancement de produits et aux revues de projet ; Les conditions du poste : -Lire, comprendre et utiliser différents documents techniques (lecture de plan) ; -Travailler avec rigueur et minutie en respectant les modes opératoires ; Savoir être : -Rigueur ; -Sens du travail en équipe (coopération) ; -Capacité à être attentif aux informations pouvant être utiles à son poste de travail (curiosité intellectuelle) ; -Polyvalence ; -Capacité à connaître ses limites de compétences et trouver des solutions adaptées ; -Pragmatisme ; -Sensibilité à l'environnement (économie d'énergie, gestion des déchets) ; -Soucieux de la sécurité des biens et des personnes ; Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail actual.eaunes(a)groupeactual.eu ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler) ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! A très vite ! Toute l'équipe de votre agence Actual Eaunes - 8 Boulevard de la Lèze 31600 Eaunes
Nous recherchons actuellement un(e) enseignant(e), en PRESENTIEL, pour des cours de français, niveau lycée sur la commune de Lherm et ses alentours. Description du poste : Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves à proximité de votre domicile ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journées, mercredis et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (niveaux scolaires enseignés) Professeur de l'Education nationale, salarié ou étudiant d'un niveau de formation minimum Bac+3 acquis, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie et vous avez une réelle conscience des enjeux liés au soutien scolaire, notamment dans une ou plusieurs matières d'enseignements. Enseigner chez Acadomia : Une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous les futurs recruteurs sur le marché de l'emploi ! Nous reprendrons très rapidement contact avec vous pour un premier contact téléphonique, puis un entretien individuel. En cas de résultats positifs et après une formation à nos méthodes et nos supports, vous pourrez donner quelques jours plus tard vos premiers cours.
Espace charpente Spécialiste de la surélévation de maison cherche pour étoffer ses équipes un ou une attachée technico-commerciale en surélévation.(VRP). expérience en maison individuelle et piscine serait un plus - junior B to C accepté. Vos compétences: - Disponibilité et détermination - Adaptabilité - Savoir travailler en équipe - Un goût prononcé pour l'immobilier serait un plus - Concevoir une étude de faisabilité technique, savoir négocier un contrat, outils bureautiques - Techniques commerciales, typologie client Formation assurée technique et commerciale + accompagnement terrain salaire fixe + % sur objectif + frais - véhicule + téléphone
Le poste : Votre agence PROMAN MURET recherche pour l'un de ses clients un technicien Qualité industrie Vous menez et supportez l'ensemble des activités de contrôle qualité des composants, des produits et des processus du site de fabrication afin de garantir la conformité finale des produits fabriqués. Description des tâches et responsabilités : - Validation nouveaux produits : - Mesures et gestion des échantillons initiaux Fournisseurs (validation/refus, archivage, diffusion) - Gestion des tests de validation normatifs, usuels et spécifiques en collaboration avec le service R&D (définition, réalisation des tests, rédaction et diffusion des PV d'essai) o Validation des échantillons initiaux client avant envoi o Réalisation des gammes de contrôle réception, interne, sous-traitance en collaboration avec le service R&D - Gestion et suivi de la qualité technique des produits fabriqués et de sous-traitance o Contrôles volants ateliers (vérification produit et audit du respect des auto-contrôles opérateurs) o Gestion des non-conformités internes, de sous-traitance capacitaire et client avec définition et suivi des actions curatives, correctives et préventives correspondantes o Pilotage des chantiers de résolution de problèmes liés à la qualité produit (outils : QRQC, QRAP, 5M, 5 pourquoi) o Formation produit et auto-contrôle nouvel arrivant o Enregistrement et suivi administratif des dysfonctionnement et non-conformité qualité o Proposition d'actions d'amélioration du système de management de la qualité - Métrologie en fonction des besoins des différents services (outillages, machines, supports, etc.) - Gestion des équipements de contrôle de mesure et d'essai o Vérification périodique o Gestion des besoin atelier en ECME (achat, audit bonne utilisation, suivi) - Être un soutien Technique aux différents services (Production, Bureau d'Etudes, Maintenance, Approvisionnements, Achats) Horaires : en journée Salaires : selon le profil Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : - Formation en qualité - Métrologie - Esprit d'équipe, pédagogue, rigueur - Anglais Idéalement, vous possédez 2-3 ans d'expérience. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Azaé Toulouse Ouest fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Prenez part à une aventure humaine ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de MURETet alentours. Vos missions, en toute autonomie Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
Azaé a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie. Avec plus de 160 agences de proximité en France, en Belgique et en Allemagne, Azaé, membre du groupe A2micile, intervient en mode prestataire et a pour objectif de créer une relation privilégiée avec ses clients fondée sur la proximité et la confiance. Intégrez une entreprise où la proximité et le professionnalisme ont fait son succès.
Pour compléter son équipe de 10 AS, l'EHPAD "Les 3 Fontaines" (87 Lits) qui a ouvert ses portes en Juin 2022, cherche un aide-soignant en CDI et/ou CDD à temps plein et/ou temps partiel. En tant qu'Aide-Soignant(e), votre mission principale sera de dispenser des soins d'hygiène, de confort et de prévention aux résident-es. Vous participerez également à l'élaboration des plans de soins des patients en collaboration avec l'IDE, et vous assurerez la traçabilité des soins en complétant les dossiers des patients dont vous aurez la charge. En tant qu'aide-soignant-e, vous serez amené-e à réaliser une variété d'activités pour garantir le bien-être des résident-es. Vous les aiderez dans les activités quotidiennes telles que se lever, se laver, se vêtir, prendre des repas et se coucher. Vous pourrez également organiser et animer des activités de loisirs et des sorties pour encourager la socialisation et maintenir la stimulation physique et mentale Qualification : - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant - Diplôme d'Etat AMP - Diplôme d'Etat Accompagnant Educatif et Social - Assistant Soins en Gérontologie Expérience significative auprès de la personne âgée Compétences : - Sens de l'ordre et de la rigueur - Discrétion et respect de la confidentialité - Patience et disponibilité - Connaissance des risques professionnels - Application des bonnes pratiques de soins en EHPAD et notamment en hygiène Les avantages Edenis : - Reprise de l'ancienneté à 100% - Tickets restaurants - Participation d'entreprise - Crèche d'entreprise (BABILOU) - CSE avec des avantages https://les-3-fontaines.residences-edenis.fr/la-residence/
Qui sommes - nous ? Nous sommes franchisés Diloy's, groupe de 80 salons avec 400 collaborateurs. Notre salon, de taille humaine, est situé à MURET Nous coiffons sans rendez-vous, en privilégiant la qualité à la quantité. Notre équipe est actuellement composée de 9 collaboratrices dont 2 apprenties. Description du poste : Nous recherchons un(e) coiffeur(se) polyvalent(e). Vous serez amené(e) à réaliser toutes les étapes du parcours client de l'accueil à l'encaissement : - Diagnostic - Coupe dame / homme / enfant - Coloration (avoir travaillé avec les produits Schwarzkopf est un vrai plus) - Mèches / balayages / ombrés - Coiffages Il sera important de savoir travailler en équipe, d'avoir un bon relationnel et d'être organisé(e) dans son travail. Autre atout: aimer travailler au sein d'un salon dans lequel chaque jour se suit mais ne se ressemble pas ! Vos avantages : Possibilité d'évolution Salaire évolutif Primes (sur chiffre d'affaires, sur revente et fidélisation de notre clientèle) Travail sur 4 ou 5 jours (selon vos préférences et vos disponibilités) - 35h Formations régulières Challenges internes et prime de parrainage Ambiance de travail Comité d'entreprise avec la mutuelle du groupe Si vous êtes dynamique et voulez travailler dans une ambiance conviviale et collaborative ce poste est fait pour vous!
Nous recherchons actuellement un(e) enseignant(e), en PRESENTIEL, pour des cours de maths et physique niveau lycée sur la commune de Muret et ses alentours. Description du poste : Vous enseignerez en cours particuliers au domicile de vos élèves à proximité de votre domicile ou de votre lieu d'activité, en fonction de vos disponibilités horaires (créneaux recherchés : fins de journées, mercredis et week-ends) et de vos compétences pédagogiques (niveaux scolaires enseignés) Professeur de l'Education nationale, salarié ou étudiant d'un niveau de formation minimum Bac+3 acquis, vous êtes motivé(e) par l'enseignement et la pédagogie et vous avez une réelle conscience des enjeux liés au soutien scolaire, notamment dans une ou plusieurs matières d'enseignements. Merci d'adresser votre candidature à : recrutement.sudouest@acadomia.fr Enseigner chez Acadomia : Une expérience professionnelle passionnante et valorisante pour votre CV auprès de tous vos futurs employeurs dans le domaine de l'enseignement et tous les futurs recruteurs sur le marché de l'emploi ! Nous reprendrons très rapidement contact avec vous pour un premier contact téléphonique, puis un entretien individuel. En cas de résultats positifs et après une formation à nos méthodes et nos supports, vous pourrez donner quelques jours plus tard vos premiers cours.
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication d'autres articles métalliques et basé à NOE (31410), en Intérim de 6 mois un Soudeur MIG/MAG (h/f). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de la fabrication d'autres articles métalliques. Avec une expertise reconnue et une forte présence sur le marché, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant. Rejoindre notre client, c'est intégrer une entreprise qui valorise le professionnalisme et encourage le développement des compétences. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser des soudures MIG/MAG sur différents types de matériaux - Effectuer les reprises et finitions de soudures - Utiliser des gabarits pour assurer la précision des assemblages - Travailler sur des pièces de métallerie, de tôles et de tubes Profil : Nous recherchons un soudeur expérimenté, avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de soudure MIG/MAG et avez une bonne connaissance des matériaux utilisés en métallerie. Vous êtes rigoureux, précis et avez le sens du détail. Vous savez travailler en équipe et êtes capable de respecter les consignes de sécurité. Compétences techniques requises : - Manutention Manuelle - Reprises et Finitions de Soudures - Soudure MIG - Gabarits - Métallerie - Tôles - Tubes Nous recherchons quelqu'un disponible dès que possible pour un contrat intérimaire de 6 mois. Les horaires de travail sont en journée, à temps plein. Vous êtes passionné par la soudure et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante ? Alors ne manquez pas cette opportunité unique de développer vos compétences et de faire partie d'une équipe motivée ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Rejoignez notre équipe dédiée à la garde d'enfants en situation de handicap ! Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour prendre soin d' un enfant en situation de handicap (syndrome de rubistein taybi), sur La Fauga (31). Votre mission consistera à offrir un soutien attentif à l' enfant, en participant à son épanouissement et à son bien-être. Vous devrez établir une relation de confiance avec la famille et travailler en autonomie. Conditions du contrat : * Salaire de 12.00€ à 13.50€ selon diplôme et expériences. * Contrat : CDD (temps partiels) * Du lundi au vendredi de 16h30 à 18h30 Avantages : * Formations professionnelles assurées pour enrichir vos compétences. * Planning sur mesure en fonction de votre secteur et disponibilités. * Mutuelle et prévoyance incluses. * Augmentation salariale annuelle. * chèques cadeaux. * Prime trimestrielle d'assiduité. * Prime d'ancienneté. * Prise en charge indemnités kilométriques * Expérience exigée : Minimum 2 ans dans la garde d'enfants en situation de handicap, de préférence avec des enfants atteints d'autisme. * Capacité à travailler de manière autonome et à s'adapter aux besoins spécifiques de l'enfant en situation de handicap. * Sens de l'écoute, de la patience et de l'empathie pour établir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille. * Formation ou diplôme dans le domaine de l'aide à la personne, de l'éducation spécialisée, ou dans un domaine similaire. * Connaissance des spécificités liées à l'autisme et aux autres handicaps, ainsi que des techniques d'accompagnement adaptées. * Permis et véhicule demandé
Nous recrutons pour notre structure un(e) Aide ménager / ménagère à domicile sur le secteur de Muret et alentours. Votre mission sera d'intervenir au domicile de particuliers (3 sites) pour la réalisation de travaux ménagers, repassage, pliage linge. Travail les lundis et jeudis: horaires adaptables (idéal pour complément d'activité) CDI - 15h par semaine avec possibilité d'évolution du volume horaire. Nos clients se situent sur Muret et Saubens et ses environs. Frais kilométriques et mutuelle / Formations internes pour vous permettre de développer vos compétences Être véhiculé(e) : voiture ou 2 roues
Soucieuse du bien-être de ses bénéficiaires et de ses salariés, La Vie est Belle est une association existant depuis 2002. Nous cherchons à agrandir notre équipe avec des personnes qui partagent notre énergie et nos valeurs afin d'accompagner nos bénéficiaires à domicile. Travail le week end (1sur2). Majoration 45% sur les dimanches - Paiement frais kms: 0.38€/km - Planning sectorisé - Téléphone professionnel, mutuelle... Vous serez responsable de l'accompagnement de personnes en situation de handicap essentiellement et de personnes âgées et intégrerez le dispositif existant d'accompagnement et de coordination au domicile. Votre mission sera: - D'accompagner et encourager les personnes dans les activités sensorielles, de stimulation, de la vie sociale et relationnelle. - De participer à la prévention et à la sécurité de la personne. - D'accompagner et réaliser auprès des personnes les actes essentiels de la vie quotidienne : soins d'hygiène, de confort, activités motrices. - Préparation de repas / entretien du logement. PROFIL RECHERCHE Expérience significative auprès de personnes âgées ou bien ASH ou AES/AMP/FF aide soignant Prise de poste dès que possible CDD pouvant aboutir à un CDI suivant profil
L'agence ACTUAL EAUNES recherche, pour l'un de ses clients, un technicien modelage (H/F). Vos missions principales seront les suivantes : - Réaliser et réparer des modèles, moules et boites à noyaux à partir d'une fiche technique pour la fabrication d'outillages qui servent à la mise en forme de matériaux. - Effectuer la mise en forme des matériaux selon le modelage prédéfinit : coulée de résine - Respecter les protocoles lors de la coulée des résines - Assembler et fixer des éléments en fonction de l'ordre de montage - Effectuer des opérations de finition sur les surfaces des modèles et boites à noyaux - Vérifier la conformité de l'outillage après sa réalisation Spécificités supplémentaires : - Usage d'un palan - Manipulation de charge lourdes - Montage à l'étage (hauteur) - Beaucoup de poussières - Porte le masque Les conditions du poste : - Type de contrat : mission en intérim de longue durée - Taux horaire brut : 12.33 EUR + prime d'assiduité + prime d'habillage + prime de production - Horaires : 8h00-15h30 du lundi au vendredi - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire - Vous souhaitez vous investir auprès de notre client - Vous savez utiliser les machines outils - Vous êtes débrouillard(e), organisé(e) et méthodique Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
Scop Au Boulot - Agence d'emploi à Auterive, recherche pour l'un de ses clients, un Technicien modelage H/F. Vos missions: - Réaliser et réparer des modèles, moules et boites à noyaux à partir d'une fiche technique pour la fabrication d'outillages qui servent à la mise en forme de matériaux - Effectuer la mise en forme des matériaux selon le modelage prédéfinit : coulée de résine - Respecter les protocoles lors de la coulée des résines - Assembler et fixer des éléments en fonction de l'ordre de montage - Effectuer des opérations de finition sur les surfaces des modèles et boites à noyaux - Vérifier la conformité de l'outillage après sa réalisation Horaires 8h-15h30 /30Min de pause repas
AU BOULOT - Agence d'emploi présente à Bordeaux, Limoux, Agen et Toulouse, Auterive et Cazères propose de nombreuses missions (Intérim, CDD, CDI). Forte de nombreuses années d'expérience notre équipe met en relation chaque jour les entreprises en recherche de talents et les candidats à la recherche d'un boulot épanouissant. Aujourd'hui, nous avons besoin de redonner du sens au travail et cela commence par des actes simples qui vont dans le sens de ce que nos clients et nos candidats attendent, a
Depuis plus de 15 ans, le Groupe Piment est un réseau d'agences de recrutement (CDI/CDD & Intérim) spécialisé dans les secteurs Industriel et Technique Nous recherchons pour l'un de nos clients un Mécanicien/une mécanicienne Service Rapide: Au sein d'un des acteurs majeurs du secteur mondial de l'automobile vous intégrerez le service Atelier. Vous aurez pour missions : - La réalisation dans les délais, l'entretien courant et/ou périodique des véhicules (pneus, révision, freinage...) selon la charte de l'entreprise. - Le respect des consignes de propreté (protection des véhicules, matériels et espace de travail) et de sécurité - L'utilisation de la documentation technique de l'entreprise. Profil : Doté(e) d'un CAP/BEP/Bac pro, vous êtes dynamique, rapide, rigoureux et soigneux. Vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de la mécanique. Salaire selon expérience Poste à pourvoir immédiatement
Vos principales missions : - Entretien et maintenance du matériel - Contrôle et réparation des engins - Rédaction des fiches techniques d'intervention - Assurer le dépannage des équipements - Respecter les consignes QSE Conditions de travail : - Du lundi au vendredi, 35H/Semaine - 12 à 15 euro de l'heure selon profil - Intérim longue mission - CET, CSE, IFM, ICP, Mutuelle Lieu de mission : Muret, 31600 Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Vous avez une formation au domaine mécanique ou électromécanique sur engins - Vous avez des connaissances en hydraulique, pneumatique et électrique - Vous maitrisez la lecture de plans, schémas et notices techniques - Vous justifiez d'une expérience réussie dans la mécanique d'engins de chantier - Vous êtes rigoureux, autonome et assidu(e) dans votre travail Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ou contactez nous au *** (voir postuler) Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Bienvenue chez Les Compagnons du Devoir ! L'Association Ouvrière des Compagnons du Devoir et du Tour de France proposent plus que de simples formations : ils visent à l'épanouissement de chacun, à sa réalisation « dans et par son métier ». Cela est possible grâce aux valeurs du compagnonnage du Devoir qui sont inculquées aux jeunes formés. L'éthique compagnonnique repose sur la formule suivante : « Ni se servir, ni s'asservir, mais servir » Nous recherchons un formateur/formatrice en soudure en CDD à temps partiel (420h) à partir de Janvier 2025. Le poste sera basé au Centre de détention de MURET (31) où les Compagnons du Devoir forment des détenus à différentes formations. Vous serez rattaché au siège régional des Compagnons du Devoir situé à COLOMIERS (31). La mission principale du poste est d'encadrer les stagiaires dans leur apprentissage en soudure et de préparer chaque intervention en fonction du programme de formation. Le profil recherché : Vous justifiez d'une expérience dans le métier de soudeur, vous avez également des compétences dans l'animation et dans la gestion de groupe. Informations complémentaires : - Prise en charge des transports en commun à 50% - Restauration d'entreprise (tarif de 3,50€/repas) - Mutuelle d'entreprise (prise en charge employeur à 60%) - CE d'entreprise
Nous recherchons, pour notre magasin de proximité, un(e) responsable adjoint de magasin. Vous aurez pour missions : - La tenue du magasin - L'encaissement - La gestion des stocks - Les tâches administratives - La gestion du personnel (5 collaborateurs ) Nous recherchons un profil : - Expérimenté en Grande et Moyenne surface sur des postes de chef de rayon - Autonome - Volontaire pour évoluer et reprendre une franchise à terme. Nous vous accompagnerons et vous formerons pour qu'à terme vous puissiez ouvrir votre propre franchise. Amplitude horaire : 7h à 21h --> 7 jours sur 7. 9h00 à 21h le dimanche.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e aide-soignant-e afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Muret (31600), et à proximité (Fonsorbes, Peyssies, Saint Lys, Montesquieu-Volvestre, et autres ..). Vos missions : Intégré(e) à une équipe de soins, vous assistez l'infirmier(ère) dans les activités quotidiennes de soins. Vous contribuez au bien-être des malades, en les accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne et en aidant au maintien de leur autonomie. En collaboration avec l'infirmier(ère) et sous sa responsabilité, vous assurez auprès des patients des soins d'hygiène et de confort : toilette, repas, réfection des lits, accueil, installation et transfert des patients. Vous transmettez vos observations par écrit et par oral pour assurer la continuité des soins. Vous participez à la réalisation d'animations à destination des personnes admises dans des centres de soins de suite et de rééducation. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous pourrez bénéficier de super avantages d'une valeur de 1500 euros en chèques cadeaux et remboursements après seulement 6 mois d'ancienneté ! Diplôme d'aide-soignant(e) souhaité Compétences essentielles * Effectuer un suivi d'activité * Travailler en collaboration avec tous les acteurs pour atteindre un objectif commun * Éliminer les déchets spécifiques * Entretenir un outil ou du matériel * Désinfecter et décontaminer un équipement * Manipuler des équipements (comme un lit médicalisé, un lève-malade .) * Respecter les règles d'hygiène et d'asepsie * Appliquer le protocole de lutte contre les infections nosocomiales * Suivre les procédures de traitement des déchets En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Acteur dans le secteur automobile du Sud-Ouest depuis 50 ans, le Groupe DALLARD se développe et ambitionne une place dans le monde de l'automobile de demain. A ce titre, nous vous proposons la possibilité d'opter pour un travail à temps plein sur 4 jours ! Soyez prêt à travailler autrement ! ** Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion : Le groupe DALLARD est une entreprise inclusive et notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre, ici l'usage du masculin est utilisé afin d'alléger le texte. ** Vos missions au sein d'une équipe de 3 personnes : - Remplacement, ajustage et réglage de tous types d'éléments; remise en forme d'éléments de carrosserie, - Dépose - repose ou remplacement d'organes mécaniques, d'éléments d'habillage..., - Protection et traitements de surfaces, Masticage / ponçage / marouflage / apprêtage, réfection d'éléments composites, - Réalisation de l'ensemble des activités peinture, - Assister les autres carrossiers dans leurs missions, - Agencement et entretien du poste de travail / de l'outillage, - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise, - Participation aux expertises Rigoureux, et soigneux, vous mettez un point d'honneur à rendre un travail conforme aux attentes de nos clients. Impliqué, dynamique et positif, vous êtes polyvalent et vous aimez travailler en équipe. Vous justifiez d'une expérience confirmée de 2 années dans le domaine de l'après-vente automobile Spécialisé en peinture et en carrosserie. Rémunération attractive en fonction des compétences et de l'expérience.
Vous avez pour projet de devenir conducteur de bus mais vous n'avez pas les qualifications requises ? Le GEIQ Transports Occitanie a la solution ! Nous vous accompagnons dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, de l'obtention de votre Titre Professionnel de Conducteur de transport en commun sur route, jusqu'à l'intégration dans l'une de nos entreprises adhérentes. Notre objectif est de vous permettre d'accéder à une qualification reconnue par les entreprises et par l'Etat, et de vous assurer un emploi stable et durable dans un domaine en pleine évolution. L'organisation de votre contrat de 12 mois avec le GEIQ : - Une période de 3 mois au sein d'un centre de formation pour valider le permis et les habilitations nécessaire à la pratique de votre activité, - Une mise à disposition dans une entreprise adhérente, avec l'objectif de l'intégrer durablement au terme de votre contrat Description du poste : - Assurer la conduite d'un bus sur des lignes urbaines et interurbaines, - Accueillir la clientèle et l'informer si besoin, - Réaliser des prestations commerciales, - Veiller au confort et à la sécurité des voyageurs, - Respecter les règles de conduite, - Veiller au respect des procédures de l'entreprise dans la réalisation de ses missions Le poste est prévu à temps complet, avec une grande amplitude horaire et la possibilité de travailler les week-end Le profil que nous recherchons : - Avoir 21 ans minimum et être titulaire du permis B (français), - Compréhension orale du français requise, - Aisance relationnelle, - Capacité à gérer les conflits et les situations stressantes, - Etre ponctuel et autonome - Avoir une conduite souple et exemplaire Pour les moins de 26 ans, le salaire est de 90% du SMIC (ou taux conventionnel)
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) infirmier(ère) afin d'intervenir au sein de l'un de nos établissements du médico social, situés à Muret (31600), et à proximité (Fonsorbes, Peyssies, Saint Lys, Montesquieu-Volvestre, et autres ..). En tant qu'infirmier(ère), vous réalisez des soins destinés à maintenir ou restaurer la santé de la personne malade. Vous surveillez l'état de santé des patients et coordonnez les soins pendant leur hospitalisation et lors de leur sortie. Vous agissez, soit à votre initiative, soit selon les prescriptions du médecin : entretiens avec le patient et sa famille, éducation thérapeutique, préparation et distribution de médicaments, soins de nature technique (pansements, prélèvements, prise de tension, injections.). Vous participez à la rédaction et à la mise à jour du dossier du malade, ainsi qu'à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. Cela comprend également des actes visant à assurer le confort des personnes ayant diverses déficiences, tout en tenant compte de leurs besoins éducatifs et de ceux de leur entourage : * Respect de la dignité, de l'intimité et secret professionnel selon les règles déontologiques. * Soins infirmiers variés (préventifs, curatifs, palliatifs) tenant compte des avancées médicales. * Collaboration étroite avec médecins pour évaluation des données médicales. * Relation de confiance avec les patients, à l'écoute de leurs besoins. * Travail en équipe pluridisciplinaire (médico-sociaux, paramédicaux). * Mise en œuvre de protocoles d'urgence et diagnostics infirmiers. * Transmission efficace des informations avec les collègues. * Recherche continue d'amélioration des pratiques de soins. Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Il peut s'agir de missions au sein de MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, entre autres. En tant qu'intérimaire chez Coopemploi : Vous pourrez bénéficier de super avantages d'une valeur de 1500 euros en chèques cadeaux et remboursements après seulement 6 mois d'ancienneté ! Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier est obligatoire pour ce poste. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine médico-social serait un atout pour ce poste. Compétences de base : * Évaluation et documentation de l'état du patient. * Organisation et réalisation des soins infirmiers. * Surveillance continue de l'état clinique du patient. * Assistance aux activités quotidiennes et hygiène du patient. * Tenue des dossiers médico-administratifs à jour. * Maîtrise des procédures de désinfection, décontamination et stérilisation. * Connaissance des protocoles d'urgence, de gestion de la douleur, d'hygiène et d'asepsie, ainsi que des protocoles de lutte contre les infections nosocomiales et des soins pré et post-opératoires. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Rattaché(e) au Pôle Automobile, vos missions seront les suivantes : Assurer la préparation pédagogique des cours dispensés dans le respect de la démarche qualité de l'établissement : - Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprise ; - Mettre à jour régulièrement les supports de cours sur la plateforme adéquate (YPAREO ou MOODLE) et assurer leur remise aux apprenants. Etre en charge de l'enseignement théorique ou pratique en centre de formation : - Préparer et animer les séquences pédagogiques en centre de formation et/ou en distanciel ; - Exploiter les outils pédagogiques digitaux mis à disposition ; - Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le référentiel de compétences du diplôme ; - Evaluer et valider le travail de l'apprenant et les compétences visées par les diplômes concernés en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux ; - Participer aux évaluations et examens ; - Surveiller et traiter l'indiscipline et les conflits dans le groupe de classe ; - Etre responsable de la sécurité et de l'état des moyens mis à disposition (utilisation et état du matériel) ; - Participer à la commande des matières et des matériels nécessaires à son activité. Veiller à la qualité de l'enseignement par alternance : - S'acquitter des tâches administratives et de concertation en rapport avec l'activité pédagogique en veillant au respect du référentiel national Qualiopi ; - Elaborer les progressions pédagogiques de sa discipline en collaboration avec les autres professeurs de la discipline en adéquation avec le référentiel de la discipline et des titres ; - Participer au suivi et à la gestion du livret d'apprentissage ; - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et, si besoin, la famille ; - Réaliser les visites en entreprise, établir un compte-rendu, et faire un reporting si besoin auprès des référents ; - Participer à la vie de l'établissement (conseil de classe, réunions pédagogiques ou diverses, etc.) ; - Participer à la promotion et au bon fonctionnement de l'établissement et de ses filières de formation ; - Alerter la Direction ou le référent en charge de ces problématiques, en cas de suspicion de difficultés familiales, sociales, ou de mal être d'une ou d'un apprenti, notamment dans le cadre de leur apprentissage en entreprise. Profil recherché : Diplômé(e) d'un bac + 5 Mathématiques / Physiques Une première expérience professionnelle serait un plus Connaissances et compétences recherchées : - Maîtrise du Pack Office et Yparéo (outil pédagogique) - Vous aimez transmettre vos connaissances - Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles - Vous avez de solides connaissances sur les outils numériques et informatiques - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes pédagogue, rigoureux(se), organisé(e), motivé(e), force de proposition et bienveillant(e)
Vous êtes autonome, expérimenté(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous dès maintenant pour un poste passionnant sur Toulouse ! Technicien(ne) en Pose et Entretien de Climatisation, Chaudière, Pompe à Chaleur (H/F) Missions : Pose et entretien de systèmes de climatisation, chaudières et pompes à chaleur. Réalisation de travaux de plomberie (atout supplémentaire). Garantir un service de qualité et assurer la satisfaction des clients. Avantages : Localisation : Déplacements principalement sur Toulouse. Indemnités : Repas et trajets intégralement pris en charge par l'entreprise. Possibilité d'évolution : Le contrat peut évoluer vers un poste pérenne. Profil recherché : Expérience avérée dans la pose et l'entretien de climatisation, chaudières et pompes à chaleur. Autonomie et sens des responsabilités. Compétences en plomberie souhaitées. Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise votre expertise et votre engagement. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
L'association CARPE DIEM PREMIUM propose un service d'aide et d'accompagnement à domicile avec des interventions 24/24h et 7j/7j au près de bénéficiaires en situation d'handicap, en vue d'assurer un maintien en milieu ordinaire en toute sécurité. Nous proposons deux services, un service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile et un Service d'habitat inclusif au sein de 4 Résidences. Grâce à l'implication de nos 200 collaborateurs-trices, nous intervenons quotidiennement auprès de 90 bénéficiaires. MISSIONS : Sous la responsabilité directe d'un.e Responsable de secteur, vous interviendrez pour des missions diversifiées dans l'accompagnement des actes ordinaires et essentiels de la vie courante de nos bénéficiaires mais également dans des accompagnements socioculturels, loisirs, accompagnement dans la scolarité, dans l'emploi. Ces missions reposent sur trois valeurs : Prendre soin, Bienveillance et Bientraitance. A ce titre, vous assurez notamment les missions suivantes : Gestion des actes d'hygiène et de confort (Hors actes de soin) : - Aide à la toilette : douche, toilette au lit - Aide aux éliminations - Prévention des escarres - Aide à la prise de médicaments dans le respect des projets personnalisés individuels (PPI) Gestion de la mobilité : - Aide aux transferts avec le matériel technique mis à disposition - Aide aux retournements et repositionnements dans le lit Gestion de l'alimentation : - Accompagnement aux courses - Préparation des repas - Aide à la prise des repas et à l'hydratation Entretien du cadre de vie : - Entretien courant - Gestion du linge - Tâches d'entretien liés à la présence d'animaux domestiques Soutien aux démarches administratives : - Gestion du courrier - Rédaction sur simples consignes de correspondance Transmissions et communications professionnelles : - Rendre compte de ses observations et interventions concernant toute problématique ou évolution PROFIL : Une première expérience dans le secteur de l'aide à la personne est souhaitée. Vous souhaitez vous diriger vers une formation de niveau 3 (ex-niveau V) dans le secteur médico-social, notamment comme Accompagnant Educatif et Social AES. Les plus de CARPE DIEM PREMIUM : - Rémunération : Le salaire référentiel varie en fonction de l'expérience dans l'emploi et la branche. La fourchette de rémunération est comprise entre 1909.87 € brut par mois pour un non-diplômé sans expérience, à 1984.88 € bruts pour un salarié ayant 4 ans d'expérience dans notre branche d'activité. A cette rémunération se rajoutera : - Un ECR ancienneté *correspondant à 2 % du salaire de base pour les salariés ayant 5 ans d'ancienneté dans la branche, 4% pour plus de 10 ans, 8 % pour les plus de 15 ans * des justificatifs de travail au moment de l'embauche. - Mutuelle d'entreprise : Prise en charge à 58% de l'employeur - Prévoyance : En cas de maladie ou d'accident du travail après 6 mois d'ancienneté, vous pourrez bénéficier du maintien de votre salaire à hauteur de 90% pendant les 60 premiers jours d'arrêt - Frais de transport : Abonnement remboursé à 100 % - Aide avec ACTION LOGEMENT (location, achat, conseils) et possibilité de se faire accompagner gratuitement par une assistante sociale en cas de difficultés.
**Vous êtes passionné(e) par la mécanique automobile et justifiez d'une expérience significative ? Rejoignez l'équipe de KIA Muret !** - **Type de contrat** : CDI - **Temps de travail** : 35 heures par semaine - **Horaires** : Du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 17h **Compétences recherchées : ** - Diagnostic en essais routiers et diagnostic électronique - Distribution, échange joint culasse, embrayage, freinage, géométrie trains roulants, pneumatiques - Mise à jour calculateurs - Remplacement organes châssis, organes moteur - Remise en état boite de vitesses - Révision + Contrôles sécurité - Suspension - Transmissions - Roulements - Vision - Eclairage **Salaire :** - **Négociable selon expérience** **Avantages :** - Une mutuelle d'entreprise performante - Un accès à l'actionnariat salarial - Des tickets restaurant - Des formations constructeur pour évoluer en continu dans votre métier - Un salaire attractif selon votre expérience **Profil recherché :** - Savoir apprécier le niveau d'usure des pièces en fonction de l'âge et du kilométrage du véhicule et remonter au réceptionnaire les travaux à prévoir. - Être en capacité de réaliser en autonomie toutes les opérations de remplacement des pièces mécaniques en suivi le manuel de réparation. - Avoir un haut niveau d'exigence sur la qualité du travail réalisé. - Savoir travailler en équipe et demander du soutien en cas de besoin. - Rigueur, autonomie, polyvalence sur la pose d'accessoires. - Bonne expression écrite et orale - Etre capable de compléter les documents techniques demandés par le constructeur Chez KIA Muret, nous valorisons notre équipe et investissons dans votre avenir professionnel. Vous bénéficierez d'un cadre de travail motivant et convivial. Si vous êtes passionné par l'automobile et souhaitez intégrer une concession renommée, n'attendez plus ! **Envoyez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) et restez joignable pour notre prochain contact téléphonique !
Société Castres équipement spécialisé dans la construction et la maintenance des stations services, nous recherchons un plombiers (soudeur) pour renforcer nos equipes Activités - Démonter et enlever une ancienne installation (chauffage, sanitaire, ...) - Poser des éléments sanitaires et implanter des éléments de chauffage - Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PER, ...) et les raccorder aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Installer un écoulement selon la pente et en vérifier l'étanchéité - Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (fuite de gaz, d'eau) - Changer ou réparer les pièces défectueuses - Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages - Creuser des saignées - Effectuer des soudures Compétences - Calcul dimensionnel (surface, volume, ...) - Lecture de plan, de schéma - Brassage - Sertissage - Techniques de soudure - Normes de sécurité liées au gaz - Eléments de base en électricité - Eléments de base en électrotechnique - Techniques de filtration - Règles et consignes de sécurité - Eléments de base en mécanique générale - Techniques de cintrage - Techniques d'amélioration énergétique des bâtiments Qualités personnelles - Rigoureux - Méthodique - Autonome - Préventif - A l'écoute
Intervenant majeur dans le secteur de l'enveloppe du bâtiment, dans le cadre de notre développement, nous recrutons, 5 façadiers(ères) itéiste et peintres qualifiés. Principales missions : - Sous la responsabilité du chef d'équipe, assurer l'exécution des ouvrages à réaliser. - Respecter les consignes de sécurité. - Assurer la bonne tenue et la propreté du chantier et de ses installations Profils souhaités : - Profil qualifié en Isolation Thermique par l'Extérieur et peinture façade - Expérience d'un an minimum dans un poste similaire - Permis B indispensable
Description du poste : Intervenant majeur dans le secteur de l'enveloppe du bâtiment, dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chef de chantier ITE (Isolation Thermique par l'Extérieur) (h/f). En relation avec le conducteur de travaux, vous avez pour mission de coordonner les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne exécution du chantier dont vous avez la responsabilité : - Exécution du chantier dans le respect du prévisionnel, - Assurer l'implantation ou les compléments d'implantation sur les chantiers, - Faire remonter les problématiques du terrain au conducteur travaux, - Participer aux réunions de chantiers, - Manager vos équipes, - Faire respecter les règles d'hygiène de santé et de sécurité Profil recherché : - Expérience préalable de 3 ans en tant que Chef de Chantier ou dans un poste similaire - Rigueur - Etre force de proposition - Compétences en communication et en gestion d'équipe, pédagogie - Avoir envie de s'investir sur du long terme avec nos équipes Prise de poste immédiate en CDI, rémunération selon profil
**Description du poste :** Vous êtes passionné(e) par le ménage et le repassage ? Vous cherchez un emploi stable, à temps plein ou temps partiel selon vos besoins ? Ne cherchez plus ! Nous recrutons un(e) Agent d'entretien / Repassage motivé(e) et prêt(e) à s'investir sur le long terme (CDD à terme imprécis). **Vos missions :** - Entretien des espaces de vie (ménage, nettoyage des sols, poussières, etc). - Repassage du linge. - Respect des consignes et des normes d'hygiène et de sécurité. **Profil recherché :** - Rigoureux(se), autonome et fiable. - Expérience dans des postes similaires appréciée, mais non obligatoire. **Avantages :** - Horaires ajustés selon vos préférences pour un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. - Environnement de travail bienveillant et dynamique. **Rejoignez-nous !** Si vous cherchez un emploi stable et que vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Faites le choix de l'opportunité et rejoignez-nous pour construire une carrière à votre mesure ! Nous avons hâte de vous rencontrer ! **Secteur de déplacement :** Muret, Auterive, Rieumes et alentours.
Lors de votre mission, vous êtes chargé(e) de : - Réaliser des canalisations en réseaux humides et secs - Maîtriser l'utilisation du niveau, du laser canalisation - Installer et marquer l'implantation au sol - Ouvrir une tranchée (découpe, travaux de terrassement, pose de blindages) - Poser et assembler les canalisations, coudes, branchements et effectuer l'aménagement des ouvertures ou regards - Effectuer des travaux de maçonnerie - Réaliser les réfections provisoires de chaussées - Poser les bordures et les canalisations - Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel. Les compétences nécessaires pour le poste : - Autonomie / Réactivité - Gestion du stress / Rigueur - Travail en équipe Avantages : - Vous bénéficiez tout au long de votre mission des paniers repas et déplacements. - Taux horaire en fonction du profil. Le poste est à pourvoir au plus tôt, si vous vous retrouvez dans ce profil, n'attendez plus et postulez. Pour postulez, répondez directement à cette annonce (avec un cv à jour) ou contactez-nous par mail linda.sequeira(a)groupeactual.eu ou par téléphone au *** (voir postuler). Votre personnalité : - Vous êtes de nature précise et vigilante. - Vous faites preuve de sang-froid. - Vous recherchez un poste de poseur de canalisations (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en travaux publics. - Vous justifiez d'une première expérience sur un chantier.
Société spécialisée dans la surélévation de maison cherche pour étoffer ses équipes un(e) charpentier(e) qualifié(e) Capacité à mettre en œuvre une charpente et des murs en ossatures bois et Pose de zinguerie - Compétences en menuiserie nécessaires.
JOB & Vous recherche pour l'un de ses clients, un Carrossier automobile expérimenté (H/F). Missions : - Réaliser des réparations de carrosserie sur tous types de véhicules. - Effectuer le débosselage, le redressage et la mise en peinture. - Utiliser une cabine de peinture pour garantir un travail de qualité. - Diagnostiquer les dommages et proposer des solutions adaptées. - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pour assurer la satisfaction des clients. Profil : - Issu(e) d'une formation type CAP/BEP/BAC Pro type Carrossier-Peintre - Expérience significative en carrosserie automobile (minimum 3 ans). - Maîtrise des techniques de peinture et de finition. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur, minutie et sens du détail. Autres informations : - Rémunération : Salaire à définir selon profil et expérience. - Date de démarrage : Dès que possible
